Offres d'emploi à Saint-Amé (88)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Amé située dans le département 88. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 8 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Amé. 142 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 88 - ELOYES, 88 - Éloyes, 88 - LE THOLY ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Saint-Amé

Offre n°1 : Agent de fabrication (F/H)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 45H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - ST AME ()

Vos missions :
* Réalisation de divers travaux de voiries et de réseaux.
* Lecture de plans et traçage.
* Pose de bordures, de pavés, de canalisations PVC ou ciment.
* mise à la cote de regards.
* réalisation de fond de cunettes.
* Respect des normes de sécurité sur les chantiers.

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°2 : Agent de fabrication (F/H)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 45H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - Saint-Amé ()

Vos missions :
* Réalisation de divers travaux de maçonnerie.
* Lecture de plans et traçage.
* Pose de parpaings (blocs ciment) et de briques en terre cuite.
* coffrage traditionnel.
* Respect des normes de sécurité sur les chantiers.

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°3 : Manœuvre manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ELOYES ()

ABALONE agence d'emploi Epinal recherche un manoeuvre travail en hauteur HF. Vos principales missions sont les suivantes :
-réalisation de l'épure pour la charpente
-préparation de l'ossature en atelier, et transport sur le chantier (engin de levage)
-fixation de la charpente
-pose des liteaux et de la couverture adaptée (tuiles, ardoises,.)
-réalisation du scellement et de l'étanchéité
-réparation et rénovation de toitures anciennes ou abîmées
Rémunération selon profil.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Entreprise

  • ABALONE TT EPINAL

    ABALONE EPINAL est une agence d'emplois tous secteurs. Elle propose plusieurs type de contrats : CDI, CDD, contrats de travail temporaire, intérims et jobs d'été ou saisonniers.

Offre n°4 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Éloyes ()

Titulaire du caces 1A/1B et 5 ? Intégrez une entreprise de renommée dans le secteur du surgelé


Tâches quotidiennes
-Chargement / déchargement de camion
-Conduite de chariot élévateur
-Préparation de commandes
-Saisies informatiques
-Respect procédures prises de températures
-Respect règles de sécurité (EPI, vérification marchandises, etc.)
-Saisie informatique

Vous maitrisez l'outil informatique et la conduite de chariot en hauteur (caces 5)

Rejoignez-nous

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services Mission intérimaire renouvelable jusqu'à 3 mois.

Offre n°5 : Assistant / Assistante d'éducation (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 32H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - LE THOLY ()

Le collège Guillaume Apollinaire situé au Tholy recherche un(e) assistant(e) d'éducation.

Missions :

- Encadrement et surveillance des élèves durant les temps en dehors de la classe (cour, couloir, réfectoire, salle de permanence) ;
- Appui aux personnels enseignants pour le soutien et l'accompagnement pédagogiques ;
- Participation à toute activité éducative, sportive, sociale, artistique ou culturelle complémentaire aux enseignements ;
- Aide aux devoirs et leçons ;
- Tâches administratives, contrôle de l'assiduité (maîtrise de l'outil informatique) ;
- Veille au respect du règlement intérieur.

Niveau requis : baccalauréat ou diplôme équivalent.

L'AED est placée sous l'autorité hiérarchique du chef d'établissement et sous l'autorité fonctionnelle du CPE.

Service annualisé de 1607 heures.

Quotité demandée : 70% (32h hebdo) ou 50% (21h30 hebdo).

Contrat du 1er septembre au 31 août.

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Surveiller les élèves dans les espaces communs, la permanence, lors des épreuves d'examen et des sorties
  • - Assurer la sécurité des élèves lors des interclasses
  • - Assister le CPE (Conseiller Principal d'Education)
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Promouvoir le respect des règles de l'établissement
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Gérer les incidents mineurs entre élèves

Entreprise

  • COLLEGE GUILLAUME APOLLINAIRE

Offre n°6 : Agent de fabrication polyvalent (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Saint-Nabord ()

Au sein d'une activité industrielle, vous serez en charge de la fabrication de la tuile tout en réalisant les contrôles qualités.


- Fabrication des tuiles
- Contrôle qualité
- Maintenance premier niveau
- Nettoyage de la zone de travail
- Réglage de la machine
- Diverses tâches de manutention



Vous justifiez d'une première expérience réussie dans un domaine industriel

05h00-13h00 et 13h00-21h00 en alternance


Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°7 : Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - VAGNEY ()

Nous recherchons pour notre client situé sur le secteur de Vagney, un agent d'entretien H/F pour le ménage des bureaux et de l'atelier.

Poste à pourvoir à compter du 25/8/25 pour une mission d'environ 6 mois.

Travail tous les matins de 8h à 12h, soit 20h/semaine

Débutant accepté

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°8 : Laveur / Laveuse de vitres (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Remiremont ()

Nous recherchons notre laveur de vitres H/F sur le secteur de Remiremont - La Bresse.

Vous serez chargé(e) d'appliquer et d'entretenir notre Film Easy Vision sur les vitrines et les vitres de notre clientèle de professionnels et de particuliers.

Formation assurée par l'entreprise.

Entreprise

  • DIFFUS'EST

    Le Groupe DIFFUS'EST, basé à Saint-Dié depuis 1993, est Inventeur, Concepteur et Fabricant d'un traitement anti-salissures pour toutes les surfaces vitrées Easy Vision. www.easy-vision.fr

Offre n°9 : Vendeur/Vendeuse de mirabelles H/F

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H50/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - VAGNEY ()

Vous serez chargé(e) de la vente de mirabelles sur le secteur de VAGNEY pour le compte d'un producteur de MONTHUREUX -LE-SEC 88800 (proximité Vittel)-

Vous vous rendez sur le point de vente en bordure de route avec votre véhicule personnel.

Sur une base de 17h50 pouvant évoluer en fonction de la récolte.

Poste à pourvoir début Aout 2025

- Merci de postuler par téléphone au 06 69 74 27 16 -

Entreprise

  • LE MARADEL

    LE MARADEL à MONTHUREUX-LE-SEC

Offre n°10 : MAGASINIER (h/f)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ST NABORD ()

L'agence Adecco de Remiremont recrute pour son client Un(e) Magasinier (H/F)

Votre rôle consiste à assurer le chargement et le déchargement des marchandises à l'aide d'un chariot élévateur.
Vous serez responsable de la préparation des commandes et du stockage des produits dans l'entrepôt, en veillant à respecter les normes de sécurité et de qualité.

Localisation : Saint Nabord (88200)

Contrat : à la semaine, renouvelable toutes les semaines

Horaires : journée

Rémunération : Selon profil et expérience

Nous recherchons un Magasinier (H/F) dynamique et motivé, capable de travailler en équipe, vous possédez OBLIGATOIREMENT le CACES R489 CATEGORIE 3 et 5 au minimum.

Le contrat est à pourvoir dès que possible en équipe, avec un temps plein.
Vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise dynamique et innovante, offrant un environnement de travail stimulant et des perspectives de développement professionnel.



Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°11 : RESPONSABLE ALSH (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 88 - ST ETIENNE LES REMIREMONT ()

Ville jeune, Saint-Etienne-lès-Remiremont a à cœur de développer pour le plus grand nombre, une offre de service de qualité dans le cadre des activités périscolaires et extrascolaires et compte de nombreuses associations.
Fort des ressources naturelles du territoire (forêt, montagne, site Natura 2000), véritable terrain de jeu pour la jeunesse et de la vitalité de son tissus associatif le service périscolaire propose de nombreuses activités. Résolument tournée vers une démarche de diversification, la ville recherche un futur responsable d'ALSH dont le potentiel permettra au service de développer des actions et projets créatifs qui viendront enrichir le panel d'activités déjà en place :
- Mercredis récréatifs, 1 mini-camp de 5 jours/4 nuits aux vacances d'été, Fête du Jeu 1 samedi/an, Éducation environnementale et alimentaire, Développement d'un projet commun avec les écoles de la commune, Organisation de sorties culturelles variées, Activités sportives.
Le centre accueille 78 enfants en périscolaire, 52 pendant les vacances et 38 les mercredis encadrés par une équipe de 5 animateurs expérimentés
Vous avez envie d'intégrer notre collectivité ?Vous savez animer, encadrer, organiser un centre, une animation périscolaire ?
Alors n'hésitez plus et postulez à notre offre.
Mission 1 : Administratif
- Mettre en œuvre et évaluer le Projet Educatif de Territoire de la ville,
- Assurer le lien entre l'Accueil de loisirs, les familles, la Mairie, les Directeurs d'écoles et les agents d'entretiens
- Responsable du bâtiment et du respect des locaux en collaboration avec les services techniques et les équipes d'entretien,
- Mettre en place la démarche éducative en collaboration avec son équipe d'animateurs,
- Assurer les tâches administratives nécessaires au bon fonctionnement du centre (appels téléphoniques, pointages, détail et affichage des activités, présences des animateurs, fermetures des portes, déclarations CAF, demandes de subventions...)
- Veiller à la réglementation en vigueur pour assurer le taux d'encadrement fixée par la DDETSPP,
- Transmettre au service gestionnaire, chaque problème rencontré, tant au niveau des enfants mais également avec les animateurs
- Gestion et suivi du budget alloué annuellement à la structure,
- Élaborer les bons de commande en prévision des activités de la structure,
- Rédiger et mettre en place un projet pédagogique tous les ans, ainsi que pendant les vacances scolaires en collaboration avec la responsable du service des affaires sociales, scolaires et périscolaires,
Mission 2 : Accompagnement des familles
- Être garant de la sécurité physique et affective des enfants et du personnel,
- Garantir la qualité d'accueil des enfants et des familles,
- Être garant du bon équilibre de la programmation des activités proposées au sein de la structure,
Mission 3 : Fonctions technique
- Assurer le lien entre la collectivité et l'Accueil de loisirs,
- Assurer l'encadrement des animateurs en étant présent sur les temps d'accueils d'enfants,
- Encadrer aussi bien l'équipe d'animateurs qu'un groupe d'enfants
Relations fonctionnelles :
- Communication permanente avec les parents et les enfants
- Relations avec les services de la collectivité, prestataires de services ou de loisirs : bibliothèques...les institutions/partenaires ou « contrôleurs » (DDJS, PMI, CAF,...),Relations avec élus,écoles
Profils recherchés
- Maîtrise de la communication orale et écrite + Pack Office
- Connaissance de la réglementation relative à l'accueil collectif de mineurs et la mise en œuvre des activités
- Maîtrise des techniques d'animation et d'encadrement
- Qualité d'observation, d'écoute et de diplomatie
- Connaissance du public 3/12 ans
- Connaissances des mesures envisagées pour l'accueil des mineurs atteints de troubles de la santé ou de handicaps
CV + LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRES SINON CANDIDATURES NON EXAMINEES

Compétences

  • - Gestion des ressources matérielles
  • - Règles de sécurité des biens et des personnes
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Coordonner les activités d'une équipe d'animation
  • - Encourager la créativité et l'innovation dans son équipe
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°12 : Conseiller vendeur polyvalent H/F

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H50/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en commerce
    • 88 - REMIREMONT ()

Poste basé au sein de notre magasin de Remiremont

VOS MISSIONS
Vous rejoignez notre jardinerie-animalerie de Remiremont.
À l'écoute des clients, vous serez en charge de l'accueil, du conseil et de la vente aux clients.
Vous serez amené(e) à gérer les stocks et les approvisionnements ; la réception, la mise en rayon et mise en avant des produits, ainsi que le suivi administratif associé.
Ponctuellement, vous assurerez aussi l'encaissement.
Au côté du responsable de magasin et d'une équipe dynamique, vous participez à la fidélisation des clients et au développement de ce point de vente de proximité.

PROFIL RECHERCHE
- Expérience antérieure en tant qu'hôte(sse) de caisse souhaitée.
- Excellente aisance relationnelle et sens du service client.
- Précision et fiabilité dans la gestion des transactions.
- Connaissances des produits de jardinage et animalerie seraient un plus.

Compétences

  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Jardinerie et animamerie
  • - Relation client

Entreprise

  • MERISTEME EST

    Societé MERISTEME EST, 10 jardineries de proximité sous l'enseigne POINT VERT-MAGASIN VERT, exerçant principalement dans les secteurs jardin, végétal et alimentation animale.

Offre n°13 : Télévendeur / Télévendeuse (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - LE THOLY ()

Afin de compléter notre équipe commerciale, nous recherchons un(e) télévendeur(se) dont la mission principale sera de prendre les commandes de nos clients par téléphone.
Cette personne devra :
- Avoir une formation et/ou expérience en commercial(e), assistant(e) commercial(e) ou téléconseiller(e).
- Avoir un BAC+2 minimum
- S'exprimer clairement et efficacement
- Travailler simultanément sur un support téléphonique et informatique,
- Maîtriser les techniques de télévente (négociation, relation client)
- Adapter son argumentaire commercial selon le profil et les réactions du client
- Connaître l'outil informatique (Suite Office, Mail .)
- Disposer d'un fort sens du commerce
- Savoir gérer son stress.

Elle devra exécuter les missions suivantes :

- Saisie des commandes : phoning, mail et EDI en suivant un planning établi
- Phoning spécifique à réaliser ponctuellement sur un type de clients donnés
- Suivi des clients en lien avec les commerciaux

Elle devra aussi réaliser des tâches spécifiques lors d'absences de la Responsable ou sur demande de celle-ci :

- Gestion des litiges transporteurs
- Transmission de volumes d'opérations en interne
- Réalisation de fiches produits et réponses d'appels d'offres
- Gestion des animations et des locations de matériels
- Editions de statistiques clients

Cette Liste est non exhaustive.

Une formation et une intégration sont prévues lors de prise de poste.

Horaires flexibles du lundi au vendredi 37 heures par semaine

Compétences

  • - Logiciels de gestion d'appels téléphoniques
  • - Techniques de vente par téléphone
  • - Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • PIERRAT

Offre n°14 : Employé Commercial (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - en ELS
    • 88 - VAGNEY ()

Au sein de notre nouveau magasin, vous avez en charge diverses missions telles que:

- la tenue de la caisse,
- la mise en rayon,
- la cuisson du pain,
- la tenue du point de vente.

Vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Polyvalent et autonome, vous êtes capable d'être sur plusieurs fronts et vous possédez des compétences en organisation.
Vous considérez la satisfaction client comme indispensable au métier de la vente.

Avantages : ticket resto / 13 eme mois / prime trimestrielle / prime de déplacement
Amplitude horaire : 7h - 20h

Vous possédez une première expérience à un poste similaire.
Possibilité d'évolution et passerelle.

Compétences

  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - Commerce | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ALDI MARCHE

    ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,13 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix.

Offre n°15 : Agent / Agente de réseau d'eau potable (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 88 - Vagney ()

Sous l'autorité du responsable du service du réseau d'eau potable intercommunal, vous serez affecté(e) sur le territoire de la Commune de Vagney et du Syndicat prioritairement, mais pourrez intervenir sur l'ensemble du territoire intercommunal et vous aurez en charge les missions relatives au bon fonctionnement du service d'eau potable

Activités principales :
Suivi des équipements de production :
- assurer l'entretien et l'apport en neutralité ;
- suivre les jaugeages ;
- suivre la production et la consommation du réseau (à l'aide de la télégestion)
- suivre la qualité : PH - Chlore

Assurer et optimiser les rendements du réseau :
- détecter et réparer les fuites
- remplacer des pièces via la maintenance préventive
- relever les compteurs de sectorisation, analyse de la télégestion

Relations usagers:
- ouvrir et fermer les compteurs lors des emménagements/déménagements des abonnés
- remplacer les compteurs chez les abonnés (maintenance préventive et curative)
- relever les index (facturation annuelle)

Roulement d'astreinte à la semaine.
Activités secondaires :
Divers travaux administratifs :
En collaboration avec le responsable suivi du stock et des pièces détachées

Compétences

  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • - Entretenir des canalisations
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNES DES HAUTES VOSGES

    La Communauté de Communes des Hautes Vosges (14 communes, 21 195 habitants)

Offre n°16 : Facteur / Factrice courriers et colis (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - REMIREMONT ()

Contrat CDD d'une durée de 3 semaines avec possibilité de renouvellement .
Prise de poste le lundi 21 juillet au 2 août inclus.

Vos missions :
- Tri du courrier, tournée.
- Distribution du courrier et colis (Vélo Assistance Électrique ou voiture)
- Etre à l'aise avec l'outil numérique.
- Savoir se repérer dans l'espace.
- Savoir lire et écrire.
- Port de charges à prévoir.

Une formation d'une semaine sera assurée à la prise de poste.

Secteur :REMIREMONT
Du lundi au vendredi : 7h45 à 14h45.
le samedi 6h45 à 13h45.

*** Permis B de plus de 2 ans obligatoire ***

Compétences

  • - Distribuer des documents, des colis
  • - Restituer les éléments non distribués au service concerné
  • - Analyser un plan de distribution

Entreprise

  • LA POSTE

Offre n°17 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Saint-Nabord ()

Nous cherchons un agent de propreté pour notre site à Saint-Nabord du 05 mai au 12 mai 2025 et du 15 juillet au 3 aout 2025. Vous interviendrez 2 heures par jour du lundi au vendredi de 18h00 à 20h00.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • SINEO

    SINEO est une entreprise d'insertion agréée par l'État, spécialisée dans le nettoyage, la préparation esthétique, le convoyage et la mise en main de véhicules. Leader sur son marché et localisée à Nancy et Metz, Elle a développé un concept innovant de nettoyage écologique sans eau et à la main avec des produits d'origine naturelle.

Offre n°18 : Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 9H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - DOMMARTIN LES REMIREMONT ()

Le restautant LE KARELIAN à Dommartin recrute un serveur H/F

Vous prenez les commandes, assurez le service, débarrassez et redressez les tables.

Vous travaillez 9 heures par semaine,
- le samedi soir de 19h30 à minuit
- le dimanche midi de midi à 16h30

Pour postuler, contactez Madame Devriese au 06.72.30.83.11 hors heures de service.
Laissez un message avec vos coordonnées si besoin.

Compétences

  • - Renseigner le client sur la composition des produits, allergènes, provenance
  • - Prendre une commande client
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Garantir la satisfaction du client
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • LE KARELIAN

Offre n°19 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 23H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - REMIREMONT ()

À pourvoir du 04/08/2025 au 22/08/2025

Secteurs : Remiremont, Gérardmer et Gerbamont
Description du poste : Nous recherchons une personne autonome, consciencieuse, ponctuelle et dynamique, pour assurer des missions de ménage. Vous serez chargé(e) de nettoyer et entretenir divers espaces conformément aux normes de propreté et de sécurité en vigueur.

Conditions :
Travail en semaine du lundi au vendredi en journée (planning à définir avec l'employeur)
Remboursement des frais kilométriques
Formation : Une formation en binôme sera assurée du 28 juillet au 01 août pour vous préparer à ce poste.

Profil recherché :

Capacité à travailler de manière autonome et en binôme
Souci du détail et respect des normes d'hygiène
Bonnes compétences organisationnelles et interpersonnelles

Comment postuler : Veuillez contacter directement l'employeur au 03 29 22 20 00.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Utilisation d'équipements mécanisés
  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • RS ASSISTANCE

Offre n°20 : Gestionnaire Transport (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 88 - ST NABORD ()

Pour l'un de nos adhérents, spécialisé dans le transport routier de marchandises et expert en logistique, nous recherchons un gestionnaire transport H/F.

Vos principales missions sont :
- Organiser le transport de marchandises pour répondre aux demandes clients dans un souci de maîtrise de la qualité, de la sécurité, des coûts et des délais ;
- Manager une équipe de conducteurs ;
- Assurer l'interface clients / conducteurs / exploitation de la société afin de garantir les meilleures conditions d'exécution des missions de transport ;
- Optimiser l'utilisation du parc en respectant les objectifs fixés par la direction ;
Réaliser un compte-rendu hebdomadaire de l'activité.
Vous êtes un(e) manager dans l'âme et vous avez le sens du service client.

Vous disposez d'une formation du type BAC + 2 Transports et vous disposez d'une première expérience dans le domaine.

Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez plus à postuler !

Compétences

  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Planifier les réceptions de véhicules

Entreprise

  • GROUPEMENT D'EMPLOYEUR POUR L'INSERTION

    Le GEIQ / GE Indus Interpro Lorraine met en place des parcours d'intégration à l'emploi durable sous plusieurs formes : alternance, contrat de pro sur mesure, CDD. Nous accompagnons tous nos salariés dans leurs démarches et pour toute demande.

Offre n°21 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - ST AME ()

L'Adapei88 recrute pour son dispositif DIAME de Remiremont et ses Vallées.

L'IME (Institut Médico Educatif) de Saint-Amé est un refuge bienveillant pour enfants et adolescents âgés de 4 à 20 ans, souffrant de déficience intellectuelle. Notre mission primordiale est de favoriser leur intégration sociale, scolaire et professionnelle. Avec une équipe de collaborateurs dévoués, nous sommes engagés à offrir un environnement d'apprentissage et de soutien où chaque enfant peut s'épanouir. Si vous partagez notre passion pour l'inclusion et le développement des jeunes, venez nous rejoindre pour faire une différence concrète dans leurs vies.

Sous l'autorité des Cheffes de Service et du Directeur de Dispositif, en tant qu'Educateur Spécialisé (F/H) au sein du DIAME de Remiremont et des Vallées, à mi-temps sur l' équipe mobile TDI (SESSAD) et à mi-temps sur l'équipe mobile TSLA, vous accompagnerez des enfants et adolescents présentant des troubles du développement intellectuel (TDI) et/ou des troubles spécifiques du langage et des apprentissages (TSLA) âgés de 0 à 20 ans.

- Intervenir au plus près des lieux de vie de l'enfant (domicile, école, centre de loisirs, etc.) pour des accompagnements individualisés ou en petits groupes, visant le développement de l'autonomie et l'inclusion.
- Favoriser la coordination au service des projets : Assurer une coordination étroite avec les partenaires extérieurs (écoles, structures médico-sociales, etc.) et au sein de l'équipe pluridisciplinaire des équipes mobiles (particulièrement pour le SESSAD TSLA), afin d'élaborer, concevoir et de mettre en œuvre les Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA).
- Établir une relation de confiance avec les familles, les informer et les associer pleinement au parcours de leur enfant.
- Rédiger les bilans, les comptes rendus d'activités et les PPA, tout en assurant un suivi rigoureux des dossiers dans le respect de la confidentialité.

PROFIL:
- Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé - Expérience de 2 ans souhaitée
- Expérience auprès d'enfants avec TDI et/ou TSLA souhaitée.
- Capacités d'autonomie, d'adaptation et de travail en milieu ouvert.
- Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire.
- Maîtrise des outils informatiques.
- Connaissance de l'évolution du travail médico-social en dispositif
- Expérience et connaissance des dispositifs d'inclusion scolaire.
- Connaissance des dispositions législatives et réglementaires en vigueur dans le secteur.

Qualités recherchées : Bonne capacités rédactionnelles, sens de l'organisation, adaptabilité, maîtrise de l'outil informatique.

CDI à pourvoir dès le 1er septembre 2025
Temps plein - 39h + 23 RTT + 18 jours de congés annuels supplémentaires
Rémunération selon CCNT66

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public

Formations

  • - Éducateur spécialisé (DEES) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • I.M.E. CLAIR MATIN

Offre n°22 : Plongeur / Plongeuse en restauration

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - REMIREMONT ()

En tant que Plongeur (h/f) vos missions principales sont :
- Nettoyer et entretenir la vaisselle, des ustensiles, du matériel, des équipements et des locaux
en veillant aux règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et à la charte qualité de l'établissement,

5 jours travaillés : du mercredi au dimanche
2 jours de repos : lundi, mardi

Horaires : 19h00/ 00H00

Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.


Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Réaliser la plonge

Entreprise

  • BURGER KING

Offre n°23 : Agent de nettoyage industriel en CDI samedis uniquement (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ELOYES ()

Vous travaillerez uniquement les samedis de 12H à 19H.

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ONET SERVICES

Offre n°24 : Dépanneur-remorqueur / Dépanneuse-remorqueuse de véhicules automobiles (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ST ETIENNE LES REMIREMONT ()

Afin de renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un Dépanneur-Remorqueur (F/H).
Vos principales missions seront les suivantes :
- Évaluation des pannes avec mise en oeuvre d'équipement de contrôle, avant décision de remorquage ou de dépannage,
- Dépannage de véhicules, comportant les interventions sur place, visant la remise en circulation,
- Remorquage de véhicules, comportant toutes opérations de relevage / levage / évacuation, éventuellement sur plateau VHC, impliquant la maîtrise des équipements nécessaires, ainsi que la connaissance des règles de sécurité à mettre en œuvre,
- Utilisation de la documentation technique,
- Mise en œuvre des règles de sécurité sur routes et autoroutes,
- Organisation de l'intervention,
- Entretien des équipements,
- Réception d'appels téléphoniques / accueil de la clientèle,
- Assistance client,
- Établissement de tous documents utiles,
- Facturation et encaissement.

Astreinte une semaine sur trois.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

  • GRANDS MOULINS AUTO

Offre n°25 : Travailleur social (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Remiremont ()

La F'MS RECRUTE, pour le SEV à REMIREMONT, Un éducateur spécialisé ou éducateur de jeunes enfants ou assistant de service social ou CESF ou moniteur éducateur H/F.
Poste à pourvoir dès que possible.

