Consulter les offres d'emploi dans la ville de Rieux-de-Pelleport située dans le département 09. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Rieux-de-Pelleport. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 09 - VERNIOLLE, 09 - ST JEAN DU FALGA, 09 - Pamiers ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Notre agence de Pamiers recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le domaine aéronautique , un CONTROLEUR MECANIQUE (H/F). DESCRIPTION DU POSTE: -Contrôler la conformité des produits (composants et/ou sous-ensembles et/ou produits finis.) en fonction des gammes, normes, procédures ainsi que des cahiers des charges associés en utilisant les outils adaptés (gabarits, étalons, pieds à coulisse, etc.). -Contrôler la conformité de la matière première -Renseigner et éditer un rapport de non-conformité à chaque nouvelle non-conformité détectée lors d'un contrôle, et rajouter les phases nécessaires en cas de retouche des pièces -Réaliser le contrôle tridimensionnel sur les pièces connues -Identifier tous les produits non-conformes à l'aide du numéro de rapport de non-conformité édité et associé -Renseigner si besoin le dossier premier article suivant les exigences et normes du client -Garantir l'isolation des produits non-conformes informatiquement et physiquement, -Renseigner l'ensemble des documents de traçabilité (OF, relevés de cotes) et badger ses opérations informatiquement sur l'ERP VOTRE PROFIL: -Connaître la lecture de plan et l'utilisation des équipements de contrôle dimensionnel -Connaitre les procédures clients et contrôler en fonction de ce référentiel -Disposer de la Qualification de contrôle matière approuvée par le service Qualité -Connaissances de base des moyens de contrôle 3D pour l'exécution des programmes AUTRES INFORMATIONS: -Poste à pourvoir dès que possible -Rémunération selon profil
Faire la vaisselle de la salle et de la cuisine Respecter les normes d'hygiène
En intégrant notre équipe, vous participerez activement à la production tout en veillant au strict respect des procédures de fabrication en place. - Contribuer à l'efficacité du processus de fabrication par l'application rigoureuse des protocoles et normes de qualité - Garantir la fiabilité des équipements de production par l'exécution régulière et méthodique des actions de maintenance préventive - Favoriser l'amélioration continue en assistant de manière constructive aux réunions de qualité dédiées à l'analyse des performances et à la satisfaction du client Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12 euros/heure Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
L'ADAPEI09 recrute un Accompagnant Educatif et Social (H/F) au sein de l'IME de Saint Jean du Falga. CDD à Terme Imprécis (remplacement de longue durée) à temps complet. L'accompagnant éducatif et social exerce une fonction d'accompagnement et d'aide dans tous les actes de la vie quotidienne des personnes accompagnées en situation de handicap(que la déficience soit physique, sensorielle, mentale, cognitive, psychique). Il/elle met en œuvre toutes les actions permettant de maintenir et/ou de développer l'autonomie, les aptitudes et le bien-être des personnes. Missions : - Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne, favoriser son autonomie. - Participer à l'élaboration et à la mise en place du projet d'accompagnement personnalisé dans le cadre du projet de l'établissement - Contribuer à la dynamique de projet collectif de l'établissement. Activités : - Assurer une présence éducative et veiller à l'organisation et au bon déroulement du service durant l'accueil du matin, la journée, la soirée et le coucher. - Travailler les apprentissages en lien avec le projet éducatif ou d'accompagnement. - Proposer des activités (culturelles, sportives, .) adaptées aux compétences, aux besoins et désirs de la personne et assurer l'encadrement dans le cadre de sortie de groupe. - Tenir la fonction de référent (accueillir, informer et travailler en lien avec les familles et les partenaires, en référence au projet personnalisé). - Assurer des soins d'hygiène, ou accompagner dans leur réalisation, en fonction de l'autonomie et du handicap. - Communiquer régulièrement avec les familles et inscrire les échanges dans le cadre de PAP (rencontres, réunions - Veiller et participer à la prise des repas conformément au régime prescrit. Engager la préparation de ceux-ci avec les personnes accompagnées. - Aider à la prise médicamenteuse (préparation préalable par l'infirmière), dans le respect du protocole. - Proposer des activités d'éveil et de développement de repères, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - Favoriser l'autonomie, le développement des acquis. - Observer la personne dans sa vie quotidienne : son état de santé, son comportement, les signes de bien-être et de souffrance, ses capacités, ses goûts, ses habitudes culturelles et ses repères spatio-temporels. - Echanger les informations recueillies au sein de l'équipe pluridisciplinaire et les exploiter. - Transmettre de l'information (participation au groupe de travail, tenu du cahier de liaison avec la famille, traçabilité dans le Dossier Unique Informatisé). - Mettre en œuvre avec l'équipe le projet d'accompagnement Personnalisé. - Participer aux différentes réunions et commissions de l'établissement ou de l'association. - Entretenir et actualiser sa culture professionnelle (formation, lecture, colloques.). -S'informer et respecter les processus, les protocoles et les modes d'intervention élaborés par l'établissement dans le cadre de la démarche qualité. Qualification exigée : Diplôme d'État d'Aide Médico-Psychologique ou Accompagnant Educatif et Social **CV et lettre de motivation obligatoire pour postuler **
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Employé administratif H/F. Dans le cadre de cette mission, vos tâches consisteront à effectuer l'archivage de documents, à saisir des factures, des bons de livraison et des commandes sur le logiciel de Gestion Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO). Vous serez également en charge de diverses tâches administratives, telles que l'édition d'étiquettes. La mission se déroulera en mi-temps, avec des horaires de travail à préciser entre 13h30 et 17h30. Vous travaillerez la première semaine en matinée, en doublon avec la personne en poste, puis vous passerez aux horaires d'après-midi pour les semaines suivantes. Durée de la mission : minimum 3 mois. Rémunération : 12,23 € de l'heure. Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Durée de la mission : minimum 3 mois. Rémunération : 12,23 € de l'heure. Mission à pourvoir immédiatement. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Hypermarché Intermarché de Pamiers recherche des employé(es) libre service Bazar - Réaliser la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage,...) de produits sur une surface de vente selon la réglementation du commerce, les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité, - Accueillir et conseiller les clients - port de charges CDD temps plein
Le collège Joseph-Paul Rambaud de PAMIERS recrute un AED (Assistant d'Education) TICE et Service Général avec une quotité de service à 1/2 temps. 1. Rôle de l'AED TICE TICE = Technologies de l'Information et de la Communication pour l'Enseignement L'AED TICE, placé sous la responsabilité du chef d'établissement assiste dans ses missions le référent numérique de l'établissement, pour les tâches suivantes : - Assistance aux usages pour les utilisateurs - Maintenance des logiciels et matériels sur le réseau pédagogique en collaboration avec les agents du Conseil Départemental (CD09). a) Assistance aux usages: Nécessite des interventions dans les différents locaux équipés de l'établissement (salles multimédia, CDI, salles de classe, salle des professeurs, administration, réseau). Cela peut être : - des tâches de fonctionnement telles que la réservation des salles, la mise en œuvre d'une configuration particulière ou le déblocage d'une situation délicate pendant une heure de cours (problème de connexion, pertes partielles d'environnement...) - le rétablissement rapide de connexions interrompues soit par la maladresse de l'utilisateur soit par un dysfonctionnement temporaire du réseau ou d'une machine locale. - une aide à l'utilisation des logiciels pluri ou transdisciplinaire (outils de bureautique, navigateurs, logiciel de notes...) - le suivi des activités des élèves dans le cadre de la charte d'utilisation des TICE. b) Installation de matériels et logiciels Sans avoir directement la responsabilité de la gestion du réseau et des serveurs, l'AED TICE a en charge : - l'installation et le paramétrage de nouveaux postes sur le réseau (système d'exploitation, connexions aux serveurs...) - l'installation de nouveaux logiciels - l'installation de nouveaux matériels (imprimantes...) c) Maintenance et petites réparations L'AED TICE n'a pas en charge directe la réparation du réseau informatique ni celle des ordinateurs défectueux, il doit cependant accomplir les tâches suivantes : - diagnostic de pannes matérielles (ordinateurs et périphériques) et ouverture de tickets d'assistance pour informer le service de la DSI du CD09. - dépannage rapide de premier niveau (poste déconnecté, imprimante bloquée.) d) Compétences requises - capacités relationnelles : une bonne écoute des utilisateurs, le sens du dialogue et du travail en équipe. - être capable d'encadrer des élèves dans des situations de semi autonomie. - Maitriser les principaux outils et techniques informatiques - Connaissances générales en informatique : o Systèmes d'exploitation : inter opérabilité (W11, IOS), o Connaissances sur les différents types de serveurs, fonctions associées et solutions préconisées. o Firewall, o Proxy. o Pack Office (& Libre Office) Niveau et formation(s) souhaités : DUT ou BTS du domaine informatique (bac/bac Pro possibles si fortes compétences démontrées) 2. Rôle de l'AED TICE en Service Général Être en appui de l'équipe de Vie Scolaire sous la responsabilité de la CPE et sera amené à : - Renforcer l'équipe AED sur des temps de pause (pause méridienne, récréations) - Surveiller les élèves (études et demi-pension) - Participer à l'encadrement de sorties - Animer des clubs dans la cadre des activités mises en œuvre dans le projet éducatif a) Compétences requises et savoirs-être : - Rigoureux, disponible et bienveillant - Respect de la confidentialité - Gestion du stress et réactivité face aux situations - Travailler en équipe L'AED bénéficie des vacances scolaires mais sera redevable d'un service dit « de vacances », 1 semaine après la fin des cours en juillet et 1 semaine avant la reprise des cours, ceci afin d'assurer la préparation de l'année scolaire suivante. Contrat à durée déterminée jusqu'à la fin de l'année scolaire avec possibilité de le renouveler au 1er septembre par période de 1 an dans la limite de 6 années (statut d'AED).
I/ Définition du poste Placé.e sous l'autorité des directeurs.rices des 2 SIAE (CASTA, IRISSE), le.la chargé.e de relation « employeurs » développe le partenariat entre SIAE et employeurs « classiques », en lien avec les conseillers.ères en évolution professionnelle des structures. II/ Missions 1/ Développer le partenariat avec les employeurs - Veiller sur l'offre et la demande d'emploi locale et départementale et mise en adéquation avec les projets des salariés - Rencontrer les chefs d'entreprises ou responsables RH - Recenser et analyser les besoins des employeurs en termes de recrutement - Informer les employeurs des aides et mesures facilitant le recrutement et le maintien dans l'emploi - Présenter les activités des structures pour générer des partenariats commerciaux - Mettre en œuvre des actions de mises en relation collectives entre les salariés et les employeurs : job meetings, visites d'entreprises, évènements emplois. - Impulser et participer à une dynamique de réseau entreprises (clubs, groupements.) - Animer le réseau avec les permanents des 2 SIAE - Poursuivre la démarche Médiation Emploi 2/ Créer, développer, valoriser des outils de communication 3/ Porter la dynamique du dispositif Médiation Emploi - Elaborer et mettre en œuvre des plans d'actions - Représenter les 2 SIAE lors des réunions partenariales - Tenir à jour les tableaux de bord - Réaliser les bilans (bilans annuels, trimestriels, FSE+.) 4/ Travailler en collaboration avec les CEP - Mettre à disposition la base de données « employeurs » - Intervenir en support sur la recherche d'adéquations entre profils / projets des salarié.e.s et secteurs d'activités 5/ Travail d'équipe - Participer aux réunions d'équipe - Organiser, animer les réunions de groupes avec les CEP - Participer aux réunions avec les partenaires Travail sur 4 jours Travail en journée continue
Description du poste Vous assisterez la Direction et les différents services dans la gestion administrative quotidienne de l'entreprise. Vous participerez au suivi des dossiers, à la coordination interne et à la mise en œuvre des procédures administratives. Votre rôle contribuera directement à l'efficacité de l'organisation et à la fluidité de la communication interne. Vos principales missions - Programmer et optimiser le planning des équipes internes et sous-traitantes. - Gestion administrative courante : traitement du courrier, gestion d'agendas, préparation de réunions et suivi des déplacements. - Suivi documentaire : élaboration, mise à jour et diffusion des documents administratifs internes et externes. - Gérer les priorités en fonction des urgences et des contraintes clients. - Communication interne : diffusion d'informations, participation à l'organisation d'événements et soutien à la communication d'entreprise. - QSSE : participation aux audits, respect des consignes de sécurité et de la politique environnementale, contribution à l'amélioration continue. Profil recherché - Formation : BTS, Licence ou équivalent en gestion administrative, - Expérience : une expérience en gestion administrative est souhaitée. - Compétences techniques : maîtrise du Pack Office et des logiciels de gestion (compta, paie, ERP). - Compétences transversales : bonnes capacités rédactionnelles et organisationnelles, rigueur et sens du service. Qualités personnelles Organisation, discrétion, polyvalence, réactivité, autonomie et bon relationnel.
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un(e) négociateur(trice) en immobilier, ayant une connaissance du secteur de la Vallée de la Lèze. Votre agence de rattachement sera à Varilhes. Vos missions : - Rechercher et estimer des biens immobiliers à vendre - Assurer la promotion de ces biens auprès d'acquéreurs potentiels - Effectuer des visites avec une clientèle ciblée - Suivre régulièrement son portefeuille clients vendeurs et acquéreurs - Assurer la négociation jusqu'à la vente - Participer activement à la vie de l'équipe - Veiller à la satisfaction client. Profil recherché : Professionnel(le) de terrain, vous avez un tempérament de négociateur(trice) et êtes force de proposition. Votre excellent relationnel vous permet de tisser une relation de confiance avec vos interlocuteurs et travailler en réseau. Votre connaissance du tissu local est un atout indéniable ! Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation et de rigueur dans votre travail. Une formation en interne au métier et un accompagnement sur le terrain faciliteront votre prise de poste. Vous aurez l'assurance d'avoir toujours un appui technique au sein de notre équipe experte pour répondre à vos questions. A l'image de la diversité de nos clients, nous sommes ouverts à tous les profils, nous étudions chaque candidature avec la même attention. Statut : Indépendant
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (CDD, CDI et Intérim), implantées dans le Gers, la Haute Garonne et l'Ariège. Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. L'agence de Pamiers recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'usinage aéronautique, un OPERATEUR COMMANDES NUMERIQUES (H/F). DESCRIPTION DU POSTE : - Réaliser les opérations d'usinage par enlèvement de matière à partir de programmes informatiques - Procéder aux réglages avant usinage et programmer manuellement la machine si besoin - Veiller au bon déroulement du programme dans les opérations successives - Assurer l'entretien de la machine et la maintenance de premier niveau - Garantir la qualité des pièces usinées sans dégrader les objectifs de productivité et de sécurité PROFIL : - BAC Pro Technicien d'Usinage ou CQPM Opérateur CN (débutant accepté) - Une expérience en fraisage serait un plus. Savoir-faire : - Savoir lire un plan ou un schéma technique mécanique, électrique, hydraulique, etc. - Préparer les équipements et procéder aux réglages nécessaires à la réalisation d'une série de pièces - Assurer la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité - Contrôler la qualité de sa production - Entretien du poste de travail et assurer la maintenance de premier niveau AUTRES INFORMATIONS : - Poste à pourvoir dès que possible et sur du long terme. - Salaire à définir selon profil et expérience - Horaires : 04h-12h ou 12h-20h ou 20h-04h (vous restez toujours sur les mêmes horaires, pas de roulement de planning)
Votre agence ACCÈS RH de PAMIERS recrute un(e) Technicien de maintenance, pour son client spécialisé dans la découpe de métaux sur mesure pour l'aéronautique, plus précisément : des plaques, des tôles, des barres et des profilés extrudés en aluminium. Nous t'offrons l'opportunité de devenir l'acteur de leur maintenance! Tu es intéressé pour travailler dans une équipe dynamique? Eh bien tu peux postuler ! Depuis plus de 40 années, cette société s'est développée grâce à leur savoir faire et a toujours su relever les challenges! Tes missions seront : Garantir le dépannage et la disponibilité en temps réel des machines, ainsi que les équipements annexes, Effectuer l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation d'équipements, des matériels industriels, selon les règles de sécurité et la réglementation. Informations complémentaires : Mission intérim de 4 mois, Salaire selon profil, expérience et compétences, Poste à pourvoir dès que possible, Base hebdomadaire de travail : 35 h en 3*8, Lieu de travail : Varilhes Profil recherché: Vous êtes titulaire d'un Bac Pro et/ou BTS électromécanique, ou électrotechnique ou maintenance industrielle ou équivalent, Vous justifiez d'une expérience minimale d'un an sur un poste similaire, Débutants acceptés, Vous êtes dynamique et motivé(e), Avantages : 10 % d'indemnités de FM et 10 % de CP, Vous bénéficierez des avantages du FASTT : Mutuelle, prévoyance, logement, garde d'enfants, location de véhicules et de l'offre de parrainage ACCES RH. CET, A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
L'ADAPEI de l'Ariège, recherche un Agent de Service Intérieur - Pool Remplaçant (H/F) en CDI, à temps partiel à la Mas de Guilhot, à Bénagues. Missions et activités : -Nettoyer et entretenir quotidiennement les locaux de l'établissement, en veillant au bien-être et au confort de tous. -Vérifier les stocks et passer les commandes des produits et matériels d'entretien. -Organiser et gérer les activités liées à la cuisine en maîtrisant les règles d'hygiène HACCP. -Entretenir le linge des personnes accueillies -Participer à l'accompagnement repas des personnes accueillies -Contribuer à la vie de l'établissement et de l'association -Travaux de nettoyage des sols, des surfaces et des sanitaires dans les espaces communs (foyer, annexes, bâtiments administratifs, éducatifs et de soins, salle de bain commune, infirmerie et balnéo) et dans les espaces privés des personnes (chambres). -Organiser la restauration : comptabiliser les menus, passer les commandes, contrôler les approvisionnements, faire la liaison avec la cuisine centrale, remettre en température, faire les actes de cuisson, dresser les plats et s'occuper de l'entretien de la cuisine et de la vaisselle en respectant les procédures internes. -Organiser les commandes de produits et petits matériels et la gestion des stocks. -S'assurer du bon fonctionnement des équipements de cuisine et en assurer le renouvellement si besoin. -S'informer et respecter les processus et les protocoles élaborés par l'établissement -Démarche Qualité. -Organiser le suivi et l'entretien du linge avec les personnes accueillies et en partenariat avec les prestataires extérieurs.
Nous recherchons afin de compléter notre équipe poissonnerie, connaissance des poissons obligatoires. Poste à pourvoir dès que possible
Votre agence ACCÈS RH de PAMIERS recrute un(e) Opérateur polyvalent usineur avec Caces R 489, pour son client spécialisé dans la découpe de métaux sur mesure pour l'aéronautique, plus précisément : des plaques, des tôles, des barres et des profilés extrudés en aluminium. Nous t'offrons l'opportunité de devenir l'acteur de leur production! Tu es intéressé pour travailler dans une équipe dynamique? Eh bien tu peux postuler ! Depuis plus de 40 années, cette société s'est développée grâce à leur savoir faire et a toujours su relever les challenges! Sur ce poste très polyvalent, tes missions seront, à partir de bon de fabrication : Récupérer, à l'aide du chariot élévateur (R489 catégorie 3) le matériau précisé sur le bon de fabrication (plaque aluminium), Alimenter son poste d'usinage (machine scie), Mesurer, découper, toujours en respectant les consignes du bon de fabrication, la plaque aluminium, Déposer la pièce terminée et notifier, chiffrer sur fiche, pour la traçabilité de la pièce. Informations complémentaires : Mission intérim de 4 mois, Salaire évolutif, Titre restaurant de 8 €/JT, Primes d'équipe, Poste à pourvoir dés que possible, Base hebdomadaire de travail : 35h ( Horaires pour les 3*8 : 6h-13h / 13h-20h / 20h-4h ) Lieu de travail :VARILHES 09 Profil recherché : Tu disposes d'au moins 6 MOIS d'expérience au minimum, sur un poste similaire, Tu aimes la polyvalence sur le poste (conduite chariot, usinage pièces, conditionnement pour expédition..), Tu maitrises les mathématiques basiques (les calculs, les mesures cm, mm..), Tu es titulaire du CACES R 489 catégories 3-5, et tu as de l'expérience de 6 mois au minimum sur la conduite, Tu maîtrises les règles de sécurité, Tu es sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, Avantages : Formations proposées, Environnement professionnel agréable, 10 % d'indemnités de fin de mission et 10 % de congés payés, Vous bénéficierez des avantages du FASTT : Mutuelle, prévoyance, logement, garde d'enfants, location de véhicules et de l'offre de parrainage ACCES RH. CET, Le personnel de l'agence ACCES RH de Pamiers , Régine et Sophie, à ton écoute, à ta disposition pour toutes questions (et avec le sourire!) A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Nous recherchons un.e serveur.euse en restauration pour rejoindre notre équipe. Une expérience sur le poste est demandée.
Serveur/Serveuse (H/F) pour Service 4 jours par semaine midi et soir du mercredi au samedi. Expérimenté(e) & Qualifié(e) (Ecole Hôtelière), Sérieux(se) & Motivé(e). Connaissances des techniques de service, de la gastronomie, du vin appréciées.
Dans le cadre d'un remplacement , la Pharmacie de Milliane recherche un(e) Préparateur/préparatrice en pharmacie H/F ou rayonniste. Vous accueillerez les patients afin de leur délivrer un conseil pharmaceutique et/ou la délivrance d'une ordonnance. Vous travaillerez du lundi au samedi (1 jour de repos dans la semaine à définir avec l'employeur), ainsi qu'un samedi sur deux. Vous êtes diplômé.e et possédez une expérience minimale d'un an, adressez-nous votre candidature. La pharmacie met à disposition une salle de détente et repas afin de limiter vos déplacements si vous le souhaitez. CDD Remplacement maladie d' 1 mois.
Nous recherchons un(e) vendeur(euse) en produits de la mer, rayon POISSONNERIE, pour intervenir sur un hypermarché de la région de PAMIERS (09) dans le cadre d'animations commerciales pour la période des fêtes de fin d'année. Il s'agit de mettre en avant les produits en argumentant sur la qualité des produits et de réaliser la vente (service, emballage et étiquetage). Expérience en vente de produits alimentaires requise. Journée de 07 heures - Indemnité repas et déplacement. Estimation salaire net journalier : 96.00 € net. CDD de 7 jours 20,22,23,24 29,3,31 Décembre 2025.
Depuis plus de 20 ans, ACCES RH, groupe familial et à taille humaine, spécialisé dans le recrutement en intérim, CDD et CDI, accompagne les entreprises et les candidats avec proximité, réactivité et engagement. Pourquoi ACCES RH ? : Avantages, Conseils, Confiance, Engagement, Solutions. Implantée à Pamiers depuis 4 ans, notre super agence ariégeoise poursuit son développement et souhaite renforcer son équipe. Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement motivé(e), rigoureux(se) et passionné(e) par les relations humaines, pour rejoindre Régine, notre chargée de recrutement, et travailler sous la responsabilité bienveillante de Sophie, responsable d'agence. Notre binôme appaméen vous offre un cadre de travail convivial et dynamique. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée au service de l'emploi local, alors n'attendez plus et saisissez vite cette opportunité en postulant ! Vos missions principales : - Sourcing : recherche active de candidats sur la CVthèque et les jobboards. - Publication d'annonces et gestion des candidatures reçues. - Entretiens de recrutement : réalisation des entretiens téléphoniques et physiques, ainsi que des contrôles de référence - Délégation des intérimaires et suivi des missions auprès des clients. - Gestion administrative des dossiers : saisie et mise à jour des candidatures et des informations des intérimaires dans la CVthèque et le logiciel Anael (création des fiches, suivi des contrats de travail, DUE) - Suivi des missions intérimaires : suivi des cartes BTP, gestion des visites médicales, relances des heures manquantes. - Gestion des contrats de travail, création des documents nécessaires à l'intégration des intérimaires. - Accueil physique et téléphonique des candidats, intérimaires et clients. - Suivi des missions et accompagnement des candidats tout au long de leur parcours en agence. Votre profil : - Vous avez au moins 1 an d'expérience dans le recrutement, idéalement dans les ressources humaines. - Bac +2 à Bac +3 : BTS ou DUT en Ressources Humaines. - Vous êtes curieux(se), dynamique, motivé(e), réactif(e), vous êtes à l'écoute, et vous avez une aisance dans le rédactionnel. - Vous possédez un excellent sens relationnel. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et capable de jongler entre des missions variées, avec le sourire. - Vous aimez travailler en équipe, et vous souhaitez évoluer dans une entreprise familiale qui met l'humain au cœur de son activité. - Vous souhaitez connecter les entreprises à leurs futurs supers collaborateurs(-trices) ! Les conditions du poste : - Date de démarrage : 05 janvier 2026 - Type de contrat : CDI - Temps plein (35h/semaine, en journée) - Rémunération : entre 1 801.84 € et 2 200 € brut mensuel, selon expérience - Primes, titres restaurant et complémentaire santé.
