Consulter les offres d'emploi dans la ville de Portet-sur-Garonne située dans le département 31. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Portet-sur-Garonne. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - FROUZINS, 31 - TOULOUSE, 31 - Ramonville-Saint-Agne ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recrutons pour notre enseigne un(e) Hôte / Hôtesse d'accueil expérimenté(e). Finalité du poste : - Vous serez en charge de l'accueil du magasin du lundi au samedi selon un planning défini. - Vous intervenez à la fois comme premier et dernier point de contact avec nos clients et jouez un rôle clé dans la satisfaction client, en répondant à leurs demandes, allant du simple renseignement à la gestion de situations plus complexes, telles que les réclamations. Votre quotidien: - Accueil physique et téléphonique des clients - Supervision de l'accueil du magasin et de son équipe - Diffusion des informations prix, catalogues, promotions... - Promotion de la carte de fidélité et adhésion - Traitement des retours de produits, des réclamations clients et enregistrement des incidents - Diverses missions transversales dans le magasin Cette liste n'est pas limitative et vos missions seront susceptibles d'évoluer dans le temps. Profil recherché : - Une expérience confirmée dans la distribution et les métiers de la vente est impérative, idéalement sur un poste similaire. - Vous connaissez et maîtrisez le rôle d'un point d'accueil, notamment les retours des produits et la compréhension des catalogues. - Vous bénéficiez d'une bonne gestion du stress et prenez du recul sur l'activité. La satisfaction des clients est votre objectif quotidien et beaucoup de finesse relationnelle sera attendue.
Dans le cadre du développement de notre service Administration des Ventes - O&P France, nous recrutons un(e) Référent ADV. Votre mission ? Garantir le bon déroulement de chaque étape administrative, de la facturation au recouvrement, tout en pilotant une petite équipe dédiée. Vos missions principales : * Enregistrer et suivre les dossiers patients de manière fluide et conforme. * Assurer la facturation et gérer les rejets de télétransmission. * Relancer les paiements et suivre les impayés avec rigueur. * Contribuer activement à la réduction des pertes et provisions. * Apporter un soutien aux agences en cas de surcharge ou d'absence. * Gérer et suivre les statuts des dossiers, relancer les équipes internes si nécessaire. * Manager l'équipe "Back-up" : répartition des tâches, pilotage des performances, accompagnement terrain. Cette offre est faite pour vous, si... * Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion/facturation. * Connaissances comptables de base. * Bonne compréhension de la réglementation liée au tiers payant et à la convention nationale av4ec la CNAM. Vos petits + sont : * Autonomie, rigueur et réactivité. * Excellente organisation et sens du détail. * Esprit d'équipe et capacité à fédérer. Pourquoi nous rejoindre ? * Un poste polyvalent avec des responsabilités concrètes. * Une équipe dynamique et solidaire. * Un rôle clé au cœur de la performance administrative de notre organisation. Nos petits + sont : * Mutuelle, prévoyance, épargne salariale * Prise en charge de vos transports en commun à hauteur de 50% * Food Addict ? Vous bénéficierez des titres restaurant d'une valeur faciale de 9€. Conditions : * Type d'emploi: CDI15 * Statut: Non-cadre * Temps plein: 35 heures * Rémunération: En fonction du profil et de l'expérience (à partir de 1801,80 €brut ) * Poste à pourvoir ASAP. Votre parcours candidat : Un entretien téléphonique de pré qualification avec Shannen, la Chargée de recrutement Un entretien en présentiel avec Jean, le Responsable ADV. Naturellement, vous aurez une réponse de notre part quelle que soit l'issue de l'entretien. Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous et contribuez au succès continu du Réseau LAGARRIGUE. Faites partie d'une équipe dynamique et épanouissante où vos compétences et votre ambition seront valorisées.
Job Link, spécialiste du recrutement CDD/CDI et intérim, recherche pour un de ses clients : Agent d'accueil/réceptionniste F/H Vous aurez pour missions : accueil physique et téléphonique des professionnels gestion opérationnelle du site mise en place des pauses, mise en place buffet, mise en place des salles de réunion et d'accueil utilisation de l'outil réservation salle de réunion Horaires et localisation : Mission d'une journée Horaires : le 27/11 de 8h30 à 17h Rémunération et avantages: SMIC en vigueur : 11,88€ brut/heure + IFM/ICP Profil recherché: De formation Bac à bac +2 et une expérience en relation client B to B, vous êtes dynamique, à l'aise avec le contact client et vous avez le sens du service, cette mission vous attend!
Job Link vous offre la possibilité d intégrer une société en pleine croissance, qui sait valoriser et stimuler l évolution professionnelle de ses collaborateurs. (Label Emplitude) Notre société de recrutement (CDD/CDI et Intérim) créée en 2005, compte 8 agences sur le territoire (Paris, PACA, Rhône Alpes et Nord) et rassemble des équipes passionnées par leur métier. Nous apportons à nos clients (PME, Grands comptes) une solution globale sur mesure s appuyant sur des méthodes innovantes.
DESCRIPTIF DU POSTE Nous sommes à la recherche de conducteurs/livreurs (F/H) pour l'agence de Toulouse. Emploi du temps : du mardi au samedi inclus Permis/certificat : Permis B obligatoire et valide depuis plus de 2 ans - Véhicule léger Avoir + de 21 ans Un CDD ou CDI peut vous être proposé. Trois tournées comprises entre 4h30 jusqu'à 21h30 d'une durée de 8h en continu vous seront proposées. AVANTAGES DU POSTE - Panier petit déjeuner à 8.65€ (tournée du matin) - Paniers déjeuner :15.96 (tournée en journée) - Heures supplémentaires payées et majorées à 25 % - Payé minimum 152 heures / mois - Avantages mutuelle - Comité d'entreprise "Wii Smile" : 20 € / mois et catalogue de réductions + Possibilités d'évolutions rapides au sein d'une équipe jeune et dynamique ! VOTRE RÔLE - Gérer au quotidien l'entretien du véhicule et du matériel confiés - Effectuer les prises en charge/livraisons dans le cadre de tournées définies, en respectant les délais impartis, le code de la route, les consignes de sécurité ainsi que les procédures « chaîne du froid » pour le transport de denrées alimentaires. - Informer en temps réel, son manager en cas de difficulté de livraison et établir un rapport quotidien. - Assurer un lien régulier avec les clients et véhiculer une image de professionnel du transport. PROFIL RECHERCHÉ Compétences : - Charger des marchandises, des produits - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison - Livrer une commande - Vérification des documents de livraison Savoir être professionnel : - Autonomie - Réactivité - Travail en équipe - Sens de l'organisation - Rigueur - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire LE GROUPE SOFRILOG Spécialiste de la logistique et du transport grand froid, SOFRILOG est solidement implanté en France et s'ouvre à l'international, au Maroc et en Europe. Acteur de la logistique sous température dirigée depuis 1947, SOFRILOG est une entreprise familiale engagée au quotidien à livrer ses clients, professionnels de l'agroalimentaire, avec une ambition d'excellence. SOFRILOG, opère sur toute la France à travers ses 40 entrepôts, 220 véhicules et sous l'action des 1 100 employés. Son parcours de croissance est reconnu par Bpifrance (+164% en 7 ans). SOFRILOG fait vivre au quotidien ses valeurs. Elles constituent l'ADN de l'entreprise, et sont le fil rouge partagé par toutes les équipes. - Professionnalisme : Agir avec responsabilité et compétence - Proximité : Avancer ensemble et partager les réussites - Confiance : Entretenir la confiance autour d'une organisation responsable - Esprit d'entreprise : Cultiver l'esprit de conquête et accompagner ses clients vers de nouveaux marchés
Envie de passer des fêtes de fin d'année différentes et qui aient du sens ? Nous recherchons des encadrants pour des séjours adaptés (public adulte en situation de handicap mental) du samedi 27 décembre 2025 au vendredi 2 janvier 2026. Lieu des séjours : Pays Basque, Villeneuve Lécussan (31), Lézat sur Lèze (09), Les Cabannes (09). Vous aurez pour mission d'encadrer le public pendant leurs vacances : proposer des activités et sorties adaptées, aider à la vie quotidienne, assurer le confort moral, physique et psychologique des vacanciers, participer à des réunions pour l'organisation ... Départ depuis Toulouse. Tous les profils nous intéressent, le permis B est un plus. Nourri, logé, blanchi sur la période de travail, travail 24h/24. Salaire : 52€ brut par jour + prime jour férié + congés payés
Créée en 2014, l'association a pour objectif de mettre en œuvre tout ce qui peut concourir à favoriser l'épanouissement et le bien être des personnes en situation de handicap mental : - en leur proposant des accueils relais, des vacances adaptées, des week-ends à thème,... - en leur offrant la possibilité de décider du choix et du rythme des activités mises en œuvre.
HOMEPERF est un acteur historique majeur de la Prestation de Santé à Domicile. Depuis 25 ans, nous améliorons la qualité de vie des patients et de leurs aidants et contribuons à la pérennisation de notre système de santé. Nos équipes, réparties sur l'ensemble du territoire national, permettent la prise en charge individualisée des patients (Perfusion, Nutrition, Insulinothérapie, Assistante Respiratoire.) sur leur lieu de vie tout au long de leur parcours de soins. Nous travaillons en étroite collaboration avec les autres acteurs de santé (hospitaliers et libéraux). HOMEPERF fait partie du groupe SAPIO, acteur majeur du secteur de la santé en Italie et en Europe. Vous recherchez une nouvelle aventure humaine et professionnelle ? Rejoignez-nous ! Rejoindre HOMEPERF, c'est rejoindre une équipe passionnée incarnant des valeurs humaines fortes ! Vous recherchez une nouvelle aventure humaine et professionnelle ? Rejoignez-nous ! Dans le cadre de la création de notre Pôle de coordination de proximité SUD OUEST nous recherchons un Coordinateur relation clients (F/H) pour un CDI basé sur TOULOUSE. Poste à pourvoir dès que possible. Les pôles de coordination de proximité prendront en charge les missions support pour soulager les agences de la région SUD OUEST et coordonner les flux, notamment au niveau logistique et relation client. VOS MISSIONS : Votre mission sera d'assurer la réception des appels, la gestion des tournées et les tâches administratives relatives à la bonne tenue des dossiers et mettre à jour les bases d'informations partagées. Gestion de la relation client : - Réception des appels entrants - Coordination de 1er niveau (laboratoire, infirmier libéraux, pharmacie, prescripteurs) - Gestion des tournées Gestion administrative relative aux dossiers : - Gestion de tous les flux de facturation (numérisation, vente directe ) - Récupération de l'ensemble des données administratives nécessaires à la bonne tenue des dossiers - Gestion des retours de la sécurité sociale et traitement des rejets - Contrôle de la couverture sociale (sécu et mutuelle) - Suivi du renouvellement des ordonnances Gestion administrative relative à l'organisation du PCP : - Suivi des questionnaires de satisfaction - Gestion des renouvellements du matériel - Appel Patients pour Planification des tournées de livraison, des réapprovisionnements et de la récupération AVANTAGES : - Salaire brut mensuel: 1 850 € - Statut Employé : 35h du lundi au vendredi de 9h à 17h / 10h à 18h, - Mutuelle possible prise en charge à 100% sur une base isolée, - Remboursement des repas à hauteur de 16 € lors des déplacements (Carte Ticket restaurant 9 € (prise en charge 5€/jour), - Télétravail partiel PROFIL : - Vous possédez une solide expérience dans la Relation Client dans le médical, le secrétariat médical et/ou la prestation de santé. - Vous maitrisez les outils informatiques et faites preuve d'organisation, de flexibilité et d'un excellent esprit d'équipe. Doté(e) d'un très bon relationnel, vous êtes la personne idéale pour rejoindre Homeperf ! N'hésitez pas à postuler !
HOMEPERF, prestataire de santé à domicile depuis plus de 18 ans, assure le retour au domicile des personnes malades, sous perfusion, nutrition artificielle, insulinothérapie ou assistance respiratoire dans les meilleures conditions de confort et de sécurité. Présent sur l'ensemble du territoire (37 agences, plus de 250 salariés), certifié ISO 9001 et Qualipsad depuis plus de 9 ans, Homeperf tend à développer une répartition harmonieuse entre les hommes et les femmes.
Envie de passer des fêtes de fin d'année différentes et qui aient du sens ? Nous recherchons des encadrants pour des séjours adaptés (public adulte en situation de handicap mental) du lundi 22 au samedi 27 décembre 2025. Possibilité de faire également les séjours du Nouvel an en suivant jusqu'au 2 ou 3 janvier. Lieu des séjours : Lézat sur Lèze (09), Polastron (31), Les Cabannes (31). Vous aurez pour mission d'encadrer le public pendant leurs vacances : proposer des activités et sorties adaptées, aider à la vie quotidienne, assurer le confort moral, physique et psychologique des vacanciers, créer et animer des réunions pour l'organisation, suivre une comptabilité de séjour. Départ depuis Toulouse. Tous les profils nous intéressent, expérience en animation ou dans le handicap demandée. Le permis B est un plus. Nourri, logé, blanchi sur la période de travail, travail 24h/24. Salaire : 62€ brut par jour + prime jour férié + congés payés
Le théâtre des 3T, à Toulouse, recrute une comédienne pour interpréter le rôle d'un personnage féminin âgé de 60 ans et plus. Vous avez une expérience de jeu en comédie. Le casting se déroulera à Toulouse les 11 et 12 décembre. Plusieurs représentations sont prévues à partir de janvier/février 2026. Vous devrez être disponible régulièrement pour les répétitions et les jours de spectacle, qui se feront à Toulouse. *************** Pour postuler, vous devez envoyer un CV et des photos ******************
Nous recherchons pour l'un de nos client un(e) secrétaire Après vente automobile Vous rejoignez une concession reconnue et participerez activement au bon déroulement du service après-vente. Votre rôle consistera à assurer un suivi administratif rigoureux et à garantir une qualité de service optimale auprès de nos clients. Missions principales : Assurer le lien entre les équipes internes pour fluidifier les opérations après-vente. Traiter les demandes liées aux dossiers constructeurs : création, suivi et communication auprès des clients. Gérer les garanties (constitution, suivi, facturation). Réaliser la facturation des interventions atelier. Remplacer ponctuellement les équipes CAS / CCS lorsque nécessaire. Missions complémentaires (en soutien CAS / CCS) : Accueillir les clients et apporter un accompagnement de qualité. Organiser les rendez-vous de maintenance et de réparation. Répondre aux appels et aux e-mails avec précision. Mettre à jour les dossiers clients et assurer le suivi administratif. Expérience confirmée dans une fonction similaire, idéalement dans l'automobile. Aisance dans la gestion de plusieurs tâches simultanées. Excellent sens du service client et communication soignée. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion. Organisation, sérieux et esprit d'équipe indispensables.
Au cœur de la Cité des Sciences Vertes, entre Ramonville et Castanet et directement accessible par le terminus ligne B métro et Lineo, vous interviendrez au sein du Service de Vie de l'Apprenant. Ce service est en charge de la gestion quotidienne des apprenants (apprentis/stagiaires) : absences, retards, discipline, encadrement hors temps de formation, service d'internat, animation d'activités. Vous intervenez auprès de nos apprenants en apprentissage, du CAP à la licence professionnelle, principalement sur des filières aménagements paysagers, agriculture, commerce et santé animale. Vous travaillerez conjointement avec les services administratifs, les formateurs référents de nos apprenants et l'ensemble de notre équipe.
L'association Alliances et Cultures est une association loi 1901 créée à Toulouse il y a plus de 35 ans. Elle gère 4 centres sociaux et centres socioculturels, qui sont autant de maisons de voisinage, lieux d'initiative et d'éducation populaire, lieux d'insertion et de lien social. Dans ce cadre, l'association gère également des ludothèques, un accueil de loisirs jeunes, un organisme de formation, une halte-garderie, et un France Services. Nous recrutons pour notre Centre Social Mirail Université, un-e référent-e familles pour rejoindre une équipe pluridisciplinaire composée de 11 personnes. Le.a Référent.e Familles inscrira son action dans le projet familles du Centre Social en lien avec le contrat projet et le référentiel associatif d'Alliances et Cultures. Quelles seront vos missions ? Placée sous la responsabilité du responsable du centre social, vos missions principales sont : - Développer des actions à dimension collective visant à renforcer la cohésion intra-familiale, les relations inter familiales et inter générationnelles au sein de la famille, dans et hors les murs - Coordonner les actions familles du centre social en lien avec l'ensemble de l'équipe - Contribuer à faire vivre le partenariat, - Participer à la mission d'accueil du centre social, - Ecouter, informer et orienter les familles, - Alimenter la veille sociale sur l'évolution des publics et les besoins des habitants, - Contribuer au diagnostic territorial, social partagé et à l'évaluation du contrat pro-jet - Favoriser la complémentarité / coopération avec la référente parentalité et l'équipe - Coordonner et animer le projet CLAS -accompagnement à la scolarité - avec l'équipe salariée et bénévole. -Expérience du travail social - Expérience de l'accompagnement des enfants exigées - Expérience souhaitée en centre social et en pilotage de projet de développement social local - Autonomie, rigueur et dynamisme - Aptitude aux relations sociales dans une diversité de contexte - Accueil bienveillant et adapté des publics fragiles - Flexibilité ponctuelle sur les horaires Compétences -Maîtriser les techniques d'animation et d'accompagnement de groupe - Favoriser la participation et la prise de la parole en public - Gérer des projets, Organiser le planning d'activités - Etre capable d'évaluer les actions menées - Approche multiculturelle Gestion des outils numériques Poste à pourvoir au 5 janvier 2026
Dans le cadre de notre développement, notre entreprise de messagerie recherche un(e) chauffeur(se)-livreur(se) en CDI à temps complet dans le 31500. Vous travaillez du lundi au vendredi de 6H30 à 13h00 et vous effectuez des ramasses une semaine sur deux de 15h00 à 17h00. Le camion devra être récupéré dans la zone de Fondeyre avant de se rendre au dépôt situé à Colomiers. Rémunération mensuelle de 1750€ NET primes incluses + Mutuelle + Prévoyance. Une expérience de chauffeur-livreur est exigée avec conduite de véhicule en 12m3. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous assurez la livraison de messagerie de petits colis en véhicule de moins de 3,5 T. Une formation interne sera assurée à votre intégration. Soucieux(-se) de notre qualité de service, vous devez disposer d'un grand sens de l'organisation, faire preuve de rigueur, d'efficacité, d'autonomie et être doté(e) d'un bon relationnel et esprit d'équipe.
Dans le cadre de remplacements de congés de nos salariés nous recherchons 1 hôtes (esses) d'accueil - Secteur ST MARTIN DU TOUCH CDD du 16 décembre au 2 janvier2026 (Jours non travaillés le 25 décembre et le 1 janvier) Horaires : de 8h30 à 12H30 et de 13H30 à 16H30 Vos missions : - Assurer l'accueil physique des visiteurs et l'accueil téléphonique - Gérer les badges d'accès - Organiser et suivre la réservation des salles de réunion - Réceptionner, trier et distribuer le courrier - Gérer les commandes diverses - Réserver les véhicules selon les besoins internes - Gérer les fournitures et veiller à leur disponibilité Vous avez un bon niveau d'anglais B2 ( à préciser impérativement sur le cv) Vous maitrisez les outils bureautiques Word et Excel, Une expérience de 6 mois dans la relation client directe est exigé Vous avez une excellente présentation et un bon relationnel.
En lien avec le reste de l'équipe et la responsable salariée, - Travailler avec les structures sociales adhérentes qui accompagnent les habitants sur les quartiers politique de la ville (QPV) pour favoriser leur participation aux sorties culturelles proposées, - Animer des permanences et utiliser les outils de médiation de l'association, - Participer aux réunions de partenaires sur les quartiers pour renforcer la synergie entre les acteurs, - Développer de nouveaux partenariats, et de nouvelles actions, - Organiser et animer des actions de médiation répondant aux attentes exprimées par les habitants, - Recueillir la parole des participants pour évaluer l'impact social des actions mises en œuvre.
Rattaché(e) au Responsable d'exploitation du site de Toulouse, vous travaillez de jour ou de nuit ainsi que certains week-end et jours fériés, pour assurer le transport et la livraison des produits sanguins et d'organes. Vous garantissez le respect des procédures en termes de maintien en température des produits transportés. Vous avez une bonne connaissance géographique de la région Midi Pyrénées.
RÉCEPTIONNISTE POLYVALENT(E) : MISSIONS : - Là où le réceptionniste participe aux missions quotidiennes inhérentes à l'exploitation du centre de profit. - Elle ou il garantit une prestation de qualité dans le cadre de la promesse client, des normes et procédures en vigueur. - Assure le contrôle des chambres ou appartements, selon les normes et les règles d'hygiènes en vigueur. - Une tenue et une courtoisie envers la clientèle irréprochable. - Une bonne maîtrise de l'accueil téléphonique, d'un logiciel de réservation hôtelier, Word, Excel. - Une expérience réussie est souhaitable dans la fonction. D'ACCUEIL ET DE SERVICE - Assure les différentes prestations offertes aux clients (accueil, réservation, petit déjeuner, chambres, sanitaires.) - Veille à la qualité des prestations en respectant les normes et procédures pour une satisfaction permanente de la clientèle. - Assure un accueil personnalisé des clients et instaure une ambiance conviviale. - Peut être amené à traiter des objections et réclamations de la clientèle et en informe le Directeur d'établissement. DE GESTION QUOTIDIENNES - Est en charge de la facturation et de l'encaissement des recettes. - Assure le contrôle de sa caisse et veille à la sécurité des fonds. - Peut être amené à assurer la clôture de la fin de journée hôtelière. - Peut être amené à assurer le contrôle des livraisons. - Peut être amené à faire des actions commerciales, recherche ou fidélisation de la clientèle. DE TECHNIQUE ET D'HYGIÈNE - Participe au nettoyage de l'établissement et des extérieurs selon les normes et les règles d'hygiène en vigueur. - Participe à la maintenance technique de l'hôtel, au maintien du patrimoine immobilier ainsi qu'à la pérennité de ses installations. NB : ce descriptif, non exhaustif, à par nature un caractère évolutif compte tenu des impératifs liés à l'organisation de l'établissement.
Nous recherchons activement pour notre magasin à Toulouse un ou une toiletteur(se) polyvalent(e) en animalerie. Vos futures missions : * Vous accueillerez la clientèle et organiserez la prise de rendez-vous en toute autonomie * Vous réaliserez des prestations de toilettage (shampoing, tonte, coupe, brossage, .) en respectant les caractéristiques de l'animal que vous allez « chouchouter ». * Vous serez amené à réaliser de la vente de produits complémentaires mais également à conseiller votre clientèle sur les bonnes pratiques du quotidien. * Vous veillerez à la bonne tenue de votre espace toilettage et de votre matériel. Vos atouts : * Vous êtes titulaire d'un certificat de toiletteur(se), et vous avez une première expérience dans le domaine du toilettage. * Vous avez une appétence pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin * Votre sourire et votre accueil sont vos atouts qui seront fidéliser nos clients ! * Vous avez des connaissances des produits animaliers et une passion pour les animaux. L'aventure Animalis, c'est aussi... : Une ambiance de travail unique : familiale, bienveillante et dynamique ! De vraies opportunités de carrière dans une enseigne en pleine expansion. Une entreprise à taille humaine qui valorise l'initiative, l'inclusion et la diversité, où chacun peut s'investir et évoluer. Chez Animalis, nous nous engageons à offrir les mêmes opportunités à tous, quelles que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap. Ici, seules la motivation et les compétences comptent, dans un environnement ouvert à tous. Des avantages concrets : * Une remise exclusive en magasin pour nos collaborateurs CDI * Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux. * Des primes qui valorisent votre engagement et vos compétences. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER » !
L'agence Field & People recherche 1 personne pour une distribution de sacs à pains en boulangeries (liste imposée) avec l'association Prévention Routière : 1 jour au choix durant la semaine du 8 décembre 2025 Horaires : de 9h à 12h Rémunération : 14,20€/heure + remboursement des frais kilométriques
Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de la Haute-Garonne (CDEF31) est un établissement autonome de la Fonction Publique Hospitalière participant à la mission d'Aide Sociale à l'Enfance. Notre mission est d'accueillir, en urgence et de manière inconditionnelle, tout mineur (de 0 à 18 ans), femme enceinte, ou parents ayant au moins un enfant de moins de 3 ans confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) et nécessitant une mise à l'abri sur le département, sur décision judiciaire ou administrative. Le CDEF31 est ouvert tous les jours de l'année de manière continue. Il dispose d'une capacité d'accueil de 250 places et compte 450 équivalents temps plein (ETP). Son action s'organise autour de deux grandes catégories de services : - Des dispositifs d'accueil et d'accompagnement répartis en différents pôles (Pôle Enfance et Parentalité, Pôle Adolescence) et services éducatifs ; - Des fonctions ressources venant étayer le fonctionnement des pôles éducatifs ; Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de Haute-Garonne (CDEF31) recrutement un Agent Administratif (H/F), rattaché à la Direction des Services Techniques. MISSIONS PRINCIPALES : Rattaché au Directeur Adjoint en charge des Services Logistiques, Patrimoine et Travaux, les attendus de l'Agent Administratif sont les suivants : - Exécution de travaux administratifs courants Vérification de documents Suivi de l'activité du service atelier (bons de demandes) Appui administratif au Service Chauffeurs, envoi hebdomadaire de la tournée scolaire Archivage des rapports de contrôle (laboratoire départemental et contrôles périodiques des entreprises) Frappe et mise en forme de courriers ; Suivi de dossiers administratifs Relance des fournisseurs, suivi des devis en lien avec le Service Comptabilité - Réception, rédaction et transmission des courriers et courriels ; - En charge d'activités de reprographie et édition de bons de demandes ; - Réalisation de l'accueil physique et téléphonique ; - Traitement des dossiers ponctuels Exemple - Préparation documentaire de la Commission de sécurité incendie, audit sécurité - Gestion et organisation d'un agent d'interventions et suivi du calendrier des astreintes en lien avec le Coordinateur de l'atelier ; - Capacité à exploiter des tableaux de bords spécifiques au domaine d'activité et mise à jour ; Excel, Word MODALITES RELATIVES AU POSTE : - Dispositif d'accueil : Dispositifs Logistiques - Fonction exercée : Agent Administratif - Contrat : CDD 3 mois, renouvelable selon les besoins du service - Date de début de contrat : Dès que possible - Horaires : Temps plein 09h00-17h00 - Mobilité : Permis B recommandé Les avantages proposés sont : - Participation aux frais de transports en commun ou vélo ; - Accès aux prestations du CGOS (vacances, loisirs, billetterie..) ; - Primes diverses selon les conditions statuaires et contractuelles. Pour faire suite aux nouvelles modalités de contrôles introduites par la Loi Taquet du 07 juillet 2022 et mises en place à compter du 1er octobre 2025, nous vous informons que le CDEF31 procèdera à des contrôles d'Attestations d'Honorabilités, sans laquelle nous ne pourrons donner suite à votre candidature. Les qualités attendues pour ce poste sont, - Capacité d'adaptation dans un environnement d'accueil d'urgence ; - Capacité à travailler en équipe et en lien avec différents services (comptabilité, secrétariat de direction, chauffeurs, équipes éducatives.) ; - Capacités à alerter ; - Rigueur, discrétion, réserve et neutralité. Formation : - Diplôme exigé : Bac +2 en Gestion ou Gestion Administrative Expérience : - Expérience significative dans un poste administratif, de coordination ; - Une expérience dans le domaine est un atout ;
Le CDEF31 est un établissement de la fonction publique hospitalière contribuant à la mission ASE (Aide Social à l'Enfance) Il compte 236 places d'accueil réparties en services diversifiés où s'articulent de façon modulable accompagnement de l'enfant et soutien des parents (collectifs, familles d'accueil, appartements, interventions à domicile). Il accueille les mineurs de 0 à 18 ans, les femmes enceintes et les parents avec un enfant de moins de 3 ans.
Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de la Haute-Garonne (CDEF31) souhaite recruter un Adjoint des Cadres Hospitaliers (H/F) pour ses dispositifs de la Pouponnière et des Unités Dédiées : Dans le cadre de la Pouponnière (50%), le Coordinateur Administratif (H/F) assume la responsabilité de la coordination des ressources humaines. Ce rôle s'inscrit est en étroite articulation avec l'équipe pluridisciplinaire. Le Coordinateur Administratif (H/F) sera chargé de formuler des propositions d'aménagements et de changements, qu'il soumettra à l'attention de son responsable hiérarchique. Pour cela, il sera chargé de : - Mettre à jour et faciliter quotidiennement les plannings des professionnels au regard de l'activité du service (accompagnements, rendez-vous, consultations) ; - Prendre en compte les contraintes et urgences, afin d'adapter le planning selon les imprévus ; - Assurer l'équilibre entre les besoins d'accompagnement des enfants et la disponibilité des professionnels ; - Aider à la gestion administrative afin d'assurer la continuité du service ; Dans le cadre des Unités Dédiées (50%), le Coordinateur Administratif (H/F) assure une fonction d'interface entre les équipes éducatives et la Responsable de Pôle, afin de favoriser une meilleure fluidité des échanges et interactions professionnels. Pour cela, il sera chargé de : - Exporter les plannings mensuels sous forme de tableau de données ; - Imprimer et diffuser les plannings mensuels auprès des équipes concernées ; - Répondre aux demandes des professionnels et les soumettre à l'approbation de la Responsable de Pôle pour validation ; - En collaboration avec son Supérieur Hiérarchique, contribuer à l'optimisation de la gestion des plannings, en tenant compte des besoins des professionnels ; MODALITES RELATIVES AU POSTE : - Dispositif d'accueil : Pouponnière et Unités Dédiées - Fonction exercée : Adjoint des Cadres Hospitaliers - Grade : Administratif - Contrat : CDD de 1 à 3 mois, renouvelable - Date de début de contrat : Dès que possible - Horaires : Temps plein (35h) - Grade Administratif - Temps plein (35h, de 08h à 15h ou de 09h à 16h) Une complémentarité est donc recherchée avec plusieurs compétences relatives aux savoirs, savoir-faire et savoir-être suivants : Savoirs : - Connaissance des outils bureautiques ; - Connaissance des réglementations en droit du travail ; - Connaissance des procédures administratives et gestion des dossiers ; - Connaissance du secteur de la petite enfance et de la protection de l'enfance ; Savoir-faire professionnels : - Maîtrise de la gestion des plannings ; - Compétences communicationnelles et interpersonnelles ; - Compétences rédactionnelles ; - Maîtrise des règles de confidentialité ; Savoir-être professionnels : - Organisation, capacité à prioriser et gérer plusieurs tâches simultanément ; - Anticipation et capacité à s'adapter aux changements ; - Travail en autonomie ; - Empathie et compréhension des besoins des enfants et professionnels ; PROFIL RECHERCHE : Diplôme exigé : Bac +2 en Gestion ou Gestion Administrative Expérience : - Expérience significative dans un poste administratif, de coordination ; - Une expérience dans le domaine médical, paramédical et de la protection de l'enfance est un atout ; Les avantages proposés sont : - Participation aux frais de transports en commun ou vélo ; - Accès aux prestations du CGOS (vacances, loisirs, billetterie..) ; - Primes diverses selon les conditions statuaires et contractuelles Pour faire suite aux nouvelles modalités de contrôles introduites par la Loi Taquet du 07 juillet 2022 et mises en place à compter du 1er octobre 2025, nous vous informons que le CDEF31 procèdera à des contrôles d'Attestations d'Honorabilités, sans laquelle nous ne pourrons donner suite à votre candidature.
Nous recherchons pour notre établissement un(e) Toiletteur/ Toiletteuse. Salon de toilettage en centre-ville, dans un cadre sympa (refait à neuf avec clim),ou le bien être des animaux et des humains est au cœur de nos préoccupations. Votre travail consistera à : - Accueillir le client (physique et téléphonique) - Utilisation du logiciel de caisse et prise de rdv - Découverte des besoins - Bain, brushing coupe à la tondeuse, aux ciseaux, et épilation - Toutes races et toilettage du chat et du chien - Nettoyage et désinfection du local et du matériel Vous travaillerez en autonomie la plupart du temps. Du lundi au samedi selon planning à définir avec l'employeur. Primes sur chiffre d'affaires. Merci d'envoyer CV + lettre de motivation CDD avec possibilité d'évolution
Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de Haute-Garonne (CDEF31) recrute des Assistants Familiaux agréés (H/F) pour intégrer son Dispositif d'Accueil Familial (DAF), dédié à l'accueil temporaire de mineurs confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance. Attention : L'Agrément délivré par le Conseil Départemental est obligatoire pour postuler. Toute candidature ne précisant pas la possession de cet agrément ne pourra être étudiée. En tant qu'Assistant(e) Familial(e) au sein du Dispositif d'Accueil (DAF) du CDEF31, vous accueillez à votre domicile, pour une durée de 3 à 6 mois, des enfants et adolescents âgés de 0 à 18 confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance. MISSIONS PRINCIPALES : - Favoriser l'intégration du jeune dans un cadre familial stable et sécurisant ; - Assurer l'accompagnement au quotidien : soins, scolarité, rythme de vie, repères éducatifs ; - Veiller à son équilibre effectif, physique et psychique ; - Participer à son épanouissement et le guider progressivement vers l'autonomie ; - Collaborer activement avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateurs, puéricultrice, psychologue, assistant social, chef de service) ; MODALITES SPECIFIQUES : Vous pourrez être sollicité(e) pour : - Des accueils d'urgence ou courts séjours (quelques jours en semaine ou le week-end), - Des déplacements réguliers pour accompagner l'enfant à ses rendez-vous (scolaires, médicaux, sociaux, etc.). Les petits + du métier : Accompagnement au quotidien, collaboration étroite avec des professionnels, , coordination de projets MODALITES RELATIVES AU POSTE : - Dispositif d'accueil : Dispositif d'Accueil Familial (DAF) - Fonction exercée : Assistant familial - Contrat : CDD de 3 mois, renouvelable - Date de début de contrat : Dès que possible - Horaires : Durée du travail et horaires en lien avec le métier d'Assistant Familial - Informations complémentaires : Salaire en fonction du nombre de personnes accueillies - Mobilité : Déplacement réguliers dans le cadre des missions ; Permis B obligatoire La grille de rémunération applicable est celle du département dans lequel réside l'accueillant familial. La rémunération varie entre 29960 € et 31000 € brut annuel, en fonction du nombre d'accueils par mois. PROFIL RECHERCHE : Formation : - Diplôme exigé : Diplôme d'Etat d'Assistant Familial Expérience : - Expérience en tant qu'Assistant Familial est attendue - Une expérience dans le cadre de la Protection de l'Enfance est vivement souhaitée En tant que professionnel(le) de l'accueil familial, vous serez amené à : - Accompagner les enfants et adolescents dans tous les aspects de leur vie quotidienne ; - Adapter l'accueil et les pratiques éducatives en fonction des besoins spécifiques de chaque enfant ; - Alerter l'équipe du CDEF31 en cas de difficulté, de situation préoccupante ou de besoin particulier ; - Créer une relation de confiance, sécurisante et bienveillante ; - Observer, recueillir et transmettre les éléments utiles à l'évaluation de la situation de l'enfant ; - Organiser et proposer des activités adaptées ; - Préparer progressivement à la séparation, en tenant compte du projet individualisé ; Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, y compris dans le cadre domestique ; Collaborer étroitement avec les équipes pluridisciplinaires du CDEF31 en équipe pluridisciplinaire. Une complémentarité est donc recherchée avec les qualités suivantes : - Prise de recul ; - Sens de l'écoute et de la communication ; - Collaboration en équipe pluridisciplinaire. Pour faire suite aux nouvelles modalités de contrôles introduites par la Loi Taquet du 07 juillet 2022 et mises en place à compter du 1er octobre 2025, nous vous informons que le CDEF31 procèdera à des contrôles d'Attestations d'Honorabilités, sans laquelle nous ne pourrons donner suite à votre candidature.
Vos missions : - La gestion des devis, commandes et facturation, - La création et le suivi des dossiers de vente, - La gestion des livraison pour les clients. La rémunération est de 2000€ brut mensuel. Vous travaillez du Lundi au Vendredi (35h). Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience. Idéalement, nous recherchons une personne ayant acquis une expérience dans le domaine automobile. Une expérience significative sur un poste de Secrétaire est requis. Vous faites preuve d'une excellente rigueur et sens de l'organisation pour la gestion des dossiers. Vous êtes méthodique dans votre travail et avez une bonne capacité de concentration. Aussi, des compétences relationnelles sont requises pour ce poste.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons un Gestionnaire entrepôt (h/f) EN TEMPS PARTIEL, pour notre client spécialiste de la maintenance et de l'électricité . Ce poste est une à pourvoir pour une durée de 3 mois pour ceux qui souhaitent développer leurs compétences en gestion des stocks et en saisie informatique. Vos principales responsabilités seront : - Gérer la réception, le stockage et la distribution des matériaux liés à la rénovation énergétique. - Superviser l'inventaire et assurer un suivi rigoureux des stocks. - Coordonner avec les équipes opérationnelles pour garantir la disponibilité des matériels sur les chantiers. - Optimiser l'organisation de l'entrepôt pour assurer efficacité et sécurité. - Veiller au respect des normes de sécurité et aux bonnes pratiques environnementales. Profil recherché : - A l'aise avec les outils informatiques - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie. - Aisance relationnelle et bonne communication Ce contrat débutera début novembre et ce jusqu'à fin décembre. Il s'agit d'un emploi à temps PARTIEL (25h/semaine) avec un salaire attractif de 14 EUR /brut par heure. Nous recherchons une personne motivée, prête à s'investir pleinement dans ce projet.
Chez DomusVi, en qualité d'Agent de Service Hôtelier (h/f), vous jouez un rôle indispensable dans le bien-être et le confort des résidents. Rattaché(e) au Responsable Hôtellerie et en relation avec l'ensemble des équipes, votre savoir-faire contribue au bon fonctionnement de la résidence, garantissant ainsi une prise en charge globale des résidents. Vous assurez la bonne tenue de la résidence (nettoyage et propreté des locaux) et pouvez également être amené(e) à intervenir pour le service de restauration. Vos compétences incluent une expérience réussie dans le secteur médico-social, un excellent relationnel et un sens de l'écoute, vous permettant de travailler auprès des résidents dans un environnement spécifique : un lieu de vie avant tout. Votre sens du service et votre souci du détail seront des atouts majeurs pour mener à bien vos missions. DomusVi place les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quel que soit leur âge, leur formation ou leur secteur d'activité initial, afin de leur permettre de développer leurs compétences.
Nous recherchons notre réceptionniste de nuit H/F Vous avez déjà 1 an d'expérience réussie dans le monde de l'hôtellerie En plus des missions principales du poste, vous assurez la mise en place du petit déjeuner, des salles pour les séminaires, et du nettoyage et bon entretien de l'espace accueil. Vous êtes en mesure d'accueillir notre clientèle de tourisme et professionnelle Le/La réceptionniste aura la charge de l'accueil des clients, la facturation des séjours, prise de réservation, standard téléphonique, gestion des mails entrants. Le lundi au jeudi de 21h30 à 7h15
Description de l'entreprise Aménageur-promoteur et promoteur-exploitant au service de tous, nous sommes proches du quotidien de nos clients, de nos partenaires et de nos collaborateurs. Dans l'ADN de Nexity, il y a historiquement l'engagement pour l'accès au logement pour tous auquel s'ajoute une conviction forte, celle de la nécessité d'une mobilisation en faveur de la décarbonation de notre secteur et pour préserver l'environnement. Ces deux piliers sont structurants de notre raison d'être 'la vie ensemble' et font de Nexity une entreprise engagée auprès de ses clients et de ses parties prenantes. Nexity est l'entreprise des passionnés d'immobilier et des passionnés de la société. Rejoindre Nexity c'est intégrer un Groupe où vous pourrez relever tous les défis pour transformer la ville en profondeur. Rejoindre Nexity c'est être entouré par des équipes passionnées et qui ont le goût du challenge. La vie ensemble chez Nexity, c'est être responsable ensemble, évoluer ensemble, avancer ensemble. Rejoignez-nous ! Description du poste Rejoignez le Centre de la Relation Client Nexity Studéa pendant la haute saison et contribuez à fluidifier l'entrée des étudiants en résidence. Vous aimez les process carrés, la qualité de la donnée et le service client ? On vous attend ! Aux côtés de la Responsable de Centre de Contacts Studéa et Relation Clients, vous serez amené à : - Saisir et mettre à jour les fiches de renseignement des résidences (lot à ne pas louer, offres commerciales, etc.) - Tenir à jour les tableaux de suivi et contribuer à la base de connaissances en rédigeant les articles - Réaliser des audits qualité dans le cadre du Quality Monitoring - Contribuer à la préparation des jury mensuels - Réaliser les analyses statistiques hebdomadaires et mensuelles - Être en lien étroit avec nos clients internes et prestataires Période : Avril à août Lieu : Toulouse (présentiel obligatoire) Qualifications - Etudiant.e Bac+2/3 (BTS SAM/PI, BUT GEA, Licence pro.) - Solide maîtrise du pack office : Excel, PowerPoint, Outlook, Teams, One Drive - Sens des process et de la documentation - Rigueur, sens du détail - Orientation client, esprit d'équipe - Sens des priorités en pic d'activité - Anglais apprécié Informations complémentaires Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons de : Développer vos compétences via l'accès à des formations, des opportunités de carrière, un programme de développement innovant, etc. Evoluer dans une entreprise inclusive Conserver un équilibre vie professionnelle - vie personnelle : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine pour les postes éligibles et droit à la déconnexion Bénéficier de services et d'accompagnement au sujet de la santé : mutuelle, prévoyance, téléconsultation médicale, service d'aide aux aidants, application mobile de sport en entreprise, ensemble de services pour vous aider à prendre soin de votre santé mentale, formations en e-learning autour de la charge mentale, du sport et du bien-être, etc. Disposer d'aides à la parentalité : partenariat avec des crèches partout en France pour avoir un berceau, service de garde d'enfant en urgence, etc. Bénéficier d'aides au logement, à la mobilité, etc. Partager un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity pour avoir un impact positif sur le monde qui vous entoure. Convaincue que le capital humain et la diversité des profils sont à la fois une force et la première richesse pour une entreprise engagée, Nexity mène une politique volontariste d'inclusion notamment en matière de recrutement. C'est pourquoi, Nexity promeut et agit concrètement en faveur de la diversité, la mixité et l'équité.
Nexity est aujourd hui leader sur les différents métiers de l immobilier tel que la promotion, services gestion d actifs et Régénération urbaine Fort de son expertise et d un savoir-faire, le groupe Nexity est reconnu pour sa capacité à apporter une réponse globale aux besoins de ses clients : particuliers, entreprises et collectivités territoriales.
JOB : 1 hote ou hotesse anglais courant - Space CME - Toulouse 31000 27/11/2025 de 08:00 à 13:00 Mission : Accueil des clients en extérieur sous une tente Tenue personnelle élégante : costume bleu ou de couleur foncé, manteau ou un blouson 14,37 € brut de l'heure (congés payés et prime de précarité inclus) Informations et candidatures www.tendance-hotesses.fr - rubrique ESPACE EMPLOI
QUI SOMMES NOUS ? En 13 ans d'activité, Bebeboutik- site de E-commerce, est devenue le leader français des ventes privées bébés, enfants et mamans. L'entreprise a été distinguée par Les Echos à 7 reprises (2017 à 2023) comme étant un "champion de la croissance" et s'est classée 54e dans le FT1000 du Financial Times, pour ses résultats remarquables. En complément de notre activité initiale, nous avons lancer notre Marketplace dont l'objectif est d'offrir une gamme plus large aux futurs parents. Ce sont en moyenne près de 30 000 colis qui sont expédiés chaque mois, et autant de challenges pour être à la hauteur de notre ambition. Les fêtes de fin d'année étant une période remplie de cadeaux, nous sommes à la recherche d'agent de magasinage H/F pour nous aider à remplir notre mission de mettre les colis sous le sapin ! MISSIONS Directement rattaché(e) aux chefs d'équipe/zone, vous épaulerez l'équipe sur les différentes missions du quotidien liées à la logistique : - Réceptionner les marchandises - Trier et contrôler les marchandises - Préparer les commandes - Expédier les commandes clients - Entretenir et maintenir l'environnement et ses outils de travail propres et une zone sécurisée PROFIL - Formation niveau Bac à Bac +2 (idéalement logistique) - 1ère expérience sur un poste similaire indispensable - Compétences techniques : utilisation de l'outil informatique - Qualités requises : o Rigueur, sérieux, travail en équipe CONDITIONS - 35 heures par semaine (8h-12h//12h45-15h45) - CDD - 1 mois - Date de début : dès que possible - Date de fin : 19/12/2025 - Rémunération - SMIC soit 1802€ brut /mois - Poste basé à Tournefeuille / Colomiers (31 - Haute-Garonne, Occitanie) Si vous souhaitez rejoindre un projet ambitieux afin de participer à son développement et que vous pensez correspondre au profil décrit ci-dessus, merci d'envoyer votre candidature par email à : recrutement@bebeboutik.com. BEBEBOUTIK s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.
Nous recherchons un(e) agent(e) réseaux polyvalent en CDD pour une durée d'un an à partir de janvier 2026. Intégré(e) au sein de l'équipe d'exploitation, l'agent(e) réseaux polyvalent(e) exécute les opérations d'exploitation et de maintenance relative relatives à la gestion des réseaux de distribution d'eau potable, selon les modes opératoires en vigueur dans le strict respect des règles d'hygiène, de sécurité et environnementales. Vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser l'entretien courant, la maintenance, du réseaux AEP, des pièces (y compris les organes réseaux, réservoir, surpresseurs), - Réseau eau potable (réparation de fuite, création de branchements neufs, renouvellement de branchement.), - Respecter les consignes de qualité et de sécurité, - Traiter en liaison avec son responsable les incidents, alertes et crises, - Rendre compte de son activité via les outils mis à disposition et les systèmes informatiques dédiés, - Clientèle terrain (relève, enquêtes, fermeture et changement de compteurs.), - Participer à l'astreinte. Votre profil : - BTS Métiers de l'eau et/ou expérience significative - Connaissances des réseaux AEP, ASST et installations ANC - Bonne maîtrise de l'outil informatique - Relationnel client Prise de poste le 15/01/2026 **** Venez nous rencontrer au SALON INN'O du 18 au 20 novembre 2025 à la Salle Horizon à Muret (31600)***** Consultez les horaires du Salon sur le site dédié
Une parfaite gestion des opérations de sécurité relatives au départ et à la bonne circulation, c'est la garantie que nos trains arrivent à destination à temps et en tout temps ! Impliqué(e), organisé(e), prudent(e), vous avez une approche "terrain" et cherchez un métier qui contribue à faire bouger les trains ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : - Définir, tracer et contrôler en temps réel les itinéraires des trains - Manoeuvrer les aiguillages et signaux - Veiller à la régularité du trafic En résumé, vous l'aurez compris, vous jouez un rôle essentiel dans l'optimisation et la sécurisation du trafic ferroviaire en assurant une coordination fluide entre les différents acteurs impliqués dans le processus ! Vous travaillerez au sein d'un poste d'aiguillages aux abords des voies, en autonomie ou en équipe. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités et de la circulation des trains. Lieu principal d'affectation : Toulouse et sa banlieue (31) * Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses (https://bit.ly/3ZapWx8)) Ils / elles se feront un plaisir de répondre à vos questions !
Vos missions : Transfère des pièces comptables au cabinet d'expertise comptable, Faire le relais entre les différents services, Tenue du standard téléphonique, Rédaction, Classement, Plus généralement assister les acteurs du service administratif dans leurs missions, comptabilité, administration, RH, communication, mais aussi les acteurs de terrain au niveau administratif.
Vos missions : - Saisie de fiches de postes, - Scan, - Archivage. La rémunération est de 1847,27 € et vous bénéficiez de 12 tickets restaurant par mois. Horaires :35h plages obligatoires 9h-12h/14h-16h avec horaires variables à partir de 8h et au plus tard 17h avec une pause déjeuner de 30mn minimum. Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 2 années d'expérience. Vous êtes rigoureux(se), autonome et un bon sens de l'analyse. Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant !
City One accueil Occitanie recrute un(e) chargé(e) d'accueil en CDI à Temps partiel pour un de ses clients situé à Montaudran Missions : -Accueillir, orienter et informer les visiteurs, prestataires et collaborateurs. -Réaliser les badges d'accès -Prévenir les personnes visitées et transmettre les consignes de sécurité. -Assurer la gestion du standard téléphonique (réception, transfert, prise de message). -Gérer la distribution du courrier entrant (tri et répartition dans les bannettes prévues). -Maintenir à jour les registres d'entrées/sorties et assurer le suivi des livraisons. -Participer activement à la bonne image du site et à la qualité du service rendu. Horaires : -CDI à Temps Partiel du Lundi au Jeudi de 12h45 à 18h00 et le vendredi de 12h15 à 17h00 Salaire : -11.882€/ h + Prime(s) Avantages : -Prise en charge de l'abonnement Tisséo à hauteur de 50% -Prise en charge de la mutuelle à hauteur de 50% Qualités requises et profil : -Excellente présentation et aisance relationnelle. -Sens du service, discrétion et courtoisie irréprochables. -Capacité d'écoute, de gestion du flux et des situations délicates. -Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office). -Anglais professionnel (niveau équivalent TOEIC 650 / TOEFL 95 / Cambridge C1). -Expérience en accueil en milieu technique, scientifique ou institutionnel appréciée. -Maîtrise des techniques d'accueil physique et téléphonique. -Rigueur, ponctualité et réactivité. -Esprit d'équipe et autonomie. -Confidentialité absolue concernant les informations échangées
City One accueil Occitanie recrute un(e) chargé(e) d'accueil en CDI à Temps Partiel pour un de ses clients situé à Montaudran Missions : -Accueillir, orienter et informer les visiteurs, prestataires et collaborateurs. -Réaliser les badges d'accès -Prévenir les personnes visitées et transmettre les consignes de sécurité. -Assurer la gestion du standard téléphonique (réception, transfert, prise de message). -Gérer la distribution du courrier entrant (tri et répartition dans les bannettes prévues). -Maintenir à jour les registres d'entrées/sorties et assurer le suivi des livraisons. -Participer activement à la bonne image du site et à la qualité du service rendu. Horaires : -CDI à Temps Partiel du Lundi au Jeudi de 7h45 à 13h00 et le vendredi de 7h45 à 12h30 Salaire : -11.882€/ h + Prime(s) Avantages : -Prise en charge de l'abonnement Tisséo à hauteur de 50% -Prise en charge de la mutuelle à hauteur de 50% Qualités requises et profil : -Excellente présentation et aisance relationnelle. -Sens du service, discrétion et courtoisie irréprochables. -Capacité d'écoute, de gestion du flux et des situations délicates. -Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office). -Anglais professionnel (niveau équivalent TOEIC 650 / TOEFL 95 / Cambridge C1). -Expérience en accueil en milieu technique, scientifique ou institutionnel appréciée. -Maîtrise des techniques d'accueil physique et téléphonique. -Rigueur, ponctualité et réactivité. -Esprit d'équipe et autonomie. -Confidentialité absolue concernant les informations échangées
Rattaché à votre supérieur hiérarchique vous réalisez l'ensemble des essais microbiologiques sur les produits finis dermo-cosmétiques Personal Care, conformément aux référentiels en vigueur. Vous garantissez l'application du système qualité en place au laboratoire, en respectant les bonnes pratiques de laboratoire, tout en assurant les délais impartis afin de garantir la sécurité microbiologique des produits. De plus, vous déclinez et interprétez les tests techniques de laboratoire selon les plans de charge du service, en suivant les processus et protocoles définis, sous la responsabilité fonctionnelle des chargés de développement. Vous êtes également en charge de la rédaction des livrables nécessaires à l'établissement des dossiers réglementaires, en veillant à la complétude des dossiers (TEC, PAM, tableaux de stabilité, monographies de contrôle), en les contrôlant et en les intégrant dans les applications informatiques dédiées. Votre rôle impliquera également de travailler en coordination avec l'équipe du laboratoire et de participer aux activités qualité du service, telles que l'entretien du matériel et la rédaction de documents qualité.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Life Science vous proposent des opportunités de carrière.
