Consulter les offres d'emploi dans la ville de Rozières-en-Beauce située dans le département 45. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Rozières-en-Beauce. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 45 - Ingré, 45 - INGRE, 45 - Chaingy et Huisseau sur Mauves ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Au sein de l'association nous vous proposons un contrat à durée déterminée d'insertion de 4 mois renouvelable 5 fois en tant que chauffeur-livreur / chauffeuse-livreuse. Cette offre est réservée aux personnes éligibles à l'insertion par l'activité économique (IAE), vous devez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller référent (France travail, Mission locale, RSA, assistant social...) Sous la responsabilité de la responsable logistique et en étroite collaboration avec les équipes d'agents logistiques, vendeurs en magasin et assistants commerciaux vous aurez pour missions principales : - Préparer et charger les appareils dans le véhicule - Effectuer les livraisons au domicile des clients et le retrait des anciens appareils - Assurer la mise en service des appareils vendus - Donner des conseils techniques et d'utilisation des appareils à la clientèle - Identifier les trajets en fonction des consignes de livraison et vérifier les documents (adresses, horaires.) - Renseigner les supports de livraisons Collecte : - Collecter les D3E ménagers et professionnels - Renseigner les données de suivi des enlèvements et des livraisons - Etiquetage des appareils collectés à la semaine Missions annexes : - Gestion des flux sortants (déchetterie) - Entretien du camion et des outils de travail Missions exceptionnelles : - Soutien et renfort de l'activité globale de l'entreprise - Savoirs de bases (lire, écrire, compter) - Habiletés manuelles - Comprendre et appliquer les consignes Contrainte : Port de charges lourdes
Au sein de l'association nous vous proposons un contrat à durée déterminée d'insertion de 4 mois renouvelable 5 fois en tant que préparateur / préparatrice de véhicules. Cette offre est réservée aux personnes éligibles à l'insertion par l'activité économique (IAE), vous devez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller référent (France travail, Mission locale, RSA, assistant social...) Vous aurez pour missions : - Activité de nettoyage intérieur et extérieur o Aspirer en profondeur shampoing complet des textiles habitacle et coffre o Effectuer le nettoyage des plastiques intérieurs + baume (plastique/cuir) + vitres o Dépoussiérer les plastiques, nettoyage et nourrissant des seuils intérieurs o Nettoyer les grilles d'aération/interstices, les vitres o Laver la carrosserie, appliquer la cire déperlante o Nettoyer les jantes o Dépoussiérer le seuil et l'intérieur des portes - Travaux complexe o Vérifier et mettre à niveau la pression des pneumatiques o Vérifier l'état des balais essuie-glace o Remettre à niveau du liquide lave-glace o Effacer les rayures au polish o Rénover les optiques o Désodoriser / Désinfecter l'habitacle o Détacher la sellerie : (tissus, velours, cuir) o Vérifier sans remise à niveau : Liquide de frein, Huile moteur et Liquide refroidissement - Accueil, service client et gestion du matériel o Accueillir et renseigner le client o Prendre les informations clients o Encaisser les clients particuliers o Conseiller le client o Être capable de visualiser l'état du véhicule lors de sa prise en charge o Gerer le stock et le matériel
Dans le cadre de ce poste, vous serez polyvalent(e) : Réalise la vente de produits alimentaires (frais et hors frais) selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et les objectifs commerciaux de l'enseigne, de l'entreprise. Dispose les produits en vitrine Effectue la préparation (cuisson, coupe, réalisation de plateaux, ...) de produits frais. Participe à la gestion des stocks. Vous travaillez sur 2 structures basées à Huisseau sur Mauves et Chaingy. Vous aurez un planning selon une base de 3 jours et demi travaillés, 3 jours et demi de repos.
Votre mission : - Conduire une ligne automatisée de conditionnement de produits cosmétiques en autonomie - Approvisionner la ligne, effectuer les contrôles qualité et assurer la traçabilité via l'outil informatique - Participer aux opérations de nettoyage et de maintenance de premier niveau Contrat hebdomadaire renouvelable sur 18 mois.
Vous souhaitez travailler au sein d'une institution où l'avenir de la profession infirmiers / infirmières est un enjeu de tous les jours : Venez nous rejoindre pour hisser les projets et vous faire évoluer ! Nous avons besoin de vous pour contribuer à nos missions ordinales dans le cadre d'une délégation de service public : Maintenir les principes déontologiques de la profession ; Développer la compétence de nos membres ; Contribuer à la promotion de la sante publique et a la qualité des soins. Rejoignez nous au sein de L'Ordre National des infirmiers, instauré par la loi du 21 décembre 2006, regroupant toutes les infirmières et infirmiers habilités à exercer la profession en France, quel que soit leur mode d'exercice, à l'exception de ceux régis par le statut général des militaires. Notre Conseil Régional de Centre val de Loire recherche un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Juridique - Greffe en CDI. Rattaché(e) au Responsable Administratif Régional, vous êtes en charge des missions suivantes : *Activités juridiques : - Tenue du greffe de la chambre disciplinaire et de la section des assurances sociales ; - Réception et traitement des plaintes ; - Préparation des convocations ; - Notifications des décisions ; - Organisation des expertises ; - Analyse de contrats de collaboration et de remplacement ; - Conseils sur les cessions de patientèle (sociétés). *Activités administratives : - Gestion des dossiers d'inscription ; - Gestion des demandes administratives des infirmiers (autorisations, modification du tableau) ; - Gestion du courrier ; - Reporting, classement et archivage ; - Préparation des séances des conseils ; - Accueil téléphonique et physique. Votre profil : De formation juridique (niveau bac+ 3 ou équivalent), vous justifiez d'au minimum 2 ans d'expérience dans un poste similaire ainsi qu'une bonne maitrise des outils bureautiques. Vous avez de solides compétences et une rigueur sans faille dans la gestion administrative, la recherche documentaire ainsi que dans la rédaction des actes et des procédures juridiques. Votre sens de l'écoute, réactivité et organisation seront des atouts pour réussir sur cette fonction. Ce poste varié, alliant autonomie et travail en équipe est fait pour vous !
Instauré par la loi du 21 décembre 2006, l'Ordre National des Infirmiers a pour vocation de regrouper toutes les infirmières et infirmiers habilités à exercer la profession en France, quel que soit leur mode d'exercice, à l'exception de ceux régis par le statut général des militaires. Il a notamment pour missions de maintenir les principes éthiques de la profession, développer la compétence de ses membres, contribuer à la promotion de la santé publique et à la qualité des soins.
Vous souhaitez travailler au sein d'une institution où l'avenir de la profession infirmiers / infirmières est un enjeu de tous les jours : Venez nous rejoindre pour hisser les projets et vous faire évoluer ! Nous avons besoin de vous pour contribuer à nos missions ordinales dans le cadre d'une délégation de service public : Maintenir les principes déontologiques de la profession ; Développer la compétence de nos membres ; Contribuer à la promotion de la sante publique et a la qualité des soins. Rejoignez nous au sein de L'Ordre National des infirmiers, instauré par la loi du 21 décembre 2006, regroupant toutes les infirmières et infirmiers habilités à exercer la profession en France, quel que soit leur mode d'exercice, à l'exception de ceux régis par le statut général des militaires. Notre Conseil Régional de la Région Centre Val de Loire recherche un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Juridique en CDI dans nos locaux d'Ormes. Rattaché(e) au Responsable Administratif Régional, vous êtes en charge des missions suivantes : Missions administratives : - Traitement du courrier (postal, digital) et suivi auprès des personnes concernées ; - Accueil téléphonique et physique ; - Traitement administratif des demandes liées aux dossiers infirmiers et transmission des informations aux différents services (Présidents de Conseils, RAR, service juridique .) ; - Reporting régulier (administratif et juridique) de l'activité des conseils ; - Organisation des séances de Conseil et des réunions (préparation, compte-rendu .) ; - Classement et archivage. Missions juridiques : - Apporter une réponse de premier niveau aux questions juridiques dans les domaines de compétence du conseil (inter)départemental et en lien avec le service juridique. Cette liste n'est pas exhaustive et peut varier en fonction des priorités de l'activité. Votre Profil : - Disposant d'un niveau BAC à BAC+2/+3 dans une formation juridique et administrative, vous justifiez d'au minimum 2 ans d'expérience dans un poste d'assistant administratif et juridique et d'une bonne maitrise des outils bureautiques. - Votre aisance relationnelle est un atout pour le travail en équipe ainsi que votre organisation, rigueur et curiosité. - Vous savez également faire preuve d'autonomie et d'adaptabilité tout en ayant le sens du service. Ce poste est fait pour vous ! Avantages : - Titre restaurant 9€ par jour pris en charge à hauteur de 60% ; - Mutuelle prise en charge à hauteur de 55% pour vous et vos ayants droits ; - Télétravail possible jusqu'à 2 jour par semaine à partir de 6 mois d'ancienneté.
Missions : En tant qu'ambulancier DEA, vous aurez pour mission : - La prise en charge des patients depuis leur domicile et/ou les spécialistes de santé - Veiller à la sécurité et au bien-être des patients - Recueillir les documents indispensables à la facturation des transports - Entretenir les véhicules et le matériel mis à votre disposition Avantages : -Prime panier repas - Heures supplémentaires payées Plusieurs postes sont à pourvoir immédiatement
Activités principales : - Accueil physique du patient - Installation de la salle de soins - Assistance au fauteuil - Stérilisation et asepsie - Entretien du matériel - Encaissement - Gestion du stock Poste à pourvoir le 06/10/2025, possibilité de débuter avant ou après selon profil. 35h réparties sur 4 jours. Cabinet fermé le mercredi.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un agent logistique H/F. Vos missions consisteront à : Gestion des réceptions et expéditions dans l'ERP SAGE X3 Support à la gestion des stocks dans l'ERP (réconciliation, suivi des stocks etc) Occasionnellement : aide à la manutention en logistique Support de l'ADV dans certaines tâches administratives, telles que la gestion de retour de stocks et composants En s'appuyant sur le cahier des charges logistiques, organisation des RdV en s'assurant avec le service logistique de leur faisabilité Gestion planning de réception client/fournisseur, voire expédition L'agent logistique est polyvalent sur les postes opérationnels de l'exploitation. Il intervient sur tout ou partie des flux logistiques de la réception, préparation, expédition et seconde le Chef d'Equipe dans ses missions. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Les horaires sont : 8h00 - 16h00 (+ heures supplémentaires si besoin). Profil recherché : Vous avez une bonne connaissance de l'environnement logistique, et notamment de la partie administrative. Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous êtes en contact avec les transporteurs, vous êtes polyvalent, dynamique et rigoureux et avez acquis des qualités relationnelles. Une maitrise des outils informatique et des techniques de gestion est demandé ( réflex, infolog, excel). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Organisation : communication des plannings 4 semaines à l'avance. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés ! Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.
Vous serez Animateur / Animatrice sur le temps périscolaire, les mercredis et les vacances scolaires. Vous organiserez et mettrez en œuvre des activités récréatives auprès d'enfants. Plusieurs postes à pourvoir pour la rentrée de septembre 2025.
Envie Orléans s'engage pour l'environnement en réparant et commercialisant des appareils électroménagers de seconde main. Notre association permet à des personnes qui rencontrent des difficultés d'ordre social ou professionnel de se mobiliser et de se préparer au retour vers l'emploi. Au sein de l'association nous vous proposons un contrat à durée déterminée d'insertion de 4 mois renouvelable 5 fois en tant qu' opérateur réparateur / opératrice réparatrice polyvalent(e) en électroménager. Cette offre est réservée aux personnes éligibles à l'insertion par l'activité économique (IAE), vous devez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller référent (France travail, Mission locale, RSA, assistant social.) Sous la responsabilité du responsable d'atelier et de l'encadrant de proximité vous aurez pour missions principales : - Contrôler l'état de fonctionnement de l'appareil par des essais, des tests - Localiser la panne ou la défaillance de l'appareil - Identifier les pièces défectueuses, les remplacer ou les réparer - Renseigner les supports de suivi d'intervention Profil recherché : - Bon relationnel - Aptitude à travailler en équipe - Savoirs de base (lire, écrire, compter) - Habilités manuelles - Comprendre et appliquer les consignes Contrainte : Port de charges lourdes
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un CONTROLEUR QUALITE à Ormes (45140) en contrat intérimaire d'une durée d'un mois. Le poste requiert une expérience de 0 à 1 an et un niveau d'études BAC. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération horaire entre 11.88 et 12EUR. - Contrôle de la qualité des produits selon les normes établies - Vérifications régulières sur la conformité des produits - Réalisation de rapports d'analyse et de suivi - Participation à l'amélioration continue des processus qualité Modalités du contrat : - Intitulé du poste : CONTROLEUR QUALITE - Lieu : Ormes (45140) - Durée du contrat : Intérim 1 mois - Horaires : 35 heures par semaine - Modalité de salaire : Rémunération horaire - Salaire : Entre 11.88 et 12EUR (EUR) Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit et Beeple pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 0 à 1 an dans le domaine du contrôle qualité - Niveau d'études BAC - Bonne connaissance des normes de qualité en vigueur - Capacité à réaliser des analyses et des rapports détaillés - Esprit d'équipe et sens de l'organisation Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la logistique, en tant que CONTROLEUR QUALITE à Ormes (45140) et participez à l'optimisation de la qualité des produits !
COTE EMPLOI recherche pour un de ses clients une Menuisier poseur H/F. Profil et conditions : Entreprise basée sur Ormes- chantiers sur l'agglomération Permis + véhicule souhaitables Expérience demandée de 2 ans Missions : Préparation et pose toutes fermetures intérieures et extérieures en bois, métal, aluminium, PVC (portes, fenêtres, battants, volets roulants, grilles, murs, stores, clôtures, portes de garages,...) selon les règles de sécurité. Peut entretenir, réparer, remplacer des éléments posés et leur système de fermeture.
L'agence Partnaire Orléans IPC, spécialisée dans les métiers de l'industrie pharmaceutique et cosmétique, recherche pour son client GEMEY MAYBELLINE NEW YORK , un technicien de maintenance (H/F). Dans le respect des règles de sécurité, qualité, environnement et hygiène du site : - Assurer le bon fonctionnement, la disponibilité et la maintenance de tous les équipements de production des lignes de conditionnement des différentes UP - Assurer les changements de formats, suivre les rendements et objectifs des lignes de conditionnement - Accompagner les opératrices à la bonne utilisation de leurs outils - Participer à l'organisation du service, travailler sur l'amélioration continue des équipements - Possibilité d'utiliser un chariot à conducteur accompagnant Horaires en equipe ou de nuit 5H00-12H05 - 12H05-19H10 21H55-5H00 Rémunération mensuelle, prime d'equipe frais de repas, indémnités kilométriques... DUT/BTS en maintenance automatisme industriels (MI, CRSA) ou Bac Pro complété par une expérience terrain en maintenance d'équipements industriels Habilitation électrique (BR, B1) exigée Compétences en mécanique, electricité et automatisme souhaitées Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans l'industrie cosmétique ou pharmaceutique ou en agroalimentaire ou en équipement industriel; Vous vous décrivez comme une personne autonome, organisée, rigoureuse et disposant d'un bon esprit d'équipe. Vous êtes respecteux des consignes Qualité et EHS. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vos missions principales : Entretien des jardins : tonte, taille, désherbage, arrosage, etc. Plantation et aménagement des espaces verts. Soins aux plantes, arbres et arbustes (taille, fertilisation, traitements). Utilisation et entretien des outils et équipements de jardinage. Respect des consignes et des attentes des clients. Manutention de charges lourdes Vous intervenez du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h à 16h. Véhicule de service fourni. Poste à pourvoir dès que possible
Dans le cadre d'un surcroit d'activité, nous recherchons un agent de propreté (H/F) pour effectuer l'entretien ménager de plusieurs résidences ainsi que de la sortie et rentrée de poubelles. Vous intervenez selon un planning défini par votre responsable. Vous travaillez en binôme. Vous êtes titulaire du Permis B, un véhicule de service est fourni. CDD du 22/07 au 29/08 pouvant être renouvelé.
Notre siège social est situé dans la région Centre Val de Loire. Elle a été créer en 2006 et son chiffre d'affaires est en constante évolution. Les dirigeants ont su s'entourer d'une équipe solide. L'entreprise poursuit une politique de qualité intensive, reconnue par l'attribution de la certification QUALIPROPRE.
L'apporteur d'affaires a pour rôle de développer le réseau de partenaires du club (entreprises, commerçants, artisans, institutions locales) afin de soutenir financièrement et matériellement ses projets sportifs et associatifs. Responsabilités : - Identifier et cibler des partenaires potentiels (TPE, PME, commerçants, franchises locales.) - Promouvoir les valeurs, la visibilité et les avantages offerts par un partenariat avec le club - Présenter les différentes formules de sponsoring ou de mécénat disponibles - Participer à la création de supports de présentation si nécessaire - Négocier les modalités du partenariat et accompagner jusqu'à la signature du contrat - Maintenir un lien avec les partenaires en lien avec le club Statut : Indépendant / Freelance Rémunération : À la commission (paiement sur chaque contrat de partenariat signé) Lieu : Télétravail + terrain (déplacements locaux possibles)
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Agent administratif transport - logistique H/F. Vos missions : Assurer le traitement administratif des flux d'informations et de marchandises Enregistrer les opérations et mettre à jour les données. Réaliser le suivi administratif des dossiers S'assurer de la bonne gestion des flux d'informations Renseigner et suivre des outils de suivi Les horaires : Horaires de journée : 8h30-12h30 / 14h00-17h30 du lundi au jeudi 17h le vendredi Votre rémunération et vos avantages : Longue mission intérim Salaire : selon profil Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Une première expérience dans le transport ou la logistique est requise. Vous avez un bonne aisance relationnel. Vous savez utiliser les outils de bureautique (pack office, infolog), connaissez les techniques de rédaction et de prises de notes. Vous savez communiquer et assurer l'accueil. Cette offre vous intéresse ? Ne perdez pas de temps POSTULEZ ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence Proman Logistique à Orléans recherche un Affreteur H/F pour un entrepôt logistique basé à Ingré Vous organiser la prise en charge et le transport de fret dans une logistique de qualité de service et de rentabilité. Vos missions consisteront à : Gérer la relation client / Achat de la prestation Vous serez l'interlocuteur du client en matière de transport en tenant un véritable rôle de conseil. Vous gérerez votre lignes de produits en fonction des impératifs transports, en prospectants de nouveaux sous traitants Administratif Vous assurerez la taxation des dossiers dans les délais en effectuant le saisi et contrôle du montant de l'achat transport Qualité Vous controlerez et veillerez au bon déroulement de la prestation Horaires: journée : 8h30-12h30 / 14h00-17h30 du lundi au jeudi 17h le vendredi Salaire : En fonction du profil Poste à pourvoir dès que possible en intérim. Profil recherché : Profil: Vous avez une expérience dans le domaine de la logistique et/ou du commerce. Vous êtes doté d'une très bonne aisance relationnelle, et à l'aise avec l'outil informatique. Titulaire d'un bac professionnel ou général. N'hésitez pas à postuler si cette offre vous intérèsse. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons des peintres ravaleurs h/f, pour l'un de nos clients . Le poste consiste à faire : - de la préparation des surfaces , nettoyage de façade , réalisation d'ITE , application au talocher , peinture des façades . Travail en hauteur possible . Le poste est à pourvoir le plus tôt possible sur Orléans et agglomération . Vous avez une expérience significative dans ce domaine merci de nous faire parvenir votre candidature .
Au sein de notre magasin, vous faciliterez le flux des produits jusqu'à leur arrivée dans les mains des clients (en rayon, en livraison, ou via le click and collect). Vous travaillerez en équipe, avec rigueur, curiosité et énergie. Missions : Assurer l'approvisionnement, la réception et le stockage des produits en magasin. Contrôler la quantité et la qualité des marchandises, et réaliser des activités administratives et informatiques pour enregistrer les opérations courantes. Participer à la gestion de l'organisation de la marchandise : préparation des commandes, rangement des produits, et participation aux inventaires mensuels. Contribuer à offrir une expérience client exceptionnelle. Cadre et conditions de travail : Jours de travail du lundi au dimanche (ou samedi), avec 2 jours de repos dans la semaine. Horaires de travail selon l'activité du magasin avec un démarrage au plus tôt à 6h, et une fin au plus tard à 20h.
