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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vigoulet-Auzil. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - ROQUES, 31 - AUZEVILLE TOLOSANE, 31 - PORTET SUR GARONNE ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous travaillerez au sein du rayon VAISSELLE au REZ DE CHAUSSEE - Port de charges répété Qui tu es ? IKEA, leader international de solutions d'aménagement de la maison, poursuit depuis plus de 40 ans son développement en France avec toujours la même vision : « améliorer le quotidien du plus grand nombre ». Animés par notre culture et nos valeurs, nous sommes passionnés par la vie à la maison. Chez IKEA, nous vivons la culture suédoise au quotidien. Et, comme le font les Suédois, nous nous tutoyons tous, peu importe notre poste ou notre unité. C'est pourquoi nous le faisons aussi dès cette annonce et pendant tout le processus de recrutement ! - Tu es de nature avenante, tu es animé par la vente et tu as le sens du service client. - Tu es dynamique et aimes le travail d'équipe. - Tu sais gérer les priorités et t'adapter selon les situations. - Tu es curieux et motivé à l'idée d'approfondir tes connaissances de nos produits et solutions pour toujours mieux conseiller nos clients. - Une première expérience dans la vente ou le service client est un plus. NB : Le travail de vendeur sur le terrain est assez physique. Il te conviendra si tu aimes être constamment en mouvement et manipuler des produits ! Ce que tu feras au quotidien Avec l'appui du Responsable de service Vente, ton rôle est de maximiser les ventes en t'assurant que ta zone de responsabilité/ton rayon soit toujours en parfait état. Dans un magasin IKEA le département Vente couvre les différentes zones : L'exposition (présentation de nos meubles et solutions d'aménagement) avec un espace dédié au service de vente pour les professionnels (BtoB), le marché (libre-service accessoires) et le libre-service meubles. - Tu abordes avec respect les visiteurs pour en savoir plus sur leurs besoins et les guider dans leur choix grâce à ta connaissance approfondie de nos produits et services. - Tu veilles à ce que ta zone soit impeccable et facilite le parcours client : modèles d'exposition en parfait état, mise en avant des nouveautés et produits les plus demandés, propreté du rayon, étiquetage correct. - Tu t'appropries les objectifs de ton département et tu sais comment y contribuer, notamment en pilotant les ventes et en assurant une disponibilité optimale des produits de ton rayon. - Tu n'hésites pas à donner un coup de main à tes collègues au besoin. Rémunération : à partir de 1 840 € brut mensuel (salaire de référence pour un temps plein). Outre ton salaire de base qui rémunère ton travail, tes compétences et tes responsabilités, tu bénéficieras notamment de : - Une prime de 13 ème mois. - Une part de rémunération variable liée à la performance économique globale. - Une mutuelle santé offrant des prestations de qualité, dès ton arrivée. - Une prime d'ancienneté (au-delà de 2 ans). - Des congés supplémentaires pour ancienneté (au-delà de 3 ans). - La possibilité de prendre un déjeuner sain et varié pour moins de 3€. - Une remise personnelle de 15% sur tes achats chez IKEA. Notre équipe au sein de IKEA Nous sommes ceux qui allons à la rencontre des clients. Nous avons une excellente connaissance de l'assortiment IKEA et des services, des tendances du marché et des besoins des clients. Nous cherchons constamment de nouvelles façons de créer de vrais liens avec eux afin de maximiser les ventes et la rentabilité. Avec nos milliers de collègues à travers le monde, nous collaborons pour assurer la continuité du concept IKEA qui permet à des millions de personnes d'améliorer leur quotidien chez elles ! Bon à savoir Chacun de nous est unique tout comme le sont les carrières que nous proposons. Chez IKEA, nous sommes activement engagés en faveur de la diversité et du handicap. Sache que nos équipes mettent tout en œuvre pour favoriser un environnement inclusif, mixte et bienveillant. Nous offrons à des personnes d'horizons différents et aux parcours variés un large éventail de possibilités de développement. Rejoins notre univers où chaque talent est reconnu.
L'EHPAD LES JARDINS D'OLY recherche un(e) animateur(trice) dynamique et bienveillant(e) pour rejoindre son équipe et contribuer au bien-être des résidents à travers des activités variées et adaptées. Missions principales : Proposer et animer des activités collectives ou individuelles (jeux, ateliers mémoire, musique, arts plastiques, sorties, etc.) Favoriser le lien social et la participation des résidents Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour adapter les animations aux besoins spécifiques Participer à la vie institutionnelle et aux projets de l'établissement Accueillir les bénévoles et les intervenants extérieurs Profil recherché : Formation en animation sociale (type BPJEPS, DEJEPS, DEAES option animation, etc.) Expérience en gérontologie ou en structure médico-sociale appréciée Qualités humaines : écoute, créativité, sens de l'organisation, patience Maîtrise des outils bureautiques de base (Word, Excel) et de communication Candidature : envoyer votre CV et une lettre de motivation Type d'emploi : Temps plein, Durée du contrat : 6 mois Avantages : Restaurant d'entreprise Repos le week-end Travail en journée Poste en présentiel Date limite de candidature : 08/08/2025 Date de début prévue : 14/08/2025 **** Ehpad desservi par les transports en commun*****
Vous assurerez l'accueil, le conseil, la finalisation des ventes ainsi que la mise en rayon, l'étiquetage, le réassortiment, le conseil client et l'encaissement. Vous aimez le contact avec les clients et avez à cœur de répondre à leurs attentes. Horaires du lundi au samedi avec un jour de repos fixe à définir en plus du Dimanche, amplitude 10h-19h Vous avez un excellent relationnel et un intérêt pour l'univers bébé afin de vous adapter rapidement Prise de poste immédiate (ou au plus tard début août). Contrat évolutif Expérience exigée en vente conseil (idéale) secteur Puériculture, Jouets ou Ameublement / Décoration ou Prêt à porter.
Nous sommes à la recherche d'un.e Secrétaire expérimentée dans le BTP . Vos missions : - Accueil téléphonique - Traitement des devis et factures - Gérer les commandes de pièces détachées - Accueillir et orienter les clients - Gestion des agendas et rendez-vous - Classer les dossiers et documents - Très bonne maitrise des outils numériques Vous travaillez du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 17h00 sur site. Salaire en fonction du profil. Votre profil : - Vous avez une bonne élocution - Sérieux.se et motivé/e - Vous disposez d'un diplôme niveau BAC minimum dans le secrétariat - Vous avez une expérience de deux ans minimum dans le secrétariat du BTP - expérience signifivativ dans le Service Après Vente Vous avez des primes annuelles.
Nous recherchons un candidat pour le poste d'Opérateur de production (h/f) sur Roques. Plus que des compétences, c'est une personnalité engagée, dynamique et une véritable passion pour la mécanique que nous souhaitons recruter. Vous avez comme missions principales : - Effectuer un démarrage série avec tous les enregistrements relatifs dans le respect des standards et des cadences, sur une ou plusieurs machines/installations. - Effectuer des ajustements, réglages simples selon dérives constatées. En cas de dérives lors des opérations, réaliser les ajustements mineurs en autonomie. - Saisir et enregistrer les données issues de sa production ou/et celle des agents de production (qualité, quantité, panne, arrêts machine ligne ou moyen de production, indicateurs, etc.). - Vérifier la conformité du produit selon plan de contrôle défini, par un contrôle visuel, dimensionnel et SPC (si demandé) (contrôle simple de conformité sans interprétation). - Réaliser la maintenance préventive applicable : journalière et hebdomadaire (en autonomie), trimestrielle (avec support d'un technicien). - Participer et assister les Techniciens lors des essais. Horaires : en 2*8 (5h00-13h00 / 13h00-21h00) Rémunération et avantages : Taux horaire selon profil + Prime d'assiduité : si aucune absence 50EUR / si 1 jour d'absence 25EUR / si 2 à 5 jours d'absence 12.50EUR / plus de 6 jours pas de prime. + Prime PQE : Déterminée par le responsable + Prime d'équipe : Taux horaire x 0.4223 / jour travaillé si travail en équipe + Prime de pause : Taux horaire x 50% / jour travaillé si travail en équipe + 7.30EUR / jour travaillé si 6H00 minimum de travail si travail en équipe Vous possédez les compétences suivantes : Compétences techniques : Connaissance des équipements de production et capacité à effectuer des réglages. Compétences en sécurité : Connaissance des normes de sécurité et capacité à les appliquer rigoureusement. Compétences en gestion du temps : Capacité à gérer efficacement son temps pour respecter les délais de production.
Au sein de notre hôtel*** restaurant situé à Portet-sur-Garonne, nous proposons contrat durée indéterminé (CDI) pour un poste de Réceptionniste polyvalent H/F pour la rentrée de Septembre 2025. Vos missions seront : - accueillir les hôtes ; - renseigner les clients sur les prestations et la disponibilité des chambres ; - répondre aux demandes des visiteurs pendant leur séjour ; - tenir le planning des réservations et traiter les mails et réservations ; - Gérer les encaissements / contrôler les moyens de paiement ; - traiter les potentiels litiges ; - établir des factures et s'assurer du paiement des clients en fin de séjour ; - réaliser un suivi de l'activité hebdomadaire et mensuelle des séminaires; - Gérer les petits-déjeuners et le service du midi (installation, service, conseil) - Mise en place de la salle de restaurant - Nettoyage Vous devez maitriser le logiciel VEGA et les outils numériques, Anglais obligatoire Contrat de 35h00 / hebdomadaire Lundi : 7h00 - 12h00 = 5h00 Mardi : 6h00 - 12h00 = 6h00 Mercredi : 6h00 - 12h00 = 6h00 Jeudi : 6h00 - 12h00 = 6h00 Vendredi : Repos Samedi : Repos Dimanche : 7h00 - 19h00 = 12h00
Manpower recherche un poste de Usineur CN (H/F) pour une entreprise spécialisée dans le secteur industrielle,. -Usinage via Saisie des paramètres à la main ou scan Code-Barres selon le produit -Perçages/fraisages de profilés aluminium sur centres d'usinage -Les profilés aluminium sont percés pour L'assemblage des produits -Exécution de l'usinage selon une fiche de fabrication -Diverses tâches de manutention Contrat à la semaine renouvelable, 35 heures sur de la longue durée. Salaire : 11.88/h panier d'équipe 6.64 net/jour, Horaire : Travail en équipe 5h-12h30 ou 12h30-20h -Candidat disposant d'une première expérience dans le secteur industriel -Candidat possédant des notions d'usinages ou pratique d'usinage, ou commandes numériques
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Pour se sentir bien chez soi, il est essentiel d'être bien équipé. Le choix du portail, de la porte de garage et du garde-corps est primordial pour l'harmonie de la maison ! C'est pour cela que Manpower recherche des Opérateurs, Agent de fabrication H/F pour travailler dans cette entreprise crée en 1956, qui produits 60 000 produits par an et en plus c'est une entreprise écoresponsable ! Nous recherchons des personnes ayant déjà une première expérience dans le domaine industriel, poste nécessitant beaucoup de facilité manuelle, polyvalent et manutention. Découpage, mesure, assemblage , emballage des produits Manutention Choix des outils et machines de coupe adaptés : fraiseuse, tour, décolleteuse. Réglage des machines Suivre un rythme de production Contrôle du respect des consignes de production et de sécurité Gestion des problèmes et blocages éventuels : panne, outil défectueux... Contrat à la semaine renouvelable, 35 heures sur de la longue durée. Salaire : 11,88/h panier d'équipe 6.64 net/jour, Horaire : Travail en équipe 5h 12h30 ou 12h30 20h ou 21h-5h00 Travailler avec MANPOWER : c'est acquérir de l'expérience, participer à notre programme Agent des Talents, et bénéficier des avantages de notre groupe : aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%, prime de parrainage de 150... ) Alors rejoignez-nous, en un clic ! Téléchargez notre application Manpower... et postulez à cette offre !! Avoir une première expérience en industrie sur un poste d'opérateur de production ou agent de fabrication H/F Vous avez le goût pour le travail en équipe ? La rigueur, l'assiduité sont les qualités requises pour réussir à ce poste. Nous recherchons des personnes sérieuses, voulant s'investir dans la durée. Plusieurs postes à pourvoir de la personne qui va effectuer du chargement de camions (poste physique) à la personne qui va travailler sur machine outils pour découper des profilés. Demander Priscilla à l'agence Manpower Colomiers Contact Agence : *** (voir postuler) 37 Chemin des Ramassiers, Immeuble Kappa, 31770 Colomiers
Au sein du service production / fabrication, le candidat (e) devra réaliser : - Réaliser des pièces en tournage et fraisage conventionnels - Analyser les documents de fabrication de la pièce (plans, dossiers de fabrication, instructions ) - Assurer l'autocontrôle des pièces réalisées - Respecter les normes de sécurité et qualité - Apprécier le travail de précision et avoir le goût de la qualité Vous êtes autonome et rigoureux (euse). Vous maîtrisez la lecture des plans Vous avez de bonnes connaissances des propriétés des matériaux Travail en équipe. De formation technique : BEP / CAP / BAC en productique BAC Pro technicien d'usinage / BTS mécanique usinage Première expérience en usinage conventionnel souhaitée. Suivant votre profil et votre intérêt, une formation sur rectifieuse cylindrique exter et inter commande numérique sera proposée. - CDI - Salaire : selon profil
Vous avez pour mission de participer, avec tous les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire, à l'accompagnement de la personne accompagnée dans les actes de la vie quotidienne, au maintien de ses acquis en termes d'autonomie, de socialisation, de communication. A ce titre, vous êtes notamment en charge de : Aide à la prise en charge de la personnes accompagnée Aider l'aide soignant dans les toilettes et le soin du corps dans le respect et le confort des personnes accompagnées Veiller à l'hygiène, la propreté et le confort des personnes accompagnées (change, aide au déplacement.) Participer au lever/coucher et prise de repas S'assurer de la sécurité des personnes accompagnées (dispositif incendie, fermeture des portes, rondes régulières.) Accompagner les personnes accompagnées dans les actes de la vie quotidienne (habillage, repas.) Entretien de l'environnement immédiat de la personne accompagnée Entretenir, nettoyer, stériliser le matériel de soins (sondes, instruments...) Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits Collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Informer le personnel soignant et éducatif des incidents survenus Profil recherché Aucun diplôme particulier n'est exigé pour exercer ce métier mais une expérience auprès des personnes en situation de handicap est fortement appréciée.
La Cité de l'Autonomie et de l'Insertion de l'ASEI regroupe 4 établissements. Créée en 1950, fondée sur les principes de laïcité, d'éducation populaire et sur des méthodes pédagogiques nouvelles, l'ASEI étend rapidement le champ de ses expertises et accueille au fur et à mesure tous types de handicaps, de la petiteenfance au grand âge. Aujourd'hui, l'ASEI gère 107 établissements et services sanitaires et médico-sociaux avec rigueur et transparence, de la Méditerranée à l'Atlantique.
AU BOULOT, agence d'emploi à Auterive, recrute pour l'un de ses clients : UN PREPARATEUR DE COMMANDES H/F Vos principales missions seront : - Contrôle qualité visuel - Mise en sachet ou carton de la production - Préparation des commandes - Manutention Horaires en équipe 2*7
AU BOULOT, Agence d'emploi propose de nombreuses missions d'intérim dans des secteurs variés. Fort de nombreuses années d'expériences, l'équipe met en relation chaque jour les entreprises en recherche de compétences et les candidats à la recherche d'un boulot. Aujourd'hui plus que demain nous avons besoin de redonner du sens au travail et cela commence par des actes simples qui vont dans le sens de ce que nos clients et nos candidats attendent, alors, « TOUS AU BOULOT ».
Vous souhaitez réaliser une première visite mystère ou acquérir une nouvelle expérience en la matière? Nous proposons des missions ponctuelles rémunérées pour effectuer des visites mystères et des audits dans divers commerces Qualités exigées : sens de l'observation, ponctualité, fiabilité, pratique de l'informatique et bon rédactionnel
Claire's - Devenez acteur de notre réussite CDD 7h évolutif Missions du poste: En tant que conseiller.e de ventes chez Claire's, il vous incombe de : -Soutenir votre responsable de magasin et votre responsable adjoint dans la réalisation des objectifs du magasin. -Offrir un service à la clientèle convivial et efficace. -Veiller à ce que nos clients aient une expérience d'achat agréable et amusante. -Présenter les produits Claire's. -Assister les clients dans leurs requêtes à l'aide de votre connaissance des produits. -Aider au traitement des livraisons en magasin, au merchandising visuel, aux inventaires, aux démarques et aux promotions. -Procéder aux piercings d'oreilles (vous recevrez une formation complète). -Veiller à ce que le magasin soit présentable et accueillant pour nos clients. Qualifications - À propos de vous Vous aimez parler aux gens et êtes à l'aise pour aborder les clients et leur montrer nos produits. Vous possédez d'excellentes compétences en matière de service à la clientèle. Vous démontrez des capacités naturelles pour la vente. Vous êtes passionné.e par la vente au détail et la mode. Vous êtes enthousiaste et orienté.e sur les résultats. Vous avez d'excellentes compétences en communication. Vous aimez travailler en équipe.
Notre équipe, engagée et dynamique, évolue dans un environnement industriel innovant, porté par des projets ambitieux en matière d'industrialisation, d'optimisation de production et de développement de nouveaux produits. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) pour assurer un rôle central entre la relation client, le service production. Rattaché(e) à la Direction, vous jouerez un rôle-clé dans le suivi administratif de l'activité et le contact avec la clientèle. Vos missions : - Relation client & accueil Réception téléphonique et physique des clients Suivi et traitement des demandes clients Interface entre les clients et les équipes internes -Planification & suivi du SAV Élaboration et mise à jour du planning des interventions SAV, en lien avec les opérationnels Suivi des dossiers et reporting d'activité SAV -Gestion administrative liée à la production Achats courants pour la production Saisie des pointages de production Réception informatique des bons de livraison fournisseurs Édition des bons de livraison clients et facturation Expérience confirmée en relation client et gestion administrative polyvalente, idéalement en environnement industriel en lien avec la production Maîtrise du Pack Office (Excel notamment) et des outils informatiques de gestion - Excellente organisation - Rigueur - Envie de s'impliquer dans une PME agile, en évolution constante Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise à taille humaine, avec un fort esprit d'équipe et une culture du service client Un poste transversal, au cœur des opérations de l'entreprise Une structure dynamique, avec des projets en développement permanent (innovation, outils, méthodes) Un environnement bienveillant, où l'implication est reconnue
L'agence Crit Industrie, dans le cadre du développement de son activité, recherche pour son client, spécialisé dans la fabrication de portails profilés en aluminium, un usineur sur profilés aluminium en intérim pour une durée de 18 mois à Escalquens - 31750. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un BAC Professionnel idéalement. Missions principales : - Réaliser les opérations d'usinage de profilés aluminium sur centres d'usinage à commande numérique (CNC) - Utiliser les machines suivantes : - PIOCH (centre d'usinage 4 axes) - EMMEGI Phantomatic et MECAL (centres d'usinage 3 axes) - Lancer les programmes CNC selon les fiches de fabrication - Effectuer les contrôles qualité des pièces usinées - Manutentionner des profilés aluminium de grande longueur (poste physique) - Garantir la qualité, la précision et la conformité des pièces produites Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences techniques : - Expérience en usinage de profilés aluminium, idéalement en environnement industriel. - Maîtrise de centres d'usinage 3 et 4 axes, en particulier : - PIOCH (4 axes) - EMMEGI Phantomatic (3 axes) - MECAL (3 axes) - Connaissance des opérations de perçage et fraisage sur profilés aluminium. - Capacité à appeler des programmes machine et à suivre des fiches de fabrication. Formation : - Formation en usinage / mécanique / productique souhaitée, ou expérience équivalente. - Poste physique : manutention de profilés aluminium de grande longueur. Horaires / disponibilité : - Disponibilité pour travailler en horaires d'équipe alternés (matin / après-midi). - Horaire estival : 5h-13h / 13h-21h. Rigueur et autonomie : - Capacité à contrôler son travail selon les fiches techniques. - Respect des consignes de sécurité et de qualité.
Au sein d'un bureau de tabac-presse, et dans le cadre d'un contrat de professionnalisation (ou apprentissage) pour préparer un BTS Commerce, vous serez chargé de : - l'accueil de la clientèle et la vente presse, tabac, loto, produits de librairie - la tenue de la caisse Etablissement ouvert du lundi au samedi de 6h30 à 20h 30 + le dimanche matin. Attention, la desserte en transports en commun n'est pas suffisante pour être en adéquation avec les horaires du poste.
- Gestion des fiches clients : création et mise à jour - Etablissement des devis et suivis (validation, règlement du client, mise en préparation) en soutien à la responsable ADV - Etablissement de la facturation dès retour des salons et suivi des encaissements. - Dans le cadre du suivi des salons faire le lien avec le service technique et logistique Traitement des commandes - Saisir les informations relatives aux clients - Valider et enregistrer les commandes - Traiter les commandes des clients et veiller à leur traitement (respect des tarifs, des délais, de la qualité de service) - Informer les clients sur la disponibilité des produits et les délais de livraison Suivi de la clientèle - Gérer les relations avec les clients et les fournisseurs - Suivre les encaissements à la commande - Traiter les litiges, réclamations et contentieux Suivi et prévision commerciale - Établir les tableaux de bord liés à l'activité commerciale - Analyser les résultats de vente par zone géographique, par marché et par client - Établir les prévisions commerciales Prise d'initiative et autonomie dans l'exécution des actions données par votre responsable
Véritable acteur de l'équipe pluridisciplinaire de l'IME de Castanet, vous aurez en charge le suivi: - De l'accueil et l'accompagnement des familles de l'IME de Castanet de l'Unité de Gestion - Du montage et l'instruction de dossiers administratifs. - De l'accueil, soutien et accompagnement des usagers et de leurs familles tout au long du séjour. - De la réalisation d'actions de prévention face aux difficultés sociales et médico-sociales. - De l'implication dans les dynamiques institutionnelles. - De la conception et la conduite du Projet d'Accompagnement Personnalisé dans le cadre de la procédure en vigueur. - De l'orientation des usagers sur le secteur adulte et sur les services médico-sociaux Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat d'assistant de service social: Vous avez: - Des aptitudes relationnelles pour un travail en équipe pluridisciplinaire en collaboration avec les familles - De bonnes capacités rédactionnelles
Manpower MURET recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans la formulation et l'analyse des bétons, granulats, ciments et sols, un Agent Technique de Laboratoire (H/F) pour rejoindre ses équipes et participer à ses missions de contrôle, analyse et caractérisation des matériaux. -Réaliser des essais et analyses de bétons, granulats, ciments et sols selon les protocoles établis, en laboratoire et sur chantier. -Respecter la politique qualité et sécurité du laboratoire dans toutes les activités. -Rédiger et analyser des rapports d'essais, en veillant à leur précision et conformité. -Assurer la gestion et le suivi des équipements de laboratoire. -Effectuer des contrôles qualité et veiller à leur conformité avec les normes en vigueur. -Participer à la préparation des rapports d'essais et de diagnostics techniques. -Veiller à l'entretien et au nettoyage des instruments de laboratoire. -Collaborer avec les équipes techniques pour répondre aux besoins des clients et optimiser les processus. Formation Bac2 en sciences des matériaux, génie civil, ou toute autre formation technique ou une expérience significative sur un poste similaire Expérience en laboratoire dans le domaine du béton et des matériaux. Sens de l'organisation et rigueur dans la réalisation des tâches. Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais Maîtrise des outils informatiques (bureautique, logiciels de gestion de données). Horaires : 35 heures semaine Du lundi au jeudi 7h30-12h / 13h-16h30 et le vendredi 7h30-12h30
Qui tu es IKEA, leader international de solutions d'aménagement de la maison, poursuit depuis plus de 40 ans son développement en France avec toujours lamême vision : « améliorer le quotidien du plus grand nombre ». Animés par notre culture et nos valeurs, nous sommes passionnés par la vie à la maison. Chez IKEA, nous vivons la culture suédoise au quotidien. Et, comme le font les Suédois, nous nous tutoyons tous, peu importe notre poste ou notre unité. C'est pourquoi nous le faisons aussi dès cette annonce et pendant tout le processus de recrutement ! - Tu es de nature avenante, tu es animé par la vente et tu as le sens du service client. - Tu es dynamique et aimes le travail d'équipe. - Tu sais gérer les priorités et t'adapter selon les situations. - Tu es curieux et motivé à l'idée d'approfondir tes connaissances de nos produits et solutions pour toujours mieux conseiller nos clients. - Une première expérience dans la vente ou le service client est un plus. NB : Le travail de vendeur sur le terrain est assez physique. Il te conviendra si tu aimes être constamment en mouvement et manipuler des produits ! Ce que tu feras au quotidien Avec l'appui du Responsable de service Vente, ton rôle est de maximiser les ventes en t'assurant que ta zone de responsabilité/ton rayon soit toujours en parfait état. Dans un magasin IKEA le département Vente couvre les différentes zones : L'exposition (présentation de nos meubles et solutions d'aménagement) avec un espace dédié au service de vente pour les professionnels (BtoB), le marché (libre-service accessoires) et le libre-service meubles. - Tu abordes avec respect les visiteurs pour en savoir plus sur leurs besoins et les guider dans leur choix grâce à ta connaissance approfondie de nos produits et services. - Tu veilles à ce que ta zone soit impeccable et facilite le parcours client : modèles d'exposition en parfait état, mise en avant des nouveautés et produits les plus demandés, propreté du rayon, étiquetage correct. - Tu t'appropries les objectifs de ton département et tu sais comment y contribuer, notamment en pilotant les ventes et en assurant une disponibilité optimale des produits de ton rayon. - Tu n'hésites pas à donner un coup de main à tes collègues au besoin. Rémunération : à partir de 1 840 € brut mensuel (salaire de référence pour un temps plein). Outre ton salaire de base qui rémunère ton travail, tes compétences et tes responsabilités, tu bénéficieras notamment de : - Une prime de 13 ème mois. - Une part de rémunération variable liée à la performance économique globale. - Une mutuelle santé offrant des prestations de qualité, dès ton arrivée. - Une prime d'ancienneté (au-delà de 2 ans). - Des congés supplémentaires pour ancienneté (au-delà de 3 ans). - La possibilité de prendre un déjeuner sain et varié pour moins de 3€. - Une remise personnelle de 15% sur tes achats chez IKEA. Notre équipe au sein de IKEA Nous sommes ceux qui allons à la rencontre des clients. Nous avons une excellente connaissance de l'assortiment IKEA et des services, des tendances du marché et des besoins des clients. Nous cherchons constamment de nouvelles façons de créer de vrais liens avec eux afin de maximiser les ventes et la rentabilité. Avec nos milliers de collègues à travers le monde, nous collaborons pour assurer la continuité du concept IKEA qui permet à des millions de personnes d'améliorer leur quotidien chez elles ! Bon à savoir Chacun de nous est unique tout comme le sont les carrières que nous proposons. Chez IKEA, nous sommes activement engagés en faveur de la diversité et du handicap. Sache que nos équipes mettent tout en œuvre pour favoriser un environnement inclusif, mixte et bienveillant. Nous offrons à des personnes d'horizons différents et aux parcours variés un large éventail de possibilités de développement. Rejoins notre univers où chaque talent est reconnu.