Sous l'autorité de la Direction du Centre Philiae, le Directeur adjoint (H/F) assure, par délégation, la gestion et l'animation de l'Institut d'Éducation Motrice (IEM) et contribue activement à la mise en œuvre du projet associatif de l'ASEI. Il exerce également une mission transversale en tant que Directeur référent du Service Logistique (entretien des locaux, restauration et blanchisserie) pour l'ensemble des établissements du Bassin CAI, sous l'autorité du directeur bassin. Vos principales missions s'articulent autour de deux volets : Direction adjointe du Centre Philiae - IEM (135 places) Pilotage, qualité et gestion des risques Déployer le projet d'établissement et les projets techniques de l'IEM (éducatif, thérapeutique, social, psychologique, pédagogique). Garantir la conformité réglementaire et la qualité des accompagnements. Mettre en œuvre la démarche qualité et gestion des risques (PAQ, suivi des événements indésirables.). Déployer et suivre le dispositif de prévention des situations de maltraitance et de promotion de la bientraitance. Superviser les admissions, sorties et parcours personnalisés des personnes accompagnées. Organiser la relation avec les familles, les partenaires Ressources humaines et management Animer l'équipe de direction et assurer le management opérationnel des équipes. Participer au recrutement, à l'accompagnement et au développement des compétences des collaborateurs. Veiller à l'application des règles sociales, d'hygiène et de sécurité, dans le respect des valeurs associatives. Gestion administrative et financière Contribuer à la préparation et au suivi budgétaire (EPRD, ERRD) et au plan de développement des compétences. Assurer la validation et le suivi des dépenses dans le cadre des délégations accordées. Engager les dépenses et valider les paiements Mission transversale - directeur référent Service Logistique Bassin CAI Coordonner les activités d'entretien, de restauration et de blanchisserie pour l'ensemble des établissements du bassin, sous l'autorité du directeur bassin Encadrer et animer les équipes logistiques, en garantissant la qualité des prestations et le respect des normes d'hygiène et de sécurité (HACCP). Piloter l'organisation et l'optimisation des plannings, des ressources et des méthodes de travail. Profil recherché Vous êtes titulaire d'un Diplôme de niveau I (Bac +5), de type CAFDES ou Master en management des organisations sanitaires et sociales ou équivalent. Vous disposez d'une expérience confirmée en encadrement dans le secteur médico-social. Savoir-faire : Maîtrise du cadre réglementaire et des enjeux du secteur médico-social. Connaissance approfondie des normes d'hygiène et de sécurité liées à l'entretien et à la restauration collective. Solides compétences en management, gestion budgétaire, démarche qualité et gestion des risques. Savoir-être : Rigueur et sens de l'organisation Réactivité et capacité d'analyse Aisance relationnelle et goût du travail en équipe pluridisciplinaire. Autonomie, force de proposition et sens des responsabilités.
Dans le cadre du support d'un ERP déployé dans l'ensemble du réseau de magasins d'un grand groupe de distribution, nous recherchons un Technicien Support Applicatif pour intervenir au sein du service support logiciel. Missions : - Assurer le support fonctionnel et technique de l'ERP auprès des utilisateurs magasins - Diagnostiquer et résoudre des incidents (messages d'erreurs, anomalies, comportements logiciels...) - Accompagner les utilisateurs dans le paramétrage de la solution - Superviser les traitements et le remplacement de matériel (disques, routeurs, serveurs...) - Analyser les problématiques réseau ou système - Rechercher des données dans les bases SQL Server - Contribuer à la base de connaissances - Collaborer avec les ingénieurs support en cas d'escalade
Un partenaire « agile » qui booste votre carrière et vos recrutements dans les métiers de l'infrastructure, du développement et du web.
Nous recherchons un Testeur Logiciel (H/F) compétent pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera chargé de tester et de garantir la qualité des logiciels en respectant les normes et les exigences spécifiques du projet. Responsabilités: - Concevoir, développer et exécuter des cas de tests - Identifier, enregistrer et suivre les problèmes - Collaborer avec les développeurs pour améliorer les performances des applications - Participer à la gestion des versions et des déploiements - Effectuer des tests de services web et REST - Analyse QA De formation Bac+3 à Bac+5 en informatique, vous avez une première expérience d'au moins 5 ans en tant que testeur logiciel: - Expérience pratique avec MVC, Windows/Linux, PHP - Connaissance en gestion des versions et déploiements (Release Management) - Familiarité avec les tests de services web et REST - Compréhension des bases de données MongoDB - Maîtrise des outils TFS et Jira pour le suivi des problèmes
Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de Haute-Garonne (CDEF31) recrute, dans le cadre d'une vacance de poste un Secrétaire de Direction, Qualité et Communication (H/F). Le Secrétaire de Direction assure, en binôme, les fonctions d'assistant de Direction auprès de trois Directeurs. Les missions sont les suivantes : MISSIONS PRINCIPALES : Rattaché au Directeur Adjoint en charge des Services Logistiques, Patrimoine et Travaux, les attendus de l'Agent Administratif sont les suivants : - Appui organisationnel et administratif à la Direction - Gestion quotidienne des agendas ; - Préparation et suivi des courriers et dossiers demandés par la Direction ; - Assurer le soutien administratif et organisationnel quotidien de la Direction ; - Anticiper les échéances et enjeux pour faciliter et appuyer les actions de la Direction ; - Gestion administrative - Réception et traitement des appels, courriels et courriers ; - Gestion des réunions : organisation, rédaction, diffusion des ordres du jour et compte-rendu ; - Gestion documentaire : traitement, enregistrement, diffusion, mise à jour, archivage ; - Utilisation d'outils de traçabilité ; - Planification et suivi des différentes instances (CA, CSE, F3SCT, CVS) ; - Coordination institutionnelle - Gestion des réunions et évènements institutionnels ; - Rédaction et diffusion de la documentation institutionnelle : rapports d'activités, notes, communiqués de Direction, ... ; - Assurer un rôle d'interface avec les professionnels, partenaires et usagers ; - Missions Qualité - Participation à la réalisation du DUERP ; - Suivi de la procédure de consultation des dossiers des usagers ou anciens usagers ; - Appui aux missions du Cadre Qualité ; MODALITES RELATIVES AU POSTE : - Dispositif d'accueil : Secrétariat de Direction - Fonction exercée : Adjoint des Cadres Hospitaliers - Contrat : CDD 3 mois renouvelable - Date de début de contrat : Janvier 2026 - Conditions d'interventions : Temps plein, journée continue (09h00-17h00) Un repos compensatoire toutes les deux semaines ou possibilité de semaine de 4 jours Les attendus en termes de savoir-faire et savoir-être sont : - Capacités rédactionnelles avancées et excellente maîtrise de l'orthographe ; - Excellente maîtrise informatique : Pack Office, Outlook, Canva, . - Adaptabilité ; - Discrétion professionnelle ; - Loyauté ; - Aisance relationnelle ; - Force de proposition ; - Gestion du stress ; - Une connaissance de l'Aide Sociale à l'Enfance, la Protection de l'Enfance et de la Fonction Publique Hospitalière sont un atout ; Formation : Diplôme recommandé : Titre Professionnel Assistant de Direction Expérience : Une expérience significative dans un poste similaire est souhaitée ; Les avantages proposés sont : - Participation aux frais de transports en commun ou vélo ; - Accès aux prestations du CGOS (vacances, loisirs, billetterie..) ; - Primes diverses selon les conditions statuaires et contractuelles. Pour faire suite aux nouvelles modalités de contrôles introduites par la Loi Taquet du 07 juillet 2022 et mises en place à compter du 1er octobre 2025, nous vous informons que le CDEF31 procèdera à des contrôles d'Attestations d'Honorabilités, sans laquelle nous ne pourrons donner suite à votre candidature.
CDD 1 mois renouvelable en debut 2026 Au sein de l'établissement de restauration universitaire de l'Ecole Nationale Vétérinaire de Toulouse (1000 repas/j,5j/7j), l'agent assure la préparation et le service des plats. Une première expérience est demandée à ce poste dans le secteur de la collectivité. Missions : - Exécuter les travaux de nettoyage et d'entretien des locaux et équipements, - Participer aux travaux de plonge, - Participer aux travaux de légumerie, - Effectuer la manutention des mobiliers, des matériels et des produits, - Participer aux activités de préparation et de distribution des repas, - Veiller au bon état des locaux, des biens et du matériel et informer les responsables, - Jouer un rôle de sensibilisation au respect de la propreté, - Possibilité d'assurer le service des poubelles, - Appliquer les règles d'hygiène, de santé et sécurité au travail en vigueur, - Veiller à l'application des mesures d'économie d'énergie, - Participer à l'écoute des étudiants et à la qualité de leur accueil. Compétences techniques : -Connaissance des règles d'hygiène générale, d'hygiène alimentaires et des normes de sécurité en vigueur, -Connaissance des techniques et règles de conservation, de conditionnement et de reconditionnement et d'assemblage, Compétences comportementales : - Sens du dialogue et de l'écoute - Sens de l'initiative - Rigueur et fiabilité - Capacité à rendre compte - Capacité à gérer l'urgence et faire face à l'imprévu - Aptitude à agir dans un cadre défini par la hiérarchie - Respect des consignes et de la hiérarchie - Diplomatie, gestion de conflits - Savoir gérer son temps et s'organiser - Posséder le sens de la discrétion, de la loyauté et du travail en équipe comme en autonomie - Qualités relationnelles - Polyvalence - Sens du service public. Prise de poste au plus tôt.
REJOIGNEZ L'AVENTURE ACCOR AU CŒUR DE TOULOUSE ET DEVENEZ NOTRE RECEPTIONNISTE DE NUIT / EQUIPIER (temps partiel : 4j/semaine) AU NOVOTEL TOULOUSE CENTRE WILSON ! Vous rêvez d'un métier où chaque nuit est différente, où l'humain est au cœur de tout et où l'excellence est une seconde nature ? Bienvenue chez Accor, un leader mondial de l'hospitalité, où plus de 250 000 passionnés accueillent le monde avec audace, imagination et passion. Au sein du Novotel Toulouse Wilson, joyau architectural en plein centre-ville, vous serez bien plus qu'un réceptionniste de nuit : vous serez le garant du confort, de la sécurité et du sourire de nos clients pendant qu'ils dorment. Vos missions ? - Accueillir les clients arrivant en soirée ou durant la nuit avec professionnalisme et bienveillance - Réaliser les check-in et check-out dans le respect des standards Accor - Fournir des informations touristiques et pratiques sur Toulouse et ses environs - Assurer un suivi personnalisé des demandes clients pour garantir une expérience fluide et mémorable - Préparer les informations nécessaires pour les équipes du matin (réservations, demandes spécifiques, incidents) - Collaborer avec les autres services de l'hôtel (étages, restauration, maintenance) pour garantir une continuité de service optimale - Participer à la mise en place du petit déjeuner : dressage du buffet, cuisson des produits (viennoiseries, œufs, bacon, etc.), mise en place de la salle - Appliquer les standards Accor et incarner l'esprit Heartist dans chaque interaction - Contribuer à l'amélioration continue de la qualité de service par vos idées et votre implication Ce que nous recherchons : - Un esprit Heartist : passionné, attentionné, curieux - Une bonne maîtrise de l'anglais (et d'autres langues, c'est un plus !) - Une aisance avec les outils informatiques (FOLS, etc.) - Une présentation irréprochable, un sens du service inné et une grande rigueur Ce que nous offrons : - Un cadre de travail unique dans un hôtel classé - Une équipe soudée et bienveillante - Une ambiance où vos idées comptent et votre personnalité fait la différence
Un cabinet spécialisé en gynécologie médicale et obstétrique, situé Toulouse centre, recherche un(e) secrétaire médical(e). Le poste est à pourvoir au plus vite, en Contrat à Durée Déterminée (CDD) d'une durée de 3 mois renouvelable, dans le cadre d'un remplacement. Temps de travail : temps complet, 5 jours par semaine du lundi au vendredi, et un samedi matin tous les deux mois. Horaires alternés : matin ou après midi, sur une plage horaire allant de 8H au plus tôt à 18H45 au plus tard. Le poste de secrétaire médical(e) est essentiel au bon fonctionnement de l'activité du cabinet : premier et dernier contact des patientes, la(e) secrétaire médical(e) représente les médecins à chaque échange administratif. Le sens de l'accueil avec disponibilité et empathie, de l'autonomie et organisation pour gérer les priorités sont indispensables à cette fonction, tenue par le secret professionnel. Rémunération : entre 2000 et 2200 euros brut, selon expérience Les missions principales consistent en : - La planification des rendez-vous médicaux, - La prise en charge des patients, - La gestion administrative et financière des dossiers médicaux, - L'organisation la gestion des bureaux de consultations. Plus précisément : Organiser la prise en charge des patientes : - Répondre aux appels téléphoniques - Fixer les rendez-vous des patients - Réguler les flux d'activité du service en adaptant l'effectif aux entrées, sorties, courrier et téléphone Accueillir les patientes, les orienter vers une salle d'attente, veiller à leur prise en charge par les médecins : - Assurer la prise en charge médico-administrative de la patiente dans le respect de l'identité vigilance Expliquer le parcours de soin avant hospitalisation ou maternité et enregistrer les règlements des rdv médicaux : - Facturer les examens (consultation, différents actes réalisés pendant celle-ci) et encaisser les règlements - S'assurer de la bonne saisie des dossiers CMU - Établir des ententes préalables - Informer des dépassements d'honoraires Gérer le dossier médical de la patiente de sa création à son archivage : - Éditer l'arrêt de travail prescrit par le médecin - Établir les bons de transport (suivi oncologique) - Récupérer les résultats de laboratoires, radio etc.. par fax, courrier ou dans la base de données de la clinique via HPRIM et les intégrer aux dossiers des patientes - Rédiger les courriers de compte-rendu opératoire Assurer des bonnes conditions de consultation pour les patientes et les médecins : - Attribuer les bureaux de consultation aux médecins - Ouvrir et fermer les bureaux de consultation - Recharger les bureaux en matériel médical Gérer les stocks de matériels, consommables et pharmacopée : - Recenser le matériel médical et commander pour le laboratoire (frottis, pv, ), le ranger à réception avant de le dispatcher quotidiennement dans les bureaux - Recenser les besoins, passer les commandes à la pharmacie clinique ou à la pharmacie extérieure et ranger les médicaments.
Vous serez chargé(e) d'assurer la livraison de meuble et de l'électroménager dans divers secteurs. Port de charges lourdes Missions -Assurer la livraison de produits ou de marchandises aux clients dans les délais impartis (livraison au pied du camion, déballage + débarrassage des cartons (benne de recyclage au DEPOT) -Contrôler la conformité des marchandises livrées avec les commandes -Maintenir son véhicule en bon état -Planifier les itinéraires de manière efficace pour optimiser les temps de trajet
Nous recrutons pour renforcer nos équipes un(e) Réceptionniste en CDI temps complet, dont la mission principale est d'assurer un excellent accueil à nos clients et personnaliser leur expérience au sein de notre hôtel. Plus qu'un simple accueil, nous accompagnons, planifions, adaptons le séjour de nos clients, avec une grande écoute, et un sens du service irréprochable. Le poste de réceptionniste week-end est très polyvalent. Il intègre la gestion du petit-déjeuner (le réapprovisionnement du buffet, le débarrassage et le nettoyage de la salle et de l'office). Les missions principales qui vous seront confiées : Accueil et Expériences Client(e)s Offrir un accueil chaleureux et personnalisé à chaque client(e) Être à l'écoute, chercher des solutions, adapter les séjours des clients selon leurs besoins spécifiques Participer activement à la gestion des avis clients et contribuer à l'image de marque de notre établissement Commercialisation Gérer les réservations individuelles et groupes Polyvalence & Responsabilisation Contribuer à la coordination entre les services (réception, petit-déjeuner, maintenance) Être force de proposition dans l'amélioration continue des services Prendre rapidement des responsabilités et s'impliquer dans des projets transverses Innovation & Outils numériques Utiliser des outils digitaux et des solutions basées sur l'IA pour optimiser les tâches répétitives. Participer à l'intégration de nouvelles technologies pour dégager du temps au profit de l'écoute client et de la personnalisation du service. Ce que nous offrons : Nous évoluons dans un environnement de travail familial et chaleureux : une équipe passionnée par l'accueil et soudée autour de valeurs humaines fortes. C'est dans ce cadre que nous pouvons accueillir. Nous rejoindre c'est aussi l'opportunité de grandir dans un hôtel indépendant. Notre hôtel travaille activement avec l'hôtel Albert 1er (hôtel 3 étoiles à Toulouse près du Capitole), vous pourrez être amené(e) à rejoindre sur des temps planifiés les équipes de cet hôtel sur des missions de réception. Le poste est un CDI temps complet - Toulouse Centre - avec un salaire de 1963 euros bruts (base 37h). Les jours de travail ne sont pas fixes, mais nous garantissons un week-end par mois. Vous bénéficierez d'un emploi du temps réparti du lundi au dimanche ainsi : le matin (7h à 12h15 ou 13h15) ou l'après-midi (14h - 22h15). Une mutuelle entreprise prise en charge à 100%. Remboursement de 50% des abonnements en transport en commun 1 WE garanti par mois à minima Deux primes annuelles : Juin et Décembre sur objectifs Un cours collectif de pilates et yoga proposé et offert par semaine Actions de formation régulières pour le bien-être au travail et la montée en compétence de toute l'équipe Sensibilisations sur les problématiques RSE : produits de nettoyage écologiques, tri des déchets, limitation d'utilisation de produits chimiques Accès au Préviclub : notre programme d'avantages collaborateurs, qui vous permet de bénéficier de tarifs préférentiels sur des places de cinéma, des courses du quotidien, et bien plus encore. Si vous êtes passionné(e) par l'hôtellerie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, familial où l'excellence et la bienveillance se conjuguent, nous serons ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Envoyez-nous votre candidature ! Notre process de recrutement prévoit un premier entretien en visio puis un entretien physique à l'Hôtel Orsay avec un test pratique (mise en situation professionnelle).
Nous recherchons un chauffeur/livreur pour de la livraison de meubles. Le départ des tournées de livraison est à Portet sur Garonne et les clients se trouvent dans les départements 09/31/32/46/47/81/82. Travail 5 jours sur 7 selon le planning flexible. Il est possible que le samedi soit un jour travaillé. Port de charges à prévoir Permis B depuis 3 ans minimum CDD évolutif en CDI
Au sein de notre agence locative sous la responsabilité du Responsable de clientèle, vous assurez la gestion des dossiers locataires, de la signature du contrat à sa résiliation. Vous êtes l'interlocuteur privilégié pour toutes demandes liées à la vie du contrat locatif. Vos missions : * Vous accompagnez les locataires et veillez à leur bonne information ; * Vous gérez les dossiers locataires entrants jusqu'à la programmation des états des lieux entrants ; * Vous veillez et contrôle l'application des conditions générales du bail et assurez la première intervention sur le rappel des clauses du contrat en lien avec la proximité ; * Vous gérez la mise à jour du bail et des demandes ou réclamations à caractère locatif en lien avec les autres services ; * Vous enregistrez, analysez et transmettez les demandes de mutations ; * Vous gérez les dossiers de troubles de voisinage et les interventions ; * Vous assurez la gestion des emplacements de stationnement en lien avec la proximité ; * Vous gérez les préavis de départs des locataires et programmez les pré-visites et les états des lieux sortants ; * De par la polyvalence nécessaire, vous pouvez être amené à prendre en charge des tâches effectuées par un(e) autre chargé de gestion locative. Rémunération & Avantages : * 26K€ et 27K€ brut annuel * Dont Prime 13ème mois et prime Vacances d'un montant de 1 144.22€ brut * Tickets restaurant (Valeur faciale 9,50€) 60% pris en charge par la société * Temps plein 39h - horaires modulables * 27 jours de congés payés par an * 21 jours de RTT * Dont 2 ponts offerts + la journée de solidarité * Remboursement abonnements transports à hauteur de 50% * Remboursement des déplacements professionnels sur note de frais * Compte épargne temps * Mutuelle/prévoyance * Intéressement selon les résultats de la société * Prime d'ancienneté au bout d'un an de présence De formation initiale type BTS Profession immobilière (ou équivalent) ou par expériences professionnelles en gestion administrative et locative, le poste requiert : * Qualités relationnelles * Sens de l'écoute * Rigueur et Organisation * Bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques
Vous êtes étudiant.e, indépendant.e, salarié.e à temps partiels, retraité.e ? Nous nous adaptons facilement à vos plannings. Ou vous êtes tout simplement à la recherche d'une entreprise qui vous laissera votre chance quel que soit votre parcours ? Nous ne recrutons pas sur CV mais sur vos aptitudes. Nous avons le goût du challenge et nos équipes aussi. Nous aimons nous surpasser, ensemble. Nous ne connaissons pas la routine. Nous vous promettons que vous ne verrez pas le temps passer ! Nous aimons compter sur des profils de tout horizon avec un point commun : l'ouverture à l'autre. La diversité dans nos équipes est notre plus belle fierté. Est-ce que vous pourriez être inventoriste ? Les inventoristes interviennent en équipe en dehors des heures d'ouverture des magasins pour compter et scanner les produits à l'aide d'un lecteur de codes-barre. L'équipe est encadrée par un.e responsable d'inventaire présent.e sur place. L'objectif est de réaliser un inventaire rapide mais surtout fiable. Quels sont nos critères ? - Savoir compter ! - Etre ponctuel.le et assidu.e - Etre capable d'interagir professionnellement avec les clients et vos collègues - Etre disponible en horaires décalés (dès l'après-midi jusque dans la nuit selon les missions) - Etre d'accord pour se déplacer sur la région (navette assurée pour les zones non desservies) - Pouvoir être en mesure de regagner son domicile après les missions, la nuit Enfin, nous proposons aux inventoristes qui ne veulent plus nous quitter de très belles perspectives de carrière : 80% de nos managers, de nos recruteurs et de nos formateurs ont commencé en tant qu'inventoristes. Intéressé.e ? Démarrez dès maintenant notre process de recrutement : 1) Postulez à l'annonce. 2) Vous serez contacté.e rapidement par un membre de l'équipe recrutement. 3) Pas d'entretien ! Vous participez à une mise en situation collective d'environ 1 heure avec des exercices ludiques et des réponses à toutes vos questions !
Réseau immobilier à taille humaine, Biens & Vous Immobilier accompagne ses clients dans tous leurs projets d'achat et de vente, dans le neuf (VEFA), l'ancien, le foncier et la promotion immobilière. En pleine croissance, nous renforçons nos équipes sur plusieurs zones à fort potentiel : Côte basque - Toulouse - Côte d'Azur - Haute-Savoie - et désormais l'Espagne. Votre mission En tant que conseiller(ère) immobilier indépendant(e), vous développez votre activité sur votre secteur : - Prospection, accompagnement et fidélisation de vos clients - Commercialisation de biens neufs, anciens et internationaux - Négociation et suivi des transactions jusqu'à la signature - Développement de votre réseau local et digital Vous travaillez en toute autonomie, tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé. Votre profil - Expérience en immobilier d'habitation (ancien et/ou VEFA) ou solide expérience commerciale B2B - Sens du relationnel, goût du challenge et de la réussite - Esprit d'organisation, autonomie et rigueur Ce que nous offrons : Rémunération attractive. Portefeuille varié de biens : neuf à fort potentiel (VEFA), ancien rigoureusement sélectionné et biens à l'international. Pack communication 100 % pris en charge : diffusion d'annonces, visuels, soutien administratif pour vous concentrer sur la vente. Travail en home office, avec accompagnement continu de l'équipe dirigeante. Rejoignez une aventure ambitieuse et humaine, où votre énergie et votre engagement feront toute la différence.
Poste proposé : chauffeur transport des résidents en situation de handicap au Centre Hospitalier de Muret Type de contrat : Contractuel (CDD 1 mois renouvelable) Date de démarrage : Immédiatement Temps de travail : mi-temps coupé (50%) Amplitude horaire : 7h00-9h00 / 16h15-18h00 / (15h15-17h00 le vendredi) Etablissement Le Centre Hospitalier de Muret, situé à 20 minutes au sud-ouest de Toulouse, est un établissement public de santé dont la capacité est de 432 lits et places. Organisé autour d'un pôle gériatrie et d'un pôle handicap, il emploie 520 professionnels de santé. Identification du poste Sous l'autorité hiérarchique du responsable du service de transport des résidents, le chauffeur est en charge d'accueillir et transporter collectivement ou individuellement des personnes en situation de handicap. Il doit savoir réagir aux différentes situations afin de toujours laisser les personnes en sécurité. Il rend compte de toutes anomalies pouvant survenir dans l'accomplissement de son service. Il doit avoir une conduite écoresponsable, entretenir et contrôler le véhicule. Missions principales Accueil et prise en charge des résidents Transport motorisé de personnes Maintenance, prévention des matériels, équipements, systèmes dans son domaine Nettoyage hebdomadaire intérieur du véhicule Profil recherché Autorisation préfectorale pour conduite de minibus obligatoire Notion des gestes de premiers secours Notion de la prise en charge de la personne en situation de handicap (autisme) Autonomie Rigueur Modalités du poste proposé Rémunération en référence à la grille de la fonction publique hospitalière Facilités d'accès (transport en commun) et de stationnement Avantages proposés : CGOS, crèche, politique QVCT, plan de déplacement établissement 28 jours de congés (25 CA + 3 jours) et 14 jours de RTT Amplitude de travail du lundi au vendredi
Au sein d'une entreprise de livraison (prestataire), vous occupez la fonction de chauffeur/se livreur/se en véhicule léger pour assurer la livraison de colis. Vous travaillez en autonomie au départ de Toulouse. Prise de poste à 7h30. Travail du lundi au samedi. Permis B requis (2 ans minimum)
Entreprise de transports de fret spécialisée dans la messagerie.
