Offres d'emploi à Quiberville (76)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Quiberville située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Quiberville. 113 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - LUNERAY, 76 - VEULES LES ROSES, 76 - OFFRANVILLE ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Quiberville

Offre n°1 : Auxiliaire de vie sociale auprès d'enfants (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - auprès d'enfants
    • 76 - LUNERAY ()

Vous assurez la garde d'un bébé de 7 mois (toilette, change, repas, activités d'éveil, sorties) et d'un enfant de 4 ans (conduite et retour école, activités et devoirs). Vous serez aussi amené à effectuer quelques tâches ménagères. Vous travaillez en alternance: une semaine les mardi et jeudi et une semaine les mardi jeudi et vendredi. Amplitude Horaire : 8h15-19h45.
Profil recherché: personne diplômée dans le secteur de la petite enfance avec expérience similaire ou personne ayant élevés ses enfants.
Vous serez rémunéré via Pajemploi.

Entreprise

  • M. Romain BOUST

Offre n°2 : Barman / Barmaid (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - poste similaire
    • 76 - VEULES LES ROSES ()

Vous assurerez l'ensemble des tâches dédiées du poste de barman/barmaid.

Compétences

  • - Utilisation de matériel de bar
  • - Techniques de service au bar
  • - Techniques de nettoyage du bar
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Assurer la maintenance de base du matériel de bar
  • - Appliquer la réglementation en vigueur des bars et restaurants
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Maintenir une hygiène irréprochable du bar et des équipements
  • - Accueillir le client et l'installer

Entreprise

  • LES P'TITS GALETS

Offre n°3 : Assistant commercial et marketing (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H50/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - OFFRANVILLE ()

Vous ne nous connaissez pas ? Pourtant, vous utilisez nos produits tous les jours !!!

Beaucoup de nos 200 collaborateurs se disent, d'ailleurs, fiers de développer, réaliser et mettre en place des solutions pour répondre aux besoins d'identité visuelle de nos clients.

Sous la direction du service commercial et marketing, vous aurez pour missions :

- Le suivi de la relation entre les commerciaux et leurs clients
- Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects, classer, archiver les dossiers et les documents.
- Le dépôt des ao.
- L'élaboration et la proposition d'offres commerciales aux clients (devis)
- Bien connaître l'entreprise et l'organisation du travail pour informer le client de manière appropriée

Entreprise

  • ROUSSEAU

Offre n°4 : Agent / Agente de fabrication de production alimentaire (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LUNERAY ()

Vous travaillez des produits à base de viande, à la chaîne sous la responsabilité d'un chef de chaine.
Horaire au 2*8 par alternance (matin/soir) ou que le matin selon votre affectation.

Compétences

  • - Produits alimentaires
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Transformer des matières premières d'origine animale

Entreprise

  • DEFIAL NORMIVAL

Offre n°5 : Fleuriste (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - OFFRANVILLE ()

Dans le cadre d'un remplacement de salarié partant en retraite vous assurerez les tâches suivantes :
- accueil et conseil du client
- vente et encaissement
- réception des produits
- mise en place des produits et aménagement du magasin
- confection de bouquets et de compositions
- entretien et ménage du magasin

Compétences

  • - Réaliser une composition florale
  • - Choisir des fleurs adaptées à la situation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Maintenir la fraîcheur des fleurs en magasin
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - Fleuriste | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ESPRIT NATURE

Offre n°6 : Technicien supérieur/Technicienne supérieure de la circulation ferroviaire

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Aubin-sur-Mer ()


Une parfaite gestion des opérations de sécurité relatives au départ et à la bonne circulation, c'est la garantie que nos trains arrivent à destination à temps et en tout temps !
Impliqué(e), organisé(e), prudent(e), vous avez une approche "terrain" et cherchez un métier qui contribue à faire bouger les trains ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes :
o Assurer des opérations de régulation et de manoeuvre
o Optimiser la circulation des trains en situation normale ou perturbée
o S'assurer de l'application des procédures réglementaires
En résumé, vous jouez un rôle essentiel dans l'optimisation du trafic ferroviaire en assurant une coordination fluide entre les acteurs internes et externes impliqués dans le process. Vous pourrez aussi être amené à animer en opérationnel une équipe d'aiguilleur.es du rail. Vous travaillerez au sein d'un poste d'aiguillages aux abords des voies, en autonomie ou en équipe ! Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités.

Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs » SNCF RESEAU sur le site : Lien Myjobglasses (https://bit.ly/3ZapWx8))

Ils / elles se feront un plaisir de répondre à vos questions !

Profil recherché :
Nous recherchons des candidats ayant une formation tous domaines confondus ou des compétences en animation opérationnel d'un collectif avec une expérience professionnelle transposable.

Une parfaite gestion des opérations de sécurité relatives au départ et à la bonne circulation, c'est la garantie que nos trains arrivent à destination à temps et en tout temps !
Impliqué(e), organisé(e), prudent(e), vous avez une approche "terrain" et cherchez un métier qui contribue à faire bouger les trains ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes :
o Assurer des opérations de régulation et de manoeuvre
o Optimiser la circulation des trains en situation normale ou perturbée
o S'assurer de l'application des procédures réglementaires
En résumé, vous jouez un rôle essentiel dans l'optimisation du trafic ferroviaire en assurant une coordination fluide entre les acteurs internes et externes impliqués dans le process. Vous pourrez aussi être amené à animer en opérationnel une équipe d'aiguilleur.es du rail. Vous travaillerez au sein d'un poste d'aiguillages aux abords des voies, en autonomie ou en équipe ! Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités.

Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs » SNCF RESEAU sur le site : Lien Myjobglasses (https://bit.ly/3ZapWx8))

Ils / elles se feront un plaisir de répondre à vos questions !

Entreprise

  • SNCF RESEAU

Offre n°7 : AIDE OPERATEUR H/F (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - AMBRUMESNIL ()

Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 175 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI.
Type de contrat : INTERIM
Durée : Longue mission.
Horaires : 3x8 du Lundi au Vendredi. Matin: 5h-13h. Après-midi: 13h-21h. Nuit: 21h-5h.

Vous alimentez la chaine de conditionnement ;

Vous emballez et étiquetez les produits ;

Vous réalisez différents contrôles tout au long du processus (contrôle des lignes, de la qualité...) ;

Vous remplissez un document de traçabilité pour assurer un suivi précis.

taches répétitive suivi de sa production et réglage de la machine.
Vous êtes dynamique, motivé(e) et sérieux(se)?

Un rythme de travail soutenu et la cadence ne sont pas des frein pour vous ?

Vous êtes disponible sur du long terme ?

Alors ce poste est fait pour vous correspondre ! Postulez !

Rémunération : Taux Horaire: 11€98/H + indemnité de transport (selon lieu de résidence) + panier repas + majoration de nuit + 10% IFM et 10% ICCP + CET avec 5% d'intérêts!
Nombreux avantages : CET, Parrainage, Mutuelle, 1 % logement, FASTT, les + R.A.S(des belles réductions sur billetterie cinéma/spectacle/. etc), et de nombreux cadeaux en fonction du nombre d'heures atteints (polaires, tee-shirts, clef USB, chargeurs de téléphone.)

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts

Entreprise

  • RAS 1220

Offre n°8 : Commis / Commise de salle runner (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - VEULES LES ROSES ()

Vos missions :
- service à table
- nettoyage de la salle
- mise en place de la salle

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table

Entreprise

  • LES P'TITS GALETS

Offre n°9 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - VEULES LES ROSES ()

Vos missions :
- prise de commande
- service à table
- encaissement
- nettoyage de la salle
- mise en place de la salle

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • LES P'TITS GALETS

Offre n°10 : Secrétaire du SIVOS (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 5H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - GRUCHET ST SIMEON ()

Sous la directive des élus, la ou le secrétaire du SIVOS met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe syndicale et coordonne les services du SIVOS avec ses moyens matériels financiers et humains.
Accueillir et renseigner les familles des enfants scolarisés au sein du SIVOS, assister et conseiller les élus, préparer les conseils syndicaux, les délibérations. Préparer et mettre en forme l'exécution du budget. Gérer la comptabilité : engagement des mandats de dépenses et titres de recettes (facturation cantines, garderies,...). Gérer le personnel (gestion des temps et payes). Préinscription scolaire. Gérer le budget attribué aux écoles.
Maîtrise souhaitée du logiciel JVS-Mairistem (comptabilité, paye, Parascol)
Disponibilité pour les réunions syndicales,...
Le jour de travail (5h) est à convenir entre le candidat et le Sivos.

Compétences

  • - Comptabilité générale
  • - Gestion des ressources humaines
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - Connaître la Fonction Publique Territoriale

Entreprise

  • SIVOS Gruchet Saint Siméon/Greuville

Offre n°11 : Enseignant(e) en biotechnologie - OFFRANVILLE (76) (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - OFFRANVILLE ()

Il s'agit d'effectuer un remplacement de professeur(e) de Biotechnologies santé environnement dans un établissement de l'enseignement secondaire public de l'académie de Normandie à ROUEN pour une durée déterminée jusqu'au 13/02/2026 à temps complet 18h.

Compétences spécifiques :
Assurer les enseignements professionnels dans les filières relevant du PLP Biotechnologies option Santé Environnement : CAP Production et Service en Restaurations, CAP Agent Accompagnant au Grand Âge, CAP Agent de Propreté et d'Hygiène, Bac Pro Hygiène Propreté Stérilisation, Bac Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne.
Les enseignements peuvent porter sur :
- L'enseignement de la Prévention santé environnement (PSE) en classe CAP et/ou Baccalauréat Professionnel.
- L'enseignement des techniques professionnelles : techniques d'entretien des locaux et du linge, techniques de production culinaire, technologie appliquée, nutrition/alimentation, sciences appliquées,.
dans différents environnements professionnels et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Diplôme demandé : BAC + 2 à BAC + 5 :
- BTS ESF et/ou DECSF
- BTS Diététique
- BTS Biotechnologies
- Cursus scientifique en biologie, biochimie, agro-alimentaire, alimentation et environnement

Conditions particulières d'exercice :

Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement.
Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable.

L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations.

Profil recherché :

- Incarner les valeurs de la République
- Avoir le sens de l'écoute
- Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect
- S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative
- Faire preuve de curiosité intellectuelle
- Avoir des qualités de communication et un bon relationnel

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE DE NORMANDIE

Offre n°12 : Conseiller(ère) principal(e) d'éducation - OFFRANVILLE (76) (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - OFFRANVILLE ()

Il s'agit d'effectuer un remplacement en tant que Conseiller(ère) Principal(e) D'éducation, dans un établissements public local d'enseignement de l'Académie de Normandie pour une durée déterminée du 2/03 au 4/07/2026, sur la commune D'Offranville.

Le Conseiller Principal d'Education (CPE), conseille le chef d'établissement, organise et coordonne la politique éducative de l'établissement, le suivi des élèves et l'organisation du service « vie scolaire » afin de permettre à chaque élève de bénéficier des meilleures conditions d'apprentissage en vue de son épanouissement personnel et de sa réussite scolaire. Il encadre, organise et anime l'action éducative et la vie scolaire de l'établissement afin de favoriser des conditions de vie de l'élève et un climat scolaire, propice au bien être à l'école et à la réussite dans les apprentissages. Ses missions se déclinent en quatre champs d'action au sein de l'EPLE :
-Organiser les conditions de vie des élèves dans l'établissement, leur sécurité, la qualité de l'organisation matérielle et la gestion du temps
-Garantir, en lien avec les autres personnels, le respect des règles de vie et de droit dans l'établissement
-Impulser et coordonner le volet éducatif du projet d'établissement
-Assurer la responsabilité de l'organisation et de l'animation de l'équipe de vie scolaire
Un CPE doit savoir :
ü Coopérer au sein d'une équipe,
ü Contribuer à l'action de la communauté éducative,
Coopérer avec les parents d'élèves et avec les partenaires de l'école.

Connaissances et compétences attendues :
- Fonctionnement du système éducatif, sociologie de l'éducation et des organisations, sciences de l'éducation
- Des programmes de prévention et de prise en charge du harcèlement en milieu scolaire
- Psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent, gestion des groupes et des conflits
- Organisation de l'enseignement, de la formation professionnelle et des procédures d'orientation des élèves
- Notions de secourisme, premiers secours
- Notions juridiques notamment les droits et obligations du fonctionnaire (déontologie) et de procédures disciplinaires et de signalements
- Maîtrise des outils de communication, des outils numériques et leurs usages
- Notion sur les facteurs, processus et prévention du décrochage scolaire

DIPLÔMES :
LICENCE minimum EXIGÉE - Sciences de l'éducation, Master MEEF encadrement éducatif, ou expériences comme assistant(e) d'éducation

Conditions particulières d'exercice :

Les Conseiller Principaux d'Education sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Ils peuvent selon la nécessité de service, être amenés à effectuer des permanences dans l'établissement, notamment si l'établissement dispose d'un internat (nuitées)
Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, neutralité, probité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. Il est nécessaire également de pouvoir s'inscrire dans une démarche individuelle et collective de développement professionnel afin d'accompagner les évolutions du système éducatif et répondre aux besoins du public à accueillir.

L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations.

Formations

  • - Connaissance programme enseignement | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE DE NORMANDIE

    L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et de la région académique normande au sein des 5 départements qui la composent (Calvados, Eure, Manche, Orne, Seine-Maritime). Elle emploie plus de 58 000 personnels et scolarise près 300 000 écoliers du 1er degré dans 2 524 écoles, et près de 290 000 élèves du 2nd degré dans 612 établissements (public et privé). L'académie compte également près de 115 000 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 15 000 apprentis.

Offre n°13 : Assistant(e) chef de projet (H/F)

  • Publié le 12/11/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - OFFRANVILLE ()

Vous ne nous connaissez pas ? Pourtant, vous utilisez nos produits tous les jours !!!
Beaucoup de nos 200 collaborateurs se disent, d'ailleurs, fiers de développer, réaliser et mettre en place des solutions pour répondre aux besoins d'identité visuelle de nos clients.

Dans le cadre de vos missions vous ferez :
- Suivi des projets techniques en collaboration avec un ou des chefs de projets,
- Réalisation et communication de tableaux de reporting,
- Participation aux réunions clients,
- Gestion de projet.

Pour faire le lien entre vos expériences passées et votre futur métier, nous avons besoin de savoir quelle est votre motivation! Expliquez nous ce que vous comprenez du poste et quelles compétences transverses vous avez à nous apporter!
Joignez une lettre de motivation à votre candidature.

Compétences

  • - BTS gestion de la PME
  • - Diplôme de gestion et management des entreprises
  • - Gestion administrative
  • - Gestion de projet
  • - Maîtrise du pack Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint)
  • - Normes rédactionnelles
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Assister les collaborateurs au niveau commercial et technique
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Concevoir un devis ou un projet de contrat
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Emettre un appel ou une relance téléphonique des clients ou des prospects
  • - Gérer et traiter des données (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi)
  • - Maintenir une relation clientèle de qualité
  • - Utiliser les outils de gestion et de la relation client

Entreprise

  • ROUSSEAU

    L'entreprise ROUSSEAU est spécialisée dans la conception, la fabrication et l'installation de produits d'identité visuelle de marques et d'équipements de l'espace public. Nos clients sont uniquement des entreprises que vous connaissez. Nous créons des solutions sur mesure (exemples : mobilier urbain, enseigne et habillage de façades commerciales et auvents abritant les stations de mobilité (IRVE, etc.). Mettre en valeur l'identité des marques et contribuer à l'aménagement harmonieux des espaces.

Offre n°14 : Responsable de ligne/équipe atelier tôlerie et aluminium (H/F)

  • Publié le 29/09/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - sur un poste similaire
    • 76 - OFFRANVILLE ()

Vos missions :
- Encadrer une équipe d'opérateurs pouvant aller jusqu'à 20 salariés
- Assurer la fabrication d'enseignes ou de mobilier urbain dans le respect du planning de
production
- Garantir la performance de son atelier en termes d'efficience, de qualité et de respect
des délais
- Animer l'équipe de fabrication et assurer l'affichage des résultats
- Communiquer avec les autres services (assemblage, peinture..) pour obtenir les pièces
non disponibles
- Planifier en amont le travail de chacun, commander les composants au magasin avant le
début de la fabrication
- S'assurer du respect des consignes, de la connaissance des gammes, de la
documentation des fiches de contrôle, de la qualité de l'emballage et de la conformité de
l'identification
- Organiser le planning des congés de son équipe
- Assurer la formation des nouveaux opérateurs
- Développer la polyvalence de votre équipe sur des postes similaires ou, en cas de besoin,
sur d'autres postes de production ou de magasinage.

Compétences

  • - Analyse de données de production
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance

Entreprise

  • ROUSSEAU

    L'entreprise ROUSSEAU est spécialisée dans la conception, la fabrication et l'installation de produits d'identité visuelle de marques et d'équipements de l'espace public. Nos clients sont uniquement des entreprises que vous connaissez. Nous créons des solutions sur mesure (exemples : mobilier urbain, enseigne et habillage de façades commerciales et auvents abritant les stations de mobilité (IRVE, etc.). Mettre en valeur l'identité des marques et contribuer à l'aménagement harmonieux des espaces.

