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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Sabadel-Latronquière. 97 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 46 - ST CIRGUES, 46 - CARDAILLAC, 46 - TERROU ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Le Grand-Figeac recrute UN.E ACCOMPAGNATEUR.RICE SCOLAIRE pour la direction générale des services - Territoire du Haut-Ségala à temps non complet 12h hebdomadaires annualisées Cadre d'emplois des adjoints d'animation (catégorie C) - Grade d'adjoint d'animation Contrat de droit public à durée déterminée du 13 mai au 5 juillet 2024 Sous l'autorité de la Directrice générale des services, vous assurerez l'accompagnement des enfants usagers du transport scolaire. _Missions principales du poste_ - Accompagnement des enfants - Accompagnement lors de la montée dans le véhicule, pendant le trajet et lors de la descente - Veiller à ce que les enfants soient correctement attachés - Vérification de la liste des enfants accompagnés - Surveillance et prévention des accidents - Surveillance lors de la montée dans le véhicule, pendant le trajet et lors de la descente - Vigilance sur la sécurité durant tout le temps d'accompagnement - Rappel des consignes de sécurité _Profil recherché_ - Compétences / Connaissances requises : - Capacité à communiquer et à adapter son discours avec pédagogie - Capacité à informer et à rendre compte - Connaissance du service public - Capacité à appliquer les procédures et normes en usage - Qualifications personnelles : - Ponctualité - Patience - Qualités relationnelles et sens du service public - Contact facile avec les enfants _Contraintes du poste_ - Horaires décalés : 7h10-8h40 et 16h00-17h30 les lundis, mardis, jeudis et vendredis hors vacances scolaires - départ et arrivée Place de l'église 46210 Saint-Cirgues. - Contact direct et permanent avec les usagers. _Conditions_ - Contrat de droit public à durée déterminée à pourvoir du 13 mai au 5 juillet 2024 - Poste à temps non complet 12h hebdomadaires avec annualisation du temps de travail pour prendre en compte les périodes de vacances scolaires soit 9h27 hebdomadaires rémunérées. - Rémunération statutaire + Régime indemnitaire _Envoi des candidatures_ Dossier de candidature (lettre de motivation et CV) à adresser par mail à ressources.humaines@grand-figeac.fr ou par courrier à Monsieur Vincent LABARTHE, Président du Grand- Figeac, 2 rue Germain Petitjean, 46100 FIGEAC avant le 30 avril 2024.
Vous travaillez au sein d'un lieu adhérent GERPA. 2 POSTES à pourvoir Vous exercez dans une équipe de 4 personnes pour accompagner des jeunes en séjour de remobilisation âgés de 14 à 21 ans. Vos activités principales seront : - Accompagner la personne dans son insertion professionnelle, sur chantier et découverte des métiers. - Accompagner la personne dans la vie quotidienne - Échanges avec les partenaires - Échanges avec les familles Vous êtes à l'aise à l'écrit Activité régie selon l'article 433-1 du code de l'action sociale et des familles (258 jours travaillés - 107 en repos) Vous devez être en capacité de travailler la nuit et sur plusieurs jours consécutifs. Le nombre d'heure hebdomadaire peut différer selon l'activité Profil de poste pouvant également convenir à un moniteur éducateur (H/F) ou éducateur spécialisé (H/F), infirmier (HF), assistante sociale (h/f), personne travaillant dans l'insertion. Prise de poste des que possible.
- Lieu de Travail : Au domicile des usagers sur le secteur de CARDAILLAC / LACAPELLE MARIVAL - Type de Contrat : CDI - Horaires : Temps Partiel à 80% pouvant évoluer sur du temps complet selon choix du candidat Descriptif du poste : A travers les actes courants de la vie quotidienne, l'assistant à domicile ou l'accompagnement éducatif et social réalise des interventions sociales visant à compenser un état de fragilité, de dépendance ou de difficultés liées à l'âge, la maladie, le handicap ou les difficultés sociales. Il favorise ainsi le maintien à domicile et évite l'isolement social. Formation : Qualification souhaitée ou expérience auprès de personnes handicapées et de personnes âgées Vos points forts : - Autonome avec une bonne capacité d'adaptation - Motivée, rigoureuse et ponctuelle - Vous faites preuve d'empathie et d'écoute bienveillante. Compétences à mobiliser : Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne (entretien du logement, aide à la préparation et prise des repas, aide à l'hygiène corporelle, courses, activités de loisirs, sorties ). - Accord LAFORCADE - Permis B et véhicule - Prise de poste : Au plus vite Un accompagnement sera mis en place au moment de la prise de poste.
VOS MISSIONS - Assurer la prévention courante (Menuiseries/fermetures/électricité/plomberie/ peinture ) - Établir des diagnostics et réaliser le dépannage selon vos compétences - Entretien piscine et espace bien être - Réparation diverses en bâtiment - Maintenance des extérieurs et intérieurs et entretiens des locaux et du matériel - Navette gare (maximum avec un véhicule 9 places) - Effectuer une maintenance améliorative (Aménagements divers, finitions ). - Entretenir les espaces verts et aquatiques CONDITIONS DE TRAVAIL Prise de poste dès que possible Contrat jusqu'en septembre 2024 Prise en charge des repas selon vos horaires de travail Travail 1 week-end sur 2 Amplitudes horaires de travail possible 8h30 - 20h VOTRE PROFIL Vous avez le goût du bricolage et des compétences avérées professionnellement
Au cours de votre contrat, vous serez formé(e) pour atteindre les compétences suivantes : - Assurer les mises en place - Accueillir le client, s'adapter à ses besoins - Mettre en valeur le savoir-faire de notre village et de sa cuisine - Contribuer à la bonne image et à notre notoriété. - Nettoyer et remettre en place les espaces de restauration et les locaux annexes - Vous serez amené à effectuer des services différents : thématique, gastronomique, buffets - Travailler dans une démarche de développement durable - Respecter les normes HACCP CONDITIONS DE TRAVAIL - salaire selon règlementation de l'apprentissage (âge et année d'apprentissage) - poste nourri - possibilité de logement - CDD de 12 mois dont 4 en formation VOTRE PROFIL Vous devez avoir impérativement moins de 30 ans ou être reconnu travailleur handicapé Apprécier le contact Aimer faire plaisir
Bar/Restaurant de plage au bord du lac du Tolerme recherche serveurs/serveuses saisonniers pour Juillet et Août. Service des repas midi et soir, service de glaces et boissons en journée Temps complet, idéalement en roulement de 2 jours (2 jours travaillés puis 2 jours de repos). Planning à définir avec l'équipe au complet. Quatre postes sont à pourvoir
Votre agence CRIT Figeac recrute pour l'un de ses clients, un Porteur Funéraire (H/F). Vos principales missions sont : - Préparation de la cérémonie, - Portage et transport du cercueil, - Conduite véhicule, - Gestion administrative. Poste en Intérim - Temps partiel Salaire à définir - Forfait 1/2 journée. Vous êtes emphatique et passionné. Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous!
La Ferme du Cayla recrute son équipe d'animation ( 2 personnes) pour la période du 15/06 au 31/08 Les missions : En équipe vous animerez le groupe d'enfant de 4 à 12 ans , avec l'objectif de leur faire découvrir un maximum d'activité tournées vers la nature, les animaux, la foret, la campagne ... Les matinées sont ponctuées par la visite de la ferme et des animaux, de grands jeux autour du lac ... Les après midis, les activités manuelles et créatives sont à l'honneur. 2 veillées sont organisées par semaine ( MARDI et JEUDI) : spectacle, kermesse, chasse au trésor ... Vos compétences : - organiser et proposer des activités adaptées aux ages des enfants (sportives, artistiques...) Compétences requises : - être dynamique, souriant - être autonome dans les activités - savoir s'adapter aux différents profils - Créer la relation avec les parents - Savoir s'exprimer en anglais est un plus Expérience: - animateur/trice club enfants ou similaire: 1 an (Souhaité) Certificats et autres accréditations: - BAFA Requis pour un poste. 2 jours de repos par semaine (samedi et dimanche) Horaire : 9h30 à 16h ( + veillée du mardi et jeudi 19h - 22h30) Pause repas : 12h30 à 14h Poste NON LOGE
Votre agence CRIT Figeac recherche pour l'un de ses clients, un CONDUCTEUR DE PELLE (H/F) à proximité de Figeac. Vos principales missions sont : - Préparation de l'engin - Conduite de l'engin - Contrôle, entretien et maintenance du matériel Horaires de journée du lundi au vendredi. Contrat Intérim ou CDI Salaire à définir Vous êtes titulaire du CACES R372 ou R482 - B1 Ce poste nécessite d'avoir une première expérience sur le CACES R482/R372 et sur un poste similaire. Il demande de l'organisation, rigueur et de l'application dans les tâches quotidiennes et un réel esprit d'équipe. Ce poste vous intéresse Vous souhaitez en savoir plus sur le poste Postulez à l'annonce, nous vous recontacterons!
Votre agence CRIT Figeac recherche pour l'un de ses clients, plusieurs OUVRIERS TP (H/F) Vos principales missions sont : - Mise en place de la signalisation/balisage du chantier - Approvisionnement du chantier en matériaux/matériels - Pose de réseaux secs /humides - Travaux d'aménagement de la voirie - Rangement et nettoyage du chantier et des outils Poste en Intérim 18 mois Horaires en journée
Placé.e sous la responsabilité du/de la Responsable de Secteur du Pôle, l'Aide à Domicile accompagne et simplifie le quotidien des bénéficiaires pour l'accomplissement des tâches et activités de la vie quotidienne. L'Aide à Domicile veille à préserver leur autonomie et à maintenir leur vie sociale, familiale et relationnelle. Vos principales activités : - Aider à la réalisation ou réaliser l'entretien courant du cadre de vie : entretien du logement, des vêtements, du linge de maison, - Assister dans les démarches administratives simples, - Aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : achats alimentaires, préparation et prise de repas, habillage, transferts et déplacements, assistance à la réalisation des gestes d'hygiène corporelle - « Aider à faire » en stimulant, accompagner dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, courses, loisirs Si tu viens chez nous tu pourras bénéficier de nos nombreux avantages : - Un véhicule de fonction : Usage professionnel et personnel Entretien du véhicule et assurance pris en charge par l'entreprise Indemnisation des trajets domicile-travail à 0,15€/km Indemnisation des déplacements professionnels à 0,15€/km Si tu choisis d'avoir un véhicule personnel : Indemnisation des trajets domicile-travail à 0,35€/km Indemnisation des déplacements professionnels à 0,45€/km - Un Smartphone professionnel - Dispositif « Action logement » pour t'aider à te loger - Prime de mobilisation - Prime d'ancienneté - Travail du dimanche et jours fériés majoré à 45% - Travail du dimanche limité à 1 sur 4 - Pas de travail de nuit - Périmètre d'intervention limité à 30 km de ton domicile - Mutuelle d'entreprise payée à 65 % par l'employeur - De nombreux avantages sociaux, chèques cadeaux, et réductions pour les loisirs et chez les commerçants négociés grâce à un CSE dynamique ! - Compte Epargne Temps - Congés d'ancienneté - Congés rémunérés pour t'occuper de tes enfants quand ils sont malades - Une Responsable à ton écoute avec qui tu auras un point mensuel - Un accès gratuit à une plateforme d'écoute psychologique - Un Assistant social pour t'épauler dans tes difficultés personnelles - Des groupes d'analyse de pratiques professionnelles - Séance de Sophrologie gratuite pendant le temps de travail - De nombreuses formations pour apprendre le métier et monter en compétences - et si tu te sens bien chez nous des possibilités d'évolution en interne. Tu aimes ce département, tu partages nos valeurs et tu veux te sentir réellement utile pour les personnes fragiles, alors rejoins-nous ! Ta zone d'intervention : Ladirat, Sénaillac-Latronquière, Labastide-du-Haut-Mont, Gorses, Latronquière, Lauresse, Bessories, Saint-Hilaire, Saint-Cirgues, Sabadel-Latronquière, Montet-etBouxal, Saint-Médard-Nicourby, Terrou, Saint-Maurice-en-Quercy, Labathude CDI, CDD, temps complet, temps partiel, tout est possible.
