Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Cézert située dans le département 31. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Cézert. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 82 - SAVENES, 82 - VERDUN SUR GARONNE, 31 - GRENADE ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Chauffeur Livreur VL - Secteur Agricole (H/F) Vous souhaitez intégrer une exploitation familiale spécialisée dans la production de volailles ? Rejoignez notre partenaire en tant que Chauffeur VL pour assurer la livraison d'œufs auprès de clients locaux ! Vos missions : Préparation des commandes et chargement du camion Livraison auprès des clients sur les secteurs Toulouse et alentours Entretien et nettoyage de la structure au retour Profil recherché : Permis B indispensable Rigueur et bon relationnel client Intérêt pour le secteur agricole et l'élevage Conditions du poste : CDD 6 mois Rémunération : 11,88€ brut/heure (SMIC) À compétences égales, priorité aux personnes en situation de handicap. Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique et engagée ? Postulez dès maintenant !
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
We interim recrute pour l'un des ses clients basés à Verdun-sur-Garonne, un(e) Standardiste - Assistant(e) Planification polyvalent(e) et organisé(e), pour assurer à la fois l'accueil téléphonique et la gestion quotidienne des plannings de nos chauffeurs et techniciens dans le domaine de l'assainissement. VOS MISSIONS : - Accueil téléphonique et physique des clients, fournisseurs et partenaires - Réception, qualification et transmission des demandes entrantes - Planification des interventions et coordination des tournées des chauffeurs - Suivi administratif des prestations (création de bons d'interventions, saisie de données, etc.) - Contribution au bon fonctionnement global du standard et de la relation client PROFIL RECHERCHE : - Excellentes capacités relationnelles et sens de l'accueil - Aisance téléphonique et goût pour le travail en équipe - Rigueur, organisation et gestion des priorités - Maîtrise des outils bureautiques (Outlook, Excel, etc.) - Une première expérience en planification, standard ou relation client est un atout INFOS COMPLEMENTAIRES : - Lieu : Verdun sur Garonne - Contrat : CDD 1 an - Horaires : Du lundi au vendredi midi (vendredi après-midi non travaillé) - Démarrage quotidien à 8h - Temps de travail : 39 h /semaine - Disponibilité : Poste à pourvoir dès que possible - Un environnement dynamique, au cœur des opérations - Des horaires stables avec un vendredi après-midi libre - Un poste polyvalent qui allie contact humain et coordination WE INTERIM, agence de recrutement indépendante et locale basée à Montauban, intervient sur tout le Tarn-et-Garonne ainsi que le Nord Toulousain. Travailler avec nous, c'est bénéficier de missions variées, d'une grande flexibilité, et d'avantages concrets, comme le versement des salaires entre le 3 et le 6 de chaque mois. Chaque jour, nous accompagnons avec réactivité et écoute aussi bien les entreprises que les candidats, en proposant des solutions sur mesure dans les secteurs du BTP, de l'industrie, de la logistique et du tertiaire. À votre écoute, notre équipe met tout en œuvre pour vous aider à trouver le poste qui correspond à votre profil et à valoriser pleinement vos compétences.
Brainfield, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients un(e) secrétaire médical(e) pour un laboratoire d'analyses médicales. Vos missions principales : - Accueil physique des patients et visiteurs - Accueil téléphonique : gestions des appels entrants - Enregistrer les dossiers patients dans le système informatique - Rédiger et classer les documents administratifs liés aux analyses - Gestion des formalités administratives Profil recherché : - Formation en secrétariat médical ou expérience confirmée dans un poste similaire - Rigueur, sens de l'organisation, réactivité et bon relationnel avec les patients - Discrétion professionnelle et gestion des données confidentielles - Capacité à travailler en équipe, à gérer les priorités et à faire preuve de réactivité Mobilité possible sur autres laboratoires de Bruguières .
Brainfield, cabinet de recrutement ,
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans les céréales, un Agent de production H/F, vos missions : - Accueil des chauffeurs - Diriger les camions - Peser les camions - Veiller à ce que les camions vident correctement - Maîtrise de l'outils informatique car fichier à remplir sur google drive - Nettoyage des silos Moyen de locomotion indispensable car zone agricole non desservie par les transports en commun Du lundi au dimanche : amplitude de 8h à 21h Majoration du dimanche de 50% Modulation en 35h Salaire : SMIC Date du 18 août au 2 septembre
AROBASE INTERIM est un réseau régional dynamique de 12 agences d'emploi présentes dans le grand Sud-Ouest. C'est grâce à leur connaissance du terrain que nos équipes vous délégueront en mission le bon intérimaire. Créé en 2001 par Santiago DIEZ, le Groupe AROBASE est devenu un acteur régional de l'emploi. Le développement de pôles d'expertises : INTERIM, TRAVAIL SAISONNIER, RECRUTEMENT, GESTION SOCIALE permet de proposer aux entreprises une offre globale dans l'accompagnement RH.
Rattaché au responsable d'agence, vous assurez la maintenance préventive et curative des installations, dans le but de garantir leur bon fonctionnement sur le long terme. Par ailleurs, vous réalisez les diagnostics et les opérations de dépannage sur les stations de pompage dédiées à l'irrigation, incluant les pompes, les vannes et les actionneurs. Vous intervenez également sur les équipements hydrauliques des réseaux de distribution d'eau, tels que les purgeurs et les dispositifs anti-bélier, ainsi que sur le matériel d'irrigation de surface, notamment les enrouleurs, les canons et les pivots. En coordination avec le chef d'équipe mécanique, vous participez à l'organisation des chantiers en veillant à la bonne gestion des approvisionnements, au respect des règles de sécurité et à la prise en compte des contraintes environnementales. De plus, vous contribuez au montage et à la mise en service des installations neuves, tout en étant capable d'effectuer des travaux de soudure et de chaudronnerie lorsque cela est nécessaire. Vous apportez également un appui technique aux clients ou aux utilisateurs, en répondant à leurs demandes de manière claire et précise. Enfin, vous renseignez les comptes rendus d'intervention avec rigueur, vous participez à la préparation des devis et vous êtes en mesure de réaliser un état des lieux complet du fonctionnement des sites.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Coordonner l'ensemble des formations en lien avec la directrice. Le/la responsable pédagogique participe à l'évolution des formations et met en place les process nécessaires au fonctionnement de ces formations. L'Ingénierie & la Coordination pédagogique : . Assure un rôle clé dans le processus de recrutement des formateurs, en collaboration avec la direction . Conçoit et organise les calendriers et emplois du temps des formations - Organise et anime les réunions pédagogiques - Assure la gestion des conseils de classe, des bilans pédagogiques intermédiaires - Élabore et finalise les scénarios pédagogiques - Contrôle les progressions pédagogiques et veille à leur adéquation avec les référentiels de formation - Anime le réseau de coordonnateurs de filière - Construit et consolide des offres de formations, en collaboration avec l'équipe pédagogique - Suit les évaluations des formateurs et assure l'accompagnement pédagogique - Assure un suivi individualisé des apprenants et est leur point de contact pour tout ce qui relève du périmètre pédagogique - Anime la concertation des projets pédagogiques et leur organisation matérielle - Encadre et contrôle du respect des indicateurs Qualiopi, et participation aux audits - Est le garant de la qualité de nos formations - Effectue un reporting de l'activité à la direction Développement des projets - Réflexion sur le développement de nouveaux projets, en collaboration avec l'équipe - Rédaction de dossiers de demande de subventions, en collaboration avec la directrice - Rédaction des bilans quantitatifs et qualitatifs des actions de formations - Rédaction de réponse aux appels d'offre, en collaboration avec la directrice Mission de veille : - Exerce une fonction de veille et de prospective sur le système éducatif et l'emploi relevant des territoires (Dimension locale, régionale ou nationale) - Participe et réalise des études, diagnostics, audits, évaluations... afin de concourir à la définition de politiques publiques et à toutes décisions relatives à l'enseignement et la formation - Est en veille sur la diffusion des appels à propositions ou appels d'offres - Assure la promotion de l'Etablissement, du CFPPA et des missions de l'EAP Elaborer et proposer : - Identifie les compétences recherchées par les commanditaires ou clients -Etablit une proposition conforme aux attentes des clients et aux intérêts du centre - Est une force de proposition sur les offres de formations - Coordonne les réponses aux appels d'offre - Prépare la répartition des charges de travail (plan de charge) - Elabore des conventions de partenariat (si nécessaire) en lien avec le service administratif - Entretient et conforte les relations avec les partenaires (Etablissements scolaires, OPCO, collectivités, entreprises, associations, .). Participer : - Conçoit des demandes de financement en optimisant les sources - Participe aux réunions de concertations pédagogiques - Participe à la formation des tuteurs, et des nouveaux formateurs - Participe à la demande d'habilitation et au suivi des renouvellements - Participe à l'élaboration et la conduite de projets transversaux - Ajuste le plan de charge en fonction des besoins - Valide les sorties pédagogiques - Valide les projets avec la direction - Veille à l'inscription aux examens et à la mise en épreuve nécessaire à l'examen - Contrôle la mise en œuvre des critères qualités Contribuer aux réseaux de travaux partagés - Animer, coordonner, participer à des travaux de réseaux d'acteurs ou d'instances impliqués dans la relation emploi formation en région. - Accompagne des projets institutionnels en faisant le lien avec les politiques publiques, de branche ou de territoire, - Accompagne la conception de dispositifs liés notamment à l'activité et aux missions de l'enseignement agricole Pris de poste à partir du 25 Aout 2025.
LynxRH, cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour le compte d'un supermarché reconnu pour son service client d'exception et son attachement à la région, un(e) employé(e) commercial(e) polyvalent(e) pour intégrer le rayon frais (produits laitiers, charcuterie, traiteur...). Vos missions: - Gérer l'implantation, le réassort et la mise en valeur des produits frais selon les consignes merchandising. - Contrôler les dates de péremption et appliquer les règles d'hygiène, sécurité et traçabilité. - Accueillir, renseigner et accompagner la clientèle avec dynamisme et professionnalisme. - Participer à la gestion des stocks, suivre les ruptures et transmettre les informations au responsable de rayon. Votre profil: Expérience en grande distribution ou en vente alimentaire souhaitée Sens du commerce et goût du travail en équipe Dynamisme, rigueur et ponctualité Connaissance des règles HACCP (un plus)
VERBUS Translomagne fait partie du réseau VERBUS, acteur régional de la mobilité collective, engagé depuis près de 60 ans pour relier les territoires et les personnes avec simplicité, sincérité et engagement. Entreprise familiale et indépendante basée à Lavit-de-Lomagne et Montauban, VERBUS Translomagne propose des solutions de transport personnalisées dans le Tarn-et-Garonne, pensées pour répondre aux réalités locales et aux besoins concrets de chaque client : - Transport interurbain - Transport scolaire & périscolaire - Location d'autocars avec conducteur - Transport & navettes de salariés pour les entreprises - Tourisme & voyages Au quotidien, nos équipes assurent un service fiable, humain et de proximité, avec un haut niveau d'exigence en matière de sécurité, de confort et de qualité. VERBUS Translomagne recrute un conducteur de bus scolaire (H/F) pour le secteur de Verdun-sur-Garonne (82). Ce que vous ferez au quotidien : - Assurer le transport des élèves en toute sécurité, dans le respect des horaires et des itinéraires définis - Accueillir et guider les passager.ères avec bienveillance - Veiller à la sécurité, au confort et au calme à bord - Effectuer les vérifications de routine du véhicule et signaler toute anomalie En tant que conducteur.rice VERBUS, vous êtes le premier contact avec nos passager.ères : votre professionnalisme et votre relationnel reflètent nos valeurs au quotidien. Profil recherché Au-delà des qualifications, nous recherchons avant tout une personne fiable, ponctuelle, et attachée à un service de qualité, qui apprécie le contact humain et le travail en autonomie. - Titulaire du permis D et de la FIMO/FCO Voyageurs - Conduite préventive, sens des responsabilités, ponctualité - Une première expérience est un plus, mais les débutant.es motivé.es sont bienvenu.es ! Conditions du poste - CDI à temps partiel 60h à 90h par mois - Poste à pourvoir pour la rentrée de septembre 2025 - Horaires principalement en début et fin de journée (en semaine scolaire) Vous n'avez pas encore le permis D ? Nous proposons également des parcours de formation. Si vous êtes motivé.e, sérieux.se et en phase avec nos valeurs, n'hésitez pas à postuler !
VERBUS Translomagne fait partie du réseau VERBUS, acteur régional de la mobilité collective, engagé depuis près de 60 ans pour relier les territoires et les personnes avec simplicité, sincérité et engagement. Entreprise familiale et indépendante basée à Lavit-de-Lomagne et Montauban, VERBUS Translomagne propose des solutions de transport personnalisées dans le Tarn-et-Garonne, pensées pour répondre aux réalités locales et aux besoins concrets de chaque client : - Transport interurbain - Transport scolaire & périscolaire - Location d'autocars avec conducteur - Transport & navettes de salariés pour les entreprises - Tourisme & voyages Au quotidien, nos équipes assurent un service fiable, humain et de proximité, avec un haut niveau d'exigence en matière de sécurité, de confort et de qualité. VERBUS Translomagne recrute un conducteur de bus scolaire (H/F) pour le secteur de Grisolles (82). Ce que vous ferez au quotidien : - Assurer le transport des élèves en toute sécurité, dans le respect des horaires et des itinéraires définis - Accueillir et guider les passager.ères avec bienveillance - Veiller à la sécurité, au confort et au calme à bord - Effectuer les vérifications de routine du véhicule et signaler toute anomalie En tant que conducteur.rice VERBUS, vous êtes le premier contact avec nos passager.ères : votre professionnalisme et votre relationnel reflètent nos valeurs au quotidien. Profil recherché Au-delà des qualifications, nous recherchons avant tout une personne fiable, ponctuelle, et attachée à un service de qualité, qui apprécie le contact humain et le travail en autonomie. - Titulaire du permis D et de la FIMO/FCO Voyageurs - Conduite préventive, sens des responsabilités, ponctualité - Une première expérience est un plus, mais les débutant.es motivé.es sont bienvenu.es ! Conditions du poste - CDI à temps partiel 60h à 90h par mois - Poste à pourvoir pour la rentrée de septembre 2025 - Horaires principalement en début et fin de journée (en semaine scolaire) Vous n'avez pas encore le permis D ? Nous proposons également des parcours de formation. Si vous êtes motivé.e, sérieux.se et en phase avec nos valeurs, n'hésitez pas à postuler !
a la recherche 1 chauffeur ou chauffeuse pour porte char. Savoir utiliser les machines de travaux public, savoir charger et décharger être autonome il peux y avoir des découchés imprévu connaitre la législation du convoi exceptionnel (1 er et 2 ème catégorie ) contrat 169 heures et toutes les heures sont payé.
Notre partenaire, une entreprise dynamique et en pleine croissance dans le secteur des travaux publics spécialisée en Terrassement, voiries et réseaux humides situé au nord de Toulouse. Forte d'une solide réputation et d'une histoire riche, elle s'engage à offrir des solutions innovantes et durables pour contribuer au développement des infrastructures locales. Nous recherchons un Chef de chantier VRD H/F pour intégrer l'équipe terrain. Vos missions : - Encadrer les équipes terrain (ouvriers, conducteurs d'engins) - Organiser et planifier les travaux en coordination avec le conducteur de travaux - Veiller à l'approvisionnement en matériaux et matériel - Suivre l'avancement du chantier et ajuster si nécessaire - Garantir le respect des normes de sécurité et de qualité - Participer aux réunions de chantier - Rendre compte quotidiennement de l'avancement au conducteur de travaux Profil recherché : - Expérience réussie en tant que chef de chantier dans le domaine des VRD - Connaissance des techniques liées aux réseaux humides (eaux pluviales, eaux usées, eau potable...) - Sens de l'organisation, esprit d'équipe, leadership - Autonomie, rigueur et réactivité - Permis B obligatoire Conditions du poste : - Un CDI dans une structure à taille humaine - Une rémunération attractive entre 2200€ et 2800€ net mensuel - Un environnement stimulant avec des projets concrets et techniques - 37H/semaine - Lieu : Nord de Toulouse - Déplacements réguliers sur les régions Aquitaine et Occitanie À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Notre partenaire, une entreprise dynamique et en pleine croissance dans le secteur des travaux publics spécialisée en Terrassement, voiries et réseaux humides situé au nord de Toulouse. Forte d'une solide réputation et d'une histoire riche, elle s'engage à offrir des solutions innovantes et durables pour contribuer au développement des infrastructures locales. Nous recherchons un Géomètre projeteur H/F pour intégrer l'équipe terrain. Vos missions : - Réalisation des plans de conception et d'exécution (plans VRD, profils en long, coupes, etc.) - Utilisation du logiciel Mensura Géodes - Levés topographiques, implantations et relevés de terrain - Participation à l'élaboration des dossiers techniques - Suivi et mise à jour des documents d'études - Collaboration étroite avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs Profil recherché : - Formation Bac+2/3 (BTS Géomètre-topographe, DUT Génie Civil, ou équivalent - Maîtrise du logiciel Mensura Géodes - Expérience en voiries et réseaux (humides ou secs) - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation - Permis B souhaité (déplacements ponctuels) Conditions du poste : - Un CDI dans une structure à taille humaine - Un environnement stimulant avec des projets concrets et techniques - 37H/semaine - Lieu : Nord de Toulouse - Déplacements réguliers sur les régions Aquitaine et Occitanie À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Nous recherchons 1 candidat F/H sur le poste d'auxiliaire de vie sociale sur le secteur de Verdun sur Garonne et limitrophe Montech. Vous aurez la charge de : * aider aux levers et aux couchers * préparer les repas * assurer l'entretien du domicile Poste à temps complet mais temps partiel choisi accepté, 1 week-end sur 2. Nous attachons une grande importance à sélectionner un personnel ayant le sens de l'écoute, du service et souhaitant s'engager dans la durée pour créer un lien de confiance avec les usagers. Une première expérience avec les personnes âgées est souhaitée. Le permis B et un véhicule sont nécessaires pour les déplacements notamment en zone rurale. Prise de poste dès que possible.
Nous recherchons notre nouveau collaborateur (H/F) de parachèvement confirmé qui interviendra sur la finition de pièces mécaniques sortant d'usinage. Vos missions principales seront de lire un plan technique afin d'ébavurer et ajuster avec précision des pièces métalliques destinées au secteur aéronautique. Il vous sera demandé d'autocontrôler votre travail afin de détecter tout défaut visuel. Vous connaissez le métier, vous avez de l'expérience candidatez ! Les qualités indispensables pour réussir à ce poste sont la capacité à savoir rester concentré et faire preuve d'une extrême minutie afin de rendre un travail net et précis. Immersion d'une semaine avant prise de poste CDI Horaires: du lundi au vendredi plages flexibles entre 7h30 et 17h00.
L'EHPAD Sainte Sophie recrute un(e) assistant(e) de soins en gérontologie (ASG) au sein de notre pôle d'activité et de soin adapté. Vous intervenez régulièrement au sein du PASA auprès de personnes âgées atteintes de démences ou troubles du comportement et nécessitant des techniques de soins et d'accompagnement spécifiques. ACTIVITÉS PRINCIPALES : - Accompagnement, soutien et aide individualisée - Réhabilitation et stimulation des capacités - Évaluation, animation d'activité thérapeutique, ateliers, de sorties - Préservation de l'autonomie - Participation à la mise en œuvre des projets d'accompagnements - Assurer une traçabilité des actes et des transmissions fiables - Accueillir, informer et accompagner les résidents et leurs familles. PROFIL : - Diplôme d'ASG exigé POSTE : - 1 week-end par mois travaillé
Situé dans le département de Tarn-et-Garonne à la limite de la Haute-Garonne, à 30 kilomètres de Toulouse et à 25 de Montauban, la Maison de retraite Sainte-Sophie est aisément accessible. L'établissement actuel, ouvert en 1995 rue du Pézoulat à Grisolles, a été agréé en qualité d'Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD) qui l'autorise à accueillir des personnes nécessitant une surveillance et des soins constants.
Vos principales missions seront : - la préparation et l'envoi d'appels d'offre - la réalisation de devis - la vérification de la concordance entre les feuilles d'heures et les bons d'intervention - le traitement des BL et des factures - le suivi des règlements et des relances - de participer à la dématérialisation des bon d'intervention. Poste en présentiel du lundi au vendredi, à 35 heures par semaine.
