Consulter les offres d'emploi dans la ville de Varilhes située dans le département 09. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 9 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Varilhes. 141 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 09 - PAMIERS, 09 - Saint-Jean-du-Falga, 09 - ST JEAN DU FALGA ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Accueille et oriente les clients dans le magasin Enregistre les achats, assure l'encaissement des produits et gère la caisse Contrôle le flux des clients à la caisse pour minimiser l'attente Propose des services complémentaires et informe sur les promotions en cours Veille au respect des procédures de paiement et de sécurité Peut gérer les retours de marchandises et les réclamations clients
Comment contribuer efficacement à la gestion des stocks en tant que Magasinier-gestionnaire SAV (F/H) ? Ce poste implique la gestion efficace des activités liées aux stocks et à l'accueil du service après-vente au sein de notre client. - Assurer l'accueil physique et téléphonique du Service Après-Vente, en offrant un service client de qualité - Ouvrir les ordres de réparation et veiller à leur traitement dans le respect des procédures établies - Gérer les plannings de réparation, en coordonnant les interventions pour optimiser l'efficacité opérationnelle La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12.02 euros/heure Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un-e accompagnant-e éducatif-ve et social-e (AES) ou un-e aide médico-psychologique (AMP) afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situés à Saint-Jean du Falga (09100). Il s'agit d'un IME qui accueille 55 enfants et adolescents jusqu'à 20 ans, porteurs de déficience intellectuelle, des troubles du spectre autistique ou situation de handicap. Les missions sont à pourvoir selon vos possibilités et les besoins des établissements. Les missions: L'équipe éducative accompagne l'enfant pour qu'il gagne en autonomie dans différents domaines: * Le développement cognitif et social * L'autonomie personnelle et sociale * Le développement de la communication * Diplôme AES ou AMP, ou de l'expérience dans le milieu médico social * Permis B souhaité Il est question de plusieurs contrats intérim possible tout au long de l'année selon les besoins en remplacement de l'établissement. Toutes nos qualifications se déclinent au féminin et au masculin. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez nous !
Vos activités principales 1) Assurer le tri stratégique et la priorisation des actes transmis au représentant de l'État par les collectivités territoriales 2) Contrôler la légalité des actes émis par les collectivités territoriales dans le cadre de l'installation de leurs organes délibérants suites aux élections municipales de mars 2026 : élection des exécutifs, délégations de fonction, désignations, etc. 3) Relever les irrégularités 4) Rédiger des lettres d'information, d'observation et de demande de retrait d'actes 5) Compléter les tableaux de suivi statistique de l'activité
Au sein du service des ressources humaines, l'agent(e) de gestion administrative assure des missions administratives et de secrétariat diverses selon les besoins des bureaux. Activités principales : Missions administratives et de secrétariat -Gestion des demandes et des conventions de stage des élèves et des étudiants - - Saisie et mise à jour de tableaux de bord RH - Classement et archivage de documents RH - Participation aux process de recrutement et de gestion des mobilités : suivi et réponse aux demandes d'emploi et candidatures . - Tenue et mise à jour des dossiers administratifs individuels - Assistance aux tâches administratives dans le cadre des campagnes RH - Assistance aux tâches administratives dans le cadre des élections
Notre entreprise recherche un ouvrier paysagiste ou du bâtiment polyvalent (H/F), posséder le permis PL ou SPL serait un plus. Vous serez amené.e à : Réaliser les terrassements et la transformation de terrains, à l'aide d'engins motorisés, mettre en place le système de drainage - Construire des allées de circulations en dalles, pavés, pierres et en béton désactivé et poser des rosaces et bordures - Protéger les surfaces et approvisionner le chantier en matériaux, poser, étendre et tirer l'enrobé à chaud et à froid, du béton, de l'alvéostar, du gravistar, du minéralstar, d'hydrostar et plus largement tous les produits de la gamme Daniel Moquet - Compacter des surfaces avec un rouleau compacteur et des plaques vibrantes - Encadrer une équipe - Apporter des conseils et des réponses aux clients à leurs demandes. - Prévoir entretien matériel (camion, bobcat, petit matériel de maçonnerie, rouleau compacteur, plaques vibrantes, remorque, goudronneuse Réaliser des travaux de préparation, de construction paysagère, pavage, dallage et bordures ainsi que des finitions de chantier pour l'aménagement d'allées, cours et terrasses pour les particuliers - Gérer l'organisation du chantier - Porter et promouvoir l'image de l'entreprise Daniel MOQUET - Acquérir les techniques de terrassement, interpréter les plans de chantier, avoir des notions en topographie - Acquérir les techniques de maçonnerie - Acquérir les techniques de pose de l'enrobé noir à chaud, rouge poreux - Etre précis dans son travail - Apporter des conseils et des réponses aux clients à leurs demandes. - Respecter les règles de sécurité : chaussures de sécurité, lunettes de protection, gants, masque, casque anti-bruit, . - Nettoyer le chantier - Avoir le goût du contact client : Sourire dynamisme - Savoir prendre du recul - Etre autonome, esprit d'initiative - Etre positif et objectif dans son métier en interne et avec le client - Posséder une bonne capacité d'écoute active - Avoir de l'empathie - Avoir l'esprit d'équipe entre collègues, partager l'expérience acquise
Dans un environnement de fabrication exigeant, vous garantissez la qualité et la sécurité des produits en respectant scrupuleusement les protocoles établis - Effectuer un contrôle rigoureux des défauts sur les matériaux avant de procéder au meulage, en conformité avec les normes de qualité - Utiliser des équipements de protection individuelle, tels que masque ventilé et tablier intégral, pour assurer votre sécurité et celle de l'équipe - Travailler selon un horaire en 3*8, en maintenant une rigueur constante et une fiabilité exemplaire dans toutes les tâches assignées Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 13.2 euros/heure Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
L'équipe TEMPORIS Pamiers recrute pour son client, Entreprise reconnue pour son savoir-faire industriel et la qualité de ses produits, un Opérateur de fabrication industrielle (F/H). Vos missions principales : Vous interviendrez au sein de l'atelier sur les opérations d'assemblage et de cadrage des pièces de bois : -Préparer, positionner et maintenir les éléments de bois selon les plans et gabarits. -Assembler les cadres ou structures avec précision (ajustement, équerrage, vissage, clouage.). -Vérifier la conformité des dimensions et la qualité des assemblages. -Participer au flux de production en respectant les cadences fixées. -Assurer la manutention et le stockage des pièces finies. -Respecter les consignes de sécurité et maintenir votre poste de travail propre et organisé. Profil recherché : Vous êtes manuel(le), soigneux(se) et aimez le travail d'atelier. Vous avez le goût du travail bien fait et une bonne coordination manuelle. Le poste convient particulièrement à un bricoleur / une bricoleuse, à l'aise avec les outils manuels et électroportatifs. Vous savez travailler à un rythme soutenu, tout en respectant les consignes de sécurité et la qualité. Une première expérience en menuiserie, charpente, assemblage bois ou production industrielle serait un plus. Conditions de travail : -Travail en atelier (cadence industrielle) -Horaires : 2x7 selon la production -Formation interne assurée à la prise de poste -Contrat : intérim 12 mois -Salaire : 12.02€ bruts + Paniers
L'ADAPEI de l'Ariège, recrute un Accompagnant Educatif et Social (H/F) en CDD du 03/02 au 30/06/2026 à temps partiel à 16 heures par semaine, dans le cadre d'un complément d'activité au sein de l'EAM de Guilhot. Définition du poste : Déceler les potentialités des personnes, mettre en œuvre des actions au service de l'évolution d'autonomie et concevoir des aménagements en fonctions des compétences acquises et en projet de développement. Favoriser le maintien des acquis et guider les personnes vers le développement d'habilités sociales tout en maintenant leur sécurité. Créer une relation éducative personnalisée en s'appuyant sur différents supports adaptés aux besoins de la personne (supports visuels, outils de planification, d'autoévaluation, de valorisation.). Maintenir ou recréer les liens avec les familles et l'environnement social Son intervention s'inscrit dans les actions du projet personnalisé de la personne, du projet d'établissement et de l'unité de vie, du plan qualité, du projet d'éducation à la vie affective et sexuelle et du projet d'éducation à la santé. Dans le cadre des projets personnalisés de soin, l'AES - AMP ou AS coordonne son action avec les professionnels infirmiers et aides-soignants. Contribuer à la vie de l'établissement et associative. Diplôme d'état d'accompagnant éducatif et social (DEAES) - Niveau 3
ACCESSIBLE AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP (propose un accompagnement socio-professionnel aux salariés afin d'intégrer le milieu ordinaire de l'emploi de préférence.) L'ADAPEI de l'Ariège recrute pour son Entreprise Adaptée, ESPACES VERTS, un Ouvrier Paysagiste (H/F) en CDI, Temps complet. L'ouvrier paysagiste (H/F), au sein d'EVEA de l'ADAPEI de l'Ariège, intervient dans l'aménagement et l'entretien des parcs, jardins et espaces verts selon les règles de sécurité et la réglementation environnementale. Vos missions : - Débroussaillage (Rotofil, couteau ronce) - Tonte (tondeuse conducteur marchand ou autoportée) - Gyrobroyage (débroussailleuse conducteur marchand ou autoportée) - Taille des haies - Tronçonnage - Travaux manuels de type taille arbustes et rosiers - Ramassage de déchets verts : herbes, feuilles, branchage - Entretien matériel : petite mécanique - Conduite camion, taille haie, tondeuse autoportée Cet emploi est accessible avec un CAP/BEP Agricole en horticulture, travaux paysagers, néanmoins il est également accessible avec une expérience professionnelle dans le secteur sans diplôme particulier.
Dans le cadre de la saison touristique , nous recherchons notre prochain.e collaborateur/ trice en vue de renforcer notre équipe dans la gestion administrative, opérationnelle et communicationnelle des groupes et évènements accueillis par notre structure. Vos missions principales: - Gestion des groupes (demandes de groupe / réservations/ planification des activités et prestations / coordination des groupes) - Administratif ( devis, facturation, suivi administratif) - Evènementiel (Mise en place des évènements / coordination avec les prestataires, partenaires et équipes internes/ gestion des imprévus/sécurité et contribution au bilan post-évènement) - Communication (rédaction et diffusion d'informations/ actualisation des supports de communication/interface avec le réseau externe) - Coordination en lien avec 3 structures partenaires ( cohérence et planification des actions/ interface entre équipes internes/ transmission des informations opérationnelles/ participation à l'amélioration des procédures et outils de suivi/ respect de procédures, règles et qualité d'accueil) Les compétences attendues: - Aptitude à évoluer dans un environnement multi-employeurs - Bonne maîtrise de la gestion administrative et outils bureautiques - Compétences organisationnelles et relationnelles - gestion des imprévus - Aisance rédactionnelle et sens de la communication Vos savoirs-être: - Capacité d'adaptation - Autonomie - Rigueur et avoir le sens des priorités - Bon relationnel - Esprit d'équipe - Gestion du stress liée aux imprévus Une première expérience en gestion de groupes ou évènementiel serait un plus. Une adaptation au poste de travail pourra être envisagée avant la prise de poste. Vous devez être disponible de mars à septembre 2026. VEUILLEZ COMPLETER LA LETTRE DE MOTIVATION QUAND VOUS POSTULEZ SUR L OFFRE.
Et si votre sens du contact et de l'organisation devenait utile au logement social en Ariège ? L'OPH de l'Ariège recrute un(e) Agent(e) administratif(ve) pour renforcer son service recouvrement et suivi locatif. Au cœur de la relation avec nos locataires, vous jouez un rôle clé : accompagner, informer et trouver des solutions adaptées, tout en contribuant à la bonne gestion administrative de l'organisme. Ce poste est fait pour vous si : -Vous aimez le travail administratif tout en gardant une forte dimension humaine ; -Vous êtes à l'aise pour échanger avec des publics variés, parfois en situation de difficulté ; -Vous savez écouter, analyser et proposer des solutions concrètes ; -Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail en équipe ; -Vous souhaitez donner du sens à votre métier au service de l'habitat social ; Vos missions principales : -Assurer le suivi administratif et financier des locataires (quittancement, avis d'échéance, paiements) ; -Contacter, informer et accompagner les locataires dans la gestion de leur situation financière ; -Analyser les capacités de remboursement et proposer des solutions adaptées (échéanciers, plans d'apurement, prélèvements) ; -Assurer la relation avec les partenaires externes (huissiers, sociétés de recouvrement) ; -Mettre à jour les outils et tableaux de suivi de l'activité. Missions transverses : -Participer ponctuellement à l'accueil du public ; -Apporter un appui aux autres services en cas de besoin. Pourquoi rejoindre l'OPH de l'Ariège ? Parce qu'ici, le travail a du sens, et les conditions sont pensées pour durer : - 13e mois ; -Titres restaurant ; -Organisation du temps de travail attractive : semaine de 4,5 jours sur 5, ou 4 jours sur 5 une semaine sur deux ; -Intéressement. Un cadre de travail stable, humain et ancré sur le territoire de l'Ariège.
Et si vous rejoignez notre équipe ? Afin de renforcer nos équipes et de continuer à nous développer quotidiennement, nous recherchons un(e) assistant(e) administratif / administrative et comptable. Vos missions : - Réceptionner, rédiger et transmettre les courriers et les courriels par ordre d'urgence - Archiver et organiser les documents (papiers, et/ou digital) - Gestion de l'ensemble des contrats partenaires (elect) - Relance des clients pour les impayés, traitement des litiges - Saisie des factures fournisseurs/clients sur le logiciel comptable, saisie des paiements, règlements - Suivi du prévisionnel, préparation de TVA, Bilans - Assurer le suivi des transactions entre les différentes plateformes de e-commerce - Assurer les dépenses indirectes et les refacturations - Gestion des dossiers de facturation marchés-publics/tertiaire - Gestion du compte bancaire, dépôt à la banque - Gestion de la flotte automobile (assurance, entretien, réparation) - Montage des dossiers d'aides Ma Prime Rénov / CEE et Consuel/Enedis - Gestion des agendas et prise de rendez-vous Type de contrat : CDI Travail en journée 35h/semaine
L'ADAPEI de l'Ariège, recrute un Accompagnant Educatif et Social (H/F) en CDD à Terme Imprécis à temps complet au sein de l'EAM de Guilhot. Définition du poste : Déceler les potentialités des personnes, mettre en œuvre des actions au service de l'évolution d'autonomie et concevoir des aménagements en fonctions des compétences acquises et en projet de développement. Favoriser le maintien des acquis et guider les personnes vers le développement d'habilités sociales tout en maintenant leur sécurité. Créer une relation éducative personnalisée en s'appuyant sur différents supports adaptés aux besoins de la personne (supports visuels, outils de planification, d'autoévaluation, de valorisation.). Maintenir ou recréer les liens avec les familles et l'environnement social Son intervention s'inscrit dans les actions du projet personnalisé de la personne, du projet d'établissement et de l'unité de vie, du plan qualité, du projet d'éducation à la vie affective et sexuelle et du projet d'éducation à la santé. Dans le cadre des projets personnalisés de soin, l'AES - AMP ou AS coordonne son action avec les professionnels infirmiers et aides-soignants. Contribuer à la vie de l'établissement et associative. Diplôme d'état d'accompagnant éducatif et social (DEAES) - Niveau 3
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? L'équipe de l'agence POINT.P de Pamiers recherche son Vendeur(se). Vous êtes un véritable ambassadeur auprès des clients Vous créez une relation privilégiée avec nos clients et les accompagnez dans leurs chantiers. Vous recommandez notre gamme de produits et solutions au service de la construction durable, tout en promouvant nos actions commerciales en cours. Vous menez la vente de A à Z Vous accueillez nos clients avec le sourire et traiter leurs demandes : du conseil technique à la planification de la livraison, en passant par la vérification du stock et l'établissement des devis. Vous êtes un moteur du point de vente Vous participez activement à son développement en assurant son attractivité : maintien des rayons pleins, propres et avec les meilleurs prix. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence : Vous gardez le sourire en toutes circonstances. Votre organisation est carrée pour maintenir un espace de vente impeccable. Vous avez toujours des solutions pour vous adapter aux besoins variés des clients. Le plus ? Vous avez une affinité pour nos produits et/ou notre secteur d'activité. Une équipe prête à vous accueillir Rejoignez l'équipe de David, Responsable d'Agence. Vous le verrez rapidement, c'est une équipe solidaire, passionné et conviviale qui aime commencer sa journée ensemble autour d'un café ! Les étapes pour nous rejoindre Si nous souhaitons avancer avec vous, vous aurez un échange avec un membre de l'équipe RH et avec votre futur manager.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous aimez le commerce et les interactions humaines ? Rejoignez l'aventure CEDEO ! Animé(e) par la vente, vous prenez plaisir à accueillir et conseiller les clients avec singularité ! En tant que premier interlocuteur(rice) de nos clients, vous créez une expérience unique en les accueillant avec le sourire et en les conseillant avec expertise vers les produits les mieux adaptés à leurs besoins. Votre rôle va au-delà de la simple vente, vous êtes un(e) partenaire essentiel(le) dans la réalisation de leurs projets. Vous accompagnez nos clients en les tenant informés des actions commerciales en cours, tout en leur suggérant des produits complémentaires. Comment ? Vous tissez des liens uniques avec nos clients, en proposant des solutions sur mesure à chaque visite. En étroite collaboration avec votre Chef d'Agence, vous animez le magasin avec énergie et créativité. Vous gérez le stock du magasin, la réception des marchandises et la préparation des livraisons, tout en assurant le suivi logistique. Vous donnez vie aux rayons en mettant en avant nos produits et garantissez la tenue des linéaires (mise en rayon, étiquetage, zonage, inventaires tournants etc.). Vous veillez à ce qu'ils respectent la règle d'or des 3P : Plein, Propre, Prix. Vous vous assurez également de la bonne gestion de l'espace de vente et du dépôt. Vous l'aurez compris, votre objectif ultime est de cultiver l'Excellence du service client et de transformer chaque client en ambassadeur de CEDEO. Ce poste correspond à un contrat CDI à temps partiel (mi temps 17h30 par semaine). Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous êtes passionné(e) par le commerce Vous avez une affinité pour les produits techniques (Plomberie, sanitaire, chauffage) Vous faite preuve d'agilité et de polyvalence Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et votre esprit d'équipe Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.
Cabinet dentaire situé à Foix recherche un(e) assistant(e) diplômé(e ) ou non, pouvant avoir un profil d'assistante dentaire ou de secrétaire pour compléter son équipe de 4 praticiens, 1 coordinatrice et 4 assistantes. Vous évoluerez auprès de praticiens qui ont conscience du rôle fondamental d'un(e) assistant(e) dans la prise en charge des patients et pour le bon fonctionnement de l'organisation Rattaché(e) au chirurgien-dentiste, vos principales missions sont : - Préparer le matériel et les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention, - Assister le praticien dentaire, - Stériliser et conditionner le matériel et instruments, - Planifier les rendez-vous selon le plan de traitement établi par le chirurgien-dentiste, - Tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients Profil recherché : Vous êtes titulaire du diplôme d'assistant(e) dentaire ? Vous souhaitez être formée au métier d'assistante dentaire? Vous êtes une personne dynamique, investie et organisée ? Vous faites preuve d'écoute et d'empathie à l'égard des patients ? Alors ne ratez pas cette opportunité ! Nous étudierons tous les profils Temps complet 35h/semaine ou temps partiel si souhaité Salaire selon expérience de 1400 à 1770 euros net/mois et travail sur 4 ou 5 jours/ semaine selon profil. Avantages : - Participation de l'entreprise à un PEE - Épargne salariale - Possibilité de déjeuner sur place - Parking devant le cabinet MERCI DE NE PAS CONTACTER LE CABINET PAR TELEPHONE, POSTULER VIA VOTRE ESPACE PERSONNEL FRANCE TRAVAIL UNIQUEMENT Type d'emploi : CDI, CDD, Alternance Rémunération : 1 400,00€ à 1 750,00€ par mois
Au sein d'un cabinet de courtage généraliste mais spécialisé en mutuelle santé et professionnels ACCUEIL ET ORIENTATION : - Accueillir la demande (en présentiel, par mail ou téléphone) - Analyser la demande et orienter le client (à l'oral et à l'écrit) - Présenter l'offre de service adaptée à la demande PRODUCTION ET GESTION DU CONTRAT D'ASSURANCES : - Élaboration d'un devis à valider - Établir des contrats - Surveiller et gérer la vie des contrats DEVELOPPEMENT COMMERCIAL : - Concevoir et déployer des actions commerciales - Développer un portefeuille client - Conquérir de nouveaux clients GESTION DES SINISTRES / INDEMNISATION : - Informer le client sur les étapes de la gestion du sinistre COMPTABILITE DE L'AGENCE : - Réaliser les opérations de comptabilité courantes MANAGEMENT/GESTION DE L'AGENCE : - Être acteur de son parcours professionnel - Représenter l'agence auprès des clients ou des tiers VIE DE L'AGENCE: - Ouvrir et fermer l'agence - Prendre les rendez-vous et gérer l'agenda de l'agence - Assurer les flux du courrier (papier et mail) - Commander du matériel et des fournitures - Classer, archiver les dossiers (en GED ou non)
Cabinet de courtage généraliste mais spécialisé en mutuelle santé et professionnels (commerçants, artisans, professions libérales et PME)
Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable Unité Autonome de Production, vous planifiez la production en lien avec le Superviseur et la Gestion de Production centrale afin d'assurer le respect du besoin client. Vous travaillez en relation avec la gestion de production centrale, les achats, l'ADV, le bureau de préparation et les autres UAP. Vos Missions : - Analyser, synthétiser et regrouper les différentes priorités établies par la Gestion de Production centrale, l'ADV et l'encadrement UAP, pour chaque poste de l'UAP. - Planifier la charge à passer au poste afin de répondre au besoin client, suite aux échanges avec la Gestion de Production centrale. - Collaborer avec les Team Leaders afin d'assurer le passage des priorités, tout en tenant compte des besoins de productivité et de rentabilité du poste (regroupement de dossiers prioritaires et non prioritaires, par exemple). - S'assurer du respect du planning établi et remonter les écarts au Superviseur. - Participer et être acteur du planning prévisionnel afin d'anticiper les arrivées de charge et, le cas échéant, proposer des actions (délestage, alerte du RUAP.). - Participer au TOP 15 afin de faire remonter les priorités à l'ensemble des acteurs et signaler les éventuels écarts. - Rechercher et regrouper physiquement les priorités sur les postes goulots afin d'optimiser le rendement des opérateurs. - Participer à la gestion des consommables en support du Superviseur. Vos Responsabilités : - Suivre les priorités au sein de l'UAP. - Mettre en place des actions d'alimentation et de délestage en lien avec la Gestion de Production centrale. - Respecter les priorités fixées par la Gestion de Production centrale. Profil recherché : - Connaître les fondamentaux de la planification. - Connaître le principe de fonctionnement de l'UAP. - Connaître l'ERP. - Disposer de connaissances en Excel. Avantages du Poste : Rattaché à la Convention Collective de la Métallurgie. Mutuelle 100% prise en charge par l'entreprise. Tickets restaurant. Prime d'Intéressement. Prime de participation. Tarifs préférentiels et avantages via le CSE.
Notre pharmacie recherche un/e préparateur/trice en pharmacie dans le cadre d'un contrat de remplacement de 8 mois minimum. Prise de poste dès que possible. Missions : - Accueillir, conseiller la patientèle - Délivrer les médicaments en conformité avec les prescriptions - Assurer le suivi des dossiers patients et la mise à jour des informations. Diplôme BP ou DEUST préparateur en pharmacie obligatoire pour occuper ce poste. Travail un samedi matin sur 2
POSTE A POURVOIR AU 26/01/2026 Élaborer les plats en respectant la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire : - Participer à la sélection des denrées et à la conception et à l'élaboration des menus - Préparer les produits et mettre en place les matériels de cuisine - Vérifier la qualité et la quantité des denrées fournies - Produire, valoriser et vérifier les préparations - Proposer et réaliser les recettes en fonction des indications fournies par le responsable de la Restauration - Respecter les procédures, la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire, et effectuer les autocontrôles - Repérer et signaler les dysfonctionnements Participer à la mise en place et à la distribution des repas Participer à la maintenance et l'entretien des locaux, équipements et matériels Peut participer, au besoin, à la gestion du magasin alimentaire
Les "MiniPouces", acteur incontournable dans le secteur des crèches d'entreprises de l'Aude et l'Ariège, recrute 1 auxiliaire de puériculture Descriptif du poste : Nous recherchons un(e) AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE. Professionnel engagé et motivé, vous évoluerez au sein d'un environnement propice au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant, acteur de son propre développement. Rattaché(e) à la direction de la crèche et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos assurez des missions clefs pour l'accueil des enfants et de leurs parents : - Organiser et garantir un accueil de qualité pour les enfants et leur famille, dans le respect du projet éducatif et des orientations pédagogiques des MiniPouces. - Veiller au bien être psychologique, physiologique et physique de chaque enfant en respectant son rythme, son développement, ses apprentissages et dans ses besoins affectifs, sociaux et émotionnels. lundi au vendredi- Horaires de la structure 7h-19h
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la maintenance industrielle, un technicien de maintenance hydroelctrique en CDI.- En tant que technicien de maintenance industrielle, vous serez en charge de : -Suivi quotidien du parc des centrales via l'hyperviseur -Gestion des fiches de visites propres à chaque site (GMAO) -Mise à jour de la bibliothèque des pièces détachées par équipement -Adaptation et optimisation du planning de maintenance -Gestion des interventions (déclenchées, en cours, validées, clôturées) -Production de rapports récurrents d'activité (hebdomadaires, mensuels, annuels) -Contribution à l'amélioration continue du logiciel de GMAO -Consultation de prestataires externes (visites réglementaires, fournitures) -Réalisation de visites sur site et rédaction des reportings associés -Détection et remontée des anomalies ou défauts -Maintenance des centrales hydroélectriques et interventions de dépannage -Veille permanente à la sécurité des personnes et des installations Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Formation technique en maintenance industrielle, électromécanique ou mécanique. - Expérience souhaitée en maintenance sur équipements industriels (hydroélectricité, mécanique, électricité...). - Autonomie, rigueur et capacité à travailler sur différents sites. - Sens du travail en équipe et respect des règles de sécurité. Si vous êtes passionné par la maintenance industrielle et que vous possédez les compétences requises, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre client et participer à son développement dans ce domaine.
