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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Pompiac. 80 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 32 - SAMATAN, 32 - MONFERRAN SAVES, 31 - EMPEAUX ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Notre entreprise recrute en alternance pour deux ans un/une Secrétaire administratif / Secrétaire administrative. Vous souhaitez réaliser un cursus scolaire en Bac pro Métiers du Commerce et de la Vente et le Bac pro Gestion Administration ou tout autre diplôme en lien avec le commerce, le secrétariat. Vous partagez votre temps entre l'entreprise et l'école.
Unité Personnes handicapées dépendantes ( TSA) Fédérer l'équipe autour du projet d'unité et des différents projets dans une dimension organisationnelle en lien avec le chef de service - Conceptualiser, rédiger et mettre en œuvre les projets personnalisés - Soutenir les autres professionnels dans le cadre du travail de référence - Elaborer, mettre en œuvre et évaluer les projets d'activité - Observer, recueillir, analyser, coordonner et transmettre autour d'une prise en charge globale du résident - Accompagner le résident dans les actes de sa vie quotidienne : vie sociale, affective, culturelle et familiale - Participer à la médiation dans les relations avec la famille, le représentant légal du résident et les différents partenaires extérieurs
Votre mission : Organiser, animer et mettre en œuvre les activités culturelles, sociales, sportives ou autres dans le respect du projet d'unité - Participer à l'élaboration, au suivi et à l'évolution des différents projets (activités, projet personnalisé) dans le cadre de la référence - Accueillir et accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne dans une dimension physique et psychologique - Observer, analyser et transmettre autour du comportement du résident
À propos du poste Nous recherchons un Agent d'entretien H/F en CDI pour rejoindre notre équipe dynamique pour le secteur de Empeaux (31470). Démarrage dès que possible Responsabilités : -Effectuer le nettoyage quotidien des bureaux, des espaces communs et des sanitaires -Assurer la propreté des sols, des surfaces, ainsi que le rangement des équipements -Gérer les stocks de produits d'entretien et effectuer les commandes nécessaires -Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur -Collaborer avec l'équipe pour coordonner les tâches et optimiser l'efficacité du nettoyage -Signaler toute anomalie ou besoin de réparation aux responsables concernés Profil recherché : -Expérience préalable dans le domaine du nettoyage, bonne condition physique -Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon collaborateur ou une bonne collaboratrice d'équipe -Sens de l'organisation, souci du détail et ponctualité -Disponible le mercredi et vendredi Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement propre et agréable, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.
DEPHYS est une entreprise de propreté et de multi-services.
En apprentissage avec possibilité de contrat cdi ensuite. Apprenti HF en CAP ou en BP cuisine ou CAP cuisine collective. Avec une équipe de passionnés Vous serez formé et amené à proposer une cuisine de saison avec des produits locaux dans une bonne ambiance. De TOUT faire maison. Soutenir un projet de restauration en cours de labellisation et donner du sens à ce que l'on fait. Horaires qui permettent de concilier passion professionnelle et vie privée. Horaires 7h-14h30 (35h) congés sur les vacances scolaires. Salaire selon l'âge + primes région
Vous êtes animateur périscolaire h/f ? L'association LES BONS P'TITS LOUPS vous propose une opportunité de travail : CDD du 01/09/2025 au 31/07/2026. Travail tous les mercredis de 13H à 19H ET une semaine sur chaque petites vacances : - du 20 au 24/10/2025 - du 23 au 27/02/2026 - du 20 au 24/02/2026 Contrat adaptable en fonction des disponibilités des candidats. Salaire au smic. 8H / semaine annualisé. Diplôme souhaité mais pas obligatoire.
Unité Personnes handicapées très dépendantes ( TSA) Fédérer l'équipe autour du projet d'unité et des différents projets dans une dimension organisationnelle en lien avec le chef de service - Conceptualiser, rédiger et mettre en œuvre les projets personnalisés - Soutenir les autres professionnels dans le cadre du travail de référence - Elaborer, mettre en œuvre et évaluer les projets d'activité - Observer, recueillir, analyser, coordonner et transmettre autour d'une prise en charge globale du résident - Accompagner le résident dans les actes de sa vie quotidienne : vie sociale, affective, culturelle et familiale - Participer à la médiation dans les relations avec la famille, le représentant légal du résident et les différents partenaires extérieurs
Techniciens Informatiques : Façonnez l'Avenir de l'Agroalimentaire chez Val de Gascogne ! Le Groupe Val de Gascogne n'est pas qu'une coopérative agricole ; c'est un acteur majeur de la transition agricole et agroalimentaire durable dans 8 départements. Avec 6 filiales dynamiques (négoce, viticulture, huilerie, élevage, semences, distribution Grand Public), notre groupe est au cœur de l'innovation, transformant les pratiques et les technologies pour un avenir plus vert. Votre Rôle Stratégique dans l'Écosystème Val de Gascogne : Nous recherchons un technicien(ne) informatique passionné(e) pour renforcer nos équipes. En rejoignant Val de Gascogne, vous ne vous contentez pas de gérer des systèmes ; vous devenez un pilier de notre développement local, en apportant votre expertise technique à une multitude de métiers. Pourquoi le groupe Val de Gascogne est fait pour Vous : Au-delà des défis techniques stimulants, vous trouverez chez nous un environnement qui valorise les fortes valeurs humaines. Vous travaillerez dans un cadre où votre contribution est essentielle et où l'esprit d'équipe est primordial. Participez activement à une mission qui a du sens : construire une agriculture et une alimentation plus durables pour notre territoire. VOTRE PROFIL: Nous recherchons une personne qui se distingue par les qualités suivantes : - Résolution de Problèmes : Vous êtes à l'aise avec la recherche de solutions et aimez relever des défis techniques. - Pédagogie : Vous savez expliquer des concepts techniques de manière simple et compréhensible pour des non-spécialistes. - Rigueur et Logique : Votre esprit analytique vous permet de déceler rapidement les causes profondes des problèmes. - Gestion du Stress : Vous êtes capable de maintenir votre calme et votre efficacité face aux demandes urgentes des clients. VOS COMPÉTENCES: - Maîtrise du langage SQL - BAC+2 en informatique ou en agricole - Expérience significative en milieu agricole - Maitrise du pack Office (en particulier Excel) - Comprendre les bases de la programmation informatique - Connaissance du logiciel Pentaho Data Integration (Kettle) serait un plus VOS MISSIONS: En tant que Technicien Informatique, au sein d'une équipe de 6 personnes vous serez rattaché au Responsable SI. Vous interviendrez principalement dans un premier temps, sur la mise en place de l'ERP KALICÉA au sein du Groupe Val de Gascogne. Vous serez également en charges des tâches suivantes : - Diagnostic et Résolution : Identifier, analyser et résoudre les erreurs complexes sur nos systèmes et logiciels métiers. - Maintenance Opérationnelle : Assurer le bon fonctionnement de nos applications dédiées aux métiers du grain. - Paramétrage et Développement : Réaliser des paramétrages précis et contribuer au développement de solutions sur mesure à l'aide de nos outils internes. - Assurer un rôle de support et d'assistance auprès des utilisateurs. - Recueillir, analyser et résoudre les incidents. - Assurer un support téléphonique et physique de qualité auprès des utilisateurs dans le but de répertorier les incidents, de les planifier et de les résoudre soi-même ou par un collaborateur ou si besoin par un prestataire. - Savoir utiliser un outils ETL (extract transform and load) afin de comprendre le besoin et transformer la donnée. - Garantir le maintien en condition opérationnelle de l'ERP et des logiciels métiers CONTRAT ET CONDITIONS: - CDI à temps complet à pouvoir dès que possible - Forfait annuel jour (212 jours travaillés) - Rémunération annuelle brute de 25 à 29 K€ sur 13 mois négociable selon expérience. Avantages: - Mutuelle - Titres restaurant (sous condition d'ancienneté) - Retraite supplémentaire - CSE
MISSIONS PRINCIPALES Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur(trice) spécialisé(e) en d'insertion sociale et professionnelle organise et met en place des actions pour favoriser l' Insertion sociale et professionnelle des jeunes accompagnés , dans le respect d'une démarche éthique et déontologique. Il/Elle aide les personnes à restaurer ou préserver leur autonomie, à développer leurs capacités de socialisation d'intégration et d'insertion professionnelle. - Garantit avec bienveillance, la sécurité de base (physique et psychologique) et le confort des personnes accueillies, - Aide à mobiliser ses ressources et à développer ses capacités, à exprimer ses demandes et ses projets (scolaires, professionnels et projets de vie), - Élaboration d'un diagnostic et d'hypothèses d'intervention - Il met en œuvre des activités préprofessionnelles ou professionnelles visant à l'acquisition de savoir être, et de savoir-faire, et au développement de compétences des jeunes accompagnés . - Accompagnement de la personne dans les actes et démarches de la vie quotidienne visant l'autonomie - Élaboration d'un projet de vie sociale et professionnelle co-construit avec chaque jeune accompagné à partir d'un diagnostic social et de temps d'échange - Préparation, programmation et animation des activités individuelles et collectives - Information sur les modalités de fonctionnement de l'établissement et explication des règles et devoirs à respecter - Rédaction de comptes rendus - Accompagne les jeunes dans leur démarche de stage et facilite leur insertion dans le milieu professionnel L'accompagnement peut aller de la découverte d'un métier à la recherche d'un contrat d'apprentissage : - Suivi des stages : Accompagne les jeunes pendant le déroulement de leur stage , maintient la relation avec l'entreprise - Développer le réseau partenaires santé qui œuvrent dans sur le territoire . - Recherche de terrains de stages pour les jeunes :- Visite dans les entreprises autour de l'établissement, - Entretien du réseau avec les professionnels- Répertorie tous les lieux de stage des jeunes COMPETENCES LIEES A L'EMPLOI - Aptitude au travail d'équipe et au travail en partenariat - Capacité d'adaptation - Sens du service - Rigueur et capacité d'organisation - Aisance relationnelle et dans la communication - Capacité à faire évoluer ses compétences et ses connaissances en participant à des sessions de formation internes et/ou externes. PREREQUIS - Titulaire du diplôme d'état d'éducateur spécialisé - Educateur technique spécialisé - Compétences informatiques exigées notamment pour le Dossier Informatique de l'Usager - Permis de conduite exigé - Avec une expérience dans le champ médico-social ou sanitaire. CONDITIONS D'EXERCICE - Une rémunération selon la classification de la convention collective 66 - Des formations continues pour vous permettre d'évoluer au sein de notre structure - Un environnement de travail dynamique et respectueux - De nombreux avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, œuvres sociales, congés conventionnels . - La candidature fera l'objet d'une consultation du Fichier judiciaire national automatisé des auteurs d'infractions sexuelles ou violentes (FIJAIS ou FIJAISV)
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, Vous participez à l'entretien des locaux dans les espaces collectifs et privatifs de la structure. Vous travaillerez en horaire de journée : 7h-14H ou 10h/18h30 (1 week-end sur 2 travaillé).
L'Association les Jeunes Handicapés (AJH) est une association parentale qui accompagne 830 adultes en situation de handicap et/ou dépendance et nous recrutons un(e) Assistant Service Social pour le foyer de vie Saint Médard. L'AJH propose une qualité de vie au travail pour l'ensemble de nos salariés avec une perspective d'évolution professionnelle dans le respect de la règlementation en vigueur : - CCN66 : Reprise ancienneté selon profil et convention collective - Accords de branche & entreprise & QVT : égalité professionnelle, 18 jours de congés supplémentaires par an, congés enfant malade, mutuelle, subrogation maladie, prévoyance, action logement... - Avantages CSE : chèques vacances, chèques culture, chèques cadeau Noël (enfant et adulte), tickets cinéma et autres avantages. Vous avez une expérience à valoriser, vous souhaitez évoluer dans votre parcours professionnel ou simplement découvrir un nouvel environnement professionnel, venez nous rejoindre au sein de l'association. MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice du Dispositif, en collaboration avec la Directrice adjointe et les Chefs de service, l'assistant(e) de service social accompagne le processus administratif d'admission et de sortie d'établissement de la personne accompagnée, en lien avec les instances compétentes. Elle/Il a en charge l'accompagnement social, administratif et socio-économique des personnes accueillies sur nos établissements de LAHAGE et BOIS DE LA PIERRE. Principales tâches : - Assurer le suivi du dossier administratif des personnes accueillies (IMAGO DU). - Effectuer les dossiers de renouvellements de droits (CPAM, MDPH, etc ) - Participer aux réunions de synthèses ainsi qu'aux diverses réunions pluridisciplinaires - Apporter un appui technique auprès des équipes - Participer à l'élaboration des PPA - Assurer un travail de lien et de partenariat avec les familles - Assurer un travail de lien et de partenariat avec les mandataires judiciaires. - Développer un partenariat structures internes et externes à l'AJH et tous secteurs (ordinaire, sanitaire, médico-social ) permettant de faciliter le parcours et la circulation des résidents - Contribuer à l'élaboration d'enquêtes et d'études portant sur son champ d'expertise - Effectuer des interventions sur les différents sites du Dispositif - Assurer la veille sociale PROFIL - DE Assistant de service social obligatoire - Connaissance du handicap mental et psychique - Capacité de travail en équipe - Maîtrise de l'informatique (Word et Excel exigés) Conditions salariales : - 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi - Rémunération mensuelle brute : reprise ancienneté selon expérience et convention collective CCN 15 mars 1966 - Indemnité mensuelle métier : 238 euros En vous remerciant pour votre attention.