En tant qu'assistant-e à la Direction Générale, rattaché-e à la Cheffe de bureau, vous contribuerez au bon fonctionnement de la gouvernance associative, apporterez une expertise juridique, assurerez le suivi de certaines entités satellites et participerez à l'organisation de projets transversaux. Vos missions : Vie statutaire et gouvernance associative Veiller au bon fonctionnement de l'association sur votre périmètre de responsabilités : Garantir l'application des statuts et du règlement intérieur, notamment en matière de conflits d'intérêts et d'honorabilité Suivre les adhésions, les renouvellements et la gestion des cotisations, en lien avec la direction des finances Gérer et suivre l'organisation des instances associatives : Préparer les réunions du Bureau, du Conseil d'administration, de l'Assemblée générale (calendrier, ordres du jour, participation, rédaction des comptes rendus, partage des relevés de décisions) Produire les supports associés (notes de synthèse, présentations, documents préparatoires, etc.) en lien avec les directions concernées Organiser les commissions permanentes : élaboration des ordres du jour, participation aux séances, rédaction des relevés de décisions Assurer la préparation et le suivi des élections des administrateurs Organiser et animer la dynamique participative de l'association : Coordonner les conférences des parties prenantes (CPP/CAP) avec les directeurs de bassin et les administrateurs référents (1 réunion annuelle par bassin) Préparer les élections CPP/CAP et CVS (en lien avec la direction Qualité) Assurer les envois réglementaires annuels aux interlocuteurs concernés Assurer la mise à jour de l'espace internet dédié aux administrateurs (documents, convocations, etc.) Expertise juridique Apporter un appui juridique sur les thématiques associatives hors contentieux, droit social et fiscal (hors contentieux, fiscalité et droit social) : Répondre aux sollicitations sur la gestion associative et les obligations légales Accompagner les projets de création, fusion, cession ou reprise d'entités associatives Réaliser une veille juridique et documentaire et rédiger des notes ou articles à destination des administrateurs Suivi des entités satellites Assurer la veille institutionnelle des structures satellites créées par l'ASEI : Veiller au respect des statuts, à la régularité des mandats et aux obligations réglementaires Accompagner l'organisation de leurs réunions, la rédaction des ordres du jour et les démarches administratives (création ou dissolution) Réaliser les envois réglementaires nécessaires Soutien à la direction de la communication Contribuer à l'organisation d'événements ou d'actions associatives en lien avec la Direction de la communication et relations aux publics : Préparer les invitations, assurer la logistique, concevoir ou relire les supports de communication (documents, présentations, etc.) Support administratif Assurer le binôme de l'assistante de la Directrice Générale en son absence : Gérer l'agenda, les déplacements et les dossiers de réunion Participer aux réunions de coordination assistantes siège & bassins
Rejoindre Ange c'est, partager nos valeurs sur la qualité de nos produits, le respect de nos clients et de nos collaborateurs, et le plaisir d'un travail bien fait en équipe dans une démarche éco - responsable. La boulangerie ANGE de PORTET-SUR-GARONNE, nous recrutons « PREPARATEUR H/F » en CDI 35 h Description du poste : Sous la responsabilité de votre responsable, vous participez à la préparation et à la fabrication, des produits salés (pizzas, quiches, sandwichs, ), des produits sucrés (tartes, tartelettes, viennoiseries, .) et au nettoyage dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Votre mission consiste à : - Fabrication des sandwichs, salades, pizzas, tartes, tartelettes - Préparation des différents appareils (selon fiches recettes) servant à l'ensemble des produits salés et sucrés : quiches, mini-quiches, sandwich, pizzas, tartes, tartelettes, etc. - Épluchage fruits et légumes, mise en place des ingrédients, gestion des cuissons - Préparation des desserts (fromage blanc, mousse au chocolat, panna cotta, salade de fruits, etc.) - Cuisson des viennoiseries tout au long de la journée, selon relances demandées par la vente - Entretenir un environnement propre au sein du magasin. Profil : - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou disposez d'une expérience d'au moins 6 mois sur un poste similaire. - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre esprit d'équipe. - Vous êtes sérieux (se), motivé(e), organisé(e), et avez le goût du travail bien fait. Travail sur 5 jours - repos le dimanche + 1 autre jour variable
Nettoyage de 2 cabinets médical A AUZEVILLE TOLOSANE cote a cote et d'un cabinet de kiné a purpan Pour les 2 cabinets médicaux d auzeville Tolosane le soir à partir de 19h30 le cabinet de Kine dans la foulée. 1h par cabinet médical et 1 heure pour le cabinet de Kine. Le Mardi soir et le Vendredi soir pour les 3 cabinets à partir de 19h30 *poste proposé en complément d'heures
Missions principales : Entretien et maintenance des bâtiments communaux. Gestion des espaces verts (tonte, élagage, plantation, etc.). Maintenance des infrastructures de voirie (réparation des chaussées, entretien des trottoirs, etc.). Interventions techniques diverses (plomberie, électricité, menuiserie, etc.). Activités secondaires : Participation aux travaux de nettoyage et d'entretien des locaux. Assistance lors des manifestations et événements communaux. Veille au respect des normes de sécurité et d'hygiène. Travail en extérieur et en intérieur. Horaires variables, possibilité de travail en soirée ou le week-end selon les besoins. Port d'équipements de protection individuelle (EPI). Port de charges lourdes. Niveau requis : - BEP, CAP ou équivalent dans un domaine technique. - Formation en maintenance, entretien des bâtiments, espaces verts, etc. - Permis de conduire (B). Compétences techniques : Maîtrise des techniques de maintenance et d'entretien. Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène. Utilisation des outils et équipements techniques. Capacité à travailler en équipe. Sens du service public. Travail à temps partagé sur les communes de GOYRANS et AUREVILLE
La boulangerie ANGE de PORTET-SUR-GARONNE, recrute un(e) Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie. La boulangerie est fermée le DIMANCHE Sous la responsabilité du responsable du magasin, vous devez garantir la satisfaction de nos clients, par votre accueil. Au-delà de vos compétences, c'est votre personnalité qui fera la différence. Véritable ambassadeur / ambassadrice de notre enseigne, votre mission consiste à : - Accueillir les clients avec sourire et sympathie, - Assurer la mise en rayon des bons produits au bon moment, - Animer tout au long de la journée les offres commerciales, - Encaisser avec rigueur et rapidité, - Entretenir un environnement propre au sein du magasin. Vous avez envie d'intégrer une entreprise où vous vous reconnaissez dans les 3 valeurs fondamentales : La qualité : Qualité des produits, Qualité de l'accueil, Qualité des relations humaines Le respect : Respect des clients, Respect de l'environnement, Respect de la santé Le plaisir : Plaisir de bien faire, Plaisir de faire plaisir, Plaisir d'être ensemble Rejoignez nous ! Profil : - Vous avez le sens des responsabilités et de la satisfaction client et l'envie de rejoindre un concept ambitieux au sein d'une entreprise performante ! - Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre esprit d'équipe. - Formation interne assurée. Amplitudes : 6h30 à 20h00 Vos avantages : - 2 jours de repos dont 1 le DIMANCHE - Primes sur objectifs - Prime d'ancienneté au bout d'un an - Vous avez 8€ de consommation sur place pour le repas - 2 Baguettes par jour - Pas de coupures
Missions principales Rattaché au département Production, le Technicien de Test électrique assure la conformité électrique et fonctionnelle des cartes et des équipements en production, conformément aux instructions de test (ATP) et dans le temps et le délai impartis. Activités générales : - Respecter les règles fixées par le système de management de la performance, notamment en termes de sécurité, d'environnement (5S), de FOD et d'ESD ; - Enregistrer dans l'ERP les temps de travail effectués ; - Proposer des axes d'amélioration et d'optimisation des tests et procédures associées (ATP) ; - Travailler en environnement salle blanche (ISO8) ou salle grise. Activités opérationnelles : (Listes indicatives des activités significatives) - Réaliser les tests décrits dans les instructions (ATP) et les enregistrements associés (ATR) ; - Analyser et diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements observés ; - Rédiger les fiches de non-conformité en cas de test non-conforme ; - Dans le cas de MCO (Maintien en Condition Opérationnelle) ou SAV (Service Après-Vente), définir les réparations à effectuer. - Peut contribuer à l'édition de devis de réparation et des documentations associées. Autres activités optionnelles, selon missions confiées : - Procède à la calibration métrologique des appareils de contrôle et de mesures (ECME) ; Formation / compétences Compétences fortes en électronique et mesures physiques ; Connaissance profonde des appareils de mesure standards liés aux caractérisations électroniques (oscilloscopes, fréquencemètres, multimètres .) ; Anglais technique. Vous : Votre implication, votre rigueur et votre sérieux vous permettront de réussir à ce poste. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques Excel et Word et la rédaction de documents. Rémunération & avantages Rémunération selon profil Autres avantages : Chèques déjeuner pris en charge à 60% par l'employeur, mutuelle entreprise pris en charge 74% pour un salarié isolé, chèques vacances, CSE . Type de contrat & lieu de travail Contrat à durée Déterminée (CDD) Basé à Ramonville Saint Agne (31) Vous vous reconnaissez ? Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance qui vous offre un quotidien professionnel varié et passionnant ! Pour postuler: carrieres@microtec-electronics.fr Réf. de l'offre à rappeler dans l'objet : MIC-TECH-2025 A propos de MICROTEC MICROTEC fêtera ses 50 ans en 2026 !! Entreprise Toulousaine ancrée dans des secteurs d'activité à forte valeur ajoutée (SPATIAL, AERONAUTIQUE et DEFENSE), MICROTEC a su forger une réputation solide auprès de ses clients sur son expertise en électroniques, équipements embarqués et moyens d'essais (EGSE). Forte de son expérience, et d'un outil industriel de dernière génération entièrement rénové, MICROTEC concilie à la fois exigence, agilité et modernité pour offrir à ses clients une offre de service complète d'étude, d'industrialisation et de fabrication, mais également des produits propres issues de solutions innovantes. Vous trouverez chez MICROTEC une entreprise à taille humaine, à l'écoute de ses salariés et résolument tourné vers le progrès dans l'accompagnement de ses clients pour répondre aux défis technologiques, sociétaux et environnementaux. Prenez part à des projets technologiques uniques et contribuer à l'histoire de MICROTEC en écrivant votre propre chapitre.
Missions principales au sein d'une équipe de 2-3 personnes 1) Gestion des réceptions a. Vérifications physique des réceptions et de la documentation associée (bordereau de livraison, référence, quantité, etc.) b. Entrée en stock physique et informatique, enregistrement des données de traçabilité (date code, numéro de lot ou de série, date limite d'utilisation, etc.) 2) Gestion des servis a. Préparation des bacs de composants et articles pour les ateliers, à partir des listes à servir : composants électroniques en bobines, bandes ou sachets. Traçabilité des servis ; actualisation des servis en cas de manquants. b. Compléments de servis suite à aléas. c. Servi des ingrédients et consommables. 3) Gestion des stocks a. Organisation physique et informatique des stocks matières, composants, sous-ensembles et produits finis b. Inventaire tournant c. Gestion des stocks des ingrédients et consommables afin d'éviter toute rupture. 4) Gestion des expéditions a. Emballage secondaire et logistique b. Edition des bordereaux de livraison et des bordereaux des transporteurs ; organisation des enlèvements. Formation / compétences De formation logistique, vous avez une expérience significative en tant que magasinier, idéalement dans le domaine de la production électronique, ou de responsable de magasin (le poste pouvant évoluer vers cette fonction.) Idéalement, vous êtes familier des règles de manipulation des composants électroniques (protection ESD, MSL), des exigences de traçabilité, dans un contexte EN 9100, et titulaire si possible du CACES, Vous vous démarquez par la rigueur de votre travail, alliée à une certaine flexibilité nécessaire à la gestion des aléas. Vos qualités relationnelles vous permettent de collaborer avec les membres de l'équipe logistique (trois personnes dont vous) et avec les responsables d'ateliers pour qui les servis sont préparés. Expérience en ERP/GPAO (idéalement Excalibur) et anglais lu avec suffisamment d'aisance pour comprendre les documents de livraison en anglais. Rémunération & avantages Rémunération selon profil Autres avantages : Chèques déjeuner pris en charge à 60% par l'employeur, mutuelle entreprise pris en charge 74% pour un salarié isolé, chèques vacances, CSE . Type de contrat & lieu de travail Contrat à durée Déterminée (CDD) Basé à Ramonville Saint Agne (31) Vous vous reconnaissez ? Pour postuler: carrieres@microtec-electronics.fr Réf. de l'offre à rappeler dans l'objet : MIC-MAG-2025 A propos de MICROTEC MICROTEC fêtera ses 50 ans en 2026 !! Entreprise Toulousaine ancrée dans des secteurs d'activité à forte valeur ajoutée (SPATIAL, AERONAUTIQUE et DEFENSE), MICROTEC a su forger une réputation solide auprès de ses clients sur son expertise en électroniques, équipements embarqués et moyens d'essais (EGSE). Forte de son expérience, et d'un outil industriel de dernière génération entièrement rénové, MICROTEC concilie à la fois exigence, agilité et modernité pour offrir à ses clients une offre de service complète d'étude, d'industrialisation et de fabrication, mais également des produits propres issues de solutions innovantes. Vous trouverez chez MICROTEC une entreprise à taille humaine, à l'écoute de ses salariés et résolument tourné vers le progrès dans l'accompagnement de ses clients pour répondre aux défis technologiques, sociétaux et environnementaux. Prenez part à des projets technologiques uniques et contribuer à l'histoire de MICROTEC en écrivant votre propre chapitre.
Vos missions au sein de la boutique SHILTON : - Vous devrez accueillir la clientèle, la renseigner, procéder aux encaissements - Vous ferez la mise en place des vitrines, vous effectuerez les ouvertures et fermetures du magasin (selon planning) - Vous veillerez à la propreté de votre espace de vente. Amplitude horaire de 9h30 à 20 heures car travail en galerie marchande. Vous travaillerez sur une base de 30H minimum pouvant aller jusqu'à 35 H avec travail le travail le samedi impérativement. Prise de poste au 11/08 et jusqu'au 31/08 - CDD remplacement maladie.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
Bonjour, Je recherche un ou une agent(e) pour travailler du 01/08 au 18/08 dans un magasin de bricolage à Roques. Prestation de trois heures par jour de 15 h 00 à 18 h 00 du lundi au samedi. Entretien de sanitaires, d'une surface de vente, vider les poubelles, ramasser des détritus au sol etc ...
MAISON HERENGER : Rejoignez notre équipe et partagez votre passion pour la boulangerie ! Envie de vivre une aventure gourmande et conviviale ? Nous recherchons un(e) Vendeur(se) / Préparateur(trice) en Boulangerie (H/F) en CDI à temps plein au sein de la Boulangerie MHYVES, située à Castanet-Tolosan. Si vous adorez le contact client, la préparation en cuisine et souhaitez évoluer dans un environnement chaleureux et savoureux, cette opportunité est faite pour vous ! Prêt(e) à nous rejoindre ? Vos missions : - Accueillir chaleureusement nos clients et les conseiller sur leurs choix - Gérer les encaissements avec précision et sourire - Préparer et assembler des produits de snacking (sandwichs, salades, plats à emporter) - Cuire et garnir certaines préparations simples (viennoiseries, tartes, quiches) - Veiller à la présentation et au bon approvisionnement des produits - Maintenir un environnement propre et organisé en boutique - Répondre aux questions des clients et partager votre connaissance des produits - Travailler en équipe pour garantir un service soigné et rapide Votre profil : - Vous avez de l'expérience en vente ou en préparation alimentaire et aimez le contact client - Vous êtes organisé(e), efficace et attentif(ve) à la qualité des produits - Vous savez manipuler les aliments avec soin en respectant les normes d'hygiène - Vous avez une attitude positive et un sens développé du service client - Vous aimez travailler en équipe et contribuer à l'ambiance conviviale de la boulangerie Pourquoi nous rejoindre : - Travaillez au sein d'une boulangerie réputée pour ses produits artisanaux de qualité - Évoluez dans une équipe dynamique et engagée - Participez à la création de délicieux produits tout en offrant un service client exceptionnel - Bénéficiez d'un cadre de travail agréable et stimulant avec des opportunités d'évolution professionnelle Boulangerie ouverte 7j/7 de 6h à 20h. Si vous avez envie de faire partie d'une équipe passionnée et de contribuer à offrir une expérience client unique, postulez dès maintenant ! Nous serions ravis de vous rencontrer et de vous accueillir dans notre belle aventure. Seuls les candidats retenus seront contactés pour un entretien. Merci de votre compréhension.
Boulangerie-Pâtisserie artisanale avec une équipe de 12 personnes
Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : Le directeur ou la directrice est garant(e) du Projet éducatif de LE&C Grand Sud et de l'égalité de traitements dans les différentes missions qu'il ou elle a à accomplir. Responsable d'un service éducatif délégué par un commanditaire à LE&C Grand Sud, il ou elle en assure le bon fonctionnement et le développement conformément aux orientations qui lui sont fixées. Il ou elle est garant(e) de la sécurité des publics usagers et des animateurs. Sous l'autorité de LE&C Grand Sud et de ses services qu'il ou elle représente, le directeur ou la directrice est le(la) référent(e) local(e) des commanditaires - élus et services de la collectivité. Missions : - Élabore le projet pédagogique avec l'équipe et en assure le pilotage pour la structure. - Conçoit des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet en recherchant la créativité pédagogique. - Est garant(e) de la bonne réalisation du projet et en assure la conduite, le suivi, l'évaluation. - Participe à l'encadrement et à l'animation auprès du public. - Manage et anime l'équipe d'animation et est garant(e) de sa bonne cohésion. - Est responsable de la gestion administrative du personnel sur le site - Assure le recrutement des animateurs. - Assure le suivi et la fonction de tutorat (rôle de formateur vis à vis du personnel). - Identifie et fait remonter les besoins en formation. - Contribue au quotidien à l'entretien de bonnes relations avec les différents partenaires - Est garant(e) des données entrant en ligne de compte dans le budget du service concerné (pointage, fréquentation.). - Est responsable de l'équilibre du budget général, justifie des recettes et des dépenses de son activité en conformité avec le budget qui lui a été alloué. - Recherche et négocie les financements complémentaires au budget de la collectivité (dans le respect des procédures élaborées par LE&C GS). - Tient à jour les états de présence journaliers (des différents publics). - Est responsable de la bonne utilisation des locaux qui lui sont confiés. - Est garant(e) de la conformité (en relation avec la collectivité) des locaux, de la sécurité des publics, de l'utilisation du matériel. - Assure la gestion des stocks. - Est responsable des achats. Profil recherché : - Titulaire d'un BPJEPS avec UC de direction ou équivalent - Connaissance approfondi des publics et de l'environnement institutionnel - Connaissance de la législation - Maîtrise des outils de communication écrite, des procédures administratives et comptables - Connaissance des techniques de management - Capacité à élaborer et gérer un budget - Aisance relationnelle, capacité d'adapter son action à un environnement - Diplomatie - Rigueur - Discrétion, tenu au devoir de réserve pour toutes les informations concernant le service (usagers, fonctionnement, outils, partenaires.). - Capacité à gérer un conflit - Par son comportement et son attitude, véhicule une image positive de son service et plus généralement de LE&C Grand Sud et de la collectivité. - Contribue à la dynamique du réseau LE&C Grand Sud. Lieu de travail : ALAE de Vieille-Toulouse Horaires de travail : 90% d'un temps plein Rémunération : groupe E de la CC ECLAT indice 325 (soit 15,13 € bruts par heure)
Rattaché(e) au responsable de la boutique vous serez en charge de : - Faire vivre à nos clients l'expérience unique de la marque - Accueillir et accompagner le client de manière personnalisée - Conseiller le client en valorisant le savoir faire de la marque et les caractéristiques produits grâce aux caractères maitrisés - Fidéliser et générer la satisfaction clientèle - Optimiser le chiffre d'affaires et les performances commerciales du point de vente - Encaissement - Marchandising, mise en place de la vitrine avec les standards de la marque - Participer à la gestion du magasin en respect de l'image de la marque - Participer aux opérations commerciales - Participer à la gestion de la réserve, réception, contrôle et rangement de la marchandise - Propreté du point de vente L'expérience est un critère indispensable et une présentation irréprochable demandée, vous représenterez la marque. Une expérience en maroquinerie, Prêt à porter et accessoires Prise de poste 28 juillet 2025, contrat pour tout le mois d'août
Au sein de notre agence locative, sous la supervision du Responsable de proximité, vous êtes le garant de la qualité du service rendu aux habitants dans le suivi du patrimoine confié et la maîtrise des charges locatives. Vous êtes l'interlocuteur de proximité de la clientèle, des prestataires et partenaires intervenants sur votre territoire et êtes garant des engagements en termes de qualité et de sécurité sur votre secteur. Vous pouvez être amené à intervenir dans des quartiers prioritaires (QPV) Vos missions : Gestion locative * Vous orientez les locataires selon leur demandes ; * Vous diagnostiquez, traitez et suivez les demandes des locataires ; * Vous veillez et contrôlez l'application des conditions générales du bail en lien avec les autres services ; * Vous analysez et alertez sur les situations fragilisantes ou insécurisantes et toute situation particulières nécessitant une intervention sociale ou contentieuse ; * Vous réalisez les pré-visites avant sortie des lieux ; * Vous réalisez les états des lieux entrants et sortants ; * Vous contribuez à la réflexion sur le peuplement. Gestion technique : * Vous assurez la veille technique du patrimoine, l'alerte et la mise en sécurité * Vous contrôlez la sécurité des équipements et les prestations extérieures de maintenance (tout corps d'état et nettoyage) ; * Vous contrôlez les interventions de travaux et relance les prestataires ; * Vous effectuez les commandes d'entretien courant et de remise en état des Logements (après états des lieux sortants) ; * Vous assurez la gestion des sinistres dans le cadre de son activité et dans la limite du budget alloué dans l'agence ; * Vous participez au respect du budget d'entretien et de maintenance ; * Vous contribuez à la programmation et à la réalisation des travaux dans le cadre du Plan d'Entretien du Patrimoine ; * Vous informez et orientez les locataires dans le cadre de la Charte de fidélisation jusqu'à la réalisation et la réception des travaux. Représentations extérieures * Vous pouvez être amené à participer aux rendez-vous en mairie ; * Vous pouvez être amené à assurer des permanences locataires. Rémunération & Avantages : * Entre 28K€ et 32K€brut/annuel selon le profil et l'expérience, dont 13ème mois et Prime Vacances d'un montant de 1 144.22€ brut * 39h/sem - Horaires modulables * 27 jours de CP/an * 21 RTT/an * Dont 2 ponts/an offert et la journée de solidarité * Tickets restaurant (Valeur faciale 9,50€) 60% pris en charge par la société * Possibilité de télétravail au bout de 5 mois de présence effective * Mutuelle prévoyance * Compte épargne temps * Prime d'ancienneté au bout d'un an de présence * Intéressement selon les résultats de la société En plus des connaissances en gestion immobilière et techniques acquises (niveau BAC+2) et expérience en gestion de parc immobilier, le poste requiert : * Indépendance, esprit d'équipe, connaissance en technique du bâtiment * Rigueur budgétaire et sens de l'organisation * Empathie, qualités relationnelles et sens de l'écoute * Une bonne maîtrise des outils informatiques
L'hypermarché CARREFOUR recrute UN/E EMPLOYE/E DE RAYON Fruits et Légumes avec une première expérience en grande distribution (idéalement en fruits et légumes) - Contrat CDD renouvelable. Vos missions seront : - seconder le responsable de rayon, - effectuer la mise en rayon - Prélever les produits en respectant un cheminement prévu pour optimiser vos déplacements. - Signaler l'état des produits détériorés/matériels défectueux - Étiqueter - Réaliser un inventaire vous travaillerez du lundi au samedi selon un planning défini - pas de travail le dimanche. Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre sur le lieu de travail pour la prise de poste à 5H (pas de transports en commun).
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour l'un de nos clients, Toulouse recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans les pompes funèbres, un PORTEUR FUNERAIRE (H/F). DESCRIPTION DU POSTE : - Assister lors des cérémonies funéraires (inhumation, crémation, etc.) - Porter le cercueil et accompagner le convoi funéraire - Assurer la mise en place et le bon déroulement de la cérémonie (préparation des lieux, installation du matériel) - Veiller au respect des rites, souhaits et consignes des familles - Apporter un soutien discret, digne et respectueux dans un cadre solennel VOTRE PROFIL : - Vous avez déjà une expérience dans le domaine - Vous avez une excellente présentation - Vous appréciez le travail en équipe - Vous avez comme qualités la discrétion, l'écoute et le sens du service. - Tenue correcte exigée. AUTRES INFORMATIONS : - Une première expérience sur un poste similaire serait un plus. - Missions à pourvoir ponctuellement en intérim / Idéal pour des compléments de salaire (de 2h à 12h/sem selon vos disponibilités).
Vert l'Objectif Toulouse est l'agence d'emploi spécialisée dans les métiers des espaces verts (CDD, CDI, Interim). Rejoignez une entreprise reconnue pour son savoir-faire dans l'entretien des espaces verts et mettez vos compétences au service de projets variés ! L'entreprise, acteur clé dans l'entretien des espaces verts, est une entreprise à taille humaine basée à Pinsaguel. Ils interviennent auprès de collectivités, entreprises, et particuliers pour embellir et entretenir leurs espaces extérieurs avec soin et professionnalisme. VOS MISSIONS : En tant que jardinier en entretien, vous serez chargé(e) de : - Réaliser les opérations d'entretien des espaces verts : tonte, taille des haies, désherbage, ramassage de feuilles, entretien des massifs. - Utiliser et entretenir les outils professionnels : taille-haies, tondeuses, souffleurs, etc. - Veiller au respect des consignes de sécurité sur les chantiers. - Assurer un travail soigné qui répond aux attentes des clients. VOTRE PROFIL : - Une première expérience réussie dans l'entretien paysager ou un diplôme en espaces verts (CAP, BEP, ou équivalent). - Bonne maîtrise des techniques d'entretien des espaces verts et des outils associés. - Sens de l'organisation et goût pour le travail bien fait. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Une rémunération motivante : A partir de 2 200 € brut + panier repas (10,55 €/jour) + prime de participation. - Une mission valorisante : participez à des projets variés et enrichissants. - Un environnement convivial : travaillez au sein d'une équipe dynamique et bienveillante. - Des opportunités : développez vos compétences dans une entreprise qui valorise le savoir-faire de ses collaborateurs.
Vous avez pour mission d'aider les familles à résoudre les problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques. Dans le respect de sa déontologie, vous restituez à l'équipe des professionnels les informations nécessaires pour une appréciation globale de la problématique de la personnes accompagnée. A ce titre, vous êtes notamment en charge : Information et orientation des usagers Effectuer un diagnostic de la situation de l'usager ou de la famille dans son environnement Déterminer avec la personnes accompagnée et/ou famille les modalités d'intervention Orienter la personne accompagnée dans ses démarches en fonction du diagnostic réalisé et de la situation particulière Informer la personne accompagnée sur les procédures, les différents acteurs, l'accès à leurs droits, à la santé Accompagnement social Apporter une aide à la personne accompagnée en favorisant ses propres ressources et celles de son environnement (famille, milieu scolaire, milieu éducatif, milieu de travail, etc.) Elaborer un plan d'action avec la personne accompagnée en coordonnant les différentes démarches, en tenant compte de ses ressources, de son environnement, des moyens de l'institution Elaborer un contrat d'action avec la personne accompagnée et en organiser le suivi Médiation Participer à la régulation sociale et familiale de situations de tensions ou de dysfonctionnement Intervenir pour les personnes accompagnées, et en accord avec eux, auprès des associations, des institutions, des services publics Conduite de projets Faire des propositions et participer à la mise en œuvre de la politique d'action sociale associative Apporter un éclairage social et donner un avis d'expert à l'autorité de décision Mettre en place des actions de prévention des risques sanitaires et sociaux Impulser, mettre en œuvre des projets d'intérêt collectif dans lesquels les personnes accompagnées sont au cœur du partenariat Rédiger des rapports d'activités Analyser et évaluer les effets de ces actions Profil recherché Vous devez être titulaire du Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS). Autres informations Au sein de l'équipe mobile pédiatrique du SMR Paul Dottin vous travaillez en collaboration avec les autres professionnels du service. Vous participez à assurer un accompagnement au domicile du patient afin d'œuvrer pour la co construction du projet de soin. Jours de présence le lundi.