TEMPORIS Pamiers recrute pour l'un de ses partenaires, acteur reconnu du secteur de l'assurance ! Proximité, conseil, confiance et satisfaction client sont des valeurs qui vous animent ? Vous aimez créer du lien, relever des défis commerciaux et accompagner les projets de vos clients ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : Intégré(e) au sein d'une agence locale à taille humaine, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement et la fidélisation d'une clientèle de particuliers. Au quotidien, vous serez amené(e) à : - Accueillir, écouter et conseiller vos clients dans la gestion de leurs besoins en assurance (auto, habitation, santé, prévoyance, épargne.). - Construire des solutions sur mesure, adaptées à chaque profil. - Développer votre portefeuille client en entretenant une relation de confiance durable. - Prospecter et promouvoir les offres de votre agence auprès de nouveaux clients. - Négocier et conclure vos ventes avec dynamisme et professionnalisme. Un poste où le sens du service et le goût du challenge se conjuguent au quotidien Votre profil : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 (commerce, banque, assurance.) ou justifiez d'une expérience commerciale terrain réussie (minimum 2 ans). Vous aimez le contact humain et savez instaurer une relation de confiance avec vos clients. Vous êtes autonome, curieux(se) et persévérant(e). Et si votre prochaine aventure commençait ici ? Conditions du poste : -Type de contrat : CDI temps plein du lundi au vendredi -Rémunération : selon profil et expérience (environ 25k€-26k€ package tout compris Fixe + Ticket resto + Mutuelle 100% + Prévoyance + Prime annuelle)
Vous aimez les journées bien rythmées, jongler entre les chiffres, les dossiers RH et le contact humain ? Si vous êtes à la fois à l'aise avec la comptabilité, la gestion administrative et la paie, alors ce poste d'Assistant de Gestion n'attend que vous ! Véritable bras droit de l'équipe, vous assurez la bonne gestion administrative et financière de la Structure à travers trois grands axes : 1. Comptabilité : -Saisie et suivi des factures clients/fournisseurs -Suivi des règlements, lettrage et rapprochement bancaire -Préparation des éléments pour l'expert-comptable 2. Gestion administrative du personnel : -Rédaction et suivi des contrats de travail -Gestion des dossiers du personnel et obligations légales -Gestion des absences, visites médicales, arrêts de travail 3. Gestion de la paie : -Saisie des éléments variables de paie -Contrôle et édition des bulletins de salaire -Gestion des acomptes et déclarations sociales De formation Bac +2 à Bac +3 en gestion, comptabilité ou ressources humaines, vous disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire, idéalement acquise au sein d'une agence d'emploi ou d'une PME, où polyvalence et autonomie sont de mise. À l'aise avec les outils bureautiques et les logiciels de gestion, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du détail et votre organisation sans faille. Enfin, votre esprit d'équipe, votre fiabilité et votre sens du service font de vous un véritable appui au quotidien pour vos collègues et interlocuteurs. Ce que nous vous offrons : -Un poste complet et évolutif au sein d'une équipe bienveillante -Une ambiance de travail conviviale et collaborative -CDI temps plein, rémunération selon profil et expérience -Avantages : mutuelle, prévoyance, primes et tickets restaurants, CE, formations et perspectives d'évolution Prêt(e) à rejoindre l'aventure : Envoyez votre candidature à vanessa.fanjeaux@temporis.fr ou postulez directement à l'offre.
Vous souhaitez vous former sur les métiers du service ? Le restaurant L'Instant est prêt à vous accueillir dans le cadre d'un contrat en apprentissage! Alors n'hésitez plus et envoyez votre candidature. l'apprentissage s'adresse aux personnes de 16 à 29 ans révolus (sauf exceptions, telles que les travailleurs handicapés, les personnes ayant un projet de création ou de reprise d'entreprise).
Vous serez chargé(e) de l'accueil, du conseil,de la délivrance de médicaments sur prescription médicale et également conseil et vente d'articles de parapharmacie. Vous intégrez une équipe jeune et dynamique de 10 personnes, travail dans une bonne ambiance, patientèle très agréable, tickets restaurant. Semaine de 4 jours. Le Brevet professionnel de préparateur en pharmacie ou le DEUST sont impératifs pour exercer ce métier.
Les "MiniPouces", acteur incontournable dans le secteur des crèches d'entreprises de l'Aude et l'Ariège, recrute 1 auxiliaire de puériculture Descriptif du poste : Nous recherchons un(e) AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE. Professionnel engagé et motivé, vous évoluerez au sein d'un environnement propice au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant, acteur de son propre développement. Rattaché(e) à la direction de la crèche et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos assurez des missions clefs pour l'accueil des enfants et de leurs parents : - Organiser et garantir un accueil de qualité pour les enfants et leur famille, dans le respect du projet éducatif et des orientations pédagogiques des MiniPouces. - Veiller au bien être psychologique, physiologique et physique de chaque enfant en respectant son rythme, son développement, ses apprentissages et dans ses besoins affectifs, sociaux et émotionnels. lundi au vendredi- Horaires de la structure 7h-19h
TECHNICIEN(NE) MAINTENANCE (F/H) Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé & passionné ? Allier savoir-faire & technicité, créativité & challenge ? Alors, rejoignez Aubert & Duval, leader mondial des solutions métallurgiques de pointe, en tant que Technicien(ne) de Maintenance H/F à Pamiers ! Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un des acteurs stratégiques des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d'Aubert & Duval et faire la différence tout en réalisant de véritables défis techniques et ce sur tous les marchés où nous créons durablement de la valeur (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé). En collaboration directe avec le Responsable d'Equipe, vous serez amené à : - Contrôler et vérifier périodiquement les installations, et équipements, repérer les dysfonctionnements éventuels, et faire part à sa hiérarchie des travaux nécessaires ; - Assurer l'entretien préventif des machines dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité ; - Réaliser la maintenance curative des équipements : diagnostic de pannes, résolution de problèmes, proposition de solutions techniques, opération de dépannage ; - Signaler aux utilisateurs tout manquement aux règles de sécurité, les conseiller et les former ; - Alerter sur tout dysfonctionnement ou non-fonctionnement repéré ; - Proposer des solutions de remplacement des équipements vétustes, et, plus généralement des solutions pour optimiser sécurité et performance ; - Renseigner les documents assurant la traçabilité des interventions ; - Contribuer à la disponibilité des stocks et produits et veiller à la disponibilité des pièces et fournitures ; - Rédiger les demandes d'achats de fournitures ou de prestations, réceptionner et contrôler les livraisons. Ce que nous recherchons ? Une personnalité avant tout ! - Etre titulaire d'un diplôme équivalent à un Bac pro à Bac +2 en Maintenance Industrielle est conseillée, ou expérience significative dans le domaine de la maintenance ; - Connaissance en électrotechnique, mécanique, hydraulique, pneumatique, automatisme, électricité, fluide et soudure, serait un plus (une formation possible en fonction du profil) ; - Habilitation électrique, CACES 3 est un plus ; - Maitrise des outils GMAO ; - Autonomie au poste, organisé(e), rigoureux(se), sens des responsabilités ; - Force de proposition, proactivité, communication, adaptabilité et flexibilité. Le poste vous intéresse, vous souhaitez candidater ? Détails du poste : Nombre de postes à pourvoir : 2 Rythme de travail : 3X8 ; Prise de poste : dés que possible. Une formation au poste peut être à prévoir en fonction du profil.
Informations sur le poste : - Département : Maintenance - Type de poste : OUVRIER - Rythme de travail : 3X8 - Poste à pourvoir à partir de : dès que possible Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé et passionné ? Rejoignez Aubert & Duval ! Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un des acteurs stratégiques des industries de pointe en France et en Europe ! Spécialisés dans la conception et la fabrication de pièces pour les secteurs les plus exigeants tels que l'aéronautique, l'énergie, les aciers industriels, le sport automobile et le médical, plus de 3 800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire qui est le nôtre en relevant chaque jour de nouveaux défis techniques. Le site Aubert & Duval de Pamiers est idéalement situé au sud de Toulouse. Notre activité principale est la fabrication par fusion et traitement à chaud (forgeage, laminage, estampage, matriçage), d'aciers spéciaux, superalliages et alliages de titane qui doivent répondre aux spécifications les plus strictes de nos clients. La mission : Directement rattaché(e) au Responsable de la maintenance, vous aurez pour principales missions de : - Prendre en charge les demandes d'intervention : déterminer les priorités en concertation avec les donneurs d'ordre - Analyser le fonctionnement des équipements et diagnostiquer les défaillances - Réaliser la maintenance préventive et curative - Procéder aux essais après le dépannage et prévenir le service production de la remise en service de l'équipement de production - Effectuer les visites de contrôle, enregistrer les écarts constatés et participer à la remise au standard - Détecter et traiter les situations à risque au quotidien (détection action, fiche de recul ) - Enregistrer les opérations réalisées dans le système d'information (GMAO) - Utiliser la documentation technique à disposition et proposer leur mise à jour - Participer aux chantiers d'amélioration continue - Participer, sur demande, à l'établissement des plans de prévention de son périmètre Ce que nous recherchons ? Une personnalité avant tout ! - Titulaire d'une habilitation électrique Niv I, II, ou III, - Et justifiez d'une expérience indispensable dans l'Industrie, - Connaissance des règles de sécurité, - Titulaire d'un CACES, Pont & Transpalette, travail en hauteur - Rigueur, organisation et respect des règles, - Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, - Compétence informatique pour la communication avec les différents services. Pour nous, le développement de vos compétences est clé pour incarner ensemble l'excellence de notre savoir-faire ! Nous vous proposons ainsi un parcours d'intégration et de formation personnalisé, au plus proche de vos besoins. Et si vous forgiez votre avenir avec Aubert & Duval ?
Placé(e) sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous êtes le garant de l'opérationnalité des moyens de production et des équipements annexes via une maintenance préventive, curative et corrective. Vous êtes amené(e) à intervenir sur machines, installations ou locaux industriels. Véritable acteur(trice) de terrain, vos principales missions sont : - Assurer le bon fonctionnement de l'outil industriel, - Contribuer à la performance globale de l'usine, - Assurer un rôle polyvalent, où vos connaissances en mécanique, pneumatique et électronique seront appréciées, - Démarrer la chaudière et les lirgnes de production le matin, - Veiller au fonctionnement des lignes de production tout au long de la journée. Acteur(trice) de terrain, rigoureux, dynamique, autonome et organisé, vous savez faire preuve de disponibilité en fonction des impératifs. Votre sens de la communication vous permettra de vous intégrer dans une équipe à taille humaine. Vos actions sont conduites avec un souci constant de la sécurité, pour vous même et le personnel de production. Vous justifiez d'une première expérience professionnelle en milieu industriel. De formation Bac +2 en Electrotechnique, Maintenance des équipements industriels ou équivalent. En travaillant chez ANETT sur un poste de Technicien de Maintenance vous aurez l'opportunité de devenir polyvalent en ayant accès à des machines et énergies différentes.
Nous recherchons pour un couple, une personne qui interviendra à de 8h00 à 21h30 (avec pause de 14h30 à 18h00), afin de les aider dans les gestes de la vie quotidienne mais essentiellement (préparation des repas du soir, aide au coucher, toilette, nettoyage cuisine, gaz ........), Emploi du lundi au samedi. Poste à pourvoir rapidement. Activité en chèque emploi service. Poste conviendrait pour des personnes recherchant un complément d'heures. Possibilité d'intervertir les horaires avec la personne qui intervient le matin. A définir avec l'employeur.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallurgie, un opérateur en métallurgie pour une mission en intérim de 18 mois à Pamiers - 09100. Vous serez en charge: - Réalisation des opérations de production en respectant les consignes de sécurité et de qualité - Contrôle de la conformité des pièces produites - Maintenance de premier niveau des équipements - Participation à l'amélioration continue des processus de production - Horaires de travail: en 3x8 Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil recherché: - Capacité à respecter les consignes de sécurité et de qualité - Polyvalence et capacité d'adaptation - Autonomie et rigueur dans le travail - Sens de l'organisation et esprit d'équipe - Être sérieux, investi sur 18 mois, avoir envie d'apprendre et de se former Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la métallurgie, en tant qu'opérateur en métallurgie pour une mission en intérim de 18 mois à Pamiers - 09100.
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le secteur aéronautique, basée à Verniolle, un Soudeur Aéronautique (H/F) Vos missions principales Rattaché(e) au superviseur et en lien direct avec les méthodes et l'UAP, vous serez chargé(e) de : - Réaliser des opérations de soudure TIG sur ensembles et sous-ensembles simples en autonomie, et sur pièces complexes sous supervision d'un soudeur niveau 3 - Travailler dans le respect strict des normes, procédures, gammes de fabrication et exigences qualité/sécurité - Contrôler les pièces soudées, identifier les défauts (soufflures, manque de fusion.) et assurer les corrections nécessaires - Effectuer les réajustements en suivant les procédures qualité en vigueur - Assurer la traçabilité complète des opérations (badgeage temps passé, suivi dossier, annotations.) - Vérifier l'ordre de fabrication et s'assurer que toutes les étapes préalables ont été réalisées - Assurer le maintien de lien de la propreté et le nettoyage quotidien du poste de travail Profil recherché - Maîtrise des techniques de soudure TIG et des défauts associés - Capacité à lire un plan complexe et à utiliser les équipements adaptés (poste TIG, métal d'apport, outils de contrôle.) - Rigueur, précision, respect des consignes et sens de la qualité - Une expérience en soudure aéronautique est obligatoire Rémunération et avantages Rémuneration selon profil Avantages et tarifs préférentiels via le CSE Tickets restaurant Prime d'Intéressement Prime de participation
Précision, passion, aéronautique : votre prochain défi commence ici ! Vos missions : - Réaliser des soudures TIG et MIG sur des pièces en aluminium et/ou acier selon les plans et cahiers des charges. - Préparer et contrôler les surfaces avant soudure (décapage, meulage, nettoyage). - Effectuer le contrôle qualité de vos soudures (visuel, dimensionnel, tests éventuels). - Respecter les procédures de sécurité et les normes aéronautiques (EN 287, ISO 9606, ou équivalent). - Participer à l'amélioration continue des procédés et au respect des délais de production. Votre profil - Expérience confirmée en soudure aluminium et/ou acier, idéalement dans l'aéronautique ou l'industrie de précision. - Maitrise des techniques TIG, MIG et éventuellement MMA. - Lecture de plans et compréhension des tolérances aéronautiques. - Rigoureux(se), méthodique et attentif(ve) aux détails. - Sens de l'équipe et respect strict des normes de sécurité.
Dans le cadre de la politique établie, votre rôle sera de conseiller le portefeuille d'adhérents sur une offre élargie (santé, prévoyance, retraite et IARD) et d'assurer le développement. A ce titre, vos missions principales seront : - Accueillir les adhérents et prospects, analyser leur demande, leur apporter un conseil personnalisé et rechercher la solution adaptée, - Vendre toute la gamme des produits : santé, prévoyance, retraite, assurance auto et habitation, - Prospecter par téléphone à l'aide des différentes sources mises à disposition, qualifier et renseigner l'ensemble des fichiers et prendre des RDV, - Présence auprès des collectivités territoriales - Traiter les opérations de gestion courante, de suivi et de SAV relatives au portefeuille adhérents, - Fidéliser son portefeuille d'adhérents grâce à un contact régulier en développant le multi-équipement. Profil recherché : De formation Bac+2/Bac +3. (Formation commerciale et/ou banque/assurances) Une première expérience de la fonction dans le secteur mutuelle/assurance constituerait un plus. Animé(e) par le goût du challenge et l'esprit d'équipe, vous avez une réelle fibre commerciale, une capacité d'analyse et d'adaptation. Vous alliez dynamisme, autonomie et ténacité. Rémunération : A négocier selon profil. Avantages Prévifrance : Avantages du groupe (selon les modalités en vigueur) : Carte titres restaurant, complémentaire santé, régime de prévoyance, retraite supplémentaire, accord de participation, accord d'intéressement, participation aux transports et CSE. Conditions d'exercice : Type de contrat : CDI Qualification : Technicien(ne) Lieu de travail : Pamiers (09)
Mieux connaitre la Carsat Midi-Pyrénées Plus de 800 salariés travaillent actuellement à la Caisse d'assurance retraite et de la santé au travail Midi-Pyrénées (Carsat), pourquoi pas vous ? Nous recherchons notre futur(e) Responsable d'agence au service du rayonnement des (belles) valeurs de la Sécurité sociale ! Le poste est rattaché à la Responsable régionale des agences et de la relation client au sein de la Direction retraite. La branche retraite de la Carsat Midi-Pyrénées, sous l'impulsion de la Caisse nationale assurance vieillesse, est engagée dans une transformation métier à forts enjeux. Cette dernière vise à développer son offre de rendez-vous afin d'accompagner les assurés tout au long de leur carrière tout en fiabilisant le traitement des dossiers retraite, pension de réversion ou allocation de solidarité aux personnes âgées (ASPA). « Dites-le-nous une fois, et dites-le-nous quand vous-voulez », une ambition majeure qui facilite les mises à jour impactant la carrière avec la possibilité pour les usagers d'effectuer certaines de ces modifications en ligne. Au-delà des activités de production et de relation client, la branche retraite est également engagée dans un développement actif des partenariats et des actions de lutte contre le non-recours aux droits. Votre rôle si vous l'acceptez . Le ou la responsable de l'agence retraite de Pamiers managera l'équipe composée de 9 agents dont 1 expert technique et 3 conseillers retraite qui contribuent au traitement des dossiers ASPA, activité centralisée au sein de 5 agences en Midi-Pyrénées. Dans un contexte mouvant et de performance, nous recherchons un/une manager motivant(e) qui saura fédérer son équipe. Il/elle organisera et pilotera les activités de production et de relation client, les projets du service et renforcera les relations partenariales sur son territoire. Ce poste aux missions variées exige des compétences managériales et organisationnelles tout en ayant le sens de l'adaptabilité, de l'agilité et une capacité à accompagner le changement et à communiquer. Si vous vous reconnaissez et souhaitez d'une part intégrer une équipe d'agents et d'experts soucieux de la qualité du service rendu tout en intégrant une équipe régionale composée de 11 cadres d'agences, 3 cadres relation client et 2 responsables adjoints, n'hésitez plus ! Nous serons ravis de vous éclairer plus en détails sur les contours et les missions de ce poste. Le profil qui pourrait nous intéresser : Des savoirs et des compétences : Management d'équipe Portage des stratégies métiers, relation client et partenariale Pilotage et planification des activités de production et de relation client Pilotage et suivi des objectifs opérationnels (indicateurs de production et de qualité de service) Accompagnement et animation du collectif de travail Animation des instances du service : routines et réunions de service Identification des besoins d'amélioration et d'évolution et recherche des solutions adéquates Développement des compétences des membres de l'équipe Une posture engagée au quotidien : - Une personne dynamique, curieuse mais aussi rigoureuse, autonome et proactive - Une personne actrice du développement du collectif et de l'entreprise - Une personne sensible aux valeurs de responsabilité, d'universalité et de solidarité Un planning d'intégration et des formations à la prise de poste adaptés au profil du candidat seront proposés. Le poste requiert des déplacements professionnels vers des sites non desservis par les transports en commun, nécessitant une autonomie complète dans l'organisation des trajets. C'est décidé je tente ma chance ! Un premier entretien sera organisé afin de départager les candidats et des tests seront réalisés par un cabinet externe. Un entretien final sera organisé en présence d'un représentant de la DRH, ainsi ainsi que de la Directrice Retraite.
OFFRE D'EMPLOI - MÉCANICIEN AGRICOLE H/F Nous recherchons pour le compte de notre partenaire, un concessionnaire agricole reconnu, un Mécanicien Agricole H/F en CDI. Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et participer à l'entretien et à la réparation de matériel agricole de pointe ? Cette offre est faite pour vous ! Vos missions : Diagnostiquer les pannes et assurer la réparation des équipements agricoles Effectuer l'entretien préventif et curatif des machines Nettoyer et ranger l'atelier pour garantir un espace de travail organisé Participer à la gestion des stocks et signaler les besoins en pièces au chef d'atelier Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation en mécanique (Bac Pro, BTS ou équivalent) Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez un bon esprit d'équipe Conditions du poste : CDI - Temps plein - Disponibilité immédiate Rémunération : 29 000 € bruts annuels + primes de résultat Tickets restaurant Véhicule de service À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap. Vous êtes intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Dans le cadre du développement d'une entreprise, nous recherchons un(e) collaborateur(trice) paie & administration du personnel. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion complète du personnel et la production de la paie. Vous interviendrez notamment sur : Administration du personnel : - Gestion des entrées : DPAE, création des dossiers salariés - Rédaction des contrats, avenants, courriers RH - Suivi des visites médicales, absences, arrêts de travail - Mise à jour et conformité des dossiers administratifs - Gestion des documents obligatoires et obligations légales Paie & déclarations sociales : - Collecte et contrôle des éléments variables de paie - Préparation et vérification des bulletins - Suivi des absences / IJSS / subrogation - Participation à l'établissement de la paie - Élaboration et contrôle des DSN - Lien avec le cabinet comptable ou le service paie externe
Nous recherchons un(e) accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) pour intervenir sur le service famille. Les interventions sont réalisées auprès des familles dans le cadre de prise en charge CAF. Vous interviendrez aux domiciles des familles et serez amené-e à effectuer l'entretien du logement et du linge, la préparation des repas, la réalisation ou l'accompagnement aux courses, la stimulation et le soutien à la vie sociale et scolaire et l'aide au répit des aidants. Diplôme conseillé : DEAES, DEAVS, MCAD Permis de conduire et véhicule
Dans le cadre du développement d'un habitat inclusif destiné à des adultes avec Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA), notre service d'aide à domicile recrute un(e) accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) pour soutenir la vie en autonomie de 5 locataires à Pamiers. L'habitat inclusif offre un environnement sécurisant, stimulant et adapté où les personnes sont accompagnées dans leur projet de vie sociale et partagée en dehors d'un cadre institutionnel. L'accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) exerce sous la responsabilité de la responsable de secteur et en lien avec les partenaires médico-sociaux MISSIONS : - Favoriser leur autonomie personnelle et leur inclusion sociale (activités de loisirs, lien avec le quartier, participation à la vie collective). - Contribuer à la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque habitant - Participer à la co-construction de la vie collective - Travailler en équipe pluridisciplinaire et en lien avec les familles ou représentants légaux PROFIL RECHERCHE Diplôme requis : DEAES (Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social) ou équivalent (AMP, AVS...) Une expérience auprès de personnes avec TSA est souhaitée Bonnes capacité d'écoute, de patience et d'adaptation Capacité à travailler en autonomie comme en équipe Permis B exigé, déplacements possibles dans le cadre de l'accompagnement CONDITIONS CDI - temps de travail 0.8 ETP Travail en journée avec éventuelles interventions ponctuelles un samedi par mois Rémunération selon la convention collective de la branche de l'aide à domicile (BAD)
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (CDD, CDI et Intérim), implantées dans le Gers, la Haute Garonne et l'Ariège. Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour le compte d'une entreprise, spécialisée dans l'usinage, un CONTROLEUR 3D (H/F). DESCRIPTION DU POSTE: Sous la responsabilité du responsable du contrôle, vos missions seront les suivantes : - Contrôle de pièces mécano-soudées et usinées de moyennes et grandes dimensions. - Assurer le contrôler visuel, dimensionnel et géométrique des pièces produites issues ou en cours de fabrication à l'aide des moyens conventionnels de mesures (jauge, pied à coulisse, colonne de mesure, ...) - Vérifier et attester la conformité des opérations réalisées par l'Atelier, de la conformité des pièces par rapport aux éléments de définition (gammes, plan, nomenclature, exigences des Clients) - Etablir et rédiger les documents de type rapports de contrôle, PV de non-conformité et dossier qualité. VOTRE PROFIL: Formation en mécanique (Bac, BTS ou équivalent) ou expérience équivalente - Bonne lecture de plan - Connaissance usinage, cotation fonctionnelle et contrôle dimensionnel conventionnel - Expérience préalable significative en contrôle - Soucieux du bon fonctionnement de l'entreprise, vous faites preuve d'implication et de rigueur. - Doté d'un bon relationnel, vous savez travailler en équipe et avez le sens du service. - Rigoureux et méthodique, vous êtes pragmatique et une personne de terrain. AUTRES INFORMATIONS: Poste à pourvoir dès que possible. - Rémunération : Selon qualification et expérience.
