Offres d'emploi à Poiseul (52)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Poiseul située dans le département 52. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Poiseul. 53 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 52 - VAL DE MEUSE, 52 - SAULXURES, 52 - Val-de-Meuse ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Poiseul

Offre n°1 : ELS - Préparateur DRIVE (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - Vente / relations clients
    • 52 - VAL DE MEUSE ()

Vous serez principalement en charge de la mise en rayon.
Vous serez également amené(e) à préparer des commandes pour le DRIVE : réception des commandes, préparation et livraison.

Horaires à convenir selon planning.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°2 : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 10H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - SAULXURES ()

Au sein du service coordination d'entretien des locaux et sous l'autorité hiérarchique du coordinateur de l'entretien des locaux, vous êtes en charge de la propreté des locaux.
Durée hebdomadaire entre 10h et 20h selon les bâtiments d'affectation
Missions :
Nettoyer des locaux administratifs techniques ou spécialisés
Manipuler et porter des matériels et des machines
Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation
Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces
Décaper les revêtements et protéger les sols
Réaliser le tri et gérer l'évacuation des déchets courants (changer les sacs poubelles, vider les poubelles...)
Répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés
Contrôler l'état de propreté des locaux
Identifier les surfaces à désinfecter
Nettoyer les vitres
Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents
Veiller à la fermeture des locaux
Contrôler l'approvisionnement des matériels et produits
Profil :
Connaître les règles de sécurité et d'hygiène des établissements
Maîtriser le matériel de nettoyage, les techniques et les produits
Savoir lire les étiquettes des produits et respecter les consignes
Maîtriser les règles d'hygiènes spécifiques aux locaux nettoyés

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • CC DU GRAND LANGRES

Offre n°3 : Agent d'entretien (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - Val-de-Meuse ()

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'entretien et du nettoyage, un Agent d'entretien (H/F)

-Nettoyage des locaux : Assurer le nettoyage et l'entretien des bureaux, salles de réunion, sanitaires, et autres espaces communs.
-Gestion des déchets : Vider les poubelles et trier les déchets selon les consignes de recyclage.
-Approvisionnement : Veiller à ce que les produits de nettoyage et les fournitures soient disponibles et bien rangés.
-Désinfection : Effectuer des opérations de désinfection régulières pour garantir un environnement sain et sécurisé.
-Maintenance légère : Réaliser de petites réparations et signaler tout problème nécessitant une intervention plus importante.
-Respect des normes : Suivre les protocoles de sécurité et d'hygiène en vigueur.


-Sérieux(se) et motivé(e)
-Expérience dans le nettoyage souhaitée mais non obligatoire
-Capacité à travailler de manière autonome et en équipe

Travail du Lundi au Vendredi de 17h30 à 18h30

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°4 : Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural H/F

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - ESPACES VERTS
    • 52 - VAL DE MEUSE ()

La commune de VAL-DE-MEUSE est une fusion associations de 9 villages dont la gestion est centralisée à MNTIGNY LE ROI, pour se déployer ensuite dans chacune des localités et sur 3 champs d'action : les affaires générales, le service des eaux et un camping municipal.

L'agent assure l'entretien général et la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Il participe à l'organisation de manifestations.

L'agent polyvalent est apte à participer à toutes les tâches nécessaires au bon fonctionnement du service public.

Missions / conditions d'exercice :
ENTRETIEN DES BATIMENTS ET SITES COMMUNAUX
Petits travaux d'entretien (papier, peinture, petites réparations diverses ...)
-Entretien des cimetières

AMENAGEMENT ET ENTRETIEN DES ESPACES VERTS
-Taille
-Tonte des zones enherbées de la commune
-Entretien des massifs
-Désherbage manuel
-Tous petits travaux liés à l'aménagement des espaces verts
-Assurer l'entretien courant des machines, des matériels et du local utilisé.

VOIRIE
-Repérer et signaler les dégradations de la voirie
-Installation de signalisation verticale
-Petites réparations de surfaces
-Nettoyage
-Enlèvement et évacuation des déchets des espaces publics

PREPARATION DE MANIFESTATION
-Montage de chapiteaux et podiums
-Mise en place de signalisation
-Installation de salles

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - CONNAITRE LES DIFFERENTS TYPE D'OUTILLAGES
  • - CONNAITRE LES REGLES D UTILISATION DES MACHINES

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°5 : Manœuvre bâtiment (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - NEUILLY L EVEQUE ()

Vous préparerez le terrain, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travaux de construction, de réparation ou d'entretien dans le bâtiment selon les règles de sécurité. Peut réaliser divers travaux simples.

L'employeur peut vous former en interne sur un poste de couvreur afin que vous puissiez réaliser les tâches suivante :
- Traitement de charpente
- Entretien Toiture
- Traitement anti-humidité
- Déposer et poser les matériaux d'isolations
- Et autres travaux d'amélioration selon les règles de sécurité.

Compétences

  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ENTREPRISE GALLISSOT

Offre n°6 : Employé / Employée de rayon liquides /surgelés (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - en grande distribution indispensable
    • 52 - VAL DE MEUSE ()

Vous serez en charge de :
- la mise en rayon des produits Liquides et Surgelés (sec),
- réaliser le rangement des produits en réserve après réception.

Port de charges à prévoir.
Horaires suivant planning fourni en amont
Pas de travail le dimanche.

Poste à pourvoir immédiatement.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°7 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - VAL DE MEUSE - BOURBONNE LES BAINS ()

Chez ADOM SERVICES, nous sommes aujourd'hui 90 collaborateurs dans le secteur sud Haut-Marnais à nous engager quotidiennement pour faciliter le quotidien de personnes dépendantes avec professionnalisme, bienveillance et optimisme.

Notre ambition : faciliter le maintien à domicile de personnes fragiles.

Votre fonction principale consistera à accompagner et aider les personnes en perte d'autonomie (personnes âgées ou situation d'handicap) dans les actes de la vie courante.
Vos missions seront diverses et variées suivant la situation de la personne :
- Aide au lever/coucher,
- Aide à la toilette,
- Aide aux courses, à la préparation des repas, à la prise de repas,
- Accompagnement / promenades.
- Activités manuelles, ludiques pour stimuler les facultés cognitives.
Vous devez être mobile et véhiculé(e). Vos frais kilométriques sont remboursés.

Votre responsable de secteur saura adapter votre planning dans la limite des contraintes liées au métier. Deux week-end par mois sont libres.

Des postes sont à pourvoir sur les secteurs de :
- VAL DE MEUSE,
- BOURBONNE LES BAINS.

Des temps partiels peuvent être étudiés.

Compétences

  • - Pathologies du vieillissement
  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Gérer une situation d'urgence

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • A DOM SERVICES 52

Offre n°8 : RESPONSABLE D'EXPLOITATION EAU ET ASSAINISSEMENT H/F

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 52 - VAL DE MEUSE ()

Sous la responsabilité du Responsable du Service Technique, l'agent organise et met en œuvre la politique d'exploitation d'eau potable et d'assainissement collectif. Il gère et exploite les infrastructures de collecte, de transport, de distribution et de traitement de l'eau potable. Il entretien les réseaux d'eau potable et d'eaux usées et réalise les branchements des installations privées sur le réseau public.

Plus particulièrement en charge de ces domaines d'activité de la collectivité, il n'en reste pas moins un agent polyvalent apte à participer, en renfort, à toutes les tâches techniques nécessaires au bon fonctionnement du service public.

MISSIONS PRINCIPALES

Gestion et mise en œuvre de la politique d'exploitation d'eau potable et d'assainissement
Programmer et coordonner les vérifications des équipements de traitement ou de réseaux,
Contribuer au règlement de service,
Analyser les projets de transformation des équipements,

Gestion et exploitation de collecte, de transport et du traitement de l'eau
Vérification de la ressource en eau,
Exploitation des équipements de collecte, de transport et de traitement de l'eau,
Alerter sur le renouvellement des équipements,
Optimiser la gestion des équipements,
Gérer, avec le service administratif, les relations avec les usagers et les assurances en cas de litiges ou de contentieux,
Planifier et contrôler la réalisation des travaux d'exploitation,

Entretien des réseaux d'eau potable et d'eaux usées
Réaliser l'entretien préventif et curatif des réseaux et de leurs ouvrages associés
Identifier les fuites, les casses, les obstructions, les dysfonctionnements et leurs origines,
Effectuer des réparations avec ou sans entreprise privée,
Prendre l'initiative d'une intervention curative ou préventive,

Relevé et changement de compteurs d'eau potable
Relever la consommation d'eau,
Evaluer l'état des compteurs chez les abonnés,
Diagnostiquer les fuites chez les particuliers,
Changer et réparer les compteurs

Réalisation de branchements des installations privées sur le réseau public
Réaliser les branchements d'usagers,
Diagnostiquer la présence de plomb et changement des branchements,

Contrôle des réseaux d'eau pour la défense incendie
Contrôle des réserves incendies dans les villages,
Contrôle du fonctionnement et essais des poteaux incendie,

Administratif
Participe à la réponse des demandes d'urbanisme sur le volet réseaux humides,
Participe à la réponse au DT/DICT,
Mise à jour des plans de réseaux,
Encadrement sur le terrain d'un agent en renfort au service des eaux.


Activités complémentaires
Renfort à toutes les tâches techniques nécessaires au bon fonctionnement du service technique.
Astreinte technique : service des eaux et hivernale


COMPETENCES REQUISES
Connaissance en infrastructures et équipements des réseaux d'eau et d'assainissement
Connaissance des filières de traitement et de récupération de l'eau
Connaissance des technologies et caractéristiques techniques des matériaux et des appareils utilisés dans le traitement de l'eau
Gestion de crise (pollution accidentelle, sécheresse inondation, .)
Réglementation liée à la production et à l'acheminement d'eau potable, de collecte et d'épuration des eaux usées
Règle de base des interventions sur le domaine public
Maîtriser les techniques d'entretien et de dosage des produits
Rigueur et organisation, notamment dans le respect des délais impartis
Réactivité, notamment dans le cadre de situations d'urgence

Compétences

  • - Entretenir des canalisations
  • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°9 : Soudeur / Soudeuse (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Indispensable
    • 52 - VAL DE MEUSE ()

Vous êtes qualifié(e) et / ou vous avez une première expérience ?
(Expérience MIG semi automatique indispensable)

Travail sur 4.5 jours (vendredi après midi libre)

Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Préparer les joints et positionner les pièces, plaques, tubes, profilés entre eux ou sur un support
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Formations

  • - Soudage | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • C.I.N.

Offre n°10 : Educateur(trice) spécialisée en internat (H/F)

  • Publié le 07/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 52 - VAL DE MEUSE ()

Sous l'autorité de la Directrice et du Chef de Service, vous assurez des missions éducatives auprès d'enfants et d'adolescents accueillis sur un fonctionnement en dispositif ITEP.
Accompagner et participer à la vie quotidienne des personnes accueilles, à la démarche d'amélioration continue de la qualité et à la promotion de la bientraitance. Mettre en œuvre leur projet personnalisé d'accompagnement. Soutenir la dynamique d'inclusion scolaire et préproféssionnelle des personnes accueillies. Collaborer avec les familles. Participer aux réunions institutionnelles et aux réunions de service.
Salaire
Salarie selon expérience

Compétences

  • - Techniques d'écoute active et de médiation
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ITEP HENRI VIET

Offre n°11 : Cuisinier / Cuisinière

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
    • 52 - VAL DE MEUSE ()

Sous l'autorité du responsable cuisine, en lien avec le diététicien et les professionnels de santé, en charge de la préparation, de la production et du service des plats et repas à destination des résidents et du personnel de l'EHPAD, vous êtes garant de la qualité des prestations et de la sécurité alimentaire de la préparation jusqu'au service.

