Consulter les offres d'emploi dans la ville de Remiremont située dans le département 88. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 58 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Remiremont. 92 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 88 - ST ETIENNE LES REMIREMONT, 88 - Éloyes, 88 - Saint-Nabord ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Missions principales : Réception des marchandises. Mise en rayon des produits. Préparation des commandes. Aide au chargement des marchandises. Utilisation éventuelle d'engins de manutention (CACES 3 apprécié mais non obligatoire). Profil recherché : Expérience dans un poste similaire exigée Capacité à porter des charges. CACES 3 (Certificat d'Aptitude à la Conduite en Sécurité) serait un plus. Rigueur, ponctualité et esprit d'équipe. Conditions de travail : Poste basé à Remiremont. Horaires à définir selon les besoins de l'entreprise.
Burger King Remiremont, Epinal, Golbey, Saint Dié des Vosges Mission Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités : - Vous garantissez un accueil optimal à la clientèle et mettez en œuvre des actions visant son confort et sa satisfaction (accueil salle, service à table, pass sanitaire, commandes, encaissement...) - Vous êtes en charge de l'organisation des anniversaires (formation et coordination des animateurs, gestion des stocks, commandes, suivi.) - Vous participez aux actions de marketing local (affichage des outils de communication, distribution de tracts.) et réalisez les questionnaires de satisfaction clients - Vous serez amené à occuper un poste en vente ou en production dès que l'activité du restaurant le nécessite Profil Vous avez : - Le team spirit - Tout le temps le sourire - L'envie de grandir - Une vie après le boulot Nous avons : - Une ambiance de feu - Le WHOPPER® - De belles opportunités d'évolution - Des emplois du temps flexibles Pssst. ! Comme le WHOPPER ®, notre offre est présente tout au long de l'année. Du coup, si on ne recrute pas tout de suite on vous propose de garder votre candidature au chaud pour retenter notre chance de travailler ensemble plus tard. Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Afin de renforcer notre équipe du Magasin Pièces de Rechange, nous recherchons un(e) Magasinier(e)-Livreur(se). Vos principales missions seront les suivantes : - Réception des produits : Identification / comptage / vérification des marchandises, Réalisation des contrôles qualitatifs / signalement des anomalies, - Stockage des produits : Opérations de manutention, Enregistrement des références, - Expédition des produits : Préparation et contrôle des commandes, Colisage et messagerie. - Livraison de pièces de rechange et accessoires.
Adecco Remiremont recrute pour l'un de ses clients un ASSISTANT ADMINISTARTIF (H/F) sur le secteur d'Eloyes. En lien direct avec le service RH, vous êtes le premier point de contact du site et participez activement à la vie administrative de l'entreprise. Vos principales missions : - Accueillir et renseigner les visiteurs et correspondants téléphoniques - Assurer la gestion administrative courante : courrier, commandes, fournitures, archivage - Gérer les formations, autorisations de conduite et suivi des entretiens professionnels - Participer à la communication interne du site et aux actions RH - Distribuer les EPI et garantir leur disponibilité - Contribuer au bon fonctionnement du service et au respect des règles sécurité, qualité et environnement . Horaire : 8h30-12h / 13h-16h30 du lundi au vendredi. Rémunération selon profil. Profil recherché. - Formation de niveau Bac minimum, idéalement dans le domaine administratif ou RH - Maîtrise des outils bureautiques et sens de la confidentialité - Organisation, rigueur et esprit d'équipe - Bon relationnel et goût pour le contact Vous pensez correspondre à cette offre ? Alors, n'hésitez plus, postulez en ligne !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Gestionnaire administratif de facturation client H/F. Formation administrative et expérience réussie sur un poste en facturation client. - Effectuer le contrôle final des transports et en établir la facturation dans le respect des objectifs fixés. - Renseigner les clients en cas de questions sur les factures - Accompagner le service recouvrement en cas litige impayé sur une facture - Suivi/archive des documents de transports en étroite collaboration avec les services d'exploitations Missions annexes : - Effectuer l'accueil téléphonique. - Etablir des courriers administratifs. - Gérer le courrier entrant/sortant de l'agence Horaires : de journée - Formation administrative - Expérience réussie sur un poste en facturation client - Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais
Nous avons un restaurant sur le secteur de Remiremont qui souhaite recruter dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : Réceptionner, stocker et inventorier les produits Préparer, dresser et envoyer des entrées et des desserts Préparer, dresser et participer à l'envoi des plats chauds Nettoyer et remettre en état les matériels, les postes de travail et les locaux Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de commis de cuisine
Sous l'autorité hiérarchique du responsable du service " propreté des bâtiments ", vous effectuerez l'enchainement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux du patrimoine de la collectivité. Vous assurerez également le service des repas pendant la pause méridienne. Horaires périodes scolaires : lundi 8h-10h/12h30-14h/16h30-18h mardi 8h-9h30/12h30-14h/16h30-18h30 jeudi 8h-9h30/12h30-14h/16h30-18h vendredi 8h-9h45/12h30-14h/16h30-18h30 Planning différent pendant les vacances scolaires. Missions / conditions d'exercice Agent d'entretien des locaux : - Nettoyage de bâtiments communaux avec un binôme : aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et surfaces, vider les poubelles - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites - Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation des produits - Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter - Laver les vitres, changer les sacs poubelles Agent de restauration : - Assurer le service des repas dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène - Surveillance des enfants après le repas dans la cour Continuité du service public et nécessité de service : assure des remplacements sur d'autres bâtiments pendant les congés annuels Profils recherchés - Connaître et appliquer les techniques, produits et matériels de nettoyage - Connaître les règles d'utilisation des produits de nettoyage - Travail en équipe, respect de l'organisation collective du travail et de la hiérarchie - CAP hygiène et maintenance des locaux serait un atout - BAFA est un réel plus. ****Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent, pouvant être renouvelé****
Commune prisée se situant à la naissance du Massif Vosgien, sur l'axe autoroutier EPINAL / REMIREMONT. C'est également un territoire doté d'une belle zone industrielle, de commerçants et artisans, d'associations très actives et d'équipements sportifs de qualité. 3304 habitants, 40 agents, La commune d'Eloyes est membre de la Communauté de Communes de la Porte des Vosges Méridionales.
Dans le cadre d'un CDI, nous recherchons un agent : 1h30 une fois par semaine à partir du 17h30 (jour à convenir) Nettoyage de bureaux, sanitaires
Sous l'autorité du responsable du service du réseau d'eau potable intercommunal, vous serez affecté(e) sur le territoire de la Commune de Vagney et du Syndicat prioritairement, mais pourrez intervenir sur l'ensemble du territoire intercommunal et vous aurez en charge les missions relatives au bon fonctionnement du service d'eau potable Activités principales : Suivi des équipements de production : - assurer l'entretien et l'apport en neutralité ; - suivre la production et la consommation du réseau (à l'aide de la télégestion) - suivre la qualité de l'eau Assurer et optimiser les rendements du réseau : - détecter et réparer les fuites en collaboration avec les collègues - remplacer des pièces via la maintenance préventive - relever les compteurs de sectorisation, analyse de la télégestion Relations usagers: - ouvrir et fermer les compteurs lors des emménagements/déménagements des abonnés - remplacer les compteurs chez les abonnés (maintenance préventive et curative) - suivre les index (facturation annuelle) Roulement d'astreinte à la semaine après acquisition des compétence nécessaires.
La Communauté de Communes des Hautes Vosges (14 communes, 21 195 habitants)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Assistant Transport Logistique H/F pour une mission en intérim de 4 mois à Le Syndicat - 88120. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire et un BAC. Les horaires sont de 39 heures par semaine avec une rémunération 12,69EUR de l'heure. Horaires : 08-12h / 14h-18h - Gérer les opérations de transport et de logistique - Organiser les plannings de livraison - Assurer le suivi des commandes et des stocks - Coordonner les prestataires de transport - Participer à l'optimisation des coûts logistiques - Assister l'équipe dans les tâches administratives liées au transport - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du transport et de la logistique - Niveau d'études BAC - Bonne connaissance des outils informatiques liés à la gestion logistique - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des opérations
Contrat CDD d'une durée de 15 jours. Possibilité de renouvellement Prise de poste courant janvier Vos missions : - Tri du courrier, tournée. - Distribution du courrier et colis (Vélo Assistance Électrique ou voiture) - Etre à l'aise avec l'outil numérique. - Savoir se repérer dans l'espace. - Savoir lire et écrire. - Port de charges à prévoir. Secteur : REMIREMONT Du lundi au samedi : 07H45 -14H45 1 samedi sur 2 de congés *** Permis B de plus de 2 ans obligatoire ***
Restaurant LE KARELIAN à Dommartin recrute un serveur (H/F) Missions : - Accueil et installation des clients - Service en salle avec professionnalisme et courtoisie - Débarrassage et remise en état des tables Horaires : - Samedi soir : 19h30 à minuit - Dimanche midi : 12h00 à 16h30 Profil recherché : - Expérience en service en salle appréciée - Sens du contact et de l'accueil - Dynamisme, rigueur et esprit d'équipe - Disponibilité le week-end. ** *Le poste est ouvert aux étudiants et aux candidats sans expérience, une formation en interne sera proposée à toute personne ayant un réel intérêt pour le poste *** Pour postuler, veuillez contacter Madame Devriese au 06.72.30.83.11 (hors heures de service).
Au sein d'un activité industrielle, l'opérateur de production sera en charge de la fabrication de la tuile tout en réalisant les contrôles qualités liés à son activité. **Impératif: CACES R 489 Catégorie 3** Vos missions sont les suivantes : - Contrôle qualité des produits : vérifier la qualité d'extrusion des produits, réaliser l'ensemble des contrôles qualités au poste, intervenir sur les paramètres en cas de dérive de la qualité, appliquer les consignes de contrôle en fonction des évolutions des caractéristiques. - Participer de façon productive au changement de profil et fin de poste : Assurer une maintenance de 1er niveau sur son outil de travail (nettoyage, graissage, inspection), nettoyer sa zone en cours de poste et en fonction du changement de produit. - Conduite de l'installation : régler les installations en cas de dérives, assurer la connaissance du pupitre de commande, renseigner les documents et indicateurs du poste. - Divers : remonter toute anomalie via le processus à son responsable, réaliser le passage de consigne efficacement. - Responsabilité en matière d'hygiène, sécurité et environnement : appliquer l'ensemble des règles en matière d'hygiène, de sécurité et d'environnement et alerter sur les risques observés. Etre attentif aux personnes qui l'entourent et aux conditions d'exécution de leur tache pour les prévenir des risques éventuels. Compétences techniques: Bonne connaissance du milieu industriel, connaissances en méthode d'amélioration continue et de maintenance. ***Poste en 2x8*** Possibilité de renouveler le contrat
Nous avons un restaurant sur le secteur de Girmont Val D'Ajol qui souhaite recruter dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100 % SMIC Missions : Réceptionner, stocker et inventorier les produits Préparer, dresser et envoyer des entrées et des desserts Préparer, dresser et participer à l'envoi des plats chauds Nettoyer et remettre en état les matériels, les postes de travail et les locaux Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de commis de cuisine
Mission En tant que Vendeur(euse) comptoir, vous disposez d'une double compétence technique et commerciale. Votre sens du service et votre aisance relationnelle vous permettent d'identifier les besoins de notre clientèle et de l'informer au plus juste. Vous rejoignez notre force de vente et prenez en charge la commercialisation de nos solutions techniques à l'attention de nos clients professionnels et particuliers. Le sens de votre poste ? Écouter, conseiller et proposer les solutions les plus adaptées techniquement et financièrement à nos clients. Vous devrez notamment : - Accueillir, conseiller et répondre aux besoins de nos professionnels et particuliers - S'assurer de proposer l'intégralité de notre gamme (dont produits "maison", solutions alternatives et ventes additionnelles) à l'ensemble de nos clients - Veiller à l'approvisionnement et à l'attractivité de vos rayons ainsi qu'à la disponibilité des produits en stock (réassort, mise en place, étiquetage, rangement.) - Participer à l'évolution de notre gamme de produits, au travers de l'écoute des besoins de nos clients - Établir des devis et des bons de commande - Gérer les retours défectueux - Veiller à l'approvisionnement et à l'attractivité de vos rayons ainsi qu'à la disponibilité des produits en stock (réassort, mise en place, étiquetage, rangement.) Profil Vous disposez obligatoirement de compétences techniques dans le domaine de l'Électricité. Vous faites preuve d'écoute et de dynamisme et vous aimez le contact avec la clientèle. Perspectives d'évolution au sein de notre Entreprise au travers de la formation et de la gestion des carrières. Pourquoi nous rejoindre ? L'entreprise ANDREZ-BRAJON DUPONT-EST, connue également sous l'enseigne commerciale AD By Aubade, est une société de négoce de matériel électrique, sanitaire, chauffage, climatisation, ventilation, photovoltaïque, énergie renouvelable, carrelage, campingaz et de fournitures industrielles. AD By Aubade en quelques chiffres : - 460 collaborateurs engagés - 31 agences réparties dans la région Grand-Est - 1 plateforme logistique - Des valeurs fortes et partagées par nos équipes - Une vision à long terme pour une croissance durable Conscient que cette réussite provient d'une cohésion d'équipe et de la performance individuelle et collective de nos salariés, nous recrutons aujourd'hui une personne qui souhaite apporter innovation et énergie aux projets de demain. Si vous souhaitez travailler dans la bonne humeur au sein d'une société en pleine expansion, tout en vous développant professionnellement, vous êtes au bon endroit ! A compétences égales, ce poste est ouvert à des personnes en situation de handicap. Vous êtes prêt(e) à relever ce défi ? Merci de nous faire parvenir votre candidature (CV + lettre de motivation) en cliquant sur "Postuler" AVANTAGES : - Participation-Intéressement - Mutuelle Famille
Description du poste : Nous recherchons pour nos Burger King des apprentis motivés pour rejoindre nos équipe et apprendre le métier d'employé polyvalent, avec la possibilité d'évoluer vers un poste d'assistant manager. Vous serez formé(e) à toutes les missions clés du restaurant, de l'accueil client à la préparation des produits, en passant par le respect des procédures qualité et hygiène. Vos missions - Accueillir et servir les clients - Préparer les produits selon les standards Burger King - Participer à l'entretien et à la propreté du restaurant - Respecter les normes HACCP et les procédures internes - Travailler en équipe pour assurer un service rapide et de qualité Formation et évolution - Contrat d'apprentissage de 1 à 3 ans (selon profil et diplôme préparé) - Obtention d'un titre professionnel reconnu dans la restauration - Alternance entre formation sur le terrain et e-learning (2 à 5h/semaine - tablette fournie) - Évolution possible vers des postes d'encadrement (assistant manager) Profil recherché - Motivation et envie d'apprendre - Dynamisme et esprit d'équipe - Sens du service et bonne présentation - Aucune expérience requise, formation assurée Conditions - Contrat d'apprentissage (rémunération selon la grille légale des apprentis) - Démarrage dès que possible - Travail en présentiel
Description du poste : On recrute un(e) Super Héros de la Maintenance ! Tes missions : - Maintenance curative et préventive des équipements de cuisine (friteuses, toasters.) - Entretien électrique général - Tonte du gazon et entretien des espaces verts (forte activité en été) - Maintenance générale - Petits travaux : peinture, plomberie, et entretien courant - Gestion autonome des commandes de matériel Ton profil : - Diplôme obligatoire en électrotechnique ou électricité générale - Polyvalent(e), manuel(le) et motivé(e) pour intervenir sur tous types de missions - Déplacements à la journée sur un rayon de 2h avec véhicule de service - Poste en autonomie - Permis de conduire obligatoire Lieu : - Siège et dépôt à Remiremont Pourquoi nous rejoindre ? - Salaire attractif - Environnement dynamique et varié - Tu seras le/la garant(e) du bon fonctionnement et du confort de nos restaurants
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Assistant commercial H/F Service Export à Remiremont - 88200. Temps plein : 35h/semaine. Rémunération au smic (avec tickets restaurants et une indemnité kilométrique). Bac +2/3 en Commerce International, Gestion ou équivalent. Une expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire, idéalement dans un environnement export ou international. 1. Gestion des appels d'offres et des marchés : - Constituer le dossier administratif pour soumissionner à un appel d'offres - Suivi des conditions tarifaires 2. Gestion administrative des ventes : - Traiter les commandes clients (de la réception à la livraison). - Préparer les documents nécessaires à l'exportation (factures, certificats d'origine, documents douaniers, etc.). - Suivi de la facturation 3. Relation client : - Être l'interlocuteur/trice privilégié(e) des clients sur la zone France-Afrique. - Répondre aux questions et résoudre les litiges en collaboration avec les différents départements. - Assurer un suivi rigoureux et personnalisé des dossiers clients. 4. Coordination logistique : - Planifier et organiser les expéditions en lien avec le service logistique et les transitaires. - Suivre les réclamations liées à la logistique (retards, erreurs de livraison, etc.). - Assurer la conformité des procédures douanières et réglementaires pour l'exportation vers les pays d'Afrique. - Bac +2/3 en Commerce International, Gestion ou équivalent. - Une expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire, idéalement dans un environnement export ou international. - Une expérience préalable sur la zone Afrique et/ou connaissance des spécificités commerciales et culturelles de cette région serait un plus. - Maîtrise des incoterms, des procédures douanières et des documents d'exportation. - Excellente maîtrise du pack Office (Word, Excel, PowerPoint) et d'un ERP (SAP) - Maitrise du français et de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur avicole, un Assistant commercial Appels sortants à Remiremont H/F pour une durée de contrat en intérim de 4 mois (mission pouvant être prolongée). Temps plein : 35h/semaine. Rémunération au SMIC (+ des Tickets Restaurants et une indemnité kilométrique). Expérience exigée dans un service clientèle et dans la gestion des appels sortants. - Effectuer des appels sortants pour promouvoir les produits et services de l'entreprise - Gérer les demandes des clients par téléphone - Assurer le suivi des dossiers clients - Participer à la gestion administrative des ventes - Expérience exigée dans un service clientèle et dans la gestion des appels sortants - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation et rigueur - Autonomie et réactivité - Maîtrise des outils informatiques
Vous souhaitez rejoindre une PME dynamique, où les projets sont nombreux et l'innovation textile au cœur de l'activité ? Notre agence MANPOWER de Remiremont recherche pour cette entreprise un Technicien Produit H/F à Vagney. Sous la responsabilité du Responsable Qualité et R&D, vous prenez en charge le développement des produits, depuis la maquette jusqu'à leur industrialisation. Vous êtes un maillon essentiel entre la création, la production et la qualité. Missions principales -À partir d'une maquette, lancer la réalisation des prototypes et les rendre industrialisables. -Assurer la codification des articles et de leurs composants pour chaque marque et collection. -Saisir les nomenclatures, gammes et documents nécessaires, puis les diffuser aux ateliers. -Rechercher de nouvelles matières et suivre leur homologation. Activités détaillées -Réceptionner les maquettes et suivre les fiches développement. -Attribuer les références techniques et codes coloris. -Lancer les collections et élaborer les dossiers techniques de fabrication. -Créer les articles, fils, conditionnements, plans promotionnels, nomenclatures et gammes dans l'ERP. -Mettre à jour les bases de données pour les ateliers et le service marketing. -Produire et diffuser l'ensemble des documents techniques. -Contrôler la conformité des articles avant distribution et vérifier les saisies. -Débloquer les articles en production selon le planning. Formation -Bac 2 : BTS / DUT métrologie, métiers de la mode et du vêtement, innovation textile (anciennement productique textile), DUT QLIO ou équivalent. Expérience -Minimum 1 an d'expérience sur un poste similaire. Compétences -Maîtrise d'Excel et Word. -La pratique de l'anglais est un plus. Savoir-être -Bon communicant -Esprit d'équipe -Rigueur, organisation -Autonomie
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Description du poste : Nous recherchons un-e créateur-rice de contenu pour valoriser la vie de nos établissements à travers des contenus photo et vidéo authentiques : équipes, food, ambiance et événements. Les contenus sont réalisés principalement à l'iPhone, pour une diffusion sur Instagram, Facebook et TikTok. Vos missions: - Réaliser des shootings photo & vidéo en conditions réelles, - Produire des formats courts, dynamiques et engageants pour les réseaux sociaux, - Assurer le montage et la retouche directement sur mobile (iPhone) - Effectuer des déplacements réguliers sur nos établissements (environ 250 km) Vous travaillerez en collaboration avec la chargée de marketing et communication du groupe, afin d'assurer la cohérence des contenus avec la stratégie de marque. Votre profil: - Très à l'aise avec la photo et la vidéo à l'iPhone, - Maîtrise des applications de montage et de retouche mobile - Créatif-ve, autonome, réactif-ve, avec un excellent sens du rythme et de l'image - À l'aise avec les codes et usages d'Instagram, Facebook et TikTok - Aucun diplôme exigé - portfolio photo et/ou vidéo indispensable Conditions : - Poste basé à Remiremont - Statut : Ouvert à tous profils - Rémunération selon profil