La société Bovo & Fils spécialisée dans l'assainissement (vidange, hydrocurage) Société familiale de 30 personnes basée à Verdun sur Garonne dans le 82
Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et contribuer au bien-être des personnes âgées ? Rejoignez notre équipe de Destia Montauban ! Deux postes sont à pourvoir en CDI à temps partiel à Verdun sur Garonne), expérience indispensable. - Vos missions : Accompagner les personnes âgées dans les gestes de la vie quotidienne (aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage, aux repas, etc.) Participer au maintien de leur autonomie et à leur bien-être Entretenir le cadre de vie (ménage léger, entretien du linge) Offrir une présence rassurante, à l'écoute, et créer un lien de confiance Accompagner lors de sorties ou rendez-vous si nécessaire - Profil recherché : Expérience dans l'aide à domicile exigée, diplôme du secteur (DEAVS, ADVF, etc.) souhaité Bienveillance, patience, sens de l'écoute et des responsabilitésAVS Autonomie et discrétion Permis B et véhicule personnel appréciés selon les déplacements.
Sous l'autorité de la référente du secteur entretien, vous serez chargé(e) de l'entretien de locaux communaux ( bureaux, espace d'accueil au public, salle polyvalente...). Vous travaillerez en binôme et devrez appliquer les règles relatives à l'entretien de locaux ( règles d'hygiène et de sécurité, procédures de nettoyage, utilisation adéquate des produits...). Vous interviendrez le matin de 6h à 10h30. Les locaux sont situées dans un même secteur de la commune afin de minimiser les déplacements.
Sous l'autorité de la référente du secteur entretien, vous serez chargé(e) de l'entretien de locaux communaux ( bureaux, espace d'accueil au public, salle polyvalente...). Vous travaillerez en binôme et devrez appliquer les règles relatives à l'entretien de locaux ( règles d'hygiène et de sécurité, procédures de nettoyage, utilisation adéquate des produits...). Vous interviendrez le matin de 7h à 9h45. Les locaux sont situées dans un même secteur de la commune afin de minimiser les déplacements.
DESCRIPTION DE L'OFFRE/DU POSTE Caractéristiques du contrat : - CDD de 3 mois renouvelable selon les besoins de remplacement de la structure et votre souhait - Prise de poste dès que possible - Temps partiel de 0,5 ETP - Pas d'astreintes - Salaire indicatif basé sur la grille indiciaire de la fonction publique Mission générale : Au sein d'un EHPAD accueillant des personnes âgées dépendantes, vous assurez la coordination des soins et l'encadrement de l'équipe soignante, en lien avec la cadre de santé. Activités principales : Coordination des soins : - Vérification de la tenue des dossiers de soins : plans de soins, transmissions ciblées, évaluations, etc. - Réalisation de la cotation de la grille AGGIR pour les personnes accompagnées - Supervision de la cohérence des transmissions et consignes de soins et du suivi des actions en lien avec les IDE et la cadre de santé - Supervision des pratiques professionnelles - Organisation des réunions PAP (Projet d'Accompagnement Personnalisé) Gestion du matériel médical : - Recensement et anticipation des besoins en lien avec les équipes - Commandes pour le soins courants et spécifiques, et suivi des stocks Qualité et sécurité des soins : - Rédaction et mise à jour des protocoles de soins et d'hygiène - Suivi des fiches de poste et de tâches des équipes soignantes Relations avec les personnes accompagnées et leurs proches : - Entrevues dans le cadre des PAP (réunion, signature des projets, .) - Transmission à la direction des préoccupations exprimées Gestion opérationnelle de l'équipe soignante : - Élaboration des plannings mensuels - Gestion des absences et remplacements - Identification des besoins en formation continue PROFIL RECHERCHE Diplôme requis : Diplôme d'État Infirmier Expérience : Souhaitée en coordination de soins en EHPAD Savoir-faire attendus : - Évaluer l'état de santé d'une personne âgée - Organiser, planifier et prioriser les soins selon les besoins - Utiliser les outils informatiques (logiciels de soins, tableurs de suivi) - Conduire une réunion et superviser une équipe pluridisciplinaire - Contrôler la conformité des pratiques avec les protocoles et recommandations en vigueur - Réaliser une commande de matériel et gérer un stock Savoir-être attendus : - Esprit d'équipe et leadership bienveillant - Empathie et écoute active auprès des résidents et des familles - Sens de l'organisation et de la rigueur - Réactivité et capacité à gérer les imprévus - Sens des responsabilités et discrétion professionnelle - Diplomatie et pédagogie - Prise de décision - Sens de l'analyse et de la synthèse - Capacité à prendre du recul et à analyser les situations complexes ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL Rattachement hiérarchique : Directrice de l'établissement Equipes à superviser : - 7 IDE - 37 AS/FFAS/AMP/AES - 1 ergothérapeute Relations professionnelles les plus fréquentes : - Équipes soignantes, cadre de santé et direction - Médecin coordonnateur et intervenants médicaux/paramédicaux - Résidents et leurs familles/représentants légaux - Prestataires externes - Équipe administrative de l'établissement DATE BUTOIR POUR POSTULER : dimanche 24 août 2025 inclus.
Entreprise de packaging recherche un collaborateur (h/f) pour compléter son équipe. Votre mission principale sera d'assurer la conduite d'une machine formeuse de cartons automatiques et de garantir le bon fonctionnement de celle-ci. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le reste de l'équipe production et le responsable de production. Missions principales : Conduite de la machine : démarrage, arrêt, réglages selon les commandes, surveillance du bon fonctionnement de la machine et alimentation en carton ondulé. Manutention : préparation des palettes (montage, filmage manuel, comptage, ficelage). Contrôle qualité : vérification régulière des produits, signalement des non-conformités. Contrôle qualité régulier des produits finis Maintenance de premier niveau : nettoyage, lubrification, réglages simples. Participation à la maintenance préventive de la machine. Gestion des stocks : signaler toute rupture de stock. Une expérience en industrie, notamment dans l'emballage, et la détention d'un CACES seraient un plus. Compétences : Utilisation d'outils de mesure, compréhension des machines automatiques. Qualités requises : Rigueur, sens de l'observation, réactivité et autonomie. Conditions de travail : Horaires : Lundi au vendredi, de 8h00-12h00 et de 13h30-16h30. Environnement : Atelier de production bruyant, port d'équipements de protection obligatoire. Responsabilités :Sécurité : Respect des règles de sécurité. Performance : Atteinte des objectifs de production.
Le CFPPA d'Ondes recherche un formateur en agroéquipement / machinisme agricole - 100 % Les missions : . assurer la formation technique des apprenants en agroéquipement . assurer des cours dans les domaines technologiques de la filière en théorie (salle de cours) et en pratique (TP) en lien avec le machinisme agricole (ex. : mise en pratique, réglage de machines au champ, former aux opérations d'entretien et de maintenance), . Concevoir des cours avec les nouvelles technologies (automatisme et tracteurs, guidage, télémétrie, etc.) . Assure une veille technologique sur l'évolution des matériels . Sensibiliser à l'organisation des chantiers mécanisés . Identifier les contraintes externes qui influencent le réglage des agroéquipements; . Assumer le suivi des dossiers, mémoires et rapports d'activités de stage. .
Innovapôle Ondes est un campus qui comprend un lycée, un centre de formation pour adultes et d'apprentissage ainsi qu'une exploitation agricole. L'établissement est spécialisé en 4 pôles de compétences : l'agriculture, l'agroéquipement les travaux paysagers et les travaux publics. Innovapôle est chef de file d'un consortium projet nommé FAAN qui comprend 19 membres. Ce projet vise la Modernisation et l'Innovation pédagogique au service de l'emploi et des compétences de la 3ème révolution agricole, révolution numérique et énergétique, et a pour objectif d'anticiper et contribuer à satisfaire les besoins en emplois ou en compétences sanctionnés par des titres, des certifications, des diplômes ou des formations professionnalisantes. Les actions cibles du projet : . Construire et développer des offres de formation pour répondre aux besoins en compétences sur les Nouvelles Technologies Agricoles . Déployer des technologies innovantes (défis climatiques, conduite et maintenance des engins) . Expérimenter des nouvelles technologies agricoles sur les exploitations agricoles pédagogiques . Communiquer sur les métiers d'avenir pour accroître l'attractivité A cette fin le directeur ou la directrice opérationnelle gèrera une équipe de 3 collaborateurs directs et 3 indirects Suivi de l'opération En lien avec le Directeur d'Innovapôle, la Directrice opérationelle et les porteurs de projet du consortium, l'ingénieur de projet : . participera aux activités pour atteindre les objectifs fixés par l'AMI CMA France 2030. Cela implique de suivre les actions d'un point de vue technique, de suivre les progrès, de résoudre les problèmes et d'ajuster le plan si nécessaire pour assurer que le projet avance dans la bonne direction et dans les délais impartis. Avoir l'esprit de synthèse pour soumettre à arbitrage à la Directrice opérationnelle en lien avec le chef de fil. Le poste correspond à un profil de type cadre A, doté idéalement des compétences suivantes . Une solide expérience de suivi de projets opérationnels, si possible partenariaux . Une capacité d'organisation, de rigueur dans le suivi des actions, un savoir-faire méthodologique. . d'excellentes aptitudes relationnelles, une capacité d'écoute active et de reformulation, mais également de négociation, un sens du compromis et de la recherche de synergies, une capacité de conviction. . Une capacité à comprendre et dialoguer avec différents environnements professionnels (entreprises et acteurs économiques, éducation, administration, recherche et innovation). . une connaissance du secteur de l'éducation et de la formation, et/ou une expérience en matière d'ingénierie de formations. . une connaissance fine des enjeux agricoles et des acteurs clés Missions : . Assurer la coordination technique des actions du projet, en garantissant une mise en œuvre efficace et cohérente en lien avec la directrice opérationnelle, . co-construction avec la Directrice opérationnelle des supports de présentation pour les COSTRA, COPIL, CAF ; . co-création des outils de suivi pour les coproj et compte rendu. . co-préparation et co-animation des séminaires projet en lien avec l'équipe du pôle coordination . disponibilité et réactivité pour lever les freins des porteurs de projet hors coproj . consultation avec la directrice opérationnelle pour la partie formation ou des porteurs d'action pour répondre aux attentes et questions de la caisse des dépôts . préparation, participation et intervention aux : COPIL, COPROJ. . mise en relation avec des personnes ressources pour l'avancement de chaque projet . participation aux évènements réalisés par l'AMI CMA. . suivre l'avancement des travaux, identifier les éventuels obstacles et proposer des solutions adaptées. . élaborer des analyses synthétiques et argumentées afin de faciliter les arbitrages de la Directrice opérationnelle, en concertation avec le chef de file.
Innovapôle Ondes est un campus qui comprend un lycée, un centre de formation pour adultes et d'apprentissage ainsi qu'une exploitation agricole. L'établissement est spécialisé en 4 pôles de compétences : l'agriculture, l'agroéquipement les travaux paysagers et les travaux publics. Chef de file d'un consortium projet nommé FAAN qui comprend 19 membres. Ce projet vise la Modernisation et l'Innovation pédagogique au service de l'emploi et des compétences de la 3ème révolution agricole, révolution numérique et énergétique, et a pour objectif d'anticiper et contribuer à satisfaire les besoins en emplois ou en compétences sanctionnés par des titres, des certifications, des diplômes ou des formations professionnalisantes. mission : piloter et déployer la stratégie de communication en appui au développement du programme de formation, de ses outils numériques et de sa visibilité nationale. En lien étroit avec les équipes et les partenaires institutionnels, vous serez chargé(e) de : - Accompagner la montée en puissance des outils numériques de formation en ligne en lien avec les équipes techniques ; - Participer à la structuration et à l'amélioration des parcours de formation en ligne (MOOC, SPOC, LMS, etc.) ; -contribuer à l'intégration d'outils innovants (IA générative, simulateurs, outils immersifs) ; -Assurer la cohérence des contenus pédagogiques digitalisés avec les objectifs pédagogiques et techniques du projet ; -Mettre en place des indicateurs de suivi et d'évaluation de l'usage des outils numériques par les apprenants et les formateurs ; - Appuyer la formation et l'acculturation des équipes aux usages numériques et aux bonnes pratiques en matière de digitalisation de la formation. - Concevoir et mettre en œuvre un plan de communication digitale adapté aux objectifs du projet FAAN, -Déployer des dispositifs de communication à destination des publics cibles (apprenants, exploitants agricoles, collectivités, partenaires) ; -Piloter la newsletter du projet FAAN, gérer les contenus digitaux (site, réseaux sociaux, webinaires, vidéos pédagogiques), et analyser les retours -Contribuer à la valorisation des actions et résultats du projet (événements, témoignages, retombées presse) ; -Participer à la veille sectorielle (innovations en communication, pédagogie numérique, agrivoltaïsme) et proposer des actions innovantes pour dynamiser la communication ; -Coordonner les relations avec les prestataires (agences de communication, graphistes, développeurs, etc.) et garantir la qualité des livrables. Profil recherché Issu(e) d'une formation supérieure en communication digitale, marketing, ingénierie pédagogique ou transformation numérique ou vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans la gestion de projets mêlant communication, digitalisation ou innovation pédagogique, dans les secteurs de la formation, de l'environnement, de l'agriculture ou de l'innovation. Compétences et qualités attendues -Maîtrise des outils de communication digitale (CMS, CRM, newsletters, réseaux sociaux, outils d'analytics, gestion de projet collaboratif, outils IA générative ou marketing automation - Notion, Trello, etc.) ; - Bonne connaissance des environnements de formation numérique (LMS, plateformes e-learning, outils de création de contenu interactif) ; - Excellentes capacités rédactionnelles et sens de la vulgarisation ; - Sensibilité aux enjeux de transition écologique, au monde agricole ou à l'innovation numérique ; - Maîtrise des outils de gestion de contenu (CMS), plateformes d'emailing, outils d'analyse de trafic ; - Connaissance des principes SEO/SEA, des tendances en IA appliquée à la formation ou à la communication ; - Compétences en gestion de projet, rédaction, coordination multi-acteurs ; -Esprit curieux, innovant, rigoureux, avec un fort intérêt pour les enjeux du développement durable et des technologies éducatives.
Si toi aussi, tu t'émerveilles devant le lait qui se transforme en fromage ou en yaourt, que tu aimes les animaux de la ferme et prendre soin d'eux. Que tu aimes l'organisation, la communication transparente, franche et joyeuse, alors postules à cette offre. Ouvrier / ouvrière transformation fromagère en élevage ovin lait Petite ferme bio en brebis laitières (70 brebis à la traite), transformant tout le lait en yaourts et fromages vendus en vente directe, cherche salarié(e) pour septembre 2025. Tâches principales : - Alimenter les brebis en bergerie - Éduquer les agnelles en douceur et confiance - Sortir/rentrer les brebis à l'aide d'un chien - Réaliser une traite de qualité - Transformer le lait en fromages et produits frais selon les recettes de la ferme - Nettoyer la fromagerie - Préparer des commandes - Entretenir la bergerie (pailler, curer) et les abords (débroussaillage, clôtures). Répartition des tâches : environ 30 % avec les animaux, et 70 % en fromagerie (transformation, préparations de commandes, nettoyage). Tâches variées, manuelles, manutention de charges. Étant seule sur la ferme, je cherche un(e) salarié(e) souhaitant réellement s'impliquer dans le bon fonctionnement de la ferme, et ayant envie de travailler en binôme dans la joie et le partage. Débutant(e) accepté(e), mais capable d'apprendre vite lors de la formation interne : logique, curieux et rigoureux. En effet, de l'autonomie sera demandée à l'issue de la période de formation. Bonne humeur, engagement et bonne condition physique sont fortement recommandés ! Conditions : - CDD saisonnier 8 mois de mi-septembre 2025 à mi-mai 2026 - sauf si débutant : dans ce cas période de formation en interne de 1,5 mois (Action de Formation Préalable au Recrutement), suivie d'un CDD de 7 mois. - 35 h/semaine : du mardi au samedi matin (7h-13h) et mardi et jeudi après-midi (jusqu'à 18h). - Salaire : SMIC - Pas de logement sur place. Modalités du recrutement : - envoi des candidatures (CV + motivations) par mail jusqu'au 10 août - étude des candidatures du 11 au 17 août. - entretiens à la ferme du 18 au 22 août.
Petite ferme bio en brebis laitières (70 brebis à la traite), transformant tout le lait en yaourts et fromages, vendus en vente directe et en boutiques toulousaines.
Votre Cabinet Partnaire Volumique recherche pour son client, leader de la distribution spécialisée, un Directeur de point de vente H/F. Le poste en CDI statut Cadre est basé à proximité de Verdun-sur-Garonne (82). Manager expérimenté, vous êtes prêt(e) à : - Animer et dynamiser vos équipes de vendeurs et techniciens, en instaurant un cadre motivant où chacun est encouragé à évoluer et à contribuer activement à la performance du magasin. - Déployer des actions commerciales ciblées et instaurer des rituels réguliers pour soutenir le développement des ventes et des services. - Garantir une expérience client optimale, en veillant à la mise en valeur des produits et à l'efficacité des services proposés. - Piloter l'activité commerciale et économique du magasin en assurant le suivi des indicateurs, l'analyse des performances et l'ajustement des stratégies pour maximiser la rentabilité. - Optimiser la gestion des stocks et garantir la conformité du point de vente, notamment en matière de sécurité. Une expérience en management d'équipes commerciales dans la distribution spécialisée est un véritable atout. Votre maîtrise des ventes complexes et votre capacité à mobiliser vos équipes seront essentielles à votre succès. Rejoindre cette entreprise, c'est s'engager dans une aventure professionnelle ambitieuse et jouer un rôle clé dans son développement. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant ! Vous pouvez aussi nous appeler au *** (voir postuler) ou nous envoyer votre CV sur recrutement.volumique(a)partnaire.fr Une période d'accompagnement est assurée par l'entreprise CDI statut Cadre Rémunération packagée de 42 kEUR annuels brut (fixe + variable) Véhicule de service Tickets restaurant 8EUR / jour CSE Mutuelle, Prévoyance
Lynx RH cabinet de recrutement spécialisé dans les domaines de l'informatique, fonctions supports et ingénierie recrute pour le compte d'un supermarché appartenant à une enseigne nationale reconnue pour la qualité de ses produits frais et son exigence en matière de satisfaction client un Chef de secteur H/F Dans le cadre d'un renforcement d'équipe, notre client recherche un Chef de Secteur pour le rayon frais, responsable de plusieurs sous-rayons : produits laitiers, charcuterie, traiteur, fromage, marée ou boucherie selon la configuration du magasin. Vos missions: En tant que Chef de Secteur, vous serez garant de la performance commerciale, de l'organisation opérationnelle et du management de votre périmètre. Vos principales missions : - Piloter l'activité commerciale du secteur : développement du chiffre d'affaires, suivi des marges et des indicateurs de performance - Manager les équipes : encadrement, animation, montée en compétences, gestion des plannings - Garantir la bonne tenue des rayons : mise en avant produits, respect des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP), gestion des stocks et des commandes - Mettre en oeuvre la politique commerciale de l'enseigne et assurer une veille concurrentielle - Participer à la dynamique de satisfaction client et à la fidélisation Votre profil: Expérience significative en gestion de rayon(s) frais (minimum 2 à 3 ans), idéalement en tant que chef de rayon ou adjoint Bonnes compétences managériales et sens de l'organisation Goût prononcé pour le terrain, le produit et la satisfaction client Maîtrise des règles HACCP et des techniques de gestion commerciale Force de proposition, autonomie et leadership
Emmaüs Tarn-et-Garonne recrute pour son site de La Ville Dieu du Temple 2 chauffeurs collecteurs manutentionnaire . Vous serez amené à conduire des camions de 3.5 tonnes afin d'effectuer des collectes chez des particuliers, des déchetteries ou des partenaires et réaliser des livraisons. Les qualités attendues: - Contact clientèle - Sens dus service - respect - Sens du travail en équipe - Sens de l'organisation - Efficacité et rapidité - Respect des règles
We Intérim recherche pour l'un de ses client OPERATEUR D'ATTRACTIONS pour rejoindre une équipe motivée et dynamique Vous serez au cœur de l'expérience client, garantissant un service de qualité et contribuant à la satisfaction de nos clients dans un environnement convivial Vos missions seront : - Organiser l'accueil du public avec sourire et gentillesse - Veiller à l'application des règles de sécurité par le public - Animer votre attraction - Ouvrir et fermer les attractions selon les règles en vigueur - Entretien et nettoyage de vos attractions - Entretien du parc le matin et le soir Le profil recherché : - Tu aimes le contact avec les autres, tu es souriant, accueillant, patient, la bonne humeur te caractérise. - Vous êtes prêt à travailler le week-end et les jours fériés - La maîtrise d'une langue étrangère est un plus Infos complémentaires : - Poste à pourvoir immédiatement pour les vacances scolaires - Amplitude horaire de 9h à 19h - Poste en 35h - Horaires du lundi à dimanche, pas de coupures, jours de repos en semaine à convenir WE INTERIM, agence de recrutement indépendante et locale basée à Montauban, intervient sur tout le Tarn-et-Garonne ainsi que le Nord Toulousain. Travailler avec nous, c'est bénéficier de missions variées, d'une grande flexibilité, et d'avantages concrets, comme le versement des salaires entre le 3 et le 6 de chaque mois. Chaque jour, nous accompagnons avec réactivité et écoute aussi bien les entreprises que les candidats, en proposant des solutions sur mesure dans les secteurs du BTP, de l'industrie, de la logistique et du tertiaire. À votre écoute, notre équipe met tout en œuvre pour vous aider à trouver le poste qui correspond à votre profil et à valoriser pleinement vos compétences.
