Consulter les offres d'emploi dans la ville de Cugnaux située dans le département 31. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 10 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cugnaux. 140 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - Roques, 31 - PORTET SUR GARONNE, 31 - PLAISANCE DU TOUCH ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un candidat pour le poste d'Opérateur de production (h/f) sur Roques. Plus que des compétences, c'est une personnalité engagée, dynamique et une véritable passion pour la mécanique que nous souhaitons recruter. Vous avez comme missions principales : - Effectuer un démarrage série avec tous les enregistrements relatifs dans le respect des standards et des cadences, sur une ou plusieurs machines/installations. - Effectuer des ajustements, réglages simples selon dérives constatées. En cas de dérives lors des opérations, réaliser les ajustements mineurs en autonomie. - Saisir et enregistrer les données issues de sa production ou/et celle des agents de production (qualité, quantité, panne, arrêts machine ligne ou moyen de production, indicateurs, etc.). - Vérifier la conformité du produit selon plan de contrôle défini, par un contrôle visuel, dimensionnel et SPC (si demandé) (contrôle simple de conformité sans interprétation). - Réaliser la maintenance préventive applicable : journalière et hebdomadaire (en autonomie), trimestrielle (avec support d'un technicien). - Participer et assister les Techniciens lors des essais. Horaires : en 2*8 (5h00-13h00 / 13h00-21h00) Rémunération et avantages : Taux horaire selon profil + Prime d'assiduité : si aucune absence 50EUR / si 1 jour d'absence 25EUR / si 2 à 5 jours d'absence 12.50EUR / plus de 6 jours pas de prime. + Prime PQE : Déterminée par le responsable + Prime d'équipe : Taux horaire x 0.4223 / jour travaillé si travail en équipe + Prime de pause : Taux horaire x 50% / jour travaillé si travail en équipe + 7.30EUR / jour travaillé si 6H00 minimum de travail si travail en équipe Vous possédez les compétences suivantes : Compétences techniques : Connaissance des équipements de production et capacité à effectuer des réglages. Compétences en sécurité : Connaissance des normes de sécurité et capacité à les appliquer rigoureusement. Compétences en gestion du temps : Capacité à gérer efficacement son temps pour respecter les délais de production.
Vous assurerez l'accueil, le conseil, la finalisation des ventes ainsi que la mise en rayon, l'étiquetage, le réassortiment, le conseil client et l'encaissement. Vous aimez le contact avec les clients et avez à cœur de répondre à leurs attentes. Horaires du lundi au samedi avec un jour de repos fixe à définir en plus du Dimanche, amplitude 10h-19h Vous avez un excellent relationnel et un intérêt pour l'univers bébé afin de vous adapter rapidement Prise de poste immédiate (ou au plus tard début août). Contrat évolutif Expérience exigée en vente conseil (idéale) secteur Puériculture, Jouets ou Ameublement / Décoration ou Prêt à porter.
Nous recrutons un(e) Assistant(e) d'expert en construction (H/F). Dans le cadre d'une petite équipe d'experts en construction intervenant en post-construction sur demande des compagnies d'assurance, vous serez chargé d'assister les experts. Nous sommes 6 collaborateurs dans l'entreprise. Vos missions : - rédiger les rapports d'expertise, - assurer le suivi des dossier, - prendre les appels téléphoniques et organiser les rendez-vous. Pour cela, vous avez une orthographe parfaite et une très bonne maitre de WORD. Idéalement, vous connaissez le secteur du bâtiment et/ou des assurance et êtes, ainsi, familiarisé avec leur terminologie. Vous utiliserez le logiciel AVENSYS (aide à la prise en main possible). Horaires en journée, télétravail possible à l'issue de la période d'adaptation. Les salariés bénéficient, dès 12 mois d'ancienneté d'un PEE Prise de poste dès que possible.
Nous sommes à la recherche d'un.e Secrétaire expérimentée dans le BTP . Vos missions : - Accueil téléphonique - Traitement des devis et factures - Gérer les commandes de pièces détachées - Accueillir et orienter les clients - Gestion des agendas et rendez-vous - Classer les dossiers et documents - Très bonne maitrise des outils numériques Vous travaillez du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 17h00 sur site. Salaire en fonction du profil. Votre profil : - Vous avez une bonne élocution - Sérieux.se et motivé/e - Vous disposez d'un diplôme niveau BAC minimum dans le secrétariat - Vous avez une expérience de deux ans minimum dans le secrétariat du BTP - expérience signifivativ dans le Service Après Vente Vous avez des primes annuelles.
Notre entreprise d'événementiel recrute un(e) Employé(e) Polyvalent(e) pour ses évènements (types loto et autres) à Plaisance-du-Touch Vos missions principales seront : - Accueillir et orienter les personnes - Mettre en place le matériel - Servir les boissons puis débarrasser - Encaisser les consommations - Animer le loto en efffectuant le boulier - Ranger et nettoyer la salle Vous travaillez du MERCREDI au SAMEDI :de 19h à 23h et le DIMANCHE de 13h à 17h. Poste évolutif.
Sous l'autorité de la directrice du Lieu de Vie et d'Accueil et par délégation sous l'autorité de la responsable, vous accueillerez à son domicile, dans la limite fixée par son agrément et dans le cadre d'un contrat d'accueil de manière continue ou intermittente, des enfants accompagnés sur le Lieu de Vie et d'Accueil. MISSIONS : - Mettre en œuvre un accompagnement éducatif du quotidien auprès des enfants accueillis sur le LVA * Participer à l'accueil dans son cadre familial des enfants dans le respect du projet individualisé. * Mettre en œuvre un cadre éducatif à partir d'un quotidien partagé afin de favoriser la sécurité affective, l'autonomisation et la socialisation. * Assurer la sécurité des enfants accueillis. * Repérer et prendre en compte les besoins de l'enfant au quotidien. * Accompagner et favoriser les apprentissages. * Rendre compte des observations auprès de l'équipe et si besoin par écrit pour le dossier de l'enfant. - S'inscrire dans la dynamique d'équipe d'un projet singulier et innovant * Savoir se positionner en tant qu'adulte de référence. * Participer aux réunions d'équipe, aux GAP et formations. * Consacrer une demi-journée par semaine à l'accueil collectif. * Participer aux différents groupes de réflexion, comité de suivi, etc Participer à l'activité du LVA en étant force de propositions dans une démarche de co-construction * Co-animer des activités sur le petit collectif. * Utiliser les ressources du territoire du LVA. Principales compétences : * Capacités d'engagement dans un travail d'équipe pluridisciplinaire * Autonomie dans le travail * Gestion des situations sensibles * Discrétion professionnelle Conditions d'exercice : * Lieu d'exercice : Domicile et secteur Cugnaux sur le petit collectif * Déplacements : fréquents sur le département de la Haute-Garonne Rythme de travail : * Accueil en continu Vous devez être titulaire de l'agrément délivré par le Conseil Départemental pour exercer comme assistant(e) familial(e). La formation complémentaire des 60h pourra être réalisée en interne avec l'employeur.
Au sein de notre hôtel*** restaurant situé à Portet-sur-Garonne, nous proposons contrat durée indéterminé (CDI) pour un poste de Réceptionniste polyvalent H/F pour la rentrée de Septembre 2025. Vos missions seront : - accueillir les hôtes ; - renseigner les clients sur les prestations et la disponibilité des chambres ; - répondre aux demandes des visiteurs pendant leur séjour ; - tenir le planning des réservations et traiter les mails et réservations ; - Gérer les encaissements / contrôler les moyens de paiement ; - traiter les potentiels litiges ; - établir des factures et s'assurer du paiement des clients en fin de séjour ; - réaliser un suivi de l'activité hebdomadaire et mensuelle des séminaires; - Gérer les petits-déjeuners et le service du midi (installation, service, conseil) - Mise en place de la salle de restaurant - Nettoyage Vous devez maitriser le logiciel VEGA et les outils numériques, Anglais obligatoire Contrat de 35h00 / hebdomadaire Lundi : 7h00 - 12h00 = 5h00 Mardi : 6h00 - 12h00 = 6h00 Mercredi : 6h00 - 12h00 = 6h00 Jeudi : 6h00 - 12h00 = 6h00 Vendredi : Repos Samedi : Repos Dimanche : 7h00 - 19h00 = 12h00
Randstad recrute ! Comment le poste de Conducteur vl livreur (F/H) pourrait-il enrichir votre parcours professionnel ? En tant que conducteur vl livreur, vous serez chargé(e) d'assurer le transport et la livraison sécurisée de marchandises sans mentionner une phrase finale. - Veiller à la manutention des colis, y compris le port de charges lourdes - Effectuer des trajets selon un itinéraire planifié en respectant les horaires - Assurer la bonne tenue des documents de livraison et signaler toute anomalie Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 200/jours - Salaire: 11.88 euros/heure et panier 15,20e/jour En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : - Avantages CSE De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Manpower TOULOUSE AERO INGENIERIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Agent logistique (H/F) L'agent logistique aussi dénommé magasinier ou préparateur des commandes est l'intermédiaire entre les services de production et d'achats. L'agent logistique a le rôle de préparateur de commande : son travail consiste à coordonner et organiser la réception, l'expédition mais aussi le stockage des matières premières et des produits vendus par son entreprise. - Manutention : o Prendre connaissance des différents documents nécessaires à l'activité (planning, bon de préparation, plan de palettisation) ; o Assurer la manutention des marchandises ; o Réceptionner les livraisons, Préparer les commandes, Décharger et Charger les véhicules. - Enregistrement des réceptions : o Enregistrer sur l'ERP les bons de retour SAV et retour fins de contrat ; o Enregistrer sur la fiche de traçabilité Réception/Expédition tout mouvement de matériel en entrées et sorties ; o Enregistrer sur l'ERP les mouvements de transfert retour Démo/Congrès. - Saisie et suivi des expéditions : o Saisir et enregistrer les bons de transport des colis/palettes à expédier ; o Suivre chaque expédition ; o Faire un rapport auprès des services concernés des anomalies ou litiges transport. Bon savoir - être, concentration. Idéalement une 1ère expérience en tant qu'Agent Logistique. Horaires journée ou 2X8
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recrutons pour l'un de nos clients un.e Assistant.e en Régulation Médicale. Dans le cadre de cette mission, vous interviendrez en tant que point de contact central, en gérant un standard téléphonique dédié au domaine médical. Vous serez amené(e) à traiter des appels variés et à orienter les demandes avec discernement vers les services ou professionnels compétents. Vos principales responsabilités : Accueillir et filtrer les appels entrants provenant de professionnels de santé, de patients ou de prestataires externes. Identifier et comprendre les besoins exprimés afin de recueillir les éléments pertinents pour un traitement rapide et adapté. Assurer la transmission fluide des informations recueillies aux équipes médicales ou administratives concernées. Documenter chaque interaction avec précision afin de garantir un suivi fiable et conforme aux procédures. Contribuer à la coordination des prestations liées aux soins à domicile. Informations complémentaires : Temps plein : 35h/semaine, du lundi au vendredi, horaires fixes 10h-18h Expérience souhaitée dans le secteur médical ou dans un environnement de prestation de santé à domicile Aisance relationnelle, sens de l'écoute et capacité à gérer les priorités avec calme et efficacité Bonne maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion téléphonique Réactivité, rigueur et professionnalisme sont des qualités essentielles pour réussir à ce poste
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, passionnée d'immobilier et ambassadrice de Home-Staging? Home Conseils 31 recherche deux conseiller.e.s immobiliers pour compléter l'équipe et développer l'activité de l'agence sur le secteur de Cugnaux et alentours. Au sein d'une entreprise à taille humaine, vous bénéficiez à la fois d'une grande autonomie et d'une vie en agence, à savoir : une visibilité grâce à la vitrine localement connue depuis 35 ans, des locaux conviviaux et ergonomiques, un poste de travail, un esprit d'équipe, un réseau de partenaires de confiance et des outils performants. Le secteur de Cugnaux, en première couronne de Toulouse, a un fort potentiel de développement, notamment du fait de la proximité de pôles économiques attractifs. Home Conseils 31 se démarque sur ce secteur grâce à son service de home-staging réel en interne, au sein même de ses locaux. L'agence a également une activité de gestion locative. L'ensemble de ces services permet d'offrir aux clients un accompagnement sur-mesure. L'équipe est constituée de 2 conseiller.e.s commerciaux couvrant des secteurs limitrophes. Vous aurez pour mission de développer le service transaction sur Cugnaux, en étroite collaboration avec la dirigeante et bénéficierez d'une rémunération attractive à la commission sous le statut d'agent commercial. Vous avez à minima une première expérience dans le secteur de l'immobilier et partagez l'idée qu'être conseiller.r.e c'est privilégier la qualité du service et la dimension humaine de notre métier : rencontrons-nous ! Pour cela, merci d'envoyer - Votre CV - Le récit de votre plus belle vente, sur le format de votre choix
Home Conseils 31 vous accompagne dans tous vos projets immobiliers pour vendre ou louer votre bien, dans les meilleures conditions de prix et de delais
Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Assistant Administratif(ve) en CDI . Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE TOULOUSE (31770 COLOMIERS). Vous serez chargé(e) de la réception des appels, de la constitution et de la gestion du dossier des patients pris en charge par notre structure. Vos missions principales Dans le cadre de vos missions vous serez chargé(e) principalement de la réception des appels de nos patients, du suivi et de la gestion de leurs dossiers. Vous assurerez donc : l'accueil téléphonique pour les sollicitations de nos patients ; l'actualisation des données et informations de nos patients dans leurs dossiers ; la rédaction des comptes-rendus à destination des prescripteurs ; le suivi administratif en lien avec les interventions de nos collaborateurs itinérants au domicile de nos patients ; l'organisation des transferts administratifs des dossiers patients en cas de besoin. À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal une personne ayant travaillé dans le secteur de la santé sur un poste de secrétaire médicale. Nos compétences attendues pour ce poste sont les suivantes : Vous maîtriser les outils informatiques (Pack office) ; Une connaissance du logiciel SAP serait un plus. Notre assistant(e) idéal(e) : Vous êtes rigoureux(se), polyvalent(e) et savez travailler en équipe ; Vous êtes réactif(ve), organisé(e) et ponctuel(le) ; Vous êtes positif(ve) et empathique ; Vous avez un bon relationnel et une bonne expression orale ; Vous êtes respectueux(se) du secret médical. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laissez votre talent s'épanouir au sein de notre équipe ! Nos avantages Rémunération brute mensuelle à partir de €1 900,00 ; Prime qualité trimestrielle ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60% par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux.) ; Prise en charge à 70% des abonnements de transport en commun ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste. Chez Elivie, l'humain est au cœur de notre engagement. Nous plaçons l'excellence et l'esprit novateur au service de la santé de proximité. Rejoindre Elivie, c'est intégrer une entreprise qui valorise vos compétences et vous accompagne à chaque étape de votre parcours. Grâce à nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation continue pour vous épanouir pleinement et progresser tout au long de votre carrière. Dans le cadre de notre politique Diversité et Handicap, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Pour en savoir plus sur notre politique de confidentialité : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
Elivie, ce sont 1700 collaborateurs, mobilisés chaque jour pour la qualité et l'efficacité des services délivrés à leurs 120 000 patients à domicile à travers un réseau de 55 agences et une capacité d'intervention 24h/24 et 7j/7. Infirmiers, diététiciens, techniciens ou pharmaciens, les équipes d'Elivie s'engagent aux côtés des Professionnels de Santé pour garantir à chaque patient une prise en charge optimale.
Vos missions et responsabilités : Rattaché.e à la Directrice du Foyer, vous assurez au quotidien le relais du projet socioéducatif « vivre ensemble » des Compagnons auprès des résidents. Vous êtes garant(e) de la sécurité et de la discipline dans les espaces pédagogiques et de vie de l'établissement, de la fin des cours et jusqu'à leur reprise. Vos activités : - Accueillir les résidents et les personnes extérieures. - Être garant(e) de la sécurité morale et physique des jeunes. - Repérer les difficultés, les comportements inhabituels ou à risques. - Surveiller les repas et l'étude du soir. - Proposer, planifier et animer des activités pour le collectif résidents ; mettre en œuvre des projets d'activités en relation avec les partenaires. - Veiller au respect du règlement intérieur. - Veiller à l'intégrité des locaux de l'ensemble du site. - Assurer la veille sécuritaire de l'ensemble du site et effectuer des rondes de nuit. - Effectuer des tâches administratives. - Assurer le relais de l'information auprès des membres de l'équipe. Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un diplôme dans l'animation. - Vous avez une expérience d'animateur/trice ou de surveillant(e) de nuit d'au moins un an. - Vous disposez d'un grand sens du contact et faites preuve de bienveillance et de discernement. - Enfin, vous maîtrisez les outils de bureautique (Pack Office). Type d'emploi : CDI Lieu de travail : Plaisance-du-Touch Prise de poste : dès que possible Salaire : à partir de 21 814€ brut annuel, selon la Convention collective Nationale des Organismes de Formation et profil. Horaires : 35h réparties du lundi au dimanche de 16h30 à 8h00, roulement de planning avec l'équipe en place Avantages : - Mutuelle Pro BTP Processus de recrutement : - Un entretien de préqualification avec le Directeur de l'établissement, - Un second entretien avec le Directeur et un membre du Comité de Direction. Pour postuler : Adressez CV + lettre de motivation à : recrutement.toulouse@compagnonsdutourdefrance.org La Fédération Compagnonnique Occitanie évalue chaque candidature de façon équitable. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous ! ***
Manpower Toulouse Industrie recherche, pour le compte de son client dans le secteur Messagerie/fret express, un Agent - H/F à Colomiers (31770). L'entreprise est une grande structure reconnue dans la messagerie et le fret express, offrant un environnement dynamique et stimulant. Ses équipes, composées de 88 collaborateurs, assurent un service de qualité adapté aux enjeux du secteur. En poste, vous serez amené à : -Traiter les opérations d'exploitation -Valider les tournées de livraison -Accueillir les clients -Prendre les rendez-vous -Gérer les documents de transport -Utiliser le logiciel interne -Porter les EPI -Respecter les procédures HORAIRES VARIABLES de 12H à 20H du lundi au vendredi (ou journée). Vous possédez des compétences en gestion administrative et en opérations logistiques, une bonne maîtrise des outils informatiques et un sens aigu du service. Votre rigueur et réactivité seront vos atouts majeurs -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents - Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) - Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
EHPAD recherche un/une Animateur(trice) pour un remplacement de 3 mois à compter du er Août 2025. Vos missions seront d'animer des ateliers à destination des résidents tout au long de la journée et d'interagir avec l 'équipe pluridisciplinaire. Vous travaillerez 1 samedi/2 (5 jours travaillés par semaine). Profil recherché: Titulaire d'un BPJEPS avec de l'expérience auprès de public fragile ou en situation de handicap.
Le poste Dans le cadre du développement de nos activités au sein de notre site de Colomiers (31), nous recherchons actuellement un(e) Assistant ressources humaines. En tant qu'Assistant RH, vous serez chargé(e) de garantir le suivi administratif du personnel, de la paie et de la formation, en lien avec la législation sociale et les procédures internes de l'entreprise. Vos principales missions seront les suivantes : Gérer les dossiers individuels des salariés et assurer le suivi des absences Participer au processus de paie Collecter et suivre les besoins en formation, assurer le suivi des habilitations réglementaires et des entretiens annuels Préparer et participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs Être en appui des managers et à l'écoute des salariés sur les questions RH Réaliser ponctuellement des tâches de gestion administrative (accueil, courrier, commandes, etc.) Contribuer au développement et à l'amélioration continue des processus RH Profil recherché Formation & compétences techniques - Issu(e) d'une formation Bac +3 en ressources humaines, vous bénéficiez d'une première expérience significative dans une fonction similaire - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et des logiciels de paie/SIRH - Connaissances solides en législation sociale et en gestion administrative du personnel - Capacité à comprendre et appliquer les obligations légales et réglementaires liées à l'emploi Savoir-être & qualités personnelles - Organisé(e), rigoureux(se) et autonome - Sens du service et de la confidentialité - Aisance relationnelle et goût pour le travail en équipe - Proactif(ve), capable d'être force de proposition Horaires & Organisation du travail - Type de contrat : CDI - Horaires : Journée - Localisation : Colomiers (31) Nos avantages - Tickets restaurant ou panier selon le poste - RTT - Mutuelle & Prévoyance avantageuses - Formations continues et perspectives d'évolution - Ambiance de travail dynamique et bienveillante au sein d'une équipe passionnée Processus de recrutement Notre processus de recrutement est rapide et transparent : (1) Analyse de votre candidature Nous étudions votre CV et votre parcours pour évaluer votre adéquation avec le poste. (2) Entretien téléphonique Un premier échange avec notre équipe Recrutement pour mieux comprendre votre profil et vos motivations. (3) Entretien technique et RH Un entretien approfondi avec votre futur manager et une personne de l'équipe recrutement. (4) Retour final et proposition Si votre candidature est retenue, nous vous envoyons une offre et organisons votre intégration. Ne soyez plus un numéro, rejoignez-nous ! Postulez dès maintenant.
Mission principale du poste et champ d'intervention : L'Accompagnant de Personnel en Situation de Handicap a pour mission d'accompagner un personnel en situation de handicap pendant son temps de travail. Dans le respect de ce cadre, Il a pour fonction de réaliser les gestes professionnels défaillants du personnel du fait du handicap. Intervenant uniquement dans un cadre professionnel, l'A.P.S.H. ne se substitue pas à l'auxiliaire de vie, et se distingue du secrétariat. L'accompagnant doit faire preuve de réserve et de confidentialité. Son action doit être la plus discrète possible. Il ne doit pas se substituer à l'agent accompagné. L'intervention de l'APSH vise à compenser des limitations fonctionnelles afin de permettre à l'agent de poursuivre ses missions administratives. Ainsi, l'objectif de cet accompagnement est de faciliter la réalisation des tâches nécessitant des déplacements, des manipulations physiques ou des gestes prolongés et répétitifs. Périmètre de l'accompagnement assuré par l'APSH : L'APSH intervient en soutien de l'agent accompagné, dans le cadre de tâches identifiées pouvant générer une surcharge physique ou fonctionnelle, sans se substituer aux missions administratives relevant de la responsabilité propre de la secrétaire de direction. L'aide portera notamment sur : Soutien aux déplacements internes et gestion du courrier - Acheminement et récupération du courrier au sein des différents bâtiments. - Affichage de l'information dans les locaux de l'établissement. Assistance aux tâches de reprographie et de classement - Réalisation des photocopies nécessaires. - Assemblage de dossiers administratifs (conseils de discipline, conseils d'administration, conseils de classe, commissions pédagogiques). - Constitution des dossiers lors des opérations d'inscription (collecte des pièces, vérification, classement). - Archivage physique des documents. Aide aux opérations de préparation de dossiers administratifs - Réalisation de photocopies nécessaires à l'activité administrative et pédagogique. - Constitution matérielle et assemblage des dossiers (conseils de discipline, conseils d'administration, conseils de classe, commissions pédagogiques). - Constitution matérielle des dossiers lors des campagnes d'inscription, examens. (collecte de pièces, reproduction, tri, classement). Appui aux saisies répétitives et traitements informatiques récurrents - Participation à la saisie de données répétitives (notamment sous SIECLE). - Lancement et suivi des impressions de bulletins et états d'absences (PRONOTE). - Préparation des documents administratifs standardisés à éditer régulièrement. Aide ponctuelle à la saisie de documents longs - Soutien à la frappe et à la mise en forme de documents lorsque leur longueur ou leur répétitivité constitue une source accrue de fatigue fonctionnelle. Appui logistique - Participation à la préparation matérielle de certaines réunions internes (déplacement de documents, petites fournitures).