Notre groupe de restauration multi-enseignes est en pleine croissance. Il regroupe aujourd'hui : 4 restaurants Burger King (bientôt 5), 1 restaurant Hippopotamus (un second en projet), 2 brasseries. Avec de nombreux projets d'ouvertures et de développement à venir, nous recherchons une personne capable d'incarner la fonction RH au sein du groupe : organiser, structurer, sécuriser les process et accompagner la croissance, aussi bien sur le terrain qu'en back-office. Votre mission : une fonction à la fois pilote, opérationnelle et structurante Vous serez la référente / le référent RH du groupe, en lien direct avec la direction générale. Vous interviendrez sur l'ensemble des volets RH, avec polyvalence, autonomie et engagement, tout en encadrant une assistante RH et un apprenti. Ce poste demande une implication concrète au quotidien (paie, recrutement, droit social, administratif), ainsi qu'une capacité à structurer, anticiper et accompagner la stratégie RH du groupe. Vos missions principales : 1. Ressources humaines opérationnelles - multi-sites : Être l'interlocuteur RH central pour tous les établissements (France et Belgique), Organiser, coordonner et fiabiliser les pratiques RH sur le terrain, Encadrer votre équipe RH (assistante RH et apprenti). 2. Paie et administration du personnel : Gérer et superviser la paie sur SILAE (outil indispensable), Suivre les entrées/sorties, contrats, DPAE, mutuelle, absences, soldes de tout compte, Intervenir directement : vous êtes pleinement opérationnel(le) sur ces sujets. 3. Recrutement et intégration : Mener les recrutements de profils encadrants et supports, Gérer le sourcing, les entretiens, l'onboarding, Proposer des actions pour attirer, intégrer, fidéliser. 4. Droit social et relations collectives : Gérer les procédures disciplinaires, jusqu'au licenciement si nécessaire, Mettre en place les élections du personnel Préparer et suivre les réunions CSE, Assurer une application rigoureuse du droit du travail et une veille régulière. 5. Conformité et sécurité : Assurer le suivi du DUERP, des formations réglementaires et des obligations légales, Gérer les affichages obligatoires et les actions en lien avec l'hygiène et la sécurité, Veiller à la conformité sur l'ensemble des sites, en France comme en Belgique. 6. Structuration et développement RH : Mettre en place et formaliser les procédures RH groupe, Suivre les indicateurs RH (absentéisme, turn-over, masse salariale...), Participer activement aux projets d'ouverture et à la structuration RH globale du groupe. Profil recherché : Vous êtes une personne dynamique, rigoureuse, autonome, appréciant la diversité des missions et des interlocuteurs. Vous avez de solides bases techniques, un bon sens du terrain et une vraie capacité à faire avancer les choses. Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous êtes polyvalent(e) et appréciez la variété des missions, Vous êtes réactif(ve), organisé(e), autonome, Vous maîtrisez la paie et le logiciel SILAE, Vous savez gérer les relations humaines avec bienveillance et fermeté, Vous disposez d'au moins 4 à 5 ans d'expérience RH généraliste, Une expérience dans la restauration, l'hôtellerie ou un environnement multi-sites est un plus, La connaissance du droit du travail belge serait appréciée, ou vous êtes prêt(e) à vous former. Ce que nous vous proposons : Un poste central, visible et concret, où votre rôle fait la différence au quotidien, Une réelle autonomie dans votre périmètre et vos décisions, Une entreprise à taille humaine, agile, qui se développe vite, De beaux projets en cours : ouverture de restaurants, structuration des fonctions support, digitalisation RH. Informations pratiques : Type de contrat : CDI - Temps plein Localisation : Remiremont (88) Démarrage souhaité : dès que possible Déplacements : ponctuels (France e
Géomètre / Topographe (H/F) Vous aimez quand les plans s'alignent parfaitement ? Vous avez l'œil pour les détails et les logiciels de topographie n'ont plus de secrets pour vous ? Vous êtes capable de travailler dans l'urgence ? Vous avez déjà travaillé sur chantier ? Alors ce poste chez TRB basé à St Nabord (à 36min de Gérardmer, 18min d'Epinal, 28min de Bruyères,19min du Val d'Ajol) est certainement le vôtre ! Pourquoi ce poste est ouvert ? Après de belles années à arpenter les chantiers et à tracer des plans impeccables, on anticipe le départ à la retraite d'un de nos géomètres. Nous recherchons donc son successeur pour continuer à donner forme à nos projets avec la même rigueur et la même passion. Rattaché(e) au Directeur des Travaux Publics, vous assurez la préparation et le suivi topographique de nos chantiers pour nos différentes entreprises du TP. Vos missions comprendront notamment : - Organiser et planifier vos interventions, vérifier le bon état de vos outils de topographie, - Lire, analyser et exploiter les plans du dossier technique (plan de masse, d'implantation, de situation, etc.), - Réaliser les levés topographiques à l'aide d'outils métiers (station totale, GPS, .) - Établir le cahier des charges d'acquisition des données, en définir la précision et la méthode, - Contrôler la qualité et la conformité des données recueillies, - Réaliser et mettre à jour les plans de terrassement, de réseaux et d'ouvrages, - Effectuer et contrôler l'implantation sur chantier, - Préparer les fichiers de guidage d'engins - Programmer et réaliser les relevés topographiques "avant / après " pour établir les métrés débouchant sur les recettes de chantier, - Réaliser les plans de récolements - Collaborer avec la direction, les chefs de chantier, les conducteurs de travaux pour garantir la précision de chaque projet. - Echanger avec les clients, architectes, maitre d'œuvre - Travail sur St Nabord et sur les chantiers des secteurs 54, 70, 88. Ce qui vous représente : - Formation Géomètre-Topographe (DUT, Licence pro ou équivalent), - Formation dessinateur - projeteur - La maîtrise du logiciel Mensura serait un plus avec une expérience chantier - Respect des normes et règles de sécurité - Bonne capacité d'analyse et d'adaptation, - Esprit d'initiative, autonomie et rigueur, - Bon relationnel et sens du travail en équipe, - AIPR Concepteur souhaitée, - Permis B indispensable Ce qui fait la différence : Chez nous, vous n'êtes pas un numéro, mais un collaborateur reconnu. Vous travaillerez dans une équipe de deux personnes, au sein d'un bureau partagé favorisant les échanges, la réactivité et l'entraide. Ici, les décisions se prennent vite, les échanges sont directs, et vos idées comptent vraiment. Vous intervenez sur des chantiers variés : terrassement, réseaux, bordures, projet technique, suivi de carrières. Ce que nous vous apportons : - Une entreprise solide et reconnue dans les Travaux Publics, - Une passation accompagnée avec nos géomètres pour une intégration sereine, - Des projets variés, à taille humaine, proches de chez vous, - Un poste stable et autonome, à la fois terrain et bureau, - Un CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible, - Une ambiance conviviale où rigueur, entraide et bonne humeur font partie du quotidien, - Une flexibilité dans la prise de congés, - Le restaurant payé par l'entreprise chaque midi, un vrai moment d'échange et de pause partagée avec vos collègues, - Rémunération selon profil et expérience, - Et des avantages concrets : chèques Cadhoc, prime de vacances, mutuelle d'entreprise, annualisation des heures. Vous aimez conjuguer précision, technologie et convivialité ? Vous recherchez des chantiers variés ? Alors rejoignez-notre équipe ! Le café n'est pas loin et les blagues de chantier aussi !
Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Manutentionnaire caces 1 (H/F) à ELOYES. Alors, viens booster ta carrière avec nous ! Ce que tu vas faire : - Gérer les déchets (plastique, carton) comme un pro du recyclage - Maintenir les chambres froides nickel - Conduire ton engin CACES 1 avec style - Monter des rolls comme un champion Tes horaires : 5h-13h / 13h-21h / 8h-16h (flexibilité, on aime ça !) Oui, les samedis font partie du game CACES 1 à jour ? Tu es prêt(e) à embarquer ! Contacte vite Manpower Remiremont et viens faire bouger les choses avec nous ! Autonomie, sens des priorités et bon relationnel : vous êtes le chaînon manquant entre technique et business Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction de vos heures de missions : - Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end - Mutuelle, prévoyance, location de véhicule... - Comité Central d'Entreprise national : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages. - Compte Epargne Temps rémunéré jusqu'à 8%.
Notre agence Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un technicien d'atelier (H/F). Sous la direction du chef d'équipe, vous assurez la maintenance, les réglages et les ajustements pour un fonctionnement optimum des lignes de production, en respectant les règles de sécurité et les exigences qualité. Vos missions sont les suivantes : -Régler et ajuster les lignes d'embouteillage -Réaliser les changements de référence de toner -Réaliser des pré-diagnostics simples sur les équipements -Assurer les remplacements et échanges standards de sous-ensembles fonctionnels mécaniques, pneumatiques et automatismes -Identifier et enregistrer les interventions correctives de maintenance -Solliciter le technicien d'atelier référent ou le service maintenance pour les interventions plus complexes -Participer à l'élaboration des instructions de réglage Travail en équipes successives alternantes (3 x 7 : nuit, après-midi, matin). Vous êtes titulaire d'un Bac pro type « Maintenance des Equipements industriels ». Vous êtes capable de travailler en équipe et de gérer les priorités. Vous êtes autonome et à l'écoute des sollicitations de votre équipe. Postulez dès maintenant !
Vous avez des doigts de fée ? Manpower REMIREMONT recherche pour son client, acteur reconnu dans la fabrication textile haut de gamme, un Couturier (H/F) à Vagney. Vos missions sont les suivantes: -Assembler des pièces textiles avec précision -Réaliser des coutures impeccables, parce qu'ici, le fil ne doit pas faire sa vie tout seul. -Contrôler la qualité des finitions (oui, on aime quand c'est beau). -Respecter les délais sans perdre votre sourire. Vous acceptez de travailler en horaires de journée ou 2X8 Vous possédez de l' expérience en couture industrielle ou artisanale. Vous maîtrisez des techniques de couture et des machines à coudre. Vous êtes rigoureux, minutieux, avez le sens du détail et l'esprit d'équipe. Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction de vos heures de missions : - Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end - Mutuelle, prévoyance, location de véhicule... - Comité Central d'Entreprise national : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages. - Compte Epargne Temps rémunéré jusqu'à 8%.
Nous recherchons un menuisier poseur pour travailler sur des chantiers du secteur Vosges. Cette mission de remplacement est a prendre au plus vite ! pour quelques mois. Vous devrez vous rendre chaque jour au siege de l'entreprise située à Vagney et serez emmené par l'équipe de pose sur les lieux des chantiers. Vos taches seront polyvalentes en pose et montage d'ossature bois, de bardage, de menuiseries extérieures (volets, portes, fenetres... Vous l'avez compris, de bonnes compétences en menuiseries ainsi que la possibilité de travailler en hauteur et porter des charges sont nécessaires. Le salaire sera défini selon vos qualifications et vous aurez une prime de panier de 9.50€ par jour. Postulez vite puis contactez Myriam chez TEMPORIS REMIREMONT _____________________________ Rejoindre Temporis Vosges c'est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,. Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€*(voir conditions en agence) Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.
Description du poste : En tant que Technicien Bureau d'étude au sein dune entreprise spécialisée en menuiserie, vous serez charge de concevoir, réaliser et adapter les plans nécessaires à la fabrication et à la pose des ouvrages, en collaboration avec le Dessinateur. Les missions : - Dessiner et concevoir les plans d'exécution en menuiserie intérieure et extérieure - Dimensionner et représenter les élévations, coupes et vues en plan - Préparer les dossiers techniques à destination de latelier et des équipes de pose... Et vous ? De formation Bac+2 avec expérience, en menuiserie bois et/ou PVC. Compétences : Maitrise de AUTOCAD Conception de plan Chiffrage de projets (c'est un plus) Parlons de notre client ! Notre client est une filiale d'un groupe leaders du marché des menuiseries extérieures en PVC, aluminium, bois et mixte bois/alu. Parlons de nous !Tim France, filiale de Gif emploi, acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, depuis plus de 55 ans, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme.
Vous serez la référente / le référent RH du groupe, en lien direct avec la direction générale. Vous interviendrez sur l'ensemble des volets RH, avec polyvalence, autonomie et engagement, tout en encadrant une assistante RH et un apprenti. Ce poste demande une implication concrète au quotidien (paie, recrutement, droit social, administratif), ainsi qu'une capacité à structurer, anticiper et accompagner la stratégie RH du groupe. Vos missions principales : 1. Ressources humaines opérationnelles - multi-sites : - Être l'interlocuteur RH central pour tous les établissements (France et Belgique), - Organiser, coordonner et fiabiliser les pratiques RH sur le terrain, - Encadrer votre équipe RH (assistante RH et apprenti). 2. Paie et administration du personnel : - Gérer et superviser la paie sur SILAE (outil indispensable), - Suivre les entrées/sorties, contrats, DPAE, mutuelle, absences, soldes de tout compte, - Intervenir directement : vous êtes pleinement opérationnel(le) sur ces sujets. 3. Recrutement et intégration : - Mener les recrutements de profils encadrants et supports, - Gérer le sourcing, les entretiens, l'onboarding, - Proposer des actions pour attirer, intégrer, fidéliser. 4. Droit social et relations collectives : - Gérer les procédures disciplinaires, jusqu'au licenciement si nécessaire, - Mettre en place les élections du personnel - Préparer et suivre les réunions CSE, - Assurer une application rigoureuse du droit du travail et une veille régulière. 5. Conformité et sécurité : - Assurer le suivi du DUERP, des formations réglementaires et des obligations légales, - Gérer les affichages obligatoires et les actions en lien avec l'hygiène et la sécurité, - Veiller à la conformité sur l'ensemble des sites, en France comme en Belgique. 6. Structuration et développement RH : - Mettre en place et formaliser les procédures RH groupe, - Suivre les indicateurs RH (absentéisme, turn-over, masse salariale...), - Participer activement aux projets d'ouverture et à la structuration RH globale du groupe. Profil recherché : Vous êtes une personne dynamique, rigoureuse, autonome, appréciant la diversité des missions et des interlocuteurs. Vous avez de solides bases techniques, un bon sens du terrain et une vraie capacité à faire avancer les choses. Vous êtes fait(e) pour ce poste si : - Vous êtes polyvalent(e) et appréciez la variété des missions, - Vous êtes réactif(ve), organisé(e), autonome, - Vous maîtrisez la paie et le logiciel SILAE, - Vous savez gérer les relations humaines avec bienveillance et fermeté, - Vous disposez d'au moins 4 à 5 ans d'expérience RH généraliste, - Une expérience dans la restauration, l'hôtellerie ou un environnement multi-sites est un plus, - La connaissance du droit du travail belge serait appréciée, ou vous êtes prêt(e) à vous former. Ce que nous vous proposons : - Un poste central, visible et concret, où votre rôle fait la différence au quotidien, - Une réelle autonomie dans votre périmètre et vos décisions, - Une entreprise à taille humaine, agile, qui se développe vite, - De beaux projets en cours : ouverture de restaurants, structuration des fonctions support, digitalisation RH. Informations pratiques : - Type de contrat : CDI - Temps plein - Localisation : Remiremont (88) - Démarrage souhaité : dès que possible - Déplacements : ponctuels (France et Belgique - véhicule ou frais remboursés) - Lieu du poste : En présentiel - Rémunération : selon profil, expérience et autonomie
Votre agence Temporis recherche pour l'un de ses client un conducteur de machines H/F sur le secteur de Remiremont. En atelier de production,vous secondez efficacement le conducteur sur toutes les opérations. Vous aidez à la conduite de machine, sous la coordination du conducteur. Dans le respect de règles HSE, vous travaillez à partir de dossier de fabrication précisant le travail attendu. Vous aidez le conducteur à programmer et paramétrer certains éléments des machines. Vous participez à identifier et à résoudre les défauts de fabrication les plus courants et contrôlez la qualité de votre travail. Vous acceptez de travailler en horaires 3*8 ou 5*8 Idéalement, vous disposez d'une première expérience en conduite de machines dans le milieu industriel.( respect des standards et des règles 5S, renseignement des tableaux machines et tableaux de performance, relevé des anomalies machines afin que celles-ci soient traitées) salaire: panier + 13ème mois mensualisé Vous recherchez une mission de longue durée? Vous souhaitez étoffer vos compétences dans le domaine de la production? Alors postulez à cette offre avec un CV à jour! _____________________________ Rejoindre Temporis Vosges c'est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,. Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€*(voir conditions en agence) Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui , Aurore de votre agence Temporis Remiremont recherche pour l'un de ses clients un opérateur de cadrage H/F sur le secteur de Remiremont. Qu'allez-vous faire? Au sein d'un atelier, vous assemblez les ouvertures en ossature bois en fonction des plans,vous cadrez les ossatures, déposez les bandes d'arase et le pare-vapeur protégeant de l'humidité. Pour tenir ce poste, des connaissances en charpente et lecture de plan sont indispensables. Vous travaillez en horaires de de journée ( 07h30-12h-13h- 16h30) Salaire selon expérience et selon convention collective. Ce poste vous intéresse?? Postulez vite !! _____________________________ Rejoindre Temporis Vosges c'est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,. Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€*(voir conditions en agence) Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.
L'agence d'emploi ( , intérim et formation) Temporis Remiremont recherche pour un de ses clients un technicien de maintenance (H/F). Au sein d'une entreprise du secteur textile près de Remiremont, vous serez en charge de vous occuper de la maintenance préventive et curative de machines industrielles. En plus d'une expérience probante sur ce type de poste, de bonnes compétences en électricité sont demandées. Il s'agit d'une misson à long terme, des perspectives pourront vous etre proposées à l'issue de la période d'intérim. Les horaires sont de journée, du lundi au vendredi sur une base de 35h par semaine. Le salaire sera déterminé en fonction de vos qualifications. Mission renouvelable. Postulez sur "temporis.fr" puis contactez nous pour un entretien au _____________________________ Rejoindre Temporis Vosges c'est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,. Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€*(voir conditions en agence) Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.
Vos principales missions sous la supervision du conducteur de machine : o S'assurer du bon approvisionnement des machines o Assister le conducteur dans les tâches de réglage, mise en route et ses contrôles o Assister le conduction dans l'intervention sur machine en cas d'anomalie o Détecter visuellement les non conformités et informer le conducteur o S'assurer de l'approvisionnement des palettes à la sortie des machines. o Assurer l'approvisionnement des formes (selon besoin clients) o Maintenir les abords de la machine en parfaite propreté o Respecter et appliquer les consignes d'hygiène, de santé, sécurité et de circulation en vigueur du site. Vous êtes disponible sur du long terme Vous êtes sérieux(se) et avez l'esprit d'équipe Vous avez une expérience dans le domaine de l'industrie Vous avez envie de vous investir dans une entreprise innovante qui « cartonne » Vous aimez travailler en équipe, vous êtes rigoureux et méthodique Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! N'hésitez plus, confiez votre candidature à notre équipe ! Horaires Cycle en 3x8 : - Matin : Lundi : repos / Du Mardi au Vendredi : 05h00/13h00 - Après-midi : Lundi 12h/21h00 / Mardi : 13h/21h00 / Mercredi : repos / Jeudi et Vendredi : 13h/21h00 - Nuit : Lundi au Vendredi : 21h00/05h00
PREPARATRICE, PREPARATEUR EN CHIMIE ET SCIENCES PHYSIQUES EN EPLE (Etablissement public local d'enseignement) LES MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE : Réaliser des préparations courantes et/ou des manipulations simples en chimie et en sciences physiques selon un protocole défini. MISSIONS : -préparer et mettre à disposition des produits chimiques, des solutions, des échantillons ou le matériel expérimental en suivant un protocole défini ; -réaliser des montages d'expériences de laboratoire ; -participer à la mise au point de manipulations ; -effectuer le réglage, la conduite et l'entretien de premier niveau des appareillages de chimie (broyage, distillation, séchage, préparation de solutions) et de sciences physiques (mécanique, optique, électricité, magnétisme, calorimétrie) ; -nettoyer et entretenir le matériel de laboratoire ; -gérer et organiser les stocks de verrerie, de petit matériel et de produits (inventaire, préparation des commandes, rangement) ; -gérer l'organisation des postes de travail ; -appliquer les règles d'hygiène et de sécurité correspondantes aux situations de travail ; - gérer et organiser les stocks de matériel du laboratoire de sciences physiques, de verrerie, de petit matériel et de produits (inventaire, préparation des commandes, rangement). Conditions particulières d'exercice : Poste à temps plein en établissement scolaire.