Missions principales : - Faire le montage et l'installation d'éléments mécaniques, hydraulique, électromécanique - Diagnostiquer et intervenir sur les pannes et dysfonctionnement hydraulique et mécanique - Assurer des opérations de maintenance préventive et curative - Installer et mettre en service des systèmes hydrauliques avec réalisation des réglages - Réaliser des opérations de tuyautage - Conseiller le client Vous effectuerez des déplacements régionaux et nationaux chez nos clients.
Ariège Restauration Entreprise adaptée de l'Adapei 09 recherche un commis de cuisine pour sa cuisine centrale. Les missions sont : - préparation chaude - préparation froide - thermo scellage chaud et froid (expérience obligatoire) - Alottage ( expérience préparateur de commande nécessaire) les horaires de travail sont du lundi au vendredi de 6h00 à 13h15 du lundi au vendredi. CDD 1 mois
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur aéronautique, un Contrôleur Mécanique . Le Contrôleur Mécanique aura pour principales missions de : - Contrôler la conformité des produits (composants et/ou sous-ensembles et/ou produits finis...) en fonction des gammes, normes, procédures ainsi que des cahiers des charges associés en utilisant les outils adaptés (gabarits, étalons, pieds à coulisse, etc.). - Contrôler la conformité de la matière première. - Renseigner et éditer un rapport de non-conformité à chaque nouvelle non-conformité détectée lors d'un contrôle, et rajouter les phases nécessaires en cas de retouche des pièces. - Réaliser le contrôle tridimensionnel sur les pièces connues. - Identifier tous les produits non-conformes à l'aide du numéro de rapport de non-conformité édité et associé. - Renseigner si besoin le dossier premier article suivant les exigences et normes du client. - Garantir l'isolation des produits non-conformes informatiquement et physiquement. - Renseigner l'ensemble des documents de traçabilité (OF, relevés de cotes) et badger ses opérations informatiquement sur l'ERP. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Profil recherché : - Expérience souhaitée de 2 à 5 ans dans un poste similaire. - Formation : BAC ou équivalent dans le domaine de la mécanique. - Bonne connaissance des normes et procédures de contrôle qualité. - Maîtrise des outils de contrôle dimensionnel (pied à coulisse, gabarits, etc.). - Capacité à rédiger des rapports de non-conformité et à suivre les procédures établies. - Connaissance des logiciels de gestion de la production (ERP). - Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon esprit d'analyse. Si vous êtes passionné(e) par le contrôle qualité et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique du secteur aéronautique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Contrôleur Mécanique en intérim de 6 mois.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallurgie, un opérateur d'usinage à Pamiers - 09100 en intérim pour une durée de 18 mois. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération mensuelle entre 1600 et 2000EUR. Les différentes taches sont : - Lancer les programmes d'usinage et assurer le bon déroulement de la production - Lire et interpréter les plans techniques et les gammes de fabrication - Usiner des pièces mécaniques en respectant les tolérances et les exigences qualité - Contrôler les pièces produites à l'aide d'outils de mesure (pied à coulisse, micromètre, comparateur, etc.) - Effectuer les corrections nécessaires en cours de production - Assurer la maintenance de premier niveau des machines - Respecter strictement les consignes de sécurité et les procédures internes - Renseigner les documents de suivi de production et de contrôle qualité - Identifier et signaler toute anomalie ou non-conformité - Travailler en collaboration avec les équipes de production, de maintenance et de qualité Modalités du contrat: - Contrat en intérim de 18 mois - Horaires de travail: 35 heures par semaine en 3 X 8 Salaire: - Entre 1600 et 2000EUR par mois Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de l'usinage - Formation de niveau BEP/CAP en mécanique ou usinage - Connaissance des techniques d'usinage et des outils de contrôle - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la métallurgie, en tant qu'opérateur d'usinage et participez à son développement en apportant vos compétences et votre expertise.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallurgie et de la fabrication de pièces aéronautiques, un opérateur parachèvement à Pamiers - 09100 en intérim pour une durée de 18 mois. - Réalisation des opérations de parachèvement sur les pièces métalliques - Contrôle de la conformité des pièces selon les spécifications techniques - Réalisation des retouches nécessaires pour assurer la qualité des pièces - Respect des consignes de sécurité et des normes de qualité en vigueur Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du parachèvement ou de la métallurgie - Titulaire d'un BAC ou équivalent dans un domaine technique - Connaissance des normes de qualité et des consignes de sécurité en vigueur - Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, spécialisée dans la fabrication de pièces aéronautiques, et participez à son développement en tant qu'opérateur parachèvement à Pamiers - 09100.
TEMPORIS Pamiers recherche pour son client partenaire, une association œuvrant dans le secteur de l'amélioration de l'habitat, un Conseiller en économie sociale et familiale (h/f) ! Rattaché(e) à la coordinatrice du Pôle Social, vous serez chargé(e) de réaliser les missions suivantes : -Accueil, évaluation, information et orientation du public -Accompagnement social lié à l'accès et au maintien dans un logement -Élaboration d'un plan d'actions en vue de l'autonomie des personnes/familles accompagnées -Participation à la mise en place d'actions socio-éducatives et d'actions d'informations collectives -Organisation de visites à domicile afin de veiller au bon fonctionnement des logements -Gestion et suivi de dossiers, de l'entrée et la sortie du dispositif -Relations avec les partenaires du logement -Prévention et traitement des situations d'impayés -Élaboration des comptes rendus d'activités Candidat(e) idéal(e) : Titulaire ment d'un Diplôme d'État de Conseiller en économie sociale et familiale, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur un poste similaire. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur, d'organisation et possédez un très bon sens du contact. Type de poste : CDD 6 mois Prise de poste : Février 2026 Rémunération : 2100 - 2200 euros bruts Lieu : Foix
Dans le cadre se son développement national, les bijoux Prat De Seabra RECRUTENT! Accessibilité à tous, quelle que soit votre formation et votre expérience, étudiants, salariés, retraités ou demandeurs d'emploi. Temps de travail choisi en fonction des ambitions, disponibilités, comme complément de revenu ou activité à temps plein. Vous souhaitez : - Donner du sens à votre vie professionnelle - Développer et valoriser une marque engagée et des produits exclusifs - Rejoindre une communauté solidaire et bienveillante Les avantages de devenir Conseiller(e) de Vente Indépendant(e) c'est : - Vous travaillez pour vous, en toute liberté et avec plaisir dans le milieu du bijou - Vous conciliez vie privée & épanouissement professionnel grâce aux horaires flexibles - Vous développez votre réseau social au travers d'une aventure humaine enrichissante - Vous intégrez une société à votre écoute qui met tout en œuvre pour votre réussite - Vous profitez d'outils ultra-connectés et adaptés pour booster vos ventes - Vous gagnez en compétences avec nos formations gratuites et l'accompagnement - Vous gagnez de 25% à 42% de commissions sur toutes vos ventes - Vous gagnez des cadeaux grâce aux challenges tout au long de l'année - Votre donnez du sens à votre mission Pour postuler, merci de postuler sur l'offre en ligne, ou bien directement sur notre site de recrutement pratdeseabra.com.
Depuis 2000, ACCES RH accompagne par un service de qualité et de proximité, les entreprises dans le recrutement de leurs nouveaux collaborateurs en intérim, CDD et CDI. En continuel développement dans les secteurs du BTP, de l'Industrie, du Transport, de la logistique, et du tertiaire, ACCES RH recherche constamment de nouveaux talents. Votre agence ACCÈS RH de PAMIERS recrute un(e) Technicien de maintenance industrielle (h/f), pour son client très renommé dans l'entretien, la location de linge et vêtements de travail pour hôtellerie, restauration et collectivités. Nous vous offrons l'opportunité de devenir l'acteur de la maintenance de leurs machines industrielles ! Vous êtes intéressé pour travailler dans une équipe dynamique ? Eh bien vous pouvez postuler ! Depuis 2001, cette industrie s'est développée grâce à leur savoir faire et leurs équipes performantes et passionnées. Description du poste Vos missions seront : Garantir le dépannage et la disponibilité en temps réel des machines, ainsi que les équipements annexes, Effectuer l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation d'équipements, des matériels industriels, selon les règles de sécurité et la réglementation. Informations complémentaires : Mission intérim de 3 mois, Salaire selon profil, expérience et compétences, Base hebdomadaire de travail : 35 h en journée, Lieu de travail : PAMIERS Avantages : Environnement professionnel agréable, 10 % d'indemnités de FM et 10 % de CP, Vous bénéficierez des avantages du FASTT : Mutuelle, prévoyance, logement, garde d'enfants, location de véhicules et de l'offre de parrainage ACCES RH. CET, Le personnel de l'agence ACCES RH de Pamiers à ta disposition pour toutes questions (et avec le sourire!) A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac Pro et/ou BTS électromécanique, ou électrotechnique ou maintenance industrielle ou équivalent, Débutants acceptés, Vous êtes dynamique et motivé(e),
REJOIGNEZ-NOUS ! L'OPH DE L'ARIÈGE RECHERCHE UN(E) CONSEILLER(ÈRE) EN ÉCONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE (CESF) Vous souhaitez mettre vos compétences au service des locataires en difficulté ? Vous aimez le travail de terrain, le contact humain et la collaboration avec des partenaires sociaux ? Vous voulez contribuer à une mission sociale essentielle et avoir un impact concret ? Si oui, ce poste est fait pour vous ! VOS MISSIONS : En tant que chargé(e) de suivi social, vous jouez un rôle clé dans l'accompagnement des locataires de l'OPH de l'Ariège : -Écoute et accompagnement : Informer, orienter et conseiller les résidents en difficulté sociale et financière. -Prévention et traitement des impayés : Évaluer la situation des locataires, proposer des solutions adaptées (plans d'apurement, aides financières). -Collaboration et coordination : Travailler en binôme avec le chargé de contentieux et en lien avec les partenaires sociaux (FSL, CDAPL, CCAS, associations, etc.). -Médiation et soutien : Apporter une aide éducative budgétaire (AEB), contribuer aux relogements, prévenir les expulsions. -Analyse et veille sociale : Assurer un suivi administratif et statistique, veiller aux évolutions réglementaires en matière de logement social. VOTRE PROFIL : - Diplôme CESF exigé, avec une bonne connaissance du logement social et des dispositifs d'aides. -Excellentes capacités relationnelles, d'écoute et de négociation. - Sens du travail en équipe, esprit d'initiative et autonomie. - Bonnes compétences rédactionnelles et analytiques. -Maîtrise des techniques de gestion de conflits et veille juridique. CE QUE NOUS OFFRONS : -Un poste stimulant et varié, au contact direct des locataires et des acteurs sociaux. -Une équipe engagée et un environnement de travail bienveillant. -Des opportunités de formation et d'évolution. -Rémunération attractive et nombreux avantages : -Prime de 13ème mois ; -Prime d'intéressement ; - Prévoyance prise en charge à 100% par l'employeur ; - Mutuelle prise en charge à 90% par l'employeur ; -Tickets restaurant ; -Organisation du travail flexible : possibilité de travailler 4 jours une semaine sur deux ou 4,5 jours toutes les semaines. Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Rejoignez-nous et contribuez à une mission sociale essentielle ! Candidatures à envoyer dès maintenant !
Le Château de Longpré Domaine historique alliant élégance et nature, spécialisé dans l'organisation d'événements (mariages, séminaires, etc.) recherche un (e) employé(e) de ménage pour la saison estivale. Missions principales : -Assurer l'entretien et la propreté des espaces du château (chambres, salles d'événements, etc.). - Travailler en collaboration avec la responsable de ménage pour garantir un cadre impeccable aux clients. - Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Profil recherché : Savoir-être : - Rigueur et précision dans l'exécution des tâches. - Sens du service et discrétion. - Conscience professionnelle et autonomie. Expérience : Débutants acceptés si motivation et savoir-être adaptés. Qualités personnelles : Dynamisme, ponctualité et capacité à travailler en équipe. Conditions de travail : Lieu de travail : Château de Longpré, Varilhes (09). Environnement : Cadre historique et viticole, ambiance conviviale et professionnelle. Emploi à mi-temps pouvant évoluer sur un temps plein. Contrat à pourvoir de début Mai jusqu'à mi Octobre. "En rejoignant notre équipe en tant qu'Employé de ménage (H/F), vous contribuerez à maintenir l'excellence de notre domaine, essentiel à la satisfaction de nos clients."
Imaginez un lieu où chaque évènement prend une dimension unique, entre histoire élégance et nature. Que ce soit pour un séminaire, un mariage ou tout autre évènement privé, le Château de Longpré vous accueille dans un cadre enchanteur, alliant le charme d'un château historique et la sérénité d'un domaine viticole.
Manpower PAMIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Opérateur commande numérique (CN) (H/F) Votre mission consistera à : -Préparer, régler et conduire une machine de découpe à commande numérique par jet d'eau haute pression. -Lire et interpréter les plans techniques et les fichiers DAO/FAO. -Sélectionner les matériaux et les outils adaptés à la découpe. -Lancer les programmes de découpe et surveiller le bon déroulement des opérations. -Contrôler la qualité des pièces usinées (dimensions, état de surface, conformité). -Effectuer la maintenance de premier niveau sur la machine. -Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité. Horaires de travail : 2X8 Temps de travail 40H/ semaine // Heures supplémentaires entre 35 et 40 heures Salaire : Taux horaire 12,89 Prime de pénibilité 11/J Panier 7,30/J Heure de nuit selon le cycle de travail EPI : Port de la cagoule/masque avec cartouche obligatoire -Formation technique (type Bac Pro Technicien d'Usinage, BTS CPRP ou équivalent). -Expérience souhaitée en usinage ou sur machine CN, idéalement en découpe jet d'eau. -Maîtrise de la lecture de plans et des logiciels de programmation CN (type Lantek, FlowPath, etc.). -Rigueur, autonomie, sens de l'observation et esprit d'équipe. -Connaissances en mécanique générale et en matériaux (métaux, composites, plastiques). Contactez-nous à l'agence Manpower de Pamiers et demandez Sandrine ou Léa dès maintenant afin de pouvoir organiser les rencontres avec l'entreprise. Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, et de bénéficier des avantages de tous les avantages d'un grand groupe !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous souhaitez exercer un métier de terrain mêlant relation client, recrutement et développement commercial, au sein d'une agence de proximité ? Nous vous proposons un poste concret, rythmé et orienté résultats, avec un parcours d'intégration progressif. Vos missions - Recueil et analyse des besoins clients - Sourcing, qualification et accompagnement des candidats - Conduite des entretiens de recrutement - Développement et suivi du portefeuille clients - Fidélisation et relation commerciale - Suivi des missions et satisfaction client Conditions - Contrat : POEI puis CDD évolutif CDI - Temps de travail : 35h par semaine - travail en journée - Rémunération : SMIC + primes variables - Avantages : mutuelle, tickets restaurant, primes diverses - Poste à pourvoir : immédiatement Profil recherché - Formation BAC+2 à BAC+3 (commerce, RH ou équivalent) - Aisance relationnelle et appétence commerciale - Goût du challenge et sens du résultat - Expérience appréciée
Vous recherchez un poste polyvalent, en contact quotidien avec les candidats et les entreprises, dans un environnement dynamique et formateur ? Ce poste vous permettra de développer des compétences en recrutement et en relation commerciale, avec un accompagnement dès votre intégration. Vos missions : - Recueil et analyse des besoins clients - Sourcing, qualification et accompagnement des candidats - Conduite des entretiens de recrutement - Développement et suivi du portefeuille clients - Fidélisation et relation commerciale - Suivi des missions et satisfaction client Conditions : - Contrat : POEI puis CDD évolutif CDI - Temps de travail : 35h par semaine - travail en journée - Rémunération : SMIC + primes variables - Avantages : mutuelle, tickets restaurant, primes diverses - Poste à pourvoir : immédiatement Profil recherché : - Formation BAC+2 à BAC+3 (commerce, RH ou équivalent) - Aisance relationnelle et appétence commerciale - Goût du challenge et sens du résultat - Expérience appréciée mais profils à potentiel étudiés
Nous sommes à la recherche d'un Commis de cuisine (H/F) motivé et désireux d'apprendre pour rejoindre notre équipe au Don Camillo à Foix. Si vous êtes rigoureux, avez un bon esprit d'équipe et souhaitez développer vos compétences culinaires, ce poste est fait pour vous ! Missions principales : - Assister les cuisiniers dans la préparation des plats. - Préparer les ingrédients nécessaires à la confection des recettes. - Cuire des viandes, poissons ou légumes, une compétence indispensable pour ce métier. - Cuisiner des sauces pour accompagner les produits, essentiel dans notre cuisine. - Dresser des plats pour le service, une étape clé avant l'envoi en salle. - Éplucher des légumes et des fruits pour la préparation des plats. - Maintenir la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine. - Participer à la réception et au stockage des marchandises. - Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Ce qu'on t'offre : - Une équipe soudée et dynamique. - Une vraie identité cuisine & salle. - Des établissements structurés et bien organisés. - Des perspectives d'évolution réelles au sein de notre groupe. - Un cadre de travail exigeant mais humain. Profil recherché : - Envie d'apprendre et de se perfectionner dans le domaine culinaire. - Rigueur et sens du détail. - Esprit d'équipe et bonne communication. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer au succès du Don Camillo, envoyez-nous votre candidature !
Notre restaurant Don Camillo propose une cuisine italienne authentique, préparée avec des ingrédients frais et de première qualité. Don Camillo se distingue par son atmosphère chaleureuse et accueillante. La décoration élégante et les touches italiennes traditionnelles vous transportent directement en Italie, offrant ainsi un cadre parfait pour vos déjeuners en famille, dîners d'affaires ou soirées entre amis.
Notre Restaurant le Don Camillo de Foix recherche un(e) serveur(se) confirmé : 1. MISSIONS PRINCIPALES : - Le serveur participe activement à l'accueil, au service et à la satisfaction des clients. - Il contribue au bon déroulement du service, au respect des standards de la maison et à l'image du restaurant Don Camillo. Responsabilités : - Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et convivialité - Prendre les commandes, assurer le service en salle et au bar si nécessaire - Assurer le suivi des tables et la satisfaction permanente des clients - Préparer et entretenir la salle avant, pendant et après le service - Participer à la mise en place quotidienne et au rangement en fin de service - Gérer la caisse, les réservations et les commandes de boissons - Nettoyer la salle, gérer la plonge si besoin - Veiller au bon fonctionnement du distributeur à pizza et à son nettoyage régulier 2. COMPÉTENCES REQUISES : - Excellente présentation et sens du service client - Rapidité, efficacité et bonne mémoire - Esprit d'équipe et sens des priorités - Capacité à gérer les imprévus et les pics d'activité - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Bonne communication avec la cuisine et la direction 3. ORGANISATION DU TEMPS DE TRAVAIL - Horaires variables selon les besoins du restaurant - Travail en coupure, week-ends et jours fériés inclus - Planning établi à la semaine 4. MOYENS MIS À DISPOSITION - Tenue professionnelle fournie par le restaurant - Formation aux procédures internes et à l'utilisation du matériel - Repas fournis pendant le service - Environnement de travail bienveillant et dynamique Ce qu'on t'offre : - Une équipe soudée - Une vraie identité cuisine & salle - Des établissements structurés - Des perspectives d'évolution réelles - Un cadre de travail exigeant mais humain Vous êtes dynamique, sérieux/se, souriant : votre profil nous intéresse !
Adecco recrute un-e Gestionnaire des produits de revente (H/F) pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de peintures, vernis, encres et mastics, située à Pamiers (09100). Ce poste en CDI est à pourvoir dès que possible, avec des horaires de journée. Au cœur de l'activité commerciale, vous jouerez un rôle essentiel en assurant la gestion administrative des ventes. Votre contribution sera déterminante pour garantir la fluidité des opérations et la satisfaction des clients. Vous serez en charge de l'évaluation des fournisseurs, du traitement des commandes, de la gestion des appels d'offres, ainsi que de la négociation et de la vente de matériaux. Vous participerez également à l'appel et au contrôle d'admission des appels, ainsi qu'à la configuration des prix et devis (CPQ). Vous traiterez aussi les écarts, la gestion des reliquats et des retours. Vous participerez à l'optimisation des achats non-paint : référencement des fournisseurs, promotion, suivi de la performance, suivi des conditions commerciales et de l'exécution des contrats. Votre expertise et votre rigueur permettront de maintenir des standards élevés de qualité et de service, tout en contribuant à l'optimisation des processus internes. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'intégrer dans un environnement dynamique et exigeant. Vous êtes titulaire d'un BAC+2 et possédez une première expérience dans les achats avec une connaissance du secteur négoce de matériaux ou matériels à destinations du BTP , ce qui constitue un atout précieux pour réussir dans cette mission. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : nécessaire pour gérer efficacement les imprévus et les changements. - Sens du service client : indispensable pour assurer une satisfaction optimale. - Maîtrise des logiciels bureautiques. Compétences techniques - Évaluation des Fournisseurs : vous savez identifier et sélectionner les meilleurs partenaires. - Traitement de Commandes : vous maîtrisez les processus de gestion des commandes. - Gestion d'appels d'offres : vous êtes à l'aise avec la préparation et le suivi des appels d'offres. - Ventes de Matériaux : vous avez une bonne connaissance des produits et techniques de vente. - Négociation : vous possédez des compétences solides pour mener des négociations efficaces. - Appel/Contrôle d'Admission des Appels : vous assurez un suivi rigoureux des communications. - Configuration de Prix et Devis (CPQ) : vous êtes compétent-e dans l'élaboration de devis précis et compétitifs. Ce poste est une opportunité idéale pour une personne souhaitant s'investir dans une entreprise dynamique et contribuer activement à son succès. 13eme mois, intéressement, participation, mutuelle , prévoyance, CSE . Salaire brut annuel entre 35000€ et 40000€ selon expérience. Temps Plein du lundi au vendredi. Postulez dès maintenant pour rejoindre cette aventure professionnelle enrichissante. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un(e) négociateur(trice) en immobilier, ayant une connaissance du secteur de la Vallée de la Lèze. Votre agence de rattachement sera à Varilhes. Vos missions : - Rechercher et estimer des biens immobiliers à vendre - Assurer la promotion de ces biens auprès d'acquéreurs potentiels - Effectuer des visites avec une clientèle ciblée - Suivre régulièrement son portefeuille clients vendeurs et acquéreurs - Assurer la négociation jusqu'à la vente - Participer activement à la vie de l'équipe - Veiller à la satisfaction client. Profil recherché : Professionnel(le) de terrain, vous avez un tempérament de négociateur(trice) et êtes force de proposition. Votre excellent relationnel vous permet de tisser une relation de confiance avec vos interlocuteurs et travailler en réseau. Votre connaissance du tissu local est un atout indéniable ! Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation et de rigueur dans votre travail. Une formation en interne au métier et un accompagnement sur le terrain faciliteront votre prise de poste. Vous aurez l'assurance d'avoir toujours un appui technique au sein de notre équipe experte pour répondre à vos questions. A l'image de la diversité de nos clients, nous sommes ouverts à tous les profils, nous étudions chaque candidature avec la même attention. Statut : Indépendant
Placé(e) sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous êtes le garant de l'opérationnalité des moyens de production et des équipements annexes via une maintenance préventive, curative et corrective. Vous êtes amené(e) à intervenir sur machines, installations ou locaux industriels. Véritable acteur(trice) de terrain, vos principales missions sont : - Assurer le bon fonctionnement de l'outil industriel, - Contribuer à la performance globale de l'usine, - Assurer un rôle polyvalent, où vos connaissances en mécanique, pneumatique et électronique seront appréciées, - Démarrer la chaudière et les lirgnes de production le matin, - Veiller au fonctionnement des lignes de production tout au long de la journée. Acteur(trice) de terrain, rigoureux, dynamique, autonome et organisé, vous savez faire preuve de disponibilité en fonction des impératifs. Votre sens de la communication vous permettra de vous intégrer dans une équipe à taille humaine. Vos actions sont conduites avec un souci constant de la sécurité, pour vous même et le personnel de production. Vous justifiez d'une première expérience professionnelle en milieu industriel. De formation Bac +2 en Electrotechnique, Maintenance des équipements industriels ou équivalent. En travaillant chez ANETT sur un poste de Technicien de Maintenance vous aurez l'opportunité de devenir polyvalent en ayant accès à des machines et énergies différentes.
