Consulter les offres d'emploi dans la ville de Puyréaux située dans le département 16. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Puyréaux. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 16 - LUXE, 16 - MAINE DE BOIXE, 16 - Chenon ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
MISSIONS DU POSTE : - En lien avec les commissions menu, Confectionner des repas pour l'EHPAD de Luxé. - Assurer une restauration de qualité, conforme aux normes d'hygiène de sécurité alimentaire, sur la base d'une cuisine traditionnelle et adaptée aux besoins nutritionnels des personnes âgées. - Organiser le travail et la production au sein de la cuisine dans le respect des règles en vigueur. - Gérer les approvisionnements et stockages des produits et denrées en l'absence du chef de cuisine. ACTIVITES PRINCIPALES : Dans le respect des normes HACCP (Hazard Analysis Critical Control Point) - Assurer les traitements préliminaires des produits (lavage, déboitage, désouvidage, etc.), - Élaborer des préparations culinaires chaudes et froides à partir de fiches recettes, des règles d'hygiène et des contraintes de fonctionnement. - Fabriquer des plats et mettre en valeur leur présentation. - Appliquer les régimes spécifiques (ex : sans sel, sans sucre, mixé, etc.) - Dresser les préparations froides et chaudes. - Contrôler de manière qualitative (cuisson, assaisonnement, goût.) et quantitative les produits finis et en phase de refroidissement. - Contrôler les conditions de fabrication (températures, temps, refroidissement, etc.) - Rectifier si nécessaire les produits en phase avec les exigences de conformité de fabrication et de présentation. - Gérer les non conformités et les retraits de produits (alerte sanitaire). Isolement des lots non conformes aux consignes de préparation et aux règles d'hygiène. - Veiller à la bonne rotation des produits par rapport aux dates de péremption. - - Participer à la démarche d'hygiène et de qualité du service. - - Maitriser et appliquer la méthode HACCP et le plan de maîtrise sanitaire. - - Travailler en collaboration avec le laboratoire d'analyses et appliquer les mesures correctives qui découlent des rapports. - - Nettoyer, entretenir, désinfecter et ranger les postes de travail, les matériels, équipements vérifier le bon fonctionnement du matériel, - - Assurer une traçabilité des actions de nettoyage. - - Participer à la commission menue et aux réunions avec l'équipe pluridisciplinaire. - - Participer aux début des transmissions des équipes soignantes. ACTIVITES ANNEXES : - En l'absence du chef cuisinier : Assurer la continuité du service de restauration. - Répartir les tâches au sein de l'équipe. - Encadrer, organiser et coordonner le travail des Aides Cuisinières. - Superviser le nettoyage de la vaisselle, de la salle à manger, de la batterie de cuisine. - Faire appliquer les techniques et principes d'hygiène en restauration collective et rendre compte au directeur des anomalies rencontrées. - Faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et la réglementation sur la sécurité des conditions de travail. - Elaborer une liste prévisionnelle de produits nécessaires à la réalisation des plats. - Contrôler l'approvisionnement et la gestion des stocks des produits alimentaires. - Réceptionner les livraisons de produits alimentaires et contrôler leur conformité (qualité, quantité, température). - Déterminer les besoins et conseiller sur les produits et matériels à acquérir. - Préparer, passer et suivre les commandes en fonction des menus établis et du budget du service restauration. - Contrôler le rangement et le stockage des produits et matériels en fonction des consignes de législation en vigueur. - - En l'absence de l'Aide Cuisinière. Effectuer le nettoyage de la vaisselle, de la salle à manger, de la batterie de cuisine, MODALITES D'EXERCICE : (Conditions de travail particulières) - Temps de travail : 35 heures par semaine - Pénibilité physique liée à l'exposition au bruit ainsi qu'aux postures et à la station debout prolongée - Manipulation de matériels lourds et tranchants - Exposition fréquente à la chaleur ou au froid - Port de vêtements professionnels adaptés - Travail en équipe
LOGEO CONFORT, entreprise spécialisée dans la rénovation de l'habitat auprès d'une clientèle de particuliers depuis 2006 recrute un(e) apprenti(e) commercial(e) en CDI pour accompagner son développement sur l'agence de Maine de Boixe (16). Vous serez formé(e) au métier de commercial et suivrez une formation pour obtenir le Titre Pro Conseiller commercial. A l'issue de l'apprentissage, votre contrat en CDI se poursuivra dans l'entreprise. Possibilité de suivre la formation à Poitiers ou Maine de Boixe ou en distanciel. Possibilité de débuter le contrat cet été ou en septembre. Débutant(e) accepté(e). Permis B et véhicule impératif. Vos frais de déplacements seront pris en charge par l'entreprise. En plus de la rémunération du contrat d'apprentissage, vous percevrez des commissions sur vos ventes. Vous voulez en savoir plus et découvrir le métier? LOGEO Confort vous accueille en immersion! Contactez-nous! Les missions du commercial (H/F) sont: - Prospecter une clientèle de particuliers (téléphone, foires, marchés, expo, porte à porte) pour obtenir des RDV qualifiés - Mener des entretiens de ventes: écoute active du besoin dans les domaines de la menuiserie PVC et Alu (intérieur/extérieur) et du chauffage (pompes à chaleur, chaudières granulés bois, poêles à bois, ballon thermodynamique) - Remettre les dossiers de ventes au service commercial et au service technique et suivre l'état d'avancement de la commande client jusqu'à la pose.
Depuis 2006, LOGEO CONFORT est spécialiste de la rénovation de la maison et de la rénovation énergétique. LOGEO CONFORT est engagé sur 5 pôles de rénovation: menuiseries, chauffage, salle de bain, aménagement extérieur, isolation. Entreprise au rayonnement régional: 4 agences sur les départements 16, 17, 33 et 87.
URGENT - Nous vous proposons de rejoindre notre équipe en tant qu'agent de service afin d'assurer l'entretien de locaux professionnels sur le secteur de CHENON Remplacement pour congés : Du 22/07/2025 au 01/08/2025 Du lundi au jeudi de 17h30 à 18h45 et le vendredi de 16h00 à 17h00 Remplacement pour congés : le 22/08/2025 de 17h15 à 19h15 le 29/08/2025 de 17h15 à 18h15 le 05/09/2025 de 17h15 à 19h15 Missions : Nettoyer et entretenir les locaux et surfaces, mobiliers et matériels dans le respect des consignes de sécurité et d'hygiène. Assurer le nettoyage courant et approfondi des locaux (surfaces, surfaces vitrées, sanitaires, mobiliers) Mettre en pratique les gestes barrières (port du masque, distanciation, gel hydroalcoolique) Profil recherché : Vous êtes efficace, rigoureux(se) dans votre travail et respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Sens de l'organisation Rapidité et qualité d'exécution Qualités relationnelle MOYEN DE TRANSPORT OBLIGATOIRE Type d'emploi : Temps partiel, CDD Rémunération : 12,13€ par heure Lieu du poste : Déplacements fréquents
DANICOTT, société de nettoyage industriel, 240 salariés, certifiée ISO 9001, leader sur la Vienne avec 35 ans d'expérience.
Le groupe 3MMM - O'BRICO vous invite à participer à son expansion sur le marché du bricolage et à rejoindre son équipe dynamique et ambitieuse à Maine de Boixe. VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN : MAGASIN : - Accueillir et conseiller les clients sur les produits et les projets de bricolage, - Assurer la mise en rayon et le réassort des produits, - Participer à l'organisation et à la tenue du magasin, - Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente, - Répondre aux demandes et réclamations des clients de manière professionnelle. PARC : - Accueillir les clients sur le parc et répondre à leurs besoins, - Gérer et organiser le stock, - Assurer la bonne tenue du parc, - Préparer et réceptionner les commandes et les livraisons, - Participer à la mise en place des promotions, - Suivre les ventes et faire remonter les besoins en réapprovisionnement. Profil recherché : - Expérience préalable dans le secteur de la vente ou du bricolage (souhaitée mais non indispensable), - Sens du service client et bonnes compétences relationnelles, - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique, - Maîtrise des outils informatiques.
Le groupe O'BRICO - 3MMM vous propose de participer à son accélération sur le marché du négoce des matériaux de construction et de rejoindre son équipe dynamique et ambitieuse de Maine-De-Boixe. Avantages proposés : - Prime de congés, - Prime de fin d'année. - Protection sociale (mutuelle et prévoyance),
Le Groupement Pluri-Associatif, GPA, est une association loi 1901 à but non lucratif apportant un accompagnement matériel, moral et social, aux enfants, aux adolescents, aux adultes, à leur famille, à leurs proches aidants tout particulièrement aux personnes en situation de pauvreté, de vulnérabilité ou de fragilité, d'exclusion sociale, de handicap ou de perte d'autonomie, ou ayant besoin d'une protection. Le GPA propose des réponses individualisées et adaptées, favorisant l'inclusion dans la société civile grâce à la co-construction d'un parcours choisi par et avec les personnes grâce à un accompagnement visant l'autodétermination. Engagé dans les politiques publiques pour une société plus inclusive, GPA a développé de multiples services et dispositifs travaillant quotidiennement avec des acteurs du droit commun dans tous les champs de la vie des personnes (santé, emploi, scolarité, loisirs, sports, accessibilité.), dès la petite enfance. Présentation du poste Descriptif du poste Le pôle se compose de plusieurs services : - une MECS (21 pl), - un SAF (23 pl), - un service de PEAD (20 pl), Sous l'autorité de la Direction Générale, en lien avec les fonctions supports, le directeur assure la responsabilité globale des établissements et services du pôle protection de l'enfance : Assurer le pilotage opérationnel Participer au pilotage stratégique défini par la direction générale et assure sa mise en œuvre. Encadrer des équipes pluriprofessionnelles (chefs de service, professionnels médicaux, paramédicaux, éducatifs, administratifs et logistique) Assurer la gestion administrative, budgétaire et des ressources humaines Garantir la qualité du service rendu Dynamiser la démarche partenariale avec les acteurs du territoire Le directeur/trice avec une expérience significative de direction et une expérience en Protection Enfance sera un atout majeur. Profil recherché - Intègre et doté d'un bon relationnel. - Energique et enthousiaste, - Polyvalent et à l'écoute. Expérience confirmée dans la direction d'établissements ou services. Vous aimez : - Travailler en collaboration avec les équipes, - Maitriser et suivre les budgets, - Porter et mettre en œuvre des projets à taille humaine. - Déplacements : Départementaux et régionaux Savoir être : - Travailler en équipe, - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs définis par la Direction Générale, - Faire preuve de rigueur, de précision et de réactivité, - Maîtriser la démarche qualité. Savoir faire - Rendre compte à la Direction Générale, - Collaborer, Encadrer, Fédérer une équipe, - Communiquer, Innover, - Piloter, Gérer, Connaître et appliquer le cadre réglementaire, - Développer des projets, - Accompagner au changement. Poste à pourvoir dès que possible.
GPA 79-16 secteur de l'économie sociale et solidaire Envoyer candidature lettre et CV à : Mr le Président - GPA79-16 - 11 rue de la Convention - 79000 NIORT Ou en postulant à cette offre.
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. - Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
POSTE EN CDI A POURVOIR DES QUE POSSIBLE SUR MANSLE ! Notre agence Adéquat Inside Staffing recrute des profils sur des postes de Technicien de maintenance industrielle (F/H) en CDI. Missions : - Effectuer l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation des équipements - Régler des machines et améliorer les process de maintenance - Rédiger informatiquement les fiches techniques d'intervention - Poste en 3*8 avec astreintes Profil : - De formation BTS en Maintenance industrielle, Electrotechnique, Mécanique et automatisme industriels - Etre à l'aise dans la lecture de schémas industriels - Avoir le sens des priorités et aimer le travail en équipe Rémunération et avantages : - Primes d'équipes - Paniers repas - Prime de 13 -ème mois - Prime d'ancienneté - Indemnités kilométriques Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Votre agence Inside Staffing Adéquat recrute des manutentionnaires F/H pour son client LEROY SOMER, entreprise du groupe NIDEC, leader mondial et spécialiste en moteurs électriques, systèmes d'entraînement et alternateurs industriels. Depuis plus de 100 ans, LEROY SOMER met son savoir-faire et son innovation au service des plus grands constructeurs et opérateurs industriels. Le poste est basé sur le site de Mansle pour une mission longue ou courte durée selon profil - Possibilité de CDII Missions : -Emballage de moteurs ou produits divers -Approvisionnement de chaines de production, -Préparation de commandes Profil : Vous justifiez d'une première expérience dans l'industrie. -Être à l'aise avec le travail manuel -Travailler avec soin, attention et dextérité -Connaissances mécanique appréciée Des habilitations CACES et pont roulant sont un plus. Formation possible. Rémunération et avantages: - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
LOGEO CONFORT, entreprise spécialisée dans la rénovation de l'habitat auprès d'une clientèle de particuliers depuis 2006 recherche son futur commercial (H/F) en CDI pour accompagner son développement sur l'agence de Maine de Boixe (16). Les missions du commercial (H/F) sont: - Prospecter une clientèle de particuliers (téléphone, foires, marchés, expo, porte à porte) pour obtenir des RDV qualifiés - Mener des entretiens de ventes: écoute active du besoin dans les domaines de la menuiserie PVC et Alu (intérieur/extérieur) et du chauffage (pompes à chaleur, chaudières granulés bois, poêles à bois, ballon thermodynamique) - Remettre les dossiers de ventes au service commercial et au service technique et suivre l'état d'avancement de la commande client jusqu'à la pose Poste à pourvoir dès que possible en CDI Permis B en cours de validité obligatoire pour gérer les déplacements au quotidien La rémunération sera présentée en entretien: package rémunération sécurisée si vous débutez, fixe + commissions, les commissions ne sont pas plafonnées et reflètent votre investissement et votre ténacité Expérience commerciale souhaitée, formation possible en interne sur les produits et services de la société. Débutant(e) accepté(e), immersion et POEI possible, vous serez accompagné(e) et formé(e).
POSTE EN CDI A POURVOIR DES QUE POSSIBLE SUR MANSLE ! Notre agence Adéquat Inside Staffing recrute des profils sur des postes de Technicien de maintenance industrielle (F/H) en CDI. Missions : - Effectuer l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation des équipements - Régler des machines et améliorer les process de maintenance - Rédiger informatiquement les fiches techniques d'intervention - Poste en 3*8 avec astreintes Profil : - De formation BTS en Maintenance industrielle, Electrotechnique, Mécanique et automatisme industriels - Etre à l'aise dans la lecture de schémas industriels - Avoir le sens des priorités et aimer le travail en équipe Rémunération et avantages : - Primes d'équipes - Paniers repas - Prime de 13 -ème mois - Prime d'ancienneté - Indemnités kilométriques Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## .
Les missions du poste NOSCHOOL, école spécialisée dans l'alternance, recrute pour son entreprise partenaire renommée dans l'achat-vente, évoluant dans le secteur du commerce, un ACHETEUR VENDEUR pour réaliser une formation en Bachelor Business Developer (Bac +3) en alternance. Notre entreprise partenaire : Learder de la seconde main TA MISSION AU QUOTIDIEN Vous appliquez et faites appliquer les décisions prises par la direction et vous vous assurez de la mise en œuvre des tâches opérationnelles -Suivre l'activité commerciale -Mettre en place les actions nécessaires pour l'atteinte des objectifs de ventes -Contribuez au maintien du bon climat dans l'entreprise, et de la satisfaction clients. -Animez l'équipe magasin en termes d'information et d'accompagnement sur le savoir-faire dans votre rayon - Renforcer l'équipe Achats en appliquant la démarche commerciale -Force de proposition sur les évolutions et/ou changements à mettre en œuvre. - Nous t'accompagnerons au quotidien pour développer tes talents et te faire monter en compétence et autonomie - Un parcours de formation professionnel en Alternance et à distance sur mesure avec notre partenaire Noschool pour l'obtention de ton diplôme Bachelor "Chargé de Gestion Commercial" Spécialisation Technique de Négociation d'un niveau BAC + 3. Le profil recherché -Dynamique -Motivé Sérieux et Rigoureux -Avec l'envie d'apprendre Infos complémentaires Divers Poste à pourvoir dès juillet. Contrat en alternance Diplôme Bac +3 en 1 an Formation en distanciel Bienvenue chez NOSCHOOL NOSCHOOL, l'école spécialisée dans l'alternance du bac+2 au bac+5 dans les secteurs du commerce, de la banque et de l'immobilier Chez NOSCHOOL, on connaît nos étudiants, leurs points forts et leur projet. On cultive l'ouverture d'esprit, la pédagogie participative et on encourage le tutoiement ! Bienvenue chez NOSCHOOL Noschool centre de formation sur Bordeaux et Mont-de-Marsan spécialisé dans les formations en alternance dans les domaines de la Banque, Assurance, RH, Immobilier, construction, tourisme et Commerce. Nous recrutons en alternance pour des entreprises de ce secteur.
Le restaurant La Marmite, situé à Mansle, recherche actuellement un(e) serveur(se) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Nous offrons un contrat en CDI avec une durée de travail de 24 heures par semaine. Description du poste : En tant que serveur(se) au sein de notre restaurant, vous serez responsable de fournir un service exceptionnel à nos clients. Vos principales missions incluront la prise de commandes, le service en salle, le conseil sur les plats et boissons, ainsi que le maintien d'une atmosphère agréable pour nos convives. Profil recherché : Débutant accepté, une formation interne sera assurée. Excellente présentation et sens du contact. Capacité à travailler en équipe. Ponctualité et rigueur dans l'exécution des tâches. Passion pour la gastronomie et le service client. Conditions de travail : Contrat en CDI à raison de 24 heures par semaine. Horaires flexibles en fonction des besoins du restaurant. Si vous souhaitez rejoindre notre équipe dynamique et participer à l'aventure culinaire de La Marmite, merci d'envoyer votre CV ! Nous sommes impatients de découvrir les talents qui contribueront à l'excellence de notre service.
Information société L'EHPAD de l'Abbaye accueille 81 résidents. Il est implanté depuis 30 ans sur la commune de SAINT AMANT DE BOIXE, à 15 min d'Angoulême, au cœur d'un parc boisé. La Résidence fait partie du Groupe AFP, qui compte 30 établissements répartis sur 10 départements. Groupe spécialisé dans l'hébergement, le soin et l'accompagnement des personnes âgées, ce sont aujourd'hui 1800 résidents et 1100 salariés qui nous font confiance. Notre Groupe possède son propre organisme de formation, grâce auquel vous pourrez vous former en permanence afin d'évoluer professionnellement. www.groupeafp.com/residence-retraite/ehpad-abbaye-charente-angouleme Description du poste Pourquoi choisir la résidence de l'Abbaye plutôt qu'un autre EHPAD ? Vous avez suivi une formation ou des stages depuis l'obtention de votre diplôme ? Vous pouvez proposer à nos résidents une approche innovante ? Vous êtes la personne que nous recherchons ! En effet, nous sommes à la recherche d'un(e) professionnel(le) du soin, qui a envie de mettre ses compétences à profit de nos résidents, au-delà des soins de nursing. Le Groupe afp souhaite vous accompagner dans votre évolution professionnelle et vous proposer de nouvelles opportunités de carrière. Si vous pensez que vous pouvez apporter un plus dans la prise en charge de nos résidents et si vous voulez tenter une nouvelle aventure, envoyez-nous votre candidature, ou venez directement visiter notre établissement. Nos résidents attendent une certaine qualité de prise en charge ; vous avez sûrement des choses à leur apporter. Alors contactez nous, nous vous présenterons notre projet, nos valeurs et notre ambition ; vous nous détaillerez vos envies ; et nous trouverons certainement des points communs ! Ce sera également l'occasion d'échanger sur la rémunération, les horaires ou encore les conditions de travail. Découvrez l'établissement l'Abbaye et le Groupe afp sur notre site Web et retrouvez-nous sur nos réseaux sociaux (LinkedIn et Facebook). Rémunération à partir de 2100 € bruts Ségur inclus Les horaires de travail et les plannings Poste en journée continue 10 heures de travail par jour sur un roulement : 1 semaine à 3 jours de travail, la suivante à 4 jours. Amplitude horaire journalière : de 07h-19h et 08h30-20h30 avec 2h de pause 2 weekend travaillés par mois Les conditions de travail L'équipe est composée de 9 soignants. Chaque soignant prend soin chaque jour de 10 résidents. Pour cela, vous aurez à disposition du matériel innovant destiné à faciliter la prise en charge des résidents. L'organisation du travail dans notre établissement Changement régulier de secteur pour équilibrer la charge de travail Travail en binôme chez les résidents difficiles Déroulé de la journée sur support papier à disposition Actualisation régulière des fiches d'organisation en fonction de la charge de travail Mise à disposition d'un classeur par secteur listant les taches à effectuer et l'ordre à respecter Possibilité d'échanger ses horaires si besoin, en fonction de la disponibilité des collègues Demandes de changement d'horaires étudiées systématiquement Prise en compte dans la mesure du possible des impératifs des salariés pour l'élaboration des plannings Mise en place des Référents Soignants pour faire le lien entre les équipes ainsi qu'avec l'IDEC Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations à La Résidence de l'Abbaye ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le code AFP-CHARENTE Une question ? Contactez directement Mme DUDOGNON
A 15 km d'Angoulême, nichée dans l'écrin des arbres centenaires du parc, la résidence de l'Abbaye vous accueille dans un cadre de qualité. Une équipe motivée, alliant qualités humaines et professionnalisme est en permanence attentive au bien-être de nos résidents et leur assure confort et sécurité au quotidien. L'organisation repose sur un accompagnement personnalisé, porteur de chaleur, d'écoute et d'échanges.
Votre PROFIL Vous êtes un professionnel du secteur industriel avec 3 ans d'expérience et êtes titulaire d'un Bac+2 ? Vous êtes autonome et rigoureux, avec une solide capacité à organiser et analyser les situations de manière efficace. Vous avez une approche méthodique pour anticiper les besoins et résoudre les problèmes techniques, tout en maintenant un haut niveau de qualité. Votre expérience vous a permis de développer une grande compétence dans la gestion des imprévus et des situations stressantes, ce qui vous permet de maintenir une performance optimale même sous pression. N'hésitez pas à postuler à cette offre même si vous n'avez pas 100% des compétences. Vous êtes peut-être le talent que nous recherchons ! Votre POSTE Dans le cadre de l'anticipation progressive d'un départ en retraite, nous recherchons un RESPONSABLE DE PRODUCTION ADJOINT (H/F) sur MANSLE (16). Sous la Direction du Responsable de site, vous êtes le responsable de l'efficacité opérationnelle et de la qualité des processus de production. Vous prenez en charge le pilotage des opérations de production, garantissant une exécution efficace et conforme aux normes de qualité et de sécurité. Vous intervenez sur les missions suivantes : - Planifier et organiser la production quotidienne en fonction de l'ordonnancement, réaliser les changements de série sur les lignes de fabrication, et assurer les opérations de maintenance préventive et corrective. - Suivre et enregistrer les performances de production, veiller au respect des standards Qualité, Sécurité, Environnement (QSE), et participer à l'amélioration continue des processus de production. - Intervenir rapidement pour gérer les aléas techniques et organisationnels en coordination avec le responsable, en assurant le bon fonctionnement des équipements et la continuité de la production. - Être force de proposition pour optimiser les processus de production, en apportant des idées innovantes pour améliorer l'efficacité et la qualité du travail. Rémunération et avantages : - CDI ETAM 169h - Lundi au vendredi avec des horaires flexibles selon les besoins (5h/13h ou 13h/21h) - Poste sans astreinte. Votre ENTREPRISE Notre client est une entreprise familiale qui a su traverser les époques en alliant tradition et innovation. Elle assure la formulation et le conditionnement d'une large gamme de produits d'entretien destinés à la grande distribution. Positionnée sur un segment de marché passionnant et exigeant, elle est spécialisée dans la production de solutions chlorées et d'eau de Javel, et se distingue par des marques emblématiques. Aujourd'hui dirigée par la cinquième génération, l'entreprise s'engage vers la modernisation et la neutralité environnementale. Intégrer cette entreprise c'est rejoindre une aventure familiale riche de plus de 100 ans d'histoire, participer à des projets innovants et contribuer activement à leur mission de garantir des produits de haute qualité tout en respectant notre planète. Rejoignez-les pour faire partie de cette tradition d'excellence et d'innovation ! Si vous pensez que ce poste est fait pour vous ? postulez ! Il n'est pas fait pour vous ? Pensez à partager LES ETAPES DU RECRUTEMENT 1. Notre équipe récupère et trie vos CV avec attention. 2. Nous vous pré-qualifions par téléphone. 3. Vous êtes invité à un entretien en personne ou en visio. 4. Votre futur employeur vous recontacte pour un entretien. 5. C'est gagné ! Vous êtes embauché chez notre client ! Si à l'une de ces étapes vous recevez un refus, réessayez sur un autre de nos postes qui vous correspond.