Vous occupez le poste de boucher h/f au sein du super marché carrefour. Vous préparez, découpez la viande en respectant les HACCP. Vous gérez la mise en rayon et la préparation du rayon traditionnelle et effectuez la vente traditionnelle au client. Vous travaillez soit de 6h 12h ou 8h - 14h ou 14h - 20h30. Pas de travail le dimanche Avantages : 13eme mois - carte de fidélité gratuite - mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur.
Super Héros de la Maintenance - Multi-sites Restauration H/F Description du poste : On recrute un(e) Super Héros de la Maintenance ! Tes missions : - Maintenance curative et préventive des équipements de cuisine (friteuses, toasters.) - Entretien électrique général - Tonte du gazon et entretien des espaces verts (forte activité en été) - Maintenance générale - Petits travaux : peinture, plomberie, et entretien courant - Gestion autonome des commandes de matériel Ton profil : - Diplôme obligatoire en électrotechnique ou électricité générale - Polyvalent(e), manuel(le) et motivé(e) pour intervenir sur tous types de missions - Déplacements à la journée sur un rayon de 2h avec véhicule de service - Poste en autonomie - Permis de conduire obligatoire Lieu : - Siège et dépôt à Remiremont Pourquoi nous rejoindre ? - Salaire attractif - Environnement dynamique et varié - Tu seras le/la garant(e) du bon fonctionnement et du confort de nos restaurants Type d'emploi : Temps plein, CDI
Sushiman (CDI) : Vous préparez les sushis, makis, sashimis et autres spécialités japonaises dans le respect des recettes et des standards de qualité de l'établissement. Vous sélectionnez, découpez et assemblez les produits frais avec précision et soin. Vous contrôlez la fraîcheur, la traçabilité et la conservation des matières premières. Vous appliquez strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur. Vous entretenez votre poste de travail et le matériel utilisé. Vous gérez les stocks, signalez les besoins en approvisionnement et limitez les pertes. Vous travaillez en coordination avec l'équipe de cuisine et le personnel de salle afin d'assurer un service fluide et rapide. Vous respectez les délais de production et les horaires de service. Vous contribuez à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle par la qualité de vos préparations. Le poste est proposé en CDI, à temps plein ou partiel selon l'organisation, sur le lieu de travail indiqué dans l'offre. Une expérience en cuisine japonaise ou en restauration est requise ou appréciée selon le profil. Un poste est à pourvoir.
Technicien Poseur d'Enseignes (H/F) Poste basé à Vittel ou Saint-Nabord Tu as de l'expérience dans le bâtiment et tu aimes le travail manuel et varié ? Tu es à l'aise sur les chantiers et tu sais t'adapter aux contraintes du terrain ? Alors ce poste est fait pour toi ! Tes missions : - Poser des enseignes, du film adhésif, habiller des façades - Travailler en binôme sur des chantiers partout en France Ce qu'on recherche : - Une expérience dans le bâtiment (peu importe le métier) - Le permis B est indispensable (le permis E est un plus) - Des déplacements hebdomadaires ne te font pas peur - Tu es rigoureux(se), organisé(e) et tu aimes le travail en équipe Ce serait un plus : - Habilitations électriques, CACES nacelle, etc. - Avoir déjà travaillé en hauteur Ce qu'on t'offre : - Un accompagnement à la prise de poste avec un programme de parrainage - Une équipe dynamique et des chantiers variés partout en France - Une entreprise à taille humaine avec de vrais projets
Envie d'un métier utile, concret et d'avenir ? Rejoindre nos équipes, c'est participer chaque jour à une mission essentielle : garantir l'accès à l'électricité pour tous, en toute sécurité. Accompagné par un tuteur expérimenté, vous apprendrez un métier technique, recherché et évolutif, au coeur des infrastructures énergétiques. Votre mission, sur le terrain : Sur le réseau électrique : - Réalisation de travaux de construction, de renforcement et de renouvellement des réseaux aériens et souterrains - Interventions réalisées en équipe, dans le respect strict des règles de sécurité Chez les clients : - Interventions en autonomie progressive sur les panneaux de comptage et les branchements - Contact direct avec les clients, avec un véritable rôle de service Vous apprendrez un métier vivant et dynamique : - Situations sollicitant votre réactivité - Travail de fond pour fiabiliser durablement les installations - Activité en extérieur, physique et variée, avec déplacements réguliers Votre alternance s'accompagnera d'une rémunération attractive et d'un ensemble d'avantages favorisant votre réussite et votre équilibre. Une prime d'intéressement et une prime de partage de la valeur avec abondement possible, 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, Une prime d'aide au logement jusqu'à 500 €/mois si vous devez déménager pour vous rapprocher de votre CFA, ou organisme de formation ou lieu de travail. Une aide au passage du permis B, 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. L'accès au comité central d'entreprise (vacances, activités culturelles, .). Vous préparez un Titre Professionnel MREAS ou un diplôme de niveau BAC Pro MELEC ou certificat de spécialisation " Technicien en réseaux électriques". Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos Atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, avec un sens prononcé du service et de la satisfaction client. Vous possédez également la capacité de rendre compte de manière claire, tant à l'oral qu'à l'écrit. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant.
Poste réservé aux personnes en situation de handicap (RQTH) bénéficiaire de l'aide au poste, soit orientation en entreprise adaptée de la MDPH, soit préconisation d'entrée en entreprise adaptée du service public de l'emploi (France Travail, Cap 'Emploi, Mission Locale). Remplacement congés maladie , CDD long possible ATTENTION : -Vaccination Hépatite B : OBLIGATOIRE - Permis B - Station debout, port de charge (sac de linge sale environ 10kg) Vos missions : *Tri du linge des résidents, *Chargement du linge dans la laveuse, mise en route du cycle, déchargement, *Pliage, repassage, tri aux résidents, *Réalisation des petits travaux de couture manuels basiques(coudre un boutons, un ourlet...). Profil recherché : Dans l'idéal vous avez une première expérience dans le métier. Vous respectez les consignes et notamment le port des EPI Si la personne est intéressée, possibilité de pousrsuivre au sein de l'entreprise sur le site de Vesoul.
Au sein d'une association à taille humaine et toujours en développement, vous assurez les missions d'Encadrant technique d'insertion en Recyclerie Solidaire au sein du Pôle Transition Professionnelle de notre association implantée sur le quart-sud est du département des Vosges. Notre équipe de 35 salariés permanents intervient dans les domaines de la transition sociale et professionnelle. Nous accompagnons chaque année près de 300 personnes sur notre territoire. Vous assurez votre mission d'Encadrant.e technique logistique et atelier de réparation de jouets sur le site de Saint Nabord. Les activités de transition professionnelle de L'ABRI sont centrées autour de l'organisation des activités de collecte et de réemploi, de la vente en Recyclerie Solidaire. Vos missions principales sont : - Assurer l'encadrement technique et pédagogique des salariés en transition professionnelle : accompagner les salariés dans l'acquisition de compétences techniques et transversales - Organiser, gérer, suivre et contrôler les activités de production du service selon les objectifs fixés pour le service (production de jouets et organisation du dépôt logistique de St Nabord). - Participer à la médiation active en entreprise : contribuer à la transition professionnelle des salariés en mettant en place des actions de médiation en entreprise (immersion, suivi de période d'essai des salariés, .) - S'assurer du respect des procédures, des règles d'hygiène et de sécurité - Participer au développement des activités du service en lien avec le chef de service et la direction Votre profil : Vous êtes responsable d'activité, ou disposant d'une expérience significative en réemploi, revalorisation ou encore encadrant.e technique d'insertion diplômé. Vous souhaitez transmettre vos compétences à une équipe de salarié.e.s en transition professionnelle et mettre vos compétences solides au profit de la solidarité et le développement durable. Vous avez des compétences solides en organisation d'activité de revalorisation. Vous avez envie de vous investir dans le milieu associatif et social. Vous avez des notions en qualité et sécurité. Vos qualités principales sont l'organisation, la rigueur, l'esprit d'initiative, et le travail d'équipe. Pour exercer vos missions vous disposez de véhicules de service partagés, d'un téléphone, d'un ordinateur. Le poste est basé à Saint Nabord en temps partagé, des déplacements locaux sont à prévoir (véhicule de service). Le poste proposé est en CDD de remplacement (3 mois minimum) - 35H organisé sur 4,5 jours par semaine (du lundi au vendredi midi) La rémunération est fixée selon l'expérience et la convention collective CHRS. Prime Ségur Vous disposez d'une mutuelle, d'un contrat de prévoyance et de jours de congés supplémentaires (9 par an)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Assistant commercial H/F à Vagney - 88120. Le contrat proposé est un intérim d'une durée d'un mois (avec possibilité de renouvellement) pour 35 heures par semaine, avec une rémunération horaire entre 12.02 et 14EUR (à définir en fonction de l'expérience). Une expérience réussie sur un poste similaire (en matière de recherche, d'identification et de qualification de leads en BtoB et en matière d'utilisation et d'exploitation de bases de données et de plateformes informatisées) ainsi qu'un BAC/BAC+2 dans le secteur commercial ou équivalent sont requis pour ce poste. En tant qu'Assistant(e) Commercial(e), vous interviendrez sur la prospection et développement commercial : - Identifier et qualifier des contacts BtoB - Ciblage de leads qualifiés sur les plateformes Decidento et LinkedIn - Collecter les coordonnées de contacts sur la plateforme Lusha - Mettre à jour et enrichir la base de données - Préparer et suivre les rendez-vous clients et prospects. - Apporter un appui à la force de vente commerciale. - Expérience réussie sur un poste similaire (en matière de recherche, d'identification et de qualification de leads en BtoB et en matière d'utilisation et d'exploitation de bases de données et de plateformes informatisées) - BAC/BAC+2 dans le secteur commercial ou équivalent - Bonne maîtrise des outils informatiques (Pack Office) - D'une aisance au téléphone et d'une capacité à instaurer des relations de confiance. - Excellentes capacités relationnelles et de communication - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Vous occupez le poste de vendeur en poissonnerie h/f. Vous effectuez la mise en rayon, accueillez le client, le conseillez et effectuez la vente. Vous travaillez une semaine du matin et une semaine de l'après midi. Horaires en continus avec prise de poste à 5h30 le matin. Vous travaillez 6 dimanches par an. Vous travaillez du lundi au samedi *** une expérience dans la vente est exigée pour pouvoir postuler. Une formation en interne sera délivrée si vous n'avez pas de connaissances en poisson***
Depuis 1960, la maison Thil est une maison artisanale réputée pour son savoir-faire et la qualité de ses produits, mais aussi sa créativité. Aujourd'hui, nous recherchons un(e) vendeur (se) à 4h30h sur notre boutique de Remiremont. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Etre autonome : vous travaillerez seul - Accueillir et fidéliser la clientèle grâce à un service de qualité - Assurer en équipe la préparation et le conditionnement de l'ensemble des produits du magasin - S'assurer de la bonne tenue du magasin - Promouvoir un merchandising attractif visuellement et commercialement - S'assurer de la bonne tenue du stock et du suivi des DLV produits - Veiller à la bonne application des procédures de la Maison et au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous aurez la responsabilité du magasin lors des dimanches et des jours fériés de l'année. Aussi, en période de forte activité, votre contrat sera amené à évoluer. Exemple : st-Valentin, Pâques, Noël ect Vous justifiez d'une expérience significative dans la vente et la préparation des produits dans l'alimentaire, idéalement acquise en chocolaterie et en pâtisserie. Nous vous remercions de bien vouloir nous faire parvenir votre candidature en prenant soin de joindre votre CV.
Nous avons une entreprise sur le secteur de Saint-Nabord qui souhaite recruter un(e) candidat(e) dans le cadre d'une alternance en contrat de professionnalisation avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Missions : - Installer des réseaux électriques du domaine haute tension A et raccorder des émergences - Installer des réseaux électriques basse tension et réaliser des branchements aux abonnés - Installer et entretenir des réseaux d'éclairage public basse tension Diplôme préparé : Titre professionnel délivré par le ministère de l'Emploi, de niveau 3 (CAP/BEP) de monteur de réseaux électriques aéro-souterrains
Nous avons une entreprise sur le secteur de Vagney qui souhaite recruter dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise / centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Remiremont. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 31% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC Missions : - Fabriquer en atelier des sous-ensembles structuraux bois de façon semi-industrielle ou par lots - Monter une structure bois - Poser les fenêtres de toit et une couverture en tuiles avec accessoires, abergements industrialisés - Réaliser le revêtement extérieur bois et mettre en œuvre les systèmes d'isolation et d'étanchéité à l'air d'une construction bois Diplôme préparé : Titre Professionnel du Ministère du Travail délivré par le Ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de constructeur Bois
Vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévuVous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Connaissance de l'accompagnement des enfants polyhandicapé Horaires coupés d'internat matin et soir Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévu L'offre de ce contrat CDD peut être amené à être prolongé
Au sein d'un EHPAD vous aurez pour missions : Missions principales : Réaliser des soins et assurer la surveillance et l'évaluation des résidents. Prévenir et garantir l'hygiène au sein de l'établissement. Encadrer les stagiaires et les équipes pluridisciplinaires. Gérer les commandes relatives aux soins. Maintenir des relations avec les résidents et leurs familles. Liens hiérarchiques : Sous la direction de l'administration et en collaboration avec le médecin coordonnateur. Relations fonctionnelles avec les médecins traitants. Critères d'accès au poste : Titulaire du Diplôme d'État d'infirmier. Connaissance du fonctionnement d'un établissement pour personnes âgées. Sens du travail en équipe, patience, écoute, disponibilité et discrétion. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de soins. Activités spécifiques : Activités de soins : Réaliser des soins techniques, relationnels et éducatifs. Élaborer des dossiers de soin et établir des diagnostics infirmiers. Activités hôtelières : Accueillir les résidents et leurs familles, coordonner l'organisation du service. Encadrement : Accueillir et évaluer les nouveaux salariés, planifier le travail des équipes. Animation : Motiver l'équipe soignante pour une collaboration efficace. Activités administratives : Participer à la gestion du personnel et à la bonne tenue du service. Savoir-être requis : Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Respect des personnes âgées et de leur histoire. Être dynamique, endurant, tolérant et rigoureux. Conditions de travail : Le poste peut nécessiter des horaires en continu ou coupés, y compris le week-end et les jours fériés. Possibilité de mi-temps ou de temps complet. Contrat évolutif.
Vous serez à l entretien de l'établissement lors de la fermeture clientèle afin de faire le nettoyage et la re installation pour le prochain repas spectacle. vous serez aussi secondé par le chef de cuisine pour le nettoyage de plonge et cuisine. Vous serez aussi présent lors des repas spectacle pour la plonge, aider pour la préparation à l'envoie des plats et le nettoyage et la remise en place pour le spectacle suivant. Vous travaillerez du mercredi au dimanche à partir de 12h30. le samedi soir à partir de 20 h 30. 4 h par jour lors de la fermeture de l'établissement et 5h lors de l ouverture au publique de l'établissement. Les jours peuvent variés en fonction de l'ouverture avec possibilité de ne pas travailler le mercredi suivant les semaines d'ouverture.
Recherche un vendeur colporteur de presse (H/F) sur le secteur de Saint Nabord et Plombières Les Bains disponibles de suite. Vous travaillez du lundi au dimanche à partir de 3h45 jusqu'à 7h Total de commission par mois: entre 1200 € et 1250€
Intégré(e) sur notre site de Saint-Nabord (88) et sous la responsabilité du chef d'équipe, vous assurez les missions suivantes : - Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective des véhicules : entretien courant et périodique des véhicules, diagnostic/dépose-pose/ contrôle et réglage d'ensembles mécaniques, - Réaliser des interventions incluant un diagnostic de premier niveau, - Poser des accessoires sur des véhicules, - Participer à l'organisation et la gestion de la maintenance. Profil recherché : vous disposez soit d'une expérience dans le domaine, soit d'une formation récente avec diplôme obtenu en mécanique (auto ou industrielle, agricole).
Burger King Remiremont, Epinal, Golbey, Saint Dié des Vosges Mission Si vous nous recrutez, en tant qu'équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes : - User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients - Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant - Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) - Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français Profil Vous avez : - Un esprit d'équipe bien cuit - Un sourire à point - Une capacité d'adaptation saignante - Une envie bleue de grandir - Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : - Une ambiance de feu - Notre délicieux WHOPPER® - Des emplois du temps flexibles - De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Le Technicien entretien h/f général intervient sur les différents bâtiments des 2 usines de Vagney et Romilly pour des travaux de maintenance et d'entretien, ainsi que dans l'installation de nos boutiques en France (mise au standard décoration d'un local existant) et leur entretien. -Réaliser divers travaux d'entretien, de réparation ou d'aménagement dans les bâtiments et sites : petite maçonnerie, carrelage, électricité, peinture, fixation, placo, plomberie, menuiserie. -Assurer les travaux d'aménagement intérieur de nos boutiques, jusqu'au montage du mobilier. -Entretenir les espaces verts. -Identifier les pannes ou dysfonctionnements (fuites, équipements défectueux, etc.) et effectuer les réparations ou rénovations nécessaires. -Rendre compte des interventions, des constats et des actions à prévoir. -Transmettre les informations techniques au responsable. -Participer à la passation des consignes au sein de l'équipe. -Rechercher des pièces de rechange, consulter les fournisseurs et demander des devis avant toute demande d'achat. -Appliquer et faire appliquer les procédures et consignes de sécurité. -Porter les Équipements de Protection Individuelle (EPI). -Veiller au respect des règles d'hygiène et des conditions de travail. -Polyvalence dans les métiers du bâtiment. -Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. -Bon relationnel et capacité à rendre compte. -Permis B indispensable (déplacements sur sites et boutiques). Mission renouvelable
Manpower REMIREMONT recherche pour son client, spécialiste de la transformation plastique, un Contrôleur Qualité H/F pour renforcer son équipe et garantir la conformité de ses produits aux standards les plus exigeants. Ce poste est basé à Saint Etienne les Remiremont. Vos missions seront les suivantes : -Réaliser les contrôles dimensionnels et visuels des pièces. -Renseigner les documents de suivi de contrôle. -Saisir et suivre les non-conformités. -Rédiger et assurer le suivi des documents qualité. -Participer aux audits internes. Vous êtes issu d'une formation technique (Bac Pro, Bac 2/3) en qualité, gestion industrielle ou équivalent ou possédez une expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire en contrôle qualité, idéalement en environnement industriel. Vous maîtrisez les outils qualité courants dans l'ISO 9001 : gestion documentaire, indicateurs, non-conformités, audits internes. La connaissance de la qualité automobile serait un plus. Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction de vos heures de missions : - Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end - Mutuelle, prévoyance, location de véhicule... - Comité Central d'Entreprise national : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages. - Compte Epargne Temps rémunéré jusqu'à 8%.
