Offres d'emploi à Saint-Aubin-de-Scellon (27)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Aubin-de-Scellon située dans le département 27. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Aubin-de-Scellon. 88 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 14 - MAROLLES, 27 - Courbépine, 27 - Asnières ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Saint-Aubin-de-Scellon

Offre n°1 : Vendeur / Vendeuse pépiniériste (H/F)

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 14 - MAROLLES ()

En collaboration avec le responsable point de vente, Vous viendrez renforcer une équipe de 6 personnes.
Le poste est à pourvoir de suite en CDI.

Vous assurerez l'entretien, le suivi et la commercialisation des végétaux sur l'espace de vente dédié aux particuliers.
Vous agencerez les produits sur le point de vente et veillerez à sa propreté.
Vous gérerez les ventes, de l'élaboration du devis à la facturation, et procéderez aux encaissements.
Vous devez avoir une très bonne connaissance des arbres, arbustes et végétaux, avec une formation horticole souhaitée, et savoir agir en toute autonomie.
Vous devez avoir un bon sens du relationnel et de l'écoute afin d'accueillir, de conseiller et d'accompagner la clientèle dans sa recherche.

Expérience souhaitée dans un poste similaire en lien avec le végétal

38 heures par semaine du lundi au samedi, repos le dimanche et un autre jour de la semaine à définir

Compétences

  • - Connaissance des saisons de plantation
  • - Connaissance des tendances du jardinage
  • - Gestion des réclamations clients
  • - Horticulture
  • - Modalités de stockage de végétaux
  • - Pathologies végétales
  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Spécificités des végétaux
  • - Techniques de taille des arbustes
  • - Types de produits d'entretien des plantes
  • - Utilisation d'outillage manuel
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Conseiller les clients sur l'aménagement de leur jardin
  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Identifier une maladie, un parasite ou une carence sur un végétal, un arbre
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Surveiller la santé des plantes en vente
  • - Traiter les réclamations des clients
  • - Trier des végétaux

Formations

  • - Agriculture production végétale | Bac ou équivalent
  • - Horticulture | Bac ou équivalent

Offre n°2 : Chef(fe) de Site H/F (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Courbépine ()

Pourquoi a-t-on besoin de vous?
Nous recherchons un/une Chef(fe) de Site CEDEO pour notre agence de Bernay (27) et son Antennes de L'Aigle (61)

Vos missions seront :

DÉVELOPPER LA PART DE MARCHÉ (EFFICACITÉ COMMERCIALE) POUR DEVENIR LA PRÉFÉRENCE DU CLIENT

Déployer les projets de développement de lactivité.
Orienter laction du binôme commercial vers les clients et prospects permettant une optimisation de la pyramide client.
Être référent chez les principaux clients du point de vente et réaliser des visites avec le commercial.
Optimiser le mix produits sur le point de vente.
Promouvoir loffre de service auprès des clients et des collaborateurs.
Collaborer avec les services support en place pour développer la performance Grands Comptes et Chantiers.
MANAGEMENT DES ÉQUIPES

Accompagner et manager les équipes de l'agence et de l'antenne : développer les compétences et accroitre la polyvalence.
Ritualiser les entretiens avec l'équipe : entretiens annuels, entretiens de mi-année.
Réaliser les points hebdo binôme commercial itinérant/commercial sédentaire en donnant du sens aux orientations et décisions.
Tenir un flash meeting quotidien/hebdomadaire commercial sédentaire/vendeur libre-service : voix du client, relance des devis, suivi des promos, vente additionnelle.
Animer les réunions mensuelles sur le point de vente.
Accompagner le changement et porter les projets de lEntreprise auprès de son équipe.
GESTION DU CENTRE DE PROFIT (STOCK - RENTABILITÉ - ORGANISATION)

Suivre et contrôler : la préface au quotidien - les livraisons - les réservés et les pénalisants - les coûts, le NPS, etc.
Veiller à ce que les casiers soient toujours remplis et les articles zonés.
Veiller au respect des encours clients définis conjointement avec le service Crédit Clients.
Assurer le maintien du point de vente en bon état et accueillant pour chacun de nos clients.
Manager au quotidien la Sécurité : DUER, Tolérance Zéro.
Gérer les plannings de léquipe (absences), tenir à jour laffichage.
Préparer les réunions budgétaires et veiller au respect des engagements.
Respecter et faire respecter les procédures en vigueur dans lEntreprise (scoreboard).
Ce poste est-il fait pour vous ?
Véritable leader, vous serez en capacité de stimuler et de challenger votre équipe tout en œuvrant pour garantir leur satisfaction tout comme celle des clients, dont vous appréciez particulièrement le contact.

La polyvalence étant au cœur de vos missions, vous êtes doté(e) d'une véritable curiosité, d'un dynamisme et d'une appétence pour le terrain, et avez la volonté de devenir un véritable couteau suisse au sein de votre agence et de vos satellites, tout en sachant optimiser la gestion de votre temps.

Compétences

  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application
  • - Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges

Entreprise

  • CEDEO - CLIM+ - CDL ELEC - DISPART - ENV

Offre n°3 : Surveillant ou Surveillant Energie Electrique - Asnières (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 27 - Asnières ()

En tant que Surveillant ou Surveillante Energie Electrique, vous assurez des missions de production et surveillance, y compris en matière de sécurité, des bâtiments et de leurs équipements et/ou de maîtrise d'oeuvre travaux sur des installations électriques d'énergie.

Vos missions vous conduisent à :

* Participer aux travaux de création ou de modification des installations.

* Réaliser sur ces installations la maintenance préventive et corrective.

* Réaliser des vérifications initiales et/ou périodiques des installations électriques.

* Assurer la surveillance des travaux réalisés par les entreprises extérieures.

Vous assurez des missions requérant des compétences affirmées dans les domaines suivants :

* Génie électrique

* Sécurité des personnes et des biens

* Performance énergétique et environnementale (HQE)

* Organisation et préparation des interventions de maintenance et de vérifications légales

* Planification des interventions avec les interlocuteurs des différents sites concernés (EIM- EIMM- EEX...)

* Assistance aux différentes réunions de maintenance avec les interlocuteurs locaux

* Préparation des commandes de matériel ainsi que la vérification des stocks nécessaires à la bonne gestion des incidents

* Vérification du respect des règles d'hygiène et de sécurité au sein de l'équipe au quotidien

Particularités du poste

Travail en intérieur et en extérieur

Peut être amené(e) à travailler de nuit ou durant le weekend

Poste soumis à tableau de service

Déplacement à prévoir en transport ou véhicule de service dans tout le nord de l'Ile de France

Astreintes

Entreprise

  • SNCF GARES & CONNEXIONS

Offre n°4 : Professeur / Professeure de matières générales (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 6H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - Marolles ()

Acadomia, leader de l'accompagnement scolaire, recherche des professeur(e)s pour donner des cours particuliers. Vous avez le désir et les compétences pour aider des élèves de primaire ou de collège à progresser en Français et en Mathématiques ?

En tant qu'enseignant Acadomia, vous avez la possibilité de donner des cours particuliers toutes les semaines.
- Chaque cours à domicile répond aux besoins et au niveau de chaque élève (primaire, collège, selon votre profil).
- Vous ajustez votre pédagogie.
- Pas de déplacement longue distance, vous donnez cours près de chez vous.

Afin d'accompagner nos élèves dans toutes les disciplines, nous recrutons :
- Enseignants en poste voulant compléter leur métier par une autre façon d'enseigner
- Retraités partageant leur temps libre pour transmettre leurs connaissances
- Autres profils, passionnés par une matière et souhaitant transmettre leur savoir

Rejoignez notre équipe comme enseignant / enseignante Acadomia, contactez-nous dès maintenant !

Compétences

  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Entreprise

  • ACADOMIA

Offre n°5 : BINOME - Responsables de camping (H/F)

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 22/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 14 - MOYAUX ()

Notre entreprise
Bien sûr, vous aimez la nature, le plein air et la relation client. Mais devenir chef de camp chez Huttopia, c'est surtout donner du sens à son travail en offrant des vacances mémorables à nos clients, choisir la nature comme cadre de vie, accompagner son équipe à s'épanouir, et évoluer en confiance dans une entreprise aux valeurs fortes. Huttopia est une entreprise familiale créée en 1999. Leader de l'écotourisme depuis 1999, Huttopia permet à ses clients de se rapprocher de la nature, avec près de 152 sites dans 8 pays en 2025, dont 60 en France.

Rejoindre le camping Huttopia Calvados-Normandie, c'est travailler dans un havre de paix typiquement Normand de 6,2 hectares avec 180 emplacements. Découvrez le patrimoine riche et la culture singulière du Calvados et du Pays d'Auge.

Vos missions
- Recruter et manager votre équipe de 15 à 20 équipiers en haute saison
- Garantir la satisfaction client (suivi des avis, amélioration continue)
- Développer le CA du site et piloter votre budget
- Superviser les pôles accueil/hébergement, restauration et activités
- Assurer l'entretien et la maintenance des équipements et espaces verts
- Valoriser le territoire en s'intégrant localement
- Veiller à l'application des obligations règlementaires (urbanisme, hygiène, sécurité des biens et des personnes)

Afin d'assurer la bonne exploitation du site, l'un(e) de vous sera missionné(e) sur la dominante Accueil/Hébergement, l'autre sur la dominante Restauration/Maintenance. Le ou la Chef(fe) de camp endossera en plus la responsabilité globale du site.

Votre profil
- Vous voulez partager une nouvelle aventure professionnelle en couple ou en binôme.
- Animé par la relation client, le sens du service est dans votre nature.
- Vous faites confiance à vos équipes et aimez les accompagner et les faire évoluer.
- En bon manager, vous savez décider rapidement et faire appliquer les directives.
- Véritable couteaux suisses, vous aimez aussi le terrain, la polyvalence et les imprévus.
- Passionné d'outdoor, vous aimez vivre en extérieur et partager votre passion avec les clients
- Authentiques, vous savez entretenir une relation conviviale avec les clients et partenaires locaux.
- Vous avez le permis et puisque plus de 50% de nos clients sont étrangers : both of you speak English fluently !

Votre avenir chez Huttopia
- De vrais parcours d'évolution et de mobilité (Directeur multi-site Régional, Directeur délégué, Référent métier...
- Opportunités à l'international (Europe, Etats-Unis, Canada..)
- Passerelles vers les fonctions supports

Les Hutto' avantages
- Contrats en CDI
- 2525 et 2650 € brut + primes, statut cadre
- Logement sur place (avec votre famille si nécessaire), téléphone, ordinateur, mutuelle
- Un vrai parcours d'intégration et de formation à votre arrivée, 2 séminaires par an
- Plan d'intéressement aux résultats de l'entreprise

Notre processus de recrutement
1. Envoyez votre candidature
2. Deux entretiens en visio avec un RH et un directeur régional
3. Un entretien physique au camp de base (Lyon)
4. Bienvenue chez Huttopia !

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Contrôler la conformité des installations de sécurité
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Développer et fidéliser la relation des clients
  • - Elaborer, suivre et piloter un budget
  • - Evaluer la satisfaction des clients et mettre en place des actions correctives
  • - Garantir la fiabilité des comptes et des documents comptables
  • - Gérer des réclamations et litiges
  • - Gérer les réservations et l'accueil des clients
  • - Gérer les urgences et les imprévus sur site
  • - Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
  • - Organiser des activités de loisirs pour les clients
  • - Planifier les opérations de maintenance des équipements
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle
  • - Recruter et intégrer une personne
  • - Superviser l'entretien et la maintenance des équipements du site

Entreprise

  • CAMPING LE COLOMBIER - NORMANDIE

Offre n°6 : Opérateur électromécanicien / Opératrice électromécanicienne (H/F)

  • Publié le 20/10/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - Poste similaire
    • 27 - ST MARTIN DU TILLEUL ()

Vous devrez faire la maintenance préventive et curative ainsi que la recherche de panne.

Vous devez avoir pour ce poste une bonne connaissance des systèmes électriques.

Si vous vous reconnaissez et avez les compétences alors n'hésitez plus postulez!

Compétences

  • - Contrôler la conformité des installations automatisées selon les normes de sécurité
  • - Maintenir la propreté des équipements et de l'espace de travail
  • - Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnel
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives

Entreprise

  • SOS BERNAY INTERIM

    SOS INTERIM Bernay, Experts en Richesses Humaines depuis 1967, SOS Intérim délègue du personnel d'exécution comme d'encadrement.

Offre n°7 : Palefrenier soigneur / Palefrenière soigneuse (H/F)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - en écurie
  • Langue : Espagnol (Exigée)
    • 14 - MAROLLES ()

Vous assurerez:
- Les soins quotidiens des chevaux : alimentation, abreuvement, pansage;
- L'entretien des boxes et litières;
- Les sorties et mises au marcheur/pré selon les consignes;
- La surveillance de l'état de santé des chevaux, les alertes et soins de bases;
- L'entretien des selleries et des aires de travail ;
- L'appui logistique du site.

Le poste est à pourvoir dès que possible;
Une expérience confirmée en écurie est requise.
Possibilité de logement sur le site dans un studio indépendant.

Le permis B est exigé pour le transport des chevaux en van.

Compétences

  • - Techniques d'approche et de manipulation des animaux
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Utilisation de matériel de tonte animale
  • - Entretenir les éléments de structure d'un bâtiment (clôtures, zones de stockage, ...)
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Regrouper des animaux
  • - Appliquer un traitement, un produit
  • - Assurer la sécurité et le bien-être des animaux lors du transport
  • - Assurer les soins courants des équidés
  • - Connaître et évaluer les conditions d'accueil et l'environnement des animaux
  • - Entretenir l'espace de vie d'un animal
  • - Entretenir un élevage animal
  • - Evacuer les animaux, les mettre en sécurité en cas d'accident, d'incendie et guider les secours
  • - Gérer l'alimentation quotidienne des animaux
  • - Gérer les stocks de nourriture et distribuer les aliments
  • - Identifier un animal malade et informer les acteurs concernés (propriétaire, vétérinaire, ...)
  • - Manipuler un engin mécanique ou thermique dédié à l'entretien des boxes et des litières
  • - Préparer l'animal pour des soins médicaux
  • - Prodiguer des soins sur les animaux
  • - Ranger du matériel
  • - Réaliser les soins d'hygiène et de confort des animaux
  • - Répartir les animaux dans des locaux d'élevage ou en plein air
  • - Repérer la présence de nuisibles et constater la nature et l'étendue des dégâts
  • - Sortir l'animal dans un espace extérieur

Offre n°8 : Auxiliaire de Vie Sociale - THIBERVILLE (27230) H/F (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - THIBERVILLE ()

Pour accompagner nos clients en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
- des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture


L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, DE Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes.

Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.

Vous avez la possibilité de travaillé en temps partiel si vous le souhaitez.

Vitalliance c'est "PLUS qu'un JOB !"

- Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi
- Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences
- Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein)
- Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
- Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€/km + du temps passé sur le route
- Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté
- Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 570€ bruts versés en 2023 pour un temps plein).
- Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE
- Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence
- Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles
- Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Compétences

  • - Habillage / déshabillage du patient
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Principes de nutrition et de diététique
  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Règles de sécurité domestique
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (ou expérience sur même poste) | CAP, BEP et équivalents
  • - Aide-soignant (ou expérience sur même poste) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°9 : Commercial.e en végétaux d'ornement (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - MAROLLES ()

Au sein d'une équipe composée de plusieurs commerciaux, votre mission consistera principalement à répondre aux différentes demandes de nos clients professionnels et assurer les suivis de leurs dossiers en accomplissant les tâches suivantes :
- Enregistrer les commandes
- Développer les ventes
- Élaborer les devis et répondre aux demandes de prix
- Gérer l'administration des ventes et la logistique (suivi de commande)
- Accompagner les clients avec visite et marquage des végétaux au sein de la Pépinière
- Prospecter les clients existants et de nouveaux clients (principalement les entreprises du paysage) en développant un réseau de clients sur le Grand Ouest parisien
Vous participerez à la stratégie commerciale en concertation avec la direction et l'équipe encadrante.

Le salaire fixe est à négocier avec l'entreprise.
Véhicule de société + téléphone portable fournis.


Compétences

  • - Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Elaborer, adapter une proposition commerciale
  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Connaissance des végétaux

Formations

  • - Agriculture production végétale | Bac+2 ou équivalents

Offre n°10 : Agent de montage assemblage (F/H)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 14 - Moyaux ()

Sous la responsabilité du Responsable d'Atelier vous aurez en charge l'aménagement des différents types de véhicules et Motos :
Habillage intérieur, Rangements, Meubles techniques ;
Pose d'accessoires : hayon, galerie, rampe de chargement, porte échelle ;
Signalisation : rampe lumineuse, gyrophare, panneau lumineux, balisage..

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°11 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - THIBERVILLE ()

Référence du service à la personne depuis 1945, l'ADMR est le premier réseau associatif du secteur du service à la personne en France. Notre mission : permettre le maintien à domicile, améliorer le confort quotidien et développer un lien social pour éviter l'isolement.

L'auxiliaire de vie intervient au domicile des personnes dépendantes et/ou fragilisées pour les accompagner dans leurs activités quotidiennes et veiller à leur bien-être, permettant ainsi le maintien à domicile. C'est un métier enrichissant et porteur de sens.

