Consulter les offres d'emploi dans la ville de Pernand-Vergelesses située dans le département 21. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
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Votre mission : Basé au sein de notre entreprise à Comblanchien, vous serez en charge de la finition manuelle et mécanique d'éléments en pierres selon les plans et consignes du chef d'atelier. Les missions sont variées : - Ponçage, adoucissage ou bouchardage des pièces - Contrôle qualité des finitions (dimensions, esthétique) - Entretien de l'espace de travail et du matériel - Préparation de commande (palettisation, gestion des bons de livraison) Une expérience dans l'univers de la pierre de Bourgogne ou dans le bâtiment est un plus, mais débutant accepté avec formation interne. Votre capacité de compréhension est la principale source de votre réussite. Notre entreprise Le Comptoir des Pierres : Créée en 2006, nous fabriquons et développons une gamme de produits intérieur et extérieur en pierre de Bourgogne pour la maison (cuisine, bain, sols, cheminées, balustres, piscine, bâtiment, ) - Entreprise familiale : 2 gérants et 13 employés. 3 showrooms en France : Bourgogne, Région Parisienne et Sud France. L'atelier se situe à Comblanchien en Côte d'Or (21). Site internet : https://www.lecomptoirdespierres.com/ La Pierre de Bourgogne est une Indication Géographique Protégée depuis juin 2018. Le Comptoir des Pierres est un acteur majeur de la filière en tant que transformateur. Nos valeurs : Transparence, Rigueur et Excellence. Votre profil et atouts : Envie d'apprendre, autonomie et organisation Date de début : 05/01/2026 Jour de la semaine : Du lundi au vendredi 8h-12h / 13h-17h (sauf le vendredi arrêt à 16h) Nombre d'heure : 39 h / semaine Lieu : Comblanchien (21700) Rémunération : A discuter selon expérience + Chèque repas + Mutuelle Contact : Nous vous remercions d'envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation Référence : CDP-Recrutement Agent de finition Votre interlocutrice : Aurélie L'EXCELLENT
Votre agence Partnaire Beaune, spécialiste du recrutement en industrie est à votre écoute et attend votre candidature ! Notre client, industrie agroalimentaire française et N° 1 dans le secteur de la nutrition, recherche un opérateur de pesée (F/H) sur son site de Beaune. Mission en intérim à pourvoir immédiatement pour plusieurs mois. Au sein d'un atelier de production, vous êtes en charge : - De la préparation des matières premières pour la fabrication des recettes - Du respect de la fabrication de la pesée - Du respect de la chaîne et de l'ordonnancement des pesées - De compléter les documents nécessaires (traçabilité, ...) - D'effectuer le nettoyage de l'atelier - Du respect des normes d'hygiènes, sécurité et qualités A ce titre vous êtes garant des process et du respect de la recette Port de charge prévu sur ce type de poste (1 à 20 kilos). Température froide positive. Le poste est ouvert en horaire posté 2x8 (6h - 14h / 14h - 22h) - (7h - 15h / 10h - 18h) Vous bénéficiez d'une formation à votre arrivée. Poste ouvert aux débutants souhaitant s'investir sur du long terme. Une première expérience dans le secteur de l'agroalimentaire est appréciée. Dynamique, organisé et rigoureux vous faites preuve d'esprit d'équipe. Vous maitrisez l'outil informatique. Ce poste vous intéresse, alors n'attendez plus , postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Mission Porté par son projet d'entreprise « Le Soin à Cœur », qui encourage l'excellence et l'innovation au service de la qualité des soins et de la qualité de vie des personnes accompagnées, Korian est devenu le premier groupe de services et de soins aux personnes fragiles et âgées en Europe. En tant que faisant fonction d'aide-soignant(e) chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien. En cohésion avec le reste de l'équipe soignante, vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne. Soucieux de votre bien-être, La maison de retraite médicalisée Korian Clos des Vignes est un EHPAD pouvant accueillir jusqu'à 84 résidents. Située à Beaune, au pied des vignes, elle vous offre un cadre de vie privilégiée. Son implantation vous permet de bénéficier du calme depuis les terrasses de la maison de retraite, mais également de toutes les commodités du centre-ville, proche de l'établissement. La maison de retraite dispose également d'une unité de vie protégée, spécialisée dans l'accueil des personnes désorientées ou atteintes de la maladie d'Alzheimer et troubles apparentés. Des animaux de compagnie vivent en permanence dans l'établissement : un labrador ainsi que deux chats. Un âne et un mouton font également partie de la ferme de la maison. Nous recherchons pour compléter notre équipe, notre Faisant fonction d'Aide-soignant / Aide-soignante (H/F). Poste en CDD de jour, à temps partiel, au sein d'une équipe dynamique et conviviale. - Des horaires stables - Travail un week-end sur deux - Du matériel et des protocoles à disposition - Des formations Rémunération : - Selon Convention Collective - Reprise d'ancienneté Ce que nous offrons : Avantages : - Accès au CSE du Groupe - Cadre de travail agréable, salle de gym à disposition du personnel - Repas du midi à tarifs préférentiels - Primes diverses dont participation intéressement Groupe - Mutuelle Groupe - Chèques cadeaux à Noel - Participation de 50% aux frais de transports - Indemnités de sujétion pour travail le dimanche et jours fériés - Perspectives d'évolution : mobilités internes facilitées (géographiques et professionnelles), promotions internes Profil Vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses résidents. Votre relationnel et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité. Une connaissance de Netsoins serait un plus. Employeur engagé, Korian promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Description de l'entreprise Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire. Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Description du poste Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : - De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; - Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; - Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Qualifications Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 5 semaines de congés payés. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Informations supplémentaires 1 semaine du 10/11/2025 au 16/11/2025 Référence: 7415
La Cité des Climats et vins de Bourgogne est un projet en réseau, composé de trois équipements oenotouristiques, à Chablis, Beaune et Mâcon, qui valorisent l'histoire, le patrimoine et la culture liés à l'univers de la vigne et du vin en terres bourguignonnes. Pour nous accompagner dans l'exploitation, nous recrutons un(e) Agent d'accueil-billetterie-boutique et dégustation à temps plein sur le site de Beaune. Mission : Rattaché(e) à la Directrice d'exploitation commerciale et au Responsable culturel vous serez le/la garant(e) de la parfaite gestion des activités accueil-billetterie-boutique et dégustation au sein du site de Beaune. Principales tâches : * Vous assurerez le fonctionnement de l'accueil-boutique-billetterie : - Accueil téléphonique et physique des différents visiteurs français et étrangers, traitement des demandes par mails et Internet - Information des clients sur les différentes offres de la Cité - Gestion des entrées de l'espace scénographie : vente et contrôle des billets - Vente des produits boutique : optimisation des ventes, achalandage, recherche de nouveaux produits, gestion des stocks via le logiciel, propreté des espaces et produits, affichage des prix - Gestion des caisses et reporting journalier au N+1 - Application et amélioration des process internes au site - Relevé des dysfonctionnements et remontées clients auprès des services concernés * Vous assurerez le bon fonctionnement de l'espace dégustation : - Allumage et fermeture de la scénographie - Animation dégustation : service des vins dans des conditions optimales, présentation et promotion des différentes appellations servies au client, commentaires complémentaires au parcours scénographique - Participation aux animations et privatisations d'espaces - Gestion des stocks (vins, jus de raisin, matériel) - Maintien de la propreté des espaces de service et du matériel - Gestion et entretien de l'espace Cave aux arômes : mise en place, réassort et suivi des ingrédients Compétences et qualités souhaitées - Excellente gestion de l'accueil et de la relation client - Capacité à vendre et promouvoir des produits - Maîtrise des langues étrangères, à minima bon anglais, une seconde langue serait un plus - Connaissances des vins de Bourgogne - Rigueur, organisation, adaptabilité et flexibilité - Écoute, bienveillance et réactivité - Maitrise de soi et de ses émotions - Personnalité rayonnante, aisance relationnelle avec les différents interlocuteurs Profil recherché - Bac +2 à bac +5 : Tourisme/Culture/Accueil/Hôtellerie/Vente Conditions d'embauche - CDD, statut employé niveau II échelon III 187, convention N°1790 - Contrat à temps plein à pourvoir dès mi-janvier pour un durée de 2 mois - Lieu de travail à Beaune - Travail les weekends et jours fériés - Rémunération selon profil Information et contact : - La politique d'embauche de la société vise à améliorer la représentation des personnes ayant une RQTH au sein de ses effectifs. - Merci d'envoyer votre candidature (curriculum vitae + lettre de motivation) avant le 20 décembre.
La Cité des Climats et vins de Bourgogne est un projet en réseau, composé de trois équipements oenotouristiques, à Chablis, Beaune et Mâcon, qui valorisent l'histoire, le patrimoine et la culture liés à l'univers de la vigne et du vin en terres bourguignonnes. Pour nous accompagner dans l'exploitation, nous recrutons un(e) Agent d'accueil-billetterie-boutique et dégustation à temps plein sur le site de Beaune. Mission : Rattaché(e) à la Directrice d'exploitation commerciale et au Responsable culturel vous serez le/la garant(e) de la parfaite gestion des activités accueil-billetterie-boutique et dégustation au sein du site de Beaune. Principales tâches : * Vous assurerez le fonctionnement de l'accueil-boutique-billetterie : - Accueil téléphonique et physique des différents visiteurs français et étrangers, traitement des demandes par mails et Internet - Information des clients sur les différentes offres de la Cité - Gestion des entrées de l'espace scénographie : vente et contrôle des billets - Vente des produits boutique : optimisation des ventes, achalandage, recherche de nouveaux produits, gestion des stocks via le logiciel, propreté des espaces et produits, affichage des prix - Gestion des caisses et reporting journalier au N+1 - Application et amélioration des process internes au site - Relevé des dysfonctionnements et remontées clients auprès des services concernés * Vous assurerez le bon fonctionnement de l'espace dégustation : - Allumage et fermeture de la scénographie - Animation dégustation : service des vins dans des conditions optimales, présentation et promotion des différentes appellations servies au client, commentaires complémentaires au parcours scénographique - Participation aux animations et privatisations d'espaces - Gestion des stocks (vins, jus de raisin, matériel) - Maintien de la propreté des espaces de service et du matériel - Gestion et entretien de l'espace Cave aux arômes : mise en place, réassort et suivi des ingrédients Compétences et qualités souhaitées - Excellente gestion de l'accueil et de la relation client - Capacité à vendre et promouvoir des produits - Maîtrise des langues étrangères, à minima bon anglais, une seconde langue serait un plus - Connaissances des vins de Bourgogne - Rigueur, organisation, adaptabilité et flexibilité - Écoute, bienveillance et réactivité - Maitrise de soi et de ses émotions - Personnalité rayonnante, aisance relationnelle avec les différents interlocuteurs Profil recherché - Bac +2 à bac +5 : Tourisme/Culture/Accueil/Hôtellerie/Vente Conditions d'embauche - CDI, statut employé niveau II échelon III 187, convention N°1790 - Contrat à temps plein à pourvoir dès mi-janvier - Lieu de travail à Beaune - Travail les weekends et jours fériés - Rémunération selon profil Information et contact : - La politique d'embauche de la société vise à améliorer la représentation des personnes ayant une RQTH au sein de ses effectifs. - Merci d'envoyer votre candidature (curriculum vitae + lettre de motivation) avant le 20 décembre.
le Trufficulteur BEAUNE recherche un ou une responsable de boutique en contrat 37h semaine , vous êtes dynamique , rigoureux , ponctuel , organisé et vous avez un très bon contact avec la clientèle ce poste est fait pour vous ! vos missions seront : -gérer l'ouverture et la fermeture de la boutique -booster les ventes en mettant en pratique les consignes apprises durant la formation -transmettre votre énergie à l'équipe -gérer les flux de caisse -réceptionner les marchandises -gérer les stocks salaire 2053.62 brut + primes sur l'objectif de vente . merci de laisser un cv + lettre de motivation par mail
Au sein des ministères économiques et financiers, la Direction Générale des Douanes et Droits indirects (DGDDI) est une administration à réseau, présente sur le territoire métropolitain, en outre-mer et à l'international. Elle compte près de 17 000 agents, qui exercent des missions variées dans le domaine du commerce international, de la lutte contre la fraude, ou encore des fonctions dites « supports ». La Direction Interrégionale (DI) de Dijon recouvre 2 régions administratives (Bourgogne-Franche-Comté et Centre-Val de Loire) et 14 départements, au travers de 3 directions régionales : Dijon (21, 58, 71 et 89), Centre-Val de Loire (18, 28, 36, 37, 41 et 45) et Besançon (25, 39, 70 et 90). La Direction Régionale de Dijon dispose d'un effectif de 150 agents et sa compétence géographique s'étend sur toute la Bourgogne. Elle comprend 3 brigades (Auxerre, Dijon et Chalon-sur-Saône), 5 services viticulture (Auxerre, Beaune, Dijon, Chalon-sur-Saône et Mâcon) ainsi qu'un bureau principal à Dijon. Cette offre vous permettra de rejoindre le service de la viticulture et de contributions indirectes de Beaune qui dépend de la Direction Régionale de Dijon. Sous l'autorité d'un chef de service, ce centre viticulture est composé de 8 agents. Il a en charge la gestion et le contrôle des opérateurs de la filière viti-vinicole (récoltants et récoltants-vinificateurs, négociants et négociants vinificateurs, caves coopératives), des bouilleurs de cru, des distillateurs et d'autres opérateurs tels que les brasseurs et les négociants en alcools. Le bureau effectue des contrôles sur place et sur pièces (déclarations obligatoires des opérateurs). Il est compétent en matière de fiscalité des contributions indirectes. Le service gère actuellement plus de 900 opérateurs de la filière vitivinicole. Son ressort territorial couvre la moitié sud du département de la Côte d'Or qu'il se partage avec le centre de viticulture et de contributions indirectes de DIJON. Sous l'autorité du chef de service et en collaboration avec les autres agents, vos principales missions seront les suivantes : - Participation à l'accueil téléphonique et à l'orientation des opérateurs de la filière viti-vinicole - Traitement et suivi du dépôt des déclarations et l'apurement des documents d'accompagnement En fonction des besoins locaux ponctuels, vous pourrez également être mobilisé(e) sur des fonctions annexes. Vous êtes à l'aise au téléphone ainsi qu'en présence de professionnels extérieurs, êtes capable d'utiliser les outils informatiques et disposez d'une curiosité pour des sujets techniques ? Vous aimez travailler en équipe, dans le respect des consignes données par les agents en poste ? Mettez votre talent au service de la douane et rejoignez-nous ! Contrat à durée déterminée de 10 mois, non renouvelable, à compter du 2 mars 2026 - 35 heures hebdomadaires Pour toutes questions relatives au poste, veuillez contactez Monsieur Thomas MAZUÉ, chef de service (Tél : 09.70.27.68.26) - Composition du dossier de candidature : CNI, CV, Lettre de motivation. Pour les candidats contractuels, joindre également le diplôme le plus élevé en rapport avec les fonctions. - Dépôt de candidature : Candidature par mel en cliquant sur postuler. L'objet du mel devra indiquer : « Candidature de M/Mme ... » et l'intitulé précis du poste - Date limite de dépôt des candidatures : 07 janvier 2026
Description de l'entreprise Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire. Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Description du poste Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : - Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ; - Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ; - La gestion de la qualité de la relation client ; - La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ; - L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ; - Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Qualifications Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + plan d'épargne retraite + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Référence: CAISSE ACCEUIL
À propos de nous : Hautes Côtes est une entreprise basée à Beaune, spécialisée dans la création et l'organisation de voyages et d'événements mêlant le vin, l'art et la culture. Nous sommes une petite équipe de passionnés, et sommes à la recherche d'une personne motivée pour soutenir notre équipe sur le back-office et les tâches administratives, en plein temps ou en temps partiel. Votre mission : En tant qu'assistant(e) administratif(ve), vous serez un véritable soutien pour notre équipe et participerez au bon fonctionnement de l'entreprise. Vos missions principales seront : Rapprochement bancaire et aide à la comptabilité Suivi administratif et gestion de la facturation Soutien à l'organisation de l'entreprise et de nos événements Contribution à l'efficacité des processus internes Profil recherché : Connaissances en comptabilité et rapprochement bancaire indispensables L'anglais est un plus Capacité à organiser votre travail de manière autonome Capacité à travailler en équipe Rigueur, sérieux, polyvalence, adaptabilité et sens du service Ce que nous offrons : Une intégration dans une petite équipe conviviale et passionnée La possibilité de contribuer activement à des projets d'exception Horaires flexibles (temps plein ou temps partiel) Salaire à négocier, en fonction de l'expérience et de la durée de travail hebdomadaire.
SKILLS OFFICE Intérim, recherche pour son client, acteur du secteur de l'environnement, un Ripeur (H/F). Vous avez pour missions : - Collecter les déchets et ordures ménagères - Charger les déchets dans un camion benne - Les transporter jusqu'au lieu de traitement - Respecter les consignes de sécurité.
Nous te proposons une mission d'inventaire en magasin le : - Date : 05 Janvier 2026 - Nombre de postes disponibles : 25 (pensez au covoiturage) - Horaires : à partir de 08 h 00 - environ 5 heures de travail Nous recherchons des personnes ponctuelles et rigoureuses pour réaliser un inventaire en magasin. Pas d'expérience ? Pas de souci, formation assurée sur place ! Il est juste nécessaire d'être majeur et de pouvoir se rendre sur le lieu.
Le Lycée viticole recherche 1 assistant(e) d'éducation à temps plein - POSTE A POURVOIR dès que possible Missions générales : Les assistant(e)s d'éducation sont recruté(e)s pour exercer des fonctions d'assistance à l'équipe éducative notamment pour l'encadrement et la surveillance des apprenants, y compris en dehors du temps scolaire en externat et en internat. Activités et tâches : Encadrement et surveillance des apprenants au sein du service vie scolaire de l'EPLEFPA de Beaune (lycéens et apprentis en formation), dans le cadre d'activités nécessitant un accompagnement, un suivi éducatif et une prise en charge des apprenants. Conditions de travail : Travail de nuit, en Internat, auprès de jeunes de 15 à 18 ans. Horaires fixes déterminés par l'emploi du temps. Variables ajustable en cas de besoin de remplacement. Travail en équipe dans le respect de procédures communes à suivre. Poste et Prérequis : Quotité de travail : temps plein 42 heures par semaine, vous ne travaillez pas pendant les vacances scolaires. Salaire : Smic 1 802,00 brut mensuel + Mutuelle et Prévoyance d'entreprise + Supplément familial de traitement si enfant + accès à la restauration du lycée Horaires de travail : de nuit (minimum 2 nuits par semaine) et en journée Diplôme minimum : Baccalauréat ou titre ou diplôme équivalent. Age minimum requis pour effectuer de la surveillance en Internat : 20 ans Prise de poste : dès que possible décembre 2025
Vous travaillerez à temps plein, du lundi au vendredi, en journée permanente. Vous serez chargé des tâches suivantes : - Enregistrement et vérification des réceptions de livraisons par rapport aux ordres d'achat pour vérifier l'exactitude et l'absence de dommages. - Alerter les services achats et planification en cas de livraison partielle et adopter une approche proactive face aux problèmes potentiels de production ou de livraison. - Utiliser une ou plusieurs machines de marquage laser, avec une formation complète assurée. - Organiser votre charge de travail quotidienne pour garantir le respect des niveaux de service de livraison, et signaler tout problème pouvant entraîner des retards. - Soutenir la réparation et l'entretien des produits, avec également une formation complète. Une expérience dans l'entretien ou la réparation d'appareils électriques serait un atout. - Respecter et signaler tout changement nécessaire aux procédures de santé et sécurité. - Contribuer à des améliorations continues au sein de l'entrepôt. - Répondre, en l'absence d'autres membres de l'équipe, à des appels de collègues et clients internes ou externes. - Réaliser toute autre fonction qui pourrait raisonnablement être attendue dans le cadre de ce poste. -De la production sera également attendue de votre part sur une machine à gravure. La rémunération se situe entre à partir de 1800€ jusqu'à 2100€ Compétences requises : - Maîtrise des outils informatiques, notamment Microsoft Office et Excel. - Connaissance des procédures d'entrepôt et de logistique. - Capacité à effectuer des contrôles qualité et à vérifier les livraisons. - Sens de l'organisation et gestion des priorités. - Expérience dans l'entretien ou la réparation de matériels serait un plus. - Attention à certains colis pouvant être un peu lourd de manière épisodique (1 fois par semaine environ). Qualités professionnelles : - Capacité à respecter les délais et à travailler sous pression. - Bonnes compétences en communication. - Esprit d'équipe et collaboration. - Autonomie et proactivité dans la résolution de problèmes. - Rigueur dans le respect des procédures de sécurité. Description du profil candidat recherché : Le candidat idéal pour le poste d'Opérateur d'Entrepôt H/F possède un niveau d'études minimum de CAP, Bac ou équivalent. Il démontre une bonne maîtrise des outils informatiques, une capacité à vérifier l'exactitude des livraisons et une expérience souhaitée en entretien ou réparation d'appareils. Il doit être organisé, capable de respecter les délais tout en faisant preuve d'une bonne communication. Une formation sera assurée pour les tâches spécifiques au poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre client, expert dans le transport et la logistique de produits frais, recherche un(e) Préparateur(trice) de commandes F/H. Lieu : LADOIX-SERRIGNY (21) Début : Dès que possible et sur du long terme !!! Horaires : Journée, 2X8 - 35h/semaineL'équipe Synergie de Beaune est à la recherche d'un Préparateur de commandes F/H ! Vos missions au quotidien seront : - Préparation des commandes en fonction des bons de commandes à l'aide d'un Pad fournis par le service - Mise en colis des commandes - Assurer la manutention des marchandises - Rangement et nettoyage du poste de travail - Respect des consignes de sécurité et des procédures de l'entreprise Vous travaillerez du lundi au vendredi. Les qualités attendues sur ce poste ? Dynamisme, autonomie et rigueur seront vos meilleures alliées !!! Sans oublier l'esprit d'équipe et l'objectif fort de s'investir sur du long terme au sein d'un poste polyvalent.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre agence Adéquat de Beaune (21) recrute des nouveaux talents en tant que Préparateur de commandes H/F sur Beaune. Missions: * Identification des réceptions * Scanne des pièces * Manutention (port de charges) Horaires: 23h/05h Profil : - Dynamique et réactif et rigoureux en possession du CACES R485 - Sérieux, ponctuel, organisé et doté d'un esprit d'équipe Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Au sein de la branche de Services - Courriers - Colis, les Facteurs assurent, 6 jours sur 7 et en tout point du territoire, la distribution du courrier et des colis et la réalisation des nouveaux services de proximité. Grâce à ces 65 000 factrices et facteurs qui desservent quotidiennement 39 millions de boîtes aux lettres. L'entreprise entretient une relation privilégiée et de confiance avec tous les Français.L'équipe Synergie de Beaune est à la recherche d'un Facteur F/H ! Vos missions au quotidien au sein de la branche Distribution/services seront : - Assurer la distribution - S'assurer de remettre les objets signés à la bonne adresse et à la bonne personne - Garantir le recyclage immédiat des fausses directions qui vous sont imputés - Connaitre et appliquer les procédures de secours pour la distribution et la réalisation des services en cas de panne Vous êtes autonome et faites preuve de confidentialité ? Vous êtes fiable, persévérant et organiser ? La rigueur n'a également pas de secret pour vous ? Vous êtes le candidat qu'il vous faut !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Disponible dès que possible, cette offre est pour vous ! Notre agence Adéquat de BEAUNE recrute des nouveaux talents sur les postes de préparateurs de commande H/F, disponibles le vendredi et samedi ou le samedi et lundi. Pour une plateforme de produits alimentaires Secs ou Frais (température dirigée) Missions du préparateur de commandes : - Sélection des produits à l'aide d'un système de commande vocale - Constitution des chariots/palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit, - Horaires de 6h à 14h les samedis Profil : - Première expérience dans la préparation de commandes souhaitées - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La connaissance des règles de sécurité est appréciée Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe 11,88€ Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés+ Tickets restaurants - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Disponible de suite pour des missions de longue durée -Débutant accepté Notre agence Adéquat de BEAUNE recrute des nouveaux talents sur les postes d'Opérateurs de conditionnements Manuels (F/H) sur Beaune (21) et ses alentours Missions principales: - Gérer le démarrage et les changements de production - Gérer l'approvisionnement et le bon fonctionnement de la ligne de conditionnement - Enregistrer les contrôles qualité - Gérer le tri des produits non conforme - Surveiller la mise en rail - Réaliser les différentes phases de nettoyage - Assurer la transmission du savoir au poste Accueil et Formation au poste assurés! Lancez-vous ! et Contactez nous! Travail du Lundi au Samedi en 3x8 Alternés Rémunération Taux horaires + majoration Nuit + Panier Repas + Habillage/déshabillage Votre profil : - Débutant accepté, autonome, logique - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles d'Hygiène et de sécurité alimentaires sont appréciées Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Vous intégrerez notre équipe de service du petit déjeuner et participerez à la mise en place des buffets et leurs réapprovisionnements, la prise de commande auprès des clients, le service des boissons chaudes à table, la mise en place des tables et l'entretien des locaux. Vous saurez assurer la bonne ambiance des lieux et dans l'équipe, mettre notre clientèle internationale à l'aise pour qu'ils apprécient pleinement ce démarrage de la journée. Horaires continus le matin. Prise de poste dès que possible. Anglais demandé
À propos du poste : CDD Nous recherchons un assistant socio-éducatif (H/F) diplomé(e) DEASS, engagé et motivé pour rejoindre notre équipe pour au moins 1 an et dès que possible suite à la mise en disponibilité d'un de nos agents. Service de rattachement : direction des soins Position dans la structure : Liaisons hiérarchiques : directrice des soins, cadre supérieur de santé Liaisons fonctionnelles : tout personnel médical, paramédical et administratif Mobilité possible sur les 4 sites des HCB (Beaune, Nuits St Georges, Seurre, Arnay-Le-Duc) Horaires de travail : 9h-17h. Adaptation aux contraintes institutionnelles et aux besoins des patients. Congés : 15 RTT dont 1 jour de solidarité. CA 26 + 2 CH Moyens mis à disposition : Un bureau, lieu de consultation, outil informatique, téléphone, véhicule de service Missions du poste : L'assistant social en milieu hospitalier met en adéquation le projet médical et social du patient afin de préparer sa sortie dans les meilleures conditions. Il intervient dès lors que l'hospitalisation crée un déséquilibre dans la vie du patient sur le plan familial, financier, professionnel et social. Missions principales : Il a pour mission d'évaluer la situation des personnes accueillies et leur entourage, de conseiller, d'orienter et de les accompagner dans leur démarche tout en maintenant ou restaurant leur autonomie L'assistant social participe à l'organisation des sorties d'hospitalisation vers le domicile des patients ou vers des structures adaptées à leur état de santé (EHPAD,etc) . Il renseigne et accompagne les patients dans leurs droits et favorise l'accès aux soins. Il assure également une mission de protection de l'enfance et des personnes vulnérables. Il travaille en collaboration avec les professionnels médicaux et paramédicaux dans l'intérêt des personnes en participant à différentes instances au sein de l'institution et oriente vers les partenaires compétents dans le cadre d'un travail en réseau. Le territoire d'intervention est la commune de Beaune et le Sud Côte d'Or. Savoir-faire : Maitriser les dispositifs sociaux de droits communs Etre capable d'analyser et de synthétiser des situations sociales Savoir utiliser l'outil informatique Maitriser les règles de syntaxe et de rédaction Savoir-être et qualités requises : Avoir le sens de l'organisation et des responsabilités Faire preuve de rigueur et de disponibilité, d'autonomie et d'adaptabilité Etre capable de travailler en équipe pluridisciplinaire Diplômes requis : DEASS Avoir un numéro ADELI Conditions du travail : - RELATIONS PROFESSIONNELLES PRINCIPALES : Avec la direction des soins des HCB : Rencontre trimestrielle Avec les services et réseaux : Echanges quotidiens avec le service, réunion de synthèse une fois par semaine. Plusieurs réunions partenariales par mois - L'EQUIPE DU SERVICE SOCIAL L'équipe du service social est composée de 4 assistantes sociales dynamiques, impliquées dans l'institution et auprès du public. C'est une équipe solidaire attachée aux valeurs de soutien et d'entraide. Si vous êtes passionné(e) par le travail social et que vous souhaitez faire une différence dans la vie des autres, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer à un projet humain enrichissant !