Cadre
Fonction publique territoriale, préparation sur site, développement des circuits courts.
Vos missions
préparer, dresser et distribuer les préparations froides et chaudes (entrées, plats, desserts) ;
assister le responsable de la cuisine : réception des commandes, organisation et planification de la production en tenant compte des besoins nutritionnels, des goûts et de l'état de santé des résidents (absences ponctuelles pour hospitalisations, plats mixés, préparations enrichies ou régimes spéciaux) ;
respecter les règles d'hygiène et de sécurité sanitaire : nettoyage des plans de travail et du matériel, relevé et suivi des températures des chambres froides, application de la méthode HACCP ;
contrôler l'entretien et la maintenance du matériel et alerter les services concernés (technique, infirmier, administratif) ;
contribuer à l'accueil et à la satisfaction des résidents ;
participer aux animations (« ateliers culinaires », repas de fête).
Compétences relationnelles et fonctionnelles
discrétion professionnelle et devoir de réserve ;
sens de l'organisation ;
sens du relationnel, du travail en équipe, du contact avec les professionnels et les résidents ;
motivation à travailler les textures, les présentations, les produits locaux et le développement de la filière courte ;
disponibilité, assiduité.
Conditions de travail
Horaires variables : 8h00 à 19h30 par jour (journée continue), 9h à 16h30, 10h à 19h30, 1 week-end sur 3 travaillé, sauf remplacements.
Tenues professionnelles fournies par l'établissement.
Rémunération selon le cadre d'emploi, l'ancienneté et le régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l'expertise et de l'engagement professionnel (RIFSEEP) de la collectivité.
SALAIRE BRUT DE 1112 € A 1130 € POUR UNE ACTIVITE A 50% + INDEMNITE DE CONGES PAYES

Compétences

  • - Bac pro cuisine
  • - CAP cuisine
  • - Chaîne du froid
  • - Conditionnement des aliments
  • - Nettoyage et entretien des équipements de cuisine
  • - Régimes alimentaires
  • - Utilisation de four (à chaleur tournante, à air pulsé, ...)
  • - Utilisation d'outils tranchants (couteaux, hachoirs, ...)
  • - Assurer la propreté de la zone de travail
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Cuisiner des sauces pour accompagner les produits
  • - Entretenir des équipements de cuisine professionnelle
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Gérer les urgences et les imprévus en cuisine
  • - Gérer le timing de préparation pour un service efficace
  • - Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple
  • - Réaliser des tests de contrôle de fraîcheur des aliments, des préparations et prélever des échantillons pour le service d'hygiène
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • EHPAD LA PROVIDENCE DE MONTIGNY LE ROI

Offre n°12 : ELECTROMECANICIEN CONDITIONNEMENT (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - VAL DE MEUSE ()

Entremont, recherche pour son site d'affinage et de conditionnement basé à MONTIGNY LE ROI (52) un Electromécanicien H/F pour son secteur Bâtiment
Rattaché au responsable Maintenance, l'Electromécanicien H/F Assure le dépannage de l'ensemble des problèmes constatés sur son secteur et être l'interface du service maintenance . Il effectue le suivi maintenance de son atelier.

ACTIVITES PRINCIPALES :
- Suivre le planning préventif de son secteur en collaboration avec le Responsable d'activité maintenance.
- Réaliser des interventions sur des équipements sources d'énergie (compresseur, groupe froid, chaufferie, pompe à vide )
- Réaliser des interventions sur des équipements de manutention (outillage de levée, transpalette, gerbeur )
- Assurer le suivi lors des intervention de prestataires extérieurs.
- Contrôler et suivre les pannes du périmètre.
- Assurer les demandes d'approvisionnement des pièces
- Etre force de proposition sur l'amélioratif de son secteur auprès du Responsable de service.
- Effectuer un rapport de suivi au Responsable d'activité maintenance (hebdo)
- Après une intervention sur une machine, assurer la surveillance de la reprise de production de la machine
- Suivre les fiches d'intervention
- Réaliser des dépannages en hauteur (nacelle)
- Assurer l'entretien et le nettoyage des machines et outils utilisés
- Effectuer des interventions le samedi, lorsque cela est nécessaire
- Assurer le respect des consignes QHSE
- Effectuer un suivi des fiches de vie du matériel (vérifier les documents) et de la GMAO.


PROFIL :
- Titulaire d'un BAC+2 Maintenance ou doté d'une expérience significative équivalente
- Réactivité, adaptabilité
- Vigilance et rigueur dans le respect des règles d'intervention, des normes sécurité, hygiène et qualité
- Autonomie, sens de la communication et de la performance.

Compétences

  • - Détecter les dysfonctionnements des installations, déterminer les causes de panne et établir les demandes d'intervention de maintenance
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser un diagnostic de fonctionnement et contrôler les machines, installations et équipements
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - Maintenance industrielle (ou expérience significative) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ENTREMONT ALLIANCE

Offre n°13 : Peintre au pistolet sur meuble H/F

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - HAUTE AMANCE ()

Vous appliquerez des couches de revêtement ou de protection (peinture, laque, ...) sur des meubles selon les règles de sécurité et les impératifs de réalisation (délais, qualité, ...).

Le port de charge est à prévoir.
Rythme soutenu.

Compétences

  • - Préparer le produit (quantité, teinte, mélange, ...) et régler l'équipement d'application
  • - Préparer les surfaces (dégraissage, masquage, sablage, ...) selon le type de support
  • - Tracer et réaliser des marquages, masquages (prédécoupés, adhésifs, ...) sur la surface à peindre
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur), identifier les non-conformités et réaliser les retouches, reprises de finition

Entreprise

  • LES ATELIERS DE LANGRES

Offre n°14 : Gestionnaire ADV H/F

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - EN ADMINISTRATIF
    • 52 - HAUTE AMANCE ()

Basé à Haute-Amance (à 15 minutes de Langres), nous recherchons un(e) gestionnaire ADV
pour renforcer notre équipe. Vous rejoindrez un service composé de 4 personnes en charge de
l'administration des ventes.
Responsabilités
- Assurer l'accueil téléphonique et renseigner les clients sur les produits et les délais de
livraison.
- Prendre en charge les demandes de renseignements par mail sur les produits, leurs
délais, l'état d'avancement des commandes.
- Saisie et confirmation des commandes clients reçues par mail

Compétences

  • - Traitement des commandes
  • - Analyse de données expérimentales
  • - Gestion des commandes et des inventaires
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Élaborer des procédures administratives ou comptables
  • - Solides compétences en bureautique

Formations

  • - Administration ventes (gestion de la PME - assistanat) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LES ATELIERS DE LANGRES

Offre n°15 : Technicien Commande Numérique (CNC) H/F

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en atelier industriel
    • 52 - HAUTE AMANCE ()

Rejoignez ASP et formez-vous aux métiers de la précision !
Vous êtes récemment diplômé(e) d'un Bac Pro ou vous avez une première expérience en usinage ? Vous êtes curieux(se) et motivé(e) à apprendre un métier technique et porteur ? ASP vous accompagne dans votre montée en compétences grâce à une formation interne complète et personnalisée.

Vos missions :
En tant que Technicien CNC, vous serez formé(e) et accompagné(e) pour :

> Apprendre à programmer et régler les machines CNC :
- Créer des programmes pour l'usinage de nos outils coupants.
- Effectuer les réglages nécessaires pour garantir la qualité des produits.
> Contribuer à la production et à l'amélioration continue :
- Participer activement au suivi de la production sur des machines de haute technologie.
- Proposer des idées pour optimiser les processus, réduire les temps d'opération et améliorer la qualité.
> Découvrir l'automatisation :
- Manipuler les cellules robotiques qui automatisent nos lignes de production.

Aucune expérience ? Aucun problème !
Nous vous accompagnons dès votre arrivée :
- Formation complète assurée par nos experts.
- Suivi personnalisé pour développer vos compétences techniques et professionnelles.

Avantages :
- 13ème mois + Prime d'équipe
- Indemnités kilométriques selon la politique de l'entreprise,
- Mutuelle, tickets restaurants,
- Part variable liée à la performance collective et individuelle, pouvant représenter jusqu'à un mois de salaire brut.

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Formations

  • - Usinage (ou productique, mécanique) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • AFFUTAGE SERVICE PERFORMANCE ASP

Offre n°16 : Couvreur / Couvreuse (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - NEUILLY L EVEQUE ()

Vos missions :
- vous effectuerez la pose, la réparation et la rénovation des toitures sur des chantiers de construction neuve ou de rénovation de bâtiments résidentiels, commerciaux ou industriels,
- vous assurerez la préparation et la pose des éléments de couverture
- vous poserez des couvertures étanches et isolantes, installerez des systèmes d'évacuation des eaux de pluie et des éléments spécifiques : fenêtres de toit, éléments ornementaux.

Compétences

  • - Poser des ardoises
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Déposer une toiture
  • - Remplacer des chevrons
  • - Poser des tuiles

Entreprise

  • ART-TOIT

Offre n°17 : Conducteur / Conductrice de pelle (H/F)

  • Publié le 21/02/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - VAL DE MEUSE ()

Au sein d'une équipe composée de 4 personnes, vos missions seront les suivantes :

- Conduire des engins multiples (pelles, tombereaux, tracteurs benne..) nécessaires à la construction et à la maintenance des infrastructures dans le respect des règles de sécurité pour la réalisation de travaux de terrassement, de nivellement ou de démolition,
- Poser des tuyaux/assainissements,
- Contrôler le bon fonctionnement des engins et assurer la maintenance de premier niveau,
- Transporter des matériaux ou des déblais sur des emplacements de chantiers déterminés.

Vous pourrez être amené(e) à prendre en charge l'acheminement de l'engin sur le chantier à l'aide d'un véhicule porteur (permis CE).

Annualisation des horaires (selon météo).

Une formation en interne et/ou une aide au permis pourraient être mobilisée pour les candidats qui ne posséderaient pas toutes les compétences requises, en partenariat avec France Travail.

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Formations

  • - Conduite chantier BTP | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MSDTP

Offre n°18 : Polisseur industriel / Polisseuse industrielle (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - SARREY ()

Missions :

Rattaché(e) à la Production, votre mission consiste à opérer un traitement de finition mécanique par polissage et/ou ajustage manuel de pièces :

Production
- Préparer sa prestation de polissage et/ou d'ajustage,
- Connaître et prendre connaissance du cahier des charges des clients et des instructions de travail à respecter,
- Comprendre le vocabulaire technique associé à la prestation et maîtriser la lecture de plan et les principales notions de géométrie dans l'espace,
- Analyser les exigences demandées et y adapter son travail,
- Utiliser le matériel nécessaire à la réalisation de la prestation de polissage/ajustage (backstand, outils pneumatiques et moyens de contrôle associés),
- Adapter le geste manuel au traitement des pièces en respectant les cotes et la forme de la pièce dans l'amélioration du traitement de la surface,
- Contrôler son travail, détecter les retouches éventuelles et les traiter pour rendre l'opération conforme.

Qualité :
- Intégrer la culture et respecter les exigences qualité de l'entreprise.

En partenariat avec France Travail, des immersions et formations pourraient être mobilisées en amont du processus de recrutement.

