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Manpower AMBERT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, un Acheteur, (H/F) -Assurer la participation précoce des achats et jouer un rôle actif dans le processus d'estimation de la budgétisation -Définir et exécuter le plan d'achat pour ses projets -Négocier les contrats et suivre leur exécution avec les fournisseurs -Réaliser des économies globales dans l'atteinte des objectifs de performance des projets -Soutenir les projets relatifs aux équipements et aux services de construction afin de garantir la livraison dans les délais et la qualité -Gérer les contrats de maintenance et aider les équipes de maintenance à réduire les dépenses -Trouver des approches innovantes pour optimiser le coût du projet et apporter une valeur ajoutée -Garantir la qualité du partenariat commercial avec les équipes d'ingénierie de projet et veiller à ce que l'approvisionnement contribue pleinement aux objectifs stratégiques de CapEx -Garantir l'excellence opérationnelle en matière d'achats (coût total de propriété, gestion des relations avec les fournisseurs, analyse de marché, gestion des risques, innovation, RSE, HSE, conformité et qualité) -Vous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure Bac 4 minimum en ingénierie ou en commerce ou dans un autre domaine pertinent, et vous avez une expérience professionnelle d'au moins 5 ans. -Vous possédez de solides connaissances en matière d'achat industriel ou de d'achat en ingénierie de projet ; une combinaison des deux expériences serait idéale -Vous avez des connaissances de l'EPCM et des contrats de maintenance (niveau de service) -Vous savez négocier des contrats complexes avec des fournisseurs -Vous avez des compétences avérées en matière de communication -Vous êtes doté(e) d'un bon sens de l'analyse des données, -Vous avez d'excellentes capacités de partenariat commercial -Vous avez le sens aigu des affaires et êtes d'ôté d'un leadership
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Compétences du poste : Gestion des stocks sur GPAO (entrée et sortie) Chargement et déchargement des camions à quai. Déplacer ou ranger les marchandises ou les matières vers les zones de stockage Port de charges jusqu'à 25 kg. Assurer un flux continu et efficace des produits dans la chaîne d'approvisionnement de l'entreprise. Description de l'offre : - Notion informatique pour la gestion des stocks - Réception et vérification des marchandises. - Entreposage des produits ou mise en rayon. - Préparation des expéditions et chargement des camions. - Etablissement des documents d'expédition de la marchandise - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre .) - Savoir réaliser un inventaire Qualités professionnelles : - Autonomie - Capacité d'adaptation - Travail en équipe - Gestionnaire de stock - Savoir de servir de transpalette électrique, diable, gerbeur, chariot élévateur Formation possible du CACES dispensée par l'entreprise.
Manpower Ambert recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie chimique,10 Opérateurs de production poste basé à Vertolaye pour une mission de 8 mois (H/F) Garant de la production et de la qualité Vos missions, si vous les acceptez : Dans le respect des règles et procédures en vigueur en matière de sécurité, sûreté, hygiène, environnement, qualité et dans un souci permanent de satisfaction client, le titulaire : -opère toutes tâches nécessaires à la production . -réalise les différentes phases de fabrication -Met en œuvre des matières et des réactifs -Suit les paramètres réactionnels -Détecte les anomalies et dysfonctionnements, -Effectue les opérations de première urgence et/ou fait appel à la personne compétente -Remplit les feuilles de travail et les documents associés à la production -Prélève les échantillons pour contrôle laboratoire -Réalise les contrôles sur les en-cours de procédé -Propose toute amélioration susceptible d'optimiser le processus de fabrication -Veille à maintenir propre et bien rangé son poste de travail. Vous avez un sens aigu de l'organisation ? Vous êtes réactif et savez prendre des initiatives, afin de gérer les imprévus ? Vous savez être force de proposition? Parfait c'est exactement vous que nous recherchons ! Vous avez une première expérience dans l'industrie ? Travail en horaires posté 3*8 - 5*8 Car entreprise gratuit au départ de Peschadoires et Ambert . Travail sur un site classé Seveso 2 seuil haut Salaires attractif Processus d'intégration complet incluant une formation approfondie N'hésitez pas, postulez sur manpower.fr ou contactez Nelly au *** (voir postuler).
PRINCIPALES MISSIONS: -Analyse des matières premières, des intermédiaires de fabrication et des produits finis dans les délais définis. -Analyse de divers produits dans un contexte d'enquêtes qualité (déviation, change control, RQN.), pour le compte d'autres services (Production par exemple) ou bien encore dans le cadre de projets (prise en main, développement ou transfert de méthode). AU QUOTIDIEN POUR SON EQUIPE: -Analyse des produits -Rédige les conclusions d'analyses et assure une continuité dans la libération des contrôles en temps réel en respectant les besoins et les délais des demandeurs -Détecte et reporte à sa hiérarchie les anomalies ou non-conformités -Participe aux tâches annexes du laboratoires (qualification matériel, rangement.etc) AU QUOTIDIEN POUR LE SERVICE, LE DEPARTEMENT QUALITE ET LE SITE: -Participe aux investigations et propose des actions correctives -Participe au choix du nouveau matériel -Contribue à l'amélioration des méthodes et procédures en place -Réceptionne les échantillons à contrôler COMPETENCES TECHNIQUES: - Connaissances des bonnes pratiques de laboratoire dans la chimie pharmaceutique / environnement GMP - Maîtrise de différentes techniques analytiques de la chimie (analyse KF, spectrophotométrie, HPLC, GC, .etc) - Maîtrise de différentes techniques en analyses physiques des poudres (granulométrie, point de fusion, mesures de surface spécifique..) - Détecte-les dysfonctionnements/pannes équipements COMPETENCES TRANSVERSES: - Maitrise des outils informatiques (Word, Excel.) - Travail en équipe et/ou autonomie - Méthodique et rigoureux(se) sur des sujets variés - Force de propositions, optimisation/amélioration - Adaptabilité pour répondre aux diverses demandes PROFIL RECHERCHE: - Profil : Bac+2/3 avec expérience en laboratoire analytique - Rythme de travail : Journée - Date de prise de fonction souhaitée : Avril 2025
PRINCIPALES MISSIONS: -Analyse des matières premières, des intermédiaires de fabrication et des produits finis dans les délais définis. -Analyse de divers produits dans un contexte d'enquêtes qualité (déviation, change control, RQN.), pour le compte d'autres services (Production par exemple) ou bien encore dans le cadre de projets (prise en main, développement ou transfert de méthode). AU QUOTIDIEN POUR SON EQUIPE: -Analyse des produits -Rédige les conclusions d'analyses et assure une continuité dans la libération des contrôles en temps réel en respectant les besoins et les délais des demandeurs -Détecte et reporte à sa hiérarchie les anomalies ou non-conformités -Participe aux tâches annexes du laboratoires (qualification matériel, rangement.etc) AU QUOTIDIEN POUR LE SERVICE, LE DEPARTEMENT QUALITE ET LE SERVICE: -Participe aux investigations et propose des actions correctives -Participe au choix du nouveau matériel -Contribue à l'amélioration des méthodes et procédures en place -Réceptionne les échantillons à contrôler COMPETENCES TECHNIQUES: - Connaissances des bonnes pratiques de laboratoire dans la chimie pharmaceutique / environnement GMP - Maîtrise de différentes techniques analytiques chromatographiques (HPLC, GC.etc) - Maintenance de premier niveau sur équipements HPLC ou GC - Détecte-les dysfonctionnements/pannes équipements COMPETENCES TRANSVERSES: - Maitrise des outils informatiques (Word, Excel.) - Travail en équipe et/ou autonomie - Méthodique et rigoureux(se) sur des sujets variés - Force de propositions, optimisation/amélioration - Adaptabilité pour répondre aux diverses demandes PROFIL RECHERCHE: - Profil : Bac+2/3 avec expérience en laboratoire analytique - Conditions: CDD de 6 mois - Rythme de travail : Journée - Date de prise de fonction souhaitée : 06/07/2025
PRINCIPALES MISSIONS: -Analyser les produits en cours de fabrication pour assurer le suivi réactionnel des productions et contrôler les échantillons de fin de nettoyage des équipements avant lancement d'une nouvelle production. -Le laboratoire IPC est intégré au contrôle qualité du site tout en étant support à la production. AU QUOTIDIEN POUR LE SERVICE, LE DEPARTEMENT QUALITE ET LE SITE: -Réceptionne les échantillons à contrôler -Analyse les produits en cours de procédé pour le suivi réactionnel de certaines fabrications d'intermédiaires ou principes actifs à usage pharmaceutique -Assure les contrôles de vérification du nettoyage des équipements avant lancement d'une nouvelle production -Détecte et reporte à sa hiérarchie les anomalies ou non-conformités, participe aux investigations et propose des actions correctives -Rédige les conclusions d'analyses et assure une continuité dans la libération des contrôles en temps réel en respectant les besoins et les délais des demandeurs -Assure le suivi des analyses effectuées et la passation des consignes avec ses collègues COMPETENCES TECHNIQUES: - Connaissances des bonnes pratiques de laboratoire dans la chimie pharmaceutique / environnement GMP - Maitrise de différentes techniques analytiques (CCM, HPLC, GC.) - Savoir détecter les dysfonctionnements/pannes équipement - Maitrise des outils informatiques (Word, Excel, Empower.) COMPETENCES TRANSVERSES: - Capacité à travailler en équipe avec différents interlocuteurs de différents secteurs - Travail en autonomie - Capacité à travailler avec rigueur sur des sujets variés - Réactivité et adaptabilité pour répondre aux besoins des ateliers de production PROFIL RECHERCHE: - Profil : Bac+2/3 avec expérience en laboratoire analytique CONDITIONS: - Durée: CDD de 6 mois - Rythme de travail : posté 3x8 - Date de prise de fonction souhaitée : Avril 2025
VOS MISSIONS L'acheteur (H/F) travaille en étroite collaboration avec les équipes achats indirects du groupe pour apporter des impacts sur la rentabilité et la pérennité de l'entreprise. Il /elle est un interlocuteur clé dans la prise en compte des exigences internes de l'entreprise, ainsi qu'un relais essentiel dans la mise en œuvre de la stratégie. Il/ elle est responsable de la gestion des besoins d'achats indirects sur le site, ainsi que sur certains projets transverses du groupe Euroapi. Il / elle assure la coordination avec les acheteurs pour garantir la mise en œuvre de la stratégie, la réduction du coût global et l'atténuation des risques. ACTIVITES STRATEGIQUES ET OPERATIONNELLES : Participe à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie achat Développe les relations business avec les différents départements pour coopérer sur des projets de réduction des coûts ; Etablit une feuille de route des projets d'optimisation avec les différents départements ; Gère les relations fournisseurs pour améliorer les performances et réduire les risques ; Assure la conformité du process « Source to contract » ; Dirige les appels d'offre avec des spécifications fournies par les départements concernés, et négocie les meilleures conditions commerciales ; Travaille en étroite collaboration avec les équipes juridiques, compliance et financières pour mener à bien des négociations complexes ; Mène des projets complexe et gère les relations avec l'équipe de direction du site ; Présente mensuellement aux membres CODIR l'avancement des projets.
