Consulter les offres d'emploi dans la ville de Ribeaucourt située dans le département 80. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Ribeaucourt. 41 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 80 - AUTHEUX, 80 - HEUZECOURT, 80 - BERNAVILLE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Poste pour un jardinier expérimenté pour entretenir une propriété d'un hectare. Le candidat idéal aura une connaissance approfondie des plantes, des opérations de jardinage et des techniques d'entretien des espaces verts. Entretien général des espaces verts (tonte, débroussaillage, taille des haies, ) Plantation et entretien des fleurs, arbustes et arbres Gestion des systèmes d'irrigation Utilisation et entretien des équipements de jardinage Conseils et réalisations de projets d'aménagements paysagers Entretien des sols et fertilisation Surveillance et contrôle des maladies et nuisibles Expérience prouvée en jardinage et entretien des espaces verts Connaissance des différentes plantes et arbustes Maîtrise des techniques de taille, plantation et entretien Capacité à travailler de manière autonome Permis de conduire (requis pour le transport d'outils et de matériaux)
Exploitation de grandes cultures (300 ha) spécialisée dans les pommes de terre, recherche un salarié confirmé pour réaliser les travaux suivants : conditionnement (vrac et big bag), conduite d'engins agricoles (travail du sol, tracteur benne), maintenance du matériel, épuration des pommes de terre. Qualité : motivation pour l'agriculture. Poste en CDI, à pouvoir dès que possible.
Manpower AMIENS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F) Les principales missions sont les suivantes : - Administration du personnel : gestion des contrats, absences, visites médicales, etc - Recrutement : constitution des dossiers et gestion de l'intégration des nouveaux collaborateurs - Paie : préparation et contrôle des variables - Formation : participation au déploiement du plan de développement des compétences - Gestion de l'intérim - Suivi des indicateurs RH Titulaire d'un diplôme en ressources humaines, vous justifiez de 3 années d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et maîtrisez les bases du droit du travail. Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et dotée d'un bon sens relationnel. La maîtrise du Pack office et des logiciels HQ, ADP et PIXD constitue un véritable atout pour ce poste.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
En tant qu'ADVF, ou Assistant.e de Vie aux Familles, vous serez un professionnel du secteur social et médico-social. Votre rôle principal est d'accompagner et de soutenir les personnes dépendantes, qu'elles soient âgées, malades, en situation de handicap ou en difficulté sociale sur le secteur de AILLY LE HAUT CLOCHER Les missions principales : Aide à l'autonomie : Aide à la toilette Aide au lever / coucher Aide à l'habillage / déshabillage Maintien du lien social Aide aux repas : Aide à la prise des repas Aide à la préparation des repas Adapter l'alimentation Entretien du logement : Ménage Repassage Lessive Accompagnement : Courses Promenades Rendez-vous médicaux Vous allez être en alternance au sein d'un service d'aide à domicile, et vous irez également en formation 1 à 2 jours tous les 15 jours (frais kilométriques remboursés pour la formation). Vous travaillez à temps partiel, à raison de 121h33 soit 28h/semaine, avec des horaires atypiques (amplitude de 7h-20h, et travail week-ends et jours fériés). Le + du GEIQ : - Centre de formation et employeur déjà trouvés, les déplacements sont indemnisés (0.38cts/km et les dimanches et jours fériés majorés à 45%). - Nous mettrons en place une période d'immersion professionnelle en amont du contrat afin de vous sécuriser dans votre projet professionnel. - PROFIL : Vous avez une sensibilité sociale et des qualités relationnelles. Vous savez faire preuve de respect, de neutralité et de discrétion. Vous êtes capable de vous adapter et êtes autonome. Vous êtes une personne motivée et rigoureuse. Le GEIQ à domicile Hauts-de-France est un Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification qui vous permet de vous former en alternance afin d'obtenir le Titre Professionnel d'Assistant(e) De Vie aux Familles
La plateforme Proch'emploi Picardie Maritime recrute pour une association spécialisée dans l'insertion un(e) encadrant de chantier (H/F) Vous travaillez en relation avec les conseillers d'insertion professionnelle. Vous accompagnez et formez le public ( équipe de 7 à 15 personnes) sur les chantiers de rénovation du patrimoine (églises, châteaux, murs en briques, en pierres, travail à la chaux...) mais aussi chez des particuliers. Vous pouvez être amené(e) à prospecter pour trouver des chantiers. Des compétences et une expérience dans le bâtiment sont indispensables à la prise de poste. *Maçonnerie *Techniques de joints *Enduits, peinture, isolation, pose carrelage, installation cache moineaux... PROFIL REQUIS CAP / BEP OU EQUIVALENT Formation Bâtiment Bâtiment Gestion de plannings Le diplôme d'encadrant technique est un plus Démarrage immédiat Déplacements à prévoir
La/e salarié/e sera principalement affecté aux taches mécanisées de l'élevage laitier (nettoyage et paillage des logettes des vaches laitières et des aires paillées des génisses, alimentation du troupeau avec préparation des rations, traite éventuellement). il est nécessaire d'être ou devenir rapidement en capacité de conduire des engins motorisés (automoteur de nettoyage des logettes, télescopique avec différents équipements de paillage, d'alimentation,; de curage....), d'être attentif/ve, ponctuel/le, sérieux/se, à l'écoute, d'être ou devenir autonome, de retenir et d'appliquer les consignes. Le travail journalier en semaine débute à 7H jusqu'à 12h30 et reprend à 17h jusqu'à 19h30. il est demandé d'effectuer un week end sur deux (7h-9h30 et 17h-19h30). Chaque plage horaire peut être réduite de 30 mn suivant les taches effectuées. Vous connaissez et ou avez une expérience en milieu agricole.