Les Hospices Civils de Beaune (HCB) regroupent les Centres Hospitaliers de Beaune, d'Arnay le Duc, de Seurre et de Nuits Saint Georges, représentant un total de 988 lits et places. Ils disposent d'un plateau technique complet (Bloc opératoire, lits de soins intensifs, IRM, scanner, maternité). De par son histoire, les HCB disposent, également, d'un patrimoine riche et diversifié constitué d'un monument historique : le musée de l'Hôtel Dieu et d'un domaine viticole prestigieux.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne des caisses et des clients. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : * Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, * Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, * Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, * Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, * Assurer l'approvisionnement des rayons. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? * Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? * Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 181 € € brut mensuel à l'embauche et 2 284 € après 1 an, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Directeur de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Les Plaisirs Gourmands de Marion est à la recherche d'un vendeur(se) à l'accroche pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre boutique d'épicerie fine à base de truffes située à Beaune. Si vous êtes passionné(e) par les produits de qualité, le contact client et que vous aimez travailler dans une ambiance conviviale, ce poste est fait pour vous ! En tant que vendeur(se), vos principales missions seront : Vente à l'accroche Accueillir et conseiller notre clientèle sur nos produits Assurer la mise en valeur des produits en rayon Gérer les encaissements et les transactions Garantir la propreté et l'organisation de l'espace de vente et de la réserve Participer à la réception et à la mise en place des marchandises Profil recherché : Vous avez une première expérience dans le secteur de la vente, idéalement en épicerie fine Vous êtes dynamique, souriant(e) et aimez le contact client Vous êtes rigoureux(se), et avez le sens du détail L'autonomie est pour vous comme une seconde nature Vous êtes disponible pour travailler les week-ends et jours fériés (horaire flexible) Vous avez une bonne présentation et êtes ponctuel(le) La maitrise de la langue anglaise est indispensable Conditions : Contrat à durée indéterminée à temps complet (35h/semaine) Rémunération : à partir 1801,84 € bruts Travail les week-ends et jours fériés 3 jours de repos par semaine (fixe selon la saison, mais pas forcément consécutif) Horaires flexibles, principalement en journée, avec des amplitudes horaires variables en fonction des besoins, heures supplémentaires rémunérées Après une formation compète sur nos produits, nos techniques de ventes, règles d'hygiène et sur notre logiciel d'encaissement et de gestion des stocks, votre autonomie sera complète Possibilité d'évolution. Avantages : Prime sur chiffre d'affaires HT avec différents paliers (de 0 à 2 %) Prise en charge à 50% des frais de transports en commun par l'employeur Si vous êtes motivé(e) par ce poste et souhaitez rejoindre une équipe passionnée par l'univers de l'épicerie fine, envoyez votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : recrutement.lpgmdemarion@gmail.com Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 801,84€ par mois Horaires : Disponible le week-end Flextime Période de travail de 10 heures Rémunération supplémentaire : Primes Expérience: Vente: 1 an (Optionnel) Langue: Anglais (Requis) Permis/certification : Permis B (Requis) Date de début prévue : dès que possible
Type de contrat : CDI Temps de travail : 20 heures par semaine évolutif Lieu : BEAUNE À propos du poste : Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) polyvalent(e). Véritable soutien du dirigeant, vous interviendrez aussi bien sur des missions graphiques, relationnelles que organisationnelles et travaillerez en totale autonomie après la dispense d'une formation complète à nos outils et processus Notre entreprise propose depuis 2018 des produits et services de communication visuelle pour les entreprises : - Signalétique - Vêtements personnalisés - Objets médias - Supports imprimés petits formats Vos missions principales : Graphisme : Réalisation de BAT (Bons à tirer), adaptations et déclinaisons visuelles, modifications de logos ou fichiers, vectorisation d'image Utilisation d'Adobe Illustrator et autres outils graphiques pour la mise en page et la préparation de fichiers d'impression. Accueil et relation client : Accueil physique, mails et téléphonique des clients. Suivi des projets clients : devis, délais, validation des BAT, coordination avec les prestataires Support au dirigeant : Assistance dans la gestion quotidienne des activités (administratif léger, organisation, planification). Participation au bon déroulement des opérations internes. Collaboration active à l'élaboration de la stratégie commerciale Communication : Contribution à la création de contenus pour les réseaux sociaux et supports de communication. Participation à la mise en place d'actions de promotion et de visibilité de l'entreprise. Profil recherché : Formation ou expérience en graphisme / communication visuelle et/ou poste au sein d'une entreprise des industries graphiques (imprimerie, agence de communication, enseigniste) Maîtrise indispensable d'Adobe Illustrator Excellent sens du relationnel et de la communication. Bonne organisation, polyvalence et autonomie. Dynamisme et capacité d'adaptation. Nous offrons : Un poste polyvalent et stimulant, évolutif Des missions variées alliant créativité, contact et gestion de projet. Un environnement favorisant l'apprentissage et la prise d'initiative. Candidature : CV + portfolio par mail en cliquant sur postuler
Conducteur de Car (H/F), en période scolaire ! 1 poste à pourvoir rapidement en CDI Temps partiel de 32h/semaine. Secteur de recrutement : Nuits-Saint-Georges Travail en semaine, du lundi au vendredi. Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi matin, midi et soir Mercredi matin et midi. Billets collectifs possibles (sortie extra-scolaire) Autocar stationné à proximité de votre domicile. Permis D indispensable pour une prise de poste immédiate. Si vous n'avez pas le permis D, possibilité de bénéficier d'une formation. Formation en interne prévue.
En fonction de l'organisation du site, l'APE effectuera tout ou partie des missions ci-dessous, de façon permanente ou par roulement : 1. Réceptionne et contrôle les arrivages et alerte en cas d'écart ou de non-conformité 2. Range les produits dans l'entrepôt en assurant un rangement optimal et en respectant les consignes de sécurité 3. Gère le rangement des matières dangereuses selon les règles établies 4. Participe à l'intégration des nouveaux arrivants 5. Participe au respect des règles de sécurité et de tri sur le site 6. Prépare les commandes en prélevant les produits et en constituant des palettes conformes 7. Contrôle l'état de charge des racks et signale les anomalies 8. Utilise le matériel conformément aux directives et signale toute anomalie 9. Assure la propreté de la zone de travail et de ses abords 10. Contrôle les marchandises préparées/expédiées pour garantir leur conformité 11. Veille au bon traitement du matériel et des chariots 12. Peut charger les marchandises dans les camions selon les plans de tournée 13. Participe aux inventaires tournants et/ou généraux 14. Effectue la livraison des commandes en respectant les consignes de son hiérarchique 15. Suit le trajet défini en fonction des consignes de livraison et vérifie les documents 16. Respecte le code de la route et les temps de pause
Votre agence Partnaire Beaune, spécialiste du recrutement en industrie est à votre écoute et attend votre candidature ! Notre client, industrie agroalimentaire française et N° 1 dans le secteur de la nutrition, recherche un Magasinier (F/H) sur son site de Beaune. Mission en intérim à pourvoir immédiatement pour plusieurs mois. Au sein d'un atelier de production, vous êtes en charge : - De l'approvisionnement sur les lignes en matières premières - De la maintenance 1er niveau - Du réglage des machines - Du lancement des programmes - Du respect des process internes - Du contrôle de conformités, des règles d'hygiènes et sécurité - Du respect des produits non conformes A ce titre vous êtes garant des process et du respect de la recette. Port de charge prévu sur ce type de poste (1 à 20 kilos). Température ambiante à froide. Le poste est ouvert en horaire posté 2x8 ou 3x8. Vous bénéficiez d'une formation à votre arrivée. Vous possédez un véritable intérêt pour l'industrie agroalimentaire. A l'aise avec l'informatique, vous possédez une première expérience sur de la conduite de machine. Méthodique et rigoureux, vous avez le sens de l'organisation et aimez le travail en équipe. Ce poste vous intéresse, alors n'attendez plus , postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recrutons un(e) aide à domicile pour intervenir sur le secteur de Beaune, dans le cadre d'un contrat de 20 à 25 heures par semaine, à pourvoir dès que possible. Votre mission consistera à accompagner au quotidien des personnes âgées ou en situation de handicap. Vous serez amené à assurer l'entretien du logement (ménage, entretien du linge), la préparation des repas, l'aide à la prise des repas, ainsi que l'accompagnement aux courses et aux sorties. Le maintien du lien social fait également parti des missions qui vous seront demandées. La capacité à réaliser des toilettes, à aider à la toilette des personnes, et à l'habillage est un véritable atout pour ce poste. Nous proposons un CDD dans un premier temps.
Rejoignez notre équipe dynamique chez Simplement Vous, une boutique spécialisée dans le prêt-à-porter féminin. Nous recherchons un(e) vendeur(se) passionnée et créative, capable de conseiller nos clientes avec professionnalisme et de gérer efficacement notre présence sur les réseaux sociaux. Responsabilités : - Accueil chaleureux et conseil personnalisé aux clientes - Vente d'articles de mode (vêtements et accessoires) - Mise en rayon et entretien de la boutique - Gestion active des pages de la boutique sur les réseaux sociaux - Opération de la caisse et gestion quotidienne de la boutique Horaires : - Lundi 14h à 19h , Mardi , mercredi , vendredi , samedi , 10h 19h avec 30 min de pause - 2 jours et demi de repos Profil Recherché : - Expérience minimale de 10 mois dans la vente, idéalement dans le secteur de l'habillement ou de la parfumerie - Excellentes compétences en communication et en service client - Aptitude à utiliser les réseaux sociaux de manière professionnelle - Dynamique, souriante et ayant un bon sens du commerce - La maîtrise de l'anglais serait un plus Salaire : Selon expérience. Prise de poste au 15 janvier.
Au sein du Territoire Terres de Bourgogne, le Service Local Usines et Réseaux Assainissement Sud Côte d'Or est composé de 16 personnes qui assurent la gestion déléguée des contrats d'eau potable et d'assainissement ainsi que des prestations de services du secteur. Vous serez intégré(e) au sein de ce service et plus particulièrement au sein de l'équipe Usines Eau Potable. L'équipe est composée de 5 personnes qui interviennent principalement sur les installations d'eau potable (Usines, réservoirs, stations de reprise, de surpression) et les petites installations d'assainissement (lits plantés de roseaux, lagunes.). Les missions : Sous la responsabilité du Manager de Service et du Responsable d'Équipe, vous avez notamment en charge les missions suivantes : Assurer les opérations d'exploitation, de maintenance et de métrologie des installations d'eau potable et des petites installations d'assainissement dans le respect des règles de sécurité, Participer aux opérations de pilotage des usines, Procéder aux analyses de suivi de fonctionnement et contrôle des usines, Participer aux opérations de renouvellement des équipements, Participer aux lavages des réservoirs, Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur les installations, Réaliser les prélèvements de contrôle de la qualité des eaux, Tracer l'activité dans les outils métiers (Praxedo, Fluks.). Vous serez également amené à assurer des permanences d'astreinte sur le périmètre Usines (production eau potable et STEPs) de ce Service Local ainsi qu'à remplacer des opérateurs des autres stations d'eau potable lors des périodes des congés. Au travers de votre activité, vous respecterez strictement les consignes de sécurité ainsi que les démarches qualité en vigueur. Qualifications Le profil recherché : Bac Pro à Bac + 2 dans les métiers de l'eau et/ou expérience significative, Expérience souhaitée en exploitation et/ou travaux sur les usines d'eau potable, Sens du service client, autonomie et polyvalence, rigueur, qualités relationnelles et esprit d'équipe, organisation, capacité d'analyse, force de proposition dans l'optimisation de l'organisation et la rationalisation des tâches, Permis B. Informations complémentaires Pourquoi nous rejoindre ? De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, Des opportunités d'évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l'international, Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle, Un management à l'écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant, Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail. Chez Veolia vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive : Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses, La fourchette de rémunération pour ce poste : entre 28 000 et 32 000 € bruts annuels selon profil, auxquels s'ajouteront l'intéressement et la participation, Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans, Des tickets restaurants, Une prime d'eau, Un intéressement et une participation, Un plan d'épargne entreprise avantageux, De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives, Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés, 100% de l'abonnement aux transports urbains remboursés. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
Au sein de notre établissement 5 étoiles nous recherchons un Chef Réceptionniste Vos missions: Responsable de la qualité de l'accueil selon les critères 5 étoiles Responsable de la bonne gestion des réservations individuelle groupe et séminaire Responsable procédures Gestion arrivée/départ Gestion des encaissements En charge des débiteurs divers En charge développement et fidélisation de la clientèle Une expérience de 2 ans sur le même poste et le même standing d'établissement est nécessaire Vous devez maitriser l'anglais et une troisième langue serait un plus Poste à pourvoir dès que possible
Et si tu exerçais au sein d'une équipe dynamique des PEP CBFC, dans laquelle chaque personne peut s'exprimer et progresser dans la convivialité ? Agir pour une société solidaire et inclusive, c'est le fil rouge des PEP et ce depuis plus de 100 ans. Notre philosophie consiste à allier bien-être au travail, autonomie, implication et adhésion à des valeurs partagées. Le dispositif social recherche un(e) Moniteur Educateur/ Monitrice Educatrice ou un(e) Educateur(trice) Spécialisé(e) qui aura pour mission générale la prise en charge des enfants accompagnés afin de favoriser leur éveil et leur développement , selon les choix pédagogiques de la structure et les règles d'hygiène et de sécurité. Il/elle développe une relation cadrante et d'écoute. Sa mission s'articule autour des activités générales suivantes : - Accompagne la vie quotidienne de l'enfant - Participe à l'organisation de la vie du groupe - Anime des activités éducatives et culturelles - Contribue aux échanges partenariaux et aux temps institutionnels ... Exigences du poste : - Horaires d'internat et travail sur le week-end - Détenir des compétences en matière de "travailler ensemble" dans l'intérêt de l'enfant - Savoir se positionner auprès de l'enfant avec bienveillance - Savoir utiliser l'outil informatique Diplôme exigé : DE ME / DE ES
Et si tu exerçais au sein d'une équipe dynamique des PEP CBFC, dans laquelle chaque personne peut s'exprimer et progresser dans la convivialité ? Agir pour une société solidaire et inclusive, c'est le fil rouge des PEP et ce depuis plus de 100 ans. Notre philosophie consiste à allier bien-être au travail, autonomie, implication et adhésion à des valeurs partagées. Le dispositif social recherche un(e) Moniteur Educateur/ Monitrice Educatrice ou un(e) Educateur(trice) Spécialisé(e) qui aura pour mission générale la prise en charge des enfants accompagnés afin de favoriser leur éveil et leur développement , selon les choix pédagogiques de la structure et les règles d'hygiène et de sécurité. Il/elle développe une relation cadrante et d'écoute. Sa mission s'articule autour des activités générales suivantes : - Accompagne la vie quotidienne de l'enfant - Participe à l'organisation de la vie du groupe - Anime des activités éducatives et culturelles - Contribue aux échanges partenariaux et aux temps institutionnels ... Exigences du poste : - Horaires d'internat et travail sur le week-end - Détenir des compétences en matière de "travailler ensemble" dans l'intérêt de l'enfant - Savoir se positionner auprès de l'enfant avec bienveillance - Savoir utiliser l'outil informatique Prise de poste au 01/01/2026 et jusqu'au 31/03/2026 Diplôme exigé : DE ME / DE ES
La Direction des Ressources et des Relations Humaines est un service mutualisé composé de 18 agents, dont 6 sont affectés au service carrière/paie. Sous l'autorité du responsable du pôle « Gestion administrative et juridique », vous serez chargé(e) du pilotage et de l'animation de ce service. Vous encadrez et animez une équipe de 5 gestionnaires carrière/paie. Vous garantissez la fiabilité et la sécurisation des actes et procédures liés à la paie et aux carrières. Vous contribuez à l'amélioration des pratiques RH, à la modernisation des processus du service et à l'accompagnement au changement. Enfin, vous participez activement au collectif de la DRRH. Missions : 1) Gestion administrative de la carrière des agents sur emplois permanents (contractuels, stagiaires, titulaires) : o Assurer le suivi et le contrôle de la production des actes administratifs liés à la carrière (avancement, mobilité, retraite, régime indemnitaire.), o Veiller à l'application des statuts de la fonction publique territoriale et des textes réglementaires, o Etre en charge de campagnes annuelles : piloter, contrôler et participer aux avancements de grade, promotions internes, médailles du travail. 2) Gestion de la paie et des rémunérations : o Garantir la qualité et la fiabilité de la paie (collecte, saisie et contrôle des éléments variables, gestion des anomalies, déclarations sociales, suivi avec la Trésorerie), o Garantir la conformité avec la réglementation en vigueur et les évolutions législatives, o Assurer les déclarations sociales et fiscales (DSN, cotisations, charges sociales), o Faire le lien avec la Direction des finances (mandatement). 3) Conseil et expertise o Être référent du logiciel métier (CIRIL - carrière/paie) et contribuer à son optimisation, en lien avec le service informatique, o Participer au suivi de la masse salariale en lien avec la coordinatrice budgétaire et la Directrice des Ressources Humaines, o Produire des tableaux de bord, indicateurs et analyses pour le pilotage RH, o Préparer et suivre les indicateurs du service (contrôle qualité, délais de traitement, fiabilité des données), o Assurer un rôle de conseil auprès des agents et des encadrants, o Contribuer à la modernisation des outils et procédures (dématérialisation, SIRH, optimisation des processus). 4) Management de l'équipe o Organiser la répartition des portefeuilles et missions au sein de l'équipe, en veillant à l'équilibre des charges de travail, o Encadrer, animer et accompagner l'équipe en charge de la gestion carrière et paie, o Assurer la continuité de service, o Accompagner au développement des compétences des agents du service, o Rendre compte de l'activité du service à son N+1. Profils recherchés : Expérience confirmée en gestion des carrières et de la paie dans la fonction publique territoriale. Expérience managériale réussie (encadrement d'équipe, pilotage d'activité). Rigueur, sens de l'organisation et capacité à prioriser. Qualités relationnelles, pédagogiques et sens du service public. Aptitude à accompagner le changement et à fédérer une équipe autour d'objectifs communs. Savoirs : - Maîtrise du statut de la fonction publique territoriale, - Maîtrise de la règlementation relative à la rémunération, - Connaissance des règles relatives à l'accès aux documents administratifs et à la tenue des dossiers individuels, - Connaissance du logiciel CIRIL (module carrière / paie) souhaitée. Savoir-faire : - Savoir organiser son travail et prioriser les tâches, afin de tenir les échéances, - Encadrer, fédérer et accompagner une équipe, - Conseiller et renseigner, - Capacité à travailler en équipe et en mode projet, - Faire preuve de polyvalence, - Reporting, faire remonter les informations et les demandes. Spécificités du poste : - Transversalité avec les autres pôles de la DRRH, - Délais à respecter, pics d'activités.
Adecco recherche pour son client basé à Nuits Saint Georges et Gevrey Chambertin, un Vendeur en boulangerie/pâtisserie (H/F) pour un contrat intérim jusqu'à fin décembre. Vos missions : - Accueil et conseil des clients en boutique - Vente des produits de boulangerie et pâtisserie - Préparation des commandes et mise en valeur des produits - Gestion de la caisse et encaissement - Respect des règles d'hygiène Votre profil : - Pas d'expérience demandée, une formation de 15 jours est prévue. - Bon relationnel - répondre aux attentes clients - bon sens commercial - Maîtriser et respecter les règles d'hygiène et de propreté Poste à pourvoir sur 2 sites, il faut être mobile sur NUITS ST GEORGES et GEVREY CHAMBERTIN. 15 premiers jours : 10h/15h le temps de la formation puis 11h-18h. Travail les samedis. Salaire horaire : 11.88 euros brut/heure. Vous vous reconnaissez dans la description? Postulez en ligne! Adecco vous attend avec impatience!
Description de l'entreprise Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants! Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire. Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Description du poste Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons, nos process, nos méthodes et nos outils informatiques, vous serez en charge de la gestion et du développement du secteur Drive. Rattaché au directeur du magasin, vos missions principales sont : - Management de votre équipe : planification, formation, organisation, supervision et animation quotidienne ; - Service client : suivi des prises de commandes, leur préparation, leur remise aux clients ; garantie de la qualité de l'accueil, de la relation client, de la gestion des litiges et plus largement de l'application procédures Groupement ; - Gestion des chiffres : taux de rupture, tableaux de bord, chiffre d'affaires, marges, quotas, analyse de temps de préparation etc. - Vous veillez également à la disponibilité des produits, contrôlez les taux de substitution ainsi que la cohérence de l'offre e-commerce. La liste des missions n'est pas exhaustive et peut être complétée en fonction de l'activité. Qualifications Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Vos qualités relationnelles et votre capacité à fédérer les équipes seront vos atouts. Commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2/Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste de Manager de rayon ou d'Adjoint. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe, Prime de fin d'année, d'une mutuelle, de 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Référence: DRIVE AM
L'Association EHCO recrute pour son Service Résidentiel de BEAUNE Un(e) éducateur(trice)-spécialisé(e) H / F Poste d'internat à temps complet, en CDI, à pourvoir dès à présent. Diplôme d'état d'éducateur spécialisé exigé. Au sein du Service Résidentiel (site de Savigny les Beaune) accueillant 12 adultes en situation de handicap fréquentant l'accueil de jour sur le même site. L'éducateur(trice) spécialisé(e) aura pour missions de : - Garantir le suivi des projets d'accompagnements en lien avec l'équipe éducative et la Cheffe de service, - S'assurer à son niveau et toujours en lien avec la Cheffe de service, de la cohérence des actions globales menées dans le cadre des projets d'accompagnements, - Echanger et coordonner le travail avec les familles, services des tutelles et autres partenaires en lien avec la Cheffe de service, - Etre dans une démarche éthique qui permet aux résidents d'être considérés dans leur droit d'être acteur de leur projet, - Avoir le souci de maintenir et développer le travail de partenariat et de réseau / s'engager dans des dynamiques institutionnelles, inter-institutionnelles et partenariales, - Tenir informé sa hiérarchie des démarches effectuées et savoir rendre compte, - Etre force de proposition pour l'analyse des besoins, - Collaborer et savoir communiquer avec le Service d'Activités de Jour (SAJ) pour permettre un lien et une transmission d'informations opérante, - Etre attentif à la notion d'inclusion dans les dispositifs de droits communs, - Suivre avec la personne accompagnée et son tuteur le suivi de son budget et dépenses. Une très bonne connaissance des outils informatiques (Pack Office) est demandée. Il est attendu une grande capacité d'organisation, de réflexion et de discrétion. Rémunération selon convention collective du 15/03/1966, avec reprise d'ancienneté possible. Base de 2 152,21 € bruts par mois pour un temps plein, soit 151.67 heures par mois. Merci d'envoyer CV + lettre de motivation.
L'Association EHCO recrute pour son Service Résidentiel de BEAUNE Un(e) Moniteur(trice)-Educateur(trice) H / F Poste d'internat à temps complet, en CDI, à pourvoir dès à présent. Diplôme d'état de Moniteur-Educateur (DE) exigé. Au sein du Service Résidentiel (site de Beaune, en habitat semi-inclusif) accueillant 15 adultes en situation de handicap. Le (la) moniteur(trice) éducateur (trice) aura pour missions de : - Participer et contribuer à l'élaboration des projets personnalisés en lien avec l'éducatrice spécialisée et l'équipe pluridisciplinaire ; - Assurer la mise en œuvre et le suivi des projets individualisés en lien avec l'équipe ; - Assurer la référence d'une unité, en l'absence de l'Educatrice spécialisée ; - Etre dans une démarche éthique qui permette aux résidents d'être considérés dans leur pouvoir d'agir et d'être soutenus dans le renforcement des liens sociaux et des solidarités dans leur milieu de vie et en milieu ordinaire ; - Etre attentif aux besoins des résidents dans un souci de discrétion professionnelle et de respect ; - Accompagner et participer à l'organisation de la vie quotidienne des personnes en respectant leurs capacités physiques et psychiques (favoriser l'éveil culturel et l'accès aux ressources de l'environnement) ; - Organiser les séjours adaptés des résidents en fonction des budgets prévisionnels ; - Se tenir informé de l'état de santé de chaque résident, en lien avec l'AES, et accompagner les personnes à leurs rendez-vous médicaux ; - Tenir informé sa hiérarchie des démarches effectuées et signaler à la personne d'astreinte tous dysfonctionnements ; Il est attendu une grande capacité d'organisation, de réflexion et de discrétion. Une très bonne connaissance des outils informatiques (Pack Office) est demandée. Le permis de conduire est indispensable. Rémunération selon la Convention Collective du 15/03/1966 avec reprise d'ancienneté possible. Poste à pourvoir dès à présent. Base de 2 044,91 € bruts par mois pour un temps plein. Merci d'envoyer CV + lettre de motivation.