Offre n°15 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - VEULES LES ROSES ()

Votre mission consistera à :
- Élaborer et préparer des plats faits maison avec passion et respect des produits
- Participer à la mise en place et au bon déroulement du service
- Veiller au respect des normes d'hygiène et de qualité

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • LES P'TITS GALETS

Offre n°16 : Assistant commercial / Assistante commerciale (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - OFFRANVILLE ()

- Secrétariat commercial : contact et correspondance avec clients et prospects, participation à la rédaction, à la mise en forme et à l'expédition des offres commerciales, suivi des comptes clients, gestion des informations commerciales, organisation et classement des dossiers.
- Suivi d'activité : mise à jour des tableaux de bord du service commercial, suivi et mise à jour des fiches, coordination des rendez-vous et réunions (internes et externes), relations avec les services internes.
- Assistance aux commerciaux : suivi des appels d'offres, qualification des fichiers commerciaux, réalisation et suivi de mailings, relevé des demandes d'informations téléphoniques et via le site web, prise de rendez-vous, revues de presse.
- Participation aux expositions et salons.

Entreprise

  • ROUSSEAU

    ROUSSEAU est spécialisé dans la conception, la fabrication et l'installation de produits d'identité visuelle de marque et d'équipements de l'espace public. En partenariat avec nos clients, nos 200 collaborateurs développent, réalisent et mettent en place des solutions pour répondre aux besoins d'identité visuelle de nos grands comptes : telles que les abris voyageurs et le mobilier urbain, l'enseigne et la signalétique multisites, ainsi que les auvents abritant des stations (IRVE, stations-serv

Offre n°17 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois - en cuisine traditionnelle
    • 76 - VEULES LES ROSES ()

Au sein d'une brasserie traditionnelle vous assurerez les diverses tâches dédiées au poste de cuisinier ainsi que la composition de pizzas.
Vous travaillerez avec une coupée dans la journée.
Les jours de fermeture sont les suivants : Mercredi et Jeudi.
L'employeur n'assure pas de logement sur place

Offre n°18 : Patissier en boulangerie (H/F)

  • Publié le 19/11/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 76 - OFFRANVILLE ()

Vos missions :
-Gérer votre stock
-Confection de pâtisserie et biscuits
-Respect des règles d'hygiène et de qualité
-Pâte à choux

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Entreprise

  • BREAD N'BIO

Offre n°19 : Formateur d'anglais (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 76 - Varengeville-sur-Mer ()

Nous recherchons activement des formateurs langues étrangères spécialisés en anglais.
Postes situés à Varengeville sur Mer.
Les formations proposées sont :
Formation anglais professionnel : différents secteurs d'activité / niveaux variables

Modalités:
Formation mixte avec un minimum de 40% en présentiel, ou 100% présentiel
Missions demandées pour les 4 prochaines années
- Réaliser des formations de 10 à 30h
- Mettre en place un test de positionnement de niveau des stagiaires lors du premier contact afin de choisir le programme le plus adapté et choisir des classes de niveau
- Mettre en applications les outils pédagogiques lors de la formation
- Procéder à la validation des acquis avec des tests d'évaluation

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Formations

  • - Anglais | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SARL LABORATOIRE L & M

Offre n°20 : (ALTERNANCE) Assistant(e) de Vie aux Familles (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - LUNERAY ()

Contrat en alternance de 12 mois, ouvert aux candidats âgés de 18 ans et plus, sans limite d'âge.

Vous souhaitez travailler dans l'humain et accompagner les personnes qui ont besoin d'aide, tout en vous formant à un métier d'avenir ?
Bonne nouvelle : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie aux familles en alternance !

Ce que nous vous proposons :

Une formation 100 % en présentiel pendant 12 mois, dispensée par un centre de formation de votre territoire
Un employeur déjà identifié : pas besoin de chercher, nous nous occupons de tout !
Une mission concrète et humaine sur le terrain : aide à la toilette, préparation des repas, ménage, accompagnement social. vous serez un pilier du quotidien.
Une rémunération garantie selon votre âge, conforme aux grilles de l'alternance.
Pas de limite d'âge : que vous soyez jeune en reconversion ou en quête de sens, vous êtes le/la bienvenu(e) !


Disponible, motivé(e) et animé(e) par l'envie de faire une réelle différence dans la vie des autres.
Désireux(se) de vous former tout en travaillant
Déplacements fréquents
Intéressé(e) ?
Envoyez votre CV à geiqad76@gmail.com. Nous vous contacterons rapidement pour un entretien.

Rejoignez une équipe engagée, humaine et solidaire !

Questions de présélection :

Avez-vous bien compris que l'offre est en alternance (emploi + formation) ?

Disponible un week end sur deux

Compétences

  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Savoir alerter en cas de problème
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • G.E.I.Q AIDE A DOMICILE ASSOCIATIF 76

Offre n°21 : (ALTERNANCE) Assistant(e) de Vie aux Familles (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - VARENGEVILLE SUR MER ()

Contrat en alternance de 12 mois, ouvert aux candidats âgés de 18 ans et plus, sans limite d'âge.

Vous souhaitez travailler dans l'humain et accompagner les personnes qui ont besoin d'aide, tout en vous formant à un métier d'avenir ?
Bonne nouvelle : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie aux familles en alternance !

Ce que nous vous proposons :

Une formation 100 % en présentiel pendant 12 mois, dispensée par un centre de formation de votre territoire
Un employeur déjà identifié : pas besoin de chercher, nous nous occupons de tout !
Une mission concrète et humaine sur le terrain : aide à la toilette, préparation des repas, ménage, accompagnement social. vous serez un pilier du quotidien.
Une rémunération garantie selon votre âge, conforme aux grilles de l'alternance.
Pas de limite d'âge : que vous soyez jeune en reconversion ou en quête de sens, vous êtes le/la bienvenu(e) !


Disponible, motivé(e) et animé(e) par l'envie de faire une réelle différence dans la vie des autres.
Désireux(se) de vous former tout en travaillant

Intéressé(e) ?
Envoyez votre CV à geiqad76@gmail.com. Nous vous contacterons rapidement pour un entretien.

Rejoignez une équipe engagée, humaine et solidaire !

Questions de présélection :

Avez-vous bien compris que l'offre est en alternance (emploi + formation) ?

Disponible un week end sur deux

Compétences

  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Savoir alerter en cas de problème
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • G.E.I.Q AIDE A DOMICILE ASSOCIATIF 76

Offre n°22 : (ALTERNANCE) Assistant(e) de Vie aux Familles (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - OFFRANVILLE ()

Contrat en alternance de 12 mois, ouvert aux candidats âgés de 18 ans et plus, sans limite d'âge.

Vous souhaitez travailler dans l'humain et accompagner les personnes qui ont besoin d'aide, tout en vous formant à un métier d'avenir ?
Bonne nouvelle : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie aux familles en alternance !

Ce que nous vous proposons :

Une formation 100 % en présentiel pendant 12 mois, dispensée par un centre de formation de votre territoire
Un employeur déjà identifié : pas besoin de chercher, nous nous occupons de tout !
Une mission concrète et humaine sur le terrain : aide à la toilette, préparation des repas, ménage, accompagnement social. vous serez un pilier du quotidien.
Une rémunération garantie selon votre âge, conforme aux grilles de l'alternance.
Pas de limite d'âge : que vous soyez jeune en reconversion ou en quête de sens, vous êtes le/la bienvenu(e) !


Disponible, motivé(e) et animé(e) par l'envie de faire une réelle différence dans la vie des autres.
Désireux(se) de vous former tout en travaillant

Intéressé(e) ?
Envoyez votre CV à geiqad76@gmail.com. Nous vous contacterons rapidement pour un entretien.

Rejoignez une équipe engagée, humaine et solidaire !

Questions de présélection :

Avez-vous bien compris que l'offre est en alternance (emploi + formation) ?

Disponible un week end sur deux

Compétences

  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Savoir alerter en cas de problème
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • G.E.I.Q AIDE A DOMICILE ASSOCIATIF 76

Offre n°23 : Responsable d'agence immobilière (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 76 - VEULES LES ROSES ()

Vous prendrez la responsabilité de l'agence dans le cadre du prochain départ à la retraite de la responsable actuelle.
Vous aurez à accompagner les vendeurs et acquéreurs depuis le premier contact jusqu'à la signature chez le notaire.
Vous bénéficierez d'une aide juridique et technique "à la demande".
Vous n'aurez pas à faire de prospection active.
Vous pourrez bénéficier du télétravail une partie du temps.

Compétences

  • - Techniques de négociation immobilière
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains

Entreprise

  • CABINET SOUDEY

Offre n°24 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- (H/F)

  • Publié le 19/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Offranville ()

Vos missions :
Vous intervenez au domicile de personnes en perte d'autonomie pour les assister dans les actes de la vie quotidienne :
- toilette
- transferts
- aide à la mobilité
- préparation et aide à la prise des repas
- entretien quotidien du logement et du linge
- sorties
- courses

Votre zone d'intervention est Offranville - Luneray et 20 km autour.

Les avantages :
- taux horaire de dimanche et jours fériés doublé
- Indemnisation des temps de trajet et des km entre 2 prestations à 0.50€ du km
- Prise en charge partielle du trajet domicile/travail

Compétences

  • - Techniques de levage et de transfert
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Contribuer au bien-être physique d'une personne
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Utiliser des aides matérielles techniques adaptées
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
  • - aide à la toilette et utilisation des équipements

Formations

  • - Action sociale (DE AVS - CAFAD - DE AES - ADVF) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • VIVRE CHEZ SOI EN NORMANDIE

Offre n°25 : Plombier / Plombière chauffagiste (H/F)

  • Publié le 24/11/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - LUNERAY ()

.Nous recherchons Plombier Chauffagiste H/F sérieux et autonome pour rejoindre notre équipe. Interventions en installation, maintenance et dépannage chez des clients particuliers, tertiaires et industriels.

Vos missions
- Installation d'équipements sanitaires : douches, éviers, WC, etc.

- Mise en place de systèmes de chauffage : chaudières, radiateurs, planchers chauffants, PAC.

- Création et raccordement de réseaux (eau, gaz, évacuation).

- Réalisation de soudures, sertissages, tests d'étanchéité.

- Diagnostic, réparation et entretien des installations.

- Lecture de plans et respect des normes en vigueur.

- Relation client et travail en équipe sur chantier.

- Rigueur, autonomie, ponctualité et bon relationnel.

- Respect strict des règles de sécurité (MASE, QSE).

- Horaires chantier
- Évolution possible : chef d'équipe, chef de chantier, chargé d'affaires.

Envoyez votre CV ou appelez-nous pour plus d'informations. Siège : 18 rue Bill Coleman, 76810 Luneray 02.35.85.30.62
Mail : harlingestion@orange.fr ou contact@harlin-energie.fr

Formations

  • - Plomberie (OU BAC PRO PLOMBERIE/CHAUFFAGE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • HARLIN ENERGIE

Offre n°26 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LUNERAY ()

Au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présent(e) pour vous épauler lors de vos missions.
En devenant Auxiliaire de vie, vous exercez un métier qui a du sens. Avec plus de 3000 intervenant(e)s, 64 agences partout en France, nous sommes fiers d'œuvrer chaque jour au bien-être de nos 11000 bénéficiaires.

Horaires de travail : 08H - 20H
-1 week-end sur 2
-1 jour de repos fixe hebdomadaire
- mutuelle
- indemnités kilométriques
- remboursement du titre de transport à 50%
- parcours de formation personnalisé
- plateforme de soutien psychologique gratuit et anonyme
- service d'accompagnement social indépendant- Du 1% logement

Votre planning est co-construit avec des missions proches de chez vous.

Compétences

  • - Principes de l'ergonomie au travail
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • BIEN A LA MAISON / ONELA

    ONELA est leader de l'aide à domicile pour les personnes âgées et en situation de handicap. QUALICERT par un organisme indépendant, nos convictions et nos valeurs sont en phase avec ce secteur plein de sens. Chez ONELA nos intervenant(e)s sont embauché(e)s en CDI.

Offre n°27 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - ou profils expérimentés
    • 76 - OFFRANVILLE ()

Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, etc.

Parce que votre bien-être est notre priorité, nous veillons à ce que vous bénéficiez des meilleures conditions pour votre épanouissement au travail :
- Un planning qui s'adapte à vos disponibilités et une zone géographique définie
- Prime de fin d'année
- Remboursement des frais de transport (Abonnement Bus) ou des frais kilométriques 0.35 cts/km
- Rémunération des temps de trajets entre deux prestations
- Possibilité d'effectuer des heures complémentaires ou supplémentaires rémunérées, ce qui porte le taux horaire brut de 13€10 à 14€88 pour les débutantes et de 13,30€ à 15,11€ pour les personnes expérimentées.
- Majoration des dimanches et jours fériés à +50%
- Accompagnement tout au long de l'intégration par des collègues tuteurs/tutrices et par l'encadrement + Sessions de Formation tout au long de votre contrat.
- Mutuelle Entreprise

Profil expérimenté : Vous devez présenter un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale ou justifier d'une expérience d'au moins 2 ans dans la fonction

Durée hebdomadaire : de 24H à 35H


Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • DOMICILE COMPAGNIE

    AIDER LES FAMILLES À SE LIBÉRER DU QUOTIDIEN VOUS PASSIONNE ? Senior Compagnie Dieppe spécialiste de l'accompagnement à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, notre enseigne a pour objectif de rendre possible le projet de vie de vieillir à domicile !

Offre n°28 : Sérigraphe (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Offranville ()

Description du poste :
Votre mission principale :
-Travaux de sérigraphie sur supports industriels
- Préparation des écrans, encres et supports
- Réglage des machines et contrôle qualité
- Montage en atelier, fabrication de logos sur plaques
- Collage et pose de stickers
Rémunération : selon profil !
?? Si cette offre vous intéresse, contactez nous au***ou envoyez nous votre CV à***Description du profil :
- Réaliser une première impression et effectuer les ajustements (calage, densité, couleurs)
- Intervenir sur des machines d'impression et équipements spécifiques
- Contrôler la qualité du produit fini
- Maîtriser les techniques d'impression et les procédés associés
- Connaissance des normes qualité et des règles de sécurité
- Gestes et postures de manutention
- Rigueur et sens du détail
- Minutie
- Attention et concentration

Offre n°29 : Opérateur / Opératrice de ligne de conditionnement (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Offranville ()

Description du poste :
Votre mission principale :
- Assurer la mise en carton de produits finis
- Conditionner et identifier les différentes productions dans le respect des exigences des clients.
- Etre garant de la qualité des produits conditionnés et connaitre leur fonctionnement.
Vous travaillerez avec un équipement EPI obligatoire de Sécurité, à savoir : Chaussures de Sécurité, blouse, charlotte, lunette de protection, protection auditive, cache barbe (si nécéssaire)
Si vous êtes rigoureux avec des capacités de communication et à travailler en équipe, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV à l'adresse mail***Description du profil :
- Réaliser la palettisation
- Monter, démonter les pièces, outillages de machines
- Renseigner les supports de suivi de fabrication ou de conditionnement
- Réaliser le colisage
- Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts
- Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement
- Adaptabilité
- Attention
- Rigueur

Offre n°30 : Sérigraphe (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Offranville ()

Description du poste :
Votre mission principale :
-Travaux de sérigraphie sur supports industriels
- Préparation des écrans, encres et supports
- Réglage des machines et contrôle qualité
- Montage en atelier, fabrication de logos sur plaques
- Collage et pose de stickers
Rémunération : selon profil
?? Si cette offre vous intéresse, contactez nous au***ou envoyez nous votre CV à***Description du profil :
- Réaliser une première impression avant roulage et procéder aux ajustements
- Surveiller les données de mesure de la machine
- Intervenir sur des machines et / ou équipements d'impression spécifiques
- Réaliser un suivi d'activité
- Identifier les anomalies et les procédures pour y remédier
- Chaîne graphique
- Normes qualité
- Réactivité
- Minutie
- Rigueur
- Sens des détails

Offre n°31 : AGENT DE FABRICATION H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Offranville ()

Wib'Emploi est une agence d'intérim généraliste présente sur le secteur du Tréport, Dieppe et Friville-Escarbotin, qui joue un rôle essentiel dans le domaine du travail temporaire grâce à sa connaissance approfondie des métiers et à son implantation locale. Elle offre également deux points de recrutement à Aumale et Blangy.
Wib'Emploi se distingue par sa proximité avec les intérimaires et les clients, établissant des relations de confiance pour répondre efficacement à leurs besoins.
L'agence s'engage à promouvoir le développement de l'emploi temporaire tout en garantissant la satisfaction de ses clients, ce qui en fait une référence incontournable dans le secteur.


Test des appareils avant sortie et expédition
Emballage
Réglage

Bac pro ou CAP Electrotechnique
Habilitation électrique Une expérience serait appréciée en câblage afin d'avoir de l'autonomie.