Nous recherchons notre futur(e) Alternant(e) Cuisinier(ère) pour le restaurant d'entreprise RIE EVIDENCE situé à SAINT OUEN (93). Poste à pourvoir en août ou septembre 2025. Horaires du lundi au vendredi, de 7h à 15h. Découvrez le job que vous voulez ! Vous aimez la restauration et vous souhaitez rejoindre une entreprise qui a pour mission de faire de chaque repas un moment de plaisir et de convivialité ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise ambitieuse qui valorise votre potentiel ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Alternant(e) Cuisinier(ère). Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Sous la responsabilité de votre maître d'apprentissage , vous serez en charge de la confection des plats. Vous participez de manière active au service de nos convives, que vous accueillez et accompagnez dans leurs choix afin d'assurer un niveau de satisfaction maximum. Vous interviendrez dans la chaîne de distribution et de préparation des menus chauds. Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous préparez un diplôme en cuisine et souhaitez vous développer dans ce domaine aux côtés de professionnels qui sauront vous transmettre leur amour du métier et leur savoir-faire. Votre esprit d'équipe, votre ambition et votre polyvalence seront des atouts qui feront la différence. La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre ! Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun : #lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents. Comme nous, venez exprimer votre passion de la cuisine et du service, et évoluer dans un Groupe qui favorise la réussite par le collectif et le collaboratif. #LeJobQueJeVeux
Alti Energy, spécialiste de la construction de réseaux électriques recherche un conducteur de mini-pelle: Travaillant en équipe avec un conducteur de travaux, vous aurez comme mission: - travaux d'ouverture et de remblaiement de fouilles - démolition de béton à l'aide d'un BRH Prise de poste à Domart en Ponthieu (80) Permis B souhaité Rémunération en fonction de l'expérience, expérience exigée
Entreprise de constructions de réseaux électriques, nous sommes spécialisés dans les travaux aériens et souterrains sur l'ensemble des domaines de tensions. Nos chantiers se situent sur l'ensemble du territoire mais aussi en Belgique et en Allemagne. Nous sommes des électriciens des travaux publics.
Animateur-rice technique Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il-Elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il-Elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier - Chantiers à destination d'ados 15-17ans : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique - Le chantier aura lieu à : Bernaville dans la Somme Thématique : Restauration extérieur de deux chapelles Dates et lieu du chantier Le chantier se déroulera du 01 au 22 Août 2025 (soit 22 jours). - Accompagner le groupe dans la gestion de la vie quotidienne Veiller à la mise en contact du groupe avec la population locale Organiser les temps libres avec le groupe Assurer la bonne gestion du budget alimentaire et culturel du groupe Veiller à la bonne intégration des participant-e-s et à la dynamique de groupe Veiller au respect des conditions d'hygiène et aux consignes sanitaires Être garant-e du respect de la loi française Rendre à la délégation, en fin de chantier, les pièces comptables, administratives et le bilan dûment remplis. Compétences demandées Qualités de pédagogie et d'organisation de vie collective Bricoleur.se (maçonnerie simple, refaire les joints) Conditions Rémunération : Chantier de 3 semaines (24 j) : 1005 € bruts + les indemnités de fin de contrat Durée du contrat : 24 jours (comprenant 2 jours de préparation) Les frais de repas et l'hébergement sont pris en charge.
Concordia est une association à but non lucratif, née en 1950 suite à la Seconde Guerre Mondiale d'une volonté de jeunes anglais, allemands et français de faire renaître les valeurs de tolérance, de paix à travers des chantiers internationaux de bénévoles.
Nous recherchons un Conducteur d'engins sur chantier (H/F) sur le secteur du Crotoy (80550). Mission de 3mois. Votre mission principale sera la conduite d'une pelle à chenille. CACES R482 catégorie B1. Secteur : chantier Le Crotoy (80550)Salaire : Selon profil. Horaires de journée !! Si cette annonce vous intéresse, n'hésitez pas a postuler à cette offre !! Profil recherché : une personne dynamique, sérieuse, rigoureuse et autonome.
ENVIE DE REJOINDRE UNE STRUCTURE PROCHE DE SES SALARIES ? Notre agence administrative située à ABBEVILLE (située en face de l'hôpital) est à la recherche d'Assistants(es) de vie qui pourraient intervenir sur les communes d'Ailly le Haut Clocher et ses alentours (planning aménageable). Votre planning sera complété en fonction de vos disponibilités, de votre mobilité, de vos compétences et de vos besoins. Vos missions : * Aide à la toillette * Aide au repas * Tâches ménagères courantes * Courses * Accompagnement extérieur, jeux d'éveils Votre profil : Le / La futur(e) Assistant(e)de vie devra être reconnu(e) pour son professionnalisme et ses qualités humaines. Investie, respect des consignes, sens du service et faisant preuve d'autonomie. Moyen de transport indispensable pour assurer les déplacements auprès des usagers. AVANTAGES : - Horaires adaptés - Primes : participation, ancienneté (dès 1 an), cooptation, contractualisation, mérite - Salaire et missions évolutifs - Mutuelle attractive - Remboursement des frais km - Plan de développement des compétences : formations sécurité, métier, analyse des pratiques etc. - Qualité de vie travail développée par l'entreprise : réunions et évènements de proximité - 1% logement - Participation aux frais de transport en commun
Entreprise dans le secteur Agro-alimentaire. En tant qu'Assistant Enseigne, vous avez pour missions: Gestion de la relation avec les clients, Gestion de la relation avec les KAM, Gestion des promotions, Envoi des échantillons, Gestion des données produits dans l'ERP, Gestion des appels d'offres, Gestion de la relation avec les directeurs de régions, Reporting. Ces taches ne sont pas limitatives. Salaire fixe. Tickets restaurant. RTT.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats no...