Nous recherchons un ES/EJE/ASS/CESF ou ME H/F pour intégrer notre équipe pluridisciplinaire de 24 collaborateurs investis dans l'accompagnement d'enfants, en milieu ouvert, dans le cadre de mesures de protection de l'enfance. Sous la responsabilité du chef de service vous serez amené à effectuer les missions suivantes :
- Soutien à la parentalité et protection de l'enfance
- Intervention aux domiciles des familles et actions collectives
- Mesures administratives de type Aide Educative à domicile
- Mesures judiciaires d'Action Educative en Milieu Ouvert et Mesures Judiciaires d'Investigation Educative.

VOTRE PROFIL
Diplôme et expérience :
- ES/ASS/EJE ou CESF ou moniteur éducateur avec de l'expérience en protection de l'enfance

Spécificités :
- Permis B exigé, déplacements sur le département à prévoir (voiture de service partagée).

Compétences :
- Aptitude à la relation d'aide, à l'observation et comprendre les situations individuelles et familiales
- Maitrise de la conduite d'entretiens (avec mineurs, jeunes majeurs, parents)
- Bonne connaissance de l'environnement institutionnel et de la législation de la protection de l'enfance
- Aptitude à travailler en équipe et s'inscrire dans un projet collectif et à s'adapter (dans ses pratiques éducatives et dans son organisation)
- Aptitude à travailler en autonomie tout en rendant des comptes à sa hiérarchie
- Sens des priorités.

RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES
- Rémunération selon profil et expérience (application de la CCN du 15/03/1966).
- 18 jours de congés annuels supplémentaires - congé d'ancienneté, CSE, Mutuelle etc.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Caractéristiques socio-culturelles des publics
  • - Actions socioéducatives collectives
  • - Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Mener un entretien, une interview, une audition
  • - Maitrise de la conduite d'entretiens
  • - Capacités rédactionnelles

Formations

  • - Sciences sociales (ES/ASS/CESF/EJE/ME) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Service Educatif Vosgien

    Qui sommes nous ? Implantée dans l'Est de la France, la FMS est une entreprise sociale centenaire qui accompagne des hommes et des femmes dans leurs parcours de vie et compte 50 établissements.

Offre n°26 : Operateur de production en fabrication de tuiles h/f

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ST NABORD ()

Au sein d'un activité industrielle, l'opérateur de production sera en charge de la fabrication de la tuile tout en réalisant les contrôles qualités liés à son activité.
Vos missions sont les suivantes :
- Contrôle qualité des produits : vérifier la qualité d'extrusion des produits, réaliser l'ensemble des contrôles qualités au poste, intervenir sur les paramètres en cas de dérive de la qualité, appliquer les consignes de contrôle en fonction des évolutions des caractéristiques.
- Participer de façon productive au changement de profil et fin de poste : Assurer une maintenance de 1er niveau sur son outil de travail (nettoyage, graissage, inspection), nettoyer sa zone en cours de poste et en fonction du changement de produit.
- Conduite de l'installation : régler les installations en cas de dérives, assurer la connaissance du pupitre de commande, renseigner les documents et indicateurs du poste.
- Divers : remonter toute anomalie via le processus à son responsable, réaliser le passage de consigne efficacement.
- Responsabilité en matière d'hygiène, sécurité et environnement : appliquer l'ensemble des règles en matière d'hygiène, de sécurité et d'environnement et alerter sur les risques observés. Etre attentif aux personnes qui l'entourent et aux conditions d'exécution de leur tache pour les prévenir des risques éventuels.

Compétences techniques: Bonne connaissance du milieu industriel, connaissances en méthode d'amélioration continue et de maintenance.

***Poste en 2x8***
Possibilité de renouveler le contrat

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts

Offre n°27 : Agent / Agente de propreté de locaux

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Vagney ()

Du lundi 30 juillet 2025 au vendredi 26 septembre 2025.
Nettoyage de 2 agences bancaires entre 18h et 20h du lundi au vendredi.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • LUSTRAL

Offre n°28 : Agent(e) d'entretien (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 16H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - REMIREMONT ()

La société DONE - Groupe Solanet Services recherche actuellement un(e) Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux à temps partiel pour rejoindre notre équipe sur Remiremont, France pour un remplacement longue durée.

En tant qu'Agent(e) d'entretien, vous serez responsable des procédures de nettoyage et de désinfection, de l'utilisation de matériel de nettoyage, ainsi que du respect des règles d'hygiène et de propreté.

Ce que nous allons aimer chez vous : votre capacité à vous organiser, votre sens du service et votre dynamisme.

Pour réussir à ce poste, vous avez : une grande auto organisation et un sens du service développé. Le permis et la voiture est un indispensable pour le poste
La maîtrise du français est requise. Rejoignez notre équipe dynamique et faites partie de notre engagement envers la propreté et l'excellence !

Votre mission :
Vous effectuerez principalement du nettoyage de bureau
Vous utilisez les machines, le matériel et les produits de nettoyage indiqués par le personnel d'encadrement, vous assurez l'entretien de votre matériel et gérez l'organisation et le rangement de votre espace.

Vos qualités : Motivé(e), organisé(e), sérieux(se)

Horaires : Vous interviendrez sur différents chantiers principalement sur Remiremont,
Les matins entre 6h00 et 8h00 et 8h et 12h00 et les soirs

Les données récoltées seront traitées par le service des ressources humaines et ces mêmes données pourront être sauvegardées dans la limite de 2 ans après leur réception.

Merci de nous joindre votre CV sur notre adresse mail recrutement@solanet-services.fr afin que nous puissions examiner votre candidature.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • SOLANET SERVICES SARL

Offre n°29 : Alternance - Chargé de Communication H/F

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - REMIREMONT ()

Missions principales

Communication & Réseaux sociaux
Élaborer et mettre en œuvre une stratégie de communication digitale (Instagram, Facebook, TikTok, site web)
Créer du contenu visuel et rédactionnel (photos, vidéos, stories, reels, affiches, newsletters)
Gérer le calendrier éditorial et animer les communautés en ligne
Couvrir les événements en temps réel (live, stories, interviews)

Marketing & Développement
Participer à la promotion des cours, stages et spectacles
Développer des partenariats locaux (commerces, institutions, médias)
Proposer des actions pour fidéliser les adhérents et attirer de nouveaux publics
Contribuer à la recherche de financements (sponsoring, mécénat, subventions)

Événementiel
Coordonner l'organisation logistique des spectacles et événements (répétitions, billetterie, accueil public)
Participer à la scénographie et à la mise en valeur des spectacles
Être force de proposition pour de nouveaux formats (flashmobs, événements participatifs, collaborations artistiques)

Profil recherché
Étudiant(e) en communication, marketing, événementiel ou gestion culturelle
Créatif(ve), autonome, organisé(e) et à l'aise avec les outils numériques
Intérêt marqué pour la danse, la culture urbaine ou le spectacle vivant
Maîtrise des réseaux sociaux, de Canva, de la suite Adobe ou équivalent
Permis B apprécié (déplacements ponctuels dans les Vosges)

Pourquoi nous rejoindre ?
Une ambiance associative chaleureuse et passionnée
Des projets artistiques originaux et valorisants
Une grande autonomie et des responsabilités concrètes
Une opportunité de contribuer à la vie culturelle locale

Compétences

  • - Concevoir des supports de communication visuelle
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  • - Rédiger le contenu d'un support de communication
  • - Danse et culture urbaine
  • - Réseaux sociaux

Entreprise

  • ASSOCIATION DANSE MODERNE ACADEMY

    La Danse Moderne Academy est une association dynamique et inclusive, fondée en 2010, qui propose des cours de danse moderne, hip-hop, afro, K-pop, lyrical et street dance pour tous les âges et tous les niveaux. Présente à Remiremont, Charmes, Gérardmer et Vittel, elle organise chaque saison plusieurs spectacles immersifs et créatifs, comme Futuriste Dance, Summer Dance ou encore Sol y Dance, qui rencontrent un large public.

Offre n°30 : Éducateur spécialisé - UEEA (F/H) (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 06/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - Saint-Nabord ()

Dans le cadre de l'ouverture de l'Unité d'Enseignement Élémentaire Autisme (UEEA) de Saint-Nabord, accueillant des enfants avec TSA (Trouble du Spectre de l'Autisme), nous recherchons un(e) Educateur(trice) spécialisé(e) pour rejoindre une équipe pluridisciplinaire dynamique, engagée et en construction.

L'UEEA vise une inclusion scolaire progressive en milieu ordinaire, tout en proposant un accompagnement éducatif, pédagogique et thérapeutique individualisé.

Missions principales :

* Accompagnement éducatif :
- Favoriser la socialisation, les compétences sociales et l'autonomie des enfants
- Proposer des séances individuelles et/ou collectives à visée éducative, thérapeutique ou pédagogique
- Mettre en œuvre un accompagnement adapté des repas (sélectivité alimentaire, autonomie, posture, etc.)
- Accompagner les élèves en inclusion dans les classes ordinaires
- Adapter l'environnement aux besoins spécifiques (repères visuels, outils de communication, supports structurants)
- Créer des supports et outils spécifiques TSA et les généraliser dans les différents contextes
- Observer, analyser et répondre aux troubles du comportement par des stratégies éducatives adaptées
- Encadrer les temps du quotidien et les sorties pédagogiques ou collectives

* Écrits professionnels :
- Participer à l'élaboration et au suivi du projet éducatif et du projet d'accompagnement
- Co-construire les documents destinés aux ESS avec les enseignants
- Alimenter le livret de compétences
- Rédiger des comptes-rendus, grilles d'observation, évaluations, documents institutionnels

* Travail en équipe pluridisciplinaire :
- Travailler en lien étroit avec l'Enseignant spécialisé (F/H), le Psychologue (F/H) et l'ensemble de l'équipe
- Participer aux réunions de coordination, supervisions et formations internes

* Partenariat et référence :
- Être le référent éducatif de l'enfant : garantir la mise en œuvre de son projet d'accompagnement
- Entretenir une relation de confiance avec les familles et les partenaires (Éducation Nationale, SESSAD, etc.)
- Participer aux guidances parentales et réunions de suivi
- Préparer les orientations et assurer un suivi post-UEEA si nécessaire

* Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES)
* Une expérience auprès d'enfants avec TSA est fortement appréciée
* Capacité à travailler en équipe interdisciplinaire, posture bienveillante, proactive et adaptative
* Connaissance des recommandations HAS et des approches éducatives et comportementales (TEACCH, ABA, PECS, etc.)
* Maîtrise des écrits professionnels et de l'outil informatique

Ce que nous offrons :

* Un projet innovant dans un cadre bienveillant et structurant
* Une équipe en construction, portée par des valeurs de respect, de coopération et d'engagement
* Un accompagnement à la prise de poste (formation, supervision)
* Une dynamique de co-construction et de participation active aux projets institutionnels

Entreprise

  • ASS VOSGIEN SAUVEGARDE ENFANCE ADOLESCEN

Offre n°31 : employé de ménage en entreprise () H/F

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Vagney ()

Nous recherchons sur le secteur de Vagney un employé de ménage (H/F) pour une mission de quelques mois.
Vous ferez le nettoyage des locaux communs coté atelier et bureaux (sanitaires, salle repas, cuisine, les sols, les bureaux etc.).
Les horaires pourront etre légérement modulable sur une base de 4 heures par jour du lundi au vendredi, soit environ 20 heures par semaine.

De l'expérience dans ce métier est souhaitée mais pas obligatoire , votre bonne volonté et votre sens de la propreté seront des atouts.

Le démarrage de cette mission doit se faire rapidement, postulez vite !

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Rejoindre Temporis Vosges c'est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,. Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€*(voir conditions en agence)

Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.

Mission à la semaine renouvelable jusqu'à 3 mois.

Entreprise

  • TEMPORIS

Offre n°32 : Chargé ADV (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - VAGNEY ()

Dans le cadre d'un remplacement de congé de maternité, nous recherchons un(e) Chargé(e) d'administration des ventes à compter du 25/08/25.

Il/elle gère la partie administrative du cycle de vente. A ce titre, il/elle gère l'ensemble des contrats de vente depuis la prise de commande jusqu'à la livraison et la facturation aux clients.

Activités principales :
- Traiter les commandes des clients B to B et B to C (création, traitement, livraison, facturation..)
- Suivre la clientèle (gérer les demandes d'information, les litiges, la vente d'options et le renouvellement, ...)
- Traiter les factures
- Assurer les ventes de la boutique de Vagney avec l'équipe ADV
- Gérer les commandes, la réception des commandes et les inventaires de la boutique de Vagney et des boutiques Bleuforêt
- Etablir des devis pour certains clients
- Administrer la base clients

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Etablir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • TRICOTAGE DES VOSGES

Offre n°33 : Aide Pizzaïolo / Pizzaïola (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - REMIREMONT ()

Notre établissement recherche un(e) personne à former, dans l'objectif de devenir pizzaiolo / pizzaiola.
Le poste peut convenir à un profil issu de la restauration, souhaitant évoluer vers un poste de pizzaïolo(a) après une période de formation assurée en interne.

Les missions confiées à terme en autonomie seront les suivantes :

Mise en place :
- Nettoyage de l'espace cuisine et l'espace pizza
- Préparations des ingrédients à pizzas / cuissons diverses.
- Préparations culinaires diverses
- Participer à la plonge

Service :
- Assurer l'étalage des pâtes à pizzas
- Elaborer des pizzas selon recettes et commandes.
- Assurer la cuisson des pizzas / Plats au feu de bois.
- Assurer la préparation des desserts glacés.

Relations avec la clientèle :
- Écoute du client et réponse à ses questions.
- Réactions aux remarques (positives ou négatives) du client.
- Informer le client sur le temps de cuisson et le service de son plat.



Prise de poste dés que possible

Salaire selon profil, deux jours de repos consécutifs (dimanche et lundi).

Attention, poste en coupure (services midi et soir), permis OBLIGATOIRE pour les candidats ne résidant pas sur la commune de REMIREMONT (pas de transport en commun aux horaires du poste, le soir après le service)

Compétences

  • - Techniques de tournage de pâte à crêpe
  • - Cuire une pizza au four
  • - Former une pâte à pizza
  • - Réaliser une garniture alimentaire

Entreprise

  • L'EPICURIEN

Offre n°34 : OPÉRATEUR DE MACHINE POLE DÉBIT (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - SAPOIS ()

Nouvelle Société Gerbois SAS conçoit, développe et fabrique des caisses d'emballage bois sur mesure dédiées au transport de marchandises en France et à l'international. Forte de son expérience de plus de 40 ans dans ce métier, notre société est reconnue pour sa qualité de service et son savoir-faire.
Nous sommes une PME de 65 salariés, qui forte de ses hommes, de ses installations techniques (centre d'usinage à commande numérique, unité de séchage indépendante, stockage couvert et en plein air) et grâce à notre gestion durable du bois, accompagne des secteurs exigeants comme le nucléaire, l'aéronautique, l'automobile ou encore l'industrie.
Notre culture d'entreprise est celle d'une start-up. Nos collaborateurs sont formés, ils ont une forte expérience métier et évoluent au sein d'un environnement où la liberté permet l'autonomie, la prise de décision et les responsabilités partagées.

Après une période de formation en binôme avec nos collaborateurs, vous serez en charge de préparer, débiter et usiner le bois en fonction des plans de production et des spécifications techniques, tout en optimisant la matière première. Vous vous assurez de la bonne qualité de votre découpe de bois toutes vos fabrications, tout en respectant les consignes de sécurité et maximiser la gestion de votre poste de travail.

Vos missions :
- Préparation et débit de bois :
o Lire et interpréter les plans techniques et fiches de débit fournies par le Bureau d'Etudes, préparer le bois en fonction des spécifications (type, dimensions).
o Débiter le bois en respectant les instructions de coupe et en minimisant les pertes de matière.
- Utilisation des machines de débit :
o Utiliser les machines de découpe de type scies à panneaux horizontale et verticale, commande numérique ROVER Biesse, centre d'usinage SELCO Biesse, découpe PAUL ou Débimatic, et découpe par paquets HOLTEC.
o Paramétrer et régler les machines selon les tâches de débit.
o Assurer la maintenance de premier niveau des machines.
- Contrôle qualité :
o Vérifier la conformité des pièces usinées selon le dossier de production.
o Détecter et corriger tout défaut de coupe ou d'usure d'outils.

Votre profil :
Doté d'une expérience confirmée en découpe de bois ou possédant une expérience en conduite de machines spéciales, vous êtes dynamique, rigoureux et autonome.
Vous avez un bon esprit d'équipe et respectez les règles de sécurité. Vous savez lire et comprendre un plan de fabrication et de débit.
Vous avez une aisance et une bonne dextérité en matière de bricolage et de travaux manuels.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Vérifier les éléments de sécurité sur les équipements de production (machine-outil, ligne de montage, ...)

Entreprise

  • NOUVELLE SOCIETE GERBOIS

Offre n°35 : apprenti serveur h/f

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ST NABORD ()

Vous préparez un CAP commercialisation et services en hôtel café restaurant.

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez formé(e) au métier de Serveur/Serveuse au sein d'un établissement de restauration traditionnelle :
- Accueillir et installer les clients à leur table avec courtoisie
- Conseiller les clients sur la carte, les différents plats et les boissons
- Prendre les commandes et servir les clients avec efficacité
- Gérer les encaissements
- Veiller à la propreté et à la bonne présentation des tables.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Régularité
  • - curiosité & engagement
  • - exigence et rigueur professionnelles

Entreprise

  • OLIVE BISTRO

Offre n°36 : Conducteur / Conductrice d'engins forestiers (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - GERBAMONT ()

Vos missions seront :

-Conduire et manœuvrer différents engins forestiers selon les besoins du chantier (abatteuse, porteur, débusqueur.).
-Effectuer l'abattage, l'ébranchage, le tronçonnage et le débardage des arbres.
- Optimiser le chargement des grumes et leur acheminement vers les zones de dépôt.
- Réaliser l'entretien courant et les contrôles de sécurité sur les engins.
- Appliquer les règles de sécurité en forêt et les réglementations environnementales.
- Travailler en coordination avec le reste de l'équipe forestière.
- Respecter les consignes d'exploitation et les objectifs de productivité

Savoirs et savoir-faire :

-Maîtrise de la conduite et de l'entretien des engins forestiers.
- Connaissance des techniques de coupe, débardage et tri des bois.
- Lecture de plans ou cartes forestières.
- Notions de mécanique pour détecter et signaler les pannes simples et faire l'entretient de sa machine.
- Respect des règles de sécurité et de protection de l'environnement.

Savoir-être :

- Autonomie et sens des responsabilités.
- Vigilance, précision et réactivité.
- Esprit d'équipe.

Formation et permis requis :

- CAPA / BPA / Bac pro travaux forestiers (option bûcheronnage ou conduite d'engins).
- CACES R482 catégorie F ou équivalent (engins forestiers).
- Permis B requis (le permis poids lourd peut être un plus).

. Rémunération :

Selon expérience, (primes, paniers repas, déplacement, heures supplémentaires).

Compétences

  • - Véhicules agricoles, forestiers
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Formations

  • - Exploitation forestière | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SARL FBV ENERGIE BOIS

Offre n°37 : ASSISTANT.E SUPPORT RÉSEAU MAGASIN & COORDINATION COMMERCIALE (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 88 - REMIREMONT ()

VOTRE MISSION :
Etre un rouage clé entre les magasins, les fournisseurs et la direction commerciale
En lien direct avec le responsable d'activité, vous jouez un rôle central de coordination, de fiabilisation des données, et d'animation des opérations commerciales sur l'ensemble du réseau.

VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :
I Base de données produits & fournisseurs : création, mise à jour, arborescence, tarifs, EAN, unités, taxes.
I Campagnes promotionnelles : intégration en base, création de supports, diffusion réseau, suivi de
performances (statistiques, reporting)
I Plan de communication réseau & enseigne aux côtés du service communication : préparation, coordination, animation des réunions bimensuelles
I Fichier clients & programme fidélité : suivi, conformité RGPD, segmentation
I Dossiers réglementaires & qualité : certifications, rappels produits, phytodata, déclarations diverses
I Tarification & matrices de prix : mise à jour, contrôle cohérence
I Support administratif & logistique du responsable réseau : tableaux d'analyses, dossiers de réunion, bilans, outils de pilotage
I Contribution aux inventaires magasins

PROFIL RECHERCHÉ
Formation bac+2/3 en gestion PME, commerce ou assistanat polyvalent
Expérience en back-office commercial, coordination réseau, ou poste équivalent
Aisance avec les outils bureautiques (Excel avancé indispensable) et ERP
Rigueur, fiabilité, sens du détail
Excellent relationnel, sens du service, esprit coopératif
Capacité à structurer, planifier, suivre des dossiers variés dans la durée

POUR POSTULER
Candidature (CV + quelques lignes de motivation) à envoyer à
recrutement@terredhorizon.coop
Objet : Candidature - Assistant-e coordination commerciale

Compétences

  • - Excellent relationnel, sens du service
  • - back-office commercial, coordination réseau
  • - Rigueur, fiabilité, sens du détail
  • - Esprit coopératif

Formations

  • - Gestion PME PMI | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MERISTEME EST

Offre n°38 : Aide couvreur / Aide couvreuse (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ELOYES ()

ABALONE Epinal agence d'emploi recherche un aide couvreur pour son client. Vos principales missions sont les suivantes :
- réalisation de l'épure pour la charpente
-préparation de l'ossature en atelier, et transport sur le chantier (engin de levage)
-fixation de la charpente
-pose des liteaux et de la couverture adaptée (tuiles, ardoises,.)
-réalisation du scellement et de l'étanchéité
- réparation et rénovation de toitures anciennes ou abîmées
rémunération selon profil

Compétences

  • - Déposer une toiture
  • - Poser des ardoises
  • - Poser des tuiles
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture

Entreprise

  • ABALONE TT EPINAL

    ABALONE EPINAL est une agence d'emplois tous secteurs. Elle propose plusieurs type de contrats : CDI, CDD, contrats de travail temporaire, intérims et jobs d'été ou saisonniers.

Offre n°39 : Enduiseur () H/F

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - Saint-Amé ()

L'agence d'emploi ( , intérim et formation) Temporis Remiremont recherche pour un de ses clients un enduiseur (H/F) pour une mission longue, idéalement jusqu'au conges de l'entreprise le 02/08 avec une reprise le 25/08/25.

Vous travaillerez à Saint Amé au sein d'un atelier de fabrication de modules en ossature bois et serez en charge d'appliquer les enduits sur les panneaux bois.
De l'autonomie et de l'expérience sont demandées pour ce poste.

Les horaires sont de journée et le salaire entre 12€ et 13€ selon vos qualifications.
Vous ne travaillerez pas le vendredi apres midi.

Cette mission est à prendre très rapidement, alors postulez vite sur "temporis.fr" puis contactez Myriam pour un entretien.

_____________________________

Rejoindre Temporis Vosges c'est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,. Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€*(voir conditions en agence)

Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.

Entreprise

  • TEMPORIS

Offre n°40 : Opérateur commande numérique (CN) (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Saint-Nabord ()

Manpower REMIREMONT recrute pour son client, un acteur du secteur de la menuiserie, un Opérateur Commande Numérique (CN) H/F.
Notre client est spécialisé dans la menuiserie, l'agencement, et la fabrication de meubles et de panneaux pour le marché public et privé.


Dans le cadre de vos responsabilités, vous serez amené à :
-Préparer et régler les machines à commande numérique.
-Lancer les séries et surveiller le déroulement des opérations.
-Effectuer les ajustements et les corrections nécessaires.
-Contrôler la qualité des pièces produites.
-Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement.
-Réaliser la maintenance de premier niveau.
-Respecter les normes de sécurité et de qualité de l'entreprise.
-Rédiger les rapports de production journaliers.


Vous travaillez en horaires de journée


Expérience en commande numérique requise, rigueur et capacité à travailler en équipe.
Formation CAP ou équivalence souhaitée.
Expérience minimum de 1 an sur un poste similaire.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°41 : Menuisier poseur / Menuisière poseuse (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - ST NABORD ()

Notre client basé sur le secteur de Saint Nabord, recherche un menuisier-poseur .
Vous serez amené(e) à travailler sur des chantiers afin d'assurer la pose de diverses menuiseries

Le poste est à pourvoir au plus vite.
Expérience en pose de menuiseries exigée
Salaire selon profil
Temps plein

Compétences

  • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°42 : AMP/AES (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - ST AME ()

Rejoignez l'équipe de l'accueil de jour du DIAME de Remiremont et ses Vallées (IME) à Saint Amé, où nous accompagnons des enfants, adolescents et jeunes adultes âgés de 4 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle et/ou des troubles du comportements. Notre équipe d'encadrants éducatifs est engagée dans une mission essentielle : favoriser l'intégration sociale, scolaire et professionnelle des jeunes accompagnés.

Sous l'autorité des Cheffes de service et du directeur, vos missions sont :
- Assurer un accompagnement personnalisé dans les actes de la vie quotidienne ;
- Animer des activités liées à l'autonomie de la vie quotidienne et sociale de la personne accompagnée,
- Accompagner les enfants dans une démarche d'inclusion scolaire,
- Animer les activités liées à la médiation animale,
- Participer aux réunions pluridisciplinaires du DIAME,
- Participer à la démarche qualité de l'établissement et être force de proposition.