LOT AIDE A DOMICILE, première Entreprise Publique Locale de France dans le domaine de l'aide et de l'accompagnement à domicile est née du rapprochement de 19 associations et de deux Centres Communaux d'Action Sociale, pour couvrir l'ensemble du territoire départemental. Aujourd'hui, elle emploie 850 salariés sur tout le département du Lot.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de BTP et basé à Montet-et-Bouxal (46210) Notre client, les Établissements Calmejane, est une entreprise de BTP située près de Figeac, dans le Lot. Avec près de 50 ans d'expérience, ils proposent leurs services aux particuliers et aux professionnels. Spécialisée dans le béton prêt à l'emploi, le terrassement, l'assainissement, l'aménagement extérieur et les matériaux de carrière, notre client est également engagé dans la restauration écologique. Ils sont fiers de leur expertise et de leur engagement envers un avenir durable. En tant que Maçon VRD (H/F),ou bons manœuvres qualifiés acceptés vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions comprendront : - Réaliser les travaux de voirie et réseaux divers (VRD) - Effectuer le terrassement et le nivellement du chantier - Poser les bordures et les caniveaux - Assurer l'assainissement des réseaux - Utiliser les engins de chantier nécessaires aux travaux Profil : - Vous justifiez d'au moins 1 an d'expérience en tant que Maçon VRD - Rigoureux et autonome, vous savez travailler en équipe - Vous avez un bon sens de l'organisation et respectez les consignes de sécurité - Vous savez lire les plans et réaliser les travaux de terrassement - Vous avez de l'expérience dans la pose de bordures et l'assainissement - Vous êtes capable d'utiliser les engins de chantier nécessaires aux travaux Avantages offerts : - Restaurant payé par l'entreprise - Zone trajet et transport Salaire : À partir de 12 euros brut par heure Le contrat débutera dès que possible et sera à temps plein.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Votre agence CRIT Figeac recherche pour l'un de ses clients, une entreprise familiale de la région, un COUVREUR (H/F). Vos principales missions sont : - Déposer l'ancienne couverture - Evacuer les gravats - Poser les matériaux de couverture, - Façonner les pièces métalliques - Découper et poser les matériaux après traçage, - Disposer les éléments de couverture et les dispositifs des évacuations des eaux pluviales, Poste à pourvoir en Intérim Salaire selon expérience Divers avantages Vous êtes titulaire du CAP / BEP couvreur / étancheur ou vous avez une 1ère expérience réussi dans ce domaine Vous recherchez un poste avec une bonne ambiance de travail, avec l'esprit coopératif et de vraies valeurs humaines. N'attendez plus, postulez !
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de BTP et basé à Montet-et-Bouxal (46210), en Intérim de 2 mois un Maçon VRD (H/F). Notre client, les Établissements Calmejane, est une entreprise de BTP située près de Figeac, dans le Lot. Avec près de 50 ans d'expérience, ils proposent leurs services aux particuliers et aux professionnels. Spécialisée dans le béton prêt à l'emploi, le terrassement, l'assainissement, l'aménagement extérieur et les matériaux de carrière, notre client est également engagé dans la restauration écologique. Ils sont fiers de leur expertise et de leur engagement envers un avenir durable. En tant que Maçon VRD (H/F),ou bons manœuvres qualifiés acceptés vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions comprendront : - Réaliser les travaux de voirie et réseaux divers (VRD) - Effectuer le terrassement et le nivellement du chantier - Poser les bordures et les caniveaux - Assurer l'assainissement des réseaux - Utiliser les engins de chantier nécessaires aux travaux Description du profil : Profil : - Vous justifiez d'au moins 1 an d'expérience en tant que Maçon VRD - Rigoureux et autonome, vous savez travailler en équipe - Vous avez un bon sens de l'organisation et respectez les consignes de sécurité - Vous savez lire les plans et réaliser les travaux de terrassement - Vous avez de l'expérience dans la pose de bordures et l'assainissement - Vous êtes capable d'utiliser les engins de chantier nécessaires aux travaux Avantages offerts : - Restaurant payé par l'entreprise - Zone trajet et transport Salaire : À partir de 12 euros brut par heure Le contrat débutera dès que possible et sera à temps plein.
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
Rattaché(e) au responsable du Bureau d'études mécanique, Vous réalisez les dessins (systèmes, ensembles et sous-ensembles) 2D et 3D entant dans le dossier de définitions des produits à partir d'un plan d'ensemble ou d'un schéma. Vous concevez et dimensionner les pièces, dans le strict respect des normes et du cahier des charges, avec les nomenclatures et équipements associés. Vous réalisez le chiffrage auprès des fournisseurs ou des sous-traitants. Vous devez maîtrisez le logiciel Solidworks.De formation BAC+2 minimum (BTS CPI ou Licence CFAO), vous possédez une expérience sur un poste similaire dans un bureau d'étude. Vous êtes autonome, rigoureux(se), vous avez le sens du travail en équipe et souhaitez participer au développement de l'entreprise, rejoignez-nous !
Dans le cadre du renforcement de ses équipes et du développement de ses activités, WHYLOT, recherche un(e) Technicien / Technicienne Essais Mécanique. Rattaché(e) au Responsable des Essais, votre mission principale sera de préparer des systèmes d'essais. Vous aurez en charge les tâches suivantes : - Effectuer des essais en tant qu'opérateur : essais back to back, essais de systèmes, tests moteurs et sous-ensembles moteurs - Procéder au câblage : électrique, d'automates, électroniques, capteurs - Montage d'armoire électrique et mécanique - Rédaction de compte-rendu, registre des conditions des essais (température, conditions, problématiques, ...) - Suivi des capteurs et instrumentations.Vous êtes issu(e) de l'électricité ou de la maintenance. Vous avez le goût du défi et l'envie de rejoindre une entreprise dynamique. Envoyez nous votre candidature.
Dans le cadre d'un accroissement de nos activités, nous sommes à la recherche d'un Chef de projets Pilote Composants H/F des parties actives du moteur électrique à flux axial. Vous serez rattaché au BE Electrotechnique et aurez pour principales missions : 1. Elaborer et orienter le plan d'action de développement des composants, intégrant les jalons projet et les délais des fournisseurs, et suivre le progrès régulièrement afin d assurer les livrables en temps et en heure. 2. Organiser et piloter des réunions techniques, revues de conception et montages avec les clients, fournisseurs et en interne, tout au long du développement et en vie série, en accord avec les exigences techniques, planning et qualité afin de s assurer l'intégration dans le design/model 3D des besoins pour l'industrialisation et l'outilleur. L'utilisation des outils de conception est occasionnellement nécessaire dans ce but. 3. Définir les plans de validation des composants, intégrant les besoins client d'essais et CAO/FEA (Analyse des éléments finis) et analyser les résultats obtenus. 4. Piloter le planning de développement des fournisseurs y compris dans la mise à jour des plans clients, manuels d'utilisation & documents associés. Obtenir la qualification par le client des composants pris en charge ou définir l'état d'acceptation le cas échéant. 5. Maitriser les cahiers des charges clients et analyser proactivement les impacts des évolutions ou demandes éventuelles. 6. Pour les nouveaux développements, fournir au service Achats les éléments techniques lui permettant d'assurer les consultations et participer à la sélection du fournisseur expert. 7. Veiller au choix approprié des matériaux pour les besoins fonctionnels et analyser la faisabilité en cas de demande client. 8. Gérer la partie administrative de la gestion des modifications et analyser de manière proactive les impacts sur les investissements et coûts des modifications du design, en étroite collaboration avec les services achats et ventes. 9. Analyser la documentation technique et qualité : Plans 2d, chaine-de-cotes, AMDEC, plan de contrôle, évaluation qualité constructeur etc. afin de remplir les exigences. 10. Formaliser les revues de conception en partenariat avec le bureau d'étude mécanique et les parties prenantes. Formaliser les lancements des outillages avec le client et évaluer les risques planning, coût et qualité. 11. Se déplacer, selon les besoins, chez les sites clients et fournisseurs afin de suivre le développement, et la faisabilité, coût et planning des modifications. 12. Analyser les risques et mettre en place des plans d'actions et plans de validation afin de résoudre tout problème de fabrication ou défaillance lors des essais. 13. Études techniques et validation d'alternative 14. Suivi de la convergence de l'état de qualification des composants du périmètre Une partie des fournisseurs étant basés à l'étranger, la maîtrise de l'anglais est indispensable pour la tenue du poste.Vous êtes ingénieur(e) électrotechnique et vous justifiez d'une expérience d'au moins 8 ans dans le domaine de l'électrotechnique. Vous avez été en lien avec les fournisseurs et clients lors de vos précédentes expériences. Vous avez un bon niveau d'anglais. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'amélioration continue et votre sens des responsabilités. Notre équipe sera ravie de vous rencontrer ! Le poste est ouvert au personne en situation de handicap.
Le technicien matériaux H/F sera sous la direction du responsable du BE mécanique et aura pour mission d'assister au quotidien les ingénieurs matériaux. En tant que technicien(ne) matériaux, vos tâches seront : - Réaliser les essais sur bancs de traction en fonction des normes définies en interne - Préparer les échantillons essais (colles, composites, .) et les surfaces - Procéder aux essais de caractérisation des matériaux (colle, composites) - Participer à l'assemblage des prototypes moteurs (collages, instrumentation) - Effectuer les mises au point de procédés composites (enreloument filamentaires de fibres) - Rédiger des rapports de synthèses des essais réalisés et alimenter les bases de données de tests - Vous travaillerez dans un environnement de salle grise pour développer des processus et matériaux de pointe.Profil recherché : - Issu(e) d'une formation matériaux, composites ou équivalent - Vous avez une expérience dans un environnement industriel - Vous aimez le travail en équipe au cœur de l'innovation Compétences requises : - Connaissance des assemblages collés et composites - Connaissance du Pack Office - La connaissance du banc de traction serait un réel atout. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d 'écoute et d'analyse, vous êtes curieux(se) et rigoureux(se) ?
Rattaché(e) au responsable du bureau d'études mécanique, vous assurez la conception et le développement mécaniques des produits fabriqués par la société. Votre contribution : Ingénieur R&D Calcul, Conception Mécanique H/F aura pour responsabilité les missions suivantes : - Conception et dimensionnement mécanique de moteurs électriques - Utilisation de la modélisation analytique et numérique - Participer aux analyses de risques et revues de conception - Rédiger les comptes rendus, rapports d'essais, synthèses et restituer les résultats d'essais - Contribuer aux projets collectifs de l'équipe technique. Poste basé à Cambes (46)De formation Ingénieur Mécanique, vous possédez une expérience professionnelle d'au moins 7 ans dans le secteur de l'industrie automobile ou aéronautique. Vous possédez des connaissances approfondies des machines tournantes (moteurs électriques). Vous maitrisez les logiciels de calculs et d'éléments finis et les logiciels de calculs scientifiques (Ansys, Solidworks,Matlab, Simulink). Vous évoluez dans un environnement technique de haut niveau. Vos aptitudes professionnelles : - Autonomie - Rigueur - Esprit d'équipe - Esprit créatif.
