Consulter les offres d'emploi dans la ville de Rieux-en-Cambrésis située dans le département 59. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Rieux-en-Cambrésis. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 59 - CAMBRAI, 59 - HORDAIN, 59 - Caudry ... Parmi ces offres, on y trouve 12 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous aurez à gérer les appels des clients et les réservations, d'accueillir, renseigner et orienter les clients, de contrôler l'identité des visiteurs et remettre la clé des chambres. Vous faites de l'accueil et du secrétariat. Vous parlez impérativement l'anglais. Vous participez à l'activité restaurant. Vous travaillez de 07h à 15h ou 15h à 23h du lundi au dimanche.
OFFRE D'EMPLOI Déléguée à la Protecon des Majeurs Site de Cambrai POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Rejoindre Atinord, c'est donner du sens à son métier en mettant ses compétences au service de la protection et de l'autonomie de personnes vulnérables par la mise en oeuvre de mesures de protection juridiques telles que la tutelle ou la curatelle. C'est aussi intégrer une association reconnue, à taille humaine, où la solidarité, le respect et la bienveillance guident l'action des équipes. VOS MISSIONS Assister et contrôler ou représenter les personnes qui en raison d'une altération de leurs facultés, ne sont plus capables de défendre seules leurs intérêts. Devoir d'informer la personne, cette information doit être adaptée au degré de compréhension de la personne protégée. LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Si pour vous l'intérêt de la personne accompagnée prime, si vous avez le sens des responsabilités et si savez travailler en toute autonomie, alors rejoignez notre projet social au service des personnes en situation de vulnérabilité Formation : Juriste / Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé / Assistant Social / Conseiller en économie sociale et familiale / CNC Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs CONDITIONS DE TRAVAIL Poste en CDI à temps partiel à pourvoir du 01/09/2025 Sur une base de 28h/semaine Rémunération : suivant le coefficient de la Convention Collective 66 Congés : 5 semaines de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels/an Télétravail : possibilité de bénéficier de 40 jours de télétravail /an Organisation : possibilité d'avoir des semaines de 4 jours 1 semaine sur 2 Localisation : 2 rue du Comte d'Artois- 59400 CAMBRAI Transport : participation de l'association au coût de l'abonnement transport en commun (50%), au coût de la mutuelle (60%) et aux tickets restaurants.
Atinord est un service Mandataire à la protection des majeurs et exerce à ce titre des mandats de protection juridique (tutelle-curatelle) à l'égard de personnes adultes présentant une déficience intellectuelle.
L'agence intérimaire Randstad Inhouse recherche pour l'un de ses clients un Jockey Automobile / Polyvalent (H/F) Le jockey automobile, dans le cadre d'une production ou d'une usine automobile, est responsable du déplacement des véhicules dans l'atelier, le parc de stationnement ou l'aire de production. Il s'assure que les véhicules sont positionnés de manière optimale pour les différentes étapes de la fabrication ou pour la livraison. Ce poste implique souvent de travailler en coordination avec d'autres équipes pour gérer les flux de véhicules et optimiser les espaces de travail. Le jockey doit être attentif à la sécurité et à la manipulation soigneuse des véhicules pour éviter tout dommage. Vous serez également amené(e) à être polyvalent(e) sur les postes de contrôleur qualité et agent de fabrication, Le Permis B obtenu depuis au moins deux ans est requis, Visite Médicale à jour Horaires postés en 2X8 avec possibilité de travailler de nuit Expérience dans l'industrie automobile demandée
Le poste : Votre agence PROMAN HORDAIN ONSITE recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la logistique , un poste de PREPARATEUR DE COMMANDES H/F Vous aurez pour missions : - Conduite de chariots si titulaire des caces - La préparation de commandes - De la manutention - Chargement et déchargement des containers - Possibilité de port de charges lourdes - Conditionnement Horaire postés Profil recherché : Accepter la conduite et la manutention Possibilité de port de charges lourdes Expérience dans le domaine de la logistique Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Proman est un acteur majeur dans le domaine de l intérim et des RH. Le groupe est le premier acteur indépendant, et 4ème sur le marché du travail temporaire et du recrutement en France
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre de nos activités en Hauts-de-France, nous renforçons nos équipes et recherchons un Animateur Mobilité (F/H). Description du poste Véritable expert de la mobilité durable et de la sécurité routière, vous contribuez, avec les autres membres de l'équipe, à améliorer et faciliter la mobilité de tous en développant des actions de formation, d'animation et de sensibilisation. Sous la responsabilité de la Responsable des Activités, vous aurez en charge les principales missions suivantes : Organisations d'ateliers, d'animations et d'évènements en direction de tous les publics (scolaires, étudiants, jeunes en rupture, salariés, demandeurs d'emploi, séniors, etc.) visant la sensibilisation à une mobilité durable et responsable - Organisation des plannings d'intervention - Préparation pédagogique et logistique des interventions ou évènements - Animation de stands, lors de forums ou de salons - Animation d'ateliers collectifs thématiques - Animation d'évènements spécifiques - Participation à la communication autour des différentes actions : avant, pendant et après - Suivi des actions : bilan et reporting Gestion technique et logistique - Gestion de la logistique et du matériel liés aux différentes opérations : matériel de prévention, véhicules de démonstration - Inventaires et réassort Développement d'une dynamique partenariale - Information des partenaires sur les actions proposées par Wimoov - Contribution à la promotion externe du projet. Vous assurerez un reporting régulier de votre activité à votre hiérarchie et aux partenaires de la plateforme. Profil recherché Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social. Vous êtes particulièrement sensible aux problématiques de mobilité, de développement durable et de sécurité routière. Homme ou femme de conviction, vous possédez de bonnes aptitudes en termes d'animation et avez de bonnes capacités relationnelles. Idéalement, vous avez une expérience dans le secteur de l'évènementiel. Vous êtes dynamique, enthousiaste, persévérant(e), organisé(e), méthodique et avez l'esprit d'initiative. Vous aimez les rencontres et êtes adaptable aux différentes cultures (associations, entreprises, collectivités, écoles,). Organisé et autonome, vous êtes polyvalent et savez être force de proposition. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous êtes titulaire du Permis B et idéalement du CQP Animateur Mobilité Vélo. Formation souhaitée Bac + 2 validé - Secteur de l'évènementiel, de l'animation, du développement durable, de sécurité routière ou de la mobilité - Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales. Poste à pourvoir dès que possible Basé à Caudry (59) - Déplacements à prévoir sur l'ensemble du département du Nord (59) CDD 31/12/2025 - Temps complet Salaire : 1950 € bruts mensuels, Chèques-déjeuner, forfait mobilité durable, mutuelle prise en charge à 60 %, jusqu'à 2 RTT par mois complémentaires aux congés payés
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l environnement.
Offre d'emploi : Prothésiste Dentaire Spécialisé(e) en Amovible (H/F) Le Laboratoire MIOT, SARL en plein développement basée à Cambrai, recherche son/sa futur(e) Prothésiste Dentaire hautement qualifié(e) pour renforcer ses équipes. Si vous êtes passionné(e) par votre métier et souhaitez intégrer une structure où l'excellence et la collaboration sont clés, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions En tant que Prothésiste Dentaire confirmé(e), vous serez un pilier de notre production, avec pour principales responsabilités : * La production rigoureuse et précise de châssis métalliques. * La finition minutieuse des prothèses dentaires. * L'application et le développement de vos notions en CFAO. Votre profil Nous recherchons un(e) professionnel(le) doté(e) d'une solide expertise : * Vous êtes titulaire du diplôme BTM (Brevet de Technicien des Métiers) en prothèse dentaire. * Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 15 ans, avec une spécialisation avérée en prothèse amovible. * Vous possédez un esprit collaboratif et aimez travailler en équipe. * Votre rigueur, votre esprit d'initiative et votre respect des clients et partenaires sont des qualités reconnues. Nous vous offrons * Un contrat en CDI à 39 heures par semaine. * Une rémunération nette de 2 500 € par mois minimum, ajustée selon votre expérience et vos compétences. * Un poste stimulant au sein d'un laboratoire en pleine croissance, où votre savoir-faire sera valorisé. * Poste à pourvoir dès le 1er septembre 2025. Prêt(e) à relever ce nouveau défi ? Rejoignez le Laboratoire MIOT et apportez votre expertise à notre équipe dynamique ! Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui.
Travaille à partir des programmes, modes opératoires et plans préparé par le service méthode et en respectant les priorités du responsable hiérarchique Réalise les différentes opérations de préparation : Pose de tôle, contrôle dimensionnel, réglages machine Réalise et maitrise le pliage, sait réaliser des programmes simples Effectue des contrôles d'aspect et dimensionnel à l'aide des instruments de mesure et de contrôle des éléments fabriqués : détecte et signale les incidents de production Renseigne le système informatique : temps, quantitatif, les documents : rendre compte de son activité (anomalies..) Manutentionne et déplace les pièces à l'aide d'un pont roulant, potence, chariot élévateur ou manuellement Expérience préalable en tant que plieur sur machine à commande numérique. Permis pont roulant R484 obligatoire, Caces R489 Horaire posté en 2*8 - 39h/semaine Parking sur le site Compétences et qualités requises : Lire et interpréter les documents techniques et plans Connaissance des systèmes de réglages et conduite de machines à commande numérique Maitrise des outils de mesure et de contrôle : mètre, équerre, rapporteur, pied à coulisse.... Connaissance des process et des équipements de production Connaître les bases de la maintenance Communication écrite et orale Rendre compte de son activité : pointage informatique, dysfonctionnements, anomalies... Connaissance et respect des règles QHSE Vous êtes autonome, rigoureux, méthodique, organisé, réactif/proactif. Vous travaillez avec précision et habilité dans vos gestes, vous avez le sens de l'observation et de précision pour le réglage des machines et le contrôle des pièces. Vous savez travailler en équipe, êtes capable d'accomplir plusieurs tâches (polyvalent) et êtes doté d'une bonne résistance physique et au stress. Développez vos compétences au sein d'une équipe dynamique et conviviale et bénéficiez d'une expérience enrichissante dans une entreprise innovante. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Les grandes missions de l'employé au rayon fruits et légumes (H/F) Aux côtés du responsable de rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix.). Vous réalisez la présentation générale de votre rayon selon les règles de merchandising : Vous approvisionnez votre rayon en respectant les implantations. Vous vous assurez de la lisibilité de l'information et de la mise en valeur des produits Vous vous assurez de respecter la réglementation en matière d'origine des produits et de prix Vous assurez les rotations des produits pour éviter les ruptures Vous veillez au rangement des stocks et de la réserve Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité Vous assurez le suivi des commandes sur informatique Vous accueillez, renseignez et conseillez les clients dans le respect de la charte accueil du magasin Vous assurez une bonne gestion de votre rayon et des stocks et participez à sa progression Disponible immédiatement, vous possédez au moins une première expérience de 6 mois significative à un poste similaire, idéalement dans le secteur de la Grande distribution. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues. Permis B exigé pour déplacements éventuels entre différents sites.
Dans le cadre des remplacements des congés d'été , vous intervenez dans les entreprises, chez les particuliers, dans les parties communes d'immeuble et le secteur médical Vous travaillez entre 15 et 20 h selon les semaines sur l'amplitude 05h00 / 20h00 vous êtes disponible Juin / juillet / aout le permis est un plus vous travaillez sur le Cambrésis
Missions : Contribuer à la gestion administrative et budgétaire des dossiers des majeurs protégés, dans une relation d'assistance avec le délégué à la protection. Vérifier les échéances des droits et contrats. Rédiger des demandes d'attribution ou renouvellements en accord avec les demandes des délégués. Mettre à jour la base de données sur le logiciel métier, rapports, tableaux. Assurer le suivi du dossier de santé du majeur protégé. Saisir les factures des dépenses de santé. Sens du contact et du relationnel pour l'accueil d'un public en difficultés. Rémunération suivant le coefficient de la Convention Collective du 15/03/1966 - Poste en CDD à temps plein à partir du 24/06/2025 pour 15 jours - Sur une base de 35h/semaine - Télétravail : possibilité de bénéficier de 40 jours de télétravail /an - Organisation : possibilité d'avoir des semaines de 4 jours 1 semaine sur 2 - Transport : participation de l'association au coût de l'abonnement transport en commun (50%), au coût de la mutuelle (60%) et aux tickets restaurants.
Nous recherchons pour renforcer notre équipe un(e) Réceptionnaire de marchandise vente en matériaux conseils Vos missions principales seront : Accueillir et conseiller les clients (professionnels et particuliers) Assurer la vente et le conseil en rayon matériaux (placo, pellets, parpaings, ciment, etc.) Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises Charger et décharger les camions de livraison Préparer les commandes clients Assurer la bonne tenue du point de vente (propreté, étiquetage, mise en rayon) Participer aux inventaires Profil recherché : Expérience souhaitée dans la vente ou la logistique, idéalement dans le secteur du bâtiment Sens du service client, rigueur et esprit d'équipe CACES 1, 3 et 5 EXIGES pour la conduite de chariots élévateurs Prise de poste dès que possible
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique et du transport, un(e) Responsable facturation et recouvrement à Bouchain - 59111 en CDI. Le.la candidat(e) idéal(e) devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans, d'un BAC+2 et aura pour mission de gérer la facturation et le recouvrement des créances de l'entreprise. Le salaire proposé est compris entre 2500 et 2900EUR par mois pour 39 heures de travail hebdomadaire. Vos missions seront : - Gérer la facturation clients et le recouvrement des créances - Suivre les paiements et relancer les clients en cas de retard - Assurer le suivi des dossiers contentieux - Établir les reporting et tableaux de bord liés à l'activité - Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour garantir la bonne gestion des factures - Participer à l'amélioration des processus de facturation et de recouvrement **Profil recherché:** - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Formation BAC+2 en comptabilité ou gestion - Maîtrise des outils informatiques de facturation et de recouvrement - Niveau correct en anglais - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Rigueur, organisation et sens du suivi des dossiers - Autonomie et capacité à prendre des initiatives Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, et que vous possédez les compétences requises pour ce poste, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Vos missions seront les suivantes : - Accueillir les clients avec sourire et sympathie, - Participer à la satisfaction client - Assurer la mise en rayon - Encaisser - Entretenir un environnement propre au sein du magasin, avec le souci permanent du respect des règles d'hygiène -Assurer le service en salle Vous serez amené(e) à travailler les samedis, dimanches et jours fériés. Travail posté . Le magasin est ouvert de 7H00 à 20H00 du lundi au samedi et de 7h00 à 13H00 le dimanche. Le contrat pourra être prolongé.
Entreprise familiale de pompes funèbres, marbrerie et de gestion de chambres funéraires créée il y a plus de 30 ans, nous recherchons un(e) conseiller(e) diplômé(e)pour renforcer notre équipe. En votre qualité de conseiller funéraire, vous êtes l'interlocuteur privilégié des proches du défunt. Vous devrez les accompagner, les conseiller et leur garantir un soutien empathique et professionnel, tout en veillant au bon déroulement des obsèques et des cérémonies. Vous aurez la charge de : - la réception des familles, - la réalisation de devis, - la vente des différents produits et services commercialisés par l'entreprise (articles funéraires, contrats de prévoyance, etc.) - la réalisation des démarches administratives consécutives à un décès - la rédaction et l'impression des faire parts et cartes de remerciements. - l'organisation des cérémonies d'obsèques. - la gestion des stocks des articles funéraires - la facturation et le suivi des encaissements - l'entretien des locaux - le classement et l'archivage de documents Vous avez une bonne connaissance informatique ainsi qu'une orthographe irréprochable, Vous êtes diplômé de niveau IV, Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, Merci d'envoyer votre CV et une lettre de motivation avec votre candidature. Travail 1 samedi/3 et 1 jour de repos par semaine
Dans le cadre d'un contrat de remplacement : vos missions et activités : Interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage sur les bâtiments et équipements Interventions éventuelles de réhabilitation : peinture et plâtrerie, tapisserie, plomberie primaire, Interventions d'urgence et de maintenance ponctuelles Suivi de la réalisation des travaux effectués par les entreprises et les prestataires et vérification de leur bonne exécution (maçonnerie, plâtrerie, peinture, plomberie, serrurerie, électricité, menuiserie, .) Réparation et remise en état des matériels et outillages, Manipulation et stockage de différents matériels, Entretien courant et rangement du matériel utilisé, Aide à la manutention lors des organisations exceptionnelles (fêtes, cérémonies, réunions, .) Compétences attendues Techniques dans les différents domaines : électricité, mécanique, plomberie, menuiserie, entretien des espaces verts, . Sécurité au travail : règles de toxicité des produits, règles de sécurité portant sur les activités, matériels, produits, détection des dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine, . Entretien : connaître et savoir appliquer les techniques de maintenance et d'entretien du matériel, connaître et savoirs utiliser les produits pouvant être potentiellement toxiques, Savoir-faire : Communication : s'exprimer clairement, conserver neutralité et objectivité face aux situations. Vous possédez des qualités relationnelles et la capacité à travailler en équipe, Sens de l'initiative et de l'organisation, autonomie et rigueur, esprit d'analyse et de synthèse, Maitrise de l'outil informatique et bureautique, Organiser et gérer son temps et les priorités Qualités et aptitudes requises (« savoir-être ») : Respect de l'autorité hiérarchique, Initiative, disponibilité et adaptabilité, Responsabilité dans l'utilisation du matériel, Bon relationnel avec le public, les résidents et leur famille, capacité d'écoute, de dialogue. Obligation de service : respect de la durée et des horaires de service, Obligation de réserve : respecter une certaine retenue dans les opinions exprimées en public, Discrétion et secret professionnel, Disponibilité, sens du service public,
Vous aurez à effectuer les taches suivantes: -Accueil - Vente - Contact clientèle -Encaissement - Mise en rayon des produits - Nettoyage fermeture - Travail en binôme . -Travail le week-end "dimanche matin". Normes d'hygiène et de propreté Contrat dans le cadre d'un surcroit d'activités. Prévoir un solution de mobilité, commune peu desservie .
Pour une entreprise en cartonnage vous aurez pour fonction du décorticage de produits et diverses tâches de manutentions en lien avec les machines; Ponctuellement, il vous sera demandé de réaliser des livraisons clients en parallèle du poste. Une formation de 300h en amont du contrat sera prévue pour l'adaptation au poste et l'apprentissage des tâches. Une expérience en atelier, milieu industriel est requise.