Claire's - Devenez acteur de notre réussite CDD 7h évolutif Missions du poste: En tant que conseiller.e de ventes chez Claire's, il vous incombe de : -Soutenir votre responsable de magasin et votre responsable adjoint dans la réalisation des objectifs du magasin. -Offrir un service à la clientèle convivial et efficace. -Veiller à ce que nos clients aient une expérience d'achat agréable et amusante. -Présenter les produits Claire's. -Assister les clients dans leurs requêtes à l'aide de votre connaissance des produits. -Aider au traitement des livraisons en magasin, au merchandising visuel, aux inventaires, aux démarques et aux promotions. -Procéder aux piercings d'oreilles (vous recevrez une formation complète). -Veiller à ce que le magasin soit présentable et accueillant pour nos clients. Qualifications - À propos de vous Vous aimez parler aux gens et êtes à l'aise pour aborder les clients et leur montrer nos produits. Vous possédez d'excellentes compétences en matière de service à la clientèle. Vous démontrez des capacités naturelles pour la vente. Vous êtes passionné.e par la vente au détail et la mode. Vous êtes enthousiaste et orienté.e sur les résultats. Vous avez d'excellentes compétences en communication. Vous aimez travailler en équipe.
Vos missions principales : - Assurer la conduite de bus ou autres véhicules de transport en commun selon les horaires et les itinéraires prévus. - Garantir la sécurité des passagers en respectant les règles de conduite et de sécurité. - Veiller à l'entretien quotidien de votre véhicule et signaler toute anomalie. - Assurer un service de qualité, être courtois et répondre aux besoins des passagers. - Respecter les horaires et participer à la fluidité du trafic. - Gérer les situations d'incidents ou d'urgences de manière calme et professionnelle.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Notre équipe, engagée et dynamique, évolue dans un environnement industriel innovant, porté par des projets ambitieux en matière d'industrialisation, d'optimisation de production et de développement de nouveaux produits. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) pour assurer un rôle central entre la relation client, le service production. Rattaché(e) à la Direction, vous jouerez un rôle-clé dans le suivi administratif de l'activité et le contact avec la clientèle. Vos missions : - Relation client & accueil Réception téléphonique et physique des clients Suivi et traitement des demandes clients Interface entre les clients et les équipes internes -Planification & suivi du SAV Élaboration et mise à jour du planning des interventions SAV, en lien avec les opérationnels Suivi des dossiers et reporting d'activité SAV -Gestion administrative liée à la production Achats courants pour la production Saisie des pointages de production Réception informatique des bons de livraison fournisseurs Édition des bons de livraison clients et facturation Expérience confirmée en relation client et gestion administrative polyvalente, idéalement en environnement industriel en lien avec la production Maîtrise du Pack Office (Excel notamment) et des outils informatiques de gestion - Excellente organisation - Rigueur - Envie de s'impliquer dans une PME agile, en évolution constante Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise à taille humaine, avec un fort esprit d'équipe et une culture du service client Un poste transversal, au cœur des opérations de l'entreprise Une structure dynamique, avec des projets en développement permanent (innovation, outils, méthodes) Un environnement bienveillant, où l'implication est reconnue
La pharmacie du Vivier à Cugnaux recherche un(e) préparateur(ice) sérieux(se) et souriant(e) pour un remplacement CDD à temps partiel renouvelable. Horaires regroupés. Un mercredi travaillé sur 2 et un samedi matin sur 2. Pharmacie de quartier. Clientèle agréable et équipe sympa. Poste à pourvoir de suite. Salaire selon grille de la convention pharmaceutique
préparation de commande en matériaux de bâtiment , poste basé sur colomiers 35 H semaine
Description de l'entreprise : La Charcuterie Consolaro est une entreprise familiale créé en 1966. Grossiste en charcuterie et référence reconnue dans ce secteur, nous proposons plus de 200 produits, fièrement fabriqués en région toulousaine selon une méthode traditionnelle. Cette diversité de produits nous permet notamment d'éviter tout travail répétitif et routinier à nos équipes. Chez nous, vous intégrerez une équipe de 22 salariés, dont 5 personnes dans l'équipe Préparateur de commande, livreur. Description du poste : Nous recherchons une personne dynamique pour rejoindre notre équipe. Que vous soyez débutant ou que vous ayez de l'expérience, nous vous offrons la possibilité de développer vos compétences au sein de notre entreprise. Vous serez formé en interne pour correspondre à notre approche artisanale et à notre gamme de produits diversifiée. Missions principales du poste : - Préparation de commande (scan de produits, mise en carton...) - Livraison (en fonction des jours différentes tournée comme ARIEGE, ENVIRON DE TOULOUSE) Avantages à travailler chez CONSOLARO - Rémunération supérieure au marché, en fonction de l'expérience et des compétences - Semaine de travail de 39 heures - Horaires : lundi de 6h à 12h et du mardi au vendredi de 4h à 12h30 ou 13 h - Heures de nuit rémunérées - Pas de travail l'après-midi - Pas de travail le week-end - Diversité de tâches et de missions grâce à notre large gamme de produits - Méthodes de travail artisanales - Formation interne Profil recherché - Débutant accepté - Motivé et dynamique
Nous sommes une entreprise familiale depuis 1966. Grossiste en charcuterie, nous fabriquons des produits de salaisons, cuits...Situé à Colomiers (31770).
Au sein d'un bureau de tabac-presse, et dans le cadre d'un contrat de professionnalisation (ou apprentissage) pour préparer un BTS Commerce, vous serez chargé de : - l'accueil de la clientèle et la vente presse, tabac, loto, produits de librairie - la tenue de la caisse Etablissement ouvert du lundi au samedi de 6h30 à 20h 30 + le dimanche matin. Attention, la desserte en transports en commun n'est pas suffisante pour être en adéquation avec les horaires du poste.
Rejoindre Ange c'est, partager nos valeurs sur la qualité de nos produits, le respect de nos clients et de nos collaborateurs, et le plaisir d'un travail bien fait en équipe dans une démarche éco - responsable. La boulangerie ANGE de PORTET-SUR-GARONNE, nous recrutons « PREPARATEUR H/F » en CDI 35 h Description du poste : Sous la responsabilité de votre responsable, vous participez à la préparation et à la fabrication, des produits salés (pizzas, quiches, sandwichs, ), des produits sucrés (tartes, tartelettes, viennoiseries, .) et au nettoyage dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Votre mission consiste à : - Fabrication des sandwichs, salades, pizzas, tartes, tartelettes - Préparation des différents appareils (selon fiches recettes) servant à l'ensemble des produits salés et sucrés : quiches, mini-quiches, sandwich, pizzas, tartes, tartelettes, etc. - Épluchage fruits et légumes, mise en place des ingrédients, gestion des cuissons - Préparation des desserts (fromage blanc, mousse au chocolat, panna cotta, salade de fruits, etc.) - Cuisson des viennoiseries tout au long de la journée, selon relances demandées par la vente - Entretenir un environnement propre au sein du magasin. Profil : - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou disposez d'une expérience d'au moins 6 mois sur un poste similaire. - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre esprit d'équipe. - Vous êtes sérieux (se), motivé(e), organisé(e), et avez le goût du travail bien fait. Travail sur 5 jours - repos le dimanche + 1 autre jour variable
Le poste : Vous construisez et réparez les matériels électriques et électroniques ! Alors, venez rejoindre l'équipe de notre client ! Votre agence PROMAN INDUSTRIE recherche un Câbleur H/F pour l'un de ses clients. Spécialisé dans la fabrication de machines, notre client souhaite vous intégrer dans son équipe. Vos missions consisteront à : Monter des éléments électriques ou électromécaniques à l'intérieur d'armoires d'asservissement, sur machine ou sur divers supports (châssis, tableaux, ...) Procéder à leur connexion selon schémas et règles de sécurité Procéder au câblage entre l'armoire et les différents éléments électriques de nos machines. Profil recherché : Vous savez lire un plan et/ou un schéma technique, mécanique, électrique, etc. Vous savez utiliser des appareils de mesure électrique et les outillages électroportatifs. Une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire est recommandée. Savoir-être : Réactivité Capacité d'analyse Autonomie. Rémunération selon profil à partir de 14.92€ bruts/H. Comment Postuler : Nous vous invitons à postuler à cette annonce ou à passer en agence nous rencontrer avec votre CV au "48 allées Jean Jaurès", 31000 Toulouse". Postulez dès aujourd'hui et faites partie de l'aventure PROMAN, notre équipe vous attend ! Rejoignez l'équipe PROMAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un.e Planificateur.trice de production pour rejoindre son équipe basée à Colomiers (31770).**** - Planifier la production en fonction de la demande et de la capacité réalisable aux différents sites de production -Dans le périmètre confié (usines en France et en Tunisie), être garant de l'adéquation entre le PIC . Remonter les écarts impactant à sa hiérarchie pour arbitrage - Participer à l'élaboration du PDP et du planning d'assemblage . Garantir la pertinence des paramètres de planification dans l'ERP - Traiter les alertes de planification en fonction des règles définies - Participer à la réunion journalière DM (daily management) - Analyser, renseigner et mettre en application dans l'ERP les impacts des DET (demandes d'évolutions techniques) et des dérogations - Suivre avec les équipes en charge des approvisionnements les manquants critiques pour la planification à moyen et long terme - En cas de retard, établir les plans de rattrapage en coordination avec les équipes de production et d'Administration des Ventes en fonction des priorités définies - Gérer et suivre les opérations de sous-traitance - Garantir la pertinence des paramètres de planification dans l'ERP - Traiter les alertes de planification en fonction des règles définies **Profil recherché:** - Formation BAC+3 en gestion de la production ou ordonnancement - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Maîtrise des outils de planification et de gestion de production - Capacité à travailler en équipe et à coordonner différents services - Bonne capacité d'analyse et de proposition d'amélioration Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en planification de production seront valorisées et développées.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) Plongeur(euse) en restauration collective dans le cadre d'une mission d'intérim. Au sein d'une cuisine collective (école, entreprise, hôpital, maison de retraite...), vous assurez la propreté de la vaisselle, des batteries et des ustensiles de cuisine dans le respect des règles d'hygiène. Vos missions principales : - Assurer le nettoyage de la vaisselle, des couverts, des batteries de cuisine et du matériel - Entretenir les équipements et les zones de travail (plonge, sol, etc.) - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - Aider à la réception et au rangement des livraisons si nécessaire - Participer occasionnellement à des tâches de préparation simples (épluchage, etc.) Une première expérience en tant que plongeur(euse) dans un environnement hospitalier ou dans la restauration collective serait appréciée. (débutants motivés acceptés) Compétences : - Connaissance des produits de nettoyage et des techniques de désinfection - Capacité à travailler rapidement - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Savoir-être : - Rigueur et sens de l'organisation - Esprit d'équipe - Autonomie et réactivité Si vous êtes motivé(e), dynamique et que vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée par la restauration, n'hésitez pas à postuler !
Dans le cadre de l'ouverture de notre restaurant, nous recrutons plusieurs Equipier(ère) Caisse. L'équipier caisse est la première image de l'établissement. Il doit être présentable, avoir une bonne aisance relationnelle. Il doit aussi posséder des qualités commerciales afin de fidéliser la clientèle. À un poste clé de la chaîne de production, il prend les commandes, oriente les clients et assure le bon déroulement du service en salle. Il doit donc être doté d'un fort esprit d'équipe et de communication. 1/ Vos missions principales : - Accueillir les clients avec le sourire - Orienter le client sur les menus, sauces, formules - Prendre les commandes en caisse ou sur borne - Encaisser, ouvrir et fermer la caisse - Sortir les commandes rapidement - Maintenir la propreté de la salle et de l'espace client - Réapprovisionner les frigos et veiller au facing - Respecter les règles d'hygiène - Participer au bon déroulement du service 2/ Profil recherché : - Présentation soignée - Bonne élocution, aisance relationnelle - Esprit d'équipe - Fibre commerciale - Dynamique, « pétillant » - Maîtrise de soi 3/ Expérience : 6 mois d'expérience - de préférence 4/ Tenue : Pantalon noir, T-shirt Big Smash, casquette
Dans le cadre de l'ouverture de notre restaurant, nous recrutons plusieurs Equipier(ère) Cuisine. L'équipier cuisine est un maillon essentiel de la chaîne de production. Intégré dans une équipe de plusieurs collaborateurs, il sait à la fois échanger rapidement et efficacement les informations liées aux commandes et être autonome sur son poste. Il a une connaissance parfaite des process de cuisine et des règles d'hygiène alimentaire. 1/ Vos missions principales : - Respecter les règles d'hygiène - Nettoyer son poste de travail, l'espace cuisine, faire la plonge - Lire une commande, la traiter rapidement et avec précision - Appliquer rigoureusement les recettes Big Smash (burgers, frites, sauces) - Préparer, cuire, assembler les produits selon les standards - Gérer les temps de cuisson et de holding - Effectuer la rotation des produits chauds et froids - Réceptionner, vérifier et stocker les livraisons - Contribuer à la bonne ambiance de service en cuisine 2/ Profil recherché : - Dynamique - Présentation soigné(e) - Rigoureux, organisé(e) - Aisance relationnelle, esprit d'équipe - Maîtrise de soi 3/ Expérience : - 1 an d'expérience - de préférence 4/ Tenue de travail : Pantalon noir, T-shirt Big Smash, charlotte, gants, chaussures de sécurité
Au sein d'une équipe vous aurez en charge : - L'accueil - La vente et le conseil client - Entretien de l'espace de vente Vous travaillerez en demi journée (pas de coupures) Boulangerie fermée le dimanche Fermeture à 13h les jours fériés Le prise de poste se fera au plus tôt
Missions principales : Entretien et maintenance des bâtiments communaux. Gestion des espaces verts (tonte, élagage, plantation, etc.). Maintenance des infrastructures de voirie (réparation des chaussées, entretien des trottoirs, etc.). Interventions techniques diverses (plomberie, électricité, menuiserie, etc.). Activités secondaires : Participation aux travaux de nettoyage et d'entretien des locaux. Assistance lors des manifestations et événements communaux. Veille au respect des normes de sécurité et d'hygiène. Travail en extérieur et en intérieur. Horaires variables, possibilité de travail en soirée ou le week-end selon les besoins. Port d'équipements de protection individuelle (EPI). Port de charges lourdes. Niveau requis : - BEP, CAP ou équivalent dans un domaine technique. - Formation en maintenance, entretien des bâtiments, espaces verts, etc. - Permis de conduire (B). Compétences techniques : Maîtrise des techniques de maintenance et d'entretien. Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène. Utilisation des outils et équipements techniques. Capacité à travailler en équipe. Sens du service public. Travail à temps partagé sur les communes de GOYRANS et AUREVILLE
L'agence Workteam spécialisée en recrutement de personnel recherche pour l'un de ses clients un(e) assistant(e) administrative : Dans ce rôle, vous serez un élément clé dans le soutien administratif et opérationnel des activités liées à la gestion des travaux de rénovation du bâtiment. Responsabilités Assurer la gestion administrative des dossiers liés aux projets de bâtiment Pointer, contrôler et affecter les factures d'achats Gérer les appels téléphoniques et accueillir les visiteurs avec professionnalisme Participer aux réunions planning Maintenir l'organisation des fichiers physiques et numériques Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez : Une expérience significative dans le secteur du bâtiment est indispensable Une maîtrise des outils bureautiques tels que EBP, Microsoft Office Un sens aigu de l'organisation et une capacité à gérer plusieurs tâches simultanément D'excellentes compétences en communication, tant à l'écrit qu'à l'oral Une aisance téléphonique et un sens du service client développé Un profil dynamique, réactif, organisé et méthodique
La boulangerie ANGE de PORTET-SUR-GARONNE, recrute un(e) Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie. La boulangerie est fermée le DIMANCHE Sous la responsabilité du responsable du magasin, vous devez garantir la satisfaction de nos clients, par votre accueil. Au-delà de vos compétences, c'est votre personnalité qui fera la différence. Véritable ambassadeur / ambassadrice de notre enseigne, votre mission consiste à : - Accueillir les clients avec sourire et sympathie, - Assurer la mise en rayon des bons produits au bon moment, - Animer tout au long de la journée les offres commerciales, - Encaisser avec rigueur et rapidité, - Entretenir un environnement propre au sein du magasin. Vous avez envie d'intégrer une entreprise où vous vous reconnaissez dans les 3 valeurs fondamentales : La qualité : Qualité des produits, Qualité de l'accueil, Qualité des relations humaines Le respect : Respect des clients, Respect de l'environnement, Respect de la santé Le plaisir : Plaisir de bien faire, Plaisir de faire plaisir, Plaisir d'être ensemble Rejoignez nous ! Profil : - Vous avez le sens des responsabilités et de la satisfaction client et l'envie de rejoindre un concept ambitieux au sein d'une entreprise performante ! - Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre esprit d'équipe. - Formation interne assurée. Amplitudes : 6h30 à 20h00 Vos avantages : - 2 jours de repos dont 1 le DIMANCHE - Primes sur objectifs - Prime d'ancienneté au bout d'un an - Vous avez 8€ de consommation sur place pour le repas - 2 Baguettes par jour - Pas de coupures
Manpower TOULOUSE INDUSTRIE recherche, pour le compte de son client, un Nettoyeur atelier - H/F en U5 à Colomiers (31770). Cette mission s'inscrit dans le secteur de fabrication de briques, tuiles et produits de construction. L'entreprise est une structure performante regroupant 127 collaborateurs permanents. Elle se caractérise par sa rigueur, son dynamisme et un solide ancrage local dans le domaine de la construction. Elle offre un environnement professionnel stimulant. Dans ce poste, vous serez amené à : -Assurer le nettoyage des installations et du bâtiment usine -Réaliser des opérations de manutention -Approvisionner les consommables du site -Contrôler la qualité visuelle des locaux -Veiller au respect des règles de sécurité -Porter les équipements de protection individuelle -Optimiser l'organisation des tâches -Collaborer avec les équipes pour le bon déroulement des opérations Les horaires : Du lundi au jeudi : : 7H30-16H30 La rémunération: -11,88 brut de l'heure -T. Restaurant d'une valeur faciale de 9 , remis par MPW avec prélèvement salarial de 4 -Prime d'assiduité de 40 par mois complet travaillé (sous conditions) Vous disposez d'expériences probantes en nettoyage et manutention, d'une formation adaptée et d'un sens aigu de l'observation. Vos compétences en sécurité et rigueur sont essentielles pour ce poste. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
* Accueillir chaleureusement nos clients dans notre esprit délicieusement sympa. * Respecter les fondamentaux : accueil, conseil, encaissement et règles d'hygiène (élémentaire, mon cher Watson) * Donner un coup de main à vos coéquipiers du magasin dans leurs missions de préparations et cuissons de certains produits. On est tous solidaires ! * Finie la routine : si on travaille souvent le week-end et les jours fériés, c'est pour mieux profiter des deux jours de congés en semaine. * Des zygomatiques en béton : ici, on travaille sérieusement sans se prendre au sérieux ! * Vos super-pouvoirs : l'enthousiasme, un relationnel au top et l'envie de donner du bonheur à vos clients. * Votre recette : polyvalence, adaptabilité et sens de l'organisation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL ! Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz ! * Vos super-pouvoirs : l'enthousiasme, un relationnel au top et l'envie de donner du bonheur à vos clients. * Votre recette : polyvalence, adaptabilité et sens de l'organisation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL ! Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz !
Chez La Mie Câline, nous partageons le goût de la gourmandise, de l'aventure humaine et du travail bien fait avec nos 38 millions de clients. Une recette équilibrée entre la boulangerie traditionnelle et la restauration rapide, en prenant soin de nos produits, de nos collaborateurs et de notre planète ! Passionnés et engagés, nous réunissons tous les ingrédients pour permettre à nos 2 600 collaborateurs de s'épanouir avec nous. Serez-vous la prochaine pépite de notre recette magique ?
* Accueillir chaleureusement nos clients dans notre esprit délicieusement sympa. * Respecter les fondamentaux : accueil, conseil, encaissement et règles d'hygiène (élémentaire, mon cher Watson) * Donner un coup de main à vos coéquipiers du magasin dans leurs missions de préparations et cuissons de certains produits. On est tous solidaires ! * Finie la routine : une journée ne ressemble jamais à une autre, vous allez apprendre tous les jours ! * Des zygomatiques en béton : ici, on travaille sérieusement sans se prendre au sérieux ! * Vos super-pouvoirs : l'enthousiasme, un relationnel au top et l'envie vraie de voir vos clients heu-reux ! * Votre recette : polyvalence, adaptabilité et sens de l'organisation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL ! * Vos super-pouvoirs : l'enthousiasme, un relationnel au top et l'envie vraie de voir vos clients heu-reux ! * Votre recette : polyvalence, adaptabilité et sens de l'organisation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL !
Ma collaboratrice actuelle part pour de nouveaux horizons à Paris à la fin du mois de juillet. Je suis donc à la recherche de son ou sa remplaçante à mi-temps (20h/semaine) pour rejoindre ma boutique de bijoux, accessoires et vêtements de créateurs. Le poste est à pouvoir dès début ou fin août (à discuter selon disponibilités). Profil recherché : - Une 1ère expérience en vente ou en relation client même dans un autre secteur - Etre capable d'accueillir, conseiller et fidéliser une clientèle exigeante et bienveillante - Apprécier les échanges humains et le contact direct - Etre rigoureux(se), autonome, ponctuel(le) et investi(e) - Etre sensible à l'univers de la mode, de l'artisanat ou de la création - Etre à l'aise pour gérer une boutique seul(e) quand cela sera nécessaire Si vous êtes dans un projet de reconversion et/ou en quête de stabilité professionnelle dans un environnement chaleureux et stimulant, ce poste s'adresse à vous. Conditions de travail : - Jours travaillés à la boutique (à définir ensemble selon votre profil) * Option 1 : mercredi, vendredi et samedi * Option 2 : mardi, vendredi et samedi Le petit + : Etre à l'aise avec l'idée d'apparaitre de temps en temps sur nos réseaux sociaux et nos supports de communication S vous avez envie de vous investir dans une boutique indépendante, avec un clientèle fidèle et sensible à la création française et du monde entier, je serais ravie de vous rencontrer.
Vos missions au sein de la boutique SHILTON : - Vous devrez accueillir la clientèle, la renseigner, procéder aux encaissements - Vous ferez la mise en place des vitrines, vous effectuerez les ouvertures et fermetures du magasin (selon planning) - Vous veillerez à la propreté de votre espace de vente. Amplitude horaire de 9h30 à 20 heures car travail en galerie marchande. Vous travaillerez sur une base de 30H minimum pouvant aller jusqu'à 35 H avec travail le travail le samedi impérativement. Prise de poste au 11/08 et jusqu'au 31/08 - CDD remplacement maladie.
