Offres d'emploi à Roussy-le-Village (57)

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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Roussy-le-Village. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 57 - CATTENOM, 57 - GAVISSE, 57 - ENTRANGE ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Roussy-le-Village

Offre n°1 : Animateur / Animatrice biodéchets (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 57 - CATTENOM ()

Située au Nord de la Moselle, à mi-chemin entre Thionville, 2ème ville du Département, et Luxembourg-Ville, capitale européenne, la Communauté de Communes de Cattenom et Environs est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale qui rassemble 22 Communes et 27 000 habitants autour d'un projet de développement commun ambitieux. Elle emploie plus de 220 agents qui font vivre le service public dans les domaines d'intervention suivants : Assainissement, Environnement, Gestion des milieux aquatiques, Développement économique, Mobilité, Culture, Sport, Petite-enfance, Social et Tourisme.

Sous l'autorité du Responsable du Service Prévention et Gestion des Déchets, vous serez en charge du bon déploiement des solutions de tri des biodéchets retenues par les politiques : compostage individuel et partagé ainsi que de la qualité du tri des biodéchets (informations, sensibilisation, respect des consignes de tri..).

Dans le cadre de vos missions vous aurez en charge de :

Développer la pratique du compostage individuel :

o Assurer le suivi du marché de fourniture de composteurs
o Organiser, animer et réaliser la distribution des composteurs aux habitants du territoire
o Sensibiliser et former les pratiquants au compostage

Accompagner la mise en œuvre de sites de compostages partagés et collectifs privés et associatifs :
o Répertorier les sites d'implantation potentiels sur domaine public et définir avec les Communes ceux à équiper
o Identifier les potentiels porteurs de projets privés et diagnostiquer les capacités et l'intérêt de mise en œuvre
o Installer les composteurs collectifs
o Entretenir régulièrement les composteurs, et mettre en œuvre les actions correctives
o Identifier, former, et sensibiliser des référents et des usagers
o Créer et animer un réseau des guides composteurs et référents de site
o Réaliser des animations autour des sites de compostage collectifs existants
o Identifier et sécuriser des sources d'approvisionnement de matière sèche et organiser la production
o Construire et remplir des tableaux de bord de suivi de site

Sensibiliser au tri des biodéchets :
o Réaliser des opérations de sensibilisation (stands, ateliers, formations) auprès des différents producteurs de biodéchets
o Former les différents usagers selon leurs contraintes spécifiques (restaurateurs/ménages pavillonnaire ou collectif.)
o Proposer et créer des supports de communication diversifiés pour toucher un large public
o Elargir les sujets de sensibilisation à la prévention et à la réutilisation des déchets de jardin

Assurer la bonne mise en œuvre transversale des projets de compostage :

o Construire et suivre des tableaux de bord de suivi de site et analyser les indicateurs
o Proposer des actions de correction et d'optimisation
o Réaliser le suivi administratif et financier
o Participer à l'élaboration des marchés publics
o Gérer et suivre le stock de matériel

Missions annexes :

o Participer, en lien avec le chargé de mission environnement, à la mise en œuvre de certaines actions du PLPDMA, notamment celles liée à la lutte contre le gaspillage alimentaire et à la prévention des biodéchets.

Votre profil :
Titulaire à minima d'un diplôme de niveau Bac/Bac +2 en environnement ou en communication.
Vous disposez des compétences et qualités suivantes :

o Sensibilité à la thématique environnementale et connaissance des différents types de déchets
o Connaissances techniques dans le domaine du compostage des biodéchets ;
o Connaissances juridiques et règlementaires relatives à la gestion et au traitement des déchets
o Capacité d'adaptation face à un public varié
o Capacité d'animation : expression verbale, écoute du public, pédagogie
o Capacités rédactionnelles et de communication : élaboration de documents d'information
o Utilisation d'outils informatiques

Déplacements réguliers sur le territoire de la CCCE

Compétences

  • - Récupérer des équipements ou produits en fin de vie

Entreprise

  • COMMUNAUTE COMMUNES CATTENOM ET ENVIRONS

    La Communauté de Communes de Cattenom et Environs (25 547 habitants sur un territoire à dominante rurale et localisé dans l'aire d'attraction des agglomérations de Luxembourg et Thionville - une intégration forte et de nombreuses compétences exercées (assainissement, voiries, culture, sport, enfance,...)

Offre n°2 : Ambassadeur / Ambassadrice du tri (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 57 - CATTENOM ()

Située au Nord de la Moselle, à mi-chemin entre Thionville, 2ème ville du Département, et Luxembourg-Ville, capitale européenne, la Communauté de Communes de Cattenom et Environs est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale qui rassemble 22 Communes et 27 000 habitants autour d'un projet de développement commun ambitieux. Elle emploie plus de 220 agents qui font vivre le service public dans les domaines d'intervention suivants : Assainissement, Environnement, Gestion des milieux aquatiques, Développement économique, Mobilité, Culture, Sport, Petite-enfance, Social et Tourisme.

Sous l'autorité du Responsable Environnement et du Directeur de Pôle Environnement, l'ambassadeur / l'ambassadrice du tri optimise la collecte sélective et sensibilise les administrés sur la réduction des déchets grâce à une communication de proximité.


Dans le cadre de vos missions vous aurez en charge de :

Communiquer et sensibiliser les usagers du territoire à la collecte et au tri des déchets ménagers :
o Rencontre les usagers à leur domicile dans une démarche de sensibilisation afin d'améliorer et pérenniser les gestes de tri,
o Est force de proposition sur les actions à mener lors d'événements et manifestations en lien avec la thématique environnementale, notamment les déchets,
o Participe à la conception de documents ou de manifestations destinés à un public varié : élus, habitants et scolaires,
o Réalise des interventions à visée pédagogique dans les écoles du territoire et auprès d'établissements à enjeux,
o Accompagne les publics relais dans l'information sur le tri,
o Réalise un audit sur les pratiques de tri au sein des bâtiments communautaires et d'autres bâtiments publics à enjeu, définit des mesures correctives ou des actions incitatives à mettre en œuvre et assure leur suivi dans le temps,

Assurer le suivi des outils d'évaluation de la collecte sélective :
o Renseigne les tableaux de bord des différentes activités de la collecte sélective et participe à la matrice des coûts,
o Propose des indicateurs de suivi permettant d'identifier les axes d'amélioration en vue de renforcer les performances de collecte en tri sélectif, de collecte séparée des biodéchets et au sein des déchèteries,
o Participe à la rédaction du volet collecte sélective du rapport annuel d'activités,
o Participe à la formalisation de procédures de tri, existantes ou à créer,
o Rend compte de différentes données liées au service auprès des éco-organismes, syndicats, repreneurs et collectivités.

Missions annexes :

o Participer, en lien avec le chargé de mission environnement, à la mise en œuvre de certaines actions du PLPDMA en lien avec le tri des déchets ménagers.

Votre profil :

Titulaire à minima d'un diplôme de niveau Bac/Bac +2 en environnement ou en communication.
Vous disposez des compétences et qualités suivantes :

o Sensibilité à la thématique environnementale et connaissance des différents types de déchets
o Connaissances juridiques et règlementaires relatives à la gestion et au traitement des déchets
o Capacité d'adaptation face à un public varié
o Capacité d'animation : expression verbale, écoute du public, pédagogie
o Capacités rédactionnelles et de communication : élaboration de documents d'information
o Utilisation d'outils informatiques


Conditions de recrutement :
Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels.
Recrutement par voie de mutation, de détachement ou contractuelle.
Rémunération à définir en fonction du profil et de l'expérience.
Avantages : participation mutuelle santé et prévoyance, Tickets Restaurant et pack d'avantages CE (chèques vacances, chèques cadeaux, carte de réduction, etc.), prise en charge des frais de transport en commun domicile/lieu de travail à hauteur de 50 %, etc.

Compétences

  • - Conditions de collecte, tri et recyclage de déchets et règles de propreté sur la voie publique
  • - Critères de tri sélectif
  • - Collecter des déchets ménagers ou industriels
  • - Sensibiliser un public

Entreprise

  • COMMUNAUTE COMMUNES CATTENOM ET ENVIRONS

    La Communauté de Communes de Cattenom et Environs (25 547 habitants sur un territoire à dominante rurale et localisé dans l'aire d'attraction des agglomérations de Luxembourg et Thionville - une intégration forte et de nombreuses compétences exercées (assainissement, voiries, culture, sport, enfance,...)

Offre n°3 : Coordinateur/Coordinatrice volant(e) (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 57 - CATTENOM ()

L'association Les Catt'Mômes recrute un/une Coordinateur/Coordinatrice volant(e)

Vos missions :
- Encadrer et coordonner les équipes éducatives en garantissant la sécurité physique et affective du public accueilli (jusqu'à 150 enfants simultanément) ;
- Veiller à l'application et au respect des règlementations SDJES et HACCP ;
- Concevoir le projet pédagogique et en garantir l'implémentation sur le terrain ;
- Organiser les tâches des salarié(e)s (permanents et vacataires) : planning de travail, suivi des missions, organisation des trajets, gestion des remplacements, suivi des heures hebdomadaires ;
- Préparer et animer les réunions d'équipe (jusqu'à une douzaine d'animateurs/trices) ;
- Évaluer l'équipe de collaborateurs sous votre responsabilité et participer à sa montée en compétences ;
- Diriger régulièrement l'accueil des Mercredis Récréatifs ;
- Diriger occasionnellement des périodes d'accueil de loisirs sans hébergement ;
- Prendre en charge les inscriptions et les facturations de votre périmètre ;
- Réaliser les opérations de facturation dans les délais impartis : édition des factures, encaissement, suivi et relance des impayés ;
- Tenir à jour le compte client et transmettre les informations utiles à la comptabilité ;
- Répondre aux sollicitations des familles ;
- Transmettre les bordereaux CAF et suivre les demandes et déclarations complémentaires SDJES ;
- Poursuivre et développer les partenariats avec les acteurs locaux (associations, municipalité, établissements d'enseignement.).

Votre profil :
- Vous êtes obligatoirement titulaire du BPJEPS ou d'un diplôme équivalent permettant d'assurer la direction d'un accueil de mineurs de plus de 80 enfants ;
- Vous êtes titulaire du permis B sur boîte manuelle ;
- Vous êtes organisé(e), méthodique, polyvalent(e) et vous savez gérer les priorités ;
- Vous êtes pédagogue et avez le goût de la transmission ;
- Vous savez fédérer et motiver votre équipe à atteindre les objectifs fixés ;
- Vous êtes force de proposition ;
- Vous avez le goût du contact et vous êtes un(e) bon(ne) communicant(e) ;
- Vous savez faire preuve de discrétion et de confidentialité.

La connaissance des logiciels Bel Ami ou iNoé est un atout

Le contrat :
- CDI à temps complet.
- Horaires (selon période) : 07h00 au plus tôt à 18h30 au plus tard & réunions ponctuelles en soirée.
- Lieu de travail : ensemble des sites gérés par l'association (Beyren-lès-Sierck, Breistroff-la-Grande, Cattenom, Fixem, Gavisse, Mondorff, Puttelange-lèsThionville & Rodemack).
- Travail du lundi au vendredi, hors jours fériés.
- Poste à pourvoir dès que possible.


Vous êtes prêt(e) à nous rejoindre ?
Envoyez CV et lettre de motivation par courriel à ResponsableRH@cattmomes.com



Compétences

  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Sensibiliser un public

Formations

  • - Animation socioculturelle (BPJEPS) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ASSOCIATION LES CATT MOMES

Offre n°4 : Animateur/Animatrice chargé(e) de site (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 57 - GAVISSE ()

Vos missions :
GESTION DU SITE (environ 80% du temps de travail et sous la responsabilité de la Coordinatrice) :
*Prendre en charge les activités administratives du site (préparation des plannings.) ;
*Gérer l'équipe du site (6 animateurs/animatrices ) :
-Organiser et animer les réunions d'équipe,
-Accompagner la montée en compétence des animateurs. ;
*Effectuer le suivi des enfants (jusqu'à 80 enfants accueillis simultanément) ;
*Garantir l'état des locaux et demander, le cas échéant, les interventions nécessaires ;
*Passer les commandes (matériel pédagogique, repas.) ;
*Assurer une communication régulière des activités sur les différents supports à disposition.
DIRECTION DE MERCREDIS RECREATIFS & ACCUEIL DE LOISIRS (environ 15% du temps de travail) :
*Gérer l'équipe d'animateurs / animatrices ;
*Valider l'adéquation des activités proposées avec le projet pédagogique et s'assurer de leur bon déroulement ;
*Répondre aux interrogations / sollicitations des parents et leur transmettre les informations utiles ;
*Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants.

ANIMATION EN ACCUEIL DE LOISIRS (environ 5% du temps de travail) :
*Animer différents groupes et publics ;
*Proposer des actions éducatives diverses (sport, culture, loisirs, bricolage.).

Votre profil :
*Vous êtes impérativement titulaire (ou en cours de finalisation) du BAFD ;
*Vous connaissez la règlementation relative à l'accueil des publics et aux normes HACCP ;
*Vous avez une expérience de 3 ans minimum dans l'animation ;
*Vous êtes titulaire du permis B et disposez d'un véhicule ;
*Vous connaissez les spécificités physiques et psychologiques des différents publics ;
*En tant que premier/première ambassadeur/ambassadrice de l'association :
- Vous êtes assidu(e) et toujours ponctuel(le) ;
- Vous avez l'esprit d'équipe ;
*Vous avez le goût du contact et vous êtes un(e) bon(ne) communicant(e) ;
*Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre capacité à fédérer une équipe ;
*Vous êtes organisé(e), méthodique et polyvalent(e) ;
*Vous avez d'excellentes capacités d'adaptation ;
*Vous savez faire preuve de discrétion.

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Entreprise

  • ASSOCIATION LES CATT'MOMES

Offre n°5 : Agent / Agente de nettoyage en collectivité (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 57 - ENTRANGE ()

Vous travaillerez lundi, mardi, jeudi et vendredi.
La prise de poste se fera le 25 août.

Vous serez en charge principalement du ménage de l'école primaire, des locaux de la mairie (bureaux), du gymnase et de la salle de tennis.
Vous utiliserez une autolaveuse et une balayeuse.

Le permis B est obligatoire pour se rendre d'un site à l'autre.

Les horaires sont fixes et ne peux être changés :
Lundi : 15H30 à 20H00
Mardi : 15H30 à 18H30
Jeudi : 15H30 à 20H00
Vendredi : 8H00 à 10H00 et 15H30 à 18H30

En plus du salaire de base, vous aurez une prime de fin d'année, et aurez accès à une comité d'entreprise.
Possibilité d'adhérer à une mutuelle avec participation de l'employeur.

Vous pouvez transmettre directement votre cv par mail :
secretariat.entrange@wanadoo.fr

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • MAIRIE ENTRANGE

Offre n°6 : Agent / Agente de nettoyage en collectivité (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 57 - BASSE HAM ()

Dans le cadre d'un remplacement de deux mois, nous recrutons un/e Agent / Agente de nettoyage.
Vous avez une expérience dans le nettoyage en collectivité.

Vos missions :

- Permanence et nettoyage : Assurer la propreté et l'hygiène des sanitaires, vestiaires et circulations.
- Contribution à un environnement sain : Participer activement à la qualité de vie des usagers.

Le planning est fourni à la semaine, votre journée débute à 9h30.
Travail du lundi au dimanche avec des jours de repos en semaine selon le planning.

Vous êtes disponible de suite, en capacité à vous déplacer facilement sur le lieu de travail.
Vous êtes autonome afin de travailler de manière indépendante et rigoureuse.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • PROPRETE ET MAINTENANCE

Offre n°7 : Agent / agent d'accueil touristique à Temps non complet (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 19/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

Située au Nord de la Moselle, à mi-chemin entre Metz et Luxembourg-Ville, Capitale européenne, la Communauté de Communes de Cattenom et Environs est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale qui rassemble 22 Communes et 27.000 habitants. Elle porte un projet de développement commun ambitieux qu'elle a récemment formalisé dans son Projet de Territoire 2022 - 2035. Elle emploie plus de 220 agents qui font vivre au quotidien le service public dans les domaines d'intervention suivants : Mobilités, Développement économique, Tourisme, Culture, Sport, Petite-enfance, Social, Assainissement, Environnement et Gestion des milieux aquatiques

La Maison de la Nature et du Tourisme est née de la volonté de la Communauté de Communes de Cattenom et des Elus Communautaires de mettre en avant la richesse de son patrimoine environnemental et local (dont la Réserve Naturelle Nationale d'Hettange-Grande). C'est par la construction et la gestion en régie d'un équipement innovant, proposant une offre muséale moderne et unique sur le territoire, que la CCCE finalise une de ses ambitions phare de développement touristique, inscrit dans son projet de territoire 2022-2035.


Sous l'autorité du / de la responsable de la Maison de la Nature et de la Responsable du service tourisme l'agent d'accueil et de médiation accueil, guide et informe les visiteurs de la Maison de la Nature et du Tourisme. Il peut être aussi amené à intervenir au niveau de l'office de tourisme communautaire basé à Rodemack. Ce recrutement s'inscrit dans une volonté de renforts de nos effectifs uniquement les week end et jours fériées.

Dans le cadre de vos missions vous aurez en charge de :
-Accueillir et informer le public
-Participer à la promotion et à l'animation touristique
-Assurer la commercialisation des produits touristiques
-Assurer les visites guidées des sites touristiques d'intérêt communautaire
-Assurer divers tâches administratives annexes

Profil
En cours de formation dans le domaine du tourisme et/ou du marketing, de la culture ou de la communication
Vous disposez des compétences suivantes :
-Rigueur et organisation,
-Capacités rédactionnelles avérées, et maîtrise de l'outils informatique
-Sens du contact et de l'accueil, dynamisme,
-Maîtrise des outils bureautiques,

La maîtrise de l'Anglais et de l'Allemand serait appréciable.
Être majeur et en possession du Permis B est obligatoire.
Poste basé à Hettange-Grande, vous serez amené à intervenir au sein de l'office de tourisme de RODEMACK en cas de besoin.
Recrutement par voie contractuelle

Temps de travail : poste à temps non complet, les week-end et jours fériés.

Avantages : Tickets Restaurants

Compétences

  • - Caractéristiques de l'offre touristique
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Vendre une prestation ou un produit

Entreprise

  • COMMUNAUTE COMMUNES CATTENOM ET ENVIRONS

    La Communauté de Communes de Cattenom et Environs (25 547 habitants sur un territoire à dominante rurale et localisé dans l'aire d'attraction des agglomérations de Luxembourg et Thionville - une intégration forte et de nombreuses compétences exercées (assainissement, voiries, culture, sport, enfance,...)

Offre n°8 : Assistant/Assistante accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 17/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - Rodemack ()

La Communauté de Communes de Cattenom et Environs recrute une Adjointe /un Adjoint d'animation.

Nos Multi-accueils ont pour objectif de favoriser le bien-être et le développement des enfants au sein de la collectivité.
Les projets de nos structures sont basés sur l'autonomie, la socialisation, le plaisir, le bien être, l'écoute de l'enfant
(Communication gestuelle, motricité libre, jardinage, cuisine, fêtes saisonnières ). Nos projets pédagogiques favorisent
le soutien à la parentalité. Les parents sont associés à l'accompagnement de leur enfant : Accueil et départ en section,
réunion d'informations. Et des actions éducatives sont mises quotidiennement en place pour répondre aux besoins et
caractéristiques de l'enfant (manipulation, lecture, chant, jeu libre, sport, pédiluve, intervention musicales et
accompagnement avec un psychologue).

Dans le cadre de vos missions vous aurez en charge de :

Accueillir et accompagner les enfants dans leur quotidien afin de contribuer à leur bien-être :
o Réaliser les soins d'hygiène, de conforts et préventifs des enfants,
o Mettre en place des activités en collaboration avec l'équipe,
o Accueillir l'enfant et sa famille,
o Aménager, nettoyer et désinfecter les matériels et locaux,
Intervenir en fonction des besoins dans l'une des 4 structures communautaires.

PROFIL recherché :
- Titulaire du CAP AEPE

Vous disposez des compétences suivantes :
o Autonomie et polyvalence
o Ponctualité et disponibilité
o Sens du travail en équipe

Conditions de recrutement :
Rémunération à définir en fonction du profil et de l'expérience.
Avantages : participation mutuelle santé et prévoyance, Tickets Restaurant et avantages CE (chèques vacances, chèques
cadeaux, carte de réduction, etc.), prise en charge des frais entre les structures.

Compétences

  • - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
  • - Accueillir des enfants
  • - Accueillir la famille de l'enfant
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Animer des activités culturelles et artistiques
  • - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
  • - Assurer l'entretien/nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Participer à un projet pluridisciplinaire
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Relayer de l'information
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille

Formations

  • - Petite enfance (CAP AEPE ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COMMUNAUTE COMMUNES CATTENOM ET ENVIRONS

    La Communauté de Communes de Cattenom et Environs (25 547 habitants sur un territoire à dominante rurale et localisé dans l'aire d'attraction des agglomérations de Luxembourg et Thionville - une intégration forte et de nombreuses compétences exercées (assainissement, voiries, culture, sport, enfance,...)

Offre n°9 : Coordinateur/Coordinatrice volant(e) (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 57 - CATTENOM ()

L'association Les Catt'Mômes recrute un/une Coordinateur/Coordinatrice volant(e)

Vos missions :
- Encadrer et coordonner les équipes éducatives en garantissant la sécurité physique et affective du public accueilli (jusqu'à 150 enfants simultanément) ;
- Veiller à l'application et au respect des règlementations SDJES et HACCP ;
- Concevoir le projet pédagogique et en garantir l'implémentation sur le terrain ;
- Organiser les tâches des salarié(e)s (permanents et vacataires) : planning de travail, suivi des missions, organisation des trajets, gestion des remplacements, suivi des heures hebdomadaires ;
- Préparer et animer les réunions d'équipe (jusqu'à une douzaine d'animateurs/trices) ;
- Évaluer l'équipe de collaborateurs sous votre responsabilité et participer à sa montée en compétences ;
- Diriger régulièrement l'accueil des Mercredis Récréatifs ;
- Diriger occasionnellement des périodes d'accueil de loisirs sans hébergement ;
- Prendre en charge les inscriptions et les facturations de votre périmètre ;
- Réaliser les opérations de facturation dans les délais impartis : édition des factures, encaissement, suivi et relance des impayés ;
- Tenir à jour le compte client et transmettre les informations utiles à la comptabilité ;
- Répondre aux sollicitations des familles ;
- Transmettre les bordereaux CAF et suivre les demandes et déclarations complémentaires SDJES ;
- Poursuivre et développer les partenariats avec les acteurs locaux (associations, municipalité, établissements d'enseignement.).

Votre profil :
- Vous êtes obligatoirement titulaire du BPJEPS ou d'un diplôme équivalent permettant d'assurer la direction d'un accueil de mineurs de plus de 80 enfants ;
- Vous êtes titulaire du permis B sur boîte manuelle ;
- Vous êtes organisé(e), méthodique, polyvalent(e) et vous savez gérer les priorités ;
- Vous êtes pédagogue et avez le goût de la transmission ;
- Vous savez fédérer et motiver votre équipe à atteindre les objectifs fixés ;
- Vous êtes force de proposition ;
- Vous avez le goût du contact et vous êtes un(e) bon(ne) communicant(e) ;
- Vous savez faire preuve de discrétion et de confidentialité.

La connaissance des logiciels Bel Ami ou iNoé est un atout

Le contrat :
- CDI à temps complet.
- Horaires (selon période) : 07h00 au plus tôt à 18h30 au plus tard & réunions ponctuelles en soirée.
- Lieu de travail : ensemble des sites gérés par l'association (Beyren-lès-Sierck, Breistroff-la-Grande, Cattenom, Fixem, Gavisse, Mondorff, Puttelange-lèsThionville & Rodemack).
- Travail du lundi au vendredi, hors jours fériés.
- Poste à pourvoir dès que possible.


Vous êtes prêt(e) à nous rejoindre ?
Envoyez CV et lettre de motivation par courriel à ResponsableRH@cattmomes.com



Compétences

  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Sensibiliser un public

Formations

  • - Animation socioculturelle (BPJEPS) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ASSOCIATION LES CATT MOMES

Offre n°10 : Animateur/Animatrice chargé(e) de site (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 57 - GAVISSE ()

Vos missions :
GESTION DU SITE (environ 80% du temps de travail et sous la responsabilité de la Coordinatrice) :
*Prendre en charge les activités administratives du site (préparation des plannings.) ;
*Gérer l'équipe du site (6 animateurs/animatrices ) :
-Organiser et animer les réunions d'équipe,
-Accompagner la montée en compétence des animateurs. ;
*Effectuer le suivi des enfants (jusqu'à 80 enfants accueillis simultanément) ;
*Garantir l'état des locaux et demander, le cas échéant, les interventions nécessaires ;
*Passer les commandes (matériel pédagogique, repas.) ;
*Assurer une communication régulière des activités sur les différents supports à disposition.
DIRECTION DE MERCREDIS RECREATIFS & ACCUEIL DE LOISIRS (environ 15% du temps de travail) :
*Gérer l'équipe d'animateurs / animatrices ;
*Valider l'adéquation des activités proposées avec le projet pédagogique et s'assurer de leur bon déroulement ;
*Répondre aux interrogations / sollicitations des parents et leur transmettre les informations utiles ;
*Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants.

ANIMATION EN ACCUEIL DE LOISIRS (environ 5% du temps de travail) :
*Animer différents groupes et publics ;
*Proposer des actions éducatives diverses (sport, culture, loisirs, bricolage.).

Votre profil :
*Vous êtes impérativement titulaire (ou en cours de finalisation) du BAFD ;
*Vous connaissez la règlementation relative à l'accueil des publics et aux normes HACCP ;
*Vous avez une expérience de 3 ans minimum dans l'animation ;
*Vous êtes titulaire du permis B et disposez d'un véhicule ;
*Vous connaissez les spécificités physiques et psychologiques des différents publics ;
*En tant que premier/première ambassadeur/ambassadrice de l'association :
- Vous êtes assidu(e) et toujours ponctuel(le) ;
- Vous avez l'esprit d'équipe ;
*Vous avez le goût du contact et vous êtes un(e) bon(ne) communicant(e) ;
*Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre capacité à fédérer une équipe ;
*Vous êtes organisé(e), méthodique et polyvalent(e) ;
*Vous avez d'excellentes capacités d'adaptation ;
*Vous savez faire preuve de discrétion.

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Entreprise

  • ASSOCIATION LES CATT'MOMES

Offre n°11 : Agent de maintenance des bâtiments (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 23/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 57 - CATTENOM ()

Sous la responsabilité directe du chef d'équipe bâtiment et espace vert, au sein du service bâtiments de la CCCE, l'agent de maintenance polyvalent intervient au sein des 35 équipements de la Communauté de Communes afin d'assurer des missions d'entretien, de maintenance et de réalisation de travaux divers contribuant au bon fonctionnement des services. Le poste est basé à Cattenom et implique des déplacements sur l'ensemble du territoire communautaire

Dans le cadre de vos missions vous aurez en charge de :
Assurer l'entretien et la Maintenance des bâtiments et équipements communautaire :
o Constater les anomalies dans l'établissement, faire remonter les informations aux techniciens bâtiments,
o Proposer des solutions pour la mise en place de travaux rectificatifs,
o Exécuter les travaux lorsque cela est possible (petit bricolage, travaux simples de plomberie, de menuiserie, d'électricité.),
o Accompagner et guider les sociétés extérieures de maintenance dans leurs travaux, leur fournit les accès et l'aide nécessaire à la bonne conduite des travaux dans un environnement sécurisé,
o Contrôler et gérer les stocks de fournitures travaux,
o Contrôler les travaux finis et signer les bons de travaux finis.
Participer aux évènements communautaires :
o Assurer, la distribution des flyers/affiches auprès des communes, bâtiments communautaires, et commerçants ainsi que procéder à l'installation des bâches de communication sur le territoire de la CCCE,
o Participer au transport et à la mise en en place du matériel lors d'évènements communautaires (chaises, tables, et si nécessaire décoration, montage de scène de spectacle, raccordements.).
o Accueillir, donner accès et fournir l'aide nécessaire aux prestataires.
o Assurer ponctuellement une permanence lors des évènements communautaires
La réalisation d'opérations techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts (Occasionnel) :
o Entretien des espaces verts autour des bâtiments communautaires, des zones artisanales, des bassins de rétention et des lagunes : tonte, taille, binage, bêchage, petites plantations, ramassage des feuilles, dans le respect de la qualité écologique et paysagère des sites.
o Respecter les règles de sécurité liée à la manipulation des équipements, matériels, produits utilisés et au travail aux abords des routes.
o Réaliser l'entretien courant ainsi que le suivi des équipements et du matériel mis à disposition
o Détecter les dysfonctionnements possibles.









Votre profil :
Titulaire à minima d'un cap/bac pro dans le domaine de la maintenance (électrique et/ou bâtiment), ou dans le domaine des espaces verts, une expérience sur un poste similaire peut être avantageuse.
Vous disposez des compétences suivantes :
o Capacité à analyser les risques et à travailler en sécurité,
o Connaissances dans différents corps d'Etat liés à l'entretien des bâtiments,
o Capacité technique pour réaliser des menus travaux d'entretien,
o Efficacité en cas d'intervention urgente et autonomie dans l'organisation de son travail,
o Méthodique, disponible et sens du travail en équipe,
La possession du Permis B (manuelle) est obligatoire.

Conditions de recrutement :

Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels sur le cadre d'emploi des adjoint technique territoriaux ou agent de maitrise.
(Recrutement par voie de mutation, de détachement ou contractuelle).
Rémunération : à définir en fonction du profil et de l'expérience.
Temps de travail : poste à temps complet 35h sur 5 jours
Avantages : participation à la mutuelle santé et à la prévoyance maintien de salaire destinée à limiter le reste à charge des agents, Tickets Restaurant et pack attractif d'avantages du comité d'entreprise (chèques vacances, chèques cadeaux, carte de réduction, etc.), prise en charge des frais de transport en commun domicile/lieu de travail à hauteur de 75 %, etc.

