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NOTRE ETABLISSEMENT ET SON PROJET Clairvivre, reconnu pour son expertise médico-sociale, s'inscrit dans une démarche d'accompagnement des parcours des personnes en situation de handicap et s'engage dans une transformation innovante de son organisation. L'ambition est de développer une plateforme de services agile et performante, centrée sur les parcours des usagers et l'adaptation continue de nos accompagnements. Clairvivre recrute un(e) Adjoint administrative / Gestionnaire de dossiers (établissement d'accueil non médicalisé). LE POSTE ET SES ENJEUX Vos missions s'articulent autour des activités suivantes : - Réaliser l'accueil téléphonique et physique des personnes extérieures aux structures (admissions) - Accueillir et prendre en charge du public - Tenir le dossier unique (informatisé et papier) de la personne accueillie - Exploiter l'information administrative du secrétariat Plateforme Parcours Autonomie et Inclusion dans le cadre des procédures définies - Mettre en œuvre l'instruction médico-sociale n°5 « organisation détaillée du secrétariat accueil-commun EANM » - Référence pour les dossiers d'Allocation aux adultes handicapés, d'Allocation logement social (constitution des dossiers, suivi des délais.) - Implication dans le processus qualité - Accueillir et encadrer des stagiaires école - Assurer le suivi des notifications MDPH à travers le module « Via Trajectoire » - Garantir l'application de la législation dans son domaine de compétence. Ces missions s'exercent dans le respect du projet d'établissement, du cadre réglementaire, des valeurs institutionnelles et des bonnes pratiques professionnelles. PROFIL RECHERCHÉ Formation et expérience : - Niveau bac souhaité - Posséder une expérience minimale de 1an sur un poste similaire ou avoir des connaissances dans le domaine social Compétences et qualités professionnelles : - Accompagner et conseiller des personnes en difficulté - Analyser la situation et les besoins de la personne - Orienter une personne vers des partenaires relais - Renseigner un public, des usagers - Sens de l'organisation - Persévérance - Travail en équipe - Discrétion CONDITIONS D'EMPLOI Statut d'agent de la Fonction Publique Hospitalière, fonctionnaire ou contractuel Poste à temps plein en 39h, localisé sur Salagnac (24) CDD de 3 mois avec possibilité de pérennisation. Prise de poste souhaitée au plus vite. Salaire : Selon niveau de qualification et expérience. MODALITÉS DE CANDIDATURE Les personnes intéressées peuvent adresser leur candidature (CV, lettre de motivation et diplômes) par courriel à ressources.humaines@clairvivre.fr. Date limite de candidature : 15/01/2026 INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Renseignements auprès de Mme DEFRANCE Laetitia au 05 53 62 24 90 ou à l'adresse mail suivante : laetitia.defrance@clairvivre.fr
Rattaché-e au responsable de la ligne d'emballage, vous assurez les opérations de conditionnement des pommes dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et des procédures en vigueur. Vous travaillez au sein d'une petite équipe composée de 3 à 8 salariés. HORAIRES DE TRAVAIL : de 5 h 30 à 13 h - de 13 h 05 à 20 h 50 - Pause de 30 minutes. Prime panier de 3 € par jour. Prise de poste : JANVIER 2026. 5 postes sont à pourvoir.
Vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du directeur de l'établissement et vous interviendrez au sein de l'E.S.A.T. d'Objat et plus particulièrement sur la scierie et menuiserie de Saint-Aulaire, avec pour principales missions : - Encadrer et animer une équipe de travailleurs en situation de handicap au sein de l'atelier scierie-menuiserie, sur différentes activités de transformation et de fabrication du bois (débitage, sciage, rabotage, assemblage, ponçage, montage d'ouvrages bois, ....). - Transmettre les savoir-faire techniques du métier et accompagner chaque travailleur dans la progression de ses compétences, en adaptant votre pédagogie à ses capacités - Garantir la sécurité des personnes et du matériel, le respect des consignes d'hygiène et de sécurité sur les chantiers - Adapter les postes de travail et les missions en fonction des besoins et aptitudes des travailleurs - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets professionnels individuels, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Gérer le matériel, les fournitures et les stocks nécessaires à la bonne réalisation des prestations - Veiller à la qualité du travail fourni, au respect des délais et à la satisfaction des clients - Participer à la prospection, à l'évaluation des chantiers et à l'élaboration des devis pour le développement de l'activité Vous êtes titulaire d'un CAP ou BEP ou diplôme équivalent complété d'une expérience professionnelle de 5 ans dans le métier de la menuiserie, scierie, ébénisterie ou charpenterie. Vous possédez idéalement une expérience dans l'encadrement d'adultes en situation de handicap. Ce que nous vous proposons en intégrant notre structure : - 1 500 heures de travail effectif, 200 jours de travail, 50 jours de congés pour un temps complet. - Salaire de base : 1 955,66 € brut mensuel selon CCN51 + prime SEGUR (238 € brut) - Possibilité d'une reprise d'ancienneté à hauteur de 50%, selon votre expérience Les plus : Une mutuelle avec participation employeur à hauteur de 50% de la base obligatoire , une couverture en terme de prévoyance, un CSE dynamique (chèques vacances, bons cadeaux, tarifs préférentiels pour des activités culturelles .), de la mobilité interne, des aides possibles en termes de logement via notre partenaire Action Logement, un dispositif de conciergerie pour vous accompagner dans votre installation en Corrèze, un accueil personnalisé dès votre arrivée et un parcours de formation. Prise de poste : à partir du 01/03/2026. Dossier de candidature : CV + lettre de motivation
NOTRE ETABLISSEMENT ET SON PROJET Clairvivre, reconnu pour son expertise médico-sociale, s'inscrit dans une démarche d'accompagnement des parcours des personnes en situation de handicap et s'engage dans une transformation innovante de son organisation. L'ambition est de développer une plateforme de services agile et performante, centrée sur les parcours des usagers et l'adaptation continue de nos accompagnements. Clairvivre recrute un(e) Moniteur-Educateur pour son unité de Foyer de Vie au sein de l'EANM (établissement d'accueil non médicalisé). LE POSTE ET SES ENJEUX Vous faites partie d'une équipe de 7 personnes, qui accompagne, au quotidien et dans leurs projets, 20 personnes en situation de handicap. Vos missions s'articulent autour des activités suivantes : - Accompagner les personnes accueillies en favorisant la progression de leurs autonomies - Participer à l'élaboration et à la conduite des projets de vie des personnes accueillies - Participer à l'organisation des activités éducatives au sein du groupe éducatif en lien avec le projet de vie de la personne accueillie - Animer et mettre en œuvre des actions individuelles auprès de la personne accueillie dans la cadre de son projet de vie - Accompagner et conseiller la personne accueillie dans les actes de la vie quotidienne - Elaborer et animer des projets collectifs - Rencontrer et travailler en lien avec l'entourage de la personne accueillie - Retranscrire des observations - Encadrer des stagiaires école - Accueillir, accompagner et orienter les personnes accueillies sur des périodes de stages Ces missions s'exercent dans le respect du projet d'établissement, du cadre réglementaire, des valeurs institutionnelles et des bonnes pratiques professionnelles. Vous travaillerez sur un dispositif en semi autonomie. PROFIL RECHERCHÉ Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur Compétences : - Sens du travail en équipe pluridisciplinaire - Aptitude à établir une relation de confiance avec la personne accueillie - Capacité à stimuler les capacités affectives, intellectuelles, sociales et physiques des personnes accueillies - Capacité à transcrire des observations à l'écrit et à rendre compte - Aptitude à soutenir et argumenter un point de vue éducatif - Qualités relationnelles : écoute, disponibilité, discrétion, empathie. - Aptitude à travailler sur les outils informatiques CONDITIONS D'EMPLOI CDD , CDI ou mutation (poste pérenne) Poste à temps plein, localisé sur Salagnac (24) avec horaires internat en 35h (19 RTT à titre indicatif) Travail 1 week end sur 2 Prise de poste au plus vite Salaire : Selon niveau de qualification et expérience. Des logements peuvent être mis à disposition des nouveaux professionnels avec tarifs préférentiels MODALITÉS DE CANDIDATURE Les personnes intéressées peuvent adresser leur candidature (CV, lettre de motivation et diplômes) par courriel à ressources.humaines@clairvivre.fr. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Renseignements auprès de Mme PRAGOUT Delphine, cadre socio-éducatif, par téléphone au 05.53.62.23.25 ou par mail delphine.pragout@clairvivre.fr
Au sein d'une équipe en place que vous venez compléter, vos missions sont: vous possedez des connaissances en fruits et legumes - Mise en rayon, - Caisse. (PORT DE CHARGES) Vous travaillez la semaine et le week-end. Vous aimez le commerce de proximité et avez le sens de la relation client alors rejoignez-nous !