Notre agence Adéquat Toulouse Tertiaire situé à Blagnac recrute un secrétaire administratif F/H pour une mission de 1 mois renouvelable située à Toulouse pour son client spécialisé dans l'enseignement supérieur. Vos futures missions : Accueillir, orienter : * Assurer l'accueil téléphonique et physique * Gestion de mail Inscription et gestion administrative des dossiers : * Gérer les dossiers des candidats et assurer le suivi administratif de l'étudiant * Réaliser la procédure d'inscription dans le logiciel de gestion Planification : * Paramétrer le logiciel de gestion avec l'offre/programmation de formation * Saisir les emplois du temps et réserver les salles * Communiquer ces emplois du temps aux parties intéressées * Gérer les changements tout au long de l'année * Communiquer auprès des différents interlocuteurs Examens : * Gérer l'organisation matérielle des examens * Réceptionner les copies d'examens et saisir les notes * Préparer les jurys d'examen Le Profil Adéquat : * Bac +2 et expérience exigée de 1 à 2 ans dans un établissement d'enseignement supérieur ou organisme de formation * Connaissance de l'environnement de l'enseignement supérieur et des techniques de secrétariat * Maitrise avancée des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) * Très bonne capacité rédactionnelle et de communication Vous êtes : * Autonome et proactif/ve * Rigoureux/se et organisé/e * Capacité d'adaptation * Faire preuve d'analyse et d'initiative Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Rejoignez notre équipe en agissant pour l'environnement ! Votre mission consistera à assurer le tri des déchets du bâtiment dans le respect des consignes. o Effectuer manuellement le tri de déchets spécifiques dans des déchets mélangés au sol en assistance au conducteur d'engin. o Discerner avec sécurité et rapidité des matériaux divers. o Travail en équipe, debout, en semi-extérieur o Entretien du poste de travail, occasionnellement entretien du site. o Contrôle de la qualité des bennes vidées (utilisation d'un téléphone portable pour photo) *****du Lundi au Vendredi - 03 horaires avec un planning (04h30 /12h10 - 07h00 /14h10 - 10h00 /17h10)**** Vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller******* Environnement très poussiéreux et travail Physique (station debout prolongée) Permis B souhaité (des déplacements sont à envisager) et validation A1 en Français Nous vous proposons avec un accompagnement personnalisé pour valider un projet professionnel. et une FORMATION PREPARATOIRE à l'EMPLOI avant la signature du contrat de travail
*** A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi*** La personne assurera le remplacement des agents d'accueil titulaires absents pour maintenir la continuité de la prestation de service auprès de nos différents clients : - Gestion d'un accueil standard - Filtrage / Orientation des appels, message - Filtrage / Enregistrement / Annonce des visiteurs - Récupération / Vérification - Enregistrement / Programmation de badge d'accès - Gestion de courriers et colis - Tri / Affranchissement / Suivi du courrier départ - Ventilation du courrier arrivé - Support administratif - Mouvements internes / Commande - Réservation de déplacement / hôtel / véhicule - Réservation de salle de réunion / taxi / plateaux repas - Saisie de données techniques / comptables - Petite reprographie - Classement / Archivage - Tenue des supports d'activités - Formation nouveaux salariés Lieux d'exercice(s): divers sites clients situés majoritairement en agglomération toulousaine Client(s): tous clients PAIS Horaires de travail : variable entre 6h et 21h - Ne pas avoir de contrainte d'horaires - Durée hebdomadaire : 35h/sem, Informations autres : prime astreinte 120 euros brut Permis B et moyen de locomotion impératifs pour se déplacer sur les différents sites. Savoir-être : - Polyvalence - Assiduité - Organisation - Rigueur - Capacité à gérer les interruptions et les priorités - Réactivité - Autonomie - Travail en équipe - Dynamisme - Discrétion - Sens du service, de l'écoute et du contact - Modalités d'accueil et techniques de communication - Très bon relationnel - Gestion du stress
** Ce contrat s'adresse aux jeunes de 16 à 29 ans révolus au début de l'apprentissage et sans limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH et sportifs de haut niveau inscrits sur la liste officielle ** KEYCE SANTE Toulouse, école des métiers d'assistanat et secrétariat médical, recherche pour le compte d'un partenaire un(e) secrétaire médicale en alternance. A travers ce poste, vous préparerez un titre de Secrétaire Assistante médicosocial de niveau IV en contrat d'apprentissage. Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ? Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante dans la Santé ? Rejoignez l'école KEYCE Santé MISSIONS : - Accueil physique et téléphonique des patients, leur fournir des informations pertinentes concernant leur rendez-vous - Gestion et organisation des plannings en utilisant un logiciel de gestion de rendez-vous - Gérer les appels téléphoniques et les courriels entrants - Préparer les dossiers médicaux pour les patients - Assurer le suivi des factures et des remboursements d'assurance - Soutenir l'équipe médicale dans la gestion des tâches administratives PROFIL : - Vous avez une expérience professionnelle en entreprise - Une connaissance du monde médical (pratiquant-e, bénévole, salarié-e) serait un plus - Vous avez des compétences en gestion administrative, l'accueil, vous avez le sens des responsabilités, vous aimez relever des défis. MODALITÉS : Lieu : Toulouse Salaire : Rémunération légale en alternance CDD 12 mois Horaires : 39h/Semaine
Au sein du service production / fabrication, le candidat (e) devra réaliser : - Réaliser des pièces en tournage et fraisage conventionnels - Analyser les documents de fabrication de la pièce (plans, dossiers de fabrication, instructions ) - Assurer l'autocontrôle des pièces réalisées - Respecter les normes de sécurité et qualité - Apprécier le travail de précision et avoir le goût de la qualité Vous êtes autonome et rigoureux (euse). Vous maîtrisez la lecture des plans Vous avez de bonnes connaissances des propriétés des matériaux Travail en équipe. De formation technique : BEP / CAP / BAC en productique BAC Pro technicien d'usinage / BTS mécanique usinage Première expérience en usinage conventionnel souhaitée. Suivant votre profil et votre intérêt, une formation sur rectifieuse cylindrique exter et inter commande numérique sera proposée. - CDI - Salaire : selon profil
Nous recherchons un chauffeur sérieux et ponctuel pour intégrer notre équipe en CDI à temps plein (35 heures par semaine). Missions principales : Réaliser des livraisons ou déplacements selon les besoins de l'entreprise Maintenir le véhicule propre et en bon état Respecter les consignes de sécurité et les horaires Possibilité d'aide au montage de meubles chez les clients (type meuble en kit) Profil recherché : Permis B valide obligatoire Ponctualité et sérieux Expérience appréciée mais débutants motivés acceptés Conditions : Contrat : CDI Temps de travail : 35 heures par semaine Rémunération : SMIC horaire en vigueur Lieu de travail : Toulouse
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre capacité d'adaptation, et votre dynamisme ? Vous maîtrisez l'outil informatique (word, excel) et vous détenez de bonnes capacités rédactionnelles ? En rejoignant notre établissement, voici les missions qui vous seront confiées : - Vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique des résidents, des familles ainsi que des agents. - Vous instruisez les dossiers administratifs des résidents et assurez leur suivi - Vous assurez la facturation des contrats de séjour - Vous assurerez la gestion des commandes et la gestion du stock du matériel administratif et médical - Vous serez en charge du courrier ( réception, tri, distribution) Vous vous êtes reconnu(e) dans les savoir être et savoir-faire ? Vous êtes à la recherche d'une structure accueillante où vous pouvez exercer auprès d'une équipe pluridisciplinaire riche et dynamique ? Vos avantages : - Indemnités de dimanche et prime de jour férié - Formations en interne - Parking gratuit et sécurisé - Participation aux transports - Comité d'entreprise - Evolution professionnelle - Supplément familial CDD de 1 mois, renouvelable. EXPERIENCE et FORMATION exigées sur poste similaire en structure médico-sociale. Prise de poste dès que possible . Contrat de travail évolutif.
Qui sommes-nous ? Rejoignez le pionnier de la livraison durable ! Depuis plus de 25 ans, COURSIER-FR révolutionne le transport urbain avec des solutions rapides, responsables et humaines. Spécialiste du dernier kilomètre, nous livrons chaque jour plus de 20 000 colis grâce à nos équipes salariées en CDI et à une flotte 99% propre. Présent-es dans plusieurs grandes villes de France, nous accompagnons les plus grands acteurs du luxe, du retails, du e-commerce, de la food etc Chez COURSIER-FR, nous recrutons avant tout des personnalités : la diversité et la bienveillance sont au cœur de nos équipes et de notre performance. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise en pleine croissance et engagée Un management de proximité et bienveillant De vraies perspectives d'évolution interne Un environnement stimulant où l'initiative est valorisée Votre futur poste : Livreur.se vélo CDD En tant que Livreur.se vélo, vous jouerez un rôle clé au sein de l'équipe Tournées, pour contribuer à notre développement et à la qualité de service qui fait notre réputation. Vos missions principales : Chargement de votre tournée dans le véhicule (vélo triporteur) Livraison de l'ensemble des colis en adéquation avec les process définis Contact client de qualité À votre arrivée, vous serez formé.e et nous vous confierons tout l'équipement nécessaire pour travailler dans les meilleures conditions : Vélo triporteur, tenue professionnelle, protections individuelles, smartphone équipé de GPS. Votre profil : Expérience en livraison de colis souhaité auprès d'un des gros acteurs du secteur (Amazon, DHL, GLS, etc) Bonne connaissance de votre secteur géographique Ouvert.e d'esprit et déterminé.e Énergique et proactif.ve Ponctuel.le Aimant le lien social et bon.ne communiquant.e Ouvert au travail le weekend et les jours fériés Contrat proposé : CDD temps plein (35h/semaine) Durée du contrat : 2 mois et demi Date de démarrage prévue : dès que possible Envie d'en faire partie ? Rejoignez une entreprise qui avance vite, qui forme, qui innove et qui agit chaque jour pour une ville plus fluide et plus propre. COURSIER-FR - Ensemble, accélérons la transition logistique.
Votre magasin Intermarché Saint-Georges, accessible en transports, recrute son/sa futur/e Responsable de caisse H/F. Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : - Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ; - Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ; - La gestion de la qualité de la relation client ; - La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ; - L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ; - Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Qualifications : Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client (grande distribution), en tant que responsable ou adjoint de caisse, est requise pour le poste. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe, 13ème mois, mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Rattaché (e) au Directeur d'Agence, le/la Gestionnaire Locatif a pour mission principale la gestion des biens confiés par le client, veille aux intérêts de ce dernier dans le respect de la réglementation en vigueur et développe son portefeuille par la captation de nouveaux mandats. Missions principales : Être l'interlocuteur (trice) privilégié (e) des clients bailleurs et clients locataires en répondant à tout type de demandes. Assurer le suivi commercial, administratif, financier, fiscal et juridique pour l'ensemble des propriétaires et locataires. Assurer la gestion technique (travaux, sinistres.). Développer et fidéliser le portefeuille. Gérer les entrées et sorties des locataires. Réaliser des états des lieux. Prescrire les services de CASIM et des Caisses Régionales auprès des clients. S'assurer de la bonne complétude de l'outil. Profil recherché : De niveau BAC+4 minimum en immobilier ou en droit, vous avez une expérience réussie de 2 ans minimum sur un poste similaire. Votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre réactivité seront les atouts de votre réussite. La connaissance de THETRAWIN indispensable. Nous vous proposons : - Rémunération fixe sur 13 mois, selon profil et expérience - Intéressement et participation avec dispositif d'épargne salariale - Télétravail possible - 27 jours de congés payés + une douzaine de jours de RTT et un Compte Epargne Temps - Avantages CSE, tickets restaurant Nous vous offrons : Un environnement professionnel basé sur l'humain : une organisation du travail prônant la confiance et l'autonomie et des relations de travail conviviales. Un accompagnement à la prise de poste et tout au long de votre carrière avec un parcours de formation associé. L'appartenance au groupe Crédit Agricole, fort d'une notoriété nationale basée sur son savoir-faire, son éthique et l'accompagnement de ses clients.
Description de l'entreprise : Vous rejoindrez une PME toulousaine en forte croissance, spécialisée dans le courtage financier. Forte d'une centaine de collaborateur-rice-s réparti-e-s sur plusieurs agences et d'un réseau de partenaires bancaires étendu, la société intervient à la fois auprès des professionnels et des particuliers. L'équipe du siège, composée d'une dizaine de salarié-e-s, se distingue par son dynamisme, sa cohésion et un mode de fonctionnement agile. Dans le cadre de son développement et pour structurer davantage son pôle support, l'entreprise crée un poste d'Assistant-e Facturation & Administratif-ve basé à l'ouest de Toulouse. Ce qui fait la différence : - Vous rejoindrez une entreprise solide qui connaît une croissance continue. - Vous intégrerez une équipe soudée, bienveillante et experte dans son activité, avec un vrai esprit collaboratif. - Vous aurez un grand niveau d'autonomie tout en bénéficiant d'un accompagnement à la prise de poste. - Vous participerez à un environnement structuré où chaque collaborateur-rice a sa place et son importance Missions et enjeux du poste : Rattaché-e à la responsable administrative, qui vous formera et vous accompagnera sur votre poste, vous intégrerez l'équipe support composée de trois personnes au siège. L'objectif principal de votre poste est de renforcer la gestion administrative et de prendre en charge la facturation pour l'ensemble des agences du groupe. Les missions principales que vous mènerez également avec rigueur seront d'assurer le contrôle de conformité des dossiers clients avant facturation, la saisie des factures via un logiciel spécifique, la gestion des relances de paiement et le suivi des commissions bancaires. Vous serez également amené-e à traiter les litiges et à initier les procédures de recouvrement si nécessaire. Au quotidien, vous interviendrez sur des missions d'accueil téléphonique et physique, en jouant un rôle de premier contact avec les clients et partenaires : qualification des besoins, transmission des messages et planification des rendez-vous. Vous contribuerez également à la gestion des plannings de direction, des contrats fournisseurs et à l'approvisionnement en fournitures. De manière assidue et régulière, vous mettrez à jour les outils internes liés aux conventions de partenariats et aux procédures internes. Vous contribuerez ainsi à la structuration des pratiques de l'entreprise. Conditions et avantages : - Contrat CDI - temps plein (35 heures) - Rémunération annuelle brute : 24 000€ - Autres avantages : Tickets restaurant (9€), Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% Le profil recherché : Issu-e d'une formation administrative ou comptable (Bac +2 minimum), vous justifiez d'une première expérience en facturation ou en gestion administrative. Vous êtes reconnu-e pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens de l'organisation. Vous appréciez les tâches structurées, tout en étant polyvalent-e et à l'aise dans un environnement dynamique. Une bonne maîtrise des outils bureautiques (notamment Outlook) et de facturation est attendue. Votre capacité à gérer la relation client et les partenaires fera la différence. Vous êtes à l'aise pour gérer plusieurs tâches en simultané et savez vous adapter à des interlocuteur-rice-s exigeant-e-s. Pour le processus de recrutement, vous échangerez dans un premier temps avec l'équipe Intonae avant de rencontrer votre futur employeur. Nous nous engageons à garantir la confidentialité de votre candidature et à faire preuve de réactivité dans le processus de recrutement.
Assistant(e) technique et administratif(ve) en bureau d'études TP - Toulouse - CDI Date de début souhaité : Dès que possible Lieu de travail : Plaisance du Touch (31) Contrat : CDI à temps partiel évolutif sur un temps complet Durée du travail : 25h00 hebdomadaires minimums du lundi au vendredi Basé sur l'agence de Plaisance du Touch, vous serez amené(e) à assister les ingénieurs dans les tâches administratives et commerciales. Vos missions seraient notamment les suivantes : - Accueil des visiteurs (clients, fournisseurs) et gestion du standard téléphonique - Recueil, distribution et préparation des appels d'offres - Gestion administrative des devis, factures, rapports, dossiers de synthèse - Mise à jour des registres (devis, commandes, factures, tableaux de bord) - Réalisation et suivi des DT/DICT - Gestion des visites médicales, tableau des absences, planning des formations - Réservation et gestion du matériel et des fournitures de bureau - Gestion des intérimaires et accueil sécurité des nouveaux arrivants - Suivi des dossiers qualité, hygiène, sécurité et environnement (QHSE) - Participation à des projets d'amélioration interne - Collaboration avec les partenaires externes (fournisseurs, maîtres d'ouvrage, collectivités) - Élaboration d'outils comptables de suivi et bilans analytiques par dossier Profil recherché - Formation Bac pro assistanat administratif ou équivalent minimum - Expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire, idéalement dans le secteur TP/BTP ou bureau d'études - Bonne maîtrise de l'outil informatique et en particulier du pack Office (Word, Excel), - Capacité à organiser, prioriser et anticiper les tâches - Sens du relationnel et de la communication, rigueur et dynamisme - Être force de proposition et savoir s'adapter - Autonomie et esprit d'équipe Rémunération (à partir de 13€/h brut, selon expérience), Mutuelle famille, primes vacances.
Nous recherchons pour notre site de Portet sur Garonne, un.e secrétaire / opérateur.trice de bascule H/F. Les missions seront les suivantes: - procéder à l'ouverture des comptes clients - prise des appels téléphoniques - assurer la réception : accueil physique et téléphonique, des clients et chauffeurs, diriger le fournisseur , réceptionner et contrôler la qualité du chargement - effectuer des pesées clientèle - suivi des demandes sur notre logiciel interne - suivi de la facturation - assurer les règlements fournisseurs en fin de mois - réaliser un suivi administratif de la bascule et des expéditions (bons de transports, saisies des informations nécessaires en informatique, suivi des non-conformités, factures diverses dans le logiciel, statistiques diverses) sur l'informatique. - communication avec le personnel du site pour assurer le bon déroulement des opérations de déchargement - gestion planning et rotations Profil et compétences : Vous avez une première expérience réussie dans le domaine du recyclage et de la récupération. Vous maitrisez les outils informatiques, avez une expérience sur le gestion des factures. Vous êtes organisé.e, rigoureux.se, et réactif.ve. Votre sérieux, votre motivation et votre sens du respect des consignes de sécurité seront des atouts incontournables pour réussir. Rejoignez nous ! Lundi au vendredi, horaires du site. Disponibilité immédiate Salaire selon profil et grille de la convention collective.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport scolaire, un chauffeur H/F pour le ramassage scolaire autour de Saint Lys. MISSIONS : - Conduite d'un véhicule de ramassage scolaire en toute sécurité - Transport des enfants de l'école à leur domicile - Respect des horaires de ramassage et de dépose des élèves Contrat d'intérim en temps partiel: du lundi au vendredi 6h30-9h et 16h-19h Description du profil recherché : - Permis de conduire B et carte conducteur en cours de validité OBLIGATOIRE - Expérience d'au moins 1 à 2 ans en tant que chauffeur - Bonne connaissance des règles de sécurité routière - Capacité à travailler de manière autonome et responsable Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au transport scolaire en toute sécurité !
Vos missions principales : - Assurer la conduite de bus ou autres véhicules de transport en commun selon les horaires et les itinéraires prévus. - Garantir la sécurité des passagers en respectant les règles de conduite et de sécurité. - Veiller à l'entretien quotidien de votre véhicule et signaler toute anomalie. - Assurer un service de qualité, être courtois et répondre aux besoins des passagers. - Respecter les horaires et participer à la fluidité du trafic. - Gérer les situations d'incidents ou d'urgences de manière calme et professionnelle.
Qui sommes-nous ? Compétences Plus est un Groupement d'Employeurs multisectoriel spécialisé dans les fonctions support et transverses. Notre mission est de faciliter l'accès des entreprises à des compétences spécifiques via la mise à disposition de salariés qualifiés. Nous accompagnons nos adhérents dans leurs recrutements, notamment pour des postes à temps partagé. Chez Compétences Plus, nous vous offrons une souplesse d'organisation et un équilibre vie professionnelle - vie personnelle : vous pouvez travailler à temps plein, à temps partiel ou cumuler votre activité avec une mission indépendante. Entreprise : Rejoignez une entreprise innovante et actrice de la biotech spécialisée dans la recherche appliquée autour du tissu adipeux humain. Dans le cadre de son développement, notre adhérent recherche un(e) Assistant(e) Polyvalent(e) pour renforcer son équipe administrative à raison d'un jour par semaine. Poste et missions : Rattaché(e) à la direction et en binôme avec une gestionnaire administrative et financière, vous intervenez sur le volet administratif, social et ADV de la structure. Vos principales missions seront décomposées comme suit : Volet administratif : Assurer toute la gestion administrative (appels, courriers, mails, création de documents, présentations, saisie dans le CRM, etc.) Organiser les déplacements (voyages, salons, etc.) Préparer la facturation des équipements de laboratoire (extraction des données, création du fichier de synthèse, facturation) Regroupement des pièces administratives relatives au CIR (crédit d'impôt recherche) Organiser les teams building Enregistrer et archiver les dossiers concernant le volet Gouvernance (Assemblée générale, Conseil d'administration) Volet RH et social : Constituer les dossiers d'embauche et réaliser l'intégration des nouveaux arrivants Gérer les ordres de mission Gérer les dossiers stagiaires, alternants, CDD et contrats CIFRE Gérer les visites médicales d'embauche avec le cabinet social Gérer les entrées/sorties des salariés : mutuelle, prévoyance, dispense de mutuelle Gérer le plan de développement des compétences avec les organismes OPCO, CIFRE Gérer les demandes d'absences, maladie, autres, . Volet Gestion Achats : Passer les commandes fournisseurs via internet et via le CRM Récupérer les BL et les faire valider par les demandeurs Rattacher les factures pour vérification des prix et validation et les transmettre à la comptabilité Transmettre les éléments au gestionnaire administratif et financier Profil : Formation de type Bac+2 en gestion administrative (GEA) Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire. Maîtrise des outils bureautiques (suite Microsoft) et CRM Rigueur, autonomie et sens de l'organisation, gestion des priorités, Discrétion professionnelle et fiabilité dans le traitement des données. Excellente communication écrite et orale Esprit de synthèse Capacité d'écoute et prise de recul Des connaissances RH seraient un atout Niveau minimal en anglais Conditions du poste : Contrat : CDI à temps partiel pour 1 jour par semaine (7h par jour travaillé) Lieu : Toulouse (secteur Oncopole) Prise de poste : dès que possible Rémunération : Entre 14.28 € et 15.38 € de l'heure pour un équivalent temps plein
MISSION GENERALE Au sein d'une équipe éducative, sous la conduite de l'équipe de direction du CLAE, vos missions seront : - D'assurer l'accueil de tous les enfants du CLAE, quelles que soient leurs particularités, dans un cadre garantissant leurs sécurités physique, affective et morale ; - De participer, au sein de l'équipe d'animation du CLAE, à la mise en œuvre du projet pédagogique dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs ; - De contribuer, de sa place, au fonctionnement de la structure en utilisant les outils et les procédures existant ; - D'encadrer et d'animer les temps de vie collective, de vie quotidienne et d'activités inclusives ; - De veiller à la sécurité physique et psychologique des enfants à besoins spécifiques qu'il-elle accompagne dans le respect des règles de sécurité : - En rendant le cadre éducatif de la structure compréhensible afin qu'ils-elles puissent respecter les règles de vie de la structure ; - En les aidant à prendre leur place au sein du groupe ; - En les aidant à communiquer, à entrer en relation avec les autres enfants et les adultes de la structure ; - En favorisant le développement de leur confiance en eux. - En assurant une communication régulière avec leur famille. - De proposer à tous les enfants du CLAE des activités inclusives en lien avec le projet inclusif global de l'association et avec le projet inclusif du CLAE. CARACTERISTIQUES DU POSTE Contrat à durée indéterminée intermittent (CDII) - Travail sur les périodes scolaires uniquement. Durée hebdomadaire : - Poste de 12 heures par semaine : lundi - mardi - jeudi et vendredi de 11h30 à 13h45 et 3 heures de réunion par semaine. - Possibilité d'intervention sur d'autres temps (matins de 7 h 30 à 8 h 30 et/ou soir de 16 h à 17 h 30) en fonction des besoins. - Annuellement : compteur temps pédagogique minimal de 15 heures, 14 heures de pré-rentrée, autres temps consacrés à des actions de formation. Classification : groupe B de la convention collective Éclat. Prise de poste : immédiate PROFIL : - BAFA complet souhaité ou en cours, avec expérience significative en CLAE ; - Connaissance des publics élémentaires ; - Capacité à intervenir auprès d'enfants à besoins spécifiques ; - Capacité à élaborer et mettre en œuvre des projets d'animation inclusifs ; - Capacité à proposer des activités variées et adaptées qui favorisent l'inclusion ; - Capacité à participer à la rédaction et à la mise en place des projets d'accueil individuel. LIEU : Au sein d'un des 13 CLAE FRANCAS sur la commune de Toulouse
Association d'éducation populaire loi 1901 du secteur animation socio-culturelle
La Bénévolante c'est quoi ? Créée en novembre 2013, l'association La Bénévolante vise à intégrer des jeunes de 13 à 20 ans dans les équipes de bénévoles des festivals culturels. Elle vient faire le lien entre les jeunes, via les structures socio-éducatives qui les accueillent, et les festivals et structures culturelles de la région. Ces projets de bénévolat et de découverte culturelle ont pour but de favoriser l'accès à la culture et la découverte des métiers du secteur culturel, l'entraide et l'engagement par la participation à un projet collectif. Cinéma, Musique, Théâtre, Arts de la rue, Cirque... sont autant de disciplines artistiques que les jeunes découvrent à travers chaque projet. Ce qu'on attend de vous L'équipe salariée de la Bénévolante est composée de deux personnes. Vous travaillerez conjointement avec le coordinateur administratif, en lien avec les membres du conseil d'administration et les bénévoles de l'association : PARTENAIRES SOCIO EDUCATIFS : Développement et animation DU RESEAU - Maintenir le lien avec les structures socio-éducatives partenaires (ASE et/ou implantées en QPV) : Envoi mails d'informations, rencontres, présentation des projets, participations aux temps partenaires organisés dans les QPV, etc. - Développer le réseau, en prenant en compte la nouvelle géographie prioritaire et en intégrant l'échelle régionale. -S'appuyer sur le réseau de partenaires pour mobiliser les jeunes sur les projets. - Elaborer les supports de communication à destination des jeunes et des partenaires. Coordination des projets pédagogiques - Gérer la logistique en amont des projets (hébergement, repas, transports, budget, lien partenaires culturels, etc.). - Constituer les différents groupes et inscrire les jeunes en fonction de leurs besoins. - Accompagner les groupes de jeunes sur les projets (séjours en festivals et sorties du parcours culturel et artistique). - Assurer le suivi éducatif des jeunes, en lien avec les personnes référentes de leur accompagnement. - Accueillir, constituer et coordonner les équipes d'encadrements. Co-Animation de la VIE ASSOCIATIVE - Participer aux instances de vie associative (AG, CA, groupes de travail). - Animer la vie associative et les temps forts pour les bénévoles (formation, apéro rencontre, fête de fin d'année). - Mobiliser et former de nouveaux bénévoles sur les projets. - Maintenir le lien avec les bénévoles engagé.es. - Communiquer sur les projets auprès des bénévoles (réseaux sociaux, diffusion de la brochure, etc.). Les attendues : - Avoir obligatoirement au moins 26 ans, résider dans un quartier prioritaire et être éloigné-e de l'emploi (Obligatoire : critères Adulte Relais) - Diplôme du secteur social souhaité (DEES, DEME.) - Avoir le permis B (obligatoire) - Aisance dans le travail de bureau, informatique et téléphone, aisance rédactionnelle (70% du temps de travail) - Avoir de bonnes capacités relationnelles, savoir présenter des projets et adapter sa posture auprès des différent-es interlocuteur-ices de l'association - Expérience en direction de séjour et avec le public adolescent souhaitée - Partage des valeurs de La Bénévolante, fort intérêt pour les initiatives collectives d'utilité sociale - Avoir une bonne connaissance du secteur de la protection de l'enfance et des structures implantées en QPV.
Créée en 2013, nous sommes une association qui vise à intégrer des jeunes de 13 à 20 ans dans les équipes de bénévoles des festivals culturels. Notre but est de favoriser l'accès à la culture et la découverte des métiers du secteur culturel, l'entraide et l'engagement par la participation à un projet collectif.