Nous recherchons une personne pour réaliser, chez nos clients, l'entretien des bureaux, des ateliers, des sanitaires,... Cela comprend : faire la poussière, aspirer et laver les sols, nettoyer et désinfecter les sanitaires, etc. Vous gérez les stocks des produits d'entretien. Vous disposez du véhicule de notre société pour vous rendre chez nos clients. Vous pouvez être amené à utiliser la monobrosse, l'autolaveuse. Nous vous proposons un CDD 3 mois, renouvelable, 20h par semaine évolutif à 35h. Salaire selon vos expériences + diverses primes + mutuelle.
La Communauté de Communes Thiers Dore et Montagne recrute des saisonniers dans le cadre de la saison estivale au Lac d'Aubusson d'Auvergne. Missions principales du poste : - Accueil nautique - Gestion locations et tenue des caisses du nautique (locations de pédalo, paddle, canoé). - Sensibilisation du public à la sécurité à l'environnement (mégots.). Exigences requises : - Bonne présentation / sens de l'accueil / Maitrise de l'anglais - Maitrise des outils bureautique - Sens du service public / rigueur - Travail le week-end Plusieurs postes à temps complet et non complet Travail les week-ends, jours fériés toute la journée. CDD du 14 juin au 31 Août 2025
La Communauté de communes Thiers Dore et Montagne est née de la fusion de 4 anciens territoires le 1er janvier 2017 à l est du département du Puy-de-Dôme, dans le Parc Naturel Régional Livradois Forez et au cœur de la Région Auvergne Rhône-Alpes. Elle est composée de 30 Communes et réunit près de 40 000 habitants.
La Communauté de Communes Thiers Dore et Montagne recrute un saisonnier dans le cadre de la saison estivale au Lac d'Aubusson d'Auvergne. Missions principales du poste : - Accueil parking - gestion des entrées : tenue des caisses des entrées parking / camping-caristes. - Sensibilisation du public à la sécurité (feux / barbecue) et à l'environnement (mégots.). Exigences requises : - Bonne présentation / sens de l'accueil / Maitrise de l'anglais - Maitrise des outils bureautique - Sens du service public / rigueur - Travail le week-end Travail à temps non complet uniquement les week-ends, jours fériés toute la journée et lundis matins. CDD du 14 juin au 31 Août 2025 Postulez avant le 15 mai.
Le Centre des 4 vents, propriété de la Fédération Française de Cyclotourisme, recherche un animateur vélo saisonnier. L'animateur doit véhiculer une image positive du cyclotourisme dans un esprit de convivialité. Nos valeurs sont : tourisme, sport-santé et culture. L'animateur doit programmer et animer des séjours (encadrement, mécanique, GPS, ...) à destination de tout public. Il accompagne et encadre des activités plein air nature vélo (gravel, route, VTT) et sera également chargé de l'entretien du parc de vélos, du matériel et du local. Création de circuits, vérification et entretien du balisage des circuits du centre. Aide ponctuelle et exceptionnelle aux services du centre en cas de besoin.
Kelyps interim à Savigneux recherche pour l'un de ses clients basé à Noirétable : un agent de production H/F Vos missions : Affutage circulaire des lames ; Port de charge, manutention d'objets coupants ; Travail sur machine électrique à commande numérique.
Kelyps Interim, une agence à taille humaine qui soutient vos grands projets ! Notre objectif : être disponibles, à votre écoute et présents à vos côtés pour vous aider à trouver l'emploi qui vous correspond ! Notre priorité : vous rencontrer, échanger sur votre profil, vos connaissances et savoir-faire pour comprendre votre recherche et cibler au mieux le poste adapté à votre personnalité. Nous proposons des offres en CDD, CDI, intérim.
Le Casino de Noirétable recherche en contrat à durée indéterminé (CDI) à temps plein, un(e) Serveur(euse). Vous assurez le service au bar et au restaurant. Débutant accepté. Qui êtes-vous ? Vous êtes polyvalent(e) et avez le sens du travail en équipe. Ce que nous vous offrons : Un cadre de travail agréable et un environnement positif et amical, tant au niveau des collègues que des clients Un package salarial attrayant en adéquation avec la fonction et l'expérience, avec des avantages extralégaux. Une durée de travail de 35 heures avec 2 jours de repos dans la semaine Travail en coupure
CASINO DE NOIRETABLE Nous servons chaque jour, une centaine de couverts pour lesquels nous travaillons, sur place, des produits frais et bruts afin de proposer à nos clients une cuisine traditionnel « fait maison ». Nous développons aussi l'activité banqueting de notre salle « Gala » d'une capacité de 300 couverts.
La Communauté de communes Thiers Dore et Montagne recrute 2 coordinateurs de site en charge des deux sites de l'EPCI : la piscine de Saint-Rémy-sur-Durolle et le lac d'Aubusson d'Auvergne. Les postes sont à pourvoir en CDD pour le 1er avril 2025 au 30 septembre 2025 Missions du poste Organise et coordonne aux plans technique, administratif et financier, la préparation, la période d'ouverture puis la fermeture d'un site touristique ouvert pendant la saison estivale (la base de loisirs du lac d'Aubusson d'Auvergne OU la piscine de Saint-Rémy-sur-Durolle) : Coordonner une équipe composée des agents saisonniers et permanents : maîtres-nageurs et surveillants de baignade, agents d'accueil des caisses et parkings, agents techniques, agents d'entretien.) En fonction des compétences et diplômes requis, effectuer directement les missions en renfort des agents : surveillance de baignade, accueil, régie, entretien technique, entretien du site Piloter, contrôler et organiser le planning des agents encadrés Assurer le lien avec les prestataires et partenaires : exploitant du snack et de la location nautique à Aubusson, entreprises intervenant sur les sites pendant la saison estivale (caisses enregistreuses, distributeur automatique de maillots de bain/matériel nautique.) Organiser l'accueil des usagers sur le site Prendre en charge les régies relatives à l'exploitation de la base de loisirs ou de la piscine Gérer l'entretien et la propreté des équipements (espaces extérieurs, espaces verts) et des bâtiments Coordonner la bonne réalisation des différentes tâches tout au long de la saison estivale, organiser des réunions régulières inter services Travailler en lien avec les responsables des services concernés : service Tourisme pour la mise en valeur du site, la promotion du site et son adéquation à la demande, service Centre aquatique pour les maitres-nageurs et surveillants de baignade, services techniques, service Ressources humaines, service Finances, service Accueil de loisirs, service Education à l'environnement. Assurer une veille règlementaire concernant la baignade et s'assurer de la sécurité et du respect des règlements existants Entretenir des relations régulières et travailler en collaboration avec les communes Contribuer et fournir les éléments pour la réalisation du bilan de la saison (bilan qualitatif et quantitatif) Profil Permis B obligatoire Expérience dans un poste similaire souhaitée (gestion d'une base ou d'un équipement nautique) Expérience de management d'équipe souhaitée Expérience dans un ou plusieurs des domaines concernés appréciée : surveillance de baignade, entretien technique, régisseur Maîtrise des outils informatiques standards : Word, Excel, Power point, messagerie mail Savoir-faire Organiser et planifier les activités d'une équipe Piloter, suivre et évaluer les activités des agents Prioriser ou hiérarchiser les interventions, contrôler leur réalisation Réguler les relations conflictuelles et tensions au sein de l'équipe Rendre compte auprès de la hiérarchie Elaborer un bon de commande, vérifier des factures Communiquer avec des services internes et des partenaires Communiquer avec les usagers d'un service Communiquer avec des prestataires, entreprises Entretenir de bonnes relations avec la hiérarchie, les élus, l'ensemble des agents de l'équipe, les usagers Autonomie, discrétion, disponibilité Savoirs Techniques de pilotage et d'animation d'équipe Contrôle des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail Méthodes et techniques d'organisation et de gestion de l'activité Outils de planification et procédures de contrôle du service fait Contrôle de la qualité des services rendus Mise en œuvre et suivi administratif Lire et comprendre un plan et un contrat Maîtriser les contraintes réglementaires
Contrat pour le mois de mai 2025. Au sein de serres , vous préparerez les commandes pour un commerçant qui vend à la fois en magasin et sur 5 marchés hebdomadaires du secteur, des plants de fleurs ,de légumes et de fruits. Des connaissances en fleurs et en potagers sont donc indispensables. En fonction de vos capacités, trois possibilités d'organisation sont négociables: * soit vous faites exclusivement de la préparation de plants et marchés et vous travaillez alors dans l'amplitude horaire 13h/20h00 . * soit vous intervenez sur les marchés, vous travaillez alors dans l'amplitude horaire 6h30/13h30. * soit vous partagez votre temps entre les serres et les marchés. Veuillez contacter l'employeur par téléphone entre 8h et 18h00 en vue d'un rendez-vous.