Notre agence Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Conducteur de ligne operateur chargement (H/F). Poste basé à Eloyes Sous la direction du chef d'équipe, vous assurez l'approvisionnement et le changement de référence de matières premières pour l'atelier de production, en respectant les normes de sécurité et les exigences qualité. En tant que conducteur de ligne automatisée, vos missions sont les suivantes : -Démarrer la ligne automatisée avec vérifications des références -Alimenter la ligne de production (bouteilles, bouchons, cartons, wings) -Procéder à différents contrôles liés à la spécificité du process; -Intervenir sur le/les pupitre(s) de commande et la ligne en fonction des aléas (déblocage simple des modules automatisés, la barquetteuse ou le robot palettiseur) -Réaliser un pré-diagnostic du dysfonctionnement ou de la panne, intervenir directement ou faire appel au technicien d'atelier -Renseigner le document afférent au suivi de production -Suivre la palettisation et enregistrer les quantités produites En tant qu'opérateur de chargement, vos missions sont les suivantes : -Anticiper et alerter en cas d'insuffisance de matières premières -Approvisionner son atelier en matières premières et traiter le recyclage des rejets -Réaliser le démontage, nettoyage et remontage de la partie chargement -Contrôler les tamis, réaliser leur nettoyage et changement si besoin -Enregistrer les lots connectés pour s'assurer de l'utilisation de la bonne référence et assurer la traçabilité des matières consommées Travail en équipes successives alternantes (3 x 7 : nuit, après-midi, matin). Vous êtes titulaire d'un CQPM Conducteur d'équipement industriel ou équivalent ? Vous êtes organisé, consciencieux, rigoureux, avec un fort esprit d'équipe. Postulez dès maintenant !
** A pourvoir de suite ** Travail en autonomie (planning à gérer, possibilité d'effectuer toute la semaine depuis son domicile ou au bureau). Zone de prospection à développer (parmi Epinal, Remiremont, Corcieux ou St Dié). Choix possible selon votre commune d'habitation. La partie juridique des contrats est gérée par l'employeur. Vous possédez obligatoirement votre ordinateur, téléphone et votre véhicule. Formation commerciale/de prospection, montage de dossiers etc... ** Statut d'Agent/e commercial - vous serez à votre propre compte sous forme de micro-entreprise et dépendrez de l'agence **
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport et la logistique, un.e cariste à Le Syndicat - 88120 pour une mission renouvelable. Le.la candidat.e idéal.e devra posséder une expérience de 6 mois minimum dans le domaine. Les horaires de travail seront de 35 heures par semaine avec une rémunération horaire comprise entre 12 et 14EUR, à négocier selon expérience. Poste en travail de nuit, 1h30 à 9h30 du lundi au jeudi , le vendredi de 1h30 à 8h30. - Assurer la conduite des chariots élévateurs dans le respect des consignes de sécurité - Charger et décharger les marchandises - Effectuer le rangement des produits dans l'entrepôt - Contrôler la conformité des produits réceptionnés - Respecter les procédures de gestion des stocks - Expérience de 6 mois dans le domaine de la conduite de chariots élévateurs - CACES 1 / 3 / 5 obligatoire - Connaissance des consignes de sécurité liées à la manipulation des marchandises - Capacité à travailler en équipe et de nuit - Rigoureux.se et organisé.e - Autonome et réactif.ve Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans le transport et la logistique, n'hésitez pas à postuler à cette offre de cariste à Le Syndicat - 88120.
Vos principales missions sont: o Suivre le planning d'expédition, assurer le chargement et le déchargement des marchandises, réaliser le rangement des stocks des produits finis, contrôler l'état de la palettisation, réaliser des retours si nécessaire, communiquer le bon de livraison auprès du chauffeur. o Savoir identifier les palettes (différentes dimensions), vérifier la quantité et contrôler visuellement la qualité. o Trier et ranger le stock de palettes o S'assurer du bon état de fonctionnement du chariot o S'assurer de l'approvisionnement des machines o Respecter les procédures spécifiques de certains clients o Respecter et appliquer les consignes d'hygiène, de santé, sécurité et de circulation en vigueur du site. Vous êtes disponible sur du long terme Vous êtes sérieux(se) et avez l'esprit d'équipe Vous avez envie de vous investir dans une entreprise innovante qui « cartonne » Vous êtes titulaire du CACES R489 cat 3, vous avez au moins 6 mois de pratique, vous aimez travailler en équipe, vous êtes rigoureux et méthodique Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! N'hésitez plus, confier votre candidature à notre équipe ! Horaires : Cycle en 3x8 : - Matin : Lundi : repos / Du Mercredi au Vendredi : 05h00 à 13h00 - Après-midi : Lundi 12h à 21h00 / Mardi : 13h à 21h00 / Mercredi : repos / Jeudi et Vendredi : 13h à 21h00 - Nuit : Lundi au Vendredi : 21h00 à 05h00 Cycle en 5x8 : - Même amplitude avec le samedi et dimanche Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler à notre offre de cariste à Éloyes (88510) en intérim pour mission renouvelable.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) bardeur / bardeuse pour renforcer notre équipe. Vous interviendrez sur différents chantiers en grand déplacement, du lundi au vendredi, pour la réalisation de travaux de bardage
- Vous êtes titulaire du diplôme d'Aide Soignant, DEAVS ou AMP . - Vous êtes chargé(e) de surveiller l'état général des personnes, - Vous les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, - Vous êtes amené(e) à réaliser des soins d'hygiène et de confort dans le respect des prescriptions et consignes données par votre responsable. Moyens attribués : Smartphone professionnelle avec dossier patient informatisé. Véhicule de service. Matériel de soin CDD temps partiel de 1 mois Nombre d'heure de 17.5 à 26.25 par semaine Déplacements fréquents sur le secteur Poste à pourvoir dés que possible.
Notre client, spécialiste dans le domaine de l'industrie, recherche un cariste F/H.Vous serez en charge du chargement et du déchargement des marchandises, de l'approvisionnement des lignes de production, de la manutention mécanisée avec un chariot élévateur CACES 3, ainsi que du stockage, de la mise en palette et de la gestion des flux internes. Le respect strict des règles de sécurité et des procédures industrielles sera indispensable. Vous devez impérativement posséder le CACES 3 et idéalement le CACES 4. Une première expérience dans l'industrie ou sur chariot est souhaitée. Vous devez faire preuve de rigueur, d'organisation, de vigilance et avoir la capacité de travailler en équipe. Mission en intérim, horaire d'équipe en 2*8 voir 3*8 voir 5*8.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
- Préparer et cuire des pâtisseries, gâteaux, tartes, biscuits et autres délices sucrés. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Collaborer avec l'équipe pour assurer une production efficace et de qualité. - Maîtrise des techniques de pâtisserie (garnitures, glaçages, pâte feuilletée, etc.). - Créativité et sens esthétique pour la décoration des produits. - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais. CDI 35h du lundi au vendredi ( horaires: 04h-11h ou 3h-10h00, à définir avec l'employeur lors de l'entretien) Prime de fin d'année versée après un an d'ancienneté. Envoyer votre cv par mail ou présentez-vous ( uniquement le matin) à la boulangerie muni d'un CV à jour. ****** Une immersion d'une semaine sera mise en place en amont de la prise de poste******
RECHERCHE BOULANGER DE MATIN 4H - 11H REPOS LES LUNDI ET UN DIMANCHE SUR 2
** Prise de poste de suite - remplacement maladie + contrat longue durée si convient ** Vous occupez le poste de Pâtissier h/f au sein d'une boulangerie artisanale composée d'une équipe de 2 pâtissiers. Vous êtes en charge de la partie pâtisserie, votre motivation et votre créativité sont les bienvenues. Vous travaillez tous les jours sauf le mercredi. Horaires de 5h à 11h sauf le dimanche (5h à 10h).
TRANSPORTS VIAL, notre filiale spécialisée dans le transport de marchandises industrielles (fenêtres, véranda etc . ), vous propose un poste en semi-remorque tautliner sur un secteur national (ZL). * Vous travaillez du lundi au vendredi * Vous disposez de la possibilité de faire du chariot embarqué (formation en interne prévue) * Vous livrez des particuliers et des professionnels * Vous partez à la semaine et devez donc prévoir 4 découchés / semaine Les raisons d'intégrer l'équipe VIAL de Sainte-Amé ( 88120 ) ! * Vous intégrez une équipe dynamique et solidaire et serez accompagné dans votre formation par un formateur interne * Véhicule attitré - matériel est récent et bien équipé * Poste en CDI sur une base mensuelle de 220 heures * Rémunération : 12.43€ brut / heure - minimum 2734.60 € brut mensuel + frais & prime * Intéressement & participation + mutuelle entreprise +de nombreux avantages Groupe à découvrir ! + programme de cooptation * Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de carrière
TRANSPORTS VIAL, notre filiale spécialisée dans le transport de marchandises industrielles (fenêtres, véranda etc . ), vous propose un poste de conducteur relayeur en semi-remorque tautliner. * Vous effectuez des relais avec aller/retour au dépôt chaque jour * Vous travaillez du lundi au vendredi principalement de nuit - départ en soirée Les raisons d'intégrer l'équipe VIAL de Sainte-Amé (88120) ! * Vous intégrez une équipe dynamique et solidaire et serez accompagné dans votre formation par un formateur interne * Le matériel est récent et bien équipé * Poste en CDI sur une base mensuelle de 169 heures * Le taux horaire brut est de 12.14€ - coeff. 138M (2052€ brut mensuel) + frais + majoration des heures de nuit à 25% + prime non accident * Intéressement & participation + mutuelle entreprise + chèques vacances (sous conditions d'ancienneté )+ programme de cooptation * Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de carrière
Deviens mandataire immobilier au cœur des Vosges - rejoins notre équipe locale! Ca fait plusieurs mois maintenant que tu rêves de liberté, d'indépendance. Tu n'oses pas franchir le pas, tu ne sais pas comment enclencher ce changement? tu aimes notre région, le contact humain et la liberté d'entreprendre? Si tu réponds oui à ces 3 questions, il est grand temps de nous envoyer ta candidature. Notre réseau immobilier eModev, basé à Eloyes, recrute de nouveaux mandataires indépendants sur les secteurs de: - Vagney et alentours - Le Thillot et alentours - La Bresse et alentours - Mirecourt et alentours - Charmes et alentours Nous recherchons des personnes motivées, autonomes et passionnées par la relation client, qu'elles soient en reconversion professionnelle ou déjà expérimentées. Ce que nous vous offrons: - un accompagnement de proximité, humain et bienveillant - des outils performants et simples à utiliser - des formations locales et continues - une vraie ambiance d'équipe malgré l'indépendance - une rémunération attractive à la hauteur de votre implication Le profil recherché: - tu aimes échanger, écouter et conseiller - tu as des compétences commerciales - tu sais travailler de manière autonome - tu connais bien ton secteur - tu as envie d'apprendre et de t'impliquer dans la durée Rejoins une équipe locale dynamique, ancrée dans le tissu vosgien et proche de ses mandataires!
** A pourvoir pour mi-janvier ** Dans un bar-restaurant qui propose de la cuisine franco-albanaise, vous intégrerez une équipe de 3 personnes au total (1 cuisinier qui gère la cuisine albanaise et 1 commis). Votre rôle sera de gérer la cuisine traditionnelle française en coordination avec le deuxième cuisinier. Votre autonomie sur le poste pourra vous permettre de gérer les stocks et commandes à terme, en attendant vous pourrez à tout moment vous appuyer sur l'aide du gérant (à convenir entre vous). Pas de service le lundi toute la journée, le mardi soir et le mercredi soir (peut évoluer dans le temps). ** Contrat pouvant déboucher sur un contrat longue durée si convient **
Vous avez la responsabilité de l'ensemble du process de paie et déclarations sociales de votre portefeuille clients (multi-conventionnel) en veillant au respect des règles légales et conventionnelles en toute autonomie : Être en charge d'un portefeuille multi-conventionnel, produire des paies d'un portefeuille adapté : Assurer l'onboarding des clients, être leur point de contact, s'assurer de récupérer tous les éléments afin de créer, paramétrer, et mettre en production leur dossier. Être l'interlocuteur privilégié de vos clients, les conseiller et les accompagner dans leurs problématiques quotidiennes. Accompagner les clients dans l'optimisation des paramétrages paie et dans l'utilisation du logiciel au quotidien Intervenir sur des sujets techniques et digitaux liés à la paie : mise en place de SIRH, API, GTA,. Votre profil: - 3 ans d'expérience en paie, idéalement dans un environnement multi-conventionnel - Expérience technique significative dans le paramétrage et l'utilisation des outils paie et digitaux (Silae est un plus) - Forte appétence pour les outils digitaux - Vous connaissez les rudiments du droit social et maitrisez les techniques de paie. Poste à pourvoir en mars 2026
Nous avons une entreprise dans le secteur de Saint Nabord qui recrute en alternance pour un contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Remiremont. Salaire d'un apprenti : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 ans à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : - Elaborer une stratégie de prospection et la mettre en œuvre - Négocier une solution technique et commerciale et consolider l'expérience client Diplôme préparer : Titre professionnel délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 5 (BTS, DUT) de Négociateur Technico-Commercial.
Dans le cadre du développement, d'une entretreprise dans le domaine de l'énergie, nous recherchons un Technicien d'exploitation H/F dont la mission principale sera de rejoindre l'équipe pour réaliser la maintenance, le dépannage et l'optimisation des installations CVC. Voici vos missions: - Assurer l'entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC - Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements - Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes - Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques - Réaliser le suivi de ses actions (rapports d'activités, réunions...) en lien avec l'équipe et mettre à jour les outils de gestion des équipements et des stocks. - Appliquer les procédures SQEE, veiller à la sécurité des personnes et des biens, au respect de la réglementation, dans le respect des attentes client. Les avantages liés à ce poste : Rémunération sur 13 mois Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, ...) Compte Epargne Temps Panier repas Véhicule de service et équipement/outillage de qualité Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants Le profil recherché : - Expérience d'au moins 2 ans dans le domaine de l'énergie - Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent - Permis de conduire B - Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. - Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation - Force de proposition dans la gestion et l'optimisation des installations clients
Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) automobile passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Vous intervenez sur l'entretien, la réparation et le diagnostic de véhicules particuliers et utilitaires.
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Remiremont recherche un opérateur polyvalent (H/F)dans le domaine de la menuiserie pour une misison de long terme sur le secteur de Rupt sur Moselle. Vos taches seront diverses dans le processus de fabrication de fenetres, en assemblage, controle qualité et finitions. Titulaire d'une formation en menuiserie ou agencement, vous maitrisez l'utilisation d'outils portatifs de menuiserie et souhaitez vous investir sur un poste polyvalent au sein d'une entreprise . Pas d'inquiétudes, Vous serez formé et accompagné dans un premier temps ! Vous travaillez 35h/ semaine ( 1 semaine en équipe du matin et l'autre en équipe d'après-midi) du lundi au vendredi. Postulez vite puis présentez vous à l'agence de Remiremont pour un entretien, nous vous attendons ! Rejoindre Temporis c'est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,... Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.
Maçon VRD qualifié (H/F), on t'attend ! On cherche un maçon VRD motivé pour rejoindre notre équipe : Maçonnerie VRD : bordures, pavés, caniveaux - Travaux de réseaux humides et secs - Terrassement, remblaiement, nivellement - Pose d'ouvrages : regards, gaines, chambres de tirage - Lecture et interprétation de plans - Respect strict des règles de sécurité - Formation CAP/BEP/Bac Pro Maçonnerie ou Travaux Publics - Ou expérience de 2 ans minimum en maçonnerie VRD - Maîtrise des techniques VRD - Autonomie, rigueur, esprit d'équipe Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'agence d'emploi ( , intérim et formation) Temporis Remiremont (88200) recherche pour un de ses clients un » Couvreur" H/F sur le secteur de Remiremont Spécialisé dans les domaines de la couverture et de la zinguerie, notre client cherche à compléter son équipe. Vous êtes plus à l'aise perché en haut d'un arbre qu'au milieu d'un champ ? Petit, vous aimiez construire des cabanes avec le bric-à-brac trouvé dans la grange de vos grands-parents ? Alors ce poste est pour vous ! Vous effectuez la préparation et la pose des éléments de couverture (ardoises, tuiles, tôles, ...) pour la mise hors d'eau de tous types de bâtiments, dans le cadre de travaux neufs ou de rénovation, selon les règles de sécurité. Vous réalisez également la protection des parties en saillie et posez des systèmes d'évacuation d'eaux pluviales (gouttières, ...). Vous êtes uniquement titulaire d'une formation en couverture?? pas de panique, notre client est prêt à vous former! Qualités requises : La ponctualité et la persévérance sont vos points forts __________________________ En rejoignant l'équipe Temporis Remiremont vous bénéficiez également des avantages du FASTT (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi d'un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,. Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€ ! (voir conditions) Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 12h30 et de 13h30 à 18h.
Garde d'enfants à domicile (Secteur Remiremont) Lieu : Remiremont (88000) et alentours Type de contrat : CDI - Temps partiel(15 heures /semaine) Prise de poste : dés que possible Horaires : du lundi au vendredi, le matin à partir de 6h jusqu'à 8h30 et/ou le soir de 16h30 jusqu'à 19h maximum. Et occasionnellement mercredi en journée. Selon besoin du client. Rémunération : À partir du SMIC horaire + indemnités kilométriques 3 enfants à garder et à emmener ou à récupérer aux écoles : 3, 6 et 7 ans Missions principales : Assurer la garde des enfants à leur domicile en toute sécurité Accompagner ou récupérer les enfants à l'école ou à la crèche Préparer les repas ou collations Proposer des activités calmes et ludiques adaptées à leur âge Aider éventuellement aux devoirs Maintenir un environnement propre et rassurant Horaires de travail évolutifs
Vous contribuez à la bonne prise en charge médicale de la personne en réalisant des actes de soins, en effectuant une surveillance médicale régulière et gérant les dossiers et matériels médicaux Vos missions principales : - Elaboration du projet de soins et mise en place de l'aide individualisée - Dispense de soins - Accompagnement et information - Gestion des dossiers et matériels médicaux - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnelVous contribuez à la bonne prise en charge médicale des enfants polyhandicapés de 18 mois à 20 ans, en lien avec les parents, les partenaires de santé en libéral et les professionnels de soins en lien avec les enfants. En réalisant des actes de soins, en effectuant une surveillance médicale régulière et gérant les dossiers et matériels médicaux Vous contribuez avec l'équipe pluridisciplinaire à la mise en œuvre des projets personnalisés. Poste évolutif. Vos missions principales : - Elaboration du projet de soins et mise en place de l'aide individualisée - Dispense de soins - Accompagnement et information - Gestion des dossiers et matériels médicaux - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel
Vous occupez le poste de réceptionniste polyvalent h/f au sein de l'hotel Ibis. Vous accueillez le client, effectuez les entrées et sorties, préparez le petit déjeuner, effectuez de l'entretien et du contrôle des chambres. Horaires par roulements : Horaires petits déjeuner : 6h / 12h Horaires réception - entretien : 14h / 21h Horaires service - ménages : 9h / 15h Horaires contrôle chambre - réception : 16h / 21h Vous travaillez des week-end et jours fériés, par roulements. Avoir une bonne aisance informatique, et résider à proximité de Remiremont pour les astreintes (occasionnelles durant les congés de la responsable) Avoir un bon contact clientèle, parler anglais serait un plus. *** Vous serez formé(e) par le biais d'un Préparation Opérationnelle à l'emploi (POE), avec France Travail, si vous êtes débutant(e) dans le domaine***
La maison de retraite d'ELOYES recherche un(e) infirmier(e) Vos missions seront les suivantes: - Prendre en charge les résidents. - Détecter l'urgence et y faire face en prenant les initiatives qui s'imposent . - Recueillir les données cliniques, les besoins et attentes de la personne et son entourage . - Réaliser, contrôler les soins. - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients. - Rédiger et mettre à jour le dossier patient.