Envie Orléans s'engage pour l'environnement en réparant et commercialisant des appareils électroménagers de seconde main. Notre association permet à des personnes qui rencontrent des difficultés d'ordre social ou professionnel de se mobiliser et de se préparer au retour vers l'emploi. Au sein de l'association nous vous proposons un contrat à durée déterminée d'insertion de 4 mois renouvelable 5 fois en tant qu' opérateur réparateur / opératrice de reconditionnement en téléphonie. Cette offre est réservée aux personnes éligibles à l'insertion par l'activité économique (IAE), vous devez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller référent (France travail, Mission locale, RSA, assistant social.) Sous la responsabilité de l'encadrant de proximité, vous aurez pour missions principales : - Contrôler l'état de fonctionnement de l'appareil par des essais, des tests - Localiser la panne ou la défaillance de l'appareil - Identifier les pièces défectueuses, les remplacer ou les réparer - Reconditionner l'appareil - Renseigner les supports de suivi d'intervention En étroite collaboration avec : - Le responsable atelier - Le responsable du service - La logistique
Vos missions principales : - Remise en état des locaux - Utilisation de divers équipements (monobrosse, autolaveuse, etc.) - Décapage des sols et des murs - Enlèvement d'encombrants Un véhicule de service est fourni.
Nous recherchons un laveur de vitres (H/F) confirmé. Vous effectuez le lavage des vitres du lundi au vendredi selon un planning défini par votre responsable. Vous êtes minutieux et avez le sens du travail bien fait. Véhicule de service fourni.
Nous recrutons pour l'un de nos clients spécialiste reconnu de la maintenance et de la rénovation des toitures et façades, UN BARDEUR H/F. Vous participerez à la pose de bardages métalliques, bois, composites ou PVC sur des façades de bâtiments industriels, tertiaires ou résidentiels. Vos missions principales : Lire les plans et les consignes techniques Préparer les supports de pose (pose d'ossature, isolation, étanchéité) Installer les éléments de bardage (panneaux, tôles, lames, etc.) Fixer les habillages selon les règles de sécurité Utiliser les outils de découpe, de fixation et de levage Travailler en hauteur avec les équipements adaptés Veiller à la qualité des finitions et à la sécurité du chantier Horaires de journée (39h/semaine) Taux horaire à confirmer Expérience souhaitée dans le domaine du bardage ou de la couverture Connaissance des matériaux et techniques de pose Capacité à lire des plans simples Habitude du travail en hauteur et en extérieur Rigueur, autonomie, esprit d'équipe CACES nacelle / habilitations travail en hauteur sont un plus. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
La ou le responsable d'agence en agriculture, est en charge de piloter, développer et gérer l'ensemble des services et de superviser le personnel sur le site, assurer la performance commerciale, la qualité de service et veille au respect de la réglementation. Vos missions : * savoir travailler en collaboration (avec le comptable, le magasinier, l'équipe commerciale...) * savoir gérer l'administratif (dossier de subvention, de prêt, marquage CE, export...) * réorganiser les services * suivre le parc roulant (entretien des véhicules, assurance, Possibilité de restauration sur place
Vous occupez un poste d'Agent technique au sein une collectivité de 4000 habitants, vos missions principales : - assurer la maintenance et les travaux d'entretien des bâtiments communaux, dans le respect des normes de sécurité, ainsi que divers travaux d'entretien de la voirie et des paysages : petite plomberie, maçonnerie, travaux dé réparations... Vous avez des compétences de bon(ne) bricoleur (euse) et disposez du Permis B, indispensable dans le cadre des fonctions occupées. Vous travaillez sur une amplitude horaire de 8h à 17h du lundi au vendredi sur la base de 39h hebdomadaire vous donnant droit à 23JRTT. Poste à pourvoir début septembre, Emploi stable et durable à long terme.
Votre mission : En tant que Commercial(e) BtoB, vous serez le moteur du développement commercial sur votre territoire. Votre objectif : Détecter les opportunités, créer de la valeur et apporter des solutions logistiques personnalisées à nos futurs clients. Vos responsabilités : - Identifier de nouveaux prospects dans nos secteurs clés : fashion, flooring, automotive, déco, jardinage, cargo général - Analyser les besoins clients et construire des propositions logistiques sur mesure (transport, entreposage, services annexes...) - Piloter le cycle de vente complet, de la prospection à la signature - Travailler main dans la main avec les équipes opérationnelles pour garantir la qualité, la faisabilité et la rentabilité des offres
TML FRANCE, leader présent dans les principaux pays Européens. Société de transport et de Logistic présente dans de nombreux secteurs d'activité: - leader dans le transport de revêtement de sols - L'automobile - Le fashion - La logistique inversé - Bricolage/jardinerie
Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un agent de propreté (H/F) pour effectuer l'entretien ménager de locaux. Vos principales missions : remise en état Enlèvement d'encombrants Lavage de poubelles
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Nous cherchons un(e) Responsable Libre-Service pour notre agence PUM de Orléans. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous conseillez et animez la vente comptoir auprès de nos clients professionnels du BTP (plombiers, maçons, T.P, piscinistes, paysagistes, agriculteurs...). Vous mettez en avant nos produits et relayez nos actions commerciales pour optimiser les ventes. Vous êtes une personne de terrain et gérez vos stocks Vous gérez les approvisionnements, la gestion des stocks, les réceptions/sorties de marchandises et le pilotage des inventaires. Vous veillez au respect des règles de sécurité et des procédures au sein du point de vente. Vous accompagnez les équipes au sein du magasin Vous animez une équipe à taille humaine (1 magasiniers et chauffeurs PL) et organisez les tournées de livraisons, en optimisant les coûts et en vous assurant de la satisfaction des clients. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence : Femme ou homme de terrain, vous êtes polyvalent (commerce, animation, approvisionnement, magasinage). Vous êtes rigoureux et organisé : des qualités précieuses pour tenir votre espace de vente libre-service. Vous êtes le sourire de lagence : essentiel pour accueillir vos clients, les conseiller et leur vendre efficacement les produits et services de lentreprise. Vos collègues apprécient votre énergie positive. Le CACES 3 est apprécié. Une expérience en gestion de rayon au sein d'enseignes de GSB/GSA ou en vente comptoir (BtoC/BtoB) est un plus.
SYST'ER - Agence ÖkoFEN Grand-Centre Rejoignez une entreprise au cœur de la transition énergétique ! Nous sommes une entreprise porteuse de valeurs sociales et environnementales fortes, ayant construit son leadership sur le marché de la chaudière à granulés de bois en France fondé sur l'innovation, le service et la qualité. Nous sommes distributeur exclusif des chaudières granulés ÖkoFEN, Easypell, des chaudières bois HDG et des systèmes solaires thermiques ÖkoFEN sur un grand secteur Centre et une partie de la région Île de France. Toujours en mouvement, nous recherchons à maintenir un haut niveau de service à nos clients utilisateurs, installateurs, distributeurs. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un technicien maintenance itinérant (H/F), idéalement situé nord 28 limitrophe 78, pour renforcer notre équipe technique, spécifiquement sur le secteur Ouest Île-de-France (28/78/91/92/75). Vos missions : Rattaché au responsable technique de l'Agence et en relation étroite avec les entreprises de maintenance et les installateurs de la région, vous assurez le suivi et la maintenance des chaudières bois ÖkoFEN et HDG, essentiellement sur des projets petit collectif (50 à 200 kW) : o Entretien et maintenance préventive des chaudières bois en fonctionnement o Intervention SAV sur site et/ou par téléphone (diagnostic, dépannage, réglages) o Accompagnement des installateurs chauffagistes lors de la mise en service ou sur des problématiques techniques spécifiques o Support technique en phase d'avant-projet (implantation, étude, faisabilité) auprès de nos partenaires installateurs et de leurs clients finaux o Participation ponctuelle à des événements de promotion (salons, journées techniques, portes ouvertes...) Profil recherché : o Formation et expérience - Formation en chauffage, ramonage et/ou entretien de chaudière biomasse - Expérience chauffagiste ou en maintenance de systèmes thermiques avec au moins 5 ans sur des installations dans l'individuel et/ou le collectif - Expérience spécifique sur chaudières bois / granulés o Compétences techniques - Bonnes bases en thermique et hydraulique - Bonne maîtrise des systèmes électromécaniques, automatismes et du dépannage sur site - A l'aise avec les outils numériques et les réseaux (paramétrage de régulations connectées, accès à distance, .) o Qualités personnelles - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Bon relationnel client, pédagogie et capacité à vulgariser - Esprit d'équipe et envie de s'impliquer dans une entreprise à taille humaine et innovante Ce que nous offrons : o Environnement stimulant dans une entreprise leader engagée dans la transition écologique o Développement d'une activité de maintenance et de service o Une équipe dynamique et passionnée o Une formation continue à nos produits et méthodes
Nous sommes une entreprise porteuse de valeurs sociales et environnementales fortes, ayant construit son leadership sur le marché de la chaudière à granulés de bois en France fondé sur l'innovation, le service et la qualité : une entreprise aux 32H qui imagine le travail autrement. Filiale de ÖkoFEN Gmbh Autriche, nous importons et distribuons en France depuis 2002 les chaudières automatiques à granulés de bois et les systèmes solaires thermiques ÖkoFEN.
Supplay recherche pour un de ses clients spécialisé dans la livraison de palettes de marchandises des CHAUFFEURS SPL H/F expérimentés. Missions : Livraison de palettes pour les grandes surfaces et commerces de distribution/ mise à quai Amplitudes : 6h-18h - ou possibilité de nuit Semaine à 4 jours
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la logistique, un chef d'équipe logistique (H/F) à Saran (45770) en CDI. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un BAC Professionnel. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec un salaire mensuel compris entre 2000 et 2500EUR.Notre client est un acteur reconnu dans le secteur de la logistique, intervenant auprès de grandes marques de luxe. Dans le cadre de son développement, il recherche des Chefs d'Équipe Logistique (H/F) pour accompagner et encadrer ses opérations. Missions - Encadrer, animer et fédérer une équipe opérationnelle - Superviser l'activité et veiller à l'atteinte des objectifs fixés - Assurer le suivi des indicateurs de performance et des tableaux de bord - Garantir le respect des procédures et des réglementations en vigueur (qualité, sécurité, etc.) Formation Bac en Logistique et Transport ou équivalent Expérience en management d'équipe souhaitée Organisation, rigueur et capacité d'adaptation Bon relationnel et aptitude à travailler en équipe Ce poste vous offre l'opportunité d'évoluer dans un environnement exigeant et dynamique.com
Supplay recherche pour un de ses clients spécialisé dans les solutions de collecte, de tri, de réparation et de recyclage des palettes en bois des CHAUFFEURS SPL H/F expérimentés ampliroll Missions : Livraison et collectes de palettes Travail en journée.
Vos missions : Gère les appels, téléphonique, accueille les visiteurs, réceptionne, rédige et transmet les courriers, les mails et les dossiers, organise des réunions, trie et organise le classement de dossiers et de documents, gère l'agenda des prestations, maîtrise de l'informatique. Enregistre les dépenses et les recettes, les investissements de l'entreprise, effectue la facturation, réalise les éléments de synthèse, intervient sur la comptabilité analytique Possibilité de restauration sur place
La clientèle RHD, ça vous parle ? Mieux, elle fait partie de votre portefeuille ? Pour compléter l'équipe de MAG FRUITS, nos collaborateurs seront heureux d'accueillir leur futur(e) RESPONSABLE GMS. Votre rôle est d'optimiser les ventes avec des stratégies adaptées et des actions permettant d'acquérir de nouveaux clients tout en fidélisant la clientèle existante. Vos missions seront les suivantes : Élaborer et gérer un plan commercial pour détecter des nouveaux marchés et s'appuyer sur une stratégie de conquête efficace Mener une politique de fidélisation de la clientèle et organiser les actions selon vos objectifs commerciaux et l'état du marché Animer la stratégie commerciale de prospection et de conquête durable Maitriser la communication sur les nouveaux produits et élaborer les offres adéquats Négocier et valider les contrats commerciaux et assurer des visites régulières chez le client Manager les équipes commerciales, les services en interne et l'intégration des bonnes pratiques Réaliser des reporting, analyses de marché et suivi chiffrés de l'activité et des atteintes d'objectifs commerciaux Profil du candidat : Vous justifiez d'une expérience solide dans la RHD et/ou les fruits et légumes. Salaire : Fixe (négociable selon profil) + variable sur objectifs
La clientèle GMS, ça vous parle ? Mieux, elle fait partie de votre portefeuille ? Pour compléter l'équipe de MAG FRUITS, nos collaborateurs seront heureux d'accueillir leur futur(e) RESPONSABLE GMS. Votre rôle est d'optimiser les ventes avec des stratégies adaptées et des actions permettant d'acquérir de nouveaux clients tout en fidélisant la clientèle existante. Vos missions seront les suivantes : Élaborer et gérer un plan commercial pour détecter des nouveaux marchés et s'appuyer sur une stratégie de conquête efficace Mener une politique de fidélisation de la clientèle et organiser les actions selon vos objectifs commerciaux et l'état du marché Animer la stratégie commerciale de prospection et de conquête durable Maitriser la communication sur les nouveaux produits et élaborer les offres adéquats Négocier et valider les contrats commerciaux et assurer des visites régulières chez le client Manager les équipes commerciales, les services en interne et l'intégration des bonnes pratiques Réaliser des reporting, analyses de marché et suivi chiffrés de l'activité et des atteintes d'objectifs commerciaux Profil du candidat : Vous justifiez d'une expérience solide dans la GMS et/ou les fruits et légumes. Salaire : Fixe (négociable selon profil) + variable sur objectifs
La personne exercera son activité au sein d'une équipe d'une quinzaine de personnes réparties sur différents pôles : accueil et vie résidentielle, administratif et pédagogique. Les missions confiées sont : - Assurer l'accompagnement personnalisé des jeunes en alternance - Assurer des activités d'enseignement dans le domaine de l'histoire géographie, du français, de l'Education Morale et Civique voire de l'anglais (selon profil) et mettre en œuvre la pédagogie de l'alternance - Mettre en œuvre des activités complémentaires à la formation qui favorisent la prise de responsabilité et l'engagement des personnes en formation - Assurer des temps d'animation en vie résidentielle, vie associative Le formateur en MFR exerce une fonction globale qui ne se réduit pas à des tâches parcellaires ni à une fonction limitée d'enseignant. Poste à pourvoir au 18 Aout 2025.
Le poste : Votre agence PROMAN Logistique recherche pour l'un de ses clients un poste de d'agent de quai H/F sur ORMES Vos missions consisteront à : Manutention à l'aide d'un transpalette électrique Etiquetage des marchandises réceptionnées et rangement dans les travées Organisation et l'entretien du quai Le suivi de la livraison Travail au froid Horaires: équipe matin fixe ou après-midi fixe ou journée Caces R485 ou R489 obligatoire Salaire :12.39 Poste à pourvoir dès que possible en intérim. Profil recherché : Le profil : Une maitrise confirmé du transpalette électrique de caces 1 ou de caces 3 est obligatoire ou du caces R485. Vous êtes dynamique, polyvalent(e), et n'avez pas peur de l'activité physique, alors n'hésitez pas à postuler. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN Logistique recherche pour l'un de ses clients un poste de d'agent de quai H/F sur Ormes Vos missions consisteront à : - Manutention à l'aide d'un transpalette électrique - Etiquetage des marchandises réceptionnées et rangement dans les travées - Organisation et l'entretien du quai - Le suivi de la livraison Horaires: EQUIPE Profil recherché : Une maitrise confirmé du transpalette électrique de caces 1 ou de caces 3 est obligatoire. Vous êtes dynamique, polyvalent(e), et n'avez pas peur de l'activité physique, alors n'hésitez pas à postuler. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos missions : - Réaliser les préparations culinaires - Assurer la mise en place et le service - Respecter les normes d'hygiène HACCP Avantages : 5 soirées de repos consécutifs Repos le dimanche
Vous êtes situé/e à HUISSEAU-SUR-MAUVES (45130) ou ses alentours et vous avez validé un bac+ 3 a minima. Vous vous sentez prêt/e par votre attitude dynamique et vos compétences pédagogiques à accompagner des élèves en cours particuliers pour les aider concernant leurs devoirs. Vous pouvez offrir des disponibilités en soirées, en journée le mercredi et/ou les week-ends pour vous rendre au domicile des familles. Alors rejoignez-nous ! Les « Plus » Acadomia : - Conseils, suivi, écoute et disponibilité, de nos conseillers pédagogiques - Référents enseignants et responsables de centres - Outils numériques exclusifs de conception de cours et de suivi de vos élèves - Programme de parrainage exclusif : 75€ de chèques-cadeaux par cooptation - Perspectives d'évolution vers l'enseignement en petits groupes, en ligne, auprès d'élèves du supérieur, d'adultes en formation professionnelle, vers nos métiers en Centres Acadomia Enseigner avec Acadomia : une expérience professionnelle passionnante et valorisante pour votre CV auprès de tous vos futurs employeurs dans le domaine de l'enseignement et tous vos futurs recruteurs sur le marché de l'emploi ! Je vous invite à déposer votre candidature sur notre site www.acadomia.fr ou en répondant directement à cette annonce. Votre CV et votre lettre de motivation seront étudiés rapidement et une réponse vous sera rendue.
Une mission d'intérêt général Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés des Intervenants Sociaux et de la Directeur d'Hébergement, vous serez un acteur de la vie quotidienne des hébergés. Vous assurez leur accueil, favorisez la vie en collectivité et veillerez à l'entretien et au bon fonctionnement des équipements au sein d'un dispositif CADA situé à Ingré (45). En tant qu'Agent Polyvalent, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - La préparation des chambres : veiller à l'hygiène et à la propreté, préparer la literie et le linge de lit, vérifier le bon fonctionnement des équipements. ; - La réalisation des tâches de maintenance et d'entretien de premier niveau. Par exemple : lessivage des murs, peinture et petits travaux de plomberie et d'électricité. ; - La remontée des dysfonctionnements techniques à la filière maintenance. C'est participer à : - L'accueil des personnes hébergées, et leur apporter des informations sur la vie de la structure et l'utilisation des équipements ; - La bonne intégration des hébergés et réguler la vie en collectivité (prévention et gestion des conflits.) ; - L'organisation et la réalisation des activités auprès du public accueilli. C'est veiller : - Au respect du règlement intérieur et assurer l'affichage des règles dans les parties communes ; - A l'entretien du matériel et à la remise en ordre des locaux ; - Et alerter sur les aspects d'hygiène et de sécurité. L'insertion de nos hébergés dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l'accueil de publics fragiles, avec en plus : - Un CAP/BEP/Bac en maintenance des équipements, technicien/animateur de l'intervention sociale. - 2 années d'expérience dans l'accueil de publics en situation de précarité et vulnérabilité, ou dans l'entretien de bâtiment. - Un sens de l'organisation - Des qualités relationnelles Postulez ! Lieu : à Ingré (45) Des déplacements sont à prévoir sur la métropole d'Orléans. Rejoindre Adoma, C'est bénéficier d'avantages sociaux : Temps de travail 39h/semaine et 23 RTT/an . Compte Épargne temps . Titres-restaurant . Mutuelle familiale et prévoyance . Prestations CSE C'est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant : . Un management attentif à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée . Une entreprise respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous . Une expérience riche et apprenante Votre processus de recrutement se déroulera en 3 étapes : 1. D'abord, un premier échange téléphonique pour faire connaissance 2. La rencontre avec le manager pour échanger sur les missions et votre projet professionnel 3. Un dernier échange avec l'équipe RH Votre rémunération : De 28K€ à 31K€selon profil et expérience Incluant : 13e mois, prime de vacances, prime de participation et intéressement, plan d'épargne salariale, prime annuelle d'objectif selon critères d'éligibilité
Acteur majeur de la solidarité, Adoma, filiale du groupe CDC Habitat, propose plus de 79 000 solutions logements sur l ensemble du territoire. L intérêt général est au centre de nos préoccupations, l insertion par le logement est notre leitmotiv ainsi que celui de nos 2 900 collaborateurs. Rejoindre Adoma, c est trouver sa vocation en contribuant à l accompagnement de nos publics. Adoma s engage en faveur de la diversité, l égalité professionnelle, l emploi des travailleurs handicapés...
Vos missions principales : Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement). Repassage. Aide à la préparation des repas. Equilibre vie professionnelle / personnelle avec des déplacements limités (autour du domicile ou de l'agence) et horaires aménagés. Indemnités de déplacement à hauteur de 0,45 €/km. Avantages divers : téléphone professionnel, mutuelle (50 % prise en charge), équipement, participation aux frais, mécénat associatif et primes annuelles. Formation interne, tutorat et accompagnement.