*************** EXPERIENCE DANS LE TRAVAIL SOCIAL EXIGEE******************** Le lieu accueille des personnes en très grande exclusion, souvent âgées et malades, ce qui nécessite une présence quotidienne par roulement tous les jours, 365 jours/an. En conséquence, la fonction comprend plusieurs pôles : - Animation de la vie quotidienne en faisant participer les résidents aux différentes tâches en tenant compte de leur degré d'autonomie : o Organiser des activités communes ; o Animer les réunions de lieu ; o Réguler l'accès à l'informatique et au téléphone ; o Entretenir les espaces collectifs intérieurs et extérieurs ; Cet emploi requiert les compétences suivantes : - Des notions en cuisine afin d'assurer deux repas pour environ 8 à 10 personnes/jour, en respectant les spécificités des régimes alimentaires pour les malades présentant des problèmes de diabète, d'insuffisance rénales etc. ... - Des notions d'animation afin de favoriser le travail en groupe et l'implication, chaque fois que c'est possible, des personnes accueillies, dans les tâches quotidiennes. Capacité de réguler les réunions des différents lieux avec les personnes accueillies pour faciliter la circulation de la parole dans le respect mutuel et l'émergence de projets collectifs - Des notions pour mener des démarches administratives en lien avec les résidents - La détention du permis de conduire est obligatoire, pour, le cas échéant, conduire l'un ou l'autre des résidents dans ses différentes démarches ainsi que pour les emmener dans les sorties collectives, en utilisant le véhicule de la Maison-Relais. o Plus spécifiquement à la maison communautaire : ménage de la salle à manger, courses, préparation des repas, vaisselle. Ces moments d'activités matérielles sont des occasions privilégiées partagées avec les résidents ; temps d'écoute, d'échange, d'attention mutuelle et de valorisation de leur parole. - Accompagnement des résidents : o Installation matérielle des résidents ; o Veiller à l'hygiène et au bien-être des résidents ; o Conduire les résidents auprès des intervenants sociaux et des professionnels de santé et éventuellement les services de tutelle, sur décision de la responsable ; o Accompagnement des résidents en les aidant à ne pas s'enfermer dans l'isolement et la solitude et en les soutenant dans la formulation et la réalisation de leur projet personnel. - Régulation du groupe de résidents en facilitant les relations entre les résidents et en incitant chacun à la politesse, au respect et à la courtoisie nécessaires à la vie en commun, dans un souci d'exemplarité. - Peut être amené à remplacer le (la) responsable pendant ses absences et pour une durée limitée, en fonction des indications données par (le) la responsable, et sous la responsabilité de la coordonnatrice de l'association. - Coopération et liaison avec les autres membres de l'équipe pour assurer la cohérence de l'action et la complémentarité des interventions.
À propos du poste : Nous recherchons un ou une secrétaire médical(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que secrétaire médical(e), vous assurerez un accueil professionnel et une organisation efficace des activités quotidiennes. Vous jouerez un rôle clé dans la coordination entre les patients, les praticiens, contribuant ainsi à la qualité de la prise en charge. Responsabilités : Vous devrez assurer les tâches suivantes : - l'accueil des patients - la création des dossiers patients - la gestion des cartes vitales - la prise de rendez-vous - la télétransmission des feuilles de soins électroniques - la relecture et la frappe des comptes-rendus de consultation et d'hospitalisation - la pose des holters ECG et tensionnels - la programmation des hospitalisations Profil recherché : Vous êtes doté(e) d'une expérience dans un cabinet médical ou un environnement médical similaire, avec une bonne maîtrise de la terminologie médicale. Une expérience en cabinet de cardiologie serait un plus. Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques et disposez d'une connaissance approfondie de la terminologie médicale. Vous faites preuve d'un excellent sens de l'organisation et d'une grande rigueur. Votre capacité à gérer plusieurs tâches simultanément tout en restant professionnel(le) est essentielle. Vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion, votre aisance relationnelle et votre capacité à travailler en équipe. Nous attendons avec impatience les candidat(e)s motivé(e)s, organisé(e)s et ayant le souci du détail pour rejoindre notre structure dynamique. Nous vous proposons : - un CDI 35heures/semaine - un salaire brut de 2 142€ mensuels (avec une évolution prévue dès janvier 2026 dans le cadre de la revalorisation salariale) + 13ème mois - chèques déjeuner - mutuelle entreprise - Plan Epargne Entreprise Ce poste est à pourvoir immédiatement
Missions : Gestion de l'administration de biens Relations avec les locataires et les propriétaires Suivi des dossiers de prise de mandats et baux d'habitation Facturation des locataires Règlement des charges et des taxes Gestion des impayés et contentieux Suivi des droits et obligations des locataires Suivi des droits et obligations du bailleur et gestion de la fiscalité Veille réglementaire / fiscalité en lien avec l'activité Gestion des dossiers administratifs et réponses aux courriers liés à la gestion Gestion et suivi des travaux de remise en état des logements Programmation des états de lieux Profil recherché : BTS gestion, administration de biens, immobilier Expérience exigée dans l'administration de biens de minimum 3 ans Rigueur administrative, persuasion, sens du service, écoute, autonomie, organisation Aisance au téléphone, esprit d'équipe et fibre commerciale Maitrise des outils informatiques : pack Office Logiciel de gestion ADB souhaité : Gestion locative DOVADIS
Venez nous rejoindre pour développer une boutique tabac presse située à Toulouse. Missions principales : - Réception et gestion des marchandises - Conseil client et vente de produits (tabac, presse, CBD, vapote) - Encaissements et gestion de la caisse - Manutention (mise en rayon, rangement) - Participation à la vie du magasin et à son développement Profil recherché : - Débutants acceptés (formation assurée selon les besoins) - Votre présence quotidienne et votre ponctualité sont absolument nécessaires à la vie du magasin. - Sens du contact client et de l'accueil - Polyvalence et adaptabilité
Manpower TOULOUSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des industries chimiques spécialisées dans les matériaux de construction, un Assistant service généraux (H/F) Missions principales : -Suivi des devis et des demandes d'achat liées aux frais généraux -Centralisation des demandes des collaborateurs et coordination avec le service maintenance -Mise à jour des informations dans le logiciel de gestion des voyages professionnels -Suivi de la flotte automobile : -Mise à jour du logiciel de gestion de flotte et des bases de données -Suivi des contrats de location et des maintenances des véhicules -Gestion des sinistres Profil recherché : -Formation : BTS Gestion administrative ou équivalent -Expérience : Minimum 2 ans sur un poste similaire -Compétences requises : -Bonne maîtrise des outils bureautiques -Connaissance des logiciels : Microsoft D365, GAC MyCarFleet, EGENCIA -Sens de l'organisation, rigueur et autonomie -Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément -Bon relationnel et esprit d'équipe Le poste est situé dans la commune de le 31140, à proximité de Toulouse.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Sous l'autorité du directeur de Pôle et par délégation sous la responsabilité du chef de service Educatif, il/elle assure : Une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne d'une unité d'accueil. L'accompagnement des enfants dans les actes de la vie quotidienne en lien avec l'équipe éducative. L'entretien des locaux. La mise en température et l'agrément des repas de midi. CONDITIONS D'EXERCICE * Temps de travail : 0.5 ETP (annualisé) * Lieu d'exercice principal : Pôle Béroï-Collectif - DITEP Les Ormes - TOULOUSE (31). Formation de Maître/ Maîtresse de maison. Expérience dans le secteur social et/ou médico-social souhaitée. Expérience auprès de jeunes souhaitée. Connaissances des normes HACCP. Qualités relationnelles avec les enfants. Capacité au travail en équipe.
Nous renforçons notre équipe dédiée à l'accompagnement de nos clients utilisateurs de l'ERP Sage X3 et recrutons un(e) : Consultant Support ERP module financier/comptable H/F Ce qui vous séduira dans le poste... Votre mission est d'accompagner nos clients dans l'utilisation quotidienne de leur logiciel de comptabilité : -Prise en charge des questions fonctionnelles « métier » et des sollicitations des clients (au téléphone ou en prise de main à distance) -Analyse et recherche de solutions -Accompagnement des clients dans la résolution de leurs demandes -Partage d'information avec l'ensemble de l'équipe au travers de l'outil interne de ticketing interne -Actualisation des connaissances avec les experts métier Les + du poste : -CDI -Métier varié alliant comptabilité, contact clients et travail en équipe -Perspectives d'évolution (consultants, chef de projet, ...) Pour en savoir plus sur le poste, écoutez le témoignage de Kevin https://www.youtube.com/watch?v=uLAH2L7S6so&t=2s Ce que nous apprécierons chez vous... Vous êtes titulaire d'une formation en Comptabilité Bac à Bac +3 et êtes fort (e) d'une expérience en Support logiciel ou vous connaissez la solution Sage X3. Les + de votre profil : -Vos connaissances des domaines de la gestion (finance, gestion commerciale, ...) -Votre appétence pour les logiciels et les outils informatiques -Sens du service -Bon relationnel et pédagogie -Goût du travail en équipe -Rigueur et esprit d'analyse Absys Cyborg s'engage à promouvoir et maintenir un environnement inclusif et respectueux des diversités, au travers notamment d'actions de promotion de la diversité et mixité dans le numérique (Women Role Models, Nova In Tech) #MoreThanAJob Nos avantages -Compte Épargne Temps (CET) pour monétiser ou épargner vos RTT, jours de repos, jours de congés et d'ancienneté -Mutuelle collaborateur prise en charge à hauteur de 60% par Absys Cyborg -Carte déjeuner Swile prise en charge à hauteur de 60% par Absys Cyborg -Prime de participation et Plan d'épargne entreprise -Prime vacances -Charte de télétravail -Temps partiel possible -Des places en crèche grâce à notre partenaire Maison Bleue -Un programme d'intégration et de formation adapté -Jours/heures d'absence rémunérée par l'entreprise (enfant malade, rentrée scolaire, engagement associatif, enseignement, déménagement, ancienneté)
Notre agence Adéquat Logistique recrute des agent logistique polyvalent F/H pour l'un de ses clients spécialisé en produit frais. Poste en TEMPS COMPLET DU LUNDI AU SAMEDI En tant qu'AGENT LOGISTIQUE vos missions sont les suivantes : - la réception des produits fournisseurs, - la préparation de commandes - le stockage et le destockage, - le chargement et déchargement des camions Votre profil : - Rigoureux - esprit d'équipe - Bon savoir être, Votre rémunération et vos avantages : - taux horaire fixe+ 13ème mois à l'heure + heure de nuit + ticket restaurant + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Notre agence Adequat Toulouse Logistique recrute pour l'un de ses clients spécialisé en aéronautique un agent logistique H/F poste à pourvoir en équipe 2X8 du lundi au vendredi amplitude horaire 6h30-00h. Vous aurez pour mission : - Réception de pièces aéronautiques - Utilisation 20 % chariot caces 3 afin de charger et décharger - Compléter les tableaux de bord de l'activité avec outil informatique - Rendre compte de l'activité et des résultats de son périmètre. Profil : * - Bon contact client * - Maitrise outil informatique * -Autonomie * - Rigueur * - Capacité d'adaptation * Anglais bilingue Impératif Rémunération et avantages : taux horaire attractif + panier + prime d'équipe + prime de productivité Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Lancez votre propre activité de livraison avec Allo Apéro Vous êtes véhiculé, dynamique et souhaitez travailler à votre compte, avec un vrai potentiel de revenu ? Rejoignez le réseau Allo Apéro, leader national de la livraison d'apéritifs de nuit ! Ce qu'on vous propose : Un concept rentable avec une clientèle déjà active Un accompagnement au lancement (formation, outils, supports de communication) Des commandes générées via notre site, appli, Uber et Deliveroo Une flexibilité totale : vous choisissez vos jours et horaires, le soir de 20h30 à 5h du matin, Un soutien continu dans votre développement Ce qu'on recherche : Auto-entrepreneur ou prêt à le devenir Véhicule personnel (voiture ou camionnette), apport nécessaire. Sérieux, autonome, sens du service Disponible en soirée et/ou week-end, à minima 4 soirs par semaine. Candidature à : bt@alloapero.fr Envoyez votre prénom, âge, moyen de transport, zone géographique et vos disponibilités. Allo Apéro vous accompagne dans la création et le développement de votre micro-activité en toute autonomie. Revenus évolutifs selon votre rythme de travail.
Allo Apéro est le leader de la livraison d'apéritifs à domicile en France, généralement en soirée ou tard dans la nuit. Elle propose une large gamme de boissons alcoolisées (bières, vins, spiritueux) et de snacks pour des événements improvisés ou des soirées entre amis. Le concept repose sur un service rapide, accessible via téléphone ou application, permettant de se faire livrer sans se déplacer.
Manpower TOULOUSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Assistant administratif Transports international (H/F) Missions principales -Organiser, coordonner et suivre les livraisons export (documentation, affrètement, suivi) -Saisir et mettre à jour les fichiers et outils de suivi des importations et exportations -Détecter, reporter et traiter les non-conformités ou réclamations logistiques -Contrôler les factures de transport international -Aider au suivi et à l'évaluation des performances des prestataires de transport -Assurer le support administratif du service Formation -Formation et expérience -Diplôme Bac 2 à Bac 4 en Commerce International, Assistanat Commercial ou équivalent -Expérience professionnelle d'au moins 1 an dans un poste similaire (import/export, transport international, assistanat commercial) Compétences requises -Anglais courant (lu, écrit, parlé) indispensable -Connaissances en commerce international, transport international ou relation client -Maîtrise des outils informatiques : Pack Office (Excel, Outlook, Teams) -Une première expérience sur SAP est un plus Qualités personnelles -Esprit d'équipe -Rigueur et sens de l'organisation -Autonomie et polyvalence -Dynamisme et disponibilité -Aisance relationnelle et sens de la communication -Capacité à gérer le stress Ce poste se situe à Aussonne.
Nous recherchons un chauffeur(e)-livreur (se) sérieux (se) et ponctuel pour assurer des livraisons et des ramasses locales Vous aurez les responsabilités de transporter et de livrer des colis chez les particuliers et les entreprises en respectant les délais et les procédures de livraisons. . Permis de conduire valide et véhicule . Expérience en livraison appréciée . Départ 6h15 . 1 samedi sur 2 . Salaire base 39 h semaine . Si ce poste vous intéresse merci d'envoyer votre CV
Au sein de notre agence locative de Ramonville sous la responsabilité du Responsable de clientèle, vous assurez la gestion des dossiers locataires, de la signature du contrat à sa résiliation. Vous êtes l'interlocuteur privilégié pour toutes demandes liées à la vie du contrat locatif. Vos missions : * Vous accompagnez les locataires et veillez à leur bonne information ; * Vous gérez les dossiers locataires entrants jusqu'à la programmation des états des lieux entrants ; * Vous veillez et contrôle l'application des conditions générales du bail et assurez la première intervention sur le rappel des clauses du contrat en lien avec la proximité ; * Vous gérez la mise à jour du bail et des demandes ou réclamations à caractère locatif en lien avec les autres services ; * Vous enregistrez, analysez et transmettez les demandes de mutations ; * Vous gérez les dossiers de troubles de voisinage et les interventions ; * Vous assurez la gestion des emplacements de stationnement en lien avec la proximité ; * Vous gérez les préavis de départs des locataires et programmez les pré-visites et les états des lieux sortants ; * De par la polyvalence nécessaire, vous pouvez être amené à prendre en charge des tâches effectuées par un(e) autre chargé de gestion locative. Rémunération & Avantages : * 26K€ et 27K€ brut annuel * Dont Prime 13ème mois et prime Vacances d'un montant de 1 144.22€ brut * Tickets restaurant (Valeur faciale 9,50€) 60% pris en charge par la société * Temps plein - 35H - horaires modulables * 27 jours de congés payés par an * Dont 2 ponts offerts + la journée de solidarité * Remboursement abonnements transports à hauteur de 50% * Remboursement des déplacements professionnels sur note de frais * Compte épargne temps * Mutuelle/prévoyance * Intéressement selon les résultats de la société De formation initiale type BTS Profession immobilière (ou équivalent) ou par expériences professionnelles en gestion administrative et locative, le poste requiert : * Qualités relationnelles * Sens de l'écoute * Rigueur et Organisation * Bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques
AU BOULOT, agence d'emploi à Auterive, recrute pour l'un de ses clients, un opérateur de production H/F. Au sein d'un atelier, vous aurez pour mission: - Le montage de kits de climatisation: perçage, rivetage, etc... selon les fiches d'instructions. - L'organisation de son poste de travail et le réglage de ses équipements pour réaliser sa production - Le maintien de la propreté et du bon fonctionnement de l'équipement et du poste de travail.
AU BOULOT, Agence d'emploi propose de nombreuses missions d'intérim dans des secteurs variés. Fort de nombreuses années d'expériences, l'équipe met en relation chaque jour les entreprises en recherche de compétences et les candidats à la recherche d'un boulot. Aujourd'hui plus que demain nous avons besoin de redonner du sens au travail et cela commence par des actes simples qui vont dans le sens de ce que nos clients et nos candidats attendent, alors, « TOUS AU BOULOT ».
Le théâtre des 3T, à Toulouse, recrute un comédien pour interpréter le rôle d'un personnage masculin âgé de 60 à 65 ans. Vous avez une expérience de jeu en comédie. Le casting se déroulera à Toulouse du 9 au 12 décembre. Plusieurs représentations sont prévues à partir de janvier/février 2026. Vous devrez être disponible régulièrement pour les répétitions et les jours de spectacle, qui se feront à Toulouse. *************** Pour postuler, vous devez envoyer un CV et des photos ******************
Le théâtre des 3T, à Toulouse, recrute un comédien pour interpréter le rôle d'un personnage masculin âgé de 35 à 40 ans. Vous avez une expérience de jeu en comédie. Le casting se déroulera à Toulouse du 9 au 12 décembre. Plusieurs représentations sont prévues à partir de janvier/février 2026. Vous devrez être disponible régulièrement pour les répétitions et les jours de spectacle, qui se feront à Toulouse. *************** Pour postuler, vous devez envoyer un CV et des photos ******************
Sous l'autorité de la Directrice de l'unité de Gestion, l'assistant ou assistante en gestion administrative réalise les opérations de gestion courante au sein du pole hébergement et restauration du site de . Il-Elle exécute les actes administratifs relatifs à la gestion quotidienne de l'activité hébergement. Il-Elle travaille en étroite relation avec les autres personnels administratifs et techniques de l'unité de gestion. Activités principales : Secrétariat et gestion administrative : - Assure l'accueil physique et téléphonique des usagers : étudiants et partenaires extérieurs. - Assure la gestion locative des logements : suit le planning de remplissage de la résidence, sous le contrôle du responsable de l'unité de gestion, en lien avec le service du logement. - Réceptionne les dossiers d'admission et des cautions solidaires des résidents (caution solidaire ou Visale) et en contrôle les pièces avant admission. -Assure les contrôles demandés à l'arrivée et pendant le séjour des résidents (vérification de l'identité et de la qualité d'étudiant, respect de la durée du séjour, tarif appliqué, dossier complet ). - Prépare les documents administratifs demandés par les résidents tout au long de l'année (attestation de résidence, quittances ). - Assure le suivi et le traitement des aides pour le logement en lien avec la CAF - Encaisse les cautions, loyers et prestations - Assure la clôture quotidienne et la transmet au régisseur - Quittance et réalise la clôture mensuelle - Gère la liste d'attente - Relance les usagers (paiement loyers, dossier administratif) - Gère les différentes boîtes mails du service (traite ou transfère les différentes informations ou demandes, classe et archive les mails) Collaboration à la gestion financière du service : - Demande les devis - Prépare les bons de commandes et engagements annuels et ponctuels sur Orion - S'assure du service fait et le constate - Classe et archive ces documents
Pour un cabinet de Psychiatrie situé à Toulouse, nous recherchons un ou une secrétaire médical(e) qualifié(e) dans le cadre d'un remplacement de 3 mois susceptible de prolongation. Vous aurez en charge l'accueil physique des patients, les prises de rendez-vous par téléphone et en ligne, les télétransmissions et la facturation. Vous maitrisez la terminologie médicale ainsi que le logiciel Doctolib. Vous assurez également les prises de rendez-vous pour la psychologue associée au cabinet. Vous justifiez impérativement au minimum de DEUX ANS D'EXPERIENCE et d'un diplôme en SECRETARIAT MEDICAL. Les candidatures ne respectant pas ces critères ne seront pas retenues. La prise de poste est immédiate
Vous rêvez d'intégrer une entreprise en plein développement à la pointe du diagnostic et de la technique ? Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges et avez envie de participer à une mission de santé publique ? Au sein d'un cabinet médical d'anatomie et cytologies pathologiques, dans le cadre d'un contrat déterminée de trois mois, à temps plein, vos principales missions seront d'accueillir, renseigner, intégrer et traiter les dossiers des patients : * Réception physique et téléphonique, * Saisie informatique cytologique et histologique, * Mise sous plis, * Gestion des courriers et mails * Saisie et gestion de tous types de règlements, * Gestion de l'archivage, * Identification des dossiers des patients Vous êtes en lien avec vos collègues secrétaires, les techniciens, les coursiers et les animateurs/responsables de pôle et médecins. Alors, vous avez envie d'apporter votre pierre à l'édifice dans le diagnostic du cancer ? Vous êtes à l'aise avec l'informatique et la frappe de compte rendu. Connaissance logiciel "DIAMIC" idéalement Notre métier a un fort enjeux pour les patients dans lequel votre rigueur sera une qualité essentielle pour occuper le poste. Ce poste est fait pour vous ! Et sinon, travailler chez MEDIPATH, c'est : * Tous vos week-end et nuits de libres * Des MEDI'PTIT DEJ * Des jeux concours * Une prime de fin d'année * Une prime de participation & intéressement (selon CA) * Un plan épargne entreprise avec abondement de la société * Une mutuelle d'entreprise * Avantages CSE * Une campagne annuelle d'étude de revalorisation des salaires
Cabinet de recrutement spécialisé dans les fonctions supports, recherche pour l'un de ses clients, un/une Agent Logistique Polyvalent(e) en CDI, basé(e) à Toulouse. FONCTION GÉNÉRALE : Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, vous assurez toutes les opérations nécessaires à la circulation fluide et sécurisée des marchandises au sein de la plateforme logistique. Présent à chaque étape du processus logistique (réception, contrôle, préparation, stockage, expédition, livraison), vous garantissez la disponibilité, la qualité et la traçabilité des produits destinés aux clients. Votre polyvalence soutient la performance globale de la supply chain et l'amélioration de l'organisation logistique. MOTIF DU RECRUTEMENT : Renforcement des équipes pour accompagner le développement de l'activité. CONDITIONS : - Type de contrat : CDI - Prise de poste : Dès que possible - Rattachement direct : Responsable d'exploitation - Rémunération : 25 878,69 € brut annuel (12,50 €/heure), pause indemnisée et prime annuelle équivalente à un mois de salaire après une an d'ancienneté (versée en novembre ou décembre). ACTIVITÉS : - Réceptionner et contrôler les marchandises (quantité, qualité, conformité) - Identifier et signaler les erreurs ou anomalies - Préparer les commandes clients selon les bons de préparation - Assurer le rangement, le stockage et la fiabilité des stocks - Respecter les consignes d'étiquetage et d'emballage - Participant aux expéditions : regroupement, contrôle, chargement - Effectuer les livraisons clients lorsque nécessaire - Utiliser les outils informatiques adaptés - Veiller au respect des consignes de sécurité, de traçabilité et d'hygiène - Participer à l'entretien et à la bonne organisation de l'entrepôt - Être mobile et disponible sur l'ensemble des zones logistiques selon les priorités PROFIL RECHERCHÉ : - Connaissance du fonctionnement d'un entrepôt (sec/frais) - Bonne compréhension des règles de rotation des stocks (FIFO) - Utilisation d'un WMS (COPILOTE ou équivalent), PDA - CACES 1, 3 ou 5 souhaités - Permis B exigé pour les livraisons SAVOIR-ÊTRE : - Respect des consignes, des procédures et des délais - Esprit d'équipe - Adaptabilité - Autonomie et réactivité - Sens de la qualité, du service client et de la sécurité SAVOIR-FAIRE : - Maîtrise des outils de manutention et informatiques logistiques - Capacité à préparer, réceptionner, stocker et expédier dans le respect des consignes - Suivi de la traçabilité et de la qualité produits - Respect des règles d'hygiène et de sécurité
Lynx RH Bordeaux Tertiaire agence d'emploi spécialisée en intérim, CDI et CDD basée à proximité de la cité du vin. Ingénierie :Recherche & Développement - Manufacturing - Supply Chain - Lean Management - Qualité - HSE Informatique : Conseil - Développement - Informatique -Réseaux & Télécommunications - Support - Web Fonctions supports / Tertiaire : Commerce - Achats - Vente - Marketing - Communication - Finance - Comptabilité - RH - Assistanat Découvrez nos offres d'emploi en Gironde.
Prévention Routière Formation, organisme de formation recherche un(e) secrétaire pour sa région Occitanie. Vos missions seront : - organisation des stages : gestion des plannings des stages et des intervenants, établissement des convocations des participants, préparation des dossiers, réservation de salles, suivi des paiements, établissement des documents administratifs afférents (factures, attestations...) à l'aide du logiciel ANISTA, échanges avec les divers interlocuteurs institutionnels (relations, documents administratifs) - Tenue d'une comptabilité : tenue d'un journal comptable, contrôle et mise à jour des fichiers, contrôle des factures fournisseurs ou prestataires, suivi de la trésorerie (rapprochements bancaires), contrôle des factures clients, préparation des règlements des prestataires, relance des impayés... Ces opérations sont transmises chaque mois au service comptable du Siège pour traitement - Suivi administratif : traitement des courriers, frappe et mise en forme des documents (courriers, notes, rapports..), gestion des messages électroniques, mailings, publipostage, classement, établissement de statistiques, de graphiques, archivage de documents - Accueil physique et téléphonique : reçoit les communications et accueille le public, identifie les demandes, renseigne ou oriente vers le bon interlocuteur - Activité stages en entreprises : établissement des conventions avec les entreprises, établissement des documents utiles aux stages (feuille d'émargement...), établissement des factures, relance des impayés.