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour le compte d'une entreprise, spécialisée dans la fabrication de pièces, un INGENIEUR EN GESTION DE PRODUCTION (H/F). DESCRIPTION DU POSTE: -Etablir, coordonner et contrôler des plannings de production à partir des prévisions de vente, des stocks existants, des moyens, des capacités et aléas de production, -Animer avec le service ADV l'avant lancement et prendre des décisions sur les priorités en fonction de l'équilibre charge/capacité du service Préparation, -Suivre les approvisionnements encours et les ruptures et animer les écarts suivant le besoin client, -Piloter l'avancement des affaires par rapport aux objectifs (respect du planning d'ordonnancement) et informer le service ADV lors d'écarts sur les livraisons, -Affecter la charge en fonction de notre équilibre charge/capacité (délestage / interne), -Identifier, sélectionner les OF en vue du délestage (France ou Inde) en fonction des objectifs fixés et définir un objectif de délai de retour correspondant au besoin Client -Aider à la réalisation des accusés de réception des commandes, -Contrôler le respect des mises en main aux postes, -Suivre l'OTD : Etablir une prévision de retards et d'OTD à moyens termes (4 semaines), Etablir les risques par clients sur les futurs retards, Lancement et surveillance des actions associées. VOTRE PROFIL: -Anglais : Lu, écrit et parlé -Connaître les principes de gestion de flux, -Connaître le système de planification (ordonnancement et jalonnement), -Savoir maîtriser Excel (Tableaux croisés dynamiques), -Savoir utiliser un ERP, -Savoir analyser les informations de l'outil et les remettre en question.. Anglais : Lu, écrit et parlé -Connaître les principes de gestion de flux, -Connaître le système de planification (ordonnancement et jalonnement), -Savoir maîtriser Excel (Tableaux croisés dynamiques), -Savoir utiliser un ERP, -Savoir analyser les informations de l'outil et les remettre en question.
Description du poste L'agent recruté sera rattaché à la responsable du multi-accueil, elle-même positionnée sous la hiérarchie de la responsable-coordinatrice des multi-accueils, encadrée par la directrice du pôle petite enfance, enfance et jeunesse. Activités principales : - Apporter une expertise dans la mise en place du projet pédagogique - Veiller à l'accueil des jeunes enfants, à leur sécurité et à leur bien-être - Favoriser l'éveil des enfants et leur développement global - Accompagner les enfants dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne - Observer l'évolution des enfants, repérer les difficultés et échanger des informations avec l'équipe et les parents - Nouer une relation de confiance avec les parents et les accompagner dans leur questionnement Profil recherché : *****Diplôme d'État d'éducateur de jeunes enfants exigé***** - Concours de la fonction publique territoriale souhaité - Expérience significative sur poste similaire souhaitée - Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leurs établissements publics - Qualités relationnelles : écoute, observation, communication, médiation et discrétion - Travail en équipe Recrutement : Date limite de candidature : 12 janvier 2026 Date de prise de fonction : 6 février 2026 Cadre d'emploi : éducateur de jeunes enfants (A) Type de recrutement : mobilité interne, mutation, portabilité CDI, ou à défaut, CDD d'un à trois ans Rémunération : statutaire, régime indemnitaire Avantages sociaux : o Titres restaurant financés à 60% o Actions sociales via le Cnas o Participation aux mutuelles labellisées à partir de 16€ par mois o Contrat-groupe prévoyance financé à 50% o Réseau social professionnel My-Agglo o Forfait mobilité durable o Participation de 75 % sur les abonnements aux transports en commun (train, bus) o Mise à disposition de vélos de service à assistance électrique o Amicale du personnel Lieu de travail :3 place Adelin Moulis - 09340 Verniolle Temps deTemps de travail : 35h, ou 36h ou 37h hebdomadaires du lundi au vendredi, dont RTT Choix du cycle de travail et de son organisation, discuté à la prise de poste. Possibilité de les modifier une fois par an Réunions d'équipe et analyse de pratiques : 2 fois par mois, en soirée . Candidatures à adresser à l'attention de Monsieur le Président de L'agglo Foix-Varilhes Transmettre votre cv via votre espace candidat à France Travail. Si votre candidature est acceptée, il vous sera demandé de fournir également : - Lettre de motivation - Attestation d'honorabilité (https://honorabilite.social.gouv.fr) - Pour les fonctionnaires, dernier arrêté de situation - Le cas échéant, attestation de perception d'indemnité de rupture conventionnelle par un employeur public, datant de moins de 6 ans
Le réseau Temporis Pamiers, spécialiste du recrutement et à l'écoute de vos projets, recrute pour l'un de ses clients : un Laborantin TS (F/H) Missions principales : - Assurer la conformité et le suivi des bains (prélèvements, analyses, ajouts, contre-analyses). - Envoyer les échantillons pour analyses externes et analyser les éprouvettes de suivi. - Traiter et analyser les eaux de rejet du traitement de surface. - Garantir le stockage et l'élimination des déchets selon les procédures. - Réaliser la régénération des résines de la station d'eau déminéralisée. - Effectuer les ajouts préventifs dans les bains et assurer la traçabilité des produits. - Participer aux vidanges et au remontage des bains en collaboration avec les opérateurs. Profil : - Solides compétences techniques en chimie, permettant de comprendre les risques liés aux produits chimiques (montage et suivi des bains, dosages, gestion des déchets.). -Capacité à communiquer et collaborer avec les différents services : opérateurs de traitement de surface, maintenance, magasin, etc. Type de contrat : Intérim 6 mois Rémunération : à partir de 12.50€/h Poste à pourvoir à Verniolle Cette mission vous tente ? N'hésitez pas à nous appeler ou à passer à l'agence ! 18 chemin des Menestrels 09100 Pamiers / /
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans la maçonnerie générale, un TECHNICIEN BUREAU D ETUDES (H/F). DESCRIPTION DU POSTE: -Réaliser les études techniques à partir du cahier des charges client ; -Concevoir et mettre à jour les plans sous (logiciel CAO/DAO utilisé : AutoCAD, SolidWorks, Revit, etc.) ; -Élaborer les dossiers techniques (plans, nomenclatures, schémas, notices) ; -Assurer le suivi des modifications et participer à la mise en production ; -Collaborer avec les services méthodes, production et qualité pour garantir la conformité technique des projets ; -Réaliser du chiffrage ; -Assurer du suivi de chantier . VOTRE PROFIL: -Formation de type Bac +2 / Bac +3 en conception, mécanique, électrotechnique ou équivalent ; -Maîtrise des outils de CAO/DAO ((nom du logiciel)) ; -Bonne compréhension des contraintes techniques et normatives du secteur ; -Rigueur, autonomie et goût du travail en équipe ; -Une première expérience en bureau d'études est un plus. AUTRES INFORMATIONS: -Poste à pourvoir dès que possible -Rémunération selon profil
Quelles perspectives prometteuses voyez-vous dans le rôle de Technicien d'études-R&D industries (F/H) ? Dans un contexte industriel exigeant, vous serez responsable de la réalisation d'études techniques complexes pour garantir l'optimisation des infrastructures. - Vous réalisez les relevés topographiques, les implantations, ainsi que la détection et la mise à jour des réseaux neufs et existants - Vous élaborez les plans de récolement, assurez la mise à jour des bases de données EP et répondez aux DT/DICT/ATU - Vous garantissez la conformité des documents avec les normes et exigences, en intégrant des solutions techniques novatrices et appropriées Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 26/jours - Salaire: 12 euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Dans notre agence, nous excellons dans le recrutement pour les secteurs Gros oeuvre et Génie civil.
Comment le poste de Technicien études électrotechnique / électronique (F/H) enrichira-t-il votre carrière ? En rejoignant notre client, vous participerez à des études techniques essentielles dans le domaine de l'électrotechnique et de l'électronique pour des projets Enedis - Conduire des études détaillées pour les projets Enedis, garantissant précision et conformité aux standards - Élaborer des plans de travaux, assurant la coordination efficace des étapes APS, APD, et DOE - Collaborer avec les équipes techniques pour assurer une validation AIPR conforme, tout en respectant les échéances fixées Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6 mois - Salaire: selon profil Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Notre expertise : faciliter vos choix en matière d'installation électrique et de climatisation.
Quelles missions captivantes pourriez-vous accomplir en tant que Tuyauteur (F/H) ? Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) de superviser, installer et entretenir divers systèmes de tuyauterie. - Réaliser des travaux complexes de tuyauterie nécessitant un haut niveau de précision et de compétence technique - Effectuer des opérations de soudure TIG en accordant une attention particulière aux normes de sécurité établies - Assurer la maintenance et le suivi des équipements en utilisant des nacelles selon le certificat CACES adéquat Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 13 euros/heure, Chantier à Pamiers Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Nous sommes experts du second oeuvre, vous pouvez compter sur notre expérience et notre savoir-faire pour votre carrière.
Nous recherchons un(e) professeur(e) (Bac + 3 min) pour assurer des cours de soutien dans les matières générales (mathématiques, français, anglais....) pour un élève en de Sixième à raison de 02 heures de cours par semaine de décembre 2025 à juin 2026 (hors vacances), soit un total de 48 heures. Disponibilité de l'élève : le mercredi après-midi à partir de 13h00 ou le samedi Rémunération : 16,00 euros nets de l'heure.
Votre agence ACCÈS RH de PAMIERS recrute un Tourneur sur commandes numériques H/F pour son client spécialisé dans le secteur d'activité de la mécanique industrielle. Tu veux participer à la construction aéronautique ? tu es un(e) passionné(e) ? Eh bien tu peux postuler ! Avec ses deux années d'expérience dans la fabrication de pièces pour l'Industrie Aéronautique, ce client est une très belle entreprise. tes missions seront : Réaliser des opérations de tournage sur CN, Préparer, programmer au poste de travail, régler et conduire le tour CN pour réaliser les usinages, Réaliser l'auto-contrôle à l'aide de moyens de contrôle conventionnels. Signaler, analyser et proposer une action corrective pour tous les problèmes qualité. Informations complémentaires : Mission Intérim de 3 mois, Salaire : 11.92 € à 13 €/H, Panier si horaires en 2*8, Poste à pourvoir dès que possible, Base hebdomadaire de travail : 35h à la journée au départ et ensuite tu bascules en 2*8, Lieu de travail : Pamiers 10 % d'indemnités de FDM et 10 % de CP, Vous bénéficierez des avantages du FASTT : Mutuelle, prévoyance, logement, garde d'enfants, location de véhicules et de l'offre de parrainage ACCES RH, CET, Profil recherché: Vous disposez d'un CAP, d'un Bac professionnel ou d'un BEP Vous justifiez d'une première expérience significative dans le tournage numérique, ce serait parfait! Débutant accepté, Un peu d'expérience en chaudronnerie ou usinage industriel, serait super aussi! A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Chez TEMPORIS Pamiers, nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer nos entreprises partenaires ! Votre futur poste est peut-être là alors n'hésitez pas : Lisez et postulez !! Aujourd'hui le talent recherché est un d'Opérateur de découpe (h/f). Vos missions : - Réglage et paramétrage de la machine de découpe selon les plans et le cahier des charges - Alimentation de la machine et surveillance du bon déroulement de la production - Contrôle qualité des pièces découpées (visuel et dimensionnel) - Respect des consignes de sécurité et des procédures internes - Entretien de premier niveau sur la machine Profil recherché : Vous justifiez d'une première expérience sur machine de production, idéalement en découpe ou en environnement industriel. Vous possédez idéalement le caces 3 et 5. Vous êtes rigoureux(se), minutieux(se), autonome et attentif(ve) à la qualité. La lecture de plans techniques est un plus.. Modalités contrat : Contrat en intérim de 6 mois, renouvelables, 35H du lundi au vendredi en horaires 3x8 Rémunération : a partir de 11.88€/h + prime + ticket restaurant Démarrage dès que possible Lieu : Pamiers A très vite dans ton agence TEMPORIS Pamiers ! Alice, Laura, Ludivine et Vanessa. Avec TEMPORIS, vous profitez de certains avantages comme : -Taux horaire + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés -Mise en place d'une mutuelle et prévoyance -Possibilité de demander des acomptes à la semaine -Un lien direct avec le FASTT pour bénéficier d'aides et de services dédiés (logement, garde d'enfant, aide à la mobilité.) -Avantage Parrainage -Comité d'entreprise dès 150 heures de travail (billetterie, club vacances, chèques vacances...) -Suivi personnalisé par votre interlocutrice dédiée
L'ADAPEI09 œuvre à trouver des solutions pour les enfants et adultes pertinents du secteur du handicap en leur offrant le maximum de possibilités pour vivre dignement dans les meilleures conditions. Elle assure l'accueil, la prise en charge et l'accompagnement des personnes handicapées, quelque soit l'âge. L'ADAPEI09 recrute deux Aide-soignant (H/F) en CDI à Temps Complet au sein de la MAS de GUILHOT, Bénagues (09). Exercer des activités de soins et de surveillance : -Réaliser des soins courants et les soins délégables sous le contrôle de l'infirmier et aider à la prise médicamenteuse des personnes dans le respect des protocoles de soin et d'hygiène -Collaborer avec l'infirmier pour la réalisation des soins aigus -Evaluer la douleur, mesurer des paramètres vitaux et surveiller les données en utilisant les outils adaptés et en respectant les règles de bonnes pratiques -Evaluer l'état clinique de la personne et mettre en œuvre des soins adaptés en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle en intégrant la qualité et la prévention des risques -Observer son état de santé et informer l'infirmier, ou la personne responsable, en cas de situation anormale -Installer et aider aux déplacements de la personne à partir de ses ressources, des règles de sécurité et des techniques de mobilisation Accompagner dans les actes de la vie quotidienne : -Accueillir et informer la personne et son entourage -Contribuer à l'élaboration, à la mise en place et au suivi des projets personnalisés -Exercer, le cas échéant, le rôle de référent(e) du projet personnalisé auprès de l'ensemble des parties prenantes au projet -Transmettre des observations pour maintenir la continuité des soins -Participer notamment à des activités adaptées aux capacités, besoins et évolutions de la personne, en vue de maintenir et développer son autonomie, ainsi que ses liens sociaux -Assister la personne dans les actes de la vie quotidienne liés à l'hygiène corporelle, à la distribution et la prise des repas et plus généralement au bien-être de la personne -Conseiller la personne et son entourage dans le domaine de l'éducation à la santé, de l'hygiène de la vie courante et de la sécurité domestique Diplôme d'Etat d'aide-soignant (DEAS - Niveau 4)
Poste à 100% à pourvoir au service de médecine interne et des consultations de médecine. La fiche de poste complète peut être demandée par mail via le lien ci-dessous. Date limite de candidature : 08/01/2026. Poste à pourvoir dès que possible. Le cadre de santé exerce l'ensemble de ses missions sous l'autorité du directeur de l'établissement ou de son représentant. Il est responsable : - De l'organisation, la continuité, la sécurité et la qualité des soins et prestations associées ; - Du management d'une ou plusieurs équipe(s) ; - De la coordination des moyens en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations ; - Du développement de la culture qualité et gestion des risques ; - De la gestion des ressources humaines et du développement des compétences individuelles et collectives ; - De l'encadrement des étudiants ; - Du maintien des relations professionnelles avec les partenaires ; - Du respect des missions du service public et des règles de déontologie. Il participe à la gestion médico-économique de son(ses) unité(s) au sein du pôle. Il participe à la promotion des activités sur le territoire. Libellé activité : - Encadrement de proximité d'équipe(s), gestion et développement des Personnels - Contrôler la prise en charge globale du patient et de son entourage dans une démarche de qualité des soins : soins, procédures, protocoles, respect des organisations, respect du droit des usagers - Coordination et suivi de la prise en charge de prestations - Élaboration et rédaction de rapports d'activité - Promotion des réalisations / des projets spécifiques à son domaine d'activité - Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés.) - Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting - Promotion des réalisations / des projets spécifiques à son domaine d'activité - Veille spécifique à son domaine d'activité - Encadrement de proximité d'équipe(s), gestion et développement des personnels Le profil idéal : Diplômes obligatoire : Cadre de santé Expérience exigée : 3 ans d'exercice temps plein en tant qu'IDE Formations obligatoires : EXCEL/WORD/OUTLOOK/POWER POINT Utilisation logiciels informatiques mis à disposition (DX Care) Utilisation du logiciel de gestion des plannings (OCTIME) Formations conseillées : DU plaies et cicatrisation DU éthique DU douleur
Dans le cadre d'une entreprise familiale vous intégrerez l'équipe d'élagage. Vous travaillerez chez des particuliers ou des collectivités, généralement sur le secteur de la basse Ariège ou commune limitrophe. Remplacement urgent dans le cadre d'un remplacement (jusqu'au 18/12 inclus). Nous recherchons un bucheron avec des notions d'élagage (CACES NACELLE idéalement). .
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. L'agence de Pamiers recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans les travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment, un CHEF D'EQUIPE MACON (H/F). DESCRIPTION DU POSTE: En tant que Chef d'équipe Maçon, vous serez responsable de : - Organiser, coordonner et superviser les travaux de maçonnerie sur les chantiers. - Encadrer une équipe de maçons et assurer la répartition des tâches. - Garantir le respect des délais, de la qualité d'exécution et des règles de sécurité. - Lire et interpréter les plans d'exécution. - Participer activement aux travaux de maçonnerie (fondations, murs porteurs, dallages, finitions.). - Assurer la bonne communication avec la direction de chantier et les autres corps de métier. VOTRE PROFIL; - Expérience confirmée (minimum 5 ans) dans la maçonnerie, dont au moins 2 ans en encadrement d'équipe. - Maîtrise des techniques de construction traditionnelles et modernes. - Sens de l'organisation, autonomie et leadership naturel. - Goût du travail bien fait et souci de la satisfaction client. - Permis B indispensable (déplacements sur chantiers). AUTRES INFORMATIONS: - Poste à pourvoir dès que possible avec possibilité de pérennisation du poste - Rémunération selon profil et expérience
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (CDD, CDI et Intérim), implantées dans le Gers, la Haute Garonne et l'Ariège. Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. L'agence de Pamiers recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans les pièces en aluminium, un OPERATEUR SCIE (H/F). DESCRIPTION DU POSTE: L'entreprise recherche un Opérateur Scie pour rejoindre ses équipes. En tant qu'Opérateur de Découpe, vous serez responsable de la manipulation et de la programmation des machines à scier pour découper différents types de matériaux selon des spécifications précises. Votre rôle consistera à assurer la qualité des découpes, le bon fonctionnement des équipements et le respect des délais de production impartis. Vous serez chargé de préparer les matériaux à découper, de régler les paramètres de la machine en fonction des besoins de production, et de surveiller attentivement le processus de découpe pour garantir des résultats conformes aux exigences de l'entreprise. Votre vigilance et votre précision seront essentielles pour éviter les erreurs et minimiser les pertes de matériau. En tant qu'Opérateur Scie, vous devrez également veiller à l'entretien régulier des machines, signaler toute anomalie ou dysfonctionnement, et respecter scrupuleusement les consignes de sécurité en vigueur dans l'atelier. Votre capacité à travailler en équipe, à suivre des instructions précises et à maintenir un environnement de travail ordonné et sécurisé seront des atouts indispensables pour exceller dans ce poste. VOTRE PROFIL: L'entreprise recherche un candidat possédant une solide expérience dans le domaine de l'industrie. Le candidat idéal devra démontrer des compétences pointues en production et en logistique avec la conduite de chariot (CACES R489 CAT 3) mais aussi de pont roulant. AUTRES INFORMATIONS: Poste à pourvoir dès que possible avec possibilité de pérennisation du poste.
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le domaine industriel, un OPERATEUR TOURNAGE NUMERIQUE (H/F). DESCRIPTION DE POSTE: - Monter et régler la pièce sur la machine à commande numérique - Appeler le programme d'usinage (déroulé opératoire, gammes d'usinage et de contrôle) - Programmer de manière autonome les pièces complexes à partir de plan notamment en intégrant le fraisage - Définir un processus d'usinage -Monter les outils et les jauger - Réaliser les opérations d'usinage - Vérifier la conformité de la pièce en application du déroulé opératoire - Assurer l'entretien et la maintenance de 1er niveau - Renseigner l'ensemble des documents de traçabilité (OF, relevés de cotes) et badger ses opérations informatiquement sur l'ERP VOTRE PROFIL: - Connaître de manière approfondie les techniques d'usinage spécifiques au tournage (filetage, gorge etc..) - Connaître la lecture de plan et l'utilisation des équipements de contrôle dimensionnel - Connaître le langage de programmation des machines à commande numérique - Connaître les techniques de fraisage AUTRES INFORMATIONS: - Rémunération selon profil + Tickets restaurant - Poste à pourvoir dès que possible
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallurgie et de la fabrication de pièces aéronautiques, un.e Pilote Qualité Client à Pamiers - 09100. - Statuer la conformité des produits au regard des anomalies (hors cas MAD) - Être garant du traitement des évènements de non-qualité clients (dérogations, pré libérations, réclamations) et suivre les plans d'actions associés - Être responsable de la clôture des évènements non-qualité non délégués (Anomalies, Dérogations et Réclamations, Pré-libérations) - S'assurer de la réalisation des dissections périodiques et en assurer la maitrise - Supporter le flux en s'assurant d'un traitement efficace des évènements de non-qualité en concertation avec le Client lorsque requis en collaboration avec la Qualité Client lorsque cela est nécessaire. Salaire: Entre 2000 et 2000EUR (EUR) par mois Durée de contrat: Intérim 18 mois Horaires: 37 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Formation BAC ou équivalent - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la qualité, de préférence dans le secteur industriel - Connaissances des normes qualité et des outils d'amélioration continue - Capacité à communiquer efficacement avec les clients et les différents services internes - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où vous pourrez mettre en avant vos compétences en qualité et contribuer au développement de produits de haute technicité.