Entreprise

  • WIB EMPLOI DIEPPE

Offre n°32 : Ouvrier / Ouvrière de fabrication des industries alimentaires (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Luneray ()

Description du poste :
Manpower Saint-Valéry-en-Caux vous propose de rejoindre les équipes de son client, un acteur reconnu du secteur agroalimentaire, qui met la qualité et l'innovation au cœur de ses activités. Vous intégrerez une entreprise dynamique où le travail d'équipe et la sécurité sont des priorités. Sur une chaîne de production, vos tâches seront variées et nécessiteront polyvalence et rigueur. Vous pourrez être amené(e) à :
- Approvisionner ou contrôler l'approvisionnement des postes de travail
- Identifier et trier les produits non conformes
- Emballer et étiqueter les produits selon les consignes
- Saisir des données de production
- Assurer le rangement et le nettoyage des postes
Vous travaillerez en équipe, en horaires 2x8 (5h-13h ou 13h-21h), 35 heures par semaine. Une option de travail de nuit (21h-5h) est également possible. Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe ?
- Vous respectez les normes d'hygiène et de sécurité
- Vous êtes à l'aise avec la cadence et faites preuve de dextérité
- Une première expérience en industrie ou agroalimentaire est un plus, mais votre dynamisme et votre capacité d'adaptation feront la différence
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°33 : Ouvrier / Ouvrière de fabrication des industries alimentaires (H/F)

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Luneray ()

Description du poste :
Rejoignez une équipe dynamique où vous contribuerez activement à la transformation et à l'acheminement des produits agroalimentaires, alliant précision, efficacité et respect des normes de qualité.
- Assurer le tri et l'alimentation des machines de production pour garantir une chaîne efficace.
- Effectuer le tri, la préparation et le conditionnement des produits pour répondre aux exigences de qualité.
- Réaliser la mise en cartons et en sachets des produits selon les commandes et les modes opératoires, suivie de la palettisation.
- Participer à diverses tâches de manutention pour soutenir le bon fonctionnement de la production.
- Maintenir la propreté et l'ordre du poste de travail par un nettoyage régulier.
- Travailler en horaires flexibles de 2x8, assurant une continuité de l'activité en collaboration avec l'équipe.
Description du profil :
Formation et expérience
Avec de l'expérience dans le domaine, vous serez un élément clé pour assurer la transformation et l'acheminement efficaces des produits agroalimentaires, en respectant les normes de qualité.
- Compétences éprouvées en tri et alimentation des machines pour maintenir une production efficace
- Expertise dans la préparation, le conditionnement et le tri qualitatif des produits
- Capacité à réaliser avec précision la mise en cartons, en sachets et la palettisation
- Aptitude à effectuer diverses tâches de manutention avec un esprit collaboratif
- Rigueur dans le maintien de la propreté et de l'ordre sur le poste de travail
- Flexibilité pour travailler en horaires de 2x8 et contribuer activement à l'équipe
Ce que nous offrons :
* Panier-repas et Primes habillage
Rejoignez une équipe dynamique en intégrant ce contrat intérim avec démarrage dès que possible ! Le poste propose une rémunération attractive de 12,09 €/heure pour un temps plein de 35 heures par semaine. C'est une opportunité idéale pour les personnes motivées à débuter une nouvelle aventure professionnelle !
Pour nous rejoindre, nous vous remercions de bien vouloir exprimer votre intérêt. Cordialement.

Offre n°34 : Ouvrier / Ouvrière de fabrication des industries alimentaires (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Luneray ()

Description du poste :***Approvisionner la chaîne de production***Effectuer le tri des produits,***Conditionner les produits selon les fiches de productions,***Etiqueter les produits conditionnés,***Contrôler les produits finis,***Nettoyer le poste de travail,***Respect des règles d'hygiènes et de sécurité.
Description du profil :
Vous êtes dynamique, polyvalent(e) et motivé(e) ?
Vous aimez le travail en équipe ?
Vous disposez d'une première expérience dans le domaine de l'agroalimentaire ?
Un rythme de travail soutenu ne vous fait pas peur ?
POSTE EN 2X8 du lundi au vendredi.
POSSIBILITE D'être au tri ou emballage tous dépend de l'activité.
Alors ce poste est fait pour vous ! Postulez !

Offre n°35 : Opérateur / Opératrice de ligne de conditionnement (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Longueil ()

Description du poste :***Vous alimentez la chaine de conditionnement ;***Vous emballez et étiquetez les produits ;***Vous réalisez différents contrôles tout au long du processus (contrôle des lignes, de la qualité...) ;***Vous remplissez un document de traçabilité pour assurer un suivi précis.***taches répétitive suivi de sa production et réglage de la machine.
Description du profil :
Vous êtes dynamique, motivé(e) et sérieux(se)?
Un rythme de travail soutenu et la cadence ne sont pas des frein pour vous ?
Vous êtes disponible sur du long terme ?
Alors ce poste est fait pour vous correspondre ! Postulez !
Rémunération : Taux Horaire: 11€98/H + indemnité de transport (selon lieu de résidence) + panier repas + majoration de nuit + 10% IFM et 10% ICCP + CET avec 5% d'intérêts!
Nombreux avantages : CET, Parrainage, Mutuelle, 1 % logement, FASTT, les + R.A.S(des belles réductions sur billetterie cinéma/spectacle/. etc), et de nombreux cadeaux en fonction du nombre d'heures atteints (polaires, tee-shirts, clef USB, chargeurs de téléphone.)
R.A.S Intérim Saint Aubin sur Scie
Mail:dieppe@***Besoin de plus d'informations, contactez-nous au***de 8h30 à 12h00 et de 14h00 à 18h00.

Offre n°36 : Opérateur / Opératrice de production en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Longueil ()

Description du poste :
Vos missions principales seront :***Autocontrôle, nettoyage du poste de travail et traitement des déchets.***Surveiller le fonctionnement des machines***Approvisionnement des machines en matière***Renseigner la feuille journalière d'autocontrôle***Contrôler la conformité d'aspect d'un produit, trier et diriger les pièces défectueuses vers les zones de recyclage ou d'évacuation
Description du profil :
Profil recherché :***Expérience souhaitée un poste en industrie***Organisé(e) , réactif , autonome
Horaires : 3x8 - 5h-13h/ 13h-21h / 21h-5h

Offre n°37 : RESPONSABLE BUREAU ETUDE -SECTEUR METALLURGIE (H/F) secteur DIEPPE

  • Publié le 01/02/2026 | mise à jour le 01/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Offranville ()

Nous recherchons un RESPONSABLE BE SECTEUR METALLURGIE -CDI-PRISE DE POSTE RAPIDE CDI REGION DIEPPE vos MISSIONS :Assurer la coordination fonctionnelle de l'équipe Bureau d'Études,- Gérer et suivre le planning des tâches pour garantir les délais des livrables.

Offre n°38 : RESPONSABLE DE LIGNE (F/H) (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Offranville ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un Chef d'équipe (F/H)Votre mission principale est d'assurer la fabrication de produits comme des enseignes ou du mobilier urbain, en respectant les délais, la qualité et l'efficacité. Pour cela, vous devrez : Gérer une équipe : Animer une équipe de 20 personnes et afficher les résultats. Organiser les plannings de congés. Former les nouveaux opérateurs et développer la polyvalence de l'équipe. Planifier et organiser la production : Planifier le travail de chaque membre de l'équipe et commander les pièces nécessaires en amont. Assurer la conformité des consignes, des fiches de contrôle et de l'emballage. Communiquer avec les autres services (assemblage, peinture) pour obtenir les pièces manquantes. De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum dans le milieu industriel. Vous êtes de nature méthodique et réactif et vous avez le goût du travail bien fait. Vous n'avez pas de difficulté à lire un plan et participer activement aux tâches opérationnels.

Offre n°39 : Technicien bureau d'études automatisme (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Offranville ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'ingénierie et de la conception, un technicien électromécanicien pour son service bureau d'études à Dieppe - 76200 en CDI. Le poste requiert une expérience de 3 à 5 ans, un BAC+2 MINI + EXPERIENCE et offre un salaire compris entre 30000 et 35000EUR par an . Nous recherchons pour notre client en CDI un technicien pour le service bureau d'études dans le secteur de l'électricité/électrotechnique. Vos principales missions seront les suivantes :
- Gérer l'entrée en commande et la sortie sur la partie électrique.
- Superviser le processus de commande et assurer la conformité des équipements électriques reçus.
- Collaborer étroitement avec les fournisseurs pour définir les spécifications des armoires électriques et autres équipements.
- Collaborer avec le BE Mécanique pour faire réaliser les plans détaillés pour l'intégration des systèmes électriques selon les exigences des projets.
- Créer et maintenir des listes de composants et d'équipements nécessaires pour chaque projet, en tenant compte des besoins de production.
- Communiquer clairement à l'équipe de production les actions à réaliser pour chaque projet, en fournissant des instructions détaillées.
- Déterminer les process de tests et participer lorsque nécessaire.
Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à nous contacter pour une prise de poste immédiate. Vous pouvez joindre Sandrine au***/***Description du profil :
Pour le profil recherché, nous attendons les compétences et formations suivantes :
- Niveau BTS/DUT minimum
- Expérience d'au moins 5 à 10 ans dans le domaine électromécanique
- Très bonnes notions en automatisme et connaissances des normes électriques
- Maîtrise du Pack Office
Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à nous contacter pour une prise de poste immédiate. Vous pouvez joindre Sandrine au***/***

Offre n°40 : RESPONSABLE BUREAU ETUDE -SECTEUR METALLURGIE (H/F) secteur Luneray

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 01/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Luneray ()

Nous recherchons un RESPONSABLE BE SECTEUR METALLURGIE -CDI-PRISE DE POSTE RAPIDE CDI REGION DIEPPE vos MISSIONS :Assurer la coordination fonctionnelle de l'équipe Bureau d'Études,- Gérer et suivre le planning des tâches pour garantir les délais des livrables.

Offre n°41 : Chargé d'affaires Tuyauterie Soudage ( H/F - Sotteville-sur-Mer

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 01/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sotteville-sur-Mer ()

Dans le cadre des objectifs et des moyens qui vous sont fixés par le Responsable d'Activités, vous assurez le pilotage et la gestion financière des affaires, le management opérationnel et animez la démarche commerciale de votre périmètre avec l'appui de la ligne commerciale.
Vos principales missions:
Réaliser la prospection de nouvelles prestations et l'enrichissement de l'offre conformément à la stratégie de sa Direction.
Etre en charge :
Du chiffrage, de la présentation des offres, de la négociation, puis de la réalisation des contrats.
De la gestion contractuelle incluant l'analyse des risques et des engagements pris par l'entreprise ainsi que la négociation d'éventuels avenants.
Des choix techniques, de la préparation et des modes opératoires retenus.
De l'organisation des moyens humains et matériels nécessaires (ressources, habilitations, qualifications).Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°42 : TECHNICO-COMMERCIAL--BATIMENT --CDI--(H/F) SECTEUR LUNERAY

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 01/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Luneray ()

RECHERCHONS DES TALENTS POUR UN CDI .... SECTEUR DU BATIMENT SECOND OEUVRE --TECHNICO-COMMERCIAL CONFIRME BATIMENT ....Votre mission au sein d'une entreprise dynamique : Développement du portefeuille client, Elaborer une stratégie commerciale, mettre en place des actions de prospection, effectuer des ventes, identifier techniquement les besoins du client, établir une proposition commerciale, assurer le suivi de l'exécution des travaux , procéder à la réception des travaux et assurer le SAV, effectuer le suivi d'une relation clientSAVOIR PROCEDER AU METRES.PROFIL DU POSTE : connaitre les produits de la fermeture, fenêtres, et porte fenêtres, alu et pvc, porte d'entrée, porte de garage, portails, volets roulants, volets battants, stores, gardes coprs, escaliers métalliques, automatismes....Vous êtes rigoureux, autonomes, avec une bonne capacité d'écoute, une aptitudes à argumenter, et la capacité à encadrer une équipe.statut : convention collective des ETAMS DU BATIMENTSALAIRE DE BASE DE EUR + comCOMMISSIONS SUIVANT LA MARGES BRUT ET LE CA réalisé.détail du commissionnement en entretien----CDI----merci de faire parvenir vos candidatures sur :sandrine.hilario(arobase)groupe-crit.comCONTACT SANDRINE LIGNE DIRECT .44 // PAR TEXTO .54

Offre n°43 : RESPONSABLE DE LIGNE (F/H) (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Offranville ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un Chef d'équipe (F/H)Votre mission principale est d'assurer la fabrication de produits comme des enseignes ou du mobilier urbain, en respectant les délais, la qualité et l'efficacité. Pour cela, vous devrez : Gérer une équipe : Animer une équipe de 20 personnes et afficher les résultats. Organiser les plannings de congés. Former les nouveaux opérateurs et développer la polyvalence de l'équipe. Planifier et organiser la production : Planifier le travail de chaque membre de l'équipe et commander les pièces nécessaires en amont. Assurer la conformité des consignes, des fiches de contrôle et de l'emballage. Communiquer avec les autres services (assemblage, peinture) pour obtenir les pièces manquantes. De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum dans le milieu industriel. Vous êtes de nature méthodique et réactif et vous avez le goût du travail bien fait. Vous n'avez pas de difficulté à lire un plan et participer activement aux tâches opérationnels.

Offre n°44 : Technicien bureau d'études automatisme (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Ouville-la-Rivière ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'ingénierie et de la conception, un technicien électromécanicien pour son service bureau d'études secteur Dieppe - 76200 en CDI. Le poste requiert une expérience de 3 à 5 ans, un BAC+2 MINI + EXPERIENCE et offre un salaire compris entre 30000 et 35000EUR par an . Nous recherchons pour notre client en CDI un technicien pour le service bureau d'études dans le secteur de l'électricité/électrotechnique. Vos principales missions seront les suivantes :
- Gérer l'entrée en commande et la sortie sur la partie électrique.
- Superviser le processus de commande et assurer la conformité des équipements électriques reçus.
- Collaborer étroitement avec les fournisseurs pour définir les spécifications des armoires électriques et autres équipements.
- Collaborer avec le BE Mécanique pour faire réaliser les plans détaillés pour l'intégration des systèmes électriques selon les exigences des projets.
- Créer et maintenir des listes de composants et d'équipements nécessaires pour chaque projet, en tenant compte des besoins de production.
- Communiquer clairement à l'équipe de production les actions à réaliser pour chaque projet, en fournissant des instructions détaillées.
- Déterminer les process de tests et participer lorsque nécessaire.
Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à nous contacter pour une prise de poste immédiate. Vous pouvez joindre Sandrine au***/***Description du profil :
Pour le profil recherché, nous attendons les compétences et formations suivantes :
- Niveau BTS/DUT minimum
- Expérience d'au moins 5 à 10 ans dans le domaine électromécanique
- Très bonnes notions en automatisme et connaissances des normes électriques
- Maîtrise du Pack Office
Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à nous contacter pour une prise de poste immédiate. Vous pouvez joindre Sandrine au***/***

Offre n°45 : Opérateur / Opératrice de centre d'usinage (H/F)

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 11/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Offranville ()

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.

Notre agence recrute pour notre client spécialisé dans la fabrication de pièces automobile, un opérateur d'îlot d'usinage à Offranville.


POSTE :
OPERATEUR ILOT USINAGE (H/F)
Vous assurez le chargement des pièces sur le centre d'usinage à commande numérique (robot automatisé). Vous effectuez le pré-réglage des machines et vous contrôlez les pièces usinées, lecture de côtes sur les plans, Savoir utiliser des outils de contrôle.


PROFIL :
Startpeople vous accompagne dans votre prise de poste et vous bénéficiez d'une prime de 13ème mois, une prime de performance et un déplacement selon le lieu d'habitation Offres du CE : chèque naissance, mariage, chèque licence sport et culture, CET à 6% et chèque parrainage et formations proposées pour votre montée en compétence!
Notre agence Startpeople :

160 rue de la briqueterie
76550 SAINT AUBIN SUR SCIE "Veuillez postuler via le site"
Prêt à vous lancer ? Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°46 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Offranville ()

"""Dans notre exploitation agricole qui se situe près de Dieppe en Seine-Maritime. On y fait de la polyculture et de l'élevage, nous cultivons du lin, des betteraves sucrières, des céréales et du maïs ensilage. On a aussi un troupeau d'environ 400 jeunes bovins qu'on élève avec passion./r/n/r/nNous recherchons un(e) agent agricole polyvalent(e) pour réaliser l’ensemble des tâches afférentes au bon fonctionnement de l’exploitation./r/n/r/nVos missions qui vous seront confiées :/r/n/r/nCultures :/r/n/r/nConduite d’engins agricole travaux des champs/r/n/r/nPréparation des sols, épandage, déchaumage …/r/n/r/nTravaux de moisson/r/n/r/nRécolte de pommes de terre, lin, blé, betteraves…/r/n/r/nNettoyage de matériel/r/n/r/nConduite de télescopique/r/n/r/nElevage :/r/n/r/nConduite de télescopique (expériences obligatoires)/r/n/r/nAlimentation (en renfort de temps en temps)/r/n/r/nSoin et suivi/r/n/r/nVérification et réparation des clôtures/r/n/r/nEntretien :/r/n/r/nDu matériel et des bâtiments dans le respect des normes d’hygiène et de sécurités/r/n/r/nProfil recherché/r/n/r/nêtes autonome,/r/n/r/nResponsable,/r/n/r/nAimer travailler en équipe/r/n/r/nVous disposez d'une expérience sur un poste similaire/r/n/r/nLes candidatures non diplômées mais qualifiées et expérimentées d’au moins 4ans sont aussi les bienvenues/r/n/r/nNous proposons un contrat à durée indéterminée avec période d’essai de 2 mois/r/n/r/nTemps de travail 35 heures /semaine + heures supplémentaires/r/n/r/nRémunération mensuelle brut à partir de 1801.84€ (pendant la période d’essai donc évolution rapide si compétences) + heures supplémentaires majorées/r/n/r/nVous vous reconnaissez ? Alors venez rejoindre !"""

