Consulter les offres d'emploi dans la ville de Rigny-sur-Arroux située dans le département 71. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Rigny-sur-Arroux. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 71 - Digoin, 71 - DIGOIN, 71 - GUEUGNON ... Parmi ces offres, on y trouve 16 offres d'alternance (apprentissage)..
SKILLSOFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un Ripeur (H/F). Vous aurez pour missions : - Collecter les déchets et ordures ménagères - Charger les déchets dans un camion benne - Les transporter jusqu'au lieu de traitement - Respecter les consignes de sécurité
Forte de plus de 15 ans dans le secteur du travail temporaire et du placement, passionnée par son métier, notre équipe vous accompagne. C'est notre proximité, notre dévouement, notre réactivité et notre éthique que nous vous proposons de partager !
Nous recherchons pour notre agence Motiv interim un(e) Responsable d'agence. Vous serez le garant du développement commercial dans le respect de la législation en vigueur et des objectifs fixés. Vous serez en charge des actions commerciales de l'agence, ainsi que de la gestion administrative du personnel intérimaire. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Prospecter, développer et assurer la pérennité d'un portefeuille clients/prospects - Négocier et conclure l'offre avec le client/prospect - Recruter et déléguer le personnel intérimaire - Assurer le suivi de la facturation ainsi que la satisfaction client - Manager une équipe - Assurer l'intégration, la gestion administrative et le suivi des collaborateurs intérimaires recrutés ainsi que leur fidélisation Tenace, autonome et énergique, vous savez détecter les opportunités commerciales et êtes essentiellement axé sur l'acquisition de nouveaux clients. Une connaissance du bassin d'emploi, du marché du travail temporaire serait un atout. Salaire à définir selon le profil. Véhicule de fonction, téléphone, pc portable, mutuelle d'entreprise, tickets restaurant
Vous interviendrez au sein de notre Etablissement d'Accueil Médicalisé Les Géoglyphes et à la Petite unité de vie les Pétroglyphes à Gueugnon, qui accueillent des adultes dès l'âge de 20 ans et sans limite d'âge, ces personnes ont une de déficience intellectuelle avec des troubles associés (TSA, troubles du psychisme, polyhandicap). Ce lieu d'accueil et d'hébergement est composé de 4 unités : - Puquios est une unité de 8 personnes - Nasca accueille 9 résidents - Céleste est une unité de 9 personnes - Pétroglyphe, lieu d'accueil de 12 personnes Sous la responsabilité de la directrice du Pôle Hébergement et en collaboration avec les chefs de service, vous assurez les missions suivantes : - Assurer l'accueil téléphonique et physique de l'établissement - Réaliser le traitement administratif des dossiers - Elaborer, mettre en forme et diffuser des courriers, mails, calendriers et autres documents - Prises de notes et rédaction de comptes rendus - Gérer les mouvements et dossiers des personnes accompagnées - Classer et archiver les dossiers et documents de référence - Réaliser des supports de communication interne et externe - Appui technique : Gérer les commandes (repas, petits déjeuners), assurer la transmission de diverses sollicitations (informatiques, téléphoniques, véhicules etc.), préparer et gérer les salles de réunion PROFIL RECHERCHÉ - Diplôme niveau Bac +2 BTS Secrétariat ou SP3S souhaité ***************************************** Prise de poste : dès que possible *********************************** Planning : lundi, mardi, vendredi : 09h - 12h30 Jeudi : 09h - 12h30 / 13h30 - 17h
?? Synergie recrute pour son client un Chargé d'accueil F/HVos missions principales : Accueillir les clients particuliers et professionnels, en agence ou par téléphone Identifier leurs besoins et y répondre avec une offre pertinente de produits ou services Argumenter avec conviction et concrétiser la vente Veiller à la satisfaction du client pour construire une relation de confiance et de fidélisation Participer à la bonne organisation des interventions en atelier en lien avec l'équipe technique Profil recherché : Vous avez un fort sens commercial et aimez relever des défis de vente Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome et savez gérer les priorités Vous êtes à l'aise avec les outils informatiquesVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Auditis recrute pour son site de Gueugnon un(e) assistant(e) de gestion en ressources humaines. Les missions Nous recherchons notre gestionnaire RH dynamique, motivé(e), autonome, volontaire. Vous aurez pour missions la gestion RH de nos clients : rédaction des contrats de travail, conseils, rupture, élections, rédaction des accords, etc. mais également tout l'administratif que ce soit pour nos clients ou pour notre service : courriers, lettre de missions, accueil téléphonique. Vous intégrez une équipe structurée. Votre profil Dynamique, motivé(e), autonome, volontaire, vous savez : - appréhender la législation sociale - concevoir des supports de suivi et de gestion - actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion - administrer des dossiers individuels de salariés (compétence indispensable) - réaliser des déclarations réglementaires Savoir-être professionnels attendus : capacité d'adaptation, force de proposition, sens de l'organisation, aisance rédactionnel et à l'oral. Horaires : Du lundi au vendredi, travail en journée Lieu du poste : En présentiel Rémunération selon expérience et compétence. Type d'emploi : Temps plein, CDD
Le GEPIM 71 recrute, pour son entreprise adhérente APERAM située à Gueugnon (71), 1 personne (H/F) pour effectuer un parcours en alternance en vue de la former au métier d'Assistant(e) communication et de valider un MASTER dans ce domaine. APERAM est un acteur mondial dans le secteur de l'acier inoxydable exportant ses produits dans plus de 40 pays sur 3 continents. Le/la candidat(e) sélectionné(e) sera accompagné(e) par 2 tuteurs durant son parcours : un tuteur professionnel et un tuteur GEPIM. Missions confiées Sous le management fonctionnel du DRH, vous travaillerez en étroite collaboration avec de nombreux interlocuteurs en interne. - Animer les outils de communication interne : écrans, journal interne, communiqués, notes d'information, etc. - Assurer le relai des communications internes groupe et/ou France : journées mondiales, engagements ESG, résultats financiers, etc. - Organiser les réunions d'information des cadres et du personnel - Participer à la rédaction du journal interne - Assurer l'envoi des communiqués internes - Assurer le relai des communications dans les services (affichage notamment) - Organiser ou supporter des événements locaux, internes et externes Profil recherché Vous préparez un Master 1 ou 2 dans le domaine de la communication. Vous possédez de solides capacités rédactionnelles avec un très bon niveau en langue (orthographe, grammaire, syntaxe). Vous avez une bonne connaissance des médias internes et externes, ainsi qu'une excellente organisation et une grande adaptabilité face aux différents projets. La maîtrise des outils de PAO (Illustrator, Photoshop, InDesign.) est idéale, tout comme la connaissance d'un logiciel de tableur (type Excel) pour l'analyse des données et résultats des communications. Conditions - Contrat en alternance (professionnalisation ou apprentissage) de 12 à 24 mois - Intégration prévue : septembre 2025 - Rémunération selon la grille alternance
Le GEPIM 71 recrute, pour son entreprise adhérente APERAM située à Gueugnon (71), 1 personne (H/F) pour effectuer un parcours en alternance en vue de la former au métier d'Assistant(e) paie RH et de valider un diplôme dans ce domaine. APERAM est un acteur mondial dans le secteur de l'acier inoxydable exportant ses produits dans plus de 40 pays sur 3 continents. Vous intégrerez l'équipe RH composée de 5 personnes au sein de l'usine de production d'inox de Gueugnon, sous la supervision des RRH, sur un site employant 700 collaborateurs. Le/la candidat(e) sélectionné(e) sera accompagné(e) par 2 tuteurs durant son parcours : un tuteur professionnel et un tuteur GEPIM. Missions confiées - Établir et contrôler la réalisation de la Gestion des Temps et des Activités (GTA), des compteurs, des éléments de paie. - Actualiser et prendre en charge les aspects administratifs liés au personnel - Communiquer et renseigner les salariés - Gérer les obligations en matière de protection sociale, retraite progressive, compteurs de temps, pénibilité. - Fournir des reportings réguliers et des analyses à la direction du site et au service RH Profil recherché Vous préparez un diplôme Bac+3 dans domaine Paie, GTA et RH. Doté(e) d'un bon relationnel vous savez aborder avec aisance vos interlocuteurs. Vous faites preuve d'autonomie, disposez d'un esprit analytique et de facultés de compréhension et d'adaptation. Vous possédez un fort intérêt pour la communication et êtes à l'aise avec l'univers Google (outils collaboratifs, Gmail, drive .) le Pack Office et les Réseaux Sociaux. Conditions - Contrat en alternance (professionnalisation ou apprentissage) de 12 à 24 mois - Intégration prévue : septembre 2025 - Rémunération selon la grille alternance
Nos écoles ESTM PIGIER recrutent pour le compte de leur client un(e) assistant(e) ressources humaines et paie en alternance dans le cadre de la préparation d'un BAC+3 Gestionnaire des Ressources Humaines. Notre client est un acteur mondial dans le secteur de l'acier inoxydable exportant ses produits dans plus de 40 pays sur 3 continents. Vos missions : - Etablir et contrôler la réalisation de la Gestion des Temps et des Activités - Actualiser et prendre en charge les aspects administratifs liés au personnel - Communiquer et renseigner les salariés - Gérer les obligations en matière de protection sociale, retraite progressive, compteurs de temps, pénibilité.. - Fournir des reportings réguliers et des analyses à la direction du site et au service RH Le profil recherché : - Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel - Vous êtes autonome, doté(e) d'un esprit analytique et de bonnes capacités d'adaptation - Vous avez un intérêt marqué pour la communication - Vous êtes à l'aise avec l'univers Google (outils collaboratifs, Gmail, Drive...), le Pack Office et les réseaux sociaux Infos complémentaires : Rythme d'alternance selon les modalités de votre formation : 2 jours en formation par semaine Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !
CFA et Organisme de formation spécialisés dans les métiers du tertiaire : médical, administratif, communication, assurance, banque, immobilier, RH, marketing, digital, vente et commerce.
GAMM VERT de Vitry en Charollais recherche un(e) hôte(sse) en jardinerie Vos missions : - Accueil - Encaissement - Mise en rayon ponctuellement
Dans le cadre de remplacement congés du 13/07 au 03/08 - Travailler en autonomie avec des textures modifiées à partir de produits frais - Réceptionner les commandes - Produire environ 50 repas en moyenne Vos horaires de travail : 6h/14h30 ou 6h/15h30, 4 jours par semaine. 1 week-end sur deux travaillés et 2 à 3 jours de repos consécutifs sur une période de 3 semaines. Vous justifiez d'une expérience réussie en cuisine de collectivité.
Nous recherchons pour un Hôtel Restaurant une personne ayant de l'expérience dans le domaine de l'hôtellerie et de la restauration Hôtel 25 chambres et restaurant 25/30 couverts par service (hors groupes). Vous devez être sérieux, motivé et dynamique.et avoir une expérience dans le domaine de la restauration et/ou de l'hôtellerie. Le dimanche et le lundi midi le restaurant est fermé . Repas les jours de travail
Depuis 1994, Class'é MODE, entreprise familiale à rayonnement national, a su tisser des liens solides avec ses équipes, clients et fournisseurs. À l'heure où les centres-villes se vident et les commerces disparaissent, nous incarnons une solution innovante et rapide, surpassant même Internet ! Grâce à des produits de qualité, des gammes variées et un excellent rapport qualité/prix, nous donnons à nos équipes les moyens de réussir. Rejoindre Class'é MODE, c'est intégrer un métier traditionnel avec un avenir prometteur. Si vous êtes déterminé et aimez relever des défis, nous sommes faits pour vous ! Ce poste vous permettra de tisser des relations solides avec vos clients et de jouer un rôle essentiel dans le lien social des zones rurales souvent oubliées. Convaincus qu'un bon équilibre entre vie pro et perso est la clé du succès, nous vous offrons autonomie, liberté d'organisation et des week-ends libres. Votre mission ? Fidéliser et développer une clientèle par des visites régulières. Nous vous garantissons un accompagnement avec une formation adaptée, des défis stimulants et des avantages : indemnités repas, mutuelle premium, accès illimité à notre plateforme d'E-learning et un comité d'entreprise généreux. Un véhicule-boutique récent et une carte carburant vous attendent dès votre arrivée. Chez Class'é MODE, la diversité est une richesse. Ce poste est ouvert à tous, y compris aux travailleurs en situation de handicap. Peu importe votre expérience : c'est votre personnalité, votre passion pour le contact humain et votre enthousiasme face aux défis qui comptent. Une rémunération attractive (24K à 60K, incluant salaire fixe, commissions sur ventes et objectifs) est à la clé. Si le prêt-à-porter vous attire, que vous êtes énergique et orienté solutions, rejoignez-nous ! Vous êtes la perle rare que nous cherchons.
Société familiale implantée depuis 25 ans dans la distribution de vêtements à domicile auprès des particuliers, avec une renommée et une implantation géographique nous plaçant parmi les leaders de ce marché. Nous ne demandons pas d'expérience particulière, nous vous formerons à notre méthode de travail. Vous êtes motivé, vous avez le goût du challenge ? Vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication dans votre travail (salaire non plafonné), ce poste est fait pour vous!
Nous recherchons un chargé d'exploitation (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle clé, vous serez chargé(e) de superviser une équipe d'environ 30 conducteurs et d'optimiser l'ensemble des services du secteur afin d'assurer une efficacité maximale et la satisfaction des clients. Management des conducteurs : Communiquer aux conducteurs les informations nécessaires à l'organisation du travail et à la mise en œuvre des services : tableau de roulement, planning des congés et des formations, tableau journalier des services, feuilles de service, conditions de circulation, informations commerciales, billets collectifs, feuilles de route.. Accompagner opérationnellement les conducteurs sur leurs missions et les associer aux projets de l'entreprise Apporter une assistance terrain auprès des conducteurs en cas d'incidents de service Assurer les entretiens de ré-accueil après une période d'absence (maladie, AT.) Assurer le premier échelon disciplinaire, en coordination avec le Responsable Exploitation et les RH Assurer le suivi des cartes chronotachygraphes, des cartes de qualification conducteur, des dates de validité des permis et des visites médicales Réalisation des services : Veiller à l'optimisation de l'exploitation Gérer les absences et affectations de dernière minute Gérer les affectations des véhicules en coordination avec l'atelier, planifier le nettoyage des véhicules Assurer le pointage des conducteurs (prise de service, enchainements, relève, fin de service) Suivre la réalisation de l'offre et renseigner la main courante en cas d'incidents (tableau des dysfonctionnements) Collecter les feuilles de route des conducteurs et les billets collectifs en fin de service et les transmettre au service commercial Etablir les feuilles de service agents Suivre la mise à jour des papiers véhicule Veiller à la conformité des permis conducteur Assurer l'astreinte téléphonique Exploitation Etre en mesure d'intervenir sur l'ensemble des missions sur l'ensemble des centres de la zone Ouest (Montceau, Creusot, Gueugnon) Performance : Veiller au respect de la législation du travail pour les temps de travail et repos des conducteurs (coupures, temps de pause.) Contrôler la qualité du travail : respect des horaires, accueil et contrôle des voyageurs, confort et sécurité, effectuer des contrôles qualité réguliers Assurer le suivi et la gestion du Tableau de bord Exploitation (compteurs conducteurs, insuffisance horaire.) Mettre en place les actions correctives sur les Non-Qualités en coordination avec les services tiers Suivre l'absentéisme des conducteurs et participer aux actions visant à le diminuer si pertinent avec le responsable de planification Mettre à jour quotidiennement dans le logiciel de commande de service les paramètres de production du réalisé Etre acteur de la démarche FACE (démarche QSE du groupe) : organiser des contrôles qualité, des causeries sécurité, des contrôles alcoolémie et substances illicites, respecter les consignes de sécurité et environnement, informer la hiérarchie de tout incident, dysfonctionnement et accident Vous intégrez une entreprise dynamique et bénéficiez d'un pack salarial attractif : 13ème mois, prime annuelle, tickets restaurant, participation, intéressement. Vous bénéficiez d'un véhicule de service. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 300,00€ à 2 600,00€ par mois Avantages : Intéressement et participation RTT Horaires : Travail en journée Rémunération supplémentaire : 13ème Mois Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 16/06/2025
Rejoindre le groupe EUROP VOYAGES-TRANSARC c'est être audacieux. Depuis 1932, nous évoluons dans un environnement très compétitif pour relever les défis du Transport de demain. Notre force ? Nos 1 600 collaborateurs qui portent les valeurs du groupe : Transparence, Innovation, Sécurité, Service. Nous recrutons et formons des Conducteurs/ Conductrices de car H/F pour effectuer du transport scolaire et des transports extra-scolaires sur le secteur de Paray-le-Monial, Charolles, Vitry-en-Charolais, Digoin, Volesvres et les environs (71). CDI à temps partiel scolaire environ 20/25 heures par semaine. Horaires coupés : circuit matin et soir voire midi (environ 06h30 à 08h30 et 16h30 à 18h30). Du Lundi an Vendredi. Idéal pour un complément d'activité ou de retraite. Débutant accepté. Etre en possession du Permis D, FIMO ou FCO voyageurs à jour OU FINANCEMENT COMPLET du PERMIS D et/ou de la FIMO / FCO Voyageurs par l'employeur. Principales missions : Accueillir les passagers Maitriser la réglementation du transport de personnes. Préparer le véhicule et contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. Vérifier les titres de transport et assurer l'encaissement Respecter le planning et les fiches horaires, prévoir les aléas. Savoir être : Sens relationnel, contact Sens des responsabilités Ponctualité Ce que nous proposons : Salaire de 12,35 euros bruts/heure ; 13e mois prise en compte dès le début du contrat ; Primes trimestrielles et annuelles ; Prime de cooptation ; Responsables disponibles et à votre écoute ; Paiement des heures effectuées au titre du transport occasionnel en heures supplémentaires à +25% ; Mutuelle entreprise ; CSE.
Le Groupe Transarc est spécialisé dans le transport de voyageurs notamment le transport scolaire. Avec sa filiale AQUILON le Groupe est un acteur majeur du transport scolaire sur le secteur de la Loire, l'Allier et le Charolais. Forte d'une équipe de plus de 80 collaborateurs sur le secteur, la société est en plein développement.
En tant que conducteur(trice) de camion aspiratrice excavatrice, vous aurez pour missions : - Réaliser des travaux d'aspiration à proximité des réseaux. - Manœuvrer le bras d'aspiration. - Participer aux tâches à réaliser sur le chantier (manutention, balisage, rangement) - Conduire les engins de chantier qui vous sont confiés dans le respect des règles de sécurité, et ce dans des environnements variés. - Prendre en charge et réaliser l'entretien courant des véhicules confiés, vous êtes garant(e) de leur propreté et de leur état. - Veiller à la sécurité et à la propreté des chantiers sur lesquels vous intervenez. - De par la qualité de votre travail, être garant(e) d'une image respectueuse en externe et transmettre les valeurs de notre entreprise sur la route et auprès de nos clients. Vous connaissez le code la route, les principaux risques liés à la conduite. Vous savez conduire et manœuvrer des engins sur la voie publique en toute sécurité. Vous êtes titulaire du Permis C et CE. Vos FIMO et FCOS sont à jour, votre carte conducteur est en cours de validité. Vous justifiez d'une première expérience dans la conduite de véhicules PL. A l'aise avec le travail en équipe, vous savez faire preuve d'autonomie. Vous êtes polyvalent(e), fiable, rigoureux(euse), et vous avez le sens des responsabilités. Ce poste à rayonnement régional est basé à DIGOIN (71) et peut impliquer des déplacements ponctuels. Ce poste est un CDI à 39H00. Rémunération selon expérience.
Bouhet Bourgeon Cognard (BBC) est une Société du Groupe Bouhet fortement implantée localement. La société ne cesse de croître depuis sa création. Afin d'accompagner cette croissance, la Société recherche activement un chauffeur SPL H/F.