PRINCIPALES MISSIONS: Mission principale 1 : - Participer à l'élaboration et à l'exécution du programme d'essais associé aux études d'industrialisation de nouveaux produits, d'amélioration de procédés, du développement de nouveaux procédés et/ou autres. - Assurer le bon déroulement des projets en termes d'objectifs, de délais, de matériels, entre autres. - Travailler en collaboration avec la R&D, le site, autres sites Euroapi et/ou de clients. Mission principale 2 : - Rédiger des protocoles et des rapports et communiquer les résultats par des présentations en français et/ou en anglais. - Apporter un support scientifique au personnel technique du service, d'autres services et/ou d'autres départements. Au quotidien pour l'équipe: - Il/elle respecte les règles et procédures en vigueur en matière de sécurité, sûreté, hygiène, environnement, qualité. - Il/elle participe à l'élaboration et réalisation des essais dans le cadre de projets d'industrialisation de nouveaux produits, d'amélioration de procédés, du développement de nouveaux procédés et/ou autres. Au quotidien pour le service, les départements du site et les autres sites: - Il/elle est le référent scientifique des projets qui lui sont confiés et il/elle est responsable d'assurer la réalisation des objectifs assignés. - Il/elle apporte un support scientifique. - Il/elle communique les résultats par des présentations et des rapports. COMPETENCES TECHNIQUES: - Expertise en développement chimique appliquée à l'industrialisation de nouveaux procédés. - Connaissances en techniques analytiques : HPLC, Kf, CCM, CG, entre autres. - Compétences en rédaction de rapports et présentation de résultats en français et en anglais. - Compétences en QbD et DoE seraient un plus. -Une expérience en chimie en flux continu serait en plus. COMPETENCES TRANSVERSES: - Être à l'écoute - Force de proposition - Curiosité - Flexible, structuré et orienté vers les résultats - Bon relationnel - A l'aise dans le travail en équipe INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES: Master ou Docteur en chimie Langues : Français et Anglais courant
Rejoignez le CODIR et pilotez le département Excellence Opérationnelle pour assurer la performance durable d'Euroapi en tant que CDMO nouvellement formé. Au quotidien sur le poste Mettre en œuvre la stratégie de transformation du site : Collabore avec la direction du site et les parties prenantes de l'entreprise pour définir les objectifs de transformation pour le site. Effectue des évaluations pour identifier les domaines à améliorer, hiérarchiser les initiatives et développer une feuille de route de transformation complète pour le site (lean manufacturing & digitalisation). Aligne la stratégie de transformation du site sur objectifs globaux de l'organisation. Propose un arbitrage stratégique aux responsables du site, définit et pilote la réalisation du plan de performance du site. S'assure du suivi des différents projets au bon niveau et de la réalisation des reportings demandés. Communique efficacement les progrès, les réalisations et les défis des initiatives de transformation aux parties prenantes internes et externes. Assure la coordination de la mise en œuvre de la transformation au niveau du site et la cohérence des ressources dédiées (charge & compétences) Challenge le CODIR et les différents managers sur leurs processus, méthodes et organisations pour encourager l'innovation dans tous les domaines Contribue à la création d'une culture d'entreprise agile et performante (communication, formation, workshop.) Pilote la gestion du changement : Développe et met en œuvre des plans de gestion du changement pour soutenir la réussite des initiatives de transformation. Implique et aligne le personnel du site à tous les niveaux, en veillant à la compréhension, à l'adhésion et à l'engagement vers les objectifs de transformation. Accompagne, forme et soutient les employés pour faciliter leur transition vers de nouveaux processus, technologies et méthodes de travail Pilote l'ingénierie de formation : Met en œuvre des programmes de formation internes adaptés aux besoins actuels et futurs du site. Supervise l'analyse des besoins en compétences au poste de travail, la définition des objectifs pédagogiques, la conception de supports et/ou méthodes pédagogiques les plus appropriées pour accompagner la transformation. Supervise l'évaluation des résultats et l'ajustement des programmes en fonction des retours et des évolutions des besoins du site. Pilote le master data management : Supervise la gestion des masters data du site. Définit et met en œuvre les processus et les normes pour assurer la qualité, l'intégrité et la gouvernance des masters data. Supervise la collaboration des équipes internes et externes pour garantir la fiabilité et la cohérence des masters data dans les systèmes (SAP, Bodhee.). Veille à ce que les masters data soient fiables, précises et utilisables pour prendre des décisions stratégiques & opérationnelles. Nos exigences Expérience dans le pilotage d'initiatives de transformation réussies au sein d'un site industriel Solide connaissance des méthodologies de lean manufacturing et d'optimisation des processus. Solides compétences en gestion du changement Excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes Maîtrise de l'anglais/du français. Bac+3 à 5 en chimie/génie chimique, en génie industriel ou dans un domaine connexe. Expérience opérationnelle dans l'industrie chimique/pharma/CDMO, avec une bonne compréhension des processus industriels. Connaissance des réglementations et normes en matière de qualité/ sécurité et environnement applicables à l'industrie chimique. Expérience en management d'équipes opérationnelles TB capacités à communiquer, influencer et impliquer les parties prenantes à tous les niveaux de l'organisation et en externe. Leadership, avec la capacité d'inspirer et de motiver les équipes. Esprit d'équipe, solidarité et sens du collectif.
1 poste pour le secteur Vertolaye-Olliergues est à pourvoir pour la période du 15/06/25 au 15/09/2025. Vous travaillez aux domiciles de particuliers 4 jours par semaine. Vos missions seront de l'aide à la personne dans les taches quotidiennes : repas, taches ménagères courantes, courses, accompagnement à des rendez-vous médicaux ou à des sorties extérieures. En fonction de l'expérience, l'employeur pourra aussi proposer de l'aide à la toilette et à l'habillage. Date limite de candidature : 15/05/2025.