Vos missions : - Conception pâtisseries - Montage de pièce montée - Réalisation pâte à choux - Réalisation de viennoiseries - Entretien du poste de travail
Rattaché(e) au Responsable d'atelier, vous serez chargé(e) de monter et câbler des armoires électriques, en respectant les plans et les normes de sécurité. Vous aurez pour tâches : - Monter et câbler le filaire sur un châssis et réaliser les connexions nécessaires (soudure, sertissage) - Assembler ou ajuster des éléments mécaniques entre eux selon les schémas fournis - Préparer le filaire (coupe, dénudage, étamage, sertissage), y compris pour les grosses sections de câbles - Vérifier les quantités, valeurs, caractéristiques des composants en fonction des schémas et nomenclatures
Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplay, est la première entreprise de travail temporaire a être évaluée "exemplaire " pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification.
Nous recherchons pour un client, un(e) Câbleurs/se H/F. Vos missions seront de : - Préparer, monter et câbler sur tous types de support des composants électroniques, électriques ou du filaire. - D'Établir les connexions nécessaires par sertissage. - Savoir monter, assembler ou ajuster des éléments mécaniques entre eux en suivant un schéma remis. - Préparer le filaire (coupe, dénudée, sertissage). Horaire de journée Si vous disposez de connaissance en lecture de plan, en lecture de schéma, que vous possédez de bonnes connaissances en bricolage, en couture, en dessin ou même en agriculture, comme en soudure, n'hésitez pas à postuler ! Bien sûr, si vous disposez d'un CAP/BEP en Electronique ou électrotechnique, et maîtrisez les familles et forme des composants électroniques, et les schémas d'équipement postulez également à cette offre d'emploi ! Nous serons ravies d'en échanger avec vous !
Le Groupe TEAM EMPLOI, acteur dynamique du travail temporaire et du recrutement en CDD et CDI, vous ouvre les portes de l'emploi. Nos équipes spécialisées en Industrie, Transport-Logistique, BTP et Tertiaire s'impliquent toute l'année afin de vous proposer des emplois à proximité de votre domicile. Postulez !
Vos missions : - Câblage d'armoires électriques selon les plans fournis - Installation et raccordement des différents composants électriques - Vérification de la conformité des installations réalisées Contrat hebdomadaire renouvelable sur 18 mois.
Vous aurez pour mission l'entretien, la réparation et la préparation du matériel agricole.
Nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur majeur de la réfrigération en France, un TECHNICIEN FRIGORISTE H/F. Vous mettrez vos compétences en action directement sur le terrain, auprès de nos clients professionnels, en intervenant sur des installations frigorifiques variées (vitrines réfrigérées, chambres froides, centrales frigorifiques,...). Vous serez en charge de la maintenance préventive et curative, ainsi que du dépannage de ces installations. Vos missions principales : - Diagnostiquer et dépanner des installations frigorifiques et électriques. - Remplacer des équipements : compresseurs, évaporateurs, détendeurs... - Régler et ajuster les thermostats et les systèmes de régulation. - Contrôler les températures pour assurer la chaîne du froid. - Assurer la conformité sanitaire par le nettoyage des installations. - Rédiger vos rapports d'intervention. Horaires de journée, du lundi au vendredi Travail en itinérance, avec téléphone portable + véhicule de service Idéalement issu d'une formation Bac à Bac+3 en Réfrigération / Génie Climatique. Posséder l'attestation à la manipulation des fluides frigorigènes (Cat. 1). Expérience terrain indispensable (idéalement en froid commercial). Permis B requis. Autonomie, rigueur et sens du service sont vos alliés.
Nous recherchons un électricien en bâtiment afin d'agrandir notre équipe. Nous travaillons essentiellement sur du tertiaire. Dans l'idéal vous savez lire les plans, faire des voiles et plancher, incorporations, pose de tableaux, appareillage, etc... Des déplacements quotidiens, en co-voiturage ou avec véhicule d'entreprise, sont à prévoir (frais de déplacements en supplément + panier repas) Nous recherchons une personne avec de l'expérience dans le bâtiment. Rémunération selon profil Possibilité de prise de poste après les congés d'été
Manpower recherche, pour le compte d'une entreprise dynamique spécialisée dans les travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment, un plombier chauffagiste - H/F Dans cette mission, vous serez amené à : -Installer les systèmes de plomberie - chauffage -Travailler en équipe pour optimiser la qualité de l'installation -Conseiller les clients -Vérifier la conformité des installations -Apporter des solutions techniques -Optimiser la consommation énergétique Vous êtes expérimenté, formé en plomberie et chauffage - H/F, doté de compétences techniques, rigueur et esprit d'équipe. Vous maîtrisez les normes et réglementations en vigueur pour relever défis professionnels. En plus, le candidat doit accepter de venir en aide à l'équipe sur des divers tâches de manœuvre / maçonnerie .tout corps d'état. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique et du transport, un-e MANUTENTIONNAIRE C1 à Ingré (45140) pour un contrat en intérim d'une durée d'un mois. - Effectuer la manutention de marchandises - Charger et décharger des camions - Trier et ranger les produits dans l'entrepôt - Respecter les consignes de sécurité Salaire horaire entre 11.88 EUR Contrat en intérim d'une durée d'un mois Horaires de travail: 35 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 0 à 1 an dans la manutention Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement de notre client spécialisé dans la logistique et le transport.
Notre agence recherche pour l'un de ses clients, un Grutier H/F. Vos missions : - Conduite de la grue du parc pour effectuer, en collaboration avec les autres manutentionnaires, toutes les manutentions et déplacements d'éléments en sécurité. - Entretien de la grue de parc, détection des pannes et réparation des avaries simples. - Mettre les grues et éléments de grue à disposition des techniciens/dépanneurs de l'atelier dans une zone appropriée ou poste de travail. - Participer aux opérations de chargement et déchargement des remorques de toutes les parties d'une grue (élingage, manutention) - Procéder aux opérations de nettoyage et de dégraissage des éléments de grue. - Participer aux opérations de préparation des grues (identification grue, longueur de flèches, axes, dérives.). - Assurer la bonne tenue des zones de stockage. - Assurer la bonne tenue des zones à déchets. Vous disposez d'un CACES R482 Engins de chantier avec 3 à 5 ans d'expérience. Alors n'hésitez plus et postulez ! Le Groupe TEAM EMPLOI, acteur dynamique du travail temporaire et du recrutement en CDD et CDI, vous ouvre les portes de l'emploi. Nos équipes spécialisées en Industrie, Transport-Logistique, BTP et Tertiaire s'impliquent toute l'année afin de vous proposer des emplois à proximité de votre domicile. Postulez !
L'Académie d'Orléans-Tours recrute un(e) professeur(e) de génie électrique électronique pour enseigner en lycée professionnel à des élèves de CAP ou baccalauréat professionnel à Ingré. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Activités principales : -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves, accompagner les élèves dans leur parcours de formation -Coopérer au sein d'une équipe et contribuer à l'action de la communauté éducative -Coopérer avec les parents d'élèves et avec les partenaires de l'école -S'engager dans une démarche individuelle et collective de développement professionne Conditions particulières d'exercice : Temps plein (18h devant élèves) ou temps partiels selon les besoins Le volume horaire à temps complet comprend : - 18 heures de cours par semaine devant élèves sur 36 semaines par année scolaire - l'organisation libre du temps de préparation de la classe - la participation à la vie de l'établissement Profil recherché : Compétences professionnelles nécessaires : > Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement > Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique : - réaliser de façon autonome l'alimentation électrique d'un équipement depuis une armoire de distribution, - réaliser la mise en réseau d'équipements informatiques dans le respect des normes en vigueur, - programmer et coder dans un langage de programmation - connaître des notions de cybersécurité - intervenir sur des installations ou équipements organisés sous forme de systèmes interconnectés, communicants, de technologie numérique, des secteurs grand public, professionnels et industriels > Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves > Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe en favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves Diplômes requis BTS dans le domaine de l'électronique avec quelques années d'expérience en industrie ou dans une entreprise de services du numérique (ESN). L'enseignement prévoit la conception et l'organisation d'activités d'apprentissage sur un plateau technique spécialisé, afin de former de futurs techniciens en électronique.
La région académique Centre-Val de Loire recouvre géographiquement les 6 départements de l'académie d'Orléans-Tours soit : le Cher (18), l'Eure-et-Loir (28), l'Indre (36), l'Indre-et-Loire (37), le Loir-et-Cher (41) et le Loiret (45) et il y a 25 bassins de proximité. Pour en savoir plus, https://www.ac-orleans-tours.fr/la-region-academique-122465
Notre agence, recherche, pour l'un de ses clients, un Technicien de service itinérant H/F. Vos missions : - Mise en service, maintenance et réparation d'équipements au sein des installations du client. - Planification du service en fonction de l'importance de l'assistance à la clientèle, de l'urgence et du type d'intervention. Et reporting hebdomadaire a son supérieur - Réparation des unités en atelier et dans les installations du client - Assistance et conseil téléphonique pour la résolution des problèmes Conseil après-vente; formation des clients, promotion et recherche des réparations dans notre clients existants - Approvisionnement en pièces détachées - Gestion de la logistique et du maintien de la propreté de l'atelier ainsi que des unités fournies - Gestion et expédition des unités de remplacement livrées aux clients - Inventaire du matériel - Traiter les documents relatifs aux processus du service d'assistance technique - Être à jour avec l'évolution des nouvelles technologies et solutions associées aux domaines d'activité de l'entreprise. - Respecter les critères de qualité et des processus administratifs établis. - Assurer l'amélioration continue des processus de sa zone. - Utiliser correctement les systèmes de gestion en vigueur et garantir leur bon usage. Si vous disposez d'une expérience sur un poste similaire, alors n'hésitez plus et postulez !
Nous sommes à la recherche d'Auxiliaires de vie (H/F) pour apporter une assistance à nos clients en situation de handicap dans la commune de Mardié et ses environs. En tant qu'auxiliaire de vie, vous serez chargé(e) d'aider le client dans ses activités quotidiennes et de lui fournir le soutien essentiel pour préserver son bien-être et le maintenir au mieux à son domicile. Responsabilités : - Fournir une assistance à la patiente dans ses activités quotidiennes, telles que se lever, se laver, s'habiller, etc. - Aider la patiente avec ses besoins nutritionnels en préparant des repas équilibrés et en l'aidant à manger si nécessaire - Effectuer des tâches ménagères légères, telles que le nettoyage et la lessive..etc. - Accompagner la patiente lors de ses sorties et promenades Nous recherchons des auxiliaires de vie disponibles en semaine et un week-end sur deux, dynamiques et motivées à accompagner des personnes en situation de handicap à leur domicile dans les actes de la vie quotidienne. Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, géographique, Carrière : ADV Volants, ADV Référents, ADV Formateurs, Chargée de Clientèle. Avantages : Aide au logement Prise en charge du transport quotidien Horaires :Disponible le week-end, Du lundi au vendredi, Période de travail de 8 Heures, Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Prime trimestrielle
Vitalliance est un service professionnel d'aide à domicile qui souhaite mettre la confiance et le sur mesure au c?ur de nos engagements et ainsi permettre aux personnes aidés de bénéficier d'un accompagnement global à la vie sociale. Pour votre candidature, merci de procéder à votre inscription sur notre site de recrutement Nagora : https://www.nagora.fr/
Prêt(e) à faire une différence en tant qu'Infirmier(e) dans notre clinique dynamique ? Au sein de notre clinique partenaire, vous jouerez un rôle clé en fournissant des soins personnalisés et en garantissant la continuité des soins aux patients. L'infirmier(ère) assure les soins préventifs, curatifs, palliatifs de nature technique, relationnelle et éducative. Il ou elle assure la continuité des soins entre les équipes. L'infirmier(ère) accueille les personnes en souffrance aigue en hospitalisation libre et les accompagne vers une amélioration de leur état grâce à des soins individualisés pluridisciplinaires. L'infirmier(ère) assure des transmissions rigoureuses et pertinentes. L'infirmier(ère) est responsable de ses actes. Il ou elle respecte les protocoles, procédures et formulaires et prend connaissance des comptes-rendus de réunion et des informations disponibles sur l'intranet. L'infirmier(ère) travaille en étroite collaboration avec les médecins psychiatres et généralistes. L'infirmier(ère) est sous la responsabilité de la DSSI à qui il ou elle rapporte toutes les situations particulières nécessitant sa compétence. L'infirmier(ère) travaille en équipe. Il ou elle est responsable des actes du rôle propre délégués à l'aide- soignante. Elle travaille avec des horaires de 10heures maximum, en roulement sur 2 semaines pour les temps plein. Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Salaire: 15 euros /heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Prévoyance santé - Primes et intéressements
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.
Nous recherchons des maçons coffreur-bancheurs h/f, pour l'un de nos clients Le poste consiste à faire: - coffrage traditionnel, bois ou métallique , plancher , poutre, dalle ... et mise en place des banches, coulage de béton - divers travaux de maçonnerie. - ferraillage Le poste est à pourvoir dès que possible et sur Orléans et agglomération. Vous avez une expérience significative dans ce domaine merci de nous faire parvenir votre candidature .
En tant que responsable de la cuisine, vous jouerez un rôle central dans la gestion de l'équipe, l'organisation des services et la mise en œuvre d'une cuisine de saison et créative. Vos missions : - Superviser l'ensemble des opérations de la cuisine, y compris la préparation des aliments et le service en restauration - Élaborer des menus du jour créatifs et équilibrés, en tenant compte des saisons et des produits disponibles - Assurer la gestion en optimisant les coûts et les ressources - Veiller à la manipulation des aliments selon les normes d'hygiène et de sécurité - Collaborer avec les fournisseurs pour sélectionner les meilleurs ingrédients - Participer à l'élaboration de la carte au fil des saisons Avantages : 4 soirées de repos consécutifs du lundi au jeudi 1 samedi midi sur 2 en repos Repos le dimanche
Vous interviendrez de manière autonome sur des travaux d'électricité générale, dépannage, rénovation, chantiers neufs auprès de clients particuliers et de professionnels. Vous réalisez des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques dans des bâtiments à usage domestique, tertiaire et industriel selon les règles de sécurité, Vous pouvez câbler et raccorder des installations très basse tension (téléphonie, informatique, alarmes, ...). Rémunération supplémentaire : heures supplémentaires majorées + Primes. Prise de poste prévue : 01/09/2025.
Prêt à transformer votre passion pour le bâti en carrière de Maçon (F/H) inspirante ? Rejoignez une équipe dynamique pour construire et rénover des structures avec précision et souci du détail. - Réalisation de travaux de coffrage pour divers types de constructions - Exécution des finitions sur les surfaces construites pour assurer un rendu impeccable - Collaboration avec l'équipe pour optimiser les processus de construction et garantir la qualité des travaux
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Pour les passionnés du BTP, rejoignez une équipe dédiée à ces métiers.
Vous serez rattaché(e) au directeur du transport. Vous aurez pour principales missions la livraison dans toute la France dans le respect de la réglementation sociale.
Description du poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Comptable Paie (H/F) pour assurer la gestion complète des paies de nos salariés. Vous aurez pour mission principale l'établissement des bulletins de paie et la gestion administrative liée à la paie. Missions principales - Préparer et établir les bulletins de salaire pour l'ensemble des employés - Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, retraite, prévoyance, etc.) - Assurer le suivi des entrées et sorties des salariés (contrats, affiliations aux organismes, soldes de tout compte) - Effectuer le contrôle et le rapprochement des charges sociales - Garantir la conformité avec la législation en vigueur et veiller aux évolutions réglementaires - Apporter un support et un conseil aux salariés sur les questions de paie et d'administration du personnel Profil recherché: Diplôme en comptabilité/gestion de la paie (Bac+2 minimum : BTS CG, DUT GEA, Licence RH/Paie.) Expérience significative ans dans la gestion de la paie, idéalement en PME ou dans un environnement industriel Maîtrise des logiciels de paie et des outils bureautiques Connaissance de la législation sociale et des obligations déclaratives Rigueur, organisation et discrétion Pourquoi rejoindre MDMI ? Une entreprise en pleine expansion Un poste clé avec des responsabilités Un environnement de travail dynamique et bienveillant Conditions : Lieu : CHAINGY Type de contrat : CDI Rémunération : 13.25€/H à 15€/H Disponibilité : Dès que possible Rejoignez une entreprise qui met l'humain au cœur de ses préoccupations et qui valorise l'initiative et le travail en équipe. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi, postulez dès maintenant et contribuez au succès de MDMI !
Nous recherchons pour un client, un Câbleur d'armoires électriques H/F, voulant s'impliquer dans une société à dimension humaine. Sous la responsabilité de Chef d'atelier, vous serez chargé de : - Dimensionner et assembler les supports tels que des armoires, platines, rails en suivant une implantation. - Repérer le matériel suivant un schéma et savoir l'implanter dans l'armoire. - Contrôler le câblage par rapport au schéma. Compétences : - Lecture de schéma d'implantation et de câblage - Sertissage. - Utilisation d'outillages. - Appréciation visuelle de câblage. - Suivre les procédures de montage constructeur. - Bricoleur, dynamique et minutieux Vous disposez d'une formation en Câblage industriel, ou équivalent. Le poste est à pourvoir en Horaire de Journée. Travail du lundi au vendredi 12h. Taux horaire selon profil + Tickets restaurant. Le Groupe TEAM EMPLOI, acteur dynamique du travail temporaire et du recrutement en CDD et CDI, vous ouvre les portes de l'emploi. Nos équipes spécialisées en Industrie, Transport-Logistique, BTP et Tertiaire s'impliquent toute l'année afin de vous proposer des emplois à proximité de votre domicile. Postulez !
Votre mission: Les conseillers forment le cœur de France Travail. Ils assurent en première ligne notre mission de service public selon le principe de « faire plus pour ceux qui en ont le plus besoin ». Votre mission met en valeur votre sens du relationnel - Vous informez et orientez les usagers qui se présentent à l’accueil de votre agence France Travail (ouverte sans rdv le matin et sur rdv l’après-midi) - Vous êtes l’interlocuteur privilégié d’un portefeuille de demandeurs en recherche d’emploi ou en reconversion professionnelle avec lesquels vous instaurez une relation de confiance - Vous ciblez leurs besoins et leurs éventuelles difficultés pour un retour à l'emploi rapide et vous leur proposez des services adaptés (pour en savoir plus sur notre offre de service : https://messervices.francetravail.fr/) - Vous leur offrez un accompagnement et un conseil personnalisés au travers d’échanges par mail, téléphone ou en entretien (physique ou visio) - Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques variées (création d’entreprise, valorisation des candidatures…) - Vous pouvez peux être amené à représenter France Travail lors d’événements extérieurs (salons, forums…) Découvrez le métier de conseiller(e) relation demandeur d'emploi avec Alexis au travers de cette vidéo : https://youtu.be/UveAlS5BULA?si=8Dwvo2FJGDSjW9lG Votre environnement de travail: Rejoignez France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l’inclusion.Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion.Une rémunération et des avantages attractifs : 13? mois et allocation vacances, prime d’ancienneté significative à partir d’un an d’exercice, titres-restaurant et/ou restauration d’entreprise, prestations du comité d’entreprise (CSE) : dotations financières pour vous et vos enfants, réductions culturelles et loisirs…Un soutien pour des déplacements responsables : en plus de la participation aux abonnements de transport public, versement d’un forfait mobilité durable attractif.Un accompagnement pour réussir et progresser : vous bénéficierez d'un tuteur dès votre arrivée et d'un parcours de formation dispensé dans notre centre inter-régional de formation et dans votre agence/ service pour la mise en pratique. Compétences recherchées: Vous aimez être au contact d’un public varié. Vous êtes doté de qualités relationnelles et rédactionnelles. Vous avez le sens des responsabilités et vous savez prendre des initiatives. Vous savez vous mobiliser pour obtenir des résultats, la satisfaction des usagers sera la vôtre. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et numériques. Enfin, votre connaissance du marché de l'emploi et votre curiosité intellectuelle, sont des atouts pour délivrer une prestation de qualité. Alors, n'hésitez pas et postulez ! A compétences égales, les candidatures des personnes handicapées seront particulièrement valorisées.
Premier acteur du marché du travail en France avec 55 000 collaborateurs, plus de 900 agences et relais de proximité ainsi qu'un réseau de partenaires sur l'ensemble du territoire, France Travail œuvre au quotidien pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement. Pour en savoir plus sur France Travail, consultez le site www.francetravail.org/accueil/.