Compétences

  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Régler et monter les outils et abrasifs (meules, bandes, feutres, ...), le positionnement et le maintien de la pièce et les paramètres d'abrasion
  • - Abraser la surface, en contrôler l'état (aspérité, aspect) et effectuer les retouches
  • - Contrôler l'usure de l'abrasif et le changer
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • CHESNEAU CHRISTIAN ET FILS

Offre n°19 : Hôte d'accueil caisse (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 14/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 52 - VAL DE MEUSE ()

Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont :
Accueillir les clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (accueil, encaissement, accueil téléphonique) dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Merci, Au revoir ...) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Gérer l'accueil dans sa globalité (retours marchandises, réclamations clients, click and collect ...) ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse ;
Vous êtes doté d'un excellent relationnel, êtes réactif(tive) et avez le sens des priorités ? Vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ?
Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.
Prêt à accueillir les succès avec un sourire qui cloue au mur ?
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 6 mois
Statut : Non cadre
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps partiel
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Bricomarché

Offre n°20 : Employe commercial (H/F)

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 14/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - VAL DE MEUSE ()

Employé drive , employé Libre service.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.

Personne qui aime la polyvalence.
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 2 mois
Statut : Non cadre
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°21 : OPERATEUR CONDITIONNEMENT H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 52 - VAL DE MEUSE ()

Rejoignez ENTREMONT pour devenir opérateur conditionnement, un poste clé avec des défis passionnants et une équipe dynamique ! ¿
Rattaché à un chef d'équipe, l'opérateur de conditionnement H/F est chargé de conduire une ou plusieurs machines ou lignes, de les régler pour assurer une production respectant les règles qualitatives et quantitatives définies.

VOS MISSIONS

Conduire et régler les machines de production
Trier, emballer, peser, étiqueter et palettiser les produits
Assurer les contrôles qualité et enregistrer les données
Effectuer la maintenance de 1er niveau et signaler les anomalies
Travailler en équipe et garantir le respect des normes sécurité & hygiène

Sécurité et Qualité :

Vous participez à la démarche de sécurité à travers les Visites Comportementales Sécurité (VCS).

¿ Vous veillez à l'application des bonnes pratiques de production pour garantir la sécurité alimentaire, respectez les FIFO et DDM.
Vous garantissez la confidentialité et la sécurité des informations.



Quels avantages chez ENTREMONT ?

- 13ème mois
- Mutuelle / Prévoyance
- Intéressement / Participation
- Prime transport
- CSE attractif
VOTRE PROFIL

¿ Rigueur et vigilance sur la qualité & sécurité
¿ Esprit d'équipe et réactivité
¿ Capacité à signaler les dysfonctionnements

Entreprise

  • Sodiaal - CB

    Entremont appartient au groupe Sodiaal, qui rassemble une communauté de 17 000 éleveurs et de 10 000 collaborateurs. 1ère coopérative laitière française, Sodiaal collecte et valorise le lait de ses éleveurs sur l'ensemble de ses 70 sites de transformation en France. Leader des fromages à pâtes pressées avec 190 000T de fromages, Entremont emploie 2000 collaborateurs, répartis sur 14 sites industriels en France et 3 filiales en Allemagne, Belgique et Italie.

Offre n°22 : ASSISTANT SECURITE ENVIRONNEMENT H/F

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 52 - VAL DE MEUSE ()

Rejoignez ENTREMONT comme Assistant sécurité environnement et participez à la mise en œuvre de pratiques HSE essentielles pour un cadre de travail sûr et responsable ¿¿.
Rejoignez notre équipe dynamique chez ENTREMONT et devenez un acteur clé de notre démarche Sécurité ! Nous recherchons un Assistant Sécurité Environnement passionné pour participer à des missions stimulantes en collaboration avec tous les services.

Vos missions :

Animation de la Sécurité : Participez aux réunions sécurité du site, gérez l'analyse des risques, les accidents, et accueillez nos nouveaux embauchés. Vous serez également en charge des formations réglementaires et des exercices d'évacuation .
Gestion de la documentation : Gérez notre base documentaire Sécurité (Document Unique, Normes CE, procédures et consignes, etc.) et veillez à son affichage .
Audits et suivi : Réalisez des audits sécurité/environnement, proposez des actions correctives et suivez les plans d'actions pour garantir notre conformité .
Réunions CSSCT : Préparez et animez les réunions CSSCT, en engageant les équipes dans des groupes de travail collaboratifs .
Conformité machines : Synthétisez le diagnostic de conformité des machines et mettez en œuvre les actions nécessaires pour garantir un environnement de travail sûr ¿.
Systèmes de suivi : Effectuez les saisies dans notre logiciel de suivi central, prenez en charge les accidents et les analyses des causes .
Indicateurs de sécurité : Suivez et mettez à jour les indicateurs dans notre outil Tennaxia, tout en restant attentif aux nouvelles réglementations .
Présence terrain : Faites des visites régulières pour animer la sécurité et soutenir nos managers de proximité ¿¿.
Coaching VCS : Réalisez des coachings VCS en autonomie auprès de nos managers, les accompagnant dans l'amélioration continue .

Contrat : CDI

Basé à Montigny-le-Roi (52)
Des déplacements réguliers sur notre site de Langres sont également à prévoir.

Pourquoi venir chez ENTREMONT ?
En nous rejoignant vous aurez accès à divers avantages :
- 13ème mois
- Mutuelle
- Intéressement / Participation
- CSE attractif
- Prime transport
Quel profil ?

Titulaire d'un BAC+3/5 en HSE, vous avez idéalement une première expérience (alternance acceptée) dans ce domaine. Une appétence pour le domaine industrielle serait appréciable.

Entreprise

  • Sodiaal - CB

    Entremont appartient au groupe Sodiaal, qui rassemble une communauté de 17 000 éleveurs et de 10 000 collaborateurs. 1ère coopérative laitière française, Sodiaal collecte et valorise le lait de ses éleveurs sur l'ensemble de ses 70 sites de transformation en France. Leader des fromages à pâtes pressées avec 190 000T de fromages, Entremont emploie 2000 collaborateurs, répartis sur 14 sites industriels en France et 3 filiales en Allemagne, Belgique et Italie.

Offre n°23 : Responsable flux des matières-ordonnancement-lancement en industrie (H/F)

  • Publié le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 52 - Val-de-Meuse ()

Cality Consulting, recherche pour l’un de ses clients spécialisé dans le secteur Agroalimentaire, un Ordonnanceur Flux Matières (H/F) en CDI, basé à Val-de-MeuseRattaché au Responsable Supply-Chain, vous êtes le garant de l’organisation, de la planification et de l’optimisation des flux de matières premières.Véritable chef d’orchestre entre les différents services, vous assurez le bon déroulement de la production, dans le respect des délais, des coûts et des exigences de qualité.LES MISSIONS PRINCIPALESPlanification et ordonnancement de la productionPlanifier et ordonnancer une partie des ateliers en optimisant la productivité et l’utilisation des ressourcesAjuster les planning en temps réel pour faire face aux imprévus et assurer la continuité des opérationsParticiper et co-animer les réunions quotidiennes d’ordonnancement avec les chefs d’équipe pour coordonner efficacement l’activité des ateliersGestion des flux matières et suivi des stocksGérer les commandes internes et externes des matières premières, en veillant à leur qualité et disponibilitéRéaliser des points réguliers avec le chef d’équipe de l’affinage pour suivre l’avancement de la préparation des matièresSuivi de productionRéaliser des visites régulières dans les ateliers Conditionnement pour contrôler la préparation des matières et suivre l’avancée du planningSuivre les volumes mis au déballage, alerter en cas de dérives, et garantir la valorisation des matières en surveillant les pertesParticiper à l’élaboration du Plan Directeur de Production avec le Responsable SCM.Sécurité, qualité et conformitéVeiller à l’application des bonnes pratiques de production pour garantir la sécurité alimentaire, le respect des FIFO et DDM.Participer à la démarche sécurité à travers les Visites Comportementales Sécurité (VSC)Garantir la confidentialisé et la sécurité des informations sensiblesREMUNERATIONSalaire : A partir de 30 000€ brut annuel, sur 13 moisAvantage : Ticket Restaurant | RTT | Intéressement/Participation | Prime transport | CSECONDITIONS DE TRAVAILHoraires : En journée

Offre n°24 : Ordonnanceur Flux Matières (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 52 - CHAUFFOURT ()

CALITY Consulting est un cabinet de conseil en recrutement indépendant, spécialisé dans l'industrie, pour les métiers opérationnels, techniques et supports.

Que vous soyez une entreprise en quête d'un talent clé, ou un candidat prêt à écrire un nouveau chapitre de votre carrière, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, assuré par une consultante passionnée.

L'écoute attentive, la transparence et l'expertise guident chaque collaboration, pour bâtir des liens solides et faire de chaque recrutement une réussite partagée.

Le poste :

Cality Consulting, recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur Agroalimentaire, un Ordonnanceur Flux Matières (H/F) en CDI, basé à Val-de-Meuse

Rattaché au Responsable Supply-Chain, vous êtes le garant de l'organisation, de la planification et de l'optimisation des flux de matières premières.
Véritable chef d'orchestre entre les différents services, vous assurez le bon déroulement de la production, dans le respect des délais, des coûts et des exigences de qualité.

LES MISSIONS PRINCIPALES
Planification et ordonnancement de la production

- Planifier et ordonnancer une partie des ateliers en optimisant la productivité et l'utilisation des ressources
- Ajuster les planning en temps réel pour faire face aux imprévus et assurer la continuité des opérations
- Participer et co-animer les réunions quotidiennes d'ordonnancement avec les chefs d'équipe pour coordonner efficacement l'activité des ateliers

Gestion des flux matières et suivi des stocks

- Gérer les commandes internes et externes des matières premières, en veillant à leur qualité et disponibilité
- Réaliser des points réguliers avec le chef d'équipe de l'affinage pour suivre l'avancement de la préparation des matières

Suivi de production

- Réaliser des visites régulières dans les ateliers Conditionnement pour contrôler la préparation des matières et suivre l'avancée du planning
- Suivre les volumes mis au déballage, alerter en cas de dérives, et garantir la valorisation des matières en surveillant les pertes
- Participer à l'élaboration du Plan Directeur de Production avec le Responsable SCM.

Sécurité, qualité et conformité

- Veiller à l'application des bonnes pratiques de production pour garantir la sécurité alimentaire, le respect des FIFO et DDM.
- Participer à la démarche sécurité à travers les Visites Comportementales Sécurité (VSC)
- Garantir la confidentialisé et la sécurité des informations sensibles

REMUNERATION

- Salaire : A partir de 30 000euros brut annuel, sur 13 mois
- Avantage : Ticket Restaurant / RTT / Intéressement/Participation / Prime transport / CSE

CONDITIONS DE TRAVAIL

- Horaires : En journée


Profil recherché :

FORMATION ET EXPERIENCES

- Diplôme : Bac+2 à Bac+5 Gestion de production, Supply Chain, Logistique ou similaire
- Expérience : 1 an d'expérience, idéalement dans le secteur Agroalimentaire

COMPETENCES TECHNIQUES

- Logiciel : Excel, SAP
- Maîtrise des outils informatiques de planification et de gestion de production
- Connaissance des méthodes d'optimisation des flux et de gestion des stocks
- Capacité à analyser des données de production et à identifier des axes d'amélioration
- Compréhension des normes de sécurité alimentaire et des procédures qualité
- Aptitude à rédiger des rapports de suivi et à documenter les écarts ou incidents
- Sensibilité à la traçabilité des matières et à la gestion des priorités en environnement industriel

SOFT SKILLS

- Adaptabilité et réactivité face aux imprévus
- Excellent sens de l'organisation
- Bonnes aptitudes à la communication
- Goût du travail en équipe

Entreprise

  • CALITY CONSULTING

    CALITY CONSULTING

Offre n°25 : RESPONSABLE ACTIVITE MAINTENANCE H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 52 - VAL DE MEUSE ()

Nous recherchons un Responsable Activité Maintenance passionné et dynamique pour rejoindre notre équipe.
Rattaché à Aurélien, notre responsable technique, vous aurez la charge de la gestion de la maintenance préventive et curative de nos installations. Si vous êtes réactif, organisé et avez un esprit d'amélioration continue, ce poste est fait pour vous !