Lieu : Caudry (59) Début du contrat : Juillet 2025 Type de contrat : Contrat d'apprentissage Formation : Vente en boulangerie-pâtisserie (CAP, Bac Pro ou équivalent) Missions principales : Accueillir et conseiller la clientèle Vendre les produits de boulangerie et pâtisserie Mettre en rayon et valoriser les produits Encaisser les ventes Participer à l'entretien de l'espace de vente et du laboratoire dans le respect des normes d'hygiène Horaires de travail : Lundi, jeudi, vendredi, samedi : 5h00 - 19h00 Dimanche : 6h00 - 12h30 Repos le mardi Rythme d'alternance souhaité : 1 semaine par mois en centre de formation Formation possible à la CMA de Saint-Saulve ou à la CMA de Caudry Profil recherché : Motivé(e), ponctuel(le) et dynamique Sens du contact et du service client Intérêt pour les métiers de bouche et la vente Être éligible à un contrat d'apprentissage (moins de 30 ans ou reconnaissance travailleur handicapé) Ce que nous offrons : Une formation complète en alternance avec un centre de formation partenaire Un accompagnement personnalisé tout au long du contrat Une ambiance de travail conviviale et formatrice
Le pôle médico-social enfants du CAMBRESIS recrute dans le cadre du déploiement de 6 pôles d'appui à la scolarisation (PAS) : 6 postes Éducateurs spécialisés affectés aux arrondissements suivants : 2 postes à Cambrai, 1 à Caudry, 1 à Avesnes les Aubert, 1 à Walincourt et 1 à Le Cateau Les missions du poste Les missions des PAS sont les suivantes : - Mettre en place les conditions du dialogue avec les parents et les accompagner dans leur réflexion et leurs démarches (coordonnateur du PAS EDUCATION NATIONALE) - Proposer et mettre en place des réponses éducatives et pédagogiques de premier niveau, qui peuvent être de trois ordres : > des aménagements pédagogiques et éducatifs > la mise à disposition d'un matériel pédagogique adapté aux besoins de l'élève > un soutien ou un accompagnement spécifique par des professionnels de l'éducation nationale et/ou du secteur médico-social Le pôle d'appui à la scolarité est également chargé de mettre en œuvre l'accompagnement humain (AESH) notifié par la CDAPH pour les élèves en situation de handicap et de coordonner toute intervention de professionnels externes, notamment médicaux et paramédicaux. MISSIONS DE L'ES, en collaboration directe avec l'enseignant coordinateur du PAS : - Analyser, observer et évaluer les besoins de l'élève en situation de classe et/ou à travers l'échange avec les parents et la communauté éducative - Proposer et mettre en place des aménagements pédagogiques et éducatifs en mobilisant l'équipe ressource médico-sociale - Décider des interventions ponctuelles éducatives auprès des élèves dans une temporalité définie - Apporter appui et conseil à la communauté éducative et aux familles Le profil recherché Niveau de qualification + compétences requises : - Diplôme d'état d'éducateur spécialisé exigé - Compétences pédagogiques (capacité à concevoir, adapter et déployer des outils pédagogiques) - Posture d'empowerment (faire-avec, auto-détermination, responsabilisation.) - Capacité à innover, créer, inventer de nouvelles modalités d'accompagnement dans un environnement inclusif Compétences métiers : Travail en équipe pluridisciplinaire / Travail en collaboration étroite avec l'éducation nationale / Concevoir et formaliser des conseils et auprès de la communauté éducative et pédagogique / Gestion de projet / Transmission de l'information / Communication écrite / Outils informatiques Compétences transversales : Rigueur / Autonomie / Facilité d'expression devant une assemblée / Adaptabilité / Connaissance des situations de handicap et des publics à besoins éducatifs particuliers / Optimisation des ressources et de la qualité de la prise en charge / Être sensible aux enjeux d'inclusion et de diversité / Travail en réseau et partenariat Références utiles Temps de travail : temps plein (temps partiel possible) Expérience souhaitée au minimum 5 ans Rémunération : suivant convention collective FEHAP 51 rénovée (coef : 479) + prime LAFORCADE Mutuelle d'entreprise négociée avec Harmonie Mutuelle, Comité d'Entreprise Régional Environnement de travail : Poste localisé au sein des établissements scolaires du PAS (2 postes à Cambrai, 1 à Caudry, 1 à Avesnes les Aubert, 1 à Walincourt et 1 à Le Cateau) avec déplacements auprès des écoles des communes avoisinantes.
LADAPT est une association loi 1901, reconnue d'utilité publique. Elle accompagne la personne handicapée dans son combat ordinaire, celui de sa vie quotidienne pour que nous puissions « Vivre ensemble, égaux et différents »
LADAPT IEM à la recherche d'un AES Les missions du poste L'accompagnant éducatif et social accompagne au quotidien les personnes handicapées sur l'aspect physique, psychologique et moral. Il leur apporte une aide de proximité permanente, tant dans les actes essentiels de la vie quotidienne que dans les activités de vie sociale et de loisirs. Son soutien contribue à l'amélioration des conditions de vie des personnes, à leur bien-être physique et psychologique, et au développement de leur potentiel et de leur autonomie. ACTIVITÉS Soutien et accompagne les personnes accompagnées sur leurs parcours de jour (Préparation à la Vie Sociale) et leurs modalités d'hébergement ADO Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée : Écouter la personne et la mettre en confiance / Apprécier les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne et les situations sociales / Recueillir les informations internes et externes concernant la personne en s'assurant du respect de la confidentialité des informations transmises / Collaborer avec d'autres professionnels, travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire (enseignant, éducateur, assistant social.). Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : Dispenser des soins liés à l'hygiène et au confort selon les capacités de la personne (prise des repas, toilette, habillage, déplacements) afin qu'elle maintienne et développe son autonomie sous la responsabilité de l'équipe éducative et/ou paramédicale / Organiser et animer des activités culturelles et de loisir à vocation socialisante, accompagner les personnes à l'extérieur pour stimuler et maintenir leur vie sociale / Appréhender les facteurs d'évolution ou de régression en fonction de la situation de la personne et si besoin, informer l'équipe des modifications de l'état de la personne Soutien médico-psychologique : Échanger avec la personne sur son ressenti, détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal être et alerter l'équipe éducative et-ou paramédicale / Accompagner les personnes dans la prise en charge de leur traitement / Mettre en œuvre des aides adaptées à l'âge et aux situations de handicap en prenant en considération les dimensions physique, relationnelle, affective et cognitive / Rendre compte par écrit de tout constat ou avis concernant le soutien apporté, diffuser les informations par oral et par écrit Le profil recherché Vous êtes titulaire du permis B. Diplôme d'Etat d'Aide Médico Psychologique ou Accompagnant Educatif Social exigé. Expérience souhaitée en hébergement ou en institution. Une connaissance du public TND/TCC est nécessaire pour réussir dans ce poste (accompagnement de jeunes présentant des difficultés d'ordre réactionnel voire comportemental et guidance / accompagnement auprès des familles en quête de repères et de soutien / publique en situation pluri handicap et de grande dépendance) Compétences métiers : Participation à la construction et du suivi du projet personnel / Animation individuelle et collective des bénéficiaires / Gestion des projets / Transmission de l'information / Communication écrite / Outils informatiques Références utiles > Type de contrat : CDI à temps partiel (0.75 ETP) > Rémunération : convention FEHAP 51 rénovée. Coefficient 351 > Mutuelle d'entreprise négociée avec Harmonie Mutuelle, Comité d'Entreprise Régional > Restauration d'entreprise sur place. Environnement de travail : Poste localisé à Cambrai au sein des locaux
Le pôle médico-social enfants du CAMBRESIS recrute dans le cadre de son développement, à savoir l'Installation de 14 studios d'apprentissage à la vie autonome (PéVA) pour des adolescents et jeunes adultes de 16 à 25 ans en cœur de ville à CAMBRAI, Un(e) Assistant(e) social(e) à mi-temps 50% La PéVA® (Pédagogie de la Vie Autonome®) est une approche innovante centrée sur l'individu avec l'objectif de former les personnes avec un handicap lourd à obtenir une vie « autonome et indépendante ». Cet objectif se concrétise par l'installation « chez soi » dans un domicile ordinaire adapté en fonction des capacités fonctionnelles. C'est une « posture » très proche de l'empowerment que l'on peut définir comme : le processus par lequel un individu, une communauté, une association, prend le contrôle des événements qui la concerne. L'assistant(e) social(e) a pour mission d'accompagner les personnes et/ou les familles qui connaissent des difficultés sociales, psychologiques, économiques ou professionnelles. Information et orientation des personnes . Effectuer un diagnostic de la situation de la personne (situation sociale, gestion de la vie quotidienne du budget, des démarches administratives, parcours médico-social) et détecter les démarches administratives à mettre en place . Identifier les causes sociales qui compromettent l'équilibre psychologique, économique ou social de la personne ou de la famille . Informer la personne sur les procédures, les différents acteurs, l'accès aux droits, à la santé, aider la personne à constituer ses dossiers administratifs ou l'orienter vers le service le plus pertinent . Conseiller et orienter les personnes dans leurs démarches de réinsertion en fonction du diagnostic réalisé et de la situation particulière de la personne ou de la famille Accompagnement social . Apporter une aide à la personne en favorisant ses propres ressources et celles de son environnement (famille, milieu scolaire, milieu éducatif, milieu de travail, etc.), établir ou rétablir la personne dans ses droits . Définir un projet d'accompagnement social avec la personne, la famille, établir un plan d'action en tenant compte de ses ressources, de son environnement, des moyens de l'institution et le suivre en coordonnant les différentes démarches . Elaborer un projet de sortie de la personne en étudiant les solutions possibles (soit établissements, soit intégration adaptée dans le milieu familial, social et professionnel) Médiation . Prévenir et traiter les difficultés sociales et/ou professionnelles, participer à la régulation sociale et familiale de situations de tensions ou de dysfonctionnement . Intervenir pour les personnes auprès des associations, des institutions, des services sociaux et médico-sociaux, assurer dans l'intérêt des personnes la coordination avec ces acteurs Conduite de projets Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Vous serez amené(e) à animer, accompagner, expliquer aux client(e)s, l'histoire de nos produits et à effectuer les ventes sur le secteur de CAMBRAI (59). Vos missions : - Animation vendredi samedi son stand et présenter les produits aux client(e)s - Gestion du rayon collants Horaires de 10H à 13H et de 14H à 18H pour les animations. Et merchandising en fonction du planning. Repas + Indemnités kilométriques.
Entreprise de Commerce de Gros en Bonneterie et Lingerie, spécialisée dans les Collants.
Votre agence CRIT AUTO Valenciennes recrute des agents de production pour STELLANTIS sur le site d'Hordain ! Vous souhaitez intégrer STELLANTIS Prenez donc connaissance des informations ci-dessous ; Stellantis (fusion du groupe PSA Automobiles SA et Fiat Chrysler) est un constructeur automobile français qui comprend désormais les marques automobiles Peugeot, Citroën, DS Automobiles, ainsi qu'Opel et Vauxhall depuis le rachat de la division européenne de General Motors en mars 2017 . Sa force : proposer des solutions de mobilité propres, connectées, abordables et sûres. Stellantis met tout en oeuvre pour réinventer la mobilité et établir de nouveaux standards dans un secteur en pleine évolution. Façonner l'avenir de la mobilité, c'est pouvoir offrir des solutions et des produits durables et innovants, capables de répondre à l'évolution des besoins des clients et de la planète. Grâce à un large éventail de technologies innovantes, le groupe s'efforce de satisfaire tous les besoins de transport avec des véhicules attractifs et abordables disponibles dans le monde entier, tout en réduisant leurs émissions globales de CO2 Le site d'Hordain est dédié à la fabrication de Véhicules Utilitaires Légers et de Véhicules de transport de Personnes (VP) jusqu'à 8 places, pour les marques Peugeot, Citroën, Opel, FIAT, Vauxhall et Toyota. Vos missions si vous les acceptez : - Assurez différentes opérations sur le véhicule afin de garantir son bon fonctionnement (assemblage, manutention, contrôle qualité...). - Participez à la production conformément aux consignes et normes définies par l'entreprise - Garantissez la qualité - Confirmez le contrôle des opérations et signaler les anomalies Prime de production / Indemnités de déplacement / Indemnités de fin de mission et compensatrices de congés payé Contrats longs Les horaires sont postés: alternance matin et après-midi (2x8) ou nuit fixe. Ce qu'on attend de vous sur ce poste : -Concentration et attention dans l'utilisation des machines/outils pour éviter les accidents. -Dynamisme et organisation afin de pouvoir assurer ses tâches dans les délais. - Qualités relationnelles pour pouvoir travailler en équipe sur la chaîne et dans l'atelier. Crit et ses partenaires vous proposent toute une série d'avantages disponibles selon vos besoins, vos attentes. Certaines de ces prestations sont accessibles dès votre première heure de mission, d'autres sont accordées après plusieurs heures effectuées en entreprise, ou selon votre ancienneté. Logement, mobilité, parrainage, vacances ou encore accompagnement social Vos avantages : 10% IFM + 10% ICCP Mutuelle + CE attractif + Compte Epargne Temps (5%) +Avantages FASTT (Aide à la location, garde d'enfants, voiture etc...) Nous sommes impatients de vous rencontrer! A bientôt ! Votre Team CRIT AUTO Envoyez dès maintenant votre CV à l'adresse: recrutement.psa(a)groupe-crit.com
(RECHERCHE AGENTS LOGISTIQUE H/F) - E-VALLEY (Épinoy) ?? Notre client, acteur majeur du secteur textile, renforce ses équipes sur la zone logistique E-Valley à Épinoy et recherche des agents logistique motivé(e)s ! ?? Vos missions : Préparation de commandes (expérience souhaitée mais pas obligatoire) Participation au bon déroulement des opérations logistiques ? Profil recherché : Sérieux(se), motivé(e), ponctuel(le) Bon savoir-être Disponible immédiatement (pas d'indisponibilité prévue) ?? Horaires : Poste en journée ou en matin uniquement ?? Rémunération : 11,88EUR/heure + Indemnités de Fin de Mission (IFM) + Congés Payés (CP) ?? Lieu : Zone E-Valley - Épinoy ?? Envie de rejoindre une équipe dynamique dans un environnement stimulant ? Postulez dès maintenant ! - Expérience souhaitée dans la préparation de commande mais pas obligatoire - Disponible de suite et sur le long terme - Vous vous orientez facilement - Port de charges lourdes non problématique
Proch'Emploi recherche pour une entreprise familiale de transports du Denaisis, un Assistant polyvalent en alternance H/F Pour ce contrat en alternance, les missions sont diverses et variées : de quoi étoffer son panel de compétences! - Gestion administrative, - Facturation, - Relations externe avec les partenaires emploi - Vérification des factures, des relevés d'heures, des plannings, - Rédaction des contrats de travail - Gestion des EPI - Création de notes de service - Réalisation de devis - Suivi des congés, des primes conducteurs, - Communication interne de l'entreprise - Préparation d'évènement (salon, job dating...) - Gestion des assurances du parc, des sinistres, - Saisie comptable... Il nous faut une personne curieuse, polyvalente, avec une envie de découvrir beaucoup de domaines ! PROFIL REQUIS Préparation type DUT GEA, logistique/exploitation ou équivalent CONTRAT PROPOSÉ Contrat en alternance, rémunération en fonction de l'âge et des études suivies
Proch'Emploi Valenciennes recherche pour une entreprise de transports basée dans le Denaisis, un Assistant administratif d'exploitation H/F Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes: - Compléter les tableaux de suivis - Soutien à la facturation - Vérification des saisies tarifaires - Collecte de données - Gestion des plannings livraison sur logiciel et en papier - Prise de rdv pour les livraisons, gestion des BL
SYNERGIE recrute, pour son client basé à Hordain, un(e) agent de production en industrie automobile Vos missions seront, entre autres, de vérifier la conformité ou la non-conformité de pièces automobiles sur une ligne de production. Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...)Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le poste : Votre agence PROMAN HORDAIN ONSITE recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la logistique , un poste de GESTIONNAIRE DE STOCK H/F Vous aurez pour missions : - Utilisation d'un logiciel pour déclarer informatiquement les chargements - Mise à jour du système de déclaration - Vérifications des chargements Vous disposez idéalement des CACES 3 et 5 Horaire postés Salaire : 11,80?/h Profil recherché : Vous disposez d'un BAC ou BAC+2 en logistique Vous faites preuve de rigueur Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN HORDAIN ONSITE recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la logistique , un poste de AGENT DE CONDITIONNEMENT H/F Vous aurez pour missions : - Palettisation - Etiquetage - Conditionnement - Mise en palette - Expédition de marchandises Horaire postés Profil recherché : Vous avez des compétences dans le domaine de l'industrie / logistique Vous disposez d'une première expérience réussie Vous êtes motivé et minutieux Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN HORDAIN ONSITE recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la logistique , un poste de MANUTENTIONNAIRE H/F Vous aurez pour missions : - Manutention de pièces automobile - Conditionnement - Filmage et palettisation Horaire postés Profil recherché : Vous avez des compétences dans le domaine de l'industrie / logistique Vous disposez d'une première expérience réussie Vous êtes motivé et minutieux Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN HORDAIN ONSITE recherche pour l'un de ses clients , un poste de JOCKEY H/F Vous aurez pour missions : - Conduite d'utilitaires sur un site industriel automobile pour le déplacement en sortie de ligne de fabrication - Conduite et déplacements (stationnement) d'utilitaires sur le parc automobile - Contrôle qualité visuel des utilitaires - Respect des règles de sécurité Horaire postés et nuit Salaire : 12.06 Profil recherché : Expérience réussie dans le secteur de l'industrie Être à l'aise avec les manoeuvres et les différents modèles Avoir plus de 2 ans de permis Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous aurez pour missions le nettoyage des cuisines et de la vaisselle. Vous devez obligatoirement avoir des connaissances en hygiène alimentaire. Vous êtes mobile. Vous travaillez en semaine ou le week end .
Vous serez impliqué(e) dans des missions variées et stimulantes. Postulez dès aujourd'hui pour une opportunité passionnante dans le secteur de la production. Vous êtes rigoureux(se), dynamique, vous aimez le travail d'équipe. Alors n'hésitez plus ! Vous êtes la personne que nous recherchons. Horaires postés 2*7 ou nuit fixe, mission renouvelable jusqu'à 4 mois
Les avantages SUPPLAYmentaires en intégrant notre agence : - Accès au CE SUPPLAY dès la première heure travaillée - Signature électronique de vos contrats - Bulletin de paie dématérialisé - Participation aux bénéfices
Le poste : Votre agence PROMAN HORDAIN ONSITE recherche pour l'un de ses clients , un poste de JOCKEY H/F Vous aurez pour missions : - Conduite d'utilitaires sur un site industriel automobile pour le déplacement en sortie de ligne de fabrication - Conduite et déplacements (stationnement) d'utilitaires sur le parc automobile - Contrôle qualité visuel des utilitaires - Respect des règles de sécurité Horaire postés et nuit Salaire : SMIC Profil recherché : Expérience réussie dans le secteur de l'industrie Être à l'aise avec les manoeuvres et les différents modèles Avoir plus de 2 ans de permis Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un Préparateur en Carrosserie (H/F) rigoureux, motivé et soigneux, pour l'un de nos clients basé à HORDAIN. Ton rôle ? En tant que Préparateur en Carrosserie, tu joueras un rôle clé dans la remise en état esthétique des véhicules, avant la mise en peinture. Chaque jour, tu seras chargé de diagnostiquer et évaluer les défauts ou dommages sur la carrosserie. Démonter les éléments nécessaires (optique, poignées, baguettes.). Poncer, mastiquer, apprêter les surfaces pour garantir une base propre et lisse avant peinture. Effectuer le marouflage et le masquage avec précision pour protéger les zones non concernées. Veiller à la propreté et à l'organisation de ton poste de travail. Bien entendu, toutes tes interventions se feront dans le respect des règles de sécurité et des procédures qualité en vigueur. Ce qu'on attend de toi ? Tu es manuel, méthodique et attentif aux finitions. Tu maîtrises les techniques de ponçage, de masticage et d'apprêt. Tu travailles avec rigueur et dans le souci du détail. Tu respectes à la lettre les consignes de sécurité. Taux Horaire : Négociable (selon expérience) La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h, avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les mercredis - d'un compte épargne temps rémunéré à 5% - d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents Prêt à relever le défi ? Postule maintenant en répondant à cette annonce !
Appel à tous les Extrudeurs (H/F) ! Vous avez le super pouvoir de transformer des matières premières en... des bouteilles stériles ? Alors, cette offre est pour vous ! Notre client, situé à Awoingt et spécialisé dans l'agroalimentaire, recherche un Extrudeur de talent pour rejoindre son équipe dynamique ! Et non, on ne parle pas de super-héros, mais bien d'un professionnel prêt à relever des défis extrudants ! ?? Ce que nous vous offrons : Un taux horaire de 11,88EUR + des primes qui font plaisir Des horaires en 5X8, pour concilier vie pro et vie perso (ou pour vous faire de nouveaux amis dans les équipes de nuit !) Un environnement qui met l'accent sur la qualité et la performance, avec un soupçon d'humour ?? Vos missions (ne vous inquiétez pas, ce n'est pas un film de science-fiction) : - Fabriquer des bouteilles stériles dignes des plus grandes marques (c'est de l'art, mais en plastique !) - Piloter deux extrudeuses comme un chef (vos mains seront vos baguettes magiques) - Respecter les ordres de fabrication (les consignes sont sacrées !) - Gérer les silos et changer les formats... un vrai jeu de Tetris mais en version industrielle - Veiller à la conformité et à la qualité irréprochable de chaque bouteille (votre oeil de lynx sera votre meilleur atout) Vos super-pouvoirs : Vous avez une expérience en extrudeuse ? Vous êtes notre héros ! Vous avez une passion pour la gestion des silos et la changement de format (ça fait rêver, non ?) Vous savez garder votre calme et respecter les normes de qualité dans un environnement où chaque détail compte ! Alors, qu'attendez vous ? Si vous êtes prêt à piloter des extrudeuses et à devenir un maître des bouteilles stériles, alors on veut vous rencontrer ! ?? ?? Postulez maintenant et faites partie de l'aventure extrudante ! Vos super-pouvoirs : Vous avez une expérience en extrudeuse ? Vous êtes notre héros ! Vous avez des connaissance hydrauliques, mécaniques, pneumatiques et électricité mais aussi des connaissances de la plasturgie, Vous avez une passion pour la gestion des silos et la changement de format (ça fait rêver, non ?) Vous savez garder votre calme et respecter les normes de qualité dans un environnement où chaque détail compte ! Alors, qu'attendez vous ?