TU ADORES L'ODEUR DU BOIS FRAIS ? NOUS AUSSI. ADÉQUAT RECRUTE UN OUVRIER DE SCIERIE H/F TU VEUX DU CONCRET, DU SOLIDE ? CE POSTE EST POUR TOI. TON QUOTIDIEN, SI TU L'ACCEPTES : * Piloter des machines de sciages avec rigueur et précision * Sélectionner, découper, transformer le bois brut en produits de qualité * Veiller à la sécurité, à l'entretien des équipements de ton espace * Participer à une équipe où la cohésion est aussi forte que le bois VOTRE PROFIL : * Tu aimes travailler avec tes mains (et ta tête) * Tu es ponctuel, fiable et tu respectes les consignes * Une première expérience en scierie serait un plus CE QU'ON T'OFFRE : * UNE FORMATION DÈS TON ARRIVÉE (ET UN BON CAFÉ CHAUD) * UNE AMBIANCE CONVIVIALE, HUMAINE ET FIÈRE DE SON SAVOIR ÊTRE * DU BOIS, BEAUCOUP DE BOIS Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Postulez en ligne ou contactez nous au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
NOTRE ETABLISSEMENT ET SON PROJET Clairvivre, reconnu pour son expertise médico-sociale, s'inscrit dans une démarche d'accompagnement des parcours des personnes en situation de handicap et s'engage dans une transformation innovante de son organisation. L'ambition est de développer une plateforme de services agile et performante, centrée sur les parcours des usagers et l'adaptation continue de nos accompagnements. Clairvivre recrute un(e) assistant médico-administrative (établissement d'accueil non médicalisé). LE POSTE ET SES ENJEUX Vos missions s'articulent autour des activités suivantes : - Suivi administratif des dossiers des usagers (création, tenue et mise à jour des dossiers médicaux et administratifs papiers et dans les logiciels métiers ; collecte et classement des documents médicaux) - Veille à la conformité réglementaire des dossiers en collaboration avec la déléguée à la protection des données (loi du 2 janvier 2002, RGPD, etc.) - Planification des rendez-vous médicaux - Préparation des dossiers médicaux pour les consultations - Coordination avec les professionnels de santé internes/externes, les familles et les mandataires. - Accompagnement des personnes accompagnées dans les démarches administratives liées au suivi médical. - Soutien administratif aux médecins (gestion du planning des rendez-vous ; création et mise à jour des tableaux de suivi ; suivi des dossiers présentés en commission d'admission) - Réception des appels liés à la santé ou au suivi des personnes accompagnées. - Saisie et mise à jour des données de santé dans le logiciel de l'établissement - Participation à la collecte de données pour les indicateurs qualité ou les rapports annuels - Archivage des dossiers Ces missions s'exercent dans le respect du projet d'établissement, du cadre réglementaire, des valeurs institutionnelles et des bonnes pratiques professionnelles. PROFIL RECHERCHÉ Formation et expérience : - Bac professionnel secrétariat médico-social ou équivalent / Titre professionnel de secrétaire médicale ou AMA - Une première expérience est appréciée Savoir et savoir-faire : - Maîtrise de la terminologie médicale et médico-sociale - Connaissance du parcours de soin et des structures de santé - Bonne connaissance des logiciels bureautiques et DSI - Connaissance de la réglementation en ESMS (HAS, droits des usagers, RGPD, secret médical) - Rigueur, sens des priorités - Autonomie dans la gestion des tâches administratives - Réactivité face aux urgences et imprévus médicaux Savoir-être : - Discrétion, respect du secret médical - Empathie et sens de l'écoute - Travail en équipe pluridisciplinaire CONDITIONS D'EMPLOI Statut d'agent de la Fonction Publique Hospitalière, fonctionnaire ou contractuel Poste à temps plein, localisé sur Salagnac (24) avec horaires de journée Prise de poste au dès que possible Salaire : Selon niveau de qualification et expérience. MODALITÉS DE CANDIDATURE Les personnes intéressées peuvent adresser leur candidature (CV, lettre de motivation et diplômes) par courriel à ressources.humaines@clairvivre.fr. Date limite de candidature : 18/01/2026 INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Renseignements auprès de Mme PRAGOUT Delphine, 05.53.62.23.25; delphine.pragout@clairvivre.fr
Poste statutaire ou à défaut contractuel. Missions / conditions d'exercice Activités liées au poste : Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites - Manipuler et porter des matériels et des machines - Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter - Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation - Aspirer, balayer, laver dépoussiérer des locaux et des surfaces - Laver les vitres accessibles sans élévation - Identifier les différents matériaux - Respecter les conditions d'utilisations des produits - Différencier les produits acides et alcalins - Utiliser des produits non-polluants (dosage, substituts) Tri et évacuation des déchets courants - Changer les sacs poubelles - Opérer le tri sélectif - Répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés - Contribuer aux économies d'eau et d'énergie Contrôle de l'état de propreté des locaux - Vérifier l'état de propreté des locaux - Identifier les surfaces à désinfecter - Respecter la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés - Détecter les anomalies ou dysfonctionnement et les signaler aux professionnels compétents Entretien de linge - Nettoyer le linge sur le site manuellement (serpillères.) Activités secondaires : Compétences requises Savoirs socioprofessionnels : - Locaux de la collectivité - Maitrise du matériel, des techniques et des produits - Règles d'utilisation des produits et matériels - Notions de pourcentage, de dosage, de proportion - Règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés - Gestes et postures de la manutention - Risques d'utilisation des produits (toxicité) - Règles de base du tri sélectif - Procédures de signalisation du danger - Technique de base de vidage, nettoyage - Risques électriques, thermiques, etc. - Règles de propreté - Produits de nettoyage et de désinfection des textiles - Connaissance des tissus et des produits tachants - Technique de nettoyage sans produits (microfibre) - Maitrise du matériel, des techniques et des produits (sel de déverglaçage) Savoirs généraux : - Discrétion - Règle de base en orthographe et grammaire - Techniques et outils de communication Lieux d'exercice : Tous bâtiments communaux (Mairie, salle polyvalente etc.) Poste à pourvoir le 01/02/2026 Date limite de candidature le 01/01/2026
Vos missions : réaliser l'organisation et la couverture de toiture métallique. Vous bénéficiez de nombreux avantages : Prime de trajet, de repas et 13ème mois. Salaire selon compétence. Tout les profils seront étudiés
L'établissement ROUBINET recherche son futur collègue : un ouvrier de scierie pour compléter son équipe ! Votre rôle sera de : - Réaliser des opérations de tri, en respectant le cadencement et planning de production, - Vérifier la qualité et conformité des sections de bois, - Découpe de traverses à l'aide de machine. Vous aimez travailler avec vos mains, Vous êtes ponctuel, fiable et vous respectez les consignes de sécurités, Une première expérience en scierie serait un plus, mais nous nous engageons à vous formez si nécessaire.
Suite à un projet de développement d'activité au sein de notre scierie, notre entreprise recrute un cariste d'entrepôt manutentionnaire (H/F) pour étoffer son personnel. Vos Missions : - Véhiculer et approvisionner le bois aux différents points clés de la zone de travail - Respecter l'organisation des différentes zones de stockage - S'assurer de stocker les palettes de façon stable - Repérer les dysfonctionnements machine et les signaler - Respecter les consignes de sécurité du poste (stockage, vitesse, stabilité de la charge ...) - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements - Charger, décharger les camions - Charger les billons sur le parc à grumes avec le porteur forestier - Charger les billons pour la production avec le chariot élévateur - Utiliser le chargeur télescopique pour évacuer les déchets (sciure de bois ) Les horaires de travail sont 8h00-12h / 13h-17h du Lundi au Vendredi.
Le GIE VILLERASE (Groupement d'Intérêt Économique) est le pôle administratif du Groupe Coopérative Sud Roussillon et ses autres adhérents, situé à Saint-Cyprien, dans les Pyrénées-Orientales. Véritable support central pour l'ensemble des structures de production du groupe, le GIE VILLERASE assure des missions transversales essentielles au bon fonctionnement et au développement de l'activité agricole du territoire. Ses principales missions : Gestion administrative, comptable et financier des différentes entités du groupe, Suivi des ressources humaines (recrutement, gestion du personnel, paie), Support juridique et réglementaire, Le GIE VILLERASE collabore étroitement avec ses exploitations membres pour soutenir les filières de production biologique, zéro résidu, ainsi que les serres de tomates. En outre, il rassemble des membres actifs dans divers autres secteurs, tels que la promotion immobilière, le commerce international, les stations thermales et la production d'énergie. En rejoignant le GIE VILLERASE, vous intégrez un environnement dynamique, engagé pour une agriculture durable et de proximité. L'ambiance de travail y est conviviale et les valeurs coopératives y sont au cœur des projets : solidarité, innovation, ancrage local et respect de la terre. Une équipe engagée au cœur du territoire: + de 200 collaborateurs sur les 6 sites de production et une grande diversité de métiers : Production agricole : ouvriers agricoles, chefs de culture, tractoristes, techniciens/techniciennes lutte intégrée Production d'énergie et maintenance : techniciens, responsables maintenance, Conditionnement : agents de tri, manutentionnaires, conducteurs/conductrices de ligne, caristes Support et gestion : RH, comptabilité, maintenance, contrôle de gestion, etc. Pourquoi nous rejoindre ? Pour rejoindre des producteurs agricoles locaux et engagé. Pour participer à une agriculture qui allie performance, innovation et respect de l'environnement. Pour contribuer à la consolidation de l'information financière d'un groupe en croissance LE POSTE Dans le cadre de la mise en place d'un nouveau processus budgétaire et d'une volonté d'amélioration des reporting de gestion nous recherchons une personne capable d'épauler le contrôleur de gestion en poste. En relations directes avec le Directeur Administratif et Financier, le contrôleur de gestion et l'équipe comptabilité. Vos missions : o Participer à la mise à jour des tableaux de bord du contrôle de gestion o Participer au processus budgétaire o Cartographier les données utiles aux analyses du contrôle de gestion o Participer à l'analyse de la rentabilité par culture Prise de poste immédiate
NOTRE ETABLISSEMENT ET SON PROJET Clairvivre, reconnu pour son expertise médico-sociale, s'inscrit dans une démarche d'accompagnement des parcours des personnes en situation de handicap et s'engage dans une transformation innovante de son organisation. L'ambition est de développer une plateforme de services agile et performante, centrée sur les parcours des usagers et l'adaptation continue de nos accompagnements. Clairvivre recrute un(e) électricien pour son service technique. LE POSTE ET SES ENJEUX Vous êtes placé(e) sous l'autorité du chef d'équipe et vos missions s'articulent autour des activités suivantes : - Assister, conseiller et former les équipes et utilisateurs spécifiques au domaine d'activité - Entretenir, maintenir, prévenir et dépanner les outillages, équipements, matériels. - Mettre en œuvre et actualiser les procédures et consignes spécifiques - Mettre en conformité les installations, en application des normes et réglementations en vigueur - Réaliser divers travaux de remplacement d'appareillages électriques - Recenser, constater et analyser les anomalies, pannes, dysfonctionnements des équipements - Suivi des contrôles et des organismes agréés - Mise à jour des données / des fichiers relatifs au domaine d'activité - Ces missions s'exercent dans le respect du projet d'établissement, du cadre réglementaire, des valeurs institutionnelles et des bonnes pratiques professionnelles. PROFIL RECHERCHÉ Formation et expérience : - CAP / BEP Electricien / Bac Pro électrotechnique - Connaissance de base des règles d'hygiène et de sécurité - Des connaissances en chauffage et en plomberie seraient un atout apprécié pour ce poste Savoir et savoir-faire : -Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence - Conduire des installations, des équipements relatifs au domaine de compétence, en optimiser le fonctionnement - Évaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux nécessaires à la pratique de son métier - Former et conseiller les utilisateurs dans son domaine de compétence - Identifier et diagnostiquer un dysfonctionnement, une panne, le défaut d'un matériel, d'un équipement, une anomalie d'un système, spécifique à son domaine d'activité - Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives - Lire et interpréter des plans techniques, des croquis relatifs à son domaine de compétence - Maintenir et dépanner un matériel, un équipement, une installation et/ou un système relatif à son métier - Utiliser les logiciels métier Savoir être : - Sens des Responsabilités - Sens du travail en équipe - Esprit d'initiative, et sens de l'organisation - Sens du service public - Réactivité et disponibilité - Loyauté et respect du travail de l'autre CONDITIONS D'EMPLOI Statut d'agent de la Fonction Publique Hospitalière, fonctionnaire ou contractuel Temps complet. Référence hebdomadaire 39H (19 RTT) ; localisé sur Salagnac (24) Horaires (Lundi au jeudi) 8h00-12h00 et de 13h00-17h00. Horaires (Vendredi) 8h00-12h00 et de 13h00-16h00. Prise de poste au plus vite Salaire : Selon niveau de qualification et expérience. MODALITÉS DE CANDIDATURE Les personnes intéressées peuvent adresser leur candidature (CV, lettre de motivation et diplômes) par courriel à ressources.humaines@clairvivre.fr. Date limite de candidature : 30/01/2026 INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Renseignements auprès de Emmanuel REBIERE, Responsable d'équipe technique au 05.53.62.23.42
Notre agence Start People de BRIVE , recherche pour l'un de ses clients :- 1 ELECTRICIEN BATIMENT / TERTIAIRE (H/F).Au sein d'une équipe, vous interviendrez sur le chantier afin de Poser des conduits électriques en apparent ou en encastré Mettre en place le câblage (pose des chemins de câble, tirage de câble.) Réaliser la pose des équipements et appareillages électriques Effectuer les branchements des équipements basse tension Positionner une armoire électrique et effectuer les raccordements nécessaires Vérifier le bon fonctionnement des installations après mise sous tension divers chantiers urgents mission longue taux horaire selon profil - panier repas / prime trajet selon chantier
Vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du directeur de l'établissement et vous interviendrez au sein de l'E.S.A.T. d'Objat, avec pour principales missions : - Assurer le suivi psychologique des travailleurs en situation de handicap en lien avec leur projet professionnel - Assurer un lien avec les familles ou aidants ou tutelles - Soutenir l'équipe pluridisciplinaire dans l'accompagnement quotidien des usagers, en apportant un éclairage psychologique sur leurs situations et comportements - Développer les partenariats avec des structures adaptées pour orienter les usagers vers des suivis thérapeutiques complémentaires lorsque cela est nécessaire - Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés - Animer des ateliers de soutien et d'écoute (habiletés sociales, l'autodétermination, confiance en soi.) pour favoriser le bien-être et l'intégration sociale - Rédiger les différents écrits professionnels Vous êtes titulaire d'un Master 2 en psychologie et vous possédez idéalement une expérience professionnelle auprès d'un public d'adultes en situation de handicap. Ce que nous vous proposons en intégrant notre structure : - 1 500 heures de travail effectif, 200 jours de travail, 50 jours de congés pour un temps complet. - Salaire de base : 479,49 € brut mensuel selon CCN51 + prime SEGUR (47,60 € brut) - Possibilité d'une reprise d'ancienneté à hauteur de 50%, selon votre expérience Les plus : Une mutuelle avec participation employeur à hauteur de 50% de la base obligatoire , une couverture en terme de prévoyance, un CSE dynamique (chèques vacances, bons cadeaux, tarifs préférentiels pour des activités culturelles .), de la mobilité interne, un CET (compte épargne temps), des aides possibles en termes de logement via notre partenaire Action Logement, un dispositif de conciergerie pour vous accompagner dans votre installation en Corrèze, un accueil personnalisé dès votre arrivée et un parcours de formation. Prise de poste : dès que possible Dossier de candidature : CV + lettre de motivation
Description de l'entreprise: Depuis sa création en 2008, iad est devenu l'acteur incontournable dans le monde de l'immobilier. Fort d'une croissance constante, iad est aujourd'hui le premier réseau européen de conseillers immobiliers indépendants. Avec plus de 350 collaborateurs et 18 000 conseillers dans 8 pays, iad accompagne ses clients dans la vente, l'acquisition ou la location de biens. Grâce à son approche innovante, iad s'efforce de transformer positivement le marché immobilier. Rejoignez nous pour prendre part à cette success story internationale. Description du poste: Nous recherchons un/une Conseiller/Conseillère en immobilier pour rejoindre notre équipe . Ce poste à temps plein ou partiel implique des tâches variées incluant la prospection de nouveaux clients, l'accompagnement des clients dans leurs transactions immobilières, et la négociation des contrats. Vous serez également responsable de la gestion des annonces immobilières et de la réalisation des visites pour vos clients. L'immobilier vous intéresse ? Vous cherchez un emploi ou une reconversion professionnelle ? Alors contactez moi et rejoignez le Leader Français du marché - Formation interne complète et personnalisée (en ligne, en présentiel dans les 300 pôles IAD en France, sur le terrain) - Accompagnement sur mesure et quotidien par un Manager qualifié - Une rémunération attractive sur les ventes de 69 à 87% de la commission - 4 rémunérations possibles différentes (sur les ventes, l'équipe, les recommandations et les courtiers partenaires) - Un intranet sous la forme d'une agence web clé en main avec tous les outils.