** 2 postes à pourvoir ** Au sein de VINCI Energies France, le pôle Infras IDF Nord-Est regroupe 50 entreprises implantées majoritairement en Ile-de-France, les Hauts-de-France et le Grand-Est. Chez Boiron, nous sommes les partenaires incontournables des collectivités pour dynamiser leur territoire, améliorer la qualité de vie de leurs citoyens et préserver notre environnement. Société familiale créée en 1969, et rachetée par le groupe VINCI Energies en 2004, la SAS BOIRON est forte d'un effectif de 83 collaborateurs dûment qualifiés et formés pour la réalisation de travaux d'infrastructures d'énergies aériens et souterrains, pour la dépose de réseaux HTA et BT, pour les branchements électriques chez les particuliers, toutes études et géo-référencement liés à ces travaux, et pour les travaux d'éclairage public et de mise en valeur du patrimoine. Nous vous proposons de rejoindre notre belle entreprise et contribuer ainsi à la création d'un avenir plus durable et attrayant pour tous en tant que : Monteur Réseaux H/F en alternance Rattaché(e) à un chef d'équipe, vous réalisez un travail dans le respect des directives, de la règlementation et des consignes de sécurité. Vos missions seront les suivantes : - Réalisation d'ouvrages aériens et souterrains HTA /BT, - Déroulage de câbles électriques aériens et souterrains, - Pose et raccordement de coffrets électriques, - Implantation de supports béton ou bois, - Applique les règles de sécurité liées aux procédures de l'Entreprise, à l'UTE C18-510/CET, au code de la route, etc, - Mise en place le balisage dans le respect de la signalisation routière, - S'organise pour réaliser les tâches confiées dans les délais donnés, - Etc... Vous souhaitez intégrer une formation de Monteur de réseau Electrique Aéro-Souterrain. Vous vous distinguez par votre aptitude à être adaptable et rigoureux.se au quotidien. Vous souhaitez travailler en équipe, en extérieur et en hauteur. Permis B pour pouvoir vous rendre sur les chantiers. Vous vous êtes reconnu.e dans cette description ? Vous serez bien chez nous !
Nous avons une entreprise sur le secteur de Saint-Nabord qui souhaite recruter un installateur thermique et sanitaire dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Remiremont. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : - Réaliser des installations de chauffage de locaux d'habitation - Réaliser des installations sanitaires de bâtiment Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) d'Installateur thermique et sanitaire
Assurer la coordination des équipes et des différents intervenants externes (fournisseurs, prestataires.) afin de garantir le bon déroulement des chantiers. Veiller au respect des délais, du cahier des charges et des règles de sécurité pour l'ensemble du personnel ainsi que pour les clients. Organiser et animer les réunions de chantier, puis rédiger les comptes rendus, rapports et documents nécessaires au suivi des travaux. Réaliser et encadrer les opérations de terrassement, de voirie et l'ensemble des travaux publics associés.
Vous contribuez à la mise en oeuvre du projet général de soin en assurant la bonne coordination des interventions de l'ensemble des personnels de soin Vos missions principales : - Elaboration du projet de soins - Coordination du projet de soins - Management - Gestion des dossiers - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Réactivité face à l'imprévu - OrganisationAu sein du Pôle Enfance 88 composé d'une offre de service enfance 0-20 ans diversifiée (intervention précoce, école inclusive, parcours TND et polyhandicap) lave un poste basé à l' EEAP Remiremont les missions sont : Assurer la coordination clinique et des soins, avec les professionnels internes et externes, Contribuer activement à la réflexion clinique interdisciplinaire au sein du pôle, en favorisant l'analyse partagée des besoins de l'enfant, Elaborer le suivi et l'ajustement des projets personnalisés d'accompagnement. Apporter un appui expert dans l'évaluation et la mise en œuvre des actions de soins, de prévention et d'éducation à la santé. Occuper une fonction de cadre intermédiaire, assurant l'interface entre les équipes de terrain, les médecins, et la direction du Pôle. Participer à la dynamique institutionnelle du pôle, en intégrant les orientations stratégiques de la structure dans les missions de coordination clinique. Vos missions principales : - Elaboration du projet de soins - Coordination du projet de soins - Management - Gestion des dossiers - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - connaissance du polyhandicap - Aisance relationnelle - Réactivité face à l'imprévu - Organisation Poste sur l'EEAP à Remiremont mais déplacements sur le département.
Missions : - Vous serez chargé(e) du projet pédagogique en collaboration avec l'équipe. - Vous effectuerez les soins aux enfants (toilettes, changes). - Vous aiderez lors de la prise des repas et pendant les siestes. - Vous participerez aux différentes activités d'éveil. - Horaires : Du lundi au vendredi, en horaires de journée. Prérequis : Vous devez impérativement être titulaire du diplôme d'éducateur de jeunes enfants ou d'auxiliaire de puéricultrice. Date de prise de poste : Février 2026
Missions : - Vous effectuerez les soins aux enfants (toilettes, changes). - Vous aiderez lors de la prise des repas et pendant les siestes. - Vous participerez aux différentes activités d'éveil. - Horaires : Du lundi au vendredi, en horaires de journée. Prérequis : Vous devez impérativement être titulaire du diplôme d'éducateur de jeunes enfants ou d'auxiliaire de puéricultrice. Date de prise de poste : Février 2026
Remplacement du technicien en poste. CDD d'un mois , renouvelable jusqu'à son retour. Vous effectuez l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation d'équipements, matériels industriels, (mécanique, électrique, automatisme et infrastructures). Vous identifiez, réparez ou remplacez les organes et les éléments des systèmes défectueux. Vous modifiez ou adaptez les équipements selon les impératifs de production. Vous effectuez la planification d'opérations de maintenance préventive/corrective. Travail horaire de journée. 35h/semaine + 2h supp
Société du secteur industriel dans les Vosges, PME de moins de 50 salariés (effectif 20 à 49 salariés), offrant des solutions sur-mesure dans le domaine du découpage emboutissage, tôlerie industrielle. Notre maitrise de la transformation des métaux en feuilles ou en bobines offre un processus complet de fabrication (découpage laser et poinçonneuses automatisées, presse plieuse, emboutissage sur presses hydrauliques ; de 50 à 500 tonnes, le pliage, la soudure, de pièces finies ou semi-finies.
Rejoignez L'ABRI, une association d'intérêt général engagée pour l'accueil et l'insertion des personnes en grande précarité. Au sein du Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale, vous encadrerez une équipe de 3 à 4 salariés en transition professionnelle, affectés aux activités de cuisine et d'entretien. Vos missions - Encadrer techniquement et pédagogiquement les salariés en transition professionnelle. - Organiser, gérer et contrôler les activités de production (cuisine et entretien). - Participer à l'accompagnement socioprofessionnel en lien avec le Pôle Transition Professionnelle. - Garantir le respect des règles HACCP, du Plan de Nettoyage et du règlement intérieur. - Développer un projet social et pédagogique autour de la cuisine et du cadre de vie. - Gérer les stocks, approvisionnements, commandes et dons. - Rendre compte des activités et résultats aux responsables. - Contribuer à la promotion et au développement des activités de l'association. Profil recherché - Formation : CAP Cuisine ou Diplôme d'État d'Encadrant Technique d'Insertion (ETI), Technicien Spécialisé ou Moniteur d'Atelier. - Compétences : Expérience en cuisine de collectivité (social/médico-social appréciée), maîtrise des règles d'hygiène (HACCP), capacité à organiser une cuisine et élaborer des menus équilibrés et anti-gaspi, compétences pédagogiques et managériales. - Capacité à développer un projet social autour de la cuisine et expérience auprès du public en grande précarité souhaitée - Qualités : Fortes capacités relationnelles et d'écoute, autonomie, rigueur, sens pratique et force de proposition, sensibilité aux valeurs humanistes de L'ABRI. - Prérequis : Permis B obligatoire, maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook). Ce que nous offrons - CDI - 35h/semaine - Statut non-cadre (Convention CHRS). - Téléphone et ordinateur portable fournis. - Disponibilité : dès que possible. - Activité du lundi au vendredi.
Au sein d'une association à taille humaine et toujours en développement, et dans le cadre de la création d'un nouveau service : vous assurez les missions d'Educateur.rice Socioprofessionnel au sein du Pôle Transition Professionnelle de notre association implantée sur le quart-sud est du département des Vosges. Notre équipe de 35 salariés permanents intervient dans les domaines de la transition sociale et professionnelle. Nous accompagnons chaque année près de 300 personnes sur notre territoire. Nous développons des solutions innovantes pour accompagner les publics les plus éloignés de l'emploi. Dans le cadre du programme Premières Heures en Chantier, nous proposons un sas d'intégration progressive pour des personnes en situation d'exclusion, sans sélection ni prérequis, basé sur la motivation. Ce programme est en cours de création, en tant que référent vous participerez activement à son développement et son organisation, en lien avec le Chef de Service et l'équipe support de Convergence France. Vos missions principales sont : - Accompagner et encadrer les salariés en transition professionnelle sur leur lieu de travail, en favorisant leur autonomie et leur intégration. - Organiser et animer l'activité de l'atelier ELAN, en lien avec les équipes techniques et les partenaires. - Développer des projets à forte valeur sociale (bibliothèque solidaire, vestiaire, upcycling.) et renforcer les partenariats locaux. - Suivre et évaluer les parcours des salariés, rendre compte des résultats et contribuer à l'amélioration continue des dispositifs. - Participer à la vie associative : réunions, groupes de travail, événements et promotion des actions de L'ABRI. Votre profil : - Diplôme d'État en travail social (DEES, ME, ASS.) ou équivalent. - Expérience auprès de publics en grande précarité et intérêt pour l'insertion professionnelle. - Compétences managériales, sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe. - Maîtrise des outils informatiques et aisance rédactionnelle. Pour exercer vos missions vous disposez de : - Véhicules de service partagés, d'un téléphone, d'un ordinateur. - Le poste est basé à Pouxeux, - des déplacements locaux sont à prévoir quotidiennement (véhicule de service). - 35H organisé sur 4,5 jours par semaine (horaires adaptables) - La rémunération est fixée selon l'expérience et la convention collective (CHRS puis Synesi). Prime Ségur - Vous disposez d'une mutuelle, d'un contrat de prévoyance et de jours de congés supplémentaires (9 par an)
Description du poste : Nous recherchons un(e) employé(e) commercial(e) au rayon Epicerie. Dans le cadre de votre mission, vous assurez :***La mise en place des produits***La rotation des produits***Le nettoyage du rayon***Le respect des règles d'hygiène et de sécurités alimentaires***Le conseil client Vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...) et participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon. Description du profil : Vous maitrisez l'approvisionnement et la mise en rayon de marchandises, la vérification des étiquettes de prix, ainsi que les gestes et postures liés à la manutention. Votre dynamisme, votre rigueur, votre sens du commerce et du contact sont des atouts indispensables. Débutant accepté Profil :***Statut Employé***Prime Annuelle***Gratification***Participation/Intéressement
Votre mission: Les conseillers forment le cœur de France Travail. Ils assurent en première ligne notre mission de service public selon le principe de « faire plus pour ceux qui en ont le plus besoin ». Votre mission met en valeur votre sens du relationnel - Vous informez et orientez les usagers qui se présentent à l’accueil de votre agence France Travail (ouverte sans rdv le matin et sur rdv l’après-midi) - Vous êtes l’interlocuteur privilégié d’un portefeuille de demandeurs en recherche d’emploi ou en reconversion professionnelle avec lesquels vous instaurez une relation de confiance - Vous ciblez leurs besoins et leurs éventuelles difficultés pour un retour à l'emploi rapide et vous leur proposez des services adaptés (pour en savoir plus sur notre offre de service : https://messervices.francetravail.fr/) - Vous leur offrez un accompagnement et un conseil personnalisés au travers d’échanges par mail, téléphone ou en entretien (physique ou visio) - Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques variées (création d’entreprise, valorisation des candidatures…) - Vous pouvez peux être amené à représenter France Travail lors d’événements extérieurs (salons, forums…) Découvrez le métier de conseiller(e) relation demandeur d'emploi avec Alexis au travers de cette vidéo : https://youtu.be/UveAlS5BULA?si=8Dwvo2FJGDSjW9lG Votre environnement de travail: Rejoignez France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l’inclusion.Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion.Une rémunération et des avantages attractifs : 13? mois et allocation vacances (au prorata du temps de présence), prime d’ancienneté significative à partir d’un an d’exercice, titres-restaurant et/ou restauration d’entreprise, prestations avantageuses du comité d’entreprise (CSE)Un soutien pour des déplacements responsables : en plus de la participation aux abonnements de transport public, versement d’un forfait mobilité durable attractif.Un accompagnement pour réussir et progresser : vous bénéficierez d'un tuteur dès votre arrivée et d'un parcours de formation dispensé dans notre centre inter-régional de formation et dans votre agence/ service pour la mise en pratique. Compétences recherchées: Vous aimez être au contact d’un public varié. Vous êtes doté de qualités relationnelles et rédactionnelles. Vous avez le sens des responsabilités et vous savez prendre des initiatives. Vous savez vous mobiliser pour obtenir des résultats, la satisfaction des usagers sera la vôtre. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et numériques. Enfin, votre connaissance du marché de l'emploi et votre curiosité intellectuelle, sont des atouts pour délivrer une prestation de qualité. Alors, n'hésitez pas et postulez ! A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées.
Premier acteur du marché du travail en France avec 55 000 collaborateurs, plus de 900 agences et relais de proximité ainsi qu'un réseau de partenaires sur l'ensemble du territoire, France Travail œuvre au quotidien pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement. Pour en savoir plus sur France Travail, consultez le site www.francetravail.org/accueil/.
Nous recherchons un(e) employé(e) commercial(e) au rayon Charcuterie Libre Service. Dans le cadre de votre mission, vous assurezLa mise en place des produitsLa rotation des produitsLe nettoyage du rayonLe respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaireLe conseil client
RESPONSABILITÉS : Organisation des opérations de réception de marchandises Déchargement des véhicules conteneurs S'assurer des réceptions de marchandises et de leur intégrités Préparation de commandes Travail en 2x8/Indemnités kilométriques / Prime de panier/Prime d'assiduité PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire des CACES 1b.1a.3.5 Vous avez une expérience impérative de conduite de chariots en industrie Vous avez déjà effectué de la préparation de commandes et du chargement de camions
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 27 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1 500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA agences d'emploi est aujourd'hui le leader du recrutement en intérim, CDD et CDI dans le quart Nord Est de la France.
RESPONSABILITÉS : A l'aide du chariot R489 catégorie 2B et/ou 1B, vous allez chercher les produits dans les stocks Préparation, conditionnement et emballage des colis (packing) Etiquetage en vue de leurs expéditions Entretien du poste de travail Port de charges et manutentions diverses Indemnités kilométriques, prime d'assiduité, prime de panier Poste en 2x8 PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire du caces R489 catégorie 2 B et/ou 1B Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur de la logistique et/ou vous avez déjà occupé un poste similaire
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons un(e) employé(e) commercial(e) au rayon Charcuterie Libre Service. Dans le cadre de votre mission, vous assurez : · La mise en place des produits · La rotation des produits · Le nettoyage du rayon · Le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire · Le conseil client PROFIL RECHERCHÉ Vous maitrisez l'approvisionnement et la mise en rayon de marchandises, la vérification des étiquettes de prix, ainsi que les gestes et postures liés à la manutention. Votre dynamisme, votre rigueur, votre sens du commerce et du contact sont des atouts indispensables. Débutant accepté Profil : · Statut Employé · Prime Annuelle · Gratification · Participation/Intéressement
Le centre E.Leclerc de Saint Etienne lès Remiremont emploie 200 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alte...
Description du poste : A l'aide du chariot R489 catégorie 2B et/ou 1B, vous allez chercher les produits dans les stocks Préparation, conditionnement et emballage des colis (packing) Etiquetage en vue de leurs expéditions Entretien du poste de travail Port de charges et manutentions diverses Indemnités kilométriques, prime d'assiduité, prime de panier Poste en 2x8 Description du profil : Vous êtes titulaire du caces R489 catégorie 2 B et/ou 1B Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur de la logistique et/ou vous avez déjà occupé un poste similaire
DESCRIPTIF DE L'OFFRE NOUS RECHERCHONS POUR NOTRE MAGASIN DE SAINT-ETIENNE LÈS REMIREMONT UN(E) RESPONSABLE DE RAYON CHARCUTERIE ET FROMAGE COUPE. Vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...). Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous assurez l'implantation des rayons, les actions de promotions, les relations avec les fournisseurs (commandes, relance, litiges...). Vous animez et encadrez une équipe de 7 collaborateurs dans le respect des règles sociales en vigueur et entretenez une bonne ambiance de travail au sein de l'équipe. Vous veillez en permanence au bon suivi du rayon en matière d'affichage, de balisage, d'approvisionnement, de lisibilité, de propreté, de rangement, de facing et de qualité des produits en rayon. Vous garantissez l'efficacité de votre équipe afin de satisfaire pleinement nos clients. PROFIL RECHERCHÉ Autonome et responsable, bénéficiant d'une expérience réussie dans la Grande Distribution, vous garantissez les résultats en terme de Chiffre d'Affaires, marges, frais de personnel, achats et stocks. Votre dynamisme, votre réactivité et votre sens de l'initiative sont des atouts incontestables dans vos missions. Doté d'une excellente capacité d'analyse et de prise de décision, vous maîtrisez les outils de gestion. Vous avez le sens du commerce et du service client, une forte aptitude au management d'équipe et un bon relationnel. Avantages : Participation et intéressement très attractif / Gratification / 13ème mois
Le centre E.Leclerc de Saint-Etienne lès Remiremont emploie 185 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. C.A. 2022 : 62.000 KEUR Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque ...
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR LOGISTIQUE CACES R489 CAT. 1B (H/F) Vos missions principales seraient : Sous la responsabilité du-de la superviseur-e, ou du KPO et en suivant les objectifs définis: - Conditionner, emballer et étiqueter des commandes ou produits selon les spécificités attendues, - S'assurer de la bonne qualité des préparations de commande et des produits, - Participer au déchargement des conteneurs, - Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à son responsable et les corriger lorsque possible, - Procéder aux vérifications d'usage, et prendre soin du matériel mis à sa disposition, - Effectuer toute demande faite par son manager entrant dans son domaine d'activité et compétences - Conduire un engin de manutention à conducteur porté dans le cadre d'opérations de déplacement, déchargement, préparation de commandes, ou chargement (marchandises, produits, matériel), - Utiliser le logiciel de gestion d'entrepôt (WMS). Travail en équipes successives : -Horaire équipe du matin = 5h45 – 13h00 (avec possibilité selon les besoins de l'activité de démarrer à 04h45) -Horaire équipe d'après-midi = 13h00 – 20h00 (avec possibilité selon les besoins d'activité de finir à 21h00) PROFIL : Profil recherché : -Connaissance des règles de sécurité, et pré requis en termes de qualité -Bonnes qualités relationnelles -Dispose des capacités permettant de repérer les non-conformités, les écarts -Utilise les moyens de communications disponibles -CACES R489 cat. 1B -1ère expérience de la conduite d'engins de manutention Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR LOGISTIQUE CACES R489 CAT. 2B (H/F) Vos missions principales seraient : Sous la responsabilité du-de la superviseur-e, ou du KPO et en suivant les objectifs définis: - Conditionner, emballer et étiqueter des commandes ou produits selon les spécificités attendues, - S'assurer de la bonne qualité des préparations de commande et des produits, - Participer au déchargement des conteneurs, - Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à son responsable et les corriger lorsque possible, - Procéder aux vérifications d'usage, et prendre soin du matériel mis à sa disposition, - Effectuer toute demande faite par son manager entrant dans son domaine d'activité et compétences - Conduire un engin de manutention à conducteur porté dans le cadre d'opérations de déplacement, déchargement, préparation de commandes, ou chargement (marchandises, produits, matériel), - Utiliser le logiciel de gestion d'entrepôt (WMS) Travail en équipes successives : -Horaire équipe du matin = 5h45 – 13h00 (avec possibilité selon les besoins de l'activité de démarrer à 04h45) -Horaire équipe d'après-midi = 13h00 – 20h00 (avec possibilité selon les besoins d'activité de finir à 21h00) PROFIL : Profil recherché : -Connaissance des règles de sécurité, et pré requis en termes de qualité -Bonnes qualités relationnelles -Dispose des capacités permettant de repérer les non-conformités, les écarts -Utilise les moyens de communications disponibles -CACES R489 cat. 2B -1ère expérience de la conduite d'engins de manutention Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR LOGISTIQUE CACES R489 CAT. 2B (H/F) Vos missions principales seraient : Sous la responsabilité du-de la superviseur-e, ou du KPO et en suivant les objectifs définis: - Conditionner, emballer et étiqueter des commandes ou produits selon les spécificités attendues, - S'assurer de la bonne qualité des préparations de commande et des produits, - Participer au déchargement des conteneurs, - Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à son responsable et les corriger lorsque possible, - Procéder aux vérifications d'usage, et prendre soin du matériel mis à sa disposition, - Effectuer toute demande faite par son manager entrant dans son domaine d'activité et compétences - Conduire un engin de manutention à conducteur porté dans le cadre d'opérations de déplacement, déchargement, préparation de commandes, ou chargement (marchandises, produits, matériel), - Utiliser le logiciel de gestion d'entrepôt (WMS) Travail en équipes successives : -Horaire équipe du matin = 5h45 - 13h00 (avec possibilité selon les besoins de l'activité de démarrer à 04h45) -Horaire équipe d'après-midi = 13h00 - 20h00 (avec possibilité selon les besoins d'activité de finir à 21h00) PROFIL : Profil recherché : -Connaissance des règles de sécurité, et pré requis en termes de qualité -Bonnes qualités relationnelles -Dispose des capacités permettant de repérer les non-conformités, les écarts -Utilise les moyens de communications disponibles -CACES R489 cat. 2B -1ère expérience de la conduite d'engins de manutention Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous!