Le DAME Sésame accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes âgés de 6 à 20 ans en situation de handicap (jeunes atteints de Troubles du développement intellectuel, et trouble du spectre autistique). Son projet d'établissement s'inscrit dans une démarche délibérément inclusive. L'ensemble des projets dans tous les domaines d'accompagnement (vie citoyenne et sociale, soin, enseignement et formation pré-professionnelle, hébergement...) vise à se développer autant que possible vers l'extérieur et le milieu ordinaire. Les partenariats sont multiples et variés. Postes recherchés : Plusieurs postes de Travailleurs sociaux (Educateur.trice spécialisé.e, CESF, .) en PMO (Prestation Milieu Ordinaire) ou en AJ (accueil de jour et/ou en soirée) dès que possible Dans le cadre de la PMO, vous avez des missions d'accompagnement auprès de jeunes A ce titre : - vous accompagnez au quotidien des jeunes dans leur globalité en lien avec leur famille pour les aider à développer des compétences sociales, scolaires et des apprentissages divers. - vous intervenez dans tous les lieux de vie des enfants - vous mettez en place la collaboration nécessaire avec les partenaires qui interviennent auprès du jeune dans une logique de cohérence de parcours et d'accompagnement ; Vos Missions : Interface permanent, pivot de la communication, vous centralisez et (re)diffusez des informations relatives au jeune et à son projet d'accompagnement. Dans le cadre de l'AJ, vous avez des missions d'accompagnement auprès de jeunes et de coordination au sein d'une équipe pluridisciplinaire. A ce titre : - vous encadrez des temps d'activité et du quotidien en journée ; - vous assurez la référence de jeunes, rédiger le projet individualisé d'accompagnement en vous appuyant sur l'expertise et le travail des différents professionnels de l'équipe. - vous travaillez étroitement avec les familles ; - vous mettez en place la collaboration nécessaire avec les partenaires qui interviennent auprès du jeune dans une logique de cohérence de parcours et d'accompagnement ; - vous participez à la coordination et l'organisation de l'unité des jeunes, en étroite collaboration avec la cheffe de service. Vos Missions : Au quotidien, l'éducateur ou éducatrice spécialisée accompagne le jeune en identifiant et en prenant en compte ses besoins, ses attentes, la nature des liens et relations qu'il développe avec son environnement. Profil (H/F) : - Vous êtes doté d'un esprit d'initiative et êtes force de proposition. Vous avez des compétences et appétences dans l'accompagnement éducatif et le travail d'équipe pluridisciplinaire. Vous disposez de capacité d'autonomie, de prise d'initiative, de gestion et d'organisation. Vous proposez des projets innovants, inclusifs dans une logique d'ouverture - Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou autres - Connaissance de base de l'outil informatique (Word, Excel) - Permis B obligatoire Conditions de travail : CDD Temps plein. Salaire : CCNT 15 mars 1966 selon ancienneté. Base de 2 100,71 € bruts par mois pour un temps plein. Lieu de travail : DAME Sesame - 7 avenue de l'Aigue - 21 200 Beaune. Dossier de candidature : Adresser une lettre de candidature et CV détaillé via le lien postuler.
Notre entreprise s'engage avec rigueur, respect et proximité pour permettre le maintien à domicile des personnes âgées, en perte d'autonomie ou en situation de handicap. Notre mission est d'accompagner chacun, en toute sécurité, dans les actes essentiels de la vie quotidienne, en plaçant l'écoute, la dignité et le lien humain au cœur de nos actions. Le poste et missions : Intégré(e) au sein du Pôle Accompagnement Handicap Beaune, vous accompagnez nos bénéficiaires en situation de handicap. Vos missions consisteront à accompagner nos bénéficiaires dans leur maintien à domicile : - Aider nos bénéficiaires à se lever et se coucher, avec le matériel médicalisé mis à disposition - Accompagner la réalisation des actes d'hygiène de vie : aider à la toilette, à l'habillage et/ou au déshabillage - Concevoir des repas spécifiques et accompagner nos bénéficiaires dans la prise de leurs repas - Accompagner nos bénéficiaires dans leurs sorties en toute sécurité (rendez-vous médicaux...) La liste de ces missions est non exhaustive. Horaires de travail : - 28 heures par semaine, travail de jour - Du Lundi au Dimanche : un week-end travaillé sur deux - Horaires flexibles et aménageables Profil recherché : - Vous avez un sens de l'empathie et un goût pour le relationnel. - Vous avez une première expérience dans l'aide à la personne et connaissez le matériel médical de transfert. - Vous êtes idéalement titulaire du permis B et êtes véhiculé(e). Ce que nous proposons : - Un CDD de 2 mois avec une prise de poste rapide - Une fourchette de rémunération entre 12.45€ et 13.46€ bruts / heure selon qualification - Indemnisation des frais kilométriques (0,50 euros /km en voiture ; 0,25 euros /km en vélo ou trottinette) - Prise en charge à 50% de l'abonnement aux transports en commun - Téléphone professionnel - Après 6 mois d'ancienneté : tickets restaurant et prévoyance - Mutuelle d'entreprise - Parcours d'intégration : formation en binôme sur le terrain lors de la prise de poste, points réguliers avec votre responsable, réunions d'équipe et convivialité Le processus de recrutement : - Un premier échange avec Elodie, Chargée RH, pour faire le point sur votre profil - Un entretien à Beaune avec la Responsable du Pôle Accompagnement Handicap Beaune, pour vous présenter le poste et nos bénéficiaires - La proposition d'embauche Et une intégration qui démarre dès votre acceptation ! L'équipe RH s'engage à vous informer le plus rapidement possible du statut de votre candidature à chaque étape du processus.
Dans un hôtel 3* de charme situé à Beaune, vous assurerez la réception des clients au cours de la journée et de la soirée : accueil physique des clients à leur arrivée - conseils pour les visites et les restaurants - facturation - accueil téléphonique et échanges par e-mail avec la clientèle - service au bar Grande autonomie et polyvalence demandée. Le matin, vous participerez au service petits-déjeuners, vous effectuerez les check out et l'entretien des locaux. Savoir assurer l'accueil des clients en anglais serait un plus ! COMPÉTENCES : Accueillir, orienter et renseigner un client, Effectuer le suivi des commandes, la facturation, Effectuer le suivi des réservations, Identifier, traiter une demande client, Formation possible dès votre arrivée au sein de l'hôtel
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vos missions : VENEZ COMME VOUS ÊTES ET REJOIGNEZ NOTRE AVENTURE HUMAINE ! Vous cherchez un travail authentique qui a du sens ? Ne cherchez plus : notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie sur le secteur de 21700 Nuits st georges FRANCE VOTRE MISSION : APPORTER SOURIRE ET RÉCONFORT AU QUOTIDIEN En intégrant notre équipe, vous interviendrez au domicile de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour leur bien-être Grâce à votre présence et votre attention, ils pourront rester chez eux en toute sérénité. Votre profil : VOUS ÊTES. Ce sont votre bienveillance, votre écoute et votre capacité d'adaptation qui comptent, peu importe votre parcours. Diplômé(e) ou non, avec ou sans expérience, il est également possible de vous former au métier d'auxiliaire de vie votre optimisme et votre sourire feront toute la différence ! POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
La société TRANSARC BFC spécialisée dans le transport de voyageurs, recrute et forme ses futur(e)s Conducteurs/ Conductrices de car H/F pour effectuer du transport scolaire et des transports extra-scolaires sur le secteur de Beaune, Bligny-lès-Beaune, Vignoles, Savigny-lès-Beaune, Pommard, Nantoux, Bouze-lès-Beaune, Volnay, Combertault et les alentours (21). CDI à temps partiel scolaire environ 25 heures par semaine. Horaires coupés : circuit matin et soir voire midi (environ 06h30 à 09h00 et 16h00 à 18h30). Du lundi au vendredi. Autocar en déposté (garé au plus proche du domicile). Idéal pour un complément d'activité ou de retraite. Débutant accepté. Etre en possession du Permis D, FIMO ou FCO voyageurs à jour OU FINANCEMENT COMPLET du PERMIS D et/ou de la FIMO / FCO Voyageurs par l'employeur. Principales missions : - Accueillir les passagers - Maitriser la réglementation du transport de personnes. - Préparer le véhicule et contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. - Vérifier les titres de transport et assurer l'encaissement - Respecter le planning et les fiches horaires, prévoir les aléas. Savoir être : - Sens relationnel, contact - Sens des responsabilités - Ponctualité. Informations complémentaires : Salaire à partir de 12,79 € bruts/heure sur 13 mois Primes trimestrielles et annuelles Paiement des heures effectuées au titre du transport occasionnel en heures supplémentaires à +25%. Mutuelle entreprise. CSE Possibilité d'évolution au sein de la société (tourisme, lignes régulières,...)
Dans le cadre de la restructuration de nos équipes, nous recherchons un(e) réceptionniste expérimenté(e) pour rejoindre nos boutique-hôtels de luxe situés en plein cœur de Beaune. Accompagnant nos clients de A à Z, vous contribuez à rendre chaque expérience unique. Accueil, conciergerie, service petit-déjeuner et bar, gestion des réservations et des communications : vous êtes un acteur essentiel du séjour de nos clients. Nous offrons un environnement de travail agréable, avec une atmosphère familiale au sein d'établissements de charme. Conditions de travail - CDI - 40h/semaine - Horaires variables : matin (8h-16h), soir (15h-23h), journées ou coupures ponctuelles. - Deux jours de repos consécutifs, non fixes - Rémunération selon profil Si vous êtes passionné(e) par l'hôtellerie et que vous souhaitez participer à l'excellence du service de notre hôtel, veuillez envoyer votre CV et lettre de motivation à Madame PEILLARD Rejoignez-nous et contribuez à créer des souvenirs inoubliables pour nos clients dans un cadre unique !
Plus de 20.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous ! Notre agence Adéquat de Beaune recherche un nouveau talent pour renforcer ses équipes : un Chargé de recrutement (H/F). Ce poste s'articule autour de deux axes : le recrutement et l'administratif. Missions : - Piloter le recrutement (rédaction et publication des annonces d'emploi sur les jobboards, gestion des candidatures, tenue des entretiens, sélection des profils intérimaires-CDD-CDI). - Suivre et fidéliser le personnel en poste (mise à disposition, formation, visites médicales). - Gérer les dossiers administratifs (rédaction des contrats, gestion des documents sociaux : AT, FASTT, REUNICA) Profil : - Polyvalent, souhait d'évolution sur un poste transversal. - Etre organisé et avoir un contact facile. - Idéalement Bac+2 avec une première expérience sur une fonction similaire en assistanat. Ce que nous vous proposons : - Salaire selon profil avec primes individuelles et collectives - CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant - Profil commercial : véhicule de fonction, pc portable, carte affaire, téléphone - 100% ou 50% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.
Notre client, expert logistique dans le domaine du pneumatique et de l'équipement automobile, recherche un(e) Assistant(e) gestionnaire de stocks F/H. Lieu : BEAUNE (21) Début : Dès que possible + LONGUE MISSION en perspective !!! Horaires : Journée - 35h/semaineL'équipe Synergie de Beaune est à la recherche d'un(e) Assistant(e) gestionnaire de stocks F/H ! Vos missions au quotidien seront : - Effectuer les différents transferts de stocks de manière informatisée - Réaliser la gestion des stocks Vous travaillerez du lundi au vendredi en horaires de journée. Poste à pourvoir sur du long terme ! Vous maîtrisez parfaitement l'outil informatique (Logiciel SAGE + logiciel interne de gestion des stocks) ? Vous êtes adaptable, assidu et votre rigueur est indiscutable ? Alors vous êtes fait pour ce poste ! N'attendez plus, contactez-nous dés maintenant !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous êtes passionné(e) par le monde du vin, et particulièrement par les grands crus de Bourgogne ? Vous maîtrisez parfaitement l'anglais et souhaitez partager votre expertise avec une clientèle internationale ? Nous recherchons un(e) conseiller(ère) en vins bilingue pour notre caveau de dégustation et magasin de vin situé au cœur de la Bourgogne. Vos missions : * Accueillir et conseiller les clients, locaux comme internationaux, dans le choix de nos vins, notamment les prestigieux crus de Bourgogne. * Organiser et animer des dégustations en français et en anglais, en faisant découvrir les subtilités des vins bourguignons. * Gérer les ventes en magasin, incluant la gestion des stocks, le réassortiment, et la tenue de la caisse. * Participer à la mise en place et à l'animation d'événements spéciaux, type ateliers œnologiques. * Créer une expérience client exceptionnelle, en veillant à offrir un service personnalisé et de qualité. Nous cherchons : * Formation en œnologie, sommellerie, ou expérience significative dans le secteur du vin. * Maîtrise parfaite du français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit. * Connaissance approfondie des vins de Bourgogne et passion pour l'œnologie. * Expérience dans la vente et sens du service client. * Capacité à travailler de manière autonome, tout en étant à l'aise dans un environnement d'équipe. * Dynamisme, excellent relationnel, et sens de l'accueil. Nous offrons : * Un cadre de travail unique au cœur de la Bourgogne, une région viticole de renommée mondiale. * L'opportunité de partager votre passion pour les vins de Bourgogne avec une clientèle internationale. * Une rémunération attractive avec des avantages liés au poste. * Des opportunités de formation continue pour approfondir vos compétences en œnologie et en vente. Travail le week end et jours fériés.
À propos de nous PLD Propreté et Services, acteur reconnu dans le secteur de la propreté et de la gestion multiservices, accompagne ses clients avec des prestations de qualité et une expertise métier forte. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Responsable d'Agence afin de piloter et animer une équipe dynamique, assurer la performance opérationnelle et garantir la satisfaction de nos clients. Vos missions Rattaché(e) hiérarchiquement au Président ou au Directeur des Opérations, vous assurez la gestion complète de votre agence. Vos responsabilités couvrent les domaines : Management & Pilotage o Encadrer, accompagner et animer les équipes de l'agence o Participer au recrutement, à la formation et à l'évaluation des collaborateurs o Fixer les objectifs et organiser le travail des équipes Gestion financière & administrative o Suivre la facturation, la trésorerie et la rentabilité de l'agence o Valider les notes de frais, avoirs et achats dans le respect des budgets o Garantir la conformité des procédures internes Ressources humaines o Assurer les entretiens individuels, mobilités et évolutions contractuelles o Suivre la paie et le planning des équipes o Gérer les situations disciplinaires en lien avec la Direction Commercial & Relation client o Développer et fidéliser le portefeuille clients o Superviser les contrats et prestations o Piloter le suivi qualité, les réclamations et les renouvellements de contrats Qualité, Sécurité & Environnement (QSE) o Déployer les procédures QSE et veiller à leur application o Identifier les risques, mettre en œuvre les plans de prévention et les actions correctives o Sensibiliser les collaborateurs et clients aux enjeux de sécurité et environnement Logistique & Exploitation o Suivre le parc matériel et véhicules o Superviser les approvisionnements et EPI réglementaires o Garantir le bon déroulement des prestations (nettoyage, vitrerie, remises en état, etc.) Profil recherché - Formation Bac +2/3 minimum en management, gestion ou équivalent - Expérience confirmée en management opérationnel, idéalement dans le secteur de la propreté, services ou multiservices - Compétences avérées en gestion budgétaire, RH et commerciale - Leadership, sens de l'organisation et capacité à fédérer une équipe - Excellentes qualités relationnelles et orienté(e) satisfaction client - Maîtrise des outils bureautiques et des procédures qualité Nous offrons - Un poste clé au sein d'une entreprise en croissance - Une autonomie dans la gestion de votre périmètre - Véhicule de fonction, téléphone et outils adaptés à vos missions
Adecco recrute 3 Conducteurs de Lignes H/F pour une industrie en métallurgie sur le secteur de Nuit-St-Georges. Vos missions : - Conduite de lignes et sélection des programmes - Approvisionnement de la ligne en matières premières - Lancement de la production - Contrôle qualité - Maintenance de premier niveau - Reporting d'activité Vos détails de poste : - Prise de poste rapide avec possibilité de long terme - Horaires d'équipe en 3*8 - Rémunération : 11.88€/h brut + paniers + indemnités de déplacement + 13ème mois + 10% de CP + 10% d'IFM Votre profil : - Vous possédez de l'expérience en industrie et idéalement en métallurgie - Vous savez faire de la conduite de ligne et pouvez travailler en autonomie - Vous êtes rigoureux-euse et méthodique Si votre profil correspond, postulez rapidement en ligne avec votre CV à jour !
Dans le cadre du renforcement de ses équipes Enfance, la Communauté d'Agglomération Beaune Côte et Sud recrute des animateurs périscolaires et extrascolaires (H/F) pour intervenir auprès des enfants. Plusieurs postes sont à pourvoir sur le territoire de la Communauté d'Agglomération. Intégré(e) à la Direction Enfance, vous participerez activement à l'accueil, l'animation et l'accompagnement des enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires, tout en contribuant aux projets pédagogiques menés sur le territoire. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs, - Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité, - Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants, - Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération. Vos activités : - Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique, - Être Responsable d'un groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe, - Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). - Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie, - Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps, - Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière, - Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés, - Adapter les activités proposées au public. Qualités requises / Profil recherché : Diplômes : BAFA ou équivalence (CAP petite enfance, BE, BAPAAT, Certificat de moniteur éducateur, DU STAPS licence sciences de l'éducation). - Respect des valeurs du service public, discrétion, respect du devoir de réserve, - Rigueur dans le travail, autonomie, - S'affirmer et se positionner de manière adaptée avec ses besoins, ses valeurs et ses opinions, - Capacité à travailler en équipe, d'adaptation et de remise en question. Profil recherché Qualités requises / Profil recherché : Diplômes : BAFA, CPJEPS ou équivalence (CAP petite enfance, BE, BAPAAT, Certificat de moniteur éducateur, DU STAPS licence sciences de l'éducation). - Respect des valeurs du service public, discrétion, respect du devoir de réserve, - Rigueur dans le travail, autonomie, - S'affirmer et se positionner de manière adaptée avec ses besoins, ses valeurs et ses opinions, - Capacité à travailler en équipe, d'adaptation et de remise en question. Informations complémentaires : Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (Chèque KADEOS, participation aux titres de transport, participation à la prévoyance santé, CNAS, etc ...). Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV avant le 18 décembre 2025 à : Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération BEAUNE Côte et Sud Direction des Ressources Humaines 14 rue Philippe TRINQUET BP 40288 21208 BEAUNE CEDEX
Agglomération de 54 000 habitants dont Beaune est la ville centre, située au c?ur de la Bourgogne, la Communauté d'Agglomération Beaune Côte & Sud bénéficie d'une position géographique centrale qui en fait un territoire incontournable entre Côte d'Or et Saône-et-Loire.
Dans le cadre du renforcement de ses équipes Enfance, la Communauté d'Agglomération Beaune Côte et Sud recrute des animateurs périscolaires et extrascolaires (H/F) pour intervenir auprès des enfants. Plusieurs postes sont à pourvoir sur le territoire de la Communauté d'Agglomération. Postes à temps non complet (17h30/semaine). Intégré(e) à la Direction Enfance, vous participerez activement à l'accueil, l'animation et l'accompagnement des enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires, tout en contribuant aux projets pédagogiques menés sur le territoire. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs, - Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité, - Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants, - Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération. Vos activités : - Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique, - Être Responsable d'un groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe, - Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). - Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie, - Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps, - Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière, - Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés, - Adapter les activités proposées au public. Qualités requises / Profil recherché : Diplômes : BAFA ou équivalence (CAP petite enfance, BE, BAPAAT, Certificat de moniteur éducateur, DU STAPS licence sciences de l'éducation). - Respect des valeurs du service public, discrétion, respect du devoir de réserve, - Rigueur dans le travail, autonomie, - S'affirmer et se positionner de manière adaptée avec ses besoins, ses valeurs et ses opinions, - Capacité à travailler en équipe, d'adaptation et de remise en question. Profil recherché Qualités requises / Profil recherché : Diplômes : BAFA, CPJEPS ou équivalence (CAP petite enfance, BE, BAPAAT, Certificat de moniteur éducateur, DU STAPS licence sciences de l'éducation). - Respect des valeurs du service public, discrétion, respect du devoir de réserve, - Rigueur dans le travail, autonomie, - S'affirmer et se positionner de manière adaptée avec ses besoins, ses valeurs et ses opinions, - Capacité à travailler en équipe, d'adaptation et de remise en question. Informations complémentaires : Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (Chèque KADEOS, participation aux titres de transport, participation à la prévoyance santé, CNAS, etc ...). Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV avant le 18 décembre 2025 à : Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération BEAUNE Côte et Sud Direction des Ressources Humaines 14 rue Philippe TRINQUET BP 40288 21208 BEAUNE CEDEX
Dans le cadre du renforcement de ses équipes Enfance, la Communauté d'Agglomération Beaune Côte et Sud recrute des animateurs périscolaires et extrascolaires (H/F) pour intervenir auprès des enfants. Plusieurs postes sont à pourvoir sur le territoire de la Communauté d'Agglomération. Postes à temps non complet (8h45/semaine). Intégré(e) à la Direction Enfance, vous participerez activement à l'accueil, l'animation et l'accompagnement des enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires, tout en contribuant aux projets pédagogiques menés sur le territoire. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs, - Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité, - Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants, - Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération. Vos activités : - Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique, - Être Responsable d'un groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe, - Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). - Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie, - Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps, - Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière, - Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés, - Adapter les activités proposées au public. Qualités requises / Profil recherché : Diplômes : BAFA ou équivalence (CAP petite enfance, BE, BAPAAT, Certificat de moniteur éducateur, DU STAPS licence sciences de l'éducation). - Respect des valeurs du service public, discrétion, respect du devoir de réserve, - Rigueur dans le travail, autonomie, - S'affirmer et se positionner de manière adaptée avec ses besoins, ses valeurs et ses opinions, - Capacité à travailler en équipe, d'adaptation et de remise en question. Profil recherché Qualités requises / Profil recherché : Diplômes : BAFA, CPJEPS ou équivalence (CAP petite enfance, BE, BAPAAT, Certificat de moniteur éducateur, DU STAPS licence sciences de l'éducation). - Respect des valeurs du service public, discrétion, respect du devoir de réserve, - Rigueur dans le travail, autonomie, - S'affirmer et se positionner de manière adaptée avec ses besoins, ses valeurs et ses opinions, - Capacité à travailler en équipe, d'adaptation et de remise en question. Informations complémentaires : Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (Chèque KADEOS, participation aux titres de transport, participation à la prévoyance santé, CNAS, etc ...). Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV avant le 18 décembre 2025 à : Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération BEAUNE Côte et Sud Direction des Ressources Humaines 14 rue Philippe TRINQUET BP 40288 21208 BEAUNE CEDEX
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à St Marie la Blanche un opérateur de production H/F. L'entreprise est spécialisée en transformation des matières plastiques par injection et extrusion soufflage à destination de l'agroalimentaire. Vous gérerez deux machines de production, effectuerez le montage des cartons ainsi que le contrôle qualité des produits. Vous mettrez les cartons sur palettes puis utiliserez un transpalette manuel pour les ranger en zone de stockage. Les horaires sont en 2*8 ou en équipe fixe de nuit. Mission intérim 18 mois, temps complet. Primes : équipe - panier - déplacement Compétences et formations attendues pour le candidat : - Expérience en industrie, idéalement dans le secteur plastique - Diplôme de niveau BEP/CAP en production industrielle ou équivalent - Connaissances en maintenance de machines industrielles - Capacité à respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve)
Le service Enfance de la Communauté d'agglomération de Beaune Coté et sud, recherche pour un site périscolaire de Beaune un agent d'animation sur le temps d'accueil du midi. Ce poste s'inscrit dans la durée : une première phase de 2 mois permet de mieux connaître le poste et l'équipe, avant une prolongation possible sur toute l'année scolaire. Les missions: Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs : - Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation, - Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique, - Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe, - Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances, - Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants, - Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité : - Assurer des temps d'animation en étant garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants, - Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie, - Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène, - Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps, - Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur sur l'organisation du temps méridien et des accueils périscolaires et extrascolaires. Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants : - Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière, - Partager des informations en sa possession avec l'équipe et rendre compte au référent de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...), - Assurer de bonnes relations partenariales avec l'équipe enseignante sous l'autorité du référent et du responsable de secteur, - Faire remonter toute difficulté au référent et/ou au responsable de secteur, - Garantir la bonne utilisation de la tablette numérique, smartphone, - Réaliser les états de pointages pour la facturation aux familles et les transmettre au référent. Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération et des écoles : - Participer activement à des temps forts lors de projets interservices, - Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés, - Adapter les activités proposées au public.
Le service Enfance de la Communauté d'agglomération de Beaune Coté et sud, recherche pour le site périscolaire de LEVERNOIS un agent d'animation sur les temps d'accueil. Ce poste s'inscrit dans la durée : une première phase de 2 mois permet de mieux connaître le poste et l'équipe, avant une prolongation possible sur toute l'année scolaire. Les missions: Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs : - Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation, - Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique, - Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe, - Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances, - Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants, - Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité : - Assurer des temps d'animation en étant garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants, - Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie, - Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène, - Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps, - Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur sur l'organisation du temps méridien et des accueils périscolaires et extrascolaires. Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants : - Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière, - Partager des informations en sa possession avec l'équipe et rendre compte au référent de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...), - Assurer de bonnes relations partenariales avec l'équipe enseignante sous l'autorité du référent et du responsable de secteur, - Faire remonter toute difficulté au référent et/ou au responsable de secteur, - Garantir la bonne utilisation de la tablette numérique, smartphone, - Réaliser les états de pointages pour la facturation aux familles et les transmettre au référent. Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération et des écoles : - Participer activement à des temps forts lors de projets interservices, - Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés, - Adapter les activités proposées au public.