PROFIL :
DEAMP/DEAES - 2 ans d'expérience minimum
Compétences spécifiques requises :
- Connaissance et expérience d'accompagnement auprès de personnes avec Troubles de la Déficience Intellectuelle (TDI) et des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA)
- Expérience de l'inclusion scolaire et connaissance des dispositifs parcours élève
- Expérience et connaissance de l'autisme, de la communication alternative
- Connaissances et goût pour les activités utilisant la médiation animale
- Connaissance des dispositions législatives et réglementaires issues des lois de 2002-2005

2 CDI à pourvoir dès le 18.08.25
Temps plein - 39h + RTT (calendrier de fonctionnement - vacances scolaires)
Rémunération CCNT66 selon expérience + Indemnité trimestrielle de présence (195€ bruts/trimestre)
18 jours de congés annuels supplémentaires

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social
  • - Typologie des handicaps et caractéristiques associées
  • - Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
  • - Conseiller la personne ou la famille dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
  • - Contribuer à des projets d'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement
  • - Contribuer à maintenir et développer l’autonomie des personnes
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Rendre compte de son activité
  • - Connaissance lois 2002-2005
  • - Médiation animale

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (DEAES - DEAMP) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • DIAME TERRITORIALISE REV

    Association militante, l Adapei88 a été fondée en 1960 par des parents d enfants déficients intellectuels. Elle a pour but : - D accompagner et de défendre les droits des personnes déficientes intellectuelles, - De favoriser l éducation et l autonomie des personnes handicapées, - D aider et d informer les familles touchées par le handicap, - De gérer 30 établissements et services (IME, MAS, SESSAD, Foyers d'accueils, ESAT...) Plus de 400 professionnels accompagnent plus de 900 personnes

Offre n°43 : Technicien maintenance (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - VAGNEY ()

Assurer les missions de :
- maintenance préventive selon le plan de maintenance en place et améliorative afin que l'atelier dispose d'un parc machines disponible et performant ;
- maintenance curative sur le parc machines ;
- aménagement, modification de matériels et de postes ;
- soutien technique aux équipes de production selon les besoins et priorités des programmes de production.

Missions principales :
- S'assurer du bon état de fonctionnement des installations et équipements ;
- Mettre en route les machines ;
- Effectuer les réglages, la programmation, le paramétrage des machines ;
- Diagnostiquer un dysfonctionnement sur des équipements pluri-technologiques ;
- Remplacer des éléments fonctionnels par échange standard (mécanique, électrique, hydraulique, vapeur) ;
- Suivre le déroulement des opérations de production ;
- Elaborer des cahiers des charges et suivi des fournisseurs et prestataires ;
- Optimiser les process et les réglages et détecter les améliorations possibles ;
- Planifier et réaliser les interventions préventives, curatives et travaux neufs ;
- Participer au suivi et à l'accompagnement des interventions d'entreprises pour les travaux spécifiques ;
- Gérer les stocks de pièces détachées ;
- Nettoyer, entretenir et ranger l'outillage et entretenir les locaux techniques.
- Participer à la formation sur les outils de production, à la réception des machines.

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Contrôler la conformité des installations automatisées selon les normes de sécurité

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • TRICOTAGE DES VOSGES

Offre n°44 : Acheteur / Acheteuse (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - minimum sur poste similaire
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 88 - ST ETIENNE LES REMIREMONT ()

Robé Médical est un acteur reconnu dans la distribution de matériel médical et de dispositifs paramédicaux. Nous nous engageons depuis plus de 40 ans auprès des professionnels de santé, des établissements et du grand public pour proposer des produits fiables, certifiés, à forte valeur ajoutée.
Dans le cadre du renforcement de notre service achats, nous recherchons un(e) Acheteur(se) dynamique, rigoureux(se) et motivé(e) pour accompagner notre croissance.

Vos missions

- Gérer le portefeuille fournisseurs : sourcing, négociation, contractualisation
- Piloter les commandes d'achat (nationales et internationales)
- Suivre les livraisons, relancer les fournisseurs en cas de retard
- Assurer une veille sur les évolutions réglementaires (MDR, marquage CE, etc.)
- Collaborer étroitement avec la qualité, la logistique et le service client
- Contribuer à l'amélioration continue des processus achats (optimisation des coûts, fiabilisation des approvisionnements)

Profil recherché:

- Maîtrise des outils bureautiques (Excel) et d'un ERP (Navision, SAP ou équivalent)
- Bonne capacité de négociation et sens de l'analyse
- Anglais professionnel requis

Ce que nous offrons

- Une entreprise indépendante et à taille humaine en croissance
- Des missions variées, avec un haut niveau d'autonomie
- Une ambiance professionnelle, exigeante mais bienveillante
- Un poste stratégique dans la chaîne de valeur de l'entreprise

******* MERCI D'ENVOYER CV + LETTRE DE MOTIVATION PAR MAIL ********

Prise de poste le 30/09/2025

Compétences

  • - Evaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Négocier des conditions commerciales
  • - Négocier un contrat

Formations

  • - Achat (commerce international ou logistique) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ROBE MEDICAL

Offre n°45 : Serveur/Serveuse (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 88 - LE THOLY ()

2 jours de congés consécutifs en semaine avec horaires de travail modulés selon les besoins / pointeuse. 5 semaines de fermeture réparties dans l'année

Travail les week-end, jours fériés, et soirs, en coupé en haute saison (juillet à septembre) ( type: 9h30-14h30 18h-21h30), et travail en continu en basse saison (type 14h-21h). Les dimanches continu 9h-15h30
Un logement de type F1 peut être mis à disposition.

Mutuelle de groupe.
Une expérience en salle est vivement souhaitée ainsi qu'une aisance pour répondre au téléphone et avec l'informatique
toute candidature sera étudiée après envoi d'un CV à info@grandecascade.fr

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • HOTEL A LA GRANDE CASCADE

    Hôtel restaurant de 30 chambres

Offre n°46 : Chauffeur Livreur PL H/F

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - Remiremont ()

Temporis Remiremont recherche un Chauffeur Livreur PL pour effectuer des livraisons sur le secteur de la Haute Saône.

Votre mission principale consistera à livrer des marchandises chez les clients tout en rentrant au dépôt de Remiremont chaque soir.

Une participation ponctuelle à la préparation de commandes en entrepôt peut être demandée, c'est pourquoi le CACES 3 R489 est ! Bien sûr, vos documents de conduite et votre CACES doivent être à jour.

La rémunération peut varier selon expériences et selon la convention collective.

Alors, si vous avez le profil requis pour ce poste, postulez rapidement !

Pour plus d'information contactez-nous au ou présentez vous en agence, nous restons à votre écoute tous les jours de 8h à 18h.

Entreprise

  • TEMPORIS

Offre n°47 : Aide aide soignante (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ELOYES ()

Poste CDD TEMPS PLEIN à pourvoir dès que possible, contrat évolutif possible

***Diplôme dans le médico social souhaité .

Vous travaillez dans un établissent hébergeant 98 résidents

Vous travaillerez en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire pour:

- Assister les personnes dans les activités de la vie quotidienne
- Assurer le bien être et le confort du résident dans des tâches comme le lever, la toilette, l'habillage. en binôme avec notre équipe d'aide soignante.
- Accompagner les résidents à la salle à manger et les aider à s'alimenter
- Assurer une écoute bienveillante et empathique

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE

Offre n°48 : Électrotechnicien / Électrotechnicienne de maintenance (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ST NABORD ()

Vos missions :
Vous démontez et remontez des moteurs, pompes et motoréducteurs à l'atelier de Saint Nabord.
Vous pourrez être amené/e à intervenir en extérieur.

Horaires : du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et 13h30 à 16h30
Salaire intéressant

Formation interne possible

CDD de 3 mois proposé mais à discuter en entretien. Contrat plus long ou définitif possible.
Contrat saisonnier pour la période estivale possible aussi

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Réaliser une opération de maintenance
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - Électromécanique | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SARL ELECTRO MOTEUR

Offre n°49 : Conducteur de ligne de production (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - Éloyes ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, leader européen du packaging, un conducteur de ligne de production pour rejoindre ses équipes dynamiques et participer à la réalisation des produits de qualité !


Vos missions :
- Superviser et piloter la ligne de production
- Assurer le bon déroulement des différentes étapes de fabrication (démarrage, réglages, contrôle qualité)
- Tenir les objectifs de productivité
- Analyser les performances et identifier les axes d'améliorations.
- Veiller à la conformité des produits finis et à la maintenance préventive des équipements.
- Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité

Vous avez envie de vous investir dans une entreprise innovante qui « cartonne », alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ; confier votre candidature à notre équipe ! Le candidat idéal doit être rigoureux, précis et capable de s'adapter à un environnement de production dynamique.

- Vous disposez d'expérience en conduite de ligne de production
- Connaissance des process de production
- Vous avez une expérience en industrie de 2 à 3 ans serait un plus !
- Vous êtes rigoureux, organisé, esprit d'équipe et proactif
- Vous êtes disponible sur du long terme
- Horaires : - Cycle en 3x8 : Du Lundi au Vendredi

Si vous êtes passionné(e) par le travail de précision et que vous souhaitez rejoindre une équipe professionnelle dans un environnement de production, postulez dès maintenant !

***Mission renouvelable jusque 18 mois***

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°50 : Formateur / Formatrice post-bac en Génie Industriel Bois (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - REMIREMONT ()

Nous recherchons un formateur ou une formatrice pour assurer l'enseignement technique du BTS DRB (Développement et Réalisation Bois), en lien étroit avec les référentiels de formation, les attentes professionnelles du secteur bois et les évolutions technologiques.

Activités principales :

- Concevoir et animer les séquences pédagogiques et les projets en lien avec le référentiel
- Mettre en œuvre des méthodes pédagogiques actives favorisant les apprentissages techniques et professionnels.
- Préparer les apprenants à la certification (épreuves du BTS).
- Évaluer les acquis des étudiants et les accompagner individuellement dans leur progression.
- Participer aux réunions pédagogiques, conseils de classe, jurys d'examen.
- Assurer une veille technologique et réglementaire dans le secteur d'activité
- Adapter sa pédagogie à différents publics et instaurer une relation bienveillante, encourageante et exigeante.

Compétences techniques requises :

- Maitrise du matériau bois et dérivés,
- Expertise en conception,
- Maitrise de l'utilisation des machines à bois traditionnelles et à commande numérique.
- Maitrise des outils numérique, WoodWop, Solidworks, MD Bat, Excel, Word, Prélude AGP, Cadwork, SketchUp
- Maitrise des méthodes d'organisation de la production, de la gestion de la qualité et de la chaine d'approvisionnement
- Maitrise de la lecture, interprétation et élaboration des dossiers techniques (de plans, dessins techniques, cahiers des charges)

Une expérience professionnelle signifie en bureau d'étude, en conception, en industrialisation ou en gestion de production dans l'industrie du bois est requise.

Une expérience préalable dans la formation ou l'enseignement ou une expérience significative en encadrement est vivement souhaitée.

Compétences

  • - Adaptation des méthodes d'enseignement aux différents publics
  • - Evaluation des compétences des stagiaires
  • - Méthodes d'évaluation formative
  • - Techniques de motivation des apprenants
  • - Utilisation de plateformes e-learning
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • - Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances
  • - Actualiser régulièrement ses connaissances
  • - Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées
  • - Animer une formation technique
  • - Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition
  • - Assurer une mise à jour régulière des contenus
  • - Concevoir des modules de formation
  • - Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
  • - Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens)
  • - Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
  • - Encourager l'application pratique des connaissances
  • - Enseigner les savoirs professionnels et les techniques
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
  • - Evaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Evaluer les compétences acquises des participants
  • - Favoriser un environnement d'apprentissage inclusif
  • - Gérer les ressources matérielles pour les formations
  • - Gérer les supports de formation
  • - Maintenir l'engagement des participants sur la durée
  • - Mesurer les progrès de l'apprentissage
  • - Optimiser les ressources pédagogiques disponibles
  • - Organiser l'espace pédagogique
  • - Promouvoir l'interactivité et la collaboration
  • - Proposer des solutions de formation innovantes
  • - Suivre l'évolution des apprenants
  • - Transmettre des bases théoriques, des techniques et gestes en combinant plusieurs modalités pédagogiques
  • - Utiliser des outils pédagogiques numériques

Entreprise

  • GRETA LORRAINE SUD

Offre n°51 : Cariste bobine (H/F)

  • Publié le 28/06/2025 | mise à jour le 06/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - Éloyes ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, leader européen du packaging, un cariste bobine pour rejoindre ses équipes dynamiques et participer à la réalisation des produits de qualité !

Vos missions :
- Assurer la manutention des bobines de papier de façon verticale et respecter les zones de stockage
- Comprendre le programme de fabrication
- Alimenter la machine en bobine de papier,
- Comprendre le bon sens de déroulement du papier
- Evacuer les bobineaux
- Participer à l'inventaire, ranger et nettoyer le stock des bobines
- Savoir réaliser les non-conformités
- S'assurer du bon état de fonctionnement du chariot élévateur et remplir le carnet d'entretien
- Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité

Vous avez envie de vous investir dans une entreprise innovante qui « cartonne », alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ; confier votre candidature à notre équipe ! Le candidat idéal doit être rigoureux, précis et capable de s'adapter à un environnement de production dynamique.

- Vous êtes titulaire du CACES R489 catégorie 4 option pince
- Vous maitrisez la conduite de chariots élévateurs avec une expérience sur des bobines serait un plus !
- Vous avez une expérience en industrie de 2 à 3 ans
- Vous avez des aptitudes à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec vos collègues.
- Vous êtes rigoureux, organisé et proactif
- Vous êtes disponible sur du long terme
- Horaires : - Cycle en 5x8 : 2 jours du matin (05h-13h) / 2 jours d'après-midi (13h-21h) / 2 jours de nuit (21h-05h)

Si vous êtes passionné(e) par le travail de précision et que vous souhaitez rejoindre une équipe professionnelle dans un environnement de production, postulez dès maintenant !

Mission longue prévue

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°52 : menuisier poseur bois H/F

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - Syndicat ()

Nous recherchons d'urgence un menuisier poseur H/F sur le secteur de Saint Amé (88).
**** Mission renouvelable jusqu'à 6 mois ****
Au sein d'un atelier de fabrication de modules préfabriqués, vous serez en charge de poser portes, fenêtres, seuils, plinthes et diverses menuiseries bois.
C'est en atelier, donc vous travaillerez au chaud, avec des horaires fixes (de journée).

Vous devez etre autonome sur ce poste avec de bonnes compétences en pose de menuiseries bois.

Cette mission pourra etre de longue durée avec une prise de poste au plus vite.

Votre salaire sera compris entre 12 et 13€ en fonction de votre expérience.

Postulez vite sur notre site "temporis.fr" et contactez Myriam à l'agence TEMPORIS de Remiremont.

_____________________________

Rejoindre Temporis Vosges c'est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,. Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€*(voir conditions en agence)

Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.

Entreprise

  • TEMPORIS

Offre n°53 : Cariste Magasinier(ère) F/H (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Remiremont ()

Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe.

Ton esprit d'équipe et ton sens du relationnel font de toi un(e) professionnel(le) apprécié(e) par tes collègues et tes clients. Ta mémoire sans faille te permet de trouver les matériaux en moins de deux pour une efficacité épatante.

L'agence .Doras Remiremont t'attend !
Ton allié(e) dans cette nouvelle aventure sera Eric, notre Responsable d'agence.

Tes futures missions :
Assurer l'accueil, le conseil et le service client,
Charger et décharger les camions de tes clients et fournisseurs, ou les nôtres, qui vont partir en livraison !
Préparer les commandes, les remettre aux clients dans un esprit de service optimal,
Contrôler régulièrement les stocks,
Participer aux inventaires,
Entretenir les engins,
Maintenir un parc propre et rangé,
Tout en travaillant en toute sécurité !

Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective.

Tu as les CACES 3/5 et une 1ère expérience dans ce métier.
Le top, c'est qu'en plus tu connais déjà les matériaux de construction.

Ton esprit d'équipe, ton organisation et le fait de savoir faire face à la pression des pics d'activité feront la différence.
Vous êtes conscient que le travail se fera essentiellement à l'extérieur et qu'il peut y avoir le port de charges lourdes.

Nous te proposons :
- un poste en CDI - Temps plein.
- basé à Remiremont (88)
- une rémunération sur 12,4 mois à négocier en fonction de ton expérience,
- une protection sociale (mutuelle et prévoyance),
- une épargne salariale (intéressement, participation et FCP).

Et au-delà.
Tu vas pouvoir fabriquer un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseigne ou régions.

Déroulement de notre processus de recrutement sur ce poste :
1- Entretien téléphonique par la chargée de recrutement
2- Entretien physique avec Eric

Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute

Entreprise

  • G. DORAS SERVICES

Offre n°54 : opérateur de cadrage H/F

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - Remiremont ()

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise!

Aujourd'hui , Cécile votre agence Temporis Remiremont recherche pour l'un de ses clients un opérateur de cadrage H/F sur le secteur de Remiremont.

Qu'allez-vous faire?

Au sein d'un atelier, vous assemblez les ouvertures en ossature bois en fonction des plans,vous cadrez les ossatures, déposez les bandes d'arase et le pare-vapeur protégeant de l'humidité.

Pour tenir ce poste, des connaissances en charpente et lecture de plan sont indispensables.

Vous travaillez en horaires de journée ( 07h30-12h-13h- 16h30)

Salaire selon expérience et selon convention collective.

Ce poste vous intéresse?? Postulez vite !!

_____________________________

Rejoindre Temporis Vosges c'est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,. Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€*(voir conditions en agence)

Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.

Entreprise

  • TEMPORIS

Offre n°55 : Technicien de maintenance (F/H)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 88 - Tholy ()

Vos missions :
Réaliser la maintenance curative, préventive et améliorative des machines.
Préparer les chantiers de travaux programmés.
Participer à l'amélioration continue : sécurité, performance, organisation.
Réglages et interventions en étroite collaboration avec la production.
Analyser les causes des pannes et proposer des actions correctives.
Gérer la GMAO et assurer le suivi technique des projets (automatisme, électricité, mécanique, etc.).

Votre profil :
Formation : Bac+2 minimum en maintenance industrielle ou électromécanique.
Expérience : 2 ans minimum sur un poste similaire
Expertise dans l'un des domaines suivants : automatisme, électricité, mécanique, hydraulique, pneumatique ou informatique industrielle.
Habilitations : B2/BR/BC (électrique) indispensables.
Aptitudes : Autonomie, réactivité, travail en équipe, disponibilité (astreintes).

Conditions :
Horaires : Le poste est en 2x8 (4h30-12h30 ou 12h30-21h), 1 samedi sur 2 travaillé le matin ou l'après-midi, compensé par 1 jour de repos dans la semaine.
Astreinte : nuit semaine ou Week-end
Statut : Technicien

Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à l'excellence d'un site industriel performant !

Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Ingénierie & Industries mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.

Offre n°56 : Agent de fabrication / Bonnetier (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - VAGNEY ()

Assurer, dans le respect des normes de qualité et de quantité et dans le respect des procédures de sécurité, les opérations de tricotage des articles chaussants (chaussettes & collants), ainsi que les contrôles ou autocontrôles respectifs à chaque opération.

4 postes à pourvoir, accessibles à tout candidat, sans condition de formation ni expérience, par le biais de la méthode de recrutement par simulation, en 3 étapes obligatoires :

1 / Participation à la réunion d'information collective, incluant la visite de l'atelier: mardi 02 septembre à 10h (candidater à l'offre pour recevoir l'invitation)
2 / Evaluation des habiletés professionnelles : mercredi 03 sept - jeudi 04 sept (date au choix)
3 / Entretien de motivation pour les candidats validés : date à définir.

Seuls prérequis : savoir lire/ écrire / compter en français.

Une formation en tutorat interne sera mise en place pour vous accompagner dans votre apprentissage du métier et de la conduite des machines.



Compétences

  • - Sélectionner les matériaux (tissus, fils, ornements, ...), coloris et outils appropriés à l'ouvrage

Entreprise

  • TRICOTAGE DES VOSGES

Offre n°57 : Directeur EHPAD H/F

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 88 - VAGNEY ()

Sous la responsabilité hiérarchique du CCAS de la commune représentée par le Président du CCAS.
- Relations internes : Familles et résidents -Agents établissement
- Relations externes : Agence Régionale de Santé, Conseil départemental, Service de gestion comptable public, Centre de gestion, Prestataires de services et fournisseurs..
Missions ou activités :
-Assurer la gestion administrative et financière de l'établissement
-Encadrer une équipe pluridisciplinaire
-Coordonner l'action des services dans le respect du projet d'établissement
-Elaborer et suivre le projet d'établissement
-Assurer la veille juridique et réglementaire
-Elaborer et suivre le budget
-Préparer et faire appliquer les décisions des différentes instances
-Assurer la gestion patrimoniale de l'établissement
-Assurer la gestion des ressources humaines
Profil recherché :
Diplôme de niveau I exigé au sens du décret n° 2007-221 du 19 février 2007
-Empathie, rigueur, discrétion, professionnalisme
-Disponibilité, bon relationnel, sens du service public
-Capacités d'encadrement et de négociation, compétences rédactionnelles
-Esprit de synthèse et de compte rendu
-Connaissance de la fonction publique territoriale
Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique et également aux contractuels
Régime au forfait

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE LE SOLEM

    Etablissement public qui peut accueillir 81 résidents, dont 13 lits d' UVP (personnes âgées désorientées)

Offre n°58 : Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 32H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 12 Mois
    • 88 - ST ETIENNE LES REMIREMONT ()

Animateur/Animatrice en ALSH
Descriptif de l'emploi
Au pied du massif du Fossard, la ville de Saint-Etienne-les-Remiremont compte 3883 habitants.
Ville jeune, St-Etienne-les-Remiremont consacre une bonne partie de ses ressources à l'éducation
comme aux activités périscolaires et extrascolaires
Accueils périscolaire / Accueils de loisirs des mercredis, petites et grandes vacances
Pourquoi nous avons besoin de vous ? Un de nos agents change de poste. Nous recherchons son(sa)
remplaçant(e).
Missions ou activités
- Avec qui allez-vous travailler ?
La responsable du centre de loisirs et 3 collègues.
- Quelles seront vos périodes de travail ?
- Poste ayant plusieurs plages horaires dans la journée. (Matin, midi et soir en périodes scolaires), en
journées continues ou avec une pause le midi pendant les périodes de vacances scolaires).
- Horaires pouvant être modifiés pour des raisons de services ou de formation, avec la possibilité
d'effectuer des remplacements
- Quel sera votre environnement de travail ?
- Un projet d'animation centré sur l'accueil de l'enfant favorisant son épanouissement et son bien
être
- Un travail en étroite collaboration avec la responsable du service scolaire/périscolaire et la
responsable de l'ALSH
- Un fort esprit d'équipe !
- Quelles seront vos missions ?
- Missions d'animation et d'encadrement
- Accompagnement des enfants à la cantine, à l'école
- Proposer des ateliers variés
- Mettre en œuvre des projets pédagogiques
- Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants
- Être garant des règles de vie, du rythme et des besoins des enfants
- Assurer la relation avec les familles
Profil recherché
Vous reconnaissez-vous ?
- Formation dans les métiers de l'animation brevet d'aptitude aux fonctions d'animateur (BAFA)
- Expérience réussie dans un accueil périscolaire
- Grandes qualités pour le travail en équipe
- Fédérateur avec un sens des responsabilités
- Capacité d'écoute et d'adaptation tout public
- Disponible et polyvalent
- Capacité à gérer des situations d'urgence
- Obligation de discrétion (secret professionnel, devoir de réserve).
- Avoir le sens du service public et servir l'intérêt commun.
CV + LETTRE DE MOTIVATION MANUSCRITE OBLIGATOIRES ( à l'attention de M. le Maire, soit par
courrier postal, soit par mail : rh@ville-st-etienne-remiremont.fr)
BAFA ET/OU EVENTUELLEMENT LE CAP PETITE ENFANCE MAIS AVEC EXPERIENCE EN
CENTRE DE LOISIRS.
Rémunération indicative : conditions statutaires de la fonction publique territoriale

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Formations

  • - Petite enfance (petite enfance (AEPE)) | CAP, BEP et équivalents
  • - (BAFA) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°59 : Aide soignant ou Aide médico psychologique h/f

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - en tant qu'ASH
    • 88 - REMIREMONT ()

Au sein d'un EHPAD vous occupez le poste d'aide soignant ou AMP H/F.
Vous occupez les taches classiques du métier d'aide soignant h/f
- Soins des résident
- Surveillance et évaluation
- Prévention et hygiène
- Encadrement stagiaires
- Contribution fonctionnement global

CDD de remplacement à temps plein.
Vous devez être titulaire du DEAS ou AMP ou auxiliaire de puériculture

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Entreprise

  • EHPAD

Offre n°60 : Technicien / Dessinateur Projeteur (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - ELOYES ()

Client
Depuis plus de 20 ans, nous mettons nos compétences techniques au service de la transition énergétique et de l'optimisation des réseaux, en accompagnant nos partenaires publics et privés dans leurs projets liés à la production, la distribution et l'usage de l'énergie.
Implantés dans les Vosges, notre structure à taille humaine s'appuie sur une solide expertise en ingénierie et études techniques pour apporter des solutions sur mesure, de la conception à la mise en œuvre des équipements énergétiques et les réseaux, conventionnels ou issus des énergies renouvelables.
À l'écoute des enjeux d'aujourd'hui et de demain, nous développons une ingénierie responsable et pragmatique, intégrant sobriété énergétique, performance, fiabilité des réseaux et durabilité des installations.
Portés par des valeurs de proximité, d'engagement et de technicité, nous offrons un environnement de travail convivial où chacun peut s'investir, apprendre et évoluer au sein d'une équipe solidaire.
Vous souhaitez contribuer à des projets énergétiques concrets et utiles au territoire ? Rejoignez notre équipe sur le poste de TECHNICIEN / DESSINATEUR PROJETEUR F/H

Poste
Vous êtes en charge de la conception technique des réseaux secs sur des projets d'aménagement, de lotissements ou de renouvellement urbain. Votre mission consiste à transformer une idée en plans concrets, prêts à être exécutés.