Nous recherchons un/une Ouvrier(e) polyvalent(e) de découpe de volailles et vente : Description du poste : Nous recherchons une personne polyvalente : - Abattage des volailles - Vider et découper les volailles - Faire la vente en magasin - Effectuer les livraisons Qualifications et compétences requises : Permis de conduire valide (obligatoire pour les livraisons). Capacité d'adaptation et polyvalence. Formation : Une formation courte aux techniques de découpe des volailles sera prévue si nécessaire. Conditions de travail : CDD de 4 mois, temps partiel, 24 heures
Entreprise d'abattage, découpage et découpe de volailles située à Verniolle
Nous recherchons pour une pharmacie de Pamiers, une personne qui devra travailler en collaboration avec le/la pharmacien/ne, assure la préparation, la gestion et la délivrance des médicaments aux patients. Préparer et délivrer les médicaments sous la supervision d'un/e pharmacien/ne. Conseiller et informre les clients sur l'utilisation des produits pharmaceutiques. Assure le suivi des dossiers patients et la mise à jour des informations. Participe à la réalisation des préparations magistrales et officinales. Veille au respect des normes d'hygiène et de sécurité dans l'espace de travail. Poste à temps plein ou temps partiel.
Vous serez amené(e) à : - Manager une équipe d'employé(e)s de magasin. - Seconder le/la responsable dans la réalisation des ventes et de l'approvisionnement. - Être à l'affut de tous les moyens pour améliorer l'agencement du magasin et des rayons afin d'optimiser les ventes. - Veiller à ce que le magasin garantisse d'une image soignée. - Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (établissement des planning, relation avec la brinks, gestion des mails etc ). - Participer au recrutement des collaborateurs. En plus de toute ces missions vous serez amené(e) à être aux petits soins pour votre équipe mais aussi pour les clients ! Au salaire, peut s'ajouter une prime « coût de la vie » à hauteur de 5% du salaire de base mensuel brut si le magasin d'affectation y est éligible (critères d'intensité du magasin et selon la localisation)+Une participation + Un treizième mois progressif selon votre ancienneté (à partir de 6 mois d'ancienneté) Une mutuelle obligatoire Des avantages possibles grâce un CSE dynamique Une remise de 15% sur l'ensemble de notre gamme de produits Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe internationale à très forte croissance. Une formation de 8 semaines au national dès ta prise de poste . Vous êtes disponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin. Vous travaillerez 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés. Vous possédez un esprit pragmatique et entreprenant et vous savez gérer des coûts ainsi qu'une équipe. Être en accord avec la culture d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts. Egalité professionnelle, diversité et inclusion: nous accueillons et valorisons vos talents. Si cela vous tente de progresser en compagnie de l'un des discounters non alimentaires européens à la plus forte croissance, Candidatez. Une formation aura lieu dans un magasin école en France après votre embauche.
ACTION est un distributeur non-alimentaire présent aux Pays-Bas, en Belgique, en France, au Luxembourg, en Allemagne, en Autriche, en République Tchèque, en Pologne et en Italie. Implanté en France depuis 2012, l'enseigne connaît un développement exceptionnel et qui compte actuellement plus de 630 magasins répartis sur tout le territoire avec plus de 14 000 collaborateurs. Action propose un assortiment changeant et très diversifié avec plus de 6000 références réparties en 14 catégories différe
Travailleur(se) social(e) diplômé(e) CESF/ASS/ES En C.D.I. à temps plein, Poste rattaché au sein des épiceries sociales et solidaires de FOIX et PAMIERS, conventionnée chantier d'insertion - Poste à pourvoir dès que possible - Rémunération selon Accords Collectifs CHRS - Groupe V- Indice 444 (reprise de l'ancienneté possible) Missions Sous la responsabilité de la Chef de service, le(la) travailleur(se) social (e) intervient sur les épiceries sociales et solidaires de Foix et Pamiers, conventionnées chantier d'insertion. Dans ce cadre là, le/la professionnel(le) est amené(e) à : - Assurer l'instruction et le suivi des demandes d'accès à l'épicerie sociale - Accompagner les bénéficiaires lors de leurs achats, dans une visée éducative - Organiser, animer des ateliers collectifs, sensibilisation autour de la vie quotidienne et du « mieux manger » - Contribuer au reccueil des données permettant la rédaction des bilans d'activité - Maintien et développement du réseau partenarial - Contribuer au bon fonctionnement de l'activité des épiceries, en lien avec les autres professionnels intervenant sur le service Profil recherché Titulaire d'un diplôme en travail social, CESF, ASS, ES, vous êtes doté(e) d'une forte capacité d'écoute, vous saurez faire preuve d'adaptabilité dans vos missions et prendre des initiatives pertinentes en lien avec l'activité. Votre sens de l'organisation, votre autonomie et votre rigueur seront des atouts afin de répondre à cette exigence. Maîtrise des outils informatiques Service de rattachement : Epicerie sociale et solidaire de Pamiers - 44 Avenue de La Rijole - Zone du Pic - 09100 PAMIERS (avec des interventions à prévoir sur l'épicerie de FOIX). Présentation de l'association Hérisson Bellor Fondée en 1862, et reconnue d'utilité publique en 1866, l'Association Hérisson Bellor s'est progressivement développée, sur les secteurs de la basse Ariège et de Foix, pour proposer aujourd'hui trois Pôles d'activité : Un pôle formation : Hériss-formation est un organisme de formation « QUALIOPI » portant un programme d'accompagnement pour l'intégration et un programme visant à la réduction de la fracture du numérique. Un pôle d'insertion par l'activité économique : une entreprise d'insertion et un chantier d'insertion multi activités viennent composer ce pôle. L'entreprise d'insertion se compose d'un hôtel situé sur la commune de Mazères. Le chantier multi activités propose quatre activités distinctes : la maintenance et la logistique, la cuisine centrale située sur Mazères, un restaurant traditionnel à Mazères et deux épiceries sociales et solidaires (Foix et Pamiers). Ce pôle - qui tend aujourd'hui à s'étendre et à continuer à diversifier son activité - est conventionné pour 6.04 ETP entreprise insertion et 30,90 ETP chantier d'insertion. Un pôle social et médico-social : les établissements et services composant ce pôle viennent répondre aux besoins d'un public précaire. Le pôle propose 155 places d'hébergement (structures et diffus) réparties sur les communes de Mazères, Pamiers et Foix. Ces places viennent composer le CHRS Urgence et Insertion (112 places - financement Etat), l'hébergement d'urgence (6 places), le Centre parental (13 places - financement Conseil Départemental), le CADA (14 places-financement Etat), les Lits halte soins santé (5 places - financement ARS), le placement extérieur (3 places). A ces places d'hébergement, viennent s'ajouter un groupe d'entraide mutuelle à Pamiers, un accueil de jour à Pamiers également, le dispositif AGIR (programme d'intégration à destination des bénéficiaires de la protection internationale). Enfin, l'association Hérisson Bellor gère le SIAO du département de l'Ariège, déployé en ces 3 volets : insertion, urgence et logement.
Serveur/Serveuse (H/F) pour Service 4 jours par semaine midi et soir du mercredi au samedi. Expérimenté(e) & Qualifié(e) (Ecole Hôtelière), Sérieux(se) & Motivé(e). Connaissances des techniques de service, de la gastronomie, du vin appréciées.
Nous recrutons pour notre structure un/une CONSEILLER(E) EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE ou ASSISTANT(E) SOCIAL(E) Titres ou diplômes requis : DE de Conseiller en économie sociale et familiale ou Assistante de service sociale Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement social lié au logement ou le maintien dans les lieux des personnes jusqu'à leur autonomie, sous le contrôle de la coordinatrice et de la direction : MISSIONS PRINCIPALES : Accueil - Évaluation - Information - Orientation : Assurer l'accueil physique et téléphonique du public et tenir des permanences d'accueil. Informer les usagers sur leurs droits, évaluer les demandes de logement et définir avec eux un projet logement adapté. Orienter les personnes vers les structures ou dispositifs appropriés, dont les logements sociaux adaptés. Accompagnement social lié au logement : Accompagner les personnes dans l'accès et le maintien dans le logement Soutenir les usagers dans les actes et démarches de la vie quotidienne (logement, scolarité/parcours professionnel, santé, démarches administratives). Travail en réseau et respect des droits Assurer le lien avec les familles, représentants légaux et partenaires externes. Veiller au respect des droits des personnes accueillies conformément aux lois et réglementations en vigueur. Rédaction et suivi administratif : Rédiger, en lien avec la coordinatrice, les bilans, comptes rendus et documents de suivi des actions menées. Participation à la dynamique institutionnelle Participer aux réunions d'équipe, de projets et autres instances de coordination. CONNAISSANCES PRATIQUES : Sens de l'organisation et travail en équipe, capacité relationnelle, capacité d'évaluation, d'analyse et de synthèse, capacité rédactionnelle et traitement informatique des écrits, capacité de conduite de projet. Transmission en interne des informations attendues. Organisation de son planning avec les moyens habituels, organisation de son travail, se doter d'outils simples de suivi, suivi de procédure. MOYENS TECHNIQUES UTILISES POUR ASSURER LA MISSION : Voiture de service, ordinateur portable, téléphone, outils bureautiques et informatiques, logiciels spécialisés. Permis B exigé Salaire selon expérience et convention CDD 3 mois avec possibilité de pérennisation du poste
TECHNICIEN(NE) MAINTENANCE (F/H) Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé & passionné ? Allier savoir-faire & technicité, créativité & challenge ? Alors, rejoignez Aubert & Duval, leader mondial des solutions métallurgiques de pointe, en tant que Technicien(ne) de Maintenance H/F à Pamiers ! Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un des acteurs stratégiques des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d'Aubert & Duval et faire la différence tout en réalisant de véritables défis techniques et ce sur tous les marchés où nous créons durablement de la valeur (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé). En collaboration directe avec le Responsable d'Equipe, vous serez amené à : - Contrôler et vérifier périodiquement les installations, et équipements, repérer les dysfonctionnements éventuels, et faire part à sa hiérarchie des travaux nécessaires ; - Assurer l'entretien préventif des machines dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité ; - Réaliser la maintenance curative des équipements : diagnostic de pannes, résolution de problèmes, proposition de solutions techniques, opération de dépannage ; - Signaler aux utilisateurs tout manquement aux règles de sécurité, les conseiller et les former ; - Alerter sur tout dysfonctionnement ou non-fonctionnement repéré ; - Proposer des solutions de remplacement des équipements vétustes, et, plus généralement des solutions pour optimiser sécurité et performance ; - Renseigner les documents assurant la traçabilité des interventions ; - Contribuer à la disponibilité des stocks et produits et veiller à la disponibilité des pièces et fournitures ; - Rédiger les demandes d'achats de fournitures ou de prestations, réceptionner et contrôler les livraisons. Ce que nous recherchons ? Une personnalité avant tout ! - Etre titulaire d'un diplôme équivalent à un Bac pro à Bac +2 en Maintenance Industrielle est conseillée, ou expérience significative dans le domaine de la maintenance ; - Connaissance en électrotechnique, mécanique, hydraulique, pneumatique, automatisme, électricité, fluide et soudure, serait un plus (une formation possible en fonction du profil) ; - Habilitation électrique, CACES 3 est un plus ; - Maitrise des outils GMAO ; - Autonomie au poste, organisé(e), rigoureux(se), sens des responsabilités ; - Force de proposition, proactivité, communication, adaptabilité et flexibilité. Le poste vous intéresse, vous souhaitez candidater ? Détails du poste : Nombre de postes à pourvoir : 2 Rythme de travail : 3X8 ; Prise de poste : dés que possible. Une formation au poste peut être à prévoir en fonction du profil.
Rejoignez RECAERO, une entreprise spécialisée dans l'aéronautique. En tant qu'Ingénieur Gestion de Production, vous serez en charge de l'établissement, de la coordination et du contrôle des plannings de production. Vous travaillerez en étroite collaboration avec divers services, notamment l'administration des ventes, les unités de production, le site en Inde, le service préparation méthodes et devis, le service achat, le commerce et la qualité. Vous bénéficierez d'un contrat rattaché à la Convention Collective de la Métallurgie, avec de nombreux avantages, dont une mutuelle 100% prise en charge par l'entreprise, des tickets restaurant, une prime d'intéressement, une prime de participation et des tarifs préférentiels via le CSE. Missions clés : Établir, coordonner et contrôler les plannings de production en fonction des prévisions de vente. Animer avec le service ADV l'avant lancement et prendre des décisions sur les priorités en fonction de l'équilibre charge/capacité. Suivre les approvisionnements en cours et les ruptures, et animer les écarts selon les besoins clients. Descriptif du poste : Vous êtes en relation directe avec le service administration des ventes, les UAP de RECAERO France, le site RECAERO India, le service préparation méthodes et devis, le service achat, le commerce et la qualité. Quelles sont les missions ? - Établir, coordonner et contrôler les plannings de production à partir des prévisions de vente, des stocks existants, des moyens, des capacités et des aléas de production. - Animer avec le service ADV l'avant lancement et prendre des décisions sur les priorités en fonction de l'équilibre charge/capacité du service Préparation. - Suivre les approvisionnements en cours et les ruptures, et animer les écarts selon les besoins clients. - Piloter l'avancement des affaires par rapport aux objectifs (respect du planning d'ordonnancement) et informer le service ADV en cas d'écarts sur les livraisons. - Affecter la charge en fonction de l'équilibre charge/capacité (délestage/interne). - Identifier et sélectionner les OF à délester (France ou Inde) en fonction des objectifs fixés et définir un objectif de délai de retour correspondant au besoin client. - Aider à la réalisation des accusés de réception des commandes. - Contrôler le respect des mises en main aux postes. Suivre l'OTD : - Établir une prévision de retards et d'OTD à moyen terme (4 semaines). - Identifier les risques de retards par client. - Lancer et surveiller les actions associées. Profil recherché Anglais : Lu, écrit et parlé. Connaissance des principes de gestion de flux. Connaissance du système de planification (ordonnancement et jalonnement). Maîtrise d'Excel (Tableaux croisés dynamiques). Savoir utiliser un ERP. Capacité d'analyse des informations et de remise en question des outils. Avantages du Poste : Rattaché à la Convention Collective de la Métallurgie. Mutuelle 100% prise en charge par l'entreprise. Tickets restaurant. Prime d'Intéressement. Prime de participation. Tarifs préférentiels et avantages via le CSE.
Rattaché(e) à la ou au Responsable Méthodes Devis, vous jouez un rôle central dans le traitement des appels d'offres et le lancement industriel des projets. Vous êtes l'interface technique entre les équipes internes, les clients et les partenaires externes, dans un contexte exigeant et collaboratif. Les missions Appels d'offres clients : - Vérifier la faisabilité du projet dans le respect du contexte commercial demandé - Maîtriser le référentiel qualité client - Établir le process de fabrication avec les temps associés aux métiers internes - Établir les demandes de matières, quincaillerie et sous-traitance - Savoir proposer des alternatives matières et quincaillerie - Comprendre le besoin du client et assurer l'interface technique client - Assurer l'interface technique avec les sous-traitants - Proposer des méthodes d'optimisation de chiffrages - Établir le prix à transmettre au commerce - Établir la faisabilité de pièces élémentaires simples ou sous-ensembles simples sous la responsabilité d'un niveau 3 ou du Responsable Méthodes Devis - Établir le process et les temps de fabrication sur pièces simples sous la responsabilité d'un niveau 3 ou du Responsable Méthodes Devis - Établir les prix des pièces simples sous la responsabilité d'un niveau 3 ou du Responsable Méthodes Devis - Remise en cause du devis initial avec les retours d'expérience de production ou des clients, avec le support d'un niveau 3 ou du Responsable Méthodes Devis - Garantir la rentabilité de la société par la fiabilité des prix établis avec le support d'un niveau 3 ou du Responsable Méthodes Devis Suivi des industrialisations : - Traiter les écarts temps ou process liés aux devis réalisés, et revoir les prix si nécessaires - Proposer des solutions d'amélioration des méthodes de production avec les services supports Votre environnement de travail : Vous êtes en lien avec : L'ensemble des UAP de Recaero France Le service Devis de Recaero Inde Les services supports de l'entreprise Les services externes : clients, fournisseurs, sous-traitants Profil recherché : - Connaître les fondamentaux d'un ou plusieurs métiers de RECAERO : usinage, tôlerie, tuyauterie, chaudronnerie, traitements de surfaces. - Méthodologies d'analyse de risques : (APQP) - Maîtriser l'outil de chiffrage - Maîtriser les différents modules ERP en lien avec l'activité du service - Utilisation et lecture d'un logiciel de CAO - Règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement Aéronautiques et spécifiques RECAERO Avantages du Poste : - Rattaché à la Convention Collective de la Métallurgie - Une mutuelle 100% prise en charge par l'entreprise - Tickets restaurant - Prime d'Intéressement - Prime de participation - Des tarifs préférentiels et des avantages via le CSE. Pourquoi nous rejoindre ? Chez RECAERO, vous rejoignez une équipe technique, collaborative et dynamique. Vous aurez l'opportunité de : Travailler sur des projets variés et challengeant Développer vos compétences techniques et industrielles Participer à l'amélioration continue des méthodes et processus
Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur de l'entreposage et du stockage non frigorifique, un-e Cariste Manutentionnaire (H/F) à Pamiers (09100). Ce poste en intérim est à pourvoir à partir du 9 février 2026 pour une durée d'un mois renouvelable, avec des horaires de journée. En tant que Cariste Manutentionnaire H/F , vous jouerez un rôle essentiel au sein de l'équipe logistique. Votre mission principale consistera à assurer le chargement et le déchargement des marchandises, en veillant à leur bonne gestion et à leur sécurité. Vous serez également responsable de la conduite de chariots élévateurs, notamment ceux nécessitant le CACES R489 catégorie 1B. Vous serez garant de la préparations des commandes , du prélèvement des produits, de la constitution des colis et de vérifier la conformité des commandes. Manutention manuelle jusqu'à 20KG. Votre expertise contribuera à la fluidité des opérations et à la satisfaction des clients internes et externes. Ce poste est une opportunité pour une personne ayant une première expérience dans le domaine, souhaitant évoluer dans un environnement dynamique et stimulant. Nous recherchons un-e professionnel-le rigoureux-se et motivé-e, capable de s'adapter rapidement aux exigences du poste. Vous êtes à l'aise avec la conduite de chariots élévateurs et possédez le CACES R489 catégorie 1B. Une première expérience dans le chargement et le déchargement de marchandises sera un atout précieux pour réussir dans cette mission. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : vous savez faire face aux imprévus et ajuster vos méthodes de travail en conséquence. - Sens du détail : vous êtes attentif-ve à la précision et à la qualité de votre travail. Compétences techniques - Chargement / Déchargement : vous maîtrisez les techniques de manutention pour optimiser l'efficacité des opérations. - CACES R489 CHARIOT CONDUCTEUR PORTÉ 1B : indispensable pour la conduite sécurisée des chariots élévateurs. - Conduite de Chariot Élévateur : vous avez une expérience confirmée dans la manipulation de ces équipements. LE CACES 3 R 489 serait un plus . Horaire en journée 8H/12-14H/17H du lundi au vendredi . Salaire 12.38€ brut de l'heure , grille salariale de la société . Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer activement au succès de notre client. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bois, un pelliste pour une mission en intérim de 18 mois. Le poste - Tâches principales : Vous serez en charge de la conduite d'une pelle industrielle équipée d'un grappin. Votre mission principale consistera à manipuler, charger et déplacer les grumes de bois au sein de la scierie. Vous assurerez le déplacement des grumes entre les zones de stockage, de production et de chargement, dans le respect des règles de sécurité. Vous veillerez à la bonne organisation du parc à bois et au positionnement précis des grumes. Une attention particulière sera portée à la sécurité, à la précision des manoeuvres et à l'entretien courant de l'engin. - Durée du contrat : Intérim de 18 mois - Horaire semaine : 40h - Poste en 3*8 - Travail la semaine + un semaine sur deux Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Compétences et formations attendues : - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Titulaire d'un BAC - Connaissance des techniques de pellage du bois - Capacité à travailler en équipe - Respect des consignes de sécurité Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans le secteur du bois, n'hésitez pas à postuler à cette offre de pelliste en intérim à FOIX - 09000.
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un-e Agent de service hospitalier en structure médicalisée afin d'intervenir au sein de nos établissements du médico social, situés à Pamiers et à Bénagues (09100). Vos missions consistent à réaliser les travaux de nettoyage. Vous exercez votre activité seul(e) ou en équipe. Les conditions de travail sont particulières : l'activité s'effectue debout et le rythme de travail peut être soutenu. La profession nécessite l'emploi de détergents et de produits à manipuler avec précaution. Vos missions principales : * Vous assurez le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant méthodiquement le planning de travail * Vous veillez à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition * Vous veillez à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage * Vous respectez toutes les règles d'hygiène et sécurité * Vous veillez à ne pas perturber le séjour des résidents et/ou le travail du personnel en place * Vous rendez compte à qui de droit de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie * Connaissance bio nettoyage obligatoire Il est question de plusieurs contrats intérim possible tout au long de l'année selon les besoins en remplacement de l'établissement, et vos disponibilités. Il peut s'agir de missions au sein de MAS, FAM ou IME. Etre titulaire d'un Certificat de Qualification Professionnelle Agent de Service ou d'un diplôme équivalent serait un plus. Les qualités requises pour ce poste sont la rigueur, l'autonomie, la discrétion, ainsi que le sens du service et de l'organisation. Une première expérience dans le domaine de l'entretien et du nettoyage, notamment dans le secteur médico-social est obligatoire, Compétences de base : * Préparer le matériel adapté * Entretenir des locaux * Eliminer par aération, désodorisation, les pollutions de lieux * Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées * Nettoyer du matériel ou un équipement * Procédures de dépollution * Règles d'hygiène et de propreté * Règles de sécurité En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Notre établissement recherche un agent d'entretien du bâtiment (connaissance en plomberie, peinture et électricité) et des espaces verts. Vous serez aussi chargé/e de l'accueil des clients ainsi que le service en restauration Vous serez aussi amené à travailler en cuisine (cuisine africaine et cuisine du monde demandée avec également recettes ariégeoises) participation à l'évènementiel, animation DJ Lieu de travail : Evènements sur principalement Occitanie et France / Espagne / Italie / Suisse Horaires modulables
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un-e aide-soignant-e afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situés à Benagues(09100). L'EAM de Guilhot accueille une population déficiente intellectuelle dont l'accompagnement nécessite des actions de soin (soins physiques et/ou psychiques). Les pathologies ou autres handicaps associés à la déficience sont multiples : autisme, handicap psychique, trisomie, pathologie cardiaque, épilepsie, Alzheimer, autres pathologies cognitives ou physiologiques. Les missions sont à pourvoir selon vos possibilités et les besoins des établissements. Les missions: * Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne. * Dispenser des soins liés à l'alimentation. * Dispenser des soins liés à l'élimination. * Dispenser des soins liés au sommeil. * Observer l'état général et les réactions de la personne. * Observer l'état de la peau et des muqueuses. * Observer et mesurer les paramètres vitaux. * Observer le bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux. * Aider l'infirmier à la réalisation de soins. * Assurer l'entretien de la chambre. * Entretenir le matériel de soin. * Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins, * Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage. * Accueillir et accompagner les stagiaires en formation. * Affectation en unité de vie ou d'hébergement. * Diplôme AS ou AES/AMP, ou de l'expérience dans le milieu médico social * Permis B souhaité Il est question de plusieurs contrats intérim possible tout au long de l'année selon les besoins en remplacement de l'établissement, et vos disponibilités. Il peut s'agir de missions au sein de MAS ou FAM. Toutes nos qualifications se déclinent au féminin et au masculin. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Rattaché(e) fonctionnellement au service Informatique et opérationnellement aux Opérations, vous apportez un support informatique aux équipes opérationnelles, développez et adaptez des outils répondant aux besoins métiers, et traduisez les besoins opérationnels en solutions concrètes et utilisables. -Fournir un support informatique opérationnel aux équipes terrain et production. -Comprendre les besoins métiers exprimés par les opérations et les formaliser en cahiers des charges fonctionnels. -Développer ou adapter des outils informatiques répondant aux besoins identifiés, avec une logique concrète d'usage. -Participer à l'amélioration continue des outils et solutions existants. -Utiliser et exploiter les données issues de l'ERP -Concevoir, structurer et maintenir des fichiers Excel complexes, notamment : -Tableaux de suivi -Tableaux croisés dynamiques -Formules avancées -Fichiers de pilotage opérationnel
JOB & Vous Pamiers recherche pour le compte d'une entreprise, spécialisée dans le secteur aéronautique, un CHARGE DE FORMATION (H/F) DESCRIPTION DU POSTE : Formation & Campagnes RH : -Piloter et déployer les campagnes RH annuelles : entretiens annuels et professionnels, People Review, suivi des objectifs. -Recueillir, analyser et formaliser les besoins en formation. -Construire et suivre le plan de développement des compétences et les formations obligatoires. -Monter et suivre les dossiers de financement (OPCO2i). -Gérer le budget formation (facturation, frais annexes) et suivre l'avancement du plan. -Maintenir et améliorer les procédures formation. Centre de Formation : -Gérer les formalités administratives et légales du centre de formation : conventions, appels d'offres, plannings, dossiers stagiaires, facturation. -Suivre et évaluer les actions de formation : satisfaction, acquisition des compétences, qualité pédagogique, performance des prestataires. -Assurer le déploiement et le suivi des CQPM (Certificats de Qualification Paritaire de la Métallurgie). -Répondre aux appels à projets pour développer l'activité de Formation. -Préparer et coordonner les audits et certifications (Qualiopi, Certimétal) ainsi que les audits RH. Gestion CSE & Administratif RH : -Gérer les dossiers de médailles du travail et organiser les remises. -Organiser et suivre les activités du CSE : réunions, convocations, supports, plannings, suivi des actions. -Mettre à jour la BDESE. -Rédiger les attestations et documents administratifs RH. PROFIL RECHERCHE : -Expérience confirmée sur un poste similaire, idéalement en environnement industriel. -Bonne maîtrise des dispositifs de formation, du cadre légal et des acteurs (OPCO, organismes, institutions). -À l'aise avec la gestion administrative et budgétaire. -Maîtrise des outils bureautiques. AUTRES INFORMATIONS : Poste à pourvoir dès que possible AVANTAGES : -Rattaché à la Convention Collective de la Métallurgie. -Mutuelle 100% prise en charge par l'entreprise. -Tickets restaurant. -Prime d'Intéressement. -Prime de participation. -Tarifs préférentiels et avantages via le CSE.
