Consulter les offres d'emploi dans la ville de Roques située dans le département 31. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Roques. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - RAMONVILLE ST AGNE, 31 - Pinsaguel, 31 - PLAISANCE DU TOUCH ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Missions : - Animation des groupes accueillis sur la ferme (scolaires, centres de loisirs, familles, public handicapé, etc.) et gestion du matériel d'animation (achats, réparation, entretien) - Animation du projet parc animalier : création d'aménagements de détente et de loisirs pour les divers publics accueillis - Suivi du secrétariat (permanence téléphonique et suivi des mails, réservation et devis, facturation des groupes accueillis, etc) - Accueil du public sur le parc animalier (tenue de caisse, renseignements sur la structure) - Participation au nourrissage des animaux et nettoyage des enclos - Participation à l'entretien du site (ménage, petits travaux ) et à la préparation de manifestations Profil recherché : - Connaissances en éducation à l'environnement : monde de la ferme, jardinage, insectes, - Connaissances des différents publics - Connaissances basiques des animaux de la ferme Savoir-être : - Esprit d'équipe - Sens relationnel, sens du contact - Polyvalence - Sens de l'organisation - Autonomie Savoir-faire : - Animer les divers publics - Maitrise de l'outil informatique - Manipulation de petits animaux Durée: CDI à partir du 23 septembre 2024, à temps plein (35h/semaine). Travail du lundi au vendredi avec 1 à 2 weekends par mois selon le planning Merci d'envoyer votre candidature avant le 10 septembre 2024, pour un entretien jusqu'au 16/09/2024
ADECCO MURET recherche pour l'un de ses clients un(e) assistant administratif et logistique (H/F). Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un remplacement de congé maternité (début fin février/mars pour une durée de 4 mois). Tâches: ADV, approvisionnement, logistique ... Plus en détails: - Assurer l'accueil téléphonique et physique, - Réceptionner les commandes, - Saisir les commandes clients dans l'outil de gestion, - Assurer la bonne réception de la commande, - Suivre les litiges, - Assurer la gestion des stocks, - Tâches diverses... Horaires: 39h/semaine du lundi au vendredi Taux horaire: 13€ brut Vous justifiez d'une expérience réussie dans l'assistanat. Vous êtes une personne organisée, qui sait respecter et suivre les procédues. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques avec une connaissance d'un outils de gestion (CEGID). Vous avez un excellent savoir être. Ce poste vous intéresse? N'hésitez pas et postulez en ligne !
PME de 22 salariés, spécialisée dans la fabrication et le recyclage bois, nous recherchons 2 manutentionnaires/réparateur (H/F). Vos missions: - Réparation de palettes bois. Travail physique (parfois manipulation de charges lourdes) Formation en interne pour débutant. Station debout prolongée Qualité requises: minutieux, rigueur, esprit d'équipe. Poste de travail individuel. Travail à temps plein (35h hebdomadaires possibilité de +) du lundi au vendredi de 6h à 14h. Prime vacances correspondant à un 13ème mois (minima conventionnel) + tickets restaurant. Prise de poste rapide. Avantages sociaux : ticket restaurant
L'agence PINCE IMMOBILIER située à Muret recherche un(e) Commercial(e) en Immobilier - Indépendant / Non Salarié (H/F) Missions principales : Développement des transactions de vente sur un rayon de 20 km autour de Muret Prospection et fidélisation de la clientèle Estimation des biens immobiliers Organisation des visites et accompagnement des clients Négociation et conclusion des ventes Suivi des dossiers et coordination avec les différents interlocuteurs (notaires, banques, etc.) Profil recherché : Bac+2 en Immobilier Expérience significative dans la vente immobilière Excellente connaissance du marché immobilier local Maîtrise des techniques de vente et de négociation Sens du relationnel et de la communication Autonomie, dynamisme et rigueur Permis B et véhicule personnel indispensable Qualités personnelles : Motivé(e) et persévérant(e) Organisé(e) et méthodique Capacité à travailler en autonomie Rémunération : à la commission, selon les transactions réalisées
Nous recherchons un Opérateur d'assemblage H//F pour notre client spécialisé dans la production de pièces sur mesure, répondant à des commandes spéciales et aux exigences spécifiques des clients. Vos missions principales : - Réaliser des pièces à la demande du client (commandes spéciales) - Peaufiner la matière à l'aide d'un racloir - Utiliser des outils électroportatifs et vibrants : ponceuse à bandes, perceuse, etc. - Assurer l'assemblage et le montage de différents éléments : tôles, rivets, étiquettes, velcro, mousse, pièces frittées et imprimées en 3D, silicones... - Utiliser des colles industrielles selon les procédures en vigueur - Travailler à partir d'un pupitre informatique pour le suivi et le pilotage des opérations - Respecter les consignes de qualité, de sécurité et les délais de production Rémunération : SMIC Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) - Comité Social et Économique (CSE) - Manuel(le), rigoureux(se) et précis(e) - À l'aise avec le travail de finition et d'assemblage - Une première expérience en environnement industriel ou artisanal est un plus - Capacité à suivre des instructions techniques et à travailler avec minutie - Autonomie et esprit d'équipe sont de rigueur - Respecter des règles de sécurité est une priorité pour vous Envie de rejoindre une équipe dynamique et de relever de nouveaux défis au quotidien ? N'attendez plus, postulez dès maintenant cette entreprise où vos compétences seront valorisées et votre travail reconnu.
Synergie Colomiers recrute pour son client, entrepôt logistique de la grande distribution un PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F).Au sein de cet entrepôt frais, spécialisé dans les produits frais, voici les tâches que vous serez amenés à réaliser : - Prélever la marchandise (commande vocale) et à l'aide du chariot CACES 1A/1B - Constituer les palettes, les filmer et cercler - Manutention de marchandises (Port de charges) - Dispatch des palettes selon les départs Pour mener à bien cette mission, vous utiliserez le chariot CACES R489 Catégorie 1A/1B. Entrepôt entre 0 et 4 degrés. Horaires : Matin ou Après-midi Taux horaire : 12.09EUR / h + paniers repas +Indemnités kilométriques (selon conditions) + Prime de productivité Vous ne craignez pas les conditions de froid et vous souhaitez travailler dans la logistique ? N'hésitez plus et postuler chez nous !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Prise de poste : 9 février 2026 Horaires : -Vendredi et samedi : 9h30 - 12h / 15h - 18h30 -Dimanche : 10h - 12h30 / 15h - 17h Vous travaillez 16h30 1 week-end sur 2 Missions : -Accueil des résidents, familles et prestataires -Surveillance des entrées et sorties -Information sur la vie de la résidence, loisirs et spectacles -Conseils administratifs et gestion des tâches administratives -Tenue du carnet de bord et gestion de l'affichage sous la supervision du régisseur -Veille à la qualité de vie dans la copropriété -Anime des activités (de loisir ou culturelles) Profil : -Sens de l'accueil et bon relationnel -Organisation, autonomie et rigueur -Expérience souhaitée dans l'accueil, la gestion de résidence ou l'animation
Description de l'entreprise Savez-vous vraiment qui nous sommes ? Acteur majeur dans son secteur, Conforama propose, à travers son réseau de 166 magasins en France et son site Web conforama.fr, une large sélection de produits tendance pour équiper entièrement sa maison : du mobilier à la décoration en passant par l'électroménager et l'électro-loisir. Nos 3 valeurs nous rassemblent et guident nos actions au quotidien : proximité, audace, simplicité. Et si nous partagions nos ambitions ? Chez Conforama, nous sommes convaincus que la réussite de notre enseigne va de pair avec celle de nos collaborateurs. Nous vous accompagnons dans votre développement et la construction de votre parcours professionnel. Ensemble, relevons de nouveaux défis et atteignons des sommets, chez Conforama, ça va de soi ! Description du poste Chez Conforama, nous vous confions une mission pleine de challenges et de responsabilités. Parce que le client est au centre de nos préoccupations, votre mission : * Informer et conseiller les clients sur les services Conforama et les offres du moment, * Gérer les remboursements et les demandes spécifiques avec réactivité et professionnalisme, * Encaisser avec fluidité et efficacité, tout en garantissant une expérience agréable. Qualifications Fort d'une première expérience, vous avez acquis des compétences sur un poste équivalent idéalement en grande distribution : * Vous êtes passionné par la relation client et appréciez le travail en équipe, * Dynamique et réactif, vous savez vous adapter rapidement aux situations, * Ouvert et souriant, vous instaurez facilement un climat convivial avec vos interlocuteurs, * Polyvalent et rigoureux, vous prenez à coeur chaque mission avec sérieux et efficacité. Si vous vous reconnaissez, alors cette aventure est faite pour vous ! De belles perspectives professionnelles vous attendent ! Nos politiques RH encouragent la diversité et le recrutement de travailleurs en situation de handicap. Informations supplémentaires CDI temps partiel
MISSION GENERALE : Réalisation de travaux sur le réseau d'eau potable et le réseau d'assainissement du SIVOM SAGe. ACTIVITES PRINCIPALES - Participer à la réalisation de travaux neufs sur les réseaux d'eau potable et d'assainissement - Participer à la maintenance des réseaux (intervention sur des réparations de fuites ou casse de réseaux, remplacement d'équipements vétustes.) ACTIVITES SECONDAIRES - Enquête terrain sur réseau AEP et EU - Contrôle des plans de récolement hors lotissement (aspect terrain). - Collecte d'informations en vue de la mise à jour du SIG. - Pose et dépose des compteurs d'eau. ACTIVITES PONCTUELLES - Distribution information auprès des usagers (avis de coupure .). RELATIONS FONCTIONNELLES - Relations fonctionnelles en interne : o Services accueil des différents pôles, o Service de relève des compteurs, o Service de la gestion patrimoniale, o Service qualité. - Relations fonctionnelles en externe : o Communes du syndicat, o Interco, o Secteur routier, o Entreprises intervenant sur le syndicat. CONDITIONS PARTICULIERES D'EMPLOI Temps de travail : Temps Complet Horaires de travail : 08h00 - 12h30 / 13h15 - 17h05 (1semaine 4 jours / 1 semaine 5 jours) Spécificités nécessaires à l'exercice de la fonction : Astreinte en semaine et le week-end (une semaine toute les quatre semaines). FORMATIONS ET QUALIFICATIONS EXIGEES - Permis Poids Lourds - Diplôme minimum niveau V - CACES R482 catégorie A (anciennement R372m catégorie 1) - Mini pelle. FORMATIONS ET QUALIFICATIONS SOUHAITEES - Expérience sur poste similaire souhaitée, - Maîtriser l'outil informatique. COMPETENCES / QUALITES REQUISES - Maîtriser l'utilisation et la conduite d'une mini pelle et d'un camion PL - Maîtriser les techniques de canalisation, - Maîtriser l'outil informatique, - Rigueur, - Disponibilité, - Sens du travail en équipe, - Autonomie REMUNERATION Personnel fonctionnaire : Statutaire + Régime Indemnitaire. Personnel privé : Convention Collective Eau et Assainissement.
Vous serez chargé(e) de l'accueil des visiteurs, de la délivrance des billets, et de l'encaissement sur caisse informatisée avec utilisation d'un logiciel de caisse, de l'accueil téléphonique, de la messagerie électronique, et de la prise de réservations des groupes, de la rédaction et de l'envoi de devis et factures. Vous assurerez aussi le service à la boutique de l'accueil ainsi que le nettoyage des locaux. Postes en CDD à temps partiel ou à temps complet, samedis, dimanches travaillés. Prise de poste au plus tard le 09 février 2026 et jusqu'au 08 mars inclus, contrat éventuellement renouvelable. Moyen de locomotion indispensable car le parc est mal desservi par les transports en commun. Contrat de travail - 1 mois Contrat tout public Temps de travail variable : de 16h à 35h selon les disponibilités des candidats Horaires normaux Compétences : - Accueillir une clientèle - Assurer un accueil téléphonique - Orienter les personnes selon leur demande - Outils bureautiques - Procédure d'encaissement - Entretenir des locaux - Anglais correct Savoir-être professionnel - Réactivité - Autonomie - Rigueur
Vous serez chargé(e) de la mise en place pour le service de midi uniquement, de gérer la propreté des espaces d'accueil, de gérer le service : prise de commandes au comptoir et encaissement avec utilisation d'un logiciel de caisse. Vous assurerez aussi la vente en boutique de souvenirs et la gestion des stocks. Postes en CDD à temps partiel ou à temps complet, samedis, dimanches travaillés. Prise de poste au plus tard le 09 février 2026 et jusqu'au 08 mars inclus Moyen de locomotion indispensable car le parc est mal desservi par les transports en commun. Contrat de travail - 1 mois Contrat tout public Temps de travail variable : de 16h à 35h selon les disponibilités des candidats Horaires normaux Rémunération : Smic horaire 12,02 € Compétences : - Disposer des produits sur le lieu de vente - Procédure d'encaissement - Renseigner le client sur la composition des produits (salades, sandwichs...) et enregistrer sa commande - Entretenir des locaux - Anglais correct Savoir-être professionnel - Réactivité - Rigueur - Travail en équipe Permis : Permis B fortement conseillé
Vous serez chargé(e) de la mise en place pour le service de midi uniquement, des découpes des légumes, préparation des sandwichs froids et salades. Vous devrez gérer le service et préparer hamburgers, sandwichs chauds, cuire les viandes et les frites. Vous devrez également assurer le nettoyage de l'espace de travail et aider au service au comptoir l'après-midi. Postes en CDD à temps partiel ou à temps complet, samedis, dimanches travaillés. Compétences : - Chaîne du froid - Entretenir les équipements - Entretenir un poste de travail - Modes de conservation des produits alimentaires - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Savoir-être professionnel : - Autonomie - Gestion du stress - Rigueur Prise de poste au plus tard le 09 février 2026 et jusqu'au 08 mars inclus au minimum Moyen de locomotion indispensable car le parc est mal desservi par les transports en commun
Assurer un rôle d'interface avec les entrepreneurs, les clients et les fournisseurs en lien avec l'équipe d'appui Réaliser le suivi administratif des documents réceptionnés. Secrétariat - Gérer le courrier - Rédiger les attestations pour les entrepreneurs - Classer et archiver les documents administratifs, les devis, les factures, TVA - Contrôler les notes de dépenses pour paiement - Relancer les entrepreneurs pour recueil des documents de chantier - Gérer et traiter la messagerie des 4 boîtes mails - Procéder aux inscriptions des futurs entrepreneurs aux réunions d'informations collectives - Réserver la salle de réunion Standard - Accueillir les entrepreneurs / clients par téléphone ou physiquement et rediriger - Être en support sur ERP interne auprès des entrepreneurs (notes de dépense, connexion) - Renseigner les entrepreneurs sur les paiements en cours - Gérer les plaintes clients, fournisseurs et entrepreneurs Communication (volet évolutif en fonction du profil du candidat) Réseaux sociaux publications sur LinkedIn, Facebook, autre à développer Création de document de communication externe et interne Newsletter interne rédaction et diffusion, périodicité à définir Contrat évolutif dans sa pérennité en fonction du profil
Mission générale Le/la chargé(e) d'instruction reçoit les dossiers des salariés qui souhaitent bénéficier d'une prise en charge de leur reconversion, s'assure de leur recevabilité au regard de critères prédéfinis. Il/elle instruit les dossiers qui seront soumis à la commission paritaire et en assure le suivi post commission. Il/elle s'assure de la cohérence entre la formation proposée et le projet de changement de métier du salarié : vérification de l'adéquation entre le projet de reconversion du résultat du positionnement réalisé par l'organisme de formation, des modalités pédagogiques proposées et du financement envisagé. Ses compétences en ingénierie en parcours de formation lui permettent de porter un regard critique et constructif sur le parcours envisagé et les modalités pédagogiques proposées. Il/elle maîtrise l'offre de formation existante sur le marché, peut la challenger, et proposer les ajustements nécessaires. Il/elle développe et entretient des relations étroites avec les organismes de formation, les Conseillers en Evolution Professionnel, les OPCO et tout autre partenaire du secteur de la formation. Activités Gestion administrative et financière des dossiers - Instruction des dossiers de prise en charge dans le cadre du PTP et du démissionnaire : recevabilité, positionnement, pertinence de la formation, interaction avec le salariés et l'organisme de formation, recherche de cofinancements . - Vérification des pièces justificatives, - Chiffrage du dossier, - Préparation du dossier pour la Commission paritaire d'instruction, dans les règles définies, - Analyse et traitement des demandes liées à l'instruction des dossiers, - Assure les permanences (téléphoniques/mails/.) du pôle, Au besoin : Gestion des projets de reconversion - Réception, vérification, analyse et traitement des éléments du parcours de formation proposé : o Vérification de pièces justificatives, o Prise en compte des critères et priorités, o Analyse de la pertinence des projets, o Analyse comparative de l'offre de formation (coût, durée, contenu, taux de réussite et d'accès à l'emploi), o Analyse de la qualité des parcours de formation proposés, o Vérification de la motivation du demandeur. Contribution à la stratégie et à la collecte des données - Renseigner de manière structurée, dans un outil numérique dédié, les besoins en compétences, tensions de recrutement et mutations économiques identifiés sur le terrain afin de permettre leur exploitation et leur analyse, - Alimenter quotidiennement les outils de suivi et de reporting (bases partagées, tableaux d'indicateurs), - Contribuer à la qualité et à la fiabilité des données collectées, en respectant les standards et procédures internes, - Participer à l'élaboration de plans d'action ciblés par territoire ou par secteur, en lien avec la stratégie définie au niveau régional.
Le/la Chargé(e) d'Appui aux Reconversions en Territoires assure des missions variées et notamment le traitement des appels téléphoniques des lignes du périmètre, le traitement des messages émanant des espaces personnels dans le cadre du périmètre et la gestion des mails relavant du champ d'action. Le/la Chargé(e) d'Appui aux Reconversions en Territoires propose systématiquement l'offre de services adaptée auprès de l'ensemble de nos parties prenantes et assure des animations. Il/elle veille également à la cohérence et à la continuité des activités définies dans son périmètre dans une démarche d'amélioration continue et avec une approche clients. Activités - Identifier des besoins exprimés et implicites de la demande, - Informer la cible principale du périmètre (bénéficiaire) sur les dispositifs de la formation continue (CPF - PTP - FIPU - PUR- Dispositif Démissionnaire - VAE- CléA.), - Apporter une réponse adaptée à la cible du périmètre via les différents canaux (téléphone, espaces personnels, mails etc.), - Orienter si besoin la cible du périmètre vers les bons interlocuteurs internes et externes (opérateurs CEP régionaux, sur les structures spécifiques OPCO - AGEFIPH - la Région Occitanie.), - Proposer systématiquement l'offre de services adaptée auprès des parties prenantes, - Accompagner la cible du périmètre tout au long de ses démarches jusqu'au dépôt du dossier à la date butoir, - Peut porter assistance auprès de la cible du périmètre, - Apporter une assistance technique auprès des bénéficiaires - Organismes de Formation - Employeurs dans leurs accès aux espaces personnels, - Créer et mettre à jour les espaces personnels des employeurs et créer les espaces personnels des organismes de formation, - Réaliser des campagnes d'appels sortants sur l'offre de services de Transitions Pro Occitanie sur les dates limites de dépôt des dossiers et sur toute autre campagne d'information stratégique, - Accueillir et renseigner la cible du périmètre sur les 2 sites, - Assurer des animations dans le cadre de l'offre de services du Pôle Appui aux Reconversions en Territoires, - Peut intervenir sur des projets transverses au sein du Pôle Appui aux Reconversions en Territoires, - Peut être partie prenante sur des salons ou Forums sur le Territoire, - Travailler en transverse et dans la collaboration (à affiner). Contribution à la stratégie et à la collecte des données - Renseigner de manière structurée, dans un outil numérique dédié, les besoins en compétences, tensions de recrutement et mutations économiques identifiés sur le terrain afin de permettre leur exploitation et leur analyse, - Alimenter quotidiennement les outils de suivi et de reporting (bases partagées, tableaux d'indicateurs), - Contribuer à la qualité et à la fiabilité des données collectées, en respectant les standards et procédures internes, - Participer à l'élaboration de plans d'action ciblés par territoire ou par secteur, en lien avec la stratégie définie au niveau régional.
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. L'agence de Toulouse recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication d'équipements de sécurité (EPI), des PREPARATEURS DE COMMANDES (H/F). DESCRIPTION DU POSTE : - Préparer les colis selon le bon de commande - Réceptionner la marchandise - Emballer les produits - Renseigner les documents relatifs à l'expédition - Manutention VOTRE PROFIL : - Vous justifiez d'une première expérience réussie en logistique. - Vous êtes dynamique et réactif. AUTRES INFORMATION : - Poste à pourvoir dès que possible - Horaires: 2x7 (06H00 - 13h30 et 13h30 - 21h00; roulement 1 semaine sur 2) OU nuit (21h00 - 05h30) Attention : horaire de journée (08h00 - 16h18 du lundi au jeudi et 08h00 - 11h48 le vendredi) pour commencer le temps de la formation (1 mois 1/2). - Salaire : 12.01€ brut/h - Prime équipe : 6.78€ brut/jour en matin, 7.20€ brut/jour en après midi, 10.16€ brut/jour en nuit - Indemnité de transport : 34.50€ à 98€ net selon le lieu d'habitation
Poste à pourvoir immédiatement, au sein d'un bureau de tabac, horaires et jours à définir avec l'employeur. Travail un samedi sur deux. CDD de 3 mois évoluable vers un CDI de 35H. Une expérience dans le commerce est indispensable.
Pour un magasin de tabac presse, nous recherchons un(e) vendeur(se) en bureau de tabac. Vous assurez la vente, la mise en rayon, l'encaissement, la délivrance des tickets de jeux et loterie, ainsi que l'entretien du magasin et le service en snack/sandwicherie. La prise de poste se fera dés que possible. Vous êtes susceptible de travailler les dimanches et jours fériés. Ouverture du commerce à 6h30 et fermeture à 19h30 (horaires en alternance): planning tournant selon les semaines et les équipes du lundi au vendredi et samedi et dimanche. 1 week-end sur deux et jours de repos compensateurs. Vous êtes en capacité de gérer le flux de clients au regard de l'étendue du commerce qui propose la vente de tabac, de presse, et de nombreux articles divers et variés ( jouets, souvenirs, cadeaux, accessoires, etc..) Votre envie de travailler et votre motivation feront la différence ( primes). Vous cherchez un emploi pérenne dans lequel vous pourrez vous épanouir dans la durée. Formation prévue pour prise de poste.
AU BOULOT, agence d'emploi à Auterive, recrute pour l'un de ses clients, un opérateur de production H/F. Au sein d'un atelier, vous aurez pour mission: - Le montage de kits de climatisation: perçage, rivetage, etc... selon les fiches d'instructions. - L'organisation de son poste de travail et le réglage de ses équipements pour réaliser sa production - Le maintien de la propreté et du bon fonctionnement de l'équipement et du poste de travail. Horaires de journée
AU BOULOT, agence d'emploi à Auterive, recrute pour l'un de ses clients, un opérateur de production H/F. Au sein d'un atelier, vous aurez pour mission: - Le montage de kits de climatisation: perçage, rivetage, etc... selon les fiches d'instructions. - L'organisation de son poste de travail et le réglage de ses équipements pour réaliser sa production - Le maintien de la propreté et du bon fonctionnement de l'équipement et du poste de travail.