Description du poste : Les missions de l'éducatrice de jeunes enfants sont : - D'accompagner les pratiques professionnelles de l'équipe - D'animer, de coordonner et de soutenir le travail d'équipe ainsi que de conduire des réunions - De définir l'organisation du travail et le planning du personnel - De participer aux décisions d'admission des enfants, au recrutement des personnels - D'organiser l'accueil des familles et les modalités de leur participation - De veiller à l'organisation matérielle de la structure (jeux, jouets, aménagement de l'espace) - De favoriser l'éveil et l'épanouissement du jeune enfant, son autonomie, sa socialisation - D'assurer un rôle d'observation et de prévention auprès des enfants et des familles - De veiller à la sécurité des enfants, d'alerter les autorités compétentes en cas d'urgence - De veiller à la mise en œuvre et à l'évolution du projet éducatif Profil recherché Nous recherchons une personne consciencieuse et motivée, intéressée par le travail en équipe pluridisciplinaire et ayant de solides connaissances du jeune enfant. Le poste requiert des qualités d'adaptation, de disponibilité et de bienveillance. Une expérience significative au sein d'un établissement d'accueil du jeune enfant est la bienvenue, mais si vous débutez votre carrière, nous serons ravis de vous accompagner dans cette première expérience (possibilité d'évolution). La détention du diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants (DEEJE) est par contre indispensable.(ou en cours d'obtention) Si vous avez envie de rejoindre cette aventure humaine, n'hésitez pas à nous contacter
La charcuterie Franck Bourgeon recrute en CDI à temps plein, au poste de vendeur ou vendeuse au sein de la boutique à Beaune. Les missions : -Accueil et service des clients en boutique -Analyse des demandes des clients -Conseils à la clientèle -Encaissement -Veille à la bonne tenue et au nettoyage de la boutique -Préparation des produits -Réapprovisionnement des vitrines /produits -Désinfection régulière et nettoyage de l'espace de travail Le profil : -Rigoureux(se) -Soigné(e) -Minutieux(se) -Organisé(e) -Courtois(e) -Vif(ve) Boutique ouverte du mardi au dimanche midi, horaires: semaine 1: 7h30 - 13h45 du mardi au vendredi et le samedi: 7h30-12h30 et 15h- 19h30 semaine 2: 13h45 - 19h30 du mardi au vendredi et le samedi : 7h30-12h30 et 15h - 19h30 1 dimanche sur 2 voire 1 sur 3 travaillé. Possibilité de faire des heures supplémentaires. Expérience en vente alimentaire nécessaire. Salaire à définir selon expérience. Emploi ouvert aux seniors
Sur les différentes machines, vous êtes chargé des opérations suivantes : -Mise en route, réglages et tests -Suivi de la production -Respect des consignes de poste -Réalisation de contrôles qualité réguliers -Lignes automatisées avec quelques manutentions manuelles (matières sèches) vous serez accompagné dans la prise de poste et travaillerez en binôme pour une bonne prise en main du poste . les qualités requises : Bonne dextérité, réactivité, sens de l'organisation, capacité d'analyse , esprit d'équipe , prise d'initiative horaires postés en 2*7 ( Matin 6h00-13h ou Après Midi 13h00-20h) ou en 2*8 ( Matin 5h-13h ou Après midi 13h-21h) Débutants acceptés
Acteur incontournable de la distribution et de la réparation automobile en Bourgogne Franche-Comté, le GROUPE GUYOT est avant tout une histoire familiale et humaine. Avec plus de 400 collaborateurs répartis entre la Côte d'Or, l'Yonne et la Saône-et-Loire, nous partageons la même passion : offrir à nos clients la meilleure expérience. Nous distribuons les marques Renault, Dacia, Alpine, MG et Suzuki, et proposons également des services de réparation, dépannage, location et pièces de rechange. Notre groupe automobile recherche un(e) Secrétaire à temps partiel (19h/semaine) afin de renforcer son équipe commerciale. Rattaché(e) au Chef des Ventes véhicules neufs et d'occasion, vous aurez en charge les missions suivantes : Relation client & accueil - Accueillir nos clients avec professionnalisme - Gérer le standard téléphonique et orienter les demandes Support administratif varié - Gérer le planning et les prises de rendez-vous - Rédiger et mettre en forme divers documents - Saisir et enregistrer des données - Classer, archiver, organiser. vous êtes le garant de la bonne tenue des dossiers ! Gestion administrative & facturation - Réaliser la facturation et les opérations d'encaissement - Suivre les dossiers clients avec rigueur Qualité & organisation - Appliquer les procédures internes et contribuer à la satisfaction client Profil recherché : - Une personne rigoureuse, polyvalente et à l'aise avec le public - Une bonne maîtrise des outils bureautiques - Un esprit d'équipe, le sens du service. et le sourire ! Informations complémentaires : - Durée et horaires : 19h par semaine, idéalement réparties en demi-journées, pour une présence régulière et un fonctionnement fluide avec l'équipe. - Rémunération : fixe selon profil et expérience - Avantages : mutuelle (60% prise en charge), avantages CSE, participation financière aux vacances, loisirs, etc., participation et intéressement Nous offrons un poste à temps partiel aux missions variées, au sein d'une équipe accueillante et d'un environnement dynamique, où votre rôle sera réellement valorisé. Rejoignez-nous et participez à une aventure humaine et professionnelle stimulante !
Appel à candidatures ! Transformez votre potentiel en succès : découvrez les opportunités qui vous attendent avec PARTNAIRE BEAUNE ! Notre client, spécialisé dans la fabrication de cartons ondulés, situé à Beaune recherche un(e) conducteur de ligne (F/H). Mission en intérim à pourvoir immédiatement pour plusieurs mois. Vos missions principales : - Préparer les matières premières et régler la machine - Assurer le contrôle et l'analyse de la production - Garantir la communication avec son équipe afin de maintenir en marche les installations - Participer à la démarche qualité, au contrôle de conformités, des règles d'hygiènes et sécurité Le poste est ouvert en horaires postés 3x8 (05h00 - 13h00 / 13h00 - 21h00 / 21h00 - 05h00) - 27% de majoration heures de nuit (de 21h00 à 06h00) - 40 h / semaine. Formation assurée à votre arrivée. Poste ouvert aux débutants souhaitant s'investir sur du long terme. Une première expérience dans le secteur de l'industrie est appréciée. Vous êtes à l'aise avec l'informatique Votre organisation, votre rigueur et votre dynamisme sont vos points forts Vous aimez le travail d'équipe Vous avez conscience des règles d'hygiène et sécurité Vous souhaitez relever ce challenge ? Alors n'attendez plus , postulez ! Mes avantages : - Prime panier - Prime de poste - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Dans un territoire ayant obtenu le label national « Territoire engagé pour la transition énergétique » de l'ADEME, vous serez en charge de la mise en œuvre du Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET) 2022-2027. Vous aurez pour missions de coordonner, d'animer et de mettre en œuvre la politique en matière de transition énergétique et climatique, en lien avec les différents services de la Communauté d'agglomération, les communes et les partenaires locaux. Vous serez également en charge de la mobilité durable, pour les actions inscrites dans et hors du PCAET, à l'exception des transports collectifs, gérés par le service transports. Vous aurez notamment à animer des études stratégiques sur le développement des énergies renouvelables (EnR) et la politique de mobilité durable, un dispositif de soutien au covoiturage, ainsi qu'un programme d'animations varié avec les différents partenaires de la collectivité. Positionné au sein de la direction de l'urbanisme et du développement territorial, au sein d'une équipe de 10 agents, vous pourrez avoir une vision élargie en matière d'aménagement du territoire, vos futurs collègues étant en charge des principaux documents de planification (SRADDET, Schéma de Cohérence Territoriale, Programme Local de l'Habitat), du suivi des documents d'urbanisme, des questions foncières et du Système d'Information Géographique (SIG). Vous travaillerez avec un vice-président dédié au PCAET et aux nouvelles énergies. Missions : - Déployer le programme d'actions du Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET) 2022-2027, composé de 20 fiches actions traitant des différentes thématiques : mobilité, énergie, adaptation au changement climatique, sensibilisation., - Piloter, avec le directeur, les études stratégiques sur le développement des énergies renouvelables (EnR) et la politique de mobilité durable, - Suivre les différents projets ENR sur le territoire : centrale photovoltaïque au sol, agrivoltaïsme, méthanisation, station multi-énergies. - Concevoir, animer ou participer à des manifestations et évènements pour le grand public, les professionnels et les communes, - Renforcer les partenariats avec les acteurs du territoire (CMA, CCI, OTI, Organismes interprofessionnel de la vitiviniculture, Pays Beaunois, SICECO, ADEME .), - Conseiller et accompagner les directions de l'agglomération ainsi que les communes sur les thématiques du PCAET et les questions de mobilité, - Mettre en place et suivre les conventions partenariales, ainsi que les règlements d'intervention, - Assurer le suivi budgétaire et l'évaluation du programme d'actions, - Suivre les politiques contractuelles (FEDER, CRTE, contrats adossés au SRADDET), - Se positionner sur des appels à projets, - Assurer une veille sur la thématique. Profils recherchés : Vous disposez d'une formation supérieure dans le domaine de l'environnement et de la transition énergétique et climatique, avec idéalement une expérience réussie sur un poste équivalent. Vous êtes animé par une volonté forte d'agir, de mobiliser et de fédérer. Savoirs : - Maîtrise de la législation, des dispositifs et du rôle des différents acteurs intervenant dans le champ du changement climatique, de la transition énergétique et de la mobilité, - Connaissances techniques, en particulier sur le volet énergétique, - Maîtrise des dispositifs d'observation (traitement de données), de suivi et d'évaluation de projets (tableaux de bord), Savoir-faire : - Conduire des démarches, des projets transversaux et des partenariaux, - Animer des réunions techniques et politiques, d'ateliers de concertation, - Rédiger des courriers, des notes de synthèse, des rapports et des délibérations, - Hiérarchiser les priorités et rendre compte, - Savoir valoriser et communiquer sur les actions mises en œuvre.
Recherche AGENT(E) D'ENTRETIEN dès que possible Temps partiel, avec possibilité de temps complet selon disponibilité et secteur d'intervention. En vue d'un CDI Prise de poste à partir de 6h du matin. Travail en autonomie. Intervention sur différents sites à Beaune et alentours (jusqu'à Nuits SG maximum). Permis B impératif et véhicule.
Votre agence PARTNAIRE BEAUNE attends votre candidature et est à votre écoute ! Nous recherchons un agent de quai (H/F) pour notre client situé à Nuit Saint Georges (21700) afin de renforcer son équipe sur du long terme. Mission en intérim à pourvoir immédiatement pour plusieurs mois. IDEAL POUR COMPLEMENT DE SALAIRE Au sein de l'entreprise vous êtes en charge : - Du chargement et déchargement des colis - Du tri et de la répartition des colis - De l'analyse des étiquettes colis avec un scan - De l'entretien de la zone de travail Le port de charge est prévu pour ce poste (en moyenne 20kg). Le poste, à temps partiel, est ouvert en semaine aux horaires 16h30-19h. Le dynamisme et la polyvalence sont vos atouts majeurs ? Vous faites preuve de rigueur dans votre travail et aimez travailler en équipe ? Ce poste vous intéresse, alors n'attendez plus, venez postuler ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Notre agence Adéquat de Beaune recrute des nouveaux talents : Chef d'Équipe (H/F) Vos principales missions seront : * Coordonner le planning de production, gérer les retards et assurer les comptes rendus. * Soutenir techniquement les conducteurs de ligne et accompagner leur montée en compétence. * Animer les équipes terrain et garantir un bon climat social. * Collaborer avec la maintenance pour résoudre les dysfonctionnements. * Saisir et analyser les indicateurs de performance (TRS, pertes, heures MOD). * Intégrer et suivre le personnel intérimaire. * Participer aux actions d'amélioration continue. * Faire respecter les règles d'hygiène, sécurité et QHSE. * Assurer les remplacements de pause et gérer les appels de télésurveillance. * Garantir le respect des CCP/PRPO dans le cadre de l'HACCP. Profil : - Expérience en management d'équipe, gestion des expéditions et gestion des stocks. - Qualités attendues : rigueur, sens de l'organisation, autonomie, capacité à fédérer. - Maîtrise des outils informatiques (bureautique, ERP). Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########. Adéquat, Simplement pour vous !
Technicien Support de Proximité N2 (H/F) - Beaune Type de contrat : Intérim - Mission longue Lieu : Beaune Date de début : 01/01/2026 Horaires : 9h00-17h00, lundi au vendredi Rémunération : 26 000 € à 27 000 € annuels (hors heures supplémentaires et astreintes) Descriptif du poste Au sein d'un environnement exigeant dans le secteur du luxe, vous assurez le support informatique de proximité niveau 2 auprès des utilisateurs du site de Beaune. Missions principales Assurer le support de proximité N2. Gérer et maintenir le parc informatique (PC, laptops, Mac, smartphones, tablettes). Assurer le support sur Microsoft 365 et Windows. Intervenir sur Mac OS X, iOS, Android. Assurer le support des salles de réunion Teams. Diagnostiquer et résoudre les incidents N2. Assurer le suivi et le reporting des interventions. Profil recherché Niveau d'anglais B1/B2 requis (test obligatoire). Présentation soignée et posture professionnelle irréprochable. Expérience significative en support de proximité N2. Expérience dans le secteur du luxe appréciée. Disponibilité pour heures supplémentaires et astreintes. Environnement technique Parc : 2300 PC/laptops Windows - Microsoft 365 900 Mac OS X, iOS, Android Salles de réunion Teams
La Communauté d'Agglomération Beaune Côte & Sud recrute un Chauffeur de benne à ordures ménagères pour assurer la collecte des déchets ménagers et des emballages recyclables sur le territoire : Beaune, Vignoles, Ruffey et Chorey-les-Beaune. Vous contribuerez à un service public essentiel, garantissant propreté, sécurité et qualité du tri, tout en respectant les procédures, les règles de sécurité et le code de la route. Ce poste requiert rigueur, sens du service public, esprit d'équipe et professionnalisme. 1. Collecte des ordures ménagères et recyclables : - Contrôler visuellement le véhicule à la prise de service pour rechercher d'éventuelles anomalies (niveaux ...). - Réaliser la collecte en porte à porte selon les circuits définis. - Utiliser des tablettes de géolocalisation (anomalies, refus, travaux, gestion de tournée.). - Appliquer les procédures et transmettre les consignes à l'équipe. - Aider ponctuellement les ripeurs (manipulation des bacs, lève-conteneur). - Transmettre des informations à sa hiérarchie pendant la tournée et en fin de service (prendre une photo de l'étiquette du bac et du contenu puis l'enregistrer sur la tablette...) Il pourra être demandé de réaliser des contrôles de volumes, ponctuellement, auprès de certains professionnels ou particuliers. Les informations seront enregistrées et transmises via la tablette. 2. Vidage des matières au quai de transfert / exutoire désigné : - Connaitre et faire respecter le protocole de sécurité spécifique à chaque site. - Récupérer et contrôler des bons de pesées et les rapporter au chef d'équipe. - Renseigner les tonnages sur tablette. 3. Lavage et entretien du véhicule : - Laver le véhicule avant chaque fin de journée. - Désinfecter les camions chaque fin de semaine, ou plus si besoin. 4. Participer aux réunions trimestrielles et à toutes formations nécessaires. 5. Remplacer le chauffeur mini-benne en cas de besoin. 6. Possibilité de former d'autres chauffeurs. Profil recherché Qualifications requises : Permis C - Formation continue obligatoire (FCO) Connaitre l'utilisation des tablettes de géolocalisation. Port obligatoire des EPI (vestiaires mis à disposition). Savoirs : - Connaissance du territoire - Règles du tri sélectif - Règles d'hygiène et sécurité - Code de la route Savoir-faire : - Utilisation et connaissances techniques du matériel - Conduite de véhicules Savoir-être : - Respect (des particuliers, des collègues), courtoisie - Devoir de réserve - Rigueur - Bonne transmission des informations - Ponctualité Cycles de trois semaines : Travail de 3h45 à 11h, du lundi au vendredi (pendant 2 semaines) Travail de 3h45 à 11h du mardi au samedi (la 3ème semaine) En cas de nécessité, travail de 10h45 à 18h. Intervention les jours fériés pour la nécessité d'assurer la continuité du service public. Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux. Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 09 janvier 2026 - Si vous êtes fonctionnaire, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative, - Si vous êtes lauréat.e d'un concours, votre inscription sur liste d'aptitude,
Le service : Veolia assure la gestion de l'eau et de l'assainissement pour des clients collectivités, industriels et tertiaires au sein de son Territoire Terres de Bourgogne sur les départements de la Côte d'Or, de l'Yonne et de la Nièvre. Le Territoire rassemble plus de 150 collaborateurs, avec des bureaux situés à Beaune, Châtillon sur Seine, Nevers et Avallon. Sous la responsabilité du Responsable travaux, vous serez amené à intervenir sur l'ensemble du territoire des Terres de Bourgogne. Les missions : Sous la responsabilité du Responsable travaux du territoire, vous avez pour missions de : Monter les projets et les études selons les besoins des clients industriels et collectivités, Participer aux appels d'offre travaux et exploitation en lien avec le service développement du territoire, Effectuer le pilotage des travaux : création des dossiers, approvisionnement, préparation des chantiers, suivi de sous traitant, réception, Rédiger les documents techniques, spécifications, dossiers d'ouvrages exécutés, gammes de maintenance, Participer directement à la réalisation de certains travaux : mises en services, paramétrages, etc, Suivre les évolutions techniques et réglementaires, Appliquer et faire appliquer les règles et procédures QHSE, Effectuer des déplacements réguliers sur l'ensemble du Territoire, Participer à l'astreinte du service. Le profil recherché : De formation technique niveau BTS ou Licence, vous disposez d'une expérience en matière de coordination et réalisation de travaux dans le domaine des process industriels, eau ou assainissement, Vous avez des connaissances dans le domaine de l'électromécanique, de l'hydraulique et des travaux publiques, Vous êtes autonome, rigoureux, polyvalent, curieux et avez l'esprit d'initiative, Vous possédez des qualités relationnelles, d'écoute, et d'esprit d'équipe, Vous êtes à l'aise avec les techniques de négociation et de communication, Vous maitrisez la gestion et l'organisation des chantiers, Vous savez conduire des réunions, Vous maîtrisez la langue française écrite et orale, Vous maîtrisez les applications informatiques et bureautiques, Vous êtes détenteur du permis B. Pourquoi nous rejoindre ? De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, Des opportunités d'évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l'international, Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle, Un management à l'écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant, Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail. Chez Veolia vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive : Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses, La fourchette de rémunération pour ce poste : entre 36 000 et 42 000 € bruts annuels selon profil, auxquels s'ajouteront l'intéressement et la participation, Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans, Des tickets restaurants, Une prime d'eau, Un intéressement et une participation, Un plan d'épargne entreprise avantageux, De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives, Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés, 100% de l'abonnement aux transports urbains remboursés. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
Manpower Lyon Digital recherche pour son client, un acteur des fonctions digitales, 1 Technicien Support de Proximité Niveau 2 (H/F) afin de renforcer son équipe IT et accompagner les utilisateurs dans la résolution de leurs problématiques techniques au quotidien, à Beaune (21). -Assurer le support de proximité auprès des utilisateurs (PC, imprimantes, périphériques, smartphones). -Diagnostiquer et résoudre les incidents de niveau 2 (systèmes, réseaux, logiciels). -Installer, configurer et maintenir les postes de travail et équipements. -Participer au déploiement de nouvelles solutions et mises à jour. -Rédiger la documentation technique et alimenter la base de connaissances. -Collaborer avec les équipes N1 et N3 pour l'escalade et le suivi des incidents. -Formation Bac 2/3 en informatique (BTS, DUT, Licence pro). -Expérience confirmée en support de proximité N2. -Maîtrise des environnements Windows, Active Directory, Office 365. -Connaissances réseaux (TCP/IP, VPN, Wi-Fi). -Sens du service, autonomie et bonnes capacités de communication. -Bonne maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit Tickets restaurant, véhicule de service Mission longue Démarrage janvier 2026
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT BOURGOGNE SUD recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Technicien contrôle qualité /Contrôleur qualité en 2*7 (H/F) Notre client, acteur majeur dans le secteur agroalimentaire, recherche un Contrôleur Qualité H/F pour renforcer son équipe. Vos missions : -Contrôle des produits finis -Contrôle de l'habillage -Vérification des étiquettes -Vérification des références de lot -Vérification des dates sur les produits et conditionnement -Remonter les alertes et anomalies -Proposer des axes d'amélioration en collaboration avec le service qualité Horaires : 7H00 - 14H00 / 12H00 - 19H00 Avantages : Prime de panier / prime de transport / Gratification / Intéressement et participation -Expérience de minimum 2 ans en tant que contrôleur qualité production issu de l'agroalimentaire -Connaissances HACCP requises -Connaissance des certifications IFS et/ou BRC serait un plus -Capacité à faire remonter des alertes et à proposer des améliorations -Aptitude à travailler en équipe
LUSTRAL recherche un(e) employé(e) de ménage (H/F). CDD à pourvoir dès que possible pour prestation de ménage : Soit le matin de 05h à 08h15, soit le soir de 17h30 à 20h45, tous les jours du lundi au vendredi et le samedi matin de 05h à 07h. Nous recherchons également pour une fois par semaine 1h de travail, le samedi également 4h de travail. Sur secteur de Beaune.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un opérateur reformage H/F. Vous serez chargé de réaliser des opérations de reformage dans un environnement industriel. Vos principales missions incluront la manipulation de pièces, le contrôle qualité des produits reformés, ainsi que le respect des consignes de sécurité et des procédures de production. Le poste est basé à Beaune. Il s'agit d'un contrat d'intérim avec des horaires de travail en 2*8. Profil recherché : Profil idéal : Opérateur Reformage H/F Compétences requises : - Connaissance des techniques de reformage - Aptitude à travailler en équipe - Maîtrise des outils de manutention - Respect des consignes de sécurité - Savoir lire et interpréter des plans techniques Qualités professionnelles : - Rigueur - Ordre et méthode - Sens de l'organisation - Flexibilité - Capacité d'adaptation Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un opérateur reformage H/F, idéalement titulaire d'un CAP ou d'un Bac. Le candidat doit avoir des compétences en manutention et en techniques de reformage. La rigueur, l'ordre et la méthode sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Une ouverture à l'apprentissage et le potentiel de développement sont également appréciés. Les candidats doivent être prêts à travailler en 2*8. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein du service patrimoine bâti, vous êtes en charge de la conservation des bâtiments de la ville. Vous montez, planifiez, coordonnez et supervisez les opérations de réhabilitation et d'exploitation des bâtiments. Missions : - Assurer le suivi de la maintenance et des vérifications réglementaires des équipements du parc immobilier (contrat de maintenance, adaptation des équipements, coordonner les actions de maintenance, identifier des solutions techniques d'amélioration et préparation du programme pluriannuel), - Etablir les pièces rédactionnelles et graphiques à caractère technique, - Contrôler et évaluer les propositions techniques et financières des entreprises, - Contrôler le suivi technique et financier des chantiers, - Réaliser le reporting des interventions , - Assurer le suivi des commissions de sécurité (préparation des visites, participation aux commissions et exercices d'évacuations), - Assurer la gestion du contrôle d'accès et des clefs (organigramme, mise à jour des trousseaux, optimisation), - Réaliser des diagnostics techniques des bâtiments. Profils recherchés : Formation dans le bâtiment (Bac +2). Savoirs : - Connaissances du code des marchés publics, - Connaissances techniques du métier (législation, règlementation, normes, ...), - Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de la chaine décisionnelle, - Connaissances du contenu des missions de maitrise d'œuvre, - Veille règlementaire, - Notions sur la règlementation des ERP. Savoir-faire : - Conduire des projets, - S'adapter à de nouvelles méthodes, tâches, ... - Transmettre des informations, - Travail en équipe. Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (chèques KADEOS, participation aux titres restaurant, participation aux titres de transport, participation à la prévoyance santé, CNAS .). Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 08 janvier 2026 à : Monsieur le Maire de Beaune Direction des Ressources Humaines 8 Rue de l'Hôtel de Ville BP 30191 21205 BEAUNE CEDEX Ou par mail en cliquant sur le lien postuler
Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien pour un remplacement à compter du 24 décembre 2025 au 4 janvier 2026 Vous serez chargé(e) du nettoyage des bureaux, sanitaires, zones de circulation . Vous interviendrez le mercredi de 18h00 à 19h00 et le samedi de 18h00 à 19h00 Zone desservie par les transports en commun.
Nous recherchons un Soudeur métallier pour rejoindre notre équipe. Au sein de l'unité soudure, vous assurez l'assemblage par mécano-soudure des châssis et sous-ensembles tracteurs, à partir d'un plan ou d'une fiche d'instruction. Vos missions principales sont : - Préparer le poste de travail - Identifier les composants à assembler - Vérifier, positionner et fixer les pièces par mécano-soudure - Vérifier le montage/assemblage et procéder aux ajustements - Fabriquer et assembler des pièces métalliques selon les schémas et les plans fournis Les compétences recherchées : - Expérience préalable dans la construction métallique ou un domaine similaire - Maîtrise du soudage, du brasage, de la lecture de plans, et de l'assemblage - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Souci du détail et respect des normes de sécurité en vigueur PROFIL RECHERCHE : - Vous avez des solides compétences en soudage et assemblage. - Vous savez lire et interpréter des plans et schémas industriels et/ou documents techniques. - Vous avez des connaissances avancées en soudure MIG - Idéalement avec une formation de niveau minimum BAC en chaudronnerie / métallerie, vous avez une première expérience professionnelle réussie. - Vous êtes minutieux, autonome et volontaire. Si vous êtes prêt à rejoindre une entreprise en pleine croissance et à contribuer à notre succès, n'hésitez pas à postuler. Rejoignez-nous et bénéficiez de nombreux avantages comme un 13ème mois, des tickets restaurant, une mutuelle familiale prise en charge à 100%, Un CSE avec Club Employés et une indemnité kilométrique.