Nos écoles ESTM PIGIER recrutent pour le compte de leur client un(e) assistant(e) RH en alternance dans le cadre de la préparation d'un BAC+5 Manager du Développement des Ressources Humaines. Notre client est un acteur mondial dans le secteur de l'acier inoxydable exportant ses produits dans plus de 40 pays sur 3 continents. Vos missions : - Participer en appui à l'ensemble des activités généralistes du service - Contribuer à la gestion opérationnelle des accords d'entreprise - Participer à la gestion des projets sociaux - Déployer des outils de gestion RH - Collaborer étroitement avec l'ensemble des membres du service RH dans l'exécution de ces missions Le profil recherché - Vous avez un bon relationnel - Vous êtes autonome, faites preuve d'un esprit analytique et de bonnes capacités d'adaptation - Vous avez un fort intérêt pour la communication et êtes à l'aise avec l'univers Google (outils collaboratifs, Gmail, Drive.), le Pack Office et les réseaux sociaux Infos complémentaires Rythme d'alternance selon les modalités de votre formation : 1 semaine de formation par mois. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !
Adecco Digoin recrute pour une entreprise de maintenance industrielle, située sur Gueugnon un Mécanicien ajusteur (H/F). Au quotidien, vos missions seront : Réparation ensembles mécaniques, de type mandrins, réducteurs, vannes, galets échangeurs, prototypes et divers Horaire à la journée du lundi au vendredi : 8H00 à 15H00. Idéalement formation BTS "mécanicien agricole" ou "mécanicien industriel maintenance" Expérience souhaitée en maintenance. Autonomie, rigueur, esprit d'équipe seront des atouts essentiels pour ce poste.
Description de l'entreprise Notre restaurant, spécialisé dans les burgers, recherche un(e) Serveur / Serveuse pour renforcer son équipe pendant la période estivale. Missions - Accueillir les clients avec le sourire et les installer - Présenter la carte et répondre aux questions sur les plats - Prendre les commandes en salle et/ou à emporter - Servir rapidement et efficacement les plats et boissons - Assurer un suivi attentionné tout au long du repas - Encaisser les clients avec précision - Nettoyer, redresser les tables et garder la salle propre - Travailler en étroite collaboration avec la cuisine et l'équipe de salle Profil recherché - Expérience en restauration souhaitée - Dynamique, souriante, motivée et à l'écoute - À l'aise en contact avec la clientèle - Esprit d'équipe et réactivité - Capacité à gérer plusieurs tables à la fois - Bonne présentation et attitude professionnelle Conditions - Travail en horaires variables (soirs, week-ends, jours fériés) Si vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique, envoyez nous votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse suivante : recrutement@clcfinance.fr
La CC le Grand Charolais recherche pour le Grand bain à Digoin, Paray et Charolles un(e) surveillant(e) plage d'urgence. Prise de poste début juillet pour les deux mois d'été.. Mission: - Surveillance de la plateforme des bassins Diplôme impératif : BNSSA, BEESAN OU BPJEPS AAN CDD 1 ou 2 mois en fonction de vos disponibilités. Temps plein 35h.
Le GEPIM 71 recrute, pour son entreprise adhérente APERAM située à Gueugnon (71), 1 personne (H/F) pour effectuer un parcours en alternance en vue de la former au métier d'Ingénieur(e) amélioration continue supply chain et de valider un MASTER dans ce domaine. APERAM est un acteur mondial majeur dans le secteur de l'acier inoxydable, exportant ses produits dans plus de 40 pays sur 3 continents. La supply chain du site de Gueugnon est responsable de la gestion du métal, de l'approvisionnement des matières premières de l'usine jusqu'à l'expédition des produits finis. Le service supply chain finishing est spécifiquement chargé de la gestion des commandes clients, de la planification des ateliers de finition et de l'expédition des produits finis. Le/la candidat(e) sélectionné(e) sera accompagné(e) par 2 tuteurs durant son parcours : un tuteur professionnel et un tuteur GEPIM. Missions confiées - Analyser et optimiser le processus supply chain (gestion des flux, stocks, rendement, bobine) - Mettre en place des actions d'amélioration continue - Suivre et mesurer l'impact des actions mises en place - Participer au déploiement d'outils de pilotage et d'indicateurs de performance (KPI) - Accompagner les équipes opérationnelles dans la mise en œuvre des bonnes pratiques - Contribuer à la digitalisation et l'automatisation de la supply chain Profil recherché Vous êtes actuellement en formation supérieure spécialisée en supply chain management et vous rentrez en 1ère ou 2ème année de Master. Dynamique, positif(ve) et doté(e) d'un fort esprit d'équipe, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à obtenir des résultats. Vous avez un excellent sens de la communication et une bonne capacité d'analyse. Vous êtes à l'aise avec les systèmes informatiques. La pratique de l'anglais professionnel et la connaissance du DDMRP sont des atouts appréciés. Conditions - Contrat en alternance (professionnalisation ou apprentissage) de 12 à 24 mois - Intégration prévue : septembre 2025 - Rémunération selon la grille alternance
Le GEPIM 71 recrute, pour son entreprise adhérente APERAM située à Gueugnon (71), 1 personne (H/F) pour effectuer un parcours en alternance en vue de la former au métier d'Assistant(e) RH et de valider un MASTER dans ce domaine. APERAM est un acteur mondial dans le secteur de l'acier inoxydable exportant ses produits dans plus de 40 pays sur 3 continents. Vous intégrerez l'équipe RH composée de 5 personnes au sein de l'usine de production d'inox de Gueugnon, sous la supervision du DRH, sur un site employant 700 collaborateurs. Le/la candidat(e) sélectionné(e) sera accompagné(e) par 2 tuteurs durant son parcours : un tuteur professionnel et un tuteur GEPIM. Missions confiées - Participer en appui à l'ensemble des activités généralistes du service - Contribuer à la gestion opérationnelle des accords d'entreprise - Participer à la gestion des projets sociaux - Déployer des outils de gestion RH - Collaborer étroitement avec l'ensemble des membres du service RH dans l'exécution de ces missions Profil recherché Vous préparez un diplôme Bac+5 dans le domaine des Ressources Humaines. Doté(e) d'un bon relationnel vous savez aborder avec aisance vos interlocuteurs. Vous faites preuve d'autonomie, disposez d'un esprit analytique et de facultés de compréhension et d'adaptation. Vous possédez un fort intérêt pour la communication et êtes à l'aise avec l'univers Google (outils collaboratifs, Gmail, drive .) le Pack Office et les Réseaux Sociaux. Conditions - Contrat en alternance (professionnalisation ou apprentissage) de 12 à 24 mois - Intégration prévue : septembre 2025 - Rémunération selon la grille alternance
Le poste : L'agence Proman Paray le Monial recherche pour l'un de ses clients sur Gueugnon, un Technicien Administraif de suivi des flux (H/F). Vos missions: - Suivre et administrer le flux de produit de travail à façon (TAF) géré sur le site: - Réceptionner administrativement les produits, et mettre à jour en fonction des informations transmises par le client TAF - Suivre la planification et mettre à jour les documents de suivi / communication / création de bordereaux d'expédition - Suivre et analyser les anomalies pouvant apparaître lors de la vie de ces produits - Gérer le flux aller-retour de ces produits avec le site de Genk (autre site Aperam Europe) - En cas de non-conformité produit constatée, gérer les contre-essais et remaniements - Travailler sur la fiabilisation des données issues de Power BI pour l'inventaire de ces produits, - Prendre en charge l'ensemble des opérations administratives de produits intermédaires intersites (dont la coordination transport ferroviaire) - Participer à la réunion de performance quotidienne (RP3), assurer la cohérence des données remontées sur les urgences et priorités en réunion de performance de niveau +1 (RP4), et contribuer à la mise à jour du document de planification usine diffusé quotidiennement Profil recherché : - Vous êtes de niveau Bac à Bac+2, - Vous êtes positif(ve) et dynamique, avec l'esprit d'équipe, - Vous êtes impliqué(e) et rigoureux(se), - Vous êtes à l'aise avec les systèmes informatiques. Si vous vous retrouvez dans cette description, ce poste est peut-être fait pour vous ! Prise de poste en avril. Salaire à définir. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre plus précieuse ressource, c'est vous ! Parce que sans nos technicien.ne.s et expert.e.s techniques, nous ne pourrions pas contribuer à transition énergétique de l'industrie à travers le monde. En rejoignant John Cockerill, vous travaillerez au sein d'un groupe industriel international innovant et engagé, présent sur les 5 continents, qui atteint les 2 milliards d'euros de chiffre d'affaires. Nos 8000 collaborateurs travaillent dans les secteurs de l'industrie, énergie, hydrogène, défense et maintenance industrielle pour concevoir des solutions sur mesure pour nos clients. Contexte du Besoin Dans le cadre du développement de nos activités de maintenance en Région Bourgogne Franche-Comté sur notre agence de Gueugnon, nous recherchons un chef d'équipe H/F en CDI. Vous serez amené(e) à travailler sur les sites de nos différents clients industriels. Nature & portée Rattaché(e) au chef de chantier et en relation avec le client, vous serez le correspondant technique sur site. Vous réalisez avec votre équipe les travaux qui vous sont confiés et vous managez l'équipe intervenante dans le respect des consignes QHSE. Principales responsabilités A partir des instructions données et documents techniques, vous : - Affectez les postes de travail, animez et coordonnez le travail de votre équipe. - Suivez le planning des interventions et alertez si besoin - Identifiez les dysfonctionnements et y pallier - Rédigez le compte rendu d'intervention et les fiches de non-conformité selon l'organisation - Conduisez les actions d'amélioration continue Profil Vous vous reconnaissez dans le profil ci-dessous ? - Une formation niveau CAP/BAC/BTS en mécanique, et une expérience significative en maintenance industrielle, des compétences en électricité sont un plus - Vous faites preuve d'exemplarité notamment en respectant en permanence les règles de sécurité. - Vous êtes attentif au respect des valeurs du Groupe : esprit d'équipe, prise d'initiatives et de responsabilités, rigueur et éthique professionnelles, souci de se développer. - Vous faites preuve d'une réelle flexibilité et d'un sens du service client approfondi. N'attendez plus, postulez pour rejoindre une équipe passionnée !
Dans le cadre d'un remplacement et pour intégrer son atelier mécanique, l'entreprise Georges BOUHET S. A. recherche un Chef d'Atelier H/F. VOS MISSIONS Afin d'assurer la gestion de notre atelier de mécanique interne, nous recherchons un Chef Atelier H/F. A ce titre, vous aurez pour missions : La gestion de l'atelier : Vous supervisez l'ensemble des opérations au sein de l'atelier, vous garantissez la sécurité, l'application des procédures internes et la conformité des installations et des équipements. Le suivi du matériel : Vous assurez le suivi du parc matériel (contrôles techniques, mines, certifications.) La gestion des opérations de maintenance préventive et corrective : Vous assurez le suivi des interventions de maintenance et réparations des machines et engins, en collaboration avec l'équipe de mécaniciens. L'encadrement de l'équipe technique : Vous organisez et supervisez le travail de d'une équipe de 3 mécaniciens, en planifiant le planning, en assurant la répartition des tâches et en veillant à la bonne exécution des travaux. La collaboration avec les équipes terrain : Vous êtes en lien avec les équipes terrain pour garantir que les besoins en matériel et en maintenance soient satisfaits dans les délais impartis. Le suivi administratif : Vous garantissez le suivi et la mise à jour des fiches d'intervention ainsi que la gestion des sous-traitants. Le suivi des stocks et approvisionnement : Vous veillez à la disponibilité des pièces de rechange et du matériel nécessaire aux chantiers et gérez les commandes auprès des fournisseurs. COMPÉTENCES/EXPÉRIENCES ATTENDUES Vous justifiez obligatoirement d'une expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire au cours de laquelle vous avez acquis autonomie et sens des responsabilités. Idéalement, vous avez des connaissances en mécanique PL, TP et/ou agricole. Vous êtes titulaire du Permis B (Le permis C est également apprécié pour le poste). QUALITES REQUISES Vous avez une capacité à animer et à motiver une équipe autour d'un objectif commun. Votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre capacité à prendre des décisions seront également un atout pour le poste. INFORMATIONS GÉNÉRALES SUR LE POSTE Ce poste est basé à DIGOIN (71). Ce poste est en CDI temps plein 39h00. Rémunération selon expérience
La société Georges BOUHET S.A., créée en 1960, est une entreprise de Travaux Publics et Carrière. Elle compte plus de 70 collaborateurs et bénéficie d'une grande notoriété sur le plan local. Elle fait partie du Groupe BOUHET qui comprend six sociétés : G. BOUHET S.A. (TP, Carrière), COGNARD S.A.S. (Sablière), Transports BBC (Transport), LOCABTP (Location de matériel), THOMAS ET FILS (Maçonnerie) et BDO Energies (Plomberie).
Vous effectuerez la mise en place de la salle, la prise de commande, le service en salle. Emploi saisonnier du 15 juin au 15 septembre.
CPC est une entreprise française spécialisée dans la construction de bateaux habitables et d'hébergements pour l'hôtellerie de plein air. Située à Digoin en Bourgogne, elle conçoit et fabrique des solutions innovantes depuis 1990 et recherche un(e) menuisier-ébéniste pour renforcer son équipe. Missions : Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez chargé(e) de la fabrication et de l'assemblage des éléments en bois pour nos projets de bateaux et d'hébergements insolites. Vos missions incluront : - La fabrication de meubles sur-mesure pour les bateaux et hébergements. - La lecture et l'interprétation des plans techniques pour la réalisation des travaux. - La pose et l'ajustement des aménagements intérieurs en bois. - L'utilisation des machines et des outils de menuiserie. - Le contrôle qualité et les finitions des produits réalisés. Profil recherché : - Formation : CAP/BEP ou Bac Pro en menuiserie, ébénisterie ou équivalent. - Expérience : Une expérience dans le domaine du bois est requise. - Compétences : Une bonne connaissance des matériaux et des techniques de pose est essentielle. La connaissance spécifique du nautisme est un plus. - Qualités personnelles : Rigueur, autonomie et travail en équipe. Conditions : - Lieu de travail : Digoin - Contrat à pourvoir immédiatement - CDI - 39h/semaine, réparties sur 4,5 jours (du lundi au vendredi midi) - Rémunération selon profil et compétences Si vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et relever des défis dans un environnement innovant, envoyez nous votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse suivante : recrutement@clcfinance.fr
Vous serez en charge de la préparation de pâté croûte, feuilletés, produits salés feuilletages, plats cuisinés, menu du jour. cd temps plein
Nous recherchons une personne passionnée de nautisme pour rejoindre notre équipe chez "Les Canalous". En tant que technicien(ne) de maintenance de bateaux de location, votre mission principale sera d'assurer la préparation des bateaux et de garantir la sécurité et la qualité pour nos clients. Vos compétences en mécanique seront essentielles (CAP ou BEP mécanique), et des connaissances en polyester, soudure, électricité, menuiserie ou plomberie seraient appréciées. Principales responsabilités : * Maintenir la flotte de bateaux en bon état selon les exigences du Chef de Base * Préparer les bateaux pour l'arrivée des clients et leur fournir les instructions nécessaires * Effectuer les réparations d'urgence et les dépannages * Contrôler régulièrement l'état des bateaux, à l'intérieur et à l'extérieur En hiver, vous serez chargé(e) de l'hivernage des bateaux, de la remise en état et de l'entretien général, en respectant le plan établi par le Chef de Base. Travail le week-end, les jours fériés et pendant les vacances scolaires (pendant la saison de Pâques à Toussaint). Déplacements ponctuels sur d'autres bases peuvent être nécessaires. Utilisation du véhicule de l'entreprise pour les dépannages
Vous fabriquez ou participez à la fabrication d'une gamme de produits variés tels le montage d'entremets et wedding cakes. Vous maîtrisez la présentation et le montage des pâtisseries.
Restaurant, brasserie dans une galerie commerçante, proposant une cuisine traditionnelle faite maison, situé à Digoin recherche un(e) cuisinier(ère), motivée et créatif(ve). Fermeture : le lundi, mardi, mercredi, jeudi soir et dimanche toute la journée. Le salaire sera défini selon vos compétences. Vous devez vous présenter au restaurant avec votre CV.
La société SERBAER recherche un agent de prévention et de sécurité en CDD du 02/05/2025 au16/05/2025 pour le remplacement de congé sur le Super U de GUEUGNON. Carte professionnel délivrée par le CNAPS en cours de validité obligatoire. SST et SSIAP 1 à jour obligatoire.
Nous recherchons un mécanicien ajusteur F/H pour un besoin sur Gueugnon. Votre mission sera de réaliser des expertises et des réparations sur des ensembles mécaniques (mandrins, réducteurs, vannes, galets, échangeurs, prototypes). Profil : mécanicien(ne) agricole + mécanicien(ne) industriel Travail en horaire : 8h-15h. Déplacement et panier. Taux horaire selon profil. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'aide à domicile se déplace au domicile d'un public varié : parents, personnes âgées, accidentées, personnes malades ou handicapées. Elle assure un travail matériel, moral et social. Ses missions sont les suivantes : - Réaliser et aider à l'accomplissement des activités domestiques (entretien du logement, du linge, ainsi que le repassage). - Aide à la personne (aide à la toilette, à l'habillage, transferts, préparation des repas et aide aux repas, lien social, accompagnement extérieur (courses, rendez-vous), soutien moral. Vos horaires : - Travail du lundi au vendredi, en journée, le week-end et jours fériés sur roulement. Votre rémunération : - Sur la base d'un temps plein : 1776 € brut mensuel. - Indemnités kilométriques à 0.47€ / km. Votre savoir être : Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, vos qualités humaines et votre implication. La rigueur, le sens de l'investissement et le respect des consignes vous caractérisent. Vous êtes discret(e) et le respect de la dignité de la personne aidée est essentiel pour vous. un moyen de locomotion est nécessaire pour effectuer votre activité quotidienne.
Le savoir faire de nos équipes font d'AGIR SÉCURITÉ un acteur renommé dans la sécurité privée sur de nombreuses villes de France depuis 1998. Nous recherchons pour l'un de nos clients (grands acteurs de la grande distribution) des agent(e)s de sécurité sur le secteur de Digoin. - Site : Magasin de Grande Distribution / MAGASIN ALIMENTAIRE - Carte professionnelle OBLIGATOIRE - SST à jour - CDI Temps Plein - Qualification : Employé - Coefficient : 140 Vos missions : - Effectuez des rondes régulières dans l'ensemble des zones définies - Prévenir et désamorcer par une attitude adéquate les situations de violence,- - Organiser les premiers secours en cas de malaise - Faire appel aux secours extérieurs si besoin, effectuer des rondes de sécurité incendie - Entretenir et vérifier les installations et équipements de sécurité ... - Travail en équipe Vos plannings : - Ils sont délivrés au mois - Les vacations sont réparties du lundi au dimanche, majoritairement de jour - Possibilité de définir des jours d'indisponibilité afin de facilité votre organisation personnelle avec l'accord de votre chef de site / responsable hiérarchique. Votre salaire : - Coefficient 140 - 1912,24€/mois - Prime panier conventionnelle - Prime habillage conventionnelle - Les heures supplémentaires sont payées tous les mois en totalité (majoration de 10% tous les trimestres).
Adecco Digoin, recrute pour site industriel, basé sur Gueugnon, un Technicien support HSE (H/F) pour mission d'environ 6 mois. Au quotidien vos missions seront : - Suivi des indicateurs, - pilotage VGP, - préparation des éléments de reporting pour présentation aux différents interlocuteurs (syndicats, CSE, CHSCT), - participation aux analyses des incidents, - mise à jour document unique Mission du lundi au vendredi, horaires à la journée De formation BAC + 3 dans le domaine HSE avec une première expérience en industrie, Vous êtes positif(ve) et dynamique avec l'esprit d'équipe, Vous êtes rigoureux(se), et soucieux de l'environnement Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques, Nous attendons votre candidature!