AU BOULOT - Agence d'emploi présente à Bordeaux, Toulouse, Auterive, Limoux et Cazères propose de nombreuses missions (Intérim, CDD, CDI). Forte de nombreuses années d'expérience notre équipe met en relation chaque jour les entreprises en recherche de talents et les candidats à la recherche d'un boulot épanouissant. Aujourd'hui, nous avons besoin de redonner du sens au travail et cela commence par des actes simples qui vont dans le sens de ce que nos clients et nos candidats attendent, alors "Tous au boulot !". AU BOULOT, agence d'emploi à Auterive, recrute pour l'un de ses clients, un Opérateur de fabrication polyvalent H/F Vos missions: - Contrôle visuel de la production, retirer les produits non conformes ou défectueux - Mise en sachet de la production - Mise en carton des sachets - Préparation des commandes Horaires: 2*7
Au sein du service production / fabrication, le candidat (e) devra réaliser : - Réaliser des pièces en tournage et fraisage conventionnels - Analyser les documents de fabrication de la pièce (plans, dossiers de fabrication, instructions ) - Assurer l'autocontrôle des pièces réalisées - Respecter les normes de sécurité et qualité - Apprécier le travail de précision et avoir le goût de la qualité Vous êtes autonome et rigoureux (euse). Vous maîtrisez la lecture des plans Vous avez de bonnes connaissances des propriétés des matériaux Travail en équipe. De formation technique : BEP / CAP / BAC en productique BAC Pro technicien d'usinage / BTS mécanique usinage Première expérience en usinage conventionnel souhaitée. Suivant votre profil et votre intérêt, une formation sur rectifieuse cylindrique exter et inter commande numérique sera proposée. - CDI - Salaire : selon profil
Sous la responsabilité des responsables de production et d'atelier , vos missions seront : - Mise au propre des formats usinés pour l'expédition - Constituer des lots suivant le planning de production - Emballage et expédition des commandes - Création d'étiquettes d'envoi Compétences du poste : - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Renseigner le tableau de suivi de commande et transmettre un état des produits usinés - Conditionner un produit - Préparer et expédier une commande Vous devez être à l'aise avec l'outil informatique. Vous êtes une personne à l'aise à l'oral et aimant les travaux manuels.
L'agence LEADER Intérim recrute pour l'un de ses clients un Préparateur de commandes Caces 1 (H/F) à Plaisance-du-Touch. Spécialisée dans les solutions de climatisation et de chauffage dans le secteur de la logistique. L'entreprise propose des solutions de gestion des stocks et de distribution pour ses clients. Vous serez principalement en charge de: - La préparation des commandes à la vocal , en respectant les délais et les exigences de qualité. - L'utilisation du chariot élévateur (CACES 1) pour déplacer les produits dans l'entrepôt. - Assurer la gestion et l'organisation des stocks (réception, stockage, préparation, et expédition). - Contrôler la qualité et la conformité des données traitées. . Lieu: 31830 Plaisance-du-Touch Horaire : en 2*8 05h00 - 13h et 13h - 21h Prise de poste : Dès que possible Type de contrat: Longue durée Salaire: 12.24 brut de l'heure + prime de production pouvant aller jusqu'à 110EUR (selon diffèrent critère: qualité; productivité et absentéisme). A partir de 3 mois d'ancienneté : 7,40EUR de TR par jour travaillé Profils recherché : - Titulaire du CACES 1 obligatoire - Etre expérimenté sur le CACES R489 1 A et 1B - Autonome, rigoureux et organisé Si vous êtes sérieux, motivé et organisé ce poste est fait pour vous.
Le Muretain Agglo recrute des Agents(es) de collecte - Ripeurs(ses). Basé(e) sur Roques, vous rejoindrez les équipes de la direction Gestion et Valorisation des Déchets pour des remplacements courts ou longs. Votre mission : participer à la collecte, au traitement et à la valorisation des déchets Vos missions : - Collecter quotidiennement les ordures ménagères et les recyclables secs sur une tournée - Assurer l'entretien du matériel - Assurer un compte-rendu d'activité Vos atouts - Être véhiculé(e) - Capacité de travail en équipe - Aptitude physique pour exercer des travaux en extérieur - Qualités relationnelles Les spécificités de votre poste - Temps de travail : entre 8 et 35 h en fonction des remplacements - CDD renouvelable - Lieu de prise de poste : Roques - Heure de prise de poste : 4 h du matin - Salaire net horaire : 11,30 € net (congés payés inclus) Vos avantages - Prime supplémentaire selon le nombre d'enfants à charge - Participation financière à la prévoyance santé + tarif préférentiel mutuelle - Accès à une offre de formation Date limite de candidature : 30 juin 2026
Le Muretain Agglo, l'une des plus grandes agglomérations de la région Occitanie de 26 communes couvrant une population de 128 000 habitants recrute des animateurs(trices) pour sa direction enfance - Secteur Muret et les communes environnantes Basé(e) sur une des 26 communes du Muretain Agglo, vous rejoindrez les équipes d'animation de la direction Enfance. Votre mission : Assurer, au sein de nos accueils de loisirs, l'accueil, la sécurité et l'animation de groupes d'enfants de 3 à 12 ans, le midi (cantine) et le soir (après l'école) Vos activités : - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants de 3 à 12 ans et les accueillir avec bienveillance - Préparer, encadrer et animer les activités pédagogiques en cohérence avec le projet pédagogique - Sur le temps méridien : accompagner les enfants dans une démarche éducative et pédagogique, développer leur sens du goût et les apprentissages à l'autonomie en matière d'alimentation et de vie en collectivité Vos atouts - Expérience auprès d'enfants souhaitée - Qualités pédagogiques - Qualités relationnelles et sens du travail en équipe. - Moyen de locomotion souhaité. Les spécificités de votre poste - Contrat à Durée Déterminée (CDD), à temps non complet (de 8h à 16h selon les sites) - Plages horaires : le midi : 11h30-13h30 ou 12h-14h Et/ou le soir : 16h-18h30 ou 16h30-19h Vous pourrez être amené(e) à travailler sur l'une des 26 communes suivantes : Muret, Bonrepos-sur-Aussonnelle, Bragayrac, Eaunes, Empeaux, Fonsorbes, Frouzins, Labarthe-sur-Lèze, Labastidette, Lamasquère, Lavernose-Lacasse, Le Fauga, Pins-Justaret, Pinsaguel, Portet-sur-Garonne, Roques, Roquettes, Sabonnères, Saiguède, Saint-Clar-de-Rivière, Saint-Hilaire, Saint-Lys, Saint-Thomas, Saubens, Seysses, Villate Vos avantages - Salaire net horaire : 11,30 € net (congés payés inclus) - Prime supplémentaire selon le nombre d'enfants à charge - Participation financière à la prévoyance santé + tarif préférentiel mutuelle - Accès à une offre de formation variée - Prise en charge à 75% des transports en commun - nombreuses pistes cyclables sur tout le territoire Date limite de candidature : 30 juin 2026
Le Muretain Agglo recrute des Agents(es) de restauration Basé(e) sur une des 26 communes du Muretain Agglo, vous rejoindrez les équipes de restauration de la direction Enfance pour des remplacements courts ou longs. Vos activités : - Assurer la préparation et la distribution des repas dans le cadre de la démarche qualité de la Direction de la Restauration du Muretain Agglo - Effectuer le contrôle alimentaire des repas - Assurer l'entretien des locaux, des équipements et du matériel - Organiser son travail en appliquant et respectant les procédures d'hygiène Vos atouts - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation. - Mobilité sur d'autres restaurants scolaires, centres de loisirs, cuisine. - Connaissance des gestes et posture (manutention). - Qualités relationnelles : sens du travail en équipe. - Discrétion et devoir de réserve. - Moyen de locomotion souhaité. Les spécificités de votre poste - Contrat à Durée Déterminée (CDD 3 mois renouvelable) - Salaire net horaire : 11,30 € net (congés payés inclus) - Temps non complet (de 12h à 30h selon les remplacements) Communes de travail possibles : Muret, Bonrepos sur Aussonnelle, Bragayrac, Eaunes, Empeaux, Fonsorbes, Frouzins, Labarthe sur Lèze, Labastidette, Lamasquère, Lavernose-Lacasse, Le Fauga, Pins-justaret, Pinsaguel, Portet sur Garonne, Roques sur Garonne, Roquettes, Sabonnères, Saiguède, Saint-Lys, Saint-Clar de rivière, Saint-Hilaire, Saint-Thomas, Saubens, Seysses, Villate Vos avantages - Prime supplémentaire selon le nombre d'enfants à charge - Participation financière à la prévoyance santé + tarif préférentiel mutuelle - Accès à une offre de formation variée - Prise en charge à 75% des transports en commun - nombreuses pistes cyclables sur tout le territoire Date limite de candidature : 30 juin 2026
Nous recrutons des Agents(es) d'entretien pour le Muretain Agglo Basée sur une des 26 communes du Muretain Agglo, vous rejoindrez les équipes d'entretien de la direction Enfance pour des remplacements courts ou longs. Votre mission : Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux administratifs, culturels et sportifs des bâtiments communaux et intercommunaux du Muretain Agglo Vos activités : - Porter les équipements de protection individuelle en matière d'hygiène et de sécurité - Nettoyer les sols et le mobilier de l'équipement (respect de la fiche de tâches établie par bâtiment) - Aérer les locaux - Respecter les consignes données en matière d'utilisation des produits d'entretien - Utiliser, entretenir et ranger le matériel fourni - Contrôler l'approvisionnement en matériel et en produits - Signaler les dysfonctionnements repérés au gestionnaire du bâtiment Vos atouts - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation. - Mobilité sur différents sites (moyen de locomotion indispensable) - Connaissance des gestes et posture (manutention). - Qualités relationnelles : sens du travail en équipe. - Discrétion et devoir de réserve. Les spécificités de votre poste - Contrat à Durée Déterminée (CDD 3 mois renouvelable) - Temps non complet (de 12h à 30h selon les remplacements) - Communes de travail possibles : Muret, Bonrepos sur Aussonnelle, Bragayrac, Eaunes, Empeaux, Fonsorbes, Frouzins, Labarthe sur Lèze, Labastidette, Lamasquère, Lavernose-Lacasse, Le Fauga, Pins-justaret, Pinsaguel, Portet sur Garonne, Roques sur Garonne, Roquettes, Sabonnères, Saiguède, Saint-Lys, Saint-Clar de rivière, Saint-Hilaire, Saint-Thomas, Saubens, Seysses, Villate - Salaire net horaire : 11,30 € net (congés payés inclus) Vos avantages - Prime supplémentaire selon le nombre d'enfants à charge - Participation financière à la prévoyance santé + tarif préférentiel mutuelle Date limite de candidature : 30 juin 2026
Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Sous la responsabilité de la responsable du service enfance - jeunesse et en étroite relation avec l'équipe de coordination, les directions des Accueils de Loisirs et les services de la ville, il ou elle participe au bon déroulement des accueils par la mise en œuvre des besoins matériels et techniques dans les différentes structures : achats, transports, répartition des ressources. en adéquation avec les orientations éducatives et projets. Le ou la chargé-e logistique intervient sur l'ensemble des structures périscolaires et extrascolaires de la collectivité, soit 12 ALAE, 2 espaces jeunes et 3 ALSH. Il ou elle exerce ses fonctions dans les locaux du service enfance jeunesse. MISSIONS Gestion du matériel - Elabore les inventaires concernant le matériel pédagogique et investissements divers sur le service enfance et jeunesse ; participe à la création d'une base commune de ressources pédagogiques ; - Collabore à la mutualisation des matériels pédagogiques, en lien avec les coordinations et directions (constitution de malles techniques mises à disposition de l'ensemble des accueils) ; - Assure les achats groupés et leur mutualisation ; participe à la mise en place de la labélisation LE&C'ologie ; garantit une démarche responsable et accompagne les équipes pour transformer leur pratique ; négocie avec les différents fournisseurs et commerciaux, gère des commandes (réception, vérification, rangement et/ou répartition sur les différentes structures) ; - Contrôle la qualité et la quantité des produits et renouvelle le fongible ; - Veille à la constitution des réassorts et trousses de pharmacie. Logistique du service - Gère les prêts de salle et de vélos, les véhicules (entretien, état des véhicules.) ; - Facilite l'aménagement des accueils sur les périodes extrascolaires en lien avec la coordination, les directeurs et les services de la ville (répartition du matériel par structures) ; - Assure l'organisation technique des Journées Découverte, des Bivouacs et soutient les équipes dans l'organisation des événements organisés par le service enfance - jeunesse sur la commune. Missions secondaires - Déploie les matériels et leur usage dans les différentes structures, par des interventions auprès des équipes et des publics, identifier les besoins et évaluer la plus-value pédagogique, en lien avec une démarche éco-responsable, inclusive et éducative. PROFIL RECHERCHE Diplôme requis : BPJEPS ou équivalent Savoirs - Cadre et obligations règlementaires des politiques publiques, des ACCEM, des règles comptables liées à l'activité ; - Connaissances des techniques d'achat et de logistique (outils informatiques, relations fournisseurs, gestion des stocks, inventaire.) ; - Connaissance des publics et du développement de l'enfant et du jeune. Savoir-faire - Capacité à recenser et analyser des besoins ; - Maîtrise des outils de suivi et de gestion de matériel ; - Capacité à mener des temps formatifs et des temps d'animation sur l'usage de matériels pédagogiques ; - Maîtrise de méthodes collaboratives. Savoir-être - Capacité d'adaptation - Force de proposition - Organisé-e et rigoureux-se - Autonomie - Qualités relationnelles - Empathie
Taxi numéro 1 Muret est une entreprise de taxi depuis plus de 30 ans. Reconnu dans le milieu pour son sérieux et son professionnalisme, la société souhaite renforcer son équipe. ATTENTION merci de postuler uniquement sur ce site. Toute candidature effectuée en direct par téléphone sera refusée. Nous recrutons des conducteurs de taxi pour rejoindre notre équipe dynamique et professionnelle ! Si vous êtes passionné par la conduite, que vous aimez interagir avec les gens et que vous avez de l'expérience en tant que conducteur, cette opportunité est faite pour vous. Responsabilités : - Assurer des trajets sûrs et confortables pour nos clients. - Respecter les horaires et les itinéraires établis tout en tenant compte des conditions de circulation. - Fournir un service client de qualité en étant courtois, serviable et professionnel. - Maintenir la propreté et l'entretien régulier du véhicule. Exigences : - Pour postuler, il vous faudra être titulaire de la Carte départementale Taxi. -Transport conventionné sur Muret, moyennes et longues distances - Courses principalement du lundi au vendredi (+ week-end occasionnel) - Accueil et conduite des clients, entretien du véhicule, choix de l'itinéraire adapté - Permis de conduire valide et dossier de conduite impeccable. - Expérience préalable en tant que chauffeur de taxi ou dans un domaine similaire est un plus. - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant fiable et ponctuel. - Excellentes compétences en communication et aptitude à interagir avec une clientèle variée. - Sens du service client et capacité à gérer des situations difficiles de manière professionnelle. - Disponibilité à travailler selon des horaires flexibles, y compris les week-ends et les jours fériés de jour comme de nuit. - Prendre des rendez vous les notez au planning. - Etre autonome Nous offrons : - Un environnement de travail agréable et convivial. - Des primes - Des possibilités de développement professionnel et de formation continue. - Une flotte de véhicules premium bien entretenus et équipés pour garantir le confort des clients. - Une clientèle variée et des trajets intéressants. Rejoignez notre équipe de chauffeurs de taxi passionnés et contribuez à offrir un service exceptionnel à nos clients ! Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 4 mois Salaire net : 1500€ à 1700€ selon expérience Avantages : - Horaires flexibles - Véhicule de fonction Programmation : - astreinte possible - Disponible le week-end - Heures supplémentaires - Horaires flexibles - Travail de nuit - Travail en journée - Travail en soirée - Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : - Primes
Rejoignez notre équipe et investissez-vous durablement dans notre magasin ! Missions : - Accueillir et conseiller notre clientèle avec professionnalisme. - Assurer la vente de produits de tabac, d'articles de presse et de produits "Française des Jeux". - Gérer l'encaissement et la mise en rayon des produits. - Participer à la bonne tenue et à l'organisation du point de vente. - Prise de responsabilités possibles selon votre motivation (révision de votre salaire et des horaires) Qualités requises : - Sens aigu du service client. - Autonomie, rigueur et honnêteté. - Réactivité et organisation. - Esprit d'équipe et motivation pour s'investir durablement. Expérience : Une expérience préalable d'au moins 6 mois sur un poste similaire est vivement souhaitée ou bien compétences en relation clientèle. Une formation en interne sur les spécificités du poste sera dispensée. Contrat : - Type de contrat : CDD EVOLUTIF vers un CDI. - Volume horaire : 24h/semaine EVOLUTIF vers 35h/semaine à partir du mois de MAI 26, selon vos souhaits. Amplitude horaire (travail par roulement / flexibilité planning possible) - Du lundi au vendredi : 6h30 à 12h30 ou 14h30 à 19h30. - Samedi : 7h30 à 12h30 et 14h30 à 19h30. - Dimanche : 8h à 12h30. Repos : 2 jours de repos par semaine Évolution possible : - Possibilité d'évoluer vers un poste à responsabilités au sein de notre magasin. Pourquoi nous rejoindre ? - Intégration dans une équipe soudée et dynamique. - Formation interne pour maîtriser les spécificités du poste. - Possibilité de pérennisation du poste en CDI après la période de CDD. - Environnement de travail convivial et stimulant. - Opportunités d'évolution vers un poste à responsabilités. Poste à pourvoir dès que possible. Candidature : Envoyez votre CV et une lettre de motivation
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, passionnée d'immobilier et ambassadrice de Home-Staging? Home Conseils 31 recherche deux conseiller.e.s immobiliers pour compléter l'équipe et développer l'activité de l'agence sur le secteur de Cugnaux et alentours. Au sein d'une entreprise à taille humaine, vous bénéficiez à la fois d'une grande autonomie et d'une vie en agence, à savoir : une visibilité grâce à la vitrine localement connue depuis 35 ans, des locaux conviviaux et ergonomiques, un poste de travail, un esprit d'équipe, un réseau de partenaires de confiance et des outils performants. Le secteur de Cugnaux, en première couronne de Toulouse, a un fort potentiel de développement, notamment du fait de la proximité de pôles économiques attractifs. Home Conseils 31 se démarque sur ce secteur grâce à son service de home-staging réel en interne, au sein même de ses locaux. L'agence a également une activité de gestion locative. L'ensemble de ces services permet d'offrir aux clients un accompagnement sur-mesure. L'équipe est constituée de 2 conseiller.e.s commerciaux couvrant des secteurs limitrophes. Vous aurez pour mission de développer le service transaction sur Cugnaux, en étroite collaboration avec la dirigeante et bénéficierez d'une rémunération attractive à la commission sous le statut d'agent commercial. Vous avez à minima une première expérience dans le secteur de l'immobilier et partagez l'idée qu'être conseiller.r.e c'est privilégier la qualité du service et la dimension humaine de notre métier : rencontrons-nous ! Pour cela, merci d'envoyer - Votre CV - Le récit de votre plus belle vente, sur le format de votre choix
Venez partager votre enthousiasme et votre sens du service avec nos équipes de vente, mettre en scène nos collections et conseiller notre clientèle sans cesse à l'affût des dernières tendances. Vos missions principales: - Développer le chiffre d'affaires du point de vente - Mettre en valeur les produits - Accueillir et renseigner les clients - Réaliser les ventes et l'encaissement. - S'intégrer et s'investir dans une équipe Une expérience dans l'équipement de la personne serait un plus non négligeable. Vous disposez d'une bonne présentation et d'un bon relationnel avec les clients. Travail le samedi
MARIA Valorisation, société spécialisée dans la valorisation des déchets, les métaux et le recyclage, recherche un Assistant d'exploitation H/F, pour renforcer son équipe administrative. L'Assistant(e) d'exploitation assure la gestion de l'accueil physique et téléphonique des clients tout en apportant un support opérationnel à l'exploitation de la société. Il/elle joue un rôle clé dans la coordination des opérations quotidiennes. Les missions principales se déclinent comme suit : Gestion administrative et relation client : Accueil téléphonique et physique des clients. Tri et répartition des emails aux différents services. Renseignement et envoi des formulaires pour les demandes des clients particuliers. Gestion des encaissements à distance et vérification des paiements avant la pose. Envoi des attestations « 7 flux » et des documents "entrées/sorties" aux clients sur demande. Support à l'exploitation : Saisie des poses et rotations des bennes dans le logiciel dédié. Saisie des devis pour les bennes et compacteurs. Saisie informatique des chauffeurs pour les exutoires. Coordination avec les chauffeurs sur les rotations, poses et horaires de passage. Validation des devis pour les bennes mensuelles et transmission pour établissement des contrats. Impression et transmission des plannings chauffeurs avec mentions spécifiques. Saisie des poids des retours chauffeurs sur le logiciel. Remplacement et polyvalence : Remplacement du poste de la bascule Remplacement ponctuel pour la gestion des plannings chauffeurs. Reprise et mise à jour de la saisie des plannings depuis le rachat de l'entreprise. Compétences CLÉS : Excellente organisation et gestion des priorités Polyvalence et adaptabilité Aisance relationnelle et sens du service client Maîtrise des outils informatiques et logiciels métiers Rigueur et autonomie dans l'exécution des tâches. Expérience souhaitée dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de la logistique ou du transport. Formation en gestion administrative, logistique ou équivalent.
MARIA Valorisation, société spécialisée dans la valorisation des déchets, les métaux et le recyclage, recherche un Assistant Administratif et Facturation/relances H/F, pour renforcer son équipe administrative. Les missions principales se déclinent comme suit : Suivi clients : Suivi quotidien de la solvabilité des clients Réponse à leurs demandes (attestation 7 flux, bilan déchets.) Relance clients : Saisie des commandes clients (arrive via boite mail ou téléphone) Gestion des appels clients en support de l'équipe Connexion sur les différentes plateformes des clients pour mise à jour des données (Poids , documents.) Réalisation contrats clients : Ouverture des fiches clients sur le logiciel NESSY Création des contrats pour envoi au client Facturation : Contrôle des bons à facturer toutes activités (déchets, ferraille, cartons.) Validation des factures avec la mercuriale Envoi des factures aux clients Règlement des clients : Saisie quotidien des règlements effectués par les clients Lettrage des comptes et sortie du fichier relances VOS ATOUTS : Relationnel clients Rigueur Réactivité Organisation et priorisation Bonne utilisation Excel Bon rédactionnel mails Particularités du poste : une polyvalence est souhaitée avec remplacement sur les postes d'accueil et de gestion de planning.
Au sein d'une crêperie et d'une équipe de 5 personnes, vous êtes en charge: - de la plonge, - de l'aide au service Repos lundi et dimanche. Horaires de travail à déterminer avec l'employeur, poste évolutif en horaires si souhait. Prise de poste immédiate.
Mission Vous intégrez l'équipe transaction et participez à la vie de l'agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient acquéreurs ou vendeurs. Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d'un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l'accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) ! Profil Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique. A l'écoute des autres, vous avez le sens de la relation client. Vous êtes autonome dans vos déplacements pour vous rendre chez les clients
1er réseau d'agences immobilières dans le monde CENTURY 21 fédère en France 950 agences et cabinets, et regroupe 7 830 personnes qui interviennent sur les métiers de la transaction (immobilier résidentiel neuf et ancien, entreprise et commerce), de la gestion locative et du syndic de copropriété sur l'ensemble du territoire français. Ces agences et cabinets immobiliers CENTURY 21 sont franchisés. Ainsi, chaque point de vente est juridiquement et financièrement indépendant.