Nous recherchons pour notre client basé sur Ailly-le-haut-clocher un/une Vendeur bar tabac H/F en intérim. Votre mission : * Accueil de la clientèle * Conseil, proposition de produit adapté à la demande de la clientèle * Ventes, encaissements (rendu-monnaie). * Réapprovisionnement des rayons * Réception et rangement des produits livrés * Petit entretien du magasin * Diverses tâches relatives au bon fonctionnement du magasin Vous avez une expérience en gestion Bar / tabac / PMU
En tant que partenaire stratégique mondial, Gi Group répond au besoin de flexibilité des entreprises en simplifiant la complexité de la recherche et de la gestion du personnel, grâce à des prestations de recrutement permanent et temporaire et des solutions d'externalisation personnalisables (RPO/BPO, Implants, multi-site management...). En France, Gi Group rassemble 400 collaborateurs répartis au sein d'un réseau de plus de 90 agences et implants.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Notre client est une société internationale, située à Saint-Ouen. Elle est renommée pour sa culture d'innovation et son engagement à fournir des produits et services de haute qualité. En tant que Gestionnaire ADV, vos responsabilités seront les suivantes : Gérer l'ensemble du processus client : intégration des commandes (EDI ou spéciales), livraisons, urgences, et amélioration continue des processus. Suivre et optimiser les niveaux de stock, réaliser des analyses de qualité de stock chez les clients, notamment via des bilans annuels. Suivre les commandes clients, analyser les taux de service, gérer les retards et mettre en place des plans d'action correctifs. Gérer les retours de produits consignés (échanges standards). Suivre les litiges de facturation et établir les avoirs ou factures complémentaires si besoin. Coordonner les prévisions d'achat avec les clients et assurer un échange mensuel avec les clients stratégiques. Assurer la mise à jour et le suivi des contrats commerciaux. Bonus collectif annuel, 2 à 3 jours de télétravail par semaine, 12 jours de RTT par an, restaurant d'entreprise.
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre parcours professionnel dans l'assistance technique ? Cette offre pourrait parfaitement correspondre à vos attentes. Notre client recrute un(e) Assistant(e) Technique (H/F/D). Description de poste : Le poste Vous serez en charge d'apporter un appui opérationnel à l'équipe technique. Votre rôle sera d'assurer la bonne organisation des interventions et la disponibilité des ressources afin de garantir le bon déroulement des opérations techniques. Les missions attendues du poste : - Planifier et organiser les interventions des techniciens sur le terrain. - Gérer le suivi et le traitement des commandes pour assurer la disponibilité des pièces et équipements nécessaires. - Utiliser les logiciels EBP ou Sage afin de réaliser les différentes tâches administratives et assurer le suivi des activités.GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués av...
Vous serez encadré et accompagné par votre tuteur, qui vous transmettra son savoir et son expertise pour faire de vous un Professionnel et un véritable ambassadeur du mieux manger et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous sélectionnerez les viandes et assurerez leur transformation (désossage, dégraissage, découpe) et leur conservation. Vous assurerez la présentation marchande des produits (théâtralisation, clarté des prix et de l'information, etc.) en respectant la réglementation spécifique au rayon (traçabilité, étiquetage, hygiène qualité). Vous préparerez les commandes clients. Vous assurerez le conseil et la vente auprès des clients. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura faire éclore votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et votre fibre commerçante, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.Vous souhaitez préparer un CAP Boucher en alternance dans l'un de nos points de vente avec l'appui d'un CFA partenaire. Bénéficiez d'une formation totalement prise en charge et d'une rémunération dans le cadre d'un contrat d'apprentissage.Choisir Intermarché pour exercer votre apprentissage et vivre la passion de votre métier, c'est construire votre carrière et agir au quotidien, dans un cadre humain et convivial qui favorise l'égalité des chances.Rejoignez nos équipes de passionnés pour apprendre à travailler des produits de qualité et contribuer à l'avenir du mieux manger !Transmettez-nous votre CV. Mais, c'est votre lettre de motivation qui fera toute la différence. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Nous sommes à la recherche d'un(e) freelance, un(e) Chargé(e) de projets SIRH Formation (F/H) pour l'un de nos clients grand compte. Notre client a récemment renouvelé son TMS en déployant la solution Training Orchestra dans l'ensemble de ses sociétés françaises. CONTEXTE CLIENT : La deuxième phase du projet est lancée avec le déploiement des solutions LMS et LxP en France, puis à l'international. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) chargé(e) de projets SIRH Formation pour compléter l'équipe en place. Missions : 1. Recette (Phase testing)
Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et spécialisé dans l'électronique ? Notre client recrute deux Électroniciens de Maintenance (H/F/D), pour ses ateliers basés à Saint-Ouen et Saint-Denis. Ce poste vous offre l'opportunité d'intervenir sur des équipements innovants et essentiels à la production. Le poste Rattaché à une unité opérationnelle, vous serez en charge de garantir la disponibilité et la fiabilité des équipements électroniques tout en participant à leur évolution. Les missions attendues pour ce poste : - Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative des équipements électroniques en atelier - Diagnostiquer les dysfonctionnements et assurer les réparations dans le respect des consignes de sécurité et des procédures en vigueur - Proposer et mettre en œuvre des améliorations ou des modifications sur les équipements - Participer à l'élaboration des process de maintenance sur les nouveaux matériels - Assurer la traçabilité des interventions en utilisant les outils de gestion dédiés - Apporter un appui technique auprès des membres de l'équipe - Garantir le respect des normes d'hygiène, de sécurité et de qualité au sein de l'atelier - Intervenir occasionnellement sur le terrain pour la maintenance d'équipements de péages et d'information voyageursSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