Cabinet de recrutement
Votre agence Adéquat de Inside Staffing Adéquat recrute des Magasinier/Cariste F/H pour son client LEROY SOMER, entreprise du groupe NIDEC, leader mondial et spécialiste en moteurs électriques, systèmes d'entraînement et alternateurs industriels. Depuis plus de 100 ans, LEROY SOMER met son savoir-faire et son innovation au service des plus grands constructeurs et opérateurs industriels. Le poste est basé sur le site d'Angoulême pour une mission longue ou courte durée selon profil - Possibilité de CDII MISSIONS : - Entrer/sortir les marchandises des stocks ( kits, double bacs,)les déplacer et les ranger en zones de stockage. - Effectuer des inventaires selon les règles du site. - Charger/décharger les matériaux et les produits. - Vérifier l'état des charges, identifier les anomalies et les transmettre au service concerné. - Assurer la maintenance de 1 er niveau de ses engins de manutention. PROFIL : - Titulaire du CACES 1B + 3 + 5 - Poste en faction 3x8 - 2x8 - Avoir une connaissance des gestes et postures de manutention - Avoir une connaissance dans le domaine de la gestion du magasinage, des approvisionnements et des stocks. - Avoir une connaissance des règles de sécurité. - Maîtriser les produits du site et la zone d'entreposage. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à me contacter au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Le Groupement Pluri-Associatif, GPA, est une association loi 1901 à but non lucratif apportant un accompagnement matériel, moral et social, aux enfants, aux adolescents, aux adultes, à leur famille, à leurs proches aidants tout particulièrement aux personnes en situation de pauvreté, de vulnérabilité ou de fragilité, d'exclusion sociale, de handicap ou de perte d'autonomie, ou ayant besoin d'une protection. Le GPA propose des réponses individualisées et adaptées, favorisant l'inclusion dans la société civile grâce à la co-construction d'un parcours choisi par et avec les personnes et à un accompagnement visant l'autodétermination. Engagé dans les politiques publiques pour une société plus inclusive, le GPA a développé de multiples services et dispositifs (SESSAD, CAMSP, SAMSAH, SAVS, CMPP, MECS, PRH, APV, UEMA, EAJE, GEM, SAPAD, MECS, SAF, PEAD, MNA) travaillant quotidiennement avec des acteurs du droit commun dans tous les champs de la vie des personnes (santé, emploi, scolarité, loisirs, sports, accessibilité), dès la petite enfance. Descriptif du poste : Les missions générales de l'animateur : L'animateur ou l'animatrice en charge de la mise en place du GEM et de l'accompagnement de la future association, devra être en capacité de soutenir et favoriser au maximum les prises de décision en direct par les adhérents. La spécificité du public accueilli, nécessite que le professionnel ait une connaissance suffisante des besoins spécifiques de ce public (ritualisation des temps, outils de communications adaptés, etc.). Au quotidien, sous l'autorité de la cheffe de service et en lien avec l'animatrice en place : les missions de l'animateur du GEM seront les suivantes : - Accueillir, renseigner les adhérents, le public et les professionnels qui se présentent au local (présenter le GEM et ses activités, tenir et organiser des permanences, tenir le registre des adhérents de l'association) - Aider les adhérents à organiser et mettre en œuvre les activités (participer à l'organisation du programme d'activité, communiquer sur le programme des activités, soutenir et accompagner les projets proposés par les adhérents, savoir réserver des prestations et des services et en négocier le prix - Mettre en œuvre le programme d'activité (animer les activités, accompagner les groupes lors des sorties, soutenir les adhérents qui souhaitent organiser une activité, veiller au bon déroulement de l'activité, relancer les adhérents pour favoriser leur participation aux activités) - Favoriser le lien avec les adhérents (prendre des nouvelles en veillant à respecter l'outil de communication privilégié de l'adhérent, engager et soutenir la discussion avec les adhérents qui se présentent sur les lieux d'intervention du GEM) - Veiller au respect des locaux occupés par le GEM - Participer aux réunions des instances (assemble générale, conseil d'administration) Les qualités requises : - Adhérer à l'éthique et l'esprit des GEM - S'adapter aux spécificités des personnes fréquentant le GEM - Etre disponible, à l'écoute et bienveillant - Savoir prendre du recul et de la distance - Prendre des initiatives - Etre autonome - Savoir animer un groupe - Savoir rendre compte de ses activités Profil recherché - Diplôme obligatoire exigé : BPJEPS (ou BEATEP), DEJEPS (ou DEFA), DEUST animation, DUT carrière sociale, Licence pro animation socio-culturelle - Connaissance des troubles du neurodéveloppement dont les troubles du spectre autistique
Notre agence Adéquat médico-social recrute de nouveaux talents : INFIRMIER(E) DE SANTE AU TRAVAIL (F/H) POUR UN REMPLACEMENT D'ETE Vous avez une forte expérience dans ce domaine et êtes disponible, ce poste est fait pour vous! Vos missions : - Dispenser des soins lors d'un accident sur le lieu de travail. - Sensibiliser les professionnels sur les risques durant son service. - Déployer des programmes de prévention en consultation avec le médecin du travail. - Participer aux réunions de la CSSCT (commission santé, sécurité et conditions de travail). - Élaborer les fiches entreprises. Vous aurez à exercer vos missions sur site à MANSLE, en étroite collaboration avec la Médecine du Travail, la DRH et l'Equipe Sécurité-Environnement. Votre profil : DIPLÔME D'ETAT INFIRMIER(E) Dynamique et entreprenant(e), force de proposition pour contribuer à la prévention et à la protection de la santé physique et psychologique des salariés. Reconnu pour votre : - capacité d'écoute, à communiquer, à s'adapter - discrétion, disponibilité, réactivité et prise d'initiative Bonne utilisation des outils informatiques. Débutant accepté Vos Horaires : 35h/semaine du lundi au vendredi (horaires variables en dehors des plages fixes 8h-12h,13h-16h) Votre rémunération et vos avantages : A définir lors de l'entretien, selon profil. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Débutant(e) accepté(e) - Mission longue évolutive Votre agence Adéquat de Ruffec met le paquet et vous décroche une mission de Préparateur de commandes F/H pour son client, leader de la logistique basé à Anais (16). Vous détenez le CACES 1A et êtes prêt à mettre vos compétences en action ? Rejoignez une entreprise renommée du secteur de la distribution, se démarquant par sa large gamme de produits de qualité et son engagement envers la satisfaction de ses clients. En tant qu'Agent de Logistique H/F, vous serez un maillon essentiel de la chaîne d'approvisionnement avec comme responsabilité : - La réception, le stockage et la distribution des marchandises. - L'utilisation sécurisée du CACES 1A pour la manipulation de matériel lourd. - La gestion des stocks et le suivi des inventaires. - La préparation des commandes pour l'expédition. - Le respect des normes de sécurité et de qualité. Pourquoi vous allez aimer votre futur entrepôt : - Horaires flexibles, adaptés à vos besoins. - Site non desservi par les transports en commun - Esprit d'équipe et bonne ambiance de travail - Environnement de travail motivant, positif et collaboratif. Votre profil va faire un carton si : - Vous êtes dynamique, polyvalent(e) et appréciez le travail d'équipe - Vous faites preuve de rigueur et d'organisation - Vous êtes en possession du CACES 1A. - Vous avez le sens des responsabilités et de la sécurité ? C'est carton plein pour démarrer votre mission ! Débutant(e), vous avez l'envie d'apprendre et de vous former dans la logistique. La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont un plus. Ce que nous offrons : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Prime semestrielle - Panier repas - Des opportunités de développement professionnel et de croissance au sein de l'entreprise. - Des avantages sociaux attractifs (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Ne manquez pas cette occasion de faire progresser votre carrière dans le domaine de la logistique. Si ce poste est adéquat pour vous, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous au ## ## ## ## ##. Adéquat, simplement pour vous !
Votre agence Adéquat Inside Staffing recrute un(e) Opérateur de Production F/H en intérim pour son client NIDEC LEROY-SOMER, leader en moteurs électriques, systèmes d'entraînement et alternateurs industriels. Depuis plus de 100 ans, LEROY-SOMER transforme l'industrie avec son savoir-faire et ses innovations révolutionnaires, en partenariat avec les plus grands constructeurs et opérateurs industriels. Localisation : NIDEC LEROY-SOMER : Mansle MISSIONS : - Préparer les éléments nécessaires à la réalisation de la production; - Réaliser les opérations de production; - Maintenir l'organisation et la propreté de son activité; - Alerter en cas d'anomalie/dysfonctionnement; - Renseigner les documents de suivis. PROFIL : - Vous avez une expérience préalable en production industrielle. - Vous êtes réactif et savez prendre des initiatives en cas de besoin. - Avoir une connaissance dans le domaine de la mécanique, pneumatique, hydraulique - Avoir une connaissance des règles et méthodes de contrôle. - Avoir une connaissance des règles d'Hygiènes, Sécurité, Environnement. - Les CACES et Habilitations sont un plus. Horaires et Faction : - 2*7 (04h56 - 12h00 ou 12h00 - 19h04) Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Un compte de paiement à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficiaire d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement). Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à me contacter au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Votre agence Inside Staffing Adéquat recrute des Mécaniciens monteurs F/H pour un de ses clients. Le poste est basé sur Angoulême pour une mission longue ou courte durée selon profil - Possibilité de CDII MISSIONS : - Préparer les composants à assembler et l'enchaînement des opérations de montage. - Assembler les éléments ou sous-ensembles mécaniques et les contrôler. - Effectuer les connexions des composants de différentes technologies. - Effectuer la maintenance de 1er niveau. PROFIL : - CAP Maintenance des véhicules automobiles / CAP Maintenance des matériels - Avoir une connaissance dans la lecture de schémas et des plans. - Avoir une connaissance des composants et de la mécanique. - Maîtriser les techniques d'assemblage et de montage. - Avoir une connaissance pluri-technologiques. - Avoir une connaissance dans le domaine de la maintenance 1er niveau. Rémunération et avantages: - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à me contacter au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat RUFFEC recrute un COIFFEUR (H/F) pour une mission de 4 mois minimum évolutive située à LUXE pour son client spécialisé en COIFFURE. Vos futures missions : -Prise de rendez vous -Accueil de la clientèle -Shampoing et coupe du client -Encaissement Le Profil Adéquat : -BP coiffure obligatoire -sérieux -Organisé Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##-##-##-##-##
POSTE EN INTERIM A POURVOIR DES QUE POSSIBLE SUR MANSLE ! Notre agence Adéquat Inside Staffing recrute des profils sur des postes de Automaticien (F/H) en Intérim. Missions : - Analyser et interpréter la demande des clients en vue d'en faire un cahier des charges définissant les matériaux et les meilleures méthodes à utiliser - Réaliser la programmation robotique et les notices d'exploitation - Installer, régler et améliorer les machines - Concevoir et réaliser des plans de tests de validation fonctionnelle et technique des automates industriels - Effectuer l'entretien et le contrôle de la machine: nettoyer ou remplacer tout ou partie des dispositifs robotisés ou pilotés par des automates sur site - Identifier rapidement les anomalies et dysfonctionnements pour les résoudre afin de remettre la machine en état Profil : - Bac +2/3 (DUT, BTS, licences pro) à dominante maintenance industrielle et/ou automatismes industriels - Etre à l'aise dans la lecture de schémas industriels - Avoir le sens des priorités et aimer le travail en équipe Rémunération et avantages : - Primes d'équipes - Paniers repas - Prime de 13 -ème mois - Prime d'ancienneté - Indemnités kilométriques Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !
LOGEO CONFORT, entreprise spécialisée dans la rénovation de l'habitat auprès d'une clientèle de particuliers depuis 2006 recherche un Poseur confirmé de menuiseries intérieures et extérieures auprès d'une clientèle de particuliers. Fenêtres, volets, stores, portails Notions électriques souhaitées Expérience impérative en tant que chef d'équipe Chantiers à 1h maximum de Maine de boixe Travail soigné et minutieux.
Votre agence Inside Staffing Adéquat recrute des Électrotechnicien F/H pour son client LEROY SOMER, entreprise du groupe NIDEC, leader mondial et spécialiste en moteurs électriques, systèmes d'entraînement et alternateurs industriels. Depuis plus de 100 ans, LEROY SOMER met son savoir-faire et son innovation au service des plus grands constructeurs et opérateurs industriels. Le poste est basé sur le site de Mansle pour une mission longue ou courte durée selon profil - Possibilité de CDII Missions : -Assurer l'entretien, le réglage et le dépannage électromécanique des moteurs -Respecter les normes d'hygiène et de sécurité -Assurer avec efficacité des interventions curatives et préventives -Signaler les anomalies et proposer les améliorations et renouvellements des équipements Profil: -CAP / BEP Électrotechnicien - Avoir une connaissance dans le domaine de l'électricité. - Avoir une connaissance dans la lecture de plan/schémas de bobinage. - Maîtriser les techniques de bobinage ( manuel, semi automatisé et automatisé). - Avoir une connaissance dans le domaine de la maintenance 1 er niveau. - Avoir une connaissance de règles de qualité, sécurité, hygiène et environnement. Rémunération et avantages: - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à me contacter au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
POSTE EN CDI A POURVOIR DES QUE POSSIBLE SUR MANSLE ! Notre agence Adéquat Inside Staffing recrute des profils sur des postes de RESPONSABLE QUALITE (F/H) en CDI. Missions : - Veiller à une conformité des procédures de l'entreprise aux exigences des clients, aux contraintes internes et aux obligations légales ou nominatives, - Identifier et analyser les points de non-qualité (opérationnels, et organisationnels) et proposer des actions correctives et préventives, - Réaliser des audits et contrôles qualités, - Assurer la gestion ressources humaines de son équipe, - Elaborer et faire évoluer des procédures qualités et contrôler la conformité de leur application Profil : - Diplôme dans le secteur de la qualité - Maitrise de l'anglais - Maitrise des techniques managériales - Avoir une connaissance des techniques de gestion de projets, - Maitriser la réglementation et des normes dans le domaine de la qualité (ISO) - Avoir une expertise dans le domaine Qualité Rémunération et avantages : - Prime de 13ème mois - Prime d'ancienneté - Indemnités kilométriques Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !
CosyMobil, entrerpise spécialisée des mini-caravanes, des micro-habitats, pour particulier ou professionnel du tourisme, recherche son futur commercial (H/F) en CDI pour accompagner son développement au national. Les missions du commercial (H/F) sont: - Prospecter une clientèle de particuliers (téléphone, foires, marchés, expo, porte à porte) pour obtenir des RDV qualifiés - Mener des entretiens de ventes: écoute active du besoin - Remettre les dossiers de ventes au service commercial et au service technique et suivre l'état d'avancement de la commande client jusqu'à la livraison Poste à pourvoir dès que possible en CDI Permis B en cours de validité obligatoire pour gérer les déplacements au quotidien La rémunération sera présentée en entretien: les commissions ne sont pas plafonnées et reflètent votre investissement et votre ténacité Débutant accepté, formation en interne
CosyMobil est une entreprise fondée en 2023 par 5 entrepreneurs charentais passionnés de voyage, de mobilité et d'écologie. Ils se sont associés pour vous proposer une gamme complète autour de la liberté de voyager, d'héberger et de se distraire.
Au sein de cet établissement vous devrez: *Réaliser les opérations d'entretien des circuits d'allumage, air, carburant, échappement du moteur *Réaliser les opérations d'entretien des éléments électriques, de sécurité, de confort d'un véhicule *Réaliser les opérations d'entretien du système de freinage *Remplacer et réparer les pneumatiques
Au sein de cette structure familiale, vous devrez être à l'aise dans la lecture des plans pour fabriquer des menuiseries fenêtres/portes ou autres sur dimension selon un cahier des charges. Fabrication en atelier avec machines comme scieuse... L'employeur recherche une personne sérieuse, possibilité de faire une immersion Personne autonome sur les chantiers
Détails des missions 1. Planifier et réaliser les interventions de maintenance internes et gérer celles des sous-traitants ; 2. Participer à l'élaboration du cahier des charges dans son/ses domaines de compétences ; 3. Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements et infrastructures ; 4. Améliorer les outils ou process de production ; 5. Faire le pré-diagnostique d'un dysfonctionnement et apporter un soutien technique. Besoin de suite Poste en 2x7 et 3x7 Détails des connaissances 1. Maîtriser un ou plusieurs domaines techniques (mécanique, électrique, automatisme ...) ; 2. Maîtriser les règles de consignation ; 3. Maîtriser les normes et les réglementations (électricité, gaz, produits chimiques, machines ...) ; 4. Avoir une connaissance sur les circuits moyenne tension de nos sites ; 5. Avoir une connaissance des fiches techniques et documentations des machines de son périmètre.Détails des connaissances 1. Maîtriser un ou plusieurs domaines techniques (mécanique, électrique, automatisme ...) ; 2. Maîtriser les règles de consignation ; 3. Maîtriser les normes et les réglementations (électricité, gaz, produits chimiques, machines ...) ; 4. Avoir une connaissance sur les circuits moyenne tension de nos sites ; 5. Avoir une connaissance des fiches techniques et documentations des machines de son périmètre.
Votre agence Adéquat Inside Staffing recrute des Peintres industriels F/H pour son client LEROY SOMER, entreprise du groupe NIDEC, leader mondial et spécialiste en moteurs électriques, systèmes d'entraînement et alternateurs industriels. Depuis plus de 100 ans, LEROY SOMER met son savoir-faire et son innovation au service des plus grands constructeurs et opérateurs industriels. Le poste est basé sur le site de Mansle pour une mission longue ou courte durée selon profil - Possibilité de CDII MISSIONS : - Peindre des moteurs en cabine de peinture au pistolet. - Lire et identifier sur le bordereau de fabrication. - Régler son matériel. - Peindre les moteurs selon les fiches d'application en rapport avec la demande client. - Émarger et remplir les fiches qualité adossées aux différentes demandes clients. - Réaliser son auto-contrôle (valider opération sur BF par signature) - Savoir appréhender et utiliser les différents systèmes d'évacuation des machines (CFC). - Ponçage et dégraissage. PROFIL : - De formation CAP Peinture automobile ou industrielle, - Appliquer les consignes d'utilisation et de sécurité - Maîtriser le domaine de la peinture - Maîtriser les techniques d'application. - Avoir une connaissance en maintenance de 1 er niveau. - Avoir une connaissance des produits - Avoir une connaissance dans la conduite d'équipement industriels automatisés. Des habilitations palan et transpalette sont un plus. Formation possible. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - 13? mois ; - Indemnités kilométriques ; - Primes collectives et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à me contacter au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
L'EHPAD de l'Abbaye accueille 81 résidents. Il est implanté depuis 30 ans sur la commune de SAINT AMANT DE BOIXE, à 15 min d'Angoulême, au cœur d'un parc boisé. La Résidence fait partie du Groupe AFP, qui compte 30 établissements répartis sur 10 départements. Groupe spécialisé dans l'hébergement, le soin et l'accompagnement des personnes âgées, ce sont aujourd'hui 1800 résidents et 1100 salariés qui nous font confiance. Notre Groupe possède son propre organisme de formation, grâce auquel vous pourrez vous former en permanence afin d'évoluer professionnellement. www.groupeafp.com/residence-retraite/ehpad-abbaye-charente-angouleme Description du poste Pourquoi choisir l'Abbaye plutôt qu'un autre EHPAD ? Vous avez suivi une formation ou des stages depuis l'obtention de votre diplôme ? Vous pouvez proposer à nos résidents une approche innovante ? Vous êtes la personne que nous recherchons ! En effet, nous sommes à la recherche d'un(e) professionnel(le), qui a envie de mettre ses compétences à profit de nos résidents, au-delà des soins infirmiers. Le Groupe afp souhaite vous accompagner dans votre évolution professionnelle et vous proposer de nouvelles opportunités de carrière. Si vous pensez que vous pouvez apporter un plus dans la prise en charge de nos résidents et si vous voulez tenter une nouvelle aventure, envoyez-nous votre candidature, ou venez directement visiter notre établissement. Nos résidents attendent une certaine qualité de prise en charge ; vous avez sûrement des choses à leur apporter. Alors contactez nous, nous vous présenterons notre projet, nos valeurs et notre ambition ; vous nous détaillerez vos envies ; et nous trouverons certainement des points communs ! Ce sera également l'occasion d'échanger sur la rémunération, les horaires ou encore les conditions de travail. Découvrez l'établissement l'Abbaye et le Groupe afp sur notre site Web et retrouvez-nous sur nos réseaux sociaux (LinkedIn et Facebook). Rémunération à partir de 2500 € bruts Ségur inclus + reprise d'ancienneté + prime à l'embauche de 2500brut répartie comme suit : - 25% à la fin de la période d'essai (initiale ou renouvelée) ; - 25% à l'issue des 3 mois qui suivent la fin de la PE ; - 25% à l'issue des 6 mois qui suivent la fin de la PE ; - 25% à l'issue des 9 mois qui suivent la fin de la PE. Les horaires de travail et les plannings - Poste en journée continue - Amplitude horaire journalière : de 08h00 à 15h30 ou de 7h00 à 19h00 (2h de pause) - 1 weekend/ sur 3 travaillés Les conditions de travail L'équipe est composée de 3 infirmiers et 1 infirmière référente. Chaque infirmier prend soin chaque jour d'une trentaine de résidents. L'organisation du travail dans notre établissement - Changement de secteur pour équilibrer la charge de travail - Rotation régulière des équipes auprès des résidents - Mise en place des Référents Hébergement ou Soignants pour faire le lien entre les équipes Profil recherché Infirmier(ère) diplômé(e) d'état, rigoureux(se) et organisé(e), ouvert(e) d'esprit, vous faites preuve de flexibilité et possédez de bonnes capacités analytiques. Vous disposez d'un excellent relationnel et êtes capable d'instaurer une relation de confiance avec les résidents, les familles, votre hiérarchie et vos collègues. Informations utiles Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations à La Résidence de l'Abbaye ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le code AFP-CHARENTE Une question ? Contactez directement Mme DUDOGNON
Votre PROFIL Vous êtes reconnu pour votre gestion du stress, votre organisation et votre sens du raisonnement et de la logique. Vrai technicien, vous comprenez le fonctionnement des équipements et êtes en mesure de proposer des solutions d'optimisation. Vous avez le sens de l'efficacité, êtes proactif et autonome et impliqué dans votre travail. Vous avez des connaissances techniques dans divers domaines tels que la soudure, chaudronnerie, hydraulique, mécanique, électricité, pneumatique. vous touchez un peu à tout et n'avez pas peur de mettre les mains en terrain inconnu. Vous êtes issu d'une formation d'un niveau Bac+2 et justifiant d'une expérience de 3 ans dans le secteur industriel. N'hésitez pas à postuler à cette offre même si vous n'avez pas 100% des compétences. Vous êtes peut-être le talent que nous recherchons ! Votre POSTE Dans le cadre de l'anticipation progressive d'un départ en retraite, nous recherchons un TECHNICIEN MAINTENANCE (H/F) sur MANSLE (16). Sous la Direction du Responsable d'usine, vous êtes le responsable du fonctionnement optimal de nos machines de production, permettant à la production d'atteindre ses objectifs, dans le respect des normes de Qualité, Hygiène et Sécurité. Vous intervenez sur les missions suivantes : - Diagnostiquer et réaliser les opérations de dépannage de nos équipements, - Suivre notre programme d'entretien régulier de nos machines et matériels électromécaniques, - Prévenir les risques de pannes récurrentes, - Superviser nos activités de maintenance préventive et l'amélioration de nos process, - Gérer les dépenses techniques de votre secteur et en faire le reporting à vos Dirigeants, - Gérer les moyens techniques du service maintenance : stocks pièces détachées, gestion des fournisseurs, approvisionnements, - Être garant de l'application et du respect de la politique sécurité et environnement pour la production : SEVESO, HACCP, Audits grande distribution..., Rémunération et avantages : - CDI ETAM 169h - Lundi au vendredi avec des horaires flexibles selon les besoins (5h/13h ou 8h/16h) - Rémunération selon expérience à partir de 35k€brut/an - Poste sans astreinte. Un transfert des compétences est prévu avec la personne actuellement en poste. Votre ENTREPRISE Notre client est une entreprise familiale qui a su traverser les époques en alliant tradition et innovation. Elle assure la formulation et le conditionnement d'une large gamme de produits d'entretien destinés à la grande distribution. Positionnée sur un segment de marché passionnant et exigeant, elle est spécialisée dans la production de solutions chlorées et d'eau de Javel, et se distingue par des marques emblématiques. Aujourd'hui dirigée par la cinquième génération, l'entreprise s'engage vers la modernisation et la neutralité environnementale. Intégrer cette entreprise c'est rejoindre une aventure familiale riche de plus de 100 ans d'histoire, participer à des projets innovants et contribuer activement à leur mission de garantir des produits de haute qualité tout en respectant notre planète. Rejoignez-les pour faire partie de cette tradition d'excellence et d'innovation ! Si vous pensez que ce poste est fait pour vous ? postulez ! Il n'est pas fait pour vous ? Pensez à partager LES ETAPES DU RECRUTEMENT 1. Notre équipe récupère et trie vos CV avec attention. 2. Nous vous pré-qualifions par téléphone. 3. Vous êtes invité à un entretien en personne ou en visio. 4. Votre futur employeur vous recontacte pour un entretien. 5. C'est gagné ! Vous êtes embauché chez notre client ! Si à l'une de ces étapes vous recevez un refus, réessayez sur un autre de nos postes qui vous correspond.