Rattaché(e) au Directeur de l'hypermarché, vous êtes un véritable relais managérial et opérationnel. Vos principales responsabilités seront : Management et animation des équipes : encadrer, motiver et accompagner les chefs de département et leurs équipes. Pilotage commercial : assurer la mise en œuvre de la stratégie commerciale, veiller à la performance des rayons et optimiser la satisfaction client. Gestion opérationnelle : superviser la bonne tenue du magasin (implantations, merchandising, approvisionnement, qualité et hygiène). Suivi des indicateurs : analyser les résultats (CA, marges, stocks, démarques) et mettre en place des plans d'action correctifs.
Mesdames, Messieurs Manpower PAMIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Ingénieur qualité client - qualité produits industriel (H/F) -Contrôler la conformité des produits selon les exigences clients et normes (EN9100). -Réaliser les contrôles dimensionnels et visuels en atelier. -Participer à la gestion des non-conformités et au suivi des actions correctives. -Préparer les dossiers qualité et assurer la traçabilité documentaire. -Contribuer aux audits internes et à l'amélioration continue. -Bac2 à Bac3 (DUT/BTS Qualité, Métrologie, Mécanique). -Première expérience en qualité industrielle (stage ou emploi). -Connaissance des outils qualité (8D, AMDEC) et des normes aéronautiques (EN9100). -Rigueur, organisation, esprit d'équipe. Contacter Emmanuelle 05 34 0 20 09 20
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'ADAPEI de l'Ariège, recherche un Agent de Service Intérieur (H/F) en CDD à Terme Imprécis, à temps complet pour l'IME de Saint-Jean du Falga à compter du 02/01/2026. Missions et activités : - S'informer et respecter les processus, les protocoles et les modes d'intervention élaborés par l'établissement dans le cadre de la démarche qualité. - Nettoyer et entretenir quotidiennement les locaux de l'établissement et de l'internat, dans le respect des protocoles en vigueur. - Veiller à la mise à disposition des matériels et produits nécessaires aux professionnels - Vérifier, suivre les stocks et passer les commandes des produits et matériels d'entretien. - Organiser et gérer les activités liées à la cuisine satellite : de la remise en température, à la participation au service en maîtrisant les règles d'hygiène et sécurité HACCP. - Assurer les différents suivis et traçabilités - Veiller à la sécurité (Aucun produit à portée des enfants) - Accueillir, renseigner et accompagner les stagiaires ou les remplaçantes dans la fonction. - Contribuer à la vie de l'établissement et de l'association. Entretien : - Effectuer les travaux de nettoyage dans les locaux de l'établissement sur les sols, les surfaces, les sanitaires et les carreaux ; dans la cuisine (réfrigérateur, plaques, fours ) dans le respect des protocoles établis. - A l'internat, entretenir et aérer les chambres, pièces communes, salles de bain. - Effectuer certains lavages en machine, ranger le linge - Trier et ranger le linge revenant de la blanchisserie (Blouses, lavettes, serpillères), préparer le linge départ. - Entretenir le matériel mis à disposition (Chariot de ménage, aspirateur, machines, balais, raclettes ) : le nettoyer et le ranger. Approvisionnement : - Commander les produits et matériels nécessaire en respectant la mercuriale de l'établissement (Liste de produits établie) - Approvisionner les différents locaux en produits et matériels (essui tout, lavettes, produits, blouses, ) Cuisine : - Contrôler les repas livrés - Remettre en température et faire une présentation des plats pour les repas du midi. - Effectuer des petits travaux de cuisine : préparer certains fruits et légumes Faire griller la viande et faire cuire les frites. - Rédiger, suivre et conserver une traçabilité sur les cahiers (températures, plats, dates, ) pour contrôler si un problème d'hygiène survenait. - Contrôler le stock et passer les commandes des produits alimentaires. - Suivre le stock d'urgence Service : - Préparer la vaisselle des unités - Servir les repas (préparer les chariots par secteur). Compétences requises : - Respecter rigoureusement les consignes, les protocoles et les modes d'intervention. S'assurer de la mise en sécurité des produits dangereux. - Connaître les tâches à effectuer, les techniques de nettoyage, les produits à utiliser. - Savoir organiser son travail par rapport à un temps donné pour chaque structure. - Capacité à s'adapter et à s'organiser. - Avoir l'esprit d'équipe et être à l'écoute. - Être méthodique. - Faire preuve de vigilance **CV et lettre de motivation obligatoire**
- Assurer la maintenance préventive du bâtiment - Maintenance et dépannage des installations sanitaires - Régler, vérifier, et entretenir les systèmes sanitaires - Assurer la conduite des installations sanitaires - Intervenir sur les éléments de quincaillerie (flexible, robinet...) - Installer et mettre en service un poste d'eau - Désengorger les installations sanitaires - Identifier les fuites et isoler le réseau de fuite (fermeture des vannes...) - Maintenance et dépannage des installations thermiques - Maintenance, dépannage et réparation des installations électriques - Effectuer l'entretien courant du matériel et de l'outillage - Travaux de revêtement (Enduits, plâtre, carrelage) - Travaux d'agencement (maintenir en état le fonctionnement de la serrurerie, poser le mobilier à partir d'un plan d'agencement,poser des éléments d'installations simples en bois, métal et autres matériaux solides...) - Travaux de conception d'ouvrage simples (sol, mur, mobilier, ouvrages électriques ou de plomberie...) - Travaux sur les espaces extérieurs (entretien, désherbage, débroussaillage, tonte...)
Nous recherchons pour notre garage de proximité un mécanicien expérimenté et formé pour une prise de poste au plus tôt. Vos missions: - Accueil client physique et téléphonique - Entretien classique (pneus, vidanges, ..;) - Remplacement distribution - Réfection embrayage -Utilisation de la valise pour diagnostic ..etc
Nous recherchons un(e) enseignant(e) de la conduite permis B
Nous recherchons un Moniteur d'Atelier H/F afin de rejoindre les équipes de l'un de nos coopérateurs, au sein d'un ESAT, situé à Pamiers (09100) Il s'agit d'un remplacement à compter du mois de janvier sur l'atelier blanchisserie, avec l'encadrement de 24 travailleurs en situation de handicap psychique et/ou mental. Poste en 35h du lundi au vendredi. La blanchisserie comprend le lavage, repassage, pliage, expédition et la livraison de linge de lit et tenues de travail de sociétés du secteur. Une première expérience en blanchisserie est obligatoire. Missions : Accompagnement de personnes en situation de handicap dans le cadre d'un atelier de blanchisserie industrielle, afin de permettre leur intégration à un groupe et leur mise au travail, par la transmission de savoirs. Vous garantissez la mise en œuvre du projet personnalisé des travailleurs en situation de handicap. * Capacité à transmettre des savoirs de manière adaptée dans le respect des personnes accueillies * Posséder des qualités humaines pour encadrer des personnes en situation de handicap * Etre capable de travailler en équipe, d'animer un groupe et faire preuve de pragmatisme * Savoir organiser une production : gestion des plannings, des approvisionnements et des stocks * Rigueur organisationnelle * Savoir faire preuve d'écoute, d'observation et d'adaptation Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et veiller au respect du concept commercial. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... * Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales, * Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation : * Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management, * Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management, * Bac +5 avec ou sans expérience en management. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI statut cadre, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Tu es organisé(e), polyvalent(e) et tu aimes les défis variés ? Rejoint ACTUAL PAMIERS, pour notre client spécialisée dans la cuisine professionnelle et le froid industriel ! TES MISSIONS : Veille et préparation des appels d'offres (dossiers techniques & administratifs) Réalisation de devis et gestion des consultations fournisseurs Mise en page de mémoires techniques et DOE Suivi de projets : préparation dossiers chantiers, reporting photos Suivi d'exécution de chantier Réalisation des plans d'aménagement et d'EXE Autocad obligatoire Cegid (ERP) Flex est un réel plus. Connaissance dessin Projet appel d'offres et suivi : mémoire technique, organisé et rigueur Suivi projet avec passage sur chantier, réunion chantier. Liaison architecte ou OPC CE QUE NOUS OFFRONS : CDI 39h dans une équipe soudée de 15 personnes Un environnement où vos idées comptent vraiment Des projets variés et stimulants Rémunération attractive selon profil + avantages : Véhicule de fonction / intéressement/ mutuelle pris en charge à 50 % / Repas 15 EUR / jour. Rémunération : 25000,00EUR à 35000,00EUR par an PROFIL RECHERCHÉ : Bac+2/3 (Commerce, Technique ou équivalent) Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) Maîtrise d'Autocad Organisé(e), rigoureux(se), excellent relationnel Une expérience en appels d'offres et/ou secteur technique est un plus Prêt(e) à relever le défi ? Rejoins une entreprise dynamique où technique, organisation et convivialité se rencontrent ! CE QUE NOUS OFFRONS : CDI 39h dans une équipe soudée de 15 personnes Un environnement où vos idées comptent vraiment Des projets variés et stimulants Rémunération attractive selon profil + avantages : Véhicule de fonction / intéressement/ mutuelle pris en charge à 50 % / Repas 15 EUR / jour. Rémunération : 25000,00EUR à 35000,00EUR par an
Serez-vous l'artisan précis et déterminé de notre poste d'Opérateur de 1ère transformation des métaux? Vous serez responsable de la gestion et du contrôle des équipements pour assurer un flux de production optimal et la qualité des produits. - Gérer et superviser le fonctionnement des fours et l'alimentation des pièces aux presses, en suivant les temps et tolérances précises - Assurer la traçabilité documentaire et effectuer le marquage à chaud tout en prenant des mesures sur pièces chauffées jusqu'à 1240°C - Effectuer des opérations de manutention avec un pont dans le respect des standards, nécessitant les CACES 3 et 4 ainsi que la conduite d'un pont de 20 tonnes maximum Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12 euros/heure En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Description du poste Vous accompagnerez la Direction, vous serez garant(e) proposerez des améliorations dans la mise en œuvre de la politique Qualité, Sécurité, Santé et Environnement de l'entreprise. Vous participerez au maintien des certifications, à la prévention des risques professionnels et à la sensibilisation des équipes sur les chantiers. Vous jouerez un rôle essentiel dans la culture sécurité et dans l'amélioration continue des pratiques internes. Vos principales missions Qualité - Piloter le système de management de la qualité et assurer la conformité aux normes (ISO 9001, 14001, 45001). - Définir et suivre les indicateurs qualité, animer les audits internes et externes. - Promouvoir l'amélioration continue et la satisfaction client. Sécurité & Santé - Élaborer et déployer la politique Sécurité et Santé au travail. - Identifier les risques, piloter les plans d'actions et veiller à la conformité réglementaire. - Suivre les indicateurs sécurité, gérer les accidents / incidents, et animer les formations de sensibilisation. Environnement - Mettre en œuvre et suivre la politique environnementale de l'entreprise. - Assurer la conformité réglementaire environnementale et le suivi des déchets, consommations, émissions, etc. - Participer aux audits et inspections environnementales. Management et animation - Encadrer, animer et accompagner l'équipe QSSE et les relais terrain. - Conseiller et assister les responsables opérationnels dans la mise en œuvre des procédures QSSE. - Développer la culture QSSE au sein de l'entreprise et fédérer les équipes autour des bonnes pratiques. Profil recherché - Formation Bac +3 à Bac +5 en Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement ou équivalent. - Expérience confirmée (minimum 5 ans) sur un poste similaire ou en animation QSSE avec une évolution vers la responsabilité. - Maîtrise des référentiels ISO et de la réglementation HSE. - Qualités relationnelles, pédagogie, leadership et rigueur indispensables. Qualités personnelles Rigueur, précision, esprit d'équipe, pédagogie et sens des responsabilités.
Description du poste Vous accompagnerez la Direction et le Responsable QSSE dans la mise en œuvre de la politique Qualité, Sécurité, Santé et Environnement de l'entreprise. Vous participerez au maintien des certifications, à la prévention des risques professionnels et à la sensibilisation des équipes sur les chantiers. Vous jouerez un rôle essentiel dans la culture sécurité et dans l'amélioration continue des pratiques internes. Vos principales missions - Mettre en œuvre la politique QSSE : déployer les processus qualité, animer les plans d'action, sensibiliser les collaborateurs et participer aux plans de formation. - Assurer la sécurité sur les chantiers : analyser les risques, identifier les moyens de prévention et sensibiliser les équipes à la sécurité. - Piloter les actions QSSE : organiser et réaliser des audits, suivre les indicateurs, collecter et analyser les données présentées en revue de direction. - Gérer la documentation QSSE : rédiger, actualiser et diffuser les procédures, assurer la veille réglementaire et suivre les certifications (ISO, MASE, etc.). - Limiter l'impact environnemental : traiter les non-conformités, proposer des améliorations et participer à l'accueil et à la formation des nouveaux salariés. - Management QSSE : être exemplaire en matière de sécurité, santé et environnement, signaler les risques et contribuer activement aux audits et actions SSE. Profil recherché - Formation : BTS, Licence ou équivalent en QHSE, prévention, sécurité ou environnement, ou expérience équivalente. - Expérience : une première expérience dans le domaine QSE/SSE ou les Travaux Publics est souhaitée. - Compétences techniques : connaissance des référentiels QSSE (ISO 9001, 45001, 14001, 26000, MASE). - Compétences transversales : aisance en communication, esprit d'analyse, maîtrise des outils numériques. Qualités personnelles Rigueur, précision, esprit d'équipe, pédagogie et sens des responsabilités. Une journée dédiée au recrutement sera organisée avec France Travail début janvier 2026.
Description du poste : Vous serez chargé(e) d'assurer le contrôle et la qualification des poteaux sur les réseaux de télécommunications et d'électricité. Vous garantirez la conformité des installations selon les critères clients et participerez à la mise à jour des systèmes d'information. Votre mission contribue directement à la sécurité et à la fiabilité des réseaux. Vos principales missions : - Expertises poteaux : inspecter les poteaux, qualifier leur état selon les critères du client, signaler les anomalies ou risques observés. - Proximité réseaux électriques : mesurer les distances entre les câbles télécoms et électriques, vérifier la conformité et signaler les situations à risque. - Contrôle qualité et sécurité : appliquer les procédures internes et respecter les normes de sécurité. - Suivi et reporting : transmettre les informations relevées sur le terrain à la Conduite d'Activité via les outils numériques. - Collaboration : travailler en coordination avec les responsables, contrôleurs et équipes d'exploitation. - Management QSSE : contribuer à l'amélioration continue, signaler tout danger, participer aux audits et appliquer la politique Sécurité, Santé et Environnement de l'entreprise. Profil recherché - Formation : - Expérience : une première expérience dans les réseaux électriques ou télécoms exigée - Compétences techniques : bonne capacité d'observation et d'analyse, aisance avec les outils numériques (tablette, formulaire terrain). - Compétences sécurité : respect strict des consignes, connaissance ou sensibilisation aux risques liés aux réseaux électriques. - Conditions particulières : travail en extérieur, déplacements fréquents, possible port de charges légères. Qualités personnelles : Autonomie, rigueur, vigilance, sens de l'organisation et goût pour le travail de terrain. Une journée de recrutement sera organisée avec France Travail sera organisée début janvier 2026.
Nous sommes une entreprise familiale qui cherche un.e Poseur.se de cheminées et poêles avant tout sérieux.se et qui souhaite s'investir durablement dans une société à taille humaine. Vos missions : - Réaliser la pose de cheminées et poêles - Installer et fixer des éléments - Ramoner une cheminée Vous travaillez du lundi au vendredi de 8h00 à 16h00. Prise de poste rapide. Possibilité de formation POEI avec France Travail pour les débutants.
Au sein d'une boulangerie pâtisserie de 10 personnes, vous travaillerez sur la fabrication des différents produits, prévus à la vente. Activité à temps plein, et bonnes conditions de travail Possibilité de 2 jours de congés par semaine. Poste à pourvoir dès que possible.
Nous recherchons un ou une employé(e) de pressing motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe. En tant qu'employé(e) de pressing, vous serez responsable de l'entretien et du nettoyage des vêtements et textiles, en veillant à fournir un service de qualité à nos clients. Vous intégrerez un environnement dynamique où la précision et le soin du détail sont essentiels pour garantir la satisfaction de notre clientèle. Accueillir les clients et prendre en charge leurs demandes concernant le nettoyage et l'entretien des textiles Effectuer le tri, le traitement et le nettoyage des vêtements selon les consignes spécifiques (lavage, séchage, repassage, etc.) Manipuler les machines et équipements de pressing en respectant les protocoles de sécurité Vérifier la qualité du travail effectué et assurer la restitution des articles dans les délais impartis Gérer la réception et l'expédition des textiles, en assurant une traçabilité précise Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de travail Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et d'environnement en vigueur Expérience souhaitée dans le domaine du pressing ou dans un secteur similaire est un plus, mais une formation interne sera assurée pour les débutant(e)s motivé(e)s (préparation opérationnelle à l'emploi). Rigueur, minutie et sens du détail indispensables pour garantir la qualité du service Capacité à travailler efficacement sous pression tout en maintenant une attitude professionnelle Bonne condition physique pour effectuer les tâches nécessitant effort et endurance Sens du service client, courtoisie et esprit d'équipe sont essentiels pour réussir dans ce poste
Description du poste Vous serez chargé(e) de dimensionner les ouvrages et de rédiger les plans d'exécution en tenant compte des contraintes techniques et environnementales. En lien étroit avec le conducteur de travaux, vous pilotez ou réalisez les études d'avant-projet et d'exécution. Vos principales missions - Préparation des études : réaliser ou superviser les études préalables (relevés terrain, photos, données techniques). - Réalisation des études : effectuer et valider les calculs techniques, proposer des solutions adaptées aux besoins du client et conformes à la réglementation. - Suivi de chantier : apporter un appui technique, réaliser des études complémentaires si besoin pendant la phase d'exécution. - Collaboration : travailler en étroite coordination avec les autres services (travaux, méthodes, clients). - Management QSSE : intégrer la sécurité, la santé et l'environnement dans toutes les phases d'étude, participer aux audits, appliquer la politique SSE de l'entreprise. Profil recherché - Formation : BTS ou équivalent en Études et économie de la construction, Projeteur BTP, ou CQP Technicien d'études et de chantier / Chef de projet études. - Expérience : une première expérience dans l'installation ou la maintenance de réseaux est souhaitée. - Compétences techniques : maîtrise des logiciels d'études et de conception, bonnes connaissances en écoconception et en calculs techniques. - Compétences sécurité : connaissance des normes de sécurité et des procédures à respecter sur chantier. - Conditions particulières : travail possible en extérieur, manipulation occasionnelle de charges, interventions à proximité de réseaux électriques. Qualités personnelles Rigueur, précision, autonomie, capacité d'analyse et de travail en équipe. Une journée consacrée au processus de recrutement sera organisée début janvier 2026 avec France Travail.
Les "MiniPouces", acteur incontournable dans le secteur des crèches d'entreprises de l'Aude et l'Ariège, recrute 1 auxiliaire de puériculture Descriptif du poste : Nous recherchons un(e) AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE. Professionnel engagé et motivé, vous évoluerez au sein d'un environnement propice au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant, acteur de son propre développement. Rattaché(e) à la direction de la crèche et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos assurez des missions clefs pour l'accueil des enfants et de leurs parents : - Organiser et garantir un accueil de qualité pour les enfants et leur famille, dans le respect du projet éducatif et des orientations pédagogiques des MiniPouces. - Veiller au bien être psychologique, physiologique et physique de chaque enfant en respectant son rythme, son développement, ses apprentissages et dans ses besoins affectifs, sociaux et émotionnels. Le poste : Contrat à durée indéterminée, temps complet 35 heures du lundi au vendredi- Horaires de la structure 7h-19h Votre profil : DIPLÔME D AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE Exigé.
SEAC est une entreprise nationale de 600 collaborateurs, spécialisée dans la fabrication d'éléments de structure en béton, et qui compte 26 sites de production. Nous recrutons pour notre usine de Pamiers (09) notre Employé de laboratoire H/F Sur un site industriel d'une quarantaine de collaborateurs, l'employé de laboratoire a pour mission de vérifier par des contrôles quotidiens et périodiques la maîtrise du process de fabrication. Son contrôle intervient sur des produits finis, sur les matériaux concourant à l'élaboration du béton d'une part, et sur le respect du manuel d 'assurance qualité dictant les règles devant assurer la conformité des produits. Sous l'autorité du Responsable Hiérarchique : - Planifier et effectuer les essais et contrôles prévus dans le cadre des procédures qualité sur les matières premières, les produits en cours d'élaboration et sur les produits finis, les procédés de fabrication - Analyser les écarts par rapport à la norme, identifier les causes - Remplir les fiches de non-conformités - Aider à la définition et à l'application des techniques statistiques - Elaborer des rapports qualité - Participer à la mise à jour des procédures qualité - Assurer l'entretien et gérer le contrôle périodique des instruments et matériels de laboratoire - Participer à la gestion des réclamations de client en matière de qualité Profil : niveau bac technique - expérience dans un milieu industriel (laboratoire analyse industrielle) - connaissance souhaitée en laboratoire/qualité Rémunération attractive : salaire de base brut mensuel 2060 € et avantages (prime vacances conventionnelle, intéressement, indemnités kilométriques, mutuelle : prise en charge à hauteur de 70% employeur , paniers repas à hauteur de 7€ brut/jour travaillé) Réception des cv : drh078@seac-guiraud.fr
SEAC GF, groupe national de 700 salariés, spécialisé dans la fabrication d'éléments de structure en béton précontraint, 26 sites de production, se développe et recrute.
Entreprise familiale indépendante, SEAC est spécialisée dans la fabrication de planchers en béton précontraint et de produits pressés. Présente sur le territoire national au travers de 26 sites de production, la société compte plus de 550 collaborateurs. Nous recherchons pour notre site situé à Varilhes (Ariège, proche de Pamiers et Foix) un Directeur d'usine. Vous souhaitez vous investir dans la gestion globale d'un site de production de blocs et bordures de huit personnes et participer activement à son développement. Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes chargé(e) de piloter l'ensemble de l'activité opérationnelle dans un souci permanent de respect des impératifs de qualité, coûts et délais. A ce titre : - Vous coordonnez les équipes en place (production, maintenance, laboratoire, logistique), - Vous assurez la compétitivité du site en optimisant l'organisation de la production et des fonctions connexes, - Vous garantissez et faites respecter la législation ainsi que les procédures internes en termes de santé et sécurité, législation du travail, impact environnemental... - Vous assurez le suivi de l'avancement des programmes de fabrication et la coordination avec les différents services de l'entreprise, et les clients De formation bac+2 minimum électromécanicien, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 années à un poste similaire dans l'industrie. Votre aisance sur le terrain sera déterminante pour ce poste. Rémunération attractive : salaire de base + avantages (prime vacances conventionnelle, intéressement, indemnités kilométriques, mutuelle : prise en charge à hauteur de 70% employeur , paniers repas à hauteur de 7€ brut/jour travaillé) 40000-45000€
Responsable d'équipe F/H Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé & passionné ? Allier savoir-faire & technicité, créativité & challenge ? Alors, rejoignez Aubert & Duval, leader mondial des solutions métallurgiques de pointe, en tant que Responsable d'Equipe (F/H) sur le site de Pamiers ! Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un des acteurs stratégiques des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d'Aubert & Duval et faire la différence tout en réalisant de véritables défis techniques et ce sur tous les marchés où nous créons durablement de la valeur (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé). En collaboration directe avec le Responsable d'atelier vous : - Organiser et suivre la production par sa présence terrain ; - Piloter au quotidien les ressources et les activités de l'équipe ; - Diagnostiquer les dysfonctionnements avec les outils adaptés (arbre des causes, animation de réunions de suivi.) ; - Contribuer au plan de progrès de l'atelier et le mettre en œuvre pour améliorer la productivité, la sécurité, et la qualité ; - Participer aux échanges techniques avec différents services, sous-traitants ; - Garantir le respect des méthodes et moyen mis œuvre (consignes, modes opératoires, etc.) ; - Mettre en œuvre les systèmes de management qualité sécurité sûreté environnement et les décliner en termes d'organisation et d'outils de l'atelier ; - Assurer le lien entre les équipes et les services supports (méthodes, qualité, maintenance, HSSE, etc.) ; - Intégrer, encadrer, animer, fédérer et développer son équipe. Ce que nous recherchons ? Une personnalité avant tout ! - Expérience en management d'équipe industrielle, et en réalisation de planning d'équipe ; - Maitrise des règles de sécurité ; - Maitrise électrotechnique, mécanique, hydraulique, pneumatique, et soudure ; - Maitrise des outils bureautique ; - Maitrise des rédactions de document d'intervention ; - Connaissance en gestion de projet ; - Habilitation électrique, CACES 3 serait un plus ; - Rigueur, organisation et respect des règles ; - Esprit d'équipe, autonomie, et capacité d'analyse. Pour nous, le développement de vos compétences est clé pour incarner ensemble l'excellence de notre savoir-faire ! Nous vous proposons ainsi un parcours d'intégration et de formation personnalisé, au plus proche de vos besoins. Et vous, si vous forgiez votre avenir avec Aubert & Duval ?