Votre agence PARTNAIRE BEAUNE RECRUTE ! Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le recyclage, des Agents de tri des déchets. Mission en intérim. Au sein d'un centre de tri de déchets, vos missions principales sont : - Repérer, contrôler et séparer manuellement les matières sur tapis roulant. - Nettoyer, dépoussiérer son poste de travail et de son environnement. - Trier les déchets plastiques, cartons et papiers uniquement. Horaires postés 2*8 (04h00 - 12h30 / 12h30 - 21h00). Taux horaire : 12.18EUR brut - heures de nuit majorées a 50% - prime de salissure. Esprit d'équipe, fiabilité, organisation et rigueur sont vos atouts pour ce poste. Notre client n'attend que vous, n'hésitez plus postulez ! Mes avantages : - Heures de nuit majorées a 50% - Prime de salissure - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Rejoignez un expert de l'extrusion aluminium en tant qu'Opérateur de Production H/F ! Lieu : Nuits-Saint-Georges Contrat : 35h en 3x8 Secteur : Industrie Notre client, fort de plus de 40 ans d'expertise dans les solutions d'extrusion aluminium, est reconnu pour son savoir-faire technique et sa capacité à produire des pièces de haute précision. Aujourd'hui, il recherche un Opérateur de production H/F pour renforcer ses équipes Vos missions : - Manutention et emballage des profils aluminium - Alimentation du poste de travail en consommables - Lecture d'un plan d'emballage et utilisation d'une cercleuse - Contrôle visuel et qualité des pièces produites Votre profil : - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches - Respect des consignes de sécurité et de qualité - Bonne capacité d'observation et souci du détail - Une expérience en milieu industriel serait un atout ! Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés et Avantages - CET 5% Prêt(e) à rejoindre une entreprise reconnue pour son expertise ? Postulez dès maintenant et faites partie d'une équipe innovante ! Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
La société Entretien Dijonnais est à la recherche d'un(e) agent(e) de service sur Beaune sous contrat à durée indéterminée à temps partiel soit 34.64 heures mensuelles. Poste à pourvoir dès que possible. Vous serez en charge de l'entretien ménager des locaux. Vos horaires seront les suivants : Lundi au Jeudi : 18h45 - 20h45 Vos missions : - Entretenir les locaux - Baliser les zones glissantes - Préparer le matériel nécessaire à l'entretien ménager - Utiliser les produits et équipements de nettoyage de manière efficace et sécuritaire
Description du poste: Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) Trip & Event Planner talentueux(se) et polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe. Le/la candidat(e) sera chargé(e) d'organiser, coordonner et exécuter des voyages sur mesure, des événements haut de gamme et des expériences exclusives en Bourgogne et ailleurs en France. Ce rôle requiert une excellente organisation, une grande rigueur, une facilité naturelle à communiquer, et une solide connaissance - ou forte affinité - avec le monde du vin. Le/la Trip & Event Planner travaillera de manière autonome tout en collaborant étroitement avec la direction et les autres membres de l'équipe. Missions principales: Conception et planification d'itinéraires sur mesure : visites de domaines, expériences immersives, activités culturelles, circuits gastronomiques, hébergements, transports. Organisation d'événements privés et professionnels : dîners exclusifs, séminaires, célébrations, dégustations, rencontres avec producteurs et artisans. Coordination logistique complète : réservations, suivi des prestataires, des budgets, gestion des timings, anticipation des imprévus. Relation client avant, pendant et après les séjours : accompagnement personnalisé, recherche proactive de solutions, communication claire et professionnelle. Veille et développement du réseau : collaboration avec domaines viticoles, restaurants, hôtels et partenaires haut de gamme. Participation à la production quotidienne : tâches administratives, mise à jour des documents, création de programmes, suivi budgétaire. Compétences et qualités requises: Excellentes compétences organisationnelles et sens aigu du détail. Capacité à gérer plusieurs projets simultanément dans un environnement dynamique. Aisance relationnelle, tact et sens du service irréprochable. Capacité à travailler à la fois de manière autonome et en équipe. Motivation, dynamisme, fiabilité et esprit d'initiative. Connaissance du secteur du vin ou forte familiarité avec l'univers viticole (indispensable). Expérience en restauration, hôtellerie ou hospitalité valorisée. Intérêt marqué pour la planification de voyages, d'événements et d'expériences haut de gamme. Excellente maîtrise du français et de l'anglais (oral et écrit). Très bonne communication, sens commercial naturel. Bonne gestion du stress, adaptabilité et réactivité. Maîtrise des outils informatiques courants. Profil recherché Personnalité accueillante, fiable, professionnelle et orientée solutions. Goût pour l'excellence, la précision et le travail bien fait. Confort avec un environnement exigeant impliquant des clients internationaux aux attentes élevées. Curiosité pour le vin, la gastronomie et l'art de vivre français. Poste basé à Beaune. Disponibilité ponctuelle et exceptionnelle le soir ou le week-end selon les projets (environ trois fois dans l'année). Permis B recommandé pour se déplacer sur les évènements.
Forte de ses 12 agences et de ses 3 000 salariés, l'entreprise intervient avec excellence dans divers secteurs d'activité, offrant des prestations de qualité supérieure tout en plaçant les valeurs humaines et le respect de l'environnement au cœur de sa démarche. Nous recherchons sur le secteur de BEAUNE (21) un(e) employé(e) de ménage H/F à temps partiel pour effectuer les prestations de nettoyage au sein d'une banque pour un remplacement. Il s'agit d'un remplacement d'une heure par semaine du lundi au vendredi sur une plage horaire entre 17h45 et 21h. Personne sans expérience acceptée.
Shiva, expert en ménage à domicile, recherche des employé(e)s de maison pour garantir des services de nettoyage de haute qualité à vos particuliers employeurs (nos clients) à Beaune et ses environs. Responsabilités : Maintien de la propreté des maisons de nos clients Exécution de tâches de nettoyage régulières et périodiques Vos missions : Entretien courant du domicile (nettoyage, rangement, etc.) Repassage du linge Profil recherché : Expérience en tant qu'employé de ménage appréciée mais pas indispensable. Vous serez accompagné(e) lors des 1ères journées. Maîtrise des protocoles de nettoyage, des produits et des équipements Travail en semaine. Volume horaire proposé en fonction de vos disponibilités et de votre mobilité.
Shiva, expert en ménage à domicile, recherche des employé(e)s de maison pour garantir des services de nettoyage de haute qualité à vos particuliers employeurs (nos clients) à Nuits-St-Georges et ses environs. Responsabilités : Maintien de la propreté des maisons de nos clients Exécution de tâches de nettoyage régulières et périodiques Vos missions : Entretien courant du domicile (nettoyage, rangement, etc.) Repassage du linge Profil recherché : Expérience en tant qu'employé de ménage appréciée mais pas indispensable. Vous serez accompagné(e) lors des 1ères journées. Maîtrise des protocoles de nettoyage, des produits et des équipements Travail en semaine. Volume horaire proposé en fonction de vos disponibilités et de votre mobilité.
Nous recherchons un agent d'entretien pour l'entretien de locaux commerciaux (zone de production, salle de restaurant, etc.) le samedi et le dimanche de 3h à 8h30. Vous travaillerez en autonomie. Taux horaire 12.43€
Nous recherchons un agent d'entretien pour l'entretien de locaux commerciaux (zone de production, salle de restaurant, etc.) du lundi au vendredi de 3h à 8h30. Vous travaillerez en autonomie. Taux horaire 12.43€
L'Association EHCO recrute pour l'ESAT du Clos Chameroy Un(e) monitrice d'atelier H/F Poste en CDI de 35 heures par semaine, soit 151.67 heures par mois. Diplôme de moniteur d'atelier exigé. (CQFMA, CBMA, TMA). CACES 3 apprécié. Descriptif du poste : Poste à pourvoir en atelier de conditionnements et sous-traitance industrielle. Vous assurez l'organisation de l'activité dans le respect du cahier des charges du client et le développement des compétences professionnelles des personnes accueillies au sein de l'atelier. Expérience exigée quant à l'accompagnement de personnes en situation de handicap travaillant en ESAT et la gestion de production. La connaissance du travail en salle grise est un atout. Des qualités rédactionnelles, relationnelles sont attendues ainsi que la volonté de travailler en équipe pluridisciplinaire. Rémunération selon convention collective du 15 mars 1966, avec reprise d'ancienneté possible. Base de 2 039,80 € brut pour 151.67 heures par mois. Poste à pourvoir dès que possible. Envoyez CV + lettre de motivation.
L'Association EHCO recrute pour le Service Résidentiel de Beaune Un(e) surveillant(e) de nuit (H / F) Poste en CDI à temps plein à pourvoir au 1er février 2026 avec possibilité de tuilage en amont avec le professionnel avant son départ en retraite. Sous la responsabilité du cadre d'astreinte, vous assurez activement la surveillance (poste veille debout), la sécurité et le confort des résidents pendant la nuit. Le (la) surveillant(e) de nuit aura pour missions de : - Garantir la sécurité des personnes et des biens, - Etablir une relation bienveillante afin d'assurer une continuité de l'accompagnement des résidents tout en garantissant des conditions de repos optimales, - S'inscrire dans une dynamique de travail pluridisciplinaire et participer à la vie institutionnelle Expérience sur poste similaire et connaissance du public accueilli souhaitées (personnes en situation de handicap). Diplôme de surveillant de nuit et connaissance du secteur médico-social appréciés. Permis de conduire indispensable. Rémunération selon convention collective du 15 mars 1966, avec reprise d'ancienneté possible. Base de 2 039,80 € bruts par mois pour un temps plein. Envoyez CV + lettre de motivation.
Vous souhaitez travailler dans la Couture / Retouche / Upcycling Devenez gérant(e) de votre atelier de Couture / Retouche Atelier : enseigne renommée nationale présente à Beaune depuis de nombreuses années. Matériels : industriels et professionnels. Situation : Atelier idéalement situé à proximité de commerces dynamiques. Proximité : opticien, coiffeur, commerces alimentaires, centre commercial etc... Stationnement facile (parking) Point fort de la localité : ville dynamique avec une clientèle fidèle depuis de nombreuses années. Les plus : - Accompagnement de la cédante - Accompagnement de l'Enseigne pour toutes les les démarches de reprise - Formation personnalisée selon le niveau de connaissance en couture. Les missions: - Accueil du client et essayage. - Gestion de l'atelier - Conseils et encaissement. - Travaux de retouche sur tissus & cuir à l'aide de machines industrielles (piqueuse simple & double, surjeteuse, point de recouvrement et point invisible) - Ameublement
Votre agence Partnaire Beaune, spécialiste du recrutement est à votre écoute et attend votre candidature ! Nous recherchons, pour notre client, un groupe industriel familial, un(e) conducteur de machines impression (H/F) à Beaune. Mission en intérim à pourvoir immédiatement. Vous travaillez en tant que conducteur de machine impressions presse numérique, vos missions sont : - D'assurer le lancement de l'impression - De gérer l'ensemble du processus de production avec un contrôle qualité rigoureux - D'entretenir régulièrement la machine Ce poste est ouvert en horaire 2*8. Une formation a lieu à votre arrivée, par la suite, vous travaillez en toute autonomie. Salaire selon profil. Vous avez une première expérience en tant que conducteur de machine, idéalement en machine d'impression avec des connaissances de la chaîne graphique. Vous êtes polyvalent, précis, rigoureux et appréciez le travail en équipe. Ce poste vous intéresse ? Alors n'attendez plus, postulez ! Une formation de type bac pro en impression est un plus. Mes avantages : - Panier repas - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Votre agence Partnaire Beaune, spécialiste du recrutement est à votre écoute et attend votre candidature ! Notre client, n°1 de la location de matériel en Europe, recherche un(e) Responsable Mécanicien (H/F) sur son site de Beaune. Mission à pourvoir immédiatement en interim. Vos missions principales sont : - D'assurer l'entretien et la maintenance en détectant les pannes et réalisant des diagnostics afin d'en assurer le suivi et la réparation - De gérer l'ensemble de l'atelier et des relations clients - De coordonner l'équipe en collaboration avec le responsable de parc Un première expérience dans un poste similaire est souhaitée. Salaire selon profil. Vous êtes issus d'une formation en maintenance (industrielle, engin TP, agricole...). Vous détenez une première expérience dans ce domaine. L'esprit d'équipe et la rigueur sont vos atouts majeurs. Ce poste vous intéresse ? Alors n'attendez plus, postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Courtier Indépendant BtoB - Partenaire Bourgogne Courtage Énergie Vous avez le goût du terrain, un bon relationnel, et l'envie de développer votre propre activité tout en étant accompagné(e) ? Rejoignez Bourgogne Courtage Énergie en tant que mandataire indépendant ! Nous sommes une agence spécialisée dans le courtage en énergie, exclusivement BtoB, avec un fort ancrage local et un positionnement de proximité. Dans le cadre de notre développement régional, nous recherchons des partenaires indépendants pour accompagner les professionnels dans la renégociation de leurs contrats d'électricité et de gaz. Vos missions - Prospecter les professionnels sur les départements 21, 71, 89, 58, avec une présence régulière sur le terrain et en prospection téléphonique. - Possibilité d'intervenir sur d'autres régions en France, selon votre implantation ou votre secteur de prédilection. - Identifier les besoins des entreprises, analyser les contrats existants, proposer des offres optimisées. Votre statut & rémunération - Statut indépendant (auto-entrepreneur, société ou autre). - Rémunération attractive à la performance : 30 à 50 % de commissions sur les contrats signés. - Primes complémentaires sur résultats. - Mise à disposition d'outils commerciaux, support technique et accompagnement de proximité. - Évolutions possibles pour les profils les plus performants et impliqués. Profil recherché - Sens du commerce, rigueur et autonomie. - Goût du terrain et du relationnel professionnel. - Expérience en vente BtoB appréciée, mais non obligatoire. - Adapté à une reconversion, un complément d'activité ou un nouveau départ entrepreneurial. - Formation et montée en compétence assurées. Rejoindre Bourgogne Courtage Énergie, c'est intégrer une structure locale en pleine croissance, tout en conservant votre indépendance et en bénéficiant d'un accompagnement solide.
Votre agence PARTNAIRE BEAUNE attends votre candidature et est à votre écoute ! Nous recherchons un manutentionnaire (H/F) pour notre client situé à BEAUNE (21200) afin de renforcer son équipe. Au sein d'un entrepôt logistique, votre mission : Réception - Déchargement manuel des colis sur le convoyeur (port de charge jusqu'à 30 kilos, sous cadence) Expédition - Réception sur le convoyeur - Contrôle visuel des colis - Chargement des camions de livraisons manuellement Vous jouez un rôle essentiel dans la livraison des colis dans les délais impartis. Poste d'après midi aux horaires 13h-20h30. Salaire attractif 11.95EUR brut Vous avez envie de découvrir le monde de la logistique Esprit d'équipe, fiabilité, organisation et rigueur sont vos atouts pour ce poste Notre client n'attend que vous, n'hésitez plus postulez ! Mes avantages : - Panier de jour : 4.32EUR - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Adecco recherche des Opérateurs de Production H/F pour une industrie en métallurgie à Nuits-Saint-Georges. Vos missions : - Manipulation et manutention des profils d'aluminium - Attention : Port de charges lourdes - Lecture des fiches d'emballage - Emballage et conditionnement des pièces selon la demande client - Possibilité d'aide sur le secteur de la production Vos détails de poste : - Prise de poste rapide avec possibilité de missions longue - Horaires en 3*8 du lundi au vendredi - Rémunération attractive : 11,88€/h brut + panier et panier nuit + indemnités de déplacement + 13ème mois + 10% de CP + 10% d'IFM Votre profil : - Vous êtes organisé(e) et réactif-ve - Vous savez tenir une haute cadence et travailler en équipe - Vous savez lire et écrire en français (lecture des fiches d'emballage et suivi des pièces) - Idéalement, vous avez une première expérience en industrie Votre profil correspond à notre recherche ? Postulez rapidement en ligne avec votre CV à jour !
MONNOT TIM, filiale du groupe RAOUL MONNOT, est implantée au cœur de la Bourgogne, à Beaune. Forts de 90 ans d'expertise dans le domaine de l'usinage, nous accompagnons nos clients dans la concrétisation de leurs projets techniques les plus complexes. Notre succès, présent et futur, repose sur un esprit d'équipe qui nous est cher et un savoir-faire reconnu. En rejoignant MONNOT, vous choisissez d'évoluer au sein d'un groupe innovant, engagé pour un développement responsable et durable. Vos missions : Sous la responsabilité du Directeur Général, vous serez chargé(e) de piloter la réalisation des projets de conception qui vous seront confiés, en veillant à respecter les objectifs définis par nos clients ainsi que ceux de l'entreprise. Vos principales missions seront les suivantes : > Gestion de projet : - Analyser les besoins clients et les traduire techniquement, - Élaborer les gammes de fabrication, - Gérer l'approvisionnement et la disponibilité des matières premières, produits semi-finis et composants standards, - Suivre l'avancement des projets à la fois administrativement (devis, factures, commandes fournisseurs et sous-traitance, réception de pièces) et informatiquement au travers de notre ERP, - Assurer le suivi rigoureux du planning de production et des délais. > Gestion commerciale : - Estimer les coûts des systèmes mécaniques conçus afin d'optimiser les chances de succès commercial tout en préservant les intérêts de l'entreprise (délais, marges, coûts), - Assurer la conformité des résultats obtenus avec les objectifs commerciaux définis par la Direction. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme en mécanique et justifiez d'une expérience réussie en gestion d'affaires. Vous maitrisez la lecture de plans et connaissez les procédés usuels de fabrication et d'usinage. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre méthodologie et votre capacité d'analyse. Ce que nous vous proposons : - Un poste en CDI, forfait 218 jours, - Une rémunération attractive : entre 40 000 et 50 000 euros bruts annuels, selon votre profil, - Des avantages complémentaires : primes été/Noël, intéressement, complémentaire santé et prévoyance prises en charge à 100% par l'entreprise, retraite supplémentaire, - Une ambiance conviviale au sein d'une PME familiale où chaque collaborateur compte.
Rejoindre la Boulangère, c'est donner la chance à chacun et accepter les singularités. La diversité est au cœur de notre philosophie RH. Cultiver les compétences, favoriser l'évolution professionnelle, à La Boulangère nous souhaitons grandir, évoluer ensemble et vivre une aventure ! Et parce que la sécurité de nos collaborateurs est notre priorité, nous poursuivons notre démarche proactive : « Ensemble en sécurité » Nous recrutons un(e) Responsable de ligne production (F/H) en CDI pour notre site de fabrication de Beaune (300 collaborateurs.rices). Intégré(e) au service production et sous la responsabilité du Responsable de Production, vous serez chargé(e) de coordonner et animer l'activité d'une équipe. Vous devrez notamment : Manager une équipe production de la préparation des matières premières à l'envoi des produits finis (opérateurs de production, conducteurs de machines, conducteurs de ligne.) Être garant(e) du bon fonctionnement des outils de production pour assurer l'atteinte des objectifs de productivité fixés. Veiller à la conformité des produits fabriqués dans le respect des normes qualité et d'hygiène Être à l'écoute des membres de votre équipe et faire preuve de bienveillance afin de garantir un climat de confiance et propice au travail PROFIL RECHERCHÉ Au-delà de toutes qualifications, nous serons très sensibles à votre savoir-être. Nous recherchons avant tout, une personne enthousiaste et fière de son métier ! - Vous êtes issu(e) d'une formation type Bac +3 en agroalimentaire et justifiez d'une première expérience au sein d'un environnement industriel - Manager à l'écoute de vos collaborateurs, vous accompagnez votre équipe au quotidien et avez le goût de créer une ambiance de travail motivante - Rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation et votre esprit d'analyse dans la résolution de problème - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et maîtrisez le Pack Office Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez plus, nous serons ravis d'échanger avec vous ! INFORMATIONS UTILES Nos engagements : - Tous CAP' de réussir avec La Boulangère : toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Des référents handicaps sont présents sur l'ensemble de nos sites afin de favoriser l'insertion des collaborateurs.rices en situation de handicap. - Qualité de Vie et des Conditions de Travail : la démarche QVCT portée par la Boulangère a pour objectif de renforcer la prévention en santé au travail. Des groupes de travail pluridisciplinaires ont été constitués sur l'ensemble de nos sites pour améliorer les conditions de travail et prévenir les risques professionnels. - Diversité : La Boulangère ouvre ses portes à tous les profils et reconnaît l'apport de toutes les expériences. Nous sommes fières d'accueillir, au sein de nos équipes, des personnes aux parcours de vie pluriels, synonymes de diversité et de richesses. Horaires et conditions de travail : - 5 jours par semaine du lundi au vendredi en horaire 3x8 (matin, après-midi, nuit) - Statut : Agent de maîtrise Environnement de travail : - Station debout quotidienne - Utilisation des outils bureautiques et SI Un programme de prévention et d'amélioration des conditions de travail est déployé sur l'ensemble des sites afin de renforcer la santé au travail. Rémunération et accessoires : - Salaire de base évolutif à partir de 16,748€ brut/heure travaillée - Prime d'habillage : 20% du taux horaire brut/jour travaillé - 13ème mois lié à l'ancienneté - Prime transport de 25€/mois - Prime panier : 4€22 net/jour travaillé et 6€33 net/nuit travaillée - Régime santé et prévoyance - Épargne salariale (intéressement, participation et PEE) - Compte Épargne Temps (CET) - Avantage CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, tarifs préférentiels.)
Mission du poste: Vous travaillerez main dans la main avec notre Chef Champion, vous concentrant sur la préparation de poissons de la plus haute qualité, la confection de sushis et le développement futur de menus Omakase. Une obsession du détail et une compréhension profonde de l'hospitalité japonaise ("Ichigo Ichie") sont requises. Responsabilités principales: Assister le Chef dans la préparation quotidienne, la manipulation et la maturation des poissons et autres produits d'exception. Confectionner des sushis et sashimis selon les standards les plus exigeants. Participer à la conception et à l'exécution des futurs menus de dégustation Omakase. Maintenir des standards impeccables de propreté et de sécurité alimentaire. Partager ses connaissances et monter en compétences avec l'équipe. Profil recherché: Essentiels: Minimum 5 ans d'expérience dans des restaurants japonais haut de gamme (spécialisés ou Fine Dining), avec une maîtrise indispensable de la confection des sushis et sashimis. Preuve d'expérience en tant que Sushi Chef ou Assistant Sushi Chef dans ce type de restaurant. Connaissance approfondie des différentes espèces de poissons, des techniques de coupe (Sakimori) et de maturation (Jukusei). Rigoureux, extrêmement propre et attentif aux détails. La maîtrise du japonais est nécessaire pour la terminologie technique. Souhaités: Expérience dans un restaurant Omakase au Japon ou à l'étranger réputé. Compétences en découpe de poisson. Salaire: À négocier selon expérience et qualifications. Salaire compétitif.
Nous recrutons un(e) Agent / Agente d'entretien secteur tertiaire. Entretien des bureaux, sanitaires et vestiaires, zones de stockage. Sur le secteur de Nuits-St-Georges, plusieurs chantiers et horaires possibles : - du lundi au vendredi, 11h-13h - le samedi, entre 4het 6h d'intervention Taux horaire 12.43€ /15h hebdomadaire, selon les chantiers et votre zone de mobilité possibilité d'évolution jusqu'à 35h. Permis B et véhiculé (participation au frais kilométriques). Possibilité de véhicule de service pour un temps plein.
Sélectionner des blocs de pierre selon les caractéristiques de l'objet à tailler Vous ferez la mise en palette de pierres mureuses ainsi que l'éclatement de moellons en pierre Faire preuve de rigueur et de précision
Rattaché(e) à la Cheffe de culture et son adjoint, vous serez chargé(e) des travaux manuels de la vigne et participerez à la cohésion d'équipe et à la qualité du vignoble. Dans le cadre des travaux de la vigne et dans le respect des consignes de travail et de sécurité, vous réaliserez : - La taille, l'ébourgeonnage, le relevage, le pliage, le repiquage, les réparations, l'effeuillage, l'entretien des contours, les vendanges, etc. - L'entretien du matériel individuel qui vous sera confié Nous recherchons un(e) Vigneron(ne) Polyvalent(e) passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique : - Une première expérience en vigne est demandée - Des connaissances en taille est un plus - Vous êtes sensible aux pratiques durables et respectueuses de la vigne - Vous faites preuve de respect et de considération envers vos collègues et l'environnement de travail Détail complémentaire : - Date d'embauche : Dès que possible - CDD 35H, dans le cadre d'un remplacement (jusqu'à janvier 2026, puis renouvellement entre 4 à 6 mois, selon durée des arrêts) - Poste basé à Savigny-lès-Beaune, Bourgogne - Salaire : 12.01€ brut/ heure, mutuelle prise en charge à 100%
Vous recherchez un nouveau challenge au sein d'une entreprise qui fait sens pour vous, alors rejoignez Kalivi ! Découvrez le métier d'EBAD en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=9bFmJ2dzao8 POSTE : Kalivi recherche en CDD un.e évaluateur.trice de besoins d'aide à domicile dont la vocation est d'intervenir sur le secteur de Beaune (Beaune, Nuits St Georges, Pierre de Bresse, Pouilly en Auxois, Nolay...). Cette offre de poste s'adresse particulièrement à toute personne habitant Beaune et alentours. Vous accompagnez et soutenez des personnes âgées et fragilisées pour les aider par rapport à leur situation afin de prévenir la perte d'autonomie et l'isolement. Vous évaluez leur degré d'autonomie en vue de l'attribution d'aide au domicile. Vous les orientez, les conseillez et faites la promotion des actions de prévention proche de chez eux. Vous avez un rôle central auprès de tous les intervenants et partenaires. Attentif à la qualité de vie au travail, notre organisation permet de concilier vie professionnelle et personnelle grâce au télétravail et aux déplacements au domicile des personnes âgées selon des horaires souples. Un véhicule est mis à disposition pour vos déplacements ainsi que tout le matériel informatique requis. Vous pouvez vous appuyer sur vos collègues ainsi que plusieurs référents et managers qui sauront vous accompagner dans votre prise de poste et tout au long de vos missions. Par ailleurs des rencontres régulières ont lieu pour vous permettre de garder du lien avec vos collègues, en distanciel et en présentiel. Enfin, une formation de prise de fonction vous sera proposée sur 3 semaines, alternant journées théoriques et visites à domicile en observation de collègues experts. PROFIL : Bac +2 dans le champ de la gérontologie ou de l'action sanitaire et sociale ou de l'économie sociale et familiale - PERMIS B EXIGE Capacité d'écoute et qualités relationnelles, capacité et rapidité d'adaptation, rigueur, méthode, organisation, dynamisme, sérieux, aptitude à la communication. Bonne pratique des outils informatiques. Remboursement des repas et prise en charge nuitées lors de déplacements dans le cas d'interventions sur plusieurs jours. Indemnité de télétravail de 53 € par mois. Entretient et test de recrutement : A définir Prise de poste : 01/01/2026 Merci de candidater avec un CV à jour ainsi qu'une lettre de motivation. Toute candidature ne répondant pas à tous les critères définis ne sera pas transmise au recruteur. Type d'emploi : CDD de remplacement de personnel absent. Rémunération : 26 789 € brut par an sur 13 mois Avantages : Flextime Intéressement et participation Travail à domicile occasionnel Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée
Nous recherchons 2 ouvriers en taille de pierre pour compléter notre équipe de 2 personnes. Vos missions: Trie manuel de la pierre par épaisseur et qualité, ouverture des grosses pierres à l'aide de broches manuelles, calibrage à la masse, ajustement des parements à la massette et conditionnement sur palette. Vous avez une première expérience en carrière de 6 mois. Vous travaillez du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 13h30 à 17h30.
L'agence Promouvoir recherche un animateur commercial H/F à Beaune (21). Mission le 30 et 31 décembre 2025. Horaires : 10h-12h30/14h30-19h (pause à prendre en fonction de l'affluence) Animation LS. Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en animation commerciale exigée. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Vous devrez préparer les boissons pour l'envoi des serveurs. Vous gérez les stocks, réapprovisionnez le bar et pouvez faire la prévision de commandes. Horaires en coupure, congés non consécutifs. Expérience de 2 ans exigée.