Leader, entreprise spécialisée dans le recrutement, recherche actuellement un Plaquiste (h/f) pour un poste situé aux alentours de MANSLE LES FONTAINES. Ce travail consiste à étudier les plans d'installation, installer les échafaudages, et sécuriser la zone de chantier. En tant que Plaquiste, vous serez amené(e) à poser des panneaux préfabriqués pour délimiter les pièces, monter les cloisons/sols/faux-plafonds, et réaliser des coffrages et des habillages. N'hésitez pas à postuler si vous êtes passionné(e) par ce métier et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein de Leader. Le poste de Plaquiste (h/f) nécessite un candidat possédant les compétences suivantes : Compétences requises : - Maîtrise des techniques de pose de placo-plâtre - Expérience dans la lecture de plans et schémas techniques - Connaissance des matériaux et outils utilisés en plaquisterie - Aptitude à travailler de manière autonome ou en équipe - Rigueur dans l'exécution des tâches assignées - Sens du détail et souci de la qualité du travail réalisé
Apporter sa contribution en qualité de cadre technique à l'exercice de ses missions, en lien étroit et sous la responsabilité du chef de service ou d'un autre cadre auquel il est rattaché. En référence à la charte associative et du projet de service, l'intervention de l'infirmier s'inscrit à partir de ses compétences dans la dynamique du travail pluridisciplinaire. Missions en lien avec les soins infirmiers : Coordonner le suivi de santé des enfants accueillis (représente 70% de l'activité) : Réaliser l'entretien infirmier d'accueil Organiser le parcours de santé : examen médicaux préventifs de l'enfant, vaccinations en associant les parties prenantes (parents, ASE, équipe pluridisciplinaire) Accompagner les enfants aux consultations Assurer la veille autour de situation pathologique ou d'évaluation à la santé dans le quotidien Missions en lien avec les soins quotidiens : - S'assurer du respect des protocoles santé - Evaluer la santé d'un enfant présentant un symptôme : signes vitaux, diagnostics infirmiers, conseil santé et orientation - Accompagner et soutenir les équipes éducatives : mettre en place et assurer un suivi des prescriptions médicales, être garant du respect des procédures du circuit du médicament (pharmacovigilance) - Identifier les besoins et participer aux actions de promotion de la santé - Repérer les besoins individuels et collectifs en matière de sensibilisation à l'hygiène globale, l'hygiène bucco-dentaire, l'équilibre alimentaire, la santé et le sommeil - Conduire des projets en pluridisciplinarité selon la spécificité clinique de la protection de l'enfance Missions transverses : - Développer et soutenir les partenariats nécessaires à la mise en place des missions (Centre locaux de santé, hôpitaux etc..) - Déployer un travail en équipe pluridisciplinaire avec des partenaires internes (équipes psycho-éducatives) et externes (ASE, équipes médicales.) - Produire un bilan d'activité annuel selon les indicateurs prédéfinis Savoir être : Capacités relationnelle, d'écoute et d'empathie Capacité organisation, de rigueur, et de gestion du temps Compétences rédactionnelles Capacité d'analyse et de synthèse Esprit d'initiative et de créativité Travailler en complémentarité avec les différents membres de l'équipe pluridisciplinaire Contrôler et enrichir sa pratique Savoir faire : - Participer à l'élaboration et à la mise en place du projet personnalisé concernant la personne et le groupe - Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant - Surveiller l'évolution de l'enfant, repérer des modifications de l'état de santé ou des situations à risque et informer les parents, l'équipe soignante ou les services sociaux - Réaliser des actions d'éducation à la santé auprès des parents ou de professionnels de la petite enfance - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun - Renseigner des documents médico-administratifs - Psychologie de l'enfant - Étapes du développement de l'enfant - Techniques de communication - Techniques de gestion du stress - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP) - Règles d'hygiène et d'asepsie - Contribue à l'élaboration des rapports et à la tenue des dossiers Profil recherché : - Connaissance du cadre réglementaire - Connaissances au regard des techniques d'entretiens : relation d'aide et entretiens infirmiers à visée thérapeutique - Expérience dans le secteur de la santé publique souhaitée - Maitrise des outils informatiques - Qualité d'écoute, d'analyse et de synthèse - Capacité à travailler en équipe interprofessionnelle - Sens des responsabilités - Sens de la négociation, du dialogue, de la diplomatie - Capacités pédagogiques - Pondération, discernement - Identifier les situations d'urgences ou de crise et y faire face par actions adaptées - Respect du secret médical.
Le Groupement Pluri-Associatif, GPA, est une association loi 1901 à but non lucratif apportant un accompagnement matériel, moral et social, aux enfants, aux adolescents, aux adultes, à leur famille, à leurs proches aidants tout particulièrement aux personnes en situation de pauvreté, de vulnérabilité ou de fragilité, d'exclusion sociale, de handicap ou de perte d'autonomie, ou ayant besoin d'une protection. Le GPA propose des réponses individualisées et adaptées, favorisant l'inclusion dans la société civile grâce à la co-construction d'un parcours choisi par et avec les personnes et à un accompagnement visant l'autodétermination. Engagé dans les politiques publiques pour une société plus inclusive, le GPA a développé de multiples services et dispositifs (SESSAD, CAMSP, SAMSAH, SAVS, CMPP, MECS, PRH, APV, UEMA, EAJE, GEM, SAPAD, MECS, SAF, PEAD, MNA) travaillant quotidiennement avec des acteurs du droit commun dans tous les champs de la vie des personnes (santé, emploi, scolarité, loisirs, sports, accessibilité), dès la petite enfance. Le SESSAD propose des accompagnements pour les enfants, adolescents et jeunes adultes (0-20 ans) présentant des troubles du comportement et des conduites ou une déficience intellectuelle et dispose d'un agrément de 30 places avec une intervention sur tout le Nord-Est Charente. Descriptif du poste Au sein du SESSAD TCC DI, sous l'autorité de la Cheffe de service, vous aurez pour mission principale de participer à l'évaluation diagnostique des personnes accompagnées et mettre en place des suivis à caractère préventif, rééducatif et thérapeutique. Vous participerez à l'identification et l'analyse des besoins de l'enfant et son entourage et à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement. Vous porterez votre évaluation et votre regard spécifique auprès de l'équipe pluridisciplinaire et auprès des partenaires dans un objectif de décloisonnement. Vous appréciez le travail en milieu ouvert, en transversalité et en équipe. Vous êtes motivé/e et dynamique et avez envie de vous investir dans le service et au sein de l'association. Votre action vise, en individuel ou en groupe, le rétablissement de l'équilibre et l'harmonie avec le corps. Compétences attendues : - Participation à l'évaluation diagnostique des jeunes accompagnés - Mise en œuvre de suivis à caractère préventif, rééducatif et thérapeutique tant au niveau individuel, familial que groupal dans une optique inclusive et de promotion de l'autonomie de la personne - Participation à l'identification et l'analyse des besoins de l'enfant et son entourage - Participation à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement et à son évaluation - Connaissances du public en situation de handicap (déficience intellectuelle et troubles du comportement) - Appui spécifique aux équipes - Garant des politiques publiques médico-sociales et sociales (inclusion, décloisonnement, intervention hors les murs - Guidance et soutien à la parentalité - Capacité d'observation, d'analyse et de synthèse - Savoir rendre compte de son activité - Pratique de l'outil informatique Qualités professionnelles : - Autonomie, dynamisme - Disponibilité, adaptabilité et flexibilité - Sens des responsabilités et des initiatives - Intérêt pour le travail partenarial et en équipe Profil recherché Diplôme d'état de psychomotricien Détails du poste - Type de contrat : CDD remplacement - Durée du travail : 0.40 ETP - Salaire : Selon grille CCN 66 - Lieu de travail : au départ de Mansle ou Montbron. Déplacements Nord-Est Charente. Véhicule de service. - Expérience souhaitée : débutant accepté Poste à pourvoir du 12 septembre 2025 au 01 janvier 2026 ------------------------------------------------------------------------------ Candidatures à adresser avec CV et lettre de motivation
Au sein de cette entreprise familiale, vous aurez la possibilité d'apprendre le métier de couvreur en alternant des périodes en formation au CFA de Poitiers et des périodes de pratique chez l'employeur. L'employeur recherche un jeune motivé et volontaire attention ne pas craindre le travail en hauteur
Votre agence Inside Staffing Adéquat recrute des Opérateurs sur machine à Commandes Numériques F/H pour son client LEROY SOMER, entreprise du groupe NIDEC, leader mondial et spécialiste en moteurs électriques, systèmes d'entraînement et alternateurs industriels. Depuis plus de 100 ans, LEROY SOMER met son savoir-faire et son innovation au service des plus grands constructeurs et opérateurs industriels. Le poste est basé sur le site de Mansle pour une mission longue ou courte durée selon profil - Possibilité de CDII MISSIONS : - Réaliser les emboîtements des stators emmanchés ; - Régler le tour et les outils en fonction des indications de l'ordre de fabrication ; - Vérifier les battements de douilles ; - Insérer les protections du bobinage ; - Introduire le stator sur le mandrin et usiner les emboîtements ; - Effectuer les opérations de contrôle et auto-contrôle des pièces ; - Signer le BF comme preuve de l'auto-contrôle. Profil : - CAP - BEP Tourneur conventionnel ou niveau. - Savoir utiliser des appareils de mesure (Pied à coulisse, palmer, etc). - Disponibilité pour un travail en faction. - Expérience récente en usinage traditionnel durée > 6 mois. Une habilitation palan est un plus. Formation possible Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à me contacter au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !
POSTE EN CDI A POURVOIR DES QUE POSSIBLE SUR MANSLE ! Notre agence Adéquat Inside Staffing recrute des profils sur des postes de Technicien méthodes (F/H) en CDI. Missions : - Participer au pilotage des dossiers d'investissements, valider les études économiques (dossiers d'investissements) - Définir et/ou concevoir les outillages et les équipements - Valider les contraintes de définition d'un produit pour en permettre l'industrialisation, - Piloter et déployer les projets d'acquisition de nouveaux moyens de production et des projets transversaux, - Participer à l'évolution des produits et des procédés Profil : - De formation BTS Génie Industriel - Avoir une expertise dans un domaine spécifique (mécanique, fonderie, sécurité, qualité) - Maitriser les process industriels et veille technologique - Maitriser les techniques de résolution de problème - Avoir une connaissance de l'anglais technique - Maitriser les logiciels de conception, fabrication de gestion de production Rémunération et avantages : - Prime de 13 -ème mois - Prime d'ancienneté - Indemnités kilométriques Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon Bazar-Textile. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Groupe Iliad - Free recherche actuellement des profils : <p>Nos boutiques Free continuent de se développer et nous sommes à la recherche d 'un nouveau talent pour rejoindre notre équipe de<strong> Valence.</strong></p> <p>Être conseiller commercial chez nous, c 'est assurer la satisfaction client et faire en sorte que chaque (futur) abonné puisse bénéficier d 'une expérience unique.</p> <p> </p> <p>Plus concrètement :</p> <ul> <li>Tu réserveras le meilleur accueil et seras l 'ambassadeur de la marque Free auprès des visiteurs en leur proposant nos services<strong> </strong></li> <li>Il faudra que tu écoutes attentivement les besoins des abonnés et que tu les conseilles sur nos offres les plus adaptées</li> <li>Tu as la responsabilité de promouvoir nos incontournables Freebox, nos forfaits mobiles, ainsi que des smartphones à prix avantageux, grâce à nos offres Freeflex</li> <li>On compte sur toi pour transformer chaque visite en une expérience abonnée mémorable et faire de la satisfaction client ta priorité</li> <li>Tu participeras également à la vie quotidienne de l 'équipe et de la boutique</li> </ul> <p> </p> <p>Rejoindre Free c 'est aussi l 'opportunité d 'évoluer et découvrir d 'autres métiers… Nous encourageons la mobilité interne et t 'accompagnerons tout au long de ton parcours chez Free. C 'est l 'occasion de booster ta carrière ! </p> <p>Tu participeras à des challenges et tu auras peut-être l’opportunité de devenir l’un de nos top performers !</p> <p> </p> <p>Alors, prêt(e) à découvrir<strong> </strong>la culture Free ?</p>
Description du poste : Vous êtes quelqu'un de rigoureux avec un bon relationnel ? Vous avez une expérience en tant qu'assistant de copropriété ? Voici une offre qui va vous intéresser. Je suis Andrea Niethen, experte en recrutement de profils techniciens et cadres travaillant dans l'immobilier et le BTP au sein du cabinet Fed Construction. Je recherche pour mon client un Assistant de copropriété (h/f). Mon client est une entité d'une trentaine de personnes (composée de gestionnaires de copro, d'assistants d'exploitation et d'une équipe administrative et financière) à Valence, spécialisée dans la gestion de résidences avec services pour étudiants. En tant qu'assistant de copropriété, vous assister le gestionnaire syndic dans : - la mise à jour des fiches synthétiques d'assemblée générales et du carnet d'entretien... - la gestion des appels téléphoniques et mails des locataires, propriétaires ou autre interlocuteur - la gestion des sinistres en lien direct avec le gestionnaire sinistre Vous interviendrez également sur : - le suivi des différents reportings pour l'ensemble des services - l'analyse des états des lieux - la création d'ordres de service - le suivi des dossiers, travaux et factures Package proposé : - Poste en CDI - Temps plein - Rémunération aux alentours de 28K€ à 30K€ brut annuel - Divers avantages liés au groupe Description du profil : Vous avez une première expérience de 2 ans minimum en tant qu'assistant de copropriété. Vous êtes reconnu pour votre bon relationnel et votre rigueur. Vous souhaitez évoluer à long terme au sein d'une société avec des perspectives de carrière ? N'hésitez plus, postulez ! Processus de recrutement : Après un échange téléphonique, vous aurez un premier entretien avec le cabinet Fed Construction. Vous aurez ensuite un entretien dans les locaux de l'entreprise.
Nous recherchons un(e) ASHQ (H/F) dévoué(e) et bienveillant(e) pour rejoindre l'une de nos entreprises adhérentes, sur le secteur Nord-Charente. Vos principales responsabilités incluront l'accompagnement de la personne dans les gestes de la vie quotidienne : - Assurer l'agencement et le maintien en état de propreté des locaux, mobiliers et matériel en respectant les procédures en vigueur dans l'établissement. - Assurer le complément d'aide à la personne dans les actes élémentaires de la vie courante sous le contrôle et la responsabilité d'un soignant - Ramassage des petits déjeuners et des boissons en chambre ; - Vaisselle des quatre repas ; - Entretien de la chambre du résident et de son cabinet de toilette ; - Entretien et rangement du matériel selon les procédures d'hygiène de l'établissement ; - Travaux de nettoyage et d'entretien des locaux et des surfaces en respectant les procédures en vigueur dans l'établissement ; - Préparation de la salle de restaurant ; - Accompagnement des résidents dans leurs déplacements ; - Transmission à l'équipe soignante des observations utiles relatives à la prise en charge des résidents ; Vous avez une expérience significative dans l'accompagnement à la personne, vous recherchez un cadre de travail convivial et à taille humaine, le bien-être des personnes accompagnées est votre priorité. Vous aimez travailler en équipe, vous possédez des qualités humaines indéniables et un réel esprit d'équipe, venez nous rejoindre !Expérience : - Confirmé. Savoir être : - Travailler en équipe.
Le Groupement d'Employeurs de la Charente, GE16, véritable moteur de l'emploi local, a été créé il y a plus de 15 ans par des entreprises engagées en Charente. Pourquoi travailler dans un Groupement d'Employeurs ? Modalités adaptables (temps plein, temps partiel, temps partagé) sur tout le territoire ; Réseau de plus de 150 entreprises, suivi d'intégration, montée en compétences ; Avantages compétitifs (salaires alignés, CSE, m...
Vous aimez le travail en extérieur et n'avez pas peur de mettre les mains dans la terre? Rejoignez-nous pour une mission essentielle au bon développement des cultures Vos principales missions en serre ou en extérieurPréparation des parcelles expérimentales : labourage, épandage et plantation selon les protocoles définis.Entretien des cultures : arrosage, désherbage, fertilisation et surveillance régulière pour détecter d'éventuelles maladies ou parasites.Récolte et échantillonnage : cueillette des échantillons pour analyses en laboratoire et évaluation des performances des différentes variétés.Environnement de travail :Travail en extérieur, parfois en conditions froides ou chaudes Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et venez renforcer nos équipes sur le terrain !