Nous recherchons un(e) agent(e) des services hospitaliers en renfort d'aide soignant, pour travailler de jour, sur le site de GRENADE en collaboration avec une équipe pluri professionnelle: IDE, AS, APA, psychologue, Cadre de santé. Au quotidien, vous accompagnerez les résidents en perte d'autonomie dans tous les gestes de la vie courante. Vous serez un collaborateur précieux pour leur confort, leur bien être et leur sécurité. Vous participerez au projet de soin et au projet de vie sociale du résident. Vous établirez les transmissions sur des temps d'échanges et grâce à un dossier de soins informatisé. Une première expérience dans les soins en EHPAD est exigée. Vous assurerez vos missions sur des journées de 7H et de 12h: 6H30-13H30 / 9H-21H Possibilité de temps plein ou temps partiel. Un week-end sur deux travaillé. Le poste est à pourvoir IMMÉDIATEMENT. CDD de 6 mois Salaire: de 2190€ + prime dimanche/jour férié.
L'EHPAD St JACQUES, établissement public, organisme de formation, est sensible à la prévention des troubles musculo-squelettiques, a investi dans du matériel de pointe: 125 chambres équipées de rails au plafond, guidons de transfert, verticalisateurs, disque de pivotements...etc.
Les missions du poste L'agence Eurofirms cherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans les travaux de menuiserie bois et PVC un POSEUR MENUISERIE EXTERIEUR CONFIRME PVC ALU ET BOIS H/F. Vos missions seront : - Installation de fenêtres en PVC, aluminium, bois, - Pose de silicone, - Lecture et interprétation des plans et des spécifications techniques, - Utilisation d'outils et de machines de menuiserie, - Assurer la qualité et la précision des installations, - Respect des normes de sécurité et des procédures de travail. Votre profil : - Expérience de 5 ans en tant que poseur menuisier, - Compétences techniques solides dans la pose de menuiseries en PVC, bois et aluminium, - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, - Souci du détail et de la qualité, - Permis de conduire apprécié Informations supplémentaires : - 4 jours par semaine, - 28h par semaine, - Ticket restaurant 10,30€ Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Eurofirms étudie, à compétences égales, toutes candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap. Rejoignez Eurofirms France et profitez d'un accompagnement d'excellence pour votre carrière.
Première société de gestion des talents en Espagne avec plus de 30 ans d'expérience dans la recherche du bon candidat pour chaque poste. Chez Eurofirms France, les personnes sont notre priorité et nous sommes régis par un leadership de valeurs, basé sur le respect, la responsabilité et la transparence.
Animateur référent de l'espace ados avec complément d'heures à l'ALAE avec un public élémentaire. Contrat à Durée Déterminée, temps complet annualisé Dès que possible, avec possibilité de renouvellement de contrat pour l'année 2026 Missions principales et compétences demandées : - Accueillir et accompagner les différents publics dans un cadre sécurisé respectueux des intégrités physiques et morales des individus - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet pédagogique - Concevoir et mettre en œuvre des projets d'animation avec le public adolescent - Participer activement aux différents temps de réunion, de préparation - Être force de proposition - Savoir communiquer et travailler en équipe ainsi qu'avec les différents partenaires - Proposer et mener des projets d'animation en lien avec le collège - Assurer le lien avec les familles - Savoir s'adapter - Savoir se remettre en question et évaluer ses pratiques - Proposer, mener des temps d'animation adaptés aux différents publics - Participer aux séjours organisés Description du profil recherché Être titulaire au moins du BAFA Être titulaire du permis de conduire B depuis au moins 2 ans Brevet de Surveillant de Baignade serait un plus Compétences et qualités requises : - Autonomie - Capacité d'adaptation - Rigueur dans l'organisation - Être ponctuel - Être à l'écoute - Être dynamique - Connaissance de la législation - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité - Compétences dans le cadre de l'accueil collectif à caractère éducatif pour mineurs en périscolaire et extrascolaire (ACCEM) - Capacité à animer des activités de loisirs dans le cadre des différents projets - Capacité à travailler en équipe tant dans la conception des animations, leur mise en œuvre et leur évaluation - Connaissance du public et capacité d'initiative - Qualités relationnelles et sens du service public - Discrétion professionnelle et devoir de réserve - Expérience demandée avec le public adolescent - Permis B de plus de 2 ans exigé pour conduite de minibus Renseignements liés au poste Recrutement : par voie contractuelle Poste à pourvoir le plus tôt possible Temps d'intervention matin, midi, soir, du mardi au vendredi (mercredi matin) en périscolaire élémentaire. Mercredi après-midi et samedi selon programme en périscolaire ados (récupération le lundi). Du lundi au vendredi, espace ados durant les vacances scolaires. Disponibilité en soirée et en weekend pour l'accompagnement des ados lors d'évènements spécifiques. Coupures liées aux horaires périscolaires. Rémunération indicative : grade d'adjoint d'animation (catégorie C), participation aux frais de transports, participation à la protection sociale si labellisée (santé et prévoyance). Actions sociales CNAS. Adresser par courrier ou email une lettre de motivation, un CV actualisé ainsi qu'une copie des diplômes à : Monsieur le Maire 4 avenue de la République 82170 GRISOLLES Et/Ou par email en postulant à cette offre d'emploi Date limite de dépôt des candidatures : 24/08/2025
Vous prendrez en charge les tâches suivantes ; - Contrôlez et inspectez l'état des réseaux d'assainissement à l'aide d'une caméra ou d'un robot directionnel. - Contrôlez l'étanchéité pour la réception de réseaux neufs et tests à la fumée - Réalisez un diagnostic pour les réseaux en Service - Localisez des réseaux et détectez les branchements ou raccordements - Participez à l'établissement des rapports d'inspection
Le SIVS recherche un(e) collaborateur/collaboratrice pour compléter ses équipes. Missions : Entretien des bâtiments et renfort de l'équipe animation sur le temps méridien. Poste à mi temps annualisé Travail pendant le temps scolaire. Prise de poste le 29 Août 2025.
Le poste : PROMAN MONTAUBAN, recrutement spécialisé dans le domaine aéronautique et industriel, est à la recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans le domaine Aéronautique un Couturier Aéronautique (H/F) Vos missions seront de : Confectionner des pièces de revêtements Exécuter les ordres de fabrication confiés par sa hiérarchie, Préparer la production et réaliser les réglages nécessaires Réaliser des opérations de productio Contrôler la conformité des pièces réalisées Effectuer le rangement et le nettoyage du poste de travail Poste de travail en journée, sur long terme Profil recherché : Votre profil : Vous possédez de l'expérience en tant que couturier Vous avez des compétences certaines en couture Vous avez des compétences en découpe, encollage, marquage, nervures et surpiqûres, surjetage Vous avez des compétences en réglage des machines industrielles Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
AISIP RECRUTE POUR UN DE SES CLIENTS UN AGENT POLYVALENT - Agent de service : assurer le nettoyage des unités de vie et des parties communes, assurer le tri du linge. - Agent de restauration : peut intervenir en renfort sur de la restauration collective (formation sur place, une première expérience est toujours un plus) - Agent de blanchisserie : Lavage du linge, Pliage et conditionnement du linge, Réception et triage du linge, Traitement de finition du linge (séchage- repassage, pliage-triage des tenues), SALE : mettre le linge en machine, le sortir pour le mettre à sécher, utiliser la presse pour le repassage PROPRE : trier marquer et répartir le linge dans les unités Déplacements = Poste sur une zone sans transports en communs, l'autonomie dans les déplacements est nécessaire sur le secteur de Grenade Les Horaires varient en fonction des postes : - Agent de service : 7h30 - 15h30 OU 08h00 - 16h00 OU 09h00 - 17h00 EN FONCTION DU PLANNING ETABLI, ce n'est pas au choix !! - Agent de restauration : 10h - 15h - Agent de blanchisserie : 07h15 - 15h30 Ouvert aux publics éligibles à l'Insertion par l'Activité Economique : (DETLD +24 mois, bénéficiaire RSA, allocataire ASS AAH). Plus d'information sur la plateforme de l'inclusion et sur le poste : https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr/company/job_description/32120/card?back_url=/search/employers/results%3Fcompany%3D6338%26city%3Dgrenade-31%26distance%3D25 CDD d'usage - Mission pouvant être reconductible de mois en mois.
Description du poste : Nous sommes à la recherche d'une personne attentionnée, responsable et qui aime travailler avec les enfants pour une garde à GRISOLLES pour 2 enfants de 7 et 3 ans à partir du 1/09/2025 . Semaines paires :18h30/21h00 lundi et mardi Semaines impaires :5h45/8h00 mercredi et jeudi Responsabilités : 1. Gérer la routine quotidienne 2. Assurer la sécurité et le confort des enfants en tout temps. 3. Mettre en place des activités d'éveil et de jeux Qualifications et compétences : 1. Expérience préalable dans la garde d'enfants 2. Sens des responsabilités et capacité à prendre des initiatives. 3. Bonne communication et capacité à établir des relations de confiance avec les enfants et les parents. 4. Diplôme dans la petite enfance (serait un plus) Rémunération : 12€ brut/h Avantages : - Environnement de travail agréable et familial - Horaires sur mesure - Equipe à votre écoute - Frais de déplacement pris en charge Conditions : - Permis B (exigé) - Être majeur(e)
MIAM THAÏ recrute un(e) cuisinier(ère) cuisine thaï ! Vous avez le wok dans la peau ? Ou tout simplement l'envie de ravir les papilles autour de vous ? Rejoignez l'équipe MIAM THAÏ, enseigne de restauration rapide thaïlandaise (foodtrucks, traiteur et restaurant) incontournable sur la périphérie toulousaine ! Pour renforcer nos équipes et continuer à régaler nos nombreux clients fidèles, nous recherchons un(e) cuisinier(ère) motivé(e) et passionné(e) par la cuisine asiatique. Poste basé à GRENADE (31330) - Cuisine centrale ET au RESTAURANT situé à BLAGNAC (prise de poste directement au restaurant le vendredi) Contrat & conditions : - CDI 36h/semaine et 6 jours de RTT / an - Salaire : à partir de 13.50 brut/h - Disponibilité : immédiate - Congés : flexibilité (pas de congés imposés) + 1 semaine garantie à Noël - Horaire « journée » du lundi au jeudi. Le vendredi seulement, service midi et soir (jusqu'à 22h) en coupure. - Notre foodtruck étant amené à faire des festivals/privatisations/évènementiel, vous serez amené à participer à quelques uns de ces évènements en soir et week-end (entre 5 à 10 par an) (ex : rose festival, Toulouse à table...) - Poste permettant un bel équilibre vie pro vie perso. Au moment du contrat, nous sommes ouverts à adapter les horaires à vos contraintes quand cela est possible pour l'entreprise. Vos missions : En cuisine centrale : - Préparation des produits finis et semi-finis (découpe de viandes/légumes, desserts, plats mijotés, sauces.) - Suivi des procédures d'hygiène via e-pack hygiène En foodtruck ou au restau - Cuisiner au wok selon nos recettes (Pad Thaï, sautés de légumes, woks variés.), auxquelles vous serez formées, dresser les assiettes. Mise en place, et rangement, et gérer les besoins/ stocks (selon process établis). Dans toutes vos missions, vous serez formé et accompagné, des recettes aux process pour être à l'aise et vous sentir bien dans notre établissement. Profil recherché : - Expérience exigée en restauration (rapide ou traditionnelle) de minimum 2 ans. - Connaissance des règles d'hygiène (HACCP). - Dynamique, réactif(ve), esprit d'équipe, et prêt(e) à gérer les moments de rush avec le sourire. - Permis B indispensable (conduite des foodtrucks). On a hâte de vous rencontrer et de cuisiner ensemble dans la bonne humeur !
Nous recherchons un(e) cuisinier(e) H/F pour rejoindre notre établissement. Vous serez amené à travailler sur deux établissements : restauration sur place et Food truck Vos missions : -Préparer et cuisiner des mets (burgers) selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement -Contrôler la propreté de la cuisine et des équipements utilisés - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Horaires à définir avec l'employeur / 2 jours de repos consécutifs Profil recherché : -1 an d'expérience exigé sur un poste similaire en restauration rapide ou traditionnelle -Formation HACCP exigée Poste à pourvoir fin Août à début Septembre
Nous recherchons une personne pour les missions suivantes : - Préparation et mise en bocaux du foie gras - Préparation de conserves : pâtés, cassoulet, rillettes,confit...... - Préparation de plats cuisinés : lasagne à la viande de canard - Conditionnement de viande fraîche de canard et étiquetage - Préparation des commandes et éventuellement livraison Vous ferez de la Vente sur le marché minimum 1 week-end/ mois, voir maximum 2. Il est important d'avoir le Permis B car dans le cadre de votre activité, vous devrez tracter une remorque le week-end pour aller sur le marché. Vous avez idéalement une expérience en agro alimentaire, charcutier traiteur ou en cuisine.
La commune de Grisolles recrute un(e) chef d'équipe des espaces verts pour diriger, coordonner et animer le service espaces verts au sein du pôle des services techniques. Catégorie C, cadre d'emplois : agent de maîtrise, poste à temps complet Mode de recrutement : statutaire à défaut contractuel Rémunération : statutaire + régime indemnitaire (IFSE + CIA) + participation mutuelle et prévoyance (sous réserve de labellisation), participation aux frais de transports, prestations d'actions sociales via le CNAS Expérience professionnelle significative sur un poste similaire Conditions d'exercice : - Travail avec déplacements très fréquents sur le territoire - Temps de travail égal à 36 heures hebdomadaires, fonction du lundi au vendredi - Astreintes possibles du jeudi au jeudi avec interventions éventuelles Missions principales : - Planification des tâches des agents du service - Organisation du travail - Etablissement d'un rapport journalier des activités du service - Réalisation : - Arrosage intégré - massifs - terrains de jeux - haies - plantations fleurissement de la ville - Fleurissement des différents massif et jardinières : Réflexion et proposition : proactif - Entretien des espaces verts, arrosage, désherbage, taille, engrais aux stades, tontes - Ramassage des feuilles - Gestion du site de Mauver les bordes - Maître de stage auprès des apprentis - Assurer l'intérim du Directeur des services techniques en son absence Missions secondaires : - Préparation et interventions sur les journées nature - Participation aux concours des villes et villages fleuris avec les agents du service - Manutention des tables et des chaises, des barnums pour les diverses manifestations (festivités locales, festival de Jazz, concerts, .) - Polyvalence sur des travaux de bâtiment et voirie suivant besoins et intempéries Profil : - Organiser et gérer un chantier, organiser des réunions de chantier - Connaissance sur la biodiversité, la faune et la flore (espèces, habitats) - Connaître les techniques horticoles et paysagères d'entretien et de création - Connaissances techniques d'identification de la flore ornementale - Maîtriser les techniques et pratiques de gestion différenciée : taille douce, sélection dirigée, techniques alternative au désherbage chimique, technique de plantation, tonte ou fauchage - Détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine - Prendre des initiatives dans les interventions du 1 er degré à titre préventif ou curatif en sachant situer la limite de ses compétences - Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable - Appliquer les règles de sécurité du travail - Qualités managériales avérées - Communication aisée, qualité d'écoute, de gestion de conflits et de stress - Bonnes qualités relationnelles - Savoir travailler en équipe - Capacité d'organisation et à rendre compte - Capacité d'adaptation - Discrétion professionnelle - Polyvalence, autonomie - Rigueur, fiabilité, disponibilité et réactivité - Sens du service public - Respect des usagers Compétences requises : - Titulaire d'un permis B obligatoire - Formation en horticulture, travaux paysagers exigée - Expérience significative dans le domaine des espaces verts - Maîtrise des outils informatiques et bureautiques - Connaître les techniques horticoles et paysagères d'entretien et de création - Connaissances techniques d'identification de la flore ornementale - Maîtriser les techniques et pratiques de gestion différenciée : taille douce, sélection dirigée, techniques alternative au désherbage chimique, technique de plantation, tonte ou fauchage - Connaissance du statut de la fonction publique territoriale - Connaissance des procédures liées aux démarches environnementales - Connaissances de l'ensemble des règles de sécurité et règlementations d'accessibilité
L'EHPAD SAINT-JACQUES est un établissement public qui accueille 225 résidents sur 2 sites: Grenade et Cadours. Vous intégrez une équipe de 10 personnes placée sous la responsabilité d'un chef de service cuisinier. Vous serez en charge de la préparation des repas. La connaissance des textures et régimes est souhaitable. Vous maitrisez obligatoirement les règles HACCP. - Horaires Grenade: de 6h à 14h ou 08h30 à 16h30 ou 12h30-20h30 et un week-end sur 3 travaillé. - Déplacement ponctuels possible sur l'EHPAD de Cadours (31480) Horaires Cadours : 9h30-14h et 16h30-20h Poste à pourvoir immédiatement
Le SIVS gère la compétence périscolaire pour les communes de Bretx, Menville et St Paul. 3 écoles sont installées sur chacune des communes adhérentes. Nous recherchons des animateurs pour compléter notre équipe en élémentaire; peut être amené à travailler sur les 3 sites. L'animateur périscolaire participe à l'animation des temps périscolaires : ALAE. Il accueille, anime et encadre des groupes d'enfants en activités éducatives. Il a sous sa responsabilité un groupe de mineurs dont il assure la sécurité physique, affective et morale. Il participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du Projet Educatif. Il conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs en cohérence avec le PEdT du SIVS et les locaux dans le respect du cadre réglementaire des ACCEM. Contrat pendant les temps d'ALAE matin, pause de midi et temps d'ALAE du soir. Contrat annualisé sur l'année scolaire. Temps de travail uniquement sur période scolaire. Profil recherché : - Expériences appréciées mais débutants acceptés - Titulaire du BAFA serait un plus. - Dynamique et aimant travailler en équipe. Prise de poste au 29 Août 2025.
Plus que des compétences acquises, nous recherchons avant tout une personne curieuse et désireuse d'apprendre. Sous l'autorité du responsable de service, vous intégrez l'équipe du service FINANCES composée de six agents, répartis sur trois secteurs d'activités (Comptabilité, Régies municipales, Marchés publics). Poste ouvert à la mutation de fonctionnaire ou en contrat CDD de 12 mois pérennisable selon le fonctionnement de la fonction publique territoriale. Vous interviendrez au sein des secteurs Comptabilité et Marchés Publics, et serez principalement en charge de : - Traitement des dépenses de fonctionnement et d'investissement, - Traitement des recettes de fonctionnement et d'investissement, - Suivi de la bonne exécution financière des marchés publics : situations, révisions, DGD, - Suivi de l'exécution administrative des marchés publics : avenants, ordres de service, réception, - Suivi et contrôle de l'exécution budgétaire (Commune, CCAS, Caisse des écoles), - Suivi du plan de trésorerie - Assistance et conseils aux services utilisateurs : suivi des crédits, bons de commande et préparation budgétaire, - Suivi et analyse des évolutions règlementaires, - Suivi de l'inventaire des biens communaux Profil recherché : - Connaissance des procédures administratives, - Connaissance des règles comptables et financières, - Connaissance des règles de la Commande Publique, - Connaissance de l'environnement institutionnel et des collectivités territoriales, - Maitriser les logiciels de bureautique (Word, Excel, .), - La connaissance de la nomenclature M57 serait souhaitable, - La connaissance du logiciel CIVIL-NET Finances (CIRIL) serait un plus o Savoir-Faire - Travail en équipe, - Capacités d'organisation, d'analyse et de synthèse, - Capacité à transmettre l'information aux services, à la hiérarchie et aux élus, - Être doté de qualités rédactionnelles, o Savoir-être - Rigueur professionnelle, - Confidentialité et discrétion, - Polyvalence, autonomie Poste ouvert au cadre d'emploi des Adjoints Administratifs (par mutation ou par voie contractuelle) Clôture des candidatures au 21 mai 2025 - Poste à pourvoir dès que possible/ Par voie de Mutation en qualité de fonctionnaire : Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + prestations du CNAS + participation santé et prévoyance
INFORMATIONS SUR LE POSTE : CDD de 6 mois renouvelable, avec possibilité de CDI en fonction des besoins croissants de la structure. Pas d'astreinte médicale. MISSIONS : Vous êtes le référent médical de la structure et assurez, en lien avec la cadre de santé, l'encadrement médical de l'équipe soignante. Vous saurez exercer vos différentes missions (article D312-158 CASF) avec les moyens nécessaires pour mettre en place des projets divers. Vous êtes responsable du projet de soins de l'établissement et participez à l'élaboration du projet de l'établissement. Vous êtes également : - Garant de la continuité des soins, vous organisez leur permanence ainsi que la coordination des professionnels de santé libéraux. Vous assurez les soins urgents si besoin et dans la limite des dispositions de l'article D312-158 CASF ; - Acteur de la prise en charge adaptée de chaque résident de l'établissement (évaluation, avis sur les admissions, projet de soins individuel ) ; - Responsable de la qualité de prise en charge, vous participez aux démarches qualité, gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles liées aux soins. A ce titre, vous participez à la formation du personnel ; - Ambassadeur de l'établissement, vous participez activement à son ouverture et à son intégration dans les filières gériatriques. PRÉREQUIS : Le candidat doit être titulaire d'un diplôme d'études spécialisées en gériatrie ou de la capacité de gérontologie ou d'un diplôme universitaire de médecin coordonnateur ou à défaut, d'une attestation de formation continue. Le financement du DU est possible. Il devra être effectué dans les trois ans après l'embauche. NIVEAU D'EXPÉRIENCE REQUIS : Débutant ou Confirmé SALAIRE INDICATIF : Rémunération basée sur la grille de praticien hospitalier de la fonction publique hospitalière. TEMPS DE TRAVAIL : 0,6 ETP (21h/semaine). Possibilité de choisir ses jours et de faire un temps de travail inférieur.