Nous recherchons un(e) charpentier(ère) pour intégrer notre équipe. Vos missions : - Taille et pose de charpente traditionnelle - Fabrication et pose de murs ossature bois - Isolation par l'extérieur + pose de bardage - Travail à l'atelier et sur chantiers locaux (rayon de 20 à 30 km) - Chantiers en neuf et rénovation Profil recherché : - CAP Charpentier exigé minimum - Permis B obligatoire - Autonomie, rigueur, esprit d'équipe Conditions : - CDI à temps plein 35h - Repas du midi pris en charge selon chantier - Plan d'épargne salariale, prime de partage de la valeur - Mutuelle PRO BTP niveau S3+P3+ Rejoignez une entreprise à taille humaine, avec une bonne ambiance et des projets variés !
Pour un commerce de proximité nous recherchons un/e boucher/e sachant travailler la carcasse. Si vous n'êtes pas du métier mais que cela vous intéresse : vous pouvez bénéficier d'un contrat en alternance ou d'une simple montée en compétences dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'emploi. Reconversion bienvenue. Qualités recherchées: rigoureux/se , ponctuel/le , vous aimer le commerce de proximité.
COMMERCE ALIMENTAIRE DE PROXIMITE , 8 employés.
Description du poste : En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2037€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
La proximité, la responsabilité et la solidarité sont des valeurs qui vous correspondent ? Alors la suite peut vous intéresser ! Aujourd'hui, nous recrutons un Chargé(e) de Clientèle Particuliers pour notre agence d'OBJAT (19) en CDI. ??Vos missions ? - Conseiller nos sociétaires et les accompagner dans la réalisation de leurs projets en leur proposant des solutions d'assurances adaptées à leurs besoins - Découvrir un client, proposer, conseiller, argumenter, négocier et conclure des ventes feront partie de votre quotidien - Si votre priorité est d'assurer le suivi de votre portefeuille de sociétaires avec lesquels vous entretenez une relation privilégiée, nous vous proposons de laisser place à votre créativité, à votre goût du challenge, et à votre talent pour promouvoir Groupama auprès de nouveaux sociétaires. ?? Les + du métier ? - une formation complète de 6 mois, alternant théorie et pratique, pour vous accompagner, vous aider au mieux à atteindre vos objectifs, et vous dépasser. - la panoplie complète du parfait nomade (ordinateur et téléphone portables... ) - Une part variable déplafonnée et proportionnelle à vos résultats qui vient s'ajouter à votre rémunération fixe pour récompenser vos efforts. - Une prime d'intéressement / participation liée aux résultats de l'entreprise - Une mutuelle avantageuse avec une prise en charge partielle par votre employeur - Des titres restaurant - De nombreux avantages CE ?? Les étapes du processus de recrutement ? 1 - un entretien vidéo différé qui nous permettra de mieux comprendre votre expérience et vos motivations 2 - la réalisation en ligne d'un questionnaire de personnalité 3 - un entretien avec un(e) chargé(e) de recrutement (RH) et vos futurs managers Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure Groupama ? Postulez dès maintenant, nous vous attendons ! Le profil type ? Il n'y en a pas ! Nous recherchons avant tout une personne proactive, prête à se lancer des défis pour développer son réseau commercial tout en ayant le sens du service et de la satisfaction client et à coeur de favoriser la recommandation. Pour cela, être titulaire d'un BAC+2 en commerce et/ou banque-assurances est un atout. Avoir une connaissance du bassin local et un fort attachement à la région en est un autre. Et une expérience commerciale de terrain d'au moins 2 ans serait le top.
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c’était vous ? Vous recherchez un poste d’auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L’agence Petits-fils de Brive-la-gaillarde recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, améliorez vos conditions d’exercice : * Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités * Toujours les mêmes particuliers employeurs * Le confort d’intervenir sur le même secteur géographique * Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés * La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end * Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile * L’accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d’accompagnement social * La possibilité d’adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel * La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos… * Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l’emploi à domicile En bonus : * Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions. * Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie Vos missions : * Aide à l’autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l’habillage) * Courses, préparation et aide à la prise des repas * Entretien du cadre de vie * Accompagnements aux promenades, sorties culturelles * Accompagnements aux rendez-vous médicaux * Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : * Rémunération en journée : 14,89 € brut/heure du lundi au vendredi * Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 17,86 € brut/heure * Rémunération présence de nuit : 91.12€ brut/nuit * Participation aux frais de transport Nous recherchons des auxiliaires de vie : * Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F * Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle dans le médico-sociale * Ponctuels, discrets et bienveillants Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 14,89€ à 17,86€ par heure Nombre d'heures : 1 à 35 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Disponible le week-end * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Période de travail de 10 heures * Période de travail de 12 heures * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Tous les week-ends * Travail de nuit * Travail en journée * Travail en soirée * Travail les jours fériés * Week-ends uniquement * Aide à domicile/ médico-social: 3 ans (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 14,89€ à 17,86€ par mois Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Lieu du poste : Déplacements fréquents
Description du poste : Manpower Brive recrute pour l'un de ses clients : une entreprise familiale reconnue pour son savoir-faire artisanal, spécialisée dans la fabrication de fermetures planes et de portails. Dans le cadre de son développement, elle recherche un agent de fabrication avec une expérience dans le bois, le PVC ou le métal, ou issu d'un profil menuisier pour l'atelier menuisier, situé à Objat. - Intégrer l'atelier fer, aluminium ou peinture - Participer à la fabrication de volets, portes de garage et portails - Réaliser des opérations telles que : - Étirement de barres de fer - Application de traitement antirouille - Travail manuel et soigné dans le respect des consignes de sécurité Les horaires : Lundi au jeudi : 7h30 ? 12h30 / 13h30 ? 17h30 et vendredi si travaillé 7h30-12h00 - Première expérience en fabrication de menuiseries, industrie métallurgique ou atelier peinture - Rigueur, minutie et goût pour le travail en équipe Vos avantages: - Mode de travail collaboratif basé sur l'autonomie - Opportunités d'évolution - Mutuelle, prévoyance santé - CET à 8 % - Avantages CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie sur le secteur de objat (19), limousin, france VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'assistant de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficierez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l\'accès à notre comité d\'entreprise ,. La possibilité d\'obtenir une prime de cooptation s\'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.50€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu\'à 100%), cellule d\'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !...
Votre agence Randstad d Brive recherche pour son client un agent de production agro-alimentaire (H/F).Directement rattaché aux équipes déjà en place sur l'ensemble de la chaîne de fabrication, votre rôle est essentiel dans la chaîne de production en matières premières alimentaires Vous avez pour tâches de : - intervenir dans l'alimentation des machines, la transformation [et la cuisson] de matières premières en produits finis et leur conditionnement. - effectuer des contrôles visuels et de calibres. - assurer les contrôles et l'entretien de premier niveau de la machine et être garant de la propreté de votre poste de travail et de la ligne de fabrication. Vous travaillez dans un environnement sec, frais, température dirigée et vous êtes amené à travailler en horaires de journée/en horaires décalés type 5h12h/13h20h/nuit... /du lundi au vendredi. Dans cet univers alimentaire, les règles d'hygiène et de sécurité sont primordiales sur l'ensemble dans la chaîne.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l’agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Notre agence TEMPORIS recherche pour l’un de ses clients, entreprise spécialisée dans la transformation et la conservation de fruits, un Opérateur de Production H/F motivé et rigoureux. Vous souhaitez rejoindre une équipe au sein d’un environnement moderne et respectueux des normes de qualité ? Cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : -> Participer à la production de fruits transformés et conservés dans le respect des standards de qualité, d’hygiène et de sécurité. -> Assurer la surveillance, le contrôle et l’entretien des équipements de production. -> Contribuer à la mise en œuvre et au suivi des procédures de fabrication. -> Appliquer rigoureusement les règles de sécurité et d’hygiène alimentaire. Votre profil : -> Une première expérience en production agroalimentaire, idéalement dans le secteur des fruits, serait un plus. -> Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe. -> Vous êtes disponible pour travailler en horaires 3x8 (matin, après-midi, nuit). -> Vous connaissez les règles de sécurité alimentaire ou êtes prêt(e) à vous former. Conditions et avantages : -> Horaires : travail en 3x8 (rotation matin, après-midi, nuit). -> Primes attractives : froid/frais, habillage, etc. -> Environnement moderne et sécurisé. -> Formation et accompagnement assurés pour une intégration réussie. Vos avantages TEMPORIS : -> Rémunération attractive : taux horaire +10 % fin de mission +10 % congés payés. -> Participation aux bénéfices et Compte Épargne Temps rémunéré. -> Possibilité d’acompte hebdomadaire. -> Accès au Comité d’Entreprise (billetterie, vacances, chèques vacances, etc.). -> Aides et services : mutuelle, logement, garde d’enfant, prêt de véhicule, etc. Intéressé(e) ? Envoyez-nous dès maintenant votre CV et lettre de motivation, ou postulez directement en ligne ! Rejoignez une entreprise à taille humaine et participez à une belle aventure au sein d’un environnement convivial et professionnel !