Au sein d'un domaine de 25 ha , vous intégrez l'équipe en place composée de 8 personnes . Vous avez une expérience réussie dans tous les travaux du cycle de la vigne ( taille y compris) , l'activité extérieure représente 80% du temps et serez amené à travailler également en cave ( 20 % du temps restant ) . Le temps de travail est annualisé , il fluctue selon les besoins de la vigne en fonction des saisons . Possibilité de faire des heures supplémentaires rémunérées. Une évolution vers le poste d'adjoint chef d'équipe est possible . possibilité de prendre les repas au domaine au sec et au chaud . PAS DE LOGEMENT POSSIBLE
Notre client, acteur majeur de la pierre naturelle de Bourgogne, recherche un tailleur de pierre F/H pour renforcer ses équipes !L'équipe Synergie de Beaune est à la recherche d'un Tailleur de pierre F/H ! Vos missions au quotidien seront : - Assurer la finition des pièces dégrossies par les machines à commandes numériques - Participer aux travaux spécifiques de gravure ou taille de pierre à partir des commandes clients - Assurer la bonne évacuation des déchets et le nettoyage du poste de travail - Respecter les consignes de sécurité et les procédures de l'entreprise Vous disposez d'une formation spécifique dans la taille de pierre. Vous disposez d'une précision et d'une habileté manuelle. Vous êtes patient(e) et rigoureux(se). Alors vous êtes le candidat qu'il nous faut !!Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
La SDAT (Solidarité, Dignité, Accompagnements, Travail) Association dijonnaise agissant dans le champ de l'insertion sociale et professionnelle recherche pour son établissement gérant les activités de mise au travail : 1 ENCADRANT TECHNIQUE CHANTIER D'INSERTION TRAVAUX VITICOLES H/F CDI - Temps plein À pouvoir immédiatement à BEAUNE (21) Missions : Dans le respect de l'application des valeurs de l'Association définies dans le projet associatif, vous participez à l'exécution des activités de l'Atelier Chantier d'Insertion (ACI) de Beaune dans le cadre de l'Insertion par l'Activité Economique (IAE) régie par la politique publique de l'emploi. Mission Encadrement technique des chantiers - Préparation : participation à l'étude de faisabilité des demandes, organisation et mise en place des chantiers sur toute la côte viticole - Suivi de chantier : exécution, contrôle qualité, éventuelles mesures correctives en lien avec la hiérarchie - Suivi de la clientèle : tout au long de l'exécution des travaux en lien avec la hiérarchie Encadrement de salariés en insertion - Transmission du savoir-faire et savoir-être professionnel dans la réalisation des prestations avec l'équipe - Accompagnement socio-professionnel en lien avec les conseillers en insertion professionnelle (CIP) : formation aux gestes techniques, transmission des consignes de travail, repérage des éventuelles difficultés individuelles - Suivi des parcours : identification des progressions techniques, savoir-faire et savoir-être, des besoins en formation et réalisation des évaluations professionnelles avec le CIP Profil et compétences : - Vous êtes sénior, passionné par votre métier et vous souhaitez transmettre votre savoir-faire - Débutant accepté avec un profil « espace vert », formation interne proposée en compagnonnage - Expérience dans le management d'équipe souhaitée - Connaissances techniques dans le domaine viticole - Forte capacité d'adaptation, d'organisation et d'anticipation avec rigueur - Capacité à réaliser, encadrer, plusieurs petits chantiers simultanément - Capacité à encadrer, former et motiver des salariés peu autonomes - Capacité à travailler en équipe - Maîtrise du Pack Office - Permis B exigé, permis BE serait un plus Pédagogue, rigoureux, autonome, organisé et bienveillant, vous êtes sensible aux valeurs de la SDAT. Rémunération selon la CCNT de 1951 Salaire brut mensuel : 2212.46 € avec (prime mensuelle décentralisée à hauteur de 3% du salaire brut mensuel incluse) Possibilité de reprise d'ancienneté Avantages sociaux : Congés trimestriels - Mutuelle - Tickets restaurant - CSE (Œuvres sociales du CSE : chèques vacances, cartes cadeaux, réductions via la plateforme Club Employés, participation à la prise en charge de la mutuelle etc.) Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre client, leader mondial du transport et de la logistique , recherche un(e) Sous-Chef de secteur F/H pour renforcer ses équipes.L'équipe Synergie de Beaune est à la recherche d'un(e) Sous-Chef de secteur sur du long terme F/H !!! Vos missions au quotidien seront : - Etre en renfort du Chef de secteur sur les opérations quotidiennes d'import et d'export. - Gérer la mise en place du quai en début de journée. - Superviser les différents pôles et veiller à la qualité du service. - Garantir la mise en place et le respect des process internes. - Contrôler l'ensemble des informations lors du retour des tournées, suivre les retours et anticiper les dysfonctionnements afin de garantir la fluidité des opérations. - Effectuer les livraisons et les enlèvements en remplacement si nécessaire. Poste du lundi au vendredi de 07h30-11h30 / 15h30-18h30 Vous disposez obligatoirement du CACES 3 et du permis B depuis au moins 3 ans (le CACES 1 serait un plus). Vos capacités d'analyse et d'adaptabilité font parties de vos meilleures qualités ? Vous êtes un(e) champion(ne) de la réactivité et de la gestion des imprévus ? Enfin votre rigueur et votre sens de l'organisation ne sont plus à démontrer ? Alors vous êtes le candidat(e) qu'il nous faut !!!!Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Rattaché au Responsable de Production du site, vous intervenez dans l'optimisation de la productivité et dans la qualité de la ouate de cellulose. Vos missions principales sont les suivantes : Assure un suivi sérieux et régulier des paramètres de production en effectuant les contrôles qualité sur ligne conformément aux consignes ; Assure la meilleure productivité possible en limitant les arrêts de ligne (en nombre et en durée) ; Assure la maintenance de niveau 1 et participe activement aux activités de maintenance programmées ; Réceptionne les lots de matière première papier suivant la procédure établie ; Assure toutes tâches découlant des nécessités de l'exploitation. Pourquoi cette entreprise ? Un environnement industriel innovant Des équipes qui maîtrisent leurs outils Une ambiance dynamique et conviviale
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Entreprise familiale d'œnotourisme implantée à Beaune depuis 1985, nous recherchons des personnes motivées pour rejoindre notre équipe durant la saison 2026. Nous recrutons un(e) collaborateur(trice) pour renforcer notre équipe au bureau. Le poste consiste à organiser et vendre les séjours de nos clients étrangers lors de leur venue en Bourgogne, ainsi qu'à planifier les journées de nos guides. Vous intégrerez une équipe jeune et dynamique composée de 2 personnes au bureau et de 5 guides. Vous aurez la responsabilité de la gestion des clients ainsi que des véhicules pendant toute la durée de votre contrat. Compétences et prérequis : Connaissance des vins de Bourgogne et de la viticulture Maîtrise indispensable de l'anglais Permis B valide obligatoire Poste à pourvoir à partir de janvier 2026 jusqu'à fin novembre 2026.
Entreprise familiale d'oenotoursime basée sur Beaune depuis 1985. Nous recherchons des personnes Motivées pour rejoindre notre équipe pour la saison estivale. Le poste consiste à emmener des petits groupes (8 personnes max) ou de l'individuel dans les vignobles de la Bourgogne. Vous ferez les explications de la vigne et du vin tout au long du tour, les dégustations dans les domaines viticoles seront commentées par vos soins. Les connaissances sur les vins et Terroirs Bourguignons sont indispensables afin de pouvoir partager votre amour et passion à nos clients étrangers. Vous aurez la responsabilité des clients et des véhicules durant votre contrat. Vous arpenterez les coteaux de la région avec nos vans et vous expliquerez en même temps la philosophie Bourguignonne. La connaissance des vins de Bourgogne et de la vigne est indispensable. La maitrise de l'anglais est aussi indispensable. Le Permis de conduire B et la validité est indispensable. Les postes sont a pourvoir a partir d'avril 2026 et mai 2026 jusqu'à la fin du Mois d'octobre et novembre 2026.
Description de l'entreprise Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices ? Vous souhaitez avoir les moyens d'être utile en ayant un impact positif sur notre planète ? Le service : Le Service Local Usines et Réseaux Assainissement Sud Côte d'Or est l'un des services du Territoire Terres de Bourgogne. Vous serez intégré(e) au sein de l'équipe Réseaux Assainissement. Cette équipe est composée de 5 personnes qui interviennent sur les 441 km de réseaux d'eaux usées et unitaires ainsi que sur 103 postes de relèvement. Le périmètre d'intervention concerne la Communauté d'agglomération Beaune Côte et Sud et la Communauté de communes de Gevrey-Chambertin et Nuits-Saint-Georges. Les missions : Sous la responsabilité du Manager de Service Local et du Responsable d'Équipe, vous aurez notamment en charge de : Réaliser les contrôles de conformité des assainissements collectifs (tests colorants, fumées) selon la procédure établie, Réaliser les tâches d'exploitation courantes des réseaux et des postes de relèvement, Réaliser les opérations de renouvellement des équipements réseaux et postes de relèvement, Assurer le suivi des travaux réseaux (branchements assainissements, scellements regards et tampons, réparations.), Tracer l'activité dans les outils métiers, Participer à l'astreinte sur le périmètre du Service sud Côte d'Or si besoin. Le profil recherché : Vous possédez un niveau BEP/CAP à BAC +2 dans les métiers de l'eau ou le domaine de la plomberie, Vous bénéficiez de notions de base en hydraulique, Vous bénéficiez de notions de base en assainissement, Vous possédez une bonne maîtrise de l'informatique, Vous faites preuve d'autonomie, de prise de recul, de respect des procédures et consignes (en particulier les procédures de sécurité), Vous êtes efficace, organisé, méthodique et rigoureux, Vous avez une bonne capacité d'analyse et un bon sens de la communication, Vous êtes titulaire du permis B. Pourquoi nous rejoindre ? De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, Des opportunités d'évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l'international, Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle, Un management à l'écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant, Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail. Chez Veolia vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive : Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses, La fourchette de rémunération pour ce poste : entre 26 000 et 30 000 € bruts annuels fixe selon profil, auxquels s'ajouteront l'intéressement et la participation, Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans, Des tickets restaurants, Une prime d'eau, Un intéressement et une participation, Un plan d'épargne entreprise avantageux, De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives, Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés, 100% de l'abonnement aux transports urbains remboursés. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
Au sein d'un restaurant de spécialités coréennes, vous accueillez les clients, prenez leurs commandes et faites le service. Vous dressez et débarrassez les tables. Vous travaillerez avec 1 autre serveuse. Vos horaires de travail sont : 18h30/22h00 et 11h00/14h30. Temps partiel possible selon vos disponibilités. Vous pouvez avoir entre deux et 4 semaines de congés l'été et les fêtes de fin d'année. Vous êtes en repos les mardis et dimanche
Pour notre établissement sur Beaune, nous recherchons un/une commis de cuisine. Vous aidez le chef aux préparations, mise en place et au bon fonctionnement du service. Fermeture les mardis et mercredis, Et 1 fois par trimestre, 4 jours consécutifs de repos du dimanche au mercredi. 5 semaines de congés annuel (une semaine fin d'année, 2 semaines en février et deux semaines l'été) Tenue vestimentaire fournie et entretenue par l'entreprise. Nous pouvons vous former dès votre arrivée.
1) Accueil de client, écouter et analyser les besoin pour proposer des produits adaptés. 2) Conseiller de manière experte et personnalisée. 3) Fidéliser la clientèle et promouvoir. 4) Gestion du site d'internet d'entreprise et la vente en ligne. 5) Assurer l'encaissement en respectant les procédures. 6) Assurer la mise en place et la réassort des produits, rangement quotidien. 7) Travail en présentiel du mardi au samedi au magasin, 9H-12H, 14H-18H
Notre agence Adéquat de Beaune recrute des nouveaux talents sur les postes d'ouvriers(ères) viticoles (F/H) aux alentours de Beaune, Chassagne et Gevrey dans un domaine très réputé de la région. Missions : - L'entretien, le développement et la culture de la vigne (l'effeuillage, l'ébourgeonnage, l'épamprage, l'éclaircissage, le palissage et le rognage). - Formation sur place Horaires de journée Profil : - 1ère expérience souhaité sur un ou plusieurs cycles complets - Envie de travailler en extérieur Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre client, expert dans la fabrication de matières plastiques, recherche un(e) Extrudeur F/H pour renforcer leurs équipes.L'équipe Synergie de Beaune est à la recherche d'un Extrudeur F/H !!! Vos missions au quotidien seront : - Extruder la matière suivant un ordre de production précis - Renseigner et utiliser les formulaires de fabrication - Lancer des fabrications - Approvisionner et évacuer les différents produits de la ligne de production - Superviser le bon déroulement de fabrication - Contrôler la qualité visuelle des produits en production - Respecter les consignes et procédures de sécurité Vous êtes rigoureux, possédez une bonne capacité d'adaptabilité et êtes engagé avec pour objectif de concrétiser un projet sur du long terme ? Votre sens de l'organisation et votre réactivé font partie de vos principales qualités ? Alors c'est vous qu'il nous faut ! N'attendez plus contactez-nous dés maintenant !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Votre mission : Aux côtés du dirigeant, vous jouez un rôle clé dans la transformation et la structuration de l'entreprise. Vous êtes son bras droit, à la fois stratège et opérationnel, moteur du changement et garant de la fluidité quotidienne. Votre mission : rendre l'organisation plus efficace et plus moderne, tout en soutenant le déploiement de notre marque à l'international. Vous travaillez en communication permanente avec le dirigeant et les équipes, pour lui permettre de se concentrer sur ce qui crée la valeur : les produits, le développement et l'image de marque. Vos responsabilités : Transformation & structuration - Déployer et faire vivre de nouveaux outils (gestion, CRM, production, reporting, communication interne). - Simplifier et formaliser les process clés tout en préservant l'agilité artisanale. - Accompagner la montée en puissance de l'entreprise et la digitalisation des pratiques. - Pilotage opérationnel & coordination - Garantir la fluidité entre les pôles : production, commercial, administratif, direction. - Assurer la circulation fluide des informations et l'alignement des priorités. - Organiser le reporting, les points d'équipe, les plannings et les indicateurs. - Soutien stratégique & accompagnement du développement international - Soutenir le dirigeant dans la gestion quotidienne, le suivi des projets export et le pilotage des partenaires. - Participer à la structuration de la marque et à son déploiement à l'international. - Être un acteur clé de la transformation culturelle de l'entreprise : modernité, agilité, excellence. Profil recherché : - Expérience confirmée (5 à 10 ans) dans une PME, start-up ou maison artisanale haut de gamme en forte évolution. - Solides compétences en gestion, outils numériques, coordination et pilotage de projets. - Esprit entrepreneurial et start-up : agile, proactif, flexible, orienté solutions. - Véritable doer : vous savez alterner entre vision globale et action concrète. - Excellente communication : vous partagez, écoutez, alignez, connectez. - Ouvert d'esprit, moderne, à l'aise avec les outils collaboratifs (Google Workspace, Notion, Slack, ERP, CRM.). - Sensibilité au monde des spiritueux, du luxe ou des produits d'exception fortement appréciée. Ce que nous offrons - Un rôle central dans une aventure entrepreneuriale exigeante et passionnante. - Une relation directe et de confiance avec le dirigeant. - La chance de participer à la construction d'une marque de spiritueux haut de gamme à rayonnement international. - Un environnement mêlant savoir-faire artisanal, innovation et ambition mondiale.
Les Hospices Civils de Beaune (HCB) sont un établissement public de santé. Ils regroupent 4 sites dans le sud de la Côte-d'Or, Beaune, Nuits-Saint-Georges, Arnay-le-Duc et Seurre, et oeuvrent, avec leur institut de formations paramédicales, pour une offre de proximité et de qualité avec 988 lits et places, sur un territoire de plus de 110 000 habitants environ. Les HCB disposent d'un plateau technique complet (bloc opératoire, lits de soins intensifs, IRM, scanner, maternité) et sont l'établissement pivot du GHT Sud Côte-d'Or. Ce GHT fédère les EHPAD de Saint-Jean-de-Losne, Nolay, Labergement-lès-Seurre, Bligny-sur-Ouche et Pouilly en Auxois, et propose une offre diversifiée, répartie entre spécialités et soins de proximité (MCO, SSR, HAD, EHPAD et USLD). La singularité des HCB se situe dans l'importance et la nature de leur patrimoine, constitué d'une part d'un site classé monument historique, l'Hôtel-Dieu, et d'autre part de deux prestigieux domaines viticoles gérés indépendamment, dont la production est vendue chaque année aux enchères. Par leur activité, leur histoire et leur patrimoine exceptionnels, les Hospices Civils de Beaune occupent un rôle de premier plan dans plusieurs activités du territoire : la santé de proximité, la formation, le tourisme patrimonial et culturel, et la viticulture. Afin de compléter l'équipe du service de SMR, les Hospices Civils de Beaune recherchent un Médecin MPR dès que possible. Profil recherché : Praticien inscrit à l'Ordre, manifestant un intérêt pour une activité en rééducation au sein d'un centre hospitalier. Poste : - Hospitalisation complète dans notre SMR Polyvalent et Gériatrique., - Deux secteurs de 20 lits de rééducation avec 1 ou 2 internes sur le secteur de 20 lits concerné, - Possibilité de développer une activité de consultations si vous avez une expertise particulière (notre service a par exemple des consultations de Médecine du Sport), - Suivi des patients, entrées et sorties (2 à 5 par semaine en moyenne), - Synthèse pluridisciplinaire une fois par semaine, - Astreinte de week-end uniquement la journée (environ 1 astreinte tous les 2 mois), pas de travail de nuit. Temps de travail : 100%, possibilité de 80% Une équipe dynamique composée de : - 1 praticien MPR - 1 gériatre - 1 Médecin généraliste formé à la Médecine Physique de Réadaptation
Les Hospices Civils de Beaune (HCB) sont un établissement public de santé. Ils regroupent 4 sites dans le sud de la Côte-d'Or, Beaune, Nuits-Saint-Georges, Arnay-le-Duc et Seurre, et oeuvrent, avec leur institut de formations paramédicales, pour une offre de proximité et de qualité avec 988 lits et places, sur un territoire de plus de 110 000 habitants environ. Les HCB disposent d'un plateau technique complet (bloc opératoire, lits de soins intensifs, IRM, scanner, maternité) et sont l'établissement pivot du GHT Sud Côte-d'Or. Ce GHT fédère les EHPAD de Saint-Jean-de-Losne, Nolay, Labergement-lès-Seurre, Bligny-sur-Ouche et Pouilly en Auxois, et propose une offre diversifiée, répartie entre spécialités et soins de proximité (MCO, SSR, HAD, EHPAD et USLD). La singularité des HCB se situe dans l'importance et la nature de leur patrimoine, constitué d'une part d'un site classé monument historique, l'Hôtel-Dieu, et d'autre part de deux prestigieux domaines viticoles gérés indépendamment, dont la production est vendue chaque année aux enchères. Par leur activité, leur histoire et leur patrimoine exceptionnels, les Hospices Civils de Beaune occupent un rôle de premier plan dans plusieurs activités du territoire : la santé de proximité, la formation, le tourisme patrimonial et culturel, et la viticulture. Nous recherchons un Praticien (H/F) pour rejoindre notre équipe médicale sur notre service de Médecine Polyvalente. En tant que médecin généraliste, vous serez responsable de fournir des soins médicaux complets à nos patients. Responsabilités : - Effectuer des consultations médicales et diagnostiquer les maladies et les affections ; - Établir des plans de traitement et prescrire des médicaments ; - Effectuer des examens physiques et interpréter les résultats des tests ; - Tenir à jour les dossiers médicaux des patients ; - Collaborer avec d'autres professionnels de la santé pour assurer une prise en charge globale des patients ; Exigences : - Inscription à l'ordre des médecins ; - Excellentes compétences en communication et capacité à établir une relation de confiance avec les patients ; - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe ; - Souci du détail et capacité à gérer efficacement les dossiers des patients. Nous offrons un environnement de travail stimulant et la possibilité de contribuer à l'amélioration de la santé de nos patients. - Poste à pourvoir dès que possible Type d'emploi : Temps plein, Temps Partiel, CDI, Poste pérenne.
Dans votre rôle d'Outilleur - Régleur, vous aurez notamment comme missions, de : - Réaliser, ajuster et mettre au point les outillages avec ou sans plans - Mettre au point les prototypes et pré-séries - Rechercher des compromis techniques - Assurer la maintenance préventive et curative des outillages - Utiliser des machines conventionnelles (fraiseuses) - Participer au processus d'amélioration continue - Assurer l'assistance technique de l'atelier - Rendre compte de manière hebdomadaire au responsable de son avancement Profil recherché Formation CAP avec 5 ans d'expérience professionnelle ou Bac avec expérience de 2 à 3 ans ou Bac + 2 ou CQP « Tourneur fraiseur industriel » Compétences requises : - Vous êtes très organisé(e), rigoureux(se), polyvalent(e) - Vous faites preuve d'autonomie, avez une bonne ouverture d'esprit et vous êtes force de proposition - Vous avez un bon relationnel et vous aimez le travail en équipe - Vous disposez de connaissances en tournage, fraisage et ajustage - Vous savez lire des plans, définir les gammes et les stratégies d'usinage Les Bénéfices que nous offrons : - Travail 40 h hebdomadaire avec une acquisition de 10 jours de RTT, l'équivalent de 8 jours de récupération d'heure et 26 jours ouvrés de congés légaux, soit 44 jours annuels. - Intéressement technique et financier, 13éme mois, boni d'assiduité, prime vacances, prime de transport, participation mutuelle à hauteur de 64%. - Un comité d'entreprise actif (chèque rentré scolaire, bon de Noël, chèques vacances). - L'opportunité de rejoindre un environnement de travail dynamique et motivant. - Une société qui évolue rapidement avec une perspective de nouvelles embauches prévues en fin d'année. - Rémunération selon le profil.
En tant que conducteur de ligne H/F en 3*8, vous aurez comme missions : Maîtriser la conduite de la ligne. Gérer les programmes de filage et les changements d'alliage. Gérer le rendement et assurer le contrôle de la qualité des produits fabriqués sur la ligne (dureté, géométrie, rectitude) Animer l'équipe de la ligne de filage. Rendre compte des activités de l'équipe auprès de la ligne hiérarchique. Participer aux analyses de non-qualité Compétences requises : Vous êtes très organisé(e), rigoureux(se), polyvalent(e) Vous faites preuve d'autonomie, avez une bonne ouverture d'esprit et vous êtes force de proposition Vous avez un bon relationnel et vous aimez le travail en équipe Les Bénéfices que nous offrons : Travail 40 h hebdomadaire avec une acquisition de 10 jours de RTT, l'équivalent de 10 jours de récupération d'heure et 26 jours ouvrés de congés légaux, soit 46 jours annuels. Intéressement technique et financier, 13éme mois, majoration de nuit, panier de nuit, boni d'assiduité, prime vacances, prime de transport, prime de recouvrement, participation mutuelle à hauteur de 64%. Un comité d'entreprise actif (chèque rentrée scolaire, bon de Noël, chèques vacances). L'opportunité de rejoindre un environnement de travail dynamique et motivant. Rémunération selon le profil.
En tant qu'ouvrier polyvalent, vous aurez comme missions : - La manutention et l'emballage de profil en aluminium - L'alimentation de votre poste de travail en consommable. - La lecture de plan de montage anodisation - La lecture de fiche d'emballage - L'utilisation de cercleuse. - Le contrôle visuel des profils en fonction du niveau de qualité exigé. Vous êtes très organisé(e), rigoureux(se), polyvalent(e) Vous faites preuve d'autonomie, avez une bonne ouverture d'esprit et vous êtes force de proposition Vous avez un bon relationnel et vous aimez le travail en équipe Travail 40 h hebdomadaire avec une acquisition de 10 jours de RTT, l'équivalent de 10 jours de récupération d'heure et 26 jours ouvrés de congés légaux, soit 46 jours annuels. Intéressement technique et financier, 13éme mois, majoration de nuit, panier de nuit, boni d'assiduité, prime vacances, prime de transport, prime de recouvrement, participation mutuelle à hauteur de 61%. Un comité d'entreprise actif (chèque rentrée scolaire, bon de Noël, chèques vacances). L'opportunité de rejoindre un environnement de travail dynamique et motivant.
Nous recherchons un préparateur en 3X8 qui sera en charge de la préparation des filières pour le filage. Dans votre rôle de préparateur outillage, vous aurez notamment comme missions, de : - Gestion et mise à disposition des filières pour le filage - Gérer et démonter les outils après le passage à la soude - Passer ces outils à la GRAF (Sableuse) - Gérer la destruction des outils - Examen du dossier de procédé, prendre connaissance des observations - Orientation de l'outillage vers le régleur s'il y a besoin de retouche - Polissage des filières Compétences requises : Vous êtes très organisé(e), rigoureux(se), polyvalent(e) Vous faites preuve d'autonomie, avez une bonne ouverture d'esprit et vous êtes force de proposition Vous avez un bon relationnel et vous aimez le travail en équipe Travail 40 h hebdomadaire avec une acquisition de 10 jours de RTT, l'équivalent de 8 jours de récupération d'heure et 26 jours ouvrés de congés légaux, soit 44 jours annuels. Intéressement technique et financier, 13éme mois, boni d'assiduité, prime vacances, prime de transport, participation mutuelle. Un comité d'entreprise actif (chèque rentré scolaire, bon de Noël, chèques vacances). L'opportunité de rejoindre un environnement de travail dynamique et motivant. Une société qui évolue rapidement avec une perspective de nouvelles embauches prévues en fin d'année. Rémunération selon le profil.
Nous recherchons un(e) technicien(ne) en gros électroménager. Interventions sur le secteur 21 et 71. Vos missions: - Diagnostiquer et réparer les pannes des appareils au domicile des clients - Apporter une solution immédiate et adaptée - Accompagner et conseiller vos clients - Vente additionnelle de produits d'entretien - Suivi des interventions et suivi des pièces en stock - Installation d'appareil électroménager Prise de poste dès que possible.