Offre n°47 : CHEF DE PROJET (F/H) (H/F)

  • Publié le 29/11/2025 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Offranville ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un chef de projet F/H.Dans le cadre de vos missions vous ferez : - Suivi des projets techniques en collaboration avec un ou des chefs de projets - Réalisation et communication de tableaux de reporting - Participation aux réunions clients - Gestion de projet Cette opportunité vous correspond si... - Vous avez un très bon relationnel et appréciez le travail en équipe. - Vous êtes synthétique, rigoureux(se) et avez une appétence particulière pour la gestion de projet et le suivi de chantiers - La diversité des missions et le challenge dans les projets à établir - Une première expérience et que vous souhaitez être plus autonome - De formation BAC +3 à ingénieur généraliste/ Bac+5, vous justifiez d'une première expérience ou d'un stage significatif.

Offre n°48 : Approvisionneur / Approvisionneuse logistique (H/F)

  • Publié le 15/11/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Longueil ()

Description du poste :
Rejoignez une équipe dynamique et jouez un rôle clé dans la chaîne d'approvisionnement en aluminium en assurant un flux constant et de qualité des matières premières.
- Approvisionner les bobines mères et garantir leur disponibilité pour la production.
- Assurer l'approvisionnement des mandrins et des étuis pour maintenir la continuité des opérations.
- Conduire et surveiller les dérouleurs et l'étuyeuse avec précision et efficacité.
- Effectuer un autocontrôle pour assurer la qualité des produits tout en respectant les normes de sécurité.
- Maintenir un poste de travail propre et organisé, garantissant ainsi un environnement de travail sûr et efficace.
- Traiter les déchets de manière responsable, en respectant les procédures et les politiques environnementales de l'entreprise.
Description du profil :
Formation et expérience
En tant qu'approvisionneur spécialisé dans l'aluminium, nous recherchons une personne dynamique et rigoureuse capable de gérer l'approvisionnement de bobines mères, mandrins et étuis tout en assurant une surveillance attentive des dérouleurs et de l'étuyeuse. Une expérience dans un poste similaire est indispensable pour réussir dans ce rôle exigeant.
- Expertise dans l'approvisionnement de matériaux aluminium, notamment des bobines mères
- Compétences démontrées en conduite et surveillance de machines industrielles comme les dérouleurs
- Aisance dans le traitement des déchets, veillant ainsi à un environnement de travail propre
- Sens aiguisé de l'organisation pour optimiser le flux d'approvisionnement
- Aptitude à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec l'équipe
Ce que nous offrons :
- Nous vous proposons un contrat intérim longue durée avec un démarrage dès que possible. Ce poste offre une rémunération attractive de 12,24 € de l'heure pour un engagement à temps plein de 35 heures par semaine (horaire en 3 * 8).
- Prime déplacement, Panier repas, Majoration de nuit, Prime de recouvrement
Nous avons hâte de découvrir vos talents et de vous voir rejoindre notre équipe. Veuillez agréer nos salutations les meilleures.

Offre n°49 : CHEF DE PROJET (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Offranville ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un chef de projet F/H.Dans le cadre de vos tâches vous ferez :
- Suivi des projets techniques en collaboration avec un ou des chefs de projets
- Réalisation et communication de tableaux de reporting
- Participation aux réunions clients
- Gestion de projet

Entreprise

  • Expectra

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°50 : DESSINATEUR PROJETEUR (F/H) (H/F)

  • Publié le 04/11/2025 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Hautot-sur-Mer ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un Dessinateur Projeteur (F/H).Vous rejoindrez l'équipe du Bureau d'Études et serez responsable de la conception technique et de la documentation. Vos missions incluront : La modélisation des produits. La création de plans d'ensemble et d'implantation. L'élaboration de plans de détails pour la fabrication de pièces en tôlerie, tuyauterie et mécanique. L'édition des nomenclatures pour le suivi de la production. En rejoignant cette entreprise, vous bénéficierez de plusieurs avantages, notamment : Un programme de formation complet. Une mutuelle santé et une prévoyance dont 70% des frais sont pris en charge par l'employeur. Un intéressement aux résultats collectifs de l'entreprise. Des RTT et des jours de congés supplémentaires. Une participation aux frais de transport. L'accès à un Comité Social et Économique (CSE) offrant des chèques cadeaux, des chèques vacances et des événements collectifs. De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum. Pour ce rôle, l'entreprise recherche un professionnel qualifié qui est reconnu pour son organisation, sa rigueur, son implication et son envie d'optimiser les solutions techniques. Les qualifications requises sont : Un BTS/DUT à dominante mécanique. Une expérience minimale de 5 ans dans le secteur de la tôlerie et/ou de la tuyauterie. Une maîtrise indispensable du logiciel SolidWorks et de la suite Microsoft Office.

Offre n°51 : TECHNICO-COMMERCIAL--BATIMENT --CDI--(H/F) SECTEUR OFFRANVILLE

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 01/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Offranville ()

RECHERCHONS DES TALENTS POUR UN CDI .... SECTEUR DU BATIMENT SECOND OEUVRE --TECHNICO-COMMERCIAL CONFIRME BATIMENT ....Votre mission au sein d'une entreprise dynamique : Développement du portefeuille client, Elaborer une stratégie commerciale, mettre en place des actions de prospection, effectuer des ventes, identifier techniquement les besoins du client, établir une proposition commerciale, assurer le suivi de l'exécution des travaux , procéder à la réception des travaux et assurer le SAV, effectuer le suivi d'une relation clientSAVOIR PROCEDER AU METRES.PROFIL DU POSTE : connaitre les produits de la fermeture, fenêtres, et porte fenêtres, alu et pvc, porte d'entrée, porte de garage, portails, volets roulants, volets battants, stores, gardes coprs, escaliers métalliques, automatismes....Vous êtes rigoureux, autonomes, avec une bonne capacité d'écoute, une aptitudes à argumenter, et la capacité à encadrer une équipe.statut : convention collective des ETAMS DU BATIMENTSALAIRE DE BASE DE EUR + comCOMMISSIONS SUIVANT LA MARGES BRUT ET LE CA réalisé.détail du commissionnement en entretien----CDI----merci de faire parvenir vos candidatures sur :sandrine.hilario(arobase)groupe-crit.comCONTACT SANDRINE LIGNE DIRECT .44 // PAR TEXTO .54

Offre n°52 : Electromécanicien 3X8 H/F

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Offranville ()

Vos missions :

- Réaliser les interventions de maintenance préventives et curatives sur nos outils de production : presses, ilots robotisés, lignes, convoyeurs
- Effectuer le diagnostic de pannes et les réparations sur les équipements de production
- Suivre les interventions via notre GMAO
- Proposer et réaliser des travaux d'amélioration sur nos outils de production
- Participer aux chantiers de travaux neufs
- Mettre à jour, compléter les plans et les documentations techniques des installations et des équipements
- Participation à l'accueil et l'intégration des nouveaux arrivants
- Être force de proposition pour l'amélioration de poste





Profil recherché : De formation Bac+2/3 en Maintenance vous disposez d'au moins 3 ans d'expériences professionnelles en maintenance sur site de production.Vous disposez de connaissances approfondies en mécanique, électrique, hydraulique, pneumatique ainsi que des compétences en diagnostic de pannes sur automates en Siemens.Avec un bon relationnel et une capacité à gérer son stress et les priorités, vous appréciez travailler en équipe et disposez d'une envie pour développer des projets d'amélioration continue.

Conditions : CDI / Poste en 3X8Basé à Offranville (76) / 40km de RouenSalaire : 38-42KEUR hors intéressementStatut technicien / 11 JRTT

Entreprise

  • Winsearch - Rouen Industrie

Offre n°53 : Cuisinier (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Chapelle-sur-Dun ()

Notre agence recherche pour l'un de ses clients un Cuisinier / une Cuisinière pour une mission de 3 mois.
Pas besoin d'être un chef étoilé : l'essentiel est de savoir préparer une cuisine familiale, généreuse et gourmande, dans une ambiance conviviale. Vos missions :
- Préparer des plats simples, familiaux et savoureux
- Participer à la mise en place et à l'organisation de la cuisine
- Assurer le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Veiller à la qualité et à la régularité des préparations
Votre profil :
- Vous aimez cuisiner et savez préparer des plats traditionnels
- Vous êtes autonome, ponctuel(le) et organisé(e)
- Une première expérience en cuisine est appréciée, mais le savoir-faire et la motivation comptent avant tout !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : CDD
Expérience : 1 an
Salaire : Selon expérience
Date de début : 02/02/2026
Durée : 3 mois

Entreprise

  • Manpower France

Offre n°54 : Manutentionnaire cariste (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Luneray ()

Description du poste :
Manpower Saint-Valéry-en-Caux vous propose de rejoindre son client, un acteur reconnu du secteur agroalimentaire, qui valorise la qualité, la sécurité et l'esprit d'équipe. Intégrez une entreprise dynamique où votre rôle sera essentiel à la performance collective. En tant que Cariste Polyvalent, vous jouerez un rôle clé dans la fluidité et l'optimisation de la production :
- ? Approvisionner les lignes pour garantir la continuité du processus
- ? Assurer l'organisation et la propreté des zones de stockage
- ? Transporter les matériaux en toute sécurité sur le site
- ? Respecter les normes de sécurité et les procédures
- ? Faire preuve de polyvalence et d'adaptabilité selon les besoins
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et aimez travailler en équipe ?
- CACES R489 catégories 1, 3 et 5 à jour
- Une première expérience en tant que cariste (1 an minimum)
- Une expérience en agroalimentaire est un plus
- Capacité à manipuler des charges lourdes
- ? Réactivité, sens de l'organisation et gestion des priorités
Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à une production de qualité !
Postulez dès maintenant !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°55 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Veules-les-Roses ()

Parents de trois enfants de 5, 7 et 9 ans, nous recherchons une personne sérieuse et de confiance pour assurer :
- les sorties d'école
- l'accompagnement aux devoirs
- les activités périscolaires
jours concernés :
- lundi et jeudi en fin de journée
- mercredi (horaires à définir ensemble)
nous recherchons une personne bienveillante, fiable et à l'aise avec les enfants, capable de proposer un cadre rassurant tout en favorisant leur autonomie.

Entreprise

  • Particulier Employeur

Offre n°56 : Agent de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Offranville ()

Description du poste :
Votre mission principale :
- Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels.
Si cette offre vous intéresse, inscrivez-vous sur***et/ou transmettez-nous votre CV par mail à***Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Diagnostiquer les pannes, analyser les causes et mettre en œuvre des solutions adaptées.
- Effectuer des interventions de réparation et de dépannage sur les machines de production.
- Assurer le bon fonctionnement des installations, en respectant les normes de sécurité et de qualité.
- Suivre et gérer les stocks de pièces de rechange.
- Participer à l'amélioration continue des équipements et des processus de production.
Rédiger des rapports d'interventions et tenir à jour les documents de maintenance.
Description du profil :
- Réaliser une opération de maintenance
- Électricité industrielle
- Électromécanique
- Lecture de plan, de schéma
- Règles de sécurité
- Autonomie
- Méthode
- Sens des priorités

Offre n°57 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Luneray ()

Description du poste :
Nous recherchons pour l'un de nos clients un TECHNICIEN SAV maintenance industrielle en CDI secteur proche de Dieppe . ( forfait 218 jours anuel)
70% DU TEMPS DE TRAVAIL A L'atelier .
vous serez en déplacement 30% DE VOTRE TEMPS DE TRAVAIL , sur la France ou Europe .
votre rôle :
Faire un diagnostic complet du produit,Editer un devis à l'aide des nomenclatures des produits, Transmettre le diagnostic et le devis au client pour validation avant réparation/révision ,Réparer/réviser le produit après accord du client, Réaliser tests et essais puis valider la réparation/révision, Préparer le produit pour expédition (nettoyage, documentation à joindre, emballage), Etablir un pré diagnostic par téléphone/mail/visio ,et préparer le matériel et les composants nécessaires avant intervention ,Etablir un devis de frais de déplacement (le cas échéant)
Se déplacer sur site client et analyser les besoins de maintenance du produit en fonctionnement, Etablir le diagnostic et le devis pour validation avec le client, Réparer/réviser le produit après accord du client, Réaliser tests et essais sur le produit ,participer à une partie de la production avec le client pour valider la réparation/révision
-Editer un rapport d'intervention et remonter les informations nécessaires aux services Industriel, R&D et Commercial,Envoyer la facture d'intervention au client,
Assurer un suivi (téléphonique ou par mail) régulier du bon fonctionnement du produit
déplacements 30% DE VOTRE TEMPS EN INTERVENTION DEPANNAGE OU MAINTENANCE CURATIVE
Contact : SANDRINE LIGNE DIRECT***-***TEXTO
POUR POSTULER VOTRE CV SUR :***Description du profil :
- Niveau d'études requis : BTS ou Licence pro en Maintenance Industriel
- Permis : B
- Habilitation(s) nécessaires : B1 H1, B2 H2
EXPERIENCE SOUHAIT
Contact : SANDRINE LIGNE DIRECT***-***TEXTO
POUR POSTULER VOTRE CV SUR :***

Offre n°58 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Luneray ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un technicien de maintenance industrielle en CDI SECTEUR DE DIEPPE
VOS MISSIONS
- Appliquer les consignes Qualité/Sécurité/Environnement.
- Exécuter le suivi des contrôles périodiques obligatoires.
- Réaliser les demandes d'achat pour les pièces détachées en prévision des pannes usuelles.
- Tenir un planning de maintenance préventive.
- Gérer le stock matériel.
- Participer aux aménagements nécessaires au développement de l'usine.
- Remonter les points perfectibles, les situations dangereuses et les points positifs.
- Participer aux réunions, causeries sécurité et sessions de formation.
Le salaire sera à négocier selon l'expérience. Des déplacements sont à prévoir.
Pour postuler, veuillez contacter Sandrine au***ou au***.hilario[a]groupe-crit.com.
Description du profil :
PROFIL RECHERCHÉ
- Niveau BAC/BAC +2 avec une spécialisation en maintenance industrielle ou similaire.
- Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire.
- Bonne maîtrise du pack office.
Pour postuler, veuillez contacter Sandrine au***ou au***.hilario[a]groupe-crit.com.

Offre n°59 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Offranville ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un technicien de maintenance industrielle en CDI SECTEUR DE DIEPPE
VOS MISSIONS
- Appliquer les consignes Qualité/Sécurité/Environnement.
- Exécuter le suivi des contrôles périodiques obligatoires.
- Réaliser les demandes d'achat pour les pièces détachées en prévision des pannes usuelles.
- Tenir un planning de maintenance préventive.
- Gérer le stock matériel.
- Participer aux aménagements nécessaires au développement de l'usine.
- Remonter les points perfectibles, les situations dangereuses et les points positifs.
- Participer aux réunions, causeries sécurité et sessions de formation.
Le salaire sera à négocier selon l'expérience. Des déplacements sont à prévoir.
Pour postuler, veuillez contacter Sandrine au***ou au***.hilario[a]groupe-crit.com.
Description du profil :
PROFIL RECHERCHÉ
- Niveau BAC/BAC +2 avec une spécialisation en maintenance industrielle ou similaire.
- Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire.
- Bonne maîtrise du pack office.
Pour postuler, veuillez contacter Sandrine au***ou au***.hilario[a]groupe-crit.com.

Offre n°60 : TECHNICO - COMMERCIAL H/F

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Offranville ()

DE GRAËT CONSULTING est un cabinet de recrutement et d'approche directe présent sur l'ensemble du territoire grâce à ses bureaux situés à Nantes, Paris, Marseille, Lyon, Lille, Toulouse et Caen.
Multi-spécialiste, nous intervenons sur tous les secteurs d'activité, pour tous types de postes et auprès d'entreprises de toutes tailles, des PME / TPE locales aux grands groupes internationaux.

Notre client est un acteur local, l'un des leaders spécialisés dans l'agriculture proposant des produits techniques.


Vous êtes passionné par le monde rural, proche des agriculteurs, et animé par le goût du terrain et du défi.
Nous recrutons un TECHNICO - COMMERCIAL (H/F) pour accompagner notre croissance et renforcer notre présence auprès des exploitants agricoles.
Vos missions seront les suivantes :

- Accompagner et conseiller les agriculteurs dans leurs choix techniques
- Proposer des solutions sur mesure adaptées à chaque exploitation pour maximiser la performance et la durabilité
- Développer et fidéliser un portefeuille de clients en établissant une relation de proximité et de confiance
- Assurer une veille technique et agronomique pour apporter les meilleures recommandations
- Participer au développement commercial de la zone en identifiant de nouvelles opportunités





Issu(e) d'une formation agricole, vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente BtoB, idéalement acquise dans le secteur végétal.

Doté(e) d'une excellente aisance relationnelle, vous savez écouter, comprendre les besoins de vos clients et leur proposer des solutions adaptées. Votre sens du service, votre dynamisme et votre autonomie font de vous un véritable développeur de portefeuille.

Orienté(e) résultats, vous aimez relever les défis et atteindre vos objectifs. Le permis B est indispensable, des déplacements fréquents étant à prévoir sur votre secteur.