Leader Intérim recrute pour l'un de ses clients un(e) réceptionnaire (H/F) avec CACES 1 pour rejoindre une équipe dynamique au sein d'une société logistique de climatisation et de Chauffage à Plaisance du Touch (31830). Vos missions principales seront : - Accueil physique et téléphonique : Vous serez le premier contact de l'entreprise, en assurant un accueil chaleureux et professionnel de tous les visiteurs (clients, fournisseurs, transporteurs) et en gérant l'ensemble des appels téléphoniques entrants - Gestion des tâches administratives courante (gestion du courrier et des colis) - Représentation de l'image de l'entreprise : vous veillerez à maintenir un environnement d'accueil impeccable et contribuerez activement à véhiculer une image positive et professionnelle - Support aux équipes : vous apporterez votre aide aux différents services en matière de gestion de plannings et de prise de rendez-vous, contribuant ainsi à la bonne organisation interne. - Impératif : Vous êtes titulaire du CACES 1 en cours de validité Le poste est à pourvoir dès que possible, pour une durée de minimum 3 mois. Il s'agit d'un contrat à temps plein 35 heures par semaine. Les horaires : de 12h20 à 20h00 Salaire brut : 11.88 euros de l'heure + tickets restaurant + prime de production en fonction des résultats Voici les qualités et les compétences essentielles : - Vous avez le sens de l'accueil et du service - Vous vous exprimez clairement et avec aisance - Vous êtes conscient(e) de l'importance de la confidentialité des informations traitées - Vous savez prendre des initiatives et gérer votre temps efficacement - Vous maîtrisez les outils bureautiques
Restaurant traditionnel et familial, recherche un renfort d'équipe , idéalement en cuisine ( Plonge, Poste Entrée et Dessert) Du lundi au Vendredi, de 12h30 à 15H30 ( 15h/ semaine) Débutant accepté, mais permis et véhicule demandé. CDD renouvelable.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
Bonjour, Je recherche un ou une agent(e) pour travailler du 01/08 au 18/08 dans un magasin de bricolage à Roques. Prestation de trois heures par jour de 15 h 00 à 18 h 00 du lundi au samedi. Entretien de sanitaires, d'une surface de vente, vider les poubelles, ramasser des détritus au sol etc ...
Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP) UES H/F - Colomiers CDI- 28 000 € brut annuel Vous rêvez d'une mission où chaque jour compte, où votre engagement change des vies ? Rejoignez une équipe passionnée qui transforme l'insertion professionnelle en succès ! Votre contribution au quotidien En tant que coach de l'insertion dans le cadre du dispositif Un Emploi Stable (UES) et dans une dynamique de co-construction, vous : -Accompagnez les bénéficiaires avec pour objectif un retour à l'emploi rapide et durable (profils variés y compris des salariés en emploi non durable). -Guidez les bénéficiaires dans leurs techniques et stratégies de recherche d'emploi. -Préparez les bénéficiaires à entrer en relation avec les entreprises. -Animez des ateliers de dynamisation, sur des thématiques en lien avec la recherche d'emploi. -Organisez des événements pour développer votre réseau d'entreprises partenaires en partenariat avec le Chargé de Relations Entreprises du secteur. -Prospectez les entreprises afin d'identifier les offres de votre bassin d'emplois. -Assurez la promotion des profils que vous accompagnez. -Maintenez les bénéficiaires dans une dynamique de progression, en leur assurant un soutien constant. Votre valeur ajoutée unique Expert de l'accompagnement, de l'insertion professionnelle et du placement. Fin(e) connaisseur(se) du marché de l'emploi et du bassin économique local. Maestro de l'animation de groupe y compris à distance. Expert dans la gestion de votre temps, à l'aise avec la prise de notes et la saisie en temps réel. Enthousiaste et volontaire. Maîtrise l'environnement numérique France Travail et du profil de Compétences France Travail. Autonome mais apprécie le travail en équipe. Combattif et force de proposition, vous vous donnez les moyens d'atteindre vos objectifs. Pourquoi nous rejoindre ? Un package qui vous valorise Temps de travail : 36H30 Horaires : 9H-18H du lundi au jeudi, 9H-16H le vendredi / 13H-20H un jour par semaine /9H-13H un samedi par mois Rémunération : 28 000 brut annuel. Prime vacances. RTT. Mutuelle et prévoyance. Tickets restaurant. Transport : 75% pris en charge. 3 jours de missions associatives/an. Plan d'épargne retraite. Accords télétravail. Prime d'intéressement et de participation. Votre intégration réussie Une formation complète (observation de conseillers expérimentés, formation aux outils métiers et à la prestation, à la lutte contre la fraude, les RGPD et sensibilisation au handicap). Accompagnement par le manager de proximité et les interlocuteurs dédiés à votre intégration (système de tutorat). Une méthodologie qui a fait ses preuves. Des outils performants. Une équipe accueillante et solidaire. Les étapes pour faire partie de notre équipe Premier contact (10 min). Échange RH (45 min en visio). Rencontre terrain (1h en présentiel). Prêt(e) à faire la différence ? Rejoignez une équipe qui croit en une employabilité durable et épanouissante. Votre expertise et votre engagement seront les clés de la réussite collective ! ManpowerGroup Talent Solutions - Experts en transformation professionnelle
Telegrafik : Plateforme de solutions connectées pour le Bien Vieillir PME technologique à impact sociétal fort, Telegrafik propose des solutions connectées pour le maintien à domicile des personnes fragiles, la téléassistance et la e-santé. Nous aidons les professionnels à prendre soin des seniors, à les sécuriser, et nos solutions alertent en cas de problème. Cela grâce à notre plateforme intelligente et à nos algorithmes avancés de détection automatique d'anomalie. Nous sommes en pleine croissance, et nous cherchons à agrandir notre équipe avec un(e) Chargé(e) administratif(ve) polyvalent(e) motivé(e) et dynamique. Vous êtes passionné(e) par les nouvelles technologies, attiré(e) par le mode start-up, et avez envie de donner du sens à votre carrière, rejoignez l'équipe de Telegrafik ! LES MISSIONS : Sous l'autorité de la Responsable Administratif et Financier, les missions principales sont : - Comptabilité, gestion, administratif : établissement des factures clients, saisie des factures fournisseurs, suivi, pilotage des recettes et dépenses, relance paiements clients, commandes fournitures, tâches administratives (courrier, gestion des locaux, RH, autres) - Contrôle de gestion : Analyses et suivis, rapports chiffrés, tableaux synthétiques, - Suivi des contrats fournisseurs administratifs (assurances, téléphonie, banques), - Standard téléphonique, gestion des contacts entrants. Liste des missions non exhaustive. CANDIDATURE A DEPOSER SUR LE JOBBOARD TELEGRAFIK DIRECTEMENT : https://telegrafik.zohorecruit.eu/jobs/Careers/87173000000690003/Gestionnaire-Administratif-et-financier-Toulouse---H-F?source=CareerSite
Notre Société de Nettoyage recherche un(e) agent(e) d'entretien pour effectuer le nettoyage de locaux (bureaux) sur le secteur de Muret. Poste CDI - Du lundi au vendredi 17h30 à 20h30 - Possibilité de compléments d'heures pour d'autres sites. Expérience souhaitée mais non obligatoire Être mobile pour se rendre chez nos clients
Notre magasin ALDI - MURET SECTEUR BOURDAYA - pour un CDD j (remplacement maladie/absence salariés en congés) recherche un/e employé/e commercial/e polyvalent/e qui effectuera essentiellement les encaissements. Prise de poste IMMEDIATE Vous contribuerez à l'augmentation du CA et à la réduction des coûts. Il contribue à la satisfaction et la fidélisation de la clientèle en veillant à la bonne tenue du magasin et à un encaissement correct. Vos activités principales : - relation clientèle : agir en bon commerçant et être l'ambassadeur ALDI. - gestion commerciale : fraicheur, disponibilité et la qualité des produits - encaissement - gestion du point chaud (cuisson pain et viennoiserie) - tâches administratives et divers - propreté, hygiène et sécurité.
Pour compléter notre équipe nous recherchons un/e employé(e) polyvalent(e). Dans le restaurant situé dans le centre commercial de Portet sur Garonne, vous serez un véritable ambassadeur de l'enseigne, vous participez pleinement à la vie du restaurant ; - Vous avez une excellente présentation, un sens du contact client - Vous faites preuve d'une amabilité à toute épreuve, vous êtes souriant(e), accueillant(e) - Vous avez une forte motivation - Vous savez veiller scrupuleusement au respect des normes d'hygiène ainsi qu'a la bonne tenue du restaurant (propreté, entretien, rangement ) - Vous savez vous organiser seul(e) et/ou en équipe et vous faite preuve de dynamisme et de réactivité dans les différentes missions qui vous seront confiées. Vous pourrez être affecté(e) au cours de votre journée, à l'un des postes suivants : - Comptoir : accueil client, prise de commande, encaissement. - Salle : service aux clients, entretien - Crêpières : préparation des commandes conformément aux préconisations dans un total respect des normes d'hygiène (formation sur lieu de travail) - Fermeture du restaurant de façon autonome - Autres tâches : emballer les préparations, étiquetage, plonge - Vous savez vous organiser seul(e) et/ou en équipe et vous faite preuve de dynamisme et de réactivité dans les différentes missions qui vous seront confiées. Vous serez formé(e) aux différentes procédures et aux techniques de fabrication. Vous intégrez une structure qui privilégie un esprit d'équipe et d'entraide. horaires du centre commercial 9H00 - 20H du lundi au samedi. ***Journée continue (pause repas sur place). Repos en roulement. Pas de service du soir.***
Au sein d'une épicerie exotique de 240m2 située à Muret proche du train et en face du bus Douzans, nous recrutons un/e employé/e polyvalent/e pour constituer notre équipe de 3 personnes. ACTIVITÉS PRINCIPALES: - Tenue de caisse - Accueil des clients : sbam (Sourire, Bonjour, Au revoir et Merci) - Proposer la carte de fidélité aux clients, mettre en œuvre la politique commerciale de la boutique... - Réception des palettes et mise en rayon - Mise en rayon : utiliser les chariots plats - Tenue du rayon et des réserves - Réassortir le rayon - Garantir l'ouverture et la fermeture du magasin. - Veiller à la bonne tenue du magasin (agencement, signalétique, nettoyage), - Contrôler l'état des stocks, superviser les approvisionnements (réception des commandes), préparer et réaliser les inventaires. La propreté du magasin et la qualité de la relation client (satisfaction et fidélisation du shopper) constituent les principaux objectifs et les 2 indicateurs clés de performance. ***Une expérience dans la distribution d'un an minimum est un plus mais pas nécessaire*** COMPÉTENCES REQUISES - Maîtrise des techniques de vente, d'encadrement et d'animation commerciale - Connaissances de la concurrence, - Bonne connaissance des perspectives de développement de son activité - Bonne connaissance des techniques de merchandising, trade marketing - Connaissances des produits et des tendances Aptitudes professionnelles - Aptitudes commerciales - Sens du service client - Force de proposition
Rejoins notre équipe dynamique chez Alice Pizza ! Nous recherchons un(e) équipier(e) polyvalent(e) à mi-temps pour compléter notre équipe. Si tu es motivé(e), que tu as le sens du contact et que tu apprécies travailler dans une ambiance conviviale, cette offre est faite pour toi ! Ce que nous recherchons : - Dynamisme et enthousiasme - Sens du travail en équipe - Excellente présentation et aisance relationnelle, notamment avec la clientèle - Flexibilité et adaptabilité aux horaires de service - Expérience en restauration souhaitée, mais débutant(e) accepté(e) Ce que nous offrons : - Un poste en mi-temps, idéal pour concilier travail et études ou autre activité - Un environnement de travail agréable et une équipe soudée - La possibilité d'évoluer et d'apprendre au sein de notre pizzeria - Un salaire au SMIC horaire, avec des perspectives d'évolution
Rattaché(e) au responsable de la boutique vous serez en charge de : - Faire vivre à nos clients l'expérience unique de la marque - Accueillir et accompagner le client de manière personnalisée - Conseiller le client en valorisant le savoir faire de la marque et les caractéristiques produits grâce aux caractères maitrisés - Fidéliser et générer la satisfaction clientèle - Optimiser le chiffre d'affaires et les performances commerciales du point de vente - Encaissement - Marchandising, mise en place de la vitrine avec les standards de la marque - Participer à la gestion du magasin en respect de l'image de la marque - Participer aux opérations commerciales - Participer à la gestion de la réserve, réception, contrôle et rangement de la marchandise - Propreté du point de vente L'expérience est un critère indispensable et une présentation irréprochable demandée, vous représenterez la marque. Une expérience en maroquinerie, Prêt à porter et accessoires Prise de poste 28 juillet 2025, contrat pour tout le mois d'août
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Technicien(ne) Conseil Patients en CDI. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE TOULOUSE (31770 COLOMIERS). Vous effectuerez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients dont nous avons la charge sur le secteur : Midi-Pyrénées, afin d'en assurer la bonne utilisation, en conformité avec la prescription et les réglementations. Vos missions principales Installation et accompagnement sur les dispositifs médicaux : Vous assurez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients (PPC, VNI etc.) ; Vous avez la charge de la formation des patients sur l'ensemble des dispositifs médicaux mis à leur disposition. Suivi des patients : Vous effectuez les visites de suivi des patients dont vous avez la charge selon la réglementation LPPR et les procédures internes en vigueur. Vous assurez la mise en place de toutes les actions garantissant l'observance thérapeutique des patients dont vous avez la charge. Vous effectuez les comptes rendus de vos visites chez les patients aux prescripteurs et aux différents intervenants en interne Suivi des dispositifs médicaux au domicile des patients : Vous contrôlez les dispositifs médicaux en place lors des visites de suivi et assurez le dépannage si nécessaire. Vous participez aux astreintes Technique conformément aux dispositions prévues par l'entreprise (astreintes téléphonique et/ou intervention au domicile des patients si nécessaire). À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal un profil issu du domaine paramédical ou d'aide à la personne (aide-soignant(e), ambulancier(ère), diététicien(ne) etc.). Nos compétences attendues pour ce poste : Maîtrise des outils informatiques (Pack Microsoft Office); Connaissance des pathologies et leurs différents traitements ; Maîtrise des consignes d'hygiène et de sécurité. Notre Technicien(ne) Respiratoire idéal(e) : Une expérience en prestation de santé serait un plus, mais si ce n'est pas le cas, nous pouvons vous accompagner et vous former sur notre métier et vous faire découvrir l'univers de la prestation de santé ; Vous êtes respectueux(se) du secret médical, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laissez votre talent s'épanouir au sein de notre équipe ! Avantages Rémunération brute mensuelle à partir de 1 900,00 euros ; Prime qualité trimestrielle ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60% par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux...) ; Prise en charge à 70% des abonnements de transport en commun ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste ; Véhicule de service. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : Le directeur ou la directrice est garant(e) du Projet éducatif de LE&C Grand Sud et de l'égalité de traitements dans les différentes missions qu'il ou elle a à accomplir. Responsable d'un service éducatif délégué par un commanditaire à LE&C Grand Sud, il ou elle en assure le bon fonctionnement et le développement conformément aux orientations qui lui sont fixées. Il ou elle est garant(e) de la sécurité des publics usagers et des animateurs. Sous l'autorité de LE&C Grand Sud et de ses services qu'il ou elle représente, le directeur ou la directrice est le(la) référent(e) local(e) des commanditaires - élus et services de la collectivité. Missions : - Élabore le projet pédagogique avec l'équipe et en assure le pilotage pour la structure. - Conçoit des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet en recherchant la créativité pédagogique. - Est garant(e) de la bonne réalisation du projet et en assure la conduite, le suivi, l'évaluation. - Participe à l'encadrement et à l'animation auprès du public. - Manage et anime l'équipe d'animation et est garant(e) de sa bonne cohésion. - Est responsable de la gestion administrative du personnel sur le site - Assure le recrutement des animateurs. - Assure le suivi et la fonction de tutorat (rôle de formateur vis à vis du personnel). - Identifie et fait remonter les besoins en formation. - Contribue au quotidien à l'entretien de bonnes relations avec les différents partenaires - Est garant(e) des données entrant en ligne de compte dans le budget du service concerné (pointage, fréquentation.). - Est responsable de l'équilibre du budget général, justifie des recettes et des dépenses de son activité en conformité avec le budget qui lui a été alloué. - Recherche et négocie les financements complémentaires au budget de la collectivité (dans le respect des procédures élaborées par LE&C GS). - Tient à jour les états de présence journaliers (des différents publics). - Est responsable de la bonne utilisation des locaux qui lui sont confiés. - Est garant(e) de la conformité (en relation avec la collectivité) des locaux, de la sécurité des publics, de l'utilisation du matériel. - Assure la gestion des stocks. - Est responsable des achats. Profil recherché : - Titulaire d'un BPJEPS avec UC de direction ou équivalent - Connaissance approfondi des publics et de l'environnement institutionnel - Connaissance de la législation - Maîtrise des outils de communication écrite, des procédures administratives et comptables - Connaissance des techniques de management - Capacité à élaborer et gérer un budget - Aisance relationnelle, capacité d'adapter son action à un environnement - Diplomatie - Rigueur - Discrétion, tenu au devoir de réserve pour toutes les informations concernant le service (usagers, fonctionnement, outils, partenaires.). - Capacité à gérer un conflit - Par son comportement et son attitude, véhicule une image positive de son service et plus généralement de LE&C Grand Sud et de la collectivité. - Contribue à la dynamique du réseau LE&C Grand Sud. Lieu de travail : ALAE de Vieille-Toulouse Horaires de travail : 90% d'un temps plein Rémunération : groupe E de la CC ECLAT indice 325 (soit 15,13 € bruts par heure)
Mission Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient (enfants âgés de 3 à 10 ans). Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. **Activités principales : Encadrement des publics - Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, - Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, - Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés, - Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, - Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers.), - Etre à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, - Transmettre et faire partager les valeurs de la République. Création de projet et d'activités - Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins, - Imaginer et mettre en œuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire, - Concevoir et mettre en œuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités, - Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés, - Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions. Suivi et évaluation des activités et projets mis en œuvre - Etre à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées, - Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité, - Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en œuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues. Autres activités - Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées, - Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en œuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.), - Faire un retour aux usagers (parents.) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés, - Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins, - Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. L'Animateur peut également développer une dominante sportive, artistique ou culturelle particulière ou jouer un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales. Interlocuteurs Responsable d'équipement et équipe de coordination/direction Usagers de la structure (familles, enfants, adolescents, adultes, séniors.) Partenaires locaux (associations, bénévoles, institutions, habitants.) Niveau de qualification ou diplôme Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur - BAFA ou équivalent Brevet d'Aptitude Professionnelle d'Assistant Animateur Technicien - BAPAAT Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport - BPJEPS Passerelles d'évolution Animateur spécialisé Animateur référent ALAE La Calendreta Contrat CDII périscolaire sur le temps méridien (30% ETP) Public : 3-10 ans ***A pourvoir à la rentrée le 1er septembre 2025***
Vous aurez en charge le nettoyage de plusieurs sites Muret, Eaunes et Portet sur Garonne. Poste en CDD du 21.07.2025 au 14.08.2025 Vous effectuerez le dépoussiérage, l'aspiration, le lavage des sols, vidage des poubelles enlèvement des toiles d'araignées, nettoyage complet sanitaires ... Le planning est répartie comme il suit : - Lundi 10:00 - 11:30 résidence Eaunes + 20:00 a 22:00 Cabinet d'orthodontie Muret - Mardi 10:00 - 10:15 résidence Eaunes + 12:00 - 14:00 Bureau PORTET sur Garonne + 20:00 a 22:00 Cabinet d'orthodontie Muret - Mercredi 20:00 a 22:00 Cabinet d'orthodontie Muret - Jeudi 10:00 - 11:30 résidence Eaunes + 20:00 a 22:00 Cabinet d'orthodontie Muret - Vendredi 08:00 - 09:30 Magasin Eaunes + 10:00 - 10:45 résidence Eaunes + 12:00 - 14:00 Bureau portet sur Garonne + 20:00 a 22:00 Cabinet d'orthodontie Muret Les horaires du cabinet d'orthodontie peuvent être effectué le matin de 05:00 a 07:00. Tous les sites ne son pas accessible en transports en communs, il faut donc avoir un moyen de transport personnel. Type d'emploi : Temps partiel, CDD
Vert l'Objectif Toulouse est l'agence d'emploi spécialisée dans les métiers des espaces verts (CDD, CDI, Interim). Rejoignez une entreprise reconnue pour son savoir-faire dans l'entretien des espaces verts et mettez vos compétences au service de projets variés ! L'entreprise, acteur clé dans l'entretien des espaces verts, est une entreprise à taille humaine basée à Pinsaguel. Ils interviennent auprès de collectivités, entreprises, et particuliers pour embellir et entretenir leurs espaces extérieurs avec soin et professionnalisme. VOS MISSIONS : En tant que jardinier en entretien, vous serez chargé(e) de : - Réaliser les opérations d'entretien des espaces verts : tonte, taille des haies, désherbage, ramassage de feuilles, entretien des massifs. - Utiliser et entretenir les outils professionnels : taille-haies, tondeuses, souffleurs, etc. - Veiller au respect des consignes de sécurité sur les chantiers. - Assurer un travail soigné qui répond aux attentes des clients. VOTRE PROFIL : - Une première expérience réussie dans l'entretien paysager ou un diplôme en espaces verts (CAP, BEP, ou équivalent). - Bonne maîtrise des techniques d'entretien des espaces verts et des outils associés. - Sens de l'organisation et goût pour le travail bien fait. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Une rémunération motivante : A partir de 2 200 € brut + panier repas (10,55 €/jour) + prime de participation. - Une mission valorisante : participez à des projets variés et enrichissants. - Un environnement convivial : travaillez au sein d'une équipe dynamique et bienveillante. - Des opportunités : développez vos compétences dans une entreprise qui valorise le savoir-faire de ses collaborateurs.
Nous recherchons un(e) vendeur(se) dynamique pour rejoindre notre équipe au sein d'une boulangerie-pâtisserie artisanale. Vous serez l'ambassadeur(rice) de notre savoir-faire auprès de notre clientèle, en assurant un accueil chaleureux et un service de qualité. Missions principales : - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle - Effectuer la vente des produits de boulangerie, pâtisserie et snacking - Mettre en valeur les produits en vitrine et veiller à leur réassort - Encaisser les ventes et gérer la caisse - Participer à l'entretien de l'espace de vente dans le respect des normes d'hygiène Profil recherché : - Vous avez une première expérience en vente ou en contact avec la clientèle (idéalement en alimentaire) - Vous êtes ponctuel(le), organisé(e) et aimez le travail en équipe - Vous avez le sens du service et une bonne présentation Conditions de travail : - Contrat : CDI - Prise de poste : mi-Août et au plus tard début Septembre - Temps de travail : 35 heures par semaine - Repos : 2 jours consécutifs Pourquoi nous rejoindre ? Une ambiance conviviale, un cadre de travail agréable et la fierté de représenter des produits de qualité, faits maison. Candidature : Envoyez votre CV et une lettre de motivation en candidatant sur le site France Travail ou déposez-les directement en boutique
L'hypermarché CARREFOUR recrute UN/E EMPLOYE/E DE RAYON Fruits et Légumes avec une première expérience en grande distribution (idéalement en fruits et légumes) - Contrat CDD renouvelable. Vos missions seront : - seconder le responsable de rayon, - effectuer la mise en rayon - Prélever les produits en respectant un cheminement prévu pour optimiser vos déplacements. - Signaler l'état des produits détériorés/matériels défectueux - Étiqueter - Réaliser un inventaire vous travaillerez du lundi au samedi selon un planning défini - pas de travail le dimanche. Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre sur le lieu de travail pour la prise de poste à 5H (pas de transports en commun).