Notre agence Adéquat de Bretenoux recrute un nouveau talent sur un poste de Vendeur végétal (H/F) : Horaires : Du lundi au samedi de 8h30-12h15 et de 14h30-18h30 Les missions : Accueillir les clients, les conseillers et vendre, Réceptionner les commandes, Mettre en rayon et prendre soin des plantes, tenir les rayons propres et présentables, Mettre en avant les opérations commerciales, Profil : - Une première expérience en vente/commerce est appréciée - Connaissance des végétaux - Connaissance des techniques d'encaissement Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre Emmy au ##########. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
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Vos missions : - Remettre en état les chambres après le départ des clients (ménage, linge...) et réapprovisionner les chambres en produit d'accueil (shampoing, serviettes...) - Mettre en place le buffet du petit déjeuner, mettre en place la salle et accueillir les clients. - Préparer les plateaux - Gérer la lingerie (lavage des draps, serviettes...), repassage - Vous réalisez le service VOTRE PROFIL Vous êtes une personnes vigilante et rigoureuse et vous connaissez les normes de sécurité pour le protocole sanitaire Vous êtes polyvalent/e Vous êtes en capacité de vous adapter à la diversité des clients de l'hôtel et la variation de l'activité de l'établissement (gestion du flux) Temps partiel également possible à voir lors de l'entretien de recrutement. Recrutement pour la prochaine saison 2024. Deux jours de repos consécutifs selon les planning. Prise de poste IMMÉDIATEMENT ! *** PAS DE LOGEMENT PROPOSE L'ÉTABLISSEMENT ***
Présentation : Un GCSMS, créé en janvier 2020, regroupe sur Lacapelle-Marival l'EHPAD Le Moutier, l'EHPAD La Miséricorde, la RA Le Galau et les Logements Seniors. Actuellement, une Directrice et une Adjointe de Direction assurent la gestion de l'ensemble de ces structures. Nous recherchons un ou une Adjoint(e) de Direction pour étoffer l'équipe de Direction. L'adjoint(e) de Direction dans un EHPAD joue un rôle pivot dans le fonctionnement harmonieux de la structure. Sous la supervision de la Direction, il assure la coordination et la gestion opérationnelle des ressources humaines, contribuant ainsi au bien-être des résidents en garantissant un environnement de travail propice au personnel. Il est responsable des services administratifs (ressources humaines, admissions), des services généraux (cuisine, lingerie, service technique) et service animation. En lien avec le Médecin Coordinateur et l'Infirmière Coordinatrice, il est responsable des équipes paramédicales. Dans le cadre de la loi 2002-2 du 2 janvier 2002 rénovant l'action sociale et médico-sociale, il participe au projet d'établissement, projet de soins, . Responsabilités : 1. Recrutement et Gestion des Effectifs : o Superviser et coordonner les processus de recrutement, de sélection et d'intégration des nouveaux collaborateurs. o Maintenir à jour les fiches de poste et contribuer à l'évaluation des besoins en personnel en fonction des charges de travail. - Suivi des effectifs 2. Administration du Personnel : o Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, congés, absences, dossiers individuels, etc.) à l'aide du logiciel Octime o Veiller à l'application des dispositions légales et réglementaires en matière de droit du travail et de sécurité sociale. o Propose les procédures disciplinaires et participer à la résolution des conflits internes. o Participation au CODIR 3. Gestion de la démarche qualité : o A l'aide du logiciel AGEVAL, définir un plan d'action, mettre en œuvre les mesures retenues, réaliser o Mettre en place des enquêtes de satisfaction. o Organiser et superviser les groupes de travail dans le cadre de la préparation des évaluations ou mise en place des procédures. 4. Gestion de la Performance : o Participer à l'évaluation annuelle du personnel en collaboration avec les responsables hiérarchiques. o Élaborer des outils d'évaluation des performances en lien avec les objectifs institutionnels. 5. Communication et Relationnel : o Assurer une communication fluide entre la Direction et les équipes, favorisant un climat de confiance et de coopération. o Organiser des réunions régulières pour informer et échanger avec le personnel sur les sujets RH. 6. Relation avec les familles et les résidents o Réaliser les visites de pré-admission. o Assurer une communication avec les familles et les résidents. 7. Relation avec les organismes de Tutelle : ARS et Département Profil Recherché : - Formation supérieure en Ressources Humaines ou expérience équivalente. - Connaissance approfondie du droit du travail et des procédures RH. - Connaissance de la Fonction Publique Territoriale obligatoire - Expérience avérée dans la gestion RH, idéalement dans le secteur médico-social ou de l'hébergement pour personnes âgées. - Capacité à gérer les situations conflictuelles et à faire preuve de diplomatie. - Excellentes compétences organisationnelles et capacité à travailler en équipe. - Sens de la discrétion, de l'écoute et de l'empathie. Emploi en catégorie A Niveau d'étude : Master I Temps de travail : 1 ETP Conditions de Travail : - Poste à temps plein avec des horaires flexibles selon les nécessités du service. - Travail en étroite collaboration avec la Direction et les différents services de l'EHPAD. - Salaire selon expérience et grille salariale de l'établissement - Avantages sociaux et possibilités de formation continue. - Astreinte
L'agent aura pour mission d'assurer l'accueil du public, la gestion administrative et comptable de l'établissement en lien avec l'Adjoint de Direction et la Direction au sein d'un EHPAD de 70 lits. Activités principales : 1) Gestion de l'accueil du public : accueil physique et téléphonique, prise en compte des demandes et orientation du public (résidents, familles, personnels, fournisseurs, .), aider les résidents et les familles dans leurs démarches administratives si besoin ou les orienter vers le bon service 2) Gestion de l'activité administrative : gestion du courrier et de la messagerie électronique, réalisation de différents travaux de bureautique (courriers, délibérations, notes, procédures, .), gestion des dossiers administratifs des résidents, tenue des registres 3) Gestion comptable : réception, contrôle, classement et archivage des pièces comptables, préparation, saisie et émission des mandatements et titres en lien avec la Trésorerie de Figeac, tenue d'une régie de recettes, , gestion des marchés publics, Patrimoine (suivi de l'actif, mise à jour de l'inventaire et dotation aux amortissements), réalisation de tableaux de bord en lien avec la Direction 4) Gestion du personnel : gestion des dossiers du personnel en lien avec le centre de Gestion (suivi de la carrière des agents, suivi des dossiers maladies, suivi des dossiers de départs à la retraite, .), élaboration de la paie, suivi des remboursements des indemnités journalières, suivi du planning 5) Gestion budgétaire : en lien avec la Direction, participation à l'élaboration des documents budgétaires de l'EHPAD : EPRD, ERRD, DM, suivi de l'exécution budgétaire, réalisation des opérations de fin de service Savoirs : o Connaître le statut de la fonction publique territoriale o Maîtrise des outils de bureautique o Connaissances des principes et des règles budgétaires et comptables o Connaissance des techniques et outils de communication Savoir-faire : o Savoir utiliser les logiciels bureautique et comptables o Savoir passer les écritures comptables relatives à l'exécution budgétaire o Savoir rédiger et mettre en forme des documents administratifs dans le cadre des procédures établies o Analyse et gestion des demandes d'information Savoir être : o Droit de réserve, de discrétion, de neutralité et secret professionnel o Faire preuve de qualité relationnelles et rédactionnelles o Avoir le sens du contact et des responsabilités o Savoir s'adapter aux différents interlocuteurs o Etre rigoureux, autonome, organisé et réactif Profils recherchés : Diplôme en comptabilité souhaitable Liens internes : - Direction et Adjoint de Direction - CCAS de Lacapelle-Marival Liens externes : - Trésor Public - Conseil Départementale - ARS - CAF / MSA - CPAM - Centre de Gestion - Fournisseurs Poste à pourvoir au 1er Octobre 2024.
VOS TACHES - Mise en rayon - Étiquetage - Gestion des stocks et des commandes - Entretien du rayon - Respect des règles d'hygiène et sécurité CONDITIONS DE TRAVAIL - Travail du lundi au dimanche avec jour de repos suivant planning - Amplitude horaire maximale : de 06h00 à 19h selon planning, pas de coupures - Avantage : 13e mois après 1 an d'ancienneté - Prise de poste immédiate
L'entreprise CAP Agri Quercy Service pour son site de Lacapelle-Marival dans le Lot, recherche un(e) responsable d'atelier F/H. Sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du directeur d'activité, vous devrez organiser avec votre équipe de techniciens SAV, le montage et la mise en route du matériel ainsi que le dépannage, la gestion des réclamations et des garanties. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à : 1) Manager votre équipe de 6 personnes (techniciens SAV et magasiniers) : - Etablir le planning de votre équipe - Etablir les plannings d'interventions auprès des clients et contrôler les heures d'intervention - Superviser et contrôler l'ensemble des missions des techniciens SAV et magasiniers vendeurs administratifs - Fixer des objectifs au personnel 2) Assurer la mise en service du matériel vendu 3) Assurer le service après-vente 4) Assurer la gestion : - S'assurer du bon suivi des OR, de la facturation et des garanties - S'assurer d'un approvisionnement correct des pièces auprès du magasinier - Gérer le budget alloué et respecter les objectifs SAV de l'entreprise - Effectuer le reporting auprès de la direction des résultats, incidents, etc. Le responsable d'atelier interviendra aussi par lui-même pour des interventions techniques sur des matériels en dépannages extérieurs ou en atelier. Possibilité de formation chez nos constructeurs. Salaire à définir selon formation et expérience. + 13ème mois + mutuelle + CE
ENTREPRISE DE NETTOYAGE RECHERCHE UN AGENT D ENTRETIEN EN CDI SUR LA COMMUNE DE LACAPELLE MARIVAL
La coopérative FERMES DE FIGEAC, pour renforcer son équipe, ouvre un nouveau poste d'installateur photovoltaïque F/H, basé à Lacapelle-Marival, pour des interventions chantiers dans un rayon d'une cinquantaine de kilomètres. L'installateur photovoltaïque effectue des opérations de terrain requérant une expertise technique PV (câblages, mises en service, dépannages ). Les tâches sont variées nécessitant une grande polyvalence sur les installations PV en phase chantier comme en phase d'exploitation : - Réaliser les mises en service des nouvelles centrales - Réaliser des interventions de dépannage (diagnostics, réparation ) sur l'ensemble des composants des générateurs PV (onduleurs, systèmes électriques, systèmes de monitoring, communication, ) et rédiger les rapports associés - Assurer les opérations de maintenance préventive - Assurer le raccordement électrique, l'installation des onduleurs et coffrets ainsi que les câblages électriques - Assurer les finitions des chantiers - Poser les modules photovoltaïques en toiture - Gérer les aléas et prendre les initiatives nécessaires à l'avancement du chantier ou à la résolution de problèmes. - Respecter la règlementation - Appliquer les procédures et consignes internes Qualité Sécurité Environnement Vous interviendrez sur les chantiers dans le respect de la règlementation, des règles de l'art, de sécurité et d'optimisation économique. Travail en équipe, véhicule de chantier. Vous devez avoir une qualification en électrotechnique, maintenance électrique ou maintenance industrielle (BTS électricien minimum, licence STER ou expérience équivalente) Vous devrez maîtriser des compétences techniques, telles que la maîtrise Photovoltaïque (Connaissance de la pose de panneaux photovoltaïques, les matériels et matériaux utilisés, les normes ), connaissance en Electricité HTA, AC BT, DC BT, courant faible ; électronique, système de communication, Charpente et Couverture...
CAP AGRI QUERCY SERVICES, concessionnaire VALTRA, KRONE, recherche un(e) technicien(ne) SAV tracteurs et matériels agricoles (H/F) pour son site de Lacapelle-Marival. Vos missions : Dans le cadre du développement de l'atelier de Lacapelle-Marival, nous recherchons en renfort de l'équipe un(e) technicien(ne) SAV tracteurs et matériels agricoles H/F. Sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du responsable de l'atelier, vous devrez assurer la maintenance des tracteurs neufs et d'occasion, le montage et la mise en route de matériels agricoles neufs et d'occasion. Vous pourrez être amené à assurer ponctuellement des dépannages chez les agriculteurs. Contrat à durée indéterminée, à pourvoir dès que possible. Poste basé à Lacapelle-Marival, temps complet Formation chez nos constructeurs Salaire à définir selon formation et expérience + 13ème mois + mutuelle + véhicule de service
Cap AQS emploie une cinquantaine de personnes sur le Lot et Sud Corrèze et compte 8 sites de mécanique agricole, pièces détachées, service après-vente et concession de tracteurs Valtra et de matériels agricoles.