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la distribution de fruits et légumes, un chauffeur VL (véhicule léger) pour effectuer des livraisons dans le 41. Vos missions principales : - Assurer la livraison des fruits et légumes auprès des clients ( restaurants étoilés) dans le respect des délais et des consignes de sécurité. - Charger et décharger les marchandises en veillant à leur bon état. - Effectuer les tâches administratives liées aux livraisons (bons de livraison, bordereaux...) - Entretenir et veiller au bon état du véhicule de livraison - Respecter les règles de conduite et de circulation routière Vos horaires : 5h30 - 10h : Tournée 10h30 - 14h : Coupure 14h - 18h : Préparation du camion Du Lundi au Samedi Description du profil : - Permis B en cours de validité - Connaissance des règles de sécurité routière - Capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse - Bon relationnel client - Capacité à gérer les tâches administratives liées aux livraisons - Attrait commercial
L'agence Adwork's d'Orléans recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la palette, un trieur / réparateur de palettes (H/F). Vos missions seront : - trier les palettes en fonction de leur état (travail en extérieur) - réparer les palettes abimées (travail en atelier) Ce poste est en extérieur.
L'agence SUPPLAY Tertiaire et Cadres d'Orléans recrute pour l'un de ses partenaires spécialisée dans la restauration de bâtiments anciens et monuments historiques un ASSISTANT ADMINISTRATIF H/F en intérim à temps pleins. Au cours de votre mission vous réaliserez diverses tâches suivantes : - Accueil physique et téléphonique - Gestion, traitement et rédaction de courrier - Contrôle de factures et transmission au comptable. - Gestion sociale - Vérification de paiements De profil BAC à BAC+2 en administration avec une expérience similaire réussie. Vous êtes rigoureux, organisé et avec un bon sens relationnel. Vous maitrisez le PACK OFFICE, CHORUS, ACCES, GRABIT ou encore SILAE. Nous vous invitons à postuler sans tarder !
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : Assistant administratif batîment (H/F) Nous recherchons pour notre client dans le domaine du Batiment sur Ingré un agent administratif H/F. Vos missions seront les suivantes : -ACCUEIL PHYSIQUE ET TELEPHONIQUE, -CONSTITUER LES DOSSIERS ADMINISTRATIFS CLIENTS, -GESTION DES MAILS, -GESTION DES HEBERGEMENTS DES TECHNICIENS PROFIL : Vous justifiez d'une première expérience en tant qu'Assistant(e). Vous êtes organisé(e) et ordonné(e), avec un bon relationnel. Vous êtes polyvalent et réactif(ve). Domaines : -Bâtiment Travaux Publics Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Nous recherchons un candidat pour un poste de Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur INGRé (45140 , Centre-Val de Loire - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous cherchons un(e) Responsable Libre-Service pour notre agence PUM de Orléans. ? Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clientsVous conseillez et animez la vente comptoir auprès de nos clients professionnels du BTP (plombiers, maçons, T.P, piscinistes, paysagistes, agriculteurs...). Vous mettez en avant nos produits et relayez nos actions commerciales pour optimiser les ventesVous êtes une personne de terrain et gérez vos stocks Vous gérez les approvisionnements, la gestion des stocks, les réceptions/sorties de marchandises et le pilotage des inventaires. Vous veillez au respect des règles de sécurité et des procédures au sein du point de vente. ? Vous accompagnez les équipes au sein du magasin Vous animez une équipe à taille humaine (1 magasiniers et chauffeurs PL) et organisez les tournées de livraisons, en optimisant les coûts et en vous assurant de la satisfaction des clients.
SAMSIC EMPLOI Orléans recrute pour son client spécialisé dans le recyclage industriel de métaux, UN MANUTENTIONNAIRE - CARISTE CACES 3. Vos missions si vous les acceptez: - TRIER LES METAUX - CONTACT AVEC LA CLIENTELE - UTILISATION DU CHARRIOT ELEVATEUR R489 CAT.3 Une connaissance sur les métaux est un plus. Le travail sera effectuer en extérieur, il ne faut pas craindre les conditions météorologiques. Taux horairebr /> Tickets restaurants : 8€/jourSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
SAMSIC EMPLOI Orléans recrute pour son client spécialisé dans le recyclage industriel de métaux, UN MANUTENTIONNAIRE - CACES 3. Vos missions si vous les acceptez: - TRIER LES METAUX - CONTACT AVEC LA CLIENTELE - UTILISATION DU CHARRIOT ELEVATEUR R489 CAT.3 Une connaissance sur les métaux est un plus :) Le travail sera effectuer en extérieur, il ne faut pas craindre les conditions météorologiques. Taux horairebr /> Tickets restaurants : 8€/jourSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
En étroite collaboration avec les Directeurs VP et VO Groupe et les Directeurs de marque, et sous la supervision de la Responsable Controlling Groupe, vos missions principales sont les suivantes : Participer aux atterrissages mensuels. Apportez un regard analytique sur l'activité commerciale. Conseiller l'ensemble des directeurs et responsables opérationnels de votre périmètre Identifier les bonnes pratiques et les dysfonctionnements de votre périmètre ; les partager et engager des actions correctrices. Être force de proposition dans l'élaboration de process opérationnels, les déployer et en contrôler la bonne application sur votre périmètre. Participer, en équipe, à l'ensemble des travaux et projets de la Direction. Suivre l'activité commercial VP, VUL/VI et MOTO MAJ des Reporting Commerce Reporting sur indicateurs clés de l'activité Mise en place de présentation de Compte Rendu d'Activité Relation régulière avec les équipes terrain. Etre garant de l'outil de gestion du Groupe (BI) Intégration des nouveaux entrants dans les reportings et formations Suivi et analyse des indicateurs clés du BI (Volumes, Marges, etc) au quotidien Suivre les stocks et Approvisionnements Evolution des stocks Coordination des approvisionnements Support des ventes : Mise en place d'outils d'analyse ponctuel Dans le cadre de vos missions, vous êtes basé(e) sur le site d'INGRE (45) et pourrez être amené(e) à réaliser des déplacements ponctuels sur l'ensemble du Groupe. Vos avantages : Tickets restaurants, CSEVous êtes titulaire d'une formation BAC+3/BAC+5 (Licence CCF, Master Contrôle de gestion Audit ou Master MSI) axée gestion administrative ou financière et avec une appétence commerce. La connaissance du secteur automobile sera un plus. Vous maitrisez impérativement le pack office, notamment Excel et les outils de gestion. La connaissance du BI et d'ICAR sont un plus. Vous disposez idéalement d'une première expérience sur des missions similaires ou êtes débutant(e) sur les missions proposées. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et organisationnelles et faites preuve d'autonomie et de rigueur dans votre travail. Au-delà de votre expertise, nous comptons sur votre motivation, votre force de proposition et votre attirance pour l'automobile. Prêt à nous rejoindre ? Postulez dès maintenant !
Créé en 2004, BPM est un groupe à l'actionnariat stable et familial, spécialisé dans la distribution de véhicules roulants (automotive), qu'ils soient automobiles, industriels (utilitaires et camions), motos, travaux publics, environnement et agricoles. Situé dans le Grand ouest, le Centre, la Région Parisienne et le Sud-Est de la France, ainsi qu'à Monaco et en Suisse, le groupe a réalisé en 2023 un chiffre d'affaires de 1.6 mds d'euros et emploie près ...
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste De concepteur / vendeur !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi.***En tant qu'Assistant Vendeur - Concepteur de cuisines (F/H), votre quotidien sera rythmé par l'accompagnement à la conception et la vente de cuisines. Votre objectif ? Contribuer à la satisfaction de vos clients avec des projets sur mesure ! Rattaché(e) à votre tuteur, vos principales missions seront : Vente : * Aider à établir les devis commerciaux et à négocier les prix avec l'artisan dans le respect des objectifs de marge de l'entreprise * Assister la passation des commandes dans le logiciel interne * Contribuer au suivi commercial du projet client de A à Z Conception de cuisines : * Intervenir en support sur l'accompagnement du client dans la définition de son besoin et de ses attentes * Participer aux propositions d'agencement et d'optimisation des espaces de cuisines * Prendre part à la conception des plans sur mesure sur le logiciel de modélisation 3D Tout au long de votre parcours, vous bénéficierez de l'accompagnement d'un tuteur qui s'assurera de votre formation sur notre concept et nos produits / outils. Description du profil :***Vendeur-se dans l'âme, vous avez à coeur d'accompagner et satisfaire vos clients dans la création de leurs projets. * Doté(e) d'un fort esprit d'équipe, vous aimez relever des challenges collectifs. * Vous avez idéalement une première expérience dans la vente et/ou dans la conception d'aménagements intérieurs.
- AGENCE SIM ORLEANS CENTRE - Nous sommes à la recherche pour un de nos clients logistique situé à Ingré, des préparateurs de commandes CACES 1 H/F. Vos missions principales : - Préparer les commandes à l'aide d'un chariot de type CACES 1 - Utiliser un scan pour le prélèvement des produits - Assurer la palettisation et le filmage - Contrôler la qualité et la conformité des marchandises - Respecter les consignes de sécurité et les délais de préparation Profil recherché : - Titulaire du CACES 1 R489 à jour - Première expérience en préparation de commandes souhaitée - Dynamique, rigoureux(se), ponctuel(le) - Capacité à travailler en équipe et dans un environnement rythmé Horaires de journée pour la formation puis horaires d'équipe fixe du matin : 6H-13H. Poste à pourvoir en intérim longue durée. *
SUPPLAY ORLEANS INDUSTRIE, expert en recrutement pour le secteur de l'industrie, recrute pour l'un de ses clients un(e) opérateur de production (H/F) dans le domaine du montage de tondeuse. Le poste est basé à Ormes (45). Horaires : JOURNÉE / ÉQUIPE 2x8. Rattaché(e) au chef d'équipe, vous aurez pour mission le montage mécanique de tondeuses. Vos principales tâches seront les suivantes : - Montage de pièce sur tondeuse - Contrôler la qualité des pièces produites
Description du poste : Manpower ORLEANS INDUSTRIE LOGISTIQUE recherche pour son client un Inventoriste PERMIS NACELLE ET CACES 5 (H/F) Vos mission seront de faire des inventaires tournants en nacelle - compter le nombre de colis - vérifier les code scan et lot Vous devrez parfois descendre les palettes à l'aide du CACES 5 pour un second comptage. Savoir se servir d'un pc et saisir des données Excel est un plus Vous possédez vos CACES 5 ET nacelle, vous êtes motivé et organisé, N'hésitez plus ! Envoyez-nous votre candidature : notre équipe vous rappelle très vite pour échanger sur ce poste. Vos avantages en rejoignant Manpower ? c'est un accompagnement de votre parcours (et pourquoi pas le CDI ?), c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif (CSEC et CSE régional), d'un placement rémunéré jusqu'à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission, d'aides au logement, de prime de cooptation (150€ bruts par parrainage). Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un agent de maintenance pour l'un de nos clients. Vous êtes compétents dans différents domaines tels que la plomberie, l'électricité et la serrurerie et êtes de manière générale bricoleur et débrouillard ? Nous pouvons vous proposer les missions suivantes : Profil SERRURERIE : Changement de canons, de poignées de porte et de serrures, Pose de tout type de serrures, Installations de portes, Ouvertures de caissons. Mais aussi PLOMBERIE : Débouchage de sanitaires et de lavabos, Réparation/remplacement des éléments de robinetterie (mitigeur, siphon, bonde...), Réparation/remplacement des éléments de sanitaire (chasse d'eau, réservoir, sanitaire...). ELECTRICITÉ : Relamping, Chemin de câbles, branchement de nourrices, Tirage des prises / interrupteurs. BRICOLAGE ET MANUTENTION : Réparation sur mobiliers défectueux, Changement de dalle de faux-plafond / de faux-plancher, Changement de dalle de moquette, Fixation de tableaux. Intervenant au sein d'une entreprise cliente de renom, votre savoir-être et votre sens du service feront la différence. Taux :14.00€ TR: 7.50€ PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons une personne sérieuse, avenante et avant tout possédant un sens du service irréprochable. Bonnes bases en maintenance du bâtiment de niveau 1 Bonne communication orale et écrite Basé sur l'un de nos sites clients, vous êtes l'image de notre société et représentez les valeurs de l'entreprise. N'hésitez plus et postulez ! Nous recherchons une personne sérieuse, avenante et avant tout possédant un sens du service irréprochable.
Fondé en 2002, Facilitess, filiale du groupe Armonia, a pour mission de répondre, de s'adapter et d'anticiper les besoins des entreprises et des collectivités. Bénéficiant d'une couverture nationale, Facilitess offre des services venant en support aux occupants d'un immeuble tertiaire. Les missions proposées sont les suivantes: Factotum Maintenance second œuvree Office management Gestion de salles de réunion Pilotage
Vos missions principales : En appui au responsable communication et marketing, tu participeras activement à la mise en œuvre de la stratégie de communication interne et externe de l'entreprise. Certains projets marketing te seront confiés dans le cadre de ta mission. Communication interne & externe : Créer et mettre à jour des supports de communication (présentations, plaquettes, visuels, affiches.) Alimenter et animer les réseaux sociaux (rédaction de contenus, visuels, planification) Couvrir des événements internes : tournage photos/vidéos, actualités des équipes, valorisation des métiers Organiser et participer à des salons professionnels (communication, logistique, coordination sur place) Marketing / Webmarketing : Participer à la mise en place de campagnes de communication et de marketing Organiser et participer à des salons professionnels (communication, logistique, coordination) Gérer les réseaux sociaux de l'entreprise et animer la communauté en ligne Contribuer à la rédaction de contenus marketing (newsletters, articles, supports de communication, etc.) Suivre et Analyser les performances des actions de communication et proposer des ajustements si nécessaire Participer au projet de migration d'un site internet Réaliser des veilles concurrentielles et sectorielles (marchés, tendances, innovations) Ce que tu trouveras chez nous : Une entreprise à taille humaine où tu seras impliqué(e) dans des projets concrets Une équipe soudée, accessible, avec une vraie envie de transmettre Des missions concrètes et visibles Un environnement bienveillant, où l'on valorise autant la technique que la créativitéFormation Bac +2 en communication, marketing, digital ou équivalent Poursuite d'études en Licence ou Bachelor (3e année) Créatif(ve), curieux(se), organisé(e) et à l'aise à l'écrit comme à l'oral Maîtrise des outils bureautiques et graphiques (Pack Office, suite Adobe, outils d'emailing.) Intérêt pour le digital, les réseaux sociaux et la communication événementielle Appétence pour l'univers industriel, la technique ou l'univers B2B
Un poste dynamique pour les passionnés de logistique et d'action ! ?? Vos missions principales : En tant qu'Employé Logistique polyvalent, vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement du magasin. Vous facilitez l'acheminement des produits vers les clients, que ce soit en rayon, en livraison ou via le click and collect. Votre quotidien ? Réception, stockage, approvisionnement des produits Contrôle qualité et quantité des marchandises Gestion de commandes, rangement, inventaires Saisie informatique et suivi administratif des opérations ?? Clés de la réussite : Agir avec autonomie et bon sens Être un relais efficace entre les équipes et les partenaires Voir les problèmes comme des défis à résoudre Travailler en toute sécurité ?? Ce n'est pas fait pour vous si : Vous attendez qu'on vous dise quoi faire Vous évitez de réfléchir aux "pourquoi" et "comment" de vos tâches ? Ce que vous y gagnerez : La fierté d'être un maillon essentiel de l'organisation Un environnement de travail bienveillant et solidaire Des opportunités d'évolution vers la logistique, la vente ou la relation client ?? Votre profil : Vous êtes rigoureux, organisé, curieux et aimez le travail en équipe. Vous cherchez un poste physique, stimulant, où réflexion et action vont de pair. Vous aimez aider, prendre des initiatives, et cherchez toujours à comprendre pour mieux agir.
Rejoignez notre équipe en tant qu'Agent de Maintenance Polyvalent (H/F) ! Si la maintenance multi-techniques vous passionne et que vous êtes prêt(e) à relever des défis variés, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : En tant qu'Agent de Maintenance au sein de BPM, vous jouerez un rôle essentiel dans l'entretien de nos bâtiments et installations. Vous serez responsable de la maintenance préventive et corrective, tout en réalisant des petits travaux de rénovation. Vos compétences seront mises à profit sur une large gamme d'équipements : électricité, plomberie, serrurerie, menuiserie, peinture, etc. Vous vous déplacerez regulièrement au sein de nos différentes concessions pour répondre aux urgences et besoins du groupe. Ce que vous ferez au quotidien : Entretien et réparation des circuits électriques, plomberie, serrurerie, menuiserie, etc. Interventions sur des équipements tels que volets roulants, mobilier fixe, et autres. Participation à des travaux de rénovation plus importants en fonction des besoins. Ce que nous offrons : CDI de 39h/semaine (poste à pourvoir dès que possible. Des avantages attractifs : mutuelle santé, titres restaurant, avantages CSE. Une ambiance de travail chaleureuse et stimulante au sein d'une entreprise en forte croissance.Vous êtes une personne polyvalente, rigoureuse et autonome, avec un excellent esprit d'équipe. Vous savez gérer les urgences et réaliser des interventions de qualité. Pas de diplôme spécifique requis, c'est votre expérience terrain qui compte. Des connaissances en électricité sont un atout. Pourquoi nous rejoindre ? Si vous êtes motivé(e), que vous aimez l'univers de la voiture, de la moto, des véhicules utilitaires, agricoles et industriels, et que vous cherchez à intégrer une entreprise où chaque jour est une nouvelle aventure, postulez dès aujourd'hui !