Nous recrutons pour le secteur de Verdun sur Garonne et limitrophe Montech. En tant qu'aide ménagèr(e), vous aurez la charge de : * l'entretien du domicile * le repassage Poste réparti sur 3 journées, du lundi au vendredi, à pourvoir dès que possible, à raison de 25h par semaine. Le permis B et un véhicule sont nécessaires pour les déplacements notamment en zone rurale. Nous attachons une grande importance à sélectionner un personnel ayant le sens de l'écoute, du service et souhaitant s'engager dans la durée pour créer un lien de confiance avec les usagers. Le service à la personne chez Domconfort redonne à l'humain toute sa place dans la relation entre nos usagers et nos professionnels-professionnelles. A ce titre, vous êtes un élément primordial de notre structure. Domconfort vous fournit blouse, chaussures de travail, gants, caducée « service à la personne », et participe aux frais de route entre chaque domicile des personnes que vous assisterez. Nous acceptons aussi les candidatures qui souhaitent un temps complet.
Formation assurée avant la prise de poste Savoir-faire : - Maîtriser les techniques de montage des structures (vous serez toujours accompagné(e) par un salarié PSB LOUNGE) - Lire, comprendre et appliquer les plans et schémas de montage - Respecter les délais de montage - Faire face et remédier rapidement aux problèmes techniques qui peuvent apparaître - Posséder le permis C c'est un plus Savoir être : - Habileté manuelle - Résistance physique - Goût pour le travail en équipe - Concentration, rigueur - Agilité, sens de l'équilibre
We Intérim recherche pour l'un de ses clients basés à Verdun sur Garonne, un chauffeur PL Hydrocureur H/F Vos missions : - Conduire un camion hydrocureur afin de réaliser les missions de pompage, de curage et de nettoyage haute et très haute pression. - Entretenir et nettoyer les réseaux d'eaux usées et des fosses de stockage pour les collectivités ou les particuliers. - Vidanger les fosses septiques, réaliser le tirage de tuyauteries et le curage de canalisations. - Assurer l'entretien et le bon fonctionnement du véhicule. - Transmettre à votre responsable des opérations, les comptes rendus de vos interventions. Temps de conduite environ 40 % et opération d'hydrocurage environ 60 %. Profil recherché : - Vous disposez du permis C - Vous êtes reconnue pour votre rigueur, votre sérieux et votre dynamisme. - Une expérience dans l'hydrocurage est un plus Informations complémentaires : - Lieu de prise de poste : Verdun-sur-Garonne - Toutes les heures supplémentaires sont rémunérées - Rémunération attractive WE INTERIM, agence de recrutement indépendante et locale basée à Montauban, intervient sur tout le Tarn-et-Garonne ainsi que le Nord Toulousain. Travailler avec nous, c'est bénéficier de missions variées, d'une grande flexibilité, et d'avantages concrets, comme le versement des salaires entre le 3 et le 6 de chaque mois. Chaque jour, nous accompagnons avec réactivité et écoute aussi bien les entreprises que les candidats, en proposant des solutions sur mesure dans les secteurs du BTP, de l'industrie, de la logistique et du tertiaire. À votre écoute, notre équipe met tout en œuvre pour vous aider à trouver le poste qui correspond à votre profil et à valoriser pleinement vos compétences.
We Interim recherche pour l'un de ses client UN(E) SERVEUR RESTAURATION SNACK pour rejoindre une équipe motivée et dynamique Vous serez au coeur de l'expérience client, garantissant un service de qualité et contribuant à la satisfaction de nos clients dans un environnement convivial Vos missions seront : - Préparation des produits, - Vente de produits selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, - Accueil des clients et prise de commandes, - Encaissement des commandes. PROFIL RECHERCHE : - Expérience préalable en service en restauration souhaitée - Capacité à mémoriser et transmettre les commandes rapidement. - Capacité à gérer une caisse et les encaissements. - Excellentes compétences en service client et sens du contact humain - Capacité à travailler sous pression tout en maintenant une attitude positive INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : - Poste à pourvoir immédiatement pendant les vacances scolaires - Amplitude horaires de 9h à 19h - 35/semaine - Horaires du lundi au dimanche, pas de coupure, jours de repos en semaine à convenir WE INTERIM, agence de recrutement indépendante et locale basée à Montauban, intervient sur tout le Tarn-et-Garonne ainsi que le Nord Toulousain. Travailler avec nous, c'est bénéficier de missions variées, d'une grande flexibilité, et d'avantages concrets, comme le versement des salaires entre le 3 et le 6 de chaque mois. Chaque jour, nous accompagnons avec réactivité et écoute aussi bien les entreprises que les candidats, en proposant des solutions sur mesure dans les secteurs du BTP, de l'industrie, de la logistique et du tertiaire. À votre écoute, notre équipe met tout en oeuvre pour vous aider à trouver le poste qui correspond à votre profil et à valoriser pleinement vos compétences.
Nous recherchons un équipier polyvalent (H/F) de restauration rapide pour notre établissement. Vos missions : - Accueillir, conseiller et servir le client - Encaissement - Service en salle - Préparation des commandes cuisine/comptoir - Participer à l'entretien du restaurant - Contribuer à la Gestion des stocks Contrat en CDI de 24 heures / semaine. Contrat étudiant possible. Le restaurant est basé à Grenade et il existe peu de transport en commun dans ce secteur. Un moyen de locomotion pour se rendre au restaurant est indispensable.
Vous recherchez un poste en usinage et justifiez de connaissances en programmation ? ACCES RH Industrie recrute pour son client, PME spécialisée en usinage de précision, un(e) Tourneur(se) CN. Vos missions seront : - Mettre en route la fabrication de pièces unitaires et de petites séries dans le cadre de travaux de précision. - Préparer les outillages nécessaires et ajuster les paramètres machines selon les instructions techniques. - Veiller au bon déroulement des opérations d'usinage tout au long du cycle de production. - Créer ou modifier les programmes CN en s'appuyant sur les plans et documents techniques. - Réaliser les opérations de maintenance préventive de niveau 1 sur les équipements. - Contrôler les dimensions des pièces produites à l'aide d'instruments de mesure et signaler toute anomalie au responsable d'atelier. Profil recherché : - Formation BAC à BAC+2 type TRPM ou CPRP - Expérience exigée d'au moins 3 ans idéalement sur Tours CN - Connaissances exigées en programmation - Connaissances des matériaux types acier, aluminium, inox - Rigueur, autonomie et esprit d'équipe vous caractérisent Informations complémentaires : - Prise de poste le plus tôt possible - Mission intérim de 4 mois - Horaires en 2*8 - Durée hebdomadaire : 39h - Lieu de travail : Grisolles - Salaire : 2300 brut mensuel + IFM et ICCP + 13ème mois + prime de participation + avantages Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ACCES RH : Mutuelle, logement, loisirs, vacances...
Agence de travail temporaire spécialisée dans l'industrie et les bureaux d'études/Ingénierie.
Nous recherchons un(e) Animateur / Animatrice d'activités périscolaires pour notre établissement . Vos missions : - encadrement d'enfants âgés de 3 à 6ans ou de 6 à 11 ans sur les temps périscolaires ( lundi, mardi, jeudi et vendredi midi de 11h45/13h45 ) - accompagnement sur les temps de vie quotidienne( repas, sieste, passage aux toilettes) - mise en place de temps d'activités
Vous intervenez auprès d'un public jeune ou moins jeune fragilisé en perte d'autonomie voire en situation de Handicap. Doté d'un excellent relationnel ayant le respect de la personne et des lieux vous avez la patience et la diplomatie nécessaire pour répondre aux besoins fondamentaux de la personne aidée dans le cadre de son maintien au domicile Vos taches seront le ménage courant, le repassage, la préparation des repas, l'accompagnement extérieur et aux courses.
ISOWECK, leader français de la rénovation énergétique, est à la recherche d'un(e) Technico-Commercial(e) passionné(e) et ambitieux(se) afin de renforcer son équipe commerciale sur le secteur Midi-Pyrénées. Fondé en 1980, ISOWECK s'est imposé comme un acteur majeur dans le domaine de l'isolation et de la rénovation énergétique, avec une forte présence en Occitanie. ISOWECK travaille principalement en BtoB en partenariat avec des entreprises générales, des bailleurs sociaux, de syndics de copropriété, des constructeurs de maisons individuelles. Mais également avec des enseignes de bricolages et auprès des particuliers. Ce que nous proposons : - Un cadre stimulant : Rejoignez notre équipe basée à Ondes et développez notre activité sous la supervision du Responsable National des Ventes. - Une variété de projets : Vous serez au cœur d'initiatives liées aux énergies vertes et aux technologies de pointe. - Un environnement dynamique : Intégrez une structure valorisant l'autonomie, l'initiative et la collaboration. - Une rémunération compétitive : Bénéficiez d'une rémunération attractive et évolutive, associée à des avantages financiers liés à la performance. Vos missions principales : - Développement commercial : Prospectez activement et élargissez votre portefeuille clients. - Gestion et fidélisation des comptes : Maintenez des relations solides avec nos partenaires existants (constructeurs, syndics, plaquistes). - Promotion des solutions : Commercialisez nos produits et services auprès des segments BtoB. - Conseils techniques : Réalisez des audits, participez aux réunions de chantiers, apportez des solutions techniques adaptées. - Analyse et conclusion : Etudiez le marché, préparez des devis, concluez des ventes. - Suivi opérationnel : Supervisez l'exécution des projets pour garantir leur bonne réalisation. Votre profil : - Formation : Commerciale ou technique, idéalement dans le secteur du bâtiment. - Expérience : Solide expérience en tant que technico-commercial itinérant en BtoB. - Qualités : Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. - Compétences : Capacité à apporter des conseils techniques, ténacité dans les négociations et sens du résultat. Ce poste est l'opportunité idéale pour une personne dynamique souhaitant évoluer au sein d'une entreprise reconnue pour son expertise et son esprit d'innovation dans le secteur de la rénovation énergétique.
Rejoignez Amelis, le spécialiste de l'aide à la personne pour les personnes dépendantes. Les missions proposées sont très diverses mais ont toutes un point commun : accompagner les personnes âgées ou en situation de handicap à mieux vivre au quotidien. Si vous avez toujours souhaité travailler comme auxiliaire de vie ça tombe bien, l'agence Amelis de Toulouse recherche un(e) assistant(e) de vie pour un emploi en CDI sur Larra (31330) Vous êtes diplômé(e) du secteur médico-social ou vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de l'aide à domicile ou en EPHAD ? Envoyez nous votre candidature ! Les missions s'adaptent à l'expérience et aux diplômes de l'intervenant à domicile. - Aide au quotidien : aide ménagère, aide au repas, aide aux courses... pour alléger leur journée. - Aide à l'autonomie : aide à la toilette, aide au lever et au coucher... pour leur permettre de rester chez eux le plus longtemps possible. - Compagnie : sorties, loisirs... pour rompre l'isolement et les faire sourire ! - Aide spécifique : pour les personnes atteintes de Parkinson, Alzheimer... Vous êtes diplômé(e) du secteur ? Nous attendons votre candidature avec impatience ! Si ce n'est pas le cas, mais que vous justifiez d'une première expérience dans l'aide à la personne, votre profil nous intéresse. Les candidatures de débutants sont acceptées car nous accompagnons votre parcours avec une formation diplômante. Votre rémunération et vos avantages - Un salaire attractif valorisant expérience et implication - Rémunération motivante : de 11,88€/heure à 12,8€/heure. Un salaire stable et garanti intégrant le paiement des intermissions. - Salaire évolutif réévalué régulièrement. - Les dimanches et jours fériés sont majorés de 25%. - Les contrats en CDI permettent d'obtenir cinq semaines de congés payés par an. - Les frais de déplacement sont pris en charge. - Les intermissions sont payées, conformément à la convention collective des services à la personne. Profitez de nos nombreux avantages : - Une formation rémunérée avec une plateforme de formation e-learning qui récompense votre engagement ! Plus vous vous formez, plus vous gagnez des points que vous pourrez convertir en primes. - Une mutuelle d'entreprise pour vous et votre famille. - Les offres de notre CSE. - Prêt(e) pour une carrière épanouissante ? - Flexibilité : un planning qui correspond à vos besoins et à votre vie, avec possibilité de travailler le week-end si vous le souhaitez. - Proximité : des missions proches de chez vous pour optimiser vos trajets ! - Accompagnement : une équipe bienveillante toujours à vos côtés et un interlocuteur privilégié. Si vous aimez le contact humain, vous êtes bienveillant(e), rigoureux(se) et ponctuel(le), l'agence Amelis de Toulouse vous attend avec impatience !
Rejoignez Amelis, le spécialiste de l'aide à la personne pour les personnes dépendantes. Les missions proposées sont très diverses mais ont toutes un point commun : accompagner les personnes âgées ou en situation de handicap à mieux vivre au quotidien. Si vous avez toujours souhaité travailler comme auxiliaire de vie ça tombe bien, l'agence Amelis de Toulouse recherche un(e) assistant(e) de vie pour un emploi en CDI sur Grenade (31330) Vous êtes diplômé(e) du secteur médico-social ou vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de l'aide à domicile ou en EPHAD ? Envoyez nous votre candidature ! Les missions s'adaptent à l'expérience et aux diplômes de l'intervenant à domicile. - Aide au quotidien : aide ménagère, aide au repas, aide aux courses... pour alléger leur journée. - Aide à l'autonomie : aide à la toilette, aide au lever et au coucher... pour leur permettre de rester chez eux le plus longtemps possible. - Compagnie : sorties, loisirs... pour rompre l'isolement et les faire sourire ! - Aide spécifique : pour les personnes atteintes de Parkinson, Alzheimer... Vous vous reconnaissez ? Votre profil nous intéresse ! Vous êtes diplômé(e) du secteur ? Nous attendons votre candidature avec impatience ! Si ce n'est pas le cas, mais que vous justifiez d'une première expérience dans l'aide à la personne, votre profil nous intéresse. Les candidatures de débutants sont acceptées car nous accompagnons votre parcours avec une formation diplômante. Votre rémunération et vos avantages - Un salaire attractif valorisant expérience et implication - Rémunération motivante : de 11,88€/heure à 12,8€/heure. Un salaire stable et garanti intégrant le paiement des intermissions. - Salaire évolutif réévalué régulièrement. - Les dimanches et jours fériés sont majorés de 25%. - Les contrats en CDI permettent d'obtenir cinq semaines de congés payés par an. - Les frais de déplacement sont pris en charge. - Les intermissions sont payées, conformément à la convention collective des services à la personne. Profitez de nos nombreux avantages : - Une formation rémunérée avec une plateforme de formation e-learning qui récompense votre engagement ! Plus vous vous formez, plus vous gagnez des points que vous pourrez convertir en primes. - Une mutuelle d'entreprise pour vous et votre famille. - Les offres de notre CSE. - Prêt(e) pour une carrière épanouissante ? - Flexibilité : un planning qui correspond à vos besoins et à votre vie, avec possibilité de travailler le week-end si vous le souhaitez. - Proximité : des missions proches de chez vous pour optimiser vos trajets ! - Accompagnement : une équipe bienveillante toujours à vos côtés et un interlocuteur privilégié. Si vous aimez le contact humain, vous êtes bienveillant(e), rigoureux(se) et ponctuel(le), l'agence Amelis de Toulouse vous attend avec impatience !
Etude de Commissaire de Justice à Grenade 31330 à taille humaine , proche de Toulouse et du 82, recherche pour renforcer son équipe un(e) chargé(e) de recouvrement amiable. Ce que nous vous proposons : Début : Septembre 2025 Environnement de travail : Une équipe bienveillante à taille humaine Localisation : À proximité de Toulouse et du département du 82, mais éloignée des transports en commun - Permis B recommandé. Formation : Possibilité d'immersion en entreprise pour découvrir le métier avant l'embauche Flexibilité : Accueil des débutant(e)s avec un accompagnement personnalisé Challenge : Un rôle crucial en tant que médiateur(trice), sous la directive de votre superviseur Ambiance de travail : Relevez des défis dans une atmosphère positive et motivante Votre mission : - Négocier avec diplomatie tout en gardant fermeté pour obtenir le règlement lors de vos échanges téléphoniques avec les clients. - Pas de télétravail, mais une ambiance conviviale au sein de notre bureau - Pas de secrétariat - votre concentration est toute entière dédiée aux interactions médiation. Profil recherché : - Un(e) candidat(e) motivé(e) et enthousiaste, prêt(e) à relever des défis et à travailler dans la bonne humeur - Aucune expérience préalable requise, juste une envie d'apprendre et de s'investir Rejoignez-nous et devenez une pièce maîtresse de notre équipe où chaque membre est valorisé et encouragé. Envoyez votre candidature dès maintenant et commencez votre parcours avec nous dès septembre 2025 !
Salon recrute un coiffeur ou une coiffeuse passionné(e) et créatif(ve) polyvalent pour rejoindre notre salon dynamique. Remplacement congé maternité pour un CDD de 6 mois. Vous serez responsable de fournir des services de coiffure de qualité tout en offrant une expérience client exceptionnelle. Si vous aimez travailler dans un environnement convivial et que vous souhaitez développer vos compétences, ce poste est fait pour vous. Pris de poste à partir du mois de Septembre 2025.
Nous recherchons notre technico-commercial ou une technico-commerciale spécialisé en Menuiserie, passionné(e) par le développement commercial et le service client. Vous serez en charge de promouvoir nos produits et services auprès de particuliers, tout en assurant un suivi de qualité et en développant des relations durables avec vos clients. Responsabilités: - Développer et gérer un portefeuille de comptes clients - Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées - Réaliser des visites commerciales sur le terrain pour promouvoir nos offres - Négocier les contrats et conditions commerciales avec les clients - Assurer un excellent service client tout au long du processus de vente - Collaborer avec les équipes interne pour garantir la satisfaction client - Utiliser Microsoft Office pour la gestion administrative et le reporting de vos activités - Participer à des événements commerciaux pour représenter l'entreprise Profil recherché: Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : - Une expérience réussie dans la vente - De solides compétences en négociation et en développement commercial - Une maîtrise des outils bureautiques, notamment Microsoft Office - Un sens aigu du service client et une capacité à travailler de manière autonome - Un esprit d'équipe et une forte motivation pour atteindre vos objectifs Si vous souhaitez relever un nouveau défi dans un environnement dynamique, n'hésitez pas à postuler ! Type d'emploi : Temps plein Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Technico-commercial h/f ou similaire: 1 an Permis B (Requis) Disposition à l'égard des déplacements professionnels: Lieu du poste : Grenade 31330 Déplacements fréquents
Supplay recrute, pour l'un de ses clients, des mécaniciens automobiles (H/F). Vous serez amené à réaliser des diagnostics, montage et démontage de pièces, ainsi que de la réparation la plus basique à celles plus complexes (boîte de vitesse, embrayage, essieux, roues, direction, freins, suspension, équipement électrique). Compétences en maintenance courantes et lourdes.
Description : "Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, SUPPLAY poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. SUPPLAY, est la première entreprise de travail temporaire à être évaluée "exemplaire " pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification."