Rejoignez notre équipe en tant que Préparateur(trice) en Pharmacie à Toulouse Lardenne ! Vous êtes passionné(e) par le conseil et l'accompagnement des clients ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, une équipe enthousiaste et une équipe de direction à l'écoute de ses collaborateurs ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! Pourquoi nous rejoindre ? Parce que nous mettons tout en œuvre pour offrir à nos clients des services de qualité, tout en garantissant un environnement de travail épanouissant et humain pour notre équipe (composée de 6 pharmaciens, 5 préparateurs, 1 dermo- cosméticienne et 3 rayonnistes). Vos missions : - Préparer et délivrer les médicaments avec rigueur et professionnalisme. - Conseiller les clients sur notre gamme de produits de parapharmacie. - Gérer les stocks et garantir la bonne tenue de la pharmacie. - Collaborer avec une équipe soudée et engagée pour offrir le meilleur service possible. Ce que nous recherchons : - Vous êtes titulaire du BP de Préparateur(trice) en Pharmacie (nous sommes ouverts aux profils débutants (sous condition de diplôme) ou avec expérience. - Vous avez une passion pour le service client et vous appréciez travail en équipe. - Vous aimez prendre des initiatives et êtes force de proposition. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail agréable - Des opportunités de formation continue pour grandir professionnellement grâce à notre salle de formation. - Une équipe solidaire, car votre bien-être compte pour nous. A vos candidatures !
Au sein de la Direction Industrielle de COMAT, vous aurez pour mission de : - Réaliser des pièces prototypes et de très petites séries pour le spatial (commande numérique) - Préparer la production (montage et démontage des outils) - Contrôler les bruts avant usinage - Réaliser les réglages nécessaires (test outils, .) - Réaliser les outillages - Suivre l'ordre de passage de l'ordonnancement - Remplir les fiches suiveuses Conditions et avantages liés au poste : * Mutuelle pris en charge à hauteur de 85% par votre employeur * Tickets Restaurant * Intéressement * Afin de favoriser la cohésion d équipe, un budget vous est alloué pour la pratique de sports en équipe : football en salle, paddle, badminton. Et bien plus encore mais vous devrez nous rencontrer pour en apprendre davantage ! COMPÉTENCES PARTICULIÈRES: - Programmation GIBBS / HyperMill en 3 axes et 5 axes - Heidenhain / Roeders 5 axes - Fanuc 3 axes - Formation souhaitée : Bac +2 / Bac +3 - Minimum d'années d'expérience : 5 ans - Bureautique : Word / Excel - Travail en équipe 2X8. PROFIL - Autonome et rigoureux - Passionné par l'usinage - Ayant le goût du défi et la capacité de se challenger - Apte à travailler sur plusieurs machines en parallèle - Des notions de mesure en MMT seraient un plus - Aptitude au travail en équipe suivant méthodes
Nous recherchons, pour notre boutique du centre-ville de Toulouse, un(e) conseiller(ère) de vente dynamique et passionné(e) par la mode, et plus particulièrement par l'univers du bijou. Votre rôle : faire découvrir notre marque et les marques partenaires aux clients, instaurer une relation de confiance et transformer chaque échange en une vente réussie. Vous savez capter l'intérêt des visiteurs, les accompagner avec expertise et leur proposer les bijoux qui leur correspondent. Vous offrez à chaque client une expérience unique et personnalisée, alliant accueil chaleureux et sens du commerce. Poste à pourvoir début novembre - CDD 25 h / semaine Description du poste : Sous la supervision de notre responsable de boutique, vous jouerez un rôle clé dans la réussite commerciale de notre boutique du centre-ville de Toulouse par les missions suivantes : Accueil et conseil personnalisé : Écouter, échanger et conseiller nos clients pour leur offrir une expérience d'achat unique et mémorable. Présentation et entretien des produits : Mettre en valeur les créations, maintenir la boutique et les supports de présentation dans un état impeccable pour capter l'attention des clients et susciter leur intérêt. Création et personnalisation : Participer à la confection et à l'assemblage de certaines créations de notre marque. Assembler et personnaliser des bijoux selon les demandes des clients, en valorisant l'originalité et le savoir-faire de nos collections. Communication digitale : Participer à la création de contenus visuels et inspirants pour nos réseaux sociaux afin de valoriser nos collections et l'univers Adepte. Gestion de la relation client : Contribuer au développement de notre fichier CRM et à la fidélisation de la clientèle et transformer chaque contact en une opportunité de vente durable. Gestion des stocks : Assurer la réception des commandes et veiller à une bonne gestion des stocks. Opérations de caisse : Effectuer les encaissements avec précision et professionnalisme. Service après-vente : Gérer les retours, les échanges et effectuer des réparations simples pour garantir la satisfaction client. Votre profil : Passion pour la mode et les bijoux : Vous avez une affection particulière pour l'univers du bijou et vous vous tenez informé(e) des dernières tendances. Présentation impeccable : Looké(e), soigné(e) et souriant(e), vous êtes l'ambassadeur(rice) de notre image de marque et savez capter l'attention des visiteurs dès leur arrivée. Compétences commerciales affirmées : Doté(e) d'un excellent sens du relationnel, vous avez le talent pour transformer un simple intérêt en véritable coup de cœur et en achat. Dynamisme et enthousiasme : Votre énergie et votre positivité sont contagieuses. Polyvalent(e) et autonome, vous savez prendre des initiatives pour dynamiser les ventes et rendre l'espace attractif. Habileté et précision : Vous avez une excellente dextérité manuelle et appréciez le travail minutieux. Vous êtes à l'aise avec l'assemblage et la transformation de bijoux pour répondre aux envies de personnalisation de nos clients, en réalisant des montages précis et soignés. Esprit de compétition : Motivé(e) par les défis, vous êtes prêt(e) à vous surpasser pour atteindre et dépasser vos objectifs de vente. Vous aimez relever le challenge d'engager les visiteurs et de les convaincre.
À propos du poste : DSI TT, agence d'intérim dédiée aux personnes en situation d'handicap. Conformément à notre agrément d'État délivré par la DREETS Occitanie, en lien avec la LOI n° 2023-1196, nos offres d'emploi sont réservées aux personnes titulaires d'une Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH/BOETH). Pour le compte d'une entreprise partenaire, nous recherchons un/e préparateur/trice de commandes BLB, titulaire du CACES 3B et permis C, avec expérience souhaitée, pour réaliser l'emballage, la manutention légère et la livraison sur site. Missions : - Préparation de commandes (emballage carton/bois) - Livraison sur l'usine et trajets courts entre bâtiments du site (Permis C) - Déchargement des camions de 35 m³ à l'aide d'un chariot élévateur (CACES 3B requis) - Manutention légère (<15 kg) - Organisation et contrôle des commandes pour expédition Risques & contraintes : - Port de charges légères (<15 kg) - Manutention et déplacements fréquents sur site - Travail avec engins de manutention (CACES 3B) Horaires : - 1 semaine sur 2 : 7h-15h ou 10h-18h - Temps plein Profil recherché : - Titulaire du CACES 3B - Titulaire du permis C (à jour) - Expérience souhaitée dans la préparation de commandes et la conduite de chariot élévateur - Capacité à effectuer de la manutention légère - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation
DSI TT est la 1ère Entreprise Adaptée de Travail Temporaire en Occitanie, titulaire d'un agrément d'état, pour l'emploi des personnes bénéficiaires d'une Reconnaissance en Qualité de Travail Handicapé grâce à des missions en intérim.
A compétences égales, une priorité sera donnée aux candidats éligibles au dispositif "emploi franc". Encadrer et assurer la menée d'activités pendant le temps de la pause méridienne et le soir après la classe pour des enfants de 6 à 10 ans dans un CLAE associatif toulousain (quartier de Pouvourville). 18 heures par semaine. Le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 11h30 à 13h45, de 16h à 18h. Ainsi que le lundi de 10h30 à 11h30 pour une réunion d'équipe. Structure fermée pendant les vacances scolaires. BAFA minimum obligatoire. Expérience souhaitée. Contrat à durée indéterminée intermittent (CDII). prise de poste: courant novembre
Association d'un quartier toulousain gestionnaire d'un ALAE, en convention avec la municipalité.
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste de Conducteur de taxi F/H. Missions A ce poste, vous serez en charge de : - Assurer le transport des patients vers leur rendez-vous médical en veillant à leur bien-être et sécurité durant le transport - Donner les soins de premiers secours en cas de besoin - Gérer les encaissements et le fond de caisse - Nettoyer le véhicule - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans le véhicule - Veiller à l'état de marche du véhicule et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à Toulouse. Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire de la Carte départementale Taxi. Si vous possédez un diplôme d'ambulancier ou alors un certificat d'auxiliaire ambulancier, cela peut être un véritable avantage. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction). Pourquoi nous rejoindre ? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Description du poste : Afin de renforcer nos équipes et assurer la continuité de l'accueil sur nos structures, nous recrutons des animateurs/animatrices multi sites sur les CLAE Toulousains. Vous interviendrez sur plusieurs structures pour pallier aux absences ponctuelles,(maladies,formations ou simplement renforcer les équipes). Vous serez un véritable soutien pour les équipes pédagogiques, tout en apportant votre créativité et votre dynamisme auprès des enfants accueillis. BAFA OBLIGATOIRE. Organisation du temps de travail: L'animateur/Animatrice multi site intervient sur le temps du midi (11h30-13h45) et le temps du soir (16h00-18h30). Temps de travail hebdomadaires : 26h/ semaine (23 heures d'animation en face à face, 3h de réunion hebdomadaire). Avantages liés à votre fonction : Prime fixe mensuelle de 63.70 euros (764.4 euros/an) Vos missions: - Assurer l'animation et l'encadrement des enfants sur différents sites. - Concevoir et mettre en œuvre des activités ludiques, éducatives et adaptées. - Garantir la sécurité et le bien-être des enfants. - Favoriser la participation active et le vivre-ensemble. - Encourager leur participation et favoriser leur épanouissement au sein des activités proposées. - Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe afin de planifier des activités variées et adaptées. Profil recherché : - Sens des responsabilités, adaptabilité et autonomie. - Aisance relationnelle avec les enfants, les familles et les équipes. - Créativité et capacité à proposer des activités variées. - Réactivité et calme face aux imprévus. - Goût pour le travail en équipe et en réseau. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes éducatives en place. - S'adapter rapidement aux différents contextes et publics rencontrés
Association à but non lucratif et reconnu d'utilité publique, la Fédération Leo Lagrange est une grande entreprise de l'économie sociale. Elle entend contribuer au progrès social au service de l'intérêt général et est animée par un idéal de société fondé sur la solidarité, en opposition à l'individualisme et la marchandisation.
CDD de 3 ans. Poste adulte relais - conditions d'éligibilité à ce contrat : avoir au moins 26 ans ET résider dans un quartier prioritaire de la Politique de la ville (ou dans un autre territoire prioritaire des contrats de ville) ET être sans emploi ou bénéficier d'un contrat d'accompagnement dans l'emploi. Merci de vérifier si votre adresse est en QPV avant de postuler : sig.ville.gouv.fr Date de démarrage: 08/12/2025. Lieu de travail: Toulouse, quartier Bagatelle. Horaires de bureau. Missions: - Accueillir, écouter, concourir au lien social, - Informer et accompagner les habitant-e-s dans leurs démarches, favoriser le dialogue entre services publics et usagers-ères, et notamment établir les liens entre les parents et les services qui accueillent leurs enfants, - Contribuer à améliorer ou préserver le cadre de vie, - Prévenir et aider à la résolution des petits conflits de la vie quotidienne par la médiation et le dialogue, - Faciliter le dialogue entre générations, accompagner et renforcer la fonction parentale par le soutien aux initiatives prises par les parents ou en leur faveur, - Contribuer à renforcer la vie associative locale et développer la capacité d'initiative et de projet dans le quartier et la ville, - Participer aux suivi et bilan des activités. Compétences attendues: - Qualité d'écoute et de communication, - Sens du relationnel, - Capacité à travailler en équipe et avec un réseau partenarial, - Discrétion, impartialité, - Réactivité, - Rigueur, - Connaissance des services publics, de l'environnement social et du tissu associatif, - Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel) et d'Internet, - Aisance rédactionnelle et capacité à rendre compte de son travail (suivi, bilans). Possibilité de déplacements ponctuels dans Toulouse.
***** CANDIDATURE AVEC UN CV ET UNE LETTRE DE MOTIVATION ***** Le Conseil de l'Ordre des Chirurgiens-Dentistes recherche un(e) secrétaire pour compléter son équipe administrative. Vous travaillerez en collaboration avec une autre secrétaire et devrez faire preuve d'autonomie et de gestion du stress. Missions principales - Accueil : Assurer l'accueil téléphonique et physique des visiteurs Gestion administrative : - Traitement du courrier (entrant/sortant) - Gestion des emails (réception, tri, réponse) - Classement et archivage des documents Profil recherché - Formation : Bac ou équivalent en secrétariat/assistanat - Expérience : 24 mois minimum en secrétariat Compétences : - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie) - Capacité à travailler en équipe - Rigueur et organisation Qualités personnelles : - Sens du contact et de l'accueil - Autonomie et réactivité Conditions de travail - Type de contrat : CDI (Contrat à Durée Indéterminée) - Temps de travail : 35h/semaine en journée Rémunération : - Salaire mensuel : 2200 € brut sur 13 mois - Avantages : Titres restaurant + Prime de panier
Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons un(e) Référent ADV, Véritable appui juridique et réglementaire, vous veillerez à la conformité de nos pratiques tout en accompagnant nos agences sur le terrain. Vos missions principales : * Assurer une veille réglementaire et juridique active (Code de la santé publique, conventions CNAM, appels d'offres...). * Suivre et gérer les litiges, indus, contentieux et recours (amiables ou juridiques) en lien avec nos avocats. * Accompagner les agences dans l'application des règles administratives et juridiques. * Analyser les marchés publics et améliorer les réponses aux appels d'offres. * Maintenir et renforcer les relations avec les institutions : CNAM, CEPS, DSS, HAS, UFOP, SNOF. * Superviser la conformité du progiciel métier et intégrer les exigences de traçabilité. * Harmoniser les pratiques liées aux devis atypiques et extra-légaux. * Mettre à jour et rédiger les procédures internes. * Gérer les conventionnements des agences auprès des CPAM. * Administrer le parc des cartes CPE (créations, renouvellements, résiliations). Cette offre est faite pour vous, si... * Excellente maîtrise du droit de la santé et des conventions CNAM. * Expérience en gestion de contentieux et appels d'offres. * Connaissance du fonctionnement des institutions de santé. * Maîtrise des outils réglementaires, juridiques et métiers ADV. Vos petits + sont : * Analyse juridique fine et rédaction claire. * Autonomie, initiative, diplomatie. * Sens de la confidentialité et du travail transversal. * Capacité à gérer plusieurs projets simultanément. Pourquoi nous rejoindre ? * Un rôle stratégique mêlant droit, gestion et coordination. * Une position transversale entre les agences, les juristes et les institutions. * L'opportunité d'apporter un vrai impact sur la qualité et la conformité de nos pratiques. Nos petits + sont : * Mutuelle, prévoyance, épargne salariale * Prise en charge de vos transports en commun à hauteur de 50% * Food Addict ? Vous bénéficierez des titres restaurant d'une valeur faciale de 9€. Conditions : * Type d'emploi: CDI * Statut: à définir * Temps plein: 35 heures * Rémunération: En fonction du profil et de l'expérience. * Poste à pourvoir ASAP. Votre parcours candidat : Un entretien téléphonique de pré qualification avec Shannen, la Chargée de recrutement Un entretien en présentiel avec Jean, le Responsable ADV. Naturellement, vous aurez une réponse de notre part quelle que soit l'issue de l'entretien. Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous et contribuez au succès continu du Réseau LAGARRIGUE. Faites partie d'une équipe dynamique et épanouissante où vos compétences et votre ambition seront valorisées.
Support Technique Aéronautique (H/F) - sur site AIRBUS - Toulouse Missions principales : - Réaliser l'analyse technique des dossiers (OSW, folios avions, gammes de travail.). - Étudier la criticité des écarts et proposer des solutions adaptées. - Participer à la création et à la mise à jour des gammes de travail et fiches d'instructions. - Traiter les concessions et demandes de dérogation. - Effectuer la recherche d'outillages et assurer le support quotidien à la production. - Collaborer avec les différents services (production, qualité, méthodes, engineering). - Assurer le support technique transverse, incluant les échanges avec des équipes internationales - Utiliser les outils de suivi et gestion tels que SAP et les plateformes PLM. Profil recherché - Formation technique dans le domaine aéronautique / industriel. - Expérience en support technique, méthodes, ou production aéronautique. - Connaissance des process industriels, OSW, concessions, outillages. - Bon niveau d'anglais (interactions internationales). - Maîtrise de SAP et du Pack Office. - Rigueur, esprit d'analyse, autonomie et bon relationnel. Avantages - Rémunération selon profil - Congés payés et RTT - Prise en charge partielle des frais de transport - Prime vacances - Prime de cooptation - Mutuelle pris en charge à 60% - Titre restaurant Plusieurs postes à pourvoir soit : Poste en horaire classique Et/Ou Poste en 2*9 Ce poste vous correspond ? Transmettez-nous votre CV
Notre société, JSH Transport dispose à ce jour de plus de 2 ans d'expérience dans le domaine de la livraison de marchandises de -3.5tonnes. Nous mettons la satisfaction du client et le bien-être de nos équipes au centre de nos préoccupations. Nous recherchons, pour un de nos clients spécialisé dans le commerce en ligne, plusieurs chauffeurs livreurs (H/F) pour la zone de Toulouse et ses alentours. À propos du poste CDI 8h45 journalier 4 jours par semaine Possibilité de travailler le dimanche et les jours fériés suivant roulement de planning Véhicule de 5 à 14M3 Vos missions : - Assurer la livraison des colis aux clients dans les délais impartis. - Gérer un nombre de points de livraison allant de 120 à 150 par jour, en fonction du secteur et des dimensions des colis. - Utiliser l'application mobile pour planifier et optimiser les itinéraires de livraison (formation assurée). - Veiller à la satisfaction des clients en respectant les procédures de livraison et en entretenant des relations courtoises. - Maintenir le véhicule de livraison propre et en bon état. Profil recherché : - Permis de conduire valide - Excellente orientation et capacité à gérer les itinéraires - Bon sens de l'organisation et capacité à travailler sous pression - Fiable, ponctuel(le) et ayant le sens du service - Expérience de 2 ans en livraison Rejoignez nos équipes dynamique pour faire partie d'une entreprise qui valorise le travail d'équipe et l'engagement envers ses clients.
Présentation de l'entreprise : Au bon mandat est le 1er service de courtage d'agences immobilières. Notre approche unique permet de trouver la bonne agence immobilière pour la mise en vente d'un bien. Dans un contexte immobilier tendu où les prix et les offres de services évoluent constamment, il est difficile pour le propriétaire de décrypter le marché et d'envisager la vente de son bien sereinement. A quel prix et comment vendre son bien immobilier ? Voilà les inquiétudes majeures du futur vendeur. Notre service unique révolutionne la prise de décision des propriétaires en proposant une solution sur mesure afin de dénicher l'agence immobilière la plus performante pour chaque projet de vente. Descriptif du poste : Nous sommes à la recherche d'un(e) agent commercial(e) pour développer notre activité commerciale en région Toulousaine. Votre rôle clé au sein de notre entreprise consistera à promouvoir notre service unique auprès des propriétaires afin de les accompagner dans leur projet de vente. Nous recherchons une personne ambitieuse qui se projette dans une mission à long terme pour prendre part au développement de notre start-up. Profil recherché : Vous disposez d'une expérience de 12 mois minimum dans le secteur de l'immobilier ou en tant que commercial BtoC. Type d'emploi = Agent commercial
Nous recrutons pour une résidence dont nous avons la gestion un(e) employé(e) d'immeuble. Vous aurez en charge : L'entretien de l'ensemble des espaces verts Le nettoyage des abords (poubelle papiers, coursives) L'entretien courant : menu travaux de peinture, soudure, serrurerie, réglage ferme-portes, intervenir sur les équipements d'installation électrique (changer une ampoule, un tube lumineux, un fusible ) sous réserve de l'habilitation électrique. La liste des missions n'est pas exhaustive. Profil Employé(e) d'immeuble expérimenté(e), vous avez acquis une expérience significative sur un poste similaire. Organisé(e), autonome, rigoureux. Programmation : Du Lundi au Vendredi de 9h30 à 12h30 et de 14h à 18h. Travail en journée Lieu du poste : Un seul lieu de travail Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire à définir selon profil
La Banque Alimentaire est à la recherche d'un encadrant technique transport (H/F) pour assurer la mise en œuvre de l'ensemble des transports liés à l'activité de l'entrepôt. Vos missions : - Organiser et gérer l'activité de transport globale - Gérer les Ressources Humaines de l'activité transport - Concilier objectifs de production et accompagnement des salariés en insertion - Participer à l'accompagnement socio-professionnel et au suivi du parcours du salarié en insertion - Faire acquérir des compétences et comportements professionnels en situation de production - Réaliser l'enlèvement et le transport des denrées, notamment sur des longues ou moyennes distances Compétences requises : - Organiser et Planifier l'ensemble de l'activité transport liée à l'entrepôt - Accompagner des personnes en insertion dans une situation d'apprentissage - Assurer le lien avec les équipes internes et les partenaires sur l'insertion des personnes
Assurer la mise en œuvre d'une partie des opérations logistiques liées à l'activité de l'entrepôt. Supervise la préparation de commande et les expéditions. Garantit le bon état de fonctionnement et l'entretien des zones et outils de travail. Gère les ressources humaines de l'activité logistique (Animation, encadrement, coordination). Concilie les objectifs de production et l'accompagnement professionnel des salariés en insertion dans une situation d'apprentissage. Fait acquérir des compétences et comportements professionnels en situation de production. Organise et planifie les opérations logistiques.