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Dans le cadre de son développement, notre client, acteur reconnu dans l'univers gastronomique et les cadeaux gourmands, recherche plusieurs Agents Commerciaux Multicartes afin de renforcer sa présence commerciale sur le territoire national.Vos missions :Prospecter une clientèle professionnelle cibléeDévelopper un portefeuille clients et assurer son suiviPrésenter les produits, négocier et conclure les ventesReprésenter l'image et les valeurs de l'entrepriseRemonter les informations terrain à la direction commercialeVous serez en charge de développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels tels que :BoulangeriesÉpiceriesAdministrations (mairies)Comités d'entrepriseFromageriesBoucheriesTraiteursProfessionnels de l'évènementielCavistesEt plus généralement toutes les entreprises offrant des cadeaux de fin d'année à leurs clients.Chaque agent devra couvrir au minimum 3 départements.Conditions et avantages :Contrat : Prestation de service / Mandat d'agent commercialRémunération : Commission sur CA attractives Liberté d'organisation et gestion autonome de votre zone
Notre client est une entreprise familiale à taille humaine, reconnue pour la qualité de ses chantiers et la proximité avec ses équipes. Spécialisée dans les travaux publics, elle intervient localement sur des projets variés de travaux publics autour de Saint-Aulaire (19). Le poste : Vos missions : - Assurer le suivi de chantiers de terrassement, de VRD et d'enrobés, - Gérer 2 à 3 équipes en simultané sur le terrain. - Organiser les moyens humains et matériels nécessaires à la bonne exécution des travaux. - Contrôler la qualité, la sécurité et le respect des délais. - Participer à la préparation, à la planification et à la réception des chantiers. Profil recherché : Votre profil : - Formation technique ou Bac+2/3 dans le TP ou le BTP - Expérience d'au moins 1 an, alternance ou apprentissage compris, en suivi de chantiers de travaux publics idéalement - Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et prêt(e) à évoluer dans une PME à taille humaine où la polyvalence est valorisée. - Bon relationnel, esprit d'équipe et sens du terrain indispensables. Ce poste est ouvert également aux diplômés récents souhaitant acquérir une première expérience en CDI en conduite de travaux dans le domaine des travaux publics. Pourquoi postuler : - Encadrement de proximité et bienveillant pour évoluer - Chantiers variés techniquement et motivants - Equipe chantier expérimentée et passionnée - Équipe soudée, ambiance conviviale et matériel moderne - Poste offrant une forte expérience terrain et des perspectives d'évolution Conditions et avantages : - CDI - Pas de découchés ni grands déplacements - Accompagnement et formation à l'embauche - Rémunération : 30 000 € - 35 000 € / an selon profil - Véhicule de fonction - Avantages : mutuelle, tickets restaurants, équipements fournis, diverses formations dispensées par l'entreprise Candidature en toute confidentialité.
Alveor
Description du poste : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie sur le secteur de objat (19), limousin, france VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description du profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'assistant de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficierez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise ,. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.50€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !
Notre client, acteur de référence dans la fabrication de pièces unitaires à forte valeur ajoutée recherche son futur Responsable de Production.En étroite collaboration avec la Direction et les Méthodes votre rôle sera de : - Manager l'équipe de production et les fonctions support associées en veillant à cultiver les valeurs de l'entreprise - Coordonner et planifier les ressources humaines et matérielles les adapter au portefeuille de commandes - Veiller à ce que les normes de qualité et de sécurité soient respectées tout au long du processus de production - Identifier et proposer toute opportunité d'amélioration des processus de production pour accroître l'efficacité et la rentabilité - Vérifier le dossier de fabrication, analyser les contraintes de production, déterminer les spécificités techniques Gérer et optimiser la production : - Garantir la continuité du flux de production, depuis la définition de l'approvisionnement jusqu'à la mise à disposition des produits finis - Vérifier l'approvisionnement de toutes les fournitures nécessaires à la réalisation de la commande - Contrôler l'application des plans de charges, suivre les objectifs de fabrication - Superviser, tout au long de la chaîne de production, la qualité de la fabrication des produits (conformité aux cahiers des charges et aux référentiels) - Veiller au respect des bonnes pratiques de fabrication (BPF), des normes et des principes SQDC - Gérer les pannes en demandant une intervention, remonter l'information et y associer un plan d'action - Définir la criticité des installations, traiter les incidents et les dysfonctionnements de toute nature, proposer et mettre en uvre des plans de prévention et des actions correctives - Animer des chantiers d'amélioration continue - Management d'équipe De formation Bac+2 à Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum sur un poste équivalent dans un environnement d'usinage de pièces métalliques. Vous avez une expérience réussie dans le domaine mécanique, avec idéalement une première expérience de management. Vous savez gérer la relation client/fournisseur. Vous maîtrisez les méthodes de planification et pouvez témoigner d'une utilisation démontrée d'Office 365 et d'un ERP. Doté d'une véritable appétence pour l'humain, vous savez vous adapter à vos interlocuteurs et avez capacité à fédérer les équipes. Vos principaux atouts sont la rigueur, le sens de l'anticipation, la capacité d'adaptation et la réactivité.
Notre client, acteur de référence dans la fabrication de pièces unitaires à forte valeur ajoutée recherche son futur Responsable de Production.En étroite collaboration avec la Direction et les Méthodes votre rôle sera de : - Manager l'équipe de production et les fonctions support associées en veillant à cultiver les valeurs de l'entreprise - Coordonner et planifier les ressources humaines et matérielles les adapter au portefeuille de commandes - Veiller à ce que les normes de qualité et de sécurité soient respectées tout au long du processus de production - Identifier et proposer toute opportunité d'amélioration des processus de production pour accroître l'efficacité et la rentabilité - Vérifier le dossier de fabrication, analyser les contraintes de production, déterminer les spécificités techniques Gérer et optimiser la production : - Garantir la continuité du flux de production, depuis la définition de l'approvisionnement jusqu'à la mise à disposition des produits finis - Vérifier l'approvisionnement de toutes les fournitures nécessaires à la réalisation de la commande - Contrôler l'application des plans de charges, suivre les objectifs de fabrication - Superviser, tout au long de la chaîne de production, la qualité de la fabrication des produits (conformité aux cahiers des charges et aux référentiels) - Veiller au respect des bonnes pratiques de fabrication (BPF), des normes et des principes SQDC - Gérer les pannes en demandant une intervention, remonter l'information et y associer un plan d'action - Définir la criticité des installations, traiter les incidents et les dysfonctionnements de toute nature, proposer et mettre en œuvre des plans de prévention et des actions correctives - Animer des chantiers d'amélioration continue Management d'équipe : - Animer, organiser et coordonner les activités - Piloter, en liaison avec le Responsable administratif comptable et financier, les besoins de formation, les congés payés, la modulation du temps de travail suivant la charge Suivi économique de la production : - Respecter / Piloter les budgets d'exploitation (ressources humaines, achats, S/T, Heures supplémentaires...) et d'investissements en relation avec la direction - Piloter et suivre les indicateurs clés de performance production et généraux - Présenter un reporting d'activités (tableaux de bord, rapports de production) auprès de sa hiérarchie
Expectra Search est un cabinet de recrutement de cadres supérieurs et dirigeants présent dans 9 villes de France. Les consultants Expectra Search Ingénierie / Industrie vous proposent des opportunités de carrière.
Notre client, acteur de référence dans la fabrication de pièces unitaires à forte valeur ajoutée recherche son futur Responsable de Production.En étroite collaboration avec la Direction et les Méthodes votre rôle sera de : - Manager l'équipe de production et les fonctions support associées en veillant à cultiver les valeurs de l'entreprise - Coordonner et planifier les ressources humaines et matérielles les adapter au portefeuille de commandes - Veiller à ce que les normes de qualité et de sécurité soient respectées tout au long du processus de production - Identifier et proposer toute opportunité d'amélioration des processus de production pour accroître l'efficacité et la rentabilité - Vérifier le dossier de fabrication, analyser les contraintes de production, déterminer les spécificités techniques Gérer et optimiser la production : - Garantir la continuité du flux de production, depuis la définition de l'approvisionnement jusqu'à la mise à disposition des produits finis - Vérifier l'approvisionnement de toutes les fournitures nécessaires à la réalisation de la commande - Contrôler l'application des plans de charges, suivre les objectifs de fabrication - Superviser, tout au long de la chaîne de production, la qualité de la fabrication des produits (conformité aux cahiers des charges et aux référentiels) - Veiller au respect des bonnes pratiques de fabrication (BPF), des normes et des principes SQDC - Gérer les pannes en demandant une intervention, remonter l'information et y associer un plan d'action - Définir la criticité des installations, traiter les incidents et les dysfonctionnements de toute nature, proposer et mettre en œuvre des plans de prévention et des actions correctives - Animer des chantiers d'amélioration continue - Management d'équipe
Description du poste : Directement rattaché aux équipes déjà en place sur l'ensemble de la chaîne de fabrication, votre rôle est essentiel dans la chaîne de production en matières premières alimentaires Vous avez pour missions de : - intervenir dans l'alimentation des machines, la transformation [et la cuisson] de matières premières en produits finis et leur conditionnement. - effectuer des contrôles visuels et de calibres. - assurer les contrôles et l'entretien de premier niveau de la machine et être garant de la propreté de votre poste de travail et de la ligne de fabrication. Vous travaillez dans un environnement sec, frais, température dirigée et vous êtes amené à travailler en horaires de journée/en horaires décalés type 5h12h/13h20h/nuit... /du lundi au vendredi. Dans cet univers alimentaire, les règles d'hygiène et de sécurité sont primordiales sur l'ensemble dans la chaîne. Description du profil : Titulaire d'un diplôme, vous possédez une première expérience en industrie agro-alimentaire au sein d'une ligne de production. Votre capacité à respecter les cadences de production et à travailler en équipe sont des qualités essentielles à la réussite de vos missions et à la réalisation du produit destiné aux consommateurs. Vous souhaitez intégrer cette entreprise ? faites nous parvenir votre CV !