Les missions du poste Eureka Intérim recherche pour l'un de ces clients DES chauffeurs TOUPIE H/F ! Au volant de votre camion malaxeur (toupie), vous serez en charge de : - Effectuer les livraisons de béton prêt à l'emploi (BPE) depuis la centrale jusqu'aux chantiers, - Assurer le chargement, le transport et le déchargement du béton, en respectant les consignes de sécurité, - Nettoyer la cuve après chaque livraison pour éviter la prise du béton, - Veiller à l'entretien courant du véhicule (niveaux, propreté, contrôle visuel), - Remplir les bons de livraison et informer le dispatch en cas de problème. Du lundi au vendredi Poste dans le cadre de l'IAE, merci de vérifier votre éligibilité auprès de France Travail ou d'un de ses partenaires pour l'emploi. Le profil recherché - Permis C + FIMO/FCO et carte conducteur à jour, - Première expérience en conduite de toupie appréciée (sinon expérience en PL), - Bonne connaissance du secteur BTP et des règles de sécurité, - Sérieux, ponctuel et à l'aise sur les chantiers.
Notre agence Partnaire Transport Toulouse recherche pour l'un de nos clients spécialisés dans le service d'entretien et de réparation de fosses septiques, un conducteur (H/F) SPL sachant faire du camion remorque polybenne pour le sud de Montauban. Votre prise de poste se fera à Montbartier Vous travaillerez dans le secteur du traitement de déchets en camion Ampliroll + remorque classique avec dolly. Vous assurerez la conduite et la réalisation des manoeuvres, en garantissant une sécurité optimale, tout en respectant les règles du travail et du transport routier. Vous relayez les informations (anomalie, risques, retard...) au service d'exploitation Du lundi au Vendredi, possibilité de travail en week-end et à la journée. Horaires variables en fonction des directives du responsable. Vous êtes Chauffeur SPL (H/F) avec une expérience du camion remorque et/ou du polybenne. Vous êtes autonome, responsable et ponctuel(le). Vous savez respecter les horaires et les plans de tournées, et vous adapter. Vous maitrisez le cadre de la réglementation du transport routier, puis titulaire et à jour du permis CE, FIMO et carte conducteur. Alors, n'hésitez plus, postulez ! Ou venez nous rencontrer en agence, nous pourrons échanger autour d'un bon café. Nous restons joignables pour tout complément d'information Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous intervenez auprès d'un public jeune ou moins jeune fragilisé en perte d'autonomie voire en situation de Handicap. Doté d'un excellent relationnel ayant le respect de la personne et des lieux, vous avez la patience et la diplomatie nécessaire pour répondre aux besoins fondamentaux de la personne aidée dans le cadre de son maintien au domicile. Vos taches iront du lever au coucher en passant par les transferts, l'aide à la toilette, la stimulation, la compagnie, l'accompagnement extérieur et le ménage courant.
Pour la prochaine rentrée pour recrutons un Professeur danse moderne jazz et classique F/H. Missions : Enseigner la danse moderne jazz et classique avec pédagogie et créativité. Préparer les élèves aux Festi'MJC de fin d'année. Assurer le suivi et la progression des élèves. Participer activement à la vie de la MJC (réunions, pédagogiques, événements, etc.) Le profil : Diplôme d'Etat de professeur de danse ou équivalent reconnu. Expérience dans l'enseignement souhaitée, mais débutant accepté. Bonne capacité d'adaptation aux niveaux et âges. Dynamisme, ponctualité, esprit d'équipe et passion pour la transmission artistique. Rémunération : Selon la convention collective de l'animation niveau B indice 265 professeur, mensuel brut 1 891€ (au prorata d'un plein temps 24h). Auto Entrepreneur accepté. Modalités de recrutement Les candidat(e)s devront déposer leur dossier le plus rapidement possible et il devra comprendre impérativement un CV et une lettre de motivation manuscrite. Entretien à prévoir avec le directeur de la MJC de Verdun-sur-Garonne.
L'agence O2 Grenade a ouvert en 2017 et doit son succès à sa dimension d'employeur qui porte le plus d'attention à ses salariés. Nous recherchons actuellement un(e) intervenant(e) ménager(e) afin de rejoindre notre équipe de 28 salariés et de contribuer au bien-être de nos clients sur le secteur de Larra et ses alentours. Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile chez des particuliers actifs pour assurer les prestations du lundi au vendredi : l'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres et nettoyage des salles d'eau) l'entretien du linge (repassage) Nous vous proposons : un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités de 20 h à 35 h hebdomadaire; des missions au plus proche de votre domicile; un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences; une rémunération brute horaire de 12 euros; vos temps de trajet comptabilisés en temps de travail tickets restaurants; mutuelle d'entreprise pouvant couvrir l'ensemble de votre famille; un équipement et des outils professionnels à votre disposition : téléphone professionnel, tablier, chaussures, gants, masques et sac. Possibilité de compléter votre planning avec de la garde d'enfants. Débutant ou expérimenté (nettoyage industriel, agent d'entretien, femme de chambre.) vous serez formé à nos méthodes de travail; Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun. Si vous êtes une personne bienveillante, motivée à l'idée d'apporter son aide à autrui et dotée d'une bonne capacité d'adaptation, alors ce poste est fait pour vous ! O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Commerçant indépendant franchisé O2, l'entreprise a ouvert ses portes en 2017 et compte 18 salariés(es). O2 est l'enseigne qui porte le plus d'attention à ses salariées alors plus d'hésitation, postulez et venez nous rencontrer.
Nous recrutons un(e) Coiffeur(e) / Barbier(e) pour notre salon situé à GRENADE. Vous avez à cœur de relever des challenges dans une entreprise familiale, vous souhaitez vous épanouir dans une équipe et faire de la satisfaction client une priorité ? Votre profil nous intéresse ! Les missions du poste sont les suivantes : - Accueillir et prendre en charge les clients, - Ecouter et entendre les souhaits des clients, - Conseiller les clients, - Réaliser des coupes de cheveux et des prestations barbes, - Accompagner les clients dans un moment de détente, - Diagnostiquer les envies du client pour lui proposer des produits à la vente qui lui correspondent. Avantages : - Semaine de 4 jours - Heures supplémentaires - Prime de résultat - Challenges inter-salons - Intégration complète avant de débuter en salon - Nombreuses possibilités d'évolution
Dans le cadre de sa politique sur la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC) et afin de soutenir l'activité, Rives & Eaux du Sud-Ouest recherche un-e mécanicien-ne Hydraulique. Missions : Spécialiste en mécanique, vous êtes prêt-e à contribuer aux projets de Rives & Eaux du Sud-Ouest dans les domaines de l'aménagement de l'eau et du développement du territoire. Ainsi et lors de la réalisation de la maintenance et de la prise en charge des premiers travaux d'entretien et de la maintenance des installations, vous serez amené-e à réaliser les missions suivantes : - Assurer la maintenance préventive et curative des installations. - Réaliser le diagnostic et le dépannage sur des stations de pompage dédiées à l'irrigation (pompes, vannes, actionneurs.), sur des équipements hydrauliques de réseau de distribution d'eau (purgeurs, anti-bélier.), sur du matériel d'irrigation de surface (enrouleurs, canons, pivots.). - Assurer, en lien avec le chef d'équipe mécanique, l'organisation des chantiers sur les aspects : approvisionnements, sécurité, environnement. - Assurer le montage et la mise en service d'installations neuves. - Effectuer des travaux de soudure et de chaudronnerie. - Apporter un appui technique aux clients ou aux utilisateurs. - Renseigner les comptes rendus d'intervention, participer à la préparation des devis et savoir réaliser l'état des lieux de fonctionnement des sites. - Formation CAP, BEP, Bac Pro ou BTS dans le domaine de la mécanique, de la maintenance Industrielle, - idéalement expérience professionnelle dans la maintenance de machines tournantes et le fonctionnement de distribution d'eau. - compétences techniques dans le fonctionnement et la maintenance des ouvrages hydrauliques. - compétences en électricité, électrotechnique, en automatisme et connaissances en hydraulique et en pneumatique seraient un plus. - capacités d'organisation, d'esprit d'équipe et de bon relationnel - maitrise des outils informatiques.
Qui sommes - nous ? Nous sommes franchisés Diloy's, groupe de 80 salons. Notre salon, de taille humaine, est situé sur la rue Mélican à GRENADE. Nous coiffons sans rendez-vous en offrant un service rapide et de qualité à nos client(e)s. Notre équipe de 4 collaboratrices est au cœur de notre succès, nous recherchons donc un(e) coiffeur(se) qualifié(e) pour nous rejoindre. Si vous aimez les journées remplies et les challenges alors vous vous épanouirez dans notre salon. Description du poste : Nous recherchons un(e) coiffeur(se) polyvalent(e) à TEMPS PARTIEL. Vous serez amené(e) à réaliser toutes les étapes du parcours client de l'accueil à l'encaissement : Diagnostic Coupe dame / homme / enfant Coloration (avoir travaillé avec les produits Schwarzkopf est un vrai plus) Mèches / balayages / ombrés Coiffages Il sera important de savoir travailler en équipe, d'avoir un bon relationnel et d'être organisé(e) dans son travail. Vos avantages : Salaire évolutif Primes (sur chiffre d'affaires, sur revente et fidélisation de notre clientèle) Travail sur 2 ou 3 jours (selon vos préférences et vos disponibilités) Formations régulières Challenges internes et prime de parrainage Ambiance de travail Comité d'entreprise avec la mutuelle du groupe Si vous êtes dynamique et voulez travailler dans une ambiance conviviale et collaborative ce poste est fait pour vous.
Nous recherchons un conducteur SPL pour compléter nos équipes conducteur SPL porte-voitures prise de poste Grisolles avec découcher toute la semaine du lundi au vendredi poste en cdi , si vous avez le permis EC n'hésitez pas rejoignez nous!
L'EHPAD Saint-Jacques recrute un (e) Aide-soignant (e) sur sa structure de Grenade. Vos missions principales seront d'assurer le bien-être du résident et leur confort durant la nuit; réaliser des soins d'hygiène et de confort; surveiller l'état de santé des résidents; collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un accompagnement de qualité. Vous assurerez la transmissions des informations sur des temps d'échanges et grâce à un dossier de soins informatisé (ordinateur, tablette numérique). L'équipe est composée de 4 soignants par nuit. Vous bénéficierez de formations pour développer vos connaissances. Le poste est à pourvoir immédiatement. CDD de 6 mois. Qualités attendues: discrétion, autonomie, bienveillance, empathie, respect des règles. Expérience en EHPAD souhaitée. Type d'emploi : Temps plein, CDD. Salaire : min 2 600 € brut/mois incluant prime dimanches / fériés + possibilité de reprise d'ancienneté. Programmation : - Horaires de travail : 20h30-6h45 - Travail de nuit - Possibilité de travail les jours fériés / Un week-end de travail sur deux. Permis/certificat: - Diplôme Aide-soignant(e) (Exigé)
À Propos de Nous : Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 160 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des aux personnes en situation de handicap et/ou aux personnes âgées à domicile. Nous recrutons un auxiliaire de vie H/F bienveillant et sérieux pour accompagner un adolescent en situation de handicap dans son quotidien. Vos missions : Pendant les périodes scolaires : Assurer l'accompagnement matin et/ou soir pour les trajets entre son domicile et l'IME. Pendant les vacances scolaires : Proposer et encadrer des activités adaptées à son domicile Veiller à son bien-être, sa sécurité et son confort. Profil recherché Expérience souhaitée auprès de personnes en situation de handicap (adolescents ou enfants) Patience, bienveillance, sens de l'écoute Ponctualité et fiabilité indispensables
L'agence EMA MA NOUNOU A MOI de COLOMIERS recrute un(e) intervenant(e) petite enfance pour des garde à domicile à compter de septembre. Pour une famille située à LARRA Il y a 3 enfants âgés de 1, 6 et 8ans Vous gérez la sortie d'école et de crèche. Vous supervisez les devoirs, temps de jeux, le bain/toilette. PLANNING PREVU : Chaque lundi et jeudi (hors vacances scolaires) de 16h30 à 19h Un diplôme petite enfance (ou équivalent) est demandé. LA VOITURE EST NECESSAIRE. PROFILS RECHERCHÉS : Disponible dès septembre et pour toute l'année scolaire Vous avez de l'expérience vérifiable avec les enfants de moins de 3ans Personne attentionnée, impliquée, motivée, et sérieuse. Etudiant(e), ou en complément d'activité ou à la retraite, le poste vous est également ouvert. Venez pousser notre porte! AVANTAGES A NOUS REJOINDRE : Contrat CDI adapté à vos disponibilités Accompagnement et suivi de l'agence tout au long de vos missions Mutuelle d'entreprise Participation aux frais kilométriques
L'EHPAD Saint Jacques, établissement dynamique relevant de la Fonction Publique Hospitalière recrute des aides-soignants, pour travailler de jour, en collaboration avec une équipe pluri professionnelle: infirmiers, ASH, ergothérapeute, psychologues, médecins, encadrement. Au quotidien, vous accompagnerez les résidents en perte d'autonomie dans tous les gestes de la vie courante. Vous serez un collaborateur précieux pour leur confort, leur bien-être et leur sécurité. Vous participerez au projet de soin et au projet de vie sociale du résident. Vous assurerez la transmissions des informations sur des temps d'échanges et grâce à un dossier de soins informatisé (ordinateur, tablette numérique). Vous bénéficierez de formations pour développer vos connaissances. L'établissement, très soucieux de la prévention des troubles musculosquelettiques, a investi dans du matériel de pointe: les 125 chambres des unités de vie ouvertes sont équipées de rails au plafond pour la mobilisation des résidents les plus dépendants. A votre disposition aussi: guidons de transfert, verticalisateurs. Vous assurerez vos missions sur des journées de 8h. La possibilité de travailler en journée de 12 h est également ouverte. Le poste est à pourvoir immédiatement. Qualités attendues: discrétion, dynamisme, bienveillance, empathie, respect des règles. Type d'emploi : Temps plein, CDD Salaire : 2545 € brut/mois (primes AS incluses) + dimanches / fériés + reprise d'ancienneté Programmation : - Périodes de travail de 12 heures - Périodes de travail de 8 heures - Travail en journée - Travail les jours fériés Expérience: - Aide à la personne: 1 an (Optionnel) Permis/certificat: - Diplôme Aide-soignant(e) (Exigé)
L'EHPAD Saint-Jacques recrute un Infirmier/Infirmière sur sa structure de Grenade (165 résidents). La composition de l'équipe IDE est de 4 par jour du lundi au vendredi et de 3 le week-end et les jours fériés. Poste de jour (horaire 7H-19H), 1 week-end travaillé toutes les 3 semaines. Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (d'Aides-soignantes, Psychologue, APA, Cadres de Santé, médecin traitant). Salaire en fonction de l'expérience + prime dimanche et jour férié + Loi "Ségur de la Santé" Poste à pourvoir immédiatement, en CDD ou CDI, à temps plein ou temps partiel.
MISSIONS Sous la responsabilité du responsable du pôle ouvrages du centre d'exploitation de Grenade, l'apprenti réalise des travaux d'électricité et d'entretien des ouvrages d'eau et d'assainissement du territoire. MISSIONS PRINCIPALES 1/ Intervenir sur les installations électriques - Gérer les programmes de maintenance préventive des équipements électriques - Développer la mise en place d'équipements pour améliorer la connaissance et le fonctionnement des installations (pose de télésurveillance, d'analyseurs, de dispositif d'horodatage,.) jusqu'à intégration dans les armoires électriques et sur les systèmes de supervision (GTC et/ou local) - Assurer les opérations de dépannage, de maintenance préventive et curative sur les équipements électriques et électromécaniques, - Participer à l'élaboration et suivre l'exécution des commandes de produits et de matériels - 3/ Améliorer les installations - Travailler sur l'optimisation des procédés - Réaliser des travaux notamment dans le domaine électrique pour améliorer le fonctionnement des ouvrages (câblages électriques, remplacement de pompes, petits travaux hydrauliques, petits automatismes, .) 3/ Assurer l'ensemble des tâches nécessaires au maintien du fonctionnement des ouvrages - Surveiller, entretenir et nettoyer les ouvrages pour maintenir en tout point la continuité du service - Effectuer le suivi des équipements (renseigner les journaux de bord, analyser les temps de fonctionnement,.) - Gérer les opérations de maintenance électrique courante des équipements (visites techniques des ouvrages) - Assurer l'entretien des sites (nettoyage des armoires électriques .) 4/ Appliquer les mesures d'hygiène et de sécurité - Relayer l'information interne des dysfonctionnements - Appliquer les procédures de mise en sécurité des tâches - Porter ses EPI - Vérifier la conformité de son matériel - Sécuriser le lieu d'intervention - Garantir le bon usage du matériel et assurer son entretien
Vous travaillerez au sein d'un EHPAD public accueillant 98 résidents et un accueil de jour. Votre mission sera d'accompagner les résidents dans leur adaptation à leur lieu de vie pour leurs activités quotidiennes et à leur appareillage. Vous travaillerez en collaboration avec les kinés pour la rééducation des résidents. Le rôle de l'ergothérapie en gériatrie est de maintenir les activités de la vie journalière et la prévention des complications liées aux pathologies du grand âge. Vous serez en charge du parc matériel de l'établissement (fauteuils roulants, déambulateurs...). Nous proposons un temps complet ou un temps partiel. Horaire 9h30-17h30 Contrat de 3 mois renouvelable sur une longue période
L'EHPAD Saint Jacques de Grenade recrute un(e) psychologue à temps complet selon la quotité de travail suivante : Missions principales : Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions curatives et préventives, dans le but de promouvoir l'autonomie de la personnalité ; Collaborer aux projets de soins, tant sur le plan individuel institutionnel. - Participation aux réunions pluridisciplinaire, et soutien aux équipes ; - Pratique d'entretiens individuels ou collectifs ; - Rencontres et dialogue avec les familles ; - Réalisation de bilans psychologiques et de test psychométriques ; - Élaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un résident ou bénéficiaire ; - Relais et orientation vers des ressources extérieures ; - Actions de formation en interne ; Son rôle auprès des : - résidents : participer à l'amélioration de la qualité de vie des personnes âgées accueillies en promouvant leur intégration, leur autonomie psychique et leur identité - familles : aider les familles à l'aménagement (ou au réaménagement) du lien avec leur parent accueillie, les accompagner tout au long du séjour de leur parent - équipes : aider au développement d'une prise en soin et d'une prise en compte globale et personnalisée des résidents ; travailler à comprendre l'identité de chaque personne accueillie ; s'interroger sur le sens des comportements. DESS ou Master 2 en psychologie gérontologique Recrutement immédiat Type d'emploi : CDD dans un premier temps Expérience: - En gériatrie : 5 ans (Souhaité) Salaire : reprise de l'ancienneté
Nous cherchons des infirmiers et infirmières, à temps partiel pour rejoindre notre équipe d'infirmières, avec une prise de poste dès que possible. En collaboration avec le cadre et le médecin coordinateur de la structure, les missions principales du poste sont centrées sur l'amélioration de l'état de santé, le maintien de l'autonomie, tout en prodiguant les soins correspondant aux besoins de chacun des résidents. Ainsi l'infirmier/ère gère : la réalisation des soins, la distribution des médicaments et la gestion des rendez-vous médicaux. Il/Elle est en lien avec l'ensemble de l'équipe de soins ainsi que l'équipe paramédicale (psychologue, ergothérapeute, kiné...). Il/Elle participe aux transmissions orales, aux réunions d'équipe et inter-équipes ainsi qu'à des formations régulières. Vous travaillez sur une amplitude horaire de 07h00 à 19h00 et 1 week-end/3. Salaire selon la grille indiciaire de la fonction hospitalière, prime SEGUR et reprise d'ancienneté sur justificatif Nous rappelons que les règles de sécurité en matière d'hygiène et notamment les gestes barrière s'appliquent dans toutes les entreprises. Les candidatures sont examinées immédiatement ! CDD renouvelable en fonction des besoins de la structure. Venez rejoindre notre équipe !