Compétences

  • - Électricité
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Procédures d'entretien de bâtiments
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Assurer la maintenance préventive des installations
  • - Assurer la sécurité des zones de travail et signaler les dangers potentiels
  • - Détecter les dysfonctionnements nécessitant l'intervention d'un intervenant extérieur
  • - Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Entretenir des stades, équipements sportifs
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Entretenir un espace vert
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds
  • - Monter du mobilier
  • - Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...)

Entreprise

  • COMMUNAUTE COMMUNES CATTENOM ET ENVIRONS

    La Communauté de Communes de Cattenom et Environs (25 547 habitants sur un territoire à dominante rurale et localisé dans l'aire d'attraction des agglomérations de Luxembourg et Thionville - une intégration forte et de nombreuses compétences exercées (assainissement, voiries, culture, sport, enfance,...)

Offre n°12 : Ouvrier agricole conducteur de silo de céréales (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois - en milieu agricole ou diplôme agri
    • 57 - MANOM ()

Poster urgent à pourvoir

Vos différentes Missions :
* ORGANISER LA RECEPTION DES MATIERES PREMIERES AGRICOLES :
- Réceptionner au silo le grain livré par les agriculteurs ou en transfert
- Effectuer les pesées et analyses nécessaires
- Analyser le grain et les classer en vue de leur conservation
- Réaliser les opérations de mise en cellule dans le respect du plan de stockage en fonction de la qualité du grain récolté
- Veiller à leur bonne conservation (ventilation pour le séchage, traitements éventuels contre les insectes nuisibles.) selon les consignes de campagne
- Organiser l'enlèvement des grains des cellules et mettre en œuvre les expéditions

* GERER L'APPROVISIONNEMENT DES AGRICULTEURS DE SA ZONE EN PRODUITS D'AGROFOURNITURES :
- Accueillir les adhérents et les clients
- Prévoir les quantités de semences, engrais et produits phytosanitaires nécessaires selon les commandes recueillies
- Organiser les transports pour leur distribution
- Donner des conseils d'utilisation
- Apporter un appui technique auprès des agriculteurs et le mettre en relation avec un technicien (adhérents, innovation, collecte)
- Réceptionner, stocker les engrais, semences et aliments du bétail
- Réceptionner, stocker et délivrer les produits phytosanitaires
- Suivre les stocks et passer les commandes de réapprovisionnement
- Conduite de campagnes commerciales et implication dans les engagements de collecte

* VEILLER AU BON FONCTIONNEMENT DES INSTALLATIONS :
- Respecter et s'assurer de la bonne application des règles de sécurité, d'hygiène et environnementales auprès des agriculteurs, intervenants externes, saisonniers
- Assurer l'accueil d'entreprises extérieures en cas d'intervention de maintenance
- Superviser l'entretien et la maintenance du site

Compétences requises :
* Profil d'organisateur et gestionnaire avec un goût prononcé pour le relationnel.
* S'y ajoutant des qualités personnelles de rigueur, de disponibilité et de maîtrise des outils informatiques.

Connaissances du milieu agricole et en agronomie serait un plus.

Formation : Bac Pro

Rémunération : 13 mois, CSE, participation, Intéressement, mutuelle gratuite, Epargne retraite, chèque vacances

Entreprise

  • EMC2

Offre n°13 : ADJOINT TERRITORIAL D'ANIMATION (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 31H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 57 - ZOUFFTGEN ()

Activités et tâches principales du poste :
. Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles :
. Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité.
. Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
. Etre médiateur au sein du groupe d'enfants: gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage.
. Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses.
. Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques
. Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure.
. Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations.
. Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public.
. Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur le centre de loisirs.

MISSIONS
. Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants.
; Animer chaque moment d'animation auprès des enfants.
. Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation :
. Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec le directeur du centre de loisirs et l'équipe d'animation, établir les modes de fonctionnement du centre : règles de vie, consignes de sécurité, rythmes de vie des enfants.
. Participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs.
. Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires.).
. Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers.
. Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil, participer à l'inventaire et aux commandes du matériel.
. Participer au rangement et à l'entretien des locaux destinés à l'ALSH.

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°14 : Adjoint Manager de Supermarché - Parcours Certifiant (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

MISSIONS

En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :

* Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs,
* Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,
* Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,
* Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage,
* Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,
* Être le garant d'un service client irréprochable.

PROFIL

Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?
* Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?
* Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :

* Bac avec 3 ans d'expérience en management
* Bac +2 avec 1 an d'expérience en management
* Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution

REJOINDRE LIDL

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

* Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise,
* Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans,
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
* Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
* Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
* Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
* Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché.

Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Entreprise

  • LIDL

    Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !

Offre n°15 : ASSISTANT COMMERCIAL BILINGUE FR/ALLEMAND H/F

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Salarié(e) Administratif(ve) Commercial à temps plein en CDI pour renforcer le service commercial d'une société basée au Luxembourg, spécialisée dans le secteur des services.

Vos missions
Assurer les tâches administratives du service commercial : préparation de contrats, saisies, encodage.

Gérer les dossiers clients : création de comptes, classement, mise à jour des informations.

Mettre à jour et suivre les bases de données commerciales.

Rédiger des listes de prix et des contrats.

Collaborer avec les autres services internes.
Formation Bac +2 en secrétariat commercial ou équivalent.

Expérience professionnelle dans un poste similaire.

Excellentes capacités rédactionnelles et d'analyse.

Très bonne maîtrise des outils MS Office (Word, Outlook, et surtout Excel).

Langue de travail : français indispensable.

Maîtrise de l'allemand exigée (niveau C1 ou C2 minimum).

La connaissance de l'anglais est un plus.

Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Entreprise

  • MENWAY

Offre n°16 : Animateur périscolaire (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 27H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

L'Animateur périscolaire a pour mission :

- l'accueil et l'animation, en toute sécurité, des enfants dans le cadre de l'accueil périscolaire
- l'accueil des familles en facilitant la transition entre milieu familial et milieu scolaire
- garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants
- responsable du groupe d'enfants, il est le meneur de projets d'animation ou de démarches pédagogiques répondant aux objectifs du projet pédagogique
- de s'intégrer, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation à laquelle il appartient

Formation(s) exigée(s) :
- Brevet d'Aptitudes aux Fonctions d'Animateur (BAFA)
ou
- Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) Animateur périscolaire
ou
- CAP Petite Enfance

Profil Recherché :
- connaitre les techniques d'animation, d'encadrement et la règlementation de l'animation
- savoir proposer des activités (conditions matérielles, déroulement de l'activité)
- être à l'écoute des envies et besoins des enfants
- avoir des qualités relationnelles
- être organisé et autonome
- savoir travailler en équipe
- être rigoureux et avoir le sens des responsabilités
- capacité à alerter en cas de nécessité
- pratiquer l'informatique

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Encadrer des activités nécessitant une habilitation BAFA
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - Petite enfance (CAP Petite Enfance) | CAP, BEP et équivalents
  • - Animation socioculturelle (CQP Animateur périscolaire ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE HETTANGE GRANDE

    Pour postuler, les candidatures sont à adresser avec une lettre de motivation et un CV détaillé : - Soit par voie postale à Mairie de Hettange-Grande Hôtel de Ville A l'attention de Monsieur le 1er Adjoint 8 place de la Mairie 57330 Hettange-Grande - Soit par e-mail à : rh@ville-hettange-grande.com

Offre n°17 : Agents d'encadrement de la pause méridienne (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 8H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

Afin d'assurer la prise en charge des enfants de 3 à 11 ans lors du temps périscolaire de la pause de midi, la Ville de Hettange-Grande recrute des agents pour réaliser des missions d'animation et de surveillance à raison de 2 heures par jour.

Activités principales :
- Accueillir les enfants et contrôler leur présence
- Assurer la sécurité des enfants lors des déplacements entre l'école et le restaurant scolaire
- Surveiller les enfants avant, pendant et après le repas
- Animer et encadrer les groupes d'enfants en proposant des activités de détente et de découverte
- Surveiller les aires de jeux et salles d'activités
- Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants

Compétences requises :
- Expérience dans l'encadrement d'enfants souhaitée
- BAFA souhaité
- Maîtrise des techniques d'écoute, de communication, d'éducation et d'animation
- Connaissances des notions de respect d'autrui et de l'environnement
- Connaissances des règles et consignes en matière de sécurité et d'hygiène
- Techniques de jeux et d'activités
- Capacités relationnelles
- Ponctualité, rigueur


Il s'agit d'un travail temporaire, les lundis/mardis/jeudis et vendredis - selon le calendrier scolaire - à raison de 2 heures par jour :
de 11h30 à 13h30

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Encadrer des activités nécessitant une habilitation BAFA
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - Petite enfance (CAP Petite Enfance ou BAFA) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE HETTANGE GRANDE

    Pour postuler, les candidatures sont à adresser avec une lettre de motivation et un CV détaillé : - Soit par voie postale à Mairie de Hettange-Grande Hôtel de Ville A l'attention de Monsieur le 1er Adjoint 8 place de la Mairie 57330 Hettange-Grande - Soit par e-mail à : rh@ville-hettange-grande.com

Offre n°18 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - BOUST ()

Vous encadrerez des enfants avec troubles du comportement et serez chargé(e) de les maintenir en activité

Votre profil:vous êtes idéalement titulaire du BPJEPS ou BAFA , permis b obligatoire pour les conduire aux activités. Poste ouvert aussi aux candidats motivés pour passer le BAFA en cours de contrat.
Possibilité de formation en interne.
Poste à pourvoir à Boust ou Frisange (Contrat luxembourgeois)
Possibilité de temps partiel.

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Organiser le travail d'une équipe

Offre n°19 : Ouvrier Polyvalent - Chargé de Travaux - Cattenom H/F (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

- Renseigner systématiquement le Document de Suivi d'Intervention (DSI), en respectant la chronologie des opérations et met en application ses qualifications afin de garantir la Qualité finale des travaux,

- Ouvrir une Fiche de Non-conformité (FNC), avec l'appui du responsable hiérarchique,

- Communiquer au responsable hiérarchique toute information utile concernant le chantier,

- Possibilité de proposer une amélioration d'un document du Système de Management de la Qualité (SMQ),

- Communiquer au responsable hiérarchique toute information utile concernant la Radioprotection ou tout événement lié à la Radioprotection (ex : alarme dosimétrique, contamination, déclenchement de portique, etc).

- Etre responsable du chantier qui vous a été confié par le Responsable de site,

- Etre responsable des Exécutants placés sous sa responsabilité en matière de respect des consignes de Sécurité, de Qualité et de Radioprotection,

- Etre responsable du suivi du chantier et de ses conditions de réalisation (Sécurité, Qualité, Hygiène, Sûreté, Radioprotection, etc.),

- Etre responsable du balisage et de l'affichage du chantier, du rangement et de la propreté du chantier, du repli de chantier,

- Gérer les attestations de mise sous régime (prise en compte et retour),

- S'assurer que les conditions de Sécurité requises initialement, sont bien mises en œuvre,

- Etre responsable du suivi et du renseignement des documents applicables au chantier,

- Effectuer les contrôles Qualité définis dans les documents applicables au chantier,

- Accompagner tout nouvel arrivant, même intérimaire, sur la mise en œuvre des procédés de l'entreprise, sur demande des responsables.

Offre n°20 : Assistante à la secrétaire générale de mairie (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 57 - ZOUFFTGEN ()

Descriptif général du poste :

Sous la directive directe des élus, le/la secrétaire de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale.
Il ou elle est l'interface entre les usagers et les élus concernant les demandes de la population et de divers intervenants, dans les domaines de la comptabilité, de l'urbanisme et des élections.

Missions :
. Accueillir et renseigner la population
. Instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'aide sociale ;
. Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes ;
. Gérer les services et équipements communaux existants
. Gérer et suivre les dossiers d'urbanisme ;
. Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires ;

Profil recherché :
* Savoirs
. Connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation ;
. Connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale et les règles d'état civil et d'urbanisme ;
. Connaître les procédures réglementaires de passation des marchés publics et des contrats ;
. Connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs ;
. Connaître le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics ;
. Savoir éviter et gérer les conflits.

* Savoir-faire
. Respecter les délais réglementaires ;
. Savoir gérer la polyvalence et les priorités ;
. Vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs ;
. Préparer les dossiers de mandatement, des dépenses et recettes, des demandes et justifications de subventions et des déclarations financières ;
. Préparer et mettre en forme les décisions du conseil municipal, les actes administratifs du maire et les actes d'état civil ;
. Mettre en place des méthodes et outils d'analyse et du contrôle des coûts
. Élaborer et animer un dispositif d'accueil de la population ;
. Contrôler et évaluer les actions des services ;
. Piloter, suivre et contrôler les activités des agents ;
. Maîtriser les outils bureautiques.

* Savoir-être
. Aimer le contact avec le public ;
. Être diplomate ;
. Être organisé, rigoureux ;
. Avoir le sens du service public (disponibilité, déontologie et discrétion) ;
. Disposer de bonnes qualités rédactionnelles et de synthèse ;
. Disposer d'excellentes qualités relationnelles.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Comptabilité générale
  • - Logiciels comptables
  • - Modalités d'accueil
  • - Techniques de prise de notes
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°21 : OUVRIER COMMUNAL POLYVALENT (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 57 - ZOUFFTGEN ()

Maintenir un espace public propre, accueillant, pédagogique et sécurisé pour les usagers.
Maintenir en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité
Entretenir les espaces verts de la collectivité
Maintenir en état de fonctionnement et effectuer des travaux d'entretien et de petite
manutention sur les bâtiments, les équipements publics et la voirie
Réaliser quelques unes des interventions techniques de la commune.
Assurer l'entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés
Participer à la préparation d'évènements et de manifestations diverses :
Entretenir et assurer des opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie et des espaces verts, du bâtiment, de la mécanique des eaux .
Gérer le matériel et l'outillage.
Réaliser des opérations de manutention.

Compétences

  • - Techniques de débroussaillage
  • - Techniques d'engazonnement
  • - Techniques de taille de végétaux
  • - Utilisation d'outillage mécanique
  • - Appliquer des traitements phytosanitaires selon la réglementation
  • - Choisir des fleurs adaptées à la situation
  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Elaguer les branches d'un arbre
  • - Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre)
  • - Installer un système de récupération d'eau et d'irrigation
  • - Participer à la préparation des plantes en serre (semis, bouturage)
  • - Poser et entretenir le mobilier extérieur ou la signalétique
  • - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines
  • - Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée
  • - Tailler les arbres

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°22 : Conducteur / Conductrice de travaux en constructions métalliques (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 57 - CATTENOM ()

Vous aimez l'opérationnel et avez la tête sur les épaules ?
Vous venez de l'univers de la production, de la maintenance ou de l'atelier, et vous cherchez un poste stable sans déplacements dans une industrie solide ? Ce job de conducteur(trice) de travaux est fait pour vous.

CDI basé à la centrale nucléaire de Cattenom, sans déplacement, horaires réguliers.
Profil recherché : responsable de production, responsable maintenance ou chef(fe) d'atelier (chaudronnerie, soudure, plasturgie, béton préfabriqué...).
Vous êtes ingénieur(e) débutant(e) ? Si vous avez une fibre opérationnelle et aimez piloter des équipes, vous êtes aussi les bienvenu(e)s.
Évolution prévue vers un poste de chargé(e) d'affaires, avec un vrai parcours d'accompagnement.

À propos de FML (Fabrication et Montage de Lorraine)
Sur le site de Cattenom, notre équipe de 14 personnes est composée d'un chef de chantier, de chargés de travaux et d'agents d'exécution.
Ensemble, ils assurent des travaux métalliques techniques dans un cadre exigeant.
L'entreprise est reconnue pour sa rigueur, la stabilité de ses équipes et la volonté de faire monter chacun(e) en compétence.

Vos missions principales

- Piloter et encadrer les travaux de maintenance et réparation d'installations métalliques (serrurerie, chaudronnerie, soudure) - environ 70 % du temps.
- Coordonner les équipes sur site, gérer les plannings et veiller au respect des normes de sécurité.
- Assurer le suivi administratif et le reporting des interventions (10 %).
- Communiquer régulièrement avec les responsables clients, notamment EDF, pour garantir la bonne exécution des travaux (20 %).
- Veiller au respect des délais, de la qualité et de la sécurité sur toutes les opérations.

Profil recherché :

Pour réussir sur ce poste, vous disposez de compétences dans trois domaines clés :

1. Management
Capacité à encadrer, animer et coordonner des équipes opérationnelles.
2. Technique
Expérience significative en maintenance industrielle, production ou atelier (serrurerie, chaudronnerie, soudure, plasturgie, béton préfabriqué.).
Bonne maîtrise de la lecture et de l'interprétation de plans et schémas techniques.
3. Sécurité
Connaissance et respect strict des règles de sécurité, notamment en environnement nucléaire.
Permis B et casier judiciaire vierge exigés (contraintes spécifiques au secteur).
Vous êtes ingénieur(e) débutant(e) avec une fibre terrain ? Ce poste est aussi pour vous, avec un accompagnement personnalisé.

Compétences

  • - Planifier des opérations de chantier

Entreprise

  • FABRICATION ET MONTAGE DE LORRAINE

Offre n°23 : APPRENTI ELECTRICIEN TERTIAIRE (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

ECLAIR Industries recrute pour son équipe tertiaire basée sur le CNPE de Cattenom : un apprenti électricien tertiaire (H/F)

Vos missions :
- Tirage de câbles
- Pose et raccordement d'appareils et équipements courant fort (éclairage, prises de courant, éclairage de sécurité, chemins de câbles, tubes IRO....)
- Dépannage, maintenance préventive et corrective, travaux neufs
- Lecture de plans de câblage et d'implantation

Votre profil :
- Vous souhaitez préparer un diplôme (bac ou bac+2) dans le domaine de l'électricité

Compétences

  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Entreprise

  • ECLAIR INDUSTRIES

Offre n°24 : Agent d'entretien Basse Ham (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - BASSE HAM ()

Nous recherchons un agent de service en CDD pour effectuer un long remplacement sur Basse Ham.

Du lundi au vendredi de 7h00 à 13h00 ou 8h00 à 14h00.

Le poste consiste à conduire une autolaveuse autoportée et de laver les allées et les postes de travail sur la ligne de production du site.
Vous serez en binôme avec une personne sur site.
Avoir de l'expérience en conduite d'autolaveuse autoportée sera un plus .






-

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • ESSI CRISTAL

    Rejoignez un secteur d'avenir : la propreté et l'environnement. ESSI est une entreprise dynamique au service de sociétés de grande renommé. Après plus de 30 ans d'existence, le groupe ESSI emploi plus de 2200 salariés et gère l'entretien de 3077 sites en Province et en Île de France. Exigeant et ambitieux, le groupe ESSI recherche avant tout la satisfaction de ses clients et l'épanouissement de ses collaborateurs.

Offre n°25 : Equipier Polyvalent (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - Hettange-Grande ()

INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés !

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.

Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.

MISSIONS

En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :

* Assurer le bon approvisionnement des rayons,
* Garantir l'encaissement fiable des produits,
* Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
* Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
* Entretenir un supermarché propre et agréable,
* Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
* Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.

PROFIL

Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
* Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
* Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
* Tu as le goût du challenge et de la performance ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

REJOINDRE LIDL

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

* Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €,
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
* Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
* Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
* Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.

Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Entreprise

  • LIDL

    Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !

Offre n°26 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - AVEC DEAP EXIGE
    • 57 - MANOM ()

Vos missions :
- prendre en charge des enfants de 10 semaines à 6 ans.
- répondre aux besoins de sécurité affective et de sécurité physique
- faire les transmissions aux parents
- accompagner les enfants pendant les temps de repas et les temps de change.

LE DIPLÔME D'ÉTAT D'AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE EST REQUIS.

Compétences

  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture (DIPLOME D'ETAT EXIGE) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CROIX ROUGE FRANCAISE LES PRIMEVERES

Offre n°27 : Agent de service en Maison de retraite (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 23/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

Poste de nuit de 10h15 par roulement à pourvoir en Août 2025
Repas assuré

Au sein d'un EHPAD, vous veillez à offrir des espaces impeccables et agréables, contribuant ainsi à un environnement sain et accueillant pour nos résidents et visiteurs.

Vos activités sont centrées sur :
- l'entretien du lieu de vie des résidents
- le dressage d'entrées et de desserts sur les temps de repas
- la plonge
- l'accompagnement du résident

L'établissement se situe à Hettange-Grande, difficilement desservi par les transports en commun à l'heure des prises de poste

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles
  • - Eliminer par aération, désodorisation, les pollutions de lieux
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Doser des produits d'entretien
  • - Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés
  • - Appliquer les principes du bio-nettoyage
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Empathie public personnes agées

Entreprise

  • EHPAD LA KISSEL

Offre n°28 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 57 - CATTENOM ()

DERICHEBOURG Propreté est à la recherche d'un(e) agent(e) de propreté de locaux,

2 postes à pourvoir :

- 1 poste d'agent de service du lundi au vendredi
- 1 poste de chef d'équipe polyvalent du lundi au vendredi

Disponible pour une prise de poste dès que possible.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • DERICHEBOURG PROPRETE

Offre n°29 : Agent de sécurité Nucléaire - Cattenom (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 23/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

Vous assurez la sécurité, la sûreté des biens, des personnes et des lieux tout en respectant les procédures et normes de sécurité en vigueur sur un site Nucléaire.

- Filtrer et contrôler les entrées et sorties des personnes et véhicules
- Accueillir, informer et orienter les visiteurs sur le site
- Contrôler les parkings et effectuer des rondes techniques
- Vérifier la validité des badges
- Vérifier la présence et l'accessibilité du matériel de sécurité
- Confirmer les alarmes (levée de doute)
- Gérer les appels téléphoniques pour des motifs de sécurité
- Assurer la gestion des clés et des moyens d'ouverture
- Contrôler le respect de l'application des consignes de sécurité du site

Coef 140 + Primes conventionnelles + CE + mutuelle + indemnités kilométriques selon barème.

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Carte professionnelle Sécurité Humaine
  • - Titre APS

Entreprise

  • Fiducial

    Avec près de 10 000 agents, 40 agences réparties sur le territoire national, un chiffre d'affaires de plus de 350 M, FIDUCIAL SECURITE est un des tous premiers acteurs français de la Sécurité Privée.

Offre n°30 : Garde d'enfants à domicile, les mercredis (H/F)

  • Publié le 18/06/2025 | mise à jour le 18/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 5H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - ENTRANGE ()

Seriez vous la nounou idéale pour vous occuper d'un enfant de 10 ans à Entrange ?
Vous intervenez les mercredis de 8h à 13h.

La famille exige que la nounou soit véhiculée au vu de la distance du domicile à son activité sportive (8.4 km)

Vous avez la possibilité de compléter votre planning selon vos disponibilités et votre secteur géographique.

PROFIL RECHERCHÉ
- Aimer s'occuper des enfants (nounou est un métier à part entière),
- La ponctualité afin d'instaurer un climat de confiance avec les parents,
- Le sérieux et l'implication dans chacune de vos tâches,
- La pédagogie et la patience,
- La discrétion et la diplomatie tant avec les parents qu'avec les enfants,
- Être titulaire du permis B et d'un véhicule.

N'hésitez plus faites nous parvenir votre candidature !

Compétences

  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Entreprise

  • FAMILY SPHERE

    Family Sphere est votre agence spécialisée dans la garde d?enfants à domicile. Créé en 2006, Family Sphere, réseau spécialiste de la garde d'enfants à domicile, est présent aujourd'hui sur l'ensemble de la France à travers ses 100 agences. Organismes agréés par l?État, les agences Family Sphere proposent des services sur-mesure. Chaque demande de garde d'enfants est étudiée de façon individuelle et chaque proposition est adaptée aux besoins de la famille.

Offre n°31 : Assistant finances - Budget général (H/F)

  • Publié le 18/06/2025 | mise à jour le 18/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

Située au Nord de la Moselle, à mi-chemin entre Metz et Luxembourg-Ville, Capitale européenne, la Communauté de Communes de Cattenom et Environs est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale qui rassemble 22 Communes et 27 000 habitants. Elle porte un projet de développement commun ambitieux qu'elle a récemment formalisé dans son Projet de Territoire 2022 - 2035. Elle emploie plus de 220 agents qui font vivre au quotidien le service public dans les domaines d'intervention suivants : Mobilités, Développement économique, Tourisme, Culture, Sport, Petite-enfance, Social, Assainissement, Environnement et Gestion des milieux aquatiques.
Au sein du département Ressources et Services à la Population, placé sous l'autorité de la responsable du service finances, le service finance assure la gestion comptable et budgétaire de la collectivité. Au sein d'un service composé de 4 agents, un responsable adjoint et une responsable, vous serez en charge du traitement comptable des dépenses et recettes du Budget général et annexes (en renforts en cas de pic d'activité).
Dans le cadre de vos missions vous aurez en charge :
D'assurer le suivi de l'exécution budgétaire :
- Saisir les engagements sur marché et hors marché et faire le lien avec la facturation
- Intégrer les factures provenant de chorus dans le logiciel financier
- Enregistrer et distribuer les factures pour validation vers les services gestionnaires,
- Préparer les mandatements et les titres de recette (fonctionnement et investissement)
- Suivre les consommations budgétaires,
- Assurer le suivi des engagements non soldés (apurement, dégagement.)
- Participer aux écritures de fin d'année : Rattachement et restes à réaliser
- Elaborer et mettre à jour des tableaux de bord financiers
- Tenir à jour le fichier des tiers,
- Recevoir et renseigner les fournisseurs,
- Assurer l'interface avec les partenaires publics.

Réceptionner, vérifier et classer les pièces comptables :
- Apprécier la validité des pièces justificatives avant de générer les opérations comptables
- Contrôler les factures,
- Classer, archiver les pièces et documents comptables ou financiers,
- Interpeller en aval et en amont les services responsables sur les délais de paiement et sur la validité des contrats.

Vous pourrez être amené à assurer l'intérim des collègues absents.

Issue d'une formation en compatibilité (avec notions de comptabilité publique) ou d'une expérience similaire en collectivité de 2 ans minimum

Vous disposez des compétences suivantes :
- Sens du travail en équipe,
- Organisation, méthode et rigueur,
- Connaissances dans le domaine des finances publiques et des instructions comptables notamment M57, M49 et M4,
- Maîtrise de l'outil informatique et connaissances souhaitées du logiciel JVS Millésime Online et de Chorus Pro,
- Capacité à recueillir les informations, et communiquer de manière fiable et précise.





Conditions de recrutement :

Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels sur le cadre d'emploi des adjoints administratifs territoriaux
(Recrutement par voie de mutation, de détachement ou contractuelle).
Rémunération : à définir en fonction du profil et de l'expérience.
Temps de travail : poste à temps complet pour lequel plusieurs cycles de travail sont possibles et à définir avec l'autorité hiérarchique (35h sur 4.5 jours, sur 5 jours, ou sur un rythme de 4 jours par semaine avec un vendredi par mois travaillé).
Avantages : participation à la mutuelle santé et à la prévoyance maintien de salaire destinée à limiter le reste à charge des agents, Tickets Restaurant et pack attractif d'avantages du comité d'entreprise (chèques vacances, chèques cadeaux, carte de réduction, etc.), prise en charge des frais de transport en commun domicile/lieu de travail à hauteur de 75 %, etc.

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Comptabilité publique
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • COMMUNAUTE COMMUNES CATTENOM ET ENVIRONS

    La Communauté de Communes de Cattenom et Environs (25 547 habitants sur un territoire à dominante rurale et localisé dans l'aire d'attraction des agglomérations de Luxembourg et Thionville - une intégration forte et de nombreuses compétences exercées (assainissement, voiries, culture, sport, enfance,...)

Offre n°32 : Conducteur de silo (H/F)

  • Publié le 18/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 57 - Manom ()

Manpower VERDUN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, un Conducteur de silo manom (H/F)

-Organiser la réception des matières premières agricoles :

-Réceptionner au silo le grain livré par les agriculteurs ou en transfert
-Effectuer les pesées et analyses nécessaires
-Analyser le grain et les classer en vue de leur conservation
-Réaliser les opérations de mise en cellule dans le respect du plan de stockage en fonction de la qualité du grain récolté
-Veiller à leur bonne conservation (ventilation pour le séchage, traitements éventuels contre les insectes nuisibles.) selon les consignes de campagne
-Organiser l'enlèvement des grains des cellules et mettre en œuvre les expéditions

-Gérer l'approvisionnement des agriculteurs de sa zone en produits d'agrofournitures

-Accueillir les adhérents et les clients
-Prévoir les quantités de semences, engrais et produits phytosanitaires nécessaires selon les commandes recueillies
-Organiser les transports pour leur distribution
-Donner des conseils d'utilisation
-Apporter un appui technique auprès des agriculteurs et le mettre en relation avec un technicien (adhérents, innovation, collecte)
-Réceptionner, stocker les engrais,semences et aliments du bétail
-Réceptionner, stocker et délivrer les produits phytosanitaires
-Suivre les stocks et passer les commandes de réapprovisionnement
-Conduite de campagnes commerciales et implication dans les engagements de collecte


-Profil d'organisateur et gestionnaire avec un goût prononcé pour le relationnel.S'y ajoutant des qualités personnelles de rigueur, de disponibilité et de maîtrise des outils informatiques.
-Titulaire du CACES R489.3 R482.F serait un véritable / Titulaire du Certiphyto
-BTS Agricole avec une première expérience serait un plus

-Horaires : 35h semaine - modulation
-Vos avantages : prime de participation et intéressement, 13ème mois, Mutuelle groupe, CE
-Rémunération : A définir selon le profil
Ce poste vous correspond ? N'hésitez pas !
Transmettez votre CV actualisé en répondant directement à cette offre.

Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée :
- Compte Epargne Temps
- Mutuelle et prévoyance
- L'application mobile "Mon Manpower "

Salaire brut 10% I.F.M. et 10% Congés Payés

Grâce à votre fidélité, vous aurez également, le CE et CCE (chèques vacances, location vacances, billetterie ... .)