Vos missions :

- Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise de repas)
- Aider aux déplacements à domicile et parfois à l'extérieur
- Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous)
- Assurer l'entretien courant du logement et du linge
- Prévenir les risques domestiques
- Observer l'évolution de la personne et la stimuler

Profil recherché :

- Débutants et non-diplômés acceptés, formation possible en interne
- Un diplôme en lien avec le service aux personnes est un plus
- Autonomie, sens de l'organisation, capacité d'adaptation
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Bon relationnel et sens du service
- Permis B obligatoire
- Interventions sur Thiberville et ses environs (déplacements à prévoir)

Conditions proposées :

- Contrat : CDI - Temps partiel
- Travail : du lundi au vendredi + roulement week-end et jours fériés (heures majorées)
- Rémunération : selon diplôme et expérience (convention BAD)
- Avantages : indemnité kilométrique (0,38€/km), prise en charge de trajets (100 % sur la journée, 60 % sur premier/dernier trajet et pause repas), mutuelle employeur (58 %), tutorat à l'embauche, temps de travail adaptables

Compétences

  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • FEDER DEP AIDE DOMICILE MILIEU RURAL

Offre n°12 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 04/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - LIEUREY ()

Référence du service à la personne depuis 1945, l'ADMR est le premier réseau associatif du secteur du service à la personne en France. Notre mission : permettre le maintien à domicile, améliorer le confort quotidien et développer un lien social pour éviter l'isolement.

L'auxiliaire de vie intervient au domicile des personnes dépendantes et/ou fragilisées pour les accompagner dans leurs activités quotidiennes et veiller à leur bien-être, permettant ainsi le maintien à domicile. C'est un métier enrichissant et porteur de sens.

Vos missions :

- Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise de repas)
- Aider aux déplacements à domicile et parfois à l'extérieur
- Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous)
- Assurer l'entretien courant du logement et du linge
- Prévenir les risques domestiques
- Observer l'évolution de la personne et la stimuler

Profil recherché :

- Débutants et non-diplômés acceptés, formation possible en interne
- Un diplôme en lien avec le service aux personnes est un plus
- Autonomie, sens de l'organisation, capacité d'adaptation
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Bon relationnel et sens du service
- Permis B obligatoire
- Interventions sur Lieurey et ses environs (déplacements à prévoir)

Conditions proposées :

- Contrat : CDI - Temps partiel
- Travail : du lundi au vendredi + roulement week-end et jours fériés (heures majorées)
- Rémunération : selon diplôme et expérience (convention BAD)
- Avantages : indemnité kilométrique (0,38€/km), prise en charge de trajets (100 % sur la journée, 60 % sur premier/dernier trajet et pause repas), mutuelle employeur (58 %), tutorat à l'embauche, temps de travail adaptables.

Compétences

  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • FEDER DEP AIDE DOMICILE MILIEU RURAL

Offre n°13 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 04/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - NOTRE DAME D EPINE ()

Référence du service à la personne depuis 1945, l'ADMR est le premier réseau associatif du secteur du service à la personne en France. Notre mission : permettre le maintien à domicile, améliorer le confort quotidien et développer un lien social pour éviter l'isolement.

L'auxiliaire de vie intervient au domicile des personnes dépendantes et/ou fragilisées pour les accompagner dans leurs activités quotidiennes et veiller à leur bien-être, permettant ainsi le maintien à domicile. C'est un métier enrichissant et porteur de sens.

Vos missions :

- Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise de repas)
- Aider aux déplacements à domicile et parfois à l'extérieur
- Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous)
- Assurer l'entretien courant du logement et du linge
- Prévenir les risques domestiques
- Observer l'évolution de la personne et la stimuler

Profil recherché :

- Débutants et non-diplômés acceptés, formation possible en interne
- Un diplôme en lien avec le service aux personnes est un plus
- Autonomie, sens de l'organisation, capacité d'adaptation
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Bon relationnel et sens du service
- Permis B obligatoire
- Interventions sur Notre Dame D'Epine et ses environs (déplacements à prévoir)

Conditions proposées :

- Contrat : CDI - Temps partiel
- Travail : du lundi au vendredi + roulement week-end et jours fériés (heures majorées)
- Rémunération : selon diplôme et expérience (convention BAD)
- Avantages : indemnité kilométrique (0,38€/km), prise en charge de trajets (100 % sur la journée, 60 % sur premier/dernier trajet et pause repas), mutuelle employeur (58 %), tutorat à l'embauche, temps de travail adaptables.

Compétences

  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • FEDER DEP AIDE DOMICILE MILIEU RURAL

Offre n°14 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 20/10/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 14 - MOYAUX ()

Au sein d'une industrie, vous serez en charge de :
- Réalisations de travaux électromécaniques sur les lignes de conditionnement: remise en état, réglages, essais
- Exécution des opérations de maintenance préventive 2ème niveau afin que les programmes de production soient conformes aux conditions de qualité, quantité, coût, délai, sécurité d'environnement et d'énergie prévues dans le cadre des engagements de la Société vis- à-vis de ses clients
- Application du planning journalier de production, analyse des écarts, identification des causes, rédaction d'un rapport
- Optimisation de l'outil industriel : analyse du fonctionnement des équipements du conditionnement, des pannes ou des dysfonctionnements afin de proposer des solutions d'amélioration, pour minimiser les temps d'arrêt sur lignes
- Travail d'équipe pour résoudre des problèmes complexes
- Intervention dans la maintenance curative afin de réparer l'équipement de production
- Mise en place des plans d'action continue
- Renseignement des différents documents relatifs à l'intervention ou au suivi de la maintenance afin de permettre la traçabilité de l'ensemble des interventions sur les différents équipements/process
- Mise à jour du fichier « analyse des pannes »
- Rangement du poste de travail, de l'environnement des interventions techniques
- Entretien du matériel/outils utilisés

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • ALTERNATIV'EMPLOI

    Véritable promoteur de compétences depuis 2007, Alternativ'Emploi vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel (CDI, CDD, Intérim).

Offre n°15 : Charcutier / Charcutière (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 04/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - en charcuterie
    • 27 - BOISSY LAMBERVILLE ()

Vous encadrez une équipe de trois personnes.
Vous préparez et vendez des produits de charcuterie et des plats cuisinés
Vous assurez la gestion des stocks et des commandes de matières premières
Vous veillez au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Vous conseillez les clients sur les produits et leur préparation
Vous développez des recettes innovantes pour diversifier l'offre.
Vous travaillez du mercredi au samedi.

Compétences

  • - CAP charcutier-traiteur
  • - Réaliser la salaison d'une viande
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Formations

  • - Charcuterie (CAP, BEP charcuterie) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°16 : Technicien / Technicienne études de prix BTP (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - ST PIERRE DE CORMEILLES ()

LANGEVIN TP, entreprise familiale, située dans l'Eure, entre Pont-Audemer et Lisieux, recherche son (sa) technicien(ne) étude de prix en support à notre chargé d'affaires.
Notre société est reconnue sur le bassin Normand pour ses réalisations. Vous intégrerez une société dynamique et tournée vers la satisfaction de ses clients. Les candidats qualifiés comme débutants, feront l'objet de la même attention.
Outre, son savoir-faire indispensable à l'exercice de son métier, le candidat devra posséder des qualités de savoir-être.
Pour exercer son métier, le candidat devra maîtriser AUTOCAD, idéalement MENSURA.
Missions :
- Analyse des dossiers d'appels d'offres publics et privés ( plans, CCAP, CCTP, DPGF.. )
- Réalisation des métrés et chiffrages détaillés
- Conception ou modification de plans sur MENSURA (implantations, profils en longs/travers, coupes, etc..)
- La participation à l'élaboration des mémoires techniques
- Travailler en collaboration avec les différents fournisseurs (demande de prix, sous-traitance, commandes matériels)
- Support aux équipes travaux en phase d'exécution
Savoirs :
- Conception et Dessin Assistés par Ordinateur (CAO/DAO).
- Système d'Information Géographique (SIG).
- Utilisation d'appareils de mesure topographique.
- Techniques de métré.
- Cartographie-Topographie.
- Cahier des Clauses Techniques Particulières -CCTP.
- Cahier des Clauses Administratives Particulières (CCAP).
- Réaliser des dessins techniques pour un réseau sous-terrain.
- Réaliser un plan de récolement.

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de conception ou dessin assisté par ordinateur (CAO/DAO)
  • - Chiffrage et calcul de coût
  • - Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Concevoir et gérer un projet

Entreprise

  • SARL LANGEVIN TRAVAUX PUBLICS

Offre n°17 : Conducteur Poids Lourds (h/f)

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 03/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois - dans les travaux publics
    • 27 - Thiberville ()

Vos missions, si vous l'acceptez :

- Conduite du véhicule
- Manœuvre sur le chantier
- Chantier de réseaux sec ou VRD
- Nettoyage du chantier
- Respecter les règles de sécurité

Vous êtes titulaire de caces engins

Compétences

  • - Conduire un poids lourd
  • - Respecter les horaires de livraison prévus
  • - Arrimer, charger et décharger des marchandises
  • - Appliquer les procédures de sécurité en cas d'urgence
  • - Pratiquer des gestes et postures de manutention en toute sécurité

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    Adecco Bernay, si vous êtes intéressé par le poste ! N'hésitez plus, Postulez sur Adecco& moi !

Offre n°18 : Conducteur / Conductrice d'engins de chantier (H/F)

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 03/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois - Poste similaire
    • 27 - Thiberville ()

En tant que Conducteur d'engins de chantier (H/F), vous jouerez un rôle clé dans la réussite du développement de notre client. Vos missions consisteront notamment à :

- Assurer la conduite de la pelle à pneu.
- Respecter les règles de sécurité liées à l'utilisation des engins de chantier.
- Effectuer des manœuvres et des opérations précises avec les engins.
- Lire et interpréter des plans de construction.
- Maîtriser les matériaux de construction et les techniques de terrassement

Profil :
- Vous possédez vos CACES R482 A B1 C1
- Vous avez un bon esprit d'équipe et êtes autonome dans votre travail.
- Vous maîtrisez les engins de chantier et connaissez les règles de sécurité qui y sont liées.
- Vous avez une bonne capacité de manœuvre et d'opération des engins.
- Vous savez lire et interpréter des plans de construction.
- Vous avez des connaissances approfondies des matériaux de construction et des techniques de terrassement.

Compétences

  • - Réaliser les tâches confiées dans le cadre de la réalisation d'un ouvrage (excaver, charger, décharger, remblayer…)
  • - Maintenir son engin dans un état de propreté pour assurer la sécurité et la durée de vie de l'engin, et valoriser l'image de l'entreprise
  • - Respecter les normes de sécurité dans toutes les interventions
  • - Respecter les consignes organisationnelles propres au chantier
  • - Signaler et expliquer les faits en cas d'aléas ou de dysfonctionnements à sa hiérarchie

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    L'agence Adecco Rejoignez notre client et participez à des projets d'envergure ! Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences dans un environnement stimulant et de travailler au sein d'une équipe dynamique et passionnée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°19 : Métallier-serrurier / Métallière-serrurière (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 14 - MAROLLES ()

MPA Construction, spécialisée dans la construction sur mesure pour l'univers équin, recrute un Serrurier Métallier (H/F) en CDD pour compléter son équipe.

Sous la responsabilité du chef d'atelier, votre mission consistera à :
- Concevoir des éléments de métallerie et de serrurerie sur mesure selon les règles de sécurité, dans le respect des délais ;
- Reporter les cotes et mesures ;
- Effectuer les tracés ;
- Régler les paramètres des machines ;
- Travailler les matériaux : usinage, modelage, découpage, formage ;
- Souder ;
- Redresser les déformations de la structure ;
- Contrôler les finitions.

*** Poste à pourvoir dès que possible ***
Poste 39h en CDD initialement jusqu'au 19/12/2025

Compétences

  • - Usinage, modelage, découpage, formage, sculpture, ...
  • - Règles de sécurité
  • - Fabriquer, façonner des produits
  • - Marquer les éléments d'une structure métallique
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Relever et reporter des cotes
  • - Assembler des éléments de structures métalliques
  • - Contrôler les finitions de la structure
  • - Préparer la zone de travail et les moyens nécessaires à l'activité

Formations

  • - Métallerie serrurerie | CAP, BEP et équivalents
  • - Chaudronnerie | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MPA CONSTRUCTION

Offre n°20 : Chaudronnier / Chaudronnière (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - LE THEIL NOLENT ()

En tant que chaudronnier expérimenté(e), vous serez en charge de :
Lire et interpréter les plans techniques et isométriques
Réaliser des opérations de traçage, découpe, formage et assemblage de pièces métalliques
Effectuer les travaux de soudure (TIG, MIG, semi-auto selon profil)
Assurer le montage et la finition des ensembles chaudronnés
Contrôler la qualité et la conformité des réalisations
Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle)
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)

Formations

  • - Chaudronnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SOS BERNAY INTERIM

    Experts en Richesses Humaines depuis 1967, SOS Intérim délègue du personnel d'exécution comme d'encadrement.

Offre n°21 : Intendant d'hébergement (H/F)/aide ménager (H/F)

  • Publié le 20/10/2025 | mise à jour le 04/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - dans les mêmes fonctions
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 14 - MAROLLES et COURTONNE LE MEURDRAC ()

Vos missions:
- Entretien et remise en état des hébergements des sites de Marolles et Courtonne la Meurdrac (studios/chambres), cuisines et espaces communs ;
- Gestion du linge : lavage, séchage, repassage, rotation ;
- Approvisionnement des consommables et tenue des stocks ;
- Préparation simple des espaces de réception (mise en place des tables, dressage de la vaisselle, mise en place des collations).

Possibilité d'hébergement en studio sur le site de Marolles.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Discrétion

Offre n°22 : Conducteur / Conductrice d'engins de chantier (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 02/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois - Poste similaire
    • 27 - Saint-Pierre-de-Cormeilles ()

En tant que Conducteur d'Engins de Chantier, vous jouerez un rôle essentiel dans la réalisation des projets de construction.
Votre expertise contribuera à la qualité et à la sécurité des opérations sur le chantier. Vous serez responsable de la conduite d'engins, de la lecture de plans, et de la maintenance de base des équipements.

Compétences comportementales :

- Attention aux détails : Votre minutie garantit la précision et la sécurité des opérations.
- Travail en équipe : Vous collaborez efficacement avec vos collègues pour atteindre les objectifs communs.
- Gestion du stress : Vous savez garder votre calme et votre efficacité même sous pression.
- Communication efficace : Vous transmettez clairement les informations nécessaires à la bonne marche des opérations.
Compétences techniques :

- Conduite d'engins : Vous maîtrisez la conduite de pelle à chenilles avec précision et sécurité.
- Lecture de plans : Vous interprétez les plans pour guider les travaux de manière efficace.
- Maintenance de base : Vous assurez l'entretien des équipements pour garantir leur bon fonctionnement.
- Certificat CACES : CACES R82 B1
- Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à des projets d'envergure.

Compétences

  • - Respecter les consignes organisationnelles propres au chantier
  • - Lire et exploiter les modes opératoires et notices d'utilisation des constructeurs en utilisant les outils digitaux
  • - Préparer l'intervention et installer le chantier
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • - Conduire des engins en mobilisant l'écoconduite pour limiter la consommation de carburant

Formations

  • - Chantier BTP | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

    Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°23 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 24/09/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - LIEUREY ()

Rattaché au responsable, et après une formation interne vous aurez comme mission :
- Contrôler et tester le fonctionnement des installations.
- Entretenir, réviser les équipements.
- Diagnostiquer une panne.
- Dépanner, réparer ou remplacer des pièces défectueuses.
- Poser ou renouveler des équipements.
Votre profil :
- Savoir s'organiser, gérer les imprévus et les priorités.
- Petites connaissances en électricité indispensable.


Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance)
  • - Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnel
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Relayer de l'information
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Vérifier et maintenir l'état de l'équipement

Formations

  • - Maintenance industrielle (profil mécanicien/électricien ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SAS AER EAU SERVICE

Offre n°24 : Agent / Agente de fabrication en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Thiberville ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son atelier de production , notre client recrute un(e) opérateur(trice) sur machine à commande numérique , avec ou sans expérience. Une formation interne est assurée pour vous accompagner dans la prise en main des outils et des méthodes.
Vos principales missions (après formation si nécessaire) :***Préparer les fichiers destinés à l'impression.
* Piloter le logiciel de RIP d'impression (Onyx).
* Imprimer sur table à plat UV.
* Réaliser la lamination des supports imprimés.
* Effectuer la découpe numérique sur table Zund.
* Assembler les plaques imprimées sur profilés aluminium.
* Réaliser les réglages machines, l'approvisionnement en matières et le contrôle qualité.
Travail avec port de charges lourdes et/ou répété.
Travail avec contraintes posturales.
La prise de poste se fera hors de Lisieux.
Poste à pourvoir à compter du lundi 3 novembre 2025.
Description du profil :***Vous êtes curieux(se), manuel(le), rigoureux(se) et avez envie d'apprendre.
* Vous aimez travailler en autonomie dans un environnement technique.
* Une première expérience en graphisme ou en production serait un plus, mais pas indispensable.
* Une formation interne complète est proposée aux candidats motivés.