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour l'un de nos clients, Toulouse recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans les pompes funèbres, un PORTEUR FUNERAIRE (H/F). DESCRIPTION DU POSTE : - Assister lors des cérémonies funéraires (inhumation, crémation, etc.) - Porter le cercueil et accompagner le convoi funéraire - Assurer la mise en place et le bon déroulement de la cérémonie (préparation des lieux, installation du matériel) - Veiller au respect des rites, souhaits et consignes des familles - Apporter un soutien discret, digne et respectueux dans un cadre solennel VOTRE PROFIL : - Vous avez déjà une expérience dans le domaine - Vous avez une excellente présentation - Vous appréciez le travail en équipe - Vous avez comme qualités la discrétion, l'écoute et le sens du service. - Tenue correcte exigée. AUTRES INFORMATIONS : - Une première expérience sur un poste similaire serait un plus. - Missions à pourvoir ponctuellement en intérim / Idéal pour des compléments de salaire (de 2h à 12h/sem selon vos disponibilités).
Notre magasin ALDI de MURET - secteur BOURDAYA recherche un/e employé/e principal pour un CDI. Vous contribuerez à l'augmentation du CA et à la réduction des coûts. Il contribue à la satisfaction et la fidélisation de la clientèle en veillant à la bonne tenue du magasin et à un encaissement correct. Il participe au bon fonctionnement du point de vente en coordonnant et en encadrant l'activité courante des employés commerciaux selon les principes et règles en vigueur. Vos activités principales : - relation clientèle : agir en bon commerçant et être l'ambassadeur ALDI. - gestion commerciale : fraicheur, disponibilité et la qualité des produits - encaissement - réception et gestion de la réserve - gestion d'équipe - gestion du point chaud (cuisson pain et viennoiserie) - tâches administratives et divers - propreté, hygiène et sécurité. PRISE DE POSTE IMMEDIATE
Vous adorez voyager et rêvez de partager cette passion avec les autres ? Vous êtes une personne dynamique, organisé, autonome et avec un très bon relationnel ? Alors, vous êtes notre perle rare ! VOS MISSIONS Accueillir vos clients en Agence et les conseiller sur des destinations, hébergements et itinéraires les mieux adaptés à leurs envies, Réserver des vols, hôtels, transports et activités pour vos clients en respectant leurs exigences et leur budget, Répondre à des demandes spécifiques de vos clients et résoudre d'éventuels problèmes avant et pendant leur voyage, Assure un suivi personnalisé de l'accueil jusqu'au retour de vacances de vos clients afin de garantir un service client de qualité et une gestion efficace des dossiers, Promouvoir les offres et services de l'Agence afin de fidéliser votre clientèle et ainsi garantir une expérience client exceptionnelle à chaque étape du processus de réservation. VOTRE PROFIL Un diplôme de type BTS Tourisme ou Formation Certifiante avec une première expérience dans la vente, Une connaissance ou un fort attrait pour les principales destinations touristiques dans le monde, D'excellentes compétences en communication et une réelle capacité à travailler de manière autonome et en équipe, Le sens de l'organisation, de la gestion du temps et le goût du challenge ! NOTRE PROMESSE Des avantages concurrentiels : -20% sur les voyages, Des primes variables non plafonnées valorisant les performances individuelles et en équipe, En fonction de critères d'éligibilité, vous pourrez participer chaque année à un « Eductour » vous permettant de découvrir les destinations et hôtels de notre catalogue de produits, La possibilité de remporter de nombreux cadeaux (voyages, chèques-cadeau, etc.) grâce à vos performances commerciales, Des outils de travail collaboratifs innovants permettant de fluidifier les échanges, Une carrière enrichissante au sein du Groupe : Un parcours d'intégration complet (3 semaines de formation dès votre arrivée), Des formations continues, orientés technique, méthodologie de vente & développement personnel, Des opportunités d'évolution et de mobilité. Nous sommes à la recherche de professionnels passionnés, d'intrépides aventuriers ! Les limites ? Elles sont là pour être dépassées ! Explorez des terres lointaines, découvrez des cultures fascinantes et partagez ces expériences enrichissantes avec vos clients. Adresse et Horaires: Centre Commercial Roques, 3 Allée de Fraixinet, 31120 Roques Du Lundi au Samedi de 10h00 à 19h00
Lancé en 2000, le Groupe KARAVEL est aujourd'hui le leader français dans la vente de séjours sur Internet via ses deux marques phares, PROMOVACANCES, le spécialiste des bons plans implantés au cœur de Paris, et FRAM, fleuron toulousain du tourisme hexagonal réputé pour ses labels Framissima et Jumbo.
**BLUE BOX**, réseau de **magasin de prêt-à-porter** **multimarques premium** en France, représentant les meilleures marques internationales femme, homme et junior dont : Teddy Smith, School rag, Tommy jeans, Levi's, Converse, Adidas, Puma, Grace & Mila, Hugo Boss, Vans, Calvin Klein etc. Nouveau concept, vous accompagnez les clients avec une offre large et dans un environnement parfait **Vos Missions**: Sous la responsabilité du responsable de magasin, vos principales missions sont: - Réaliser la vente « conseil » : écouter le client pour lui apporter une réponse personnalisée - Agir pour apporter une belle expérience au client et le fidéliser : qualité du contact, amabilité, sourire et dynamisme - Contribuer à la qualité de la collaboration au sein de l'équipe : apporter votre esprit d'équipe et d'entraide, votre sens du commerce et votre implication dans le développement et le succès commercial du magasin - Participer à la bonne tenue générale du magasin : Réception colis, réassort des rayons, mise en valeur des produits, contrôle des entrées/sorties des articles, présentation soignée du magasin **Profil** Vous possédez une bonne sensibilité pour la mode, vous suivez les tendances et savez valoriser les produits grâce à votre sens de l'esthétisme, du bon gout et du marchandising. Vous savez travailler en équipe et êtes polyvalent Vous justifiez d'une expérience réussie dans la vente de prêt à porter. Votre présentation soignée, votre attitude agréable et positive, votre sens relationnel et de la vente et vos qualités d'organisation (sens des priorités, réactivité et capacités d'adaptation) vous permettront de réussir dans le poste. Vous souhaitez vous impliquer dans le projet Blue Box, venez intégrer une équipe en re construction authentique et bienveillante. Type d'emploi : Temps plein Salaire : à partir de 1 800,00€ par mois Poste basé à ROQUES (31)
DEVENEZ VOTRE PROPRE PATRON DANS L'IMMOBILIER AVEC LE CABINET BEDIN EN DEVENANT ACTEUR DE VOTRE REUSSITE PROFESSIONNELLE Libérez votre potentiel entrepreneurial et façonnez votre quotidien professionnel selon vos règles. Au Cabinet Bedin, vous choisissez le temps que vous consacrez à votre activité, avec la possibilité d'investir davantage pour maximiser vos gains grâce à notre politique de commissionnement innovante. "Élevez vos compétences avec assurance : notre société est fière d'être agréée Qualiopi, garantissant la qualité exceptionnelle de nos formations." Débutants Acceptés. * Formation ou sensibilité commerciale * Forte appétence pour le challenge et l'entrepreneuriat * Sérieux * Disponibilité * Bienveillance * Écoute empathique Si cette description vous correspond, rejoignez-nous dès maintenant ! Envoyez votre candidature (CV+LM), et nous vous contacterons rapidement avec une réponse assurée dans tous les cas.
Le poste est à pourvoir dans notre agence de Tournefeuille VOTRE RÉMUNÉRATION : Rejoignez l'un des meilleurs contrats du marché avec : * Minimum garanti fixe * Commissions * Salaire pouvant varier de 21 622 € à 120 000 € par an selon le chiffre d'affaires réalisé Côté Projets Vendeurs : De l'estimation à la vente * Prospection (terrain, téléphonique...) * Suivi des estimations * Suivi des mandats et accompagnement vendeurs jusqu'à la signature Côté Projets Acquéreurs : De la visite à l'achat * Découverte du projet et financement * Visites * Négociation * Suivi de l'offre à l'achat Avantages supplémentaires : * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance * Titres restaurant * Participation au résultat de l'entreprise * Smartphone, tablette, ordinateur portable Si vous êtes : * Passionné par les défis et ambitieux * Orienté vers le contact humain et dévoué à l'accompagnement des projets de vie des clients * Énergique, rigoureux, et faisant preuve d'initiative * Fort en persuasion et appréciant le travail en équipe * Avec une première expérience réussie dans l'immobilier Rejoignez-nous sans tarder en envoyant votre candidature. Nous vous contacterons dans les meilleurs délais avec une réponse assurée dans tous les cas. COMMENT POSTULER : Envoyez votre CV et rejoignez-nous dans cette aventure immobilière ! Réponse assurée dans tous les cas.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Missions En lien avec l'évolution du secteur ESMS et des dispositifs liés au parcours de la personne accompagnée et dans le cadre du Projet d'Etablissement du Dispositif Travail Accompagné - ESAT, du Projet de Service de l'Equipe Soutiens, l'assistant(e) social(e) accompagne les travailleurs en situation de handicap de l'ESAT dans la mise en oeuvre de leur projet personnalisé dans son domaine de compétences : Participe à l'élaboration et à la mise en oeuvre du Projet de Service et du Projet Personnalisé des travailleurs d'ESAT en relation avec les différents intervenants concernés. Aide les travailleurs de l'ESAT à résoudre les difficultés administratives, sociales, économiques auxquelles ils sont confrontés et qui conditionnent le maintien au travail - faire lien avec les chefs de service sur la situation. Repère et analyse les problématiques sociales. Conduit des actions collectives d'accès aux droits et de prévention. Met en place des projets sociaux au sein de l'ESAT (ateliers, .). Selon le Projet Personnalisé et la situation de chaque travailleur, l'assistant(e) social(e) pourra : Aider à la gestion des démarches administratives concernant le logement, l'ouverture et le maintien des droits sociaux, les mesures de protection, le budget, les réorientations ou les changements de parcours. Accompagner et conseiller les adultes en situation de handicap de l'ESAT dans la cessation d'activité à caractère professionnel et la recherche de lieux de vie post ESAT. Informer, conseiller et proposer les dispositifs d'aide existants et des actions de prévention des difficultés sociales. Faire le lien entre la situation de travail et la vie du travailleur d'ESAT, sa famille, son représentant légal et son réseau extérieur. Compétences requises Connaissance du public travailleur en situation de handicap. Obligation de discrétion. Capacité d'écoute, de communication, relationnelle et disponibilité. Capacité à rendre compte à l'équipe de direction. Capacité d'analyse, de réponses aux besoins de la personne accueillie. Capacité d'initiative pour résoudre des problèmes sociaux. Capacité d'adaptation et d'organisation. Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire élargie (interne et externe). Compétences à utiliser les logiciels de bureautique. Capacité à animer des ateliers. Diplômes Diplôme d'État d'Assistant.e de Service Social. Permis B exigé. Indemnité SEGUR mensuelle. Envoyez CV et lettre de motivation par mail.
L'YMCA OCCITANIE est une Association à but non lucratif Loi 1901, régie par des statuts et un règlement Intérieur. Depuis plus de 60 ans, l'YMCA aide les personnes en situation de handicap, d'exclusion ou de difficulté sociale. Organisée autour d'un Conseil d'Administration, l'YMCA gère des établissements sociaux et médico sociaux agréés et contrôlés par les collectivités publiques.
L'opérateur de fabrication H/F a pour principales missions : - Respecter les consignes de sécurité générales et particulières du poste de travail ; - Réaliser les opérations de fabrication ou de parachèvement en respectant les modes opératoires et les temps gamme définis ; - Savoir conduire une presse d'injection en mode manuel (démarrage machine, relance cycle, gestion matière, fin de production et arrêt machine) ; - Faire l'autocontrôle des produits en cours de fabrication selon des gammes prédéfinies et remplir les feuilles de rebuts ; - Conditionner les produits fabriqués suivant les gammes de conditionnement établies ; - Avertir le superviseur des risques de rupture d'approvisionnement ; - Effectuer les opérations de maintenance niveau 1 relatives à la propreté et à l'entretien du poste ou de la presse ; - Remplir la feuille de pointage quotidien de production ; - Appliquer les 10 basiques Qualité MPM ; - Environnement o Respecter les consignes de gestion des déchets ****vos horaires: Matin : Lundi au vendredi : 5h - 13h00 Après-midi : Lundi au jeudi : 13h00 - 21h00 Nuit : Lundi au jeudi : 21h00 - 05h00
Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : Le directeur ou la directrice est garant(e) du Projet éducatif de LE&C Grand Sud et de l'égalité de traitements dans les différentes missions qu'il ou elle a à accomplir. Responsable d'un service éducatif délégué par un commanditaire à LE&C Grand Sud, il ou elle en assure le bon fonctionnement et le développement conformément aux orientations qui lui sont fixées. Il ou elle est garant(e) de la sécurité des publics usagers et des animateurs. Sous l'autorité de LE&C Grand Sud et de ses services qu'il ou elle représente, le directeur ou la directrice est le(la) référent(e) local(e) des commanditaires - élus et services de la collectivité. Missions : - Élabore le projet pédagogique avec l'équipe et en assure le pilotage pour la structure. - Conçoit des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet en recherchant la créativité pédagogique. - Est garant(e) de la bonne réalisation du projet et en assure la conduite, le suivi, l'évaluation. - Participe à l'encadrement et à l'animation auprès du public. - Manage et anime l'équipe d'animation et est garant(e) de sa bonne cohésion. - Est responsable de la gestion administrative du personnel sur le site - Assure le recrutement des animateurs. - Assure le suivi et la fonction de tutorat (rôle de formateur vis à vis du personnel). - Identifie et fait remonter les besoins en formation. - Contribue au quotidien à l'entretien de bonnes relations avec les différents partenaires - Est garant(e) des données entrant en ligne de compte dans le budget du service concerné (pointage, fréquentation.). - Est responsable de l'équilibre du budget général, justifie des recettes et des dépenses de son activité en conformité avec le budget qui lui a été alloué. - Recherche et négocie les financements complémentaires au budget de la collectivité (dans le respect des procédures élaborées par LE&C GS). - Tient à jour les états de présence journaliers (des différents publics). - Est responsable de la bonne utilisation des locaux qui lui sont confiés. - Est garant(e) de la conformité (en relation avec la collectivité) des locaux, de la sécurité des publics, de l'utilisation du matériel. - Assure la gestion des stocks. - Est responsable des achats. Profil recherché : - Titulaire d'un BPJEPS (ou équivalent) avec CC direction ACM - Connaissance approfondi des publics et de l'environnement institutionnel - Connaissance de la législation - Maîtrise des outils de communication écrite, des procédures administratives et comptables - Connaissance des techniques de management - Capacité à élaborer et gérer un budget - Aisance relationnelle, capacité d'adapter son action à un environnement - Diplomatie - Rigueur - Discrétion, tenu au devoir de réserve pour toutes les informations concernant le service (usagers, fonctionnement, outils, partenaires.). - Capacité à gérer un conflit - Par son comportement et son attitude, véhicule une image positive de son service et plus généralement de LE&C Grand Sud et de la collectivité. - Contribue à la dynamique du réseau LE&C Grand Sud. Lieu de travail : Tournefeuille Horaires de travail : Temps plein avec des organisations différentes selon les périodes de l'année Période scolaire : ALAE du lundi au vendredi, alternance organisée avec l'adjoint-e ouverture le matin (7h30) et fermeture le soir (18h30), et travail un mercredi sur deux. Période de vacances scolaires : ALSH du lundi au vendredi Rémunération : groupe E de la CC ECLAT indice 325 (soit 15,13 € bruts par heure) + reconstitution de carrière, 7 semaines de CP
Nous recherchons un(e) Conducteur(trice) accompagnateur(trice) de personnes à mobilité réduite et personnes en situation de handicap. Vous recherchez une activité professionnelle, utile, épanouissante ainsi qu'un complément de revenu ? Vous êtes ponctuel(e), discret(e), et disposez d'un sens aiguisé du service, et vous souhaitez vous engager pour les autres ? Rejoignez-nous ! Plusieurs postes sont à pourvoir. Votre mission sera d'assurer le transport et l'accompagnement d'enfants et étudiants en situation de handicap et/ou à mobilité réduite de leur domicile à leur établissement scolaire et/ou spécialisé. Pour cela, un véhicule de service vous sera fourni et pourra être remis à votre domicile afin de transporter les personnes en sécurité du lundi au vendredi, sur les plages horaires suivantes : 7h/9h - 11h30/15h - 16h/19h du lundi au vendredi en fonction du circuit. Stationnement du véhicule de service possible au domicile du conducteur. Profil souhaité et pré requis : o Titulaire du Permis B depuis plus de 3 ans OBLIGATOIRE. o Une très bonne connaissance du secteur géographique est demandée. o Une expérience dans le transport de personnes serait un plus, (Débutant accepté) o PSC1 et formation PMR souhaitées Nos équipes profitent de plusieurs avantages : Véhicule de service Temps libre / complément de revenus Une entreprise humaine attachée à ses collaborateurs Mutuelle entreprise Prévoyance Type d'emploi : Temps partiel, CDD Nombre d'heures : entre 10 heures et 20 heures par semaine Salaire : 11,88€ brut par heure Programmation : - Du lundi au vendredi - Travail en journée - Repos le week-end
Vous travaillerez au sein d'une boulangerie pâtisserie artisanale. Vous travaillerez essentiellement le samedi après-midi et dimanche matin Vous serez en charge du réassort de la marchandise ainsi que du service . Temps de travail entre 20 et 30h par mois
Vous travaillerez au sein d'une boulangerie pâtisserie artisanale. Vous serez en charge de la bonne tenue du magasin : mise en place, accueil du client et encaissement, conseils, préparation de sandwich, entretien de l'espace de vente, gérer le stock. Qualité requises : être autonome, avoir un bon sens relationnel, rapide, souriant(e) et agréable Horaires de travail : temps plein alternance matin ( 6h 13h) ou après-midi (15h 20h) Repos le mercredi Travail le dimanche une semaine sur deux
Vous apprendrez le métier de vendeuse au sein d'une boulangerie pâtisserie artisanale. Vous devait être dynamique, avoir un bon relationnel, être intéressé par les produits de la boulangerie et de la pâtisserie. Vous apprendrez à accueillir le client, le conseiller, procéder à l'encaissement, entretenir l'espace de vente
Nous recherchons un(e) Conducteur(trice) accompagnateur(trice) de personnes à mobilité réduite et personnes en situation de handicap. Vous recherchez une activité professionnelle, utile, épanouissante ainsi qu'un complément de revenu ? Vous êtes ponctuel(e), discret(e), et disposez d'un sens aiguisé du service, et vous souhaitez vous engager pour les autres ? Rejoignez-nous ! Votre mission sera d'assurer le transport et l'accompagnement d'enfants et étudiants en situation de handicap et/ou à mobilité réduite de leur domicile à leur établissement scolaire et/ou spécialisé. Pour cela, un véhicule de service vous sera fourni et pourra être remis à votre domicile afin de transporter les personnes en sécurité du lundi au vendredi, sur les plages horaires suivantes : 7h/9h - 11h30/15h - 16h/19h du lundi au vendredi en fonction du circuit. Stationnement du véhicule de service possible au domicile du conducteur. Profil souhaité et pré requis : o Une très bonne connaissance du secteur géographique est demandée. o Une expérience dans le transport de personnes serait un plus, (Débutant accepté) o PSC1 et formation PMR souhaitées Nos équipes profitent de plusieurs avantages : Véhicule de service Temps libre / complément de revenus Une entreprise humaine attachée à ses collaborateurs Mutuelle entreprise Prévoyance Programmation : - Du lundi au vendredi - Travail en journée - Repos le week-end Lieu du poste : Déplacements fréquents Lieu de travail : Secteur Toulouse et sa périphérie, Secteur Saint-Gaudens, Secteur Auterive/Nailloux, département 31 Adressez vos candidatures à l'adresse mail suivante : commercial@cricappareillage.com
Manpower TOULOUSE INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, 4 Opérateurs de production / Opérateurs de pesée (H/F) Située à Colomiers, la société Unither vous propose d'intégrer son équipe en 3*8 pour du long terme. Comme pour une préparation de gâteau, votre rôle est de peser les aliments avant l'étape de la fabrication. Votre rôle est crucial sur le bon dosage afin que le médicament soit correctement réalisé et puisse faire effet. Votre mission : - Récupérer les matières premières - Peser les matières - Assurer le bon dosage - Contrôle informatique - Assurer la traçabilité du produits - Manipuler les contenants - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Horaire en 3*8 Taux horaire : 12,66€ + primes équipe, prime habillage, prime transport, panier repas. Vous avez une expérience significative sur un poste similaire ou vous avez déjà travaillé en cuisine, en pâtisserie ou en boulangerie, ce poste est pour vous ! Une formation est prévue sur place à votre arrivée pour vous apprendre ce métier. Les qualités requises majeures pour ce poste sont la rigueur ainsi que la volonté d'apprendre et de progresser. Travailler avec MANPOWER : c'est acquérir de l'expérience, participer à notre programme Agent des Talents, et bénéficier des avantages de notre groupe : aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%, prime de parrainage de 150... ) Alors rejoignez-nous, en un clic ! Téléchargez notre application Manpower... et postulez à cette offre !
Venez partager votre enthousiasme et votre sens du service avec nos équipes de vente, mettre en scène nos collections et conseiller notre clientèle sans cesse à l'affût des dernières tendances. Vos missions principales: - Développer le chiffre d'affaires du point de vente - Mettre en valeur les produits - Accueillir et renseigner les clients - Réaliser les ventes et l'encaissement. - S'intégrer et s'investir dans une équipe Une expérience dans l'équipement de la personne serait un plus non négligeable. Vous disposez d'une bonne présentation et d'un bon relationnel avec les clients. Travail le samedi
MAISON HERENGER : Rejoignez notre équipe et partagez votre passion pour la boulangerie ! Envie de vivre une aventure gourmande et conviviale ? Nous recherchons un(e) Vendeur(se) / Préparateur(trice) en Boulangerie (H/F) en CDI à temps plein au sein de la Boulangerie MH PERGET, située à Colomiers. Si vous adorez le contact client, la préparation en cuisine et souhaitez évoluer dans un environnement chaleureux et savoureux, cette opportunité est faite pour vous ! Prêt(e) à nous rejoindre ? Vos missions : - Accueillir chaleureusement nos clients et les conseiller sur leurs choix - Gérer les encaissements avec précision et sourire - Préparer et assembler des produits de snacking (sandwichs, salades, plats à emporter) - Cuire et garnir certaines préparations simples (viennoiseries, tartes, quiches) - Veiller à la présentation et au bon approvisionnement des produits - Maintenir un environnement propre et organisé en boutique - Répondre aux questions des clients et partager votre connaissance des produits - Travailler en équipe pour garantir un service soigné et rapide Votre profil : - Vous avez de l'expérience en vente ou en préparation alimentaire et aimez le contact client - Vous êtes organisé(e), efficace et attentif(ve) à la qualité des produits - Vous savez manipuler les aliments avec soin en respectant les normes d'hygiène - Vous avez une attitude positive et un sens développé du service client - Vous aimez travailler en équipe et contribuer à l'ambiance conviviale de la boulangerie Pourquoi nous rejoindre : - Travaillez au sein d'une boulangerie réputée pour ses produits artisanaux de qualité - Évoluez dans une équipe dynamique et engagée - Participez à la création de délicieux produits tout en offrant un service client exceptionnel - Bénéficiez d'un cadre de travail agréable et stimulant avec des opportunités d'évolution professionnelle Boulangerie ouverte 7j/7 de 6h à 20h. Si vous avez envie de faire partie d'une équipe passionnée et de contribuer à offrir une expérience client unique, postulez dès maintenant ! Nous serions ravis de vous rencontrer et de vous accueillir dans notre belle aventure. Seuls les candidats retenus seront contactés pour un entretien. Merci de votre compréhension.