Le Muretain Agglo recrute des Agents(es) de collecte - Ripeurs(ses). Basé(e) sur Roques, vous rejoindrez les équipes de la direction Gestion et Valorisation des Déchets pour des remplacements courts ou longs. Votre mission : participer à la collecte, au traitement et à la valorisation des déchets Vos missions : - Collecter quotidiennement les ordures ménagères et les recyclables secs sur une tournée - Assurer l'entretien du matériel - Assurer un compte-rendu d'activité Vos atouts - Être véhiculé(e) - Capacité de travail en équipe - Aptitude physique pour exercer des travaux en extérieur - Qualités relationnelles Les spécificités de votre poste - Temps de travail : entre 8 et 35 h en fonction des remplacements - CDD renouvelable - Lieu de prise de poste : Roques - Heure de prise de poste : 4 h du matin - Salaire net horaire : 11,30 € net (congés payés inclus) Vos avantages - Prime supplémentaire selon le nombre d'enfants à charge - Participation financière à la prévoyance santé + tarif préférentiel mutuelle - Accès à une offre de formation Date limite de candidature : 31/12/2025
Le Muretain Agglo recrute des Agents(es) de restauration Basé(e) sur une des 26 communes du Muretain Agglo, vous rejoindrez les équipes de restauration de la direction Enfance pour des remplacements courts ou longs. Vos activités : - Assurer la préparation et la distribution des repas dans le cadre de la démarche qualité de la Direction de la Restauration du Muretain Agglo - Effectuer le contrôle alimentaire des repas - Assurer l'entretien des locaux, des équipements et du matériel - Organiser son travail en appliquant et respectant les procédures d'hygiène Vos atouts - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation. - Mobilité sur d'autres restaurants scolaires, centres de loisirs, cuisine. - Connaissance des gestes et posture (manutention). - Qualités relationnelles : sens du travail en équipe. - Discrétion et devoir de réserve. - Moyen de locomotion souhaité. Les spécificités de votre poste - Contrat à Durée Déterminée (CDD 3 mois renouvelable) - Salaire net horaire : 11,30 € net (congés payés inclus) - Temps non complet (de 12h à 30h selon les remplacements) Communes de travail possibles : Muret, Bonrepos sur Aussonnelle, Bragayrac, Eaunes, Empeaux, Fonsorbes, Frouzins, Labarthe sur Lèze, Labastidette, Lamasquère, Lavernose-Lacasse, Le Fauga, Pins-justaret, Pinsaguel, Portet sur Garonne, Roques sur Garonne, Roquettes, Sabonnères, Saiguède, Saint-Lys, Saint-Clar de rivière, Saint-Hilaire, Saint-Thomas, Saubens, Seysses, Villate Vos avantages - Prime supplémentaire selon le nombre d'enfants à charge - Participation financière à la prévoyance santé + tarif préférentiel mutuelle - Accès à une offre de formation variée - Prise en charge à 75% des transports en commun - nombreuses pistes cyclables sur tout le territoire Date limite de candidature : 31/12/2025
Nous recrutons des Agents(es) d'entretien pour le Muretain Agglo Basée sur une des 26 communes du Muretain Agglo, vous rejoindrez les équipes d'entretien de la direction Enfance pour des remplacements courts ou longs. Votre mission : Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux administratifs, culturels et sportifs des bâtiments communaux et intercommunaux du Muretain Agglo Vos activités : - Porter les équipements de protection individuelle en matière d'hygiène et de sécurité - Nettoyer les sols et le mobilier de l'équipement (respect de la fiche de tâches établie par bâtiment) - Aérer les locaux - Respecter les consignes données en matière d'utilisation des produits d'entretien - Utiliser, entretenir et ranger le matériel fourni - Contrôler l'approvisionnement en matériel et en produits - Signaler les dysfonctionnements repérés au gestionnaire du bâtiment Vos atouts - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation. - Mobilité sur différents sites (moyen de locomotion indispensable) - Connaissance des gestes et posture (manutention). - Qualités relationnelles : sens du travail en équipe. - Discrétion et devoir de réserve. Les spécificités de votre poste - Contrat à Durée Déterminée (CDD 3 mois renouvelable) - Temps non complet (de 12h à 30h selon les remplacements) - Communes de travail possibles : Muret, Bonrepos sur Aussonnelle, Bragayrac, Eaunes, Empeaux, Fonsorbes, Frouzins, Labarthe sur Lèze, Labastidette, Lamasquère, Lavernose-Lacasse, Le Fauga, Pins-justaret, Pinsaguel, Portet sur Garonne, Roques sur Garonne, Roquettes, Sabonnères, Saiguède, Saint-Lys, Saint-Clar de rivière, Saint-Hilaire, Saint-Thomas, Saubens, Seysses, Villate - Salaire net horaire : 11,30 € net (congés payés inclus) Vos avantages - Prime supplémentaire selon le nombre d'enfants à charge - Participation financière à la prévoyance santé + tarif préférentiel mutuelle Date limite de candidature : 31/12/2025
Le Muretain Agglo, l'une des plus grandes agglomérations de la région Occitanie de 26 communes couvrant une population de 128 000 habitants recrute des animateurs(trices) pour sa direction enfance - Secteur Muret et les communes environnantes Basé(e) sur une des 26 communes du Muretain Agglo, vous rejoindrez les équipes d'animation de la direction Enfance. Votre mission : Assurer, au sein de nos accueils de loisirs, l'accueil, la sécurité et l'animation de groupes d'enfants de 3 à 12 ans, le midi (cantine) et le soir (après l'école) Vos activités : - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants de 3 à 12 ans et les accueillir avec bienveillance - Préparer, encadrer et animer les activités pédagogiques en cohérence avec le projet pédagogique - Sur le temps méridien : accompagner les enfants dans une démarche éducative et pédagogique, développer leur sens du goût et les apprentissages à l'autonomie en matière d'alimentation et de vie en collectivité Vos atouts - Expérience auprès d'enfants souhaitée - Qualités pédagogiques - Qualités relationnelles et sens du travail en équipe. - Moyen de locomotion souhaité. Les spécificités de votre poste - Contrat à Durée Déterminée (CDD), à temps non complet (de 8h à 16h selon les sites) - Plages horaires : le midi : 11h30-13h30 ou 12h-14h Et/ou le soir : 16h-18h30 ou 16h30-19h Vous pourrez être amené(e) à travailler sur l'une des 26 communes suivantes : Muret, Bonrepos-sur-Aussonnelle, Bragayrac, Eaunes, Empeaux, Fonsorbes, Frouzins, Labarthe-sur-Lèze, Labastidette, Lamasquère, Lavernose-Lacasse, Le Fauga, Pins-Justaret, Pinsaguel, Portet-sur-Garonne, Roques, Roquettes, Sabonnères, Saiguède, Saint-Clar-de-Rivière, Saint-Hilaire, Saint-Lys, Saint-Thomas, Saubens, Seysses, Villate Vos avantages - Salaire net horaire : 11,30 € net (congés payés inclus) - Prime supplémentaire selon le nombre d'enfants à charge - Participation financière à la prévoyance santé + tarif préférentiel mutuelle - Accès à une offre de formation variée - Prise en charge à 75% des transports en commun - nombreuses pistes cyclables sur tout le territoire Date limite de candidature : 31/12/2025
Med & Jobs recrute pour l'un de ses clients, cabinet dentaire pluridisciplinaire situé à Portet-sur-Garonne (31), un(e) secrétaire dentaire en CDI de 35h, expérimenté(e), ayant déjà travaillé dans un environnement dentaire. Spécialités pratiquées : - Implantologie - Occlusodontie - Parodontologie - Omnipratique - Esthétique & réalignement dentaire - Pédodontie (prise en charge enfants) Important : Aucune candidature ne sera étudiée sans une expérience préalable confirmée dans un environnement dentaire. Profil recherché Nous recherchons un(e) secrétaire médical(e) qualifié(e), titulaire du diplôme. Expérience minimum de 1 an exigée dans un cabinet dentaire Maîtrise des logiciels métier Sens de l'organisation, rigueur, présentation soignée Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément dans un environnement exigeant Vous êtes notamment chargé(e) des missions suivantes : - Accueillir physiquement et par téléphone les patients - Gérer la prise de rendez-vous et les plannings - Assurer le suivi administratif des dossiers patients jusqu'à la facturation - Rédiger les comptes rendus des consultations, des examens ou des interventions chirurgicales - Assister le praticien dans la gestion du cabinet (commandes de fournitures, gestion des factures...) Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes : - Bien connaître la terminologie médicale - Bonne maîtrise de l'expression écrite et orale - Empathie et gestion des émotions - Rigueur et organisation - Discrétion et capacité d'adaptation - Maitrise des outils informatiques et bureautiques C'est pour quand ? Dès que possible
# SERENIS# Le Réseau Serenis est un groupe familial et indépendant implanté en Haute-Garonne depuis plus de 60 ans. Acteur reconnu dans le secteur sanitaire et médico-social, il se consacre à l'accompagnement des personnes âgées en proposant une offre de soins et de services diversifiée, adaptée aux besoins évolutifs des seniors. Le réseau développe une approche centrée sur la bienveillance, la proximité, et la qualité des prises en charge. Présent principalement dans la région toulousaine, le Réseau Serenis regroupe plusieurs établissements de santé tels que deux cliniques : la Clinique des Minimes à Toulouse et la Clinique Monié à Villefranche-de-Lauragais, toutes deux spécialisées en soins de suite et de réadaptation (SSR). Il gère également plusieurs EHPAD : Saint-Simon à Toulouse, Isatis à Quint-Fonsegrives et Maisonneuve à Villefranche-de-Lauragais. Il intègre également des structures de soins de suite et de réadaptation (SSR), ainsi que des résidences services pour seniors autonomes. Porté par des valeurs de bienveillance, de proximité et de professionnalisme, le Réseau Serenis s'engage au quotidien pour une prise en charge humaine et personnalisée des seniors. #LA CLINIQUE# Reconnue pour la qualité de ses soins et son engagement envers le bien-être de ses patients, la Clinique des Minimes propose une prise en charge innovante des pathologies du vieillissement. Forte de sa localisation, notre établissement moderne et entièrement équipé accueille des patients de plus de 60 ans. En tant qu'établissement indépendant habilité à assurer le service public hospitalier, nous offrons un cadre de travail agréable et professionnel, avec une équipe bienveillante. La clinique des Minimes opère des activités de Médecine, de Soins Médicaux et de Réadaptation et de soins de longue durée. Elle réunit sur un même site toutes les spécialités gériatriques. #LE POSTE# Dans le cadre de sa démarche d'amélioration continue, la Clinique des Minimes recrute un(e) Assistant(e) Qualité en CDI à mi-temps (50%). *Missions principales Rattaché(e) à la direction et en lien avec l'ensemble des équipes, vous aurez pour missions de : - Assurer la gestion documentaire des procédures, protocoles, documents, fiches, etc.. - Gérer la nomenclature et l'archivage de la gestion documentaire - Assister dans le suivi des audits, des enquêtes, etc... - Participer au suivi des PAQSS - Participer à la communication et à la diffusion des informations qualité auprès des professionnels. Profil recherché - Formation en qualité (bac + 2 à bac+5) - Maîtrise du logiciel de gestion documentaire BMS - Maitrise de l'informatique et du Pack Office - Référentiel qualité et gestion des risques - Adaptabilité, autonomie et réactivité Une première expérience dans une structure de santé (clinique, hôpital, EHPAD.) serait un plus. *Avantages - Mutuelle prise en charge à 65% - Crèche d'entreprise - Abonnement de transport pris en charge à 50% - Cours de sport gratuit
Vos missions en tant que Conseiller Indépendant en Immobilier SAFTI : - Accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de leur projet immobilier - Développer votre portefeuille de mandats immobiliers - Organiser les visites des biens immobiliers - Gérer la négociation - Assister vos clients jusqu'à la signature de l'acte de vente chez le notaire Rejoindre SAFTI, c'est participer à la réalisation de projets, grâce à : - Des outils performants et une large diffusion de vos annonces immobilières - Une formation de grande qualité et un accompagnement personnalisé par des experts de l'immobilier - Une assistance hotline juridique, administrative, comptable, informatique et commerciale - La possibilité de créer et développer votre propre équipe de conseillers indépendants en immobilier - L'accompagnement de proximité d'un parrain dès le démarrage de votre activité Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration complet de 3 mois. Vous intégrez une équipe de conseillers et bénéficiez du soutien de plus de 200 personnes au siège.
Accueil de Loisirs Associé à l'Ecole (ALAE) de l'école primaire de Labège recherche animateur / animatrice afin de compléter son équipe de 10 personnes. Recherche une personnes diplômée BAFA ou équivalent pour travailler avec des enfants de l'école élémentaire (CP au CM2) donc de 6 à 11 ans; Projets périscolaires multiples: arts/ environnement/ sport... CDI Intermittent avec horaires coupés horaires : - les matins de 08 à 9h - les midis de 11h45 à 14h - les après-midis de 16h15 à 18h00 - les mercredis de 08h à 9h et de 10h45 à 12h30 + réunion le lundi 09h30 et 11h30 BAFA ou équivalent fortement souhaité
Manpower ESPACE TOULOUSE CARNOT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Câbleur tableautier / électrotechnicien (H/F) -Monter des éléments électriques ou électromécaniques à l'intérieur d'armoires d'asservissement, sur machine ou sur divers supports (châssis, tableaux, ... ). -Procède à leur connexion selon schémas et règles de sécurité. -Procédé au câblage entre l'armoire et les différents éléments électrique des machines. Une expérience en électricité industrielle et/ou d'électrotechnicien est souhaité pour évoluer sur ce poste. Si vous possèdez des habilitations c'est un atout pour le poste. Horaires : Du lundi au jeudi 7h-12h / 12h45-16h15 et le vendredi 7h-12h Travailler pour Manpower c'est : - Comité d'entreprise (tickets cinéma, chèques cultures, chèques vacances, réduction abonnement sportif... ) - Nouveauté digitale (application Mon Manpower, fiche de paye dématérialisée... ) - Possibilité d'épargne non bloquée à un taux de 8%. - Accès à la formation. - Cooptation
Notre boulangerie-pâtisserie artisanale située à Castanet-Tolosan recherche 1 vendeur(euse) - préparateur(rice) en CDI temps plein 35h. Missions : Vous assurerez la vente des produits ainsi que la mise en rayon, la bonne tenue du point de vente et l'encaissement ; Vous conseillerez le client avec un accueil de qualité ; Vous serez amené(e) à participer à la fabrication de sandwichs, à la cuisson du pain et autres petites préparations. Profil recherché : Votre sens de l'accueil, du relationnel et votre motivation - indispensables pour occuper le poste - sont vos atouts. Les profils débutants sont acceptés. Boutique ouverte les Dimanches et les jours fériés. Vous travaillerez de façon alternée suivant le planning affiché en magasin. Horaires : 35h/semaine. Horaires variables (6h-13h20 ou 13h-20h20). Poste à pourvoir immédiatement.
Nous recherchons un(e) Vendeur(se) en Boulangerie (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique (35h/semaine). En tant que Vendeur/se en Boulangerie, vous serez responsable de fournir un excellent service client tout en travaillant dans un environnement de boulangerie. Fonctions: - Accueillir les clients et les aider dans leurs choix de produits de boulangerie - Effectuer les opérations d'encaissement avec précision - Assurer le stockage adéquat des produits de boulangerie - Maintenir la propreté et l'ordre du magasin - Fournir des informations sur les produits et répondre aux questions des clients - Utiliser vos compétences en communication pour interagir efficacement avec les clients et l'équipe Compétences requises: - Compétences en vente et en communication - Capacité à manipuler les produits de boulangerie avec soin - Sens du service client et capacité à offrir une expérience positive aux clients Si vous êtes intéressé par la boulangerie, que vous avez une attitude positive et que vous aimez travailler en équipe, nous serions ravis de vous rencontrer. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui et contribuez à offrir des produits de boulangerie de qualité à nos clients. Veuillez noter que seuls les candidats sélectionnés seront contactés pour une entrevue. Merci de votre compréhension. À propos de nous: Nous sommes une boulangerie renommée qui se spécialise dans la fabrication artisanale de délicieux produits de boulangerie. Nous sommes fiers d'offrir à nos clients une expérience exceptionnelle et des produits de haute qualité. Rejoignez notre équipe et faites partie de notre succès continu. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant que Vendeur/se en Boulangerie (H/F). Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 12.26€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Programmation : Disponible le week-end Travail les jours fériés
Contrat : CDI - 35 h ou 39 h Rémunération : SMIC Lieu : Muret Description du poste Nous recherchons un(e) caissier(e) polyvalent(e) expérimenté(e), sérieux(se) et autonome, pour rejoindre une équipe dynamique au sein d'un commerce alimentaire. Le poste nécessite une véritable expérience en caisse rapide et en polyvalence magasin. Les candidats ayant déjà travaillé chez Action, Lidl, Aldi, Leader Price ou autres enseignes "discounter" seront prioritaires. Missions principales - Tenue rigoureuse de la caisse et encaissements rapides - Accueil client, gestion des flux, remboursement, clôture de caisse - Mise en rayon, facing, rotation des produits (FIFO) - Contrôle des DLC, respect strict des règles d'hygiène - Réassort quotidien et manutention légère - Participation au nettoyage et à la bonne tenue du magasin - Application stricte des procédures internes Profil recherché - Expérience obligatoire : minimum 6 mois en caisse dans une enseigne type Action / discounter / grande distribution - Très bonne maîtrise des encaissements rapides, gestion des files, rigueur en caisse - Capacité à suivre un rythme soutenu et à gérer plusieurs tâches simultanément - Sens du service client, politesse, respect des procédures - Ponctualité, assiduité, autonomie - Esprit d'équipe indispensable Compétences exigées - Scanner rapide, gestion caisse/CB/espèces - Polyvalence mise en rayon + caisse - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires - Respect des consignes sans supervision constante Votre SAVOIR ETRE sera déterminant dans notre recrutement. Vous êtes polyvalent(e) et possédez une expérience dans le commerce alimentaire, rejoignez-nous ! Conditions - CDI - 35 h ou 39 h selon disponibilité - Planning variable (matin / après-midi / samedi) - Rémunération : SMIC - Prise de poste immédiate
A la recherche d'une mission socialement utile et porteuse de sens ? Nous recrutons un(e) agent comptable tutélaire en CDD à temps partiel. L'UDAF 31 appartient au 1er réseau de protection juridique des majeurs et de services d'information et de soutien aux tuteurs familiaux en France. Le service PJM 31 de l'UDAF 31 exerce près de 1500 mesures de protection judiciaire confiées par le juge des tutelles, dans le respect des droits et libertés de la personne majeure protégée. En tant qu'agent comptable tutélaire au sein du service MJPM 31, vous jouerez un rôle clé dans la protection juridique des personnes vulnérables. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire d'environ 60 salariés, sous la responsabilité du chef de service, vous serez chargé de : - de saisir et indexer des opérations (G.E.D.) - de contrôler des opérations comptables - d'effectuer des rapprochements bancaires - de suivre les comptes Le tout, selon les principes éthiques et déontologiques du projet associatif et de service. Bac comptabilité exigé, bac +2 comptabilité souhaité Connaissance du secteur médico social vivement souhaitée Qualités requises : Dynamisme et réel esprit d'équipe Rigueur & discrétion (traitement de dossiers confidentiels) exigées Bonne maîtrise des outils informatiques (pack office, logiciel métier, GED, ) Adaptabilité, mobilité et disponibilité Prise de poste : Janvier 2026 CDD d'un an à temps partiel (24h30/sem) Rémunération à partir de 1 427,87€ bruts mensuels pour 24h30 hebdomadaires - Reprise d'ancienneté possible au même poste selon CCN Convention Collective 66 - Grille « Agent administratif » Avantages : Congés supplémentaires Mutuelle & abonnement transport pris en charge à 50% par l'employeur Locaux en centre-ville (proche gare Matabiau) facilement accessibles en transport en commun Réunions d'équipes régulières Politique formation active Téléphone portable professionnel Avantages CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, réductions activités ) Tous nos postes sont accessibles, à compétences égales, aux travailleurs en situation de handicap.
A la recherche d'une mission socialement utile et porteuse de sens ? Nous recrutons un mandataire Judiciaire à la protection des majeurs en CDI pour accompagner et protéger les personnes vulnérables. L'UDAF 31 appartient au 1er réseau de protection juridique des majeurs et de services d'information et de soutien aux tuteurs familiaux en France. Le pôle PJM 31 de l'UDAF31 exerce plus de 1500 mesures de protection judiciaire confiées par le juge des tutelles, dans le respect des droits et libertés de la personne majeure protégée. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 60 salariés, sous la responsabilité de la directrice adjointe des services, vous jouerez un rôle clé dans la protection des droits des personnes vulnérables. Vous serez notamment chargé(e) : - d'assurer la protection du majeur protégé, en accompagnant ce dernier dans son projet de vie ; - d'assurer ou d'exécuter le suivi des démarches administratives en lien avec le majeur protégé et/ou la famille et les partenaires ; - d'établir un budget pour chaque mesure ; - de gérer les ressources et le patrimoine de la personne protégée ; - de mettre en place les dispositifs nécessaires dans le cadre de la protection de biens et de la personne. Le tout dans le strict respect de la réglementation, des règles de service et des règles éthiques et déontologiques que vous devrez maîtriser Profil : - Idéalement titulaire du CNC MJPM ou de la licence pro MJPM vous avez de solides connaissances juridiques - Une expérience préalable au poste de mandataire est vivement appréciée - Permis B (boîte manuelle) exigé afin d'assurer les déplacements hebdomadaires (véhicules de service à disposition) - Un casier judiciaire vierge est nécessaire pour l'exercice des mesures Vous maitrisez le cadre légal applicable à chaque type de mesure. Vous avez des connaissances juridiques diversifiées : droit civil, droit privé, droit pénal. Vous avez également connaissances des réseaux sanitaires, sociaux et médico-sociaux. Qualité de diplomatie, d'écoute, d'analyse et de synthèse Qualités relationnelles, sens du travail en équipe pluridisciplinaire, appétence nouveaux projets dont numérique et digitalisation Bonne maîtrise des outils informatiques (pack office, logiciel métier, GED, ) Capacité d'organisation, bonne gestion du temps et des priorités Nous vous proposons : Type d'emploi : CDI, temps plein Prise de poste : Janvier 2026 Rémunération : à partir de 2 100,71€ bruts mensuels (dont 238€ bruts mensuels de prime SEGUR) reprise d'ancienneté possible selon CCN Statut : CCN66 grille « Educateur Spécialisé » Vos avantages : Un vendredi sur deux non travaillé Congés supplémentaires Télétravail possible selon charte à partir de 6 mois d'ancienneté Locaux en centre-ville facilement accessibles en transports en commun Mutuelle & abonnement transport pris en charge à 50% par l'employeur Réunions d'équipe régulières Politique de formation active Avantages CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, réductions activités,...) Tous nos postes sont accessibles, à compétences égales, aux travailleurs en situation de handicap.
Sous la responsabilité de la direction générale d'un groupe de sociétés, vos missions sont d'assurer le soutien administratif quotidien de la direction et participer à la gestion comptable et financière de l'entreprise, afin de garantir la bonne organisation interne et le suivi rigoureux des opérations administratives et comptables. 1 Assistance administrative à la direction: gestion de l'agenda, courrier, mails - organisation de réunion et compte rendu - suivi des dossiers 2. Support à la gestion comptable : vérifier et saisir les pièces comptables - suivi de la flotte de véhicules - des assurances - des dépenses de moyens généraux Profil recherché: Maitrise des outils de bureautique ( pack office 365), des règles de base de comptabilité, bonne expression orale et écrite. Nous recherchons une personne avec un sens de l'organisation, discrétion et confidentialité, réactivité et excellent sens relationnel. Si vous souhaitez travailler au sein d'une structure à taille humaine et conviviale n'hésitez pas à postuler. Prime annuelle + Panier repas. Poste à pourvoir dès que possible.
Au sein d' un magasin de cosmétique, produits exotiques alimentaires et prêt à porter , vous assurerez dans le cadre d'un contrat d'alternance les missions suivantes : - Accueillir et conseiller la clientèle - Veiller au bon fonctionnement du magasin - Effectuer la vente à distance - Communiquer via les réseaux sociaux sur les actualités de la boutique La réalisation de tresses africaines serait un plus ! Vous préparerez un CAP COMMERCE en contrat d'alternance. 1 an renouvelable. Le poste implique une mobilité sur les deux magasins de Toulouse et Saint Gaudens Si vous êtes intéressé(e), il vous suffit de vous présenter au magasin de Toulouse avec votre CV !
3e édition du Forum des Diplômés & du Numérique, le mardi 25 novembre 2025 de 13h à 17h à l'Université Toulouse Capitole, 2 RUE du Doyen Gabriel-Marty, 31000 Toulouse. Se présenter avec votre CV au stand de La Mairie de Toulouse. Plusieurs postes à pourvoir de 10h/semaine à 28h/semaine. Rattaché à un territoire de la direction de l'Education et sous la responsabilité hiérarchique d'un directeur CLAE, vous êtes chargé d'encadrer des groupes d'enfants d'âge maternel et/ou élémentaire au sein d'un CLAE (Centre de Loisirs Associé à l'Ecole) et de la garderie du mercredi après-midi sur le temps périscolaire. Sur le temps extrascolaire, vous intervenez au sein d'un ADL (Accueil De Loisirs) sous la responsabilité fonctionnelle d'un directeur ADL. Vous pouvez également intervenir au sein de garderie relais durant la semaine de pré-rentrée ou des services minimums d'accueils. A partir du PEDT, des projets pédagogiques des structures et dans le respect de la réglementation, vous accueillez et animez un groupe d'enfants en proposant des projets d'animation en tenant compte de leur rythme, de leurs capacités et de leurs besoins. Vous veillez à la sécurité physique, affective et morale des enfants et appliquez les règles d'hygiène, de santé et de sécurité des personnes fixées par les Directions. Vous accompagnez les enfants dans les différents temps de la vie quotidienne au cours des temps de repas, de repos, des transitions. Vous participez à la mise en place d'un environnement éducatif bienveillant et sécurisé. Vous assurez un relais éducatif avec les familles et l'ensemble des partenaires de la communauté éducative dont l'école et valorisez les actions de la structure. Vous participez activement aux temps de cohésion d'équipe dans le cadre des réunions de concertation, de préparation et de bilan. Vous êtes force de proposition en ce qui concerne les actions éducatives et de loisirs et impulsez une dynamique d'animation en étant référent de projets. Vous transmettez les informations et alertez votre hiérarchie en cas de nécessité. Le BAFA est exigé.
Missions principales : Sous la responsabilité du gérant, vous serez en charge de : - Encaissement des clients avec rigueur et bonne humeur - Mise en valeur de l'espace de vente (facing des rayons, réassort) - Passation de commandes de conserves auprès des fournisseurs - Accueil et orientation de la clientèle avec professionnalisme - Entretien de l'espace caisse et de la zone de vente - Participation ponctuelle à d'autres tâches liées à la vie de la boutique (ex : préparation d'étiquettes, aide à l'emballage.) Profil recherché : - Vous êtes souriant(e), dynamique et aimez le contact client - Vous savez faire preuve d'initiative et avez le sens des responsabilités - Vous êtes rigoureux(se) et à l'aise avec l'outil informatique (caisse, commandes) Type de contrat : CDD 2 mois renouvelable éventuellement, du mardi au samedi Prise de poste : Dès que possible Rémunération : Selon profil et expérience
Traiteur évènementiel en hyper centre de Toulouse, nous recherchons un serveur maitre de d'hôtel (H/F) pour notre service de traiteur capable d'assurer la livraison Vous assurerez également la livraison, le service, et la mise en place des plats, buffets.. Les livraisons se font par camion réfrigéré. CDI plein temps Les heures peuvent inclure du travail le soir et/ou le weekend. Rémunération selon l'expérience du candidat et la convention collective. Vos tâches : - livraisons de cocktails, buffets dans le centre-ville et les alentours de Toulouse, les produits sont souvent déjà montés dans notre cuisine - mise en place du buffet sur place - récupération du matériel après la prestation - service sur place (potentiellement midi et soir), seul ou en équipe, à table ou derrière un buffet/bar Vous devez avoir une bonne connaissance de Toulouse, au moins 3 ans d'expérience après délivrance du permis de conduire B. Expérience des livraisons sérieuses souhaitée Vous avez une expérience du service chez un traiteur Vous serez l'interlocuteur(trice) principal(e) avec les clients. Vous avez le sens du service et de la présentation. Vous êtes capable d'effectuer une belle mise en place de buffet. Vous êtes une personne ponctuelle, calme, rigoureuse et positive. Vous intégrerez une équipe professionnelle, expérimentée et efficace avec une clientèle d'affaires et de particuliers. Possibilité d'évolution. Poste à pourvoir dès que possible
Nous recrutons pour notre client un(e) Commercial(e) Itinérant(e) dédié(e) à l'activité Smart Retail auprès des professionnels. Vos missions principales : En tant qu'Ingénieur(e) Commercial(e), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'activité en proposant des solutions d'encaissement performantes et adaptées aux besoins des clients. Vos principales responsabilités incluent : Développer et fidéliser un portefeuille client : Vous mènerez des actions de prospection terrain, soutenu(e) par le réseau d'agences du Groupe. Établir des partenariats solides : Grâce à votre expertise sectorielle et vos actions de prospection, vous créerez des relations durables avec vos partenaires. Animer des rendez-vous clients : Vous identifierez les besoins des prospects et clients pour leur proposer des solutions sur mesure. Reporting commercial : Vous assurerez un suivi précis de vos actions et partagerez vos résultats avec la Direction commerciale. Ce que notre client offre : Formation complète : 15 jours au siège pour une immersion totale et un accompagnement de proximité pour réussir vos missions. Conditions de travail avantageuses : Rémunération attractive : fixe + primes variables, permettant d'atteindre entre 40 et 60 k€ annuels. Avantages : véhicule de fonction ou service, smartphone, ordinateur, tickets restaurant, mutuelle. Autonomie et proximité avec vos clients : Vous serez en déplacement quotidien sur votre secteur couvrant 11 départements (5 prioritaires autour de Toulouse), avec en moyenne un découcher par semaine. Un groupe solide : Profitez de la force et du soutien d'une organisation bien établie. Vous êtes motivé(e), dynamique et avez une expérience réussie en prospection et fidélisation BtoB. Vous aimez relever des challenges et atteindre vos objectifs. Votre sens relationnel et votre capacité à adapter vos propositions vous permettent de créer des solutions sur mesure. Prêt(e) à Relever ce Défi ? Faites partie d'une aventure passionnante dans une activité en plein essor ! Postulez dès aujourd'hui et rejoignez une équipe ambitieuse et tournée vers l'avenir.
L'agence Actual Eaunes recherche, pour l'un de ses clients, un ouvrier entretien espaces verts (H/F). Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! Vous intégrerez une équipe jeune et dynamique et travaillerez de façon autonome, en binôme sur nos différents chantiers. Nous recherchons actuellement un ouvrier paysagiste H/F motivé.e et expérimenté.e, qui sera en charge de l'entretien des espaces verts (privé et copropriété). Personne autonome et faisant preuve d'un esprit d'équipe et d'entreprise. Compétences requises pour ce poste : Taille de l'ensemble des végétaux Entretien courant des espaces verts (Tonte, scarification, engazonnement, désherbage...) Connaissances des végétaux et des traitements Coordination de l'activité en fonction des consignes journalières Respect et entretien du matériel mis à disposition Salaire : 11.88EUR/heure + minimum garantie par jour Durée : longue mission Date de début du contrat : au plus vite Ce poste exige une semaine complète de travail avec un horaire de 35 heures par semaine minimum. Nous vous offrons la possibilité de rejoindre une équipe professionnelle dans un environnement dynamique. Si vous correspondez au profil recherché, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Cette annonce est publiée par l'agence Actual Eaunes. BEP/CAP ou équivalent et ayant une expérience professionnelle de 1 an et + dans le domaine des espaces verts.