4 postes seront à pourvoir du 01 au 31-07 et du 01 au 31-08-25 sur le territoire de l'ADMR d'Olliergues qui regroupent 12 communes. Vous interviendrez sur les communes à proximité de votre domicile. Vos missions: - Vous intervenez au domicile de particuliers âgés ou en situation de handicap. - Vous aidez à la préparation et à la prise des repas. - Vous effectuez les tâches ménagères et l'entretien du linge. - Vous pouvez également amené(e) à effectuer leurs courses et à les accompagner à des rendez-vous médicaux. Remboursement des frais de déplacements à hauteur de 0.38 euro/KM.. Vous pouvez adresser vos candidatures soit par mail, soit en vous présentant à l'entreprise
Consultante au sein de l'agence MANPOWER Thiers Ambert, j'accompagne un de mes clients dans sa recherche d'un(e) : Electrotechnicien H/F Mission intérim 4 mois minimum situé à Vertolaye, à pourvoir dès que possible. Ambitieux vous recherchez un poste évolutif dans une entreprise chimique avec des équipes dynamiques et novatrices ? Les missions Dans le respect des règles et procédures en vigueur en matière de sécurité, sûreté, hygiène, environnement, qualité et dans un souci permanent de satisfaction client, le titulaire : -Exécute ou s'assure de la bonne exécution technique des travaux suivant les règles de l'art et du cahier des charges dans le respect des règles qualité et sécurité. -Veille au respect des délais d'intervention en adéquation avec les priorités affectées à la section EIA conformément aux procédures travaux en vigueur et aux exigences de sa hiérarchie ; -Réceptionne ou fait réceptionner les travaux en vérifiant la remise à l'identique des installations ; - Pilote les entreprises extérieures et les contrats de maintenance de la section -Suit et propose les évolutions technologiques des moyens employés dans le cadre de son activité ; -Etablit ou fait établir les plans et schémas d'exécution nécessaires à la réalisation des travaux ; - Gère les documents techniques relatifs à sa fonction. -Participe et anime le QDCI de la section, les causeries et les auto inspections de la section EIA -Assure le bon état et la conformité des équipements suivant les contrôles réglementaires faits par le service inspection ou HSE - Est force de proposition dans la fiabilisation des équipements en proposant des actions et des gains associés Vous avez un sens aigu de l'organisation ? Vous êtes réactif et savez prendre des initiatives, afin de gérer les imprévus ? Vous savez être force de proposition? Parfait c'est exactement vous que nous recherchons ! De formation type BTS/DUT ou licence Automatismes, maintenance industrielle / génie industriel, Vous connaissez les domaines mécanique / électricité / automatisme / robotique Travail en horaires posté 3*8 Salaire attractif Avantages entreprises : Indemnités kilométriques ou Bus Euroapi gratuit Peschadoires/Courpière - Vertolaye ou Arlanc/Ambert- Vertolaye (2 horaires chaque matin et soir) Restaurant d'entreprise
Nous sommes spécialisé sur les métiers du bâtiment et travaux publics
Nous recherchons un carreleur H/F pour nos chantiers de construction neuve et de rénovation. Le poste est basé à Marat, avec une zone d'intervention d'environ 1 heure de trajet. Missions : Pose de carrelage sur différents supports (sols, murs, piscines) Mesure et découpe des carreaux, préparation des surfaces Application des techniques de pose et réalisation des finitions Respect des plans et des consignes de sécurité Profil recherché : Expérience avérée en tant que carreleur Connaissance des techniques de pose et de finition Capacité à travailler en équipe et à collaborer efficacement Sérieux, rigoureux et motivé Permis B souhaité Conditions de travail : Contrat de 39 heures par semaine, du lundi au vendredi, renouvelable Salaire compétitif Avantages : panier repas, indemnités de déplacement, diverses primes Si vous êtes intéressé.e par ce poste et pensez correspondre au profil recherché, veuillez envoyer votre candidature dès que possible. Nous attendons avec impatience de travailler avec vous !
Nous recherchons un plaquiste H/F pour nos chantiers de construction neuve et de rénovation. Le poste est basé à Marat, avec une zone d'intervention d'environ 1 heure de trajet. Missions : Pose de plaques de plâtre (cloisons, doublages, plafonds) Mise en place des isolants Finitions (enduit, joints) Lecture de plans et respect des consignes de sécurité Profil recherché : Expérience avérée en tant que plaquiste Connaissance des techniques de pose et de finition Capacité à travailler en équipe et à collaborer efficacement Sérieux.euse, rigoureux.euse et motivé.e Permis B souhaité Conditions de travail : Contrat de 39 heures par semaine, du lundi au vendredi, renouvelable Salaire compétitif Avantages : panier repas, indemnités de déplacement, diverses primes Si vous êtes intéressé.e par ce poste et pensez correspondre au profil recherché, veuillez envoyer votre candidature dès que possible. Nous attendons avec impatience de travailler avec vous !
Nous recherchons un maçon expérimenté H/F pour nos chantiers de construction neuve et de rénovation, notamment pour la construction de piscines. Le poste est basé à Marat, avec une zone d'intervention d'environ 1 heure de trajet. Missions : Réalisation de travaux de maçonnerie en neuf et rénovation Construction de piscines Préparation et mise en œuvre des matériaux Respect des plans et des consignes de sécurité Profil recherché : Expérience avérée en maçonnerie Compétences techniques solides Capacité à travailler en équipe Autonomie et rigueur Permis B souhaité Conditions de travail : Contrat de 39 heures par semaine, du lundi au vendredi, renouvelable Salaire compétitif Avantages : panier repas, indemnités de déplacement, diverses primes Ce poste vous intéresse ? Merci d'envoyer votre candidature dès que possible. Nous attendons avec impatience de travailler avec vous !
Nous recherchons un manœuvre en bâtiment pour nos chantiers de construction neuve et de rénovation, notamment pour la construction de piscines. Le poste est basé à Marat, avec une zone d'intervention d'environ 1 heure de trajet. Missions : Aide à la préparation du chantier (maçonnerie, plâtrerie, carrelage) Transport des matériaux Aide aux travaux Participation à la construction Profil recherché : Expérience dans le domaine du bâtiment serait un plus Sérieux.euse, rigoureux.euse et motivé.e Permis B souhaité Conditions de travail : Contrat de 39 heures par semaine, du lundi au vendredi, renouvelable Salaire compétitif Avantages : panier repas, indemnités de déplacement, diverses primes Si vous êtes intéressé.e par ce poste et pensez correspondre au profil recherché, veuillez envoyer votre candidature dès que possible. Nous attendons avec impatience de travailler avec vous !
Manpower AMBERT recherche pour son client, un sous-traitant dans l'industrie un.e Electricien câbleur -Raccordement de câbles -Tirage de câbles -Savoir lire un plan Dès que possible et pour une missions au minimum jusqu'à la fin d'année 2024. Indemnités de déplacement : 20.70 par jour travaillés (transport et repas) Ses formations : -Habilitations électrique BR B1v B2v - B0 H0v au minimum -Risque chimique niveau 1 (impératif avant prise de poste) -Travail en hauteur serait un plus Vous souhaitez en savoir plus sur cette mission? Contactez Manpower Ambert.
L'équipe de Manpower Ambert recherche un.e tuyauteur expérimenté.e pour rejoindre une équipe en de sous-traitant dans l'industrie chimique. Le.la candidat.e idéal.e doit posséder une habilitation risques chimiques niveau 1, être capable de travailler en hauteur et de manipuler une nacelle. Responsabilités : -Installation, réparation et maintenance des systèmes de tuyauterie. -Lecture et interprétation des plans et schémas techniques. -Travail en hauteur et utilisation de nacelles en toute sécurité. -Respect des normes de sécurité, notamment en matière de risques chimiques. -Horaires du lundi au vendredi 39h Exigences : -Expérience significative en tant que tuyauteur. -Habilitation risques chimiques niveau 1 obligatoire. -Compétences avérées en travail en hauteur et utilisation de nacelles. -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. -Rigueur et respect des procédures de sécurité. Avantages : -Environnement de travail dynamique et stimulant. -Opportunités de formation continue et de développement professionnel. -Rémunération compétitive. Si vous êtes un professionnel qualifié et motivé, prêt à relever de nouveaux défis, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Postulez auprès de Manpower Ambert
Présentation de l'établissement : L'EPLEFPA Roanne-Chervé-Noirétable dispense des formations générales, technologiques et professionnelles dans les domaines de la gestion forestière, de l'aménagement paysager et des travaux forestiers. Il est implanté sur deux sites, à Perreux et Noirétable. Le CFPPA propose des formations pour adultes et en apprentissage, du CAP au BTS, avec 300 apprentis et plus de 70 000 heures de formation dispensées. L'établissement est équipé de simulateurs de conduite et d'une abatteuse, offrant un environnement pédagogique optimal pour la formation aux métiers forestiers. Objectif du poste : Nous recherchons un formateur en gestion forestière et organisation de chantiers pour assurer des cours auprès des apprenants en BP Responsable de Chantier de Bucheronnage (BP RCPM) et BTS Gestion Forestière (BTS GF). Le formateur aura la charge de : - Encadrer des cours théoriques et pratiques sur l'organisation des chantiers forestiers. - Préparer et accompagner les épreuves. - Former aux certifications forestières et accompagner la préparation des épreuves terminales du BTS GF. - Assurer la transmission des compétences techniques liées à la gestion durable des forêts et à l'exploitation forestière. Compétences professionnelles requises : - Maîtrise de l'organisation et de la gestion de chantiers forestiers. - Connaissance approfondie des techniques d'exploitation et de gestion forestière.. - Expérience en certification forestière et en préparation aux examens du BTS GF Savoir-faire et qualité requises : - Pédagogie et transmission des savoirs. - Capacité à encadrer des groupes d'apprenants en extérieur. - Bonne communication et capacité à s'adapter à différents publics. - Esprit d'équipe et collaboration avec les autres formateurs. - Autonomie et sens des responsabilités dans l'organisation des cours et chantiers pédagogiques Conditions du poste : - Localisation : Noirétable - Durée : Mission jusqu'à fin juin 2025 - Volume horaire : 85 heures réparties sur les modules cités. - Rémunération : Selon expérience - Modalités : - Possibilité d'intervention à la prestation ou à la vacation - Possibilité d'une contractualisation sur une quotité n'excédant pas 30 %