Description de l'entreprise La vocation de Veolia - Activité Eau Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. L'entité Eau assure la maîtrise, le traitement et le suivi de la qualité de l'eau à toutes les étapes du cycle de l'eau. L'innovation, l'efficacité, le sens du client et l'engagement sociétal sont nos forces et l'une des clés de succès de notre Groupe. Rejoignez nous au sein de la Région Sud Ouest et faites partie de nos 160 000 Ressourceurs ! Description du poste Sous la responsabilité du chef de chantier et du maître d'apprentissage qui sauront vous transmettre tous leurs savoirs vous apprendrez le métier de canalisateur et obtiendrez un diplôme reconnu dans la profession. Vos principales missions seront : Réaliser des branchements sur les réseaux d'eau ainsi que des fuites en cas d'urgence. Terrasser pour la préparation des branchements des réseaux d'eau Réaliser des travaux de maçonnerie sur des ouvrages Lire et analyser un dossier de chantier Entretenir les véhicules Réaliser des comptes rendus d'interventions sur un support informatique Mettre en oeuvre les mesures nécessaires pour garantir votre sécurité et celle des autres A PROPOS DE LA FORMATION ? Vous intégrerez un cursus professionnalisant menant à un titre professionnel d'Agent Réseau Canalisateur (équivalent Bac pro) au sein du CFA Innovista à TOULOUSE (31) où vous résiderez environ une semaine toutes les 4 semaines (frais hébergement et transport à charge entreprise). Durée du parcours d'alternance 13 mois. Qualifications ET VOUS ? Vous êtes rigoureux(se) et avez le souci du respect des procédures ainsi que des consignes de sécurité. Vous êtes titulaire du permis B. Informations supplémentaires Vous bénéficiez de : - 36 jours de congés payés ouvrés - Une mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur - Rémunération sur 13,5 mois - Un accès au CSE d'entreprise au bout de 3 mois d'ancienneté. - Avantages sociaux, incluant des chèques vacances, des tickets restaurants, une indemnité eau, ainsi qu'un dispositif d'intéressement/participation. - Épargne salariale pour préparer votre avenir et bénéficier de la croissance du Groupe. - Opportunités d'évolution et de mobilité : Un parcours de carrière dynamique et des perspectives de développement au sein d'un groupe international reconnu. Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l'eau et fortement impliqué dans la vie locale. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
Offre d'emploi : Référent(e) Technique - Micro-crèche (CDI - 35h) Lieu : Pompignan (82) Temps de travail : 35h/semaine dont 14h consacrées à des tâches administratives Date de prise de poste souhaitée : Septembre 2025 À propos de nous Notre micro-crèche située à Pompignan accueille chaque jour un petit groupe d'enfants dans un environnement bienveillant, respectueux du rythme de chacun. Nous plaçons la qualité éducative, le travail d'équipe et le lien avec les familles au cœur de notre projet. Dans ce cadre, nous recrutons un(e) référent(e) technique, garant(e) de la qualité pédagogique, du bon fonctionnement de la structure et du respect du cadre réglementaire. Missions principales Pôle accompagnement et encadrement (21h/semaine) - Encadrer l'équipe au quotidien - Accompagner l'enfant dans ses besoins fondamentaux et son développement global - Garantir un cadre sécurisant, éducatif et stimulant - Observer, réguler et ajuster les pratiques professionnelles Pôle administratif et technique (14h/semaine) - Suivi des dossiers enfants et familles - Gestion du personnel (planning, remplacements.) - Lien avec les institutions (CAF, PMI, mairie, etc.) - Participation au suivi budgétaire, à la gestion RH et au projet pédagogique - Veille réglementaire Profil recherché - Diplôme requis : Éducateur(trice) de Jeunes Enfants (EJE), Infirmier(ère) ou Puériculteur(trice) - Qualités attendues : sens de l'organisation, posture bienveillante, esprit d'équipe, autonomie, rigueur administrative
Notre entreprise familiale crée en 1986 dont le siège est à Plaisance du Touch (31), recherche pour un de ses clients situé à POMPIGNAN (82) une personne (H/F) motivée et rigoureuse pour l'entretien courant d'une maison, à raison de 2 heures par semaine. Vous aurez pour mission d'entretenir la maison, aspiration et lavage des sols, nettoyage des blocs sanitaires, entretien de la cuisine (y compris plans de travail et crédence, etc..). Profil recherché : - Expérience de 6 mois exigée - Maîtrise de la langue française - Sens du détail, autonomie et rigueur Salaire selon Convention Collectives des entreprises de propreté
Entreprise de nettoyage créée en 1986, entreprise à taille humaine, proche de ses agents & clients.
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la direction et en lien avec les référents de secteur et l'assistante administrative et RH, vous interviendrez depuis le siège de l'entreprise : Organisation et coordination des interventions • Planifier et ajuster les interventions à domicile en fonction des besoins des bénéficiaires • Encadrer et accompagner les intervenants sur le terrain • Assurer la continuité des prestations et organiser les remplacements • Présenter les intervenants aux bénéficiaires lors des premières interventions • Collaborer avec les référents de secteur pour garantir un service de qualité Évaluation des besoins & suivi des bénéficiaires • Évaluer les besoins, informer les usagers sur les aides disponibles et le coût des prestations • Assurer le suivi des bénéficiaires et ajuster les actions si nécessaire • Valider les modalités d'intervention avec les bénéficiaires et/ou les intervenants Gestion administrative & relation clients • Constituer et mettre à jour les dossiers des bénéficiaires • Rédiger des devis et gérer les notifications de prise en charge • Veiller à la conformité des prestations avec les exigences réglementaires et internes Gestion RH & animation d'équipe • Vérifier l'adéquation entre le niveau de compétence des intervenants et les besoins des bénéficiaires • Transmettre les éléments de paie et gérer les absences en lien avec l'équipe RH • Organiser et animer des réunions d'équipe pour partager les bonnes pratiques Suivi qualité & amélioration continue • Vérifier l'adéquation entre les prestations et les besoins des bénéficiaires • Analyser les retours clients et ajuster les interventions si nécessaire • Participer à l'amélioration des procédures internes et à la vie associative • Veiller au respect des règles de sécurité, des horaires et des procédures qualité • Coordonner les activités avec les autres coordinateurs et partenaires • Participer aux réunions et assurer le reporting à la hiérarchie PROFIL RECHERCHÉ : Formation : Bac +2 à Bac +5 dans le domaine social, médico-social (BTS SP3S, BTS ESF, Diplôme d'État d'ASS, Licence pro, DEI) Expérience : 5 à 10 d'expériences Une expérience dans le secteur social, médico-social ou des services à la personne est un atout Compétences techniques • Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, logiciels de gestion) • Connaissances en droit du travail et droit de la famille • Capacité à analyser et organiser les plannings avec efficacité • Compétences en management et gestion des ressources humaines • Capacité à établir et entretenir un réseau de partenaires Compétences personnelles • Organisation et rigueur – Gestion des priorités avec méthode • Aisance relationnelle & diplomatie – Communication efficace avec tous les interlocuteurs • Leadership & esprit d'équipe – Capacité à animer et encadrer une équipe • Autonomie & réactivité – Savoir gérer les imprévus • Sens de l'écoute & empathie – Prendre en compte les besoins des bénéficiaires et des collaborateurs
Apports, cabinet de recrutement spécialisé, accompagne les entreprises depuis 1987 dans leurs projets de recrutement. Forts de plus de 37 ans d'expertise, nous identifions et attirons les talents en parfaite adéquation avec les besoins spécifiques de nos clients. Nous recrutons pour l'un de nos clients, un acteur reconnu du secteur des services à la personne, un(e) Responsable de Secteur (H/F).
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + prime annuelle + participation/intéressement + mutuelle, ainsi que de 5% de remise sur vos achats (voir conditions en magasin). Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Brainfield, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients un(e) secrétaire médical(e) pour un laboratoire d'analyses médicales. Vos missions principales : - Accueil physique des patients et visiteurs - Accueil téléphonique : gestions des appels entrants - Enregistrer les dossiers patients dans le système informatique - Rédiger et classer les documents administratifs liés aux analyses - Gestion des formalités adminsitratives SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Vous recherchez un nouveau job dans l'alimentaire ? Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer un commerce au quotidien ? Vous avez le sens du service à la clientèle ? Alors rejoignez-nous ! Au sein de votre nouvelle équipe, votre présence et votre efficacité font du passage en caisse un moment plaisant pour vos clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles, avec le sourire... et avec l'envie de revenir. En un mot, vous offrez le service que vous souhaiteriez avoir en venant chez nous et bientôt chez vous ! Vous aimez la polyvalence ? Parfait : vos missions englobent des fonctions de mise en rayon, d'implantation, d'affichage prix lorsque vous ne serez pas en caisse. Vous serez la force mobile de notre point de vente ! Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et l'envie de devenir un véritable ambassadeur des Mousquetaires ! Vous savez allier méthode, rigueur, bonne connaissance de nos produits et fortes qualités relationnelles - et bien ce job est pour vous ! Une première expérience sur un poste équivalent serait un plus Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Vous recherchez un nouveau job dans l'alimentaire ? Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer un commerce au quotidien ? Vous avez le sens du service à la clientèle ? Alors rejoignez-nous ! Au sein de votre nouvelle équipe, votre présence et votre efficacité font du passage au drive un moment plaisant pour vos clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles, avec le sourire... et avec l'envie de revenir. Vos missions sont diversifiées : Participe au développement du CA et à la réalisation des objectifs de son secteur - Il a également des missions plus opérationnelles telles que : Préparer les commandes clients Veiller à la qualité des produits livrés aux clients et les informe des produits manquants Adopte l'attitude commerciale envers les clients. Vous animez une équipe de 2 collaborateurs. Une organisation du temps de travail qui permet d'avoir un équilibre vie professionnelle vie personnelle (temps de travail majoritairement sur demi-journées) - 36,75 heures Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et l'envie de devenir un véritable ambassadeur des Mousquetaires ! Vous savez allier méthode, rigueur, bonne connaissance de nos produits et fortes qualités relationnelles - et bien ce job est pour vous ! Une première expérience en tant que responsable est indispensable. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Votre mission principale : Accompagner les clients avec le sourire Vous recueillez les demandes et prenez en compte les réclamations des clients afin d'améliorer la qualité du service et de l'offre commerciale. Accueil et information auprès des clients Mise en avant des services Carte U Fidélisation de la clientèle Partage de l'esprit Commerçants autrement Prise en charge des appels téléphoniques appels micro Gestion des retours clients (articles) Gestion du service Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques...). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte d'accueil suivez le lien -> https: urlr.me BbYzk Contrat : CDI Temps plein Service : Caisse Accueil Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Toujours souriant, votre bonne humeur qui fait toute la différencePolyvalent, vous gérez plusieurs tâches simultanémentDynamique, vous avez le sens du commerce et l'esprit d'équipePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + prime annuelle + mutuelle, ainsi que de 5% de remise sur vos achats (voir conditions en magasin). Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement pour devenir manager de rayon. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste :***Remise et collecte de courriers et colis en véhicule léger***Développement de relation client***Trier le courrier et les colis***Suivi des procédures Description du profil : - Disponibilité sur le long terme - Rigueur, ponctualité et autonomie - Sens de l'orientation et facultés de mémorisation pour mener à bien vos missions - Esprit d'équipe - Qualités relationnelles et sens du service - Première expérience en distribution ou livraison appréciée - Conditions d'exercice : port et déplacement de charges Type de contrat : Intérim Durée : Poste à pourvoir dés que possible Permis B obligatoire de 2 ans Formation au hayon assurée Horaires : du lundi au samedi :9H-16H15 avec 45minutes de pause méridienne, du lundi au samedi et 1 mardi sur 2 de repos Salaire : 11.65€ BRUT+PRIMES Rémunération Et Avantages :***Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET 5%***Acompte de paye à la semaine si besoin,***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)
Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! Accueil et information auprès des clients Mise en avant des services Carte U Fidélisation de la clientèle Partage de l'esprit Commerçants autrement Enregistrement et encaissement des achats Maintien de l'ordre à la caisseContrat étudiant de 3H ou 3H75 hebdomadaires (travail du dimanche). Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques...). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https: urlr.me bRDFy Contrat : CDI Temps partiel Service : Caisse Accueil Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différenceRapide et précis, pour un passage en caisse de qualitéRigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journéePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client (minimum 1 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Votre mission principale : Guidez votre équipe vers l'excellence de la satisfaction client Vous orchestrez les compétences et les savoir-faire de vos collaborateurs ! Votre vision stratégique et votre sens aigu de la relation client sont des atouts clés pour faire rayonner la qualité de nos produits et de notre commerce responsable. Supervision complète des opérations du rayon pour garantir la satisfaction clientsAccueil et conseil clientGestion commerciale Merchandising Promotions Gestion des stocks Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayonAnalyse des résultats et mise en uvre de plan d'actionManagement de l'équipe Formation régulière Planning adapté à l'activité commercialeRespect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Respect de la règlementation Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous avez la volonté d'apprendre et de développer votre expertise. a tombe bien, chez U nous vous offrons l'opportunité de vous épanouir au sein d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon département LS suivez le lien -> https: urlr.me W6Hcm Contrat : CDI Temps plein Service : Manager de rayon Expérience : Au moins 2 ans d'expérience Niveau d'étude : BTS, Bac+2 Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Sociable, vous avez à c ur des relations de proximité et de qualitéForce de proposition, vous ne manquez pas d'idées pour développer l'activité de votre rayonManager dans l'âme, vous donnez le LA pour traduire au quotidien les valeurs humaines du magasinPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez... Encourager votre équipe à progresser et se dépasserConstruire une vraie relation de confiance avec la clientèleGrandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceMobilité interne au sein du magasin Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Une entreprise fondée en 2000 et présidée par Jean Pierre CHARRAT. Experts dans l'ajustage de précision, l'ébavurage et le parachèvement de pièces destinées à l'industrie aéronautique nous sommes forts d'un savoir faire de plus de 20 ans d'expérience. Un engagement et des valeurs basés sur l'humain, l'excellence et l'écoute client. Un positionnement géographique au cœur de l'écosystème aéronautique régional. Nos infrastructures localisées à 30km au nord de Toulouse nous permettent une réactivité maximale, sur l'axe Toulouse / Bordeaux. Ebavurage et parachèvement de pièces métalliques en sortie d'usinage destinées au secteur aéronautique. Lecture de plans et fiches techniques Autocontrôle visuel et tactile afin de détecter des défauts éventuels Utilisation d'outillage manuels (fraises, limes,...) Remplissage et pointage des ordres de fabrication Faire preuve de dextérité, d'habileté manuelle et de minutie dans son travail. Avoir un bon relationnel, savoir travailler en équipe. Travailler avec méthode, rigueur et concentration. Veillez à la propreté, au rangement du poste de travail. Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité (port des EPI).
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. DOMINO RH recrute pour un de ses clients un(e) manager de rayon (H/F), situé à Saint-Paul-sur-Save (31530). Vos missions : - Gérer et animer le rayon de manière autonome - Manager une équipe (planning, répartition des tâches, accompagnement au quotidien) - Définir des objectifs individuels et collectifs, et suivre leur atteinte - Garantir la bonne gestion des stocks et des approvisionnements - Veiller à l'implantation des produits, au respect du merchandising et à l'attractivité du rayon - Participer aux commandes et entretenir la relation avec les fournisseurs - Superviser les inventaires et la gestion des démarques - Mettre en oeuvre les opérations commerciales et promotions définies par le magasin - Suivre la performance du rayon (chiffre d'affaires, marge, rotation des produits) - Garantir un excellent service client et contribuer à la fidélisation de la clientèle - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché : Le manager de rayon doit faire preuve de charisme, de leadership et de diplomatie pour animer et coordonner efficacement son équipe. Il interagit avec divers interlocuteurs : collaborateurs, clients, fournisseurs et direction. Doté d'un véritable sens du commerce et d'un esprit de challenge, il sait fixer et atteindre des objectifs ambitieux. Il doit également savoir gérer la pression et s'adapter rapidement aux imprévus du quotidien, tout en garantissant la satisfaction client et la performance commerciale de son rayon.
Description du poste : Lynx RH cabinet de recrutement spécialisé recrute pour le compte d'un supermarché reconnu pour la qualité de son service client et son ancrage local. Dans le cadre de son développement, notre client recherche un employé commercial polyvalent pour son rayon frais (produits laitiers, charcuterie, traiteur, etc.). Vos missions Sous la responsabilité du chef de rayon, vous serez en charge de :***Assurer la mise en rayon des produits frais dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire * Garantir la rotation des produits (gestion des DLC) * Veiller à l'attractivité du rayon et à la bonne tenue des linéaires * Accueillir, renseigner et conseiller la clientèle * Participer aux inventaires et au réassort Description du profil : Pré-requis Dynamisme, rigueur et ponctualité Connaissance des règles HACCP (un plus) Profil recherché Expérience en grande distribution ou en vente alimentaire souhaitée Sens du commerce et goût du travail en équipe Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. DOMINO RH recrute pour un de ses clients un employé(e) polyvalent, situé à Saint-Paul-sur-Save (31530). Missions principales : - Participer aux opérations de mise en rayon et assurer la bonne présentation des produits - Gérer les réassorts et veiller à la disponibilité des marchandises en rayon - Assurer l'accueil, l'information et le service à la clientèle - Contribuer à la bonne tenue des stocks et signaler les ruptures - Participer à l'entretien général de l'espace de vente - Appliquer les consignes de sécurité et les procédures internes Conditions : Rémunération : Salaire suivant expérience à négocier lors de l'entretien en magasin Profil recherché : -Expérience professionnelle de 2 à 3 ans dans la grande distribution ou la vente -Polyvalence en mise en rayon, caisse, gestion de stock ou accueil client -Maîtrise des outils de base en bureautique ou en caisse informatisée -Bon sens du relationnel et goût pour le travail en équipe -Rigueur et respect des procédures -Sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités -Réactivité face aux imprévus -Curiosité et envie d'apprendre au sein d'un environnement dynamique
DOMINO RH recrute pour un de ses clients un employé(e) polyvalent, situé à Saint-Paul-sur-Save (31530). Missions principales : - Participer aux opérations de mise en rayon et assurer la bonne présentation des produits - Gérer les réassorts et veiller à la disponibilité des marchandises en rayon - Assurer l'accueil, l'information et le service à la clientèle - Contribuer à la bonne tenue des stocks et signaler les ruptures - Participer à l'entretien général de l'espace de vente - Appliquer les consignes de sécurité et les procédures internes Conditions : Rémunération : Salaire suivant expérience à négocier lors de l'entretien en magasin Profil recherché : -Expérience professionnelle de 2 à 3 ans dans la grande distribution ou la vente -Polyvalence en mise en rayon, caisse, gestion de stock ou accueil client -Maîtrise des outils de base en bureautique ou en caisse informatisée -Bon sens du relationnel et goût pour le travail en équipe -Rigueur et respect des procédures -Sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités -Réactivité face aux imprévus -Curiosité et envie d'apprendre au sein d'un environnement dynamique
Votre mission principale : Guider les clients dans leur sélection de produits gourmets Votre rayon est votre aire d'expression. Les saveurs de vos produits n'ont aucun secret pour vous, vous les mettez en valeur pour les rendre irrésistibles tout au long de la journée ! Vente et conseil aux clients Information sur les offres spéciales et les engagements U Fidélisation de la clientèleMerchandising et mise en valeur du rayonSuivi des stocks et approvisionnementRespect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, chaque idée et proposition des collaborateurs sont écoutées et valorisées, permettant ainsi à chacun de contribuer activement à notre réussite collective. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boulanger suivez le lien -> https: urlr.me bvcfDJ Contrat : CDI Temps plein Service : Vente alimentaire Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Adepte du service client, vous appréciez leur offrir des conseils personnalisésRigoureux avec la réglementation et la sécurité alimentaireAdepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrerPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + prime annuelle + mutuelle, ainsi que de 5% de remise sur vos achats (voir conditions en magasin). Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération + prime annuelle + participation intéressement + mutuelle, ainsi que de 5% de remise sur vos achats (voir conditions en magasin). Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
La proximité, la responsabilité et la solidarité sont des valeurs qui vous correspondent ? Alors la suite peut vous intéresser ! Aujourd'hui, nous recrutons un Chargé(e) de Clientèle Particuliers Renfort pour notre agence de GRENADE (3) en CDI. ? Vos missions ? - Conseiller nos sociétaires et les accompagner dans la réalisation de leurs projets en leur proposant des solutions d'assurances adaptées à leurs besoins- Découvrir un client, proposer, conseiller, argumenter, négocier et conclure des ventes feront partie de votre quotidien- Si votre priorité est d'assurer le suivi de votre portefeuille de sociétaires avec lesquels vous entretenez une relation privilégiée, nous vous proposons de laisser place à votre créativitvotre goût du challenge, et à votre talent pour promouvoir Groupama auprès de nouveaux sociétaires. ? Les + du métier ? - une formation complète de 6 mois, alternant théorie et pratique, pour vous accompagner, vous aider au mieux à atteindre vos objectifs, et vous dépasser.- la panoplie complète du parfait nomade (ordinateur et téléphone portablesUne part variable déplafonnée et proportionnelle à vos résultats qui vient s'ajouter à votre rémunération fixe pour récompenser vos efforts.- Une prime d'intéressement / participation liée aux résultats de l'entreprise- Une mutuelle avantageuse avec une prise en charge partielle par votre employeur- Des titres restaurant- De nombreux avantages CE- 21 jours RTT en plus de vos congés payés ? Les étapes du processus de recrutement ? 1 - un entretien vidéo différé qui nous permettra de mieux comprendre votre expérience et vos motivations2 - la réalisation en ligne d'un questionnaire de personnalité3 - un entretien avec un(e) chargé(e) de recrutement (RH) et vos futurs managers Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure Groupama ?Postulez dès maintenant, nous vous attendons !