Le GEPIM 71 recrute, pour son entreprise adhérente APERAM située à Gueugnon (71), 1 personne (H/F) pour effectuer un parcours en alternance en vue de la former au métier de Technicien(ne) Hygiène, Sécurité, Environnement et de valider un diplôme dans ce domaine. APERAM est un acteur mondial dans le secteur de l'acier inoxydable exportant ses produits dans plus de 40 pays sur 3 continents. Le site est classé Seveso Seuil Haut, et l'une des missions du service H3SE est d'assurer et de garantir la sécurité des collaborateurs et des sous-traitants lors des activités de maintenance. Dans ce cadre, un projet est actuellement en cours visant à réviser les plans de prévention (PDP), ainsi qu'à améliorer la gestion et l'archivage. Le/la candidat(e) sélectionné(e) sera accompagné(e) par 2 tuteurs durant son parcours : un tuteur professionnel et un tuteur GEPIM. Missions confiées - Participer activement à la vie quotidienne du service H3SE, ainsi qu'aux différentes réunions, actions et communications, notamment sur les thèmes de la sécurité et de la santé, en particulier lors des activités de maintenance. - Élaborer un plan d'action visant à atteindre les objectifs fixés et partagés en lien avec le projet qui lui sera confié. - Animer les réunions de travail pour la refonte de la procédure "plan de prévention". - Modifier la formation PDP en fonction des nouveaux éléments issus de la refonte de la procédure. - Former les donneurs d'ordre ainsi que les responsables des entreprises permanentes présentes sur le site. - Mettre en place une organisation efficace pour la gestion et l'archivage de tous les PDP sur le site. - Contribuer à l'amélioration de la maturité culturelle sur le site. - Préparer des communications relatives aux sujets de santé et sécurité. Profil recherché Vous préparez un diplôme de niveau Bac+3 Vous êtes organisé(e), rigoureux(euse) et disposez de réelles aptitudes rédactionnelles. Persévérant(e), vous savez prendre des initiatives, êtes pro-actif(ve) et autonome. Vous faites preuve d'une capacité d'écoute et de synthèse et votre bon relationnel vous permet de travailler en équipe. Vous êtes à l'aise avec l'univers Google (outils collaboratifs, Gmail, drive .). Vous avez une sensibilité et des connaissances marquées autour des missions HSE. Vous êtes force de propositions et souhaitez apporter votre contribution à la mise en place d'une organisation structurée et apprenante. Conditions - Contrat en alternance (professionnalisation ou apprentissage) de 12 à 24 mois - Intégration prévue : septembre 2025 - Rémunération selon la grille alternance
Vous devrez organiser et préparer la mise en place du service, animer et coordonner les activités de l'équipe, accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme, prendre les commandes et gérer les stocks. Les jours de repos sont à définir en fonction du planning. Première expérience sur ce poste impérative. Contrat saisonnier du 15 juin au 15 septembre.
Vous occuperez un poste de cuisinier (ère) au sein d'une équipe de 4 personnes. Vous aurez 2 jours de repos consécutifs par semaine - possibilité de repos, quelques weekends. Salaire à négocier selon l'expérience.
Rejoignez notre équipe au sein de notre Hôtel Restaurant Sud Bourgogne situé à DIGOIN : Hôtel 2 étoiles de 21 chambres climatisées avec 5 espaces restauration en 4 salles et une terrasse en bord de piscine DESCRIPTION DU POSTE : Avec une expérience souhaitée sur un poste similaire, vous devrez être assidu(e) et créatif(ve). Vous devrez également gérer la pression lors du service et faire preuve de cohésion avec notre équipe. QUALITÉS REQUISES POUR LE POSTE : * Pratiquer une cuisine de saison et créative. * Maîtriser les coûts et les ratios. * Gérer les stocks. * Connaître la méthode HACCP. * Encadrer des équipes et formation des équipes. * Avoir un bon relationnel avec les équipes de service et d'hôtel . RÉMUNÉRATION : A déterminer selon profil et contrat COMMENT POSTULER : Si vous êtes prêts à vous lancer dans cette nouvelle aventure culinaire, envoyez nous votre CV et votre lettre de motivation dès aujourd'hui à recrutement@clcfinance.fr
CPC est une entreprise française spécialisée dans la construction de bateaux habitables et d'hébergements pour l'hôtellerie de plein air. Située à Digoin en Bourgogne, elle conçoit et fabrique des solutions innovantes depuis 1990 et recherche un(e) stratifieur pour renforcer son équipe. Missions : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous serez chargé(e) de la fabrication des coques et éléments en composite des bateaux et hébergements insolites. Vos missions incluront : - Réalisation des opérations de stratification et moulage. - Préparation des moules et application des résines et fibres. - Démoulage, assemblage et ajustement des pièces composites. - Finitions et contrôle qualité des éléments fabriqués. - Respect des consignes de sécurité et des normes de fabrication. Profil recherché : - Formation : CAP/BEP ou Bac Pro en matériaux composites, plasturgie ou équivalent optionnel - Expérience : Expérience en stratification, moulage ou travail des composites est requise. - Compétences : Connaissance des matériaux et techniques de pose spécifiques à l'univers du nautisme est un plus. - Qualités personnelles : Rigueur, autonomie et travail en équipe. Conditions : - Lieu de travail : Digoin - Contrat à pourvoir immédiatement - 39h/semaine, réparties sur 4,5 jours (du lundi au vendredi midi) - Rémunération selon profil et compétences Si vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et relever des défis dans un environnement innovant, envoyez nous votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse suivante : recrutement@clcfinance.fr
Vous aurez pour missions principales : - la fabrication et la cuisson du pain et/ou viennoiseries - la vente - l'emballage des produits. Une première expérience en boulangerie est exigée
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un Peintre en Menuiserie (H/F). Vos missions : - Pose des vitrages sur menuiseries finies. - Appliquer peintures, lasures, vernis et autres finitions selon les exigences des clients et des normes en vigueur. - Assurer la protection et la longévité des menuiseries en appliquant des traitements adaptés. - Travailler en atelier sur des menuiseries neuves et en rénovation. - Respecter les délais et les standards de qualité de l'entreprise. Profil recherché : - Expérience souhaitée en peinture sur bois, idéalement en menuiserie. - Connaissance des techniques de préparation et d'application des finitions bois. - Sens du détail et du travail bien fait. - Appréciation du travail en équipe et respect des consignes de sécurité. Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation : Via cette offre ou par courrier : 51, route des Bruyères - 71130 Neuvy-Grandchamp. Pour toute information complémentaire, contactez nous au 06 27 70 40 98.
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un Opérateur sur commande numérique (H/F). Missions : - Programmer, régler et piloter les machines à commande numérique pour la fabrication des menuiseries. - Lire et interpréter les plans techniques et fiches de production. - Assurer la qualité des pièces produites en effectuant des contrôles réguliers. - Effectuer la maintenance de premier niveau sur les équipements. - Respecter les consignes de sécurité et les délais de production. Profil recherché : - Compétences en menuiserie nécessaires. - Maîtrise de l'informatique et des logiciels de commande numérique. Une expérience préalable est un atout, mais une formation complète sur la commande numérique est prévue. Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation : Via cette offre ou par courrier : 51, route des Bruyères - 71130 Neuvy-Granchamp Pour toute information complémentaire, contactez nous au 06 15 90 91 99.
La maison robinson est une résidence accompagnant 39 résidents. Nous recherchons un ou une aide soignant(e) diplômé(e) d'Etat ou une personne avec une expérience confirmée en appui aide soignant (e). Poste de jour ou de nuit, temps plein, contrat de 3mois renouvelable. Prise de poste urgente.
Vous serez en charge des pétries et de la cuisson. Vous ne travaillerez pas le dimanche. Débutant(e) accepté(e) si formation, bonne présentation, rigueur et motivation demandées. Le salaire est négociable selon votre expérience.
Dans une démarche de renouveau et de dynamisme, nous sommes à la recherche de notre conducteur routier (H/F) PL zone courte pour la société TC71 à DIGOIN, venez participer à notre développement ! Vos missions : Rattaché(e) au service exploitation, vous devrez effectuer les tâches suivantes : - Conduire un véhicule/engin - Superviser le chargement et le déchargement des marchandises et veiller à leur maintien en état tout au long du transport - Respecter les conditions de sécurité en respectant les temps de pause obligatoires - Respecter les délais de livraison - Procéder à la livraison de la marchandise à la clientèle - Faire signer les bons de livraison - Entretenir son camion Vos qualités - Capacité de concentration - Réactivité - Courtoisie Pour postuler, merci de faire parvenir votre CV et lettre de motivation via le formulaire de contact ci-dessous.
TC-transports est une entreprise familiale, riche d'une expérience de 40 ans, et reconnue dans les secteurs du transport et de la logistique. Notre société est solidement implantée sur le territoire français, 9 sites et 100 000 m² de stockage. Forte d'une activité diversifiée (transport standard, spécifique, levage et manutention, tri et valorisation de pneumatiques, stockage,..) TC-transports mise sur l'expertise et l'enthousiasme d'une équipe, composée de plus de 700 collaborateurs talentueux
Skills Office Intérim spécialisé dans l'environnement recherche pour un de ses clients un Chauffeur poids lourd BOM (H/F). Le chauffeur BOM (H/F) collecte les déchets et résidus présents sur la voirie. Les missions sont les suivantes : Vérifier l'état du véhicule Porter l'intégralité des Équipements de Travail Individuels qui doivent être propres Respecter son environnement, le plan de route, le code de la route, les horaires et les consignes de sécurité Remettre à son responsable la feuille de tournée remplie avec les bons de pesée Signaler les sinistres et pannes à son responsable Manipuler et remettre correctement les bacs Collecter l'ensemble des bacs ou sacs de son secteur. Profil recherché : Faire preuve d'une attention soutenue dans le cadre de son travail. Savoir appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et respecter les ordres d'interventions.
Le poste : Votre agence PROMAN Paray le Monial recherche un soudeur semi-auto (H/F) pour travailler en industrie sur Digoin. Vos missions consisteront : Travail au sein d'un atelier de serrurerie-soudure. Lecture et interprétation de plans et dossiers techniques. Manutention, mise en place de matière première et enlèvement des pièces. Veiller au respect des normes de sécurité et à l'entretien de votre poste de travail. Profil recherché : Nous recherchons des personnes dynamiques et ayant le goût du travail bien fait. Expérience significative en soudure souhaitée. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recrutons pour l'un de nos clients, une entreprise reconnue et bien implantée sur le bassin de Paray-le-Monial / Digoin, un chef de chantier Travaux Publics (H/F). Acteur local incontournable, notre client intervient sur des chantiers variés (voirie, réseaux, aménagements extérieurs.) et mise sur la qualité, la sécurité et l'esprit d'équipe pour faire la différence. En lien direct avec le conducteur de travaux, vous assurez l'organisation, la coordination et le bon déroulement des chantiers qui vous sont confiés. Vous encadrez les équipes sur le terrain, planifiez les interventions, gérez les approvisionnements et veillez au respect des délais et des consignes de sécurité. Véritable relais entre les équipes, la direction et les clients, vous êtes un acteur clé de la réussite des chantiers.
Randstad, expert du recrutement dans les métiers du BTP, accompagne au quotidien les entreprises locales dans leurs besoins en main-d'œuvre qualifiée. Grâce à notre connaissance du terrain, nous recrutons des profils adaptés aux réalités du chantier.
Première entreprise de l'économie sociale et solidaire du département, la MUTUALITE FRANCAISE SAONE ET LOIRE, de 400 salariés, apporte des réponses adaptées aux besoins de santé de la population, en favorisant l'accès à des dispositifs de soins et d'accompagnement de qualité et de proximité. Elle étend son savoir-faire dans ce domaine au travers d'activités multiples : établissements médico-sociaux, ergothérapie, Services de Soins Infirmiers à Domicile, centres dentaires, magasins d'optique et d'audioprothèse. Nous recrutons, pour notre centre dentaire implanté en Saône et Loire à GUEUGNON CHIRURGIEN - DENTISTE STATUT SALARIE (H/F) Conjuguez vie professionnelle et vie privée grâce à des conditions de travail idéales : Nos centres dentaires sont composés de : Plateaux techniques performants Assistanat au fauteuil Accueil centralisé assuré Pourquoi rejoindre la Mutualité Française Saône-et-Loire SSAM : Vous aurez un statut salarié Cadre avec : rémunération attractive liée à l'activité, des congés payés, une prise en charge de la formation continue obligatoire, mutuelle d'entreprise, comité d'entreprise, cotisations à la retraite des cadres, prévoyance, Grande autonomie de travail, Une patientèle importante déjà existante Rencontrons-nous et étudions ensemble les conditions d'une collaboration active. Adressez votre dossier de candidature : recrutement@mutualite-71.fr Une entreprise se distingue par ses compétences, mais aussi par les personnalités qui la composent. Dans le cadre de notre politique d'embauche, nous sommes résolument engagés contre toute forme de discrimination. C'est pourquoi tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
SYNERGIE recrute un OPERATEUR SERVICE RAPIDE F/H sous la supervision du responsable d'atelier, vous aurez pour mission d'assurer l'entretien et la réparation de véhicules de tourisme et utilitaires. Vous interviendrez sur diverses opérations techniques, notamment le montage et démontage de pneumatiques, la géométrie, la liaison au sol, le système de freinage et la révision.Vos principales missions : Réaliser des interventions sur les pneumatiques (montage, démontage, réparation, etc.) Effectuer des contrôles de géométrie, de liaison au sol et de freinage Réaliser des révisions périodiques et réparations de véhicules Compléter les fiches de diagnostic et signaler les prestations complémentaires nécessaires au chargé d'accueil Maintenir votre espace de travail propre et vos outils en bon état Appliquer les procédures qualité et sécurité de l'entreprise Profil recherché : Vous êtes passionné(e) par l'automobile et aimez résoudre des problématiques techniques. Idéalement, vous êtes diplômé(e) d'un CAP ou BEP en maintenance ou mécanique automobile, ou vous justifiez d'une première expérience professionnelle dans ce domaine. Débutant(e)s accepté(e)s : nous vous offrons une formation complète et un accompagnement personnalisé à votre arrivée. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et possédez de bonnes aptitudes relationnelles. Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du service client et aimez travailler en équipe. Permis B obligatoireVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le GEIQ INDUSTRIE 71 recherche pour l'entreprise APERAM, située à Gueugnon (71), 1 alternant (H/F) pour occuper le poste de Technicien de maintenance afin de valider un diplôme de niveau bac+2 dans ce domaine. APERAM est un acteur mondial dans le secteur de l'acier inoxydable exportant ses produits dans plus de 40 pays sur 3 continents. Le/la candidat(e) sélectionné(e) sera accompagné(e) par 2 tuteurs durant son parcours : un tuteur professionnel et un tuteur GEIQ Missions confiées Au sein de l'équipe MO (maintenance opérationnelle), votre quotidien sera principalement basé sur l'électricité industrielle, automatisme, électronique de puissance, variation de vitesse, étude et réalisation de petites améliorations ou projets. Votre journée type : - Intervenir en cas de panne de manière autonome (entretien correctif) sur appel et en fonction des priorités, dans le but d'en détecter l'origine, établir un diagnostic et effectuer les opérations de dépannage en fonction de son périmètre d'intervention et sa spécialité afin de remettre en service l'installation dans les meilleurs délais - Assurer la mise en sécurité des installations en amont des interventions dans le but de travailler en sécurité lors des dépannages dans le respect des standards et vérifier l'efficacité de son intervention pour s'assurer de la remise en service totale ou partielle - Etablir la traçabilité de son intervention dans le système de GMAO pour le suivi de ses interventions et transmettre les consignes entre équipes - Alerter la hiérarchie ou l'astreinte en cas de blocage rencontré sur son intervention afin de faire intervenir le bon niveau de spécialiste et assurer la continuité du dépannage - Effectuer les condamnations / consignations pour des arrêts programmés de maintenance pour garantir la sécurité de tous les intervenants à partir des documents de consignations - Contrôler, entretenir, régler, nettoyer et réparer les installations et les outils de production sur son périmètre - Informer les différentes parties prenantes concernées, des anomalies et dysfonctionnements rencontrées pour la mise à jour des standards (plans, modes opératoires...) et préconiser des propositions d'amélioration - Effectuer les ordres de travail et assurer la surveillance des installations selon les standards dans le but de prévenir l'ensemble des risques (entretien préventif) en contrôlant, en entretenant régulièrement les équipements - Participer à des analyses de panne - Participer à des groupes d'amélioration continue - Peut participer à des mises en service après investissements ou remise en fonctionnement d'installations - Participer à la maintenance curative principalement, préventive dans un second temps et également améliorative dans le cas de petits projets réalisés en interne. Profil recherché Vous avez préparé un Bac STI et vous souhaitez préparer un BTS Électrotechnique. Vous êtes capable de raisonner avec méthode et de détecter des situations anormales. Vous possédez des connaissances professionnelles des logiciels techniques tels que Siemens, SICK et KEYENCE, ainsi qu'une bonne maîtrise du vocabulaire et des applications associés. Vous avez également une solide compréhension des lois de la physique. La maîtrise des systèmes d'information GMAO et des appareils de mesure est essentielle, tout comme la capacité à lire et utiliser des documents techniques. Conditions - Contrat de professionnalisation ou apprentissage de 24 mois - Entrée prévue en Septembre 2025 - Salaire : barème légal en contrat d'alternance
Notre plus précieuse ressource, c'est vous ! Parce que sans nos technicien.ne.s et expert.e.s techniques, nous ne pourrions pas contribuer à transition énergétique de l'industrie à travers le monde. En rejoignant John Cockerill, vous travaillerez au sein d'un groupe industriel international innovant et engagé, présent sur les 5 continents, qui atteint les 2 milliards d'euros de chiffre d'affaires. Nos 8000 collaborateurs travaillent dans les secteurs de l'industrie, énergie, hydrogène, défense et maintenance industrielle pour concevoir des solutions sur mesure pour nos clients. Contexte du Besoin Dans le cadre du développement de nos activités de maintenance en Région Bourgogne Franche-Comté sur notre agence de Gueugnon, nous recherchons un chef de chantier H/F en CDI. Vous serez amené(e) à travailler sur les sites de nos différents clients industriels. Nature & portée Rattaché(e) à responsable d'activité et en relation avec le client, vous assurez au quotidien l'organisation générale du chantier confié. Vous serez responsable sur le site de la bonne exécution des travaux. Ainsi vous conduisez de manière opérationnelle les équipes, contrôlez, coordonnez et planifiez les travaux dans le respect des règles QHSE. Principales responsabilités A partir des instructions données et documents techniques, vous : - Répartissez l'exécution des tâches aux équipes intervenantes, garantissez le respect du planning des interventions, et des règles de sécurité. - Rédigez les documents techniques, vérifiez le contenu du rapport d'intervention et des dossiers de suivi - Réalisez les visites de chantier, animer les réunions de suivi de chantier - Réalisez le suivi financier (traçabilité des travaux supplémentaires et aléas) - Assistez techniquement les chargés d'affaires pour l'élaboration des devis Profil Vous vous reconnaissez dans le profil ci-dessous ? - Une formation niveau CAP/BAC/BTS en mécanique, et une expérience significative en maintenance industrielle, des compétences en électricité sont un plus - Vous faites preuve d'exemplarité notamment en respectant en permanence les règles de sécurité. - Vous êtes attentif au respect des valeurs du Groupe : esprit d'équipe, prise d'initiatives et de responsabilités, rigueur et éthique professionnelles, souci de se développer. - Vous faites preuve d'une réelle flexibilité et d'un sens du service client approfondi. N'attendez plus, postulez pour rejoindre une équipe passionnée !
1ère entreprise de l'économie sociale et solidaire du département, la MUTUALITE FRANCAISE SAONE ET LOIRE, près de 400 salariés, gère et développe des activités et services autour de 5 secteurs : Biens Médicaux, Santé, Maintien à domicile, Handicap, Insertion professionnelle. Notre mission : permettre à tous, quels que soient les parcours et les revenus, d'avoir accès à des services, des soins et accompagnements de qualité, ainsi nous participons au maintien du plus grand nombre en bonne santé.
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €.