Manpower AMBERT recrute pour son client, un acteur important dans le secteur de la fabrication de papier et de carton, un.e Cariste H/F pour une mission urgente. Cette entreprise, située à OLLIERGUES, est reconnue pour son engagement envers la qualité et l'innovation. Avec une équipe de 53 permanents, elle se distingue par son dynamisme et son expertise. . Dans le cadre de vos responsabilités, vous serez amené à : -Conduire un chariot élévateur CACES 3 -Décharger des camions de papier recyclé -Alimenter le pulpeur avec le papier recyclé -Veiller au respect des normes de sécurité -Assurer la maintenance de premier niveau des équipements -Contrôler la qualité du papier réceptionné -Organiser le stockage des matières premières -Réaliser des inventaires réguliers -Horaires en 6x4 soit 2 jours 5h00 13h00 2 jours 13h00 21h00 et 2 journs de NUIT - 4 jours de repos Expérience requise en conduite de chariots élévateurs. Sens de l'organisation, rigueur et respect des consignes de sécurité sont essentiels. CACES à jour Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable avec Manpower Ambert -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Un contrôle de compétences requises -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Nous recherchons des Aides-soignants en CDI ou CDD sur l'arrondissement d'Ambert. Sous la responsabilité de l'infirmier coordinateur, vous effectuez des soins d'hygiène, de prévention et d'accompagnement auprès de personnes âgées dépendantes ou des adultes en situation de handicap. Interventions au domicile des personnes accompagnées ou en structure non médicalisées. Travail en équipe et en collaboration avec les différents intervenants du domicile. Horaires : 7h30-12h30 et ponctuellement 17h-20h. Vous travaillez 1 dimanche sur 3. Un véhicule de service et un téléphone portable professionnel sont mis à votre disposition. Avantages : - Salaire à partir de 2 256 € brut pour un temps plein - Majoration horaire de 45% pour les dimanches et jours fériés - Prime selon conditions - Mutuelle prise en charge à 100% - Prévoyance - Chèques cadeaux fin d'année - Rémunération de tous les temps de déplacements - Heures complémentaires majorées - Plannings personnalisés - Flexibilité des temps de travail
L'EHPAD AU GRAND COEUR recherche un/une agent social (H/F) qui viendra en renfort de l'équipe en place. Sous l'autorité de la directrice et au sein de l'équipe, il/elle accompagne et aide les personnes dans la vie quotidienne, assure un soutien psychologique et social, participe à la distribution des médicaments et des repas, participe aux toilettes et à l'entretien des locaux. Missions : - Participer au projet individuel de la personne accompagnée, à l'évaluation du degré d'autonomie de la personne et respecter ses souhaits, goûts et habitudes - Techniques de mobilisation en fonction du degré d'autonomie, stimulation et prévention de la perte d'autonomie et contribuer au bien-vieillir - Effectuer un change, apporter une aide lors de la toilette, aider à l'habillage et au déshabillage et veiller à la propreté du linge - Aider à la préparation et à la prise du repas - Favoriser le maintien du lien avec la famille - Stimuler et adapter la participation de la personne à des activités - Entretien et étiquetage du linge et entretien des locaux Profil recherché : Formations et qualifications : débutant accepté. Le/la candidat/candidate sera motivé.e, avec un bon esprit d'équipe et respectueux.se des personnes et des règles d'hygiène et de sécurité Savoir-faire / savoir-être : notions d'anatomie et de physiologie, règles d'hygiène, notions d'ergonomie (gestes et postures), règles de prévention à la dénutrition, à la santé bucco-dentaire, aux chutes, accidents domestiques, à la maîtrise des charges, respect des protocoles de qualité, techniques relationnelles et de communication verbale et non verbale, techniques d'habillage et de déshabillage, d'entretien, de nettoyage et de réfection des lits, techniques de repassage et d'entretien du linge. Informations sur le contrat : Cadre statutaire : catégorie C / filière médico-sociale / cadre d'emplois : agent social territorial Formation en interne dès la prise de poste Temps de travail : temps non complet - Travail possible le soir et les weekends Poste à pourvoir à compter d'avril avec renouvellement possible avec plus d'heures - Rémunération statutaire
Charmante cité auvergnate, Olliergues bénéficie d'un environnement et d'un cadre de vie privilégiés. Située au cœur du Parc Naturel Régional du Livradois-Forez, entre Thiers et Ambert, la commune dispose de nombreux commerces et services dont deux écoles et un collège qui participent à son dynamisme. Ouvert depuis janvier 2023, le centre de santé municipal d'Olliergues cherche à renforcer son équipe et recrute un, voire deux, médecin(s) généraliste(s) supplémentaire(s). Vos missions : - Réaliser des consultations de premier recours en médecine générale (soins courants, repérage et orientation des problèmes aigus et suivi au long cours de problèmes chroniques notamment) - Devenir médecin traitant des patients qui en font la demande - Tenir les dossiers informatisés des patients et la cotation des actes - Faciliter l'accès aux soins et à la prévention de la population - Orienter et conseiller le patient dans son parcours de soins - Participer aux actions de santé publique organisées par le centre de santé - Accueillir et favoriser la formation des étudiants en stage dans le centre - Dans la mesure du possible, participer à la permanence des soins Vos conditions d'exercice : - Poste idéalement à temps complet avec cependant la possibilité de temps non complet. - CDD de 3 ans renouvelable. - Rémunération de base de 4 500€ nets mensuelle pour un temps complet + part variable (jusqu'à 1 000€/mois) en fonction de l'atteinte des objectifs du centre de santé + rémunération des gardes - Responsabilité civile professionnelle prise en charge, participation à la prévoyance, tickets repas, souplesse dans l'organisation du temps de travail Votre profil : - Motivé(e) et ayant l'envie de s'investir dans un projet innovant - Médecin titulaire du DES de médecine générale obtenu en France ou en Europe, inscrit ou pouvant s'inscrire à l'ordre des médecins - Apte au travail en équipe Vos avantages : - Travail en équipe : le centre est actuellement composé de deux médecins généralistes, d'une assistante médicale, d'une infirmière Asalée et d'une infirmière en pratique avancée - Infirmiers, kiné, ostéopathe et ergothérapeute sur la commune, centres hospitaliers à proximité - Tâches non médicales déléguées aux services supports de la collectivité - Possibilité d'accompagnement à la recherche d'un logement et au rapprochement de conjoint
Tenté par l'expérience ? Pour plus d'informations ou faire part de votre candidature, merci de contacter : Gaël DEGRUTERE - Secrétaire général - 04 73 95 58 05 - 06 27 64 83 88 g.degrutere@commune-olliergues.fr 7 place de la mairie 63880 OLLIERGUES
Afin de compléter son équipe, l'ADMR d'Olliergues recherche un ou une auxiliaire de vie. Vous intervenez au domicile de particuliers âgés ou en situation de handicap. Vous aidez à la préparation, la prise des repas, à la toilette, au change. Vous pouvez faire le ménage. Vous serez également amené(e) à effectuer leurs courses et à les accompagner à des rendez-vous médicaux. Remboursement des frais de déplacements en fonction de la CCN. Diplôme d'auxiliaire de vie et/ou certificat d'aide à la toilette REQUIS. Une formation d'aide à la toilette peut être envisagée si besoin.
Pour notre papeterie, nous recherchons une personne postée qui sera en charge de réaliser les travaux courant d'amélioration de l'outil de production ainsi que les dépannages électriques. De formation Bac pro, bac technique ou BTS généraliste en maintenance, cette personne sera en charge des dépannages en général et plus particulièrement en électricité. Il sera également amené à aider le mécanicien en faction de son équipe afin de minimiser les arrêts de la ligne de production. Très polyvalent, touche à tout et curieux il sera très autonome dans les tâches qui lui seront allouées. Horaire de travail : Poste en faction de type 6*4 ; 2 jours 5h - 13h, 2 jours 13h - 21h, 2 jours 21h - 5h et 4 jours de repos. Soit un total de 186 jours travaillé par an. Avantages: Salaire à négocier en fonction du profil. Des primes de nuit, prime d'intéressement aux résultats de l'entreprise. Suivant la convention, augmentation de 3% tous les 3 ans pendant 15 ans en dehors des augmentations générales et individuelles négociées annuellement.