Vous adorez voyager et rêvez de partager cette passion avec les autres ? Vous êtes une personne dynamique, organisé, autonome et avec un très bon relationnel ? Alors, vous êtes notre perle rare ! VOS MISSIONS Accueillir vos clients en Agence et les conseiller sur des destinations, hébergements et itinéraires les mieux adaptés à leurs envies, Réserver des vols, hôtels, transports et activités pour vos clients en respectant leurs exigences et leur budget, Répondre à des demandes spécifiques de vos clients et résoudre d'éventuels problèmes avant et pendant leur voyage, Assure un suivi personnalisé de l'accueil jusqu'au retour de vacances de vos clients afin de garantir un service client de qualité et une gestion efficace des dossiers, Promouvoir les offres et services de l'Agence afin de fidéliser votre clientèle et ainsi garantir une expérience client exceptionnelle à chaque étape du processus de réservation. VOTRE PROFIL Un diplôme de type BTS Tourisme ou Formation Certifiante avec une première expérience dans la vente, Une connaissance ou un fort attrait pour les principales destinations touristiques dans le monde, D'excellentes compétences en communication et une réelle capacité à travailler de manière autonome et en équipe, Le sens de l'organisation, de la gestion du temps et le goût du challenge ! NOTRE PROMESSE Des avantages concurrentiels : -20% sur les voyages, Des primes variables non plafonnées valorisant les performances individuelles et en équipe, En fonction de critères d'éligibilité, vous pourrez participer chaque année à un « Eductour » vous permettant de découvrir les destinations et hôtels de notre catalogue de produits, La possibilité de remporter de nombreux cadeaux (voyages, chèques-cadeau, etc.) grâce à vos performances commerciales, Des outils de travail collaboratifs innovants permettant de fluidifier les échanges, Une carrière enrichissante au sein du Groupe : Un parcours d'intégration complet (3 semaines de formation dès votre arrivée), Des formations continues, orientés technique, méthodologie de vente & développement personnel, Des opportunités d'évolution et de mobilité. Nous sommes à la recherche de professionnels passionnés, d'intrépides aventuriers ! Les limites ? Elles sont là pour être dépassées ! Explorez des terres lointaines, découvrez des cultures fascinantes et partagez ces expériences enrichissantes avec vos clients. Adresse et Horaires: Centre Commercial Roques, 3 Allée de Fraixinet, 31120 Roques Du Lundi au Samedi de 10h00 à 19h00
Lancé en 2000, le Groupe KARAVEL est aujourd'hui le leader français dans la vente de séjours sur Internet via ses deux marques phares, PROMOVACANCES, le spécialiste des bons plans implantés au cœur de Paris, et FRAM, fleuron toulousain du tourisme hexagonal réputé pour ses labels Framissima et Jumbo.
**BLUE BOX**, réseau de **magasin de prêt-à-porter** **multimarques premium** en France, représentant les meilleures marques internationales femme, homme et junior dont : Teddy Smith, School rag, Tommy jeans, Levi's, Converse, Adidas, Puma, Grace & Mila, Hugo Boss, Vans, Calvin Klein etc. Nouveau concept, vous accompagnez les clients avec une offre large et dans un environnement parfait **Vos Missions**: Sous la responsabilité du responsable de magasin, vos principales missions sont: - Réaliser la vente « conseil » : écouter le client pour lui apporter une réponse personnalisée - Agir pour apporter une belle expérience au client et le fidéliser : qualité du contact, amabilité, sourire et dynamisme - Contribuer à la qualité de la collaboration au sein de l'équipe : apporter votre esprit d'équipe et d'entraide, votre sens du commerce et votre implication dans le développement et le succès commercial du magasin - Participer à la bonne tenue générale du magasin : Réception colis, réassort des rayons, mise en valeur des produits, contrôle des entrées/sorties des articles, présentation soignée du magasin **Profil** Vous possédez une bonne sensibilité pour la mode, vous suivez les tendances et savez valoriser les produits grâce à votre sens de l'esthétisme, du bon gout et du marchandising. Vous savez travailler en équipe et êtes polyvalent Vous justifiez d'une expérience réussie dans la vente de prêt à porter. Votre présentation soignée, votre attitude agréable et positive, votre sens relationnel et de la vente et vos qualités d'organisation (sens des priorités, réactivité et capacités d'adaptation) vous permettront de réussir dans le poste. Vous souhaitez vous impliquer dans le projet Blue Box, venez intégrer une équipe en re construction authentique et bienveillante. Type d'emploi : Temps plein Salaire : à partir de 1 800,00€ par mois Poste basé à ROQUES (31)
DEVENEZ VOTRE PROPRE PATRON DANS L'IMMOBILIER AVEC LE CABINET BEDIN EN DEVENANT ACTEUR DE VOTRE REUSSITE PROFESSIONNELLE Libérez votre potentiel entrepreneurial et façonnez votre quotidien professionnel selon vos règles. Au Cabinet Bedin, vous choisissez le temps que vous consacrez à votre activité, avec la possibilité d'investir davantage pour maximiser vos gains grâce à notre politique de commissionnement innovante. "Élevez vos compétences avec assurance : notre société est fière d'être agréée Qualiopi, garantissant la qualité exceptionnelle de nos formations." Débutants Acceptés. * Formation ou sensibilité commerciale * Forte appétence pour le challenge et l'entrepreneuriat * Sérieux * Disponibilité * Bienveillance * Écoute empathique Si cette description vous correspond, rejoignez-nous dès maintenant ! Envoyez votre candidature (CV+LM), et nous vous contacterons rapidement avec une réponse assurée dans tous les cas.
Le poste est à pourvoir dans notre agence de Saint Orens de Gameville VOTRE RÉMUNÉRATION : Rejoignez l'un des meilleurs contrats du marché avec : * Minimum garanti fixe * Commissions * Salaire pouvant varier de 21 622 € à 120 000 € par an selon le chiffre d'affaires réalisé Côté Projets Vendeurs : De l'estimation à la vente * Prospection (terrain, téléphonique...) * Suivi des estimations * Suivi des mandats et accompagnement vendeurs jusqu'à la signature Côté Projets Acquéreurs : De la visite à l'achat * Découverte du projet et financement * Visites * Négociation * Suivi de l'offre à l'achat Avantages supplémentaires : * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance * Titres restaurant * Participation au résultat de l'entreprise * Smartphone, tablette, ordinateur portable Si vous êtes : * Passionné par les défis et ambitieux * Orienté vers le contact humain et dévoué à l'accompagnement des projets de vie des clients * Énergique, rigoureux, et faisant preuve d'initiative * Fort en persuasion et appréciant le travail en équipe * Avec une première expérience réussie dans l'immobilier Rejoignez-nous sans tarder en envoyant votre candidature. Nous vous contacterons dans les meilleurs délais avec une réponse assurée dans tous les cas. COMMENT POSTULER : Envoyez votre CV et rejoignez-nous dans cette aventure immobilière ! Réponse assurée dans tous les cas.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Vous interviendrez auprès de nos clients entreprises et publics pour de l'entretien qualitatif des espaces verts. Vous êtes capable de réaliser des travaux délicats et êtes soigneux. Vous avez le souci du détail et du travail bien fait. Vous possédez des compétences certaines dans notre métier, et vous êtes passionné par l'univers du paysage et de la nature en générale. Notre entreprise est familiale et dispose d'une équipe professionnelle et bienveillante. Vous disposerez de tous les équipements outillages modernes pour effectuer vos travaux. Le savoir être est un élément indispensable, nous pouvons compter sur vous, vous savez prendre des initiatives. Nous avons mis en place une rémunération attractive (1900€ à 2200€ brut mensuel) CDI 35H hebdomadaire - Paniers repas - temps des transports sur les chantiers payés Evolution possible de poste Permis B exigé et EB (remorque) Les CACES sont des plus également
La commune de Ramonville Saint-Agne a vu sa population augmenter significativement au cours de la dernière décennie. Cette augmentation s'accompagne d'une forte demande d'activités sportives. Aussi, la commune s'est attachée à mettre à disposition des installations sportives répondant aux pratiques diverses de ses habitants, notamment trois terrains de football et deux terrains de rugby. Par ailleurs, la commune est engagée dans une démarche zéro phyto depuis janvier 2020. Cette évolution modifie les méthodes d'entretien des terrains (augmentation des actions mécaniques, utilisation de biostimulants, maîtrise de l'arrosage). Missions générales du poste Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous effectuez les travaux nécessaires à l'entretien et la maintenance des terrains de grand jeux, de leurs abords ainsi que des équipements dans le respect des normes fédérales. Ces interventions peuvent s'étendre sur d'autres patrimoines installations en fonction des besoins du service. Activités Entretien des terrains de grands jeux et des équipements sportifs extérieurs - Réaliser les travaux d'entretien mécaniques et manuels (tonte, balayage, aération, scarification, regarnissage) - Contrôler et entretenir le matériel (tracteurs et outillage) - Effectuer les petites interventions de réparation et d'entretien du système d'arrosage - Réaliser le tracé des aires de jeux selon les disciplines sportives et les normes fédérales Entretien des abords des terrains - Effectuer la tonte et le débroussaillage des espaces verts - Tailler les haies et les arbustes - Effectuer l'arrosage - Ramassage des déchets Entretien ponctuel des installations sportives couvertes notamment en période hivernale - Effectuer le nettoyage des locaux pour garantir la propreté et l'hygiène - Réaliser de petits travaux de rénovation ou d'amélioration (installations, améliorations, modifications) - Réaliser l'entretien des abords des bâtiments Profil souhaité - CAP/BEP Bac pro espaces verts - Expérience souhaitée d'au moins un an en entretien des espaces verts Compétences requises pour le poste - CACES R 482 indispensable - Connaissance des techniques d'entretien des terrains de sports extérieurs et des normes fédérales - Connaissance des normes et règles anti-pesticides et zéro phyto appréciées Qualités requises pour le poste - Polyvalence, qualités relationnelles - Sens de la sécurité et de l'organisation - Rigueur et respect des consignes et règlements - Sens du service public - Savoir rendre-compte des problèmes rencontrés - Goût du travail en équipe Conditions du poste - Organisation du travail déterminée en fonction des besoins du service - Travail le week-end ponctuellement pour de grandes manifestations (2/3 fois par an) - Accès à la formation. - Prestations sociales : restaurant inter-entreprise (tarifs avantageux), prise en charge mobilité douce et abonnement transport (selon règlement), prestations Sociales et Culturelles. Type de recrutement : CDD (2 mois) Temps de travail : 35h Date de prise de poste souhaitée : 01/09/2025
AU BOULOT, agence d'emploi à Auterive, recrute pour l'un de ses clients un Agent de parc H/F. Vos missions: - Elingage pour chargement de camion - Réalisation des chargements selon les plannings déterminés par le manager - Gestion des airs de stockage : Respect des impératifs horaires et des zones de stockage - Manutention des élément préfabriqués
Devenir Agent de Service Intérieur chez people&baby c'est travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Les missions d'un Agent de Service Intérieur : Entretien des locaux : Travailler dans le souci constant de la sécurité de tous (balisage) Préparer le matériel et les produits nettoyants (Respecter les dosages en s'appuyant sur les procédures en crèche) Nettoyage des surfaces (poussière, sols, mobiliers) et des différents espaces des parties privées (Buanderie, salle de pause, sanitaires) Trier et vider les corbeilles Désinfecter les interrupteurs et poignées Approvisionner les distributeurs (essuie-mains, de savon, ...) Nettoyer et entretenir le matériel de nettoyage Renseigner les supports de suivi de traçabilité liés à son activité Mise en chauffe et/ou Préparation des repas/goûters Respecte les règles de sécurité et d'hygiène Contrôler les produits livrés en s'appuyant sur le BL et le menu du jour (Il est obligatoire d'informer la direction pour toutes erreurs d'étiquetages ou produits manquants) Tenue de travail complète Respecter la procédure hygiène alimentaire pour la mise en chauffe et la distribution des repas Garantir la chaîne du froid, la propreté de la cuisine, les prélèvements d'échantillon de nourriture pour les organismes de contrôle (respect des normes HACCP) Renseigner les supports de suivi de traçabilité liés à son activité Autres tâches liées à son activité : Petites manutentions Stockage des produits et denrées Réception des livraisons Missions spécifiques : Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire, aux réunions avec les parents. Collaborer avec les différents membres de l'équipe Participer aux évènements réalisés par la crèche Participer aux formations proposées dans le cadre de son métier (HACCP.) Les + : Tickets restaurant Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous Participation au transport en commun (50%) Mutuelle Comité d'entreprise Processus de recrutement : 2 entretiens physiques 1 test de personnalité Prise de références 1 extrait de casier judiciaire vierge à fournir lors du 2ème entretien Profil : Vous êtes Titulaire d'un CAP/BEP en maintenance et hygiène des locaux avec en complément, l'obtention du CAP Cuisine et vous avez de l'expérience sur un poste équivalent Vous connaissez les règles d'hygiène et de propreté ainsi que les règles de sécurité (balisage sol mouillé.), les normes HACCP et la législation alimentaire (chaine du froid.) Vous maitrisez la manutention de petites charges liées au poste, les gestes d'urgence, les procédures de nettoyage et de désinfection et la manipulation de produits de nettoyage et d'entretien Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe ! Horaires : Du lundi au vendredi Période de travail de 8 Heures Travail en journée Expérience: Nettoyage: 1 an (Optionnel)
People&baby est la 1re entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches, détenue à 100 % par ses fondateurs Odile Broglin, infirmière-puéricultrice, et Christophe Durieux.
Nous recherchons un Assistant Manager H/F en restauration rapide passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous seconderez le responsable dans la gestion quotidienne du restaurant, en veillant à offrir un service client exceptionnel tout en supervisant les opérations de cuisine et de salle. Ce poste est idéal pour une personne ayant une expérience en gestion d'équipe et un sens aigu du service. Vos missions, si vous les acceptez, seront : Gérer l'équipe de travail, en assurant la formation et le développement des employé(e)s Superviser la préparation des aliments et garantir la qualité des plats servis Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Organiser le service pour optimiser l'expérience client Gérer les stocks et les approvisionnements nécessaires à l'exploitation du restaurant Analyser les performances du restaurant et mettre en place des actions d'amélioration Établir un climat de travail positif et motivant au sein de l'équipe Profil recherché: Expérience en gestion d'équipe dans le secteur de la restauration Connaissance approfondie des techniques de préparation des aliments Compétences avérées en management en restauration, avec une capacité à superviser efficacement une équipe Sens du service client développé, avec un souci constant de la satisfaction des clients Capacité à travailler sous pression dans un environnement dynamique Excellentes compétences organisationnelles et de communication En résumé, nous sommes une équipe dynamique et nous travaillons chaque jour ensemble pour développer nos restaurants NACHOS. Vous vous voyez déjà en train de régaler les papilles de nos clients, alors envoyez-nous vite votre candidature.
Nous sommes à la recherche d'une personne motivée et pleine d'énergie pour un poste d'employé polyvalent en CDD saisonnier dans notre station-service Dyneff de Toulouse Sud Nord (31) ! Vos missions, si vous les acceptez, se résument à trois points essentiels : Accueillir, conseiller et encaisser ! Vous serez le premier contact avec nos clients pour tout ce qui concerne le carburant et la boutique. Soyez prêt à briller ! Assurer le réassort de la boutique ! Faites tourner les produits et assurez-vous que tout soit en ordre pour nos clients. Maintenir notre espace impeccable ! Vous contribuerez à l'entretien des extérieurs, de la piste et de la boutique pour offrir une expérience de qualité à nos clients. Contrat : CDD saisonnier temps plein, à pourvoir dès que possible jusqu'au mois d'aout Rythme de travail : 5 jours de travail, du lundi au dimanche, avec un planning tournant en 2x8. Horaires en continu, pour te laisser du temps pour profiter ! Rémunération : Salaire fixe + primes (assiduité). Parcours candidat : 1 CV + 1 contact téléphonique avec le service RH + 1 entrevue avec le manager de station-service. Profil recherché : Un excellent sens du contact client Respect des normes de sécurité et d'hygiène Une première expérience en vente ? C'est un plus apprécié ! Alors, êtes-vous prêt à faire le plein d'énergie avec nous ? Envoyez votre candidature et rejoignez-nous à Toulouse ! Nous avons hâte de vous rencontrer ! Plusieurs postes à pourvoir
Nous recherchons un(e) Conducteur(trice) accompagnateur(trice) de personnes à mobilité réduite et personnes en situation de handicap. Vous recherchez une activité professionnelle, utile, épanouissante ainsi qu'un complément de revenu ? Vous êtes ponctuel(e), discret(e), et disposez d'un sens aiguisé du service, et vous souhaitez vous engager pour les autres ? Rejoignez-nous ! Votre mission sera d'assurer le transport et l'accompagnement d'enfants et étudiants en situation de handicap et/ou à mobilité réduite de leur domicile à leur établissement scolaire et/ou spécialisé. Pour cela, un véhicule de service vous sera fourni et pourra être remis à votre domicile afin de transporter les personnes en sécurité du lundi au vendredi, sur les plages horaires suivantes : 7h/9h - 11h30/15h - 16h/19h du lundi au vendredi en fonction du circuit. Stationnement du véhicule de service possible au domicile du conducteur. Profil souhaité et pré requis : o Titulaire du Permis B depuis plus de 3 ans OBLIGATOIRE. o Une très bonne connaissance du secteur géographique est demandée. o Une expérience dans le transport de personnes serait un plus, (Débutant accepté) o PSC1 et formation PMR souhaitées Nos équipes profitent de plusieurs avantages : Véhicule de service Temps libre / complément de revenus Une entreprise humaine attachée à ses collaborateurs Mutuelle entreprise Prévoyance Type d'emploi : Temps partiel, CDD Nombre d'heures : entre 10 heures et 20 heures par semaine Salaire : 11,88€ brut par heure Programmation : - Du lundi au vendredi - Travail en journée - Repos le week-end
Offre d'apprentissage : Deviens acteur de l'environnement à Auzeville-Tolosane ! Tu as entre 16 et 25 ans et tu cherches une formation concrète pour travailler dans les espaces verts, métier d'avenir ? La commune d'Auzeville-Tolosane te propose de rejoindre son équipe en tant qu'apprenti à partir de septembre 2025 ! Ta mission : Au sein d'une équipe dynamique de 4 personnes, tu découvriras et maitriseras les différentes techniques d'entretien des espaces verts. Tu prépareras une formation diplômante : CAP ou bac pro, encadré par un maître d'apprentissage expérimenté et formé pour t'accompagner dans ton projet professionnel avec une possibilité d'évolution vers un métier durable et recherché Tes activités : Participer à l'entretien du patrimoine végétal communal. Appliquer les principes de gestion différenciée pour préserver la biodiversité. Entretenir les gazons, tailler les haies, concevoir des massifs fleuris. Assurer le fleurissement saisonnier et l'arrosage. Contribuer à l'aménagement et à la valorisation des espaces naturels. Veiller à la propreté et à la sécurité des espaces publics et de la voirie. Ce que nous attendons de toi : Un goût prononcé pour le travail en équipe et en extérieur. De la motivation, du sérieux et de l'envie d'apprendre. Le respect des règles de sécurité et des consignes de travail. Conditions : Contrat d'apprentissage à temps complet (37h/semaine, du lundi au vendredi + ARTT + 27 jours de congés). Rémunération selon la grille apprentissage (âge et niveau d'étude). Début de la formation : septembre 2025. Rejoins nous pour une expérience enrichissante au service de l'environnement et de l'embellissement de la commune !
Adresser une lettre de motivation et un CV actualisé à: Monsieur le Maire - Mairie d'Auzeville-Tolosane 8, allée de la Durante 31320 Auzeville-Tolosane
La Ville de Castanet-Tolosan, 15 000 habitant-es et plus de 58 hectares d'espaces naturels urbains, recrute un-e APPRENTI-Epour le service espaces verts. Au sein de la Direction Environnement, Aménagement du Territoire et du Patrimoine, vous serez intégré-es au sein du service Cadre de Vie, sous la responsabilité du Maître d'apprentissage MISSIONS : Assurer l'ensemble des opérations d'entretien des espaces verts, des parcs et des différents équipements de loisirs : - Fleurissement et entretien des espaces naturels et urbains de la commune - Tonte des pelouses dans le souci d'une gestion différenciée - Arrosage des espaces verts et fleuris-Taille haies et arbustes - Débroussaillage- Entretien et nettoyage des équipements - Déneigement Votre profil Vous avez des connaissances en entretien des espaces verts et des végétaux, techniques culturales Vous savez utiliser des engins de tonte (autotracté, autoporté) Vous respectez les règles de sécurité et le port des EPI. Vous avez le sens du relationnel et l'esprit d'équipe. Vous avez une bonne condition physique. Vous faites preuve de rigueur dans le travail, êtes ponctuel-le- Diplôme préparé : CAP, BEP, ou BAC PRO, jardins/espaces verts. Expérience professionnelle souhaitée, polyvalence exigée. Permis B obligatoire. Temps et lieu de travail Durée hebdomadaire : temps complet Journée continue en période estivale de 07h00 à 14h00 Modalité de Travail et avantages Rémunération : rémunération réglementaire, avantages sociaux: participation employeur: titre restaurant,mutuelle santé, maintien de salaire, forfait mobilité Poste à pourvoir en septembre 2025 Conditions d'âge: avoir moins de 30 ans ou sans condition d'âge pour les bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Pionnier sur le thème des « diners américains », Tommy's Diner, enseigne nationale de restauration, recherche pour son restaurant de Labège (31), un Plongeur H/F. Description du poste: - Effectuer la plonge pendant les services - Entretien du poste de travail - Entretien des machines - Aide sur la mise en place en cuisine - Tâches de nettoyage annexes Le poste à pourvoir est en CDI à temps partiel 20h, sur le week end. Une période de formation interne sera assurée Possibilité de se restaurer pour nos collaborateurs au sein de notre établissement et de bénéficier de réductions tarifaires. Prise en charge de 50% de frais de transport en commun. Possibilité d'évolution au sein du groupe Tommy's. Carte promotionnelle multi-enseignes Préviclub et mutuelle d'entreprise.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) assistant(e) d'agence dans le BTP. Rattaché(e) au Responsable Régional d'Exploitation ou au Chef de Centre, vous assurez un rôle essentiel dans la gestion quotidienne de l'agence : Administration & Gestion Assurer la saisie des rapports d'intervention et des bons de travail (GIPCI) Gérer les envois de mailings, courriers, et le classement/archivage papier & informatique Réceptionner et contrôler les livraisons (en l'absence du Chef de Centre) Informer le siège et le Chef de Centre de toute information concernant la gestion ou le personnel Préparer les dossiers chantiers (notamment pour les contrats nationaux) Tenir la caisse de l'agence et assurer la saisie des stocks trimestriels Suivre les kilomètres des véhicules de l'agence Relation client & planification Prévenir les clients des dates d'intervention selon les plannings Répondre aux appels téléphoniques et orienter les demandes Transmettre les attestations de formation et les certificats de recyclage (RECYLUM) aux clients Qualité, Sécurité, Environnement (QSE) Appliquer les procédures QSSE en vigueur dans l'entreprise Déclarer les non-conformités en cas de réclamation client (en l'absence du commercial ou du Chef de Centre) Suivre les visites médicales du personnel et tenir à jour le registre du personnel Rédiger et transmettre les déclarations d'accident du travail (DQ Q06) au siège si nécessaire Poste en 24h/ semaine sur 4 jours (au choix) Formation et compétences techniques Formation BAC / BAC PRO / BTS Bonne maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) Savoir-être Sens du service et bon relationnel client Organisation, rigueur et autonomie Esprit d'initiative et capacité à anticiper Bonne communication et esprit d'équipe Orientation amélioration continue et recherche de solutions
Vous superviserez le déroulement du service et organiserez la répartition des activités entre les différents membres du personnel de la salle Vous dirigerez les chefs de rang et les commis. Vous assurerez la coordination avec la cuisine. Vous effectuerez le découpage, le flambage, le service des sauces, la présentation de certains plats. le service du vin Conception de la carte des vins après analyse des ventes et gestion de la cave Vous accueillerez et apporterez conseil à la clientèle. Prise de commande/ encaissement Compétences demandées ainsi qu'un an impératif d'expérience a ce même poste : Utiliser ses sens, notamment la vue, le goût et l'odorat et maîtriser les combinaisons de saveurs. Savoir intervenir au bon moment dans l'enchaînement des activités de service en salle. Etablissement non desservi par les transports en communs
SIADO (Soins Intensifs A Domicile pour Adolescents) En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif et aux Projets de Pôle et d'Etablissement / Service, l'assistant-e de service social participe à l'accompagnement de la personne accueillie (social, médico-social, sanitaire). Sa mission principale s'exerce essentiellement autour de deux axes : l'expertise sociale et l'accompagnement des personnes. Réaliser des interventions à visée thérapeutique, socioéducative et de soutien à la parentalité ainsi que des entretiens familiaux avec d'autres professionnels. Assurer l'information des personnes accompagnées en matière d'accès aux droits. S'inscrire dans le travail de réseau et de partenariat développé auprès des services sociaux et de l'ensemble des dispositifs qui concourent à la mise en œuvre du projet d'accompagnement (sanitaire, médicosocial, .). Assurer la veille documentaire relative aux données sociales sur son secteur d'intervention, et s'inscrire, dans le cadre de la formation continue, dans une démarche active d'actualisation de ses connaissances en fonction des besoins du service et des problématiques repérées à l'occasion de ses interventions. Temps de travail : 0,50 ETP (annualisé) Emploi du temps en fonction des besoins du service Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social. Travail en équipe pluridisciplinaire. Expérience souhaitable en pédopsychiatrie. Maîtrise des techniques d'entretien et d'évaluation à domicile Accompagner les familles dans le parcours de soin de leur enfant. Coordonner les interventions dans un projet. Développer des actions de soutien à la parentalité. Maîtriser les nouvelles techniques de l'informatique et de la communication.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Opérateur de production polyvalent H/F sur notre site d'Escalquens. Missions : Sous la responsabilité du Responsable de site, vous serez amené(e) à intervenir sur différentes opérations industrielles, en respectant les exigences internes et/ou celles du client. Vos principales missions seront : - Réaliser les opérations de dépôtage/empôtage, de fabrication et de conditionnement - Assurer les réglages des machines et la maintenance de 1er niveau - Effectuer les contrôles qualité définis : produit, emballage, étiquetage, échantillons, etc. - Procéder à l'emballage et à l'étiquetage des produits, dans le respect des réglementations et des standards qualité Vous contribuez activement à l'atteinte des objectifs en termes de délais, qualité et coûts, tout en appliquant rigoureusement les procédures internes ainsi que les règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité. Des tâches logistiques ponctuelles peuvent également vous être confiées. Port de charges lourdes (jusqu'à 25 kg). Profil : Vous êtes titulaire d'un CQP CAIC (Conducteur d'Appareils de l'Industrie Chimique) ou d'un Bac Pro Industries de procédés. Vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine de la chimie (entre 1 et 3 ans). Vos qualités essentielles : - Rigueur et respect strict des consignes - Esprit d'équipe et sens de l'engagement - Autonomie et fiabilité dans l'exécution des tâches Avantages : Rejoindre GACHES CHIMIE, c'est faire le choix d'intégrer une entreprise familiale avec des valeurs humaines fortes. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI temps plein 38 Heures +18 RTT par an Horaires journée Salaire : La mutuelle est prise en charge à 50% par l'employeur pour la part du salarié. L'entreprise prend également en charge à 100% la prévoyance. A partir de 3 mois d'ancienneté : Prime Epargne salarial (Participation) A partir d'1 an : Prime de continuité A partir de 3 ans d'ancienneté vous bénéficierez de la prime d'ancienneté Prêt à vous lancer dans ce nouveau challenge ? N'hésitez plus à postuler ! Envoyer nous votre CV et Lettre de motivation à l'adresse mail suivante : recrutement@gaches.com
UN-E ASSISTANT.E DE SERVICE SOCIAL CDI Temps partiel- 70 % - CCNT 1966 - Coefficient de base 434 - Poste à pourvoir au 25/08/2025 Acteur régional en Occitanie, engagé dans l'Economie Sociale et Solidaire, l'Arseaa affirme sa volonté d'être et de faire Association en intervenant auprès de 17 000 personnes dans les champs, social, médico-social, sanitaire, protection de l'enfance, formation et recherche, emploi compétence professionnelle et handicap. "1700 co-élaborateurs-ices et 180 travailleurs-euses d'ESAT investi-e-s au sein de 11 pôles 100 M€ de budget annuel mobilisé" Rejoignez le Pôle Enfances Plurielles MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité de la Direction de pôle et du Responsable d'unité : - En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif, le Projet de Pôle et d'Etablissement, l'assistant/e de service social assure l'accompagnement des personnes accueillies (jeunes DI LM ou TSA de 6 à 15 ans). - En tant que membre de l'équipe pluridisciplinaire, l'assistant/e de service social contribue à la mise en œuvre de la mission socio-éducative du service en créant les conditions pour que les jeunes accompagnés et leurs familles trouvent les moyens d'être acteurs de leur développement et puissent renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs différents lieux de vie, en favorisant leurs propres ressources et celles de leur environnement ; par son évaluation psycho-sociale, dans le respect du secret professionnel et avec l'accord des familles, il/elle apporte aux membres de l'équipe pluridisciplinaire les éléments issus de son expertise sociale permettant une compréhension de la situation. - A partir d'une analyse globale et multi référentielle de la situation familiale et sociale, et dans le cadre du projet d'accompagnement co-élaboré, en équipe, avec le jeune et avec sa famille, il/elle développe les interventions sociales d'aide à la personne en découlant, recherche et mobilise les moyens nécessaires, coordonne et articule le travail d'accompagnement social en lien avec l'ensemble des acteurs concernés. - Il/elle assure l'information des personnes accompagnées en matière d'accès aux droits. - Il/elle s'inscrit dans le travail de réseau et de partenariat développé auprès des services sociaux et de l'ensemble des dispositifs qui concourent à la mise en œuvre du projet d'accompagnement (sanitaire, médicosocial, .). - Il/elle participe aux instances de concertation, de décision et de planification portant sur toute problématique concernant son champ d'intervention et contribue à un diagnostic partagé avec les partenaires. - Il/elle assure la veille documentaire relative aux données sociales sur son secteur d'intervention, et s'inscrit, dans le cadre de la formation continue, dans une démarche active d'actualisation de ses connaissances en fonction des besoins du service et des problématiques repérées à l'occasion de ses interventions. - Il/elle contribue, dans son champ de compétence, à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'unité. - Il/elle intègre dans ses pratiques la démarche d'amélioration continue de la qualité. -Temps de travail : 0,7 ETP (annualisé). PREREQUIS TECHNIQUES Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS). Expérience du travail en IME appréciée. COMPETENCES & QUALITES Connaissance approfondie des instances administratives et de leur fonctionnement: MDPH, assurance maladie, CAF, mesures de protection (curatelle, tutelle), aide sociale, loisirs adaptés, amendements Creton. Solides connaissances du secteur du handicap enfant. Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire. LIEU D'EXERCICE PRINCIPAL "Pôle Enfances Plurielles - IME Guilhem avenue du Dr Guilhem 31810 VENERQUE" POSTE A POURVOIR : 25/08/2025
Le Carrefour Market de PINS JUSTARET recrute un/e Employé/e Commercial/e pour le rayon Fruits et Légumes pour intégrer son équipe. La prise de poste s'effectue à 6 H le matin. Le magasin est ouvert le dimanche matin Vous seconderez le responsable du rayon. L'expérience sur un rayon similaire est impérative. Vous réaliserez la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage....) de produits alimentaires sur une surface de vente selon la règlementation du commerce. Vous passerez les commandes.