-Organiser et gérer les chantiers de pesées avec les compteurs mécaniques true-test -Établir les documents administratifs liés au contrôle laitier -Valider les résultats du contrôle et les transmettre -Faire le lien avec le technicien chargé de réaliser le conseil dans l'élevage. -D'une façon plus générale, assurer le contrôle de performance dans sa globalité, sur le Lot - secteur du Ségala. Planning et horaires variables: le matin et/ou le soir. A partir de 6h (traite du matin) et jusqu'à 21h le soir (traite du soir). Une période de transmission est prévue. Temps partiel Minimum 24h/semaine avec perspective d'évolution. 13ème mois Indemnités de déplacements pour véhicule personnel Prise de poste dès que possible
Notre client est un établissement situé à LACAPELLE MARIVAL qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? L'établissement pour lequel nous recrutons allie une organisation à taille humaine, une approche innovante et de fortes valeurs humaines, offrant un environnement stimulant et épanouissant pour les professionnel(le)s du secteur médical.Rêvez-vous d'apporter aide et confort à nos aînés dans un établissement conçu pour eux, en tant qu'Aide soignant (F/H) ? Nous recherchons une personne dédiée à aider les autres dans un établissement pour personnes âgées. Voici un aperçu des tâches associées à ce poste : - Fournir une aide quotidienne aux résidents pour leurs soins personnels et leur confort - Contribuer à la mise en place des activités et à l'animation de la vie en communauté - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale, y compris le partage des observations des résidents. Alors, voici ce que l'on vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 10/jours - Salaire: 13.6 euros/heure Des avantages qui feront toute la différence pour vous : - Accompagnement déménagement - Avantages CSE - Frais de transport - Primes et intéressements Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Prenez un instant pour échanger sur vos envies professionnelles et découvrir un monde d'opportunités avec Appel Médical ! Que vous soyez en recherche ou en veille, que vous souhaitiez une mission courte ou longue, nos consultants seront attentifs à vos projets de carrière. Notre équipe excelle dans le domaine de la santé, afin de vous accompagner au mieux dans votre recherche d'emploi.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client spécialisé dans la réparation de matériel agricole et basé à Lacapelle-Marival (46120), un Technicien SAV (h/f) en CDI. Afin de renforcer ses équipes, notre client recherche un Technicien SAV (h/f) pour assurer la maintenance et le dépannage des tracteurs et engins agricoles neufs et d'occasion. Votre rôle consiste à : - Assurer la maintenance, le montage et la mise en route des tracteurs et engins agricoles neufs et d'occasion - Missions ponctuelles de dépannage chez les agriculteurs - Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien des équipements agricoles - Rédiger les rapports d'intervention et assurer le suivi administratif des interventions Description du profil : Profil : - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau CAP/BEP dans le domaine de la mécanique ou Bac Pro maintenance des matériels agricoles / électro technique OU avez une expérience significative dans la mécanique (minimum 2 ans) - Expérience professionnelle : expérimenté(e) OU débutant(e) accepté(e) avec diplôme en mécanique - Connaissances mécaniques - Autonome, réactif (ive) avec le sens du service client - Permis B obligatoire Nous vous proposons : - Un salaire compris entre 28 000 € et 35 000€ brut par an selon profil (13ème mois inclus) - Contrat possible en 35h ou 39h - Horaires : Lundi 9h-12h - 13h30-17h30 et du mardi au vendredi 8h-12h -13h30-17h30 - Avantages : mutuelle, participation au résultat du Groupe, chèque cadeaux Noël, remises salariés, CE... Rejoignez notre client et participez à son développement ! Vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une équipe dynamique et passionnée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
CAPEL Coopérative Agricole des Productions et Élevages « La Quercynoise » est un Groupe Coopératif agroalimentaire implanté dans le sud-ouest. Le personnel engagé au sein de CAPEL sert les 3 200 associés coopérateurs actifs avec pour objectif commun la meilleure valorisation des productions issues de notre territoire. Celles-ci s'articulent autour de trois pôles : 1. Productions animales : palmipèdes, bovins et ovins 2. Distribution professionnelle : agrofourniture, agroéquipement, cultures et collecte, vigne 3. Distribution Grand Public : 23 magasins GAMM VERT répartis sur le territoire CAPEL EN CHIFFRES: 3 200 associés coopérateurs actifs / autour de 700 salariés / Territoire étendu sur 3 départements: Corrèze (19), Lot (46) et Tarn-et-Garonne (82) / 48 sites / CA 304 millions € CAP AGRI QUERCY SERVICES, concessionnaire VALTRA, KRONE recherche un(e) : RESPONSABLE ATELIER (H/F) POUR LE SITE DE LACAPELLE-MARIVAL (46) Vos missions : Sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du directeur d'activité, vous devrez organiser avec votre équipe de techniciens SAV, le montage et la mise en route du matériel ainsi que le dépannage, la gestion des réclamations et des garanties. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à : - Manager votre équipe de 6 personnes (techniciens SAV et magasiniers) : - - Etablir le planning de votre équipe - Etablir les plannings d'interventions auprès des clients et contrôler les heures d'intervention - Superviser et contrôler l'ensemble des missions des techniciens SAV et magasiniers vendeurs administratifs - Fixer des objectifs au personnel - Assurer la mise en service du matériel vendu - Assurer le service après-vente - Assurer la gestion : - - S'assurer du bon suivi des OR, de la facturation et des garanties - S'assurer d'un approvisionnement correct des pièces auprès du magasinier - Gérer le budget alloué et respecter les objectifs SAV de l'entreprise - Effectuer le reporting auprès de la direction des résultats, incidents, etc. - Le responsable d'atelier interviendra aussi par lui-même pour des interventions techniques sur des matériels en dépannages extérieurs ou en atelier. Vos compétences : - Compétences managériales - Excellentes aptitudes en communication, relations humaines et grand sens du service client - Capacité d'analyse et de diagnostic des dysfonctionnements - Capacités d'organisation, rigueur, réactivité, autonomie - Connaissances techniques des tracteurs et matériels agricoles, - Connaissances de la mécanique agricole, maintenance, réparations - Connaissances hydrauliques, électriques, informatiques, - Formation initiale : BTS maintenance matériels agricoles - Expérience exigée : 3 à 5 ans d'expérience en tant que chef d'atelier ou technicien expert - *** - Les caractéristiques du poste : - Contrat à durée indéterminée, à pourvoir dès que possible. - Poste basé à Lacapelle-Marival, temps complet - Possibilité de formation chez nos constructeurs - Salaire fixe à définir selon formation et expérience + 13ème mois + mutuelle Ref : C193O76750
Description du poste : Sous la direction du responsable d'atelier, vous assurez la maintenance des tracteurs neufs et d'occasion, le montage et la mise en route de matériels agricoles neuf et d'occasion, Vous aurez également des missions ponctuelles de dépannage chez les agriculteurs, Description du profil : Vous êtes en possession de compétences en mécanique agricole, maintenance et réparations de tracteurs et matériels agricoles Vous avez des connaissances en hydrauliques / électriques et informatiques Permis B obligatoire, Vous êtes titulaire d'une première expérience réussie sur un poste similaire d'une durée minimale de 2 ans,
Notre client est situé à LACAPELLE MARIVAL et propose des services de soins à domicile de qualité.Souhaitez-vous contribuer au bien-être des patients à domicile en tant qu'Aide soignant (F/H)? Rejoignez notre service de soins à domicile pour apporter un soutien essentiel dans la vie quotidienne des patients. Vos responsabilités comprendront : - Assurer le confort physique et moral des patients - Réaliser des soins d'hygiène et de bien-être - Participer à la surveillance clinique des patients. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 17/jours - Salaire: 14 euros/heure - Accompagnement déménagement - Avantages CSE - Frais de transport - Primes et intéressements - Véhicule de service En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
Placé.e sous la responsabilité du/de la Responsable de Secteur du Pôle, l'Aide à Domicile accompagne et simplifie le quotidien des bénéficiaires pour l'accomplissement des tâches et activités de la vie quotidienne. L'Aide à Domicile veille à préserver leur autonomie et à maintenir leur vie sociale, familiale et relationnelle. Vos principales activités : - Aider à la réalisation ou réaliser l'entretien courant du cadre de vie : entretien du logement, des vêtements, du linge de maison, - Assister dans les démarches administratives simples, - Aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : achats alimentaires, préparation et prise de repas, habillage, transferts et déplacements, assistance à la réalisation des gestes d'hygiène corporelle - « Aider à faire » en stimulant, accompagner dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, courses, loisirs Si tu viens chez nous tu pourras bénéficier de nos nombreux avantages : - Un véhicule de fonction : Usage professionnel et personnel Entretien du véhicule et assurance pris en charge par l'entreprise Indemnisation des trajets domicile-travail à 0,15€/km Indemnisation des déplacements professionnels à 0,15€/km Si tu choisis d'avoir un véhicule personnel : Indemnisation des trajets domicile-travail à 0,35€/km Indemnisation des déplacements professionnels à 0,45€/km - Un Smartphone professionnel - Dispositif « Action logement » pour t'aider à te loger - Prime de mobilisation - Prime d'ancienneté - Travail du dimanche et jours fériés majoré à 45% - Travail du dimanche limité à 1 sur 4 - Pas de travail de nuit - Périmètre d'intervention limité à 30 km de ton domicile - Mutuelle d'entreprise payée à 65 % par l'employeur - De nombreux avantages sociaux, chèques cadeaux, et réductions pour les loisirs et chez les commerçants négociés grâce à un CSE dynamique ! - Compte Epargne Temps - Congés d'ancienneté - Congés rémunérés pour t'occuper de tes enfants quand ils sont malades - Une Responsable à ton écoute avec qui tu auras un point mensuel - Un accès gratuit à une plateforme d'écoute psychologique - Un Assistant social pour t'épauler dans tes difficultés personnelles - Des groupes d'analyse de pratiques professionnelles - Séance de Sophrologie gratuite pendant le temps de travail - De nombreuses formations pour apprendre le métier et monter en compétences - et si tu te sens bien chez nous des possibilités d'évolution en interne. Tu aimes ce département, tu partages nos valeurs et tu veux te sentir réellement utile pour les personnes fragiles, alors rejoins-nous ! Ta zone d'intervention : Molières, Espeyroux, Leyme, Anglars, Lacapelle Marival, Saint Bressou, Cardaillac, Le bourg, Le Bouyssou, Rudelle, Théminettes, Thémines, Rueyres, Albiac, Issendolus CDI, CDD, temps complet, temps partiel, tout est possible.
Acteur majeur de l'Économie Sociale et Solidaire depuis 1945, l'ADMR est le premier mouvement associatif national de services à la personne. Présente sur la quasi totalité du territoire français, l'ADMR rassemble aujourd'hui 2700 associations locales. Nos équipes (salariés et bénévoles) s'engagent autour des valeurs qui nous identifient : la proximité, la solidarité, l'universalité, le respect et la réciprocité. Sur le département du Lot (46), l'ADMR c'est désormais 12 SAAD, 2 SSIAD, 4 portages de repas et 1 fédération, pour près de 400 salariés. Actuellement l'association Les gariottes recherche son Auxiliaire de vie sociale (H/F). Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : - aider au maintien des capacités de la personne aidée - accompagner les personnes sur les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la prise des repas, aide à la toilette, aide à la mobilité, ...) - assurer l'entretien du domicile de la personne aidée Nous vous proposons : - Missions proches de chez vous. - Indemnités de déplacement - Rémunération fixe de 13,15 € / heure à 14.60 € / heure - Salaire suivant expérience et diplômes - Application sur smartphone professionnel (planning, itinéraires, badge de télégestion) - Mutuelle Vous êtes : - A l'écoute et avez un bon relationnel - Poste accessible avec ou sans diplôme/expérience, selon les missions confiées. - Véhicule et Permis B indispensables CDI modulable de 135 h à pourvoir immédiatement.
Description du poste : Notre agence Adéquat de Bretenoux recrute un nouveau talent sur un poste de Tourneur / Fraiseur (F/H) : Type de contrat : CDI Les missions : - Lire des plans ; - Fabrication de pièces ; - Usinage ; - Analyser les contraintes dimensionnelles et géométriques ; - Vérifier les appareils de contrôle ; - Régler les paramètres de coupe, choisir les outils et les monter sur le tour ; - Lancer les séries et conduire les opérations d'usinage ; - Contrôler la pièce en cours sur les opérations de fraisage, perçage, rainurage et en fin de production ; - Remplir les documents de suivi de production ; - Conditionner et stocker la ou les pièces usinées. Description du profil : Le profil : - Savoir lire et interpréter les plans ; - Connaître les normes liées aux machines ; - Travail en équipe. La rémunération : La rémunération dépendra de votre profil et de vos compétences. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
L'Agence Adecco Biars-sur-Cère recherche pour son client qui fabrique des équipements pour le secteur de l'aéronautique, un Tourneur Fraiseur sur commandes numériques H/F. Poste à pourvoir en CDI dans le secteur de l'aéronautique. Vos missions : -Préparer en aval le processus de production en étudiant le dessin de la pièce à fabriquer et en sélectionnant le mode opératoire -Fabriquer des pièces suivant les techniques adoptées après les premiers essais et tests -Utiliser une ou plusieurs machines à commandes numériques suivant le programme de fabrication assistée par ordinateur (FAO) -Assurer le bon déroulement du système de fabrication lorsque celui-ci est lancé -Veiller en permanence au respect de la qualité, des coûts et des délais -Contrôler les pièces terminées et procéder aux corrections si nécessaire Rémunération sur 13 mois : de 25 000 ? à 34 000 ? brut annuel selon profil + prime d'équipe de 250 ? brut / mois + prime d'intéressement variable en fonction des résultats de l'entreprise
Au sein du service photovoltaïque des Fermes de Figeac à Lacapelle-Marival, vos missions seront de réaliser avec le plus grand soin les tâches attribuées. Celles-ci sont variées et permettent d'acquérir de nombreuses compétences : o Lavage des toitures photovoltaïques (utilisation robot de lavage et nacelle) o Maintenance préventive o Maintenance curative o pose de panneaux photovoltaïques o pose d'onduleurs o câblage des installations o Finitions chantier - Respecte les consignes Qualité Sécurité Environnement Il est indispensable d'aimer travailler en extérieur et d'être apte au travail en hauteur. - Ponctualité - Des déplacements sont à prévoir en fonction de la localisation des chantiers. - Qualifications PV, ELec, CACES, travaux en hauteur sont un plus.
Nées en 1985, les Fermes de Figeac comptent aujourd hui sur le département du Lot 650 adhérents et emploient 155 salariés. Initialement tournée vers le secteur agricole, la coopérative s est peu à peu orientée vers d autres domaines tels que les énergies renouvelables, les matériaux de construction Cette diversification d activités s inscrit dans une logique de développement territorial guidée par des principes de coopération, de circuits de proximité et d économie sociale et solidaire.
L'Institut Camille Miret recrute un Neuropsychologue (H/F) sous contrat à durée indéterminée à temps complet. Le temps de travail sera réparti entre une activité au sein de notre service de Réhabilitation Psychosociale à Lacapelle-Marival et une activité sur le secteur de Gérontopsychiatrie en intra, au service UCC à Leyme. L'Unité Cognitivo-Comportementale (UCC) est constituée de 12 lits d'hospitalisation complète. Elle a pour mission d'évaluer et de prendre en charge des troubles du comportement avec déambulation inadaptée compromettant le maintien dans le lieu de vie. Le service Réhabilitation Psycho Sociale (RPS) a pour objectif lui de favoriser le rétablissement des personnes atteintes de troubles psychiques. Ainsi, si vous souhaitez vous investir dans un parcours professionnel en santé mentale, vos missions principales seront les suivantes : Le Neuropsychologue participe à un travail en équipe pluriprofessionnelle sous la responsabilité du médecin. Il contribue à l'investigation et la compréhension du fonctionnement du patient par le moyen de l'entretien, de l'observation et de la pratique de tests étalonnés et standardisés. Il peut proposer des prises en soin individuelles ou groupales adaptées au profil du patient, mais aussi intervenir auprès des aidants pour du soutien et de la psychoéducation sur la maladie de leur proche. Membre de l'équipe pluridisciplinaire, le neuropsychologue participe à l'élaboration et à la réévaluation du projet de soin individualisé de chaque patient. Il peut aussi proposer à l'équipe des temps de formation/information sur des thématiques en lien avec son domaine de compétence. Au sein du service RPS, il devra mettre en place et développer les outils spécifiques à la réhabilitation et au rétablissement (neuromédiation cognitive, atelier d'éducation thérapeutique,) au sein d'une équipe habilitée. Il devra également concevoir et mettre en œuvre, au travers d'une démarche professionnelle propre, des méthodes d'analyse, d'évaluation, de démarche clinique, de soins psychologiques, de conseil et de prévention, prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et ce afin de promouvoir l'autonomie de la personne, etc... Primes et reprise d'ancienneté - rémunération CCN 51 - 27 CP + 27 RTT + 11 jours fériés (base temps plein) - CE -
L'Institut Camille Miret est une association loi 1901 qui gère 15 Etablissements et compte plus de 1000 salariés. Ses projets portent essentiellement sur le développement des services et établissements dédiés au champ du handicap psychique pour lequel une double expertise sanitaire et médico-sociale constitue une garantie de savoir-faire. Ces 15 établissements se composent de 2 établissements sanitaires et de 13 établissements sociaux et médicaux sociaux.