Notre client, spécialisé dans le commerce de fruits et légumes recherche un EMPLOYE POLYVALENT (H/F) sur son site de Valence. Vos missions : - Réception des marchandises (Dépotage de palettes) - Mise en place des outils de commercialisation (affichage des prix, promotions commerciales, etc) - Mise en rayon (fruits et légumes, épicerie, vin, rayon frais) - Veiller au réapprovisionnement régulier des produits - Acceuil et conseil client - Veiller à ce que le magasin soit toujours propre et acceuillant Horaires: En roulement du lundi au Samedi de 4h-5H-12h ou 12h-19h30. Repos dimanche + 1 jour dans la semaine Salaire: 12€/h brut + IFM + ICP Mission longue durée SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Rejoignez une équipe où la diversité des talents alimente notre énergie collective pour relever les grands défis industriels de démantèlement.Nous recherchons notre assistant(e) de direction pour la direction des Activités Fin de Cycle Tricastin & Malvési pour assurer la logistique générale, la gestion de l'agenda et de la vie de la direction ainsi que le secrétariat du directeur et de l'équipe transverse de direction.A ce titre, au sein de le Direction des Activités Fin de Cycle (en charge de la maîtrise d'ouvrage, de la maîtrise d'œuvre et de la réalisation des projets de démantèlement du site Tricastin) il (elle) :- Organise et est garant de la logistique pour l'ensemble des réunions et évènements pour le directeur et l'équipe transverse de direction (réunions, conférences collaborateurs, rencontres managériales sur le terrain, séminaires de travail, journée à thème (sécu, innovation.), séance de vœux et de célébrations des réussites) ;- Gère l'agenda du directeur et l'ensemble des sollicitations (fournisseurs, demande de rdv internes, accès visiteurs, moyens techniques, revue de projets ou autres routines de gouvernances), assure les avis de réunions outlook, les réservations de salles de réunion et toute la logistique associée ; - Etablit, organise et archive les dossiers d'accès des visiteurs, les accords de confidentialité et les dossiers personnels des membres de l'équipe ;- Est en charge d'établir et de maintenir à jour (master) la documentation opérationnelle pour le directeur (réponses à courrier, notes de service, notes d'organisation, procédures, présentations.) et en assure la gestion documentaire (diffusion, archivage,.) et assure le secrétariat pour le directeur et l'équipe transverse de direction ;- Assure le suivi et l'amélioration continue de ces routines dont le Management Visuel de la Performance au nom du directeur et en lien avec les équipes d'excellence opérationnelle ; - Participe aux routines de l'équipe de direction et assure le suivi administratif (CR, rapport hebdomadaire, établissement du plan d'action et suivi des actions au nom du directeur (MVP hebdomadaire, CODIR mensuel) ;- Assure la gestion administrative au nom du directeur des documents nécessitant validation du directeur (suivi des délégations, autorisations, des habilitations, des formations.) en lien avec les équipes RH, juridique. lorsque nécessaire.- Etablit et valide les demandes de prestation informatique des membres de l'équipe de direction et peut être le correspondant informatique ainsi que l'administrateur des zones d'archivages de la documentation de la direction ;- Assure la logistique de l'équipe de direction (commandes de matériels, visites d'installations, gestion des EPI, mobiliers de bureaux, plan d'occupation des bureaux, logistique des déménagements,.) ;- Assure le lien avec les autres assistantes de direction pour l'ensemble de ses missions au sein du réseau.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes au sein du Drive, vous serez autonome dans la préparation et la délivrance de commandes. À l'écoute des besoins clients, vous préparerez avec soin les commandes des clients selon les consignes de votre hiérarchie. Dynamique, efficace et doté(e) d'un bon sens pratique, vous savez gérer les priorités.Rigoureux (se), vous avez le sens du détail et savez fournir un travail de qualité.Méthodique et ponctuel(le), vous savez également respecter les délais impartis.Votre esprit d'équipe et votre sens de l'écoute vous permettront de réussir dans cette fonction.Rémunération sur 13 mois + intéressement + 5 semaine de congés payées, mutuelle et 5% sur l'ensembles des achats en magasin. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Fort d'une première expérience idéalement acquise chez un indépendant, vous êtes rigoureux, fiable et investi.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + Primes de fin d'année + mutuelle, 5 semaines de congés payées et 5 % de remise sur vos achats ainsi qu'une prime d'intéressement.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe sur 13 mois + mutuelle + intéressement + 5% sur vos achats.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
A propos de nous ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Contact ALDI Marché Sarl RD 75 Lieudit Les Routes ZAC du Mont Guillerme Oytier Saint Oblas Ce que nous vous proposons De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI à temps partiel. Le poste est à pourvoir à Valence. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. Vos tâches Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé commercial F/H ! Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge diverses missions telles que la tenue de la caisse, la mise en rayon, la cuisson du pain, la tenue du point de vente et certaines tâches administratives. Vos atouts Vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Polyvalent et autonome, vous êtes capable d'être sur plusieurs fronts et vous possédez des compétences en organisation. Vous considérez la satisfaction client comme indispensable au métier de la vente. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous vous sentez la fibre commerçante. Employe-commercial-H-F-Valence
En tant que Directeur de Cabinet de Recrutement indépendant, vous serez responsable de la gestion et du développement d'un cabinet de recrutement dans votre ville. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction de réseau d’Orientaction Emploi pour mettre en œuvre les stratégies de recrutement, développer les activités commerciales et assurer la satisfaction des clients.Vos missions :Gérer toutes les opérations quotidiennes du cabinet de recrutement.Développer et mettre en œuvre des stratégies de recrutement efficaces pour attirer les meilleurs talents.Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels tout en entretenant de solides relations avec les clients existants.Superviser le processus de recrutement, y compris la présélection des candidats, les entretiens, les vérifications des références et les négociations salariales.Fournir un excellent service client en comprenant les besoins des clients et en proposant des solutions adaptées.Assurer le suivi régulier des indicateurs de performance clés et présenter des rapports à la direction.Recruter, former et encadrer une équipe de consultants en recrutement.Maintenir une connaissance approfondie du marché du travail local et des tendances de recrutement.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Vous êtes agent de restauration ?Rejoignez-nous !La Région Auvergne-Rhône-Alpes vous propose d'intégrer les équipes du lycée Algoud-Laffemas situé à Valence (26) pour un contrat à durée déterminée du 01/09/ au 17/10/.✨Vous participez à la production culinaire et au service des repas. Vous assurez le maintien en état de propreté et la disposition fonctionnelle des locaux, matériels et mobiliers. ? Organisé, dynamique, rigoureux, vous exercez votre travail dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité, dans un esprit d'entraide au sein de l'équipe. ? Horaires du poste : temps plein, du lundi au vendredi par roulement : - 3 semaines sur 4 : 6h00 à 13h00 ;- 1 semaine sur 4 : 13h00 à 20h00 ? Vous êtes intéressé ? Déposez votre candidature !La Région Auvergne-Rhône-Alpes : des valeurs partagées qui donnent du sens à votre travail ! #offreemploi, #CDD, #agentderestauration, #departement, #lycee
Description du poste : Acteur reconnu dans le domaine de la mécanique de précision, implantée à Anais (16560), AMP Industries se distingue par son esprit innovant et son engagement envers l'excellence opérationnelle. Nous nous engageons quotidiennement à offrir des solutions sur mesure à nos clients. Notre environnement de travail est conçu pour inspirer et soutenir nos collaborateurs, avec des équipements variés et des processus sécurisés. Chez AMP Industries, nous cultivons un état d'esprit d'entraide, où la collaboration et le partage des connaissances sont au cœur de notre succès. Nous croyons en la puissance de l'intelligence collective et en la force des projets mensuels d'amélioration, où chaque voix compte et où chaque idée peut faire la différence. Nous offrons un accompagnement personnalisé pour chaque employé, favorisant ainsi leur épanouissement professionnel et personnel. Nous sommes convaincus que c'est en misant sur nos talents que nous construirons ensemble un avenir prometteur. En tant qu'Usineur H/F en tournage traditionnel, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire et expérimentée au sein de laquelle vous contribuerez activement à la réalisation de pièces de haute précision. Vos activités seront variées et enrichissantes : de la lecture des plans techniques à la mise en œuvre des opérations de tournage complexes (réparation de pièces et usinage de pièces neuves de grande dimension jusqu'à Ø800 lg 4000). Vous participerez également à l'optimisation de nos processus de production, en partageant votre expérience et en collaborant étroitement avec vos collègues. Votre expertise sera mise à profit pour assurer la qualité et la conformité de nos produits, tout en respectant les délais et les exigences de nos clients. Une évolution vers d'autres technologies d'usinage sera possible grâce à notre large parc machine. Pour réussir dans ce rôle, vous devez justifier d'une expérience solide de 5 à 10 ans dans le domaine de l'usinage traditionnel. Une formation interne sera proposée si besoin pour compléter votre savoir-faire avec les techniques spécifiques que nous mettons en œuvre. Vos compétences techniques doivent inclure une maîtrise parfaite des machines traditionnelles de tournage, tout comme une capacité à lire et interpréter des dessins techniques. Vous devez également être à l'aise avec les outils de mesure et de contrôle de qualité. Votre esprit d'analyse et votre rigueur seront des atouts précieux pour garantir la précision et la fiabilité de nos productions. Enfin, votre capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement sera importante pour contribuer à notre culture d'entraide et de collaboration. Votre sens des responsabilités et votre engagement envers la sécurité et la qualité seront des éléments clés pour réussir dans ce poste.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon Bazar-Textile. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Vous bénéficiez d'une bonne expèrience dans ce domaine, vous aimez faire plaisir et valoriser votre travail au travers de la satisfaction clientVous avez le sens de l'engagement pour une équipe et vous êtes volontaire.Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe sur 12 mois + prime annuelle, intéressement, mutuelle, 5 semaines de congés payées et 5% de remise sur vos achats. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Nous recrutons pour l'une de nos entreprises adhérentes un(e) Conducteur(rice) de Ligne en CDD. Intégrez une entreprise dynamique, reconnue pour ses produits de nettoyage haut de gamme. Vos principales missions : - Régler, démarrer et piloter les lignes de production (dosage, conditionnement, étiquetage) - Effectuer les contrôles qualité produits (visuel, poids, dosage) - Gérer les approvisionnements en matériaux et consommables pour éviter les arrêts de ligne - Nettoyer et maintenir votre poste de travail en conformité avec les normes HACCP- Expérience en conduite de ligne ou en industrie process - Autonomie, rigueur et sens de l'observation - Connaissance des normes d'hygiène (HACCP) et des gestes de production - Bon relationnel et esprit d'équipe Si vous souhaitez plus de renseignements sur ce poste, n'hésitez pas à nous contacter.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.
Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptéesSourcer des candidats par approche directe et indirecteRéaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entrepriseFaire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenuProspecter et développer votre base de clients et votre base de candidatsPourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travailMieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenueBien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Rattaché au Responsable Régional, vous assurez le management opérationnel et le développement commercial de votre centre de vente et livraison à domicile auprès d'une clientèle de particuliers.Votre quotidien au sein de la Maison THIRIET :Gérer les opérations quotidiennes du centre pour assurer une performance optimale (organisation commerciale / budget / gestion administrative/ recrutementp>Développer le portefeuille clients et le chiffre d'affaires de son centre de distributionPiloter les indicateurs de performance et prendre des mesures correctives si nécessaire.Manager et coacher les équipes commerciales du centre de distribution avec l'appui de l'animateur des ventes. Les raisons de rejoindre une entreprise familiale en plein essor :Nous accordons une grande importance à votre intégration et pour cela vous bénéficierez d'un parcours personnalisé encourageant le développement de vos compétences. Vous serez également accompagné(e) d'un(e) parrain ou marraine pour vous guider.Véhicule de serviceUne rémunération attractive : un fixe de € bruts, un variable et prime de fin d'année !Des avantages propres à la MAISON THIRIETStatut cadre / forfait joursRTTRéduction sur les produits de la MAISON THIRIET ?CSEMutuelleParticipation aux bénéfices
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + un 13ème mois, mutuelle, 5 semaines de congés payés et 10% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
En tant qu'Usineur H/F en tournage traditionnel, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire et expérimentée au sein de laquelle vous contribuerez activement à la réalisation de pièces de haute précision. Vos activités seront variées et enrichissantes : de la lecture des plans techniques à la mise en œuvre des opérations de tournage complexes (réparation de pièces et usinage de pièces neuves de grande dimension jusqu'à Ø800 lg 4000). Vous participerez également à l'optimisation de nos processus de production, en partageant votre expérience et en collaborant étroitement avec vos collègues. Votre expertise sera mise à profit pour assurer la qualité et la conformité de nos produits, tout en respectant les délais et les exigences de nos clients. Une évolution vers d'autres technologies d'usinage sera possible grâce à notre large parc machine.Pour réussir dans ce rôle, vous devez justifier d'une expérience solide de 5 à 10 ans dans le domaine de l'usinage traditionnel. Une formation interne sera proposée si besoin pour compléter votre savoir-faire avec les techniques spécifiques que nous mettons en œuvre. Vos compétences techniques doivent inclure une maîtrise parfaite des machines traditionnelles de tournage, tout comme une capacité à lire et interpréter des dessins techniques. Vous devez également être à l'aise avec les outils de mesure et de contrôle de qualité. Votre esprit d'analyse et votre rigueur seront des atouts précieux pour garantir la précision et la fiabilité de nos productions. Enfin, votre capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement sera importante pour contribuer à notre culture d'entraide et de collaboration. Votre sens des responsabilités et votre engagement envers la sécurité et la qualité seront des éléments clés pour réussir dans ce poste.
En tant que Consultant(e) en Recrutement indépendant(e), vous aurez à développer votre portefeuille tout en accompagnant vos prospects et clients dans la recherche de candidats adaptés à leurs besoins. Vos missions seront diversifiées, mêlant à la fois commerce, recrutement et gestion de la relation client. Vos missions seront sur 2 axes :Développement commercial :- Prospection active : Identifier, cibler et démarcher de nouveaux clients ayant des besoins en recrutement, que ce soit pour des contrats à durée déterminée (CDD) ou indéterminée (CDI), Travail temporaire, et Management de transition...- Constitution d'un portefeuille prospects & clients : Créer des relations de confiance en devenant un partenaire privilégié pour les entreprises que vous accompagnez.- Négociation commerciale : Réaliser des rendez-vous, évaluer les besoins clients, gérer l'ensemble des négociations, des propositions tarifaires jusqu'à la signature des contrats.- Fidélisation des clients : Assurer le suivi régulier de vos clients pour garantir leur satisfaction et répondre à leurs besoins futurs, tout en leur proposant des services supplémentaires (événements, partenariats culturels ou sportifs...).- Participer à des événements professionnels afin d'étendre votre réseau.Gestion des recrutements :- Rédaction et gestion des annonces : Créer et diffuser des offres d'emploi attractives et pertinentes sur les canaux adéquats.- Sourcing de candidats : Mener des recherches actives et ciblées pour identifier les meilleurs profils, en utilisant des outils et méthodes adaptés (CVthèques, réseaux sociaux, chasse de têtes, etc.).- Conduite des entretiens : Réaliser des entretiens pour évaluer les compétences et la motivation des candidats.- Produire des synthèses claires des entretiens à destination des clients.- Accompagner les process jusqu'à l'intégration et le suivi du candidat retenu.
Vous souhaitez évoluer dans un environnement RH complet et accompagner aussi bien les entreprises que les talents en transition ?Rejoignez ORIENTACTION comme commercial(e) Outplacement / Recrutement indépendant(e).Leader national dans l’orientation professionnelle, nous mettons au service de nos partenaires un savoir-faire reconnu et des outils performants pour recruter, mais aussi accompagner les mobilités.Vos missions :Comprendre les besoins en recrutement et/ou repositionnement professionnelDiffuser des offres et sourcer des profils en adéquationConduire des entretiens et proposer des synthèses précisesÊtre un facilitateur entre l’entreprise et les candidatsVendre des prestations d’outplacement, de coaching emploi ou de reclassementCe que vous y gagnez :Une expertise double : recrutement & outplacementUne communauté active de consultants avec qui échangerUne grande liberté dans votre organisationUn accompagnement dès votre intégrationPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Nous recherchons un(e) commercial(e) recrutement indépendant(e) pour rejoindre notre collectif de recruteurs et développer votre propre activité, avec le soutien d’un groupe solide et bienveillant.Vos missions :Identifier les besoins de recrutement des entreprises clientesRédiger et diffuser des offres sur les bons canauxSourcer et présélectionner des profils qualifiésAccompagner l'entreprise et le candidat jusqu'à l'embaucheProspecter de nouveaux clients et constituer un vivier de talentsPourquoi nous rejoindre ?Vous êtes formé(e) à nos méthodes et outils dès votre arrivéeVous bénéficiez d’un accompagnement personnaliséVous accédez à des outils puissants (ATS, CVthèques, multidiffusion)Vous développez votre activité en toute autonomie… mais jamais seul(e)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Acheteur Technique H/F Temps complet Contrat/Pays: CDI Niveau d'études: Bac +5 - Ingénieur et cadres Famille de métier: Achats Description de l'entreprise Accélérez votre carrière au sein d'un groupe d'ingénierie mondial à forte croissance. Chez SEGULA Technologies, vous travaillerez sur des projets passionnants et contribuerez à façonner l'avenir au sein d'une entreprise pour qui l'innovation est indissociable de l'ingénierie. Intelligence artificielle, nouvelles mobilités, décarbonation, usine...
Participer au dressage des tables,; Assurer le nettoyage de la salle, des offices et du matériel utilisé,
Vous garantissez l'accueil du client et le suivi des tables qui composent le rang sous votre responsabilité.; Vous savez gérer un rang.; Passionné(e) par votre métier, vous contribuez à la préparation et vous êtes garant du bon déroulement du service en salle.; Vous maîtrisez l'anglais (niveau fluent nécessaire).; Vous avez un sens inné du service, un goût certain pour la perfection et la découverte des produits.; Vous supervisez le travail des commis de rang pendant la mise en place et le déroulement du service.; Vous justifiez d'une expérience similaire dans un autre établissement de même standing.
Vous justifiez d'une expérience similaire dans un autre établissement de même standing (étoilé MichelinAssurer le nettoyage de la salle, des offices et du matériel utilisParticiper aux tâches simples du dressage.- Assister le chef de rang dans le service des platstre le relais de communication entre la salle et la cuisine pendant le service.; Vous avez le désir de relever un véritable défi, nous vous invitons à nous faire parvenir votre candidature (CV + Lettre de Motivation).; Vous avez un sens inné du service, un goût certain pour la perfection et la découverte des produits.
Vous pouvez être amené(e) à assurer le nettoyage de la salle, des offices et du matériel utilisé ainsi que participer aux tâches simples du dressage.; Vous avez le désir de relever un véritable défi, nous vous invitons à nous faire parvenir votre candidature (CV + Lettre de Motivation).; Vous justifiez d'une expérience similaire dans un autre établissement de même standing (étoilé Michelin).; Vous avez un sens inné du service, un goût certain pour la perfection et la découverte des produits.
Passionné(e) par votre métier, vous assurer la mise en place et le bon déroulement du service en salle.; Vous justifiez d'une expérience similaire dans un autre établissement de même standing (étoilé Michelin).Vous vous caractérisez par votre capacité d'adaptation, votre comportement en cohérence avec le standing de l'établissement et votre aptitude à travailler en équipe.; Vous garantissez l'accueil du client et le suivi des tables sous votre responsabilité.
Véritable professionnel des rayons traditionnels, vous savez développer une relation client privilégiée et êtes commerçant dans l'âme.Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Expérience souhaitée sur un poste similaire.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale. Rémunération attractive composée d'un fixe (suivant expérience) sur 13 mois, mutuelle, remise de 5% sur vos achats, intéressement. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Participer à un projet d'envergure dans le cadre démantèlement des Usines GB1 (Eurodif) vous attire ? Rejoignez nos équipes en tant que Responsable Mise En Expoitation (MEE) !Nous vous confierons les rôles suivants :· constitue l'équipe MEE, mobilise et coordonne les correspondants de chaque entité contributrice (installation, programme, sitela MEE, et assure la communication entre l'équipe MEE, le projet et l'exploitant.· établit les données de pilotage du projet MEE et suit l'ensemble de la documentation associée· établit la feuille de route et le planning des actions de MEE en cohérence avec les objectifs de DGB, il en assure la mise à jour à fréquence régulière et rend compte de l'avancement des actions· s'assure de l'applicabilité des dispositions de conception des programmes de démantèlement et d'aménagement, notamment celles prises en regard des autorisations des autorités de sûreté, y compris celles concernant la qualité des colis destinés au stockage final.· capitalise l'expérience d'exploitation et de maintenance sur les installations existantes,· fiabilise les installations en démarrage et les interfaces avec les installations existantes· s'assure de la prise en compte des facteurs organisationnels et humains (FOH) et de l'excellence opérationnelle dans le cadre des activités réalisées par l'équipe MEE,· garantit l'exploitabilité et la maintenabilité, réglementaire notamment, des installations crées· élabore et fait élaborer la documentation d'exploitation, de maintenance, rédige les spécifications techniques et suit les prestataires· définit la logistique d'exploitation et de maintenance (pièces de rechanges, scénario de repli opérationnelsp>· forme et fait former le personnel d'exploitation et de maintenance· définit les conditions de travaux (ex. raccordements actifs) et stratégie d'essais et de mise en actif· prépare la réalisation par l'exploitant des essais en actif·s'assure de la prise en compte par les entités impactées par le projet des tâches de préparation à l'exploitation et en effectue le reporting (MVP projet, MVP exploitantp>· assure le suivi financier du budget et des plans d'action pour risques gérés par le projet MEE et en assure le reporting
Gif emploi, acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, depuis plus de 55 ans, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement à long terme. GIF EMPLOI LYON recrute, pour un de ses clients, entreprise à fort potentiel, un FRIGORISTE H/F. Vos missions : En tant que technicien frigoriste, vous réalisez le dépannage, la maintenance préventive et curative des installations spécifiques en traitement d'air et froid industriel. En lien avec les équipes service via des outils connectés, vous êtes l'interlocuteur privilégié de votre périmètre géographique. GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Au sein de la direction Supply Chain d'Orano Chimie Enrichissement, nous recherchons un acheteur de prestations expérimenté souhaitant s'inscrire dans la dynamique du plan de transformation en cours en rejoignant le futur département d'Achats PrestationsVous contribuez dans cette fonction à l'amélioration de la performance économique des sites d'ORANO TRICASTIN et MALVESI en intégrant la qualité, les coûts, les délais, la sécurité et la sûreté. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des prescripteurs, que vous conseillez et assistez en matière d'achats.Directement rattaché à un Responsable de Département Achats, vous avez plus particulièrement en charge pour missions de :Définir et mettre en œuvre la stratégie d'achat sur votre portefeuille et en conduire l'activité en collaboration avec le Responsable de Département.Dynamiser le panel fournisseur.Négocier les contrats et optimiser les conditions d'achat.Assurer le contract management en collaboration avec les prescripteurs du site et le service juridique.Être force de proposition, identifier et présenter des axes de progrèsÊtre en capacité le cas échéant d'assurer la suppléance votre responsable dans le cadre du fonctionnement de l'activité
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 10 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Fort de votre expérience chez un acteur majeur de la distribution alimentaire indépendante, vous saurez performer par votre rigueur, votre exigence et votre engagement.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive selon profil composée d'un salaire fixe sur 13 mois + prime annuelle sur objectifs + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement au sein de nos différentes structures A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Véritable professionnel des rayons traditionnels, vous savez développer une relation client privilégiée et êtes commerçant dans l'âme.Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Expérience souhaitée sur un poste similaire.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale. Rémunération attractive composée d'un fixe (suivant expérience) sur 13 mois, mutuelle, remise de 5% sur vos achats, intéressement et CE A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec notre rayon Boucherie et nos process, vous intégrerez une équipe de 8 collaborateurs.Connu et reconnu pour votre savoir faire, spécialiste du rayon traditionnel et du travail sur carcasse vous apporterez vos compétences et compléterez une équipe performante et référente sur la région Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe (suivant expérience) + prime de fin d'année + prime d'intéressement, mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Commercial BtoB itinérant h/f - CDI Au sein de la Direction Commerciale Régionale, vous représentez Kiloutou sur le secteur géographique qui vous est confié. Votre mission principale est d&#;identifier les besoins, de conseiller et d&#;apporter des solutions techniques, adaptées et personnalisées à vos clients professionnels. Dans ce cadre, vous êtes en charge de : Prospecter et identifier les besoins potentiels de vos clients (visites chantiersp> Négocier des conditions commerciales des locations Fidéliser vos clients en assurant leur suivi grâce à des rdv réguliers et à la bonne relation avec les différents acteurs sur les chantiers (chefs de chantier, conducteurs de travaux, manœuvres&#;) Développer la notoriété de l&#;enseigne (participation aux opérations commerciales&#;) Assurer la gestion administrative de vos dossiers et la qualité de votre reporting (CRM)
Notre client est une entreprise de taille moyenne opérant dans le secteur industriel/manufacturing. Spécialisé dans la fourniture de solutions techniques, il dispose d'une solide réputation dans son domaine et cherche à renforcer son équipe commerciale. En tant que Commercial, vous aurez les responsabilités suivantes : Identifier et prospecter de nouveaux clients dans le secteur industriel/manufacturing ; Gérer et développer un portefeuille de clients existants ; Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées ; Collaborer avec les équipes techniques pour garantir la faisabilité des projets ; Préparer et présenter des propositions commerciales compétitives ; Assurer un suivi rigoureux des projets et des contrats signés ; Reporter régulièrement au responsable des ventes sur les performances commerciales. Notre client vous offre : Un salaire autour dehors primes ; Une prime pouvant aller jusquen complément du fixe ; Une véhicule de fonction pour faciliter vos déplacements ; Un environnement de travail stimulant dans le secteur industriel/manufacturing ; Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise reconnue et valoriser vos compétences commerciales et techniques.
Agixis, c'est une équipe composée de 70 Agiciens passionnés et complémentaires, spécialisés dans l'IoT et les applications digitales. Depuis maintenant 10 ans, nous travaillons dans différents secteurs (santé, industrie, auto, transport.) sur des projets d'envergure qui révolutionnent notre quotidien. Notre marque de fabrique ? Au-delà du conseil, ce que nous apportons, c'est une réelle EXPERTISE technique et méthodologique. Allez, plus qu'un pas pour faire partie de notre communauté d'Agiciens ! Dans le cadre d'un projet pour un de nos clients sur Valence, Leader dans le domaine de la logistique, nous recherchons un développeur de 3 à 7 ans d'expériences dans le développement digital sur les technologies .Net C#, front js, PL-SQL Descriptif du poste :
Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) Chef de projet R&D - H/F pour l'un de nos clients du secteur Aéronautique. Vous interviendrez sur le site client situé dans la région de Valence. L'objectif est de conduire un projet de développement produit nouveau à partir du kick off projet jusqu'au transfert en production dans le respect des objectifs du dossier d'engagement R&D ou du dossier de modification. Activité principale/Responsabilité :
Envie d'évoluer dans un environnement stimulant, dynamique avec des opportunités intéressantes à la clé ? Postulez vite chez Intérim Qualité ! Nous recherchons, pour nos clients, des monteurs échafaudeurs (H/F) pour intervenir sur le secteur Valence / Romans sur Isère (26). Sous la responsabilité du chef d'équipe et dans le respect des règles de sécurité en vigueur, vos principales missions seront : Maîtriser les techniques de montage et démontage d'échafaudage en sécurité ; Connaître les plans et schémas ; Connaître les techniques de vérification et d'entretien du matériel ; Manutention diverses ; Baliser correctement la zone de travail ; Appliquer l'ensemble des règles de sécurité relatives au montage / démontage d'un échafaudage ; Connaître et savoir utiliser le harnais de sécuritbr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) Ingénieur Validation - banc de test - H/F pour l'un de nos clients du secteur. Vous interviendrez sur le site client situé dans la région de Valence.