Implantées dans la vallée de la Dore depuis plus de 100 ans, la société Papeteries de Giroux fabrique 30 000 tonnes de papier pour l emballage chaque année. Spécialisée dans la fabrication du papier Testliner et de la cannelure de 80 à 180 g/m², à partir de carton recyclé, elle fait partie du groupe ROSSMANN, principal producteur indépendant français d emballage en carton ondulé, en Europe et en Afrique, sur 25 sites industriels et avec plus de 3 000 employés.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe indemnités + mutuelle, 5 semaines de congés payés . Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! RAYON BOUCHERIE Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 4 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Le lieu associatif partagé Le Relais Le Relais est un espace associatif partagé, ouvert depuis septembre 2024 à Noirétable. Nous avons la volonté de faire vivre un lieu dynamique multi-activités, générateur de lien social, qui puisse accueillir les projets d'habitant·es, d'autres associations et d'acteurs privés. Le lieu est ouvert au public le mercredi après-midi, le jeudi et le vendredi. Nous espérons pouvoir rapidement ouvrir aussi le samedi matin. Un comité de pilotage composé de bénévoles et de salarié·es gère le fonctionnement du lieu. Le Relais est un espace d'informations, de rencontres et d'échange. De multiples activités régulières ont déjà démarré et nous mettons l'espace à disposition des associations, entreprises et citoyen·nes du territoire: un espace de co-working (deux bureaux et une salle de visio-conférence), des salles de réunion, de formation, d'activités, une cuisine équipée, un espace avec vidéo projecteur... Le poste proposé : Raison d'être du poste Faire vivre un lieu associatif partagé, Le Relais à Noirétable, et communiquer sur les actions de l'association. Missions Chargé·e d'animation du lieu associatif partagé Le Relais à Noirétable 25 % Avec l'aide du salarié coordinateur du Relais et en lien avec le comité de pilotage et de ses usager·es, la personne recrutée aura en charge l'animation et la gestion quotidienne de ce lieu : -Garant du bon fonctionnement du lieu -Accueil, permanences, information -Gestion du planning et communication avec les usager·es -Gestion de l'affichage et de la communication interne -Gestion des contrats liés au lieu (eau, gaz .) et de l'approvisionnement -Mise en lien des différent·es acteur·ices du lieu Chargé·e de communication et participation à la vie associative 25 % Réaliser les supports et la diffusion de la communication des actions de l'association : -Infolettre mensuelle -Site internet et page Facebook -Réalisation de supports imprimés (flyers, affiches) -Mise à jour de la communication présente au Relais -Relation avec la presse -Promotion des événements -Communication institutionnelle Participer à la vie associative (AG, rapport d'activité, certaines réunions du conseil d'administration .) CDI à temps partiel (17.5 h dont idéalement mercredi et vendredi) avec période d'essai de 3 mois (renouvelable une fois) Technicien·e niveau E (sur la base de la référence de la convention ECLAT) Rémunération 1060 euros brut mensuel Poste basé sur Noirétable avec déplacements possibles dans le territoire d'action de l'association Travail régulier le week-end et en soirée Prise en charge pour partie de la complémentaire santé par l'employeur Poste à pourvoir dès que possible Lettre de motivation et CV détaillé à envoyer à [voir le détail de l'offre] ayant pour objet : recrutement les Monts qui Pétillent : Chargé·e d'animation et de communication Date de limite de dépôt des candidatures : 31 mars 2025, minuit Les entretiens auront lieu les 6, 7 et 14 mai 2025. Notre association propose un autre poste à 50 % en tant que Chargé·e d'animation vélo et technicien·ne polyvalent·e. N'hésitez pas à consulter également cette annonce. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.
Les Monts qui pétillent est une association loi 1901, créée en décembre 2019 et agréée Espace de Vie Sociale par la CAF. Cette association est issue de projets d'habitants autour de valeurs communes : l'ouverture, le dialogue et le respect des êtres humains et de la nature. Nous voulons aller vers un territoire rural ouvert, joyeux, dynamique et en harmonie avec le vivant. Notre raison d'être : « Rêvons et créons ensemble notre territoire de demain ». L'activité de notre as...
Description du poste : Manpower AMBERT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, un Acheteur, (H/F) - Assurer la participation précoce des achats et jouer un rôle actif dans le processus d'estimation de la budgétisation - Définir et exécuter le plan d'achat pour ses projets - Négocier les contrats et suivre leur exécution avec les fournisseurs - Réaliser des économies globales dans l'atteinte des objectifs de performance des projets - Soutenir les projets relatifs aux équipements et aux services de construction afin de garantir la livraison dans les délais et la qualité - Gérer les contrats de maintenance et aider les équipes de maintenance à réduire les dépenses - Trouver des approches innovantes pour optimiser le coût du projet et apporter une valeur ajoutée - Garantir la qualité du partenariat commercial avec les équipes d'ingénierie de projet et veiller à ce que l'approvisionnement contribue pleinement aux objectifs stratégiques de CapEx - Garantir l'excellence opérationnelle en matière d'achats (coût total de propriété, gestion des relations avec les fournisseurs, analyse de marché, gestion des risques, innovation, RSE, HSE, conformité et qualité) - Vous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure Bac +4 minimum en ingénierie ou en commerce ou dans un autre domaine pertinent, et vous avez une expérience professionnelle d'au moins 5 ans. - Vous possédez de solides connaissances en matière d'achat industriel ou de d'achat en ingénierie de projet ; une combinaison des deux expériences serait idéale - Vous avez des connaissances de l'EPCM et des contrats de maintenance (niveau de service) - Vous savez négocier des contrats complexes avec des fournisseurs - Vous avez des compétences avérées en matière de communication - Vous êtes doté(e) d'un bon sens de l'analyse des données, - Vous avez d'excellentes capacités de partenariat commercial - Vous avez le sens aigu des affaires et êtes d'ôté d'un leadership Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Feurs recrute un(e) ourdisseur (H/F) pour son client à proximité de Noirétable(42). Vos missions : - Prépare manuellement ou à l'aide de machines les fils (bobinage, pressage, ourdissage, ...), le garnissage ou le montage d'un ou plusieurs métiers de tissage ou de dentelle selon les règles de sécurité et les impératifs de production (qualité, délais, ...). - Contrôle visuel des pièces fabriquées Horaires en 2*8 (5h 12h ou 12h 19h) du lundi au vendredi. * Expérience significative sur un poste similaire. Rémunération et avantages : * Taux horaire fixe (selon profil) + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés, * Profitez des avantages salariés grâce au CE APROJOB (des offres de produits à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...), * Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...). Pour toutes questions, vous pouvez joindre notre équipe ! Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI !
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Feurs recrute un cariste (H/F) pour son client proche de St Jean La Vêtre (42). Votre mission : - Gestion de magasin (rangement, chargement/déchargement camions) Horaires de travail en journée du Lundi au Vendredi. Une expérience significative sur un poste similaire et en industrie sera exigée. Rémunération et avantages : * Taux horaire fixe (selon profil) + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ; * Profitez des avantages salariés grâce au CE APROJOB (des offres de produits à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) ; * Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...). Pour toutes questions, vous pouvez joindre notre équipe ! Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps partiel
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 20 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au c ur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité ! Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac +2 +3 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés . Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps partiel Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps partiel
Les remorques d'animation Les Pétillantes et la dynamique vélo Fin 2023, nous avons construit et équipé des remorques multi-usages afin de déployer nos activités sur l'ensemble de notre territoire d'intervention. Ces deux remorques (l'une tractée par une voiture et l'autre par un vélo) nous permettent de proposer, en itinérance, des animations autour des mobilités, des ateliers d'auto-réparation de vélo, des expérimentations de vélos à assistance électrique et des ateliers de (re)mise en selle. Nous proposons aussi des ateliers d'auto-réparation vélo dans notre lieu associatif Le Relais à Noirétable et souhaitons mettre en place un service de troc de vélos pour les enfants du territoire. Le poste proposé : Raison d'être du poste Mener des animations régulières fixes et itinérantes sur le thème du vélo et entretenir et aménager les équipements de l'association. Missions Chargé·e d'animation et technicien·ne vélo 35 % Avec l'aide du salarié coordinateur du projet Les Pétillantes et des bénévoles impliqué·es, la personne recrutée aura en charge des animations régulières fixes et itinérantes. La personne sera aussi responsable de l'entretien des VAE et remorques. -Atelier d'auto-réparation vélo fixe à Noirétable le mercredi après-midi -Ateliers d'auto-réparation vélo itinérants (dont certains samedis matin) -Interventions dans des écoles sur la mécanique vélo -Gestion d'un service de mise à disposition de vélos à assistance électrique -Gestion d'un service de troc de vélos enfants -Entretien et réparation d'un parc de vélos musculaires et électriques -Entretien et réparation des remorques Les Pétillantes -Animations diverses à l'atelier du Relais (menuiserie, bricolage, récup .) Technicien·ne polyvalent·e et participation à la vie associative 15 % Entretenir, réparer et aménager le lieu associatif partagé Le Relais à Noirétable : -Petites réparations -Réalisation d'aménagements (étagères .) -Entretien général -Lien avec les artisan·es Participer à la vie associative (AG, rapport d'activité, certaines réunions du conseil d'administration .) Conditions CDI à temps partiel (17.5 h dont les mercredis) avec période d'essai de 3 mois (renouvelable une fois) Modulation saisonnière du temps de travail envisagée (charge de travail plus importante entre avril et octobre) Technicien·ne niveau C (sur la base de la référence de la convention ECLAT) Rémunération 930 euros brut mensuel Poste basé sur Noirétable et déplacements fréquents Travail régulier le samedi et en soirée Prise en charge pour partie de la complémentaire santé par l'employeur Poste à pourvoir dès que possible Lettre de motivation et CV détaillé à envoyer à [voir le détail de l'offre] ayant pour objet : recrutement les Monts qui Pétillent : Chargé·e d'animation vélo et technicien·ne polyvalent·e Date de limite de dépôt des candidatures : 31 mars 2025, minuit Les entretiens auront lieu les 6, 7 et 14 mai 2025. Notre association propose un autre poste à 50 % en tant que Chargé·e d'animation et chargé·e de communication. N'hésitez pas à consulter également cette annonce. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.