Plus précisément, vous
- Participez aux relevés terrain et au recueil des données techniques
- Réalisez les plans de conception et d'exécution (réseaux HTA/BT, éclairage public, télécoms, gaz.)
- Concevez les profils en long, coupes, plans de phasage et synoptiques techniques
- Intégrez les contraintes réglementaires, techniques et environnementales dans vos études
- Préparez les pièces graphiques et techniques pour les dossiers de consultation des entreprises
- Suivez la mise à jour des plans en phase chantier et participez à la constitution des DOE
- Contribuez à la qualité, la cohérence et l'optimisation de nos méthodes de production graphique

Profil
De formation Electrotechnique, Génie Civil, Travaux publics ou équivalent, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en conception de réseaux secs ou VRD. Une expérience en pilotage de chantier serait un plus.
Vous maîtrisez AutoCAD, Covadis ou Mensura pour la réalisation des plans techniques d'aménagement et, idéalement, vous avez déjà travaillé avec des logiciels tels que ERAS BE, CAPITOLE, CANECO, DIALUX, CAMELIA pour les études de réseaux.
La connaissance des outils SIG ou de la modélisation 3D (maquettes, visualisation) est un plus.
Doté-e d'un esprit d'analyse, vous faites preuve de rigueur et savez travailler en respectant les délais et les exigences techniques.
Vous appréciez le travail en équipe, êtes à l'écoute et avez envie de vous impliquer pleinement dans des projets concrets.

Vous rejoignez une entreprise ancrée dans son territoire, où la proximité, la convivialité et le partage des savoirs sont des valeurs vécues au quotidien.
Vous intégrez une équipe passionnée qui vous accompagnera dans votre montée en compétences et vous offrira un cadre de travail stimulant, varié et valorisant.
Chaque jour, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets concrets, porteurs de sens et utiles à la transition énergétique et à l'amélioration du cadre de vie des habitants.
Votre engagement et vos idées seront écoutés et reconnus. Vous pourrez ainsi vous impliquer pleinement dans une entreprise où chacun compte et contribue à la réussite collective.

Entreprise

  • BARAN RECRUTEMENT

    Installés depuis 25 ans au coeur de la région Grand Est, nous sommes aujourd'hui présents sur l'ensemble du territoire français, et accompagnons nos clients-partenaires (PME et grands comptes) dans le recrutement, l'évaluation, l'intégration et le développement de leurs collaborateurs et collaboratrices. Notre cabinet conjugue ressources humaines et psychologie du travail pour révéler des talents, développer des potentiels, accompagner des mutations, au service de la performance des entreprises.

Offre n°61 : Manoeuvre TP (h/f)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ST AME ()

L'agence Adecco de Remiremont recrute pour son client Un(e) Manoeuvre TP (h/f)

En tant que Manœuvre TP (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront :

- Participer à la préparation du chantier
- Assister les ouvriers qualifiés
- Effectuer des tâches de terrassement et de déblaiement
- Veiller au bon déroulement des travaux

Localisation : Saint-Amé (88120)

Contrat : à la semaine, renouvelable toutes les semaines

Horaires : Journée

Rémunération : Selon profil et expérience

Expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire

Le contrat débutera dès que possible. Vous travaillerez à temps plein, en journée.

Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à des projets d'envergure dans le secteur de la construction!

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°62 : Respons administratif et financier (H/F) Groupe de Restauration

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - Gestion ou Finance
    • 88 - REMIREMONT ()

Le groupe inclut des entités en Belgique et au Luxembourg, la France représente la plus grande part des activités. Basé à Remiremont, le groupe emploie environ 250 collaborateurs et offre un environnement de travail moderne, au sein de bureaux récemment aménagés.

Description du poste
En tant que Responsable Administratif et Financier, vous serez au cœur de la gestion et de la stratégie financière du groupe. Votre rôle sera de garantir le bon fonctionnement administratif et financier de l'ensemble des entités, tout en accompagnant le développement rapide du groupe.

Vos missions principales :

Gestion financière :
Élaborer et suivre les budgets, les reportings financiers et les prévisions.
Mettre en place et superviser un système de reporting financier structuré et régulier, adapté aux besoins de la direction pour un pilotage optimal.
Produire des analyses détaillées et des tableaux de bord pour le suivi des performances (par activité, par entité et consolidé).
Superviser la trésorerie et optimiser les flux financiers.
Veiller à la sécurisation des flux financiers et des processus associés, en garantissant la conformité et l'efficacité des procédures.
Gérer les relations avec les banques, les partenaires financiers et les auditeurs.
Superviser la comptabilité générale, en veillant à la fiabilité des comptes
Élaborer et suivre le budget annuel, en analysant les écarts et en proposant des actions correctives
Gérer les risques financiers en identifiant les opportunités et les menaces potentielles
Réaliser des analyses financières approfondies pour éclairer les décisions stratégiques
Assurer le reporting financier auprès de la direction et des parties prenantes

Comptabilité et fiscalité :
Superviser la comptabilité générale, analytique et multi-entités.
Garantir la conformité avec les obligations fiscales et sociales.
Piloter les clôtures comptables annuelles et les audits.

Administration et organisation :
Encadrer et accompagner le collaborateur comptable en charge de la saisie, du lettrage et des déclarations.
Préparer et présenter des business plans pour accompagner les nouvelles ouvertures et projets stratégiques.
Coordonner les relations avec les prestataires externes : experts-comptables, juristes, banques, etc.
Gérer, suivre et renégocier les contrats de maintenance du groupe

Participation stratégique :
Conseiller la direction sur les choix financiers et organisationnels.
Contribuer activement aux projets de développement (nouvelles ouvertures, acquisitions, etc.).

Profil recherché
Formation et expérience :
Diplôme supérieur en comptabilité, gestion ou finance (DSCG, master, école de commerce).
Expérience significative de 5 à 10 ans, idéalement dans un environnement multi-entités et/ou en croissance rapide. Une expérience au sein d'un cabinet d'expertise comptable et ensuite dans une entreprise multi entités serait l'idéal
Expérience significative dans un poste similaire, avec une solide connaissance de la finance d'entreprise

Compétences techniques :
Expertise en gestion multi-sociétés.
Maîtrise des outils de reporting financier et d'analyse (ERP, Excel avancé).
Connaissances des normes fiscales et sociales françaises (une base pour la Belgique et le Luxembourg est un atout).

Qualités personnelles :
Leadership et sens de l'organisation pour structurer une équipe et accompagner la croissance.
Rigueur, esprit d'analyse et capacité à produire des données financières fiables et exploitables.
Sens aigu de l'analyse financière et capacité à prendre des décisions éclairées
Capacités de communication et goût pour les environnements dynamiques.

En intégrant notre groupe :
Vous participez à un projet en pleine expansion et contribuez au développement stratégique du groupe

Processus de recrutement
CV + entretiens avec la RRH, le dirigeant et l'expert comptable

Compétences

  • - Fiscalité
  • - Superviser la gestion financière
  • - Elaborer, suivre et piloter un budget

Formations

  • - Comptabilité | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • BURGER KING

    Rejoignez un groupe en pleine croissance, acteur majeur de la restauration rapide et traditionnelle, avec un portefeuille diversifié et dynamique représentant 14 sociétés, ont la majorité des activités se situent en France : 4 fast-foods et 1 restaurant traditionnel, Sociétés complémentaires : maintenance, gestion, immobilier, SCI et holdings, Gestion d'un patrimoine immobilier personnel. À venir : Ouverture imminente d'1 restaurant traditionnel, Projet d'ouverture de 3 à 4 fast-foods.

Offre n°63 : Employé polyvalent de restauration (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 06/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Remiremont ()

Nous avons une entreprise sur le secteur de Remiremont qui souhaite recruter un(e) candidat(e) dans le cadre d'une alternance en contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey.

Missions :
- Préparer et dresser des entrées et des desserts
- Préparer et dresser des plats chauds et des produits snacking
- Accueillir, conseiller et servir la clientèle
- Réaliser la plonge et le nettoyage des locaux et des matériels

Diplôme préparé : Titre professionnel de niveau 3 (CAP/BEP) d'employé polyvalent en restauration

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples

Entreprise

  • AFPA ENTREPRISES

Offre n°64 : Mécanicien d'engins de chantier (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 06/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - ST NABORD ()

Les Établissements Barriere recherchent leur futur mécanicien d'engins de chantier (H/F) en CDI.

L'entreprise de plus de 320 personnes en pleine expansion est spécialisée dans l'exploitation de carrières, la fabrication de matériaux de construction et les travaux publics dans les Vosges.

Notre société TRAPDID BIGONI est spécialisée dans les Travaux Publics. Vous avez surement déjà croisé l'une de nos équipes aux abords des routes du département Vosgien ! En effet, nous effectuons la construction des routes (enrobés) de ce département ainsi que des travaux de VRD.

Afin de renforcer nos équipes de maintenance, nous recrutons un mécanicien d'engins de chantier H/F pour notre activité de Travaux Publics située à Saint-Nabord (13min de Plombière), (20min de Fougerolles), (22min d'Epinal), (35min de la Bresse), (63min de Nancy).
Venez rejoindre un groupe familial implanté depuis plus de 94 ans.

Sous la responsabilité du chef d'atelier, vos missions seront les suivantes :
vous intervenez sur l'ensemble de notre parc d'engins de manutention de nos activités industrielles et Travaux Publics (chargeurs, tombereaux, pelles, finisseur, chariots.).

Pour ce faire, vous effectuez des interventions préventives (entretien courant, graissage,...) et correctives (diagnostic de pannes, réparation et remplacement des pièces et organes défectueux), en lien avec nos prestataires externes (fournisseurs de matériels et/ou prestations).

Vous détenez idéalement des connaissances en mécanique ou une formation mécanique type CAP/BEP/BAC Pro.

Curieux, rigoureux et méthodique, vous avez le sens du service, êtes autonome et polyvalent. N'hésitez plus, postulez !

Des déplacements réguliers sont à prévoir sur l'ensemble du département, mais pas de découché.

→ Salaire selon profil

Programmation :
- Du lundi au vendredi

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Pneumatique
  • - Assembler les éléments d'un engin ou d'un matériel
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • TRAPDID BIGONI (TRB)

Offre n°65 : Accompagnant Social - UEEA (F/H) (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 06/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - Saint-Nabord ()

Dans le cadre de l'ouverture de l'Unité d'Enseignement Élémentaire Autisme (UEEA), nous recrutons un(e) Accompagnant(e) social(e) pour intégrer une équipe pluridisciplinaire dédiée à l'accompagnement global d'enfants avec Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA).

L'UEEA a pour objectif de proposer un accompagnement individualisé, favorisant l'inclusion scolaire en milieu ordinaire et le développement global de l'enfant.

Missions principales :

* Accompagnement individualisé :
- Créer et maintenir une relation de confiance avec l'enfant tout au long de l'accompagnement
- Créer un lien positif avec les familles et l'entourage de la personne accompagnée
- Évaluer les compétences et comportements selon les outils adaptés
- Participer à la co-construction et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement, en lien étroit avec les familles et les professionnels
- Concevoir des outils adaptés aux besoins de chaque enfant
- Co-élaborer les plannings d'activités en lien avec l'enseignant spécialisé
- Accompagner les apprentissages liés à l'autonomie, la communication et la socialisation
- Encadrer les temps de repas (posture, sélectivité alimentaire, autonomie.)
- Assurer une fonction de référent de parcours
- Participer aux guidances parentales
- Contribuer à la préparation de l'orientation post-UEEA

* Accompagnement collectif et animation :
- Proposer, organiser et animer des temps collectifs adaptés
- Gérer les comportements-problèmes en lien avec l'équipe éducative
- Accompagner les inclusions scolaires

* Gestion administrative :
- Assurer la bonne tenue du dossier unique de la personne

* Vie d'équipe et institution :
- Assurer les transmissions orales et écrites auprès de l'équipe et de la hiérarchie

* Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social ou Aide Médico-Psychologique ou Auxiliaire de Vie Sociale
* Sens du travail en équipe, posture bienveillante et proactive
* Expérience dans le champ de l'autisme ou auprès d'enfants en situation de handicap appréciée
* Maîtrise des outils de communication alternative et des recommandations de bonnes pratiques
* Capacité d'adaptation et rigueur

Ce que nous offrons :

* Un projet innovant en phase de création, avec une dynamique collaborative
* Des temps de supervision et de formation
* Une équipe en construction, portée par des valeurs de respect, de coopération et d'engagement
* Un cadre de travail structurant et porteur de sens

Entreprise

  • ASS VOSGIEN SAUVEGARDE ENFANCE ADOLESCEN

Offre n°66 : Cylindreur aux enrobés H/F (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 06/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ST NABORD ()

Les Etablissements Barriere recherchent leur futur conducteur d'engins d'enrobés sur un cylindre H/F.
Venez rejoindre un groupe familial implanté depuis plus de 94 ans. L'entreprise de plus de 320 personnes en pleine expansion est spécialisée dans l'exploitation de carrières, la fabrication de matériaux de construction et les travaux publics dans les Vosges. Trapdid Bigoni (TRB), est une société spécialisée dans les travaux publics. Nous effectuons la construction des routes du département Vosgiens ainsi que des travaux de terrassement et de VRD.
Sous la responsabilité du chef de chantier, vous devrez effectuer la conduite d'un cylindre/compacteur.
Vous devrez respecter les consignes de sécurité, manœuvrer avec une maîtrise totale de l'engin parmi les autres engins et les membres de l'équipe qui travaillent, et savoir s'adapter aux difficultés du terrain.
Vous possédez le CACES R482 et d'une première expérience dans la conduite du finisseur, d'un cylindreur ou encore d'un compacteur? Ou vous souhaitez apprendre la conduite de ce type d'engin, nous sommes prêts à vous former.
Vous recherchez une entreprise ayant de réelles valeurs ? Solidarité, engagement et respect sont des valeurs qui nous représentent
Pourquoi nous rejoindre ?
Une entreprise familiale à taille humaine
Une rémunération attractive déterminée selon profil
Restaurant payé par l'entreprise le midi
Chèques cadeaux
CSE
Nous serions heureux vous compter parmi nous, alors, rejoignez nous !!!

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Entreprise

  • TRB

Offre n°67 : Chef d'équipe Bardage H/F

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - En pose de bardage
    • 88 - ST NABORD ()

''Urgent '' Recrutons un chef d'équipe bardeur expérimenté

Vos missions :
- Pose de tout type de bardage sur charpente ou maçonnerie,
- Réalisation des finitions : jambages, pièces d'appui, linteaux, angles
- Capacité à lire et à interprété des plans


- Expérience confirmée en bardage

Vous travaillerez du lundi au vendredi avec un retour à la maison tous les soirs. Pas de découchés.
Repas pris en charge tous les midis par l'employeur.

- Salaire négociable selon profil.
- Une forte appétence pour le travail en extérieur est requise.

Savoir-être :
- Respect des règles, consignes et des horaires.
- Faire preuve d'engagement et de fiabilité.

Compétences

  • - Organiser les opérations à réaliser en vue de respecter les délais et les contraintes des chantiers
  • - Préparer l'intervention et installer le chantier
  • - Contrôler l'état d'avancement des travaux

Entreprise

  • YADIBAT

Offre n°68 : Alternant éducateur et agent de développement Rugby. (H/F)

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ST ETIENNE LES REMIREMONT ()

Profil recherché :

Etudiant, en alternance niveau BPJEPS Activités Physiques pour tous ou BPJEPS spécialité Rugby.
Majeur et âgé de 25 ans au plus.

Fiche de poste :

> Développer la pratique du rugby au niveau du bassin de vie :

. Se former et animer des séances au sein de l'EDR (Ecole de Rugby) du club.

. Co animer l'ensemble des pratiques scolaire et centres de loisirs du bassin de vie. En lien avec le conseiller technique.

. Créer et animer des stages ouverts aux licenciés en lien avec l'activité rugby.

. Développement du rugby pour tous et pour toutes sur tout le bassin.

. Développer la pratique Rugby à 5 au sein du club.

. Rechercher des partenaires privés ou institutionnels

. Participer à l'élaboration des dossiers de subventions

> Gestion Administrative :

. Gérer la communication externe du club

. Gérer et faire le suivi dossiers de subvention lié aux actions de projets

. Faire le suivi et l'évaluation du dossier Labellisation et club engagé.

. Rendre compte des actions au comité directeur

Compétences

  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Evaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Entreprise

  • RC2V

    Club et école de Rugby.

Offre n°69 : Chargé d'affaires réglementaires h/f

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - dans les dispositifs médicaux
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 88 - REMIREMONT ()

Intégré(e) au département des Affaires Réglementaires, vous participez activement à la politique
réglementaire de l'entreprise.

Les missions :
- Constituer les dossiers techniques de marquage CE conformément au Règlement Européen MDR
2017/745. A ce titre, vous contribuez à la planification, la coordination et la constitution des dossiers
réglementaires en étroite collaboration avec les différents départements.
- Conseiller et assister les différents services de l'entreprise sur les aspects réglementaires.
- Revue du matériel promotionnel conformément aux exigences Françaises.
- Revue et validation du labelling des produits conformément à la réglementation en vigueur.
- Assurer la veille réglementaire et normative applicable aux dispositifs médicaux à l'échelle Française
& Européenne.
- Participation à l'accès au marché : revue et analyse des exigences produits liées au remboursement /
préparation des dossiers de remboursement en nom de marque.

Profil recherché:
Issu(e) d'une formation BAC +5 en Affaires Réglementaires ou Bac +5 dans un domaine scientifique
minimum .

Vous disposez d'une première expérience similaire dans le domaine des dispositifs médicaux.
Vous connaissez et maîtrisez le règlement MDR 2017/745 et l'ISO 13485.
L'anglais est un impératif pour ce poste, à l'écrit comme à l'oral.
Vous avez de bonnes capacités relationnelles, rédactionnelles et organisationnelles.
Vous avez des aptitudes à la communication, travail en équipes pluridisciplinaires.
Vous êtes doté(e) d'une forte autonomie, de force de proposition ainsi que de flexibilité

Type de contrat : CDI à temps complet
Rattachement hiérarchique : Responsable Affaires Réglementaires
Salaire : à définir en fonction de l'expérience
Lieu de travail : Remiremont (88), télétravail possible (2 jours par semaine sur conditions)

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Contrôler des données qualité
  • - Réaliser une veille documentaire
  • - Contrôler la conformité des données

Entreprise

  • LABORATOIRES LOHMANN & RAUSCHER

    Le Groupe Lohmann & Rauscher, fort de sa capacité d'innovation, de son expérience dans le monde médical et de sa présence dans plus de 90 pays, offre aux professionnels de la santé une gamme complète de dispositifs médicaux de haute qualité développée au sein de 3 branches spécifiques : le traitement des plaies et la compression ; l'orthopédie et l'immobilisation (gamme ville); le drapage, les kits sur-mesure et l'habillement (gamme bloc opératoire).

Offre n°70 : Aide-soignant / Aide-soignante de nuit (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - LE THOLY ()

L'Adapei88 recrute un(e) aide-soignant(e) de nuit pour le dispositif Habitat et Vie Sociale de Remiremont et ses Vallées.
Poste en Maison d'Accueil Spécialisée pour adultes avec Troubles du Spectre Autistique.

Sous l'autorité de la Direction et de la cheffe de service, vos missions sont :
- Assurer un accompagnement personnalisé dans les actes de la vie quotidienne.
- Tenir le rôle de référent de personnes accueillies dans le cadre d'une relation de proximité centrée dur les actes de la vie quotidienne.
- Participer à l'animation de la vie sociale et relationnelle de la personne.
- Travailler en équipe pluridisciplinaire.
- Participer à la démarche d'amélioration de la qualité.

Compétences : Connaissance et expérience de l'accompagnement des personnes avec troubles du spectre autistique.

Qualités recherchées : bienveillance et savoir être à l'écoute des besoins des personnes accompagnées.

CDD
1 ETP - Travail possible dimanche/jours fériés
Rémunération selon CCNT66 et expérience

Compétences

  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Utiliser des logiciels spécifiques
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Gérer une situation d'urgence
  • - Recueillir les données d'un dispositif médico-technique

Formations

  • - Aide-soignant (DEAS) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAS LE THOLY ADAPEI 88

    Association militante, l'Adapei88 a été fondée en 1960 par des parents d enfants déficients intellectuels. Elle a pour but : - D'accompagner et de défendre les droits des personnes déficientes intellectuelles, - De favoriser l'éducation et l'autonomie des personnes handicapées, - D'aider et d'informer les familles touchées par le handicap, - De gérer 30 établissements et services (IME, MAS, SESSAD, Foyers d'accueils, ESAT...) Plus de 400 professionnels accompagnent plus de 900 personnes

Offre n°71 : Agent d'entretien et de maintenance polyvalent (h/f)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 88 - REMIREMONT ()

Nous recherchons un agent de Maintenance Polyvalent (h/f) pour rejoindre notre groupe spécialisé dans la restauration.

Missions principales :
- Travaux de petite plomberie.
- Réparations des équipements de cuisine (chaud et froid).
- Entretien préventif et curatif des installations.
- Interventions électriques de premier niveau (bases en électricité indispensables).
- Divers travaux de maintenance et d'entretien général du bâtiment.
- Entretien des espaces extérieurs (tonte de gazon, petits travaux divers).

Conditions de travail :
-Déplacements réguliers entre nos différents restaurants situés à Remiremont, Saint-Dié-des-Vosges, Golbey, Épinal et Jeuxey, et occasionnels à
Messancy (Belgique)
-Véhicule de service fourni pour les déplacements professionnels
-Salaire selon les compétences et l'expérience du candidat

Profil recherché :
- Expérience significative dans un poste similaire.
- Polyvalence essentielle : nombreuses tâches variées à réaliser.
- Autonomie indispensable : vous êtes capable de travailler seul et de gérer vos interventions de manière proactive.
- Réactivité, sens de l'organisation, rigueur et esprit d'initiative.

Nous vous offrons :
- Un environnement de travail dynamique et convivial
- Un poste autonome avec des missions variées et stimulantes
- Un véhicule de service mis à disposition pour vos déplacements professionnels
- Un salaire évolutif selon vos compétences et votre expérience
- Lieu du siège : Remiremont (88)

Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et relever des défis au quotidien ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : En fonction du profil

Horaires :
Du lundi au vendredi
Travail en journée
Permis B (Requis)

Compétences

  • - Electricité
  • - Plomberie
  • - Entretien des espaces verts
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Bases plomberie
  • - Bases en électricité

Formations

  • - Maintenance bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BURGER KING

Offre n°72 : Colporteur distributeur / Colporteuse distributrice de presse (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - VAGNEY ()

Recherche 2 vendeurs colporteurs de presse sur le secteur de vagney et sur le secteur de Saulxures, disponibles de suite.

Secteur Vagney :
Vous travaillez du lundi au dimanche à partir de 3h30 jusqu'à 7h
Total de commission par mois: entre 1050€ et 1100€

Secteur Saulxures :
Vous travaillez du lundi au dimanche 2h de travail par jour.
Total de commission par mois: entre 700€ et 750€.

Compétences

  • - Distribuer des documents, des colis
  • - Restituer les éléments non distribués au service concerné
  • - Organiser une tournée
  • - Analyser un plan de distribution
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • JFR DISTRIBUTION

Offre n°73 : Apprenti Conseiller vendeur H/F

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ST NABORD ()

Description du poste :
En tutorat avec un conseiller vendeur expérimenté, vous évoluerez au sein de notre magasin.

Vos missions seront les suivantes :
- Préparation des commandes
- Réception, vérification , enregistrement et rangement des colis
- Tenue du fichier magasin, suivi des livraisons, gestion des stocks, à l'aide de l'outil informatique
- Vente au comptoir
- Mise en place des produits et organisation du magasin

Notre objectif est de vous préparer à devenir autonome dans la gestion d'un magasin.

La formation
Nos parcours de formation reposent sur les dispositifs suivants:
- Une journée d'intégration au sein de l'entreprise.
- Un suivi régulier assuré par des rendez-vous pédagogiques, tant en entreprise qu'en milieu scolaire.
- Un accompagnement personnalisé grâce à un système de tutorat.

Profil recherché
- Apprentissage pour un CQP, BTS ou une Licence.
- Passionné par le secteur agricole et la vente.
- Bon esprit d'équipe et volonté d'apprendre.
- Permis B.

Pour postuler :
Envoyez votre CV et lettre de motivation à rh@cheval-sa.com
Nous avons hâte de découvrir votre profil !


Compétences

  • - Négocier des conditions commerciales
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Conseiller, accompagner une personne

Entreprise

  • CHEVAL SAS

Offre n°74 : Peintre en bâtiment (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Ou CAP validé
    • 88 - ST NABORD ()

L'entreprise Marchacher recrute un peintre en bâtiment
Vous réalisez les travaux de peinture, de finition et de décoration en intérieur, sur les murs et plafonds et en extérieur.

Chantiers proches Saint Nabord, pas de longs déplacements.

Vous devez avoir le CAP Peintre application de revêtements ou de l'expérience

Compétences

  • - Techniques de peinture artistique
  • - Préparer la peinture
  • - Appliquer des peintures
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Réaliser, poser des revêtements

Formations

  • - Peinture bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SARL MARBACHER

Offre n°75 : Dessinateur sur logiciel Dietrich H/F

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - VECOUX ()

** A Pourvoir de suite **
Recherche Dessinateur constructions bois.
Travail sur logiciel Dietrich (maîtrise impérative).
Elaboration de plans et de fiches de travail.
Semaine du lundi au vendredi.