Temps partiel mercredi, jeudi et vendredi
CDD 21H du 05/01 au 01/03/26
Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance, BEP CSS (BAC professionnel ASSP), du Titre Assistant de Vie aux familles et idéalement vous avez déjà travaillé en crèche, alors ce poste est fait pour vous.
« Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c’est ce qui fait pour moi sa richesse. » Clémence Directrice de crèche.
PRINCIPALES MISSIONS :
- Vous assurez un accueil de qualité pour l’enfant et sa famille au travers d’activités et de soins individualisés.
- Vous participez à la réflexion éducative avec l’équipe.
- Vous collaborez à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d’Etablissement Groupe.
- Vous veillez à la sécurité, l’hygiène et le bien-être de chaque enfant.
AVANTAGES :
- Tickets Restaurant
- Prime d’ancienneté, Prime anniversaire
- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté
- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
- Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)
- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…)
- Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).
- Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
- Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)
- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).
- Dispositifs de formations VAE (30 heures de détachement pour l'écriture du livret, Accompagnement VAE Auxiliaire de puériculture ou EJE, Ateliers, Conférences, E-learning, …)
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !
Description du poste : Nous recherchons un(e) employé(e) commercial(e) au rayon Charcuterie Libre Service. Dans le cadre de votre mission, vous assurez : · La mise en place des produits · La rotation des produits · Le nettoyage du rayon · Le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire · Le conseil client Description du profil : Vous maitrisez l'approvisionnement et la mise en rayon de marchandises, la vérification des étiquettes de prix, ainsi que les gestes et postures liés à la manutention. Votre dynamisme, votre rigueur, votre sens du commerce et du contact sont des atouts indispensables. Débutant accepté Profil : · Statut Employé · Prime Annuelle · Gratification · Participation/Intéressement
Description du poste : Nous recherchons un(e) employé(e) commercial(e) au rayon Crèmerie. Dans le cadre de votre mission, vous assurez :***La mise en place des produits***La rotation des produits***Le nettoyage du rayon***Le respect des règles d'hygiène et de sécurités alimentaires***Le conseil client Description du profil : Vous maitrisez l'approvisionnement et la mise en rayon de marchandises, la vérification des étiquettes de prix, ainsi que les gestes et postures liés à la manutention. Votre dynamisme, votre rigueur, votre sens du commerce et du contact sont des atouts indispensables. Débutant accepté Profil :***Statut Employé***35h de travail Hebdo***Prime Annuelle***Participation/Intéressement***Gratification
Description du poste : En tant qu'Agent de courrier (H/F), vous jouez un rôle clé dans le tri et la distribution du courrier, de la presse, des imprimés publicitaires, des colis, de la réalisation de services de proximité. Vous contribuez au bon fonctionnement des plateformes industrielles en garantissant un traitement efficace du courrier. Vos missions : - Charger et décharger les camions selon les procédures en vigueur. - Alimenter les zones de stockage et les lignes de tri. - Préparer les envois (tri, mise en bac/caissette, étiquetage, flashage). - Vérifier les envois sortants avant expédition. - Traiter les courriers en retour (adresse incorrecte, erreur de tri). - Réaliser des opérations de maintenance de base sur les machines (gestion des bourrages, changement de consommables). - Assurer la propreté et la sécurité de votre poste de travail. - Contribuer à l'amélioration continue et signaler les situations à risque. - Distribuer le courrier selon un itinéraire défini et collecter les envois dans les établissements professionnels et boîtes aux lettres dédiées. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1955€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation. - Bonne capacité d'adaptation, travail en autonomie et en équipe. - Port de charges (). - Capacité à travailler dans l'urgence et à respecter les délais. - Chaussures de sécurité obligatoires. Horaires : Susceptibles de travailler sur tous les horaires : de 2h à 23h du lundi au samedi en temps complet ou partiel. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni en cas de tournée de distribution. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous assurerez le relais entre l'équipe et le responsable et contribuerez à l'animation et à la motivation de l'équipe. Vous assisterez votre responsable dans : - l'organisation des rayons, - l'implantation des produits, - la mise en place des opérations commerciales, - le passage des commandes, le suivi des ruptures, - le contrôle du travail de l'équipe (rotation, etc) - la gestion de l'équipe en cas d'absence du responsable. PROFIL RECHERCHÉ De formation Bac + 2 (commerciale/gestion), vous êtes fort d'un minimum de 2 ans d'expérience, de préférence en grande distribution. Gestionnaire rigoureux et autonome, vous faîtes preuve d'initiative, vous avez le sens du commerce et vous disposez de qualités organisationnelles.
Description du poste : Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un site industriel de renommée, un Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F) ! Au cœur du service RH, vous contribuez activement à la gestion opérationnelle et administrative du personnel. Votre rôle englobe notamment : ?Gestion administrative & paie - Suivi du personnel et des intérimaires - Gestion des plannings, absences et pointages - Préparation des éléments variables de paie en lien direct avec la gestionnaire paie Accueil & support RH - Accueil physique et téléphonique du public - Traitement du courrier et tâches de secrétariat RH - Saisie et mise à jour des données administratives Formation & développement - Contribution au suivi et à la mise en œuvre du plan de formation - Appui aux missions RH selon les besoins du service Vous avez un diplôme de type Bac+2 en Comptabilité/Gestion ou Gestion PME ou dans le domaine RH. Vous avez une expérience de une à deux années sur un poste similaire ? Débutant accepté ! Votre maîtrise de SAP ou CEGID serait un vrai plus pour ce poste. Vous êtes rigoureux, organisé, discret. Votre curiosité et votre envie d'apprendre seront des atouts précieux pour ce poste évolutif ! Votre maîtrise de l'anglais serait un atout pour échanger avec les collaborateurs au sein d'une entreprise internationale. Poste à 35h/s. Rémunération définie selon votre expérience professionnelle. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
POSTE : Educateur Spécialisé H/F DESCRIPTION : Notre client est un centre complet d'assistance, de soins et de services situé à REMIREMONT, offrant des solutions diversifiées pour soutenir la santé et le bien-être des personnes auxquelles il est consacré. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. - Envie de faire des économies et de sauver la planète ? Essayez le covoiturage ! - Gagnez du temps et de l'argent : rejoignez-les en vélo grâce à la piste cyclable. - En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux ! Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement à taille humaine, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et porteur de fortes valeurs humaines, pour contribuer à un environnement professionnel épanouissant et solidaire. Prêt.e à transformer des vies en tant qu'Éducateur spécialisé (F/H) dans notre IME - IME PRO ? Rejoignez un établissement engagé à offrir un accompagnement éducatif et pédagogique enrichissant pour les jeunes en situation de handicap - Accompagner de manière personnalisée les jeunes dans leur développement personnel et socialisation - Collaborer activement avec les familles et partenaires afin de favoriser l'inclusion et le bien-être des jeunes - Participer aux missions institutionnelles et administratives pour assurer un environnement éducatif structuré et sécurisé Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 10/jours - Salaire: 2320 euros/mois Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Bureaux exceptionnels - Espaces bien-être - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé - Primes et intéressements En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. 2320 Mensuel PROFIL : Nous recherchons un(e) Educateur(trice) spécialisé(e) engagé(e) pour l'IME - IME PRO, motivé(e) par l'accompagnement éducatif. - Assurez un accompagnement pédagogique et éducatif individualisé tout en favorisant l'autonomie - Facilitez la socialisation et l'inclusion des personnes accompagnées - Collaborez activement avec les familles et les partenaires externes - Participez aux missions institutionnelles et administratives en respectant les réglementations en vigueur - Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé requis pour ce poste Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
Notre client est un centre complet d'assistance, de soins et de services situé à REMIREMONT, offrant des solutions diversifiées pour soutenir la santé et le bien-être des personnes auxquelles il est consacré. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. - Envie de faire des économies et de sauver la planète ? Essayez le covoiturage ! - Gagnez du temps et de l'argent : rejoignez-les en vélo grâce à la piste cyclable. - En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux ! Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement à taille humaine, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et porteur de fortes valeurs humaines, pour contribuer à un environnement professionnel épanouissant et solidaire.Prêt.e à transformer des vies en tant qu'Éducateur spécialisé (F/H) dans notre IME - IME PRO ? Rejoignez un établissement engagé à offrir un accompagnement éducatif et pédagogique enrichissant pour les jeunes en situation de handicap - Accompagner de manière personnalisée les jeunes dans leur développement personnel et socialisation - Collaborer activement avec les familles et partenaires afin de favoriser l'inclusion et le bien-être des jeunes - Participer aux tâches institutionnelles et administratives pour assurer un environnement éducatif structuré et sécurisé Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 10/jours - Salaire: 2320 euros/mois Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Bureaux exceptionnels - Espaces bien-être - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé - Primes et intéressements En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Description du poste : Notre agence Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Conducteur de ligne operateur chargement (H/F). Poste basé à Eloyes Sous la direction du chef d'équipe, vous assurez l'approvisionnement et le changement de référence de matières premières pour l'atelier de production, en respectant les normes de sécurité et les exigences qualité. En tant que conducteur de ligne automatisée, vos missions sont les suivantes : -Démarrer la ligne automatisée avec vérifications des références -Alimenter la ligne de production (bouteilles, bouchons, cartons, wings) -Procéder à différents contrôles liés à la spécificité du process; -Intervenir sur le/les pupitre(s) de commande et la ligne en fonction des aléas (déblocage simple des modules automatisés, la barquetteuse ou le robot palettiseur) -Réaliser un pré-diagnostic du dysfonctionnement ou de la panne, intervenir directement ou faire appel au technicien d'atelier -Renseigner le document afférent au suivi de production -Suivre la palettisation et enregistrer les quantités produites En tant qu'opérateur de chargement, vos missions sont les suivantes : -Anticiper et alerter en cas d'insuffisance de matières premières -Approvisionner son atelier en matières premières et traiter le recyclage des rejets -Réaliser le démontage, nettoyage et remontage de la partie chargement -Contrôler les tamis, réaliser leur nettoyage et changement si besoin -Enregistrer les lots connectés pour s'assurer de l'utilisation de la bonne référence et assurer la traçabilité des matières consommées Travail en équipes successives alternantes (3 x 7 : nuit, après-midi, matin). Vous êtes titulaire d'un CQPM Conducteur d'équipement industriel ou équivalent ? Vous êtes organisé, consciencieux, rigoureux, avec un fort esprit d'équipe. ?Postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Vous êtes chargé de l'alimentation des machines de production Vous devez contrôler la qualité des produits Vous effectuez le conditionnement Vous nettoyez, surveillez et réglez les machines Rémunération avantageuse : - panier de nuit ou de jour - 13ème mois mensualisé et proratisé au temps de présence - majoration heures supplémentaires et heures de nuit - acomptes à la demande tous les jours du lundi au vendredi - CET attractif et prime de participation annuelle (voir conditions en agence) Description du profil : Vous justifiez d'une première expérience dans l'industrie, vous êtes rigoureux, minutieux et assidus Vous acceptez des horaires en 5x8 ou en 3X8
POSTE : Opérateur Cadreur en Ossatures Bois H/F DESCRIPTION : En tant qu'opérateur cadreur, vous serez en charge de la fabrication des éléments de murs ossature bois selon les plans de production : - Lecture et interprétation de plans de fabrication. - Assemblage des cadres en bois (montants, traverses, lisses). - Utilisation des machines d'atelier (scie à panneaux, cloueuse pneumatique, table de montage, etc.). - Pose d'isolants, pare-pluie, pare-vapeur, contreventements. - Contrôle qualité des éléments réalisés. - Respect des consignes de sécurité et des procédures internes. PROFIL : Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'ossature bois ou vous bénéficiez d'une expérience sur un poste similaire Ref: paggg3aebo
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux ...
Description du poste : Au sein d'un quai vos missions seront les suivantes :***Chargement / Déchargement des camions***Rangement de l'entrepôt Vous devez être titulaire du caces 1A. Horaires de journée Description du profil : Vous disposez d'une première expérience réussie en tant qu'agent de quai et vous possédez minimum 1 an d'utilisation du CACES 1A. Rémunération Et Avantages :***Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET 5%***Acompte de paye à la semaine si besoin,***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Assistant Commercial bilingue allemand (H/F) Un Assistant Commercial bilingue Allemand H/F Sous la responsabilité du Responsable Services Clients, vous aurez pour missions principales de prendre en charge et assurer le suivi des clients et de leurs dossiers, du traitement des commandes à la facturation, ainsi que les éventuelles demandes connexes et réclamations. Ainsi, vous serez chargé(e) de : -Effectuer la saisie et le suivi des commandes auprès de nos clients basés en Allemagne, Autriche et Suisse -Traiter les demandes et réclamations clients -Participer au développement du portefeuille -Mettre en application les contrats -Communiquer sur les produits et les services de l'entreprise -Gérer la base clients -Organiser le suivi et développement du portefeuille clients Nous rejoindre, c'est rejoindre à la fois un groupe international et une belle équipe locale dans une entreprise où il fait bon vivre ! Le profil que nous recherchons, ce n'est pas un diplôme, mais plutôt une personne enjouée, dynamique et passionnée par le service aux clients, et par la mise en pratique de ses compétences linguistiques. Date de début : aussitôt que possible Type de contrat : CDI- Temps plein (35h) Package de rémunération attractif : -24-25k€/an) -primes d'intéressement -prime de participation -indemnité kilométrique (jusqu'à 8€ net/jour en fonction de la distance domicile travail) -prime d'assiduité mensuelle et trimestrielle -prime de vacances -tickets restaurant et avantages CSE PC Portable et accessoires fournis- Prévoyance Frais de santé qualitative. PROFIL : Le profif souhaité ? : -Une maîtrise des outils digitaux, en particulier des outils MS Office, et une connaissance de SAP serait un plus -Une aisance de communication et maîtrise professionnelle tant à l'oral qu'à l'écrit en français et en allemand (en complément, de bonnes bases écrites et orales sont demandées en anglais) -Qu'il ou elle soit organisé(e) dans la gestion de son temps et dans la priorisation de ses activités -Dispose du sens de la satisfaction client et d'un esprit d'équipe -Sache repérer les non-conformités ou les écarts, analyser les dysfonctionnements ou les non-conformités -Soit force de proposition dans la résolution de problèmes et en mesure d'effectuer les mesures préventives ou correctives (dans la limite de son champ d'action)
Description du poste :***détecte les anomalies,***démonte les parties endommagées,***remplace les pièces défectueuses (transmission, dispositif de sécurité, stabilisateur, freinage ABS, climatisation, fermeture centralisée des portes, moteur, pompes, organes de régulation, boîte de vitesses, embrayage, suspensions, démarreur),***effectue les derniers réglages et vérifie le fonctionnement du véhicule,***renseigne le carnet d'entretien et les supports de suivi d'intervention,***et éventuellement peut assurer des fonctions commerciales : devis, conseil, vente, etc. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de la mécanique automobile et ou avez une expérience significative sur un poste similaire
Description du poste : Vous êtes en charge de poser la première couche d'enduit sur les murs ossatures bois :***préparation des panneaux***pose de fibre de verre***ponçage***pose d'enduit et lissage du crépi Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le bâtiment, de préférence en plaquiste - peintre Vous avez déjà poser de l'enduit sur des murs
Rejoignez un groupe en pleine croissance ! Notre groupe, composé de 4 restaurants de restauration rapide et 1 restaurant traditionnel, est en pleine expansion. Nous recherchons un(e) Responsable RH & Paie pour accompagner notre développement tout en valorisant et structurant nos ressources humaines. Vos missions principales : En tant que Responsable RH & Paie, vous aurez un rôle central dans la gestion des ressources humaines du groupe. Vos responsabilités incluront : Gestion administrative et juridique : Superviser les dossiers du personnel (contrats, absences, évolutions de carrière, etc.). Veiller au respect des obligations légales et réglementaires en droit du travail. Gérer les relations avec les instances représentatives du personnel, le cas échéant. Gestion de la paie : Assurer la préparation et le traitement des paies de A à Z (collecte des variables, validation des bulletins, etc.). Garantir la conformité des déclarations sociales et le suivi des charges sociales. Répondre aux questions des salariés concernant leur rémunération. Recrutement et intégration : Identifier les besoins en recrutement pour chacun des établissements. Mener le processus de recrutement de bout en bout (annonces, sélection des candidats, entretiens, etc.). Organiser et superviser l’intégration des nouveaux collaborateurs. Relations sociales et disciplinaire : Prévenir et gérer les conflits pour maintenir une ambiance de travail positive. Mener les procédures disciplinaires conformément à la réglementation en vigueur (avertissements, sanctions, licenciements). Établir un dialogue social constructif avec les équipes. Accompagnement des managers : Conseiller les responsables des établissements sur les pratiques RH et paie. Offrir un soutien opérationnel dans la gestion quotidienne des équipes. Les compétences attendues : Maîtrise des outils de gestion RH et de paie. Maitrise du logiciel Silae Solide connaissance du droit du travail et des procédures disciplinaires. Capacité à gérer plusieurs sites et équipes. Les qualités principales attendues : Organisation, rigueur, excellent relationnel et capacité à travailler en équipe. Poste à pourvoir en CDI, b**asé à Remiremont.**
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d’employeur n°1 de votre cœur. Aujourd’hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n’avez pas d’expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n’avons pas toujours été les rois et on n’a pas besoin d’être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu’on ait pu rendre compte de notre motivation, on a hâte de partager u...