Entreprise de Fabrication et de distribution des matières premières pour les cosmétiques située à Labège recherche un(e) opérateur/opératrice de Production : Ses missions : - Assurer la production : suivre les instructions de travail et le bon avancement de la fabrication - Entretenir et nettoyer quotidiennement votre poste de travail (nettoyage minutieux des machines), vérifier qu'il n'y ai pas de dysfonctionnement - Une année d'expérience dans le domaine + titulaire du CACES 3 est un plus - Porter des charges lourdes Horaires décalés : 7.00-15.30 ou 14.30-22.30
Kobo Products est une entreprise de production et de distribution de matières premières pour les industriels du secteur cosmétique. L'entreprise est installée dans les locaux de Labège en 2008.
Nous recherchons un(e) conseiller(ère) de vente en pâtisserie et salon de thé aimant le contact avec les clients et la vente. Si vous êtes passionné de pâtisserie, que vous aimez échanger avec les clients, que vous adorez le thé, vous êtes sûrement notre perle rare. Les missions seront les suivantes : - aide à la mise en place des gâteaux en vitrine - suivi des stocks - conseil des clients - service au salon de thé - entretien du point de vente - clôture de la caisse - cuisson de gâteaux secs.... Travail tous les week-end en journées coupées + 1 autre jour en semaine. Planning à définir avec la seconde salariée Possibilité d'évolution en temps plein à moyen terme. Poste à pourvoir début septembre (voir pour formation dernière semaine d'août si besoin).
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez formé au métier de cuisinier-pizzaïolo au sein d'un restaurant-pizzeria. Vous préparez un diplôme (CAP, Bac Pro ou BTS) avec un CFA/organisme de formation en alternance. Vous aurez en charge : - la préparation de la pâte à pizza et de la sauce tomate - la préparation des pizzas commandées (sur place et à emporter) - la préparation des plats - la préparation des desserts Les horaire du service du midi : 10h -14h, Les horaires du service du soir: 18h - 22h30 Vous travaillerez du mardi au samedi - Repos les dimanches et lundis Fermeture annuelle de 1 mois en Août et 10 jours entre Noël et Jour de l'An *** Le contrat d'apprentissage s'adresse aux personnes de moins de 30 ans ou sans condition d'âge si reconnu travailleur handicapé ***
Pour sa prochaine ouverture, début juin, dans le centre commercial de St Orens, Crêp'Eat recherche un Assistant Manager Au sein du restaurant, vous êtes un véritable ambassadeur de l'enseigne et participez pleinement à la vie du restaurant : - Vous gérez avec le manager une équipe de 5 personnes - Vous gérez les coûts, stocks - Vous savez veiller scrupuleusement au respect des normes d'hygiène ainsi qu'a la bonne tenue du restaurant (propreté, entretien, rangement ) - Vous savez vous organiser seul(e) et/ou en équipe et vous faite preuve de dynamisme et de réactivité dans les différentes missions qui vous seront confiées. Vous pourrez être affecté(e) au cours de votre journée, à l'un des postes suivants : - Comptoir : accueil client, prise de commande, encaissement. - Salle : service aux clients, entretien - Crêpières : préparation des commandes conformément aux préconisations dans un total respect des normes d'hygiène (formation sur lieu de travail) - Ouverture/Fermeture du restaurant de façon autonome Vous avez une excellente présentation, un sens du contact client Vous faites preuve d'une amabilité à toute épreuve, vous êtes souriant(e), accueillant(e) Vous avez une forte motivation Vous savez vous organiser seul(e) et/ou en équipe et vous faite preuve de dynamisme et de réactivité dans les différentes missions qui vous seront confiées. Une première expérience dans le domaine de la restauration rapide est souhaitable. Vous intégrez une structure qui privilégie un esprit d'équipe et d'entraide. Vous serez formé(e) aux différentes procédures et aux techniques de fabrication. Travail du lundi au samedi. Repos en roulement. Amplitude horaire : 9h- 20h. Journée en continue
Au sein de la bijouterie: Vous accueillerez le client, identifierez ses besoins et le conseillerez sur les produits et services Vous effectuerez les opérations d'encaissement Vous réceptionnerez les marchandises et les disposerez en vitrine Vous effectuerez l'entretien et nettoyage du magasin Vous serez amené à effectuer l'ouverture et/ou fermeture du magasin Vous avez également des notions de secrétariat pour effectuer des suivis de réparation et de commandes. Salaire négociable en fonction des compétences Boutique ouverte du lundi au samedi
Notre enjeu principal chez Carrefour est de satisfaire notre client tout au long de son parcours d'achat (magasin et/ou via Carrefour.fr) et votre rôle principal sera d'y contribuer en effectuant les missions qui vous seront confiées. Carrefour vous propose de vous former en contrat d'apprentissage pour ainsi acquérir les bonnes pratiques de la mise en rayon, l'encaissement ou la préparation de commande clients tout en étant rémunéré (Plusieurs postes sont à pourvoir). Cet emploi certifiant sera un vrai booster d'employabilité pour vous ! Vous allez apprendre à : - Maintenir l'attractivité des rayons tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks. - Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée. - Développer les ventes en fidélisant les clients. - Accueillir et conseiller les clients du rayon. - Procéder au transport, au rangement, conditionnement, étiquetage des produits en rayon et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions. - Trier et enregistrer les marchandises non vendables. - Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail et des linéaires. La prise de poste peut s'effectuer à 5H/5H30 le matin : vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre sur votre lieu de travail (site non desservi par les transports en commun à cette heure-là).
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, passionnée d'immobilier et ambassadrice de Home-Staging? Home Conseils 31 recherche deux conseiller.e.s immobiliers pour compléter l'équipe et développer l'activité de l'agence sur le secteur de Cugnaux et alentours. Au sein d'une entreprise à taille humaine, vous bénéficiez à la fois d'une grande autonomie et d'une vie en agence, à savoir : une visibilité grâce à la vitrine localement connue depuis 35 ans, des locaux conviviaux et ergonomiques, un poste de travail, un esprit d'équipe, un réseau de partenaires de confiance et des outils performants. Le secteur de Cugnaux, en première couronne de Toulouse, a un fort potentiel de développement, notamment du fait de la proximité de pôles économiques attractifs. Home Conseils 31 se démarque sur ce secteur grâce à son service de home-staging réel en interne, au sein même de ses locaux. L'agence a également une activité de gestion locative. L'ensemble de ces services permet d'offrir aux clients un accompagnement sur-mesure. L'équipe est constituée de 2 conseiller.e.s commerciaux couvrant des secteurs limitrophes. Vous aurez pour mission de développer le service transaction sur Cugnaux, en étroite collaboration avec la dirigeante et bénéficierez d'une rémunération attractive à la commission sous le statut d'agent commercial. Vous avez à minima une première expérience dans le secteur de l'immobilier et partagez l'idée qu'être conseiller.r.e c'est privilégier la qualité du service et la dimension humaine de notre métier : rencontrons-nous ! Pour cela, merci d'envoyer - Votre CV - Le récit de votre plus belle vente, sur le format de votre choix
Home Conseils 31 vous accompagne dans tous vos projets immobiliers pour vendre ou louer votre bien, dans les meilleures conditions de prix et de delais
La pharmacie du Vivier à Cugnaux recherche un(e) préparateur(ice) sérieux(se) et souriant(e) pour un remplacement CDD à temps partiel renouvelable. Horaires regroupés. Un mercredi travaillé sur 2 et un samedi matin sur 2. Pharmacie de quartier. Clientèle agréable et équipe sympa. Poste à pourvoir de suite. Salaire selon grille de la convention pharmaceutique
En tant qu'Educateur Sportif vous rejoindrez les équipes pluridisciplinaires de l'IME de Castanet Vos missions porteront principalement sur les activités suivantes (liste non exhaustive) : - Mise en œuvre des activités physiques en lien avec les besoins des usagers - Elaborer les projets d'accompagnement personnalisés - Prévenir, rééduquer et stimuler les usagers - Informer, sensibiliser et accompagner l'entourage et l'enfant - Apporter du soutien technique auprès des équipes éducatives permettant de développer les activités des usagers - Veiller à la sécurité physique et mentale des personnes accueillies et des biens Vos Atouts: - Diplôme d'Etat BPJEPS - Des aptitudes relationnelles pour le travail en équipe pluridisciplinaire - Connaissance et Expérience réussie dans l'encadrement d'adolescents atteints de troubles du spectre autistique - De bonnes aptitudes relationnelles - De la maîtrise de l'outil informatique - Connaissance des troubles du spectre autistique - Permis de conduire catégorie B indispensable
Véritable acteur de l'équipe éducative de l'Unité de Gestion Autan Val Fleuri, vous rejoindrez l'équipe de l'IME de Castanet (31320) MISSIONS: Collaborer à l'évaluation et à la conduite du Projet d'Accompagnement Personnalisé dans le cadre de la procédure en vigueur - Assurer l'accompagnement social et éducatif des usagers - Vous impliquer dans les dynamiques institutionnelles et participer activement à la mise en place du projet de service - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Assurer la relation avec les familles et/ou les tuteurs - Veiller à la sécurité physique et mentale des usagers et à la sécurité des biens - Développer un réseau de partenaires Profil: - Diplôme d'Etat de Moniteur Ed ucateur ou Certificat d'aptitude aux fonctions de Moniteur Educateur. - Connaissance et Expérience réussie dans l'encadrement d'adolescents atteints de troubles du spectre autistique - Avec l'équipe éducative, capacités d'encadrement d'un groupe. - Maîtrise de l'outil informatique - Autonomie dans la rédaction, le suivi et l'évaluation des Projets d'Accompagnement Personnalisé - Sens des initiatives et du travail en équipe - MAKATON - Bonne connaissance de la pédagogie structurée - Permis de conduire catégorie B indispensable
Le groupe Sovitrat - société de travail temporaire, opère dans tous les secteurs tels que ceux de l'industrie, du tertiaire, de la pétrochimie, du transport/logistique, des télécoms ainsi que dans le secteur du BTP. Fort d'un réseau de plus de 55 agences couvrant l'ensemble du territoire, nous accompagnons nos clients et nos intérimaires dans la réussite de leurs projets. Description du poste : Le sableur peut intervenir dans différents secteurs industriels : automobile, aéronautique, menuiserie, plasturgie, etc. C'est un travail manuel où l'on voit immédiatement le résultat de ses actions. Quelle satisfaction de constater directement l'impact de son travail en transformant des surfaces dégradées en surfaces propres et prêtes à être traitées ! La mobilité interne permet d'accéder à des postes d'encadrement d'équipe pour les plus motivés, avec une formation complémentaire. Profil recherché : Le sableur doit être rigoureux et minutieux pour produire des pièces de qualité. Il doit avoir le sens pratique et être capable de comprendre les plans de fabrication. Il doit faire preuve d'autonomie pour gérer lui-même son travail. Le sableur doit aussi avoir un sens critique pour juger de la qualité de son travail et doit être capable de corriger les non-conformités. Il doit connaître et appliquer les règles de sécurité en usine. Responsabilités : Connaître parfaitement les techniques de sablage en fonction des matériaux : inox, métal, plastique, composite, céramique, etc. Préparer les surfaces à traiter en effectuant le nettoyage et le décapage par sablage. Monter et régler les outils et abrasifs (meules, bandes, feutres) et assurer le positionnement et le maintien de la pièce ainsi que les paramètres d'abrasion. Sélectionner et préparer les abrasifs et les équipements nécessaires pour le sablage. Utiliser les techniques de sablage pour éliminer la rouille, la corrosion ou les revêtements existants. Réaliser des opérations de préparation ou de finition de surface (meulage, sablage, grenaillage, ponçage, polissage, lustrage, etc.). Contrôler la qualité du sablage et s'assurer de l'uniformité de la surface traitée. Respecter les normes de sécurité en portant les équipements de protection individuelle et en suivant les procédures établies. Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer la coordination des travaux. Eléments complémentaires : C'est un métier physique ! Le travail est parfois organisé en 2×8 ou 3×8. Le sableur travaille dans un environnement poussiéreux et bruyant.
SOVITRAT, Groupe national (140 collaborateurs) spécialisé dans l'activité du travail temporaire et du recrutement, certifié ISO 9001, MASE, CEFRI, CA 151 M?, reconnu nationalement dans les secteurs bâtiment, tertiaire, industriel, transport/logistique, commerce/services et nucléaire, recrute dans le cadre de son fort développement.
Asap-Intérim recrute un(e) Manager technico-commercial Votre rôle : Encadrement des techniciens Electricien, VMC et Pompes de Relevage Expertises chantiers pour chiffrage de données et réalisation Support technique commercial si besoin Support terrain de l'ensemble des techniciens VMC et Pompes de Relevage Il assure la logistique des chantiers VMC et pompe de relevage (choix du matériel, consultation des fournisseurs, Commande de matériel selon procédure, suivi et gestion matériels) Mise en chantier / Réception chantier (remplacement et/ou installation d'équipement) Mise en chantier / Réception chantier sur demande commerciale : remonté d'info en interne Communication technique client (information sur l'ensemble des travaux qui ont été mis en Œuvre) Gestion appels techniciens et gestion des appels clients concernant le support terrain Gestion du SAV Rédaction de rapport technique suite aux interventions si nécessaire Remonté des informations aux personnes concernés par mail et par téléphone Rédaction, envoie et suivi des Devis SAV et Techniques Gestion administrative bureau Etablir des bilans de visite Mission annexes Démarche commerciale chez nos clients. Suppléant pour les missions effectuées par le gestionnaire technique sur demande de la direction. Profil recherché : Autonome et rigoureux Excellente présentation impérative auprès des clients Connaissances en électricité, électromécanique, aéraulique, plomberie, assainissement Une expérience exigée de 1 an minimum (sur le même poste) Permis B obligatoire Habilitations électriques Informations complémentaires : Contrat CDI 39h Prise de poste septembre Secteur de travail le 31 département Haute-Garonne Un véhicule de société (2 places) Salaire : 3200€ / 3500€ brut (selon compétence et expérience) Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ASAP - Intérim : Mutuelle, logement, Prêt, Location de véhicule et d'un compte Epargne Temps rémunéré à 5%
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la réparation automobile, un mécanicien automobile H//F. Au sein de cette concession située à proximité de Portet-sur-Garonne, vous aurez pour principales missions : - Assurer l'entretien courant des véhicules particuliers récents : vidanges, freins, pneumatiques... - Réaliser des diagnostics techniques avec valises de diagnostic et équipements informatisés - Effectuer les réparations nécessaires selon les normes du constructeur - Veiller à la qualité des interventions et au respect des délais impartis - Travail en équipe avec les autres mécaniciens et techniciens Ce que nous vous offrons : - Un environnement de travail stimulant et sécurisé - Un équipement performant pour faciliter votre quotidien - Une équipe dynamique et passionnée Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) - Comité Social et Économique (CSE) - Expérience de 1 à 2 ans dans la mécanique automobile - Formation en mécanique automobile - Bonne connaissance des véhicules et de leurs systèmes - Capacité à réaliser des diagnostics précis et des réparations efficaces - Sens du travail en équipe et bonne communication - Autonomie, rigueur et respect des consignes de sécurité Vous êtes passionné(e) par la mécanique automobile et souhaitez évoluer dans un environnement moderne et bien équipé ? Rejoignez notre équipe !
Description du poste Rattaché à la directrice régionale et intégré à l'équipe marketing, communication et business développement, vous coordonnez le déploiement des actions marketing, communication et relation clients pour la région Sud-Ouest. En lien avec une chargée de communication, vous souhaitez : * Être le référent régional pour les actions marketing et communication, participer aux réunions nationales de coordination. * Actualiser et enrichir le CRM Akuiteo en lien avec la Responsable Business Developement régionale. * Piloter la mise en place d'événement régionaux et locaux (internes et externes) et soutenir les associés et managers de la région dans la mise en lumière de nos offres commerciales. * Assurer la communication régionale interne et externe via les différents canaux (mailing via Hubspot, communication via les réseaux sociaux notamment LinkedIn). * Adapter les supports marketing et communication aux actions régionales pour mettre en avant les offres du cabinet. Qualifications * De formation supérieure en Marketing et Communication (école de commerce / communication, Master Marketing / Communication), vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire (hors alternance/stage). * Vous êtes autonome, force de proposition, polyvalent et orienté satisfaction clients (internes/externes). * Une maitrise avancée de PowerPoint et des outils CRM vous permettent de mener de front plusieurs projets en parallèle. * Vous êtes doté d'excellentes capacités organisationnelles et rédactionnelles
L'agence Actual Eaunes recherche, pour l'un de ses clients, un conducteur de chargeuse (H/F). Vos missions principales seront les suivantes : - Conduire la chargeuse - Transporter des matériaux - Effectuer des chargements clients à l'aide d'un peson - Entretenir les engins dont vous serez responsable - Réaliser un rapport journalier Vous serez exposé à la poussière et au bruit, vous pourrez être soumis à de fortes vibrations. Mission à compter du 24 juillet jusqu'au 8 aout Lieu: Roques sur Garonne Vous êtes de nature précise et vigilante, vous faites preuve de sang-froid, vous disposez d'une bonne résistance au bruit et aux vibrations - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en conduite d'engins, vous disposez du R482 catégorie C1 (anciennement CACES R372m cat 4 ) Vous justifiez d'une expérience de plus d'un an en conducteur de chargeuse Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez nous votre candidature par mail actual.eaunes(a)groupeactual.eu ou contactez nous par téléphone au *** (voir postuler) ! Rejoignez-nous et avec Actual Eaunes, nous faisons de votre travail une chance ! On vous attend ! Actual Eaunes - 8 boulevard de la Lèze 31600 Eaunes
Vous travaillerez au sein du rayon CANAPE/TABLE BASSE/BIBLIOTHEQUE Qui tu es ? IKEA, leader international de solutions d'aménagement de la maison, poursuit depuis plus de 40 ans son développement en France avec toujours la même vision : « améliorer le quotidien du plus grand nombre ». Animés par notre culture et nos valeurs, nous sommes passionnés par la vie à la maison. Chez IKEA, nous vivons la culture suédoise au quotidien. Et, comme le font les Suédois, nous nous tutoyons tous, peu importe notre poste ou notre unité. C'est pourquoi nous le faisons aussi dès cette annonce et pendant tout le processus de recrutement ! - Tu es de nature avenante, tu es animé par la vente et tu as le sens du service client. - Tu es dynamique et aimes le travail d'équipe. - Tu sais gérer les priorités et t'adapter selon les situations. - Tu es curieux et motivé à l'idée d'approfondir tes connaissances de nos produits et solutions pour toujours mieux conseiller nos clients. - Une première expérience dans la vente ou le service client est un plus. NB : Le travail de vendeur sur le terrain est assez physique. Il te conviendra si tu aimes être constamment en mouvement et manipuler des produits ! Ce que tu feras au quotidien Avec l'appui du Responsable de service Vente, ton rôle est de maximiser les ventes en t'assurant que ta zone de responsabilité/ton rayon soit toujours en parfait état. Dans un magasin IKEA le département Vente couvre les différentes zones : L'exposition (présentation de nos meubles et solutions d'aménagement) avec un espace dédié au service de vente pour les professionnels (BtoB), le marché (libre-service accessoires) et le libre-service meubles. - Tu abordes avec respect les visiteurs pour en savoir plus sur leurs besoins et les guider dans leur choix grâce à ta connaissance approfondie de nos produits et services. - Tu veilles à ce que ta zone soit impeccable et facilite le parcours client : modèles d'exposition en parfait état, mise en avant des nouveautés et produits les plus demandés, propreté du rayon, étiquetage correct. - Tu t'appropries les objectifs de ton département et tu sais comment y contribuer, notamment en pilotant les ventes et en assurant une disponibilité optimale des produits de ton rayon. - Tu n'hésites pas à donner un coup de main à tes collègues au besoin. Rémunération : à partir de 1 840 € brut mensuel (salaire de référence pour un temps plein). Outre ton salaire de base qui rémunère ton travail, tes compétences et tes responsabilités, tu bénéficieras notamment de : - Une prime de 13 ème mois. - Une part de rémunération variable liée à la performance économique globale. - Une mutuelle santé offrant des prestations de qualité, dès ton arrivée. - Une prime d'ancienneté (au-delà de 2 ans). - Des congés supplémentaires pour ancienneté (au-delà de 3 ans). - La possibilité de prendre un déjeuner sain et varié pour moins de 3€. - Une remise personnelle de 15% sur tes achats chez IKEA. Notre équipe au sein de IKEA Nous sommes ceux qui allons à la rencontre des clients. Nous avons une excellente connaissance de l'assortiment IKEA et des services, des tendances du marché et des besoins des clients. Nous cherchons constamment de nouvelles façons de créer de vrais liens avec eux afin de maximiser les ventes et la rentabilité. Avec nos milliers de collègues à travers le monde, nous collaborons pour assurer la continuité du concept IKEA qui permet à des millions de personnes d'améliorer leur quotidien chez elles ! Bon à savoir Chacun de nous est unique tout comme le sont les carrières que nous proposons. Chez IKEA, nous sommes activement engagés en faveur de la diversité et du handicap. Sache que nos équipes mettent tout en œuvre pour favoriser un environnement inclusif, mixte et bienveillant. Nous offrons à des personnes d'horizons différents et aux parcours variés un large éventail de possibilités de développement. Rejoins notre univers où chaque talent est reconnu.