Offre n°25 : Magasinier vendeur / Magasinière vendeuse (H/F)

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Thiberville ()

Description du poste :
Sous l'autorité du responsable pièces détachées, du responsable magasin et du responsable activité motoculture, vous êtes en charge de la vente de pièces détachées motoculture.
Vous avez pour principales missions de :***Réceptionner les colis, contrôler les quantités et enregistrer les livraisons de pièces détachées.
* Entrer les produits dans le stock informatique, en assurer la mise en rayon et le stockage.
* Agencer l'espace libre-service et le rendre attractif.
* Accueillir physiquement et/ou au téléphone les clients et les renseigner.
* Chercher et référencer les différentes pièces pour les clients.
* Effectuer le suivi et la gestion du stock sur informatique.
* Identifier les pièces à commander pour l'atelier ou pour les clients.
* Passer les commandes auprès des fournisseurs.
* Saisir les factures.
* Participer à l'élaboration des devis sous l'autorité de votre responsable direct...
Une formation est assurée par l'entreprise à la prise de poste.
Travail du lundi au samedi de 8H30 à 18H30 avec une coupure méridienne de 1H30 par journée travaillée et un jour de repos dans la semaine (en plus du dimanche).
Travail avec port de charges lourdes répété.
La prise de poste se fera hors de Lisieux.
Poste à pourvoir à compter du mercredi 12 novembre 2025.
Possibilité d'évolution du contrat.
Description du profil :
Une formation de base en vente et des connaissances dans le domaine de la motoculture seraient un plus.
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et les outils de communication.
Vous avez le sens du commerce et du contact humain.
Vous fêtes preuve de rigueur, de méthode, d'ordre et d'organisation.
Vous avez un certain goût pour la technique.
Ce poste est fait pour vous !

Offre n°26 : Conseiller pièces détachées motoculture (H/F) - Inter'Auge

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Thiberville ()

Sous l'autorité du responsable pièces détachées, du responsable magasin et du responsable activité motoculture, vous êtes en charge de la vente de pièces détachées motoculture.

Vous avez pour principales missions de :

- Réceptionner les colis, contrôler les quantités et enregistrer les livraisons de pièces détachées.
- Entrer les produits dans le stock informatique, en assurer la mise en rayon et le stockage.
- Agencer l'espace libre-service et le rendre attractif.
- Accueillir physiquement et/ou au téléphone les clients et les renseigner.
- Chercher et référencer les différentes pièces pour les clients.
- Effectuer le suivi et la gestion du stock sur informatique.
- Identifier les pièces à commander pour l'atelier ou pour les clients.
- Passer les commandes auprès des fournisseurs.
- Saisir les factures.
- Participer à l'élaboration des devis sous l'autorité de votre responsable direct...

Une formation est assurée par l'entreprise à la prise de poste.

Travail du lundi au samedi de 8H30 à 18H30 avec une coupure méridienne de 1H30 par journée travaillée et un jour de repos dans la semaine (en plus du dimanche).

Travail avec port de charges lourdes répété.

La prise de poste se fera hors de Lisieux.

Poste à pourvoir à compter du mercredi 12 novembre 2025.

Possibilité d'évolution du contrat.Une formation de base en vente et des connaissances dans le domaine de la motoculture seraient un plus.

Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et les outils de communication.

Vous avez le sens du commerce et du contact humain.

Vous fêtes preuve de rigueur, de méthode, d'ordre et d'organisation.

Vous avez un certain goût pour la technique.

Ce poste est fait pour vous !

Entreprise

  • Inter'Auge

    Avec plus de 130 agences réparties en France métropolitaine et dans les départements et régions d'outre-mer, le Groupe JTI est le 1er réseau d'entreprises de travail temporaire associées en France. Agence d'emploi située à Lisieux, Inter'Auge, spécialiste des solutions RH, accompagne les demandeurs d'emploi et les entreprises augeronnes dans les secteurs de l'Industrie, du BTP et du Tertiaire .

Offre n°27 : H/F OPERATEUR IMPRESSION NUMERIQUE

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - Marolles ()

Au sein de l'atelier, vous aurez pour mission de :
- Préparer des fichiers pour le print
- Piloter le Rip d'impression (Onyx)
- Imprimer sur table à plat (UV)
- Procéder à la lamination
- Découper sur table zund
- Monter les plaques sur profilé alu.

A ce titre, il vous appartient de régler les machines, de vérifier la conformité de la production sortante, d'approvisionner les machines en matières premières, de paramétrer et sélectionner les différents programmes, dans le respect des règles de sécurité et environnementales.

Vous êtes curieux, polyvalent et autonome, et idéalement titulaire d'un CAP/BEP + du CACES R489 Cat 3.
Une expérience en graphisme print serait un plus. Poste à pourvoir en intérim 35 heures
Rémunération : selon profil
Horaires : Du lundi au vendredi
Travail en journée

Entreprise

  • Alternativ'Emploi - Lisieux

Offre n°28 : Conducteur d'engins TP / VRD (H/F) - THIBERVILLE (27)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Thiberville ()

Vous intégrerez une entreprise reconnue dans les travaux publics et VRD, intervenant sur divers chantiers d'aménagement, de réseaux et de terrassement.

Sous la responsabilité du chef de chantier, vous aurez pour rôle d'assurer la conduite des engins de travaux publics et d'intervenir sur les tâches au sol selon les besoins.

Chantiers : Eure (27) et Calvados (14)
Contrat : Intérim - longue mission possible
Rémunération selon profil + paniers + déplacements

Vos principales missions :

Conduite d'engins (pelle, mini-pelle, chargeuse, compacteur, etc.) dans le respect des règles de sécurité,

Terrassement, nivellement, tranchées, enrobés, pose de réseaux et aménagements,

Contrôle de votre engin : entretien de premier niveau, vérification du bon état de fonctionnement,

Participation ponctuelle aux travaux manuels avec l'équipe (aide au sol, pose, réglage...).

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*Rémunération attractive selon votre expérience et qualifications.
*20% de majoration de salaire brut : 10% en Indemnité de Fin de Mission (IFM) et 10% de congés payés.
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Profil recherché

- Vous êtes autonome, rigoureux et attentif à la sécurité,
- Vous aimez le travail en équipe et les chantiers variés,
- Vous disposez obligatoirement des CACES engins de chantier R482 (catégories A, B1, C1 selon profil),
- Une formation AIPR est appréciée,
- Permis B souhaité (déplacements sur différents chantiers dans le 27 et 14).

Entreprise

  • Réseau Alliance EVREUX

Offre n°29 : Opérateur machine CN impression et découpe F/H - Inter'Auge (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Thiberville ()

Dans le cadre du développement de son atelier de production, notre client recrute un(e) opérateur(trice) sur machine à commande numérique, avec ou sans expérience. Une formation interne est assurée pour vous accompagner dans la prise en main des outils et des méthodes.

Vos principales missions (après formation si nécessaire) :
Préparer les fichiers destinés à l'impression. Piloter le logiciel de RIP d'impression (Onyx). Imprimer sur table à plat UV. Réaliser la lamination des supports imprimés. Effectuer la découpe numérique sur table Zund. Assembler les plaques imprimées sur profilés aluminium. Réaliser les réglages machines, l'approvisionnement en matières et le contrôle qualité.

Travail avec port de charges lourdes et/ou répété.

Travail avec contraintes posturales.

La prise de poste se fera hors de Lisieux.

Poste à pourvoir à compter du lundi 17 novembre 2025. Vous êtes curieux(se), manuel(le), rigoureux(se) et avez envie d'apprendre. Vous aimez travailler en autonomie dans un environnement technique. Une première expérience en graphisme ou en production serait un plus, mais pas indispensable. Une formation interne complète est proposée aux candidats motivés.

Entreprise

  • Inter'Auge

    Avec plus de 130 agences réparties en France métropolitaine et dans les départements et régions d'outre-mer, le Groupe JTI est le 1er réseau d'entreprises de travail temporaire associées en France. Agence d'emploi située à Lisieux, Inter'Auge, spécialiste des solutions RH, accompagne les demandeurs d'emploi et les entreprises augeronnes dans les secteurs de l'Industrie, du BTP et du Tertiaire .

Offre n°30 : Pilote de ligne en 3x8 F/H - Saint-Martin-du-Tilleul (H/F)

  • Publié le 04/11/2025 | mise à jour le 04/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Saint-Martin-du-Tilleul ()

La filiale du pôle fibres de NatUp, Ecotechnilin, recrute, dans le cadre d'un remplacement, un pilote de lignes de production en 3x8 semaine F/H en CDI, sur le site de Saint-Martin-du-Tilleul, près de Bernay (27).Rattaché(e) au responsable de l'usine, vos missions sont les suivantes :- Approvisionner les machines en matières en entrée et sortie des 3 lignes de production à l'aide d'un chariot élévateur,- Assurer la production et le suivi des machines dans le respect des règles de sécurité et des objectifs de productivité et de qualité,- Optimiser les réglages des machines,- Renseigner le logiciel ERP et un fichier Excel par des bipages d'étiquettes code barre et des saisies d'information,- Détecter et signaler des anomalies de production,- Réaliser les entretiens journaliers et hebdomadaires des machines,- Assurer la maintenance de premier niveau.

Offre n°31 : Commercial matériel agricole (H/F)

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Thiberville ()

Description du poste :
Sous l'autorité du responsable du secteur agricole, vous assurez la vente de matériel neuf ou d'occasion (tracteurs, moissonneuses, épandeuses et toutes autres machines agricoles, matériel d'irrigation, d'entretien des espaces verts, d'équipements pour l'élevage...) à des exploitants, entrepreneurs de travaux agricoles, paysagistes, collectivités locales (...) et les conseillez dans le choix et l'utilisation de leurs équipements. Vous avez pour principales tâches :***Analyser et anticiper les perspectives commerciales sur le secteur défini.
* Prendre en charge et développer un portefeuille de clients sur un secteur géographique ou un marché donné.
* Analyser leurs besoins et leurs activités.
* Réaliser des opérations de prospection.
* Entretenir la relation commerciale par des visites.
* Conseiller les clients et les prospects sur l'ensemble des produits commercialisés par l'entreprise, tant sur le plan technicque que sur le plan économique et financier.
* Concevoir et présenter des offres commerciales en tenant compte des achats éventuels de matériel d'occasion.
* Négocier, conclure des ventes et accompagner le client dans sa recherche de financement.
Travail du lundi au samedi de 8H30 à 18H30 avec une coupure méridienne de 1H30 par journée travaillée et un jour de repos dans la semaine (en plus du dimanche).
L'entreprise met à disposition un véhicule pour effectuer les visites clients.
La prise de poste se fera hors de Lisieux.
Poste à pourvoir à compter du mercredi 12 novembre 2025.
Possibilité d'évolution du contrat.
Description du profil :
De formation de base BTSA technico-commercial, option biens et services pour l'agriculture, BTSA génie des équipements agricoles ou BTSA techniques et services en matériel agricole. CS (certificat de spécialisation) responsable technico-commercial en agroéquipements, CS responsable technico-commercial en agrofournitures ou licence professionnelle en agroéquipement.
Vous avez une bonne connaissance du milieu agricole et des matériels agricoles.
Vous pouvez justifier d'une expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire.
Ce poste est fait pour vous !

Offre n°32 : Cardiologue (H/F)

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Asnières ()

Description du poste :
Emploi Cardiologue H/F - Asnières-sur-Seine 92
Nous recrutons un cardiologue H/F pour intégrer une structure médicale dédiée à la santé des femmes à Asnières-sur-Seine, dans les Hauts-de-Seine, dans le cadre d'une collaboration libérale .
Description et missions
Au sein d'un environnement médical innovant et dédié à la santé des femmes, vous exercerez aux côtés d'autres médecins spécialistes et de professionnels du paramédical. Vos missions seront les suivantes :
- Consultations libres sans temps imposé
- Prise en charge globale et collégiale des patients
- Orientation possible vers d'autres spécialistes au sein de la structure
- Participation au parcours de soins coordonné grâce à la présence d'infirmières coordinatrices
- Possibilité d'animer des ateliers (prévention, bien-être, sport santé) selon vos compétences et envies
ADN de la structure
Vous rejoindrez une structure à taille humaine , moderne et pensée pour le confort des praticiens. Chaque cabinet est spacieux, lumineux et équipé d'un matériel informatique performant. L'équipe est composée de médecins, sages-femmes, échographistes et infirmières coordinatrices favorisant une approche pluridisciplinaire et qualitative. Une équipe de secrétaires médicales est présente en continu de 8h à 21h en semaine et de 9h à 19h les week-ends, vous permettant de vous concentrer entièrement sur vos consultations. Vous aurez accès à un espace extérieur et à un logiciel interne de suivi patient, avec la possibilité d'organiser des ateliers thématiques. Des points mensuels en visioconférence sont prévus pour échanger librement sur les besoins et axes d'amélioration.
Rémunération
Pour ce poste, vous bénéficierez d'une rémunération attractive au pourcentage.
Avantages
- Collaboration libérale assistée de 2 à 3 jours par semaine, avec possibilité de temps plein sur plusieurs sites
- Matériel informatique fourni
- Cabinets spacieux, lumineux et équipés
- Présence d'infirmières coordinatrices et secrétaires médicales en continu
- Suivi patient facilité grâce à une plateforme interne
- Accès à un espace extérieur dans chaque site
- Formation continue prise en charge
Profil recherché
Cardiologue H/F diplômé(e) en France ou en Union européenne, inscrit(e) à l'Ordre des médecins.
Contactez-nous au : O7 44 71 65 O8
Référence de l'annonce : 8915
Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.
Candidats provenant de l'Union européenne : JoberGroup, leader de l'intégration des professionnels de santé en France, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité
- Apprentissage de la langue (Niveau B2)
- Mise en relation avec nos professeurs partenaires
- Suivi pour l'inscription à l'Ordre des médecins
- Consultant(e) dédié(e) à votre accompagnement
Description du profil :
Profil recherché
Cardiologue H/F diplômé(e) en France ou en Union européenne, inscrit(e) à l'Ordre des médecins.

Offre n°33 : Chef d'équipe - Peinture H/F

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 14 - Moyaux ()

L'Association REVIVRE recrute pour son Pôle Insertion par l'Activité Economique un chef d'équipe peinture H/F en CDI dès que possible sur son activité de second œuvre en bâtiment.
Le Carrefour d'Activités Professionnelles (CAP) est une action d'insertion par l'activité économique. Le CAP aide à définir et mettre en place un projet d'insertion professionnelle pour des personnes en difficultés d'ordre sociales et professionnelles, via des activités économiques telles que le second œuvre bâtiment.
Missions principales du chef d'équipe :
Sous la responsabilité du Responsable de Pôle et du Coordinateur technique, vous êtes en charge d'une équipe pouvant compter jusqu'à 8 salariés en parcours d'insertion et/ou transition professionnelle. Il s'agira d'encadrer cette équipe sur le chantier Second Œuvre Bâtiment, et de participer à la construction des parcours d'insertion notamment sur l'évolution des compétences et de l'employabilité en particulier.
Activités :
* Organiser la production du chantier en lien avec les contraintes économiques et d'insertion et en conformité avec les objectifs de production et de formation et les règles de sécurité définis par REVIVRE,
* Assurer l'accueil sécurité sur l'activité pour tout nouvel arrivant et former aux matériels et produits utilisés,
* Permettre un bon positionnement et la progression des personnes sur les savoir-faire et les savoir-être nécessaires au bon fonctionnement d'une équipe,
* Garantir le respect des délais et des exigences de qualité de l'exécution des travaux.
Profil recherché :
* Maîtrise des activités relatives au seconde œuvre en bâtiment (Peintures murs et plafond / Menuiserie / Revêtements muraux/ Revêtement de sol) / Des compétences en plâtrerie / isolation serait un plus,
* Capacité à mettre en œuvre, suivre et sécurisé un chantier,
* Capacité d'accompagnement,
* Sait faire preuve de pédagogie,
* Capacité à travailler en équipe,
* Capacités bureautiques de base,
* Capacités relationnelles.
Conditions du poste :
Convention collective nationale 1951 des établissements privés d'hospitalisation, soins, cure et de garde à but non lucratif.
* Rémunération à partir de 2 190€ brut
* Expérience professionnelle exigée (2 ans minimum)
* Diplôme dans le secteur du bâtiment
* Temps plein / 35 heures hebdo
* CDI
* Prise de poste : dès que possible
* Lieu d'exercice : Colombelles (déplacements sur chantiers à Caen et sa périphérie)
* Permis B indispensable
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 2 190,00€ par mois
Permis/certification:
* Permis B (Requis)
Lieu du poste : Déplacements fréquents

Offre n°34 : Pilote de ligne en 3x8 F/H

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Saint-Martin-du-Tilleul ()

La filiale du pôle fibres de NatUp, Ecotechnilin, recrute, dans le cadre d'un remplacement, un pilote de lignes de production en 3x8 semaine F/H en CDI, sur le site de Saint-Martin-du-Tilleul, près de Bernay (27).

Rattaché(e) au responsable de l'usine, vos missions sont les suivantes :

- Approvisionner les machines en matières en entrée et sortie des 3 lignes de production à l'aide d'un chariot élévateur,
- Assurer la production et le suivi des machines dans le respect des règles de sécurité et des objectifs de productivité et de qualité,
- Optimiser les réglages des machines,
- Renseigner le logiciel ERP et un fichier Excel par des bipages d'étiquettes code barre et des saisies d'information,
- Détecter et signaler des anomalies de production,
- Réaliser les entretiens journaliers et hebdomadaires des machines,
- Assurer la maintenance de premier niveau.

Disponible très rapidement, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire en industrie.
Autonome et organisé(e), vous aimez le travail en équipe et êtes réactif(ve). 
Vous êtes reconnu(e) pour votre bonne capacité d'adaptation à un environnement technique, et êtes habitué(e) à agir fréquemment en maintenance niveau 1.
Vous souhaitez apporter votre expérience et découvrir un nouvel environnement industriel.
Conditions du poste :
Taux horaire SMIC + majoration si travail de nuit + prime de panier + prime de nettoyage + prime variable de performance. 
Poste à pourvoir dès que possible.
 