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Analyser une commande de production bois, d'ameublement (contraintes techniques, quantités, ...) et vérifier sa faisabilité
  • - Analyser un document de production
  • - Tracer les plans ou croquis d'un ouvrage
  • - Identifier des contraintes techniques
  • - Logiciel Dietrich

Formations

  • - Dessin construction (Ou équivalent) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS DENIS GLE

Offre n°76 : Moniteur.rice d'Escalade (H/F)

  • Publié le 03/05/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ST ETIENNE LES REMIREMONT ()

Temps partiel d'encadrement en escalade pour tout public. Possibilité de compléter à temps plein en s'occupant de l'accueil des clients au sein de la salle d'escalade. Diplôme reconnaissant la capacité à encadrer en escalade obligatoire (BPJEPS APT mention escalade, DEJEPS escalade, Filière staps avec formation en escalade). Une personne formée à l'ouverture de voies est un vrai plus

Nous sommes une structure d'escalade privée ayant ouvert nos portes en septembre à Saint Etienne les Remiremont. Vous viendriez compléter une équipe solide et dynamique. Nous recherchons une personne dynamique, ayant la capacité de démarcher des structures et de monter des projets.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Evaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Organiser des évènements sportifs
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Promouvoir la discipline sportive et les projets du club auprès des pratiquants et de l'extérieur
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • - Ouvertures de voies

Entreprise

  • HOP'N BLOC

    La salle d'escalade 100% Vosges!

Offre n°77 : Valet / Femme de chambre (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - REMIREMONT ()

Abalone Epinal agence d'emploi recherche pour son client plusieurs personnels de chambre H/F.

Vos principales missions sont les suivantes :
- Nettoyage et remise en état des chambres et salles de bain
- Remplacement du linge (draps, serviettes, peignoirs.)
- Approvisionnement des produits d'accueil
- Respect des normes d'hygiène et des standards de l'établissement

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ABALONE TT EPINAL

    ABALONE EPINAL est une agence d'emplois tous secteurs. Elle propose plusieurs type de contrats : CDI, CDD, contrats de travail temporaire, intérims et jobs d'été ou saisonniers.

Offre n°78 : Contrôleur de Gestion (h/f)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - LE THOLY ()

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, spécialisé dans le travail temporaire, la gestion de transition et l'évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client basé au Tholy, en CDI un Contrôleur de gestion industriel H/F.

Missions principales :
- préparer, organiser et mettre en œuvre le chiffrage des budgets et comptes prévisionnels.
- superviser et produire des reportings de gestion.
- suivre les volumes et les différents postes du compte d'exploitation.
- calculer et analyser les écarts de l'entité.
- synthétiser des commentaires et actions lors des revues mensuelles avec la DGF et les Responsables opérationnels.
- suivre la performance historique et prévisionnelle, ainsi que les plans d'actions.
- revoir les résultats et les actions avec les responsables opérationnels en se basant sur des indicateurs globaux et par projet.
- suivre l'avancement des différents projets internes.
- réaliser l'analyse économique des projets de l'entité, incluant la collecte de données économiques nécessaires au chiffrage et la soumission de recommandations.
- suivre le budget des projets.
- participer à l'optimisation des systèmes d'information de gestion de l'entité.
- anticiper les audits internes et externes, suivre et mettre en œuvre des recommandations.
- participer à la rédaction, à la mise en place et au contrôle des procédures de gestion.
- développer et utiliser des outils et méthodes de gestion, de planification et de contrôle budgétaire pour l'élaboration des PLT et budgets.
Statut : Cadre

Profil recherché :
- diplôme de l'enseignement supérieur de type Master (Gestion/Commerce) ou école de commerce.
- expérience dans un poste similaire.
- maîtrise des outils bureautiques et du logiciel SAP.
- rigueur, esprit de synthèse et curiosité.
- autonomie et bonnes compétences en communication.

Entreprise

  • ADECCO

    LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

Offre n°79 : cariste CACES 3 ET 5 () H/F

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - Syndicat ()

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise!

Aujourd'hui votre agence Temporis Remiremont recherche un cariste (H/F) pour une entreprise du secteur de Saint Amé (88).
Idéalement pour un démarrage rapide jusqu'au 02/08 (congés de l'entreprise) avec une reprise le 25/08 à fin d'année.

Au sein d'ateliers de fabrication de modules en bois, vous transporterez des ossatures pouvant être de grande taille, d'un atelier à un autre en utilisant les chariots CACES R489 cat 3 et 5.
Vous pourrez également alimenter les machines de production et effectuer de la manutention.

Vos horaires seront de journée et vous disposerez de votre vendredi après-midi.

Votre salaire sera à négocier en fonction de vos qualifications.
_____________________________

Rejoindre Temporis Vosges c'est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,. Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€*(voir conditions en agence)

Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.

Entreprise

  • TEMPORIS

Offre n°80 : Magasinier / Magasinière cariste (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - GERBAMONT ()

****Poste ouvert aux débutant/es, tout profil accepté ( même sans caces et sans expérience )***

Vous occupez le poste de magasinier cariste au sein d'un magasin de vente de matériaux de construction.
Vous réceptionnez la marchandise, préparez les commandes pour les livraisons des clients, entretenez et ranger le parc à matériaux et devez avoir le sens du service client.
Pas d'informatique.
Vous travaillez 4 jours par semaine en planning fixe

Vous serez formé/e par le biais d'une Préparation Opérationnelle à l'emploi (POEI), afin d'être formé/e sur le poste et vous faire passer le CACES 3 (financement France Travail)




Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • BIG MAT

Offre n°81 : Mécanicien / Mécanicienne poids lourds (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 88 - ST NABORD ()

Pour l'un de nos adhérents, spécialisé dans le transport routier de marchandises et expert en logistique, nous recherchons un mécanicien H/F pour leur atelier de maintenance poids lourd.

Vos principales missions sont :
- Assurer l'entretien et la réparation des véhicules poids lourd définis par les ordres de réparation (OR) ;
- Réaliser les interventions de dépannage ainsi que la maintenance curative et préventive du parc ;
- Participer à l'amélioration des programmes d'entretien pour réduire le taux de panne et
développer la rentabilité de l'activité.

Vous êtes minutieux(se), organisé(e) et avez le sens de l'équipe.
Vous disposez d'une formation du type CAP, BAC PRO en maintenance des véhicules option véhicules de transport routier ou véhicules industriels et vous justifiez d'une première expérience dans ce domaine.

Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez plus à postuler !

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

  • GROUPEMENT D'EMPLOYEUR POUR L'INSERTION

    Le GEIQ / GE Indus Interpro Lorraine met en place des parcours d'intégration à l'emploi durable sous plusieurs formes : alternance, contrat de pro sur mesure, CDD. Nous accompagnons tous nos salariés dans leurs démarches et pour toute demande.

Offre n°82 : Manœuvre de chantier

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - LE SYNDICAT ()

Description du poste : Nous recherchons un Manœuvre Paysagiste pour rejoindre notre équipe dynamique. Sous la supervision d'un chef d'équipe ou d'un paysagiste qualifié, vous participerez à la réalisation et à l'entretien d'espaces verts, de parcs et de jardins.

Missions principales :

Préparation des sols (désherbage, bêchage, etc.)
Plantation de végétaux (arbustes, fleurs, etc.)
Tonte et entretien des pelouses
Taille des haies et des arbustes
Entretien des massifs floraux
Nettoyage et entretien des espaces verts
Utilisation et entretien des outils et équipements de jardinage
Participation à l'aménagement paysager selon les plans établis

Profil recherché :

Capacité à travailler en équipe et à suivre les instructions
Bonne condition physique et résistance aux intempéries
Sens de l'organisation et respect des règles de sécurité

Prise de poste le 04 Aout pour un CDD de 3 mois.
Déplacements sur le bassin de Remiremont principalement

*** débutant/e accepté/e ***

Compétences

  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ESPACE PAYSAGE

Offre n°83 : TECHNICIEN RACCORDEUR FIBRE OPTIQUE H/F (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - raccordement d'abonnés (D3)
    • 88 - BRESSE REMIREMONT VAL AJOL ()

Sous la hiérarchie du Chef d'équipe / Chef de chantier, Vous serez chargé(e) de l'installation et du raccordement du réseau fibre optique depuis le point de branchement jusqu'au domicile du client. Vous pouvez être amené(e) à réaliser des interventions de SAV.

Missions :
-Tirage de câbles
-Raccordement sur poteaux ou façades
-Pose de jarretière
-Raccordement par fusion
-Tests et mesures
-Configuration des équipements chez le client (box, décodeurs, CPL)
-Mise en service
-Explications à l'abonné de l'utilisation des équipements installés

Vous êtes le garant(H/F) de notre image par la qualité des échanges auprès de nos clients.

Profil recherché :
Vous avez impérativement une expérience d'1 an sur des chantiers de raccordement d'abonnés (D3)

Compétences et connaissances techniques :
-Maîtrise des process de l'opérateur et de ses exigences
-Maîtrise du raccordement de câbles optiques
-Utilisation de soudeuses optiques, photomètres
-Lecture d'un bilan optique
-Maîtrise des installations des box, décodeurs TV et téléphonie
-Rédaction de rapports d'interventions

Spécificité :
-Permis B indispensable, véhicule mis à disposition.
-Caces Nacelle, souhaité
-H0B0 souhaité
-AIPR souhaité
-Rémunération : Selon profil et expériences

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Connecter une boîte de raccordements
  • - Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage

Entreprise

  • IVACOM

Offre n°84 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 88 - REMIREMONT ()

Votre agence de Epinal est à la recherche de ses futur(e)s collaborateur/trice(s) terrain dans le secteur de Remiremont (88).

Vous serez l'intervenant(e) référent(e) de votre bénéficiaire. Votre objectif sera de préserver son autonomie le plus longtemps possible au sein de son domicile.

Vos missions seront les suivantes :

- Aide au lever et coucher ;
- Aide à l'habillage et déshabillage ;
- Aide aux déplacements et transferts ;
- Aide à la toilette ;
- Aide à la préparation et prise des repas ;
- Discussion et activités ;
- Promenades et sorties ;
- Entretien du cadre de vie.

Nous vous proposons également de réels avantages tels que :

- Un planning fixe construit selon vos disponibilités
- Sectorisation pour limiter les temps de trajet
- Horaires et interventions adaptées : 1h minimum par intervention
- Frais intermissions pris en charge à hauteur de 0.40 cts / km
- Le remboursement de vos frais de transports en commun
- Salaire à partir de 11.88€ jusqu'à 12.29€ brut/heure et évolutif (valorisation de l'expérience et/ou des diplômes à travers des niveaux de rémunération)
- Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ brut/an)
- Primes trimestrielles et annuelles, chèque cadeaux
- Disponibilité des interlocuteurs dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence
- Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat
- Un Centre de Formation interne proposant un parcours d'intégration avec de belles perspectives de carrière et d'évolution

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - force de proposition
  • - prise d'initiatives pour le bien des bénéficaires

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°85 : viennoisier (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - LE SYNDICAT ()

Vous occupez le poste de viennoisier h/f au sein d'une boulangerie artisanale composée d'un équipe de 2 apprentis boulanger et 1 salarié.
Vous confectionnez uniquement les viennoiseries (Croissants, brioches.....)
Vous travaillez de 6h à 11h avec le mardi en jour de repos.
13eme mois

Prise de poste en septembre

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Conduire une fermentation
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Entreprise

  • LA BOULANGERIE DES DELICES

Offre n°86 : Manoeuvre TP H/F (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ST NABORD ()

Les Etablissements Barriere recherchent leur futur manoeuvre H/F.

Venez rejoindre un groupe familial implanté depuis plus de 95 ans. L'entreprise de plus de 320 personnes en pleine expansion est spécialisée dans l'exploitation de carrières, la fabrication de matériaux de construction et les travaux publics dans les Vosges.

Trapdid Bigoni (TRB), est une société spécialisée dans les travaux publics. Nous effectuons la construction des routes du département Vosgiens ainsi que des travaux de terrassement et de VRD.

Dans ce cadre et sous la responsabilité du chef de chantier, vos principales missions seront les suivantes :
- Réaliser la signalisation et le balisage du chantier
- Gestion de la circulation
- Préparation et nettoyage des travaux
- Approvisionnement des chantiers
- Creuser et remblayer des trous, tranchés
- Répandre des gravillons ou les déblayer

Solidarité, respect et engagement sont des valeurs qui nous représentent, vous recherchez une entreprise à taille humaine et ayant de réelles valeurs ?

Pourquoi nous rejoindre ?

Une entreprise familiale à taille humaine
Une rémunération attractive déterminée selon profil
Restaurant payé par l'entreprise le midi
Chèques cadeaux
CSE

Nous serions heureux vous compter parmi nous, alors, rejoignez nous !!!

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

  • TRB

Offre n°87 : Manœuvre gros œuvre (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 88 - VAGNEY ()

ABALONE AGENCE D'EMPLOIS EPINAL recherche pour son client du BTP un manoeuvre HF
Le chantier est situé à Vagney (88120)
Dans le cadre de vos missions, vous assurez la démilition de plusieurs construction.
L'arrache des matériaux
La préparation des chantiers et le nettoyage
Les transferts de gravat et de déchets.
PROFIL : vous avez une expérience significative comme manoeuvre de chantier, idéalement une expérience en démolition.
Horaires de journée

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

  • ABALONE TT EPINAL

    ABALONE EPINAL est une agence d'emplois tous secteurs. Elle propose plusieurs type de contrats : CDI, CDD, contrats de travail temporaire, intérims et jobs d'été ou saisonniers.

Offre n°88 : Manœuvre de chantier (H/F)

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 88 - Vagney ()

ABALONE AGENCE D'EMPLOI recherche 2 manoeuvres de chantier HF
Dans le cadre de vos missions vous êtes amené(e) à préparer le chantier; transférer les gravats; faire des missions de démolition.
Apporter votre aide aux maçons en effectuant la préparation du mortier.
Mission intérimaire de 3 semaines.
PROFIL : une expérience en BTP est exigée pour ce poste

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

  • ABALONE TT EPINAL

    ABALONE EPINAL est une agence d'emplois tous secteurs. Elle propose plusieurs type de contrats : CDI, CDD, contrats de travail temporaire, intérims et jobs d'été ou saisonniers.

Offre n°89 : Chauffeur SPL (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - LE SYNDICAT ()

Nous sommes à la recherche d'un chauffeur SPL (H/F) avec pour missions :
- Récupération du tracteur avec remorque au dépôt
- Réalisation de livraisons
- Rechargement à 1 ou 2 points
- Retour au dépôt

Le dépôt se situe à Le Syndicat

Du lundi au vendredi, CDI base 151 heures avec heures supplémentaires payées
Fimo à jour + carte conducteur
Horaires : 6h00 - 16h00 (pause d'une heure)

Compétences

  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule

Entreprise

  • TRANS CR

Offre n°90 : Assistant / Assistante de gestion en comptabilité (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - REMIREMONT ()

Sous la responsabilité de la responsable du service gestion, l'assistant(e) de gestion travaillera en étroite collaboration avec le service de comptabilité générale du lycée établissement support du GRETA.

Activités principales :

- Réception, traitement, vérification et classement des pièces comptables (Ordres de recettes, Factures fournisseurs, ..)
- Rapprochement et encaissement des état de trésorerie
- Etablir et suivre les relances clients

Compétences requises :

- Maîtrise des outils bureautiques
- Saisir et vérifier les opérations comptables avec rigueur.
- Faire preuve de discrétion et avoir sens du service public
- Organiser son travail en fonction des priorités et objectifs et tenir les délais
- Expérience dans le secteur public appréciée.


Formation et expérience :

- Expérience ou diplôme en comptabilité serait un plus
- Un tutorat interne sera assuré


*** CDD de droit public 6 mois renouvelable 12 mois - Temps partiel 80 % - Date prise de poste au 01/07/2025

Formations

  • - Comptabilité | Bac ou équivalent

Offre n°91 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - VAGNEY ()

** A pourvoir au 15 juillet **
Au sein d'un restaurant proposant de la cuisine traditionnelle et des spécialités italiennes (pâtes, pizzas..).
Vous viendrez en appui du Chef pour la préparation de plats.
Connaissances en pâtisserie.
Congés à Noël et Nouvel an et 3 semaines en été.
Jours de fermeture: mercredi et dimanche.
Heures supplémentaires payées + Prime d'intéressement.
''' Merci de vous présenter à l'entreprise muni d'un CV à jour ou téléphoner à Mr Munger au 06 22 70 78 22 ''

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA FLAMME GOURMANDE

Offre n°92 : Cariste (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - SAPOIS ()

Nouvelle Société Gerbois SAS conçoit, développe et fabrique des caisses d'emballage bois sur mesure dédiées au transport de marchandises en France et à l'international. Forte de son expérience de plus de 40 ans dans ce métier, notre société est reconnue pour sa qualité de service et son savoir-faire.
Nous sommes une PME de 65 salariés, qui forte de ses hommes, de ses installations techniques (centre d'usinage à commande numérique, unité de séchage indépendante, stockage couvert et en plein air) et grâce à notre gestion durable du bois, accompagne des secteurs exigeants comme le nucléaire, l'aéronautique, l'automobile ou encore l'industrie.
Notre culture d'entreprise est celle d'une start-up. Nos collaborateurs sont formés, ils ont une forte expérience métier et évoluent au sein d'un environnement où la liberté permet l'autonomie, la prise de décision et les responsabilités partagées.
Vous êtes un expert de la manutention et de la gestion des stocks ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et contribuer à l'efficacité des opérations logistiques ? Nous recherchons un(e) Cariste pour renforcer notre équipe !

- Approvisionnement et desserte des postes de travail
- Assurer l'approvisionnement en matières premières et fournitures
- Transporter les produits finis et semi-finis vers les zones définies
- Gestion des stocks
- Stocker les marchandises en respectant les règles de sécurité
- Réaliser des inventaires et garantir la conformité des enregistrements
- Vérifier l'état des produits stockés
- Expéditions
- Préparer et charger les commandes
- Vérifier et valider les bons de livraison (BL)
- Assurer la traçabilité des expéditions

- Entretien du matériel
- Assurer l'entretien quotidien des engins de manutention
- Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement
- Amélioration continue
- Identifier et proposer des solutions pour optimiser les flux logistiques

Titulaire du CACES R489 (catégorie 3 et 5 de préférence), vous possédez une expérience similaire réussie en tant que cariste. Rigoureux(se), organisé(e) et respectueux(se) des règles de sécurité, vous savez travailler en équipe et êtes autonome dans l'exécution des tâches. Une connaissance du secteur du bois est un réel atout pour le poste.

********* Prise de poste en août et septembre 2025********

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • NOUVELLE SOCIETE GERBOIS

Offre n°93 : Maçon (F/H)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - Saint-Étienne-lès-Remiremont ()

En tant que Maçon (H/F), vous interviendrez sur un chantier situé à Luemschwiller pour une mission d'une durée de deux semaines. Vos principales missions consisteront à :

Préparer et sécuriser le chantier.

Réaliser des travaux de maçonnerie traditionnels (montage de murs, pose de parpaings, briques, etc.).

Effectuer des travaux de coffrage et de ferraillage si nécessaire.

Assurer la propreté et le rangement de votre zone de travail.

Respecter scrupuleusement les règles de sécurité en vigueur sur le chantier.

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°94 : Conducteur polyvalent - Chauffeur PL SPL - Ampliroll (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - GERBAMONT ()

Missions:

-Conduire un camion équipé d'un système Ampliroll pour le chargement, le transport et le déchargement de bennes.
- Assurer les tournées de livraison selon le planning défini.
- Veiller au bon état du matériel et effectuer les vérifications de sécurité avant et après chaque tournée.
- Respecter les consignes de sécurité sur la route et sur les sites de dépôt ou de collecte.
- Remplir les documents de suivi (bons de livraison, rapports d'activité, fiches journalières).
- Signaler toute anomalie ou incident à sa hiérarchie.
- Effectuer l'entretien courant du véhicule (nettoyage, niveaux, pression, etc.).

Compétences requises :

-Connaissance des règles de sécurité liées à la conduite de poids lourds et à la manipulation d'Ampliroll.
- Maîtrise des techniques de chargement/déchargement.
- Lecture de plans ou de consignes de tournées.
- Capacité à utiliser un GPS et à optimiser ses trajets.

Savoirs et savoir-faire :

-Connaissance des règles de sécurité liées à la conduite de poids lourds et à la manipulation d'Ampliroll.
-Maîtrise des techniques de chargement/déchargement.
-Lecture de plans ou de consignes de tournées.
-Capacité à utiliser un GPS et à optimiser ses trajets.

Savoir-être :

-Ponctualité et rigueur.
-Sens des responsabilités.
-Autonomie.
-Esprit d'équipe.
-Respect des consignes et des procédures.

Formation et permis requis :

Permis C obligatoire.
-FIMO / FCO à jour.
-Carte conducteur valide.

Expérience en conduite d'Ampliroll fortement appréciée

Salaire:
À définir selon expérience et convention collective (primes, paniers repas, heures supplémentaires possibles)

Compétences

  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule

Formations

  • - FIMO (FCO à jour) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • SARL FBV ENERGIE BOIS

Offre n°95 : Menuisier Aluminium (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - Remiremont ()

Vos principales missions sont:

Réaliser des travaux de menuiserie aluminium selon les plans fournis
Effectuer la fabrication et l'assemblage d'éléments en aluminium
Lire et interpréter les plans techniques pour assurer une exécution précise
Poser des vitres et autres éléments en respectant les normes de sécurité
Utiliser des outils manuels et électroportatifs pour réaliser les travaux
Collaborer avec l'équipe pour garantir l'harmonie des projets
Chargement / déchargement des camions
Contrôle du produit fini et mise en palette
Vous serez, par la suite, formé(e) pour travailler sur des machines à commande numérique.
Formation en menuiserie ou expérience significative exigée dans le domaine
Maîtrise des techniques de l'aluminium
Compétences avérées en assemblage et production d'éléments en aluminium
Capacité à lire des plans techniques avec précision
Sens du détail, rigueur et autonomie dans le travail
Bonnes compétences en communication et esprit d'équipe
Polyvalence

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°96 : Fraiseur sur commande numérique (CN) (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 88 - Remiremont ()

La commande numérique n'a pas de secret pour vous?

Vous êtes le talent que nous recherchons!

-Régler les machines et les paramètres d'usinage, monter les outils de coupe selon les gammes et les ordres de fabrication.
-Réaliser les opérations de fraisage à partir de programmes définis.
-Contrôler visuellement et dimensionnellement les pièces de fraisage selon les procédures, et ajuster les réglages si nécessaire.
-Détecter les anomalies et dysfonctionnements au cours de la fabrication.
-Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau des machines, équipements et outillages.
-Renseigner les supports qualité et les documents de suivi de production.
-Passer les consignes lors de changement d'équipe



Vous possédez une expérience d'au moins 5 ans sur de la commande numérique.

Poste à pourvoir rapidement

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°97 : Chaudronnier Soudeur (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 88 - ST NABORD ()

Pour l'un de nos adhérents, spécialisé dans le transport routier de marchandises et expert en logistique, nous recherchons un chaudronnier soudeur H/F.
Vous menez à bien diverses opérations de chaudronnerie sur du matériel de transport routier de marchandises (tracteurs, différentes semi-remorques).

Vos principales missions sont :
- Réaliser diverses opérations de carrosserie industrielle (soudure, redressage,..)
- Assurer l'entretien et la réparation des véhicules poids lourd définis par les ordres de réparation (OR) ;
- Réaliser les interventions de dépannage ainsi que la maintenance curative et préventive du parc ;
- Participer à l'amélioration des programmes d'entretien pour réduire le taux de panne et
développer la rentabilité de l'activité.

Vous êtes minutieux(se), organisé(e) et avez le sens de l'équipe. Vous soudez sur tous les types de matériaux (alu, acier, ..).
Vous disposez d'une formation du type CAP, BAC PRO dans le domaine de la chaudronnerie industrielle et vous disposez d'une première expérience dans le domaine (idéalement dans le poids lourd).

Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez plus à postuler !

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)

Entreprise

  • GROUPEMENT D'EMPLOYEUR POUR L'INSERTION

    Le GEIQ / GE Indus Interpro Lorraine met en place des parcours d'intégration à l'emploi durable sous plusieurs formes : alternance, contrat de pro sur mesure, CDD. Nous accompagnons tous nos salariés dans leurs démarches et pour toute demande.

Offre n°98 : Soudeur / Soudeuse Metal Inert Gas -MIG- (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 88 - Saint-Nabord ()

Temporis Remiremont, révélateur de compétences et à l'écoute de vos envies professionnelles recherche pour un de ses client basé sur le secteur de REMIREMONT.

Aujourd'hui, le talent recherché est un assembleur- soudeur semi automatique H/F.

Qu'allez vous faire:

Au sein d'un atelier, vous réalisez l'assemblage par fusion ou par apport de métal les parties ou éléments de pièces variées, guidant l'outil à la main sur plaques, tubes, profilés en utilisant les équipements appropriés.

Notre client souhaite renforcer son équipe et vous collaborez avec des soudeurs qualifiés!

Vous travaillez en horaires de journée du lundi au vendredi.

Salaire: selon expérience et selon convention collective.

Dépêchez vous !! Déposez vite votre Cv en ligne puis prenez contact avec Cécile.

_____________________________

Rejoindre Temporis Vosges c'est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,. Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€*(voir conditions en agence)

Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.