* Accueillir chaleureusement nos clients dans notre esprit délicieusement sympa. * Respecter les fondamentaux : accueil, conseil, encaissement et règles d'hygiène (élémentaire, mon cher Watson) * Donner un coup de main à vos coéquipiers du magasin dans leurs missions de préparations et cuissons de certains produits. On est tous solidaires ! * Finie la routine : si on travaille souvent le week-end et les jours fériés, c'est pour mieux profiter des deux jours de congés en semaine. * Des zygomatiques en béton : ici, on travaille sérieusement sans se prendre au sérieux ! * Vos super-pouvoirs : l'enthousiasme, un relationnel au top et l'envie de donner du bonheur à vos clients. * Votre recette : polyvalence, adaptabilité et sens de l'organisation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL ! Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz ! * Vos super-pouvoirs : l'enthousiasme, un relationnel au top et l'envie de donner du bonheur à vos clients. * Votre recette : polyvalence, adaptabilité et sens de l'organisation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL ! Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz !
Chez La Mie Câline, nous partageons le goût de la gourmandise, de l'aventure humaine et du travail bien fait avec nos 38 millions de clients. Une recette équilibrée entre la boulangerie traditionnelle et la restauration rapide, en prenant soin de nos produits, de nos collaborateurs et de notre planète ! Passionnés et engagés, nous réunissons tous les ingrédients pour permettre à nos 2 600 collaborateurs de s'épanouir avec nous. Serez-vous la prochaine pépite de notre recette magique ?
Notre entreprise FORMATION DIRECTE est une plateforme de formation en ligne dédiée aux professionnels du secteur du service à la personne. Notre mission ? Proposer des contenus de formation innovants, accessibles et impactants, pour accompagner la montée en compétences des acteurs de terrain. Ce que nous recherchons Nous recrutons un(e) alternant(e) en graphisme, création digitale, multimédia, communication visuelle ou marketing, qui aura un rôle clé dans la conception visuelle, le montage et le paramétrage de nos modules de formation e-learning. Missions principales Créer des vidéos pédagogiques à partir de scripts (montage, visuels, animations simples, intégration voix off si besoin) Mettre en forme des modules de formation (slides, visuels, séquences vidéo) Concevoir des supports graphiques : affiches interne/externe, visuels de formation Créer des visuels attractifs et cohérents avec l'identité de la marque. Réaliser le montage vidéo et graphique de nos modules de formation (images, animations, transitions, voix off). Paramétrer et mettre en forme le contenu dans nos outils de création (PowerPoint, iSpring Suite, etc.). Participer à l'amélioration de l'ergonomie et de l'expérience utilisateur de nos modules. Profil recherché Étudiant(e) en graphisme, design digital, motion design, multimédia ou communication visuelle. Maîtrise des outils de création graphique (Photoshop, Illustrator, Canva). Connaissance en montage vidéo (Premiere Pro, After Effects ou équivalent). Intérêt pour le e-learning et la transmission des savoirs. Créatif(ve), rigoureux(se), autonome et force de proposition. Pourquoi nous rejoindre ? Une alternance très concrète, avec des réalisations visibles et utiles Des missions variées, mêlant création, vidéo et pédagogie Une équipe réduite (3 personnes), soudée, bienveillante et motivée par un objectif commun : faire grandir FORMATION DIRECTE. Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et quelques réalisations (portfolio, vidéos, visuels, modules déjà créés si possible) à contact@formation-directe.fr
Notre hypermarché E.LECLERC ROQUES recherche un/e réceptionnaire. Vos missions: Vous serez en charge de : Organiser et superviser la réception des marchandises Garantir la conformité des livraisons (quantité, qualité, délais) Manager et animer l'équipe de réception Assurer le respect des règles de sécurité, d'hygiène et des procédures internes Gérer les flux de marchandises et optimiser les zones de stockage Travailler en collaboration avec les services. Utiliser les outils informatiques de gestion des stocks. Expérience réussie sur un poste similaire (réception, logistique, entrepôt ou grande distribution) Titulaire de tous les CACES en cours de validité, notamment : CACES R489 (1A / 1B / 3 / 5) CACES R485 Bonnes capacités managériales et organisationnelles Rigueur, autonomie, sens des responsabilités À l'aise avec les outils informatiques Les avantages : Une rémunération sur 13 mois après un an ancienneté. Intéressement (selon CA). Primes semestrielles. Mutuelle prise en charge par l'entreprise (Part obligatoire) et prévoyance. Vous devez être autonome dans vos déplacements pour la prise de poste (non desservi par les transports en commun)
Notre Société de Nettoyage recherche un(e) agent(e) d'entretien pour effectuer le nettoyage de locaux (bureaux) sur le secteur de Tournefeuille. Poste CDI - du lundi au vendredi de 5h à 7h30 - Possibilité de compléments d'heures pour d'autres sites. Expérience souhaitée mais non obligatoire Être véhiculé(e) (déplacements sur plusieurs lieux)
Votre agence Actual Eaunes est à la recherche, pour l'un de nos clients, un vendeur conseil (H/F). Vos principales missions seront les suivantes : - Conseiller la clientèle sur les produits et les accessoires du rayon jardin - S'assurer de la bonne présentation du rayon - Vérifier l'étiquetage - Réaliser la mise en rayon des articles - Réaliser la démonstration des produits - Réaliser les inventaires des stocks - Effectuer la gestion de stocks Les conditions du poste : - Horaires : 8h30-12h30/14h-19h du lundi au samedi avec 1 jour de repos dans la semaine + le dimanche (39h hebdomadaire) - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en commerce, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire - Vous avez des connaissances dans le domaine du jardinagE - Vous avez le sens de l'observation, vous aimez travailler en équipe et vous vous exprimez avec clarté Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez nous votre candidature par mail *** (voir postuler) ou contactez-nous par téléphone au *** (voir postuler) ! Rejoignez nous et construisons ensemble votre travail !
Notre agence accompagne ses clients sur l'ensemble des métiers de l'immobilier : - Transaction (ancien, neuf, VEFA) - Vente d'appartements, maisons et terrains - Accompagnement technique de nos clients (lotissements, division parcellaire, gestion patrimoniale) - Location et gestion locative Notre ADN : qualité de service, proximité client, convivialité en équipe et goût du challenge. Dans le cadre de notre développement, L'Adresse Immobilier recrute 1 conseiller(ère) immobilier débutant(e) souhaitant évoluer dans une structure solide, reconnue, et orientée résultats. Vos missions : Prospection terrain, pour capter de nouveaux biens ou clients , - Estimations - Signature des mandats de vente - Mise en publicité - Découverte des projets d'acheteurs - Conseil - Etude des projets - Accompagnement commercial et administratif - Rédaction des compromis de vente - Suivi de dossier jusqu'à la signature chez le notaire, Votre profil : Vous aimez la prospection terrain , vous êtes motivé(e) par l'envie de réussir, - Vous êtes autonome, dynamique, organisé(e) Vous faites preuve d'une réelle capacité d'écoute et de conseil, - Vous Comprenez et aimez intégrer des nouvelles technologies dans ce métier - Vous maîtrisez les outils bureautiques. Vous avez déjà une première expérience en relation client : téléprospection, commercial terrain... **Une formation d'adaptation au poste POEI (préparation opérationnelle à l'emploi) est envisageable avec France Travail** Vous bénéficierez : - Un cadre structuré mais non contraignant - Fichier client existant - Des outils efficaces pour gagner en productivité :Outils digitaux performants (boucles digitales, pack web, multidiffusion) - Une équipe soudée et engagée
Nous recherchons pour un client en pleine expansion dans le secteur industriel un Manutentionnaire / Opérateur de production (H/F). Vous serez intégré(e) à une équipe de production et participerez aux opérations de fabrication et de manutention au sein de l'atelier. Le poste ne nécessite pas de conduite, mais le permis de conduire est obligatoire, car le site est mal desservi par les transports en commun. attention port de charges Profil recherché : Motivé(e), dynamique et rigoureux(se) Capacité à travailler en équipe Sens de l'organisation et respect des consignes de sécurité
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Votre poste consistera à : Savoir accueillir le client Tenir propre le magasin Organisation des produits en magasin Encaissements .
La MAIRIE DE SEYSSES, commune dynamique de 10 275 habitants et membre de la communauté d'Agglomération du Muretain, est en pleine expansion tout en conservant son identité et son cadre de vie exceptionnel. Nous recherchons, pour rejoindre notre équipe : AGENT D'ENTRETIEN DES ESPACES VERTS - (H/F) Rattaché(e) aux Services Techniques et sous la supervision du coordonnateur des espaces verts, vous serez garant de l'entretien et de la mise en valeur de nos parcs urbains. Vos missions principales : - Végétal : Entretien des surfaces herbeuses, parcs, jardins, aires de jeux ; engazonnement, tonte, ramassage des feuilles et des déchets verts. - Entretien des massifs et jardinières (bêchage, désherbage, taille, etc.). - Arboriculture : Plantation, taille, débroussaillage, élagage et abattage d'arbres et arbustes. Installation et gestion de systèmes d'arrosage. - Création : Définir des espaces, préparer les sols, effectuer des plantations et des créations d'espaces verts ; créer de nouveaux espaces verts, gazon et massifs floraux. - Matériel : Utilisation et entretien du matériel et des équipements, respect des règles de sécurité, suivi du matériel et détection des dysfonctionnements. Profil recherché : - Qualifications : BEPA ou BAC professionnel option « aménagement des espaces verts ». - Permis B obligatoire, Permis C et autorisation pour la conduite de tondeuse autoportée souhaitées. - CACES 482, R486, et permis remorque sont un plus. - Expérience sur un poste similaire souhaitée. - Compétences : Connaissance des techniques d'entretien et de création d'espaces verts, reconnaissance des végétaux et de leurs maladies, manipulation d'équipements motorisés. - Qualités : Capacité à travailler en équipe, autonomie, rigueur, bonne condition physique, sens du service public, et respect des règles de sécurité. Informations complémentaires: Lieu de travail : Centre technique municipal avec déplacements quotidiens sur le territoire communal. Cadre d'emploi : Poste accessible aux titulaires et ouvert aux contractuels. Temps de travail : CDD de 3 mois renouvelable - 35 heures par semaine. Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux du CNAS. Adressez votre lettre de motivation et votre CV à l'attention de Monsieur le Maire Jérôme BOUTELOUP, Mairie de Seysses. Date limite pour candidater : Poste à pourvoir dès que possible. Rejoignez-nous et participez activement à l'embellissement de notre commune tout en contribuant à son développement durable !
Notre magasin ALDI de LABARTHE SUR LEZE recherche un/e employé/e commercial/e polyvalent/e pour un cdi à temps partiel (26H25). Vous contribuerez à l'augmentation du CA et à la réduction des coûts. Il contribue à la satisfaction et la fidélisation de la clientèle en veillant à la bonne tenue du magasin et à un encaissement correct. Vos activités principales : - relation clientèle : agir en bon commerçant et être l'ambassadeur ALDI. - gestion commerciale : fraicheur, disponibilité et la qualité des produits - encaissement - gestion du point chaud (cuisson pain et viennoiserie) - tâches administratives et divers - propreté, hygiène et sécurité.
Notre magasin ALDI de LABARTHE SUR LEZE recherche un/e employé/e commercial/e polyvalent/e pour un cdd à temps plein . Vous contribuerez à l'augmentation du CA et à la réduction des coûts. Il contribue à la satisfaction et la fidélisation de la clientèle en veillant à la bonne tenue du magasin et à un encaissement correct. Vos activités principales : - relation clientèle : agir en bon commerçant et être l'ambassadeur ALDI. - gestion commerciale : fraicheur, disponibilité et la qualité des produits - encaissement - gestion du point chaud (cuisson pain et viennoiserie) - tâches administratives et divers - propreté, hygiène et sécurité.
Notre agence accompagne ses clients sur l'ensemble des métiers de l'immobilier : - Transaction (ancien, neuf, VEFA) - Vente d'appartements, maisons et terrains - Accompagnement technique de nos clients (lotissements, division parcellaire, gestion patrimoniale) - Location et gestion locative Notre ADN : qualité de service, proximité client, convivialité en équipe et goût du challenge. Le poste Dans le cadre de notre développement, L'Adresse BH Immobilier recrute 1 conseillers(ères) immobilier confirmés(es) souhaitant évoluer dans une structure solide, reconnue, et orientée résultats. Vous souhaitez : - Un cadre structuré mais non contraignant - Une vraie reconnaissance de votre performance - Des outils efficaces pour gagner en productivité - Une équipe soudée et engagée Ce poste est fait pour vous. Pourquoi rejoindre L'Adresse BH Immobilier ? Un réseau coopératif puissant - Force de frappe nationale L'Adresse Immobilier - Partage de bonnes pratiques entre agences - Participation à la convention nationale et aux événements régionaux - Développement du business par l'échange et la synergie réseau Des moyens concrets pour performer - Outils digitaux performants (boucles digitales, pack web, multidiffusion) - Fichier clients existant et qualifié - Etablissement des compromis en agence - Agence visible, implantée et reconnue sur son secteur Une rémunération à la hauteur de votre expérience *****Statut au choix selon votre profil***** o Salarié (fixe + commissions) o Salarié avec avance sur commissions o Indépendant - Barèmes évolutifs selon l'expérience et le statut - Rémunération attractive et totalement déplafonnée - Conditions étudiées de manière individualisée ________________________________________
Offre d'Emploi : Magasinier Réceptionnaire (H/F) Nous sommes à la recherche d'un(e) magasinier réceptionnaire atelier à Cugnaux. Ce poste est proposé par notre agence de recrutement spécialisée en métiers techniques. Vous travaillerez 39 heures par semaine, du lundi au samedi, avec un jour de repos en plus du dimanche. Vous serez sous la responsabilité du responsable de magasin, en lien avec les autres collaborateurs(trices) du magasin de la motoculture et de l'atelier. Missions : Vous assurerez l'accueil client au comptoir SAV et le renseignerez. Vous serez en charge de faire le diagnostic des pièces recherchées par les clients et de saisir les devis selon les préconisations des mécaniciens. Vous planifierez les ordres de réparations des machines et saisirez les commandes des clients sur le tableau commande SAV. Vous garantirez la gestion du stock de pièces et procèderez aux commandes si nécessaire. Vous pourrez également être amené(e) à organiser le planning de l'atelier ainsi que mettre en service des machines. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à offrir un service client de qualité. Profil Recherché : Vous disposez déjà d'une première expérience dans la pièce détachée (motoculture, automobile, moto, cyclo) et vous maîtrisez les systèmes informatiques, type planificateur (logiciel Octet). La connaissance mécanique en 2 temps et en 4 temps est un plus. Savoir-être : Vous êtes à l'aise avec le contact client et savez appliquer les étapes permettant d'identifier le besoin client.
Recherche un vendeur fruits et légumes avec expérience en caisse, pour travailler sur les marchés le samedi et dimanche. Missions : Accueil et conseil des clients sur les produits proposés. Vente et mise en valeur des fruits et légumes. Gestion de la caisse et des transactions financières. Réapprovisionnement et entretien du stand. Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : Expérience en vente ou en contact client appréciée. Sens du service et du relationnel. Dynamisme et capacité à travailler en équipe. Disponibilité les samedis et dimanches. Conditions de travail : Travail en extérieur sur les marchés. Environnement dynamique et convivial.
En tant qu'Agent(e) de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels. Pour cela, vous avez pour principales missions : Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme Assurer la surveillance des siestes Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections Participer aux formations proposées Profil : Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : Mutuelle prise en charge à 87% Formation à la langue anglaise avec prime bilingue à la clé Formation pédagogique interne CE Mobilité nationale Prime de cooptation
Manpower MURET recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité, un Câbleur d'armoires électriques ou tableautier (H/F) A partir d'un dossier de fabrication, et sous la supervision du Responsable Production et Logistique, le/la Monteur(se)-Câbleur(se) : -Réalise des opérations de câblage électronique et filaire, -Réalise des opérations de montage et d'assemblage, -Réalise des opérations d'intégration, -Effectue des opérations de petite mécanique, -Aménage son poste de travail de façon à optimiser sa productivité, -Tient son plan de travail en parfait état de propreté, -Complète la fiche d'opération ou tout autre document requis, de façon quotidienne, -Participe à l'optimisation de la productivité en proposant des modifications / améliorations des procédures, de configuration de poste, -Participe à l'inventaire annuel, -Est amené à réaliser des opérations d'emballage en renfort des équipes logistiques -Le/la Monteur(se)-Câbleur(se) réalise les opérations dans un souci permanent de qualité, de quantité et dans le temps alloué. -Il/elle effectue les opérations dans le respect de la norme IPC A-620 Classe 2. Il/elle est responsable du bon fonctionnement de son outillage individuel et doit alerter en cas de problème relatif à l'outillage collectif. Il/elle doit rendre compte de toute incohérence constatée dans le dossier. Il/elle doit respecter les règles de sécurité individuelle et collective en vigueur dans l'atelier. Connaissances professionnelles spécifiques (savoir, savoir-faire) : - Maîtrise du câblage électrique et électronique, - Maîtrise des montages mécaniques, - Maîtrise de la norme IPC 620-A Classe 2. Savoir-être : - Méthodique, organisé, vigilant et rigoureux, - Esprit d'équipe Travailler pour Manpower c'est : - Comité d'entreprise (tickets cinéma, chèques cultures, chèques vacances, réduction abonnement sportif... ) - Nouveauté digitale (application Mon Manpower, fiche de paye dématérialisée... ) - Possibilité d'épargne non bloquée à un taux de 8%. - Accès à la formation. - Cooptation
Manpower MURET recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Câbleur tableautier / électrotechnicien (H/F) Vos missions principales : -Monter des éléments électriques ou électromécaniques à l'intérieur d'armoires d'asservissement, sur machine ou sur divers supports (châssis, tableaux, ... ). -Procède à leur connexion selon schémas et règles de sécurité. -Procédé au câblage entre l'armoire et les différents éléments électrique des machines. Une expérience en électricité industrielle et/ou d'électrotechnicien est souhaité pour évoluer sur ce poste. Si vous possèdez des habilitations c'est un atout pour le poste. Horaires : Du lundi au jeudi 7h-12h / 12h45-16h15 et le vendredi 7h-12h Travailler pour Manpower c'est : - Comité d'entreprise (tickets cinéma, chèques cultures, chèques vacances, réduction abonnement sportif... ) - Nouveauté digitale (application Mon Manpower, fiche de paye dématérialisée... ) - Possibilité d'épargne non bloquée à un taux de 8%. - Accès à la formation. - Cooptation
Manpower MURET recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans la formulation et l'analyse des bétons, granulats, ciments et sols, un Agent Technique de Laboratoire (H/F) pour rejoindre ses équipes et participer à ses missions de contrôle, analyse et caractérisation des matériaux. Vos missions principales : -Réaliser des essais et analyses de bétons, granulats, ciments et sols selon les protocoles établis, en laboratoire et sur chantier. -Respecter la politique qualité et sécurité du laboratoire dans toutes les activités. -Rédiger et analyser des rapports d'essais, en veillant à leur précision et conformité. -Assurer la gestion et le suivi des équipements de laboratoire. -Effectuer des contrôles qualité et veiller à leur conformité avec les normes en vigueur. -Participer à la préparation des rapports d'essais et de diagnostics techniques. -Veiller à l'entretien et au nettoyage des instruments de laboratoire. -Collaborer avec les équipes techniques pour répondre aux besoins des clients et optimiser les processus. Formation Bac2 en sciences des matériaux, génie civil, ou toute autre formation technique ou une expérience significative sur un poste similaire Expérience en laboratoire dans le domaine du béton et des matériaux. Sens de l'organisation et rigueur dans la réalisation des tâches. Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais Maîtrise des outils informatiques (bureautique, logiciels de gestion de données). Horaires : 35 heures semaine Du lundi au jeudi 7h30-12h / 13h-16h30 et le vendredi 7h30-12h30 Rémunération : Taux horaire 13eme mois
Suite à une mobilité interne, nous recrutons un(e) conseiller(ère) agence. Votre rôle sera de conseiller le portefeuille d'adhérents sur une offre élargie (santé, prévoyance, retraite et IARD) et d'assurer le développement. Missions principales : - Accueillir les adhérents et prospects, analyser leur demande, leur apporter un conseil personnalisé et rechercher la solution adaptée, - Vendre toute la gamme des produits : santé, prévoyance, retraite, assurance auto et habitation, - Prospecter par téléphone à l'aide des différentes sources mises à disposition, qualifier et renseigner l'ensemble des fichiers et prendre des RDV, - Présence auprès des collectivités territoriales - Traiter les opérations de gestion courante, de suivi et de SAV relatives au portefeuille adhérents, - Fidéliser son portefeuille d'adhérents grâce à un contact régulier en développant le multi-équipement. Profil recherché : - De formation Bac+2/Bac +3. (Formation commerciale et/ou banque/assurances) - Une première expérience de la fonction dans le secteur mutuelle/assurance constituerait un plus. - Animé(e) par le goût du challenge et l'esprit d'équipe, vous avez une réelle fibre commerciale, une capacité d'analyse et d'adaptation. - Vous alliez dynamisme, autonomie et ténacité. Rémunération : A négocier selon profil. Avantages Prévifrance : Avantages du groupe (selon les modalités en vigueur) : Carte titres restaurant, complémentaire santé, régime de prévoyance, retraite supplémentaire, accord de participation, accord d'intéressement, participation aux transports et CSE. Conditions d'exercice : Type de contrat : CDI Qualification : Technicien(ne)
DEVENEZ VOTRE PROPRE PATRON DANS L'IMMOBILIER AVEC LE CABINET BEDIN EN DEVENANT ACTEUR DE VOTRE REUSSITE PROFESSIONNELLE Libérez votre potentiel entrepreneurial et façonnez votre quotidien professionnel selon vos règles. Au Cabinet Bedin, vous choisissez le temps que vous consacrez à votre activité, avec la possibilité d'investir davantage pour maximiser vos gains grâce à notre politique de commissionnement innovante. "Élevez vos compétences avec assurance : notre société est fière d'être agréée Qualiopi, garantissant la qualité exceptionnelle de nos formations." Débutants Acceptés. * Formation ou sensibilité commerciale * Forte appétence pour le challenge et l'entrepreneuriat * Sérieux * Disponibilité * Bienveillance * Écoute empathique Si cette description vous correspond, rejoignez-nous dès maintenant ! Envoyez votre candidature (CV+LM), et nous vous contacterons rapidement avec une réponse assurée dans tous les cas.
Le poste est à pourvoir dans notre agence de Tournefeuille VOTRE RÉMUNÉRATION : Rejoignez l'un des meilleurs contrats du marché avec : * Minimum garanti fixe * Commissions * Salaire pouvant varier de 21 622 € à 120 000 € par an selon le chiffre d'affaires réalisé Côté Projets Vendeurs : De l'estimation à la vente * Prospection (terrain, téléphonique...) * Suivi des estimations * Suivi des mandats et accompagnement vendeurs jusqu'à la signature Côté Projets Acquéreurs : De la visite à l'achat * Découverte du projet et financement * Visites * Négociation * Suivi de l'offre à l'achat Avantages supplémentaires : * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance * Titres restaurant * Participation au résultat de l'entreprise * Smartphone, tablette, ordinateur portable Si vous êtes : * Passionné par les défis et ambitieux * Orienté vers le contact humain et dévoué à l'accompagnement des projets de vie des clients * Énergique, rigoureux, et faisant preuve d'initiative * Fort en persuasion et appréciant le travail en équipe * Avec une première expérience réussie dans l'immobilier Rejoignez-nous sans tarder en envoyant votre candidature. Nous vous contacterons dans les meilleurs délais avec une réponse assurée dans tous les cas. COMMENT POSTULER : Envoyez votre CV et rejoignez-nous dans cette aventure immobilière ! Réponse assurée dans tous les cas.