Recherche : Carrossier/ Carrossière Peintre automobile expérimenté - Véhicules américains & de collection Notre atelier de restauration spécialisé dans les véhicules américains et de collection s'agrandit et s'installe dans un nouveau local entièrement équipé, pensé pour travailler dans les meilleures conditions. L'atelier : - Local entièrement rénové, moderne et lumineux -Cabine de peinture sur mesure grand volume, adaptée aux véhicules US - dernière génération - Laboratoire de peinture sur mesure, avec les dernières technologies - Aire de préparation complète - Atelier de tôlerie-formage équipé, marbre et rôtissoire pour les restaurations complètes Le poste : Nous recherchons un carrossier-peintre autonome, capable d'intervenir sur toutes les étapes : - Travaux de tôlerie et redressage sur marbre ou rôtissoire - Préparation, apprêt et mise en peinture complète ou partielle - Finitions haut de gamme sur véhicules de collection ou de prestige Profil recherché : - Expérience confirmée en carrosserie et peinture automobile - Autonomie, rigueur et sens du détail - Passion pour les véhicules anciens et américains - Esprit d'équipe et envie de s'investir dans une aventure à taille humaine Nous offrons : - Un environnement de travail convivial et familial - Des outils et équipements de pointe - Des projets variés et valorisants sur des véhicules iconiques - Une vraie place pour ton savoir-faire et ton sens du travail bien fait Localisation : Varilhes (09) Ariège Poste à pourvoir dès que possible
Legend cars Company est spécialiste en import et vente de véhicules de légende et de prestige avec nos ateliers mécanique, carrosserie, sellerie , usinage et électricité .
Contrat : CDI Début : Dès que possible Chez ARTEC, nous proposons des postes stables dans une équipe où on se respecte et où le travail bien fait est reconnu. Nous croyons qu'une entreprise solide se construit avant tout sur la confiance et le respect. - Votre mission Vous êtes passionné-e par les réseaux électriques, la technique et le concret du terrain ? Rejoignez une équipe dynamique où vos études donneront vie à des projets réels - des réseaux de distribution aux installations industrielles en passant par les systèmes d'éclairage et d'automatisme. En lien étroit avec le/la Conducteur-rice de travaux, vous concevez et dimensionnez les ouvrages électriques, garantissez leur faisabilité et assurez leur conformité avant la mise en œuvre sur le terrain. -Vos principales responsabilités : 1. Études et conception Réaliser ou piloter les études préalables (relevés terrain, photos, plans). Dimensionner les ouvrages électriques (bilans de puissance, câbles, protections). Proposer des solutions techniques fiables, innovantes et conformes aux normes électriques. Rédiger les documents techniques nécessaires à la bonne exécution du projet. 2. Suivi technique et adaptation chantier Accompagner le suivi technique des chantiers aux côtés du service Travaux. Effectuer les ajustements nécessaires en cours de chantier (plans, schémas, solutions). 3. Collaboration et coordination Travailler en synergie avec les équipes internes (BE, Travaux, Maintenance). Participer à la coordination inter-métiers (ingénieurs, techniciens, chefs de chantier). 4. Qualité, Sécurité et Environnement Appliquer et promouvoir les consignes QSSE de l'entreprise. Contribuer à l'amélioration continue et à la prévention des risques. Intégrer les principes d'écoconception dans chaque étude. - Profil recherché Formation : BTS Électrotechnique, Études et économie de la construction, ou équivalent. CQP Technicien d'études et de chantier apprécié. Expérience : Première expérience réussie en bureau d'études ou sur le terrain (installation, maintenance). Compétences techniques : Maîtrise de la conception et de l'écoconception d'ouvrages électriques. Solides bases en automatisme, domotique et réseaux connectés. Bonne pratique des outils CAO/DAO et logiciels métiers. Sécurité Connaissance approfondie des normes électriques et habilitations requises. Sens aigu de la sécurité individuelle et collective. Qualités personnelles : Rigueur, précision et esprit d'analyse. Bon relationnel et sens du travail en équipe. Capacité d'adaptation face aux imprévus. Goût pour la technique et le terrain. - Pourquoi nous rejoindre ? Des projets variés et stimulants, à fort impact technique et environnemental. Une équipe soudée, où la collaboration et le partage d'expertise font la différence. Des opportunités d'évolution et de formation continue. Une entreprise engagée dans la sécurité, la qualité et le développement durable. Une journée consacrée au processus de recrutement sera organisée début janvier 2026 avec France Travail.
Nous recherchons pour notre structure suite à départ à la retraite une personne qui devra : conduire l'atelier d'élevage bovin : atelier laitier et gestion de la traite, suivi technique des troupeaux, respect de l'hygiène ; effectuer l'entretien des équipements : salle de traite, tracteurs, participer aux travaux de production végétale pour l'ensilage, accueillir et accompagner les élèves dans leurs travaux pratiques. Ambiance de travail : valeurs de l'enseignement agricole requises : bienveillance, loyauté, rigueur engagement, entraide, convivialité, respect de l'environnement et du bien être animal. Temps plein 35H/semaine soi 1607 Heures. Logement alloué 50 euros/mois, pour permanence sur l'exploitation. Contrat A partir du 1er Janvier 2026. Formation BPREA, élevage, gestion d'une exploitation agricole ou expérience agricole significative.
Assure une relation client, notamment : o Accueille la clientèle avec courtoisie, sourire et dynamisme. o Conseille et renseigne les clients. o Fait la promotion du programme relationnel. o Propose à chaque client/e de créer sa fiche client. o Rattache chaque achat au compte client de l'acheteur/euse. Assure la tenue du magasin et la mise à disposition des produits, notamment : o Assure la propreté du magasin (front et back office) et de ses abords. o Traite les livraisons de la réception à la mise en rayon. o Implante les produits dans le respect de la politique merchandising. o Maintient les rayons rangés toute la journée. o Réalise les aménagements d'implantation des mobiliers modulables. o Signale toute non-conformité produit constatée. o Réalise les retours, transferts, défectueux dans le respect des procédures. o Met en place les opérations commerciales et les relaye auprès de la clientèle. o Réalise les opérations d'ouverture et de fermeture du magasin dans le respect des procédures. Développe le Chiffre d'Affaires du magasin et de l'enseigne, notamment : o Vend les produits, marques et services proposés par l'enseigne. o Contribue au développement des indicateurs commerciaux par ses techniques de vente et sa connaissance produit. o Fait la promotion des solutions omnicanales proposées par l'enseigne. o Effectue toutes les tâches liées aux ventes omnicanales dans le respect des procédures et de la promesse client. Développe ses connaissances liées à ses fonctions, notamment : o Prend connaissance des informations mises à sa disposition sur les performances du magasin. o Prend connaissance des opérations commerciales et promotions en cours. o Consulte les procédures internes et leur actualisation. o Prend connaissance des caractéristiques des produits (esthétique, formes, matières, etc.). Contribue à la réussite collective, notamment : o Adopte en permanence une attitude ouverte, bienveillante et collaborative. o Transmet les informations en sa possession. o Partage ses compétences avec ses collègues. o Partage sa connaissance et sa maitrise du merchandising avec l'ensemble de l'équipe. o Participe à l'intégration des nouveaux arrivants. o Propose des axes d'amélioration à sa hiérarchie. Respecte les procédures et règles en vigueur, notamment : o Procède à l'encaissement et autres opérations de caisse/coffre dans le respect de la procédure flux monétaires. o Effectue ponctuellement les remises en banque en l'absence du DM ou de son remplaçant ou sur volontariat. o Respecte les procédures liées aux flux de marchandises. o Respecte le règlement intérieur. o Participe aux opérations liées aux inventaires. Contribue à un environnement de travail et d'accueil de la clientèle sécurisé, notamment : o Applique strictement les consignes de sécurité. o N'entrave pas l'accès aux issues de secours et moyens de lutte contre l'incendie. o Signale tout danger qu'il identifie. o Effectue le stockage des marchandises de manière sécurisée. o Maintient une réserve propre et rangée. Commerce : assure la bonne présentation du magasin et la qualité de la relation client et notamment : o Contribue à la mise en œuvre de la stratégie commerciale de l'entreprise. o Assure la meilleure expérience d'achat aux clients afin d'améliorer leur satisfaction. o Garantit la bonne application de la politique merchandising. o Anime et développe le commerce omnicanal. o Analyse son environnement commercial. Gestion : participe à l'amélioration de la performance du magasin et notamment : o Pilote les indicateurs clés de performance. o Analyse les tableaux de bord et propose les plans d'action associés. o Participe à la bonne maîtrise des budgets et au suivi de la rentabilité du magasin. Organisation : participe à la mise en place d'un fonctionnement optimal du magasin, notamment : o Garantit le respect des règles de sécurité des biens et des personnes. o Participe à la gestion administrative du magasin et de l'équipe.
Société spécialisée dans la fabrication de vitrage isolant, recherche un technicien de maintenance en horaires fixes à temps complet pour son parc de machines industrielles. Vous aurez en charge la maintenance préventive et corrective du parc des machines de l'atelier. Vous serez autonome sur votre poste et assurerez la gestion du stock des pièces pour les machines. Vous pourrez être amené à participer à la production sur les divers postes. Vous saurez identifier les opportunités d'amélioration et développer des plans d'action, élaborer des documents techniques et des procédures opérationnelles. Poste pouvant convenir à une personne avec des compétences en mécanique, électricité (bon bricoleur).
L'entreprise produit des pièces d'origine pour les plus grandes marques d'outils à disques et est présente sur tous les continents. En 2024, une nouvelle usine 4.0 a été mise en service à Pamiers, une installation de pointe qui s'inscrit dans une vision à long terme. Le nouveau site est conçu pour doubler la capacité de production tout en veillant à la qualité et au bien-être des employés, tout en minimisant l'impact sur l'environnement. Forges de Niaux offre des postes très qualifiés dans les domaines de la métallurgie, de la robotique et de la productique et des perspectives de formation et d´évolution. Vos missions sur le poste d'Opérateur (h/f) : Assurer le bon fonctionnement d'une ou plusieurs cellules de fabrication (fonctionnement 7j/7), Gérer les consommables et déchets de production (copeaux, outils coupants, calamine.), Produire des pièces avec toujours la qualité « Forges de Niaux » du produit final et dans le respect des règles de sécurité. Votre profil : - Savoir être : capacité d'adaptation, esprit d'équipe, autonomie, rigueur. - Être capable de manutentionner des pièces mécaniques, suivre les instructions de travail (gammes, plan, consignes de sécurité...) Nous vous offrons : - Une immersion dans un environnement R&D stimulant. - Un encadrement de qualité pour développer vos compétences et votre expertise. - Une culture d'entreprise ouverte, avec une ambiance familiale et valorisante Vous travaillerez en semaine sur des horaires en 3 X 8.
La ville de Pamiers, premier pôle économique de l'Ariège conduit une politique ambitieuse pour améliorer la qualité de vie de ses habitants et renforcer son attractivité résidentielle. Dans ce cadre, vous piloterez la stratégie budgétaire et financière de la collectivité, sous l'autorité de la direction générale. Vous encadrerez une équipe de 6 agents, optimiserez les ressources, en particulier via la politique des achats, et garantirez la fiabilité, la sécurité et le contrôle des procédures budgétaires et comptables. Rejoignez la Ville de Pamiers et participez activement à son rayonnement ! MISSIONS : - Conseiller les élus et la direction sur les choix stratégiques financiers et fiscaux. - Elaborer, exécuter et suivre le budget principal (30M€) et les budgets annexes, garantir la fiabilité et la sécurité des procédures budgétaires et assurer la consolidation des comptes. - Construire un plan pluriannuel d'investissement clair et réaliste, et éclairer les élus par vos analyses financières, fiscales et prospectives. - Gérer et optimiser la dette, la trésorerie, les subventions et les relations contractuelles avec les partenaires financiers (banques, délégataires, organismes partenaires). - Développer une politique d'achats performante et assurer la responsabilité des marchés publics, des assurances et des contrats. - Rédaction des projets de délibération, et des documents associés à toutes les opérations financières nécessaires. - Manager une équipe de 6 agents, dont l'agent en charge des assurances, contentieux et sécurisation juridique. PROFIL : Ce poste est fait pour vous, si : - Vous justifiez d'une expérience confirmée en gestion financière au sein d'une collectivité et maîtrisez les règles de la comptabilité publique (M57) ainsi que les équilibres budgétaires. - Vous êtes capable de piloter des projets stratégiques et de rechercher des financements. - Vous possédez de solides compétences managériales et un véritable sens du dialogue. Force de proposition, rigueur, disponibilité, pédagogie et capacité à être opérationnel(le) immédiatement sont essentielles pour réussir à ce poste. La maîtrise des progiciels CIRIL, Finances Actives ou Liaweb constitue un atout. CONDITIONS DE RECRUTEMENT : - Recrutement sur emploi permanent ouvert aux fonctionnaires - Titulaire du grade d'Attaché - catégorie A - Rémunération statutaire + régime indemnitaire + Prestations d'action sociale via l'ASSEM - Poste à temps complet (38h/hebdo et 18 RTT) - Participation à la prévoyance (possibilité d'adhérer au contrat groupe), Participation à la mutuelle, Chèques restaurant - Prise de poste souhaitée le plus rapidement possible MODALITÉS DE CANDIDATURE : - Curriculum Vitae, - Lettre de motivation - Tout document à la discrétion du candidat - Dernier arrêté de situation pour les fonctionnaires - Date limite de dépôt de candidature : 29/01/2026 (17h) Dossier à adresser : Par courriel : drh@ville-pamiers.fr Ou par courrier : Madame le Maire de Pamiers Service des Ressources Humaines Hôtel de Ville 1 Place du Mercadal BP 70167 09101 PAMIERS CEDEX
Au sein d'une entreprise générale du bâtiment, vous intervenez au plus près de vos équipes, vous gérez les planning afin de respecter les délais de livraison de chaque chantier. Vous faites respecter les règles de sécurité. Vous veillez au bon approvisionnement des matériaux. Vous êtes apprécié pour vos qualités d'encadrement, votre organisation et votre sérieux, alors rejoignez-nous VOTRE PROFIL: - Vous êtes titulaire d'une formation type CAP / BEP / Bac Pro en Maçonnerie. - Vous avez au minimum 2 ans d'expérience dans le domaine. AUTRES INFORMATIONS: - Poste à pourvoir le plus tôt possible et sur du long terme. - Rémunération selon profil (grille BTP) et selon expérience + Panier repas+mutuelle+frais déplacement
Envie de relever un nouveau défi ? Temporis Pamiers, partenaire de votre réussite, recherche pour son client, spécialisé en aéronautique : un Tourneur numérique N3 (F/H). Missions : Monter et régler les pièces sur les machines à commande numérique. Lancer le programme d'usinage en suivant le déroulé opératoire, les gammes d'usinage et de contrôle. Programmer de manière autonome les pièces complexes à partir des plans, notamment en intégrant le fraisage. Définir et organiser le processus d'usinage adapté. Monter et jauger les outils nécessaires à l'usinage. Réaliser les opérations d'usinage selon les procédures établies. Contrôler la conformité des pièces conformément au déroulé opératoire. Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau des machines. Compléter les documents de traçabilité (OF, relevés de cotes) et enregistrer les opérations sur l'ERP. Profil recherché : - Maîtrise des techniques d'usinage spécifiques au tournage (filetage, gorge, etc.). - Lecture de plans et utilisation des instruments de contrôle dimensionnel. - Connaissance du langage de programmation des machines à commande numérique. - Maîtrise des techniques de fraisage. Type de contrat : Rémunération : à partir de 11.88€/h Poste à pourvoir à Verniolle Intéressé(e) ? Nous sommes à votre disposition par téléphone ou à l'agence ! 18 chemin des Menestrels 09100 Pamiers / /
Que diriez-vous de participer activement à la transformation de nos infrastructures en tant qu'Ouvrier d'exécution travaux publics (F/H) ? Nous recherchons un professionnel dévoué pour contribuer à la construction et à la maintenance des infrastructures électriques essentielles à nos communautés. - Participer à la création, l'extension et à la maintenance de lignes électriques aériennes pour assurer une distribution efficace d'énergie. - Réaliser des opérations de maintenance, de dépannage et de raccordement sur divers équipements, y compris les coffrets et postes de transformation. - Conduire des engins de chantier tels que les nacelles pour effectuer des travaux en hauteur en toute sécurité et avec efficacité. Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 25/jours - Salaire: 12 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. En matière de Gros œuvre et Génie civil, notre agence est une référence dans le recrutement.
Temporis Pamiers, recherche pour son client spécialisée dans les travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment un Maçon (F/H) Vos missions : Réaliser des travaux de maçonnerie traditionnelle (monter de murs...) Participer à la pose, la rénovation et la restauration de charpentes bois Intervenir sur des chantiers variés : constructions neuves, rénovations, bâtiments anciens Travailler en autonomie ou en équipe selon les chantiers Respecter les règles de sécurité et les délais Profil recherché : Expérience en maçonnerie et en charpente souhaitée Autonomie, rigueur et sens du travail bien fait Polyvalence et esprit d'initiative appréciés Type de poste : Intérim 6 mois Rémunération : 13.50€/h-15.50€/h Lieu : Pamiers Pour postuler : envoyez votre CV à Ou appelez-nous directement au
TEMPORIS Pamiers recherche pour son client, un centraliste beton (h/f) pour renforcer l'équipe actuelle. Rejoignez l'aventure au sein de cette entreprise située au pied des Pyrénées et proche d'une métropole en pleine croissance ! Vous serez responsable de la surveillance et l'approvisionnement et la maintenance d'une installation de production automatisée de béton prêt à l'emploi. Vous interviendrez sur les équipements de production et les instruments de contrôle. Vos principales responsabilités seront les suivantes : - Réceptionner un chargement - Contrôler un approvisionnement - Contrôler un chargement. - Contrôler la conformité d'aspect d'un produit (prélèvement, référencement et enregistrement d'échantillon de matières) - Régler les paramètres des machines et des équipements. - Superviser le lancement d'une production - Identifier les écarts à partir de données de mesure. - Suivre l'état des stocks - Détecter un dysfonctionnement - Appliquer les mesures correctives - surveiller le fonctionnement des machines et intervenir en cas d'incident Pour prospérer dans ce rôle, vous devrez posséder les compétences suivantes : - Connaissance des systèmes électriques, mécaniques, hydrauliques, thermique, pneumatique électronique et métrologique - Maitriser les process et formulations béton, des conditions des adjuvants et connaitre les techniques de maçonnerie. - respecter les règles de sécurité - CACES 3 : utiliser des chariots en porte-à-faux (inf ou égale à 6tonnes) - Habilitation électrique hors/sous tension - maitriser les techniques d'étalonnage - Faire preuve de réactivité, disponibilité et polyvalence Votre profil : Vous avez de solides compétences et disposez d'une première expérience réussie dans le domaine ? Vous êtes rigoureux, organisez et maîtrisez les logiciels de supervision ? Type de poste : mission d'intérim (longue durée) Rémunération : 12€ - 14€ Lieu : PAMIERS Démarrage : dès que possible Vous savez que ce poste est fait pour vous ? L'équipe de votre agence TEMPORIS de Pamiers n'attend plus que vous ! Candidature : Envoyez votre CV et lettre de motivation à : Avec TEMPORIS, vous profitez de certains avantages comme : -Taux horaire + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés + CET -Mise en place d'une mutuelle et prévoyance -Possibilité de demander des acomptes à la semaine -Un lien direct avec le FASTT pour bénéficier d'aides et de services dédiés (logement, garde d'enfant, aide à la mobilité.) -Avantage Parrainage -Comité d'entreprise dès 150 heures de travail (billetterie, club vacances, chèques vacances...) -Suivi personnalisé par votre interlocutrice dédiée
Nous recherchons un/une Manœuvre bâtiment : Missions principales : Vous assistez le Maçon : préparation des différents outils et matériaux de construction, d'entretien et de destruction. Vous pouvez également être chargé de missions de déblayage et de remblayage, de cloisonnement, de bétonnage... Vous êtes motivé(e) polyvalent(e) n'hésitez pas à postuler à cette offre d'emploi ! Organisation du temps de travail : 35 heures réparties sur 4 jours du Mardi au Vendredi CDD de 1 mois à partir de début janvier 2026
Vous intégrez une entreprise basée à Verniolle pour renforcer son service comptable. Vous interviendrez principalement sur : Saisie comptable (fournisseurs / clients) Contrôle et suivi des encaissements Classement et organisation des pièces comptables Participation à la préparation des éléments destinés au cabinet comptable Mise à jour de tableaux de suivi Appui administratif auprès du service administratif et comptable Condition du poste : Contrat : CDI Horaires : Journée - temps plein Nous recherchons une personne disposant d'une première expérience en comptabilité d'au moins 2 ans. Compétences attendues : Bonne maîtrise de la saisie comptable À l'aise avec les outils informatiques Rigueur, sens de l'organisation, discrétion Fiabilité et autonomie dans les tâches quotidiennes
PAMIERS, UNE VILLE ATTRACTIVE ET ENGAGEE À Pamiers, premier pôle économique de l'Ariège, nous avons une ambition claire : offrir le meilleur cadre de vie à nos habitants. Chaque jour, la ville investit pour améliorer à la fois les services du quotidien et la qualité de son environnement. Avec des projets portés par la Politique de la Ville, le programme national « Action Cœur de Ville » et l'initiative régionale « Bourg Centre », nous construisons une commune où il fait bon vivre, travailler et s'installer. VOS MISSIONS SI VOUS LES ACCEPTEZ Sous l'autorité du responsable du service, vous serez chargé(e) de : Plomberie - Réaliser des interventions courantes de plomberie dans les bâtiments municipaux : remplacement de joints, réparation ou changement de robinets, chasse d'eau, siphons, flexibles. - Diagnostiquer les pannes et fuites sur les installations sanitaires et effectuer les réparations nécessaires. - Assurer l'entretien préventif des réseaux d'eau : vérification des installations, contrôle des pressions, purge et entretien de base. - Participer à l'installation ou au remplacement d'équipements simples (lavabos, petits chauffe-eau, mitigeurs.). - Effectuer des dépannages rapides pour garantir le bon fonctionnement des locaux occupés par les services municipaux. - Signaler toute anomalie nécessitant l'intervention d'un prestataire externe ou de techniciens spécialisés. - Veiller au respect des normes de sécurité et à la bonne utilisation du matériel mis à disposition. Petits travaux et bricolage - Assurer de petites réparations courantes : fixation, serrurerie, peinture, entretien divers. - Monter/démonter du matériel, réaliser des interventions simples de maintenance. - Aider à la manutention et à l'installation de matériel selon les besoins du service. LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Ce poste est fait pour vous si vous êtes : - Polyvalent(e), manuel(le) et bricoleur(se). - Organisé(e), autonome et doté(e) d'un sens du service. - Capable de réaliser des tâches physiques (port, déplacement de matériel.). - Apte à travailler seul(e) ou en équipe selon les missions. Permis B obligatoire (déplacements sur les différents sites municipaux). CONDITIONS DE TRAVAIL - Statut : Adjoint technique territorial - filière technique (catégorie C) - Contrat : CDD de remplacement - Démarrage dès que possible - Temps de travail : temps plein - Horaires : 08h-17h - Rémunération mensuelle : SMIC + prime de 150 euros brut - Conditions particulières : port de charges, déplacements fréquents, port obligatoire des équipements de sécurité. COMMENT POSTULER ? Envoyez CV + lettre de motivation : - par mail : drh@ville-pamiers.fr - ou par courrier : Madame le Maire de Pamiers - Service RH Hôtel de Ville - 1 Place du Mercadal - BP 70167 - 09101 PAMIERS CEDEX Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement des services municipaux !