Notre agence dédiée aux postes en CDI recrute pour notre client, un Responsable Planification et Ordonnancement H/F pour un poste basé à Beaune (21). En collaboration avec le responsable de la production, vous assurez la saisie et l'organisation des plannings de production selon les commandes des clients afin d'assurer le respect des délais. Afin de mener à bien cette mission, vos tâches sont les suivantes : Elaborer le planning journalière et hebdomadaire de production Ajuster l'ordonnancement en fonction des différentes contraintes possibles (ruptures, problèmes techniques, ...) Optimiser l'utilisation des lignes et le niveau des stocks Veiller à la disponibilité des matières premières Communiquer quotidiennement avec les équipes de production et de maintenance, ainsi qu'avec les services logistique et commercial Contribuer à l'amélioration des outils Titulaire d'une formation supérieure en Supply Chain ou gestion industrielle, vous disposez d'une expérience confirmée sur un poste similaire dans le secteur industriel, idéalement en agro-alimentaire. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et possédez de bonnes capacités d'adaptation. Au delà de vos compétences techniques, c'est votre rigueur, votre sens de l'anticipation et vos qualités relationnelles qui font de vous le candidat idéal pour ce poste.
MONNOT TIM, filiale du groupe RAOUL MONNOT, est implantée au cœur de la Bourgogne, à Beaune. Forts de 90 ans d'expertise dans le domaine de l'usinage, nous accompagnons nos clients dans la concrétisation de leurs projets techniques les plus complexes. Notre succès, présent et futur, repose sur un esprit d'équipe qui nous est cher et un savoir-faire reconnu. En rejoignant MONNOT, vous choisissez d'évoluer au sein d'un groupe innovant, engagé pour un développement responsable et durable. Vos missions : Sous la responsabilité d'un Chargé d'affaires, vous serez chargé(e) de concevoir des systèmes mécaniques ou des pièces unitaires, notamment en rétroconception. Vous assurerez la programmation, le suivi de vos études et reporterez régulièrement l'état d'avancement de vos projets. Vous serez garant(e) de la qualité des plans réalisés. A ce titre, vous serez amené(e) à : - Concevoir et mettre en plan des systèmes mécaniques, notamment : o Plans d'ensemble o Vues éclatées avec nomenclatures pour montage o Plans de détail et de fabrication - Analyser et traduire les besoins clients (techniques, délais, contraintes) - Rédiger des cahiers des charges selon les demandes clients - Produire des comptes-rendus et points d'avancement pour les clients lorsque nécessaire - Résoudre les problèmes techniques rencontrés et proposer des améliorations pertinentes - Assurer la rétroconception de pièces ou systèmes mécaniques à partir d'éléments usés, détériorés ou cassés. Votre profil : - Formation en conception mécanique, dessinateur projeteur ou équivalent - Maîtrise des outils de CAO - Rigueur, autonomie et sens du détail - Capacité à comprendre un besoin client et à proposer des solutions techniques adaptées - Aisance dans la rédaction de documents techniques Ce que nous vous proposons : - Des projets variés et stimulants, dans un environnement technique permettant de développer vos compétences - Un poste en CDI, forfait 218 jours, - Une rémunération entre 30 500 et 37 000 euros bruts annuels, selon votre profil, - Des avantages complémentaires : primes été/Noël, intéressement, complémentaire santé et prévoyance prises en charge à 100% par l'entreprise, retraite supplémentaire, - Une ambiance conviviale au sein d'une PME familiale où chaque collaborateur compte.
Rejoignez une équipe motivée et professionnelle, engagée dans la réussite des nombreux événements portés par nos clients, entreprises, associations, fédérations professionnelles. En 2025, nous avons accompagné plus de 80 événements : asssemblées générales, salons professionnels, foires, séminaires, congrès, galas... Grâce à la diversité de ses espaces et de ses équipements, le Palais des Congrès peut accueillir des événements allant de la réunion d'entreprise aux salons professionnels, pour des manifestations de 10 à 10 000 personnes, réparties sur 8 000 m² modulables selon les besoins. Dans le cadre de son développement, la SPL Beaune Congrès recrute un (e) technicien(ne) événementiel polyvalent(e) pour renforcer son équipe technique, composé de 2 techniciens expérimentés qui vous formeront aux spécificités des lieux. 1ère mission - Mise en place logistique et technique des événements (60% du poste) : o Préparer, installer et démonter les espaces selon les besoins des manifestations (mobilier, signalétique, câblage, matériel audiovisuel, éclairage, etc.) o Participer au transport, à la manutention et au rangement du matériel technique o Assurer la remise en état des espaces et des équipements après chaque événement o Créer, lire et interpréter les plans d'implantation et fiches techniques (formation en interne) 2ème mission : Suivi logistique des manifestations o Assister les techniciens sur site pendant les phases de montage, exploitation et démontage o Veiller au respect des règles de sécurité et des plans d'implantation o Apporter un appui technique aux exposants, prestataires et équipes interne 3ème mission : Exploitation et maintenance des équipements o Participer à la mise en service et assurer la maintenance de premier niveau des équipements techniques o Vérifier la conformité et le bon fonctionnement du matériel avant utilisation o Aider à la gestion et au suivi du parc matériel technique 4ème mission : Entretien du site o Participer à l'entretien général du bâtiment et des infrastructures techniques o Contribuer à la modernisation des équipements et à l'évolution technologique du site o Etre l'interlocuteur des services techniques de la ville o Gérer les prestataires notamment vérifier les obligations d'un ERP 5 ème mission : Sécurité et conformité o Participation aux contrôles et vérifications périodiques du matériel o Respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur sur le site (ERP, port des EPI, procédures internes) Compétences Requises : o Bases solides en électricité (habilitations électriques BC, BR et B2V ) o Opérations de maintenance du bâtiment (H0V) o Maîtrise des gestes et postures de manutention et outils électrique o Lecture de plans et fiches techniques o Connaissances des règles de sécurité et travail en hauteur o Maîtrise de la suite bureautiques et logiciels métiers Autocad et suite Adobe, formation possible Compétences appréciées : o En éclairage scénique o Notions de sonorisation et vidéo o Titulaire Caces nacelle et chariot élévateur, formation possible o SSIAP 1 o Formation aux gestes de premiers secours o SketchUp de Trimble o GPS chez Leni Savoir-être : o Rigueur, sens du service o Capacité d'apprentissage et à travailler en équipe o Réactivité et autonomie progressive Informations complémentaires : o Disponibilité pour horaires variables (soirées, week-end, astreintes possibles) o Le poste nécessite une disponibilité pour des astreintes afin d'assurer une intervention rapide en cas de besoin. Environnement de travail o Accompagnement et formation par une équipe de 2 techniciens expérimentés o Travail en bureau et en atelier et terrain o Horaires aménagés en fonction du calendrier événementiel o Tickets restaurants et participation à la mutuelle par l'employeur
La Communauté d'Agglomération Beaune Côte et Sud recherche plusieurs agents de restauration collective et d'entretien des locaux (H/F) répartis sur l'ensemble du territoire, pour contribuer à offrir aux enfants un cadre sain, sécurisé et adapté à leurs besoins, en assurant notamment la préparation et la gestion des repas ainsi que l'entretien des espaces. Il s'agit de postes à temps non complet de 28 heures par semaine. Dans le cadre de vos fonctions, vous appliquerez rigoureusement les protocoles sanitaires et les normes d'hygiène alimentaire (HACCP), veillerez à l'organisation du service des repas, à la propreté des espaces d'accueil, et participerez à la gestion des stocks et des équipements. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes d'animation et pourrez être amené(e) à intervenir sur différents sites selon les besoins du service. 1) Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (procédures HACCP) et les protocoles sanitaires en vigueur (Plan de nettoyage/désinfection des locaux, traçabilité, autocontrôles), 2) Organiser la réception, la préparation, la distribution et le service des repas/gouters, 3) Assurer la propreté (nettoyage et la désinfection) des locaux d'accueil et des locaux techniques, 4) Veiller à organiser le service des paniers repas en lien avec un Projet d'Accueil Individualisé (PAI), 5) Veiller au suivi et à la gestion des denrées (stock secours) et des fournitures d'entretien (produits, matériel et consommables). Profil recherché : Savoirs : - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (maitrise de la méthode HACCP), - Connaissance des techniques de préparation, de découpe de base et de présentation simple des plats, - Techniques de service en salle selon les types de services (à l'assiette, au plat, en self-service), - Connaissance des principes et procédures de Bionettoyage et de désinfection, - Connaissance et manipulation des produits d'entretien (protocoles, dosage...), - Techniques de nettoyage, d'entretien et de maintenance des équipements, du matériel professionnel, - Connaissance du tri sélectif, - Connaissances des règles de sécurisation d'un périmètre (lorsque le sol est encore mouillé ou présente un danger particulier), - Signalement des dysfonctionnements du matériel utilisé. Savoir-faire : - Maîtriser l'expression écrite, orale et la numération (calcul simple), - Assimiler et appliquer les consignes, les instructions et les directives de travail, - Respecter les procédures, - Entretenir et développer ses compétences. Savoir-être : - Rigueur dans le travail, - Ponctualité et assiduité, - Autonomie, réactivité, prise d'initiatives et force de proposition, - Qualités relationnelles et sens du travail en équipe, - Capacité d'anticipation et d'adaptation, - Sens et respect des usagers, des collègues, des collaborateurs et des supérieurs, - Capacité à servir le public avec politesse et bienveillance, - Discrétion et réserve professionnelle. Spécificités du poste : - Horaires liés à l'organisation de l'accueil des enfants, au service des repas et d'entretien des locaux , - Mobilité géographique possible selon les nécessités de service, - Annualisation du temps de travail, - Travail en partenariat avec les équipes d'animation et possible en équipe technique, - Port obligatoire d'une tenue de travail (Tunique/pantalon/charlotte d'office, blouse d'entretien, sabots de de sécurité, gants de travail...). Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (Chèque KADEOS, participation aux titres de transport, participation à la prévoyance santé, CNAS, etc ...). Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 18 décembre 2025 à : Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Beaune Côte & Sud Direction des Ressources Humaines 8 Rue de l'Hôtel de Ville BP 30191 21205 BEAUNE
Constitué de 37 chambres et suites, un spa, une piscine, deux restaurants supervisés par Christophe Raoux, Meilleur Ouvrier de France ; le tout dans un esprit constant d'associer le travail des vignes au plaisir des voyageurs avec une grande partie des chambres donnant sur les vignes et une suite surplombant la cuverie. Situé à 10mn de Beaune et à 45mn de Dijon TGV sur la Route des Grands Crus, le Château de la Commaraine se niche dans le célèbre village de Pommard, appellation référence de nombreux « climats » inscrits à l'Unesco depuis 2015. Le Château la Commaraine, Hôtel Spa & Cuverie ouvre bientôt ses portes, et avec lui, une nouvelle aventure commence. Pour accompagner cette ouverture, nous constituons notre toute première équipe technique et recherchons un(e) Agent(e) de maintenance qualifié(e), motivé(e) à prendre soin de ce lieu unique. En tant qu'Agent(e) de maintenance, vous serez un pilier du confort et de la sécurité de notre établissement. Grâce à votre savoir-faire et votre sens du service, vous contribuerez chaque jour à offrir une expérience fluide et irréprochable à nos clients. et à vos collègues. Voici vos missions : - Intervenir sur les réparations et le bon fonctionnement des installations : électricité, plomberie, chauffage, climatisation, téléphonie, etc. - Réaliser les actions de maintenance préventive sur les équipements de l'hôtel - Veiller au bon état des circuits techniques : air, eau, gaz, fluides divers - Contrôler régulièrement le bon fonctionnement des systèmes de sécurité - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité dans tous vos gestes techniques - Collaborer avec la direction technique, les autres membres de l'équipe et les entreprises extérieures - Répondre avec efficacité et réactivité aux demandes des clients et des différents services de l'établissement Vous rejoindrez notre équipe en qualité d'employé(e), avec un rythme de travail de 39 heures hebdomadaires, conformément à la convention collective nationale HCR. Dans le cadre de votre mission, vous pourrez être amené(e), de manière ponctuelle, à assurer des permanences le week-end, selon les besoins de l'activité. Vous aurez deux jours de repos par semaine. Vous êtes le profil idéal si : - Vous avez de l'expérience en maintenance - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e), tout en ayant le goût du travail en équipe - Vous êtes à l'aise avec les interventions d'urgence, savez prioriser et garder votre calme - Vous êtes soucieux(se) du détail, de la qualité du service rendu - Vous avez à cœur de mettre vos compétences techniques au service des autres Alors, si vous avez l'envie, la curiosité et le cœur à l'ouvrage. Rejoignez les coulisses d'un établissement d'exception, où votre savoir-faire garantit l'excellence au quotidien ! Veuillez vérifier votre autorisation de travailler en France et fournir votre titre de séjour si vous êtes concerné(e)s. Prise de poste en Janvier.
Pour accompagner notre développement nous recherchons un.e Gestionnaire des Services Généraux afin de garantir le bon fonctionnement de nos locaux et services internes. Rattaché.e à la Responsable Administrative et Financière, vous assurez l'organisation optimale des moyens et des services mis à disposition dans l'entreprise. Vous veillez également à la qualité de l'image de l'entreprise transmise aux tiers. Vous avez pour missions principales : - Assurer la logistique organisationnelle : o Accueil téléphonique et physique (visiteurs, prestataires, livreurs,.) ; o Gestion de la flotte automobile (disponibilité, entretien des véhicules, etc..) ; o Gestion du courrier postal (réception, envoi) o Gestion des réservations pour les déplacements du personnel de l'entreprise. - Aider à l'intendance des locaux (maintenance, utilisation des espaces, entretien, sécurité, fonctionnalité) : o Centraliser les demandes de maintenance et de réparation ; o Solliciter les intervenants externes ; o Superviser l'exécution des prestations. - Gérer les fournitures (papeterie, produits d'hygiène, etc.), s'assurer d'un stock minimal, faire les approvisionnements, veiller au rangement et à la mise à disposition des fournitures stockées. - Réceptionner les livraisons, informer leur destinataire, - Enregistrer les demandes d'enlèvement émises par le personnel de l'entreprise, organiser les transports selon les indications transmises. - Préparer les salles de réunion ou de réception selon le planning établi. - Réaliser les opérations de reproduction de documents en fonction des demandes. - Organiser les commandes de restauration selon les demandes transmises. - Archiver l'ensemble des documents et échanges selon les règles établies dans l'entreprise. - Appliquer les processus administratifs de l'entreprise et contribuer à leur développement : o Mettre en oeuvre la méthodologie définie dans les processus ; o Proposer des améliorations de la méthodologie. De formation Bac +2 en gestion administrative ou organisation d'entreprise, vous disposez d'une expérience solide d'au moins 5 ans sur des missions similaires. Vous avez des connaissances en gestion de locaux (organisation de prestations, suivi des intervenants), en logistique (stocks, livraisons, réservations de véhicules et déplacements) et en organisation administrative. Vous maîtrisez les outils informatiques indispensables au poste. Polyvalent.e et capable de coordonner plusieurs tâches simultanément, vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de sens du service. Si vous souhaitez partager les valeurs humaines et contribuer à notre réussite en comptant sur une équipe soudée, adressez-nous votre candidature ! Nous valorisons la diversité et la mixité des personnes que nous embauchons car nous sommes convaincus que permettre aux différences individuelles d'être reconnues, respectées et appréciées permet à chacun de développer son potentiel et d'affirmer ses talents.
NEOS conçoit, fabrique et met en route des installations de traitement de tri des déchets pour le compte des collectivités locales et de grands groupes du traitement des déchets. Référence européenne, en fort développement, nous ancrons notre croissance sur notre capacité d'innovation, notre volonté d'être à la pointe de la technologie et notre sens du partenariat avec nos clients.
À propos du poste Nous recherchons un ou une serveur ou serveuse pour rejoindre notre hôtel restaurant le samedi soir de 18h à 23h en CDI soit 5h par semaine. En tant que professionnel(le) de la restauration, vous serez en charge d'accueillir les client(e)s, de prendre leurs commandes et de leur assurer un service de qualité dans un environnement convivial. Si vous êtes dynamique(se), souriant(e) et motivé(e), cette opportunité est faite pour vous. Responsabilités Accueillir chaleureusement les client(e)s et les installer à leur table Prendre les commandes avec précision et courtoisie Servir les plats et boissons en respectant les standards de qualité et de présentation Assurer la propreté et la rangement des espaces de service Participer à la préparation des boissons Veiller au respect des normes de sécurité alimentaire et d'hygiène alimentaire Collaborer avec l'équipe en cuisine pour assurer un service fluide et efficace Profil recherché Vous avez un excellent sens du service client, êtes à l'aise avec la communication, et savez gérer le stress lors des périodes d'affluence. Vous êtes dynamique (ve), souriant(e) et capable de travailler aussi bien en équipe qu'en autonomie. Votre motivation à offrir une expérience client exceptionnelle sera votre meilleur atout pour réussir dans ce poste. Ce poste est idéal, si vous recherchez un complément de revenu ou un job étudiant.
La compétence d'Alimentation en Eau Potable au sein de la communauté de communes de Gevrey-Chambertin et de Nuits-Saint-Georges comprend la production, le traitement et la distribution d'eau potable. Le service de l'eau assure, : - L'entretien des équipements de captage et de stockage d'eau potable, - L'entretien des installations de traitement d'eau potable, - L'entretien et le renouvellement des réseaux de distribution d'eau potable (canalisations et branchements), - La réalisation des branchements d'eau potable, - Le changement des compteurs ainsi que de la robinetterie associée, - Les modifications d'abonnements, - La gestion des demandes des abonnés, - La relève biannuelle des compteurs, - La facturation de l'eau, Les usagers sont concernés par une gestion : Sous la responsabilité de la Responsable du cycle de l'eau, vous : - Participez à l'entretien, la maintenance et le fonctionnement des ouvrages de production et de distribution d'eau potable - La pose et la relève de compteurs d'eau - Le suivi des travaux de réalisation de branchements. Après une formation en interne sur le fonctionnement des équipements d'eau potable gérés par nos équipes, vous intégrez une équipe de 4 fontainiers et intervenez sur tout le périmètre en régie directe de la Communauté de Communes. Vos missions Vous serez amené-e à travailler en équipe mais aussi de manière autonome tout en rendant compte régulièrement de vos activités à vos responsables. 1- Surveillance et maintenance des stations de production et des réservoirs - Vérifier le bon déroulement du traitement de l'eau et surveillance des données de télégestion des équipements - Analyser la qualité de l'eau et ajuster les traitements en fonction des résultats - Assurer des relevés précis et rigoureux et les reports au bureau - Procéder au réglage des pompes doseuses et automates dans la filière de traitement de l'eau - Assurer l'entretien préventif et régulier des installations - Identifier les fuites, les casses, les obstructions, les dysfonctionnements et leurs origines - Réaliser des réparations élémentaires sur les ouvrages et matériels de traitement 2- Relevé de compteurs et changement de compteurs d'eau potable - Relever semestriellement la consommation d'eau - Évaluer l'état des compteurs d'eau chez les abonnés - Changer ou réparer les compteurs - Programmer les têtes émettrices des compteurs - Installer et mettre en service les nouveaux compteurs 3- Réalisation de branchements sur le réseau public - Réaliser les pré-étude de branchements et suivi des travaux - Coordination avec les entreprises des travaux (mise à niveau de bouche à clé, réparation de fuites, changement de canalisations et ouvrages. Votre profil De formation CAP/BEP ou BAC PRO Agent de la qualité de l'eau, Plombier, Electromécanicien, Maintenance des systèmes automatisés. Vous justifiez idéalement d'une première expérience ; débutant-e accepté-e si motivé-e et autonome. Vous avez des notions de sécurité au travail. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques courants. Vous êtes capable d'acquérir de nouvelles compétences en traitement des eaux, hydraulique et réseaux humides. Savoirs Savoir-être - Notions en hydraulique (réseaux et ouvrages) - Notions en plomberie - Connaissances en électromécanique (pompage) - Connaissances informatiques (Intégration de données dans le SIG, utilisation tablette, reporting) - La connaissance des systèmes d'automates type SOFREL serait un plus - Fonctionnement des collectivités - Sens du travail en équipe - Bon relationnel (équipiers, abonnés, élus, entreprises) - Sens des responsabilités - Sens de l'observation - Réactif, disponible (astreintes) et autonome - Rigoureux - Sensible aux problématiques environnementales - Force de proposition - Respectueux de la hiérarchie Permis B exigé. Astreintes semaine (à terme) - Travail en hauteur et en espace confiné
Nous recherchons une personne titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture ou du CAP petite enfance et 2 ans d'expérience pour un remplacement de congé maternité en micro-crèche jusqu'au au mois de septembre 2026. Vous travaillerez en continue à temps plein (7 à 8h par jour) entre 7h et 19h du lundi au vendredi. Vous participerez aux réunions APP ainsi qu'aux réunions avec notre référent santé. Obligation d'être titulaire du CAP petite enfance + 2 ans d'expérience ou du diplôme d'auxiliaire de puériculture.
Micro crèche recherche pour remplacement un(e) animateur(trice) petite enfance CDD 20h/semaine pour accueillir des enfants de 2 mois 1/2 à 3 ans. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire - planning avec horaires fixes - poste à pourvoir rapidement pour un minimum 1 semaine.
Recherche CDI temps partiel dans un petit restaurant de village proche de Nuits Saint Georges, avec une moyenne de 40 couverts par jour. Nous proposons une cuisine traditionnelle semi gastronomique. Vous travaillerez en semaine sur le service de midi + vendredi soir + 1 samedi midi /2. Vous serez accompagner par le chef de cuisine. Vos missions : Participer à la préparation et à la cuisson des repas, en veillant à ce que tous les aliments soient préparés selon les normes les plus strictes Maintenir la propreté et l'organisation de la cuisine et des zones de travail, en respectant les règles d'hygiène alimentaire. Gérer les stocks : suivre et gérer les approvisionnements en ingrédients, en garantissant leur fraîcheur et en minimisant le gaspillage
La Communauté d'Agglomération Beaune Côte et Sud s'engage pour une mobilité durable, sûre et accessible à tous. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Gestionnaire des transports en commun (H/F) pour piloter l'organisation, la sécurité et l'optimisation de nos réseaux de transports scolaires, urbains et interurbains. Vous serez le(la) garant(e) de la qualité, de la sécurité et de l'optimisation des transports scolaires et publics sur le territoire de la Communauté d'Agglomération. Vos responsabilités couvrent la gestion opérationnelle des circuits, le contrôle de la délégation de service public (DSP), la sécurité des usagers et la gestion administrative et financière de la régie de recettes. Missions : 1. Gestion des circuits scolaires : - Piloter l'exécution des marchés de transports scolaires : suivi quotidien, optimisation des circuits, gestion des réclamations et des aménagements ponctuels (travaux, intempéries) ; - Assurer la sécurité des usagers aux points stratégiques (gares, écoles, collèges, lycées) ; - Concevoir et mettre à jour les fiches horaires, les circuits dans le logiciel PEGASE 3, et gérer les sureffectifs avec les prestataires ; - Intervenir ponctuellement à bord des cars pour des missions de médiation et de sensibilisation à la sécurité. 2. Délégation de Service Public (DSP) : - Vérifier sur le terrain la qualité de service selon les termes de la convention ; - Suivre l'évolution des résultats annuels impactant la rémunération du délégataire (système bonus/malus). 3. Suivi de la régie de recettes transports (adjoint de la Régisseuse) : - Encaisser les paiements des usagers (cartes de transport, PV) et assurer le suivi des dépôts ; - Réaliser les virements entre les comptes de dépôt et de compte de la trésorerie ; - Gérer les besoins en fournitures (enveloppe de dépôt, rouleurs papiers pour le terminal de paiement, demande de carnet à souche à la trésorerie, .). 4. Maintenance et sécurité des points d'arrêt : - Mettre à jour la liste des points d'arrêt, suivre leur création et leur sécurité ; - Proposer des aménagements pour la mise en sécurité des points d'arrêt. 5. Divers : - Renfort ponctuel au secrétariat du service (pics d'activité liés aux rentrées). - Rédiger les comptes-rendus, rapports, notes, tableaux de bord. Profil recherché : Permis : Permis B obligatoire ; permis poids lourds et transports en commun appréciés. Savoir-faire : - Rédiger des notes, rapports et comptes-rendus ; - Animer des réunions et rendre compte à la hiérarchie ; - Analyser des problèmes et proposer des solutions ; - Maîtriser les outils informatiques (Office, PEGASE 3) ; - Etre en veille sur les évolutions techniques et règlementaires. Savoir-être : - Autonomie, réactivité et respect des délais ; - Sens du dialogue, diplomatie et autorité ; - Capacité à travailler en équipe et à faire preuve de proposition ; - Sens du service public et éthique professionnelle. Connaissances requises : - Règlementation des transports publics et scolaires ; - Connaissances informatiques (Office, Pégase 3) ; - Maîtrise du français, à l'écrit comme à l'oral (rédaction de notes, comptes-rendus, échanges avec les usagers et les partenaires) ; - Fonctionnement interne des collectivités territoriales. Informations complémentaires Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (Chèque KADEOS, participation aux titres de transport, participation à la prévoyance santé, participation aux titres restaurant, CNAS, .). Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 13 décembre 2025 à : Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Beaune Côte & Sud Direction des Ressources et des Relations Humaines 8 Rue de l'Hôtel de Ville BP 30191 21205 BEAUNE CEDEX ou en réponse à l'offre.