MAISON HERENGER : Rejoignez notre équipe et partagez votre passion pour la boulangerie ! Envie de vivre une aventure gourmande et conviviale ? Nous recherchons un(e) Vendeur(se) / Préparateur(trice) en Boulangerie (H/F) en CDI à temps plein au sein de la Boulangerie MH COLOMIERS à Colomiers Si vous adorez le contact client, la préparation en cuisine et souhaitez évoluer dans un environnement chaleureux et savoureux, cette opportunité est faite pour vous ! Prêt(e) à nous rejoindre ? Vos missions : - Accueillir chaleureusement nos clients et les conseiller sur leurs choix - Gérer les encaissements avec précision et sourire - Préparer et assembler des produits de snacking (sandwichs, salades, plats à emporter) - Cuire et garnir certaines préparations simples (viennoiseries, tartes, quiches) - Veiller à la présentation et au bon approvisionnement des produits - Maintenir un environnement propre et organisé en boutique - Répondre aux questions des clients et partager votre connaissance des produits - Travailler en équipe pour garantir un service soigné et rapide Votre profil : - Vous avez de l'expérience en vente ou en préparation alimentaire et aimez le contact client - Vous êtes organisé(e), efficace et attentif(ve) à la qualité des produits - Vous savez manipuler les aliments avec soin en respectant les normes d'hygiène - Vous avez une attitude positive et un sens développé du service client - Vous aimez travailler en équipe et contribuer à l'ambiance conviviale de la boulangerie Pourquoi nous rejoindre : - Travaillez au sein d'une boulangerie réputée pour ses produits artisanaux de qualité - Évoluez dans une équipe dynamique et engagée - Participez à la création de délicieux produits tout en offrant un service client exceptionnel - Bénéficiez d'un cadre de travail agréable et stimulant avec des opportunités d'évolution professionnelle Boulangerie ouverte 7j/7 de 6h à 20h. Horaires : 35h Si vous avez envie de faire partie d'une équipe passionnée et de contribuer à offrir une expérience client unique, postulez dès maintenant ! Nous serions ravis de vous rencontrer et de vous accueillir dans notre belle aventure. Seuls les candidats retenus seront contactés pour un entretien. Merci de votre compréhension.
Dans le cadre de son développement, Occitanie toiture recherche Assistant.e administratif.ve et comptable motivé.e. Le poste est basé au siège de l'entreprise à Cugnaux. Prise de poste immédiate. Vos missions : - Le secrétariat de direction de l'entreprise, en relation avec les différents intervenants au siège - Accueil téléphonique, renseigner la clientèle, - Recherches documentaires, préparation de présentations clients, - Saisie des écritures comptables, - Suivi de trésorerie, rapprochements bancaires, - Établissement devis et factures clients, suivi paiements et relance, - Enregistrement et paiement des factures fournisseurs, - Transmission des éléments codifiés au cabinet d'expertise comptable, - Suivi administratif des salariés, préparation des salaires en étroite relation avec le Cabinet Comptable Qualités requises : autonomie, discrétion, parfaite maîtrise de la langue française bonnes connaissances en comptabilité générale, maîtrise des logiciels comptables Evoliz , très bonne maîtrise tableur Excel, grande polyvalence, méthodique, organisation, autonomie, réactivité, bon sens relationnel. Une expérience professionnelle probante serait un + Votre salaire selon expérience. Vous travaillez 35 heures de 9h00 à 17h30 avec 1h30 de pause déjeuner.
Entreprise de charpente et dans la couverture
La MAIRIE DE SEYSSES, commune dynamique de 10 275 habitants et membre de la communauté d'Agglomération du Muretain, est en pleine expansion tout en conservant son identité et son cadre de vie exceptionnel. Nous recherchons, pour rejoindre notre équipe : AGENT D'ENTRETIEN DES ESPACES VERTS ET TERRAINS SPORTIFS - (H/F) Rattaché(e) aux Services Techniques et sous la supervision du coordonnateur des espaces verts, vous serez garant de l'entretien et de la mise en valeur de nos parcs urbains et terrains sportifs. Vos missions principales : - Jeux et Sports : Entretenir terrains enherbés et synthétiques. Utilisation de machines agricoles et tracteurs. Contrôle et gestion de l'arrosage. - Végétal : Entretien des surfaces herbeuses, parcs, jardins, aires de jeux ; engazonnement, tonte, ramassage des feuilles et des déchets verts. - Entretien des massifs et jardinières (bêchage, désherbage, taille, etc.). - Arboriculture : Plantation, taille, débroussaillage, élagage et abattage d'arbres et arbustes. Installation et gestion de systèmes d'arrosage. - Création : Définir des espaces, préparer les sols, effectuer des plantations et des créations d'espaces verts ; créer de nouveaux espaces verts, gazon et massifs floraux. - Matériel : Utilisation et entretien du matériel et des équipements, respect des règles de sécurité, suivi du matériel et détection des dysfonctionnements. Profil recherché : - Qualifications : BEPA ou BAC professionnel option « aménagement des espaces verts ». - Permis B obligatoire, Permis C et autorisation pour la conduite de tondeuse autoportée souhaitées. - CACES 482, R486, et permis remorque sont un plus. - Expérience sur un poste similaire souhaitée. - Compétences : Connaissance des techniques d'entretien et de création d'espaces verts, reconnaissance des végétaux et de leurs maladies, manipulation d'équipements motorisés. - Qualités : Capacité à travailler en équipe, autonomie, rigueur, bonne condition physique, sens du service public, et respect des règles de sécurité. Informations complémentaires: Lieu de travail : Centre technique municipal avec déplacements quotidiens sur le territoire communal. Cadre d'emploi : Poste accessible aux titulaires et ouvert aux contractuels. Temps de travail : CDD de 3 mois renouvelable - 35 heures par semaine. Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux du CNAS. Adressez votre lettre de motivation et votre CV à l'attention de Monsieur le Maire Jérôme BOUTELOUP, Mairie de Seysses. Date limite pour candidater : Poste à pourvoir dès que possible. Rejoignez-nous et participez activement à l'embellissement de notre commune tout en contribuant à son développement durable !
Au sein du Service Education Loisirs Educatifs qui encadrent 15 ALAE (9 accueils maternels et 6 accueils élémentaires) et 4 ALSH (2 accueils élémentaires et 2 accueils maternels) tout le long de l'année, votre mission principale sera d'assurer la direction d'accueils collectifs à caractère éducatif périscolaires durant les semaines scolaires et pendant les périodes de vacances dans le cadre des orientations éducatives de la collectivité et du PEDT. ACTIVITÉS - Participer à la définition des orientations stratégiques dans le cadre fixé au service. - Concevoir, organiser, planifier et évaluer les projets de direction. - Concevoir et évaluer les projets d'animation. - Communiquer avec les familles. - Diriger et encadrer l'équipe. - Construire et développer les différentes formes de partenariat (internes et externes). - Appliquer et contrôler les règles d'hygiène et de sécurité. - Coordonner la gestion administrative, réglementaire et budgétaire. - Assurer la gestion des équipements : locaux et matériels. - Accueillir le public. - Etablir et entretenir des relations avec les familles pour favoriser l'accueil des enfants.
Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : Le directeur ou la directrice est garant(e) du Projet éducatif de LE&C Grand Sud et de l'égalité de traitements dans les différentes missions qu'il ou elle a à accomplir. Responsable d'un service éducatif délégué par un commanditaire à LE&C Grand Sud, il ou elle en assure le bon fonctionnement et le développement conformément aux orientations qui lui sont fixées. Il ou elle est garant(e) de la sécurité des publics usagers et des animateurs. Sous l'autorité de LE&C Grand Sud et de ses services qu'il ou elle représente, le directeur ou la directrice est le(la) référent(e) local(e) des commanditaires - élus et services de la collectivité. Lieu de travail : ALAE élémentaire Plaisance-du-Touch Horaires de travail : 35h par semaine en période scolaire, soit 119,13 heures par mois (lissage sur 12 mois). Des temps de travail en période de vacances scolaires pourront se rajouter en heures complémentaires. Rémunération de 15,13 € bruts par heure (soit 1 802,48 € bruts / mois) Missions : - Élabore le projet pédagogique avec l'équipe et en assure le pilotage pour la structure. - Conçoit des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet en recherchant la créativité pédagogique. - Est garant(e) de la bonne réalisation du projet et en assure la conduite, le suivi, l'évaluation. - Participe à l'encadrement et à l'animation auprès du public. - Manage et anime l'équipe d'animation et est garant(e) de sa bonne cohésion. - Est responsable de la gestion administrative du personnel sur le site - Assure le recrutement des animateurs. - Assure le suivi et la fonction de tutorat (rôle de formateur vis à vis du personnel). - Identifie et fait remonter les besoins en formation. - Contribue au quotidien à l'entretien de bonnes relations avec les différents partenaires - Est garant(e) des données entrant en ligne de compte dans le budget du service concerné (pointage, fréquentation.). - Est responsable de l'équilibre du budget général, justifie des recettes et des dépenses de son activité en conformité avec le budget qui lui a été alloué. - Recherche et négocie les financements complémentaires au budget de la collectivité (dans le respect des procédures élaborées par LE&C GS). - Tient à jour les états de présence journaliers (des différents publics). - Est responsable de la bonne utilisation des locaux qui lui sont confiés. - Est garant(e) de la conformité (en relation avec la collectivité) des locaux, de la sécurité des publics, de l'utilisation du matériel. - Assure la gestion des stocks. - Est responsable des achats. Profil recherché : - Titulaire d'un BPJEPS ou équivalent - Connaissance approfondi des publics et de l'environnement institutionnel - Connaissance de la législation - Maîtrise des outils de communication écrite, des procédures administratives et comptables - Connaissance des techniques de management - Capacité à élaborer et gérer un budget - Aisance relationnelle, capacité d'adapter son action à un environnement - Diplomatie - Rigueur - Discrétion, tenu au devoir de réserve pour toutes les informations concernant le service (usagers, fonctionnement, outils, partenaires.). - Capacité à gérer un conflit - Par son comportement et son attitude, véhicule une image positive de son service et plus généralement de LE&C Grand Sud et de la collectivité. - Contribue à la dynamique du réseau LE&C Grand Sud.
Pizzeria Pizza Du Touch, Nous recherchons un(e) Pizzaiolo pour un CDD de 3 mois Description du poste : - Préparation et cuisson de pizzas à la perfection - Maintien de la qualité et de la propreté de la cuisine - Travail en équipe pour offrir une expérience client exceptionnelle Conditions :* - CDD de 3 mois, possibilité de pérennisation du poste - Rémunération au SMIC par heure - Temps complet, planning coupé - Disponibilité les week-ends Avantages : - Possibilité d'évolution en CDI si expérience concluante - Travail dans une équipe dynamique et conviviale - Opportunité de développer vos compétences et votre passion pour la pizza Si vous êtes motivé(e) et passionné(e) par la cuisine, n'hésitez pas à nous contacter ! Vous pouvez nous envoyer votre CV et une lettre de motivation à : pizzadutouch@gmail.com Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature !
Bienvenue chez PIZZA DU TOUCH , situé dans la belle ville de Plaisance-du-Touch. Nous sommes impatients de vous accueillir ! Découvrez une superbe restauration rapide et une cuisine faite maison servie par notre personnel amical. Nos délicieuses pizzas et notre bar à salades attendent d'être dégustés. Et parce qu'il reste toujours de la place pour un dessert, laissez vous tenté par nos desserts fais maison. Toutes nos viandes sont halal et nous proposons également des pizzas végétariennes . Et s
Au sein d'une pharmacie, vous serez chargé(e) de la délivrance des ordonnances et du conseil de la clientèle. Vous travaillez 1 samedi sur 2 (horaires à définir avec l'employeur), et sur 4 jours (emploi du temps à définir). Vous possédez impérativement le BP préparateur en pharmacie
La Cave Dorée recrute ! Poste : CQP Caviste en alternance (H/F) Lieu de travail : Fonsorbes Démarrage : septembre 2025 Passionné(e) par le monde du vin, des spiritueux et de l'art de vivre à la française ? Rejoignez La Cave Dorée, un lieu d'exception dédié aux amateurs comme aux curieux, pour vivre une expérience professionnelle riche en saveurs et en apprentissages. Missions : - Accueil, conseil et fidélisation de la clientèle - Mise en rayon, gestion des stocks et étiquetage - Participation aux dégustations et animations - Réception des livraisons et gestion de la cave - Approfondissement des connaissances produits Profil recherché : - Curiosité, sens du contact et esprit d'équipe - Intérêt marqué pour l'univers du vin et des spiritueux - Être éligible à un contrat en alternance pour préparer un CQP Caviste - Une première expérience en vente ou en restauration est un plus Ce que nous offrons : - Une formation professionnalisante reconnue - Un encadrement bienveillant et formateur - Une ambiance conviviale et passionnée - L'opportunité de grandir dans un univers riche en découvertes Envie de rejoindre l'aventure ? Envoyez votre CV et lettre de motivation en candidatant à l'offre
Le Carrefour Market de PINS JUSTARET recrute un/e Employé/e Commercial/e pour le rayon Fruits et Légumes pour intégrer son équipe. La prise de poste s'effectue à 6 H le matin. Le magasin est ouvert le dimanche matin Vous seconderez le responsable du rayon. L'expérience sur un rayon similaire est impérative. Vous réaliserez la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage....) de produits alimentaires sur une surface de vente selon la règlementation du commerce. Vous passerez les commandes.
Pharmacie du Centre à Tournefeuille, cherche un(e) préparateur (trice) à temps partiel pour compléter son équipe (possibilité de temps plein si souhait personnel). Vos missions principales sont (sous la responsabilité du Pharmacien) : - délivrer les médicaments et dispositifs médicaux avec ou sans ordonnance, dans le respect des doses et des normes d'hygiène, - gestion des stocks - conseil auprès de la clientèle pour la vente de médicaments sans ordonnance et les produits de parapharmacie (soins et hygiène) La pharmacie est ouverte du lundi au samedi. - du lundi au vendredi 8h30-13h / 14h-19h30 - le samedi 9h-13h / 14h-19h Vous travaillerez un samedi sur deux / planning à définir avec la direction. Diplôme de préparateur en pharmacie obligatoire.
Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent pour un CDD de remplacement de congés payés. Etudiants(es) accepté(es). Doit être entièrement disponible du 02/06/2025 au 15/09/2025.
Poste pour la guinguette de Bidot "Chez Jeanine" à Fonsorbes. Poste à pourvoir du 15 mai au 31 août. Expérience exigée minimum de 1 ans. Horaires : de 15h00 à 22h00 du Mercredi au Samedi (dimanche possible en fonction du planning). Deux jour de repos consécutifs. Horaires en continues pas de coupures. CV et lettre de motivation à envoyer à alricvalerie@hotmail.com Véhicule obligatoire au vue de la situation géographique du lieu de travail.
Guingette de Bidot "Chez Jeanine" à Fonsorbes située dans un joli espace agréable entourée de trois lacs.
Mission Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient (enfants âgés de 3 à 10 ans). Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales Encadrement des publics - Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, - Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, - Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés, - Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, - Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers.), - Etre à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, - Transmettre et faire partager les valeurs de la République. Création de projet et d'activités - Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins, - Imaginer et mettre en œuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire, - Concevoir et mettre en œuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités, - Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés, - Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions. Suivi et évaluation des activités et projets mis en œuvre - Etre à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées, - Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité, - Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en œuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues. Autres activités - Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées, - Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en œuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.), - Faire un retour aux usagers (parents.) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés, - Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins, - Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. L'Animateur peut également développer une dominante sportive, artistique ou culturelle particulière ou jouer un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales. Interlocuteurs Responsable d'équipement et équipe de coordination/direction Usagers de la structure (familles, enfants, adolescents, adultes, séniors.) Partenaires locaux (associations, bénévoles, institutions, habitants.) Niveau de qualification ou diplôme Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur - BAFA ou équivalent Brevet d'Aptitude Professionnelle d'Assistant Animateur Technicien - BAPAAT Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport - BPJEPS Passerelles d'évolution Animateur spécialisé Animateur référent Lieu de travail : PIBRAC (31820 - Ecole Bois de la Barthe- Maurice Fonvielle) Contrat CDII périscolaire (lundi-mardi-jeudi et vendredi / midi) pour un public de 3-10 ans uniquement sur les périodes scolaires. Coefficient 265 - 30% d'un ETP
L'Institut de Formation, d'Animation et de Conseil est une association nationale à but non-lucratif, à vocation éducative, sociale et territoriale. L'Ifac se situe parmi les acteurs majeurs de l'éducation populaire, avec une vision pratique dans la réponse aux besoins des personnes, de la petite enfance au troisième âge. Son réseau national agit, avec ses adhérents et ses usagers, dans les champs de l'animation socioculturelle, de l'enfance, de la jeunesse, de la citoyenneté, ...
Le coordinateur (trice) assure la mise en œuvre, la coordination et le suivi du dispositif CLAS (Contrat Local d'Accompagnement Scolaire) dans le respect du cadre défini par la Caisse d'Allocations Familiales et en lien avec les partenaires éducatifs (écoles, familles, associations...) sous l'autorité du délégué territorial à l'animation.(Contrat Local d'Accompagnement Scolaire). Prise de poste le 15/09 /2025 Organisation du temps de travail : Lundi et jeudi 16h00-18h00 Mardi et Vendredi 17h00-19h00 Vos missions et responsabilités Coordination du dispositif - Élaborer le projet CLAS en lien avec les besoins du territoire et les objectifs de la CAF - Planifier les séances d'accompagnement à la scolarité (calendrier, lieux, groupes). - Assurer la liaison entre les différents intervenants (animateurs, bénévoles, enseignants, familles). - Veiller au bon fonctionnement des séances : organisation matérielle, respect du cadre, qualité des activités proposées Suivi pédagogique et éducatif - Veiller à la cohérence et à la qualité des activités proposées : aide méthodologique, ouverture culturelle,valorisation des apprentissages. - Élaborer des outils pédagogiques adaptés aux publics accueillis. - Mettre en place un suivi individualisé des enfants (évolution, besoins, difficultés...). - Travailler en lien avec les enseignants pour assurer la complémentarité avec le temps scolaire. Encadrement et animation de l'équipe - Accompagner et encadrer les intervenants (animateurs, bénévoles, prestataires...). - Animer des réunions d'équipe régulières pour organiser les temps, partager les bonnes pratiques et évaluerles actions. - Favoriser la formation continue et le développement professionnel des intervenants. Travail en réseau et développement partenarial - Identifier et mobiliser les acteurs du territoire autour du projet (écoles, centre social, médiathèque,structure jeunesse.). - Participer à des dynamiques locales d'accompagnement éducatif. - Rechercher des complémentarités et mutualisations avec d'autres dispositifs (PEDT, PRE, ateliers sociolinguistiques.). Gestion administrative : - Suivi des effectifs (présences enfants). - Suivi et mise à jour des inscriptions familles. - Suivi et mise à jour des dossiers animateurs (identité, diplômes et vaccination obligatoire). - Suivi du budget d'animation confié du matériel pédagogique sous le contrôle du DTA. Profil du poste BAC + 2 Minimum BEATEP, BPJEPS, BAFA apprécié Expérience d'encadrement et animation de groupes d'enfants dans un cadre éducatif et ludique
La Fédération Léo Lagrange est une association, entreprise d'économie sociale et solidaire et de l'éducation populaire reconnue d'utilité publique. Elle intervient dans les champs de la petite enfance, de l'animation, de la formation professionnelle et accompagne les acteurs publics dans la mise en oeuvre de politiques éducatives, socioculturelles et d'insertion. Vous êtes motivé(e)s et souhaitez intégrer une association engagée dans l'éducation, Rejoignez-nous !
Le poste : Vous êtes un as de la réalisation des circuits de transport de gaz et de liquide au sein de l'installation ! Alors, venez rejoindre l'équipe de notre client ! Votre agence PROMAN INDUSTRIE recherche un Tuyauteur H/F pour l'un de ses clients. Spécialisé dans la maintenance industrielle, notre client souhaite vous intégrer dans son équipe. Vos missions consisteront à faire : Cintrage de tube inox de D6 à 16 mm Soudure à l'orbitale Raccordement des tuyauteries avec raccord double bague Installation des équipements (centrale, module, détendeur, clapet anti-retour) Essais des installations jusqu'à 220 bars Réalisation Tuyauterie en PVC (alimentation d'eau, extraction) Réalisation Tuyauteries Inox tous diamètre- Réalisation des pré chiffrage (volume d'heure et liste matériel). Profil recherché : Titulaire d'une formation type CAP -Bac Pro ou CQPM Tuyauteur. Vous savez lire et interpréter rapidement des plans utilisant la représentation en 3 dimensions. Vous possédez une expérience de 2 ans sur un poste similaire. Vous avez le CACES NACELLE Cat A + Habilitations électriques B1V/ BR + Travail en hauteur. Savoir-être : Polyvalence Précisions Autonomie. Comment Postuler : Nous vous invitons à postuler à cette annonce ou à passer en agence nous rencontrer avec votre CV au "48 allées Jean Jaurès", 31000 Toulouse". Ce poste est à pourvoir à partir du 11/08. Postulez dès aujourd'hui et faites partie de l'aventure PROMAN, notre équipe vous attend ! Rejoignez l'équipe PROMAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Vous assurez l'installation des équipements sanitaires ! Alors, venez rejoindre l'équipe de notre client ! Votre agence PROMAN INDUSTRIE recherche un Plombier H/F pour l'un de ses clients. Spécialisé dans la maintenance industrielle, notre client souhaite vous intégrer dans son équipe. Vos missions consisteront à faire : Montage des réseaux de gaines de ventilation galvanisées sur SITE AIRBUS. Profil recherché : Vous possédez des compétences en montage et assemblage des gaines de ventilation. Vous avez une expérience de 2 ans sur un poste similaire. Savoir-être : Rigueur Précisions Autonomie. Rémunération selon profil. Cette mission peut durer au-delà de 3 mois. Comment Postuler : Nous vous invitons à postuler à cette annonce ou à passer en agence nous rencontrer avec votre CV au "48 allées Jean Jaurès", 31000 Toulouse". Postulez dès aujourd'hui et faites partie de l'aventure PROMAN, notre équipe vous attend ! Rejoignez l'équipe PROMAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'académie recrute un enseignant contractuel pour assurer un remplacement sur l'établissement : CLG LOUISA PAULIN à MURET pour un total de 11h/semaine du 01/09/2025 au 31/08/2026 avec idéalement une spécialisation football. Pour l'enseignement de l'EPS, il est attendu la Licence STAPS mention éducation et motricité. Missions : - Concevoir, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement prenant en compte la diversité des élèves, dans le cadre des programmes nationaux - Transmettre des connaissances disciplinaires et faire acquérir des compétences, des attitudes et des savoir-faire - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des progrès et acquis des élèves - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - Transmettre et promouvoir les valeurs de la République - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe Compétences attendues : - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique - Maîtrise du français écrit et oral - Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets - Capacité à animer un groupe - Maîtrise des outils numérique Profil recherché : Diplôme requis : Licence STAPS éducation et motricité. Attestations obligatoires : - Attestation de formation aux premiers secours (P.S.C.1) - Attestation de sauvetage valide : T.A.S.A. ou équivalent
L'enseignant contractuel est recruté par la direction des personnels enseignant du rectorat de Toulouse.