Vous êtes rattaché fonctionnellement au comptable niveau 2, vous êtes en relation avec les clients, fournisseurs, banquiers, experts comptables, auditeurs, les commissaires aux comptes en support du comptable niveau 2. Vous êtes en relation avec les autres services comptables du groupe dans les mêmes limites. Enregistrer les factures fournisseurs, aider au traitement comptable des litiges et préparer les campagnes de règlement à l'échéance. Quelles sont les missions ? Enregistrer et affecter les règlements des clients à la demande du comptable de niveau 2. Enregistrer les écritures comptables correspondant à tous les flux clients et fournisseurs en application des procédures en vigueur. Enregistrer toutes les écritures de mouvement de banque et de rapprochement bancaire sous le contrôle du (de la) comptable de niveau 2. Contribuer à la révision et la justification (documentation) des comptes comptables dont le(la) comptable confirmé(e) a la responsabilité. Elaborer la documentation nécessaire pour toute validation ou prise de décision par le(la) comptable confirmé(e) : mise en paiement, affectation des virements, archivage. Tenir le journal des immobilisations et le calcul des amortissements. Assurer le suivi de tous dossiers venant en support du fonctionnement du service comptable : administration des contrats d'assurance et gestion des sinistres, suivi des contrats de location, de saisie des temps et de la documentation des management fees, . Profil recherché : Connaissances de base en comptabilité et méthodes comptables Connaissances générales sur l'administration des entreprises Avantages du Poste : Rattaché à la Convention Collective de la Métallurgie Une mutuelle 100% prise en charge par l'entreprise Tickets restaurant, Prime d'Intéressement Prime de participation Des tarifs préférentiels et des avantages via le CSE. Déroulement des entretiens : Première prise de contact : Un premier échange téléphonique de 15 à 20 minutes sera réalisé avec notre chargée de recrutement. Cela va nous permettre de discuter brièvement de votre parcours, et de vos motivations, de répondre à vos questions sur le poste et notre entreprise. Si votre candidature est retenue, nous organiserons un entretien avec le responsable du service. Cet entretien se déroulera en présentiel ou en visioconférence. Nous aborderons vos compétences, vos expériences pssées et votre vision sur le poste. Retour et décision : A l'issue des entretiens, nous vous informerons de la suite donnée à votre candidature dans un délai de 2 semaines. Si vous êtes sélectionné(e), nous discuterons ensemble des étapes suivantes. Nous avons hâte de vous rencontrer !
L'agence ACCES RH de Pamiers recrute un Maçon traditionnel H/F pour son partenaire spécialisé dans les travaux de maçonnerie générale. Nous t'offrons l'opportunité de devenir l'acteur et de mettre en application tes compétences dans les domaines bâtiment . Tu es intéressé? Alors postule ! pour cette belle entreprise qui est au service de la compétitivité ! Dans ce cadre tes missions seront : La réalisation de travaux sur tous types de bâtiments (maisons individuelles, logements collectifs), L'implantation des ouvrages et réalisation du gros œuvre (fondations, murs et planchers), Les travaux de coffrage, Les travaux de finition. Profil recherché : Tu justifies d'une expérience minimale d'1 an sur un poste similaire, Tu es titulaire d'un CAP ou BAC PRO Maçon , Tu as le permis B, Tu aimes travailler sur chantiers avec une équipe, Tu es rigoureux(euse), sérieux et motivé(e), Informations complémentaires : Mission intérim de 4 mois, Poste à pourvoir immédiatement, Base hebdomadaire de travail : 35h Lieu de travail : Dépôt Pamiers (chantiers Ariège) Salaire : selon profil + IFM + ICCP + Panier repas et trajet/JT Avantages : Environnement professionnel agréable, 10 % d'indemnités de fin de mission et 10 % de congés payés, Vous bénéficierez des avantages du FASTT : Mutuelle, prévoyance, logement, garde d'enfants, location de véhicules et de l'offre de parrainage ACCES RH. CET, Le personnel de l'agence ACCES RH de Pamiers , Régine et Sophie, à ton écoute, à ta disposition pour toutes questions (et avec le sourire!) A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance et contribuer à son succès tout en développant vos compétences ? Nous recherchons un(e) Assistant(e) Comptable passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique ! Nous recherchons un(e) Assistant(e) Comptable motivé(e) pour : - La saisie des écritures comptables (achats, ventes.) - Les rapprochements bancaires - Les déclarations de TVA Votre profil : - Vous maîtrisez les outils informatiques, en particulier Word, Excel et les logiciels de comptabilité - Vous êtes méticuleux(se), organisé(e) et à l'aise avec les nouvelles technologies - Vous savez établir des priorités et gérer le stress - Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le sens du travail en équipe - Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans dans un poste similaire Nous vous offrons : - Contrat : CDI à temps plein - Lieu : Poste basé à PAMIERS - Rémunération : Entre **22 000 € et 27 000 € bruts - Accord d'intéressement au résultat - Un environnement de travail stimulant avec des opportunités de développement au sein d'une équipe soudée. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi, envoyez nous votre CV et une lettre de motivation.
Depuis 2000, ACCES RH accompagne par un service de qualité et de proximité, les entreprises dans le recrutement de leurs nouveaux collaborateurs en intérim, CDD et CDI. En continuel développement dans les secteurs du BTP, de l'Industrie, du Transport, de la logistique, et du tertiaire, ACCES RH recherche constamment de nouveaux talents. L'agence ACCES RH de Pamiers recrute un Chauffeur PL - ouvrier TP H/F pour son partenaire spécialiste dans les travaux d'assainissement, d'électricité, de terrassement, de démolition, de pavage, de dallage. Nous t'offrons l'opportunité de devenir l'acteur et de mettre en application tes compétences dans les domaines des travaux publics. Tu es intéressé? Alors postule ! pour cette belle entreprise qui est au service de la compétitivité ! Description du poste tes missions seront : Conduire un camion benne catégorie poids lourds, Aider au sol, l'équipe d'ouvrier Travaux publics, pour terrassement et réglage d'enrobé..., Ravitailler les chantier en matériaux, Déplacer les gravats et déchets récupérés sur les chantiers, Veiller à respecter la sécurité sur les chantiers. Informations complémentaires : Salaire selon compétences, Mission de 4 mois, Poste à pourvoir dès que possible, Base hebdomadaire de travail : 35h, Lieu de travail : Dépôt Pamiers-cht 09. Avantages : 10 % d'indemnités de FDM et 10 % de CP, Tu bénéficieras des avantages du FASTT : Mutuelle, prévoyance, logement, garde d'enfants, location de véhicules et de l'offre de parrainage ACCES RH. Panier repas /JT de 13.75 €, CET, Le personnel de l'agence ACCES RH de Pamiers, à ta disposition pour toutes questions, A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Profil recherché Tu es titulaire du permis C1, carte conducteur et de qualification, Tu as une expérience d'une année au minimum sur la conduite camion poids lourd benne, Tu acceptes la polyvalence (conduite et aide au sol), Tu es motivé(e), sérieux(e) qui apprécie le travail en équipe.
La Rivière Souterraine de Labouiche recrute son-sa Responsable QHSE-RH Contexte : Entreprise familiale et emblématique de l'Ariège, la Rivière Souterraine de Labouiche est ouverte au public depuis 1938. Site Classé au titre des monuments naturels, c'est aujourd'hui le 2e site touristique du département avec plus de 60 000 visiteurs par an . Aussi connu sous le nom de la "Venise ariégeoise" ou encore de "la plus grande rivière souterraine navigable d'Europe", l'entreprise suit une activité saisonnière, qui lui permet d'atteindre plus de 50 salariés l'été (pour 14 équivalent temps plein annuels), dans un cadre aussi unique que passionnant . Dans une dynamique de croissance durable , l'entreprise souhaite renforcer sa structure en créant un poste clé : Responsable QHSE-RH. L'objectif ? Garantir la sécurité des visiteurs et des collaborateurs, tout en modernisant la gestion des ressources humaines et en renforçant notre engagement environnemental. Le gérant, actuellement chargé de ces aspects, cherche un-e expert-e pour l'épauler et franchir une nouvelle étape en matière de prévention des risques et de bien-être au travail. Faire de la QHSE-RH à Labouiche, c'est : Des missions variées et ancrées sur le terrain : pas de routine, mais des défis concrets au quotidien . Une équipe engagée : une direction et des salariés motivés et sensibles à la sécurité et à l'environnement, en attente de votre expertise . Un cadre exceptionnel : parmi vos missions, vous veillerez à la sécurité d'un ERP plutôt original. une grotte ! Un poste à inventer : cette création de poste vous offrira une grande liberté d'initiative et de créativité . Rémunération et avantages : Salaire brut annuel : Entre 25 000 € et 35 000 € selon le profil et l'expérience. Prime d'intéressement (en complément du salaire brut). Congés payés : 8 semaines par an. Vous partagez nos valeurs et souhaitez contribuer au rayonnement de l'Ariège en œuvrant pour l'un de ses sites majeurs ? Envoyez votre candidature : direction@labouiche.com Fiche de poste : http://bit.ly/3LS2JMN
Nous recherchons un.e chef.fe de cuisine spécialisée en cuisine indienne ou tandoori. Si vous avez au moins 2 ans d'expérience sur ce type de cuisine, venez rejoindre notre entreprise familiale. jours de repos consécutifs dont fermeture le mercredi en période d'hiver.
Vous vous intéressez au métier de cuisinier ?Le restaurant L INSTANT est prêt à vous accueillir dans le cadre d'un contrat d'apprentissage! Alors n'hésitez plus et envoyez votre candidature ! L'apprentissage s'adresse aux personnes de 16 à 29 ans révolus (sauf exceptions, telles que les travailleurs handicapés, les personnes ayant un projet de création ou de reprise d'entreprise).
Vous intégrez une équipe jeune et dynamique de 10 personnes. Travail dans une bonne ambiance, patientèle très agréable. Vos missions : - Délivrance de médicaments avec conseils personnalisés - Accompagnement des patients dans le bon usage de leur traitement - Rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé de la patientèle - Gestion des stocks et commandes
Entreprise basée à Pamiers recherche un technicien frigoriste pour intervention sur matériel de cuisine professionnelle .Vous avez l'attestation de capacité de manipulation des fluides frigorigènes, une expérience sur un poste équivalent de 1 an est souhaitée. Votre mission consistera à effectuer le diagnostic et ensuite le dépannage. Zone d'intervention 09/11/31 SUD. Vous travaillez du lundi au vendredi amplitude de 8H à 18H, déplacements avec véhicule de service que vous prenez à votre domicile. Organisation des interventions en fonction du lieu d'habitation. Salaire négociable selon expérience et compétences.
Entreprise : ARTEC, spécialiste des réseaux télécom et des travaux publics Chez ARTEC, nous proposons des postes stables dans une équipe où on se respecte et où le travail bien fait est reconnu. Nous croyons qu'une entreprise solide se construit avant tout sur la confiance et le respect. Nous vous proposons un travail passionnant et aux services des nouvelles technologies, avec notre nouvelle tarière. Vos missions Planter, remplacer et déposer des poteaux télécom (bois, béton, composite) Réaliser le terrassement, le scellement et la vérification des supports Poser les équipements associés (haubans, ancrages, etc.) Travailler en sécurité à proximité des réseaux Participer à la maintenance et au contrôle de l'état des poteaux Renseigner les fiches d'intervention et rendre compte au chef de chantier Profil recherché Vous avez une première expérience dans les travaux publics, les réseaux télécom ou l'électricité Vous êtes à l'aise avec le travail en extérieur et en équipe Vous êtes rigoureux(se), prudent(e) et appréciez le travail manuel Permis C obligatoire Formations AIPR et habilitations électriques seraient un plus Nous vous offrons Une équipe dynamique et conviviale Des formations et un accompagnement à la prise de poste Des chantiers variés dans la région Une rémunération selon profil et expérience Rejoignez ARTEC et participez au développement des réseaux télécom de demain !
2 postes sont à pourvoir dans notre agence de Pamiers. Devenez HUMAN, rejoignez un groupe, une identité. Votre environnement : en tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous avez le profil ? Commercial.e débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Vous travaillez pour réussir : un.e Consultant.e est une personne de terrain et de contact, de challenge et de défi qui a toujours l'ambition d'obtenir des résultats. L'esprit combatif est essentiel à un parcours réussi chez HUMAN Immobilier, il est l'une des clés du succès de notre entreprise. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs H/F qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni). Rémunération : Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1650€ brut. Statut salarié VRP A cela s'ajoutent : -des commissions mensuelles de 10 à 20% -des frais de déplacements jusqu'à 250 € par mois -la participation au résultat du Groupe -la mutuelle d'entreprise offerte Un statut d'Agent.e commercial.e est également envisageable (avec d'autres conditions de rémunération). NOS VALEURS "Vous n'êtes pas affilié à Human Immobilier, vous êtes Human Immobilier" Une grande ambition : Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'innovation au service du client : nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet. La force du collectif : dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, près de 2 450 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. Des perspectives pour toutes et tous : l'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier. Ces postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
L'entreprise BOURDARIOS recherche un maçon (H/F), Les entretiens de recrutement se dérouleront dans votre agence de Pamiers, le mercredi 15 octobre de 9 à 12 h, Envoyez nous votre CV pour confirmer votre présence à cette matinée. Vous interviendrez sur des chantiers de construction neuve ou de rénovation en Ariège et au Sud de Toulouse. Vos missions principales seront : Réalisation de fondations, dalles, murs, cloisons, planchers Montage de murs en briques, parpaings ou pierres Application de mortiers et enduits Lecture de plans et traçage Respect des règles de sécurité sur le chantier Profil recherché : Capacité à travailler en équipe et en autonomie Ponctualité, rigueur, précision et sens de l'organisation
DESCRIPTION DU POSTE: - Mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.), - Assembler et positionner des éléments d'armature béton, - Fabriquer et poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers, - Maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, carreaux de plâtre, etc.) grâce à des liants (ciment, plâtre, etc.), - Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades), - Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.). - Lecture de plans VOTRE PROFIL: - Vous êtes titulaire d'une formation type CAP / BEP / Bac Pro en Maçonnerie. - Vous avez au minimum 4 ans d'expérience dans le domaine. AUTRES INFORMATIONS: - Poste à pourvoir le plus tôt possible et sur du long terme. - Rémunération selon profil (grille BTP) + Panier repas+mutuelle+frais déplacement
Rejoignez ImmoBanques, un acteur majeur du financement immobilier Qui sommes-nous ? ImmoBanques est le pôle de courtage en financement et assurance de prêt du Groupe Human Immobilier, un leader reconnu dans le secteur immobilier depuis plus de 45 ans. Forts de notre expérience et de notre réseau, nous accompagnons nos clients dans la réalisation de leurs projets immobiliers avec expertise et engagement. Votre Mission : Devenez expert en financement immobilier. - Développement et animation de notre réseau d'apporteurs d'affaires pour étendre votre activité et identifier de nouvelles opportunités. - Accompagnement personnalisé des clients, en les rencontrant physiquement pour comprendre leurs besoins et les guider dans leurs choix de financement. - Négociation experte auprès de nos partenaires bancaires pour obtenir les meilleures conditions de prêt et d'assurance - Gestion complète du dossier de financement, de la première rencontre à la signature chez le notaire, en étant l'interlocuteur unique de vos clients. Le Profil que nous recherchons : - Vous êtes une personne enthousiaste et positive, avec un excellent sens du relationnel et le goût du challenge. - Vous avez une appétence commerciale et une capacité d'écoute développée. - Vous êtes réactif et capable d'animer des équipes commerciales. - Une expérience dans l'immobilier et/ou le financement est un plus, mais les profils débutants motivés sont également les bienvenus. Nos Conditions : Nous vous offrons : - Une rémunération mensuelle fixe de 1 700€ brut. - Le statut de salarié VRP. - Une commission mensuelle minimum garantie de 10% la première année. - Des frais de déplacements de 400 € par mois. - La participation aux résultats du Groupe. - Une mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge). - Des voyages d'exception Notre Recrutement Actuel : Si votre profil correspond à nos attentes, vous serez contacté sous 3 jours maximum par notre Directeur des Opérations. NOS VALEURS Depuis 45 ans, le Groupe est engagé dans une vision claire et sans compromis des métiers de l'immobilier. Intimement convaincus que les services immobiliers doivent évoluer en profondeur, nous aimons faire bouger les lignes de notre profession et cultiver notre différence. Une grande Ambition Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'Innovation au service du client Nous n'avons de cesse de penser l'immobilier de demain. Nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'Éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet. La force du Collectif Dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, nos 2 300 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. La cohésion et la solidarité ne nous lâchent pas. Une fois les résultats obtenus, les meilleurs partent ensemble pour des voyages aux quatre coins du monde. Vous faire Grandir Du métier de conseiller à celui de directeur d'agence, l'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier. Ainsi, 80% de nos directeurs d'Agence sont issus de notre parcours d'évolution interne.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence O2 Pamiers, à partir de Janvier 2026. Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers :- Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein Une rémunération de 11,88€ brut/heure; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Indemnité kilométrique de 0,47 €/km ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.
Quelles perspectives fascinantes pourraient stimuler votre carrière d'Electricien lignes et réseaux (F/H) ? Dans le cadre de vos fonctions, vous contribuerez à assurer la continuité et la fiabilité des réseaux électriques tout en respectant les normes de sécurité - Participer activement au montage et à la rénovation des lignes électriques à haute tension aériennes - Diagnostiquer et intervenir sur les pannes et dysfonctionnements des installations électriques - Collaborer avec les équipes techniques pour planifier et exécuter des interventions sur le réseau électrique La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 25/jours - Salaire: 12€ À 12.50€/h En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans notre agence, nous excellons dans le recrutement pour les secteurs Gros oeuvre et Génie civil.
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour l'un de nos clients, concession automobile, un MECANICIEN AUTOMOBILE CONFIRME (H/F). DESCRIPTION DU POSTE: Rattaché(e) au chef d'atelier, vous aurez en charge les interventions complexes de réparation mécanique, notamment : - Réalisation des opérations de mécanique lourde (moteurs, boîtes de vitesses, embrayages, transmissions, ponts, organes de direction, systèmes de freinage complexes) - Diagnostiquer les pannes mécaniques et électriques liées à la mécanique lourde - Déposer, reposer et régler les organes mécaniques - Assurer le contrôle final des réparations effectuées - Respecter les procédures constructeur et les règles de sécurité - Participer à la formation et à l'accompagnement technique des collègues moins expérimentés - Garantir un travail de qualité afin d'assurer la satisfaction et la fidélité des clients VOTRE PROFIL: - Formation en mécanique automobile (CAP, Bac Pro, ou équivalent) - Expérience confirmée en mécanique lourde (minimum 3 à 5 ans en atelier automobile) - Maîtrise des techniques de diagnostic et de réparation des organes mécaniques complexes - Rigueur, sens du détail et autonomie dans le travail - Bon esprit d'équipe et respect des délais - Permis B indispensable AUTRES INFORMATIONS: - Poste à pourvoir dès que possible avec possibilité de pérennisation du poste. - Salaire : à définir selon profil et expérience + Tickets restaurant (9€/jour) - Horaires : 08h-17h du lundi au vendredi
Quels défis captivants attendent un(e) Electricien(ne) lignes et réseaux (F/H) dans ce poste? Ce poste requiert une expertise approfondie dans l'installation et la maintenance des infrastructures électriques en respectant les plans établis par ENEDIS - Réaliser des travaux électriques comprenant le tirage de câbles et la pose de cheminements - Assurer l'installation et la pose des appareillages sur les réseaux aériens - Effectuer le raccordement des installations en conformité avec les plans techniques La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12 euros/heure Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Aujourd'hui le talent recherché est un Opérateur en fraisage vertical (H/F). Vos missions : Réaliser des opérations de fraisage vertical sur machines conventionnelles ou à commande numérique. Lire et interpréter les plans techniques. Régler les paramètres de coupe, monter et démonter les outils. Contrôler les pièces produites (dimensions, tolérances, état de surface). Veiller au bon entretien de votre poste de travail. Profil recherché : Vous possédez idéalement le caces 3 et 5. Première expérience en usinage ou en fraisage souhaitée. Bonne connaissance de la lecture de plans et des instruments de mesure. Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. Lieu : Pamiers Type de contrat : Intérim 6 mois 35H Prise de poste : Dès que possible Horaires : du lundi au vendredi 3x8 Rémunération : a partir de 11.88€/h + prime + ticket restaurant Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ou contactez-nous au ou envoyez votre CV à !
Nous recherchons un Conducteur d'engins de terrassement (h/f) pour un poste à Pamiers, 09100 FR. Rejoignez une équipe dynamique et participez à des projets passionnants de travaux de terrassement, de création de génie civil, de déroulage de conduites et de câbles, ainsi que de réparation de réseaux souterrains. Type de contrat : 1 mois Date de début : 5 janvier 2026 Date de fin : 31 janvier 2026 Temps plein : 35 heures par semaine Ce poste est proposé par une agence spécialisée dans le recrutement de professionnels qualifiés pour des missions d'envergure. Ne manquez pas cette opportunité de développer vos compétences dans un environnement stimulant et professionnel. Le poste recherché est pour un Conducteur d'engins de terrassement (h/f). Le candidat idéal doit posséder un niveau d'étude équivalent à un Titre de niveau VI - Brevet des collèges. Une expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans le domaine est requise pour ce poste. Les compétences suivantes sont essentielles : - Maîtrise des engins de chantier pour divers travaux de terrassement. - Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers. - Capacité à effectuer des travaux de précision et à lire des plans techniques. Nous recherchons un candidat motivé, rigoureux et capable de travailler en équipe.
Votre profil - Savoir lire un plan complexe et utiliser des équipements de contrôle dimensionnel. - Maitriser les différents moyens de chaudronnerie aéronautique : pince à rétreindre, roue anglaise, presses et outils manuels. - Connaissance des matériaux. Votre mission - Mettre en forme de pièces complexes en totale autonomie et en respectant les procédures, les consignes de gammes de fabrications et les dossiers techniques dans le respect des exigences qualité, sécurité et les priorités. - Utiliser les techniques de découpage, traçage, planage, formage, détourage et redressage pour la fabrication de pièces. - Réaliser le contrôle 1° pièces des autres compagnons. - Participer à la formation et l'accompagnement des chaudronniers de niveaux 1 et 2. - Contrôler le produit fini et identifier les défauts, les dysfonctionnements. - Procéder aux modifications et/ou réajustements en respectant les procédures qualité en vigueur. - Effectuer toutes les opérations nécessaires au bon suivi des dossiers (badgeages réel du temps passé, traçabilité du dossier.) - Vérifier l'ordre de fabrication et s'assurer que les étapes en amont soient réalisées. - Contribuer au maintien de la propreté à son poste de travail et veiller à respecter la propreté de l'environnement de travail, réaliser au quotidien l'entretien de premier.