L'entreprise GE LOC recrute à Samatan un/une chauffeur/chauffeuse de camion pour le transport d'engins de chantier de TP. Vos missions : - livraison du matériel de TP de location Le permis C est demandé pour ce poste. Le CACES10 est apprécié. Vous avez une bonne connaissance du matériel de TP. Déplacements pour livraison à 100km maximum autour de Samatan.
Dans le cadre de la réouverture de la blanchisserie de l'établissement prévue en janvier 1026, nous cherchons un professionnel afin de : - Réaliser le traitement du linge de la réception jusqu'au retour dans les unités de vie conformément aux procédures de travail - Réaliser le marquage du linge personnel des résidents - Renseigner les documents et les fiches de traçabilité en lien avec son domaine d'activité Accueillir des résidents dans le cadre des activités de médiation par le travail Participation à la vie institutionnelle Connaissances opérationnelles et théoriques requises : Communication et relation d'aide Normes d'hygiène HACCP et protocoles internes Ethique et déontologie professionnelle Gestes, postures et manutention Connaissance de l'outil informatique Premiers secours
Vous intervenez au domicile de personnes âgées en perte d'autonomie : aide à la toilette, à l'habillage, à la prise des repas, dans les gestes du quotidien... Vous travaillez du lundi au vendredi. Les horaires proposés seront en fonction de la demande des usagers. POSTE OUVERT A DES DEBUTANTS. Une immersion est proposée avant la signature du contrat. L'intensité horaire peut augmenter en fonction des besoins. Avantages salariaux : PRIME SEGUR et prise en charge des frais kilométriques.
Quels défis stimulants aborde le rôle de Cariste (F/H) pour dynamiser votre carrière ? Dans un environnement dynamique, vous assurerez l'organisation et le déplacement des marchandises pour optimiser l'efficacité logistique - Effectuer la récupération des palettes sur les lieux de déchargement - Assurer l'acheminement des unités vers les zones de stockage désignées - Réaliser des tâches de manutention diverses pour faciliter la gestion des stocks Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 12 euros/heure Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Primes et intéressements Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Lieu : La maison Despouès - Puylausic Type de contrat : CDI - Temps plein Date de début : Juillet 2025 À propos de nous : La maison Despouès est un établissement étoilé Michelin reconnu pour son excellence gastronomique, son service irréprochable et son cadre raffiné. Nous mettons un point d'honneur à offrir à nos convives une expérience sensorielle unique, alliant créativité, précision et élégance. Pour renforcer notre équipe en salle, nous recherchons un(e) Chef de Rang passionné(e) et expérimenté(e). Vos missions : Assurer un service haut de gamme et personnalisé à une clientèle exigeante Gérer l'organisation de votre rang en autonomie Collaborer étroitement avec le maître d'hôtel et le reste de l'équipe Connaître la carte et les accords mets & vins afin de conseiller les clients Participer à la mise en place et au débarrassage selon les standards de la maison Veiller au respect des procédures d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Expérience confirmée dans un établissement gastronomique (idéalement étoilé) Excellente présentation, sens du détail et du service Bonne culture gastronomique et œnologique Maîtrise de l'anglais professionnel (une autre langue est un plus) Rigueur, dynamisme, esprit d'équipe et courtoisie naturelle Nous offrons : Un environnement de travail stimulant au sein d'une maison de renom Une équipe passionnée, soudée et ambitieuse Un accompagnement dans le développement de vos compétences Possibilités d'évolution au sein du groupe Avantages en nature (repas, uniformes fournis, etc.)
Nous recherchons pour notre coopérateur, un(e) Assistant(e) Familial(e), afin de rejoindre un D.I.T.E.P situé à Monferran-Savès (32490). Il s'agit d'un contrat en CDI, à temps complet. Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous serez amené(e) à accompagner des enfants et des jeunes majeurs dans leur relation et vie quotidienne, en les soutenant dans leurs interactions sociales, éducatives et personnelles. Vos missions : * Assurer la permanence relationnelle, l'attention, les soins et la responsabilité éducative au quotidien de l'enfant ou du jeune. * Aider l'enfant ou le jeune à grandir, à trouver ou retrouver un équilibre et aller vers l'autonomie. * Favoriser l'intégration dans la famille d'accueil en fonction de l'âge de l'enfant et de ses besoins ; veiller à ce qu'il y trouve sa place. * Accompagner l'enfant dans ses relations avec sa propre famille, préserver l'image de la famille de l'enfant. * Participer à l'élaboration et à l'évaluation du projet pour l'enfant. Produire des écrits professionnels et participer aux réunions de synthèse. Prérequis : * Diplôme : Diplôme d'Etat d'assistant familial (DEAF). * Agrément délivré par l'ASE * Une première expérience dans le domaine serait très appréciée. * Permis de conduire indispensable. Compétences : * Savoir identifier les missions et le fonctionnement de l'institution. * Être en capacité de respecter les places, fonctions et responsabilités de chacun et de pouvoir se situer par rapport aux différents intervenants. * Être en capacité de se référer à l'équipe et au cadre de direction pour toute décision concernant l'enfant. * Avoir de bonnes capacités rédactionnelles et le sens du travail d'équipe En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au développement et au bien-être des jeunes accueillis . Vous serez acteur de leur accompagnement, dans un cadre respectueux et humain. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez participer à leur parcours vers l'autonomie ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Manutentionnaire H/F. Vous serez en charge des missions suivantes : manutention de pains d'enrobés à reconditionner et palettisation de seaux d'enrobés à froid de 25 kg. La mission se déroule à EMPEAUX . La rémunération est au SMIC Les horaires de travail sont de 06h à 14h ou de 14h à 22h. Cette mission est à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil manutentionnaire H/F Compétences requises : - Maîtrise des techniques de manutention et de stockage. - Connaissance des règles de sécurité en entrepôt. - Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches. Qualités professionnelles : - Motivé et impliqué dans son travail. - Minutieux et attentif aux détails. - Autonome tout en étant capable de collaborer avec ses collègues. - Réactif face aux imprévus et flexible face aux changements. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un manutentionnaire H/F, dynamique et motivé. Le candidat idéal devra faire preuve de rigueur et de sérieux dans ses missions. Une bonne connaissance des règles de sécurité est indispensables. Le candidat devra également être capable de travailler en équipe tout en restant autonome dans l'exécution de ses tâches. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
1/Accueillir et accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne dans une dimension physique et psychologique : - Assurer la surveillance et l'observation de l'état physique et moral des résidents, repérer leur état de santé, identifier les modifications et les transmettre aux IDE. - Mettre en place des actions de soins et de confort, planifier, réaliser et surveiller les actions des actes adaptés, en lien avec les IDE dans le respect des règles d'hygiène, voire d'asepsie. - Mettre en œuvre et évaluer les protocoles, les procédures établis en lien avec l'infirmière. - En regard de la législation en vigueur, assurer sous la responsabilité de l'infirmière certains actes délégués : décret du 15 mars 1993 relatif à la délégation de soin - Accompagner aux rendez-vous médicaux 2/ Assurer la référence soin au sein de l'équipe éducative de rattachement - Observer, recueillir, analyser et transmettre les éléments relatifs à l'état de santé des résidents au service soin (médecin et IDE) - S'assurer de la mise en œuvre de la traçabilité des surveillances spécifiques (/élimination, /apport hydriques ) nécessaires au maintien de la bonne santé des résidents - Participer aux échanges entre le médecin et les IDE concernant la santé des résidents de son unité de rattachement et co-écrire les transmissions qui en découlent - Assurer le relais entre le service soin et l'équipe éducative par : La transmission d'informations ciblés sur la santé du résident L'explication des choix thérapeutiques auprès de l'équipe éducative L'accompagnement de l'équipe éducative dans la mise en œuvre des soins spécifiques prescrits par le médecinProjet d'établissement 2015-2019 Projet social 3/ Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé des résidents de son unité de rattachement - Assumer la coordination des projets personnalisés des résidents dont l'état de santé nécessite des soins renforcés - Elaborer les objectifs personnalisés en matière de santé des résidents de son unité de rattachement en collaboration avec le service soin. 4/ Prendre en charge l'hygiène du matériel médical propre aux actes de soin réalisés dans son unité d'affectation et gérer les stocks des produits d'hygiène et de confort de son unité de rattachement
La Communauté de Communes du Savès est un territoire rural et dynamique, situé dans le département du Gers à 40 km des portes de Toulouse. C'est un territoire qui offre un environnement naturel. Il est également doté d'équipements culturels, scolaires, et de loisirs permettant de conjuguer vie à la campagne et accès aux service de qualité. C'est un bassin de vie qui associe modernité, convivialité et douceur de vivre. Dans les cadre de l'exercice des compétences « Enfance Jeunesse Education » , sous l'autorité du Directeur de l'Accueil de loisirs Associé à L'Ecole », vous aurez en charge l'accueil et l'animation d'un groupe d'enfants sur les temps périscolaires. MISSIONS DU POSTE : Accueillir un groupe d'enfants. Concevoir et proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique. Participer à l'élaboration du projet pédagogique Animer des activités et accompagner le public accueilli COMPETENCES REQUISES : SAVOIRS : Projet d'animation, structuration du service et valeur partagée de l'animation Connaissances pédagogiques liées au public, Connaissance du rythme de l'enfant Méthodologie de construction d'un cycle d'activités Conditions matérielles et techniques des projets et des activités Techniques d'animation et d'encadrement Evaluer des risques SAVOIRS ETRE : Être attentif, créatif, souriant, et accueillant Capacité d'organisation et d'adaptation, prise d'initiative Qualités relationnelles (communication orale, écoute.) Capacité pour le travail en équipe, polyvalence, disponibilité Discrétion professionnelle, devoir de réserve Travailler en équipe Gérer le temps avec rigueur QUALIFICATION : Minimum Bafa, BAFD, équivalence animation ACM. CADRES D'EMPLOI : Adjoint d'animation - catégorie C Rémunération statutaire Prise de poste souhaitée : 25/08/2025 Candidature jusqu'au 19/08/2025 Candidature par e-mail à : contact@ccsaves32.fr ou par courrier : A l'attention de M. le Président de la communauté de communes du SAVES - 37, avenue de la Gailloue - 32 220 LOMBEZ Objet à mentionner : Candidature adjoint d'animation
Intermarché de LOMBEZ recrute un(e) Caissier / Caissière pompiste en CDI 30h en magasin et à la station service Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Profil recherché : Savoir-être professionnels requis : faire preuve de créativité et d'organisation dans son travail, avoir un fort sens du service client. Expérience : Une expérience dans le commerce de détail, la grande distribution ou la préparation de commandes est requise pour ce poste Conditions et avantages : Intégration : Bénéficiez si vous le souhaitez, d'une période d'immersion pour vous familiariser avec les différents rayons et le fonctionnement de notre entreprise. Salaire : Versement sur 13 mois après un an d'ancienneté. Mutuelle : Prise en charge à 70% par l'employeur.