Afin d'intégrer ses équipes, l'entreprise Georges BOUHET S. A. recherche un Chef de Chantier / Chef d'Equipe H/F. DESCRIPTIF DU POSTE - VOS MISSIONS Vous avez pour mission de coordonner un ou plusieurs chantiers, suivant les dimensions et êtes en lien direct avec votre(vos) conducteur(s) de travaux référent(s) à qui vous reportez l'avancement de votre(vos) chantier(s). Par ailleurs, vous avez pour missions : - La coordination et le management des équipes qui vous seront rattachées : Vous organisez et supervisez le travail de vos équipes sur le terrain, en assurant la répartition des tâches et en veillant à la bonne exécution des travaux. - La planification et suivi de l'avancement des travaux : Vous suivez l'avancement des chantiers en fonction du planning établi et vous veillez à la qualité des travaux réalisés dans le respect des délais. - La gestion de la sécurité : Vous veillez au respect des normes de sécurité et à la mise en place des dispositifs nécessaires pour garantir un environnement de travail sécurisé. - L'implantation des chantiers et le contrôle des matériaux et des équipements : Vous participez à l'implantation des chantiers et vous veillez à l'approvisionnement et à la bonne utilisation des matériaux et des équipements nécessaires. - La clôture des chantiers : Vous assurez la clôture des chantiers en organisant leur repli, le nettoyage de l'outillage utilisé, l'inventaire des approvisionnements restant et le retour du matériel et des matériaux au dépôt. COMPÉTENCES - EXPÉRIENCES ATTENDUES Vous justifiez obligatoirement d'une expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire au cours de laquelle vous avez acquis autonomie et sens des responsabilités. Vous êtes titulaire du Permis B pour assurer les déplacements sur les chantiers. QUALITÉS REQUISES Vous avez une capacité à animer et à motiver une équipe ainsi qu'un leadership naturel. Votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre capacité à prendre des décisions seront également un atout pour le poste. Si vous êtes passionné(e) par les travaux publics et que vous avez l'expérience nécessaire pour manager des équipes sur le terrain, rejoignez-nous et participez à la réussite de projets ambitieux ! INFORMATIONS GÉNÉRALES SUR LE POSTE Ce poste est en CDI temps plein, 35h. Rémunération selon expérience. CANDIDATURES Pour candidater, envoyer CV et lettre de motivation à : rh@groupe-bouhet.fr
La société Georges BOUHET S.A., créée en 1960, est une entreprise de Travaux Publics et Carrière. Elle compte plus de 70 collaborateurs et bénéficie d'une grande notoriété sur le plan local. Elle fait partie du Groupe BOUHET qui comprend six sociétés : G. BOUHET S.A. (TP, Carrière), COGNARD S.A.S. (Sablière), Transports BBC (Transport), LOCABTP (Location de matériel) THOMAS ET FILS (Maçonnerie) et BDO Energies (Plomberie).
Vous devrez concevoir la carte, définir les besoins en approvisionnement, encadrer l'équipe de cuisine, dresser des plats. Vous aurez 2 jours de repos consécutifs par semaine - possibilité de repos, quelques weekends. Salaire à négocier selon l'expérience.
Nous sommes une entreprise familiale de 8 personnes basée à Vitry en Charollais, nous souhaitons étoffer nos équipes pour mieux satisfaire nos clients. Pour cela nous recherchons un menuisier-poseur (H/F) expérimenté ayant de bonnes connaissances en automatisme, Vos principales missions seront les suivantes : - Démonter une fermeture menuisée PVC - BOIS - ALU et vérifier l'état du support - Couper les éléments de fermetures menuisées - Installer et fixer les menuiseries : Volets, Fenêtres, Portes d'entrées, Portes de garage, portes d'intérieures, pergolas, portails ... - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support / châssis et appliquer les joints, bandes adhésives et cornières notamment. - Connaissance en automatisme indispensable : volets roulants, portes de garage, portails Temps de travail hebdomadaire : 35h sur 4 jours Mutuelle, panier repas, heures sup payées, primes
Nous recrutons un(e) maçon(ne) afin de renforcer notre équipe. Vous serez polyvalent(e): chargé(e) de la maçonnerie, du coffrage, etc... Vous devez posséder le permis B pour vous déplacer. Conditions : - Horaires : 39H - Rémunération : Selon profil et expérience. Avantages: - Mutuelle entreprise (PRO BTP) - Panier - RTT - Petite entreprise avec une bonne entente dans les équipes repas de fin d'année, repas d'été avant les vacances...
Vous êtes chef(fe) d'équipe maçon(nne) ou vous êtes un(e) maçon(ne) qualifié(e) ayant au minimum 3 ans d'expérience et souhaitez évoluer vers un poste de chef(fe) d'équipe. Les déplacements se font dans un rayon de 50 km avec le véhicule de l'entreprise. La lecture de plan sera appréciée. Vos horaires : du lundi au jeudi de 8h à 12h puis de 13h à 16h30, le vendredi de 8h à 12h puis de 13h à 15h30. Avantages : mutuelle, prime d'intéressement.
Sous la responsabilité de la Direction de l'établissement, le médecin aura pour missions principales de : 1. Assurer le suivi médical des résidents : o Prendre en charge les résidents sans médecin traitant, en veillant à leur santé physique et mentale. o Réaliser les bilans de santé et mettre en place des soins adaptés à l'état de chaque résident. o Organiser et assurer la gestion des traitements médicamenteux des résidents. o Coordonner les soins médicaux avec les équipes soignantes et paramédicales. o Suivre et actualiser les dossiers médicaux des résidents. 2. Prendre en charge les situations d'urgence : o Réagir en cas d'urgence médicale, en collaboration avec les équipes soignantes. o Assurer le suivi des soins post-urgence et organiser les consultations avec les spécialistes lorsque nécessaire. 3. Collaborer avec les autres professionnels de santé : o Travailler en étroite collaboration avec les infirmiers, les aides-soignants et les autres professionnels de santé de l'établissement. o Participer aux réunions de coordination pluridisciplinaires pour l'élaboration et l'adaptation des projets de soin personnalisés. 4. Participer à l'organisation et à l'animation des activités médicales de l'établissement : o Contribuer à l'animation et à la mise en place de projets d'amélioration de la qualité des soins. o Assurer une présence régulière et un suivi des pratiques médicales dans l'établissement. 5. Veiller à l'application des protocoles médicaux : o Respecter et faire respecter les protocoles de soins et les bonnes pratiques en vigueur. o Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène dans l'établissement. Profil recherché : - Qualification : Médecin diplômé, inscrit à l'Ordre des Médecins. - Expérience : Une expérience en gériatrie ou en EHPAD serait un plus, mais n'est pas obligatoire. - Compétences requises : o Connaissance des pathologies gériatriques courantes. o Capacités relationnelles et écoute active auprès des résidents, des familles et de l'équipe pluridisciplinaire. o Autonomie et rigueur dans la gestion des soins. o Capacité à travailler en équipe et à s'intégrer dans un environnement pluridisciplinaire. o Utilisation du logiciel de soin NETSOINS Conditions de travail : - Temps de travail : Temps plein ou partiel (à préciser selon les souhaits du candidat). - Rémunération : Selon grille de rémunération de la fonction publique. Disponibilité : Poste à pourvoir dès que possible. - Horaires de travail : Horaires fixes en journée selon les souhaits du candidat
Un groupement expérimenté avec une équipe sympathique et motivée recherche un/e collaborateur/trice infirmier/e remplaçant/e avec objectif de collaboration. Vous serez chargé/e 10 à 18 jours par mois, des soins infirmiers à domicile. Logiciel et informatique clé en main. Prise de poste dés que vous êtes disponible
VOS MISSIONS En contact direct avec les équipes sur le terrain, le(a) géomètre qui rejoindra la société aura pour principales missions : - Suivi du planning avec les conducteurs de travaux - Gestion des implantations sur les chantiers - Réalisation de plans de récolement -iAccompagnement des chefs de chantiers et chefs d'équipes dans l'utilisation des outils topographiques sur le terrain (GPS, Bull GPS trimble .) - Veille réglementaire et technique en matière de topographie - Mettre en place les méthodes d'amélioration de la qualité et assurer le suivi - Procéder à des relevés topographiques et piquetages des infrastructures, des réseaux et des ouvrages - Métrage de projet, quantitatif, optimisation de projet - Développer le service interne de topographie et participer au recrutement de l'équipe. Régulièrement sur le terrain, vous êtes en lien direct avec toutes les parties prenantes du chantier. Vous répondez à leurs besoins et attentes et rendez un travail de qualité pour les aider dans la gestion de leurs chantiers. A ce titre, vous utilisez du matériel de pointe type GPS, Station totale robotisée TOPCON, BullGPS TRIMBLE. Véritable bras droit du Chargé d'affaires, vous l'appuyez en amont par votre expertise afin de lui permettre de remporter des marchés, en optimisant ses projets. groupe-bouhet.fr COMPÉTENCES/EXPÉRIENCES ATTENDUES Titulaire à minima d'un BTS métiers du géomètre, les débutants sont acceptés sur ce poste. Vous avez une bonne maîtrise des outils COVADIS. Permis B. L'entreprise recherche une personne autonome, organisée et rigoureuse, disposant d'un excellent relationnel. Vous êtes également pédagogue et avez le sens des responsabilités. Vous êtes ambitieux(se) et avez un bon esprit de synthèse. INFORMATIONS GÉNÉRALES SUR LE POSTE Ce poste est en CDI temps plein Rémunération selon expérience. Ce poste est basé à DIGOIN (71) et peut impliquer des déplacements ponctuels. CANDIDATURES Vous souhaitez vous inscrire dans un projet à long terme avec de belles perspectives d'évolution ? Ce poste est fait pour vous. Pour candidater, envoyer CV et lettre de motivation à : rh@groupe-bouhet.fr
L'entreprise Georges BOUHET, créée en 1960, représente plus de 70 personnes et bénéficie d'une grande notoriété sur le plan local. Son champ d'intervention est national. Afin de développer en interne tous les outils lui permettant de se démarquer sur le terrain, l'entreprise GEORGES BOUHET SA recherche un géomètre H/F pour participer au développement de son service topographie.
Un cabinet de 2 infirmières recherche un(e) infirmier(e) libéral(e) pour un remplacement 10 à 15 jours par mois sur la période estivale. Vous ferez des remplacements soit en journée complète, soit en matinée ou en soir. Proposition de quelques week-end. Soins variés avec soins d'hygiène et soins techniques. Planning fixe pour plusieurs mois. Déplacements sur Digoin et dans un rayon de 10 km autour maximum. Pas de rétrocession d'honoraires. Diplôme d'état et autorisation CPAM obligatoire. Au moins 2 ans et demi de pratique en structure sont nécessaires pour obtenir l'autorisation de l'ARS pour exercer à domicile.
***Une petite entreprise familiale recherche un(e) maçon(ne) qualifié(e) ou à former*** Vous faites essentiellement de la rénovation pour des particuliers sur des chantiers d'une quarantaine de kilomètres autour de Digoin. Vous faites du terrassement, de l'aménagement extérieur ou intérieur.... L'entreprise vous forme si vous êtes intéressé(e) par un poste polyvalent en bâtiment. Le salaire est en fonction du profil selon si débutant(e) à former ou qualifié(e)
Entreprise familiale, nous recherchons 2 chauffeurs/ses SPL. Déplacements France entière. Votre permis est valide, vos cartes conducteurs, FIMO/FCO sont à jour . Transport de matériaux TP et parfois engins de chantier à destination de nos chantiers. CDD évolutif 1er contact par téléphone svp au 06 82 59 31 35 Merci
Dans le cadre de son développement, TC SERVICES recherche pour son garage Poids Lourds , un mécanicien PL H/F. Au sein d'un atelier de maintenance , vous effectuerez divers travaux d'entretien et de réparation sur des véhicules utilitaires et poids lourds. MISSIONS : Rattaché(e) au responsable d'atelier, vous aurez en charge : - Réalisation des interventions de maintenance préventive et corrective (entretien courant, révision, vidange, freinage ...) - Diagnostic et réparation en cas de panne - Divers travaux de maintenance pneumatique / électrique / hydraulique - Préparation des véhicules aux visites périodiques (Mines) Vous réaliserez ces opérations conformément aux règles et méthodes définie par le constructeur et TC SERVICES et dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité présentes dans la société. Profil recherché : Autodidacte ou issu d'une formation en mécanique automobile et/ou poids lourds (du CAP au BAC PRO), vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. Passionné(e) par votre métier, réactif et motivé(e), ), vous êtes rigoureux, méthodique et appliqué; et vous possédez un fort esprit d'équipe ainsi qu'un réel sens du service.
Agence immobilière à DIGOIN experte de l'immobilier depuis 48 ans, nous accompagnons nos clients dans leurs ventes et projets d'acquisition. Vous êtes dynamique et motivé(e), vous avez la fibre commerciale et un grand sens du relationnel. Vous avez une expérience minimum de 5 ans sur ce poste, vous serez en charge d'animer une équipe de trois commerciaux dans une logique de performance et de réussite. Nous vous mettons à disposition, tous les outils nécessaires pour travailler dans de bonnes conditions et pour créer votre propre portefeuille clients. Rémunération par commissions selon profil - à négocier. Vos missions : - vous devrez prospecter afin de conclure des mandats et mise en vente, en estimant la valeur. - vous serez chargé(e) de les mettre en valeur dans une présentation publicitaire illustrée et devrez animer les visites avec les acquéreurs potentiels. - vous recevrez les propositions d'achats et négocierez entre vendeurs et acquéreurs. - suite à la signature des compromis, vous assurerez le suivi des clients jusqu'à la finalisation des ventes. - vous encadrerez l'équipe commerciale. Vous êtes en capacité de vous déplacer par vos propres moyens dans un rayon de 40 km.
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM Moulins recherche un Monteur/assembleur H/F pour une entreprise dans le secteur de l'industrie. Vous aurez pour mission : - Montage/assemblage/ponçage de planches en bois - Fixation du capitonnage - Finition dans le respect du cahier des charges Vous êtes bricoleur, minutieux, dynamique et autonome, ce poste est fait pour vous ! Horaires : contrat du lundi au vendredi Les Avantages : - CET à 8% - Parrainage - Carte CE - Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Signatures des contrats électroniques Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family !
Envie d'une nouvelle aventure ? Rejoignez notre équipe de Conseillers passionnés ! La Banque Populaire Bourgogne Franche-Comté en quelques mots c'est : - Une banque régionale et coopérative, ancrée dans l'économie locale représentant un acteur majeur de sa région - Une banque du groupe BPCE lui permettant de se hisser à la 2ème place des groupes bancaires en France, au service de ses clients et de ses sociétaires. - Une banque innovante tournée vers la digitalisation mettez en lumière votre talent en intégrant l'aventure BPBFC en tant que Conseiller(e) d'accueil au sein de notre agence de Digoin.Poste et missions - Vous assurez la prise en charge de l'accueil physique et téléphonique des clients et de prospects dans le respect des procédures. - Vous assurez la constitution d'un portefeuille de clients particuliers ainsi que sa gestion et son développement. - Vous êtes amené à faire la promotion des services, des produits d'épargne monétaire, de prévoyance et IARD. - Vous jouez un rôle important dans le développement de l'agence et dans la conquête de nouveaux clients. 5Notre profil idéal ! - Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2 à Bac+5, dans le domaine bancaire ou non - Vous êtes doté(e) d'un grand sens commercial et d'un bon relationnel - Vous avez le goût de la négociation et le sens de l'écoute A la BPBFC, nous recherchons avant tout des personnalités qui adhérent à nos valeurs et souhaitent mettre leurs qualités au service de nos clients. Vous ne possédez pas encore d'expérience dans le secteur bancaire ? Pas de panique, la BPBFC vous accompagne grâce à son programme de formation sur-mesure ! La clé pour réussir ? Une bonne dose de motivation ! Rejoindre la BPBFC, c'est bénéficier d'avantages attractifs : - Un environnement de travail stimulant et collaboratif - Un parcours d'intégration personnalisé - Des opportunités de formation et de développement professionnel (7% de notre masse salariale est dédiée à la formation) - Un accord d'Intéressement/Participation - Un accord sur la Qualité de Vie et des Conditions de Travail - ⏰ Temps de travail sur 4,5 jours par semaine - Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 50% - ️ RTT Nous proposons une rémunération fixe annuelle brute comprise entre 28 000 et 32 000 sur 13 mois à laquelle s'ajoute un variable fixé sur vos objectifs collectifs et individuels. Rencontrons-nous ! - Vous ferez connaissance lors d'un premier échange téléphonique avec l'un des membres de notre équipe de recruteurs - Vous réaliserez par la suite un entretien RH afin d'échanger sur votre parcours et la culture de la BPBFC - Enfin, vous rencontrerez votre futur manager afin de découvrir votre environnement de travail et lui poser toutes vos questions. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et préparez-vous pour une aventure bancaire unique ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Au sein de la boutique Fleurs de notre galerie marchande, le fleuriste apporte son savoir-faire grâce à une bonne connaissance de la botanique et du langage des fleurs. Sa créativité et ses conseils avisés pour réaliser des compositions florales et des bouquets en fonction de la demande du client sont un atout majeur pour offrir le meilleur service afin de célébrer un évènement ou tout simplement de (se) faire plaisir. MISSIONS PRINCIPALES : o Accueillir et conseiller la clientèle o Confectionner les bouquets et compositions florales o Gérer les arrivages de fleurs, plantes et accessoires o Organiser la mise en place et la mise en valeur de la boutique PROFIL RECHERCHÉ Compétences et qualités attendues o Esprit créateur o Qualité artistique o Rigueur Méthodique o Sens de l'organisation o Sens du commerce Vous avez l'amour du métier ? Alors rejoignez nous ! CDD Fêtes de fin d'année
Le centre E.Leclerc de Digoin emploie 150 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1990 et accueille chaque année plus de 700 000 clients. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 37,75 milliards d'euros (hors carburant) en 2018 et est le leader de la distribution française avec une part de marc...
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25H /semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O31174
Description du poste :***Réaliser le tri du courrier pour la zone de distribution attribuée et dans l'ordre de la tournée***Distribuer le courrier dans les boîtes aux lettres des particuliers ou des entreprises***Livrer les recommandés et les gros colis en mains propres, et laisser un avis de passage en cas d'absence du destinataire***Horaires: matin ou journée du lundi au samedi Description du profil :***Savoir lire, écrire, compter***Avoir un bon sens de l'orientation***Avoir un bon relationnel***Être motivé(e), disponible, dynamique et volontaire***Avoir une expérience en livraison serait un plus Rémunération Et Avantages :***Taux horaire fixe + primes/indemnités+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET 5%***Acompte de paye à la semaine si besoin,***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
Employé libre service polyvalent: mise en rayon, encaissement, drive à temps plein Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Vous êtes chargé de garantir la propreté et l'entretien des différentes zones du magasin, y compris les locaux, blocs sanitaires, bureaux et parking. Vous veillez à maintenir le matériel en bon état et réalisez les petites opérations de maintenance nécessaires, telles que le nettoyage et la vidange. Vous effectuez également le ramassage et le tri des déchets du magasin tout en respectant rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité. Le nettoyage des sols est réalisé à l'aide d'une autolaveuse, pour laquelle une formation spécifique vous sera proposée. Nous proposons un contrat à durée indéterminée (CDI). Le poste est à temps plein, soit 35 heures par semaine. De l'expérience dans le nettoyage de surface est un plus. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...