Missions principales :
- Organisation de la maintenance : Développer des optimisations pour le processus de fabrication et la mise en place de nouvelles installations. ️
- Gestion des travaux neuf opérationnels : Gérer les travaux neufs d'un point de vue opérationnel selon le planning défini.
- Réactivité : Intervenir rapidement pour limiter les temps d'arrêt de production. ⚡
- Amélioration continue : Apporter des modifications et proposer des améliorations au fonctionnement des installations.
- Relations fournisseurs : Être en relation avec les fournisseurs et prestataires extérieurs.
- Projets d'investissement : Participer aux projets d'investissement de votre secteur.
- Respect des normes : Respecter et faire respecter les règles d'hygiène, les processus qualité et les règles de sécurité. ️
Tâches spécifiques :
- Distribution des ordres de travail : Distribuer et vérifier les ordres de travail.
- Suivi des pannes : Contrôler et suivre les pannes récurrentes, et apporter des améliorations pour les éliminer.
- Gestion des commandes : En cas d'absence du magasinier, passer des commandes de pièces détachées et les réceptionner.
- Suivi GMAO: Suivre et être acteur du développement de la GMAO et s'assurer que le logiciel soit bien alimenté.
- Sécurité alimentaire : Respecter et s'assurer du respect des bonnes pratiques d'intervention pour garantir la sécurité alimentaire du produit. ️
- Formation : Veiller au renouvellement des formations obligatoires des membres de votre service.


Quels avantages chez ENTREMONT ?
- 13ème mois
- Mutuelle / Prévoyance
- Intéressement / Participation
- Prime transport
- CSE attractif
Profil recherché :
- Expérience significative en maintenance industrielle.
- Compétences en gestion d'équipe et en planification.
- Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité.
- Capacité à travailler en autonomie et à prendre des initiatives.
- Ouverture d'esprit.

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • Sodiaal - CB

    Entremont appartient au groupe Sodiaal, qui rassemble une communauté de 17 000 éleveurs et de 10 000 collaborateurs. 1ère coopérative laitière française, Sodiaal collecte et valorise le lait de ses éleveurs sur l'ensemble de ses 70 sites de transformation en France. Leader des fromages à pâtes pressées avec 190 000T de fromages, Entremont emploie 2000 collaborateurs, répartis sur 14 sites industriels en France et 3 filiales en Allemagne, Belgique et Italie.

Offre n°26 : ALTERNANCE - ASSISTANT SECURITE ENVIRONNEMENT H/F

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 52 - VAL DE MEUSE ()

Entremont recrute un alternant Assistant Sécurité Environnement (H/F) pour assurer la protection et la sécurité de nos collaborateurs et de nos sites !
Entremont cherche un Alternant Assistant Sécurité Environnement pour rejoindre notre équipe dynamique !
Vos Missions : - Mise à jour du document unique d'évaluation des risques professionnels
- Suivi des indicateurs sécurité et environnement
- Gestion des déchets ¿¿
- Évaluation du risque chimique ¿¿
- Collaborer à la sensibilisation des équipes sur les bonnes pratiques.
- Suivi ICPE (Installation Classée pour la Protection de l'Environnement)
- Création et/ou mise à jour des procédures, consignes et modes opératoires
Profil recherché :

- Vous êtes en formation Bac +3/5 dans le domaine HSE
- Rigoureux et passionné par les enjeux de sécurité et environnement
- Bon communicant et doté d'un esprit d'équipe

Pourquoi nous rejoindre ? - Une expérience enrichissante au cœur de notre service HSE
- Un environnement de travail stimulant et innovant
- Accompagnement personnalisé

Prêt à protéger nos équipes et notre planète ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Sodiaal - CB

    Entremont appartient au groupe Sodiaal, qui rassemble une communauté de 17 000 éleveurs et de 10 000 collaborateurs. 1ère coopérative laitière française, Sodiaal collecte et valorise le lait de ses éleveurs sur l'ensemble de ses 70 sites de transformation en France. Leader des fromages à pâtes pressées avec 190 000T de fromages, Entremont emploie 2000 collaborateurs, répartis sur 14 sites industriels en France et 3 filiales en Allemagne, Belgique et Italie.

Offre n°27 : ALTERNANT INGENIEUR AGROALIMENTAIRE H/F

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - VAL DE MEUSE ()

Passionné(e) par la complexité et la richesse du monde de la fromagerie? Rejoignez notre équipe en alternance, où innovation et tradition se rencontrent pour créer notre emmental. Nous recherchons un(e) ingénieur agroalimentaire prêt(e) à plonger dans une aventure gourmande et technique qui valorise la qualité et l'authenticité! "
Rejoignez notre équipe en tant qu' Alternant Ingénieur agroalimentaire pour optimiser les performances industrielles en menant des projets d'amélioration et d'innovation.

Vos missions principales seront :
- Travailler sur les extraits secs des fromages.
- Analyser les procédures de travail pour identifier des solutions d'amélioration.
- Élaborer et mettre en œuvre des plans d'action visant à améliorer les processus industriels.
- Organiser et diriger des groupes de travail avec les employés du site.
- ¿¿ Déployer les solutions d'amélioration identifiées.
- Planifier et piloter la gestion du changement.
- Réaliser des audits pour évaluer les performances industrielles.
Profil recherché :
Vous êtes en train de préparer un master en agroalimentaire ou diplôme d'ingénieur équivalent souhaité.
Vous êtes quelqu'un d'autonome et méthodique et vous possédez un fort sens des responsabilités.
Vous aspirez à évoluer vers des fonctions managériales dans le secteur de la transformation agroalimentaire.
Votre capacité d'analyse et votre excellent relationnel sont vos principaux atouts.

Pourquoi nous rejoindre ?

Développement professionnel : Chez Entremont, nous valorisons la croissance et l'évolution de nos talents. L'alternance vous offre une expérience enrichissante avec un apprentissage pratique et théorique.
Expertise fromagère : Rejoindre Entremont, c'est intégrer une entreprise leader dans la production de fromages, où tradition et innovation se conjuguent pour créer nos produits.
Projets d'envergure : Participez à des projets d'amélioration et d'innovation, et soyez acteur de la transformation industrielle au sein de notre équipe dynamique.
Ambiance collaborative : Travaillez dans un environnement où la coopération et le partage d'idées sont encouragés, avec des équipes passionnées et engagées.

Vous êtes prêt(e) à mettre vos compétences au service d'une entreprise innovante dans le secteur agroalimentaire ? N'attendez plus, postulez dès maintenant pour rejoindre l'équipe d'Entremont en alternance et participez à la création de fromages d'exception !

Entreprise

  • Sodiaal - CB

    Entremont appartient au groupe Sodiaal, qui rassemble une communauté de 17 000 éleveurs et de 10 000 collaborateurs. 1ère coopérative laitière française, Sodiaal collecte et valorise le lait de ses éleveurs sur l'ensemble de ses 70 sites de transformation en France. Leader des fromages à pâtes pressées avec 190 000T de fromages, Entremont emploie 2000 collaborateurs, répartis sur 14 sites industriels en France et 3 filiales en Allemagne, Belgique et Italie.

Offre n°28 : ALTERNANT ASSISTANT QHSE H/F

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 52 - VAL DE MEUSE ()

Passionné par la qualité et la sécurité, vous êtes déterminé à apporter des solutions innovantes en tant qu'alternant QHSE pour garantir la sécurité de nos collaborateurs et l'excellence de nos produits ! "
Rejoignez notre équipe en tant qu'Alternant QHSE, en intégrant un service dynamique et pluridisciplinaire afin de contribuer à la mise en œuvre de notre politique Qualité.
Voici vos missions principales :
Mise à jour du document unique d'évaluation des risques
Suivi des indicateurs de performance des sites
Gestion documentaire du système qualité
¿ Actions correctives suite aux audits clients et internes
Respect des règles d'hygiène, sécurité et environnement
Animation des formations et réunions quotidiennes
Projets d'amélioration continue QHSE
Profil recherché :
Vous êtes en train de préparer un diplôme de niveau Bac +3 à Bac +5 en Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE).
¿ Vous êtes reconnu pour votre réactivité, votre rigueur et votre polyvalence. Vous possédez également une solide compréhension de la confidentialité dans le cadre professionnel.
Vous savez faire preuve de vigilance quant au respect des normes de sécurité et de qualité, en particulier celles liées aux produits.

Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante et contribuez à notre mission de garantir la sécurité des collaborateurs et la qualité de nos produits ! Postulez en alternance dès maintenant ! ¿¿

Entreprise

  • Sodiaal - CB

    Entremont appartient au groupe Sodiaal, qui rassemble une communauté de 17 000 éleveurs et de 10 000 collaborateurs. 1ère coopérative laitière française, Sodiaal collecte et valorise le lait de ses éleveurs sur l'ensemble de ses 70 sites de transformation en France. Leader des fromages à pâtes pressées avec 190 000T de fromages, Entremont emploie 2000 collaborateurs, répartis sur 14 sites industriels en France et 3 filiales en Allemagne, Belgique et Italie.

Offre n°29 : Conseiller / Conseillère de vente en immobilier h/f

  • Publié le 18/05/2025 | mise à jour le 18/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 52 - VAL DE MEUSE ()

Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont :Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits .Achalander les rayonsInventairesServir et aider les clients à chargerPasser les commandesEntretien de l'espaceEtablir des devis
Passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ?Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.Compétences et connaissances en matériaux de construction

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°30 : ELECTROMECANICIEN H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 52 - VAL DE MEUSE ()

ENTREMONT est à la recherche de son futur Electromécanicien H/F pour son site de Montigny !
Rattaché au service maintenance, vous assurerez le bon fonctionnement de nos lignes de production.

Vos missions ¿:

* Suivre le planning préventif de son atelier et répartir les missions aux électromécaniciens expérimentés, en collaboration avec le chef d'équipe maintenance.
* Contrôler et suivre les pannes
* Assurer les demandes d'approvisionnement des pièces
* Effectuer un rapport de suivi au Chef d'équipe
* Après une intervention sur une machine, assurer la surveillance de la reprise de production de la machine
* Suivre les fiches d'intervention
* Réaliser des dépannages en hauteur
* Assurer l'entretien et le nettoyage des machines et outils utilisés
* Effectuer des interventions le samedi, lorsque la production est arrêtée
* Assurer le respect des consignes QHSE
* Effectuer un suivi des fiches de vie du matériel et de la GMAO
* Il réalise des interventions et modifications en automatisme
* Assurer la formation des nouveaux salariés du service maintenance

Contrat : CDI en 2x8 et 10 semaines de nuits par an


Pourquoi venir chez ENTREMONT ?
En nous rejoignant vous aurez accès à divers avantages :
- 13ème mois
- Mutuelle
- Intéressement / Participation
- CSE attractif
- Prime transport
Profil Recherché :

- Un diplôme Bac pro/BTS en électromécanique ou une formation équivalente
- Une expérience pertinente dans le domaine de la maintenance industrielle
- Des connaissances en mécaniques, électriques, fluides, énergie, automates, soudure et chaudronnerie...
- La capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
- Un souci du détail et un engagement envers la sécurité au travail.