Descriptif du poste : Dans le cadre d'un remplacement temporaire, BR Services recrute un(e) personnel polyvalent d'hôtellerie pour renforcer l'équipe d'accueil du Château de Barbet, résidence de tourisme située à Lombez (32). Vous assurerez notamment : - L'accueil des résidents et visiteurs (physique, téléphone, e-mail) - Les arrivées et départs (check-in / check-out) - La gestion des réservations et du planning - La coordination avec les autres services du domaine (ménage, maintenance) - Une aide ponctuelle sur d'autres tâches logistiques selon les besoins Profil recherché : - Une première expérience en hôtellerie ou en accueil est un plus apprécié, mais non obligatoire - À l'aise avec les outils bureautiques de base - Autonome, rigoureux(se), avec un bon sens du service - Anglais courant exigé (clientèle internationale) - La maîtrise du néerlandais est un atout supplémentaire Conditions : - Contrat à Durée Déterminée pour remplacement temporaire (art. L1242-2 Code du travail) - 32 heures par semaine sur planning variable, y compris week-ends et jours fériés - Salaire selon convention collective des Hôtels-Cafés-Restaurants (HCR) - minimum 12,00 € brut/heure
Intermarché Lombez recrute un/une Responsable de rayon fruits et légumes (H/F) en 36h45 en CDI. À propos de nous : Notre magasin, entièrement rénové fin 2023, compte une soixantaine de collaborateurs dévoués à la satisfaction de nos clients. Nous nous engageons à offrir une large gamme de produits, des prix compétitifs, un confort d'achat optimal et un accueil chaleureux. Vos missions : Mise en rayon : Disposez les produits en respectant les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Gestion des stocks : Réalisez l'inventaire des produits en stock et participez activement à leur renouvellement en collaboration avec votre manager. Service client : Accueillez et assistez les clients avec sourire et bienveillance, répondez à leurs besoins et questions concernant les produits de votre rayon. Supervision de l'équipe Profil recherché : Savoir-être professionnels requis : faire preuve de créativité et d'organisation dans son travail, avoir un fort sens du service client. Expérience : Une expérience dans le commerce de détail, la grande distribution, la préparation de commandes ou la gestion de rayon est requise pour ce poste. Conditions et avantages : Intégration : Bénéficiez si vous le souhaitez, d'une période d'immersion pour vous familiariser avec les différents rayons et le fonctionnement de notre entreprise. Salaire : Versement sur 13 mois après un an d'ancienneté. Mutuelle : Prise en charge à 70% par l'employeur. Avantage employé : 5% de réduction sur vos achats en magasin. Horaires : Amplitude horaire de 6h à 19h, sur 6 jours par semaine (vous devez etre disponible sur cette amplitude)
Intermarché Lombez recrute un(e) employé(e) de libre-service pour le rayon Charcuterie Traiteur en 36h45 en CDI. À propos de nous : Notre magasin, entièrement rénové fin 2023, compte une soixantaine de collaborateurs dévoués à la satisfaction de nos clients. Nous nous engageons à offrir une large gamme de produits, des prix compétitifs, un confort d'achat optimal et un accueil chaleureux. Vos missions : Mise en rayon : Disposez les produits en respectant les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Gestion des stocks : Réalisez l'inventaire des produits en stock et participez activement à leur renouvellement en collaboration avec votre manager. Service client : Accueillez et assistez les clients avec sourire et bienveillance, répondez à leurs besoins et questions concernant les produits de votre rayon. Profil recherché : Savoir-être professionnels requis : faire preuve de créativité et d'organisation dans son travail, avoir un fort sens du service client. Expérience : Aucune expérience spécifique n'est requise, mais une expérience dans le commerce de détail, la grande distribution ou la préparation de commandes serait un plus. Conditions et avantages : Intégration : Bénéficiez si vous le souhaitez, d'une période d'immersion pour vous familiariser avec les différents rayons et le fonctionnement de notre entreprise. Salaire : Versement sur 13 mois après un an d'ancienneté. Mutuelle : Prise en charge à 70% par l'employeur. Avantage employé : 5% de réduction sur vos achats en magasin. Horaires : Amplitude horaire de 6h à 19h, sur 6 jours par semaine.
Aujourd'hui nous recherchons un ou une Technicien(ne) SIO orienté (e) support. Vous serez basé(e) au siège de l'Association, à Lahage (31370). Vous serez amené(e) à vous déplacer ponctuellement sur les établissements de l'association dans un rayon de 50 kms, un véhicule de service sera mis à disposition pour ces déplacements programmés. Vous assurerez les demandes « Système d'Informations » et serez en lien privilégié avec notre prestataire infogérance. Vos missions Sous l'autorité de la Directrice Qualité/SI, le/la Technicien (ne) SIO aura les missions suivantes : - Participer à la politique des systèmes d'information au sein de l'association en accord avec la stratégie générale décidée - Garantir la continuité du service informatique fourni aux utilisateurs et anticiper les changements et leurs impacts métiers sur le système d'information interne - Fournir le support, l'assistance et le conseil aux utilisateurs des Systèmes d'Information pour tout ce qui concerne les postes de travail, les applications bureautiques et les applications métier - Assurer le suivi des traitements des demandes d'intervention tout au long du processus de résolution du problème - Collaborer avec les éditeurs de logiciels métier (intégrations, paramétrages, .) - Accompagner les utilisateurs en fonction de leurs besoins et les former si nécessaire - Assurer le suivi de l'inventaire et participer à l'élaboration et au suivi des plans de renouvellement des matériels informatiques - Etre acteur dans la mise en œuvre de projets SI - Participer à la sécurisation du parc informatique (matériels, réseaux, .) des nouveaux sites ou de ceux qui seront rénovés - Rédiger et mettre à jour la documentation technique, créer des supports, des procédures fonctionnelles, des tutoriels, . selon les besoins - Rendre compte au N+1 du suivi des opérations et des difficultés rencontrées Vos conditions de travail : - Horaires de travail en journée du lundi au vendredi. - 35 heures hebdomadaires. - Véhicule de service à disposition Votre profil : - BTS ou DUT SIO avec une première expérience, si possible - Maitrise de la gestion de l'Active Directory - Expertise : Windows, outils Microsoft 365 - Capacités rédactionnelles - Connaître la règlementation RGPD - Compétences en sécurité informatique - Capacité à hiérarchiser les priorités - Sens de l'écoute et du service, esprit d'équipe - Réactivité, autonomie - Permis B exigé Politique salariale et rémunération : - Annexe 2 - CCN du 15 mars 1966 - Coefficient de base : 434 points soit 2100 euros brut mensuel. - Reprise ancienneté selon profil et convention : indiquer vos prétentions salariales sur votre lettre de motivation. - Accords entreprise & QVT :15 jours congés supplémentaires par an, congés enfant malade, subrogation maladie, mutuelle, prévoyance, action logement. - Prestations CSE : chèque vacances, Noël, culture, cinéma et autres. En vous remerciant pour votre attention.
Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : - 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 - 450 salariés - 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies.) Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Samatan (32), alors tes missions seront les suivantes : - Organiser tes tournées - Prospecter en direct sur le terrain - Fidéliser (suivis des résultats produits) - Participer aux réunions mensuelles de ton équipe Pour cela, BIO3G te propose : - Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) - Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux.) - Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile - Un véhicule + carte carburant + frais - Une formation continue adaptée à chacun - Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) - Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise - Une tablette PC - Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
Au sein d'une société spécialisée dans les pneumatiques d'occasion vous serez en charge de: - trier les pneus sur des sites industriels en orientant les profils vers le marché France ou Afrique selon les dimensions - doubler les pneus avant stockage - charger et décharger des semi-remorques ou des camionnettes - ranger sur site les pneus par dimension - faire, contrôler et éventuellement réparer les paires - accessoirement monter les pneus aux clients dans l'atelier Connaissance approfondie du monde des pneumatiques d'occasion indispensable
Détecter l'urgence de jour comme de nuit et y faire face en prenant les initiatives qui s'imposent (SAMU, gestes de premières urgences etc ) - Observer et évaluer l'état de santé global (physique et psychique) des résidents afin d'établir un diagnostic en lien avec le médecin - Réaliser des soins à visée préventive, curative et palliative - Assurer l'éducation thérapeutique et l'accompagnement à la santé du résident et de son entourage - Conceptualiser et mettre en œuvre des projets de soin personnalisé - Contrôler et gérer des matériels, dispositifs médicaux et produits - Rédiger et mettre à jour du volet médical du dossier du résident - Planifier, organiser et accompagner les rendez-vous médicaux - Mettre en œuvre de la procédure d'élimination des déchets - Préparer et contrôler les piluliers et distribuer des médicaments - Assister le médecin dans le cadre des visites médicales sur site 1 week-end sur 3 travaillé
Vos missions : Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins, Concevoir et définir des projets de soins personnalisés, Planifier, prodiguer, évaluer des soins prescrits et des soins du rôle propre, en collaboration avec les aides-soignants, Dispenser des soins de nature préventive, curative, palliative, éducative, de maintenance visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé, en mobilisant la compétence relationnelle, dans une philosophie d'accompagnement, Mettre en œuvre et coordonner des actions de soins pluridisciplinaires tout au long du parcours patient, de l'admission jusqu'à la sortie du patient, Participer à la bonne tenue du dossier patient informatisé, Participer à la formation des étudiants infirmiers et aides-soignants. Le profil que nous recherchons : -Diplôme d'Etat d'Infirmier -Inscription au tableau de l'Ordre National des Infirmiers (article L. 4311-15 du code de la santé publique). Conditions du poste : Poste en 12h ou en 8h /jour Salaire en fonction de l'ancienneté / 2000€ net début de carrière. Nous rejoindre c'est bénéficier : Dans un établissement à taille humaine, attaché à une politique Qualité de Vie et Conditions de Travail, vous bénéficiez de multiples opportunités de développement professionnel grâce à la formation continue, ainsi qu'à des mobilités internes tout au long de votre carrière. Vous profitez également d'avantages sociaux attractifs (CGOS) : chèques vacances, voyages, et chèques culture...
Restaurant étoilé au Guide Michelin situé à Puylausic recrute en CDI temps plein un/une Chef/fe de partie restauration (H/F). Responsabilités : -Assister les chefs de cuisine dans la préparation des ingrédients, la mise en place des stations de travail et la réalisation des plats selon les standards de l'établissement. -Effectuer des tâches de préparation de base telles que l'épluchage, le lavage et la découpe des légumes, la préparation des viandes, etc. -Respecter les recettes et les instructions de préparation pour garantir la cohérence des plats servis. -Maintenir la propreté et l'ordre dans la cuisine en suivant les normes d'hygiène alimentaire et les réglementations en matière de sécurité. -Gérer efficacement les stocks et signaler les besoins d'approvisionnement au chef de cuisine. -Collaborer avec l'équipe de cuisine pour assurer une coordination fluide pendant les services et les événements spéciaux. -Contribuer à maintenir une atmosphère positive et un esprit d'équipe au sein de la cuisine. Exigences : -Expérience préalable en tant que commis de cuisine ou dans un rôle similaire est un plus. -Connaissance des techniques culinaires de base et familiarité avec les équipements de cuisine. -Capacité à travailler efficacement dans un environnement rapide et sous pression. -Aptitude à suivre des recettes et des instructions de travail précises. -Respect des normes d'hygiène alimentaire et des réglementations de sécurité. -Flexibilité horaire, y compris les soirées, les week-ends et les jours fériés. -Passion pour la cuisine, créativité et souci du détail. -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les autres membres du personnel. Nous offrons : -Un environnement de travail dynamique et stimulant au sein d'une équipe passionnée. -Des possibilités d'apprentissage et de développement professionnel. -Des conditions de travail compétitives et des avantages sociaux. -La chance de contribuer à la création de plats exceptionnels et de faire vivre une expérience culinaire mémorable à nos clients.
Vous réalisez des travaux sur tous types de bâtiments et piscines Vous travaillez du lundi au vendredi. Chantiers aux alentours du dépôt.
Nous recherchons des agent de production agroalimentaire pour intervenir pour la saison sur le site de Lombez. Missions principales : Réception, stockage et préparation des semences et produits phytosanitaires Participation aux opérations agricoles : semis, traitements, récolte Entretien du matériel agricole et des infrastructures Respect des règles de sécurité et des normes phytosanitaires Aide ponctuelle aux livraisons, chargements et déchargements Horaires de journée. Mission de août à novembre.
AROBASE EMPLOI-FLEXIM, agence d'intérim et de recrutement présent dans le Gers (32) depuis 2006, avec des agences à Auch, Gimont, Condom, Fleurance, et désormais une nouvelle agence à Montech dans le Tarn-et-Garonne.