Description du poste : ⭐⭐⭐ Vos missions :***Rattaché(e) à l'équipe d'exploitation, vous intervenez au cœur de l'activité terrain. Vous assurez la coordination entre les chauffeurs, les clients et les autres acteurs de la chaîne logistique. Vous prendrez une part active dans la gestion des flux de marchandises par le biais d'actions diverses telles que :***Accueillir et informer les chauffeurs internes et sous-traitants * Organiser les tournées en lien avec les exigences clients et les contraintes terrain * Suivre en temps réel l'activité des conducteurs (départs, livraisons, retours) * Gérer les imprévus (retards, absences, incidents) et proposer des solutions rapides * S'assurer de la conformité des documents de transport (CMR, bordereaux, bons de livraison) * Transmettre les consignes d'exploitation et les mises à jour planning * Réaliser la saisie administrative liée aux opérations quotidiennes (rapports, feuilles de route, saisie des ordres de transports, facturation,.) * Suivi du parc : enregistrement et suivi entretien mines de la flotte de véhicules * Suivi des heures des conducteurs, visite médicale,. Description du profil : ⭐ ⭐⭐ Ce dont vous avez besoin pour réussir chez ALTRANS***Savoir-faire :***Première expérience en exploitation transport, idéalement dans un environnement réactif * Bonne connaissance du fonctionnement opérationnel des flux routiers * Sens du contact et de la communication, en particulier avec les conducteurs * Réactivité, rigueur, capacité à gérer plusieurs sujets simultanément * Maîtrise des outils bureautiques et, si possible, d'un TMS***Savoir être : Vous avez un esprit d'équipe et des valeurs humaines fortes. Vous êtes à l'écoute, et prenez du plaisir à échanger avec vos interlocuteurs internes et externes, même en cas de litige Vous êtes curieux, et vous aimez comprendre, découvrir, vous informer et trouver des solutions Vous avez le sens du résultat et des délais et vous êtes reconnu pour votre écoute, votre dynamisme et votre persévérance, L'organisation, l'autonomie et la ponctualité sont des qualités qui vous définissent au quotidien
En tant qu'Agent de tri colis (H/F), vous jouez un rôle essentiel dans le tri et l'acheminement des colis sur les lignes de production mécanisées. Vous contribuez activement au bon fonctionnement des plateformes logistiques en assurant un traitement rapide, rigoureux et sécurisé des colis. Vos missions : - Charger et décharger les camions selon les procédures en vigueur. - Alimenter les zones de stockage et les convoyeurs. - Préparer les envois : tri, réfection des colis, étiquetage, flashage. - Vérifier les envois sortants avant expédition. - Traiter les colis en retour. - Maintenir la propreté et la sécurité de votre poste de travail. - Contribuer à l'amélioration continue et signaler toute situation à risque. Profil recherché : - Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation. - Bonne capacité d'adaptation, travail en autonomie et en équipe. - Port de charges (à deux). - Réactivité et capacité à respecter les délais serrés. - Chaussures de sécurité obligatoires. Horaires : - Amplitudes possibles : matin à partir de 5h, journée, après-midi, nuit, 2x8, 3x8 (susceptibles de travailler sur tous les horaires). - Travail possible le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant ! ����
Nous recrutons des Mandataires en Protection Sociales, Epargne et Placements H/F pour nos bureaux du Loiret, du Cher, de l'Eure et Loir, de la Nièvre et de l'Essonne. En tant que professionnel issu du monde de l'assurance ou de la banque, vous êtes impliqué et intègre et vous placez l'éthique professionnelle et l'indépendance de conseil au centre de votre démarche commerciale. Vous souhaitez libérer votre ambition et élargir votre champ de compétences. Nous vous proposons de rejoindre une entreprise à taille humaine, dynamique, solidaire et porteuse de valeurs fortes et reconnue pour son professionnalisme. Vos missions : - Le développement du portefeuille sur la base de recommandations qualifiées - L'élaboration, seul ou en équipe, de stratégies de protection sociale et/ou d'investissements personnalisées pour les clients et prospects - La fidélisation d'un portefeuille de clients - Le suivi des actifs confiés dans le strict respect des intérêts et du profil d'investisseur des clients Nos engagements : - L'apport de prospects qualifiés, majoritairement professionnels, et de prescripteurs - Un accompagnement pour acquérir nos méthodes, nos outils, nos produits et présenter nos prescripteurs privilégiés - L'accès à une large sélection qualitative et prestigieuse de partenaires - Un soutien commercial (Middle et back office) - Un commissionnement "au talent" motivant et non plafonné
Description du poste : Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas la relation client ! Mais si vous voulez prendre la gestion complète d'un portefeuille grands comptes, on vous attend ! Car chez Elis, les Responsables du Développement Client assurent le suivi, la fidélisation et le développement de leur portefeuille. Vous veillez au respect des engagements contractuels, apportez un conseil personnalisé commercial et réalisez le reporting de l'activité commerciale, Vous gérez les sollicitations des clients, en collaboration avec un(e) Assistant Service Client, Vous développez le portefeuille existant en faisant évoluer les contrats par la vente additionnelle et/ou la montée en gamme, en accompagnant la mise en place chez le client, Vous renégociez les contrats et accompagnez les hausses tarifaires, Vous collaborez avec les services en interne de production, logistique et les fonctions supports du siège. Vous contribuez notamment à la mise en place et l'optimisation des contrats groupe dans une logique de satisfaction client. Des déplacements réguliers sont à prévoir sur le périmètre géographique. Du relationnel, des responsabilités et une rémunération motivante, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici : Une?période?d'intégration?et de formation afin?de?découvrir Elis,?ses?services et le?métier, Un accompagnement en formation tout au long de votre parcours métier, Un salaire fixe annuel à partir de 35 000 euros et une rémunération variable de 15% liée à vos objectifs, Un véhicule de fonction, De multiples primes?: prime d'intéressement et de participation après 3 mois d'ancienneté, un dispositif d'épargne salariale, mais aussi une prime d'ancienneté après 1 an en poste. Et d'autres avantages?: mutuelle / prévoyance d'entreprise, participation à des concours, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...). Votre parcours candidat si votre candidature est retenue : un contact recruteur, un ou deux entretien(s) manager, un entretien RH. Et une réponse garantie. Description du profil : Si vous avez une formation supérieure et une première expérience dans le suivi commercial de grands comptes et la fidélisation d'une clientèle professionnelle, vous êtes à l'aise avec des interlocuteurs variés (clients ou collaborateurs du groupe), direction ELIS
Notre client, spécialisé dans la conception, le développement et la fabrication d'appareils électroménagers est en recherche d'Un Technicien de maintenance H/F en CDI. Vos principales missions au sein d'une Unité de Production sont : - Assurer la maintenance préventive et le dépannage des installations - Assurer la préparation et la mise en oeuvre des actions décidées - Participer à l'amélioration continue du service Titulaire d'un BTS MAI, Electrotechnique ou d'un DUT Mécanique, vous justifiez à minima d'une expérience de 3 ans dans cette fonction, en milieu industriel. Vous avez mis en oeuvre et de façon autonome des compétences en hydraulique, pneumatique, électricité, mécanique et idéalement en automatisme. Horaires : équipe 2*8 avec un horaire mensuel de 151,67 h Type de contrat : CDI Salaire : 30000/35000 EUR bruts / an sur 13 mois, primes incluses Localisation du poste : Au nord d'Orléans (45) Avantages : - Intéressement - 13ème mois Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, alors n'hésitez plus à postuler ! Recrutement géré par Julie MOMBOYE
Description du poste : L'agence Kangourou Kids d'Orléans recherche des supers nounous pour s'occuper des enfants au domicile des parents sur la commune d'Ingré Jours / Horaires : Lundi et/ou Mardi et/ou Jeudi et/ou Vendredi en sortie d'école (à partir de 16h30 ou plus tard en fonction de vos disponibilités) Mission : trajet école/domicile, activités, soins, repas Un CDI est à la clef ! Disponibilité obligatoire de SEPTEMBRE 2025 jusqu'à Début JUILLET 2026. Possibilité de vous proposer d'autres Familles en fonction de vos disponibilités : Mercredis & Matins Suivi personnalisé et Formation par le Coordinateur Petite Enfance de l'Agence + Avantages CE + Mutuelle Description du profil : Force de proposition pour les activités, à l'écoute, dynamique. Expérience professionnelle de 6 mois minimum dans le domaine de l'enfance: école, centre de loisirs, crèche, particulier et club sportif... Avantages CE, mutuelle, suivi personnalisé et formations par la coordinatrice Petite Enfance.
RESPONSABILITÉS : L‘agence Kangourou Kids d'Orléans recherche des supers nounous pour s'occuper des enfants au domicile des parents sur la commune d'Ingré Jours / Horaires : Lundi et/ou Mardi et/ou Jeudi et/ou Vendredi en sortie d'école (à partir de 16h30 ou plus tard en fonction de vos disponibilités) Mission : trajet école/domicile, activités, soins, repas Un CDI est à la clef ! Disponibilité obligatoire de SEPTEMBRE 2025 jusqu'à Début JUILLET 2026. Possibilité de vous proposer d'autres Familles en fonction de vos disponibilités : Mercredis & Matins Suivi personnalisé et Formation par le Coordinateur Petite Enfance de l'Agence + Avantages CE + Mutuelle PROFIL RECHERCHÉ : Force de proposition pour les activités, à l'écoute, dynamique. Expérience professionnelle de 6 mois minimum dans le domaine de l'enfance: école, centre de loisirs, crèche, particulier et club sportif... Avantages CE, mutuelle, suivi personnalisé et formations par la coordinatrice Petite Enfance.
Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels au sein de Kangourou Kids.
- Accueillir, conseiller et vendre aux clients professionnels (plombiers, paysagistes, agriculteurs, etc.) - Mettre en avant les produits, relayer les promotions et actions commerciales - Gestion des stocks et du magasin - Réceptions, sorties de marchandises, inventaires - Suivi des approvisionnements et respect des consignes de sécurité - Animation de l'équipe et logistique - Encadrer une petite équipe (magasinier et chauffeur) - Organiser les tournées de livraison et garantir la satisfaction client Expérience sur un poste similaire ou en tant que responsable logistique ou responsable de magasin en GSB Polyvalence : gestion, vente, logistique, animation Organisation et rigueur : indispensables pour un espace libre-service performant Qualité relationnelle : sourire, esprit d'équipe et sens du client Le CACES 3 est un plus Si ce poste vous intéresse, envoyez nous votre CV et échangeons ensemble ! #ECP2025
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la logistique, un chef d'équipe logistique (H/F) à Saran (45770) en CDI. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un BAC Professionnel. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec un salaire mensuel compris entre 2000 et 2500EUR.Notre client est un acteur reconnu dans le secteur de la logistique, intervenant auprès de grandes marques de luxe. Dans le cadre de son développement, il recherche des Chefs d'Équipe Logistique (H/F) pour accompagner et encadrer ses opérations. Missions - Encadrer, animer et fédérer une équipe opérationnelle - Superviser l'activité et veiller à l'atteinte des objectifs fixés - Assurer le suivi des indicateurs de performance et des tableaux de bord - Garantir le respect des procédures et des réglementations en vigueur (qualité, sécurité, etc.) Description du profil : Formation Bac en Logistique et Transport ou équivalent Expérience en management d'équipe souhaitée Organisation, rigueur et capacité d'adaptation Bon relationnel et aptitude à travailler en équipe Ce poste vous offre l'opportunité d'évoluer dans un environnement exigeant et***
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans le secteur de l'intérim, un(e) Chargé(e) de recrutement intérim en alternance pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : En tant que futur(e) Chargé(e) de Recrutement en agence d'emploi, vous participerez pleinement au développement de l'agence via vos futures missions: Rédaction et diffusion des annonces de recrutement Présélection des candidats - convocation et tenue des entretiens de recrutement Sourcing des candidats sur les différents JobboardsGestion de l'accueil physique et téléphonique des candidats, intérimaires et partenaires clientsSuivi administratif des dossiers et mise à jour des bases de donnéesTraitement des besoins en recrutement (mise en relation profil/poste) Profil : Vous aimez les challenges, esprit commercial, et êtes polyvalent(e) (multi-tâches)Vous êtes rigoureux(se), avez un bon contact clientèleAppétence pour le recrutement en agence d'emploi (intérim)Amplitude horaire : 8h-18h (37.5h/s avec 1RTT/mois)Tickets restaurants, mutuelle, primes variables ...Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation) Poste à pourvoir à Meung-sur-Loire (45130) pour octobre 2025 Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Rémunération selon niveau d'études + âge ! Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
ISCOD
POSTE : Ingénieur Informatique Industrielle H/F DESCRIPTION : En tant qu'Ingénieur informatique industrielle, vous aurez les responsabilités suivantes : Apporter une expertise technique approfondie sur les systèmes de supervision industrielle, notamment dans la configuration, le paramétrage et la maintenance des plateformes SCADA (comme PcVue), des interfaces homme-machine (IHM Siemens) ainsi que dans la gestion et l'exploitation de bases de données relationnelles (type SQL). Réaliser les études fonctionnelles et techniques, développer les applications d'informatique industrielle, et assurer l'intégration complète des solutions dans des environnements variés. Concevoir, développer et mettre en oeuvre des solutions logicielles sur l'ensemble du cycle de vie du projet, depuis la définition des besoins jusqu'à la mise en service sur site, en garantissant performance, fiabilité et conformité aux exigences techniques et sécuritaires. * Superviser et coordonner les interventions des sous-traitants, en assurant le suivi technique, le respect des délais, la qualité des livrables, et en intervenant comme interlocuteur principal pour toute question technique. Notre client vous offre : * Un salaire compétitif, compris entre 40 000 € et 55 000 € annuels ; * 1 jour de télétravail par semaine après période d'intégration * Des "Tickets Restaurant" pour vos repas quotidiens ; * Plan d'épargne retraite à 100 % pris en charge par l'employeur * Un environnement de travail axé sur l'innovation technologique ; * Un poste permanent au sein d'une équipe spécialisée et expérimentée ; * Une localisation à Ormes (proche d'Orléans), facilement accessible. Rejoignez ce poste d'Ingénieur informatique industrielle et apportez votre expertise au secteur des solutions d'énergies renouvelables. N'hésitez pas à postuler dès maintenant. PROFIL : Le profil recherché : * Vous êtes diplômé en informatique industrielle, en ingénierie ou dans un domaine connexe ; * Vous avez une expérience dans le développement de logiciels pour le secteur industriel au minimum de 3 ans; * Vous avez des compétences en développement et réalisation des projets d'informatique industrielle (environnement de développement : PcVue, Siemens, Base de données). * Vous avez des connaissances en automatisation et en systèmes de contrôle (SCADA, PLC) ; * Vous êtes rigoureux et orienté vers les solutions techniques performantes. * Vous êtes autonome.
Notre client est une organisation de taille moyenne spécialisée dans le secteur industriel spécialisée dans les solutions d'énergies renouvelables, notamment l'éolien, le solaire et les systèmes hybrides. L'entreprise se concentre sur l'innovation technologique et l'optimisation des processus industriels pour ses partenaires.
Description du poste : Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Ingré La mission Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents. Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes : - Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.) - Veiller à l'état de santé général de l'enfant - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Les conditions - Emploi salarié en CDI - Salaire évolutif selon les compétences et les missions - Horaires et zone géographique définis avec les clients - Compatible avec études, autre activité, retraite - Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée.... Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition ! Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe Solutia (Ingré - 45140) à***Référence : 2019483 Description du profil : - Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice - Références professionnelles exigées - Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum
Description du poste : Vous aimez créer une relation durable avec vos clients ? Vous appréciez travailler en équipe dans une ambiance conviviale ? Alors n'hésitez pas ! Ce poste est fait pour vous ! Vous managez et accompagnez vos équipes Vous animez et guidez une équipe commerciale et logistique de 4 à 8 personnes pour garantir un service efficace à nos clients professionnels (plombiers, maçons, Travaux Publics, piscinistes, paysagistes, agriculteurs.). Vous êtes convaincu que la satisfaction de nos clients et la performance de l'entreprise dépendent de vos équipes. Vous êtes proche de vos clients Vous prenez en charge la clientèle « grands comptes » sur votre secteur et vous assurez que leurs attentes et besoins soient satisfaits. Vous développez des relations solides et de confiance avec vos clients, en étant à leur écoute et en leur proposant des solutions adaptées. Vous mettez en place des stratégies commerciales pour fidéliser les clients existants et attirer de nouveaux clients. Vous managez le compte de résultat Vous êtes le garant des profits de votre point de vente et veillez à la rentabilité de votre site. Vous analysez les performances commerciales et financières de l'agence et reportez régulièrement au Responsable de Secteur. Vous utilisez ces analyses pour ajuster vos stratégies et améliorer les résultats. Rémunération : 38 000€ brut annuel fixe sur 13 mois (prime de 13e mois mensualisée) Prime d'objectif annuelle pouvant atteindre jusqu'à 25% du salaire fixe Intéressement trimestriel et participation annuelle (en moyenne 2 mois de salaire en plus) Véhicule de fonction, carte essence, carte affaires Tablette, téléphone, ordinateur Formation et intégration : vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé grâce à My PUM Campus Description du profil :***Vous savez motiver et guider votre équipe vers l'atteinte des objectifs. * Vous gérez efficacement votre temps et vos priorités. * Vous placez la satisfaction client au cœur de vos actions. * Vous faites face aux imprévus avec sérénité et mettez en place des solutions. ➡️ Le plus ? Vous avez une expérience dans le commerce et dans le management d'équipe, idéalement dans le monde du négoce ou de la GSB.
Description du poste : Kangourou Kids Orléans recherche un(e) baby-sitter pour une famille située à Ingré , avec 1 enfant de 3 ans. Horaires : Lundis + Mardis + Jeudis de 17H30 à 19H + Semaines Impaires = Vendredi de 17H30 à 19H (21H/Mois) (hors vacances scolaires) Mission : trajet école/domicile + Activités + Douche Un CDI est à la clef ! Disponibilité obligatoire de SEPTEMBRE 2025 à Début JUILLET 2026 Possibilité de vous proposer d'autres Familles en fonction de vos disponibilités : matins et mercredi! Description du profil : Expérience Dynamique : Une expérience dans le monde merveilleux des enfants (crèche, école, baby-sitting). Passion Énergique : Une vraie passion pour les enfants et le désir de faire partie d'une ékipe où l'énergie positive et le bonheur sont au rendez-vous. Qualités Rebondissantes : Fiabilité, flexibilité, dynamisme et professionnalisme sont les qualités qui nous font bondir de joie. Pourquoi Choisir Kangourou Kids ? Impact Positif : Soyez le héros qui apporte du bonheur et de la joie aux enfants ainsi que de la sérénité à leurs familles. Culture Épanouissante : Travaillez dans une éKipe qui valorise le respect, la bienveillance et le développement personnel, tout en sautant vers de nouveaux défis. Formations : Profitez de formations pour développer vos compétences et ajouter de nouveaux outils à votre sac à malice. Avantages Compétitifs : Bénéficiez d'une rémunération attrayante et d'avantages sociaux qui bonifie votre quotidien. Accompagnement Dédié : Recevez un suivi personnalisé par un Coordinateur Petite Enfance, votre complice dans cette aventure palpitante. Mutuelle : Accédez à une couverture santé avec une prise en charge à 50% pour vous protéger au quotidien. Carte Avantage : Profitez d'avantages exclusifs pour les loisirs, les vacances, les spectacles et les courses. Valorisation de l'Implication : Recevez des chèques cadeaux et autres récompenses pour chaque action participative, que ce soit pour des jeux concours, des photos d'activités réalisées avec les enfants, etc.
SUPPLAY ORLEANS INDUSTRIE, expert en recrutement pour le secteur de l'industrie, recrute pour l'un de ses clients un(e) opérateur de production (H/F) dans le domaine du montage de tondeuse. Le poste est basé à Ormes (45). Horaires : JOURNÉE / ÉQUIPE 2x8. Rattaché(e) au chef d'équipe, vous aurez pour mission le montage mécanique de tondeuses. Vos principales tâches seront les suivantes : - Montage de pièce sur tondeuse - Contrôler la qualité des pièces produites Issu(e) d'une formation en tant qu'opérateur, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. De nature rigoureuse, autonome et adaptable, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et votre esprit d'équipe. Intéressé(e) par cette mission ? N'attendez plus, postulez dès maintenant !
Vous êtes enthousiaste, organisé et décidé à intégrer le monde des poids-lourds ? Nous recherchons pour notre succursale de Val de Loire, site d'Ormes (45), un Magasinier PRA (pièces de rechange) H/F en alternance. Sous la responsabilité de Tristan, responsable du magasin, vous menez à bien votre mission principale : apprendre progressivement à accompagner les besoins du client, assurer les activités de réception, de stockage et d'expédition des pièces de rechange, accessoires et produits dans le respect des engagements pris avec les clients. Au fur et à mesure de votre progression, les activités seront adaptées et diversifiées. Attiré par le domaine de la logistique et du magasin, vous avez déjà été alternant ou vous envisagez de le devenir ? Vous prévoyez d'intégrer une formation en logistique ? Votre sérieux, votre sens du respect des consignes ainsi que votre capacité d'apprentissage vous permettront de profiter pleinement des challenges offerts au sein du magasin et de l'atelier. Vos capacités relationnelles et votre goût pour le travail en équipe vous permettront également de vous intégrer pleinement au sein de l'équipe Magasin. Votre sens du service vous permettra de vous intégrer pleinement au sein de notre structure et de contribuer à la satisfaction de nos clients. Le poste à pourvoir : - Lieu : Succursale de Val de Loire, atelier d'Ormes (45) - Type de contrat : Contrat d'apprentissage de 1 à 3 ans - Formation : Il vous appartient de rechercher une école et une formation - Rémunération : selon législation en vigueur - Avantages : 13ème mois, tickets restaurants, mutuelle, intéressement, participation etc Nous vous proposons : - Un tuteur formé et expérimenté - Une équipe aux valeurs fortes et des produits de dernière technologie - Un cadre de travail épanouissant et des équipements adaptés, un environnement de travail sûr - Une évolution professionnelle encouragée Intégrer SCANIA, c'est offrir à votre future carrière de belles opportunités et partager nos ambitions ! Scania. Tout démarre avec vous.
Nous recherchons un (e ) Adjoint(e) chef d'équipe pour un de nos clients : Les Missions qui vous seront confiées : - S'assurer de la bonne application des règles de sécurité - Planifier l'activité de l'équipe et animer le brief en début de poste en cas d'absence du CE - Organiser, animer et contrôler l'activité - Établir en fin de poste une passa??on claire entre les deux équipes - Mettre à disposition le matériel nécessaire au bon fonctionnement des équipes - Suivre les KPIs et optimiser la production - Utiliser Excel pour les fonctionnalités de base et maîtriser le WMS - Gérer les réclamations clients : traitement et réponse systématique - Contribuer au développement et à l'implémentation des projets logistiques - Proposer des initiatives pour améliorer les pratiques logistiques Profil : - Être titulaire des CACES 1, pour intervenir en renfort ou en soutien - Participer aux inventaires - Assurer la maintenance et le bon état de l'entrepôt
Notre agence, recherche, pour l'un de ses clients, un Technicien de service itinérant H/F. Vos missions : - Mise en service, maintenance et réparation d'équipements au sein des installations du client. - Réparation des machines en atelier et chez les clients - Assistance et conseil téléphonique pour la résolution des problèmes. Conseil après-vente & formation des clients, - Gestion des pièces détachées du véhicule. - Respecter les procédures d'intervention et de déplacement de la société. - Utiliser correctement les outils informatiques mis à disposition par la société Si vous disposez d'une expérience sur un poste similaire, alors n'hésitez plus et postulez !