Description du poste : Manpower Ambert recherche pour son client,?un acteur du secteur de l'Industrie chimique,10 Opérateurs de production ?poste basé à?Vertolaye?pour une mission de 8 mois?(H/F) Garant de la production et de la qualité Vos missions, si vous les acceptez : Dans le respect des règles et procédures en vigueur en matière de sécurité, sûreté, hygiène, environnement, qualité et dans un souci permanent de satisfaction client, le titulaire :? - opère toutes tâches nécessaires à la production . - réalise les différentes phases de fabrication - Met en œuvre des matières et des réactifs? - Suit?les paramètres réactionnels? - Détecte les anomalies et dysfonctionnements, - Effectue les opérations de première urgence et/ou fait?appel à la personne compétente? - Remplit les feuilles de travail et les documents associés à la production? - Prélève les échantillons pour contrôle laboratoire - Réalise les contrôles sur les en-cours de procédé? - Propose toute amélioration susceptible d'optimiser le processus de fabrication? - Veille à maintenir propre et bien rangé son poste de travail. Vous avez un?sens aigu de l'organisation ??Vous êtes?réactif?et savez?prendre des initiatives,?afin de gérer les imprévus???Vous savez être?force de proposition? Parfait?c'est exactement vous que nous recherchons !? Vous avez?une première expérience dans l'industrie ? Travail en horaires posté 3*8 - 5*8 Car entreprise gratuit au départ de Peschadoires et Ambert . ?Travail sur un site classé Seveso 2 seuil haut? Salaires attractif?? Processus d'intégration complet incluant une formation approfondie N'hésitez pas, postulez sur***ou contactez Nelly au***. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Notre agence Aprojob Clermont-Ferrand recrute un Electricien Industriel sur Vertolaye (H/F). Vous effectuerez des travaux de tirage de câbles, pose et raccordements d'appareillage sur chantiers industriels. Utilisation du CACES Nacelle. Horaires de journée Rémunération : Taux horaire fixe selon profil + Panier repas et indemnités de déplacement + 10% indemnités de congés payés + 10% indemnités de fin de mission Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...) Acomptes sur demandes Cette offre vous correspond? Envoyez-nous vite votre CV à jour! L'équipe Aprojob se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. Profil : Vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans en électricité industrielle Vos habilitations électriques sont à jour Vous êtes titulaire du Caces nacelle. Vous êtes titualaire du Risque Chimique Niv1
Description du poste : Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies, pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation digitale et la transition énergétique. Actemium Maintenance & Energies Auvergne, met ses compétences et ses équipes au service de tous les industriels dans les domaines de l'électricité, de l'automatisme, de la robotique, de la tuyauterie, de la supervision et de l'informatique industrielle. Notre raison d'être, l'efficience industrielle. Dans le cadre du développement, Actemium Maintenance & Energies Auvergne renforce son équipe de tuyauteur/chaudronnier et recrute en CDI un(e) Chaudronnier Tuyauteur industriel H/F. Votre mission consiste : - Réalisation d'assemblages, soudure et installation de tuyauteries - Effectuer des soudures sur différents types de matériaux et de tuyaux (acier, inox,.) - Positionner et assembler les tuyauteries sur les unités - Maintenance préventive et corrective : diagnostiquer les pannes et défaillances des installations, effectuer les réparations - Intervention en atelier ou sur site client - Réalisation d'après des plans et des schémas : la mise en forme, le montage et l'assemblage - Proposer des améliorations des installations - Respect des règles de sécurité et des normes en vigueur De Formation CAP/BAC PRO dans le domaine de la tuyauterie/soudure, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire dans le domaine industriel. Une bonne maîtrise des techniques de soudure (MIG, TIG, semi-automatique) et la connaissance de l'industrie chimique ou pharmaceutique sont des véritables atouts appréciés pour ce poste. L'habilitation risque chimique niveau 1 serait un plus. Vous êtes autonome, rigoureux, doté d'un bon sens d'esprit d'équipe, votre profil nous intéresse.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! experience 5 ans minimun. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable Confirmé H/F pour le compte d'un cabinet comptable indépendant situé à Noirétable (42). Ce cabinet repose sur des valeurs essentielles, à savoir la communication, la proximité et le bien-être au travail. Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions : - La gestion complète d'un portefeuille diversifié - L'établissement de liasses fiscales - La préparation de bilans et la présentation de ces bilans - Accompagnement & conseil client - Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution - Accompagnement possible pour obtenir le Diplôme d'Expertise Comptable (DEC) De plus, cette structure met en avant différents avantages : - Tickets Restaurant - Horaire flexible et modulable - Primes - Team building Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet. Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Feurs recrute un(e) ébéniste (H/F) pour son client basé à proximité de Noirétable(42). Vos missions : * Concevoir et réaliser des meubles en bois ainsi que de petites pièces de maçonnerie. Tables, chaises, commodes, armoires, * Fabrique généralement des meubles à l'unité, voire des toutes petites séries, * Il peut aussi être sollicité pour réparer ou restaurer des meubles anciens. Horaires de travail en 2*8 du Lundi au Vendredi * Issu d'une formation CAP/BEP en MENUISERIE et/ou avec une expérience significative sur un poste similaire., * Vous savez lire un plan. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés, - Paniers repas, prime...., - Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...), - Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés), - Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...). Pour toutes questions, vous pouvez joindre notre équipe ! Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI !
L'agence Ergalis Médical de Roanne recrute pour l'un de ses clients, de Noirétable (42), un(e) Infirmier(e) (H/F). Au sein de cet établissement, vos missions principales missions seront les suivantes : - Surveiller et évaluer l'état de santé des résidents - Préparer et distribuer des médicaments - Réaliser des soins infirmiers - Transmettre des informations relatives aux patients à l'ensemble des équipes pour garantir leurs suivis dans les meilleures conditions Les conditions du poste : - Lieu : Noirétable (42) - Dates de mission : de nombreuses dates sont à pourvoir, appelez-nous ! - Type de contrat : intérim - Taux horaire brut : selon profil et expérience, reprise d'ancienneté selon Convention Collective - Horaires : de jour ou de nuit Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature par mail roanne.medical[a]ergalis.fr Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail ! On vous attend ! Amandine et Nelly de votre agence Ergalis Médical - 88 Boulevard Baron du Marais 42300 ROANNE. Le profil recherché - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'infirmier(ère) et vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire - Vous êtes inscrit(e) à l'Ordre National des Infirmiers - Vous aimez le travail en équipe - Vous êtes consciencieux(se), volontaire, à l'écoute et ponctuel(le) Vous êtes motivé(e), bienveillant(e), rigoureux (se) !
Fort de son expérience de plus de 80 années et de sa position de leader dans les services à l'industrie, Eiffage Energie Systèmes - Clemessy Services, spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, propose toute une gamme de services aux industries de pointe. Pour notre Direction Régionale Auvergne Rhône-Alpes (550 collaborateurs), qui accompagne principalement ses clients dans le cadre de contrats de maintenance et dans le pilotage d'arrêts techniques, nous recherchons un(e) Mécanicien H/F basé à Vertolaye (63). Missions sous la responsabilité du chef d'équipe/contremaitre. Organisation du travail : - Recevoir les consignes des opérations à réaliser. - Vérifier l'adéquation du matériel et de l'outillage aux opérations à réaliser. - Assurer le nettoyage et le rangement de l'environnement de travail. - Entretenir l'outillage et les matériels mis à disposition. Participer à la préparation des interventions. Qualité, santé, sécurité et environnement : - Prendre connaissance et appliquer les procédures, règles et mesures de prévention sécurité et environnementales (port des EPI, tri des déchets .). - Remonter les informations (anomalie, bonne pratique, etc..) et les dysfonctionnements ou situations dangereuses (incident/accident). Activités opérationnelles : - Participer si nécessaire à l'installation des équipements. - Assurer les prestations curatives et correctives en fonction des urgences sur les équipements : diagnostic, dépannage, remise en service. - Réaliser l'entretien préventif des installations techniques et/ou équipements industriels. - Réaliser le remplacement de pièces spécifiques (roulements, garnitures mécaniques, etc.). - Assurer la traçabilité des interventions Communication : - Rendre compte de son activité. - Remonter les problèmes rencontrés Profil recherché : Si vous êtes titulaire d'un CAP ou d'un Bac professionnel en mécanique industrielle et que vous avez une première expérience sur des machines tournantes dans l'industrie ainsi que sur l'usinage sur machine-outil traditionnelle, cette opportunité est faite pour vous !
Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.
Dans le cadre du développement, Actemium Maintenance & Energies Auvergne renforce son équipe de tuyauteur/chaudronnier et recrute en CDI un(e) Chaudronnier Tuyauteur industriel H/F. Votre mission consiste : - Réalisation d'assemblages, soudure et installation de tuyauteries - Effectuer des soudures sur différents types de matériaux et de tuyaux (acier, inox,.) - Positionner et assembler les tuyauteries sur les unités - Maintenance préventive et corrective : diagnostiquer les pannes et défaillances des installations, effectuer les réparations - Intervention en atelier ou sur site client - Réalisation d'après des plans et des schémas : la mise en forme, le montage et l'assemblage - Proposer des améliorations des installations - Respect des règles de sécurité et des normes en vigueurDe Formation CAP/BAC PRO dans le domaine de la tuyauterie/soudure, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire dans le domaine industriel. Une bonne maîtrise des techniques de soudure (MIG, TIG, semi-automatique) et la connaissance de l'industrie chimique ou pharmaceutique sont des véritables atouts appréciés pour ce poste. L'habilitation risque chimique niveau 1 serait un plus. Vous êtes autonome, rigoureux, doté d'un bon sens d'esprit d'équipe, votre profil nous intéresse.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! temps complet sur 4 jours ,point de vente fermé le dimanche. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Vous aurez à réaliser la plonge. Travail en coupé : 2 services à réaliser. Fermeture le lundi.