Qui tu es IKEA, leader international de solutions d'aménagement de la maison, poursuit depuis plus de 40 ans son développement en France avec toujours la même vision : « améliorer le quotidien du plus grand nombre ». Animés par notre culture et nos valeurs, nous sommes passionnés par la vie à la maison. Chez IKEA, nous vivons la culture suédoise au quotidien. Et, comme le font les Suédois, nous nous tutoyons tous, peu importe notre poste ou notre unité. C'est pourquoi nous le faisons aussi dès cette annonce et pendant tout le processus de recrutement ! Ce poste d'Installateur/Maquettiste correspond au profil de compétences et aux missions d'un(e) Graphiste. - Tu as une bonne expression orale et écrite, un sens visuel et esthétique affûté et une orientation client. - Tu sais décrire verbalement des concepts et les traduire visuellement en t'appuyant sur une charte graphique déjà établie. - Tu aimes travailler en équipe, sur le terrain, dans un environnement très dynamique. - Tu as une formation en communication graphique et tu maîtrises l'outil informatique avec expérience des logiciels de création graphique (suite Adobe Creative : In Design, Illustrator, Photoshop) et des outils de production (imprimantes, prépresse et techniques d'impression). Ce que tu feras au quotidien Avec l'appui du Leader de la communication graphique tu es garant de la cohérence de notre identité visuelle unique depuis le parking du magasin jusqu'à la sortie. - Tu planifies, installes et évalues les supports de communication (affichage, PLV) dont le rôle est de souligner les avantages du concept IKEA et de renforcer la présentation de l'assortiment. - Tu interviens sur la surface de vente, les zones supports ( SAV, logistique, zone de tri, caisses, toilettes, parking, etc), et les zones collaborateurs (couloirs, salle de réunions, bureaux paysagers, restaurant, vestiaires, etc) - Tu travailles avec différents départements : administration, vente, direction, ressources humaines, restaurant, et tous les autres corps de métiers présents chez IKEA. - Tu contribues activement au développement, à la mise en œuvre et à l'évaluation de stratégies de communication magasin facilitant l'expérience d'achat. - Tu gardes en tête les notions de qualité et simplicité, rentabilité et durabilité pour la réalisation et l'installation de toute la communication magasin. Envie de découvrir concrètement le poste ? Plonge dans notre quotidien avec cette vidéo métier ! https://www.instagram.com/reel/CtRk8rho66V/?igsh=N3lvMjF0dW95dWRk Outre ton salaire de base qui rémunère ton travail, tes compétences et tes responsabilités, tu bénéficieras notamment de : - Une prime de 13e mois. - Une part de rémunération variable liée à la performance économique globale. - Une mutuelle santé offrant des prestations de qualité, dès ton arrivée. - Une prime d'ancienneté (au-delà de 2 ans). - Des congés supplémentaires pour ancienneté (au-delà de 3 ans). - La possibilité de prendre un déjeuner sain et varié pour moins de 3€. - Une remise personnelle de 15% sur tes achats chez IKEA. Notre équipe au sein de IKEA Là où les autres voient des articles d'ameublement, nous voyons des solutions astucieuses permettant d'améliorer la vie quotidienne. Avec beaucoup de passion, d'imagination et de brainstorming, nous transformons les couleurs, les textiles et les meubles en ambiances inspirantes qui enthousiasment, attirent et convainquent les visiteurs des magasins IKEA qu'ils peuvent reproduire la même chose chez eux. Bon à savoir Chacun de nous est unique tout comme le sont les carrières que nous proposons. Chez IKEA, nous sommes activement engagés en faveur de la diversité et du handicap. Sache que nos équipes mettent tout en œuvre pour favoriser un environnement inclusif, mixte et bienveillant. Nous offrons à des personnes d'horizons différents et aux parcours variés un large éventail de possibilités de développement. Rejoins notre univers où chaque talent est reconnu
LA COMMUNE DE VILLENEUVE-TOLOSANE (10 825 habitants) Intercommunalité de Toulouse MÉTROPOLE (842 175 hab.), Située au sud-ouest de Toulouse, en deuxième couronne Ville résidentielle dynamique (croissance démographique, projets de développement et de renouvellement urbains, création d'un nouveau quartier, C.L.S.P.D.) Recrute UN OUVRIER POLYVALENT DES BATIMENTS SPÉCIALISÉ EN ÉLECTRICITÉ (H/F) Poste à temps complet Par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle (Catégorie C / Filière Technique) Au sein du pôle Cadre de vie, sous l'autorité de la directrice du patrimoine bâti et des manifestations et du responsable du service Bâtiments, vous exercerez les missions suivantes : Principales missions - Réaliser et suivre les travaux électriques (neufs et entretien) : diagnostic de pannes, application des mesures de protection, dépannage et réalisation d'une installation simple., - Réaliser et suivre les travaux de mise en conformité (vérifications périodiques), - Participer aux travaux logistiques liés aux manifestations communales (mise en place des illuminations de fêtes de fins d'année, manutention, transport et installation de matériels divers.), - Entretenir les alarmes intrusion des bâtiments communaux, - Participer aux interventions de maintenance préventive et curative de tous corps d'état des bâtiments, Profil souhaité - Diplôme d'électricien et habilitations exigés, - Expérience sur un poste similaire souhaitée, - Prise d'initiative, - Adaptabilité et autonomie, - Qualités relationnelles et aptitude au travail en équipe, - Discrétion professionnelle, - Permis B exigé, - Connaissance de la fonction publique territoriale, Renseignements liés au poste Rémunération : Selon la grille indiciaire du cadre d'emploi + RIFSEEP avec prise en compte de l'expérience professionnelle + CNAS + participation employeur à la complémentaire santé (prévoyance et mutuelle) + forfait mobilité durable Temps de travail : Poste à temps complet. Travail occasionnel les soirs, week-ends et jours fériés (festivités et manifestations). Astreintes par roulement du vendredi au vendredi. Lieu de travail : Services Techniques - 41 avenue de Cugnaux - 31270 Villeneuve-Tolosane Poste au pourvoir : 1er septembre 2025 Date limite du dépôt des candidatures : 29/08/2025
LE POSTE Vous serez rattaché(e) à l'équipe Réception du Domaine de Montjoie, composée de 6 collaborateurs. - CDI à pourvoir dès le 23/08 - Temps partiel : 3j/semaine - Jours de travail variables MISSIONS : - Accueillir les clients de manière chaleureuse et professionnelle en français et dans au moins une langue étrangère - Effectuer les check-in et check-out des clients dans une démarche de qualité et de bienveillance tout en respectant les procédures de l'établissement - Contrôle des modalités de paiement (carte de crédit, voucher, autre), facturation, encaissements et fonds de caisse - Prendre les réservations liées à l'activité hôtelière et aux événements privés (mariages) par téléphone, mail ou sur notre PMS - Gestion et connaissances des procédures d'identification à la marque Best Western Premier - Offrir le meilleur service pour toujours améliorer la satisfaction client - Savoir préparer un accueil VIP et/ou romantique. - Informer le client pendant la durée du séjour sur les prestations offertes par l'hôtel, et les questions d'ordre pratique et touristique - Collaborer avec l'ensemble des services (petit-déjeuner, étages, maintenance, direction etc.) - Respecter les engagements environnementaux et sociétaux de l'établissement (ex : tri des déchets, économie d'énergie et d'eau, conseils clients en mobilité douce, mise en avant du local.) PROFIL RECHERCHÉ VOTRE PROFIL : - Vous avez une première expérience réussie en réception d'un an minimum - Vous avez un bon niveau d'anglais - Vous savez soigner votre présentation et votre élocution - Vous connaissez et savez appliquer les codes d'un établissement 4 étoiles - Vous appréciez travailler en équipe - Vous vous adaptez facilement - Vous êtes souriant(e) et avez un excellent relationnel - Vous êtes rigoureux(se) - Vous savez faire preuve d'autonomie - Vous savez gérer votre stress - Une connaissance de HOTSOFT serait un énorme plus ! ! Vous placez la satisfaction client au centre de vos préoccupations ! ! Vous êtes reconnu pour votre bienveillance et vos qualités relationnelles ! La motivation et le feeling avec l'équipe sont des éléments clés pour nous, alors n'hésitez pas et envoyez-nous votre candidature pour rejoindre une équipe motivée et dynamique dans un cadre de travail unique ! Au Domaine de Montjoie, nous sommes engagés pour lutter contre toute forme de discrimination. Nous favorisons un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Hôtel 4 étoiles, restaurant bistronomique et diverses salles de séminaire. Château bordé d'un parc avec arbres centenaires sur les côteaux de Ramonville. Cadre et environnement agréables, typiquement toulousain. Transport en commun, à proximité (à 15m). Accessibilité : métro ligne B arrêt Empalot ou Université Paul Sabatier puis Bus 54 (terminus: Gleize Vieille) arrêt Aéropostale.
Uniformation est le partenaire de référence pour la formation professionnelle et l'emploi des acteurs de la Cohésion Sociale. En tant qu'OPCO, Uniformation soutient ceux qui s'engagent dans l'accompagnement de la personne, dans toutes les étapes de sa vie : une économie du quotidien répondant à des besoins sociétaux. Nous conseillons et orientons nos adhérents, employeurs et salariés dans les financements de la formation professionnelle, les politiques emploi notamment de l'alternance et les accompagnons sur des aspects d'ingénierie pédagogique et de parcours RH. Dans le cadre de l'offre de services de l'OPCO déployée sur les territoires, nous recherchons pour la Délégation Occitanie : Un(e) Assistant(e) emploi formation H/F pour un CDD de remplacement de 1 mois à temps partiel (4 jours/semaine), avec possibilité de renouvellement. Vous souhaitez rejoindre une structure dynamique, en constante évolution avec des conditions de travail motivantes et intégrer un poste challengeant ? Alors transmettez-nous votre candidature. Objectifs et Missions Traiter les demandes d'aide de financement des dossiers de formation Activités de secrétariat PROFIL Vous justifiez d'une expérience réussie dans un OPCO ou dans un OF Vous maîtrisez le Pack Office et êtes à l'aise au téléphone Vous êtes dynamique, rigoureux et aimez le travail en équipe Rémunération de 1733.55 € brut sur 13.5 mois - temps partiel 4 jours/semaine Avantages : salaire sur 13.5 mois Carte Titre-restaurant
Uniformation est le partenaire de référence pour la formation professionnelle et l'emploi des acteurs de la Cohésion Sociale.
Au sein de 4CAD DATA, vous intervenez auprès de nos clients pour leur permettre de récupérer, stocker, héberger et traiter les données des produits physiques et des usines connectées. Vous aurez l'opportunité de travailler avec les solutions Thingworx et Kepware permettant la maintenance prédictive et la supervision des produits et moyens de fabrication. Votre mission: Vous êtes passionné.e par la data, l'intelligence artificielle et les environnements industriels complexes ? Rejoignez-nous pour accompagner nos clients dans la mise en œuvre de solutions innovantes autour de la donnée, tout en contribuant à notre dynamique interne de R&D ! Front Client: Vous intervenez au cœur des enjeux métiers et techniques de nos clients : Cadrage des besoins métiers et définition de solutions industrialisées et adaptées. Interface client sur le scope technico-fonctionnel au sein d'une gouvernance projet. Rôle d'architecte DATA, garant de la cohérence des réponses aux besoins. Animation des échanges avec les équipes techniques et validation des réalisations. Rédaction de livrables de qualité, pertinents et compréhensibles. Back Office: Vous collaborez avec nos équipes internes sur des projets stratégiques : Participation à la roadmap produit définie par notre direction de l'innovation. Contribution à des initiatives R&D et à l'amélioration continue de nos solutions IA.
Nettoyage d'une concession automobile: - Dépoussiérage du mobilier - Enlèvement des toiles d'araignées - Nettoyage des sanitaires - Aspiration et lavage des sols Horaire: - 17h/20h du lundi au vendredi - remplacement du 25/07 au 29/08/2025 - Secteur de LABEGE
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'entretien et de maintenance H/F sur les aires du secteur de Escalquens. Notre agent a comme missions : - L'entretien des espaces verts, - L'entretien global des aires d'accueil, les réparations selon les besoins, nettoyage karcher, entretien des extérieurs et des parties communes, - Curage réseau préventif, - Poste polyvalent Profil bricoleur Habilitation électrique BR CDI de 35h / semaine du lundi au vendredi (+ astreinte à définir) Horaires de journée entre 8h30 et 16h30 à définir (avec 1h de pause repas) Salaire : 1864 € brut / mois + Prime astreinte + Prime de participation annuelle selon conditions + Véhicule de service pour les déplacements entre les aires
Vos missions porteront principalement sur les activités suivantes (liste non exhaustive) : - Accompagner les enfants, adolescents et les jeunes majeurs dans leur autonomie personnelle, sociale et professionnelle - Soutenir les enfants, adolescents et les jeunes majeurs dans inclusion scolaire et son parcours de formation (école, collège, lycées, centre de formation...) - Accompagner et soutenir au mieux la personne dans l'appropriation de son espace physique, psychique et social - Concevoir, réaliser et mettre en œuvre, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire le Projet d'accompagnement de la personne et le coconstruire avec la famille et la personne - Soutenir et accompagner les familles - Développer un réseau de partenaires selon les besoins spécifiques de la personne (social, professionnel...) - - Assurer un tutorat professionnel - - Mise en œuvre de la traçabilité des actions menées - - Soutenir les habiletés sociales - - Mettre en place des actions de sensibilisation sur le handicap et proposer des outils d'adaptation et d'accompagnement - - Mettre en place des outils d'aide à l'élaboration et au suivi des actions à mener - - De créer des outils de communication adaptés - - D'aider la personne à développer des relations adaptées avec ses pairs et les adultes et son environnement
L'éducateur des activités physiques et sportives participe à l'éducation globale et à l'épanouissement des personnes accompagnées en utilisant les moyens de l'éducation physique et sportive. Il anime, encadre les activités physiques et sportives (APS) - Préparer, coordonner et mettre en œuvre sur le plan administratif, social, technique, pédagogique et éducatif, des activités physiques et sportives - Concevoir un projet éducatif sportif - Informer les personnes accompagnées sur la pratique de la discipline sportive et les modalités d'organisation des séances - Évaluer le niveau de départ des personnes accompagnées et déterminer les objectifs - Concevoir la séance selon le niveau des personnes accompagnées et préparer le matériel ou les équipements - Présenter l'exercice aux personnes accompagnées et apporter un appui technique - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs - Organiser des évènements sportifs - Réaliser le bilan du projet éducatif ou d'animation sportive et proposer des évolutions
Missions générales du poste Sous l'autorité hiérarchique du chef d'équipe des restaurants satellites, vous assurerez, dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène : - la mise en place du service et la distribution des repas dans un des restaurants satellites scolaires ou adulte - l'entretien et le nettoyage de la vaisselle, des équipements de cuisine et des locaux selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Service en salle - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office - Dresser les tables pour le service - Contrôler les températures - Effectuer les prélèvements pour les plats témoins - Procéder à la réchauffe des aliments - Assurer le service des repas - Débarrasser les tables Entretien du matériel et des locaux - Effectuer l'entretien de la salle, du matériel et des équipements de la cuisine - Renseigner le plan de validation de nettoyage et désinfection - Entretenir le local déchets et les bennes à ordures Profil du poste - CAP/BEP Agent polyvalent de restauration ou équivalent + 2 ans d'expérience ou 2 ans d'expérience minimum en restauration collective Exigences et qualités requises Compétences requises pour le poste - Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire HACCP - Connaissances requises des savoirs de base (lecture, écriture, calcul) Qualités requises pour le poste - Respect rigoureux des procédures et des règles d'hygiène - Respect du port des EPI - Capacité de travail en équipe - Bon relationnel avec les convives - Communication avec la hiérarchie - Réactivité et adaptabilité Informations supplémentaires : - Service le midi les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 12h à 15h30 - En fonction des besoins, des heures complémentaires pourraient être proposées - Date de prise de poste souhaitée : 04/11/2024 au 20/12/2024 (renouvelable)
Vous avez pour mission d'accompagner les personnes accueillies dans la réalisation des actes de la vie quotidienne, afin de favoriser le maintien ou le développement de leur autonomie et de permettre à la personne d'être actrice de son projet de vie personnalisé. A ce titre vous êtes notamment en charge de : Accompagnement et aide individualisée à la personne accompagnée dans les actes de la vie quotidienne : - Aider la personne accompagnée dans tous les actes de la vie quotidienne (lever, coucher, activités, prises des repas, habillage, toilettes, rangement, hygiène, sorties, etc. .), en respectant ses besoins, ses attentes, ses droits et libertés - Veiller aux besoins fondamentaux de la personne, à son bien-être et à son confort - Valoriser et préserver l'image de soi de la personne accompagnée - Expliquer, anticiper tous les éléments et événements de la vie quotidienne, et sécuriser la personne Accompagnement de la personne accompagnée dans son éducation et dans sa vie sociale : - Veiller à l'acquisition, le développement et le maintien de l'autonomie de la personne accompagnée - Faciliter l'expression et la compréhension de la personne accompagnée, l'encourager, l'aider et la soutenir à communiquer, et participer au développement de ses outils de communication - Contribuer au maintien et/ou développement des liens familiaux et sociaux - Soutenir la personne accompagnée dans la compréhension et dans l'application des consignes - Stimuler et développer ses capacités intellectuelles, motrices, et sensorielles - L'accompagner et la soutenir dans le développement de sa vie relationnelle, scolaire, culturelle, sa participation citoyenne - Respecter le rythme et l'intimité de la personne accompagnée - Contribuer à l'adaptation de son environnement - Participer à l'élaboration de la partie « vie quotidienne » du projet personnalisé d'accompagnement, et à sa mise en place Communication professionnelle pluridisciplinaire : - Être en lien avec le coordonnateur de projet de la personne accompagnée, et l'équipe pluridisciplinaire, et leur transmette tous les éléments de la vie quotidienne et observations
Vous tournerez en binôme pour la pose et le montage de toutes les climatisations et pompes à chaleur gainables air-air ainsi que pompes à chaleur air-eau. Des connaissance en plomberie sont les bienvenues! Vous vous déplacez chez les clients en binôme et avec le véhicule de l'entreprise . Vous effectuerez une base 35 heures et serez amené(e) à effectuer des heures supplémentaires payées à 25% ***Véhicule de fonction***
Vos missions : En tant que Chef.fe de Projet Sage X3, vous serez responsable de la conduite des projets d'évolution, d'intégration et de maintenance de l'ERP Sage X3 : Piloter les projets de mise en œuvre ou d'évolution de Sage X3 (cadrage, planification, suivi budgétaire, coordination) Recueillir et analyser les besoins fonctionnels des différents métiers Rédiger les cahiers des charges et spécifications fonctionnelles Coordonner les équipes internes et les prestataires externes Assurer le paramétrage fonctionnel de Sage X3 Organiser et superviser les phases de tests, recettes et mises en production Être garant.e du respect des délais, coûts et qualité des livrables
Actual Toulouse Tertiaire recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans le secteur de l'ouverture, un(e) Poseur de portails (H/F) - Assister nos techniciens expérimentés dans leurs interventions sur chantier. - Participer à la pose de portails, au port de charges - Manipulation des outils nécessaires à l'installation (perceuse, visseuse, clé plate/pipe, pied de biche). - Vous évoluerez au sein d'une équipe technique dynamique et soudée. - Le travail en équipe et le respect des consignes de sécurité sont indispensables. Profil recherché : Nous sommes à la recherche d'un(e) Poseur de portails (h/f) possédant les compétences suivantes : - Vous êtes motivé(e), dynamique et avez une bonne condition physique pour le port de charges. - Vous maîtrisez la manipulation des outils électroportatifs et manuels. - Vous aimez le travail en équipe et souhaitez évoluer dans le domaine de la pose et maintenance de portails - Une première expérience dans le bâtiment ou la pose est un plus, mais votre envie d'apprendre et votre sérieux sont prioritaires. - Le respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur est impératif pour ce poste. Poste à temps plein (35h/semaine) : 8h30-17h30 Salaire à définir selon profil
Vous avez pour projet de devenir mécanicien/cienne de véhicules lourds mais vous n'avez pas les qualifications ? Le GEIQ Transports Occitanie vous permet d'accéder à une formation qualifiante et vous assure un emploi stable et durable dans un domaine en pleine évolution. Nous organisons votre parcours de formation et nous vous accompagnons tout au long de votre contrat de professionnalisation pendant 12 mois. Vous rejoindrez une équipe au sein d'un atelier de mécanique, dans l'une de nos entreprise adhérente, pour réaliser, en alternance, votre CAP mécanique sur Véhicules Industriels avec un organisme de formation. Vos missions : - Entretien quotidien des véhicules, - Réparation et remise en état d'un véhicule lourd, - Diagnostic et Prévention des pannes, - Actions mécanique, carrosserie, pneumatique, hydraulique, électricité, - Utilisation de valise diagnostic Profil recherché : - Connaissances en mécaniques de base souhaitées, - Compréhension orale du français requise, - Rigueur et autonomie, - Capacité à travailler en équipe, - Sens du service et curiosité Point de vigilance : possibilité de port et de déplacement de charges, station debout prolongée et gestes répétitifs Pour les moins de 26 ans, le salaire est de 90% du SMIC
Notre magasin CENTAKOR recherche 1 EMPLOYE DE MAGASIN (F/H ) en CDI pour son point de vente. Vous pourrez effectuer des encaissements ( 20 % du temps). Amplitude horaire de 9H15 - 19H30 - pause médiane de 1H30. Vous travaillerez sur une base 4.5 JOURS/SEM Ce que vous allez faire : En collaboration avec l'équipe de direction, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement du magasin. Vos missions incluent : - Approvisionner et organiser les rayons pour garantir une présentation impeccable. - Assurer le remplissage des rayons et éviter les ruptures. - Veiller au rangement optimal des stocks et de la réserve. - Être à l'écoute des clients, les accueillir avec le sourire, répondre à leurs questions et les conseiller. - Gérer les encaissements et vous assurer que le prix correspond au produit. - Maintenir l'attractivité du point « petits objets » près de la caisse. - Contribuer à l'attractivité et l'accessibilité des rayons. Profil recherché : Vous avez une première expérience sur un poste similaire ? Parfait ! Si vous avez déjà travaillé dans un environnement similaire ou connaissez notre univers produit, c'est un plus. Mais ce qui compte avant tout, c'est votre envie d'apprendre et votre passion pour le service client. Vous devez savoir lire, écrire et compter et vous véhiculez l'image de l'enseigne. Vous serez formé/e en interne dans le cadre du POEI.
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la conception et la fabrication de produits en aluminium, notamment des portails, pergolas, clôtures et volets, un menuisier H/F.Les missions sont : - Lire les plans et les fiches de fabrication. - Découper les profilés en aluminium selon les mesures. - Usiner les pièces (perçage, fraisage, ébavurage). - Assembler les éléments - Vérifier la qualité, les dimensions et le bon fonctionnement des produits. - Être capable de changer de poste selon les besoins de l'atelier. Réaliser des articles de menuiserie et d'agencement - Lecture de documents techniques - Normes qualité Précision - Habileté manuelle - Adaptabilité - Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Disponibilité - PolyvalenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Responsable département locatif et assurance H/F CDI - Poste à pourvoir immédiatement Lieu : Labège (31) - situé à 15 km de Toulouse ________________________________________ Vous avez une forte expérience en gestion d'équipe et dans l'analyse des dossiers locatifs ? Vous souhaitez relever un challenge au sein d'une entreprise dynamique où vous pouvez structurer un service clé et faire la différence ? Nous cherchons un Responsable de département prêt à créer et prendre les rênes du service Agrément GLI pour superviser, manager et optimiser l'analyse des candidatures de locataires en vue de la Garantie des Loyers Impayés (GLI). Vous mettez en place des processus adaptés, assurez la conformité des dossiers et garantissez la qualité du service auprès de vos partenaires (administrateurs de biens, courtiers.). Dans votre rôle, vous êtes également le moteur de l'innovation, contribuant à l'évolution des outils métiers et à la digitalisation des processus pour simplifier la gestion du service. ________________________________________ S'agissant de la création d'un département, votre 1ère mission sera : - D'identifier les besoins du service - D'élaborer un budget de fonctionnement et de le suivre - De mettre en place les processus - De recruter votre équipe Au quotidien votre poste : - Gestion de l'équipe : Formez et accompagnez une équipe dynamique de gestionnaires (5 à 6 personnes à terme), dans le but de garantir des analyses précises et rapides des dossiers de locataires. - Pilotage de l'activité : Vous êtes responsable de la sélection, de l'analyse et de la validation des dossiers, en vous assurant que chaque dossier soit conforme aux critères de solvabilité et de sélection de l'entreprise. - Amélioration continue : Vous optimisez les processus internes et proposez des solutions pour améliorer les performances du service, en garantissant la qualité des analyses et en réduisant les délais de traitement. - Management opérationnel : Vous suivez les indicateurs de performance (taux d'acceptation, délais de traitement.) et réalisez un reporting régulier auprès de la direction. - Collaboration avec les partenaires externes : Vous êtes en lien direct avec les administrateurs de biens, les courtiers et autres partenaires afin d'assurer une bonne gestion des dossiers et une relation fluide. ________________________________________ Votre profil : - Vous avez une expérience confirmée (7 ans minimum) dans un poste similaire (analyse de dossiers locatifs, agrément, gestion des risques immobiliers.). - Vous avez une maîtrise des critères de solvabilité GLI, des documents justificatifs (bulletins de salaire, avis d'imposition, etc.) et des connaissances solides du droit locatif. - Vous êtes rigoureux, doté d'un excellent sens de l'analyse et de la décision, avec une capacité à prendre des décisions rapides et justes. - Vous avez de vraies compétences managériales et une approche transversale, capable de travailler en collaboration avec plusieurs équipes internes. - Vous êtes orienté client et avez à cœur d'offrir un service de qualité aux partenaires. ________________________________________ Les + de ce poste : - Télétravail : 2 jours par semaine pour garantir un meilleur équilibre vie professionnelle / vie personnelle. - Avantages sociaux : Carte titre-restaurant, mutuelle et prévoyance prises en charge à 100 %. - Package attractif : 60 à 75 k€ brut par an selon expérience + primes + intéressement et participation + retraite supplémentaire. - Bien-être : 22 jours de RTT / an et accès aux avantages du CSE. ________________________________________ Alors, vous êtes prêt à prendre ce poste de leadership et à contribuer à la croissance d'un nouveau service ? Nous vous attendons pour faire évoluer ensemble ce secteur clé. Postulez dès maintenant !
Brain Work Office (BWO) - Intérim/ CDD/ CDI- dédié au secteur Tertiaire : Secrétariat/ Assistanat, Comptabilité/ Contrôle de gestion, Fonctions supports : standard, services généraux, RH ... Depuis 1968, BWO intervient auprès d'une clientèle d'entreprises diversifiées : PME, Grands groupes sur Paris et sa petite couronne Nous vous proposons un accompagnement pro actif tout au long de votre process de recherche d'emploi. Consultez notre site bwo-recrutement.fr pour découvrir notre agence.
Randstad recrute ! Quel défi professionnel stimulant en tant qu'Agent de réception-expédition (F/H) vous attire-t-il ? Dans ce rôle, vous serez chargé(e) de gérer le flux efficace des marchandises, en assurant notamment la réception et l'expédition des pièces aéronautiques. - Assurer l'emballage et le colisage méticuleux des pièces en aluminium pour expédition. - Procéder à la réception des pièces plusieurs fois par semaine, incluant le déchargement manuel des camions. - Coordonner le suivi des livraisons pour garantir la conformité avec les standards de qualité. Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.88 euros/heure (Négociables) Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Tickets restaurants Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Description du poste et missions : Vous serez principalement en charge des tâches suivantes : - Assurer le nettoyage et l'entretien des équipements et des locaux (bureaux, sanitaires, réfectoire...) - Utiliser les équipements et les produits de nettoyage de manière efficace et sécurisée - Respecter les consignes en matière d'hygiène et de sécurité - Travailler en équipe pour garantir la propreté et la sécurité des lieux Profil recherché : Vous êtes rigoureux, minutieux, attentif aux détails; vous avez le sens de l'organisation (gestion de votre planning et prioriser les tâches) et de l'adaptation (environnements de travail et flexibilité) Vous avez un bon relationnel avec vos collègues et les clients ainsi que le sens de la hiérarchie Ce poste est fait pour vous ! Contrat : CDI de 17h à 20h du lundi au vendredi - Zone commerciale CARREFOUR à LABEGE (31670) Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap « à compétences équivalentes, priorité aux personnes handicapées »
Chez YMCA Services Occitanie, notre mission est de créer des opportunités d'emploi et de développement professionnel pour les personnes en situation de handicap ou désireuses de donner un sens social à leur travail. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et valorisant, où chaque individu peut contribuer pleinement et développer ses compétences.
Notre client est une entreprise de conception, fabrication et pose de signalétique intérieur et extérieur. Cette société à taille humaine basée à Escalquens englobe les domaines de production de la décoration intérieur, de l'agencement, l'enseigne, le vinyle, totem, panneau muraux et impression numérique sur support souple et rigide. Suite à une évolution de poste, Get carrières spécialiste du recrutement depuis 15 ans, recherche pour ce client, un Technicien de fabrication en signalétique H/F expérimenté et surtout autonome. Vos missions Sous la supervision du responsable d'atelier, vous occuperez un poste polyvalent et vous serez responsable des missions suivantes : Supervision de votre production en total autonomie Application du dossier de fabrication Utilisation des machines d'impression (ARIZONA + COLORADO) Utilisation de la machine de découpe ZUND Utilisation du Plotter GRAPHTEC Utilisation du laminateur Façonnage divers donc échenillage, contre collage, montage et assemblage Savoir-faire - Maitriser les machines d'impression et de découpe - Maitriser les techniques de fabrication - Connaissance de la chaine graphique - Être organisé, rigoureux, autonome, précis et dynamique Votre profil Poste à Escalquens Salaire compris entre 2300 € et 2500 € brut selon expérience CDI Horaire 35h sem de 07h à 16h00 du lundi au jeudi et de 07h à 12h le vendredi Vous souhaitez intégrer une société à taille humaine en plein développement, vous êtes une personne organisée et vous possédez une expérience réussie sur un poste équivalent, alors n'hésitez plus à nous faire parvenir votre CV !