Nous recherchons un.e chef.fe de salle confirmé.e pour rejoindre notre équipe. Vos missions : - Gérer la salle dans sa globalité ( du ménage à la coordination des équipes) - Assurer l'organisation du service - Assurer la bonne communication entre cuisine et salle - Gérer l'équipe en salle - Gérer les commandes du bar et des vins - Maîtriser l'activité du bar 2 jours de repos par semaine
Le pôle finances de l'agglo Foix-Varilhes assure la gestion budgétaire et comptable de L'agglo Foix-Varilhes et de son CIAS. Il est composé d'une directrice de pôle, d'un agent en charge des recettes, ainsi que deux agents en charge des dépenses. La présente annonce porte sur la création d'un poste d'adjoint de direction du pôle finances, afin de stabiliser la réorganisation dudit pôle. Description du poste : L'agent recruté sera directement rattaché à la directrice du pôle finances, elle-même positionnée sous la hiérarchie de la directrice générale adjointe des services. Missions principales du poste : - Gérer les budgets de L'agglo et du CIAS (nomenclatures M57, M4, M22) : participation à la préparation budgétaire, préparation des documents budgétaires et comptables (budgets, comptes administratifs) pour le budget principal et les huit budgets annexes - Assurer un appui quotidien à la directrice du pôle finances, ainsi que sa suppléance lors de ses absences - Assurer un relais fonctionnel auprès de l'équipe comptable, dont le suivi et le contrôle de l'exécution comptable quotidienne pour garantir la qualité comptable - Contribuer à la gestion des dossiers complexes et à enjeux - Superviser les exécutions financières des marchés publics y compris accords-cadres et DSP, ainsi que les AP-CP, les clôtures et préparations des exercices budgétaires - Accompagner et conseiller l'équipe comptable dans les résolutions d'anomalies bloquantes (logiciel, factures, marchés, etc.) - Assurer la bonne tenue à jour des tableaux de bord internes au pôle Profil recherché : - Diplôme en comptabilité exigé - Expérience significative exigée au sein d'un service financier public territorial - Connaissances en matière d'exécution financière des marchés publics - Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leurs établissements - Aisance avec les outils bureautiques (Word et Excel notamment), les logiciels financiers (outil interne : BL-GF par Berger-Levrault ; Hélios, TOTEM) et en gestion dématérialisée - Compétence pédagogique, aisance relationnelle - Adaptabilité, rigueur et méthode Recrutement : Date limite de candidature : 26 février 2026 Date prévisionnelle du recrutement : 7 avril 2026 Date de vacance de poste : 25 février 2026 Cadre d'emploi : rédacteur Références de l'emploi : le répertoire des métiers CNFPT Type de recrutement : mobilité interne, mutation, portabilité CDI, ou à défaut CDD d'un à trois ans Rémunération : statutaire, régime indemnitaire Actions sociales : - Titres restaurant financés à 60% - Actions sociales via le Cnas - Contrat-groupe santé facultatif, financé à partir de 16€ par mois - Contrat-groupe prévoyance obligatoire, financé à 50% - Forfait mobilité durable - Participation de 75 % sur les abonnements aux transports en commun (train, bus) - Mise à disposition de vélos de service à assistance électrique - Amicale du personnel - Réseau social professionnel My-Agglo Temps de travail flexible : 35h à 39h, du lundi au vendredi, dont RTT Choix du cycle de travail et de son organisation discutés à la prise de poste. Possibilité de les modifier une fois par an Lieu de travail : 1 A avenue du Général de Gaulle - 09000 Foix Candidatures A adresser à l'attention de Monsieur le Président de L'agglo Foix-Varilhes Documents obligatoires à fournir : - Curriculum à jour - Lettre de motivation - Pour les fonctionnaires, le dernier arrêté de situation - Le cas échéant, attestation de perception d'indemnité de rupture conventionnelle par un employeur public, datant de moins de 6 ans
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre client recherche un Chef d'équipe adjoint- Homme de base pour son activité enrobés. Missions : - Assister et suppléer le chef de chantier dans l'organisation et le suivi des travaux - Encadrer et coordonner l'équipe sur le terrain - Veiller au respect des consignes de sécurité et de qualité - Participer activement aux travaux d'enrobé - Conduite de regleur/ finisseur Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Possibilité d'embauche Profil recherché : - Expérience de 5 à 7 ans dans le domaine des travaux d'infrastructures routières - Niveau d'études BAC+2 dans un domaine pertinent - Bonne connaissance des normes de sécurité et de qualité - Capacité à encadrer une équipe et à coordonner les travaux sur le terrain - Compétences en conduite de regleur/finisseur appréciées Si vous êtes passionné(e) par les travaux d'enrobés et que vous avez une solide expérience dans le domaine, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe dynamique et motivée.
Description du poste: CONCIERGE - AGENT IMMOBILIER *** plusieurs postes *** Rejoignez un réseau national en pleine expansion qui révolutionne les métiers de l'immobilier. Nous fusionnons la Transaction Immobilière classique et la Conciergerie de services pour vous permettre de générer des revenus immédiats et récurrents. Vous bénéficierez d'un accompagnement digital puissant pour développer votre activité sur votre secteur et d'un accès à un réseau Off-Market. Détail de votre rémunération (75% de commission) Nous proposons l'un des taux de réversion les plus élevés du marché. Vous percevez 75% de la commission agence sur les 5 pôles suivants : 1-Transactions Immobilières : Vente et achat d'appartements et maisons. 75% et plus par palier 2- Gestion Locative & Conciergerie Airbnb : Locations saisonnières (courte durée) 75% 3- Gestion Locative longue durée 75% 4- Ventes Professionnelles : Cession de fonds de commerce, murs commerciaux et droit au bail. 75% et plus par palier 5- Services de Conciergerie Syndic : Apport d'affaires sur les travaux, ménage, assurances, VTC, baby-sitting, etc .75% Développement de Réseau (MLM) 10% et plus sur 4 niveaux En plus de vos ventes, devenez manager en développant votre propre équipe. Système de Parrainage : Percevez 10% du Chiffre d'Affaires de vos filleuls. Missions & Profil Développer la conciergerie : Capter des mandats de gestion pour la mise en location courte ou longue durée. Cœur de métier : Assurer les transactions (estimations, visites, compromis) sur votre secteur. Communication : Utiliser la puissance de nos outils et des réseaux sociaux pour devenir l'expert référent de votre ville. Profil recherché : Débutants : Formation interne complète et soutenue assurée. Confirmés : Experts immobiliers souhaitant diversifier leurs revenus. Qualités : Esprit entrepreneurial, autonomie et sens du service client. Pourquoi nous choisir ? Revenus mensuels possibles grâce aux services de conciergerie. Outils marketing pour développer votre image de marque. Liberté totale d'organisation sur toute la France. Modalités : Contrat : Agent commercial / Indépendant. Rémunération : Commissionnement uniquement (75% sur CA produit / 10% sur parrainage).
Vos missions - Préparer les dossiers administratifs de réponse aux appels d'offre - Réaliser des devis rapides et gérer les consultations fournisseurs. - Mettre en page les mémoires techniques et les DOE. - Préparer les dossiers chantiers et collecter les photos des réalisations. - Enrichir notre bibliothèque technique et contribuer au développement de la cellule bureau - Assurer le reporting commercial et assister la direction. Missions variées mêlant technique, organisation et relationnel - À l'aise avec les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et informatiques. - Organisé(e), rigoureux(se), polyvalent(e), agile , dynamique, vif d'esprit et doté(e) d'un bon relationnel
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallurgie, un Contrôleur Qualité en intérim pour une durée de 3 mois à Pamiers. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un diplôme de niveau BAC+2. - Contrôle de la qualité des pièces métalliques produites - Détection des non-conformités et proposition d'actions correctives - Suivi de la traçabilité des contrôles effectués - Respect des consignes de sécurité et des procédures qualité en place Possibilité d'échanges avec les clients. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans le contrôle qualité, de préférence dans le secteur de la métallurgie - Diplôme de niveau BAC+2 en qualité, métallurgie ou domaine similaire - Connaissance des normes de contrôle qualité et des outils de mesure - Capacité à détecter les non-conformités et à proposer des solutions - Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication - Rigoureux(se), organisé(e) et soucieux(se) du détail Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la métallurgie, en tant que Contrôleur Qualité et participez à l'assurance de la qualité des produits fabriqués.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, un opérateur de transformation à chaud - 22KT à Pamiers - 09100. Tâches principales : - Réalisation des opérations de transformation à chaud selon les procédures établies - Contrôle de la qualité des pièces produites - Maintenance de premier niveau des équipements - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène - Compétences et formations attendues : - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Titulaire d'un BAC dans un domaine pertinent - Connaissance des techniques de transformation à chaud - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et organisé(e) Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans la transformation des métaux, n'hésitez pas à postuler.
En tant que responsable de la coordination des opérations de la centrale, vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne des activités. - Assurer une gestion optimale de la centrale en surveillant les processus de production et en garantissant le respect des normes de qualité. - Utiliser des compétences en informatique pour superviser et contrôler les systèmes automatisés de la centrale avec efficacité. - Veiller à l'entretien régulier de la zone de travail, y compris le nettoyage et la maintenance des équipements conformément aux protocoles de sécurité. Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: Selon profil En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Dans notre agence, nous excellons dans le recrutement pour les secteurs Gros oeuvre et Génie civil.
Nous recherchons pour le site du Château de Foix, un/une Animateur-Médiateur (H/F) : MISSIONS PRINCIPALES : - Assurer le bon déroulement des animations et de l'ensemble des actions de médiation du Service - Assurer le fonctionnement des ateliers et des animations et évènementiel du site, y compris Escape Game. - Assurer la médiation de tous les publics (scolaires, handicapés, famille, etc.) - Assurer l'accueil des publics étrangers en anglais et/ou espagnol - Mener une réflexion continue sur l'évolution de la médiation - Être en alerte et informer l'équipe sur l'évolution des connaissances en Moyen-Age et les nouvelles pratiques de médiation - Assurer l'entretien, la création et l'évolution des outils et des lieux d'animation - Assurer des animations à l'extérieur dans un but de promotion des sites Compétences demandées : - Accueil des publics - Intérêt pour la médiation immersive et l'histoire vivante - Maitrise d'une langue étrangère (anglais / espagnol) - Travail en équipe et bonne adaptabilité - Assurer la réalisation et l'entretien du matériel de médiation Travail week-end et jours fériés selon planning mensuel * CDD 7 mois à partir de fin Mars 2026. Modalités pour candidater : CV + lettre de motivation à envoyer par mail à Roxane HENRY secretariat@sites-touristiques-ariege.fr
Situé au cœur de l'Ariège, le Château de Foix est un monument emblématique et historique qui domine fièrement la ville de Foix depuis son éperon rocheux. Ce château médiéval, qui a traversé les siècles, est un témoin vivant de l'histoire des comtes de Foix et de l'époque médiévale en général.
NOUS PROPOSONS UN CDI 35H POUR UN GRILLADIN MEME DEBUTANT POUR NOTRE RESTAURANT LE BUFFALO GRILL FOIX. HORAIRES AVEC COUPURE . VEHICULE INDISPENSABLE. TRAVAIL LE WEEK END.
Le Château de Longpré Domaine historique alliant élégance et nature, spécialisé dans l'organisation d'événements (mariages, séminaires, etc.) recherche un (e) Agent polyvalent évènementiel pour renforcer son équipe pendant la saison estivale. Missions principales : Accueil et Relation Client : - Assurer un accueil chaleureux et professionnel des clients, tant en réception physique qu'en réception téléphonique. - Être le premier contact des clients et garantir une expérience client exceptionnelle dès leur arrivée. - Gérer les réservations, les annulations et les demandes spécifiques avec réactivité et courtoisie. Visites et Événements : - Assurer la visite du domaine viticole et présenter les services de l'établissement avec passion et professionnalisme. - Participer à l'organisation et au bon déroulement des événements (mariages, séminaires, etc.). - Être présent sur le terrain pour garantir la satisfaction des clients lors des événements. Coordination et Logistique : - Collaborer avec les différentes équipes pour assurer un service de qualité et une expérience client optimale. - Maintenir un environnement de travail propre et organisé, reflétant le standing du Château de Longpré. - Assurer la coordination avec les autres services de l'hôtel pour répondre aux besoins des clients. Profil recherché : - Expérience préalable dans l'événementiel, la réception ou l'hôtellerie appréciée. - Excellentes techniques de communication orales, écrites et numériques. - Sens du contact client et capacité à offrir un accueil de qualité. Maîtrise de l'anglais obligatoire, d'autres langues un plus. Rigueur, discrétion, organisation et autonomie. Savoir-être : dynamisme, polyvalence, esprit d'équipe et envie de satisfaire les clients. Conditions de travail : Lieu de travail : Château de Longpré, Varilhes (09). Environnement : Cadre historique et viticole, ambiance conviviale et professionnelle. Emploi lissé sur un temps plein. Contrat à pourvoir de début Mai jusqu'à mi Octobre. "En rejoignant notre équipe en tant que Réceptionniste de nuit (H/F), vous contribuerez à maintenir l'excellence de notre domaine, essentiel à la satisfaction de nos clients."
Le Château de Longpré Domaine historique alliant élégance et nature, spécialisé dans l'organisation d'événements (mariages, séminaires, etc.) recherche un (e) Réceptionniste de Nuit pour la saison estivale. Missions principales : - Assurer l'accueil et la gestion des clients de nuit. - Préparer et servir le petit-déjeuner. - Assurer la sécurité des clients en suivant les procédures appropriées (gestion des incidents, application des protocoles de sécurité) - Gérer les tâches administratives de fond : réservations, appels téléphoniques, préparation des chambres pour le lendemain. - Surveiller et maintenir la tranquillité du domaine pendant les heures de nuit. Profil recherché : - Expérience préalable en réception ou dans l'hôtellerie appréciée. - Maîtrise des techniques de communication orales, écrites et numériques. - Connaissance des procédures de check-in et check-out. - Capacité à gérer les conflits et à assurer la sécurité des clients. - Rigueur, sens du service et discrétion. - Autonomie et capacité à travailler en horaires décalés. - Maîtrise de l'anglais un plus. Poste clé dans la continuité de l'expérience "Longpré" Conditions de travail : Lieu de travail : Château de Longpré, Varilhes (09). Environnement : Cadre historique et viticole, ambiance conviviale et professionnelle. Emploi lissé sur un temps plein. Contrat à pourvoir de début Mai jusqu'à mi Octobre. "En rejoignant notre équipe en tant que Réceptionniste de nuit (H/F), vous contribuerez à maintenir l'excellence de notre domaine, essentiel à la satisfaction de nos clients."
TEMPORIS PAMIERS recherche pour l'un de ses clients, un Climaticien en Missions : - Installer, mettre en service et assurer la maintenance des systèmes de climatisation - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires - Suivre les interventions et rédiger les rapports correspondants - Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur Horaires : Poste en journée, du lundi au vendredi Rémunération : Selon la grille FFB Description du profil - Formation BEP/CAP en climatisation ou équivalent - Expérience de 2 à 3 ans dans le domaine de la climatisation - Compétences en installation, mise en service et maintenance des systèmes de climatisation - Capacité à diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires - Rigueur, autonomie et respect strict des normes de sécurité Avec TEMPORIS, vous profitez de certains avantages comme : -Taux horaire + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés -Mise en place d'une mutuelle et prévoyance -Possibilité de demander des acomptes à la semaine -Un lien direct avec le FASTT pour bénéficier d'aides et de services dédiés (logement, garde d'enfant, aide à la mobilité.) -Avantage Parrainage -Comité d'entreprise dès 150 heures de travail (billetterie, club vacances, chèques vacances...) -Suivi personnalisé par votre interlocutrice dédiée Pour postuler : envoyez votre CV à Ou appelez-nous directement au Tu es intéressé(e) par cette mission ? Alors n'hésite pas à nous contacter ou à venir nous voir à l'agence !! A très vite dans ton agence TEMPORIS Pamiers !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallurgie, un-e Cariste à Pamiers - 09100. Vos missions seront les suivantes : - Assurer le chargement et déchargement des camions. - Approvisionner les lignes de production et zones de stockage. - Réaliser la manutention de charges lourdes. - Utiliser les chariots élévateurs CACES 3 - 4 - 5 en toute autonomie. - Effectuer les contrôles visuels nécessaires et signaler toute anomalie. - Garantir l'ordre, le rangement et la sécurité dans les zones logistiques. - Participer aux inventaires et au suivi des stocks. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Pour ce poste, nous recherchons un-e candidat-e possédant les compétences et formations suivantes : - CACES 3, 4 et 5 obligatoires et à jour. - Expérience confirmée en milieu industriel ou métallurgique. - Maîtrise du gerbage en hauteur, des charges encombrantes et du travail en zone sensible. - Rigueur, vigilance et respect strict des règles de sécurité. - Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs priorités. Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein développement, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallurgie, un opérateur TTH à Pamiers. Vos missions seront les suivantes; - Préparer et charger les pièces dans les fours de traitements thermiques - Lancer et surveiller les cycles de traitement (chauffe, trempe, revenu, etc.) - Contrôler le bon déroulement des opérations (température, temps, paramètres) - Réaliser les contrôles visuels et dimensionnels de premier niveau - Renseigner les documents de suivi et de traçabilité - Respecter strictement les consignes de sécurité et les standards qualité - Participer à l'entretien de premier niveau des équipements Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Issu(e) d'une formation ou disposant d'une expérience dans le domaine industriel (traitements thermiques, métallurgie, mécanique, production...), vous justifiez idéalement d'une première expérience en traitements thermiques. Toutefois, les profils débutants motivés et désireux d'apprendre pourront être formés. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'un réel respect des procédures. Votre capacité à travailler en équipe et à évoluer dans un environnement industriel est essentielle pour réussir sur ce poste. Rejoignez une équipe dynamique et participez au développement de notre client, acteur reconnu du secteur de la métallurgie, en tant qu'Opérateur TTH (H/F) à Pamiers (09100).
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur aéronautique, un.e Contrôleur pour rejoindre son équipe basée à Pamiers. Vos missions seront les suivantes: - Réaliser le contrôle dimensionnel et visuel des pièces aéronautiques. - Vérifier la conformité par rapport aux plans, gammes et normes EN9100. - Utiliser les outils de métrologie (pied à coulisse, micromètre, colonne, tridimensionnelle). - Rédiger les rapports de contrôle et assurer la traçabilité. - Identifier les non-conformités et participer aux actions correctives. - Bonne connaissance des normes EN9100. - Maîtrise des outils de métrologie tels que le pied à coulisse, le micromètre, la colonne, la tridimensionnelle. - Capacité à rédiger des rapports de contrôle et à assurer la traçabilité. - Sens de l'analyse et de la rigueur, aptitude à identifier les non-conformités et à participer aux actions correctives.
Vos Missions : Un rôle pivot au cœur de l'amélioration continue Rattaché(e) aux Responsables Qualité et Environnement, vous devenez le garant de la fiabilité des informations terrain et du suivi administratif de la démarche QE. Gestion Administrative & Pilotage : Centralisation des données, tenue des tableaux de bord, organisation des réunions/audits et suivi financier du service. Expertise Documentaire : Gestion et mise à jour des procédures et modes opératoires au niveau du Groupe. Suivi Opérationnel : Gestion administrative des déchets, suivi des indicateurs réglementaires et contrôle de la cohérence des données. Qualité & Satisfaction Client : Participation active à la gestion des non-conformités et des réclamations clients (enregistrement, premières actions, suivi des plans d'actions). Surveillance : Planification des mesures de contrôle et suivi des actions correctives. Pourquoi les rejoindre ? Package attractif : 13ème mois, intéressement, participation, PEE. Équilibre de vie : Jours de RTT, réfectoires et salles de pause de qualité. Protection : Mutuelle, prévoyance et un service sécurité très actif. Convivialité : Évènements festifs et un CSE dynamique (chèques vacances, sorties).
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallurgie et de la fabrication de pièces aéronautiques, un Relais HSE. Vos missions seront les suivantes: - Sécurité - Relayer et faire appliquer les règles et procédures HSE sur le terrain - Participer à l'analyse des risques et à la mise à jour du DUERP - Réaliser des audits sécurité, visites terrain et observations comportementales - Identifier les situations à risque et proposer des actions correctives - Participer aux enquêtes suite aux accidents, incidents et presque-accidents - Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques sécurité - Hygiène - Veiller au respect des règles d'hygiène et de propreté des postes de travail - S'assurer de la bonne utilisation des EPI - Participer à la prévention des risques liés aux produits, poussières, fumées, etc. - Environnement - Veiller au respect des consignes environnementales (tri des déchets, rejets, consommations) - Signaler toute situation à risque environnemental - Participer aux actions de réduction de l'impact environnemental - Communication et reporting - Assurer le lien entre les équipes terrain et le service HSE - Remonter les informations, incidents et indicateurs HSE - Participer aux réunions et actions HSE du site Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Salarié de terrain, reconnu pour son sérieux et son exemplarité - Sensibilisé aux enjeux HSE (formation HSE appréciée) - Bon relationnel, capacité à communiquer et à faire passer les messages - Rigueur, sens de l'observation et esprit d'équipe **Compétences clés:** - Connaissance des règles HSE en milieu industriel - Capacité d'analyse des risques - Aisance terrain et pédagogie - Respect strict des consignes et de la confidentialité **Conditions:** - Poste transversal, en complément de la fonction principale - Temps dédié HSE selon organisation du site - Formation HSE assurée par l'entreprise Le candidat idéal pour le poste de Relais HSE sera un salarié de terrain, reconnu pour son sérieux et son exemplarité, sensibilisé aux enjeux HSE. Il devra posséder un bon relationnel, une capacité à communiquer efficacement et à faire passer les messages. La rigueur, le sens de l'observation, l'esprit d'équipe, ainsi que les compétences clés telles que la connaissance des règles HSE en milieu industriel et la capacité d'analyse des risques sont essentiels. Ce poste transversal, en complément de la fonction principale, nécessite un temps dédié HSE selon l'organisation du site, avec une formation HSE assurée par l'entreprise.