L'Institut Camille Miret recrute un Aide-Soignant à domicile (H/F) sous contrat à durée déterminée à temps plein au sein de son pôle de maintien à domicile, pour un remplacement au SSIAD du Haut Quercy à Lacapelle-Marival. Ainsi, votre mission principale en Services de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD) sera de contribuer, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à la prise en charge globale d'une personne à son domicile, sous la responsabilité de l'Infirmière Coordinatrice. Vos activités principales : - Participer à des soins répondant aux besoins d'entretien et de continuité de la vie des personnes en visant à compenser un manque de leur autonomie à travers un rôle actif dans des soins d'hygiène, des soins de confort et des actions de prévention - Informer les usagers et l'entourage des soins qu'il (elle) dispense - Identifier les besoins de santé de l'usager pour permettre de définir les objectifs de soins - Prévenir les escarres - Respecter l'autonomie - Participer, dans les limites de sa profession : à l'éducation du diabétique et à l'éducation de l'usager sous anti- coagulant et autres. - Effectuer des transmissions de qualité en utilisant l'outil informatique correspondant (Medisys) et les supports papiers dédiés, etc... Permis B exigé Véhicule de service. Horaires : 8h00-13h00 et/ou 15h00-20h00 Reprise ancienneté : 100%
La coopérative FERMES DE FIGEAC, recherche un(e) boucher(e). VOS MISSIONS boucher(e) maîtrisant les savoirs faire traditionnels en boucherie, vous travaillerez toutes les viandes de manière traditionnelle, veillerez aux respects des règles d'hygiène et de sécurité, veillerez à la mise en valeur des viandes de nos éleveurs et participerez aux opérations commerciales qui s'intègrent dans la dynamique globale du magasin. CONDITIONS DE TRAVAIL Vous travaillerez dans un de notre magasin Gamm Vert situé à Lacapelle-Marival. Travail en équipe du lundi au samedi, avec des roulements sur les jours travaillés et les horaires.
Notre client est un établissement situé à LACAPELLE MARIVAL qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Optez pour cet établissement reconnu et à taille humaine, où vous trouverez un environnement professionnel valorisant les fortes valeurs humaines et favorisant le développement personnel et collectif.Êtes-vous l'Infirmier (F/H) dévoué(e) prêt(e) à enrichir une équipe dans notre établissement pour Personnes Agées? Rejoignez une équipe dévouée et passionnée au service des résidents d'un établissement pour personnes âgées, offrant une gestion des soins cliniques exemplaire et des relations humaines enrichissantes. - Assurer la prise en charge globale des personnes âgées en respectant leur dignité et leur individualité - Gérer et administrer les traitements prescrits, veiller à la santé physique et psychologique des résidents - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour la planification et la mise en œuvre de soins personnalisés. Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 12/jours - Salaire: 15.9 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Accompagnement déménagement - Avantages CSE - Frais de transport - Primes et intéressements En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.
Notre client est un établissement situé à LACAPELLE MARIVAL qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Au sein de notre établissement à taille humaine, vous serez happé(e) par des sujets stimulants et des valeurs humaines fortes, offrant un cadre professionnel enrichissant et passionnant, idéal pour les âmes curieuses et altruistes.Pourquoi ne pas illuminer votre carrière en tant qu'Infirmier (F/H) dans un établissement pour personnes âgées ? Envie d'un rôle clé où votre compétence et dévouement apporteront réconfort et soin ? Voici ce que vous ferez : - Fournir des soins de santé aux résidents, selon leurs besoins individuels. - Collaborer avec l'équipe médicale pour développer des plans de soins personnalisés. - Veiller à la convivialité et au bien-être des personnes âgées, en adoptant une approche douce et empathique. Si vous voulez vous offrir des vacances à Hawaï... : - Contrat: Intérim - Durée: 15/jours - Salaire: 16.2 euros/heure Venez faire le plein d'avantages et de sourires chaque jour chez notre client, le tout nouveau paradis du travail : - Accompagnement déménagement - Avantages CSE - Frais de transport - Primes et intéressements De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Chez Appel Médical, on est pas des arracheurs de dents mais des dénicheurs de talents ! Venez à la découverte de nos opportunités CDI/CDD/Intérim et n'oubliez pas votre plus beau sourire ! Avec notre équipe spécialisée en santé, vous aurez plus de chances de trouver un emploi que de réussir à prononcer 'gastroentérologie' du premier coup !
CAPEL Coopérative Agricole des Productions et Élevages « La Quercynoise » est un Groupe Coopératif agroalimentaire implanté dans le sud-ouest. Le personnel engagé au sein de CAPEL sert les 3 200 associés coopérateurs actifs avec pour objectif commun la meilleure valorisation des productions issues de notre territoire. Celles-ci s'articulent autour de trois pôles : 1. Productions animales : palmipèdes, bovins et ovins 2. Distribution professionnelle : agrofourniture, agroéquipement, cultures et collecte, vigne 3. Distribution Grand Public : 23 magasins GAMM VERT répartis sur le territoire CAPEL EN CHIFFRES: 3 200 associés coopérateurs actifs / autour de 700 salariés / Territoire étendu sur 3 départements: Corrèze (19), Lot (46) et Tarn-et-Garonne (82) / 48 sites / CA 304 millions € CAP AGRI QUERCY SERVICES, concessionnaire VALTRA, KRONE recherche un(e) : TECHNICIEN(NE) SAV TRACTEURS ET MATERIELS AGRICOLES (H/F) POUR LE SITE DE LACAPELLE-MARIVAL (46) Vos missions : Sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du responsable de l'atelier vous devrez assurer la maintenance des tracteurs neufs et d'occasion, le montage et la mise en route de matériels agricoles neufs et d'occasion. Vous pourrez être amené à assurer des dépannages chez les agriculteurs. Vos compétences : - Connaissances techniques des tracteurs et matériels agricoles, - Connaissances de la mécanique agricole, maintenance, réparations - Connaissances hydrauliques, électriques, informatiques, - 1ère expérience professionnelle dans ce secteur d'activité de 2 ans minimum exigée - Sens de l'organisation et rigueur dans le traitement des informations, - *** - Les caractéristiques du poste : - Contrat à durée indéterminée, à pourvoir dès que possible. - Poste basé à Lacapelle-Marival, temps complet - Possibilité de formation chez nos constructeurs - Salaire fixe à définir selon formation et expérience + 13ème mois + mutuelle Ref : C193O76751
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer. Notre client est un établissement situé à LACAPELLE MARIVAL qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : -Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Dans cet établissement en pleine croissance, l'attention portée au bien-être des salariés et les fortes valeurs humaines sont au c ur de leur vision, offrant un environnement de travail motivant et épanouissant. Souhaitez-vous contribuer au bien-être des personnes âgées en tant qu'Infirmier (F H) dans notre établissement? Rejoignez notre équipe au sein d'un établissement dédié à la prise en charge des personnes âgées, offrant une atmosphère chaleureuse et humaine. -Vous serez responsable des soins de base et de confort des résidents. -Vous participerez à l'évaluation de leur état de santé et au suivi de leurs traitements. -Vous serez un interlocuteur privilégié pour les résidents et leurs proches, en assurant un soutien et une écoute bienveillants. Découvrez cette offre alléchante : -Contrat: Intérim -Durée: 31 jours -Salaire: 16 € heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : -Indemnité kilométrique En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Profil recherché : Infirmier Infirmier dévoué et passionné, prêt à apporter un soutien de qualité aux personnes âgées, sans expérience requise. -Titulaire d'un Diplôme d'état infirmier (DEI) -Aptitude à prodiguer soins et attentions à une population âgée -Connaissance des spécificités liées au grand âge -Sens de l'écoute, empathe et patient Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution. Localité : Lacapelle Marival 46120 Contrat : intérim Durée : 31 jour(s) Date de début : 2024-08-02
POSTE : Infirmier de H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement situé à LACAPELLE MARIVAL qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Commodités de transport pour rejoindre le lieu de travail : - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Souhaitez-vous mettre vos compétences d'Infirmier (F/H) au service des personnes âgées dans notre établissement ? Nous recherchons une personne dévouée afin de dispenser des soins de qualité aux résidents d'une établissement dédié aux personnes âgées. - Assurer des soins de base et des besoins essentiels des résidents - Établir une communication verbalisée et non verbalisée avec les résidents pour évaluer leur état de santé - Travailler en collaboration avec une équipe multidisciplinaire pour créer et mettre en oeuvre des plans de soins personnalisés. Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat : Intérim - Durée : 15/jours - Salaire : 16 Euros/heure En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : - Indemnité kilométrique Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. PROFIL : Nous recherchons un(e) Infirmier(e) (F/H) dédié(e) à améliorer le quotidien des personnes âgées, sans expérience requise. - Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier - Sens de l'écoute et patience - Capacités d'adaptation face aux situations variées - Disponibilité et organisation assurée Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
Notre client est un établissement situé à LACAPELLE MARIVAL qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Saisissez l'opportunité de rejoindre cet établissement, où vos efforts individuels seront valorisés, où les valeurs humaines sont au cœur de leur tâche et où le bien-être des salarié(e)s est une priorité absolue !Prêt(e) à apporter votre sourire et vos compétences en tant qu'Infirmier(ère) dans un bel établissement pour personnes âgées ? "Notre cher établissement dédié aux personnes âgées recherche une perle rare prête à remplir des tâches essentielles au bien-être de nos pensionnaires." - Assurer les soins quotidiens en appliquant des protocoles médicaux - Collaborer étroitement avec tous les acteurs de l'établissement pour suivre l'état de santé des résidents - Participer à des activités sociales pour améliorer la qualité de vie des personnes âgées. Le moment est venu de prendre les choses en main : - Contrat: Intérim - Durée: 25/jours - Salaire: 15 euros/heure Des avantages qui rendront vos amis jaloux : Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Appel Médical nous faisons un peu la même chose que les sites de rencontre, à l'exception que nos consultants ne sont pas des algorithmes et qu'ils font matcher votre personnalité avec celle d'un employeur ! Avec notre équipe de spécialistes de la santé, vos rêves professionnels deviendront réalité plus rapidement que vous ne pouvez dire 'chirurgie plastique' !
Nous recherchons pour un ou une caissière pour assurer l'accueil et les entrées de notre piscine municipale de BAGNAC SUR CELE + quelques tâches administratives. - Accueil physique, téléphonique et orientation des usagers. - Surveillance et nettoyage des vestiaires pendant et entre l'accueil des différents usagers. - Gestion et suivi journalier de sa caisse (recettes et fonds de caisse). - Rigoureux et organisé - Savoir travailler en équipe - Savoir s'organiser et gérer les priorités - Savoir comprendre une demande, filtrer et orienter les usagers - Savoir prendre des messages, - Savoir s'adapter à différents interlocuteurs - Savoir gérer et suivre une procédure, être méthodique - Sens de l'accueil (pas de port de casque, souriant(e), etc ) - Qualités humaines et relationnelles - Autonomie - Accueillir le public avec amabilité - Gérer les situations de stress - Respecter la confidentialité LES CONTRAINTES SPÉCIFIQUES DU POSTE/ - Rotation de planning. - Disponibilité requise (soirées, week-end et jour férié). - Remplacement éventuel en cas d'absence pour nécessité de service dans les contraintes du poste. poste à pourvoir à partir du 28 juin jusqu'au 25 août.