Salaire attractif, confidentialité assurée

Entreprise

  • DE GRAËT CONSULTING

Offre n°61 : "Conducteur d'engins agricoles F-H" (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Offranville ()

"""Implantée en Seine Maritime dans la région dieppoise, notre entreprise de travaux agricoles se distingue par son professionnalisme et son engagement envers la satisfaction de ses clients. Nous mettons à votre disposition une équipe dynamique et des équipements performants (parc de matériels récents équipés du GPS) pour tous les besoins en travaux agricoles. Attachés à un service de proximité, nous couvrons principalement le département de la Seine-Maritime./r/n/r/nPour renforcer notre équipe dynamique, nous recherchons un(e) conducteur(rice) d’engins agricoles/r/n/r/nLes missions que nous vous proposons :/r/n/r/nConduite d’engins agricole travaux des champs/r/n/r/nTravaux Moisson/r/n/r/nRécolte de lin, déterrage de betteraves…/r/n/r/nGarant de la qualité du travail/r/n/r/nEntretenir le parc matériel :/r/n/r/n- S'assurer du bon état de fonctionnement quotidien du matériel, les différents niveaux, l'état des pneus, le graissage, le nettoyage/r/n/r/n- Assurer la maintenance courante quotidienne : vidange, changement de pièces d'usure, indiquer les anomalies rencontrées (possibilité de formation en interne)/r/n/r/n- Participer aux travaux de maintenance et réparation atelier (possibilité de formation en interne)/r/n/r/nProfil recherché :/r/n/r/nAimer travailler en équipe/r/n/r/nDynamique,/r/n/r/nMotiver,/r/n/r/nAimer conduire différentes machines,/r/n/r/nSoigneux avec le matériel/r/n/r/nVous disposez d'une expérience de minimum 1an sur un poste similaire ou un CAPA/r/n/r/nNous vous proposons un Contrat à durée indéterminée à temps pleins 35h semaine/r/n/r/nAvec possibilité d’heures supplémentaires suivant l’activité./r/n/r/nAvantages :/r/n/r/n- Paniers sur chantiers/r/n/r/n- Primes diverses/r/n/r/n- Mutuelle et prévoyance entreprise/r/n/r/nRémunération mensuel brut : 2083.33€ - 2916.67€ (évolution rapide si motivation et selon expérience)/r/n/r/nSi vous vous reconnaissez dans cette proposition, alors n’hésitez pas à prendre contact avec nous."""

Offre n°62 : Responsable des Ressources Humaines -RRH- (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 76 - Offranville ()

Description du poste :
Nous recrutons dans le cadre d'un remplacement, en CDI, au sein des Ateliers du goût un :
Responsable Ressources Humaines H/F
Déplacements : permanence RH à assurer de manière régulière dans nos locaux à Dieppe (15km d'Offranville)
Vos missions seront les suivantes :***Répondre aux enjeux opérationnels (développement commercial et évolution de l'outil industriel) de l'entreprise, tout en assurant la qualité du dialogue social et le niveau de compétences attendues dans tous les métiers et ce en s'appuyant sur les services experts RH centralisés (Gestion des Talents, Formation, Juridique, SIRH, Paie et Administration du Personnel, Communication Interne, Rémunérations et Avantages.).
* Membre du Comité de Direction de l'usine, véritable business partner du Directeur d'usine et de son Comité de Direction, vous assurez la déclinaison des Politiques et Process RH tant France qu'Europe voire internationales.
* Vous êtes à la fois opérationnel-le sur votre périmètre de responsabilités tout en prenant une part active aux évolutions d'organisation et donc en accompagnant le changement tant dans les process qu'outils.
Votre quotidien :***Être le garant d'un environnement de travail sûr et conforme aux normes de sécurité humaine et alimentaire
* Assurer un dialogue social de qualité en préparant et coanimant les instances représentatives du personnel (IRP) CSE et CCSCT, afin de maintenir un climat social serein et constructif au sein de l'établissement et en cohérence avec les orientations nationales,
* Veiller à la bonne application des accords d'entreprise et des dispositions issues de la Convention Collective.
* Piloter la politique RH du site, en participant aux recrutements dont les évolutions internes, au plan de développement des compétences (formation), en participant à la mise en œuvre de la GEPP, et en garantissant leur déploiement opérationnel et ce tout en vous inscrivant dans les politiques et process Groupe
* Assurer l'accompagnement des managers et des salariés au regard des attendus et actualités RH en vous assurant de leur engagement et acceptation du changement
* Participer aux projets Groupe comme locaux quant à nos enjeux business et ressources humaines et ce dans un esprit de performance
* Travailler en synergie avec les autres RRH de l'entreprise, ainsi qu'avec les services Juridique, Paie et les différents CSP Sysco France, pour garantir l'alignement des pratiques et favoriser une culture RH partagée.
* Faire évoluer les process RH dans le cadre de la convergence du modèle RH Groupe.
* Assurez les audits internes et externes dans le cadre du process RH
* Accompagner et superviser l'administration du personnel en favorisant les solutions de digitalisation
Issu(e) d'une formation supérieure en RH ou équivalent et doté(e) d'une solide expérience professionnelle similaire, votre expérience reconnue en relations sociales et développement RH dans un environnement en évolution et internationalisation seront vos atouts.
Vous maîtrisez l'anglais dans le cadre d'échanges réguliers.
La maitrise de l'outil informatique est essentielle (SAP paie, PIXID intérim et Workday).
Le saviez-vous ?
Sysco collabore avec des acteurs spécialisés pour favoriser l'embauche de personnes en situation de handicap et l'inclusion. Enfin Sysco développe une politique active pour garantir la sécurité de l'ensemble de ses collaborateurs.
« ET SY VOTRE TALENT ÉTAIT NOTRE MEILLEUR INGRÉDIENT ? »
Votre rémunération :
Salaire annuel versé sur 13 mois***Des primes variées selon votre poste (roulement, nuit, habillage, etc.)
* Une indemnité repas
* Un accord d'intéressement
* Une valorisation de l'ancienneté dès 3 ans
Vos avantages :***Des RTT
* Une politique d'évolution et de mobilité au sein de nos ateliers
* Un accès privilégié à nos produits
* De nombreuses actions du Comité Social et Économique
* Une mutuelle qui tient compte de vos besoins
* Un engagement en faveur de l'inclusion et du bien-être au travail.
Le saviez vous
Sysco collabore avec des acteurs spécialisés pour favoriser l'embauche de personnes en situation de handicap et l'insclusion. Enfin Sysco développe une politique active pour garantir la sécurité de l'ensemble de ses collaborateurs.
Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l'aventure Sysco !
Description du profil :
Votre profil:
Issu(e) d'une formation supérieure en RH ou équivalent et doté(e) d'une solide expérience professionnelle similaire, votre expérience reconnue en relations sociales et développement RH dans un environnement en évolution et internationalisation seront vos atouts.
Vous maîtrisez l'anglais dans le cadre d'échanges réguliers.
La maitrise de l'outil i

Offre n°63 : Soudeur-braseur / Soudeuse-braseuse (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - Luneray ()

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
OPERATEUR ROBOT SOUDURE (H/F)
Vos missions, si vous l'acceptez :

-Assemblage de pièces
-Contrôle qualité
-Soudure MAG si besoin
-Mesurer les pièces du crochet d'attelage sur le gabarit de soudure

PROFIL :
Vous êtes rigoureux et précis ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°64 : Conducteur / Conductrice de nacelle (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Offranville ()

Description du poste :
Votre mission principale
- Conduite d'une nacelle élévatrice (PEMP) afin de permettre des interventions en hauteur dans le respect des règles de sécurité.
- Préparer et sécuriser la zone d'intervention.
- Manœuvrer une nacelle (types A, B selon les besoins) pour effectuer des travaux en hauteur (installation, maintenance, nettoyage, élagage...).
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes au sol.
- Vérifier quotidiennement l'état de fonctionnement du matériel.
- Respecter strictement les consignes de sécurité.
Profil recherché :
- Titulaire du CACES R486 (catégorie A et/ou B) en cours de validité - obligatoire.
- Expérience préalable sur un poste similaire souhaitée.
- Bonne connaissance des règles de sécurité en hauteur.
Si cette offre vous intéresse, merci de bien vouloir vous inscrire sur***et/ou nous adresser votre CV par mail à :***ou par téléphone au***Description du profil :
- Règles de sécurité
- Gestes et postures de manutention
- Intervenir sur des machines et / ou équipements spécifiques
- Identifier les anomalies et les procédures pour y remédier

Offre n°65 : Cariste (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Ouville-la-Rivière ()

Description du poste :
Rejoignez une équipe dynamique où la précision et la sécurité sont au cœur des opérations quotidiennes.
- Pose des palettes de matières sur la machine.
- Remplacer le boudin (sacs contenant les sacs vides).
- Nettoyage du poste de travail.
- Diverses manutention.
Utilisation du CACES 1.3.5 R489 sous réserve du CACES à jours
Description du profil :
Formation et expérience
Nous recherchons un cariste (H/F) expérimenté(e) et passionné(e) pour rejoindre l'équipe dynamique de notre client. Votre expertise de 1 à 2 ans dans la conduite de chariots élévateurs combinée à un solide sens de l'organisation sera un atout majeur.
- Maîtrise avancée de la conduite de chariots élévateurs
- Excellentes compétences en gestion de stock
- Connaissance des protocoles de sécurité en entrepôt
- Capacité à travailler efficacement en équipe
- Rigueur et précision dans l'exécution des tâches
- Bonnes compétences en communication professionnelle
Ce que nous offrons :
Les avantages RAS Intérim
Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé
Santé : Mutuelle et Prévoyance
Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS
Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS
Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII
Les avantages de la mission / POSTE EN 3*8***Indemnité de transport***indemnité panier jour / nuit***majoration de nuit 21h-5h***majoration HS.
Nous vous proposons un contrat intérimaire . Vous travaillerez à temps plein, 35 heures par semaine, avec une rémunération de 11,98 € par heure.
Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite :
1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi.
2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions.
3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription.
4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre.
5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

Offre n°66 : Menuisier atelier (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Offranville ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la menuiserie, un MENUISIER ATELIER secteur Dieppe en CDI. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans, ainsi qu'un BAC Professionnel. Les horaires sont de 35 heures par semaine, avec un salaire compris entre 25000 et 30000EUR par an.
- Réalisation de travaux de menuiserie en atelier
- Fabrication et assemblage d'éléments en bois
- Utilisation d'outils et de machines spécifiques
- Respect des normes de sécurité et de qualité
- Travail en équipe avec les autres professionnels du secteur
POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT
connaissance des technique de coupe aluminium
Pour postuler contacter Sandrine***ligne direct /***votre CV par mail :***Description du profil :
- Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la menuiserie
- Titulaire d'un BAC Professionnel en menuiserie
- Maîtrise des techniques de fabrication et d'assemblage du bois
- Connaissance des normes de sécurité et de qualité
- Capacité à travailler en équipe
Rejoignez une entreprise spécialisée dans la menuiserie et participez à son développement en tant que MENUISIER ATELIER secteur de Dieppe en CDI.
Pour postuler contacter Sandrine***ligne direct /***votre CV par mail :***

Offre n°67 : Mécanicien / Mécanicienne poids lourds (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Offranville ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'entretien et la réparation de poids lourds, un mécanicien poids lourds en CDI à Dieppe - 76200. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans ainsi qu'un BAC Professionnel. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec un salaire compris entre 30000 et 35000EUR (EUR) par an.
- Entretien et réparation des poids lourds
- Diagnostic des pannes et réparations
- Contrôles techniques et réglages
- Maintenance préventive des véhicules
- Respect des normes de sécurité et de qualité
CONTACT SANDRINE***LIGN DIRECT -***VOS CV SUR :***Description du profil :
- Expérience de 1 à 2 ans dans la mécanique poids lourds
- Titulaire d'un BAC Professionnel en mécanique automobile ou équivalent
- Bonne connaissance des systèmes mécaniques des poids lourds
- Capacité à diagnostiquer les pannes et à effectuer les réparations nécessaires
- Rigoureux(se), autonome et organisé(e)
- Sens du service client et esprit d'équipe
Si vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans l'entretien et la réparation de poids lourds, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de mécanicien poids lourds en CDI secteur de Dieppe
CONTACT SANDRINE***LIGN DIRECT -***VOS CV SUR :***

Offre n°68 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Ouville-la-Rivière ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'automobile, un mécanicien automobile secteur DIEPPE en intérim + CDI . Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans, ainsi qu'un BEP/CAP en mécanique automobile. Les horaires sont de 35 heures VOIR PLUS par semaine, avec une rémunération entre 12 et 16EUR de l'heure.***- Maintenance préventive et curative des véhicules automobiles
- Diagnostic des pannes et réparations
- Remplacement des pièces défectueuses et réglages
- Contrôles techniques et essais sur route
- Respect des normes de sécurité et des procédures qualité***Informations complémentaires:**
- Contrat en CDI
- Lieu de travail: Magnanville (78200)
- Horaires: 37 heures par semaine
- Salaire horaire entre 12 et 16EUR
contact SANDRINE AU***/***PAR TEXTO
VOTRE CV SUR :***prise de poste rapide
Description du profil :***Profil recherché:**
- BEP/CAP en mécanique automobile
- Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire
- Bonne connaissance des véhicules automobiles et de leurs systèmes
- Capacité à diagnostiquer les pannes et à effectuer les réparations nécessaires
- Respect des normes de sécurité et des procédures qualité
Si vous êtes passionné(e) par l'automobile et que vous possédez les compétences requises, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe dynamique et motivée.
contact SANDRINE AU***/***PAR TEXTO
VOTRE CV SUR :***prise de poste rapide

Offre n°69 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Luneray ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'automobile, un mécanicien automobile secteur DIEPPE en intérim + CDI . Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans, ainsi qu'un BEP/CAP en mécanique automobile. Les horaires sont de 35 heures VOIR PLUS par semaine, avec une rémunération entre 12 et 16EUR de l'heure.***- Maintenance préventive et curative des véhicules automobiles
- Diagnostic des pannes et réparations
- Remplacement des pièces défectueuses et réglages
- Contrôles techniques et essais sur route
- Respect des normes de sécurité et des procédures qualité***Informations complémentaires:**
- Contrat en CDI
- Lieu de travail: Magnanville (78200)
- Horaires: 37 heures par semaine
- Salaire horaire entre 12 et 16EUR
contact SANDRINE AU***/***PAR TEXTO
VOTRE CV SUR :***prise de poste rapide
Description du profil :***Profil recherché:**
- BEP/CAP en mécanique automobile
- Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire
- Bonne connaissance des véhicules automobiles et de leurs systèmes
- Capacité à diagnostiquer les pannes et à effectuer les réparations nécessaires
- Respect des normes de sécurité et des procédures qualité
Si vous êtes passionné(e) par l'automobile et que vous possédez les compétences requises, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe dynamique et motivée.
contact SANDRINE AU***/***PAR TEXTO
VOTRE CV SUR :***prise de poste rapide

Offre n°70 : Finance manager (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Offranville ()

Description du poste :
Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, PME industrielle, un : Finance & Payroll Manager H/F.
Le poste :
Rattaché(e) à la Direction Financière du groupe et partenaire clé de la direction du site, vous assurez le pilotage financier, comptable et social de l'entité. Vous contribuez à la performance économique et à la fiabilité des processus financiers.
Vos missions principales :
- Management opérationnel de la comptabilité générale et financière (clients, fournisseurs, trésorerie, immobilisations, stocks)
- Pilotage de la paie et des obligations sociales : suivi des éléments variables, comptabilisation de la paie, déclarations sociales
- Production des clôtures mensuelles et annuelles
- Élaboration des états financiers et du reporting de gestion
- Gestion des déclarations fiscales et sociales
- Analyse financière et suivi des indicateurs de performance
- Coordination avec les partenaires externes (auditeurs, administrations)
- Contribution à l'amélioration des outils et procédures financières
- Garantie du respect des normes comptables, fiscales et sociales
Votre profil :
Vous disposez d'une expérience significative (5 ans minimum) sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel ou multisites.
Autonome et structuré(e), vous êtes reconnu(e) pour votre sens des responsabilités et votre capacité à prioriser.
Vous maîtrisez Excel et les outils financiers, avec un anglais professionnel.
Nous vous assurons une totale confidentialité sur votre recherche et votre projet, n'hésitez pas à nous contacter.

Offre n°71 : Auxiliaire de Vie F/H (H/F)

  • Publié le 27/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Luneray ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres :
L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repasL'entretien du cadre de vieL'accompagnements aux promenades, sorties culturellesL'accompagnements aux rendez-vous médicauxL'accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation



Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non !

Description de l'entreprise :
ONELA est expert de l'aide à domicile depuis 2006 auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap ou en convalescence. Avec plus de 3500 intervenant(e)s et, 66 agences en France, nous sommes fiers d'oeuvrer chaque jour au bien-être de nos 12000 clients. Soucieux de la qualité de ses prestations, ONELA s'engage pleinement dans la démarche d'évaluation selon le référentiel de la Haute Autorité de Santé : nos convictions et nos valeurs sont en phase avec ce secteur plein de sens ! Chez ONELA, tous nos intervenant(e)s sont embauché(e)s en CDI.