Description du poste : Vos missions principales : Accueillir les clients particuliers et professionnels, en agence ou par téléphone Identifier leurs besoins et y répondre avec une offre pertinente de produits ou services Argumenter avec conviction et concrétiser la vente Veiller à la satisfaction du client pour construire une relation de confiance et de fidélisation Participer à la bonne organisation des interventions en atelier en lien avec l'équipe technique Description du profil : Profil recherché : Vous avez un fort sens commercial et aimez relever des défis de vente Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome et savez gérer les priorités Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques
Vous êtes chargé(e) de garantir la propreté et l'entretien des différentes zones du magasin, y compris les locaux, blocs sanitaires, bureaux et parking. Vous veillez à maintenir le matériel en bon état et réalisez les petites opérations de maintenance nécessaires, telles que le nettoyage et la vidange. Vous effectuez également le ramassage et le tri des déchets du magasin tout en respectant rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité.Le nettoyage des sols est réalisé à l'aide d'une autolaveuse, pour laquelle une formation spécifique vous sera proposée.Nous proposons un contrat à durée indéterminée (CDI). Le poste est à temps plein, soit 35 heures par semaine. De l'expérience dans le nettoyage de surface est un plus. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Chez Welcom, nous sommes passionnés de technologie, de service client et d'innovation. Rejoindre Welcom, c'est intégrer une entreprise à taille humaine où la proximité, la bonne humeur et la performance sont au cœur de nos valeurs. En tant que vendeur(se), vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction et la fidélisation de nos clients. Vos missions principales seront : Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs choix (téléphones, forfaits, accessoires, objets connectés.) Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées Atteindre les objectifs de vente individuels et collectifs Fidélisation de la clientèle Assurer la mise en rayon, le merchandising et la bonne tenue de la boutique Participer à la gestion administrative des ventes (encaissement, ouverture/fermeture, suivi des stocks.) - Vous avez idéalement une première expérience dans la vente et la relation client. - Votre sens du travail en équipe, votre dynamisme et votre relationnel sont des atouts pour le poste. Vous aimez le contact client, avez le goût du challenge et le sens du service Souriant(e) et persuasif(ve), vous savez créer une relation de confiance Vous êtes à l'aise avec les produits high-tech et les offres téléphoniques - Vous souhaitez être former aux techniques de ventes avec notre école partenaire "Alors formation". Contrat et avantages: - CDI 35h - Rémunération annuelle brute: 21 840€ - Primes d'intéressement - Challenges individuels motivants - Tickets restaurant - Mutuelle d'entreprise - Perspectives d'évolution Prise de poste : Dès que possible
Welcom compte aujourd'hui 43 magasins et plus de 180 collaborateurs. Enseigne du groupe Sedadi, Welcom accompagne ses clients à découvrir et intégrer de nouvelles solutions digitales. Dans un secteur en perpétuelle évolution, Welcom a su s'imposer grâce à ses performances liées à l'innovation qui en font aujourd'hui le leader du marché de la téléphonie mobile multi-opérateurs. Pour cela, nous vous proposons un parcours d'intégration complet et in...
Nous recherchons pour notre Centre de Contrôle Technique VL de DIGOUIN - PARAY LE MONIAL (71), un/e Contrôleur/Contrôleuse Technique Automobile.Votre rôle ? Devenir un/e expert/e en matière de sécurité, pour prévenir les risques automobiles et assurer ainsi la sécurité de chacun.Sous la responsabilité du Manager de pôle, vous aurez pour missions principales :-L'accueil des clients du centre de contrôle ;-La réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation en vigueur ;-L'établissement des procès-verbaux de contrôle ;-La participation à la gestion administrative et technique du Centre de Contrôle Technique dans le respect des procédures Qualité de notre réseau.
· Établir et contrôler la réalisation de la Gestion des Temps et des Activités (GTA), des compteurs, des éléments de paie. · Actualiser et prendre en charge les aspects administratifs liés au personnel · Communiquer et renseigner les salariés · Gérer les obligations en matière de protection sociale, retraite progressive, compteurs de temps, pénibilité. · Fournir des reportings réguliers et des analyses à la direction du site et au service RHVous préparez un diplôme Bac+3 dans domaine Paie, GTA et RH. Doté(e) d'un bon relationnel vous savez aborder avec aisance vos interlocuteurs. Vous faites preuve d'autonomie, disposez d'un esprit analytique et de facultés de compréhension et d'adaptation. Vous possédez un fort intérêt pour la communication et êtes à l'aise avec l'univers Google (outils collaboratifs, Gmail, drive .) le Pack Office et les Réseaux Sociaux. Conditions · Contrat en alternance (professionnalisation ou apprentissage) de 12 à 24 mois · Intégration prévue : septembre 2025 · Rémunération selon la grille alternance
· Animer les outils de communication interne : écrans, journal interne, communiqués, notes d'information, etc. · Assurer le relai des communications internes groupe et/ou France : journées mondiales, engagements ESG, résultats financiers, etc. · Organiser les réunions d'information des cadres et du personnel · Participer à la rédaction du journal interne · Assurer l'envoi des communiqués internes · Assurer le relai des communications dans les services (affichage notamment) · Organiser ou supporter des événements locaux, internes et externesVous préparez un Master 1 ou 2 dans le domaine de la communication. Vous possédez de solides capacités rédactionnelles avec un très bon niveau en langue (orthographe, grammaire, syntaxe). Vous avez une bonne connaissance des médias internes et externes, ainsi qu'une excellente organisation et une grande adaptabilité face aux différents projets. La maîtrise des outils de PAO (Illustrator, Photoshop, InDesign.) est idéale, tout comme la connaissance d'un logiciel de tableur (type Excel) pour l'analyse des données et résultats des communications. Conditions · Contrat en alternance (professionnalisation ou apprentissage) de 12 à 24 mois · Intégration prévue : septembre 2025 · Rémunération selon la grille alternance
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets. Vous êtes rattaché à l'un des univers( jardin extèrieur et interieur) du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services. Vous êtes une Femme ou un Homme doté d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Esprit d'équipe, passionné par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à c ur d'intégrer un point de vente qui place le client au c ur de ses préoccupations. compétences requises rayon jardin, plein air Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Description du poste : Au sein de l'agence Adecco, on recrute dans le cadre d'un CDI Intérimaire, un cuisinier en collectivité (H/F). Vous faites preuve de polyvalence et le secteur d'activité ci-dessous vous intéresse :***préparation des produits et réalisation des plats, * préparation viandes, poissons, desserts * cuisson des viandes, * décoration des plats Alors c'est peut-être vous ! En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien, vous voulez en savoir plus ? Postulez en ligne! Vous aimez le changement ? Vous avez envie de bouger et d'évoluer ? Alors lisez bien la suite, cela va vous intéresser ! Adecco recrute en CDI INTERIMAIRE et vous propose une formule gagnante: la garantie de l'emploi et du salaire. ¿ Qu'est-ce que le CDI intérimaire, me direz-vous ? C'est l'opportunité de vous stabiliser (c'est un VRAI CDI, si si !). C'est un réel tremplin pour votre parcours professionnel (expériences multiples et accompagnement personnalisé). De plus, le CDI Intérimaire vous donnera accès à des formations financées par Adecco pour vous monter en compétences et évoluer vers d'autres métiers dans le domaine industriel et/ou logistique. Description du profil : Dans le cadre d'un CDI Intérimaire, les profils que l'on va rechercher ne sont pas figés ! Pour réussir, 4 ingrédients sont essentiels : ¿¿ votre dynamisme, ¿¿votre capacité d'adaptation, ¿¿votre envie de développer vos compétences et ¿¿votre mobilité. Informations pratiques :***Mobilité : 40 km autour de votre domicile maximum, sachant que la moyenne est de 15kms. * Travail en horaire de journée, 2x8 ou 3x8 ou nuit en fonction des missions proposées. * Rémunération selon poste proposé. * Période d'essai de 2 mois renouvelable 1 fois. Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Alors, foncez !
Descriptif du poste: Schiever recrute un(e) manager de secteur non alimentaire, en CDI, à temps complet. Votre environnement de travail : * Poste à pourvoir au SUPER U de Gueugnon (71130), magasin d'une superficie de 4000m².La transition de nos magasins vers l'enseigne U est en marche, vous serez au coeur de ce changement commercial, et prêt à relever ce défi !MISSIONS Véritable relais de la direction du magasin, vous prendrez la responsabilité du secteur non alimentaire en concertation avec les chefs de rayon (bazar, saisonnier, vente d'équipement, home déco, textile de maison, textile, bijouterie, culturel et jeux vidéos).Vous assurez la mise en oeuvre opérationnelle des objectifs commerciaux fixés par le directeur de magasin.Vous veillez au respect de la politique commerciale de l'enseigne.Vous accompagnez vos managers et leurs équipes dans la gestion de leur périmètre, formez et assurez leur montée en compétences.Vous définissez en liaison avec la direction, la stratégie du secteur non alimentaire et pilotez votre compte d'exploitation et ses indicateurs (chiffre d'affaires, marges, stocks, frais de personnel....) et mettez en oeuvre les plans d'action nécessaires à l'atteinte des objectifs définis. Profil recherché: Personne de terrain, vous présentez une expérience conséquente en tant que chef de secteur en grande distribution, secteur non alimentaire.Vos compétences en management ne sont plus à prouver, vous êtes également un excellent gestionnaire et en capacité à être force de proposition , qualités qui vous permettront d'être le garant des résultats commerciaux de votre secteur et de contribuer au succès du point de vente tout en étant centré sur la satisfaction de nos clients . RÉMUNÉRATION Salaire selon expérience. AVANTAGES * 13ème mois + participation * Un accompagnement est mis en place à votre arrivée.
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont ses valeurs fondatrices. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
Description du poste : Au sein de la boutique Fleurs de notre galerie marchande, le/la fleuriste apporte son savoir-faire grâce à une bonne connaissance de la botanique et du langage des fleurs. Sa créativité et ses conseils avisés pour réaliser des compositions florales et des bouquets en fonction de la demande du client sont un atout majeur pour offrir le meilleur service afin de célébrer un évènement ou tout simplement de (se) faire plaisir. Missions principales : o Accueillir et conseiller la clientèle o Confectionner les bouquets et compositions florales o Gérer les arrivages de fleurs, plantes et accessoires o Organiser la mise en place et la mise en valeur de la boutique Description du profil : Compétences et qualités attendues o Esprit créateur o Qualité artistique o Rigueur Méthodique o Sens de l'organisation o Sens du commerce Vous avez l'amour du métier ? Alors rejoignez nous !
Description du poste : Manpower DIGOIN recherche pour son client un Technicien eau et environnement (H/F) - Surveillance et contrôle : Vérifier la qualité de l'eau en effectuant des prélèvements et des analyses régulières. - Maintenance des équipements : Entretenir et réparer les installations de traitement de l'eau, diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires. - Gestion des processus de traitement : Superviser les différentes étapes du traitement de l'eau, comme la coagulation, la floculation, la filtration, et le traitement des boues. - Optimisation des systèmes : Ajuster les paramètres des installations pour améliorer leur efficacité et réduire les coûts énergétiques. - Respect des normes : Assurer la conformité des opérations avec les réglementations environnementales et sanitaires. Compétences requises - Connaissances techniques : Maîtrise des procédés de traitement de l'eau et des équipements associés. - Rigueur et réactivité : Capacité à intervenir rapidement en cas de problème et à maintenir des standards élevés de qualité. - Compétences en chimie et biologie : Compréhension des processus chimiques et biologiques impliqués dans le traitement de l'eau. - Autonomie et sens des responsabilités : Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions importantes pour assurer la continuité du service. Ce poste vous intéresse , prenez contact avec l'agence et venez découvrir les avantages proposés - Formation sur les secteurs porteurs, accès aux cours en ligne sur Manpower Training - Avantages du Groupe Manpower : Comité d'entreprise, Mutuelle, Participation activités sportives, voyages etc. - Accès au Compte Epargne Temps rémunéré à 8% (CET) - Gratification fidélité de 150 euros à 4 500 euros lors du franchissement d'un seuil d'ancienneté. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : PRÉPARATEUR (H/F) Sous la responsabilité du Responsable ou de l'adjoint, il prépare les commandes à livrer. Selon son profil et la politique du magasin, il peut être amené à participer au réapprovisionnement des rayons ou à la livraison des commandes. Missions principales · Gestion : préparation des commandes clients, respect des références commandées, respect des normes de qualité de préparation, rangement des bacs de commande dans les zones prévues à cet effet, respect de la chaîne du froid, signalement des ruptures ou des anomalies. Description du profil : Compétences et qualités attendues · Rigueur · Sens de l'organisation · Dynamisme CDI à 35h. SMIC + Participation Intéressement + Prime Annuelle
RESPONSABILITÉS : Au sein de notre agence du Creusot (71), sous la responsabilité du Chef d'agence, vous garantissez la qualité de l'accueil clients en prenant en compte leurs demandes et en établissant des propositions commerciales. Vous conseillez le client et vous vendez les produits et services en valorisant les offres commerciales. Vous assurez l'administration des ventes (devis, factures, commandes de pièces,...). Vous participez à l'organisation de l'agence en assurant la prise de rendez-vous et en assurant le lien entre l'atelier et le client. PROFIL RECHERCHÉ : Votre potentiel commercial, votre sens du service et de la vente sont des atouts indispensables. Des connaissances dans le monde de l'automobile serait un plus. Rigoureux(se) et attentif(ve), vous savez gérer les priorités pour répondre à la demande de notre clientèle après une formation à nos produits.
Depuis plus de 50 ans, le groupe GROSJEAN PNEUS est un groupe familial au service des particuliers et des professionnels (transporteurs, agriculteurs, industriels). Avec ses 15 agences et ses 180 collaborateurs, GROSJEAN PNEUS, adhérent indépendant au réseau national PROFIL +, est aujourd'hui un acteur majeur de la distribution de pneumatiques toutes marques et services associés.
Transdev recrute un manager de proximité Votre mission Vous êtes responsable de la performance de votre entreprise de transport et à ce titre, vous : - Garantissez la qualité de nos relations avec les Autorités Organisatrices et les voyageurs - Assurez la continuité, la qualité et la sécurité de nos services - Proposez des offres de transport innovantes au service des territoires et des enjeux environnementaux - Faites grandir vos équipes Maintenez la qualité du dialogue social au sein de votre entité Votre profil Vous aimez responsabiliser vos équipes et être proche du terrain. Souvent reconnu(e) pour votre leadership, vous avez toutes les qualités pour devenir l'un(e) de nos collaborateur(rice)s. Votre destination Rejoindre Transdev BFC Sud à Gueugnon, c'est rejoindre - une trentaine de collègues prêts à vous accueillir au sein de l'équipe - une trentaine de véhicules Les plus ! - Nous accompagnons le développement, l'équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs. - Nous construisons une culture d'entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s'épanouir. - Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d'avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables. - Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales. Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires ! Transdev est un leader international de la mobilité au service des territoires. Nous concevons et opérons des transports collectifs - bus, cars, trams, trains, vélos partagés, ferries, entre autres. - pour permettre à chacun de se déplacer chaque jour grâce à des solutions sûres, efficaces et innovantes au service du bien commun. Parce que nous sommes des femmes et des hommes au service des autres, nos 102 000 collaborateurs dans le monde ont un impact positif sur les gens et la société. C'est en étant attentifs à chacun que l'on permet à tous d'avancer. Et vous ? Qu'est-ce qui vous fait avancer ?
Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Chez Transdev, nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires. Parce que nous maîtrisons des modes de transport diversifiés et que nous sommes implantés sur les 5 continents, partout où nous sommes, nous aspirons à favoriser les initiatives de no...
Notre client est un cabinet d'expertise comptable réputé en Bourgogne, qui accompagne les dirigeants de TPE, de PME/PMI, d'ETI et de Groupes dans le conseil notamment sur l'accompagnement stratégique et le pilotage de la performance sur toutes les questions sociales et juridiques. Pour son bureau basé à Gueugnon, il recherche un Gestionnaire paie et conseil clients.Vous êtes accompagné dès votre intégration pour : Prendre en charge un portefeuille clients en multi-conventions ainsi que l'établissement des bulletins de paie, Intervenir sur des dossiers variés, au travers de problématiques différentes, Assurer le suivi des dossiers de gestion de personnel et la prise en charge des déclarations sociales obligatoires.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Gestionnaire de paie pour renforcer son effectif. Ce cabinet est reconnu pour sa connaissance approfondie de la région Bourgogne-Franche-Comté et pour sa bonne ambiance générale.En lien direct avec le Responsable social, vous intégrez une équipe composée de plusieurs gestionnaires de paie. Vous gérez un portefeuille de clients TPE/PME en multi-conventions ainsi que l'établissement des bulletins de paie. Vous assurez le suivi des dossiers de gestion de personnel et la prise en charge des déclarations sociales obligatoires. Le cabinet se développant dans le conseil RH, vous êtes régulièrement formé sur les problématiques liées au droit social afin d'apporter un conseil de qualité à chacun de vos clients. En fonction de vos compétences, vous êtes formé et accompagné sur différentes problématiques.
Le Groupe Blachère recherche pour son enseigne « Mangeons Frais » un Employé de Vente. Spécialistes dans la vente de produits frais (Fruits & Légumes, crèmerie LS.) aux particuliers et professionnels, c'est avant tout une Histoire d'hommes et de femmes passionnés. La proximité, la qualité de service, le meilleur rapport qualité/prix sont nos engagements. Acteur principal du service client, vous occuperez une place stratégique chez nous. Vous avez à ceur la satisfaction de notre clientèle ? Devenez notre prochain « EMPLOYE DE VENTE » et épanouissez-vous dans une entreprise en pleine croissance et aux multiples opportunités. Vos missions principales : - Accueillir et conseiller les clients. - Encaissement des marchandises. - Réception, contrôle et mise en rayon de la marchandise. - Assurer la qualité des F&L mis en vente. - Contrôler l'affichage des produits. - Collaborer avec l'ensemble de l'équipe et partenaires. - Appliquer les méthodes et procédures de l'entreprise et assurer la réalisation des missions et tâches confiées. Venez rejoindre un groupe en plein développement national tout en travaillant dans un magasin à taille humaine. Vous bénéficierez d'une formation et d'un accompagnement afin de vous réaliser chez nous. Envie de plus de responsabilités ? De réelles perspectives d'évolutions professionnelles s'offrent à vous !!! Nous vous proposons un contrat CDD de 26h/semaine, statut employé, un salaire mensuel brut de 1350,18 € (sur 12 mois), une mutuelle d'entreprise. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C190O59170
Description du poste : Description SLASH Intérim, enrichissant les carrières avec une approche personnalisée, cherche pour son client à Digoin un(e) CHEF D'ÉQUIPE H/F en vue d'une embauche après une période d'intérim de 3 mois. Ce poste est à pourvoir immédiatement en CDI suite à la période intérimaire, avec une rémunération à négocier selon votre expérience, principalement dans le domaine des travaux publics. Vos missions comprendront: - La supervision et la coordination quotidienne des activités de chantier, - La gestion d'une équipe, en assurant la formation et le respect des normes de sécurité, - Le suivi des avancements des projets en collaboration avec les autres chefs de projet et les parties prenantes, - La garantie de la qualité des travaux effectués dans les délais impartis, - L'organisation et la planification des ressources nécessaires (matérielles et humaines). Profil recherché: Vous avez une solide expérience en gestion d'équipes sur les chantiers, idéalement acquise dans les travaux publics. Organisé(e), dynamique et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous avez également le sens des responsabilités et un excellent relationnel. Pour postuler, envoyez votre CV à votre conseiller SLASH, et soyez prêt à démarrer une nouvelle aventure professionnelle à Digoin. Ce poste est une excellente opportunité de stabiliser votre carrière dans le secteur des travaux publics.
Directement rattaché à la directrice de l'établissement, vos missions s'articuleront de la manière suivante : En tant que médecin coordonnateur, rattaché directement à la direction de l'établissement, vous avez pour mission principale de mettre en oeuvre le projet global de soins, en collaboration étroite avec le cadre infirmier, et dans le respect du projet d'établissement. Vous intervenez dès le processus d'admission des résidents, en réalisant les visites de préadmission, l'évaluation gérontologique à l'entrée, puis en élaborant et en assurant le suivi du projet personnalisé tout au long du séjour. Vous êtes le garant de la prévention, de la surveillance et de la prise en charge des risques sanitaires au sein de l'établissement, contribuant ainsi activement à la sécurité et à la qualité des soins. Vous assurez la coordination des interventions médicales et paramédicales, vous participez à la formation continue des équipes soignantes, et vous entretenez des liens étroits avec les réseaux de soins et les partenaires institutionnels.