Notre client, ETI industrielle en croissance, leader dans son secteur et basée à Valence, est spécialisée dans les technologies innovantes au service de la santé, de la beauté et du bien-être. Reconnue pour sa culture de l'innovation permanente, l'entreprise conçoit et développe des solutions à forte valeur ajoutée, destinées à améliorer la qualité de vie de ses utilisateurs. Au sein de la DSI, notre client recrute en CDI un Responsable Développement Logiciels, en charge du management d'une équipe de 10 personnes et du pilotage de l'activité logicielle dans un environnement innovant et en pleine évolution.En CDI, en tant que Responsable Développement Logiciels, rattaché au Directeur R&D, vous pilotez et encadrez l'équipe du Pôle d'Expertise Logiciel. Vos missions seront les suivantes : Piloter les activités du pôle logiciel dans son ensemble (architecture, développement, DevOps, tests), Encadrer et accompagner une équipe d'une dizaine de Collaborateurs, en favorisant leur montée en compétences, Proposer, arbitrer et valider les solutions techniques, en évaluant leurs impacts sur la performance, les délais, les risques et les coûts, Suivre le planning opérationnel et assurer un reporting régulier auprès du Directeur R&D et des Chefs de Projets, Proposer des architectures logicielles des produits et services, Assurer une veille technologique pour anticiper les évolutions et intégrer les innovations, Être le point de contact technique avec les fournisseurs et partenaires externes. Statut cadre avec forfait jours annuel de 218 jours, Prime de participation, Mutuelle prise en charge à 100 % par l'employeur, Tickets restaurant.
Le poste en bref- Métier : Infirmier(e) Diplômé(e) d'État (H/F)- Contrat : CDI- Temps de travail : Temps plein- Niveau d'expérience : Débutant accepté- Diplôme : DEI- Localisation : Valence- Rythme : 2 week-ends par mois Ce que vous ne vivrez pas chez Villa Thaïs : Pas de surcharge de soins ni de couloirs bondés comme à l'hôpital, Pas d'heure passé en voiture à essayer de trouver une place pour aller soigner son patient, Pas de plannings imprévisibles. Votre quotidien chez nous :Être infirmier(e) chez Korian, c'est :- Mettre en œuvre des projets de soins personnalisés,- Réaliser les soins techniques avec rigueur,- Distribuer les traitements et suivre l'évolution des résidents,- Prendre le temps d'écouter et de rassurer,- Travailler avec une équipe engagée et soudée. Charlotte, notre directrice, cherchera chez vous :Un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'État, animé(e) par l'envie de prendre soin dans de bonnes conditions, au sein d'un établissement bienveillant et organisé.Vous êtes à l'aise avec l'informatique, aimez le travail en équipe, savez partager vos idées et contribuer à une dynamique collective.Une connaissance de Netsoins serait un vrai plus.Pourquoi nous rejoindre ? Chez Korian, du groupe Clariane (certifié Top Employer), nous accompagnons les personnes âgées avec bienveillance, engagement et professionnalisme.Mais au-delà de notre mission d'accompagnement, nous avons à cœur de prendre soin aussi de nos équipes :- un CSE actif pour soutenir votre qualité de vie au travail,- des opportunités d'évolution concrètes au sein du groupe,- une école interne pour vous former et développer vos compétences tout au long de votre parcours,- du matériel de qualité pour garantir de bonnes conditions d'exercice et assurer votre sécurité,- et une culture d'entreprise humaine et solidaire, où chacun a sa placep>Rejoindre Korian, c'est intégrer une entreprise à mission, où l'on prend soin des résidents. et de vous. Intéressé(e), n'hésitez pas à postuler soit Charlotte, notre directrice ou Manon, notre chargée de recrutement vous appellera rapidement.
Notre client, acteur national de renom dans l'industrie agroalimentaire recherche sont futur Responsable Énergie et Travaux Généraux pour l'un de ses sites industriels basé dans la Drôme (26).Rattaché au Directeur Technique, vous pilotez la maintenance des installations d'énergie et services généraux. Missions : Maintenance des installations d'énergie et utilités : Gestion et supervision de l'équipe, coordination des prestataires externes, suivi des interventions et des contrôles réglementaires, levée des non-conformités, Garantir l'entretien des locaux et des systèmes de protection des personnes et des biens : Mise en place/suivi des contrats de maintenance (CVC, électricité, bâtiment), gestion des systèmes de contrôle d'accès et incendie, suivi des actions correctives ; projets d'investissement : Proposition et étude des travaux d'aménagement, coordination des interventions des entreprises extérieures ; gestion budgétaire : Participation à l'élaboration des budgets liés aux utilités et bâtiments, rédaction des cahiers des charges, négociation des contrats, Management de l'énergie (ISO ) : Suivi des indicateurs énergétiques, animation des réunions et revues de direction, audits internes, mise en place d'actions d'optimisation des consommations ; encadrement de l'équipe : management de 2 collaborateurs, formation, accompagnement et planification de l'activitVous travaillerez en lien étroit avec les Services internes (Production, Maintenance, Qualité, Supply) et les partenaires externes (fournisseurs, auditeurs, organismes réglementaires).Package attractif selon profil et expérience.
Vous rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine. Vos missions seront les suivantes : - Saisie comptable - Rapprochements bancaires - Préparation des déclarations de TVA - Participation à la révision des comptes Profil du candidat : Vous avez une première expérience en cabinet (stage et alternance compris) et vous souhaitez évoluer dans un environnement structuré, bienveillant et dynamique. Ce poste est fait pour vous ! Vous serez accompagné(e) et formé(e) par une équipe expérimentée, dans une logique de montée en compétences. Type de contrat : CDI / temps complet Prise de poste : au plus tôt De plus, le cabinet propose une rémunération attractive. Intéressé(e) ou envie d'en savoir plus ? Envoyez-nous votre CV L'entreprise : Sbc Recrutement, spécialisé dans les métiers de l'expertise comptable, recrute un(e) Assistant(e) Comptable en CDI pour rejoindre le cabinet d'expertise comptable de l'un de mes clients, basé à Valence (26). Salaire :Rémunération attractive selon profil et expérience
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes :User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clientsMettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurantPréparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français)
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacunFaire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.)Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctivesEt oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
A propos de nous ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Contact ALDI Marché Sarl RD 75 Lieudit Les Routes ZAC du Mont Guillerme Oytier Saint Oblas Ce que nous vous proposons De statut agent de maitrise, le poste est à pourvoir en CDI à temps plein à Valence ou en périphérie. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. Vos tâches Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Assistant Magasin F/H ! Vous assistez le Manager de magasin dans l'encadrement des équipes (l'intégration, la formation, l'accompagnement et la montée en compétence des collaborateurs). A ce titre, vous garantissez la tenue commerciale, l'administration et la logistique. Vous êtes garant de la satisfaction du client. Vos atouts Vous souhaitez participer à la mise en place d'une vraie satisfaction cliente. Vous possédez de réelles compétences en gestion d'équipe et en organisation. De par votre dynamisme et votre polyvalence, vous aimez le terrain et êtes en mesure de gérer plusieurs tâches à la fois. Vous possédez une solide expérience de 2 à 5 ans à un poste similaire. ASSISTANT-MAGASIN-H-F-Valence
Notre client, acteur majeur dans la fabrication de produits pharmaceutique et plus précisément d'injectable est à la recherche de profils de Conducteur Régleur. En constante recherche du progrès, cette entreprise souhaite être entourée de talents aux compétences pointues, dotés d'un esprit critique et ayant le sens de l'innovation.Nous recrutons pour notre client dans le cadre de la création de nouvelles lignes de production automatisées des profils d'opérateurs de production pour travailler sur un environnement salle blanche et technique. En effet, sous la responsabilité du Chef d'Équipe, vous êtes en charge des opérations de production et de maintenance de premier niveau sur les lignes de production. Vos missions sont : Réglage et contrôle des paramètres de production ; Réglage des machines en cours de production ; Approvisionnement de toutes les machines et des postes de travail ; Diagnostic pannes machine et maintenance premier niveau, relais si besoin au service maintenance ; Démarrage et arrêt de l'atelier. Horaires 3x8.
Page Personnel Ingénieurs et Techniciens recrute l'ensemble des fonctions techniques (Bac +2 minimum) pour des sociétés (PME, PMI et grands Groupes) issues du monde industriel et de l'Ingénierie (automobile, aéronautique, énergie, mécanique, etc.) : Bureau d'études, R&D, projets, production, méthodes, maintenance, qualité, SAV, HSE. Nous recrutons, pour notre client, un Groupe de dimension internationale et incontournable de l'agroalimentaire, des Techniciens de Maintenance 2*8 ou 3*8 sur son site basé à côté de Valence.En tant que Techniciens de Maintenance 2*8 ou 3*8, vous assurez le bon fonctionnement des installations comprenant plusieurs technologies (mécanique, électricité, automatisme, pneumatique). Vous êtes rattaché au Responsable de Ligne. Vos missions seront les suivantes : Participer à la mise en service de machines, en assurant la surveillance, leur maintenance (préventive et curative) et leur dépannage, Identifier, réparer ou remplacer les organes et les éléments des systèmes défectueux, Modifier ou adapter les équipements selon les impératifs de production ou les évolutions réglementaires, Exécuter les opérations techniques conformément aux règles d'hygiène et de sécurité requises, Gérer le stock de pièces détachées, Former les agents de production ou les pilotes de machine pour l'utilisation et le réglage des machines, Conseiller les pilotes de machines spécialisés dans leurs tâches de maintenance préventive, Ce poste est proposé en horaires décalés, 2*8 OU 3*8. RTT, rémunération variable selon profil, mutuelle et prévoyance, participation et intéressement, prime d'ancienneté évolutive.
Notre client : Une Entreprise Spécialisée dans la fabrication de composants mécatroniques, recherche un Technicien Mesures Physiques pour son site de Valence (Drôme).En tant que Technicien Mesures Physiques, vous avez pour missions : Mettre en oeuvre et assurer la réalisation des essais des produits de l'unité, Analyser les résultats d'essais, Rédiger et livrer le compte rendu d'essais à l'issue de chaque campagne d'essai, Définir et qualifier les moyens d'essais, Assurer que les moyens d'essai sont conformes aux spécifications ou aux normes en vigueur, Proposer des solutions d'amélioration des produits, Participer à l'évolution des pratiques qualités pour atteindre un niveau de système qualité labo de type ISO CEI , Gérer les relations avec les clients du Laboratoire (demandeurs d'essais) et les laboratoires d'essais externes. Salaire selon expérience sur 12 mois, Participation et intéressement, 35h/semaine avec vendredi après-midi non travaillé.
Notre client : Une Entreprise Spécialisée dans la fabrication de composants mécatroniques, recherche un Technicien Assurance Qualité pour son site de Valence (Drôme).En tant que Technicien Assurance Qualité, vous avez pour missions : Analyser les non-conformités pièces et statuer sur leur acceptation ou non en l'état dans les délais attendus, Statuer sur les demandes de dérogation de pièces émises par les fournisseurs dans les délais attendus, Assurer la communication avec les fournisseurs, retourner les pièces, Animer et challenger la résolution de problème chez les fournisseurs - suivre les délais de traitement des incidents, Identifier les coûts de non-qualité imputables aux fournisseurs pour définir les actions correctives adaptées, et les transmettre aux service Achats et comptabilité, Décider quelles actions correctives doivent être mises en place, basées sur l'analyse des causes racines, puis veiller à leur réalisation efficace auprès des fournisseurs, Optimiser ou développer les indicateurs de l'activité AQpièces pour rendre compte et améliorer les performances internes : temps de traitement des RNCE/FAI, clôture, cohérence stock physiques et ERP., Piloter le plan de développement des fournisseurs pour les amener au niveau qualité attendu, Réaliser des visites ou audits process chez les fournisseurs si nécessaire afin de valider, suivre et évaluer l'efficacité des actions correctives si nécessaires. Salaire selon expérience sur 12 mois, Participation et intéressement.
Notre client : une Entreprise Leader dans le recyclage et la valorisation des déchets, recherche un Technicien de Maintenance 2*8 pour son site de Valence.En tant que Technicien de Maintenance 2*8, vos missions sont les suivantes : Assurer l'entretien, la mise en service, le paramétrage et le dépannage des installations électromécaniques, Participer à l'amélioration des installations dans les domaines mécaniques, électriques, automatismes et régulations, Accompagner et apporter un appui technique auprès d'une équipe lors de différents travaux, Remplir et renseigner quotidiennement la GMAO, S'assurer de la fermeture du site en fin de journée, Effectuer le rangement et s'assurer de la bonne tenue de l'atelier maintenance, S'assurer du bon état général et de propreté des outils. Ce poste est en 2*8 : 6h-13h30 et 13hh30. Salaire selon expérience sur 13 mois Diverses primes
Page Personnel Santé est spécialisé dans le recrutement de profils techniques et scientifiques pour le secteur pharmaceutique, biomédical et biotechnologique. Notre client, Groupe pharmaceutique international, rechercher dans le cadre de son développement un technicien maintenance en 3x8.Dans ce cadre vos missions sont : Réaliser les opérations de maintenance correctives multi techniques (mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique) réalisation de diagnostics sur automates sans retouche de programme, Participer à la planification et effectuer les entretiens préventifs, Proposer des améliorations techniques et participer aux plans de méthodes maintenance, Assurer un reporting des interventions sur GMAO, participer à l'analyse des indicateurs, Participer à la formation des conducteurs - régleurs à la maintenance de premier niveau. Poste en horaires 3*8.
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Groupement Les Mousquetaires - Logistique Alimentaire International recherche actuellement des profils : Description de l'entrepriseLe Groupement Mousquetaires, ce sont 8 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !En tant que fournisseur stratégique des bases logistiques de Lorient, Bègles, Frontignan et Béziers, notre site assure un approvisionnement efficace des points de vente du Groupement Mousquetaires.Description du posteNotre base logistique de Donzère recherche pour son activité mécanisée de préparation de commandes de produits frais, un Chef d'Equipe (H/F).Le domaine de la Logistique vous passionne, alors découvrez cette offre, il s'agit probablement de votre futur emploi !Rattaché à votre responsable d'exploitation, votre mission consiste à piloter et organiser l'activité préparation de commandes en flux mécanisé confiée à votre équipe. Vous devrez piloter et organiser l'activité en veillant à la productivité et à la qualité de travail de votre équipe.Organisé et réactif, vous assurez la gestion quotidienne de votre équipe en garantissant la sécurité des biens et des personnes ainsi que la propreté de votre zone. Vous favorisez également l'application et l'évolution des bonnes pratiques de travail.Vous vous assurez enfin de la disponibilité des moyens nécessaires à la bonne réalisation de la performance de votre équipe. Vous effectuez le suivi et le reporting de vos indicateurs en proposant des plans d'optimisation.Véritable « manager », vous intégrez, accompagnez et motivez avec bienveillance vos collaborateurs. A l'écoute de votre équipe, vous établissez des relations de confiance propices à son épanouissement et à la réalisation des objectifs.Nous recrutons sur nos shifts :- Matin de 04h00 à 12h00 (du lundi au samedi avec un jour de repos tournant dans la semaine)- Après-midi de 14h00 à 22h00 (du lundi au samedi avec un jour de repos tournant dans la semaine) QualificationsDe formation supérieure (BTS, DUT logistique ou équivalent), vous justifiez de 3 années d'expérience minimum en management d'équipes. La maîtrise de la bureautique est impérative (Excel).Autonome et rigoureux, vous savez vous adapter aux imprévus au sein d'un environnement stimulant et en constante évolution.Exemplaire et bon communiquant, vous savez également arbitrer et prendre des décisions.Enfin, homme/femme de terrain, vous aimez le challenge et savez encourager et promouvoir les réussites collectives en insufflant un esprit de service client.LAIRECRUTEInformations supplémentairesVous souhaitez vous investir au sein d'une équipe dynamique, souriante et soudée et apprendre un métier au contact de professionnels. Vous disposez de toutes ces qualités et souhaitez accroître vos compétences au sein d'une entreprise en pleine transformation ? Alors vous avez l'esprit Mousquetaires. N'hésitez plus pour postuler !Poste AGM, en CDI.Salaire 26.5/29.5 K€ sur 12 mois, + Prime annuelle + Prime sur objectifs + intéressement
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Pilote de Lot en Réalisation Maîtrise d'Œuvre, spécialisé(e) en Électricité et Contrôle-Commande, pour renforcer nos équipes.Voici les missions qui vous seront confiées :En Phase de Préparation de Réalisation :Définir les données nécessaires à la bonne exécution des travaux.Analyser les cahiers des charges et garantir leur conformité.Valider la documentation des fournisseurs pour assurer la qualité des livrables.Intégrer les exigences de sûreté dans la planification des projets.Identifier et maîtriser les interfaces entre les différents acteurs.Contribuer à l'élaboration des plannings de réalisation pour garantir des délais optimaux.En Phase de Réalisation :Piloter les fournisseurs en assurant le suivi de l'avancement, la gestion des aléas techniques, et le respect des engagements contractuels.Superviser les prestations en développant un programme de surveillance rigoureux et en coordonnant les équipes sur le terrain.Garantir le respect des plannings de réalisation, tout en s'assurant de la qualité des travaux.Préparer les dossiers de transfert vers les essais et/ou l'exploitant en collaboration avec l'équipe construction.Assurer un reporting régulier auprès du Responsable deRéalisation et des parties prenantes du projet.Faciliter le transfert aux essais, en veillant à respecter les normes de qualité et de délais.Vous interagirez avec l'ensemble des intervenants d'un projet EPC (Études, Planning, Fournisseurs, Essais) ainsi qu'avec le client (Maîtrise d'Ouvrage et Exploitant).Vous aurez l'opportunité de travailler sur des chantiers variés, qu'ils soient indépendants (conformément au décret 94) ou en exploitation (conformément au décret 92), avec une forte orientation vers le Contrôle-Commande, l'Électricité et l'intégration de systèmes de contrôle, ainsi que des travaux sur les réseaux.Votre ouverture à collaborer avec d'autres spécialités (Génie Civil, installations générales, etc.) sera un atout appréciable.
Le laboratoire ATLAS (INB 176) dont la mission est de réaliser des analyses, sur des échantillons gaz, liquides solides issus des installations de production et/ou des rejets effluents, dans le respect des règles de sûreté, sécurité et environnement.Au sein du pôle Physique du Laboratoire Atlas, vous aurez pour mission de réaliser les analyses industrielles sur des produits finis et suivi des procédés du Site.Vous êtes le premier garant de la fiabilité des résultats rendus. Au quotidien, vous réalisez : - les préparations des échantillons, étalons.- les étalonnages des équipements de mesure- la prise en charge des échantillons à analyser et la gestion matière nucléaire correspondante- les analyses demandées (ICP/MS, ICP/OES, FXp>- les contrôles et vérifications avant rendu des résultats- la gestion des matières nucléaires et fissiles en aval des analyses (évacuation des effluents et déchets)- l'entretien du matériel et la maintenance de premier niveau- la rédaction des modes opératoires et documents associés- les essais/études pour les clients ou pour le développement de nouveaux équipements/méthodes. Vous évoluerez dans le respect de la norme NF EN ISO/CEI .
Entité majeure de la Business Unit Démantèlement et Services, la Direction des Opérations Parc Nucléaire (DOPN) recherche pour la région CIVAR un Responsable des Opérations Echafaudage/Calorifuge (H/F) basé sur le site Orano de Tricastin.Sous la responsabilité du Directeur de région, en étroite relation avec les responsables des opérations et référents techniques, vos missions seront :Accompagnement et supervision des responsables et managers opérationnels dans la sécurisation des opérations, Participation à la préparation et/ou revue des dossiers de réalisation des travaux, ainsi que la préparation globale des chantiers dimensionnant ;Amélioration des processus opérationnels : déploiement des bonnes pratiques d'exécution des chantiers et des standards d'amélioration de la performance ;Assurer la cohérence et l'adéquation des chantiers en fonction des offres en encadrant la première mise en place des équipes sur le terrain ; Maitrise de la qualité opérationnelle de l'ensemble des activités, en garantissant l'atteinte des exigences contractuelles ;Accompagnement des doctrines QSSE et Radioprotection, et analyse des évènements en relation avec les acteurs concernés ;Soutien au pilotage des activités :- Déploiement du standard de pilotage : reportings internes-externes - Préparation et participation aux Directoires - Animation des réunions de coordination technique et comités de pilotageParticipation aux comités de pilotage et CODIR de la région et aux animations métiers nationalSoutien au développement commercial Animation du processus innovationImplication dans la gestion du matériel et la maîtrise des achats/stocks/investissementsSuivi financier de l'activité avec une recherche de performance associée en lien avec les objectifs de la Région et de la DOPN. A ce titre, il construit le bilan financier mensuel en lien avec le contrôle de gestion, réalise le budget initial de l'année et la projection de l'activité sur la période de 10 ans
Au sein du département Laboratoire Procédés ATLAS rattaché à la direction d'exploitation du site ORANO CE TRICASTIN, vous jouez, en tant que RFA LIMS, un rôle central dans le fonctionnement et l'amélioration continue du système d'information.Le LIMS du Laboratoire Atlas est un outil intégré qui permet :- de contrôler la matière nucléaire présente sur l'installation,- de prévenir les risques de criticité par la gestion de la masse et- de gérer l'ensemble des analyses et résultats d'analyses.Vos responsabilités s'articulent autour des axes suivants :Assurer la fiabilité et la continuité de service du LIMS, en garantissant son bon fonctionnement au quotidien.Recueillir les besoins des utilisateurs et piloter leur priorisation, en étant force de proposition sur les améliorations du système.Former les utilisateurs et être le support techniqueParamétrer et faire évoluer le système pour répondre aux besoins des utilisateurs du LIMS et des besoins opérationnels et réglementaires du Laboratoire.Piloter les évolutions fonctionnelles en lien avec l'éditeur du logiciel et Orano Support : cadrage, suivi d'avancement, validation des livrables.Réaliser les tests et recettes nécessaires avant chaque mise en production afin de garantir la qualité et la conformité des évolutions.Automatiser les traitements de données en développant des formules de calcul robustes pour fiabiliser les rendus d'analyses.Mettre en place des indicateurs de performance et produire des rapports adaptés aux exigences de la Direction et des parties prenantes.Garantir la traçabilité des opérations et la conformité documentaire, en appliquant avec rigueur les exigences qualité et réglementaires du laboratoire.Dans une logique de polyvalence au sein du service « Soutien d'Exploitation Laboratoire » auquel vous serez rattaché, vous serez également amené à réaliser d'autres activités comme par exemple des activités de suivi physique des matières nucléaires.
En tant qu'Ingénieur d'Etudes Mécaniques junior, vous êtes représentant du département mécanique au sein d'un projet d'études multidisciplinaires et à ce titre vous travaillez en lien direct avec le chef de projet, la coordination d'études et les responsables des différents corps d'états impliqués. Dans ce cadre, vos principales missions sont les suivantes:Pilotage des études de conception en phases faisabilité, avant projet sommaire (APS) et avant projet détaillé (APD) :Analyse fonctionnelle et collecte des données de base;Définition du procédé mécanique : synoptiques et notes de fonctionnement, définition des principes de maintenance, analyse de défaillance, analyse des flux, données pour développement de conduite;Définition des équipements mécaniques : pilotage de la conception des équipements par les projeteurs mécaniques (CAO 3D Solidworks), vérification plans guides, nomenclatures, rédaction de notes descriptives;Élaboration des cahiers des charges de réalisation des équipements mécaniques pour consultations fournisseursDéfinition des interfaces et coordination avec les autres corps d'état.Suivi d'affaire sur chaque projet : élaboration des budgets d'études nécessaires, élaboration et suivi rigoureux des budgets d'heures et des plannings des études internes et prestations sous traitées, négociations des coûts de prestations sous traitées. Pilotage du suivi de réalisation des équipements mécaniques conçus : Enclenchement et suivi des études fournisseurs : Validation des documents (plans, notes);Suivi des approvisionnements, de la fabrication et du montage en usine;Réalisation des essais de recette en usine;Suivi du montage et des essais sur site, y compris en actif; Vous pourriez évoluer au sein de nos métiers études et conception vers l'expertise, la Responsabilité d'Equipe Opérationnelle ou rejoindre les métiers de management de projet. Poste basé dans le secteur géographique de Pierrelatte, établissement qui est soumis à enquête administrative et habilitation.