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. L'agence de Pamiers recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la maçonnerie générale, un TECHNICIEN BUREAU D'ETUDES (H/F). DESCRIPTION DU POSTE : - Réaliser les études techniques à partir du cahier des charges client ; - Concevoir et mettre à jour les plans sous (logiciel CAO/DAO utilisé : AutoCAD, SolidWorks, Revit, etc.) ; - Élaborer les dossiers techniques (plans, nomenclatures, schémas, notices) ; - Assurer le suivi des modifications et participer à la mise en production ; - Collaborer avec les services méthodes, production et qualité pour garantir la conformité technique des projets ; - Réalisation du chiffrage ; - Assurer le suivi de chantier. VOTRE PROFIL: - Formation de type Bac +2 / Bac +3 en conception, mécanique, électrotechnique ou équivalent ; - Maîtrise des outils de CAO/DAO; - Bonne compréhension des contraintes techniques et normatives du secteur ; - Rigueur, autonomie et goût du travail en équipe ; - Une première expérience en bureau d'études est un plus. AUTRES INFORMATIONS: - Poste à pourvoir dès que possible - Rémunération selon profil
Ariège Assistance, association d'aide à domicile recherche un(e) responsable de secteur à temps plein pour un remplacement d'une durée d'un an sur le secteur de Foix. Les missions sont les suivantes: - Organiser l'activité et encadrer une équipe d'intervenante à domicile en garantissant la continuité du service - Assurer le relais entre les personnels d'intervention à domicile, la structure et les usagers - Analyser le besoin des personnes et mettre en place la prestation de service adaptée - Promouvoir l'offre de services de l'association et son image - Développer et entretenir des réseaux opérationnels sur son territoire - Veiller à la prévention des risques et au respect des interventions en contribuant à la résolution des problèmes ou au traitement des difficultés rencontrées Permis B obligatoire Expérience souhaitée de 2 ans sur le même type de poste Connaissance du logiciel APOLOGIC souhaitée Titulaire du DECESF, BTS SP3S ou titre responsable de secteur
Depuis 2000, ACCES RH accompagne par un service de qualité et de proximité, les entreprises dans le recrutement de leurs nouveaux collaborateurs en intérim, CDD et CDI. En continuel développement dans les secteurs du BTP, de l'Industrie, du Transport, de la logistique, et du tertiaire, ACCES RH recherche constamment de nouveaux talents. Votre agence ACCÈS RH de PAMIERS recrute un(e) Opérateur SCIE avec Caces R 489, catégories 3 & 5, pour son client spécialisé dans la découpe de métaux sur mesure pour l'aéronautique, plus précisément : des plaques, des tôles, des barres et des profilés extrudés en aluminium. Nous t'offrons l'opportunité de devenir l'acteur de leur production! Tu es intéressé pour travailler dans une équipe dynamique? Eh bien tu peux postuler ! Depuis plus de 40 années, cette société s'est développée grâce à leur savoir faire et a toujours su relever les challenges! Description du poste tes missions seront : Récupérer, à l'aide du chariot élévateur (R489 catégorie 3) le matériau précisé sur le bon de fabrication (plaque aluminium), Alimenter son poste d'usinage (machine scie), Mesurer, tracer, découper, toujours en utilisant la machine scie (fraisage vertical), Déposer la pièce terminée et notifier, chiffrer sur fiche. Informations complémentaires : Mission intérim de 4 mois, Salaire smic horaire, Titre restaurant + primes d'équipe, Poste à pourvoir dés que possible, Base hebdomadaire de travail : 35h ( Horaires pour les 3*8 : 6h-13h / 13h-20h / 20h-4h ) Lieu de travail :VARILHES 09 Avantages : 10 % d'indemnités de FDM et 10 % de CP, Tu bénéficieras des avantages du FASTT : Mutuelle, prévoyance, logement, garde d'enfants, location de véhicules et de l'offre de parrainage ACCES RH CET, A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Profil recherché Tu disposes d'au moins 1 an d'expérience au minimum, sur un poste similaire, Tu as des connaissances ou de l'expérience en fraisage vertical, Tu aimes la polyvalence sur le poste (conduite chariot, usinage pièces, conditionnement pour expédition..), Tu maitrises les mathématiques basiques (les calculs, les mesures cm, mm..), Tu es titulaire du CACES R 489 catégories 3-5, et tu as de l'expérience de 6 mois au minimum sur la conduite, Tu maîtrises les règles de sécurité, Tu es sérieux(se), dynamique, organisé(e) et doté(e) d'un esprit d'équipe,
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Dans le cadre de ce poste, vous serez responsable de la gestion efficace et organisée des flux de marchandises au sein de l'entrepôt. - Assurez le rangement méthodique des pièces livrées selon les procédures établies - Surveillez les stocks pour signaler toute rupture ou incohérence de référence - Contribuez activement à la préparation des commandes et au chargement des véhicules de livraison Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 12.02 euros/heure Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Notre expertise se concentre sur la logistique et le commerce, vous offrant ainsi des perspectives de carrière prometteuses.
Depuis 2000, ACCES RH accompagne par un service de qualité et de proximité, les entreprises dans le recrutement de leurs nouveaux collaborateurs en intérim, CDD et CDI. En continuel développement dans les secteurs du BTP, de l'Industrie, du Transport, de la logistique, et du tertiaire, ACCES RH recherche constamment de nouveaux talents. Votre agence ACCÈS RH de PAMIERS recrute un Tourneur sur commandes numériques H/F pour son client spécialisé dans le secteur d'activité de la mécanique industrielle. Tu veux participer à la construction aéronautique ? Tu es un(e) passionné(e) ? Eh bien tu peux postuler ! Avec ses deux années d'expérience dans la fabrication de pièces pour l'Industrie Aéronautique, ce client est une très belle entreprise. Tes missions seront : Réaliser des opérations de tournage sur CN, Préparer, programmer au poste de travail, régler et conduire le tour CN pour réaliser les usinages, Réaliser l'auto-contrôle à l'aide de moyens de contrôle conventionnels. Signaler, analyser et proposer une action corrective pour tous les problèmes qualité. Informations complémentaires : Mission Intérim de 3 mois, Salaire selon profil, Panier si horaires en 2*8, Poste à pourvoir dès que possible, Base hebdomadaire de travail : 35h à la journée au départ et ensuite tu bascules en 2*8, Lieu de travail : Pamiers 10 % d'indemnités de FDM et 10 % de CP, Avantages du FASTT : Mutuelle, prévoyance, logement, garde d'enfants, location de véhicules et de l'offre de parrainage ACCES RH, CET, A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Profil recherché : Tu disposes d'un CAP, d'un Bac professionnel ou d'un BEP Débutant accepté sur la machine à tour, Expérience dans le domaine de l'industrie serait l'idéal.
Organiser, animer et accompagner l'équipe en charge de l'entretien général, de l'accueil et de la maintenance, le cas échéant en lien avec le responsable entretien et/ou le responsable maintenance, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Avoir un rôle de conseil et d'assistance technique auprès de l'équipe de direction. Elaborer un projet d'organisation pour répondre aux objectifs régionaux et au projet d'établissement. MISSIONS ET ACTIVITÉS Pilotage et animation des équipes d'entretien, d'accueil et de maintenance - Proposer une organisation de l'équipe à l'autorité fonctionnelle. - Elaborer les emplois du temps et assurer la gestion des tâches quotidiennes d'encadrement (planning, priorité des tâches, formation, absences ) en tenant compte des équipes en place et du rythme scolaire - Coordonner les taches/interventions des agent.es, transmettre les consignes et veiller à leur application - Repérer les dysfonctionnements, proposer des améliorations, en rendre compte à la hiérarchie - Contribuer à la formation des agent.es et identifier les besoins de formation - Prévenir, repérer et réguler les conflits - Rédiger des rapports d'incidents - Evaluer les agent.es - Appliquer et faire appliquer les mesures de prévention pour limiter les risques professionnels - Veiller à l'application des préconisations médicales d'aménagement de poste établies par la médecine professionnelle et le comité médical - Informer les agent.es (transmission et explication des informations données par l'établissement et la Région) - Coordonner les actions avec le responsable restauration Gestion des moyens techniques des équipes - Définir les besoins en outillage, pièces, matériels et produits. - Contrôler l'approvisionnement et conseiller la hiérarchie sur les choix à opérer - Préparer les commandes de matériels et produits. Organiser et contrôler la réception. - Définir les zones et les conditions de stockage propres à chacun des produits dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - S'assurer du respect des conditions d'accès au magasin - Veiller au respect de la réglementation en vigueur - S'assurer régulièrement de la fourniture de la vêture et des EPI aux agent.es Supervision de la maintenance de premier niveau, précisé dans le guide régional de maintenance des lycées, (tous corps de métiers), des bâtiments équipements et espaces extérieurs et naturels, le cas échéant avec le responsable maintenance Superviser l'accueil - Organiser l'accueil physique et téléphonique des usagers - S'assurer du respect des mesures de sécurité (surveillance et contrôle des accès) Superviser l'entretien des locaux, le cas échéant avec le responsable entretien général - S'assurer du respect des règles sur l'entretien des locaux et des espaces extérieurs - S'assurer des bonnes conditions d'utilisation des produits (fiches techniques, fiches de données de sécurité) - S'assurer de la mise en place du traitement des déchets - Peut participer à l'entretien des locaux
Au sein d'une entreprise générale du bâtiment, vous intervenez au plus près de vos équipes, vous gérez les planning afin de respecter les délais de livraison de chaque chantier. Vous faites respecter les règles de sécurité. Vous veillez au bon approvisionnement des matériaux. Vous êtes apprécié pour vos qualités d'encadrement, votre organisation et votre sérieux, alors rejoignez-nous VOTRE PROFIL: - Vous êtes titulaire d'une formation type CAP / BEP / Bac Pro en Maçonnerie. - Vous avez au minimum 2 ans d'expérience dans le domaine. AUTRES INFORMATIONS: - Poste à pourvoir le plus tôt possible et sur du long terme. - Rémunération selon profil (grille BTP) et selon expérience + Panier repas+mutuelle+frais déplacement
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bois, un Chef d'équipe en CDI. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans. Les horaires sont de 40 heures par semaine. - Gérer une équipe de travailleurs sur le terrain - Planifier et organiser les tâches quotidiennes - Assurer le suivi de la production et veiller au respect des délais - Participer à la formation et à l'intégration des nouveaux membres de l'équipe - Garantir le respect des normes de sécurité et de qualité Contrat en CDI Compétences et formations attendues : - Expérience de 2 à 5 ans dans le secteur du bois - Capacité à manager une équipe et à coordonner les tâches - Connaissance des normes de sécurité et de qualité dans le secteur du bois - Bonne organisation et gestion des priorités Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans le secteur du bois en tant que Chef d'équipe à FOIX - 09000.
Entreprise basée en Ariège (France), nous intervenons dans le domaine du matériel et des équipements biomédicaux. Notre vocation est de créer un pont stratégique entre l'Europe et l'Afrique afin d'identifier et de développer des opportunités de marché répondant aux besoins des structures de soins biomédicales africaines (hôpitaux, cliniques, laboratoires, centres de diagnostic). Nous accompagnons également les acteurs publics et privés dans la structuration de projets de santé, à travers des missions d'audit, de conseil, de déploiement d'équipements et de formation des professionnels locaux. Notre approche est fondée sur une connaissance approfondie des réalités terrain africaines, une expertise technique et une démarche humaine et partenariale. Contexte du poste Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Commercial(e) polyvalent(e) - matériel biomédical Afrique pour accompagner notre croissance et structurer nos actions commerciales et partenariales sur le continent africain. Missions principales - Identifier et analyser les opportunités de marché dans le secteur biomédical africain - Développer et animer un réseau de partenaires et de distributeurs médicaux - Prospecter les structures de soins et institutions de santé - Participer aux audits techniques et à la définition de solutions adaptées - Contribuer à la structuration de projets biomédicaux (équipements, organisation, formation) - Accompagner et coordonner des actions de formation auprès des partenaires locaux - Assurer une présence terrain régulière en Afrique (déplacements fréquents) Profil recherché - Formation ou expérience dans le domaine médical, biomédical ou technico-commercial - Bonne connaissance des équipements médicaux et des environnements de soins - Excellente compréhension des usages, coutumes et réalités des pays africains - Réseau professionnel en Afrique apprécié - Fortes qualités humaines : écoute, respect, adaptabilité, sens du partenariat - Autonomie, capacité d'analyse et esprit d'initiative - Mobilité internationale indispensable Pourquoi nous rejoindre ? - Projet à fort impact humain et sociétal - Approche éthique et durable du développement de la santé en Afrique - Environnement à taille humaine, en lien direct avec le terrain - Missions variées à forte valeur ajoutée
Nous recherchons pour l'établissement scolaire du collège de Foix, un/ou une infirmier(e) dans le cadre de son rôle relationnel, technique et éducatif accueillera tout élève qui le (la) sollicitera pour quelque motif que ce soit y compris d'ordre relationnel ou psychologique, dès lors qu'il y a une incidence sur sa santé ou sa scolarité. Dans cet objectif, l'infirmier(e) : - écoute et accompagne les élèves ; - organise les urgences et les soins et assure un suivi infirmier de l'état de santé des élèves ; - organise et réalise le suivi infirmier de la santé des élèves ; - développe, en fonction des besoins repérés, une dynamique d'éducation à la santé dans le cadre du projet d'établissement ou d'école, en particulier pour les élèves des établissements de certaines zones rurales, des territoires de l'éducation prioritaire, des établissements sensibles et des établissements relevant du plan de lutte contre la violence ; - participe à la mise en place des dispositifs adaptés en cas d'événements graves survenant dans la communauté scolaire ; - favorise la scolarisation des enfants et des adolescents atteints de troubles de la santé évoluant sur une longue période ; - met en place des actions permettant d'améliorer la qualité de vie des élèves en matière d'hygiène, de sécurité et d'ergonomie ; Poste à pourvoir dès que possible.
Vous intervenez sur des chantiers neufs et de rénovation situés sur le Sud-ouest, pour le compte de particuliers, maître d'œuvre. Vous aiderez à la réalisation des travaux de façades : enduits et isolation extérieure. Salaire grille fédération du bâtiment Possibilité de formation en interne.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallurgie, un opérateur polyvalent en métallurgie à Pamiers - 09100 en CDII. Vos missions seront les suivantes; - Assurer la production de pièces métalliques en respectant les consignes de sécurité et de qualité. - Effectuer des opérations de contrôle et de maintenance de premier niveau sur les équipements. - Participer à l'amélioration continue des processus de production. - Respecter les normes et procédures en vigueur dans le domaine de la métallurgie. Contrat en CDII. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Formation BEP/CAP en métallurgie ou expérience équivalente. - Connaissances des procédés de production en métallurgie. - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité. - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. - Dynamisme et motivation pour évoluer dans le secteur de la métallurgie. Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la métallurgie, en tant qu'opérateur polyvalent et participez à son développement en apportant vos compétences et votre motivation.
Vous êtes passionné(e) par l'enseignement et motivé(e) pour accompagner des adultes dans leur apprentissage du français ? Vous appréciez le travail en équipe, la collaboration et l'échange d'idées au sein d'un environnement stimulant ? Votre mission : En tant que formateur(trice) Vacataire, vous aurez pour rôle d'aider vos apprenants à gagner en autonomie et à améliorer leur employabilité grâce à l'apprentissage du français dans le cadre de cours du soir de 18h à 20h et le samedi en journée. - Concevoir et animer des séances adaptées aux besoins d'un public adulte - Personnaliser les parcours pédagogiques au sein d'un groupe hétérogène - Travailler en synergie avec l'équipe pédagogique pour assurer un suivi efficace - Favoriser la progression des apprenants dans le respect du CECRL - Gérer les entrées et sorties permanentes en adaptant votre approche Votre profil : - Titulaire d'un Master (FLE de préférence) et d'une expérience significative sur un poste équivalent - Maîtrise du Cadre Européen Commun de Référence pour les Langues (CECRL) - Expérience confirmée dans l'individualisation des parcours d'apprentissage - Aptitude à évoluer dans un environnement dynamique et collaboratif - Qualités relationnelles et pédagogiques reconnues Poste à la vacation
Vous rejoindrez une équipe en place, Vos interventions alterneront en mode collectif et individuel. Votre mission consistera en la remise à niveau des savoirs de base fonctionnels. Vous avez la connaissance de la mise en œuvre des compétences clefs. Les interventions seront planifiées avec le Responsable de site. Vous êtes aussi pédagogue que tourné/e vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel. Titulaire du Master FLE et/ou expérience significative de 5 années sur le poste dans le domaine du FLE. Expérience dans la prise en charge d'un groupe de niveau hétérogène dans le cadre du marché de l'OFII. Expérience réelle auprès d'un public non lecteur non scripteur. Maîtrise du CECRL et du référentiel FLI. Pratique de la pédagogie différenciée en fonction du profil d'apprentissage. Pratique de la remédiation.
Nous recherchons un(e) conseiller(e) Voyages pour rejoindre notre équipe dynamique dans notre agence de FOIX (09000). Le poste : - CDI - 35h sur 5 jours - Accueil, conseil et accompagnement des clients dans la création de leurs voyages - Vente de séjours, circuits, autotours, prestations sur mesure et billetterie. Profil recherché : - Expérience en agence de voyage ou formation secteur tourisme exigée - Connaissance AMADEUS appréciée - Sens du service client, organisation et autonomie - Esprit d'équipe et bonne humeur indispensables Nous offrons : - Une ambiance de travail conviviale - Rémunération : fixe + prime annuelle sur évolution CA. - Conditions de travail attractives (5 jours/semaine du lundi au vendredi) - Mutuelle et Prévoyance AG2R - Poste à pourvoir au plus vite Intéressé(e) ? Transmettre cv et lettre de motivation via votre espace candidat
L'ADAPEI09 œuvre à trouver des solutions pour les enfants et adultes relevant du secteur du handicap en leur offrant le maximum de possibilités pour vivre dignement dans les meilleures conditions. Nous recherchons un Animateur Qualité H/F en CDI Temps Complet. L'animateur Qualité est chargé du suivi de la démarche d'amélioration continue de la qualité dans le respect des projets d'établissement et du projet associatif. La démarche d'amélioration continue englobe tous les domaines d'activités des établissements et services de l'ADAPEI (accompagnement éducatif, social et professionnel, sécurité, entretien, hygiène, soin, production, ressources humaines, finances.). Position hiérarchique : Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur de pôle. Lien fonctionnel : avec la Responsable qualité sécurité associative et les responsables de service de pôle. ACTIVITES : - Planifier, préparer et animer des réunions du groupe Qualité - Vérifier et diffuser des comptes rendus. - Animer des groupes de travail (mais peut déléguer cette fonction à un membre du groupe qualité). - Recenser, analyser et formaliser le processus qualité et le plan d'amélioration de la qualité. - Suivre le déroulement des actions du plan d'amélioration qualité. - Participer aux réunions du comité de pilotage qualité de l'ADAPEI 09. - Etablir le compte-rendu des travaux du comité de pilotage au groupe qualité. - Réaliser et diffuser des supports de communication sur la politique et les actions dans le domaine de la qualité - Concevoir des outils de recueil et de synthèse des données qualité. - Co-animer les réunions d'élaboration, de réactualisation et de suivi du DUERP, ainsi que suivre la mise en œuvre de son plan d'action. - Analyser les dysfonctionnements avec le groupe qualité (incidents, statistiques, indicateurs). - Enregistrer et exploiter des données qualité. - Mettre en forme, contrôler et gérer des documents qualité. - Réaliser de la veille documentaire et notamment le classement et l'organisation de la documentation qualité, en lien avec le secrétariat. COMPETENCES REQUISES : - Connaître les processus de démarche qualité (en secteur médicosocial serait un plus). - Disposer de très bonnes capacités relationnelles, d'animation et de conduite de réunions de travail au sein des équipes pluridisciplinaires. - Maîtriser l'outil informatique. - Avoir des aptitudes à la rédaction et à la synthèse. - Savoir concevoir des supports documentaires et traiter des données - Etre méthodique, Capacité à travailler en équipe, Capacité d'organisation - Connaissance du secteur médico social appréciée Pré-Requis : Diplôme Minimum Bac+3/Master Qualité, Sécurité, Environnement ou équivalent exigé Situation conventionnelle : Technicien Supérieur (coefficient de base 434+prime de coordination) Reprise d'ancienneté (selon CCN 15/03/1966)
L'ADAPEI09 recrute un Agent Technique (H/F) en CDD à Temps complet pour intégrer son équipe de la MAS du GIRBET et de la MAS de GUILHOT à Bénagues et Saverdun. Les missions: Entretenir et remettre en état régulièrement les bâtiments et le mobilier de l'établissement et équipement technique (électroménager, de sécurité). Effectuer les contrôles réglementaires. Veiller à la sécurité des biens et des personnes. Attirer l'attention de la direction et les responsables de services sur les réparations urgentes sur le plan de la sécurité. Son intervention s'inscrit dans le projet global qualité de l'établissement Contribuer à la vie de l'établissement et associatif. Il intervient sur des espaces résidentiels et complète ses connaissances par des participations aux réunions d'établissement ou de formation afin d'adapter ses interventions aux particularités du public accueilli (population avec autisme, avec déficience intellectuelle.) Il exerce en relation fonctionnelle avec les équipes pluridisciplinaires, services généraux de l'établissement et agent technique du pôle adulte Les activités : Effectuer les petits travaux d'entretien et de réparation et planifier les travaux pouvant être réalisés par l'ouvrier d'entretien Effectuer les contrôles réglementaires sanitaires et de sécurité (légionellose, groupe électrogène, ...) Assurer les petites interventions électriques et de plomberie Effectuer des travaux de rafraîchissement de peinture ou de plâtre Réaliser des travaux de menuiserie simple Effectuer des démontages et remontages de mobilier Réaliser des achats pour son activité Accueillir et informer les nouveaux salariés, stagiaires et intérimaires des procédures sécurités de l'établissement Appliquer les procédures sécurités et qualités. Noter et s'informer sur Netvie. Tenir à jour les registres sanitaires et de sécurité et archiver les documents dédiés. Informer la direction ou les cadres sur la fin des travaux ou les besoins identifiés Aptitudes personnelles requises : Capacités relationnelles en travail réseau d'entreprise et en équipe pluridisciplinaire. Capacité à organiser son travail et à le communiquer. Compétences dans la lecture des documents administratifs sécurité. Intérêt et sensibilité au handicap. Titulaire d'un diplôme de niveau IV dans les domaines de la sécurité ou de la maintenance - Permis de Conduire B
Poste en CDD renouvelable en vue de CDI, à 100%, à pourvoir au plus tôt possible .Date limite pour postuler : 14/02/2026 Travail du lundi au vendredi, sur des plages horaires allant de 08h00 au plus tôt à 18h00 au plus tard. Mission Générale : - L'adjoint(e) au responsable du service financier est chargé(e), sous l'autorité du responsable des affaires financieres, de suivre, mettre en oeuvre et contrôler la politique budgétaire et financière des établissements dans le respect de la réglementation en vigueur, de l'organisation interne et dans un contexte pluriannuel. - Il/elle organise et manage le secteur budget, comptabilité et analyse financière. Missions permanentes : - Participe à l'élaboration du compte financier et du rapport financier du budget principal et des budgets annexes. - Participe à l'élaboration de l'affectation des résultats du budget principal et des budgets annexes - Participe à l'élaboration des Etats Prévisionnels des Recettes et des Dépenses (EPRD) du budget principal et des Budgets annexes : EHPAD, écoles paramédicales, GHT. - Relevé Infra Annuel (RIA : élaboration + saisie fichier ANCRE) - Décision Modificative (élaboration + saisie fichier ANCRE) - Affectation des dépenses et recettes par sections tarifaires : Dépendance, Hébergement et Soins et formalisation de l'affectation des résultats de l'EHPAD - Détermination des remboursements de frais des budgets annexes au budget principal et préparation des écritures d'ordre relatives aux remboursements de frais - Enquêtes médico-sociales - Complétude et transmission des annexes CNSA (EPRD et ERRD) - Suivi comptable des recettes de l'établissement (émission des titres de recettes / suivi des dotations en lien avec la trésorerie hospitalière) - Tenue des fichiers de suivi relatifs à son domaine d'activité (financements d'exploitation et d'investissement) - Participation active aux travaux de clôture en lien avec les directions fonctionnelles, - Organisation des réunions budgétaires avec les directions fonctionnelles, - Gestion de dossiers spécifiques (subventions, fiscalité, suivi mensuel de la Trésorerie et gestion de la dette, enquêtes, tableaux de bord spécifiques au domaine d'activité, - Participation au suivi du dispositif de certification des comptes et du contrôle interne. - Planification des activités et moyens, contrôle et reporting. - Réalisation d'études et travaux de synthèse relative à son domaine d'activité. Management du secteur budget, comptabilité et analyse financière : - Organisation, gestion et management de l'équipe du secteur. - Définition de priorités dans les activités en fonction du calendrier budgétaire et des contraintes internes. - Gestion des plannings et des effectifs. - Evaluation et notation des personnels : fixation des objectifs et évaluation des résultats. - Recueil des besoins en formation des personnels et développement des personnels. - Elaboration, mise en place et exploitation de tableaux de bord spécifiques au domaine d'activité. Le profil idéal : Nature et niveau de formation souhaités : BTS en comptabilité et finance (ou équivalent). Expérience conseillée : Finances-comptabilité /cadre administratif de pôle / contrôle de gestion hospitalier. Compétences / connaissances : - Connaissance de la comptabilité générale et de la réglementation budgétaire et comptable M21-M22. - Analyse financière. - Comptabilité analytique. - Connaissance la Gestion administrative, économique et financière. - Connaissance du logiciel dédié à la gestion budgétaire. - Connaissance de l'organisation et fonctionnement interne d'un établissement public de santé. - Connaissance des outils d'analyse de données. - Savoir utiliser les outils informatiques (Word, Excel, B.O, QL, Magh2 et Power Point.) Fiche de poste complète via le lien ci-dessous
Précision, passion, aéronautique : votre prochain défi commence ici ! Vos missions : - Réaliser des soudures TIG et MIG sur des pièces en aluminium et/ou acier selon les plans et cahiers des charges. - Préparer et contrôler les surfaces avant soudure (décapage, meulage, nettoyage). - Effectuer le contrôle qualité de vos soudures (visuel, dimensionnel, tests éventuels). - Respecter les procédures de sécurité et les normes aéronautiques (EN 287, ISO 9606, ou équivalent). - Participer à l'amélioration continue des procédés et au respect des délais de production. Votre profil - Expérience confirmée en soudure aluminium et/ou acier, idéalement dans l'aéronautique ou l'industrie de précision. - Maitrise des techniques TIG, MIG et éventuellement MMA. - Lecture de plans et compréhension des tolérances aéronautiques. - Rigoureux(se), méthodique et attentif(ve) aux détails. - Sens de l'équipe et respect strict des normes de sécurité.