Basé(e) sur une des 26 communes du Muretain Agglo, vous rejoindrez les équipes de l'Enfance ou de la Petite Enfance du Muretain Agglo pour des remplacements courts ou longs pouvant déboucher sur un poste permanent. Votre mission : Accueillir, encadrer, accompagner et participer aux apprentissages des jeunes enfants confiés dans nos structures POSTE D'ACCOMPAGNANT EDUCATIF EN CRECHE : 1/ Contribuer à assurer les conditions d'accueil de qualité des enfants : - Adapter la prise en charge en fonction du besoin et du développement de chaque enfant. - Accompagner au quotidien les enfants en lien avec l'Auxiliaire de puériculture (repas, changes, sommeil, activités.), dans le respect des protocoles propres au Muretain agglo. - Appliquer les procédures d'hygiène (lavage des mains, biberonnerie, changes...) - Contribuer à créer un environnement adapté à l'enfant (aménagement de l'espace, hygiène, sécurité.) 2/ Etablir une relation de confiance avec les parents - Assurer un accueil de qualité des familles et respecter leur singularité - Recueillir et transmettre les informations sur la journée de l'enfant. - Contribuer à l'instauration d'une relation de respect et de confiance avec les parents. 3/ Assurer la préparation et la distribution des repas des enfants - Gérer la réception et la mise en chauffe des repas. - Participer à la préparation et à la distribution des collations et des repas. - Mettre en application les régimes alimentaires spécifiques. - Entretenir les locaux et le matériel de cuisine. 4/ Participer aux travaux d'entretien des locaux, du matériel et du linge - Assurer le nettoyage dans la journée, et la désinfection courante des locaux de vie de l'enfant (salle de change, réfectoire.). - Assurer l'entretien du matériel pédagogique et du petit équipement de puériculture. - Organiser la gestion et l'entretien du linge. Vos atouts - Diplôme CAP Petite Enfance. - Capacité de travailler en équipe et à organiser son travail. - Capacités d'adaptation et de polyvalence. - Qualités relationnelles auprès des enfants. - Discrétion, autonomie, rigueur, ponctualité Les spécificités de votre poste - Contrat à Durée Déterminée (CDD 3 mois renouvelable) - Temps de travail : complet ou non complet selon les postes - Salaire net horaire : 11,30 € net (congés payés inclus) Vos avantages - Prime supplémentaire selon le nombre d'enfants à charge - Participation financière à la prévoyance santé + tarif préférentiel mutuelle - Accès à une offre de formation variée - Prise en charge à 75% des transports en commun - nombreuses pistes cyclables sur tout le territoire Date limite de candidature : 30 juin 2026
Nous recherchons un(e) cuisinier ou aide cuisinier (H/F) au sein de notre boulangerie pâtisserie. Vous réalisez les tâches suivantes : - Préparation du snacking chaud ou froid (burgers, sandwich) - Montage de la pâtisserie - Nettoyage du poste Vous travaillez en équipe. Horaires: 5h30/13h30 ou 6h/14h Repos le dimanche et un jour de repos dans la semaine.
*** RECRUTEMENT URGENT *** A pourvoir IMMEDIATEMENT. TEMPS PARTIEL - Travail Week End - Etudiants Bienvenus Poste samedi et dimanche - 16h / week end - travaille matin, journée ou après midi - pouvant être fixe au besoin. Au sein d'une boulangerie artisanale vous serez chargé sur votre poste de travail - plaquage des viennoiseries, - nettoyage vitrine + espace de vente - réassort des pâtisseries, viennoiseries, pains, boissons, ... + mise en rayon et / ou cuisson au besoin - gestion des stocks, - prise et gestion des commandes, - clôture caisse, - fermeture boutique, ... Possibilité d'évolution du nombre d'heures hebdo, avantages salariés: 10% sur les achats dans la boulangerie, avantages en nature (pain et panier repas).
Au sein d'une pharmacie, vous serez chargé(e) de l'accueil de la clientèle, la préparation de commandes, formation en interne, ... Vous travaillez en équipe : 4 personnes Contrat 20h hebdomadaire avec possibilité d'évolution à 35h. horaire selon planning
PHARMACIE DES JASMINS
Au sein d'un terminal de cuisson de produits de boulangerie pâtisserie, vous serez chargé/e de la: - Vente aux clients - Mise en rayon - Encaissement - Préparation sandwiches salades etc. - Entretien du point de vente Une connaissance de l'encaissement en restauration rapide ou boulangerie est demandée Travail samedi/dimanche selon planning tournant 2 jours de repos consécutifs en semaine
La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Occitanie a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Etablissement public à caractère administratif fort aujourd'hui de ses 1500 collaborateurs, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 chambres de métiers départementales (CMA) et ses 12 CFA. En Haute-Garonne, la CMA 31 accompagne l'artisan dans chaque étape de sa vie professionnelle : apprentissage, création d'entreprise, formation, développement économique, transmission d'entreprise. De plus la CMA 31 est gestionnaire de CMA Formation Muret et Toulouse-Rangueil, CMA Formation Continue qui dispensent des formations en apprentissage et de la formation continue professionnelle dans les secteurs automobile, alimentaire et prothèse dentaire. Il existe également une antenne décentralisée à Saint Gaudens « Antenne du Comminges ». Missions : Rattaché(e) à la responsable des Moyens Généraux, vous veillerez à la sécurité des biens et des personnes en assurant l'entretien et la logistique des bâtiments, du matériel et du mobilier du CFA. Conditions: - Contrat en CDI - Temps plein (39 heures) avec période probatoire (avant titularisation) - Niveau : Employé - niveau 3 -330 points - Salaire minimum brut sur 13 mois : 24 024 € - Avantages : Mutuelle, titre-restaurant, RTT - Date de prise de fonction : 15/01/2026 - Lieu d'affectation : CMA Formation Muret - 21, Chemin de la Pyramide - 31600 MURET En rejoignant nos équipes vous serez amené(e) à : - Assurer l'ouverture et la fermeture du site ; - Maintenir en état de fonctionnement les surfaces et abords de l'établissement (hors espaces verts) ; - Effectuer des petits travaux d'entretien courant sur bâtiments (plomberie, réparation sanitaires, huisserie, menuiserie, peinture.) et petits travaux d'électricité ; - Assurer le bon fonctionnement des matériels et du mobilier - veiller si besoin à réparer, changer ou programmer le remplacement si nécessaire ; - Accompagner l'intervention de prestataires et faire établir les devis de maintenance en lien avec son responsable ; - Gérer et mettre à disposition les stocks de fournitures et des produits d'entretien ; - Mettre en place les buffets et acheter les matières d'œuvre. Profil recherché : - Diplôme de type bac professionnel (maintenance des bâtiments-électricité-plomberie) avec une expérience confirmée (2 ans minimum) sur ce type de poste. - L'habilitation électrique serait un plus. Connaissances et compétences recherchées : - Connaissances techniques (plomberie, électricité, menuiserie.) - Maîtrise technique des outils, gestes et matériaux - Connaître les procédures d'urgence (incendie, incident, malaise.) - Respect des consignes - Endurance physique - Capacité à travailler seul(e) et en équipe - Capacité à anticiper les problématiques et proposer des solutions - Ponctuel(le), disponible et réactif(ve)
Vous aimez le contact client, le travail en équipe et l'univers de la boulangerie artisanale ? Vous avez à cœur d'offrir un accueil chaleureux et un service de qualité ? Alors rejoignez l'équipe Yohann et Mercedes ! Missions au quotidien : Accueillir, conseiller et fidéliser les clients avec le sourire Assurer la vente, la vente additionnelle et l'encaissement Mettre en place des vitrines attractives et soignées Veiller à la propreté de l'espace de vente et au respect des règles d'hygiène Participer à la gestion des stocks et au réassort des produits Travailler en équipe dans le respect des valeurs Y&M Profil recherché : Dynamique, souriant(e) et doté(e) d'un excellent relationnel Organisé(e), rigoureux(se) et à l'aise avec la vente Appréciant le travail en équipe et le contact client Une première expérience en vente boulangerie est obligatoire.
Vous intégrerez une pizzeria artisanale spécialisée dans la pizza napolitaine, cuite au feu de bois et élaborée à partir de produits frais et de qualité. Vos principales missions seront : Préparation de la pâte, boulage et mise en place quotidienne. Préparer, étaler et garnir les pizzas selon nos recettes et standards de qualité. Assurer la cuisson un four hybride (Valoriani : bois/gaz). Gérer le rythme de production pendant les pics d'affluence. Participer à l'entretien du lieu de travail. Maintenir la propreté du poste et respecter les normes d'hygiène (HACCP). Compétences requises : - Maîtrise de l'étalage à la main. - Bonne connaissance des cuissons au feu de bois et/ou au gaz. - Rigueur, ponctualité, rapidité et autonomie. - Etre diplômé serait un plus appréciable Capacité à accueillir et servir les clients avec amabilité et respect. Esprit d'équipe. Profil recherché : Expérience minimum d'un an dans un poste similaire. Passion pour la pizza artisanale et les produits de qualité. Conditions de travail : Horaires: service du midi et du soir , 2 jours de repos consécutifs , possibilité de travailler en continu selon évolution. Travail dans un environnement moderne (food truck équipé d'un four à bois avec un espace terrasse à l'intérieur de la galerie marchande ). Possibilité d'évolution à moyen terme. Rémunération : Salaire selon profil et expérience. Possibilité de formation Repas sur place. Prime de performance possible selon l'évolution et l'implication dans l'entreprise. Possibilité de mise à disposition d'un moyen de transport ( vélo électrique )
Le restaurant WASHOKU, spécialisé dans la cuisine japonaise (sushis, makis, sashimis), recherche un équipier polyvalent H/F pour renforcer son équipe sur la commune de Tournefeuille. - Vos missions : Accueillir et renseigner les clients sur la composition des produits Prendre les commandes et effectuer l'encaissement Préparer et assembler les produits (sushis, makis, sashimis) Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires Entretenir et nettoyer votre poste de travail Participer à la plonge si nécessaire - Profil recherché : Dynamique, motivé(e) et rigoureux(se) Sens du service client et esprit d'équipe Respect strict des normes d'hygiène Une première expérience en restauration est appréciée La préparation et la découpe du poisson constituent un plus - Conditions & avantages : Environnement de travail dynamique et structuré Formation assurée en interne Possibilités d'évolution selon profil et implication
Vos missions: - Accompagnement et conseil technique sur les projets clients - Accueil et conseil des clients en magasin - Vente et démonstration des produits - Gestion de la location de matériel - Prise en charge du matériel en SAV - Gestion des encaissements et de la caisse - Assistance et conseil clientèle par téléphone - Assurer la bonne présentation du magasin et des produits - Gestion des stocks et étiquetage des prix - Création et mise en œuvre d'actions marketing et d'animations en magasin - Communication et travail d'équipe pour le bon fonctionnement du magasin - Promotion de l'image de Prozic et des ses produits via les réseaux sociaux Profil Recherché : - Passionné(e) par la musique, avec de l'expérience en tant que technicien son, lumières et un intérêt pour le monde du studio (MAO) et de la scène - Connaissances approfondies en sonorisation et en éclairage - Qualités relationnelles, aimable, souriant(e), capacité d'adaptation et autonomie - Organisé(e), rigoureux(euse), aimant prendre des initiatives et travailler en équipe - Polyvalence et curiosité pour rester à jour avec les évolutions du marché - Expérience requise : métiers du spectacle (1 an) Conditions de Travail : - Poste à pourvoir immédiatement - Ouverture du magasin du lundi au samedi 10h-13h/14h-19h (roulement avec les autres membres de l'équipe avec un jour de récupération par semaine) - Sur site (Portet-sur-Garonne)
Autoentreprise qui achète et vend des fruits sur étalage devant des commerces de proximité tels que des boulangeries. Les postes proposés sont en NON Salarié(e). Vous intervenez géographiquement à Villeneuve Tolosane , Cugnaux, La Salvetat ST Gilles, Frouzins. Vous devez avoir le permis B, en revanche possibilité d'utiliser un véhicule commercial. Vous interviendrez les samedi matin et après-midi, les dimanche matin, et parfois les vendredi matin ou après-midi, sur une amplitude de 20h semaine. Une immersion d'1 journée est possible pour initier un recrutement.
Contexte La commune de Ramonville bénéficie d'un environnement naturel exceptionnel. Les espaces verts recouvrent près de 15 % du territoire de la commune. 50 hectares d'espaces verts sont, ainsi, entretenus par les services municipaux. Depuis le 6 février 2015, la commune est labellisée au niveau 1 de la Charte d'entretien des espaces publics. Sous la responsabilité du référent des espaces verts, vous participez : - à l'entretien des espaces verts et naturels de la commune dans le cadre d'une démarche de développement durable, - à l'embellissement de la commune dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site, - au suivi de la bonne santé du patrimoine vert, - à la valorisation de la biodiversité. Activités - Réaliser l'entretien courant du patrimoine vert et plus précisément des activités de tonte, de fauche, de taille des arbres, de gestion et maintenance des réseaux d'arrosage, de désherbage manuel et de ramassage des feuilles, - Réaliser l'entretien du fleurissement (massifs, prairies fleuries, vivaces, etc.) et des travaux d'aménagements paysagers (plantations d'arbres, arbustes, haies champêtres, arrosage, etc.), - Assurer la propreté des espaces verts par le biais de la collecte des déchets et du vidage des corbeilles, - Assurer la maintenance générale du matériel horticole (tondeuses, débroussailleuses, tronçonneuses, petit outillage, etc.), - Apporter une aide aux autres équipes du Pôle : serres, mobilier urbain, propreté de la ville, . Profil souhaité - Formation initiale dans le domaine travaux paysagers/horticole, notion de mécanique et de programmation d'arrosage ( CAP, BEPA, Bac Pro) - Permis B indispensable et les permis C, EB souhaités - CACES : R 482 (tracteur) et R486 Cat A ou B (nacelle) sont un atout supplémentaire Compétences requises pour le poste - Maîtrise des gestes techniques, - Expérience et connaissances concernant les principales maladies phyto - Maîtrise de la conduite des engins agricoles, mini pelle, tondeuse auto portée Qualités requises pour le poste - Intérêt pour l'écologie urbaine et la biodiversité apprécié. - Rigueur sur la sécurité et l'hygiène, sur les gestes et postures lors des manutentions, sur le port des équipements individuels de protection - Courtoisie à l'égard des riverains et automobilistes - Autonomie et initiative, sérieux et assiduité - Sens du travail en équipe, sens du service public et goût du travail en plein air - Aptitude au travail physique indispensable Conditions du poste - Participation aux manifestations communales et aux interventions liées aux aléas climatiques, - Port de charge fréquent, polyvalence - Horaires de travail : 35 h30 hebdomadaires + RTT - Accès à la formation. - Prestations sociales : restaurant inter-entreprise (tarifs avantageux), prise en charge mobilité douce, participation employeur à la mutuelle, prestations Sociales et Culturelles. Date de prise de poste souhaitée : 01/01/2026
Contrat : CDI - 35 h ou 39 h Rémunération : SMIC Lieu : Muret Description du poste Nous recherchons un(e) caissier(e) polyvalent(e) expérimenté(e), sérieux(se) et autonome, pour rejoindre une équipe dynamique au sein d'un commerce alimentaire. Le poste nécessite une véritable expérience en caisse rapide et en polyvalence magasin. Les candidats ayant déjà travaillé chez Action, Lidl, Aldi, Leader Price ou autres enseignes "discounter" seront prioritaires. Missions principales - Tenue rigoureuse de la caisse et encaissements rapides - Accueil client, gestion des flux, remboursement, clôture de caisse - Mise en rayon, facing, rotation des produits (FIFO) - Contrôle des DLC, respect strict des règles d'hygiène - Réassort quotidien et manutention légère - Participation au nettoyage et à la bonne tenue du magasin - Application stricte des procédures internes Profil recherché - Expérience obligatoire : minimum 6 mois en caisse dans une enseigne type Action / discounter / grande distribution - Très bonne maîtrise des encaissements rapides, gestion des files, rigueur en caisse - Capacité à suivre un rythme soutenu et à gérer plusieurs tâches simultanément - Sens du service client, politesse, respect des procédures - Ponctualité, assiduité, autonomie - Esprit d'équipe indispensable Compétences exigées - Scanner rapide, gestion caisse/CB/espèces - Polyvalence mise en rayon + caisse - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires - Respect des consignes sans supervision constante Votre SAVOIR ETRE sera déterminant dans notre recrutement. Vous êtes polyvalent(e) et possédez une expérience dans le commerce alimentaire, rejoignez-nous ! Conditions - CDI - 35 h ou 39 h selon disponibilité - Planning variable (matin / après-midi / samedi) - Rémunération : SMIC - Prise de poste immédiate
Chez les Copains recrute ! Nous sommes Gregoire et Robin, deux jeunes associés qui venons d'ouvrir notre restaurant/pizzeria à Lacroix-Falgarde il y a un peu plus d'un mois et nous cherchons une personne motivée pour rejoindre notre petite équipe et grandir avec nous ! Le poste : Nous recherchons un cuisinier ou simplement une personne curieuse et motivée, qui a envie d'apprendre le métier et de s'investir dans un projet en pleine évolution. Tes missions : Participer à la préparation en cuisine avant les services Aider à assurer le service (pizzas, burgers, salades, desserts...) Contribuer aux tâches du quotidien : nettoyage, rangement, courses, etc. Ce qu'on cherche avant tout : Une bonne attitude et l'envie de bosser dans une ambiance conviviale De la curiosité, de la rigueur et le goût du travail en équipe L'envie d'apprendre et de s'impliquer dans une aventure humaine On propose un CDD de 3 mois au sein de notre restaurant en plein développement. Pourquoi nous rejoindre ? Parce que tu travailleras dans une bonne ambiance, avec deux jeunes passionnés qui croient au partage, à la progression et à la convivialité. Si tu veux apprendre, t'épanouir et participer à une belle aventure, on t'attend avec plaisir ! Intéressé(e) ? Envoie-nous un mail avec ton CV et ta lettre de motivation.
La commune promeut la pratique sportive, qu'elle soit de loisir ou compétitive, et accessible à tous les publics. Pour cela, la collectivité met tout en œuvre pour accueillir les associations et leurs adhérents dans les meilleures conditions possibles et favoriser l'accès au sport pour tous en allant chercher les publics empêchés, défavorisés. Pour ce faire, la commune compte de nombreuses infrastructures sportives, dont 7 équipements couverts (gymnases, salles polyvalentes, etc.) Une partie de ces équipements ont fait l'objet de travaux de rénovation au cours des dernières années afin de moderniser les installations. Missions générales du poste Sous la responsabilité du chef d'équipe des installations sportives, vous participez à la propreté des installations et réalisez les travaux nécessaires. 1 - Entretien et propreté des installations sportives - Effectuer le nettoyage des locaux pour garantir la propreté et l'hygiène - Faire respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité ainsi que le règlement de l'installation (sécurité, accueil du public) - Repérer les comportements à risque et faire remonter les informations auprès du responsable du service - Assurer l'accueil et l'entretien des gymnases, - Veillez à l'entretien des vestiaires selon le protocole établi 2 - Interventions de maintenance, de dépannage et surveillance - Effectuer les petites interventions de réparation, d'entretien courant et de maintenance des bâtiments et des équipements sportifs tous corps d'état (électricité, plomberie, peinture, carrelage, serrurerie) - Contrôler et diagnostiquer les équipements - Réaliser de petits travaux de rénovation ou d'amélioration (installation, amélioration, modification) - Participer à la mise en place de matériel technique pour des manifestations sportives Profil souhaité - Formation en maintenance de bâtiment - Expérience dans la maintenance de bâtiment de 1 an souhaitée - Permis B indispensable Compétences requises pour le poste - Connaissance de base sur l'entretien et la maintenance corrective et préventive, détection des dysfonctionnements - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité - Bonne connaissance de l'entretien des locaux Qualités requises pour le poste - Autonomie et prise d'initiative en cas d'intervention pressante - Sens du travail en commun, - Disponibilité et ponctualité Conditions du poste - Horaires de travail : 35 h en journée ; - Accès à la formation. - Prestations sociales : restaurant inter-entreprise (tarifs avantageux), prise en charge mobilité douce et abonnement transport (selon règlement), prestations Sociales et Culturelles.
Pour le compte d'une marque de café, réaliser au sein d'une grande surface une enquête terrain de notoriété Principe: positionné au rayon café vous irez à la rencontre de la clientèle pour réaliser des questionnaires sur tablette afin d'évaluer la notoriété de la marque pour laquelle cette mission est réalisée Modalité: enquête à réaliser du 07 février et 14 février chaque jour sauf le dimanche. Les samedis seront à plein temps, les autres jours en demi-journée en fin d'après-midi pour un cumul de 30h de mission (hors briefing), un planning précis sera communiqué
L'entreprise LE STAR située à Cugnaux recherche un électronicien afin d'intervenir sur de la maintenance de jeux de divertissements : flippers, juke-box, baby-foot, billards, et/ou des jeux vidéo arcade en panne. Vous intervenez au sein de l'atelier pour des professionnels du divertissement et/ou chez des particuliers. Activités principales : -Réaliser des tests de performance et de sécurité sur les équipements électroniques -Assurer la maintenance préventive et corrective des installations électroniques -Conseiller et forme les utilisateurs sur le maniement des équipements électroniques -Gérer les stocks de pièces détachées et commande les nouveaux composants nécessaires ***Du Lundi au Vendredi de 08h -12h/14h-18h ou 13h-17h***
ADWORK'S recherche pour l'un de ses clients un Manœuvre Travaux Publics (H/F). Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous serez chargé(e) de faire des opérations de manœuvre sur chantiers travaux publics tels que voierie (découpage, compactage, etc.)
Nous recherchons un.e Agent.e d'accueil diplômé.e et motivé.e pour faire bénéficier chaque patient.e et leurs familles du meilleur accueil ! CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : 1850€ + prime ségur Horaires : du lundi au vendredi de 8h30 à 16h30 sauf le mercredi de 8h30 à 14h00 et le vendredi de 8h30 à 18h15. CDD de 2 semaines Sous la responsabilité du Directeur.trice d'exploitation, vous aurez pour missions principales : Gérer les appels téléphoniques Accueillir les visiteurs Orienter les résidents, les familles et les autres visiteurs selon les bonnes pratiques Participer à la convivialité de l'établissement Répondre aux questions des visiteurs Surveiller les entrées et les sorties pour la sécurité de tous Gérer des activités de secrétariat Filtrer les appels ou les demandes en fonction de leur importance et des priorités. L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.es, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. Profil Titulaire minimum d'un Bac, vous possédez une expérience significative sur un poste similaire. Organisé(e), méthodique et fiable, vous êtes discret(e) et autonome.