Notre client, spécialisé dans la conception et la fabrication de machines sur mesure, recherche un assistant(e) commercial(e) en renfort. Au coeur du développement commercial, vous interviendrez sur les missions suivantes : - Identifier et qualifier des contacts BtoB - Mettre à jour et enrichir la base de données - Préparer et suivre les rendez-vous clients et prospects - Apporter un appui à la force de vente commerciale Profil recherché : - Première expérience réussie en recherche, identification et qualification de leads BtoB - Expérience dans l'utilisation et l'exploitation de bases de données et plateformes informatiques - D'une bonne maîtrise du pack Office - D'une aisance téléphonique et capacité à instaurer une relation de confiance Qualités attendues : - , rigoureux(se) et organisé(e) - Bon sens du détail - A l'aise en équipe et en autonomie Conditions : - Contrat intérim - Durée de 4 semaines avec possibilité de prolongation - Temps plein 35h/semaine - Rémunération en fonction du profil et de l'expérience Ce que notre client vous propose : - Un cadre de travail stimulant avec des missions variées et enrichissantes - Une rémunération attractive adaptée à vos compétences - Une ambiance de travail bienveillante et conviviale ____________________________ Rejoindre Temporis Vosges c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,… Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€*(voir conditions en agence) Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous. Notre client est un établissement situé à REMIREMONT qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Commodités de transport : -Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. -Faites du sport tout en allant au travail grâce à notre piste cyclable. -En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux ! Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez un établissement reconnu, offrant de réelles perspectives d'évolution et accordant une attention particulière au bien-être de ses salarié(e)s pour vous épanouir pleinement dans votre carrière. Comment pourriez-vous enrichir la vie des résidents en tant qu'Infirmier(e) en établissement pour personnes âgées ? Dans un cadre chaleureux et bienveillant, vous contribuerez activement au bien-être et à la santé de nos résidents seniors. -Apporter des soins d'hygiène et de confort quotidiens -Évaluer attentivement l'état de santé des résidents en surveillant température et comportement -Encadrer et stimuler une alimentation et une hydratation adaptées aux besoins des résidents -Collaborer avec l'équipe médicale pour assurer une prise en charge personnalisée de qualité -Participer à l'amélioration continue des pratiques de soins au sein de l'établissement Découvrez cette offre alléchante : -Contrat: CDD -Durée: 3/mois -Salaire: 2485 euros/mois Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : -Avantages CSE -Espaces bien-être -Indemnité kilométrique -Prévoyance santé -Primes et intéressements -Restaurant d'entreprise Infirmier(e) recherché(e) pour dispenser des soins avec bienveillance et vigilance aux résidents d'un établissement pour personnes âgées. -Diplôme d'État d'Infirmier exigé -Compétences en soins d'hygiène et de confort -Capacité à surveiller l'état de santé des résidents -Aptitude à aider les résidents avec leur alimentation et hydratation -Excellentes qualités relationnelles et sens de l'écoute Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace. Localité : Remiremont 88200 Contrat : CDD Durée : 3 mois Date de début : 2026-02-02
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons un agent de voyages H/F au sein de notre agence Voyages E.Leclerc de Saint-Etienne-Les-Remiremont . Rattaché(e) au Responsable de l'agence de voyages, vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients. VOTRE MISSION : - Offrir à nos clients un accueil chaleureux - Être à l'écoute et comprendre leurs attentes - Formuler des propositions adéquates - Concrétiser la vente - Assurer le suivi des dossiers et générer de la fidélisation - Interagir avec l'équipe et les partenaires du réseau (Tour opérateurs, Compagnies aériennes, assureur...) et participer à différentes présentations ou opérations commerciales. PROFIL RECHERCHÉ Vous disposez d'une formation dans le secteur du tourisme et avez une expérience réussie dans ce domaine. VOUS ÊTES : Dynamique, organisé, polyvalent, rigoureux, réactif. VOUS AVEZ : L'esprit d'équipe, le sens du service client, un bon sens commercial, une aisance à l'oral comme à l'écrit et une bonne culture générale que vous mettrez au service du projet client. VOUS MAÎTRISEZ : Les techniques de vente, les outils informatiques dédiés au tourisme (site B to B et AMADEUS seraient un plus) et possédez une agilité sur les outils numériques.
Le centre E.Leclerc de Saint Etienne les Remiremont emploie 200 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alte...
Vous souhaitez travailler pendant l'été ? Vous êtes disponible dès maintenant ? Vitalis Médical Nancy, agence de recrutement en Intérim - Vacation - CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social, recrute pour une MAS/FAM en intérim sur le bassin des Vosges des AS DE H/F.Vous travaillerez au sein d'une équipe chaleureuse et bienveillante. Les valeurs de notre agence : la transparence, l'égalité des chances, et la performance. De nombreux avantages sont à porté de main en intérim !-Un FASTT avec de l'aide à la mobilité, aide au logement, et aide à la garde d'enfant-Des places de cinéma, des places pour des parcs de loisirs, et des coffrets cadeaux à des tarifs réduits avec notre Couleur CE-Un acompte une fois par mois si besoin-Des offres de parrainage Type de contrat : intérimTemps de travail : temps plein Nos consultants restent à votre disposition si vous souhaitez en savoir plus.Prenez contact avec nous dès maintenant. Vos missionsSurveiller l'état de santé des résidents,Les accompagner dans les gestes de la vie quotidienne,Réaliser des soins d'hygiène corporelle et de confort selon le degré d'autonomie du résident,Participer à des activités en fonction des capacités de chacun, en vue de maintenir et/ou développer leur autonomie et développer les liens sociaux. Pré-requisDiplôme d'état d'aide-soignant Une première expérience dans une MAS ou un FAM est appréciée ! Profil recherchéCette offre d'emploi est faite pour vous si vous êtes à la recherche de flexibilité dans la gestion de votre emploi du temps ! Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € - 17 € par heure
Un de nos clients a besoin de vous ! Postulez si vous souhaitez découvrir un nouvel établissement de santé ! Vitalis Médical Nancy, agence de recrutement en Intérim - Vacation - CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social, recrute un aide-soignant DE H/F en intérim pour travailler au sein d'une clinique. Chez Vitalis Nancy l'humain est au cœur de notre processus de recrutement. Nous incarnons des valeurs fortes telles que : la transparence, l'égalité des chances, et la performance. De nombreux avantages sont à porté de main en intérim !-Un FASTT avec de l'aide à la mobilité, aide au logement, et aide à la garde d'enfant-Des places de cinéma, des places pour des parcs de loisirs, et des coffrets cadeaux à des tarifs réduits avec notre Couleur CE-Un acompte une fois par mois si besoin-Des offres de parrainage Type de contrat : intérimTemps de travail : temps plein Appelez nous si vous souhaitez avoir plus de renseignements. Vos missionsSoins d'hygiène, et de confort à la personneObservation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personneAide l'infirmier, infirmière, dans la réalisation des soinsEntretien de l'environnement immédiat de la personneTransmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins Pré-requisDiplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) obligatoire Profil recherchéVous débutez dans le métier ? Vous êtes expérimenté ? ¯Postulez dès maintenant si vous avez de bonnes capacités d'adaptation, d'écoute, et d'organisation. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12.02 € - 14 € par heure
Les missions du poste: #çamatchentrenous ✅-Une maison française légendaire du linge de maison haut de gamme ✅-Un savoir-faire artisanal transmis depuis 180 ans ✅-Une présence internationale dans plus de 35 pays et des projets toujours plus ambitieux Marre des jobs tout froissés ? Envie de rejoindre une entreprise où tradition rime avec créativité et croissance ? Basée à Gérardmer, notre maison historique du linge de maison recrute son futur Responsable des achats et flux (H/F) pour piloter à la fois la négociation fournisseurs et l’approvisionnement opérationnel de nos usines et magasins. Votre potentiel permettra de : 👉-Négocier avec les fournisseurs pour obtenir les meilleures conditions d’achat (prix, qualité, délais). 👉-Suivre les commandes et piloter les relations fournisseurs au quotidien. 👉-Gérer l’approvisionnement, anticiper les besoins et éviter ruptures ou surstocks dans nos usines et magasins. 👉-Collaborer avec les services Production, Méthodes, Finance et Ventes pour fluidifier les flux et améliorer les process au quotidien. Profil recherché: Vous êtes rigoureux, dynamique, et fin négociateur. Vous êtes titulaire d’un Bac +2 en achats, logistique ou supply chain et êtes à l’aise pour communiquer en anglais avec nos partenaires internationaux. Vous disposez de 3 à 5 ans d’expérience, avec une expérience significative dans le secteur textile. Avantages: Votre rémunération et avantages : -Entre 33 000 € et 36 000 € brut/an selon profil et expérience. -Forfait cadre -Ticket restaurant -Mututelle -Primes Vous évoluerez dans une société familiale historique, où la stabilité et la longévité des collaborateurs sont au cœur des valeurs de l’entreprise.
Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, en plaçant les valeurs humaines et l'accompagnement sur-mesure des candidats au cœur de notre approche. Notre équipe s'efforce de créer une expérience unique pour chaque candidat, en alliant innovation et proximité, tout en cultivant un esprit collectif à la fois bienveillant et professionnel. Avec Work&You, 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : FACADIER (H/F) Votre agence Start People recrute pour l'un de ses clients, dans le secteur de Remiremont, un(e) Peintre Façadier H/F. Vous serez amenés à réaliser : - de la mise en peinture sur différents supports : murs, façades... - poser de l'isolation thermique par l'extérieur - poser des enduits et du crépis - mettre en œuvre les techniques courantes de ravalement de façades Vous serez en charge d'intervenir sur des maisons individuelles et des chantiers professionnels. PROFIL : L'habilitation échafaudage R408 et/ R457 en cours de validité serait un plus. Vous appréciez le travail d'équipe en extérieur ?Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicapCette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Notre client est un établissement médical situé dans le 88, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.Dans un environnement hospitalier dynamique, vous assurerez des soins gastro-entérologiques de haute qualité pour les patients. - Réaliser des consultations spécialisées et établir des diagnostics précis - Effectuer des interventions endoscopiques et autres procédures thérapeutiques - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour optimiser le traitement des patients Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 5/jours - Salaire: 58 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! De par notre expertise en vacation et médecins, trouvez votre place dans le secteur médical.
Intégré(e) au service technique, vous participez à la gestion de la maintenance de l'ensemble de nos équipements industriels automatisés et multi-technologies.Vous aurez comme principales missions :Préparer et réaliser les interventionsVeiller à la pérennité des installationsParticiper à l'amélioration continue de l'activitéVotre quotidien au sein de la MAISON THIRIET :Vous réalisez des actions de maintenance (corrective, préventive, améliorative) en intégrant les contraintes de production, le respect de la réglementation et les normes de qualité, sécurité et environnementVous diagnostiquez et résolvez les pannes et les problèmes techniques, en minimisant les temps d'arrêt et en assurant une production efficaceVous collaborez avec les équipes de production pour planifier et effectuer les travaux de maintenanceVous maintenez des registres précis de toutes les interventions de maintenance, des pièces utilisées et des procédures effectuéesVous respectez les normes de sécurité en vigueur et contribuer à maintenir un environnement de travail sûr pour tous les collaborateursSpécificités du poste :Horaires de journée ou 2*8AstreinteHabilitations électriques B2, BR, BC, HCCACES : 1,3,5 et PEMPLes raisons de rejoindre une entreprise familiale en plein essor :Des avantages propres à la MAISON THIRIETRéduction sur les produits de la MAISON THIRIET ?MutuelleParticipation aux bénéficesCSE avantageux
Description du poste : Notre agence Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un technicien d'atelier (H/F). Sous la direction du chef d'équipe, vous assurez la maintenance, les réglages et les ajustements pour un fonctionnement optimum des lignes de production, en respectant les règles de sécurité et les exigences qualité. Vos missions sont les suivantes : - Régler et ajuster les lignes d'embouteillage - Réaliser les changements de référence de toner - Réaliser des pré-diagnostics simples sur les équipements - Assurer les remplacements et échanges standards de sous-ensembles fonctionnels mécaniques, pneumatiques et automatismes - Identifier et enregistrer les interventions correctives de maintenance - Solliciter le technicien d'atelier référent ou le service maintenance pour les interventions plus complexes - Participer à l'élaboration des instructions de réglage Travail en équipes successives alternantes (3 x 7 : nuit, après-midi, matin). Vous êtes titulaire d'un Bac pro type « Maintenance des Equipements industriels ». Vous êtes capable de travailler en équipe et de gérer les priorités. Vous êtes autonome et à l'écoute des sollicitations de votre équipe. ?Postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un Exploitant Transport expérimenté , capable de piloter au quotidien un périmètre exigeant.***55 à 60 groupages / jour * Environ 50 conducteurs * Livraison nationale * Travail en binôme avec un autre exploitant Votre quotidien concret et réel : * Construire et ajuster les tournées chaque jour * Optimiser le remplissage et l'organisation des chargements * Transmettre les missions aux conducteurs * Gérer les échanges directs avec les conducteurs et les clients * Anticiper les aléas (retards, absences, imprévus terrain) * Mesurer l'impact économique de vos décisions d'exploitation Vous êtes décisionnaire sur votre périmètre , jamais seul. Ce poste n'est pas fait pour vous si : * Vous venez de la logistique ou de la supply sans vraie expérience exploitation transport * Vous n'avez jamais piloté un volume quotidien significatif de tournées * Vous recherchez un poste très théorique ou éloigné de l'opérationnel Pourquoi ce poste est mieux qu'ailleurs : * Aucune astreinte * Aucun appel en dehors des horaires * Horaires fixes : 8h-12h / 13h-18h * Organisation stable (pas de changement de process permanent) * Binôme solide pour partager les décisions complexes * Un pilote de flux en soutien Votre intégration : Avant votre prise de poste opérationnelle * Rencontre avec l'équipe et la RH * Immersion métier pour comprendre le fonctionnement réel * Formation complète aux outils informatiques et aux flux Ce que vous gagnez en rejoignant notre équipe * CDI - agent de maîtrise (situé à 10 de Remiremont en direction de Gérardmer) * Salaire attractif : 3 200 à 3 500 € brut/mois * 1 500 €/an d'intéressement et de participation * CSE avantageux . * 5 semaines de congés à poser librement * Open space, échanges facilités * Binôme solide : responsabilités partagées, charge lissée Description du profil : Compétences indispensables * Minimum 3 ans d'exploitation transport groupage * Gestion multi-clients * À l'aise avec les outils informatiques * Habitué à décider vite et à assumer ses choix Compétences appréciées * Maitrise de la RSE * Bonne culture géographique nationale Personnalité attendue * Pragmatique * Sens de l'anticipation et prise d'initiative * Sens du service client marqué * Capacité à prendre de la hauteur * Aisance relationnelle et intégration facile en équipe * Communication fluide, interne et client Ce poste est fait pour vous si ... * Vous êtes exploitant transport de métier * Vous aimez organiser, anticiper et optimiser sous contraintes * Vous cherchez un poste sans astreinte , mais avec un vrai poids opérationnel * Vous appréciez le travail en équipe, sans être infantilisé Votre futur binôme est déjà en place. L'équipe vous attend. Poste rare dans une exploitation structurée et respectueuse du métier.
Description : Notre Ehpad, la RÉSIDENCE LÉON WERTH à Remiremont, a ouvert ses portes en 2013. Elle offre 84 chambres en EPHAD (Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées), dont 66 chambres traditionnelles (+ 1 temporaire) et 14 chambres individuelles d'UVP (+ 3 temporaires). Nous disposons également d'un pôle d'activités et de soins adaptés (PASA) de 11 à 12 places. Vous souhaitez donner du sens à votre métier et rejoindre une équipe engagée auprès des personnes âgées ? LA RÉSIDENCE LÉON WERTH, EHPAD à taille humaine, recherche son CADRE DE SANTÉ PARAMÉDICAL pour accompagner nos équipes dans une dynamique bienveillante et professionnelle. VOS MISSIONS : * Encadrer et animer l’équipe soignante (5 IDE, 1 temps partagé d'IPA, 27 AS et 15 ASHQ) dans le respect des valeurs humaines et éthiques. * Garantir la qualité et la sécurité des soins auprès des résidents. * Participer à l’élaboration et au suivi du projet de soins en lien avec le projet d’établissement. * Assurer la coordination avec les différents intervenants (médecins, familles, partenaires). CE QUE NOUS OFFRONS : * Un environnement chaleureux et collaboratif. * Des projets innovants pour améliorer le bien-être des résidents. * Une équipe pluridisciplinaire motivée et solidaire. Profil recherché : PROFIL RECHERCHÉ : * Diplôme de Cadre de Santé ou équivalent. * Leadership, sens de l’organisation et qualités relationnelles. * Expérience en gériatrie ou en EHPAD fortement appréciée POURQUOI NOUS REJOINDRE ? * ÉVALUATIONS HAS 2025 : résultats très satisfaisants, gage de qualité et de sécurité des soins. * UN CADRE AGRÉABLE : aménagement de l’espace extérieur avec grande terrasse, parking gratuit et proximité immédiate de la gare. * DES ESPACES ADAPTÉS : grandes salles d’animation pour favoriser la convivialité et le bien-être des résidents avec un PASA très dynamique. * OUVERTURE VERS L’AVENIR : accueil régulier d’étudiants (IFSI, IFAS et autres filières professionnelles) pour des échanges enrichissants et une dynamique pédagogique. N'hésitez pas à postuler directement sur cette offre ou déposez votre candidature sur notre plateforme de recrutement https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offres, vous y retrouverez l'ensemble de nos offres et pouvez également y déposer une candidature spontanée (avec CV et lettre de motivation).
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Description du poste : #çamatchentrenous ✅ Une entreprise locale reconnue pour son expertise et sa proximité terrain ✅ Un environnement technique moderne : matériel récent et bien entretenu ✅ Une équipe soudée, 12 collaborateurs passionnés et engagés « Rejoignez une structure en pleine croissance, spécialisée dans l'entretien et le dépannage de matériels agricoles. Vous intervenez sur un périmètre couvrant les Vosges et une partie de la Haute-Saône, avec une combinaison atelier / terrain idéale pour varier les missions. » Votre rôle au quotidien Assurer la maintenance préventive et curative sur matériels agricoles Diagnostiquer, réparer et tester la remise en service des équipements Intervenir 2/3 du temps en atelier et 1/3 du temps en itinérance Réaliser un reporting précis auprès du chef d'atelier Garantir la qualité et la sécurité des interventions Description du profil : Vous êtes autonome, organisé et appréciez le contact avec les utilisateurs. Vous disposez :***D'une formation Bac Pro à BTS Maintenance Matériels Agricoles / TP / PL * De 2 à 5 ans d'expérience en maintenance mécanique / hydraulique * D'un excellent sens du diagnostic * Du permis B , indispensable pour les déplacements Vos qualités humaines feront la différence : autonomie, rigueur, adaptabilité et esprit d'équipe.
Description du poste : #çamatchentrenous ✅ - Véhicule de fonction ✅ - Forte présence dans le Grand Est et secteurs TP reconnus ✅ - Entreprise innovante et en pleine expansion "Notre client, acteur majeur dans la vente et la location de matériel de travaux publics, recherche un Commercial en matériel TP H/F pour couvrir les Vosges. Rejoignez une équipe dynamique en pleine croissance." Votre potentiel permettra de : - Promouvoir les équipements auprès des entreprises TP (pelles, chargeuses ...) - Développer un portefeuille clients et gérer les relations commerciales - Proposer des solutions techniques adaptées en matière de concassage, criblage et granulométrie - Organiser des démonstrations produits et participer à des salons spécialisés Description du profil : Votre envie de nous rejoindre : Nous recherchons un talent technique avec une connaissance des machines TP. Pas de formation académique spécifique requise, mais une expérience avec des clients TP serait un atout.
Notre client est un établissement médical situé dans le 88, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.Comment enrichir votre carrière en tant que Médecin pédiatre (F/H) au sein d'un hôpital? Rejoignez notre équipe pour offrir des soins exceptionnels aux enfants dans un environnement stimulant et bienveillant - Assurer la prise en charge des urgences pédiatriques et garantir un suivi médical de qualité - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour développer des plans de traitement personnalisés - Participer activement à l'amélioration continue des protocoles de soins pédiatriques Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 58 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. De par notre expertise en vacation et médecins, trouvez votre place dans le secteur médical.
Notre client est un établissement situé à REMIREMONT qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. - Faites du sport tout en allant au travail grâce à notre piste cyclable. - En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux ! Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez un établissement reconnu, offrant de réelles perspectives d'évolution et accordant une attention particulière au bien-être de ses salarié(e)s pour vous épanouir pleinement dans votre carrière.Comment pourriez-vous enrichir la vie des résidents en tant qu'Infirmier(e) en établissement pour personnes âgées ? Dans un cadre chaleureux et bienveillant, vous contribuerez activement au bien-être et à la santé de nos résidents seniors. - Apporter des soins d'hygiène et de confort quotidiens - Évaluer attentivement l'état de santé des résidents en surveillant température et comportement - Encadrer et stimuler une alimentation et une hydratation adaptées aux besoins des résidents - Collaborer avec l'équipe médicale pour assurer une prise en charge personnalisée de qualité - Participer à l'amélioration continue des pratiques de soins au sein de l'établissement Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDD - Durée: 3/mois - Salaire: 2485 euros/mois Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Avantages CSE - Espaces bien-être - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé - Primes et intéressements - Restaurant d'entreprise
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'un remplacement, l'entreprise recrute un chiffreur industriel en CDI. Votre rôle est central : vous êtes le lien entre les besoins des clients et l'atelier. Concrètement, vous serez en charge de : • Lire et analyser des plans • Chiffrer et établir les devis • Échanger quotidiennement avec les clients, du premier contact jusqu'à la livraison du produit Vous travaillez en autonomie, mais jamais seul : les échanges avec l'atelier et les clients sont constants, et votre avis compte. Conditions • CDI – 39h du lundi au vendredi • (8h–12h / 13h30–17h30, fin à 16h30 le vendredi) • Salaire fixe + intéressement • Primes vacances et chèques cadeaux Une formation à la prise de poste est prévue avec votre binôme pour vous transmettre les méthodes et outils de l'entreprise. PROFIL RECHERCHÉ : Pour rejoindre cette équipe soudée et passionnée, vous devrez à minima : • Savoir lire des plans sur AUTOCAD • Être à l'aise avec les chiffres • Avoir une expérience de chiffrage de 2 ans minimum Mais surtout, nous recherchons quelqu'un : • À qui l'on peut faire confiance • Qui apprécie le travail d'équipe tout en étant autonome • Qui communique clairement, avec les clients comme avec les collègues • Qui prend ses engagements au sérieux En résumé Si vous cherchez un poste où : • la confiance n'est pas un mot creux, • votre travail est reconnu, • vous participez réellement à la réussite de l'entreprise, Alors rencontrons-nous. Postulez et venez découvrir une entreprise en croissance, avec des projets concrets et une équipe stable. Vous ne venez pas forcément du secteur de la métallerie-chaudronnerie ? Ce n'est pas un problème. Si vous êtes curieux, impliqué et que vous aimez comprendre ce que vous chiffrez, votre place est ici.