Vous souhaitez vous épanouir dans le secteur agricole et jouer un rôle-clé au sein d'un acteur incontournable de la filière céréalière près de Pamiers ? Notre client vous ouvre ses portes dans une ambiance conviviale, engagée et tournée vers la qualité. Rejoignez une équipe dynamique où votre expertise sera reconnue et valorisée ! En tant que Responsable de silo, vous assurerez au quotidien un panel de missions essentielles à la bonne marche du site et à la satisfaction des adhérents : - Organiser la collecte, la conservation et l'expédition des céréales et oléoprotéagineux (nettoyage, désinsectisation, contrôle de la qualité, stockage, préparation des transferts et expéditions). - Veiller à la propreté et à la sécurité des silos tout en garantissant une traçabilité irréprochable de toutes les actions. - Réceptionner et distribuer les différents produits agricoles : engrais, semences, produits phytopharmaceutiques, aliments pour bétail, etc. (gestion des stocks, chargement/déchargement, distribution aux adhérents avec chariot élévateur ou à la main). - Manager les agents saisonniers de silo et participer à la sensibilisation des clients concernant la sécurité et l'utilisation des produits. - S'adapter et participer aux diverses activités du site, en lien avec le Chef de Centre, pour répondre aux besoins ponctuels de la structure. Profil recherché : - Formation agricole de niveau Bac minimum (BTA apprécié) et solide expérience (3 à 5 ans) dans une fonction similaire. - Maîtrise de la conduite de silo, connaissance des règles de stockage des grains et de l'agréage, aisance dans la gestion humaine et la sécurité. - Permis B requis pour effectuer les déplacements nécessaires. - Autonomie, rigueur, organisation et sens de la relation client sont essentiels, tout comme la capacité à travailler en équipe et à faire preuve de polyvalence. Ce que notre client vous propose : - Mission en intérim à proximité immédiate de Pamiers, démarrage rapide. - 35h par semaine avec rémunération attractive selon votre expérience (12 € à 13 € de l'heure). - Environnement bienveillant, attaché à la sécurité et à l'intégration de tous les profils : priorité donnée aux candidatures reconnues en situation de handicap à compétences égales. - Possibilité de stabilité et d'évolution selon votre implication. Envie de rejoindre une équipe qui valorise vos compétences et votre engagement ? Postulez et prenez part à une belle aventure humaine et agricole, au service des producteurs locaux !
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Les "MiniPouces", acteur incontournable dans le secteur des crèches d'entreprises de l'Aude et l'Ariège, recrute 1 auxiliaire de puériculture Descriptif du poste : Nous recherchons un(e) AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE. Professionnel engagé et motivé, vous évoluerez au sein d'un environnement propice au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant, acteur de son propre développement. Rattaché(e) à la direction de la crèche et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos assurez des missions clefs pour l'accueil des enfants et de leurs parents : - Organiser et garantir un accueil de qualité pour les enfants et leur famille, dans le respect du projet éducatif et des orientations pédagogiques des MiniPouces. - Veiller au bien être psychologique, physiologique et physique de chaque enfant en respectant son rythme, son développement, ses apprentissages et dans ses besoins affectifs, sociaux et émotionnels. Le poste : Contrat à durée indéterminée, temps complet 35 heures du lundi au vendredi- Horaires de la structure 7h-19h Votre profil : DIPLÔME D AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE Exigé.
Nous recrutons pour un laboratoire de métrologie multi domaines (dimensionnel, électrique, climatique, force, couple, pesage, pression, température, hygrométrie.). Implantée en Ariège depuis 40 ans, cette entreprise à taille humaine est reconnue pour la fiabilité de ses mesures et la qualité de ses prestations auprès de secteurs industriels exigeants. En tant que Technicien-ne Métrologue expérimenté-e en CDI, vous intervenez sur un large périmètre technique et contribuez directement à la maîtrise des mesures du laboratoire. Vos missions : -Rédiger consignes, procédures, cahiers des charges et rapports d'études à partir des essais réalisés -Contrôler l'état des échantillons et vérifier la conformité des équipements -Relever, analyser et consigner les données dans les outils dédiés -Réaliser la maintenance de premier niveau -Effectuer les mesures, identifier les non-conformités et procéder aux ajustements techniques nécessaires Vous êtes titulaire d'un Bac2/3 en mesures physiques, électronique, métrologie ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience confirmée en métrologie industrielle et maîtrisez plusieurs grandeurs : température, hygrométrie, pression, force, couple, électricité, dimensionnel. Rigueur, sens de l'analyse, autonomie et esprit d'équipe sont essentiels pour réussir dans ce poste. Ce que nous vous offrons : -Un CDI en horaires de journée -Un environnement technique stimulant, en lien avec des secteurs de pointe -Une structure à taille humaine favorisant la proximité, l'expertise et la montée en compétences Rejoignez un laboratoire reconnu pour son sérieux et son savoir-faire, et évoluez dans un environnement où la précision est au cœur de chaque mission.
CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Dans le cadre de la politique établie, votre rôle sera de conseiller le portefeuille d'adhérents sur une offre élargie (santé, prévoyance, retraite et IARD) et d'assurer le développement. A ce titre, vos missions principales seront : - Accueillir les adhérents et prospects, analyser leur demande, leur apporter un conseil personnalisé et rechercher la solution adaptée, - Vendre toute la gamme des produits : santé, prévoyance, retraite, assurance auto et habitation, - Prospecter par téléphone à l'aide des différentes sources mises à disposition, qualifier et renseigner l'ensemble des fichiers et prendre des RDV, - Présence auprès des collectivités territoriales - Traiter les opérations de gestion courante, de suivi et de SAV relatives au portefeuille adhérents, - Fidéliser son portefeuille d'adhérents grâce à un contact régulier en développant le multi-équipement. Profil recherché : De formation Bac+2/Bac +3. (Formation commerciale et/ou banque/assurances) Une première expérience de la fonction dans le secteur mutuelle/assurance constituerait un plus. Animé(e) par le goût du challenge et l'esprit d'équipe, vous avez une réelle fibre commerciale, une capacité d'analyse et d'adaptation. Vous alliez dynamisme, autonomie et ténacité. Rémunération : A négocier selon profil. Avantages Prévifrance : Avantages du groupe (selon les modalités en vigueur) : Carte titres restaurant, complémentaire santé, régime de prévoyance, retraite supplémentaire, accord de participation, accord d'intéressement, participation aux transports et CSE. Conditions d'exercice : Type de contrat : CDI Qualification : Technicien(ne) Lieu de travail : Pamiers (09)
Manpower PAMIERS recherche pour son client un Technicien bureau d'études (H/F) -Réaliser les relevés topographiques et implantations, ainsi que les détections de réseaux neufs et/ou existants -Élaborer les plans de récolement et mettre à jour les bases de données EP -Répondre aux DT/DICT/ATU -Assurer le suivi de l'exploitation EP -Intégrer les propositions d'amélioration ou de modification, déterminer et proposer des solutions techniques optimales et innovantes -Garantir la conformité des documents (plans, schémas, DOE.) et la cohérence entre les besoins clients, les normes et l'offre technico-commerciale -Formation Bac2/3 en Génie Civil, Électrotechnique ou Éclairage Public -Expérience significative dans un environnement similaire -Qualités : Réactivité, Rigueur, Organisation, Esprit d'analyse et d'équipe
Manpower PAMIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Meuleur (H/F) Sous la responsabilité du responsable de production et au sein d'une petite équipe soudée, tu seras en charge de : -Parachever et réduire par abrasion les aspérités et rugosités des surfaces de pièces et produits industriels usinés, -Selon les règles de sécurité et les impératifs de production (sécurité, qualité, coût, délais, etc) et de finition demandée. -Gabariser des pièces : maitriser le redressage suite aux déformations de soudage -Lire des plans industriels Le poste est à pouvoir en horaires d'équipe, principalement 2X8 ET 3X8 donc le taux horaire sera enrichi de primes diverses liées à cette organisation du travail. Le poste ne nécessite pas forcément d'expérience dans le domaine de l'aéronautique mais si tu as des connaissances en lecture de plan simple et de l'expérience professionnelle dans le travail et la finition des métaux (Préparation de pièces avant peinture/carroserie), alors tu peux montée en compétence dans le métier. L'équipe en place est bienveillante et soudée alors si toi aussi tu recherches une entreprise à taille humaine et que tu es prêt à t'investir sur du long terme alors n'hésite plus postule ! Tu peux aussi passer nous voir à l'agence et tu seras reçu Par Sandrine ou Léa. Rejoins-nous et fais le plein d'avantages ! -Couverture sociale complète (mutuelle, prévoyance) -Accès à l'application Mon Manpower pour gérer ses missions et avantages -E-coffre-fort pour stocker ses documents administratifs -Accès aux services du CSE/CSEC (billetterie, loisirs, vacances, sport, enfants,etc.)
Description du poste : En lien direct avec la direction, vous aurez pour mission de développer l'activité CVC de l'entreprise sur votre secteur. Vos principales missions seront : -Démarcher et développer un portefeuille clients (collectivités, maîtres d'ouvrage, bureaux d'études, architectes, entreprises, particuliers) -Prospecter et structurer le développement commercial du secteur -Identifier et analyser les marchés publics et appels d'offres -Participer à la réponse aux appels d'offres -Réaliser les rendez-vous clients et visites de sites -Élaborer les devis et offres commerciales -Assurer le suivi commercial des affaires jusqu'à la signature -Participer au lien client / équipe technique pour garantir la satisfaction client Profil recherché : -Formation technique et ou commerciale dans le domaine du CVC, génie climatique ou BTP -Expérience souhaitée sur un poste similaire ou dans le secteur CVC -Bonne connaissance des installations CVC -Connaissance des marchés publics appréciée -Aisance relationnelle et sens commercial -Autonomie, rigueur et esprit d'équipe -Maîtrise des outils bureautiques -Permis B exigé Type de contrat : CDI - Temps plein Rémunération : A définir selon profil et expérience Avantages : -Poste évolutif -Véhicule de fonction -Environnement de travail dynamique
Que gagnez-vous à venir chez nous ? * Rémunération brute mensuelle de 2500€ pour les profils débutants et supérieure selon votre expérience + les avantages suivants : heures supplémentaires, primes d'astreinte et prime d'ancienneté à partir de 3 ans, * Intéressement & participation, prime vacances * Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, RTT, titres restaurant, * Avantages du CSE : chèques vacances, réductions sur de nombreux loisirs, bons d'achats cadeaux, etc., * Véhicule et outillage neufs, * Smartphone et tablette pour gérer vos missions en autonomie, * Un parcours d'intégration structuré de 4 mois dont 3 semaines de formation interne sur nos produits, * Une échelle d'évolution de carrière qui vous apporte une vrai reconnaissance de l'évolution de vos compétences. Quelles sont vos missions ? Après une période d'intégration et de formation à nos techniques et produits, dans le respect des règles de sécurité, vos missions en tant que technicien de maintenance itinérant seront : * Assurer les visites de maintenance préventive et la mise en sécurité des équipements, * Travailler en étroite collaboration avec les services support clients et technique pour intervenir sur les pannes de votre secteur, * Analyser les défauts et résoudre les pannes chez le client avec les documentations adéquates, * Conseiller les clients sur les sujets techniques et réaliser les devis, * Maintenir et développer une relation de confiance avec vos clients. * Vous possédez une formation en électrotechnique et une expérience d'au moins 1 an en maintenance avec de l'électrotechnique (alternance inclus) ? * Vous êtes titulaire du permis B ? * Vous souhaitez un poste en itinérance vous offrant autonomie et responsabilité ? * Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre aisance relationnelle, votre sens de l'organisation et votre autonomie ? Alors vous êtes le candidat ou la candidate idéal(e) ! Postulez sans plus attendre ! Vous aurez un processus de recrutement en 3 étapes : 1/ Pré-qualification téléphonique si profil validé, 2/ Entretien manager, 3/ Proposition d'embauche. Tout candidat aura un retour de notre part. #TM #électrotechnique #itinérant
Adecco recrute un-e Assistant-e Achats (H/F) en CDI à temps plein, basé-e à Pamiers (09100). Ce poste est à pourvoir dès que possible. Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise en développement, soucieuse du bien-être de ses collaborateurs, de leur santé, de leur niveau de vie et de leur cadre de travail. Vous bénéficierez d'avantages tels qu'un 13ème mois, intéressement, participation, PEE, mutuelle, prévoyance, ainsi que des jours de RTT et des lieux de vie de qualité. Des événements festifs et un CSE actif favorisent le lien social et proposent des actions sociales. En tant qu'Assistant-e Achats, vous jouerez un rôle clé dans la préparation et le suivi administratif des données nécessaires à l'achat de matières et produits, notamment emballages et étiquettes, en lien avec les services internes et les clients. Vos missions principales incluent le suivi des stocks, la demande d'informations aux parties concernées pour renouveler les marchés, la transmission aux fournisseurs des demandes et commandes de renouvellement, ainsi que la vérification et validation de la conformité des caractéristiques des emballages avec les dispositions contractuelles. Vous serez également en charge de la création et du suivi des articles dans la base de données, du suivi des conditions tarifaires et des délais de livraison, de la mise à jour des dossiers fournisseurs, du suivi d'indicateurs, de la mise à jour de tableaux, et du classement et archivage. Vous êtes titulaire d'un Bac+2 en gestion des achats ou administration logistique, ou possédez une expérience équivalente. Vous maîtrisez les tableurs et bases de données, et avez de bonnes qualités rédactionnelles. Votre bon relationnel et votre résistance au stress lié aux délais à respecter sont des atouts précieux. Vous êtes organisé-e, méthodique, et avez un sens aigu du respect des délais et de la qualité des informations traitées. La maîtrise de l'anglais serait un plus. Compétences comportementales - Bon relationnel, essentiel pour collaborer efficacement avec les fournisseurs et les équipes internes. - Etre en capacité de gérer les délais et les exigences du poste. - Organisation et méthodologie, pour assurer le suivi précis des commandes et des stocks. Compétences techniques - Utilisation approfondie des tableurs et bases de données, pour gérer les informations liées aux achats. - Qualités rédactionnelles, pour communiquer clairement avec les fournisseurs et les parties prenantes. - Maîtrise de l'anglais, un atout pour les échanges internationaux.
Notre Restaurant Don Camillo de Foix recherche un(e) Responsable de salle expérimenté (H/F) : Description du poste : Nous recherchons un Responsable de salle passionné et dynamique pour rejoindre notre équipe au Don Camillo à Foix. Si vous avez un sens aigu du service, des compétences en gestion d'équipe et un excellent relationnel avec la clientèle, ce poste est fait pour vous ! Ce qu'on t'offre : - Une équipe soudée et motivée - Une vraie identité cuisine & salle - Des établissements structurés et bien organisés - Des perspectives d'évolution réelles au sein de notre groupe - Un cadre de travail exigeant mais humain Profil recherché : - Expérience significative dans un poste similaire - Leadership naturel et capacité à motiver une équipe - Sens du service client développé - Capacité à travailler sous pression tout en gardant une attitude positive - Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer au succès du Don Camillo, envoyez-nous votre candidature ! RÉMUNÉRATION & CONDITIONS : - Expérience exigée : minimum 2 ans en restauration traditionnelle ou pizzeria - Formation : CAP / BEP / Bac pro cuisine ou expérience équivalente - Dynamique, ponctuel, impliqué, ayant l'envie de s'inscrire dans une équipe stable - Salaire : à définir selon profil et expérience (au-dessus du SMIC selon convention HCR) - Avantages : repas fournis, primes éventuelles, ambiance bienveillante et dynamique - Tenue professionnelle obligatoire (fournie ou remboursée selon accord) HORAIRES DE TRAVAIL : - Horaires en continu ou en coupure selon roulement - Travail les week-ends et jours fériés possible - Planning établi à la semaine
Le technicien effectue l'installation et les réparations des systèmes frigorifiques. (chambres froides, vitrines réfrigérées...) ACTIVITÉS Intervention sur des chambres froides, bacs spéciaux, camion frigorifique,... Identification des phases d'intervention d'installations Installation et mise en service des équipements et matériels Maintenance et vérification de la conformité des matériels installés Planification d'opérations de dépannage COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES Repérer les phases d'intervention d'installations de froid et établir des devis Identifier les causes et conséquences d'un dysfonctionnement ou d'une panne sur une installation et préconiser des solutions Organiser les installations et la mise en service d'équipements et matériels dans le respect du dossier technique Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques, ... de l'installation frigorifique... Vérifier la conformité des matériels installés et maintenir le bon état de fonctionnement COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES S'approprier l'objectif de production Organiser de façon efficace son temps de travail dans les délais Être capable de travailler seul ou en équipe et rendre compte de son activité Apprendre de nouvelles méthodes et de nouvelles procédures Être capable de partager ses expériences et sa pratique COMPÉTENCES TRANSVERSES Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné Utiliser des appareils de mesure électrique Lire un plan et un schéma technique Utiliser des logiciels de Gestion de Maintenance assistée par ordinateur GMAO Respecter les règles de sécurité Formation possible pour les candidats qui souhaitent se former à ce métier.
Dans le cadre d'un marché intégrant une clause d'insertion, nous recherchons un(e) ouvrier(ère) polyvalent(e) pour intervenir sur différents chantiers. Missions principales : Participation à des travaux de manutention, nettoyage et préparation Aide à l'aménagement de chantier Petits travaux d'entretien et de réparation Respect des consignes de sécurité Travail en équipe sous la responsabilité du chef de chantier. Type de public ciblé (éligibilité clause d'insertion) : Ce poste est réservé aux personnes entrant dans l'un des critères suivants : Demandeur d'emploi longue durée Bénéficiaire du RSA Personne reconnue travailleur handicapé Bénéficiaire ASS / ASI / AAH Demandeur d'emploi résidant en QPV Jeune -26 ans hors système scolaire depuis +6 mois Personne suivie par une SIAE Demandeur d'emploi de +50 ans Autre critère sur avis du facilitateur. (Justificatifs requis selon la situation) Conditions du poste : Rémunération : SMIC horaire en vigueur Contrat : CDD insertion ou CDD classique selon statut Durée : selon marché (à définir avec l'entreprise) Lieu des chantiers : Ariège (09) et Aude (11) - déplacements possibles selon planning Prise de poste : immédiate ou à convenir Profil recherché : Motivation, ponctualité, sens du travail en équipe Aucune qualification spécifique requise Permis B apprécié mais non obligatoire Candidature : Pour candidater, merci de fournir : CV Document attestant du critère d'éligibilité Coordonnées de contact
Vous êtes passionné(e) par l'immobilier d'entreprise et avez un attrait pour le monde de l'entreprise ? Rejoignez le Groupe API pour accompagner professionnels et investisseurs dans leurs projets immobiliers (bureaux, locaux commerciaux...). Profil recherché : - Formation commerciale ou immobilière (Bac+3 minimum) - Expérience réussie en BtoB ou en immobilier d'entreprise - Excellent relationnel et sens de la négociation - Autonomie, rigueur, esprit d'initiative Missions : - Développer le portefeuille clients professionnels - Prospecter, estimer et commercialiser les biens - Accompagner les clients dans toutes les étapes du projet - Suivre les tendances du marché local et conseiller avec expertise
Secteurs : Ariège, Haute-Garonne et Aude Vous avez l'œil pour détecter les opportunités foncières et un goût affirmé pour les négociations ? Rejoignez une entreprise en plein développement et contribuez activement à nos projets immobiliers (aménagement, lotissements, promotion...). Vos missions : - Identifier des terrains à fort potentiel (zones à urbaniser, friches, divisions...) - Entretenir un réseau d'apporteurs d'affaires, collectivités, notaires, propriétaires... - Mener les études de faisabilité (règlement d'urbanisme, PLU, contraintes techniques...) - Négocier l'acquisition foncière et accompagner les projets jusqu'à la signature - Être en lien avec les partenaires : architectes, géomètres, aménageurs... Profil recherché : - Formation Bac+3 en urbanisme, immobilier ou aménagement - Connaissances juridiques et urbanistiques (PLU, droit de l'urbanisme, etc.) - Expérience souhaitée dans le foncier ou la prospection immobilière - Sens de la négociation, ténacité, autonomie et rigueur - Connaissance du territoire (Ariège / Haute-Garonne) appréciée
L'ADAPEI09 œuvre à trouver des solutions pour les enfants et adultes pertinents du secteur du handicap en leur offrant le maximum de possibilités pour vivre dignement dans les meilleures conditions. Elle assure l'accueil, la prise en charge et l'accompagnement des personnes handicapées, quelque soit l'âge. L'ADAPEI09 recrute un Aide-soignant / Surveillant en Nuit (H/F) en CDD à Terme Imprécis à temps complet au sein de la MAS de GUILHOT, Bénagues (09). Missions : Exercer des activités de soins et de surveillance : -Réaliser des soins courants et les soins délégables sous le contrôle de l'infirmier et aider à la prise médicamenteuse des personnes dans le respect des protocoles de soin et d'hygiène -Collaborer avec l'infirmier pour la réalisation des soins aigus -Evaluer la douleur, mesurer des paramètres vitaux et surveiller les données en utilisant les outils adaptés et en respectant les règles de bonnes pratiques -Observer son état de santé et informer l'infirmier, ou la personne responsable, en cas de situation anormale Accompagner dans les actes de la vie quotidienne : -Accueillir et informer la personne et son entourage -Contribuer à l'élaboration, à la mise en place et au suivi des projets personnalisés -Exercer, le cas échéant, le rôle de référent(e) du projet personnalisé auprès de l'ensemble des parties prenantes au projet -Participer notamment à des activités adaptées aux capacités, besoins et évolutions de la personne, en vue de maintenir et développer son autonomie, ainsi que ses liens sociaux -Assister la personne dans les actes de la vie quotidienne liés à l'hygiène corporelle, à la distribution et la prise des repas et plus généralement au bien-être de la personne Assurer la sécurité des lieux et des résidents : -Assurer la sécurité physique et psychique des personnes accueillies ainsi que la sécurité des biens et des bâtiments. -S'assurer du fonctionnement des dispositifs de surveillance et d'alarme et informer de tout dysfonctionnement -Surveiller et contrôler les accès aux bâtiments et équipements pour éviter les fugues ou intrusions extérieures. Informer de toute anomalie. Assurer le bien-être et le confort des personnes accueillies : -Prendre connaissance quotidiennement des informations relatives à chaque personne accueillie, relatées dans le dossier unique informatisé. -Accompagner la personne lors de son coucher en tenant compte du projet d'accompagnement personnalisé et en veillant au respect des rythmes de vie individuels et collectifs. (Par exemple : respect du sommeil et trouble du sommeil, besoins nocturnes, .) -Dispenser certains soins liés à l'hygiène corporelle (douche, toilette spécifique, change) et au confort de la personne accueillie. -Réaliser au besoin toute tâche liée à l'accompagnement et au bien-être du résident et au bon fonctionnement du service : par exemple : - L'entretien des espaces communs (salon, salle à manger, couloirs...) - La gestion du linge - La gestion des petits déjeuners et vaisselle Diplômes : -Diplôme d'Etat d'aide-soignant (DEAS - Niveau 4) / Surveillant de nuit PSC1 -Permis de conduire B
L'ADAPEI09 œuvre à trouver des solutions pour les enfants et adultes pertinents du secteur du handicap en leur offrant le maximum de possibilités pour vivre dignement dans les meilleures conditions. Elle assure l'accueil, la prise en charge et l'accompagnement des personnes handicapées, quelque soit l'âge. L'ADAPEI09 recrute un Référent Emploi Accompagné (H/F) en CDD du 15/02/2026 au 14/02/2027 à Temps Complet au sein de la plateforme emploi accompagné à Pamiers (09). Le Référent Emploi Accompagné accompagne les personnes dans le cadre de leur parcours d'insertion sociale et professionnelle. Il joue un rôle d'interface entre l'entreprise et le Dispositif Emploi Accompagné. Avec l'appui d'une équipe pluridisciplinaire, et d'une coordinatrice, il accueille, évalue, coconstruit et accompagne le projet socio professionnel des personnes accompagnées par le dispositif. Il assure la prospection, le placement et le suivi des personnes accompagnées dans les entreprises. Il contribue à une démarche d'insertion dynamique et prospective, en lien avec le marché de l'emploi. Les missions : -Accompagner vers et dans l'emploi des personnes en situation de handicap -Assurer l'accueil et le co-construction du projet socio-professionnel de la personne accompagnée -Evaluer la situation de la personne accompagnée, dans une dynamique d'inclusion professionnelle, en articulant ses capacités et attentes aux besoins de l'employeur -Organiser et accompagner la mise en situation d'emploi en cohérence avec le projet personnalisé de la personne accompagnée -Comprendre et répondre aux logiques et contraintes des entreprises pour les accompagner dans une démarche inclusive. -Qualification et exigences Titulaire d'un diplôme de niveau 3 avec expérience d'au moins 1 an dans un organisme d'insertion professionnelle et sociale. Maîtrise technique du projet personnalisé. Connaissance du handicap
Contrat Tout type de contrat peut être envisagé : CDD, vacation (contrat à l'heure) : 4 mois Temps plein ou temps partiel Cadre Niveau 1 Rémunération : - CDD : à partir de 28 392 € brut/an (sur 13 mois) - Vacation : 36 € / heure Avantages : Mutuelle, titre-restaurant Date de prise de fonction : 02/02/2026 Lieu d'affectation : Chambre de Métiers et de l'Artisanat de l'Ariège, 2 Rue Jean Moulin, 09000, Foix Permis B obligatoire Présentation de l'établissement La CMA de l'Ariège, est une des 13 unités territoriales, elle est composée de 2 grands pôles : - Le service aux entreprises répondant à tous les besoins des entreprises artisanales en termes de formalités, conseil et formation continue ainsi que l'appui aux territoires afin de conserver un artisanat de proximité, - Le CFA, CMA Formation Foix, permettant de former les salariés et artisans de demain. Le Centre de Formation de l'Ariège représente 600 apprenants (560 apprentis et 40 stagiaires de la formation adulte) et représente les filières suivantes : - Alimentaire - Hôtellerie et restauration - Bâtiment - Automobile - Commerces - Services La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de l'Ariège (CMA09), recrute un/e PROFESSEUR(E) DE MAÇONNERIE (CARRELEUR, PLÂTRIER) en contrat à durée déterminée ou en contrat de vacation (à l'heure). Mission En tant que Professeur(e) de Maçonnerie (carreleur, plâtrier) vous serez en charge de l'enseignement de cette discipline, vous interviendrez auprès de différents publics (jeunes et adultes). - Vous assurerez l'enseignement de cours théoriques et pratiques. - Vous assurerez la préparation et l'organisation pédagogique des cours dispensés dans le respect de chaque référentiel et des besoins spécifiques des différents publics accueillis, - Vous participerez aux évaluations et à l'organisation des examens, - Vous participerez aux réunions pédagogiques et vous acquitterez des tâches administratives et de concertation en rapport avec l'activité pédagogique et la règlementation en vigueur, - Vous effectuerez les missions de tutorat à mener dans le cadre d'une pédagogie de l'alternance, et notamment le suivi en entreprise, - Vous vous assurerez d'avoir tout le matériel nécessaire afin de pouvoir travailler dans de bonnes conditions. - Vous vous assurerez que le cours se déroule dans le strict respect de toutes les règles de sécurité. - Vous transmettrez aux élèves le sens du respect des règles et de l'esprit d'équipe. - Vous participerez à la vie de l'établissement (conseils de classe, réunions pédagogiques, réunions du personnel.) ainsi qu'à la promotion et au bon fonctionnement de CMA Formation Foix et de ses filières de formation. Profil recherché Savoirs : - Connaissances et expérience dans le domaine enseigné : maçonnerie, - Maitrise de l'outil informatique et du pack office exigé, Savoir être : - Organisé/e, capacité à faire passer un savoir, bon pédagogue, - Bonne connaissance de l'entreprise artisanale, - Savoir rendre compte, - Rigueur, esprit d'équipe, réactivité, loyauté, disponibilité, empathie, - Ponctualité et discrétion, Diplôme recherché et expérience : - Niveau de formation : CAP, BP et/ou idéalement Bac Pro, - Expérience souhaitée dans le domaine enseigné ainsi que dans une fonction en lien avec l'accompagnement d'adolescents, - Une expérience en tant que formateur serait un plus.