Sur les installations :- Réaliser les gestes d'exploitation dans le respect des règles de sécurité et de sûreté, consignes et modes opératoires des différents domaines de l'usine (procédé, distribution électrique, fluides, ventilation, manutention, prise d'échantillons et analyses...)- Assimiler et appliquer les modes opératoires et consignes de conduite d'exploitation- Renseigner les différents supports informatiques et papier (rondes, cahiers d'unités...)- Réaliser des rondes de surveillance et corriger les éventuelles dérives et anomalies constatées (fluides...)- Analyser les dysfonctionnements et signaler toute anomalie à sa hiérarchie- Rédiger les demandes d'intervention pour le département maintenance- Réaliser les gestes de maintenance de 1er niveau, assurer les contrôles et essais d'organes ou d'éléments après travaux- Exécuter les manœuvres de consignation- Assurer une continuité des informations importantes du poste lors des relèves montantes et descendantes- Proposer des suggestions d'améliorations techniques ou méthodologiques dans son domaine d'activité- Participer à la création ou à la modification des documents opératoires- Participer à l'Équipe Locale de Première Intervention (ELPI)- Vous participez également au maintien du 5S et à l'auto-maintenance de l'installation En salle de conduite :- Piloter le procédé ou la manutention et surveiller l'alimentation électrique, incendie et radioprotection de l'installation en garantissant la santé, sécurité, la sûreté, la préservation de l'environnement et la protection de l'investissement- Exploiter des systèmes de supervision en marche normale et dégradée- Réaliser des forçages en accord avec le chef de quart et gérer leurs traçabilités- Surveiller le traçage des différents équipements et savoir réagir en cas de perte- Saisir sur le cahier de conduite les informations et données importantes tout au long du poste, afin d'assurer la transmission des informations pour la relève- Garantir la compréhension parfaite des informations transmises- Appliquer les règles spécifiques pour les communications liées à la conduite de l'installation- Jouer des mouvements, contrôler les enregistrements et gérer des incidents sur logiciel informatique- Participer à l'Équipe Locale de Première Intervention (ELPI)
Au sein de la Direction Exploitation du site Orano du Tricastin et sur le périmètre de la CHIMIE (W/TU5), sous l'autorité du responsable opérationnel, le chargé de maintenance opérationnelle a pour mission de préparer et piloter les travaux de maintenance préventive et/ou corrective internes et sous-traités par le département de maintenance opérationnelle du site du Tricastin.Pour cela, il :- S'assure sur le terrain, du respect des exigences Q3SE et est capable de déceler une situation pouvant engendrer un risque- Prend en compte les priorités et délais de la journée via les consignes du RO- Gère le suivi et la tenue de l'objectif de son portefeuille de travaux en fonction des contraintes et priorités données mais aussi leurs clôtures et documents associés (Avis de pannes, OT, AT.)- Réalise ou supervise le diagnostic des pannes ou dysfonctionnements des matériels, des équipements ou des installations- Déclenche, organise et anime les réunions de coordination (sécurité et coactivité) associées aux chantiers- Définit et met en œuvre les moyens techniques, humain et matériels nécessaires à la réalisation des interventions- Lève et notifie les points d'arrêts définis dans les LOMC et Modes opératoires- S'assure de la conformité des travaux et participe à la requalification fonctionnelle pour une remise en exploitation- Réceptionne techniquement les travaux et contrôle la qualité ainsi que le contenu des comptes rendus d'intervention : descriptif, PV, pièces jointes, etc. y compris dans la GMAO (SAP/PM)- Participe au retour d'expérience de ces intervenions (REAP) et peut demander la modification de plans de maintenance et documents d'intervention- Réalise des ordres de services- Réalise les surveillances suivant le planning FSS- Communique périodiquement un compte rendu de son activité et des activités qu'il supervise Dans le cadre des astreintes, il :- Etablit les diagnostics des dysfonctionnements en relation avec l'exploitant- Prépare le chantier en sécurité et en qualité- Organise et/ou remplace les ensembles défectueux, règle et teste pour la remise en service puis assure la requalification pour la remise en service
Implanté à proximité des sites industriels du Tricastin et de Melox, le site d'ingénierie Orano Projets de Bagnols-sur-Cèze accompagne depuis plusieurs années les grands projets industriels du Groupe dans la région, tels que les usines Georges Besse II et Comurhex II, au Tricastin et à Malvési.Les équipes locales assurent un soutien technique et opérationnel aux exploitants des sites du Tricastin et de Melox, et interviennent également pour des clients externes, tels que le CEA ou Framatome.Dans le cadre de ses missions de maîtrise d'œuvre, le métier « Études Génie Civil » d'Orano Projets contribue à la conception et au suivi de réalisation des ouvrages de génie civil d'installations industrielles, qu'elles soient neuves ou à réhabiliter.Il prend également en charge des études spécifiques ou complexes : diagnostics techniques, expertises, réexamens de structures. Le périmètre d'intervention couvre les terrassements, fondations, gros œuvre, charpente métallique, couverture, bardage, jusqu'au second œuvre.En tant qu'ingénieur(e) au sein des équipes « Études Génie Civil », vos principales missions consisterontp>Concevoir les ouvrages de génie civil : béton armé, charpente métallique, géotechnique, voiries, réseaux divers, tous corps d'état ;Gérer les interfaces techniques avec les autres disciplines d'ingénierie : installation générale, ventilation, mécanique, électricité, sûretli>Élaborer et vérifier les documents techniques : descriptifs, notes, métrés, nomenclatures, à toutes les phases du projet (faisabilité, APS, APD) ;Rédiger les cahiers des charges et spécifications techniques dans le cadre des consultations entreprises ;Participer aux appels d'offres, en phase d'assistance à la passation des marchés d'études et de travaux ;Suivre les fournisseurs en phase de réalisation (analyse de documents, gestion des modifications, validation technique) ;Assurer les interfaces de terrain avec les équipes de construction pour garantir la bonne mise en œuvre des ouvrages ;Piloter des prestations d'études sous-traitées, si besoin, en assurant leur encadrement technique, le respect des délais et des exigences contractuelles. Vous serez amené(e) à travailler en interface avec les équipes Orano Projets, les clients et les fournisseurs partenaires.Ce poste vous offre des perspectives d'évolution vers des fonctions :d'expertise technique,ou de Responsable d'Équipe Opérationnelle (REO), au sein des métiers d'études et de conception.
Au sein d'Orano, TRIHOM est un organisme de Formation (12 agences sur tout le territoire) rattaché à la Business Unit Démantèlement et Services. Reconnu pour l'expertise et l'excellence de ses formateurs , il vous propose de les rejoindre au sein de petites équipes solidaires.En relation étroite avec votre Responsable d'agence, vous aurez pour principales missions :-Préparer et animer des sessions de formation en fonction des compétences acquises ou à acquérir, motivé par votre envie d'apprendre et de transmettre des compétences / connaissances auprès des stagiaires ;avec pédagogie et rigueur qui vous seront essentielles pour répondre aux exigences précises fixées par nos clients.Les infrastructures modernes (chantiers écoles) vous permettent d'être dans les réalités terrain.-Réserver le meilleur accueil et transmettre la meilleure information aux stagiaires grâce à votre aisance relationnelle et à votre grande disponibilité.- Apporter parfois votre contribution à l'évolution pédagogique de nos modules de formation vous offrant ainsi l'opportunité de déployer votre curiosité et votre capacittre force de proposition.
Nous recherchons pour le département de la Chimie de l'Uranium un(e) :Opérateur(rice) d'exploitation / conducteur(rice) d'installation Votre rôle sera :Sur les installations :Réaliser les gestes d'exploitation dans le respect des règles de sécurité et de sûreté, consignes et modes opératoires des différents domaines de l'usine (procédé, distribution électrique, fluides, ventilation, manutention, prise d'échantillons et analyses.)Réaliser des assainissements de matériels et locauxAssimiler et appliquer les modes opératoires et consignes de conduite d'exploitationRenseigner les différents supports informatiques et papier (rondes, cahiers d'unités.)Contribuer aux démarches relatives à la Performance Opérationnelle telles la mise aux 5S des ateliers ou la communication sécuriséeRéaliser des rondes de surveillance et corriger les éventuelles dérives et anomalies constatées (fluidesli>Analyser les dysfonctionnements et signaler toute anomalie à sa hiérarchieRédiger les demandes d'intervention pour le département maintenanceRéaliser les gestes de maintenance de 1er niveau, assurer les contrôles et essais d'organes ou d'éléments après travauxExécuter les manœuvres de consignationAssurer une continuité des informations importantes du poste lors des relèves montantes et descendantesProposer des suggestions d'améliorations techniques ou méthodologiques dans son domaine d'activitéParticiper à la création ou à la modification des documents opératoiresParticiper à l'Équipe Locale de Première Intervention (ELPI)En salle de conduite le cas échéant :Piloter le procédé et surveiller l'alimentation électrique, incendie et radioprotection de l'installation en garantissant la santé, sécurité, la sûreté, la préservation de l'environnement et la protection de l'investissementExploiter des systèmes de supervision en marche normale et dégradéeRéaliser des forçages en accord avec le chef de quart et gérer leurs traçabilitésSurveiller le traçage des différents équipements et savoir réagir en cas de perteSaisir sur le cahier de conduite les informations et données importantes tout au long du poste, afin d'assurer la transmission des informations pour la relèveGarantir la compréhension parfaite des informations transmisesAppliquer les règles spécifiques pour les communications liées à la conduite de l'installation sous l'angle communication sécuriséeJouer des mouvements, contrôler les enregistrements et gérer des incidents sur logiciel informatiqueParticiper à l'Équipe Locale de Première Intervention (ELPI)
Tu aimes être sur tous les fronts, au bureau comme sur le terrain, au cœur de l'usine ?Nous avons besoin de ton talent !Tu es ingénieur, rejoins-nous !Nous te formons à la sûreté nucléaire qui t'ouvrira la voie vers les passionnants métiers de notre industrie : le management d'installations nucléaires, la production, la maintenance, les projets. ? Tes missions :Tu seras plongé dans l'univers de la sûreté nucléaire et avec l'appui de nos experts tu apprendras le métier d'ingénieur sûreté nucléaire.Concrètement, tu vas :✅ Analyser et renforcer la sûreté de nos installations en lien avec la réglementation applicable.✅ Apporter un appui technique aux équipes opérationnelles.✅ Renforcer les analyses de risques de nos procédés.✅ Interagir avec l'Autorité de Sûreté Nucléaire et de Radioprotection (ASNR) et le contrôle interne du groupe✅ Analyser les événements liés à la sûreté et mettre en œuvre des plans d'actions correctifs. ? Ce qu'on t'offre :Un parcours de formation immersif et sur-mesure.Des compétences uniques et reconnues.Une expérience intense au cœur de l'industrie nucléaire française au sein de nos sites d'exception : la Hague dans le Cotentin ou le Tricastin et Melox dans le Sud-Est de la France !
Afin de renforcer les équipes en place, nous recherchons un Pilote de Lot Réalisation Maitrise d'Œuvre dans les spécialités Tuyauterie et Installation Générale.Vos missions en phase préparation de réalisation :Définir les données nécessaires à la réalisation des travauxAnalyser les cahiers de chargesAnalyser et valider les documentations fournisseursIntégrer les données sûretéIdentifier et maîtriser les interfacesParticiper à l'élaboration de planning de réalisationVos missions en phase de réalisation :Assurer le pilotage du ou des fournisseurs (avancement, gestion des aléas techniques, suivi contractuel, suivi des modifications.)Assurer la surveillance des prestations (élaboration d'un programme de surveillance, pilotage du ou des superviseurs, actes de surveillance et coordination de chantier sur le terrain.)Garantir le planning de réalisationPréparer avec l'équipe construction les dossiers de transfert vers les essais et/ou l'exploitantAssurer le reporting vers le Responsable de Réalisation, le Projet,.Assurer le transfert aux essais (qualité et délai)Vous travaillerez avec l'ensemble des interlocuteurs d'un projet EPC (Projet / Etudes / Planning / Fournisseurs / Essais), les fournisseurs ainsi que le client (MOA et Exploitant).Vous pouvez être amené(e) à travailler sur des chantiers clos et indépendants « décret 94 » ou en exploitation « décret 92dominante installation générale (tuyauteries, équipements, etc.).Votre disposition à collaborer sur des chantiers impliquant d'autres spécialités (Génie Civil, Contrôle Commande, Électricité, intégration de systèmes de Contrôle Commande, réseaux, etc.) sera essentielle.Vous pourrez développer vos compétences au sein de nos différents projets en phase réalisation au sein de notre BU projets mais aussi au sein du Groupe Orano.
Participer a des projets qui font sens, pour aujourd'hui et pour demain est important pour vous ? Rejoignez les équipes du démantèlement nucléaire !En tant que Project Control Manager vos principales missions seront : · Accompagner les Responsables de Départements et les Chefs de Projet dans le pilotage des projets, ainsi que dans le déploiement de l'Excellence Opérationnelle, de la qualité projet, des méthodes et des indicateurs définis par le Service Contrôle de Projet ;· Appuyer les Responsables de Département et les Chefs de Projet dans la montée en compétence projet de leurs équipes ;· Structurer et piloter les plans d'actions d'amélioration continue et de mise sous contrôle des projets ;· Être l'interlocuteur principal des sujets de communication concernant les Projets des Plateaux ;· Contribuer à la préparation et assister aux instances de gouvernances, notamment dans la remontée des informations et des indicateurs ;· Accompagner les équipes projets dans la recherche d'optimisations et d'actions correctives ;· Participer aux revues de projet et s'assurer du niveau, de la cohérence et de la fiabilité du reporting ;· Mettre en place les indicateurs de suivi d'activité, analyser leur évolution, et s'assurer de la mise en place des actions correctives ;Assurer des missions ponctuelles confiées par le Responsable Contrôle de Projet.
Et si votre carrière prenait un nouveau tournant ? Avez-vous déjà envisagé de créer votre propre agence de recrutement ?Devenir entrepreneur et bénéficier d'une grande liberté d'action, tout en étant soutenu par un groupe solide, c'est possible en rejoignant Mistertemp'Group !Mistertemp' Group, c'est trois marques en franchise (Aquila RH, Lynx RH et Vitalis Médical) qui comptent plus de 220 agences en France et à l'international. Avec un chiffre d'affaires de 420 millions d'euros en et une équipe de plus de 200 collaborateurs dédiés à nos franchisés, nous vous offrons un réseau humain qui vous accompagnera dans la réussite de votre projet entrepreneurial.Rejoignez l'aventure Vitalis Médical en Auvergne-Rhône-Alpes, à Valence ! Ouvrez votre propre agence de recrutement spécialisée dans l'intérim, le CDD et le CDI pour des profils issus des domaines médical, paramédical et social.Vos missionsDéveloppement commercial : Expandez votre agence et fidélisez une clientèle variée (TPE, PME, ETI).Recrutement : Identifiez et recrutez des candidats issus des domaines médical, paramédical et social.Gestion administrative et financière : Assurez la conformité juridique de vos services et de vos procédures internes.Management d'équipe : En tant que responsable, animez votre équipe en vous appuyant sur les valeurs de votre entreprise (organisation de réunions, suivi des objectifs, etc.).Vous partagez nos ambitions et êtes passionné par l'entrepreneuriat ? N'hésitez plus et postulez !Pré-requisNiveau d'études : Bac +2 ou équivalent.Profil recherchéChez nous, l'expérience en recrutement n'est pas un critère déterminant. Vous serez accompagné au quotidien par des services supports efficaces, un directeur développement dédié qui partagera son expertise, ainsi que par des formations adaptées à notre métier, nos outils et notre concept.Nous recherchons une personne au fort tempérament commercial, ayant un sens aigu des responsabilités. Votre capacittablir des relations de confiance et votre sens du service seront des atouts majeurs.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Collaborateur/Collaboratrice passionné(e), vous êtes convaincu(e) par la nécessité de transformer votre métier ! Vous souhaitez positionner le client au coeur de vos actions et co-construire à ses côtés.Rejoignez un cabinet innovant qui a déjà initié cette transformation dans le cadre d'un projet d'entreprise ambitieux !Au sein d'une équipe dynamique et en lien avec le responsable de bureau, vous participez à des missions auprès de TPE / PME régionales :Superviser et animer une équipe de gestionnaires de paie.Assurer la production et le contrôle des bulletins de paie pour un portefeuille clients diversifié.Conseiller et accompagner nos clients sur les problématiques sociales et réglementaires.Veiller à la conformité des pratiques internes avec la législation sociale en vigueur.Participer au développement commercial du pôle social en identifiant de nouvelles opportunités.Vous avez une appétence pour les outils informatiques et serez amené à accompagner la mise en place de la politique digitale du Groupe.Vous serez accompagné(e) au quotidien par une formation interne et externe sur l'actualité sociale.Vous utiliserez le logiciel SILAE et bénéficierez dans le cadre de votre parcours d'intégration de la formation aux outils requis
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Groupement Les Mousquetaires - Logistique Alimentaire International recherche actuellement des profils : Description de l'entrepriseLe Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi collaborateurs mobilisés autour de notre modèle unique de producteurs et commerçants. Et nous en sommes fiers ! Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès.Au sein du Groupement Les Mousquetaires, l'approvisionnement des points de vente Intermarché et Netto est assurée par ITM LAI (logistique alimentaire). Notre filiale intégrée, spécialisée dans la logistique et le transport, rassemble plus de collaborateurs. Notre objectif : garantir des livraisons 100 % conformes aux engagements de qualité et de délais. Chaque année, nos 38 entrepôts traitent près d'un milliard de colis.Description du posteRattaché au Directeur d'Établissement Transport le poste est à pourvoir dès que possible sur notre agence de DonzèreHomme ou femme de terrain, vous concevez, définissez et mettez en œuvre la politique qualité, hygiène, sécurité et environnementale de nos établissements transport, en collaboration étroite avec le Comité de Direction, auquel vous appartenez.Vos missions variées consistent à mettre en place une approche concrète de la sécurité (analyse d'AT) et de la qualité sur l'ensemble des agences transports du Sud Est en proposant toute solution visant à améliorer productivité, qualité, sécurité des biens et des personnes, conditions de travail, hygiène, propreté des installations et de l'environnement.Par votre positionnement, vous contribuez ainsi au respect de la politique de l'entreprise au service des magasins dans votre domaine de responsabilité.Doté d'un leadership naturel, vous vous appuyez sur vos collaborateurs, en les accompagnant au quotidien avec bienveillance dans le but de révéler leurs talents.Agile et réactif, vous vous épanouissez dans la réussite de vos projets et savez encourager et promouvoir les réussites collectives en insufflant un esprit de service client.50% d'analyse d'AT.QualificationsVous possédez de solides connaissances techniques après avoir suivi une formation spécialisée dans le domaine (bac +3 minimum), et/ou vous bénéficiez d'une expérience similaire d'au moins 4 ans, idéalement acquise en agroalimentaire / logistique / transport.Véritable leader, curieux, vous aimez traiter des sujets variés et appréciez le travail en équipe.Si vous voulez faire partie d'une belle aventure, et aimez les beaux challenges, alors vous avez déjà l'esprit Mousquetaires : n'hésitez plus, ce poste de Responsable QHSE est fait pour vous !Informations supplémentairesPoste à pourvoir dès que possibleType de contrat : CDIForfait jour : 215 jours Déplacements : Oui, sur nos autres agences du Sud Est : Brignoles et Béziers Statut : CadreRémunération :
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi dans le secteur de la production et de l'automatisation ? Notre client recrute un Conducteur de Machines Automatisées (H/F/D) pour rejoindre ses équipes et garantir le bon déroulement de la production. Description de poste Sous la responsabilité de votre manager, vous serez garant de la mise en production et de son bon déroulement, tout en respectant les procédures et les instructions QHSE. Vos missions incluront : - Assurer la prise de poste en vérifiant la conformité de la zone de travail. - Communiquer efficacement avec les équipes de production (référents, autres conducteurs). - Mettre en configuration l'installation en fonction de l'ordre de fabrication. - Approvisionner l'installation avec les bons ingrédients et contrôler la conformité des matières premières. - Régler manuellement et/ou automatiquement l'installation en suivant les recettes. - Lancer la production et contrôler le début de celle-ci pour garantir la qualité. - Surveiller la production, rectifier les écarts et renseigner les données nécessaires à la production. - Assurer la maintenance de premier niveau des machines de production. - Clôturer la production en s'assurant de la conformité et en entretenant l'espace de travail. Horaires du lundi au vendredi en 3x8 organisé comme cela : 2 mois en 2*8 de 5h à 13h ou de 13h à 21h 1 mois de 21h à 5h Salaire
Offre d'emploi: CHAUFFEUR PL AVEC CACES GRUE Vous souhaitez évoluer dans le secteur du transport et relever un nouveau défi ? Notre client recrute un Chauffeur PL avec CACES Grue (H/F/D) pour un poste basé à Valence. Description de poste Dans le cadre de vos fonctions en tant que Chauffeur PL, vous aurez des responsabilités variées et enrichissantes. Vos missions principales seront les suivantes : - Conduire un véhicule poids lourd en toute sécurité, - Manœuvrer une grue afin de réaliser des opérations de chargement et déchargement, - Assurer la livraison des marchandises dans le respect des délais, - Effectuer les contrôles de sécurité et d'entretien quotidien du véhicule, - Respecter le code de la route et les règlements en vigueur. Horaires de journée et salaire à définir selon le profil du candidat.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Votre rôle En tant qu'expert GCL, vous accompagnez les dirigeants de TPE/PME dans le pilotage de leur rentabilité et de leur trésorerie, ainsi que dans les moments clés de leur entreprise (création, développement, restructuration, cession.). Vous travaillez en autonomie, à votre rythme, tout en bénéficiant d'une méthodologie éprouvée, d'un réseau solide, et de nos propres outils de gestion.
Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un infirmier en pratique avancée H/F au CardioParc de Valence (26). Le poste est ouvert à un temps partiel.Vos missions :Véritable bras droit du cardiologue, vous aurez pour principales missions d'assurer le suivi des patients atteints de maladies chroniques (diabète, hypertension artérielle, maladie coronarienne, insuffisance cardiaquebr>- Vous êtes le référent de la file active de patients avec pour objectif de décharger les médecins d'une partie des demandes patients. - Vous assurez l'examen et surveillance clinique des patients, le renouvellement d'ordonnance, l'ajustement des posologies et la prescription d'examens complémentaires. - Vous participez à des actions d'éducation à la santé et de prévention (habitudes de vie, conseils pratiques de préventionbr> - Vous améliorer la qualité des soins par la conduite de projets internes, en collaboration avec l'ensemble de l'équipe.
DescriptionAfin de poursuivre sa croissance exponentielle, cette PME florissante recherche son futur Ingénieur Agrivotaïsme H/F en CDI à Valence.MissionsEn tant qu'Ingénieur, vous travaillez en étroite collaboration avec les chefs de projets dans le but d'aider à l'élaboration du projet agrivoltaïque.Directement rattaché au Responsable Développement, vous travaillerez en collaboration étroite avec une équipe dynamique (4 personnes), contribuant ainsi de manière significative à la croissance du groupe.Développement :- Accompagner le chef de projet dans les échanges avec les clients (propriétaires et exploitants) pour consolider le projet agricole- Elaborer le projet agricole avec les parties prenantes, conception du projet et vérification de l'effet de synergie avec le photovoltaïque- Rédiger et présenter le projet devant le monde agricole et les grandes instances (CDPNAF, chambre d'agriculture, etc)- Préparation, relecture d'Etude Préalable agricole et choix des compensations collectives- Rendre compte de l'avancement des projets lors de réunions hebdomadairesAutres :- Veille technique et réglementaire sur le marché de l'Agrivoltaïsme.Package- 40 K50 k€ brut selon expérience et expertise- Primes sur objectif 10%- Mutuelle prise en charge à 80 %- RTTLes plus- Projets stimulants et impactants dans le domaine des énergies renouvelables ;- Responsabilités transversales pour développer vos compétences techniques et stratégiques ;- Ambiance collaborative et dynamique au sein d'une entreprise en plein essor.L'avis de notre expert Samy HUOTRejoignez notre partenaire et donnez du sens à votre carrière !Contribuez à des projets innovants qui façonnent un avenir durable, réduisent l'impact environnemental et révolutionnent l'énergie. Intégrez un secteur d'avenir, au cœur de l'innovation, où chaque action a un impact positif pour la planète.