Description du poste : MANPOWER BRIVE RECRUTE POUR PONTHIER des ouvriers agroalimentaire (H/F) en CDI-Intérimaire. Postes à pourvoir rapidement ? Secteur agroalimentaire ? Objat (19130) Vous cherchez une mission d'intérim où votre sérieux et votre motivation seront vraiment appréciés. Vous aimez le travail bien fait et les produits de qualité. Rejoignez un acteur reconnu mondialement pour ses purées de fruits et coulis, élaborés à partir de fruits soigneusement sélectionnés. Vous serez un maillon essentiel de la chaîne de production : - Tri et la découpe de fruits - Déballage des produits - Conditionnement et mise en cartons - Palettisation Tout cela dans un cadre propre, organisé, où l'hygiène et la sécurité sont au cœur de l'activité. Conditions pour accepter le CDI-I : - Accepter les 2x8, 3x8, journée, nuit et les week-ends - Être mobile à 40 km autour de votre domicile VOUS ÊTES NOTRE PROCHAIN COLLABORATEUR EN CDI-INTERIMAIRE SI? - Vous avez la pêche et l'envie de bien faire - Vous êtes disponible jusqu'à la fin de l'année 2025 et plus - Vous acceptez de travailler en horaires tournants - Vous êtes rigoureux - Vous êtes en capacité de soulever des charges de 15 kg et travailler en station debout prolongée - -> Une première expérience en agroalimentaire est un plus, mais pas obligatoire. Votre dynamisme, votre engagement et votre envie d'apprendre sont les vraies clés. Le CDI-I vous permet de bénéficier de tous les avantages du CDI classique : - un salaire mensuel garanti, même entre deux lettres de missions. - 5 semaines de congés payés. - un accès à la formation professionnelle, pour faire évoluer votre carrière. - Profitez également de tous les avantages de l'intérim deux comités d'entreprises, une mutuelle, un compte épargne temps à 8%? Rejoignez MANPOWER BRIVE en postulant directement sur l'annonce avec votre cv à jour. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Vos missions : - Assurer le suivi de chantiers de terrassement, de VRD et d'enrobés, - Gérer 2 à 3 équipes en simultané sur le terrain. - Organiser les moyens humains et matériels nécessaires à la bonne exécution des travaux. - Contrôler la qualité, la sécurité et le respect des délais. - Participer à la préparation, à la planification et à la réception des chantiers.Votre profil : - Formation technique ou Bac+2/3 dans le TP ou le BTP - Expérience d'au moins 1 an, alternance ou apprentissage compris, en suivi de chantiers de travaux publics idéalement - Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et prêt(e) à évoluer dans une PME à taille humaine où la polyvalence est valorisée. - Bon relationnel, esprit d'équipe et sens du terrain indispensables. Ce poste est ouvert également aux diplômés récents souhaitant acquérir une première expérience en CDI en conduite de travaux dans le domaine des travaux publics. Pourquoi postuler : - Encadrement de proximité et bienveillant pour évoluer - Chantiers variés techniquement et motivants - Equipe chantier expérimentée et passionnée - Équipe soudée, ambiance conviviale et matériel moderne - Poste offrant une forte expérience terrain et des perspectives d'évolution Conditions et avantages : - CDI - Pas de découchés ni grands déplacements - Accompagnement et formation à l'embauche - Rémunération : 30 000 EUR - 35 000 EUR / an selon profil - Véhicule de fonction - Avantages : mutuelle, tickets restaurants, équipements fournis, diverses formations dispensées par l'entreprise Candidature en toute confidentialité.
Notre client est une entreprise familiale à taille humaine, reconnue pour la qualité de ses chantiers et la proximité avec ses équipes. Spécialisée dans les travaux publics, elle intervient localement sur des projets variés de travaux publics autour de Saint-Aulaire (19).
Notre agence TEMPORIS recrute pour l’un de ses clients, entreprise spécialisée dans la transformation et la conservation de fruits, un(e) Cariste CACES R489 Catégorie 1-3-5 H/F. Si vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et prêt(e) à travailler dans le froid et en horaires 3x8, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : -> Charger et décharger les produits à l’aide d’un chariot élévateur ou d’un transpalette électrique. -> Approvisionner les lignes de production en matières premières. -> Déplacer, stocker et ranger les palettes dans les zones dédiées. -> Contrôler la conformité des marchandises (quantités, étiquetage, traçabilité). -> Renseigner les documents de suivi et assurer la traçabilité des flux. -> Participer ponctuellement à la production ou au conditionnement selon les besoins. Profil recherché : -> Une expérience en production alimentaire, idéalement dans le secteur des fruits, est un atout. -> CACES R489 Cat 1-3-5 à jour -> Capacité à travailler en horaires 3x8 (matin, après-midi, nuit). -> Rigueur, organisation et esprit d’équipe. -> Connaissance des normes de sécurité alimentaire appréciée. Conditions et avantages : -> Horaires : Travail en journée au début, puis passage en 3x8. -> Primes attractives : prime de froid/frais, habillage, etc. -> Environnement moderne : locaux sécurisés et bien équipés. -> Formation et accompagnement pour une intégration réussie. Vos avantages TEMPORIS : -> +10 % fin de mission +10 % congés payés -> Participation aux bénéfices -> CET rémunéré à 5 % -> Acompte sur salaire chaque semaine -> Accès au CE (billetterie, chèques vacances, club vacances, etc.) -> Aides et services : mutuelle, logement, garde d’enfant, prêt de véhicule, etc. Intéressé(e) ? Envoyez-nous dès maintenant votre CV et lettre de motivation ou postulez directement en ligne.
POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : Votre agence INTERACTION BRIVE LA GAILLARDE recrute pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la construction de structure béton, un Technicien de maintenance (H/F) en CDI. En tant que Technicien de maintenance (H/F), vous serez un élément clé du bon fonctionnement des équipements industriels de notre client. Vous interviendrez sur des machines de production pour garantir leur performance et leur sécurité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de production et de maintenance pour anticiper et résoudre les problèmes techniques. Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de production. - Diagnostiquer les pannes et apporter des solutions rapides et efficaces. - Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance. - Rédiger des rapports d'intervention et mettre à jour le suivi des actions de maintenance. - Former les opérateurs sur le bon usage et l'entretien des machines. primes PROFIL : Compétences attendues : - Habilitation électrique à jour - Formation technique en maintenance industrielle ou équivalent. - Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire. - Connaissances en électricité, mécanique et automatisme. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches. Avantages du poste : - Intéressement - Participation - Poste en 3x8 - Salaire à convenir selon expérience
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont...
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Juillac (19350) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2144943 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Perpezac-le-Blanc (19310) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2145753 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Nous recherchons un Technicien maintenance pour une industrie basée à proximité de Sainte Trie. Poste en journée Rattaché au Directeur de site, vous contribuerez à maintenir le bon état des équipements en assurant, notamment : Des opérations de maintenance préventive et curative sur l'ensemble de l'installation Assurer la disponibilité des équipements et des pièces détachées nécessaires à la maintenance Gérer les contrats de maintenance avec les fournisseurs externes Participer à l'amélioration continue et aux travaux neufs Vous travaillerez en autonomie et serez le référent maintenance du site. Description du profil : Issu d'une formation en Maintenance Industrielle ou Electrotechnique, vous avez une expérience réussie sur des missions similaires. Vous êtes rigoureux, polyvalent, autonome. IND2
Nous recherchons pour le compte de notre client un magasinier cariste F/H CACES 1Au centre de la chaîne logistique, vous avez pour missions de : - réceptionner, stocker, préparer et distribuer les marchandises - conduire un chariot élévateur de type 1, aussi bien dans l'entrepôt qu'à l'extérieur. - alimentation des lignes Le chargement des camions/containers, doit être adapté à la sécurité des marchandises durant le transport. Vous utilisez du matériel de chargement spécifique : chariot élévateur ou gerbeur. Dans le cadre de vos missions, il est important de respecter scrupuleusement les règles de circulation et de sécurité. De même, vous êtes responsable de votre chariot. Polyvalent, en soutien de votre équipe, vous êtes amené à effectuer de la manutention, ainsi que de la préparation de commandes. Vous devez être titulaire d'un Sans diplôme et avoir au moins 3 mois d'expérience. ous possédez une première expérience sur la fonction de cariste idéalement acquise au sein d'un entrepôt logistique et êtes titulaire du Caces 1. Vous êtes vigilant aux règles de sécurité. La circulation de piétons et de chariots dans l'entrepôt nécessite une grande attention de votre part. Polyvalent, vous vous adaptez rapidement aux différents produits que vous manipulez. vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité liés au secteur de la logistique. Votre rôle au sein de la chaîne logistique contribue au respect des délais et à la satisfaction du client. faites nous parvenir votre CV !
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c’était vous ? Vous recherchez un poste d’auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L’agence Petits-fils de Brive-la-gaillarde recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, améliorez vos conditions d’exercice : * Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités * Toujours les mêmes particuliers employeurs * Le confort d’intervenir sur le même secteur géographique * Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés * La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end * Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile * L’accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d’accompagnement social * La possibilité d’adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel * La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos… * Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l’emploi à domicile En bonus : * Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions. * Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie Vos missions : * Aide à l’autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l’habillage) * Courses, préparation et aide à la prise des repas * Entretien du cadre de vie * Accompagnements aux promenades, sorties culturelles * Accompagnements aux rendez-vous médicaux * Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : * Rémunération en journée : 14,89 € brut/heure du lundi au vendredi * Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 17,86 € brut/heure * Rémunération présence de nuit : 91.12€ brut/nuit * Participation aux frais de transport Nous recherchons des auxiliaires de vie : * Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F * Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle dans le médico-sociale * Ponctuels, discrets et bienveillants Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 14,89€ à 17,86€ par heure Nombre d'heures : 1 à 35 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Disponible le week-end * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Période de travail de 10 heures * Période de travail de 12 heures * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Tous les week-ends * Travail de nuit * Travail en journée * Travail en soirée * Travail les jours fériés * Week-ends uniquement * Aide à domicile/ médico-social: 3 ans (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 14,89€ à 17,86€ par heure Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Vos missions sont les suivantes : Assurer la maintenance des process, équipements de production et/ou infrastructure dans le cadre de la maintenance préventive et curative. Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations Accompagner et participer aux interventions des sociétés extérieures Assurer la sécurité des biens et des personnes lors des interventions. Renseigner les outils de suivi de la maintenance, participer aux analyses et proposer des améliorations, relayer les informations nécessaires au bon fonctionnement du site. Suivre les plans de maintenance préventive et s'assurer de la disponibilité des composants. Description du profil : Issu(e) d'une formation en maintenance, vous justifiez d'une première expérience minimum sur un poste similaire. Vous êtes organisé et doté d'un bon esprit d'équipe IND2
A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT COMMERCIAL (H/F) Dans le cadre de son développement, notre client, acteur reconnu dans l'univers gastronomique et les cadeaux gourmands, recherche plusieurs Agents Commerciaux Multicartes afin de renforcer sa présence commerciale sur le territoire national. Vos missions : Prospecter une clientèle professionnelle ciblée Développer un portefeuille clients et assurer son suivi Présenter les produits, négocier et conclure les ventes Représenter l'image et les valeurs de l'entreprise Remonter les informations terrain à la direction commerciale Vous serez en charge de développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels tels que : Boulangeries Epiceries Administrations (mairies) Comités d'entreprise Fromageries Boucheries Traiteurs Professionnels de l'évènementiel Cavistes Et plus généralement toutes les entreprises offrant des cadeaux de fin d'année à leurs clients. Chaque agent devra couvrir au minimum 3 départements. Conditions et avantages :Contrat : Prestation de service / Mandat d'agent commercial Rémunération : Commission sur CA attractives Liberté d'organisation et gestion autonome de votre zone PROFIL : Une expérience de 2 ans minimum dans les métiers de bouche ou dans la vente B2B serait un plus. La possession d'un fichier client existant constitue un véritable atout. Autonomie, organisation, excellent sens commercial et aisance relationnelle. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Nous recherchons pour l’un de nos clients un Manœuvre (H/F) pour intervenir sur un chantier en sous-sol. Vos missions : - Réaliser des travaux de calorifugeage (effectuer l’isolation des tuyaux dans les sous-sols) - Assurer la découpe et la préparation des matériaux - Procéder à la pose d’armaflex - Respecter les règles de sécurité sur chantier Informations complémentaires : - Mission de 2 à 3 semaines - Horaires de journée - Démarrage rapide- Première expérience sur chantier appréciée - Motivation, rigueur et respect des consignes - Aptitude à travailler en milieu confiné - Esprit d’équipe et volonté d’apprendre
Maud Emploi, votre agence indépendante, implantée localement au cœur de la Haute-Vienne. Notre mission principale est de créer des connexions humaines fortes et durables, en plaçant aussi bien les candidats que les entreprises au centre de nos priorités.