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°33 : Technicien chimie (H/F)

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 17/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 57 - Cattenom ()

Le poste :
Votre agence PROMAN Thionville recrute, pour l'un de ses clients, un Technicien Chimie (H/F) sur le secteur de Cattenom (57). Nous vous proposons : Une mission de longue durée Des horaires de journée Vos missions consisteront à : Assurer quotidiennement la surveillance chimique et radiochimique des circuits Contribuer à la maîtrise des impacts environnementaux de l'exploitation Veiller au respect de la réglementation en vigueur N'hésitez pas à nous contacter directement en agence. Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.


Profil recherché :
Vous êtes une personne sérieuse, motivée et rigoureuse ? → Alors ce poste est fait pour vous !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°34 : Agent de sécutité qualifié (H/F)

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 17/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 57 - BASSE HAM ()

La société "SURGARDE" recherche des agents de sécurités qualifiés pour travailler sur le secteur de Basse Ham

La carte professionnelle est OBLIGATOIRE et doit être à jour.

Vous pouvez transmettre directement votre candidature par mail : xavier.jouan@surgarde.fr

Compétences

  • - Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes, ...), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Assister et aider les personnes en attendant les secours
  • - Surveiller un espace, un local, un lieu, une installation
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • SURGARDE

    SURGARDE Mail : xavier.jouan@surgarde.fr

Offre n°35 : Agent polyvalent - Maintenance Voirie (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

Au sein du Centre Technique Municipal et sous l'autorité directe du Directeur des Services Techniques et du Responsable de service voirie, l'agent polyvalent - maintenance voirie participe à l'entretien et au bon fonctionnement des espaces extérieurs et des bâtiments
communaux.

Descriptifs des missions :
- Participation aux opérations de maintenance de la voirie communale
- Entretien des espaces paysagers
- Dégager et nettoyer les voies et les espaces publics (balayage, enlèvement et évacuation des déchets, feuilles et branches mortes.)
- Repérer et signaler les dégradations de la voirie
- Travaux de maçonnerie
- Pose et entretien du mobilier urbain (y compris peinture)
- Mise en sécurité du domaine public
- Mise en œuvre de signalisation routière temporaire
- Viabilité hivernale
- Conduite de véhicules et d'engins, entretien des véhicules (lavage et contrôle)
- Application de la règlementation en matière d'hygiène et de sécurité liée aux outils et aux produits utilisés
- Travail à l'extérieur en toutes saisons, par tous les temps
- Travail sous et hors circulation
- Nettoyage des sols des différentes salles communales

Profil Recherché :
- Esprit d'équipe, initiative et autonomie dans le travail
- Savoir appliquer les consignes de sa hiérarchie et lui rendre compte des travaux réalisés
- Ponctualité, rigueur et sens de l'organisation
- Capacité d'adaptation face aux changements de planification liés aux évènements impromptus
- Gestes et postures
- Discrétion professionnelle
- Connaissance et application des règles d'hygiène et de sécurité
- Titulaire du permis B obligatoire
- Permis C, CACES Engins de chantier, CACES Grues de chargement
- Poste nécessitant une bonne condition physique, soumis aux aléas climatiques

Conditions de travail :
- Temps complet
- Poste soumis aux astreintes (week-end et jours fériés + déneigement en hiver)
- Travail en équipe sous l'autorité du responsable de service voirie
- Port des EPI et vêtements adaptés en corrélation avec les missions

Conditions d'embauche :
- Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Rémunération statutaire avec avantages (régime indemnitaire, participation mutuelle et prévoyance) ou selon profil pour les contractuels


Candidatures :
Les candidatures sont à adresser à :
Mairie de Hettange-Grande
8 place de la Mairie
57330 Hettange-Grande
Ou par e-mail : rh@hettange-grande.fr
Votre dossier de candidature doit comprendre une lettre de motivation et un CV détaillé.

Entreprise

  • MAIRIE HETTANGE GRANDE

Offre n°36 : Auxiliaire de crèche 2OH (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 57 - BASSE HAM ()

Nous recrutons pour notre micro crèche située à Basse Ham (57) une/un auxiliaire de crèche en CDI 20h/semaine.
En tant qu'auxiliaire de crèche, vous serez responsable d'assister l'équipe éducative dans la prise en charge quotidienne des enfants, en veillant à leur sécurité, à leur confort et à leur épanouissement. Vos principales missions incluront :
- Assister les enfants dans les activités quotidiennes, en respectant leurs besoins individuels.
- Contribuer au développement de l'autonomie et du bien-être des enfants.
- Collaborer étroitement avec l'équipe éducative pour assurer un environnement positif et stimulant.
- Participer activement aux réunions d'équipe
- Vous êtes rattaché(e) à la référente technique
- Vous assurez la surveillance, la sécurité et le bien-être des enfants
- Vous proposez des activités adaptées aux enfants
- Vous participez à l'entretien des locaux
Profil Recherché :
- Diplôme obligatoire : CAP AEPE et/ou Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
- Expérience préalable en crèche ou en micro crèche serait un avantage.
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
- Sensibilité aux besoins des tout-petits et capacité à établir des relations de confiance.
- Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.

Compétences

  • - Étapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - Accompagnement éducatif et social (Diplôme d'état AP) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Cookie Monkey

Offre n°37 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

Micro-crèche NANNY & COMPAGNIE à HETTANGE GRANDE cherche un.e Auxiliaire de Puériculture H/F
DEAP obligatoire

Poste à pourvoir dès que possible

Merci de postuler en envoyant un CV et une lettre de motivation

Vos tâches :

Accueil des enfants et des familles
Transmissions auprès des familles
Veiller au respect des règles d'hygiène, de propreté et de sécurité des enfants
Favoriser l'éveil de l'enfant et le confort affectif en proposant des activités adaptées
Accompagner l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
Organiser des activités d'éveil
Préparation des repas
Mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène
Aménagement, nettoyage et désinfection des espaces de vie de l'enfant et du matériel

Compétences

  • - Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Participer à un projet pluridisciplinaire

Entreprise

  • NANNY & COMPAGNIE

Offre n°38 : Chargé de travaux et exécutant en Mécanique Machines Tournantes (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 57 - CATTENOM ()

Mission :
Rattaché au chef d'équipe ou responsable de chantier, vous serez en charge de réaliser la maintenance Mécanique sur tous types de pompes/moteurs en et hors zone contrôlée, turbines, organes d'admission vapeur, auxiliaires du GTA, dans le respect des différents référentiels (Sûreté / Sécurité / Qualité / Environnement) permettant de tenir les objectifs et exigences clients.
Connaissances Techniques :
. Lecture de plan / Prise de côtes
. Utilisation outillage de métrologie
. Renseigner les DRT et comptes-rendus informatiques.
. Polyvalence : Dans le cas d'une mission autre que la maintenance Mécanique Machines
Tournantes et si votre niveau ne permet pas d'intervenir en parfaite autonomie, vous
serez accompagné d'un ou plusieurs sachants dans le domaine.
Savoir-être :
. Assiduité / Respect des règles
. Communication
. Esprit d'équipe
. Intégrité professionnelle
. Curiosité
Habilitations :
. CSQ - HN2/1 - RP2/1 - H0/B2/BR/BC - M2/MR - HV/TEV - Assemblage boulonné
Le manque d'une ou plusieurs des habilitations ci-dessus ne représente pas un frein pour postuler à la présente offre.
Localisation :
Possibilité en local sur Cattenom, Tricastin, Belleville, Chooz et sur l'ensemble du National.
Mobilité :
Mission pouvant être réalisée sur l'ensemble du national.
Expérience :
Au moins 3 ans dans la maintenance Mécanique Machines Tournantes.
Rémunération :
A définir lors de l'entretien suivant votre savoir-faire et savoir-être tout en respectant l'éthique de l'entreprise.

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Référentiels EDF (PFI, FME, MEEI, …)
  • - Management d’équipes
  • - Lecture de plan / Prise de côtes
  • - Maitrise des opérations de maintenance
  • - Utilisation outillage de métrologie
  • - Polyvalence
  • - Contrôle de DRT et rapports informatiques
  • - Système qualité EDF

Entreprise

  • MD ENERGIES

    Maintenance mécanique nucléaire, thermique et hydraulique, au service des secteurs du nucléaire et de l?industrie.

Offre n°39 : Chargé de travaux et exécutant en instrumentation (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 57 - CATTENOM ()

Mission :
Rattaché au chef d'équipe ou responsable de chantier, vous serez en charge de réaliser la maintenance et réglage des robinets pneumatiques, en et hors zone contrôlée, dans le respect des différents référentiels (Sûreté / Sécurité / Qualité / Environnement) permettant de tenir les objectifs et exigences clients.
Connaissances Techniques :
. Lecture de plan / Prise de côtes
. Utilisation outillage de métrologie
. Renseigner les DRT et comptes-rendus informatiques.
. Polyvalence : Dans le cas d'une mission autre que la maintenance robinetterie et si votre niveau ne permet pas d'intervenir en parfaite autonomie, vous serez accompagné d'un ou plusieurs sachants dans le domaine.
Savoir-être :
. Assiduité / Respect des règles
. Communication
. Esprit d'équipe
. Intégrité professionnelle
. Curiosité
Habilitations :
. CSQ - HN2/1 - RP2/1 - H0/B2/BR/BC - M2/MR - HV/TEV - Assemblage boulonné
Le manque d'une ou plusieurs des habilitations ci-dessus ne représente pas un frein pour postuler à la présente offre.
Localisation :
Possibilité en local sur Cattenom, Tricastin, Belleville, Chooz et sur l'ensemble du National.
Mobilité :
Mission pouvant être réalisée sur l'ensemble du national.
Expérience :
Au moins 3 ans dans la maintenance robinetterie : Partie haute et basse, Manuel, Electrique, Pneumatique
Rémunération :
A définir lors de l'entretien suivant votre savoir-faire et savoir-être tout en respectant l'éthique de l'entreprise.

Compétences

  • - Automatisme
  • - Documentation technique et rapports de maintenance
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
  • - Référentiels EDF (PFI, FME, MEEI, …)
  • - Management d’équipes
  • - Lecture de plan / Prise de côtes
  • - Maitrise des opérations de maintenance
  • - Utilisation outillage de métrologie
  • - Polyvalence
  • - Contrôle de DRT et rapports informatiques
  • - Système qualité EDF

Entreprise

  • MD ENERGIES

    Maintenance mécanique nucléaire, thermique et hydraulique, au service des secteurs du nucléaire et de l?industrie.

Offre n°40 : Tuyauteur/Soudeur (F/H)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 18/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 57 - Cattenom ()

Nous recherchons pour notre client, intervenant dans un environnement nucléaire, un tuyauteur/soudeur (F/H) en CDI.

Vos missions principales sont les suivantes :
- Préparer les éléments de tuyauterie (débit, oxycoupage, cintrage)
- Mettre en place, réparer ou remplacer le réseau de tuyauterie métallique ou plastique
- Procéder aux tests de mise en service et évaluer la résistance des installations
- Rédiger les fiches techniques d'intervention et assurer le suivi des travaux
Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire, êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de la tuyauterie ou soudure (BEP à Bac Pro) et êtes en possession de vos habilitations nucléaires. Vous faites preuve de rigueur, de précision, de prudence et d'un bon esprit d'équipe, tout en respectant strictement les consignes de sécurité.

Si vous vous reconnaissez, postulez !!!

Entreprise

  • CRIT

Offre n°41 : Gardien de déchetterie (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

Située au Nord de la Moselle, à mi-chemin entre Metz et Luxembourg-Ville, Capitale européenne, la Communauté de Communes de Cattenom et Environs est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale qui rassemble 22 Communes et 27.000 habitants. Elle porte un projet de développement commun ambitieux qu'elle a récemment formalisé dans son Projet de Territoire 2022 - 2035. Elle emploie plus de 240 agents qui font vivre au quotidien le service public dans les domaines d'intervention suivants : Mobilités, Développement économique, Tourisme, Culture, Sport, Petite-enfance, Social, Assainissement, Environnement et Gestion des milieux aquatiques.

Sous la responsabilité du chef d'équipe collecte et déchetteries, l'agent de déchetterie est en charge de la réception et l'accompagnement des usagers au sein de la déchetterie.

Dans le cadre de vos missions vous aurez en charge :
Mission - organiser la réception et le bon tri des déchets :
o Accueille, informe les usagers et vérifie leur provenance ;
o Répond aux appels téléphoniques des usagers ou autres ;
o Oriente les usagers vers les bons contenants pour valorisation et corrige les erreurs éventuelles ;
o Fait respecter le règlement de la déchèterie ;
o Organise la sécurité des usagers ;
o Conditionne en toute sécurité et assure le suivi des déchets dangereux ;
o Contrôle les déchets déposés, repère les produits et matières interdits, repère les matériaux non acceptables et les retire ; réoriente les déchets vers les bonnes filières ;
o Remplit les bons de dépôts des artisans ;
o Veille à la visibilité et à la lisibilité de la signalétique ;
o Maintient le site en parfait état de propreté à l'intérieur du périmètre et aux abords (balayage, nettoyage, enlèvement des déchets, etc.) ;
o Entretient et rangement du site, des locaux, de l'ensemble des équipements et du matériel mis à disposition.

Votre profil :
Titulaire du Permis de Conduire - Permis B

Exigences et contraintes du poste :
o Port obligatoire des vêtements de travail (EPI) en permanence
o Mobilité entre les différentes déchèteries communautaires
o Connaître et faire appliquer le règlement
o Connaître la nature des déchets et les critères de tri par filière de recyclage / réemploi
o Maîtriser les règles de sécurité
o Avoir des capacités d'anticipation pour la gestion des enlèvements de contenants


Vous disposez des compétences suivantes :
o Capacité d'adaptation
o Sens de la relation avec les usagers (temporisation de conflits), diplomatie
o Bonne maîtrise des outils informatiques
o Autonomie et capacité de travail en équipe
o Transmission des informations auprès de sa hiérarchie.

Conditions de recrutement :

Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels.
Recrutement par voie de mutation, de détachement ou contractuelle sur les grades de catégorie C (Adjoints techniques)
Rémunération : à définir en fonction du profil et de l'expérience.
Temps de travail : poste à temps complet. Travail le Samedi En fonction des plannings et des horaires d'ouverture de déchetteries.
Avantages : participation à la mutuelle santé et à la prévoyance maintien de salaire destinée à limiter le reste à charge des agents, Tickets Restaurant et pack attractif d'avantages du comité d'entreprise (chèques vacances, chèques cadeaux, carte de réduction, etc.), prise en charge des frais de transport en commun domicile/lieu de travail à hauteur de 75%, etc.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Collecter des déchets ménagers ou industriels
  • - Entretenir les équipements de collecte de déchets
  • - Entretenir un espace urbain
  • - Repérer les dégradations des espaces publics

Entreprise

  • COMMUNAUTE COMMUNES CATTENOM ET ENVIRONS

    La Communauté de Communes de Cattenom et Environs (25 547 habitants sur un territoire à dominante rurale et localisé dans l'aire d'attraction des agglomérations de Luxembourg et Thionville - une intégration forte et de nombreuses compétences exercées (assainissement, voiries, culture, sport, enfance,...)

Offre n°42 : Chargé / Chargée de Mission Culture (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 57 - CATTENOM ()

Située au Nord de la Moselle, à mi-chemin entre Metz et Luxembourg-Ville, Capitale européenne, la Communauté de Communes de Cattenom et Environs est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale qui rassemble 22 Communes et 27 000 habitants. Elle porte un projet de développement commun ambitieux qu'elle a récemment formalisé dans son Projet de Territoire 2022 - 2035. Elle emploie plus de 220 agents qui font vivre au quotidien le service public dans les domaines d'intervention suivants : Mobilités, Développement économique, Tourisme, Culture, Sport, Petite-enfance, Social, Assainissement, Environnement et Gestion des milieux aquatiques.
Placé sous l'autorité du Responsable du Service Culture et Sport, au sein du pôle développement sectoriel, le chargé(e) de mission culture, met en œuvre et développe la politique culturelle de la Communauté de Communes de Cattenom et Environs.
Dans le cadre de vos missions vous aurez en charge :
Organiser les manifestations culturelles :
- Organiser et mettre en œuvre, avec les partenaires de la CCCE le cas échéant, les événements culturels communautaires (en lien avec les Associations, Elus locaux, Artistes, entreprises prestataires),
- Rechercher les financements et effectuer le suivi administratif et budgétaire des opérations (Montage des dossiers de subventions par exemple),
- Etablir le budget prévisionnel et vérifier son exécution,
- Rédiger les clauses techniques des marchés publics et contrôler l'exécution,
- Veiller au respect des procédures mises en place en matière financière et RH ainsi que les normes de sécurité,
- Organiser la logistique en lien avec les services techniques,
- Organiser les interventions des élus,
- Participer à la communication sur la compétence « Culture ».

Animer le partenariat associatif et mettre en œuvre la politique d'aide financière dans le domaine culturel :
- Mettre en œuvre et suivre le règlement d'attribution de subvention pour les projets culturels d'intérêt communautaire,
- Instruire et traiter les demandes d'aides à projet des associations et les demandes de subvention de fonctionnement des associations d'intérêt communautaire,
- Elaborer les conventions de partenariat,
- Assurer l'interface de la Communauté avec le réseau des acteurs culturels.

Assurer le suivi administratif des affaires culturelles communautaires :
- Rechercher les financements et effectuer le suivi administratif et budgétaire des opérations,
- Effectuer une veille technique ou technologique ou financière ou juridique,
informer et alerter sa hiérarchie sur les évolutions significatives et leurs conséquences,
- Etablir le budget prévisionnel et vérifier son exécution,
- Rédiger les clauses techniques des marchés publics et contrôle l'exécution,
- Renseigner le rapport d'activités pour ce qui concerne son secteur d'intervention,
- Veiller au respect des procédures mises en place en matière financière,
- Organiser l'archivage des dossiers.

Préparer et animer, avec le vice-président, la commission « Culture » :
- Etablir l'ordre du jour des commissions,
- S'assurer de la mise en œuvre et de l'organisation matérielle et technique de la commission,
- Rédiger les propositions et les comptes rendus de la commission,
- Rédiger et transmettre au service « Institutionnel » les projets de décisions ou de délibérations à soumettre aux différentes instances décisionnelles.

Compétences

  • - BTS avec une spécialisation en événementiel, communication ou information-communication
  • - BUT spécialité information-communication parcours communication des organisations
  • - Diplôme d'école de commerce ou de communication spécialisée en communication événementielle, management événementiel
  • - DUT en information et communication
  • - Licence professionnelle des métiers de la communication et de l'événementiel
  • - Master en communication, marketing et production événementielle
  • - Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
  • - Organiser et superviser l'approvisionnement, la logistique d'un événement
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Analyser et prévenir les risques
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Concevoir les modalités de l'événement selon les objectifs et le budget, en apportant son expertise et sa créativité sur les moyens et outils à mobiliser
  • - Concevoir une animation événementielle
  • - Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation 
  • - Coordonner les étapes de l'organisation de l'événement et de son animation, en s'assurant du respect des délais et des obligations contractuelles
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
  • - Être garant du respect des exigences de sécurité et de qualité relatives à l'ensemble de l'événement, de sa préparation à sa clôture
  • - Faire preuve d'agilité dans son action selon les contextes
  • - Mettre en oeuvre l'organisation matérielle et logistique d'un événement
  • - Organiser un rétroplanning
  • - Planifier les différentes tâches nécessaires à la réalisation de l'événement
  • - Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement
  • - Réaliser le suivi d'une action, accord ou convention
  • - Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
  • - Sélectionner et superviser les prestataires qui interviendront sur l'événement
  • - Superviser l'événement afin de s'assurer du bon déroulement du planning
  • - Travailler en groupe, en réseau
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • COMMUNAUTE COMMUNES CATTENOM ET ENVIRONS

    La Communauté de Communes de Cattenom et Environs (25 547 habitants sur un territoire à dominante rurale et localisé dans l'aire d'attraction des agglomérations de Luxembourg et Thionville - une intégration forte et de nombreuses compétences exercées (assainissement, voiries, culture, sport, enfance,...)

Offre n°43 : Agent d'exploitation eau potable (fontainier) (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 19/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

Au sein du Centre Technique Municipal et sous l'autorité directe du Directeur des Services
Techniques, l'agent d'exploitation de l'eau potable ou fontainier participe au bon
fonctionnement des installations permettant de traiter l'eau potable.

Descriptif des missions :
- Détecter les anomalies de fonctionnement sur les installations de production d'eau potable, les signaler et proposer des actions correctives
- Garantir le bon fonctionnement technique et l'entretien des équipements (pompes, surpresseurs, .).
- Assurer la continuité et la qualité du service public de production d'eau potable
- Relevé de compteurs, remplacements et réparations
- Evaluer l'état des compteurs chez les abonnés
- Réaliser des branchements d'usagers
- Réaliser des travaux de maintenance de premier niveau dans les bâtiments municipaux
- Identifier et signaler les dysfonctionnements

Profil Recherché :
- Connaissances théoriques et pratiques dans le domaine de l'eau potable : travaux publics, électricité, mécanique des fluides, traitement d'eau, chimie, bactériologie
- Connaissances et expérience des systèmes hydrauliques et ouvrages de traitement, de stockage et de pompage
- Maitrise du savoir-faire en travaux publics, plomberie, fontainerie
- Travaux en intérieur et extérieur (soumis aux aléas climatiques)
- Disponibilité, réactivité, organisation, autonomie
- Sens du travail en équipe et en transversalité
- Discrétion et grande capacité d'adaptation

Poste soumis à astreinte semaine, week-end et jours fériés
Agent pouvant être amené à l'entretien des ERP (eau/assainissement)

Permis B exigé, la possession du permis C serait un plus
Formations : AIPR, habilitation électrique H et B, CACES

Condition d'embauche :
- Poste ouvert aux titulaires et non titulaires
- Recrutement par voie de mutation, de détachement ou contractuelle
- Rémunération statutaire avec avantages (régime indemnitaire, participation mutuelle et prévoyance) ou selon profil pour les contractuels

Poste à pourvoir dès que possible

Candidatures :
Les candidatures sont à adresser à :
Mairie de Hettange-Grande
8 place de la Mairie
57330 Hettange-Grande
Ou par e-mail : rh@hettange-grande.fr
Votre dossier de candidature doit comprendre une lettre de motivation et un CV détaillé.

Compétences

  • - Entretenir des canalisations
  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • MAIRIE HETTANGE GRANDE

Offre n°44 : Responsable du service Eau Potable (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 57 - CATTENOM ()

La Communauté de Communes de Cattenom et Environs s'est positionnée sur l'exercice de la compétence Alimentation en eau Potable (AEP) en lieu en place de ses Communes membres. Cette volonté politique fait suite à une première phase de diagnostic dont les conclusions ont été rendues en fin d'année 2024 et illustre l'ambition communautaire d'assurer une gestion globale et intégrée du cycle de l'eau à l'échelle de son territoire (la CCCE exerce d'ores et déjà la compétence assainissement en régie ainsi que la gestion des eaux pluviales urbaines et la GEMAPI). Le transfert de la compétence AEP présente un caractère stratégique dans un contexte où les enjeux en matière de gestion de la ressource se complexifient et où la récente réforme des redevances renforce plus encore l'impact de la performance des réseaux.

Sous l'autorité du Directeur du Département Environnement et cycle de l'eau, le préfigurateur et futur responsable du service Eau potable de la CCCE, aura pour mission d'accompagner les élus communautaires dans le processus de transfert de la compétence. Cette première phase impliquera un travail étroit en transversalité avec l'ensemble des services internes concernés, les Communes membres, leurs éventuels syndicats intercommunaux et leurs opérateurs liés par un contrat de DSP ou d'affermage. Dans un second temps, le préfigurateur aura vocation à assurer la structuration du futur service Eau potable et à en assurer la direction.

Dans le cadre de vos missions vous aurez en charge

Piloter la prise de compétences AEP de la CCCE
o Piloter la démarche de transfert de compétence en lien avec les Elus communautaires et les Syndicats, services internes, bureaux d'études, etc. sur les aspects techniques, juridiques, financiers, humains. ;
o Proposer des scénarios de transferts aux élus en termes de planification, d'organisation, de gestion des travaux prioritaires ;
o Proposer et suivre le calendrier de mise en œuvre du transfert de compétence pour atteindre l'échéance de finalisation du projet défini par les élus communautaires ;
o Réaliser les supports administratifs nécessaires au transfert (Arrêtés, délibérations, courriers.) ;

Participer à la création du service Eau potable
o En lien avec le Directeur du Département Environnement et cycle de l'eau, définir l'organisation du service et les moyens nécessaires : humains, matériels, financiers. ;
o Assurer la gestion du service dans le respect de la réglementation ;
o Suivre les évolutions juridiques et réglementaires dans le domaine de l'eau potable ;
o Préparer, planifier et participer aux commissions politiques en lien avec la compétence AEP.

Gérer le service
o Effectuer le suivi administratif et budgétaire du service ;
o Effectuer une veille technique, technologique, financière et juridique ;
o Informer et alerter sa hiérarchie sur les évolutions significatives et leurs conséquences ;
o Préparer le budget prévisionnel du service et vérifier son exécution ;
o Rédiger les clauses techniques des marchés publics et contrôler leur exécution ;
o Suivre l'avancée et la mise en œuvre des principaux chantiers du service ;

Accompagner la prise de décision politique
o Rechercher et analyser des données relatives à son champ d'intervention ;
o Concevoir les outils d'observation, de veille, de prospective et/ou d'évaluation pour éclairer les choix politiques ;
o Proposer de nouvelles actions afin d'optimiser le fonctionnement et l'efficience du service ;
o Fournir des argumentaires techniques pour faire arbitrer et opérer des choix stratégiques en cohérence avec les orientations politiques ;

Votre profil :
De formation dans le domaine de l'hydraulique urbaine ou possédant une ou plusieurs expériences similaires dans la préfiguration ou la gestion d'un service assainissement ou eau potable

Compétences

  • - Normes de sécurité sanitaire
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives

Entreprise

  • COMMUNAUTE COMMUNES CATTENOM ET ENVIRONS

    La Communauté de Communes de Cattenom et Environs (25 547 habitants sur un territoire à dominante rurale et localisé dans l'aire d'attraction des agglomérations de Luxembourg et Thionville - une intégration forte et de nombreuses compétences exercées (assainissement, voiries, culture, sport, enfance,...)

Offre n°45 : Technicien Supérieur Maintenance Industrielle (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

- Concevoir et mettre en œuvre l'architecture réseau IT
-Rédiger l'analyse fonctionnelle de procédés industrielles
- Concevoir et réaliser la programmation de l'automatisation et de la supervision procédés industriels en langages : Ladder, C++, Python.
- Être le support technique des équipes projet : élaboration et validation des cahiers des charges, partage de la connaissance et des contraintes d'exploitation et de maintenabilité des systèmes, etc.
- Planifier, suivre l'avancement et mettre en place les actions nécessaires pour respecter les engagements de planning et livrables"

Niveau de DUT à License/ Master en Mécanique et Automatisme industriel

Compétences

  • - Proposer des améliorations techniques continues
  • - Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Planifier les opérations de maintenance des équipements

Entreprise

  • VAP INDUSTRIE

Offre n°46 : Educateur de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

Située au Nord de la Moselle, à mi-chemin entre Metz et Luxembourg-Ville, capitale européenne, la Communauté de Communes de Cattenom et Environs est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale qui rassemble 22 Communes et 27 000 habitants autour d'un projet de développement commun ambitieux. Elle emploie plus de 220 agents qui font vivre le service public dans les domaines d'intervention suivants : Tourisme, Développement économique, Mobilité, Culture, Sport, Petite enfance, Social, Assainissement, Environnement et Gestion des milieux aquatiques.
Au sein du pôle Enfance et Social qui compte 4 multi-accueils et un Relais Parents-Enfants, Nos Multi-accueils ont pour objectif de favoriser le bien-être et le développement des enfants au sein de la collectivité. Les projets de nos structures sont basés sur l'autonomie, la socialisation, le plaisir, le bien être, l'écoute de l'enfant (Communication gestuelle, motricité libre, jardinage, cuisine, fêtes saisonnières.). Nos projets pédagogiques favorisent le soutien à la parentalité. Les parents sont associés à l'accompagnement de leur enfant : Accueil et départ en section, réunion d'informations. Et des actions éducatives sont mises quotidiennement en place pour répondre aux besoins et caractéristiques de l'enfant (manipulation, lecture, chant, jeu libre, sport, pédiluve, intervention musicales et accompagnement avec un psychologue).
Dans le cadre de vos missions vous aurez en charge de :
Accueillir et accompagner les enfants et leur famille
o Observer et répondre aux besoins des enfants afin de contribuer à leur bien-être,
o Accompagner, l'enfant dans ses découvertes et apprentissages au quotidien,
o Mettre en œuvre des actions éducatives en référence avec le projet pédagogique,
o Contribuer aux soins d'hygiène et de confort de l'enfant,
o Accompagner et soutenir les parents.
Participer à la mise en place du Projet Pédagogique
o Être garant(e) de la qualité des pratiques professionnelles,
o Fédérer et impulser une dynamique d'équipe,
o Élaborer et contribuer à l'écriture du projet pédagogique en lien avec l'équipe,
o Être porteur de nouveaux projets et s'inscrire dans les projets actuels (communication gestuelle associée à la parole, plateaux repas, implication des parents lors de certains évènements.),
o Participer aux commandes du matériel pédagogique,
o Travailler en lien avec l'équipe de direction.
Votre profil :
Le Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE niveau 6) est obligatoire.
Vous disposez des compétences suivantes :
o Attitude bienveillante
o Autonomie et adaptabilité
o Sens du travail en équipe
o Force de propositions
La formation HACCP est un plus.