4 postes SERVICE A DOM, société de services à la personne, recrute un(e) aide ménager(e)/ aide à domicile/assistant(e) de vie afin d'assurer des interventions auprès de différents publics : personnes âgées (accompagnement polyvalent), public actif (prestation de confort). Plusieurs postes sont à pourvoir. Vos missions - Aider les bénéficiaires dans les activités de la vie quotidienne (aide à la toilette, à l'habillage, au repas, ...) - Assurer le ménage et l'entretien du cadre de vie - Assurer l'entretien du linge (repassage) - Accompagner les personnes lors de sorties ou rendez-vous médicaux (courses, promenades,...) - Établir une relation de confiance avec les bénéficiaires et leurs familles - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Vous êtes amené/e à vous déplacer au quotidien à l'aide de votre véhicule personnel. Vos déplacements intermissions sont rémunérés et la durée de vos déplacements est intégrée dans votre temps de travail. Modalités de contrat de travail : - Prise en compte de vos disponibilités/indisponibilités - Temps partiel évolutif - Indemnités kilométriques : 0.45€/km - Mutuelle d'entreprise - Primes trimestrielles - Téléphone professionnel Zone d'intervention : Cazaux-Savès et alentours. Permis B requis pour se déplacer chez les clients Expérience du travail à domicile souhaitée
4 postes SERVICE A DOM, société de services à la personne, recrute un(e) aide ménager(e)/ aide à domicile/assistant(e) de vie afin d'assurer des interventions auprès de différents publics : personnes âgées (accompagnement polyvalent), public actif (prestation de confort). Plusieurs postes sont à pourvoir. Vos missions - Aider les bénéficiaires dans les activités de la vie quotidienne (aide à la toilette, à l'habillage, au repas, ...) - Assurer le ménage et l'entretien du cadre de vie - Assurer l'entretien du linge (repassage) - Accompagner les personnes lors de sorties ou rendez-vous médicaux (courses, promenades,...) - Établir une relation de confiance avec les bénéficiaires et leurs familles - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Vous êtes amené/e à vous déplacer au quotidien à l'aide de votre véhicule personnel. Vos déplacements intermissions sont rémunérés et la durée de vos déplacements est intégrée dans votre temps de travail. Modalités de contrat de travail : - Prise en compte de vos disponibilités/indisponibilités - Temps partiel évolutif - Indemnités kilométriques : 0.45€/km - Mutuelle d'entreprise - Primes trimestrielles - Téléphone professionnel Zone d'intervention : Lombez et alentours. Permis B requis pour se déplacer chez les clients Expérience du travail à domicile souhaitée
Qui sommes-nous ? GTL est la filiale spécialisée dans le transport et la logistique du Groupe Val de Gascogne. Ayant un rôle clé dans l'acheminement des céréales, des intrants agricoles (engrais, semences, produits phytosanitaires) et d'autres marchandises liées aux activités de la coopérative. Val de Gascogne est une coopérative, créée et gouvernée par des agriculteurs. Elle rassemble depuis plus de 100 ans des femmes et des hommes, sur un territoire dessiné sur 5 départements (Gers (32), Hautes-Pyrénées (65), Ariège (09), Haute-Garonne (31) et Lot-et-Garonne (47), qui ont décidé de mutualiser leurs achats d'approvisionnement et leurs moyens de collecte, de transformation et de commercialisation de leurs productions agricoles. Une présence qui vise à protéger une agriculture plurielle, avec des exploitations de tailles différentes et une diversité des productions sur des territoires aussi différents que complémentaires. Val de Gascogne est fortement impliqué, par l'intermédiaire de ses filiales, dans le développement de plusieurs filières : meunerie, viticulture, élevage, semences, distribution Grand Public, diversification. Avec sa dimension Groupe, Val de Gascogne occupe la 5ème place du classement départemental, et fait partie du top 30 des entreprises de la Région Midi Pyrénées tous secteurs confondus. Profil : - Rigueur - Autonomie - Polyvalence - respect des consignes de sécurité et de la réglementation en vigueur Domaine de compétences : - Permis poids lourds C + CE complété par la Formation Initiale Minimale Obligatoire et la carte conducteur sont indispensables pour ce poste exigé. Missions : - Conduire un véhicule routier afin de transporter des marchandises en moyenne ou longue distance selon la réglementation du travail et du transport routier, et des impératifs de satisfaction de la clientèle (délais, conformité,.). - Réaliser des opérations liées au transport (arrimage des charges, émargement de documents, contrôles des marchandises,.) et effectuer des opérations de chargement/déchargement et l'entretien de suivi du véhicule. - Tenir à jour les documents de bord, les bordereaux de livraison ou les papiers réglementaires. - Veiller au transport des marchandises dans le respect de la réglementation transport en vigueur et des règles de sécurité. - Assurer l'entretien régulier du camion ou signaler toutes pannes ou réparations à son responsable hiérarchique. Conditions : - CDI à temps complet, à pourvoir dès que possible. Lieu de travail : - LOMBEZ Salaires et avantages : - Salaire brut mensuel: 1852.86 € sur 13 mois (à négocier selon expérience) - paniers repas ou frais réels - Mutuelle - Retraite supplémentaire - CSE
Sous l'autorité hiérarchique du responsable du service voirie, vous êtes en charge de l'entretien, de la maintenance et des réparations des véhicules légers mais également des poids lourds (camion 4x2 et point-à-temps, tracteurs >100cv, débroussailleuses), et des petits engins d'espaces verts. Vous participez également à l'entretien de l'atelier et ses équipements. Vous serez emmené à exécuter des travaux d'entretien de la voirie, goudronnage, reprofilage aux matériaux calcaires, conduite de compacteur. Vous participerez à l'entretien des abords routiers ( pose de panneaux, élagage, suivi des travaux de pelle mécanique.) MISSIONS DU POSTE Objectif général : -Exécute et dirige les travaux d'entretien et de maintenance du matériel du service voirie Principales missions: -Entretien préventif et curatif des engins -Organise et assure le suivi des réparations auprès des concessionnaires et fournisseurs ACTIVITES PRINCIPALES DU POSTE Entretien préventif des engins et du matériel - Diagnostic, entretien, réparation des engins et des véhicules - Conseille et incite les agents au bon entretien des véhicules et des engins Organise et assure le suivi des réparations auprès des concessionnaires - Prospecte et analyse les devis pour l'atelier - Recherche et analyse de devis pour l'achat de matériel - Tenue de l'inventaire outillage et suivi des stocks ACTIVITES SECONDAIRES Réalisation de travaux d'entretien de la chaussée : - Participe aux travaux d'entretien de la voirie (point à temps) - Conduite de camion - Conduite d'un tracteur débroussailleuse COMPETENCES REQUISES SAVOIRS Connaissance du territoire Connaissance mécanique nécessaire à l'entretien du matériel utilisé Connaissance et respect du code de la route Règles et consignes de sécurité Identifier les caractéristiques techniques des véhicules et des engins Identifier une panne et proposer la réparation Réaliser un pré-contrôle technique Etablir des conseils d'entretien du véhicule et des engins aux chauffeurs Effectuer la maintenance des véhicules et les remplacements courants SAVOIR-ETRE Ponctualité, rigueur, organisation, perspicacité, pédagogie Capacité pour le travail en équipe, polyvalence QUALIFICATIONS ACCES - CACCES - permis B, C, C1, CE, CE1 - AIPR opérateur
Aujourd'hui nous recherchons un ou une Infirmier(e) pour un CDD temps complet sur un remplacement du 11/08/2025 au 29/08/2025. Vous travaillerez au foyer de vie Saint Médard à Lahage dans un environnement rural attrayant et un cadre de vie agréable sur le site du chateau de Lahage. Vos missions Sous l'autorité de la Directrice d'établissement, représentée dans la structure par le Chef de Service, vous aurez à assurer les soins infirmiers que requièrent la promotion de la santé, la prévention de la maladie et les soins aux personnes accueillies : - Dans l'ensemble de vos activités, vous êtes soumis au respect des règles professionnelles, et notamment du secret professionnel. - Vous exercez votre activité en autonomie et en relation avec les autres professionnels de l'équipe pluridisciplinaire, dont la psychologue institutionnelle (cf. Art. R. 4311-1 du CSP). - Vous aidez les patients à gérer au mieux leur vie à travers l'éducation thérapeutique, vos soins infirmiers, préventifs, curatifs ou palliatifs, intègrent qualité technique, d'analyse et qualité des relations avec le résidant. Ils sont réalisés en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques. - Dans le cadre du projet de soins, vous organisez, planifiez, transmettez, contrôlez les tâches de l'aide-soignante tout en étant en lien auprès des professionnels d'animation.t son représentant légal. Le port d'une tenue professionnelle adéquate, fournie et entretenue par l'établissement, est exigé. Politique sociale & salariale de l'AJH - CCN du 15 mars 1966 - Salaire brut/mois : 2190 euros débur de grille - Reprise ancienneté selon profil et convention collective - 35 heures hebdomadaires (week-end non travaillé) - 15 jours de congés supplémentaires par an - Accords entreprises & QVT (congés enfants malade, subrogation maladie, mutuelle, prévoyance, action logement...) - Prestations CSE : chèques vacances, culture, Noël, cinéma (5 euros) réduction enseignes multiples et autres. Votre profil - Diplôme Infirmier(e) d'État exigé avec une expérience significative auprès de personnes en situation de handicap psychique au sein d'établissements médico-sociaux. - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Aptitude et expérience dans l'animation d'ateliers thérapeutiques et d'actions de prévention. - Aptitude à élaborer le projet d'accompagnement de personne accueillie dans le cadre de son parcours de soins. - Mobilité d'intervention sur le Dispositif Handicap Mental & Psychique. - Maîtrise de l'informatique souhaitée. - Permis B exigé. En vous remerciant pour votre attention.
L'association ADMR du Secteur d'Auch recherche un/une aide à domicile sur le secteur de Samatan, Polastron, Noilhan. CDD Principales missions : Entretien du linge, repassage, ménage, courses, accompagnement aux marchés, activités et aide à la prise du repas Poste à pourvoir immédiatement Déplacement autour de Samatan, Polastron, Noilhan.
Vous accompagnez les usagers dans le maintien à domicile : - aide à la marche, - préparation des repas, - aide à la prise du repas, - toilettes, aide au lever, coucher... - accompagnement pour de petites courses. - travail en semaine du lundi au vendredi, amplitude de 8h à 20h, ainsi qu'un week-end par mois. Rémunération supérieure à 11.87/h, primes à prendre en compte.
Une certaine créativité et organisation sont demandées pour ce poste. Votre objectif est de permettre aux clients de trouver à tout moment de la journée un rayon gourmand et attractif. Vous êtes la personne de référence pour vos clients, et vous n'hésitez pas à aller à leur rencontre pour les conseiller et présenter vos produits. Une période de formation au rayon, ainsi qu'à nos méthodes de travail est prévue. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Salaire sur 13 mois au bout d 'un an d'ancienneté + mutuelle prise en charge à 70% + 5% sur les achats magasin Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Vous serez en charge d'une équipe de 2 personnes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous justifiez d'une expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Pour ce poste en CDI à temps plein, vous bénéficiez d'une rémunération sur 13 mois + primes avec un statut agent de maitrise. La mutuelle est prise en charge à 70% par l'employeur. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Nous recrutons pour le compte de l'un de nos clients, un ouvrier agricole H/F. Vous interviendrez en usine agricole en équipe : * Opérateur de ligne triage pour la récolte 2025. * triage du maïs afin de garantir les exigences de pureté et de qualité établies. * Roulement en équipe 2*7 et 2*8 à voir selon planning et de la récolte
En tant que partenaire stratégique mondial, Gi Group répond au besoin de flexibilité des entreprises en simplifiant la complexité de la recherche et de la gestion du personnel, grâce à des prestations de recrutement permanent et temporaire et des solutions d'externalisation personnalisables (RPO/BPO, implants, multi-site management, .). En France, Gi Group rassemble 400 collaborateurs répartis au sein d'un réseau de plus de 90 agences et implants.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
AROBASE EMPLOI recrute un Cariste manutentionnaire H/F pour l'un de ses clients spécialisé en agriculture. Vos missions seront : - Assurer le flux interne des marchandises (matières, emballages,...)entre les bâtiments de production et les magasins. - Réaliser des prises d'échantillons - Travail en fonction du programme journalier, dans le respect les règles HSE et Qualité. Contrat : mission en intérim - 35h/semaine Vous avez une expérience significative en qualité de cariste. Vous êtes à jour de vos CACES 1-3-5
Lieu : Lombez (Gers) Dates : Du 25 au 29 août 2025 Client : Syngenta Contrat : Intérim - Mission courte Dans le cadre de son activité saisonnière, notre client Syngenta, acteur majeur du secteur agricole, recherche un(e) Cariste - Manutentionnaire pour renforcer ses équipes sur son site de Lombez. Vos missions : * Assurer le transport interne des marchandises (matières premières, emballages.) entre les zones de production et les magasins. * Participer aux opérations sur ligne de fabrication : égrenage, calibrage. * Réaliser des prélèvements d'échantillons selon les procédures en vigueur. * Travailler en respectant les consignes HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement) et Qualité. * Communiquer efficacement avec les équipes et signaler tout événement ou presqu'accident. Ce que nous vous offrons : * Une mission dynamique au sein d'un environnement industriel stimulant. * L'opportunité de contribuer à une activité essentielle dans le secteur agricole. * Un cadre de travail respectueux des normes HSE et qualité. * Taux horaire : 12,65€ Intéressé(e) ? Ne manquez pas cette opportunité saisonnière ! Postulez dès maintenant pour rejoindre les équipes de Syngenta à Lombez.