POSTE : Chargé d'Affaires CVC H/F DESCRIPTION : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chargé d'Affaires CVC (H/F) pour rejoindre notre équipe basée à Objat. Véritable interface entre les clients, les équipes techniques et la direction, vous serez responsable du pilotage global des projets d'installation en génie climatique, plomberie et chauffage, depuis la prospection commerciale jusqu'à la réception des travaux. Vos missions principales : - Assurer une veille active sur la publication des appels d'offres publics et privés - Répondre aux marchés et élaborer les propositions commerciales - Réaliser et créer des plans de réservations et d'exécution sur AutoCAD et/ou NOVA - Suivre régulièrement plusieurs chantiers en parallèle - Établir les propositions, effectuer le chiffrage, rédiger les devis et négocier les prix avec les fournisseurs si nécessaire - Évaluer les besoins en personnel et organiser les ressources du chantier - Assurer le lien relationnel et technique avec les clients tout au long du projet - Manager les collaborateurs placés sous votre responsabilité - Préparer les chantiers : choix des matériels, fournisseurs, commandes, planification - Suivre la progression des travaux et établir les situations de chantier - Garantir la bonne coordination avec les partenaires (clients, sous-traitants, autres corps d'état, etc.) - Contrôler les dépenses et la rentabilité du chantier - Clôturer les dossiers en réalisant la réception des travaux et la levée des réserves PROFIL : De formation technique (Bac +2 à Bac +5) en génie climatique, énergétique ou bâtiment, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire en CVC, plomberie ou chauffage, idéalement au sein d'une PME ou d'un bureau d'études. Vous êtes à l'aise avec : - Les outils de conception et de gestion (AutoCAD et/ou NOVA, Batigest, pack Office) - Le chiffrage, la gestion de budget et le suivi de travaux - La lecture de plans et la compréhension des normes techniques et de sécurité Votre personnalité fera la différence : - Leadership et esprit d'équipe, vous savez animer et motiver vos collaborateurs - Excellentes qualités relationnelles et sens du service client - Rigueur, méthode et sens de l'organisation - Capacité d'analyse et réactivité face aux imprévus Permis B indispensable (déplacements réguliers sur chantiers). Salaire : à définir selon profil et expérience
Entreprise familiale basée dans le 19 et le 24 dirigée par Nicolas DELCAMBRE et son épouse Chimène. Spécialisée dans le Génie Climatique (Chauffage toutes énergies, Energies Renouvelables, Climatisation, Ventilation et traitement d'air) la plomberie, le sanitaire et la maintenance, nous intervenons dans le tertiaire (bureaux, banques), les bâtiments collectifs (EHPAD, logements, collectivités locales), la santé, l'industrie, la logistique, le commerce et les particuliers.
Description du poste : Au centre de la chaîne logistique, vous avez pour missions de : - réceptionner, stocker, préparer et distribuer les marchandises - conduire un chariot élévateur de type 1, aussi bien dans l'entrepôt qu'à l'extérieur. - alimentation des lignes Le chargement des camions/containers, doit être adapté à la sécurité des marchandises durant le transport. Vous utilisez du matériel de chargement spécifique : chariot élévateur ou gerbeur. Dans le cadre de vos missions, il est important de respecter scrupuleusement les règles de circulation et de sécurité. De même, vous êtes responsable de votre chariot. Polyvalent, en soutien de votre équipe, vous êtes amené à effectuer de la manutention, ainsi que de la préparation de commandes. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Sans diplôme et avoir au moins 3 mois d'expérience. ous possédez une première expérience sur la fonction de cariste idéalement acquise au sein d'un entrepôt logistique et êtes titulaire du Caces 1. Vous êtes vigilant aux règles de sécurité. La circulation de piétons et de chariots dans l'entrepôt nécessite une grande attention de votre part. Polyvalent, vous vous adaptez rapidement aux différents produits que vous manipulez. vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité liés au secteur de la logistique. Votre rôle au sein de la chaîne logistique contribue au respect des délais et à la satisfaction du client. faites nous parvenir votre CV !
Nous recherchons pour le compte de notre client un magasinier cariste F/H CACES 1Au centre de la chaîne logistique, vous avez pour tâches de : - réceptionner, stocker, préparer et distribuer les marchandises - conduire un chariot élévateur de type 1, aussi bien dans l'entrepôt qu'à l'extérieur. - alimentation des lignes Le chargement des camions/containers, doit être adapté à la sécurité des marchandises durant le transport. Vous utilisez du matériel de chargement spécifique : chariot élévateur ou gerbeur. Dans le cadre de vos tâches, il est important de respecter scrupuleusement les règles de circulation et de sécurité. De même, vous êtes responsable de votre chariot. Polyvalent, en soutien de votre équipe, vous êtes amené à effectuer de la manutention, ainsi que de la préparation de commandes.
Le cabinet de recrutement SKILLS accompagne l'un de ses partenaires, un cabinet d'audit et d'expertise, dans la recherche d'un(e) Collaborateur(trice) Comptable en CDI, basé(e) près de Cognac. Le poste est proposé avec une rémunération comprise entre 34 000 EUR et 39 000 EUR annuels, selon votre expérience. Rattaché(e) directement à l'expert-comptable, vous intervenez en autonomie sur un portefeuille de clients, avec un accompagnement régulier du responsable de bureau. Vous évoluez dans un environnement professionnel convivial, bénéficiant d'équipes internes dédiées pour les sujets sociaux et juridiques, ainsi que d'un accès à un dispositif de formation continue structuré. Vos responsabilités s'articulent autour des activités suivantes : - Révision comptable auprès d'une clientèle diversifiée, incluant des dossiers agricoles. - Élaboration des déclarations fiscales, notamment la TVA. - Réalisation des opérations de clôture et préparation des bilans. - Production des liasses fiscales dans le respect des normes établies. - Accompagnement de vos clients dans leur gestion : tableaux de bord, prévisionnels, situations intermédiaires. - Conseil régulier auprès des dirigeants et participation aux actions commerciales. - Relation client privilégiée, nécessitant écoute, pédagogie et fiabilité. Le poste offre un cadre de travail agréable, des outils modernes, ainsi que des avantages attractifs : 13e mois, primes, participation, RTT, CSE et parcours de formation interne. Rejoindre notre client, c'est intégrer une structure dynamique et humaine où la montée en compétences et l'autonomie sont valorisées. Nous recherchons pour notre client un(e) Collaborateur(trice) Comptable expérimenté(e), disposant idéalement d'un socle de connaissances dans le domaine agricole. Vous appréciez conjuguer rigueur technique, sens du service et relation client, au sein d'un environnement professionnel reconnu pour sa convivialité et son exigence de qualité. Votre expérience et votre savoir-faire vous permettront de vous intégrer rapidement et de travailler en autonomie, tout en maintenant une collaboration fluide avec l'expert-comptable et le responsable de bureau. Vous veillez à fournir un travail fiable, structuré et respectueux des délais, tout en cultivant une posture de conseil. Le profil attendu repose sur les aptitudes et compétences suivantes : - Grande autonomie et sens de l'organisation dans la gestion de votre portefeuille. - Aisance relationnelle, diplomatie et goût du contact client. - Capacité à délivrer un conseil pertinent et à participer au développement commercial. - Rigueur, fiabilité et maîtrise de votre emploi du temps. - Adaptabilité face à des environnements et typologies de dossiers variés. - Solides fondamentaux en comptabilité générale et analytique. - Confort avec la révision, la fiscalité et la production des bilans. - Intérêt ou connaissance préalable des particularités comptables agricoles. - Goût pour le travail en équipe et la coordination avec des services spécialisés. De formation supérieure type BTS CG, DCG ou équivalent, vous justifiez d'au moins cinq années d'expérience dans un poste similaire, idéalement en cabinet. Votre professionnalisme, votre sens du service client et votre motivation seront des atouts essentiels pour réussir et évoluer dans ce poste.
SKILLS Recrutement / Intérim est la filiale du groupe SKILLS dédiée au recrutement d'employés, agents de maitrise et cadres de premier niveau en CDI, CDD et travail temporaire. SKILLS GROUP réunit aujourd'hui plus de 200 collaborateurs répartis sur 20 bureaux en France. Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équ...
NEXTEP HR recrute ! Collaborateur comptable (H/F)- CDI Pour le compte d'un cabinet d'expertise comptable reconnu Vous êtes passionné(e) par la comptabilité et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et bienveillant ? Rejoignez un cabinet d'expertise comptable de renom et faites partie d'une équipe collaborative et engagée ! Vos missions : Sous la supervision de votre responsable, vous aurez l'opportunité de : - Gérer un portefeuille client varié (TPE/PME, professions libérales) - Assurer la tenue complète des dossiers comptables, de la saisie à l'établissement des bilans - Apporter des conseils personnalisés à vos clients et les accompagner dans leurs démarches comptables - Participer à la présentation des bilans Vos avantages : - Un poste en CDI avec une rémunération attractive - Des avantages compétitifs : primes d'intéressement et de participation, tickets restaurant, mutuelle, couverture prévoyance - Un cadre de travail agréable et stimulant, au sein d'une équipe solidaire et expérimentée - Des opportunités de développement professionnel et de formation continue Si vous souhaitez mettre à profit vos compétences comptables dans un environnement où l'humain est au coeur des priorités, ce poste est fait pour vous ! Postulez dès maintenant pour construire votre avenir avec nous. - Diplômé(e) d'un Bac +2 à Bac +5 en comptabilité (DCG, DSCG, Master CCA) - Expérience d'au moins 5 ans en cabinet comptable - À l'aise avec les outils numériques et les transformations digitales de la profession - Rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un excellent sens du relationnel client
NEXTEP HR recrute ! Réviseur(se) comptable confirmé(e) (H/F) - CDI Pour le compte d'un cabinet d'expertise comptable reconnu Vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel structuré et stimulant, où l'autonomie et la relation client sont au coeur de vos missions ? NEXTEP HR vous propose de rejoindre un cabinet accompagnant un portefeuille varié de TPE/PME issues de secteurs diversifiés. Vos missions : Sous la supervision directe de l'Expert-Comptable, vous aurez en charge la gestion d'un portefeuille clients et assurerez notamment : - La tenue et la révision comptable des dossiers. - L'établissement des bilans et des liasses fiscales. - Le conseil et l'accompagnement quotidien des clients dans leurs décisions. Ce que ce cabinet vous offre : - Rémunération brute annuelle entre 30 000 et 40 000 EUR (sur 12 mois), selon : - Votre expérience, - Le niveau moyen de rémunération de l'équipe, Vos compétences techniques. - Avantages sociaux attractifs (mutuelle, tickets restaurant, prévoyance...). - Un cadre de travail agréable, favorisant l'autonomie, la proximité avec l'Expert-Comptable et le développement de vos compétences. - Diplômé(e) d'un Bac +2 à Bac +5 en comptabilité (DCG, DSCG, Master CCA) - Expérience d'au moins 5 ans en cabinet comptable - À l'aise avec les outils numériques et les transformations digitales de la profession - Rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un excellent sens du relationnel client
Nous recherchons pour le compte de notre client une PME spécialisée dans la production de bois destinée aux emballages , un TECHNICIEN METHODES H/FAu cur de l'atelier, pour accompagner les équipes de production dans l'amélioration continue des procédés et des outils, vos missions au quotidien sont : - Mise à jour les fiches d'instruction de fabrication en lien avec les services Qualité, Études et Production, afin de garantir la conformité des produits et la performance des postes - rédiger les fiches de réglage et piloter les évolutions des post-processeurs - Optimiser les moyens associés aux postes de travail dès la phase projet, en tenant compte des contraintes de production - Assurer la conformité des outillages spécifiques et des gabarits, hors équipements liés aux procédés de transformation - Intervenir sur les problématiques d'organisation industrielle pour améliorer la productivité, la qualité, la sécurité et l'impact environnemental - Accompagner les démarrages de productions robotisées et ajustez les paramètres selon les exigences de fabrication - Proposer et piloter des actions d'amélioration sur les thématiques sécurité, pénibilité et cadence Vous êtes titulaire d'un Bac+2/3 développement et réalisation bois ou équivalent Vous maîtrisez les procédés de fabrication et les méthodes d'industrialisation, ainsi que la conception assistée par ordinateur (CAO) et la Conception et fabrication assistées par ordinateur (CFAO). Vous êtes organisé et rigoureux. Vous avez un bon relationnel, indispensable pour communiquer avec les divers interlocuteurs et vous savez synthétiser et transmettre des informations.