L'agence Adwork's d'Orléans recherche pour l'un de ses clients basé sur Ormes un monteur câbleur (H/F) Vos missions seront : -Sur des véhicules de fonctions et aménagés : monter, et tirer des câbles , pour les feux et autre éléments électriques relier à un véhicule - Couper, dénuder, sertir des sections de câble - Contrôler et vérifier la conformité du produit fini habilitations basses tensions Vous avez déjà travaillé sur un poste de câbleur/câbleuse ou sur un poste similaire. Vous maitrisez les familles et formes des composants électroniques. Vous savez lire un schéma d'équipement électrique et mécanique. Vous êtes rigoureux, organisé et avez une bonne dextérité.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à ORMES pour 3 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 8 ans, 12 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, suivi des devoirs, préparation des repas, aide à la toilette, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur ORLEANS et sa région. Notre agence : 76 rue Bannier 45000 ORLEANS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
Notre client, spécialisé dans la conception, le développement et la fabrication d'appareils électroménagers est en recherche d'Un Electromécanicien H/F en CDI. Vos principales missions au sein d'une Unité de Production sont : - Assurer la maintenance préventive et le dépannage des installations - Assurer la préparation et la mise en oeuvre des actions décidées - Participer à l'amélioration continue du service Titulaire d'un BTS MAI, Electrotechnique ou d'un DUT Mécanique, vous justifiez à minima d'une expérience de 3 ans dans cette fonction, en milieu industriel. Vous avez mis en oeuvre et de façon autonome des compétences en hydraulique, pneumatique, électricité, mécanique et idéalement en automatisme. Horaires : équipe 2*8 avec un horaire mensuel de 151,67 h Type de contrat : CDI Salaire : 30000/35000 EUR bruts / an sur 13 mois, primes incluses Localisation du poste : Au nord d'Orléans (45) Rémunération : Entre 32 000 - 35 000EUR bruts annuels Avantages : -Intéressement -13ème mois Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, alors n'hésitez plus à postuler ! Recrutement géré par Julie MOMBOYE
On arrête tout ! Vous venez de tomber sur l’annonce qu’il vous fallait. L’équipe de Temporis Orléans Nord recrute un CHEF D'EQUIPE POSEUR (H/F) Vous travaillerez pour une société spécialisée en conception, mise en place et dépannage de menuiseries. Vous savez encadrer une équipe, organiser votre journée de travail, analyser un plan de pose et vous savez également poser des menuiseries, portes métalliques, garde-corps, portails. Le salaire variera en fonction de l'expérience : de 13€ à 15€ brut de l'heure. Alors, vous savez que ce poste est fait pour vous ? N'attendez plus ! Toute l'équipe Temporis Orléans Nord a hâte de vous rencontrer ! La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 09h à 12h et de 14h à 18h avec de supers avantages : + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum) + Formation continue + CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) + Avantage FASTT (location à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…) + Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
On arrête tout ! Vous venez de tomber sur l’annonce qu’il vous fallait. L’équipe de Temporis Orléans Nord recrute un GESTIONNAIRE DE PARC (H/F) Pas de routine ici, chaque journée est différente et pleine de défis à relever. Vos missions : vous assurez la maintenance technique préventive et curative sur du matériel au retour de chantier : vous détectez les pannes et les réparez. Vous lavez les véhicules et veillez à ce que votre environnement de travail reste propre et sécurisé. Vous avez déjà mis les mains dans le cambouis ? Parfait. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), vous avez le sens du service et vous aimez quand tout tourne rond ? Encore mieux. Ce poste est pour vous. Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant et à évoluer au sein d'une entreprise , postulez dès maintenant ! Le salaire varierea entre 2000€ et 2100€ brut par mois. Chez Temporis Orléans Nord, on met l’humain au cœur de l’emploi. Postulez dès maintenant et faisons équipe pour votre avenir pro — nous vous accompagnons à chaque étape du processus de recrutement.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Orléans recherche un(e) baby-sitter pour une famille située à Ingré, avec 1 enfant de 3 ans. Horaires : Lundis + Mardis + Jeudis de 17H30 à 19H + Semaines Impaires = Vendredi de 17H30 à 19H (21H/Mois) (hors vacances scolaires) Mission : trajet école/domicile + Activités + Douche Un CDI est à la clef ! Disponibilité obligatoire de SEPTEMBRE 2025 à Début JUILLET 2026 Possibilité de vous proposer d'autres Familles en fonction de vos disponibilités : matins et mercredi! PROFIL RECHERCHÉ : Expérience Dynamique : Une expérience dans le monde merveilleux des enfants (crèche, école, baby-sitting). Passion Énergique : Une vraie passion pour les enfants et le désir de faire partie d'une ékipe où l'énergie positive et le bonheur sont au rendez-vous. Qualités Rebondissantes : Fiabilité, flexibilité, dynamisme et professionnalisme sont les qualités qui nous font bondir de joie. Pourquoi Choisir Kangourou Kids ? Impact Positif : Soyez le héros qui apporte du bonheur et de la joie aux enfants ainsi que de la sérénité à leurs familles. Culture Épanouissante : Travaillez dans une éKipe qui valorise le respect, la bienveillance et le développement personnel, tout en sautant vers de nouveaux défis. Formations : Profitez de formations pour développer vos compétences et ajouter de nouveaux outils à votre sac à malice. Avantages Compétitifs : Bénéficiez d'une rémunération attrayante et d'avantages sociaux qui bonifie votre quotidien. Accompagnement Dédié : Recevez un suivi personnalisé par un Coordinateur Petite Enfance, votre complice dans cette aventure palpitante. Mutuelle : Accédez à une couverture santé avec une prise en charge à 50% pour vous protéger au quotidien. Carte Avantage : Profitez d'avantages exclusifs pour les loisirs, les vacances, les spectacles et les courses. Valorisation de l'Implication : Recevez des chèques cadeaux et autres récompenses pour chaque action participative, que ce soit pour des jeux concours, des photos d'activités réalisées avec les enfants, etc.
Vous êtes à la recherche d'une opportunité pour développer vos compétences tout en poursuivant vos études ? Chez CARTOFLEX, nous croyons en l'importance de l'alternance pour former les talents de demain. Vous bénéficierez d'un environnement stimulant et bienveillant, où vous pourrez mettre en pratique vos connaissances et acquérir une expérience professionnelle précieuse pour demain. En tant que Chargé(e) de communication & marketing en alternance, vous serez amené(e) à travailler en étroite collaboration avec le responsable marketing pour participer activement à la stratégies de communication de l'entreprise. Vos missions principales consisteront à : - Participer à la mise en place de campagnes de communication et de marketing - Organiser et participer à des salons professionnels (communication, logistique, coordination) - Gérer les réseaux sociaux de l'entreprise et animer la communauté en ligne - Contribuer à la rédaction de contenus marketing (newsletters, articles, supports de communication, etc.) - Analyser les performances des actions de communication et proposer des ajustements si nécessaire - Participer au projet de migration d'un site internet Issu(e) d'une formation de niveau Bac+2 en communication/ marketing ou équivalent et en poursuite de vos études en Licence ou Bachelor (3e année) Ce défi est pour vous si vous vous reconnaissez dans ce profil : Excellentes compétences rédactionnelles et relationnelles Maîtrise des outils informatiques courants Intérêt marqué pour le digital, les réseaux sociaux et la communication événementielle Curiosité ou affinité pour l’univers industriel, technique ou B2B Si vous êtes dynamique, créatif(ve) et passionné(e) par le marketing et la communication, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez une entreprise dynamique et participez à des projets stimulants au sein du secteur de l'industrie.
CARTOFLEX, filiale du groupe TURBOSELF est une PME de 25 personnes basée à INGRÉ (45), certifiée EN 9001 et ISO 9100. Acteur spécialisé dans le marquage industriel, l’usinage et l’impression numérique.Nous sommes également expert dans la fabrication de badges et cartes plastiques depuis plus de 30 ans. Nous fournissons plus de 3000 établissements (collèges, lycées, centres de formation, établissements supérieurs…)
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Chargé d'affaires (H/F) Startpeople recherche pour son client entreprise à taille humaine Un Chargé d'affaires h/f - Près de Bricy (45). Sous la responsabilité du Responsable de Site, vous aurez pour missions principales : -Prospecter et conquérir de nouveaux clients sur les secteurs géographiques dédiés; -Gérer, suivre et fidéliser votre portefeuille client; -Analyser les besoins clients et établir une offre de vente technique et financière -Suivre les affaires (définition du besoin client, négociation, signature des contrats et suivi technique au niveau de la fabrication jusqu'à la livraison au client); -Assurer un reporting régulier de vos actions et résultats auprès de votre responsable. Vous maîtrisez les métiers du bâtiment, et bénéficiez d'une expérience commerciale significative. PROFIL : Ce poste est fait pour vous si : -Vous aimez le terrain et le contact client, et savez établir une réelle relation de confiance et de partenariat, -Vous êtes mobile au niveau national, -Vous êtes réactif et rigoureux dans la gestion de vos activités au quotidien. Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et pouvez compter sur vos qualités rédactionnelles. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Notre client, situé à INGRE, est une entreprise de fabrication de machines et d'équipements pour les secteurs industriel, commercial et agricole. Quel sont les moyens de transport pour se rendre au travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client est une entreprise à la mentalité innovante et humaine, en constante croissance. Rejoignez un environnement de travail dynamique où vos idées peuvent faire la différence.Comment vos compétences pourraient-elles enrichir les tâches d'Assistant adv et comptable (F/H) proposées ici ? Votre tâche principale consistera à assurer la gestion administrative des ventes pour les marchés nationaux et internationaux, avec un soutien aux activités comptables. - Éditer et expédier les factures, garantissant leur précision et conformité - Suivre les règlements et effectuer les relances clients de manière proactive - Gérer la documentation liée aux expéditions export avec rigueur - Organiser et superviser les expéditions express en respectant les délais impartis - Saisir les écritures comptables et assister à la préparation des arrêtés mensuels, trimestriels et annuels Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: CDD - Durée: 12/mois - Salaire: 2500 euros/mois Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Avantages CSE - Primes et intéressements
Chez Expectra, nous sommes engagés à vous offrir un service de qualité, un conseil d'expert et des opportunités uniques (CDI/CDD/Intérim). Nos experts vous accompagnent dans votre projet professionnel. Notre équipe d'experts en Commercial & Marketing vous accompagne dans votre carrière.
Rejoignez Alloga ! Acteur leader de la distribution pharmaceutique depuis , Alloga France est aujourd'hui le 2e dépositaire sur le marché français. Alloga propose une large palette de services adaptés aux besoins des laboratoires pharmaceutiques pour la distribution de produits de santé et de bien-être à destination des grossiste-répartiteurs, des pharmacies, des hôpitaux, des parapharmacies et des professionnels de santé sur l'ensemble du territoire.Alloga France et ses équipes doivent répondre à de nouveaux enjeux avec une forte ambition de croissance, souhaitant conquérir de nouveaux marchés, tout en réaffirmant sa position de leader. Rejoindre Alloga, c'est s'engager au service de la santé. Le Responsable de secteur est avant tout un manager de proximité chargé de conduire son équipe à la performance collective pour satisfaire le client tout en répondant aux exigences économiques, sociales et réglementaires de l'entreprise. Il est porteur des valeurs de l'entreprise et notamment de la démarche « Excellence opérationnelle ». Il met en oeuvre toutes les actions et outils de progrès permettant d'apporter de la valeur ajoutée pour l'entreprise, le client et son équipe. Rattaché au Responsable des Opérations du site, ses missions principales sont : - Organiser les flux de produits et gérer l'activité au quotidien grâce aux outils de pilotage et indicateurs clés du secteur. Analyser les écarts et proposer des solutions. - Manager une vingtaine de personnes - Optimiser l'activité en développant les outils d'amélioration continue - Garantir la sécurité des personnes et des biens dans son secteur - Appliquer les process et contrôler la qualité des productions de son service Niveau BTS en Logistique et expérience de 2 ans sur un poste similaire • Expérience significative en management d'équipe • Capacité à résoudre des situations problématiques, Force de proposition • Rigueur, méthode, réactivité, adaptabilité • Bon relationnel • Bonne communication orale et des capacités rédactionnelles avérées • Aisance informatique, maitrise du pack Office et de l'outil WMS Rejoindre Alloga, c'est s'engager au service de la santé.
Rejoignez l'équipe de Sébastien, responsable d'agence, et de Bertrand, responsable des ventes internes, au sein de notre agence d'Orléans. Ce que vous ferez en tant que Technico-commercial sédentaire H/F chez SEFI : Rattaché(e) au Responsable des Ventes Internes, vous serez un véritable soutien technique au sein de l'agence, travaillant en étroite collaboration avec l'équipe itinérante. Au quotidien, vos principales missions sont : * Accueillir par téléphone ou par mail les demandes de nos clients industriels (services maintenance, méthodes, achats...) * Comprendre précisément leurs besoins pour déterminer les produits et services nécessaires à la réalisation de leurs projets et à la maintenance de leurs équipements, * Formaliser des offres de prix pertinentes, en assurer le suivi et les relances pour concrétiser les ventes, * Effectuer la saisie informatique des commandes, veiller à leur suivi auprès des clients et des fournisseurs, et résoudre les éventuels litiges. Votre contribution quotidienne sera essentielle pour assurer le développement du chiffre d'affaires, de la marge de votre agence et contribuer à la fidélisation de notre clientèle. Ce poste n'est pas ouvert au télétravail. Le profil idéal : Vous êtes titulaire d'une formation technique en mécanique, maintenance, conception industrielle ou électrotechnique, complétée par une expérience en environnement industriel. C'est avant tout votre motivation de vous investir dans un métier alliant technique et relationnel qui fera la différence ! Une formation commerciale ou une expérience dans la relation client serait donc un atout supplémentaire. Même si vous ne connaissez pas tous nos produits, une solide culture générale technique et votre curiosité seront essentielles pour être légitime et proposer les meilleures solutions à nos clients. Vous êtes à l'aise dans les contacts téléphoniques et vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes également organisé(e), dynamique, persévérant(e) et capable de gérer les priorités. SEFI est ouvert à tous les talents et favorise la mixité et la diversité de ses équipes. A ce titre, nous étudions à compétences égales, toutes les candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap, visible ou invisible. Les raisons de nous rejoindre : * Bénéficier d'un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle : horaires de journée du lundi au vendredi, 6 semaines de congés payés, 1 RTT toutes les 4 semaines travaillées, * Salaire fixe à négocier selon profil, 13ème mois, prime annuelle, participation aux bénéfices, tickets restaurant, mutuelle familiale, CSE avantageux comprenant des chèques vacances, * Pour assurer votre réussite au sein de SEFI, nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration au sein de nos équipes, un soutien technique quotidien sur nos produits, ainsi que des formations commerciales et techniques pour développer votre expertise, * L'opportunité d'intégrer un groupe où la convivialité et la proximité sont au coeur de nos valeurs et offrant de réelles perspectives d'évolution. Notre processus de recrutement : * Entretien téléphonique avec le service RH, * Entretien avec les Responsables directs en agence avec évaluation technique, * Entretien avec le Responsable Régional et la Responsable RH.
Une mission d'intérêt généralNos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité.Aux côtés des Intervenants Sociaux et du Directeur d'Hébergement, vous serez un acteur de la vie quotidienne des hébergés. Vous assurez leur accueil, favorisez la vie en collectivité et veillerez à l'entretien et au bon fonctionnement des équipements sur un dispositif CADA situIngré (45). En tant qu'Agent Polyvalent, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurerLa préparation des chambres : veiller à l'hygiène et à la propreté, préparer la literie et le linge de lit, vérifier le bon fonctionnement des équipementsLa réalisation des tâches de maintenance et d'entretien de premier niveau. Par exemple : lessivage des murs, peinture et petits travaux de plomberie et d'électricitLa remontée des dysfonctionnements techniques à la filière maintenance. C'est participerL'accueil des personnes hébergées, et leur apporter des informations sur la vie de la structure et l'utilisation des équipements ;- La bonne intégration des hébergés et réguler la vie en collectivité (prévention et gestion des conflitsL'organisation et la réalisation des activités auprès du public accueilli. C'est veillerAu respect du règlement intérieur et assurer l'affichage des règles dans les parties communesA l'entretien du matériel et à la remise en ordre des locauxEt alerter sur les aspects d'hygiène et de sécurité.
Poste Nous recherchons un(e) technicien(ne) respiratoire pour rejoindre notre équipe de soins. Vous serez responsable de l'évaluation et du traitement des patients souffrant de troubles respiratoires, tout en assurant un service de qualité et un soutien adapté aux besoins des patients. Zone d'activité 45 28 91 94 Missions - Évaluer les besoins respiratoires des patients et mettre en œuvre les traitements appropriés. - Administrer des thérapies respiratoires et surveiller les réponses des patients. - Collaborer avec les équipes médicales, rédiger des rapports détaillés et précis suite aux visites à domicile - Assurer la formation et l'éducation des patients sur l'utilisation des dispositifs respiratoires. - Gérer la documentation administrative liée aux soins fournis. - Utiliser les outils informatiques dédiés à la gestion des dossiers et la communication interne. Compétences requises - Compétences en communication efficaces pour interagir avec les patients et les équipes médicales. - Aptitude à rédiger des comptes rendus précis - Capacité d'apprentissage - Sens de l'organisation, rigueur administrative - Aptitudes à l'usage d'outils informatiques. Si vous êtes passionné(e) par le domaine de la santé et que vous souhaitez contribuer au bien-être des patients, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ à 2 200,00€ par mois Horaires : - Heures supplémentaires - Travail en journée Rémunération supplémentaire : - Heures supplémentaires majorées - Primes Lieu du poste : En présentielLe savoir être, la pédagogie, la capacité d'apprentissage, le sens de l'organisation et l'autonomie sont des atouts indispensables ainsi qu'une bonne communication orale et écrite
L'agence spécialisée dans le domaine de la Prestation de Santé à Domicile, fait partie d'une fédération nationale dynamique et centrée sur la qualité et le service. Son pilotage local procure réactivité et proximité. Fort de son développement, l'équipe recherche de nouveaux collaborateurs expérimentés ou non. Une école de formation permettra de développer ou renforcer les compétences permettant de construire un parcours professionnel motivant.