Nous recrutons un-e Agent logistique (F/H) Vous êtes passionné-e par la logistique et vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et stimulant ? Rejoignez notre équipe et participez activement à la gestion des flux logistiques au sein de notre entreprise spécialisée dans la maintenance et la peinture aéronautique. Votre rôle chez nous Sous la supervision du Responsable Logistique, vous serez en charge de la bonne tenue des stocks, de la réception des commandes, de la mise à disposition pour la production les outillages et pièces nécessaire mais également de la préparation des expéditions. Vos missions principales Gestion des stocks * Assurer la réception, le contrôle et le stockage des marchandises en accord avec les exigences qualité d'AIRPLANE et du Part 145. * Gérer les inventaires et assurer la traçabilité des stocks. * Organiser et optimiser l'espace de stockage pour garantir une bonne circulation des marchandises. Préparation et expédition des commandes * Préparer les commandes en respectant les délais et les exigences de qualité. * Assurer l'emballage et l'expédition des marchandises en respectant les normes de sécurité et les réglementations en vigueur. Mise à disposition pour la production * Préparation des pièces et outillages (par ordre de fabrication). * Mise à disposition pour la production. * Vérifier la conformité des pièces et outils (Suivi des péremptions des produits et calibration des outillages). Ce que vous maîtrisez sur le bout des doigts * Gestion des stocks et inventaires * Connaissance des procédures logistiques et des normes de sécurité PART 145 * Organisation et optimisation des espaces de stockage * Préparation et expédition des commandes * Connaissance en pièces et outillages aéronautique Votre profil * Formation en logistique, gestion des stocks ou domaine équivalent * Titulaire du CACES 3 et de la formation ADR * Expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire, dans le domaine de l'aéronautique * Rigueur, sens de l'organisation et autonomie * Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement * Connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur Informations complémentaires * Contrat : CDI * Horaires : en journée, forfait jour * Localisation : Cugnaux, au sein de l'aéroport de Francazal * Rémunération : entre 26 000 € et 28 000€ brut annuel, selon profil et expérience * Avantages : Mutuelle prise en charge à 100 % pour l'ensemble de la famille Et si nous parlions de votre recrutement ? Le processus de recrutement se déroulera en 2 étapes : 1. Un premier entretien téléphonique avec Lucie, de l'équipe recrutement. 2. Un 2ème entretien, sur site, avec Léonard, VIP Supplychain et Lucie. Pourquoi nous rejoindre ? * Un environnement de travail stimulant et une équipe passionnée. * Des opportunités de développement et de formation continue dans le domaine de l'aéronautique. * Une entreprise en pleine croissance offrant une stabilité et des perspectives d'évolution. Fly to success Entreprise handi-accueillante : à compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'académie recrute un enseignant contractuel pour assurer un remplacement à temps incomplet ( 9 heures) en physique chimie au collège LEONARD DE VINCI à TOURNEFEUILLE . Missions : - Concevoir, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement prenant en compte la diversité des élèves, dans le cadre des programmes nationaux - Transmettre des connaissances disciplinaires et faire acquérir des compétences, des attitudes et des savoir-faire - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des progrès et acquis des élèves - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - Transmettre et promouvoir les valeurs de la République - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe Compétences attendues : - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique - Maîtrise du français écrit et oral - Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets - Capacité à animer un groupe - Maîtrise des outils numériques Conditions particulières d'exercice : Le recrutement peut s'effectuer sur un ou plusieurs établissements. Un accompagnement et une offre de formation sont proposés au moment de la prise de poste et/ou pendant la durée du contrat. Profil recherché : Diplôme requis : licence/master souhaité en lien avec la discipline d'exercice.
L'enseignant contractuel est recruté par la direction des personnels enseignant du rectorat de Toulouse. L'académie s'étend sur huit départements : l'Ariège (09), l'Aveyron (12), la Haute-Garonne (31), le Gers (32), le Lot (46), les Hautes-Pyrénées (65), le Tarn (81) et le Tarn et Garonne (82). Elle compte plus de 206 000 élèves scolarisés dans le second degré public, répartis dans 247 collèges et 119 lycées, lycées professionnels et EREA.
Vous tournerez en binôme pour la pose et le montage de toutes les climatisations et pompes à chaleur gainables air-air ainsi que pompes à chaleur air-eau. Des connaissance en plomberie sont les bienvenues! Vous vous déplacez chez les clients en binôme et avec le véhicule de l'entreprise . Vous effectuerez une base 35 heures et serez amené(e) à effectuer des heures supplémentaires payées à 25% ***Véhicule de fonction***
Le poste : Votre agence PROMAN MURET recherche pour l'un de ses clients un Manœuvre TP H/F avec AIPR serait un plus Vos missions consisteront à : - Aide a la pose de réseaux - Aide pose de canalisations - Travaux dans les tranchées Aide à la pose de conduite d'eau, raccordement de tuyau AEP, suivi de la pelle. Salaire : salaire selon profil Profil recherché : Vous avez des compétences dans le domaine du TP et vous savez manier les différents outils de chantier. Vous avez connaissance des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre polyvalence, votre dynamisme et votre capacité à déchiffrer des plans simples de chantier vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise artisanale en pleine structuration, où la qualité du travail, l'autonomie et le sens du collectif sont au cœur des priorités ? Le Conseil, cabinet d'expertise commerciale, managériale et RH, recherche pour son client, entreprise spécialisée dans la pose de cheminées et poêles haut de gamme, un(e) Responsable de chantier en CDI. Vos missions, en lien direct avec la direction et les chargés d'affaires : - Piloter l'organisation et la coordination des chantiers (planning, préparation, suivi) - Encadrer et animer une équipe de 8 personnes sur le terrain - Garantir la qualité, la sécurité et le respect des délais - Assurer la gestion RH opérationnelle : congés, plannings, outils, véhicules - Être le relais des clients (pros & particuliers) pendant la phase chantier - Mettre en place et faire évoluer les process et outils de suivi chantier Profil recherché : Expérience confirmée dans la gestion de chantiers (BTP, second œuvre, aménagement...) Leadership naturel, goût du terrain, autonomie et capacité à gérer les priorités Bon communicant, rigoureux, et à l'aise avec les outils numériques (Excel, suivi chantier) Vous aimez travailler en lien avec plusieurs interlocuteurs et dans un environnement exigeant mais humain Conditions : du lundi au jeudi 7h-16h45 + 1 vendredi sur 2 CDI, 39H, véhicule de fonction, primes Rémunération : 2850€ à 3250€ brut/mensuel (à négocier selon expériences) Vous vous reconnaissez dans ce profil et vous souhaitez rejoindre une entreprise qui valorise le travail bien fait, la confiance et la projection à long terme ? Alors rencontrons-nous ! Nous recherchons avant tout une personne qui partage nos valeurs et souhaite évoluer dans un environnement exigeant, mais bienveillant.
Le Conseil, cabinet d?expertise en stratégie RH, commerciale et managériale, accompagne les dirigeants et leurs équipes avec des solutions concrètes, issues du terrain. Nous agissons pour structurer, fidéliser et faire grandir avec ?Cohérence, simplicité et efficacité opérationnelle". Organisme certifié Qualiopi, Le Conseil place l?humain et l?impact au c?ur de chaque mission.
Entreprise SARL PEREZ MANUEL chercher le peintre polyvalent dans le domaine de rénovation (intérieurs et extérieurs). Nous proposons le contrat CDI avec le salaire NET à partir de 1800.00 Euros NET avant impôt, voiture de fonction à usage uniquement professionnel, téléphone. Les tâches seront : - Préparation de chantiers, - Peintures, - Tapisseries, - Nettoyage de chantier. Cette liste de tâche est non exhaustive et pourra être complétée en fonction des besoins de l'entreprise.
Poste : Technicien bureau d'études (h/f) Nous recherchons un Technicien bureau d'études. Ce poste se compose de 30 % de travail sur le terrain et 70 % au bureau. Vos missions incluront la réalisation d'études sur des marchés de fonds de commerce, qu'ils soient syndicaux ou privés, ainsi que sur les réseaux de distribution électrique en extérieur. Vous participerez à des projets tels que l'éclairage public et la distribution de réseaux HTA/BTA. En tant que technicien, vous serez responsable de la réussite des affaires confiées et devrez démontrer des compétences en électrotechnique (Licence/DUT/BTS...). Une bonne maîtrise d'Autocad ou d'un logiciel de dessin similaire est essentielle, tout comme la connaissance des normes électriques C15100 & C17200/C14100. Nous valorisons le travail en équipe, l'esprit de synthèse, et la capacité d'adaptation. La maîtrise du Pack Office et les certifications AIPR/H0B0 sont également requises. Début prévu le 25 août 2025. Le poste de Technicien bureau d'études (h/f) exige un ensemble de compétences techniques et analytiques. Le candidat idéal doit posséder une expertise en dessin industriel et avoir une maîtrise avancée des logiciels de CAO/DAO. Il est essentiel d'avoir une bonne compréhension des normes et réglementations en vigueur dans le secteur. Une expérience significative en gestion de projet est requise pour assurer la coordination efficace entre les différents départements. De plus, le candidat doit démontrer une capacité à analyser et à interpréter les données techniques avec précision.
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un-e accompagnant-e éducatif-ve et social-e (AES) ou un-e aide médico-psychologique (AMP) afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situés à Muret (31600). Il s'agit d'un établissement accueillant 58 résidents, personnes adultes de 20 ans et plus, ayant des déficiences motrices, avec ou sans troubles associés, et qui nécessitent un accompagnement dans les actes de la vie quotidienne. En tant qu'AES/AMP, vous accompagnez au quotidien des personnes en situation de handicap pour compenser leur perte d'autonomie, en tenant compte de leurs difficultés liées à l'âge, la maladie ou la vulnérabilité sociale. Vous stimulez leur éveil, communication et expression, tout en établissant des relations de qualité pour répondre à leurs besoins Vos missions principales : * Accompagnement pour l'hygiène * Accompagnement pour les actes de la vie quotidienne * Travail en équipe pluridisciplinaire * Accompagnement éducatif en lien avec les projets personnalisés Il est question de plusieurs contrats intérim possible tout au long de l'année selon les besoins en remplacement de l'établissement. Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social et/ou d'Aide Médico-Psychologique est obligatoire pour ce poste. Vous devez posséder des qualités humaines telles que l'empathie, la bienveillance, l'écoute active et le respect de l'autre. Une première expérience dans le domaine du médico-social serait un atout pour ce poste. Compétences de base : * Analyser le contexte de vie d'une personne * Conseiller la personne sur des aides techniques (aides visuelles, déambulateur) ou installer le matériel (pose de barrière de protection, réglage de la hauteur de la table) * Echanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction.) et l'orienter vers un médecin, assistant de service social. * Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un projet commun * Gestes d'urgence et de secours * Psychomotricité * Psychologie * Règles d'hygiène et d'asepsie En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Le Centre Hospitalier de Muret recrute un(e) Educateur-trice Spécialisé(e) Identification du poste Elaborer, organiser et coordonner les projets individuels et les projets d'activité des personnes accueillies présentant des déficiences physiques, psychiques et mentales ou des troubles envahissants du développement. Missions principales Etre capable d'accueillir, d'évaluer les besoins des personnes accueillies dans l'unité de vie et y répondre en terme d'objectifs par la coordination du projet individuel et par son suivi. Assurer le lien entre l'équipe éducative et le cadre. Animer et accompagner l'équipe éducative au quotidien. Informations relatives au poste CDD 3 mois - renouvelable CDI Quotité temps de travail 100% A pourvoir à compter du 15/09/2025 Faire preuve de rigueur, d'esprit d'équipe, d'autonomie et de discrétion professionnelle Modalités Diplôme d'Educateur Spécialisé Rémunération en référence à la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière Facilités d'accès (transport en commun) et de stationnement Poste en jour MAS Avantages proposés : CGOS, crèche, politique QVCT, plan de déplacement établissement 28 jours de congés (25 CA + 3 jours) + 14 RTT Pour plus de renseignements sur le poste et les missions, vous pouvez contacter la DRHF au 05.67.52.80.15. Les candidatures sont à envoyer par mail sur le site France Travail.
En tant que médecin coordonnateur(trice), directement rattaché(e) au Directeur(trice) d'établissement, vous mettez en œuvre le projet général de soins en collaboration avec le cadre infirmier et en accord avec le projet d'établissement. Vous participez au processus d'admission des résidents : visites de préadmission, évaluation gérontologique à l'entrée, construction du projet personnalisé et suivi tout au long du séjour. Vous êtes garant de la prévention, la surveillance et la prise en charge des risques éventuels pour la santé publique au sein de l'établissement. Vous coordonnez les interventions médicales et paramédicales, participez aux actions de formation de l'équipe soignante et assurez le lien avec les réseaux et les partenaires institutionnels. Chez Domusvi, vous serez autonome dans votre pratique, tout en bénéficiant de la présence d'une direction médicale au siège pour vous apporter soutien et expertise. CDD 6 mois à 0.5 ETP + 0.5 ETP au sein de la résidence Les Rossignols Vous êtes médecin spécialisé(e) en gériatrie, par un DESC, une capacité, un DU de médecin coordinateur(trice) en EHPAD, ou médecin généraliste souhaitant être accompagné(e) par Domusvi dans une spécialisation dans ce domaine. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
A moins de 30 km de Toulouse et facilement accessible par voie routière et transports en commun (bus), la Maison de retraite Le Sorbier accueille 95 résidents. Elle offre un cadre de vie lumineux et spacieux dans un environnement verdoyant. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur d'accueil et de services pour les personnes âgées.
En tant que médecin coordonnateur(trice), directement rattaché(e) au Directeur(trice) d'établissement, vous mettez en œuvre le projet général de soins en collaboration avec le cadre infirmier et en accord avec le projet d'établissement. Vous participez au processus d'admission des résidents : visites de préadmission, évaluation gérontologique à l'entrée, construction du projet personnalisé et suivi tout au long du séjour. Vous êtes garant de la prévention, la surveillance et la prise en charge des risques éventuels pour la santé publique au sein de l'établissement. Vous coordonnez les interventions médicales et paramédicales, participez aux actions de formation de l'équipe soignante et assurez le lien avec les réseaux et les partenaires institutionnels. Chez Domusvi, vous serez autonome dans votre pratique, tout en bénéficiant de la présence d'une direction médicale au siège pour vous apporter soutien et expertise. CDI 0.1 etp Vous êtes médecin spécialisé(e) en gériatrie, par un DESC, une capacité, un DU de médecin coordinateur(trice) en EHPAD, ou médecin généraliste souhaitant être accompagné(e) par Domusvi dans une spécialisation dans ce domaine. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Dans le cadre de la création d'une nouvelle équipe, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et des travaux publics, un Chef de chantier VRD À ce poste, vous serez responsable de l'organisation, du pilotage et du bon déroulement des chantiers de voirie et réseaux divers. Vous garantirez la qualité des ouvrages réalisés, le respect des délais, la conformité technique des travaux et veillez à la sécurité sur le chantier chantier (EPI, consignes sécurité...) En relation directe avec le Conducteur de Travaux, vos missions principales seront les suivantes : Préparation des chantiers : - Étudier les plans et les cahiers des charges - Organiser le lancement opérationnel du chantier et répartir les tâches au sein des équipes - Anticiper et coordonner l'approvisionnement en matériel et en matériaux Pilotage des travaux : - Superviser et animer les équipes sur le terrain - Assurer le bon déroulement des opérations et suivre l'avancement quotidien des travaux - Servir de relais entre le conducteur de travaux, les équipes et le client Contrôle et qualité : - Veiller à la conformité des ouvrages avec les plans et les normes en vigueur - Réaliser des contrôles réguliers sur site (nivellement, réseaux, voirie...) - Encadrer la réalisation des essais et des vérifications techniques Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) - Mutuelle - Comité Social et Économique (CSE) - Expérience minimum de 2 ans sur des chantiers VRD, dont au moins une en encadrement d'équipes (chef d'équipe ou chef de chantier) - Solide connaissance des techniques de terrassement, pose de réseaux humides et secs, assainissement, voirie - Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des travaux - Capacité à coordonner et à manager une équipe - Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers Permis B exigé Si vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
LA COMMUNE DE VILLENEUVE-TOLOSANE (10 825 habitants) Intercommunalité de Toulouse MÉTROPOLE (842 175 hab.), Située au sud-ouest de Toulouse, en deuxième couronne Ville résidentielle dynamique (croissance démographique, projets de développement et de renouvellement urbains, création d'un nouveau quartier, C.L.S.P.D.) Recrute UN ACCOMPAGANT ÉDUCATIF PETITE ENFANCE (H/F) Poste à temps complet Par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle (Catégorie C / Filière médico-sociale) Au sein de la maison de la petite enfance, en multi accueil de 42 places et sous l'autorité de la coordinatrice du service petite enfance, vous exercerez les missions suivantes : Principales missions - Assurer en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire l'accueil des familles et des enfants de 3 mois à 3 ans, - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants : Activités d'éveil, d'animation et d'éducation, Aide à la prise des repas et aux goûters, Mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité, Aménagement, nettoyage et désinfection des espaces de vie et du matériel, - Vous impliquez dans le travail d'équipe : Transmission d'information, Participation à l'élaboration des projets, Participation à l'accueil et à la formation des stagiaires, Profil souhaité - Expérience souhaitée sur un poste similaire, - CAP Petite enfance, - Ou personne titulaire du certificat de travailleuse familiale ou du diplôme d'état de technicien de l'intervention sociale et familiale, - Ou personne titulaire du brevet d'animateur technicien de l'éducation populaire et de la jeunesse, option petite enfance, - Ou personne titulaire du brevet d'études professionnelles, option sanitaire et sociale, - Ou personne titulaire du certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, - Ou personne ayant exercé pendant 5 ans en qualité d'assistant(e)s maternelles agréée, - Maitrise des règles, techniques et outils de propreté et d'hygiène en structure collective - Connaitre la méthode HACCP, - Qualités requises : organisation, rigueur, capacités à s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire, ponctualité, - Sens de l'observation et communication professionnelle adaptée, Renseignements liés au poste Rémunération : Selon la grille indiciaire du cadre d'emploi + RIFSEEP avec prise en compte de l'expérience professionnelle + CNAS + participation employeur à la complémentaire santé (prévoyance et mutuelle) + forfait mobilité durable Temps de travail : Poste à temps complet (planning établi par roulement entre les personnels en fonction de l'amplitude d'ouverture de la structure de 7h25 à 18h40). Lieu de travail : accueil collectif « Les P'tits Loups », 5, boulevard des écoles - 31270 Villeneuve-Tolosane Poste à pourvoir : le 25 août 2025 Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez contacter : Madame Delarue, Directrice de la petite enfance au 05.62.87.31.71 Adresser lettre de motivation et C.V. à : Monsieur le Maire 4, rue de l'hôtel de Ville 31270 Villeneuve-Tolosane Date limite du dépôt des candidatures : 22/08/2025
Recherche Technicien certification UT N2 FrANDTB Déplacements nationaux Salaire brut 30 000€ à 38 000€ /an, suivant expérience.