Description du poste : Quels défis stimulants aborde le rôle de Cariste (F/H) pour dynamiser votre carrière ? Dans un environnement dynamique, vous assurerez l'organisation et le déplacement des marchandises pour optimiser l'efficacité logistique - Effectuer la récupération des palettes sur les lieux de déchargement - Assurer l'acheminement des unités vers les zones de stockage désignées - Réaliser des tâches de manutention diverses pour faciliter la gestion des stocks Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 12 euros/heure Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Primes et intéressements Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Description du profil : Nous recherchons un(e) Cariste (F/H) ayant une première expérience pour effectuer des tâches de manutention essentielles. - Maîtrise du déplacement et de la gestion de palettes avec précision - Expérience préalable en entreposage et logistique requise - Capacité à respecter les procédures de sécurité strictes - Possession du CACES R389 catégorie 3 serait un atout précieux Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !
RESPONSABILITÉS : Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Samatan (32) alors tes missions seront les suivantes : • Organiser tes tournées • Prospecter en direct sur le terrain • Fidéliser (suivis des résultats produits) • Participer aux réunions mensuelles de ton équipe PROFIL RECHERCHÉ : Pour cela, BIO3G te propose : • Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) • Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux...) • Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile • Un véhicule + carte carburant + frais • Une formation continue adaptée à chacun • Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) • Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise • Une tablette PC • Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : • 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 • 450 salariés • 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies...)
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis ou expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Première expérience possible aussi avec formation par notre équipe. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 2 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Le Groupe ECOCERT accompagne depuis plus de 30 ans de nombreux acteurs dans le déploiement et la valorisation de pratiques durables à travers la certification, le conseil et la formation. Vous voulez travailler pour une entreprise qui agit au quotidien pour notre planète ? Rejoignez-nous dès aujourd'hui et mettez vos compétences au service de métiers qui ont du sens ! Vous venez en support de l'équipe juridique du Groupe (67 juristes) et pourrez participer, voire prendre en charge, les missions suivantes : Corporate : Suivi de la vie juridique des 35 filiales du Groupe (en France et à l'international), incluant notamment : Approbation des comptes annuels, rédaction des procès-verbaux, préparation et convocation des assemblées ; Tenue des registres, des comptes d'actionnaires, des registres des bénéficiaires effectifs (UBO), etc. ; Réalisation des formalités juridiques, mise à jour des tableaux de suivi et du logiciel de gestion des filiales ; Rédaction et gestion des délégations de pouvoirs ; Réponses aux demandes des équipes opérationnelles. Compliance : Vous contribuerez au déploiement et à la mise à jour des programmes de conformité du Groupe, en France et à l'international, notamment sur deux volets principaux : (i) Protection des données personnelles : Vous apporterez votre support à l'élaboration et à la mise à jour des dispositifs Groupe (outils, modèles, etc.), destinés à être déclinés localement dans chaque filiale, en tenant compte des spécificités juridiques propres à chaque pays ; Vous participerez à la rédaction ou à la mise à jour des clauses relatives à la protection des données personnelles, y compris dans le cadre des conventions intragroupe, ainsi qu'à la rédaction de registres et autres documents réglementaires ; Vous accompagnerez les équipes internes, en France comme à l'international, dans la compréhension et l'application des règles en matière de protection des données ; Vous répondrez aux sollicitations des opérationnels sur les questions liées au RGPD. (ii) Loi Sapin II : Vous apporterez un soutien au déploiement du Code d'éthique et du dispositif d'alerte éthique du Groupe ; Vous contribuerez au traitement des alertes internes et à l'analyse des codes de conduite/éthique soumis par les clients. Contrats fournisseurs et intragroupe : Mise à jour, traduction et amélioration des contrats types (CGV, NDA, apport d'affaires, prestataires freelances, etc.) ; Rédaction ou relecture de contrats spécifiques. Outils juridiques pour les équipes opérationnelles : Développement de supports et d'outils juridiques pour faciliter le quotidien des équipes terrain et optimiser l'action du service juridique. Cette liste de missions est non exhaustive et pourra évoluer en fonction de l'actualité du service juridique. Vous préparez actuellement un Master 2 en droit des affaires et/ou droit de l'entreprise, et vous recherchez une alternance pour la rentrée 2025. Vous possédez d'excellentes capacités rédactionnelles et de communication, indispensables pour mener à bien les missions confiées. Vous avez un niveau professionnel en anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral, ce qui vous permet de travailler efficacement dans un environnement international. La maîtrise de l'espagnol est fortement souhaitée, notamment pour les échanges avec nos équipes en Amérique latine, le Groupe communiquant régulièrement en trois langues (FR/EN/ES). Autonome, réactif(ve) et adaptable, vous savez faire preuve de rigueur et d'organisation. Vous avez un bon esprit d'équipe, une capacité de synthèse et le sens des priorités, tout en sachant prendre du recul sur vos sujets.
Temps de travail: 30h semaine. Du lundi au samedi (un samedi après-midi sur deux). Après une période d'adaptation, vos missions principales sont les suivantes : Accueil et vente clientApprovisionnement des rayons et gestion de stocks de marchandisesGestion des encaissementsEntretien de la surface de vente et de la stationRespect des consignes de sécurité Profil recherché : Vous aimez le contact avec le client et vous avez le sens du serviceVous êtes dynamique, motivé, ponctuel et polyvalentVous avez envie d'apprendre (débutant accepté) Professionnel et consciencieux, vous faites preuve d'organisation et d'autonomie dans votre travail. Vous bénéficiez d'une formation continue afin de maitriser, notamment, les règles de sécurité liées à la nature des produits proposés. Votre avis sera toujours le bienvenu pour améliorer la qualité de nos services et garantir la satisfaction de nos clients. Nous sommes à l'écoute de vos idées afin de vous permettre d'être acteur de vos projets de carrière et d'évoluer. Rémunération sur 13 mois au bout d'un an d'ancienneté + mutuelle prise en charge à 70% + 5% de remise sur vos achats en magasin (hors station service). Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Poste CDI 26h semaine, du lundi au samedi matin, 6h-10h ou 6h-11h (exceptionnellement l'après-midi). Une période d'intégration est prévue pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon. Vos principales missions sont les suivantes: - Vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. - Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. - Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Salaire fixe sur 13 mois au bout d'un an d'ancienneté + mutuelle prise en charge à 70% + 5% sur vos courses. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Nous recherchons un(e) Accrocheur (h/f) de canards pour un poste en CDI. Managé(e) par un responsable Presta Breizh, vous êtes positionné(e) sur la ligne de production. Travail de nuit : 2h30 - 11h30. Missions principales : - Sortir le canard et accroche sur chaîne - Respecter le produit - Entretenir votre poste de travail - Appliquer les règles d'hygiène, de qualité et de sécurité sur votre poste. - Saigner les canards - D'éveinage de foieAu-delà des compétences requises, nous recherchons avant tout une personnalité, aimant le travail bien fait, capable de travailler en équipe et qui aime apprendre. Si besoin, nous vous formons aux compétences suivantes : Techniques de découpe Connaissances anatomiques des morceaux des différents produits travaillés Connaissances élémentaires aux règles de sécurité et d'hygiène Pourquoi Rejoindre Presta Breizh ? Culture d'Entreprise : Pour nous, l'humain est la plus précieuse des ressources. C'est pour cette raison que nous plaçons au centre de nos préoccupations la santé et la sécurité de nos collaborateurs. Opportunités de Carrière : Nous offrons des opportunités de formation continue et de développement de carrière pour aider nos employés à atteindre leur plein potentiel. Avantages Sociaux : Titres Restaurant, participation aux bénéfices, une couverture santé avantageuse, 1% logement, prime de transport d'1€ par jour. Comité social économique : Notre CSE propose également des avantages avec des chèques culture, des chèques naissance, une participation au remboursement sur une licence de sport, etc.
Entreprise spécialiste de la deuxième transformation des viandes dans l'agroalimentaire, Presta Breizh développe chaque jour son savoir-faire, grâce à ses experts en désossage, parage et conditionnement. Soucieux de garantir à ses clients, industriels de l'agro-alimentaire dans le Grand Ouest (Régions : Bretagne, Normandie, Pays de la Loire, Nouvelle Aquitaine & Occitanie), une prestation de qualité. Rejoindre Presta Breizh, c'est intégrer une entreprise innovante et ...