***Mission renouvelable jusque 1 mois ***

Entreprise

  • TEMPORIS

Offre n°99 : Infirmier/ère diplômé(e) d'Etat (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - LE THOLY ()

La Maison d'accueil spécialisé « la Goutte Villemin » Autisme situé sur la commune de Le Tholy accueille 27 adultes avec une déficience intellectuelle sévère et présentant des troubles du spectre autistique. 18 personnes sont accueillies en habitat (2 unités de 9 personnes) et 9 personnes en accompagnement de jour.

Sous l'autorité de la Direction et du Médecin de l'établissement, vous aurez pour missions de :
- Personnaliser l'accompagnement au soin de la personne accueillie tout en intervenant dans le cadre collectif,
- Structurer l'organisation des soins visant à favoriser la santé globale de la personne accompagnée,
- Assurer des actes de prévention et de soins médicaux,
- Créer des liens au service des projets de soins, en lien avec les partenaires externes des milieux de la santé et au quotidien avec l'environnement social (médical et paramédical).

CDI à pourvoir dès que possible
Temps plein - travail possible en soirée et/ou les week-ends
Rémunération CCNT selon expérience + 390 €/trimestre de prime de présence et de stabilité
18 jours de congés annuels supplémentaire

Compétences

  • - Identification des signes et du degré de la douleur
  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Connaissances sur la déficience intellectuelle

Formations

  • - Infirmier (Diplôme d'Etat d'Infirmier(ère)- IDE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAS LE THOLY ADAPEI 88

    Association militante, l'Adapei88 a été fondée en 1960 par des parents d enfants déficients intellectuels. Elle a pour but : - D'accompagner et de défendre les droits des personnes déficientes intellectuelles, - De favoriser l'éducation et l'autonomie des personnes handicapées, - D'aider et d'informer les familles touchées par le handicap, - De gérer 30 établissements et services (IME, MAS, SESSAD, Foyers d'accueils, ESAT...) Plus de 400 professionnels accompagnent plus de 900 personnes

Offre n°100 : Conducteur d'engins de terrassement (F/H)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 05/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - Saint-Nabord ()

Ta mission, si tu l'acceptes :
- Manier le rouleau comme un chef cuisinier manie sa spatule (avec précision et amour)

- Obtenir un compactage parfait, à tel point que même les pneus pleurent de joie

- Travailler en équipe pour que tout roule, dans tous les sens du terme

- Vérifier que tout est au poil : température, texture, régularité... presque une œuvre d'art


Ce qu'on t'offre :
- Un contrat en intérim

- Un job stable dans une entreprise où l'humain passe avant la machine (mais la machine est bien entretenue, promis)

- Une équipe soudée, des blagues de chantier, et du café (parfois tiède, mais toujours là)

- Des projets variés, des challenges quotidiens et la fierté de rouler sur tes routes

- Une rémunération à la hauteur de ton talent


Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.

Formations

  • - Engin chantier | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Chez Randstad, nous sommes les experts d'un matching parfait entre vous et votre prochain emploi. Et en plus, notre taux de réussite est plus élevé que celui d'un site de rencontres. Après avoir soulevé des routes, creusé des tunnels et construit des ponts, nos agents dorment comme des bébés.

Offre n°101 : Conducteur SPL Travaux publics polyvalent H/F

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ST ETIENNE LES REMIREMONT ()

** URGENT **
Nous recherchons un conducteur SPL polyvalent avec 50% de camion et 50% de manœuvre/manutentionnaire BTP.
Vos missions
- Conduite d'un camion SPL (porteur et remorque PE) pour les trajets entre dépôt et chantiers
- Livraison et approvisionnement de matériaux sur chantier
- Aide à la mise en place logistique sur site (chargement, déchargement, manutention)
- Conduite d'engins de chantier (si habilité)
- Participation aux travaux de terrain :
o Travaux de maçonnerie générale
o Travaux de voirie / réseaux divers
o Manutention et aide générale sur chantier
Ce que nous vous offrons :
Pack avantages :
- Intéressement
- Mutuelle familiale
- Primes de grands déplacements
- Cooptation
- Avantages sociaux..
Rémunération :
Selon expérience et profil pour 169h
Profil recherché :
- Disponibilité immédiate ou très rapide
- Permis SPL (EC) obligatoire
- Expérience appréciée dans le BTP, la conduite d'engins ou le transport
- Polyvalence, autonomie et esprit d'équipe
Une expérience en tant que Conducteur d'engins h/f et/ou Maçon h/f serait apprécié.

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • PAUL VALDENAIRE

    Envie de relever de nouveaux défis et de contribuer à des projets concrets ? Rejoignez une entreprise à taille humaine, experte en techniques d'adaptation au sol pour l'habitat individuel et petit collectif, adossée à un groupe à forte empreinte locale

Offre n°102 : Coiffeur / Coiffeuse (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 88 - REMIREMONT ()

Salon de coiffure qui propose depuis 10 ans un concept innovant en travaillant avec la marque HAIBORIST . Notre salon est un véritable HAIRSPA et HEAD SPA , temple de végétal-minéral et de relaxation.
Nous recherchons un.e coiffeur.se styliste-visagiste pour rejoindre notre équipe professionnelle. Ce rôle à temps plein sur 4 JOURS inclut la réalisation de coiffures variées, la prestation de soins capillaires. Vous serez en contact direct avec nos clients pour comprendre et répondre à leurs besoins et attentes .

Qualifications recherchées :

Expérience dans la réalisation de divers coiffures et techniques de coupe, connaissance des soins capillaires.
Capacité à fournir un service client de haute qualité et à assurer la satisfaction des clients .
D'autres qualifications appréciées inclus , une expérience préalable en salon de coiffure d'au moins 2 ans et la capacité à travailler efficacement en équipe et seule .

***** Prise de poste en septembre 2025*******

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - BP coiffure
  • - Caractéristiques des produits et accessoires capillaires
  • - Coiffure enfant
  • - Coiffure femme
  • - Coiffure homme
  • - Connaissance des allergies et réactions cutanées liées aux produits capillaires
  • - Connaissance des différents types de cuir chevelu
  • - Connaissance des normes d'hygiène en salon
  • - Connaissance des tendances actuelles en coiffure
  • - Conseils en image et relooking capillaire
  • - Diagnostic capillaire
  • - Manipulation d'outil tranchant (ciseaux de coupe, cranteur, ...)
  • - Techniques de coloration végétale
  • - Techniques de décoloration, de coloration de cheveux (contraste, ton sur ton, d'oxydation, ...)
  • - Techniques de massage du cuir chevelu
  • - Techniques de montage de chignon
  • - Techniques de séchage
  • - Techniques de stérilisation du matériel
  • - Techniques de tressage
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure
  • - Adapter les techniques de coupe aux types et conditions des cheveux
  • - Analyser les besoins spécifiques des clients
  • - Assurer la confidentialité des informations des clients
  • - Développer des techniques de coiffure innovantes pour se démarquer
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Gérer les stocks de produits capillaires et passer des commandes adéquates
  • - Maintenir l'hygiène du salon conformément aux normes sanitaires
  • - Préparer et appliquer des produits colorants, décolorants (mèches, ...)
  • - Présenter au client sa coiffure sous différents angles pour recueillir son avis
  • - Procéder à la mise en forme, au coiffage, à la fixation des cheveux (bouclage, brushing, ...)
  • - Promouvoir les produits de soin capillaire adaptés à chaque type de cheveux
  • - Proposer des styles de coiffure en fonction des événements et des tendances
  • - Réaliser des prestations de coiffure
  • - Répondre aux attentes d'un client

Entreprise

  • LECLERC SABRINA

    Salon de coiffure 100% végétal -minéral

Offre n°103 : Conducteur de ravitailleur (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ST NABORD ()

Les Établissements Barriere recherchent leur futur conducteur de ravitailleur H/F en CDI.

L'entreprise de plus de 320 personnes en pleine expansion est spécialisée dans l'exploitation de carrières, la fabrication de matériaux de construction et les travaux publics dans les Vosges.

Notre société TRAPDID BIGONI est spécialisée dans les Travaux Publics. Vous avez surement déjà croisé l'une de nos équipes aux abords des routes du département Vosgien ! En effet, nous effectuons la construction des routes (enrobés) de ce département ainsi que des travaux de VRD.
Afin de renforcer nos équipes d'enrobés, nous recrutons un/e chauffeur PL Ravitailleur H/F pour notre activité de Travaux Publics située à Saint-Nabord (13min de Plombière), (20min de Fougerolles), (22min d'Epinal), (35min de la Bresse), (63min de Nancy).
Venez rejoindre un groupe familial implanté depuis plus de 94 ans.

Sous la responsabilité du chef de chantier vos missions seront les suivantes :
- Approvisionner le chantier des différents matériaux et matériels dont l'équipe a besoin (outils, machines, huiles.) ;
- Participer aux tâches générales du chantier, à son balisage et nettoyage ;
- Veiller à respecter les règles de sécurité.

Titulaire du permis PL, vous aimez la polyvalence. Vous appréciez le travail en extérieur et manuel.
Adaptable, vous avez la capacité de travailler en autonomie comme en équipe.

L'opportunité pour vous d'intégrer une entreprise dynamique, dans laquelle vous pourrez grandir et obtenir une réelle perspective de carrière.

Respect, Solidarité et Engagement sont des valeurs qui nous représentent et qui nous animent au quotidien.
Type d'emploi : CDI
Programmation :
- Du lundi au vendredi

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Analyser les consignes en appréciant les difficultés du chantier

Entreprise

  • TRAPDID BIGONI (TRB)

Offre n°104 : Maçon du TP (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 88 - ST NABORD ()

Vous êtes animé par les métiers des Travaux Publics ?
Vous êtes maçon du TP ?

Alors ce poste de maçon TP est certainement le vôtre !
Au sein de l'entreprise TRB à St Nabord vous intervenez sur des chantiers de voiries/assainissements et canalisations. Métier très varié, vous serez sur tous les fronts !


Afin de renforcer nos équipes, nous sommes à la recherche d'un Maçon VRD H/F

Vous serez amené à :

- Lire les plans pour l'implantation des matériaux ;
- Réaliser des travaux de terrassements, de fondations ;
- Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier ;
- Implanter des pavés ou des dalles ;
- Réaliser de l'aménagement urbain ;

Vous possédez un diplôme en maçonnerie où vous avez une expérience significative dans le domaine.
Vous appréciez travailler manuellement et en extérieur.
Doté d'un véritable esprit d'équipe, vous serez en contact avec différents corps de métiers.
Adaptable, vous devez savoir travailler en toute autonomie.

L'opportunité pour vous d'intégrer une entreprise dynamique, dans laquelle vous pourrez grandir et obtenir une réelle perspective de carrière.

Respect, Solidarité et Engagement sont des valeurs qui nous représentent et qui nous animent au quotidien.

CDI temps plein, salaire selon profil

N'hésitez plus, postulez !

Entreprise

  • BROGLIO

Offre n°105 : Plombier Chauffagiste (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 06/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - Saint-Nabord ()

Nous avons une entreprise sur le secteur de Saint-Nabord qui souhaite recruter un(e) candidat(e) dans le cadre d'une alternance en contrat de professionnalisation avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey.

Missions :
- Réaliser des installations de chauffage de locaux d'habitation
- Réaliser des installations sanitaires de bâtiment

Diplôme préparé : Titre professionnel délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) d'installateur en thermique et sanitaire

Compétences

  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Poser des tuyauteries
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Entreprise

  • AFPA ENTREPRISES

Offre n°106 : Infirmier / Infirmière en gériatrie (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 05/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Station debout prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ELOYES ()

La maison de retraite d'ELOYES recherche un(e) infirmier(e)

Vos missions seront les suivantes:
- Prendre en charge les résidents.
- Détecter l'urgence et y faire face en prenant les initiatives qui s'imposent .
- Recueillir les données cliniques, les besoins et attentes de la personne et son entourage .
- Réaliser, contrôler les soins.
- Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients.
- Rédiger et mettre à jour le dossier patient.

Compétences

  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier (INFIRMIER DIPLOME D'ETAT) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE D'ELOYES

Offre n°107 : Infirmier/ère diplômé(e) d'Etat (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - LE THOLY ()

La Maison d'accueil spécialisé « la Goutte Villemin » Autisme situé sur la commune de Le Tholy accueille 27 adultes avec une déficience intellectuelle sévère et présentant des troubles du spectre autistique. 18 personnes sont accueillies en habitat (2 unités de 9 personnes) et 9 personnes en accompagnement de jour.

Sous l'autorité de la Direction et du Médecin de l'établissement, vous aurez pour missions de :
- Personnaliser l'accompagnement au soin de la personne accueillie tout en intervenant dans le cadre collectif,
- Structurer l'organisation des soins visant à favoriser la santé globale de la personne accompagnée,
- Assurer des actes de prévention et de soins médicaux,
- Créer des liens au service des projets de soins, en lien avec les partenaires externes des milieux de la santé et au quotidien avec l'environnement social (médical et paramédical).

CDD d'un mois
Temps plein - travail possible en soirée et/ou les week-ends
Rémunération CCNT selon expérience

Compétences

  • - Identification des signes et du degré de la douleur
  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins
  • - Connaissances sur la déficience intellectuelle

Formations

  • - Infirmier (Diplôme d'Etat d'Infirmier(ère)- IDE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAS LE THOLY ADAPEI 88

    Association militante, l'Adapei88 a été fondée en 1960 par des parents d enfants déficients intellectuels. Elle a pour but : - D'accompagner et de défendre les droits des personnes déficientes intellectuelles, - De favoriser l'éducation et l'autonomie des personnes handicapées, - D'aider et d'informer les familles touchées par le handicap, - De gérer 30 établissements et services (IME, MAS, SESSAD, Foyers d'accueils, ESAT...) Plus de 400 professionnels accompagnent plus de 900 personnes

Offre n°108 : Conseiller voyage (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - REMIREMONT ()

Description du poste :
Dans le cadre d'une création de poste pour l'ouverture de l'agence située au sein d'un centre commercial, notre client est à la recherche d'un agent de voyage H/F en CDI pour réaliser les missions suivantes :
Accueil et conseil client:***Accueillir les clients en agence, par téléphone ou par mail
* Identifier les besoins et attentes des clients
* Conseiller sur les destinations
Vente de prestations touristiques:***Réaliser des devis personnalisés.
* Réserver les prestations : billets d'avion, hébergements, transferts, assurances, etc.
* Finaliser les dossiers de vente et effectuer les encaissements.
Suivi administratif et service après-vente :
* Éditer les documents de voyage et assurer leur remise au client.
* Gérer les modifications, annulations et litiges éventuels.
* Suivre les paiements et la facturation.
Une formation complète pour bien démarrer
Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation complète pour vous familiariser avec les outils de réservation, les process et les méthodes internes. Objectif : vous donner toutes les clés pour réussir !
Avantages :***CDI 39h
* Prise de poste dès que possible
* Ouverture de l'agence du lundi au samedi : 8h30 -20h
* Rémunération : Fixe + participation + intéressement + gratification + prime annuelle
Description du profil :
Vous êtes fait(e) pour nous si :***Vous avez déjà occupé un poste d'agent de voyage (y compris alternance)
* Vous avez une bonne culture générale
* Vous adorez proposer des nouveautés
* Vous avez un excellent relationnel et un sourire qui donne envie de voyager
* Vous êtes curieux et prêt(e) à apprendre nos outils internes
Pourquoi embarquer avec notre client ?***Intégrer un groupe leader en France et reconnu dans le secteur
* Un service support solide pour vous épauler au quotidien
* Une formation complète de 2 mois pour maîtriser nos outils et méthodes
Prêt à embarquer ? Envoyez votre CV et votre plus belle lettre de motivation
Venez participer à l'aventure et faites voyager le monde !

Offre n°109 : Conseiller voyage H/F

  • Publié le 13/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
    • 88 - Remiremont ()

RESPONSABILITÉS :

Dans le cadre d'une création de poste pour l'ouverture de l'agence située au sein d'un centre commercial, notre client est à la recherche d'un agent de voyage H/F en CDI pour réaliser les missions suivantes :


Accueil et conseil client:
• Accueillir les clients en agence, par téléphone ou par mail
• Identifier les besoins et attentes des clients
• Conseiller sur les destinations


Vente de prestations touristiques:
• Réaliser des devis personnalisés.
• Réserver les prestations : billets d'avion, hébergements, transferts, assurances, etc.
• Finaliser les dossiers de vente et effectuer les encaissements.


Suivi administratif et service après-vente : • Éditer les documents de voyage et assurer leur remise au client.
• Gérer les modifications, annulations et litiges éventuels.
• Suivre les paiements et la facturation.


Une formation complète pour bien démarrer
Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation complète pour vous familiariser avec les outils de réservation, les process et les méthodes internes. Objectif : vous donner toutes les clés pour réussir !


Avantages :
• CDI 39h
• Prise de poste dès que possible
• Ouverture de l'agence du lundi au samedi : 8h30 -20h
• Rémunération : Fixe + participation + intéressement + gratification + prime annuelle

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes fait(e) pour nous si :
• Vous avez déjà occupé un poste d'agent de voyage (y compris alternance)
• Vous avez une bonne culture générale
• Vous adorez proposer des nouveautés
• Vous avez un excellent relationnel et un sourire qui donne envie de voyager
• Vous êtes curieux et prêt(e) à apprendre nos outils internes


Pourquoi embarquer avec notre client ?
• Intégrer un groupe leader en France et reconnu dans le secteur
• Un service support solide pour vous épauler au quotidien
• Une formation complète de 2 mois pour maîtriser nos outils et méthodes


Prêt à embarquer ? Envoyez votre CV et votre plus belle lettre de motivation
Venez participer à l'aventure et faites voyager le monde !

Entreprise

  • Mercato de l'emploi

    Notre client est le premier voyagiste de France. Fort de de son expertise et de son réseau, il propose les meilleures expériences de voyage à ses clients, en France et à l'international. Envie d'un job qui bouge ? Vous êtes un aventurier dans l'âme, mais plutôt du type à guider l'équipage qu'à suivre le GPS ? Vous adorez voyager et faire voyager ? Vous aimez transformer chaque client en explorateur comblé ? Alors, bienvenue à bord !

Offre n°110 : EMPLOYE DE RAYON EPICERIE (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 88 - ST NABORD ()

Descriptif de loffre CDI 35h/ semaine - A compter du 04.08.2025
Ambassadeur des produits dépicerie vous accueillez, guidez et servez vos clients par le biais de notre stand dans une démarche de satisfaction et de fidélisation. Souriant, commerçant, vous donnez des conseils personnalisés et réalisez des ventes complémentaires.
Dynamique et impliqué, vous participez activement à la bonne tenue du rayon avec un réassort quotidien. Vous assurez le déchargement et le contrôle des marchandises réceptionnées, la rotation et létiquetage des produits et appliquez les règles dhygiène et de sécurité alimentaires.Vous veillez à lattractivité du rayon en suivant les plans merchandising et en valorisant les produits.
Profil
Vous avez une première expérience (3 mois minimum) de la vente idéalement en commerce de proximité ou distribution alimentaire.
Réactif, convivial et enthousiaste vous possédez le sens du service et du conseil client.
Nous saurons vous accompagner et vous donner les moyens de votre réussite.
CDI 35h/ semaine - A compter du 04.08.2025
Amplitudes horaires de 7h00 à 20h00 + Dimanche Matin
Rémunération : 12,24 brut/ heure  9

Offre n°111 : Responsable de parc automobile (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - REMIREMONT ()

Description du poste :
En tant que Responsable de parc H/F , vous serez au cœur de l'activité et bénéficierez d'une grande autonomie dans vos missions :***Réaliser les diagnostics via valise et interpréter les défauts
* Effectuer les réparations selon les ordres de réparation
* Préparer les véhicules pour le contrôle technique
* Gérer les dépannages simples à distance par téléphone
Types de matériels : cabines, remorques, grues, fonds mouvants matériel multimarque, pour les amateurs de diversité mécanique !
Et selon votre capacité d'autonomie, vous pourrez aussi :***Remplacer ponctuellement le responsable d'atelier
* Établir des devis
Conditions de travail : CDI 39H du lundi au samedi dont 1 jours de repos/semaine Tenues de travail Matériel moderne permettant de limiter le port de charges - Une équipe sympa, qui bosse sérieusement dans la bonne humeur - Salaire selon profil
Description du profil :
Le profil qu'on recherche (et qu'on a hâte de rencontrer !)***Une expérience en mécanique PL, agricole ou d'engins de chantier
* OU
* Un Bac Pro mécanique et l'envie d'apprendre sur un poste polyvalent
Et surtout, vous êtes :***Solidaire : vous n'aimez pas laisser un collègue dans la galère
* Sincère et fiable : ici, la confiance est précieuse
* Discret, calme et efficace : on apprécie la simplicité
Prêt(e) à embarquer ?
Si vous vous êtes reconnu dans cette annonce, alors il est temps de faire le premier pas !
Envoyez-nous votre candidature, venez visiter l'atelier, rencontrer l'équipe et découvrir ce qui rend cette entreprise vraiment différente.
À très vite !

Offre n°112 : VEILLEUR DE NUIT / VEILLEUSE DE NUIT - H/F

  • Publié le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
    • 88 - Remiremont ()

Description :


Rôle

Accueillir chaque client dans un lieu agréable et avec une attitude professionnelle, tout au long de la nuit. S’assurer de la sécurité des biens et des personnes.

Missions principales

·         Service du bar : Assurer le service des boissons aux clients.

·         Accueil des clients : Accueillir les clients en arrivée et répondre à leurs demandes.

·         Room-Service : Préparer et servir les commandes de room-service.

·        Petit-déjeuner : Préparer le buffet de la salle de petit-déjeuner

·        Spa : Mettre en place le robot de la piscine, vérification des lieux

·         Organisation des réveils : Organiser les réveils des clients s’il y a lieu.

·         Entretien : Ménage et aspirateur hall et salons, pliage du linge, mise en place des petits-déjeuners.

·         Encaissement des départs : Encaisser les départs matinaux.

 

Avantages du poste

·         Accès à la plateforme UNI-CE (150 000 offres remisées).

·         Tarifs préférentiels au sein des hôtels du groupe.

·         Plateforme Bestwesternforme (soutien psychologique, assistance sociale).

Type de contrat

·         CDD : Contrat à durée déterminée.

·         Horaires : De 20h à 7h

·         Date de prise de poste : Fin juillet.

·          

Mention légale

Tous nos postes sont ouverts à toutes et tous, dans le respect des principes d’égalité et de diversité.



Profil recherché :


Profil recherché

·         Compétences : Maîtrise de l’anglais, gestion des aléas/demandes particulières, sens de la méthode et de l’organisation, savoir travailler en équipe.

·         Formations et expérience : Le poste peut être accessible sans formation, une première expérience à un poste équivalent serait souhaitée.

Entreprise

  • BWH HOTEL GROUP FRANCE

Offre n°113 : Magasinier / Magasinière (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ELOYES ()

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
MAGASINIER (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Magasinier Polyvalent (H/F) pour l'un de nos clients basé à ELOYES (88)
Ce poste consiste à approvisionner les lignes de production en matières premières à l'aide d'un transpalette électrique.
Vos missions seront les suivantes:
Approvisionner les lignes de fabrication en matières premières

S'assurer du bon niveau d'approvisionnement des lignes de fabrication.
Réajuster si nécessaire l'approvisionnement des lignes de production, en veillant à ne pas surcharger la fabrication et en échangeant avec les responsables de ligne
Déclarer les mouvements de stocks par flashage des étiquettes
Débarrasser les palettes vides
S'assurer de la propreté des palettes avant leurs entrées en fabrication.
Gérer, suivre et évacuer les déchets

Echanger les cages à carton pleines en fabrication avec des cages vides
Récupérer les cages à carton pleines
Vider les cages à carton de la déchèterie
Mettre les cartons dans la presse à cartons
Nettoyer les cages à carton avant la réintroduction en fabrication




Poste évolutif vers d'autres missions.
Rythme en 2*8 (alternance 1 semaine 5H-13H avec prise de poste à 4H les lundis / 1 semaine 13H-21H)
PROFIL :
Vous avez une première expérience sur ce type de missions?
Les CACES R489 cat. 1, 3 et 5 sont un +.
Vous êtes dynamique, sérieux, motivé, possédez idéalement les CACES 1, 3 et 5 ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°114 : Préparateur de commandes caces R489 2B H/F

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
    • 88 - Saint-Amé ()

RESPONSABILITÉS :

A l'aide du chariot R489 catégorie 2B, vous allez chercher les produits dans les stocks
Préparation, conditionnement et emballage des colis (packing)
Etiquetage en vue de leurs expéditions
Entretien du poste de travail
Port de charges et manutentions diverses


Indemnités kilométriques, prime d'assiduité, prime de panier
Poste en 2x8

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes titulaire du caces R489 catégorie 2
Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur de la logistique et/ou vous avez déjà occupé un poste similaire

Entreprise

  • ACTUA

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°115 : Cariste caces 1b.3.5 H/F

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
    • 88 - Remiremont ()

RESPONSABILITÉS :

Organisation des opérations de réception de marchandises
Déchargement des véhicules conteneurs
S'assurer des réceptions de marchandises et de leur intégrités
Préparation de commandes
Travail en 2x8/Indemnités kilométriques / Prime de panier/Prime d'assiduité

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes titulaire des CACES 1b.3.5
Vous avez une expérience impérative de conduite de chariots en industrie
Vous avez déjà effectué de la préparation de commandes et du chargement de camions

Entreprise

  • Actua Remiremont

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 27 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1 500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA agences d'emploi est aujourd'hui le leader du recrutement en intérim, CDD et CDI dans le quart Nord Est de la France.