Conditions de recrutement :
Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels.
Recrutement par voie de mutation, de détachement ou contractuelle sur le grade des Educateurs de Jeunes Enfants (Cat A).
Rémunération : à définir en fonction du profil et de l'expérience.
Temps de travail : poste à temps complet pour lequel plusieurs cycles de travail sont possibles et à définir avec l'autorité hiérarchique (35h sur 4.5 jours, sur 5 jours, ou sur 4 jours et un vendredi par mois).
Avantages : participation à la mutuelle santé et à la prévoyance maintien de salaire destinée à limiter le reste à charge des agents, Tickets Restaurant et pack attractif d'avantages du comité d'entreprise (chèques vacances, chèques cadeaux, carte de réduction, etc.), prise en charge des frais de transport en commun domicile/lieu de travail à hauteur de 50 %, etc.

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Accueillir la famille de l'enfant
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Appliquer les techniques de premiers secours en cas d'urgence
  • - Assurer la liaison avec les familles
  • - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Communiquer et développer une relation d'aide
  • - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l’autonomie des jeunes enfants
  • - Développer un projet pédagogique
  • - Evaluer l'autonomie et les capacités physiques, cognitives et relationnelles de l'enfant dans son quotidien
  • - Favoriser l'autonomie des enfants dans les activités quotidiennes
  • - Gérer la sécurité des enfants lors des activités
  • - Instaurer une relation de confiance avec l'enfant et l'accompagner dans son développement, en lien avec sa famille
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Promouvoir des valeurs de respect et de tolérance
  • - Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil
  • - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Entreprise

  • COMMUNAUTE COMMUNES CATTENOM ET ENVIRONS

    La Communauté de Communes de Cattenom et Environs (25 547 habitants sur un territoire à dominante rurale et localisé dans l'aire d'attraction des agglomérations de Luxembourg et Thionville - une intégration forte et de nombreuses compétences exercées (assainissement, voiries, culture, sport, enfance,...)

Offre n°47 : Animateur / Animatrice d'activités volant(e) (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 57 - CATTENOM ()

Vos missions :
*Encadrer les enfants fréquentant la structure dans des conditions optimales de sécurité et de bien-être ;
*Concevoir et élaborer le projet pédagogique en équipe ;
*Planifier et organiser des projets (conception et organisation matérielle adaptées au public) ;
*Animer différents groupes et publics ;
*Proposer des actions éducatives diverses (sport, culture, loisirs, bricolage ) ;
*Communiquer avec les parents (réponse aux questions, information d'événements éventuels )

Votre profil :
*vous êtes titulaire du BAFA et connaissez la règlementation relative à l'accueil des publics et aux normes HACCP ;
*Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule car déplacements entre plusieurs sites
*Vous connaissez les spécificités physiques et psychologiques des différents publics ;
*En tant que premier/première ambassadeur/ambassadrice de l'association :
* vous êtes assidu(e) et toujours ponctuel(le)
* vous avez l'esprit d'équipe ;
* Vous avez le goût du contact et vous êtes un(e) bon(ne) communicant(e) ;
* Vous êtes organisé(e), méthodique et polyvalent(e) ;
* Vous savez faire preuve de discrétion.

CDI de 35h
Travail du lundi au vendredi hors jours fériés selon horaires variables (07h00 au plus tôt à 18h30 au plus tard).
Intervention sur tous les sites de l'association selon les besoins (territoire allant de Cattenom à Mondorff).

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Psychologie de l'enfant
  • - Habilitation Prévention et Secours Civiques de niveau 1 (PSC1)
  • - Habilitation BAFA
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Comprendre et respecter les règles de vie collective
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - Petite enfance (ou bAFA) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION LES CATT MOMES

Offre n°48 : Maçon VRD (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - Hettange-Grande ()

anpower METZ BTP recherche, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans les travaux de terrassement courants et travaux préparatoires, un Maçon VRD - H/F dans la région de Hettange Grande.
Dans le cadre de cette mission, vous serez amené à :
-Poser des pavés
-Installer des bordures
-Monter des murs en L
-Réaliser des travaux de voirie
-Préparer les chantiers
-Contrôler la qualité des réalisations
-Collaborer avec l'équipe de chantier
-Respecter les consignes de sécurité

Vous êtes un maçon confirmé possédant une expérience dans la pose de pavés, bordures et murs en L. Maîtrise du domaine

Si vous êtes motivé et possédez les compétences requises, Postulez !

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

*** Avantages donnés aux intérimaires Manpower: mutuelle, aide au logement, comité d'entreprise (chèques vacances, voyages... ), possibilité de placement des IFM à 8%, 150e pour de la cooptation... ***


Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°49 : Intervenant(e) à domicile / HETTANGE GRANDE (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

Vous appréciez travailler en autonomie ? Vous êtes soucieux du travail bien fait ?
Cette offre est certainement faite pour vous.
Dans le cadre de son service à destination des familles, l'association ALYS recherche de nouveaux profils.
Vos principales missions seront:
- l'entretien du cadre de vie des particuliers
- l'entretien du linge

Zone d'intervention : HETTANGE-GRANDE, ROUSSY-LE-VILLAGE et environs

Du fait des déplacements fréquents, le permis B ainsi qu'un véhicule personnel sont exigés.

Vous souhaitez travailler plus ? Des compléments de temps de travail sont possibles dans nos autres services (garde d'enfants, aides aux personnes fragiles).

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • ALYS

    ALYS est une association de services aux personnes, principalement à domicile, pour les familles, personnes âgées, personnes handicapées et soins infirmiers.

Offre n°50 : Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - une expérience est un plus
    • 57 - MANOM ()

Vos missions :
- prendre en charge des enfants de 10 semaines à 6 ans.
- répondre aux besoins de sécurité affective et de sécurité physique
- faire les transmissions aux parents
- accompagner les enfants pendant les temps de repas et les temps de change.

LE DIPLÔME D'ÉTAT D'EDUCATEUR JEUNES ENFANTS EST NECESSAIRE

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Formations

  • - Éducateur jeune enfant (Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CROIX ROUGE FRANCAISE LES PRIMEVERES

Offre n°51 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - VOLMERANGE LES MINES ()

Nous sommes à la recherche d'un(e) aide à domicile / assistant(e) de vie aux familles / auxiliaire de vie sociale attentionné(e) et passionné(e) pour rejoindre notre association dont les bureaux se situent à Thionville avec une équipe à taille humaine. Si vous êtes une personnes dévouée et soucieuse du bien-être des autres, cette opportunité est faite pour vous.
A Volmerange-lès-mines et ses alentours, vous aurez l'opportunité de travailler avec des personnes qui ont besoin d'aide pour leur quotidien et qui cherchent à maintenir leur indépendance dans leur propre maison.

Vos responsabilités au quotidien
Nous recherchons des candidats qui ont un grand cœur et valorisons également la ponctualité, la fiabilité et recherchons des profils avec une bonne capacité d'écoute et de communication.

Pourquoi postuler au sein de notre agence?
Le management bienveillant est un élément crucial pour assurer la satisfaction de nos collaborateurs et la qualité des services fournis. Chez nous, vous pouvez intégrer un environnement de travail positif où les employés se sentent écoutés, respectés et soutenus. La souplesse des plannings pour concilier vie personnelle et professionnelle est également un élément important. Nous mettons un point d'honneur à la sectorisation des interventions pour réduire au maximum vos temps de trajet. Nous vous accompagnons dans l'accomplissement de votre métier, avec la possibilité de recevoir différentes formations et, ce, afin de vous aider à vous préparer à votre rôle d'aide à domicile.

Rémunération et avantages :
Salaire de base : de 21 622€ à 26 518€/an
Une reprise de votre ancienneté est possible.
Indemnités de transport : vous bénéficiez d'une compensation financière à hauteur de 0,38€ par kilomètre parcouru entre chaque bénéficiaire.
Prime à l'embauche : 500€
Permis B et véhicule indispensables
Tous nos collaborateurs sont équipés d'un smartphone professionnel.
Nous avons également mis en place un système de prime qui vous permettrait d'augmenter votre rémunération, à découvrir lors d'un futur entretien d'embauche.

Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à apporter votre contribution à notre équipe, nous vous encourageons à postuler dès maintenant.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Préparer des repas
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter la confidentialité des informations

Entreprise

  • AMAPA / AVEC

Offre n°52 : ASSISTANT MENAGER A DOMICILE HETTANGE GRANDE et alentours (H/F)

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 17/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

MAISON ET SERVICES, entreprise 100% dédiée aux services à la personne, située à Fèves, recherche :
1 assistant ménager (h/f) en CDI à temps partiel, 25 à 30h/semaine, pour intervenir aux alentours de HETTANGE GRANDE.
Au domicile des particuliers, vous assurez l'entretien de la maison suivant le cahier des charges défini entre l'entreprise et le client :
- l'entretien du logement : séjour, cuisine, salle de bain, sanitaires, chambres : dépoussiérer le mobilier, aspiration et lavage des sols, nettoyage des appareils électroménagers
-la gestion du linge : Utilisation de la machine à laver, étendre le linge, repasser, plier et ranger.
Vous interviendrez chez les mêmes clients selon un planning fixe hebdomadaire du lundi au vendredi avec une amplitude horaire de 08h à 16h.
En rejoignant Maison et Services FEVES, vous découvrirez une agence proche de chez vous et à votre écoute. Vous pourrez profiter d'une stabilité d'emploi, une mutuelle d'entreprise, un maintien de salaire pendant vos congés et des indemnités kilométriques suivant la convention collective ! Débutant(e) accepté(e) - Formation assurée Expérience sur un poste similaire appréciée.
Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre goût pour le travail soigné et votre dynamisme qui feront la différence. Rejoignez VITE votre nouvelle équipe !!! Autonome, minutieux(se), ponctuel(le) et discret(e), votre goût pour le travail soigné est un atout. Taux horaire à définir selon expérience professionnelle + prime assiduité + indemnités kilométriques + mutuelle + formations internes

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • MAISON & SERVICES

    MAISON ET SERVICES est un acteur majeur dans le secteur des services à la personne spécialisé dans l'entretien du domicile. MAISON ET SERVICES se charge de l'entretien de la maison (ménage, repassage, nettoyage, nettoyage des vitres ....) et du jardin (tonte de la pelouse, taille de haies, entretien des extérieurs, entretien du potager...) Nous recrutons durablement des profils variés tels que : assistant(e)s ménager(e)s, jardiniers (H/F), nettoyeurs (H/F), encadrants qualifiés et expérimentés

Offre n°53 : Cuisinier H/F cattenom (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 17/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 57 - Cattenom ()

Les Agapes'Hôtes est une société de restauration collective dédiée aux personnes âgés, et si vous deveniez acteur de cette démarche ?
Présents sur tout l'est de la France, nous sommes fiers, quotidiennement, de cuisiner pour satisfaire l'ensemble de nos clients et convives.

Nous recherchons pour un de nos clients sur cattenom, un CDI cuisiner H/F - 35h
Vous êtes garant de la qualité de la prestation culinaire (travail des produits frais, mise en valeur des plats, animations, etc.) et de la rentabilité financière de la cuisine. Vous participez à la production culinaire avec l'aide de votre équipe. Vous assurez le respect des règles d'hygiène et de sécurité et vous êtes en charge de la gestion du site (passation des commandes, gestion des stocks, ratios coût-matière, fin de mois, etc.). Vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients.

Entreprise

  • LES AGAPES'HOTES

    Les Agapes' Hôtes, société occupant un créneau de choix dans la restauration collective.

Offre n°54 : Assistant-ménager au domicile de particuliers (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

Envie de contribuer au bien-être de nos clients ? Vous souhaitez exercer une activité qui a du sens ?
**Rejoignez O2, n°1 des services à la personne !**

Nous recherchons un(e) intervenant(e) pour des prestations de ménage-repassage au domicile de nos clients particuliers, sur le secteur de Thionville, Yutz, Hettange-Grande, Cattenom, Kanfen, Roussy le Village... Affectation des clients selon votre secteur géographique de résidence.

Pas de travail les week-end, possibilité d'adapter le temps de travail hebdomadaire selon vos disponibilités entre 15 heures à 24 heures par semaine.

Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine mais vous êtes de nature rigoureuse, autonome, responsable et organisée, vous êtes la personne que nous attendons. Vous serez formé à nos méthodes de travail.

Rejoindre l'aventure O2, c'est :

- Un **CDI proche de chez vous et un planning adapté** à vos contraintes personnelles
- Des avantages salariaux attractifs : prise en charge des frais déplacement, téléphone, tickets restaurants et des formations en ligne.
- Des formations professionnelles régulières et des perspectives d'évolution (30% de nos encadrants sont d'anciens intervenants à domicile)
- La possibilité d'accéder à un temps plein grâce à l'évolution de nos activités

**Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients**

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • DOMAUNET

Offre n°55 : Aide ménager / Aide ménagère à domicile (H/F) RODEMACK (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - RODEMACK ()

Vous serez chargé(e) des prestations de service (ménage et repassage) auprès de clients particuliers, professionnels et de collectivités.
Des tâches organisées et bien définies suivant un planning fixe (accès au planning en temps réel et déclaration des heures de travail sur votre smartphone via notre application)
Des missions avec un temps adapté, pour faire les choses bien
L'intégration au sein d'une équipe dynamique et motivée
Un suivi personnalisé

Profil recherché :
Avec ou sans expérience sur un poste similaire, vous êtes capable d'assurer, en parfaite autonomie, les prestations de service à la personne (ménage et repassage)

Vous êtes souriant(e), sérieux(se), autonome, organisé(e) et ponctuel(le).
Vous avez le sens du travail bien fait pour offrir un service de qualité et assurer la satisfaction des clients.
Vous respectez les consignes d'hygiène, de sécurité et de confidentialité.

Nombre d'heures : Entre 8h00 et 35h00 par semaine
Vous choisissez les horaires qui vous conviennent
- Travail en journée
- Travail après 18h00
- Travail le weekend
- Travail les jours fériés

Entreprise

  • OR MANAGEMENT FRANCE

Offre n°56 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 7H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

DESCRIPTION DU POSTE
Nous recherchons un(e) intervenant(e) pour effectuer des prestations de ménage.
Sur les secteurs de : Hettange-Grande pour un total de 7 heures par semaine (une séance de 4 heures et une seconde de 3 heures par semaine)
(possibilité de compléter ces offres avec d'autres missions)

Vos missions :
Nettoyage des sols
Nettoyage des sanitaires
Dépoussiérage des meubles et des surfaces
Nettoyage et désinfection des surfaces

PROFIL RECHERCHÉ
Vous êtes de nature bienveillant(e), responsable, motivé(e), organisé(e), ponctuel(le) et rigoureux(se).
Vous êtes disponible pour assurer des prestations

Avantages :
Écoute et Bienveillance envers nos salarié(e)s
Formations professionnelles
Mission proche de votre domicile
Prise en charge de vos frais kilométrique lors de vos déplacements
Mutuelle d'entreprise

Rejoignez notre équipe ! Faites-nous parvenir votre CV !

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • FAMILY SPHERE

    Family Sphere est votre agence spécialisée dans la garde d?enfants à domicile. Créé en 2006, Family Sphere, réseau spécialiste de la garde d'enfants à domicile, est présent aujourd'hui sur l'ensemble de la France à travers ses 100 agences. Organismes agréés par l?État, les agences Family Sphere proposent des services sur-mesure. Chaque demande de garde d'enfants est étudiée de façon individuelle et chaque proposition est adaptée aux besoins de la famille.

Offre n°57 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 17/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 10H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 57 - CATTENOM ()

Vos principales missions :

- Prise en charge personnes âgées présentant des troubles du comportement, des familles de ces personnes

- Soutien du personnel accompagnant

Salaire : 15.18€/h + prime Ségur 1.57€/h+prime décentralisée 5% Convention Collective FEHAP 51. reprise ancienneté

Envoyer votre cv par mail : direction@residencedautomne.fr

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Traval en équipe
  • - Autonomie

Formations

  • - Psychologie (Master 2 Psychologie) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • ASS PERSONNES AGEES DISTRICT CATTENOM

    La Résidence d'Automne de Cattenom est un EHPAD de 65 lits. C'est un établissement privé à but non lucratif. Créé en 1993 par la Communauté de Communes de Cattenom et Environs, elle accueille les personnes ou les couples de plus de 60 ans dans un cadre rural privilégié. Un PASA a été ouvert en 2019.

Offre n°58 : Laveur / Laveuse de vitres (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Station debout prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

Vous serez amené à effectuer des missions de laveur de vitre dans les collectivités , chez des particuliers, et entreprises sur les secteurs de Hettange Grande/ Rodemack/ Sierck les bains

Vous démarrez en temps partiel évolutif temps plein

Des tâches organisées et bien définies suivant un planning fixe (accès au planning en temps réel et déclaration des heures de travail sur votre smartphone via notre application)
Des missions avec un temps adapté, pour faire les choses bien
L'intégration au sein d'une équipe dynamique et motivée
Un suivi personnalisé

Profil recherché :
Vous avez une expérience sur un poste similaire ou une formation, vous êtes capable d'assurer, en parfaite autonomie, les prestations de laveur de vitre.
Nombre d'heures : Entre 12h et 35h par semaine
Vous choisissez les horaires qui vous conviennent:
- Travail en journée
- Travail après 18h00
- Travail le weekend
- Travail les jours fériés

Salaire : 13,50€/heure
Ticket resto valeur 10€ (50% part employeur)
Frais de déplacement entre les missions

Entreprise

  • OR MANAGEMENT FRANCE

    Entreprise locale et à taille humaine, Éclat de Moselle propose des prestations de ménage, repassage, vitres et entretien de gîtes. Nous recherchons des personnes sérieuses, motivées et autonomes pour rejoindre une équipe bienveillante et dynamique. CDI, salaire fixe, mutuelle, frais de déplacements payés, chèques repas? Nous prenons soin de nos salariés autant que de nos clients ! Rejoignez nous et participez à une aventure professionnelle humaine, stable et valorisante.

Offre n°59 : Métallier-serrurier / Métallière-serrurière (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 57 - CATTENOM ()

Emploi dans le secteur nucléaire
Chargé ou Chargée de travaux - Centrale nucléaire de Cattenom

VOUS VOULEZ un poste qui vous permet de monter en compétences, une entreprise qui vous forme, vous accompagne et vous respecte (et qui vous permet d'obtenir les habilitations nécessaires si vous ne les avez pas encore) ?

Vous serez en première ligne pour garantir des montages sûrs et conformes et transformer les plans en réalité terrain

Vos missions : Vous utiliserez vos compétences en traçage, meulage et perçage pour préparer des pièces métalliques dans le but de garantir un assemblage sans défaut.
Interviendrez sur des garde-corps, passerelles, escaliers et ouvrages métalliques spécifiques afin d'assurer leur conformité aux exigences du CNPE.
Mobiliserez vos aptitudes à décoder les plans de chaudronnerie pour exécuter chaque étape avec précision.
Appliquerez les procédures du site en toutes circonstances, dans le but d'assurer une intervention sans incident.
Collaborerez avec les soudeurs, monteurs et responsables d'affaires pour optimiser les délais et la qualité.

Vous rejoindrez une petite équipe soudée, habituée aux interventions en centrale nucléaire.
Le poste est encadré par un chef de chantier expérimenté, lui-même issu du terrain, avec un style direct, clair, mais toujours accessible.

Postulez dès maintenant !
Envoyez-nous votre CV avec vos coordonnées en répondant aux questions qu'on vous posera.
Si vous n'avez pas de CV, c'est pas grave : dites-nous juste qui vous êtes et répondez à nos questions !

Notre consultant vous contactera pour un premier échange.
Ensuite, vous aurez 2 entretiens : un avec notre consultant, un avec les responsables de l'équipe.

Compétences

  • - Techniques de maçonnerie
  • - Techniques de mesure et traçage
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
  • - Lecture de plans de chaudronnerie
  • - Habilitation pour travailler en hauteur
  • - soudure ou montage chaudronné

Formations

  • - Chaudronnerie (TCI) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FABRICATION ET MONTAGE DE LORRAINE

Offre n°60 : Plombier / Plombière chauffagiste (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 57 - CATTENOM ()

Emploi dans le nucléaire

Poste de 35h avec fin de semaine le vendredi à 12 h 00
CNPE Cattenom

Salaire et avantages :
- Mutuelle
- Formation
- aide au logement
- Primes diverses
- Week-end de deux jours et demi
- Aide au déménagement si nécessaire
- vêtements de travail et primes

Mission
Nous avons besoin de renforcer notre équipe de sous-traitance en recrutant un.e plombier.e, chargé.e de travaux.
Vous serez responsable de la gestion opérationnelle de vos chantiers. Vous veillerez à ce que les travaux soient réalisés dans le respect des délais et des normes de qualité.
Sous la responsabilité du chef de chantier, vous interviendrez au sein de la centrale de Cattenom pour des interventions de maintenance des installations de plomberie (sanitaire, climatisation, ...) internes à la centrale.
Entre autres missions, vous serez chargé de. :
- faire un listing complet de fourniture.
- Effectuer le remplacement de tuyauterie en acier galvanisé.
- Effectuer le remplacement de tuyauterie cuivre.
- Effectuer le remplacement de tuyauterie PVC.
- Remplacer des bacs à douche, WC, ballon d'eau chaude ext,ext.

Profil
Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée d'un chef de chantier et de chargés de travaux. Votre collaboration étroite avec ces professionnels vous permettra de bénéficier de leur expérience tout en apportant votre expertise en plomberie.
Respecter de strictes procédures de sécurité et sûreté.

Compétences

  • - Techniques de soudure
  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Poser des tuyauteries
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
  • - Travaux en hauteur
  • - Lecture de plans
  • - Soudure : Cuivre et Arc
  • - Sertissage : Raccordements à froid (
  • - Installations sanitaires

Entreprise

  • FABRICATION ET MONTAGE DE LORRAINE

Offre n°61 : Chef de chantier métallerie H/F (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 57 - Cattenom ()

Emploi dans le nucléaire

- Date de démarrage : Dès que possible
- Lieu : centrale de Cattenom
- Salaire et avantages : 2000 à 2600 euros nets mensuels, avantages comprenant vêtements de travail et primes (déplacements, salissure .)
- Prime équivalente à 13ème mois
- Prise en charge des frais de déménagement éventuels

- Un poste clé dans un secteur exigeant : Vous serez au cœur des opérations sur nos chantiers, avec un rôle crucial pour garantir la qualité et la sécurité des travaux réalisés.
- Une évolution à votre portée : Nous croyons au développement de nos collaborateurs. Avec des formations régulières et des opportunités concrètes, vous pouvez évoluer rapidement.
- La sécurité comme priorité absolue : Dans le secteur du nucléaire, nous respectons scrupuleusement les normes en vigueur pour que vous puissiez travailler en toute sérénité.

Vos missions :
vous piloterez et accompagnerez le travail des chargé de travaux (70 % du temps)
Relationnel clients avec les responsables des différents services de la centrale (20 % du temps)
Assurerez le reporting EDF (10 % du temps)
Veillerez à respecter les délais, les normes de qualité et de sécurité.

Les travaux suivis sont des prestations de maintenance réparation sur des contrats logistiques et de métallerie.

Votre manager :
Est un chargé d'affaires qui est apprécié pour son leadership et son esprit d'équipe. Il saura vous accompagner pour atteindre vos objectifs professionnels, notamment sur la partie devis, documentaire et reporting auprès d'Edf

Nous offrons des opportunités d'évolution : accès à des formations techniques régulières.
Passerelles vers des postes de responsabilité accessibles dans les 3 ans (chargé de travaux, chef d'équipe).

Quelques défis à garder en tête
Travail en hauteur : Vous devrez travailler avec un harnais ou sur des échafaudages.
Rigueur exigée : Le secteur impose des procédures de sécurité strictes.
Si ces défis vous motivent, vous êtes au bon endroit !

Prêt(e) à rejoindre notre équipe ?
Postulez dès maintenant ! Envoyez votre CV et, si possible, une lettre de motivation. Pas de CV ? Pas grave, dites-nous simplement qui vous êtes en répondant à nos questions.
Un premier échange téléphonique avec un consultant RH.
Un entretien en visio avec le chargé d'affaires.
Un entretien en présentiel avec le dirigeant.

Candidatez !

Compétences

  • - Usinage, modelage, découpage, formage, sculpture, ...
  • - Fabriquer, façonner des produits
  • - Marquer les éléments d'une structure métallique
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Relever et reporter des cotes
  • - casier judiciaire vierge (exigences du secteur)
  • - Lecture de plans
  • - serrurerie ou soudure, plomberie ou chaudronnerie
  • - Connaissance et respect des normes de sécurité en
  • - Vous n'avez pas le vertige !

Formations

  • - Chaudronnerie (BAC ROC) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FABRICATION ET MONTAGE DE LORRAINE

Offre n°62 : Mécanicien Robinetier (h/f)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - Cattenom ()


Mécanicien Robinetier nucléaire (H/F). Adecco recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la réparation d'ouvrages en métaux, un-e Mécanicien-ne Robinetier à Cattenom (57570). Ce poste en intérim est une opportunité unique de mettre à profit votre expertise dans un environnement dynamique et stimulant.
Vous serez au cœur des opérations, contribuant directement à la sécurité et à l'efficacité des installations. Votre rôle est essentiel pour garantir le bon fonctionnement des systèmes de robinetterie, en veillant à la qualité et à la sûreté des interventions.
Vos principales missions seront :

- Assurer la maintenance et la réparation des systèmes de robinetterie.
- Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées.
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques pour optimiser les interventions.
- Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur.
Votre expertise contribuera à l'innovation et à la satisfaction des clients, tout en évoluant au sein d'une équipe engagée et passionnée.


Profil recherché. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant s'investir dans un environnement technique exigeant. Vous êtes autonome, rigoureux-se et avez une première expérience dans le domaine ? Ce poste est fait pour vous !
Compétences comportementales :

- Autonomie : Vous savez prendre des initiatives et gérer vos tâches de manière indépendante.
- Rigueur : Votre attention aux détails garantit la qualité et la sécurité des interventions.
Compétences techniques :

- Nucléaire Radioprotection 1 RN : Maîtrise des procédures de radioprotection dans un environnement nucléaire.
- Nucléaire SCN1 : Connaissance des systèmes de contrôle nucléaire.
- Nucléaire CSQ : Compétence en sûreté et qualité nucléaire.
- Risques mécaniques M2 : Capacité à identifier et gérer les risques mécaniques.
- Nucléaire Etanch. assemb. boulonnés EAB : Expertise dans l'étanchéité des assemblages boulonnés.

Informations clés sur l'offre.
- Type de contrat : Intérim
- Temps de travail : Temps plein
- Date de début : Prise de poste prévue dès le 18 août 2025
- Horaires : Journée
- Localisation : Cattenom (57570)
Prêt-e à vous lancer dans cette aventure professionnelle ? Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous accueillir au sein de notre équipe dynamique !
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°63 : Cariste nucléaire (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 57 - CATTENOM ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'énergie nucléaire, un cariste nucléaire pour une mission en intérim à Cattenom - 57570.

Tâches principales :
- Assurer la conduite des engins de manutention en respectant les consignes de sécurité spécifiques au milieu nucléaire.
- Réaliser le chargement et le déchargement des marchandises en suivant les procédures établies.
- Participer aux opérations de manutention et de stockage des matériaux dans le respect des normes en vigueur.

- Salaire : Selon le profil
- Durée du contrat : 2 semaines à partir du 14 Juillet

Compétences et formations attendues :
- Expérience de 1 à 2 ans en tant que cariste, de préférence dans un environnement nucléaire.
- Connaissance des règles de sécurité et des procédures spécifiques au milieu nucléaire.
- Permis cariste en cours de validité.
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes données.
- Visite médicale à jour nucléaire
- Habilitations nucléaires à jour

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°64 : Auxiliaire de vie à domicile/ BASSE-HAM (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - Basse-Ham ()

Vous êtes soucieux(se) du bien-être de nos ainés et vous souhaitez vous investir auprès d'eux, cette offre est faite pour vous.
Dans le cadre de son service d'aide à domicile, l'association ALYS recherche de nouveaux profils.
Vos principales missions seront:
- l'entretien du cadre de vie
- l'entretien du linge
- l'aide aux courses et aux repas
- l'aide au maintien de l'hygiène (selon compétences du candidat)
- aide à la toilette (selon compétences du candidat)

Zone de déplacement : Basse-Ham et alentours

Vous souhaitez travailler plus ? Des compléments de temps de travail sont possibles.

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • ALYS

    ALYS est une association de services aux personnes, principalement à domicile, pour les familles, personnes âgées, personnes handicapées et soins infirmiers.

Offre n°65 : Technicien informatique H/F - CDD - Cattenom (57) (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 57 - CATTENOM ()

Le poste
Nous recherchons un Technicien de proximité pour le remplacement de l'un de nos salariés

Les missions principales seront les suivantes :
- La gestion des consommables :
- Réception physique et suivi informatique des consommables
- Stockage et inventaires des consommables
- Réalise le reporting quotidien de ses actions
- Changement ou mise à disposition des consommables
- Gestion du recyclage des consommables
- Gestion de la commande des consommables
- Réapprovisionnement en papier des machines

Entretien des matériels :
- Nettoyage (machine, vitre, scan...)
- Tests des matériels

Interventions techniques :
- Réalisation d'intervention sans pièces (retrait bourrage papier...)
- Vérification et mise en conformité de la configuration des équipements
- Réalisation d'interventions simples avec pièces détachées
- Gestion des demandes d'intervention avec pièces
- Installation des pilotes d'impression
- Gestion des solutions d'impression (Fax, Pull print...)
- Formation et accompagnement des utilisateurs
- Installation d'IMAC (Installation, Déplacement, Retraits de matériels) & Aide au portage


Informations contractuelles :
Contrat à durée déterminée pour le remplacement d'un salarié absent
Poste à pourvoir du 30/07 au 25/08
Localisation : Cattenom
Durée de travail hebdomadaire : 35 heures
Répartition : Du lundi au vendredi de 09h00 à 12h00 à 13h00 à 17h00


Profil recherché

Nous recherchons un "savoir-faire" :
Une première expérience professionnelle dans l informatique
Une connaissance de l'environnement IT
Une bonne maitrise des outils bureautiques (Word, Excel)
Capacité à travailler de manière autonome
Connaissance dans le domaine de l impression

Mais aussi un "savoir être" :
Ponctualité & Rigueur
Sens de l'organisation
Sens de la communication
Volonté d'implication et d'apprentissage
Esprit d'équipe et entraide

Compétences

  • - Administrer un système d'informations
  • - Apporter une assistance technique aux équipes
  • - Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
  • - Installer et intégrer le matériel (station, équipement réseau, périphériques, ...) dans l'environnement de production et configurer les ressources logistiques et physiques

Entreprise

  • RIO MANAGED SERVICES

Offre n°66 : MACON VRD (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 23/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 57 - Manom ()

Nous recherchons pour notre client un(e) maçon(ne) VRD (F/H) justifiant d'expérience dans le domaine.