SPIE accompagne la transition énergétique et la transformation numérique. Notre ambition ? Développer un monde toujours plus smart et responsable grâce au savoir-faire reconnu d'une communauté de passionnés qui aiment se réinventer et transmettre. Des audacieux qui entreprennent chaque jour. Des professionnels qui se révèlent dans la diversité de leurs missions et de leurs métiers. Leader européen indépendant des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE compte collaborateurs répartis dans plusieurs pays dont en France. Avec 400 sites sur tout le territoire, nos filiales recrutent partout en France. Vous souhaitez agir pour la transition énergétique ? SPIE Building Solutions recrute ! Intégrateur de solutions pour réduire l'empreinte carbone des bâtiments, SPIE Building Solutions intervient aux côtés de ses clients en proposant un haut niveau d'expertises dédiées à l'intelligence du bâtiment et à sa performance. Ses collaborateurs, présents en France sur 90 sites de proximité, oeuvrent chaque jour pour favoriser les nouveaux usages au sein des bâtiments, les rendre plus sûrs, connectés, confortables et performants.SPIE Building Solutions, reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work®Venez chez nous si ça vous branche de concevoir et de réaliser des solutions techniques et économiques de différents projets. Si vous avez la fibre audacieuse et un haut débit de passion, devenez notre prochain :INGENIEUR PROJET PRINCIPAL EN CVC H/F A SAINT-OUEN-SUR-SEINE (93)Au sein de notre activité grands projets multi techniques, de notre site de Saint-Ouen-sur-Seine, votre challenge sera de participer à la réussite d'un ou plusieurs projets. Vous assisterez le Chef de projet.Parce que vous avez l'esprit d'équipe, et êtes animé par la force du collectif, vous saurez :Assister le chef de projet dans la mise en place des moyens humains nécessaires à la réalisation des affaires,Piloter les sous-traitants en vérifiant l'avancement et la qualité des travaux,Manager une partie de l'équipe projet et accompagner sa progression.Parce que vous appréciez les chantiers bien préparés, vous aimerez :Participer aux réunions liées aux suivis de chantier,Préparer les dossiers des consultations fournisseurs à destination du service achat,Participer à l'établissement du reste à faire,Participer à la préparation et au point de gestion,Garantir l'application des méthodes et la qualité de réalisation des travaux,Communiquer l'information commerciale provenant du projet.Parce que vous êtes attentif à la santé et la sécurité de vos collègues, et parce que chez SPIE, c'est une priorité, vous veillerez à la bonne application des règles en vigueur en matière de QHSE.
PROJETS 1, agence de travail temporaire et recrutement spécialisée en délégation de personnel Bureau d'études et Technique, recherche pour le compte de son client un Technicien de maintenance SSI H/F. Les missions attendues du poste : - Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements de sécurité incendie - Effectuer des diagnostics et résoudre les pannes éventuelles - Assurer les vérifications périodiques des installations - Conseiller et sensibiliser les clients sur l'entretien de leurs équipements - Rédiger des rapports de maintenance détaillésGIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DE MINIMUM 5 ANS SUR LE TERRITOIRE FRANÇAIS EST OBLIGATOIRE POUR CANDIDATER GCL Experts-Gestion est un réseau de consultants indépendants en fort développement qui propose un concept innovant totalement unique en France sur le marché du conseil en entreprise. Ce réseau est le fer de lance dans le domaine de l'expertise en gestion nécessaire aux entreprises. En plus de cette expertise que vous pourrez incarner, vous serez synergique avec les 3 autres domaines d'expertise GCL à savoir la comptabilité, le juridique et le social. Créer son propre cabinet de conseil en gestion d'entreprise peut être une solution idéale de reconversion professionnelle. Depuis 2016, des profils d'horizons différents nous ont fait confiance. GCL est aussi éditeur de ses propres solutions adaptées aux TPE/PME. En effet, nous mettrons à votre disposition une gamme de progiciels de gestion extrêmement performants et uniques sur le marché. Le poste : Les Experts-Gestion GCL sont des acteurs de terrain, proches de leurs clients, qui mettent leur expérience au profit de la réussite des entrepreneurs. Nous avons pour ambition de vous transmettre toutes les clés nécessaires au développement de votre nouvelle activité. Notre promesse est de vous transmettre une méthodologie et une expertise qui vous permettront d'épauler les chefs d'entreprise dans le pilotage des deux piliers de la gestion : le résultat (par la rentabilité) et la trésorerie. Vous interviendrez également sur de la restructuration, du développement, de la création, préparation à la cession etc. Ainsi vous aiderez les dirigeants à prendre au quotidien et pour l'avenir les bonnes décisions pour leur entreprise et atteindre leurs objectifs quels qu'ils soient. Avec GCL, vous travaillez en toute autonomie et vous vous développez à votre propre rythme dans un environnement en constante évolution au sein d'un réseau dont l'objectif est de proposer une offre globale afin de répondre au mieux aux besoins des dirigeants. Profil recherché : Nous recherchons des femmes et des hommes, en quête d'une aventure entrepreneuriale, capables de comprendre et d'échanger avec des dirigeants de TPE/PME sur leurs besoins. Vous ressentez un besoin de changement, de liberté, d'autonomie et vous avez la volonté d'entreprendre ou, vous êtes déjà indépendant et avez besoin de soutien. En rejoignant GCL, vous profitez des tous les avantages de notre réseau pour accompagner vos clients. Vous êtes sensible, passionné, motivé et avez envie de réussir - Nous créerons des opportunités pour chacun.