Société spécialisée dans la fabrication et la pose d'ouvrages métalliques tels que escaliers métalliques, garde-corps, grilles de défense, portes coupe-feu, portails, rideaux métalliques, portes sectionnelles. Nous recherchons un poseur en métallerie H/F confirmé(e) pour travailler sur chantier à compter du 01/09/2025. Vous effectuez des déplacements et savez travailler en totale autonomie et en binôme Compétences demandées : - Lire les plans et préparer les ouvrages à poser. - Poser escaliers, garde-corps, portes métalliques, portails, grilles mais également rideaux métalliques, portes sectionnelles, et portes coupe-feu - Réaliser les ajustements nécessaires (perçage, meulage, soudure légère). - Fixer les éléments selon les supports (béton, acier, bois). - Assurer les finitions et le contrôle qualité. - Respecter les normes de sécurité et les procédures de chantier. Profil : - Un(e) professionnel(le) expérimenté(e) en métallerie ou serrurerie (minimum 3 ans) - Autonome, rigoureux(se), avec un bon esprit d'équipe. - À l'aise avec les outils électroportatifs et la lecture de plans. Temps de travail de 39h du Lundi au jeudi : 8h-12h et 13h-17h et le vendredi 16h - Paniers repas - Mutuelle pris en charge à 50%
Notre client fabrique et commercialise des produits et systèmes de plancher et ossature pour le bâtiment. Aujourd'hui, ils sont en mesure de vous proposer une offre complète de solutions éco-conçues capable de relever vos défis techniques tout en réduisant l'impact carbone de vos projets. Les missions sont les suivantes : -Suivi et récupération des documents d'EXE nécessaires à l'étude -Analyse technique de plans de coffrage discussion technique avec le BET si nécessaire -Etude d'EXE en respectant ce qui a été vendu discussion avec le conducteur de travaux pour être en phase avec ses attentes. -Collaboration étroite avec le service Commercial, le service Supply Chain et la production -Issu d'une formation de type Bac2 (BTS/DUT) dans le domaine du Génie civil ou du bâtiment -Expérience : Une expérience dans ce domaine est un plus, mais nous acceptons les profils junior. -Travail en équipe -Rigueur -Capacité d'analyse -Connaissances techniques et réglementation de la construction -Connaissances RDM et béton armé -Lecture des plans béton -Bonne connaissance d'AUTOCAD -Aisance dans les échanges téléphoniques -Savoir être Horaires : 8h-12h / 14h17h du lundi au vendredi Rémunération : à valider en fonction du profil du candidat, fourchette 2000-2100 Tickets restaurants : 7/J Prime de fin d'année équivalente à 1 mois de salaire environ, calculée en fonction de la rémunération, et versée chaque mois et par jour complet de présence
Vous avez pour projet de devenir mécanicien/cienne de véhicules lourds mais vous n'avez pas les qualifications ? Le GEIQ Transports Occitanie vous permet d'accéder à une formation qualifiante et vous assure un emploi stable et durable dans un domaine en pleine évolution. Nous organisons votre parcours de formation et nous vous accompagnons tout au long de votre contrat de professionnalisation pendant 12 mois. Vous rejoindrez une équipe au sein d'un atelier de mécanique, dans l'une de nos entreprise adhérente, pour réaliser, en alternance, votre CAP mécanique sur Véhicules Industriels avec un organisme de formation. Vos missions : - Entretien quotidien des véhicules, - Réparation et remise en état d'un véhicule lourd, - Diagnostic et Prévention des pannes, - Actions mécanique, carrosserie, pneumatique, hydraulique, électricité, - Utilisation de valise diagnostic Profil recherché : - Connaissances en mécaniques de base souhaitées, - Compréhension orale du français requise, - Rigueur et autonomie, - Capacité à travailler en équipe, - Sens du service et curiosité Point de vigilance : possibilité de port et de déplacement de charges, station debout prolongée et gestes répétitifs Pour les moins de 26 ans, le salaire est de 90% du SMIC
Notre magasin CENTAKOR recherche 1 EMPLOYE DE MAGASIN (F/H ) en CDI pour son point de vente. Vous pourrez effectuer des encaissements ( 20 % du temps). Amplitude horaire de 9H15 - 19H30 - pause médiane de 1H30. Vous travaillerez sur une base 4.5 JOURS/SEM Ce que vous allez faire : En collaboration avec l'équipe de direction, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement du magasin. Vos missions incluent : - Approvisionner et organiser les rayons pour garantir une présentation impeccable. - Assurer le remplissage des rayons et éviter les ruptures. - Veiller au rangement optimal des stocks et de la réserve. - Être à l'écoute des clients, les accueillir avec le sourire, répondre à leurs questions et les conseiller. - Gérer les encaissements et vous assurer que le prix correspond au produit. - Maintenir l'attractivité du point « petits objets » près de la caisse. - Contribuer à l'attractivité et l'accessibilité des rayons. Profil recherché : Vous avez une première expérience sur un poste similaire ? Parfait ! Si vous avez déjà travaillé dans un environnement similaire ou connaissez notre univers produit, c'est un plus. Mais ce qui compte avant tout, c'est votre envie d'apprendre et votre passion pour le service client. Vous devez savoir lire, écrire et compter et vous véhiculez l'image de l'enseigne. Vous serez formé/e en interne dans le cadre du POEI.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la conception et la fabrication de produits en aluminium, notamment des portails, pergolas, clôtures et volets, un menuisier H/F.Les missions sont : - Lire les plans et les fiches de fabrication. - Découper les profilés en aluminium selon les mesures. - Usiner les pièces (perçage, fraisage, ébavurage). - Assembler les éléments - Vérifier la qualité, les dimensions et le bon fonctionnement des produits. - Être capable de changer de poste selon les besoins de l'atelier. Réaliser des articles de menuiserie et d'agencement - Lecture de documents techniques - Normes qualité Précision - Habileté manuelle - Adaptabilité - Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Disponibilité - PolyvalenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Asap-Intérim recrute un(e) Manager technico-commercial Votre rôle : Encadrement des techniciens Electricien, VMC et Pompes de Relevage Expertises chantiers pour chiffrage de données et réalisation Support technique commercial si besoin Support terrain de l'ensemble des techniciens VMC et Pompes de Relevage Il assure la logistique des chantiers VMC et pompe de relevage (choix du matériel, consultation des fournisseurs, Commande de matériel selon procédure, suivi et gestion matériels) Mise en chantier / Réception chantier (remplacement et/ou installation d'équipement) Mise en chantier / Réception chantier sur demande commerciale : remonté d'info en interne Communication technique client (information sur l'ensemble des travaux qui ont été mis en Œuvre) Gestion appels techniciens et gestion des appels clients concernant le support terrain Gestion du SAV Rédaction de rapport technique suite aux interventions si nécessaire Remonté des informations aux personnes concernés par mail et par téléphone Rédaction, envoie et suivi des Devis SAV et Techniques Gestion administrative bureau Etablir des bilans de visite Mission annexes Démarche commerciale chez nos clients. Suppléant pour les missions effectuées par le gestionnaire technique sur demande de la direction. Profil recherché : Autonome et rigoureux Excellente présentation impérative auprès des clients Connaissances en électricité, électromécanique, aéraulique, plomberie, assainissement Une expérience exigée de 1 an minimum (sur le même poste) Permis B obligatoire Habilitations électriques Informations complémentaires : Contrat CDI 39h Prise de poste septembre Secteur de travail le 31 département Haute-Garonne Un véhicule de société (2 places) Salaire : 3200€ / 3500€ brut (selon compétence et expérience) Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ASAP - Intérim : Mutuelle, logement, Prêt, Location de véhicule et d'un compte Epargne Temps rémunéré à 5%
Afin de renforcer l'équipe, nous recrutons un brancardier H/F en CDI. Impérativement Certifié(e) Brancardier(ière) et ayant l'AFGSU1 ou l'Auxiliaire Ambulancier avec l'AFGSU2. Vous interviendrez sur des missions polyvalentes, vous travaillerez en tant que Brancardier(ière) au CHU de Toulouse Pour cela, vos missions seront : - Être en soutien lors de la prise en charge d'un patient - Transporter et assurer la manipulation des patients et équipements médicaux - Répondre à la demande de transports programmés ou non, arbitrés par la cadre de santé avec le matériel adapté à l'état de santé du patient (fauteuil, lit brancard, charriot brancard) - Faire suivre les équipements médicaux et les transporter selon la préconisation - Respecter le délai Ponctuel(le), dynamique et motivé(e), disponible, courtois(e), rigoureux(euse) sont autant d'atouts nécessaires à la réussite de ce poste. Poste à pouvoir CHU Rangueil et ou CHU Purpan
Entreprise SARL PEREZ MANUEL chercher le MAGASINIER ou UNE MAGASINIERE Nous proposons le contrat CDI avec le salaire NET à partir de 1600.00 net avant impôt. - Traiter les appels téléphoniques pour les sociétés - Traiter et imprimer tous les mails reçus - Traiter les bons de commande de la part des ouvriers chantier - Prendre rendez-vous avec les clients - Gestion des rendez-vous, compte-rendu de réunion - Utiliser les techniques de communications - Participer aux réunions avec la direction Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects, classer, archiver les dossiers et les documents - Assurer l'ensemble des contacts sortants à destination des clients, non-clients, prospects, partenaires - Assurer la relation client : suivi commercial, gestion des incidents (échanges, retours, avoirs), relance pour recouvrement - Développer et fidéliser la relation client - Développer l'esprit d'équipe - Gestion de la relation client (CRM) - Gérer les contacts entrants (appels, mails, courriers) et les transmettre au bon interlocuteur - Maîtrise des outils informatiques (Internet, messagerie électronique) et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) - Suivre les livraisons, régler les réclamations liées au service après-vente, en liaison avec les services commercial, achats, production, technique, logistique - Gestion de stock
Dans une entreprise accueillante, tournée vers le collectif et l'évolution de chacun, vous grandirez, en vous formant, en vous révélant et en vous réalisant comme nulle part ailleurs. Tout simplement parce que vous exercez votre activité par passion, au sein d'une communauté dédiée au bien être animal et qui partage la même raison d'être : Happier Pets, Happier People* Vous souhaitez participer à une expérience humaine et professionnelle unique en son genre ? L'aventure Maxi Zoo est faite pour vous ! Nous recherchons la/le futur(e) Directeur de magasin H/F sur COLOMIERS (31) Les avantages : - RTT - Mutuelle Mission Rattaché(e) au Directeur Régional, vous êtes en charge de l'exploitation de votre point de vente au sein duquel vous mettez en œuvre le concept commercial de l'enseigne. Véritable chef d'orchestre, vous pilotez et coordonnez votre équipe tout en participant aux tâches opérationnelles quotidiennes en approche terrain. Vous garantissez le respect de la politique commerciale et sociale de l'entreprise. A ce titre, vos missions principales sont : En véritable commerçant de proximité : Montrer l'exemple dans l'accompagnement client de votre équipe en qualité d'accueil, identification des besoins et solutions client jusqu'à l'encaissement. Partager et porter l'ambition de l'entreprise derendre la vie des clients plus heureuse en contribuant chaque jour au bien-être de leurs animaux de compagnie ! En véritable Coach d'équipe (6 pers), vos missions seront de : Manager et motiver votre équipe magasin en autonomie (organisation, planning, recrutement, formation, évaluation, évolution...) Intégrer, accompagner, former et faire grandir votre équipe par votre présence et votre posture exigeante et bienveillante notamment dans leurs mises en avant produits et dans l'expérience clients apportée Respecter et faire respecter les obligations légales et conventionnelles vis à vis du personnel (droit social) En véritable performeur de l'opérationnel vos missions seront : Assurer la sécurité des biens et des personnes en veillant au respect des process internes d'ouverture et de fermeture du magasin (ERP) Garantir les résultats économiques et la bonne tenue commerciale du magasin dans le respect des procédures internes. Être garant de la gestion des stocks du magasin : commandes réassort et rigueur en remplissage des rayons avec votre équipe, optimisation du stockage réserve. Vous travaillez en anticipation et organisation des saisonnalités et charges de travail associées pour coordonner la mise en place des opérations dans les conditions optimales. Profil Vous justifiez obligatoirement d'une expérience d'au moins 2 années sur un poste de responsabilité Magasin en autonomie, vous permettant une bonne maîtrise de l'ensemble des processus et concepts commerciaux, et ce, idéalement dans la distribution spécialisée à fort volumes. Vous partagez les valeurs : #Engagement #Respect #Exemplarité #Ouverture #Confiance #Terrain Vous êtes de nature : Curieux débrouillard Généreux investi Communiquant réactif Vous aimez faire grandir votre équipe, leur permettre d'être en responsabilités sur leur périmètre et prendre des initiatives en confiance. Vous êtes respecté pour votre exemplarité et votre capacité à faire respecter le cadre de jeu. Votre présence est terrain, avec un profond engagement pour le service client de proximité. Vous aimez la diversité des tâches et ce quotidien qui n'en est pas un, agile dans la diversité des thématiques abordées sur votre journée, le challenge vous booste. Rémunération et statut : Statut : Cadre au Forfait Jour Rémunération : 2 935€ Brut mensuel (Fixe) sur 12 Mois + Prime annuelle de participation aux bénéfices + Escomptes achats en magasins de 10% sur les marques Nationales et 30% sur les MDD. + Mutuelle prise en charge 100% par l'entreprise + CE : Chèques Vacances
Entreprise SARL PEREZ MANUEL chercher le conducteur de travaux dans le domaine de rénovation. Nous proposons le contrat CDI avec le salaire NET à partir de 2200.00€ NET avant impôt, voiture de fonction à usage uniquement professionnel, téléphone, carte essence et la carte ticket resto. Certifications OU diplômes (minimum 1) - CAP Menuisier Installateur - CAP menuisier en sièges - CAP menuisier fabricant - Bac pro technicien menuisier agenceur - Titre professionnel menuisier de fabrication bois et dérivés - Titre professionnel menuisier installateur - BTS développement et réalisation bois LISTE DE TACHES : - Mise en place du chantier : avant même que les travaux commencent - Vérification des budgets prévisionnels - Inspection des différents documents qui lui sont fournis - Coordination et recrutement des différents acteurs : client, fournisseurs et sous-traitants - Optimisation de l'organisation du chantier, du point de vue de l'environnement, de la sécurité, de la qualité, de la rentabilité et du respect des délais - Étude du dossier et des contrats, préparation de l'opération, définition des besoins, méthodes, moyens humains et matériels, planification de l'opération - Réalisation du budget et des travaux de synthèse - Organisation des livraisons, stockages et installations en coopération avec le chef de chantier - Prise de connaissance des dossiers techniques et des plans, - Réalisation des devis et participation des « APPEL D'OFFRE » - Participation à la réalisation des achats de matières premières nécessaires à l'avancement du chantier, contrôler leur livraison, et leur réapprovisionnement, - Participation aux réunions préparatoires avec les architectes et les ingénieurs d'études, - Évaluation des besoins en main d'œuvre, en matériels et matériaux, - Évaluation du volume d'heures par chantier, - Organisation et suivi des chantiers, et de l'avancement des travaux, - Organisation et distribution des tâches aux ouvriers, - Organisation des réunions de chantier, - Participation à la rédaction des comptes rendus de réunion, - Réceptionner les travaux et s'assurer de la propreté des lieux en fin de chantier, - Gestion des stocks, - Travailler en collaboration avec les autres corps de métier, aider sur diverses tâches administratives, la polyvalence étant une nécessité pour l'entreprise. - Utilisation logicielle : devis, commande, suivi les chantiers. - Prendre les mesures des emplacements les menuiseries - Choisir les matériaux adaptés au projet - Capacité de réalisé petite intervention de finition et SAV - Poser le vitrage et la serrurerie - Contrôler les éléments de serrurerie, l'étanchéité, l'isolation. Le menuisier doit maîtriser : - la typologie des différents matériaux - les techniques de pose de fermetures intérieures et extérieures - les normes d'isolation phonique et d'étanchéité - la lecture et le dessin de plans de menuiserie et de bâtiment - la prise de mesures - l'informatique - la géométrie, les calculs et les chiffres - les règles et consignes de sécurité.
Au sein d'un restaurant guinguette ouvert du mardi au vendredi de 14h-23h avec 1h de pause et le samedi de 17h-0h00, vous assurez le service avec l'aide d'un commis. Restaurant à base de grillade feu de bois et accompagnements tradtionnels, tapas. Force de Proposition sur les menus du jour. Vous devrez avoir une expérience sur le poste. Formation HACCP obligatoire Prise de poste dès que possible Attention zone mal desservie par les transports en commun
Au sein d'un restaurant guinguette ouvert du mardi au samedi soir fermé samedi midi dimanche et lundi, vous assurez le service, le nettoyage de la salle et accueil client. Vous devrez avoir une expérience sur le poste. Prise de poste dès que possible Attention zone mal desservie par les transports en commun
Nous recherchons pour l'un de nos clients leader mondial de l'emballage durable, recherche un(e) Opérateur(trice) de Production pour son site de Colomiers. Vos missions : Découpe et pliage de carton Flocage et peinture de caisses Manutention manuelle Tâches polyvalentes liées à la production Conditions : Horaires : Du lundi au jeudi de 7h à 12h et de 13h à 16h30, le vendredi de 7h à 12h Salaire : 11,88 € de l'heure Avantage : Tickets restaurant d'une valeur de 8,40 € Vos atouts : Méthodique, rigoureux(se) et autonome Polyvalent(e) et respectueux(se) des procédures moyen de transport autonome (site non desservi par les transports en commun) Expérience similaire en tant qu'opérateur(trice) de production dans le carton ou le bois
AROBASE INTERIM est un réseau régional dynamique de 12 agences d'emploi présentes dans le grand Sud-Ouest. C'est grâce à leur connaissance du terrain que nos équipes vous délégueront en mission le bon intérimaire. Créé en 2001 par Santiago DIEZ, le Groupe AROBASE est devenu un acteur régional de l'emploi. Le développement de pôles d'expertises : INTERIM, TRAVAIL SAISONNIER, RECRUTEMENT, GESTION SOCIALE permet de proposer aux entreprises une offre globale dans l'accompagnement RH.
Accueilli.e par une équipe dynamique et consciencieuse d'une dizaine de personnes, dans un atelier moderne de montage de micro-turbines pour le secteur médical, vous effectuerez différentes opérations minutieuses. A savoir : Collage, vissage, étanchéité, sertissage, équilibrage, rodage, étiquetage, emballage,.. Travail qui exige précision, concentration, patience, dans le respect des Normes qui encadrent notre profession. Formation assurée par tutorat dans un parcours d'habilitation organisé. L'amplitude horaire : 7h15-17h15 sur 4 jours. Les expériences personnelles ou professionnelles en couture, horlogerie, loisir créatif, travaux manuels de précision... favorisent sensiblement l'intégration. Lecture de notice de montage (Français lu et parlé exigé). Fermeture de l'entreprise 3 semaines en août. Salaire : 1850€/35h Titres restaurant RTT
L'agence Manpower TOULOUSE INDUSTRIE recherche, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de briques, tuiles et produits de construction en terre cuite, un Conducteur d'installations - H/F à Colomiers (31770). Cette entreprise, forte de ses 127 collaborateurs, met en œuvre des techniques avancées d'assemblage et de fabrication pour satisfaire une demande exigeante en qualité et innovation. Rattaché(e) au Responsable d'Unité de Production, affecté principalement à l'atelier Broyage ou à la SCIE , vous assurez en tant que Conducteur d'installation, les missions liées au pilotage des équipements de votre périmètre pour obtenir une production conforme en quantité, qualité et délais dans le respect des normes sécurité, énergie, environnementales définies dans la société -La conduite des opérations des installations de broyage sur un ensemble d'une ou plusieurs machines nécessitant les habilitations appropriées pour conduire les engins afin d'assurer l'approvisionnement de la ligne -La réalisation des réglages des installations du Broyage à partir des indications techniques, qualitatives et de sécurité, et interventions en cas d'incidents -Le démarrage, arrêt et pilotage des équipements automatisés dont les paramètres de réglages -Le plan de Contrôle qualité et des NILS en vigueur sur le périmètre de travail -La réalisation d'opérations de maintenance des outils et moyens de production -Le traitement des dysfonctionnements Selon l'organisation du site et votre montée en compétences vous pourrez être amené à être affecté à d'autres postes en Production. -Formation : CACES Chariot R482 & R489 souhaitée (une formation pourra être dispensée si besoin d'acquérir ces certifications -Expérience : Expérience d'au moins deux ans en tant que conducteur d'installation sur une ligne de production et/ou conducteur d'engins(non obligatoire) -Savoir travailler en sécurité -Autonomie -Prise de recul, analyse des situations Horaires: 2*10 10H30-20H40 / 20H30-6H30 Primes: Nuit / 13ème mois / Titres restaurants Travailler avec MANPOWER : c'est acquérir de l'expérience, participer à notre programme Agent des Talents, et bénéficier des avantages de notre groupe : aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%, prime de parrainage de 150... ) Alors rejoignez-nous, en un clic ! Téléchargez notre application Manpower... et postulez à cette offre !
Nous recherchons des techniciens/techniciennes supérieurs(es) en Signalisation Electrique Ferroviaire pour rejoindre notre grande équipe! Prudent(e), organisé(e), rigoureux(se), vous êtes prêt(e) à vous investir pleinement dans des projets ambitieux ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Assurer la maintenance et/ou la vérification des travaux (signaux, systèmes de détection et d'espacement des trains, systèmes d'enclenchement, etc...) o Manager une équipe de techniciens en assurant leur sécurité et celles des chantiers o S'assurer de la réalisation des travaux menés par les agents SNCF et/ou les entreprises externes Vous l'aurez compris, en tant que technicien/technicienne supérieur(e) en Signalisation Electrique Ferroviaire vous êtes un membre clé de la bonne conduite des travaux de grands chantiers ! Vous travaillez principalement en extérieur au sein d'une équipe ou en autonomie pour assurer vos missions. Des déplacements pouvant impliquer des repos hors domicile sont à prévoir en Ile de France. Lieu principal d'affectation : Muret (31) Vos horaires sont rythmés entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos chantiers et nos priorités. * Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs /ambassadrices métiers » SNCF RESEAU sur le site : https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau (https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau) Ils / elles se feront un plaisir de répondre à vos questions !
Notre nouvelle enseigne CO PAINS ET CAFE s'installe à Muret ! Nous recherchons des personnes passionnées et dynamiques pour rejoindre notre équipe et participer à cette belle aventure. Vos missions : Préparer et servir des cafés de qualité (expresso, cappuccino, latte, etc.) et d'autres boissons chaudes ou froides. Préparer des sandwichs frais et gamme snacking, pâtisseries. Surveiller les rayons et faire le réassort si nécessaire Cuisson du pains et des viennoiseries. Accueil des clients : offrir un service irréprochable et créer une ambiance conviviale. Assurer la vente de nos produits de boulangerie : pains, viennoiseries, pâtisseries maison, ainsi que d'autres produits de notre carte. Veiller à la propreté de l'espace de travail et du lieu de vente. Gérer les stocks et participer à la mise en place des produits. Travail en équipe : collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer une expérience client de qualité. Votre profil : Vous êtes passionné(e) par le café et la boulangerie, et souhaitez faire découvrir vos talents aux clients. Vous venez du secteur de la restauration ou d'enseignes de boulangerie, ou dans d'un poste similaire. Vous aimez travailler en équipe, êtes dynamique, et avez le sens du service client. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et aimez relever des défis. La bonne humeur et un esprit convivial font partie de votre ADN ! Pourquoi rejoindre Co.Pains & Café ? Un environnement de travail agréable dans une enseigne en pleine croissance. Des opportunités d'évolution dans un secteur en développement. Horaires du matin: 5h45/13h15 ou après-midi: 12h45/20h15 ou coupé: de 10h30 à 13h15 et de 16h à 20h15 Immersion d'une semaine, suivie d'une formation dans notre enseigne pour intégrer les process, dans le cadre d'une Préparation Opératonnelle à l'emploi ( POEI Formation préalable) en partenariat avec France Travail. Si vous êtes prêt(e) à intégrer une équipe dynamique et à contribuer à la réussite de notre enseigne, envoyez-nous votre CV !
NOUS RECHERCHONS NOTRE FUTUR CUISEUR H/F HORAIRES 5h/13h Les missions : - Procéder à la cuisson des pâtons, des pièces de viennoiseries et défourner les pains, les viennoiseries - Réaliser le plaquage - Préparer et cuire les pizzas. - Elaborer la partie snacking avec créativité - Effectuer la mise en avant produit viennoiserie, pains, tarterie (pépites de chocolat, graines de sésame, sucre, nappage, ...) - Suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement - Appliquer et respecter la politique commerciale de l'entreprise ; - Respecter les normes applicables (HACCP, DGCCRF, sécurité et hygiène) et fiches techniques. - Nettoyer et maintenir en état de propreté et d'hygiène le plan de travail, les outils et les locaux. Vous aimez : - Les bons produits, - Le travail en équipe. - La flexibilité Nous vous proposons : Un cadre de travail moderne, une formation interne, de belles perspectives d'épanouissement et de réussite. Avantages: - Heures de nuit et heures supplémentaires comptabilisées. - Une couverture mutuelle, et prévoyance. - 30% de remise sur les menus et produits consommés sur place
CONDUCTEUR/TRICE DE TRAVAUX TP RECHERCHÉ(E) - HUMAIN(E) DE TERRAIN & MAÎTRE DU CHANTIER Vous connaissez les plans par cœur, vous parlez couramment "Marquage au sol", "enrobé" et "peinture". Vous savez garder votre calme même quand il pleut et vous savez trouver des solutions ? Alors vous êtes probablement notre prochain(e) Conducteur(trice) de Travaux en Travaux Publics ! Ce qu'on cherche (au-delà d'une bonne paire de bottes) : Vous pilotez un chantier comme un chef d'orchestre (version casqué) Vous savez lire un plan à l'endroit, à l'envers Vous gérez les équipes, les sous-traitants, les plannings et les imprévus avec le sourire Vous parlez technique, mais vous savez aussi être humain(e) avec vos équipes Vous avez l'œil sur la sécurité, la qualité, les délais Votre mission : Organiser, coordonner, anticiper Être sur le terrain, au cœur de l'action Etre rigoureux(se) et organisé(e) Ce qu'on vous offre : Une équipe motivée Des chantiers et un environnement stimulant Un salaire à la hauteur de votre talent + véhicule + téléphone Des défis quotidiens, mais jamais tout(e) seul(e) pour les relever Alors, prêt(e) à enfiler le gilet (fluo) de la réussite ?