Vous interviendrez dans une société spécialisée dans la construction de bâtiment et rénovation Génie Civil.

Dans le cadre de cette mission, vous assurez :

* Divers travaux de maçonnerie / caniveau technique
* La mise à niveau : déblaiement, terrassement ou remblai du terrain, de la construction, réglage manuel... avant la mise en œuvre de l'enrobé
* Le coulage de béton, la pose de pavés, de bordures et leurs finitions
* La mise en place ou la réparation d'éléments de voirie
* La sécurisation des abords du chantier par un balisage
* Le rangement et le nettoyage du chantier (matériel, outils...)

Des déplacements sont à prévoir du lundi au vendredi.

Salaire à négocier selon profil et expérience
- Maîtrise des techniques de maçonnerie VRD et du maniement des outils spécialisés
- Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas techniques
- Aptitude à travailler en équipe et sens de la sécurité sur chantier

Entreprise

  • LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS INDUSTRI

Offre n°67 : Mécanicien nucléaire - Centrale de CATTENOM (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 19/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 57 - Cattenom ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'énergie, un mécanicien pour une mission en intérim à Cattenom. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la mécanique. Le salaire proposé sera à définir selon le profil.

Vos missions seront les suivantes :
- Analyser et diagnostiquer les dysfonctionnements et les pannes ;
- Réaliser les opérations de mécanique industrielle ;
- Mettre en forme et en dimension des pièces, éléments, ensembles mécaniques et les ajuster sur un équipement ;
- Contrôler l'état de fonctionnement des matériels (pression, débit, température...) et les points critiques d'usure, de graissage ;
- Réaliser les entretiens préventifs (nettoyage, graissage, ajustement,...) ;
- Changer ou réparer les pièces défectueuses (engrenages, pignons, roulements...) ;
- Réaliser les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné;
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité.
- Expérience de 2 à 5 ans dans la maintenance mécanique
- Titulaire d'un diplôme en mécanique ou équivalent
- Bonne connaissance des équipements industriels
- Capacité à diagnostiquer et résoudre les pannes mécaniques
- Rigoureux(se), autonome et réactif(ve)
- S'engager à faire de la sûreté une priorité
- Savoir lire les plans mécaniques
- Connaître l'assemblage boulonné

Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences en mécanique seront valorisées et développées !

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°68 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 57 - Hettange-Grande ()

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE METZ recherche pour son client, spécialisé dans l'ingénierie industrielle, un Technicien de maintenance (H/F).

-Installer et assurer le bon fonctionnement des équipements industriels, y compris leurs éléments et sous-ensembles.
-Identifie les dysfonctionnements et remplacer les pièces défectueuses.
-Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation.
-Adapter les équipements en fonction des évolutions réglementaires.
-Former les utilisateurs à l'utilisation de l'équipement.
-Réaliser la maintenance préventive et curative.
-Respecter les engagements QHSE, ainsi que les normes réglementaires et de sécurité des clients.
-Effectuer des tests et essais, analyser les résultats et déterminer les ajustements nécessaires pour le produit ou le procédé.
-Vous serez 20% du temps en déplacement.



Vous êtes titulaire d'un Bac Technologique, Scientifique ou Professionnel à Bac 2 CIRA, MS, Electrotechnique.
Vous justifiez d'une expérience de deux ans dans un poste similaire.
Vous êtes autonome(e) et organisé(e) et possédez une parfaite connaissance du secteur d'activité industrielle.
Engagé(e) dans une démarche d'amélioration continue, vous serez identifier toute observation pertinente, tout en participant aux projets internes visant à optimiser le fonctionnement de l'entreprise.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°69 : Cariste (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 57 - Cattenom ()

Le poste :
Votre agence PROMAN Thionville recrute, pour l'un de ses clients, un Cariste (H/F) sur le secteur de Cattenom (57). Vos missions consisteront à : Assurer la préparation de matériels. Réceptionner, stocker et déplacer les marchandises à l'aide d'engins de manutention adaptés Participer à la gestion des flux et à l'organisation des zones de stockage Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes du site N'hésitez pas à nous contacter directement en agence. Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.


Profil recherché :
Vous êtes titulaire du CACES R489 catégories 1, 3, 5 et idéalement 6 en cours de validité ? Vous avez une première expérience réussie en logistique ? Vous êtes rigoureux(se), autonome et appréciez le travail en équipe ? -> Alors ce poste est fait pour vous !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°70 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 57 - CATTENOM ()

Vous êtes à la recherche d'un défi professionnel ? Nous cherchons des personnes motivées pour nous rejoindre !

Description du poste
Surveiller l'état de santé des patients, les accompagner dans les gestes de la vie quotidienne et réaliser des soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale, leurs besoins et les consignes du personnel soignant.

Cet emploi/métier est accessible avec le Diplôme d'Etat d'Aide-soignant (DEAS), diplôme d'état d'Aide Médico Psychologique (AMP), diplôme d'état d'Auxiliaire de Vie Sociale (AVS), diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social (AES).

Des contrats CDI ou CDD sont disponibles à temps plein ou partiel.

PRIMES et avantages:
-Véhicule de service pour les déplacements aux domiciles des patients
-Une prime à l'embauche de 500€ sous conditions
-Prime grand âge
-Prime SEGUR + SEGUR 2
-Reprise possible d'ancienneté
-Accès à toutes les offres d'emploi du Groupe AVEC
-Mutuelle groupe
-Smartphone

Vous serez amené à travailler aux horaires suivants:
- matin : 7h - 12h
- journée : 7h - 12h / 16h - 19h
- un week-end sur deux

Les tournées ont lieu sur le secteur de Cattenom et environs.

Vos responsabilités au quotidien
-Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne.
-Contribuer au bien être des patients et rendre leur maintien au domicile plus agréable.
-Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention (toilette, réfection des lits, installation et transfert des patients).
-Surveiller l'état général du patient.
-Informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, travailler en collaboration avec les différents partenaires.
-Mesurer les paramètres vitaux du patient et signaler toute anomalie.
-Pathologies du vieillissement, pathologies psychiatriques, handicap.
-Manipulation d'équipement (lit médicalisé, lève malade, .)
-Transmettre les observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins.
-Encadrement des étudiants / apprentis.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent
  • - (Dilpome d'AMP ou AES) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SSIAD de Cattenom

Offre n°71 : AIDE SOIGNANT/E de NUIT (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

Vous travaillerez qu'un week end sur deux.

Vous serez en charge des Toilettes, nursing, aide alimentaire, surveillance, changes, soins

Une expérience auprès des personnes âgées est un plus.

Salaire : 12.91€/h + prime décentralisée 5% + primes de dimanches et jours fériés, reprise ancienneté
Convention Collective FEHAP 51
Prime sur Objectifs.

Vous pouvez joindre directement Mme la Directrice au 03 82 55 39 39 de 08h00 à 17h00
OU
Envoyer votre cv par mail : direction@residencedautomne.fr et m.robin@residencedautomne.fr

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - travail en équipe
  • - autonomie

Formations

  • - Aide-soignant (DEAS ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • APADIC

    La Résidence d'Automne de Cattenom est un EHPAD de 65 lits. C'est un établissement privé à but non lucratif. Créé en 1993 par la Communauté de Communes de Cattenom et Environs, elle accueille les personnes ou les couples de plus de 60 ans dans un cadre rural privilégié. Un PASA a été ouvert en 2019.

Offre n°72 : Electricien (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 29/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 57 - Cattenom ()

Le poste :
Votre agence PROMAN Thionville recrute, pour l'un de ses clients, un Électricien (H/F) sur le secteur de Cattenom (57). Nous vous proposons : Une rémunération à négocier selon votre profil et expérience. Une mission de longue durée. Primes : Panier repas et indémnités de deplacement. Vos missions consisteront à : Tirer les câbles et poser les appareillages électriques. Réaliser les travaux de câblage selon les normes en vigueur. Respecter les règles de sécurité et les standards de qualité.
Profil recherché :
Vous êtes autonome, motivé(e) et sérieux(se) ? Vous possédez les habilitations B2 BR , ainsi que les CACES Nacelle et travaux en hauteur , avec une VM à jour ? Alors ce poste est fait pour vous !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°73 : MENUISIER POSEUR / MENUISERIE POSEUSE INTERIEUR & EXTERIEUR (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 28/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 57 - BASSE HAM ()

Expérience exigée : minimum 5 ans
Permis B exigé

Rejoins notre entreprise Menuiserie KEFF, entreprise familiale à taille humaine !!
Dans le cadre de notre développement et d'un remplacement, nous sommes à la recherche d'un menuisier poseur expérimenté.
Notre entreprise est spécialisée depuis plus de 30ans dans les travaux de menuiseries extérieures & intérieures toutes fermetures, auprès d'une clientèle de particuliers & de professionnels.

Description du poste : Vous intervenez sur des chantiers en neuf ou en rénovation pour assurer la pose de différents équipements de fermetures. En tant que professionnel expérimenté, vous êtes capable de travailler en autonomie ou en binôme, dans le respect des consignes de sécurité et des exigences de qualité de finition.
Vos principales missions :
- Pose de fenêtres en PVC ou en aluminium
- Installation de portes d'entrée, portes de garage, volets roulants, volets battants, portails, etc.
- Portes d'intérieure
- Réglages, ajustements et finitions des installations
- Travaux de reprise, d'étanchéité.
- Vérification du bon fonctionnement des fermetures après la pose

Profil recherché
- Vous justifiez d'une expérience minimale de 5 ans sur un poste similaire, en tant que menuisier poseur.
- Vous maîtrisez les techniques de pose en rénovation comme en neuf
- Vous êtes rigoureux, autonome et attaché à la qualité du travail réalisé
- Permis B exigé

Compétences essentielles
Fixer des éléments menuisés, Organiser un poste de travail, Poser le vitrage sur un porteur, Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support, Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...

Eléments complémentaires
- Déplacement avec le véhicule de l'entreprise.
- Rémunération attractive, selon profil et expérience
- Intégration dans une entreprise à taille humaine, reconnue pour son savoir-faire et la qualité de ses prestations

Vous serez le visage de marque de notre société & le garant de la mise en conformité de nos menuiseries chez nos clients. Vous êtes volontaire, ponctuel et rigoureux, vous aimez le travail manuel & polyvalent alors n'attendez plus, soumettez nous votre CV à l'adresse suivante :

Compétences

  • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
  • - Automatiser un système de fermeture menuisée existant
  • - Installer un équipement électronique
  • - Installer une serrure et des accessoires de fermeture
  • - Poser des stores
  • - Poser un vitrage
  • - Réaliser l'installation d'équipements motorisés et/ou connectés
  • - Réaliser un raccordement électrique de fermeture menuisée automatisée

Entreprise

  • Menuiserie KEFF

Offre n°74 : Soudeur H/F

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 21/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 57 - Cattenom ()

CRIT solution emploi recrute un(e) soudeur(se)pour un client basé sur Cattenom. Si tu les acceptes tes missions seront les suivantes : - Préparer les éléments de soudure -Analyser les plans isométriques - Rédiger les fiches techniques d'intervention Voici les avantages dont tu pourrais bénéficier en nous rejoignant : - Compte Épargne Temps -> déblocable à tout moment -> rémunéré à 5% - Mutuelle intérimaire - Autres avantages : Places de cinéma, Cartes cadeaux (Noël, Mariage...), Chèques Lire, locations Vacances, Garde d'enfants, Accès plateforme Tout Apprendre (soutien scolaire, code de la route, apprentissage des langues, bien-être, cours/recettes de cuisine...) Tu es en possession de tes habilitations nucléaires. Tu es doté(e) d'une grande rigueur, d'une extrême prudence. Tu aimes le travail d'équipe et connais les règles de sécurité relatives aux activités du Nucléaire. Tu possèdes les bases de l'électricité, de l'hydraulique et de la mécanique Tu es en possession d'un diplôme de niveau BEP à BAC PRO dans le domaine de la soudure ou d'une expérience significative dans ce domaine. Alors n'hésites plus, envoie nous ta candidature

Entreprise

  • CRIT

Offre n°75 : Echafaudeur (F/H)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 21/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 57 - Cattenom ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client intervenant en environnement nucléaire un Echafaudeur (F/H) pour une mission en intérim en Grand déplacement (Cattenom, Nogent, Chooz,..).

Vos missions sont les suivantes :
- Montage, assemblage et démontage d'échafaudages en respectant les normes de sécurité, notamment dans le cadre d'une mission d'échafaudeur.euse nucléaire.
- Travail en équipe pour la mise en place des structures nécessaires aux chantiers.
- Respect des consignes de sécurité et des procédures spécifiques liées à l'environnement nucléaire.
- Maintenance et contrôle des échafaudages installés.
Compétences et formations attendues :
- Expérience similaire dans le domaine de l'échafaudage ou formation.
- Habilitation nucléaire : CSQ,SCN1/2, RP1/2, H0B0, , montage échafaudage, travail en hauteur/Port du harnais.
- Connaissance des normes de sécurité en vigueur.
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes.
- Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches.

Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur du nucléaire, et participez à des projets d'envergure dans le domaine de l'échafaudage.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°76 : Cariste manutentionnaire H/F

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - Hettange-Grande ()

Crit recrute pour son client, spécialisé dans la sécurisation des poids lourds et du fret aérien, un(e) Cariste manutentionnaire H/F sur le secteur de Hettange-Grande.

Vos missions consisteront à :

-Prendre en charge les demandes clients par e-mail et téléphone
-Effectuer des prélèvements d'air sur les camions
-Saisir des bons administratifs sur WORD et EXCEL
-Assurer le classement des documents
-Effectuer le chargement et déchargement des marchandises

Horaires de travail : soit de 7h00 à 14h00, soit de 14h00 à 21h00. Profil recherché :

Vous devez faire preuve de rigueur, d'organisation et de réactivité.
Niveau anglais correct

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°77 : Chargé de travaux et exécutant en robinetterie (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 57 - CATTENOM ()

Mission :
Rattaché au chef d'équipe ou responsable de chantier, vous serez en charge de réaliser la maintenance sur les différents types de robinets, en et hors zone contrôlée, dans le respect des différents référentiels (Sûreté / Sécurité / Qualité / Environnement) permettant de tenir les objectifs et exigences clients.
Connaissances Techniques :
. Lecture de plan / Prise de côtes
. Utilisation outillage de métrologie
. Renseigner les DRT et comptes-rendus informatiques.
. Polyvalence : Dans le cas d'une mission autre que la maintenance robinetterie et si votre niveau ne permet pas d'intervenir en parfaite autonomie, vous serez accompagné d'un ou plusieurs sachants dans le domaine.
Savoir-être :
. Assiduité / Respect des règles
. Communication
. Esprit d'équipe
. Intégrité professionnelle
. Curiosité
Habilitations :
. CSQ - HN2/1 - RP2/1 - H0/B2/BR/BC - M2/MR - HV/TEV - Assemblage boulonné
Le manque d'une ou plusieurs des habilitations ci-dessus ne représente pas un frein pour postuler à la présente offre.
Localisation :
Possibilité en local sur Cattenom, Tricastin, Belleville, Chooz et sur l'ensemble du National.
Mobilité :
Mission pouvant être réalisée sur l'ensemble du national.
Expérience :
Au moins 3 ans dans la maintenance robinetterie : Partie haute et basse, Manuel, Electrique, Pneumatique
Rémunération :
A définir lors de l'entretien suivant votre savoir-faire et savoir-être tout en respectant l'éthique de l'entreprise.

Compétences

  • - Maintenance préventive/curative de deuxième niveau
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Procéder à des tests, expérimentations
  • - Référentiels EDF (PFI, FME, MEEI, …)
  • - Management d’équipes
  • - Lecture de plan / Prise de côtes
  • - Maitrise des opérations de maintenance
  • - Utilisation outillage de métrologie
  • - Polyvalence
  • - Contrôle de DRT et rapports informatiques
  • - Système qualité EDF

Entreprise

  • MD ENERGIES

    Maintenance mécanique nucléaire, thermique et hydraulique, au service des secteurs du nucléaire et de l?industrie.

Offre n°78 : Second de cuisine (H/F) ou chef de cuisine (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - en cuisine
    • 57 - BASSE HAM ()

Afin de compléter notre équipe nous recherchons un Chef de cuisine H/F ou un second de cuisine H/F.
Vous serez en charge de la gestion des stocks et d'une équipe. Vous passerez les commande aux fournisseurs
Vous établirez le menus du jour avec une carte de produits frais et vous dresserez les plats tout en respectant les règles d'hygiènes (HACCP).
Vous travaillerez du lundi au dimanche en service continu de 9h à 15h30 avec deux jours de repos à définir.
Vous bénéficierez aussi d'un véhicule de fonction.

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • RESTO GOLF BASSE-HAM

Offre n°79 : Conducteur(ice) véhicule aménagé France-Service (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - ENTRANGE ()

Située au Nord de la Moselle, à mi-chemin entre Metz et Luxembourg-Ville, Capitale européenne, la Communauté de Communes de Cattenom et Environs est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale qui rassemble 22 Communes et 27.000 habitants. Elle porte un projet de développement commun ambitieux qu'elle a récemment formalisé dans son Projet de Territoire 2022 - 2035. Elle emploie plus de 220 agents qui font vivre au quotidien le service public dans les domaines d'intervention suivants : Mobilités, Développement économique, Tourisme, Culture, Sport, Petite-enfance, Social, Assainissement, Environnement et Gestion des milieux aquatiques.
Dans le cadre de sa politique enfance et sociale, la Communauté de Communes de Cattenom et Environs est en cours d'acquisition d'un bus aménagé pour répondre au besoin de proximité entre les habitants du territoire et le service public (démarches administratives, permanences de partenaires, projet de télémédecine, événements communautaires, .). Le poste est basé sous l'autorité de la responsable du service développement social et de la directrice du pôle enfance et sociale ;

Dans le cadre de vos missions vous aurez en charge :
Conduire le bus France Service

- Conduire le bus prévu pour l'accueil du public sur les différentes communes du territoire,
- Respect du code de la route et des règles de stationnement,
- Accueil et information des usagers,
- Participer aux événements communautaires.

Contribuer à l'animation et à l'organisation de l'espace d'accueil et d'information

- Veiller au maintien en état et à la propreté des installations,
- Informer les usagers sur les missions du bus,
- Assister le conseiller France Services.

Votre profil :
Titulaire du permis C
- Capacité d'adaptation,
- Flexibilité et disponibilité
- Sens du service public
- Discrétion professionnelle et devoir de réserve
- Patience et pédagogie
- Connaissances des outils informatiques et bureautiques





Conditions de recrutement :
poste ouvert en CDD pouvant évoluer sur CDI ou nomination fonctionnaire
Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels.
Recrutement par voie de mutation, de détachement ou contractuelle
Rémunération : à définir en fonction du profil et de l'expérience.
Temps de travail : poste à temps complet, 5 jours par semaines - Sans coupure (Excepté pause méridienne) - Possibilité de travail en week-end et jours fériés lors des évènements communautaires
Avantages : participation à la mutuelle santé et à la prévoyance maintien de salaire destinée à limiter le reste à charge des agents, Tickets Restaurant et pack attractif d'avantages du comité d'entreprise (chèques vacances, chèques cadeaux, carte de réduction, etc.), prise en charge des frais de transport en commun domicile/lieu de travail à hauteur de 75 %, etc.

Compétences

  • - Entretien de véhicules
  • - Règles de sécurité des biens et des personnes
  • - Règles de sécurité routière
  • - Techniques de gestion du stress
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Conduire un poids lourd
  • - Contrôler la pression des pneus et effectuer leur gonflage
  • - Gérer les documents de bord et les formalités administratives
  • - Maintenir la propreté du véhicule
  • - Respecter le code de la route
  • - Respecter les réglementations locales et internationales de transport
  • - Utiliser des équipements de navigation (GPS)

Entreprise

  • COMMUNAUTE COMMUNES CATTENOM ET ENVIRONS

    La Communauté de Communes de Cattenom et Environs (25 547 habitants sur un territoire à dominante rurale et localisé dans l'aire d'attraction des agglomérations de Luxembourg et Thionville - une intégration forte et de nombreuses compétences exercées (assainissement, voiries, culture, sport, enfance,...)

Offre n°80 : Dessinateur projeteur industriel (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

Vos Missions :

Le/la dessinateur(trice) projeteur(se) réalise des dossiers d'études, comprenant la définition du produit matérialisé par des
plans d'ensembles et leurs nomenclatures, élaborés numériquement sur logiciels de dessin ou de conception assistée par ordinateur :
- Identifier la demande et participer à l'élaboration du cahier des charges
- Réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles à l'aide de logiciels de modélisation / Concevoir des prototypes
- Définir les méthodes, les moyens d'études et de conception et leur mise en œuvre
- Participer aux appels d'offres, à la préparation et à la négociation des contrats / Élaborer un dossier de fabrication
- Organiser le déroulement du projet et structurer les différentes phases / Identifier les contraintes dimensionnelles, fonctionnelles et physiques
- Analyser les solutions techniques proposées en surveillant qualité, coûts et délais
- Suivre et coordonner les opérations, s'approprier l'objectif de production
- Organiser de façon efficace son temps de travail dans les délais
- Être capable de travailler seul ou en équipe et rendre compte de son activité
- Apprendre de nouvelles méthodes et de nouvelles procédures
- Adapter ses comportements à des interlocuteurs différents (collègues, hiérarchiques, connexes, )
- Développer un sens critique sur son travail et celui des autres
- Être capable de partager ses expériences et sa pratique

Votre profil :

De formation technique supérieure (Bac+2 à Bac+4), vous avez une expérience de 2 ans minimum dans un
domaine similaire et/ou en qualité de chargé d'étude, de conception et de réalisation ainsi que d'une
expérience terrain. De nature entreprenante et curieuse, vous savez gérer un projet et le planifier. Vous avez le
sens du relationnel, des capacités d'adaptation et une parfaite connaissance du secteur d'activité industrielle
- Adopter à une démarche d'amélioration continue, faire état de toutes observations et participer aux
tâches et projets internes nécessaires à l'organisation du bon fonctionnement de l'entreprise
- Faire preuve d'adaptabilité et de polyvalence correspond aux besoins du bon fonctionnement des
différents pôles de l'entreprise ainsi qu'aux évolutions du moment (marché, réorganisation structurelle et
fonctionnelle, ...)

Vos compétences :

- Notions Mécanique Statique & Dynamique, Mécanique des Fluides (Aéraulique), Instrumentation et
- Automatisation. Des notions en « Rhéologie des particules solides/poudres » seraient appréciées
- Logiciels DAO 2D sous Autocad / 3D sous Solidworks et/ou Top Solid
- Progiciel de gestion intégré de type ERP / CRM
- Informatique suite Office, Word, Excel (macro, VBA)
- Langues Français impératif, Anglais et/ou Allemand serait un atout

Compétences

  • - Réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles
  • - Identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles
  • - Réaliser des relevés dimensionnels
  • - Etudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles
  • - Elaborer une nomenclature

Entreprise

  • VAP INDUSTRIE (VRAC ASSISTANCE PROCESS

Offre n°81 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

Description des activités significatives de l'emploi :

- Mise en place d'équipements industriels : monter, installer et veiller au bon fonctionnement des éléments ou sous-ensembles de l'équipement industriel

- Identification des éventuels dysfonctionnements, et sélection des équipements adaptés / Identifier et remplacer les composants ou pièces défectueuses

- Adapter les équipements selon les impératifs ou les évolutions règlementaires

- Accompagner, assister les clients et utilisateurs dans la prise en main de l'équipement

- Formation des utilisateurs à l'utilisation de l'équipement

- Réalisation de maintenance préventive et curative

- Respect des engagements QHSE, règlementaires et sécuritaires des clients

- Réaliser des tests et essais, analyser les résultats et déterminer les mises au point du produit, du procédé

- Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné

Profil recherché :

De formation technique (Bac Technologique, Scientifique ou Professionnel à BAC+2 CIRA, MS, Electrotechnique, ), vous êtes une personne rigoureuse, organisée dans la gestion de vos activités et bénéficiez d'une expérience de terrain dans un domaine similaire.

De nature entreprenante et curieuse, vous êtes sérieux(se), motivé(e), possédez des capacités d'adaptation et une parfaite connaissance du secteur d'activité industrielle.

- Adopter à une démarche d'amélioration continue, faire état de toutes observations et participer aux tâches et projets internes nécessaires à l'organisation du bon fonctionnement de l'entreprise.

- Faire preuve d'adaptabilité et de polyvalence correspond aux besoins du bon fonctionnement des différents pôles de l'entreprise ainsi qu'aux évolutions du moment (marché, réorganisation structurelle et fonctionnelle, ).

Compétences

  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents
  • - Maintenance industrielle | Bac ou équivalent

Entreprise

  • VAP INDUSTRIE (VRAC ASSISTANCE PROCESS

Offre n°82 : Technicien de maintenance chaudronnerie nucléaire (H/F)

  • Publié le 03/12/2024 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

L'emploi a pour mission de préparer, réaliser les affaires qui lui seront confiées. L'emploi est responsable du résultat des affaires confiées.

-Respecter les règles de sécurité, qualité et environnement

-Respecter les échéances des programmes de maintenance et les échéances de préparation

-Elaborer et piloter le budget

-Suivre les demandes d'achat

-Participer à l'élaboration des contrats par la rédaction des cahiers des charges

-Contractualiser les exigences et les objectifs à atteindre

-Préparer les dossiers de réalisation de travaux

-Réaliser les dessins des isométriques après prise de cotes

-Planifier, piloter et coordonner les activités

-Clôturer l'affaire en réalisant le bilan, le traitement de constats et l'évaluation de al prestation

-Rendre compte à son supérieur hiérarchique de l'avancée des affaires

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - Chaudronnerie (BTS CRCI ou LP CND) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • VALEMPLOI ARDENNES

Offre n°83 : Coordinateur Caisse Accueil 35H (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - Kœnigsmacker ()

INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés.

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

MISSIONS

En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne des caisses et des clients. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes :

* Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement,
* Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client,
* Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité,
* Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations,
* Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,
* Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,
* Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,
* Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente,
* Assurer l'approvisionnement des rayons.

PROFIL

Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ?
* Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ?
* Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2.

REJOINDRE LIDL

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

* Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé,
* Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 181 € € brut mensuel à l'embauche et 2 284 € après 1 an,
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
* Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
* Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
* Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
* Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Directeur de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale.

Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Entreprise

  • LIDL

    Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !

Offre n°84 : Adjoint Manager de Supermarché - Parcours Certifiant (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - KOENIGSMACKER ()

INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

MISSIONS

En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :

* Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs,
* Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,
* Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,
* Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage,
* Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,
* Être le garant d'un service client irréprochable.

PROFIL

Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?
* Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?
* Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :

* Bac avec 3 ans d'expérience en management
* Bac +2 avec 1 an d'expérience en management
* Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution

REJOINDRE LIDL

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

* Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise,
* Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans,
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
* Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
* Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
* Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
* Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché.

Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Entreprise

  • LIDL

    Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !

Offre n°85 : Equipier Polyvalent 35H (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - Kœnigsmacker ()

INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés !

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

MISSIONS

En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :

* Assurer le bon approvisionnement des rayons,
* Garantir l'encaissement fiable des produits,
* Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
* Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
* Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients,
* Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
* Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.

PROFIL

Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
* Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
* Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
* Tu as le goût du challenge et de la performance ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

REJOINDRE LIDL

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

* Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé,
* Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans,
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
* Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
* Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
* Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
* Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
* Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.

Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Entreprise

  • LIDL

    Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !

Offre n°86 : Assistant / Assistante administration des ventes (H/F)

  • Publié le 28/06/2025 | mise à jour le 28/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 57 - VOLMERANGE LES MINES ()

Description du poste :
Sous la responsabilité du Responsable ADV, vous assurerez le bon déroulement du processus commercial, de la commande à la facturation.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
- Élaborer les offres de prix et assurer la saisie des commandes dans le logiciel dédié,
- Coordonner la réception des commandes et suivre les délais de préparation avec les fournisseurs/services,
- Organiser les livraisons avec les clients et les commandes de transport,
- Préparer les contrats de vente et constituer les dossiers techniques,
- Assurer la facturation et garantir une gestion administrative fluide.
Description du profil :
Issu(e) d'une formation de type Bac+2 en Gestion, Commerce, Assistanat ou Logistique, vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans en Administration des Ventes, idéalement dans un environnement B2B.
Vous maîtrisez les outils bureautiques et avez une bonne compréhension des processus ADV et des flux logistiques.
Rigoureux(se), autonome et proactif(ve), vous anticipez les besoins et proposez des solutions adaptées.
Votre aisance relationnelle vous permet de collaborer efficacement avec différents interlocuteurs, qu'il s'agisse des Commerciaux, des fournisseurs ou des clients.
Vous correspondez à ce profil ? Alors nous vous invitons à déposer dès à présent votre candidature en ligne !