GCL EXPERTS-GESTION
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe sur 13 mois + variable (14ème mois) + PEE + mutuelle, et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
"""Exploitation de grandes cultures (300 ha) spécialisée dans les pommes de terre,/r/nrecherche un salarié confirmé pour réaliser les travaux suivants : conditionnement/r/n(vrac et big bag), conduite d'engins agricoles (travail du sol, tracteur benne),/r/nmaintenance du matériel, épuration des pommes de terre. Qualité : motivation pour/r/nl'agriculture. Poste en CDI, à pouvoir dès que possible."""
SPIE accompagne la transition énergétique et la transformation numérique. Notre ambition ? Développer un monde toujours plus smart et responsable grâce au savoir-faire reconnu d'une communauté de passionnés qui aiment se réinventer et transmettre. Des audacieux qui entreprennent chaque jour. Des professionnels qui se révèlent dans la diversité de leurs missions et de leurs métiers. Leader européen indépendant des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE compte collaborateurs répartis dans plusieurs pays dont en France. Avec 400 sites sur tout le territoire, nos filiales recrutent partout en France. Vous souhaitez agir pour la transition énergétique ? SPIE Building Solutions recrute ! Intégrateur de solutions pour réduire l'empreinte carbone des bâtiments, SPIE Building Solutions intervient aux côtés de ses clients en proposant un haut niveau d'expertises dédiées à l'intelligence du bâtiment et à sa performance. Ses collaborateurs, présents en France sur 90 sites de proximité, oeuvrent chaque jour pour favoriser les nouveaux usages au sein des bâtiments, les rendre plus sûrs, connectés, confortables et performants.SPIE Building Solutions, reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work®Venez chez nous si ça vous branche d'accompagner vos clients dans la conception des bâtiments de demain. Si vous avez la fibre audacieuse et que vous aimez bousculer la routine avec des projets innovants, devenez notre prochain : Ingénieur électricité et automatisme à Saint-Ouen (93) H/FAu sein du service électricité et automatisme, vous aurez en charge les études techniques en lien avec le porteur d'affaire. Vos missions seront :Le bilan de puissanceL'analyse fonctionnelle système par systèmeLa liste des points automate par automatel'architecture automate et terminauxLes consultations des sous-traitants Electricité/Régulation/Mise au pointLe suivi des travaux électriques appliqués au CVCDLa coordination des lots CFO et CFALa définition du planning travaux et mise en service avec le porteur d'affaireL'établissement du cahier de recette avec le metteur au point et le porteur d'affaireLa réception des travauxDe la passation à la mise en serviceL'établissement du dossier ConsuelLes levées des réserves
Objet de la fonction : Sous la supervision du Responsable de production et en lien étroit avec les différents services, Le Technicien de maintenance h-f garantit le maintien en performance de l'outil de production d'un point de vue technique dans le respect des règles d'hygiène, sécurité et environnement. Principales activités : - Interventions de maintenance curatives et préventives, d'entretiens du matériel et de travaux neufs ; - Procéder et organiser à des interventions sur des champs techniques en électricité, électronique et mécanique ; - Diagnostiquer et intervenir sur toutes les pannes survenant sur tout le parc machine et moyens généraux en fonction des procédures constructeurs (maintenance préventive, curative) ; - Remettre en état les installations, le matériel, les réseaux, les bâtiments ; par échange de pièces ou réparation ; - Planifier, organiser et assurer l'entretien courant et les arrêts de chaines à partir de consignes, plans et programmes de maintenance ; - Rendre compte de l'intervention par oral et par écrit via l'outil de reporting et proposer des solutions d'améliorations ; - Superviser des opérations de maintenance curatives réalisées par un sous-traitant ; - S'assurer de la disponibilité des pièces de rechange, gérer les stocks. Vous êtes titulaire d'une formation supérieure Bac+2 type DUT/ BTS MEI ou MS, mécanique ou électrotechnique ou vous justifiez d'une expérience professionnelle équivalente en milieu industriel. Vous avez des connaissances techniques dans les différents domaines de la maintenance industrielle : électrique, mécanique, électrotechnique, automatisme, etc. Vous possédez une habilitation électrique haute et basse tension. Idéalement, vous êtes habilité à utiliser les Ponts Roulants. Vous êtes également sensibilisé aux risques chimiques. La détention d'un CACES de catégorie 3 est un atout pour le poste. Vous faites preuve de vigilance, êtes rigoureux dans l'application des règles de sécurité. Vous êtes sensible aux risques chimiques et avez la capacité de détecter des situations à risque. Vous aimez le travail d'équipe et faites preuve de rigueur et de méthode. Enfin, votre leadership et votre capacité à gérer les priorités vous permettront de contribuer activement au succès de l'usine.