Au sein d'une équipe de 5 experts en méthodes agiles, tu participes au développement d'un logiciel embarqué pour des systèmes électroniques de mesure. L'objectif étant de prendre en compte des enjeux de performances afin d'assurer l'acquisition des mesures et leur traitement en temps réels. Tes missionsbr />
Afin d'accroître son équipe, nous recherchons pour une Entreprise spécialisée dans l'industrie & dans l'élevage : Un Technicien SAV itinérant (H/F) sur la zone Sud de la France. Les missions princpales sont :
En tant que Technicien / Technicienne Tachygraphe et EAD, vous installez, paramétrez et inspectez les chronotachygraphes et les EAD (Ethylotest Anti-Démarrage) et en assurez la mise en conformité selon les réglementations en vigueur. Vous aurez pour missions principales : Réaliser des prestations de vérification périodique, d'échange standard et d'installation des chronotachygraphes Réaliser le contrôle du limiteur de vitesse Réaliser des prestations d'inspection, d'activation, d'installation des UEV et de déchargement de données Effectuer le contrôle de réception : conformité technique et réglementaire des UEV et capteurs Respecter les engagements de sécurité, confidentialité et l'impartialité liés à l'activité Utiliser les marques réglementaires, les moyens d'essai, la documentation mise à disposition, selon les procédures en vigueur Remplir les obligations administratives Informer de toute anomalie
Au sein du département Maintenance Opérationnelle, rattaché à la direction d'exploitation du site ORANO CE TRICASTIN, le technicien d'intervention mécanique réalise, sous l'autorité du responsable opérationnel, les interventions de maintenance préventives et correctives sur les installations de production et en atelier.Vous assurez les dépannages pour la continuité de la production des installations et participez au maintien de la sureté sécurité sur les Unités de production du périmètre Chimie (W et TU5).Pour cela, vous : - Réalisez le diagnostic des pannes ou dysfonctionnements sur les installations de production, dans le respect des règles (RGSE, Q3SE) - Réalisez la préparation de vos différentes interventions (technique, matériels, sécurité, outils, permis AT, pièces de rechanges), - Participez aux réunions de coordination et de sécurité en préparation des travaux, - Vérifiez les consignations avant travaux, - Remplacez des équipements défectueux ou les réparez sur place ou dans l'atelier,- Réalisez les opérations de maintenance préventive en respectant les MOM et MOI, - Réalisez les rondes de maintenance prédictive,- Proposez et/ou réalisez des solutions de modification ou d'amélioration des équipements des installations,- Participez à la requalification et à la remise en production des installations (TQC),- Réalisez les permis de travail, les comptes rendus d'interventions et assurez la clôture technique des OT dans SAP PM- Pourrez être consultée sur votre domaine d'expertise,- Assurez les tâches de 5S dans votre atelier,- Réalisez des activités de transmission de savoirs,- Participez au retour d'expérience en renseignant les REAP si nécessaire.- Peut être amené à porter assistance au CMO dans le cadre des astreintes montées par celui-ci- Réalisez vos ordres de missions le cas échéant - Participez au bon fonctionnement du service en : émettant des JUMP si nécessaire, en respectant les 5 S ateliers notamment la gestion de l'outillage et de son rangement, respectant les véhicules mis à disposition- Ce poste est en régime posté continu.
Vous recherchezUne activité valorisante et conviviale pour promouvoir une marque prestigieuseUne activité que vous pouvez exercer depuis votre domicile en e-commerce (boutique en ligne gratuite prête à l'emploiL'indépendance, la possibilité de gérer votre propre planning et de choisir entre un temps complet ou partielUne rémunération motivante : marge commerciale fixe + com Devenir notre Manager de groupe en créant votre équipe et avoir une rémunération importanteVoiture société sur objectif Formations professionnelles gratuite à la fois esthétiques et commercialesL'accompagnement personnalisé d'une équipe professionnelle. L'univers de la beauté vous passionne, vous avez le sens du contact et envie d'exercer une activité rémunératrice, épanouissante et humainement riche en émotionsDécouvrez une nouvelle façon de travailler Possibilité plusieurs métiers : Conseiller de vente, conseillère beauté, Esthéticienne, commercial, développeur d'affaire, manager, recruteur réseaux, Leader, marketing, management, RH, recrutement, assistant, coach, agent, vendeur Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Maître Nageur·se Sauveteur·se (H/F) - Centre Aqualudique de l'Epervière à Valence (26). Rejoins une équipe dynamique dans un environnement aquatique innovant, et participe à l'animation et la sécurité d'un centre de loisirs moderne. Tes missions:***Assurer la surveillance et la sécurité des usagers ; * Enseigner la natation (enfants, adultes). * Préparer et animer les activités aquatiques dans le cadre de l'offre commerciale proposée ; * Prendre entièrement en charge les activités : accueillir, suivre, renseigner ; * Participer à la mise en place et à l'animation des évènements (soirées, lancements, etc.) ; * Contribuer à la dynamisation de tous les espaces avec l'ensemble de l'équipe ; * Mettre en place et gérer les accessoires et matériels ; Rejoindre une association qui a pour mission première de permettre à tous d'accéder à une pratique sportive et de s'épanouir. Rejoindre l'UCPA, c'est travailler, dans une ambiance unique, au sein d'équipes soudées où passion et partage sont les maîtres mots. Description du profil : ET TOI TU ES / TU AS. - Diplômé(e) du BPJEPS AAN, ou BEESAN, Tu as par ailleurs une expérience avérée de l'encadrement dans le milieu des piscines. - De bonnes connaissances de l'enseignement de la natation, des activités aquatiques ainsi que des règles et normes d'hygiène et de sécurité appliquées
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Sous la responsabilité du responsable caisse, vous avez pour principales missions : Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse en collaboration avec la responsable caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;La gestion des flux financiers (gestion des fonds de caisse, des remises en banque, comptage des caisses etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;La bonne gestion des points relais (mondial relay, relais colis, la poste...) Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13ème mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Nous recherchons une personne dynamique, ayant le sens du contact client. Une expérience sur un poste similaire serait un plus. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe sur 13 mois + prime annuelle + mutuelle + 5% sur vos achats.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Nous recherchons un Dessinateur IRVE (H/F) sur Valence. Vous assurerez la conception et la réalisation des plans d'installations de bornes de recharge pour véhicules électriques, en veillant à respecter les exigences techniques et réglementaires en vigueur. Vos futures missions : - Élaboration des plans et schémas d'installation des systèmes de recharge pour véhicules électriques en utilisant les logiciels spécialisés. - Analyse technique des besoins et des contraintes liées aux projets. - Collaboration étroite avec les équipes de projet pour assurer la cohérence des solutions techniques proposées. - Respect des normes de sécurité et de qualité, ainsi que de la réglementation spécifique à l'IRVE. - Réalisation des calculs nécessaires à la conception des installations grâce à Caneco BT. - Participation à l'amélioration continue des processus de conception. Pour combien : 30-40kEUR Type de contrat : CDI Entre nous ça va coller si vous avez : - Entre 1 et 3 années d'expérience dans le domaine de la conception de projets IRVE ou dans des domaines similaires nécessitant une expertise en électrotechnique. - Une maîtrise approfondie d'Autocad et Caneco BT, outils incontournables pour la réalisation de vos missions. - Un esprit d'analyse et de synthèse vous permettant de concevoir des plans précis et adaptés. - Capacité à travailler en équipe, en étroite collaboration avec les autres services de l'entreprise. - Un intérêt marqué pour les nouveautés technologiques et la mobilité électrique.
Nous recherchons un Ingénieur Études Photovoltaïque (H/F) pour rejoindre notre client à Valence. Au sein de leur entreprise spécialisée dans le photovoltaïque, vous serez chargé de la conception et de l'optimisation de projets solaires, veillant à leur faisabilité technique et à leur performance optimale. Vos futures missions : - Réaliser les études de faisabilité et les simulations de production solaire. - Concevoir les plans et schémas électriques des installations photovoltaïques. - Dimensionner les équipements (modules, onduleurs, structures) appropriés. - Assurer un suivi technique rigoureux des projets, tant en phase d'avant-vente qu'en phase d'exécution. - Participer activement aux choix technologiques et contribuer à l'amélioration continue des solutions proposées. - Collaborer étroitement avec les équipes commerciales, de travaux et de maintenance. - Veiller à la conformité des projets avec les normes et réglementations en vigueur. Pour combien : 35kEUR-40kEUR Type de contrat : CDI Entre nous ça va coller si vous avez : - Une formation Bac+5 en ingénierie électrique, énergétique ou équivalent. - Entre 1 et 3 ans d'expérience dans les études photovoltaïques ou la conception d'installations électriques. - Une maîtrise des outils de simulation et de dimensionnement tels que mais non limités à (PVsyst, AutoCAD, Caneco...), soulignant votre expertise technique. - Une bonne connaissance des normes électriques et environnementales spécifiques au domaine du photovoltaïque. - Un esprit d'analyse développé, de la rigueur dans votre travail et une capacité avérée à travailler efficacement en équipe.
Nous recherchons un Chef de chantier CFA CFO (H/F) sur 26000 Valence, France. Vous assurerez la gestion complète des projets de courant faible (CFA) et de courant fort (CFO) depuis la préparation des chantiers jusqu'à la livraison au client, en veillant à la qualité du travail effectué, au respect des délais et des normes de sécurité. Vos futures missions : - Préparation des chantiers : définition des besoins, planification des interventions, préparation du matériel. - Coordination sur le terrain : gestion des équipes, suivi de l'avancement des travaux, résolution des problématiques techniques. - Assurer la communication entre tous les intervenants du projet (clients, fournisseurs, équipes internes). - Garantir le respect des normes de sécurité sur le chantier. - Être le garant de la qualité du travail réalisé et du respect des délais impartis. Où : 26000 Valence, France Pour combien : Entre 17EUR/H BRUT et 21EUR/H BRUT Type de contrat : CDI Entre nous ça va coller si vous avez : - Entre 3 et 6 ans d'expérience en tant que Chef de chantier CFA/CFO, avec une connaissance approfondie des réglementations techniques et des normes de sécurité. - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste), des déplacements locaux pouvant être requis. - Une capacité à gérer simultanément plusieurs projets avec une forte autonomie et un sens aigu de l'organisation. - D'excellentes capacités de communication, à l'aise tant avec les équipes techniques qu'avec les clients ou les fournisseurs. - Un fort esprit d'équipe et de leadership, capable de motiver et de diriger vos équipes vers la réussite du projet.
Nous recherchons un Ingénieur CVC (H/F) sur Valence. Vous assurerez la conception et le dimensionnement des installations de chauffage, ventilation et climatisation. Vos futures missions : - Réaliser des études thermiques et énergétiques - Concevoir des systèmes CVC adaptés aux besoins des clients - Collaborer avec les équipes d'ingénierie et de construction - Suivre l'avancement des projets et assurer la qualité des installations - Veiller au respect des normes et réglementations en vigueur Où : Valence (26) Pour combien : entre 35KEUR et 55KEUR brut/an Type de contrat : intérim Entre nous ça va coller si vous avez : - 3 années d'expérience (minimum) en qualité d'Ingénieur CVC - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) - Une bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes - Un bon relationnel et un sens du travail en équipe
Nous recherchons un Monteur Réseaux (H/F) sur Valence. Vous assurerez la construction et la maintenance des réseaux électriques aériens et souterrains. Votre rôle sera crucial pour garantir le bon fonctionnement et la continuité de service de l'infrastructure réseau auprès de nos clients. Vos futures missions : - Installer et raccorder des réseaux électriques aériens et souterrains. - Réaliser la pose et l'entretien des câbles et conduites. - Mettre en service les installations électriques. - Effectuer des opérations de maintenance préventive et corrective. - Assurer la sécurité des installations et respecter les normes en vigueur. - Travailler en équipe et coordonner votre activité avec les autres corps de métier sur le chantier. Où : Valence Pour combien : 13EUR - 15EUR de l'heure Type de contrat : intérim Entre nous ça va coller si vous avez : - Entre 1 et 3 années d'expérience en tant que Monteur Réseaux ou un poste similaire. - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste). - Capable de travailler en hauteur et en extérieur. - Une bonne connaissance des règles de sécurité et de la réglementation électrique. - Une aptitude à lire et interpréter les plans et schémas électriques. - Une forte capacité à travailler en équipe.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec notre rayon Boucherie et nos process, vous intégrerez une équipe de 8 collaborateurs.Connu et reconnu pour votre savoir faire, spécialiste du rayon traditionnel, vous apporterez vos compétences et compléterez une équipe performante et référente sur la région. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe (suivant expérience) + prime de fin d'année + prime d'intéressement, mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Au sein du bureau d'études de notre partenaire, vous serez en charge de : * Modélisation : * Réaliser des modèles éléments finis complexes à partir de géométries CAO (CATIA, SolidWorks, etc.). * Mailler les modèles en fonction des contraintes de calcul et des normes en vigueur. * Calculs : * Effectuer des analyses structurelles (statique, dynamique, fatigue) * Valider les résultats des calculs et les comparer aux critères de conception. * Rédiger des notes de calcul détaillées et concises. * Optimisation : * Proposer des solutions techniques pour améliorer les performances des structures. * Réaliser des études paramétriques pour optimiser les conceptions. * Collaboration : * Travailler en étroite collaboration avec les équipes de conception et de fabrication. * Participer aux revues de conception et apporter votre expertise technique. * Formation : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur en mécanique ou en génie civil, avec une spécialisation en calcul de structures. * Expérience : Vous justifiez d'une expérience de années dans un poste similaire, idéalement acquise dans le secteur de l'aéronautique, de l'automobile ou de l'énergie. * Compétences techniques : * Maîtrise avancée de FEMAP et des pré- et post-processeurs associés. * Connaissances solides en résistance des matériaux, en éléments finis et en méthodes numériques. * Expérience avec d'autres logiciels de CAO et de calcul (ANSYS, Abaqus, Nastran, etc.) serait un plus. Profil : Sophia Engineering est engagée dans la lutte contre les discriminations et la promotion de l'égalité des chances.
Au sein de notre bureau d'études, vous serez en charge de : * Modélisation : o Réaliser des modèles éléments finis complexes à partir de géométries CAO (CATIA, SolidWorks, etc.). o Mailler les modèles en fonction des contraintes de calcul et des normes en vigueur.
Description du poste : Dans l'atelier neuf très bien équipé avec une multitude de machines, vous serez en charge de maintenir la belle réputation de l'entreprise avec vos menuiseries, destinées à une clientèle surtout constituée de particuliers. Portes et fenêtres mais aussi portails, escaliers, vérandas etc. font partie des commandes, classiques ou sur mesure. Vous travaillerez en autonomie complète, responsable de vos réalisations, à partir des plans réalisés par le BE, jusqu'à la finition. Si besoin, le responsable du nouvel atelier est toujours là. Vos missions principales seront les suivantes : - Concevoir et fabriquer des aménagements de menuiserie extérieurs et intérieurs - Relever les cotes - Tracer et réaliser les plans pour exécution, avec des techniques de dessin industriel - Choisir le bois et les autres matériaux - Découper, assembler et monter des éléments de menuiserie - Installer et régler des automatismes de fermeture - Poser des vitrages - Procéder au nettoyage en fin de chantier - Assurer le compte-rendu Description du profil : Vous connaissez une variété de techniques en menuiserie, les essences de bois et leur usage. Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans et de dessins en menuiserie et vous maîtrisez les calculs nécessaires. Vous savez travailler le bois, avec éventuellement de l'expérience aussi en PVC et/ou autres matériaux. Vous utilisez les machines de découpe et d'assemblages numériques tout comme les outils traditionnels : scie, perceuse, fraiseuse etc. La fabrication de fenêtres et de portes fait partie de votre quotidien. Si vous avez de l'expérience dans un des domaines suivants, ça sera un plus : portails, escaliers, agencements, cuisines. Vous vous retrouvez dans ce descriptif ? Postulez directement ici pour un poste avec de la technicité, de la polyvalence et de l'autonomie ! CDI. 35h/semaine. Heures supplémentaires minimum 4h/semaine, payées. Rémunération : Grille de salaire du bâtiment, ajustable en fonction de votre profil et vos expériences, entre 12 et 16 €/h brute Primes exceptionnelles. Paniers dès sortie sur chantier. PEE (plan d'épargne entreprise) avec abondement de l'entreprise.
Dans le cadre d'une absence pour congé maternité, nous recrutons temporairement un(e) Responsable RH en CDD de 6 mois pour notre atelier de Barbezieux en Charente (16) Au sein d'une équipe soudée et rattaché(e) hiérarchiquement à Sophie, votre Directrice RH, et fonctionnellement à Delphine, votre Directrice d'usine, vous agissez en réel Business Partner sein de notre atelier de fabrication à l'aide de process déjà établis et de votre expertise RH, tel un chef veille à l'harmonie au sein de sa brigade. Votre quotidien : * Être le garant d'un environnement de travail sûr et conforme aux normes de sécurité humaine et alimentaire * Assurer un dialogue social de qualité en préparant et coanimant les instances représentatives du personnel (IRP), afin de maintenir un climat social serein et constructif au sein de l'établissement * Veiller à la bonne application des accords d'entreprise et des dispositions issues de la Convention Collective. * Piloter la politique RH du site, en prenant en charge le recrutement, la gestion du plan de développement des compétences (formation), la mise en œuvre de la GEPC, et en garantissant leur déploiement opérationnel * Accompagner et superviser l'assistant RH dans la préparation des éléments variables de paie (suivi des temps, absences, des permanents et intérimaires) en lien étroit avec le CSP Paie, et dans la gestion administrative du personnel (contrats, avenants, visites médicales, médailles du travail, etc.). * Travailler en synergie avec les autres RRH de l'entreprise, ainsi qu'avec les services Juridique, Paie et les différents CSP Sysco, pour garantir l'alignement des pratiques et favoriser une culture RH partagée. Votre talent, notre meilleur ingrédient ! Issu(e) d'une formation supérieur en RH ou doté(e) d'une expérience professionnelle similaire, vos solides connaissances en relations sociales, gestion RH et recrutement seront un réel atout. La maitrise de l'outil informatique est essentielle (SAP paie, PIXID intérim et Workday). Chez nous, c'est votre motivation, votre sens du relationnel, votre autonomie et votre désir d'apprendre qui feront toute la différence ! En tant que membre du CODIR et responsable du service RH du site de Barbezieux, vous travaillez dans un environnement stimulant et collaboratif, où votre expertise sera valorisée et votre développement professionnel encouragé ! Alors, n'attendez plus et venez relier le monde en fabriquant et distribuant des produits alimentaires de qualité et en prenant soin les uns des autres. Envoyez-nous votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Avantages : * Intéressement et participation * RTT Lieu du poste : En présentiel
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Régional Intérim recherche pour l'un de ses clients Un(e) Agent de Quai H/F sur le secteur de Vars. Vous aurez pour missions: - Chargement et déchargement des camions (colis...) - Effectuer le chargement et déchargement des colis selon les méthodes d'organisation du quai - Etre titulaire d'un BEP/CAP Agent logistique - Justifier d'une première expérience réussi dans ce domaine - Etre soigneux et rigoureux dans son travail Avantages : - CET (Compte Epargne Temps) - Parrainez vos amis = Primes - Demande d'acompte toutes les semaines - Mutuelle intérimaire, FASTT, CSE.... Vous aimez le travail en équipe ! Ce poste est fait pour vous ! Alors n'hésitez pas à postuler ! Ou venir nous rencontrer en agence directement !
Chez St Maclou, nous sommes fiers d'être les hyper spécialistes du sol et de la pose. Forts de nos 138 magasins et de l'engagement de 1 300 collaborateurs passionnés, nous mettons toute notre expertise au service de nos clients. Nous les accompagnons dans leur projet pour les aider à façonner un lieu de vie à leur image et adapté à leur quotidien. Notre meilleur atout ? Une solution clés en main incluant la pose sur mesure de nos produits ! Changez de décor professionnel, devenez RESPONSABLE DE MAGASIN H/F, rejoignez l'équipe de Philippe et participez à une aventure challengeante. En véritable ambassadeur de la marque, votre mission s'articule autour de 3 volets principaux : Ce qui vous attend : En véritable ambassadeur de la marque, votre mission s'articule autour de 3 volets principaux : Manager : Développer et structurer l'équipe pour garantir au collaborateur une expérience 5 étoiles. Leader inspirant, vous dynamisez et accompagnez votre équipe dans sa montée en compétences pour développer son autonomie. Véritable animateur commercial de terrain, vous challengez, coachez votre équipe au quotidien pour atteindre les objectifs fixés et la faire adhérer à la culture de l'entreprise. Vous mettez en place des rituels managériaux et êtes garant de la bonne application des process dans le respect de la stratégie de l'entreprise. Vous coordonnez les activités entre les équipes de ventes et de pose pour une vision globale. Vous êtes garant d'une expérience client unique et sans couture par une animation omnicanale. Commerçant : Développer votre portefeuille de prospect et veiller à une expérience client 5 étoiles. Excellent commerçant, doté d'une forte culture clients, vous êtes garant de la mise en avant des produits, de la pose, notre coeur de métier et de la relation personnalisée avec chaque client. La satisfaction clients est votre priorité, vous supervisez le bon déroulement des projets jusqu'à la réalisation des chantiers. Vous alliez à la fois vision stratégique et opérationnelle pour piloter le magasin avec rigueur. Gestionnaire : Dynamiser la performance opérationnelle et financière pour assurer une organisation rigoureuse et optimisée de l'activité. Ce que l'on attend de vous : Une expérience significative dans l'animation commerciale et le goût du challenge Une culture client et un esprit de service forts Capacité à fédérer et à porter le changement Organisation et sens des priorités Force de proposition, adaptabilité et agilité Rejoignez-nous ! Votre réussite est notre réussite à tous !
Notre client est un laboratoire pharmaceutique, avec un environnement stérile.Missions : Assurer la cohérence entre les ressources et le planning de production, Piloter la performance de la ligne via le suivi des indicateurs et la remontée de données fiables, Identifier des leviers d'amélioration continue (rendement, réduction des pertes, fiabilisation des process), Accompagner les équipes : Recrutement, développement des compétences, suivi des formations, Garantir un bon climat de travail et l'équité managériale dans l'atelier, Superviser l'activité du secteur dans le respect strict des standards HSE et qualité, Garantir l'application rigoureuse des procédures et contribuer à leur mise à jour continue (rédaction, clarification, amélioration), Participer aux analyses de non-conformités et aux enquêtes terrain, Contribuer activement aux réunions qualité (CAPA, change control, audits) et à la revue des dossiers de lots. Statut cadre, prime d'assiduité, participation.