Profil recherché :
Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : - D'une rémunération au-dessus du SMIC : entre 11,95 et 12,20EUR brut de l'heure et selon expériences et qualifications- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajet payés entre chaque client- D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%) - Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D'indemnités kilométriques- Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : - Une équipe bienveillante et à l'écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc...- Un parrain ou une marraine qui s'occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage
- Un service d'accompagnement social indépendant Et après ?Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, ...etc.).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d'évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire.Vous pourrez aussi évoluer vers des postes Administratifs au sein de nos agences.Chez ONELA, nous recrutons nos Auxiliaires de vie :
Débutant(es) : avec ou sans expérience professionnelle Expérimenté(es) avec soit :

Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/médico-socialeOu au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées






Votre savoir-être : ponctualité, discrétion et bienveillance sont autant de qualités pour réussir à créer une relation de confiance avec vos clients. Vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi ? Rejoignez-nous !
Expérience demandée : 0 ans
Diplôme demandé : CAP. BEP. autres diplômes professionnels

Entreprise

  • ONELA Dieppe

Offre n°72 : DESSINATEUR PROJETEUR (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Hautot-sur-Mer ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un Dessinateur Projeteur (F/H).Vous rejoindrez l'équipe du Bureau d'Études et serez responsable de la conception technique et de la documentation.

Vos tâches incluront :

La modélisation des produits.
La création de plans d'ensemble et d'implantation.
L'élaboration de plans de détails pour la fabrication de pièces en tôlerie, tuyauterie et mécanique.
L'édition des nomenclatures pour le suivi de la production.

En rejoignant cette entreprise, vous bénéficierez de plusieurs avantages, notamment :

Un programme de formation complet.
Une mutuelle santé et une prévoyance dont 70% des frais sont pris en charge par l'employeur.
Un intéressement aux résultats collectifs de l'entreprise.
Des RTT et des jours de congés supplémentaires.
Une participation aux frais de transport.
L'accès à un Comité Social et Économique (CSE) offrant des chèques cadeaux, des chèques vacances et des événements collectifs.

Entreprise

  • Expectra

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°73 : Alternance Commercial H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Blosseville ()

Rejoignez une entreprise dynamique et préparez un diplôme reconnu avec ICADEMIE, spécialiste de la formation à distance. ICADEMIE accompagne son entreprise partenaire, Multinnov, un bureau d'étude et d'ingénierie dans le développement de solutions drones, dans le recrutement de sa/son futur(e) Commercial(e) H/F en alternance. Ce poste, basé à Néville, est à pourvoir dès que possible. En postulant, vous manifestez votre souhait de rejoindre ICADEMIE pour préparer un diplôme reconnu du Bac +2 au Bac +5, tout en développant vos compétences directement sur le terrain. Vos futures missions :
Recherche et démarchage de prospects
Mise à jour des informations prospects dans le CRM
Participation aux rendez-vous commerciaux (en visio ou sur site)
Relance des devis et propositions commerciales
Votre profil :
Étudiant(e) en Bac +2 à Bac +3 (BTS, BUT, licence professionnelle)
Esprit d'équipe, curiosité et rigueur.
Bonne capacité à s'intégrer dans une petite structure où chacun contribue à la  réussite collective.
Anglais confirmé
Rémunération : selon la grille légale de l'alternance, en fonction de votre âge et de votre niveau d'études. La formation est également financée à 100% dans le cadre de l'alternance. Le processus de recrutement :
Vous postulez
Nous vous contactons pour un premier entretien de présélection par téléphone afin de confirmer votre projet et votre éligibilité à nos formations
Nous vous accompagnons ensuite dans la constitution de votre dossier et la préparation de vos entretiens
Vous intégrez votre entreprise et votre formation Icademie !
?? Seuls les candidats souhaitant suivre une formation Icademie pourront être présentés à l'entreprise et bénéficier de notre accompagnement. Type de poste : Alternance #ICA_NORD

Étudiant(e) en Bac +1 à Bac +3 (BTS, BUT, licence professionnelle)
Esprit d'équipe, curiosité et rigueur.
Bonne capacité à s'intégrer dans une petite structure où chacun contribue à la réussite collective.
Anglais confirmé

Entreprise

  • ICADEMIE

Offre n°74 : ADJOINT RESPONSABLE BUREAU D'ÉTUDE (F/H) (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fontaine-le-Dun ()

descriptif du posteEn tant qu'adjoint au Responsable du Bureau d'Études, vous aurez pour rôle d'assister et de suppléer le Responsable dans la gestion quotidienne du bureau d'études et des projets techniques. Vos missions incluent : ¿ Assister le Responsable BE dans le management des équipes internes et la coordination avec les entreprises externes, et assurer son remplacement en son absence. ¿ Concevoir et chiffrer les nouvelles installations, en garantis

Offre n°75 : COORDINATEUR DE MAINTENANCE (F/H) (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fontaine-le-Dun ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un coordinateur ERA (Electricité, Régulation et Automatisme) F/H.Les missions sont les suivantes : Suivi et réalisation des contrôles électriques réglementaires ERA (installations électriques, Q18/Q19, ATEX, protection foudre, détection gaz et incendie). Planification, organisation et supervision des travaux de maintenance ERA. Élaboration et mise à jour des notes de calcul de dimensionnement des installations électriques. De formation Bac électrotechnique minimum, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum. Vous êtes autonome, riguoureux et vous avez le sens de l'organisation. Vous avez déjà fait de la gestion et planification des travaux, vous maîtrisez un outil de GMAO, le suivi de chantiers (internes et sous-traitance), et vous avez des compétences en CAO/DAO (See Electrical, Elec Calc ou CANECO).

Offre n°76 : ADJOINT RESPONSABLE ERA (F/H) (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fontaine-le-Dun ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un adjoint responsable électricité, régulation et automatisme F/H.Vos missions sont les suivantes : - Assister le responsable ERA au quotidien dans la gestion des équipes internes puis des entreprises extérieures, et le remplacer en cas d'absence. - Assurer la maintenance et le dépannage de tout le matériel ERA de l'établissement. - Participer avec le responsable ERA à la construction du plan de maintenance. - Préparer et planifier les interventions de maintenance ERA selon le degré d'urgence technique - Encadrer et suivre techniquement l'ensemble des interventions ERA en garantissant la conformité des travaux réalisés. - Participer à l'analyse des causes de dysfonctionnement et proposer des solutions et/ou améliorations techniques. - Animer et piloter les essais, test et mises au point de l'usine. - S'assurer que les enregistrements relatifs aux interventions sont bien réalisés. - Garantir la mise à jour de la base de données GMAO SAP. - Préparer et rédiger les cahiers des charges des prestations sous-traitées, consulter les entreprises compétentes, et préparer le dossier comparatif à transmettre aux achats. - Assurer le suivi des prestations confiées aux entreprises sous-traitantes. - Appliquer et faire appliquer les bonnes pratiques définies par la politique groupe. De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum sur un poste similaire dans le secteur industriel.

Offre n°77 : Pilote de ligne de production (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fontaine-le-Dun ()

Description du poste :
Manpower ST VALERY EN CAUX NUCLEAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Monteur pour silos a grains (H/F) Pour cette mission, vous serez amené(e) à :
- Réaliser des travaux de chaudronnerie
- Monter des silos à grains
- Utiliser efficacement l'outillage manuel
- Opérer la boulonneuse
- Manœuvrer la meuleuse
- Travailler en hauteur
- Respecter les normes de sécurité
- Collaborer en équipe sur les chantiers
Vous êtes expérimenté(e) en mécanique, montage et tuyauterie H/F. Vous maîtrisez le travail en environnement poussiéreux et en hauteur, et démontrez polyvalence, rigueur, esprit d'équipe et adaptabilité par expérience confirmée.
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°78 : Responsable de Site - Unité de Méthanisation (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Fontaine-le-Dun ()

Votre mission :

Rattaché(e) au Responsable Exploitation Régional vous avez pour mission d'assurer la gestion technique, administrative et organisationnelle d'une unité de méthanisation. Vous veillez à son bon fonctionnement, à l'optimisation de la production de biogaz et à la conformité réglementaire du site.



Pour cela, vous :

Gestion technique et exploitation du site :

Vous supervisez et participez au processus de méthanisation (approvisionnement, valorisation du biogaz et des digestats.) ;
Vous contrôlez et optimisez le rendement de l'installation ;
Vous réalisez et interprétez les analyses en lien avec la biologie du site ;
Vous assurez la maintenance préventive et curative des équipements ;
Vous assurez les reporting d'exploitation ;
Vous veillez à la qualité des intrants et des digestats produits ;
Vous assurez les astreintes en fonction des contraintes d'exploitation.

Gestion administrative et réglementaire :

Vous veillez au respect des normes environnementales et de sécurité ;
Vous établissez des procédures de fonctionnement pour garantir la sécurité des personnes sur le site et la maîtrise des impacts environnementaux conformément à la législation en vigueur ;
Vous gérez les dossiers administratifs liés à l'exploitation du site ;
Vous assurez le suivi des indicateurs de performance et rédigez les rapports d'activité.

Management et animation d'équipe :

Vous encadrez et coordonnez l'équipe d'exploitation du site ;
Vous planifiez les interventions des prestataires et des sous-traitants.

Gestion des relations avec les parties prenantes :

Vous assurez le lien avec les fournisseurs d'intrants et les partenaires (agriculteurs, collectivités, industriels) ;
Vous développez et entretenez des relations avec les institutions et les organismes de régulation ;
Vous communiquez sur l'activité et sensibilisez les acteurs locaux à la valorisation énergétique.
Votre profil :

Bac+2 minimum dans le domaine de la maintenance industrielle, du génie des procédés, de l'agricole ou équivalent, et vous possédez 5 ans minimum sur un poste similaire ou dans l'exploitation d'unité de production, incluant du management d'équipe.

Compétences requises :

Connaissance approfondie des procédés de méthanisation et des énergies renouvelables
Maîtrise des règlements environnementaux et de sécurité
Compétences en maintenance industrielle, électromécanique et gestion des fluides
Maîtrise des outils de suivi de performance et d'analyse des données de production
Capacité à diagnostiquer et résoudre rapidement les dysfonctionnements techniques

Les avantages :

Contrat CDI, temps plein.
Véhicule de fonction.
Mutuelle, RTT, prime d'intéressement, comité d'entreprise, plan d'épargne entreprise.
Opportunités de formation et de mobilité interne.

Pourquoi rejoindre TotalEnergies Biogaz France ?

En intégrant TotalEnergies Biogaz France, vous participerez à un projet ambitieux de transition énergétique. Vous contribuerez au développement de solutions durables tout en valorisant les ressources locales et en préservant notre environnement.



Processus de recrutement :

Réception et analyse des candidatures.
Échange téléphonique avec un recruteur.
Entretien visio ou sur site avec le manager et le recruteur.
Décision finale.
Intégration.

Entreprise

  • TotalEnergies

    TotalEnergies Biogaz France développe, construit et exploite des unités de production de biométhane injecté dans le réseau de gaz naturel français. Avec nos 10 usines de production, nous sommes aujourd'hui un acteur de référence du biogaz en France, dont la stratégie générale est de participer aux objectifs mondiaux de production de 10 TWh à l'horizon 2030, avec une capacité de production de 1,5TWh sur la filiale.

Offre n°79 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - Fontaine-le-Dun ()

L'ADMR est un réseau associatif national de 88 fédérations.
Nous sommes reconnus dans le secteur de l'aide et du maintien à domicile depuis 80 ans.
Nos 7000 bénéficiaires font confiance aux 1500 professionnels de l'ADMR de Seine Maritime.

Poste
Afin de maintenir notre continuité et qualité de service, rejoignez nos équipes d'Aides à domicile sur le secteur de Fontaine le Dun et ses alentours :

MOTIVE(E)S et DYNAMIQUES EN CDI
110h/mois

Avec une réelle passion pour ce métier !

Grâce à votre motivation et à vos aptitudes professionnelles, vous garantissez le maintien à domicile de nos bénéficiaires en travaillant en collaboration étroite avec votre référent de secteur et d'autres professionnels du domicile.

Vous êtes force de proposition et acteur incontournable dans la qualité des interventions.

Vos missions :
Aide à la préparation des repas et prise des repas
Entretien du logement et du linge
Courses
Accompagnement RDV médicaux
Accompagnement social


Les plus de l'ADMR :
Remboursement de vos kilomètres
Interventions sectorisées
Salaire fixe chaque mois
Avenant 43 (reconnaissance des missions et publics accompagnés, reconnaissance et valorisation des diplômes de branche et de votre ancienneté)
Partenariat pour l'aide à l'acquisition d'un véhicule ou réparation du véhicule
Une politique axée sur la formation et le développement de VOS compétences


Profil
Capacité d'adaptation
Responsabilité
Réactivité
Mobilité

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Entreprise

  • ADMR

Offre n°80 : Vendeur caviste H/F (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 76 - FONTAINE LE DUN ()

Nous recherchons une personne ayant une appétence pour le vin, les spiritueux et la gastronomie en générale pour rejoindre la cave. En tant que caviste, vous serez responsable de conseiller les clients et de gérer l'espace de vente et de stockage. De la manutention est à prévoir lors de la réception de commandes à la boutique. Si vous avez une bonne connaissance des vins, un excellent sens du service et souhaitez évoluer dans un environnement convivial et dynamique, ce poste est fait pour vous. Si vous n'avez aucune formation dans le vin et les spiritueux mais que vous êtes curieux et avez envie d'apprendre, ce poste peut également être pour vous. La maîtrise de l'anglais est un atout pour répondre à une clientèle internationale notamment présente en été. Vous travaillez le mercredi, vendredi , samedi et dimanche matin .
Poste à pourvoir mi Mars.
Responsabilités :
Accueillir et conseiller la clientèle sur notre gamme de vins et spiritueux en boutique et sur les marchés
Assurer la mise en valeur des produits en boutique et sur les marchés
Effectuer le réapprovisionnement et organiser les espaces de vente
Effectuer la gestion des encaissements et le traitement des transactions en caisse
Maintenir la propreté et l'organisation du point de vente
Participer à l'organisation d'événements ou dégustations pour promouvoir nos produits
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité lors de la manipulation des produits

Profil recherché :
Toute personne ayant une appétence pour le vin et les spiritueux et avec l'envie d'apprendre
Excellentes compétences en communication et sens du service client
Permis B obligatoire pour conduire le camion à Luneray notamment
Bonne gestion du cash et aisance avec les outils informatiques liés à la caisse et au stock
La maîtrise de l'anglais est appréciable

Compétences

  • - Organiser des événements de dégustation de vins
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réceptionner et préparer des commandes
  • - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité sanitaire

Formations

  • - Commercialisation vin spiritueux (CQP Caviste) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • AU PETIT CANON

Offre n°81 : Magasinier / Magasinière cariste (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Fontaine-le-Dun ()

Description du poste :
Manpower ST VALERY EN CAUX NUCLEAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Cariste magasinier (H/F) Dans vos fonctions, vous serez amené(e) à :
- Charger les camions
- Décharger les camions
- Organiser la tenue des magasins
- Préparer les commandes
- Conduire le chariot avec CACES 3
- Appliquer les consignes de sécurité
- Optimiser l'espace de stockage
- Collaborer étroitement avec l'équipe
Vous justifiez d'une expérience pertinente en magasinage et conduite de chariots avec CACES R489 et CACES 3. Formation en logistique souhaitée. Autonomie et rigueur sont indispensables. Adaptez votre profil à un environnement dynamique.
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°82 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Fontaine-le-Dun ()

Description du poste :
Manpower ST VALERY EN CAUX NUCLEAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, un Technicien de maintenance (H/F) Dans ce poste, vous serez amené(e) à :
- Réaliser la maintenance préventive
- Effectuer la maintenance curative
- Dépanner l'unité de méthanisation
- Contrôler les installations réglementaires
- Assurer le suivi de la gestion des stocks
- Proposer des actions correctives
- Respecter les règles de sécurité
- Collaborer avec les équipes techniques
Vous justifiez d'expériences solides, bénéficiez d'une formation technique approfondie et maîtrisez les outils de maintenance. Votre sens de l'analyse et de la rigueur vous permettra de relever ce challenge.
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°83 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (F/H) (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fontaine-le-Dun ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un technicien électricité, régulation et automatisme F/H.Vos Missions : Élaboration et mise à jour des schémas électriques. Réalisation de la maintenance préventive et curative des installations électriques. Gestion des mises sous tension, consignations et déconsignations des équipements. De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience avérée en conception de schémas électriques. Vous êtes autonome dans le suivi et la réalisation des travaux, fort de proposition et rigoureux. Il est demandé une maîtrise des outils CAO/DAO pour schémas électriques (idéalement See Electrical). Autonomie en dépannage électrique et instrumentation et la maîtrise d'un outil de GMAO (idéalement SAP).

Offre n°84 : Charpentier bois poseur / Charpentière bois poseuse (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fontaine-le-Dun ()

Description du poste :
Manpower ST VALERY EN CAUX NUCLEAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Charpentier bois (H/F)
- Montage et assemblage de charpentes bois selon les plans.
- Travail en hauteur avec respect des règles de sécurité.
- Utilisation des outils et équipements adaptés.
- Collaboration avec l'équipe pour garantir la qualité et les délais
- Expérience en montage de charpente bois ou menuiserie (souhaitée).
- Maîtrise des techniques de travail en hauteur Rigueur, sens du détail et respect des consignes de sécurité.
- Esprit d'équipe et autonomie.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°85 : Auxiliaire de Vie F/H (H/F)

  • Publié le 27/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Fontaine-le-Dun ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres :
L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repasL'entretien du cadre de vieL'accompagnements aux promenades, sorties culturellesL'accompagnements aux rendez-vous médicauxL'accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation



Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non !