Nous recherchons une personne pour effectuer de la plonge au sein de notre restaurant. Une première expérience dans le domaine est impérative. Vous aurez en charge la plonge, le nettoyage et pourrez être amené(e) à aider à la préparation. Vous interviendrez sur une amplitude horaire de 10h00 à 22h30 selon votre planification et le flux. Le restaurant est fermé lundi journée complète.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour la société VIVAUTO PLVL, un(e) Contrôleur(euse) technique véhicules légers itinérant pour Neuville-Saint-Rémy . Secteur géographique d'intervention : (59-62) Neuville-Saint-Rémy, Cambrai, Armentières, Bailleul, Auchy-les-Mines et Bollezeele. Rattaché(e) au Chef de Centres, les missions seront les suivantes : Missions : * Réaliser les contrôles de véhicules en conformité avec la réglementation et la méthodologie applicables de façon autonome ; * Informer les clients du compte-rendu du contrôle technique de leur véhicule ; * Commenter et valider les procès-verbaux, apposition des vignettes et timbres ; * Gérer la facturation et les encaissements ; * Editer les fins de journées, semaines, mois ; * Gérer les remises des fonds en banque en l'absence du Chef de centre ; * Instaurer des relations avec les différents interlocuteurs du centre visant le développement de l'activité ; * Fidéliser et développer la clientèle ; * Mettre en œuvre les démarches qualité en vigueur dans le centre et participer à la gestion administrative du centre ; * Entretenir les locaux, postes de travail et équipements. Déjà titulaire (ou pas) d'un agrément de contrôleur(euse) technique véhicules légers OU souhaitant devenir contrôleur(euse) technique véhicules légers, vous avez l'extrait de casier judiciaire (B2) vierge et vous êtes impérativement titulaire des diplômes suivants : * Bac Professionnel Maintenance des Véhicules Option : Véhicules industriels, ou Véhicules de transport routier, Ou, * Diplôme d'Expert Automobile Ou, * BTS Après-Vente Automobiles Ou, * BTS Maintenance des véhicules, option : PL Si vous intégrez l'entreprise en CDI, vous pouvez bénéficier d'une formation rémunérée et reconnue par le ministère des transports. * Possibilité de financement de la formation via Compétences Emplois/OPCO. * Si vous êtes demandeur d'emploi, possibilité de financement via France Travail. La formation est assurée par notre partenaire AUTODIDACT, acteur majeur en France dans le domaine de la formation au métier de contrôleur(euse) technique automobile. Vous êtes rigoureux/rigoureuse, organisé(e), autonome, et capable de travailler en équipe. Vous démontrez un réel goût du service client.
Dans le cadre d'un remplacement , nous recherchons en urgence un auxiliaire de puériculture , vous réalisez la prise en charge des enfants de la structure, les guidez dans les gestes de la vie quotidienne et effectuez des soins d'hygiène et de confort afin de contribuer à leur bien être et leur développement Contrat prise de poste le 25 Aout .
Vous serez en charge de répondre aux appels des usagers (majoritairement entrants) et de solutionner leur problématique technique suivant le cahier des charges clients, tout en validant l'identité des personnes et leurs coordonnées mais aussi en procédant à une analyse du besoin. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation (nombreuses procédures à retenir et à appliquer). Vous êtes en capacité de synthétiser la demande du client. Notre centre d'appels est opérationnel 24h/24 et 7 jours/7, le planning de production est donc établi au mois. Amplitude horaire : journée, soir, week- end et jours fériés.
Pour un estaminet de Villers en Cauchies nous recherchons un serveur (H/F) vous serez en charge de la mise en place de la salle, la prise de commandes, le service en salle ainsi que l'encaissement. Le restaurant est fermé le dimanche et lundi. Les horaires sont de 10h30 à 14h30 et de 18h00 à 23h au maximum (en fonction de la clientèle) Si peu d'expérience dans le domaine, une formation préalable au recrutement pourra être mise en place.
Besson Cambrai recherche à partir du 1er août (démarrage possible mi Juillet) un(e) employé(e) polyvalente pour son magasin zone Carrefour Proville. - 25h semaine + heures supplémentaires possibles en fonction de l'activité. Possibilité d'évolution en CDI - 3 jours travaillés Vous serez à réaliser différentes tâches indispensables à la bonne tenue d'un magasin de chaussures. Dotée d'un bon relationnel, vous êtes une personne rigoureuse, motivée et désireuse d'apprendre les principes du merchandising Besson. Vous aurez à réaliser de multiples taches telles que le rangement, le facing, la mise en rayon des nouveautés, de la vente ainsi que du conseil client. Vous serez amené périodiquement à gérer le magasin en autonomie en ayant sous la responsabilité des apprenti(es). Motivé(e) par ce challenge et cette opportunité, n'hésitez à déposer vos CV et lettre de motivation
Nous sommes à la recherche d'agent logistique H/F, Vos missions : - Approvisionner la ligne de production, -Manutention et chargement des pièces , - Conduite des chariots de manutention, - Tenir compte des délais et de la cadence , - Respecter strictement les consignes de sécurité sur le site CDD de 12 mois en contrat de professionnalisation , avec formations qualifiantes : Titre Professionnel d'agent logistique , Caces 1, 2B 3 ET 5, SST, habilitation électrique, Le permis de conduite B est obligatoire pour occuper le poste d'agent logistique sur tous les sites du groupe Stellantis Avantages : - 13ème mois - Indemnité de condition d'horaire - Prime de ligne selon affectation - Prime de rentrée - Frais kilométrique - Prime d'intéressement, - CSE Horaires : doublage : matin 05h30-13h10 , après-midi 13h25-21h05 ou de nuit sur la base du volontariat, 21h59-05h35
L'AGSS de l'UDAF recrute un(e) Délégué(e) à la Protection Judiciaire des Majeurs pour son service de Protection des Majeurs de Cambrai, en contrat à durée déterminée pour un remplacement, à temps complet. Venez prendre part à une mission essentielle pour le bien-être et les droits des personnes majeures protégées. Vos missions : Protéger les personnes : Assurez leur sécurité, leur bien-être, et respectez leurs droits. Gestion administrative : Organisez et gérez les actes administratifs quotidiens. Gestion budgétaire : Élaborez et suivez les budgets. Gestion patrimoniale et fiscale : Administrez le patrimoine et respectez les obligations fiscales. Votre profil : Qualifications requises : Titulaire du Certificat National de Compétences (CNC) ou du Diplôme d'État de Conseiller en Économie Sociale et Familiale (DE CESF) ou d'un diplôme en droit. Compétences informatiques : Maîtrise du logiciel UNIT appréciée pour une gestion efficace. Nous offrons : Rémunération attractive : Selon la grille de la convention collective nationale 66 (CCN66). Environnement de travail stimulant : Vous travaillez en étroite collaboration avec une équipe dévouée et sous la direction d'un chef de service engagé.
Pour notre partenaire, entreprise spécialisée dans l'entretien et la vente d'accessoires automobiles, basée à Cambrai, vous serez formé(e) au métier de conseiller de vente (H/F) en contrat d'apprentissage. Vous préparez un BTS MCO (BAC +2) : "Management Commercial Opérationnel". Vous aurez deux jours de formation par semaine au sein de notre école de Valenciennes. Vous aurez pour missions: - Assurer la bonne tenue des stocks, de la réserve et du magasin. - Renseigner, conseiller et guider les clients, en magasin. - Animer les rayons, mettre en place les produits et les opérations de promotions, suivre l'état des stocks et les livraisons, assurer la gestion du SAV - Assurer la vente des produits et prestations associées et développer les ventes complémentaires.
L'école PIGIER dont la priorité est la réussite des élèves vous accompagne tout au long de votre parcours en entreprise. Nous dispensons des formations de qualité en totale adéquation avec les conditions de travail, les attentes et les objectifs terrain. Si vous souhaitez évoluer en milieu professionnel, vous donner toutes les chances de réussir, alors, n'hésitez plus ! Postulez à nos offres et offrez-vous l'opportunité de monter en compétences !
Dans le cadre de la préparation de la saison estivale, nous recrutons un(e) serveur(se) pour compléter notre équipe : Conditions : - Contrat saisonnier : 15 heures par semaine minimum, principalement le week-end (avenant à prévoir lors des périodes de forte affluence) - Diplôme minimum requis : CAP et/ou 2 ans d'expérience - Permis B apprécié Qualités recherchées : - Dynamisme - Sourire et sens de l'accueil - Motivation et sérieux - Esprit d'équipe Le restaurant est fermé les lundis / mardis, mercredis et dimanches soirs Du service hors du restaurant pour les prestations de traiteur est à prévoir. Candidature : Pour postuler, merci de prendre rendez-vous uniquement par téléphone. Attention : Nous ne répondons pas aux SMS Rejoignez une équipe conviviale pour une saison dynamique et enrichissante !
L'association ACCES recherche pour son EHPAD situé à Rieux en Cambrésis : Un Médecin Coordonnateur (H/F). Les missions sont les suivantes : - Participation à l'élaboration et modification du projet de soins - Décision d'admission des nouveaux résidents - Évaluation de la dépendance et les soins des résidents - Contribution à la mise en œuvre des actions de formation et d'information au personnel de santé - Identification des risques éventuels pour la santé publique de l'établissement - Réalisation des prescriptions médicales pour les résidents en cas de situation d'urgence - Direction de la coordination des interventions des médicaux et paramédicaux dans l'établissement - Application des bonnes pratiques gériatriques Rejoignez nos équipes engagées et contribuez à offrir un quotidien serein à nos résidents ! Au sein d'ACCES, nous sommes engagés dans la création d'un environnement diversifié et inclusif et nous sommes fiers d'être un employeur qui respecte l'égalité des chances. Nous avons une politique de tolérance zéro envers toutes formes de discrimination envers nos employés ou candidats, que ce soit basé sur leur origine, leur couleur de peau, leur religion, leur sexe, leur orientation sexuelle, leur identité ou expression de genre, leur âge, leur handicap ou toutes autres mentions protégées par la loi. Si vous souhaitez obtenir plus d'information sur TRADINEA ainsi que toutes ses entités partenaires, n'hésitez pas à consulter notre site internet : https://www.groupe-aliame.com/.
Tradinea est un service de restauration collective de proximité, dont les priorités sont la qualité des préparations, l approvisionnement local, et le concept du circuit court. Tradinea s adresse à des clients variés tels que des résidences de personnes âgées et handicapées, des centres aérés, des communes, des écoles, ou encore des services de portage à domicile.
Nous sommes à la recherche d'opérateur de production H/F, Vos missions : - Fabriquer les produits en série sur ligne de production, - Contrôler la qualité tout au long du processus la fabrication, - Effectuer un travail manuel (montage et fabrication), - Tenir compte des délais et de la cadence de production, CDD de 12 mois, avec formations qualifiantes : CQPM EAPI, TP CIMA, SST, habilitation électrique, Avantages : - 13ème mois - Indemnité de condition d'horaire - Prime de ligne selon affectation - Prime de rentrée - Frais kilométrique - Prime d'intéressement, - CSE Horaires : doublage : matin 05h30-13h10 , après-midi 13h25-21h05 ou de nuit sur la base du volontariat, 21h59-05h35
MISTER MINIT est spécialisé dans la prestation de services et leader sur son secteur : duplication de clés / clés électroniques / badges, cordonnerie, réparation de smartphone, remplacement de bracelets et piles de montre MISTER MINIT, présent sur environ 200 points de vente en France, recrute ! Vous intégrez un Groupe au cœur des enjeux environnementaux et de l'économie circulaire ! Entretenir, réparer et prolonger la vie des produits sont au centre de notre projet, au même titre que la qualité des services proposés à nos clients. Vos missions : En tant que Vendeur/technicien multiservices, vous fournissez les prestations commerciales et techniques en répondant aux exigences de la clientèle dans le but d'une progression constante des ventes: - conseil, réalisation et vente de l'ensemble des produits et services (cordonnerie, duplication de clés, tampons, réparation de smartphones...), - veille à la qualité de la relation client afin d'améliorer sa satisfaction et de renforcer sa fidélisation, - réglage et entretien des machines et des équipements, - tenue de la caisse, - gestion des commandes de fournitures. De formation technique ou commerciale, nous vous formerons dès votre arrivée sur les différentes techniques métier. Expérience en vente appréciée. Vous êtes polyvalent, réactif, rigoureux et impliqué dans votre travail. Vous avez une aisance manuelle et un bon sens relationnel. Vous recherchez un métier qui a du sens, associant savoir faire artisanal et relation client. Horaires répartis du lundi au samedi. 36h par semaine avec RTT Rémunération motivante (fixe + variable sur chiffre d'affaires du magasin) 13ème mois Tickets restaurant, mutuelle, CSE.
Le pôle médico-social enfants du CAMBRESIS recrute dans le cadre de son développement de 6 pôles d'appui à la scolarisation (PAS) sur les territoires de : Cambrai , Caudry, Avesnes les Aubert, Walincourt, Le Cateau 2 Moniteurs (trices) Éducateurs (trices) Les missions du poste Les missions des PAS sont les suivantes : - Mettre en place les conditions du dialogue avec les parents et les accompagner dans leur réflexion et leurs démarches (coordonnateur du PAS EDUCATION NATIONALE) - Proposer et mettre en place des réponses éducatives et pédagogiques de premier niveau, qui peuvent être de trois ordres : > des aménagements pédagogiques et éducatifs > la mise à disposition d'un matériel pédagogique adapté aux besoins de l'élève > un soutien ou un accompagnement spécifique par des professionnels de l'éducation nationale et/ou du secteur médico-social Le pôle d'appui à la scolarité est également chargé de mettre en œuvre l'accompagnement humain (AESH) notifié par la CDAPH pour les élèves en situation de handicap et de coordonner toute intervention de professionnels externes, notamment médicaux et paramédicaux. MISSION GENERIQUE Le/la moniteur(trice) éducateur(trice) exerce ses fonctions auprès des enfants scolarisés (de 3 à 20 ans). Il/Elle apporte un soutien éducatif en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et leur autonomie en situation d'élève. Il anime et crée les conditions matérielles et relationnelles nécessaires à leur scolarisation, leur épanouissement et leur bien-être. Il/Elle favorise la capacité de décider et d'agir de l'élève. Il met en œuvre les interventions ponctuelles éducatives auprès des élèves dans une temporalité définie suite aux préconisations de l'éducateur spécialisé. Le profil recherché Niveau de qualification + compétences requises : - Diplôme d'état de Moniteur éducateur exigé - Compétences pédagogiques (capacité à concevoir, adapter et déployer des outils pédagogiques) - Posture d'empowerment (faire-avec, auto-détermination, responsabilisation.) Compétences métiers : Evaluation des besoins de l'enfant sur les différents sites scolaires / Accompagner et soutenir l'équipe pédagogique / Travail en équipe pluridisciplinaire / Travail en collaboration étroite avec l'éducation nationale / Facilité d'expression devant une assemblée / Concevoir et formaliser des conseils et sensibilisations auprès de la communauté éducative et pédagogique / Appropriation de la méthodologie de projet / Animation individuelle et collective des enfants / Transmission de l'information / Communication écrite / Outils informatiques Compétences transversales : Rigueur / Autonomie / Positionnement de la personne au cœur du dispositif / Adaptabilité / Connaissance des situations de handicap / Optimisation des ressources et de la qualité de la prise en charge / Etre sensible aux enjeux d'inclusion et de diversité / Travail en réseau et partenariat Références utiles Temps de travail : temps plein (temps partiel possible) Débutant accepté Rémunération : suivant convention collective FEHAP 51 rénovée (coef : 378 + 30 points métier) + prime LAFORCADE Mutuelle d'entreprise négociée avec Harmonie Mutuelle, Comité d'Entreprise Régional Environnement de travail : Poste rattaché sur le site du SSESD de Cambrai avec interventions sur le territoire du Cambrésis.
Le pôle médico-social enfants du CAMBRESIS recrute dans le cadre du déploiement des 6 pôles PAS et de son EMAS du Cambrésis : Un (e) Chef (fe) de service à temps plein Les missions des PAS sont les suivantes : - Mettre en place les conditions du dialogue avec les parents et les accompagner dans leur réflexion et leurs démarches (coordonnateur du PAS EDUCATION NATIONALE) - Proposer et mettre en place des réponses éducatives et pédagogiques de premier niveau, qui peuvent être de trois ordres : > des aménagements pédagogiques et éducatifs > la mise à disposition d'un matériel pédagogique adapté aux besoins de l'élève > un soutien ou un accompagnement spécifique par des professionnels de l'éducation nationale et/ou du secteur médico-social Le pôle d'appui à la scolarité est également chargé de mettre en œuvre l'accompagnement humain (AESH) notifié par la CDAPH pour les élèves en situation de handicap et de coordonner toute intervention de professionnels externes, notamment médicaux et paramédicaux. Les missions de l'EMAS sont les suivantes: - Apporter un appui et sensibiliser les établissement scolaires et professionnels de la communauté éducative et pédagogique, une expertise et des ressources afin d'améliorer la scolarisation des élèves à besoins éducatifs particuliers - Viser à sécuriser les parcours scolaires obligatoire et ainsi éviter les ruptures de scolarisation. - Favoriser le bien être à l'école à la fois des élèves et des équipes pédagogiques qui les accompagnent MISSIONS DU CHEF DE SERVICE Le chef de service est un manager responsable de la coordination du PAS et de l'EMAS du cambrésis, de l'encadrement de l'équipe pluridisciplinaire identifié, de la coopération avec le coordinateur du PAS et des équipes de la communauté éducative en vu de la scolarisation des enfants à besoins éducatifs particuliers et/ou des enfants en situation de handicap. L'un des enjeux consiste en la coopération et l'animation du réseau de l'Éducation Nationale et la coopération les co-porteurs de l'EMAS. Les capacités du cadre à conduire l'innovation et à installer un dispositif nouveau sont un atout majeur pour le poste. Le profil recherché Niveau de qualification + compétences requises : Vous êtes titulaire du permis B. Vous êtes titulaire du diplôme en management de niveau II minimum (de type CAFERUIS ou MASTER 2) La connaissance des dispositifs en milieu ordinaire serait un plus. Compétences métiers : Construction et suivi du projet personnel - Gestion de projet - Transmission de l'information -Communication écrite - Outils informatiques Compétences transversales : Fonctionnement en équipe et en réseau - Positionnement de la personne au cœur du dispositif - - Connaissance des situations de handicaps et du public à besoins éducatifs particuliers. Compétences managériales : Appropriation, déclinaison & contribution au projets stratégiques - Animation d'équipe - Ecoute et communication - Développement professionnel des collaborateurs - Encadrement d'équipe Références utiles Type de contrat : CDI à temps plein Rémunération : convention FEHAP 51 rénovée. (Coeff 507) + Prime Médico-sociale + Prime de décentralisation à 5% + Technicité + reprise ancienneté selon expérience. Mutuelle d'entreprise négociée avec Harmonie Mutuelle, Comité d'Entreprise Régional, restauration sur place Environnement de travail : Poste localisé à Cambrai avec déplacements à prévoir dans la région Hauts-De-France et au siège social à Paris.