Le Groupe ECOCERT accompagne depuis plus de 30 ans de nombreux acteurs dans le déploiement et la valorisation de pratiques durables à travers la certification, le conseil et la formation. Vous voulez travailler pour une entreprise qui agit au quotidien pour notre planète ? Rejoignez-nous dès aujourd'hui et mettez vos compétences au service de métiers qui ont du sens ! Vous rejoignez l'équipe Qualité et Sécurité des Aliments pour votre alternance et serez accompagné par l'équipe pour monter en compétences dans la certification en Qualité et Sécurité des Aliments (IFS, BRCGS, audit second partie). Rattaché au Responsable du service, vous contribuerez à différentes missions : Gérer le système documentaire en lien avec les évolutions des standards IFS (IFS Food, IFS logistic, IFS Broker) Préparer et mettre à jour les supports de formations destinés aux auditeurs, aux chargé de certification et aux autres membres de l'équipe Suivre la qualification du personnel (auditeurs, chargé de certification, ...) : suivi des tableaux de bords, des inscriptions aux formations, organisation avec les auditeurs des audits d'observations, etc. Accompagner nos filiales à l'international dans le développement de nos activités : présentation de nos outils, aide à la qualification de leur personnel (auditeurs, chargé de certification,...) Aider à la facturation des audits et des frais de missions associés Contribuer à différents projet en fonction des besoins du service En cours de préparation d'une licence, Master ou école d'ingénieur dans le domaine de l'agroalimentaire avec une spécialisation en qualité, vous recherchez une alternance au sein d'une entreprise porteuse de sens. Compétences techniques : Connaissances en HACCP Connaissance dans les normes de management des systèmes de la qualité (IFS, FSSC22000, BRCGS, ....) Pack Office (Word, PowerPoint, Excel, Visio). Savoir communiquer à l'oral et à l'écrit en anglais. La maîtrise de la langue espagnol serait un plus. Compétences comportementales : sérieux, dynamisme, esprit d'initiative, curiosité, aisance à l'oral et écrit Nous vous proposons : Alternance de 2 à 3 ans Basé à l'Isle Jourdain (32) Salaire de base : légal en fonction du type de contrat Titres restaurant Prévoyance et mutuelle famille Forfait mobilité durable Mais aussi : exercer un métier à impact, rejoindre une entreprise et des collègues engagés, avoir un environnement de travail écologique. et bien d'autres encore ! Dans le cadre de sa politique diversité, ECOCERT étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap. Retrouvez ici toutes les raisons de rejoindre l'aventure Ecocert Retrouvez ici la vidéo de présentation du groupe Ecocert : https://youtu.be/hQl3vNbKy0Y
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.Vous serez en charge d'une équipe de 2 personnes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.Vous justifiez d'une expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Emploi Radiologue H/F - Toulouse 31 Nous recrutons un radiologue H/F afin d'intégrer un centre d'imagerie médicale situé à proximité de Toulouse, dans le cadre d'un exercice libéral en tant qu'associé. Description En tant que radiologue, vous rejoindrez un centre d'imagerie moderne avec un plateau technique innovant et performant. Vos missions incluront : - Réalisation d'examens en radiologie numérique, échographie, ostéodensitométrie et panoramique dentaire 3D - Utilisation d'un scanner de nouvelle génération équipé d'un logiciel de reconstruction par IA - Réalisation d'examens ostéoarticulaires via une IRM à bas champ (ESAOTE - OSCAN) - Contribution à l'activité de téléradiologie en partenariat avec le réseau TMF - Possibilité de développer une activité de mammographie grâce à l'ouverture potentielle d'une salle dédiée Ce poste offre une opportunité unique d'exercer dans une structure équipée des dernières technologies et de contribuer à l'évolution de l'imagerie médicale. ADN de la structure Ce centre d'imagerie médicale se distingue par un plateau technique de pointe et des conditions de travail excellentes, comprenant : - Une salle de radiologie numérique - Deux salles d'échographie - Une salle d'ostéodensitométrie et panoramique dentaire 3D - Une salle de scanner nouvelle génération avec logiciel de reconstruction par IA - Une salle d'IRM à bas champ spécialisée dans l'ostéoarticulaire - Un projet d'ouverture d'une salle de mammographie - Un partenariat avec le réseau de téléradiologie TMF offrant un accès priorisé - Une équipe dynamique et une organisation favorisant l'indépendance médicale Rémunération Pour cette opportunité en libéral, la rémunération moyenne est de 1200€ par jour après redevance. Avantages - Exercice libéral avec possibilité de remplacements préliminaires - Flexibilité de planning selon vos préférences - Opportunité d'exercer sur des équipements modernes et innovants - Accès priorisé au réseau de téléradiologie TMF - Collaboration avec une équipe professionnelle et dynamique Profil recherché : Médecin radiologue diplômé(e) en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France. Candidats provenant de l'Union européenne : Jober Group, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité. Un consultant vous aidera pour l'apprentissage de la langue, la mise en relation avec nos professeurs partenaires, le suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins. Contactez-nous au : 07 44 71 65 08 Référence de l'annonce : 9312 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez uvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes. Notre client est un établissement médical situé à LOMBEZ, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec cet établissement, vous (re)trouverez un engagement social et environnemental fort, valorisant les efforts individuels et offrant des défis excitants pour contribuer à une médecine plus inclusive, égalitaire et respectueuse de la diversité. Comment imaginez-vous transformer le soin hospitalier en tant qu'Infirmier (F H) engagé ? Rejoignez un environnement dynamique et apportez des soins exceptionnels aux patients pendant les heures nocturnes dans notre établissement hospitalier -Assurer la surveillance continue et minutieuse des patients en soins intensifs -Administrer les traitements médicaux prescrits avec précision et empathie -Collaborer activement avec l'équipe médicale pour garantir une prise en charge optimale des patients Découvrez ce package attractif : -Contrat: Intérim -Durée: 3 jours -Salaire: 16.15 € heure + reprise de l'ancienneté + Primes diverses Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : -Avantages CSE -Indemnité kilométrique -Primes et intéressements De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Nous recherchons un Infirmier de nuit (F H) pour renforcer une équipe dynamique à l'hôpital. -Diplôme d' tat infirmier requis pour assurer des soins de qualité -Expérience en milieu hospitalier pour intervenir efficacement dans des situations d'urgence -Compétence en communication pour travailler en équipe et soutenir les patients -Empathie et sens de l'écoute pour répondre aux besoins des patients et de leurs familles Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant vous contactera pour valider votre candidature. Localité : Lombez 32220 Contrat : intérim Durée : 3 jour(s) Date de début : 2025-08-22
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
Votre profil : - Vous êtes prêt(e) à vous former et à adopter des méthodes innovantes pour exceller dans l’immobilier. - Vous souhaitez évoluer dans un réseau qui valorise votre potentiel et mise sur la transparence et la flexibilité. En rejoignant LEDIL Immobilier : - Vous intégrez un réseau à taille humaine où votre réussite est une priorité. - Vous bénéficiez d’un modèle unique : zéro cotisation mensuelle, zéro compromis sur la qualité. Ce qui nous distingue : Notre réseau gratuit n’est pas une alternative « low-cost » : il est une solution performante et accessible, conçue pour maximiser vos bénéfices tout en allégeant vos charges. Nous prouvons chaque jour qu’un modèle gratuit peut surpasser les réseaux payants grâce à l’innovation, l’efficacité, et un accompagnement de qualité. Prêt(e) à donner un nouveau tournant à votre carrière ? Contactez-nous dès aujourd’hui pour débuter une aventure professionnelle alignée avec vos ambitions. Profil recherché: Profil recherché : Nous sommes à la recherche de conseillers qui excellent à la fois dans les domaines commercial et relationnel. Notre approche unique se fonde sur un équilibre optimal entre la neutralité, assurant une impartialité complète, et l'excellence, garantissant une qualité de service sans faille. Cela permet à nos conseillers d'être rapidement reconnus comme des référents de premier plan dans leur domaine. Nous valorisons les candidats désireux d'adopter une méthode efficace et simple, centrée sur une interaction humaine de qualité.
Faites de votre succès une réalité avec LEDIL Immobilier ! Vous recherchez un réseau immobilier qui investit réellement dans votre réussite ? Rejoignez LEDIL Immobilier : un réseau gratuit et performant, conçu pour vous accompagner à chaque étape et maximiser vos gains. Pourquoi choisir LEDIL Immobilier ? Nous avons réinventé le modèle traditionnel en éliminant les cotisations mensuelles obligatoires pour créer un réseau gratuit, mais ambitieux. Chez LEDIL, nous prouvons qu’un modèle sans fr...
A propos de nous ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Contact ALDI Marché Toulouse Sarl Z A E Les Cadaux avenue Pierre Ottavioli St Sulpice La Pointe Ce que nous vous proposons De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI à temps partiel : 5h25 à Lombez. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. Vos tâches Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé commercial F/H ! Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge diverses missions telles que la tenue de la caisse, la mise en rayon, la cuisson du pain, la tenue du point de vente et certaines tâches administratives. Vos atouts Vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Polyvalent et autonome, vous êtes capable d'être sur plusieurs fronts et vous possédez des compétences en organisation. Vous considérez la satisfaction client comme indispensable au métier de la vente. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous vous sentez la fibre commerçante. Employe-Commercial-H-F-Lombez
CDI 30h / semaine en rayons épicerie et fruits & légumes.Poste essentiellement du matin, à partir de 6h (entre une et deux après-midi par semaine).Vos missions principales sont:- Approvisionnement des rayons secs et frais- conseil à la clientèle- Approvisionnement du rayon fruits et légumes- Respect des règles d'hygiène et de règlementationUne période de formation au rayon, ainsi qu'à nos méthodes de travail est prévue.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : MENUISIER POSEUR (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Menuisier Poseur (H/F) pour l'un de nos clients. Vos missions, si vous l'acceptez : -Exécuter les découpes nécessaires suite au marquage des points de référence -Façonner et assembler divers éléments de menuiserie tels que cloisons, fenêtres, portes ou placards -Installer les composants de serrurerie -Réaliser l'assemblage final de la structure, que ce soit en atelier ou directement sur le chantier, en se référant aux plans -Vérifier l'étanchéité une fois l'installation terminée -Manipuler des équipements électroportatifs comme la visseuse, la perceuse ou la ponceuse Déplacement sur chantiers Gers / limitrophe Haute Garonne PROFIL : Rigoureux et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité ? Vous êtes titulaire d'un BEP/CAP menuiserie ? Vous avez déjà une expérience dnas ce domaine ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Vos agences Stéphane Plaza Immobilier du Gers continuent leur développement. Prochainement des collaborateurs vont être recrutés au sein de nos agences. Vous souhaitez en faire partie ? Envoyez-nous votre présentation (en video c’est encore mieux) et rejoignez une de nos deux équipes déjà en place début novembre. Travailler avec nous c’est : - Etre formé - Etre accompagné - Bénéficier d’outils novateurs - Profiter d’une forte communication Quels sont les profils concernés ? - Avant tout du savoir-être - Etre bienveillant - Savoir faire preuve d’empathie - Etre capable d’écouter Vos missions porteront principalement sur les valeurs du réseau en réalisant de la prospection, des estimations, des prises de mandats ainsi que des visites tout en garantissant un suivi personnalisé auprès des clients jusqu’à l’aboutissement de leurs projets. Vous souhaitez bénéficier d’un emploi du temps flexible tout en maîtrisant votre rémunération suivant vos objectifs ? Les profils les plus ambitieux, dotés d’une grande capacité d’écoute, sont les bienvenus. Et vous, quand commencez-vous ? Reférence: 6531007
Premier maillon de la chaîne comptable, en relation directe avec des clients du secteur agricole, vous réalisez :Vous collectez l'ensemble des pièces comptables,Vous réalisez et vérifier la saisie courante au moyen de la dématérialisation,Vous assurez une partie de la révision,Vous réalisez les opérations nécessaires à l'établissement des déclarations, TVA,Vous communiquez aux comptables les demandes et les observations du client,Vous assurez toute autre mission de support auprès des comptables de l'agence.
En tant que Comptable, vous allez pouvoir faire des miracles avec votre expertise !Voici ce que vous ferez :- Gestion quotidienne comptable, fiscale et sociale : Vous êtes le chef d'orchestre de la comptabilité d'un portefeuille client.- Révision des comptes : Parce que chaque chiffre a son importance.- Établissement des déclarations fiscales et des comptes annuels : Un moment clé où vous brillez, sans jeu de chiffres.- Présentation des bilans aux clients : Pas de panique, on vous forme et on vous soutient !- Conseil aux clients : Vous collaborez avec une équipe pluridisciplinaire de conseillers spécialisés (fiscal, juridique et social)Les + chez Cerfrance Gascogne Occitane :- Relation client omniprésente : Vous êtes en contact direct avec vos clients, et chaque interaction compte. Cela vous permet d'établir une relation de confiance et d'accompagner les clients au quotidien.- Portefeuille varié : Vous gérez un portefeuille de clients diversifié, ce qui vous permet de développer vos compétences et d'avoir des missions intéressantes et enrichissantes.- Autonomie : Vous bénéficiez d'une grande autonomie dans la gestion de vos missions, vous permettant d'être maître de votre organisation et de vos priorités tout en bénéficiant du soutien nécessaire.Mais ce qui fait vraiment la différence chez Cerfrance GO, ce sont nos fonctions supports (informatique, gestion interne, ressources humaines) et notre collectif d'experts passionnés. Ces équipes sont là pour vous accompagner et vous soutenir dans vos missions quotidiennes, vous permettant de travailler en toute sérénité et de vous concentrer sur votre expertise.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à ST THOMAS pour 4 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 5 ans, 7 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous ! Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur TOULOUSE et sa région. Notre agence : 14 rue de Bayard 31000 TOULOUSE. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