Description de l'entreprise :
ONELA est expert de l'aide à domicile depuis 2006 auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap ou en convalescence. Avec plus de 3500 intervenant(e)s et, 66 agences en France, nous sommes fiers d'oeuvrer chaque jour au bien-être de nos 12000 clients. Soucieux de la qualité de ses prestations, ONELA s'engage pleinement dans la démarche d'évaluation selon le référentiel de la Haute Autorité de Santé : nos convictions et nos valeurs sont en phase avec ce secteur plein de sens ! Chez ONELA, tous nos intervenant(e)s sont embauché(e)s en CDI.



Profil recherché :
Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : - D'une rémunération au-dessus du SMIC : entre 11,95 et 12,20EUR brut de l'heure et selon expériences et qualifications- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajet payés entre chaque client- D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%) - Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D'indemnités kilométriques- Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : - Une équipe bienveillante et à l'écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc...- Un parrain ou une marraine qui s'occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage
- Un service d'accompagnement social indépendant Et après ?Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, ...etc.).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d'évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire.Vous pourrez aussi évoluer vers des postes Administratifs au sein de nos agences.Chez ONELA, nous recrutons nos Auxiliaires de vie :
Débutant(es) : avec ou sans expérience professionnelle Expérimenté(es) avec soit :

Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/médico-socialeOu au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées






Votre savoir-être : ponctualité, discrétion et bienveillance sont autant de qualités pour réussir à créer une relation de confiance avec vos clients. Vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi ? Rejoignez-nous !
Expérience demandée : 1 ans
Diplôme demandé : CAP. BEP. autres diplômes professionnels

Entreprise

  • ONELA Dieppe

Offre n°86 : Responsable de territoire (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Aubin-sur-Scie ()

Rattaché(e) à la Direction Territoriale, le/la Responsable de Territoire pilote l'ensemble des activités de gestion de proximité sur son périmètre, comprenant environ à logements, en lien étroit avec un autre Responsable de Territoire du secteur.Véritable garant(e) de la qualité de service rendu aux locataires, vous intervenez sur l'ensemble des dimensions de la gestion locative, de l'entretien et de la valorisation du patrimoine, du management des équipes et de la représentation de 3F NORMANVIE auprès des partenaires locaux, dans un contexte de développement et d'enjeux structurants à moyen et long terme sur le territoire de Dieppe.Vos missions principalesPilotage de la gestion locative et de la relation clientEntretien, sécurité et développement du patrimoine- Garantir la qualité de l'entretien courant du patrimoine, la sécurité des sites et la conformité réglementaire.Management et animation des équipes- Manager directement 4 Responsables Clientèle de Proximité et 2 Chargées de Gestion Locative, et assurer un management indirect des équipes de proximité (gardiens, employés d'immeuble).

Offre n°87 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 17/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Aubin-sur-Scie ()

Description du poste :
Votre mission, si vous l'acceptez
Après une période de formation à leurs méthodes de travail et outils,, vous prendrez en charge un portefeuille de TPE/PME dans différents secteurs d'activités pour assurer :***Saisie et intégration des flux comptables
* Lettrage des comptes
* Préparation des demandes aux clients
* Travaux préparatoires aux bilans aux côtés de l'équipe
Description du profil :
Votre profil :***Bac+2 minimum en comptabilité (BTS, DUT, DCG ou équivalent)
* Une première expérience réussie (2 ans en cabinet ou en alternance) est un plus
* Rigueur, sens du service client et bonnes qualités relationnelles
* Dynamisme, esprit d'équipe et envie de progresser

Offre n°88 : Employé / Employée de maison (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - DIEPPE ()

Vous assurerez les tâches suivantes au sein d'une maison de plein pied :
- ménage du logement,
- quelques courses à proximité immédiate du domicile (pharmacie).

Vous travaillerez exclusivement le vendredi après midi
Vous serez rémunéré dans le cadre du CESU.

Offre n°89 : Auxiliaire Ambulancier/e ET Taxi (CCPCT) (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - DIEPPE ()

Nous recherchons actuellement un(e) auxiliaire ambulancier(ère) diplômé(e) pour rejoindre notre équipe.

Profil recherché
- Diplôme : Titulaire de l'Attestation d'Auxiliaire Ambulancier (AAA) et du CCPCT Certificat de Capacités Professionnelle à la Conduite de Taxi
- Expérience : Une expérience antérieure en tant qu' auxiliaire ambulancier ou ambulancier diplômé d'Etat est souhaitée mais non obligatoire
- Compétences : Maîtrise des gestes de premiers secours, capacité d'adaptation, sens des responsabilités et de l'écoute
- Permis de conduire : Permis B obligatoire

Missions principales
- Assurer le transport et l'accompagnement des patients en toute sécurité
- Veiller au bon état de fonctionnement du véhicule et du matériel

Ce que nous offrons
- Un environnement de travail dynamique et bienveillant
- Des formations régulières pour développer vos compétences
- Des opportunités d'évolution de carrière / de spécialisation
- comité d'entreprise
- Primes mensuelles
Flotte récente et Matériel dernière génération . Nos Ambulances sont équipées du paramétrique Schiller

Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à apporter votre expertise au service des patients, envoyez-nous votre candidature

Compétences

  • - Capacité à travailler en équipe dans des situations stressantes
  • - Gestion du stress en situation d'urgence
  • - Manutention de patients
  • - Procédures de contrôle de matériel et d'équipements médico-techniques
  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne transportée
  • - Assurer la surveillance de l'état de santé des patients
  • - Conduire un véhicule léger
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne transportée
  • - Maintenir un environnement propre et sécurisé pour les patients
  • - Participer au brancardage des patients
  • - Prodiguer les gestes de premiers secours en cas d'urgence
  • - Relayer de l'information
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • LES AMBULANCES VAL DE SCIE

Offre n°90 : Agent technique Port de Plaisance (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Espagnol
    • 76 - DIEPPE ()

Le Port de Dieppe, entreprise de 70 salariés, assure la gestion des activités Commerce, Transmanche, Pêche, Plaisance, Réparation Navale, ainsi que toute activité de gestion et d'exploitation de nature portuaire, sur le territoire de la Normandie rattachable au Port de Dieppe.

Sous la hiérarchie du Maître de Port de Plaisance, vous aurez pour missions principales :

- Assurer l'accueil physique et téléphonique de la clientèle de la Plaisance : accueillir, renseigner et accompagner les plaisanciers
- Dans une démarche de satisfaction client, assurer un niveau de qualité de propreté optimale du plan d'eau et des infrastructures
- Assurer la maintenance de premier niveau et garantir la traçabilité au travers des outils numériques mis à disposition
- Contribuer aux opérations de levage, de grutage et de développement de la zone technique plaisance
- Assurer le contrôle quotidien des bassins sous forme de ronde
- Organiser, placer et pointer les visiteurs en escale ou plus longue durée
- Assurer l'entretien courant du port de plaisance et du port à sec (peinture, pontons, bords à quais, sanitaires, collecte des déchets.)
- Effectuer des opérations d'encaissement des usagers via différents moyens de paiement (espèces, chèques, carte bleue)
- Assurer la conduite quotidienne des installations du port à sec (enregistrement, entrée, sortie, mise à l'eau, remise au sec des bateaux)
- Savoir travailler avec l'ensemble des clients internes / externes de l'entreprise : usagers du port, prestataires, maintenance, service supports, etc.
- Participer ponctuellement aux manifestations et promotions des activités de la plaisance
- Respecter et faire respecter les consignes de sécurité et environnementales de l'activité

FORMATION ET CONNAISSANCES :
- Titulaire d'un bac professionnel/technique
- Maîtrise de l'anglais
- Maitrise informatique appréciée notamment le Pack office
- Permis B obligatoire - Permis bateau apprécié

APTITUDES ET QUALITES :
- Ne pas craindre l'eau et savoir nager
- Réactivité et autonomie
- Aisance relationnelle
- Travail en équipe
- Proactivité

Être disponible les weekends et jours fériés.
Rythme de travail du lundi au dimanche selon un planning établi.

Compétences

  • - Typologie des navires
  • - Organiser des opérations d'accueil des plaisanciers en escale et de placement des bateaux
  • - Organiser des opérations d'entretien des installations du port de plaisance
  • - Assister les personnes lors de l'embarquement et du débarquement

Entreprise

  • REGIE PORT DE DIEPPE

Offre n°91 : Chargé(e) de missions RH (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - DIEPPE ()

Le Port de Dieppe assure la gestion des activités Commerce, Transmanche, Pêche, Plaisance, Réparation Navale, ainsi que toute activité de gestion et d'exploitation de nature portuaire, sur le territoire de la Normandie rattachable au Port de Dieppe.

FONCTION :
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, et sous l'autorité de la Secrétaire Générale, nous recrutons un(e) Chargé(e) de missions RH qui aura pour missions principales :

- Piloter les recrutements CDI, CDD, saisonniers et intérimaires de l'ensemble des activités : diffusion des offres, tri des candidatures, entretiens, pré-sélection, aide à la décision, réponses négatives, intégrations.
- Rédiger les contrats CDD/CDI, constituer les dossiers d'embauche et coordonner l'arrivée des saisonniers et intérimaires (badge, accueil sécurité, intégration, etc.)
- Transmettre les informations contractuelles pour les contrats intérimaires aux agences partenaires et assurer le suivi complet : contrats, saisie des relevés d'heures chaque semaine, vérification des factures, suivi des indicateurs
- Etablir les convocations et ordre du jour des instances représentatives du personnel (CSE/CSSCT) et contribuer au maintien du bon climat social
- Rédiger et diffuser les communications internes à l'entreprise sous forme de flash info, notes de service ou annonces RH
- Animer les réseaux sociaux et valoriser certaines actions menées au Port de Dieppe
- Représenter l'entreprise lors des évènements extérieurs tels que des forum, job dating, réunions locales, etc.
- Suivre et analyser les indicateurs RH
- Participer à des projets RH transverses
- Mettre à jour les supports RH (organigramme, trombinoscope, livret d'accueil, etc.)
- Réaliser ponctuellement des remplacements à l'accueil

FORMATION ET CONNAISSANCES:
- Bac +2 à Bac +3 dans le domaine RH ou équivalent acquis par expérience
- Expérience réussie souhaitée sur un poste similaire
- Maîtrise des outils bureautiques (pack office)
- Connaissances en droit du travail appréciée

APTITUDES ET QUALITES :
- Sens de l'organisation
- Rigueur - autonomie
- Gestion des priorités - réactivité
- Qualités rédactionnelles
- Aisance relationnelle et travail en équipe

CE QUE NOUS PROPOSONS :
- Des conditions de travail flexibles dans une démarche de QVT
- Un management bienveillant et responsabilisant
- Une rémunération attractive offrant un 13ème mois

Compétences

  • - Communication interne et externe
  • - Suivre des indicateurs RH
  • - Suivi administratif des IRP
  • - Organiser les recrutements (sélection, entretien)

Formations

  • - Gestion ressources humaines | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • REGIE PORT DE DIEPPE

Offre n°92 : Employé Logistique CACES 1-3-5 () H/F

  • Publié le 01/02/2026 | mise à jour le 01/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Dieppe ()

Temporis Dieppe recrute : Employé Logistique CACES 1-3-5 (H/F)

Nous recherchons un Employé Logistique polyvalent pour renforcer les équipes de notre client spécialisé dans la gestion et la préparation de commandes.

Vos missions :

Réception, contrôle et stockage des marchandises
Préparation de commandes (picking / scan)
Chargement et déchargement des camions
Conduite de chariots élévateurs CACES 1, 3 et 5
Gestion des stocks et inventaires
Maintien de la propreté et de la sécurité de la zone logistique

Profil recherché :

Vous détenez ment les CACES 1, 3 et 5 à jour
, rigoureux(se) et organisé(e)
Esprit d’équipe et respect des consignes de sécurité

Lieu : Secteur Dieppe
Contrat : Intérim, possibilité longue mission

Envie de rejoindre une équipe motivée ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant !

Envoyez votre CV à ou contactez-nous au

LES AVANTAGES TEMPORIS Dieppe : En complément du salaire, les primes d’intérim (10% d'indemnité de congés payés et 10% d’indemnités de fin de mission) viennent s’ajouter.
Et ce n'est pas tout ! Rejoindre Temporis, c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement.) et d’une mutuelle intérimaire.

Entreprise

  • Temporis Dieppe

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°93 : Franchisé(e) - secteur de la boulangerie et restauration rapide - h/f - Dieppe

  • Publié le 01/02/2026 | mise à jour le 01/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Dieppe ()

Vous rêvez d'ouvrir votre commerce mais vous n'êtes ni boulanger ni cuisinier ?Vous cherchez une activité clé en main, avec un modèle éprouvé et rentable ?Vous voulez entreprendre en toute sécurité, avec le soutien d'un réseau solide ?Cette opportunité est faite pour vous ! Devenez votre propre patron en boulangerie & restauration rapide !Ce que nous offrons :Ouverture de votre propre boulangerie-restauration rapide avec un accompagnement complet pour garantir votre succès.Aucune expérience en boulangerie n'est nécessaire : Nos méthodes simplifiées vous permettent de gérer votre commerce efficacement dès le premier jour.Pourquoi rejoindre cette franchise ?Un concept accessible et performant : Des produits frais préparés sur place avec un process optimisé.Une franchise flexible : Chaque magasin s'adapte à son marché local et à votre apport, sans standardisation.Un accompagnement sur-mesure : Formation complète, assistance continue et conseils stratégiques.Un investissement abordable :

Offre n°94 : Conditionneur / Conditionneuse sur machine (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Dieppe ()

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.

L'agence recherche un opérateur de conditionnement sur le secteur de Dieppe


POSTE :
AGENT DE CONDITIONNEMENT (H/F)
Vous conditionnez des bouteilles de champage et/ ou flacons de parfums
Contrôle visuel des flacons
Travail en quart

PROFIL :

Prêt à vous lancer ? Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°95 : Conseiller location et développement H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Dieppe ()

Au sein du service location de notre agence, vous accompagnez nos clients dans leur recherche d'un bien immobilier.Vos principales missions :Conseiller les clients du rendez-vous « découverte » jusqu'à la signature du bail Sélectionner les biens susceptibles de répondre à la demande des clients Visiter les biens Constituer les dossiers de location Mettre en valeur les biens (pose de panneaux, photographie des biens, rédaction des annonces) Développer le portefeuille de gestion locativeCitya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction.

Offre n°96 : agent de production H/F - RM Intérim - Paris

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Dieppe ()

En collaboration avec le responsable, l'agent de production H/F participe à la fabrication, à l’assemblage ou au conditionnement de produits selon les consignes de production, les règles de qualité, d’hygiène et de sécurité.



Missions principales:

-
Alimenter les lignes de production en matières premières

-
Réaliser les opérations de fabrication, d’assemblage ou de conditionnement

-
Surveiller le bon fonctionnement des machines

-
Contrôler la qualité des produits finis ou semi-finis

-
Respecter les consignes de sécurité, d’hygiène et les procédures internes

-
Effectuer le nettoyage et l’entretien de premier niveau des équipements

-
Renseigner les documents de suivi de production-
Capacité à travailler en équipe

-
Rigueur, ponctualité et sens des responsabilités

-
Disponibilité pour travailler en horaires décalés

Entreprise

  • RM Intérim - Paris

    RM Intérim qu'est ce que c'est ? Nous sommes une agence de recrutement généraliste qui accompagne les candidats dans leur recherche d'emploi en intérim, CDD et CDI, en proposant des opportunités adaptées à chaque profil.

Offre n°97 : Recruteur indépendant H/F/X

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Dieppe ()

Être recruteur indépendant, c'est bien plus qu'identifier des talents, c'est créer des rencontres, accompagner des carrières et contribuer au développement des entreprises.


Un métier où chaque jour est différent, où l'humain est au coeur des décisions, et où votre expertise fait la différence. Dans un secteur en constante évolution, le recrutement offre des défis stimulants et des réussites gratifiantes.


Rejoindre Rézolibri, c'est s'engager dans un métier à la fois dynamique et gratifiant, où chaque jour offre de nouvelles opportunités.


En tant que recruteur indépendant, vous jouez un rôle clé en mettant en relation des talents en quête de nouvelles opportunités et des entreprises à la recherche de profils idéaux.


Un métier où l'humain est au coeur de chaque action, et où votre expertise fait toute la différence.


Découvrez ce qui fait la richesse et la diversité du recrutement, et comment Rézolibri vous permet de développer votre activité tout en vous épanouissant dans ce domaine.


Vous êtes :



- \n Un(e) professionnel(le) du secteur de l'intérim et possédez une connaissance parfaite des rouages du métier.
- \n Un(e) salarié(e) dynamique, commercial(e) dans l'âme, qui se sent prêt pour l'entrepreneuriat et souhaitez valoriser la relation humaine.
- \n A la recherche d'un projet qui vous stimule et vous permette de capitaliser sur des compétences transférables.
- \n Un(e) passionnné(e) par le travail en équipe avec un sens du collectif et ou l'humain est votre coeur de métier

Vous souhaitez :



- \n Bâtir votre propre activité en toute indépendance
- \n Choisir vos missions en toute autonomie
- \n Maitriser votre emploi et dynamiser votre carrière
- \n Profitez du soutien de toute une communauté de professionnels
- \n Avoir accès à des conseils et des outils digitaux performants
- \n Partager vos meilleures pratiques et relever les défis de tout un collectif

Devenez Agent Commercial Indépendant sur votre secteur

Entreprise

  • REZOLIBRI

Offre n°98 : Auxiliaire de Vie F/H (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Dieppe ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres :
L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repasL'entretien du cadre de vieL'accompagnements aux promenades, sorties culturellesL'accompagnements aux rendez-vous médicauxL'accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation



Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non !