Formation garantie lors de votre intégration : 

- Habilitation CACES 3 (formation 1 à 3 jours),
- Habilitation formation initiale Electrique BS-BE Manoeuvre (formation 1 journée),
- Formations incendie / SST / port du harnais pour travaux en hauteur,
- Formations internes sur l'utilisation des machines et sur le sujet Sécurité.


Taux horaire SMIC + majoration si travail de nuit + prime de panier + prime de nettoyage + prime variable de performance. 

Entreprise

  • NATUP

Offre n°35 : Electricien industriel h/f

  • Publié le 25/10/2025 | mise à jour le 25/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - Saint-Martin-du-Tilleul ()

RESPONSABILITÉS :

Avec l'appui de l'équipe maintenance (1 Responsable et 2 Techniciens) et des opérateurs sur ligne, vous aurez pour mission d'assurer un état de fonctionnement optimal des 2 lignes de teillage. Une ligne de teillage, c'est :
• une entrée de ligne avec un convoyeur, des caméras, des capteurs, un pupitre de commande
• des secoueurs, des moteurs, des turbines
• des robots, des enrouleurs
De nombreuses étapes de transformation ont été automatisées et la maintenance préventive est réalisée régulièrement (toutes les semaines + arrêts 2 fois/an).

PROFIL RECHERCHÉ :

Votre formation ou votre expérience en électricité industrielle/électrotechnique est indispensable pour ce poste.
En effet, les compétences en mécanique générale peuvent être transmises par l'équipe.
En tant que technicien, vous aimez résoudre les pannes, chercher des solutions et aider les équipes sur ligne.
Ce poste est proposé en horaires de journée! Alors, n'hésitez plus! Postulez!

Entreprise

  • Cercle d'échange de l'Eure

    Au cœur de la vallée de la Charentonne, le lin fait parti des cultures emblématiques de la Région. Culture écoresponsable et locale, la filière emploi des dizaines de personnes dans le secteur de Bernay. Le teillage Saint Martin est un des principaux acteurs local de cette filière. Etabli dans les années 50, le teillage emploi aujourd'hui 40 personnes. Dans le cadre du renforcement de son équipe de terrain, le teillage recrute un Electricien industriel h/f.

Offre n°36 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

  • Publié le 25/09/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 14 - Marolles ()

Description du poste :
À propos de l'entreprise :
Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous.
Description du poste :
En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients.
Vos missions principales seront :
Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles.
* Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal.
* Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective.
Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles.
* Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements.
* Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients.
Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance.
* Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes.
Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions.
* Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements.
Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS).
* Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles.
* Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles.
* Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes.
* Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe.
* Bonnes compétences en communication et service client.

Offre n°37 : Manoeuvre Suiveur TP (H/F) - Thiberville (27)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Thiberville ()

Réseau Alliance Recherche un Manoeuvre suiveur TP !

Vous interviendrez sur des chantiers de travaux publics aux côtés des conducteurs d'engins et des équipes terrain.
En véritable appui de l'équipe, vous assurez les tâches manuelles nécessaires au bon déroulement du chantier.

Secteur : chantier dans le 27 et le 14
Contrat : Intérim - longue mission possible
Salaire : selon profil + paniers + déplacements

Vos principales missions :

Suivre les engins de terrassement (pelle, mini-pelle...) et assister le conducteur ;

Préparer et sécuriser la zone de travail ;

Régler le terrain, poser bordures, regards, gaines, enrobés ;

Approvisionner le chantier en matériaux et outils ;

Participer à la remise en état et au nettoyage de la zone de chantier.

Pourquoi rejoindre Réseau Alliance ?

En travaillant avec nous, vous bénéficiez de nombreux avantages :

*Rémunération attractive selon votre expérience et qualifications.
*20% de majoration de salaire brut : 10% en Indemnité de Fin de Mission (IFM) et 10% de congés payés.
*Formations professionnelles pour perfectionner vos compétences et faire évoluer votre carrière.
*Compte Epargne Temps : Une épargne facile et rentable pour votre avenir.
*Coffre-fort numérique COFFREO : Vos documents en toute sécurité sur votre smartphone.
*Services pratiques : Mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements... tout pour vous faciliter la vie.
*Acompte de paye à la semaine si besoin.
*Parrainage récompensé : Invitez des amis et gagnez des chèques cadeaux !
*Accès à un Comité d'Entreprise avec des avantages exclusifs MEYCLUB

Intéressé(e) ?

Envoyez nous votre CV dès aujourd'hui ou contactez l'agence Réseau Alliance d'Evreux pour échanger avec notre équipe !

Vous aimez le travail en extérieur et le travail d'équipe ;

Vous êtes rigoureux, dynamique et attentif à la sécurité ;

Une première expérience dans les TP ou VRD est un plus, mais les débutants motivés sont acceptés !

Permis B souhaité (déplacements possibles).

Entreprise

  • Réseau Alliance EVREUX

Offre n°38 : Technicien de maintenance polyvalent F/H - Saint-Martin-du-Tilleul (H/F)

  • Publié le 04/11/2025 | mise à jour le 04/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Saint-Martin-du-Tilleul ()

EcoTechnilin, filiale du Pôle Fibre de NatUp,recrute dans le cadre d'un remplacement, un(e) Technicien(ne) de maintenance polyvalent(e) F/H en CDI pour son site de Saint-Martin-du-Tilleul, près de Bernay (27). Rattaché(e) au Coordinateur maintenance, au sein d'une équipe de 4 techniciens polyvalents en mécanique et électricité, vos missions sont les suivantes :- Réaliser des interventions de maintenance curatives ou préventives sur machines industrielles au sein de nos 4 ateliers,- Assurer le diagnostic de pannes en autonomie et mettre en oeuvre des solutions,- Manipuler le logiciel de GMAO pour suivre les interventions et gérer le stock de pièces détachées,- Proposer des améliorations continues, notamment pour l'amélioration des performances, des entretiens machines, de la maintenance préventive et de la GMAO.

Offre n°39 : AGENT DE MONTAGE ASSEMBLAGE (F/H) (H/F)

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 04/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - Moyaux ()

Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans la transformation et l'aménagement de véhicules particuliers et utilitaires un(e) Agent de Montage Assemblage. Mission longueSous la responsabilité du Responsable d'Atelier vous aurez en charge l'aménagement des différents types de véhicules et Motos : Habillage intérieur, Rangements, Meubles techniques ; Pose d'accessoires : hayon, galerie, rampe de chargement, porte échelle ; Signalisation : rampe lumineuse, gyrophare, panneau lumineux, balisage.. Vous êtes capable, à l'appui de la documentation technique, de préparer le matériel adéquat. De formation dans le domaine de la Mécanique serait un plus. Savoir utiliser les outils mécaniques appropriés à ce poste de travail (visseuse, clés de serrage ). Savoir adapter les sous-ensembles requis. Vérifier l'exactitude des éléments préparés (quantités, qualités, conformités ) /autocontrôle. Appliquer les procédures et modes opératoires internes à l'entreprise. Vous savez faire preuve de rigueur, de précision et de minutie dans son travail. Ce poste est pour vous. (formation, compétences, diplômes, connaissances, habilitations...).

Offre n°40 : AGENT DE MONTAGE ASSEMBLAGE (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - Moyaux ()

Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans la transformation et l'aménagement de véhicules particuliers et utilitaires un(e) Agent de Montage Assemblage. tâche longueSous la responsabilité du Responsable d'Atelier vous aurez en charge l'aménagement des différents types de véhicules et Motos :
Habillage intérieur, Rangements, Meubles techniques ;
Pose d'accessoires : hayon, galerie, rampe de chargement, porte échelle ;
Signalisation : rampe lumineuse, gyrophare, panneau lumineux, balisage..

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°41 : Peintre en bâtiment (H/F)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Lieurey ()

Manpower BERNAY recherche pour son client, un Peintre en bâtiment (H/F) En tant que Peintre en bâtiment H/F vous devrez assurer :
- Appliquer de la peinture tout composant
- Traiter des poteaux lucarnes
- Peindre des petits morceaux de pignon
- Un travail au sol et sur nacelle 
Pour intégrer et réussir sur ce poste : 
- Disposer du CACES R-486 catégorie B 
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Congés payés et RTT
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°42 : Peintre en bâtiment (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Lieurey ()

Description du poste :
Manpower BERNAY recherche pour son client, un Peintre en bâtiment (H/F) En tant que Peintre en bâtiment H/F vous devrez assurer :
- Appliquer de la peinture tout composant
- Traiter des poteaux lucarnes
- Peindre des petits morceaux de pignon
- Un travail au sol et sur nacelle
Pour intégrer et réussir sur ce poste :
- Disposer du CACES R-486 catégorie B
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Congés payés et RTT
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°43 : H/F MANOEUVRE SUIVEUR

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Thiberville ()

Au sein d'une entreprise spécialisé dans les travaux Public, vous aurez pour mission :
- Assister les conducteurs d'engins lors des manoeuvres (guidage au sol, aide à la circulation, signalisation).
- Préparer et sécuriser les zones de travail (baliser, poser des panneaux, nettoyer la zone).
- Veiller à la sécurité des intervenants et du matériel en mouvement.
- Aider à la mise en place et au suivi de réseaux (eau, électricité, assainissement).
- Effectuer des travaux de terrassement, de tranchée ou d'assistance manuelle.
- Vérifier que les consignes de sécurité sont bien respectées pendant les déplacements d'engins.

Vous aimez travaillez en équipe et avez un fort esprit d'initiative.
- Bonne compréhension des consignes orales et gestuelles.
- Connaissance des règles de sécurité sur chantier.
- Vigilance, réactivité, sens de l'observation.
- Travail en équipe et communication fluide avec les conducteurs d'engins. Vous avez obligatoirement une expérience dans les travaux publics.

Entreprise

  • Alternativ'Emploi - Lisieux

Offre n°44 : Auxiliaire de vie Drucourt (H/F)

  • Publié le 19/10/2025 | mise à jour le 19/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Thiberville ()

RESPONSABILITÉS :

L'auxiliaire de vie se rend au domicile des personnes dépendantes et/ou fragilisées pour les accompagner dans leurs activités quotidiennes et veille à leur bien-être permettant ainsi le maintien à domicile.
L'auxiliaire de vie travaille de façon autonome chez les personnes aidées. C'est un métier enrichissant avec du sens.


Vos missions sont les suivantes :
• Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise de repas)
• Aider aux déplacements dans la maison et parfois à l'extérieur
• Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous)
• Assurer l'entretien courant de la maison (entretien du logement et du linge)
• Prévenir des risques domestiques
• Veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler


Voici quelques bonnes raisons de nous rejoindre :
• Des interventions proches de votre domicile
• Indemnité km de 0.38€ sur les déplacements professionnels
• Prise en charge à hauteur de 100 % tout au long de la journée, et à hauteur de 60% sur le 1er et
dernier trajet de la journée, et celui de la pause repas le cas échéant
• Mutuelle santé prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur
• Les contrats CDI privilégiés grâce à un secteur en croissance
• Des temps de travail adaptables aux souhaits des salariés et aux besoins de la structure
• La pratique du tutorat pour tous les nouveaux embauchés...

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil recherché

Les débutants et non diplômés sont acceptés, une formation peut être proposée en interne.
Un diplôme en lien avec le service aux personnes serait un plus.
Autonomie, sens de l'organisation et capacité d'adaptation
Sens de la discrétion/confidentialité impératif
Sens de l'observation, analyse des situations
Bon relationnel et sens du contact
Sens du service rendu et de la satisfaction du bénéficiaire
Des déplacements sont à prévoir sur les communes de l'association



Informations complémentaires
Travail du lundi au vendredi
Roulement les week-end et jours fériés (majoration des heures)
Rémunération : en fonction du niveau de diplôme et d'expérience, conformément à la convention
collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).

Entreprise

  • ADMR EURE - SAAD - BERNAY

    L'ADMR est le premier réseau associatif du secteur du service à la personne en France. Notre réseau a pour mission de permettre le maintien à domicile, d'améliorer le confort quotidien des usagers et de développer un lien avec les bénéficiaires pour éviter l'isolement. Dans l'Eure, les bénévoles et les salariés de nos 24 associations conjuguent leurs talents au quotidien pour accomplir leur mission au service des autres. Vous exercerez vos missions au sein de l' Association ADMR BERNAY

Offre n°45 : Auxiliaire de vie Morainville Jouveaux (H/F)

  • Publié le 19/10/2025 | mise à jour le 19/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Lieurey ()

RESPONSABILITÉS :

L'auxiliaire de vie se rend au domicile des personnes dépendantes et/ou fragilisées pour les accompagner dans leurs activités quotidiennes et veille à leur bien-être permettant ainsi le maintien à domicile.
L'auxiliaire de vie travaille de façon autonome chez les personnes aidées. C'est un métier enrichissant avec du sens.


Vos missions sont les suivantes :
• Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise de repas)
• Aider aux déplacements dans la maison et parfois à l'extérieur
• Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous)
• Assurer l'entretien courant de la maison (entretien du logement et du linge)
• Prévenir des risques domestiques
• Veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler


Voici quelques bonnes raisons de nous rejoindre :
• Des interventions proches de votre domicile
• Indemnité km de 0.38€ sur les déplacements professionnels
• Prise en charge à hauteur de 100 % tout au long de la journée, et à hauteur de 60% sur le 1er et
dernier trajet de la journée, et celui de la pause repas le cas échéant
• Mutuelle santé prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur
• Les contrats CDI privilégiés grâce à un secteur en croissance
• Des temps de travail adaptables aux souhaits des salariés et aux besoins de la structure
• La pratique du tutorat pour tous les nouveaux embauchés...

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil recherché

Les débutants et non diplômés sont acceptés, une formation peut être proposée en interne.
Un diplôme en lien avec le service aux personnes serait un plus.
Autonomie, sens de l'organisation et capacité d'adaptation
Sens de la discrétion/confidentialité impératif
Sens de l'observation, analyse des situations
Bon relationnel et sens du contact
Sens du service rendu et de la satisfaction du bénéficiaire
Des déplacements quotidiens sur l'ensemble du périmètre d'intervention
Des déplacements sont à prévoir sur les communes de l'association



Informations complémentaires


Travail du lundi au vendredi
Roulement les week-end et jours fériés (majoration des heures)
Rémunération : en fonction du niveau de diplôme et d'expérience, conformément à la convention
collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).

Entreprise

  • ADMR EURE - SAAD - CORMEILLES

    L'ADMR est le premier réseau associatif du secteur du service à la personne en France. Notre réseau a pour mission de permettre le maintien à domicile, d'améliorer le confort quotidien des usagers et de développer un lien avec les bénéficiaires pour éviter l'isolement. Dans l'Eure, les bénévoles et les salariés de nos 24 associations conjuguent leurs talents au quotidien pour accomplir leur mission au service des autres. Vous exercerez vos missions au sein de l' Association ADMR CORMEILLES

Offre n°46 : Auxiliaire de vie Notre Dame d'Epine (H/F)

  • Publié le 19/10/2025 | mise à jour le 19/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Notre-Dame-d'Épine ()

RESPONSABILITÉS :

L'auxiliaire de vie se rend au domicile des personnes dépendantes et/ou fragilisées pour les accompagner dans leurs activités quotidiennes et veille à leur bien-être permettant ainsi le maintien à domicile.
L'auxiliaire de vie travaille de façon autonome chez les personnes aidées. C'est un métier enrichissant avec du sens.


Vos missions sont les suivantes :
• Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise de repas)
• Aider aux déplacements dans la maison et parfois à l'extérieur
• Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous)
• Assurer l'entretien courant de la maison (entretien du logement et du linge)
• Prévenir des risques domestiques
• Veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler


Voici quelques bonnes raisons de nous rejoindre :
• Des interventions proches de votre domicile
• Indemnité km de 0.38€ sur les déplacements professionnels
• Prise en charge à hauteur de 100 % tout au long de la journée, et à hauteur de 60% sur le 1er et
dernier trajet de la journée, et celui de la pause repas le cas échéant
• Mutuelle santé prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur
• Les contrats CDI privilégiés grâce à un secteur en croissance
• Des temps de travail adaptables aux souhaits des salariés et aux besoins de la structure
• La pratique du tutorat pour tous les nouveaux embauchés...

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil recherché

Les débutants et non diplômés sont acceptés, une formation peut être proposée en interne.
Un diplôme en lien avec le service aux personnes serait un plus.
Autonomie, sens de l'organisation et capacité d'adaptation
Sens de la discrétion/confidentialité impératif
Sens de l'observation, analyse des situations
Bon relationnel et sens du contact
Sens du service rendu et de la satisfaction du bénéficiaire
Des déplacements sont à prévoir sur les communes de l'association



Informations complémentaires
Travail du lundi au vendredi
Roulement les week-end et jours fériés (majoration des heures)
Rémunération : en fonction du niveau de diplôme et d'expérience, conformément à la convention
collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).