Basé dans notre usine de Bagnac sur Célé, vos principales missions en tant qu'assembleur seront de : - Lire les plans d'assemblage ; - Identifier les composants à monter ; - Assembler les pièces et les éléments constituants les ensembles de structure ; - Manutentionner les pièces et les produits finis ; - Contrôler les repères et les dimensions des pièces à assembler ; - Réaliser de diverses missions ponctuelles Conditions de travail : - Travail en poste (2x8) - Travail en atelier de fabrication (Port des EPI spécifiques) - Travail en hauteur - Travail dans différentes postures (debout, à genoux, ...) ; - Travail dans un endroit confiné. Avantages sociaux : - Mutuelle prise en charge à 75% - Titres restaurant - Accords intéressement et participation
Nous sommes une entreprise à taille humaine, spécialisée dans la pose de canalisations d'eaux potable, usées ou pluviales. Nous sommes localisés à Bagnac-sur-Célé et traitons essentiellement des marchés publics en milieu rural et urbain. Nous réalisons aussi des travaux de restauration de berges. Le départ se fait quotidiennement de l'entreprise qui est le lieu d'embauche. Le (ou la) poseur(se) doit aimer la polyvalence, le travail physique et en extérieur, et la collaboration avec ses compagnons d'équipe, sous la direction d'un chef d'équipe. Le respect des consignes de sécurité est vital sur un chantier avec des engins et des tranchées. La propreté du chantier est aussi essentielle au bien-être de tous et des riverains. La rémunération sera fonction de l'expérience et est calculée sur une base de 35 h. LES DÉBUTANTS MOTIVÉS SONT BIENVENUS. Avantages: Salaire 13,00 € brut /heure (à discuter selon expérience et compétences) + prime panier + indemnité journalière de trajet + 50% complémentaire santé ProBTP S4/P4 + RTT + congés payés par caisse BTP + prime de vacances + prime de partage de la valeur
VOS MISSIONS Sous la responsabilité et la délégation de l'infirmièr(e), l'Agent social dispense les soins d'hygiène et de confort visant à répondre aux besoins du résident, veille à sa sécurité et à son bien- être, participe à la vie sociale du service et anime des activités adaptées VOS ACTIVITES selon l'emploi du temps (matin ou soir) - Transmissions écrites (logiciel de soin) et orales pour maintenir la continuité du soin et recueil des informations - Observations et recueil des données relatives à l'état physique, mental et moral des résidents - Lever, coucher, toilette, habillage et déshabillage des résidents - Manutention : aide à la mobilisation avec ou sans appareil - aide à la marche - Installation en chambre ou dans les pièces de vie - Aide à l'élimination (effectuer les changes) - Aide au repas, au goûter et à l'hydratation : service, aide à la prise du repas et des traitements, surveillance - Aide aux soins infirmiers - Participation à la vie sociale et conduite d'activités adaptées - Nettoyage du matériel : adaptables, bassins, garde robes, lits, barrières, chariot de soin - Temps de parole, écoute, échange, complicité avec le résident - Accompagnement dans les gestes quotidiens - Préservation de l'autonomie - Ramassage et tri du linge sale - DASRI : tri des déchets - Aide à l'animation et au bien-être des résidents : sortie, promenades, manucure, massages... - Nursing (toilettes, change, aide au coucher ) - Aide et soutien psychologique des résidents - Suivi des protocoles : chutes, malaises, appels d'urgence, décès, et autres - Ménage des locaux, lingerie en cas de besoin CONDITIONS DE TRAVAIL Poste matin : 6h45 - 14h15 Poste soir : 14h - 21h 2 week-ends par mois (1 week-end sur 2) Poste en remplacement
AGENT TECHNIQUE POLYVALENT MISSIONS : L'agent technique est responsable de l'entretien régulier de la piscine (abords et bassin). Il fait les prélèvements d'eau et les analyses. Il assure la vérification des différents paramètres (pH, chlore, chloramines, température de l'eau). Il réalise les grandes opérations de nettoyage de la piscine. Il assure aussi l'accueil du public et des différents groupements. Activités principales : Nettoyage et entretien - Assurer la qualité de l'eau des bassins - Assurer l'entretien des différents espaces public et privé (hall d'entrée, la salle de réunion, infirmerie, espace caisse, des sanitaires, cabines de déshabillage, douches, vestiaires collectifs et public, espace repos et vestiaires du personnels ) - Choix et dosage des produits en fonction des surfaces à traiter - Repérage des éventuels dysfonctionnements et faire les réparations Travaux de rénovation (carrelage, peinture, plomberie, ) Tri et évacuation des déchets courants - Vidage des poubelles et changement des sacs Entretien courant et rangement du matériel utilisé - Nettoyage des matériels et machines après usage - Rangement des produits après utilisation - Identification et séparation des produits agressifs SAVOIR FAIRE : Lire les étiquettes, les comprendre et respecter les consignes d'utilisation des produits d'entretien Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité (règlement intérieur, POSS) Assurer de petits travaux d'entretien et de rénovation ( peinture, carrelage, plomberie, électricité, petite maçonnerie, ) Un plus si vous maitrisez : Règles d'utilisation des produits d'entretien et machines de nettoyage Règles d'hygiène spécifiques aux piscines PSC1 (Prévention et Secours Civique de niv.1) Habilitations électriques poste du 17 juin au 25 août
Nous recherchons pour le compte de notre client, un soudeur en contrat Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !Vos tâches seront les suivantes : o Préparer le matériel o Nettoyer les zones à souder (meulage/ Soufflette) o Réaliser des manutentions mécaniques au pont roulant o Appliquer les DMOS · Réglage du poste à souder · Préchauffage · Soudage · Contrôle de l'épaisseur des cordons · Meulage des soudures contournées, finitions et nettoyage · Chaude de retrait o Soudage en position PA/PB/PF/PD/PE o Procédé de soudage 135/136/138 o Auto Contrôle visuel o Réparations avec gougeage (arc-air) et oxycoupage manuel o Assurer le suivi soudure (traçabilité)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !Nous recherchons pour le compte de notre client, un soudeur en CDI Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !Vos tâches seront les suivantes : o Préparer le matériel o Nettoyer les zones à souder (meulage/ Soufflette) o Réaliser des manutentions mécaniques au pont roulant o Appliquer les DMOS · Réglage du poste à souder · Préchauffage · Soudage · Contrôle de l'épaisseur des cordons · Meulage des soudures contournées, finitions et nettoyage · Chaude de retrait o Soudage en position PA/PB/PF/PD/PE o Procédé de soudage 135/136/138 o Auto Contrôle visuel o Réparations avec gougeage (arc-air) et oxycoupage manuel o Assurer le suivi soudure (traçabilité)
Placé.e sous la responsabilité du/de la Responsable de Secteur du Pôle, l'Aide à Domicile accompagne et simplifie le quotidien des bénéficiaires pour l'accomplissement des tâches et activités de la vie quotidienne. L'Aide à Domicile veille à préserver leur autonomie et à maintenir leur vie sociale, familiale et relationnelle. Vos principales activités : - Aider à la réalisation ou réaliser l'entretien courant du cadre de vie : entretien du logement, des vêtements, du linge de maison, - Assister dans les démarches administratives simples, - Aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : achats alimentaires, préparation et prise de repas, habillage, transferts et déplacements, assistance à la réalisation des gestes d'hygiène corporelle - « Aider à faire » en stimulant, accompagner dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, courses, loisirs Les avantages proposés à nos salariés - Un véhicule de fonction : Usage professionnel et personnel Entretien du véhicule et assurance pris en charge par l'entreprise Indemnisation des trajets domicile-travail à 0,15€/km Indemnisation des déplacements professionnels à 0,15€/km Si tu choisis d'avoir un véhicule personnel : Indemnisation des trajets domicile-travail à 0,35€/km Indemnisation des déplacements professionnels à 0,45€/km - Un Smartphone professionnel - Dispositif « Action logement » pour t'aider à te loger - Prime de mobilisation - Prime d'ancienneté - Travail du dimanche et jours fériés majoré à 45% - Travail du dimanche limité à 1 sur 4 - Pas de travail de nuit - Périmètre d'intervention limité à 30 km de ton domicile - Mutuelle d'entreprise payée à 65 % par l'employeur - De nombreux avantages sociaux, chèques cadeaux, et réductions pour les loisirs et chez les commerçants négociés grâce à un CSE dynamique ! - Compte Epargne Temps - Congés d'ancienneté - Congés rémunérés pour t'occuper de tes enfants quand ils sont malades - Une Responsable à ton écoute avec qui tu auras un point mensuel - Un accès gratuit à une plateforme d'écoute psychologique - Un Assistant social pour t'épauler dans tes difficultés personnelles - Des groupes d'analyse de pratiques professionnelles - Séance de Sophrologie gratuite pendant le temps de travail - De nombreuses formations pour apprendre le métier et monter en compétences - et si tu te sens bien chez nous des possibilités d'évolution en interne. Vous aimez ce département, vous partagez nos valeurs, vous souhaitez venir en appui des personnes fragiles, alors rejoins-nous ! Ta zone d'intervention : Bagnac-sur-Célé, Prendeignes, Linac, Montredon, Viazac, Saint-Perdoux CDI, CDD, temps complet, temps partiel, tout est possible.
Basé dans notre usine de Bagnac sur Célé, vos principales missions seront de : - Préparer le matériel et l'entretenir ; - Préparer les zones à souder (meulage) ; - Réaliser des manutentions mécaniques au pont roulant ; - Régler un poste à souder ; - Souder en mono et multi passes ; - Lire et appliquer les DMOS ; - Soudage PA / PB / PF / PD / PE / 121 / 125 en procédé 136 et 138 - Auto Contrôle ; - Meulage et contournement des finitions ; - Réaliser de diverses missions ponctuelles Conditions de travail : - Travail en poste (2x8) - Travail en atelier de fabrication (port des EPI spécifiques) ; - Travail en hauteur ; - Travail dans différentes postures (de bout, à genoux,...) ; - Travail dans un endroit confiné. Avantages sociaux : - Mutuelle prise en charge à 75% par l'employeur ; - Titres restaurants ; - Accords intéressement et participation
Nous sommes une entreprise à taille humaine, spécialisée dans la pose de canalisations d'eaux potable, usées ou pluviales. Nous sommes localisés à Bagnac-sur-Célé et traitons essentiellement des marchés publics en milieu rural et urbain. Nous réalisons aussi des travaux de restauration de berges. Le départ se fait quotidiennement de l'entreprise à Bagnac sur célé qui est le lieu d'embauche. Le (ou la) chauffeur doit aussi aimer la polyvalence et le travail en extérieur, ainsi que la collaboration avec ses compagnons d'équipe, sous la direction d'un chef d'équipe. Le respect des consignes de sécurité est vital sur un chantier avec des engins et des tranchées. La propreté du chantier est aussi essentielle au bien-être de tous et des riverains. La rémunération sera fonction de l'expérience et est calculée sur une base de 35 h. Avantages: Salaire 13,50 € brut /heure (minimum, à discuter selon expérience et compétences) + prime panier + indemnité journalière de trajet + 50% complémentaire santé ProBTP S4/P4 + RTT + congés payés par caisse BTP + prime de vacances + prime de partage de la valeur
Nous recherchons pour un de nos clients, spécialisés dans la conception de charpentes et autres structures métalliques un Soudeur MIG Alu H/F Vos missions - Mettre sous tension le poste à souder - Tracer et positionner les aciers dans l'ordre de montage en référence au plan de décorticage - Souder les sous éléments au fur et à mesure - Contrôler - Tenir propre sa zone de travail Profil recherché : Avoir une bonne connaissance des métaux (aluminium, acier, cuivre, etc.) La maîtrise de la lecture de plans et des documents techniques Le maniement d'appareils de métrologie, de gabarit, chalumeau, scie électrique, ponceuse, cellules robotisées de soudage à l'arc, machines à souder par faisceau d'électrons. Être concentré et minutieux Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Vos tâches seront les suivantes : o Préparer le matériel o Nettoyer les zones à souder (meulage/ Soufflette) o Réaliser des manutentions mécaniques au pont roulant o Appliquer les DMOS · Réglage du poste à souder · Préchauffage · Soudage · Contrôle de l'épaisseur des cordons · Meulage des soudures contournées, finitions et nettoyage · Chaude de retrait o Soudage en position PA/PB/PF/PD/PE o Procédé de soudage 135/136/138 o Auto Contrôle visuel o Réparations avec gougeage (arc-air) et oxycoupage manuel o Assurer le suivi soudure (traçabilité) Description du profil : Vous devez être titulaire d'un CAP et avoir au moins 6 mois d'expérience. Travail en poste (3x8) o Travail en atelier de fabrication (port des EPI spécifiques) o Travail en hauteur o Souder dans toutes les positions (plafond, montant, gouttière)
Le moniteur d'atelier service-restaurant encadre des patients (maximum 6) au sein de l'atelier « MENAGE » du Village de Vacances La Châtaigneraie ; Il assure l'encadrement des patients dans l'atelier, Transmet les informations en lien avec les patients lors des réunions médico-socio-éducatives hebdomadaires avec le médecin et par la tenue du dossier patient, Assure un suivi de l'axe professionnel du projet individuel de réadaptation du patient, Participe à l'organisation des activités de l'atelier et gère le planning des salariés du service en intégrant les patients dans l'Equipe globale, Est en charge de la gestion des stocks et des commandes, Contribue activement à l'évolution du service (label cap sur les 4 Saisons, chouette nature, ) et la démarche qualité de l'établissement. Travail les soirs, week-ends et jours fériés. Poste à 100% en CDI Rémunération selon Convention Collective 1951, coefficient 427 soit 1.955.66 € brut/mois, + indemnité Ségur Santé de 238€/mois, prime de dimanche et jour férié, prime décentralisée : 5% du brut versée en décembre. Mutuelle de groupe. CE. Profil recherché : Expérience souhaitée avec formation ou volonté de se former au poste de moniteur CV + Lettre de Motivation à envoyer à : CENTRE DE READAPTATION DE MAURS Madame LUCAS Véronique - Directrice, Route de St Cirgues 15600 MAURS Ou par mail : secretariat@vacances-chataigneraie.com
Créée en 1989 sur l initiative de la C.C.M.S.A (Caisse Centrale de la Mutualité Sociale Agricole) et des C.M.S.A. de la Région Auvergne et des Départements limitrophes, le Centre de Réadaptation de Maurs est un établissement privé P.S.P.H. (Participant au Service Publique Hospitalier), géré par une Association loi 1901, à but non lucratif, et classé administrativement parmi les Centres de Postcures Psychiatriques.