Formations

  • - Agroalimentaire | Bac ou équivalent
  • - Maintenance industrielle | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Sodiaal - CB

    Entremont appartient au groupe Sodiaal, qui rassemble une communauté de 17 000 éleveurs et de 10 000 collaborateurs. 1ère coopérative laitière française, Sodiaal collecte et valorise le lait de ses éleveurs sur l'ensemble de ses 70 sites de transformation en France. Leader des fromages à pâtes pressées avec 190 000T de fromages, Entremont emploie 2000 collaborateurs, répartis sur 14 sites industriels en France et 3 filiales en Allemagne, Belgique et Italie.

Offre n°31 : Technicien / Technicienne ordonnancement-lancement de production industrielle (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 52 - VAL DE MEUSE ()

Description du poste :
Manpower LANGRES recherche pour son client un Technicien ordonnancement (H/F) Productivité :
- Planifier et ordonnancer les ateliers.
- Co-animer les réunions d'ordonnancement.
- Adapter l'ordonnancement selon les aléas.
Matières Premières :
- Gérer les commandes internes et externes.
- Suivre la préparation des matières Emmental.
Production et Pertes :
- Évaluer les préparations et le planning.
- Suivre les volumes déballés et les pertes.
- Contribuer au Plan Directeur de Production.
Sécurité et Qualité :
- Participer aux Visites Comportementales Sécurité (VCS).
- Garantir les bonnes pratiques de production et la sécurité alimentaire.
- Assurer la confidentialité des informations.
- Formation en logistique, supply chain ou gestion de production.
- Expérience dans l'agroalimentaire appréciée.
- Adaptabilité, réactivité et sens de l'organisation.
- Bonnes capacités de communication et travail en équipe.
Ce que Nous Offrons :
13ème mois, RTT, intéressement/participation, prime de transport, CSE attractif.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°32 : Electromécanicien - Technicien Maintenance Industrielle / 1 an d'expérience H/F - Val-de-Meuse

  • Publié le 03/05/2025 | mise à jour le 14/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - VAL DE MEUSE ()

Au sein du service maintenance et en lien étroit avec le Chef d'équipe, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement des équipements de production. Vos responsabilités incluent notammentOrganiser les interventions de maintenance préventive en répartissant les missions au sein de l'équipe


Réaliser ou superviser les dépannages, analyser les pannes et assurer un suivi technique


Gérer les approvisionnements en pièces de rechange et assurer le bon état du matériel


Garantir la relance des machines après intervention et assurer leur bon redémarrage


Renseigner et mettre à jour les documents de suivi (GMAO, fiches de vieEffectuer des interventions ponctuelles le samedi (en période d'arrêt de productionParticiper à la formation des nouveaux collaborateurs du service


Intervenir en hauteur si nécessaire et respecter rigoureusement les consignes QHSE


Réaliser des modifications ou interventions sur les systèmes automatisésPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°33 : Charcutier traiteur (H/F)

  • Publié le 14/06/2025 | mise à jour le 14/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - VAL DE MEUSE ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients.
Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits.
Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats.

POSTE CHARCUTERIE TRAITEUR, FROMAGE. POSSIBLE QUELQU'UN AVEC UNE FORMATION CUISINIER
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 6 mois
Statut : Non cadre
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°34 : Collaborateur Comptable (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 52 - VAL DE MEUSE ()

Notre cabinet ALTINEO accompagne un cabinet d'expertise comptable familial à la recherche d'un Collaborateur Comptable- Responsable de Portefeuille H/F afin d'intégrer les équipes situées à Val-de-Meuse (52). Leur approche est simple : une équipe proche, un accompagnement sur mesure, et une vraie volonté de soutenir leurs clients à chaque étape de leur développement.

Vous cherchez à évoluer dans un cadre où l'humain et la convivialité sont au coeur des priorités ?

Cette structure n'offre pas simplement un poste, mais une réelle opportunité de grandir, d'apprendre, et de contribuer à une dynamique d'équipe positive et bienveillante.


Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions :

- La gestion complète d'un portefeuille avec une clientèle diversifiée
- La préparation de bilans, des liasses et la présentation de ces bilans
- La participation à des missions exceptionnelles : tableaux de bord, prévisionnel, reporting
- Accompagnement & gestion de la relation client

Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution.


Par ailleurs, ils offrent :

- Un environnement de travail familial, où chacun à sa place et est respecté
- Des formations régulières pour évoluer à votre rythme
- Des horaires flexibles et la possibilité de télétravail
- Des avantages financiers : titres restaurant, prImes


Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet.

Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.

Entreprise

  • ALTINEO

Offre n°35 : Électromécanicien / Électromécanicienne d'équipements industriels (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - VAL DE MEUSE ()

Description du poste :
Manpower LANGRES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Electromécanicien (H/F) Principales missions du poste :
- Intervenir rapidement pour limiter la détérioration de la matière.
- Assurer l'entretien et l'optimisation du matériel.
- Intervenir sur tous types d'installations, y compris les automates.
- Réaliser des interventions mécaniques, hydrauliques, électriques et des soudures.
- Conduire les énergies.
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.
- Participer au système d'assurance qualité.
- Saisir des données en GMAO.
- Assurer l'entretien préventif, le traitement des eaux et le relevé des compteurs.
Formation et/ou expérience requise :
- CAP, BEP électromécanique, BAC, BTS ou expérience équivalente.
Compétences requises :
- Techniques : Automatisme, climatisation, petite mécanique, soudage, chaudronnerie, hygiène et sécurité, communication.
- Comportementales : Réactivité, autonomie, analyse, rigueur, organisation.
Habilitations :
- CACES chariot élévateur.
- CACES nacelle.
- Habilitation électrique haute et basse tension.
Pourquoi intégrer cette entreprise ?
- 13ème mois
- Mutuelle
- Intéressement/Participation
- Prime de vacances
- CSE attractif
- Indemnités kilométriques
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°36 : Charcutier traiteur (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - VAL DE MEUSE ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients.
Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits.
Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats.

POSTE CHARCUTERIE TRAITEUR, FROMAGE. POSSIBLE QUELQU'UN AVEC UNE FORMATION CUISINIER
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 6 mois
Statut : Non cadre
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°37 : Ingénieur / Ingénieure industrialisation (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 52 - SARREY ()

Description du poste :
PME industrielle d'environ 50 salariés, dynamique et reconnue dans le secteur aéronautique, la SAS CHESNEAU est spécialisée dans le polissage et l'ajustage de précision, le contrôle tridimensionnel de pièces techniques à haute valeur ajoutée, avec une activité complémentaire d'usinage.
Nos clients comptent sur nous pour notre exigence qualité, notre savoir-faire technique, notre réactivité et notre sens du service.
Dans un contexte de croissance et de structuration, nous recherchons un(e) Responsable de production pour coordonner les différentes activités de production, renforcer la performance industrielle et accompagner notre croissance tout en garantissant la qualité, les délais et l'efficacité de nos prestations de service.
Rattaché(e) à la Direction générale, vous aurez pour principales responsabilités de :
· Piloter et coordonner la production en s'appuyant sur les relais assurés par les chefs d'atelier (planning, ressources humaines et techniques, respect des délais)
· Optimiser la productivité des activités de production
· Encadrer les équipes de production (polissage/ajustage, parachèvement, usinage, .)
· Participer aux recrutements, à l'intégration et aux processus de formation
· Respecter et faire respecter les objectifs (qualité, coûts, délais)
· Suivre les indicateurs de performance
· Veiller au respect des normes qualité (ISO 9001, EN 9100 et ISO 13485) et des exigences spécifiques aux secteurs d'activités de l'entreprise
· Veiller à l'entretien du parc machines
· Participer activement à l'amélioration continue des procédés de production
· Contribuer aux projets d'investissement et d'industrialisation de nouvelles activités/pièces
· Contribuer aux projets d'automatisation
· Reporter et échanger avec les clients
· Participer à la R&D en relation avec les différents services de l'entreprise
· Participer aux études de projets de l'entreprise
-
Rejoindre une PME dynamique et en plein développement
Travailler dans un environnement industriel stimulant avec des projets exige une formation technique en mécanique, production industrielle ou équivalent
- Expérience confirmée sur un poste similaire, idéalement dans le secteur aéronautique
- Maîtrise des procédés de polissage, ajustage, usinage de précision et contrôle dimensionnel
- Bonnes compétences en management d'équipe et pilotage
- Connaissances des normes qualité (ISO 9001, EN 9100, ISO 13485)
- Esprit terrain, rigueur, sens de l'organisation et des priorités
Pourquoi rejoindre CHESNEAU ?nts et variés
Evoluer au sein d'une équipe collaborative et conviviale et une culture d'entreprise basée sur la coopération et la proactivité
Vous souhaitez relever ce défi, rejoindre notre équipe et intégrer une entreprise à taille humaine, moderne et en pleine expansion ?
Envoyez nous votre candidature à l'adresse suivante :***

Offre n°38 : Boulanger confirmé - Freelance (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 52 - CHATENAY MACHERON ()

Baker Staff - le réseau freelance des métiers de la boulangerie-pâtisserie

Baker Staff met en relation des professionnels qualifiés (boulangers, pâtissiers, touriers, vendeurs, préparateurs snacking) avec des boulangeries partenaires ayant besoin de renfort pour des prestations de 1 semaine à 6 mois (remplacements, pics d'activité?).

Travaillez à votre compte, à temps plein ou en extra en complément d'un CDI, d'un CDD ou de missions en intérim.

Nos services sont 100 % gratuits pour les freelances : téléchargez notre application et postulez librement aux prestations qui vous intéressent.

Choisissez où et quand vous travaillez.
Baker Staff vous accompagne à chaque étape : démarches administratives, organisation des prestations...
Prospection, facturation, paiements, suivi- on s'occupe de tout, pour que vous puissiez vous concentrer sur votre métier.

Rejoindre Baker Staff commence par un entretien téléphonique : on vous présente le fonctionnement, on échange sur vos expériences, et si votre profil correspond aux attentes de nos clients, vous intégrez le réseau.

Nous sommes en recherche permanente de boulangers, pâtissiers, touriers, préparateurs snacking et vendeurs motivés pour rejoindre l'aventure,
postulez et on vous rappelle pour échanger ! A très vite

Le poste :

Baker Staff est le réseau freelance des métiers de la boulangerie-pâtisserie.

Nous mettons en relation des professionnels qualifiés avec des boulangeries partenaires pour réaliser des prestations partout en France.

Nous recherchons actuellement des boulanger(e)s expérimenté(e)s, souriant(e)s et autonomes, disponibles à temps plein ou partiel sur Langres et ses environs.

Être boulanger freelance avec Baker Staff, c'est :
- Travailler en toute liberté, en choisissant où et quand intervenir,
- Bénéficier d'une rémunération fixe à partir de 150?euros/jour,
- N'avoir aucun frais à prévoir, 100% gratuit : seuls les clients sont facturés.
- Un accompagnement humain et personnalisé tout au long de votre parcours

Téléchargez l'application, postulez en quelques clics aux prestations qui vous intéressent, et concentrez-vous sur ce que vous faites de mieux : votre métier.