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Description du poste : Vous aimez relever des challenges & vous impliquer dans la vie d'une entreprise. Devenez notre nouveau RESPONSABLE BAZAR (H/F). Vous organisez & coordonnez l'activité du secteur dédié selon les objectifs commerciaux de notre établissement :***Vous managez une équipe à qui vous apportez, grâce à votre expérience, un appui technique. * Vous organisez les offres promotionnelles. * Vous suivez et analysez les données du secteur (chiffre d'affaires, marges, achats, charges, ...) & proposez des axes d'évolution. * Vous contrôlez l'état du stock (rotation, ancienneté...). * Vous serez en charge des relations commerciales avec vos fournisseurs. * Vous adaptez l'attractivité du rayon à la clientèle. * Vous participez à l'organisation du rayon en matière d'implantation, de planification du travail, de suivi des commandes & des opérations commerciales. Vous assurez en permanence la gestion des stocks. * Vous traitez les réclamations clients. * Vous prenez en charge les clients, identifiez leurs besoins, analyser leur demande & leur délivrer des conseils techniques dans le but de conclure la vente. * Vous gérez la définition des prix de vente en fonction de l'évolution de leur marché & la garantie de leur cohérence & de leur pertinence dans les rayons. Description du profil : Compétences et qualités attendues***Autonome * Capacité d'analyse * Sens de l'organisation * Rigoureux * Dynamique * Sens du contact * Bricoleur * Jardinier Vous avez une très bonne connaissance dans le domaine & justifiez d'une expérience dans l'enseigne E.Leclerc. Rejoignez-nous ! Salaire sur 13 mois + Participation & Intéressement + Primes
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous aimez relever des challenges & vous impliquer dans la vie d'une entreprise. Devenez notre nouveau RESPONSABLE BAZAR (H/F). Vous organisez & coordonnez l'activité du secteur dédié selon les objectifs commerciaux de notre établissement : * Vous managez une équipe à qui vous apportez, grâce à votre expérience, un appui technique. * Vous organisez les offres promotionnelles. * Vous suivez et analysez les données du secteur (chiffre d'affaires, marges, achats, charges, ...) & proposez des axes d'évolution. * Vous contrôlez l'état du stock (rotation, ancienneté...). * Vous serez en charge des relations commerciales avec vos fournisseurs. * Vous adaptez l'attractivité du rayon à la clientèle. * Vous participez à l'organisation du rayon en matière d'implantation, de planification du travail, de suivi des commandes & des opérations commerciales. Vous assurez en permanence la gestion des stocks. * Vous traitez les réclamations clients. * Vous prenez en charge les clients, identifiez leurs besoins, analyser leur demande & leur délivrer des conseils techniques dans le but de conclure la vente. * Vous gérez la définition des prix de vente en fonction de l'évolution de leur marché & la garantie de leur cohérence & de leur pertinence dans les rayons. PROFIL RECHERCHÉ COMPÉTENCES ET QUALITÉS ATTENDUES * Autonome * Capacité d'analyse * Sens de l'organisation * Rigoureux * Dynamique * Sens du contact * Bricoleur * Jardinier Vous avez une très bonne connaissance dans le domaine & justifiez d'une expérience dans l'enseigne E.Leclerc. Rejoignez-nous ! Salaire sur 13 mois + Participation & Intéressement + Primes
Le centre E.Leclerc de Digoin emploie 150 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1990 et accueille chaque année plus de 700 000 clients. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 37,75 milliards d'euros (hors carburant) en 2018 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 21,6 %...
Description du poste : Description SLASH Intérim, premier réseau de recruteurs indépendants, offre une approche innovante dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons actuellement pour notre client basé à Digoin (71160), un(e) Géomètre H/F pour un poste en CDI. Ce poste dynamique vous place au coeur des opérations sur les chantiers, offrant une immersion complète dans le suivi et la gestion des implantations, ainsi que dans la réalisation des plans et des relevés topographiques. Vous jouerez également un rôle clé dans le développement du service interne de topographie. Responsabilités : - Gérer les implantations et réaliser des plans de récolement sur les chantiers, - Accompagner les équipes dans l'utilisation des outils topographiques tels que GPS et Bull GPS Trimble, - Effectuer des relevés topographiques et des piquetages, - Contribuer à l'amélioration de la qualité et à la veille réglementaire et technique en topographie, - Participer activement au développement et au recrutement pour le service de topographie de l'entreprise. Profil Recherché : - Titulaire d'un BTS métiers du géomètre, débutants acceptés, - Bonne maîtrise des outils COVADIS et permis B requis, - Qualités de pédagogue, sens des responsabilités, autonomie, rigueur et excellent sens relationnel. Rémunération attractive selon profil. Si ce défi vous inspire et que vous souhaitez apporter votre expertise à des projets d'envergure, envoyez-nous votre CV sans plus tarder!
Vous souhaitez rejoindre une entreprise locale bien implantée dans le secteur des Travaux Publics et de la Carrière ? Nous recrutons pour le compte de l'un de nos clients un Chef d'Atelier Mécanique H/F dans le cadre d'un remplacement.Rattaché à la direction, vous prenez en charge la gestion complète de l'atelier mécanique interne. Vos principales responsabilités seront les suivantes : Piloter l'activité de l'atelier : organisation, sécurité, application des procédures et conformité des installations. Assurer le suivi du parc matériel : contrôles techniques, démarches administratives (mines, certifications, etc.). Planifier et superviser les opérations de maintenance préventive et corrective en lien avec les équipes mécaniques. Encadrer une équipe de 3 mécaniciens : gestion des plannings, répartition des tâches, suivi de l'activité. Collaborer avec les équipes terrain pour anticiper les besoins en matériel et garantir la disponibilité des engins. Assurer le suivi administratif et la gestion des sous-traitants, ainsi que la mise à jour des dossiers d'intervention. Gérer les stocks et les approvisionnements en pièces et matériel, en lien avec les fournisseurs. Informations complémentaires : Poste basé à Digoin (71) contrat - Temps plein - 39h/semaine Rémunération selon profil et expérience
Randstad, expert du recrutement dans les métiers du BTP, accompagne les entreprises locales dans leur recherche de profils qualifiés. Ce poste vous intéresse ? N'attendez plus et postulez dès aujourd'hui !
Descriptif du poste: Bonjour ! Je suis Karine, Responsable QSE RSE chez Lyreco France. Pour renforcer notre activité, je suis à la recherche d'un Coordinateur Qualité Sécurité Environnement Energie (H/F), en CDI, pour notre plateforme logistique basée à Digoin (71). Vos missions : * Assurer au quotidien la sensibilisation des différents acteurs de l'entreprise sur les sujets QSEE, * Participer à la mise en œuvre et à l'animation du système qualité, contribuer à la tenue des revues de direction, des revues de processus et la préparation des audits de certification (ISO 9001), * Réaliser la veille réglementaire et son analyse, * Participer à la prévention et à l'animation de la santé et de la sécurité au travail à tous les niveaux de l'entreprise et contribuer à l'application de la réglementation et à l'obtention des certifications (ISO 45001, MASE), * Réaliser des évaluations des risques professionnels au poste afin de définir les mesures de prévention appropriées et actualiser le document unique de l'entreprise, * Participer à la mise en œuvre et à l'animation du système environnemental et énergétique (ISO 14001 et ISO 50001) * Réaliser des évaluations des risques environnementaux afin de mettre en place des mesures de prévention efficaces et les formalise sous la forme d'une analyse environnementale (AES, UéS) et contribuer à l'optimisation de la gestion des déchets générés. Pourquoi nous rejoindre ? * Statut cadre + prime annuelle, participation, intéressement, PEE, CSE, RTT : Package annuel en fonction de l'expérience : 30/40 K€ annuel. * Des actions en faveur de l'équilibre vie professionnelle/ vie personnelle (Télé travail, associations sportives, restaurant d'entreprise, CSE, etc) * 2 jours d'intégration au siège + accompagnement métier adapté * Opportunités de carrière (23% de mobilité interne en 2023) Prêt à booster votre carrière ? Chez Lyreco, votre parcours compte autant que votre passion. Montrez nous vos talents ! Profil recherché: Vous êtes : * Véritable ambassadeur de la qualité, sécurité & environnement au travail, vous sensibilisez les différents acteurs de l'entreprise, * Doté d'un leadership naturel qui vous permet d'embarquer avec vous les collaborateurs autour des différents enjeux associés, * Communiquant dans l'âme vous avez l'art et la manière de faire passer des messages, et de prendre position lorsque que la situation le nécessite, * A minima à l'aise avec la langue Anglaise (B1).
Qui sommes nous ? Lyreco, est une entreprise internationale, dont 2000 collaborateurs en France, spécialiste de la distribution de produits et services pour l'environnement de travail. Nos valeurs ? Passion, Excellence, Respect et Agilité. Vous intervenez sur la plateforme logistique LYRECO située à Digoin (71), qui correspond à : * Un entrepôt de 37 000 m² * 170 collaborateurs qui traitent et expédient 25 000 colis/ jour. * Une démarche d'amélioration contin...
Description du poste : Rattaché à la direction, vous prenez en charge la gestion complète de l'atelier mécanique interne. Vos principales responsabilités seront les suivantes : Piloter l'activité de l'atelier : organisation, sécurité, application des procédures et conformité des installations. Assurer le suivi du parc matériel : contrôles techniques, démarches administratives (mines, certifications, etc.). Planifier et superviser les opérations de maintenance préventive et corrective en lien avec les équipes mécaniques. Encadrer une équipe de 3 mécaniciens : gestion des plannings, répartition des tâches, suivi de l'activité. Collaborer avec les équipes terrain pour anticiper les besoins en matériel et garantir la disponibilité des engins. Assurer le suivi administratif et la gestion des sous-traitants, ainsi que la mise à jour des dossiers d'intervention. Gérer les stocks et les approvisionnements en pièces et matériel, en lien avec les fournisseurs. Informations complémentaires : Poste basé à Digoin (71) CDI - Temps plein - 39h/semaine Rémunération selon profil et expérience Description du profil : Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire, idéalement dans le secteur TP, PL ou agricole. Vous possédez un bon niveau d'autonomie, un réel sens des responsabilités et de l'organisation. Vous savez animer une équipe et mobiliser vos collaborateurs autour d'objectifs communs. Le permis B est indispensable, le permis C serait un plus apprécié.
Description : Dans le cadre d'une animation pour une marque de boissons énergisantes, Globe recherche un animateur H/F pour faire découvrir via la dégustation les produits aux clients. DATES : 4 ET 5 JUILLET LIEU : CENTRE E. LECLERC - DIGOIN HORAIRES : * VENDREDI : 14H00 - 19H00 * SAMEDI : 09H00 - 12H00 // 14H00 - 18H00 Profil recherché : PROFIL RECHERCHÉ * Vous pratiquez une activité sportive régulière * Vous êtes attirés par ce type de produits (0 sucre/sans gluten/10 cal par canette). * Vous disposez d'une excellente présentation et du sens du relationnel. * Avoir déjà réalisé des animations en GMS serait un plus. Nous vous recontacterons pour vous confirmer la mission. Bien cordialement,
Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Etablissement situé dans le département de Saône-et-Loire et en région Bourgogne-Franche-Comté, à environ 25 kilomètres de Digoin, à 30 kilomètres de Moulins et à 50 kilomètres de Montceau-les-Mines, un Médecin Gériatre - H/F, dans le cadre d'une mission en intérim d'une durée de 15 jours. -Présentation et caractéristiques du remplacement : *Remplacement en Gériatrie, en Service de Médecine ; *Prise de poste : dès à présent ; *Rémunération : forfait journalier ; *Astreinte : 2 jours par semaine et 1 week-end sur 3 ; *Possibilité d'un logement à proximité de l'Etablissement. Rattachement hiérarchique : la Direction. La qualification requise : *Médecin Gériatre Qualifié - H/F ; *Inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins. Les qualités professionnelles requises : *Connaissance du Code de Déontologie médicale, respect du secret professionnel et de la confidentialité ; *Qualités humaines : rigueur, écoute, esprit d'équipe, dynamisme, implication ; *Participation aux réunions pluridisciplinaires, staffs. Nous attendons votre candidature.
En tant que Responsable d'Affaires / Conducteur de Travaux, vous serez au coeur de l'action. Vous aurez la responsabilité de gérer un volume d'affaires de 2MEUR par an et d'encadrer 2 équipes de 2 à 3 personnes. Vos missions : - Planification et exécution des chantiers : Vous serez responsable de la préparation, réalisation et réception des travaux Enedis et Eclairage Public, garantissant le respect des délais et de la qualité. - Suivi financier : Vous suivez la facturation et vous assurez des encaissements avant de clôturer votre chantier - Relations clients : Vous entretenez des relations étroites et de fidélisation avec nos clients Enedis et des communautés de communes et fournisseurs. - Sécurité sur le terrain : Vous veillez à ce que toutes les normes et consignes d'hygiène et de sécurité soient respectées. - Management d'équipe : vous animez et motivez vos équipes pour atteindre les résultats attendus et au-delà. Vous êtes diplômé(e) en électricité ou travaux publics et avez une expérience significative dans la conduite de travaux sur des chantiers de réseaux secs (gaz, électricité). Vous êtes reconnu(e) pour votre excellent relationnel et votre capacité à manager une équipe. Si vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et désireux(se) de rejoindre une entreprise innovante en pleine croissance, nous souhaitons vous rencontrer !
Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous réalisez les études techniques nécessaires à la réalisation de chantiers de réseaux secs pour le compte de nos clients publics. Dans ce cadre, vos missions sont : L'élaboration des études : - Effectuer des relevés terrain pour garantir la faisabilité des projets - Réaliser les études d'exécution : calculs, plans, schémas, notes de calculs ... et veiller à leur rentabilité - Suivre et contrôler les études sous-traitées Préparer, suivre les études et assurer la transmission à la production - Identifier les solutions techniques permettant d'optimiser la réalisation des travaux sur les aspects sécurité, qualité et rentabilité - Mettre en exergue les risques sécurité, techniques et financiers des chantiers - Assurer la bonne passation aux équipes travaux Assurer le suivi commercial : - Conseiller et proposer aux clients des solutions techniques et financières innovantes et adaptées - Assurer une veille technologique De formation en électrotechnique, génie électrique, travaux publics, vous avez acquis une expérience significative en réalisation d'études dans le domaine des réseaux secs. Une expérience dans le domaine des travaux en électricité HTA/BT est un atout pour le poste.Vous avez envie de rejoindre un groupe structuré, innovant et en pleine croissance ?Nous attendons votre candidature !
SOBECA dispose d'un réseau de plus de 40 agences sur le territoire.Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux, vous intervenez sur l'implantation, l'extension, le renforcement ou l'effacement de lignes électriques et réalisez des opérations de branchements et de raccordements pour le compte de nos clients. Dans ce cadre, vos missions seront : - Prendre connaissance des plans d'exécution et des schémas de montage puis réaliser la pose, le déroulage, le tirage, l'ancrage, le réglage des câbles, la confection des accessoires et les raccordements - Participer à l'implantation et au levage des supports ainsi qu'à leur dépose - Vérifier l'absence de tension (VAT) - Vérifier le bon fonctionnement des installations - Réaliser les essais et réglages des installations - Participer au balisage sur le chantier - Veiller au respect des règles de sécurité en vigueur, pour vous-même et les personnes présentes sur le chantier (port obligatoire des EPI, respect des consignes de sécurité régissant les travaux électriques...) De formation CAP/BEP à BAC en Electricité, Ouvrages Electriques, ou ayant suivi une formation de Monteur Réseaux Electriques, vous avez de 3 ans d'expérience minimum dans une fonction similaire.Le permis B, le CACES Nacelle 1B et 3B et les habilitations électriques BT TST, B0 H0 et sont nécessaires. Les habilitations B2V B2T H2V sont un plus. Vous avez l'esprit d'équipe et êtes à l'aise avec le travail en hauteur ?Vous avez envie de rejoindre un groupe structuré, innovant et en pleine croissance ? Nous attendons votre candidature !