LA COMMUNE DE VILLENEUVE-TOLOSANE (10 825 habitants) Intercommunalité de Toulouse MÉTROPOLE (842 175 hab.), Située au sud-ouest de Toulouse, en deuxième couronne Ville résidentielle dynamique (croissance démographique, projets de développement et de renouvellement urbains, création d'un nouveau quartier, C.L.S.P.D.) Recrute UN ACCOMPAGANT ÉDUCATIF PETITE ENFANCE (H/F) Poste à temps complet Par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle (Catégorie C / Filière médico-sociale) Au sein de la maison de la petite enfance, en multi accueil de 42 places et sous l'autorité de la coordinatrice du service petite enfance, vous exercerez les missions suivantes : Principales missions - Assurer en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire l'accueil des familles et des enfants de 3 mois à 3 ans, - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants : Activités d'éveil, d'animation et d'éducation, Aide à la prise des repas et aux goûters, Mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité, Aménagement, nettoyage et désinfection des espaces de vie et du matériel, - Vous impliquez dans le travail d'équipe : Transmission d'information, Participation à l'élaboration des projets, Participation à l'accueil et à la formation des stagiaires, Profil souhaité - Expérience souhaitée sur un poste similaire, - CAP Petite enfance, - Ou personne titulaire du certificat de travailleuse familiale ou du diplôme d'état de technicien de l'intervention sociale et familiale, - Ou personne titulaire du brevet d'animateur technicien de l'éducation populaire et de la jeunesse, option petite enfance, - Ou personne titulaire du brevet d'études professionnelles, option sanitaire et sociale, - Ou personne titulaire du certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, - Ou personne ayant exercé pendant 5 ans en qualité d'assistant(e)s maternelles agréée, - Maitrise des règles, techniques et outils de propreté et d'hygiène en structure collective - Connaitre la méthode HACCP, - Qualités requises : organisation, rigueur, capacités à s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire, ponctualité, - Sens de l'observation et communication professionnelle adaptée, Renseignements liés au poste Rémunération : Selon la grille indiciaire du cadre d'emploi + RIFSEEP avec prise en compte de l'expérience professionnelle + CNAS + participation employeur à la complémentaire santé (prévoyance et mutuelle) + forfait mobilité durable Temps de travail : Poste à temps complet (planning établi par roulement entre les personnels en fonction de l'amplitude d'ouverture de la structure de 7h25 à 18h40). Lieu de travail : accueil collectif « Les P'tits Loups », 5, boulevard des écoles - 31270 Villeneuve-Tolosane Poste à pourvoir : le 25 août 2025 Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez contacter : Madame Delarue, Directrice de la petite enfance au 05.62.87.31.71 Adresser lettre de motivation et C.V. à : Monsieur le Maire 4, rue de l'hôtel de Ville 31270 Villeneuve-Tolosane Date limite du dépôt des candidatures : 22/08/2025
CONDUCTEUR/TRICE DE TRAVAUX TP RECHERCHÉ(E) - HUMAIN(E) DE TERRAIN & MAÎTRE DU CHANTIER Vous connaissez les plans par cœur, vous parlez couramment "Marquage au sol", "enrobé" et "peinture". Vous savez garder votre calme même quand il pleut et vous savez trouver des solutions ? Alors vous êtes probablement notre prochain(e) Conducteur(trice) de Travaux en Travaux Publics ! Ce qu'on cherche (au-delà d'une bonne paire de bottes) : Vous pilotez un chantier comme un chef d'orchestre (version casqué) Vous savez lire un plan à l'endroit, à l'envers Vous gérez les équipes, les sous-traitants, les plannings et les imprévus avec le sourire Vous parlez technique, mais vous savez aussi être humain(e) avec vos équipes Vous avez l'œil sur la sécurité, la qualité, les délais Votre mission : Organiser, coordonner, anticiper Être sur le terrain, au cœur de l'action Etre rigoureux(se) et organisé(e) Ce qu'on vous offre : Une équipe motivée Des chantiers et un environnement stimulant Un salaire à la hauteur de votre talent + véhicule + téléphone Des défis quotidiens, mais jamais tout(e) seul(e) pour les relever Alors, prêt(e) à enfiler le gilet (fluo) de la réussite ?
Dans le cadre du développement d'activité de son client et entreprise partenaire, Manpower Cabinet de recrutement de Toulouse recherche pour une entreprise spécialisée dans l'isolation et la rénovation énergétique, installée depuis plus de 10 ans au sud de Toulouse, un Chef d'équipe Couvreur / Poseur isolation (H/F) Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous interviendrez sur des chantiers de rénovation de maisons individuelles dans un rayon de 30 km autour du dépôt. Départ et retour au dépôt tous les jours. Les missions principales incluent : -Préparation du chantier : approvisionnement, déplacement, installation des accès (échelles, échafaudages) -Travaux de couverture : détuilage, retuilage, remaniement, réparation de toitures -Zinguerie : pose de rives, de faitages (bâtis ou à sec), gouttières, abergements, etc. -Prise de cotes, remplacement de pièces de charpente (chevrons, liteaux, pannes, arbas.) -Isolation : pose de laine ou de panneaux isolants (bois, minéral.), en méthode traditionnelle (entre chevrons) ou en sarking -Pose de membranes, débords de toit, lambris bois ou PVC -Pose de fenêtres de toit (type Velux) -Calepinage, pose de voliges -Mise en sécurité temporaire (bâchage, etc.) Vous pourrez aussi être amené(e) à intervenir en appui ponctuel sur d'autres équipes! -Une expérience requise de 2 ans au minimum en couverture zinguerie -Une expérience en pose de fenêtres de toit ou en isolation est un vrai plus -Les personnes en reconversion sont les bienvenues -Si vous êtes agile sur les toitures, rigoureux(se), organisé(e) et dynamique -Si vous avez le souci du travail bien fait et respect des consignes de sécurité -Votre attestation de formation travail en hauteur sera appréciée Ce que nous offrons : -Contrat CDI (ou CDD selon profil, avec évolution possible) -Salaire attractif selon expérience avantages -Chantiers variés et locaux (retour quotidien au dépôt) -Ambiance d'équipe conviviale et entreprise à taille humaine A vos candidatures ! Nous vous recevons sans RDV à Balma pour plus de renseignement !
Nous recherchons pour un client spécialisé dans la fabrication de portails et menuiseries aluminium, un(e) Emballeur(se) Portails pour rejoindre leur équipe sur le site situé à Labège. Vos missions principales seront : - Habiller, protéger et emballer manuellement les portails aluminium finis - Assurer la qualité et la conformité des emballages pour le transport - Respecter les consignes de sécurité et procédures internes - Travailler en équipe pour garantir le bon déroulement du process Conditions de travail : Poste en journée, du lundi au vendredi Rémunération : 11,88 EUR brut/h + prime d'équipe 6,64 EUR brut/jour Environnement alliant savoir-faire artisanal et procédés industriels - Manuel(le), rigoureux(se) et organisé(e) - Bonnes capacités de dextérité - Expérience appréciée en emballage industriel, menuiserie aluminium ou secteur similaire - Sens du travail en équipe et respect des consignes - Disponible et motivé(e)
Nous recherchons, pour le compte de notre client spécialisée dans la fabrication de portails et menuiseries aluminium, un(e) Monteur(se) Portails Aluminium. Vous intégrerez l'équipe d'un site situé à Labège, dans un environnement mêlant savoir-faire artisanal et techniques industrielles modernes. Vos missions principales : - Préparer et accrocher portails et éléments sur palonniers avant peinture. - Poncer les pièces selon les consignes qualité. - Utiliser les outils informatiques pour lecture de commandes et suivi de production. - Lire et interpréter des plans et fiches de fabrication. - Réaliser l'assemblage et le montage de portails aluminium par emboîtage de lames. - Respecter les procédures de fabrication, les consignes de qualité et de sécurité. - Travailler en équipe et contribuer à l'amélioration continue des processus. Conditions de travail : - Poste en travail de nuit, du lundi au vendredi (après une éventuelle période de formation en journée) : Lundi : de 21h à 5h00 (1/2h pauses comprises) soit 7.5h de travail Vendredi : de 19h36 à 2h36 (1/2h pauses comprises) soit 6.5h de travail Total hebdomadaire payé: 36,83h Rémunération : - Taux horaire 11.88EUR brut/h (smic) + prime d'équipe 6.64EUR brut/jour - Panier de nuit de 7.00EUR net/nuit travaillée (exonéré non imposable) - Majoration de 15% des heures travaillées Vous êtes manuel(le), bricoleur(se) et capable de suivre un plan de fabrication. Vous possédez idéalement une formation ou expérience en menuiserie aluminium, chaudronnerie, serrurerie ou pose de menuiserie. Vous avez une bonne dextérité, un sens de l'organisation et êtes rigoureux(se). Vous êtes autonome, motivé(e) et aimez travailler en équipe. Vous pouvez vous adapter au travail de nuit.
Nous recherchons, pour le compte de notre client spécialisée dans la fabrication de portails et menuiseries aluminium, un(e) Monteur (H/F), pour intégrer l'équipe du site de Labège. Un profil manuel, bricoleur(se), capable de lire un plan de fabrication et de réaliser des assemblages de grande longueur avec précision. L'opérateur(trice) sera en charge du montage de portails aluminium par système d'emboîtage de lames, à partir d'une fiche de fabrication. Missions principales : - Lire et interpréter les plans de fabrication. - Réaliser l'assemblage et le montage de portails aluminium par emboîtage de lames. - Mesurer, débiter et préparer les éléments selon les instructions. - Respecter les procédures de fabrication et les consignes de qualité. - Travailler en équipe et participer à l'amélioration continue des processus. Horaires : Travail en équipe 5h -2h30 ou 12h30-20h (horaire alternant chaque semaine) Rémunération : Taux horaire de 12.35EUR brut/h + prime d'équipe 6.64EUR brut/jour - Bricoleur(se) manuel(le) avec une capacité à suivre un plan de fabrication. - Idéalement issu(e) d'une formation ou expérience en menuiserie aluminium, chaudronnerie, serrurerie, ou pose de menuiserie. - Une bonne dextérité manuelle et sens de l'organisation. - Rigoureux(se), autonome et motivé(e). - Capable de travailler en équipe et de s'adapter aux horaires alternants.
Notre nouvelle enseigne CO PAINS ET CAFE s'installe à Muret ! Nous recherchons des personnes passionnées et dynamiques pour rejoindre notre équipe et participer à cette belle aventure. Vos missions : Préparer et servir des cafés de qualité (expresso, cappuccino, latte, etc.) et d'autres boissons chaudes ou froides. Préparer des sandwichs frais et gamme snacking, pâtisseries. Surveiller les rayons et faire le réassort si nécessaire Cuisson du pains et des viennoiseries. Accueil des clients : offrir un service irréprochable et créer une ambiance conviviale. Assurer la vente de nos produits de boulangerie : pains, viennoiseries, pâtisseries maison, ainsi que d'autres produits de notre carte. Veiller à la propreté de l'espace de travail et du lieu de vente. Gérer les stocks et participer à la mise en place des produits. Travail en équipe : collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer une expérience client de qualité. Votre profil : Vous êtes passionné(e) par le café et la boulangerie, et souhaitez faire découvrir vos talents aux clients. Vous venez du secteur de la restauration ou d'enseignes de boulangerie, ou dans d'un poste similaire. Vous aimez travailler en équipe, êtes dynamique, et avez le sens du service client. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et aimez relever des défis. La bonne humeur et un esprit convivial font partie de votre ADN ! Pourquoi rejoindre Co.Pains & Café ? Un environnement de travail agréable dans une enseigne en pleine croissance. Des opportunités d'évolution dans un secteur en développement. Horaires du matin: 5h45/13h15 ou après-midi: 12h45/20h15 ou coupé: de 10h30 à 13h15 et de 16h à 20h15 Immersion d'une semaine, suivie d'une formation dans notre enseigne pour intégrer les process, dans le cadre d'une Préparation Opératonnelle à l'emploi ( POEI Formation préalable) en partenariat avec France Travail. Si vous êtes prêt(e) à intégrer une équipe dynamique et à contribuer à la réussite de notre enseigne, envoyez-nous votre CV !
NOUS RECHERCHONS NOTRE FUTUR CUISEUR H/F HORAIRES 5h/13h Les missions : - Procéder à la cuisson des pâtons, des pièces de viennoiseries et défourner les pains, les viennoiseries - Réaliser le plaquage - Préparer et cuire les pizzas. - Elaborer la partie snacking avec créativité - Effectuer la mise en avant produit viennoiserie, pains, tarterie (pépites de chocolat, graines de sésame, sucre, nappage, ...) - Suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement - Appliquer et respecter la politique commerciale de l'entreprise ; - Respecter les normes applicables (HACCP, DGCCRF, sécurité et hygiène) et fiches techniques. - Nettoyer et maintenir en état de propreté et d'hygiène le plan de travail, les outils et les locaux. Vous aimez : - Les bons produits, - Le travail en équipe. - La flexibilité Nous vous proposons : Un cadre de travail moderne, une formation interne, de belles perspectives d'épanouissement et de réussite. Avantages: - Heures de nuit et heures supplémentaires comptabilisées. - Une couverture mutuelle, et prévoyance. - 30% de remise sur les menus et produits consommés sur place
Nous recherchons pour la rentrée scolaire 2025-2026 des intervenants ou intervenantes en soutien scolaire pour les matières littéraires (Français ET Histoire-géo de préférence) pour accompagner des élèves de niveau lycée (première/terminale) Connaissances des programmes souhaitées. Expérience et excellente pédagogie exigée. Véhiculé(e) de préférence car d'autres missions possibles à venir par la suite.
Association à but non lucratif spécialisée dans l'accompagnement à la scolarité depuis 2010
- Assurer la maintenance préventive du bâtiment - Détecter et signaler les anomalies et mettre en sécurité le site si nécessaire (dont le contrôle visuel des extincteurs, déclencheurs manuel du système SSI) - Maintenance, dépannage et réparation des installations électriques - Effectuer l'entretien courant du matériel et de l'outillage - Travaux de revêtement (Enduits, plâtre, carrelage) - Travaux d'agencement (maintenir en état le fonctionnement de la serrurerie, poser le mobilier à partir d'un plan d'agencement,poser des éléments d'installations simples en bois, métal et autres matériaux solides...) - Travaux de conception d'ouvrage simples (sol, mur, mobilier, ouvrages électriques ou de plomberie...) - Travaux sur les espaces extérieurs (entretien, désherbage, débroussaillage, tonte...)
Collectivité territoriale
Devenez le trait d'union entre l'action publique et la communication ! Aux portes de Toulouse, la commune d'Auzeville-Tolosane offre un cadre de vie agréable et un service public de proximité porté par une équipe solidaire. Elle recrute régulièrement pour accompagner ses projets et valoriser le développement professionnel de ses agents. Statut: Fonctionnaire ou Contractuel Type d'emploi: Mutation ou CDD (6 mois renouvelable) Date de prise de poste: dès que possible Contexte et description du poste : La commune d'Auzeville-Tolosane développe une communication moderne, proche des citoyens et porteuse de sens. Rattaché(e) à la Direction Générale, vous concevez et mettez en œuvre la stratégie de communication interne et externe de la commune. Polyvalent(e), vous intervenez sur la création de contenus, l'animation des supports numériques, la couverture des événements et la coordination des actions de diffusion. Missions principales : - Communication institutionnelle : Élaborer et suivre le plan de communication, mettre en œuvre les actions de valorisation de la collectivité. - Création de contenus : Rédaction de la Lettre d'Auzeville-Tolosane, Flash info, communiqués de presse, discours, affiches, flyers, contenus web. - Communication numérique : Animation du site internet et des réseaux sociaux, réalisation de contenus visuels et vidéos. - Événementiel : Promotion et couverture des événements municipaux (cérémonies, forums, inaugurations, etc.). - Communication interne : Fédérer les agents via des supports adaptés, accompagner les services. - Logistique de distribution : Organisation et suivi des campagnes de distribution (bulletins, flyers.). - Suivi administratif : Gestion des prestataires, respect des obligations légales en communication publique. Ce que nous vous proposons : Un cadre professionnel attractif: - Télétravail possible, outils performants (Canva, Adobe, Interstis (collaboratif), téléphone pro, PC portable double écran). - Organisation flexible, autonomie dans votre mission, et soutien de la hiérarchie. - Participation mutuelle/prévoyance, indemnités transport, véhicule pour les déplacements. Un poste riche et stimulant: - Polyvalence garantie : rédaction, graphisme, numérique, vidéo, événementiel. - Une communication visible et valorisée, avec un lien direct avec les élus et les habitants. Relations constantes avec les services, échanges directs avec les élus, partenariats actifs avec des structures locales (ENSAT, Sicoval, associations.) Spécificités du poste : Disponibilités ponctuelles en soirée/week-end, pics d'activité lors d'événements ou publications, polyvalence rédactionnelle, graphique et numérique. Profil recherché : Formation Bac+2 min en communication, journalisme, graphisme, multimédia. Maîtrise des techniques de communication écrite et orale, des outils PAO (Photoshop, Illustrator, Canva, Wordpress), des réseaux sociaux et de la réglementation en vigueur. Qualités attendues : créativité, rigueur, sens du service public, esprit d'équipe, capacité d'organisation et de réactivité. Une expérience dans la communication publique ou la fonction publique territoriale serait un plus. Comment Postuler ? Adresser par mail à rh.mairie@auzeville31.fr avant le 18 aout 2025 à l'attention de Monsieur le Maire : - Un CV à jour et une lettre de motivation personnalisée - Une courte vidéo de présentation (2 min max, smartphone accepté) en précisant qu'est-ce qui vous attire particulièrement dans ce poste ? et qu'est-ce qui fait que vous êtes la personne idéale pour occuper cette fonction ? - Un article (250 à 500 mots max) mettant en valeur une spécificité d'Auzeville-Tolosane (exemple : un lieu, un événement, un projet municipal, une initiative locale ou associative.). L'objectif : évaluer votre style, votre capacité à synthétiser et valoriser un sujet. **Jury de recrutement à compter du 25 aout 2025**
MISSIONS : Rattaché (e ) au responsable de production / fabrication vos missions seront de : - Réaliser des opérations de rectification cylindrique inter/exter sur machine à commande numérique STUDER CNC favorit 1044 - Réaliser des pièces en tournage et fraisage conventionnels - Analyser les documents de fabrication de la pièce (plans, dossiers de fabrication, instructions.) - Assurer l'autocontrôle des pièces réalisées - Respecter les normes de sécurité et qualité - Apprécier le travail de précision et avoir le goût de la qualité. PROFIL : Maîtrise de la lecture des plans - Connaissance des propriétés des matériaux - Autonome et rigoureux (euse) - Travail en équipe En fonction de vos connaissances, vous pourrez également être amené à effectuer des opérations de mécanique générale (tournage, fraisage, perçage sur machines conventionnelles) Formation et niveau requis : Formation technique : BEP / CAP / BAC en productique BAC Pro technicien d'usinage / BTS mécanique usinage Expérience requise : Première expérience en rectification et usinage conventionnel souhaitée. - CDI - Salaire : selon profil
L'académie recrute un enseignant contractuel en SVT pour assurer un remplacement à temps complet (18 heures) en langue des signes française (LSF) au collège ANDRE MALRAUX à RAMONVILLE ST AGNE. Missions : - Concevoir, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement prenant en compte la diversité des élèves, dans le cadre des programmes nationaux - Transmettre des connaissances disciplinaires et faire acquérir des compétences, des attitudes et des savoir-faire - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des progrès et acquis des élèves - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - Transmettre et promouvoir les valeurs de la République - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe Compétences attendues : - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique - Maîtrise du français écrit et oral - Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets - Capacité à animer un groupe - Maîtrise des outils numériques Conditions particulières d'exercice : Le recrutement peut s'effectuer sur un ou plusieurs établissements. Un accompagnement et une offre de formation sont proposés au moment de la prise de poste et/ou pendant la durée du contrat. Profil recherché : Diplôme requis : licence/master souhaité en lien avec la discipline d'exercice.
L'enseignant contractuel est recruté par la direction des personnels enseignant du rectorat de Toulouse. L'académie s'étend sur huit départements : l'Ariège (09), l'Aveyron (12), la Haute-Garonne (31), le Gers (32), le Lot (46), les Hautes-Pyrénées (65), le Tarn (81) et le Tarn et Garonne (82). Elle compte plus de 206 000 élèves scolarisés dans le second degré public, répartis dans 247 collèges et 119 lycées, lycées professionnels et EREA.
Sous la responsabilité du coordonnateur ALAE de l'école, vous assistez le personnel enseignant dans sa mission d'accueil et d'animation. Vous accompagnez l'enfant durant toute la journée scolaire et périscolaire, vous menez des actions afin d favoriser l'apprentissage de la vie en collectivité et vous vous assurez du bien-être, de l'hygiène et de la sécurité de l'enfant. Vous participez également à l'entretien des locaux. Activités 1. Activités scolaires - Assistance du personnel enseignant (préparer des supports pédagogiques, animer des activités scolaire, .) - Accueil et accompagnement de l'enfant (guider l'enfants dans l'apprentissage dès règles de vie, aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie, accompagner les enfants lors d'atelier, .) - Surveillance, hygiène et sécurité de l'enfant (appliquer les règles d'hygiène et de sécurité relatives aux enfants, surveiller, identifier et gérer les conflits entre enfant, signaler un enfant en détresse, .) 2. Activités périscolaires - Assurer le relais entre le temps scolaire et le temps périscolaire - Animer les activités périscolaires (activités, jeux, siestes, .) - Surveiller, identifier et gérer les conflits entre les enfants - Accueillir les parents - Accompagner l'enfant au cours du repas 3. Entretien - Assurer l'entretien quotidien de la classe : nettoyer les différents supports, vider les poubelles, changer les draps - Réaliser l'entretien approfondi : désinfecter les jouets et tout objet utilisé par l'enfant, effectuer le dépoussiérage, laver les objets, nettoyer et désinfecter les sanitaires, Profil souhaité - Diplôme petite enfance obligatoire - Expérience souhaitée d'un an minimum sur un poste similaire. Compétences requises pour le poste - CAP AEP - 1 ans d'expérience Qualités requises pour le poste - Être à l'écoute des enfants - Disponible - Capacité d'adaptation Conditions du poste - Horaires de travail : 17h30 par semaine ; - Accès à la formation. - Prestations sociales : restaurant inter-entreprise (tarifs avantageux), prise en charge mobilité douce, participation employeur à la mutuelle, prestations Sociales et Culturelles.
Située au sud-est de Toulouse, au sein de la communauté d agglomération du Sicoval, Ramonville Saint-Agne est aujourd hui la 9è commune la plus peuplée de Haute-Garonne, avec près de 15 000 habitants. Traversée par le canal du Midi, dotée d espaces verts recouvrant près de 15 % de son territoire, la ville dispose d un cadre de vie agréable et offre tous les équipements nécessaires pour y vivre au quotidien. Les 400 agents de la collectivité contribuent à l attractivité de la ville.
Nous recherchons un(e) VENDEUR(SE) pour le rayon vêtements de randonnée. Vous êtes passionné(e) par les sports de montagne, la randonnée, l'escalade, l'alpinisme, le trail ou le ski et vous souhaitez participer à la construction d'une entreprise en pleine évolution en apportant votre savoir faire ? Rejoignez nous et vivons ensemble cette belle aventure ! Vos missions : - Conseil et accompagnement des clients - Traitement des produits réceptionné (étiquetage, cintrage) - Mise en rayon - Facing des rayons - Mise en place des opérations commerciales - Contrôle des stocks Votre profil : Vous pratiquez la randonnée dans les plus beaux spots des Pyrénées, l'escalade, l'alpinisme, le trail ou le ski ou vous avez de solides connaissances sur l'un de ces univers. Vous avez de l'expérience dans la vente de produits personnalisés. Ouvert(e) d'esprit, votre polyvalence est un gage de réussite dans une PME. Vous travaillerez du Lundi au Samedi selon un planning tournant avec une journée de repos dans la semaine. L'amplitude horaire est de 10h00 à 19h30 Poste à pourvoir début septembre.
Le poste : Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un mécanicien automobile expérimenté pour rejoindre notre équipe en CDI à partir de septembre. Vos missions principales : Réalisation des interventions d'entretien courant : vidange, freins, pneus, amortisseurs, etc. Interventions techniques sur les organes mécaniques : distributions, embrayages, courroies, etc. Diagnostic des pannes mécaniques et réalisation des réparations Suivi des procédures de sécurité et de qualité du garage Travail en autonomie comme en équipe Profil recherché : Expérience significative en tant que mécanicien de garage (minimum 3 ans recommandé) Solides compétences techniques sur les embrayages et distributions Capacité à travailler avec rigueur et efficacité Sens des responsabilités, autonomie et esprit d'équipe Permis B souhaité Ce que nous offrons : CDI à temps plein avec rémunération selon profil et expérience Ambiance de travail conviviale dans un garage à taille humaine Poste stable et évolutif, avec des missions variées Mutuelle, avantages possibles selon ancienneté
AU BOULOT, agence d'emploi à Auterive, recrute pour l'un de ses clients, un Soudeur H/F. Vos missions: - Réaliser des assemblages sur des structures mécano-soudées, chaudronnées ou de tuyauterie, par fusion et apport de métal, en guidant l'outil à la main sur plaques, tubes ou profilés - Travailler dans le respect des consignes de sécurité et des exigences de qualité et de délais - Vous pouvez être amené à coordonner une équipe
Embarquez pour un voyage professionnel épanouissant ! Chez VINCI Autoroutes, nous assurons une mission d'utilité publique en garantissant la sécurité et la continuité de service pour 2,5 millions de voyageurs chaque jour. Au cœur des enjeux de la transformation environnementale des transports, nous contribuons aussi à développer les mobilités décarbonnées de demain. Si vous êtes prêt(e) à relever ces défis, votre place est parmi nous ! Rejoignez la direction de l'exploitation Sud-Ouest (réseau Sud-Ouest de VINCI Autoroutes, 600 salariés), et plus précisément l'équipe du service Gestion Maintenance des Equipements sur le district Midi-Toulousain (31) où vous aurez en charge différentes missions liées à l'entretien des équipements autoroutiers, et faisons route ensemble ! Votre mission ? - Vous assurez la maintenance préventive et curative de l'ensemble du parc d'équipements du secteur de Labège dans les domaines du péage, route, énergie et réseau informatique. - Vous réalisez des travaux locaux d'amélioration ou de rénovation ainsi que le suivi des entreprises intervenantes. - Vous tenez à jour le parc matériel dans la GMAO et analysez la récurrence des pannes pour améliorer la disponibilité des équipements. - Vous rédigez les comptes rendus et contribuez à la mise à jour de la documentation, fiche réflexe ou guide technique. - Vous serez amené(e) à assurer une astreinte opérationnelle. Ce poste sera basé à Labège (31). Vous effectuerez vos missions dans le cadre de la politique sécurité et environnementale de la société. Convaincus que la diversité est un facteur de performance et d'excellence, VINCI Autoroutes s'engage en faveur de la mixité, de la diversité, de l'égalité des chances et de la lutte contre toute forme de discrimination et de harcèlement. Nous accueillons toutes les singularités humaines, forces de créativité au service de nos ambitions, d'épanouissement et de bien vivre ensemble. En tant que soutien et partenaire des tissus associatifs locaux, nous agissons au cœur des territoires en contribuant à l'inclusion des personnes éloignées de l'emploi. Rejoignez notre équipe en tant que Technicien(ne) Maintenance Opérationnelle ! Nous recrutons un(e) professionnel(le) passionné(e) par l'effervescence de l'exploitation, titulaire d'un Bac +2/3 en électronique, électrotechnique ou maintenance, avec une polyvalence technique et prêt(e) à relever de nouveaux défis ! Si vous aimez travailler en équipe, faire preuve d'initiative et de curiosité, tout en ayant un sens aiguisé du service client, nous vous invitons à nous rejoindre ! Organisé(e), réactif(ve) et capable de prioriser, votre rigueur et votre engagement en matière de sécurité et d'environnement feront la différence. Pourquoi #Faire route ensemble ? - Prenez le volant ! Développez votre autonomie et votre esprit d'initiative dans des missions de service grâce à un environnement de travail qui donne à chacun la possibilité de cultiver le meilleur de soi-même ; - Tracez votre itinéraire : épanouissez-vous dans une entreprise qui cultive et valorise la diversité, la formation et la mobilité ; - Engagez-vous pour l'inclusion des personnes éloignées de l'emploi ainsi qu'en faveur de la biodiversité au travers de nos deux Fondations (#VINCI pour la Cité, #Fondation VINCI Autoroutes) ; - Tous copilotes : vous bénéficiez d'avantages attractifs en lien direct avec les performances individuelles et collectives de l'entreprise : treizième mois, prime sur objectifs, intéressement et participation aux bénéfices, plan d'épargne du Groupe VINCI. - Et bien sûr, avancez en toute sécurité avec une politique de santé et de prévention partagée par tous, pour vous protéger ainsi que vos collègues. #FaireRouteEnsemble !