Entreprise

  • ADMR EURE - SAAD - BRIONNE

    L'ADMR est le premier réseau associatif du secteur du service à la personne en France. Notre réseau a pour mission de permettre le maintien à domicile, d'améliorer le confort quotidien des usagers et de développer un lien avec les bénéficiaires pour éviter l'isolement. Dans l'Eure, les bénévoles et les salariés de nos 24 associations conjuguent leurs talents au quotidien pour accomplir leur mission au service des autres. Vous exercerez vos missions au sein de l' Association ADMR BRIONNE

Offre n°47 : Formateur industrie (H/F)

  • Publié le 25/09/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Thiberville ()

Description du poste :
Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, acteur industriel reconnu dans le domaine de la chimie, un : Ingénieur Process Chimie (H/F).
Le poste :
Rattaché(e) au Responsable Production, vous aurez pour principales responsabilités :***Analyser et optimiser les procédés existants pour améliorer la performance, la qualité et la sécurité.***Définir, mettre en place et suivre les plans d'amélioration continue des procédés chimiques.***Participer aux projets d'industrialisation de nouveaux produits en lien avec le service R&D.***Rédiger la documentation technique et garantir la conformité aux normes réglementaires.***Assurer la formation et l'accompagnement des équipes de production sur les bonnes pratiques.***Contribuer à la veille technologique et réglementaire dans le domaine de la chimie et des procédés.
Votre profil :
Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'un master spécialisé en génie chimique, génie des procédés ou équivalent. Vous justifiez d'une première expérience réussie (stage long, alternance ou poste) en environnement industriel chimique ou pharmaceutique.
Vous avez de solides compétences en procédés chimiques et une bonne connaissance des outils de pilotage et d'optimisation.
Vous faites preuve de rigueur, d'un bon esprit d'analyse et appréciez le travail en équipe. Votre curiosité et votre proactivité vous permettront de proposer des solutions innovantes et adaptées aux enjeux de l'entreprise.
Nous garantissons une totale confidentialité dans le cadre de l'ensemble de nos processus de recrutement.

Offre n°48 : Maçon VRD (H/F) - Thiberville (27)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Thiberville ()

Réseau Alliance Evreux recherche un Maçon VRD!

Vous intervenez sur des chantiers d'aménagements urbains, de voirie et de réseaux divers (eau, assainissement, électricité, télécom).
Vous travaillerez en équipe sous la responsabilité du chef de chantier.

Chantiers : Eure (27) et Calvados (14)
Contrat : Intérim - longue mission possible
Rémunération : selon profil + paniers + déplacements

Vos principales missions :

- Réaliser des fondations, bordures, regards et caniveaux,
- Poser et assembler canalisations, regards et éléments préfabriqués,
- Participer aux travaux de terrassement, nivellement et préparation du terrain,
- Assurer la finition et la remise en état des ouvrages,
- Respecter les règles de sécurité et la signalisation sur le chantier.

Pourquoi rejoindre Réseau Alliance ?

En travaillant avec nous, vous bénéficiez de nombreux avantages :

*Rémunération attractive selon votre expérience et qualifications.
*20% de majoration de salaire brut : 10% en Indemnité de Fin de Mission (IFM) et 10% de congés payés.
*Formations professionnelles pour perfectionner vos compétences et faire évoluer votre carrière.
*Compte Epargne Temps : Une épargne facile et rentable pour votre avenir.
*Coffre-fort numérique COFFREO : Vos documents en toute sécurité sur votre smartphone.
*Services pratiques : Mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements... tout pour vous faciliter la vie.
*Acompte de paye à la semaine si besoin.
*Parrainage récompensé : Invitez des amis et gagnez des chèques cadeaux !
*Accès à un Comité d'Entreprise avec des avantages exclusifs MEYCLUB

Intéressé(e) ?

Envoyez nous votre CV dès aujourd'hui ou contactez l'agence Réseau Alliance d'Evreux pour échanger avec notre équipe !

Profil recherché:

Vous avez une expérience en maçonnerie VRD,

Vous êtes rigoureux, autonome et dynamique,

Vous connaissez les techniques de pose de bordures, pavés et regards,

Vous êtes attentif à la sécurité sur chantier,

Permis B souhaité pour les déplacements sur les chantiers,

AIPR appréciée.

Entreprise

  • Réseau Alliance EVREUX

Offre n°49 : Mécanicien agricole F/H - Inter'Auge (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Thiberville ()

Sous l'autorité du chef d'atelier, vous avez pour mission de :

- Procéder à la réception des machines agricoles.
- Contrôler l'état général.
- Effectuer un diagnostic pour détecter les éventuelles pannes ou anomalies dans le fonctionnement de l'engin.
- Remettre le matériel en état, par l'échange ou la réparation des éléments défectueux.
- Remettre à neuf des éléments tels que les roulements, les tuyaux hydroliques ou le moteur.
- Conduire les engins pour faire une mise au point du matériel neuf et procéder aux réglages.
- Réaliser l'entretien courant (vidanges, changement des filtres...) et tenir à jour les documents de suivi des matériels (carnet de bord, livret d'entretien).
- Effectuer une maintenance quotidienne (nettoyage, graissage, niveau d'huile...) et vérifier l'état du matériel avant son utilisation (systèmes d'éclairage, d'électricité, sécurité...).
- Infomer les clients utilisateurs sur les préconisations d'utilisation et d'entretien.
- Effectuer de l'entretien et de la réparation sur du matériel de motoculture et jardinage.

La prise de poste se fera hors de Lisieux.

Possibilité d'intervention en extérieur pour dépannage, avec conduite du véhicule de société pour acheminer le matériel, les outils et pièces détachées.

Travail du lundi au samedi.

Poste à pourvoir à compter du lundi 17 novembre 2025.

Possibilité d'évolution du contrat.De formation de base Technicien de maintenance des engins et matériels agricoles, vous connaissez le fonctionnement des engins agricoles, en matière hydraulique, pneumatique et électrique.

Vous avez des connaissances en matière d'informatique embarquée.

Vous êtes passionnés de mécanique et vous disposez de bonnes connaissances techniques.

Vous êtes conscient des riques et respectez les règles de sécurité liées au poste.

Ce poste est fait pour vous !

Entreprise

  • Inter'Auge

    Avec plus de 130 agences réparties en France métropolitaine et dans les départements et régions d'outre-mer, le Groupe JTI est le 1er réseau d'entreprises de travail temporaire associées en France. Agence d'emploi située à Lisieux, Inter'Auge, spécialiste des solutions RH, accompagne les demandeurs d'emploi et les entreprises augeronnes dans les secteurs de l'Industrie, du BTP et du Tertiaire .

Offre n°50 : Comptable Fournisseurs (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Asnières ()

Rattaché(e) au Responsable Comptable, vous serez en charge de garantir la fiabilité et la conformité des enregistrements comptables fournisseurs et notes de frais collaborateurs, dans le respect des normes comptables, fiscales et internes. Vous contribuerez directement à la performance économique de l'entreprise et au bon fonctionnement du service financier.Missions principales- Comptabiliser, vérifier et contrôler les factures fournisseurs (avec/sans commande, pré-saisies, transport). - Vérifier, contrôler et assurer le paiement des notes de frais. - Scanner, classer et archiver les pièces comptables. - Optimiser le compte de résultat via la gestion des escomptes fournisseurs et relances comptes débiteurs. - Entretenir des relations efficaces avec les fournisseurs et les services internes (achats, approvisionnements, opérationnels). - Mettre à jour les bases de données fournisseurs et collaborateurs. - Réaliser les campagnes de paiement et effectuer le lettrage des comptes fournisseurs. (Cette liste est non exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins de l'entreprise.)

Offre n°51 : H/F Cariste approvisionnement

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 14 - Moyaux ()

Votre agence Alternativ'emploi de Lisieux, recherche pour l'un de ses clients un cariste approvisionneur (agent de quai, cariste manutentionnaire, cariste réceptionnaire, cariste chargeur-déchargeur) (H/F) sur le secteur de Moyaux.

Vos missions :
- Conduite de chariot élévateur (CACES R489 Catégorie 3).
- Contrôle des étiquettes et qualité des palettes.
- Approvisionnement des lignes de conditionnement.
- Saisie des mouvements de stocks sur DAFI et SAP.
- Mise à disposition des produits finis pour le contrôle qualité.
- Palettisation manuelle, mise en cartons.
- Réalisation d'inventaires réguliers.
- Gestion des composants non consommés.
- Rangement, nettoyage et vidange des zones de stockage.

Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.
Vous possédez obligatoirement le CACES R489 catégorie 3.
Une première expérience sur un poste similaire est un vrai plus ! Poste à pourvoir dès que possible.
Horaires en 3x8.
Salaire selon expérience et compétences.

N'attendez plus ! Rejoignez une entreprise où votre savoir-faire sera reconnu et valorisé.
Postulez dès maintenant auprès de votre agence Alternativ'Emploi Lisieux !

Entreprise

  • Alternativ'Emploi - Lisieux

Offre n°52 : Psychiatre (H/F)

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Asnières ()

Description du poste :
Emploi Psychiatre H/F - Asnières 92
Nous recrutons un psychiatre H/F pour intégrer une structure médicale dédiée à la santé des femmes située à Asnières-sur-Seine, dans les Hauts-de-Seine, dans le cadre d'une collaboration libérale.
Description et missions
Au sein d'un établissement innovant consacré à la santé féminine, vous exercerez aux côtés de praticiens spécialisés et de professionnels du paramédical. Vos missions comprendront :
- Des consultations libres, sans durée imposée
- La prise en charge globale et coordonnée des patientes
- La possibilité d'orienter les patientes vers d'autres spécialistes de la structure
- Une participation active au parcours de soins grâce aux infirmières coordinatrices
- L'animation possible d'ateliers autour de la prévention, du bien-être ou de la santé physique
ADN de la structure
Vous exercerez dans un environnement moderne, pluridisciplinaire et centré sur le bien-être des praticiens. Chaque cabinet est vaste, lumineux et équipé de matériel informatique performant. Vous travaillerez aux côtés de médecins, sages-femmes, échographistes et infirmières coordinatrices dans une ambiance collaborative. Une équipe de secrétaires médicales assure l'accueil et la gestion administrative en continu, de 8h à 21h en semaine et de 9h à 19h le week-end. Un espace extérieur est accessible sur chaque site. Vous bénéficierez également d'un logiciel interne facilitant le suivi des patientes, avec des réunions mensuelles en visioconférence pour favoriser l'échange et l'amélioration continue.
Rémunération
Vous bénéficierez d'une rétribution attractive basée sur un pourcentage du chiffre d'affaires.
Avantages
- Collaboration libérale assistée 2 à 3 jours par semaine, possibilité de temps plein sur plusieurs sites
- Rémunération au pourcentage
- Matériel informatique fourni
- Cabinets spacieux, lumineux et bien équipés
- Secrétariat médical et infirmières coordinatrices disponibles en continu
- Plateforme interne de suivi des patientes
- Espace extérieur accessible
- Prise en charge de la formation continue
Profil recherché
Psychiatre H/F diplômé(e) d'État, inscrit(e) au Conseil national de l'Ordre des médecins
Contactez-nous au : O7 44 71 65 O8
Référence de l'annonce : 10134
Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits
Candidats provenant de l'Union européenne : JoberGroup, leader de l'intégration des professionnels de santé en France, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité
- Apprentissage de la langue (Niveau B2)
- Mise en relation avec nos professeurs partenaires
- Suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins
- Consultant(e) dédié(e) à votre accompagnement
Description du profil :
Profil recherché
Psychiatre H/F diplômé(e) d'État, inscrit(e) au Conseil national de l'Ordre des médecins

Offre n°53 : Ingénieur logiciel développement IHM (H/F)

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Asnières ()

Votre rôle :

Vous intégrerez une équipe dynamique et innovante, spécialisée dans le développement de produits embarqués pour des environnements industriels. En tant que Développeur Logiciel IHM, vous aurez pour mission de concevoir et optimiser des interfaces homme-machine sur des produits à fortes contraintes de performance et de ressources limitées.

Vos principales missions consisteront à intervenir sur plusieurs aspects du poste, incluant :

Offre n°54 : Vendeur matériel agricole F/H - Inter'Auge (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Thiberville ()

Sous l'autorité du responsable du secteur agricole, vous assurez la vente de matériel neuf ou d'occasion (tracteurs, moissonneuses, épandeuses et toutes autres machines agricoles, matériel d'irrigation, d'entretien des espaces verts, d'équipements pour l'élevage...) à des exploitants, entrepreneurs de travaux agricoles, paysagistes, collectivités locales (...) et les conseillez dans le choix et l'utilisation de leurs équipements. Vous avez pour principales tâches :

- Analyser et anticiper les perspectives commerciales sur le secteur défini.
- Prendre en charge et développer un portefeuille de clients sur un secteur géographique ou un marché donné.
- Analyser leurs besoins et leurs activités.
- Réaliser des opérations de prospection.
- Entretenir la relation commerciale par des visites.
- Conseiller les clients et les prospects sur l'ensemble des produits commercialisés par l'entreprise, tant sur le plan technicque que sur le plan économique et financier.
- Concevoir et présenter des offres commerciales en tenant compte des achats éventuels de matériel d'occasion.
- Négocier, conclure des ventes et accompagner le client dans sa recherche de financement.

Travail du lundi au samedi de 8H30 à 18H30 avec une coupure méridienne de 1H30 par journée travaillée et un jour de repos dans la semaine (en plus du dimanche).

L'entreprise met à disposition un véhicule pour effectuer les visites clients.

La prise de poste se fera hors de Lisieux.

Poste à pourvoir à compter du mercredi 12 novembre 2025.

Possibilité d'évolution du contrat.De formation de base BTSA technico-commercial, option biens et services pour l'agriculture, BTSA génie des équipements agricoles ou BTSA techniques et services en matériel agricole. CS (certificat de spécialisation) responsable technico-commercial en agroéquipements, CS responsable technico-commercial en agrofournitures ou licence professionnelle en agroéquipement.

Vous avez une bonne connaissance du milieu agricole et des matériels agricoles.

Vous pouvez justifier d'une expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire.

Ce poste est fait pour vous !

Entreprise

  • Inter'Auge

    Avec plus de 130 agences réparties en France métropolitaine et dans les départements et régions d'outre-mer, le Groupe JTI est le 1er réseau d'entreprises de travail temporaire associées en France. Agence d'emploi située à Lisieux, Inter'Auge, spécialiste des solutions RH, accompagne les demandeurs d'emploi et les entreprises augeronnes dans les secteurs de l'Industrie, du BTP et du Tertiaire .

Offre n°55 : CHAUFFEUR PL H/F

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Saint-Pierre-de-Cormeilles ()

Description du poste :
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Chauffeur Poids Lourd (PL) pour une mission d'intérim. Le candidat idéal devra être expérimenté dans la conduite de poids lourds et avoir une maîtrise des systèmes AMPLIROLL. Missions principales :

-  Conduite d'un poids lourd (camion avec système AMPLIROLL ou 4x8).
-  Chargement et déchargement de bennes/containers en toute sécurité, en utilisant le système AMPLIROLL (si applicable).
-  Respect des consignes de sécurité et de la réglementation du transport routier.
-  Gestion des tournées dans le respect des délais et des itinéraires prévus.
-  Entretien de base du véhicule.




Profil recherché :

-  Titulaire du permis C avec FIMO/FCO à jour.
-  Expérience significative en conduite PL.
-  Expérience en AMPLIROLL et/ou 4x8 appréciée.
-  Rigoureux(se), autonome et respectueux(se) des règles de sécurité.
-  Disponible et flexible pour travailler en horaires décalés si nécessaire.


Les avantages chez Sup'intérim :En travaillant avec nous en intérim, vous bénéficiez de nombreux avantages :
10 % d'Indemnité de Fin de Mission (IFM)


Versée à la fin de chaque mission, elle vient en complément de votre salaire.
10 % d'Indemnité Compensatrice de Congés Payés (ICCP)



Elle vous permet de compenser les congés non pris pendant la mission.
Versement d'acomptes à la semaine


Pour une meilleure gestion de votre budget, vous pouvez demander des acomptes réguliers.
Accès à un Compte Épargne Temps (CET)


Placez vos IFM et ICCP sur un CET et bénéficiez d'un taux à 5% pour valoriser votre épargne.
Mutuelle intérimaire


Bénéficiez d'une couverture santé adaptée dès la première mission.
Accès à la formation


Développez vos compétences grâce aux dispositifs de formation dédiés aux intérimaires.

Entreprise

  • SUP INTERIM LISIEUX

Offre n°56 : Technicien de maintenance polyvalent F/H

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Saint-Martin-du-Tilleul ()

EcoTechnilin, filiale du Pôle Fibre de NatUp,recrute dans le cadre d'un remplacement, un(e) Technicien(ne) de maintenance polyvalent(e) F/H en CDI pour son site de Saint-Martin-du-Tilleul, près de Bernay (27).
 
Rattaché(e) au Coordinateur maintenance, au sein d'une équipe de 4 techniciens polyvalents en mécanique et électricité, vos missions sont les suivantes :

- Réaliser des interventions de maintenance curatives ou préventives sur machines industrielles au sein de nos 4 ateliers,
- Assurer le diagnostic de pannes en autonomie et mettre en oeuvre des solutions,
- Manipuler le logiciel de GMAO pour suivre les interventions et gérer le stock de pièces détachées,
- Proposer des améliorations continues, notamment pour l'amélioration des performances, des entretiens machines, de la maintenance préventive et de la GMAO.

Idéalement diplômé(e) d'une formation de type BTS en lien avec la maintenance d'équipements industriels, vous justifiez d'une première expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire en ateliers industriels. 
 
Vous êtes polyvalent(e) sur les sujets mécaniques, électriques, pneumatiques et en métallerie (soudure et découpe).
 