NEXTEP HR recrute !Réviseur(se) comptable confirmé(e) (H/F) - CDIPour le compte d'un cabinet d'expertise comptable reconnuVous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel structuré et stimulant, où l'autonomie et la relation client sont au coeur de vos missions ?NEXTEP HR vous propose de rejoindre un cabinet accompagnant un portefeuille varié de TPE/PME issues de secteurs diversifiés.Vos missions :Sous la supervision directe de l'Expert-Comptable, vous aurez en charge la gestion d'un portefeuille clients et assurerez notamment :- La tenue et la révision comptable des dossiers.- L'établissement des bilans et des liasses fiscales.- Le conseil et l'accompagnement quotidien des clients dans leurs décisions.Ce que ce cabinet vous offre :- Rémunération brute annuelle entre et EUR (sur 12 mois), selon :- Votre expérience,- Le niveau moyen de rémunération de l'équipe,Vos compétences techniques.- Avantages sociaux attractifs (mutuelle, tickets restaurant, prévoyance...).- Un cadre de travail agréable, favorisant l'autonomie, la proximité avec l'Expert-Comptable et le développement de vos compétences.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Votre agence INTERACTION BRIVE LA GAILLARDE recrute pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la construction de structure béton, un Technicien de maintenance (H/F) en CDI. En tant que Technicien de maintenance (H/F), vous serez un élément clé du bon fonctionnement des équipements industriels de notre client. Vous interviendrez sur des machines de production pour garantir leur performance et leur sécurité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de production et de maintenance pour anticiper et résoudre les problèmes techniques. Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de production. - Diagnostiquer les pannes et apporter des solutions rapides et efficaces. - Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance. - Rédiger des rapports d'intervention et mettre à jour le suivi des actions de maintenance. - Former les opérateurs sur le bon usage et l'entretien des machines. Compétences attendues : - Habilitation électrique à jour - Formation technique en maintenance industrielle ou équivalent. - Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire. - Connaissances en électricité, mécanique et automatisme. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches. Avantages du poste : - Intéressement - Participation - Poste en 3x8 - Salaire à convenir selon expérience
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Juillac (19350) en Limousin. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2144944 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Perpezac-le-Blanc (19310) en Limousin. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2145754 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
L’équipe de la concession Renault/Dacia du Groupe Faurie à Objat en Corrèze attend avec impatience de connaître son futur collègue H/F. Nous recherchons un MÉCANICIEN AUTOMOBILE - H/F, en CDI, à temps plein soit 39h00 par semaine du lundi au vendredi. En nous rejoignant :- Vous intégrez une entreprise du Groupe Faurie, qui depuis sa création en 1927, n’a cessé de se développer. Comme les 1700 collaborateurs que compte le groupe, vous contribuerez au quotidien, à faire de lui sur ses territoires, un professionnel de référence dans l’automobile, le poids lourd et l'agricole. Voici les défis et les missions qui vous attendent : Réaliser des tâches de mécanique courante Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) suivant leur niveau de compétence Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l’ordre de réparation) Documenter et commander les pièces de rechange Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client Installer les accessoires nécessaires (jantes alu, cric, montage attelage, galerie sur utilitaire, habillage bois…) Vos avantages : Une carte SWILE pour les titres restaurant Des perspectives de mobilité interne au sein du Groupe Faurie, vous permettant d'évoluer et de diversifier vos compétences au fil de votre carrière Une prime de cooptation attractive en cas d'embauche d'une de vos connaissances, récompensant votre implication dans le développement de notre équipe De multiples avantages sociaux et culturels accessibles grâce à notre partenariat avec IRP AUTO : réductions sur les séjours, participation partielle aux frais de billets pour des spectacles ou concerts, activités sportives, aide à la scolarité... et bien d'autres à découvrir Vous : Etes diplômé d'une formation de niveau BEP à Bac professionnel (mécanique, Bac Pro MV) Disposez d’une expérience dans le poste d'au moins 2 ans Faites preuve de rigueur et de respect des procédures Etes titulaire d'un permis B afin de tester et déplacer les véhicules et de participer aux formations obligatoires hors site **Pour rejoindre le Groupe FAURIE, postulez dès à présent en déposant votre candidature !**
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
Description du poste : Notre Agence Fauché Maintenance Aquitaine présente sur le périmètre Aquitain ( Agen, Poitiers, Dax, Brive), spécialisée dans la maintenance préventive et corrective sur les installations en lien avec l'électricité industrielle et tertiaire, recherche son/sa futur(e) : Technicien de maintenance spécialisé portes et portails H/F En tant que Technicien de Maintenance pour les portes industrielles, vous serez en charge de l'entretien électrique, électronique et mécanique de l'ensemble des équipements sous contrat, principalement dans le domaine des portes et portails. Vos missions principales seront les suivantes :***Vous réalisez la maintenance préventive, curative des installations de l'ensemble des installations en contrat sur la région Nouvelle Aquitaine avec des possibilités d'interventions ponctuelles sur le National (Vous disposez pour cela d'un véhicule de service équipé en outils et moyens d'accès). * Vous diagnostiquez l'origine des dysfonctionnements, effectuez les dépannages des installations dans le respect des consignes de sécurité. * Vous organisez les interventions en tenant compte des délais et priorités. * Vous effectuez les relevés, exploitez, renseignez une GMAO et potentiellement prédéfinissez les besoins dans le cadre d'un chiffrage. * Vous participez à la réalisation de travaux induits. * Vous intègrerez un service d'astreinte après une durée à déterminer selon le profil. Description du profil : Vous disposez d'une expérience en Maintenance industrielle de 1 à 5 ans, Sur la partie Technique , nous attendons une personne dotée :***Solides connaissances en automatismes industriels, hydraulique, pneumatique, variation de vitesse, distribution électrique. * Savoir-faire dans la lecture et la conception de schémas électriques. * La pratique de l'anglais technique est un atout supplémentaire. Sur les Qualités Personnelles :***Esprit curieux, initiative, autonomie. * Sens de l'équipe et du terrain. * Aptitude à travailler de manière autonome tout en ayant un bon esprit d'équipe. * Votre goût pour le terrain allié à votre sens de l'autonomie et de l'équipe facilitera votre intégration dans cette fonction. Poste à pourvoir en CDI sur Objat Avantage Groupe :***Prime vacances 30%, * Prime d'ancienneté, * Véhicule de service, * Accord d'intéressement, * Accord de participation, * Mutuelle avantageuse, * Œuvres sociales CSE, * Contrat prévoyance et * Ambiance de travail familiale/conviviale ! Au travers de ses recrutements, le Groupe Fauché cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle femme/homme et de l'emploi des travailleurs(ses) handicapé(e)s. Rejoindre le groupe Fauché, c'est faire le choix d'une entreprise indépendante, dynamique et en forte croissance appartenant à ses salariés (80% du capital détenu par les collaborateurs du groupe) qui vous permettra de vous épanouir professionnellement et personnellement, dans un esprit de collaboration et de convivialité.
Votre agence Randstad recherche pour son client un électricien industriel (H/F).Rattaché au conducteur de travaux, vous avez pour missions de : - poser des chemins de câbles et tirer les câbles - raccorder les machines /armoires/pupitre selon les schémas électriques - tester les relais, composants et contrôler les puissances - réaliser les essais électriques Vous intervenez : - en électricité courant fort et courant faible - sur des installation, sur sites industriels de type agroalimentaire / mécanique - en respectant les consignes de sécurité exigées sur les différents sites De formation Electrotechnique ou similaire, vous justifiez d'une solide expérience de 3 ans dans ce domaine, vous êtes autonome, rigoureux, minutieux, porté sur le travail en équipe. Vos habilitations électriques et CACES sont à jour. Vous vous reconnaissez dans cette offre, merci de nous contacter.
Description du poste : Vous souhaitez vous diriger vers un métier alliant proximité et autonomie ? Notre société, MAISON ET SERVICES, recrute un(e) Assistant(e) Ménager(e) en CDI pour le secteur de Objat à temps partiel (20h/semaine) , adaptable en fonction de vos disponibilités. Le poste est à pourvoir dès à présent ! Vous interviendrez chez les particuliers afin de faire de leur maison un petit nid douillet où ils auront plaisir à rentrer, vous aurez à charge :***L'entretien du logement : séjour, cuisine, salle de bain, sanitaires, chambres : dépoussiérer le mobilier, aspiration et lavage des sols, nettoyage des appareils électroménagers... * La gestion du linge : utilisation de la machine à laver, étendre le linge, repasser, plier et ranger (sur demande du client). Description du profil : Et si vous intégriez l'équipe Maison et Services ?***Vous aimez rendre service ? * L'hygiène est pour vous synonyme de bien-être ? * Vous avez le sens de l'organisation ? * Vous êtes autonome dans vos déplacements ? Ce poste est fait pour vous !
NEXTEP HR recrute !Collaborateur comptable (H/F)- CDIPour le compte d'un cabinet d'expertise comptable reconnuVous êtes passionné(e) par la comptabilité et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et bienveillant ? Rejoignez un cabinet d'expertise comptable de renom et faites partie d'une équipe collaborative et engagée !Vos missions :Sous la supervision de votre responsable, vous aurez l'opportunité de :- Gérer un portefeuille client varié (TPE/PME, professions libérales)- Assurer la tenue complète des dossiers comptables, de la saisie à l'établissement des bilans- Apporter des conseils personnalisés à vos clients et les accompagner dans leurs démarches comptables- Participer à la présentation des bilansVos avantages :- Un poste en CDI avec une rémunération attractive- Des avantages compétitifs : primes d'intéressement et de participation, tickets restaurant, mutuelle, couverture prévoyance- Un cadre de travail agréable et stimulant, au sein d'une équipe solidaire et expérimentée- Des opportunités de développement professionnel et de formation continueSi vous souhaitez mettre à profit vos compétences comptables dans un environnement où l'humain est au coeur des priorités, ce poste est fait pour vous !Postulez dès maintenant pour construire votre avenir avec nous.
Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Possibilité de télétravail Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : NEXTEP HR recrute ! Collaborateur comptable (H/F)- CDI Pour le compte d'un cabinet d'expertise comptable reconnu Vous êtes passionné(e) par la comptabilité et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et bienveillant ? Rejoignez un cabinet d'expertise comptable de renom et faites partie d'une équipe collaborative et engagée ! Vos missions : Sous la supervision de votre responsable, vous aurez l'opportunité de : - Gérer un portefeuille client varié (TPE/PME, professions libérales) - Assurer la tenue complète des dossiers comptables, de la saisie à l'établissement des bilans - Apporter des conseils personnalisés à vos clients et les accompagner dans leurs démarches comptables - Participer à la présentation des bilans Vos avantages : - Un poste en CDI avec une rémunération attractive - Des avantages compétitifs : primes d'intéressement et de participation, tickets restaurant, mutuelle, couverture prévoyance - Un cadre de travail agréable et stimulant, au sein d'une équipe solidaire et expérimentée - Des opportunités de développement professionnel et de formation continue Si vous souhaitez mettre à profit vos compétences comptables dans un environnement où l'humain est au coeur des priorités, ce poste est fait pour vous ! Postulez dès maintenant pour construire votre avenir avec nous. Description du profil : - Diplômé(e) d'un Bac +2 à Bac +5 en comptabilité (DCG, DSCG, Master CCA) - Expérience d'au moins 5 ans en cabinet comptable - À l'aise avec les outils numériques et les transformations digitales de la profession - Rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un excellent sens du relationnel client
Assistant(e) de Direction & Comptabilité H/F ? CDI - secteur Objat. Rejoignez une entreprise solide, spécialisée en couverture et désamiantage, et contribuez à son développement. Vous intégrez une structure dynamique qui regroupe plusieurs entités juridiques, mais dont la comptabilité est centralisée pour plus d'efficacité. L'entreprise s'appuie sur un cabinet comptable externe, ce qui vous permet de travailler en collaboration avec des experts tout en gardant une autonomie forte au quotidien. Vos missions au quotidien En tant qu'Assistant(e) de Direction & Comptabilité, vous êtes un véritable pilier administratif et financier. Vos responsabilités incluent : - Gestion administrative et accueil téléphonique : vous êtes le premier point de contact et assurez la fluidité des échanges. - Comptabilité fournisseurs et clients : saisie, suivi et contrôle des opérations. - Déclarations de TVA et suivi des obligations fiscales. - Préparation des éléments de paie pour transmission au cabinet comptable. - Coordination des informations entre les différentes entités et la direction. Une période de doublon est prévue pour faciliter votre prise de poste et vous permettre de vous familiariser avec les process internes. Contrat CDI ? 35h/semaine Rémunération entre 30 000 € et 34 000 euros brut annuel (selon profil) Statut ETAM, possibilité de cadre selon expérience Avantages : Plan d'Épargne Entreprise (PEE), prime annuelle Un environnement professionnel stable et convivial, avec des locaux neufs prévus à Objat dans 2 ans. - Formation ou expérience confirmée en comptabilité/gestion. - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation indispensables. - Maîtrise des outils bureautiques. - Une expérience dans le secteur du BTP serait un atout majeur. - Bon relationnel et capacité à travailler en équipe. Vous souhaitez rejoindre une entreprise solide, où votre polyvalence et votre expertise seront valorisées ? Postulez dès aujourd'hui et participez à une aventure humaine et professionnelle stimulante ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Acteur majeur de l'emploi depuis près de 70 ans. Implanté au cœur des bassins d'emploi, Manpower répond à vos besoins en matière de compétences : recrutement CDD/CDI, travail temporaire, alternance, évaluation et formation.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Nous recherchons un(e) Technicien de maintenance pour une industrie basée à proximité de Objat. Horaires d'équipe Vos missions sont les suivantes : Procéder à la maintenance corrective et préventive des équipements, installations, matériels de productions traditionnelles ou automatisés. Intervenir à partir d'instructions du supérieur hiérarchique, d'informations de l'utilisateur et de dossiers techniques machines. Intervenir dans d'autres activités telles que l'installation, la mise en route, l'amélioration et la fiabilité des matériels ou y être associé. Description du profil : Issu(e) d'une formation en maintenance industrielle, vous avez une première expérience sur des missions similaires en milieu industriel. Vous êtes rigoureux et avez de bonnes capacités d'analyse. IND2
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chargé d’Affaires CVC (H/F) pour rejoindre notre équipe basée à Objat. Véritable interface entre les clients, les équipes techniques et la direction, vous serez responsable du pilotage global des projets d’installation en génie climatique, plomberie et chauffage, depuis la prospection commerciale jusqu’à la réception des travaux. Vos missions principales : - Assurer une veille active sur la publication des appels d’offres publics et privés - Répondre aux marchés et élaborer les propositions commerciales - Réaliser et créer des plans de réservations et d’exécution sur AutoCAD et/ou NOVA - Suivre régulièrement plusieurs chantiers en parallèle - Établir les propositions, effectuer le chiffrage, rédiger les devis et négocier les prix avec les fournisseurs si nécessaire - Évaluer les besoins en personnel et organiser les ressources du chantier - Assurer le lien relationnel et technique avec les clients tout au long du projet - Manager les collaborateurs placés sous votre responsabilité - Préparer les chantiers : choix des matériels, fournisseurs, commandes, planification - Suivre la progression des travaux et établir les situations de chantier - Garantir la bonne coordination avec les partenaires (clients, sous-traitants, autres corps d’état, etc.) - Contrôler les dépenses et la rentabilité du chantier - Clôturer les dossiers en réalisant la réception des travaux et la levée des réservesDe formation technique (Bac +2 à Bac +5) en génie climatique, énergétique ou bâtiment, vous justifiez d’une expérience réussie sur un poste similaire en CVC, plomberie ou chauffage, idéalement au sein d’une PME ou d’un bureau d’études. Vous êtes à l’aise avec : - Les outils de conception et de gestion (AutoCAD et/ou NOVA, Batigest, pack Office) - Le chiffrage, la gestion de budget et le suivi de travaux - La lecture de plans et la compréhension des normes techniques et de sécurité Votre personnalité fera la différence : - Leadership et esprit d’équipe, vous savez animer et motiver vos collaborateurs - Excellentes qualités relationnelles et sens du service client - Rigueur, méthode et sens de l’organisation - Capacité d’analyse et réactivité face aux imprévus Permis B indispensable (déplacements réguliers sur chantiers). Salaire : à définir selon profil et expérience
Entreprise familiale basée dans le 19 et le 24 dirigée par Nicolas DELCAMBRE et son épouse Chimène. Spécialisée dans le Génie Climatique (Chauffage toutes énergies, Energies Renouvelables, Climatisation, Ventilation et traitement d'air) la plomberie, le sanitaire et la maintenance, nous intervenons dans le tertiaire (bureaux, banques…), les bâtiments collectifs (EHPAD, logements, collectivités locales…), la santé, l’industrie, la logistique, le commerce et les particuliers.
Nous recherchons pour le compte de notre client une PME spécialisée dans la production de bois destinée aux emballages , un TECHNICIEN METHODES H/FAu cœur de l'atelier, pour accompagner les équipes de production dans l'amélioration continue des procédés et des outils, vos tâches au quotidien sont : - Mise à jour les fiches d'instruction de fabrication en lien avec les services Qualité, Études et Production, afin de garantir la conformité des produits et la performance des postes - rédiger les fiches de réglage et piloter les évolutions des post-processeurs - Optimiser les moyens associés aux postes de travail dès la phase projet, en tenant compte des contraintes de production - Assurer la conformité des outillages spécifiques et des gabarits, hors équipements liés aux procédés de transformation - Intervenir sur les problématiques d'organisation industrielle pour améliorer la productivité, la qualité, la sécurité et l'impact environnemental - Accompagner les démarrages de productions robotisées et ajustez les paramètres selon les exigences de fabrication - Proposer et piloter des actions d'amélioration sur les thématiques sécurité, pénibilité et cadence
Nous recrutons pour un de nos clients un Menuisier Poseur (H/F) afin de renforcer son équipe et honorer ses chantiers rapidement.Vos tâches : -Pose de menuiseries intérieures et extérieures (PVC, bois, alu) -Installation de fenêtres, portes, volets, portails, etc. -Prise de mesures et ajustements sur site -Finitions et contrôles qualité -Respect des consignes de sécurité sur chantier
Votre agence Randstad recherche pour son client un électricien industriel (H/F).Rattaché au conducteur de travaux, vous avez pour tâches de : - poser des chemins de câbles et tirer les câbles - raccorder les machines /armoires/pupitre selon les schémas électriques - tester les relais, composants et contrôler les puissances - réaliser les essais électriques Vous intervenez : - en électricité courant fort et courant faible - sur des installation, sur sites industriels de type agroalimentaire / mécanique - en respectant les consignes de sécurité exigées sur les différents sites
Description du poste : Rattaché au conducteur de travaux, vous avez pour missions de : - poser des chemins de câbles et tirer les câbles - raccorder les machines /armoires/pupitre selon les schémas électriques - tester les relais, composants et contrôler les puissances - réaliser les essais électriques Vous intervenez : - en électricité courant fort et courant faible - sur des installation, sur sites industriels de type agroalimentaire / mécanique - en respectant les consignes de sécurité exigées sur les différents sites Description du profil : De formation Electrotechnique ou similaire, vous justifiez d'une solide expérience de 3 ans dans ce domaine, vous êtes autonome, rigoureux, minutieux, porté sur le travail en équipe. Vos habilitations électriques et CACES sont à jour. Vous vous reconnaissez dans cette offre, merci de nous contacter.
Notre client situé à LUBERSAC est une entreprise active dans les industries alimentaires et qui offre de nombreuses opportunités de carrière. Désirez-vous dynamiser votre carrière en tant qu'Agent(e) de production agroalimentaire (F/H) avec des tâches variées ? Dans le cadre de vos fonctions, vous devez assurer diverses activités de manutention au sein de nos installations de production agroalimentaire.Vos principales responsabilités seront les suivantes: - Assurer le chargement et le déchargement des containers de marchandises - Effectuer un travail régulier à l'annexe du site pour veiller à la qualité des produits - Prendre en charge le tri des produits afin d'optimiser le processus de production. Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 11.92 euros/heure Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous “travaillons en famille”! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Description du poste : Nous recherchons un Chef d'atelier pour une industrie basée à proximité de Beyssac Vos missions : Vous encadrez une équipe d'opérateurs et de techniciens afin d'assurer la production dans le respect des objectifs de qualité, coûts, délais et sécurité. Vos principales missions seront : Organiser, planifier et superviser les activités de l'atelier. Animer et motiver votre équipe Garantir la conformité des produits et le respect des standards qualité. Veiller au bon fonctionnement des équipements et coordonner les interventions de maintenance. Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue (lean, 5S, kaizen.). Assurer le suivi des indicateurs de performance (TRS, rendement, taux de rebut, etc.). Veiller au respect des consignes de sécurité et à la formation du personnel. Description du profil : Formation technique (Bac +2 à Bac +5) en production industrielle, maintenance, mécanique ou équivalent. Expérience réussie sur un poste similaire. Compétences en management d'équipe et en organisation de production. Bonne connaissance des outils d'amélioration continue et des démarches qualité. Leadership, rigueur, sens du terrain et esprit d'équipe sont essentiels pour réussir dans cette fonction. IND2