Vous travaillez en équipe Vous êtes autonome à la vente ainsi qu'au travail de découpe. Vous assurez la présentation marchande des produits ( mise en scène, clarté de la présentation des prix, et de l'information) en respectant la réglementation spécifique à votre rayon.; Vous veillez au respect des procédures, règles d'hygiène et de qualité. Être en possession du CAP Boucherie Salaire sur 13 mois + participation au bénéfices.
L'agence ACCES RH de Pamiers recrute un(e) Electricien bâtiment et tertiaire H/F pour son partenaire spécialisé dans le secteur d'activité des travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation. Nous t'offrons l'opportunité de devenir l'acteur et de mettre en application tes compétences ! Tu es intéressé? Alors postule ! pour cette belle entreprise qui existe depuis 15 années et qui est au service de la compétitivité ! Dans ce cadre tes missions seront : Préparer le toit avant la pose ou l'intégration des modules photovoltaïques, Assembler la structure de soutien, sa fixation au support, et en vérifier l'étanchéité, Monter des modules photovoltaïques sur la structure de soutien, Monter des éléments de sécurité et des compteurs électriques, Connecter l'ensemble du système électrique, Vérifier le bon fonctionnement de l'ensemble du système, Installer des pompes à chaleur, Remplacer un système de chauffage existant par une pompe à chaleur, Installer et raccorder la pompe à chaleur aux réseaux électriques et hydrauliques, et effectuer tous les contrôles avant la mise en service, Mettre en service et assurer la maintenance d'installations frigorifiques ou d'équipements de conditionnement d'air et climatisation. Profil recherché : CAP ou BAC en Électromécanique et maintenance, Tu es titulaire des habilitations électriques B1(V),BR,HO/NF C 18510, Tu es titulaire de l'habilitation travail en hauteur, Tu justifies d'une expérience minimale d'un an sur un poste similaire, Tu es autonome, rigoureux(euse) et motivé(e) Informations complémentaires : Durée mission de 6 mois, Base hebdomadaire de travail : 35 h, Lieu de travail : Chantiers 09 et 3 Avantages : 10 % d'indemnités de fin de mission et 10 % de CP, Vous bénéficierez des avantages du FASTT : Mutuelle, prévoyance, logement, garde d'enfants, location de véhicules et de l'offre de parrainage ACCES RH, CET. A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Dans un environnement de production avancé, vous êtes responsable de l'usinage de précision des pièces conformément aux normes de qualité strictes. - Préparer et régler les machines de fraisage, selon les consignes de fabrication - Monter les outils de coupe appropriés, ajuster les paramètres d'usinage et assurer la conformité des pièces produites - Contrôler les pièces usinées, ajuster et garantir la traçabilité du processus de production Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 13.2 euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Le SRAS Santé au Travail recherche : 1 Médecin du Travail (H/F), en CDI, poste basé à Saint Jean de Verges, en Ariège (09). Temps de Travail fixé à 35 heures sur 4.50 jours. Possibilité d'organiser ce temps de travail. Rémunération selon expérience et ancienneté dans la fonction. Diplômé d'état, CES ou DES de médecine du travail. Postes également ouverts à des médecins collaborateurs. Il animera et coordonnera une équipe pluridisciplinaire dédiée. A pourvoir immédiatement. Au sud de l'OCCITANIE, proche de Pamiers et de Toulouse, au pied des Pyrénées, vous installer en Ariège vous permettra de conjuguer une vie professionnelle et personnelle de qualité. La connaissance des métiers du BTP est souhaitée, ainsi que le goût du terrain et de l'entreprise. 18 médecins, 14 infirmiers ST, 17 IPRP, 18 ASST, 4 Assistants Sociaux se partagent le territoire et font du SRAS un service pluridisciplinaire de référence dans le secteur du BTP. Adresser CV + lettre de présentation + prétentions.
Prêt(e) à relever de nouveaux défis passionnants en tant qu'Electricien de chantier (F/H) ? Votre mission consistera à assurer l'installation et la mise en service des équipements électriques sur les chantiers - Tirage de câbles et organisation des réseaux électriques - Pose d'appareillages électriques avec précision et sûreté - Raccordement des équipements électriques conformément aux normes en vigueur Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: Plusieurs mois Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Avantages CSE - Primes diverses Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les domaines de l'Electricité et du Génie Climatique, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences sur tous types d'installations électriques.
Vos missions : * Installer des équipements de chauffage *Poser de gaines *Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires *Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation *Organiser son travail selon les priorités et les objectifs *Faire preuve de rigueur et de précision *Faire preuve d'autonomie
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la plomberie et du chauffage, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences sur tous types de chantiers.
Vos missions: * Vous procédez au tirage de câbles, * Raccordements courant faible et fort des équipements électriques conformément aux normes en vigueur * Incendie * VDI * Eclairage * Utilisation du Caces Nacelle R486 pour manipuler des équipements en sécurité et pour travaux en hauteur
Description du poste Vous assurerez l'installation, la maintenance et la réparation des réseaux électriques de distribution. Vous interviendrez sur des chantiers variés (aériens et souterrains), en respectant les règles de sécurité et de qualité en vigueur. Vous participerez à la mise en service et au contrôle des installations. Vos principales missions - Installation et maintenance : poser et raccorder les câbles aériens ou souterrains, installer les équipements électriques (transformateurs, disjoncteurs, coffrets, compteurs.). - Dépannage : localiser et résoudre les pannes sur les réseaux, effectuer les réparations nécessaires et remettre en service les installations. - Contrôle qualité et conformité : vérifier la conformité des installations aux normes de sécurité et aux cahiers des charges. - Suivi des interventions : renseigner les rapports de suivi et les fiches d'intervention, assurer la traçabilité des opérations. - Collaboration : travailler en équipe avec les autres techniciens, conducteurs de travaux et ingénieurs. - Management QSSE : appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, participer aux audits et réunions SSE, signaler les risques et incidents, contribuer à la politique environnementale de l'entreprise. Profil recherché - Formation : CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent en électricité, génie électrique ou réseaux électriques. - Expérience : une première expérience dans l'installation et la maintenance de réseaux électriques est souhaitée. - Compétences techniques : bonne connaissance des principes électriques, lecture de plans et schémas, utilisation d'appareils de mesure. - Compétences sécurité : maîtrise des règles de sécurité électrique, habilitations électriques souhaitées (B1V, H1V.). - Conditions particulières : travail en extérieur, en hauteur et à proximité de réseaux sous tension, manipulation occasionnelle de charges lourdes. Une journée consacrée au processus de recrutement sera organisée début janvier 2026 avec France Travail.
Nous recrutons une personne: -polyvalente, autonome, à l'aise sur toutes les prestations techniques, artistiques et dans revente de produits capillaires, ayant un très bon relationnel, capable de conseillers nos client(e)s. -Titulaire du CAP coiffure. - sens de service client et esprit d'équipe. -respectant la charte qualité et le concept de l'entreprise. Ce poste est un CDD de 3 mois, 27h hebdomadaires sur 3 jours à compter du 2 Janvier 2026. La rémunération sera fixée en fonction de la grille de la convention collective de la coiffure selon vos diplômes et votre expérience professionnelle. Primes diverses sur objectifs.
Notre agence de Verniolle dans l'Ariège (09) recherche un(e) expert(e)-comptable confirmé(e) (H/F). En tant qu'Expert(e)-Comptable et en lien avec le Directeur de Région, vous avez un poste à responsabilités alliant technicité comptable, relation clients et management. A ce titre vos principales missions sont : - Vous assurez en toute autonomie la gestion de vos dossiers clients avec révision comptable, optimisation fiscale jusqu'à la présentation des comptes annuels ; - Vous aurez un rôle d'accompagnement et de conseil auprès des dirigeants ; - Vous assurez l'appui technique des équipes en compléments de l'équipe Méthode et Fiscale ; - Vous supervisez les dossiers comptables de votre périmètre ; - Vous intégrez le groupe des experts comptables de CERFRANCE Gascogne Occitane ; - Vous participez au développement et à la fidélisation des clients du CERFRANCE Gascogne Occitane ; - Le management de l'équipe : l'animation et la coordination des travaux de votre équipe, la gestion des ressources, la réalisation des entretiens, intégration, développement et formation des collaborateurs etc. Ce que nous recherchons : - Titulaire du DEC (Diplôme d'Expertise-Comptable) et fort(e) d'une expérience réussie de minimum 5 ans en cabinet comptable, vous êtes autonome et vous souhaitez le rester. - Vous avez le goût du contact et du service client et vos qualités relationnelles ne sont plus à démontrer. - Vous avez un esprit de synthèse et faites preuve de pédagogie tant vis-à-vis des clients que des comptables. - Vous appréciez le travail en équipe et savez travailler en collaboration. Dans le cadre de ce poste, des déplacements sont à prévoir au sein du CERFRANCE Gascogne Occitane et chez les clients. En supplément de l'accompagnement du Directeur de Région, vous bénéficierez dans le cadre de votre parcours d'intégration : - De formations sur l'outil de production ISACOMPTA, nos spécificités et méthodes de travail, - Vous découvrirez les différents métiers et nos offres de service, - De l'appui d'un groupe composé d'experts-comptables et des réunions techniques. Ce que nous offrons : - Un poste à 40h/semaine au forfait jour. - Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, - Rémunération fixe sur 13 mois selon expérience, avec des avantages : tickets restaurants, mutuelle, prévoyance, plan d'épargne retraite, intéressement, participation et primes diverses, - Matériel moderne : ordinateur portable, téléphone portable, vous êtes paré(e) pour travailler en mode 2.0, - Aide à la mobilité : Parce qu'on ne laisse personne derrière, surtout si vous êtes mobile sur la Haute-Garonne, - Un parcours de formation personnalisé : Si vous voulez devenir le comptable le plus stylé(e) du secteur, c'est ici que ça se passe ! - Entretien annuel : On parle de vos ambitions et de vos objectifs, dans une ambiance bienveillante Le processus de recrutement : . Entretien téléphonique : On papote, on se découvre, on vérifie si on est fait pour s'entendre. 2. Entretien de projection avec un manager : On parle des missions et on met les choses au clair. 3. Entretien final : C'est le moment de vérité avec la Responsable de Recrutement et/ou la chargée Ressources Humaines.
- Réaliser les opérations d'entretien des pneumatiques, amortisseurs, suspensions. - Réaliser les opérations d'entretien de circuits d'allumage, ai, carburant, échappement moteur. - Réaliser les opérations d'entretien du système de freinage. - Contrôler la conformité d'un véhicule - Assurer la maintenance des outils et équipements de l'atelier. - Faire le diagnostic avec la valise Savoir être : - Avoir l'esprit d'équipe - Faire preuve d'autonomie - Faire preuve de rigueur et de précision Poste à pourvoir dès que possible Prise de poste du lundi au vendredi . Mutuelle + prime Salaire selon profil
Devenez Aide à domicile / Assistant de vie aux familles / Auxiliaire de vie / Accompagnant éducatif et social et travaillez autour de chez vous ! Envie de donner un nouveau sens à votre carrière ? Devenez héros du quotidien ! Et si c'était l'année où vous décidiez de changer de vie en rejoignant un métier humain et essentiel : celui d'aide à domicile ? Assistant de vie aux familles, accompagnant éducatif et social, connaissez-vous réellement ces métiers ? Pourquoi choisir ce métier ? Pour faire la différence au quotidien en accompagnant les personnes en perte d'autonomie (personnes âgées, personnes en situation de handicap) dans les actes essentiels de la vie. Construisez une carrière dans le médico-social avec de vraies perspectives d'évolution, renseignez-vous sur ces métiers mal connus et faites le premier pas vers une carrière qui a du sens ! Tout public : débutant, en reconversion professionnelle ou expérimenté non diplômé, adulte ou jeune, etc. Tous les profils sont étudiés. Contrat de professionnalisation proposant un parcours diplômant et rémunéré d'un an pendant lequel le salarié se forme au Titre Pro Assistant De Vie aux Familles (ADVF) alternant formation et emploi avec un outil supplémentaire : un accompagnement socio-professionnel personnalisé pour sécuriser les parcours et vous accompagner vers la réussite. Le Groupement d'Employeurs Insertion Qualification (GEIQ) se charge de financer la formation, vous rémunérer pendant une année et vous accompagner afin d'intégrer un CDI dans l'une de nos associations adhérentes. Et si demain c'était vous ? Vos missions : - Travail au domicile de personnes âgées et/ou handicapées - Accompagnement au quotidien : repas, course, entretien du logement, - Aide à la toilette, à l'habillage, à la mobilité Profil recherché : - Débutants acceptés avec idéalement une 1ère expérience dans l'aide à domicile (emploi, stage, ou accompagnement d'un proche) - Avoir pour projet de travailler à domicile sur le long terme - Être disponible sur des créneaux horaires larges (matin/soir, 1WE/mois minimum) - Forte capacité d'adaptation à des situations de travail différentes et à un planning de travail changeant - Sens du service, assiduité, respect, discrétion, autonomie - Être mobile est indispensable pour assurer les missions chez les différents bénéficiaires*. *Le secteur d'interventions est attribué en fonction du lieu d'habitation.
Nous recherchons pour notre Hôtel familial *** 24 chambres situé à FOIX un réceptionniste confirmé (H/F). Missions principales : - Coordonner l'activité de la réception afin de garantir un accueil de qualité aux clients - Gérer les réservations, les arrivées et les départs des clients en veillant à leur satisfaction - Maintenir un service de haute qualité à la réception - Résoudre les problèmes de tous niveaux - Optimiser le processus de réception - Collaborer avec les autres services afin d'assurer une gestion efficace Activités et tâches précises du poste : - Relation Client - Gestion des réservations - Organisation - Communication - Mise à jour du système de réservation - Service Petit déjeuner ponctuel en cas de besoin Amplitude horaire : 8h-20h Connaissances et compétences requises : - Maîtrise des systèmes de réservations hotelières notamment le logiciel THAIS - Maitrise de l'anglais. Une autre langue étrangère serait un plus Qualités requises : - Avoir le sens du service - Faire preuve de créativité - Faire preuve de rigueur et de précision - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Travailler en équipe *** Contrat en CDD 6 mois avec pérennisation possible ou CDI direct *** Poste à pourvoir pour le 05 Janvier 2026.
L'employé(e) polyvalent(e) réalise les travaux de nettoyage, remise en ordre et entretien des chambres, salles de bains et parties communes. Il/elle participe également au service petits déjeuners, ainsi qu' à la plonge de la vaisselle du petit déjeuner. Il/elle peut éventuellement participe à des fonctions d'accueil à la réception. Poste à pourvoir à compter du 05 Janvier 2026. *** Contrat CDD 6 mois avec pérennisation possible ou CDI direct ***
L'Assistant(e) Administratif(ve) et RH contribue à la bonne gestion des trois associations et à la mise en œuvre opérationnelle de leurs missions. Il/Elle assure le suivi administratif courant, la gestion des dossiers salariés, le traitement des adhésions et le soutien administratif à la paie et à la facturation. Il/Elle rend compte régulièrement des actions réalisées et des résultats obtenus. Les missions ci-dessous ne sont pas limitatives et pourront évoluer en fonction des besoins et de l'activité. L'Assistant(e) peut être amené(e) à soutenir ponctuellement l'équipe sur d'autres tâches administratives. Qui sommes nous ? Le/la salarié(e) travaillera pour trois structures associatives, toutes organisées en groupements d'employeurs. Ces groupements ont été créés pour mettre du personnel à disposition de leurs adhérents et sont administrés par des conseils d'administration composés d'acteurs du monde rural. Les salariés employés par les groupements disposent d'un contrat de travail unique et interviennent ensuite chez les adhérents suivant leurs besoins. Les groupements assurent également un rôle d'accompagnement en matière d'emploi et de gestion administrative et RH auprès de leurs membres. Service de Remplacement : Association de groupement d'employeurs à vocation de remplacement, gérée par des agriculteurs bénévoles. Depuis plus de 40 ans, elle met à disposition des salariés agricoles pour remplacer temporairement les exploitants contraints ou désireux de s'absenter de leur exploitation. Agri 2000 : Groupement d'employeurs agricole mettant à disposition du personnel, notamment pour les travaux saisonniers. Ses adhérents sont des exploitations de toutes tailles situées en Ariège et dans l'Aude. ARIA 09 : Groupement d'employeurs mettant à disposition du personnel auprès d'entreprises, collectivités ou associations, pour des besoins de main-d'œuvre complémentaires ou ponctuels. L'Assistant(e) Administratif(ve) RH intervient donc au cœur de ces trois structures pour assurer la continuité administrative, le suivi des personnels, la gestion des adhésions et le traitement des données nécessaires à la paie et à la facturation. Votre mission : 1. Gestion administrative générale - Accueil téléphonique et traitement du courrier (ouverture, tri). - Classement, archivage et mise à jour des dossiers salariés et adhérents. - Mise à jour et suivi des bases de données internes. - Rédaction de documents simples : courriers, mails, comptes rendus. 2. Gestion des adhésions et du suivi des adhérents - Gestion et enregistrement des adhésions. - Suivi des pièces administratives et mises à jour nécessaires. - Relances adhérents (documents manquants, paiements, suivi divers). - Constitution et transmission de documents administratifs (ex : attestations, justificatifs). 3. Gestion administrative du personnel - Réalisation des DPAE, contrats de travail et mises à disposition. - Suivi des documents obligatoires (mutuelle, visites médicales, arrêts de travail.). - Mise à jour des dossiers salariés et des espaces personnels. - Soutien à la paie : envoie des sms de rappel, saisie des heures, contrôle de bulletin, saisie des heures et des éléments variables - Gestion des déclarations sociales 4. Périodes saisonnières (été) - Accueil téléphonique et traitement du courrier (ouverture, tri). - Classement, archivage et mise à jour des dossiers salariés et adhérents. - Suivi des inscriptions et contrôles administratifs. - Saisie massive de contrats saisonniers - Réalisation des DPAE, contrats de travail et mises à disposition. - Vérification et saisie des heures (volume important). PROFIL RECHERCHÉ - Expérience exigée en administration, gestion du personnel ou assistante RH (min 1 an). - À l'aise avec les outils informatiques, tableaux Excel et logiciels de gestion. - Rigueur, organisation, autonomie, sens du service. - Capacité à gérer des pics d'activé (été)
Dans le cadre de l'ouverture de la Plateforme d'Orientation et de Coordination pour les enfants de 7 à 12 ans, dans la continuité et en complémentarité avec la PCO 0-6 portée par le Centre d'Action Médico-Sociale Précoce (CAMSP), l'AD PEP 09 recrute un(e) secrétaire administratif(ve). Sous l'autorité du Directeur Général et par délégation sous l'autorité de la responsable d'unité, il/elle intervient au sein d'une équipe pluridisciplinaire. En lien étroit avec la coordinatrice et le médecin, le(la) secrétaire administratif(ve) de la PCO joue, un rôle central. Tout au long du parcours, il/elle est l'interlocuteur(rice) pivot du dispositif entre les familles, les professionnels de santé (médecins, paramédicaux) et les partenaires (MDPSH, ASE, Education Nationale, CPAM). Activités : - Assurer une permanence téléphonique et électronique (mail), - Réceptionner les demandes d'adressage en provenance de médecins de ligne 1 par Viatrajectoire, - Créer le dossier patient sur l'ensemble des outils informatiques utilisés (SPICO, Logiciel métier, pack Office), - Planifier les Réunions de Concertation Pluridisciplinaire (RCP) réalisées entre le médecin, la coordinatrice de la PCO et les professionnels libéraux, - Suivre les dossiers et clôturer les dossiers, - Gérer la facturation et le retour des anomalies (retour CPAM), - Assurer la liaison entre la CPAM et les professionnels de santé pour le suivi des règlements, - Renseigner et extraire l'activité du dispositif afin d'élaborer les différents rapports annuels (Bilans d'activités, Politiques Prioritaires du Gouvernement -PPG-, Campagne de recueil de données d'activités, COPIL, etc.). - Rédiger et mettre en forme les courriers, rapports, comptes-rendus, etc. - Préparer les supports nécessaires aux diverses réunions, - Participer aux RCP de façon exceptionnelle en l'absence de la coordinatrice, - Participer aux journées régionales (APO) et aux diverses manifestations organisées par le dispositif (sensibilisation, présentation.). Qualifications requises : Diplômes divers en lien avec le poste Savoirs et savoir-faire : - Maîtrise de la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit, - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) et du logiciel AIRMES (formation interne possible) - Excellente organisation, rigueur et gestion des priorités. - Capacité à gérer plusieurs dossiers en simultané et à respecter les délais. - Capacités organisationnelles et sens du détail. - Autonomie, rigueur et discrétion. Savoir-être - Patience et diplomatie, - Accueil, écoute et sens du contact, - Capacité à travailler en équipe et à communiquer de manière efficace avec différents acteurs, - Réactivité dans la gestion des priorités, - Capacité à prendre du recul et à gérer les émotions. Conditions de travail - Convention Collective de 66, - Déplacements ponctuels sur le département, - Horaires de journée
Nous recherchons un Agent chargé(e) de l'enregistrement des candidatures aux élections municipales des 15 et 22 mars 2026. Vos activités principales : 1 - Opérateur de saisie des candidatures - Accueil et orientation des candidats dans leur démarche d'enregistrement - Suivi de la feuille de contrôle d'enregistrement - Vérification de la conformité des pièces présentées - Enregistrement des données personnelles sur l'application SIE2 - Assurer la coordination entre les différents guichets de saisies - Rendre compte des difficultés auprès du chef de bureau 2 - Renfort administratif - Suivi de la prise de rendez-vous en cas de besoin - Création de fiches récapitulatives et d'un tableur de suivi concernant le nombre de listes candidates (par commune, par arrondissement) ; - Tâches administratives diverses (tri, classement, préparation des dossiers) Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions Connaissance des services et des démarches administratives Gestion d'un agenda de rendez-vous Utilisation d'applications informatiques métier Connaissances bureautiques souhaitées Aptitude à l'accueil, confidentialité et discrétion Votre grande disponibilité, votre réactivité et votre rigueur sont autant d'atouts à votre disposition pour réussir dans ces fonctions. CDD de droit public prévu à compter du 2 février 2026 jusqu'au 26 février 2026. Candidature : Fournir CV + lettre de motivation détaillée.