Vitalis Médical TOULOUSE est votre partenaire privilégié pour le recrutement dans les secteurs paramédical, médical et social, proposant une gamme complète de contrats en CDD, CDI, vacation et intérim ! Nous recherchons un Aide-Soignant H/F diplômé d'État pour une mission en intérim sur le secteur de RIEUMES, dans un cadre de travail organisé, bienveillant et favorable à l'autonomie. Cette mission s'étend du 01 juillet au 29 août sur les dates et horaires: Pour le mois de juillet : Matin du mardi 01 au vendredi 04 et soirée du mardi 02 juilletMatin du mardi 09 au dimanche 18 puis soirées du samedi 12, dimanche 13, mercredi 16 et jeudi 17Matin du dimanche 20 au vendredi 25 puis soirées le lundi 21 et mercredi 23Matin lundi 28 et mardi 29 puis soirée le 29 juillet Pour le Mois d'Aout :Matin du 1er au 5 aout et soirées le samedi 2 et dimanche 3 aout Matin du 07 au 15 aout avec Soirées les vend 08 et mercredi 12Matin du 18 au 22 aout avec soitrée le mardi 19 aout Matin du 26 au 30 aout puis soirée le 29 aout HORAIRES:- le matin 7h15 / 12h30 - le soir 16h15 / 19h15 Egalement 2 postes vacants en CDI sont à pourvoir, mais des CDD peuvent être acceptés si c'est votre souhait!! Les conditions proposées sont particulièrement avantageuses : - Taux horaire minimum de 16,39 € brut, primes et indemnités incluses- Véhicule de service mis à disposition pendant la mission- Fourniture de la blouse professionnelle et d'un téléphone de service- 60 % des frais de déplacement entre votre domicile et le lieu de mission sont pris en charge Intéressé(e) ?N'attendez plus pour nous faire part de vos disponibilités ! Cette mission est une belle occasion de rejoindre une équipe engagée tout en bénéficiant de conditions de travail avantageuses. Ne perdez pas de temps ! Contactez Vitalis Médical Toulouse dès maintenant ! Olivia, Marie et Anthony, nos consultants spécialisés dans le recrutement paramédical, sont là pour vous accompagner :Sur rendez-vous du lundi au vendredi à l'agence Vitalis Médical Toulouse, 10 place Firmin Pons, 31772 COLOMIERS,Sur rendez-vous du lundi au vendredi en visioconférence,Par téléphone au ou Travaillons ensemble pour une collaboration durable et de qualité au service de l'Humain ! Vos missions Réaliser des soins d'hygiène, de confort et de prévention au domicile des patients (toilettes, aide à l'habillage, mobilisation, prévention des escarres)- Accompagner les bénéficiaires dans les gestes de la vie quotidienne, en respectant leur autonomie et leur rythme de vie- Observer l'état général de la personne et transmettre les informations pertinentes à l'équipe soignante (infirmier(ère), médecin coordonnateur.)- Participer à la surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients et à la détection des situations à risque- Assurer un rôle de soutien moral et de lien social auprès des personnes accompagnées- Veiller au bon usage du matériel mis à disposition et à l'application des règles d'hygiène et de sécurité- Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire (infirmiers, médecins, ergothérapeutes, assistantes sociales.) Pré-requisVous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e). Profil recherché Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e).- Vous avez idéalement une première expérience en soins à domicile ou en service de soins (hospitalier, EHPAD), mais les profils débutants motivés sont également les bienvenus. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
AROBASE EMPLOI recherche un agent d'entretien industriel H/F pour son client spécialisé en industrie agroalimentaire. Vous serez en charge de : - Nettoyer et désinfecter les équipements et les locaux de production - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur - Utiliser les produits et matériels de nettoyage de manière appropriée - Travailler en équipe pour garantir la propreté des lieux Horaires : du lundi au jeudi de 06h à 14h et le dimanche de 10h à 18h30 Contrat : longue mission en intérim
AROBASE EMPLOI recherche un agent d'entretien industriel H/F pour son client spécialisé en industrie agroalimentaire. Vous serez en charge de : - Nettoyer et désinfecter les équipements et les locaux de production - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur - Utiliser les produits et matériels de nettoyage de manière appropriée - Travailler en équipe pour garantir la propreté des lieux Horaires : du lundi au jeudi de 06h à 14h et le dimanche de 10h à 18h30 Contrat : longue mission en intérim Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches
Contrôleur Qualité Récolte H/F Intégrer les équipes de Nataïs, c'est rejoindre le spécialiste de la culture du popcorn en Europe. Entreprise ancrée dans son territoire aux portes de Toulouse mais résolument tournée vers l'international dont l'histoire est marquée par sa passion pour la terre et l''innovation. Depuis 30 ans Nataïs fait le choix audacieux de travailler à l'émergence d'une filière unique, de la sélection des semences, à la livraison du produit fini, en passant par le soutien à la transition vers l'agroécologie. Le popcorn de nos agriculteurs voyage dans les cinémas, auprès d'industriels et de grossistes dans plus de 50 pays, emportant avec lui notre engagement pour un popcorn de qualité bas carbone. Avec nos 150 collaborateurs, nous cultivons des relations basées sur l'engagement réciproque et la confiance. Vos missions: Votre mission sera de vérifier la qualité du grain récolté avant son ensilage dès la réception des bennes sur notre site de stockage. Vous êtes rattaché(e) au service Qualité et évoluerez au sein de l'équipe de Réception et du Laboratoire Qualité en étant garant(e) du contrôle de la qualité produit. A l'arrivée du grain, vous êtes chargé(e) d'effectuer des tests mycotoxines immédiats au sein de l'équipe de réception. Vous êtes également chargé(e) du contrôle qualité des grains de maïs (calibre, éclatement et aspect du grain) nécessaire à la libération des lots. Vous travaillez en équipe selon un rythme de base de 2x8 heures. Vous travaillez durant toute la durée de la récolte soit de début septembre à fin novembre (dates susceptibles de changer) Votre Profil : Que vous soyez issu(e)s de postes de contrôle qualité, de postes dans la chimie ou même sans aucune expérience, vous utilisez vos qualités et compétences au sein de nos équipes. Vous restez calme sous pression et arrivez à vous concentrer dans le bruit. Vous souhaitez mettre un pied dans le monde agricole, découvrir une nouvelle activité ou recherchez un complément annuel de revenus. Nous vous formons la première année, les salaires sont valorisés pour toutes les saisons consécutives que vous passez avec nous. Conditions de travail : - Un poste du lundi au vendredi (plus quelques samedis, selon les conditions climatiques) - Vous badgez et faites une moyenne de 38h à 40h hebdomadaires en rotation 2x8 - Une rémunération attractive ou toute heure supplémentaire est majorée à +25% et chaque heure travaillée le samedi génère une prime de 10€ supplémentaires. - Une prime de €600 versée à la fin de la mission - Un cadre de travail tout neuf et écoconçu - Une entreprise et un projet qui ont du sens Les plus qui font la différence - Un frigo connecté pour les amateurs de nourriture locale mais trop pressés pour cuisiner à la maison - Les boissons chaudes sont gratuites Envoyez-nous votre CV et racontez-nous ce qui vous donne envie de faire partie de notre belle aventure au cœur de l'Occitanie. Venez écrire votre histoire avec nous ! #TeamNatais #IndustrieQuiADuSens #BossduLabo NOUS SOMMES EN CONGES ANNUELS JUSQU'AU 21 JUILLET. MERCI DE VOTRE COMPREHENSION CONCERNANT LE DELAIS DE REPONSE DURANT CETTE PERIODE.
Spécialisée dans la collecte et le conditionnement de maïs à popcorn, NATAÏS s'est élevée au rang de leader européen du popcorn depuis sa création en 1994, et déploie son activité dans plus de trente pays européens. NATAÏS approvisionne cinémas, industriels et grossistes en maïs à éclater. Également spécialiste de la fabrication de popcorn micro-ondes, NATAÏS produit ses propres marques, et intervient comme sous-traitant auprès des industriels.
Intégrer les équipes de Nataïs, c'est rejoindre le spécialiste de la culture du popcorn en Europe. Entreprise ancrée dans son territoire aux portes de Toulouse mais résolument tournée vers l'international dont l'histoire est marquée par sa passion pour la terre et l''innovation. Depuis 30 ans Nataïs fait le choix audacieux de travailler à l'émergence d'une filière unique, de la sélection des semences, à la livraison du produit fini, en passant par le soutien à la transition vers l'agroécologie. Le popcorn de nos agriculteurs voyage dans les cinémas, auprès d'industriels et de grossistes dans plus de 50 pays, emportant avec lui notre engagement pour un popcorn de qualité bas carbone. Avec nos 150 collaborateurs, nous cultivons des relations basées sur l'engagement réciproque et la confiance. Vos missions : La réception des bennes de maïs produits par nos partenaires agriculteurs est un moment important dans l'année Nataïs ! Tous les types de profils sont les bienvenues. Votre rôle essentiel est d'accueillir nos producteurs et d'accompagner la réception des bennes de maïs et le suivi du flux du grain dans les cellules de nos silos. Grâce à nos systèmes informatisés que nous vous apprendrons à maitriser, vous gérez le suivi jusqu'au départ des agriculteurs. En plus de la réception, le bon fonctionnement de notre site moderne et son nettoyage dépendront de vous ! Votre Profil: Vous souhaitez mettre un pied dans le monde agricole, découvrir une nouvelle activité ou recherchez un complément annuel de revenus, quel que soit votre parcours, nous considérons tous les profils. Les salaires sont valorisés pour toutes les saisons consécutives que vous passez avec nous. Conditions de travail: - Un poste du lundi au vendredi (plus quelques samedis, selon les conditions climatiques) - Vous badgez et faites une moyenne de 38h à 40h hebdomadaires en rotation 2x8 - Une rémunération attractive ou toute heure supplémentaire est majorée à +25% et chaque heure travaillée le samedi génère une prime de 10€ supplémentaires. - Une prime de €600 versée à la fin de la mission - Un cadre de travail tout neuf et écoconçu - Une entreprise et un projet qui ont du sens Les plus qui font la différence - Un frigo connecté pour les amateurs de nourriture locale mais trop pressés pour cuisiner à la maison - Les boissons chaudes sont gratuites Envoyez-nous votre CV et racontez-nous ce qui vous donne envie de faire partie de notre belle aventure au cœur de l'Occitanie. Venez écrire votre histoire avec nous ! #TeamNatais #IndustrieQuiADuSens #BossduStockage NOUS SOMMES EN CONGES ANNUEL JUSQU'AU 21 JUILLET. MERCI DE VOTRE COMPREHENSION CONCERNANT LE DELAIS DE REPONSE DURANT CETTE PERIODE.
Votre Profil ? - Vous avez une formation Bac +5 dans le domaine de la qualité, de l'agroalimentaire ou du génie industriel, avec au moins 5 ans d'expérience dans le secteur agroalimentaire. Un Bac +3 peut aussi convenir, à condition d'avoir une expérience solide en qualité, idéalement en tant que responsable. Une première immersion réussie dans l'industrie agroalimentaire est essentielle pour bien comprendre notre quotidien et nos enjeux. - Vous avez un esprit plutôt scientifique et aimez comprendre comment les choses fonctionnent. Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et pragmatique : vous savez trouver le bon compromis pour avancer efficacement. - Curieux(se), à l'écoute et pédagogue, vous avez un bon relationnel et aimez travailler en équipe. Vous avez aussi cette capacité à prendre du recul, à voir au-delà de l'urgence immédiate pour garder le cap sur les objectifs. Et surtout, vous gardez le sourire : pour vous, le verre est toujours à moitié plein. - Pour parler de technique, vous maitrisez les fondamentaux de la qualité : HACCP, IFS, BRC (et si vous avez touché à l'ISO 22000, c'est un vrai plus !) et les audits qualité, internes comme externes. - Vous connaissez les outils d'amélioration continue, avez déjà plongé dans les méandres d'un ERP et si vous parlez anglais couramment, c'est encore mieux Vous avez bien sûr le permis en poche pour nous rejoindre dans notre petit (but mighty !) coin de paradis Gersois Ce que nous vous offrons - Un CDI et un salaire à partir de 37k€ bruts annuels - Un 13ème mois et package d'épargne salariale selon votre ancienneté - Un cadre de travail tout neuf et écoconçu - Une entreprise et un projet qui ont du sens Les plus qui font la différence - Des congés en anticipés dès la première année - Une carte restaurant Swile, une mutuelle compétitive et l'accompagnement de Moka.care sur le bien-être mental - La possibilité de faire du télétravail jusqu'à 2 jours par semaine - Un frigo connecté pour les amateurs de nourriture locale mais trop pressés pour cuisiner à la maison - Petite cerise sur le gâteau : les boissons chaudes sont gratuites NOUS SOMMES EN CONGES ANNUELS JUSQU'AU 21 JUILLET. MERCI DE VOTRE COMPREHENSION CONCERNANT LE DELAIS DE REPONSE DURANT CETTE PERIODE.
Intégrer les équipes de Nataïs, c'est rejoindre le spécialiste de la culture du popcorn en Europe. Entreprise ancrée dans son territoire aux portes de Toulouse mais résolument tournée vers l'international dont l'histoire est marquée par sa passion pour la terre et l''innovation. Depuis 30 ans Nataïs fait le choix audacieux de travailler à l'émergence d'une filière unique, de la sélection des semences, à la livraison du produit fini, en passant par le soutien à la transition vers l'agroécologie. Le popcorn de nos agriculteurs voyage dans les cinémas, auprès d'industriels et de grossistes dans plus de 50 pays, emportant avec lui notre engagement pour un popcorn de qualité bas carbone. Avec nos 150 collaborateurs, nous cultivons des relations basées sur l'engagement réciproque et la confiance. Vos missions ? Votre mission consistera à transformer nos matières premières en produits finis envoyés dans le monde entier. Grâce à notre parcours de formation, vous apprendrez à prendre en charge une ligne entière de conditionnement automatisée. Qualité, performance et réparations initiales ; le temps d'arrêt deviendra votre ennemi juré, la qualité et la sécurité, vos meilleures alliées. Ce que nous vous offrons - Un parcours (par l'intérim) formateur et accompagné pour progresser vers un CDI - Une grille salariale transparente et qui progresse avec vous - Le travail s'effectue en équipes avec des rotations de 3×8 heures, soit 40h par semaine. Les 5 heures supplémentaires hebdomadaires et heures de nuit sont enregistrées via des badges et majorées - Un 13ème mois et package d'épargne salariale selon votre ancienneté - Une entreprise et un projet qui ont du sens Les plus qui font la différence - Un cadre de travail tout neuf et écoconçu - Un frigo connecté pour les amateurs de nourriture locale mais trop pressés pour cuisiner à la maison - Petite cerise sur le gâteau : les boissons chaudes sont gratuites Votre Profil ? Si vous aimez les défis et que vous êtes prêt à faire face à l'inattendu avec panache, alors venez nous rejoindre pour une nouvelle aventure professionnelle ! Vous n'êtes pas allergique à l'informatique, aimez apprendre, partager vos idées ? Venez rejoindre notre équipe et mettez vos talents à l'œuvre dans un environnement à la fois professionnel et détendu. Ça vous parle ? Envoyez-nous votre CV et racontez-nous ce qui vous donne envie de faire partie de notre belle aventure au cœur de l'Occitanie. Venez écrire votre histoire avec nous ! #TeamNatais #IndustrieQuiADuSens #BossDesMachines NOUS SOMMES EN CONGES ANNUELS JUSQU'AU 21 JUILLET. MERCI DE VOTRE COMPREHENSION CONCERNANT LE DELAIS DE REPONSE DURANT CETTE PERIODE.