Offre n°87 : Agent logistique (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

Description du poste :
Dans le cadre des arrêts de tranche à CATTENOM, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'énergie nucléaire, plusieurs Agents logistiques nucléaires à Cattenom pour une durée de contrat en intérim de 2 mois.
La mission consistera à intervenir sur le nettoyage des condenseurs.
Modalités du contrat :
- Intitulé du poste : Agent logistique nucléaire Cattenom
- Lieu : Cattenom - 57570
- Durée de contrat : premier contrat d'un mois renouvelable
- Horaires : Horaires postés
- Salaire : Selon grille entreprise
Panier repas + déplacement + diverses primes d'activité
Description du profil :
- Expérience de 0 à 1 an dans le domaine de la logistique ou du nucléaire
- Formations souhaitées : SCN1 / CSQ/ H0B0 / M2 / Assemblages boulonnées / port des EPI
Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez vous investir dans le secteur de l'énergie nucléaire, n'hésitez pas à postuler.

Offre n°88 : Agent / Agente de logistique nucléaire (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
AGENT LOGISTIQUE NUCLEAIRE (H/F)
Start People recrute pour l'un de ses clients sur le CNPE de CATTENOM (57), des agents logistiques nucléaire (H/F) en LOCAL, pour intervenir sur les condenseurs.
Début de mission au 22/04/2025, vous aurez comme mission d'apporter l'assistance nécessaire au nettoyage des condenseurs des Aéroréfrigérants,
TRAVAIL HORS ZONE CONTROLEE
Formations Obligatoires pour cette mission:

-SCN1
-CSQ
-H0 / B0
-M2 / MR
-ARI / TEV
Ce poste est soumis à enquête administrative.

Selon les postes et structures, un dépistage dans le cadre de la prévention des addictions est susceptible d'être réalisé.

PROFIL :
Vous êtes rigoureux, et volontaire
Nous cherchons des profils en LOCAL pour cette mission
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°89 : Baby-sitter (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 6 H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - BASSE RENTGEN ()

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à BASSE RENTGEN pour 6 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 11 ans, 13 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, suivi des devoirs, goûter, préparation des repas, aide à la toilette, sortie d'école, activités petite enfance.
Rémunération : 11,88 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

Entreprise

  • Kinougarde

    Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur METZ et sa région. Notre agence : 14 rue Gambetta 57000 METZ. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°90 : Baby-sitter (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 3 H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - ZOUFFTGEN ()

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à ZOUFFTGEN pour 3 heures de travail par semaine pour baby-sitter 1 enfant, 3 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, préparation des repas, sortie d'école, activités petite enfance.
Rémunération : 11,88 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

Entreprise

  • Kinougarde

    Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur METZ et sa région. Notre agence : 14 rue Gambetta 57000 METZ. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°91 : Employé commercial (F/H) (H/F)

  • Publié le 22/06/2025 | mise à jour le 22/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail le samedi - .
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 57 - MANOM ()

Le saviez-vous ?
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.

Carrefour Market recherche un Employé commercial (F/H)

Vos missions :
Accueillir et conseiller les clients
Effectuer le remplissage des rayons en respectant le plan d'implantation
Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée
Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires, du laboratoire et de la chambre froide
Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions
Equilibrer l'approvisionnement
Réaliser des contrôles d'hygiène
Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits
Développer les ventes en fidélisant les clients
Vous pouvez être amené à occuper d'autres postes (en caisse par exemple).

Les avantages de Carrefour Market :
Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la diversité.
Une politique de rémunération attractive : part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois et 5 semaines de CP) et d'une part collective, intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques).

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.
Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site: https://recrute.carrefour.fr
Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle.
La connaissance des produits serait un plus

Formations

  • - Gestion rayon | Aucune formation scolaire

Offre n°92 : Baby-sitter (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 20/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 7 H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - BREISTROFF LA GRANDE ()

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à BREISTROFF LA GRANDE pour 7 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 5 ans, 7 ans.
Tâches confiées : accompagnement aux activités, garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, activités petite enfance.
Rémunération : 11,88 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

Entreprise

  • Kinougarde

    Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur METZ et sa région. Notre agence : 14 rue Gambetta 57000 METZ. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°93 : Equipier Polyvalent (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 28/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.Missions
En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.Profil
Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Offre n°94 : Vendeur boulangerie (H/F)

  • Publié le 14/06/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - BASSE HAM ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients.
Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°95 : Employé commercial caisse (F/H) (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35 H Travail le samedi - .
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 57 - MANOM ()

Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.

Nos atouts pour y parvenir ?

Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.

Carrefour Market recherche un(e) :

Employé commercial caisse (F/H)

Dans le cadre de votre service, vous renseignez la clientèle et assurez l'encaissement des produits en caisse afin de garantir un passage rapide.

Vos missions :

* Enregistrer les articles, encaisser les ventes et contrôler les moyens de paiement
* Contrôler le coffre, gérer la monnaie, contrôler les documents de suivi de l'activité
* Etablir les factures et tout autre document réglementaire
* Effectuer des opérations de contrôle des sommes en votre possession et assister le retrait d'argent de sa caisse
* Gérer plusieurs caisses libres service et intervenir en cas de problème auprès de la clientèle
* Exercice ponctuellement des activités d'arrière de caisse: récupérer les articles non vendus sur la caisse, réaliser les enquêtes clientèle
* Effectuer les retours de marchandise
* Gérer de l'économat (contrôle livraison, stockage, distribution)
* Billets Réaliser les Annulations
* Vérifier les prix en surface de vente
* Assurer la promotion des programmes de fidélité

Votre profil :

* Une expérience dans la tenue de caisse serait un plus.
* Sens du service client
* Rigueur et organisation
* Adaptabilité et flexibilité
* Capacité à travailler en équipe

Les avantages Carrefour Market :

* Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la Diversité.
* Une politique de rémunération attractive: part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois) et d'une part collective (intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques).
* Politique active de formation
* Perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour.

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.

Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
Comment se passe la formation ?

* vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation
* les formations se passent au sein de votre magasin donc pas besoin de se déplacer ailleurs,
* parcours sécurisé car vous serez tout le long de cette formation accompagné par un formateur.

Offre n°96 : Supermarché Match - Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

Nous recrutons : un Vendeur en boulangerie H /F
Chez Supermarché Match, votre mission :
Vous conseillez les clients sur leurs achats en répondant à leurs besoins. Grâce à votre connaissance produit, à votre passion du métier, vous suggérez aux clients les produits les plus adéquats. Vous participez ainsi à développer la satisfaction client et l'activité du magasin
Vous animez votre étal, en le mettant en scène et en le rendant toujours plus attractif grâce à votre connaissance du métier
Vous veillez au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité, et au contrôle de la qualité et de la fraîcheur de vos produits.
Vous participez à la vie du magasin en étant polyvalent et en faisant preuve d'un esprit d'équipe avec vos collègues. Vous pouvez en effet être amené à renforcer les autres équipes traditionnelles et PGC.
La satisfaction du client, dans le respect de la stratégie commerciale de l'enseigne, sera la clé de votre mission. Commerçant dans l'âme, votre sens de la relation client et votre affinité produits sont les garants de votre réussite.
Avantages:
Prime annuelle équivalente à 1 mois de salaire
Primes de performance: le cumul de ces primes peut atteindre entre 0,5 et 1 mois de salaire sur l'année
Carte privilège collaborateur vous permettant de bénéficier de 10% de remise via une cagnotte sur l'ensemble de vos achats effectués dans nos magasins
Epargne salariale : Participation aux bénéfices, Plan Epargne entreprise, Plan Epargne Retraite Collectif et Compte Epargne Temps
Perspectives d'évolution avec formation interne
Chez Supermarché Match, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes et nous engageons à reconnaître et promouvoir tous les talents. Nous garantissons un process de recrutement dénué de toutes formes de discrimination.
Supermarché Match agit pour l'insertion professionnelle et accompagne ses collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur carrière. Parlez-nous en !

Entreprise

  • Supermarché Match

    Présente dans le Nord et l'Est de la France, l'enseigne Supermarché MATCH compte 115 magasins. Engagée depuis bientôt 5 ans dans un projet de développement d'entreprise baptisé GOOD FOOD, Supermarché MATCH se positionne en tant qu'acteur du « bien manger » pour tous. Plaisir, santé, choix, prix pour tous : ce sont les engagements des magasins Supermarché MATCH pour rendre leurs clients heureux. Supermarché MATCH continue de développer sa « Place du Marché » où sont présents...

Offre n°97 : Agent de production (H/F)

  • Publié le 03/03/2024 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - BASSE HAM ()

Description du poste :
Nous recherchons pour l'un de nos clients, des Agents de fabrication (H/F).
Missions principales :***Réaliser des opérations de montage, assemblage, retouche et contrôle de l'approvisionnement et les outillages du poste de travail.
* Vérifier le montage/assemblage et procéder aux ajustements, retouches.
* Informer les supports qualité et de suivi de production/réalisation (incidents, interventions...)
* Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage.
* Alimenter l'équipement mécanisé et surveiller l'assemblage et le montage mécanique des pièces et des éléments

Offre n°98 : Infirmier en dialyse H/F

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - GAVISSE ()

Vous êtes passionné(e) par les soins infirmiers et souhaitez mettre vos compétences au service des patients atteints d'insuffisance rénale ? Rejoignez notre association spécialisée dans la prise en charge des patients en dialyse et participez à une mission essentielle : améliorer leur qualité de vie !
Qui sommes-nous ? Notre association est un acteur majeur dans le traitement de l'insuffisance rénale. Grâce à une approche humaine et innovante, nous accompagnons nos patients tout au long de leur parcours de soins, en leur offrant des traitements de qualité et un suivi personnalisé.
Nous recherchons un(e) infirmier(e) en CDI pour notre centre de Peltre.
Profitez d'un environnement de travail moderne et équipé et participez à une mission essentielle : améliorer la qualité de vie des patients.
En tant qu'Infirmier(e) en dialyse, vous aurez un rôle clé dans la prise en charge des patients:
* Assurer la prise en charge du patient dialysé : accueil, soins, surveillance, prévention, suivi et évaluation des soins...
* Assurer la prise en charge du service de soins : ouverture/fermeture de l'unité, transmissions, informations, commande de matériel, prises de RDV, d'examens, tenues des dossiers médicaux, du matériel...
* Travailler en étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire (médecins, aides- soignants, diététiciens, psychologues.).
* Participer à l'amélioration continue des pratiques et à l'innovation dans les soins.
Pourquoi nous rejoindre ?
* Un environnement de travail moderne et équipé
* Une formation spécifique avec une période en doublon de 2 mois pour développer vos compétences en dialyse
* Un équilibre vie pro/perso : poste en 12 heures, travail du lundi au samedi en journée, fermé le 25 décembre et 1er janvier
* Une équipe dynamique et engagée
* Une possibilité de participer à des projets transversaux
* Salaire à partir de 2540 € brut
* Tickets restaurants d'une valeur de 10€
* Prise en charge à 100% des transports en commun
* Mutuelle avantageuse (prise en charge supérieure à 50%)
* Avantages CSE
Quel est le profil idéal ?
* Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis.
* Débutant(e) ou expérimenté(e) : une formation à la dialyse est assurée vos 2 premiers mois
* Sens de l'écoute, bienveillance et esprit d'équipe
* Envie de s'investir dans une association à taille humaine qui place le patient au cœur de ses priorités
Prêt(e) à donner du sens à votre carrière ?
Rejoignez-nous et participez à une aventure humaine et professionnelle unique !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 2 540,00€ par mois
Avantages :
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
Horaires :
* Période de travail de 12 heures
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Prime annuelle
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°99 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - MANOM ()

Description du poste :
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Offre n°100 : Technicien inspection mécanique H/F

  • Publié le 29/06/2025 | mise à jour le 29/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s) (SUR LE MEME TYPE DE POSTE)
    • 57 - CATTENOM ()

Description du poste
La filiale SOCOTEC Power Services deteacute;dieteacute;e aux eteacute;nergies deteacute;carboneteacute;es, regroupe les eteacute;quipes speteacute;cialistes du Nucleteacute;aire et des eteacute;nergies renouvelables (inspection retegrave;glementaire et qualiteteacute;, assistance etagrave; maeticirc;trise d'ouvrage, diagnostics structure / eteacute;quipements, calculs, contretocirc;les non destructifs, performance). SOCOTEC Power Services reteacute;alise pretegrave;s de 40Meteuro; de chiffre d'affaires et regroupe plus de 400 collaborateurs experts, tous speteacute;cialistes d'une ou plusieurs eteacute;nergies deteacute;carboneteacute;es :
Nucleteacute;aire : 350 personnes qui couvrent l'ensemble du territoire depuis nos bases de Guyancourt, Metz, Cherbourg, Bolletegrave;ne/Tricastin, Cadarache/Aix-en-Provence, Orleteacute;ans. L'entiteteacute; dispose des certifications des grands donneurs d'ordre (EDF, Framatome, Orano, CEA, General Electric, Siemens) lui permettant d'exercer ses missions tout au long du cycle de vie des installations : de la conception etagrave; l'exploitation jusqu'au deteacute;mantetegrave;lement.
Sous la responsabiliteteacute; d'un encadrant technique, le Technicien d'inspection Meteacute;canique assurera l'expertise des eteacute;leteacute;ments meteacute;caniques importants pour la setucirc;reteteacute; nucleteacute;aire et sera de fait le garant du maintien en eteacute;tat des installations.
Les principales missions incluent

La preteacute;paration des interventions (planification des activiteteacute;s, creteacute;ation et gestion des demandes de logistiques associeteacute;es, creteacute;ation des autorisations de travail, coordination des intervenants sur le terrain)
La reteacute;alisation des expertises techniques (releveteacute;, meteacute;treteacute; et photographies des eteacute;carts sur le terrain, modeteacute;lisation et mateteacute;rialisation des donneteacute;es dans l'outil numeteacute;rique).
La caracteteacute;risation des eteacute;carts releveteacute;s et l'analyse de leur impact sur la conformiteteacute; des installations (tenue structurelle des ancrages, tenue au risque de seteacute;isme noyau dur des eteacute;leteacute;ments meteacute;caniques types chemin de cetacirc;bles et tablettes)
La proposition technique de solutions de renforcement ou de reteacute;paration en cas de besoin.
La creteacute;ation et la livraison au client, d'un rapport d'expertise numeteacute;riseteacute; assurant que les structures sont setucirc;res, durables et conformes aux exigences.
La gestion informatique des diffeteacute;rentes prestations d'inspection et la traetccedil;abiliteteacute; des interventions dans les bases de donneteacute;es client

Vous beteacute;neteacute;ficiez d'un salaire fixe (31 000 - 36 000eteuro; selon expeteacute;rience)

Offre n°101 : Ingénieure / Ingénieur Prévention des risques nucléaires F/H (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 28/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

Vous souhaitez participer à la construction d'un avenir énergétique responsable et bas carboneVous recherchez des missions variées, innovantes, qui ont du sens¿? Vous souhaitez une carrière stimulante avec un salaire attractif dès l'embaucheAlors, rejoignez les femmes et les hommes du groupe EDF, acteur majeur de la transition énergétique.  En Moselle, le Centre Nucléaire de Production d'Electricité de Cattenom est situé dans un bassin d'emploi attractif, proche du Luxembourg, à 10 mn de Thionville et 35 mn de Metz. Il comprend 4 réacteurs de MW.  femmes et hommes engagés contribuent chaque jour à produire une électricité bas carbone. Pourquoi pas vous¿?Vous aimez l'expertise et apporter votre appui-conseil aux équipes sur le terrain ? Nous vous proposons d'intégrer notre service Prévention des risques. Vous œuvrez au quotidien pour assurer la sécurité de l'ensemble des personnels. Votre périmètre d'expertise la radioprotection et la sécurité conventionnelle.Vous participez à l'élaboration des politiques et déclinez les plans d'action sur le terrain en veillant au respect des consignes. Vous assurez un rôle de conseil et d'animation du domaine auprès des équipes et des managers. Vous effectuez les contrôles nécessaires et préconisez les mesures appropriées ou actions correctrices. Vous assurez la veille réglementaire. Pour vous accompagner, vous bénéficierez dès votre arrivée d'une solide professionnalisation pratique et théorique qui se poursuivra par des formations régulières.Après formation, ce poste est susceptible de comporter une astreinte : à ce titre, vous devrez intervenir rapidement sur site.Vos compétences, acquises sur ce poste, vous permettront d'évoluer sur des postes d'expertise ou de management.

Offre n°102 : Employé commercial caisse (F/H) - MANOM (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - MANOM ()

Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.Nos atouts pour y parvenir ?Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) :Employé commercial caisse (F/H)Dans le cadre de votre service, vous renseignez la clientèle et assurez l'encaissement des produits en caisse afin de garantir un passage rapide.Vos missions :Enregistrer les articles, encaisser les ventes et contrôler les moyens de paiementContrôler le coffre, gérer la monnaie, contrôler les documents de suivi de l'activitéEtablir les factures et tout autre document réglementaireEffectuer des opérations de contrôle des sommes en votre possession et assister le retrait d'argent de sa caisseGérer plusieurs caisses libres service et intervenir en cas de problème auprès de la clientèleExercice ponctuellement des activités d'arrière de caisse: récupérer les articles non vendus sur la caisse, réaliser les enquêtes clientèleEffectuer les retours de marchandiseGérer de l'économat (contrôle livraison, stockage, distribution)Billets Réaliser les AnnulationsVérifier les prix en surface de venteAssurer la promotion des programmes de fidélitéVotre profil :Une expérience dans la tenue de caisse serait un plus.Sens du service clientRigueur et organisationAdaptabilité et flexibilitéCapacité à travailler en équipeLes avantages Carrefour Market :Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la Diversité.Une politique de rémunération attractive: part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois) et d'une part collective (intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques).Politique active de formationPerspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour.Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr

Offre n°103 : Technicien Mécanique (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

Technicien Mécanique (H/F) Temps complet Contrat/Pays: CDI Niveau d'études: Bac +2 - Techniciens / Employés Famille de métier: Chantier - Industrialisation Description de l'entreprise Accélérez votre carrière au sein d'un groupe d'ingénierie mondial à forte croissance. Chez SEGULA Technologies, vous travaillerez sur des projets passionnants et contribuerez à façonner l'avenir au sein d'une entreprise pour qui l'innovation est indissociable de l'ingénierie. Impression 3D, réalité augmentée, véhic...

Offre n°104 : Technicien radioprotection F/H (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 20/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

Rendre visible l'invisible au cœur des sites industriels pour mieux protéger tous les salariés, ça vous stimule ?Vivre un métier passionnant qui vous donne très vite de vraies responsabilités, ça vous tente ?Votre rôle est essentiel au bon déroulement de nos activités nucléaires. En appliquant les principes fondamentaux de radioprotection (RP), vous êtes garant des mesures et du respect des consignes en RP, tout en assurant la protection des équipes, des installations et de l'environnement vis-à-vis des risques radiologiques.Entité majeure de la Business Unit Démantèlement et Services, la Direction des Opérations (DO) Parc Nucléaire ( personnes) intervient sur trois métiers principaux : Prestation Globale d'Assistance Chantier (PGAC), Echafaudage Calorifugeage (ECCA), Maintenance (MN).Notre D.O est découpée en 6 régions, et nous recherchons pour la région COREST, un Technicien Radioprotection (H/F).Basé à CATTENOM.Vos missions :- Garantir l'adéquation des matériels avec les mesures, les estimations dosimétriques en rédigeant des modes opératoires pour bien préparer les interventions- Identifier, grâce à votre bonne capacité d'analyse, les risques radiologiques sur les chantiers et installations en réalisant les contrôles nécessaires- Assurer une protection continue des équipes, des installations et de l'environnement par un suivi radiologique rigoureux adapté aux opérations particulières, dans le respect des règles de sécurité et RP. En outre, vous savez identifier et remonter toute anomalie à votre manager, et faites preuve d'initiative pour lui proposer des mesures efficaces pour la reprise de l'activité- Rédiger les comptes rendus d'intervention et de fin de mission grâce à un bon esprit de synthèse et une bonne maîtrise de l'écrit- Fédérer et sensibiliser les équipes opérationnelles sur l'intérêt et l'importance des règles de sécurité et de RP en déployant vos capacités relationnelles et votre sens de la pédagogie utiles pour emporter l'adhésion de tous La grande diversité des missions et la modernisation du métier autant sur les pratiques que sur les outils sont des gages pour vous faire vivre un quotidien sans routine.Ce poste vous ouvre des perspectives d'évolution dans des environnements variés en RP, sur le même site ou ailleurs en France, et des opportunités pour évoluer vers d'autres Métiers du Groupe.

Offre n°105 : Agente / Agent Robinetterie Nucléaire F/H (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

Vous souhaitez participer à la construction d'un avenir énergétique responsable et bas carboneVous recherchez des missions variées, innovantes, qui ont du sens ? Vous souhaitez une carrière stimulante avec un salaire attractif dès l'embaucheAlors, rejoignez les femmes et les hommes du groupe EDF, acteur majeur de la transition énergétique.  En Moselle, le Centre Nucléaire de Production d'Electricité de Cattenom est situé dans un bassin d'emploi attractif, proche du Luxembourg, à 10 mn de Thionville et 35 mn de Metz. Il comprend 4 réacteurs de MW.  femmes et hommes engagés contribuent chaque jour à produire une électricité bas carbone. Pourquoi pas vousVous aimez la technique et le travail en équipe ?Nous vous proposons d'intégrer notre service Machines Statiques Robinetterie. Vous assurez le contrôle et la maintenance des équipements de robinetterie (vannes, clapets, soupapes, servo moteur, actionneursvous réalisez les visites ainsi que le remplacement éventuel des organes de robinetterie dans le respect des procédures. La sécurité est votre priorité.Par vos compétences, vous contribuez à l'amélioration de la performance des installations.Pour vous accompagner, vous bénéficierez dès votre arrivée d'une solide professionnalisation pratique et théorique qui se poursuivra par des formations régulières.Après formation, ce poste est susceptible de comporter une astreinte : à ce titre, vous devrez intervenir rapidement sur site.Vos compétences acquises sur ce poste vous permettront d'évoluer au sein de la filière Maintenance. 

Offre n°106 : Opérateur industrie (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

Description du poste :
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des autres activités de nettoyage des bâtiments et nettoyage industriel et basé à CATTENOM (57570), en Intérim de 6 mois un Opérateur sur camion hydrocureur (h/f).
Notre client est une entreprise reconnue dans le secteur du nettoyage industriel, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel.
Vos principales missions seront :
- Assister le chauffeur du camion hydrocureur pour réaliser des opérations de nettoyage et de curage
- Assurer l'entretien et la maintenance du camion
- Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité
Description du profil :
Profil :
Nous recherchons un candidat motivé et dynamique, sans expérience préalable requise. La personne idéale est capable de travailler de manière autonome, fait preuve de rigueur et a le sens des responsabilités.
- Nucléaire SCN1
- Nucléaire CSQ (Complément Sureté Qualité)
- SST (Santé et Sécurité au Travail)
- Harnais/équipement antichute R431
- Nucléaire Radioprotection 1 RN (Option - Réacteur nucléaire)
Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail sont en journée à temps plein.
Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à des projets stimulants dans un environnement de travail sécuritaire et enrichissant !
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°107 : Négociateur / Négociatrice en immobilier (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 23/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
    • 57 - Entrange ()

En tant que Négociateur Immobilier chez Kait'Immo, vous serez responsable de la prospection, de la négociation et de la vente de biens immobiliers. Votre rôle consistera à mettre en relation vendeurs et acquéreurs, à gérer les transactions et à conseiller vos clients tout au long du processus. Vous devrez faire preuve de puissance de travail, de gestion du stress, d'écoute active, de capacité de conviction, de compétences juridiques, de gestion du temps, de maîtrise des outils bureautiques, de talent en négociation et vente, d'organisation et de prospection. Une expérience d'au moins 1 an dans le secteur immobilier est requise.
Nous recherchons un professionnel dynamique, doté d'un excellent sens relationnel et d'une forte motivation pour exceller dans le domaine de l'immobilier. Vous devez avoir une expérience préalable dans le secteur de l'immobilier et posséder les compétences requises pour mener à bien les missions de négociation et de vente. Capacité à travailler de manière autonome et à atteindre des objectifs fixés.
Reférence:

Offre n°108 : Technicien de maintenance Ventilation Electromécanicien - CNPE Cattenom - Process H/F

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

Dalkia EN (Expertise Nucléaire) est une filiale de DALKIA (20 000 salariés dans le monde - plus de 6 milliards € de CA) et filiale du Groupe EDF. Créée en 2018, Dalkia EN est une entité dédiée à l'activité nucléaire, en forte croissance. Nous employons, aujourd'hui, près de 900 salariés en France répartis sur 23 sites (centrales nucléaires CNPE, Creys, BAMAS,...).
Nos métiers :
Sur les installations Process des CNPE: Maintenance des systèmes de ventilation et de froid, Maintenance des groupes électrogènes , Exploitation des systèmes de traitement de l'eau , Ingénierie de conception et Grands projets , Fourniture et utilisation d'air comprimé et air respirable , Maintenance électrique, Maintenance des pompes, Expertise, Logistique.
Sur les bâtiments tertiaires des CNPE : Pilotage des prestataires, Maintenance multi-technique, Services de proximité aux occupants Travaux , Magasins, Logistique de vie
Nos clients : EDF (DIG, DPN, DIPDE, DTEAM, DP2D, CNEPE, Grand Carénage) , IZIVIA , CYCLIFE, WESTINGHOUSE.
Au sein de la Branche Process et sur le CNPE de Cattenom, nous recherchons notre futur Technicien de maintenance Ventilation (H/F). Vos activités principales seront les suivantes :
Assurer l'entretien, maintenance et dépannage des installations de ventilation industrielle sur site nucléaire
Réaliser un diagnostic de pannes (électriques, mécaniques), prescrire les solutions, réaliser les travaux
Connaître les différentes technologies de ventilateurs
Réaliser un graissage, contrôle et analyse vibratoire, température des paliers
Contrôler, régler, changer une courroie
Contrôler, reprendre lignage d'un accouplement
Contrôler le serrage l'état de la boulonnerie
Contrôler, remplacer des roulements et paliers
Effectuer le contrôle dimensionnel (cotes, jeux)
Réaliser le contrôle d'ancrage
Effectuer l'échange standard et assurer la maintenance d'un moteur électrique
Réaliser le centrage du mobile d'un ventilateur
Effectuer le contrôle électrique d'un moteur (mesure d'isolement, moteur, câble)
Contrôler la plaque à borne
Contrôler visuellement l'intégrité du câble d'alimentation à la boîte à bornes du moteur
Mesurer la grandeur physique (U, I, R)
Vérifier le fonctionnement d'un thermostat
Comprendre un schéma électrique
Réaliser une mesure d'isolement de la résistance de puissance d'une batterie électrique
Réaliser l'entretien des aérothermes, convecteurs électriques
Réparer une portion de gaine ou une manchette souple
Intervenir sur la gaine de ventilation : contrôle visuel, pose de trappe de visite, perçage gaine, remplacement de manchette
Remplacer les filtres : pré-filtres, filtres à poches, filtres absolus
Contrôler le visuel de l'intégrité des clapets
Remplacer le fusible des clapets coupe-feu
Effectuer l'échange standard de registre d'air
Nettoyer les prises d'air, grilles de soufflage et de transfert, grilles de trappe ou clapet
Nettoyer les ailettes d'une batterie selon valeur de la perte de charge relevée côté air
Diplômé(e) d'un Bac ou d'un BTS en électrotechnique, électromécanique
Habilitations requises : SCN2 / CSQ / RP2 / M2 - MR - ME / B2VE BR H0 / CASES PONT BOITE A BOUTON / CACES NACELLE / CACES CHARIOT ÉLÉVATEUR / ELINGUEUR / CHEF DE MANOEUVRE / INCENDIE / ARI / HEAUME VENTILÉ - TEV / TRAVAUX EN HAUTEUR - HARNAIS / UTILISATION ÉCHAFAUDAGE / PFI / FME/ MQME / AMIANTE OPERATEUR / ISM ATEX 1 ELEC MECA / SST
Connaissances de l'environnement réglementaire technique et QSSE
Régler et contrôler le bon fonctionnement des équipements
Remettre en service et prendre les mesures conservatoires nécessaires
Réaliser l'adéquation charge de levage et élingage d'une charge
Diagnostiquer le fonctionnement des installations
Chez DALKIA EN au quotidien :
Salaire (selon profil) + 13ème mois + prime de vacances + 13 RTT (contrat de 37 heures/semaine) + allocation transport + panier repas (7,10 euros net) + différentes primes selon l'activité (d'entrée de zone.).
Plan de formation + évolution de carrière dans le Groupe ainsi que tous les avantages d'un grand groupe : CSE, intéressement, participation, CET...
Le poste est soumis à une enquête administrative.
« Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous ».

Offre n°109 : Technicienne/Technicien de maintenance F/H (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

Vous recherchez des missions variées, innovantes, qui ont du sens ?
Vous souhaitez une carrière stimulante avec un salaire attractif dès l'embauche ?
Alors, rejoignez les femmes et les hommes du groupe EDF, acteur majeur de la transition énergétique.
En Moselle, le Centre Nucléaire de Production d'Electricité de Cattenom est situé dans un bassin d'emploi attractif, proche du Luxembourg, à 10 mn de Thionville et 35 mn de Metz. Il comprend 4 réacteurs de 1300 MW.
1450 femmes et hommes engagés contribuent chaque jour à produire une électricité bas carbone. Pourquoi pas vous ?
Vous aimez la technique et le travail en équipe ?
Nous vous proposons d'intégrer notre service Machines Tournantes et Electricité.
Vous aurez différentes activités en étant résolument orienté vers les missions suivantes:
Vous réalisez la maintenance du matériel et des systèmes (maintenance curative et préventive),
Vous effectuez le dépannage des installations,
Vous contribuez à la qualité technique des activités réalisées,
Vous Analysez les risques sécurité, sûreté, environnement,
Vous respectez les procédures et les règles.
Par vos compétences, vous contribuez à l'amélioration de la performance des installations.