LADAPT IEM à la recherche d'un Éducateur spécialisé Rejoignez LADAPT, une association nationale militante reconnue, depuis 1929, par les politiques publiques pour ses expertises et son engagement sociétal : Vivre ensemble, tous différents et tous égaux ! Les missions du poste L'éducateur spécialisé concourt à l'éducation de personnes en difficultés en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale, autonomie et épanouissement. Il valorise et développe les capacités des personnes par le biais d'activités socio-éducatives réalisées dans le cadre de projets individuels. Il peut également mettre en œuvre des actions collectives à destination des groupes et des territoires. Il coordonne les parcours des personnes accompagnées au sein du secteur ADO (comprenant activités de jour et activités hébergement) en lien avec la co-construction des projets individualisés. Il participe à la gestion des actes de vie quotidien auprès des personnes accompagnées en jour et en temps d'hébergement Il assure l'animation des réunions éducatives au sein de ce secteur. ACTIVITÉS - Création de la relation et diagnostic éducatif - Accompagnement éducatif et médiation - Développement des capacités et de l'autonomie - Développer l'estime de soi par la valorisation, créer les conditions d'apprentissage - Travail en équipe et participation au service - Assurer la bonne cohésion de l'équipe et veiller à maintenir une bonne cohérence dans les actions et approches éducatives Le profil recherché Vous êtes titulaire du permis B. Diplôme d'Etat Educateur spécialisé exigé. Expérience souhaitée en hébergement ou en institution. Une connaissance du public TND/TCC est nécessaire pour réussir dans ce poste (accompagnement de jeunes présentant des difficultés d'ordre réactionnel voire comportemental et guidance / accompagnement auprès des familles en quête de repères et de soutien / publique en situation pluri handicap et de grande dépendance) Compétences métiers : Construction et suivi du projet personnel / Animation individuelle et collective des bénéficiaires / Gestion des projets / Transmission de l'information / Communication écrite / Outils informatiques Compétences transversales : Fonctionnement en équipe et en réseau / Positionnement de la personne au cœur du dispositif / Optimisation des ressources et de la qualité de la prise en charge / Assurer les conditions d'hygiène et de sécurité / Connaissance des situations de handicaps Références utiles > Type de contrat : CDI à temps plein > Rémunération : convention FEHAP 51 rénovée. Coefficient 479 > Mutuelle d'entreprise négociée avec Harmonie Mutuelle, Comité d'Entreprise Régional > Restauration d'entreprise sur place. Environnement de travail : Poste localisé à Cambrai au sein des locaux
CRIT INSIDE recherche pour son client CANDIA, un conducteur de lignes (h/f) au suremballage. Nous rejoindre, c'est rejoindre la 1ère coopérative laitière avec une production 100% française. C'est adhérer à une entreprise soucieuse de votre bonne intégration, de votre accompagnement et de votre montée en compétences. Sur votre poste de travail, vous serez en charge de l'approvisionnement et de la conduite des installations de conditionnement, dans le respect des règles de sécurité. Afin de détecter et éviter tout dysfonctionnement technique ou lié à la qualité, vous effectuerez des contrôles réguliers et remonterez toute anomalie. Votre talent : vous avez déjà occupé un poste similaire. Vous êtes reconnu pour votre organisation, votre sens de l'analyse et votre réactivité. Vous êtes autonome dans vos activités mais l'esprit d'équipe vous caractérise : ce poste est fait pour vous ! Poste à pourvoir rapidement, mission de 18 mois avec une formation préalable. Vous possédez un bac pro en électrotechnique, maintenance ou agro-alimentaire ainsi qu'une expérience professionnelle de 6 mois minimum sur un poste similaire. Vous êtes autonome, méthodique et rigoureux avec une bonne capacité d'analyse. Vous avez un bon esprit d'équipe. Une expérience en agroalimentaire est préférable.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de cosmétiques et basé à CAUDRY (59540), en Intérim de 3 mois un Technicien Qualité (h/f). "notre client" est une entreprise renommée dans le secteur de la cosmétique et reconnue pour son engagement envers la qualité et l'innovation. Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel de ses collaborateurs. En tant que Technicien Qualité (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : assurer le contrôle qualité des produits tout au long du processus de fabrication, veiller au respect des normes et des procédures qualité, analyser les données et proposer des actions correctives si nécessaire, et collaborer avec les équipes de production pour garantir la conformité des produits. Des compétences en physico et colorimétrie sont nécessaires. Profil : Nous recherchons un professionnel ayant au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire, avec un diplôme de niveau BAC+2. Vous êtes rigoureux, avez le sens de l'analyse et de bonnes capacités de communication. La maîtrise des normes qualité, des outils de contrôle qualité et de l'analyse des données est essentielle. - Rigueur - Attention au détail - Esprit d'analyse - Communication claire - Travail d'équipe - Analyse des données - Maîtrise des normes qualité - Maîtrise des outils de contrôle qualité Le contrat débutera le 1er septembre 2025. Vous travaillerez à temps plein sur des horaires postés. Rejoignez une entreprise innovante et dynamique, où vos compétences seront valorisées et votre potentiel pleinement développé ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous sommes à la recherche de Conducteurs de ligne (H/F) en CDD pour une entreprise partenaire spécialisée dans l'agroalimentaire pour une durée de 6 mois. Rattaché(e) au Responsable de production, vos missions, si vous l'acceptez seront de : Garantir le respect des règles de sécurité en vigueur ; Respecter les consignes de planification et d'ordonnancement tout en prenant en compte les délais ; Préparer la ligne et régler les paramètres des différents équipements (détecteur de métaux, étiqueteuse, balance, thermoformeuse, etc.) ; Effectuer la maintenance de premier niveau ; Détecter et alerter sur les dysfonctionnements, être force de proposition pour les corriger les aléas ; Réaliser les contrôles dans le respect des procédures qualité ; Assurer l'approvisionnement de la ligne selon les programmes de production ; Animer et coordonner l'équipe d'opérateurs présents sur la ligne ; Développer une collaboration avec le service de maintenance ; Limiter les coûts de production. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre capacité d'organisation pour gérer plusieurs tâches simultanément. Vous avez une aisance relationnelle. Le travail en équipe n'a pas de secret pour vous. Les avantages de rejoindre Alliance Emploi... Contrat : CDD de 3 mois Horaires : posté en 2*8, horaires flexibles en fonction de l'activité Lieu : Tilloy-lez-Cambrai (59), à 8 minutes de Cambrai Rémunération : 1955euros brut + primes Et aussi : intéressement, mutuelle, prévoyance, CSE, formations qualifiantes Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre capacité d'organisation pour gérer plusieurs tâches simultanément. Vous avez une aisance relationnelle. Le travail en équipe n'a pas de secret pour vous. Vous disposez d'un niveau Bac +2. Vous avez bénéficié d'une formation dans l'hygiène et la sécurité alimentaire. Une expérience en milieu industriel agroalimentaire est un atout. Vous maitrisez l'appareil de manutention.
Descriptif de l'emploi : L'animateur /trice anime l'accueil ados (11-17 ans) périscolaire et vacances scolaires ; - Participe à l'élaboration, le suivi et l'évaluation des outils de la structure (projets pédagogiques, projets d'animation, bilans.) en lien avec le projet éducatif (en lien avec le Projet social du centre social) - Organise la mise en place des activités qui en découlent. Anime la relation avec la famille. Les missions confiées : - Accueillir le public de 11 à 17 ans ; - Accompagner les projets de jeunes ; - Accompagnement à la scolarité ( CLAS collèges) - Proposer, concevoir, organiser et animer des actions, manifestations, veillées, mini séjours à destination de tous les jeunes ; - Participer à l'animation de l'accueil jeunes (proposer et organiser des actions d'animation, de socialisation, de prévention, en réseau/lien avec les associations locales) ; - Mettre en relation les jeunes avec les institutions et partenaires en charge de leur accompagnement social ou professionnel ( travail de rue - approche « hors les murs » dans le quartier -abords des établissements scolaires, etc) - Accueillir, informer et contribuer à la relation avec les familles - Organiser la communication de ses actions ; - Participer à la gestion administrative (inscriptions des jeunes, bilans des animations, temps forts réunion partenariale et formation réseau jeunesse, et bilan de la structure). PROFIL : Savoir-faire : expériences d'animation et connaissance du public 11-17 ans. - bonne connaissance de la réglementation de l'accueil des jeunes (protection des mineurs, code de l'action sociale et de la famille), connaissance du tissu partenarial (DDCS, CAF, Mission Locale, réseau jeunesse, etc...). Horaires : Période scolaire : Les mardis, jeudis , vendredis de 16 h à 18h30 Samedi de 10 h à 12 heures et de 13h30 à 17h00 Période de vacances scolaires : Lundi au vendredi en horaire modulable Rémunération : Convention collective ALISFA - emploi repère : Animation sociale et socio-culturelle - animatrice d'activité
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
L'agence Adecco recrute pour son client, industrie chimique et basé à TILLOY LEZ CAMBRAI (59554), en Intérim un Agent de Contrôle Qualité (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de produits automobiles, aéronautiques... reconnue pour son engagement envers l'innovation, la qualité et l'excellence opérationnelle. Vos principales missions seront : Assurer le contrôle qualité des matières premières, des produits en cours de fabrication et des produits finis. Réaliser les analyses et les tests nécessaires pour garantir la conformité aux normes et aux spécifications établies. Participer à l'amélioration continue des processus de contrôle qualité et proposer des actions correctives si nécessaire. Contribuer à maintenir un environnement de travail sûr et respectueux des normes de qualité. Nous recherchons un professionnel avec une expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans les secteurs de la chimie, cosmétique, pharmaceutique... Vous êtes rigoureux, organisé et avez une bonne capacité d'analyse. Vous avez de bonnes connaissances des normes de qualité et des outils de contrôle. Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail sont en journée, à temps plein ou en 3X8. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et innovante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous travaillez sur des chantiers dans le domaine de l'électrogène uniquement pour des professionnels. Vos missions: Lire et interpréter les plans et les spécifications techniques. Préparer les matériaux et les composants nécessaires à l'assemblage. Assembler, installer et réparer les structures métalliques et les tuyauteries. Effectuer la soudure et les ajustements nécessaires pour assurer la conformité et la qualité des installations. Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité en vigueur. Trouver des solutions aux problèmes techniques rencontrés sur le terrain. Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir le bon déroulement des projets. Vous êtes en déplacement la semaine principalement sur la région Parisienne. Vos licences à jour sont souhaitables. Vous possédez impérativement le permis B car vous devrez prendre un véhicule de chantier. Heures supp payées + 75.60€/jour d'indemnité grand déplacement + 21.10€/repas
L'agence Randstad Inhouse recherche pour l'un de ses clients basé à Hordain, un Contrôleur Qualité (H/F) L'Opérateur Qualité est chargé de réaliser le contrôle qualité visuel, fonctionnel et dimensionnel des pièces et marchandises fabriquées sur les lignes de production ou d'assemblage. Il s'assure que les produits sont conformes aux spécifications techniques, aux exigences qualité et aux normes de fabrication. Il intervient à toutes les étapes de la production, identifie les non-conformités, effectue des retouches, et assure la traçabilité de ses actions. En outre, il peut participer aux opérations de manutention et former d'autres salariés. Une expérience est demandée pour le poste ! Travail en 2X8, possibilité de travailler de nuit
Votre agence PROMAN HORDAIN ONSITE recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de l'automobile, un poste de CONTRÔLEUR QUALITE EN CARROSSERIE H/F Vous aurez pour missions : - Contrôle visuel de la carrosserie des véhicules - Rapport type audit - Report des données sur informatique Travail en extérieur Mission à la semaine puis au mois Vous disposez d'une première expérience dans l'industrie et le contrôle qualité Vous êtes minutieux Vous êtes titulaire du permis de conduire depuis plus de 2 ans
Le poste : Votre agence PROMAN HORDAIN ONSITE recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la logistique Automobile un ANIMATEUR QUALITE H/F Vos missions consisteront à : - Saisir informatiquement les défauts et les retranscrire au client - Assurer la relation client avec les différents prestataires - Rédiger les différents process, rédaction documentaire - Respecter et faire respecter les différents process - Réaliser des audits - Sensibiliser les opérateurs sur site - Faire du tri de pièces - Détecter les défauts et anomalies sur pièces Horaires: 8h 16h30 pouvant évoluer sur des horaires postés ou de nuit Salaire : 14.50 €/h Poste de terrain essentiellement Poste à pourvoir dès que possible en intérim. Profil recherché : Vous avez idéalement une expérience réussie dans le domaine de l'automobile (même sur une alternance). Vous faites preuve de rigueur et avait une certaine aisance relationnelle. Vous faite preuve d'adaptabilité et de réactivité sur les tâches confiées. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous travaillerez au sein d'un établissement de restauration. Vous devez avoir une expérience obligatoire en restauration ou en agro-alimentaire. Vous assurerez le nettoyage complet de la salle et des cuisines. vous utilisez la monobrosse et l'auto laveuse.
Vous assurerez le service en salle pour les réceptions de groupes Ce poste nécessite d'être disponible. Vous êtes mobile. La durée hebdomadaire du contrat de travail sera comprise entre 15 et 20 heures par semaine Vous travaillez du lundi au jeudi 11h/20h
Pour la rentrée scolaire 2025, notre établissement recherche un professeur (H/F) de sciences et techniques médico-sociales (STMS) pour rejoindre notre équipe dynamique et engagée. Environnement de travail stimulant : Rejoignez une institution dévouée à la formation des futurs professionnels de la santé et du secteur médico-social, où l'innovation pédagogique est au cœur de nos pratiques. Contribution impactante : Participez activement à la formation des élèves, en les aidant à développer des compétences essentielles qui feront d'eux des acteurs clés du secteur médico-social. Si vous êtes un professeur (H/fF) de STMS enthousiaste et dédié, souhaitant inspirer et préparer les futurs professionnels du secteur médico-social, nous vous invitons à postuler dès maintenant pour cette opportunité passionnante de la rentrée scolaire 2025.
Vous recherchez un contrat d'apprentissage en boulangerie soit pour un CAP , soit pour un BP soit pour une mention complémentaire.
Rejoignez une entreprise familiale reconnue pour son expertise dans la conception et la pose de charpentes en bois ! Nous recrutons un CHARGE D'AFFAIRES H/F en CDI, pour notre client situé à une dizaine de kilomètres au nord de Cambrai.- Développement et gestion du portefeuille client sur la région des Hauts-de-France. - Prospection et suivi des projets en cours (charpentes traditionnelles, industrielles et structures bois: ossatures bois, carports, bâtiments agricoles, ombrières,...). - Rédaction de devis et plans de charpente adaptés aux besoins clients. - Présentation des propositions et défense technique des dossiers. - Suivi des travaux et gestion des délais avec les équipes internes. - Maintien de la relation client jusqu'au règlement final. - Expérience en charpente et structures en bois (ossatures bois). - Expérience commerciale réussie au minimum de 3 ans : capacité à défendre et présenter des dossiers (devis, plans de charpente). - Suivi complet des dossiers, de la prospection au paiement final. - Bonne gestion des relations clients et résolution de problèmes. - Mobilité sur la région des Hauts-de-France pour prospection et suivi. CE QUI EST OFFERT : - Voiture de fonction + téléphone + ordinateur - Rémunération fixe : 3000EUR bruts mensuels + commission sur le CA + 13e mois + mutuelle pro BTP.
Industrie métallurgiqueNous recherchons pour l'un de nos clients un opérateur ballons F/H Au sein d'un atelier de fabrication de chaudières industrielles, vous serez en charges des réepreuves et tests ballons à l'aide d'outils et de machines de réepreuve. Compétences techniques : - Vous réalisez les tests d'épreuve des ballons selon le process - Vous avez des connaissances en soudure - Vous pourriez effectuer le conditionnement des ballons et préparer son expédition - Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes adaptable et polyvalentVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Tu as une expérience significative dans la maintenance industrielle, des compétences en électricité et tu aimes le terrain ? La résolution de dépannages complexes fait partie de ton quotidien. Rejoins, le leader français de l'énergie éolienne, pour participer à la transition énergétique et bénéficier de perspectives d'évolution stimulantes Chez Vestas, on mise sur toi en t'accompagnant dès ton 1er jour avec un parcours d'intégration et de formation complet. Nous offrons : Un CDI avec des perspectives d'évolution en tant qu'expert, de senior et/ou de Leader Technicien ou vers des fonctions techniques (support opérations) ou d'encadrement d'équipe (chaque année 20 % de nos techniciens sont promus). Des formations pour booster vos compétences techniques tout au long de votre carrière (formations délivrées au centre national de formation Vestas à Reims ou à la maison mère située au Danemark) Un environnement sécurisé grâce à des formations, procédures et des EPI de qualité. Rémunération annuelle brute (fixe + variable) entre 29 000 €*(pour niveau junior, augmentation de 2 000 € après un an d'ancienneté avec une note de 2 (Good Performer) lors de l'évaluation du personnel ou de l'évaluation du personnel en milieu d'année) à 33 000 € selon expérience, incluant salaire de base et primes diverses. Un statut cadre avec 12 à 15 jours de repos/an supplémentaires, la prise en charge des repas, des prestations santé avantageuses (téléconsultations médicales 24h/24h, programmes interactifs bien-être, etc.), intéressement et participation, les avantages du CSE (notamment chèques cadeaux). Un environnement international dans un groupe qui a plus de 40 ans d'expérience. Tes missions : Depuis l'un de nos 22 centres de maintenance, tu feras partie d'une équipe solide et unie composée d'un responsable d'exploitation, d'un planificateur des opérations, d'un Leader technicien et d'environ 30 agents et Techniciens de maintenance. Tu joueras un rôle essentiel pour garantir la fidélité de nos clients sur le long terme. Travaillant en binôme, tu seras rattaché(e) à un Chargé d'exploitation et auras la charge de : Réaliser l'entretien et le dépannage des éoliennes dans le respect des normes Qualité, Sécurité, Environnement. Effectuer la mise en route des éoliennes et contrôler leur bon fonctionnement à tous les stades d'intervention. Ta formation : Bac pro minimum exigé, BTS / DUT Maintenance Industrielle ou Électrotechnique ou équivalent souhaité, la formation " maintenance éolienne " certifiée par le BZEE serait un plus. 1ère d'expérience en maintenance industrielle ou électricité, avec des connaissances en haute tension. Compétences humaine/techniques : Dynamique, autonome, un esprit d'équipe et engagement envers la sécurité. Connaissances du Pack Office. Anglais technique (écrit et oral) Déplacements fréquents sur un périmètre régional. (Mobilité) À propos de Vestas France Nous concevons, fabriquons, installons et effectuons la maintenance des éoliennes à travers le monde à la fois onshore et offshore. Vestas France, une des filiales du Groupe Vestas Wind System, compte plus de 900 salariés, dont + 600 agents et techniciens de maintenance et en recrute plus de 100 par an. En 2024, pour la 13ème année consécutive, Vestas France est le leader du marché français avec + de 55% d'installations réalisées. Pour en savoir plus, nous t'invitons à visiter notre site www.vestas.com et à nous suivre sur les réseaux sociaux.
MISSIONS Sous la responsabilité du Responsable du centre d'activités et du Responsable de production, vos missions seront les suivantes : - Être responsable et moteur d'une production et des critères de réalisation définis par le Responsable de production : qualité, délai, cadence, gestion des stocks de l'atelier. - Conduire les lignes de production fraisage et assurer un premier niveau de maintenance. - Suivre et enregistrer les productions quotidiennes sur l'ordre de fabrication. - Maintenir et développer le 5S. - Respecter les processus définis dans le cadre de la norme ISO 9001. - Accompagner les travailleurs dans leurs missions au quotidien : o évaluer leurs capacités et difficultés o déterminer le poste le plus adapté en lien avec le Responsable de production o faire évoluer la personne dans les grilles de qualification/ polyvalence o assurer l'enregistrement des temps de soutien o transmettre les informations utiles au bien-être des travailleurs handicapés et au bon déroulement des activités de production - Être responsable de l'outil de travail à disposition des ateliers de production (propreté et fonctionnement général). - Transmettre les compétences techniques et gestes professionnels aux travailleurs. - Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés des travailleurs handicapés et à leurs bilans. - Être responsable de la sécurité des travailleurs handicapés. PROFIL - Avoir une expérience d'au moins 5 ans en production industrielle fraisage numérique - Être moteur pour les travailleurs. - Être autonome, organisé(e), respectueux(se) des consignes - Avoir des notions d'ergonomie - Être force de proposition et avoir le sens du contact - Avoir une sensibilité à l'insertion des personnes en situation de handicap en milieu travail adapté.