Description de l'entreprise :
ONELA est expert de l'aide à domicile depuis 2006 auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap ou en convalescence. Avec plus de 3500 intervenant(e)s et, 66 agences en France, nous sommes fiers d'oeuvrer chaque jour au bien-être de nos 12000 clients. Soucieux de la qualité de ses prestations, ONELA s'engage pleinement dans la démarche d'évaluation selon le référentiel de la Haute Autorité de Santé : nos convictions et nos valeurs sont en phase avec ce secteur plein de sens ! Chez ONELA, tous nos intervenant(e)s sont embauché(e)s en CDI.



Profil recherché :
Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : - D'une rémunération au-dessus du SMIC : entre 11,95 et 12,20EUR brut de l'heure et selon expériences et qualifications- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajet payés entre chaque client- D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%) - Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D'indemnités kilométriques- Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : - Une équipe bienveillante et à l'écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc...- Un parrain ou une marraine qui s'occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage
- Un service d'accompagnement social indépendant Et après ?Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, ...etc.).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d'évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire.Vous pourrez aussi évoluer vers des postes Administratifs au sein de nos agences.
Nous recherchons une personne ayant de l'expérience confirmée dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap, idéalement avec une bonne connaissance des besoins spécifiques liés à ce type d'accompagnement.La possession du permis de conduire (permis B) est un atout apprécié, notamment si des déplacements sont à prévoir, mais n'est pas obligatoire

Votre savoir-être : ponctualité, discrétion et bienveillance sont autant de qualités pour réussir à créer une relation de confiance avec vos clients. Vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi ? Rejoignez-nous !
Expérience demandée : 1 ans
Diplôme demandé : CAP. BEP. autres diplômes professionnels

Entreprise

  • ONELA Dieppe

Offre n°99 : E.Leclerc - PRÉPARATEUR DE COMMANDE DRIVE - H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Dieppe ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

VOS MISSIONS :

* Vous aurez en charge la préparation des commandes clients et la livraison jusqu'à leur véhicule.
* Vous utiliserez une scanette (système informatisé) pour préparer les commandes. 
* Vous accueillez et renseignez le client dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin : la satisfaction du client est votre priorité.

 


PROFIL RECHERCHÉ

* Vous aimez l'action et l'agilité
* Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe
* Vous faites preuve de précision, rigueur, autonomie
* Ce poste comporte du port de charges, la tenue debout prolongée et nécessite des déplacements fréquents

Entreprise

  • DIEPPEDIS

    Le centre E.Leclerc de Dieppe emploie 200 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1981 et accueille chaque année plus d'un million de clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centr...

Offre n°100 : Vendeur-se / Hôte-sse (H/F) - CDI TEMPS PARTIEL

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 01/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Dieppe ()

Chez DECATHLON, les équipes sont engagées pour le sport.Notre entreprise aime valoriser les initiatives, elle permet à tous de s'investir et d'évoluer. "Jouer collectif" fait partie de notre ADN, nous gagnons ensemble uniquement si nous sommes une équipe unie et engagée.Nous portons un sens fort : Être utile aux gens et à leur planète. Le sport n'a de sens que dans un environnement préservé. Nous développons nos activités sans dégrader nos terrains de jeux en proposant des services liés à l'économie circulaire (Occasion / location /réparation / recyclage) en proposant des produits éco-conçus en sourçant des énergies renouvelables...Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Rejoins DECATHLON et intègre une entreprise où il fait bon vivre!Viens partager une passion collective pour le sport avec une équipe unie et motivée. Marque des points en prenant des responsabilités, exprime ton sens de l'initiative et contribue à rendre durablement le sport accessible au plus grand nombre. Une diversité de parcours s'offre à toi dans un environnement dynamique et challengeant. Dès ton arrivée, tu intègres un magasin en tant que Vendeur-se Omni-commerçant-e à temps partiel !Ton métier met en valeur ton sens du relationnelTu accueilles et renseignes nos clients sur nos produits, services et innovations.  Tu assures la disponibilité et la mise en rayon des produits.Ton terrain de jeu t'offre de réelles opportunitésTu bénéficies d'un plan de formation pour t'accompagner dans la réussite de l'ensemble de tes missions.

Offre n°101 : Franchisé(e) - secteur de la boulangerie et restauration rapide - h/f - Dieppe

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 01/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Dieppe ()

Vous rêvez d'ouvrir votre commerce mais vous n'êtes ni boulanger ni cuisinier ?Vous cherchez une activité clé en main, avec un modèle éprouvé et rentable ?Vous voulez entreprendre en toute sécurité, avec le soutien d'un réseau solide ?Cette opportunité est faite pour vous ! Devenez votre propre patron en boulangerie & restauration rapide !Ce que nous offrons :Ouverture de votre propre boulangerie-restauration rapide avec un accompagnement complet pour garantir votre succès.Aucune expérience en boulangerie n'est nécessaire : Nos méthodes simplifiées vous permettent de gérer votre commerce efficacement dès le premier jour.Pourquoi rejoindre cette franchise ?Un concept accessible et performant : Des produits frais préparés sur place avec un process optimisé.Une franchise flexible : Chaque magasin s'adapte à son marché local et à votre apport, sans standardisation.Un accompagnement sur-mesure : Formation complète, assistance continue et conseils stratégiques.Un investissement abordable :

Offre n°102 : Employé d'immeuble F/H

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Dieppe ()

Vous voulez améliorer la qualité de vie au quotidien? Rejoignez-nous sans plus attendre!

Encadré et soutenu par votre responsable, vous êtes garant de la qualité de l'ensemble de nos prestations sur notre patrimoine.
A ce titre vos missions sont les suivantes :
Entretien courant du patrimoine
· Analyser l'état d'entretien des locaux
· Assurer les interventions d'entretien courant
· Réaliser le nettoyage des parties communes et abords immédiats (balayer, laver les escaliers, vitres, halls, allées, ascenseurs, locaux techniques, dépoussiérer???)
· Réaliser l'entretien des espaces extérieurs (enlever les feuilles, papiers???)
· Assurer la gestion du matériel, des outils et produits utilisés pour l'entretien courant
· Participer à des réunions avec des prestataires d'entretien ménager

Evacuation des ordures ménagères

· Sortir et rentrer les conteneurs d'ordures ménagères et objets encombrants???
· Laver et désinfecter le local et les conteneurs

Suivi d'activité

· Signaler, transmettre les informations et consignes, et proposer des actions relatives à son périmètre d'activités

Vous possédez une expérience équivalente idéalement acquise dans le secteur de l'immobilier social. Autonome et rigoureux·se, vous disposez d'un bon relationnel.
Poste à pourvoir à temps complet (35H semaine) du lundi au vendredi.
Entreprise handi-accueillante


Avantages :
* 30 jours de congés payés
* Mutuelle avantageuse
* Intéressement
* Prise en charge des frais de transport en commun (60%)
* Carte restaurant (60% pris en charge)
* Avantages CSE

Entreprise

  • 3F Normanvie

Offre n°103 : Assistant administratif au service technique F/H

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Dieppe ()

Au sein du service technique, vous participez au suivi et au traitement des dossiers administratifs
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
- Rédaction de courrier et de compte rendu de réunion.
- Suivi administratif des demandes d'adaptation des logements.
- Suivi administratif des sinistres.
- Création d'affiches informations locataires.
- Classement numérique des documents.
- Remplacement de l'Assistance de service en cas d'absence.
- Suivi du stock pour la régie de service.
- Diverses tâches administratives.

Idéalement titulaire d'un BTS (assistant manager, gestion, professions immobilières???), vous maîtrisez parfaitement le Pack Office.
Vous disposez d'une expérience similaire en maîtrise d'ouvrage, maîtrise d'??uvre ou exploitation dans l'immobilier et connaissez les aspects techniques et/ou financiers du domaine du bâtiment.
La rigueur, le sens de l'organisation, une grande réactivité et l'esprit d'équipe sont indispensables pour mener à bien vos missions.


Avantages :
* Télétravail partiel
* 30 jours de congés payés
* RTT
* Mutuelle avantageuse
* Horaires variables
* Intéressement
* Prise en charge des frais de transport en commun (60%)
* Carte restaurant (60% pris en charge)
* Avantages CSE

Entreprise

  • 3F Normanvie

Offre n°104 : Assistant de proximité F/H

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Dieppe ()

Vous assurez l'entretien courant et participez à la gestion technique du patrimoine

Vos missions principales :

Entretien courant du patrimoine :
- Nettoyage des parties communes et entretien des espaces extérieurs
- Assurer la gestion du matériel, des outils et produits utilisés pour l'entretien courant
- Assurer le traitement des ordures ménagères
- Effectuer ponctuellement des petites réparations dans les logements ou les parties communes

Maintenance et gestion technique du patrimoine :
- Surveillance des installations et de tous les dispositifs liés à la sécurité incendie
- Saisir informatiquement les demandes de travaux et réclamations techniques et suivre l'exécution des bons de commande.
- S'assurer de la bonne réalisation des travaux demandés sur son secteur en entretien courant.
- Effectuer des visites de logement pour s'assurer du bon entretien, de l'hygiène et de la sécurité.
Gestion locative :
- Effectuer la visite de courtoisie au bout de 3 mois d'entrée dans les lieux
- Assurer la relation client en l'absence de son manager
- Participer à des animations ou des réunions concernant son secteur
- Veiller au respect du Règlement Intérieur et intervenir au 1er niveau auprès des clients locataires

De formation CAP à BAC type agent d'entretien, vous disposez d'une expérience dans les travaux d'entretien courants ainsi que dans la gestion administrative.
Vous faites preuve de professionnalisme et d'une grande capacité d'adaptation au regard d'interlocuteurs et de situations variés. L'écoute, le dialogue et la diplomatie sont vos priorités. Autonome, polyvalent et discret, vous savez gérer les imprévus avec discernement, que ce soit dans vos missions d'entretien ou dans les tâches administratives.

Si vous avez le goût du challenge, venez découvrir la diversité de missions de ce métier.


Avantages :
* 30 jours de congés payés
* Mutuelle avantageuse
* Intéressement
* Prise en charge des frais de transport en commun (60%)
* Carte restaurant (60% pris en charge)
* Avantages CSE

Entreprise

  • 3F Normanvie

Offre n°105 : E.Leclerc - Employé(e) commercial(e) rayon poissonnerie / saurisserie - H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Dieppe ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Véritable animateur du rayon poissonnerie, il témoigne du savoir-faire métier du magasin. Ses principaux objectifs sont le développement des ventes, de l'image du rayon poissonnerie, mise en rayon et plus largement du secteur produits frais. Il est l'un des acteurs importants de la stratégie commerciale produits frais de l'enseigne.

MISSIONS PRINCIPALES

* COMMERCIAL : préparation et mise en avant des produits, animation de l'étal par la proposition d'une offre variée, conforme aux attentes des clients et à la politique prix du magasin, conseil client
* GESTION : vérification de la conformité des marchandises livrées, respect des règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire

TEMPS PARTIEL 30H


PROFIL RECHERCHÉ

COMPÉTENCES ET QUALITÉS ATTENDUES :

* Maîtrise et passion du métier
* Sens du client
* Dynamisme et enthousiasme

Entreprise

  • DIEPPEDIS

    Le centre E.Leclerc de Dieppe emploie 200 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1981 et accueille chaque année plus d' un million de clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les cent...

Offre n°106 : PREPARATEUR (TRICE) COMMANDES AUTOMOBILE H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Dieppe ()

L'automobile vous passionne ?
Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un environnement logistique et en pleine évolution ? Nous recherchons des Préparateur(trice)s de commandes motivé(e) pour renforcer notre service dédié aux pièces et accessoires automobiles.

Vos missions :
- Préparer les commandes de pièces automobiles avec précision et efficacité.
- Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises.
- Effectuer le picking à l'aide d'outils informatisés.
- Garantir la qualité des commandes et le respect des délais.
- Contribuer au bon fonctionnement de l'entrepôt (inventaires, rangement, sécurité).

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve).
Vous appréciez le travail en équipe et savez respecter les procédures.
Vous êtes débutants, venez nous rejoindre, nous vous formerons.
Vous êtes titulaires des CACES 1b/3

Les avantages de travailler chez Supplay :
Chez Supplay, on ne se contente pas de vous trouver une mission, on vous offre aussi des avantages qui facilitent votre quotidien :
- Portail intérimaire Supplayer : retrouvez tous vos contrats, fiches de paie et la gestion de votre CET directement sur votre mobile ou votre ordinateur. Simple et pratique !
- Compte Épargne Temps (CET) : vous pouvez mettre de côté vos IFM, congés payés ou autres primes pour profiter d'un compte rémunéré.
- Parrainage : vous avez des amis à recruter ? Parrainez-les et gagnez jusqu'à 750EUR brut/an !
- CSE évolutif : bénéficiez des avantages du Comité Social et Économique dès la 1ère heure travaillée.
- Mutuelle : vous avez droit à une mutuelle pour être bien protégé.

Entreprise

  • SUPPLAY YVETOT

Offre n°107 : Burger King France - Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Dieppe ()

Si vous nous recrutez en tant qu’équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes :

User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients
Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d’équipe au sein du restaurant
Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l’art (y compris hygiène et sécurité)
Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français)

Vous avez :

Un esprit d’équipe bien cuit
Un sourire à point
Une capacité d’adaptation saignante
Une envie bleue de grandir
Une sympathie débordante et un sens de l’humour aiguisé

Nous avons :

Une ambiance de feu
Notre délicieux WHOPPER®
Des emplois du temps flexibles
De belles opportunités d’évolution

Et ce n’est qu’un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d’écrire votre BK Story !
Pssst… ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l’année. Si ce n’est pas aujourd’hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature.
Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c’est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.

Entreprise

  • Burger King France

    Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d’employeur n°1 de votre cœur. Aujourd’hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n’avez pas d’expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n’avons pas toujours été les rois et on n’a pas besoin d’être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu’on ait pu rendre compte de notre motivation, on a hâte de partager u...

Offre n°108 : Secrétaire Médical en alternance F/H - Walter Learning

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Dieppe ()

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires.



Vos missions en entreprise :

- Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers
- Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service
- Réalisation de synthèses de dossiers médicaux
- Facturation et suivi administratif des dossiers
- Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers



Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.



Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant :

- Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC
- Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se)
- Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
- Vous possédez une bonne orthographe
- Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques

Entreprise

  • Walter Learning

    Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...

Offre n°109 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 11/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Dieppe ()

Description du poste :
L'employé(e) commercial(e) libre-service contribue à la satisfaction des clients par un service conforme à la politique du magasin. Il/elle met en rayon les marchandises en respectant les consignes d'implantation et de présentation. Il/elle s'assure de la bonne tenue de son rayon (propreté, remplissage, balisage). Il/elle peut être également amené(e) à renseigner et conseiller les clients.
MISSIONS PRINCIPALES***Commercial : mise en rayon des produits, remplissage, balisage, rotation des produits, accueil et renseignement du client***Gestion : contrôle de l'état des stocks, inventaires, préparation des commandes, rangement et nettoyage
Temps partiel 30h/ semaine
Description du profil :
Compétences et qualités attendues
* Sens de l'organisation***Assiduité***Rigueur***Sens du client

Offre n°110 : E.Leclerc - Employé(e) commercial(e) rayon frais - H/F

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Dieppe ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

L'employé(e) commercial(e) libre-service contribue à la satisfaction des clients par un service conforme à la politique du magasin. Il/elle met en rayon les marchandises en respectant les consignes d'implantation et de présentation. Il/elle s'assure de la bonne tenue de son rayon (propreté, remplissage, balisage). Il/elle peut être également amené(e) à renseigner et conseiller les clients.

MISSIONS PRINCIPALES

* Commercial : mise en rayon des produits, remplissage, balisage, rotation des produits, accueil et renseignement du client
* Gestion : contrôle de l'état des stocks, inventaires, préparation des commandes, rangement et nettoyage

TEMPS PARTIEL 30H/ SEMAINE


PROFIL RECHERCHÉ

COMPÉTENCES ET QUALITÉS ATTENDUES

* Sens de l'organisation
* Assiduité 

* Rigueur
* Sens du client 

Entreprise

  • DIEPPEDIS

    Le centre E.Leclerc de Dieppe emploie 200 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1981 et accueille chaque année plus d'un million de clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centr...

Offre n°111 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Dieppe ()

Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur DIEPPE (76200 , Normandie - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°112 : VENDEUR RAYON MAREE (H/F)

  • Publié le 23/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Dieppe ()

Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :
- Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;
- Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;
- Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;
- Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;
- Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;
- Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 1 mois
Temps de travail : Temps plein
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°113 : VENDEUR CHARCUTIER-TRAITEUR (H/F)

  • Publié le 20/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Dieppe ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients.
Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits.
Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
votre expérience passée vous a donné une connaissance des produits, une rigueur dans le respect des process hygiène et qualité, un rythme et un engagement personnel à la recherche de la satisfaction de la clientèle.
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 1 mois
Temps de travail : Temps partiel
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

  • Intermarché

Villes voisines