Le Carrefour Market de PINS JUSTARET recrute un/e Employé/e de caisse + point chaud pour intégrer son équipe. Vous effectuerez : - la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage....) au niveau du point chaud, sur la surface de vente selon la règlementation du commerce. Vous cuirez les pâtons. - les encaissements. La prise de poste s'effectue à 7H le matin. Le magasin est ouvert le dimanche matin PRISE DE POSTE RAPIDE
Pour notre activité de distribution et de prestations dans le domaine réglementaire, nous recrutons pour notre site d'Escalquens, un Chargé de missions affaires réglementaires H/F. Vos missions : Intégré(e) au sein du service QHSE, vous contribuerez à la recherche et à la rédaction de documents réglementaires liés aux produits chimiques. Vous interviendrez notamment sur les Fiches de Données de Sécurité (collecte, analyse, élaboration), les exigences de la réglementation REACH, ainsi que les données nécessaires à l'exportation des produits. Vous assurerez également la liaison opérationnelle avec le client pour le suivi et la bonne exécution des prestations confiées. Une formation adaptée à votre profil sera assurée dès votre prise de poste afin de vous accompagner dans la réussite de vos missions. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à dominante scientifique (chimie, biologie, environnement) : critère indispensable, vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques, notamment Outlook et Excel. - Un niveau d'anglais opérationnel est requis pour la lecture de documents techniques. - Des connaissances en HSE ou en réglementation des produits chimiques sont un atout. - Les profils débutants sont les bienvenus. Vous faites preuve de rigueur, d'un bon esprit d'analyse et appréciez le travail en équipe. Une curiosité pour la chimie, les sciences et les outils numériques est essentielle pour réussir dans ce poste. Caractéristiques du poste : Rejoindre GACHES CHIMIE, c'est faire le choix d'intégrer une entreprise familiale avec des valeurs humaines fortes. Ce poste est à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un CDI Salaire : en fonction de l'expérience Prévoyance prise en charge par la société, Mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur pour le salarié Participation après 3 mois d'ancienneté Ticket restaurant après 9 mois d'ancienneté Prime interne (juin) après 1 an d'ancienneté liée aux résultats Heure : 37 Heures hebdomadaire + 1 RTT par mois
Envie d'un petit job en plein air, utile et flexible ? Située aux portes de Toulouse, la commune d'Auzeville-Tolosane allie qualité de vie, dynamisme local et engagement pour un service public de proximité. Notre collectivité, à taille humaine, œuvre chaque jour pour le bien-être de ses habitants et de ses agents grâce à une équipe investie et solidaire. Nous recherchons régulièrement de nouveaux talents pour accompagner nos projets et renforcer nos services. Rejoindre la commune d'Auzeville-Tolosane, c'est intégrer une administration attentive à l'épanouissement professionnel de ses agents, dans un cadre de travail agréable et stimulant. Type d'emploi: CDD Date de prise de poste: 1er septembre 2025 Durée du contrat: 12 mois renouvelable Rémunération: Indiciaire FPT Temps de travail (mensuel): 5h Contexte et description du poste : Pour diffuser les nouvelles locales et garder le lien avec ses habitants, la commune recherche des agents de distribution de ses publications mensuelles : le Télex et la Lettre d'Auzeville. Sous l'autorité du Directeur Général des Services, l'agent de distribution est chargé d'assurer la diffusion mensuelle des documents communaux dans toutes les boîtes aux lettres de la zone qui lui a été attribuée en amont. Missions principales : - Récupération des documents à distribuer en mairie à la date convenue - Organiser et planifier votre tournée sur le secteur attribué - Distribuer les journaux dans toutes les boîtes aux lettres - Informer la mairie de tout incident rencontré (accès impossible, changement d'adresse, etc.) - Rapporter les exemplaires non distribués Conditions d'exercice : - Temps de travail : environ 5h par mois, un week-end par mois selon le calendrier de diffusion - Travail flexible : vous pouvez organiser votre tournée selon vos disponibilités sur le week-end concerné - Activité réalisable à pied ou à vélo (voiture personnelle possible pour les zones plus éloignées) - Travail en extérieur, en toute saison - Port de charges légères à modérées (liées au transport des documents) Ce poste est fait pour vous si : Vous aimez travailler en autonomie Vous connaissez bien votre commune (ou êtes prêt(e) à la découvrir !) Vous appréciez bouger, marcher ou pédaler en extérieur Vous êtes rigoureux(se), fiable et organisé(e) Pourquoi nous rejoindre ? Vous participez activement à la vie de votre commune Vous travaillez en plein air, à votre rythme Vous bénéficiez de la souplesse d'un petit complément d'activité Vous contribuez à un service public essentiel, au plus proche des habitants Comment Postuler ? Adresser un CV actualisé, une lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire ou par voie postale à : Monsieur le Maire, 8 allée de la Durante 31320 AUZEVILLE-TOLOSANE
Le Service de la statistique et de la prospective du Ministère de l'Agriculture et de la Souveraineté Alimentaire (Masa) a pour mission de produire de l'information statistique dans le domaine de l'agriculture, de la pêche, de l'agroalimentaire et de la forêt. A ce titre, il assure pour la France la réalisation des enquêtes communautaires, élabore de nombreux diagnostics conjoncturels, contribue à l'élaboration des comptes de l'agriculture ainsi qu'à la construction de plusieurs indices de prix et de production, en lien avec l'Insee. Il pilote le réseau d'information comptable agricole. Il coordonne l'activité des services statistiques des Draaf (directions régionales de l'alimentation, de l'agriculture et de la forêt) et pilote leurs actions de mise en œuvre du programme statistique national. Son activité de production statistique donne lieu à la diffusion de nombreuses données, analyses et études, mises à disposition gratuitement sur le site web Agreste. Au sein de ce service, le Département de la méthodologie et du système d'information statistiques (Démésis) assure l'assistance à maîtrise d'ouvrage et d'usage du système d'information statistique ainsi qu'un appui méthodologique, tant du point de vue de l'ingénierie statistique, qu'en termes d'amélioration continue. Le Département assure notamment la gestion de la base de sondage des exploitations agricoles (Balsa). Dans le cadre d'une refonte de l'applicatif de gestion de la base de sondage des exploitations agricoles (Balsa V2), le processus de mise à jour de la base par des sources externes doit être adapté au nouvel applicatif dans le cadre d'un projet nommé EFI pour "élaboration des fichiers d'import". Balsa est mis à jour par des fichiers administratifs et des retours d'enquêtes. Avant import dans la base, ces fichiers sont transformés pour faire correspondre les unités, les variables, et prioriser les informations. Tous ces processus sont impactés par la refonte de l'applicatif. Les scripts existants, dans le langage R, sont complexes et difficiles à faire évoluer. Le poste vise à adapter et améliorer ces scripts. En appui à l'administratrice de Balsa, le poste vise à adapter pour Balsa V2 les scripts R de mise à jour existant, tout en renforçant leur robustesse. Il consistera notamment à - adapter les scripts existants au nouvel applicatif (adaptation à des nouveaux formats de fichiers, nouveaux contrôles de cohérence sur les données, nouvelles règles de décisions) ; - implémenter le versionnement sous Git ; - rationaliser les scripts (réorganiser, mutualiser les fonctions, améliorer la documentation) ; - paramétrer les règles de décision pour faciliter l'évolution future des mises à jour ; - contribuer à la conception d'une architecture de projet. Cet appui portera en priorité sur deux sources administratives : le CVI (casier viticole informatisé), et la BDNI (base de données nationale d'identification pour les animaux d'élevage). Le Masa est titulaire du double label égalité/diversité. Compétences et qualités attendues : Aisance dans l''utilisation de l''outil informatique sous Windows (maîtrise) Pratique du langage R Versionnement avec Git Bonnes pratiques de développement Principes des bases de données Sens de l'analyse Rigueur Conditions du poste : - télétravail partiel uniquement - CDD du 1er septembre au 30 novembre
Vos missions - Déplacer et distribuer des matériaux divers tels que (parpaing, échafaudage, autres outils ou machines de chantier et également des éléments en béton armé, murs préfabriqués... - L'entretien courant de votre engin - Respect des règles de sécurité Vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans. Rigoureux(se), organisé(e), vous aimez particulièrement le travail en équipe. CACES R377 GME-GMA obligatoire et valide
Le poste : Votre agence PROMAN Muret recherche pour un de ses clients un : Plombier technicien sav N3P1/P2 Vos missions: intégrer l'équipe SAV et se déplacer pour interventions dans des appartements habités - Lieux de mission : Multi-sites - Zone de défraiement : selon sites d'intervention Autonome, véhiculé et outillé obligatoirement Profil recherché : Bonne connaissance des matériaux Connaissance des normes de sécurité Ayant l'habitude de travailler en rénovation Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Les missions du poste Sous la responsabilité de la Responsable Achats et Approvisionnements, vous avez pour missions principales : - Pilotage opérationnel de l'entrepôt o Organiser et superviser l'ensemble des opérations de réception, stockage, manutention et transport des produits ; o Gérer la préparation des commandes et le réapprovisionnement des stocks. o Gérer et optimiser les stocks de produits dans le logiciel ; o Passer des commandes d'achats ou de locations selon les besoins du chantier ; o Gérer l'administratif lié aux stocks ; o Organiser le travail dans le respect strict des règles de sécurité dans l'entrepôt et les faire respecter ; o Garantir le respect des procédures ; o Inspecter régulièrement les véhicules, les équipements, les outils et les machines, et superviser la maintenance générale. - Suivi de la performance de l'entrepôt o Assurer le budget de fonctionnement de l'entrepôt en maitrisant et optimisant les coûts ; o Evaluer, analyser et élaborer des plans d'action permettant d'optimiser et d'améliorer le service, en collaboration la N+1. - Gestion des relations avec les clients internes et les fournisseurs o Résoudre les soucis logistiques, les imprévus et les éventuels litiges ; o S'assurer du respect des normes et réglementations en fonction du produit ; o Piloter les prestataires pour assurer le respect des prix et délais. Cette liste n'est pas exhaustive. Le profil recherché Doté(e) au minimum de 2 ans d'expérience sur un poste similaire (gestion d'un magasin et contrôle des stocks), vous connaissez idéalement les matériaux et équipements du BTP. Vous êtes obligatoirement titulaire du CACES 3. Organisé(e), autonome et rigoureux(se), vous savez mener de front plusieurs tâches et avez la capacité à travailler sous pression. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. La maîtrise des logiciels Excel et Outlook est demandée et la connaissance d'un logiciel de suivi des stocks serait appréciée. Enfin, vous possédez de réelles qualités de communication tant à l'oral qu'à l'écrit.
SAD'S INTERIM est issu d'un réseau commercial dans le secteur du travail temporaire. Notre spécialisation métiers assure une forte expertise aux entreprises comme aux candidats. Avec un interlocuteur unique pour l entreprise et les collaborateurs intérimaires détachés, nous poussons encore plus loin la notion de « sur mesure ». Nous vous accompagnons en intérim, CDD ou CDI.
Notre agence Adéquat Blagnac recrute un Drapeur Composites (F/H) pour notre client dans le secteur de l'aéronautique. Vos missions : Rattaché au chef d'atelier, vous pourrez intervenir sur les postes de travail liés aux processus suivants : - drapage de pièce composites (Carbone, Verre, Epoxy) - découpe de matières selon des gabarits - découpe de fournitures - préparation de matériaux - préparation de moules de fabrication - moulage Votre profil : - Vous avez une expérience sur un poste similaire - Vous avez le sens du détail et êtes attaché à fabriquer des pièces avec un haut degré de qualité. - Vous êtes polyvalent, curieux et rigoureux. Rémunération et Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vous serez amené à intervenir et à développer vos compétences sur les thématiques suivantes : - Conseiller les équipes informatiques sur l'utilisation de l'infrastructure systèmes et applicative - Gérer et optimiser les environnements cloud, en assurant leur performance et leur sécurité - Préconiser et présenter les résultats des analyses pour les solutions informatiques en réponse aux besoins - Participer aux phases de validation technique lors des mises en production - Automatiser les processus et les tâches via des scripts - Collaborer avec les équipes de développement, d'infrastructure et de sécurité pour intégrer des solutions cloud innovantes - Contribuer au maintien de la sécurité et la conformité des solutions déployées - Accompagnement des projets de migration d'infrastructure - Déployer des socles en environnement de production - Implémenter la matrice de flux correspondant aux attentes des projets - Participer à la sécurisation des nouvelles chaines de liaison - Optimisation des règles de filtrage en vue d'harmoniser les politiques de sécurisation - Réaliser des diagnostics pour identifier les causes de dysfonctionnement et proposer des corrections et des solutions de contournement. - Accompagner les équipes en charge du Maintien en Conditions Opérationnelles des socles réseau/sécurité (transferts de compétences, assistance & support en cas d'incidents complexes ou suite à un incident consécutif à une Mise En Production réalisée par le Projet, livrables associés) - Participer à la gestion des projets techniques confiés au service (suivi des projets technique, identification des engagements, réunions, prise en compte des contraintes) - Proposer des solutions pour améliorer les performances de l'activité RUN - Rédiger des procédures, processus, modes opératoires Vous disposez d'une formation Bac+3 à Bac+5 en informatique Vous avez au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire Vous êtes spécialisé dans les technologies Cloud : Maitrise approfondie de l'Environnement Azure, AWS et/ou Google GCP Expertise prouvée avec Microsoft O365 et Oracle Cloud Bonnes connaissances Windows/AD Maîtrise de l'administration d'un système d'exploitation (Unix, Linux, Windows.) Connaissance approfondie des réseaux (VPN, communication, câblage, routeur.) Connaissance en intégration SOC (parsing, collecteurs) Connaissance sur les outils de détection (SIEM, EDR,.) Maîtrise des langages de programmation/scripting (Python, Shell, Bash) Compréhension de l'environnement dans lequel évolue l'entreprise(secteur, clients.). Maitrise de l'Anglais professionnel est obligatoire.
Vous serez amené à intervenir et à développer vos compétences sur les thématiques suivantes : -Garantir le bon fonctionnement des infrastructures et applications avec un monitoring efficace et une réaction rapide face aux incidents, -Effectuer un suivi détaillé pour améliorer la disponibilité et les performances des applications, services, systèmes et infrastructures, -Assurer une veille permanente pour le maintien à jour des systèmes -Être force de proposition sur les nouvelles technologies pouvant améliorer les performances et le déploiement de la solution, -Répondre aux demandes de support du produit auprès des clients dans le respect des SLA, -Mettre en place les bonnes pratiques et stratégies pour fluidifier la mise en production, -Qualification des demandes d'évolutions techniques liées au projet, -Participer au déploiement des mises à jour, ainsi qu'à l'installation de la solution , -Créer et tenir à jour la documentation relative aux processus, à l'automatisation, à l'infrastructure, aux ressources et aux services. Vous disposez d'une formation Bac+3 à Bac+5 dans le domaine informatique ou managérial Vous avez au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire La maîtrise de l'anglais professionnel est obligatoire. Compétences Techniques : Maîtrise système linux et réseaux Maîtrise de Docker et Ansible, Maîtrise mise en production (processus, bonne pratique, monitoring), Vous disposez de connaissances sur : - les langages de programmation (Python 3, bash), - les logiciels de bases de données (MongoDB, PostgreSQL) - l'ingestion de logs Elasticsearch/Opensearch, ELK, graylog etc - les outils de monitoring : Prometheus, Node-Exporter, - Gitlab et des pipelines CI/CD, Kubernetes et concepts cloud Vous êtes dynamique et volontaire, capable de prendre le lead sur des projets transverses dans un environnement en constante évolution Véritable communiquant, vous faites preuve d'une capacité d'écoute et d'un esprit de synthèse Doté d'un très bon relationnel, vous aimez travailler en équipe avec des profils variés, marketing, techniques et commerciaux Passionné par la cybersécurité, vous savez restituer des informations techniques et les rendre accessibles et pertinentes en fonction des différentes cibles.
Vous êtes passionné(e) par l'actuariat et souhaitez prendre les rênes d'un pôle stratégique en pleine évolution ? Rejoignez notre mutuelle en tant que Responsable de Pôle Actuariat Produit et pilotez des missions à fort enjeu au cœur de notre offre santé & prévoyance. Rattaché(e) au Domaine Actuariat Produit, vous encadrez une équipe de 4 actuaires et travaillez sur notre site de Labège, au sein d'un environnement stimulant. Vos missions : * Pilotez et organisez les activités du pôle Affaires Directes en lien avec les objectifs stratégiques et réglementaires * Encadrez une équipe d'actuaires et assurez leur montée en compétences, dans un esprit de coopération, d'efficacité et de performance * Contribuez directement aux sujets techniques : tarification, projection, études de sinistralité, réassurance, renouvellements, relations avec les tutelles * Optimisez les outils et indicateurs pour garantir la qualité, la fiabilité des livrables et le respect des délais * Participez à la stratégie de l'offre en lien avec les équipes commerciales et la Direction Générale (veille, évolution des produits, compétitivité, etc.) Les + du poste * Poste à responsabilités avec impact direct sur la stratégie produit * Projets variés mêlant actuariat, data, innovation, réglementation et relation client * Environnement stimulant, bienveillant, et tourné vers l'expertise * Mutuelle engagée pour l'humain, la solidarité et l'innovation sociale Avantages à travailler chez VIASANTE Mutuelle : * Contrat cadre au forfait jours avec 18 RTT * Télétravail 2j semaine Et des avantages tels que : mutuelle et prévoyance, PEE & PERCO avec abondement, prime d'intéressement, titres restaurant, compte épargne temps. #OP * Diplômé(e) d'un Bac+5 en actuariat ou statistiques appliquées * Expérience confirmée en pilotage d'équipe et en gestion de projets transverses * Maîtrise des techniques actuarielles, outils de modélisation, outils statistiques, Excel/SQL, etc. * Connaissance solide du secteur de la protection sociale (mutuelle, assurance santé, prévoyance) * Leadership naturel, sens de l'analyse, rigueur, diplomatie et aisance relationnelle Si vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi et que vous partagez la même vision que nous, nous avons hâte de vous rencontrer ! Ouvert à tous les talents, l'ensemble de nos postes sont handi-accueillants. Processus de recrutement : * Un échange téléphonique avec un de nos chargés de recrutement. * Un entretien sur site avec votre futur manager et les RH, complété par une mise en situation. * Afin de valider votre candidature, des éléments complémentaires vous seront demandés au courant du processus.
En tant que Team Lead, vous êtes le point de contact technique et organisationnel pour une équipe d'ingénieurs en charge du cycle complet de mise en œuvre (BUILD). Vous pilotez et faite évoluer une équipe d'ingénieurs et experts sécurité en charge de l'implémentation de solutions sécurisées au sein des projets IT. Vous serez amené à intervenir et à développer vos compétences sur les thématiques suivantes : Encadrer, animer et faire monter en compétence une équipe d'ingénieurs systèmes, réseaux ou applicatifs Organiser les activités BUILD : - Définir et suivre la roadmap sécurité dans les projets de Build - Garantir l'intégration des exigences de sécurité dans le cycle de développement (DevSecOps) - Suivre les indicateurs de performance, de disponibilité et de qualité de service Collaborer avec les équipes RUN, SOC, conformité, architecture et gouvernance Participer à la gestion de projets transverses et aux comités techniques Garantir le respect des engagements (SLA, sécurité, conformité) Contribuer à la veille technologique et au choix des solutions de sécurité Votre profil: Vous disposez d'une formation Bac+3 à Bac+5 en informatique Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans des fonctions d'ingénierie système, réseau, infrastructure ou DevOps, dont 1 an en tant que lead ou référent technique Compétences Techniques : Solide compréhension des architectures systèmes, réseaux, cloud et sécurité applicative Maîtrise des bonnes pratiques de sécurité (ISO 27001, NIST, EBIOS, OWASP.) et des méthodologies DevSecOps Connaissance en intégration MCO (parsing, collecteurs) Connaissance sur les outils de détection (SIEM, EDR,.) Maîtrise des langages de programmation/scripting (Python, Shell, Bash) Compétences en gestion d'équipe, en pilotage opérationnel et en gestion de crise Capacité à collaborer en transverse avec des équipes pluridisciplinaires Excellente capacité à gérer des projets transverses et à fédérer les parties prenantes Leadership, esprit d'équipe, sens de l'organisation et capacité à prendre des décisions Bonnes compétences de communication, d'analyse et de rédaction
L'agence TEMPORIS Pamiers recherche un Zingueur H/F confirmé pour son client spécialisé dans le secteur de la couverture. Réaliser la pose, la réparation et l'entretien des éléments en zinc sur des toitures et façades. - Effectuer des travaux de couverture, d'étanchéité et d'isolation. - Assurer la fabrication et la pose de gouttières, chéneaux et autres éléments en zinc. - Pose de joint de bout - Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité sur les chantiers. Profil recherché : En tant que Zingueur, vous travaillerez en binôme. - Une formation en couverture zinguerie ou une expérience de 5 ans dans le domaine. - Une bonne maîtrise des techniques de pose et de soudure du zinc. - Une capacité à travailler en équipe. Informations complémentaires : - Type de contrat : CDI - Lieu de travail : TOULOUSE et sa périphérie - Rémunération : entre 15 et 17 € - Date d'entrée en fonction souhaitée : 21/04
EVO Métrologie est avant tout un laboratoire de métrologie qui a fait le choix d'une activité technique multi-domaines afin de proposer à nos clients une prestation complète avec un maximum de prestations réalisées au sein même du Laboratoire. Au-delà de la maîtrise technique, cette politique permet de réduire considérablement la sous-traitance et en conséquence les coûts et délais de remise à disposition des équipements. Par expérience du métier depuis plus de 25 ans et compréhensif des besoins des industriels, nous avons fait le choix d'un service réactif et de proximité, multi-domaines et adapté à nos clients, dans le respect des normes en vigueur. Au sein de notre Laboratoire de Toulouse, vos missions principales seront de : - Réaliser les étalonnages et/ou vérifications d'instruments de mesure dans différents domaines (dimensionnel, couple, force, pression, température, hygrométrie, chimie, pesage, etc ) - Assurer le respect des délais dans le traitement du matériel qui vous sera confié - Réaliser le suivi des étalons du Laboratoire - Participer au maintien des accréditations - Intervenir sur les sites des clients en fonction des sollicitations Titulaire d'un bac +2 minimum (DUT ou BTS) ou justifiant de plusieurs années d'expérience dans le domaine de la métrologie, mesures physiques ou équivalent (qualité en industrie ou laboratoire, culture industrielle), vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre dynamisme. Salaire : À définir selon le profil et l'expérience Lieu du poste : Sur Site client et en Laboratoire Déplacement régional : ponctuel à fréquent Horaires : Du lundi au vendredi Types de primes et gratifications : Prime annuelle, primes exceptionnelles, chèques vacances et mutuelle prise en charge à 70%
Laboratoire de métrologie certifié ISO 9001 et accrédité CEI/ISO 17025 Effectif de l'entreprise : 15
EVO Métrologie est avant tout un laboratoire de métrologie qui a fait le choix d'une activité technique multi-domaines afin de proposer à nos clients une prestation complète avec un maximum de prestations réalisées au sein même du Laboratoire. Au-delà de la maîtrise technique, cette politique permet de réduire considérablement la sous-traitance et en conséquence les coûts et délais de remise à disposition des équipements. Par expérience du métier depuis plus de 25 ans et compréhensif des besoins des industriels, nous avons fait le choix d'un service réactif et de proximité, multi-domaines et adapté à nos clients, dans le respect des normes en vigueur. Au sein de notre Laboratoire de Toulouse, vos missions principales seront de : - Réaliser les étalonnages et/ou vérifications d'instruments de mesure dans différents domaines (dimensionnel, couple, force, pression, température, hygrométrie, chimie, pesage, etc ) - Assurer le respect des délais dans le traitement du matériel qui vous sera confié - Réaliser le suivi des étalons du Laboratoire - Participer au maintien des accréditations Titulaire d'un bac +2 minimum (DUT ou BTS) ou justifiant de plusieurs années d'expérience dans le domaine de la métrologie, mesures physiques ou équivalent (qualité en industrie ou laboratoire, culture industrielle), vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre dynamisme. Salaire : À définir selon le profil et l'expérience Horaires : Du lundi au vendredi Types de primes et gratifications : Prime annuelle, primes exceptionnelles, chèques vacances et mutuelle prise en charge à 70%
Vous serez chargé/e de la mise en œuvre du site de restauration en liaison froide, dès la réception des produits jusqu'à la fin du service Vous serez garant des normes d'hygiène et la satisfaction des usagers. Participation au recrutement de l'équipe Encadrement de l'équipe et accompagnement au service. Relation avec les différents partenaires relatif au site de restauration. Mise en œuvre des orientations stratégiques de l'association et notamment celles inhérentes au projet éducatif de l'ALSH. Savoir:: Connaissance des processus, protocoles de restauration collective en liaison froide Connaissances de la règlementation sanitaire et la sécurité alimentaire, ISO/HACCP Connaissance des normes de sécurité au travail Maitrise de l'utilisation et de l'entretien des équipements adaptés à la liaison froide Utilisation aisée de l'outil informatique Savoir-faire : Application rigoureuse des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire liées à la liaison froide. Encadrement d'une équipe technique : son accompagnement/suivi/évaluation, la répartition des tâches, la gestion des conflits et la capacité de transmission Gestion des commandes Suivi administratif et réglementaire Communication avec le public, les partenaires et les services supports de l'intercommunalité Traduction des intentions éducatives de l'ALSH sur le site de restauration Savoir-être : Rigueur, sens de l'organisation, flexibilité et réactivité Esprit d'équipe, travail en collaboration avec différents services de l'association et services associés Capacité à fédérer et motiver une équipe autour d'objectifs communs Sens du service, être à l'écoute des besoins des usagers pour garantir leur satisfaction. Résistance au stress, capacité à garder son calme en période de forte activité ou en cas de problème sanitaire. Prise de poste le 01/10/2025
Créé en 1969, nous sommes est un distributeur et diffuseur de l'intégralité de l'édition française, au service des libraires et des maisons de presse en France. La maison mère à Toulouse propose 50 000 références en stock et une salle des ventes sur Bordeaux permet à ses clients de la région de venir se servir en direct. L'entreprise est constituée de 40 salariés, et d'une équipe de 8 commerciaux. Notre entreprise dynamique a su garder son esprit familial et bienveillant envers ses collaborateurs. Nous recherchons des magasiniers/magasinières polyvalents. Votre mission principale : traiter les retours clients selon les process internes, prendre en charge, préparer, et conditionner les commandes clients en respectant les délais impartis; réceptionner les marchandises (port de charges lourdes, manutention). Contrat en CDI à pourvoir immédiatement Horaire du lundi au jeudi Vous ne travaillez pas les vendredis après-midi. 35h en modulation de temps de travail Tickets restaurant Mutuelle Vous êtes dynamique, rigoureux(se), organisé(e) et assidu(e). Nous comptons sur votre autonomie, votre sens du service et votre motivation pour satisfaire notre clientèle.