Rejoindre Baker Staff commence par un entretien téléphonique : on vous présente le fonctionnement, on échange sur vos expériences, et si votre profil correspond aux attentes de nos clients, vous intégrez le réseau.

Postulez dès maintenant, on vous rappelle rapidement !

Profil recherché :


- CAP, Bac pro ou BP Boulangerie
- Solides compétences en pétrissage, fermentation, façonnage, cuisson
- Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Maîtrise des techniques artisanales
- Capacité à créer de nouvelles recettes
- Sens de l'organisation et gestion des priorités
- Rigueur et précision dans le travail
- Autonomie et anticipation des besoins

Entreprise

  • BAKER STAFF

    BAKER STAFF

Offre n°39 : Boulanger confirmé - Freelance (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 52 - CHATENAY MACHERON ()

Baker Staff - le réseau freelance des métiers de la boulangerie-pâtisserie

Baker Staff met en relation des professionnels qualifiés (boulangers, pâtissiers, touriers, vendeurs, préparateurs snacking) avec des boulangeries partenaires ayant besoin de renfort pour des prestations de 1 semaine à 6 mois (remplacements, pics d'activité?).

Travaillez à votre compte, à temps plein ou en extra en complément d'un CDI, d'un CDD ou de missions en intérim.

Nos services sont 100 % gratuits pour les freelances : téléchargez notre application et postulez librement aux prestations qui vous intéressent.

Choisissez où et quand vous travaillez.
Baker Staff vous accompagne à chaque étape : démarches administratives, organisation des prestations...
Prospection, facturation, paiements, suivi- on s'occupe de tout, pour que vous puissiez vous concentrer sur votre métier.

Rejoindre Baker Staff commence par un entretien téléphonique : on vous présente le fonctionnement, on échange sur vos expériences, et si votre profil correspond aux attentes de nos clients, vous intégrez le réseau.

Nous sommes en recherche permanente de boulangers, pâtissiers, touriers, préparateurs snacking et vendeurs motivés pour rejoindre l'aventure,
postulez et on vous rappelle pour échanger ! A très vite


Le poste :

Baker Staff est le réseau freelance des métiers de la boulangerie-pâtisserie.

Nous mettons en relation des professionnels qualifiés avec des boulangeries partenaires pour réaliser des prestations partout en France.

Nous recherchons actuellement des boulanger(e)s expérimenté(e)s, souriant(e)s et autonomes, disponibles à temps plein ou partiel sur Langres et ses environs.

Être boulanger freelance avec Baker Staff, c'est :
- Travailler en toute liberté, en choisissant où et quand intervenir,
- Bénéficier d'une rémunération fixe à partir de 150?euros/jour,
- N'avoir aucun frais à prévoir, 100% gratuit : seuls les clients sont facturés.
- Un accompagnement humain et personnalisé tout au long de votre parcours

Téléchargez l'application, postulez en quelques clics aux prestations qui vous intéressent, et concentrez-vous sur ce que vous faites de mieux : votre métier.

Rejoindre Baker Staff commence par un entretien téléphonique : on vous présente le fonctionnement, on échange sur vos expériences, et si votre profil correspond aux attentes de nos clients, vous intégrez le réseau.

Postulez dès maintenant, on vous rappelle rapidement !


Profil recherché :


- CAP, Bac pro ou BP Boulangerie
- Solides compétences en pétrissage, fermentation, façonnage, cuisson
- Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Maîtrise des techniques artisanales
- Capacité à créer de nouvelles recettes
- Sens de l'organisation et gestion des priorités
- Rigueur et précision dans le travail
- Autonomie et anticipation des besoins
Avantage(s):

Entreprise

  • BAKER STAFF

    BAKER STAFF

Offre n°40 : CONSULTANT EN GESTION D'ENTREPRISE (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 52 - CHATENAY MACHERON ()

UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DE MINIMUM 5 ANS SUR LE TERRITOIRE FRANÇAIS EST OBLIGATOIRE POUR CANDIDATER
GCL Experts-Gestion est un réseau de consultants indépendants en fort développement qui propose un concept innovant totalement unique en France sur le marché du conseil en entreprise. Ce réseau est le fer de lance dans le domaine de l'expertise en gestion nécessaire aux entreprises. En plus de cette expertise que vous pourrez incarner, vous serez synergique avec les 3 autres domaines d'expertise GCL à savoir la comptabilité, le juridique et le social.
Créer son propre cabinet de conseil en gestion d'entreprise peut être une solution idéale de reconversion professionnelle.
Depuis 2016, des profils d'horizons différents nous ont fait confiance.
GCL est aussi éditeur de ses propres solutions adaptées aux TPE/PME. En effet, nous mettrons à votre disposition une gamme de progiciels de gestion extrêmement performants et uniques sur le marché.

Le poste :

Les Experts-Gestion GCL sont des acteurs de terrain, proches de leurs clients, qui mettent leur expérience au profit de la réussite des entrepreneurs.
Nous avons pour ambition de vous transmettre toutes les clés nécessaires au développement de votre nouvelle activité.
Notre promesse est de vous transmettre une méthodologie et une expertise qui vous permettront d'épauler les chefs d'entreprise dans le pilotage des deux piliers de la gestion : le résultat (par la rentabilité) et la trésorerie. Vous interviendrez également sur de la restructuration, du développement, de la création, préparation à la cession etc.
Ainsi vous aiderez les dirigeants à prendre au quotidien et pour l'avenir les bonnes décisions pour leur entreprise et atteindre leurs objectifs quels qu'ils soient.
Avec GCL, vous travaillez en toute autonomie et vous vous développez à votre propre rythme dans un environnement en constante évolution au sein d'un réseau dont l'objectif est de proposer une offre globale afin de répondre au mieux aux besoins des dirigeants.

Profil recherché :

Nous recherchons des femmes et des hommes, en quête d'une aventure entrepreneuriale, capables de comprendre et d'échanger avec des dirigeants de TPE/PME sur leurs besoins.
Vous ressentez un besoin de changement, de liberté, d'autonomie et vous avez la volonté d'entreprendre ou, vous êtes déjà indépendant et avez besoin de soutien.

En rejoignant GCL, vous profitez des tous les avantages de notre réseau pour accompagner vos clients. Vous êtes sensible, passionné, motivé et avez envie de réussir -
Nous créerons des opportunités pour chacun.

Entreprise

  • GCL EXPERTS-GESTION

    GCL EXPERTS-GESTION

Offre n°41 : Plongeur / Plongeuse en restauration (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - PEIGNEY ()

Vos missions seront les suivantes :
-Entretien des locaux avant service et après service
-Faire la plonge des services du midi et du soir

La journée de repos sera a définir avec l'employeur.

Compétences

  • - Réaliser la plonge
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • VSC 52

Offre n°42 : Commis de cuisine / commis en pâtisserie H/F

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - EN CUISINE
    • 52 - PEIGNEY ()

Le restaurant Les voiliers est situé au bord du lac de la Liez en pleine nature, à 5km de la ville historique de Langres, il vous offre un cadre de travail serein et professionnel.

Au restaurant (35 couverts par service), nous utilisons des produits de qualité, la carte est courte et change deux fois par saison. Tout est préparé dans notre cuisine. L'hôtel deux étoiles de 10 chambres complète notre offre.

Vos missions:
Réaliser des recettes de bases (crème, pâtes, mousses) ainsi que des recettes plus élaborées sous la supervision du chef de cuisine.
Préparer la mise en place pour le service, s'assurer que tout soit prêt pour dresser les desserts.
Assurer l'envoi des plats avec soin, dans le respect des standards de l'établissement.
Veiller à la propreté et à l'organisation de votre zone de travail.

Profil recherché:

Passionné(e) par la pâtisserie, vous êtes désireux(se) d'apprendre et de vous investir dans votre travail. Vous êtes motivé(e) et dynamique, vous avez envie d'acquérir de nouvelles compétences et d'évoluer dans un établissement renommé pour son professionnalisme.

Mutuelle d'entreprise,

Possibilité de logement les premières semaines.
Si vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée et fière de transmettre son savoir-faire, n'attendez plus, postulez dès maintenant!

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SARL LES VOILIERS

Offre n°43 : SERVEUR H/F EN ALTERNANCE

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - PEIGNEY ()

Vous souhaitez vous former dans le domaine du service en restauration ?

Les Voiliers situés à Peigney propose de vous former en alternance sur un CAP serveur
Le Lycée des franchises à Langres ou ALMEA Formation à CHAUMONT peut vous accueillir pour cette formation, mais pas seulement.
N'hésitez plus à postuler.

Notre équipe en cuisine est constituée d'un chef de partie / second, d'un commis, d'un(e) futur(e) apprenti(e) et d'un chef de partie pâtisserie.. En salle, nôtre chef de rang est secondé par un serveur et un(e) futur(e) apprenti(e). Une femme de chambre et un plongeur font également partie de l'effectif. Durant l'été, plusieurs saisonniers viennent renforcer notre équipe.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • SARL LES VOILIERS

Offre n°44 : Pharmacien hospitalier (H/F)

  • Publié le 14/06/2025 | mise à jour le 14/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 52 - PEIGNEY ()