Vous êtes capable de :

- Lire aisément un plan ou schéma technique mécanique, électrique, hydraulique,
- Maitriser les logiciels de Gestion de Maintenance assisté par ordinateur GMAO,
- Maitriser les équipements, outils et procédés de maintenance (aisance en métallerie est un plus),
- Travailler en sécurisant l'intervention, ainsi que sa propre sécurité et celle des autres,
- Transférer et capitaliser l'information,
- Assurer une bonne coordination et fluidité au sein de l'équipe.
De plus, vous possédez des habilitations pour mener à bien les missions du poste (électriques notamment + engins de manutention).
Vous êtes disponible et apte à prendre des astreintes, à travailler en horaires décalés (1X8, 2x8, 3x8, ou même le Samedi (poste idéalement du mardi au samedi).
Poste à pourvoir enCDI, contrat de 40 heures hebdomadaires, à pourvoir dès que possible, selon votre disponibilité. 

Salaire : 13EUR à 14EUR brut par heure selon profils + avantages.


Poste à pourvoir enCDI 40h hebdomadaires, dès que possible, selon votre disponibilité.

Entreprise

  • NATUP

Offre n°57 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE POLYVALENT F/H

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - Saint-Martin-du-Tilleul ()

EcoTechnilin, filiale du Pôle Fibre de NatUp,recrute dans le cadre d'un remplacement, un(e) Technicien(ne) de maintenance polyvalent(e) F/H en CDI pour son site de Saint-Martin-du-Tilleul, près de Bernay (27).
 
Rattaché(e) au Coordinateur maintenance, au sein d'une équipe de 4 techniciens polyvalents en mécanique et électricité, vos missions sont les suivantes :

- Réaliser des interventions de maintenance curatives ou préventives sur machines industrielles au sein de nos 4 ateliers,
- Assurer le diagnostic de pannes en autonomie et mettre en oeuvre des solutions,
- Manipuler le logiciel de GMAO pour suivre les interventions et gérer le stock de pièces détachées,
- Proposer des améliorations continues, notamment pour l'amélioration des performances, des entretiens machines, de la maintenance préventive et de la GMAO.
Idéalement diplômé(e) d'une formation de type BTS en lien avec la maintenance d'équipements industriels, vous justifiez d'une première expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire en ateliers industriels. 
 
Vous êtes polyvalent(e) sur les sujets mécaniques, électriques, pneumatiques et en métallerie (soudure et découpe).
 
Vous êtes capable de :

- Lire aisément un plan ou schéma technique mécanique, électrique, hydraulique,
- Maitriser les logiciels de Gestion de Maintenance assisté par ordinateur GMAO,
- Maitriser les équipements, outils et procédés de maintenance (aisance en métallerie est un plus),
- Travailler en sécurisant l'intervention, ainsi que sa propre sécurité et celle des autres,
- Transférer et capitaliser l'information,
- Assurer une bonne coordination et fluidité au sein de l'équipe.
De plus, vous possédez des habilitations pour mener à bien les missions du poste (électriques notamment + engins de manutention).

Offre n°58 : H/F Chauffeur SPL TP

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Saint-Pierre-de-Cormeilles ()

Votre agence Alternativ'emploi recherche pour l'un de ses client, un chauffeur SPL TP (H/F) sur le secteur de Cormeilles.

Vos missions :
- Conduite d'un camion benne 8x4 Livraisons et retraits de matériaux entre carrières, chantiers et décharges Déplacements régionaux (Normandie)

Poste à pourvoir du lundi au vendredi, 45 heures par semaines

- Permis C en cours de validité + FIMO/FCO à jour
- Bonne connaissance des règles de sécurité sur chantier
- Autonomie, ponctualité et rigueur
- Esprit d'équipe et sens des responsabilités
- Être à l'aise avec la conduite sur différents types de terrains (carrières, chantiers...) Expérience appréciée en conduite de benne dans le secteur TP

Entreprise

  • Alternativ'Emploi - Lisieux

Offre n°59 : H/F Conducteur de Pelle à Pneus

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Thiberville ()

Au sein d'une industrie spécialisé spécialisé dans les travaux publics vos missions seront :
- Conduire une pelle à pneus pour des travaux de terrassement, nivellement, manutention, ...
- Travailler main dans la main avec les gars au sol
- Respecter les consignes de sécurité (primordial pour nous)
- Prendre soin de la machine comme si c'était la votre

Vous savez manier une pelle à pneus comme personne et vous voulez bosser sur des chantiers où ça bouge, avec une équipe qui tient la route.
Vous êtes sérieux, motivé, autonome et vous n'avez pas peur de vous salir les mains Vous possédez le CACES R482 catégorie B1 OBLIGATOIREMENT (ex R372m cat. 2) et vous avez une expérience réussi dans le domaine.

Entreprise

  • Alternativ'Emploi - Lisieux

Offre n°60 : Carreleur / Carreleuse (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Courbépine ()

Description du poste :
Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour le compte de l'un de ses clients, un·e Carreleur (H/F) . Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI, à temps plein, avec des horaires de journée.
Notre client, une entreprise spécialisée dans les travaux de revêtement des sols et des murs, recherche un·e professionnel·le passionné·e par le métier de carreleur. Vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets variés, en apportant votre expertise et votre savoir-faire pour garantir des finitions impeccables et durables.
Vos mission, si vous l'acceptez :***Implanter une zone de chantier
* Couper les matériaux de revêtement et de finition
* Déposer un revêtement
* Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
* Poser des carreaux sur un support
* Veiller à la satisfaction des clients
Description du profil :
Nous recherchons un·e professionnel·le capable de s'intégrer dans un environnement dynamique et exigeant. Une première expérience dans le domaine du carrelage est un atout précieux pour réussir dans ce poste. Vous êtes titulaire d'un CAP ou BEP, et votre passion pour le métier vous pousse à toujours viser l'excellence.
Compétences comportementales :***Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif.
* Rigueur : indispensable pour garantir des finitions de qualité.
* Adaptabilité : capacité à s'ajuster aux besoins spécifiques de chaque projet.
Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez développer vos compétences dans un cadre professionnel stimulant.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°61 : CHAUFFEUR SPL H/F

  • Publié le 10/10/2025 | mise à jour le 10/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Saint-Pierre-de-Cormeilles ()

Vos missions :



- Conduite d'un véhicule SPL (remorque, semi-remorque...) dans le respect du code de la route et des règles de sécurité
- Chargement et déchargement des marchandises selon les procédures en vigueur
- Contrôle du véhicule avant et après chaque tournée
- Livraison ponctuelle des clients / chantiers selon le planning
- Respect des délais et maintien d'une bonne relation avec les clients





Profil recherché :


- Permis CE, FIMO/FCO et carte conducteur en cours de validité
- Expérience souhaitée sur un poste similaire
- Bonne connaissance de la réglementation du transport routier
- Rigueur, ponctualité et sens des responsabilités


Les avantages chez Sup'intérim :En travaillant avec nous en intérim, vous bénéficiez de nombreux avantages :

- 10 % d'Indemnité de Fin de Mission (IFM)


Versée à la fin de chaque mission, elle vient en complément de votre salaire.

- 10 % d'Indemnité Compensatrice de Congés Payés (ICCP)



Elle vous permet de compenser les congés non pris pendant la mission.

- Versement d'acomptes à la semaine


Pour une meilleure gestion de votre budget, vous pouvez demander des acomptes réguliers.

- Accès à un Compte Épargne Temps (CET)


Placez vos IFM et ICCP sur un CET et bénéficiez d'un taux à 5% pour valoriser votre épargne.

- Mutuelle intérimaire


Bénéficiez d'une couverture santé adaptée dès la première mission.

- Accès à la formation


Développez vos compétences grâce aux dispositifs de formation dédiés aux intérimaires.

Entreprise

  • SUP INTERIM LISIEUX

Offre n°62 : Électricien / Électricienne d'équipements industriels (H/F)

  • Publié le 20/09/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 27 - Saint-Martin-du-Tilleul ()

Description du poste :
Avec l'appui de l'équipe maintenance (1 Responsable et 2 Techniciens) et des opérateurs sur ligne, vous aurez pour mission d'assurer un état de fonctionnement optimal des 2 lignes de teillage. Une ligne de teillage, c'est :***une entrée de ligne avec un convoyeur, des caméras, des capteurs, un pupitre de commande***des secoueurs, des moteurs, des turbines***des robots, des enrouleurs
De nombreuses étapes de transformation ont été automatisées et la maintenance préventive est réalisée régulièrement (toutes les semaines + arrêts 2 fois/an).
Description du profil :
Votre formation ou votre expérience en électricité industrielle/électrotechnique est indispensable pour ce poste.
En effet, les compétences en mécanique générale peuvent être transmises par l'équipe.
En tant que technicien, vous aimez résoudre les pannes, chercher des solutions et aider les équipes sur ligne.
Ce poste est proposé en horaires de journée! Alors, n'hésitez plus! Postulez!

Offre n°63 : Chef de chantier du BTP (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 14/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Saint-Pierre-de-Cormeilles ()

Description du poste :
- Gérer le démarrage du chantier, encadrer et organiser les équipes sur les chantiers VRD
- Organiser, coordonner et suivre l'avancement des travaux de VRD, en garantissant leur conformité aux plans et aux normes et en respectant les budgets et les délais.
- Assurer la bonne gestion du matériel et des approvisionnements
- Contrôler l'application des normes de sécurité et des procédures de travail
- Participer à la répartition des chantiers et à la gestion des plannings
Description du profil :
Compétences :
- Autonomie : capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions sur le terrain
- Management : qualités relationnelles et leadership pour encadrer une équipe
- Rigueur : sens de l'organisation, respect des délais et des consignes de sécurité,
- Esprit d'équipe : capacités à collaborer avec les différents intervenants'conducteurs de travaux, chef de chantier, etc.

Offre n°64 : Conducteur / Conductrice d'engins de travaux publics (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 01/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 27 - Saint-Pierre-de-Cormeilles ()

Description du poste :
Vos missions en tant que CONDUCTEUR DE BULL confirmé H/F :
- Travaux du nivellement et du terrassement des sols
- Maitrise de la technicité pour réaliser les chantiers,
- Connaissance du matériel et des matériaux utilisés,
- Connaissance des documents SSE des chantiers (PPSPS, PPJ, .),
- Connaissance des règles et consignes de sécurité
Description du profil :
Permis B obligatoire
· Exige une grande rigueur
· Minutieux
· L'autonomie est une qualité indispensable du conducteur d'engins
Caces R482 / C2 doit être à jour

Offre n°65 : OPERATEUR DE FABRICATION H/F

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Cormeilles ()

SOS Intérim recherche un opérateur de fabrication H/F sur le secteur de Cormeilles.

Pour cette mission, vous devrez assurer la production selon les ordres de fabrication, mais également, approvisionner les machines en matières premières.

Pour ce poste, vous devez impérativement avoir le CACES 3 à jour.
Vous êtes intéressé(e) n'attendez plus, contactez nous !

Une expérience significative dans le domaine de l'industrie est exigée.

Entreprise

  • SOS Pont-Audemer Intérim

Offre n°66 : Ouvrier.e paysagiste polyvalent.e (H/F)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - CORMEILLES ()

Sous la responsabilité du chef d'équipe, Vous intervenez principalement auprès de particuliers pour entretenir les espaces verts.

Une expérience préalable dans un poste similaire est souhaitée.

Vos missions, dans le cadre de l'entretien :
- Tonte à l'aide de tondeuse tractée ou auto-portée,
- Débroussaillage à l'aide de débroussailleuse thermique,
- Taille de haie à l'aide de taille-haie thermique,
- Evacuation et recyclage des déchets verts,
- Élagage des arbres et arbustes à l'aide d'une élagueuse ou d'une tronçonneuse thermique,
- Utilisation d'outils à mains (fourche, râteau, pelle...) pour l'entretien courant...
Vous assurez également l'entretien de 1er niveau du matériel.

Possibilité d'évolution du contrat.

Entreprise

  • INTER'AUGE

    Agence d'emploi située à Lisieux, Inter'Auge, spécialiste des solutions RH, accompagne les demandeurs d'emploi et les entreprises augeronnes. Vous êtes à la recherche d'un CDI, d'un CDD ou d'une mission d'intérim ? Vous souhaitez travailler dans le secteur de l'Industrie, du BTP ou dans le pôle Tertiaire ! Rejoignez-nous en quelques clics.

Offre n°67 : H/F CONDUCTEUR DE PELLE A CHENILLE

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 22/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Cormeilles ()

Vos missions :
- Conduite d'une pelle à chenilles pour réaliser du creusement et du terrassement
- Interventions sur divers chantiers dans les secteurs 76 / 27 / 14

Vous avez le CACES R482 catégorie B1 en poche et vous savez utiliser cet engin ?
Alors cette mission est faite pour vous ! Infos pratiques :
- Départ depuis Saint-Pierre-de-Cormeilles (adaptable selon chantier)
- Horaires : 40h/semaine
- Taux horaire brut : 12,50EUR + paniers
- Contrat à la semaine
Vous êtes confirmé, rigoureux, et motivé à rejoindre une équipe dynamique ?
Venez faire bouger les chantiers au sein de cette entreprise !

Entreprise

  • Alternativ'Emploi - Lisieux

Offre n°68 : Cariste (H/F)

  • Publié le 10/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Cormeilles ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
CARISTE (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre.
Start People de Bernay recrute un Cariste (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans la négoce de matériaux.
Vous êtes chargé de la réception, du stockage, de la préparation et la distribution des marchandises. Une fois celle-ci réceptionnée, vous la transportez afin de la stocker sur des racks ou sur les emplacements prévus.
Vous serez amené à :

-Charger et décharger des camions,
-Préparation de commandes ainsi que du port de charges lourdes,
-Service client,
-Gestion des stocks et inventaire,
-Chargement des véhicules clients,
-Pointage Bon de commande, Bon de livraison,
Vous utilisez du matériel de chargement spécifique : chariot élévateur, outils informatiques, scanneur...Poste en horaire de journée du lundi au vendredi

PROFIL :

Vous possédez une première expérience sur la fonction de cariste et êtes titulaire des CACES R489 Catégorie 3 en cours de validité. Vous êtes vigilant aux règles de sécurité, ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°69 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 04/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - CORMEILLES ()

Référence du service à la personne depuis 1945, l'ADMR est le premier réseau associatif du secteur du service à la personne en France. Notre mission : permettre le maintien à domicile, améliorer le confort quotidien et développer un lien social pour éviter l'isolement.

L'auxiliaire de vie intervient au domicile des personnes dépendantes et/ou fragilisées pour les accompagner dans leurs activités quotidiennes et veiller à leur bien-être, permettant ainsi le maintien à domicile. C'est un métier enrichissant et porteur de sens.

Vos missions :

- Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise de repas)
- Aider aux déplacements à domicile et parfois à l'extérieur
- Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous)
- Assurer l'entretien courant du logement et du linge
- Prévenir les risques domestiques
- Observer l'évolution de la personne et la stimuler

Profil recherché :

- Débutants et non-diplômés acceptés, formation possible en interne
- Un diplôme en lien avec le service aux personnes est un plus
- Autonomie, sens de l'organisation, capacité d'adaptation
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Bon relationnel et sens du service
- Permis B obligatoire
- Interventions sur Cormeilles et ses environs (déplacements à prévoir)

Conditions proposées :

- Contrat : CDI - Temps partiel
- Travail : du lundi au vendredi + roulement week-end et jours fériés (heures majorées)
- Rémunération : selon diplôme et expérience (convention BAD)
- Avantages : indemnité kilométrique (0,38€/km), prise en charge de trajets (100 % sur la journée, 60 % sur premier/dernier trajet et pause repas), mutuelle employeur (58 %), tutorat à l'embauche, temps de travail adaptables.

Compétences

  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • FEDER DEP AIDE DOMICILE MILIEU RURAL

Offre n°70 : Contrôleur/Contrôleuse de Gestion Industriel F/H (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 27 - Cormeilles ()

Pourquoi a-t-on besoin de vous?
Nous offrons lopportunité de travailler dans le secteur industriel, au sein de léquipe Finance de Gypse Isolation France, sur lun des principaux sites de fabrication de plâtre en France. Vous accompagnerez le suivi des performances industrielles et énergétiques de lusine.


Fonctionnellement rattaché(e) au Directeur dusine et hiérarchiquement au Responsable du Contrôle de Gestion Industriel, vous êtes un acteur clé, relais de la Direction Financière sur le site. Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes :



Vous êtes un véritable Business Partner

Membre du Comité de Direction, vous participez activement à la stratégie et aux décisions du site. Vous établissez et analysez les résultats de lusine dans les délais requis, identifiez les écarts et proposez des actions correctives. Vous collaborez avec les responsables des quatre ateliers (plâtrière, tour de mélange, carreaux de plâtre, plaques de ciment) pour optimiser les coûts, les consommations et les priorités opérationnelles.

Vous travaillez avec le service commercial pour calculer les coûts de production lors de lancements de nouveaux produits et suivez les marges afin didentifier des axes de progrès. Vous gérez les immobilisations (investissements, pay-back, mise en service) et analysez les stocks.

Vous pilotez le plan et le budget de lusine, ainsi que ses actualisations, en proposant des leviers damélioration à la Direction.



Vous pilotez la Performance Industrielle

Vous réalisez la clôture mensuelle, analysez les KPIs (déchets, consommations, ratios de performance) et validez les résultats. Vous préparez les commentaires et les présentez aux équipes de production. Vous mettez à jour les coûts de revient, les recettes de fabrication et les temps de production, y compris pour les nouveaux articles.