La Société Française de Galvanoplastie du Groupe ALBEA est spécialisée dans la conception de produit pour de prestigieux clients du secteur de la cosmétique. Notre site de BERNAVILLE (80) est situé à 30km de la capitale Picarde, Amiens, et à 25 km de la baie de Somme. Notre coeur de métier est le traitement de surface de pièces en matière plastique.
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Amiens fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 327 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Vos missions :- Diagnostiquer et réparer les appareils dès le premier passage- Anticiper vos interventions par un pré-diagnostic de recherche de panne- Gérer vos prévisionnels de commandes de pièces détachées- Informer et accompagner nos clients
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe sur 13 mois + variable (14ème mois) + PEE + mutuelle, et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Dites adieu à la routine : avec Triangle Intérim, vous avez accès à des milliers de missions ! Nous recrutons un(e) technicien / technicienne de maintenance industrielle en CDI pour une société spécialiste en fabrication de plastique. Plus de temps à perdre, postulez maintenant ! MISSION : Sous la supervision du directeur de site et en lien étroit avec les différents services, vous êtes garant du maintien en performance de l'outil de production en assurant la maintenance préventive et curative des équipements afin de garantir leur bon fonctionnement et optimiser la disponibilité des installations industrielles dans respect des règles d'hygiène, sécurité et environnement. Principales activités: - Interventions de maintenance curative et préventives - Réaliser l'entretien régulier de l'ensemble des équipements (électriques, mécaniques..) - Effectuer les interventions en respectant les normes de sécurité. - Proposer des améliorations pour optimiser la durée de vie des équipements. - Procéder et organiser à des interventions sur des champs techniques : électricité, électronique et mécanique - Renseigner les fiches d'intervention et assurer la traçabilité des opérations. - Contrôler l'état des pièces et proposer des remplacements si nécessaire. - Collaborer avec les autres services pour minimiser les arrêts de production. - Diagnostiquer et intervenir sur toutes les pannes survenant sur tout le parc machine et moyens généraux en fonction des procédures constructeurs (maintenance préventive, curative) - Remettre en état les installations, le matériel, les réseaux, les bâtiments par échange de pièces ou réparation. - Planifier, organiser et assurer l'entretien courant et les arrêts de chaines à partir de consignes, plans et programmes de maintenance. - Rendre compte de l'intervention par oral et par écrit via l'outil de reporting et proposer des solutions d'améliorations - Superviser des opérations de maintenance curatives réalisées par un sous-traitant - S'assurer de la disponibilité des pièces de rechange, gérer les stocks. HORAIRES : Travail de journée + astreintes SALAIRE : selon profil VOTRE PROFIL Si vous avez le N1 ça serait un plus. Description du profil : Profil (Formation et expérience) - Vous possédez une formation supérieure Bac+2 - De formation supérieure technique, Bac+2 : DUT/ BTS Maintenance industrielle, mécanique ou électrotechnique ; ou expérience professionnelle équivalente avec une expérience réussie en milieu industriel, polyvalence technique (électrique, mécanique, électrotechnique, automatisme, etc...). -Habilitation électrique haute et basse tension ; Pont Roulant, Sensibilisation aux risques chimiques CACES catégorie 3. - Vous êtes sensible aux risques chimiques et avez la capacité de détecter des situations à risque. Vous faites preuve de vigilance, êtes rigoureux dans l'application des règles de sécurité. -Vous êtes capable à travailler en équipe avec rigueur et méthode - Vous faites preuves de leadership, êtes capable de gérer les priorités pour contribuer activement au succès de l'usine -CDI-Technicien temps plein -Astreintes -Rémunération selon profil
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l\'accès à notre comité d\'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d\'obtenir une prime de cooptation s\'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu\'à 100%) cellule d\'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance....