Vous aurez à réaliser la mise en place de la salle de restaurant, la prise de commande et le service à l'assiette. En fin de service, vous aurez l'entretien à réaliser. Pas de tenue de caisse. Travail en coupé : 2 services à réaliser. Fermeture le lundi.
Description du poste : / L'open source au service de votre transformation digitale Notre client a créé son entreprise autour de sa passion pour l'open source. Co-fondée par des experts engagés et convaincus que la technologie doit être libre, évolutive et accessible. L'entreprise accompagne les organisations dans la structuration et l'optimisation de leurs systèmes d'information grâce à Odoo, l'ERP open source de référence. L'open source comme ADN Notre client ne se contente pas d'intégrer des solutions, ils façonnent des systèmes pensés pour durer et évoluer avec les besoins métiers. Chaque projet est un défi, chaque solution est le fruit d'une expertise collective et d'un engagement sans faille pour proposer des outils performants et flexibles. Un état d'esprit unique, loin des modèles traditionnels Note client est un collectif où l'innovation et la réussite partagée sont au centre de tout :***Un modèle sans régie : Nos équipes travaillent ensemble, en interne, et non en mission isolée. * Une vision à long terme : Chaque ERP est pensé, déployé et maintenu sur-mesure. * Une culture de l'excellence et du partage : Nos experts vivent l'open source et participent activement à son développement. * Un environnement inclusif : Ici, seules la passion et l'expertise comptent, pas le diplôme ni la localisation. Plus de 15 ans d'expérience, plus de 5 000 utilisateurs accompagnés, et une ambition : démocratiser l'ERP open source à grande échelle. Rejoindre notre client, c'est intégrer une équipe de passionnés, animés par une vision commune : repousser les limites de l'ERP open source et donner aux entreprises des outils réellement adaptés à leur croissance. ⚒Ingénieur DevOps H/F - CDI / 100% hybride ⚒ Notre client conçoit et exploite des plateformes cloud privées et hybrides, reposant sur Kubernetes et une architecture open source. Nous accompagnons nos clients dans l'optimisation de leurs infrastructures en garantissant performance, évolutivité et indépendance technologique. Votre mission Vous rejoignez l'équipe CloudCrane en tant qu'Ingénieur DevOps, sous la supervision directe de notre Architecte DevOps Senior. Votre rôle est clé dans l'exploitation, la maintenance et l'évolution continue des infrastructures cloud. Vos responsabilités***Assurer l'exploitation et l'optimisation des plateformes existantes en garantissant leur stabilité et leur évolutivité. * Déployer et maintenir les outils d'orchestration, d'automatisation et d'intégration continue (CI/CD). * Collaborer avec les équipes internes et nos clients pour garantir une mise en œuvre optimale des infrastructures cloud. * Participer aux phases de conception en intégrant des solutions innovantes adaptées aux besoins métiers. * Optimiser la sécurité et la scalabilité des environnements Kubernetes et cloud hybride. * Contribuer à la veille technologique et partager vos connaissances pour améliorer en continu nos pratiques et outils. Votre environnement technique ⚙️***Orchestration & conteneurisation : Kubernetes (obligatoire) * Infrastructure as Code : Terragrunt / OpenTofu * CI/CD : GitLab CI/CD * Gestion des accès et identités : Keycloak * Systèmes : Linux, cloud hybride Votre profil Vous avez une première expérience d'au moins 5 ans et réussie en administration de systèmes cloud et CI/CD. Vous maîtrisez Kubernetes et comprenez les enjeux liés à la scalabilité et à l'automatisation des infrastructures. Vous êtes à l'aise dans l'écosystème open source et vous aimez questionner, améliorer et innover. Vous savez travailler en autonomie et 100% à distance, tout en intégrant une dynamique d'équipe tournée vers l'amélioration continue. Pourquoi nous rejoindre ? Nous vous offrons un environnement techniquement exigeant et innovant, où l'amélioration continue est une priorité. Vous travaillerez sur des projets complexes et stratégiques, en lien avec des clients engagés dans la transformation de leur infrastructure IT. Vous vous reconnaissez ? Postulez dès aujourd'hui et façonnez avec nous l'avenir des infrastructures cloud. Description du profil : / L'open source au service de votre transformation digitale Notre client a créé son entreprise autour de sa passion pour l'open source. Co-fondée par des experts engagés et convaincus que la technologie doit être libre, évolutive et accessible. L'entreprise accompagne les organisations dans la structuration et l'optimisation de leurs systèmes d'information grâce à Odoo, l'ERP open source de référence. L'open source comme ADN Notre client ne se contente pas d'intégrer des solutions, ils façonnent des systèmes pensés pour durer et évoluer avec les besoins métiers. Chaque projet est un défi, chaque
Nous recherchons pour notre client un opérateur injection H/F. Intégré à l'atelier injection, vous assurez le fonctionnement et le contrôle des presses d'injection, afin de mouler les produits. Horaires journée du lundi au vendredi. Vous êtes une personne rigoureuse et soigneuse. Vous avez déjà travaillé en milieu industriel ou vous souhaitez découvrir ce domaine d'activité. Vous recherchez un poste sur du long terme ? N'hésitez pas et postulez. Sarah reprendra contact avec vous dès réception de votre CV.
(Nomination interne : Animateur·rice projet) Encadré·e par la directrice de la structure, et en lien avec l'équipe de gestion et d'animation du centre composée de bénévoles élu·es, les missions du·de la chargé·e de la formation et des activités de scoutisme se déclinent au travers de 3 grandes missions : Piloter le développement des activités de scoutisme laïque : animer la stratégie de mobilisation et de formation des bénévoles, construire et suivre les plans de développement des structures locales, développer les partenariats avec les acteurs du territoire ; Coordonner l'organisation des séjours et des camps d'été : préparer les camps, mobiliser les équipes, suivre les inscriptions et le déroulement des projets ; Coordonner et développer le secteur formation : programmer et communiquer sur les stages proposés (formations BAFA, BAFD, modulaires), animer le réseau des formateurs·rices, développer les partenariats, mobiliser les équipes et diriger des stages. Il·Elle travaille en grande proximité avec l'équipe salariée et bénévole de la structure afin de garantir le développement, la viabilité économique et la qualité pédagogique du secteur d'activité. PRINCIPALES MISSIONS Animer le développement des activités de scoutisme laïque : piloter l'ouverture de nouveaux groupes locaux. Programmer, gérer, organiser et évaluer les activités de scoutisme : week-end, mini-camps et camps d'été. Piloter la mobilisation des équipes, le développement et l'animation du réseau d'animateur·rices et de directeur·rices. Mobiliser et former les adultes à l'animation et à la gestion des structures locales. Garantir la gestion administrative, et logistique du secteur. Coordonner l'organisation des mini-camps et des camps d'été : En lien avec les équipes bénévoles et la directrice : Planifier et promouvoir les offres de camps d'été, de printemps et d'automne ; Organiser les temps de préparation et de formation des équipes ; Gérer les inscriptions ; Garantir la gestion de l'intendance et de la logistique des séjours ; Garantir la sécurité des participant·es. Coordonner et développer le secteur formation : Piloter le secteur formation : programmer, organiser et évaluer les actions de formations ; Procéder au développement, à l'animation et la formation du réseau de formateur·rices ; Concevoir la communication et adapter les moyens à mettre en œuvre ; Répondre à des appels d'offres, rechercher des financements, de marchés et partenariats. Participer à l'animation territoriale : Aux côtés de la directrice et de l'équipe du Domaine de la Planche, faire vivre et contribuer au développement des partenariats et du réseau bénévole. Créer les ponts entre les dynamiques du Domaine de la Planche et celles des échelons locaux, régionaux et nationaux de l'association. Renforcer le lien avec les acteurs du territoire : SDJES, collectivités, associations. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Date de prise de poste : à partir du 10 mars 2025 Lieu de travail : Viscomtat (Puy-de-Dôme/63) Type de contrat : CDD de 12 mois (Temps plein) Rémunération : À partir de 27 k€ annuels (hors prime de reconstitution de carrière) Classification : Groupe E - Indice 325 (CCN ECLAT, N° IDCC : 1518), statut Agent de maîtrise Télétravail possible (jusqu'à 2 jours par semaine) Horaires spécifiques : Travail en soirée et le week-end à prévoir Déplacements : Déplacements régionaux et nationaux (métropole) à prévoir Candidature à adresser (Lettre de motivation + CV), de préférence par mail à : [voir le détail de l'offre] A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.
L'association des Éclaireuses Éclaireurs de France (EEDF ou les Éclé·es) est une association laïque intégrée dans le mouvement du scoutisme français. Fondée en 1911 et agréée par le ministère de l'Éducation nationale et de la Jeunesse, l'association s'engage à construire un monde meilleur en formant des citoyens conscient·es des enjeux sociétaux et prêt·es à y répondre. L'action de l'association se déploie autour de 5 valeurs : la démocratie, la laïcité, l'écoc...