L'Appel Médical est le n 1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). .. l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous ! Nous recherchons un médecin MPR f h pour le compte d'un établissement à but non lucratif situé dans la région Bourgogne-Franche-conté spécialisé dans la rééducation . L'établissement de renommé ayant une capacité d'accueil de 90 lits et un hôpital de jour disponible, facilite la prise en charge des affections de l'appareil locomoteur et des affections du système nerveux. Poste situé au carrefour des départements de l'Allier, de la Saône-et-Loire, et de la Nièvre, avec la gare du Creusot TGV est à 1h15, vous retrouverez dans cette ville toutes les commodités facilitant votre quotidien: école à proximité de l'établissement, établissements de santé, garderie... Poste proposé en CDI temps plein ou à 80% à pourvoir dès que possible. Vous rejoignez une équipe médicale composée de 3 médecins; -Un rythme d'astreintes téléphoniques : roulement avec les médecins du centre (1 WE sur 3-4) -Une équipe paramédicale investie et performante (15 kinés 7 ergothérapeutes, orthophoniste, psychologue, neuropsychologue, APA (2 à temps complet, diététicienne, une assistante sociale, infirmiers, aides-soignants...). -Une secrétaire pour chaque médecin -Un espace d'activités manuelles et un RFR (restauration fonctionnelle du rachis) -Un service appareillage intégré + un plateau technique performant et une balnéothérapie L'établissement propose également un logement sur place (avantage en nature) et une rémunération sur 14 mois à partir de 8000€ net. Vous êtes médecin MPR diplômé ou médecin généraliste f h avec une appétence pour la rééducation. Vous êtes inscrit à l'ordre des médecins en France, et vous aimez le travail en équipe pluridisciplinaire, alors n'hésitez plus à nous transmettre votre cv; Merci de postuler auprès de : Guillaume TORFS Appel médical search 92 avenue Félix Faure 69003 Lyon * * * Localité : Gueugnon 71130 Contrat : CDI Date de début : 2025-05-31
Appel médical
Description du poste : Nous sommes partenaires de plusieurs centres de formation et pouvons t'aider à trouver la bonne école si besoin. Le job Deviens Adjoint de Direction (Master) ou Manager de Rayon (Licence) en alternance ! Ce que tu vas faire***Gérer tes rayons : stocks, commandes, mise en rayon***Booster les ventes : promotions, agencement, mise en avant des produit***Être au contact des clients et garantir leur satisfaction***Suivre les performances et contribuer aux résultats du magasin***Encadrer une équipe et organiser son travail***Participer au passage sous l'enseigne Coopérative U Bref, tu ne seras pas là pour observer, mais pour agir et apprendre un vrai métier ! Description du profil : Le profil que l'on recherche Tu as un Bac+2/3 et envie d'évoluer dans un environnement stimulant Tu es dynamique, motivé(e) et toujours prêt(e) à apprendre Tu aimes le commerce et tu as le sens du client Tu cherches une alternance où tu pourras réellement évoluer Ce qu'on t'offre Une rémunération attractive :***80 % du SMIC pour un Bac+3***100 % du SMIC pour un Bac+4/5 Un tuteur en magasin qui t'accompagne au quotidien Un suivi RH personnalisé avec au moins 2 entretiens/an Une opportunité d'évolution rapide au sein du groupe
Description du poste : A la recherche d'un élan professionnel? Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la fabrication et la réparation de pompes basé à Digoin (71), un Technicien Monteur de Pompes (h/f) en CDI. Notre client est reconnu pour son expertise technique et son engagement envers l'innovation et la qualité des produits. Vos principales missions en tant que technicien monteur de pompes seront : - Assembler et monter les pompes conformément aux spécifications techniques - Effectuer les réglages et les tests nécessaires pour assurer le bon fonctionnement des pompes - Effectuer les essais électriques et/ou d'étanchéité et/ou hydraulique - Réaliser des contrôles durant toutes les étapes du montage - Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative des équipements - Intervenir sur les sites clients pour l'installation et la mise en service des pompes - Assurer le suivi des dossiers techniques et des procédures de contrôle qualité Description du profil : Vous avez idéalement un BTS ou diplôme équivalent en mécanique ou électromécanique ou maintenance. Vous bénéficiez d'une expérience réussie dans le domaine. Vous êtes doté d'un bon sens de l'organisation. Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe. Compétences techniques : - Avoir des connaissances des procédés d'ajustage mécanique - Maîtriser les règles et procédures de montage. - Avoir des connaissances de base en électromécanique, électronique, automatisme, pneumatique et hydraulique - Maîtriser la lecture de plans techniques - Maîtriser les règles de contrôle sur site : lignage, mesures vibratoires, mesure de débit, pression, intensité, tension, résistance. - Le CACES 3 est un plus Autres informations : - Poste à pourvoir dès que possible en CDI - Horaires : journée du lundi au vendredi 36,75 heures/semaine + 5 jours de RTT - Rémunération selon expérience + primes sur objectifs - Titres restaurants - Mutuelle et prévoyance - CSE avec de nombreux avantages (chèques vacances.) Vous souhaitez rejoindre un environnement de travail dynamique, stimulant et propice au développement de vos compétences, n'attendez plus pour nous envoyer votre candidature. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
· Participer en appui à l'ensemble des activités généralistes du service · Contribuer à la gestion opérationnelle des accords d'entreprise · Participer à la gestion des projets sociaux · Déployer des outils de gestion RH · Collaborer étroitement avec l'ensemble des membres du service RH dans l'exécution de ces missionsVous préparez un diplôme Bac+5 dans le domaine des Ressources Humaines. Doté(e) d'un bon relationnel vous savez aborder avec aisance vos interlocuteurs. Vous faites preuve d'autonomie, disposez d'un esprit analytique et de facultés de compréhension et d'adaptation. Vous possédez un fort intérêt pour la communication et êtes à l'aise avec l'univers Google (outils collaboratifs, Gmail, drive .) le Pack Office et les Réseaux Sociaux. Conditions · Contrat en alternance (professionnalisation ou apprentissage) de 12 à 24 mois · Intégration prévue : septembre 2025 · Rémunération selon la grille alternance
· Analyser et optimiser le processus supply chain (gestion des flux, stocks, rendement, bobine) · Mettre en place des actions d'amélioration continue · Suivre et mesurer l'impact des actions mises en place · Participer au déploiement d'outils de pilotage et d'indicateurs de performance (KPI) · Accompagner les équipes opérationnelles dans la mise en œuvre des bonnes pratiques · Contribuer à la digitalisation et l'automatisation de la supply chainVous êtes actuellement en formation supérieure spécialisée en supply chain management et vous rentrez en 1ère ou 2ème année de Master. Dynamique, positif(ve) et doté(e) d'un fort esprit d'équipe, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à obtenir des résultats. Vous avez un excellent sens de la communication et une bonne capacité d'analyse. Vous êtes à l'aise avec les systèmes informatiques. La pratique de l'anglais professionnel et la connaissance du DDMRP sont des atouts appréciés. Conditions · Contrat en alternance (professionnalisation ou apprentissage) de 12 à 24 mois · Intégration prévue : septembre 2025 · Rémunération selon la grille alternance
Description du poste : Vos missions : En tant que Mécanicien Agricole, vous jouerez un rôle clé dans l'entretien et la réparation des équipements agricoles. Vos principales missions seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques sur des machines agricoles. * Effectuer les réparations et les réglages nécessaires pour garantir la fiabilité des équipements. * Assurer la maintenance préventive pour éviter les pannes et optimiser la durée de vie du matériel. Intervention sur divers équipements :***Travailler sur une gamme variée de matériels : tracteurs, moissonneuses-batteuses, pulvérisateurs, presses, etc. * Réaliser des tests de fonctionnement pour s'assurer de la performance des machines après intervention. Gestion et suivi des interventions :***Documenter les travaux réalisés sur des fiches techniques. * Conseiller les clients sur l'entretien et l'utilisation optimale de leurs équipements. * Participer à la gestion des stocks de pièces détachées et aux commandes. Description du profil : Notre client recherche un candidat ayant :***Une formation en mécanique agricole, TP ou engins de chantier. * Une première expérience réussie dans un poste similaire (stage ou emploi). * Des compétences en mécanique, hydraulique, électricité et/ou électronique embarquée. * Une capacité à travailler en autonomie et à résoudre des problématiques techniques variées. * Un bon relationnel pour échanger avec les clients et leur apporter des conseils.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
RESPONSABILITÉS : La Résidence de la Capitainerie, recherche un Educateur APA H/F en CDD du 28/04/2025 au 15/11/2025 à temps plein. En qualité d'éducateur(trice) APA,¿en relation avec l'ensemble des équipes,¿vous déterminez les objectifs de prévention et de réadaptation en accord avec le projet personnalisé du résident.¿¿ Vous proposez des activités adaptées individuelles et/ou¿en¿groupe permettant d'améliorer et¿de¿maintenir l'autonomie des résidents.¿¿ Vous participez¿également¿à l'accompagnement et à la formation de l'équipe pluridisciplinaire¿en apportant votre regard et votre expertise.¿¿ Chez¿Domusvi, vous évoluerez au sein d'un groupe d'EHPAD soucieux de l'accompagnement des rééducateurs avec la présence au siège d'un¿directeur de projets mobilité, disponible pour vous guider dans votre prise de fonction et tout au long de votre parcours. PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'une Licence ou d'un Master Activités Physiques Adaptées, vous bénéficiez d'une première expérience réussie en gériatrie.¿¿ Doté(e) d'un bon relationnel, vous¿avez le sens de l'autre et¿vous¿êtes créatif(ve)¿et¿dynamique.¿ DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Située à proximité des bords de Loire, au cœur d'un environnement protégé de la ville de Digoin (71), la maison de retraite médicalisée La Capitainerie accueille 72 résidents (dont 12 en unité protégée) dans un environnement calme et verdoyant. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées.
PROMAN LE CREUSOT recherche pour son client basé à DIGOIN un chef d'atelier mécanique.La gestion de l'atelier : Vous supervisez l'ensemble des opérations au sein de l'atelier, vous garantissez la sécurité, l'application des procédures internes et la conformité des installations et des équipementsLe suivi du matériel : Vous assurez le suivi du parc matériel (contrôles techniques, mines, certifications.)La gestion des opérations de maintenance préventive et corrective : Vous assurez le suivi des interventions de maintenance et réparations des machines et engins, en collaboration avec l'équipe de mécaniciens. L'encadrement de l'équipe technique : Vous organisez et supervisez le travail de d'une équipe de 3 mécaniciens, en planifiant le planning, en assurant la répartition des tâches et en veillant à la bonne exécution des travaux.La collaboration avec les équipes terrain : Vous êtes en lien avec les équipes terrain pour garantir que les besoins en matériel et en maintenance soient satisfaits dans les délais impartis.Le suivi administratif : Vous garantissez le suivi et la mise à jour des fiches d'intervention ainsi que la gestion des sous-traitants.Le suivi des stocks et approvisionnement : Vous veillez à la disponibilité des pièces de rechange et du matériel nécessaire aux chantiers et gérez les commandes auprès des fournisseurs.
Bonjour ! Je suis Ludovic, Responsable Maintenance chez Lyreco France depuis 20 ans. Pour renforcer notre activité, je suis à la recherche d'un Technicien de Maintenance (H/F), en CDI, pour notre plateforme logistique basée à Digoin (71). Vous intervenez sur la plateforme logistique LYRECO située à Digoin (71), qui correspond à : * Un entrepôt de 37 000 m² * 170 collaborateurs qui traitent et expédient 25 000 colis/ jour. * Depuis 2021, un projet de modernisation, impliquant la mise en place de nouvelles technologies de préparation de commandes * Une démarche d'amélioration continue et de développement des compétences et de la polyvalence Cliquez ICI pour vous familiariser avec notre organisation logistique et la vie d'un colis. Intégré à une équipe de 8 Techniciens de Maintenance, vous assurez la disponibilité et la conformité des équipements (convoyeurs, machines de tri, machines de conditionnement, .) et du bâtiment : Vous avez d'autres cordes à votre arc ? Chez Lyreco, l'implication et l'enthousiasme sont aussi importants que votre parcours. Nous serons ravis de les découvrir ! Lyreco est signataire de la Charte de la Diversité. Nous garantissons le respect des règles de non-discrimination à l'embauche et nous nous engageons en faveur des publics éloignés de l'emploi. Pourquoi nous rejoindre ? * Un parcours d'intégration solide et découverte de la plateforme logistique * Statut Technicien * 10 RTT/ an * Environ 8 semaines d'astreintes/ an rémunérées * Un espace de restauration * Prime annuelle * Suivi régulier de votre manager et des perspectives d'évolutions en interne * Prime de participation et d'intéressement + PEE * Un accès aux avantages du CSE * Lyreco est certifié Top Employer 2025 pour la quatorzième année consécutive Notre processus de recrutement : * Un échange par téléphone avec Félicia de l'équipe recrutement, pour valider les prérequis * Une rencontre avec votre manager * Une visite de site Vous êtes convaincu par cette proposition ? Alors n'hésitez plus et postulez ! #LI-FG1 #FR1
Lyreco, c'est une entreprise internationale qui compte 2000 collaborateurs en France. Nous sommes leader dans la distribution de produits et services pour l'environnement de travail. Nos valeurs : passion, excellence, respect, agilité, se concrétisent par un environnement de travail convivial et des engagements RSE forts.
Médecin Coordonnateur H/F - CDI Type de contrat : CDI Temps de travail : * 0.6 ETP réparti sur 2,5 jours minimum (possibilité d'adaptation selon les besoins du médecin) * 0.2 ETP réparti sur 1 journée complète ou 2 demi-journées selon préférence Lieu : Digoin Date de prise de poste : Dès que possible Rémunération * À partir de 8 000 € brut mensuel (base temps plein, incluant SEGUR) * Rémunération évolutive en fonction de l'expérience et des qualifications Les missions En tant que Médecin Coordonnateur, vous serez en charge de la coordination des soins et du suivi médical au sein de l'établissement. Projets 2025 : * Collaboration avec la société EPOCA pour la télé-expertise gériatrique, permettant au médecin de ne pas être sollicité en dehors de son temps de présence * Renforcement du temps de psychologue pour améliorer la prise en charge des résidents Autres missions : * Supervision et coordination des soins en lien avec les équipes médicales et soignantes * Élaboration et suivi du projet de soins individualisé pour chaque résident * Contribution à la démarche qualité, évaluation des pratiques professionnelles et mise en conformité avec les réglementations en vigueur * Participation aux instances médicales et à l'orientation stratégique de l'établissement Les atouts de l'établissement * Bonne réputation et cadre de travail agréable * Contrat veille avec EPOCA * Présence d'un rééducateur (professeur APA) pour une prise en charge complète des résidents * Logiciel de traçabilité performant (NETSOIN) pour une gestion optimisée du circuit du médicament et des soins Nous recherchons un professionnel dynamique et engagé, souhaitant intégrer un établissement à taille humaine et contribuer activement à l'amélioration de la prise en charge des résidents. Vous êtes intéressé(e) ? Contactez-moi pour en savoir plus ! Avec plus de 30 ans d'expérience dans l'écosystème des Life Sciences, Gi Life Sciences (ex Kelly Life Sciences) offre des solutions de recrutement sur mesure et de consulting pour les acteurs du secteur. Nous connectons entreprises et candidats possédant des compétences techniques dans les domaines de l'industrie pharmaceutique, biotech, santé, dispositifs médicaux, chimie, cosmétique et laboratoires d'analyse. En France, nous comptons près de 150 consultants répartis au sein d'un réseau de17 bureaux. Rencontrez nos équipes de professionnels passionnés et bénéficiez de notre vaste réseau pour booster votre carrière et réaliser votre plein potentiel dans votre future entreprise.
Présentation de l'établissement Établissement médico-social de 72 résidents, reconnu pour son excellente réputation et son engagement dans la qualité des soins. Il s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire et des outils modernes pour assurer un accompagnement optimal aux patients.
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont : Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ... Passionné par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ? Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à conseiller les clients avec style et expertise ? poste est à pourvoir sur l'univers revêtement de sol, sanitaire et plomberie Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Au sein d'une équipe de conseillers commerciaux, vous assurez : La vente des véhicules neufs, occasions et des services associés L'animation du showroom Le développement clientèle de l'affaire L'accueil des clients La gestion administrative des dossiers de vente Vous êtes : Diplômé/e d'une formation de niveau Bac à Bac +3 Curieux/se, ouvert/e, persuasif/ve Reconnu/e pour votre sens de l'organisation, et votre capacité d'expression et de négociation Doté/e d'un bon relationnel Titulaire du permis B Nous vous proposons : Titres restaurant Participation sur les bénéfices Participation de l'employeur à la mutuelle d'entreprise Présence d'un comité social et économique Avantages pour les salariés via notre partenaire IRP AUTO (Prise en charge partielle des licences sportives, remises sur des séjours, remboursement de billets de spectacle/concert, aides financières, etc.) Mise à disposition d'un véhicule de démonstration Et surtout un formidable projet de progresser dans une structure pérenne à la notoriété établie.
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans le commerce de meubles, un manutentionnaire chargé du déchargement, de la préparation des commandes et du chargement. Port de charges Horaires de journée du lundi au jeudi, et vendredi matin Si cette offre vous intéresse, merci de nous transmettre votre CV
Description du poste : Schiever recrute pour son magasin Super U de Gueugnon (71) un(e) chef(fe) de secteur Produit Frais Trad. Vous pilotez votre compte d'exploitation et ses indicateurs (chiffre d'affaires, marges, stocks, démarque inconnue etc...) et mettez en oeuvre les plans d'actions nécessaires à l'atteinte des objectifs définis en concertation avec le directeur du magasin. Votre rôle sera d'assurer la bonne conduite des politiques commerciales de notre enseigne en vous appuyant sur vos managers de rayon (Boucherie, Poissonnerie, Fruits et Légumes, Charcuterie, Fromage, Traiteur et Boulangerie). Commerçant, vous êtes force de proposition pour mettre en place des animations et vous faites vivre votre secteur. Vous contribuez à l'amélioration des résultats de vos rayons dans une démarche de satisfaction et de fidélisation de vos clients. Vous suivez toute la partie commerce et vous animez votre secteur afin d'en garantir l'attractivité (plan d'occupation des sols, théâtralisation des produits, événements...) tout en assurant un approvisionnement optimal dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale. SPSCH Description du profil : La transition de nos magasins vers l'enseigne U est en marche, vous serez au coeur de ce changement commercial, et prêt à relever ce défi ! Profil recherché : Vous bénéficiez d'une expérience sur un poste similaire. Passionné(e) par les métiers de bouche et ayant une appétence prononcée pour les produits alimentaires, vous êtes partisan du "bien-manger". Curieux(euse) des nouveautés, dévoué(e) pour l'amélioration continue, votre sens de l'animation commerciale et votre connaissance des métiers vous accompagneront dans la réussite de votre mission.. Ce poste requiert en outre une bonne aisance relationnelle, un niveau élevé d'autonomie et un fort intérêt pour le commerce et les sujets en lien avec la gestion d'un centre de profit. Votre fiabilité, votre dynamisme et votre sens du client seront vos principaux atouts pour réussir sur ce poste. Avantages : 13ème mois, participation.
Descriptif du poste: Schiever recrute pour son magasin Super U de Gueugnon (71) un(e) chef(fe) de secteur Produit Frais Trad. Vous pilotez votre compte d'exploitation et ses indicateurs (chiffre d'affaires, marges, stocks, démarque inconnue etc...) et mettez en oeuvre les plans d'actions nécessaires à l'atteinte des objectifs définis en concertation avec le directeur du magasin. Votre rôle sera d'assurer la bonne conduite des politiques commerciales de notre enseigne en vous appuyant sur vos managers de rayon (Boucherie, Poissonnerie, Fruits et Légumes, Charcuterie, Fromage, Traiteur et Boulangerie).Commerçant, vous êtes force de proposition pour mettre en place des animations et vous faites vivre votre secteur. Vous contribuez à l'amélioration des résultats de vos rayons dans une démarche de satisfaction et de fidélisation de vos clients. Vous suivez toute la partie commerce et vous animez votre secteur afin d'en garantir l'attractivité (plan d'occupation des sols, théâtralisation des produits, événements...) tout en assurant un approvisionnement optimal dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale.SPSCH Profil recherché: La transition de nos magasins vers l'enseigne U est en marche, vous serez au coeur de ce changement commercial, et prêt à relever ce défi !Profil recherché : Vous bénéficiez d'une expérience sur un poste similaire.Passionné(e) par les métiers de bouche et ayant une appétence prononcée pour les produits alimentaires, vous êtes partisan du "bien-manger". Curieux(euse) des nouveautés, dévoué(e) pour l'amélioration continue, votre sens de l'animation commerciale et votre connaissance des métiers vous accompagneront dans la réussite de votre mission..Ce poste requiert en outre une bonne aisance relationnelle, un niveau élevé d'autonomie et un fort intérêt pour le commerce et les sujets en lien avec la gestion d'un centre de profit. Votre fiabilité, votre dynamisme et votre sens du client seront vos principaux atouts pour réussir sur ce poste. Avantages : 13ème mois, participation.
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile.L'indépendance, le respect et l'énergie sont ses valeurs fondatrices.Son slogan : Une autre idée de la grande distribution.Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
Description du poste : En tant que Vendeur/se Charcuterie Traiteur Trad., vous avez pour missions sous la responsabilité du chef de rayon :***De mettre les produits en rayon en suivant les règles de marchandisage (saisonnalité, mise en valeur des produits, etc.) et en garantissant la qualité des produits. * De veiller à l'approvisionnement suffisant du rayon tout au long de la journée. * De mettre en place et de réaliser le suivi de l'affichage du rayon selon la réglementation spécifique. * De suivre et de vérifier les stocks de la livraison à la mise en rayon. * De respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (qualité sanitaire des produits, etc.). * Vous veillez à la rotation, la fraîcheur du produit, la propreté du rayon, le service et le conseil pour une satisfaction et une fidélisation optimum du client. Description du profil : Compétences et qualités attendues***Motivé(e) * Dynamique & Autonome * Organisé(e) * Sens relationnel * Polyvalent Formation /Parcours Une expérience significative sur un poste similaire est nécessaire.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Nous recherchons, pour renforcer nos équipes, un e comptable basé à Gueugnon (71) et qui exercera ses fonctions sous la responsabilité de la Responsable Administrative et Financière. Vous prenez en charge la tenue de l'intégralité de la comptabilité d'une ou plusieurs société(s) du groupe : Saisir et régler les factures fournisseurs, suivre les comptes fournisseurs, suivre la trésorerie, effectuer les rapprochements bancaires, déclarer et enregistrer la TVA, opérations diverses, comptabilité générale, comptabilité auxiliaire, réviser les comptes comptables en collaboration avec la RAF dans le cadre des clôtures, participer à tous les travaux comptables en cas de besoin du service. Nature du contrat : CDI Avantages et salaires : Rémunération selon profil et expérience. Partenaires sociaux (1% logement) Intéressement Prise en charge de la mutuelle à hauteur de 100% Contrat : CDI Salaire : 22 à 30 De Formation Bac + 2 minimum en Comptabilité, vous êtes méthodique et rigoureux(se), vous avez le sens des responsabilités et des priorités, vous êtes doté d'un tempérament alliant convivialité, esprit d'équipe, sens du service et autonomie. Maîtrise des outils bureautiques (Excel) Une expérience en cabinet sera appréciée
Le Groupe rave est une société de prestations de service avec des investissements énormes de type industriels. Spécialiste de la location de matériel industriel avec conducteur, RAVE s'appuie sur l'expertise et le savoir-faire de ses équipes afin de proposer des solutions innovantes et sur mesure. Acteur reconnu nationalement dans de nombreux secteurs (Métallurgie, GMS, Bâtiment, Aéronautique, etc.), le Groupe RAVE a placé le RESPECT comme première valeur de l'entrepris...