Le métier « Installation Générale » contribue, dans le cadre des missions de maîtrise d'œuvre, à la conception et au suivi de réalisation d'installations industrielles neuves ou à réhabiliter. Plus spécifiquement, lors de l'ensemble des phases d'un projet - de la faisabilité jusqu'à la mise en service, le métier réalise :L'aménagement global de l'ensemble d'une installation : il donne au projet sa dimension physique à partir des données procédé et des exigences de sûreté;La Coordination dans l'espace de l'ensemble des corps d'état (gestion des espaces, recollement et consolidation des données des autres métiers, gestion technique des modifications);L'ensemble des réseaux de Tuyauteries (études et suivi marché de travaux, pour les tuyauteries procédé ou utilités), avec la définition de l'ensemble des matériels en ligne et leur implantation. Intégré au sein d'une équipe projets, en tant que Projeteur(se) Installation Générale, vos missions sont les suivantes :- Participation aux études de conception d'installations et d'implantation des équipements et de la tuyauterie;- Participation à la recherche de solutions techniques optimales répondant aux différentes exigences des fonctions procédé et sûreté, notamment en termes d'implantation;- Participation à la réalisation de scan 3D avec une de nos stations sur les installations;- Etablissement et vérification de schémas d'installation (P&ID);- Etablissement et vérifications des nomenclatures de matériels, de lignes, de robinetteries ou de salles;- Elaboration de maquette 3D tous corps d'états;- Réalisation de plans d'implantation, de plans de coordination, de plans guides, de plans généraux ou d'isométriques de tuyauterie;- Vérification de plans fournisseurs;- Gestion des maquettes de synthèse TCE;- Participation au processus d'appels d'offres et de passation de commandes de marchés de sous-traitance d'études et de matériels.Vous pourriez évoluer au sein de nos métiers études et conception vers des responsabilités d'encadrement technique.Poste soumis à enquête administrative
Chez St Maclou, nous sommes fiers d'être les hyper spécialistes du sol et de la pose.Forts de nos 138 magasins et de l'engagement de collaborateurs passionnés, nous mettons toute notre expertise au service de nos clients. Nous les accompagnons dans leur projet pour les aider à façonner un lieu de vie à leur image et adapté à leur quotidien.Notre meilleur atout ? Une solution clés en main incluant la pose sur mesure de nos produits !Changez de décor professionnel, devenez RESPONSABLE DE MAGASIN H/F, rejoignez l'équipe de Philippe et participez à une aventure challengeante.En véritable ambassadeur de la marque, votre mission s'articule autour de 3 volets principaux : Ce qui vous attend : En véritable ambassadeur de la marque, votre mission s'articule autour de 3 volets principaux : Manager : Développer et structurer l'équipe pour garantir au collaborateur une expérience 5 étoiles.Leader inspirant, vous dynamisez et accompagnez votre équipe dans sa montée en compétences pour développer son autonomie. Véritable animateur commercial de terrain, vous challengez, coachez votre équipe au quotidien pour atteindre les objectifs fixés et la faire adhérer à la culture de l'entreprise. Vous mettez en place des rituels managériaux et êtes garant de la bonne application des process dans le respect de la stratégie de l'entreprise. Vous coordonnez les activités entre les équipes de ventes et de pose pour une vision globale.Vous êtes garant d'une expérience client unique et sans couture par une animation omnicanale.Commerçant : Développer votre portefeuille de prospect et veiller à une expérience client 5 étoiles.Excellent commerçant, doté d'une forte culture clients, vous êtes garant de la mise en avant des produits, de la pose, notre coeur de métier et de la relation personnalisée avec chaque client. La satisfaction clients est votre priorité, vous supervisez le bon déroulement des projets jusqu'à la réalisation des chantiers.Vous alliez à la fois vision stratégique et opérationnelle pour piloter le magasin avec rigueur. Gestionnaire : Dynamiser la performance opérationnelle et financière pour assurer une organisation rigoureuse et optimisée de l'activité.
Véritable garant(e) du secteur alimentaire, devenez le pilier de l'un de nos magasins ! Un métier complet qui demande des qualités d'animateur(trices), de gestionnaire et de manager. L'envie d'intégrer une entreprise novatrice et contribuer à réaliser ses ambitions vous motive ? Devenez Chef(fe) de secteur alimentaire chez Monoprix, vous incarnerez nos valeurs et notre esprit de proximité. Vous souhaitez réinventer chaque jour le quotidien avec enthousiasme et rechercher en permanence la satisfaction de nos clients ? Intégrez-vous dans un parcours de formation pour appréhender au mieux votre métier. Votre sens du commerce compte Prenez la responsabilité du périmètre alimentaire, notamment frais et traditionnel d'un de nos magasins.Veillez au respect de la politique commerciale du groupe.Mettez en place l'ensemble des opérations commerciales : vérification des promos, du catalogue.).Vos capacités de gestion seront appréciéesSuivez votre budget.Mettez en place des plans d'actions correctifs pour améliorer les performances du magasin.Développez le chiffre d'affaires de vos rayons.Mettez en action vos qualités de manager réactif(ve) et à l'écoute Managez, formez et montez en compétences une équipe d'environ 20 collaborateurs(trices).Une évolution du poste pourra être proposée dans un délai de 2 ans en cas de démonstration de potentiel pour occuper des responsabilités. Postes évolutifs, manager de direction, directeur de magasin
Dans une continuité de digitalisation du métier et des pratiques comptables déjà initiée par notre cabinet, nous sommes à la recherche d'un(e) Référent(e) Comptable Pennylane. Vous souhaitez positionner le client au coeur de vos actions et co-construire à ses côtés. Rejoignez un cabinet innovant qui a déjà initié cette transformation dans le cadre d'un projet d'entreprise ambitieux ! Au sein de l'équipe dynamique du cabinet de Valence, en lien direct avec le Manager Comptable, vous participez à des missions auprès de TPE / PME régionales : Support et accompagnement client :· Vous prenez en charge et traitez les appels de nos clients, les assistez dans les phases de démarrage et l'utilisation courante de l'outil Pennylane pour leurs opérations comptables.· Vous accompagnez le client sur le paramétrage de l'outil, transmettez les bonnes pratiques et les conseillez sur l'organisation administrative associée.· Vous êtes en lien avec le comptable en charge du dossier afin d'assurer un suivi personnalisé et optimal. Amélioration continue :· Vous contribuez à l'amélioration des process et pratiques en apportant des idées pour enrichir notre démarche d'accompagnement et de satisfaction client
Au sein du cabinet d'expertise comptable situValence et d'une équipe de juristes en Droit des Affaires, vos missions seront principalement les suivantes :Assurer le suivi juridique annuel courant d'un portefeuille de sociétés, Préparer les modifications statutaires et gérer les formalités, Intervenir sur des missions exceptionnelles telles que des constitutions, levée de fonds, TUP, baux, cession de titres sociaux et cession de fonds de commerce. Vous avez une réelle autonomie sur le traitement de vos dossiers et en collaboration avec les comptables en charge de ceux-ci, vous avez les compétences pour assurer des missions de conseil juridique et fiscal auprès d'un portefeuille de clients TPE et PME pour lesquels quelques rendez-vous sont à prévoir.
Notre Etablissement Située au cœur d'un quartier résidentiel, à seulement quelques minutes du centre-ville de Montélimar, la maison de retraite "La Clairière" est un EHPAD qui accueille des résidents autonomes, semi-valides, et dépendants.L'établissement dispose également d'une unité de soins spécialisés, dédiée aux personnes désorientées ou atteintes de la maladie d'Alzheimer et de pathologies similaires. Afin de compléter notre équipe de jour, nous recherchons des Aides-soignant.es sur l'UVP et la partie EHPAD en CDI, temps plein. Rémunération selon grille FHP + reprise d'ancienneté MissionsAccueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourageParticiper à l'accompagnement du projet de vie de l'établissement et du projet de vie du résidentAider le résident dans ses déplacements et sa bonne installationDispenser les soins d'hygiène, de bien-être, de nutrition et d'éliminationObserver l'état de santé du résidentEntretenir le matériel et l'environnement du résidentRecueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soinsParticiper à la démarche qualité et de certification, aux différents groupes de travail, aux formations. Horaires12h00 avec 10 heures de travail effectif7h00 - 18h30 avec 1h30 pause8h30 - 20H00 avec 1h30 pause Le Groupe Emeis En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.Prime dite de 13ème moisTitres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentielAccord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnelSubrogationAccord d'intéressementPrimes de cooptationServices à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.Avantages CSE en région et CSE CentralAccès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles :- Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)- Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation- Au sein de nos cliniques de santé mentale- Avec des services d'aide à domicile.Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est uniqueChez emeis, nous sommes forces de vie. #LI-MC3
NGE groupe Français multimétiers spécialisé dans le BTP recherche dans le cadre de l'accroissement de l'activité de son agence de Valence (26) un conducteur de camion grue (F/H).Directement rattaché à votre chef de chantier/conducteur de travaux vous travaillerez au sein de l'agence multimétiers de Valence spécialisée dans les activités de Terrassement/VRD.A ce titre vos principales missions seront :- Déplacer des charges ;- Montage et démontage de son engin ;- Approvisionner le site ou déplacer des charges en communiquant avec les chefs d'équipe ; - Vérification des charges et de la sécurité de la grue ;- Contrôler l'état de fonctionnement de l'engin ;- Elinguer une charge.Cette liste de mission est non exhaustive.
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Astek recherche actuellement des profils : Ce que nous allons accomplir ensemble : Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un développeur web. Votre rôle sera d'ajouter de nouvelles fonctionnalités aux applications et de les maintenir afin de garantir une mise àniveau optimal de l'OS. Votre mission (...si vous l'acceptezstrong> Développer et maintenir des applications performantes et évolutives. Collaborer avec les équipes techniques et métiers pour définir les besoins et solutions. Réaliser des tests unitaires et d'intégration pour garantir la qualité du code. Optimiser les performances des applications existantes. Rédiger de la documentation technique et des guides d'utilisation. Votre quotidien sera rythmé par : Développement Web
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Astek recherche actuellement des profils : Ce que nous allons accomplir ensemble : Dans le cadre de programmes de développement de véhicules aériens de nouvelle génération, nous accompagnons un acteur reconnu du secteur aéronautique dans le renforcement de ses équipes techniques. Ces projets de haute technicité portent notamment sur le développement de systèmes critiques. Nous recherchons un Ingénieur Système disposant d'une solide culture en mécanique, complétée par de bonnes bases en électronique. Vous interviendrez sur des sujets d'architecture système et de validation fonctionnelle, en lien avec les exigences de sûreté et de performance propres à l'aéronautique. Votre mission (...si vous l'acceptezstrong> Vous serez en charge d'assurer l'ingénierie système sur des systèmes critiques, depuis l'analyse des besoins jusqu'à la validation. L'objectif est de garantir la cohérence fonctionnelle et technique, en travaillant à la fois sur l'architecture, les interfaces et le compromis entre exigences multiples. Vous jouerez un rôle central dans la maîtrise des paramètres système et la prise de décision technique au sein de l'équipe. Votre quotidien sera rythmé par : Vous contribuerez à la définition et à l'évolution de l'architecture système Vous participerez à l'analyse des exigences et à leur déclinaison fonctionnelle et technique Vous rédigerez la documentation technique tout au long du cycle en V (spécifications, justifications, bilans de validation) Vous aiderez à la prise de décision technique en évaluant les compromis entre contraintes mécaniques, électrotechniques et fonctionnelles Vous interviendrez sur l'analyse de données système et la résolution de problèmes en environnement multi-expertises. Vous serez en interface avec les experts métier, les équipes projet et les partenaires internes pour garantir la cohérence globale du système Les petits plus du projet : Vous êtes curieux, rigoureux et à l'aise dans les environnements techniques complexes. Vous savez travailler en équipe, faire preuve d'esprit d'analyse et prendre du recul pour aider à la prise de décision. Votre capacité à structurer l'information, à gérer de nombreux paramètres et à documenter clairement vos travaux est essentielle. Autonome sans être isolé, vous êtes force de proposition et appréciez les échanges techniques ! Vous évoluerez sur des projets 100 % aéronautiques à forte technicité, au cœur de l'innovation autour des mobilités aériennes de demain. Ce projet vous permettra de monter en compétences sur des systèmes critiques mêlant mécanique, électronique et architecture système complexe. Vous bénéficierez d'un environnement stimulant, avec une visibilité sur plusieurs projets concrets à différents stades de maturitp>
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. L'un des leaders mondiaux de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. La Direction Opérationnelle Régionale de Carrefour Proximité France recherche un(e) : Conseiller de franchise (F/H) ? Les missions : Promouvoir la stratégie d'expansion du format de Proximitplilip>Assurer une veille sur son secteur (emplacement, local, réseaux institutionnels, etc.) et observer les évolutions de la concurrence pour en informer l'Expansion. Être ambassadeur des stratégies d'évolution de l'enseigne auprès des franchisé et construire l'argumentaire pour promouvoir les évolutions des concepts Construire l'analyse sur chaque magasin pour déterminer les axes de progression (Points d'excellence et investissements au fil de l'eau), convaincre les franchisés et s'assurer de leur mise en place Accompagner le coordinateur d'enseigne dans l'élaboration du plan du magasin (répartition des linéaires) et coordonner la mise en œuvre du chantier en magasin Dans le cadre de la stratégie enseigne, optimiser l'assortiment afin de faire respecter la politique marchandise du franchiseurp> Effectuer les diagnostics marchandises en utilisant les outils mis à disposition par le franchiseur afin d'offrir une offre pertinente et optimisée au consommateur Accompagner le franchisé afin de diminuer le nombre de ruptures en magasin Optimiser la fidélité des achats sur entrepôts Veiller à l'application d'une politique de prix de vente magasin cohérente Promouvoir l'application du plan promotionnel dans chacune des enseignes Convaincre le franchisé de l'intérêt des ventes sur engagement (non alimentaires) afin de développer son CA Avec l'aide du responsable communication fidélité, proposer des actions pour développer le CA encarté et les éléments du programme de fidélité CARREFOUR. Développer l'attractivité du magasin par le développement de services non marchands (presse, locations de véhicule, retrait colisplilip>S'assurer de la présence d'une solution e-commerce au sein de chaque magasin (click and collect, livraison à domicile ou livraison expressplilip>Faire de l'accueil clients, une priorité et accompagner le franchisé pour améliorer de façon continue le Net Promotor Score (NPS) du magasin S'assurer de la mise en œuvre du concept par les franchisés afin de fournir aux consommateurs un niveau de prestations homogène et optimalplilip>Etablir les diagnostics pertinents sur les fonctionnements et l'organisation à partir des tableaux de bord (magasins, réseau) - Préparer et définir les objectifs de sa visite magasin à l'aide des outils mis à sa disposition (Oura) Effectuer à chaque visite un tour complet du magasin en présence du franchisé, déterminer les axes de progrès avec l'exploitant et s'assurer de leur mise en œuvre. Améliorer l'exécution en magasin des préconisations du franchiseur en s'assurant de l'utilisation des outils et leviers mis à disposition Etre un relais d'informations sur le fonctionnement des flux marchandises (logistique, approvisionnement, offre..) pour développer la logique client/fournisseur en interneRechercher et promouvoir les actions visant à optimiser le résultat du franchiseur et la pérennité financière de son réseau Analyser les taux d'emprise par magasin et promouvoir la fidélité sur entrepôts Anticiper les échéances des contrats de franchise pour maintenir les parts de marché de l'entreprise en définissant avec le DT une réflexion stratégique de renouvellement Préparer avec les franchisés le budget annuel des magasins (CA, marge, FP.), envisager des investissements de renouvellement des actifs Analyser mensuellement avec le franchisé les écarts au budget, caractériser les forces et faiblesses financières de son entreprise et définir les plans d'actions correctifs (gestion et commercial) Développer une relation de partenariat avec le cabinet comptable du franchisplilip>Apporter son expertise au montage du dossier présenté en Comité Financier ? Votre profil : Minimum Bac + 2/3 dans le cadre d'une formation commerciale ou gestion Gestionnaire d'un centre de profit avec une expérience professionnelle en magasin (2 ans mini),Connaissances en Gestion et Rayon Produits Frais Traditionnel Orientation clients, qualités de management commercial, pédagogie, capacité à convaincre diplom
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. La Direction Opérationnelle Régionale de Carrefour Proximité France recherche un(e) : Conseiller de franchise (F/H) ? Les missions : Promouvoir la stratégie commerciale du format auprès d'un parc de franchisés multi-enseignes afin de garantir la satisfaction clients, le développement du CA, des parts de marché et de la rentabilité des magasins et du réseauPromouvoir la stratégie d'expansion du format de Proximité :Assurer une veille sur son secteur (emplacement, local, réseaux institutionnels, etc.) et observer les évolutions de la concurrence pour en informer l'Expansion.Être ambassadeur des stratégies d'évolution de l'enseigne auprès des franchisé et construire l'argumentaire pour promouvoir les évolutions des conceptsConstruire l'analyse sur chaque magasin pour déterminer les axes de progression(Points d'excellence et investissements au fil de l'eau), convaincre les franchisés et s'assurer de leur mise en placeAccompagner le coordinateur d'enseigne dans l'élaboration du plan du magasin (répartition des linéaires) et coordonner la mise en œuvre du chantier en magasin Dans le cadre de la stratégie enseigne, optimiser l'assortiment afin de faire respecter la politique marchandise du franchiseur : Effectuer les diagnostics marchandises en utilisant les outils mis à disposition par le franchiseur afin d'offrir une offre pertinente et optimisée au consommateurAccompagner le franchisé afin de diminuer le nombre de ruptures en magasinOptimiser la fidélité des achats sur entrepôtsVeiller à l'application d'une politique de prix de vente magasin cohérentePromouvoir l'application du plan promotionnel dans chacune des enseignesConvaincre le franchisé de l'intérêt des ventes sur engagement (non alimentaires) afin de développer son Chiffre d'affairesAvec l'aide du responsable communication fidélité, proposer des actions pour développer le Chiffre d'affaires encarté et les éléments du programme de fidélité CARREFOUR.Développer l'attractivité du magasin par le développement de services non marchands (presse, locations de véhicule, retrait colis.)S'assurer de la présence d'une solution e-commerce au sein de chaque magasin (click and collect, livraison à domicile ou livraison express .)Faire de l'accueil clients, une priorité et accompagner le franchisé pour améliorer de façon continue le Net Promotor Score (NPS) du magasinS'assurer de la mise en œuvre du concept par les franchisés afin de fournir aux consommateurs un niveau de prestations homogène et optimal :Etablir les diagnostics pertinents sur les fonctionnements et l'organisation à partir des tableaux de bord (magasins, réseau) - Préparer et définir les objectifs de sa visite magasin à l'aide des outils mis à sa disposition (Oura)Effectuer à chaque visite un tour complet du magasin en présence du franchisé, déterminer les axes de progrès avec l'exploitant et s'assurer de leur mise en œuvre.Améliorer l'exécution en magasin des préconisations du franchiseur en s'assurant de l'utilisation des outils et leviers mis à dispositionEtre un relais d'informations sur le fonctionnement des flux marchandises (logistique, approvisionnement, offre..) pour développer la logique client/fournisseur en interneRechercher et promouvoir les actions visant à optimiser le résultat du franchiseur et la pérennité financière de son réseau Analyser les taux d'emprise par magasin et promouvoir la fidélité sur entrepôtsAnticiper les échéances des contrats de franchise pour maintenir les parts de marché de l'entreprise en définissant avec le DT une réflexion stratégique de renouvellementPréparer avec les franchisés le budget annuel des magasins (CA, marge, FP.), envisager des investissements de renouvellement des actifsAnalyser mensuellement avec le franchisé les écarts au budget, caractériser les forces et faiblesses financières de son entreprise et définir les plans d'actions correctifs (gestion et commercial)Développer une relation de partenariat avec le cabinet comptable du franchiséApporter son expertise au montage du dossier présenté en Comité Financier ? Votre profil : Minimum Bac + 2/3 dans le cadre d'une formation commerciale ou gestionGestionnaire d'un centre de profit avec une expérience professionnelle en magasin (2 ans mini)Connaissances
Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un(e) Pilote de Lot Réalisation Maîtrise d'Œuvre, spécialisé(e) en Électricité et Contrôle-Commande.Vos missions principales :En phase de préparation à la réalisation :Définir les données nécessaires à la réalisation des travauxAnalyser les cahiers des chargesAnalyser et valider les documentations fournisseursIntégrer les exigences liées à la sûretéIdentifier et maîtriser les interfaces techniquesParticiper à l'élaboration du planning de réalisation En phase de réalisation :Piloter un ou plusieurs fournisseurs : suivi d'avancement, gestion des aléas techniques, suivi contractuel, gestion des modifications.Assurer la surveillance des prestations : élaboration du programme de surveillance, pilotage des superviseur(e)s, réalisation d'actes de surveillance et coordination des activités de chantierGarantir le respect du planning de réalisationPréparer, en lien avec l'équipe construction, les dossiers de transfert vers les essais et/ou l'exploitantAssurer le reporting auprès du Responsable de Réalisation, de l'équipe Projet, etc.Garantir un transfert aux essais dans le respect des exigences qualité et délais Vos interfaces :Vous interagissez avec l'ensemble des parties prenantes d'un projet EPC : équipes Projet, Études, Planning, Fournisseurs, Essais, ainsi que le client (Maîtrise d'Ouvrage et Exploitant).Vous pouvez être amené(e) à intervenir sur des chantiers clos et indépendants (décret 94) ou en exploitation (décret 92), avec une dominante Contrôle-Commande, Électricité et intégration de systèmes ou réseaux.Votre ouverture à intervenir également sur d'autres spécialités (génie civil, installation générale : tuyauteries, équipements.) sera appréciée et nécessaire. Localisation : Tricastin Vous souhaitez développer vos compétences au sein de projets d'envergure ? Vous aurez l'opportunité d'évoluer dans des environnements variés, au sein de notre BU Projets, et plus largement dans le Groupe Orano.
Dans le cadre de nos projets sur les sites de Tricastin et Melox, nous recherchons un(e) Responsable Essais.En tant que Responsable Essais, vous êtes rattaché(e) fonctionnellement et hiérarchiquement au Chef(fe) de Groupe Essais sur le projet, ou directement au Chef(fe) de Projet selon l'organisation mise en place.Nos projets concernent principalement les activités nucléaires du cycle amont, ainsi que le maintien opérationnel d'installations nucléaires. À ce titre, vous êtes en interface avec les Chefs de Chantier, les Coordinateurs(trices) d'Études et les différents intervenants du projet.Pour chaque essai, vous êtes garant(e) :De sa préparation : vous récupérez les données issues des études, rédigez les dossiers d'essais dans le respect de la méthodologie définie, identifiez les besoins en personnel, consommables, matériel, et élaborez les budgets et plannings associés.De sa réalisation : en lien avec les fournisseurs et les sous-traitants, vous réalisez les essais ou supervisez les équipes en charge de leur exécution.De son retour d'expérience (REX) : vous en assurez l'analyse et la formalisation, via la rédaction de comptes rendus d'essais ou de notes de REX.Du respect des procédures Sûreté, du suivi des plannings de réalisation et de l'application stricte des règles d'Hygiène, Sécurité et Environnement. Localisation : Tricastin (26) ou Melox (30)
Poste à pourvoir en CDI.Réputé pour ses prestations de haute qualité, le groupe Dachser dispose d'un des réseaux intégrés les plus importants d'Europe. Composées d'experts, nos équipes d'exploitation organisent et pilotent l'approvisionnement et la distribution à l'échelle nationale et européenne afin de garantir à nos clients un haut niveau de performance.Vous souhaitez contribuer au développement de nos clients en pilotant des flux de marchandises à l'international ?Au sein de notre agence de Portes-lès-Valence spécialisée dans le transport européen de fret industriel par la route, vous serez directement sous la responsabilité de Pierre, au sein de notre équipe composée de professionnels de l' exploitation transport. Votre mission principale sera l'organisation et la gestion des opérations de transports nationaux et européens.En tant qu'Employé Affrètement H/F, vos tâches seront :- Gestion des factures affrètement + LD- Saisie et clôture des contrats- Archivage des documents affrètement- Gestion du standard téléphonique du service- Gestion des quotations du service- Gestion des data quality- Prise des RDV