Appel Medical Search, Groupe Randstad, est le cabinet de référence en matière de recrutement healthcare (médecins, cadres de santé et direction d'établissement de santé).
Nos consultants experts sont à votre écoute et vous accompagnent tout au long de votre carrière en vous proposant des opportunités adaptées à vos attentes.
Nous proposons des postes en CDI, installation libérale et CDD.
Appel médical search recherche pour l'un de ses clients :
Un Pharmacien Hospitalier h-f
en tant que PH PHC dont PHC Motif 2 Praticien Attaché
LIEU :
proximité de Peigney (dept 52
-Haute-Marne)
Ville pleine de charme qui allie patrimoine historique, nature verdoyante, cadre de vie sécure et à taille humaine.
En voiture, à seulement :
20 min de Longeau Percey 30 min de Nogent 40 min de Chaumont 1h de Bar sur Aube, de Dijon, de Vittel, de Vesoul 1h15 de Troyes 1h30 de Saint-Dizier 1h45 de Nancy et de Besançon 2h30 de Reims 3h30 de Paris.
Gare TGV à 25 minutes à pieds de l' tablissement ou à 5 min de route :
10 min de Culmont
-Chalindrey 20 min de Chaumont 40 min de Bar sur Aube et de Vesoul 50 min de Joinville et de Vendeuvre 1h de Lur 1h10 de Saint Dizier, de Troyes et de Dijon 1h20 de Belfort 1h30 de Vitry le François et de Romilly sur Seine 1h50 de Nogent sur Seine 2h de Châlons en Champagne 2h30 de Reims 2h50 de Paris Est.
Aéroports :
à 1h45 de l'Aéroport de Châlons Vatry , à 2h de l'Aéroport Metz-Nancy, à 2h20 de l'Aéroport de Reims-Champagne et de l'Aéroport de Mulhouse, 3h de l'Aéroport Paris-Orly et de l'Aéroport Paris Charles de Gaulle, à 2h45 de l'Aéroport du Luxembourg, 3h15 de l'Aéroport de Strasbourg.
ETABLISSEMENT :
tablissement public de santé de proximité sur le territoire s), faisant partie d'un GHT.
Pharmacie PUI avec activités autorisées :
Stérilisation centrale, rétrocession extérieure, ADDFMS.
LE POSTE:
Vous êtes placé sous la responsabilité du Chef de Service, en tant que Pharmacien Hospitalier h f, vous rejoignez une équipe complète comptant 4 Pharmaciens Hospitaliers à temps plein et d'un Assistant du CHU à temps partagé.
Poste à pourvoir en tant que PH, PHC dont PHC Motif 2, Praticien Attaché à temps plein ou partiel
-dès que possible.
Salaire fixe :
-PH ou PHC Motif 3 :
de 54 786 € à 110 755,20€ brut an.
-PHC Motif 1 :
de 39 396€ à 67 740.25€ brut an
-PHC Motif 2 :
119 130€ brut an maximum
Exercice du lundi au vendredi et certains samedis matins selon un planning établi.
Participation à la permanence des soins pharmaceutiques.
Atouts de cette opportunité :
-Pour les Praticiens Hospitaliers :
Ouvert à la IESPE (indemnité d'engagement de service public exclusif) :
Forfait mobilité durable (le cas échéant)
-Pour les Praticiens Contractuels :
Ouvert à la PECH ( prime d'engagement dans la carrière hospitalière); Forfait mobilité durable (le cas échéant).
-Possibilité de prise en charge des formations, DU ou DUI.
-Possibilité de logement gratuit à proximité de l'établissement durant les 6 premiers mois, renouvelable 1 fois.
-75% des frais de transports en communs remboursés.
- tablissement investissant dans le recherche, l'innovation et les derniers équipements de pointe et menant des actions RSE et innovantes dans l'éco soins.
-Conciliation vie pro vie perso :
salle de sport, activités bien être gratuites, garde d'enfant.
-Comité d'Entreprise, mutuelles, offres de l'amicale du personnel, arbre de noël, etc.
Vos missions :
-Participer en lien avec l'équipe à la planification de l'activité et à l'organisation du travail et des modalités d'interface avec les autres services.
-Gestion des produits de santé
-Participer en lien avec l'équipe pharmaceutique à l'organisation de l'approvisionnement, du stockage, de la gestion des stocks et validation de la dispensation des médicaments et des DMS
-Garantir la traçabilité des différents circuits de la pharmacie
-Organiser la gestion des produits à statut particulier (stupéfiants, AAC, DMI...)
-Traiter les alertes sanitaires (retraits de lots et retours).
-Maîtriser les dépenses pharmaceutiques (né...

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...

Offre n°45 : PHARMACIEN HOSPITALIER (H/F)

  • Publié le 03/05/2025 | mise à jour le 03/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - PEIGNEY ()

Appel médical search recherche pour l'un de ses clients :
Un Pharmacien Hospitalier h-f
en tant que PH / PHC dont PHC Motif 2 / Praticien Attaché
LIEU : À proximité de Peigney (dept 52 - Haute-Marne)
Ville pleine de charme qui allie patrimoine historique, nature verdoyante, cadre de vie sécure et à taille humaine.
En voiture, à seulement :
20 min de Longeau Percey / 30 min de Nogent / 40 min de Chaumont / 1h de Bar sur Aube, de Dijon, de Vittel, de Vesoul / 1h15 de Troyes / 1h30 de Saint-Dizier / 1h45 de Nancy et de Besançon / 2h30 de Reims / 3h30 de Paris.
Gare TGV à 25 minutes à pieds de l'Établissement ou à 5 min de route :
10 min de Culmont - Chalindrey / 20 min de Chaumont / 40 min de Bar sur Aube et de Vesoul / 50 min de Joinville et de Vendeuvre /1h de Lur / 1h10 de Saint Dizier, de Troyes et de Dijon / 1h20 de Belfort / 1h30 de Vitry le François et de Romilly sur Seine / 1h50 de Nogent sur Seine / 2h de Châlons en Champagne / 2h30 de Reims / 2h50 de Paris Est.
Aéroports : à 1h45 de l'Aéroport de Châlons Vatry , à 2h de l'Aéroport Metz-Nancy, à 2h20 de l'Aéroport de Reims-Champagne et de l'Aéroport de Mulhouse, 3h de l'Aéroport Paris-Orly et de l'Aéroport Paris Charles de Gaulle, à 2h45 de l'Aéroport du Luxembourg, 3h15 de l'Aéroport de Strasbourg.
ETABLISSEMENT :
Établissement public de santé de proximité sur le territoire s), faisant partie d'un GHT.
Pharmacie PUI avec activités autorisées : Stérilisation centrale, rétrocession extérieure, ADDFMS.LE POSTE:
Vous êtes placé sous la responsabilité du Chef de Service, en tant que Pharmacien Hospitalier h/f, vous rejoignez une équipe complète comptant 4 Pharmaciens Hospitaliers à temps plein et d'un Assistant du CHU à temps partagé.
Poste à pourvoir en tant que PH, PHC dont PHC Motif 2, Praticien Attaché à temps plein ou partiel - dès que possible.
Salaire fixe :
- PH ou PHC Motif 3 : de 54 786 € à 110 755,20€ brut/an.
- PHC Motif 1 : de 39 396€ à 67 740.25€ brut/an
- PHC Motif 2 : 119 130€ brut/an maximum
Exercice du lundi au vendredi et certains samedis matins selon un planning établi.
Participation à la permanence des soins pharmaceutiques.
Atouts de cette opportunité :
- Pour les Praticiens Hospitaliers : Ouvert à la IESPE (indemnité d'engagement de service public exclusif) : Forfait mobilité durable (le cas échéant)
- Pour les Praticiens Contractuels : Ouvert à la PECH ( prime d'engagement dans la carrière hospitalière); Forfait mobilité durable (le cas échéant).
- Possibilité de prise en charge des formations, DU ou DUI.
- Possibilité de logement gratuit à proximité de l'établissement durant les 6 premiers mois, renouvelable 1 fois.
- 75% des frais de transports en communs remboursés.
- Établissement investissant dans le recherche, l'innovation et les derniers équipements de pointe / et menant des actions RSE et innovantes dans l'éco soins.
- Conciliation vie pro/vie perso : salle de sport, activités bien être gratuites, garde d'enfant.
- Comité d'Entreprise, mutuelles, offres de l'amicale du personnel, arbre de noël, etc.
Vos tâches :
- Participer en lien avec l'équipe à la planification de l'activité et à l'organisation du travail et des modalités d'interface avec les autres services.
- Gestion des produits de santé
- Participer en lien avec l'équipe pharmaceutique à l'organisation de l'approvisionnement, du stockage, de la gestion des stocks et validation de la dispensation des médicaments et des DMS
- Garantir la traçabilité des différents circuits de la pharmacie
- Organiser la gestion des produits à statut particulier (stupéfiants, AAC, DMI...)
- Traiter les alertes sanitaires (retraits de lots et retours).
- Maîtriser les dépenses pharmaceutiques (négociation des achats et optimisation des consommations-gestion des stocks et de la logistique)
- Participer au recueil des indicateurs obligatoires (CAQES)
- Participer à la préparation de la certification

Entreprise

  • Appel Medical

    Appel Medical Search, Groupe Randstad, est le cabinet de référence en matière de recrutement healthcare (médecins, cadres de santé et direction d'établissement de santé). Nos consultants experts sont à votre écoute et vous accompagnent tout au long de votre carrière en vous proposant des opportunités adaptées à vos attentes. Nous proposons des postes en CDI, installation libérale et CDD.

Offre n°46 : CUISINIER H/F EN ALTERNANCE

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - PEIGNEY ()

Vous souhaitez vous former dans le domaine de la cuisine ?

L'entreprise Les Voiliers propose de vous former en alternance sur un CAP Cuisine.
ALMEA Formation à CHAUMONT peut vous accueillir pour cette formation, mais pas seulement.
N'hésitez plus à postuler.

Notre équipe en cuisine est constituée d'un chef de partie / second, d'un commis d'un(e) futur(e) apprenti(e) et d'un chef de partie pâtisserie.. En salle, nôtre chef de rang est secondé par un serveur et un(e) futur(e) apprenti(e). Une femme de chambre et un plongeur font également partie de l'effectif. Durant l'été, plusieurs saisonniers viennent renforcer notre équipe.

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Préparer des repas
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Éplucher des légumes et des fruits

Entreprise

  • SARL LES VOILIERS

Offre n°47 : Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse (H/F)

  • Publié le 04/02/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - PEIGNEY ()

Pour la surveillance de notre parc gonflable aquatique, nous recrutons des personnes titulaires du BNSSA et personnes titulaires du MNS (maitre nageur sauveteur ).

Travail les week-ends,
Jours de repos en semaine,
Possibilité d'heures supplémentaires.

Poste à pourvoir du 21/06/2025 au 31/08/2025

Compétences

  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • - Déterminer les objectifs sportifs

Formations

  • - Natation (BNSSA et PSE1 en cours de validité) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CAP LOISIRS

Offre n°48 : Electromécanicien (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 52 - PEIGNEY ()

Je recrute, pour l'un de mes clients, 1ère coopérative laitière française leader des fromages à pâtes pressées, un Electromécanicien (H/F) en CDI .

Rattaché au chef d'équipe maintenance, vous intervenez dans l'ensemble des domaines de la maintenance. Dépannages préventifs, curatifs et respect du planning et de l'urgence d'intervention sont vos mots d'ordres. Vous pouvez également être amené à participer à des optimisations liés au process de fabrication et à sa mise en place.

Vos missions :
Après une période de formation au poste, vous serez capable de :
- Intervenir avec réactivité afin de limiter le risque de détérioration de la matière
- Assurer l'entretien du matériel et son optimisation
- Intervenir sur tous types d'installations (automates compris)
- Intervention mécaniques, hydrauliques, électriques, tous types de soudures
- Réaliser la conduite des énergies
- Être strict dans l'application des règles d'hygiène et de sécurité
- Saisir en GMAO
- Assurer l'entretien des préventifs, le traitement des eaux et le relevé des compteurs


Lors de notre échange téléphonique ou physique, en toute confidentialité, je vous exposerai la fiche de poste de notre client et l'univers de l'entreprise.



Profil recherché :

- Titulaire d'un CAP, BEP électromécanique, BAC, BTS ou une expérience professionnelle équivalente
- Connaissances de l'automatisme, climatisation et petite mécanique
- Habilitation électrique haute et basse tension
- Capacité en soudage et chaudronnerie
- Connaissances des normes d'hygiène et de sécurité
- Réactivité, autonomie, analyse, rigueur

Quels avantages :
- 13ème mois
- Modulation du temps de travail
- Prime transport
- Prime de participation et intéressement
- CSE attractif
- Mutuelle et prévoyance

Infos complémentaires
Paniers repas, intéressement, mutuelle

Salaire : 25 000 à 32 000K brut

Type de poste : CDI

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°49 : PATISSIER H/F EN ALTERNANCE

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 52 - PEIGNEY ()

Vous souhaitez vous former dans le domaine de la pâtisserie ?

L'entreprise Les Voiliers propose de vous former en alternance sur un CAP Pâtisserie.
ALMEA Formation à CHAUMONT peut vous accueillir pour cette formation, mais pas seulement.
N'hésitez plus à postuler.