Sous la responsabilité du DRH, votre mission principale est de garantir la sécurité des personnes et veiller au respect de l'environnement selon les normes et la réglementation en vigueur. Les missions s'effectuent pour plusieurs sites : à 90% en région Centre Val de Loire et 10% en IDF. Vous aurez sous votre responsabilité un animateur HSE et un apprenti. Vous interviendrez principalement sur l'environnement mais aussi sur la sécurité et l'hygiène. ·Définir les politiques sécurité et environnementales avec la Direction et les mettre en place. ·Coordonner les actions sécurité et environnement ·Garantir la conformité à la réglementation en matière de sécurité et d'environnement ·Être l'interlocuteur HSE des parties prenantes (pouvoirs publics, assurances, prestataires...) ·Assurer la préparation et participer aux CSSCT des sites ·Garantir les certifications ISO dans son périmètre Titulaire d'un Bac + 5 spécialités Sécurité/environnement, vous justifiez d'une expérience significative de 5 à 7 ans dans un environnement industriel multi sites. Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre dynamisme, votre sens de l'initiative, votre capacité à piloter, animer et fédérer les équipes, que ce soit hiérarchiquement ou fonctionnellement. Garant de l'application du système de management sécurité, vous maîtrisez les règlementations (sécurité, environnementale...) ainsi que les normes en vigueur. Vous pratiquez les méthodologies de résolution de problèmes. Votre autorité de compétences et votre capacité de conviction constituent des atouts majeurs pour la réussite dans ce poste. Type de contrat : CDI Rémunération : 55-60 KEUR / annuel fixe brut Statut cadre - 218 jours Poste basé à Ingré (45) - Déplacements à prévoir au niveau régional. Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, alors n'hésitez plus à postuler ! Recrutement géré par Elea DUPLAA
CASA JOB est un groupe régional d'agences de travail temporaire indépendant, implanté en région Centre depuis 2009. Nous sommes présents sur Blois, Vendôme, Contres, Lamotte-Beuvron, Orléans, Tours et Romorantin-Lanthenay. Notre indépendance est notre gage de réactivité quotidienne dans nos agences. Retrouvez une équipe enthousiaste, dynamique et impliquée dans chacune d'entre elles. Rejoignez-nous vite en vous connectant sur www.casajob.fr ! Préparer, monte et câble sur tous types de support, des composants électroniques, électrotechniques, ou d'une filière entrant dans un ensemble destiné à des matériels construit à l'unité ou en petites en séries à partir de principe ou d'un plan de câblage. -Vous avez une première expérience significative ou vous possédez une formation en tant que câbleur, CAP/BEP ou titre professionnel ; -Vous êtes minutieux, vigilant, flexible et organisé ; -Vous avez une bonne connaissance des règles de sécurité -Vous savez lire un plan ou un schéma électronique -Le travail en équipe ne vous fait pas peur
Savoir : - Connaissances de la Fonction Publique Territoriale - Connaissances en moteur Diesel, - Connaissances en moteur Essence, - Connaissances en moteur Essence 4 temps et 2 temps, - Connaissances en mécanique agricole (entretien tracteurs, tondeuses), - Connaissances en hydraulique, Savoir-faire : - Procédures d'entretien de véhicules, poids lourds, engins agricoles. - Entretien des véhicules/matériels (mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique, etc...) - Diagnostic des pannes et réparations des pannes ne nécessitant pas le recours à un prestataire - Préparation de véhicules pour les contrôles réglementaires, - Intervention de service rapide, - Suivi de l'entretien du parc de la collectivité, et du fonctionnement des sécurités - Appliquer les règles de sécurité, - Sécurisation, utilisation et entretien des outillages. Activités techniques : - Identifier le type de pannes et ses caractéristiques techniques, - Informer les différents responsables des contraintes techniques et financières inhérents à certains choix, - Effectuer les réglages de base des différents systèmes équipant un véhicule, - Faire fonctionner les équipements d'atelier : pont à colonnes, treuils, outillage, etc..., - Déterminer la période d'entretien des véhicules, - Assurer la maintenance courante de l'outillage et du matériel, - Lire, comprendre et appliquer des consignes de sécurité, Savoir-être - Organisation, méthode, rigueur, - Polyvalence dans le domaine de la mécanique, - Initiative, autonomie, - Écoute, discrétion, confidentialité, - Esprit d'équipe, - Dynamisme, courtoisie, - Sens du service public,
Description du poste : Qui est SAMSIC ? Acteur majeur du service créé en 1986 par Christian Roulleau, Samsic agit chaque jour au cœur des lieux de vie et de travail pour assurer le confort et la sérénité des usagers, et stimuler les parcours professionnels de milliers de collaborateurs. Présent dans 27 pays, à travers trois pôles d'expertise : Samsic Facility, Samsic RH et Samsic Airport, le groupe propose une offre globale de services associés valorisant les Hommes et les environnements. Mission / rattachement Rattaché au Chef d'établissement, votre mission très opérationnelle consiste à assurer la gestion de l'exploitation des sites dont vous aurez la charge, d'assurer le management des équipes et apporter les réponses aux attentes des clients de votre secteur. En tant qu'interlocuteur privilégié de vos clients, vous êtes le garant de la prestation. Responsable de votre périmètre, vous intervenez sur l'ensemble des problématiques relatives aux exploitations :***Manager une équipe composée d'agents de propreté sur vos différents sites ; * Fidéliser votre portefeuille clients et assurer un suivi régulier ; * Veiller au parfait respect des cahiers des charges définis conjointement avec vos clients ; * Assurer le suivi, la fidélisation de votre portefeuille clients ; * Proposer des prestations associées ; * Assurer la gestion des tâches administratives concernant le recrutement, contrat de travail, congés, planning, paie. ; * Assurer la gestion logistique et économique de vos exploitations ; * Conjuguer qualité du service et rentabilité des sites confiés. Description du profil : Titulaire d'un Bac+2 minimum idéalement dans le secteur de la propreté, avec une expérience significative en management d'équipe opérationnelles, vous possédez une connaissance du métier et du secteur et une maîtrise de l'outil informatique. Rigoureux(se) et autonome, vous êtes un manager à l'écoute du client et des salariés.
Description du poste : Développe ton talent au cœur des fruits et légumes ! Tu as le feu sacré du code qui brûle en toi ? Tu rêves de lignes de code propres, de projets innovants et de challenges qui boostent tes compétences ? Rejoins-nous pour une alternance pleine de défis dans une entreprise qui nourrit le quotidien des gens ! Acteur majeur dans la distribution de fruits et légumes. Chaque jour, nous nous engageons à fournir des produits frais et de qualité à nos clients. Mais derrière chaque pomme, chaque tomate, il y a aussi une équipe soudée et un outil CRM essentiel à notre succès ! Ta mission, si tu l'acceptes :***Participer activement au développement et à l'amélioration de notre outil CRM interne (environnement Laravel, Full Stack) * Travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales pour répondre à leurs besoins * Intégrer de nouvelles fonctionnalités pour optimiser nos processus * Assurer la maintenance et le suivi des évolutions techniques Ce que nous t'offrons :***Une alternance responsabilisante où tes idées et ton travail auront un impact direct * Une immersion dans le monde passionnant des fruits et légumes * Un accompagnement personnalisé pour faire de toi un(e) pro du développement et du CRM * Un environnement convivial, dynamique, et toujours tourné vers l'avenir ! Prêt(e) à relever le défi ? On t'attend avec impatience ! Description du profil : Tu maîtrises un ou plusieurs langages de programmation (Php, JavaScript, Mysql, etc.) Tu es rigoureux(se), autonome et surtout motivé(e) par l'idée de contribuer à un projet concret Une expérience en CRM ou en développement d'applications serait un plus !
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de son développement, notre client recherche 2 Chefs de Chantier Électricité (H/F) pour renforcer ses équipes en CDI, sur le secteur RCVL (région Centre-Val de Loire). Postes à pourvoir : • Chef de chantier Maintenance & Dépannage CVC et Travaux (f/h) • Chef de chantier Électricité Bâtiment (f/h) Vos missions : • Gestion complète des chantiers : du devis au management • Encadrement d'une équipe de 4 personnes + sous-traitants • Interventions variées : hôpitaux, bâtiments de l'armée, commerces, tertiaire • Déplacements locaux – retour à domicile tous les soirs (découches exceptionnelles uniquement) Conditions proposées : • CDI • Rémunération : 2 500 à 3 000 € brut mensuel • Voiture de service (utilisable le week-end sur demande) • PC & téléphone fournis • Comité d'entreprise, participation, intéressement • Accompagnement terrain de 18 mois assuré par Hervé Thermique • Prise de poste prévue entre l'été et septembre 2025 PROFIL RECHERCHÉ : • Autonome, organisé, avec un vrai sens du travail bien fait • Idéalement ancien artisan ou chef d'équipe expérimenté • Expérience confirmée en électricité et CVC • Bon relationnel, capable de gérer une équipe et dialoguer avec les clients
ISI, agence de travail temporaire à taille humaine et à l'esprit familial, vous propose des missions en intérim mais aussi des contrats en CDD ou CDI. La confiance, la transparence et la proximité sont les valeurs fortes d'ISI que nous privilégions et partageons avec nos intérimaires et nos clients. Alors, prêts à tenter l'expérience ? Le recrutement c'est ISI !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Technicien support IT Niveau 2 (H/F) Nous recherchons pour notre client acteur national dans le domaine de l'IT, un(e) Technicien(ne) Support Niveau 2 sur le secteur de Nord d'Ormes. Vos futures missions : Prendre en charge des dossiers de déploiement, de service ou de support technique. S'approprier les procédures, les directives techniques associées ainsi que le cadre contractuel en vigueur. Effectuer une analyse approfondie des situations rencontrées. Réaliser les actes techniques, en garantissant la qualité du service tout en respectant les procédures QHSE en vigueur. Proposer des améliorations dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue. Agir en tant qu'ambassadeur ou ambassadrice de l'entreprise, en véhiculant ses valeurs et son éthique. Documenter systématiquement toutes les interventions effectuées. Informer et communiquer avec le client selon les processus définis, tout en rendant compte régulièrement à la hiérarchie. Profil Recherché : Bonnes compétences techniques. Sens de l'organisation et rigueur. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Esprit d'initiative et volonté d'amélioration continue. Engagement envers une qualité de service élevée. PROFIL : Le profil recherché De formation Bac +2 à Bac +3 d'une filière technique IT, vous maîtrisez les bases technologiques liées aux architectures des matériels informatiques. Vous avez une expérience dans la réalisation d'intervention, d'assistance, et de dépannage (2ème niveau) sur matériels, logiciels standards, systèmes d'exploitation et réseaux locaux. Orienté(e) service client, vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et d'une aisance pour communiquer. Vous vous adaptez facilement, et êtes rapidement autonome.
Vous aimez créer une relation durable avec vos clients ? Vous appréciez travailler en équipe dans une ambiance conviviale ? Alors n'hésitez pas ! Ce poste est fait pour vousVous managez et accompagnez vos équipes Vous animez et guidez une équipe commerciale et logistique de 4 à 8 personnes pour garantir un service efficace à nos clients professionnels (plombiers, maçons, Travaux Publics, piscinistes, paysagistes, agriculteurs.). Vous êtes convaincu que la satisfaction de nos clients et la performance de l'entreprise dépendent de vos équipes. ? Vous êtes proche de vos clients Vous prenez en charge la clientèle « grands comptes » sur votre secteur et vous assurez que leurs attentes et besoins soient satisfaits. Vous développez des relations solides et de confiance avec vos clients, en étant à leur écoute et en leur proposant des solutions adaptées. Vous mettez en place des stratégies commerciales pour fidéliser les clients existants et attirer de nouveaux clients. ? Vous managez le compte de résultat Vous êtes le garant des profits de votre point de vente et veillez à la rentabilité de votre site. Vous analysez les performances commerciales et financières de l'agence et reportez régulièrement au Responsable de Secteur. Vous utilisez ces analyses pour ajuster vos stratégies et améliorer les résultats.
Nous sommes à la recherche d'un.e poseur.se, expérimenté.e dans a pose de films adhésifs automobile et bâtiment, pour assurer la connaissance technique des produits de notre client et transmettre les techniques et les astuces pour les appliquer. Les domaines d'application visés : Covering / PFF Film pour vitrage bâtiment Les missions principales : Démonstrations : réaliser les poses de films pour nos supports vidéos/photos à destination des réseaux sociaux, de nos sites e-commerce et/ou toute campagne de communication Tests produits : tester les nouveautés produits et les nouveaux concepts Expertise produit : accompagner les équipes lors d'études de faisabilité ou dans le choix d'un produit sur certains projets Formations : former des clients et/ou des poseurs salariés à la pose de films adhésifs Atelier : réaliser les gabarits de kit vitres teintées, aider ponctuellement aux étapes de découpe et/ou de thermoformage des commandes Chantiers de pose : effectuer les prises de cote et intervenir sur des chantiers régionaux (déplacements ponctuels à prévoir) SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier de la holding, vos principales missions seront les suivantes : - Production de la comptabilité générale, Supervision des opérations courantes (achats, ventes,..) Traitement du courrier, Suivi des échanges avec les fournisseurs, Suivi et relances des comptes clients, Comptabilisation des écritures d'inventaires (provisions, paie, immobilisations, frais généraux.) Assistance au RAF sur les déclarations fiscales (TVA, TVS, CVAE, CET,.) Participation aux reportings, Préparation à l'établissement du bilan annuel et notamment la documentation du dossier de travail Poste en CDI à pourvoir dès que possible, sur le site de notre HOLDING à INGRE. Rémunération selon expérience ainsi que prime variable mensuelle.Rigoureux (se) et organisé (e), vous avez la maîtrise des outils informatiques (Excel et idéalement Sage). L'esprit d'équipe et la capacité d'investissement seront les atouts de votre réussite. De formation comptable BAC+4, vous disposez d'une expérience professionnelle de 5 à 8 ans, avec une première expérience en cabinet comptable.
Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier du site, vos principales missions seront les suivantes : Suivi des cartes grises en lien avec le Système d'Immatriculation des Véhicules Suivi des comptes clients, relances clients, Gestion des notes de frais avec l'outil Cleemy Suivi des amendes Participation au suivi du compte constructeur Participation au reporting mensuel Participation à la clôture des comptes selon le profilRigoureux (se), discret (e) et organisé (e), vous avez la maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook et idéalement Sage). L'esprit d'équipe et la capacité d'investissement seront les atouts de votre réussite. Débutant(e) accepté(e)
Créé en 2004, BPM est un groupe à l'actionnariat stable et familial, spécialisé dans la distribution de véhicules roulants (automotive), qu'ils soient automobiles, industriels (utilitaires et camions), motos, travaux publics, environnement et agricoles. Situé dans le Grand ouest, le Centre, la Région Parisienne et le Sud-Est de la France, ainsi qu'à Monaco et en Suisse, le groupe a réalisé en 2022 un chiffre d'affaires de 1.5 mds d'euros et emploie près ...
En appui de votre responsable hiérarchique, vous réalisez des activités d'encadrement, de gestion et d'organisation du secteur de vente pièces de rechange, accessoires et produits. Vous participez au développement commercial de l'activité P.R.A. Vos missions principales : - Réalisation d'activités relatives au management du secteur - Détermination et suivi des objectifs des collaborateurs du secteur P.R.A., - Appui aux collaborateurs du secteur pièces de rechange, accessoires et produits, - Encadrement des collaborateurs : attribution de missions / participation au recrutement / à la définition et au suivi du plan de formation des collaborateurs / aux modalités de rémunération / au suivi d'évolution des carrières / au tutorat de jeunes en formation alternée - Réalisation d'activités relatives à l'organisation et à la gestion de la commercialisation des P.R.A. : - Suivi de l'activité : élaboration et actualisation de tableaux de bord P.R.A. / détermination d'actions correctives / organisation des inventaires., - Encadrement de l'ensemble des activités administratives relatives au secteur P.R.A., - Participation à l'élaboration et suivi du budget, - Participation à la gestion financière de l'activité P.R.A., - Gestion des flux et des stocks P.R.A., - Établissement et suivi des relations avec les fournisseurs / les clients : . négociation des conditions d'achat et de vente des P.R.A., - Organisation fonctionnelle des différents lieux de vente : magasin, comptoir, boutique., - Suivi des garanties, - Traitement des réclamations / gestion des litiges, - Contribution à l'élaboration et application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise. - Réalisation d'activités relatives au développement de la commercialisation des P.R.A. : - analyse de la concurrence, - élaboration et mise en œuvre d'actions marketing, - prospection / développement de la clientèle, - Établissement et suivi des relations fournisseurs / suivi de la clientèle grands comptes, - Déclenchement et organisation d'actions marketing, - Appui à la force de vente VN/VO, collaboration avec les autres secteurs d'activité de l'entreprise, - Répartition géographique des zones de vente entre les vendeurs itinérants. Le poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération selon expérience ainsi que prime variable mensuelle.Rigoureux (se), autonome et organisé (e), vous avez la maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook,.). L'esprit d'équipe, la capacité d'investissement et le sens du service seront les atouts de votre réussite afin de contribuer à la bonne image et à la qualité de services proposés. Une expérience similaire au sein d'un groupe automobile souhaitée. Au-delà de votre expertise, nous comptons sur votre motivation et votre personnalité.
Spécialisé dans le transport frigorifique et la logistique de fruits et légumes frais, SOCAFNA c'est avant tout un Groupe familial dynamique et en pleine expansion qui rassemble 1200 collaborateurs. Une équipe soudée qui partage les valeurs du Groupe et qui s'implique chaque jour pour relever, ensemble, les défis de demain. Fidèle à sa politique de recrutement, le Groupe SOCAFNA offre de nombreuses opportunités dans différents secteurs d'activités et recherche en permanence de nouveaux talents pour ses différentes implantations. Si vous souhaitez faire partie de cette aventure passionnante et contribuer au développement de l'un des acteurs majeurs dans son domaine, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature. nous n'attendons plus que vous ! Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez pour missions principales : * D'assurer les enlèvements et livraisons de marchandises selon les impératifs reçus et avec un soucis permanent du respect de la réglementation transport (Code de la route, temps de conduite) * Participer aux opérations de chargements et déchargements. * Réaliser des opérations liées au transport en respectant les règles de sécurité (arrimage de la marchandise avec des sangles, émargements des documents) * De contrôler le véhicule avant de partir en tournée et signaler les anomalies. * Garantir la qualité de service et la satisfaction de nos clients. Nous recherchons des personnes ayant le sens du contact et du savoir être, sérieuses et autonomes Expérience : * Conduite De Super Poids Lourds transport frigorifique : 1 an (Exigé) Permis/certificat : * Permis CE (Exigé) * FIMO/FCO et d'une carte conducteur à jour (Exigé) CDI
Vous êtes un professionnel ou une professionnelle chevronné(e) dans la conduite de transport de marchandises. Exerçant avec passion, vous aspirez à partager votre savoir-faire avec ceux qui envisagent une carrière dans le transport. Le Groupe Promotrans propose, via un parcours de formation complet et un programme d'intégration, l'opportunité d'embrasser la carrière de Formateur ou Formatrice en Transport de Marchandises en contrat à durée indéterminée (CDI). Notre centre de formation de Ingré (45) est actuellement à la recherche d'un formateur ou d'une formatrice spécialisé(e) dans le transport de marchandises. A l'issue d'un parcours d'intégration et de formations, vos missions : - Vous préparez et animez les actions de formation Transport Routier de Marchandises en salle et en conduite : FIMO/FCO, Passerelle, Titre professionnel Porteur voire Tous Véhicules - Vous évaluez les acquis d'apprentissage, définissez les objectifs et remplissez rigoureusement les documents de suivi garantissant le bon déroulement de l'action - Vous accompagnez les stagiaires, participez à leur confiance et motivation tout au long de leur parcours de formation - Vous pourrez être amené.e à travailler en horaires postés et à réaliser des interventions sur d'autres centre de formation Grâce à un parcours de formation et d'intégration personnalisé, le Groupe Promotrans vous accompagne dans l'acquisition des compétences nécessaire à la pédagogie et à l'animation de sessions de formations. Profil recherché : - Vous possédez le permis de conduire depuis plus de 5 ans des catégories C et CE (en cours de validité), avoir le permis D est un plus appréciable - Vous êtes titulaire d'un titre professionnel de conducteur routier de Marchandises ou d'un diplôme de conduite routière (CAP, Bac Pro...) ou d'un TPECSR (anciennement BEPECASER) mention groupe lourd - Vous possédez 3 ans d'expérience professionnelle de conducteur routier ou de formateur du Groupe Lourd au cours des 5 dernières années - Vous êtes rigoureux.se, motivé.e, doté.e d'un excellent sens relationnel - Vous aimez travailler en équipe, savez vous adapter à tout type de public et l'apprentissage de la réussite est votre credo Ce que le Groupe Promotrans propose : - Domaine d'activité prometteur et porteur de valeurs - Culture conviviale dans un Groupe à taille humaine - Rejoindre des équipes dynamiques et soudées - Participer à des projets enthousiasmants - Acquérir de nouvelles compétences - Accompagnement pour évoluer dans l'entreprise - Mobilité géographique possible sur nos 40 implantations - Rémunération sur 13 mois - Prime de participation & d'intéressement - Plan d'Epargne Entreprise avantageux - Compte Epargne-Temps - Garantie Frais de santé pris en charge à hauteur de 70% par l'employeur - Garantie Prévoyance prise en charge à 100% - 14 Jours RTT - Titres Restaurants pris en charge à 60% par le Groupe Promotrans (9EUR par jour travaillé) - Dispositif de cooptation avec prime de 1000EUR - CSE proposant des activités sur l'ensemble du territoire « À compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du Code du travail »
Descriptif du poste: Rejoignez l'équipe de Sébastien, Responsable d'Agence au Havre, et découvrez une opportunité passionnante couvrant une partie du département 45. Ce que vous ferez en tant que Technico-commercial externe chez SEFI : Rattaché(e) au Responsable de l'agence et en collaboration avec nos équipes sédentaires, vous incarnez sur le terrain le lien entre SEFI et ses clients. Vous serez le conseiller de confiance, apportant des informations techniques de qualité et des solutions adaptées à leurs besoins. Au quotidien vos principales missions seront de : * Visiter les clients de votre portefeuille (services maintenance, méthodes et achats...) pour assurer les ventes de nos produits et services en conformité avec le PAC dans l'objectif de développer le chiffre d'affaires et la marge de votre agence, * Apporter des conseils techniques avisés, * Fidéliser votre clientèle en proposant des solutions sur mesure et la développer en réalisant des actions de prospection ciblées, * Assurer une communication fluide avec l'équipe commerciale sédentaire pour garantir un suivi efficace des demandes, * Assurer la solvabilité des clients en coordination avec le service comptabilité, * Maintenir une veille concurrentielle active dans le secteur confié. Les déplacements se limiteront à votre secteur. Aucun découcher à prévoir, sauf en cas de formations ou réunions. Vous serez également présent(e) en agence fréquemment pour favoriser les échanges avec l'équipe sédentaire, assurer le suivi administratif et prendre vos RDV. Ce poste n'est par conséquent pas ouvert au télétravail. Profil recherché: Le profil idéal : Vous êtes titulaire d'une formation technique dans des domaines tels que la mécanique, la maintenance, la conception industrielle ou encore l'électrotechnique, et disposez d'une solide expérience dans le conseil et/ou la vente de produits techniques industriels. Si vous avez déjà été impliqué(e) dans la gestion du budget d'achat de matériel industriel ou en relation avec des fournisseurs, par exemple en tant que responsable maintenance, responsable utilités/énergies ou méthodes votre profil nous intéresse également. Une connaissance de nos produits serait également un vrai plus à la prise en main de ce poste. Si vous êtes passionné(e) par la technique, engagé(e), dynamique, à l'écoute de vos clients, réactif(ve), et que vous privilégiez le travail en équipe, alors vous vous épanouirez sur ce poste au sein de notre groupe ! SEFI est ouvert à tous les talents et favorise la mixité et la diversité de ses équipes. A ce titre, nous étudions toutes les candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap, visible ou invisible. Les raisons de nous rejoindre : * Bénéficier d'un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle : horaires de journée du lundi au vendredi, 6 semaines de congés payés, 1 RTT toutes les 4 semaines travaillées, * Salaire fixe à négocier selon profil, 13ème mois, prime annuelle, véhicule 2 places de service ou 5 places avec contribution financière (utilisation personnelle et professionnelle), participation aux bénéfices, tickets restaurant ou forfait repas, mutuelle familiale, CSE avantageux comprenant des chèques vacances, * Pour assurer votre réussite au sein de SEFI, nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration au sein de nos équipes, un soutien technique quotidien sur nos produits, ainsi que des formations commerciales et techniques pour développer votre expertise. * L'opportunité d'intégrer un groupe où la convivialité et la proximité sont au coeur de nos valeurs et offrant de réelles perspectives d'évolution. Notre processus de recrutement : * Entretien téléphonique avec le service RH * Entretien avec le Responsable d'Agence et le Responsable Régional avec évaluation technique * Entretien avec le Responsable des Ventes et la Responsable RH
Vous avez une solide expérience opérationnelle en maintenance ou en mécanique industrielle ? Vous souhaitez mettre en valeur vos compétences techniques pour offrir des conseils de qualité à nos clients tout en bâtissant des relations durables ? Vous êtes prêt à développer vos talents relationnels et commerciaux auprès de vos clients ? Alors ce poste est fait pour vous ! SEFI est un groupe familial créé en 1977 qui s'est imposé comme le plus gros groupe indépendant de Fra...