L'Association EHCO recrute pour le Service AEMO/R Un(e) Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale CDD d'un mois renouvelable Le service d'intervention à domicile propose des actions éducatives à des enfants de 0 à 18 ans, directement à leur domicile et dans leur environnement quotidien (école, santé, vie sociale). Il met en place des mesures d'accompagnement (AEMO et AED renforcée ou non) dans le cadre d'une décision ordonnée par un juge des enfants ou d'un contrat avec le Conseil Départemental. Vos Missions : Le Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF) accompagne les parents dans l'exercice de leur parentalité et dans la mise en place des réponses concrètes aux besoins de leurs enfants. Il intervient pour favoriser le bien-être et le développement de l'enfant. Compétences attendues : - Identifier le besoin de la personne et l'accompagner dans les actes de la vie quotidienne, - Accompagner la personne dans le développement de sa vie sociale, relationnelle et citoyenne, - Adopter au quotidien, une attitude bienveillante à l'égard des personnes accompagnées et des collaborateurs, - Travailler en équipe pluri-professionnelle. Profil (H/F) : - Diplôme TISF - Connaissance de base de l'outil informatique (Word, Excel) - Permis B Conditions de travail : - CDD Temps plein d'un mois renouvelable. - Intervention en soirée. - Salaire : CCNT 15 mars 1966 selon ancienneté. Base de 1 801.80 € brut par mois. - Lieu de travail : Association Beaunoise de Protection de l'Enfance - 31 Rue du Faubourg Saint Martin - 21200 BEAUNE Envoyez CV + lettre de motivation à rh@ehco21.org
Commis.se de cuisine - Bistrot du bord de l'eau Hostellerie de Levernois, Hôtel 5* et Restaurant Gastronomique en Bourgogne Intégrez l'équipe de l'Hostellerie de Levernois, maison d'excellence et de passions Pourquoi nous rejoindre ? L'Hostellerie de Levernois est un Relais&Châteaux situé en Bourgogne, à 5mn en voiture du centre historique de Beaune. Maison d'excellence et de charme dans un cadre bucolique, nous travaillons dans le respect et l'écoute de chacun pour apporter une expérience mémorable à nos clients et nos collaborateurs. Nous vous proposons : - De rejoindre une équipe dynamique au sein d'une maison emblématique. - De vivre une expérience formatrice dans une entreprise à taille humaine. - D'apporter votre savoir-faire, votre personnalité et votre sourire pour offrir à nos hôtes un moment d'évasion dans notre maison. En travaillant en tant que Commis.se de cuisine au sein du Bistrot du bord de l'eau, vous êtes le premier maillon dans la production des mets du restaurant ! Vous rejoindrez une équipe de 10 personnes. Dans le cadre de votre travail, vous serez amené.e à : 1. Gérer la production culinaire et les stocks - Lutter contre le gaspillage alimentaire - Préparer les commandes - Éplucher et cuisiner des légumes et des fruits - Habiller les viandes et les poissons (brider, barder, vider, trancher, ...) - Réceptionner et stocker un produit 2. Gérer le matériel de cuisine - Mettre en marche des équipements de cuisine - Préparer des ustensiles de cuisine - Préparer un plan de travail - Entretenir un outil ou matériel - Entretenir un poste de travail Vous pourrez également être sollicité.e pour participer à des missions annexes Nous attendons de vous, Vos savoirs - être : - Etre réactif.ve - Etre rigoureux.se - Avoir un fort esprit d'équipe - Etre curieux.se Vos savoirs - Faire : - Maitriser la qualité des produits fabriqués - Etre à l'aise avec un certain nombre de techniques culinaires - Organiser son travail de manière optimale Les petits + : - Connaitre la cuisine bourguignonne - Avoir de l'expérience sur un poste similaire Le salaire : Votre salaire sera de 2260€ brut pour 42.5h hebdomadaire. Le repas est fourni à chaque service travaillé. A partir de trois mois d'ancienneté, vous recevrez la participation aux résultats de l'entreprise. Nous vous permettons également d'accéder à un PEE et un PERCOL. Vous bénéficiez de réductions chez notre partenaire Lemon1, salle de sport sur Beaune. Vous avez la possibilité d'être logé.e pendant la saison ou votre période d'essai. Deux jours de congés hebdomadaires consécutifs, dans la mesure du possible. Date d'embauche : dès que possible Si vous vous reconnaissez dans tout ou partie des éléments ci-dessus, envoyez-nous votre candidature ! PROCESSUS DE RECRUTEMENT Nous recrutons avant tout des personnalités et non des CV ! Voici les différentes étapes de notre processus de recrutement : 1. Entretien RH (pour faire connaissance !) 2. Entretien avec votre futur.e manager 3. (Etape non obligatoire) Entretien avec notre directeur
Constitué de 37 chambres et suites, un spa, une piscine, deux restaurants supervisés par Christophe Raoux, Meilleur Ouvrier de France ; le tout dans un esprit constant d'associer le travail des vignes au plaisir des voyageurs avec une grande partie des chambres donnant sur les vignes et une suite surplombant la cuverie. Situé à 10mn de Beaune et à 45mn de Dijon TGV sur la Route des Grands Crus, le Château de la Commaraine se niche dans le célèbre village de Pommard, appellation référence de nombreux « climats » inscrits à l'Unesco depuis 2015. Le Château la Commaraine vient compléter la collection de boutique-hôtels de luxe du groupe Champagne Hospitality. Ouverture prévue début 2026 avec une prise de poste en Janvier. Description du poste Véritable ambassadeur(rice) de notre établissement, vous serez le premier sourire et le dernier regard que nos clients garderont de leur séjour. Au quotidien, vous aurez pour rôle de : Accueillir chaleureusement nos clients à leur arrivée et les accompagner lors de leur départ. Assurer la prise en charge et le suivi des bagages ainsi que la gestion des véhicules. Renseigner et orienter nos hôtes, en répondant avec professionnalisme et élégance à leurs demandes. Effectuer, si besoin, des courses ou services spécifiques à la demande de la clientèle. Collaborer étroitement avec l'ensemble des services de l'hôtel afin de garantir une expérience fluide et mémorable. Vous intégrerez notre équipe en qualité d'employé(e), avec un rythme de travail de 39 heures hebdomadaires, conformément aux dispositions de la convention collective nationale HCR. Dans le cadre de votre mission, vous serez naturellement amené(e) à intervenir les week-ends et jours fériés. Avantages : Vous bénéficiez d'une rémunération de 2096 euros brut mensuel. Vous disposez de deux jours de repos hebdomadaires. Vous pourrez vous restaurer au sein du restaurant d'entreprise à chaque service travaillé. Vous bénéficiez d'un tarif avantageux au sein de notre salle de sport partenaire, présente à Beaune. Profil recherché Une présentation soignée et un sens inné du service. Une excellente aisance relationnelle et une envie sincère de créer des instants uniques. Une capacité d'adaptation et le goût du travail en équipe. La maîtrise de l'anglais (et d'une autre langue serait un plus). Permis B valide. Veuillez vérifier votre autorisation de travailler en France et fournir votre titre de séjour si vous êtes concerné(e)s.
NSG Vins recrute un conducteur de ligne pour remplacer un départ en retraite . Vous intervenez sur la ligne d'embouteillage . Vous êtes nécessairement polyvalent . les compétences recherchées pour ce poste sont : - connaissances des équipements viticoles et agroalimentaires ( ligne d'embouteillage avec ses diverses machines , cuves et pressoirs ...) - maitrise des opérations de maintenance préventives et curatives - diagnostic des pannes mécaniques, électriques, pneumatiques ou hydrauliques - lecture de plans techniques et schémas électriques - utilisation des outils de maintenance de premier niveau Pour mener à bien vos missions, vous devrez faire preuve de réactivité, rigueur et autonomie. Vous connaissez et respectez les normes de sécurité et de procédures qualités dans l'agroalimentaire. Vous êtes doté d'un bon sens de l'organisation et êtes capable de communiquer avec l'équipe en place. Vous travaillez au sein d'une petite équipe polyvalente et pouvez être sollicité pour les périodes spécifiques de vinification et de préparation de commande. Idéalement vous possédez un CACES 3 et 5 mais non obligatoire ( formation possible ) Le port de charge est de maxi 16 kg ( 1 carton ) mais n'est pas courant ou répétitif, la ligne est automatisée . Vous travaillez du lundi au vendredi midi . horaires de 8hoo à 12h00 et de 13h30 à 17h30. ( 12h le vendredi)
Pour participer à notre développement, nous recherchons un(e) Responsable Planification et Ordonnancement. Missions : Rattaché(e) au Directeur de Production, vous assurez la saisie et l'organisation des plannings de production conformément aux commandes clients avec pour objectif l'optimisation de la productivité et la satisfaction client. À ce titre, vous : - Élaborez le planning journalier et hebdomadaire de fabrication - Ajustez l'ordonnancement en fonction des aléas (ruptures, priorisation clients, aléas techniques.) - Optimisez l'utilisation des lignes, la charge des ateliers et les niveaux de stocks - Vous assurez de la disponibilité des matières premières et matières sèches avec les approvisionneurs - Communiquez quotidiennement avec les équipes de production, maintenance, qualité, logistique et commerciales - Contribuez à l'amélioration continue des outils d'ordonnancement et à leur optimisation - Animez la cellule ordonnancement Votre profil - Formation Bac+3 à Bac+5 en Supply Chain, gestion industrielle ou équivalent - Expérience confirmée de 5 ans minimum en planification/ordonnancement dans le secteur agroalimentaire ou industriel - Maîtrise d'un ERP (idéalement ID400) - Rigueur, sens de l'anticipation et capacité d'adaptation - Excellentes qualités de communication et goût du travail en équipe
La société VEUVE AMBAL est le leader des Crémants de Bourgogne et est spécialisée dans l élaboration de vins effervescents. Fondée en 1898, elle est aujourd hui propriétaire de plus de 280 ha de vignes de Bourgogne et réalise une production annuelle de 22 millions de bouteilles pour 70 millions d euros de CA. Le Groupe est composé de 250 personnes, et possède plusieurs Maisons de vins de Bourgogne et de vins effervescents.
Vos missions au sein du rayon crèmerie : L'accueil client, le conseil et la fidélisation, - La tenue du rayon et le réapprovisionnement, - La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, -Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, - La coupe du fromage, - Le passage des commandes, - L'animation de l'équipe sur le terrain. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers crèmerie et votre personnalité nous intéressent. Vous êtes : Un véritable commerçant, Reconnu pour vos capacités à fédérer une équipe sur le terrain, Doté d'un excellent relationnel. Vous aimez : Le contact client, Les bons produits, Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons Salaire brut mensuel sur 12 mois de 2350 € Une prime individuelle pouvant atteindre 175 € bruts/mois Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins Chaque heure supplémentaire rémunérée Les dimanches majorés (pour les magasins concernés) Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste
Vente de patientèle dans un cabinet de 3 infirmières libérales soit 10j par mois Cabinet au sein d'une maison de santé dynamique Chiffre d affaire journalier 600 à 700 euros Vente 55000 euros qui comprend les parts dans le cabinet ainsi que dans la maison de santé
MÉCANICIEN CYCLE (H/F) Entreprise : Active Tours / Bourgogne Évasion Lieu : Beaune (21) - Bourgogne Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein (35h/semaine) Prise de poste : Janvier 2026 Présentation de l'entreprise : Active Tours / Bourgogne Évasion est une agence spécialisée dans les circuits à vélo en Bourgogne et dans toute la France. Nous proposons la location de vélos, des tours guidés, des séjours en itinérance et des activités pour groupes et entreprises. Notre flotte compte plus de 600 vélos (VTC, VAE, route, cargo, etc.) entretenus dans nos ateliers de Beaune et Dijon. Nous développons également une nouvelle agence à Nuits-Saint-Georges. Missions principales : Rattaché(e) au responsable d'agence, le/la mécanicien(ne) cycle assure la préparation, l'entretien et la maintenance du parc de vélos et du matériel associé. Il/elle contribue activement à la qualité de l'expérience client et au bon fonctionnement de l'activité. Entretien et maintenance : Préparer les vélos avant chaque location (réglages, nettoyage, vérification de sécurité). Assurer les réparations et la maintenance courante : freins, transmissions, roues, moteurs électriques, batteries, etc. Diagnostiquer les pannes et gérer les réparations plus complexes. Entretenir et suivre les stocks de pièces détachées et consommables. Tenir à jour les fiches d'entretien et le suivi du parc vélo. Support à l'activité : Accueillir et conseiller les clients sur le choix du vélo ou des accessoires. Participer à la logistique : préparation des livraisons, chargement dans les véhicules, aide ponctuelle sur les transferts ou événements. Contribuer à la bonne présentation de l'atelier et de la zone de location. Profil recherché : Formation ou expérience en mécanique cycle (CQP technicien cycle ou équivalent). Bonnes connaissances des VAE et des systèmes d'assistance électrique. Rigueur, autonomie, sens du service et esprit d'équipe. Permis B indispensable. Anglais basique apprécié (contact clientèle internationale). Conditions : Poste basé à Beaune, avec déplacements ponctuels vers Dijon ou Nuits-Saint-Georges. Travail principalement en journée, du mercredi au dimanche (jours de repos lundi/mardi). Rémunération selon expérience (à partir du SMIC + primes saison + heures supplémentaires). Possibilités d'évolution vers un poste de chef d'atelier ou technicien itinérant. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre Active Tours / Bourgogne Évasion, c'est intégrer une équipe passionnée par le vélo, la nature et l'accueil des voyageurs du monde entier. Vous évoluerez dans un environnement convivial, au cœur des vignobles de Bourgogne, dans une entreprise en pleine expansion.
Acteur incontournable de la distribution et de la réparation automobile en Bourgogne Franche-Comté, le GROUPE GUYOT est avant tout une histoire familiale et humaine. Avec plus de 400 collaborateurs répartis entre la Côte d'Or, l'Yonne et la Saône-et-Loire, nous partageons la même passion : offrir à nos clients la meilleure expérience. Nous distribuons les marques Renault, Dacia, Alpine, MG et Suzuki, et proposons également des services de réparation, dépannage, location et pièces de rechange. Pour renforcer notre organisation, nous recherchons un(e) Responsable de production mécanique pour piloter et animer nos équipes techniques avec rigueur, dynamisme et sens du service. Rattaché(e) au Chef d'atelier, vous êtes garant(e) de la performance et de la qualité des interventions mécaniques de l'atelier. À ce titre, vous aurez pour principales missions : - Coordonner et planifier les interventions de maintenance et de réparation mécanique, dans le respect des procédures constructeur et des règles de sécurité. - Encadrer, motiver et accompagner votre équipe pour atteindre les objectifs de productivité, de qualité et de satisfaction client. - Assurer la répartition des tâches, le suivi des plannings et la bonne gestion des absences et congés. - Veiller à la qualité des prestations, à la propreté et à la conformité de l'atelier. - Garantir le bon approvisionnement des pièces en lien avec le magasin. - Suivre les performances de l'équipe et mettre en place des actions d'amélioration continue. - Favoriser la montée en compétence des collaborateurs par la formation et le suivi individuel. Profil recherché : - Formation technique en mécanique automobile ou équivalent. - Expérience confirmée dans la gestion d'un atelier ou l'encadrement d'équipe mécanique, idéalement en concession automobile. - Bonnes compétences managériales et sens du service client. - Rigueur, organisation, réactivité et esprit d'équipe. - Maîtrise des outils informatiques liés à la gestion d'atelier (DMS, planification, reporting). Informations complémentaires : - Durée et horaires : du lundi au vendredi - Rémunération : fixe selon profil et expérience + prime variable mensuelle + animation du constructeur - Avantages : mutuelle (60% prise en charge), avantages CSE, participation financière aux vacances, loisirs, etc., participation et intéressement Vous souhaitez relever ce défi et partager notre passion pour l'automobile, c'est le moment de nous rejoindre et de devenir un acteur clé de l'expérience Groupe Guyot !
Rattaché(e) au service Process et Performances, vous pilotez le démarrage et la montée en charge des installations dont vous vous occupez. Vous préparez et coordonnez les interventions sur site entre tous les acteurs (personnel néos, sous-traitants, co-traitants, .) depuis le début des essais à vide jusqu'à la validation des essais de performances. De manière générale, vous : - Devez connaître et comprendre les enjeux contractuels du projet en termes de planning de démarrage et de performances garanties ; - Réalisez, mettez à jour et communiquez les documents répondant aux objectifs contractuels ; - Identifiez les moyens nécessaires à l'atteinte des objectifs contractuels ; - Alertez le chef de projet en cas de moyens humains ou matériels insuffisants pour l'atteinte des objectifs contractuels ; - Formalisez les protocoles et procédures (montée en charge, tests, essais.) ; - Participez aux constats de fin de montage par zone et émettez les réserves ; - Réalisez la mise en route des installations en veillant à la sécurité hommes machines ; - Coordonnez les interventions des sous-traitants et des équipes néos en relation avec le chef de projet (animation des réunions, reporting quotidien, suivi des tests) ; - Participez aux réunions (d'équipe projets, clients, retour d'expérience) ; - Pilotez et encadrez les essais (tests à vide, tests en charge, tests de performance) et effectuez les réglages nécessaires en vue d'optimiser le fonctionnement ; - Proposez des améliorations ou actions correctives ; - Rédigez les demandes de modifications de réglages pour les fournisseurs de machines « complexes » (type tri optique, .) ; - Validez les jalons de fin d'essais à vide et de fin d'essai en charge ; - Arbitrez les conflits et les problématiques entre les différents intervenants sur site ; - Réalisez ou participez aux formations des exploitants ; - Répondez aux questions techniques du client avec l'aide éventuelle de l'équipe projet ; - Capitalisez la mise en route des installations en participant au retour d'expérience. Vous êtes le représentant du chef de projet sur site et encadrez, d'un point de vue fonctionnel, l'ensemble des intervenants sur site (personnel néos et sous-traitants) pendant les phases de mise en route. Vous exercez vos fonctions en toute autonomie et êtes responsable du bon déroulement de la mise en route en termes de sécurité et de respect des attendus contractuels (délais et performances). Vous êtes également responsable de la sécurité des mises en route que vous réalisez. De formation initiale Bac +2 à Bac +3 en électromécanique, vous possédez une expérience significative sur des missions similaires. Vous possédez des compétences en mécanique, électrotechnique, et automatisme, et vous vous démarquez par votre capacité à animer des équipes techniques et à gérer des conflits. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, de capacités d'analyse ainsi que de créativité pour identifier les solutions techniques appropriées. Vos qualités relationnelles (écoute et expression) vous permettent de communiquer efficacement avec les utilisateurs. Votre capacité à prioriser, à travailler dans des délais contraints et à anticiper sont des atouts essentiels à la bonne maitrise du poste.
L'entreprise MPSA est spécialisée dans le stockage et la distribution de pneumatiques. En plein développement, elle recherche des manutentionnaires dynamiques pour rejoindre ses équipes logistiques. Selon l'équipe d'affectation, vous aurez pour mission : - Le chargement et déchargement de pneus (manutention physique) - l'alimentation des lignes d'expéditions en pneus (manutention physique) - Le contrôle de la qualité et des quantités Vous serez formé à la manipulation du pneumatique Profil recherché : - Bonne endurance physique - Capacité à lire, compter et s'exprimer en français correctement - Esprit d'équipe, rigueur et ponctualité Vous travaillez de 6h00 à 14h00 ou de 10h30 à 18h30 ou de 14h00 à 22h00. Port de charges entre 10 et 20 Kg. MPSA vous offre: - Un poste stable en CDI ou CDD renouvelable - Un salaire évolutif - 1 jour de RTT par mois Vous avez la possibilité d'évoluer vers un poste de cariste préparateur de commandes en pneumatiques (Formation interne assurée par des formateurs certifiés)
Le poste & les missions : Rattaché(e) au service Process et Performances, vous pilotez le démarrage et la montée en charge des installations dont vous vous occupez. Vous préparez et coordonnez les interventions sur site entre tous les acteurs (personnel interne, sous-traitants, co-traitants, .) depuis le début des essais à vide jusqu'à la validation des essais de performances. De manière générale, vous : - Devez connaître et comprendre les enjeux contractuels du projet en termes de planning de démarrage et de performances garanties ; - Réalisez, mettez à jour et communiquez les documents répondant aux objectifs contractuels ; - Identifiez les moyens nécessaires à l'atteinte des objectifs contractuels ; - Alertez le chef de projet en cas de moyens humains ou matériels insuffisants pour l'atteinte des objectifs contractuels ; - Formalisez les protocoles et procédures (montée en charge, tests, essais.) ; - Participez aux constats de fin de montage par zone et émettez les réserves ; - Réalisez la mise en route des installations en veillant à la sécurité hommes machines ; - Coordonnez les interventions des sous-traitants et des équipes néos en relation avec le chef de projet (animation des réunions, reporting quotidien, suivi des tests) ; - Participez aux réunions (d'équipe projets, clients, retour d'expérience) ; - Pilotez et encadrez les essais (tests à vide, tests en charge, tests de performance) et effectuez les réglages nécessaires en vue d'optimiser le fonctionnement ; - Proposez des améliorations ou actions correctives ; - Rédigez les demandes de modifications de réglages pour les fournisseurs de machines « complexes » (type tri optique, .) ; - Validez les jalons de fin d'essais à vide et de fin d'essai en charge ; - Arbitrez les conflits et les problématiques entre les différents intervenants sur site ; - Réalisez ou participez aux formations des exploitants ; - Répondez aux questions techniques du client avec l'aide éventuelle de l'équipe projet ; - Capitalisez la mise en route des installations en participant au retour d'expérience. Vous êtes le représentant du chef de projet sur site et encadrez, d'un point de vue fonctionnel, l'ensemble des intervenants sur site (personnel interne et sous-traitants) pendant les phases de mise en route. Vous exercez vos fonctions en toute autonomie et êtes responsable du bon déroulement de la mise en route en termes de sécurité et de respect des attendus contractuels (délais et performances). Vous êtes également responsable de la sécurité des mises en route que vous réalisez. Le profil recherché : - De formation initiale BAC+2 à +3 en électromécanique, vous possédez une expérience significative sur des missions similaires. - Vous possédez des compétences en mécanique, électrotechnique, et automatisme, et vous vous démarquez par votre capacité à animer des équipes techniques et à gérer des conflits. - Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, de capacités d'analyse ainsi que de créativité pour identifier les solutions techniques appropriées. Vos qualités relationnelles (écoute et expression) vous permettent de communiquer efficacement avec les utilisateurs. Votre capacité à prioriser, à travailler dans des délais contraints et à anticiper sont des atouts essentiels à la bonne maitrise du poste. LES ÉLÉMENTS DU CONTRAT DE TRAVAIL Poste en CDI - à temps plein - statut Cadre au forfait jour. Rémunération selon profil : fixe sur 13 mois + véhicule de service + participation + mutuelle, prévoyance et retraite sur-complémentaire + frais grands déplacements ou remboursement frais réels. Le poste sera basé à Beaune (21), en Bourgogne. Le poste nécessite des déplacements au niveau national.
Le poste & les missions Rattaché(e) au Service Après-Vente, vous réalisez les études d'automatisme pour les affaires. Vous intervenez également sur la partie SAV des affaires et projets. Vous avez pour missions principales : Sur la partie Affaires : - Assurer les études de détails automatisme pour les affaires Néos, à savoir : o Programmer les automates programmables industriels ainsi que d'autres composants électroniques ; o Paramétrer les composants électroniques (sondes de niveaux, capteurs, switchs, routeurs, modules de pesées, antennes wifi, variateurs, etc.) ; - Participer et réaliser aux tests automatisme en atelier des armoires et coffrets électriques ; - Réaliser les tests automatisme en atelier des armoires et coffrets électriques ; - Réaliser les tests automatisme sur chantier (mise en route) ; - Former les opérateurs à la conduite de la ligne. Sur la partie Services : - Traiter les dossiers d'appels en garantie en assurant un suivi technique et commercial ; - Participer à la hotline ; - Participer au développement de nouvelles offres de service. Vous êtes garant de la prise en compte des contraintes du client, des contraintes règlementaires et des règles de l'art pour l'étude et la mise en oeuvre de l'automatisme. Dans le cas d'une sous-traitance d'étude et de mise en route de l'automatisme, l'Automaticien.ne SAV garantit la bonne prise en compte des standards de programation. Le profil recherché : De formation BAC+3 en en Automatismes, vous justifiez d'une expérience minimum de 5 ans sur des missions similaires. Vous maîtrisez le Pack Office et savez interpréter des schémas électriques, pneumatiques ou hydrauliques. Les langages de programmation en automatisme (LIST, LADDER, C.) n'ont pas de secret pour vous, tout comme les composantes essentielles des réseaux informatiques et les bonnes pratiques en cybersécurité. Vous êtes à l'aise avec le logiciel TIA Portal Siemens et ses modules (WinCC Flexible/Advanced, StartDrive), et vous disposez d'une habilitation en Siemens Safety. Vous connaissez par ailleurs les exigences des normes EN 13849 et NF C 15-100. Doté(e) de rigueur et d'un bon sens de l'organisation, vous savez travailler en équipe tout en respectant des délais parfois contraints. Rapidité d'exécution, raisonnement logique et esprit d'analyse font partie de vos atouts pour mener à bien vos missions. LES ÉLÉMENTS DU CONTRAT DE TRAVAIL Poste en CDI - à temps plein - statut Cadre au forfait jour. Rémunération selon profil : fixe sur 13 mois + participation + mutuelle, prévoyance et retraite sur-complémentaire + frais grands déplacements ou remboursement frais réels. Le poste sera basé à Beaune (21), en Bourgogne. Le poste nécessite environ 40% de déplacements sur le territoire national.
Le poste & les missions : Rattaché(e) au Bureau d'Études Électricité Automatismes Informatique, vous réalisez les études d'automatisme et d'informatique industriel pour les projets. Vous intervenez également lors de plusieurs phases de mise en service : au bureau, en atelier et sur les sites des clients. Vous avez pour missions principales : - Assurer les études de détail automatisme pour les projets, à savoir : o Programmer les automates programmables industriels ainsi que d'autres composants électroniques ; o Paramétrer les composants électroniques (sondes de niveaux, capteurs, switchs, routeurs, modules de pesées, antennes wifi, variateurs, etc.) ; - Assurer les études de détail informatique industriel pour les projets, à savoir : o Développer les programmes et créer les visuels de nos supervisions ou GPAO (gestion de production assistée par ordinateur) ; o Mettre en oeuvre les outils connectés NOE check, NOE smart factory, NOE GMAO et autres ; o Installer et paramétrer des composants informatiques (switchs de bureautique, NAS, ordinateurs de bureaux, etc.) ; - Réaliser les tests automatisme / informatique industriel en atelier des armoires et coffrets électriques, lors des essais plateforme et également sur nos process ; - Rédiger et alimenter les cahiers de tests automatisme / informatique industriel ; - Partager l'état d'avancement des études et mettre en oeuvre de l'automatisme et de l'informatique industriel ; - Mettre en œuvre le matériel et les logiciels informatiques sur nos process ; - Former les opérateurs à la conduite de la ligne. Vous êtes garant(e) de la prise en compte des contraintes du client, des contraintes règlementaires et des règles de l'art pour l'étude et la mise en œuvre de l'automatisme et de l'informatique industriel. Profil recherché : De formation BAC+3 en en Automatismes et Informatique Industriel, vous justifiez d'une expérience minimum de 3 ans (hors alternance) sur des missions similaires. Vous savez interpréter des schémas électriques, pneumatiques ou hydrauliques et maitrisez tous les langages de programmation automatisme (LIST, LADDER, langage C, entre autres). Vous maîtrisez le logiciel TIA Portal SIEMENS, et notamment les composants WinnCC Flexible ou Advanced, StartDrive. Vous disposez de bonnes connaissances en cybersécurité et maitrisez les composantes essentielles des réseaux informatiques. LES ÉLÉMENTS DU CONTRAT DE TRAVAIL Poste en CDI - à temps plein - statut Cadre au forfait jour. Rémunération selon profil : fixe sur 13 mois + participation + mutuelle, prévoyance et retraite sur-complémentaire + frais grands déplacements ou remboursement frais réels. Le poste sera basé à Beaune (21), en Bourgogne. Le poste nécessite des déplacements au niveau national (environ 40% de votre temps).