JOB & Vous Toulouse recherche, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le domaine de l'industrie de production textile, un AGENT DE TRANSIT H/F DESCRIPTION DU POSTE : Votre mission principale est de prendre en charge la partie opérationnelle des transports et faire le suivi des dossiers douane. Vous serez en charge de : - la gestion et du suivi des dossiers maritimes, aériens et route, aussi bien à l'import qu'à l'export - la relation avec les transitaires et transporteurs ainsi qu'avec les usines à l'étranger - intervenir depuis la réservation jusqu'à l'arrivée à destination avec des instructions douane - suivre l'acheminement des marchandises - informer les destinataires étrangers ou internes sur le déroulement - mettre en place des solutions en cas d'anomalies - établir la DEB (Déclaration d'Echanges de Biens) - ouvrir les dossiers de Perfectionnement passif - assurer le suivi comptabilité matières - mettre à jour des nomenclatures douanières - Suivi des JS VOTRE PROFIL : - Vous avez une bonne connaissance du transport international (maritime et aérien) ainsi que des procédures douanières import et export - Vous maîtrisez les outils Excel, Word, Outlook et Internet - Vous avez une bonne connaissance des incoterms - Vous maîtrisez l'anglais - Vous êtes réactif, organisé, efficace et avez un bon relationnel téléphonique - Vous avez 1 an d'expérience en tant qu'agent de transit ou déclarant en douane Mission intérim de 3 mois pérennisable Démarrage dès que possible
L'agence ADWORK'S recherche pour l'un de ses clients un Technicien éclairage public confirmé (H/F). Sous la responsabilité du technicien d'affaires, vos principales missions seront : - Effectuer des relevés terrain - Dimensionner les réseaux d'éclairage public - Réaliser des dossiers d'exécution travaux - Aide au suivi / encadrement des équipes terrain - Veiller au respect des normes de sécurité sur chantier Poste en vue d'une embauche Le tout dans le respect des normes de sécurité.
Pour notre Hypermarché CARREFOUR, nous recherchons un/e fleuriste pour un cdd de 2 mois dans un premier temps. Vous réaliserez la vente de fleurs, la composition de bouquets auprès d'une clientèle de particuliers dans le respect de la règlementation du commerce, les règles d'hygiène et sécurité tout en suivant la stratégie commerciale. Vous travaillerez selon un planning défini avec l'employeur : un jour de repos le dimanche et un autre jour de repos tournant. Amplitude du magasin 8H30 à 20H30.
MISSION GENERALE : Elaboration des devis, suivi et réceptions des branchements eau potable - assainissement - eaux pluviales urbaines. ACTIVITES PRINCIPALES : - Branchements : instruction des dossiers de branchement et raccordement aux réseaux de la conception jusqu'à la réalisation des travaux et archivage des dossiers. - Réceptionner et prendre en charge les demandes de raccordement transmises par le service usagers - Réaliser la visite sur terrain en vue d'établir le chiffrage des travaux (devis) et envoi à l'usager avec la photo explicative des futurs travaux - Etablir l'ordre de service des travaux et l'adresser à l'entreprise retenue pour intervention. Préparation, réalisation et suivi de chantier : - Programmer des chantiers avec intégration outils métier (IsiGéo, Omega et dossier physique) et envoi des dossiers aux entreprises - Instruction des permissions de voirie auprès des gestionnaires et intégration outils métier (IsiGéo, Omega et dossier physique) - Suivi des entreprises, vie des dossiers (commandes, installations, réceptions et validation des factures) - Réceptions des chantiers et contrôles des DOE sur le terrain, validation sur Omega et archivage dossier papiers - Archivage quotidien des dossiers (Omega et papier) - Réaliser le reporting (mensuel) relatif à la fonction : nombre de dossiers traités, suivi des demandes, réalisation des travaux. RELATIONS FONCTIONNELLES - Relations fonctionnelles en interne : Service exploitation eau et assainissement, DDI - Relations fonctionnelles en externe : Usagers, Communes, interco, Aménageurs, bureaux d'études, entreprises, secteur routier. CONDITIONS PARTICULIERES D'EMPLOI 08h30-12h30 / 13h30-17h00 (horaires variables) FORMATIONS ET QUALIFICATIONS EXIGEES OU SOUHAITEES - Expérience dans le suivi chantier souhaitée - Expérience dans la réalisation de devis - Maitrise des logiciels word, excel, protys, isigéo et oméga. COMPETENCES / QUALITES REQUISES - Forte autonomie avec un grand esprit d'équipe, - Rigueur, - Disponibilité, - Sens du dialogue développé : en interne avec les services, en externe avec les usagers, les entreprises, les bureaux d'études notamment pour le suivi des chantiers - Réactivité auprès des entreprises et des usagers/professionnels - Capacité à ajuster rapidement les priorités selon les besoins (aléas de chantier) - Sens de la réserve.
PME de 22 salariés, spécialisée dans la fabrication et le recyclage bois, nous recherchons 2 manutentionnaires/agent/e de fabrication (H/F). Vos missions: - Tri et réparation de palettes bois. - Fabrication de palettes sur machine robotisée. Travail physique (parfois manipulation de charges lourdes) Formation en interne pour débutant. Station debout prolongée Qualité requises: minutieux, rigueur, esprit d'équipe. Poste de travail en binôme ou individuel. Travail à temps plein (35h hebdomadaires possibilité de +) du lundi au vendredi de 6h à 14h. Prime vacances correspondant à un 13ème mois (minima conventionnel) + tickets restaurant. Prise de poste rapide. Avantages sociaux : ticket restaurant
En lien direct avec la direction et les chefs de projets, vous interviendrez sur des missions à forte valeur ajoutée technique : Diagnostics structurels et sanitaires (béton, maçonnerie, bois, métal) Investigations sur site : relevés, sondages destructifs et non destructifs, auscultation Analyse du fonctionnement structurel de l'existant Notes de calcul (ELS / ELU), vérifications de capacité portante Études de confortement et de renforcement (béton, bois, maçonnerie, FRP, résines, tirants, etc.) Rédaction de rapports de diagnostic et notes techniques argumentées Participation aux échanges avec la MOE, les architectes et les entreprises Suivi ponctuel de travaux ou assistance technique en phase chantier Selon votre appétence, vous pourrez également être impliqué-e dans : la structuration de méthodes de diagnostic, le développement d'outils internes,
LE POSTE Au sein du service Agroécologie - Eau- Climat de la Chambre régionale d'AgricultureOccitanie, le poste a pour objectif de coordonner et animer des dispositifs et projets régionaux en agroécologie, en assurant tout particulièrement le pilotage du réseau DEPHY FERME GCPE Sud-Ouest. Il comprend également le pilotage du dispositif régional de capitalisation et de transfert AGLAE, la participation active à plusieurs projets structurants visant le déploiement de pratiques agroécologiques, la gestion des intrants et l'accompagnement au changement de pratiques. Enfin, le poste comprend une dimension managériale avec la responsabilité de l'équipe Agroécologie. LES MISSIONS Les principales missions seront de : - Coordonner et co-animer le groupe DEPHY FERME Sud-Ouest : o Organiser et animer des réunions collectives pour les 12 ingénieurs réseaux du groupe DEPHY o Accompagner des IR dans leurs activités et leurs productions (appui méthodologique, à la saisie des données, communication...) o Participer aux travaux de la cellule d'animation nationale o Contribuer à la production de références à l'échelle régionale o Contribuer à l'organisation et participation aux actions du plan de transfert régional - Piloter et coordonner le dispositif de capitalisation/transfert régional AGLAE: o Piloter et animer le dispositif et assurer l'interface avec les partenaires o Animer des comités de qualification des pratiques o Coordonner la réalisation des livrables et la communication - Participer à la mise en œuvre de différents projets en lien avec le déploiement de pratiques agroécologiques, la gestion des intrants et l'accompagnement au changement de pratiques : o MERCI Occitanie : optimisation de la fertilisation des cultures de printemps par une meilleure connaissance des restitutions de nutriments permises par la mise en place de couverts végétaux o OUVERTURE : déploiement d'une méthode d'accompagnement pour la mise en œuvre d'un projet agronomique dans les exploitations agricoles o Groupe métier sol : montée en compétences des conseillers sur les pratiques liées à l'agriculture de conservation des sols o BAGHEERA : étude des effets des pratiques agroécologiques (ACS et ABC) sur la dynamique hydrique - Manager l'équipe Agroécologie : o Management d'une équipe de 6 agents LES CONDITIONS D'EMPLOI Poste basé à Castanet-Tolosan (à proximité de Toulouse) Prise de fonction avril 2026 Contrat à durée déterminée à temps complet, pour remplacement de congé maternité (7 à 9 mois) Rémunération selon la grille de la Chambre Régionale d'Agriculture Mutuelle santé avec participation employeur, accord télétravail, tickets restaurant. LE PROFIL/LES COMPETENCES Ingénieur Agro ou Agri. 5 ans d'expérience professionnelle sur les thématiques citées et, si possible, en situation managériale. Capacité d'animation de groupes, de gestion de projet. Aisance rédactionnelle Bonnes connaissances en agronomie et sur les systèmes de grandes cultures économes en produits phytosanitaires. Capacité d'organisation, gestion humaine, aptitudes au travail en équipe. Les candidatures (lettre de motivation, accompagnée d'un CV détaillé) sont à adresser jusqu'au 06 mars 2026 à : Monsieur le Président Chambre Régionale d'Agriculture d'Occitanie
PARC DE JEUX POUR ENFANT - temps partiel JOUEPARC de PORTET SUR GARONNE recherche un collaborateur (trice) polyvalent(e) pour accueillir les familles, assurer la sécurité des enfants et participer aux tâches d'entretien et d'animation. Poste à temps partiel, (samedi). Sens du contact, dynamisme et goût pour le travail avec les enfants. Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 1 mois Rémunération : 12.02 euros de l'heure Lieu du poste : En présentiel
Rattaché(e) au directeur de l'entreprise dont le siège social est situé à Montpellier, vous avez pour mission principale d'assurer le bon fonctionnement et le développement du magasin en garantissant une expérience client optimale et en veillant à l'atteinte des objectifs commerciaux. Vos qualités reconnues sont l'autonomie, le dynamisme, la capacité à être force de proposition, ainsi que la rigueur dans votre organisation. Vos principales tâches seront les suivantes : - La gestion quotidienne du magasin - Le développement des ventes et l'atteinte des objectifs - Le suivi des indicateurs et la mise en place d'actions correctives - Le suivi de caisse - La gestion efficace des flux de marchandises pour éviter les ruptures ou les surstocks - La réalisation d'actions marketing locales et l'animation commerciale - La réalisation de missions annexes telles que la gestion d'un point relais en boutique et le support du siège en matière d'accueil téléphonique des clients Votre profil : Vous avez 3 à 5 ans d'expérience minimum dans la vente en BtoC, idéalement dans l'ameublement. Vous êtes autonome, capable de gérer votre boutique efficacement avec proactivité et dynamisme. Vous saurez faire preuve de créativité et de propositions pour développer la boutique en local (mise en place d'événements, distribution de flyers, représentation dans la zone commerciale) Le siège étant à Montpellier, vous aurez rapidement la gestion de la boutique en totale autonomie (pas de management d'équipe). Ceci implique une rigueur dans votre organisation ainsi qu'une bonne communication avec votre responsable. - Excellentes compétences en vente et en relation client. - Capacité d'analyse et de gestion des indicateurs de performance. - Bonne communication avec les autres services internes et la direction - Capacité d'adaptation face au changement et flexibilité - Rigueur, organisation et autonomie. - Leadership et esprit d'initiative. - Respect des procédures internes - Maitrise des outils informatiques (Excel, Word, PPT, Gmail) - Sensibilité aux enjeux du développement durable et de l'économie circulaire.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Agent de production H/F. Vous intégrerez une entreprise spécialisée dans la production de béton préfabriqué pour les travaux publics. Vos missions consisteront à : - Réaliser le coulage de béton dans des moules sur la ligne de production. - Effectuer la finition du béton. - Manipuler, réceptionner et stocker les marchandises. Un CACES R489 3 est requis pour ce poste. La mission se déroulera à PORTET SUR GARONNE, en contrat d'intérim, Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Compétences requises : - Gestion des stocks et inventaires - Utilisation des logiciels de gestion logistique - Connaissance des normes de sécurité en entrepôt - Réception et expédition des marchandises - Commande et gestion des produits finis Qualités professionnelles : - Polyvalence - Esprit d'équipe - Dynamisme - Rigueur et organisation - Bonne communication Description du candidat recherché : Nous recherchons un magasinier H/F avec une expérience significative dans le domaine du magasinage. Le candidat devra justifier d'un niveau d'études équivalent à un CAP ou Bac. Il devra posséder de solides compétences en gestion des stocks, connaître les normes de sécurité et être capable de travailler en équipe. Sa polyvalence, son dynamisme et sa rigueur seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Technicien B2 Avionique ? Rejoignez une équipe passionnée ! Vous êtes passionné(e) par l'aviation ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement technique stimulant au sein d'une entreprise reconnue dans le domaine de la maintenance aéronautique ? Rejoignez-nous en tant que Technicien B2 H/F ! Le poste est basé à Cugnaux, au sein de l'aéroport de Toulouse Francazal La rémunération est comprise entre 35 et 65 K€ brut en fonction de votre profil. L'entreprise prend en charge à 100% la mutuelle pour vous et votre famille ! Le poste est à pourvoir en journée, du lundi au vendredi, au forfait jour : environ 10 jours de RTT supplémentaires par an. Notre futur talent ? Notre profil idéal est un Talent qui déborde d'énergie positive et qui partage nos valeurs : solidarité, rigueur, efficacité. Votre mission : En tant que Technicien B2, vous serez un acteur clé de la maintenance et de la modification avionique des aéronefs, en garantissant leur sécurité et leur conformité aux normes PART 145. Inspection, diagnostic et réparation des systèmes avioniques Remplacement de composants et application de modifications avioniques Réalisation de tests (IRB/EMI) et application de modifications avioniques/ cabalges (SB, STC, AD, AOM, etc) Reporting et rédaction des fiches techniques Collaboration avec les équipes techniques et participation à la montée en compétences des collaborateurs Respect des procédures de sécurité et contribution à l'amélioration continue Votre profil : Titulaire d'une Licence PART 66 B2 Expérience en maintenance avionique (MRO - PART 145) Maîtrise des systèmes avioniques et des outils de diagnostic Capacité à lire et appliquer la documentation technique Anglais technique La Qualification Type (QT) ATR ou Embraer est un plus ! Vos atouts : Rigueur et précision Esprit d'équipe et communication efficace Sens du détail et respect des délais Autonomie et proactivité Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise dynamique en pleine croissance Un environnement technique motivant Des défis passionnants au quotidien Une équipe soudée et bienveillante Prêt(e) à relever ce défi et à donner un nouvel élan à votre carrière ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant et embarquez avec nous ! Et si nous parlions de ton recrutement ? Le processus de recrutement se déroulera en 3 étapes : 1. Un premier entretien téléphonique avec Sophie de l'équipe Recrutement 2. Un 2ème entretien, sur site, avec Romain, Responsable Production et Sophie 4. Un 3ème entretien avec Alain, notre Directeur Général Fly to success Entreprise handi-accueillante : à compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, TARMAC Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Mécanicien(ne) PART21 H/F, en CDI pour notre site de Cugnaux (31) Le/la Mécanicien(ne) Piste réalise des opérations de maintenance sur avion sous PART 21. Vos futurs challenges lors de votre embarquement chez nous : - Maintenance et interventions techniques: Réaliser les opérations de maintenance (mécanique, hydraulique, électrique etc.) sur aéronefs selon la documentation constructeur et les protocoles clients - Lecture et interprétation de la documentation technique: Identifier les composants à monter, vérifier la conformité des pièces et systèmes avant installation, utiliser les outillages adaptés pour les interventions - Essais et diagnostics: Participer aux essais d'entretien et aux recherches de pannes - Suivi et traçabilité des activités: Attester les opérations effectuées dans l'ERP et signaler toute anomalie ou difficulté au responsable - Qualité, Sécurité et Amélioration continue: Respecter les consignes de sécurité, utiliser les équipements de protection, appliquer les règles du SMS (Safety Management System), promouvoir la sécurité au travail et contribuer à la démarche d'amélioration continue Les attendus de l'équipage : Vous êtes titulaire d'un diplôme dans l'aéronautique. Vous justifiez d'une expérience similaire sur des avions en activité de vols. Vous avez des connaissances en câblages aéronautique. La connaissance et l'utilisation des logiciels « AIRNAV », « SAP », « TLB » est souhaitée. Une connaissance de l'environnement AIRBUS serait un atout. Vous avez une connaissance des OF AIRBUS notamment des SOI (standard operating instruction). La maitrise de la langue anglaise est recommandée (lecture de la documentation technique et Work orders). Vous avez le sens du collectif et savez prendre des décisions. Les p'tits plus TARMAC Aerosave qui font la différence : Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Les p'tits plus de la région qui vont définitivement vous convaincre: Envie de rejoindre une région dynamique et pleine de caractère ? Toulouse, capitale européenne de l'aéronautique et berceau de la convivialité, vous ouvre ses portes! Entre innovation et art de vivre, laissez-vous séduire par son climat ensoleillé, sa gastronomie savoureuse et son effervescence culturelle. Que vous soyez amateur de balades le long du Canal du Midi, passionné d'aéronautique ou en quête d'évasion entre Pyrénées et Méditerranée, Toulouse a tout pour vous plaire. Alors, prêt(e) à embarquer avec nous? Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, TARMAC Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Inspecteur Qualité H/F, en CDI pour notre site de Cugnaux (31). Vos futurs challenges lors de votre embarquement chez nous : - Contrôle des opérations de maintenance: Assurer la supervision et la vérification des opérations de montage et de maintenance réalisées par les équipes et attester de leur qualité - Recherche de pannes et inspections techniques : Réaliser des diagnostics (avant/après vol, avant/après run), inspection et mesure des produits et équipement selon les spécifications et exigences clients - Vérification de conformité et gestion des NC : Valider la conformité des Work Order, des produits à la réception, remonter les anomalies et rédiger des dérogations et les non-conformités - Certification et traçabilité : Assister et certifier les opérations de maintenance, contribuer à la traçabilité des opérations, saisir les anomalies dans l'outil dédié et participer activement au suivi de la qualité - Qualité, Sécurité et Amélioration continue : Respecter les consignes de sécurité, utiliser les équipements de protection, appliquer les règles du SMS (Safety Management System), promouvoir la sécurité au travail et contribuer à la démarche d'amélioration continue Les attendus de l'équipage : Titulaire d'un CQPM Inspecteur Qualité ou d'une formation supérieure de type Bac+2 à dominante industrielle, vous justifiez d'une expérience confirmée sur un poste similaire dans le secteur aéronautique. Vous possédez de solides connaissances des systèmes avion et/ou en mécanique aéronautique. La maîtrise des logiciels tels qu'AIRNAV, SAP, ESAO et TLB est souhaitée. Une bonne connaissance de l'environnement AIRBUS, notamment des OF (Ordres de Fabrication) et des SOI (Standard Operating Instructions), serait un atout. La connaissance de l'outil CDIS constituerait également un plus. La maitrise de la langue anglaise vous sera indispensable (lu et écrit). Autonome, rigoureux(se), organisé(e) et attentif(ve), vous savez mobiliser votre équipe, organiser les activités et gérer les priorités. Vous avez le sens du collectif et savez prendre des décisions Les p'tits plus TARMAC Aerosave qui font la différence: Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Les p'tits plus de la région qui vont définitivement vous convaincre : Envie de rejoindre une région dynamique et pleine de caractère ? Toulouse, capitale européenne de l'aéronautique et berceau de la convivialité, vous ouvre ses portes! Entre innovation et art de vivre, laissez-vous séduire par son climat ensoleillé, sa gastronomie savoureuse et son effervescence culturelle. Que vous soyez amateur de balades le long du Canal du Midi, passionné d'aéronautique ou en quête d'évasion entre Pyrénées et Méditerranée, Toulouse a tout pour vous plaire. Alors, prêt(e) à embarquer avec nous? Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Nous recrutons un-e Agent polyvalent entretien et préparation de salle peinture (F/H) Dans le cadre du renforcement et de la structuration de nos équipes et de nos process, nous recherchons un(e) Agent polyvalent entretien et préparation de salle peinture. Votre rôle sera essentiel pour garantir la fluidité et l'efficacité du processus de peinture des avions, en optimisant l'organisation et en assurant un haut niveau de rigueur et de qualité. Votre rôle chez nous En lien direct avec l'équipe de production peinture, vous serez en charge de : Préparer la salle et les équipements nécessaires au processus peinture (pistolets, nacelles, échafaudages, pinceaux, consommables peinture, etc.). Réaliser l'entretien et la réparation des équipements et outillages industriels lié au monde de la peinture (pistolets, pompes, ponceuses). Vérifier la disponibilité, l'intégrité et le bon état de fonctionnement de tous les matériels utilisés. Nettoyer et maintenir en état la zone d'activité (cabines et salles peinture) avant, pendant et après chaque chantier. Mettre en place une organisation efficace de l'espace de travail, permettant de réduire les temps d'attente et d'accroître la productivité. Contribuer à l'amélioration continue en proposant des idées pour optimiser les procédures, la sécurité et l'ergonomie de l'atelier. Appliquer rigoureusement les règles de sécurité et d'hygiène, notamment en environnement peinture aéronautique. Votre profil * Expérience d'au moins 3 ans sur un métier manuel ou industriel. * Aucun diplôme n'est requis, seule votre motivation et votre détermination compte. * Une expérience dans le secteur aéronautique est un plus. * Organisation, polyvalence et sens des responsabilités. * À l'aise avec le travail en équipe, goût pour le travail manuel et la qualité. * Rigoureux-se, attentif-ve aux détails et autonome. Informations complémentaires * Contrat : CDI * Horaires : 2x8 - plage horaires en journée * Localisation : Cugnaux, au sein de l'aéroport de Francazal * Rémunération : entre 23 00 € et 28 000€ brut annuel, selon profil et expérience * Avantages : Mutuelle prise en charge à 100 % pour l'ensemble de la famille, diverses primes (d'équipe, d'objectif, d'assiduité) et prime d'intéressement. Et si nous parlions de votre recrutement ? Le processus de recrutement se déroulera en 2 étapes : 1. Un premier entretien téléphonique avec Lucie, de l'équipe recrutement. 2. Un 2ème entretien RH sur site, avec Lucie et un membre de l'équipe peinture afin d'évaluer vos compétences et votre motivation. Pourquoi nous rejoindre ? * Un environnement de travail stimulant et une équipe passionnée. * Des opportunités de développement et de formation continue dans le domaine de l'aéronautique. * Une entreprise en pleine croissance offrant une stabilité et des perspectives d'évolution. Fly to success Entreprise handi-accueillante : à compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
poste à pouvoir Immédiatement CDD à temps complet 18h + HSA (possible prolongation) Pour l'enseignement des Mathématiques, il est attendu un niveau licence ou master; ne postulent que les candidats qui seront en capacité de se déplacer sur le département. les candidats ayant vu leur dossier refusé ne peuvent plus postuler Missions : - Concevoir, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement prenant en compte la diversité des élèves, dans le cadre des programmes nationaux - Transmettre des connaissances disciplinaires et faire acquérir des compétences, des attitudes et des savoir-faire - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des progrès et acquis des élèves - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - Transmettre et promouvoir les valeurs de la République - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe Compétences attendues : - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique - Maîtrise du français écrit et oral - Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets - Capacité à animer un groupe - Maîtrise des outils numérique Conditions particulières d'exercice : Le recrutement peut s'effectuer sur un ou plusieurs établissements. Un accompagnement et une offre de formation sont proposés au moment de la prise de poste et/ou pendant la durée du contrat. Profil recherché : Diplôme requis : licence/master souhaité en lien avec la discipline d'exercice.
Constituée de sept départements (Haute-Garonne, le Gers, le Tarn, le Tarn et Garonne, Ariège, Hautes-Pyrénées, l'Aveyron, le Lot), l'académie de Toulouse se caractérise par son étendue et sa diversité géographiques : territoires ruraux et montagnes alternent avec des pôles urbains de forte densité.