Je suis Mathilde de Marsilly, consultante au sein du cabinet Fed Medical, spécialisée dans le recrutement de profils médicaux et paramédicaux, et recherche pour un de mes clients, un EHPAD faisant parti d'un groupe privé de renom, un aide-soignant H/F en CDI de jour, mi-temps (50%), à Digoin. Vous êtes aide-soignant(e) et souhaitez évoluer dans un établissement à taille humaine où la qualité de vie des résidents est une priorité ? Rejoignez une résidence moderne et conviviale, située à Digoin, offrant un cadre de travail agréable. Vos missions : - Assurer les soins d'hygiène et de confort (toilette, habillage, changes, prévention des escarres.) - Accompagner les résidents dans les gestes du quotidien et favoriser leur autonomie - Aider à la prise des repas et veiller à leur hydratation - Observer et surveiller l'état de santé des résidents et alerter l'équipe infirmière si nécessaire - Contribuer au bien-être moral et social des résidents en instaurant une relation de confiance - Participer aux transmissions avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge optimale Process de recrutement : - 1er échange avec Fed Medical - 2eme échange avec la direction de l'établissement Vous avez : - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) - OBLIGATOIRE - Une première expérience en EHPAD ou auprès des personnes âgées est un plus, mais n'est pas obligatoire. - Sens de l'écoute, bienveillance et patience sont des qualités essentielles - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux besoins des résidents - Organisation, rigueur et sens des responsabilités Si vous êtes intéressé(e)s et pensez correspondre au profil recherché, n'hésitez pas à postuler ! Au plaisir d'échanger ! Mathilde.
Mon client est un établissement, spécialisé dans l'accompagnement des personnes âgées, et propose un environnement chaleureux avec des espaces de vie confortables et adaptés aux besoins des résidents. Il accueille des personnes autonomes, en perte d'autonomie ou nécessitant une prise en charge spécifique, dans un cadre rassurant et bienveillant. Il possède une capacité de 70 lits incluant une unité protégée d'une dizaine de lits.
Description du poste : Description Slash Intérim recherche pour l'un de ses clients de Digoin un Chauffeur PL Travaux Publics polyvalent - H/F en CDI. Sous la responsabilité du Chef d'Equipe et au cœur d'une équipe active sur les chantiers, vous aurez pour principales missions : - Conduire les camions pour l'approvisionnement des chantiers en matériaux et matériel, incluant le chargement et déchargement. - Opérer les engins de chantier tels que minipelles, tractopelles et poids lourds, respectant strictement les règles de sécurité. - Participer activement aux diverses tâches du chantier telles que le terrassement, la pose de réseau, et le remblai. - Assurer l'entretien courant et la propreté des véhicules utilisés. - Remonter toute information relative à des pannes ou casses du matériel. - Maintenir la sécurité et la propreté sur les chantiers. - Représenter dignement l'image de l'entreprise auprès des clients par la qualité de votre travail. Compétences requises : - Maîtrise du code de la route et connaissance des risques liés à la conduite. - Capacité à conduire et manœuvrer des engins de chantier en toute sécurité. - Aisance avec le travail en équipe et compétences en autonomie. - Polyvalence, fiabilité, rigueur et sens des responsabilités. Qualifications : - Titulaire du Permis C, idéalement CE. - FIMO et FCOS à jour, et carte de conducteur valide. - Expérience antérieure en conduite de véhicules PL souhaitée. Ce poste est à pourvoir à Digoin (71160) avec une rémunération selon expérience.
Notre client, basé à DIGOIN, offre des opportunités dans l'industrie de la construction de haute qualité. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise à taille humaine qui valorise l'Humain et offre des sujets stimulants, pour une expérience professionnelle riche et épanouissante.Comment souhaiteriez-vous transformer des bâtiments avec votre talent de Façadier (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à la transformation esthétique et énergétique des bâtiments tout en assurant la qualité des finitions extérieures - Préparer les surfaces et appliquer des enduits sur les façades - Installer des systèmes d'isolation thermique par l'extérieur en veillant à l'efficacité énergétique - Garantir la sécurité et la propreté du chantier tout au long des interventions Vous travaillez en horaires de journée sur des chantiers locaux, Le salaire est négociable selon compétences et expérience. Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Pour les passionnés du BTP, rejoignez une équipe dédiée à ces métiers.
Description du poste : Rejoignez KSB en tant que Technicien de Maintenance-Monteur sur notre site de Digoin et participez à des projets au sein d'une entreprise innovante, où votre expertise technique et votre esprit d'équipe seront pleinement valorisés ! Finalité de l'emploi : Démonter, expertiser, réassembler, dans le cadre de chantiers contrôle et mettre en service les équipements du client, selon la documentation technique qui est fournie. Missions principales :***Analyser les documents techniques, de sécurité et environnementaux nécessaires à l'intervention. * Assurer la mise en place des mesures de prévention (consignation, EPI, etc.). * Préparer les équipements pour les interventions et réparations. * Démonter les équipements, réaliser l'expertise et déterminer les besoins en pièces de rechange. * Réaliser les réparations et remettre en état les composants pour assurer leur bon fonctionnement. * Remonter les équipements selon les spécifications et effectuer les contrôles nécessaires. * Réaliser les essais électriques, d'étanchéité et hydrauliques pour vérifier le bon fonctionnement. * Appliquer la mise en peinture des composants. * Conditionner les équipements réparés pour l'expédition. * Charger et décharger le matériel client et les fournitures d'atelier. * Fournir les informations pour la rédaction des rapports de réparation ou de chantier. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un BTS en mécanique, électromécanique ou maintenance et souhaitez mettre vos compétences au service d'une équipe dynamique. Vos compétences techniques seront un atout si vous :***Avez connaissance des procédés d'ajustage mécanique * Avez des connaissances de base en électromécanique, électronique, automatisme, pneumatique et hydraulique. * Maitrisez la lecture de plan technique et nomenclature. * Maitrisez les règles de contrôle dimensionnel et de géométrie mécanique * Maitrisez les règles de contrôle sur site : lignage, mesures vibratoires Ce que nous vous offrons :***Titre-restaurant * Prime d'intéressement * Prime de participation * Une ambiance de travail conviviale et collaborative au sein d'une équipe dynamique * L'opportunité de rejoindre une entreprise internationale, innovante et soucieuse du développement professionnel de ses collaborateurs * Un environnement de travail stimulant, favorisant la croissance et l'épanouissement personnel et professionnel.
MISSIONS MISSION Schiever recrute pour son magasin SUPER U GUEUGNON un(e) boucher(e), en CDI et à temps plein. Sous la responsabilité du chef boucher et en étroite collaboration avec lui, vous aurez pour missions de : * Transformer les différentes sortes de viandes proposées selon des techniques artisanales. * Exprimer votre côté commerçant grâce aux rayons à la fois traditionnels et libre-service qui vous permettront d'être au contact direct des clients pour les conseiller au mieux dans leurs achats. * Veiller au respect des normes en matière d'hygiène, sécurité et traçabilité par un contrôle strict de la qualité et de la fraîcheur des produits proposés à la vente. * Participer au développement de l'activité du rayon boucherie en étant force de proposition sur les produits proposés à la vente, leur mise en avant (théâtralisation, animations,...). SPSCH PROFIL Vous êtes professionnel(le) de la boucherie et titulaire d'un CQP, CAP, BP ou BM et maîtrisez toutes les étapes de la transformation des viandes selon les méthodes artisanales de la réception des carcasses à la vente. Dynamisme et autonomie sont les maîtres mots dans l'atteinte de vos objectifs ! La capacité à travailler en équipe est indispensable ! Ce poste requiert en outre d'avoir un excellent relationnel et le sens du service client. RÉMUNÉRATION Salaire selon expérience. AVANTAGES * 13ème mois + participation * Possibilité d'évolution
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Au sein de l'équipe MO (maintenance opérationnelle), votre quotidien sera principalement basé sur l'électricité industrielle, automatisme, électronique de puissance, variation de vitesse, étude et réalisation de petites améliorations ou projets. Votre journée type : · Intervenir en cas de panne de manière autonome (entretien correctif) sur appel et en fonction des priorités, dans le but d'en détecter l'origine, établir un diagnostic et effectuer les opérations de dépannage en fonction de son périmètre d'intervention et sa spécialité afin de remettre en service l'installation dans les meilleurs délais · Assurer la mise en sécurité des installations en amont des interventions dans le but de travailler en sécurité lors des dépannages dans le respect des standards et vérifier l'efficacité de son intervention pour s'assurer de la remise en service totale ou partielle · Etablir la traçabilité de son intervention dans le système de GMAO pour le suivi de ses interventions et transmettre les consignes entre équipes · Alerter la hiérarchie ou l'astreinte en cas de blocage rencontré sur son intervention afin de faire intervenir le bon niveau de spécialiste et assurer la continuité du dépannage · Effectuer les condamnations / consignations pour des arrêts programmés de maintenance pour garantir la sécurité de tous les intervenants à partir des documents de consignations · Contrôler, entretenir, régler, nettoyer et réparer les installations et les outils de production sur son périmètre · Informer les différentes parties prenantes concernées, des anomalies et dysfonctionnements rencontrées pour la mise à jour des standards (plans, modes opératoires...) et préconiser des propositions d'amélioration · Effectuer les ordres de travail et assurer la surveillance des installations selon les standards dans le but de prévenir l'ensemble des risques (entretien préventif) en contrôlant, en entretenant régulièrement les équipements · Participer à des analyses de panne · Participer à des groupes d'amélioration continue · Peut participer à des mises en service après investissements ou remise en fonctionnement d'installations · Participer à la maintenance curative principalement, préventive dans un second temps et également améliorative dans le cas de petits projets réalisés en interne.Vous avez préparé un Bac STI et vous souhaitez préparer un BTS Électrotechnique. Vous êtes capable de raisonner avec méthode et de détecter des situations anormales. Vous possédez des connaissances professionnelles des logiciels techniques tels que Siemens, SICK et KEYENCE, ainsi qu'une bonne maîtrise du vocabulaire et des applications associés. Vous avez également une solide compréhension des lois de la physique. La maîtrise des systèmes d'information GMAO et des appareils de mesure est essentielle, tout comme la capacité à lire et utiliser des documents techniques. Conditions · Contrat de professionnalisation ou apprentissage de 24 mois · Entrée prévue en Septembre 2025 · Salaire : barème légal en contrat d'alternance
· Participer activement à la vie quotidienne du service H3SE, ainsi qu'aux différentes réunions, actions et communications, notamment sur les thèmes de la sécurité et de la santé, en particulier lors des activités de maintenance. · Élaborer un plan d'action visant à atteindre les objectifs fixés et partagés en lien avec le projet qui lui sera confié. · Animer les réunions de travail pour la refonte de la procédure "plan de prévention". · Modifier la formation PDP en fonction des nouveaux éléments issus de la refonte de la procédure. · Former les donneurs d'ordre ainsi que les responsables des entreprises permanentes présentes sur le site. · Mettre en place une organisation efficace pour la gestion et l'archivage de tous les PDP sur le site. · Contribuer à l'amélioration de la maturité culturelle sur le site. · Préparer des communications relatives aux sujets de santé et sécurité.Vous préparez un diplôme Bac+3 Vous êtes organisé(e), rigoureux(euse) et disposez de réelles aptitudes rédactionnelles. Persévérant(e), vous savez prendre des initiatives, êtes pro-actif(ve) et autonome. Vous faites preuve d'une capacité d'écoute et de synthèse et votre bon relationnel vous permet de travailler en équipe. Vous êtes à l'aise avec l'univers Google (outils collaboratifs, Gmail, drive .). Vous avez une sensibilité et des connaissances marquées autour des missions HSE. Vous êtes force de propositions et souhaitez apporter votre contribution à la mise en place d'une organisation structurée et apprenante. Conditions · Contrat en alternance (professionnalisation ou apprentissage) de 12 à 24 mois · Intégration prévue : septembre 2025 · Rémunération selon la grille alternance
Nous recherchons, pour renforcer nos équipes, un/e comptable basé à Gueugnon (71) et qui exercera ses fonctions sous la responsabilité de la Responsable Administrative et Financière. Vous prenez en charge la tenue de l'intégralité de la comptabilité d'une ou plusieurs société(s) du groupe : Saisir et régler les factures fournisseurs, suivre les comptes fournisseurs, suivre la trésorerie, effectuer les rapprochements bancaires, déclarer et enregistrer la TVA, opérations diverses, comptabilité générale, comptabilité auxiliaire, réviser les comptes comptables en collaboration avec la RAF dans le cadre des clôtures, participer à tous les travaux comptables en cas de besoin du service. Nature du contrat : CDI Avantages et salaires : Rémunération selon profil et expérience. Partenaires sociaux (1% logement) Intéressement Prise en charge de la mutuelle à hauteur de 100% De Formation Bac + 2 minimum en Comptabilité, vous êtes méthodique et rigoureux(se), vous avez le sens des responsabilités et des priorités, vous êtes doté(e) d'un tempérament alliant convivialité, esprit d'équipe, sens du service et autonomie. Maîtrise des outils bureautiques (Excel) Une expérience en cabinet sera appréciée
Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos clients un profil plombier (H/F) (réparation, entretien / plaquiste / travaux de maintenance) renforcer leur équipe pour une mission basé à GUEUGNON 71130.***Vos missions :***Réparation et entretien de la plomberie (fuites, débouchage, installation de sanitaires) * Pose de cloisons et de plaques de plâtre (travaux de plaquiste) * Maintenance préventive et corrective des installations techniques * Réalisation de travaux de dépannage sur les équipements du site * Veiller au respect des normes de sécurité dans l'exécution des tâches Dans le cadre de sa politique d'éthique et de diversité, Eureka s'engage au quotidien à étudier toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap, de manière juste et égale Description du profil : Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, sens de l'organisation et gestion efficace du temps, polyvalent.
Votre mission : Vous serez intégré au sein de notre équipe, formé à nos logiciels et à nos méthodes de vente sur le terrain et vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé par votre manager. Vous profiterez de notre important fichier clients qui vous permettra de démarrer sereinement votre activité. Vous serez en charge, pour votre secteur, de : Prospecter de nouveaux biens à la vente, Rentrer de nouveaux mandats de vente, Découvrir les attentes des clients à la recherche d'un bien à l'achat, Faire visiter les biens, Négocier entre acheteur et vendeur, rédiger le compromis de vente, Suivre la réalisation jusqu'à la signature de l'acte authentique.
L'agence Ergalis Médical de Roanne recrute pour l'un de ses clients, un Ehpad situé à Gueugnon, un(e) Aide-Soignant (H/F). Au sein de cet établissement, vos missions principales missions seront les suivantes : - Aider et accompagner les résidents aux activités quotidiennes (repas, toilette, lever et habillage) - Participer à la distribution des repas - Vérifier la prise de médicaments - Recueillir des données relatives à l'état de santé des patients en complétant le dossier de soins - Accompagnement aux activités et à la vie sociale Les conditions du poste : - Lieu : Gueugnon (71) - Dates de mission : de nombreuses dates sont à pourvoir, appelez-nous ! - Type de contrat : intérim - Service :Gériatrie - Taux horaire brut : selon profil et expérience, reprise d'ancienneté selon Convention Collective - Horaires : de jour ou de nuit Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature par mail roanne.medical[a]ergalis.fr - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'aide-soignant(e) et vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire - Vous aimez le travail en équipe - Analyse, organisation, travail d'équipe, et grandes qualités relationnelles. Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Vous êtes motivé(e), bienveillant(e), rigoureux (se) !
Description du poste : Véritable artisan, le boulanger prépare les produits du rayon, un des principaux vecteurs de l'image du magasin. Selon la politique commerciale du magasin, il fabrique tout ou une partie des produits vendus (pains, viennoiseries...). Missions principales : - Assurer toutes les tâches d'exécution courantes nécessaires à la fabrication des pains & viennoiseries jusqu'à leur présentation en vue de leur mise en vente. (Choix et dosage des ingrédients, savoir les mélanger et les pétrir/peser, diviser, façonner (boule, baguette etc...)). - Assurer l'entretien et le nettoyage des locaux de travail, des chambres froides ainsi que des locaux de stockage des produits. - Participer aux opérations d'inventaire. - Commander et réceptionner les marchandises. - Mettre en rayon. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Description du profil : Compétences et qualités attendues :***Maîtrise et passion du métier***Sens relationnel***Sens de l'organisation***Dynamique & Rigoureux***Vous avez une véritable passion pour ce métier & justifiez d'une expérience dans ce domaine, alors rejoignez nous !
Description du poste : Comment souhaiteriez-vous transformer des bâtiments avec votre talent de Façadier (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à la transformation esthétique et énergétique des bâtiments tout en assurant la qualité des finitions extérieures - Préparer les surfaces et appliquer des enduits sur les façades - Installer des systèmes d'isolation thermique par l'extérieur en veillant à l'efficacité énergétique - Garantir la sécurité et la propreté du chantier tout au long des interventions Vous travaillez en horaires de journée sur des chantiers locaux, Le salaire est négociable selon compétences et expérience. Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Description du profil : Recherchons un Façadier (F/H) ayant une expertise en ravalement et isolation extérieure, avec deux ans d'expérience prouvé. - Maîtrise des techniques de projection et d'enduisage pour l'isolation extérieure - Expérience solide en ravalement de façades résidentielles et commerciales - Titulaire d'un CAP ou BP Façadier Peintre, atout supplémentaire - Capacité à travailler de manière autonome et efficace sur chantier Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant via cette annonce ou contactez nous directement à l'agence Randstad de la Clayette
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans l'isolation, un façadier confirmé. 2 ans d'expérience minimum Permis B indispensable Chantiers locaux uniquement, du lundi au vendredi. Si cette offre vous intéresse, merci de nous faire parvenir votre candidature ou nous contacter au***
MISSIONS Nous sommes partenaires de plusieurs centres de formation et pouvons t'aider à trouver la bonne école si besoin. LE JOB Deviens Adjoint de Direction (Master) ou Manager de Rayon (Licence) en alternance ! CE QUE TU VAS FAIRE * Gérer tes rayons : stocks, commandes, mise en rayon * Booster les ventes : promotions, agencement, mise en avant des produit * Être au contact des clients et garantir leur satisfaction * Suivre les performances et contribuer aux résultats du magasin * Encadrer une équipe et organiser son travail * Participer au passage sous l'enseigne COOPÉRATIVE U Bref, tu ne seras pas là pour observer, mais pour AGIR ET APPRENDRE UN VRAI MÉTIER ! PROFIL LE PROFIL QUE L'ON RECHERCHE Tu as un Bac+2/3 et envie d'évoluer dans un environnement stimulant Tu es dynamique, motivé(e) et toujours prêt(e) à apprendre Tu aimes le commerce et tu as le sens du client Tu cherches une alternance où tu pourras réellement évoluer CE QU'ON T'OFFRE UNE RÉMUNÉRATION ATTRACTIVE : * 80 % du SMIC pour un Bac+3 * 100 % du SMIC pour un Bac+4/5 UN TUTEUR EN MAGASIN qui t'accompagne au quotidien UN SUIVI RH PERSONNALISÉ avec au moins 2 entretiens/an UNE OPPORTUNITÉ D'ÉVOLUTION RAPIDE AU SEIN DU GROUPE
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), du Bricolage, de la Décoration, du Sport et du Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont _ses valeurs fondatrices_. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Nous faisons partie de la Coopérative U (Hyper U, Super U, U Express), et nous avons une ambition : faire vivre une expérience unique à...
Description du poste : Vos principales missions : Réaliser des interventions sur les pneumatiques (montage, démontage, réparation, etc.) Effectuer des contrôles de géométrie, de liaison au sol et de freinage Réaliser des révisions périodiques et réparations de véhicules Compléter les fiches de diagnostic et signaler les prestations complémentaires nécessaires au chargé d'accueil Maintenir votre espace de travail propre et vos outils en bon état Appliquer les procédures qualité et sécurité de l'entreprise Description du profil : Profil recherché : Vous êtes passionné(e) par l'automobile et aimez résoudre des problématiques techniques. Idéalement, vous êtes diplômé(e) d'un CAP ou BEP en maintenance ou mécanique automobile, ou vous justifiez d'une première expérience professionnelle dans ce domaine. Débutant(e)s accepté(e)s : nous vous offrons une formation complète et un accompagnement personnalisé à votre arrivée. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et possédez de bonnes aptitudes relationnelles. Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du service client et aimez travailler en équipe. Permis B obligatoire