Notre agence Adéquat de Cambrai recrute des nouveaux talents sur des postes d'Agent de fabrication (F/H) secteur Tilloy-les-Cambrai. Missions : - Assurer le bon déroulement des opérations de fabrication selon les procédures établies - Contrôler la qualité des produits à chaque étape de la production - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité - Participer à la maintenance de premier niveau des équipements - Collaborer avec les équipes pour optimiser les process Profil : - Assurer le bon déroulement des opérations de fabrication selon les procédures établies - Contrôler la qualité des produits à chaque étape de la production - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité - Collaborer avec les équipes pour optimiser les process Rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Tickets restaurant. - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Depuis près de 20 ans, ACSAN Assistance Scolaire propose des cours particuliers du primaire au supérieur, dans toutes les matières et partout en France. Nos enseignant(e)s sont qualifié(e)s, passionné(e)s, motivant(e)s et motivé(e)s pour accompagner les élèves dans leurs parcours scolaires. Ils(elles) interviennent directement à domicile afin de leur offrir un soutien personnalisé, les aider à améliorer leurs compétences, renforcer leur motivation et leur fournir des méthodes de travail adaptées. Nous recherchons un(e) intervenant(e) diplômé(e), bac+4 minimum, afin de dispenser des cours de biologie (biomécanique et/ou neurosciences) à un élève de troisième année de Licence STAPS spécialité APA (activité physique adaptée), à raison de 2 séances de 2h par semaine sur les trois dernières semaines du mois d'août 2025 puis certainement avec un suivi sur l'année scolaire. ACSAN Assistance Scolaire propose à ses intervenant(e)s des missions proches de chez eux, cumulables et correspondant à leur profil et à leur emploi du temps. Vous serez accompagné à chaque étape par votre conseiller pédagogique. Vous êtes ponctuel(le), organisé(e) et avez un excellent sens du relationnel et des responsabilités ? Rejoignez-nous pour faire la différence dans la réussite scolaire de nos élèves !
Cette annonce est une offre pour créer votre PROPRE MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création de votre propre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 25 K€ est nécessaire. Donner une seconde vie aux objets et vêtements, c'est le concept du Vide grenier permanent. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
MAÎTRE AUXILIAIRE (H/F) CAMPUS - CDD du 1er septembre 2025 au 30 août 2026 Temps plein en contrat de droit privé avec l'Etat Lieu de travail : Cambrai (59400) et Crèvecoeur/l'Escaut (59258) Poste à pourvoir au 1er septembre 2025 STRUCTURE L'IME CAMPUS est composé : - d'un semi-internat de 89 places : enfants, adolescents et jeunes majeurs présentant une déficience intellectuelle légère, moyenne et profonde, âgés de 6 à 20 ans, avec ou sans troubles associés (Troubles du Spectre Autistique, troubles du comportement) - d'un semi-internat de 10 places : enfants, adolescents et jeunes majeurs en situation de polyhandicap et/ou en grande dépendance, - d'un Internat de 48 places réparties comme suit : o 30 places d'internat de semaine modulable, o 14 places d'internat permanent, o 4 places d'internat modulable polyhandicap/grande dépendance. MISSIONS - Enseigner les bases fondamentales : lecture, écriture, calcul, matières d'éveil auprès d'enfants et d'adolescents déficitaires de niveau s'échelonnant de petite section maternelle à la fin du cycle III (CM1 - CM2), - Outre les capacités propres à l'enseignement et à la maîtrise des groupes d'enfants et d'adolescents avec troubles de comportement et/ou de la conduite, le candidat devra faire preuve de volonté d'ouverture aux modalités d'accompagnement des autres intervenants de l'équipe pluridisciplinaire (Équipe socio-éducative, équipe paramédicale, éducateur sportif, équipe de formation professionnelle). - S'appuyant sur le projet d'établissement, il aura le souci d'individualiser au maximum sa pédagogie pour répondre au mieux aux besoins propres à chaque jeune. - De la ponctualité, un sens de la méthode, de la patience, une certaine force de caractère, une grande tolérance, une ouverture aux autres constituent des qualités indispensables pour ce poste. - A la demande de la direction de l'établissement, participation aux Équipes de Suivi de Scolarisation, Projets d'Accompagnement Personnalisés et aux réunions institutionnelles. PROFIL ET SAVOIR ÊTRE - Titulaire du C.A.P.A.S.H ou en cours de formation constituerait un plus et serait vivement apprécié - Titulaire d'une maîtrise, d'un master ou d'une licence, - La connaissance et l'expérience d'encadrement de jeunes en situation de handicap intellectuel ou porteurs de TSA sont vivement souhaitées. - Capacité à adapter vos supports pédagogiques aux besoins des enfants et adolescents TSA (supports imagés, séquentiels d'activités structurés) A défaut d'un poste de titulaire, pour un poste d'enseignant stagiaire remplaçant
Chef de Service A INDÉLIA FOYER D'HÉBERGEMENT - CDI temps plein Lieu de travail : Le Cambrésis Annonce parue le 19 juin 2025 Poste à pourvoir dès que possible STRUCTURE Le Groupe Papillons Blancs recherche, pour INDÉLIA un(e) Chef de Service. INDÉLIA est composé de différentes structures proposant un parcours résidentiel et d'accompagnement externe d'adultes en situation de handicap avec ou non un statut de travailleurs : - 49 places en foyer logements - 86 places en foyer d'hébergements - 30 places en Service d'Accueil de Jour - 25 places en Service de Maintien à Domicile Collectif - 90 suivis en Service d'Accompagnement à la Vie Sociale - 12 familles suivies en Service d'Aide et d'Accompagnement à la Parentalité MISSIONS Sous la responsabilité de la Directrice et de la Responsable des services sur site, vous interviendrez au sein du Foyer d'hébergements traditionnels et vos missions seront les suivantes : - Garantir, superviser et participer à l'élaboration des Projets d'Accompagnement Personnalisés des personnes accompagnées ; en assurer la cohérence et le suivi avec l'équipe pluridisciplinaire, - Veiller à la qualité de la prise en charge et au respect des personnes accompagnées, de leur famille ou de leurs représentants légaux et de leurs projets personnels, - Veiller à la coordination et à la concertation avec les familles et/ou représentants légaux, - Coordonner les actions de l'équipe éducative placée sous son autorité, - Élaborer, concevoir et mettre en œuvre les objectifs opérationnels du projet de service, - Participer activement à la gestion du service (planification, gestion financière, demande de subventions, utilisation matériels / locaux, .), - Gérer l'activité de l'équipe (animer des réunions d'équipe, suivre et organiser les temps de travail, impulser et conduire des projets, favoriser l'accueil de stagiaires, rendre compte de l'activité auprès de la direction.), - Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des bonnes pratiques professionnelles, mais aussi au respect des obligations réglementaires, - Garantir le respect des règles éthiques et techniques définies par le projet associatif et stratégique ainsi que sa déclinaison à travers le projet d'établissement et le projet de service, - S'inscrire dans le pilotage de la Démarche Qualité dans la lutte contre la maltraitance et dans les différents outils de la Loi 2002-2. - Contribuer au développement et à l'évolution du projet d'INDÉLIA en travaillant en étroite collaboration avec l'équipe de direction - Représenter INDÉLIA et le Groupe PB auprès des partenaires et développer le réseau, - Mettre en œuvre les décisions de l'Association selon les consignes de la Direction. PROFIL - Titulaire d'un diplôme de Niveau 2 ou en cours, - Capacités à encadrer, motiver et soutenir des équipes, des accompagnants et l'évolution des politiques publiques, - Capacité d'initiative à conduire le changement, - Posséder de réelles qualités pour mobiliser et fédérer les équipes, - Avoir une bonne connaissance du secteur du handicap, - Avoir une capacité de compréhension des évolutions de la question sociale et du secteur médico-social, - Maîtriser la rédaction d'écrits professionnels (Note d'information, compte rendu de réunion, affichage, .), - Savoir mettre en place des indicateurs et des tableaux de bord, des documents de synthèse qui permettent le suivi des actions menées, de rédiger des analyses, de formuler des propositions et de développer des projets, - Connaître les procédures de gestion et de pilotage des projets, - Une expérience sur ce type de poste serait un plus.
Une entreprise passionnée spécialisée dans la production de charcuterie de haute qualité est à la recherche d'un(e) assistant(e) de production motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la transformation des aliments. Missions : En tant qu'assistant(e) de production en alternance, vous serez impliqué(e) dans divers aspects du processus de production, notamment : Participer à la préparation des ingrédients selon nos recettes authentiques. Assister dans la production. Suivre les normes de qualité et d'hygiène lors des différentes étapes de production. Contribuer à l'optimisation des processus de fabrication. Profil recherché : Étudiant(e) en BP dans le domaine de l'agro-alimenaire en alternance. Passionné(e) par la cuisine régionale et la production alimentaire artisanale. Capacité à travailler de manière efficace au sein d'une équipe. Souci du détail et respect des normes d'hygiène alimentaire. Connaissance des techniques de production alimentaire est un plus. Formation à Douai - Train et Internat
CFPPA-UFA de Douai Formation aux métier de l'Agroalimentaire Le site de Douai Wagnonville est à la fois le siège du Campus et le site historique de notre EPLEFPA. C est en 1894 qu y fut inaugurée l une des toutes premières écoles du Ministère de l agriculture. Située aux portes de la ville de Douai à 25 minutes de la métropole Lilloise, le site offre un cadre d accueil exceptionnel au sein d un parc arboré de plusieurs hectares, ouvrant sur les terres du domaine agricole.
Entreprise spécialisée dans les travaux publics, intervenant sur divers projets d'aménagement urbain, d'infrastructures routières et de réseaux souterrains. Basée sur le secteur de CambraiDans le cadre de notre activité en plein essor, nous recherchons un(e) Manoeuvre Travaux Publics pour renforcer nos équipes sur le terrain. Vos missions : Participer aux travaux de terrassement, de pose de canalisations et d'aménagements divers. Aider à la préparation des matériaux et des outils nécessaires sur les chantiers. Réaliser des tâches de manutention pour assurer le bon déroulement des travaux. Respecter les consignes de sécurité et veiller à la propreté des zones d'intervention. Assister les ouvriers qualifiés et les conducteurs d'engins dans leurs activités. Bonne condition physique : Capacité à travailler dans des conditions difficiles (intempéries, charges lourdes). Rigueur et précision : Assurer des travaux conformes aux plans et aux attentes du chantier. Esprit d'équipe : Collaboration avec les autres ouvriers, chefs de chantier et conducteurs d'engins. Réactivité et adaptabilité : Faire face aux imprévus (modification des plans, changement de terrain). Endurance : Capacité à travailler sur de longues périodes en extérieur.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre agence Adéquat Cambrai recrute un ingénieur électricien photovoltaïque H/F en CDI pour son client spécialisé en Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation Vos futures missions : - Réaliser les études électriques pour des installations photovoltaïques (basse tension et moyenne tension) - Concevoir les schémas électriques, dimensionner les équipements (onduleurs, câbles, protections, etc.) - Participer à l'élaboration des dossiers techniques et au suivi des projets (notes de calcul, plans, DOE) - Superviser les installations sur site et assurer le support technique aux équipes de chantier - Veiller à la conformité des installations avec les normes électriques en vigueur - Réaliser des audits et diagnostics de performance des systèmes existant Le Profil Adéquat : -Formation en génie électrique, électrotechnique ou équivalent -Première expérience dans le domaine photovoltaïque ou électrique -Autonome, rigoureux(se) et capable de travailler en équipe Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##
Vous travaillez au sein d'une entreprise de négoce et recyclage de produits plasturgiques. Vous réalisez les opérations de tri de produits industriels et fin de vie et êtes amené(e) à les reconditionner pour valorisation par recyclage (préparation, nettoyage, broyage.). Vous assurez des opérations logistiques de déchargement et chargement de stockage. Vous travaillerez 5 jours par semaine (le samedi est à envisager) et ferez preuve de motivation, de rigueur et de mobilité
Nous cherchons un mécanicien en matériels agricoles H/F Vos missions: La préparation du matériel agricole et sa remise en fonctionnement (neuf et occasion). La vérification de la conformité du matériel reçu par rapport à la commande et à sa fiche d'expertise. La remise en état du matériel d'occasion pour la revente. Le diagnostic et la recherche de panne sur le matériel agricole. La complétude des rapports et des documents administratifs nécessaires aux interventions. Le respect des règles de sécurité lors des interventions et l'application de la politique SERVICES de l'entreprise.
Manpower CAMBRAI recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Conducteur de ligne CACES 1 3 5 (H/F) -Installation et réglage des machines selon les spécifications de production. -Surveillance du bon fonctionnement des machines et des opérations de production. -Maintenance préventive et corrective des machines pour éviter les pannes. -Diagnostic et résolution des problèmes techniques. -Contrôle de la qualité des produits finis. -Respect des normes de sécurité et d'hygiène. -CACES 1,3,5 OBLIGATOIRE -Rigueur et précision -Réactivité -Esprit d'équipe N'attendez plus, postulez dès maintenant ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction de vos heures de missions : - Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end - Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement si mission éloignée de votre domicile, cours en ligne. - Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages. - Compte Epargne Temps rémunéré à 8%
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du transport et logistique de véhicules automobiles, un Coordinateur logistique informatique à Bouchain - 59111 en CDI. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans, un BAC+3 et offre un salaire mensuel compris entre 2000 et 2500EUR pour 39 heures de travail par semaine. Vos missions seront : - Assurer l'utilisation optimale des logiciels métiers TMS par l'ensemble des collaborateurs - Formation des nouveaux arrivants aux logiciels - Supervision des opérations de transport et de livraison - Optimisation des processus logistiques - Collaboration avec les différents services de l'entreprise - Formation BAC+3 en logistique, informatique ou domaine similaire - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Bonne connaissance des outils informatiques de gestion de stocks - Capacité à coordonner et à communiquer efficacement - Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des processus logistiques Rejoignez notre client, spécialisé dans la logistique informatique, en tant que Coordinateur logistique informatique à Bouchain - 59111 et participez au développement de son activité.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la gestion de flottes automobiles, un Chef de parc automobile à Bouchain - 59111 en CDI. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans et un BAC. Les horaires sont de 39 heures par semaine avec un salaire mensuel compris entre 2000 et 2200EUR. Vos missions seront : - Gérer la flotte automobile de l'entreprise en veillant à son bon fonctionnement et à sa maintenance régulière. - Superviser les opérations de réparation et d'entretien des véhicules. - Assurer le suivi des contrôles techniques et des assurances des véhicules. - Planifier les interventions des mécaniciens et des prestataires extérieurs. - Optimiser l'utilisation des véhicules et proposer des solutions d'amélioration. - Assurer le suivi administratif lié à la gestion de la flotte (contrats, factures, rapports d'activité). Description du profil recherché : - Expérience de 2 à 5 ans dans la gestion de flottes automobiles. - Bon niveau d'anglais - Connaissances approfondies en maintenance et réparation de véhicules. - Capacité à planifier et organiser les interventions techniques. - Maîtrise des outils informatiques de gestion de parc automobile. - Sens de la communication et du travail en équipe. - Autonomie, rigueur et réactivité. Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler.
Agent de fabrication/conditionnement agroalimentaire CDD Jusqu'au 30/ 09/2025 (pas de fermeture durant l'été donc pas de congé possible) Description : Fabrication de plats préparés, conditionnement, nettoyage et désinfection Horaire : 8h/17h du lundi au jeudi et 8h/16h le vendredi (horaires variables selon activités) Expérience et qualification : formation en interne / capacité à suivre le rythme de travail Environnement du poste : Travail debout toute la journée et port de charges lourdes
Notre agence Adéquat Cambrai recrute un technicien de maintenance F/H située à Cambrai pour son client spécialisé dans le batiment. Vos futures missions : - Réalisation de travaux de sertissage, pose de tuyauterie en PVC et cuivre - Installation et raccordement d'équipements sanitaires et de chauffage - Lecture de plans et respect des consignes de sécurité - Intervention sur des installations collectives ou individuelles - Tests d'étanchéité et contrôle du bon fonctionnement des installations Le Profil Adéquat : - Formation technique en électrotechnique, maintenance ou thermique (type Bac Pro / BTS / Titre Pro) - Expérience souhaitée dans un poste similaire - Connaissances en ventilation, traitement d'air, chaudières (gaz ou fioul) - Autonomie, rigueur et sens du service client Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.
Notre boutique fait partie d'une holding familiale composée de plusieurs enseignes et magasins. Pour renforcer les équipes, nous vous proposons d'intégrer la bijouterie Julien d'Orcel où vous pourrez vous épanouir en tant que Manager. Vos missions : En soutien du Directeur de réseau, vous organisez, gérez et développez l'activité commerciale du point de vente, dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise. Vous encadrez et animez les équipes et accompagnez leur évolution professionnelle. Vous veillez à l'augmentation du chiffre d'affaires et de la marge commerciale. Vos principales responsabilités : Fédérer l'équipe autour du parcours clients et de la vente Animer et former l'équipe pour développer leurs compétences commerciales Suivre les performances et communiquer sur les objectifs Coordonner la planification des équipes Gérer le recrutement et l'évaluation des performances de l'équipe Gérer les stocks & inventaires du magasin Garantir le merchandising de la boutique et la mise en valeur des univers produits Créer du lien et fidéliser notre clientèle locale Garantir le développement du chiffre d'affaires et des indicateurs commerciaux Votre profil : Au quotidien vous participez pleinement à la vie de la boutique et incarnerez les valeurs de l'entreprise Les performances de vente, le produit et le partage auprès de vos équipes sont le cœur de votre motivation, Inculquer une culture du résultat et dépasser vos objectifs seront des éléments essentiels à la réussite de votre magasin. Doté.e d'un excellent relationnel et d'un bon esprit d'équipe, vous avez impérativement une expérience en vente confirmée en bijouterie ou articles de luxe. Pour ce poste, nous exigeons une excellente présentation. Vous êtes reconnu.e pour vos capacités à maintenir une bonne relation avec vos équipes et vos clients, et possédez de solides compétences organisationnelles ainsi qu'un bon sens du reporting.