L'EHPAD Roger Jalenques recherche ASH (agents des services hospitaliers), à temps complet pour un contrat à durée déterminée de 6 mois Débutant(e) accepté(e), grille de rémunération de la fonction publique hospitalière plus les primes afférentes à l'emploi. Un supplément familial peut être rajouté en fonction du nombre d'enfant. Compétences : qualités relationnelles, rigueur, sens de l'observation et d'initiative. Les candidatures manuscrites et CV sont à adresser à Madame la directrice déléguée de l'EHPAD par courrier ou par courriel à : contact@mr-maurs.fr.
Vous interviendrez au domicile d'un particulier auprès de 2 personnes âgées. Vous effectuerez le lever et la toilette, plus des heures de ménage. Horaires à discuter avec l'employeur Rémunération en CESU Prise poste dès que possible. 2 Postes sont à pourvoir
Votre agence CRIT Figeac recherche pour l'un de ses clients, un MONTEUR ASSEMBLEUR/OPERATEUR CN (H/F). Vos principales missions sont : Pour le poste en montage (soit 75%) - Lecture de plans de fabrication et identification des composants - Réalisation du montage et de l'assemblage des différents éléments (vissage, boulonnage et soudure) - Vérification de la conformité des ensembles par contrôle visuel et dimensionnel Pour le poste d'opérateur sur machine CN (25%) - Sélection du programme de découpe défini et enregistrement des paramètres sur le banc de plasma - Réalisation de la découpe des pièces ainsi que des opérations de finition - Repérage des dysfonctionnements des équipements et mise en oeuvre d'actions correctives - Contrôle visuel et dimensionnel des pièces produites - Maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements Poste à pourvoir en CDI Horaires variables selon convenances Salaire selon expérience Titulaire d'une formation et/ou expérience en chaudronnerie/métallerie (CAP/BEP), vous souhaitez développer des compétences en matière de conduite de machines CN et tout savoir des programmes de découpe plasma. Vous êtes dynamique, rigoureux et respectueux des process. Postulez!
Nous recherchons pour un Village Vacances à Maurs(15) un/une Animateur/rice polyvalent(e). Vous aurez pour missions la mise en place et création du programme d'animations du club enfants et ados (activités manuelles, sportives...), la tenue des locaux et du matériel, la gestion des stocks, l'organisation des spectacles enfants (en utilisant les costumes mis à votre disposition), l'organisation et l'animation des mini disco, la participation à toutes les soirées (karaoké, spectacles à thèmes, soirée dansante...), la gestion de votre équipe de Mini Club. En avant saison, vous animez également les soirées type jeu apéro et soirées quizz. La bonne maîtrise du micro est indispensable. Expérience en animation en camping exigée. Poste logé sur place. Du 08 juillet au 17 Août 2024.
Nous recherchons pour un camping à Maurs(15) un /une Responsable mini club. Vous aurez pour missions la mise en place et création du programme d'animations du club enfants (activités manuelles, sportives...), la tenue des locaux et du matériel, la gestion des stocks, l'organisation des spectacles enfants (en utilisant les costumes mis à votre disposition), l'organisation et l'animation des mini disco, la participation à toutes les soirées (karaoké, spectacles à thèmes, soirée dansante...), la gestion de votre équipe de Mini Club. Expérience en animation enfants et en camping exigée. Poste logé gratuitement sur place. Du 08/07/2024 au 17/08/2024.
Nous recherchons pour un village vacances à Maurs (15) un/une Animateur/rice ados/mini club. Vous aurez pour missions la mise en place et création du programme d'animations ados (activités manuelles, sportives...), la tenue des locaux et du matériel, la gestion des stocks, l'organisation des spectacles enfants (en utilisant les costumes mis à votre disposition), l'organisation et l'animation des mini disco, la participation à toutes les soirées (karaoké, spectacles à thèmes, soirée dansante...). Vous serez un renfort pour l'équipe mini-club sur les moments forts. Expérience en animation en camping exigée. Poste LOGE gratuitement sur place. Du 08/07/2024 au 17/08/2024.
Nous recherchons pour un camping à Maurs(15) un/une chorégraphe/fitness : Vous aurez pour missions la mise en place des plannings de répétitions, l'animation des répétitions et la veille au bon apprentissage des spectacles, l'aide à l'organisation des spectacles enfants, l'animation de soirées, animation de fitness et remise en forme, animation d'initiations danses, la création de cabaret en collaboration avec votre équipe... Vous aurez également la responsabilité des costumes mis à votre disposition. Le soir avec le reste de l'équipe vous participerez aux différentes soirées (soirées dansantes, karaoké, Cabaret, spectacles à thème, quiz...). Poste logé gratuitement sur place. Du 8 Juillet au 17 Août.
Nous recherchons pour un village vacances dans le 15 un/e responsable d'animation pour une équipe de 4 personnes: Vos missions seront la mise en place d'un planning original et varié d'animations pour le camping, l'information du clients à propos de ces activités, l'animation d'activités sportives individuelles et collectives (remise en forme, pétanque, tournois...), l'animation des jeux apéro et des soirées, la gestion des stocks et la bonne tenue des locaux et du matériel, la transmission des informations à la direction du site et à Bleu Blanc Ciel, la mise en place de supports vidéos et photos représentant votre saison, le management de votre équipe (6 au total). Poste LOGE gratuitement sur place. Expérience en Animation en camping ou club requise. Du 01 Mai au 19 Octobre 2024.
Le Campus du vallon à Maurs dans le Cantal, recrute : Un(e) infirmier(ère) diplômé(e) d'état puériculteur(trice) Missions spécifiques : Assurer l'enseignement et le suivi des élèves pour l'ouverture de la formation d'auxiliaire de puériculture et en apprentissage au sein du Campus du Vallon à Maurs. En lien hiérarchique et en coopération avec la direction du Campus du Vallon et sous la responsabilité de la direction générale de l'association gestionnaire, vous participerez à : - la réalisation de cours et travaux pratiques, dans une démarche continue d'amélioration de la qualité (QUALIOPI) - la planification de la formation suivant le nouveau référentiel en lien avec le directeur de l'IFAS - la mise en œuvre du programme et des évaluations prévues - le suivi individuel des élèves - l'organisation et participation aux mises en situation professionnelle (facultatives) - l'organisation de rencontres avec les référents de stage Profil : - Vous souhaitez intégrer et vous investir dans un projet de territoire au sein d'un Centre de Formation aux Métiers du social, - Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier(e) Puériculteur / trice et vous possédez une expérience de terrain significative, - Permis B exigé Salaires et Conditions de travail : CDI - Temps Partiel (0.5 ETP) à 17h30mn hebdomadaire - CCN du 15 mars 1966 - salaire indicatif 1er échelon de la grille de salaire : 1 093.27 € brut/mois (dont indemnités Laforcade) ; à négocier selon expérience. + 9 jours de congés complémentaires /An
Association Départementale qui accompagne des personnes en situation de handicap, quel que soit le handicap, et ayant un nouveau Projet Associatif fondé sur la Responsabilité Sociétale (RSE), le Développement Durable (DD), la Qualité de Vie au Travail (QVCT) et de l'autodétermination
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un(e) serveur/se dans un restaurant traditionnel (40 couverts/service). Prise de poste prévu de mai à septembre. Vous effectuez le service en salle à l'assiette et au bar. Vous effectuez les services du mercredi à samedi le midi et le vendredi ainsi que le samedi soir.
Nous recherchons pour l'un de nos client basé à Maurs un serrurier/métallier H/F pour une mission de plusieurs mois. MISSIONS -Soudure semi auto -Lecture de plans -Fabrication en atelier d'ouvrage soudés en acier,inox ou aluminium FORMATION Vous êtes titulaire d'une formation en chaudronnerie/soudure ou une formation technique. REMUNERATION : selon profil Avantages du fastt (logement, crédits, gardes enfants...), comité d'Entreprise adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance et compte épargne temps rémunéré. N'hésitez pas, cette offre est faite pour vous, postulez! D'autres postes à pourvoir : abonnez-vous à la page Facebook Adecco Figeac-CAHORS https://cutt.ly/cEt983Q
OFFRE POUR LE POSTE DE COMMIS DE CUISINE Le Village Vacances « La Châtaigneraie » situé à Maurs (15600) à 40 kms d'Aurillac et 25 kms de Figeac, recrute un(e) commis de cuisine en CDD avec prise de poste dès que possible. Poste à temps plein en CDD jusqu'au 31 octobre 2024 PROFIL - Qualités : Grande motivation, Sens de la discipline, Sens de la pédagogie et de la communication, Esprit d'initiative et d'équipe, - Dépendance hiérarchique : Chef de cuisine
Le Domaine La Châtaigneraie situé à Maurs (15600) à 40 kms d Aurillac et 25 kms de Figeac, établissement 4 étoiles, offre un accueil de 57 chambres et 15 gîtes.
MISSIONS PRINCIPALES - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants. - Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée. - Préparer l'espace d'animation. - Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes et des règles de vie sociale. - Ranger l'espace d'animation. - Concevoir des supports d'information et de communication. - Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le / la responsable d'animation. - Réaliser des spectacles avec les enfants et les présenter au public. Contrat du 10 Juillet au 17 Août 2024 BAFA exigé Plusieurs postes à pourvoir
Le/la responsable d'animation sera en charge de toutes les activités de loisirs proposées par le Village Vacances « La Châtaigneraie ». Garant du climat de détente et de convivialité de la structure, il ou elle concevra le programme des activités en fonction des besoins touristiques, veillera à son application et sera à la tête de toute l'équipe d'animation. L'activité s'exerce dans un Etablissement ayant pour fonction les loisirs, la détente et les vacances. Les horaires peuvent être décalés le jour et en soirée. Le/la professionnel(lle) doit faire faire preuve de polyvalence et d'adaptation notamment dans la mise en place d'activités ludiques ou sportives à différents publics (adultes, adolescents, enfants). MISSIONS PRINCIPALES : - Gérer l'équipe d'animateurs(trices) - Superviser les activités proposées et la mise en application du programme d'animation établi - Assurer les relations avec l'extérieur (prestataires de service) et les organismes touristiques - Réaliser la gestion budgétaire et le temps de travail de l'équipe d'animation (sous la responsabilité du directeur(trice) du village vacances. - Créer du matin au soir, une ambiance et amuser sans jamais être à court d'imagination. - Organiser des jeux et des activités adaptées à la clientèle : sketches, chorégraphie, tours de magie, soirées dansantes etc . QUALITES : Créativité, motivation, patience, sens des responsabilités, diplomatie, autorité, esprit d'équipe, bonne humeur, dynamisme contagieux, goût du contact, sens de la fête. FORMATION : - BAFA (brevet d'aptitude aux fonctions d'animateurs). - BTS Animation ou expérience équivalente. CDD 15/03/2024-31/10/2024
- Vos missions : Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous assisterez et remplacerez pendant son absence, vous élaborerez et distribuerez les repas en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Vous participerez à l'entretien des locaux, équipements et matériels de restauration. Vous participerez à la gestion des stocks et commandes des denrées. - Vos qualités : Aisance relationnelle, Sens du management et bonne communication, Sens des responsabilités, autonomie en l'absence du chef, être réactif et savoir anticiper, Bon gestionnaire (commandes, stocks, production) Bonne connaissance des normes d'hygiène Assiduité et ponctualité CDD 2/4/2024 au 26/10/2024 Logement et repas en avantage nature
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. Changer le linge de lit. Utiliser le lave-linge, étendre le linge. Repasser, plier et ranger le linge courant. Effectuer les courses Préparer des repas simples Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Description du poste : Votre agence CRIT Figeac recherche pour l'un de ses clients, un MONTEUR ASSEMBLEUR ET OPERATEUR CN (H/F). Vos principales missions sont : Pour le poste en montage (soit 75%) - Lecture de plans de fabrication et identification des composants - Réalisation du montage et de l'assemblage des différents éléments (vissage, boulonnage et soudure) - Vérification de la conformité des ensembles par contrôle visuel et dimensionnel Pour le poste d'opérateur sur machine CN (25%) - Sélection du programme de découpe défini et enregistrement des paramètres sur le banc de plasma - Réalisation de la découpe des pièces ainsi que des opérations de finition - Repérage des dysfonctionnements des équipements et mise en oeuvre d'actions correctives - Contrôle visuel et dimensionnel des pièces produites - Maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements Poste à pourvoir en CDI Horaires variables selon convenances Salaire selon expérience Description du profil : Titulaire d'une formation et/ou expérience en chaudronnerie/métallerie (CAP/BEP), vous souhaitez développer des compétences en matière de conduite de machines CN et tout savoir des programmes de découpe plasma. Vous êtes dynamique, rigoureux et respectueux des process. Postulez!