Offre n°116 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 23/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - VAGNEY ()

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
OPERATEUR LOGISTIQUE CACES R489 CAT. 2B (H/F)
Vos missions principales seraient :
Sous la responsabilité du-de la superviseur-e, ou du KPO et en suivant les objectifs définis:
- Conditionner, emballer et étiqueter des commandes ou produits selon les spécificités attendues,
- S'assurer de la bonne qualité des préparations de commande et des produits,
- Participer au déchargement des conteneurs,
- Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à son responsable et les corriger lorsque possible,
- Procéder aux vérifications d'usage, et prendre soin du matériel mis à sa disposition,
- Effectuer toute demande faite par son manager entrant dans son domaine d'activité et compétences
- Conduire un engin de manutention à conducteur porté dans le cadre d'opérations de déplacement, déchargement, préparation de commandes, ou chargement (marchandises, produits, matériel),
- Utiliser le logiciel de gestion d'entrepôt (WMS),

PROFIL :
Profil recherché :

-Connaissance des règles de sécurité, et pré requis en termes de qualité
-Bonnes qualités relationnelles
-Dispose des capacités permettant de repérer les non-conformités, les écarts
-Utilise les moyens de communications disponibles
-CACES R489 cat. 2B
-1ère expérience de la conduite d'engins de manutention
Prêt à vous lancer ? Postulez !

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°117 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 23/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ELOYES ()

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Notre agence Start People de Golbey, recherche pour l'un de ses clients logistique un préparateur de commandes, cariste.



POSTE :
PREPARATEUR DE COMMANDES, CARISTE (H/F)
A partir d'un bon de commande, vos principales missions seront :

-Utiliser un système informatique (Vocale) pour effectuer le picking des produits
-Scanner le/les produits à expédier et vérifier leur conformité
-Conditionner les produits dans un colis/carton que vous étiquetterez
-Constituer et filmer la palette en fonction de la taille et du poids de chaque carton
-Acheminer sur zone la palette à l'aide de l'engin de manutention adapté

PROFIL :
Vous devez impérativement disposer des CACES R489 de catégorie 1A, 1B et 5.
Vous êtes à l'aise sur la manipulation informatique (WMS et mail)
Vous n'avez pas peur de travailler sur une plateforme en froid négatif (-24°C).
Vous êtes rigoureux, organisé et aimez travailler en équipe.
Vous serez amené à manipuler des charges lourdes durant la constitution de la commande.
Prêt à vous lancer ? Postulez !

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°118 : CONSEILLER(E) RELATION DEMANDEUR D'EMPLOI - Remiremont (H/F)

  • Publié le 17/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
    • 88 - Remiremont ()

Votre mission:
Les conseillers forment le cœur de France Travail. Ils assurent en première ligne notre mission de service public selon le principe de « faire plus pour ceux qui en ont le plus besoin ».
Votre mission met en valeur votre sens du relationnel
- Vous informez et orientez les usagers qui se présentent à l’accueil de votre agence France Travail (ouverte sans rdv le matin et sur rdv l’après-midi)
- Vous êtes l’interlocuteur privilégié d’un portefeuille de demandeurs en recherche d’emploi ou en reconversion professionnelle avec lesquels vous instaurez une relation de confiance
- Vous ciblez leurs besoins et leurs éventuelles difficultés pour un retour à l'emploi rapide et vous leur proposez des services adaptés (pour en savoir plus sur notre offre de service : https://messervices.francetravail.fr/)
- Vous leur offrez un accompagnement et un conseil personnalisés au travers d’échanges par mail, téléphone ou en entretien (physique ou visio)
- Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques variées (création d’entreprise, valorisation des candidatures…)
- Vous pouvez peux être amené à représenter France Travail lors d’événements extérieurs (salons, forums…)
Découvrez le métier de conseiller(e) relation demandeur d'emploi avec Alexis au travers de cette vidéo :
https://youtu.be/UveAlS5BULA?si=8Dwvo2FJGDSjW9lG



Votre environnement de travail:
Rejoignez France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l’inclusion.
Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion.
Une rémunération et des avantages attractifs : 13? mois et allocation vacances, prime d’ancienneté significative à partir d’un an d’exercice, titres-restaurant et/ou restauration d’entreprise, prestations du comité d’entreprise (CSE) : dotations financières pour vous et vos enfants, réductions culturelles et loisirs…
Un soutien pour des déplacements responsables : en plus de la participation aux abonnements de transport public, versement d’un forfait mobilité durable attractif.
Un accompagnement pour réussir et progresser : vous bénéficierez d'un tuteur dès votre arrivée et d'un parcours de formation dispensé dans notre centre inter-régional de formation et dans votre agence/ service pour la mise en pratique.

Compétences recherchées:
Vous aimez être au contact d’un public varié.
Vous êtes doté de qualités relationnelles et rédactionnelles.
Vous avez le sens des responsabilités et vous savez prendre des initiatives.
Vous savez vous mobiliser pour obtenir des résultats, la satisfaction des usagers sera la vôtre.
Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et numériques.
Enfin, votre connaissance du marché de l'emploi et votre curiosité intellectuelle, sont des atouts pour délivrer une prestation de qualité.
Alors, n'hésitez pas et postulez !
 
A compétences égales, les candidatures des personnes handicapées seront particulièrement valorisées.

Entreprise

  • France Travail - DR Grand-Est

    Premier acteur du marché du travail en France avec 55 000 collaborateurs, plus de 900 agences et relais de proximité ainsi qu'un réseau de partenaires sur l'ensemble du territoire, France Travail œuvre au quotidien pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement. Pour en savoir plus sur France Travail, consultez le site www.francetravail.org/accueil/.

Offre n°119 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ST AME ()

Description du poste :
A l'aide du chariot R489 catégorie 2B, vous allez chercher les produits dans les stocks
Préparation, conditionnement et emballage des colis (packing)
Etiquetage en vue de leurs expéditions
Entretien du poste de travail
Port de charges et manutentions diverses
Indemnités kilométriques, prime d'assiduité, prime de panier
Poste en 2x8
Description du profil :
Vous êtes titulaire du caces R489 catégorie 2
Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur de la logistique et/ou vous avez déjà occupé un poste similaire

Offre n°120 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ST ETIENNE LES REMIREMONT ()

Description du poste :
Nous recherchons un(e) Employé(e) de Supermarché en alternance pour rejoindre notre équipe et évoluer au sein de notre magasin. Vous serez formé(e) aux différentes missions liées à la gestion des rayons, à l'accueil des clients et à la gestion des stocks, tout en contribuant au bon fonctionnement du magasin.
Vous aurez pour principales missions:***La réception et la vérification de la conformité des marchandises livrées selon les procédures en vigueur ;
* L'utilisation du matériel de manutention pour ranger et stocker les marchandises ;
* La réalisation de l'inventaire des marchandises ;
* Le respect des règles de merchandising ;
* Le maintien de la présentation du rayon (rotation, ruptures, propreté...) ;
* Le passage des commandes ;
* Le nettoyage des rayons ;
* L'accueil des clients et l'identification de leurs besoins...
Description du profil :***Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.***Vous êtes à l'aise avec le contact client et avez une bonne capacité d'adaptation.***Vous êtes motivé(e) pour apprendre et évoluer dans le secteur de la grande distribution.

Offre n°121 : Manoeuvre manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ST NABORD ()

Description du poste :
ACTUA VOUS PROPOSE UNE OFFRE D'EMPLOI
ACTUA EPINAL recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans les travaux publics, un Manœuvre Enrobé H/F pour intervenir sur nos différents chantiers de voiries/enrobés.
Sous la responsabilité du chef de chantier, vous serez amené à :***Réaliser la signalisation et le balisage du chantier, pour maintenir la sécurité ;***Préparer et nettoyer les travaux réalisés ;***Approvisionner les chantiers des matériaux demandés ;***Creuser et remblayer des trous ou des tranchées***Répandre des gravillons ou les déblayer
Description du profil :
Vous êtes à l'aise avec le travail manuel, préférez travailler en extérieur.
Vous êtes capable de travailler en équipe et de façon autonome et possédez une première expérience dans le BTP.
Etre titulaire du CACES A ENGINS DE CHANTIER
Mission longue durée
Horaires de journée, variables selon chantier

Offre n°122 : Burger King France - Agent / Agente de restauration rapide (H/F)

  • Publié le 14/07/2025 | mise à jour le 14/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - REMIREMONT ()

Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration ,vos missions seront les suivantes :
User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients
Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant
Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)
Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français
Vous avez :
Un esprit d'équipe bien cuit
Un sourire à point
Une capacité d'adaptation saignante
Une envie bleue de grandir
Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé
Nous avons :
Une ambiance de feu
Notre délicieux WHOPPER®
Des emplois du temps flexibles
De belles opportunités d'évolution
Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story !
Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature.
Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.

Entreprise

  • Burger King France

    Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...

Offre n°123 : Responsable de magasin de détail (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 88 - REMIREMONT ()

Description du poste :
Vous serez en charge d'effectuer les réceptions et en assurer le déchargement dans le respect des normes et des procédures de sécurité, le contrôle et le suivi administratif. Affréter les transporteurs et suivre le planning d'expéditions :
- Fait la réception des commandes et définit l'ordre de traitement
- Programme l'activité du cariste et préparateurs de commandes, ... en fonction de l'ordre du planning d'expédition
- Supervise la répartition des emplacements de stockage sur le site et en suit la gestion
- Synchronise et vérifie les opérations logistiques de réception, expédition et livraison
- Vérifie l'entretien du matériel et d'une zone d'entreposage
- Effectue les inventaires produits finis
- Effectue certains chargements
- Etablit les bons de livraison
Travail de journée du lundi au vendredi
Prime de 13ème mois mensualisée
Description du profil :
Vous êtes titulaire d'une formation type BTS logistique
Vous bénéficiez d'une expérience d'1 an minimum sur un poste similaire

Offre n°124 : Conseiller clientèle particuliers (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - REMIREMONT ()

Description du poste :
Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ?
Première banque de l'Union Européenne, BNP Paribas est au service de plus de 7 millions de clients particuliers en France.
Notre objectif en tant que banque de proximité ? Se rendre disponible pour nos clients à travers notre réseau de 1700 agences en France. Vous interviendrez en renfort de nos agences BNP Paribas en prenant en charge les missions des collaborateurs que vous serez amené à remplacer. Ce poste demandera une bonne mobilité géographique à l'échelle du territoire d'Epinal et plus précisément de l'agence de Remiremont
Vos missions seront de :***Garantir avec réactivité la satisfaction de nos clients dans le cadre d'un service de proximité
* Prendre en charge les demandes clients avec bienveillance et efficacité, et quelle que soit leur agence et le canal utilisé (rencontre physique, mails ou téléphone)
* Rebondir sur toutes ces interactions avec les clients afin de découvrir leurs besoins et ainsi leur proposer des solutions adaptées
* Faire la promotion d'offres produits BNP Paribas, pour accompagner notre clientèle dans ses différents besoins
Vous ne serez pas seul ! Pour vous accompagner dans la réussite de vos missions, vous bénéficierez d'un parcours de formation adapté, ainsi que du soutien des diverses expertises de la Banque : Conseillers spécialisés, Conseillers patrimoniaux, Banque Privée .
Vous travaillerez du mardi au samedi sur un rythme de 4,5 jours. Agence de 37 heures par semaine.
Vos perspectives d'évolution ?
Notre objectif en tant qu'employeur responsable ? Vous former et vous accompagner tout au long de votre parcours dans la réussite de vos différentes missions tout en vous permettant de trouver un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle.
Ce poste polyvalent vous permettra de développer vos connaissances des produits et services bancaires de la banque au quotidien ainsi que des techniques commerciales.
Travailler chez BNP Paribas c'est :
Un package rémunération et avantages :***Un fixe annuel brut de 25500€ à 35000€ et un variable quadrimestriel dépendant de votre performance et/ou de celle de votre équipe
* Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, .
Avez-vous le profil ?
Vous avez un diplôme Bac+2 à Bac+3 avec des connaissances en commerce ou en banque, finance ou assurance et vous avez également une expérience commerciale récente de 6 mois continus minimum (stage et alternance compris) dans la gestion d'un fond de commerce.
La maîtrise des techniques de vente ou des opérations bancaires courantes représenteront un atout.
Vos expériences précédentes vous ont permis de développer votre écoute, votre orientation clients et votre orientation sur le résultat. Vous êtes reconnu pour votre capacité d'adaptation, votre flexibilité et de collaboration à toute épreuve !
Les prochaines étapes
Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement vous passerez des tests en ligne puis deux entretiens, un RH et un manager.
Si vous êtes en situation de handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à***.
Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d'identification et vos antécédents pourront être vérifiés.

Offre n°125 : Burger King France - Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - REMIREMONT ()

Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités :
Vous garantissez un accueil optimal à la clientèle et mettez en œuvre des actions visant son confort et sa satisfaction (accueil salle, service à table, pass sanitaire, commandes, encaissement...)
Vous êtes en charge de l'organisation des anniversaires (formation et coordination des animateurs, gestion des stocks, commandes, suivi.)
Vous participez aux actions de marketing local (affichage des outils de communication, distribution de tracts.) et réalisez les questionnaires de satisfaction clients
Vous serez amené à occuper un poste en vente ou en production dès que l'activité du restaurant le nécessite
Vous avez :
Le team spirit
Tout le temps le sourire
L'envie de grandir
Une vie après le boulot
Nous avons :
Une ambiance de feu
Le WHOPPER®
De belles opportunités d'évolution
Des emplois du temps flexibles
«Pssst. ! Comme le WHOPPER ®, notre offre est présente tout au long de l'année. Du coup, si on ne recrute pas tout de suite on vous propose de garder votre candidature au chaud pour retenter notre chance de travailler ensemble plus tard.
Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.»

Entreprise

  • Burger King France

    Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...

Offre n°126 : Agent d'entretien maintenance polyvalent / Agente d'entretien maintenance polyvalente en collectivité (H/F)

  • Publié le 05/07/2025 | mise à jour le 05/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 88 - VECOUX ()

Description du poste :
Notre client, spécialisé dans la production de films emballage, recrute un Référent Maintenance (H/F/D) pour enrichir son équipe à Vecoux (88). Ce poste en CDI est une chance unique de jouer un rôle clé dans l'optimisation et la fiabilisation des équipements en place au sein de l'entreprise.
Rattaché(e) au Responsable Maintenance et au Directeur de Site, vous serez le garant de la bonne exécution du plan de maintenance et de l'amélioration continue des processus. Vos principales responsabilités incluront :
- Formaliser et optimiser le plan de maintenance préventive (arrêts niveau 1 et 2, NILS).
- Mettre en place des gammes de maintenance préventive basées sur l'analyse des historiques de matériels.
- Établir des nomenclatures de pièces de rechange et gérer les paramètres de stockage.
- Assurer l'entretien préventif suivant le planning établi.
- Analyser les pannes pour déterminer les actions correctives à engager.
- Réaliser des études de fiabilisation pour éradiquer les pannes.
- Participer à l'installation et la modification des machines en production.
- Intégrer la maintenance dès l'achat et la conception de nouveaux matériels.
- Organiser et superviser les tâches des entreprises extérieures.
- Assister les techniciens constructeurs et régleurs en cas de besoin.
- Identifier et signaler les risques potentiels à la sécurité.
- Mettre à jour la GMAO et analyser les coûts de maintenance pour les optimiser.
- Rédiger et respecter les procédures et modes opératoires.
- Maintenir la propreté et l'ordre de l'environnement de travail selon le standard 5S.
- Proposer des solutions d'optimisation en sécurité et performance.
Vous serez également impliqué dans la démarche d'amélioration continue :
- Respecter et faire respecter les standards et les règles 5S.
- Analyser les données des machines et mettre en œuvre les actions adéquates.
- Utiliser les outils de résolution de problèmes (Kaizen, analyses de pannes).
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Le candidat idéal détient une formation en BTS ou une Licence pro maintenance, avec une expérience de 3 ans minimum pour une licence pro et 5 ans pour un BTS dans un poste similaire.
Compétences attendues :
- Sens de la rigueur et de la polyvalence.
- Organisation et capacité à travailler en équipe.
- Capacité à proposer des améliorations et à s'adapter rapidement aux changements.
Cycle de travail : Travail en journée de 7h, avec des astreintes possibles les week-ends, jours fériés et potentiellement en semaine.
Rémunération : en fonction des compétences et de l'expérience.
Les avantages incluent une mutuelle famille prise en charge à 90% par l'entreprise, des accords d'entreprise PEE avec abondement employeur, et un compte épargne temps (CET).
Rejoignez notre client pour vivre une expérience enrichissante dans un environnement où l'innovation et la coopération sont valorisées.
Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences.
Si vous êtes prêt à relever ce défi captivant et que vous souhaitez entrer en fonction dès que possible, n'hésitez pas à postuler !

Offre n°127 : Moniteur éducateur (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - REMIREMONT ()

Domino RH cherche pour l'un de ses partenaires, un Moniteur Éducateur (H/F) pour rejoindre un établissement médico-social accueillant des enfants et adolescents en situation de handicap. En vous joignant à nous, vous aurez l'occasion de participer activement à l'accompagnement de jeunes en difficulté et de contribuer à leur développement personnel et social.

Vos missions principales :

- Accompagner les jeunes dans les activités de la vie quotidienne et les aider à développer leur autonomie ;

- Concevoir et animer des activités éducatives, culturelles ou sportives adaptées au public accueilli ;

- Participer à la mise en oeuvre du projet éducatif personnalisé en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire ;

- Assurer un suivi régulier des progrès et difficultés rencontrés par chaque jeune, et rédiger des rapports éducatifs ;

- Favoriser l'épanouissement et le bien-être des jeunes en instaurant une relation de confiance et d'écoute.

Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat de Moniteur Éducateur (DEME) ou diplôme équivalent, et vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Nous recherchons un candidat dynamique, avec un bon sens de l'écoute et de l'empathie. Vous devez faire preuve de patience, de rigueur et avoir un excellent relationnel. Vos capacités à travailler en équipe et à vous adapter à différentes situations seront essentielles.. Vous devez également être capable de faire preuve d'initiative et de maintenir la motivation des jeunes dont vous avez la charge.

Entreprise

  • Domino RH Care Nancy

Offre n°128 : idverde - Ouvrier / Ouvrière du paysage (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 88 - ELOYES ()

Notre centre d'Eloyes recherche un ouvrier paysagiste en création.
Tu souhaites végétaliser les villes ? Lutter contre les effets du réchauffement climatique ? Développer des espaces verts accueillants pour petits et grands ?
Rejoins la team idverde sans plus attendre !
Si tu es toi aussi un-e paysagiste passionné-e par les aménagements extérieurs autant minéral que végétal, tu es la personne que nous recherchons.
Au sein d'une équipe, tu assisteras le Maître Ouvrier et/ou le Chef d'équipe en participant à la réalisation de nos chantiers à travers les missions suivantes :
préparer les sols par drainages, terrassements
réaliser des plantations, engazonnements, bordures, maçonneries paysagères, clôtures, arrosages, paillage
respecter et renseigner les usagers, le client ou son représentant
Profil recherché :
tu es diplômé d'un BEP, CAP, BAC PRO en aménagements paysagers
tu as déjà une première expérience en espaces verts
tu as le permis B, il est indispensable, les Caces et permis EB sont un plus
Nous t'accueillons avec les avantages suivants :
une ambiance de travail conviviale et stimulante
panier + trajets + nettoyage
la possibilité de faire pousser ta carrière au sein d'idverde
La diversité faisant la richesse des équipes idverde, votre candidature sera étudiée sans considération de genre, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction.

Entreprise

  • idverde

    Plus de qualité grâce à de nombreuses expertises En rejoignant nos équipes création, vous ne réaliserez pas seulement les travaux d'aménagement paysager les plus technique. Vous interviendrez également sur tous les sujets liés à l'écologie, la biodiversité, l'innovation, ou le soin des arbres. L'ensemble de nos compétences internes fait la renommée d'idverde.

Offre n°129 : Imprimeur H/F

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
    • 88 - Vecoux ()

RESPONSABILITÉS :

Conduite de machine :
- Prend les consignes de son collègue quittant et transmet les consignes à son collègue suivant.
- Assure le réglage de manière autonome des impressions tramées 6 ou 8 couleurs de type quadri ou trichromie.
- Consulte le dossier de fabrication, et effectue le réglage machine selon le mode opératoire.
- Valide le démarrage de la commande.
- Surveille tout au long de l'impression la stabilité et la qualité du produit.
- Assure le nettoyage de la machine en fin de commande suivant le mode opératoire.
- Doit être capable de recoller un cliché et/ou de retoucher une encre.
- Remplace si cela est nécessaire un aide conducteur absent.
- Assure la propreté et l'entretien du matériel et de l'environnement du poste de travail et de l'Atelier dans le cadre du 5S.
- Assure la formation des aides conducteurs.
- Organise et surveille le travail de l'aide conducteur.
- Renseigne et édite les documents de production à l'aide du logiciel dédié ou à défaut en manuscrit.
- Veille au respect des vitesses et des temps de changement de série définis.
- Participe à la maintenance de niveau 1.
- Respecte les consignes Hygiène Sécurité Environnement du site.
Amélioration continue :
- Respecte et fait respecter les standards et les règles 5S.
- Renseigne les tableaux machines et les tableaux de performance.
- Relève les anomalies machines afin qu'elles soient traitées


Travail en 3x8/Indemnités de panier/ prime de 13ème mois

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous bénéficiez déjà d'une expérience dans le domaine industriel
Vous avez déjà conduit des machines d'impression ou vous avez suivi une formation dans ce secteur

Entreprise

  • ACTUA REMIREMONT

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°130 : Approvisionneur / Approvisionneuse logistique (H/F)

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 17/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - REMIREMONT ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
Approvisionneur (H/F)
Nous cherchons pour un client spécialité dans le médical, un approvisionneur (H/F)
OBJECTIF DU POSTEGérer l'approvisionnement international de produits médicaux dans le respect strict des exigences de qualité, de conformité réglementaire (MDR/ISO 13485), et des délais logistiques. Assurer la continuité de service tout en sécurisant les flux critiques.

MISSIONS PRINCIPALES
1. Sourcing et relation fournisseurs
-Identifier, qualifier et suivre les fournisseurs internationaux (Europe, Asie).
-Obtenir et valider les documents réglementaires exigés (CE, ISO, UDI, etc.).
-Négocier incoterms, délais, conditions commerciales avec rigueur.

2. Passation des commandes et gestion des besoins
-Calcul des besoins selon la procédure ACHATROB1 (stock, conso journalière, commandes en cours).
-Saisir les commandes dans l'ERP, suivre les confirmations et relancer en cas de retard.
-Maintenir à jour les bases articles, prix, délais et historiques.

3. Suivi logistique et opérations douanières
-Gérer les transports (maritime, aérien, express), en lien avec les transitaires.
-Contrôler tous les documents import : facture, BL, certificat d'origine, code TARIC.
-Suivre les formalités douanières (TVA import, DAE/DEB si applicable).

4. Contrôle qualité documentaire
-Vérifier systématiquement la conformité réglementaire des produits à la réception.
-Transmettre au service qualité les non-conformités ou lacunes documentaires.
-Contribuer à la constitution ou mise à jour des fiches techniques internes (DOCROB1)

PROFIL :
Pour mener à bien ces missions, nous recherchons un profil (H/F) avec une première expérience réussie sur un poste similaire.

-Conditions de travail :
Temps plein - 35 à 39h / semaine
Localisation : Saint-Etienne-lès-Remiremont (88
Rémunération : selon profil + prime sur objectifs qualité et logistique
Avantages : intégration dans un environnement structuré, projets à responsabilité croissante


Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.



Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp compris entre 14,37€/ heure et 16,94€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°131 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - ST ETIENNE LES REMIREMONT ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°132 : Agent de production (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - VECOUX ()

Description du poste :
Vous êtes chargé de l'alimentation des machines de production
Vous devez contrôler la qualité des produits
Vous effectuez le conditionnement
Vous nettoyez, surveillez et réglez les machines
Rémunération avantageuse :
- panier de nuit ou de jour
- 13ème mois mensualisé et proratisé au temps de présence
- majoration heures supplémentaires et heures de nuit
- acomptes à la demande tous les jours du lundi au vendredi
- CET attractif et prime de participation annuelle (voir conditions en agence)
Description du profil :
Vous justifiez d'une première expérience dans l'industrie, vous êtes rigoureux, minutieux et assidus
Vous acceptez des horaires en 5x8 ou en 3X8

Offre n°133 : Agent / Agente de quai manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 88 - LE SYNDICAT ()

Description du poste :
Au sein d'un quai vos missions seront les suivantes :***Chargement / Déchargement des camions***Rangement de l'entrepôt
Vous devez être titulaire du caces 1A.
Horaires de journée
Description du profil :
Vous disposez d'une première expérience réussie en tant qu'agent de quai et vous possédez minimum 1 an d'utilisation du CACES 1A.
Rémunération Et Avantages :***Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET 5%***Acompte de paye à la semaine si besoin,***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)
Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S

Offre n°134 : Assistant Comptable (H/F)

  • Publié le 14/07/2025 | mise à jour le 14/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 88 - REMIREMONT ()

NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Remiremont, un Assistant Comptable H/F.

En tant qu'Assistant Comptable H/F, vous serez en charge de :

- La saisie ;
- Lettrage ;
- Rapprochement bancaire ;
- La déclaration de TVA ;
- La tenue des dossiers comptables ;
- La participation de la gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) ;
- Utilisation des outils modernes.