Notre client est une entreprise familiale de métallerie–chaudronnerie qui travaille principalement pour des professionnels. Ici, pas de discours marketing inutile : le savoir-faire est réel, la charge de travail aussi, et la confiance est la base du fonctionnement. L'équipe compte 25 personnes, les échanges sont simples, les décisions rapides. Si vous cherchez une structure où l'on vous fait confiance et où votre travail a un impact concret, vous êtes au bon endroit.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un Exploitant Transport expérimenté, capable de piloter au quotidien un périmètre exigeant. • 55 à 60 groupages / jour • Environ 50 conducteurs • Livraison nationale • Travail en binôme avec un autre exploitant Votre quotidien concret et réel : • Construire et ajuster les tournées chaque jour • Optimiser le remplissage et l'organisation des chargements • Transmettre les missions aux conducteurs • Gérer les échanges directs avec les conducteurs et les clients • Anticiper les aléas (retards, absences, imprévus terrain) • Mesurer l'impact économique de vos décisions d'exploitation Vous êtes décisionnaire sur votre périmètre, jamais seul. Ce poste n'est pas fait pour vous si : • Vous venez de la logistique ou de la supply sans vraie expérience exploitation transport • Vous n'avez jamais piloté un volume quotidien significatif de tournées • Vous recherchez un poste très théorique ou éloigné de l'opérationnel Pourquoi ce poste est mieux qu'ailleurs : • Aucune astreinte • Aucun appel en dehors des horaires • Horaires fixes : 8h–12h / 13h–18h • Organisation stable (pas de changement de process permanent) • Binôme solide pour partager les décisions complexes • Un pilote de flux en soutien Votre intégration : Avant votre prise de poste opérationnelle • Rencontre avec l'équipe et la RH • Immersion métier pour comprendre le fonctionnement réel • Formation complète aux outils informatiques et aux flux Ce que vous gagnez en rejoignant notre équipe • CDI - agent de maîtrise (situé à 10 de Remiremont en direction de Gérardmer) • Salaire attractif : 3 200 à 3 500 € brut/mois • 1 500 €/an d'intéressement et de participation • CSE avantageux. • 5 semaines de congés à poser librement • Open space, échanges facilités • Binôme solide : responsabilités partagées, charge lissée PROFIL RECHERCHÉ : Compétences indispensables • Minimum 3 ans d'exploitation transport groupage • Gestion multi-clients • À l'aise avec les outils informatiques • Habitué à décider vite et à assumer ses choix Compétences appréciées • Maitrise de la RSE • Bonne culture géographique nationale Personnalité attendue • Pragmatique • Sens de l'anticipation et prise d'initiative • Sens du service client marqué • Capacité à prendre de la hauteur • Aisance relationnelle et intégration facile en équipe • Communication fluide, interne et client Ce poste est fait pour vous si... • Vous êtes exploitant transport de métier • Vous aimez organiser, anticiper et optimiser sous contraintes • Vous cherchez un poste sans astreinte, mais avec un vrai poids opérationnel • Vous appréciez le travail en équipe, sans être infantilisé Votre futur binôme est déjà en place. L'équipe vous attend. Poste rare dans une exploitation structurée et respectueuse du métier.
Entreprise de transport national multi-clients, spécialisée en groupage, avec une exploitation structurée, des process clairs et une équipe stable. Ici, l'exploitation est le cœur du métier : les décisions sont prises sur le terrain, en binôme, avec une vraie marge de manœuvre et un soutien quotidien.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour l'un de nos clients sur le secteur de Remiremont un ouvrier terrassement et aménagement extérieur H/F. • CDI • Salaire 12.50e brut/h • Ambiance conviviale, entreprise à taille humaine • chantiers variés proche Remiremont Saint Ame Vos missions Vous interviendrez sur différents chantiers pour : • Réaliser des travaux de terrassement • Effectuer divers travaux d' assainissement • Participer à des aménagements extérieurs (allées, nivellement, préparations de terrains, etc.) • Manipuler les outils et engins nécessaires au bon déroulement des chantiers • Veiller à la sécurité et à la qualité du travail réalisé PROFIL RECHERCHÉ : 🎯 Profil recherché • Vous avez une première expérience dans le terrassement ou l'aménagement extérieur • Vous êtes sérieux, polyvalent et aimez le travail bien fait • Permis PL souhaité
Retrouvez également toutes nos offres sur gezim.fr et notre actualité sur nos réseaux sociaux : Facebook, LinkedIn, Twitter et Instagram. Notre objectif est de recruter les meilleurs professionnels avec toujours le même souci d'excellence, les mêmes valeurs d'innovation, d'écoute et de respect. Venez nous rejoindre !
Description du poste : -Prospection et développement commercial : o Identifier et qualifier des contacts B to B : - Ciblage de leads qualifiés sur les plateformes Decidento et LinkedIn - Collecte des coordonnées de contacts sur la plateforme Lusha o Mettre à jour et enrichir la base de données. o Préparer et suivre les rendez-vous clients et prospects. o Apporter un appui à la force de vente commerciale. Description du profil : Vous disposez : -D'une première expérience réussie en matière de recherche, d'identification et de qualification de leads en BtoB -D'une première expérience en matière d'utilisation et d'exploitation de bases de données et de plateformes informatisées -D'une bonne maîtrise du pack Office. -D'une aisance au téléphone et d'une capacité à instaurer des relations de confiance. -D'une expérience réussie dans un poste similaire. Vous êtes : -Dynamique et rigoureux : organisé, vous avez l'œil pour les détails. -À l'aise en équipe et autonome : vos qualités relationnelles font la différence
RESPONSABILITÉS : •Prospection et développement commercial : o Identifier et qualifier des contacts B to B : ▪ Ciblage de leads qualifiés sur les plateformes Decidento et LinkedIn ▪ Collecte des coordonnées de contacts sur la plateforme Lusha o Mettre à jour et enrichir la base de données. o Préparer et suivre les rendez-vous clients et prospects. o Apporter un appui à la force de vente commerciale. PROFIL RECHERCHÉ : Vous disposez : •D'une première expérience réussie en matière de recherche, d'identification et de qualification de leads en BtoB •D'une première expérience en matière d'utilisation et d'exploitation de bases de données et de plateformes informatisées •D'une bonne maîtrise du pack Office. •D'une aisance au téléphone et d'une capacité à instaurer des relations de confiance. •D'une expérience réussie dans un poste similaire. Vous êtes : •Dynamique et rigoureux : organisé, vous avez l'œil pour les détails. •À l'aise en équipe et autonome : vos qualités relationnelles font la différence
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est. Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement. Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2ᵉ entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis. Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité du Responsable BE Exécution et de son adjoint, vous serez en charge de la réalisation de la maquette 3D du projet, de la production des plans et des dessins de définition des pièces. Vos missions seront les suivantes : Réaliser la maquette 3D du projet à partir des données techniques fournies. Produire les plans d'ensemble, les plans de fabrication et les dessins de définition des pièces, en veillant à leur conformité avec : • Les normes de dessin du bâtiment, • Les standards internes, • Les processus de l'entreprise Participer aux mises au point techniques en collaboration avec l'ingénieur calculs et les autres intervenants du projet. Établir les dossiers de production, comprenant : • Les dessins détaillés des pièces, • Les plans d'assemblage, • Les nomenclatures associées. Assurer la cohérence géométrique et technique du projet, en gardant la maîtrise des détails de conception et en garantissant la conformité des usinages. Collaborer étroitement avec les équipes projets, travaux et production, tout au long des phases d'études et d'exécution du chantier. Faire preuve d'autonomie dans la conception des usinages, tout en respectant les orientations techniques définies par l'ingénieur calculs. PROFIL RECHERCHÉ : De formation technique minimum bac +2 dans le bois (BTS SCBH) ou construction métallique, vous maîtrisez un logiciel CAO, idéalement Cadwork ou éventuellement Créo. Vous avez déjà entre 3 à 5 ans d'expérience en tant que dessinateur projeteur. Une expérience en calculs de structure bois sera un plus. Concernant les savoirs être, vous êtes une personne rigoureuse et précise avec une bonne capacité d'organisation et d'adaptation. Vous savez travailler en équipe. Processus de recrutement : 1er entretien : avec Laura Imbs- Consultante en recrutement ou Kim Zwingelstein - Consultante en recrutement 2nd entretien et test technique : avec Morgane Bataille, chargée de RH et Paul Adolf - Responsable du bureau d'études ➢ Mathis en 1 minute : https://www.youtube.com/watch?v=737qarPtZyc ➢ Village olympique JO Paris 2024 : https://youtu.be/0d_uSS1swkI ➢ Mathis sur Linkedin : https://www.linkedin.com/company/mathis/ Nous valorisons la diversité et l'inclusion. Toutes les candidatures sont les bienvenues, sans distinction.
Nous sommes une PME familiale de 200 collaborateurs passionnés, leader français de la construction de bâtiments bois sains et renouvelables. Afin de renforcer notre bureau d'études, nous recrutons un profil de : Dessinateur projeteur H/F CDI - 38H Remiremont (88) 30K-32K annuel brut Intéressement et participation + TR + prime de vacances
Rattaché(e) à votre Responsable de Centre, vous êtes chargé(e) d'assurer la prise de commande et la livraison auprès de vos clients, sur le secteur géographique qui vous sera confié.Vous aurez comme principales missions :Conseiller et vendre les produits de la MAISON THIRIET par téléphone ?Assurer la livraison des produits après la prise de commande ?Prospecter des nouveaux clients dans votre zone de chalandise ?Votre quotidien au sein de la MAISON THIRIET :Vous rejoignez une équipe de commerciaux pleine de dynamismeVotre semaine sera scindée en deux :Une partie en salle de venteUne partie en livraison chez vos clientsVos journées seront rythmées par deux briefs par jourHoraires rythmés par les disponibilités de vos clients11 samedis travaillés par anLes raisons de rejoindre une entreprise familiale en plein essor :Une formation interne sur mesure lors de votre arrivéeDes challenges commerciaux ponctuels et motivants pour animer encore plus vos journées !Une rémunération attractive : un fixe, un variable composé des nombreux leviers commerciaux et un 13e mois !Des avantages propres à la MAISON THIRIETRéduction sur les produits de la MAISON THIRIET ?MutuelleParticipation aux bénéficesCSE avantageux
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : ASSISTANT COMMERCIAL (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre ! On recrute un Assistant commercial (H/F) 35h/semaine, pour l'un de nos clients spécialisé dans la fabrication de machines pour le secteur industriel. Vos missions, si vous l'acceptez : -Prospection et développement le portefeuille commercial de l'entreprise -Identifier et qualifier des contacts BtoB -Cibler les leads qualifiés (Decidento et LinkedIn) -Collecte des coordonnées de contacts (Lusha) -Mettre à jour et enrichir la base de données. -Préparer et suivre les rendez-vous clients et prospects. -Apporter un appui à la force de vente commerciale Prise de poste immédiate Poste en présentiel, horaires 08h/17h Formation sur les logiciels Mission d'intérim de 4 mois (renouvelable) Rémunération selon profil PROFIL : Le profil idéal ? Vous disposez : - Première expérience réussie en matière de recherche, d'identification et de qualification de leads en BtoB - Première expérience en exploitation de bases de données et de plateformes informatisées - Aisance sur le Pack Office (Excel notamment) - D'une aisance au téléphone et d'une capacité à instaurer des relations de confiance. - D'une expérience réussie dans un poste similaire. Vous êtes : -Dynamique -Organisé(e) -Doté d'une aisance relationnelle -Avec de l'appétence commerciale Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
POSTE : Assistant Comptable H/F DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. RTT / Tickets restaurant PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.
Description du poste : Réalise les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires Peut effectuer la vente de produits de boucherie Peut gérer un commerce de détail alimentaire (boucherie, boucherie charcuterie) Description du profil : Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de niveau CAP/BEP à Bac (Bac Professionnel, Brevet Professionnel, Brevet de maîtrise) en boucherie. Il est également accessible sans diplôme ni expérience professionnelle pour le poste d'aide-boucher.
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Chef d'équipe logistique H/F à Éloyes - 88510 en CDI. Le poste requiert une expérience confirmée sur un poste de chef(fe) d'équipe logistique. Les horaires sont de 39,5 heures par semaine avec un salaire horaire de 2 400(EUR) brut. Horaires en 2x8. 4 à 5 samedis travaillés dans l'année. - Management de l'équipe (environ 10 personnes) - Pilotage de l'activité - Suivi de la productivité et de la qualité - Pilotage de la partie export Description du profil : - Expérience confirmée sur un poste de chef(fe) d'équipe logistique - Horaires en 2x8. - 4 à 5 samedis travaillés dans l'année. - Bonne capacité d'encadrement et de coordination d'équipe - Sens de l'organisation et de la planification - Connaissance des procédures de qualité et de sécurité - Esprit d'initiative et aptitude à proposer des améliorations
RESPONSABILITÉS : Réalise les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires Peut effectuer la vente de produits de boucherie Peut gérer un commerce de détail alimentaire (boucherie, boucherie charcuterie) PROFIL RECHERCHÉ : Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de niveau CAP/BEP à Bac (Bac Professionnel, Brevet Professionnel, Brevet de maîtrise) en boucherie. Il est également accessible sans diplôme ni expérience professionnelle pour le poste d'aide-boucher.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONTROLEUR QUALITE (H/F) Nous recrutons un Contrôleur Qualité H/F pour l'un de nos clients basé à SAINT-ETIENNE-LES-REMIREMONT (88200) Vos missions seront: -Réalisation des contrôles dimensionnels et visuels des pièces ; -Renseignement des documents de suivi de contrôle ; -Saisie et suivi des non-conformités ; -Rédaction et suivi des documents qualité ; -Audits internes. Poste de journée. PROFIL : Formation : niveau technique (Bac Pro, Bac +2/3) en qualité, gestion industrielle ou équivalent. Ou expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire en Contrôle Qualité, idéalement en environnement industriel. Maîtrise des outils qualité courants dans l'ISO 9001 : gestion documentaire, indicateurs, non-conformités, audits internes. Connaissance qualité automobile serait un plus. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
ABALONE EPINAL agence d'emplois, recherche pour son client des ouvriers TP H/F. Sous la responsabilité du chef de chantiers, vos principales missions sont les suivantes : · Approvisionner le chantier des différents matériaux et matériels dont l'équipe à besoin. · Participer le reste de la journée aux tâches générales du chantier à son balisage et nettoyage. · Veiller à respecter les règles de sécurité. Horaire de journée Vous aimez la polyvalence. Vous appréciez le travail en extérieur et manuel. Adaptable, vous avez la capacité de travailler en autonomie comme en équipe. Débutant accepté
Le poste est principalement orienté certification produit, avec une implication progressive sur les sujets d’autorisations opérationnelles. Certification matériel (cœur du poste) : • Pilotage des certifications drones (C5 / C6) • Constitution et suivi des dossiers de conformité (analyses de risques, MoC, rapports techniques) • Définition et suivi des essais sol et vol • Interface avec les organismes notifiés, autorités et partenaires techniques • Coordination avec les équipes R&D, tests et production Ouverture vers les autorisations de vol : • Contribution à la constitution de dossiers d’autorisations opérationnelles (SORA, PDRA, LUC) • Analyse des exigences réglementaires opérationnelles et de leur impact sur les systèmes • Participation à la structuration d’un service conformité (méthodes, documents, outils) • Interaction avec les clients dans un cadre technique et réglementaire (pas commercial) • Formation ingénieur • Expérience dans un environnement technique et réglementé • Solide capacité de rédaction technique et réglementaire • Goût pour les sujets de normes, conformité et analyse de risques • Capacité à travailler sur des sujets produit et opérationnels • Rigueur, autonomie, esprit d’analyse Une expérience en certification drone, SORA, autorisations DGAC, PDRA ou LUC est un plus, mais pas obligatoire. L’ouverture, la capacité à monter en compétence et l’intérêt pour les sujets réglementaires priment.
Dans le cadre de la création de ce nouveau pôle, nous recrutons un(e) Chargé(e) de conformité opérationnelle drone, en charge des autorisations de vol et dossiers réglementaires associés. Vous interviendrez notamment sur les missions suivantes : • Montage et gestion de dossiers SORA, PDRA, LUC et autres autorisations de vol spécifiques • Analyse des scénarios opérationnels (BVLOS, zones peuplées, opérations complexes) • Échanges avec les autorités compétentes (DGAC, EASA, autorités locales) • Accompagnement réglementaire des clients (opérateurs, industriels, projets expérimentaux ou pré-industriels) • Structuration d’une offre de service “autorisation de vol / conformité opérationnelle” (méthodologie, templates, process internes) • Contribution à la capitalisation interne (retours d’expérience, veille réglementaire, évolution des pratiques) Selon votre profil et votre appétence, le poste pourra évoluer vers une implication plus large sur les sujets de conformité produit (C5 / C6, mitigations SORA liées aux systèmes embarqués), en lien avec le bureau d’études. • Formation technique, aéronautique, réglementation ou expérience équivalente • Expérience confirmée dans le montage de dossiers SORA / PDRA / LUC • Bonne compréhension des opérations drone professionnelles et de leurs contraintes terrain • À l’aise dans les échanges avec les autorités et les clients • Capacité à structurer des méthodes et à faire évoluer une activité de service • Autonomie, rigueur et sens pratique • Une connaissance des enjeux de certification drone (C5/C6, MoC) est un plus, mais n’est pas indispensable Ce poste n’est pas un rôle purement administratif : il s’agit d’un rôle clé, au croisement du réglementaire, de l’opérationnel et du service client, avec une forte visibilité et des perspectives d’évolution.
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un profil hardware très opérationnel, capable de prendre en charge le routage de cartes électroniques et d’apporter un support technique concret aux développements en cours. Le poste est centré sur l’exécution et l’industrialisation, en lien étroit avec les équipes mécaniques, software et essais. Les principales missions sont : • Routage de PCB (cartes électroniques embarquées, faible à moyenne complexité) • Mise à jour et maintenance de cartes existantes • Participation aux choix d’implantation, contraintes mécaniques et d’industrialisation • Réalisation de petits développements électroniques (modifs simples, tests, proto) • Support aux phases de tests, validation et production • Documentation technique associée Ce poste n’est pas un rôle de conception amont ou de R&D fondamentale, mais un poste terrain, concret et central dans le fonctionnement du BE. • Formation technique en électronique (Bac +2 / Bac +3) • Très bonne maîtrise du routage PCB • À l’aise avec au moins un outil de CAO électronique (Fusion 360, Altium, KiCad ou équivalent) • Capacité à travailler sur des cartes existantes et à les faire évoluer • Approche pragmatique, orientée solution et industrialisation • Autonomie, rigueur et sens pratique • Intérêt pour les systèmes embarqués et les environnements contraints (aéronautique, drone, sécurité) Une expérience dans un environnement produit / série / certification est un plus, mais pas obligatoire.