Depuis sa création en 1981, Julien d'Orcel rend le bijou accessible à tous et déculpabilise l'envie de se faire plaisir avec une offre large et variée pour femmes, hommes et enfants, allant du bijou traditionnel à la montre fantaisie, et un service de qualité
Alternance - Chargé missions RH (H/F) -Licence Professionnelle en RH Cambrésis (59) / PME de 130 collaborateurs Démarrage : rentrée 2025 Durée : 12 mois à 24 mois Vos missions principales : 1. Formation - Participer à l'élaboration du plan de développement des compétences : recueil et analyse des besoins, en lien avec le RRH - Planifier les actions de formation en cohérence avec les objectifs stratégiques de l'entreprise - Gérer la logistique et l'administration des formations : recherche d'organismes, suivi Ocapiat, convocations, réservations, etc. - Assurer le suivi du budget formation 2. Recrutement & intégration des nouveaux arrivants - Participer à l'analyse des besoins en recrutement (CDI, CDD, alternance, stages, intérim) - Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les jobboards - Gérer la pré-sélection : tri des CV, sourcing, entretiens téléphoniques, organisation des entretiens - Préparer les dossiers de recrutement et suivre les candidats jusqu'à la signature du contrat - Contribuer à l'accueil sécurité, au suivi d'intégration et des périodes d'essai - Appuyer les responsables selon les besoins en recrutement - Participation à des salons, jobdatings avec le RRH 3. Gestion des contrats d'intérim - Saisir les commandes d'intérim, suivre les renouvellements et fins de mission - Valider les contrats, déclarer les heures, transmettre les éléments à la comptabilité 4. Suivi administratif des stagiaires et alternants - Gérer les candidatures, conventions, dossiers d'embauche et liens écoles - Réaliser les dossiers Ocapiat, suivre les aides, mettre à jour les fichiers de suivi - Transmettre les documents pour la paie et la comptabilité 5. Projets RH et missions transversales - Participer à des actions marque employeur (réseaux sociaux, communication RH) - Appuyer l'assistante RH sur diverses missions liées à l'administration du personnel Profil recherché : Formation en Ressources Humaines Bac +3 à Bac +5 (Licence RH, Master RH.) Une première expérience en alternance / stage est demandé. Rigueur, sens de l'organisation et confidentialité Bon relationnel, esprit d'équipe et autonomie Qualités rédactionnelles et orthographe soignée Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook) Ce que nous vous offrons : Une équipe RH engagée et bienveillante Une expérience professionnalisante avec des missions concrètes Un environnement stimulant, au cœur d'une PME aux projets variés Une vision globale des RH, du recrutement à l'administration du personnel Démarrage souhaité : septembre 2025 Rythme : à définir selon votre formation Rémunération : selon les dispositions légales en vigueur pour les contrats d'apprentissage ou de professionnalisation (en fonction de l'âge et du niveau d'études).
Avenir Conseil Elevage est une Société Coopérative Agricole de services qui intervient auprès des éleveurs laitiers et allaitants du Nord et de la Picardie en leur apportant un conseil de qualité qui s appuie sur les performances mesurées des animaux.
Dans le cadre d'un remplacement , nous recherchons en urgence un animateur/animatrice d'éveil petite enfance , vous réalisez la prise en charge des enfants de la structure, les guidez dans les gestes de la vie quotidienne et effectuez des soins d'hygiène et de confort afin de contribuer à leur bien être et leur développement. Contrat prise de poste le 25 Aout .
Vous souhaitez préparer votre CAP mention complémentaire Pâtisserie, votre CAP Chocolatier ou votre CAP Pâtissier au sein de la CMA de ST Saulve ou de la CMA de Caudry dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Vous disposez impérativement d'un CAP ou d'un BAC dans ce domaine (Pâtissier ou Boulanger) Démarrage en Septembre
Nous recherchons pour le compte de notre client, cabinet d'expertise comptable reconnu, un(e) collaborateur(trice) comptable confirmé(e) pour la gestion d'un portefeuille de clients variés. Vous prenez en charge un portefeuille d'environ 40 dossiers, composé de commerçants, artisans, professions libérales, TPE et PME issus de secteurs d'activité divers. Vous êtes leur interlocuteur(trice) privilégié(e) et assurez un accompagnement de proximité. Vos missions principales consistent à : - Assurer le suivi quotidien des dossiers via les outils internes de gestion en lien avec l'assistant-comptable affecté à votre portefeuille - Organiser et planifier les travaux de saisie, de révision et de clôture afin de garantir la qualité et la réactivité du traitement des données - Collecter, analyser et qualifier les données comptables transmises par les clients - Réaliser les opérations d'inventaire en vue de l'établissement des bilans (FNP, CCA, provisions, amortissements, etc.) - Produire les états financiers annuels (bilan, compte de résultat, annexe) et les liasses fiscales - Établir les déclarations fiscales périodiques et annuelles (TVA, IS, CVAE, etc.) - Préparer et adresser aux clients les demandes de pièces ou d'informations nécessaires à l'avancement des dossiers - Fiabiliser les données en identifiant et en corrigeant les éventuelles anomalies : écarts bancaires, incohérences sur les comptes de virement interne, erreurs de codification ou de ventilation analytique - Proposer, si nécessaire, des axes d'optimisation dans l'organisation administrative ou comptable des clients - Participer à l'amélioration continue des outils et des méthodes du cabinet Ce poste, basé au sein d'un cabinet à taille humaine, est à pourvoir en CDI. La rémunération sera définie selon profil et expérience.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
Le poste : PROMAN LE HAVRE AUTO recherche pour son client spécialisé dans l'industrie automobile des Agents de Production (F/H) , dans le cadre d'une mission longue durée en grand déplacement (nord). Vous serez en charge des tâches suivantes : - Assembler, monter et fixer les pièces des différents produits. - Vérifier la conformité esthétique de l'assemblage. - Respecter et mettre en application des consignes simple de fabrication. - Nettoyer et vérifier les machines. - Conditionner un produit. Profil recherché : Vous avez des compétences dans la fabrication et dans la production des produits tout en respectant les normes de sécurité. Vous maitrisez les procédures de qualités et savez détecter les défauts techniques. Vous avez déjà une expérience significative dans le secteur de l'automobile (montage uniquement). Votre rigueur, votre aptitude à travailler en équipe et vos capacité d'adaptation et d'organisation vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous êtes sérieux, dynamique et motivé. Vous êtes mobile et disponible dès maintenant. Cette nouvelle expérience professionnelle vous tente ? Alors à vos CV ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Manpower recherche des Agents de conditionnement (H/F) sur le secteur de Caudry Vos missions : -Conditionner les produits grâce à des machines automatisée d'emballage, d'embouteillage et de palettisation en respectant les règles de sécurité, d'hygiène et selon les impératifs de production : délais, quantité, qualité. -Faire des mesures correctives en cas de dysfonctionnement des équipements de non-conformité. -Exécuter des opérations de marquage, stockage, d'étiquetage . -Réaliser une série d'opérations manuelles liées au tri, à l'assemblage/montage et au conditionnement de pièces sur une ligne de production automatisée. Profil recherché ; Vous n'avez pas de diplôme particulier mais pour autant vous possédez une expérience professionnelle dans le conditionnement industriel, la restauration, le commerce ? Les missions à la journée vous conviennent ? Vous êtes dynamique et possédez une bonne dextérité ? Mission à la journée mais possibilité d'être renouvelé. POSTULEZ DES MAINTENANT ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction de vos heures de missions : - Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end - Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement si mission éloignée de votre domicile, cours en ligne. - Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages... - Compte Epargne Temps rémunéré jusqu'à 8% - Chèques cadeau de cooptation, pose de CP.
Uni Pare Brise recherche pour l'agence de Cambrai un(e) technicien(nne) opérateur(trice) vitrage automobile pour pose mobile. Vous êtes passionné par votre métier et soucieux de la satisfaction des clients. Si vous êtes motivé(e), talentueux(se) et avez une expérience significative dans le domaine, nous avons une excellente opportunité pour vous. Responsabilités principales : - Effectuer le remplacement et la réparation de vitrages automobiles avec précision et efficacité. - Assurer un service client de qualité en répondant aux besoins et aux attentes des clients. - Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise. - Maintenir un environnement de travail propre et organisé. Qualifications requises : - Expérience préalable en tant qu'opérateur de vitrage automobile. - Connaissance approfondie des différents types de vitrages et des techniques de réparation et de remplacement. - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer les priorités. - Savoir poser seul. - Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle. - Permis de conduire valide. Expérience de MINIMUM 1 AN souhaitée dans le remplacement de pare-brise et de vitrage automobile,
Nous recherchons un agent de sécurité et un rondier en sécurité (H/F) sur le secteur de CAUDRY Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité. Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer : - des rondes de sécurité - la surveillance générale du site - la surveillance de prestation événementielle Poste de journée/nuit. Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité. Vous devez être mobile car vous intervenez en partance de Beauvois en Cambrésis, avec le véhicule de service pour effectuer les rondes et les levés de doute.
Nous recherchons un agent de sécurité (H/F) IMPÉRATIVEMENT détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité. Nous recrutons un agent de sécurité (H/F) pour assurer la surveillance de plusieurs sites dans le secteur de Caudry (59) et ses alentours. Profil recherché Carte Professionnelle en cours de validité (obligatoire) Mobilité requise : déplacements sur différents sites (industriels, bancaires.) autour d' un secteur géographique autour de votre domicile Missions Surveillance générale des sites Rondes de sécurité régulières Prévention des incidents et gestion des anomalies Conditions de travail Contrat : CDI Temps de travail : Temps plein ou partiel Horaires : Travail de jour, de nuit, week-ends et jours fériés Rémunération et avantages Majoration des heures de nuit, dimanche et jours fériés Prime d'habillage Panier repas selon les horaires Rémunération selon la convention collective de la sécurité privée CDI / 12.61euros brut / heure
Au sein de notre entreprise, nous recrutons un exploitant transport, pour effectuer les missions suivantes : L'exploitant organise et planifie en partie des opérations de transport routier de marchandises, selon la réglementation et les règles de sécurité, dans un objectif de qualité (délais, coût, service, .). Il s'assure que la livraison est effectuée dans les conditions optimales. Son activité n'est jamais monotone et peut changer d'un jour à l'autre, selon que le carnet de commandes déborde ou que les aléas climatiques empiètent sur la livraison. Il supervise des agents de conduite, la gestion d'éventuels incidents, le respect des normes de sécurité (règlement douanier), ainsi que le contact régulier avec le client. L'exploitant doit accomplir les missions suivantes : Organiser le traitement des commandes Définir les conditions et le coût du transport avec le client et en organiser les différentes étapes (enlèvement, livraison, .) Constituer le dossier de transport routier et transmettre les documents aux conducteurs Organiser et planifier les plans de tournées des conducteurs Suivre et contrôler la réalisation du transport, identifier les anomalies et mettre en place les mesures correctives Assister techniquement les conducteurs (modifications d'itinéraires, de délais) en cas de panne, accident Réaliser un suivi d'activité Vérifier les éléments d'activité et de gestion administrative du personnel
Vous effectuerez la tonte, la taille des haies et des arbustes, le débroussaillage. Vous évacuerez les déchets verts. Le permis EB serait un plus. La mission pourrait se poursuivre au delà des 6 mois. Vous possédez impérativement une expérience.
Vos challenges à nos côtés : Rattaché(e) au Responsable d'Équipe d'Exploitation, vous intervenez auprès de nos clients pour assurer la maintenance et l'exploitation d'installations de type CVC. Vos missions : - Poste itinérant : vous réalisez la maintenance préventive et curative ainsi que l'exploitation des équipements CVC, tant pour le confort que pour les besoins de process. - Vous veillez au respect strict des consignes de sécurité et des engagements contractuels. - En tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) du client, vous développez une relation de confiance et assurez un reporting régulier auprès de votre hiérarchie. Poste soumis à astreintes toutes les 4 à 5 semaines Profil recherché : De formation Bac et plus en génie climatique / énergétique ou équivalent. Professionnel, vous justifiez d'une expérience significative dans la maintenance CVC d'un minimum de 3 ans. Des connaissances en froid serait un réel plus. Vous êtes titulaire des habilitations électriques en cours de validité. Votre autonomie, votre rigueur ainsi que votre aisance relationnelle sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Et sinon, on parle avantages ? Nous vous proposons un package de rémunération constitué de : Une rémunération attractive, ajustée selon votre expérience, Le 13ème mois et une prime vacances pour profiter pleinement de vos congés, CET après 1 an d'ancienneté Des paniers repas ou Tickets restaurant Un véhicule de service Une variable motivante, en complément de votre salaire fixe, Une prime de cooptation de 1500€ Une mobilité interne Groupe ENGIE Des RTT pour un meilleur équilibre entre vie pro et perso, Une semaine de congés payés cadre en plus des congés classiques, Une prime d'intéressement et un plan d'épargne entreprise, pour vous aider à préparer l'avenir, Une mutuelle avantageuse, pour vous et vos proches, Un CSE généreux, avec des avantages accessibles à toute votre famille, sans supplément ! Alors, envie de faire partie de l'aventure ENGIE Solutions ? Les étapes pour nous rejoindre : 1er échange téléphonique avec un/e Consultant/e RH interne Groupe Entretien physique avec manager opérationnel et n+ 1 Prise de décision Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos collaborateurs ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ? Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadeurs
Description du métier : Le menuisier poseur ou la menuisière poseuse est un professionnel spécialisé dans l'installation de fermetures intérieures et extérieures en bois, PVC ou aluminium, telles que portes, fenêtres, vérandas, portails, volets roulants, et autres éléments de menuiserie. Il intervient principalement sur les chantiers de construction ou de rénovation, en intérieur comme en extérieur. Missions principales : Choix des matériaux adaptés en fonction des projets (bois, PVC, aluminium, etc.). Fabrication ou préparation des éléments en atelier si nécessaire. Pose et installation des fermetures selon les plans et les spécifications techniques. Vérification de la bonne installation (étanchéité, fonctionnement, sécurité). Réalisation des finitions pour assurer l'esthétique et la conformité des installations. Contrôle du fonctionnement des éléments posés, notamment pour les systèmes automatisés. Nettoyage du chantier après la fin des travaux. Conseil et expertise auprès des clients en amont du chantier. Dans le cadre de votre poste vous serez amené à vous rendre sur les chantiers le permis b est éxigé pour le poste.
Votre mission : Fabrication de menuiseries bois intérieures Lecture de plans, travail en atelier Travail soigné sur des projets variés : logements, bâtiments publics, sur-mesure
Vous réalisez des opérations d'entretien d'espaces verts Tonte, Taille, Désherbage, Nettoyage, Ramassage de feuilles, Evacuation des déchets etc. Réaliser des opérations de création d'espaces verts Travaux de plantation, Travaux d'engazonnement, Pose de clôture, Pavage etc. Permis B obligatoire + une expérience sur le même type de poste est requise Vous pourrez envoyer votre CV à eachallenge@apajhnord.fr n'hésitez pas à vous y présenter en parallèle pour montrer votre motivation
Nous recherchons un-e agent-e de production pour rejoindre notre équipe dynamique. Ce poste est un contrat à durée déterminée (CDD) de 6 mois, avec une formation complète assurée sur place. Missions : Préparation et installation des fils pour les machines à broder. Surveillance et ajustement des machines pendant le processus de broderie. Contrôle de la qualité des produits finis Travail sur machine EPOCA Profil recherché : Expérience récente en INDUSTRIE EXIGEE Bonne dextérité manuelle et attention aux détails. Capacité à travailler en équipe et à suivre des instructions précises. Motivation et envie d'apprendre un nouveau métier, Port de charges lourdes ponctuel Conditions : Contrat : CDD de 6 mois, 39h/ semaine Horaires : Travail en journée , en semaine: 7H-16h ou 9h-18h une semaine sur deux
Vos missions : - Développer et fidéliser un portefeuille clients - Réaliser des plans 2D et 3D - Identifier les opportunités de vente et proposer des solutions adaptées Vous disposerez d'un véhicule de fonction, de primes, d'une mutuelle et d'un plan épargne retraite.
Notre établissement recherche un éducateur en maisons d'enfants. L'activité principale de l'éducateur en maisons d'enfants est axée sur l'accompagnement éducatif du public dans le respect des attendus du magistrat et/ou du service gardien. Ce travail est mené en étroite collaboration avec l'ensemble des membres de l'équipe éducative, des membres des équipes administratives, techniques, médicales et paramédicales et sous la responsabilité des cadres de l'Etablissement. Dans l'ensemble de ses activités, l'éducateur exerce sa profession en référence à des repères éthiques et au projet d'Etablissement garantissant la qualité de ses interventions. Missions Principales : Accompagnement éducatif des enfants en respect des attentes des magistrats et/ou du service gardien. Collaborer étroitement avec l'équipe éducative, administrative, technique, médicale et paramédicale. Assurer le bien-être physique, psychique, matériel et moral des enfants. Créer une dynamique de groupe saine et respectueuse des aspirations de chaque enfant. Élaborer, suivre et évaluer des projets personnalisés pour chaque enfant en collaboration avec l'équipe et les familles. Contribuer aux actions de soutien à la parentalité et au projet de service. Compétences Requises : Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Compétences en élaboration et évaluation de projets éducatifs Aisance relationnelle et capacité d'écoute Qualifications Obligatoires : Diplômes requis : DEME, DEES, EJE, Éducateur Technique, Animateur Socio-Éducatif
Pour notre partenaire, organisme de formation situé à Cambrai, vous serez formé(e) au métier de chargé(e) de communication webmarketing en contrat d'apprentissage. Vous préparez un BACHELOR (Bac + 3): "Chargé de Communication Webmarketing". Vous aurez 2 journées de formation par semaine durant 12 mois au sein de notre école située à Valenciennes. Vos missions seront principalement : - Gérer et développer le plan de communication - Assurer les relations presse et la communication externe - Posséder des compétences rédactionnelles pour le web et une maîtrise des réseaux sociaux - Élaborer et déployer un plan multicanal - Assurer le développement marketing de l'entreprise Vous serez encadré(e) et suivi(e) tout au long de votre présence en entreprise par un(e) tuteur(trice). Vous avez le goût du défi, vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique. Vous êtes autonome, vous avez un bon rédactionnel.
Aux côtés du directeur de restaurant, vous jouez un rôle clé dans la réussite de votre établissement, incarnant l'esprit de l'accueil, de la qualité et du leadership. En collaboration étroite avec le directeur, votre mission est de garantir une expérience exceptionnelle pour chaque client, une ambiance de travail motivante pour l'équipe, et une exécution irréprochable des standards de cuisson. Avec votre engagement, chaque assiette devient un plaisir, chaque collaborateur trouve sa motivation pour se surpasser, et chaque service brille par son excellence. Votre objectif : faire de votre Buffalo Grill une adresse incontournable où le sourire est aussi savoureux que les grillades ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Votre rôle au quotidien : Bras droit du directeur : en parfaite synergie avec le directeur, vous insufflez l'énergie positive et fédératrice propice à une cohésion d'équipe, tout en instaurant une ambiance chaleureuse et conviviale. Vous savez mobiliser et galvaniser votre équipe, même lors des moments les plus intenses. Ambassadeur de la satisfaction client : toujours sur le terrain, vous assurez un service impeccable en veillant à ce que chaque visite soit une expérience culinaire et immersive inoubliable. Grâce à votre sens de l'accueil, vos initiatives et votre savoir-faire, vos clients repartent enchantés et impatients de revenir. Copilote de la gestion : entre l'optimisation des plannings, la maîtrise des coûts, et le suivi des indicateurs de performance, vous jonglez avec efficacité, tout en gardant toujours le sourire (c'est important pour nous) ! Mentor et développeur : investi dans l'épanouissement de votre équipe, vous avez à cœur de développer leurs talents. Intégration, formation, progression : vous êtes là pour que chacun donne le meilleur de lui-même et s'épanouisse. Garant de la qualité : que ce soit la qualité des plats, leur présentation dans l'assiette (en conformité avec nos standards), vous veillez à ce que le service se déroule de la meilleure façon pour le plaisir de nos clients, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité pour garantir la santé et la sécurité de tous.
POSTE : Tisseur en industrie Textile haut de gamme (H/F) Rattachement hiérarchique : Directeur d'usine Responsable d'atelier Une entreprise ancrée dans le patrimoine textile du Nord depuis sa fondation, Spécialisée dans le tissu d'ameublement haut de gamme, et répondant aux exigences des plus grandes maisons avec rigueur, innovation et créativité. Est à la recherche de son futur talent sur le poste de Tisseur (H/F) Chaque membre de notre équipe joue un rôle clé dans notre succès et notre engagement envers la qualité. Descriptif du poste : Le tisseur est responsable de la production de tissus en suivant les spécifications du tissage. Il prépare et utilise le métier à tisser, veille au respect des normes de qualité et assure l'entretien de l'équipement. Missions principales : -Approvisionner le poste de travail en bobines, cônes, rouleaux, etc., et installer les bobines/fils sur la machine. -Saisir les paramètres de fonctionnement du métier à tisser et surveiller le déroulement de la production. -Contrôler la conformité des produits obtenus selon les caractéristiques définies. -Identifier les anomalies de production liées aux fils et prendre les mesures correctives nécessaires. -Évacuer les pièces textiles produites. -Renseigner les supports de suivi de fabrication (quantités, incidents, etc.). -Effectuer le nettoyage des métiers, des équipements et de la zone de travail. -Le cas échéant, détacher et emballer les pièces à la table de nettoyage. -Respecter les règles d'hygiène et de sécurité lors de la conduite du matériel et des machines. -Maintenir la propreté des machines et du poste de travail. -Adhérer aux règles, procédures et normes de qualité. Qualifications requises : -Idéalement CAP/BEP technique ou expérience équivalente. -Connaissances spécifiques en tissage et entretien des métiers à tisser. -Niveau du poste : Niveau III, ouvriers et employés Lieu de travail : Caudrésis Type de contrat : CDD Salaire : La rémunération est déterminée en fonction de la convention collective de l'industrie textile.