Manpower MURET recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, spécialisé dans les domaines de la santé et de la dermo-cosmétique un Cariste magasinier (H/F) Vos missions principales : -Conduite et utilisation des chariots élévateur CACES R489 1 et/ou 5 -Chargement des camions -Filmage de palettes -Picking -Préparation de commandes (produit hétérogène) -Manutention -Renseignement lié à la logistique via des outils informatiques/numériques Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire Vous possédez le CACES R489 1 et/ou 5 à jour Profil : -Organisé(ée) -Rigoureux(euse) -Autonome Horaire : 2*8 Rémunération : Taux horaire panier exonéré panier non exonéré 13ème mois Travailler pour Manpower c'est : - Comité d'entreprise (tickets cinéma, chèques cultures, chèques vacances, réduction abonnement sportif... ) - Nouveauté digitale (application Mon Manpower, fiche de paye dématérialisée... ) - Possibilité d'épargne non bloquée à un taux de 8%. - Accès à la formation. - Cooptation
Sous l'autorité du Responsable de Service, au sein d'une équipe pluridisciplinaire vous travaillerez auprès de jeunes de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés, vous aurez pour principales missions de : - Concourir, en lien avec les familles, à l'inclusion scolaire et sociale des jeunes accompagnés par le service - Etablir un diagnostic éducatif - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés - Mettre en place des accompagnements individuels et/ou collectifs adaptés - Assurer une fonction de référent, garant de la cohérence et de la continuité du projet en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Mettre en place, développer le travail en réseau et partenariat CDD à pourvoir dès que possible jusqu'au 30/06/2026
Vos missions principales : - Vous serez en charge de réceptionner les matières premières nécessaires à la fabrication des vérins hydrauliques et de les préparer pour la production. - Vous devrez gérer les sorties de stock de manière efficace et ordonnée. - Vous aurez la responsabilité de maintenir un inventaire rigoureux des entrées et sorties de stocks, afin d'assurer un suivi précis et éviter les ruptures. - Vous serez responsable de la gestion et la préparation des commandes en interne, assurant ainsi que la fabrication dispose des matériaux nécessaires. - Vous assurerez la logistique interne en termes de circulation des matériaux et des produits finis au sein de l'entreprise. Profil recherché : - Certificat CACES 3 obligatoire et CACES 5 apprécié. - Expérience précédente en tant que magasinier(e) dans le milieu industriel ou technique.. - Connaissance des techniques de gestion de stock. - Bonne organisation et rigueur. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec différents services.
Vous souhaitez accompagner en 1 pour 1 une personne avec handicap à domicile ? Il s'agit d'accompagner un adulte avec T21 dans son trajet retour du travail au domicile puis de lui proposer des activités lui permettant de travailler sa mémoire. Mardi, jeudi et vendredi 14h30 - 17h30 secteur Rocques/Garonne
Spécialisé dans le transport de voyageurs, STE Grand Sud groupe ALCIS recrute un conducteur accompagnateur de personnes à mobilité réduite pour un poste en CDI à temps partiel (15h/semaine) sur le secteur de Cugnaux (31270). Poste à pourvoir immédiatement. Vous recherchez une activité professionnelle, utile, épanouissante ainsi qu'un complément de revenu ? Vous êtes souriant(e), aimable, patient(e) et vous souhaitez vous engager pour les autres ? Rejoignez l'aventure ! Pour cette mission, vous êtes amenés à accueillir et transporter des personnes en situation de handicap de leurs domiciles vers leurs établissements scolaire/spécialisés. Pour cela, un véhicule de service vous sera fourni et pourra être remis à votre domicile afin de transporter les personnes en sécurité sur les plages horaires suivantes : 7h/9h - 16h/18h du lundi au vendredi. Le profil recherché : Titulaire du Permis B depuis plus de 3 ans OBLIGATOIRE. Visite médicale à effectuer devant un médecin agréé par la Préfecture, spécifique au ramassage scolaire et au transport public de personnes. Connaissance du monde du handicap. Une expérience dans le transport de personnes, ou bien dans le secteur médico-social, serait un plus.
Manpower MURET recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Cariste magasinier CACES R489 6 (H/F) Vos missions principales : -Conduite et utilisation des chariots élévateur CACES R489 6 -Chargement des camions -Filmage de palettes -Picking -Préparation de commandes (produit hétérogène) -Manutention -Renseignement lié à la logistique via des outils informatiques/numériques Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire Vous possédez le CACES R489 6 à jour Profil : -Organisé(ée) -Rigoureux(euse) -Autonome Horaire : 2*8 Rémunération : Taux horaire panier exonéré panier non exonéré 13éme mois Travailler pour Manpower c'est : - Comité d'entreprise (tickets cinéma, chèques cultures, chèques vacances, réduction abonnement sportif... ) - Nouveauté digitale (application Mon Manpower, fiche de paye dématérialisée... ) - Possibilité d'épargne non bloquée à un taux de 8%. - Accès à la formation. - Cooptation
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, acteur majeur dans la restauration collective, un(e) employé(e) de restauration à Muret. En tant qu'Employé(e) de restauration, vous serez un maillon essentiel du bon fonctionnement de la cuisine. Vos principales tâches seront : - Assurer la plonge manuelle et automatique des ustensiles et équipements de cuisine - Veiller à la propreté et à l'hygiène de votre espace de travail - Participer au nettoyage des locaux selon les protocoles en vigueur - Aider ponctuellement l'équipe en cuisine si besoin - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Horaires : Lundi au dimanche de 8h30 à 20h, selon planning. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application MyCrit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la restauration - Formation de niveau BEP/CAP en restauration ou équivalent - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire appréciée (HACCP) - Rigueur, rapidité d'exécution et esprit d'équipe - Disponibilité et ponctualité Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par la restauration pour contribuer à offrir une expérience culinaire de qualité aux clients.
Embarquez pour un voyage professionnel épanouissant ! Chez VINCI Autoroutes, nous assurons une mission d'utilité publique en garantissant la sécurité et la continuité de service pour 2,5 millions de voyageurs chaque jour. Au cœur des enjeux de la transformation environnementale des transports, nous contribuons aussi à développer les mobilités décarbonnées de demain. Si vous êtes prêt(e) à relever ces défis, votre place est parmi nous ! Rejoignez la direction de l'exploitation Sud-Ouest (réseau Sud-Ouest de VINCI Autoroutes, 600 salariés) et plus précisément sur le district Midi Toulouse et son équipe de Muret et contribuez à assurer l'efficience opérationnelle de l'exploitation autoroutière. Votre mission ? Dans le cadre d'un contrat à durée déterminée d'un an en contrat de professionnalisation interne, les principales missions qui vous seront confiées sont les suivantes : - Vous entretenez le tracé autoroutier et ses abords (nettoyage des aires de repos, entretien des espaces verts tonte, élagage, fauchage.), - Vous assurez le maintien en l'état du domaine (contrôle des aires de jeux, contrôle des clôtures, maintenance des ouvrages d'art et ouvrages hydrauliques), - Vous effectuez la maintenance des outils, matériels et véhicules utilisés - Vous réalisez les interventions de sécurité (balisage de chantier ou accident), - Vous menez les opérations préventives et curatives nécessaires pour la période hivernale (chargement des engins de salage, conduite des engins pouvant nécessiter des permis spécifiques.). Le permis B est indispensable dans l'exercice de vos missions et le permis C est souhaité. Ce poste est basé à Muret (31). En contrat à durée déterminée d'un an en contrat de professionnalisation interne, vous bénéficierez d'un parcours de formation interne à l'entreprise, à l'Ecole des Métiers de l'Autoroute à Brive-la-Gaillarde, ainsi que d'un accompagnement individualisé par un(e) salarié(e) expérimenté(e) sur ces sujets. Vous effectuerez vos missions dans le cadre de la politique sécurité et environnementale de la société. Convaincus que la diversité est un facteur de performance et d'excellence, VINCI Autoroutes s'engage en faveur de la mixité, de la diversité, de l'égalité des chances et de la lutte contre toute forme de discrimination et de harcèlement. Nous accueillons toutes les singularités humaines, forces de créativité au service de nos ambitions, d'épanouissement et de bien vivre ensemble. En tant que soutien et partenaire des tissus associatifs locaux, nous agissons au cœur des territoires en contribuant à l'inclusion des personnes éloignées de l'emploi. Vous bénéficiez d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Faites-le nous savoir, ce poste vous est ouvert ! De formation CAP/BEP à dominance technique (travaux publics, bâtiments, espaces verts, agricole.) avec une première expérience réussie. Vous êtes une personne manuelle et faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation. Vous savez travailler en équipe et communiquer autour de l'avancée de votre travail. Vous êtes de nature consciencieuse, réactive et fiable. Vous vous sentez apte à gérer les risques sur autoroute.
Vous avez l'œil affûté, le goût du contrôle précis et une vraie exigence technique ? Rejoignez ROSSI AERO et mettez votre rigueur au service de la qualité de nos pièces. Nous souhaitons renforcer l'équipe en recrutant un(e) Contrôleur(se) Tridimensionnel(le) H/F sur notre site de Muret (31600). Vous serez chargé(e) de vérifier et d'attester la conformité des pièces fabriquées en fonction des spécifications techniques. Vos principales responsabilités sont : - Vérifier la conformité documentaire des opérations amont ; - Calibrer les instruments de mesure et assurer la maintenance de premier niveau ; - Contrôler la conformité des pièces mécaniques et de tôlerie selon les spécifications techniques ; - Effectuer le contrôle sur machine tridimensionnelle, ou autres moyens automatisés (Mesure Sans Contact) ; - Gérer l'enregistrements de PV de contrôle, relevés de côtes. Le profil recherché est : Une personne dotée d'un DUT ou d'une licence en qualité / mesures, et qui justifie d'une expérience de 3 ans minimum dans le secteur aéronautique idéalement et sur machine MMT. Nous travaillons sur une machine tridimensionnelle HEXAGON avec le logiciel PCDMIS, cette connaissance serait un véritable atout. Vous faite preuve de grande rigueur et d'une attention minutieuse aux détails, capable de détecter et d'identifier les non-conformités dans des pièces mécaniques et de tôlerie. Vous êtes une personne qui se distinct des autres candidats par votre esprit d'initiative, votre capacité à communiquer et à travailler efficacement au sein d'une équipe. Informations complémentaires : Vous rejoindrez une équipe de 6 contrôleurs qualité, aux compétences complémentaires (tridimensionnel et radiologie). L'ambiance est conviviale et la collaboration au cœur de notre fonctionnement. Contrat CDI, 39 heures hebdomadaires en horaires d'équipe (2x8) : Matin : lun-jeu 5h-13h / ven 5h-12h Après-midi : lun-jeu 13h-21h / ven 12h-19h Chez Groupe ROSSI AERO nous tenons à offrir : - Développement professionnel : Bénéficiez de formations continues et d'opportunités au sein de la société, - Environnement de travail stimulant : Travaillez sur des projets ambitieux dans une ambiance collaborative et dynamique. - Culture d'entreprise : Un environnement de travail collaboratif, favorisant l'innovation et le respect mutuel. Accessoires à la rémunération : - 13ème mois (mensualisé) - Prime équipe (12€ brut/jr) - Ticket Restaurant (10€) - Mutuelle, Prévoyance - Participation & Intéressement - CE (organisation de team building, tickets de ciné à prix réduit et + encore.) - Application de covoiturage KAROS
L'AMFPAD est une association à but non lucratif spécialisée, depuis plus de 80 ans, dans l'aide et l'accompagnement à domicile des familles, des personnes âgées et en situation de handicap. Nous recrutons, un.e AES sur le secteur de Tournefeuille. Vous serez chargé(e) d'accompagner nos bénéficiaires dans tous les actes de la vie quotidienne: aide au lever/coucher, aide à la toilette, préparation et ai de à la prise des repas, accompagnement extérieur, courses, entretien du logement et du linge, activités de loisirs et de la vie sociale L'exercice de ces missions nécessite des qualités relationnelles, de l'adaptabilité, de l'organisation et de la rigueur. Une expérience professionnelle ou personnelle auprès de ces publics sera un atout pour votre candidature. Le poste à pourvoir est à temps partiel (minimum 24h/semaine). Le volume horaire est à définir ensemble en fonction de vos souhaits et disponibilités et peut être évolutif. Avantages: - mutuelle d'entreprise - indemnisation des déplacements - perspectives d'évolution en interne: formation, professionnalisation (accompagnement VAE) Type d'emploi : CDI Salaire : 13.51€ à 13,75€ par heure Avantages : Prise en charge du transport quotidien Programmation :Travail en journée et en soirée Travail le week-end en roulement
SYNERGIE COLOMIERS LOGISTIQUE/INDUSTRIE recrute pour son client, spécialiste des solutions d'emballage, un OPERATEUR DE PRODUCTION (F/H) :Dans le cadre de cette mission d'intérim vous réaliserez du débit de matières : - Découpe de panneaux en contre-plaqué ou en carton - Assemblage des caisses selon l'ordre de fabrication - Manutention diverses -Lecture de plans Horaires : 8h-12h15 13h-16h Taux horaire au SMIC + tickets restaurant Rigueur et respect des règles de sécurité vous seront demandés. Pour mener à bien cette mission vous devrez utiliser des outils électroportatifs.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'agence Actual Eaunes recherche, pour l'un de ses clients, un ouvrier entretien espaces verts (H/F). Nous recherchons actuellement un ouvrier paysagiste motivé et expérimenté, qui sera en charge de l'entretien des espaces verts (privé et copropriété). Compétences requises pour ce poste : Taille de l'ensemble des végétaux Entretien courant des espaces verts (Tonte, scarification, engazonnement, désherbage...) Connaissances des végétaux et des traitements Coordination de l'activité en fonction des consignes journalières Respect et entretien du matériel mis à disposition Permis B + véhicule obligatoire Nous vous offrons la possibilité de rejoindre une équipe professionnelle dans un environnement dynamique. Si vous correspondez au profil recherché, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Cette annonce est publiée par l'agence Actual Eaunes. BEP/CAP ou équivalent et ayant une expérience professionnelle de 2 ans et + dans le domaine des espaces verts.
Notre client, recherche un Soudeur TIG - MIG H/F sur de l'acier principalement. Vous aurez pour mission des tâches de soudure tig et mig sur diverses structures acier principalement mais également aluminium et inox. Vous assurerez des opérations de soudage dans le respect des procédures en vigueur, des plans et des délais impartis. Vos missions principale seront les suivantes : - Réaliser des assemblages de pièces ou des réparations par soudure en respectant en tout point la fiche de réglage. - Garantir la conformité des opérations réalisées par un auto-contrôle rigoureux. - Signaler toute dérive du processus ou non-conformité produits. - Participer à la mise au point de nouvelles fabrications. - Régler le poste de soudure. - Respecter les conditions de sécurité. - Lecture de plans. - Maîtrise des techniques de soudage - Connaissance des normes en vigueur. - Maîtrise des outils spécifiques. - Bonne connaissance des matériaux utilisés. - Lecture de plans. Dynamique, rigoureux(se), soucieux(se) de la sécurité des biens et des personnes, respectueux(se) des consignes et procédures. Horaire : -35H50 / Semaine -Du lundi au jeudi 7h20-12h / 13h-16h15 -Le vendredi 7h20-12h Travailler pour Manpower c'est : - Comité d'entreprise (tickets cinéma, chèques cultures, chèques vacances, réduction abonnement sportif... ) - Nouveauté digitale (application Mon Manpower, fiche de paye dématérialisée... ) - Possibilité d'épargne non bloquée à un taux de 8%. - Accès à la formation. - Cooptation
Nous recherchons un.e infirmier.ère diplômé.e et motivé.e pour faire bénéficier chaque patient des meilleurs soins individualisés ! CE QUE NOUS OFFRONS : - Rémunération : Selon profil (reprise d'ancienneté) + Prime Ségur + Prime de Nuit + Prime dimanche et jours fériés - Horaires : en 12h00 - cycle qui peut varier - En rejoignant emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. - Prime dite de 13ème mois conventionnel - Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel - Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel - Subrogation - Accord d'intéressement - Primes de cooptation - Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. - Avantages CSE en région et CSE Central - Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) - Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) - Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité En binôme avec un.e Aide-soignant.e, rattaché.e au Cadre de santé / Coordinateur.trice de soins, vous serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre cœur de métier : Co-construire le parcours de soins individualisé à partir des besoins exprimés par le patient Conduire les entretiens infirmier et mettre en place des stratégies d'accompagnement des patients : actions d'éducation thérapeutique, médiations à visée thérapeutique. Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins : recueillir les données cliniques, leur donner du sens, orienter les actions à mener... L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : - Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) - Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation - Au sein de nos cliniques de santé mentale - Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. Profil Titulaire d'un diplôme IDE, vous êtes intéressé.e par la psychiatrie ?
L'EPNAK, établissement public gérant des unités, services, dispositifs et plateformes médico-sociales dans le secteur du handicap et de la protection de l'enfance, recherche un(e) Référent(e) Parcours Hors Murs pour son site de Muret. Missions : Rattaché(e) à l'ESRP de Muret et sous l'autorité du chef de service, vous aurez pour mission de favoriser l'insertion sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap. Vos principales responsabilités seront : Accompagnement personnalisé - Instaurer une relation avec la personne accompagnée et développer une écoute attentive. - Recueillir les attentes de la personne et identifier/analyser les besoins et ressources. - Participer au développement des potentialités et à la compensation des difficultés des personnes. - Élaborer, avec la personne, le projet d'accompagnement personnalisé selon ses attentes et besoins. - Mettre en œuvre le projet personnalisé et rédiger les éléments de ce dernier (étapes, objectifs, moyens, évaluations...). - Assurer la coordination du projet d'accompagnement personnalisé. - Évaluer avec la personne accompagnée et l'équipe pluridisciplinaire, les actions menées dans le cadre du projet personnalisé. - Assurer la rédaction des écrits professionnels et rapports nécessaires dans le cadre de l'accompagnement. - Participer aux réunions projets/synthèses avec les différents partenaires. - Renseigner les supports de suivi d'activité afin de maintenir la continuité de l'accompagnement et d'échanger les informations avec l'équipe pluridisciplinaire. - Rendre compte à sa direction de façon régulière de l'évolution des projets (document individuel de prise en charge, réunions, signature du projet personnalisé, ...). Élaboration et suivi d'un parcours - Co-construire une démarche adaptée aux besoins en tenant compte des moyens et ressources disponibles dans l'environnement proche. - Activer ou réactiver des prestations potentielles et accompagnements complémentaires de droit commun. - S'assurer de la mise en œuvre des moyens de compensation personnalisés et adaptables en fonction de la formation choisie. - Analyser en continu la corrélation entre le parcours défini dans le plan d'accompagnement personnalisé et la situation de la personne accompagnée. - Assurer auprès des équipes pluridisciplinaires une coordination des différentes actions et un accompagnement inclusif de la personne accompagnée. - Animer les points d'étape pluridisciplinaires et/ou pédagogiques. - Mettre en œuvre tous les moyens facilitant la réalisation de partenariats permettant d'apporter des réponses aux besoins de la personne accompagnée. - Accompagner l'aménagement du poste de travail. - Optimiser la prise de poste lors des stages et venir en appui au suivi de la personne accompagnée pendant les stages en entreprise. Développement et animation d'un réseau professionnel - Participer à la connaissance du dispositif et à son déploiement. - S'impliquer dans les dynamiques partenariales, institutionnelles et interinstitutionnelles. - Développer des actions en partenariat et en réseau et contribuer à des pratiques sociales territorialisées. - Collaborer avec l'ensemble des acteurs travaillant autour de la personne accueillie (acteurs social, médical, paramédical, formation...). - Accompagner la personne en milieu professionnel et/ou en formation et si nécessaire assurer une adaptation de l'environnement de travail en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Profil recherché : - Titulaire d'un diplôme de niveau 5 (Bac +2) dans le secteur social, médico-social ou paramédical. - Expérience significative dans le domaine du handicap, connaissance du public TND recommandée. - Autonomie, organisation, aisance relationnelle, capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire, maîtrise des outils bureautiques
Descriptif du poste Vos missions * Etablissement de la paie de A à Z (Bulletins, DSN, attestations de salaire, solde de tout compte, affiliations, suivi mutuelle.) * Prise en main progressive d'un portefeuille client de 60 - 70 dossiers pour 250 - 300 BS * Conseil client et accompagnement quotidien * Etablissement de contrats de travail et procédures de rupture, conformément à nos procédures de contrôle internes. Environnement et organisation * Service combinant digitalisation et accompagnement humain * Service social composé actuellement de 10 personnes * Silae/MySilae, ElNet, RFPaye, procédure de supervisons / auto-supervision, branches d'avocats spécialisés en support. * Autonomie sur la gestion du portefeuille client. Ce que nous recherchons * Formation en paie, RH, droit social ou comptabilité (Bac +2/3 minimum), * Expérience en cabinet comptable sur du multi-conventionnel : 3 ans à 5 ans * Maîtrise du logiciel de paie Silae / MySilae * Bonne connaissance de la DSN et des conventions collectives. * Dynamique et volontaire, vous recherchez un poste formateur et épanouissant au sein d'une structure jeune et en forte croissance ! Emploi ouvert aux personnes en situation de handicap Les conditions salariales * Rémunération fixe + variable entre 32K€ à 35 K€ + TR * CSE (voyage, chèques vacances, chèques cadeaux, noël des enfants..) ; * Charte de télétravail : jusqu'à 2 jours par semaine ; * Organisation flexible du temps de travail sur l'année et horaires souples au quotidien * Convention annuelle pour l'ensemble des collaborateurs, * Comité CHO (Chief of Happiness Manager) avec des moments de convivialité (repas, petits-déjeuners, activités de cohésion, évènements, animations caritative, développement d'actions RSE.) Quelques mots sur notre process de recrutement * Toutes les candidatures reçues seront étudiées. * Si tu es présélectionné(e) Hanitra, notre chargée de recrutement, sera ravie d'échanger avec toi. * S'en suivra un entretien avec l'associé du site. * Si ça matche une proposition d'embauche te sera adressée.
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) en analyses chimiques pour rejoindre un laboratoire dynamique et contribuer à la réalisation d'études variées sur matières premières et produits finis. Vos missions : Mettre en œuvre différentes techniques analytiques : HPLC, CPG, Karl Fischer, etc. Participer au développement et à la validation de méthodes analytiques. Garantir la fiabilité, la traçabilité et la conformité des résultats. Contribuer activement au fonctionnement quotidien du laboratoire et à son organisation. Être force de proposition pour améliorer les processus et la qualité de vie au travail. Respecter rigoureusement les BPF / cGMP. Agir avec le sens du service client et veiller à sa satisfaction. Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2 / Bac+3 en chimie analytique ou discipline associée. Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en analyses chimiques. Vous maîtrisez les BPF / cGMP et possédez un excellent savoir-être. Une expérience en industrie pharmaceutique serait un atout apprécié.