Dites adieu à la routine : avec Triangle Intérim, vous avez accès à des milliers de missions ! Nous recrutons un(e) technicien / technicienne de maintenance industrielle en CDI pour une société spécialiste en fabrication de plastique. Plus de temps à perdre, postulez maintenant ! MISSION : Sous la supervision du directeur de site et en lien étroit avec les différents services, vous êtes garant du maintien en performance de l'outil de production en assurant la maintenance préventive et curative des équipements afin de garantir leur bon fonctionnement et optimiser la disponibilité des installations industrielles dans respect des règles d'hygiène, sécurité et environnement. Principales activités: - Interventions de maintenance curative et préventives - Réaliser l'entretien régulier de l'ensemble des équipements (électriques, mécaniques..) - Effectuer les interventions en respectant les normes de sécurité. - Proposer des améliorations pour optimiser la durée de vie des équipements. - Procéder et organiser à des interventions sur des champs techniques : électricité, électronique et mécanique - Renseigner les fiches d'intervention et assurer la traçabilité des opérations. - Contrôler l'état des pièces et proposer des remplacements si nécessaire. - Collaborer avec les autres services pour minimiser les arrêts de production. - Diagnostiquer et intervenir sur toutes les pannes survenant sur tout le parc machine et moyens généraux en fonction des procédures constructeurs (maintenance préventive, curative) - Remettre en état les installations, le matériel, les réseaux, les bâtiments par échange de pièces ou réparation. - Planifier, organiser et assurer l'entretien courant et les arrêts de chaines à partir de consignes, plans et programmes de maintenance. - Rendre compte de l'intervention par oral et par écrit via l'outil de reporting et proposer des solutions d'améliorations - Superviser des opérations de maintenance curatives réalisées par un sous-traitant - S'assurer de la disponibilité des pièces de rechange, gérer les stocks. HORAIRES : Travail de journée + astreintes SALAIRE : selon profil VOTRE PROFIL Si vous avez le N1 ça serait un plus. Profil (Formation et expérience) - Vous possédez une formation supérieure Bac+2 - De formation supérieure technique, Bac+2 : DUT/ BTS Maintenance industrielle, mécanique ou électrotechnique ; ou expérience professionnelle équivalente avec une expérience réussie en milieu industriel, polyvalence technique (électrique, mécanique, électrotechnique, automatisme, etc...). -Habilitation électrique haute et basse tension ; Pont Roulant, Sensibilisation aux risques chimiques CACES catégorie 3. - Vous êtes sensible aux risques chimiques et avez la capacité de détecter des situations à risque. Vous faites preuve de vigilance, êtes rigoureux dans l'application des règles de sécurité. -Vous êtes capable à travailler en équipe avec rigueur et méthode - Vous faites preuves de leadership, êtes capable de gérer les priorités pour contribuer activement au succès de l'usine -CDI-Technicien temps plein -Astreintes -Rémunération selon profil
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire de vue pour une de ses employeurs partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en mission auprès d'un bénéficiaire proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) - Contrat d'alternance de 12 ou 18 mois - Rémunération mensuelle selon la grille légale en vigueur (entre 760€ et 1 802 €) Missions sur ce poste En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Accompagner des personnes en situation de dépendance dans leur quotidien (personnes âgées, jeunes enfants, des malades ou bien des personnes en situation de handicap) : activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties - Aide à la personne : aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette... - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge : nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement... Nous recherchons avant tout une personne dont la bienveillance et l'empathie sont des moteurs au quotidien. - Vous êtes autonome et rigoureux(se) dans l'organisation et la réalisation de vos missions. - Votre sens de l'écoute et vos qualités relationnelles vous permettent de créer un lien de confiance avec les personnes accompagnées et leurs familles. - Vous faites preuve de proactivité et d'adaptabilité face aux situations variées. - Vous ête titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
POSTE : Maçon H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client, exploitation agricole, un maçon (F/H). Vous avez en charge la construction de différents bâtiments comme bureau, garage mais également de la rénovation de bâtiments. Vous réalisez les fondations jusqu'aux finitions du bâtiment en passant par l'édifice des murs, l'isolation, le carrelage Vous gérez les commandes de matériaux. Salaire à négocier selon votre profil. PROFIL : Vous justifiez d'une forte expérience en constructions de bâtiments. Vous aimez avoir une grande autonomie, être "votre propre chef". Ce poste est fait pour vous. Contactez moi au plus vite.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour le compte de notre client, exploitation agricole, un maçon (F/H).Vous avez en charge la construction de différents bâtiments comme bureau, garage mais également de la rénovation de bâtiments. Vous réalisez les fondations jusqu'aux finitions du bâtiment en passant par l'édifice des murs, l'isolation, le carrelage,... Vous gérez les commandes de matériaux. Salaire à négocier selon votre profil.
SPIE accompagne la transition énergétique et la transformation numérique. Notre ambition ? Développer un monde toujours plus smart et responsable grâce au savoir-faire reconnu d'une communauté de passionnés qui aiment se réinventer et transmettre. Des audacieux qui entreprennent chaque jour. Des professionnels qui se révèlent dans la diversité de leurs missions et de leurs métiers. Leader européen indépendant des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE compte collaborateurs répartis dans plusieurs pays dont en France. Avec 400 sites sur tout le territoire, nos filiales recrutent partout en France. Vous souhaitez agir pour la transition énergétique ? SPIE Building Solutions recrute ! Intégrateur de solutions pour réduire l'empreinte carbone des bâtiments, SPIE Building Solutions intervient aux côtés de ses clients en proposant un haut niveau d'expertises dédiées à l'intelligence du bâtiment et à sa performance. Ses collaborateurs, présents en France sur 90 sites de proximité, oeuvrent chaque jour pour favoriser les nouveaux usages au sein des bâtiments, les rendre plus sûrs, connectés, confortables et performants.SPIE Building Solutions, reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work®POSTEVenez chez nous si ça vous branche d'inventer les bâtiments de demain. Si vous avez la fibre audacieuse et si vous voulez prendre part à des projets innovants, devenez notre prochain :INGENIEUR D'OFFRES EN GENIE ELECTRIQUE H/F A SAINT-OUEN-SUR-SEINE (93)Au sein de notre service Ingénierie d'offres de notre établissement de Saint-Ouen-sur-Seine, votre challenge sera de piloter les chiffrages de dossiers d'études de projetsen génie électrique.Parce que vous êtes reconnu comme un spécialiste dans votre domaine, vous serez amenbr />Analyser les besoins du client exprimés dans son cahier des charges,Prendre en charge l'élaboration du dossier technique de l'offre,Participer aux réunions de négociation en soutien technique,Planifier le suivi d'avancement avec le porteur de l'offre.Parce que vous avez une vision technique et financière, vous aimerez :Lancer et analyser les consultations fournisseurs et sous-traitants,Réaliser une pré-estimation financière,Réaliser des états des lieux et des expertises sur site, puis les métrés et quantitatifs,Effectuer les chiffrages sous Quick Devis dans les délais impartis.Parce que vous savez faire preuve de créativité, votre mission consistera à :Proposer des variantes techniques permettant une offre financièrement, et/ou techniquement compétitive,Proposer des projets innovants et respectueux de l'environnement.