La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Occitanie a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Établissement public à caractère administratif fort aujourd'hui de ses 1500 collaborateurs, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat Occitanie est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 chambres de métiers départementa
Qui sommes-nous ? Maestria est un groupe familial indépendant qui fabrique et commercialise des peintures professionnelles et grand public depuis 1963, dont le succès est basé sur la maîtrise technique, la qualité, la réactivité. Nous rejoindre c'est intégrer une entreprise en développement qui a toujours été soucieuse du bien-être de ses collaborateurs, de leur santé, de leur niveau de vie et de leur cadre de travail. Quels sont les principaux avantages dont bénéficient nos collaborateurs ? - pour leur niveau de vie : un 13ème mois, intéressement, participation, PEE, mutuelle, prévoyance. - pour leur santé : un service sécurité actif et à l'écoute, des équipements adaptés permettant de diminuer la pénibilité... - pour leur bien-être : des jours de RTT, des lieux de vie de qualité. - sans oublier : des évènements festifs qui favorisent le lien social, un CSE proposant des actions sociales (sorties, chèques vacances...). En quoi consiste le poste ? Sous la responsabilité de la Responsable gestion administrative appels d'offres et produits de revente, vous assurez la gestion administrative des produits de revente, proposez et optimisez les conditions commerciales de la gamme. Vos missions principales seront : - La réception, le traitement et suivi des commandes des produits de revente : réception, contrôle, saisie et édition des commandes, envoi des commandes et des bons de marchandises, vérification des accusés réception des commandes fournisseurs... - Le traitement des factures - La gestion de la base des données : création /suppression des fiches produits, mise à jour des informations, mise à jour de la tarification des produits, création d'article de produits de revente... - Le traitement des écarts, la gestion des reliquats et des retours. - La participation à l'optimisation des achats non - paint : référencement des fournisseurs, promotion, suivi de la performance, suivi des conditions commerciales, suivi de l'exécution des contrats - La participation et /ou réalisation à la négociation et contractualisation avec les fournisseurs non paint. - La participation à la gestion des appels d'offres publics De votre côté vous : - justifiez d'une expérience dans le domaine des achats et avez une connaissance dans le secteur du négoce de produits ou matériels à destinations du BTP - avez un niveau Bac + 2 - êtes organisé(e), rigoureux(euse) et vos capacités d'analyse vous permettent d'anticiper et de résoudre des litiges - maîtrisez les logiciels bureautiques - disposez de qualités relationnelles pour coopérer efficacement avec nos partenaires internes et externe.
Nous recherchons un Moniteur d'Atelier H/F afin de rejoindre les équipes de l'un de nos coopérateurs, au sein d'un ESAT, situé à Pamiers (09100) Il s'agit d'un remplacement à compter du mois de janvier sur l'atelier blanchisserie, avec l'encadrement de 24 travailleurs en situation de handicap psychique et/ou mental. Poste en 35h du lundi au vendredi. La blanchisserie comprend le lavage, repassage, pliage, expédition et la livraison de linge de lit et tenues de travail de sociétés du secteur. Une première expérience en blanchisserie est obligatoire. Missions : Accompagnement de personnes en situation de handicap dans le cadre d'un atelier de blanchisserie industrielle, afin de permettre leur intégration à un groupe et leur mise au travail, par la transmission de savoirs. Vous garantissez la mise en œuvre du projet personnalisé des travailleurs en situation de handicap. * Capacité à transmettre des savoirs de manière adaptée dans le respect des personnes accueillies * Posséder des qualités humaines pour encadrer des personnes en situation de handicap * Etre capable de travailler en équipe, d'animer un groupe et faire preuve de pragmatisme * Savoir organiser une production : gestion des plannings, des approvisionnements et des stocks * Rigueur organisationnelle * Savoir faire preuve d'écoute, d'observation et d'adaptation * Permis B exigé Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Nous recherchons un Serveur/ une Serveuse (H/F) pour rejoindre notre restaurant et notre activité traiteur Le/la candidat(e) idéal(e) sera chargé(e) de superviser le bon déroulement des opérations en salle, garantissant ainsi une expérience client exceptionnelle Vos missions : Accueillir les clients et les accompagner jusqu'à leur table Prendre les commandes des clients et les transmettre à la cuisine Servir les plats et les boissons aux clients de manière professionnelle Répondre aux demandes des clients et s'assurer de leur satisfaction tout au long du repas Débarrasser les tables et préparer la salle pour les prochains clients Assurer l'entretien de son poste Gestion des stocks liés au poste Profil recherché : Expérience préalable en service client, idéalement dans le domaine de la restauration ou de l'hôtellerie. Une connaissance de ce milieu professionnel et de l'investissement que cela demande est primordial. Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres membres du personnel Horaires de travail : Planning modulable restaurant ouvert du Jeudi au Dimanche Poste à pourvoir immédiatement. *CDD de 3 mois pouvant être pérennisé*
Restaurant situé en plein cœur de la cité comtale de Foix (09). Si vous êtes motivé(e) enthousiaste et créatif(ve), rejoignez notre équipe dans une ambiance jeune et dynamique, dont l'objectif est l'épanouissement personnel et professionnel des salariés !
Au sein du Service Contentieux et Lutte Contre la Fraude, vous contribuez à la résolution des litiges relatifs à l'assurance maladie et aux risques professionnels, en respectant la réglementation de la Sécurité Sociale et participez à la lutte contre la fraude. Placé sous l'autorité du responsable contentieux et lutte contre la fraude vous aurez en charge : L'instruction des contestations amiables (commission de recours amiable) et contentieuses (contentieux général et technique) : Assurer le suivi administratif des contestations (de l'ouverture du dossier à l'enregistrement de la décision), Procéder à l'étude du cas d'espèce et à la reconstitution de l'historique du dossier, Rechercher des éléments d'information complémentaires nécessaires à l'étude du dossier auprès des services de la Caisse, Préparer l'argumentation en fait et en droit, nécessaire à la défense de la Caisse Primaire, Rédiger les conclusions et constituer le dossier pour les juridictions, Représenter la Caisse Primaire devant les juridictions, La gestion des suites contentieuses liées à la lutte contre la fraude Notifier les indus Appliquer les sanctions (pénalités financières, plaintes pénales, plaintes ordinales, procédures conventionnelles) Représenter la Caisse Primaire devant les commissions et les juridictions, Sécuriser le recouvrement des créances frauduleuses COMPETENCES ATTENDUES : Maîtrise de la règlementation propre à l'Assurance Maladie Connaître les procédures amiables et contentieuses Etre en capacité d'adapter sa production aux variations de charge de travail, en sachant gérer des dossiers contentieux possédant des durées de vies différentes. Maîtriser les règles rédactionnelles (relater des faits avec précision, concision et objectivité, savoir rédiger des courriers) ; Disposer d'une aisance avec les outils bureautiques informatique et internet ; Respecter rigoureusement les règles du secret professionnel et de confidentialité ; Travailler en autonomie, avec méthode et rigueur, planifier et rendre compte de son activité VOTRE FORMATION : Vous disposez d'une formation supérieure de niveau Bac+3 à Bac+5 en droit de la protection sociale ou d'une expérience équivalente dans le domaine juridique. **********Merci d'envoyer votre C.V et lettre de motivation à l'adresse suivante : recrutement.cpam-ariege@assurance-maladie.fr, le 19 janvier 2026 au plus tard.* Une épreuve écrite se déroulera la semaine du 26 janvier 2026. Le candidat sera ensuite reçu dans le cadre d'un entretien.
Nos petits plus ! Situé à 50 minutes de Toulouse, dans le piémont pyrénéen, nous bénéficions d'une situation géographique exceptionnelle. Au sein de l'organisme, nous accordons une place privilégiée à la qualité de vie au travail : locaux agréables, matériel adapté, horaire variable Notre CIE propose également diverses prestations: cadhocs, participation vacances, cinéma, culture,...etc. Enfin, une association sportive vous permet de participer à de nombreuses activités sportives à prix réduit.
Vous souhaitez allier votre passion pour votre métier dans un lieu de travail qui se soucie de la bienveillance de ses membres? Cette annonce peut vous intéresser. Dans le cadre d'une reconversion, nous recherchons un(e) auxiliaire spécialisé(e) vétérinaire pour un CDI pour une prise de poste dans un délai de 1 mois, selon disponibilités (prise de poste possible plus tôt). Nous sommes une clinique vétérinaire située à 1h de Toulouse, en direction de l'Andorre et de l'Espagne, récente. Notre activité: Canine (45%)/Rurale (45%)/Equine (5%)/NAC (5%). Vous êtes à l'aise avec l'accueil de la patientèle à plusieurs pattes tout autant que leurs humains...? Vous êtes à l'aise avec la prise en charge des chiens/chats/NAC et des animaux d'élevage...? Le téléphone ne vous fait pas peur et peut même vous faire esquisser un sourire qui ravira votre interlocuteur...? Rencontrons-nous! Les + du poste : Cadre de travail au milieu des montagnes ! Formations continues possibles en interne et externe. Possibilité d'acquérir une spécialisation et de développer un service pour la patientèle. Polyvalence des tâches en back et en front office : les journées sont variées ! Equilibre vie personnelle et professionnelle : semaine de 30h sur 3 jours et 40h sur 4 jours de travail, 2 jours de repos hebdomadaire consécutifs, 1 samedi travaillé sur 2, jours fériés chômés. Rémunération selon convention collective Le profil recherché : - Toutes expériences, toutes formations (priorité au profil motivé, dynamique et qui possède une faculté d'adaptation rapide). - Savoir-être : aisance à communiquer avec les clients et l'équipe (face à face et téléphone), autonome et organisé dans son travail, capacité d'adaptation à divers situations, travail en équipe apprécié, capacité d'initiative et d'observation. - Savoir et savoir-faire : o En front office : bonnes connaissances techniques des médicaments et aliments en vente, maitrise parfaite de la réglementation liée à la délivrance des médicaments, capacité à déterminer l'urgence et adapter la réponse, utilisation du logiciel ASSISTOVET est un plus. o En back office : maitrise des soins aux animaux hospitalisés, capacité à assister les chirurgies, . Le poste peut convenir aux personnes expérimentées en cabinets vétérinaires souhaitant évoluer dans une structure plus importante et une prise en charge plus large et plus complète des animaux. Nous étudierons toutes les candidatures reçues mais donnerons priorité aux candidatures répondants aux critères suivants : compétences et expériences avérées dans l'assistance aux vétérinaires et la prise en charge des animaux, maitrise de la réglementation sur les produits à délivrer, aisance dans l'accueil de nos patients et leurs propriétaires, capacité à travailler en équipe de + de 10 personnes, motivation générale.
Les principales missions du poste sont : -Pour les opérations de Bâtiment, de voirie ou de VRD sous MOE déléguée, représentation du maître d'ouvrage en phase études et travaux : -Appliquer les procédures de conduite et de direction de chantier -Contrôler l'application des normes (environnement, urbanisme, sécurité, santé des travailleurs,.) et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels - Contrôler l'application des règles de sécurité et d'accessibilité - Coordonner l'action des différents services de la collectivité, des intervenants externes - Contrôler le respect des coûts, de la qualité et des délais - Organiser la concertation et la communication du projet lors des instances de suivi - Participer aux réunions et commissions spécifiques - - Rédiger les rapports et organiser les visites notamment à destination du maître d'œuvre ou des bureaux d'études - Rédaction de cahiers des charges des opérations pour lesquelles une MOE extérieure n'est pas sollicitée, suivi des travaux et réception - Suivi du marché à Bon de Commande Voirie (détermination des besoins, établissement des devis avec l'entreprise attributaire, Bons de Commande, suivi des travaux - Contribution à la préparation des budgets d'investissement et de fonctionnement (Bâtiments et Voirie) Caractéristiques particulières du poste : - Travail seul ou en équipe - Travail à l'intérieur et à l'extérieur par tous les temps - Déplacements fréquents sur les sites - Horaires irréguliers POSTE PERMANENT : 35 heures par semaine sur un cycle de travail de 37h20 - CONGES : 25 jours + 2 jours de fractionnement + 12 ARTT REMUNERATION STATUTAIRE + IFSE + CIA Motif de vacance du poste ( Titulaire ou contractuel ) :Remplacement d'un agent en arrêt maladie - REMUNERATION STATUTAIRE + IFSE + CIA Tickets restaurants (après 3 mois de présence), participations à la mutuelle santé et prévoyance, Comité des œuvres sociales (séjours, chèques vacances, réductions diverses, ...) Véhicule de service - EPI fournis
* POSTE A POURVOIR LE 02/02/2026 - CDD pouvant être renouvelé - Date limite de candidature : 18/01/26
Dans le cadre d'un remplacement, nous sommes aujourd'hui à la recherche de notre conseiller-ère en emploi - formation. Vous souhaitez devenir « l'architecte » des relations entre les employeurs et nos salariés ET créer des opportunités qui font la différence ? Vous avez l'ultime conviction que chaque personne a un potentiel et que nul n'est inemployable ? Alors ce poste est fait pour vous. En tant qu'expert des relations entreprises et dans une dynamique de co-construction, vous : Identifiez et réalisez l'analyse des compétences des candidats/salariés Participez à des forums, salons de l'emploi et autres évènements pour promouvoir nos salariés en parcours ET développer notre réseau Réalisez le « matching » parfait profil/entreprise ET assurez le suivi Organisez des job datings Animez des ateliers à destination des salariés Réalisez les reporting de vos activités Votre talent rayonne par votre : Bac+2 dans le domaine de l'accompagnement professionnel, du recrutement ou du commerce Connaissance de l'IAE (Insertion par l'Activité Economique) Capacité de persuasion avec un contact agréable Connaissance fine du tissu économique local Force de proposition Maitrise des outils bureautique Organisation et rigueur Si vous vous reconnaissez dans cette description, transmettez votre CV accompagné impérativement d'une lettre de motivation Bureau à Pamiers avec 1 permanence à Saint-Girons
ECO-BUS OCCITANIE, entreprise de transport public de voyageurs située à Foix (09000), recrute un conducteur/ une conductrice de car de tourisme, sur le secteur de FOIX. Dans le cadre d'un CDI TEMPS PLEIN, nous vous confierons les sorties occasionnelles, tourisme et en complément l'exécution de ramassages scolaire et extra scolaire. Excellent contact avec les clients et usagers et bonne présentation exigés. ***** Permis D + FIMO à jour ***** La connaissance de la règlementation transport, des règles de sécurité des biens et des personnes, des règles spécifiques au ramassage scolaire seront des qualités majeures pour tenir ce poste.
Nous recherchons un(e) accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) pour intervenir sur le service famille. Les interventions sont réalisées auprès des familles dans le cadre de prise en charge CAF. Vous interviendrez aux domiciles des familles et serez amené-e à effectuer l'entretien du logement et du linge, la préparation des repas, la réalisation ou l'accompagnement aux courses, la stimulation et le soutien à la vie sociale et scolaire et l'aide au répit des aidants. Diplôme conseillé : DEAES, DEAVS, MCAD Permis de conduire et véhicule
Dans le cadre du développement d'un habitat inclusif destiné à des adultes avec Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA), notre service d'aide à domicile recrute un(e) accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) pour soutenir la vie en autonomie de 5 locataires à Pamiers. L'habitat inclusif offre un environnement sécurisant, stimulant et adapté où les personnes sont accompagnées dans leur projet de vie sociale et partagée en dehors d'un cadre institutionnel. L'accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) exerce sous la responsabilité de la responsable de secteur et en lien avec les partenaires médico-sociaux MISSIONS : - Favoriser leur autonomie personnelle et leur inclusion sociale (activités de loisirs, lien avec le quartier, participation à la vie collective). - Contribuer à la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque habitant - Participer à la co-construction de la vie collective - Travailler en équipe pluridisciplinaire et en lien avec les familles ou représentants légaux PROFIL RECHERCHE Diplôme requis : DEAES (Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social) ou équivalent (AMP, AVS...) Une expérience auprès de personnes avec TSA est souhaitée Bonnes capacité d'écoute, de patience et d'adaptation Capacité à travailler en autonomie comme en équipe Permis B exigé, déplacements possibles dans le cadre de l'accompagnement CONDITIONS CDI - temps de travail 0.8 ETP Travail en journée avec éventuelles interventions ponctuelles un samedi par mois Rémunération selon la convention collective de la branche de l'aide à domicile (BAD)
Afin d'agrandir notre équipe nous recherchons pour notre salon, un coiffeur/barbier (H/F) . Vous aurez en charge les clients de tout âge afin de leur apporter les meilleurs conseils professionnels et de réaliser des prestations de coupes, techniques et coiffages tendances. Il est nécessaire que vous maitrisiez tous les actes métiers et les barbes. * Vous êtes quelqu'un d'autonome, de polyvalent, motivé et surtout passionné !
Description du poste Dans le cadre de son développement, FLY CONNECT recherche un Technicien D3 expérimenté, maîtrisant les procédures et outils de l'opérateur ORANGE, pour intervenir sur le réseau FTTH. Vous interviendrez en totale autonomie pour les raccordements clients (D3) depuis le PBO jusqu'au PTO, dans le respect des standards de qualité, de sécurité et des process ORANGE. Vos missions Réaliser les raccordements D3 (soudure, jarretière, mise en service chez l'abonné). Effectuer les tests et mesures optiques (OTDR, photométrie) selon les process ORANGE. Diagnostiquer et corriger les défauts de signal. Installer et configurer les équipements clients (ONT, Livebox, décodeur TV). Renseigner et clôturer les interventions sur les outils ORANGE : Praxedo, Mobi, Pas à Pas, etc. Garantir la qualité, la conformité et la satisfaction client (5 étoiles, c'est la règle !). Profil recherché Technicien D3 confirmé, avec 1 an minimum d'expérience sur le réseau ORANGE. Connaissance parfaite des outils ORANGE : Praxedo, Mobi, Pas à Pas, Optimum, GEOFIBRE. CQP Monteur Raccordeur FTTH ou équivalent souhaité. Habilitations électriques et cases souhaitées. Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et orientation client. Permis B obligatoire. Véhicule, outillage et fibreuse personnels appréciés (rémunération adaptée si c'est le cas). Rémunération et conditions Contrat salarié avec rémunération à la tâche, selon la grille de production interne, dans le respect des minima conventionnels et sociaux. Primes qualité et volume selon les performances. Volume d'interventions régulier sur le réseau ORANGE (secteur Toulouse et environs). Formation et accompagnement sur les procédures FLY CONNECT / ORANGE. Pourquoi rejoindre FLY CONNECT ? Partenaire reconnu sur le réseau ORANGE. Entreprise en pleine expansion, orientée innovation et qualité. Ambiance professionnelle et possibilité d'évolution (référent, chef d'équipe, formateur). Engagement fort pour la sécurité, la performance et la satisfaction client.
SEAC est une entreprise nationale de 600 collaborateurs, spécialisée dans la fabrication d'éléments de structure en béton, et qui compte 26 sites de production. Nous recrutons pour notre usine de Pamiers (09) notre Employé de laboratoire H/F Sur un site industriel d'une quarantaine de collaborateurs, l'employé de laboratoire a pour mission de vérifier par des contrôles quotidiens et périodiques la maîtrise du process de fabrication. Son contrôle intervient sur des produits finis, sur les matériaux concourant à l'élaboration du béton d'une part, et sur le respect du manuel d 'assurance qualité dictant les règles devant assurer la conformité des produits. Sous l'autorité du Responsable Hiérarchique : - Planifier et effectuer les essais et contrôles prévus dans le cadre des procédures qualité sur les matières premières, les produits en cours d'élaboration et sur les produits finis, les procédés de fabrication - Analyser les écarts par rapport à la norme, identifier les causes - Remplir les fiches de non-conformités - Aider à la définition et à l'application des techniques statistiques - Elaborer des rapports qualité - Participer à la mise à jour des procédures qualité - Assurer l'entretien et gérer le contrôle périodique des instruments et matériels de laboratoire - Participer à la gestion des réclamations de client en matière de qualité Profil : niveau bac technique - expérience dans un milieu industriel (laboratoire analyse industrielle) - connaissance souhaitée en laboratoire/qualité Rémunération attractive : salaire de base brut mensuel 2060 € et avantages (prime vacances conventionnelle, intéressement, indemnités kilométriques, mutuelle : prise en charge à hauteur de 70% employeur , paniers repas à hauteur de 7€ brut/jour travaillé) Réception des cv : drh078@seac-guiraud.fr
SEAC GF, groupe national de 700 salariés, spécialisé dans la fabrication d'éléments de structure en béton précontraint, 26 sites de production, se développe et recrute.