Dans le cadre du développement d'activité de son client et entreprise partenaire, Manpower Cabinet de recrutement de Toulouse recherche pour une entreprise spécialisée dans l'isolation et la rénovation énergétique, installée depuis plus de 10 ans au sud de Toulouse, un Chef d'équipe Couvreur / Poseur isolation (H/F) Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous interviendrez sur des chantiers de rénovation de maisons individuelles dans un rayon de 30 km autour du dépôt. Départ et retour au dépôt tous les jours. Les missions principales incluent : -Préparation du chantier : approvisionnement, déplacement, installation des accès (échelles, échafaudages) -Travaux de couverture : détuilage, retuilage, remaniement, réparation de toitures -Zinguerie : pose de rives, de faitages (bâtis ou à sec), gouttières, abergements, etc. -Prise de cotes, remplacement de pièces de charpente (chevrons, liteaux, pannes, arbas.) -Isolation : pose de laine ou de panneaux isolants (bois, minéral.), en méthode traditionnelle (entre chevrons) ou en sarking -Pose de membranes, débords de toit, lambris bois ou PVC -Pose de fenêtres de toit (type Velux) -Calepinage, pose de voliges -Mise en sécurité temporaire (bâchage, etc.) Vous pourrez aussi être amené(e) à intervenir en appui ponctuel sur d'autres équipes! -Une expérience requise de 2 ans au minimum en couverture zinguerie -Une expérience en pose de fenêtres de toit ou en isolation est un vrai plus -Les personnes en reconversion sont les bienvenues -Si vous êtes agile sur les toitures, rigoureux(se), organisé(e) et dynamique -Si vous avez le souci du travail bien fait et respect des consignes de sécurité -Votre attestation de formation travail en hauteur sera appréciée Ce que nous offrons : -Contrat CDI (ou CDD selon profil, avec évolution possible) -Salaire attractif selon expérience avantages -Chantiers variés et locaux (retour quotidien au dépôt) -Ambiance d'équipe conviviale et entreprise à taille humaine A vos candidatures ! Nous vous recevons sans RDV à Balma pour plus de renseignement !
Située à l'ouest de Toulouse, à 10 minutes de la capitale régionale et de l'Aéroport International de Toulouse-Blagnac, Colomiers bénéficie d'une situation géographique déterminante et de la proximité du plus important pôle économique et industriel de l'agglomération. Colomiers est aujourd'hui la deuxième ville de la Haute-Garonne avec plus de 40 000 citoyens. Répondant à de nouveaux enjeux sociétaux, numériques, pédagogiques, le Conservatoire à rayonnement Communal de Colomiers (800 élèves) innove et expérimente. Il inscrit son Projet d'Etablissement dans le décloisonnement des pratiques (Art plastique, Danse, Musique, Théâtre), la transversalité et l'expérimentation tant en son sein que sur le territoire. A ce titre, il propose l'accès à l'enseignement artistique aux Columérins de tous horizons et profils, notamment par la pédagogique de projet et la transversalité. Placé.e sous la responsabilité de la Direction du Conservatoire, au sein du Pôle formation instrumentale dans un établissement de 41 enseignants, vous développez l'enseignement des percussions. Vous participez à la mise en œuvre du Projet d'Etablissement, à la réflexion pédagogique et à la vie culturelle du conservatoire. En concertation avec votre hiérarchie et en transversalité avec vos collègues, vous proposez et développez des projets pédagogiques et artistiques motivants et qualitatifs en direction des élèves, voire de la population, contribuant ainsi au développement de votre pratique. ACTIVITÉS Enseignement de la discipline artistique - Inscrire son activité d'enseignement dans le projet d'établissement - Communiquer techniquement des gestes artistiques dans le cadre d'une pédagogie de groupe, éventuellement individuelle - Intégrer et développer ses apports dans et pour une démarche globale de formation de l'élève - Perfectionner et faire évoluer des qualités techniques et artistique - Assurer une veille artistique et pédagogique en lien avec les percussions Organisation et suivi des élèves - Repérer les évolutions des pratiques et les attentes en matière artistique et culturelle - Identifier et accompagner les publics, leurs besoins, leurs attentes, leurs projets - Ajuster les modalités pédagogiques en fonction des élèves et en lien avec le SNOP - Repérer et favoriser l'expression, la personnalité et la sensibilité des élèves - Accompagner l'élève en vue des échéances publiques - Evaluer la progression des élèves de manière multimodale - Conseiller les élèves et les accompagner dans leur orientation Conduite et accompagnement de projets pédagogiques, artistiques et culturels - Concevoir et planifier la mise en œuvre des projets pédagogiques innovants et interdisciplinaires en lien avec le Projet d'établissement - Identifier et développer des partenariats en lien avec les projets - Prendre en compte les ressources du territoire du Conservatoire - Participer aux différentes instances de concertation et de réflexion de l'établissement Pratique artistique - Développer une activité artistique personnelle - Participer artistiquement au Projet d'établissement - Organiser et animer ses réseaux professionnels - Développer des interventions artistiques et pédagogiques en dehors de l'établissement
Située à l'ouest de Toulouse, à 10 minutes de la capitale régionale et de l'Aéroport International de Toulouse-Blagnac, Colomiers est aujourd'hui la deuxième ville de la Haute-Garonne avec plus de 40 000 citoyens. Elle bénéficie d'une situation géographique déterminante et de la proximité du plus important pôle économique et industriel de l'agglomération.
Votre objectif : garantir la qualité juridique et opérationnelle des marchés publics, en particulier les marchés de travaux Basé.e sur Muret, vous intégrez la direction de l'Administration Générale et de la Commande Publique du Muretain agglo. Vous assurez l'ensemble des procédures de marchés publics, avec une spécialisation en marchés de travaux, depuis la définition du besoin jusqu'à la notification et le suivi contractuel, en lien étroit avec le service voirie et les services techniques. Rejoindre Le Muretain Agglo (lien), c'est aussi intégrer une collectivité territoriale dynamique, une Communauté d'agglomération qui compte aujourd'hui 131 000 habitants répartis sur 26 communes. C'est travailler dans un cadre agréable, à 20 mn de Toulouse et rejoindre plus de 1800 collaborateurs intervenant sur un spectre large de compétences et d'emplois. Vos missions spécifiques au sein de cette organisation : - Rédiger les pièces administratives et accompagner les services, notamment la voirie, dans la formalisation de leurs besoins techniques. - Assurer la mise en ligne des Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE) et des publicités réglementaires. - Instruire les candidatures et analyser la conformité juridique et financière des offres. - Assurer le suivi administratif et opérationnel des marchés (rétroplannings, ordres de service, courriers de notification, lettres de rejet, avenants, rapports, devis, annexes.). - Suivre la relation avec les prestataires : maîtres d'œuvre, bureaux de contrôle, entreprises attributaires. - Gérer les reconductions, renouvellements, et transmissions pour contrôle de légalité (sous-préfecture). - Suivre le montage financier et la mise en œuvre administrative et financière des marchés auprès des services opérationnels et des différents intervenants des projets (contrôle, notification et exécution des marchés) - Apporter un appui technique aux communes du territoire sur les procédures marchés - Assurer, au côté de la directrice, un rôle de coordination de l'activité du service marchés publics (répartition des missions - traitement qualitatif - délais) - Assurer notamment un lien fonctionnel étroit avec la direction de la voirie et de l'espace public, au vu du fort volume de marchés travaux que la direction génère Vos atouts : - Maîtrise des procédures de la commande publique, notamment des marchés de travaux. - Connaissance du Code de la commande publique et des outils de rédaction des marchés. - Capacité d'organisation, rigueur, autonomie. - Sens du service, de la pédagogie et excellent relationnel avec les services internes et les prestataires. - Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels métiers (e.Sedit ou équivalent/ plateforme marchés publics / Marco...) Les spécificités de votre poste : Le petit + : Une forte transversalité avec les services opérationnels et techniques, des projets variés, concrets, et structurants pour le territoire. - Poste à temps complet à pourvoir en septembre 2025 - Rémunération statutaire + régime indemnitaire (primes) - Poste ouvert aux agents titulaires de catégorie B (Technicien ou Rédacteur) ou issus du privé (contrat CDD 1 an renouvelable avec possibilité de titularisation). Vos avantages : - Prime supplémentaire selon le nombre d'enfants à charge (SFT) - Participation financière à la prévoyance santé + tarif préférentiel mutuelle - Adhésion gratuite au comité d'action sociale CNAS - Congés : 25 CA + 24 RTT (temps de travail : 39h20) - Possibilité de 1 jour de télétravail / semaine et plages horaires flexibles selon les modalités définies par le service - Accès à une offre de formation variée - Gare SNCF/bus (prise en charge à 75%), pistes cyclables, restaurant administratif et centre aquatique à proximité . Forclusion des candidatures le 7 Août
Vous travaillez aux côtés d'un jeune homme (la trentaine) qui a besoin d'une présence constante pour l'aider dans les soins d'hygiène: douche et habillage. collègue) Vous interviendrez le matin selon un planning que vous définirez ensemble (employeur + collègue).
Vous travaillez aux côtés d'un jeune homme (la trentaine) qui a besoin d'une présence constante pour l'aider dans tous les gestes de la vie quotidienne: aide aux déplacements, accompagnement lors de sorties, préparation des repas, entretien de la maison... Vous rejoindrez une équipe de 3 soignants déjà en poste. IMPORTANT : Dans le cadre de cet accompagnement, vous aurez de nombreuses sorties (sportives, rendez-vous médicaux, administratives...) à effectuer avec le véhicule adapté fourni par l'employeur. Vous n'aurez pas à effectuer la douche. Manutentions quotidiennes. Poste 24h d'affilée en roulement avec d'autres auxiliaires. Cela représentera entre 7 et 8 jours travaillés par mois soit entre 140h et 160h mensuelles. Vous travaillez de 8h30 jusqu'à la relève du lendemain 8h30 (par roulement avec les autres auxiliaires). Vous devez être titulaire du permis B. Vous conduisez le véhicule adapté de votre employeur. La prise de poste est immédiate
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Manœuvre CACES Nacelle ou Habilitation Travail en Hauteur H/F. Dans le cadre de votre mission, vous serez chargé d'assurer le rangement et la manutention de matériel situé en hauteur. Vous devrez être en mesure d'utiliser un engin de levage et de respecter les consignes de sécurité liées au travail en hauteur. Mission d'intérim sur Muret. Profil recherché : Compétences requises : - Connaissance des outils et équipements de chantier. - Capacité à travailler en équipe. - Habilitation travail en hauteur ou CACES Nacelle. - Respect des consignes de sécurité. Qualités professionnelles : - Sérieux et rigueur. - Adaptabilité et aptitude au port de charge. - Sens de l'organisation et autonomie. - Excellent relationnel. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Poste : Muret / Réseau de garages reconnu / CDI / Dès que possible / L'entreprise qui recrute Notre client est une concession automobile à taille humaine, spécialisée dans des marques de prestige. Elle offre un environnement de travail convivial au sein d'une équipe engagée et dynamique. Elle fait partie d'un groupe européen reconnu, qui emploie près de 930 collaborateurs et incarne des valeurs fortes telles que l'ambition, l'audace et le partage. Pourquoi ce poste va vous plaire ? On vous donne les moyens de vos ambitions : * Un atelier moderne et bien équipé * Une équipe soudée, bienveillante et expérimentée * Des formations régulières pour rester au top des évolutions techniques * Des perspectives d'évolution selon vos compétences (formateur, chef d'atelier, etc.) Vos missions : Au sein du service commercial, vous aurez pour principales activités : * La commercialisation de véhicules neufs et la vente de financements et de prestations périphériques * La gestion administrative des activités de commercialisation Missions : * Prospection, développement et fidélisation de la clientèle, * Commercialisation de véhicules, * Vente de financement et de prestations périphériques, * Reprise de véhicules d'occasion * Gestion administrative des activités de commercialisation Les "+" du poste Nous offrons : Un contrat en CDI, 35h / sem, Mutuelle familiale, Titre restaurant (prise en charge à 60% par l'employeur), Participation aux bénéfices. Formation interne et accompagnement à la prise de poste Environnement de travail bienveillant et dynamique Opportunité d'évolution au sein d'un groupe en développement Rémunération : A partir de 26 000 euros / an selon expérience + variable déplafonnée Le profil candidat idéal : * Formation commerciale * Expérience de 2 ans minimum à un poste similaire dans le secteur automobile exigée * Aisance relationnelle, sensibilité à la satisfaction client. Nous sommes Coralie Gauthier et Annabelle Quesada, Consultantes indépendantes, partenaires de Réseau Talents. Nous vous accompagnons dans votre projet professionnel avec authenticité, bienveillance et efficacité. Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, rencontrons-nous ! »
SAMSIC EMPLOI MURET recherche pour un de ses clients spécialisé dans la boucherie, un agent de conditionnement H/F. Vos missions : - Mise en barquettes - Mise sous vide - Préparation de brochettes - Emballage - Etiquetage Horaires : Lundi : 05h30-12h & 13h-15h30 Du mardi au jeudi : 06h30-12h & 13h-15h30 Vendredi : 05h30-13h Mission pour remplacement de congés du 28 juillet au 1er Août
Nous recrutons un-e Contrôleur qualité en peinture aéronautique (F/H) Vous êtes passionné-e par la peinture aéronautique et vous avez un sens aigu du détail ? Vous souhaitez travailler dans un environnement dynamique et innovant ? Cette offre est faite pour vous ! Votre rôle chez nous En tant que contrôleur qualité en peinture aéronautique, vous assurerez la conformité technique et la faisabilité des opérations de production à réaliser, en tenant compte de la demande client et de tous les paramètres : normes règlementaires, qualité, coûts et délais. Votre rôle sera de planifier, établir et suivre le déroulement des chantiers, en vous assurant de la bonne exécution de toutes les étapes du processus peinture jusqu'à la conformité de l'avion et de la livraison aux clients. Vos missions principales * Gérer la constitution des dossiers techniques * Gérer l'ordonnancement du chantier initial, sa planification et sa mise en production * Gérer le contrôle de l'avion lors de son arrivée * Détecter les travaux supplémentaires, et les transmettre aux responsables clients * Contrôler l'exécution des travaux après/pendant chaque phase de production, la bonne gestion des documents liés à la production et le respect des délais * Traiter les non-conformités * Coordonner la visite des clients sur les chantiers * Gérer la fin des chantiers (KPI, propositions d'axes d'amélioration, REX.) * S'assurer et faire respecter les consignes de sécurité Votre profil : Titulaire d'un diplôme en contrôle qualité, peinture aéronautique ou domaine équivalent Expérience significative de minimum 2 ans dans le domaine de peinture aéronautique, en tant que peintre ou contrôleur qualité Maîtrise des normes et réglementations en vigueur dans le domaine de la peinture aéronautique Capacité à lire et appliquer la documentation technique Compétences en gestion de projet et en planification Anglais technique (lu, écrit et parlé : C1) Connaissance des outils de gestion de projet et de suivi des chantiers Vos atouts : Rigueur et précision Esprit d'équipe et communication efficace Sens du détail et respect des délais Autonomie et proactivité Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs tâches simultanément Informations complémentaires * Contrat : CDI * Horaires : 2x8 * Localisation : Cugnaux, au sein de l'aéroport de Francazal * Rémunération : entre 30 000 € et 40 000€ brut annuel, selon profil et expérience * Avantages : Mutuelle prise en charge à 100 % pour l'ensemble de la famille Et si nous parlions de votre recrutement ? Le processus de recrutement se déroulera en 3 étapes : * Un premier entretien téléphonique avec Lucie, de l'équipe recrutement. * Un 2ème entretien, sur site, avec Anthony, Responsable PPM et Lucie. * Un dernier entretien avec Alain Gaudon, notre Directeur Général. Pourquoi nous rejoindre ? * Un environnement de travail stimulant et une équipe passionnée. * Des opportunités de développement et de formation continue dans le domaine de l'aéronautique. * Une entreprise en pleine croissance offrant une stabilité et des perspectives d'évolution. Fly to success Entreprise handi-accueillante : à compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recrutons un-e Technicien Composite (F/H) Passionné-e par l'aéronautique et les matériaux composites ? Vous êtes rigoureux-se, méthodique et vous avez le sens des responsabilités ? Cette offre est faite pour vous ! Votre rôle chez nous En tant que Technicien Composite, vous serez en charge de réaliser les opérations de réparation composite en accord avec la documentation constructeur et la règlementation PART 145 et vous effectuerez des petites retouches de peinture ou de petites réparations d'ajustage métalliques. Vos missions principales Maintenance et Réparation Effectuer des inspections visuelles sur les structures composites. Réaliser des réparations composites : poche sous vide, ajustage, drapage/patch principalement sur des surfaces composites (réparation intérieur cabine avec fibre de verre, nid d'abeilles, carbone, kevlar et différentes résines) Documenter toutes les interventions effectuées et assurer la traçabilité des opérations. S'assurer du bon fonctionnement, de l'entretien et faire l'inventaire de l'outillage mis à votre disposition par la société Collaboration et Communication Travailler en étroite collaboration avec les autres départements pour assurer une coordination optimale. Participer à la formation des nouveaux membres de l'équipe. Ce que vous maîtrisez sur le bout des doigts Connaissance approfondie des matériaux composites et des techniques de réparation. Expérience en maintenance aéronautique, notamment sur des structures composites. Maîtrise des outils et des équipements utilisés pour les réparations composites. Connaissance des réglementations PART 145 et des procédures de traçabilité. Capacité à lire et interpréter des plans et des documents techniques. Compétences en ajustage métallique et en retouches de peinture. Rigueur, précision et sens des responsabilités. Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents départements. Esprit d'analyse et de résolution de problèmes. Votre profil Diplôme de niveau Bac+2 minimum en maintenance aéronautique ou dans un domaine technique similaire. Expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans un poste similaire. Connaissance de l'anglais technique serait un plus. Capacité à travailler en autonomie et à gérer plusieurs tâches simultanément. Sens de l'organisation et de la gestion du temps. Informations complémentaires Contrat : CDI Horaires : en journée, 39h par semaine Localisation : Cugnaux, au sein de l'aéroport de Francazal Rémunération : entre 26 000 € et 35 000€ brut annuel, selon profil et expérience Avantages : Mutuelle prise en charge à 100 % pour l'ensemble de la famille Et si nous parlions de votre recrutement ? Le processus de recrutement se déroulera en 3 étapes : 1. Un premier entretien téléphonique avec Lucie, de l'équipe recrutement. 2. Un 2ème entretien, sur site, avec Sandra, Responsable Composite et Lucie. 3. Un 3ème entretien, sur site, avec Alain, notre Directeur Général. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement de travail stimulant et une équipe passionnée. Des opportunités de développement et de formation continue dans le domaine de l'aéronautique. Une entreprise en pleine croissance offrant une stabilité et des perspectives d'évolution. Fly to success Entreprise handi-accueillante : à compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Sous l'autorité du Responsable de Service, au sein d'une équipe pluridisciplinaire vous travaillerez auprès de jeunes de 6 à 20 ans présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme, vous aurez pour principales missions de : - Concourir, en lien avec les familles, à l'inclusion scolaire et sociale des jeunes accompagnés par le service - Etablir un diagnostic éducatif - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés - Mettre en place des accompagnements individuels et/ou collectifs adaptés - Assurer une fonction de référent, garant de la cohérence et de la continuité du projet en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Mettre en place, développer le travail en réseau et partenariat Poste à pourvoir en CDD dès que possible du 21/08/2025 au 19/12/2025 Les candidatures seront traitées à partir du 18/08/2025
Nous recherchons une personne passionnée par la cuisine, prête à relever des défis avec enthousiasme. Vous êtes dynamique, curieux et désireux d'apprendre dans un environnement où l'innovation est valorisée. Votre sens de l'organisation et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts précieux pour réussir dans ce rôle. Compétence comportementale : - Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome - Capacité à gérer le stress avec sérénité - Sens de l'organisation aiguisé - Flexible et adaptable aux changements - Réactif et proactif face aux situations Compétence technique : - Cuisine et préparation de repas - Activités de traiteur - Techniques de découpe et de préparation des aliments - Gestion des stocks et des approvisionnements - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Le contrat débute le 1er septembre 2025, et vous serez engagé dans une mission intérimaire de trois mois. Vous travaillerez en journée, à temps plein, vous permettant ainsi de vous immerger totalement dans l'univers de la gastronomie. Rejoindre notre client, c'est faire partie d'une aventure culinaire passionnante ! Êtes-vous prêt à mettre votre créativité au service de la gastronomie et à contribuer à des événements mémorables ? Ne manquez pas cette chance incroyable !
Votre objectif est de vendre les produits et services de la marque, tout en vous assurant de la bonne tenue du magasin et de l'accueil des clients. Vous contribuez activement au développement du chiffre d'affaires du magasin. Vos missions : - Vous devrez conseiller la clientèle et les fidéliser - Assurer les ventes et l'encaissement - Vous participez à la bonne gestion du magasin à travers un réassort quotidien des rayons, - Vous réalisez la vitrine et l'implantation des produits dans le respect des règles de merchandising, - Vous vous informez des résultats du magasin et suivez les objectifs. Vous devez impérativement être autonome dans vos déplacements. Horaires de travail du lundi au samedi (1 jour de repos dans la semaine) : 2 jours de 10 h à 18h, 2 jours de 10h à 19h, un samedi sur deux vous terminerez à 18h, l'autre à 19h ***Poste à pourvoir le 01.08.2025.***
Nous recherchons un(e) VENDEUR(SE) pour le rayon vêtements de randonnée. Vous êtes passionné(e) par les sports de montagne, la randonnée, l'escalade, l'alpinisme, le trail ou le ski et vous souhaitez participer à la construction d'une entreprise en pleine évolution en apportant votre savoir faire ? Rejoignez nous et vivons ensemble cette belle aventure ! Vos missions : - Conseil et accompagnement des clients - Traitement des produits réceptionné (étiquetage, cintrage) - Mise en rayon - Facing des rayons - Mise en place des opérations commerciales - Contrôle des stocks Votre profil : Vous pratiquez la randonnée dans les plus beaux spots des Pyrénées, l'escalade, l'alpinisme, le trail ou le ski ou vous avez de solides connaissances sur l'un de ces univers. Vous avez de l'expérience dans la vente de produits personnalisés. Ouvert(e) d'esprit, votre polyvalence est un gage de réussite dans une PME. Vous travaillerez du Lundi au Samedi selon un planning tournant avec une journée de repos dans la semaine. L'amplitude horaire est de 10h00 à 19h30 Poste à pourvoir début septembre.
Le Carrefour Market de PINS JUSTARET recrute un/e Employé/e de caisse + point chaud pour intégrer son équipe. Vous effectuerez : - la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage....) au niveau du point chaud, sur la surface de vente selon la règlementation du commerce. Vous cuirez les pâtons. - les encaissements. La prise de poste s'effectue à 7H le matin. Le magasin est ouvert le dimanche matin PRISE DE POSTE RAPIDE