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un-e accompagnant éducatif et social afin d'intervenir au sein l'un de nos établissements du médico social situé à Ramonville (31520). Il s'agit d'un Institut d'Education Motrice (Pôle Enfants et Pôle Adolescents), spécialisé dans les déficiences motrices avec ou sans troubles associés, et les déficiences intellectuelles sévères. Vos missions : Intégré(e) à une équipe de soins, vous assistez l'infirmier(ère) dans les activités quotidiennes de soins. Vous contribuez au bien-être des malades, en les accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne et en aidant au maintien de leur autonomie. En collaboration avec l'infirmier(ère) et sous sa responsabilité, vous assurez auprès des patients des soins d'hygiène et de confort : toilette, repas, réfection des lits, accueil, installation et transfert des patients. Vous transmettez vos observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins. Vous participez à la réalisation d'animations à destination des personnes admises dans des centres de soins de suite et de rééducation. Il est question de plusieurs contrats intérim possible tout au long de l'année selon les besoins en remplacement de l'établissement, et vos disponibilités. Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social et/ou d'Aide Médico-Psychologique est obligatoire pour ce poste. Vous devez posséder des qualités humaines telles que l'empathie, la bienveillance, l'écoute active et le respect de l'autre. Une première expérience dans le domaine du médico-social serait un atout pour ce poste. Compétences de base : * Analyser le contexte de vie d'une personne * Conseiller la personne sur des aides techniques (aides visuelles, déambulateur) ou installer le matériel (pose de barrière de protection, réglage de la hauteur de la table) * Echanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction.) et l'orienter vers un médecin, assistant de service social. * Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un projet commun * Gestes d'urgence et de secours * Psychomotricité * Psychologie * Règles d'hygiène et d'asepsie En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
LPA - Lauragais Pyrénées Accès, entreprise spécialisée dans les travaux en hauteur & accès difficile, recherche un Cordiste Maçon H/F Lieu : Toulouse et alentours Profil recherché : - Expérience : minimum 2 ans en maçonnerie. - Permis B. - Certification cordiste IRATA, CQP, ou CATC. - La possession d'un CAP Maçonnerie sera considérée comme un atout. Vos missions : Travaux de maçonnerie en hauteur (façades, reprises, réparations). Réparations structurelles et finitions. Intervention techniques sur ouvrages difficiles d'accès. Application et respect strict des procédures de sécurité en travaux sur cordes. Nous vous offrons : Contrat CDI Mutuelle Pro BTP Salaire à négocier selon expérience Date de début : Dès que possible Attiré(e) par cette opportunité ? Votre expertise nous intéresse ! N'hésitez pas à postuler !
Nous proposons aux municipalités, entreprises, associations et particuliers nos services d'entretiens des espaces verts, nettoyage des vitres et des locaux. Les chantiers sont menés par les salariés en insertion de l'association. Nous avons également à cœur de favoriser le lien social sur l'ensemble du territoire du muretain, en rassemblant les habitants autour d'ateliers, d'événements et d'animations de quartier. Missions Encadrer une équipe de 3 à 6 salariés en parcours d'insertion en milieu carcéral Entretien des berges du Canal du Midi (débroussaillage, tailles, défrichage, petit élagage etc .... ) aux alentours de Toulouse Transmission de savoir-faire dans le cadre de l'activité d'espaces verts Compétences requises : Faire preuve de rigueur et de pédagogie Capacité à diriger une petite équipe Bac + 2 et/ou expérience dans le domaine des espaces verts Esprit d'équipe et de solidarité indispensable Conditions véhicule fourni Horaires : Du lundi au jeudi Travail en journée
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Opérateur H/F en industrie. Vous serez en charge de diverses tâches au sein d'une industrie de production de bouteilles de gaz. Vos missions incluront la réception, le nettoyage, le brossage, le vidage, le remplissage, ainsi que la vérification et le contrôle qualité des produits. Cette mission est située à PORTET SUR GARONNE . Type de contrat : Intérim . horaires de travail : 8h à 12h - 13h à 16h30 Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil candidat idéal H/F Compétences requises : - Connaissance des normes de sécurité et qualité. - Expérience dans le secteur d'activité ciblé (minimum 1 an). - Capacité à travailler en équipe et de façon autonome. - Compétences en gestion du temps et organisation. - Aptitude à résoudre des problèmes et à prendre des initiatives. Qualités professionnelles : - Rigueur et précision. - Sens de l'initiative et autonomie. - Bon relationnel et esprit d'équipe. - Adaptabilité et flexibilité. - Motivation et engagement envers la qualité du travail. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un candidat H/F avec un niveau d'études minimum Bac, idéalement dans un domaine technique ou professionnel. Le candidat doit connaître les normes de sécurité en vigueur. Une expérience d'un an dans le secteur est appréciée. Le candidat H/F doit faire preuve de rigueur, d'autonomie et d'un bon sens du relationnel pour évoluer efficacement au sein de l'équipe. PROMAN s'engage à former le personnel pour un recrutement adapté aux besoins et aux compétences de chacun. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adéquat de BLAGNAC recrute des nouveaux talents pour son client dans le secteur de l'industrie : REGLEUR (F/H). Vos missions : - Assurer le fonctionnement technique des lignes de production : changements de format effectuer les réglages analyser les dysfonctionnements et les corriger en collaboration avec les techniciens du service maintenance, garantir la performance technique de la ligne selon les objectifs fixés (standards de production, taux de pannes, arrêts), réaliser les contrôles et autocontrôles en cours de production. - Garantir la maintenance des équipements des lignes de production et des périphériques associés : réaliser les auto-maintenances régleurs, apporter les solutions techniques aux anomalies détectées lors des auto-maintenances opérateurs, préparer les interventions de maintenance préventive en identifiant les travaux supplémentaires, participer et/ou réaliser la maintenance préventive des équipements, garantir le bon état permanent des pièces de format et assurer la traçabilité de stock de pièces de format - Optimiser les lignes de production : participer au PSQDC des lignes de production, proposer des améliorations innovantes en termes de qualité, productivité, sécurité et organisationnelle, prendre en charge des actions d'amélioration rédiger et mettre à jour la documentation (mode opératoire, procédure, standard de réglage, gammes auto-maintenance), assurer la formation du personnel (opérateur, régleur) et contribuer à leur habilitation via le tutorat, participer aux essais et qualifications en collaboration avec différents intervenants (Service Amélioration Continue, Ingénierie, Projet) Votre profil : - Vous êtes issu d'une formation Bac à Bac+ 2 technique ou expérience professionnelle équivalente - Vous avez une expérience significative sur un poste similaire - Vous êtes capable de vous intégrer dans une équipe, de prendre des initiatives, de savoir lire des consignes, de comprendre les différentes procédures et les appliquer, notamment en sécurité. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) carrossier(e) préparation avant peinture et tôlerie afin de rejoindre notre équipe au sein de VPL Automobile & Carrosserie, situé à Portet-sur-Garonne. Vos missions principales : - Travaux de tôlerie : Réaliser des travaux de tôlerie sur les éléments déformés en respectant les techniques de redressage, de découpage et de soudure. - Application de mastic : Appliquer du mastic pour corriger les imperfections de surface, garantir une finition lisse et préparer les éléments pour la mise en peinture - Mise en apprêt : Préparer les surfaces réparées en appliquant un apprêt pour assurer une adhérence optimale de la peinture et une finition de haute qualité - Préparation avant peinture : Poncer les surfaces, appliquer les produits nécessaires et s'assurer de la propreté avant la mise en peinture - Conformité réglementaire : Appliquer strictement les règles de sécurité en atelier en utilisant les équipements de protection et en suivant les procédures pour chaque étape du travail. Profil recherché : - Minimum 5 ans d'expérience pour ce poste - Techniques de redressage et de soudure - Utilisation des outils spécialisés - Connaissance des matériaux
Notre entreprise recherche un/e exploitant/e en charge de la mise application des opérations vendues par les commerciaux : - Négociation ou confirmation des dates de chargement avec le client. - Négociation et ou confirmation du positionnement du conteneur avec le transporteur routier, avec l'armement, et tout autre prestataire. - Contrôle de la documentation de chaque dossier et collecte des documents manquants. - Contact avec le déclarant en douane portuaire pour le bon établissement des déclarations en douane. - Etablissement de la documentation maritime (BL BSC etc..). - Contrôle du paiement du solde par le client. - Envoi de la documentation au correspondant. - Assure la communication avec le client, date de départ du navire, date d'arrivée, coordonnées du correspondant, et résous les imprévus. - A toute la latitude de renégocier le prix des prestations déterminées par le commercial. APTITUDES Connaissance de la réglementation maritime, et maitrise des opérations. - Connaissance du déménagement. - Connaissance des procédures douanières - Aptitude au travail en équipe. - Calme et posé. - Bien organisé - Bon contact avec le client mais avec aussi une certaine fermeté
Rejoignez notre équipe dédiée à la garde d'enfants en situation de handicap ! Nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour prendre soin d' une jeune fille en situation de handicap (polyhandicap), à cugnaux (31). Votre mission consistera à offrir un soutien attentif à l' enfant, en participant à son épanouissement et à son bien-être. Vous devrez établir une relation de confiance avec la famille et travailler en autonomie. Conditions du contrat : * Salaire de 12.50€ à 13.50€ selon diplôme et expériences. * Contrat : CDI temps partiel * Lundi 08h15 à 19h15 (horaires variables selon les besoins des familles). Avantages : * Formations professionnelles assurées pour enrichir vos compétences. * Planning sur mesure en fonction de votre secteur et disponibilités. * Mutuelle et prévoyance incluses. * Prime trimestrielle. * Prime d'ancienneté. * Prise en charge indemnités kilométriques * CSE * Expérience exigée : Minimum 2 ans dans la garde d'enfants en situation de handicap. * Capacité à travailler de manière autonome et à s'adapter aux besoins spécifiques de l'enfant en situation de handicap. * Sens de l'écoute, de la patience et de l'empathie pour établir une relation de confiance avec l'enfant et sa famille. * Dynamique, rigueur, et organisé. * Formation ou diplôme dans le domaine de l'aide à la personne, de l'éducation spécialisée, ou dans un domaine similaire. * Connaissance des spécificités liées à l'autisme et aux autres handicaps, ainsi que des techniques d'accompagnement adaptées. * Permis B demandé.
La Chambre d'Agriculture de la Haute-Garonne est un établissement public, dirigé par des élus professionnels, chargé de représenter les intérêts agricoles et ruraux du département. Elle est composée d'une équipe pluridisciplinaire de 90 salariés qui accompagnent au quotidien le développement d'une agriculture performante, durable, humaine, ancrée dans son territoire. Les équipes sont localisées dans nos 4 agences afin d'assurer un maillage au plus près des agriculteurs. Comme le secteur agricole, la Chambre d'agriculture est en pleine mutation et développe constamment des compétences en lien avec les thématiques d'actualité et les besoins du terrain. Pour en savoir plus : www.hautegaronne.chambre-agriculture.fr Au sein des agences de la Chambre d'agriculture de la Haute-Garonne, vous serez chargé(e) plus particulièrement des actions de conseil relatives à la déclaration PAC 2026. Il s'agit de participer à la campagne d'assistance à la télédéclaration des dossiers PAC 2026 dans le cadre de l'offre de services de la Chambre d'agriculture de la Haute-Garonne : - apporter conseils et appui aux agriculteurs pour effectuer leur déclaration PAC 2026, - réaliser les déclarations informatisées via les outils informatiques. PROFIL : - Bac + 2 minimum. - Titulaire du permis B. - Bonne connaissance de l'exploitation agricole (la connaissance des systèmes en zone d'élevage est un plus). - Capacité d'écoute, d'analyse des besoins des agriculteurs, et de mémorisation. - Autonomie et rigueur. - Maîtrise des outils cartographiques et logiciels bureautiques. - La connaissance de la PAC et de ses dispositifs d'aides serait un plus. CONDITIONS : - Poste à pourvoir à compter du 23 mars 2026. - Lieu de travail : sud du département de la Haute-Garonne (entre Muret et St Gaudens). - Rémunération à partir de 1 806,75 € brut mensuel et selon expérience. - Temps de travail hebdomadaire : 37,75 h et 1,33 jours de RTT par mois complet. - Tickets restaurants, frais de déplacements.
Vous serez chargé(e) de l'accueil des clients, du conseil, et de l'encaissement sur caisse informatisée avec utilisation d'un logiciel de caisse, gestion des stocks ainsi que le nettoyage des locaux. Postes en CDD à temps partiel ou à temps complet, samedis, dimanches travaillés. Prise de poste au plus tard le 09 février 2026 et jusqu'au 08 mars inclus Moyen de locomotion indispensable car le parc est mal desservi par les transports en commun. Contrat de travail - 1 mois Contrat tout public Temps de travail variable : de 16h à 35h selon les disponibilités des candidats Horaires normaux Rémunération : Smic horaire 12,02 € Compétences : - Accueillir une clientèle - Orienter les personnes selon leur demande - Procédure d'encaissement - Entretenir des locaux - Anglais correct Savoir-être professionnel - Réactivité - Autonomie - Rigueur Permis : Permis B fortement conseillé
A compétences égales, priorité des candidatures données aux personnes en situation de handicap. Au sein d'une équipe d'une quinzaine de personnes et sous la responsabilité du Responsable d'équipe, vous travaillez sur l'activité de réparation de téléphones portables. Pour cela vos missions seront les suivantes : - Diagnostiquer les pannes des téléphones en suivant des procédures - Procéder à la réparation des téléphones - Effectuer le nettoyage du téléphone - Selon les cas, procéder aux micros soudures - Contrôler la réparation - Réaliser le testing du téléphone - Procéder au salvage (tri des composants) si le téléphone n'est pas réparable Sur ce poste vous effectuez la saisie des informations liées à la réparation du téléphone sur Excel ou un ERP. Profil : déalement vous avez une formation et/ou une expérience sur un poste accès technique (réparation, électrotech, .) et avez déjà travaillé sur la réparation de téléphones portables. Si ce n'est pas le cas, vous avez une certaine appétence pour la technique, l'informatique ou autre domaine nécessitant des compétences en réparation. Vous avez des connaissances sur l'utilisation des appareils de mesure (pas rédhibitoire). Pour être à l'aise sur ce poste, vous aimez les activités manuelles, la minutie, la technicité. Vous avez une réelle capacité de concentration, êtes rigoureux et aimez le travail en équipe. Contraintes du poste : - Dextérité et minutie - Station assise prolongée, - Petites pièces donc la contrainte visuelle sur ce poste est à éviter. Type d'emploi : CDI temps plein à pourvoir dès que possible Salaire : 1862.59€ brut mensuel Horaires de travail : 36 heures hebdomadaires du lundi au vendredi
Nous cherchons avant tout une personne : Curieuse, rigoureuse et volontaire Ayant envie d'apprendre par la pratique À l'aise aussi bien sur chantier qu'au bureau Débutant(e), junior ou en fin de formation (BTS, DUT, licence, école d'ingénieur) accepté(e) Aucune maîtrise complète préalable n'est exigée : la formation se fera en interne, au contact de projets réels. Vos missions (progressives et encadrées) Vous serez formé(e) et accompagné(e) sur les domaines suivants : Investigations et sondages Réalisation de sondages béton (destructifs et non destructifs) Carottages, ouvertures localisées, reconnaissances structurelles Investigations en planchers, murs, poteaux, fondations Participation aux diagnostics structurels sur bâtiments existants Scan et technologies avancées Utilisation de scanner béton (radar type PS200 / PS1000) Participation aux missions de scan 3D (BLK ou équivalent) Relevés et interprétation des données terrain DAO / Bureau Mise en plan sous AutoCAD Exploitation des relevés, scans et sondages Participation à la rédaction de rapports de diagnostic
Vous serez chargé(e) du service en salle dans un restaurant faisant 150 à 400 couverts/jour. Vos missions : mise en place, service et nettoyage. Les débutants sont bienvenus, une formation en interne est possible. Le restaurant est ouvert 7 jours sur 7. Vous bénéficierez de 2,5 jours à 3 jours de repos par semaine. ***Le travail s'effectue en horaires coupés : 11h à 15h le matin et 18h à 23h30**
Nous recherchons un logisticien ou une logisticienne pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge des tâches suivantes: - Réception et contrôle des marchandises (BL correspondant à la marchandise, s'assurer que la marchandise n'est pas abîmée, gérer les retours de marchandise) - Gestion et vérification de l'état courant des stocks afin d'anticiper toute rupture - Préparation des commandes en départ pour mise à disposition des ouvriers - Manutention (port et déplacement de marchandise) / assurer le rangement et la bonne tenue du dépôt y compris bennes - Attribution avec suivi des machines et gros outillage (mise en place d'un tableau de suivi) - Gestion du SAV / entretien des machines - Conduite d'un chariot élévateur (le CACES R486 est un plus) - Gestion des EPI (suivi et contrôle) - Gestion de la flotte automobile (réparation, entretiens, contrôle technique.) - Des livraisons sur chantier peuvent se faire occasionnellement (véhicule de service mis à disposition) Profil recherché: Quelqu'un de dynamique et motivé(e) Rigoureux (se), organisé (e) Savoir être très important Formation interne possible Bricoleur (se) serait un plus 1 700 - 2 000 € net mensuels selon profil Horaires du matin : début de la journée à 6 h 30 / 7 h
Entreprise à taille humaine, concepteur et fabricant de pièces mécaniques de précision et d'ensemble mécano-soudés, nous recrutons un(e) coordinateur(trice) logistique et planning industriel, dans un contexte de développement et d'investissement en moyens de production. Vos missions : - Logistique : * Réceptionner le matériel client et les commandes fournisseurs * Vérifier la conformité des livraisons (quantité, qualité, documents) * Identifier, ranger et organiser le stockage du matériel (stocks, confiés, encours) * Préparer ls débits et les sorties en fonction des ordres de fabrication par le service méthode ou le responsable de la cellule * Préparer les expéditions clients et organiser les livraisons * Assurer les livraisons clients(internes ou externes) * Gérer les flux entrants et sortants (clients, fournisseurs, ateliers) * Coordonner les flux entre les différents ateliers * Approvisionner les articles déjà référencés si nécessaire * Maintenir une vision à jour des niveaux de stocks et alerter en cas de rupture * Décharger les livraisons avec le CACES 3 obligatoire - Ordonnancement et planification industrielle : * Créer et mettre à jour les affaires dans le planning * Participer aux réunions de lancement et de suivi des affaires * Planifier les dates de démarrage et d'expertise des affaires avec le chef de cellule * Planifier les dates de réception matière pour l'usinage * Planifier les opérations de montage avec le responsable de cellule * Planifier et coordonner les opérations de sous-traitance * Planifier les opérations de soudure et chaudronnerie en validation avec les responsables de cellule * Participer au suivi d'avancement et ajuster le planning en cas d'aléas et être un rappel pour les responsables de cellule * Coordonner le lien entre les différents services tout au long du cycle de fabrication - Responsabilités : *Respect des délais clients * Fiabilité du planning et des engagements de livraison * Fluidité des flux logistiques et industriels * Réduction des ruptures et des temps d'attente * Qualité de la coordination interservices Votre profil : - Formation technique ou logistique (BTS, DUT, expérience équivalent) - Caces 3 obligatoire - Expérience en environnement industriel appréciée - Autonomie, sens pratique et orientation résultats - Logistique industrielle - Ordonnancement et planification de production - Lecture de dossiers techniques - Connaissance des processus d'usinage, montage, sous-traitance - Utilisation d'outils de planning et ERP (ou équivalent) - Gestion des priorités - Anticipation des contraintes - Rigueur et méthode - Capacité à gérer plusieurs affaires simultanément - Bonne communication interservices - Capacité à alerter et proposer des solutions - Esprit d'équipe
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e) technicien(ne) en énergies renouvelables spécialisé(e) en pompe à chaleur A/E et A/A, panneaux photovoltaïques et climatisation. Vous avez des connaissances en climatisation, plomberie, électricité ou photovoltaïque, ce poste est fait pour vous ! Vos missions seront les suivantes : - Réalisation des visites techniques pour préparer les chantiers - Installation d'équipements photovoltaïques, système de chauffage et de climatisation (PAC air/eau, air/air, clim réversible, ballons thermodynamiques) en toute autonomie - Réalisation de travaux de plomberie et d'électricité générale. - Mise en service avec réglages et contrôles de performances -Diagnostic des pannes et dépannage. Vous garantissez un travail soigné et un excellent relationnel. Profil recherché : -Vous disposez d'une expérience confirmée en tant que technicien chauffage , ventilation , climatisation. -De formation en installateur photovoltaïque, chauffagiste, climaticien, plomberie ou electricité -Vous maîtrisez une ou plusieures de ces compétences et vous êtes à l'aise avec les interventions multiservices. -Vous êtes rigoureux(se), autonome, savez encadrer, transmettre vos connaissances et travailler en équipe. -Permis B requis. Rémunération selon expérience Evolution possible
Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique avec possibilité d'évolution ? Venez vite nous rejoindre ! Midi TP est une PME familiale du BTP spécialisée dans les réseaux souterrains et aériens, basée au sud de Toulouse, à Seysses, qui intervient auprès des acteurs privés et des collectivités. Nous recherchons un Aide Mécanicien TP H/F. VOS MISSIONS SUR CE POSTE SERONT Rattaché(e) au mécanicien principal, vous intervenez en binôme pour assurer la maintenance et le dépannage du parc de véhicules et matériels de travaux publics. Vous participerez à l'entretien et aux réparations sur véhicules légers (VL), poids lourds (PL) et engins TP, aussi bien au dépôt qu'en intervention sur chantier. Au quotidien, vous serez amené(e) à : - Assister le mécanicien dans les opérations de révision, entretien et réparations - Participer aux diagnostics et dépannage sur VL, PL et engins TP - Intervenir sur les chantiers pour assurer la continuité des travaux - Contribuer à la sécurité, la propreté et l'organisation du parc et des outils - Apprendre et développer vos compétences techniques en mécanique TP sous la supervision du mécanicien expérimenté PROFIL RECHERCHE Connaissance technique des TP, de ses matériels, véhicules et engins de chantiers Expérience obligatoire dans la mécanique TP, idéalement expérience dans les ateliers de locatier Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Permis B obligatoire Capacité à se déplacer sur les chantiers et à travailler en extérieur Type de poste : CDI - Temps Plein Horaires entreprise : Du lundi au Jeudi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00 et 17h00 le vendredi Salaire : Selon profil et expérience Avantages : Indemnités de paniers, selon la convention CCNTP Ouvrier, Mutuelle entreprise et prévoyance
Dans le cadre d'un futur départ à la retraite, et afin d'assurer une période de recouvrement permettant une transmission progressive des missions, nous recherchons un Magasinier TP (H/F). VOTRE QUOTIDIEN Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une entreprise de travaux publics à taille humaine où votre rôle est reconnu et indispensable. Vous évoluez dans un environnement dynamique, au plus près des équipes terrain, avec un réel impact sur la réussite des chantiers. Si vous aimez le terrain, le travail bien fait et que vous souhaitez vous investir durablement dans une entreprise où l'humain compte autant que le savoir-faire, ce poste est fait pour vous. MISSIONS Rattaché(e) à la responsable logistique, vous êtes en charge de la préparation et de la mise à disposition des commandes destinées aux chantiers, en garantissant un conditionnement adapté et la conformité des expéditions. Vous assurez la réception des matériaux et des livraisons, contrôlez leur conformité et enregistrez les mouvements de stock dans l'outil de gestion. Vous veillez à l'approvisionnement et à la distribution des fournitures du magasin et contribuez activement à la gestion des stocks, aux inventaires et à la bonne organisation du dépôt. Vous accordez une attention particulière à la propreté, à la sécurité et au rangement des zones de stockage. En lien avec l'atelier mécanique, vous assurez le suivi du matériel et de l'outillage, organisez leur retour en fin de chantier et vérifiez leur état afin de garantir leur disponibilité. Le poste est exercé sous la supervision de la responsable logistique. PROFIL RECHERCHE Vous disposez idéalement d'une première expérience en logistique, magasinage ou dans le secteur des travaux publics. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe. La maîtrise des engins de manutention (chariot élévateur, transpalette) est obligatoire, ainsi qu'une maitrise de l'outil information, tout comme l'intérêt pour un environnement technique et terrain. Type de poste : CDI - Temps Plein - contrat de 35h Horaires entreprise : Du lundi au Jeudi de 7h00 à 12h00 et de 14h00 à 17h00 et 16h00 le vendredi Avantages : Tickets restaurants, Mutuelle entreprise et prévoyance
Depuis plus de 50 ans, notre client est une PME familiale spécialisée dans le thermoformage de pièces plastiques de grande taille. Basée au sud de Toulouse, elle maîtrise toute la chaîne de production pour l'aéronautique et développe aussi des projets pour les secteurs loisirs, agricole, moto et ferroviaire. Engagée dans une démarche d'innovation, elle fonctionne en mode participatif, favorisant autonomie, responsabilité et réactivité. Dans ce contexte, nous recrutons en CDI un(e) Chargé(e) d'Études Techniques, au sein d'une équipe de 3 personnes. Votre rôle sera d'évaluer la faisabilité technique et financière des projets clients et prospects. Vos missions principales : -Analyser le cahier des charges afin de proposer une solution technique et financière adaptée aux besoins du client/prospect. -Établir le chiffrage des projets en vous appuyant sur les standards internes et en collaboration avec le pôle achats pour obtenir les prix nécessaires à la finalisation de l'offre. -Assurer la communication avec le client pour clarifier certains points techniques si nécessaire. Pour faciliter votre intégration et garantir votre réussite dans vos nouvelles fonctions, un tutorat adapté à votre expérience ainsi qu'un parcours complet de formation seront mis en place. Si : -Vous possédez une formation supérieure technique (Génie mécanique, TIAS, Méthodes, etc.) avec une 1ere expérience acquise en alternance dans un secteur industriel -Vos connaissances vous permettent de comprendre et d'interpréter des documents techniques -Vous disposez d'un niveau d'anglais vous permettant de communiquer par écrit de manière simple avec les clients. -Vous cherchez un poste qui propose une dimension terrain, dans un environnement dynamique et responsabilisant propice au dépassement de soi et à la créativité -Vous avez pour devise « l'amour du travail bien fait » Une bonne maitrise d'Excel et ERP est nécessaire pour ce poste mais la motivation et l'esprit d'équipe reste la clé chez notre client ! Les conditions : -Statut non-cadre - 35h - travail du lundi au vendredi -1 jours de télétravail par semaine -Prime d'intéressement et de participation aux bénéfices de l'entreprise
On recrute un Vendeur Automobile Confirmé (H/F) pour l'un de nos clients. Rattaché(e) au chef des ventes, vos missions principales seront les suivantes : - Booster les ventes des véhicules et services associés - Animer votre lieu de vente avec énergie et rigueur - Développer votre portefeuille client par une démarche commerciale ciblée et prospective - Accueillir et conseiller les clients - Gérer les dossiers de A à Z De formation Bac à Bac+3, vous avez une expérience de 2 ans minimum dans le domaine de la vente, orienté développement commerciale. Vous souhaitez intégrer un groupe familial indépendant Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !
Le Centre Hospitalier de Muret, situé à 20 minutes au sud-ouest de Toulouse, est un établissement public de santé dont la capacité est de 432 lits et places. Organisé autour d'un pôle gériatrie et d'un pôle handicap, il emploie 526 professionnels de santé. Le Centre Hospitalier de Muret recherche un(e) cuisinier-ère confirmé(e) pour la cuisine centrale, qui est composée de 10 cuisiniers. Missions principales Réaliser les préparations alimentaires, le conditionnement, le stockage, la distribution en respectant la règlementation en hygiène alimentaire, les modes opératoires et les quantités commandées. Activités Contrôle de la conformité des produits Contrôle de la qualité des produits Application des règles, procédures, normes et standards Respect des délais et des dates limites (produits, dossiers, interventions) Suivi de la propreté des locaux Elaboration des entrées, des plats et des desserts dans les différentes textures. Pré-requis Titulaire du CAP Cuisine Expérience souhaitée en cuisine Informations relatives au poste CDD 1 mois renouvelable Quotité temps de travail 100% Travail 1 week-end sur 5 A pourvoir dès que possible Faire preuve de rigueur, d'esprit d'équipe, d'autonomie et de discrétion professionnelle Modalités - Rémunération en référence à la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière - Facilités d'accès (transport en commun) et de stationnement - Poste en jour - Avantages proposés : CGOS, crèche, politique QVCT, plan de déplacement établissement - Droits à congés : 2 CA + 1 RTT par mois
Notre société : RAMONVILLE PRODUCTIQUE INDUSTRIE est une société spécialisée dans l'étude, la réalisation et le contrôle de maquette aérodynamiques pour essais en soufflerie, d'outillages d'industrialisation et outillages d'essais mécaniques. Nous travaillons principalement pour les grands donneurs d'ordre du secteur aéronautique. Pré requis pour le poste : Mise en forme des métaux : - Ajustage des pièces élémentaires : - Lecture de plan. - Nomenclature et notice d'utilisation. - Ebavurage. - Ragréage. - Polissage. - Montage à blanc. - Autres.. - Montage et instrumentation: - Nomenclature et notice d'utilisation. - Montage des pièces élémentaires. - Suivi des essais et assistance en soufflerie. - Mise en place prises de pression, jauges de contrainte, kulites. - Contrôle visuel. - Contrôle à l'aide de moyens de mesure appropriés. - Autres. Au fur et à mesure de la réalisation des travaux, il vérifie la conformité du produit à l'aide des moyens de contrôle mis à sa disposition et valides d'étalonnage. - Compétences en moulage (facultatif) : - Préparation des moules - Préparation des tissus - Préparation de la résine et catalyseur - Réalisation des pièces par stratification - Démoulage et ébavurage - Nettoyage des moules - Le travail en journée normale : - Travail de 7H30 à 12H00 et de 13H15 à 16H30 du Lundi au Jeudi et de 7H30 à 11H30 le Vendredi Pour un total de 35H00 par semaine. Type d'emploi : Temps plein, CDI Ce poste vous intéresse ? Contactez-nous dès maintenant ! Type d'emploi : CDI, Temps plein Rémunération : 1 866,00€ à 2 666,00€ par mois Horaires : Du lundi au vendredi Repos le week-end Lieu du poste : En présentiel
ADECCO Muret recrute pour un de ses clients, sous traitant de l'aéronautique spécialisé dans la fabrication de visseries, plusieurs Opérateurs industriels, Régleurs Conventionnel ou commandes numériques H/F. Vos missions : - Lecture de plan de fabrication - Vérification des côtes à l'aide d'instruments de mesures, découpe et rectification de la vis - Réglage et montage de la machine - Contrôle de la qualité de la production. - Expérience professionnelle à l'unité de mesure Micron est souhaitée. Contrat en intérim de longue durée. Vos compétences : - Usinage de métaux durs (acier, inox, titane) - Instruments de contrôle (projecteur de profils...) - Rigueur. - Ténacité et persévérance. Profil recherché : - Formation initiale : en usinage, mécanique, industrielle - Une première expérience en industrie et en réglage obligatoire. Horaires de travail : Du Lundi au Vendredi : 2x8 ou 3x8 Vos Avantages : Salaire : 11€88/h ou plus selon expérience Heures de nuit majorées de 43% Primes d'assiduité : 50€/mois si aucune absence Prime de production et de qualité : jusqu'à 109 €/mois Prime d'équipe : 4,92€/jour Temps de pause rémunéré : 5,94€/ jour Panier repas : 7.30€/ jour Prime vacances et primes 13eme mois : versées avec des conditions d'anciennetés.
Ansamble recherche un/e che/fe de cuisine au sein de la cuisine centrale de PORTET SUR GARONNE , spécialisée dans le scolaire et le portage de repas à domicile. Au sein de la cuisine centrale vous aurez en charge la gestion de la production des 6200 repas journaliers . Vos missions : -Assurer et encadrer la production culinaire et l'organisation de la fabrication -Participer à l'élaboration des menus dans le respect des fiches techniques et des procédures, en contrôlant les produits -Animer l'équipe et assurer le suivi de la réalisation de la production -Participer à la gestion de la cuisine, coordonner et accompagner les collaborateurs pour une bonne exécution de la production -Veiller aux règles d'hygiène et de sécurité au travail et garantir l'application des normes HACCP -Gérer les approvisionnements et suivre les stocks ***Vous travaillerez du lundi au vendredi de 07h00 à 14h30***
Sous la responsabilité du chef d'équipe du service Espaces Verts, vous aurez pour mission l'entretien et l'aménagement des espaces verts de la Commune. ******* CV et lettre de motivation sont obligatoires pour postuler - date butoir pour postuler le 19/02/26 ******* Missions principales : - Entretien des espaces verts et publics : tonte, fauche, taille, désherbage, arrosage et surveillance - Assurer le fleurissement de la ville : confection d'aménagements paysagers, de massifs arbustifs et floraux (préparation de sols, plantation et surveillance) - Entretien des massifs : taille, désherbage, arrosage, paillage, bêchage et surveillance - Assurer la propreté des espaces verts : ramassage de feuilles et déchets - Assurer la gestion et la maintenance des réseaux d'arrosage - Assurer l'entretien courant et le suivi des équipements et matériels mis à disposition - Entretien du patrimoine arboré (élagage, abatage) - Entretien courant des matériels et engins - Nettoyer, entretenir et ranger les outils, équipements et matériels après usage - Renseigner les documents et les carnets de bord relatifs à l'utilisation ou à l'entretien d'un équipement, d'un matériel ou d'un engin Profil recherché et compétences requises : - BEP/CAP/BAC PRO aménagement et entretien d'espaces verts - Première expérience dans les espaces verts - Permis B obligatoire pour se déplacer sur la commune et utiliser les véhicules de service - CACES / formations : nacelle, manitou, tondeuse autoportée - Connaitre et appliquer les règles de sécurité du travail - Sens du travail en équipe, bonne qualité relationnelle - Sens de l'observation, ponctualité, assiduité - Dynamisme, réactivité et rigueur - Savoir rendre compte de son activité - Sens du service public Renseignements liés au poste : - Cadres d'emplois envisagés : Adjoints techniques territoriaux - CDD renouvelable Temps de travail : 37h30min/semaine avec 15 jours de RTT par an Horaires : du lundi au vendredi (8h00-12h00 puis 13h30-17h00) / journées continues 6h30-14h00 dans le cadre des horaires d'été (de juin à septembre) - Rémunération : Statutaire + Régime indemnitaire - Informations complémentaires et avantages : RIFSEEP, mutuelle, prévoyance, tickets restaurants Pour candidater, merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) au format PDF avant le 19 février 2026 En répondant à l'offre ou Par courrier : Monsieur le Maire de Portet sur Garonne, 1 rue de l'Hôtel de Ville 31120 PORTET SUR GARONNE
L'agence CRIT Industrie recrute pour l'un de ses clients, acteur historique et reconnu de l'industrie cosmétique, un Régleur (H/F) pour leur usine située à CUGNAUX. Rattaché(e) au RESPONSABLE PRODUCTION, vous serez en charge du bon déroulement technique du parc machine du conditionnement, le réglage et l'entretien des équipements de production de l'usine, dans le respect des délais impartis, des règles de sécurité, des Bonnes Pratiques de Fabrication, des procédures établies, tout en garantissant la qualité des produits finis. MISSIONS PRINCIPALES : - Réglages des machines de l'atelier conditionnement. - Changer le format des machines de conditionnement selon les modes opératoires de réglages établis, dans les délais impartis en tenant compte du planning de production. - Intervenir au plus vite sur ligne en cas de dérive, de dysfonctionnement ou de panne constatés afin de limiter au maximum le temps d'arrêt de production. - Créer et mettre à jour la documentation nécessaire au bon fonctionnement et au réglage des équipements de production. - Entretien / Maintenance - Participer à la définition et à la réalisation du plan de maintenance du parc machine. - Réaliser les interventions sur les installations électriques (habilitation électrique requise). - Participer à la définition du cahier des charges pour l'achat ou la remise en état du petit équipement de production. - Gérer les achats correspondants (du bon de commande à la livraison). - Participer à l'entretien technique de l'usine (activité de services généraux, entretien des extérieurs). - Participation au bon fonctionnement de l'atelier de conditionnement - Faire respecter les règles de sécurité et d'hygiène à toute personne travaillant ou intervenant au sein des ateliers de fabrication et conditionnement. - Respecter les règles de gestion de l'alcool éthylique (bio et non bio). - En l'absence du laveur, réaliser le nettoyage et la désinfection des pompes et tuyaux associés - Formation technique en mécanique, électrotechnique ou un domaine similaire. - Expérience réussie de 2 ans minimum, en tant que régleur dans un environnement industriel. - Connaissance des machines de production et des outils de mesure. - Rigueur, méthodologie et aptitude au travail en équipe. - Habilitation électrique
En tant qu'ingénieur ou ingénieure signalisation électrique, vous serez amené à : Être garant de l'organisation, de la réalisation de la maintenance et de la production des travaux signalisation et du pilotage de votre équipe Assurer et boucler la gestion des effectifs et des engins pour l'ensemble de vos chantiers selon la charge de production Gérer l'ensemble des opérations travaux de votre spécialité, vous pilotez votre équipe Veille au respect des procédures Détecter les faiblesses, redressez les anomalies, proposez au Dirigeant d'Unité de Production des actions correctives Assurer le bouclage de ces actions (Plan de Veille) Information complémentaire : Dès votre arrivée, vous suivez une formation de 24 mois environ alliant théorie et terrain. Vous y développez vos connaissances des normes de sécurité ferroviaire. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+5 en génie électrique. Rejoignez-nous si vous : Avez des compétences en analyse de dysfonctionnements Avez des compétences en animation et pilotage la qualité produite Avez des compétences en gestion de projet Avez des compétences en maîtrise des risques Avez du Leadership Faites preuve de prise d'initiatives Êtes autonome Êtes organiser Êtes rigoureux En tant qu'ingénieur ou ingénieure signalisation électrique, vous serez amené à : Être garant de l'organisation, de la réalisation de la maintenance et de la production des travaux signalisation et du pilotage de votre équipe Assurer et boucler la gestion des effectifs et des engins pour l'ensemble de vos chantiers selon la charge de production Gérer l'ensemble des opérations travaux de votre spécialité, vous pilotez votre équipe Veille au respect des procédures Détecter les faiblesses, redressez les anomalies, proposez au Dirigeant d'Unité de Production des actions correctives Assurer le bouclage de ces actions (Plan de Veille) Information complémentaire : Dès votre arrivée, vous suivez une formation de 24 mois environ alliant théorie et terrain. Vous y développez vos connaissances des normes de sécurité ferroviaire.
Notre restaurant gastronomique offre une expérience culinaire unique avec une capacité de 30 couverts. Nous sommes fiers de notre service impeccable et de notre cuisine raffinée qui ravit les papilles de notre clientèle exigeante. Si vous êtes passionné(e) par le service de qualité et que vous aimez travailler dans un environnement prestigieux, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Description du poste : Nous recherchons un(e) Serveur(se) dévoué(e) et professionnel(le) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous aurez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en assurant un service irréprochable et en créant une ambiance chaleureuse et accueillante. Vos missions : Accueillir chaleureusement notre clientèle et les guider à leur table. Prendre les commandes avec précision et conseiller les clients sur nos plats et vins. Assurer une liaison efficace entre la salle et la cuisine pour garantir un service fluide. Dresser et débarrasser les tables avec attention et rapidité. Maintenir la propreté de la salle et respecter les normes d'hygiène en vigueur. Horaires et conditions de travail : Travail du mercredi au dimanche de 10h30 à 15h et de 18h30 à 23h. Le restaurant est fermé le lundi, mardi et dimanche soir. Le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun, il est donc nécessaire que vous disposiez d'un moyen de transport personnel. Profil recherché : Expérience préalable en tant que serveur(se), idéalement dans un restaurant gastronomique. Excellentes compétences en communication et en relation avec la clientèle. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Présentation soignée, dynamisme et sens du service. Rigueur et organisation dans le travail. Ce que nous offrons : Un environnement de travail élégant et stimulant. Un salaire compétitif avec des pourboires attractifs. Des opportunités de développement professionnel au sein de notre restaurant. Une équipe soudée et une ambiance conviviale. Rejoignez-nous et participez à une aventure culinaire extraordinaire !
Vous aurez pour mission d'assurer les entretiens courants (vidanges, freins, pneumatiques, diagnostics simples) ainsi que la préparation esthétique intérieure et extérieure des véhicules. Nous recherchons un profil sérieux, autonome et rigoureux, avec minimum 2 ans d'expérience dans le domaine. Le sens du détail, la polyvalence et la satisfaction client sont essentiels pour ce poste. Nous offrons un environnement de travail dynamique, du matériel professionnel et une ambiance conviviale.
************ Venez rencontrer l'entreprise EMA ma nounou à moi, lors du salon de recrutement DEFI EMPLOI qui se tiendra le 19/02/2026 de 8h30 à 12h30 à Saint Lys (salle de la Gravette) *************** Votre mission : assurer la garde d'enfants au domicile des familles (sorties d'école, aide aux devoirs, activités d'éveil et de loisirs, préparation des repas, accompagnement aux activités extrascolaires, etc.) - Horaires : principalement périscolaires (matin, fin d'après-midi, mercredis, vacances scolaires), possibilité de soirées selon les besoins des familles - Profil recherché : o Personne sérieuse, fiable et motivée o Aimer le contact avec les enfants o Une expérience préalable dans la garde d'enfants et/ou un diplôme (BAFA, CAP AEPE, etc.) est un plus SECTEURS GEOGRAPHIQUES : Saint Gaudens, Lagardelle sur Lèze, Longages, Muret, Saint-Lys.
Family Sphère est le réseau leader de la garde d'enfants à domicile, présent aujourd'hui sur l'ensemble de la France avec 104 agences. Présente sur le secteur Muretain, nous avons de nombreux postes sur Muret, Auterive, Carbonne, Portet, St Lys... Garde d'enfant, nounou, mamie nounou, baby-sitting, complément de revenu, assistante maternelle.
Nous recherchons, pour le compte d'une particulière employeur en situation de handicap moteur, un(e) assistant(e) personnel(le) pour l'assister dans les actes qu'elle ne peut réaliser seule ou pour lesquels elle a besoin d'aide humaine. L'employeur a 63 ans, en situation de handicap moteur, elle réside à Roquette. L'emploi consiste à assister l'employeur dans les actes qu'elle ne peut faire seule : levé, aide à la toilette, transferts, préparation des repas et prise des repas, entretien du logement, mais également l'accompagnement lors des sorties et des déplacements, et des activités de loisirs. L'employeur présente d'importantes difficultés d'élocution et communique beaucoup par l'écrit. Organisation du travail : une équipe de 2 assistant(e)s de vie, avec des interventions 1 semaine sur 2 de 8h à 18h du Lundi au Vendredi. Possible intervention le samedi de 9h à 18h, en fonction des besoins de l'employeur. Plannings établis à l'avance. Vous serez amenés à remplacer ponctuellement votre collègue en cas d'absences imprévues ou en période de congés par exemple, afin d'assurer une continuité permanente des interventions (disponibilité et sens de l'engagement primordial). Personne autonome dans la gestion des tâches quotidiennes, appliquée, rigoureuse et joviale. Permis B et véhicule indispensable. Rémunération : 2000€ net/mois CP inclus.
Dans un contexte de forte croissance de notre activité, AER, entreprise certifiée MASE, renforce ses équipes techniques et recrute 2 techniciens de maintenance et de montage d'installations itinérants (H/F) pour un contrat à durée déterminée de 6 mois, avec réelle opportunité de passage en CDI. AER est certifiée MASE Description du poste: En itinérance et selon un planning défini, vous intervenez chez nos clients (industriels) sur nos installations (dépoussiéreurs, centrales d'aspiration, rafraichisseurs d'air) et vous avez en charge les missions suivantes : - Mettre en service et assurer la maintenance des appareils, - Réaliser des diagnostics d'intervention pour assurer un suivi régulier auprès de votre responsable technique. -Effectuer les interventions de dépannage en cas de besoin Vous assurez également le montage mécanique des installations, des tuyauteries de dépoussiérage et des gaines de ventilation, à partir des plans de montage fournis par notre bureau d'étude interne, dans le respect des normes de sécurité et de qualité et des impératifs du client. Vous prenez en charge la réalisation complète des chantiers qui vous sont confiés. Vous encadrez le personnel intérimaire et les sous-traitants. Vous êtes garant de la qualité et de la fiabilité des prestations de services de l'entreprise. Vous représentez l'entreprise auprès des clients et veillez à en donner une image positive et professionnelle conforme à la politique de la société. Vous intégrez une équipe de 12 personnes et devenez rapidement autonome. Profil recherché: Vous avez une formation technique (Bac Pro, BTS, DUT, TMI, .) Vous avez acquis une expérience significative dans le domaine de la maintenance industrielle et du montage d'installation. Vous avez des connaissances en électricité et automatismes. Vous êtes également capable de souder, découper, tronçonner des éléments de tuyauteries acier, inox et galva. Vos références techniques sont vérifiables. Vous êtes titulaire des habilitations de conduite de nacelle, de travaux en hauteur et habilitation électrique N1, N2 Le complément de formation au métier sera assuré par l'entreprise. Votre sens de l'organisation ainsi que votre personnalité (contact humain, sérieux, motivation) seront déterminants. Conditions de travail : Les déplacements se font sur toute la France. Déplacements de quelques jours à semaine entière. Permis voiture indispensable. Le véhicule est fourni par l'entreprise. Rémunération en fonction du profil et de l'expérience + Frais payés + Primes d'intéressement + Mutuelle. Le siège de l'entreprise est basé à Cugnaux 31270. Découvrez le métier de technicien en maintenance et montage en visionnant cette vidéo inspirante : https://www.youtube.com/watch?v=_C1lIm0wfe8 Ne manquez pas cette opportunité de rejoindre une entreprise dynamique, en pleine expansion, et de construire votre avenir professionnel vers un CDI ! Poste à pourvoir immédiatement.
Sous la responsabilité du Service d'Exploitation, vous serez amené-e à : - Assurer des prestations de transport grand tourisme, en France et à l'international. - Prendre connaissance des feuilles de route et respecter les itinéraires, horaires et consignes. - Accueillir les passagers et veiller à leur confort et à leur sécurité. - Conduire dans le strict respect du code de la route et des règles de sécurité, notamment en zone montagneuse. - Effectuer les contrôles de sécurité du véhicule avant et après chaque mission. - Gérer les situations imprévues avec calme et professionnalisme. - Assurer le nettoyage et le bon état général du véhicule. PROFIL RECHERCHÉ - Permis D, carte conducteur et FIMO/FCO à jour obligatoires. - Expérience minimum de 2 ans en conduite grand tourisme. - Expérience confirmée de la conduite en montagne. - Profil à l'aise sur des prestations à dimension internationale. Grande disponibilité : semaine, week-ends et périodes de vacances. Découchés possibles à la semaine. Aucune langue étrangère exigée, mais un profil débrouillard, autonome et adaptable est indispensable. VOS QUALITÉS - Sens du service et excellent relationnel avec la clientèle. - Professionnalisme, fiabilité et bonne gestion du stress. - Conduite souple, préventive et responsable. - Rigueur, ponctualité et esprit d'équipe. CONDITIONS : - Poste à pourvoir à compter de février 2026. - Volume : 150 V. - Taux horaire : 13,37 € brut, selon conditions en vigueur. Pour postuler, merci de candidater directement sur le portail : https://geinterface.weblink.optavis.fr/account/register