Objet de la fonction : Sous la supervision du responsable de site et en lien étroit avec les différents services, vous êtes garant du processus industriel de galvanisation dans le respect des règles d'hygiène, sécurité et environnement. Vous participez quotidiennement à l'optimisation du processus de la production. Principales activités : 1. Superviser au quotidien le procédé de galvanoplastie en lien avec les équipes opérationnelles : - Encadrement des équipes techniques : le process industriel et les régleurs ; - Réaliser des contrôles de conformité des traitements sur les pièces en lien avec le service Qualité ; - Assurer la traçabilité des résultats et rédiger des rapports d'analyse ; - Respecter les normes et réglementations en vigueur (REACH, ISO, etc.). 2. Réaliser les diagnostics et proposer des solutions aux problématiques liées à la technique de galvanoplastie : - Participer aux essais sur les nouveaux produits et définir les gammes ; - Effectuer des analyses chimiques et physico-chimiques des bains de traitement - Tester et valider de nouveaux produits et procédés chimiques ; - Optimiser les paramètres de traitement en fonction des besoins de production et des exigences clients ; - Collaborer avec les services production et qualité pour l'implémentation des nouvelles solutions. 3. Participer activement à l'optimisation de la production de l'atelier de galvanisation en déployant un programme d'amélioration continue dans un objectif de résultat (coûts de traitement/gestion des rebuts). 5. Superviser et organiser les activités du laboratoire : - Assurer la maintenance et la calibration des équipements et instruments d'analyse ; - Gérer les stocks de réactifs et matériaux chimiques ; - Veiller à l'application des bonnes pratiques de laboratoire (BPL). 6. Sensibiliser à la sécurité et aux bonnes pratiques sur la ligne de production et en laboratoire. - Vous possédez une formation supérieure Bac+5 type Ingénieur spécialisé en Chimie/Génie des matériaux ou génie chimique. - Vous disposez de connaissances en traitement de surface afin de comprendre et mieux appréhender l'objectif de ce type de production. - Vous savez travailler en mode projet et maîtrisez l'anglais technique. - Vous êtes sensible aux risques chimiques et avez la capacité de détecter des situations à risque. - Vous faites preuve de vigilance, êtes rigoureux dans l'application des règles de sécurité.
La Société Française de Galvanoplastie du Groupe ALBEA est spécialisée dans la conception de produit pour de prestigieux clients du secteur de la cosmétique. Notre site de BERNAVILLE (80) est situé à 30km de la capitale Picarde, Amiens, et à 25 km de la baie de Somme. Notre cœur de métier est le traitement de surface de pièces en matière plastique.
Cette candidature est ouverte aux fonctions de Moniteur Educateur avec des compétences avérées en matière de Entretien des locaux (ménage, nettoyage, propreté, hygiène, rangement de chambre, utilisation de produits pour le ménage ... Utilisation de machines à laver, sèche-linge. Repassage, dé-froissage, entretien du linge, rangement, pliage ... Petite couture, petite broderie ... Mettre en place un cadre sécurisant et contenant pour le déroulement de l'atelier (risque de brûlure, d'accident, certains jeunes n'ont pas toujours conscience du dangerDes compétences utiles dans les actes usuels de la vie quotidienne. Il faut une personne volontaire et motivée qui accepte de s'engager auprès des jeunes en situation de handicap. Cette personne peut disposer de tout ou partie des compétences et peut s'engager à se former pour d'autres. La personne interviendra essentiellement auprès des jeunes âgés de 14 ans et plus. C'est avant tout un atelier préprofessionnel Cette candidature est ouverte aux fonctions de Moniteur Educateur avec des compétences avérées en matière de Entretien des locaux (ménage, nettoyage, propreté, hygiène, rangement de chambre, utilisation de produits pour le ménage ... Utilisation de machines à laver, sèche-linge. Repassage, dé-froissage, entretien du linge, rangement, pliage ... Petite couture, petite broderie ... Mettre en place un cadre sécurisant et contenant pour le déroulement de l'atelier (risque de brûlure, d'accident, certains jeunes n'ont pas toujours conscience du dangerDes compétences utiles dans les actes usuels de la vie quotidienne. Il faut une personne volontaire et motivée qui accepte de s'engager auprès des jeunes en situation de handicap. Cette personne peut disposer de tout ou partie des compétences et peut s'engager à se former pour d'autres. La personne interviendra essentiellement auprès des jeunes âgés de 14 ans et plus. C'est avant tout un atelier préprofessionnel