DEVENEZ VOTRE PROPRE PATRON DANS L'IMMOBILIER AVEC LE CABINET BEDIN EN DEVENANT ACTEUR DE VOTRE REUSSITE PROFESSIONNELLE Libérez votre potentiel entrepreneurial et façonnez votre quotidien professionnel selon vos règles. Au Cabinet Bedin, vous choisissez le temps que vous consacrez à votre activité, avec la possibilité d'investir davantage pour maximiser vos gains grâce à notre politique de commissionnement innovante. "Élevez vos compétences avec assurance : notre société est fière d'être agréée Qualiopi, garantissant la qualité exceptionnelle de nos formations." Débutants Acceptés. * Formation ou sensibilité commerciale * Forte appétence pour le challenge et l'entrepreneuriat * Sérieux * Disponibilité * Bienveillance * Écoute empathique Si cette description vous correspond, rejoignez-nous dès maintenant ! Envoyez votre candidature (CV+LM), et nous vous contacterons rapidement avec une réponse assurée dans tous les cas.
Le poste est à pourvoir dans notre agence de Tournefeuille VOTRE RÉMUNÉRATION : Rejoignez l'un des meilleurs contrats du marché avec : * Minimum garanti fixe * Commissions * Salaire pouvant varier de 21 622 € à 120 000 € par an selon le chiffre d'affaires réalisé Côté Projets Vendeurs : De l'estimation à la vente * Prospection (terrain, téléphonique...) * Suivi des estimations * Suivi des mandats et accompagnement vendeurs jusqu'à la signature Côté Projets Acquéreurs : De la visite à l'achat * Découverte du projet et financement * Visites * Négociation * Suivi de l'offre à l'achat Avantages supplémentaires : * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance * Titres restaurant * Participation au résultat de l'entreprise * Smartphone, tablette, ordinateur portable Si vous êtes : * Passionné par les défis et ambitieux * Orienté vers le contact humain et dévoué à l'accompagnement des projets de vie des clients * Énergique, rigoureux, et faisant preuve d'initiative * Fort en persuasion et appréciant le travail en équipe * Avec une première expérience réussie dans l'immobilier Rejoignez-nous sans tarder en envoyant votre candidature. Nous vous contacterons dans les meilleurs délais avec une réponse assurée dans tous les cas. COMMENT POSTULER : Envoyez votre CV et rejoignez-nous dans cette aventure immobilière ! Réponse assurée dans tous les cas.
L'agence Actual Eaunes recherche, pour l'un de ses clients, un opérateur de fabrication (H/F). Vos missions principales seront les suivantes : Respecter les consignes de sécurité générales et particulières du poste de travail ; Réaliser les opérations de fabrication ou de parachèvement en respectant les modes opératoires et les temps gamme définis ; Savoir conduire une presse d'injection en mode manuel (démarrage machine, relance cycle, gestion matière, fin de production et arrêt machine) ; Faire l'autocontrôle des produits en cours de fabrication selon des gammes prédéfinies et remplir les feuilles de rebuts ; Conditionner les produits fabriqués suivant les gammes de conditionnement établies ; Avertir le superviseur des risques de rupture d'approvisionnement ; Effectuer les opérations de maintenance niveau 1 relatives à la propreté et à l'entretien du poste ou de la presse ; Remplir la feuille de pointage quotidien de production ; Appliquer les 10 basiques Qualité MPM ; Environnement Taux horaire 12 euros brut Temps de travail 1*8, 2*8 et 3*8 - Vous souhaitez vous investir auprès de notre client - Vous êtes dynamique, autonome, sérieux(se) et vous aimez travailler en équipe Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature par mail *** (voir postuler) ou contactez-nous par téléphone au *** (voir postuler) ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
DEVENEZ VOTRE PROPRE PATRON DANS L'IMMOBILIER AVEC LE CABINET BEDIN EN DEVENANT ACTEUR DE VOTRE REUSSITE PROFESSIONNELLE Libérez votre potentiel entrepreneurial et façonnez votre quotidien professionnel selon vos règles. Au Cabinet Bedin, vous choisissez le temps que vous consacrez à votre activité, avec la possibilité d'investir davantage pour maximiser vos gains grâce à notre politique de commissionnement innovante. "Élevez vos compétences avec assurance : notre société est fière d'être agréée Qualiopi, garantissant la qualité exceptionnelle de nos formations." * Formation ou sensibilité commerciale * Forte appétence pour le challenge et l'entrepreneuriat * Sérieux * Disponibilité * Bienveillance * Écoute empathique Si cette description vous correspond, rejoignez-nous dès maintenant ! Envoyez votre candidature (CV+LM), et nous vous contacterons rapidement avec une réponse assurée dans tous les cas.
Le poste est à pourvoir dans notre agence de Toulouse VOTRE RÉMUNÉRATION : Rejoignez l'un des meilleurs contrats du marché avec : * Minimum garanti fixe * Commissions * Salaire pouvant varier de 21 622 € à 120 000 € par an selon le chiffre d'affaires réalisé Côté Projets Vendeurs : De l'estimation à la vente * Prospection (terrain, téléphonique...) * Suivi des estimations * Suivi des mandats et accompagnement vendeurs jusqu'à la signature Côté Projets Acquéreurs : De la visite à l'achat * Découverte du projet et financement * Visites * Négociation * Suivi de l'offre à l'achat Avantages supplémentaires : * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance * Titres restaurant * Participation au résultat de l'entreprise * Smartphone, tablette, ordinateur portable #IND/BED Si vous êtes : * Passionné par les défis et ambitieux * Orienté vers le contact humain et dévoué à l'accompagnement des projets de vie des clients * Énergique, rigoureux, et faisant preuve d'initiative * Fort en persuasion et appréciant le travail en équipe * Avec une première expérience réussie dans l'immobilier Rejoignez-nous sans tarder en envoyant votre candidature. Nous vous contacterons dans les meilleurs délais avec une réponse assurée dans tous les cas. COMMENT POSTULER : Envoyez votre CV et rejoignez-nous dans cette aventure immobilière ! Réponse assurée dans tous les cas.
Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.
Poste proposé dans le cadre d'un COMPLEMENT D'HEURE - Nous sommes à la recherche d'un CDI à compter du 24 novembre 2025. permis AM / 50 cm3 ou scooter avec véhicule obligatoire 9H semaine du lundi au vendredi + 1 dimanches par mois minimum (rémunéré en supplément) Lundi : de 8h30 à 10h30 et de 17h à 18h Mercredi : de 17h à 18h Jeudi : de 9h30 à 10h30 et de 17h à 19h Vendredi : de 8h30 à 10h30 Dimanche : de 14h à 18h Il s'agit d'un poste de gestion des containers dans les immeubles (Rentrée et sortie des containers dans le centre ville Toulouse). Déplacements inclus dans les heures de travail.
Au sein d'un fast food spécialisé dans la nourriture asiatique vous serez amené à cuisiner des plats au wok via des recettes établies et aussi à la demande des clients. Travail midi et soir, planning à définir. Une expérience dans la restauration est indispensable, une formation en interne via une POEI est possible selon le profil.
Vous recherchez un métier passionnant vous permettant de prendre des responsabilités et de développer de multiples compétences dans une relation d'aide à la personne, alors vous êtes le collaborateur dont nous avons besoin. Rejoignez notre équipe AJH sympathique, soudée et dynamique au sein de l'association tutélaire occitanie à Toulouse. Nous vous proposons un poste en CDI temps plein sur le site de Toulouse à pourvoir dès que possible. Votre mission : Dans le cadre d'un mandat judiciaire, vous aurez à cœur de suivre les mesures de curatelle et de tutelles d'adultes, de les accompagner dans leur projet personnel, de gérer leur situation (administrative, financière, patrimoniale et juridique), de leur rendre visite, de les assister et de les représenter. Au quotidien, vous rencontrerez à travers chaque personne protégée, autant de situations et de problématiques différentes. Être titulaire d'un diplôme d'assistant(e) social, de conseiller(e) en ESF, d'éducateur (trice) spécialisé(e) ou d'une licence de droit public et/santé et avoir une connaissance du handicap. Votre plus qui fait la différence : Pour ce métier passionnant, vous faites preuve non seulement de rigueur, de maturité, du recul et d'impartialité mais aussi d'une grande intégrité morale, d'empathie et de respect de la personne fragile. Vous serez souvent le seul lien avec l'extérieur de la personne accompagnée. Vous établirez avec elle une relation de confiance pour la protéger et défendre ses intérêts. Politique salariale et sociale de l'AJH : - Salaire mensuel brut base débutant(e) : 1862€ brut - Reprise ancienneté selon profil et convention collective - Prime salaire : 238 € brut mensuelle - Horaires individualisés du lundi au vendredi - Convention collective 15 mars 1966 & Accords QVT - Nombreux avantages : 15 jours congés spécifiques supplémentaires par an, télétravail, véhicule service, participation à hauteur de 50 % des frais de transport en commun (locaux situés en centre-ville), indemnité de covoiturage, subrogation maladie dès 1 an d'ancienneté, mutuelle, prévoyance, action logment. - Prestations CSE : chèques cadeaux Noel enfants et adultes, chèques culture, vacances, réduction tickets cinéma et autres avantages. Pour réussir à ce poste : - L'obtention du CNC serait un plus - Débutant(e) motivé(e) accepté(e). - Casier judiciaire vierge exigé. Nous attendons que vous apportiez votre professionnalisme et votre bonne humeur. En vous remerciant pour votre attention.
Brainfield, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients, un vendeur conseil en magasin (H/F). Passionné(e) de mode, vous souhaitez travailler pour une marque française mondialement connue, qui propose un vestiaire chic, de qualité et accessible . Vos missions seront : - Accompagner vos clientes tout au long de l'acte de vente. - Gérer la réception des colis ainsi que le rangement de la réserve. - Participer à l'implantation du magasin : réalisation du réassort et mise en application des consignes merchandising transmises par le siège. - Veiller à la bonne tenue et à la propreté du magasin. Vous avez le sens du commerce, vous êtes doté de qualités relationnelles, et d'un vrai esprit d'équipe. Vous disposez d'une expérience similaire.
Brainfield, cabinet de recrutement ,
L'association Espoir (180 salariés), située à Toulouse, gère différents dispositifs d'hébergement, de logements, d'accompagnement social pour des publics en situation de fragilité ou d'exclusion. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un.e TISF en CDI à temps plein, dans le cadre d'un remplacement, au sein de l'équipe pluridisciplinaire de travailleurs sociaux sur les accueils d'urgence pour familles et couples du Gîte de l'Ecluse. L'accueil d'urgence a pour objectif la mise à l'abri, l'accueil, l'évaluation et l'orientation des femmes orientées par le 115. Sous l'autorité de votre hiérarchie, vous participez, au sein d'une équipe pluridisciplinaire (ES, CESF, TISF, ME) à la résolution des difficultés spécifiques à chaque famille accueillie en vue de leur orientation vers des solutions de sortie adaptées à leur situation. 1 - Missions principales du service : L'accueil d'urgence a pour objectif la mise à l'abri, l'accueil, l'évaluation et l'orientation de familles orientées par le 115. Le service a une capacité d'accueil de 56 places ; les familles sont accueillies de manière inconditionnelle et dans le respect du principe de continuité de l'hébergement. Le travail d'accompagnement se fait en lien avec les différents acteurs institutionnels et associatifs du droit commun. 2 - Missions du poste : - Assurer, au même titre que les autres travailleurs sociaux du service, l'accueil et l'installation du ménage, la présentation du service et de son fonctionnement, la signature et le suivi du contrat de séjour - Accompagner le savoir habiter - Contribuer au développement de la dynamique familiale, en soutenant la fonction parentale - Participer en lien avec l'équipe à la conception et à la mise en œuvre d'actions collectives - En lien avec les partenaires extérieurs, accompagnement à la recherche de réponses aux besoins spécifiques en matière de : situation administrative, santé, apprentissage du français, insertion professionnelle lorsque la situation le permet, modes de garde ou scolarisation des enfants, loisirs, culture etc. - Contribuer à l'évaluation sociale de la situation, en lien avec le SIAO, déterminer les préconisations d'orientation correspondant à la situation, - Faciliter l'accès des ménages aux différents dispositifs de droit commun, - Assurer une bonne communication avec les collègues du service - Participer aux réunions associatives et de pôle. Compétences attendues et profil recherché : - Diplôme souhaité de travail social type TISF, - Expérience souhaitée dans le secteur social, - Travail en équipe, - Animer des actions collectives, - Connaissance du réseau partenarial, - Capacité rédactionnelle, - Avoir le sens de l'organisation et de l'écoute, savoir être polyvalent.e, Informations complémentaires : - Poste à pourvoir rapidement, - CDI à temps plein. - Salaire selon la convention collective CHRS - NEXEM, - Les candidatures devront être adressées au Service Ressources Humaines : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour notre magasin, CARREFOUR MARKET CUGNAUX, - un(e) hôte/sse de caisse à temps PLEIN Vos missions: Vous effectuez l'encaissement tout en assurant un niveau optimal d'accueil, de conseil et de satisfaction des clients, Vous avez le sens du commerce et vous disposez de qualités organisationnelles. IMPORTANT : vous devez être autonome pour vous rendre sur le lieu de travail (accessible en bus selon horaires). Travail le samedi et le dimanche matin. Majoration des heures le dimanche. --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Afin de renforcer notre équipe de 8 ambulanciers, nous recherchons un(e) auxiliaire ambulancier(ère). Vous interviendrez auprès des patients sur la zone, Seysses, Frouzins et Villeneuve Tolosane. Vous réalisez les déplacements pour des patients vers les professionnels de santé (hôpitaux, cabinets, cliniques) en fonction des demandes. *********Vous travaillez du lundi au vendredi. Pas de travail de nuit. Les heures supplémentaires sont à la semaine ************ Prise de poste fin novembre début décembre pour un CDD de 1 mois pouvant être renouvelable.
Notre restaurant italien situé à Seysses, a ouvert ses portes cet été et connaît déjà un succès grandissant grâce à sa cuisine authentique et ses recettes traditionnelles. Pour renforcer notre équipe dynamique et passionnée, nous recherchons un Pizzaiolo(a) pour notre restaurant et pizza à emporter. 32 couverts en moyenne. Ouvert midi et soir sauf Vendredi midi et Dimanche midi VOS MISSIONS : - Préparation et confection de pizzas selon les recettes traditionnelles italiennes. - Gestion des fournées et respect des temps de cuisson. - Veiller à la qualité et à la présentation des pizzas. - Maintien de la propreté de l'espace de travail et respect des normes d'hygiène. - Collaboration avec l'équipe de cuisine pour garantir une bonne coordination. - Participation à l'élaboration de nouvelles recettes. Expérimenté(e) ou Passion pour la cuisine italienne et créativité avec formation possible en interne. Dynamisme, rigueur et esprit d'équipe. Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs commandes simultanément. ****Si vous êtes débutant(e), montrez dans votre cv ou lettre votre envie de vous former à ce métier*****et adaptez votre cv en conséquence****
Le Centre de Formation des Apprentis de l'académie de Toulouse (CFAA) est une structure de l'Éducation nationale. Créé en 2016, il forme des jeunes en contrat d'apprentissage, au sein de 94 Unités de Formation par Apprentissage (UFA). Il est une entité du Groupement d'Intérêt Public - Formation et Certification pour l'Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de Toulouse, créé en 2002 et chargé de mettre en œuvre un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Le CFA de l'académie de Toulouse est un CFA hors les murs qui s'appuie sur le réseau des lycées et lycées professionnels du secteur public de la Région Occitanie Ouest (ancienne région Midi-Pyrénées). Orientation Appuyer à la préparation des temps de formation en milieu professionnel Appuyer à la valorisation pédagogique des compétences acquises lors des temps de formation en milieu professionnel (documents de suivi, livrets d'alternance entre établissement de formation, milieu professionnel, etc.) Appuyer, en lien avec les secteurs économiques locaux et aux côtés des conseillers France Travail, dans l'accompagnement à l'insertion professionnelle des élèves en classe terminale Appuyer à l'organisation du suivi de l'insertion professionnelle des publics sortants de l'établissement Contribuer au sentiment d'appartenance au lycée professionnel et installation de réseaux d'anciens élèves (alumni) : les apprenants d'aujourd'hui sont les tuteurs de demain Développer les immersions des enseignants dans les entreprises Développer l'intervention de professionnels dans les formations (professeur associé) Participer à la définition d'une politique école économie Carte des formations Développer des partenariats avec les branches en relation avec la carte des formations Contribution à l'évolution de la carte des formations de l'établissement, en recensant les besoins exprimés par les partenaires professionnels du lycée Accompagner l'accès aux PFMP pour les jeunes (banque de stage) Assurer le parrainage des promotions par les entreprises Préparer les séquences du conseil de perfectionnement Capitaliser les attentes du monde économique sur les besoins en compétences et formations Rendre les parcours de formation plus lisibles du côté des entreprises Développer la mixité apprentissage dans les EPLE Recenser, actualiser et suivre la qualité des sites d'accueil des élèves Communiquer auprès des acteurs économiques (ressources humaines et tuteurs) : réglementation, documents de suivi et d'accompagnement, etc. Appuyer les élèves dans leur recherche des lieux d'accueil en concertation avec l'équipe pédagogique Appuyer à l'organisation du suivi (convention, professeur référent, lien avec tuteur, visites) Suivre des allocations de périodes de formation en milieu professionnel (PFMP) Soutenir à la mise en place de la mobilité européenne et internationale Entreprises Effectuer des suivis de cohorte Organiser la connaissance du lycée et de la carte des formations aux collégiens et futurs apprentis (bancs d'essais, stages) Développer des modules avec des partenaires sur la transition école travail Sensibiliser à l'esprit d'entreprendre et impulser des projets pédagogiques Développer de la relation lycée-entreprise : recherche, formalisation et suivi des partenariats avec les acteurs économiques du territoire Organiser des événements avec les partenaires professionnels du lycée pour faciliter leur participation aux activités de l'établissement (forums des métiers ou de filières, réception des tuteurs dans l'établissement, participation à la remise des diplômes ou autres manifestations concourant à l'insertion) Participation à la collecte du solde de la taxe d'apprentissage Poste à temps plein en remplacement CDD du 20 janvier 2026 au 11 mai 2026 Poste basé en EPLE : Lycée Charles de Gaulle (31) et EREA Muret (31) CV + LM OBLIGATOIRES
Acteur essentiel de la politique familiale et sociale en Haute-Garonne, la Caisse d'Allocations Familiales (CAF) est un organisme de droit privé chargé d'une mission de service public. Intégrée à la branche Famille du régime général de la Sécurité sociale, elle verse les prestations légales aux allocataires du département et soutient de nombreux partenaires (collectivités, associations, structures d'accueil, centres de loisirs,.), participant ainsi au développement d'équipements et de services pour les familles. Vos missions: Sous l'autorité directe du sous-directeur en charge des Ressources et des Transformation, l'assistant(e) est la personne chargée prioritairement de faciliter la réalisation des missions et des activités du sous-directeur. Concrètement, vous serez chargé(e) de : assurer le secrétariat du sous-directeur Ressources et Transformations, en l'assistant dans la gestion administrative de l'organisme. prendre en charge et optimiser les agendas, préparer et organiser les réunions et les déplacements. participer à la gestion des relations de l'équipe de Direction avec les différents services en interne et les partenaires en externe : réception, orientation, relation téléphonique... prendre en charge la préparation et le suivi de dossiers spécifiques, particulièrement ceux en lien avec les ressources humaines (préparation des ordres du jour et des réunions du CSE, de la CSSCT, des réunions de négociation avec les délégués syndicaux...). faire le lien avec les managers et équipes de la sous-direction des Ressources et des Transformations dans la perspective de préparer le travail du sous-directeur et de faciliter les réunions ou le suivi des dossiers des services. appuyer le département des ressources humaines dans le suivi et la gestion de dossiers sensibles (prise de rendez-vous avec des salariés, lien avec les IRP, veille documentaire et juridique pour la préparation de négociations de protocoles d'accord en lien avec le cadre légal et conventionnel en vigueur dans les organismes de sécurité sociale...) rassembler les informations nécessaires à la prise de décision. identifier, collecter et synthétiser les informations pertinentes, en veillant à les reformuler et à les diffuser de manière claire et adaptée. prendre en charge la gestion de l'Intranet local concernant la publication et la mise à jour des documents relevant de la sous-direction Ressources et Transformations. Compétences clés Maîtrise des outils bureautiques et informatiques (Office 365) Techniques de secrétariat et d'assistanat Techniques de prise de notes rapides Excellentes capacités rédactionnelles et organisationnelles Connaissance de l'environnement de travail et institutionnel des organismes de Sécurité sociale et spécifiquement des Caf (atout apprécié) Vous faites preuve de : Aisance relationnelle et rédactionnelle Sens de l'organisation et rigueur Autonomie et disponibilité Loyauté, sens de la discrétion et de la confidentialité Un cadre de travail agréable, en plein centre-ville de Toulouse Un système de plage horaire flexible pour vous aider à concilier vie professionnelle et vie personnelle. Le contrat est proposé sur : 39H+20jrs RTT/an Une rémunération mensuelle brute de 2 206.72 € sur 13 mois. Prime d'intéressement Carte déjeuner (11.52€ par jour travaillé, pris en charge à 60% par l'employeur) Prime crèche jusqu'aux 3 ans de l'enfant (assistante maternelle ou crèche) Forfait mobilités durables (vélo, covoiturage, EDPM.) jusqu'à 600 €/an Prise en charge à 75 % des abonnements transports en commun et de services publics de location de vélos Accès sécurisé au parking vélo, aux commodités de confort (vestiaires, douches, casiers) et des ateliers divers (réparation et entretien annuel) ; ainsi qu'un accès aux vélos de service pour vos déplacements professionnels, dans le cadre de la démarche employeur pro-vélo Comité social d'entreprise : offres culturelles, sportives, loisirs, billetterie
Synergie recrute pour un de ses clients, un.e employé.e polyvalent.e dans le secteur de la grande distribution. Une embauche en cdi est à envisager suite à une période en interim.Description du poste - Employé de libre-service L'employé de libre-service participe au bon fonctionnement du magasin en assurant la mise en rayon, la tenue des linéaires et le réassort des produits. Il veille à la rotation des stocks, au respect des dates limites et au maintien d'un environnement propre et attractif pour la clientèle. Il garantit un accueil chaleureux, renseigne et accompagne les clients dans leurs achats. Selon les besoins du magasin, il peut également assurer l'encaissement, la gestion des moyens de paiement et la tenue de la caisse dans le respect des procédures internes. Polyvalent, dynamique et organisé, l'employé de libre-service contribue à la bonne image du point de vente et à la satisfaction des clients. Utiliser du matériel de nettoyage - Proposer un service, produit adapté à la demande client - Utiliser des appareils de lecture optique de codes-barres (pistolet, flasheur...) - Encaisser le montant d'une vente - Réaliser des reconditionnements et assemblages simples - Réaliser des remises en conformité de produits détériorés - Déplacer des produits vers la zone de stockage - Réaliser un inventaire - Vérifier la température des réfrigérateurs, des chambres froides en réserve et en rayon - Accueillir une clientèle - Techniques de vente - Techniques de mise en rayon - Règles de tenue de caisse - Chaîne du froid - Modalités de stockage - Modes de conservation des produits alimentaires - Procédures d'encaissement - Règles d'hygiène et de sécurité - Gestion des stocks et des approvisionnements - Gestes et postures de manutention Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Maîtrise de soi - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Capacité à travailler en équipe - Fiabilité - Discrétion - Orientation client - Ponctualité - Rigueur - Aisance relationnelle Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Fondée en 1993 par Pierre Pernod et Raphaëlle Cavalli, Cotélac est une marque française réputée pour son positionnement original dans le prêt-à-porter « luxe abordable ». Cotélac est une entreprise familiale qui possède un savoir-faire unique. Les dessins, le façonnage, les écrasements, l'impression et les fameux plis iconiques sont réalisés sur place dans nos ateliers. Cotélac est à la recherche de nouveaux talents ! Nous recherchons pour notre boutique de Toulouse , un(e) Vendeur(se) H/F en CDD 3 mois à temps plein 35h/semaine. Poste à pourvoir la dernière semaine de décembre. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer un accueil personnalisé à notre clientèle, - Comprendre les besoins de nos clients et leur donner des conseils adaptés, - Présenter et mettre en valeur notre savoir-faire, - Réaliser et développer les ventes, - Fidéliser la clientèle, - Contribuer à assurer la bonne tenue de la boutique Passionné(e) de mode, vous possédez impérativement une expérience dans la vente de prêt-à-porter haut-de-gamme. Vous avez le goût du challenge et souhaitez contribuer à véhiculer l'image de notre marque. Enthousiaste, organisé(e) et autonome, vous êtes doté(e) d'un excellent sens commercial et relationnel.
Hôtesse de Caisse (CDI) Nous recherchons un(e) hôte/hôtesse de caisse pour intégrer notre supermarché de proximité situé sur la route de Seysses à Toulouse. Missions : Accueil et orientation des clients : Assurer un accueil chaleureux et répondre aux besoins des clients. Opérations de caisse : Réaliser les opérations d'enregistrement et d'encaissement. Retour clients : Transmettre les remarques et suggestions des clients à la direction. Compétences requises : Sens de l'accueil et du service client : Vous avez à cœur de fournir un excellent service et d'assurer la satisfaction de notre clientèle. Conditions de travail : Horaires : Amplitude de travail du lundi au dimanche selon un planning défini, 26 heures par semaine. Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité et possédez le sens de l'accueil et du service client, n'hésitez pas à postuler !
Employé(e) de Rayon Libre-Service (CDI) Pour notre enseigne située route de Seysses à Toulouse, nous recherchons un/e employé/e de rayon libre-service pour rejoindre notre équipe. Vos missions : Mise en rayon : Installation, balisage, étiquetage des produits sur une surface de vente en respectant la réglementation du commerce et les objectifs commerciaux. Conseil clientèle : Accueillir et conseiller les clients. Hygiène et sécurité : Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Entretien : Effectuer l'entretien de votre poste de travail. Conditions de travail : Horaires : Vous travaillez du lundi au dimanche selon un planning défini par l'employeur.