Pour l'établissement Au Bureau de Cambrai, nous recherchons un commis de cuisine afin d'effectuer la préparation et la cuisson des plats froids et chauds selon des fiches techniques établies. Vous appliquerez les règles d'hygiène HACCP. Vous êtes en capacité de travailler en équipe pour garantir une fluidité de service.
Pur notre partenaire, organisme de formation, situé à Cambrai, vous serez formé(e) au métier de chargé(e) du développement commercial en contrat d'apprentissage. Vous préparez un bachelor (BAC + 3): « Chargé(e) du développement commercial ». Vous aurez 2 journées de formation par semaine durant 12 mois au sein de notre école située à Valenciennes. Vos missions seront principalement : Prospection de candidats Démarche B TO B et B TO C Négociation Vous serez encadré(e) et suivi(e) tout au long de votre présence en entreprise par un(e) tuteur(trice). Vous avez le goût du défi, vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique. Vous êtes autonome, vous avez un bon rédactionnel.
L'école du Commerce PIGIER dont la priorité est la réussite des élèves vous accompagne tout au long de votre parcours en entreprise. Nous dispensons des formations de qualité en totale adéquation avec les conditions de travail, les attentes et les objectifs terrain. Si vous souhaitez évoluer en milieu professionnel, vous donner toutes les chances de réussir, alors, n'hésitez plus ! Postulez à nos offres et offrez-vous l'opportunité de monter en compétences !
Les Pompes Funèbres BLANCHARD de Aniche, Bouchain, Féchain et Hordain recherchent un Marbrier Funéraire (H/F) pour rejoindre leurs équipes de marbrier/ Fossoyeur. Ce poste offre une opportunité unique de contribuer à des projets significatifs et d'honorer les défunts. Le candidat idéal aura: Une expérience dans des domaines tels que la marbrerie funéraire ou la maçonnerie, Une bonne condition physique (indispensable), Vous êtes ponctuel et investi dans votre activité professionnelle, Vous savez appliquer et utiliser les techniques de maçonnerie, Vous conduisez des engins et manipulez avec précaution des charges lourdes et fragiles, Vous aimez travailler en extérieur toute l'année et le travail soigné, Vous possédez de bonnes qualités d'organisation, Vous êtes discret et respectueux des familles, Le permis poids lourd et/ou CACES mini-pelle, grue de levage seraient un vrai plus. Vous réalisez seul ou en binôme, suivant la spécificité du travail, les travaux de marbrerie en cimetière : Terrassement et pose de caveau, Creusement de fosse Ouverture et fermeture de caveau, Démontage et remontage de monument funéraire, Pose de monument neuf, Gravure, pose d'inscriptions, Exhumation, Entretien de sépultures, Procéder au chargement et déchargement des marchandises Entretenir les locaux et le matériel mis à disposition.
Nous recherchons pour notre établissement un pâtissier/ une pâtissière. Vous rejoindrez une équipe dynamique et passionnée, travaillerez dans un laboratoire bien équipé, avec des produits de qualité. Compétences attendues : Excellente maîtrise de la pâtisserie traditionnelle française Réalisation de gâteaux trompe-l'œil et entremets créatifs Chocolaterie (moulages, ganaches, décors) Confection de gâteaux orientaux (makrout, baklava, cornes de gazelle.) Vos missions : - Réaliser la production quotidienne (pâtisserie, chocolaterie, orientale) - Créer et décorer des pièces originales - Participer au développement de nouvelles gammes pour diversifier l'offre
Pour les remplacements d'été: Vous travaillez au sein d'une maison de retraite accueillant 84 résidents. Vous travaillez en équipe et êtes proche des résidents et de leur famille. vos taches principales: Soins d'hygiène et de confort : Aider les patients à réaliser leurs soins quotidiens (toilette, habillage, alimentation). Surveillance : Observer l'état général des patients et signaler toute évolution ou anomalie aux infirmiers. Accompagnement : Soutenir moralement les patients et leur apporter une écoute attentive. Vous travaillez le jour: 6h30-14h ou 13h30-21h Au salaire brut s'ajoute les primes mensuelles dans le cadre de la revalorisation du Ségur de la santé et pour l'assiduité de 305 euros brut et les indemnités de dimanche, de nuit, jours fériés. Soit un salaire brut total de 2106 euros sans les indemnités de dimanche et férié Vous travaillez un week-end sur deux. Ce poste peut convenir à des étudiants ayant validés leur première année d'infirmier Avantage: - salle de détente avec fauteuil massant - parking du personnel - vestiaire individuel
Entreprise spécialisée dans les travaux publics, et plus particulièrement dans les réseaux humides. Intervient principalement dans la pose, l'entretien et la rénovation de canalisations d'eau potable, d'assainissement et d'adduction d'eau. Leur expertise repose sur la qualité de nos interventions, le respect des délais et la sécurité sur les chantiers.Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Canalisateur(trice) Eau Potable pour rejoindre nos équipes chez DSTP. Vos missions : Réaliser l'installation, la réparation et l'entretien de réseaux d'eau potable selon les plans et les consignes techniques. Effectuer des travaux de terrassement et de pose de canalisations. Préparer et sécuriser les zones de travail (signalisation, barrières, blindages). Assembler et raccorder les conduites d'eau potable avec précision et dans le respect des normes en vigueur. Vérifier l'étanchéité des installations et procéder aux essais de mise en service. Assurer le nettoyage et la remise en état du chantier en fin d'intervention. Travailler en coordination avec les chefs de chantier, conducteurs d'engins et autres corps de métier. Lecture de plans et de schémas de réseaux hydrauliques Maîtrise des techniques de pose de canalisations (PEHD, PVC, fonte, etc.) Connaissance des règles d'étanchéité, de raccordement et de mise en service Savoir réaliser des travaux de terrassement manuels ou assistés Utilisation d'outils électroportatifs, laser, niveau, etc. Notions de base en hydraulique (pression, débit, pente) Application des normes de sécurité et de réglementation en vigueur dans les travaux publics Capacité à effectuer des essais d'étanchéité et des tests de conformitéVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Entreprise d'étanchéitéMissions : - Préparer et appliquer des résines d'étanchéité sur des toitures, terrasses, balcons, et autres structures - Aide à poser des revêtements résine adaptés selon les spécifications techniques - Aide à réaliser les travaux dans le respect des normes de sécurité et de qualité - Aide à assurer la maintenance et la réparation des surfaces étanchées si nécessaire - Respect des consignes de sécurité et des procédures techniques Profil recherché : Expérience dans l'application de résine ou de peinture à forte épaisseur Autonomie, rigueur et bon esprit d'équipe Conditions : Durée : minimum 4 semaines Horaires : travail en journée Rémunération : selon profil et expérience Secteur CAUDRY Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le Pôle Enfance Famille de l'association ARPE recrute pour ses internats (Maisons d'Enfants à Caractère Social) un Éducateur spécialisé (H/F) ou un Moniteur éducateur (H/F) Qui sommes nous? - Une association à taille humaine, implantée depuis 1889 dans le Cambrésis, où l'esprit d'équipe, la proximité et l'engagement sont au cœur des pratiques. - Un cadre de travail bienveillant, favorisant la collaboration et le partage d'expérience entre professionnels. - Une diversité d'accompagnements, permettant d'intervenir sur des parcours variés (internat, accompagnement jeunes majeurs, soutien à la parentalité.). - Un projet éducatif porteur de sens, où chaque enfant est accueilli avec bienveillance et accompagné dans le respect de sa singularité. Votre mission au sein de notre équipe : - Accompagner les enfants au quotidien en tenant compte de leurs besoins spécifiques. - Soutenir leur scolarité, leur autonomie et leur développement personnel à travers des actions individuelles et collectives. - Travailler en équipe pluridisciplinaire pour analyser et identifier leurs besoins et mettre en place des accompagnements adaptés. - Animer la vie quotidienne et collective du groupe en favorisant le vivre-ensemble et le bien-être des jeunes. - Rédiger des écrits professionnels et collaborer avec les partenaires pour garantir un accompagnement global. Votre profil - Diplôme exigé : Éducateur spécialisé (ES) ou Moniteur éducateur (ME). - Une expérience en protection de l'enfance et/ou une bonne connaissance des dispositifs serait un plus. - Sens de l'engagement, esprit d'équipe, capacité d'adaptation et qualités relationnelles indispensables. Les conditions du poste - Lieu d'intervention : Cambrai - Permis B obligatoire pour les déplacements liés à l'accompagnement des jeunes - Horaires d'internat : à savoir un rythme spécifique adapté à l'accompagnement des enfants accueillis en Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS). Concrètement, cela signifie : Travail en horaires décalés : journées, soirées, week-ends (en moyenne 2 week-ends par par mois) et jours fériés selon un planning défini 1 mois à l'avance en fonction des roulements, avec des jours de repos. Planning adapté permettant une organisation anticipée du temps de travail et des temps de repos. L'objectif est d'assurer une présence éducative continue, essentielle pour accompagner les jeunes dans leur quotidien : lever, repas, activités, soutien scolaire, temps du coucher, etc. Rémunération : - Moniteur éducateur : 1 806 € bruts + indemnité Laforcade (238 € bruts) - Éducateur spécialisé : 1 914 € bruts + indemnité Laforcade (238 € bruts) - Convention Collective du 15 mars 1966
ARPE Enfance Famille accompagne 118 enfants et 32 familles tout au long de l'année dans le cadre de ses internats (Maison d'enfants) et ses services d'accompagnement (jeunes majeurs, AEMOR, parentalité). Implantée sur le Cambrésis depuis 1889, ARPE porte les valeurs d'engagement, de solidarité, d'humanisme et de respect des liens familiaux. Association à échelle humaine, ARPE compte une équipe de professionnels engagés et investis au bénéfice des enfants et des familles.
Les missions proposées : Vous assurez la gestion d'un portefeuille clients multi activités, Saisie comptable, Mise à jour des dossiers, Déclarations de TVA, Acomptes IS/ CFE, Révision des comptes de tiers. Le profil recherché : Une connaissance des principes comptables et fiscaux, Capacité à travailler de manière rigoureuse et précise, Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en équipe, Capacité à respecter les délais et à gérer les priorités, Esprit d'analyse, Autonomie et capacité à prendre des initiatives, Connaissance des réglementations fiscales et comptables en vigueur, Expérience en cabinet nécessaire (stage, alternance, CDD.)
Dans le cadre d'un apprentissage, vous serez formé(e) au métier de serveur/serveuse en salle : - Dresser les tables - Accueillir les clients et les installer - Prendre les commandes, les enregistrer informatiquement - Servir les plats - Desservir et procéder au nettoyage de la salle. Le centre de formation des apprentis est situé à St Saulve (59). Lorsque vous serez en entreprise, vous assurerez le service du midi uniquement dans les premiers temps. L'établissement est ouvert du lundi au samedi.
Vous surveillez l'état de santé des patients, les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne et réalisez des soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Vous êtes impérativement titulaire du diplôme d'Aide soignant ou AMP
Pour l'année scolaire 2025 - 2026, nous recherchons un professeur de philosophie (H/F) passionné et engagé afin de rejoindre notre équipe pédagogique. et de travailler dans un environnement stimulant dédié à l'enseignement de la philosophie à des élèves curieux et motivés. Si vous êtes un professeur de philosophie dynamique, avec un sens aigu de la transmission du savoir et souhaitez inspirer les jeunes générations, nous vous invitons à postuler dès maintenant et à rejoindre notre équipe pour la rentrée scolaire 2025.
Nous recherchons Auxiliaire de Vie pour intervenir au domicile de personnes âgées, fragilisés ou en situation de handicap. Lieux d'interventions : Cambrai, Escaudœuvres, Neuville Saint-Remy, Raillencourt Saint-Olle, Fontaine Notre-Dame, Proville. -Intervention à domicile -indemnisation déplacements et kilomètres - rémunération à l heure - prime Ségur proratisée - 1 jour de repos par semaine - 1 week end sur deux Vous serez amené à réaliser les missions suivantes : - Actes essentiels : lever, coucher, transfert avec matériel médical, toilette, soin nursing, prise des médicaments, habillage/déshabillage, prise de repas - Actes de la vie quotidienne : prestation ménagère, repassage, courses, préparation de repas. - Accompagnement social et administratif : promenade, sortie, garde à domicile. Compétences et qualité requises impérativement - Ponctualité, patience, discrétion, sens de l'écoute, professionnalisme - Expérience dans l'accompagnement du public fragilisé - Diplômes requis : DEAVS / ADVF / ASSP / DEAES / ADVD/... vous êtes obligatoirement véhiculé
Manpower CAMBRAI recherche pour son client un Manoeuvre (H/F) -Préparation des matériaux -Montage / assemblage des poutres à l'aide d'agrafes -Expédition des produits finis -Nettoyage de l'environnement de travail Travail de journée du lundi au vendredi ( contrat à la semaine renouvelable ) Vous êtes volontaire , habile de vos mains et aimez le travail en équipe ? La motivation sera la clé de votre réussite ! N'attendez plus, postulez dès maintenant ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction de vos heures de missions : - Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end - Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement si mission éloignée de votre domicile, cours en ligne. - Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages...
Dans le cadre de son développement, la société RH Fermetures de cambrai, spécialisé dans la pose de fenêtre, porte et volet, recrute un commercial h/f . Votre mission sera de prospecter une clientèle de particulier afin de leur proposer nos services en menuiserie et isolation. Salaire composé d'un fixe mensuel brut de 1820 euros + commission + prime + véhicule de service + téléphone + mutuelle + challenge Vous avez de l'expérience ou avez le profil commercial, ce poste est fait pour vous. Permis B exigé CDI 35H00 Pour postuler, merci d'envoyer votre CV par mail
Les Transports A.Mettier, société spécialisée en transport grand régional basée à Bouchain, recherchent chauffeur SPL (h/f) pour une embauche en CDI. Permis CE/FIMO/FCOS et carte conducteur valide. Vous avez une expérience d'au moins1 an dans le transport. Vous êtes rigoureux, responsable, et avez un excellent sens du service client. Vous êtes autonome et capable de gérer des découcher de manière régulière. Transport en semi plateau et tautliner sur région Hauts de France, Ile de France, Normandie, Grand Est, Bretagne, Pays de Loire, Centre et Belgique. 1 à 2 découcher par semaine mais pas de départ à la semaine. Contrat de 169 H + heures supplémentaires rémunérées Prise de poste à Bouchain, pas de camion à la maison. A noter qu'il y a de la manutention : sanglage, bâchage, et également des déchargements au hayon élévateur dans certains cas pour les semi bâchées (tautliner) .
Nous recherchons un(e) coffreur(se) plancher pour intégrer notre équipe et contribuer à la satisfaction de nos clients sur le secteur d'Avesnes-les-Aubert.Nous recherchons un Coffreur Plancher qualifié et motivé pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que Coffreur Plancher, vous serez responsable de la préparation, de la mise en place et du coulage des éléments en béton pour la réalisation de planchers dans des projets de construction. Lecture de plans (savoir lire les plans de ferraillage et de coffrage) Traçage et implantation sur chantier Pose de coffrages (bois, métal ou système modulaire) Mise en place des armatures Coulage du béton Respect des niveaux et des alignements Utilisation d'outillage de chantier (niveaux, laser, marteaux, vibrateurs, etc.) Respect des règles de sécurité Travail en équipe et résistance physiqueVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
La société RHTT Intérim recherche pour son client dans les Hauts de France, un chargé d'affaires Vous êtes passionné(e) par la construction bois ? Vous avez l'âme d'un(e) gestionnaire de projet, tout en gardant un pied sur le terrain ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Développement et gestion du portefeuille client sur la région des Hauts-de-France. - Prospection et suivi des projets en cours (charpentes traditionnelles, industrielles et structures bois : ossatures bois, carports, bâtiments agricoles, ombrières.) - Être l'interface entre les clients, le bureau d'études, les équipes de production et le chantier - Garantir le bon déroulement des travaux dans le respect des délais, des budgets et de la qualité Mobilité sur la région des Hauts-de-France pour prospection et suivi. - Expérience commerciale réussie au minimum de 3 ans : capacité à défendre et présenter des dossiers (devis, plans de charpente).
Entreprise spécialisée dans les travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisationNotre entreprise, spécialisée dans les travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation, recherche un Frigoriste/Climaticien pour rejoindre son équipe dynamique et professionnelle. Nous vous offrons une opportunité de travailler dans une entreprise en pleine expansion, offrant des services de qualité dans la région de Cambrai. Vos missions : Installation, mise en service et maintenance des équipements frigorifiques et climatisation (PAC, climatisation réversible, etc.). Diagnostic et dépannage des installations existantes. Réalisation des opérations de maintenance préventive et corrective sur les systèmes de chauffage et de climatisation. Respect des normes de sécurité et de qualité en vigueur. Gestion de la relation avec les clients, en assurant un service professionnel et courtois. Rédaction de rapports d'intervention et suivi des interventions. Connaissance des systèmes frigorifiques Lecture et interprétation de plans Montage et installation : Maintenance et dépannage Manipulation des fluides frigorigènes Régulation et automatisationVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Impulserez-vous l'efficacité en tant qu'Agent de montage assemblage (F/H) au sein de notre équipe? Vous serez en charge de processus clés de production pour assurer la qualité et l'efficacité des produits finaux - Découper avec précision la laine de verre pour garantir des ajustements parfaits - Assembler divers équipements et accessoires conformément aux spécifications techniques - Effectuer l'emballage et la palettisation des produits optimisant ainsi la logistique de transport Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 180/jours - Salaire: 11,88 à 12 euros/mois Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Indemnité kilométrique
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
pour un salon sur Cambrai, nous recherchons un esthéticien (H/F). Vous serez en charge d'effectuer les épilations, les soins corps et visage, l'onglerie mais également les extensions de cils, du LPG, les tatouages semi-permanents, le détatouage, les fils de collagène (formation en interne possible) Vous assurerez également l'accueil physique et téléphonique de la clientèle, l'encaissement des prestations. Au salaire s'ajoute une prime sur le chiffre d'affaire ainsi qu'une prime d'intéressement. Le contrat pourra être pérennisé.
Dans un bar Lounge, vous préparerez principalement des planches apéritives, des fritures et des salades. Vous êtes passionné(e) et créatif(ve). Vous possédez une expérience dans le domaine et acceptez un éventuel complément de formation.
Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un(e) Vendeur(se) par Téléphone motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe commerciale. Dans ce rôle, vous serez responsable de la prospection et de la vente de nos produits auprès d'une clientèle composée d'entreprises. Vous jouerez un rôle clé dans le développement de notre portefeuille clients et contribuerez à l'atteinte de nos objectifs commerciaux. Missions principales : Contacter des entreprises pour proposer nos produits (prospection nouveaux clients). Identifier les besoins des clients et fournir des solutions adaptées. Négocier et conclure des ventes. Assurer le suivi des commandes et la satisfaction des clients (réalisation de devis, factures.). Maintenir et enrichir la base de données clients. Profil recherché : Expérience prouvée en vente par téléphone (B2B de préférence). Excellentes compétences en communication verbale et écrite. Capacité à identifier les besoins des clients et à proposer des solutions pertinentes. Sens de la négociation et orientation résultats. Autonomie, organisation et rigueur. Maîtrise des outils de bureautique Formation aux produits au démarrage du contrat, télétravail possible une fois les attentes du poste comprises. Temps partiel évolutif vers un temps plein. Prise de poste de suite
Nous recherchons pour notre client, une clinique, des ASD pour des missions en intérim, vacation ou CDD.Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez amené à réaliser différentes tâches : transmissions, préparation des médicaments, aide à l'installation et à la préparation du patient, réalisation des soins locaux en urgence ou non ; dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'établissement. Réconforter les patients - Utiliser les équipements pour la manipulation du patient (lit médicalisé, lève malade, verticalisateur, rails plafonniers...) - Assurer une intervention personnalisée à chaque personne - Alerter les autorités compétentes en cas de maltraitance - Rassurer les patients - Désinfecter et décontaminer un équipement - Identifier les signes et le degré de la douleur - Désinfecter les chambres des malades et refaire les lits - Règles d'hygiène et d'asepsie - Techniques de manipulation du patient - Médecine générale - Protocoles de lutte contre les infections nosocomiales - Procédures de retraitement des déchets - Protocoles de soins pré et post-opératoires Esprit d'équipe - Réactivité - Autonomie - Bienveillance - Maîtrise de soi - Capacité à prendre du recul - Disponibilité - Faculté d'écoute - Capacité à faire preuve d'empathie - Patience - Pédagogie - Aisance relationnelle - Neutralité Vaccinations prévues par le Code de Santé Publique à jourVos avantages Synergie Care +10% IFM +10% CP (pour missions intérim) CSE Synergie Care Prime participation Aides et Services Fastt (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, ...)
vos taches principales : - préparer le terrain, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travaux de construction - aidez à la préparation, amenez les matériaux aux maçons - nettoyer les chantiers - aider au chargement et déchargement des camions vous travaillez sur divers chantiers sur le secteur
Nous recherchons un(e) cuisinier(ère) pour rejoindre notre équipe à Caudry. Vous serez en charge de la préparation des repas avec un service traiteur. Missions : Préparation et réalisation des plats selon les commandes du service traiteur + du restaurant Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaires Gestion des approvisionnements et des stocks Participation à la création de menus et à l'élaboration de nouvelles recettes Service lors de prestations traiteur (anniversaires, mariages, événements divers) Profil recherché : Expérience professionnelle en cuisine souhaitée Connaissance des techniques culinaires et des normes HACCP Capacité à travailler en équipe Sens de l'organisation et polyvalence Passionné(e) par la cuisine et la gastronomie Rémunération selon expérience et compétences Travail en semaine, horaires à définir selon les besoins du service traiteur Poste à 80h/mois Candidature : Merci de contacter M.Hego au : 06 85 85 99 50
Nous recherchons un cuisinier talentueux et passionné pour rejoindre notre équipe. Les principales missions incluent : Gestion de la petite équipe de 3 personnes Préparer et cuisiner des plats selon les recettes et les standards de qualité de l'établissement situé sur Caudry Assurer la présentation des plats avant le service. Participer à la gestion des stocks et aux commandes de produits. Maintenir un environnement de travail propre et organisé. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Compétences requises : Maîtrise des techniques culinaires de base et avancées. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Connaissance des normes HACCP. Créativité et capacité à proposer de nouvelles recettes. Bonne gestion du stress et capacité à travailler dans un environnement dynamique. Caractéristiques de personnalité : Passion pour la cuisine et le service client. Rigueur et souci du détail. Esprit d'équipe et coopération. Flexibilité et adaptabilité. Ponctualité et fiabilité. Niveau d'étude et/ou expérience : Diplôme en cuisine OU expérience équivalente exige Expérience préalable en restauration souhaitée, et gestion d'equipe
L'APAJH du Nord recherche un nouveau Talent pour l'Etablissement d'Accueil Médicalisé « Alter Egaux » : CDD - Temps partiel (0.50 ETP) - CCN66 - Statut Non Cadre Poste à pourvoir à compter du 02/06/2025 jusqu'au 29/10/2025 Missions et fonctions Vous assurez un accompagnement éducatif adapté en vous appuyant sur les attentes et les besoins des habitants. Sous la responsabilité de la Directrice d'Etablissement, en lien avec le Cadre de Direction Educatif et au sein d'une équipe pluri professionnelle, vos missions sont les suivantes : Assurer la coordination de l'équipe de proximité et coordonner les activités ; Gérer et planifier des temps d'activités, d'animation ; Assurer l'écriture et la mise en œuvre de projets en cohérence avec le projet d'établissement, Garantir l'écriture, la réalisation des projets d'accompagnements personnalisés et leur mise en œuvre, Contribuer et veiller au suivi des actions éducatives individuelles et collectives, Accompagner les habitants dans les actes de la vie quotidienne, Proposer et garantir des animations adaptées au public accompagné, S'assurer de la transmission et de la circulation des informations, Mettre en œuvre une dynamique collective (cohésion d'équipe) Développer des activités en partenariat et en réseau Critères recherchés : - Une connaissance du public accompagné, de la philosophie de l'Humanitude serait un plus. - Vous êtes force de propositions, vous avez le sens des responsabilités et faites preuve d'anticipation et d'organisation. - Vous êtes doté de bonnes capacités d'analyse, de communication et d'expression écrite. - Vous savez travailler en équipe pluridisciplinaire. - Vous avez la capacité du reporting au Cadre de Direction Educatif. Notre offre vous intéresse ? Votre profil correspond ? Lancez-vous et rejoignez l'équipe de l'APAJH du Nord ! EMPLOI SOUMIS AUX OBLIGATIONS VACCINALES DU MEDICO-SOCIAL
Le Foyer d Accueil Médicalisé accueille en habitat d une part, 32 personnes avançant en âge, présentant plusieurs types de pathologies : déficience intellectuelle, syndrome démentiel, trouble psychique et 16 personnes présentant des troubles du spectre autistique. L établissement assure l accompagnement des personnes dans tous les actes de la vie quotidienne. Cet accompagnement est personnalisé et tient compte des besoins et attentes des personnes accueillies.
Intégrer notre structure d'hospitalisation à domicile, c'est rejoindre des équipes qui agissent au quotidien pour permettre l'accès à des soins de qualité au plus grand nombre. Notre objectif commun est de répondre aux besoins de santé ou, de bien-être de la population tout au long de la vie. Votre rôle dans cette aventure ? Au sein de votre établissement de rattachement, nous recherchons pour des postes de remplacement des aides soignant(e)s diplômé(e)s d'Etat ayant pour mission de : - Prendre en charge, sous la responsabilité de l'infirmier coordonnateur, le malade dans sa globalité et de façon personnalisée. - Assurer des soins dans le respect de la législation professionnelle, - Participer régulièrement à l'évaluation des pratiques et leur évolution éventuelle. Ce poste est fait pour vous si : - Vous recherchez des missions ponctuelles. - Vous avez le sens du travail en équipe. Être Aide-Soignant (H/F) mutualiste, c'est rejoindre un mouvement qui assume pleinement ses missions d'intérêt général. Postes à pourvoir sur notre établissement de BEAUVOIS-EN-CAMBRÉSIS en CDD temps plein ou partiel
ALIAF TELECOM RECRUTE ! Venez rejoindre notre équipe de techniciens qualifiés pour un poste d'installateur d'alarmes de télésurveillance pour le compte d'EPS. Ce poste nécessite principalement un excellent sens relationnel client. Vous serez en charge de conclure la vente des équipements et de procéder à leur installation chez les clients. Nous recherchons davantage un profil commercial qu'un profil technicien. Une formation de 3 semaines est obligatoire avec une évaluation finale avant tout démarrage. Vous y apprendrez tout ce qu'il faut savoir. Nous recherchons un candidat pour un 35h, dont 2 samedis obligatoires par mois. Poste à pourvoir en CDI, démarrage souhaité pour septembre 2025.
Notre client, spécialisé dans la fabrication de machines industrielles, recherche un Attaché technico-commercial (H/F) ayant une réelle technicité. Vos missions : Vous réalisez des plans, calculs et offres via des méthodes, procédés utilisés dans l'entreprise. Vous intégrez le bureau d'études qui compte 5 personnes. - Réalisation de plan : comprendre le besoin du client pour réaliser la conception via une bibliothèque qui permettra de visualiser la ligne (utilisation AUTOCAD LT) - Calcul des offres via l'ERP Sage - Rédaction de l'offre pour définir le principe de fonctionnement, le mode opérationnel et les limites de fonctionnement - Suivi de propositions avec la réactualisation, les mises à jour si besoin - Suivi des relations commerciales pour assurer la relation entre le client et les équipes pour définir techniquement et commercialement le projet - Vérification et suivi des dossiers avec le contrôle de la commande et l'offre pour éviter les litiges - La prise des appels pour être au service des clients.
Vous participez à la réalisation des soins et accompagnez le bénéficiaire dans les actes de la vie quotidienne. Vous participez au nettoyage et à la désinfection de l'environnement. Vous intervenez à domicile et faites le lien entre les bénéficiaires, les familles, et les professionnels de santé. Vous contribuez à la démarche qualité et à la gestion des risques. Vous intégrez une équipe autonome ( secteur d'intervention défini , domiciles habituels , marges de manoeuvre en autonomie ,...) Etudiant(e)s Infirmier(e)s 1ére année validé accepté(e), AMP, DEAS acceptés Contrat renouvelable.
Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un.e Educateur.rice familial.e (H/F) pour notre village de Neuville (59), en CDI à temps plein. Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale Vous anticiperez et gèrerez le budget alloué à la maison en sensibilisant les enfants en fonction de leur âge Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage à une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une maison du village 258 jours par an (et 35 jours de congés payés), sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée, durant 3 à 5 semaines consécutives, suivies de 7 à 10 jours de repos. Vos qualités compteront plus que vos diplômes ! Vous saurez créer et nourrir un lien affectif durable Vous savez prendre du recul Vous avez la capacité d'accompagner les enfants dans leurs apprentissages Vous appréciez le travail en équipe Vous êtes disponible et avez une vraie capacité d'adaptation Vous avez développé un sens de l'organisation certain Les incontournables : Vous avez votre permis de conduire (c'est obligatoire !), vous conduisez régulièrement et vous saurez utiliser la voiture mise à votre disposition. Pas de diplôme requis (hormis un niveau CAP/BEP), mais vous avez déjà idéalement une première expérience auprès d'enfants Vos conditions de travail, votre rémunération et vos avantages seront les suivants : Vous bénéficiez d'un accord dérogatoire à la convention collective et d'un accord d'entreprise sur la qualité de vie au travail. Vous avez accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances. Vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Chèque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. Votre salaire démarrera à 32 000€ bruts / an (prime Ségur incluse) avant reprise d'ancienneté. Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial pour toute dépense liée à la vie quotidienne, un véhicule de service et une chambre confortable sont mis à votre disposition. Un processus de recrutement immersif Nous sommes très attachés à la qualité humaine des "Mères et Pères SOS". Leur implication change la vie des enfants et ils nous disent souvent que "ce travail a changé leur vie". C'est pourquoi nous sommes attachés à vous permettre d'effectuer une immersion en village afin d'appréhender au mieux les enjeux et compétences attendues. Deux entretiens psychologiques viendront compléter le parcours de recrutement. Vous n'êtes jamais seul.e Au sein du village, il y a également une maison commune qui regroupe les bureaux et salles dédiées aux activités éducatives. Une équipe pluridisciplinaire y travaille, composée du-de la directeur-rice de village, chef-fe de service éducatif, psychologues, responsables de programmes, éducateur-rice-s spécialisé-e-s et scolaires, agent-e-s d'entretien, services généraux et secrétariat. En intégrant SOS Villages d'Enfants, vous rejoignez une équipe de plus de 1 000 collaborateur-rice-s qui anime 20 villages d'enfants sos
Nous recherchons un cuisinier passionné pour l'élaboration de plats et menus en cuisine italienne ou méditerranéenne. Vous travaillerez selon les commandes clients. Vous bénéficiez impérativement d'une expérience significative et confirmée et si possible sur ce type de cuisine. Vous êtes autonome dans votre travail. Vous êtes titulaire d'une formation en cuisine.
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. - Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
Vous accompagnerez un poseur expérimenté pour la pose de menuiseries ( volets, porte d'entrée, porte de garage, stores.) chez des particuliers.
1. Prospection et développement commercial : * Identifier de nouveaux clients potentiels et analyser les besoins du marché * Mener des actions de prospection pour développer le portefeuille clients * Présenter les produits ou services de l'entreprise et élaborer des offres commerciales adaptées 2. Gestion des affaires * Prendre en charge les dossiers clients, du premier contact jusqu'à la conclusion des contrats * Analyser les exigences des clients et proposer des solutions sur mesure * Assurer la négociation des conditions commerciales (prix, délais, etc,...) * Suivre la réalisation des affaires en coordination avec les différents services 3. Relation client * Assurer un suivi régulier et de qualité des clients * Garantir la satisfaction des clients en répondant à leurs demandes et en résolvant les problèmes éventuels * Maintenir une relation de confiance et fidéliser les clients existants. 4. Suivi administratif et reporting * Mettre à jour les données clients dans l'ERP * Réaliser des reporting réguliers sur l'avancement des affaires 5. Coordination interne * Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes * Participer à la planification des projets en fonction des besoins clients * S'assurer de la conformité des livraisons et des délais en fonction des contrats signés
Nous recherchons un Technicien de Maintenance expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal aura un diplôme Bac +2/+3 en maintenance industrielle idéalement , ainsi qu'au moins 4 ans d'expérience dans un poste similaire. Responsabilités : Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de production. Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires. Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance. Rédiger des rapports d'intervention et tenir à jour la documentation technique. Collaborer avec les équipes de production pour minimiser les temps d'arrêt. Vous réalisez les opérations de maintenance préventive et curative des équipements de production. Vous savez diagnostiquer une panne . Vous assurez la traçabilité des interventions techniques. Vous vérifiez les dispositifs de sécurité des équipements et des machines . Vous assurez les opérations de maintenance courante technique des locaux. Vous assurez l'accompagnement des intervenants dans le cadre d'opération de maintenance ou de mise en route de nouvelles machines, en cas d'absence du responsable maintenance. Vous assurez le rangement et la propreté des postes après intervention . Vous participez à la réalisation et à la mise en place de nouveaux matériels ou équipements. Vous participez à l'optimisation de la sécurité et de la performance des moyens de production . Profil recherché : Diplôme Bac +2 en maintenance industrielle, électrotechnique, ou équivalent. Minimum 4 ans d'expérience en tant que technicien de maintenance. Solides compétences en diagnostic et résolution de problèmes techniques. Connaissance des normes de sécurité et des procédures de maintenance. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Conditions : Contrat : CDI Lieu : CAUDRY Salaire : selon profil et convention collective Comment postuler : Veuillez envoyer votre CV par mail
LE GAP (Groupement des Associations Partenaires) recrute pour l'établissement La Bouée des Jeunes sur le Réseau d'Accompagnement Primaire rattaché à l'Accueil Enfant Parent de Cambrai. L'Accueil Enfant Parent est un centre parental pour mineurs, qui accueille 20 parents, seuls ou en couples, jusqu'aux 3 ans de l'enfant. Il se veut être un outil de prévention précoce du lien parent enfant. A travers un accompagnement individuel, l'éducateur a pour mission de mettre en œuvre tous les moyens nécessaires au bien-être physique, psychique, matériel et moral des personnes et enfants accueillis. A travers un accompagnement individuel et collectif, l'éducateur a pour mission de mettre en œuvre tous les moyens nécessaires à un accueil bienveillant et chaleureux, au bien-être physique, psychique, matériel et moral des enfants accueillis. Sous l'autorité du Responsable de Service Educatif, du Responsable de Réseau, et du Directeur, le professionnel éducatif est au centre de l'action éducative. Il doit être en capacité de participer activement à l'accueil et l'accompagnement des personnes, de partager et d'analyser les informations et observations recueillies. Son action contribue à la cohérence de l'accompagnement proposé. Avec l'équipe pluridisciplinaire, il évalue les besoins et compétences des enfants et parents, les liens familiaux, à l'aide de différents supports (entretiens individuels et familiaux, ateliers et supports d'activités, rencontres / échanges avec les interlocuteurs extérieurs.), et dégage les pistes d'accompagnement les plus adaptées. L'éducateur exerce sa mission en référence à des repères éthiques et assure ses interventions en lien direct avec le projet d'Etablissement. Qualités attendues Capacité de souplesse et d'adaptation - Qualités relationnelles (accueil, écoute, empathie) - Sens du travail en équipe et en partenariat - Sens du travail avec les familles- Esprit d'analyse et de synthèse -Rigueur - Capacité à poser le cadre avec bienveillance- Compétences dans la détection des signes de souffrance de l'enfant - Connaissance de l'environnement social et des différents acteurs (internes, externes). Merci d'adresser votre candidature (CV, lettre de motivation et copie de l'agrément) à Mme DEVAUX Sylvie, Responsable de Réseau, GAP - Etablissement la Bouée des Jeunes, 626 chemin des allemands 59450 Sin le Noble ou par mail à sdevaux@legap.net .
Nous recherchons un Technicien de montage/démontage de pneus motivé pour rejoindre une équipe dynamique. Vous serez en charge de la manipulation, du montage et du démontage des pneus des véhicules des clients, en vous assurant du bon fonctionnement et de la sécurité des véhicules. Missions principales : Monter et démonter les pneus sur différents types de véhicules (voitures, camions, motos). Assurer l'équilibrage des roues. Effectuer les contrôles nécessaires sur l'état des pneus (profondeur de la bande de roulement, usure, etc.). Réparer ou remplacer les pneus endommagés. Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. Vous serez améné à déplacer les véhicules, le permis B est exigé.
Norauto
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un.e Educateur.rice familial.e (H/F) pour notre village de Neuville (59), en CDI à temps plein. Votre engagement, leur avenir ! Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale Vous anticiperez et gèrerez le budget alloué à la maison en sensibilisant les enfants en fonction de leur âge Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage à une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une maison du village 258 jours par an (et 35 jours de congés payés), sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée, durant 3 à 5 semaines consécutives, suivies de 7 à 10 jours de repos. Vos qualités compteront plus que vos diplômes ! Vous saurez créer et nourrir un lien affectif durable Vous savez prendre du recul Vous avez la capacité d'accompagner les enfants dans leurs apprentissages Vous appréciez le travail en équipe Vous êtes disponible et avez une vraie capacité d'adaptation Vous avez développé un sens de l'organisation certain Les incontournables : Vous avez votre permis de conduire (c'est obligatoire !), vous conduisez régulièrement et vous saurez utiliser la voiture mise à votre disposition. Pas de diplôme requis (hormis un niveau CAP/BEP), mais vous avez déjà idéalement une première expérience auprès d'enfants Vos conditions de travail, votre rémunération et vos avantages seront les suivants : Vous bénéficiez d'un accord dérogatoire à la convention collective et d'un accord d'entreprise sur la qualité de vie au travail. Vous avez accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances. Vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Chèque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. Votre salaire démarrera à 32 000€ bruts / an (prime Ségur incluse) avant reprise d'ancienneté. Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial pour toute dépense liée à la vie quotidienne, un véhicule de service et une chambre confortable sont mis à votre disposition. Un processus de recrutement immersif Nous sommes très attachés à la qualité humaine des "Mères et Pères SOS". Leur implication change la vie des enfants et ils nous disent souvent que "ce travail a changé leur vie". C'est pourquoi nous sommes attachés à vous permettre d'effectuer une immersion en village afin d'appréhender au mieux les enjeux et compétences attendues. Deux entretiens psychologiques viendront compléter le parcours de recrutement. Vous n'êtes jamais seul.e Au sein du village, il y a également une maison commune qui regroupe les bureaux et salles dédiées aux activités éducatives. Une équipe pluridisciplinaire y travaille, composée du-de la directeur-rice de village, chef-fe de service éducatif, psychologues, responsables de programmes, éducateur-rice-s spécialisé-e-s et scolaires, agent-e-s d'entretien, services généraux et secrétariat. En intégrant SOS Villages d'Enfants, vous rejoignez une équipe de plus de 1 000 collaborateur-rice-s qui anime 20 villages d'enfants