Poste à mi-temps dans le cadre d'un CDD de 1 mois afin de pallier au remplacement d'une coordinatrice du CLIC. Description du poste : Le coordinateur Clic (H/F) est le premier accès au guichet unique de proximité en termes de conseil et d'information des personnes âgées et personnes en situation de handicap, ainsi que leurs familles. Il réalise un diagnostic psychosocial dans le cadre d'instructions administratives et a pour mission de favoriser la coordination des interventions sociales et médico-sociales au domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Il est placé sous la hiérarchie du directeur du CIAS. Activités principales : Accueil social : - Accueil physique et téléphonique de 1er niveau - Conseils et premières orientations des usagers - Réception et traitement des messages électroniques pour intégration dans le logiciel métier « Millesime » - Saisie des décisions individuelles et des notifications - Assistance à la planification des rendez-vous - Organisation administrative et suivi des dossiers des coordinatrices Accompagnement individuel du public : - Elaboration d'un diagnostic psychosocial - Recueil et analyse des besoins - Réalisation des visites à domicile pour expertises et mises en oeuvre de plans d'aide - Instruction des demandes d'aide légale ou facultatives, avec saisie dans le logiciel. Profil recherché - Titulaire d'un diplôme de conseiller en économie sociale et familiale, ou assistant social exigé - Expérience professionnelle, dans le domaine sanitaire ou social, ou médico-social significative demandée - Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leurs établissements publics - Maîtrise des outils bureautique, dont logiciel métier spécifique, apprécié - Capacité d'analyse et aisance relationnelle - Rigueur, méthode et disponibilité - Aptitude au travail en équipe - Prise d'initiative et autonomie dans l'organisation du travail - Permis B exigé Recrutement Date limite de candidature : 2 janvier 2026 Date prévisionnelle du recrutement : 5 janvier 2026 Date de vacance du poste : 5 janvier 2026 Cadre d'emploi : assistant socio-éducatif (catégorie A) Références de l'emploi : CNFPT Type de recrutement : CDD de remplacement à du 5 au 30 janvier 2026 Rémunération : statutaire Lieu de travail : pôle de services - espace Pyrénées - 1 A avenue du Général de Gaulle - 09000 Foix Temps de travail : 17h30 hebdomadaires, du lundi au vendredi selon horaires à fixer Déplacements : à prévoir plusieurs fois par semaine sur le territoire pays de Foix et quelques fois par mois sur le territoire pays de Varilhes. Ponctuellement quelques déplacements sont également attendus, jusqu'au siège du CIAS, à Varilhes. A cet effet, un véhicule de service est à disposition, ou à défaut le remboursement d'indemnités kilométriques. Candidatures A adresser à l'attention de Monsieur le président du CIAS L'agglo Foix-Varilhes, Documents obligatoires à fournir : - Curriculum vitæ à jour - Lettre de motivation
Poste à pourvoir du 01/01/2026 au 30/06/2026 dans le cadre d'un CDD Fonctions : Assurer, dans sa fonction, sous la responsabilité de la Chef de Service et de la Directrice de Secteur, en collaboration avec les autres intervenants et de manière continue pendant le temps de travail, l'assistance et l'accompagnement des personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne et sociale et dans le maintien du lien social en milieu ouvert afin de favoriser et promouvoir la qualité de leur vie, leur autonomie, et permettre leur maintien à domicile et du lutter contre toute forme de discrimination et d'exclusion. Missions : Vous accompagnerez les personnes dans le développement de leur autonomie, en leur offrant un soutien adapté et en favorisant leur citoyenneté et leur capacité à prendre des décisions concernant leur propre vie. Vos missions principales seront : - Accompagnement éducatif et social : Concevoir des actions éducatives et sociales qui permettent aux personnes d'exercer pleinement leur citoyenneté et de faire leurs propres choix, dans les domaines de la vie quotidienne et sociale, des loisirs, et de l'insertion sociale et professionnelle. - Renforcement de l'autodétermination : Soutenir les personnes dans l'expression de leurs choix et dans la prise de décisions autonomes, en favorisant un accompagnement qui respecte leurs souhaits et leurs objectifs personnels. Faciliter leur accès aux droits et encourager leur participation active dans la société. - Mise en œuvre des Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA) : Élaborer et ajuster les PPA en co-construction avec la personne, sa famille, ses proches aidants et les professionnels, en mettant en avant les besoins et aspirations de chacun pour garantir un accompagnement personnalisé et respectueux de ses valeurs et de son autodétermination. - Travail en équipe et coordination : Participer à la vie de l'équipe pluridisciplinaire, promouvoir une dynamique coopérative, et maintenir une communication régulière pour assurer un accompagnement global et cohérent de chaque personne, dans le respect de sa dignité et de ses droits. Qualification : Diplôme de Niveau 6 (anciennement II) CESF exigé. Rémunération mensuelle brute : environ 2100,70€ brut (incluant ind. Sujétion et Ind Laforcade), salaire de départ pouvant être réévalué avec reprise d'ancienneté (sur justificatifs statut salarié). Expérience : 3 à 5 années d'expérience souhaitées à l'embauche. Savoir-être : - Respect de la personne et de son droit à faire ses propres choix. - Sens de l'écoute, bienveillance et engagement envers les valeurs de citoyenneté et d'inclusion. - Esprit d'équipe, capacité d'initiative. - Discrétion professionnelle, confidentialité Savoir-faire et capacités requises : - Capacité à travailler en autonomie au domicile privé des personnes - Connaissance des problématiques du handicap, de l'autisme et de la législation sociale en vigueur - Savoir faire face à une situation de crise - Connaissance des dispositifs de maintien à domicile, du réseau médico-social Conditions particulières d'exercice - Déplacements au domicile des usagers et pour les accompagnements en extérieur. - Horaires adaptés en fonction des besoins des usagers Organisation de la durée du travail : Interventions sur une moyenne de 35 heures hebdomadaires sur une base et une gestion annuelle du décompte du temps de travail, conformément à l'accord d'entreprise concernant la réduction et l'aménagement du temps de travail. Mise à disposition d'un véhicule de service.
Nous recherchons un(e) professeur(e) (Bac + 3 min) pour assurer des cours de soutien dans les matières générales (mathématiques, français, anglais....) pour un élève en de Sixième à raison de 02 heures de cours par semaine de décembre 2025 à juin 2026 (hors vacances), soit un total de 48 heures. Disponibilité de l'élève : le mercredi après-midi à partir de 13h00 ou le samedi Rémunération : 16,00 euros nets de l'heure. Lieu du cours : PAMIERS (09100)
Dans le cadre se son développement national, les bijoux Prat De Seabra RECRUTENT! Accessibilité à tous, quelle que soit votre formation et votre expérience, étudiants, salariés, retraités ou demandeurs d'emploi. Temps de travail choisi en fonction des ambitions, disponibilités, comme complément de revenu ou activité à temps plein. Vous souhaitez : - Donner du sens à votre vie professionnelle - Développer et valoriser une marque engagée et des produits exclusifs - Rejoindre une communauté solidaire et bienveillante Les avantages de devenir Conseiller(e) de Vente Indépendant(e) c'est : - Vous travaillez pour vous, en toute liberté et avec plaisir dans le milieu du bijou - Vous conciliez vie privée & épanouissement professionnel grâce aux horaires flexibles - Vous développez votre réseau social au travers d'une aventure humaine enrichissante - Vous intégrez une société à votre écoute qui met tout en œuvre pour votre réussite - Vous profitez d'outils ultra-connectés et adaptés pour booster vos ventes - Vous gagnez en compétences avec nos formations gratuites et l'accompagnement - Vous gagnez de 25% à 42% de commissions sur toutes vos ventes - Vous gagnez des cadeaux grâce aux challenges tout au long de l'année - Votre donnez du sens à votre mission Pour postuler, merci de postuler sur l'offre en ligne, ou bien directement sur notre site de recrutement pratdeseabra.com.
TEMPORIS Pamiers recherche pour son client issu du secteur industriel, un Technicien de maintenance talentueux (h/f) pour renforcer l'équipe actuelle. Envie de changement en cette fin d'année ? Rejoignez l'aventure au sein de cette entreprise située au pied des Pyrénées et proche d'une métropole en pleine croissance ! Rattaché(e) au Directeur de site, vous serez responsable de la maintenance préventive et curative des équipements industriels. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de maintenance pour garantir le bon fonctionnement des installations. Vos principales responsabilités seront les suivantes : -Réparer les pannes (électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques), les dysfonctionnements, et remplacer les pièces défectueuses. -Effectuer des opérations préventives : veiller à éviter d'éventuelles pannes en effectuant des actions préventives sur la chaîne de production, surveiller les équipements et entretenir les machines. -Participer à l'optimisation des processus de maintenance pour améliorer la productivité. -Assurer la formation continue des personnels de production et travailler dans le respect des règles hygiène, qualité et sécurité. -Accompagner et suivre les interventions de sous-traitance et maintenance interne et remonter tout écart de fonctionnement. Pour prospérer dans ce rôle, vous devrez posséder les qualifications suivantes : -Être titulaire d'un BTS maintenance industrielle ou avoir une expérience significative dans le métier -Connaissance des systèmes électriques, mécaniques et hydrauliques, pneumatiques -Posséder les habilitations électriques -Faire preuve de réactivité, disponibilité et polyvalence -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Type de contrat : / 40H Rémunération : 2800/mois Lieu : Foix Si vous avez envie de relever un nouveau défi pro et d'un bol d'air frais en Ariège, n'attendez plus, envoyer votre CV à Alice et Vanessa.
Chez TEMPORIS Pamiers, Alice, Ludivine et Vanessa recrutent les meilleurs talents et les accompagnent pour intégrer leurs entreprises partenaires ! Aujourd'hui, nous recherchons pour notre client issu du secteur industriel (fabrication d'ameublement), un d'opérateur en industrie (h/f) pour rejoindre sa Structure ! Tu seras formé(e) en interne par le chef d'atelier, et tes missions seront les suivantes : - Découpe et assemblage d'éléments, - Façonnage du bois à l'aide d'outils manuels (scies, rabots) et de machines spécifiques (scies circulaires, dégauchisseuses) - Application de finition : vernis, peinture, - Entretien des outils et équipements. L'aventure te tente ? Place au profil ! Tu as déjà une expérience en industrie, tu es curieux(se), et motivé(e)... ? Je crois qu'il est temps qu'on se rencontre ! Type de contrat : Intérim 18 mois / 35h du lundi au vendredi de 05h-12h30 ou 12h30-20h Rémunération : Taux horaire 11.88€ + panier 6.80 euros/jour travaillé Lieu : Foix Tu es intéressé(e) par cette mission ? Alors n'hésite pas à nous contacter ou à venir nous voir à l'agence !! A très vite dans ton agence TEMPORIS Pamiers ! Avec TEMPORIS, vous profitez de certains avantages comme : -Taux horaire + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés -Mise en place d'une mutuelle et prévoyance -Possibilité de demander des acomptes à la semaine -Un lien direct avec le FASTT pour bénéficier d'aides et de services dédiés (logement, garde d'enfant, aide à la mobilité.) -Avantage Parrainage -Comité d'entreprise dès 150 heures de travail (billetterie, club vacances, chèques vacances...) -Suivi personnalisé par votre interlocutrice dédiée
Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'Agent de sécurité en grande distribution ! Nous recherchons des personnes motivées et vigilantes pour veiller à la sécurité et au bien-être des clients et des employés. La possession d'une carte professionnelle est indispensable. Si vous avez une qualification SSIAP 1 (Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes), cela sera un sérieux atout. Les débutants sont les bienvenus ! Poste à pourvoir dès que possible Véhicule indispensable
Les missions concernent 3 axes, dont les éléments seront à affiner au fil du temps selon le temps de travail disponible, l'autonomie et les connaissances de la personne : les actions du projet famille- l'accueil du public - La contribution aux autres activités du centre * PROJET FAMILLE : Coordination et préparation des actions, conception éventuelle des supports de communication via Canva, gestion des inscriptions, accueil, animation ou coanimation avec la responsable. *ACCUEIL PUBLIC : Accompagner le public sur le caf.fr, évaluer les demandes et orienter vers les bons interlocuteurs, présenter les actions du centre et des partenaires selon le besoin. *CONTRIBUTION AUX AUTRES ACTIVITES DU CENTRE SOCIAL : Animation ou coanimation des ateliers Grain de sel. Présence auprès des groupes ou bénévoles en l'absence de la responsable (congés, télétravail) - Participation aux évènements festifs (repas partagés, festival Echec et mat) Organisation ou participation aux sorties familles intergénérationnelles - Réalisation de supports (formulaires Excel) - Classements documents * Postuler directement sur le portail en adressant vos curriculum vitae et lettre de motivation détaillée à : https://www.lasecurecrute.fr/offre-emploi/travailleur-se--social---cdd/occitanie/1051822
Nous recrutons pour notre structure un/une CONSEILLER(E) EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE ou ASSISTANT(E) SOCIAL(E) Titres ou diplômes requis : DE de Conseiller en économie sociale et familiale ou Assistante de service sociale Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement social lié au logement ou le maintien dans les lieux des personnes jusqu'à leur autonomie, sous le contrôle de la coordinatrice et de la direction : MISSIONS PRINCIPALES : Accueil - Évaluation - Information - Orientation : Assurer l'accueil physique et téléphonique du public et tenir des permanences d'accueil. Informer les usagers sur leurs droits, évaluer les demandes de logement et définir avec eux un projet logement adapté. Orienter les personnes vers les structures ou dispositifs appropriés, dont les logements sociaux adaptés. Accompagnement social lié au logement : Accompagner les personnes dans l'accès et le maintien dans le logement Soutenir les usagers dans les actes et démarches de la vie quotidienne (logement, scolarité/parcours professionnel, santé, démarches administratives). Travail en réseau et respect des droits Assurer le lien avec les familles, représentants légaux et partenaires externes. Veiller au respect des droits des personnes accueillies conformément aux lois et réglementations en vigueur. Rédaction et suivi administratif : Rédiger, en lien avec la coordinatrice, les bilans, comptes rendus et documents de suivi des actions menées. Participation à la dynamique institutionnelle Participer aux réunions d'équipe, de projets et autres instances de coordination. CONNAISSANCES PRATIQUES : Sens de l'organisation et travail en équipe, capacité relationnelle, capacité d'évaluation, d'analyse et de synthèse, capacité rédactionnelle et traitement informatique des écrits, capacité de conduite de projet. Transmission en interne des informations attendues. Organisation de son planning avec les moyens habituels, organisation de son travail, se doter d'outils simples de suivi, suivi de procédure. MOYENS TECHNIQUES UTILISES POUR ASSURER LA MISSION : Voiture de service, ordinateur portable, téléphone, outils bureautiques et informatiques, logiciels spécialisés. Permis B exigé Salaire selon expérience et convention CDD 3 mois avec possibilité de pérennisation du poste
Buffalo Grill recrute serveur(se) disponible immédiatement en CDI. Horaires coupure. 2,5 jours de repos semaine. Travail le week-end. Véhicule indispensable (horaires tardifs). Envoyer candidature à Mme Vanessa Gérardin : foix@buffalo-grill.fr
Dans le cadre de l'ouverture de la Plateforme d'Orientation et de Coordination pour les enfants de 7 à 12 ans, dans la continuité et en complémentarité avec la PCO 0-6 portée par le Centre d'Action Médico-Sociale Précoce (CAMSP), l'AD PEP 09 recrute un(e)éducateur.trice spécialisé(e) à temps partiel. Sous l'autorité du Directeur Général et par délégation sous l'autorité de la responsable d'unité, l'éducateur. trice spécialisé(e) conçoit, conduit et coordonne des actions éducatives et sociales globales auprès de l'enfant présentant une suspicion de TND en lien avec sa famille et les professionnels gravitant autour de lui. Activités : - Assurer une guidance et/ou un soutien parental, - Maintenir le lien avec les crèches, les écoles et les collèges, et participer, lorsque nécessaire aux équipes éducatives et aux équipes de suivi avec l'accord des parents. - Observer l'enfant ou le jeune dans ces différents lieux de vie, - Animer et/ou coanimer des groupes parentaux et/ou Programmes d'entrainements aux Habiletés Parentales, - Réaliser des bilans sensoriels et participer aux évaluations diagnostiques, - Se coordonner avec les partenaires libéraux pour la mise en place d'outils adaptés aux besoins/problématiques de l'enfant ou du jeune, - Participer aux Réunions de Concertation Pluridisciplinaire. - Rédiger ses notes éducatives et laisser trace de ses entretiens physiques et/ou téléphonique avec les parents, les partenaires, etc. Qualifications requises : DEES Savoirs : - Connaissance du développement de l'enfant de 0 à 12 ans - Connaissance ou expertise dans le domaine des TND exigée - Connaissance du secteur médico-social et de l'enseignement apprécié Savoir-faire : - Maîtrise des techniques d'observation de l'enfant, - Capacités d'élaboration d'outils et de ressources, de construction et d'animation d'actions éducatives auprès d'un public d'enfants de 0 à 7 ans - Capacités à adapter les actions et activités aux publics concernés, à prendre en considération les singularités de chaque enfant (difficultés, capacités, potentialités) - Capacités à participer à l'élaboration du projet en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, en prenant en compte les données et ressources du territoire. - Capacité rédactionnelle (clarté, rigueur Savoir-être : - Capacités d'adaptation, d'initiative et d'autonomie - Capacité relationnelle, d'écoute (attitude empathique et rassurante) - Positionnement distancié et éthique d'accompagnement des familles et des équipes - Aptitude à travailler en équipe : évaluation, échange d'informations et de savoir-faire.
Pour le service DIRECTION Budget logistique à FOIX Votre mission consistera à réaliser: - Déplacement de mobilier - Soutien à la gestion du courrier - Divers travaux logistiques fonction des besoins (manutention, archivage, petits travaux de peinture) ****Capacité physique en adéquation avec les travaux à effectuer (port de charges lourdes)**** Contrat de 28 jours à compter du 1 Janvier au 31 Janvier 2026
Nous recherchons pour notre structure un(e) Responsable de secteur d'aide à domicile Vous assurez l'organisation et le suivi des interventions auprès de nos bénéficiaires Vos missions principales : - Gérer et animer une équipe d'intervenants à domicile (planning, suivi, accompagnement). - Évaluer les besoins des bénéficiaires et mettre en place des plans d'intervention adaptés. - Assurer la qualité et la continuité du service rendu. - Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs. - Maintenir le lien avec les familles, les partenaires et les institutions. - Veiller au respect des procédures internes, de la réglementation et de la convention collective. Profil recherché : - Formation dans le secteur médico-social, sanitaire et social. - Sens de l'organisation, autonomie et capacité d'adaptation. - Goût du travail en équipe et qualités relationnelles développées. - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie). - Permis B exigé (déplacements sur le secteur). Nous offrons : - Un environnement de travail bienveillant et collaboratif. - Une autonomie dans l'organisation de vos missions. - Une mutuelle d'entreprise. - Des possibilités de formation et d'évolution professionnelle.
Secteurs : Ariège, Haute-Garonne et Aude Vous avez l'œil pour détecter les opportunités foncières et un goût affirmé pour les négociations ? Rejoignez une entreprise en plein développement et contribuez activement à nos projets immobiliers (aménagement, lotissements, promotion...). Vos missions : - Identifier des terrains à fort potentiel (zones à urbaniser, friches, divisions...) - Entretenir un réseau d'apporteurs d'affaires, collectivités, notaires, propriétaires... - Mener les études de faisabilité (règlement d'urbanisme, PLU, contraintes techniques...) - Négocier l'acquisition foncière et accompagner les projets jusqu'à la signature - Être en lien avec les partenaires : architectes, géomètres, aménageurs... Profil recherché : - Formation Bac+3 en urbanisme, immobilier ou aménagement - Connaissances juridiques et urbanistiques (PLU, droit de l'urbanisme, etc.) - Expérience souhaitée dans le foncier ou la prospection immobilière - Sens de la négociation, ténacité, autonomie et rigueur - Connaissance du territoire (Ariège / Haute-Garonne) appréciée
Afin d'agrandir notre équipe nous recherchons pour notre salon, un coiffeur/barbier (H/F) . Vous aurez en charge les clients de tout âge afin de leur apporter les meilleurs conseils professionnels et de réaliser des prestations de coupes, techniques et coiffages tendances. Il est nécessaire que vous maitrisiez tous les actes métiers et les barbes. * Vous êtes quelqu'un d'autonome, de polyvalent, motivé et surtout passionné !
TEMPORIS Pamiers recherche pour son client, un(e) Diagnostiqueur / Technicien Habitat passionné(e) par le logement et les enjeux de l'amélioration de l'habitat ! Envie de donner du sens à votre métier ? Rejoignez notre client, acteur engagé de l'économie sociale et solidaire, qui agit chaque jour pour l'habitat durable, solidaire et accessible à tous. -Vos missions : Vous interviendrez auprès des particuliers, collectivités et partenaires pour réaliser des diagnostics techniques et énergétiques dans le cadre de projets d'amélioration de l'habitat. Dans ce contexte, vos tâches seront les suivantes : -Réaliser des visites de logements pour évaluer leur état, leurs performances énergétiques et leur conformité technique. -Effectuer des diagnostics et préconisations de travaux (isolation, chauffage, ventilation, accessibilité, sécurité.). -Élaborer des rapports et estimations chiffrées, en lien avec les dispositifs d'aides à la rénovation. -Accompagner les ménages dans la compréhension de leur projet et les orienter vers les aides financières existantes. -Travailler en collaboration avec les équipes administratives, sociales et techniques de la Structure. Un poste complet et riche de sens, au service de l'intérêt général et du développement local! -Profil recherché : De formation Bac +2 à Bac +3 dans le domaine du bâtiment, de l'énergie, du génie civil ou de la thermique (type BTS Bâtiment, DUT Génie Civil, Licence Pro Énergie...), vous disposez d'une première expérience réussie dans la rénovation énergétique, le diagnostic ou le suivi de travaux. -Connaissances techniques en bâtiment, isolation, chauffage, ventilation, pathologies du bâti. -Qualités relationnelles, sens du service public et goût du travail de terrain. Et maintenant ? Vous avez envie d'un métier utile, au cœur des enjeux écologiques et humains de demain ? Vous aimez le terrain, les contacts variés et la technique ? Alors, n'attendez plus ! Postulez dès aujourd'hui auprès de TEMPORIS Pamiers et rejoignez une structure solidaire et innovante ! Type de contrat : CDD évolutif , temps plein du lundi au vendredi Rémunération : 2 100 - 2 300 euros bruts Prise de poste : Décembre 2025
L'académie recrute un enseignant contractuel pour assurer un remplacement à temps complet (18h/semaine) du 05/01/2026 au 20/02/2026 au CLG Lakanal à FOIX 09. Pour l'enseignement de l'éducation musicale et du chant choral, il est attendu un niveau licence ou master. Missions : - Concevoir, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement prenant en compte la diversité des élèves, dans le cadre des programmes nationaux - Transmettre des connaissances disciplinaires et faire acquérir des compétences, des attitudes et des savoir-faire - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des progrès et acquis des élèves - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - Transmettre et promouvoir les valeurs de la République - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe Compétences attendues : - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique - Maîtrise du français écrit et oral - Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets - Capacité à animer un groupe - Maîtrise des outils numériques Compétences spécifiques: - Connaissance des programmes de cycle 3 et 4 d'éducation musicale et chant choral, - (Connaitre les articulations avec les autres programmes disciplinaires,) - Qualité et aisance des gestes musicaux essentiels à la pratique (voix, instrument polyphonique, direction de chœur, percussions corporelles), - Compétence de médiation par l'écoute musicale (notions, repères culturels) Profil recherché : Niveau licence ou master
L'enseignant contractuel est recruté par la direction des personnels enseignant du rectorat de Toulouse.
Grutier (H/F) à Foix Le Groupe Actual, agence de Pamiers, est à la recherche d'un grutier en cabine H/F pour un chantier à Foix. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au succès de nos projets ! Vos missions : Si la mission principale du grutier reste la manutention de charges lourdes, il doit assurer toute une série de tâches complémentaires pour remplir sa mission : - montage et démontage de la grue ; - entretien, maintenance et réparation de l'engin ; - évaluation et contrôle du poids des matériaux transportés ; - amarrage des matériaux ; - planification du tracé du déplacement des charges ; - déplacement de charges lourdes. Nous recherchons un candidat pour le poste de Grutier (h/f). Le candidat doit posséder un CACES Grue. Une expérience professionnelle de 1 à 2 ans est requise pour ce poste. Ce profil doit démontrer une maîtrise des compétences techniques nécessaires pour opérer efficacement dans ce rôle.