Tout(e) salarié(e) est accompagné(e) dans son parcours professionnel.
Vous bénéficierez dès votre prise de fonction des formations nécessaires à l'exercice de votre métier.
Après formation, ce poste est susceptible de comporter une astreinte, à ce titre vous devrez intervenir rapidement dans un délai défini par le CNPE.
Le Groupe offre de nombreuses opportunités de carrière, professionnelles et géographiques.
Vous pourrez évoluer vers des métiers de management, d'expertise, de pilotage de projets.
Vous aimez la mécanique? Titulaire d'un BTS ou équivalent dans le domaine de la maintenance industrielle, vous souhaitez vous investir dans un poste où le goût du travail en équipe et la rigueur sont des qualités indispensables ? Vous disposez :

* D'un sens critique, de capacités d'analyse et de diagnostic
* D'une bonne capacité d'adaptation, associée à un goût prononcé pour le travail de terrain
* De diplomatie, d'un sens de la communication
* D'une rigueur et vous aimez travailler dans le respect des normes de sécurité dans un environnement industriel
Alors, ce poste est fait pour vous !

Rémunération :
Selon votre diplôme et votre expérience professionnelle, une rémunération comprise entre 27,1K€ et 30,9K€ vous sera proposée (hors rémunérations variables). Une rémunération complémentaire sera associée au travail en astreinte. EDF vous offre également les avantages suivants : possibilité de logement, intéressement, possibilité d'épargne salariale (PEG, PERCO), prime individuelle de performance, bonus collectif.
Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.

Entreprise

  • EDF

    Vous souhaitez participer à la construction d'un avenir énergétique responsable et bas carbone¿?

Offre n°110 : Employé polyvalent en restauration (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - BASSE HAM ()

Missions principales Encadré(e) par une équipe expérimentée, vous serez formé(e) aux missions suivantes : 1. Préparer et dresser des entrées et des desserts - Réaliser la mise en place des entrées et des desserts - Assembler et dresser les entrées et les desserts 2. Préparer et dresser des plats chauds et des produits snacking - Réaliser la mise en place des plats chauds et des produits snacking - Assembler et dresser les plats chauds et les produits snacking 3. Accueillir, conseiller et servir la clientèle - Réaliser la mise en place des espaces de distribution et de restauration - Accueillir et conseiller la clientèle - Servir la clientèle et encaisser les prestations 4. Réaliser la plonge et le nettoyage des locaux et des matériels - Assurer la conduite du poste laverie vaisselle - Réaliser la plonge batterie - Effectuer le nettoyage des locaux et des matériels

Vous êtes dynamique, organisé(e) et souhaitez découvrir les métiers de la restauration dans un environnement stimulant ? Ce poste est fait pour vous. Nous recherchons un(e) candidat(e) présentant les qualités suivantes : - Sens du service client et bon relationnel - Rigueur, ponctualité et capacité à travailler en équipe - Autonomie, réactivité et capacité à gérer plusieurs tâches en simultané - Intérêt pour la restauration et la polyvalence dans le poste

Entreprise

  • PerspectivIA

Offre n°111 : Préparateur maintenance méthode multi-métiers (F/H) (H/F)

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

Qui sommes-nous ?Filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie, ARDATEM, créée en , compte plus de 900 collaborateurs engagés sur des projets industriels d'envergure, dans les domaines du nucléaire et du naval.Acteur de référence dans les secteurs du nucléaire et du naval, l'entreprise intervient à la fois en ingénierie, installation, maintenance et prestations intellectuelles.Nous mettons notre expertise au service de grands donneurs d'ordre tels que EDF, ORANO, le CEA, mais aussi pour les Chantiers de l'Atlantique ou Naval Group, pour lesquels nous réalisons des prestations techniques à haute valeur ajoutée.Nos domaines d'intervention :Dans le secteur naval, ARDATEM réalise des prestations de montage pour les Chantiers de l'Atlantique, et collabore étroitement avec Naval Group dans les domaines suivants :Montage et câblage d'équipements Electriques,Travaux de serrurerie.ARDATEM opère sur l'ensemble du parc électronucléaire français, ainsi que sur les projets d'avenir du Nouveau Nucléaire, notamment la construction des EPR2.À ce titre, EDF nous a qualifiés au niveau national pour notre expertise dans les domaines suivants :Études et ingénierie,Installation et maintenance,Conseil et services.Nous intervenons également sur les sites ORANO et CEA, où nous déployons notre savoir-faire autour de deux grands pôles de compétences :Installation & Maintenance,Ingénierie & Prestations intellectuelles multi-métiers.ARDATEM affirme son engagement pour le respect de l'égalité femmes/hommes et lutte activement contre toutes formes de discrimination.Vos missions : Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un Préparateur Méthodes multi-métiersVotre expérience dans le domaine du Nucléaire, votre autonomie et votre sens des responsabilités, vous rendent apte notammentdiv>Assurer le rôle de garant et de référent en matière de réglementation et de référentiels, en coordination avec les entités nationales ;Contribuer à l'élaboration de la stratégie de maintenance préventive et corrective,Piloter et optimiser les volumes de maintenance préventive dans une approche pluriannuelle,Effectuer des choix de maintenance en adéquation avec les prescriptions techniques,Industrialiser les données tout en respectant les principes de capitalisation et les règles d'utilisation des outils informatiques,Intégrer les données techniques et documentaires dans les bases dédiées, en garantissant leur qualité et leur conformité,Analyser et intégrer les évolutions issues des modifications nationales et localeVeiller à la conformité des équipements avec les exigences en vigueur, notamment en matière de maintien de qualification,Décliner le prescriptif (technique et réglementaire) en modes opératoires,Garantir le maintien à jour des programmes de maintenance, selon les règles générales d'exploitation.

Offre n°112 : Echafaudeur f/h (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

Envie de relever en équipe des défis techniques, variés et assez complexes ? Nous avons tout pour vous satisfaire.

Echafaudeur - Calorifugeur au sein de l'équipe Echafaudages et Calorifuges, vous êtes garant de l'exécution de la tâche qui vous est confiée conformément aux instructions données.

Entité majeure de la Business Unit Démantèlement et Services, la Direction des Opérations (DO) Parc Nucléaire (1500 personnes) intervient sur trois métiers principaux : Prestation Globale d'Assistance Chantier (PGAC), Echafaudage Calorifugeage (ECCA), Maintenance (MN).

Notre D.O est découpée en 6 régions, et nous recherchons pour la région COREST, un Echafaudeur Calorifugeur F/H.

Basé à CATTENOM.



Vos principales missions :

Echafaudage :



- Monter et démonter les moyens d'accès (échafaudages) suivant les modes opératoires et normes en vigueur

- Implanter l'ouvrage en prenant en compte l'environnement de travail

- Assurer le contrôle de la bonne exécution des travaux engagés en faisant preuve de rigueur



Calorifuge :



- Poser et déposer des éléments de calorifuge (revêtement, isolant) suivant les modes opératoires et normes en vigueur

- Prendre les côtes nécessaires à la fabrication

- Préfabriquer les enveloppes de protections neuves en fonction des cahiers des charges et de l'environnement grâce à votre savoir-faire technique



Générale :



- Identifier les risques associés à l'intervention et à l'environnement en vous appuyant sur votre sens de l'analyse

- Réaliser l'approvisionnement et le contrôle des matériaux nécessaire

- Gérer méthodiquement le stock et appliquer les règles de colisage

- Assurer le contrôle de la bonne exécution des travaux engagés en faisant preuve de rigueur

- Détecter et traiter les non-conformités

- S'assurer de l'adéquation des moyens matériels et humains nécessaires pour chaque tâche

- Assurer une remontée d'informations fiable et pertinente vers les responsables du chantier



Nous vous proposons un package de rémunération et des avantages associés motivants.



Chez Orano, vous vivrez au quotidien, quel que soit le site, l'esprit de corps et la fierté d'avoir réalisé à chaque fois un bel ouvrage.



Et si vous décidez de déménager pour rejoindre nos équipes, un accompagnement financier (déménagement et installation) pourra vous être proposé, pensez-y !

Offre n°113 : Technicien de maintenance CVC - CNPE Cattenom - Process H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

Dalkia EN (Expertise Nucléaire) est une filiale de DALKIA (20 000 salariés dans le monde - plus de 6 milliards € de CA) et filiale du Groupe EDF. Créée en 2018, Dalkia EN est une entité dédiée à l'activité nucléaire, en forte croissance. Nous employons, aujourd'hui, près de 900 salariés en France répartis sur 23 sites (centrales nucléaires CNPE, Creys, BAMAS,...).
Nos métiers :
Sur les installations Process des CNPE: Maintenance des systèmes de ventilation et de froid, Maintenance des groupes électrogènes , Exploitation des systèmes de traitement de l'eau , Ingénierie de conception et Grands projets , Fourniture et utilisation d'air comprimé et air respirable , Maintenance électrique, Maintenance des pompes, Expertise, Logistique.
Sur les bâtiments tertiaires des CNPE : Pilotage des prestataires, Maintenance multi-technique, Services de proximité aux occupants Travaux , Magasins, Logistique de vie
Nos clients : EDF (DIG, DPN, DIPDE, DTEAM, DP2D, CNEPE, Grand Carénage) , IZIVIA , CYCLIFE, WESTINGHOUSE.
Au sein de la Branche Process et sur le CNPE de Cattenom, nous recherchons notre futur Technicien de maintenance CVC (H/F).
Vos activités principales seront les suivantes :
Assurer la maintenance préventive et corrective des installations électriques de contrôle-commande et de puissance d'un équipement CVC
Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements thermiques et des réseaux de distribution et de production d'eau chaude sanitaire
Mise en place de moyens compensatoires type climatiseur et/ou chauffage mobile et en assurer la maintenance préventive et corrective
Plomberie
Remplacement de résistances
Diplômé(e) d'un Bac Pro installateur en chauffage,
climatisation ou d'un BTS en Génie Climatique
Avoir des connaissances en électricité basse tension
Etre reconnu(e) pour sa précision, sa rigueur et son engagement
Autonomie et polyvalence
Apprécier le travail en équipe
Etre force de proposition
Habilitations requises : SCN2 / CSQ / RP2 / M2 - MR - ME / B2VE BR H0 / CHEF DE MANOEUVRE / INCENDIE / ARI / HEAUME VENTILÉ - TEV / TRAVAUX EN HAUTEUR - HARNAIS / UTILISATION ÉCHAFAUDAGE / PFI / FME/ MQME / AMIANTE OPERATEUR / ISM ATEX 1 ELEC MECA / SST
Chez DALKIA EN au quotidien :
Salaire (selon profil) + 13ème mois + prime de vacances + 13 RTT (contrat de 37 heures/semaine) + allocation transport + panier repas (7,10 euros net) + différentes primes selon l'activité (d'entrée de zone.).
Plan de formation + évolution de carrière dans le Groupe ainsi que tous les avantages d'un grand groupe : CSE, intéressement, participation, CET...
Le poste est soumis à une enquête administrative.
« Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous ».

Offre n°114 : Technicien Relevés d'Etudes Chantier - CDI - Cattenom H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

SPIE Nucléaire, partenaire de référence en prestations multi-techniques dédiées à la filière nucléaire dans sa globalité pour une énergie bas carbone, compétitive et disponible, en proximité des grands donneurs d'ordres. SPIE Nucléaire & ses filiales vous accompagnent dans l'optimisation de la sûreté et de la disponibilité des installations nucléaires à travers ses 4 domaines d'activités stratégiques et ses 4 métiers. Nos collaborateurs interviennent sur 45 sites et implantations partout en France pour s'inscrire durablement du côté de la solution de la transition énergétique dans une filière nucléaire d'avenir.Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So 'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. SPIE est une société « handi accueillante ».Venez chez nous si ça vous branche d'agir pour la transition énergétique ! Si vous recherchez de la diversité dans vos missions, devenez notre prochain :Technicien(ne) Relevés d'Etudes Chantier - CDI - Cattenom (57) H/FParce que vous êtes organisé et êtes conscient des enjeux chantiers :- Au sein du Bureau d'études, vous réaliserez le suivi des études de réalisation dans le domaine des installations électriques générales pour les centrales nucléaires en respectant les budgets d'heures et les délais définis pour chaque étude.- Vous pourrez proposer des solutions techniques adaptées.- Vous aurez pour mission d'élaborer les relevés sur sites.

Offre n°115 : Auxiliaire de Puériculture H/F

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 57 - MANOM ()

POSTE : Auxiliaire de Puériculture H/F
DESCRIPTION : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de professionnelles de la petite enfance (éducatrice de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture, employés de crèche, cuisinière, agent de service plurivalent, infirmières) et sous l'autorité d'une directrice et d'une directrice adjointe :
- L'auxiliaire de puériculture participe à la vie du multi-accueil et est impliqué dans la conception et évolution du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité de l'accueil en collaboration avec toute l'équipe et en particulier avec l'éducatrice de jeunes enfants.
- Il/elle accueille l'enfant et sa famille, l'accompagne durant la séparation de ses parents en proposant des conditions favorables d'accueil et en préservant des liens stables avec la famille.
- Il/elle est à l'écoute de l'enfant pour répondre à ses besoins physiques et affectifs tout au long de la journée, en respectant son rythme individuel.
- Il/elle participe à l'élaboration et à la mise en place du projet de l'unité de vie en cohérence avec le projet pédagogique et dans le respect des valeurs et principes éducatifs de l'établissement.
PROFIL : L'auxiliaire de puériculture contribue à la cohésion d'équipe et au développement de relations professionnelles harmonieuses au sein du multi-accueil.

Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'Auxiliaire de Puériculture.

Patience, disponibilité et maîtrise du stress sont indispensable, vous avez un excellent sens du relationnel et vous aimez travailler.

Rémunération selon Convention Collective de la Croix Rouge française, entre 25 K€ et 26.8 K€ brut annuel (prime de fin d'année comprise et reprise d'ancienneté possible)

Expérience souhaitée :Débutant

Rejoignez-nous

Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ?

Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales

La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.

De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030.

Date de prise de poste souhaitée



Informations pratiques liées au poste

Horaires variables, ouverture structure de 7h à 18h30

Prime de fin d'année :OuiSégur 1 :Oui

Entreprise

  • Croix-Rouge française

    Vous recherchez du sens et vous souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Depuis plus de 150 ans, lafilière Petite Enfancede la Croix-Rouge française accueille les jeunes enfants au sein de ses Multi-Accueil et PMI (Protection Maternelle et Infantile). Des lieux de vie où l'apprentissage et la découverte sont au coeur des projets éducatif et pédagogique et où les professionnels de la petite enfance s'attachent à favoris...

Offre n°116 : Bobineur(se)-Câbleur(se) H/F

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 29/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - BASSE HAM ()

Vous fabriquerez des transformateurs et des pièces destinées à différents types d'industries.
Vous serez en charge des opérations de bobinage et de câblage des pièces. Vous pouvez être amené(e) à effectuer du bobinage à l'aide d'une machine ou manuellement. Vous effectuerez également des opérations de soudure sur les pièces.
Ce poste est ouvert à tout type de profil et requiert de la dextérité. Vous devez être en capacité de lire et suivre un plan.
Vous serez formé(e) en entreprise dans le cadre du contrat de travail. Contrat proposé dans le cadre d'une activité croissante de l'entreprise.Faire preuve de dextérité et d'habileté manuelle
Formation assurée en interne, accessible à des personnes sans qualification spécifique
Poste évolutif selon les compétences

Offre n°117 : Contrôleur(se) qualité(e) H/F

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 29/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - BASSE HAM ()

- Contrôler les produits selon les gammes établies aux différents stades de fabrication
- Interpréter les résultats
- Vérifier la bonne application des procédures, modes opératoires et spécifications clients
- Effectuer les enregistrements requis
- Détecter les anomalies, définir les causes et proposer des solutions
- Identifier et isoler les produits non conformes
- Enregistrer les informations relatives à la non-qualité produit selon la procédure établie- Organisation et rigueur dans l'exécution des tâches confiées
- Faculté relationnelles : capacité d'écoute, pédagogie et prise de décision
- Maîtriser les instruments de mesures nécessaires à l'exécution des tâches
- Connaître le domaine technique de l'entreprise, les process de réalisation et les étapes de contrôle
- Respecter les règles et protocoles établis
- Une formation initiale en électrotechnique serait souhaitable
- Poste à temps plein ou partiel 

Offre n°118 : Responsable d'Affaires H/F H/F

  • Publié le 10/05/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

SPIE Protection Incendie, filiale de SPIE Nucléaire, est spécialisée dans les activités de décontamination (amiante, plomb, FCR, etc.) et de protection incendie passive. Présente dans le secteur civil et nucléaire, l'entreprise compte aujourd'hui environ 80 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire national. Les nombreuses certifications attribuées à l'entreprise sont le gage de nos engagements qualité et de la fiabilité de nos processus.Vos missions :
- Assurer le bon déroulement des activités du contrat sur les CNPE de Chooz et Cattenom.- Assurer le lien avec le client.- Utiliser le suivi des indicateurs de gestion des affaires en coordination avec le contrôleur de gestion et la Cost Controller.- Préparer et participer aux points de gestion.- Fidéliser, accompagner, motiver les équipes et proposer des évolutions professionnelles (salaires, formations.).- Déterminer les ressources nécessaires au bon déroulement des affaires.- Coordonner les équipes études et chantier afin de mener à bien les opérations.- Assurer le suivi contractuel et juridique des contrats en liaison avec le service juridique et gérer les litiges avec le responsable hiérarchique.- Suivre et mesurer l'avancement des affaires, gérer le planning de charge, veiller à l'optimisation et proposer les choix techniques.- Proposer le choix des sous traitants et fournisseurs en collaboration avec le service achats.- Garantir l'application du système de management QHSSER.- Préparer et participer aux audits internes et de certification.- S'assurer de l'application des règles de sécurité sur chantier, réaliser et faire réaliser les actions sécurité (VOP, Causeries.), conformément au plan d'action.- S'assurer et ou superviser et ou participer à la réalisation des plans de prévention (PPSPS.).- S'assurer du respect des standards en matière de moyens de protection (collectifs, individuels), et en matière d'équipements pour les collaborateurs (outillages, engins).

Offre n°119 : Chargé d'essais / nucléaire (F/H) (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

Qui sommes-nous ? La société ARDATEM créée en , composée à ce jour de 950 personnes est une filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie.ARDATEM intervient dans le domaine de l'énergie sur les tranches nucléaires en phase d'études, en activité ou en démantèlement, sur les sites industriels du cycle du combustible, sur les parcs thermiques et auprès des centres de recherche.ARDATEM figure parmi les sociétés françaises qualifiées par EDF au niveau national en études, ingénierie, installation/maintenance et conseils/prestations de services.Présente dans les 19 sites nucléaires EDF en activité, la société apporte son expertise et son savoir-faire à travers ses deux pôles de compétences :- l'installation et la maintenance,- l'ingénierie et les prestations intellectuelles multi-métiersLa société intervient aussi dans d'autres filières nécessitant un haut niveau de qualité comme l'aéronautique, le naval, le militaire, etc.La société ARDATEM s'engage pour le respect du principe d'égalité femmes/hommes et contre toute forme de discrimination Contexte Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Chargé/e d'Essais confirmé pour intervenir sur les essais de modifications du transformateur principal (pôle TP).Vos principales missions consisteront en : Préparation des dossiers techniques : analyse et planification des interventions, rédaction des demandes de régimes et les RTR, prévision des servitudes nécessaires, Rédaction des dossiers de réalisation des travaux (DRT)...Préparation de la réalisation des activités ESSAIS en analysant les dossiers de modification,Planification et suivi des interventions et des entreprises : suivi et surveillance de l'avancement des travaux (planning, technique, qualité, sûreté, propretcontrôle de la mise en place des moyens logistiques et des servitudes, application du programme de surveillance, coordination des interfaces...Rédaction de gammes de maintenance, modification et mise à jour de procédure de maintenance,Gestion du retour d'expérience pour notre client.Suivi de la réalisation des essais en électricité,Participation à la constitution du retour d'expérience organisationnel et technique des opérations.

Offre n°120 : Technicien en instrumentation expérimenté (F/H) (H/F)

  • Publié le 08/03/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

Qui sommes-nous ?La société ARDATEM créée en , composée à ce jour de 950 personnes est une filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie.ARDATEM intervient dans le domaine de l'énergie sur les tranches nucléaires en phase d'études, en activité ou en démantèlement, sur les sites industriels du cycle du combustible, sur les parcs thermiques et auprès des centres de recherche.ARDATEM figure parmi les sociétés françaises qualifiées par EDF au niveau national en études, ingénierie, installation/maintenance et conseils/prestations de services.Présente dans les 19 sites nucléaires EDF en activité, la société apporte son expertise et son savoir-faire à travers ses deux pôles de compétences :- l'installation et la maintenance,- l'ingénierie et les prestations intellectuelles multi-métiersLa société intervient aussi dans d'autres filières nécessitant un haut niveau de qualité comme l'aéronautique, le naval, le militaire, etc.La société ARDATEM s'engage pour le respect du principe d'égalité femmes/hommes et contre toute forme de discriminationVotre future collaboration:Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons des Technicien/nes expérimentés en Automatisme / Instrumentation. Intégré au sein d'une équipe sur site, vous interviendrez en Arrêt de Tranche et en Tranche en marche afin de réaliser la maintenance préventive et curative des équipements en automatismes et instrumentation dans le respect des exigences liées au système qualité d'EDF et le respect des normes de sécurité en milieu nucléaire.Vous serez amenez à effectuer les activités suivantes :- Étalonnage de capteurs TOR et ANA de tous types et marques (BAILEY, FUJI, ENDRESS & HAUSER...), utilisation de la Pocket HART,- Dépose/repose de l'instrumentation sur machines tournantes, vannes,- Étalonnage de modules électroniques entrant dans les régulations du process (BAILEY, AMREIN, ALSTOM, etc.).- Intervention de maintenance sur le Relayage, le CONTROBLOC, pose/dépose de strapps...- Réalisation de diagnostic avec proposition de solutions pour un retour à l'état normal de fonctionnement du matériel (lecture de schémas SLR, etc.)- Suivre et renseigner en temps réel des procédures, gammes d'étalonnage, EPA (Essai Périodiques). Rédaction des comptes rendus d'intervention sur PC.

Offre n°121 : Chargé de Travaux en électricité industrielle dans le secteur nucléaire (F/H) (H/F)

  • Publié le 19/12/2024 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

Qui sommes-nous ?La société ARDATEM créée en , composée à ce jour de 950 personnes est une filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie. ARDATEM intervient dans le domaine de l'énergie sur les tranches nucléaires en phase d'études, en activité ou en démantèlement, sur les sites industriels du cycle du combustible, sur les parcs thermiques et auprès des centres de recherche.ARDATEM figure parmi les sociétés françaises qualifiées par EDF au niveau national en études, ingénierie, installation/maintenance et conseils/prestations de services.Présente dans les 19 sites nucléaires EDF en activité, la société apporte son expertise et son savoir-faire à travers ses deux pôles de compétences :l'installation, les travaux et la maintenance,l'ingénierie et les prestations intellectuelles multi-métiersLa société ARDATEM s'engage pour le respect du principe d'égalité femmes/hommes et contre toute forme de discriminationVotre future collaboration :En tant que Chargé/e de Travaux , vous interviendrez directement auprès de notre client en milieu nucléaire. Vous aurez en charge la supervision des chantiers et la coordination des activités.A ce titre, vos missions consisteront en :S'approprier le dossier du chantierContribuer à l'élaboration et à la validation du plan de prévention avec le clientAccueillir le personnel affecté au chantierAppliquer le cahier des charges en lien avec les exigences du clientRéaliser avec son équipe tout type de travaux d'installation d'équipements électriquesGérer le planning de réalisation et piloter son équipe pour la réalisation du chantier (et participer aux réunions de chantier)Diagnostiquer et résoudre les difficultés techniques sur les chantiersFaire valider avant réalisation les modifications (écarts ou travaux complémentaires)Respecter les objectifs de coûts (temps, matériel) et les améliorer au maximumValider ou faire valider le PV d'essais et/ou de réception en fin de chantierRestituer en fin de chantier les informations pour la bonne réalisation du Dossier Ouvrage Exécuté (DOE) / Tel Que Construit (TQC).

Offre n°122 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
Toutadom Services adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...).
Le poste proposé est sur la ville de Hettange-Grande (57330) en Lorraine.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : à partir du SMIC selon diplôme et expérience
Les avantages
- T emps choisi avec des horaires flexibles
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Salle de pause à disposition des salariés la journée
- Téléphone
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2005323
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°123 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - ENTRANGE ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
Toutadom Services adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...).
Le poste proposé est sur la ville de Entrange (57330) en Lorraine.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : à partir du SMIC selon diplôme et expérience
Les avantages
- T emps choisi avec des horaires flexibles
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Salle de pause à disposition des salariés la journée
- Téléphone
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2002484
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°124 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
Toutadom Services adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...).
Le poste proposé est sur la ville de Cattenom (57570) en Lorraine.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : à partir du SMIC selon diplôme et expérience
Les avantages
- T emps choisi avec des horaires flexibles
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Salle de pause à disposition des salariés la journée
- Téléphone
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2005796
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°125 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - ESCHERANGE ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
Toutadom Services adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...).
Le poste proposé est sur la ville de Escherange (57330) en Lorraine.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : à partir du SMIC selon diplôme et expérience
Les avantages
- T emps choisi avec des horaires flexibles
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Salle de pause à disposition des salariés la journée
- Téléphone
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2002643
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°126 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - MANOM ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
Toutadom Services adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...).
Le poste proposé est sur la ville de Manom (57100) en Lorraine.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : à partir du SMIC selon diplôme et expérience
Les avantages
- T emps choisi avec des horaires flexibles
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Salle de pause à disposition des salariés la journée
- Téléphone
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2005838
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°127 : Employé commercial (H/F)

  • Publié le 28/06/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

« Rejoignez nos équipes pour connaître la recette du succès » ! Mission Nous recrutons : un Employé commercial H /FChez Supermarché Match, votre mission : Sous la responsabilité du Manager de rayon, vous participez pleinement à la vie de votre rayon et plus précisément :Vous accueillez et conseillez les clientsen répondant à leurs besoins en matière d'achats grâce notamment à votre bonne connaissance -des produitsVous assurez la bonne tenue de votre rayon en garantissant l'approvisionnement de votre rayon et en veillant au respect des règles de tenue du rayon (rotations des dates, saisie des pertes, fiabilité du balisage prix, qualité des produits, propreté.)Vous participez à l'atteinte des résultats économiques de votre rayonen garantissant la fiabilité des stocks et en traitant les alertes de manière à garantir une commande automatique fiableVous développez votre rayon en proposant et mettant en œuvre des animations commerciales adaptées (mise en valeur des produits, spécificités locales, saisonnalité, nouveautés.). Profil Vous avez le sens du contact et du service client. Vous êtes rigoureux (se), dynamique, enthousiaste et savez faire preuve d'initiatives. 
Vous serez accompagné(e) par votre Manager de rayon et collègues de travail à votre prise de poste. Nous vous accompagnerons également grâce à un programme de formation sur la connaissance du produit, l'hygiène et la sécurité alimentaire.Avantages :Prime annuelle équivalente à 1 mois de salairePrimes de performance: le cumul de ces primes peut atteindre entre 0,5 et 1 mois de salaire sur l'annéeCarte privilège collaborateur vous permettant de bénéficier de 10% de remise via une cagnotte sur l'ensemble de vos achats effectués dans nos magasinsEpargne salariale : Participation aux bénéfices, Plan Epargne entreprise, Plan Epargne Retraite Collectif et Compte Epargne TempsPerspectives d'évolution avec formation interne Chez Supermarché Match, nous encourageons la diversité au
sein de nos équipes et nous engageons à reconnaître et promouvoir tous les
talents. Nous garantissons un process de recrutement dénué de toutes formes de
discrimination. Supermarché Match agit pour l'insertion professionnelle et
accompagne ses collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur
carrière. Parlez-nous en !Compétences Satisfaction client Rigeur Organisation Commerce YouTube est désactivé Nos collaborateurs témoignent : Grégory du Libre-Service YouTube est désactivé Nos collaborateurs témoignent : Grégory du Libre-Service

Offre n°128 : Vendeur / Vendeuse de cuisines (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - BASSE HAM ()

Description du poste :
Rejoignez une enseigne qui valorise votre expertise et vos résultats.
Aujourd'hui, votre agence TEMPORIS Metz recherche un VENDEUR CONCEPTEUR CUISINE H/F !
Vous avez déjà fait vos preuves dans la vente de cuisines ou d'agencement intérieur ?
Vous savez :
- Accueillir les clients et découvrir avec précision leurs besoins.
- Argumenter, traiter les objections et convaincre.
- Gérer le projet de A à Z en vérifiant les délais, la faisabilité technique, passant les commandes, inaugurant la réalisation, et,
en constituant et développant un portefeuille de clientèle (prospection et relance).
- La satisfaction client est votre priorité, étant à l'écoute et rigoureux.
- Vous avez le goût du challenge et de la ténacité.
- Le sourire vous accompagne partout, vous êtes à l'aise avec les inter-actions clients et vouz avez envie tout simplement !
AVANTAGES TEMPORIS
- 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles
- Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
- CE (Billetterie, club vacances,..)
- Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..)
REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT !
Si cette offre correspond à vos aspirations professionnelles, ne perdez pas une minute de plus !
Déposez votre CV en ligne sur notre site***Si vous avez des questions ou besoin de plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter au***ou à envoyer votre CV à l'adresse***

Offre n°129 : Approvisionneur / Approvisionneuse logistique (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 57 - VOLMERANGE LES MINES ()

Description du poste :
Rattaché(e) à la cellule achats/approvisionnement, vous aurez pour principales missions :
- L'enregistrement des commandes clients sur une activité de pièces détachées techniques,
- La validation des commandes de pièces,
- Le suivi d'un portefeuille de fournisseurs,
- La gestion des stocks pour anticiper les ruptures,
- Le suivi des commandes et des délais de livraison,
- La collaboration avec les Techniciens et Chefs d'Atelier pour recenser leurs besoins.
Description du profil :
Issu(e) d'une formation Bac+ 2/3 dans le domaine de la logistique et des approvisionnements, vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire et ce, dans un environnement technique
Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'organisation, votre rigueur, votre écoute et vos qualités relationnelles.
Si vous êtes passionné(e) par la logistique et l'efficacité opérationnelle, cette opportunité est faite pour vous !
Nous vous invitons à déposer dès à présent votre candidature en ligne !