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.Vous bénéficiez d'une rémunération + prime annuelle + mutuelle, ainsi que de 5% de remise sur vos achats (voir conditions en magasin). Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Aujourd'hui, PROFILAGE INTERIM, recherche pour l'un de ses clients :***1 AGENT DE QUAI (H/F) CACES 1 et 3***Prise de poste : 82 - GRISOLLES***Horaires : après-midi de 13H à 21H du lundi au vendredi***Votre mission :***- Vous serez en charge du chargement et du déchargement des camions. - Utilisation du CACES 1 ainsi que du 3. - Respect des règles et des consignes de sécurité. Description du profil : Profil :***Vous êtes titulaire des CACES 1 et 3 (documents à jour) et vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire.***Si vous êtes intéressé(e)s, merci de nous transmettre directement votre candidature par mail :***
Notre agence SAMSIC Emploi Aucamville recrute un(e) Assistant(e) d'agence (H/F) en CDI. Vos principales missions seront les suivantes: * Administratif: - Accueil téléphonique et physique des candidats, intérimaires, clients etc. - Etablissement des DPAE - Etablissement des contrats - Saisie des relevés d'heures - Gestion des acomptes - Facturation client - Etablissement des bulletins de paies - Etablissement des attestations diverses - Gestion des VM, AT, Mutuelle, etc - Gestion de la formation * Recrutement: - Prise en charge du Sourcing - Redactions d'annonces - Présélection téléphonique et en agence - Contrôle de références - Délégation et suivi chez les clients Connaissance ANAEL est un plus. Formations Souhaitées Bac+2 ou équivalent en Ressources Humaines Expérience en travail temporaire SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est une clinique située à FRONTON qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement reconnu, qui met l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, valorise les efforts individuels et offre un environnement propice à l'épanouissement professionnel pour contribuer ensemble à une meilleure santé. Quelles compétences serez-vous ravi(e) de mettre au service d'une clinique en tant qu'Aide-soignant(e) (F/H) ? En intégrant notre équipe, vous contribuerez au bien-être des patients en convalescence au sein de notre clinique - Assurer les soins d'hygiène et de confort des patients selon les protocoles établis - Collaborer efficacement avec l'équipe médicale pour le suivi quotidien des patients - Participer à l'amélioration continue des pratiques de soins au sein de l'établissement Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Vacation - Durée: 1/mois - Salaire: euros/heure Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) de jour, pour renforcer les équipes en service de convalescence. - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) requis - Capacité à travailler efficacement en équipe - Excellentes compétences en communication et empathie - Disponibilité pour des horaires de jour réguliers Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des Travaux Publics, en Intérim de 3 mois un conducteur d'engins de chantiers (H/F) pour des chantiers dans le 82/81/32/31. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur des Travaux Publics, reconnue pour son expertise et son professionnalisme. Avec une équipe dynamique et des projets variés, notre client offre un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement. En tant que conducteur d'engins de chantiers (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le bon déroulement des chantiers. Vos missions comprendront : - Conduire différents engins de chantiers tels que des pelleteuses, des compacteurs et des chargeuses. - Réaliser des travaux de terrassement, de nivellement et de déblaiement. - Respecter les consignes de sécurité et veiller à la sécurité sur le chantier. - Effectuer la maintenance préventive des engins. - Lire et interpréter les plans de chantier. -Effectuer des tâches de manoeuvre au sol pour aider les équipes de maçons selon les besoins Description du profil : Profil : - Vous avez une expérience d'au moins 1 an en tant que conducteur d'engins de chantiers. - Vous êtes rigoureux et précis dans votre travail. - Vous avez la capacité de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie et d'initiative. Compétences comportementales : - Respect des consignes de sécurité - Rigueur et précision - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et initiative Compétences techniques : - Conduite d'engins de chantier - Maintenance préventive - Sécurité au travail - Lecture de plans Nous offrons : - Panier repas - Prime de transport Le salaire est à partir de 12,50 euros brut par heure. Le poste est à pourvoir dès que possible. Rejoignez notre client et participez à des projets passionnants dans le domaine des Travaux Publics ! Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et de faire partie d'une équipe dynamique et motivée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vitalis Médical TOULOUSE est votre partenaire privilégié pour le recrutement dans les secteurs paramédical, médical et social, proposant une gamme complète de contrats en CDD, CDI, vacation et intérim ! Vous cherchez un poste d'Aide-Soignant DE H/F au sein d'un SSIAD (Service de Soins Infirmiers à Domicile) sur le secteur de Grenade ? Vous êtes disponible pour une mission estivale et souhaitez intégrer une équipe stable et bienveillante ? Cette offre est faite pour vous ! ? Période : du 01/08/2025 au 15/08/2025? Horaires coupés :Matin : 7h30 - 12h (7 tournées)Soir : 16h30 - 20h (ou jusqu'à 19h30/20h selon les besoins - 2 tournées)Possibilité d'assurer uniquement les matinées selon le roulement. Vous rejoindrez une équipe stable de 9 aides-soignants H/F, avec une ambiance d'entraide et de bienveillance. Roulement sur 15 jours, organisation anticipée.Travail à domicile (soins de nursing, accompagnement, prévention). Avantages:Voiture de service + blouse + téléphone professionnelPrise en charge des déplacements selon les tournées.Temps de déplacement compris dans le temps de travail (environ 30 min à 1h chez chaque patient).Qualité des soins privilégiée. Ne perdez pas de temps ! Contactez Vitalis Médical Toulouse dès maintenant ! Olivia, Marie et Anthony, nos consultants spécialisés dans le recrutement paramédical, sont là pour vous accompagner :? Sur rendez-vous du lundi au vendredi à l'agence Vitalis Médical Toulouse, 10 place Firmin Pons, 31772 COLOMIERS? En visioconférence sur rendez-vous? Par téléphone ou Travaillons ensemble pour une collaboration durable et de qualité au service de l'Humain ! Vos missionsRéaliser des soins d'hygiène et de confort au domicile des patients (toilettes, habillage, prévention des escarres, aide à la mobilisation).Assurer l'accompagnement des patients dans les gestes de la vie quotidienne en respectant leur autonomie et leur projet de soins.Effectuer les transmissions d'informations à l'équipe IDEC (Infirmier(ère) Coordinateur(trice)) pour garantir la continuité des soins.Veiller à la qualité de la prise en charge des patients, en adaptant vos interventions à leurs besoins spécifiques.Participer aux soins relationnels, en établissant un climat de confiance et d'écoute avec les patients et leurs familles.Assurer la bonne utilisation et l'entretien du matériel mis à disposition (voiture de service, téléphone professionnel, équipements de soins).Travailler en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire dans un esprit d'entraide et de bienveillance.Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans le cadre des soins à domicile. Pré-requisDiplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) obligatoire.Expérience en soins à domicile appréciée, mais débutant(e)s motivé(e)s accepté(e)s. Profil recherchéVous aimez prendre soin des autres et vous savez instaurer une relation de confiance et de bienveillance avec les personnes accompagnées.Vous êtes reconnu(e) pour votre écoute, votre empathie et votre capacité à rassurer dans les situations sensibles.Autonome, vous savez aussi travailler en équipe et appréciez les échanges avec vos collègues pour garantir une prise en charge de qualité.Vous faites preuve de rigueur et de sérieux dans vos interventions, tout en restant discret(e) et respectueux(se) de l'intimité des personnes. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps partielSalaire : 13.55 € par heure
Vitalis Médical TOULOUSE est votre partenaire privilégié pour le recrutement dans les secteurs paramédical, médical et social, proposant une gamme complète de contrats en CDD, CDI, vacation et intérim ! Vous êtes Aide-Soignant DE H/F et cherchez une mission estivale au sein d'un SSIAD à Grenade ? Vous souhaitez intégrer une équipe stable et bienveillante ? Cette offre est pour vous ! ? Période : 01/08/2025 au 15/08/2025? Horaires coupés : Matin : 7h30 - 12h (7 tournées) Soir : 16h30 - 20h (jusqu'à 19h30/20h selon les besoins - 2 tournées) Possibilité de faire uniquement les matinées selon le roulement.Vous rejoindrez une équipe de 9 aides-soignantes, avec un planning organisé sur 15 jours. Interventions à domicile : soins de nursing, accompagnement, prévention. Avantages :Voiture de service, blouse, téléphone proDéplacements pris en chargeTemps de déplacement comptabilisé (30 min à 1h par patient)Soins de qualité au cœur de nos priorités ? Contactez Vitalis Médical Toulouse : Agence : 10 place Firmin Pons, 31772 COLOMIERS ? Visioconférence sur RDV ? / Nos consultants Olivia, Marie et Anthony vous accompagnent. Ensemble, construisons une collaboration humaine et durable ! Vos missionsAssurer les soins d'hygiène et de confort des patients à domicile, en respectant leur dignité et leurs habitudes de vie.Participer à la mobilisation et à l'accompagnement des patients pour prévenir les complications liées à l'immobilité.Observer l'état général des patients et signaler toute anomalie à l'infirmier coordinateur ou à l'équipe médicale.Favoriser l'autonomie des patients dans les activités quotidiennes, en adaptant l'aide apportée selon leurs capacités.Participer à la mise en place et au suivi des protocoles de soins et de prévention spécifiques au domicile.Maintenir un environnement propre et sécurisé, en veillant à l'entretien du matériel utilisé lors des interventions.Collaborer avec les familles et les proches pour assurer un accompagnement global et respectueux des patients.Contribuer au lien entre les patients et les différents professionnels de santé en transmettant les informations utiles au suivi.Respecter et appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et de confidentialité dans toutes les interventions. Pré-requisDiplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) obligatoire.Expérience en soins à domicile appréciée, mais débutant(e)s motivé(e)s accepté(e)s. Profil recherchéVous aimez prendre soin des autres et vous savez instaurer une relation de confiance et de bienveillance avec les personnes accompagnées.Vous êtes reconnu(e) pour votre écoute, votre empathie et votre capacité à rassurer dans les situations sensibles.Autonome, vous savez aussi travailler en équipe et appréciez les échanges avec vos collègues pour garantir une prise en charge de qualité.Vous faites preuve de rigueur et de sérieux dans vos interventions, tout en restant discret(e) et respectueux(se) de l'intimité des personnes. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps partielSalaire : 13.55 € par heure
Entreprise spécialisée dans la métallurgie basée à Grisolles, nous recrutons un(e) Affûteur(se) sur Commande Numérique (CN). Missions principales : L'affûteur(se) CN réalise des opérations d'usinage afin de produire des outils conformément aux plans établis par le bureau d'études et aux ordres de fabrication transmis par le service ordonnancement. Il/elle est capable de mener à bien des opérations d'affûtage à l'aide des machines disponibles, et assure le contrôle qualité des pièces produites selon les procédures en vigueur. Le poste est placé sous la responsabilité du chef de secteur affûtage. Conditions : Rémunération selon profil Prime d'assiduité, 13e mois, participation Temps de travail : 39 heures hebdomadaires (horaires de journée ou en 2x8) Expérience en affûtage sur commande numérique appréciée Rigueur, autonomie et respect des consignes de sécurité Sens du travail en équipe
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 2 mois Temps de travail : Temps partiel Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...
Description du poste : En tant que Mannager de rayon Bazar Textile vous aurez pour mission de : Tenir le rayon Bazar Textile. Assurer les rendez-vous fournisseurs. Garantir la fraîcheur et la qualité irréprochable des produits. Participer au choix et à la commande des produits. Conseiller les clients. Mettre en valeur les produits en vitrine. Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire (HACCP). Description du profil : Profil recherché: Une première expérience sur un poste de manager en grande distribution serait un plus Méticuleux A l'écoute Informations complémentaires Démarrage dès que possible Salaire à définir selon profil et expérience Les avantages API CET intérimaire Salaire entre le 6 et le 8 chaque mois Accompte possible chaque semaine IFM et ICCP payés au mois
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un Tourneur Conventionnel (H/F) - CDI Nous recherchons pour l'un de nos clients, une entreprise spécialisée dans l'usinage de précision, un Tourneur Conventionnel (H/F). Forte de son expertise et de son parc machines performant, cette société travaille sur des pièces complexes à forte valeur ajoutée pour des secteurs exigeants tels que l'aéronautique, le spatial, la défense et le médical. Vous aurez pour missions :***Effectuer l'usinage de pièces unitaires et petites séries sur tours conventionnels * Interpréter et appliquer les plans techniques pour garantir la conformité des pièces * Régler et ajuster les paramètres de coupe pour optimiser la qualité et la précision des usinages * Assurer le contrôle qualité des pièces produites avec les instruments de métrologie (pied à coulisse, micromètre, comparateur.) * Réaliser l'entretien de premier niveau des équipements et veiller à leur bon fonctionnement * Participer à l'amélioration continue des processus d'usinage et d'organisation de l'atelier Description du profil :***Maîtrise de la lecture de plans et des techniques d'usinage * BTS productique / mécanique ou usinage * Connaissance des machines-outils LNX, DOOSA PUMA, MORI SEIKI, HURON serait un plus * Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe * Sens de la précision et engagement envers la qualité
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un bureau d'études en Ingénierie, un(e) Chargé d'études VRD. Le poste : Sous la responsabilité d'un Responsable de pôle, vous interviendrez sur des sujets de voirie, aménagements urbains et infrastructures, vous réalisez les missions suivantes : - Réaliser les études techniques et financières des affaires qui vous sont confiées, en respectant les conditions d'appel d'offres et/ou la demande client. - Participer au suivi des propositions et pouvez être amené(e) à réaliser les plans, des métrés ainsi que les schémas nécessaires à la réalisation des projets - Suivi de chantier - Conduite des projets d'aménagement urbain, infrastructures et VRD, - Pilotage de la production et la gestion des projeteurs, - Conception des projets (dimensionnement des réseaux, ouvrages extérieurs et routes selon les normes applicables), - Rédaction des pièces écrites et des dossiers de consultation des entreprises. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac+4 à +5 orienté Etudes ou Travaux Publics, et disposez d'une expérience idéalement dans les métiers des VRD ou des aménagements urbains. La maitrise de logiciels de conception AutoCAD est obligatoire. Vous avez de bonne aptitudes rédactionnelles, capacités d'analyse et de synthèse. Lieu : Grenade (31) Rémunération : de 40k€ à 45k€ brut annuel selon expérience
LTd
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans les céréales, un Agent de production H/F, vos missions : - Accueil des chauffeurs - Diriger les camions - Peser les camions - Veiller à ce que les camions vident correctement - Nettoyage des silos - Echantillonnage - Maîtrise de l'outils informatique car fichier à remplir sur google drive Moyen de locomotion indispensable car zone agricole non desservie par les transports en commun Du lundi au dimanche : amplitude de 8h à 21h Majoration du dimanche de 50% Modulation en 35h Salaire : SMIC Démarrage à partir du 18 Août, mission jusqu'à début septembre. Vous êtes doté d'un excellent savoir être et d'un fort dynamisme Vous avez une expérience de 1 an sur un poste similaire ou sur un poste d'agent de bascule
Description du poste : Le grutier est un technicien de chantier très qualifié dans la conduite et la manoeuvre d'engins de levage en hauteur ou très grande hauteur. Vos missions: - positionner et déployer la grue mobile sur le site d'intervention en analysant la spécificité du site et de la charge à lever. - piloter la grue en étant attentif à la nature du sol et des obstacles aériens, - vérifier son fonctionnement avant et après le levage. - contrôle le poids de chargement maximal de la grue dont vous aurez la responsabilité. Vous voulez en savoir plus ? Informations sur la mission : Site : Grisolles Durée du contrat : Missions intérim longue durée (à minima 3 mois). Horaires : Journée Taux horaire : à définir selon le profil + indemnités liées à l'intérim (indemnités de Fin de Mission + indemnité Compensatrice de Congés Payés) + Livret CET Actual à 12% Description du profil : Etes vous le/la futur(e) grutier que nous recherchons ? Voyons cela ensemble : - Vous avez une solide expérience de grutier mobile ? - Vous possédez le permis PL et votre CACES R483 ? - Vous êtes respectueux des procédures qualité et des normes de sécurité ? Et surtout:- Vous êtes doté d'un bon relationnel ? - Vous êtes polyvalent et sérieux ? Vous cochez presque toutes les cases ? Parfait. Il est temps de postuler. Candidatez directement à l'annonce ! Nous prendrons contact avec vous.
Nous recherchons un(e) cariste titulaire du CACES R489 catégorie 5 pour une mission de longue durée sur notre site logistique situé à Saint-Jory. Missions : Conduite de chariots élévateurs catégorie 5 Manutention de charges et de palettes Réapprovisionnement des zones de stockage Rangement, préparation de commandes Respect des consignes de sécurité et des procédures internes CACES 5 en cours de validité Expérience exigée sur chariot grande hauteur Sérieux(se), rigoureux(se) et autonome Disponible immédiatement
Description du poste : Sous la responsabilité du responsable d'exploitation, vous garantissez le bon fonctionnement quotidien d'une centrale à béton et encadrez une équipe d'environ 10 personnes (chauffeurs, conducteurs d'engins, manœuvres.). Vos missions principales : 1-Production & commandes Accueil des clients/fournisseurs, traitement des commandes et organisation des livraisons Lancement et suivi de la production (paramètres, essais, contrôle visuel) 2-Gestion des stocks et approvisionnements Organisation du plan de circulation sur site Conduite & supervision de la centrale Mise en route, surveillance des installations et maintenance de premier niveau Suivi des indicateurs, contrôle qualité et résolution des incidents techniques 3-Logistique & granulats Organisation des zones de stockage et gestion du matériel de manutention 4-Encadrement & sécurité Coordination de l'équipe, entretien du matériel Application rigoureuse des consignes de sécurité et sensibilisation aux EPI Conditions de travail : Travail en salle de pilotage et sur le terrain, interactions fréquentes avec les différents acteurs du site, utilisation d'outils manuels et engins motorisés. Description du profil : Ce poste exige une bonne connaissance des formulations de béton et des matériaux utilisés tels que les granulats et les adjuvants. Le respect des normes qualité et environnement constitue un élément clé de la fonction. Des compétences techniques en mécanique, en électricité et en métrologie sont également requises, tout comme la capacité à utiliser des logiciels de supervision et à piloter la centrale depuis la salle de commande. Le CACES R482 catégorie C1 et une habilitation électrique BS/BE Manœuvre seront des atouts non négligeables pour occuper ce poste. Au-delà des compétences techniques, ce rôle implique de réelles aptitudes relationnelles : il nécessite une posture de leadership, un sens affirmé de l'organisation, de la rigueur, ainsi qu'une grande réactivité. Le respect strict des consignes de sécurité est impératif, tout comme la capacité à travailler en équipe et à faire preuve de sens du service dans un environnement exigeant.
Description du poste : Lynx RH cabinet de recrutement spécialisé dans les domaines de l'informatique, fonctions supports et ingénierie recrute pour le compte d'un supermarché appartenant à une enseigne nationale reconnue pour la qualité de ses produits frais et son exigence en matière de satisfaction client un Chef de secteur H/F Dans le cadre d'un renforcement d'équipe, notre client recherche un Chef de Secteur pour le rayon frais, responsable de plusieurs sous-rayons : produits laitiers, charcuterie, traiteur, fromage, marée ou boucherie selon la configuration du magasin. Vos missions En tant que Chef de Secteur, vous serez garant de la performance commerciale, de l'organisation opérationnelle et du management de votre périmètre. Vos principales missions :***Piloter l'activité commerciale du secteur : développement du chiffre d'affaires, suivi des marges et des indicateurs de performance * Manager les équipes : encadrement, animation, montée en compétences, gestion des plannings * Garantir la bonne tenue des rayons : mise en avant produits, respect des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP), gestion des stocks et des commandes * Mettre en œuvre la politique commerciale de l'enseigne et assurer une veille concurrentielle * Participer à la dynamique de satisfaction client et à la fidélisation Description du profil : Pré-requis Maîtrise des règles HACCP et des techniques de gestion commerciale Force de proposition, autonomie et leadership Profil recherché Expérience significative en gestion de rayon(s) frais (minimum 2 à 3 ans), idéalement en tant que chef de rayon ou adjoint Bonnes compétences managériales et sens de l'organisation Goût prononcé pour le terrain, le produit et la satisfaction client Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
DOMINO RH recrute pour un de ses clients un(e) manager de rayon (H/F), situé à Saint-Paul-sur-Save (31530). Vos missions : - Gérer et animer le rayon de manière autonome - Manager une équipe (planning, répartition des tâches, accompagnement au quotidien) - Définir des objectifs individuels et collectifs, et suivre leur atteinte - Garantir la bonne gestion des stocks et des approvisionnements - Veiller à l'implantation des produits, au respect du merchandising et à l'attractivité du rayon - Participer aux commandes et entretenir la relation avec les fournisseurs - Superviser les inventaires et la gestion des démarques - Mettre en oeuvre les opérations commerciales et promotions définies par le magasin - Suivre la performance du rayon (chiffre d'affaires, marge, rotation des produits) - Garantir un excellent service client et contribuer à la fidélisation de la clientèle - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché : Le manager de rayon doit faire preuve de charisme, de leadership et de diplomatie pour animer et coordonner efficacement son équipe. Il interagit avec divers interlocuteurs : collaborateurs, clients, fournisseurs et direction. Doté d'un véritable sens du commerce et d'un esprit de challenge, il sait fixer et atteindre des objectifs ambitieux. Il doit également savoir gérer la pression et s'adapter rapidement aux imprévus du quotidien, tout en garantissant la satisfaction client et la performance commerciale de son rayon.