Notre équipe en cuisine est constituée d'un chef de partie / second, d'un commis, d'un(e) futur(e) apprenti(e) et d'un chef de partie pâtisserie.. En salle, nôtre chef de rang est secondé par un serveur et un(e) futur(e) apprenti(e). Une femme de chambre et un plongeur font également partie de l'effectif. Durant l'été, plusieurs saisonniers viennent renforcer notre équipe.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Offre n°50 : Pharmacien / Pharmacienne (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 14/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 52 - PEIGNEY ()

LE POSTE:
Vous êtes placé sous la responsabilité du Chef de Service, en tant que Pharmacien Hospitalier h/f, vous rejoignez une équipe complète comptant 4 Pharmaciens Hospitaliers à temps plein et d'un Assistant du CHU à temps partagé.
Poste à pourvoir en tant que PH, PHC dont PHC Motif 2, Praticien Attaché à temps plein ou partiel - dès que possible.
Salaire fixe :
- PH ou PHC Motif 3 : de 54 786 € à 110 755,20€ brut/an.
- PHC Motif 1 : de 39 396€ à 67 740.25€ brut/an
- PHC Motif 2 : 119 130€ brut/an maximum
Exercice du lundi au vendredi et certains samedis matins selon un planning établi.
Participation à la permanence des soins pharmaceutiques.
Atouts de cette opportunité :
- Pour les Praticiens Hospitaliers : Ouvert à la IESPE (indemnité d'engagement de service public exclusif) : Forfait mobilité durable (le cas échéant)
- Pour les Praticiens Contractuels : Ouvert à la PECH ( prime d'engagement dans la carrière hospitalière); Forfait mobilité durable (le cas échéant).
- Possibilité de prise en charge des formations, DU ou DUI.
- Possibilité de logement gratuit à proximité de l'établissement durant les 6 premiers mois, renouvelable 1 fois.
- 75% des frais de transports en communs remboursés.
- Établissement investissant dans le recherche, l'innovation et les derniers équipements de pointe / et menant des actions RSE et innovantes dans l'éco soins.
- Conciliation vie pro/vie perso : salle de sport, activités bien être gratuites, garde d'enfant.
- Comité d'Entreprise, mutuelles, offres de l'amicale du personnel, arbre de noël, etc.
Vos missions :
- Participer en lien avec l'équipe à la planification de l'activité et à l'organisation du travail et des modalités d'interface avec les autres services.
- Gestion des produits de santé
- Participer en lien avec l'équipe pharmaceutique à l'organisation de l'approvisionnement, du stockage, de la gestion des stocks et validation de la dispensation des médicaments et des DMS
- Garantir la traçabilité des différents circuits de la pharmacie
- Organiser la gestion des produits à statut particulier (stupéfiants, AAC, DMI...)
- Traiter les alertes sanitaires (retraits de lots et retours).
- Maîtriser les dépenses pharmaceutiques (négociation des achats et optimisation des consommations-gestion des stocks et de la logistique)
- Participer au recueil des indicateurs obligatoires (CAQES)
- Participer à la préparation de la certificationTitulaire du DE (diplôme d'État) de docteur en pharmacie, et du DES de pharmacie hospitalière ou disposant de 2 ans d'expérience en PUI selon les obligations du décret de 2017.
Vous êtes inscrit-e en section H au Conseil National de l'Ordre des Pharmaciens.
Une expérience en stérilisation serait appréciée, le candidat aura la possibilité de s'inscrire au DU de stérilisation à la prise de poste si besoin.
Appel médical search recherche pour l'un de ses clients :
Un Pharmacien Hospitalier h-f
en tant que PH / PHC dont PHC Motif 2 / Praticien Attaché
LIEU : À proximité de Peigney (dept 52 - Haute-Marne)
Ville pleine de charme qui allie patrimoine historique, nature verdoyante, cadre de vie sécure et à taille humaine.
En voiture, à seulement :
20 min de Longeau Percey / 30 min de Nogent / 40 min de Chaumont / 1h de Bar sur Aube, de Dijon, de Vittel, de Vesoul / 1h15 de Troyes / 1h30 de Saint-Dizier / 1h45 de Nancy et de Besançon / 2h30 de Reims / 3h30 de Paris.
Gare TGV à 25 minutes à pieds de l'Établissement ou à 5 min de route :
10 min de Culmont - Chalindrey / 20 min de Chaumont / 40 min de Bar sur Aube et de Vesoul / 50 min de Joinville et de Vendeuvre /1h de Lur / 1h10 de Saint Dizier, de Troyes et de Dijon / 1h20 de Belfort / 1h30 de Vitry le François et de Romilly sur Seine / 1h50 de Nogent sur Seine / 2h de Châlons en Champagne / 2h30 de Reims / 2h50 de Paris Est.
Aéroports : à 1h45 de l'Aéroport de Châlons Vatry , à 2h de l'Aéroport Metz-Nancy, à 2h20 de l'Aéroport de Reims-Champagne et de l'Aéroport de Mulhouse, 3h de l'Aéroport Paris-Orly et de l'Aéroport Paris Charles de Gaulle, à 2h45 de l'Aéroport du Luxembourg, 3h15 de l'Aéroport de Strasbourg.
ETABLISSEMENT :
Établissement public de santé de proximité sur le territoire s), faisant partie d'un GHT.
Pharmacie PUI avec activités autorisées : Stérilisation centrale, rétrocession extérieure, ADDFMS.

Offre n°51 : Technicien / Technicienne de laboratoire de contrôle en industrie chimique (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 52 - CHAMPIGNY LES LANGRES ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un(e) TECHNICIEN(NE) LABORATOIRE à Langres (52200) en CDI. Le/la candidat(e) idéal(e) devra posséder un BAC+2 et justifier d'une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine.
Le/la TECHNICIEN(NE) LABORATOIRE sera en charge des missions suivantes :
-CONTROLE DES PRODUITS FINIS/SEMI-FINIS
-CONTROLE A RECEPTION DES MATIERES PREMIERES (PTFE THERMOPLASTIQUE, LUBRIFIANT...)
- CONTROLE DES PRODUITS HORS PRODUCTION (support I&D, Qualité, Méthodes)
-AMELIORATION CONTINUE
-REALISATION DE CERTIFICATS
Description du profil :
Description du profil recherché:
Le/la candidat(e) idéal(e) devra démontrer les compétences et formations suivantes :
Evaluation sur le respect :
- Des exigences qualité (réglementaires, internes et clients)
- Des exigences sécurité (réglementaires, internes et clients)
- Des délais
- Fiabilité des données mesurées et enregistrées
COMPETENCES ASSOCIEES
SAVOIRS NECESSAIRES AU POSTE :
- Bac+3 Technique (mesures physiques, instrumentation, métrologie, matériaux)
- Connaît le fonctionnement d'un laboratoire (contrôle, analyse, rédaction de rapport)
COMPETENCES NECESSAIRES AU POSTE :
- Connaissance Excel, SAP
- Maîtrise des moyens de contrôle et d'analyse des résultats
- Idéalement conduite de machines de traction et des modules DSC (Differential Scanning Calerimetry) et TGA.
Si vous êtes passionné(e) par le contrôle qualité et que vous possédez les compétences requises, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de TECHNICIEN(NE) LABORATOIRE au sein de notre client spécialisé dans le secteur industriel.

Offre n°52 : CHARGE / CHARGEE D AFFAIRES PROFESSIONNELS (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 52 - CHAMPIGNY LES LANGRES ()

Le Crédit Mutuel : un employeur différent
 
Comment ? Par son organisation décentralisée qui fait de lui la seule banque coopérative non cotée en bourse de France. Ce qui compte d'abord au Crédit Mutuel, c'est la qualité de la relation avec nos clients qui sont les propriétaires de notre Groupe. Cet objectif fait du Crédit Mutuel la marque préférée des français dans le domaine bancaire depuis 14 ans.
 
Le Crédit Mutuel se singularise également par des valeurs qui constituent l'ADN de l'entreprise depuis plus de 130 ans : une forte autonomie au quotidien avec de réels pouvoirs de décision, de vraies responsabilités. Une entreprise dans laquelle exigence rime avec bienveillance, dans laquelle le mérite par la promotion interne est reconnu et qui offre de véritables perspectives de carrières.
 
Intégrer le Crédit Mutuel, c'est faire partie d'un collectif qui veut réinventer l'expérience client dans de nombreux domaines : la banque, l'assurance, la téléphonie, la location de véhicules ou de vélos, la commercialisation de biens immobiliers, l'informatique, la logistique, ... Autant d'activités dans lesquelles vos idées et vos compétences seront mises en valeur.
 
Rejoindre un Groupe fort de ses marques telles que Crédit Mutuel, CIC, la BECM, Cofidis, Euro Information, ..., c'est faire partie d'une aventure humaine et technologique dans laquelle vous prendrez toute votre place pour construire avec nous le monde de demain.
 


- Prospecter, gérer et fidéliser un portefeuille de clients « professionnels » (entrepreneurs individuels, artisans,  commerçants, professions libérales, Très Petites Entreprises, associations)
- Etre sur le terrain au plus près de vos clients dans une dimension « privée » et une dimension « professionnelle »
- Proposer les produits et services les plus adaptés aux besoins et aux projets des professionnels
- Viser la maîtrise des risques et la rentabilité du portefeuille clients
- Co-construire avec l'appui de spécialistes internes des réponses multi-services pour vos clients
Vous serez accompagné(e) par votre Directeur(trice) d'Agence et vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe.


Votre personnalité avant tout. Votre tempérament commercial démontré lors d'une première expérience réussie en vente ou relation client. Votre détermination à tisser une relation de qualité et basée sur la confiance.
Vous savez?:
- Piloter un portefeuille client de professionnels au quotidien
- Analyser un bilan, l'environnement d'une entreprise, ses comptes et son fonctionnement
- Détecter les risques liés aux enjeux et marché du client
- Entretenir une relation de proximité avec vos clients en mettant votre expertise à leur service
Vous êtes :
- Sociable car vous aimez le contact avec les clients et vos équipes
- Adaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations, être souple et réactif
- Rigoureux(se) car vous avez à coeur de bien gérer vos missions
- Proactif(ve) car vous anticipez les besoins de vos clients pour mieux y répondre et êtes force de proposition en fonction du contexte
Vous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire, rejoignez la dynamique collective Crédit Mutuel Alliance Fédérale : postulez !
Certification(s)/Accréditation(s)
AMF indispensable.

Entreprise

  • CAISSE FEDERALE DE CREDIT MUTUEL

Offre n°53 : Boulanger-pâtissier / Boulangère-pâtissière (H/F)

  • Publié le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
    • 52 - Champigny-lès-Langres ()

Baker Staff est le réseau freelance des métiers de la boulangerie-pâtisserie.Nous mettons en relation des professionnels qualifiés avec des boulangeries partenaires pour réaliser des prestations partout en France. Nous recherchons actuellement des boulanger(e)s expérimenté(e)s, souriant(e)s et autonomes, disponibles à temps plein ou partiel sur Langres et ses environs.Être boulanger freelance avec Baker Staff, c’est :– Travailler en toute liberté, en choisissant où et quand intervenir,– Bénéficier d’une rémunération fixe à partir de 150 €/jour,– N’avoir aucun frais à prévoir, 100% gratuit : seuls les clients sont facturés. – Un accompagnement humain et personnalisé tout au long de votre parcoursTéléchargez l’application, postulez en quelques clics aux prestations qui vous intéressent, et concentrez-vous sur ce que vous faites de mieux : votre métier.Rejoindre Baker Staff commence par un entretien téléphonique : on vous présente le fonctionnement, on échange sur vos expériences, et si votre profil correspond aux attentes de nos clients, vous intégrez le réseau. Postulez dès maintenant, on vous rappelle rapidement !

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