Avantages :
- Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ;
- Avantages sociaux ;
- Dématérialisation des processus ;
- Ambiance conviviale.

Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable.

Compétences : On dit de vous que vous êtes organisé(e), doté(e) d'un bon relationnel avec une capacité d'intégration et de collaboration en équipe.

Entreprise

  • Nextep HR

Offre n°135 : Burger King France - Manager / Manageuse en restauration rapide (H/F)

  • Publié le 14/07/2025 | mise à jour le 14/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 88 - REMIREMONT ()

Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de :
Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun
Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)
Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®
Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.)
Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)
Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives
Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
Vous avez :
Le sens des responsabilités
L'envie de faire grandir une équipe
Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière
Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration
La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts
L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités
Nous avons :
Des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne)
Un développement ambitieux
Un parcours de formation sur mesure
Une expérience terrain valorisante voire inoubliable
Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules)
Des opportunités dans toute la France
Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story !
Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature.
Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.

Entreprise

  • Burger King France

    Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...

Offre n°136 : Aide soignant (H/F)

  • Publié le 13/07/2025 | mise à jour le 13/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 88 - REMIREMONT ()

DOMINO CARE, agence intérim spécialisée dans le secteur social, médico-social, médical et paramédical recrute : AIDE SOIGNANT (H/F) pour différentes structures (EHPAD, FAM, EEAP, MAS) situées sur le secteur de Remiremont et ses alentours. Vos missions seront : - Soins d'hygiène (habillement, toilette, change, ...) - Aide au lever et au coucher du résident. - Amélioration du confort et de son environnement (faire son lit, nettoyer sa chambre, faire son repas, dresser son couvert...). - Occuper le résident et maintenir son autonomie.

Vous faites preuve d'empathie, de patience et de disponibilité avec vos résidents et avez le sens de l'écoute. Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Vous êtes disponible, autonome, rigoureux et titulaire du diplôme DEAS, n'attendez plus, envoyez-nous votre CV !

Entreprise

  • Domino RH Care Nancy

Offre n°137 : Chargé de recrutement H/F

  • Publié le 13/07/2025 | mise à jour le 13/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 88 - REMIREMONT ()

Pourquoi ce poste va te booster ?

Tu as envie de faire décoller ta carrière dans le recrutement ? Parfait, ce poste est tout sauf routinier. Tu rejoins une agence dynamique, où les missions sont variées, les journées intenses et les réussites visibles immédiatement. Tu seras pleinement responsabilisé(e) dès ton arrivée, accompagné(e) pour monter rapidement en puissance, et tu pourras t'appuyer sur l'équipe pour t'aider. Ici, ton impact compte vraiment, et chaque action fait la différence.

Tes missions clés :

- Piloter l'intégralité du process recrutement : recensement du besoin, publication d'annonce, sourcing proactif, entretiens, sélection, négociation ... tu gères tout avec agilité et efficacité.
- Assurer la relation client : écoute active, conseil, suivi. Tu es un partenaire de confiance pour les managers et les RH internes.
- Coordonner les intérims sur le terrain : intégration, formation, suivi, reporting.
- Gérer les aspects administratifs et juridiques : contrats, visites médicales, tableaux de bord.

Ton profil :

- Licence/Master ou tu as déjà 1 à 3 ans d'expérience en recrutement (cabinet, agence, entreprise).
- Tu maîtrises les techniques de sourcing
- Résilience et gestion de pression : tu apprivoises les objectifs ambitieux et le rythme soutenu.
- Dynamisme et autonomie : tu es force de proposition, tu agis vite et bien.
- Relationnel et esprit commercial : tu sais détecter les besoins, convaincre et fidéliser.

Tu es fait(e) pour ce poste si :

- Tu as déjà un premier bagage en recrutement, mais tu cherches surtout à passer à la vitesse supérieure.
- Tu veux te dépasser, performer dans un environnement où la demande est forte.
- Tu n'as pas peur du rythme, de la pression, et tu veux relever des défis quotidiens.

Rémunérations et avantages :

- Partie variable non plafonnée
- 11 jours de RTT
- Une carte Ticket Restaurant,
- Un régime de prévoyance et santé de qualité,
- Les offres du Comité Social d'Entreprises (chèques vacances, billetterie, bon Noel, chèque cadeau etc...)

Entreprise

  • TALENTS CRIT Est

Offre n°138 : MANAGER RESTAURATION RAPIDE - REMIREMONT - H/F

  • Publié le 13/07/2025 | mise à jour le 13/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - REMIREMONT ()

Si vous nous recrutez en tant
que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la
Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de :
Entretenir et faire
grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de
chacunFaire rayonner
les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre les
bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud le
quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation
équipe.)Enflammer les
ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuisson
de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des
solutions correctivesEt oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des
gourmands !

Offre n°139 : Assistant(e) en cabinet d'expertise comptable (H/F)

  • Publié le 13/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
    • 88 - Remiremont ()

RESPONSABILITÉS :

En tant qu'Assistant(e) Comptable, vous jouerez un rôle clé dans la bonne tenue des dossiers comptables clients.


Vos principales missions seront :
• L'ntégration des données comptables à l'aide d'outils innovants et performants
• Le lettrage, pointage et révision des comptes comptables
• L'établissement des déclarations fiscales (TVA, IS, etc.)
• La participation à l'élaboration des comptes annuels
• Le classement et suivi rigoureux des dossiers clients
Dans un second temps et selon votre montée en compétences, vous pourrez évoluer vers la gestion autonome de certains dossiers clients.


Les conditions du poste :
• Contrat : CDI
• Temps de travail : 35 h sur 4,5 jours
• Rémunération : Selon profil et expérience


Les petits + :
• Mutuelle prise en charge à 75 %
• Chèques vacances & chèques cadeaux de fin d'année
• Tickets restaurant
• Prime de fin d'année
• Moments conviviaux en équipe
• Des formations hebdomadaires sur la fiscalité, la comptabilité, le juridique ou le social
• Un binôme prévu pour faciliter votre intégration

PROFIL RECHERCHÉ :

De formation comptable (BTS, DCG, DSCG), vous êtes soit jeune diplômé(e) avec un fort potentiel, soit vous bénéficiez d'une première expérience (idéalement 2 ans) en cabinet d'expertise comptable.
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'un excellent relationnel.
À l'aise avec les outils informatiques et les logiciels comptables, vous savez travailler de façon autonome tout en appréciant le travail en équipe.
Fiable et impliqué(e), vous souhaitez évoluer dans une structure stable, conviviale et à taille humaine, où votre engagement sera reconnu.
Alors ce poste est fait pour vous !

Mathilde VAUDEVILLE,
Consultante en recrutement.

Entreprise

  • Mercato de l'emploi

    Entreprise à taille humaine solidement implantée dans les Vosges, notre client accompagne depuis de nombreuses années différentes entreprises dans la gestion de leur comptabilité. Portée par une équipe soudée et expérimentée, la structure met un point d'honneur à conjuguer rigueur professionnelle, proximité client et bienveillance au quotidien. Dans le cadre de son développement, elle recrute un(e) Assistant(e) Comptable (H/F) pour renforcer son équipe composée de 7 collaborateurs.

Offre n°140 : Assistant de gestion administrative et financière (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - DOMMARTIN LES REMIREMONT ()

LAURENT IMMOBILIER opère dans le secteur Agences immobilières. LAURENT IMMOBILIER est située LA MAISON JAUNE 63119 CHATEAUGAY.


Dans le cadre de notre développement, nous recrutons : Un(e)
Assistant administratif polyvalent H/F CDI à temps partiel H/F
Vos principales missions seront les suivantes :
la gestion de l'agenda et de la correspondance
l'organisation des déplacements
l'organisation de RDV (meetings / déjeuners / médecins / etc.)
la liaison avec les employés à domicile (règlement, etc.) : employés de maison, etc.
le suivi des contraintes administratives : paiement des factures, etc.
Vous aurez votre propre périmètre de responsabilités, décidé en accord avec votre responsable.

Excellente communication écrite et orale
Personnalité rayonnante et dynamique
Vous être reconnus pour votre grande capacité de polyvalence, et votre capacité d'adaptation.
Vous devrez rapidement être en capacité de faire preuve d'initiative pour anticiper les besoins de votre manager.
Vous inspirez confiance par votre totale autonomie, votre débrouillardise et votre sens de la discrétion.
Votre fiabilité est totale.
Vous avez un très bon relationnel.

Entreprise

  • LAURENT IMMOBILIER

Offre n°141 : Façadier / enduiseur (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - VAGNEY ()

Description du poste :
Vous êtes en charge de poser la première couche d'enduit sur les murs ossatures bois :***préparation des panneaux***pose de fibre de verre***ponçage***pose d'enduit et lissage du crépi
Description du profil :
Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le bâtiment, de préférence en plaquiste - peintre
Vous avez déjà poser de l'enduit sur des murs

Offre n°142 : Façadier-Enduiseur H/F

  • Publié le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
    • 88 - Vagney ()

RESPONSABILITÉS :

Vous êtes en charge de poser la première couche d'enduit sur les murs ossatures bois :
• préparation des panneaux
• pose de fibre de verre
• ponçage
• pose d'enduit et lissage du crépi

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le bâtiment, de préférence en plaquiste - peintre
Vous avez déjà poser de l'enduit sur des murs

Entreprise

  • ACTUA REMIREMONT

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est. Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement. Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2ᵉ entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis. Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°143 : Consultant SAP (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 88 - VECOUX ()

L'équipe Talents IT s'engage à être réactive et présente pour répondre à vos demandes. Nos consultants ont pour vocation de vous accompagner dans la recherche de vos futurs experts IT, en CDI et en CDD, quel que soit votre secteur d'activité.

Talents IT est un cabinet de recrutement national spécialisé dans les métiers de l'IT et du Digital.

ZOOM sur les missions !

En tant que Consultant SAP vous aurez pour mission d'être le référent sur SAP sur le site de la société, tout en collaborant avec le DSI France. Vous aurez notamment comme missions :

Support SAP (ECC ou S/4HANA) :

Assurer le support utilisateur en traitant les incidents et demandes d'assistance selon leur urgence et priorité.
Analyser les causes racines des anomalies et proposer des solutions correctives.
Accompagner les utilisateurs dans la montée en compétence sur les fonctionnalités qu'ils maîtrisent peu.

Gestion des évolutions informatiques :

Piloter et suivre les demandes dévolution du système d'information.
Assister les « Key Users métier » dans la rédaction et la formalisation de leurs demandes dévolution.
Proposer des solutions standards SAP adaptées aux besoins exprimés.
Participer à la mise en oeuvre des évolutions (paramétrage et/ou développement).
Rédiger les spécifications pour les développements externes et en assurer le suivi.
Accompagner les Key Users dans les phases de tests et de prise en main des nouveaux outils.

Contribution aux projets communs :

Intégrer l'équipe projet et participer activement aux réunions hebdomadaires de suivi.
Contribuer aux développements hors SAP, notamment sur l'identification des BAPI et l'expertise fonctionnelle.
Rédiger les procédures techniques de paramétrage.
Développer et maintenir des QUERIES SAP.

CE POSTE EST SÛREMENT POUR VOUS SI :

- Vous disposez d'une solide connaissance fonctionnelle des modules
SAP ECC ou S/4HANA, notamment MM, SD, LE, WM, HUM et PP. Vous
maîtrisez ABAP (développement et débogage) et les QUERIES. Des
compétences sur les modules logistiques (PP, WM, HUM, QM) et
financiers (FI, CO) seraient un atout ; 

- Autonome, rigoureux et doté d'un bon sens de la communication, vous
appréciez collaborer à la fois avec les équipes métiers et
techniques. Animé par une démarche d'amélioration continue, vous
recherchez un environnement dynamique offrant des perspectives
dévolution ;

RÉMUNÉRATION ENTRE 45K ET 55K SELON LE PROFIL ;

Entreprise

  • Talents IT

Offre n°144 : Chargé / Chargée de recrutement (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 88 - REMIREMONT ()

Description du poste :
Pourquoi ce poste va te booster ?
Tu as envie de faire décoller ta carrière dans le recrutement ? Parfait, ce poste est tout sauf routinier. Tu rejoins une agence dynamique, où les missions sont variées, les journées intenses et les réussites visibles immédiatement. Tu seras pleinement responsabilisé(e) dès ton arrivée, accompagné(e) pour monter rapidement en puissance, et tu pourras t'appuyer sur l'équipe pour t'aider. Ici, ton impact compte vraiment, et chaque action fait la différence.
Tes missions clés :
- Piloter l'intégralité du process recrutement : recensement du besoin, publication d'annonce, sourcing proactif, entretiens, sélection, négociation ... tu gères tout avec agilité et efficacité.
- Assurer la relation client : écoute active, conseil, suivi. Tu es un partenaire de confiance pour les managers et les RH internes.
- Coordonner les intérims sur le terrain : intégration, formation, suivi, reporting.
- Gérer les aspects administratifs et juridiques : contrats, visites médicales, tableaux de bord.
Description du profil :
Ton profil :
- Licence/Master ou tu as déjà 1 à 3 ans d'expérience en recrutement (cabinet, agence, entreprise).
- Tu maîtrises les techniques de sourcing
- Résilience et gestion de pression : tu apprivoises les objectifs ambitieux et le rythme soutenu.
- Dynamisme et autonomie : tu es force de proposition, tu agis vite et bien.
- Relationnel et esprit commercial : tu sais détecter les besoins, convaincre et fidéliser.
Tu es fait(e) pour ce poste si :
- Tu as déjà un premier bagage en recrutement, mais tu cherches surtout à passer à la vitesse supérieure.
- Tu veux te dépasser, performer dans un environnement où la demande est forte.
- Tu n'as pas peur du rythme, de la pression, et tu veux relever des défis quotidiens.
Rémunérations et avantages :
- Partie variable non plafonnée
- 11 jours de RTT
- Une carte Ticket Restaurant,
- Un régime de prévoyance et santé de qualité,
- Les offres du Comité Social d'Entreprises (chèques vacances, billetterie, bon Noel, chèque cadeau etc...)

Offre n°145 : Burger King France - Directeur / Directrice d'établissement de restauration rapide (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 88 - REMIREMONT ()

Si vous nous recrutez en tant que Directeur.trice de restaurant, vos missions seront les suivantes :
Le service client et développement des ventes (parce qu'il n'y a pas que nous qui sommes des King)
Mettre tout en œuvre pour accueillir les clients comme des Kings
Mettre en place des actions de marketing local pour attirer de nouveaux clients et les fidéliser
Être ambassadeur de la marque au sein du tissu économique local (acteur de l'emploi, mairies, groupements de commerçants.)
Le management des équipes (parce que sans elles, on n'est rien) :
Coordonner et coacher avec bienveillance vos équipes au quotidien (entre 40 et 60 personnes au tempérament de feu)
Accompagner les trajectoires professionnelles et faire grandir la flamme au sein de vos équipes en développant les compétences individuelles
Garantir le respect de la législation du travail au sein de votre restaurant avec l'aide de votre ARH : gestion des plannings, recrutement, entretiens d'évaluation de performances, gestion et développement de la formation de l'équipe, gestion du climat social, gestion des procédures disciplinaires .
La gestion opérationnelle et financière :
Donner les bons ustensiles à vos équipes pour atteindre des objectifs tant qualitatifs que quantitatifs
Apporter une aide opérationnelle sur le terrain
Garantir la bonne tenue du restaurant, le bon fonctionnement de son matériel et les standards BURGER KING® en matière d'hygiène et de sécurité
Garantir l'atteinte des objectifs du restaurant en suivant la cuisson de vos indicateurs de gestion et apportant des solutions correctives sur : le CA, les pertes, la main d'œuvre, les avis clients, .
Piloter les ratios du compte d'exploitation et optimiser la rentabilité du restaurant
Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
V**ous avez :**
L'envie brûlante d'un nouveau challenge
Une expérience (de préférence réussie) de minimum 5 ans en tant que directeur, idéalement dans le secteur de la restauration rapide ou de la distribution
Un leadership que tout le monde vous envie et qui vous permet de fédérer vos équipes
Un amour fou pour la performance et l'atteinte de vos objectifs (plus fort que pour le WHOPPER®)
Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé
Nous avons :
Un centre de profit et compte de résultat qui recherchent un chef (étoilé ou non)
Des équipes formidables à coordonner
Des carrières à faire briller, y compris la vôtre
Des produits iconiques et une marque audacieuse (allez, petite fleur au passage) à faire rayonner
Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story !
Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature.
Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.

Entreprise

  • Burger King France

    Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...

Offre n°146 : Burger King France - Adjoint / Adjointe du directeur en hôtellerie-restauration (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 88 - REMIREMONT ()

Rattaché au Directeur, le Directeur adjoint de restaurant H/F a pour mission d'assister le Directeur dans la gestion de son site d'affectation notamment pour superviser et coordonner le personnel du restaurant. Il est le garant des normes et de l'image BURGER KING®.
A ce titre, ses principales missions seront les suivantes :
Le Directeur adjoint assiste le Directeur sur le terrain afin de satisfaire la clientèle et d'offrir la meilleure qualité de service. Il aide le Directeur dans la mise en place d'actions correctives nécessaires au sein de l'établissement,
Il assiste le Directeur dans son devoir lié au respect des procédures en vigueur au sein du restaurant (ouverture, fermeture, etc.),
Il assiste au développement des compétences et performances individuelles via l'animation de des équipes autour de l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs et accompagner les trajectoires professionnelles,
Il prend le relai du Directeur en cas d'absence,
Il collabore avec le Directeur afin de piloter la gestion des effectifs du restaurant tout en appliquant la législation du travail : élaboration des contrats, congés payés, absences, formation, recrutement. De plus, Il épaule le Directeur dans la gestion des procédures disciplinaires de 1er niveau des employés du restaurant,
Il élabore les plannings, établis en cohérence avec les prévisions d'activité du restaurant et les flux d'activité,
Aux côtés du Directeur, le Directeur adjoint prend part au pilotage et à l'analyse du compte d'exploitation du restaurant et de manière générale aux résultats de son restaurant,
Il assiste le Directeur dans le suivi des indicateurs afin de développer la productivité et les ventes du restaurant.
Vous êtes autodidacte ou issu d'une formation supérieure et bénéficiez d'une expérience dans le secteur de la restauration rapide ou de la distribution (avec au moins cinq années d'expériences dans dans la gestion d'un centre de profit).
Votre leadership exemplaire, vos qualités de fédérateur d'équipe et votre goût insatiable de la performance vous permettent de mener à bien vos missions et de saisir à terme les opportunités d'évolution qui vous seront offertes.
Sachez que chez Burger King, on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.

Entreprise

  • Burger King France

    Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...

Offre n°147 : Burger King France - Directeur / Directrice d'établissement de restauration rapide (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - REMIREMONT ()

Dans un contexte de fort développement de la marque en France, le superviseur intervient sur un périmètre de 2 restaurants aujourd'hui, et plus dans les prochaines années.
Le superviseur accompagne les restaurants du franchisé dans leur développement et leur gestion quotidienne. Il intervient sur un périmètre de 3 à 5 restaurants.
Il maximise le développement des ventes, optimise le résultat d'exploitation des restaurants et garantit le respect des standards commerciaux et des procédures internes.
Il anime, aide, conseille et contrôle les équipes des restaurants du franchisé.
Ses principales missions :
Chiffre d'affaires :
Assister, conseiller et accompagner les restaurants dans le développement de leur chiffre d'affaires
Être garant du respect des normes et standards BK
Ressources Humaines :
Assister et conseiller le franchisé dans sa gestion des Ressources Humaines
Gestion et rentabilité :
Assurer et contribuer à l'amélioration des résultats
Vous justifiez d'une première expérience similaire dans le secteur de la restauration rapide.
Vous appréciez d'évoluer au sein d'un univers dynamique.
Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'une bonne capacité d'écoute. Autonomie et dynamisme sont des qualités que l'on vous reconnait.
«Pssst. ! Comme le WHOPPER ®, notre offre est présente tout au long de l'année. Du coup, si on ne recrute pas tout de suite on vous propose de garder votre candidature au chaud pour retenter notre chance de travailler ensemble plus tard.
Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.»

Entreprise

  • Burger King France

    Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...

Offre n°148 : Burger King France - Responsable financement de projet (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 88 - REMIREMONT ()

Rejoignez un groupe en pleine croissance, acteur majeur de la restauration rapide et traditionnelle, avec un portefeuille diversifié et dynamique.
Basé à Remiremont, le groupe emploie environ 250 collaborateurs et offre un environnement de travail moderne, au sein de bureaux récemment aménagés.
En tant que Responsable Administratif et Financier, vous serez au cœur de la gestion et de la stratégie financière du groupe. Votre rôle sera de garantir le bon fonctionnement administratif et financier de l'ensemble des entités, tout en accompagnant le développement rapide du groupe.
Vos missions principales :
Gestion financière :
Élaborer et suivre les budgets, les reportings financiers et les prévisions.
Produire des analyses détaillées et des tableaux de bord pour le suivi des performances.
Superviser la trésorerie et optimiser les flux financiers.
Gérer les relations avec les banques, les partenaires financiers et les auditeurs.
Comptabilité et fiscalité :
Superviser la comptabilité générale, analytique et multi-entités.
Garantir la conformité avec les obligations fiscales et sociales.
Piloter les clôtures comptables annuelles et les audits.
Administration et organisation :
Encadrer et accompagner l'assistante de gestion en charge de la saisie, du lettrage et des déclarations.
Préparer et présenter des business plans pour accompagner les nouvelles ouvertures et projets stratégiques.
Coordonner les relations avec les prestataires externes : experts-comptables, juristes, banques, etc.
Participation stratégique :
Conseiller la direction sur les choix financiers et organisationnels.
Contribuer activement aux projets de développement (nouvelles ouvertures, acquisitions, etc.).
De formation supérieure Bac + 4/5 en Gestion / Finance, vous justifiez d'une expérience significative de 5 à 10 ans, idéalement dans un environnement multi-entités et/ou en croissance rapide.
Vous avez :
Une bonne capacité d'adaptation et un excellent sens du relationnel : vous allez rencontrer beaucoup de monde !
Du leadership, de la rigueur, et un bon esprit d'analyse.
Une bonne maîtrise des outils de reporting financier et d'analyse (ERP, Excel avancé) ainsi que de connaissances des normes fiscales et sociales françaises.
Le sens de l'humour : on est chez BK, mais rigueur et fiabilité sont de mise.
CDI à pourvoir idéalement le plus tôt possible et basé à Remiremont.

Entreprise

  • Burger King France

    Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...

Offre n°149 : Accompagnant Éducatif et Social (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - REMIREMONT ()

L'agence Domino Missions recherche, pour le compte de ses clients variés issus du secteur médico-social, un Accompagnant Éducatif et Social (H/F) en mission d'intérim. Ce poste vous donne l'opportunité de mettre en valeur vos compétences tout en intervenant auprès des publics en situation de handicap, de dépendance ou d'exclusion dans différents établissements.

Vos missions seront les suivantes :

- Participer à l'accompagnement quotidien des résidents en situation de forte dépendance, en veillant à leur confort et à leur bien-être.

- Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmiers, éducateurs...) afin d'assurer une prise en charge globale des résidents, tout en respectant les plans de soins individuels.

- Participer à des activités de stimulation cognitive et physique auprès des résidents pour favoriser leur bien-être et leur autonomie.

- Contribuer à créer et à maintenir un environnement agréable favorisant le bien-être des résidents.

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (AES) et justifiez idéalement d'une première expérience réussie en établissement médico-social (EHPAD, FAM, MAS, IME, foyers de vie, ESAT...). Vous maîtrisez les écrits professionnels et savez travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire. Votre sens de l'écoute, votre empathie et votre bienveillance sont reconnus, tout comme votre fiabilité et votre capacité à gérer les situations délicates avec calme et professionnalisme.

Entreprise

  • Domino RH Care Nancy

Offre n°150 : Aide-soignant (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 88 - REMIREMONT ()

DOMINO CARE, agence intérim spécialisée dans le secteur social, médico-social, médical et paramédical recrute : Aide-Soignant(e) en IME (Institut Médico-Éducatif). Rejoignez une équipe passionnée et dévouée, et participez activement à l'accompagnement et au bien-être des jeunes en situation de handicap.

Vos principales missions incluront :

- Assurer les soins d'hygiène, de confort et de prévention auprès des résidents ;
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour adapter et mettre en oeuvre les projets de soins individualisés ;

- Veiller à l'application des prescriptions médicales et à la surveillance de l'état de santé des jeunes ;

- Participer à l'animation et à l'organisation des activités éducatives et de loisirs ;

- Favoriser la communication et instaurer un climat de confiance avec les résidents et leurs familles.

Les avantages Domino RH :

- Rémunération selon expérience ou convention collective ;
- Primes de fin de mission (IFM/ICP) ;
- Services d'aides intérimaires (logement, garde, location véhicule...) ;
- Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6% (CET) ;
- Un système de parrainage attractif ;
- Un suivi individuel personnalisé ainsi que de formation et d'évolution tout au long de votre carrière chez nous.

Vous êtes titulaire du diplôme d'Aide-Soignant(e) et vous avez idéalement une première expérience en milieu médico-éducatif ou dans un contexte similaire. Vous faites preuve d'écoute, de patience et d'empathie. Votre sens de l'observation, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe seront vos meilleurs atouts. Vous êtes animée par le désir d'aider et d'accompagner ces jeunes dans leur développement et leur épanouissement, alors vous êtes la personne que nous recherchons.

Entreprise

  • Domino RH Care Nancy

Villes voisines