MISSION GÉNÉRALE : Le concepteur-vendeur est au cœur de la relation client. Il accueille, conseille et accompagne les clients dans la conception de leur projet de cuisine équipée, depuis l'identification de leurs besoins jusqu'à la vente finale. Il combine compétences commerciales et sens de l'agencement intérieur, avec pour objectif de satisfaire les attentes du client tout en contribuant au chiffre d'affaires du magasin. ACTIVITÉS ET RESPONSABILITÉS : 1. Accueil et conseil client : Accueillir les clients en showroom de manière professionnelle et chaleureuse. Identifier leurs besoins, goûts, contraintes techniques et budget. Conseiller sur l'aménagement, le design, les matériaux et les équipements électroménagers. Présenter le devis 2. Conception de projets : Réaliser des plans 3D personnalisés grâce à un logiciel de conception Winner. Élaborer des propositions techniques et esthétiques sur mesure. Présenter et argumenter les projets de façon convaincante. 3. Vente et suivi commercial : Établir les devis, négocier les conditions de vente et conclure la commande. Assurer le suivi du dossier client : commande, livraison, pose, SAV si besoin. Suivre les relances et transformer les prospects en clients. S'assurer de la satisfaction des clients 4. Participation à la vie du magasin : Contribuer à la tenue du showroom (propreté, mise en valeur des expositions). Participer aux réunions commerciales et actions promotionnelles. Proposer des implantations en magasin Si vous êtes dynamique, créatif(ve) et que vous souhaitez contribuer à transformer les espaces de vie de nos clients, rejoignez notre équipe ! Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 04/08/2025
ADRAR FORMATION recrute pour une entreprise partenaire, secteur ELECTRICITE GENERALE un futur(e) ELECTRICIEN BATIMENT/TERTIAIRE en ALTERNANCE, pour préparer un CAP ELECTRICIEN à partir de septembre 2025. 70% du temps, tu intégreras une entreprise à taille humaine (PME) et 30% du temps tu seras au CFA ADRAR ADRAR FORMATION. Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école. Le poste : Dans le cadre de votre formation en CAP Électricien ou EEB, vous intégrerez l'équipe de notre entreprise partenaire, spécialisées dans les installations électriques Bâtiment et tertiaires. Encadré(e) par un tuteur, vous participerez aux activités suivantes : - Installation des équipements électriques dans des bâtiments tertiaires (bureaux, restaurants, équipements sportifs, écoles, hôtels, centres commerciaux ...) - Installation d'équipement courants faibles - Remise aux normes - Mise en service Profil recherché : Ce poste est fait pour toi si? Tu veux préparer un CAP ELECTRICIEN ou un Titre professionnel en alternance avec ADRAR Formation, dès septembre 2025. Tu es sérieux, tu aimes travailler dans une équipe à taille humaine, et idéalement tu as déjà travaillé sur des chantiers ou missions en électricité. Et en bonus : tu as le en poche ! Ta motivation fera la différence ! Si tu veux nous rencontrer : On organise une Journée Portes ouvertes le jeudi 10 juillet 2025 de 13h30 à 18h à l'ADRAR au 2 rue Irène Joliot Curie,31520 RAMONVILLE ST AGNE. Tu peux venir accompagné, on te réservera le meilleur accueil ! L'ADRAR, c'est aussi des formations dans le domaine du BATIMENT, de l'AERONAUTIQUE, de la SANTE et du SOCIAL, du NUMERIQUE, du TERTIAIRE ...
ADRAR
En tant que Mannager de rayon Bazar Textile vous aurez pour mission de : Tenir le rayon Bazar Textile. Assurer les rendez-vous fournisseurs. Garantir la fraîcheur et la qualité irréprochable des produits. Participer au choix et à la commande des produits. Conseiller les clients. Mettre en valeur les produits en vitrine. Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire (HACCPbr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + prime annuelle + participation intéressement + mutuelle, ainsi que de 5% de remise sur vos achats (voir conditions en magasin). Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Description du poste : En tant que Vendeur Poissonnerie vous aurez pour mission de : Préparer et découper les poissons. Identifier la qualité des poissons reçus. Mettre en place l'étal. Servir et conseiller la clientèle. Description du profil : Profil recherché: Une première expérience sur un poste de poissonnier en grande distribution est demandée. Méticuleux A l'écoute Informations complémentaires Démarrage dès que possible Horaires d'après-midi Salaire à définir selon profil et expérience Les avantages API CET intérimaire Salaire entre le 6 et le 8 chaque mois Accompte possible chaque semaine IFM et ICCP payés au mois
Nous recherchons un conducteur de chargeur pour une mission au sein d'une gravière. Vous serez chargé du chargement des camions, de l'approvisionnement des installations et de l'entretien courant du matériel. Date de début : 14 juillet 2025 Durée : Mission longue Horaires : Du lundi au vendredi, 7h00-12h00 / 13h00-16h45 Lieu : Ondes (31) Conditions particulières : Pas de panier repas Pas d'indemnités de déplacement - CACES à jour indispensable - Expérience en conduite de chargeur souhaitée - Autonomie, rigueur, respect des consignes de sécurité
Description du poste : Aujourd'hui, PROFILAGE INTERIM, recherche pour l'un de ses clients :***1 CARISTE (H/F) CACES 3 et 5***Prise de poste : 82 - GRISOLLES***Horaires : en journée de 9h à 12h et de 14h à 18h***Votre mission :***Vous devrez décharger les palettes de containers. Respect des règles et des consignes de sécurité. Description du profil : Profil :***Vous êtes titulaire des CACES 3 et 5. Et vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire.***Si vous êtes intéressé(e)s, merci de nous transmettre directement votre candidature par mail :***
Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel stimulant où la précision et la qualité sont reconnues ? Notre client recrute un Monteur Ajusteur Confirmé (H/F/D) pour renforcer ses équipes. Le poste : Vous interviendrez sur l'assemblage, le montage et l'ajustage de pièces mécaniques dans le respect des procédures et des exigences de qualité. Les missions attendues du poste : - Lire et interpréter des plans techniques - Effectuer les opérations de montage, d'ajustage et d'assemblage de sous-ensembles mécaniques - Contrôler la conformité des pièces et des ensembles réalisés - Effectuer le réglage des équipements pour garantir leur bon fonctionnement - Repérer et corriger les défauts ou anomalies constatés lors des phases de montage - Respecter scrupuleusement les normes de sécurité et les procédures internesSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière dans la logistique ? Notre client recrute un Cariste Réappro CACES 5 (H/F/D) pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la performance de son entrepôt. Le poste : En tant que Cariste CACES 5, vous serez chargé de la manipulation et du stockage de marchandises à l'aide d'un chariot élévateur de catégorie 5, dans le respect des règles de sécurité et des procédures en vigueur. Les missions attendues pour ce poste : - Réceptionner et stocker les marchandises à l'aide du chariot CACES 5 sur une hauteur de 12m - Contrôler la conformité des marchandises entrantes - Gérer les emplacements de stockage en optimisant l'organisation de l'entrepôt - Veiller quotidiennement à la sécurité sur le site - Entretenir le matériel mis à dispositionSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Sous la responsabilité d'un chargé d'affaires, vous aurez pour mission de gérer la partie technique des projets en étroite collaboration avec les architectes et les bureaux d'études. Analyse des plans : charpente, couverture, bardage, etc., afin de quantifier les matériaux et estimer précisément les coûts pour la préparation des devis. Étude des cahiers des charges (CCTP) : identification des points spécifiques et des contraintes du projet. Visite de chantier : analyse sur site pour une estimation précise des besoins. Faisabilité : vérification des délais et des coûts pour assurer la réussite du projet. Consultation fournisseurs : sélection et contact des fournisseurs pour obtenir les disponibilités, délais et prix des matériaux. Préparation des devis : élaboration rigoureuse et précise des devis présentés au maître d'ouvrage.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
En tant que Boucher vous aurez pour mission de : Assurer la découpe précise et technique des produits. Réaliser des préparations bouchères variées et de haute qualité. Garantir la fraîcheur et la qualité irréprochable des produits. Participer au choix et à la commande des produits. Conseiller les clients. Mettre en valeur les produits en vitrine. Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire (HACCPbr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
En tant que Vendeur Poissonnerie vous aurez pour mission de : Préparer et découper les poissons. Identifier la qualité des poissons reçus. Mettre en place l'étal. Servir et conseiller la clientèlebr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
En tant que Mannager de rayon crèmerie en Fromage Libre Service vous aurez pour mission de : Tenir le rayon crèmerie Fromage Libre Service. Assurer les rendez-vous fournisseurs. Garantir la fraîcheur et la qualité irréprochable des produits. Participer au choix et à la commande des produits. Conseiller les clients. Mettre en valeur les produits en vitrine. Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire (HACCPbr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Vous recherchez un nouveau job dans l'alimentaire ? Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer un commerce au quotidien ? Vous avez le sens du service à la clientèle ? Alors rejoignez-nous ! Vous êtes professionnel(le) terrain, présentant une expérience de vendeur marée - Votre mission consiste à accueillir, renseigner et servir le client au sein de rayon nécessitant une vente assistée en surveillant la rotation et la qualité des produits. Vous effectuerez les ventes en utilisant les techniques de vente de l'accueil à la conclusion de la vente. Au sein de votre nouvelle équipe, votre présence et votre efficacité font du passage au rayon poissonnerie un moment plaisant pour vos clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles, avec le sourire... et avec l'envie de revenir. En un mot, vous offrez la qualité des bons produits et le service que vous souhaiteriez avoir en venant chez nous et bientôt chez vous !! Une organisation du temps de travail qui permet d'avoir un équilibre vie professionnelle vie personnelle : poste d'après midi 1 dimanche sur 2 Nous recherchons avant tout une personne avec une expérience dans le poste - ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et l'envie de devenir un véritable ambassadeur des Mousquetaires et plus particulièrement de notre magasin ! Vous savez allier méthode, rigueur, bonne connaissance de nos produits et fortes qualités relationnelles - l'assiduité et la ponctualité font partie de votre ADN - Et bien ce job est pour vous ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Vendeur poissonnerie après-midi - Saint paul sur save En tant que Vendeur Poissonnerie vous aurez pour mission de : Préparer et découper les poissons. Identifier la qualité des poissons reçus. Mettre en place l'étal. Servir et conseiller la clientèle. Profil recherché: Une première expérience sur un poste de poissonnier en grande distribution est demandée. Méticuleux A l'écoute Informations complémentaires Démarrage dès que possible Horaires d'après-midi Salaire à définir selon profil et expérience Les avantages API CET intérimaire Salaire entre le 6 et le 8 chaque mois Accompte possible chaque semaine IFM et ICCP payés au mois
API est un réseau de professionnels locaux et indépendants du secteur de l'intérim et du recrutement, qui s'est imposé en tant qu'acteur incontournable de l'emploi au sein de son territoire : l'Occitanie Les agences d'intérim et de recrutement API : Albi, Castres, Causse, Lauragais, Mazamet, Montauban, Revel, Toulouse, API, expert en ressources humaines, vous accompagne dans l'élaboration de votre projet professionnel et nos clients (PME, PMI, artisans.) font confianc
Manager de rayon crèmerie (yaourts) - Saint paul sur save En tant que Mannager de rayon crèmerie vous aurez pour mission de : Tenir le rayon crèmerie yaourts. Assurer les rendez-vous fournisseurs. Garantir la fraîcheur et la qualité irréprochable des produits. Participer au choix et à la commande des produits. Conseiller les clients. Mettre en valeur les produits en vitrine. Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire (HACCP). Profil recherché: Une première expérience sur un poste de manager en grande distribution serait un plus Méticuleux A l'écoute Informations complémentaires Démarrage dès que possible Salaire à définir selon profil et expérience Les avantages API CET intérimaire Salaire entre le 6 et le 8 chaque mois Accompte possible chaque semaine IFM et ICCP payés au mois
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, un(e) Chef de Projets VRD. Le poste : Sous la responsabilité d'un Directeur de Projets, vous êtes en charge de la conception de projets de réalisation de voiries, de réseau d'assainissement, de routes ou d'aménagement urbains. Vous aurez les responsabilités suivantes : - Rédaction des mémoires de réponse aux offres - Réalisation des dossiers de faisabilité technique, études préliminaires, AVP, PRO, DCE, diagnostic foncier - Rédaction des pièces techniques - Suivi des contrats, budgets et facturations du projet - Rédaction de documents de planification, reporting, avis techniques et rapports d'analyse - Vérification de l'avancée des travaux - Management des équipes de conception Profil recherché : De formation supérieure type Bac +4/+5 Génie Civil ou Travaux Publics ou diplôme Ingénieur ESTP, EIVP, INSA, vous justifiez d'une première expérience sur des missions similaires. La maitrise de logiciels de conception AutoCAD, Mensura ou similaire est un plus. Vous avez de bonne aptitudes rédactionnelles, capacités d'analyse et de synthèse. Vous êtes autonome, organisé(e) et réactif(ve). Lieu : Grenade (31) Rémunération : de 45k€ à 50k€ brut annuel selon expérience
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien du magasin, vous favoriserez le développement de vos compétences. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité !Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + prime annuelle + mutuelle, ainsi que de 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients Particuliers dans les domaines de la banque et l'assurance. Véritable partenaire de confiance, vous construisez vos relations en leur apportant conseils et accompagnement. Vous intervenez aux moments clés de leur vie pour les accompagner dans leurs projets à court ou long terme.Votre relationnel, votre qualité d'écoute et votre expertise seront vos meilleurs atouts pour garantir la satisfaction de vos clients et développer votre portefeuille. 3 raisons de nous rejoindre :Intégrer une entreprise 100% orientée vers la satisfaction de ses clients et qui agit pour la sociétéPartager notre vision que l'humain a de l'avenir et que la banque de demain se doit d'être inclusive.Progresser au sein d'une grande entreprise et d'un groupe international (Crédit Agricole) Vos missions :Apporter une réponse adaptée à chacun de vos clients grâce à une diversité de produits (crédit conso, immo, assurance etc.) et la construction d'une relation de confi...
Technicien itinerant Temps complet Description de l'entreprise Technivap, filiale du groupe Rentokil Initial , est une société experte en solutions d'hygiène de l'Air qui intervient auprès de clients tels que les cuisines professionnelles ou les industries. Nos priorités : Votre sécurité et la satisfaction client ! https://www.technivap.com/ Description du poste VOUS souhaitez: Tout sauf la routine ! Intégrer une équipe locale compétente et bienveillante Apprendre un métier diversifié et passion...
· Contrôler visuellement chaque pièce afin de détecter tout défaut cosmétique (binoculaire, endoscope.) · Contrôler dimensionnellement les pièces nécessiteuses à l'aide des moyens de contrôle (tampons filetés, tampons lisses, pieds à coulisse.) · S'assurer de la conformité de l'étalonnage des moyens de contrôle avant utilisation · Vérifier / compléter la fiche autocontrôle · Renseigner les documents associés au travail effectué : pointage dans l'ERP, remplissage de l'OF, saisie des non conformités . · Sensibiliser les opérateurs suite aux défauts constatés · Valider la conformité d'une série avant livraison au client · Remonter les anomalies au responsable d'atelier, au service qualité et à la direction technique · Veiller au respect des zones définies, notamment la zone de quarantaineNous recherchons un opérateur H/F ayant une 1ère expérience du contrôle de pièces usinées (orientation fabrication mécanique). Horaires de travail : du lundi au vendredi plage horaire variable entre 7h30 et 17h00.
Vous souhaitez vous lancer dans un projet entrepreneurial passionnant et rentable ? Et si vous deveniez un acteur incontournable de la rénovation dans votre région ? Avec illiCO travaux, vous rejoignez un réseau solide et innovant, leader dans l'accompagnement des projets de rénovation et d'extension. Pourquoi rejoindre notre réseau ? Un secteur en pleine croissance : Répondez aux attentes d'un marché en demande constante de solutions en rénovation dans un contexte de transition énergétique. Un accompagnement sur-mesure : Nous mettons à votre disposition un savoir-faire éprouvé, des formations complètes et un support permanent. Un réseau collaboratif : Profitez de l'expérience et du partage entre franchisés pour accélérer votre réussite. Une liberté d'entreprendre : Vous restez indépendant tout en bénéficiant de la force d'un réseau national. Votre rôle : En tant que franchisé(e), vous serez responsable du développement de votre activité sur un territoire défini. Vous accompagnerez vos clients dans leurs projets en leur offrant des solutions adaptées et innovantes, tout en coordonnant les différents intervenants pour garantir la qualité et la satisfaction. Profil recherché : Vous êtes motivé(e) par l'entrepreneuriat et avez le désir de bâtir un projet solide et structuré. Une expérience dans le bâtiment ou la gestion de projets est un atout, mais pas indispensable, nous recherchons avant tout des personnalités déterminées et prêtes à s'investir. Vous partagez nos valeurs : confiance, bienveillance et esprit de familleCe que nous proposons : Une formation complète : Une immersion totale dans le métier pour maîtriser tous les aspects de votre future activité. Un accompagnement permanent et personnalisé avec des interlocuteurs dédié pour chacun de vos besoins Des outils modernes et performants pour la gestion et le développement de votre activité. Un soutien marketing : Des outils et des campagnes de communication pour booster votre visibilité. Modalités : - Localisation : Proche de chez vous - Statut : Indépendant(e) - Investissement initial : Accessible, avec des solutions de financement adaptées Prêt(e) à construire votre avenir avec illiCO travaux ? Prenez contact avec nous dès aujourd'hui pour discuter de votre projet et rejoindre notre réseau ! illiCO travaux vous offre l'opportunité de devenir un acteur majeur dans un secteur dynamique et en pleine expansion ! Ensemble, construisons votre avenir et votre succès avec illiCO travaux !
Créée en 2000, illiCO travaux est la marque fondatrice du courtage en travaux et est spécialisée dans l'accompagnement et le suivi de chantier . illiCO travaux a pour ambition d'accélérer et de faciliter tous les projets de travaux et de favoriser l'intermédiation entre les clients et les prestataires travaux. L'enseigne propose différentes solutions de travaux qui permettent d'apporter la réponse la plus adaptée au besoin des clients (mise en relation simpl...
Emploi Implantologue Pelleport 31480 / La Solution Médicale Centre Dentaire à Pelleport 31480, recherche activement un Implantologue (F/HAvantages du poste Statut salarié en CDI (2 à 5 jours par semaine selon vos disponibilités) Horaires flexibles adaptés à votre rythme Rémunération attractive Aucune charge administrative ou gestion à prévoir Aucun frais d'intermédiation Assurance professionnelle prise en charge Formations continues proposées pour développer vos compétences Assistant(e) dentaire dédié(e) pour un travail en binôme fluide Planning rempli garanti pour démarrer sereinement Avantages du Centre Patientèle nombreuse et fidèle Équipe bienveillante et expérimentée Secrétariat dédié à la gestion administrative et aux prises de rendez-vous Plateau technique dernière génération : équipement moderne, environnement optimisé Accessibilité facile : proche des transports en commun + parking à dispositionCe poste est à pourvoir immédiatement. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. Diplômé(e) et inscrit(e) au Conseil de l'Ordre des chirurgiens-dentistes en France. Qualités recherchées : Sérieux / Professionnalisme / Engagement / Constance / Souplesse et à l'écoute du patient. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Notre agence recherche un Centraliste béton.Vos tâches seront les suivantes :Prendre en charge la conduite d'une centrale de production de béton selon les consignes reçuesVérifier en amont que les commandes et les dosages sont conformesAssurer la mise en route de la centrale et son arrêt, en veillant au respect des procédures de sécuritéEffectuer les réglages nécessaires pour garantir la qualité du béton produitContrôler la production tout au long du processus et réaliser les prélèvements d'échantillons nécessairesMaintenir et nettoyer régulièrement la centrale pour assurer son bon fonctionnementIntervenir rapidement en cas de problème ou de panneParticiper à la préparation des prévisions de production et des planningsAssurer la traçabilité des opérations réalisées dans la centraleRespecter les normes de sécurité
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + prime annuelle + mutuelle, ainsi que de 5% de remise sur vos achats (voir conditions en magasin). Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez le compte d'exploitation de votre rayon frais libre service, dans le respect des objectifs fixés, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. De la commande à la mise en rayon en passant par les rendez-vous fournisseurs, vous deviendrez un véritable acteur du quotidien du magasin. Vous favoriserez également le développement de vos compétences avec différentes formations en interne qui vous serons proposées.. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité !Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + prime annuelle + mutuelle, ainsi que de 5% de remise sur vos achats (voir conditions en magasin).Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