Offre n°130 : Affréteur / Affréteuse (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - VOLMERANGE LES MINES ()

Description du poste :
Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous aurez pour principales missions :
- La recherche de transporteurs sous-traitants,
- Le suivi administratif des dossiers d'affrètement,
- L'organisation des transports pouvant être confiés à la société,
- L'achat et la vente d'opération de transports,
- La recherche, la prise et l'affectation des ordres de transport à la clientèle,
- L'affectation des tournées et des marchandises aux sous-traitants,
- L'étude de tarification et le contrôle de l'application des tarifs,
- Le suivi des expéditions en maintenant une communication constante avec les parties prenantes.
Description du profil :
Issu(e) d'une formation diplômante dans le domaine du transport, vous vous appuyez sur une expérience avérée en affrètement
La maîtrise de l'anglais est indispensable pour faciliter les échanges avec les partenaires internationaux
Vous possédez un sens affirmé de la négociation, une réactivité et une communication transparente ? Alors ce poste est fait pour vous !
Rejoignez une équipe dynamique et faites partie d'une aventure professionnelle où votre expertise en affrètement sera valorisée et stimulée par des défis enrichissants !
Nous vous invitons à déposer dès à présent votre candidature en ligne

Offre n°131 : Acheteur / Acheteuse (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 57 - VOLMERANGE LES MINES ()

Description du poste :
Rattaché(e) au Directeur Achat, vous jouerez un rôle clé dans le développement et l'optimisation de notre offre de produits promotionnels et goodies.
Vos principales responsabilités seront les suivantes :
- Détecter et sélectionner les meilleurs fournisseurs, en assurant qualité, durabilité et respect des délais,
- Négocier les contrats et conditions commerciales pour optimiser les coûts tout en garantissant des produits attractifs et compétitifs,
- Proposer des produits innovants et tendances en adéquation avec les besoins des différents services,
- Gérer les stocks et anticiper les besoins pour assurer une disponibilité continue,
- Évaluer la performance des fournisseurs et des produits afin d'identifier des axes d'amélioration.
Description du profil :
Issu(e) d'une formation supérieure en Achats ou Commerce, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans le secteur des objets publicitaires, goodies ou cadeaux d'entreprise.
Doté(e) d'un excellent sens de la négociation et d'un bon relationnel, vous savez instaurer des relations solides avec vos fournisseurs et partenaires.
Curieux(se) et créatif(ve), vous aimez proposer des produits innovants et êtes toujours à l'affût des dernières tendances du marché.
La maîtrise de l'anglais est essentielle pour évoluer dans un environnement international.
Vous correspondez à ce profil ? Alors nous vous invitons à déposer dès à présent votre candidature en ligne !

Offre n°132 : Assistant Comptable H/F

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

POSTE : Assistant Comptable H/F
DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F

Vous aurez en charge les missions suivantes :

- Prise en charge d'un portefeuille clients

- Intervention sur des missions de révision des comptes

- Déclarations fiscales

- Préparation des bilans

- Accompagnement, Conseil client

Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.

Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.
RTT / Tickets restaurant
PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.

De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

    La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.

Offre n°133 : VENDEUR CONCEPTEUR CUISINE H/F

  • Publié le 20/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 57 - Basse-Ham ()

Rejoignez une enseigne qui valorise votre expertise et vos résultats.

Aujourd'hui, votre agence TEMPORIS Metz recherche un VENDEUR CONCEPTEUR CUISINE H/F !

Vous avez déjà fait vos preuves dans la vente de cuisines ou d'agencement intérieur ?

Vous savez :

- Accueillir les clients et découvrir avec précision leurs besoins.
- Argumenter, traiter les objections et convaincre.
- Gérer le projet de A à Z en vérifiant les délais, la faisabilité technique, passant les commandes, inaugurant la réalisation, et,
en constituant et développant un portefeuille de clientèle (prospection et relance).
- La satisfaction client est votre priorité, étant à l’écoute et rigoureux.
- Vous avez le goût du challenge et de la ténacité.
- Le sourire vous accompagne partout, vous êtes à l'aise avec les inter-actions clients et vouz avez envie tout simplement !

AVANTAGES TEMPORIS
- 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles
- Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
- CE (Billetterie, club vacances,..)
- Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..)

REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT !

Si cette offre correspond à vos aspirations professionnelles, ne perdez pas une minute de plus !
Déposez votre CV en ligne sur notre site www.temporis.fr.
Si vous avez des questions ou besoin de plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter au ou à envoyer votre CV à l'adresse .

Entreprise

  • Temporis Metz

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°134 : Assistant / Assistante de vie H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

Votre mission, si vous l'acceptez :
Accompagner nos bénéficiaires dans leur quotidien et faciliter leur maintien à domicile !
Comment ? En les soutenant dans les gestes les plus élémentaires mais aussi par votre présence, un sourire, et le respect de leur parcours de vie.
Ce que vous trouverez en rejoignant DOMIDOM :
- Salaire attractif, suivant la qualification
- Primes d'assiduité
- Prime de parrainage
- Prime de cooptation
- Prime d'intéressement
- Un planning adapté à vos disponibilités pour faciliter votre organisation personnelle
- Des interventions sectorisées pour faciliter vos déplacements
- Une majoration de salaire de 50% les dimanches et jours fériés
- Des kilomètres indemnisés, pour vos déplacements, à hauteur de 0.35€/km
- Une mutuelle d'entreprise
- Un smartphone professionnel permettant de travailler en autonomie (plannings, messagerie reliée à l'agence.)
- Un référent disponible qui vous accompagne dès votre embauche et vous forme de manière personnalisée dans le temps
- Des groupes de parole animés par un psychologue et proposés sur votre temps de travail

Entreprise

  • Domidom Thionville

Offre n°135 : Intervenant(e) ménager(e) H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

Vous rejoindrez l'équipe de Solutia Thionville pour assurer des prestations de ménage et de repassage au domicile de nos clients. En tant que garant(e) de leur satisfaction, vous fournirez des services de qualité, en suivant le planning et les consignes établies par Solutia.

Ce que nous vous offrons :

Formation complète : Bénéficiez d'une formation approfondie pour vous familiariser avec nos méthodes et nos standards de qualité.
Avantages sociaux : Profitez de tickets restaurant, d'une mutuelle d'entreprise, du remboursement des frais kilométriques, ainsi que de possibilités de primes. 
Horaires flexibles : Choisissez un emploi à temps partiel ou à temps plein, selon vos besoins et vos disponibilités.
Mobilité facilitée : Location d'un vélo électrique possible pour vos premiers déplacements. Nous vous prêtons également une voiture pour des dépannages.
Télégestion simplifiée : Accédez à une application dédiée qui rend la partie administrative rapide et facile.
Moments de convivialité : Participez à notre repas de fin d'année et célébrez les anniversaires avec des goûters organisés au sein de l'équipe.


Rejoignez-nous et participez à une mission valorisante au service de nos clients !

Entreprise

  • Solutia Thionville

Offre n°136 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

- INTITULE DU POSTE :

Employé(e) de maison - H/F

 

- PRESENTATION SOCIETE :

Créée en 2002, Shiva est une société qui développe son activité sur le marché du Service à la Personne en offrant aux particuliers des solutions innovantes et personnalisées pour l'entretien du domicile et du linge. Fort d'un réseau de plus de 200 agences en France, l'enseigne connaît un important développement.

 

- DESCRIPTIF DU POSTE :

Pour répondre à sa forte croissance, Shiva Thionville sélectionne en permanence, pour le compte de ses clients particuliers employeurs, des employé(e)s de maison dynamiques, motivé(e)s, rigoureux/ses et ayant une expérience probante dans le ménage et le repassage.

 

- VOTRE ACTIVITE :

Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objet de décoration etc..

Entretenir le linge : trier, laver, étendre, détendre et repasser le linge.

Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers.

Des déplacements sont à prévoir à Thionville et alentours.

 

Salaire Garanti de 11,00€ net jusqu'à 14,00€ net de l'heure.

Entreprise

  • Shiva Metz

Offre n°137 : Aide ménager / ménagère à domicile H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - VOLMERANGE LES MINES ()

Votre mission, si vous l'acceptez :
Accompagner nos bénéficiaires dans leur quotidien et faciliter leur maintien à domicile !
Comment ? En les soutenant dans les gestes les plus élémentaires mais aussi par votre présence, un sourire, et le respect de leur parcours de vie.
NOUS OFFRONS POUR TOUT RECRUTEMENT : 
* une prime de bienvenue de 500€*
* une prime de carburant de 100€*
- Salaire attractif, suivant la qualification
- Primes d'assiduité
- Prime de parrainage
- Prime de cooptation
- Un planning adapté à vos disponibilités pour faciliter votre organisation personnelle
- Des interventions sectorisées pour faciliter vos déplacements
- Une majoration de salaire de 50% les dimanches et jours fériés
- Des kilomètres indemnisés, pour vos déplacements, à hauteur de 0.35€/km (intermissions et trajets pour le bénéfice du client)
- Une mutuelle et un CE d'entreprise
- Un smartphone professionnel permettant de travailler en autonomie (plannings, messagerie reliée à l'agence.)
- Un référent disponible qui vous accompagne dès votre embauche et vous forme de manière personnalisée dans le temps
- Des groupes de parole animés par un psychologue et proposés sur votre temps de travail

Entreprise

  • Domidom Thionville

Offre n°138 : Employé / Employée de maison (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 25 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - VOLMERANGE LES MINES ()

- INTITULE DU POSTE :

Employé(e) de maison - H/F

 

- PRESENTATION SOCIETE :

Créée en 2002, Shiva est une société qui développe son activité sur le marché du Service à la Personne en offrant aux particuliers des solutions innovantes et personnalisées pour l'entretien du domicile et du linge. Fort d'un réseau de plus de 200 agences en France, l'enseigne connaît un important développement.

 

- DESCRIPTIF DU POSTE :

Pour répondre à sa forte croissance, Shiva Thionville sélectionne en permanence, pour le compte de ses clients particuliers employeurs, des employé(e)s de maison dynamiques, motivé(e)s, rigoureux/ses et ayant une expérience probante dans le ménage et le repassage.

 

- VOTRE ACTIVITE :

Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objet de décoration etc..

Entretenir le linge : trier, laver, étendre, détendre et repasser le linge.

Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers.

Des déplacements sont à prévoir.

 

Salaire Garanti de 11,00€ net jusqu'à 14,00€ net de l'heure.

Entreprise

  • Shiva Metz

Offre n°139 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 25 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

- INTITULE DU POSTE :

Employé(e) de maison - H/F

 

- PRESENTATION SOCIETE :

Créée en 2002, Shiva est une société qui développe son activité sur le marché du Service à la Personne en offrant aux particuliers des solutions innovantes et personnalisées pour l'entretien du domicile et du linge. Fort d'un réseau de plus de 200 agences en France, l'enseigne connaît un important développement.

 

- DESCRIPTIF DU POSTE :

Pour répondre à sa forte croissance, Shiva Thionville sélectionne en permanence, pour le compte de ses clients particuliers employeurs, des employé(e)s de maison dynamiques, motivé(e)s, rigoureux/ses et ayant une expérience probante dans le ménage et le repassage.

 

- VOTRE ACTIVITE :

Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objet de décoration etc..

Entretenir le linge : trier, laver, étendre, détendre et repasser le linge.

Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers.

Des déplacements sont à prévoir.

 

Salaire Garanti de 11,00€ net jusqu'à 14,00€ net de l'heure.

Entreprise

  • Shiva Metz

Offre n°140 : Aide ménager / ménagère à domicile H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - BASSE HAM ()

Votre mission, si vous l'acceptez :
Accompagner nos bénéficiaires dans leur quotidien et faciliter leur maintien à domicile !
Comment ? En les soutenant dans les gestes les plus élémentaires mais aussi par votre présence, un sourire, et le respect de leur parcours de vie.
NOUS OFFRONS POUR TOUT RECRUTEMENT : 
* une prime de bienvenue de 500€*
* une prime de carburant de 100€*
- Salaire attractif, suivant la qualification
- Primes d'assiduité
- Prime de parrainage
- Prime de cooptation
- Un planning adapté à vos disponibilités pour faciliter votre organisation personnelle
- Des interventions sectorisées pour faciliter vos déplacements
- Une majoration de salaire de 50% les dimanches et jours fériés
- Des kilomètres indemnisés, pour vos déplacements, à hauteur de 0.35€/km (intermissions et trajets pour le bénéfice du client)
- Une mutuelle et un CE d'entreprise
- Un smartphone professionnel permettant de travailler en autonomie (plannings, messagerie reliée à l'agence.)
- Un référent disponible qui vous accompagne dès votre embauche et vous forme de manière personnalisée dans le temps
- Des groupes de parole animés par un psychologue et proposés sur votre temps de travail

Entreprise

  • Domidom Thionville

Offre n°141 : Aide ménager / ménagère à domicile H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - MANOM ()

Votre mission, si vous l'acceptez :
Accompagner nos bénéficiaires dans leur quotidien et faciliter leur maintien à domicile !
Comment ? En les soutenant dans les gestes les plus élémentaires mais aussi par votre présence, un sourire, et le respect de leur parcours de vie.
NOUS OFFRONS POUR TOUT RECRUTEMENT : 
* une prime de bienvenue de 500€*
* une prime de carburant de 100€*
- Salaire attractif, suivant la qualification
- Primes d'assiduité
- Prime de parrainage
- Prime de cooptation
- Un planning adapté à vos disponibilités pour faciliter votre organisation personnelle
- Des interventions sectorisées pour faciliter vos déplacements
- Une majoration de salaire de 50% les dimanches et jours fériés
- Des kilomètres indemnisés, pour vos déplacements, à hauteur de 0.35€/km (intermissions et trajets pour le bénéfice du client)
- Une mutuelle et un CE d'entreprise
- Un smartphone professionnel permettant de travailler en autonomie (plannings, messagerie reliée à l'agence.)
- Un référent disponible qui vous accompagne dès votre embauche et vous forme de manière personnalisée dans le temps
- Des groupes de parole animés par un psychologue et proposés sur votre temps de travail

Entreprise

  • Domidom Thionville

Offre n°142 : Employé / Employée de maison (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 25 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - MANOM ()

- INTITULE DU POSTE :

Employé(e) de maison - H/F

 

- PRESENTATION SOCIETE :

Créée en 2002, Shiva est une société qui développe son activité sur le marché du Service à la Personne en offrant aux particuliers des solutions innovantes et personnalisées pour l'entretien du domicile et du linge. Fort d'un réseau de plus de 200 agences en France, l'enseigne connaît un important développement.

 

- DESCRIPTIF DU POSTE :

Pour répondre à sa forte croissance, Shiva Thionville sélectionne en permanence, pour le compte de ses clients particuliers employeurs, des employé(e)s de maison dynamiques, motivé(e)s, rigoureux/ses et ayant une expérience probante dans le ménage et le repassage.

 

- VOTRE ACTIVITE :

Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objet de décoration etc..

Entretenir le linge : trier, laver, étendre, détendre et repasser le linge.

Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers.

Des déplacements sont à prévoir.

 

Salaire Garanti de 11,00€ net jusqu'à 14,00€ net de l'heure.

Entreprise

  • Shiva Metz

Offre n°143 : Supermarché Match - Vendeur / Vendeuse en boucherie (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

Nous recrutons : un Vendeur en boucherie H /F
Dans le respect de la politique commerciale et en collaboration avec votre manager, vous participez à faire progresser le chiffre d'affaire du rayon:
Chez Supermarché Match, votre mission :
Vous conseillez les clients et répondez à leurs besoins. Grâce à votre connaissance du produit, vous suggérez aux clients les viandes les plus adéquates, leur mode de cuisson et donnez de bons conseils sur les recettes à concocter.
Vous animez votre étal, en le mettant en scène et en le rendant toujours plus attractif grâce à votre connaissance du produit.
Vous veillez au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité, et au contrôle de la qualité et de la fraîcheur de vos produits.
Vous participez à la vie du magasin en étant polyvalent et en faisant preuve d'un esprit d'équipe avec vos collègues. Vous pouvez en effet être amené à renforcer les autres équipes traditionnelles.
Rigoureux(se) et organisé(e), vous alliez votre enthousiasme naturel à de grandes qualités d'écoute et de disponibilité.
Commerçant(e) dans l'âme, vous aimez chouchouter le client et votre affinité pour la viande n'est plus à démontrer.
Avantages :
Prime annuelle équivalente à 1 mois de salaire
Primes de performance: le cumul de ces primes peut atteindre entre 0,5 et 1 mois de salaire sur l'année
Carte privilège collaborateur vous permettant de bénéficier de 10% de remise via une cagnotte sur l'ensemble de vos achats effectués dans nos magasins
Epargne salariale : Participation aux bénéfices, Plan Epargne entreprise, Plan Epargne Retraite Collectif et Compte Epargne Temps
Perspectives d'évolution avec formation interne
Chez Supermarché Match, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes et nous engageons à reconnaître et promouvoir tous les talents. Nous garantissons un process de recrutement dénué de toutes formes de discrimination.
Supermarché Match agit pour l'insertion professionnelle et accompagne ses collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur carrière. Parlez-nous en !

Entreprise

  • Supermarché Match

    Présente dans le Nord et l'Est de la France, l'enseigne Supermarché MATCH compte 115 magasins. Engagée depuis bientôt 5 ans dans un projet de développement d'entreprise baptisé GOOD FOOD, Supermarché MATCH se positionne en tant qu'acteur du « bien manger » pour tous. Plaisir, santé, choix, prix pour tous : ce sont les engagements des magasins Supermarché MATCH pour rendre leurs clients heureux. Supermarché MATCH continue de développer sa « Place du Marché » où sont présents...

Offre n°144 : Agent / Agente d'assainissement (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 14/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 57 - CATTENOM ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
OPERATEUR STATION DE POMPAGE (H/F)
Start People Thionville recherche pour l'un de ses clients sur le CNPE de CATTENOM, un Operateur assainissement (H/F) en LOCAL,
Vos différentes taches durant cette mission:

-Assurer des interventions d'hydrocurage de canalisations, de pompage et nettoyage des ouvrages (fosses septiques, bacs à graisses...), réservoirs d'eau potable
-Assurer les travaux de nettoyage sur les tuyauteries
-Effectuer le dépotage après intervention (vidage du camion)
-Travailler en équipe, en intérieur ou extérieur
-Utilisation de chariots avec Buses et Pistolets HP inferieur à 2500 Bars (une formation est dispensée en interne)

Poste possible 2*8 = 6h 14h/ 14h 21h ou Journée : 08h 17h ou 07h30 17h
- Formations OBLIGATOIRES:
-B0
-H0V
-Harnais
-Travaux en hauteur
-CSQ
-SCN1

Travaux Hors Zone Contrôlée

PROFIL :

Le profil recherché?
-Idéalement une première expérience réussi en assainissement (débutants acceptés)
-De la rigueur et respectez les règles de sécurité car certaines interventions ne sont pas sans risques
-Un sens des responsabilités et le goût du relationnel car vous représentez l'image du client et de Start People
-Avoir un bon savoir être et respecter les règles en vigueur sur le CNPE
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Dans un premier temps sera fait un entretien téléphonique avec Elysa, Aurélie ou Eve avant de fixer un rendez-vous d'inscription en agence où nous pourrons échanger sur vos attentes, Et si cela match??

Nous vous proposons au client

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°145 : Responsable de site (H/F)

  • Publié le 21/12/2024 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 57 - CATTENOM ()

Description du poste :
Le cabinet de recrutement CEZAM de BELFORT recrute pour son client, entreprise spécialisée dans la maintenance électromécanique d'équipements de levage, tels que des ponts et appareils, installés dans des centrales nucléaires, un/e Responsable de site.
Dans le cadre de cette mission, les tâches seront les suivantes :
Représenter l'entreprise auprès :***Du client sur la centrale nucléaire (CNPE) de Cattenom.***Du groupement momentané d'entreprise (GME) sur le site, en tant que responsable local.***Des fournisseurs et sous-traitants locaux.
Sur le CNPE de Cattenom, vous devrez :***Gérer le chantier , incluant l'ensemble des activités de maintenance des équipements de levage sur le site, tout en respectant le planning, les coûts et les délais. Vous superviserez quotidiennement une équipe de techniciens et d'ingénieurs de l'entreprise ainsi que du partenaire du GME :***- Gérer la maintenance préventive et corrective des appareils de levage (ponts, etc.).***- Superviser l'installation et la mise en route de nouveaux matériels.***- Faire respecter les règles de qualité, sécurité, radioprotection et environnement, y compris par les sous-traitants.***- Animer les réunions de préparation de chantier.***- Assurer l'administration des interventions (rédaction de procès-verbaux, comptes rendus de chantier, etc.).***- Élaborer le plan de prévention en collaboration avec le client.***- Maintenir une relation de proximité avec le client sur site.***- Piloter les équipes du GME et assurer la coordination des interventions.***- Veiller à l'application des pratiques de fiabilisation et des procédures opérationnelles.***- Signaler immédiatement toute situation impactant la qualité, la sécurité, la sûreté, la radioprotection ou l'environnement.***- Suivre la dosimétrie et la mise à jour des régimes de travaux radiologiques, avec l'appui d'un expert si nécessaire.***- Accueillir et encadrer les sous-traitants.***- Valider les pointages des équipes sur le chantier.***Contribuer au développement de l'entreprise sur le site de Cattenom en proposant des solutions techniques et financières pertinentes au client, dans le cadre de la maintenance des équipements de levage.
Ce que nous vous offrons :***L'opportunité de travailler dans un secteur exigeant et valorisant.***Un parcours professionnel riche avec des perspectives d'évolution continue.***Des défis stimulants qui vous permettront de valoriser vos compétences et de vous épanouir dans votre métier.
Description du profil :***Diplômé(e) d'un Bac+2 en électromécanique, électrotechnique, maintenance industrielle ou en maintenance des systèmes de production, ou dans une discipline similaire.***Vous justifiez d'une solide expérience de 5 à 20 ans en environnement nucléaire, avec une expertise éprouvée.***Flexible et disponible, vous êtes prêt(e) à effectuer des déplacements ponctuels à travers la France, particulièrement en début de poste.***Méthodique et adaptable, vous savez gérer les imprévus avec assurance et souplesse.***Vos compétences relationnelles et votre leadership permettront de motiver et guider votre équipe vers l'atteinte des objectifs dans le respect des normes de sécurité.

Offre n°146 : Technicien de maintenance F/H (Basé à Kœnigsmacker) (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 57 - HETTANGE GRANDE ()

Démantèlement & Services, la référence du secteur

Orano est l'un des leaders français des métiers de l'assainissement-démantèlement, de la gestion de déchets radioactifs et des services en soutien à l'exploitation d'installations nucléaires (logistique industrielle, maintenance spécialisée, sécurité radiologique, formation aux métiers du nucléaire).

Orano s'appuie sur le savoir-faire technique éprouvé de ses équipes, fruit de décennies de réalisation de terrain, pour fournir à ses clients des services de qualité, dans les délais et au juste coût. Le groupe dispose notamment d'une expertise éprouvée en matière de démantèlement, y compris de réacteurs nucléaires au travers de ses filiales allemande et américaine.

En savoir plus sur la BU Démantèlement & Services
Idéalement nous recherchons des BAC/BAC + 2 en maintenance ou mécanique Vous avez une première expérience de maintenance en milieu nucléaire concluante. Nous recrutons aussi des : Souhaitant apprendre un nouveau métier, Dans l'objectif de progresser pour évoluer, Disponibles pour les astreintes et grands déplacements, Capables de travailler dans un environnement très cadré, Aimant travailler en équipe, Capables de s'adapter aux clients Formations et habilitation requises : SCN2-CSQ-RP2-HN2-M2-MR-B2-HO/BOV-Pontier BAB chef de manœuvre/élingueur - Assemblages boulonnés - Port du harnais de sécurité - Port de la TEV/ARI Formations et habilitation souhaitées : SST - Manipulation des moyens de lutte contre l'incendie

Entreprise

  • Orano Group

Offre n°147 : Maçon H/F

  • Publié le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
    • 57 - Hettange-Grande ()

RESPONSABILITÉS :

Nous recherchons, pour notre client spécialisé dans le secteur du bâtiment, un Maçon (H/F) afin d'intervenir sur des chantiers en neuf et/ou en rénovation.
Vos principales missions seront les suivantes :
• Préparation du terrain, des outils et des matériaux nécessaires,
• Réalisation des fondations, des coffrages et des dalles,
• Montage de murs (parpaings, briques, pierres, etc.),
• Travaux de finitions : enduits, ragréage, joints,
• Application des consignes de sécurité sur le chantier.
Salaire compris entre 2000€ et 2400€ brut/ mois

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire en maçonnerie, idéalement dans le gros œuvre ou la rénovation.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à travailler en équipe.

La maîtrise des techniques de base du métier est indispensable pour mener à bien les missions confiées.

Le permis B serait un atout afin de pouvoir vous déplacer facilement sur les différents chantiers.

Entreprise

  • ACTUA METZ

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est. Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement. Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2ᵉ entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis. Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°148 : Technicien de maintenance F/H (Basé à Kœnigsmacker) (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 57 - CATTENOM ()

Démantèlement & Services, la référence du secteur

Orano est l'un des leaders français des métiers de l'assainissement-démantèlement, de la gestion de déchets radioactifs et des services en soutien à l'exploitation d'installations nucléaires (logistique industrielle, maintenance spécialisée, sécurité radiologique, formation aux métiers du nucléaire).

Orano s'appuie sur le savoir-faire technique éprouvé de ses équipes, fruit de décennies de réalisation de terrain, pour fournir à ses clients des services de qualité, dans les délais et au juste coût. Le groupe dispose notamment d'une expertise éprouvée en matière de démantèlement, y compris de réacteurs nucléaires au travers de ses filiales allemande et américaine.

En savoir plus sur la BU Démantèlement & Services
Idéalement nous recherchons des BAC/BAC + 2 en maintenance ou mécanique Vous avez une première expérience de maintenance en milieu nucléaire concluante. Nous recrutons aussi des : Souhaitant apprendre un nouveau métier, Dans l'objectif de progresser pour évoluer, Disponibles pour les astreintes et grands déplacements, Capables de travailler dans un environnement très cadré, Aimant travailler en équipe, Capables de s'adapter aux clients Formations et habilitation requises : SCN2-CSQ-RP2-HN2-M2-MR-B2-HO/BOV-Pontier BAB chef de manœuvre/élingueur - Assemblages boulonnés - Port du harnais de sécurité - Port de la TEV/ARI Formations et habilitation souhaitées : SST - Manipulation des moyens de lutte contre l'incendie

Entreprise

  • Orano Group

Offre n°149 : Technicien de maintenance F/H (Basé à Kœnigsmacker) (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 57 - BASSE HAM ()

Démantèlement & Services, la référence du secteur

Orano est l'un des leaders français des métiers de l'assainissement-démantèlement, de la gestion de déchets radioactifs et des services en soutien à l'exploitation d'installations nucléaires (logistique industrielle, maintenance spécialisée, sécurité radiologique, formation aux métiers du nucléaire).

Orano s'appuie sur le savoir-faire technique éprouvé de ses équipes, fruit de décennies de réalisation de terrain, pour fournir à ses clients des services de qualité, dans les délais et au juste coût. Le groupe dispose notamment d'une expertise éprouvée en matière de démantèlement, y compris de réacteurs nucléaires au travers de ses filiales allemande et américaine.

En savoir plus sur la BU Démantèlement & Services
Idéalement nous recherchons des BAC/BAC + 2 en maintenance ou mécanique Vous avez une première expérience de maintenance en milieu nucléaire concluante. Nous recrutons aussi des : Souhaitant apprendre un nouveau métier, Dans l'objectif de progresser pour évoluer, Disponibles pour les astreintes et grands déplacements, Capables de travailler dans un environnement très cadré, Aimant travailler en équipe, Capables de s'adapter aux clients Formations et habilitation requises : SCN2-CSQ-RP2-HN2-M2-MR-B2-HO/BOV-Pontier BAB chef de manœuvre/élingueur - Assemblages boulonnés - Port du harnais de sécurité - Port de la TEV/ARI Formations et habilitation souhaitées : SST - Manipulation des moyens de lutte contre l'incendie

Entreprise

  • Orano Group

Offre n°150 : Technicien de maintenance F/H (Basé à Kœnigsmacker) (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 57 - MANOM ()

Démantèlement & Services, la référence du secteur

Orano est l'un des leaders français des métiers de l'assainissement-démantèlement, de la gestion de déchets radioactifs et des services en soutien à l'exploitation d'installations nucléaires (logistique industrielle, maintenance spécialisée, sécurité radiologique, formation aux métiers du nucléaire).

Orano s'appuie sur le savoir-faire technique éprouvé de ses équipes, fruit de décennies de réalisation de terrain, pour fournir à ses clients des services de qualité, dans les délais et au juste coût. Le groupe dispose notamment d'une expertise éprouvée en matière de démantèlement, y compris de réacteurs nucléaires au travers de ses filiales allemande et américaine.

En savoir plus sur la BU Démantèlement & Services
Idéalement nous recherchons des BAC/BAC + 2 en maintenance ou mécanique Vous avez une première expérience de maintenance en milieu nucléaire concluante. Nous recrutons aussi des : Souhaitant apprendre un nouveau métier, Dans l'objectif de progresser pour évoluer, Disponibles pour les astreintes et grands déplacements, Capables de travailler dans un environnement très cadré, Aimant travailler en équipe, Capables de s'adapter aux clients Formations et habilitation requises : SCN2-CSQ-RP2-HN2-M2-MR-B2-HO/BOV-Pontier BAB chef de manœuvre/élingueur - Assemblages boulonnés - Port du harnais de sécurité - Port de la TEV/ARI Formations et habilitation souhaitées : SST - Manipulation des moyens de lutte contre l'incendie

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  • Orano Group

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