SUPPLAY recherche pour un de ses clients spécialisé dans la restauration collective un CHEF GERANT H/F Vous serez en charge de : - Participer à l'élaboration de la carte en collaboration avec le chef cuisinier décider de la politique de prix - Superviser la comptabilité - Surveiller le niveau des stocks et assurer la liaison avec les fournisseurs - Recruter les collaborateurs, constituer les équipes, gérer les carrières - Arbitrer les conflits interpersonnels - Garantir l'application des règles de sécurité et d'hygiène... Horaires :7h-14h45 Travail en semaine Doté (e) d'une expérience en restauration collective ou traditionnel Management Expert en cuisine A l'aise sur l'outil informatique
Description du poste : Rattaché(e) au Chef d'Atelier, vous réalisez le diagnostic, la réparation, l'entretien des tracteurs, matériels agricoles et d'irrigation directement chez les clients de votre secteur. Plus précisément, vous avez pour missions principales :***la recherche de panne, le démontage et le remontage des pièces, ainsi que les réglages, * la saisie informatique des documents nécessaires aux réparations, * l'entretien de la relation client et le service après-vente, * la participation à la propreté et à l'organisation de l'atelier. Vous effectuez vos missions dans le strict respect de toutes les règles de sécurité définies au sein de l'entreprise. Dans ce cadre, vous communiquez les informations et les dysfonctionnements que vous constatez dans un objectif de prévention. Les avantages du poste :***Rémunération motivante (participation), * Un parcours de formation technique proposé tout au long de votre carrière dans la société, * Mutuelle d'entreprise, Description du profil : De formation BTS Techniques et services en matériels agricoles (TSMA) ou Génie des équipements agricoles (GDEA) vous avez idéalement une expérience de 5 ans dans le domaine du machinisme agricole TP, automobile ou poids lourd. Doté(e) d'un grand sens du service client , vous êtes autonome , organisé , capable d'intervenir sur tout type de matériel et souhaitez contribuer au développement de l'entreprise . Au-delà de votre expertise, nous comptons sur votre motivation et votre personnalité . Alors vous êtes prêt à nous rejoindre ?
AD POIDS-LOURDS Centre Ouest recherche un Vendeur Conseil Centre d'appels Spécialiste pièces détachées Poids Lourds H/F pour son site basé à Ormes (45 - proche Orléans) :Vous travaillerez dans un centre d'appels et serez rattaché(e) au Responsable du Centre d'appels (C2A).Le rôle du Vendeur Conseil est d'assurer et développer une relation commerciale au travers des outils (tél., web, outils collaboratifs...) du Centre d'Appels Autodistribution en application de la politique commerciale Poids Lourds du groupe Autodistribution et de son enseigne, de vendre les pièces et les services, d'informer et conseiller les clients, et d'assurer la gestion administrative suivi des offres, délai des commandes, livraisons, réclamations clients).Vous aurez pour missions principales :Assurer et développer la relation commerciale :Reçoit et analyse les demandes de TOUS les clientsApplique la politique enseigne, collection, logistique, facturation de transport et tarificationDécouvre et identifie les besoins du clientRenseigne, conseille et vend auprès des clientsEffectue de la vente additionnelle, promotionnelle et/ou propose des produits de substitutionEnregistre, saisit ou envoie les commandes et les offres de prixInforme le client sur les délaisUtilise l'outil de pricing pour ajuster au mieux les offresEffectue des appels sortantsSaisit les ventes manquéesEnrichit la BDD clientsEst support aux Responsables de Secteur Commerciaux (RSC)Gestion administrative :Enregistre les réclamations simples et met à jour les dossiers clientsIdentifie les réclamations nécessitant l'intervention du Responsable C2A et les transmet aux services concernésAssure le suivi des offresSuit les reliquats et les livraisons et informe les clientsFait remonter les différentes problématiques tarifaires au Responsable C2A
CHAUFFEUR COLLECTEUR DÉCHETS CONDITIONNES H/F Enregistrer pour plus tard Postuler
Dans le cadre du développement de l'activité de notre entité SOC, spécialisée dans les équipements électromécaniques dans le domaine de l'eau, nous recherchons un(e) Dessinateur Projeteur hydraulique et canalisation (F/H) basé(e) à Ingre (45)Vous assurez les missions suivantes :-Participe aux réunions et visites d'étude-Réalise les études techniques selon les normes cahiers des charges et spécificités du client, y compris note de calcul-Réaliser les études techniques en conformité des exigences clients dans le respect des délais.-Réalise les plans d'équipements, les plans guides GC, les plans de préfabrication suivant les normes de dessin et la charte SOC.-Recherche en accord avec les personnes concernées par le projet, les optimisations et améliorations technique.
Description du poste : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 50 agences d'intérim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS ORLEANS recherche pour son client spécialisé dans la fabrication de machines et la conception de logiciels à destination des établissements scolaires, basé sur la Région Orléanaise, un Adjoint Responsable Qualité H/F ! Vous recherchez à rejoindre une entreprise en plein développement et qui est un acteur Leader dans son domaine. Vous vous reconnaissez dans les valeurs : - d'innovation à travers la proposition de solutions sur mesures - de performance grâce à une chaîne de production complète - de qualité avec la promesse d'un service technique. Vous êtes reconnu pour votre très forte appétence et expérience en lien avec le test de logiciels et matériels. Votre contribution majeure consiste à piloter le réglage et la mise en place des solutions (logiciels/matériels) proposées. Logiciel : Retranscrire le cahier des charges afin d'en faire ressortir les exigences clients et les cas de tests de fonctionnalité des logiciels/projets à réaliser afin que l'ensemble des données soient compréhensibles par tous les acteurs - Approuver les exigences clients et les cas de tests à effectuer - Piloter la réalisation des campagnes de tests (manuels et automatiques) - Réaliser les tests manuels et automatisés - Assurer la traçabilité des tests réalisés - Effectuer un compte-rendu des campagnes de tests réalisées - Tenir à jour les cas de tests et les exigences clients - Contrôler et approuver les ajustements/amélioration apportés par le service Développement. Matériel : Réaliser les tests de fonctionnement des matériels - Assurer la traçabilité des supports de suivi et d'intervention - En cas de non-conformité constatée, la signaler et la tracer - Contrôler et approuver les ajustements/amélioration apportés par le service production. Prendre connaissance des retours d'expériences clients et de leurs besoins sur l'utilisation des logiciels/matériels. Proposer des solutions d'amélioration des produits. Rédiger et mettre à jour les fiches procédures liées à son activité. Assurer le développement des relations interservices. Cette liste des missions n'est pas exhaustive. Contrat sur une base 39H. VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES : Salaire brut annuel jusqu'à 40 800€ selon votre expérience sur 12 mois - Tickets restaurants - Contrat d'intéressement - Mutuelle et prévoyance Description du profil : Votre rigueur, votre sens des priorités et votre sens du contact sont reconnus par tous ? Vous êtes une personne de terrain ! Votre réactivité et votre capacité d'analyse vous permettent de gérer les situations pour répondre avec efficacité aux besoins des équipes et des clients. Vous savez à la fois travailler en totale autonomie mais avait également une forte appétence pour le travail en équipe. Doté(e) d'excellentes compétences en communication, vous êtes en capacité d'interagir avec l'ensemble des collaborateurs et clients null
Notre agence recherche pour l'un de nos clients, un Magasinier H/F. Vos misions : -Identifier le colis, et s'assurer du bon état général du produit et crée les bons de réception -Vérifier la conformité du matériel par rapport à la commande et réaliser des contrôles -Gérer les informations nécessaires en vue de l'édition du BL -Réaliser toutes les actions nécessaires dans l'ERP et les documents pour une gestion e sortie de composants efficace -Réaliser les sorties physiques des composants en faisant attention au lot à finir -Filmage à la main. -Expédition et réception (production des bons de livraison et des bons de réception, contrôle des produits et conditionnement avant expédition) -Gestion de stock en lien avec la gestionnaire de production (responsable de son stock, le magasinier doit enregistrer les entrées et les sorties) Vous êtes responsable de sa zone de travail, aussi bien sur la partie entreposage que magasin. Profil : disposer du caces R489 3 Horaires de journée. 07h30/ 16h15 De plus, si vous disposez d'un BAC PRO logistique alors n'hésitez plus et postulez !
Une entreprise reconnue dans la location de matériel professionnel pour le BTP et l'industrie, recherche pour son agence d'Orléans un(e) Dépanneur(se) en CDI. Amplitude horaire 1737 h/an (lundi au vendredi, horaires de journée) Vos missions: - Rattaché(e) à l'atelier, vous assurez la maintenance et la réparation du parc matériel afin de garantir sa disponibilité : - Contrôle, entretien et réparation du matériel (élévation, manutention, TP, énergie...) - Diagnostic et dépannage en agence ou sur site client - Préparation du matériel avant location Pourquoi rejoindre Réseau Alliance ? En travaillant avec nous, vous bénéficiez de nombreux avantages : * Rémunération attractive selon votre expérience et qualifications. * 20% de majoration de salaire brut : 10% en Indemnité de Fin de Mission (IFM) et 10% de congés payés. * Formations professionnelles pour perfectionner vos compétences et faire évoluer votre carrière. * Compte Epargne Temps : Une épargne facile et rentable pour votre avenir. * Coffre-fort numérique COFFREO : Vos documents en toute sécurité sur votre smartphone. * Services pratiques : Mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements... tout pour vous faciliter la vie. * Acompte de paye à la semaine si besoin. * Parrainage récompensé : Invitez des amis et gagnez des chèques cadeaux ! * Accès à un Comité d'Entreprise avec des avantages exclusifs MEYCLUB Profil recherché: Formation ou expérience en mécanique, hydraulique, électrique, pneumatique ou en tant que diéséliste Sens de l'organisation, autonomie, rigueur Bon relationnel et esprit d'équipe Habilitations appréciées : CACES R.489 cat. 3, R.486 cat. A & B, R.482 cat. F & G Habilitations électriques H0B0, BR, BC, B2V
Notre centre de formation est un acteur de la formation professionnelle. Nous sommes spécialisés dans les secteurs du commerce et de l'administration, et proposons une large gamme de formations diplômantes allant du niveau Bac à Bac +3. Nos formations sont conçues pour répondre aux besoins actuels du marché du travail, et sont dispensées par des enseignants qualifiés et expérimentés. Nous offrons une grande variété de cursus, adaptés aux profils et aux ambitions des étudiants, avec des programmes évolutifs qui prennent en compte les changements et les défis de l'environnement économique. Au-delà de la formation, notre centre offre également un accompagnement personnalisé aux étudiants. Nous mettons également à disposition des étudiants des ressources pédagogiques et des infrastructures modernes pour faciliter leur apprentissage et leur réussite. Le poste : Nous recherchons actuellement un(e) vendeur en boulangerie en alternance pour nos partenaires situées à Meung-sur-Loire et Saint-Ay. Si vous êtes passionné(e) par la vente et la relation client, ce poste est fait pour vous ! En intégrant ces équipes dynamiques, vous contribuerez au bon fonctionnement de leurs points de vente en assurant un service de qualité et en conseillant les clients sur les produits. En tant que vendeur en boulangerie, vous participerez activement au développement commercial de leurs magasins. Envoyez nous vos CV et participez à l'aventure ! Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Argumentaire de vente - Caractéristiques des produits - Conseiller des clients sur le choix de produits Savoir-être demandés : - Chaleureux - Communiquant - Ecoute
STAND UP FORMATION
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. Toutadom Services adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Ingré (45140) en Centre. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : SMIC Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2019484 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Adecco recherche, pour son client, leader mondial de la distribution aux professionnels de matériels électriques, deux technico-commerciaux sédentaires H/F pour des postes basés à Orléans. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : entre 2200-2400 € brut fixe + variable selon profil et expérience Rythme : 37H du lundi au vendredi - Tickets restaurant d'une valeur de 11 € (pris en charge à 60 % par l'employeur) - Parcours d'intégration sur mesure pour vous permettre de monter en compétences - Mutuelle d'entreprise - 1 jour de RTT par mois - CSE avec divers avantages (chèques-vacances, chèque Noël.) - Perspectives d'évolution en interne, en France et/ou à l'international Vos missions, si vous acceptez le poste, seront : Conseil et expertise***Analyser les cahiers des charges clients. * Réaliser des études techniques de différents niveaux. * Conseiller les clients sur les solutions adaptées (informations techniques, produits alternatifs). * Veiller à ce que les offres proposées soient conformes à la stratégie de l'entreprise (marge, digital, mix produit). Vente***Instaurer un climat de confiance avant l'acte de vente (relationnel, accueil, questionnement). * Rédiger et relancer les devis. * Enregistrer les commandes selon les standards commerciaux et activer les demandes via le canal digital. * Adapter et négocier les prix dans le périmètre de responsabilité, en coordination avec le technico-commercial itinérant et les fournisseurs. * Mettre en avant les offres commerciales du moment (promotions, produits à forte marge, événements.). * Développer le portefeuille clients en prospectant et en réactivant des comptes via des appels sortants. Service après-vente***Traiter les litiges de livraison en lien avec la logistique ou orienter vers les interlocuteurs concernés. * Assurer la résolution des litiges en lien avec l'ADV (prix, avoirs, facturation, recouvrement.). Fidélisation***Relancer les clients inactifs. * Promouvoir les dispositifs d'animation commerciale ou de fidélisation (points Select, offres en agence.). Description du profil : Bac à Bac + 2 technique et/ou commercial avec une appétence pour les sujets techniques Sens du service Réactivité, curiosité et très bon relationnel pour et la relation clients et le travail en équipe Méthode et organisation Maitrise de l'informatique
RESPONSABILITÉS : Vos missions : • Accompagner les personnes âgées ou handicapées dans leur quotidien et faciliter leur maintien à domicile en les soutenant dans les gestes les plus élémentaires : • le nettoyage, ménage et l'entretien des différentes pièces du logement, • le repassage, • les courses, • la préparation de repas simples. Amelis Services s'engage pour vous apporter les meilleures conditions de travail • Une plateforme de réductions pour vos dépenses quotidiennes, • L'accès à une plateforme de micro-formation rémunérée, NOSKO pour vous former selon vos disponibilités et recevoir des primes allant jusqu'à 150€ par an, • Des indemnités kilométriques couvertes (de 0,35€ à 0,55€ du Km), • Vos titres de transport pris en charge à 50%, • Une mutuelle à tarifs négociés pour vous et votre famille. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes : Bienveillant(e), empathique, patient(e), ponctuel(le). Vous n'avez pas d'expérience ? Nous sommes fiers d'étudier toutes les candidatures. Vous souhaitez vous investir auprès des personnes âgées et aimez le contact humain, vous êtes à l'écoute avec un bon relationnel et le sens du service ? L'agence de Orléans vous attend avec impatience.
Nos aides ménagers bénéficient des avantages liés à notre mode d'intervention, le modèle prestataire : un emploi salarié et une rémunération stable et des congés payés. Nos engagements ont convaincu 1500 auxiliaires de vie et aides ménagers au sein de de nos 47 agences, pourquoi pas vous ?
Notre agence recherche pour l'un de ses client spécialisé dans le transport de marchandises, UN CHAUFFEUR PL CACES 1 H/F Vous aurez pour mission le déplacement des camions dans la cours, la mise à quai des différents véhicules. Le chargement et déchargement a l 'aide d un chariot autoporte Horaires variables Vous êtes titulaire du permis C et idéalement du permis CACES 1B R489 Vous avez une première expérience dans le secteur du transport Vous êtes ponctuel(le) et rigoureux(euse)
- Chargement des tournées de distribution - Déchargement des marchandises, vrac et palettisées - Contrôle qualitatif et quantitatif - Préparation de commandes - Assurer le stockage - Rangement et propreté du quai - Vous maîtriser l'utilisation d' un transpalette manuel - Vous êtes une personne dynamique, polyvalente et réactive - Vous respectez les règles de sécurité et de qualité
Notre agence recrute pour son client, un Opérateur logistique Cariste CACES 6 (F/H). Vos missions : - Réceptionner et décharger les matières premières et autres produits à l'aide du chariot élévateur - Expédier les commandes clients - Contrôler les quantités livrées - Ranger en stock les reliquats de commandes - Utilisation des CACES R489 - 6 alors n'hésitez plus et postulez !
Nous recrutons notre Chef gérant H/F : Où ? Dans un restaurant scolaire de ORMES (45), de 390 couverts où la pause déjeuner rime avec plaisir et convivialité ! Avec qui ? Équipe de 7 personnes dont 3 en cuisine Salaire ? 2200.00 EUR bruts x 13 et avantages Profitez de vos soirées et week-ends ! Semaine haute (42 heures par semaine) en période scolaire et basse en période de vacances scolaires Horaires ? 6h15 à 15h00 Doté(e) d'une expérience en restauration collective et en management, vous alliez passion, dynamisme et sens du challenge. Vous insufflez une énergie positive à vos équipes... tout en régalant les convives au quotidien. Vos missions : Piloter la cuisine comme un chef d'orchestre (gestion des équipes, budget, commandes, hygiène, ...) Participer à la production avec l'aide de l'équipe type cuisine centrale (repas pour personnes âgées, maternelle, primaire, centre de loisirs) Surprendre, innover et proposer une cuisine maison et de saison Profil recherché : Diplôme en hôtellerie-restauration exigé (CAP, BEP, Bac Pro, BTS) Expérience significative en restauration collective Maîtrise des techniques culinaires et des normes HACCP Compétences en gestion d'équipe et en management Sens de l'organisation, rigueur et autonomie Excellent relationnel et sens du service client Nous vous proposons : CDI - Temps complet Salaire 2200.00 EUR bruts/mois 13ème mois Statut agent de maîtrise Poste à pourvoir au 01/09/2025 Nos avantages : Autonomie dans votre gestion Participation aux bénéfices de l'entreprise Centres de formation internes Comité d'Entreprise Avantage en nature repas Mutuelle / Prévoyance Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 50% Mobilité interne favorisée Politique de cooptation Notre engagement : Api est une entreprise inclusive, qui s'épanouit grâce à la diversité. Nous nous engageons à offrir à chacun des chances égales d'emploi et d'évolution. chef-gérant h/f