Entreprise familiale indépendante, SEAC est spécialisée dans la fabrication de planchers en béton précontraint et de produits pressés. Présente sur le territoire national au travers de 26 sites de production, la société compte plus de 550 collaborateurs. Nous recherchons pour notre site situé à Varilhes (Ariège, proche de Pamiers et Foix) un Directeur d'usine. Vous souhaitez vous investir dans la gestion globale d'un site de production de blocs et bordures de huit personnes et participer activement à son développement. Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes chargé(e) de piloter l'ensemble de l'activité opérationnelle dans un souci permanent de respect des impératifs de qualité, coûts et délais. A ce titre : - Vous coordonnez les équipes en place (production, maintenance, laboratoire, logistique), - Vous assurez la compétitivité du site en optimisant l'organisation de la production et des fonctions connexes, - Vous garantissez et faites respecter la législation ainsi que les procédures internes en termes de santé et sécurité, législation du travail, impact environnemental... - Vous assurez le suivi de l'avancement des programmes de fabrication et la coordination avec les différents services de l'entreprise, et les clients De formation bac+2 minimum électromécanicien, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 années à un poste similaire dans l'industrie. Votre aisance sur le terrain sera déterminante pour ce poste. Rémunération attractive : salaire de base + avantages (prime vacances conventionnelle, intéressement, indemnités kilométriques, mutuelle : prise en charge à hauteur de 70% employeur , paniers repas à hauteur de 7€ brut/jour travaillé) 40000-45000€
Notre cabinet d'avocats recherche un/e secrétaire juridique en CDI à temps partiel (24h) évolutif. Vous serez en charge des tâches administratives. Missions principales : - Accueillir les clients - Gérer les dossiers administratifs - Gérer la correspondance et les communications (téléphone et emails) - Saisir des courriers sous dictée numérique... Vous savez faire preuve d'efficacité, de réactivité et de rigueur. Vous avez le sens de l'organisation et des priorités dans votre travail. Maîtrise de l'orthographe et très bonne vitesse de frappe impératives. Expérience souhaitée en cabinet juridique ou formation en lien avec ce secteur. Travail sur 4 jours / semaine. Transmettre votre cv et lettre de motivation détaillée depuis votre espace candidat. Merci d'indiquer dans votre lettre de motivation votre vitesse de frappeet précision MPM (tests gratuits sur internet). Toute candidature incomplète sera rejetée
Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé & passionné ? Allier savoir-faire & technicité, créativité & challenge ? Alors, rejoignez Aubert & Duval, leader mondial des solutions métallurgiques de pointe, en tant que Contrôleur.euse Non Destructif Magnétoscopie(F/H) à Pamiers. ! Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un des acteurs stratégiques des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d'Aubert & Duval et faire la différence tout en réalisant de véritables défis techniques et ce sur tous les marchés où nous créons durablement de la valeur (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé). En collaboration directe avec le Responsable du service vos principales missions seront de : - Procéder avec rigueur aux réglages des équipements de contrôle et de mesure ; - Réaliser des contrôles non destructifs suivant les procédés spéciaux définis dans la documentation technique afin d'établir la conformité du produit ; - Réaliser les contrôles visuels ; - Identifier les anomalies éventuelles, caractériser les indications détectées et corriger à la meule l'anomalie constatée. Rendre compte en cas d'écart avéré ou de doute dépassant son domaine de compétence ; - Rédiger les comptes rendus d'analyse et documenter les résultats, renseigner les supports de suivi et de traçabilité selon la norme applicable ; - Proposer des actions d'amélioration sur son périmètre ; - Exécuter toute préparation nécessaire des pièces avant ou après le contrôle selon les instructions de travail spécifiques ; - Mener des évaluations nécessaires dans un cadre défini et limité selon la norme applicable. Ce que nous recherchons ? Une personnalité avant tout ! - Certification CND Niveau 1 ; - Avoir un esprit, logique et organisé ; - Avoir des facilités avec les outils informatiques ; - Autonomie au poste, organisé(e), rigoureux(se), sens des responsabilités ; - Force de proposition, proactivité, communication, adaptabilité et flexibilité. Détails du poste : - Nombre de postes à pourvoir : 1 - Département / poste : CND Magnétoscopie - Rythme de travail : 3X8 - Prise de poste : dès que possible - FDE/ Classification : Contrôleur non destructif niveau I / C5
Rattaché(e) hiérarchiquement au superviseur, coopérer avec le service contrôle afin de résoudre les problématiques techniques et avec l'expert métier tournage afin de programmer et produire des pièces complexes directement sur machine. Quelles sont les missions ? - Monter et régler la pièce sur la machine à commande numérique - Appeler le programme d'usinage (déroulé opératoire, gammes d'usinage et de contrôle) - Programmer de manière autonome les pièces complexes à partir de plan notamment en intégrant le fraisage - Définir un processus d'usinage - Monter les outils et les jauger - Réaliser les opérations d'usinage -Vérifier la conformité de la pièce en application du déroulé opératoire - Assurer l'entretien et la maintenance de 1er niveau - Renseigner l'ensemble des documents de traçabilité (OF, relevés de cotes) et badger ses opérations informatiquement sur l'ERP Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à contribuer au succès de notre équipe, rejoignez-nous et donnez un nouvel élan à notre carrière ! Profil recherché : Connaître de manière approfondie les techniques d'usinage spécifiques au tournage (filetage, gorge etc..) Connaître la lecture de plan et l'utilisation des équipements de contrôle dimensionnel Connaître le langage de programmation des machines à commande numérique Connaître les techniques de fraisage Avantages du Poste : Rattaché à la Convention Collective de la Métallurgie Une mutuelle 100% prise en charge par l'entreprise Tickets restaurant, Prime d'Intéressement Prime de participation Des tarifs préférentiels et des avantages via le CSE.
Votre futur terrain de jeu: Sous la responsabilité de la Responsable Gestion Administrative, vous devenez le véritable "chef d'orchestre" de la gamme des produits de revente. Votre rôle est stratégique : Pilotage administratif : De la réception des commandes au suivi des livraisons, vous assurez la fluidité des flux. Data Manager : Vous êtes le garant de la base de données (création de fiches produits, mise à jour des tarifs et des informations clés). Acheteur & Négociateur : Vous participez activement à l'optimisation des achats "non-paint", référencez les fournisseurs et négociez les meilleures conditions commerciales. Support d'Expertise : Vous apportez votre appui sur la gestion des appels d'offres publics.
Notre restaurant de cuisine traditionnelle recherche un/e cuisinier/e. Nombre de couverts : de 20 à 50 couverts suivant la saisonnalité Petite carte avec plat du jour. Travail le service du soir uniquement. Horaires de 15h-22h30 ou 17h-22h30 suivant la saison. Travail le samedi Prise de poste courant mars 2026
Entreprise artisanale et familiale, recherche un charcutier traiteur : découpe (volaille, porc) , préparation, transformation. Vous justifiez d'une expérience professionnelle ou extra-professionnelle dans ce type d'activité? Cette offre est faîte pour vous! Travail en atelier, du mardi au vendredi soir. Amplitude horaire incluant un démarrage dès 6h. Grande rigueur en terme d'hygiène. Remplacement maladie , poste à pourvoir de suite.
Sous la responsabilité du Responsable Administratif et Financier, vous assurez la comptabilité fournisseurs analytique et les règlements pour les 5 dossiers comptables d'une association gérant différents établissements médicosociaux. Vous contribuez également au suivi des immobilisations, aux contrôles de comptes et aux opérations de révision et de clôture de comptes, ainsi qu'au suivi budgétaire. Travail en équipe.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les travaux publics, un canalisateur pour une mission en intérim de 18 mois. Tâches principales : - Réalisation des travaux de pose de canalisations - Entretien et réparation des réseaux d'assainissement - Participation aux travaux de terrassement et remblaiement - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience souhaitée : 1-2 ans dans le domaine de la canalisation - Formation : BAC ou équivalent dans le domaine du TP - Connaissances en travaux de terrassement et d'assainissement - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Rejoignez une entreprise spécialisée dans les travaux publics et participez à des missions variées et enrichissantes en tant que canalisateur à Varilhes - 09120.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur aéronautique, un-e Opérateur-rice Tourneur-euse Numérique. Vos missions seront les suivantes; - Monter et régler la pièce sur la machine à commande numérique - Appeler le programme d'usinage (déroulé opératoire, gammes d'usinage et de contrôle) - Programmer de manière autonome les pièces complexes à partir de plan notamment en intégrant le fraisage - Définir un processus d'usinage - Monter les outils et les jauger - Réaliser les opérations d'usinage - Vérifier la conformité de la pièce en application du déroulé opératoire - Assurer l'entretien et la maintenance de 1er niveau - Renseigner l'ensemble des documents de traçabilité (OF, relevés de cotes) et badger ses opérations informatiquement sur l'ERP Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Formation BAC en usinage ou équivalent - Maîtrise des machines à commande numérique - Connaissance des processus d'usinage et de programmation - Capacité à interpréter des plans techniques - Rigoureux-se et précis-e dans son travail - Autonome et capable de prendre des initiatives - Bonne capacité d'adaptation et d'apprentissage Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur aéronautique, en tant qu'Opérateur-rice Tourneur-euse Numérique et participez à des projets passionnants dans un environnement dynamique et innovant.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les services en ingénierie et informatique, un TECHNICIEN BUREAU D'ETUDE à Pamiers - 09100, pour un contrat en intérim de 12 mois. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans et une formation BAC+2. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec un salaire mensuel compris entre 2000 et 2500EUR. Sous la responsabilité du Chargé d'études, vos principales missions sont les suivantes : - Vous réalisez les relevés topographique et implantation, ainsi que les détections de réseau neuf et/ou existant. - Vous réalisez les plans de récolement et la mise à jour des bases de données EP - Vous répondez aux DT/DICT/ATU - Vous réalisez le suivie de l'exploitation EP - Vous intégrez les propositions d'amélioration ou de modification qui vous sont transmises, déterminez et proposez des solutions techniques optimales et innovantes. - Vous êtes le garant de la conformité des documents (plans, schémas, DOE...) et de la cohérence entre les besoins clients, les exigences normatives et l'offre technico-commerciale. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Formation BAC+2/3 en génie civil, électrotechnique ou éclairage public - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Maîtrise des logiciels de dessin technique (Autocad serait un plus.) - Connaissance des normes de qualité et de sécurité - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, et participez à des projets variés et stimulants dans le domaine de l'ingénierie et de l'informatique.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la mécanique industrielle, un tourneur fraiseur pour une mission en intérim de 6 mois. CRIT Pamiers recrute pour l'un de ses clients, une industrie aéronautique, un.e Tourneur fraiseur (F/H). Directement rattaché(e) au service de l'Unité autonome de production mécanique, vous aurez pour mission : - Réaliser des opérations de tournage fraisage sur machine conventionnelle - S'assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation nécessaire à la réalisation de l'opération de production (plan, gamme, OF) - Préparer, programmer au poste de travail, régler et conduire le tour conventionnel pour réaliser les usinages, en veillant à respecter les exigences qualité, coût et délai - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements - Entretenir le poste de travail Compétences et formations attendues pour le candidat : - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine du tournage fraisage - Titulaire d'un BAC en mécanique ou équivalent - Maîtrise des machines conventionnelles de tournage et fraisage - Connaissance des normes de qualité et de sécurité en vigueur - Capacité à lire et interpréter des plans techniques Rejoignez notre client, une industrie aéronautique en plein essor, en tant que Tourneur fraiseur (F/H) pour contribuer à son développement et relever de nouveaux défis passionnants.
TEMPORIS Pamiers recherche pour son client, un centraliste beton (h/f) pour renforcer l'équipe actuelle. Rejoignez l'aventure au sein de cette entreprise située au pied des Pyrénées et proche d'une métropole en pleine croissance ! Vous serez responsable de la surveillance et l'approvisionnement et la maintenance d'une installation de production automatisée de béton prêt à l'emploi. Vous interviendrez sur les équipements de production et les instruments de contrôle. Vos principales responsabilités seront les suivantes : - Réceptionner un chargement - Contrôler un approvisionnement - Contrôler un chargement. - Contrôler la conformité d'aspect d'un produit (prélèvement, référencement et enregistrement d'échantillon de matières) - Régler les paramètres des machines et des équipements. - Superviser le lancement d'une production - Identifier les écarts à partir de données de mesure. - Suivre l'état des stocks - Détecter un dysfonctionnement - Appliquer les mesures correctives - surveiller le fonctionnement des machines et intervenir en cas d'incident Pour prospérer dans ce rôle, vous devrez posséder les compétences suivantes : - Connaissance des systèmes électriques, mécaniques, hydrauliques, thermique, pneumatique électronique et métrologique - Maitriser les process et formulations béton, des conditions des adjuvants et connaitre les techniques de maçonnerie. - respecter les règles de sécurité - CACES 3 : utiliser des chariots en porte-à-faux (inf ou égale à 6tonnes) - Habilitation électrique hors/sous tension - maitriser les techniques d'étalonnage - Faire preuve de réactivité, disponibilité et polyvalence Votre profil : Vous avez de solides compétences et disposez d'une première expérience réussie dans le domaine ? Vous êtes rigoureux, organisez et maîtrisez les logiciels de supervision ? Type de poste : mission d'intérim (longue durée) Rémunération : 12.02€ - 14€ Lieu : PAMIERS Démarrage : dès que possible Vous savez que ce poste est fait pour vous ? L'équipe de votre agence TEMPORIS de Pamiers n'attend plus que vous ! Candidature : Envoyez votre CV et lettre de motivation à : Avec TEMPORIS, vous profitez de certains avantages comme : -Taux horaire + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés + CET -Mise en place d'une mutuelle et prévoyance -Possibilité de demander des acomptes à la semaine -Un lien direct avec le FASTT pour bénéficier d'aides et de services dédiés (logement, garde d'enfant, aide à la mobilité.) -Avantage Parrainage -Comité d'entreprise dès 150 heures de travail (billetterie, club vacances, chèques vacances...) -Suivi personnalisé par votre interlocutrice dédiée
3 postes sont à pourvoir dans notre agence de Pamiers, 2 à Saverdun. Devenez HUMAN, rejoignez un groupe, une identité. Votre environnement : en tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous avez le profil ? Commercial.e débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Vous travaillez pour réussir : un.e Consultant.e est une personne de terrain et de contact, de challenge et de défi qui a toujours l'ambition d'obtenir des résultats. L'esprit combatif est essentiel à un parcours réussi chez HUMAN Immobilier, il est l'une des clés du succès de notre entreprise. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs H/F qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni). Rémunération : Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1650€ brut. Statut salarié VRP A cela s'ajoutent : -des commissions mensuelles de 10 à 20% -des frais de déplacements jusqu'à 250 € par mois -la participation au résultat du Groupe -la mutuelle d'entreprise offerte Un statut d'Agent.e commercial.e est également envisageable (avec d'autres conditions de rémunération). NOS VALEURS "Vous n'êtes pas affilié à Human Immobilier, vous êtes Human Immobilier" Une grande ambition : Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'innovation au service du client : nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet. La force du collectif : dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, près de 2 450 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. Des perspectives pour toutes et tous : l'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier. Ces postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Accueille, renseigne et sert le client au sein de rayons nécessitant une préparation et/ou un conditionnement spécifique du produit (Poisson) en surveillant la rotation et la qualité des produits. Dispose et présente les produits à la vente, met en place l'information adéquate (fiche produit, informations légales sur les risques ou la toxicité ). Assure la propreté, l'hygiène du rayon et laboratoire concernés, la conservation du stock dans les meubles et les réserves appropriés. Selon les directives et consignes de la direction et dans le respect de la politique point de vente, des procédures et des règles d'hygiène/ qualité/ sécurité. Horaires à définir
Les valeurs humaines résonnent-elles en vous ? Vous aimez créer des liens, accompagner des seniors ou des personnes en situation de handicap avec bienveillance et respect ? Vous avez une expérience de 3 ans ou êtes diplômé(e) d'un diplôme de niveau 5 dans le sanitaire & social (ex: ADVF, DEAS) ? Et si vous deveniez notre prochain(e) Auxiliaire de vie (H/F) auprès de nos clients particuliers employeurs dans le secteur de Pamiers ? Qu'est-ce que le mandataire ? En mandataire, le client devient votre employeur. Il est responsable de la gestion de votre contrat, de votre salaire et des démarches administratives. L'agence O2 l'accompagne en prenant en charge les formalités nécessaires pour simplifier ses obligations. Vos missions incluront: - Veiller au confort et à la sécurité de la personne durant la nuit ; Assister aux levers et couchers selon les besoins ; Aider à la toilette et aux changes nocturnes si nécessaire ; Apporter une présence rassurante en cas de réveils ou d'angoisses ; Préparer et/ou accompagner la prise de repas légers ou de collations ; Entretien du cadre de vie ; Horaires : du lundi au vendredi, de nuit de 20h à 8h du matin. Dans le cadre du mandataire, nous vous proposons: Un contrat en CDI ou CDD signé entre vous et le client employeur; Des missions au plus proche de votre domicile; Une rémunération brute horaire de 16.06€ incluant; Le poste d'auxiliaire de vie est fait pour vous si : Vous disposez d'un diplôme de niveau 5 dans le sanitaire & social (ex: ADVF, DEAS) ou d'une expérience vérifiable de 3 ans minimum dans l'assistance à un public fragile. Accompagnement et aide aux courses. Le permis B est obligatoire dans les zones rurales ou faiblement desservies par les transports. Vous maîtrisez la langue française. Vous partagez nos valeurs : optimisme, respect, esprit d'équipe, excellence, engagement. Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
DESCRIPTION DU POSTE: - Mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.), - Assembler et positionner des éléments d'armature béton, - Fabriquer et poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers, - Maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, carreaux de plâtre, etc.) grâce à des liants (ciment, plâtre, etc.), - Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades), - Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.). - Lecture de plans VOTRE PROFIL: - Vous êtes titulaire d'une formation type CAP / BEP / Bac Pro en Maçonnerie. - Vous avez au minimum 4 ans d'expérience dans le domaine. AUTRES INFORMATIONS: - Poste à pourvoir le plus tôt possible et sur du long terme. - Rémunération selon profil (grille BTP) + Panier repas+mutuelle+frais déplacement
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un-e infirmier-ère afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situés à Benagues (09100). Ce FAM (Foyer d'accueil Médicalisé)/ MAS (Maison d'Accueil Médicalisé) accueille une population déficiente intellectuelle dont l'accompagnement nécessite des actions de soin (soins physiques et/ou psychiques). Les missions: Mettre en œuvre des actions de soins personnalisés préventifs, curatifs et palliatifs visant à la promotion de l'autonomie, de la santé de la personne en situation de handicap et la réalisation des projets thérapeutiques. L'infirmier accomplit les actes ou dispense les soins visant notamment à assurer le confort de personnes ayant des déficiences physiques, cognitives, sensorielles ou psychiques et comprenant, en tant que de besoin, son éducation et celle de son entourage: * Il ou elle exerce sa profession dans le respect de la dignité, de l'intimité de la personne accueillie et de sa famille. L'infirmier(e) doit respecter les règles professionnelles des infirmiers(es) incluant le secret professionnel inscrit aux décrets n°93221 du 16/2/93 et n02002-194 du 11/02/02 et s'inscrire dans des démarches de secret partagé dans le cadre d'un travail pluridisciplinaire. * Les soins infirmiers peuvent être préventifs, curatifs ou palliatifs et sont des actes de nature technique, relationnelle et éducative. Ils doivent tenir compte de l'évolution des sciences et des techniques. L'infirmier(e) travaille en étroite collaboration avec les médecins de l'établissement et libéraux, il/elle évalue et organise le recueil des données médicales. * L'infirmier(e) instaure une relation de confiance entre soignant et soigné, il/elle doit être à l'écoute des besoins des personnes accueillies. il/elle exerce en équipe pluridisciplinaire en lien fonctionnel avec les professionnels médico-sociaux, paramédicaux, médicaux et services généraux de l'établissement. * L'infirmier(e) met en œuvre les protocoles de soins d'urgence et pose des diagnostics infirmiers. * L'infirmier(e) travaille en étroite relation avec sa ou ses collègues en favorisant les transmissions orales et écrites. Il/elle recherche en permanence l'amélioration des pratiques de soins auprès des personnes accueillies. Son intervention s'inscrit dans les actions du projet personnalisé de la personne, du projet d'établissement et de l'unité de vie, du plan qualité, du projet d'éducation à la vie affective et sexuelle et du projet d'éducation à la santé. * Diplôme d'Infirmier * Intérêt et sensibilisation aux problèmes de la déficience mentale, du handicap et du vieillissement. * Des connaissances dans les nouvelles pratiques de soins d'accompagnement des personnes avec pathologies cognitives ou avec trouble du spectre autistique seront appréciées. * Discrétion, secret professionnel, secret partagé, signalement situation suspicion maltraitance. Toutes nos qualifications se déclinent au féminin et au masculin. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Nous recherchons notre futur.e cuisinier.ère pour rejoindre notre restaurant spécialisé dans la cuisine portugaise. Vous occuperez ce poste en autonomie et travaillerez uniquement les midis ( 10 à 50 couverts). Le restaurant est ouvert 7/7 jours. Vous devrez pouvoir justifier de vos compétences et connaissances en cuisine portugaise, professionnelles ou non. Poste à pourvoir IMMEDIATEMENT.
Dans le cadre des missions du Centre Médico-Psycho Pédagogique de Foix-Tarascon, vous accompagnez les enfants et leur famille au sein d'une équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité de l'équipe de Direction du CMPP : - Réalisation de bilans psychomoteurs afin d'évaluer les compétences, les difficultés de l'enfant et de l'adolescent, et ses possibilités à être mobilisé, - Suivis en individuel ou en groupe, - Participation aux projets de soin, aux synthèses et réunions cliniques et institutionnelles. - Rencontres ponctuelles avec les familles. - Echanges avec les partenaires externes (Centre d'Action Médico-Sociale Précoce, école, libéraux .). - Réalisation du compte rendu écrit des bilans et transmission écrite et/ou orale à l'équipe et à la famille. - Rédaction : o des comptes rendus d'interventions (évolutions de suivi, fin de suivi, bilan psychomoteurs, compte-rendu divers, etc.). o des transmissions o et de la partie « évolution psychomotrice » du projet personnalisé dans le dossier informatisé de l'enfant. Profil attendu - Connaissance approfondie des troubles du développement psychomoteur, ainsi que des troubles neurodéveloppementaux associés (TDAH, troubles du spectre autistique, dyspraxie, etc.). - Maîtrise des techniques d'évaluation psychomotrice et des outils thérapeutiques adaptés aux enfants et adolescents. - Capacité à concevoir des séances de rééducation psychomotrice personnalisées et à travailler de manière individualisée. - Capacités d'écoute, d'observation et de communication. - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire et à coopérer avec les familles. - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie dans la gestion du suivi thérapeutique et des dossiers des enfants et adolescents. - Capacités rédactionnelles. Conditions - Être titulaire du Diplôme d'Etat de Psychomotricien.ne - Embauche dès que possible en CDD d'une durée de 1 mois minimum avec renouvellement à prévoir ( lié à une absence pour congé maternité) - Horaires : 0.40 ETP soit 14h/semaines réparties comme suit : o Mardi 8h-12h30 / 13h00-17h o Mercredi 8h-12h - Lieux d'intervention : FOIX et TARASCON - Salaire selon convention collective 66. Merci de candidater auprès de Mme Sabine COMBES, responsable d'unité
L'Appel Médical de Pamiers recherche pour l'un de nos client, hôpital reconnu du secteur, un(e) Infirmier(ère) diplômé(e) d'État pour travailler sur le service clinique digestive en horaires de nuit. Au sein du service de clinique digestive, vous assurez la continuité des soins et la sécurité des patients durant la nuit. Vos missions seront les suivantes : - Assurer la surveillance constante des patients pour une prise en charge optimale - Administrer les traitements prescrits et surveiller leurs effets - Coordonner avec l'équipe médicale pour un suivi personnalisé de chaque patient - Participer activement aux réunions d'équipe pour améliorer les pratiques de soins - Garantir la tenue rigoureuse des dossiers médicaux pour assurer une continuité des soins Informations complémentaires : - Contrat: CDD - Durée: 1/mois renouvelable - Horaires de nuit : 19H30-07H30 - Salaire: Grille de la fonction publique hospitalière avec reprise d'ancienneté et de nombreux avantages
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un maçon (H/F) pour intervenir sur des chantiers situés autour de Verniolle. Vos missions : Réalisation de travaux de maçonnerie générale Travail sur différents chantiers locaux Départ quotidien vers les chantiers depuis le dépôt situé à Verniolle, avec le véhicule de l'entreprise Profil recherché : Personne motivée, sérieuse et dynamique Une première expérience en maçonnerie est appréciée Conditions : Contrat : CDD 3 mois, avec possibilité de pérennisation du poste Temps plein : 35 heures par semaine Rémunération selon profil et expérience
Les valeurs humaines résonnent-elles en vous ? Vous aimez créer des liens, accompagner des seniors ou des personnes en situation de handicap avec bienveillance et respect ? Vous avez une expérience de 3 ans ou êtes diplômé(e) d'un diplôme de niveau 5 dans le sanitaire & social (ex: ADVF, DEAS) ? Et si vous deveniez Auxiliaire de vie (H/F) auprès de nos clients particuliers employeurs dans le secteur de Pamiers et alentours ? Qu'est-ce que le mandataire ? En mandataire, le client devient votre employeur. Il est responsable de la gestion de votre contrat, de votre salaire et des démarches administratives. L'agence O2 l'accompagne en prenant en charge les formalités nécessaires pour simplifier ses obligations. Vos missions incluront: - Veiller au confort et à la sécurité de la personne ; Assister aux levers et couchers selon les besoins ; Aider à la toilette et aux changes si nécessaire ; Apporter une présence rassurante en cas de réveils ou d'angoisses ; Préparer et/ou accompagner la prise de repas ou de collations ; Entretien du cadre de vie ; Dans le cadre du mandataire, nous vous proposons:- Un contrat ( CDI ou CDD, si CDD indiquer la durée) signé entre vous et le client employeur; Des missions au plus proche de votre domicile; Une rémunération brute horaire de 16.06€ Le poste d'auxiliaire de vie est fait pour vous si : Vous disposez d'un diplôme de niveau 5 dans le sanitaire & social (ex: ADVF, DEAS) ou d'une expérience vérifiable de 3 ans minimum dans l'assistance à un public fragile. Accompagnement et aide aux courses. Le permis B est obligatoire dans les zones rurales ou faiblement desservies par les transports. Vous maîtrisez la langue française. Vous partagez nos valeurs : optimisme, respect, esprit d'équipe, excellence, engagement. Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