Vous participez au pilotage WCM damélioration continue de lusine

Vous participez à lidentification des pertes via le déploiement de la méthodologie de réduction des coûts (WCM) et le suivi des économies réalisées.


Engagement environnemental

Vous échangez régulièrement avec le responsable énergie de lusine et de lentité Placo pour assurer le suivi des consommations de gaz et délectricité, dans loptique de répondre aux engagements de Saint-Gobain datteinte de la neutralité carbone dici 2050.



Projet SAP S/4 Hana

Notre société bascule courant 2026 sur la dernière version de SAP (S/4 Hana). Cest une opportunité unique de prendre part à un projet stratégique pour notre organisation et de développer ses compétences au travers dun outil reconnu.

Ce poste est-il fait pour vous ?
Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence.

Vous avez un bac+5 en contrôle de gestion, finance, audit.
Vous avez au moins 5 ans dexpérience dans la fonction financière, idéalement en milieu industriel.
Vous avez une bonne maîtrise du contrôle de gestion et des logiciels bureautiques comme Excel. Une connaissance de SAP est souhaitée pour ce poste.
Orienté terrain, vous aimez travailler en équipe et vous faites preuve d'une grande rigueur, d'organisation, d'autonomie et de proactivité.
Vous êtes doté(e) dune bonne capacité danalyse et de synthèse, et dun bon relationnel.
La maitrise de langlais serait un plus.

Compétences

  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité

Entreprise

  • COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN

Offre n°71 : Ouvrier maçon paysager F/H - Inter'Auge (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 27 - Cormeilles ()

Sous la responsabilité du chef d'équipe et selon les consignes qui vous sont données, vous avez pour missions de :

- Assurer les travaux préparatoires de terrassement, nivellement et réalisation de fondations.
- Poser des carrelages ou des pavés.
- Tailler des pierres sèches.
- Assembler des gabions.
- Réaliser des coffrages.
- Couler du béton.
- Appliquer du mortier.

Pour assurer l'aménagement de :

- terrasses, murets et escaliers paysagers,
- allées de circulation en dalles, pavés, pierres ou béton désactivé,
- de bassins, cascades ou pièces d'eau,
- de construction d'ouvrage de bois ou autres matériaux modulables pour la réalisation de pergolas, claustras ou clôtures.

Vous pourrez être amenés à conduire un véhicule de société pour acheminer le matériel sur les chantiers.

La prise de poste se fera hors de Lisieux.

Poste à pourvoir à partir du mercredi 12 novembre 2025.

Possibilité d'évolution du contrat.Une formation de base en maçonnerie paysagère et/ou une première expérience dans le domaine seraient un plus.

Connaissances techniques en maçonnerie paysagère exigées.

Les règles d'hygiène, de santé et de sécurité n'ont plus de secret pour vous.

Vous respectez et entretenez le matériel qui vous est confié.

Vous faites preuve d'esprit d'équipe, de ponctualité et de respect envers votre hiérarchie.

Ce poste est fait pour vous !

Entreprise

  • Inter'Auge

    Avec plus de 130 agences réparties en France métropolitaine et dans les départements et régions d'outre-mer, le Groupe JTI est le 1er réseau d'entreprises de travail temporaire associées en France. Agence d'emploi située à Lisieux, Inter'Auge, spécialiste des solutions RH, accompagne les demandeurs d'emploi et les entreprises augeronnes dans les secteurs de l'Industrie, du BTP et du Tertiaire .

Offre n°72 : Peintre en bâtiment F/H - Inter'Auge (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 27 - Cormeilles ()

Sous l'autorité du chef de chantier et/ou du chef d'équipe, vos missions sont les suivantes :
- Préparation et protection de la zone de chantier.

- Arrachage des anciens revêtements.

- Préparation manuelle et mécanique des surfaces (enduire, ponçage, ragréage...).

- Appliquer les apprêts.

- Pose de revêtements muraux type toile de verre.

- Préparation des peintures.

- Appliquer les différents types de peintures (couches primaires, intermédiaires et de finition) et autres revêtements.

Vous pourrez être amenés à conduire un véhicule de soicété pour acheminer le matériel sur le chantier.

La prise de poste se fera hors de Lisieux.

Poste à pourvoir à compter du mercredi 12 novembre 2025.

Possibilité d'évolution du contrat.Formation de base :
CAP Peintre applicateur de revêtements,
Ou BP Peinture revêtements,
Ou BEP Peinture.

Une formation R457 (Échafaudage roulant) serait un plus.

Vous avez connaissance des règles et consignes de sécurité dans ce domaine.

Vous maîtrisez les règles de sécurité et d'hygiène concernant la manipulation et l'utilisation des produits d'application.

Entreprise

  • Inter'Auge

    Avec plus de 130 agences réparties en France métropolitaine et dans les départements et régions d'outre-mer, le Groupe JTI est le 1er réseau d'entreprises de travail temporaire associées en France. Agence d'emploi située à Lisieux, Inter'Auge, spécialiste des solutions RH, accompagne les demandeurs d'emploi et les entreprises augeronnes dans les secteurs de l'Industrie, du BTP et du Tertiaire .

Offre n°73 : Auxiliaire de vie Epaignes (H/F)

  • Publié le 19/10/2025 | mise à jour le 19/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Cormeilles ()

RESPONSABILITÉS :

L'auxiliaire de vie se rend au domicile des personnes dépendantes et/ou fragilisées pour les accompagner dans leurs activités quotidiennes et veille à leur bien-être permettant ainsi le maintien à domicile.
L'auxiliaire de vie travaille de façon autonome chez les personnes aidées. C'est un métier enrichissant avec du sens.


Vos missions sont les suivantes :
• Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise de repas)
• Aider aux déplacements dans la maison et parfois à l'extérieur
• Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous)
• Assurer l'entretien courant de la maison (entretien du logement et du linge)
• Prévenir des risques domestiques
• Veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler


Voici quelques bonnes raisons de nous rejoindre :
• Des interventions proches de votre domicile
• Indemnité km de 0.38€ sur les déplacements professionnels
• Prise en charge à hauteur de 100 % tout au long de la journée, et à hauteur de 60% sur le 1er et
dernier trajet de la journée, et celui de la pause repas le cas échéant
• Mutuelle santé prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur
• Les contrats CDI privilégiés grâce à un secteur en croissance
• Des temps de travail adaptables aux souhaits des salariés et aux besoins de la structure
• La pratique du tutorat pour tous les nouveaux embauchés...

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil recherché

Les débutants et non diplômés sont acceptés, une formation peut être proposée en interne.
Un diplôme en lien avec le service aux personnes serait un plus.
Autonomie, sens de l'organisation et capacité d'adaptation
Sens de la discrétion/confidentialité impératif
Sens de l'observation, analyse des situations
Bon relationnel et sens du contact
Sens du service rendu et de la satisfaction du bénéficiaire
Des déplacements quotidiens sur l'ensemble du périmètre d'intervention
Des déplacements sont à prévoir sur les communes de l'association



Informations complémentaires


Travail du lundi au vendredi
Roulement les week-end et jours fériés (majoration des heures)
Rémunération : en fonction du niveau de diplôme et d'expérience, conformément à la convention
collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).

Entreprise

  • ADMR EURE - SAAD - CORMEILLES

    L'ADMR est le premier réseau associatif du secteur du service à la personne en France. Notre réseau a pour mission de permettre le maintien à domicile, d'améliorer le confort quotidien des usagers et de développer un lien avec les bénéficiaires pour éviter l'isolement. Dans l'Eure, les bénévoles et les salariés de nos 24 associations conjuguent leurs talents au quotidien pour accomplir leur mission au service des autres. Vous exercerez vos missions au sein de l' Association ADMR CORMEILLES

Offre n°74 : Electricien bâtiment F/H - Inter'Auge (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 4 An(s)
    • 27 - Cormeilles ()

Sous la responsabilité du chef de chantier et/ou du chef d'équipe, vous participez aux travaux de rénovation des installations électriques de logements individuels. Vos principales missions sont les suivantes :
- Vérification de l'installation,
- Démontage des éléments défectueux,
- Réalisation de saignées,
- Pose de pieuvres,
- Passage des gaines,
- Mise en place de chemins de câbles,
- Tirage de câbles,
- Installation de boites de dérivation et raccordement aux tableaux électriques,
- Pose des appareils et accessoires (luminaires, prises, interrupteurs...),
- Mise en service du compteur et des disjoncteurs,
- Contrôle de la qualité et du fonctionnement de l'installation.

Travail avec port de charges lourdes répété et contraintes posturales.

L'entreprise utilisatrice met à disposition un véhicule pour acheminer le matériel sur le chantier.

Poste à pourvoir à compter du mercredi 12 novembre 2025.
Possibilité d'évolution du contrat.De formation de base CAP/BEP ou BAC Pro électricien, vous disposez d'une expérience de 4 à 10 ans en électricité du bâtiment.

Vous savez lire et exploiter un plan.

Vous maîtrisez les règles et les normes de sécurité ainsi que l'utilisation d'appareils de mesures électriques.

Vous êtes titulaire d'une habilitation électrique à jour.

Entreprise

  • Inter'Auge

    Avec plus de 130 agences réparties en France métropolitaine et dans les départements et régions d'outre-mer, le Groupe JTI est le 1er réseau d'entreprises de travail temporaire associées en France. Agence d'emploi située à Lisieux, Inter'Auge, spécialiste des solutions RH, accompagne les demandeurs d'emploi et les entreprises augeronnes dans les secteurs de l'Industrie, du BTP et du Tertiaire .

Offre n°75 : H/F MACON VRD

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 22/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Cormeilles ()

Tes missions :
- Construire la ville de demain !
Tu interviendras sur des projets d'aménagements urbains : pavés, bordures, trottoirs, et bien plus.
- Tu réaliseras des pose de canalisations pour l'assainissement, l'eau, le gaz ou l'électricité.
- Terrains de jeu : tu feras du terrassement, nivellement et pose de revêtements de sols (béton, dalles, pavés...).
La sécurité, c'est ta priorité ? Tu respectes et appliques les consignes de sécurité à chaque étape du chantier.

Tu es motivés, rigoureux et tu maîtrises les bases de la maçonnerie VRD ? Parfait, on veut te rencontrer ! Une première expérience dans le domaine est un vrai plus, mais si tu es débutant et déterminé, n'hésite pas à postuler ! Contrat : Intérim
Horaires : Temps plein, journée normale
Rémunération : Selon la grille du bâtiment + paniers

Ce que nous t'offrons :
- L'opportunité de travailler sur des chantiers variés et intéressants.
- Un contrat intérim avec une rémunération conforme à la grille du bâtiment.
- Une équipe prête à t'accueillir et à partager ses bonnes pratiques !

Entreprise

  • Alternativ'Emploi - Lisieux

Offre n°76 : H/F Chauffeur PL TP

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Cormeilles ()

Votre mission :
- Conduite d'un camion 8x4 Ampliroll pour le transport de matériaux.
- Livraisons et retraits sur chantiers en Normandie (pas de découchés).
- Participation active à la logistique chantier dans le respect des règles de sécurité.

Profil recherché :
- Chauffeur expérimenté en Travaux Publics, vous connaissez le terrain, les routes, et les contraintes du chantier.
- Sérieux, autonome et rigoureux, vous êtes le maillon essentiel pour faire avancer les projets ! Poste à pourvoir dès maintenant !
45h/semaine + paniers repas
Rémunération : Selon votre expérience
Lieu de mission : Cormeilles (27) Envie de rejoindre une entreprise dynamique et de rouler au coeur des chantiers normands ?
Postulez vite !

Entreprise

  • Alternativ'Emploi - Lisieux

Offre n°77 : Contrôleur / Contrôleuse de gestion (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 27 - Cormeilles ()

Description du poste :
Nous offrons l'opportunité de travailler dans le secteur industriel, au sein de l'équipe Finance de Gypse Isolation France, sur l'un des principaux sites de fabrication de plâtre en France. Vous accompagnerez le suivi des performances industrielles et énergétiques de l'usine.
Fonctionnellement rattaché(e) au Directeur d'usine et hiérarchiquement au Responsable du Contrôle de Gestion Industriel, vous êtes un acteur clé, relais de la Direction Financière sur le site. Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes :
Vous êtes un véritable Business Partner
Membre du Comité de Direction, vous participez activement à la stratégie et aux décisions du site. Vous établissez et analysez les résultats de l'usine dans les délais requis, identifiez les écarts et proposez des actions correctives. Vous collaborez avec les responsables des quatre ateliers (plâtrière, tour de mélange, carreaux de plâtre, plaques de ciment) pour optimiser les coûts, les consommations et les priorités opérationnelles.
Vous travaillez avec le service commercial pour calculer les coûts de production lors de lancements de nouveaux produits et suivez les marges afin d'identifier des axes de progrès. Vous gérez les immobilisations (investissements, pay-back, mise en service) et analysez les stocks.
Vous pilotez le plan et le budget de l'usine, ainsi que ses actualisations, en proposant des leviers d'amélioration à la Direction.
Vous pilotez la Performance Industrielle
Vous réalisez la clôture mensuelle, analysez les KPIs (déchets, consommations, ratios de performance) et validez les résultats. Vous préparez les commentaires et les présentez aux équipes de production. Vous mettez à jour les coûts de revient, les recettes de fabrication et les temps de production, y compris pour les nouveaux articles.
Vous participez au pilotage WCM d'amélioration continue de l'usine
Vous participez à l'identification des pertes via le déploiement de la méthodologie de réduction des coûts (WCM) et le suivi des économies réalisées.
Engagement environnemental
Vous échangez régulièrement avec le responsable énergie de l'usine et de l'entité Placo pour assurer le suivi des consommations de gaz et d'électricité, dans l'optique de répondre aux engagements de Saint-Gobain d'atteinte de la neutralité carbone d'ici 2050.
Projet SAP S/4 Hana
Notre société bascule courant 2026 sur la dernière version de SAP (S/4 Hana). C'est une opportunité unique de prendre part à un projet stratégique pour notre organisation et de développer ses compétences au travers d'un outil reconnu.
Le Contrôleur de Gestion Industriel de l'usine est principalement chargé :***D'établir le résultat mensuel et de fournir des analyses économiques et financières nécessaires au pilotage opérationnel et stratégique de l'usine.
* D'accompagner les responsables opérationnels dans la gestion de l'activité et la prise de décision.
* D'élaborer le budget annuel et les prévisions trimestrielles et d'en assurer le suivi.
Les missions d'un Contrôleur de Gestion Industriel consistent donc à analyser les processus de production de l'usine pour optimiser ses coûts, à élaborer les tableaux de bord de pilotage, à veiller à la pertinence des indicateurs en place, à analyser les écarts et à proposer des actions correctives.
Il se charge de sensibiliser et de conseiller les opérationnels dans le suivi et l'analyse de leurs coûts et de la performance financière de leurs opérations.
Il est également amené à fournir aux différentes directions des informations fiables leur permettant d'améliorer le suivi de leurs activités.
Description du profil :
Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence.***Vous avez un bac+5 en contrôle de gestion, finance, audit.
* Vous avez au moins 5 ans d'expérience dans la fonction financière, idéalement en milieu industriel.
* Vous avez une bonne maîtrise du contrôle de gestion et des logiciels bureautiques comme Excel. Une connaissance de SAP est souhaitée pour ce poste.
* Orienté terrain, vous aimez travailler en équipe et vous faites preuve d'une grande rigueur, d'organisation, d'autonomie et de proactivité.
* Vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'analyse et de synthèse, et d'un bon relationnel.
* La maitrise de l'anglais serait un plus.

Offre n°78 : Fleuriste (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 25/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - si titulaire du CAP Fleuriste
    • 27 - ST GEORGES DU VIEVRE ()

Dans le cadre d'un remplacement vous concevez et réalisez des compositions florales adaptées à divers événements, vous conseillez les clients dans le choix des plantes et des arrangements, vous assurez l'entretien quotidien des fleurs et des plantes pour garantir leur fraîcheur. Vous travaillerez 1 week-end sur 2.
Renouvellement sur une longue durée et évolutif sur un temps complet.

Compétences

  • - Réaliser une composition florale
  • - Choisir des fleurs adaptées à la situation
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - Fleuriste (ou expérience 2 ans comme fleuriste) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°79 : Auxiliaire de vie Alternant(e) H/F (H/F)

  • Publié le 22/09/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - ST GEORGES DU VIEVRE ()

Donnez du sens à votre engagement chez Ages & Vie, pionnière des maisons partagées pour seniors !

Missions :
Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité.

En tant qu'Auxiliaire de Vie en alternance dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe.

Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous !

Vos missions :

Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses.

Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires.
Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires.
Votre profil :
Vous recherchez une formation en alternance dans le secteur du service à la personne et souhaitez acquérir une expérience concrète et enrichissante sur le terrain.
Passionné(e) par l'accompagnement humain, vous mettez votre bienveillance au service des autres. Votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent d'assurer un service de qualité, tout en maintenant une atmosphère chaleureuse, agréable et respectueuse pour les colocataires
Polyvalent(e) et adaptable, vous êtes en capacité de répondre aux besoins variés des colocataires dans leur quotidien, avec réactivité et professionnalisme.

Vos avantages à nous rejoindre :

Rémunération selon la grille en vigueur ; https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2918">https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2918

Repas partagés
Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur.
Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso
Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique !

« Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. »

Infos pratiques
PROCESS DE RECRUTEMENT :
- 1er entretien par téléphone ou en visio avec le recruteur

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • AVS BESANCON

Offre n°80 : Ages & Vie - Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 07/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Saint-Georges-du-Vièvre ()

Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité.
En tant qu'Auxiliaire de Vie en alternance dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe.
Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous !
Vos missions :
✅ Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses.
✅ Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires.
✅ Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires.
Votre profil :
Ø Vous recherchez une formation en alternance dans le secteur du service à la personne et souhaitez acquérir une expérience concrète et enrichissante sur le terrain.
Ø Passionné(e) par l'accompagnement humain, vous mettez votre bienveillance au service des autres. Votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent d'assurer un service de qualité, tout en maintenant une atmosphère chaleureuse, agréable et respectueuse pour les colocataires
Ø Polyvalent(e) et adaptable, vous êtes en capacité de répondre aux besoins variés des colocataires dans leur quotidien, avec réactivité et professionnalisme.
Vos avantages à nous rejoindre :
Rémunération selon la grille en vigueur ; https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2918
35H semaine
Repas partagés
Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur.
Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso
Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique !
« Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. »

Entreprise

  • Ages & Vie

    Ages & Vie est née en 2008 d'une conviction forte, celle que nous devons tous pouvoir, aussi longtemps que possible, choisir l'environnement dans lequel on veut vieillir. Nous avons créé les maisons partagées Ages & Vie qui permettent à chaque personne âgée, même fragilisée, de vivre jusqu'au bout dans un chez soi partagé, local et accessible. Nous défendons ainsi le choix du Bien Vieillir ensemble. Bien entouré. Bien accompagné. En maison partagée.

Offre n°81 : Couvreur / Couvreuse (H/F)

  • Publié le 22/09/2025 | mise à jour le 03/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - ou débutant si titulaire du CAP MINI
    • 27 - ST GEORGES DU VIEVRE ()

Vous effectuez le choix des matériaux, la préparation et la pose des éléments de couverture, vous travaillez essentiellement sur des chantiers en rénovation, 15 km aux alentours de St Georges du Vièvre . Semaine de 4 jours (du lundi au jeudi)

Compétences

  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Déposer une toiture
  • - Poser des tuiles
  • - Poser des ardoises
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Formations

  • - Couverture (ou expérience significative) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ANTOINE CREATION RENOVATION

Offre n°82 : Professeur.e de matières littéraires (H/F)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Professeur des écoles
    • 14 - FIRFOL ()

Fiche de poste
Professeur de matières littéraires (Français, philosophie, HGEMC)

Date : septembre 2025
Statut : de 24h/sem à 35h/sem (selon disponibilités) en CDI
Localisation : Firfol (14100)

Qui sommes-nous ?
Un collège et lycée Privé Hors Contrat qui adapte ses horaires pour favoriser la pratique sportive quotidienne de nos cavaliers en collège et lycée. Notre spécificité = 1 enseignant pour 12 à 15 élèves (moyenne). Les cours ont lieu de 9h à 13h et de 18h à 19h30 du lundi au jeudi et vendredi de 9h à 13h.

Au cœur du Pays d'Auge, notre pédagogie est adaptée aux besoins des jeunes sportifs (sans ambition de pratique de haut niveau) autour de la pratique de l'équitation Comportementale.

Vos Missions :
- Enseigner
Transmettre des compétences en fonction des manuels de l'établissement
Assurer un suivi du travail des élèves (cahiers d'exercices, leçons, devoirs, analyse des corrections)
Suivre et mettre en place les évaluations prévues en fonction du calendrier de l'Ecole

- Personnaliser
Consacrer un temps d'enseignement individuel chaque jour
Echanger avec les parents sur la progression très régulièrement

- Soutenir
Profiter des petits effectifs pour proposer aux élèves des exercices adaptés à leur niveau
Offrir rapidement des remédiations aux élèves en difficultés et proposer des mesures immédiates

- Proposer
Déployer facilement des initiatives qui vous semble pertinente, dans l'intérêt de la progression de l'élève
Disposer des moyens de l'Ecole (minibus, proximité de la gare) et organiser les sorties

Profil recherché
Enseignant.e expérimenté.e en matières littéraires
Diplômé.e d'un Master
Expérience d'éducateur.trice dans l'encadrement de jeunes (centre de vacances, scoutisme..)
Passionné.e par la transmission, vous avez l'expérience de cadrer des jeunes adolescents
Dynamique, vous aimez travailler au sein d'une équipe sportive et engagée
Et si vous êtes cavalier.e, c'est encore mieux !

Une pré-sélection (analyse des CV et lettre de motivation détaillée)

Compétences

  • - Français
  • - Programme de l'Education Nationale
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Formations

  • - Littérature ( Certificat d'Aptitude Professorat) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • ACADEMIE D'ENSEIGNEMENT COMPORTEMENTAL

    Centre equestre avec hébergement des élèves en sport études, formation professionnelle, accueil de groupe

Offre n°83 : Technicien de laboratoire H/F

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - Firfol ()

Dans le cadre d'un remplacement de poste, nous recrutons :
TECHNICIEN(NE )DE LABORATOIRE (H/F)
CDI à MEZIDON (14)
Venez rejoindre What's Cooking France (14) (Société du Groupe Agro-Alimentaire Belge What's Cooking) et vous épanouir dans un environnement dynamique, international et multiculturel !
Notre Entreprise est située à Mézidon Vallée d'Auge, commune disposant de toutes les commodités (établissements scolaires, commerces, médecins, pharmacies et restaurants ...). Nous sommes à 1 km de la Gare de Mézidon-Canon et accessible également par les bus Nomad du Calvados (lignes 1121,110).
Rattaché(e) à la Responsable Qualité, vous intégrerez une équipe dynamique de 11 collaborateurs.
Vous serez, en collaboration des 2 autres technicien(ne)s, véritable acteur(trice) du bon fonctionnement du laboratoire.
Vos principales missions seront les suivantes :
· Réaliser les prélèvements et analyses bactériologiques conformément aux plans de contrôle (matières premières, produits en cours et finis, locaux, personnel, etc.),
· Réaliser les analyses chimiques,
· Effectuer les prélèvements destinés aux analyses externes et assurer le lien avec les laboratoires partenaires,
· Assurer la gestion et le suivi des tests de vieillissement ainsi que des études ponctuelles,
· Gérer les commandes, la réception des consommables et l'évaluation des fournisseurs,
· Participer à la gestion administrative du service (facturation, devis, bons de commande, etc.),
· Contribuer à la gestion documentaire qualité et au suivi des résultats,
· Participer à l'analyse de risques et à la définition des plans de contrôle,
· Assurer la communication des résultats bactériologiques aux clients concernés,
· Remplacer ponctuellement le contrôleur à réception,
· Prendre part aux audits internes (infrastructures, hygiène, etc.),
· Apporter un appui aux différents pôles du service Qualité (ex. : décorticage des rejets RX, etc.).
Profil:
Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +2 à Bac +3 en Agroalimentaire ou en Analyses Biologiques et Biochimiques, et vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un environnement à la fois exigeant, stimulant et en constante évolution.
À l'aise avec les outils numériques, vous maîtrisez la micro-informatique ainsi que les logiciels de suivi qualité.
Votre bonne connaissance des produits et procédés de fabrication vous permet d'assurer un suivi rigoureux et efficace des contrôles.
Doté(e) d'une grande rigueur et d'un réel esprit d'analyse, vous abordez vos missions avec méthode et sens critique. Autonome tout en appréciant le travail en équipe, vous savez conjuguer efficacité, précision et coopération.
Enfin, évoluant dans un contexte international, la maitrise de l'anglais serait un plus, tant à l'écrit qu'à l'oral.
Contrat: CDI (35h / sem.)
: de 2200€ à 2350€
+ 13 ième mois à partir d'un an d'ancienneté
+ Participation
+ Intéressement
+ Prise en charge importante de la part Mutuelle
+ Prise en charge des abonnements Train ou Bus à hauteur de 50%
+ CSE attractif
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 2 200,00€ à 2 350,00€ par mois
Avantages :
* Intéressement et participation
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°84 : Agent d'entretien des espaces verts (H/F)

  • Publié le 16/10/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 14 - Firfol ()

Description du poste :
L'agence TEMPORIS Deauville (Interim, CDI, CDD ) recherche pour l'un de ses clients basé à Firfol un Conducteur de travaux entretien espaces verts H/F
Vous jouerez un rôle clé dans la supervision, la planification et la gestion des activités d'entretien paysager, en garantissant la qualité des prestations et la satisfaction client.
Vos missions principales :
Gestion de projets paysagers : planifier, organiser et coordonner les travaux d'entretien (tonte, taille, irrigation, éclairage, fertilisation, etc.), tout en affectant les tâches aux équipes et en assurant la prospection de nouveaux clients.
Suivi budgétaire : optimiser les coûts tout en maintenant un haut niveau de qualité.
Encadrement terrain : animer, former et motiver les équipes, dans le respect des normes de sécurité et de qualité.
Relation client : entretenir des relations de confiance, comprendre les besoins et assurer un suivi régulier.
Reporting : assurer le suivi administratif et le reporting des chantiers.
Profil recherché :
Formation ou expérience confirmée en conduite de travaux ou gestion d'équipes en espaces verts.
Leadership, rigueur et sens du service client.
Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant auprès de l'agence Temporis Deauville !
Envoyez nous votre CV par mail à***ou postulez directement sur***Nous sommes joignables du lundi au vendredi de 9h-12h et 14h-18h au***

Offre n°85 : OUVRIER ESPACES VERTS (F/H)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - Firfol ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'aménagement paysager, un ouvrier paysagiste pour une mission en intérim à Firfol - 14100.

Vos missions principales:
- Participer à la plantation et à l'arrosage des végétaux
- Préparer les sols, création de massif
- Réaliser des petits travaux de maçonnerie paysagère
- Tonte, taille de haies, désherbage, entretien arbustes
- Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène sur les chantiers


- Formation BEP/CAP en aménagement paysager
- Première expérience dans le domaine de 0 à 1 an
- Connaissance des techniques d'entretien des espaces verts
- Capacité à travailler en équipe
- Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches

Rejoignez une entreprise spécialisée dans l'aménagement paysager et participez à des projets variés et enrichissants !

Formations

  • - Travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°86 : Conducteur de travaux entretien espaces verts H/F

  • Publié le 16/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 14 - Firfol ()

L'agence TEMPORIS Deauville (Interim, , CDD ) recherche pour l'un de ses clients basé à Firfol un Conducteur de travaux entretien espaces verts H/F

Vous jouerez un rôle clé dans la supervision, la planification et la gestion des activités d’entretien paysager, en garantissant la qualité des prestations et la satisfaction client.

Vos missions principales :
Gestion de projets paysagers : planifier, organiser et coordonner les travaux d’entretien (tonte, taille, irrigation, éclairage, fertilisation, etc.), tout en affectant les tâches aux équipes et en assurant la prospection de nouveaux clients.

Suivi budgétaire : optimiser les coûts tout en maintenant un haut niveau de qualité.

Encadrement terrain : animer, former et motiver les équipes, dans le respect des normes de sécurité et de qualité.

Relation client : entretenir des relations de confiance, comprendre les besoins et assurer un suivi régulier.

Reporting : assurer le suivi administratif et le reporting des chantiers.

Profil recherché :
Formation ou expérience confirmée en conduite de travaux ou gestion d’équipes en espaces verts.
Leadership, rigueur et sens du service client.

Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant auprès de l’agence Temporis Deauville !
Envoyez nous votre CV par mail à ou postulez directement sur www.temporis.fr
Nous sommes joignables du lundi au vendredi de 9h-12h et 14h-18h au

Entreprise

  • Temporis Deauville

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°87 : Responsable HSE H/F

  • Publié le 06/11/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - Firfol ()

Dans le cadre d'un remplacement de poste, nous recherchons notre futur(e)
Responsable HSE
Venez rejoindre What's Cooking France (14) (Société du Groupe Agro-Alimentaire Belge What's Cooking ?) et vous épanouir dans un environnement dynamique, international et multiculturel !
Notre Entreprise est située à Mézidon Vallée d'Auge, commune disposant de toutes les commodités (établissements scolaires, commerces, médecins, pharmacies et restaurants .). Nous sommes à 1 km de la Gare de Mézidon-Canon et accessible également par les bus Nomad du Calvados (lignes 1121,110).
En tant que Responsable HSE, vous occuperez un rôle central dans la définition et la mise en œuvre des politiques Santé, Sécurité et Environnement (SSE).
Vous serez notamment chargé(e) de concevoir des politiques et procédures SSE alignées à la fois sur les exigences réglementaires en vigueur, la politique globale du groupe, ainsi que sur les meilleures pratiques du secteur.
Rattaché(e) au Directeur Industriel et au responsable HSE groupe, vos missions principales seront :
· Formation et sensibilisation :
Organiser des sessions de formation et de sensibilisation pour le personnel afin de promouvoir une culture de sécurité et de prévention des risques.
· Gestion des risques :
Identifier, évaluer et gérer les risques en matière de sécurité, de santé et d'environnement dans les opérations de l'entreprise.
· Conformité réglementaire :
Assurer le respect des réglementations en matière de santé, sécurité et environnement, ainsi que des normes internes et externes.
· Investigation des incidents :
Mener des enquêtes sur les accidents du travail, les incidents environnementaux ou les situations dangereuses, et proposer des mesures correctives pour éviter leur récurrence.
· Communication :
Communiquer régulièrement avec les employés, la direction et les autorités réglementaires sur les questions de SSE et les initiatives en cours.
· Surveillance et rapport :
Suivre les indicateurs de performance SSE, recueillir et analyser des données pertinentes
· Sûreté et Sécurité Industrielle :
Suivre et gérer la conformité et l'exploitation du site au regard de la législation sur les Installations Classées pour la Protection de l'Environnement (ICPE).
· Gestion de la station d'épuration
· Suivi des indicateurs de performance :
Définir et suivre des indicateurs de performance en matière de santé, sécurité et environnement.
Produire des rapports réguliers pour la direction sur l'état de la politique SSE et ses résultats.
Participer aux réunions de direction pour fournir des analyses et recommandations.
· Au niveau managérial :
Construire et faire évoluer les systèmes de management HSE en s'assurant qu'ils soient les mieux adaptés aux besoins de l'entreprise
Conseiller la direction dans l'élaboration de la politique HSE
Proposer des objectifs HSE
Participer à la conception des plans d'action HSE, piloter et suivre leur déploiement
Piloter le processus d'enquête et d'analyse d'accidents, incidents, les non conformités, dysfonctionnements HSE et des actions correctives et préventives associées.
Suivre les dossiers AT
Gérer un budget
Animer et gérer l'équipe HSE composée de 4 collaborateurs dont 2 opérateurs environnements
Profil :
Vous êtes diplômé(e) d'un niveau Licence minimum en management de la sécurité, gestion des risques, sécurité, environnement, ou dans un domaine connexe lié à la santé et la sécurité au travail. Vous avez également suivi une formation en prévention des risques professionnels et en management environnemental.
Doté(e) d'un véritable esprit terrain et capable de faire preuve de maîtrise et de réactivité face aux imprévus, vous justifiez idéalement d'une expérience d'au moins 2 ans dans le secteur industriel - une expérience dans l'agroalimentaire serait un atout majeur.
Reconnu(e) pour votre leadership, votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous savez mobiliser, communiquer et fédérer vos équipes autour d'une culture forte de la sécurité et de la prévention. Votre esprit collaboratif et votre engagement opérationnel feront la différence.
Évoluant dans un contexte international, la maîtrise de l'anglais serait un plus
Contrat : A pouvoir dès que possible
CDI, Statut Cadre au forfait de 215 jours par an + RTT
Salaire brut annuel : De 47k€ à 50k€ sur 13 mois
+ Participation
+ Intéressement
+ Prise en charge importante de la part Mutuelle
+ CSE attractif
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Rémunération : 47 000,00€ à 50 000,00€ par an
Avantages :
* Intéressement et participation
* RTT
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°88 : Conducteur de travaux entretien espaces verts H/F

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 04/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 14 - Firfol ()

L'agence TEMPORIS Deauville (Interim, CDI, CDD ) recherche pour l'un de ses clients base a Firfol un Conducteur de travaux entretien espaces verts H/F
Vous jouerez un role cle dans la supervision, la planification et la gestion des activites d'entretien paysager, en garantissant la qualite des prestations et la satisfaction client.
Vos missions principales :
Gestion de projets paysagers : planifier, organiser et coordonner les travaux d'entretien (tonte, taille, irrigation, eclairage, fertilisation, etc.), tout en affectant les taches aux equipes et en assurant la prospection de nouveaux clients.
Suivi budgetaire : optimiser les couts tout en maintenant un haut niveau de qualite.
Encadrement terrain : animer, former et motiver les equipes, dans le respect des normes de securite et de qualite.
Relation client : entretenir des relations de confiance, comprendre les besoins et assurer un suivi regulier.
Reporting : assurer le suivi administratif et le reporting des chantiers.
Profil recherche :
Formation ou experience confirmee en conduite de travaux ou gestion d'equipes en espaces verts.
Leadership, rigueur et sens du service client.
Interesse(e) ? Postulez des maintenant aupres de l'agence Temporis Deauville !
Envoyez nous votre CV par mail a ou postulez directement sur www.temporis.fr
Nous sommes joignables du lundi au vendredi de 9h-12h et 14h-18h au .57
Expérience : 2 ans

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