LE POSTE Toulouse Camping Cars recherche son futur technicien de cellule de camping car afin de travailler en binôme avec notre chef d'atelier qui a plus de 20 ans d'expérience. Vos missions au sein de Toulouse Camping Cars : Pose d'accessoires (panneaux solaires, batteries, antennes, tv, porte vélos, stores, piles à combustible) Diagnostiquer et réparer toute panne sur les cellules de camping-cars Assurer la préparation des véhicules Poste à pourvoir en CDI après période d'essai, à partir du 1er septembre 2025. Heures travaillées : 39h hebdomadaire. Rémunération intéressante selon expérience. LE PROFIL IDEAL Dans l'idéal, nous recherchons une personne expérimentée sur les cellules de camping car. Vous êtes inexpérimenté(e) en camping-cars mais avez des connaissances du 12V et/ou de l'univers automobile ? Vous êtes également invité(e) à postuler. Une formation peut être assurée pour une personne qui n'aurait pas l'expérience sur les cellules de camping-cars mais ferait preuve de motivation pour le poste. Vous faites preuve de positivité et de dynamisme au quotidien, tout en portant attention à la qualité de votre travail ? A PROPOS DE TOULOUSE CAMPING CARS Concession de véhicules de loisirs neufs et d'occasions située au sud de Toulouse, Toulouse Camping Cars est un distributeur officiel des marques ADRIA, AUTOSTAR et CHAUSSON. Dans sa boutique, Toulouse Camping Cars vous propose tout l'équipement nécessaire pour équiper votre camping-car ou votre fourgon afin de vivre des moments d'exception dans votre véhicule de loisir.
Concession de véhicules de loisirs neufs et d'occasions située au sud de Toulouse, Toulouse Camping Cars est un distributeur officiel des marques ADRIA, AUTOSTAR et CHAUSSON. Dans sa boutique, Toulouse Camping Cars vous propose tout l'équipement nécessaire pour équiper votre camping-car ou votre fourgon afin de vivre des moments d'exception dans votre véhicule de loisir.
Poste basé sur Labège avec démarrage rapide- Permis B obligatoire - Travail en semaine de 8h à 12h puis de 14h à 17h Nous recherchons un.e Préparateur.trice esthétique pour rejoindre notre équipe à plein temps. Dans ce rôle, vous serez responsable de la préparation et du nettoyage des véhicules, en veillant à ce que chaque voiture soit impeccable avant la livraison ou l'exposition. Vos tâches quotidiennes incluront le lavage, le polissage, le cirage et le rangement des véhicules. Le permis B est obligatoire. Vous devez également être capable d'appliquer des traitements spécifiques pour restaurer et protéger les surfaces. Qualifications - Compétences en nettoyage et préparation de véhicules : Expérience en lavage, polissage et application de cires et de produits de protection. - Compétences techniques : Connaissance des produits de nettoyage et des équipements de préparation de véhicules. - Compétences organisationnelles : Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à maintenir un espace de travail propre et organisé. Atouts supplémentaires : Une expérience dans l'esthétique automobile, une forte attention aux détails et la capacité de travailler de manière autonome et en équipe.
Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : Le directeur adjoint ou la directrice adjointe participe à la gestion et au bon fonctionnement de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Il ou elle assiste le directeur ou la directrice dans la gestion de la structure. Il ou elle peut être amené(e) à assurer ponctuellement le remplacement de la direction sur tout ou partie de ses attributions. Missions : - Participe à la définition, à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions en recherchant la créativité pédagogique et en veillant à sa cohérence. - Analyse les actions, rédige les bilans de projets et en rend compte à la direction. - Participe à l'encadrement et à l'animation auprès du public. - Veille à la qualité de l'accueil des usagers et des partenaires. - Veille à la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. - Participe à l'encadrement de toute ou partie de l'équipe d'animation sous la responsabilité de la direction. - Fait remonter à la direction les besoins ou les souhaits en formation. - Participe à la gestion administrative du personnel (états de présence mensuels, absences, congés.). - Participe, anime au besoin, les réunions d'équipe. - Peut être amené à assurer une fonction de tutorat. - Informe le directeur de tout incident, évènement ou difficulté sur le service (enfant, partenaires, locaux.). - Assure un relai quotidien entre la direction et les partenaires et leurs services. - Contribue à la communication des actions menées. - Contribue à l'entretien de bonnes relations avec les différents partenaires (élus, familles, enseignants.). - Participe au suivi du budget du service et élabore les budgets d'activités. - Tient à jour les états de présence journaliers et veille à la bonne tenue des informations récoltées (présence .). - S'informe des particularités liées à la situation des publics (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image .). - Veille à la bonne utilisation des locaux mis à disposition. - Participe à la gestion des stocks, du matériel, des commandes. Profil recherché : - Titulaire d'un BPJEPS (souhaité) ou d'un BAFD - Connaissance approfondie des publics et de l'environnement institutionnel - Connaissance de la réglementation des accueils collectifs de mineurs - Maîtrise des outils de communication écrite, des procédures administratives et comptables - Connaissance des techniques d'animation d'équipe - Capacité à proposer des actions pédagogiques en cohérence avec la politique enfance d'un territoire - Capacité à gérer un budget de fonctionnement pédagogique - Aisance relationnelle, capacité à s'adapter et adapter son action à un environnement - Capacité à faire adhérer à un projet - Diplomatie - Rigueur - Discrétion, tenu au devoir de réserve pour toutes les infirmations concernant le service (usagers, fonctionnement, outils, partenaires.)/capacité à gérer un conflit - Par son comportement et son attitude, véhicule une image positive de son service et plus généralement de LE&C Grand Sud et de la collectivité - Contribue à la dynamique du réseau LE&C Grand Sud Lieu de travail : ALAE maternel de Labège Horaires de travail : 80% d'un temps plein Rémunération : groupe C de la CC ECLAT indice 285 (soit 13,36 € bruts par heure)
L'agence Actual Eaunes recherche, pour l'un de ses clients, un manoeuvre TP (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Aider à la pose de fourreaux - compactage avec pilonneuse - Aider à la pose de grillage avertisseur - Aider à la pose de massif - Terrassement à la pelle à main Les conditions du poste : - Taux horaire brut : 12,56EUR Mission à compter du 25 juin jusqu'au 3 juillet - Vous justifiez d'une première expérience dans le domaine des travaux publics Être en possession de l'AIPR et de l'habilitation électrique H0-B0 serait un plus. - Vous souhaitez vous investir auprès de notre client - Vous savez manier la brouette et les outils manuels de terrassement - Vous avez le sens de l'organisation et vous aimez travailler en extérieur - Vous êtes de nature rigoureuse et vous êtes habile avec vos mains
Votre agence ACCÈS RH de PAMIERS recrute un(e) Ingénieur-Responsable de projets, pour son client spécialisé dans la conception et la fabrication des systèmes de climatisation, chauffage, ventilation, filtration d'air, et pressurisation. Nous t'offrons l'opportunité de devenir l'acteur de leur bureau d'étude et de projets! Tu es intéressé pour travailler dans une équipe dynamique? Eh bien tu peux postuler ! Depuis plus de 35 années, cette société, à proximité de Toulouse, s'est développée grâce à leur savoir faire et a toujours su relever les challenges! Sur ce poste très polyvalent, tes missions seront, sous la responsabilité du Responsable du bureau d'études : Assurer le suivi de projets, depuis la consultation initiale jusqu'à l'industrialisation du produit, Etudier la faisabilité technique des demandes clients, Elaborer, finaliser un cahier des charges, en identifiant les contraintes et procéder à l'analyse des risques, Participer à la planification des projets, Respecter les objectifs qualité, coût et délai, Réaliser les tâches de conception, en accord avec le processus défini, dans le système de management qualité, Participer aux essais et analyses des résultats en vue de la mise au point du produit, Suivre l'amélioration continue du produit durant tout son cycle de vie. Profil recherché : Tu disposes d'au moins d'une année d'expérience au minimum, sur un poste similaire, Tu es diplômé (BAC + 5) Ingénieur "systèmes électriques et électroniques embarqués", ou Ingénieur généraliste, Tu as les compétences dans la conception mécanique, Tu maitrises les technologies de l'HVAC (cycle frigorique, thermodynamique), Tu as de bonnes connaissances des logiciels de CAO 2D et 3D (DRAFTSIGHT, SOLIDWORKS). Tu es sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, Informations complémentaires : CDI, Salaire selon profil, compétences et expérience, Poste à pourvoir dés que possible, Base hebdomadaire de travail : 35h ( Horaires en journée) Lieu de travail : LABARTHE SUR LEZE 31.
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recrutons pour notre client, PME de 40 collaborateurs créée en 1981, spécialisée dans l'engineering, la chaudronnerie industrielle et le montage sur sites, 1 dessinateur projeteur mécanique (H/F). Notre client intervient dans les domaines de l'Aéronautique, de la Défense, de l'Énergie, de l'Environnement, du Nucléaire et du Spatial et se distingue par son accompagnement sur mesure depuis l'expression du besoin jusqu'à la mise en route d'outillages clefs en main à forte valeur ajoutée (systèmes d'accès/passerelles, machines spéciales, etc.) Rattaché.e au responsable du bureau d'études, et en forte collaboration avec les équipes de l'atelier et les responsables d'affaires, vous aurez en charge la conception d'outillages mécaniques dans le respect des normes de sécurité et qualité. A ce titre vos missions comprennent : - L'analyse du cahier des charges - La réalisation d'avant-projet et la proposition des solution techniques préliminaires - La conception d'ensembles mécaniques (composants, systèmes) et modélisation CAO - La réalisation des plans d'ensemble, de détails et nomenclatures - La rédaction de notices d'utilisation Si: - Vous justifiez d'une expérience confirmée de 5 ans minimum idéalement dans la conception d'outillages ou d'ensembles mécaniques ; - Vous maitrisez des logiciels type Catia V5 ou similaires ; - Votre ouverture d'esprit et votre écoute vous permet d'évoluer au sein d'un environnement de travail qui allie travail d'équipe et développement de nouvelles compétences ; - Vous appréciez gérer des projets complexes de A à Z ; Alors adressez-nous votre candidature ! La connaissance des normes EUROCODES, FEM et CE MACHINE serait un plus mais c'est votre capacité à vous intégrer au sein d'une équipe soudée qui fera la différence ! Conditions : - CDI (Convention de la métallurgie) - 35 ou 39H / semaine - Prime d'intéressement en fonction des résultats de l'entreprise - Locaux neufs équipés de panneaux solaires
Rattaché au Responsable Technique et au service planning, vous aurez pour missions : - Assurer une maintenance préventive et curative sur tout instrument de pesage et périphériques associés, - Expertiser le matériel afin de diagnostiquer la panne et le réparer, - Réaliser le contrôle métrologique d'instruments de pesage dans le respect des procédures et des méthodes de travail et dans différents secteurs d'activités (coopératives agricoles, BTP, industrie aéronautique, commerce de proximité,.) Votre profil : De formation Technique type CAP, Bac pro à Bac + 2 (Maintenance industrielle et/ou métrologie), vous possédez une grande capacité d'analyse, une aisance technique et une grande polyvalence. Vous avez le sens du service client. Des compétences en programmation et en électronique serait un plus. Débutant(e) accepté(e) . Employeur ouvert a la formation interne. Vous serez autonome tout en respectant le planning remis. Informations supplémentaire : Permis B exigé - déplacements quotidiens - véhicule de service fourni + frais - RTT Rémunération selon profil et expérience. Horaires : - Du lundi au vendredi - Période de travail de 8 Heures - Repos le week-end - Travail en journée Formation: - CAP / BEP (Requis) Expérience: - Maintenance Technique: 1 an (Optionnel) Permis/certification: - Permis B (Requis) - Poste en présentiel
Le poste : Vous assurez la fabrication des pièces métalliques ! Alors, venez rejoindre l'équipe de notre client ! Votre agence PROMAN INDUSTRIE recherche un Opérateur machine H/F pour l'un de ses clients. Spécialisé dans la fabrication des portails en métal, notre client souhaite vous intégrer dans son équipe. Vos missions consisteront à faire : La fabrication de pièces en série sur presses. Le travail sur divers assemblages. L'utilisation de machines-outils. Profil recherché : Vous avez une expérience en production industrielle ou en usinage. Vous possédez une connaissance des machines-outils et des presses. Vous avez une capacité à travailler en équipe et à respecter les normes de sécurité. Nous offrons : Un environnement de travail stimulant. Des opportunités de formation et d'évolution. Un salaire compétitif et des avantages sociaux. Savoir être : Minutie Précisions Autonomie. Rémunération 11,88€ bruts/heure. Comment Postuler : Nous vous invitons à postuler à cette annonce ou à passer en agence nous rencontrer avec votre CV au "48 allées Jean Jaurès, 31000 Toulouse". Postulez dès aujourd'hui et faites partie de l'aventure PROMAN, notre équipe vous attend ! Rejoignez l'équipe PROMAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
ADEQUAT BLAGNAC RECRUTE UN CONDUCTEUR DE LIGNE H/F pour son client basé sur le Sud de Toulouse. Votre mission sera de conduire l'unité de production dans le respect des modes opératoires et des procédures en vigueur. Votre missions : - Assurer le démarrage et l'arrêt de la machine ainsi que le bon fonctionnement de la chaine (réglages, filtres, etc). - Assurer le fonctionnement des ensacheuses, magasins à sacs, imprimante et palettiseurs. - Anticiper et résoudre les problèmes et intervenir rapidement. - Maitriser les opérations de changement de produits dans les temps impartis. - Effectuez un auto contrôle visuel de qualité : des teintes, de la densité, du marquage et du poids des sacs. Votre profil : - Vous avez une expérience sur un poste similaire ? - Vous avez un bon état d'esprit, dynamique et savez prendre des initiatives, vous avez envie d'apprendre, vous êtes autonome et organisé ? Rémunération et avantages - Taux horaire fixe et 10% de fin de mission et 10% de congés payés - Primes collective ou individuelle et participation aux bénéfices et CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans. Adéquat, Simplement pour vous.
ADEQUAT Blagnac recrute un Carrossier confirmé H/F pour notre client situé sur Castanet-Tolosan. Vos missions : * déposer les pièces de carrosserie défectueuses, * débrancher les faisceaux électriques et électroniques, * contrôler l'intégrité de chaque pièce, * remettre en ligne les structures si nécessaire et les ajuster, * repeindre la carrosserie, * contrôler la conformité aux normes du constructeur. * Réparer par remise en forme ou remplacement des éléments endommagés de carrosserie ou de structure * Réaliser des opérations de finition (préparation de surface, peinture, ) selon les règles de sécurité et la réglementation. * Peut effectuer des modifications de carrosserie et des petits travaux de sellerie. * Peut coordonner une équipe. Votre profil : - Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau CAP/BEP à Bac (Bac professionnel, ) en réparation de carrosserie automobile. - Vous justifiez d'une expérience dans la carrosserie d'au moins 3 ans. - Vous êtes passionné(e) de carrosserie, vous possédez un esprit d'équipe et un réel sens du service ? Ce poste est fait pour vous, postulez dès maintenant ! Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Rejoignez MAUREL Services, un acteur de référence dans le secteur funéraire. Notre expertise repose sur deux marques complémentaires : - Purelis : spécialisée dans le nettoyage et la désinfection après décès. - LogiPro : dédiée aux services logistiques pour les professionnels du funéraire : portage funéraire, transport de corps et travaux de marbrerie Grâce à ces expertises, MAUREL Services propose un accompagnement global et sur mesure, répondant aux besoins spécifiques de chaque partenaire. Vos missions principales : - Portage funéraire : Assurer le portage du cercueil lors des cérémonies civiles ou religieuses, dans le respect des usages, des familles et des défunts. - Nettoyage et désinfection : Intervenir sur les lieux après un décès pour effectuer un nettoyage approfondi, une désinfection et un débarras éventuel (logements, chambres funéraires, situations de Diogène.). - Transport de corps : Réaliser le transfert de défunts avant et après mise en bière, sur courtes ou longues distances. - Travaux de marbrerie : Ouvrir et fermer des concessions, poser des monuments funéraires et entretenir les sépultures. Les contrats sont construits sur mesure selon vos compétences, votre appétence et les prestations que vous souhaitez assurer. Profil recherché : - Polyvalence et adaptabilité : Capacité à assumer plusieurs types de missions, allant de la manutention au maniement d'équipements spécifiques. - Rigueur et professionnalisme : Respect des protocoles de sécurité, des procédures et de la déontologie funéraire. - Discrétion et sens du service : Empathie, respect des familles et capacité à intervenir dans des contextes sensibles. - Permis B indispensable : Pour les missions de transport et les déplacements. - Bonne condition physique : Le portage funéraire demande un effort maîtrisé et de l'endurance. Aucune expérience préalable n'est exigée : vous serez formé(e) à l'ensemble des missions (portage, nettoyage, marbrerie, etc.). Conditions proposées : - Horaires : Flexibles et variables selon la nature des interventions (journée, week-end, selon planning). - Rémunération : Évolutive selon votre expérience et la diversité des missions prises en charge. - Formation interne assurée : Pour acquérir les compétences techniques (marbrerie, désinfection, portage) et les savoir-faire spécifiques au secteur funéraire. Pourquoi rejoindre MAUREL Services ? - Un métier qui a du sens : Vous jouez un rôle essentiel dans l'accompagnement des familles et des professionnels du funéraire. - Un esprit d'équipe fort : Cohésion, solidarité et soutien au cœur de notre fonctionnement. - Des perspectives d'évolution : Grâce à la diversité des activités de Purelis et LogiPro, vous pourrez évoluer vers de nouvelles responsabilités.
La société AJNET recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) à temps plein pour intervenir sur un site sur Venerque Début de contrat : 28 juillet 2025 Durée : 3 mois Horaires : Du lundi au vendredi, de 8h à 15h (temps plein) Missions : - Nettoyage classique des locaux - Participation au service cuisine
Automobiles DELAHAYE, votre concessionnaire Hyundai installé à Toulouse depuis plus de 40 ans, s'agrandit avec une nouvelle carrosserie ! Pour renforcer l'équipe et faire face à notre croissance, Automobiles DELAHAYE recrute un(e) Peintre Automobiles confirmé(e). Au sein de l'équipe, vous serez en charge de : Effectuer la remise en état des véhicules dans le respect de la méthodologie Préparation des supports avant peinture en lien avec le carrossier Assurer l'ajustement des éléments et les finitions Appliquer les couches de peinture et vernis. Entretien des outils, des équipements et de l'atelier. Respecter les normes de sécurité et d'environnement. Accompagner les collaborateurs dans leurs taches Valider la qualité du travail fourni avant restitution. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience significative en carrosserie peinture automobile (minimum 5 ans). Vous maîtrisez les techniques de préparation, d'application et de finition et si possible de démontage, de réparation, Vous êtes minutieux, organisé et aimez le travail bien fait. Vous appréciez travailler en équipe et accompagner vos collaborateurs. Vous êtes autonome Conditions du poste : - Poste en CDI, salaire à partir de 2400€ brut (négociable suivant profil) - 35 heures par semaine du Lundi au Vendredi - Ticket restaurant - Primes mensuelles - Parcours de formation Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale, dynamique et ambitieuse ? Envoyez nous votre CV !
La Belle Équipe recrute un(e) plongeur(se) ! 65 avenue de Toulouse, Escalquens 35h/semaine - CDI ou CDD Poste à pourvoir immédiatement Nous cherchons une personne sérieuse, ponctuelle et motivée pour assurer la plonge et l'entretien de la cuisine. Déposez votre CV directement au restaurant ou contactez-nous.
La belle equipe : c?est avant tout une équipe soudée, bienveillante et passionnée. Ici, on travaille sérieusement, sans jamais se prendre trop au sérieux. L?ambiance est conviviale, à l?image d?une guinguette moderne : chaleureuse, animée, vivante. Chacun a sa place, chacun compte, et on avance ensemble. Le respect, l'entraide et la bonne humeur sont des valeurs clés. On aime ce qu?on fait, on le fait bien, et on le fait avec le sourire. Rejoindre notre équipe, c?est allier exigence, plai
L'aventure HEINEKEN France c'est : HEINEKEN ENTREPRISE, le brasseur de marques incontournables (Heineken, Desperados, Affligem, Pelforth.) avec 3 brasseries en France. FRANCE BOISSONS, le distributeur partenaire des établissements de la consommation hors domicile HEINEKEN France recrute pour le compte de sa filiale de distribution France Boissons, un(e) Gestionnaire Distribution H/F, sur son site de Toulouse. France Boissons dispose d'une offre de produits et services diversifiée et qualitative : la bière, produit historique de l'entreprise, mais aussi le vin, le café, l'eau, les softs et les spiritueux. Le challenge du (de la) Gestionnaire Distribution en alternance Sous la responsabilité du Responsable Distribution, vous travaillerez en binôme avec lui sur des missions très variées : Optimiser quotidiennement les tournées de livraisons dans le respect du chronogramme pour atteindre les meilleurs niveaux de productivité ainsi que de service aux clients. Garantir la fiabilité de son stock et s'assurer de la réalisation des contrôles journaliers (flux marchandises, contrôle des chargements pleins et vides.). Suivre et contrôler les frais engagés dans le cadre de l'activité de distribution (entretien matériel, bâtiment, frais généraux) Analyser la performance de l'activité de distribution S'assurer de la réception des marchandises commandées dans le respect des procédures de mise en stock (l'évaluation des fournisseurs et gestion des litiges éventuels à la réception, optimisation de la gestion des emplacements de stockage, traitement des marchandises en retour ou les produits arrivant en date limite de commercialisation) Participer à la préparation des commandes et à l'aide à la livraison Profil recherché : Vous préparez une formation de niveau Bac+2 dans le transport et/ou la logistique, et recherchez un contrat d'alternance de 2 ans. L'organisation, l'autonomie et l'orientation clients seront vos clefs de réussite dans ce poste. Vos compétences : Vous maîtrisez le pack office (Word, Excel, PowerPoint) et les outils informatiques, Vous êtes doté(e) d'une certaine aisance relationnelle et êtes capable de vous adapter à des interlocuteurs différents dans une entreprise, Des connaissances basique du fonctionnement et de l'entretien d'un véhicule Poids Lourd seraient un plus. Modalités du poste à pourvoir : Lieu de travail : PORTET SUR GARONNE (31) Date : début septembre 2025 Rémunération : selon âge et diplôme préparé Conditions de travail : horaires variables France Boissons est un acteur engagé dans l'insertion de tous les talents, sans distinction, et s'adapte aux besoins de ses collaborateurs. Rejoignez-nous et découvrez un monde d'opportunités ! Happy to be here ! Intégrer HEINEKEN, c'est rejoindre une entreprise familiale, inclusive, au rayonnement international, mais avec des valeurs locales, qui mêle innovation et tradition dans un univers de convivialité. Et rejoindre HEINEKEN, ça a aussi beaucoup d'autres avantages : intégration, programmes de développement des compétences, possibilités de télétravail, mutuelle, prime de vacances, etc. A bientôt pour échanger !
Chez France Boissons, nous prenons un soin particulier pour que nos produits et notre offre de services répondent à toute la diversité de nos clients et satisfassent tous les consommateurs. Pour nos équipes aussi, nous avons la conviction que c'est la diversité des talents qui les composent qui nous fait gagner et rend notre organisation plus efficace et plus humaine. N'attendez-plus, rejoignez une entreprise inclusive !
Le groupe ADWORK'S recherche un Chauffeur avec permis BE (remorque) (H/F). Vous interviendrez en tant que chauffeur et agent de collecte des déchets verts dans une société environnementale. Vos missions seront les suivantes : - Assurer la conduite d'un véhicule léger avec remorque dans le respect des règles en matière de code de la route, d'hygiène et de sécurité - Veiller à préserver le matériel confié (contrôle du véhicule, entretien et lavage, ...) - Réaliser une tournée définie pour la récolte des déchets. Le tout dans le respect des normes de sécurité sur la route. Permis B / EB obligatoire - Expérience sur poste de chauffeur recommandé Poste du mardi au samedi. Si vous êtes de nature polyvalent, flexible et motivé ce poste est fait pour vous !
Le Groupe Adwork's, dont le siège social se situe à Orléans, agit dans le domaine du travail temporaire et compte aujourd'hui 26 agences sur le territoire national. Le Groupe Adwork's est constitué d'agences généralistes, capables de satisfaire nos partenaires pour l'ensemble de leurs besoins en ressources humaines. Retrouvez-nous sur www.adworks.fr.
Nous recrutons pour notre client, une entreprise industrielle spécialisée en mécanique de précision, un(e) contrôleur(se) de production afin de garantir la conformité des pièces tout au long du processus de fabrication. Vos missions: - Vérifier les dossiers de fabrication, plans, gammes de contrôle, et certifications fournisseurs. - Contrôler la première pièce produite, valider le processus de contrôle et libérer les produits conformes. - Réaliser les contrôles dimensionnels, visuels et documentaires (avec ou sans machine 3D). - Détecter les non-conformités, tracer les anomalies, assurer les retouches et garantir l'intégrité documentaire. - Participer à la création et à la validation de programmes de contrôle 3D et à la maintenance préventive des équipements de contrôle. Votre profil: - Solides connaissances en mécanique, tolérancement géométrique, lecture de plan et métrologie 3D. - Maîtrise des logiciels de contrôle type Metrolog et des machines tri-dimensionnelles (MMT). - Autonomie, rigueur, esprit d'analyse et capacité à dialoguer avec les services internes/clients/auditeurs.
Nous recrutons pour notre client, une entreprise industrielle en plein développement, un(e) opérateur(trice) régleur(se) sur machines à commande numérique afin d'assurer le réglage et la production de pièces mécaniques en petite et moyenne série. Vos missions: - Préparer et installer les outillages, jauger les outils, régler les paramètres machines et valider les programmes CN. - Réaliser les premières pièces, contrôler la conformité, ajuster si besoin, et assurer la stabilité du process. - Transmettre les consignes et vérifier la conformité de la production par des contrôles fréquents. - Communiquer avec le service méthodes en cas d'écarts sur les temps de réglage ou de cycle. - Respecter les consignes HSE, participer aux démarches 5S et aux initiatives d'amélioration continue. Votre profil: - Bonne maîtrise des machines CN, outils de contrôle, et principes de réglage (jauge, iso, MSP...). - Connaissances en programmation CN appréciées. - Autonomie, rigueur, méthode, et esprit d'équipe. - Sens de l'analyse et du contrôle qualité.