Une passion pour la terre et l'innovation qui dure depuis 30 ans. Nataïs est leader et unique spécialiste de la culture du Popcorn en Europe. Depuis sa création en 1994, Nataïs a fait le choix d'intervenir sur l'ensemble de la filière : de la semence de la plante jusqu'à la production et la livraison du produit fini aux cinémas, industriels et grossistes dans plus de 50 pays. Avec 150 collaborateurs, nous privilégions une relation fondée sur un engagement réciproque. Vos missions ? Votre mission consistera à transformer nos matières premières en produits finis envoyés dans le monde entier. - Chez Nataïs la production s'effectue dans un environnement automatisé et innovant, en flux continu et avec des changements de séries fréquents sous la responsabilité de conducteurs(trices) de lignes indépendants(es) autonomes et polyvalent(e)s. - Qualité, performance et réparations initiales ; le temps d'arrêt est votre ennemi juré, la qualité et la sécurité, vos meilleures alliées. - Toujours aux aguets quand il s'agit d'hygiène et de sécurité, vous serez garant(e) de la productivité de votre ligne. - En cas de dysfonctionnements, vous constituerez le premier échelon d'interventions de maintenance, analyserez et prendrez en charge la mise en place des plans d'action associés. - Parce que l'innovation est au cœur de notre quotidien, vous aurez aussi l'opportunité de contribuer à nos projets d'amélioration continue. Ce que nous vous offrons - Un CDI et une base 35h entre €1900 et €2200 par mois selon votre niveau - Un travail qui s'effectue en équipes avec des rotations de 3×8 heures, soit 40h par semaine. Les 5 heures supplémentaires hebdomadaires et heures de nuit sont enregistrées via des badges et majorées - Une grille salariale accessible et progressive - Un 13ème mois et package d'épargne salariale selon votre ancienneté - Une entreprise et un projet qui ont du sens Les plus qui font la différence - Un cadre de travail tout neuf et écoconçu - Un frigo connecté pour les amateurs de nourriture locale mais trop pressés pour cuisiner à la maison - Une carte restaurant Swile après 3 mois d'ancienneté, une mutuelle gratuite et l'accompagnement de Moka.care sur le bien-être mental - Les boissons chaudes sont gratuites Votre Profil ? Si vous aimez les défis et que vous êtes prêt à faire face à l'inattendu avec panache, alors venez nous rejoindre pour une nouvelle aventure professionnelle ! - De tous niveaux d'études, vous justifiez d'une expérience en conduite de ligne automatisées d'au moins 5 ans, idéalement en agro-alimentaire ou pharmaceutique. - Vous recherchez un poste enrichissant et polyvalent dans un environnement automatisé en évolution, où votre rigueur, votre sens de la sécurité et votre esprit d'équipe pourront pleinement s'exprimer. - Dynamique, vous avez envie de faire bouger les choses en participant activement et concrètement à nos projets d'innovation Ça vous parle ? Envoyez-nous votre CV et dites-nous pourquoi vous voudriez braver les routes gersoises pour nous rejoindre ! Venez écrire votre histoire avec nous ! #TeamNatais #IndustrieQuiADuSens #BossDesMachines NOUS SOMMES EN CONGES ANNUELS JUSQU'AU 21 JUILLET. MERCI DE VOTRE COMPREHENSION CONCERNANT LE DELAIS DE REPONSE DURANT CETTE PERIODE.
Intégrer les équipes de Nataïs, c'est rejoindre le spécialiste de la culture du popcorn en Europe. Entreprise ancrée dans son territoire aux portes de Toulouse mais résolument tournée vers l'international dont l'histoire est marquée par sa passion pour la terre et l''innovation. Depuis 30 ans Nataïs fait le choix audacieux de travailler à l'émergence d'une filière unique, de la sélection des semences, à la livraison du produit fini, en passant par le soutien à la transition vers l'agroécologie. Le popcorn de nos agriculteurs voyage dans les cinémas, auprès d'industriels et de grossistes dans plus de 50 pays, emportant avec lui notre engagement pour un popcorn de qualité bas carbone Vos missions ? Concrètement, vous serez chargé(e) de gérer l'envoi et le stockage de nos produits finis et matières premières. Vous veillerez également à l'approvisionnement efficace des lignes de production industrielle. Et enfin, le scan des marchandises, le contrôle de conformité, le rangement des produits finis, et la saisie informatique. Ce que nous vous offrons - Un parcours (par l'intérim) formateur et accompagné pour progresser vers un CDI - Une grille salariale accessible et progressive - Le travail s'effectue en équipes avec des rotations de 3×8 heures, soit 40h par semaine. Les 5 heures supplémentaires hebdomadaires et heures de nuit sont enregistrées via des badges et majorées - Une carte restaurant Swile dès 3 mois d'ancienneté - Une entreprise et un projet qui ont du sens Les plus qui font la différence - Un cadre de travail tout neuf et écoconçu - Un frigo connecté pour les amateurs de nourriture locale mais trop pressés pour cuisiner à la maison - les boissons chaudes sont gratuites Votre Profil ? Vous avez déjà le CACES 3 en poche mais manquez de pratique ? Vous avez une solide expérience de conduite mais cherchez un nouveau défi ? Nous acceptons tous les niveaux ! Vous n'êtes pas allergique à l'informatique, aimez apprendre, partager vos idées? Venez rejoindre notre équipe et mettez vos talents à l'œuvre dans un environnement à la fois professionnel et détendu. Ça vous parle ? Envoyez nous votre CV sur recrutement@popcorn.fr et dites-nous pourquoi vous voudriez braver les routes gersoises pour nous rejoindre ! Venez écrire votre histoire avec nous ! #TeamNatais #IndustrieQuiADuSens #bossduchariot NOUS SOMMES EN CONGES ANNUELS JUSQU'AU 21 JUILLET. MERCI DE VOTRE COMPREHENSION CONCERNANT LE DELAIS DE REPONSE DURANT CETTE PERIODE.
Arobase Emploi recrute pour son client proche Gimont dans le Gers, 5 Contrôleurs-ses qualité récolte. (H/F) Entreprise innovante et en plein développement recherche 5 personnes pour la réception des camions au niveau des silos. Entreprise composée de 150 salariés. Spécialisée dans la collecte et le conditionnement du maïs à popcorn, l'entreprise s'est élevée au rang de leader européen du popcorn. En véritable spécialiste du popcorn, l'entreprise fabrique également sa propre gamme de popcorn micro-ondable et intervient comme sous traitant auprès des industriels et de la grande distribution. L'objectif de votre mission sera de vérifier la qualité du grain récolté avant son ensilage dès la réception des bennes sur notre site de stockage. Vous serez rattaché(e) au service Qualité et évoluerez au sein de l'équipe de Réception et du Laboratoire Qualité en étant garant(e) du contrôle de la qualité produit. A l'arrivée du grain, vous serez chargé(e) d'effectuer des tests mycotoxines immédiats au sein de l'équipe de réception. Vous serez également chargé(e) du contrôle qualité des grains de maïs (calibre, éclatement et aspect du grain) nécessaire à la libération des lots. Vous travaillerez en équipe selon un rythme de base de 2×8 heures durant toute la durée de la récolte soit jusqu'à décembre 2023 (dates susceptibles de changer). Poste à pourvoir dès septembre. Une formation ou première expérience dans la qualité est utile mais pas indispensable. Vous êtes rigoureux(se), dynamique et sérieux(se). Vous avez l'esprit d'équipe et le sens de l'observation.
Description du poste : JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé en industrie agroalimentaire, un CONDUCTEUR DE LIGNE DE PRODUCTION AUTOMATISEE (H/F). VOS MISSIONS : En tant que conducteur(trice) de ligne de production, vous apprendrez à prendre en charge une ligne entière de conditionnement automatisée : du changement de formats, à la gestion des dysfonctionnements, vous serez garant(e) de la qualité du produit fini. HORAIRES VARIABLES 2x8 OU 3X8 : - Lundi au vendredi en rotation hebdomadaire (6h-14h / 14h-22h) - Nuit (lundi au vendredi, 22h - 6h) - Week-end en rotation nuit/jour hebdomadaire (6h-18h / 18h-6h, 22h de travail effectif, rémunérés 35h) AUTRES INFORMATIONS : Lieu de travail : basé à Bézéril (32) Accès : Etant localisés en milieu rural, il n'y a pas d'accès aux transports en commun Type de poste/durée : Intérim 18 mois Durée de travail : 35H Statut du poste : Employé Rémunération : Heures supplémentaires majorées / primes Description du profil : VOTRE PROFIL : - Vous justifiez d'un niveau informatique de base au minimum (utilisation d'un smartphone, des emails, de Word Excel etc.) - Toutes les formations et niveaux d'études sont acceptées - Vous souhaitez vous impliquer dans le long terme dans une entreprise industrielle en plein développement et acquérir un nouveau métier ? - Travail d'équipe, ouverture d'esprit, dynamisme, rigueur et autonomie sont au cœur de vos valeurs ?
Description du poste : Nous recherchons un(e) Magasinier(ère) Chauffeur(se) poids lourd - H/F en CDI, basé(e) au sein de notre agence de Sainte-Foy-de-Peyrolières (31). Homme/Femme d'action, vous partagez votre temps entre le métier de magasinier et celui de chauffeur. Dans votre rôle de magasinier vous assurez le service client et gérez les stocks. Vous effectuez des préparations de commandes à destination de nos clients, des professionnels du bâtiment. Vous participez également à la réception puis la mise en stock des marchandises. Vous effectuez également les livraisons chez nos clients avec un camion-grue sur leurs chantiers, vous réalisez le déchargement dans le respect des normes de sécurité. Tous les jours au contact de nos clients, vous connaissez leurs contraintes, leurs besoins, vous n'hésitez pas à nous faire part de propositions pour améliorer la qualité de service. Soucieux de votre sécurité et confort au quotidien dans l'exercice de votre métier, Chausson Matériaux met à votre disposition du matériel récent et adapté. Un camion et un chariot élévateur performants vous seront ainsi confiés, vous serez garant de leur entretien. En outre vous effectuez des déplacements de courte distance compatibles avec votre vie personnelle. Description du profil : Polyvalent(e), vous possédez le permis C ( Fimo/FCO à jour ). Vous avez envie de travailler dans un environnement exigeant au sein d'une entreprise dynamique? Votre sérieux, votre autonomie et votre sens du service seront des atouts pour mener à bien vos missions. Le CACES Grue auxiliaire est apprécié. Pourquoi CHAUSSON Matériaux ?***Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement * Un parcours d'intégration sur mesure pour accueillir En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages :***Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale. * Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas. * Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective. * Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise. * Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés. * Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien. Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client est un SSIAD offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Comment pourriez-vous enrichir le parcours de soins en tant qu'Infirmier(e) dans notre établissement médico-social ? Dans un environnement médico-social, vous assurerez des soins à domicile en privilégiant l'autonomie des patients - Vous coordonnerez les interventions de soins et évaluerez l'état de santé des bénéficiaires - Vous dispenserez des soins infirmiers adaptés aux besoins individuels des patients à domicile - Vous collaborerez avec les professionnels de santé pour garantir une prise en charge optimale Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : Contrat: Intérim Durée: 2/semaines Salaire: Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté) Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Nous recherchons un(e) infirmier(e) de (F/H) pour assurer des soins à domicile avec autonomie. - Capacités d'organisation et d'autonomie dans la gestion des soins à domicile requises - Compétences interpersonnelles pour un accompagnement bienveillant des patients à domicile - Diplôme d'État d'Infirmier(e) exigé pour exercer dans un cadre médical professionnel - Sens de l'initiative et capacités d'adaptation au sein d'un établissement médico-social Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