Description du poste : Nous recherchons un(e) Chef d'agence - H/F en CDI, basé(e) au sein de notre agence de Maurs (15). Véritable manager, vous assurez l'animation, la gestion et le contrôle de l'activité de votre agence. Vous êtes le garant de sa performance économique. Pour mener à bien ces missions, vous serez en charge de définir le plan de vente de votre agence, de développer le chiffre d'affaires, de piloter la marge commerciale et de maîtriser les charges de fonctionnement. Description du profil : De formation Bac + 3 et fort(e) d'une expérience confirmée dans la vente et le management, vous saurez associer à votre dynamisme commercial, vos qualités de gestionnaire pour développer votre volume d'affaires et optimisez le résultat de votre agence. Manager de terrain, vous êtes attaché(e) à la relation client de qualité et à la réussite de votre équipe. Une première expérience dans le négoce est un plus. A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Au salaire fixe, s'ajoutent : mutuelle prise en charge à 100%, des chèques déjeuner, une prime sur les résultats d'exploitation, une participation aux bénéfices, une prime de vacances, et des avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : OPERATEUR SUR CN (H/F) Votre agence Start People recherche un opérateur sur CN (H/F) pour l'un de ses clients.Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à :Alimenter le poste de travailDémarrer la machine et effectuer les réglages nécessairesEffectuer des opérations de découpe,En contrôler la qualitéAssurer un suivi de la production PROFIL : Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
L'EHPAD Roger Jalenques recherche aides-soignants(es), à temps complet pour un contrat à durée déterminée de 6 mois Débutant(e) accepté(e), grille de rémunération de la fonction publique hospitalière plus les primes afférentes à l'emploi. Un supplément familial peut être rajouté en fonction du nombre d'enfant. Diplôme exigé : diplôme d'Etat d'Aide-Soignant(e) (AS) Compétences : qualités relationnelles, rigueur, sens de l'observation et d'initiative. Les candidatures manuscrites et CV sont à adresser à Madame la directrice déléguée de l'EHPAD par courrier ou par courriel à : contact@mr-maurs.fr.
Et si vous rejoigniez la première entreprise indépendante de distribution de matériaux de construction en France ? Chausson Matériaux, c'est une aventure familiale qui a démarré en 1921. Nous voulons vous accompagner, vous former, et vous proposer de réelles opportunités de carrière. A compétences égales ce poste peut aussi s'adresser à des personnes reconnues travailleurs handicapés. Vous voulez en savoir plus sur nous ? Lisez jusqu'en bas ! Nous recherchons un(e) Chef d'agence - H/F en CDI, basé(e) au sein de notre agence de Maurs (15). Véritable manager, vous assurez l'animation, la gestion et le contrôle de l'activité de votre agence. Vous êtes le garant de sa performance économique. Pour mener à bien ces missions, vous serez en charge de définir le plan de vente de votre agence, de développer le chiffre d'affaires, de piloter la marge commerciale et de maîtriser les charges de fonctionnement. De formation Bac + 3 et fort(e) d'une expérience confirmée dans la vente et le management, vous saurez associer à votre dynamisme commercial, vos qualités de gestionnaire pour développer votre volume d'affaires et optimisez le résultat de votre agence. Manager de terrain, vous êtes attaché(e) à la relation client de qualité et à la réussite de votre équipe. Une première expérience dans le négoce est un plus. A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Au salaire fixe, s'ajoutent : mutuelle prise en charge à 100%, des chèques déjeuner, une prime sur les résultats d'exploitation, une participation aux bénéfices, une prime de vacances, et des avantages liés aux ?uvres sociales de l'entreprise.
Dans le cadre de son développement et pour répondre aux demandes de nos futur(es) bénéficiaires, l'ASED CANTAL recherche des auxiliaires de vie afin d'effectuer un accompagnement social et un soutien auprès des publics fragiles, dans leur vie quotidienne. Activités : - Entretien courant du logement, entretien du linge, préparation des repas - Actes essentiels : aide à la toilette, à l'habillage, au lever, au coucher - Garde d'enfants - Accompagnement lors de déplacements extérieurs : courses, RDV divers - Coordination avec la structure, le client, les autres professionnels Avantages - 2 jours de congés fixe par semaine consécutif - Une possibilité d'entamer une VAE (Validation des Acquis de l'Expérience) dès la fin de la première année d'exercice, pour permettre l'obtention d'un véritable diplôme. - Flexibilité dans les horaires permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle - Possibilité de tutorat - Téléphone fourni - Indemnisation des kilomètres et temps de déplacement - Avantages sociaux / indemnités kilométriques réévaluées + 4 pneus hiver (sous certaines conditions exposées à l'embauche) - Accompagnement (formation) à la prise de poste - Contrat de travail modulable pouvant atteindre un temps complet
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Poste de Neuropsychologue Au sein de l'équipe pluridisciplinaire du Centre de Réadaptation, vous devez garantir la mise en oeuvre du projet d'établissement : - Réaliser une évaluation du fonctionnement cognitif des patients. - Proposer une prise en charge et rééducation adaptée. - Transmettre les résultats de l'évaluation aux patients et à l'équipe pluridisciplinaire et apporter son éclairage. - Veiller à l'inclusion des familles dans la construction des projets. - Garantir la continuité de l'accompagnement des personnes et surmonter les éventuelles difficultés et/ou les ruptures. - Intervention thérapeutique ciblée sur le fonctionnement cognitif. - Apporter vos connaissances cliniques aux équipes sur l'élaboration et la mise en place des projets personnalisés. Vos principales missions seront : - La participation au processus d'admission et de fin d'accompagnement en veillant sur le respect des règles d'éthiques et du projet d'établissement. - L'appui auprès des équipes pluridisciplinaire (participe aux différentes réunions, enrichie les analyses professionnelles et contribue à la réflexion sur la clinique et la pratique. Peut assurer un rôle de coordination entre les personnes accompagnées et les équipes lors des situations difficiles. - La participation avec l'équipe à la construction et animation d'activités collectives à visée socio-thérapeutique, animation de groupes de travail, alerte sur des situations d'urgence. - La participation à la médiation dans les systèmes familiaux complexes (entretiens aux familles dans une approche systémique de préférence, les orienter vers des services adaptés). - L'intervention lors des ruptures d'accompagnement (aller à la rencontre de la personne, participer à la transmission d'éléments cliniques, assurer un rôle de coordination). - Participation aux réunions d'équipes hebdomadaires par la réflexion et l'apport théorique sur la compréhension des troubles psychiques et cognitifs. CDI à mi-temps, prise de poste dès que possible, CCN 51 grille : coefficient 518 soit 1151.77euros par mois pour un mi-temps Pour postuler, envoyer CV et lettre de motivation
Créée en 1989 sur l'initiative de la C.C.M.S.A (Caisse Centrale de la Mutualité Sociale Agricole) et des C.M.S.A. de la Région Auvergne et des Départements limitrophes, le Centre de Réadaptation de Maurs est un établissement privé P.S.P.H. (Participant au Service Publique Hospitalier), géré par une Association loi 1901, à but non lucratif, et classé administrativement parmi les Centres de Postcures Psychiatriques.
vous assurez/participez : - au suivi médical et thérapeutique des patients, - à l'éducation thérapeutique des patients (traitements, alimentation, sexualité..) - au circuit du médicament - à la relation d'aide par le biais d'entretien et d'accompagnement lors des différentes activités - à l'accompagnement des patients dans le cadre de l'unité d'accueil - à l'accompagnement et la préparation des repas thérapeutiques du soir avec les patients - à l'accompagnement des patients dans le cadre du grand ménage, - à l'organisation d'activités d'autonomisation, de réadaptation, de sociabilisation et d'accompagnement de patient au quotidien Rémunération selon CC 1951 coef 477 + primes ancienneté, dimanche et jour férié, prime décentralisée + indemnité Ségur santé (238 euros/ mois)
DUO VENANDI est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'Expertise Comptable et de l'Audit. Cabinet à taille humaine, nous proposons un accompagnement favorisant la proximité afin d'assurer qualité et réactivité dans les processus de recrutement. Spécialistes des métiers de l'expertise comptable, notre connaissance du marché et notre ancrage territorial nous offrent un avantage concurrentiel certain et nous permettent de vous conseiller et de vous accompagner au mieux dans les démarches que vous souhaitez entreprendre. Le cabinet DUO-VENANDI recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable à taille humaine, un profil Collaborateur Comptable Évolutif H/F - Ce poste offre de réelles opportunités d'évolution professionnelle. En tant que collaborateur comptable, vous serez impliqué dans la réalisation des travaux comptables, fiscaux et sociaux pour nos clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe expérimentée, qui vous encadrera et vous guidera dans vos missions. Vos responsabilités comprendront la tenue de la comptabilité, la préparation des déclarations fiscales, le suivi des échéances et des obligations légales, ainsi que l'assistance dans la préparation des bilans et des documents comptables. Ce qui distingue notre cabinet, c'est notre engagement envers le développement professionnel de nos collaborateurs. Nous offrons des opportunités d'évolution et de montée en compétences, en vous permettant de prendre en charge des missions de plus en plus complexes et de développer votre expertise dans des domaines spécifiques. Progressivement vous serez amené à gérer seule la relation clientèle de votre portefeuille. Nous encourageons la formation continue et le développement des compétences. Vous aurez la possibilité de participer à des formations internes et externes, d'obtenir des certifications professionnelles et d'acquérir de nouvelles compétences pour progresser dans votre carrière. Possibilité de télétravail, à définir. Issu(e) d'une formation en Comptabilité et Finance (ou équivalent), vous justifiez d'une expérience confirmée et réussie sur une fonction similaire en cabinet comptable. Minimum 3 ans d'expérience acquise en cabinet comptable. Véritable technicien(ne) et passionné(e) par les chiffres, la comptabilité n'a pas de secret pour vous. Votre personnalité et votre capacité d'analyse seront des atouts majeurs pour réussir sur ce poste. Rémunération entre 25KEUR à 35KEUR annuel. La confidentialité de votre candidature est assurée.
Votre missionVous assurez la prise en charge de la rééducation et réadaptation des affections de l'appareil locomoteur des personnes atteintes d'un handicap ou d'une incapacité physique (accident ou maladie), dans le but d'en minimiser les conséquences physiques, psychologiques et socio-économiques. Accueil du patient, information du déroulement de son hospitalisation, questionnaire sur les habitudes de vie du patient pour adapter et individualiser la prise en charge Identification, analyse, organisation des soins Evaluation et prise en charge de la douleur, identification des risques, lutte contre les infections nosocomiales, Veille à la coordination des activités de soins avec les différents membres de l'équipe pluridisciplinaire : médecins, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthésistes, orthophonistes, aides soignants, neuropsychologues, assistant social. Education et prévention du patient et de son entourage Préparation de la sortie du patient : lien avec les prestataires à l'extérieur Votre profilVous êtes titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier Vous avez le sens des responsabilités, vous aimez le travail en équipe, vous avez le sens du contact et de l'initiative ?! Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus ! Contactez-nous !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Votre missionL'infirmier h/f en rééducation prend en charge des personnes atteintes d'incapacités physiques, temporaires ou permanentes. Dans ce cadre, ses missions sont les suivantes : Application des prescriptions du médecin et mise en œuvre des traitements (préparation, distribution et administration des médicaments) Réalisation de soins techniques, en lien avec le projet thérapeutique du patient : Pansements, simples et complexes, prélèvements, injections et prise en charge de la douleur Surveillance post-opératoire (hémodynamique, ventilatoire et neurologique) Stimulation du patient pour lui permettre de retrouver le maximum d'autonomie Évaluation de la situation physique, psychologique et sociale du patient afin de le préparer à son retour à domicile ou à un éventuel changement de lieu de vie Prévention et information du patient Participation à la gestion des stocks et son rangement Participation à la vie du service (encadrement des stagiaires, réunion d'équipes) Votre profilVous disposez du diplôme d'État d'infirmier (DEI) et d'une 1ère expérience dans un service de rééducation ? Très bien ! Vous faites preuve de qualités humaines indéniables (respect, disponibilité, écoute, patience, bienveillance disponibilité) ? De plus, vous savez adapter votre mode de communication et votre savoir-être aux patients et vous aimez le travail d'équipe ? N'attendez plus. Candidatez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !