Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Donat-sur-l'Herbasse située dans le département 26. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 16 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Donat-sur-l'Herbasse. 134 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 26 - MERCUROL, 26 - PEYRINS, 26 - MOURS ST EUSEBE ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) pour notre hôtel L'Abricotine Missions : Veiller à la propreté des parties communes de l'établissement. Réaliser la remise en état des chambres jusqu'à 13h. Horaires : 20 à 24h/sem Conditions : 2 jours de repos par semaine à définir ensemble. Poste basé à l'hôtel L'Abricotine. Profil recherché : Expérience dans l'hôtellerie souhaitée. Sens du service Bonne capacité d'organisation et d'autonomie. Motivation et dynamisme.
Établissement avec 11 chambres.
Recherche un(e) assistant administratif et commercial . FONCTION : * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes de renseignements * Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants * Assurer le suivi des dossiers clients * Aide à la planification des planning * Aide à l'enregistrement des commandes * Collaborer avec l'équipe de vente pour assurer la satisfaction des clients EXIGENCES : * Expérience préalable en service clientèle ou en administration * Compétences en communication verbale et écrite * Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs tâches simultanément * Maitrise des outils informatiques Si vous êtes une personne organisée, dotée d'un excellent sens du service clientèle et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, nous serions ravi de recevoir votre candidature. Veuillez envoyer votre CV et lettre de motivation Poste pouvant être pérénisé.
La PEPINIERE PILAUD, entreprise familiale depuis plusieurs générations située à Peyrins (26380)
AGRI EMPLOI 26 est le groupement d'employeur agricole départemental de la Drôme. Sa mission est d'assister les agriculteurs du département dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes. AGRI EMPLOI 26 recrute pour l'un de ses adhérents, un ouvrier maraîcher de culture légumière (H/F) sur la commune de MOURS-SAINT-EUSEBE (26). Les missions seront les suivantes : - conduite du tracteur avec du matériel - entretien du matériel - binage de l'herbe manuel et mécanique - mise en place des cultures ( préparation du sol, labours, semis....) - suivi des cultures - mise en place de l'irrigation - Récolte légumes - Préparation des commandes -Livraisons des commandes aux clients Une première expérience en conduite d'engins agricoles est nécessaire ainsi que des connaissances sur le monde agricole. Le permis B est obligatoire. Le poste est à pourvoir rapidement dans le cadre d'un CDD saisonnier en temps plein de 39H du lundi au vendredi,( rarement le samedi), en vue d'un cdi par la suite N'hésitez pas à postuler directement à cette offre. A très vite !
AGRI EMPLOI 26 : groupement d'employeurs agricoles sur le département de la Drôme. Sa mission est d'assister les agriculteurs du département dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes
Notre client, acteur incontournable des secteurs du transport et de la logistique depuis plus de 50 ans, recherche des préparateur(trice)s de commandes dans le cadre d'un accroissement d'activité lié aux opérations commerciales.Sous la responsabilité du responsable d'atelier vous serez en charge des missions suivantes : - Rassemblement des produits - Emballage et garnissage des colis - Étiquetage des articles et des cartons. Du port de charges est a prévoir sur le poste. Prise de poste immédiate. Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vos missions : - Diverses opérations de remplissage d'éléments - Diverses opérations de contrôles - Suivi qualité - Manutentions - Conditionnement - Respect des règles de sécurité Horaires 2x8 ou nuits fixes
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Camping familial et indépendant cherche son/sa futur-e assistant-e de direction Dès que possible - URGENT Le camping Domaine la Garenne**** situé à Saint Avit (26330) est à la recherche d'un-e assistant-e de direction pour assurer la gestion quotidienne de l'entreprise. Vos Missions seront diverses et variées : Gestion opérationnelle du camping Gestion administrative et comptable Gestion des ressources humaines (recrutement saisonnier, accueil, intégration et management des équipes : animation/réception/entretien des sanitaires et locations, création des plannings, suivi des salariés) Gestion commerciale (commercialisation des hébergements, stratégie tarifaire, marketing et communication) Responsable hébergement (Accueil et gestion clientèle) Formalités du poste : Salaire à définir selon votre profil Exigence élevée en termes de disponibilité et d'amplitude horaire en période d'ouverture Notre recherche s'axe sur un candidat avec le profil suivant : Formation en gestion/hôtellerie/école de commerce/tourisme souhaitée ainsi qu'une expérience professionnelle EXIGÉE dans ce secteur d'activité Organisé, vous savez gérer l'administratif d'une entreprise ainsi que son développement Polyvalent, vous savez prendre des décisions, vous adapter et réagir en fonction des situations rencontrées. Savoir gérer et manager une équipe est important, au même titre qu'avoir un sens relationnel développé et une sensibilité particulière à l'accueil
Camping avec 112 emplacements. Clientèle française et néerlandaise
Notre client, maroquinier industriel, est à la recherche d'un(e) préparateur/trice de commandes pour une longue mission, démarrage rapide. Horaires en 2x8 N'hésitez-pas à nous contacter ou à postuler sur romans@synergie.fr En tant que préparateur/trice de commandes, vous devrez : -Contrôler les marchandises réceptionnées -Approvisionner les lignes de production -Emballer les produits -Gérer les stocks de matières -Préparer les commandes clients -Gérer la pré expédition des produits Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vos missions consisteront à : - Assurer la vente des produits de boulangerie. - Conseiller les clients et gérer l'encaissement. - Organiser et nettoyer la surface de vente. Bonne maîtrise du rendu de monnaie. Le poste est à pourvoir le dimanche, de 13h à 19h30.
L'Agence Adecco de Tain l'Hermitage recrute pour l'un de ses clients des ouvriers viticole (H/F). Pour les services d'un vigneron vous serez amenés à effectuer les travaux en vert, notamment l'effeuillage. Vous venez ponctuellement en renfort de l'équipe de saisonniers en place. Les débutants sont acceptés, il faut aimer le travail en extérieur (possibilité de chaleur, pluie, froid). Mission ponctuelle. 11.88 €/h + 10% IFM + 10% de conges payés. Démarrage rapide
Rattaché-e à la direction des ressources humaines, au sein de la cellule prévention à Mercurol-Veaunes, vous assisterez la conseillère de prévention dans la définition, la mise en place et le suivi d'une politique de prévention des risques professionnels. Vous serez un élément facilitateur auprès des trois assistants de prévention pour la réalisation de leurs missions. MISSIONS : Animation de la sensibilisation à la santé et sécurité au travail auprès des services et des agents - Propose un plan de communication annuel sur la Prévention, en assure la création et la mise en œuvre (communication interne - newsletter interne, affichage, évènementiel, organisation de réunions d'informations avec des partenaires .) - Participe avec les assistants de prévention à l'organisation des secours (exercice d'évacuation) - Apporte un appui auprès des assistants de prévention et des services dans leurs missions - Participe aux rencontres dans le cadre du processus d'accueil des nouveaux arrivants (services spécifiques) Mise en place et actualisation du DUERP - Participe à l'actualisation et à la rédaction du document unique d'évaluation des risques professionnels, en lien avec l'équipe prévention et les services - Analyse les risques professionnels et les conditions de travail - Élabore des tableaux de bord de suivi des actions de prévention Conseil et assistance auprès des services et des agents - Accompagne les services dans la définition des actions de prévention et sur les moyens de leur mise en œuvre (visite de service, analyse au poste de travail) - Formule des avis, des propositions et rédige des rapports d'aide à la décision - Participe à l'élaboration des dispositifs de prévention intégrée et à ce titre, intervient sur les thématiques d'aménagement des locaux et de postes de travail, d'achats d'équipements, d'organisation du travail et de qualité de vie au travail - Assure une veille réglementaire et technique - Effectue des études comparatives de solutions mises en œuvre dans d'autres organisations Analyse des accidents, des maladies professionnelles et suivi des préconisations médicales - Participe aux enquêtes après accidents et incidents en lien avec l'équipe prévention et la FSSSCT - En lien avec la Conseillère en prévention et la médecine du travail, accompagne les services dans la mise en application des préconisations médicales de la médecine du travail - Veille à la bonne tenue des documents obligatoires en lien avec la prévention (exemples : affichages, registres). Assure le suivi des registres obligatoires et exploite les observations du registre de santé et de sécurité au travail. - Participe aux bilans statistiques sur l'absentéisme PROFIL ATTENDU : Connaissance des familles de risques professionnels, maîtrise du vocabulaire de la prévention et de ses principes généraux - Maîtrise des outils d'évaluation, de la méthode d'analyse et de diagnostic des risques - Connaissance des techniques et méthodes d'animation auprès d'adultes - Connaissance des règles d'aménagement et de conception des lieux de travail, de l'ergonomie des postes de travail, impact des ambiances physiques de travail (bruit, chaleur, vibrations, lumière, etc.) sur la santé - Connaissances des outils et méthodes d'analyse des situations de travail - Connaissance des différentes situations de handicap - Connaissance des obligations réglementaires de formation en santé et sécurité du travail - Connaissance des techniques d'enquête et d'entretien - Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels de traitement de texte et tableurs - Vous êtes reconnu-e pour votre proactivité, votre autonomie, votre rigueur et votre sens de l'organisation - Vous faîtes preuve d'aisance écrite et orale et êtes doté-e d'un excellent relationnel pour interagir avec les différents interlocuteurs et appréciez le travail en transversalité - Vous avez de bonnes capacités de synthèse
Domaine viticole familiale de 30 hectares en Crozes Hermitage, Hermitage, Cornas et St Joseph, recherche un(e) ouvrier/ouvrière viticole permanent. Vous participerez principalement aux travaux de la vigne en plaine (essentiellement) et en coteau. Une expérience de conduite de tracteur est un plus. Vos missions : - participation aux travaux de la vigne tels que la taille, le relevage, le rognage, les vendanges... - gestion de l'enherbement sur les parcelles de vignes avec le tracteur ou débroussailleuse - entretien général du vignoble et du palissage - travail en cave ponctuel et notamment au moment des vinifications (soutirage, ouillage, décuvage) Vous travaillez seul(e) ou en petite équipe. Le poste est polyvalent et adapté au changement des saisons. Prise de poste dès que possible.
Camping en Drôme des Collines cherche un ouvrier polyvalent H/F: Le camping recrute un(e) agent polyvalent et de maintenance en camping ! Être agent de maintenance en camping, c'est bien plus que bricoler. C'est garantir un environnement fonctionnel, sécurisé et confortable, pour offrir une expérience sans accroc à nos vacanciers ! Travailler au service maintenance, c'est choisir un métier de réactivité et de précision, où chaque intervention contribue directement au confort des clients ! Votre poste consiste à : - Dépose des infrastructures d'été (jeux, chapiteau, piscines, etc) - Entretien des espaces verts et du matériel - Taille des végétaux - Entretien des boiseries - Mise hors gel, entretien et maintenance des sanitaires et des mobil homes - Expérience souhaitée en petite menuiserie, plomberie et électricité Poste à pourvoir début septembre - 35h/semaine
Nous recrutons des agents d'entretien et de restauration scolaire pour intervenir au sein d'un établissement scolaire de Mercurol Vos missions pour l'entretien des locaux : - Entretien des classes, des espaces partagés, des sanitaires, des bureaux administratifs, Préparation de salles le cas échéant - Entretien du matériel fourni, notamment nettoyage des auto laveuses et des chariots d'entretien Nettoyage des microfibres. Pour la Restauration : - Petite et grosse plonge, - Surveillance des élèves au moment du tri des aliments et des déchets à la fin du service, - Réapprovisionnement des denrées sur la ligne de self et dans le salade bar, Préparation des entrées froides le cas échéant - Présentation des desserts et des formages, Préparation de la salle de restauration avant service - Nettoyage de la salle de restauration après service, Nettoyage du linge. - Equipe matin : 6h/14h30 du lundi au vendredi sauf le mercredi 6h/11h (39h/ semaine mais contrat de 35h lissé sur l'année car RTT pendant chaque vacances scolaires) - Equipe après-midi : 10h30/19h du lundi au vendredi sauf le mercredi 9h30/14h30 (39h/ semaine mais contrat de 35h lissé sur l'année car RTT pendant chaque vacances scolaires) 10 semaines de congés payés sur l'année Formation continue au cours du contrat : métiers de la propreté, aide à la restauration, HACCP, gestes et postures, etc. Casier judiciaire vierge Veuillez vérifier votre éligibilité au contrat d'insertion auprès de votre conseiller.
Domaine familial situé à Mercurol, recrute un(e) ouvrier/ouvrière viticole en CDI. Vous réalisez tous les travaux autour de la vigne, tout au long de la saison. Vous serez encadré(e) par un ouvrier déjà en poste. Vous travaillez du lundi au samedi en pleine saison, à partir du printemps ; tous les samedis ne seront pas travaillés (en fonction de la météo et de l'avancé des travaux) L'hiver période un peu plus calme, travail du lundi au vendredi. Le salaire est à la base du smic à l'embauche mais peut évoluer.
Sur l'un des différents postes : préparation de la matière : coloration, rembordage, ébavurage, coupe, contrôle, approvisionnement, préparateur de commande, piquage... L'aventure vous tente ? Postulez dès à présent !
Au sein d'une société de taxi, vous participerez au développement commercial de l'entreprise. Vous prospecterez notamment des entreprises et des hébergements de vacances. Vous suivez en alternance une formation qui destine au métier de commercial.
Notre client, spécialisé dans le domaine de l'énergie solaire et basé à Mours-Saint-Eusèbe (26540), recherche un(e) Technicien(ne) poseur(se) de panneaux photovoltaïques (H/F). Avec une expertise reconnue dans le domaine de l'énergie solaire, l'entreprise s'engage à fournir des solutions durables et respectueuses de l'environnement. Vos principales missions seront les suivantes : - Installation et pose de panneaux photovoltaïques sur différents types de toitures - Vérification de la conformité des installations et des raccordements électriques - Maintenance préventive et corrective des équipements solaires - Réalisation des diagnostics et résolution des problèmes techniques Vous possédez l'habilitation travail en hauteur. Vous disposez idéalement d'une expérience d'au moins 1 an dans le domaine de l'énergie solaire - Vous avez un niveau de formation Bac à Bac+2 dans le domaine de l'électricité ou des énergies renouvelables - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez un bon sens de l'organisation - Vous aimez travailler en équipe et respecter les normes de sécurité - Vous avez de bonnes compétences en électricité et une bonne compréhension des mesures de sécurité liées à l'installation des panneaux - Vous êtes capable de diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques Compétences requises : - Autonomie - Rigueur - Sens de l'organisation - Esprit d'équipe - Respect des normes de sécurité - Connaissance des principes de l'énergie solaire - Maîtrise des techniques de pose de panneaux photovoltaïques - Compétences en électricité - Bonne compréhension des mesures de sécurité liées à l'installation des panneaux - Capacité à diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques Vos avantages : - Rémunération comprise entre 2000 et 3000 euros brut par mois (selon profil). - Mission longue - Horaires de journée - Possibilité de travailler sur des projets variés et stimulants - Formation continue pour développer vos compétences. Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Notre agence Adéquat Tournon recrute un Demand planner/ordonnanceur (F/H) pour un CDD de 6 mois située à Mercurol-Veaunes. Leader mondial de l'univers gourmand de la chocolaterie. Rejoignez notre client, entreprise reconnue et engagée envers ses collaborateurs et partenaires pour faire du chocolat une filière juste et durable. Ce poste est réparti sur deux services à hauteur de 50% sur chaque service. DEMAND PLANNER (au sein d'une équipe de 4 pers) - Collecter les données, analyser les informations et établir des prévisions de ventes statistiques (mailles hebdomadaire, mensuelle et annuelle) en tenant compte de facteurs multiples et complexes (saisonnalité, historique, opérations marketing, road-map produits, innovations, objectifs, aléas conjoncturels mondiaux : crises sanitaires, tensions géo-politiques ) à l'aide d'outils statistiques - Enrichir la prévision statistique en intégrant les enjeux commerciaux court et moyen terme (ambitions de développement commercial, gain/perte de clients, animations commerciales, lancements ) - Suivre la qualité des prévisions (construction et analyse de KPIs). Identifier les écarts par rapport aux prévisions communiquées, les qualifier (événement exceptionnel, changement de tendance, référencement/déréférencement ) et alerter les services concernés. ORDONNANCEUR (au sein d'une équipe de 5 pers) - Etablir le planning de production hebdomadaire sur l'ensemble de son périmètre en tenant compte des contraintes amont et aval. - Optimiser l'ordonnancement en fonction des standards produits (changement de séries, contraintes machines, personnel) et en respectant le délai de mise à disposition en stock - Ordonnancer les maintenances, les essais R&D, Comptes clés, les qualifications machines. - Vérifier la disponibilité des matières premières engagées en production et lancer les ordres de production sur SAP. - Vérifier quotidiennement la réalisation des plannings et les remettre à jour fonction des aléas - Mettre à jour les indicateurs de respect et de modifications de plannings - Participer aux réunions internes en lien avec son périmètre. - Communiquer auprès des clients internes tout aléa impactant leur périmètre - Alerter sur les écarts de données logistiques SAP. Statut : Technicien Agent de Maîtrise Poste à pourvoir au plus tôt pour une durée de 6 mois Ce poste est fait pour vous si : - Bon communicant, facilitateur et capacité de conviction - Autonome et rigoureux - Maîtrise des outils informatiques (au mieux) : BO, SAP, Power BI, Excel - Goût des chiffres, esprit de synthèse et capacité à prendre du recul - Goût pour le terrain - Travail en équipe - Niveau d'études : Bac+3 minimum Ces missions sont faites pour vous ? Postulez et vous serez recontacter par l'un de nos recruteurs pour échanger sur votre projet professionnel. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
MEDICOOP FRANCE, L'humain au cœur de l'intérim ! MEDICOOP FRANCE recrute pour un de ses coopérateurs un ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL H/F en intérim pour des foyers de vies situé à Mours-Saint-Eusèbe et Peyrins. INFORMATIONS/AVANTAGES : Durée : 1 mois Rémunération : 11.88€ /h brut + primes selon convention Horaires : matin ou soir Avantages : Indemnités 10% de fin de mission et 10% de congés payés + Accès aux prestations du FASTT pour différentes aides (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) + Possibilité d'acompte + CSE + Mutuelle. Diplôme d'ETAT ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL OBLIGATOIRE VOS MISSIONS : Venez prendre soin de nos résidents, ils n'attendent que vous ! Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire. Vous êtes intéressé(e) et diplômé(e), n'hésitez plus, envoyez votre CV. Découvrez toutes nos offres sur notre site : https://medicoop-france.fr/
Medicoop France 26, agence d'intérim solidaire spécialisée dans le secteur médico-social recrute en permanence des salariés pour des postes en intérim basés dans nos structures adhérentes. Nous gérons des CDD courtes et longues durées sur le département de la Drôme dans les métiers : AS, IDE, ASE, AES, AMP, ME, Educateur spécialisé, Surveillant de nuit, cuisinier, Agent de service logistique, Agent de soins Etc
Dans une exploitation cultivant des pommes de terre et des patates douces vous serez en charge de : - Divers travaux manuels d''entretien des cultures. - Récolte mécanique des pommes de terre. - Mise en place de système d'irrigation. - Conduite de tracteur - Entretien des bâtiments Être autonome sur les travaux agricoles. CDD 3 mois, évolutif vers CDI. Etre disponible rapidement Poste ni nourri ni logé
ARCHE AGGLO recherche un-e assistant-e administratif-ve marchés publics à temps complet pour un CDD de 6 mois (remplacement maternité) CDD du 20 octobre 2025 jusqu'au 19 avril 2026 calé sur la durée de l'absence, avec rémunération de 2081€ brut mensuels, par référence à la catégorie C de la fonction publique territoriale. Support transverse pour toute la collectivité, le service commun achats / commande publique / juridique composé de 5 personnes, offre une opportunité d'immersion professionnelle au sein d'un service juridique d'une intercommunalité, à une personne motivée et rigoureuse. Vous contribuerez à la mise en œuvre des missions du service commun achats / commande publique / juridique, dans le respect de l'application des règles de la commande publique, pour le compte de six collectivités (Arche Agglo, Communes de Tournon/Rhône, Saint Donat/Herbasse, Crozes-Hermitage, Marsaz et le Syndicat Mixte Bassin Versant du Doux). Afin d'optimiser votre candidature, votre lettre de motivation devra refléter qui vous êtes, ce qui vous anime et en quoi vos compétences peuvent être transposables dans le poste proposé. DEFINITION DU POSTE : Rattaché-e au service commun Achats / commande publique et juridique, sous la responsabilité de la Directrice du service, vous apporterez une aide permanente en termes d'organisation, de gestion, de communication, d'information, d'accueil, de classement. Vous prendrez en charge administrativement la dématérialisation et le suivi des dossiers de marchés publics, de la publicité à la notification. MISSIONS : Suivi administratif des procédures de commande publique (marchés, concessions, Autorisation d'occupation temporaire) - Rédige les annonces de publication (avis de marché, avis d'attribution) - Met en ligne le DCE sur la plateforme et assure le retrait/téléchargement/transmission des offres des candidats (profil acheteur AWS) - Assure la gestion dématérialisée des réponses aux entreprises et l'organisation des visites obligatoires - Gère le courriers (courriers de rejet, de notification, réponses diverses aux entreprises.) - Met en signature tous les documents « marchés » - Constitue le dossier « légalité » et envoie au contrôle de légalité - Notifie les marchés et rédige les décisions - Elabore les fiches de recensement économiques et données essentielles - Renseigne les tableaux de bord et les statistiques Activités transversales de secrétariat et accueil du service - Assure l'accueil et fait l'interface entre les entreprises et les services - Réceptionne les appels et demandes des entreprises - Gère la boîte mail générique « marchés publics » - Traite les courriers des fournisseurs/prestataires - Assure l'archivage au sein du service - Planifie et organise les réunions
La communauté d'agglomération ARCHE Agglo est un établissement public de coopération intercommunale, composé de 21 communes sur la Drôme et de 20 communes sur l'Ardèche. 58 000 habitants vivent sur ce territoire attractif, dynamique et authentique. Paysages variés et environnement préservé en font une destination touristique prisée et lui confèrent un cadre de vie agréable apprécié des sportifs et amoureux de la nature.
ARCHE AGGLO recherche un-e chargé-e de commande publique à temps complet pour un CDD de 6 mois (remplacement maternité) CDD du 20 octobre 2025 jusqu'au 19 avril 2026 calé sur la durée de l'absence, avec rémunération de 2529€ brut mensuels, par référence à la catégorie A de la fonction publique territoriale. Temps de travail : Poste à 37.5h avec 15 jours de RTT Lieu de travail : Mercurol-Veaunes (26600) Support transverse pour toute la collectivité, le service commun achats / commande publique / juridique, composé de 5 personnes, offre une opportunité professionnelle au sein d'un service juridique d'une intercommunalité, à une personne motivée et rigoureuse. Vous souhaitez concevoir les contrats publics et les dossiers de consultation des entreprises, conseiller les services quant aux choix des procédures et à l'évaluation des risques juridiques et gérer les procédures de marchés publics en liaison avec les services opérationnels, alors n'hésitez pas à candidater ! Afin d'optimiser votre candidature, votre lettre de motivation devra refléter qui vous êtes, ce qui vous anime et en quoi vos compétences peuvent être transposables dans le poste proposé. DEFINITION DU POSTE : Rattaché-e au service commun Achats / commande publique et juridique, sous la responsabilité de la Directrice du service, vous participez à la mise en œuvre des missions du service dans le respect des règles de la commande publique pour le compte de six collectivités (Arche Agglo, Communes de Tournon/Rhône, Saint Donat/Herbasse, Crozes-Hermitage, Marsaz et le Syndicat Mixte Bassin Versant du Doux). MISSIONS : Accompagnement des services dans la sécurisation des procédures achats Apporte assistance et appui technique auprès des services de la collectivité : - Rédige et diffuse des trames (contrats, avenants, décisions.) - Élabore des préconisations ou des avis dans le cadre d'une instruction de dossier, juridique, technique, financier. - Coordonne son intervention avec celles des autres intervenants dans la procédure d'achat Gestion administrative et juridique des procédures : de la rédaction à la notification - Centralise les dossiers et prépare les dossiers des commissions (CAO, commissions de DSP, jurys, etc.) - Élabore le DCE en collaboration avec le service concerné - Analyse les offres en collaboration avec le service concerné - Effectue un pré-contrôle de légalité - En collaboration avec la Directrice commande publique et juridique, sensibilise les services et les élus sur les risques juridiques, notamment pénaux - Participe à l'optimisation de la qualité, des coûts et des délais des procédures - Effectue des démarches administratives telles que la mise en ligne des marchés - Assure la motivation des rejets des offres - Réalise le suivi des garanties et des contentieux éventuels - Contrôle les opérations de réception - Rédige des éventuels avenants - Effectue une première analyse des offres et la rédaction d'un pré rapport à présenter à sa hiérarchie et aux élus
Envie de plonger dans l'univers des containers aménagés ? Afin de préparer un BTS Négociation Digitalisation et Relation Client BAC+2 en alternance chez LA BOITE A NAGER avec le CFA ALORS FORMATION sur Valence, rejoins la folle équipe de piscinistes spécialisés dans la réalisation de piscines container sur-mesure et container aménagés, basés à Bren (Drôme) Au sein de notre univers, vous assurez les missions suivantes : DEVELOPPER LES COMPETENCES COMMERCIALES - Participer à la gestion des ventes et des actions commerciales sur le point de vente - Apprendre à fidéliser la clientèle par des techniques de vente adaptées. - Analyser les performances commerciales pour optimiser les actions de vente GERE L'ANIMATION D'UNE EQUIPE ET D'UN POINT DE VENTE - Apprendre à animer une équipe pour assurer la bonne marche du point de vente - Participer à la gestion des stocks, des approvisionnements et des commandes - Organiser l'agencement du point de vente pour optimiser l'expérience client METTRE EN OEUVRE DES STRATEGIES DE GESTION ET MANAGEMENT - Participer à la mise en place de la stratégie commerciale et au suivi de la performance - Assister à la gestion des ressources humaines : recrutement, formation, management de l'équipe - Suivre les indicateurs de performance du magasin (CA, taux de satisfaction client, etc.) COMPETENCES TRANSVERSALES / SAVOIR-ETRE : - Curiosité professionnelle - Aisance relationnelle - Dynamique et créatif CDD de 35h / semaine : 14h en formation + 21h en entreprise (2 jour fixe de formation par semaine) Poste à pouvoir à partir de septembre 2025
Envie de plonger dans l'univers des containers aménagés ? Afin de préparer un TITRE PROFESSIONNEL Conseiller(e) Commercial(e) de niveau BAC en alternance chez LA BOITE A NAGER avec le CFA ALORS FORMATION sur Valence, rejoins la folle équipe de piscinistes spécialisés dans la réalisation de piscines container sur-mesure et container aménagés, basés à Bren (Drôme) Au sein de notre univers, vous assurez les missions suivantes : DÉVELOPPEMENT DE LA RELATION CLIENT ET DE LA VENTE - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients. - Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées. - Mettre en œuvre les techniques de vente et de négociation. GESTION ET SUIVI DE L'ACTIVITÉ COMMERCIALE - Assurer le suivi des commandes et des dossiers clients. - Participer à la mise en place d'actions commerciales. - Analyser les indicateurs de performance et proposer des axes d'amélioration. COMMUNICATION ET ANIMATION COMMERCIALE - Contribuer à l'animation du point de vente. - Utiliser les outils digitaux et les réseaux sociaux pour développer la visibilité de l'entreprise. - Participer aux événements et aux opérations promotionnelles. COMPETENCES TRANSVERSALES / SAVOIR-ETRE : - Curiosité professionnelle - Aisance relationnelle - Dynamique et créatif CDD de 35h / semaine : 7h en formation + 28h en entreprise (1 jour fixe par semaine) Poste à pouvoir à partir de septembre 2025
Vous ferez du nettoyage de bureaux à Clérieux le soir après 19H00. Jours de travail : Lundi, Mardi et Vendredi. Remplacement maladie évolutif vers CDI. Candidature par mail ou par téléphone au 0664985203.
Vous ferez l'entretien : - des salles de classes - des bureaux - des sanitaires Jours et horaires de travail : Lundi Mardi Jeudi Vendredi de 17H à 20H en période scolaire. Salaire mensualisé. Candidature par mail ou par téléphone au 0664985203.
Chez Graines de géants, nous en sommes convaincus : pour bien s'occuper des enfants et être à leur écoute, il faut se sentir bien. → Bienveillance et Accompagnement pour une équipe épanouie : Nous encourageons l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, et nous favorisons un environnement de travail convivial et bienveillant. Nous accompagnons chacun individuellement : formations, journées pédagogiques, réunion d'équipe, partage de bonnes pratiques ... → Respect mutuel et écoute : Nous considérons que chaque membre du personnel est force de proposition. Exprimez vos idées, vos préoccupations, vos suggestions. nous sommes là pour vous écouter et trouver ensemble des solutions constructives afin d'améliorer notre qualité d'accueil, notre pédagogie et faire progresser le bien être de chaque membre de l'équipe. → Un environnement de travail propice à votre bien-être : Graines de géants offre un cadre de travail agréable, neuf, lumineux aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques. Pour des températures toujours agréables notre micro crèche est équipée d'un plancher chauffant-rafraichissant et de brises soleils orientables afin de préserver un éclairage naturel et doux. Pour des moments de pause bien mérités, une salle de pause confortable avec un espace détente extérieur ainsi qu'une salle de bain avec douche, sont à votre disposition. Vous avez envie de : Faire partie d'une structure à taille humaine avec une équipe passionnée par la petite enfance et qui a à cœur le bien-être des enfants ? Créer et Développer un projet pédagogique, un environnement sécurisant, bienveillant et stimulant en lien avec la nature. Contribuer directement à l'épanouissement et au développement des tout-petits. Avoir un impact positif et durable sur la vie des enfants et de leurs familles. Si ces mots résonnent en vous, alors rejoignez-nous chez Graines de Géants ! PRINCIPALES MISSIONS : En tant qu'auxiliaire de puériculture, vous serez à l'écoute des enfants, des familles et porterez davantage vos observations sur la partie soins et santé des enfants. Rattaché(e) à la direction de la crèche, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont : - Accueillir les enfants et leur famille, dans une relation de qualité et de respect tout en assurant leur sécurité et en proposant des conditions favorables et sereines à la séparation. - Favoriser une relation de proximité et le lien de confiance du trio équipe/enfants/familles. - Soutenir la parentalité. - Garantir la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant en pratiquant des soins individualisés qui répondent à leurs besoins physiques, psychologiques et physiologiques, dans le respect de leur rythme individuel en apportant votre soutien et votre expertise sur le terrain. - Assurer la surveillance médicale des enfants et appliquer le protocole de suivi individuel. - Savoir reconnaître le mal-être d'un enfant, au niveau physique et psychologique (température, sommeil, faim, soif .). - Animer et proposer des activités éducatives, d'éveil et de prévention en accord avec le projet pédagogique de la structure. - Appliquer les protocoles de soins des enfants, d'hygiène, de nettoyage et de désinfection des locaux et du matériel. - Participer activement à l'aménagement des lieux de vie, aux temps d'accueil, de repas et de sieste, l'entretien et la démarche Qualité de la crèche. - Participer pleinement à la vie de la structure. CONDITIONS : - Temps de travail : temps plein. - Horaire : 07h20 - 18H45, en roulement d'équipe. - Du lundi au vendredi. - Poste à pourvoir en Octobre 2025. - Rémunération évolutive.
micro-crèche ouverte depuis le 6 janvier 2025
La Maison des Jeunes et de la Culture (MJC) du Pays de l'Herbasse recherche un.e animateur.trice de yoga dynamique et passionné.e pour animer un cours hebdomadaire. Vos missions : Animer deux cours de yoga d'une heure par semaine. Proposer des séances adaptées aux différents niveaux des participant.e.s. Contribuer à une ambiance bienveillante et détendue au sein de la MJC. Votre profil Nous recherchons une personne dotée d'une expérience dans l'enseignement du yoga, capable de s'adapter à un public varié. Pédagogie, écoute et sens du contact sont des qualités essentielles pour ce poste. Conditions du poste Contrat : Contrat à durée déterminée (CDD) d'usage, ou CDI Durée hebdomadaire : 2 heures. Jours et horaires possibles : Le vendredi en soirée à partir de 18h,
Prêt(e) à piloter le cœur de la production en tant que Conducteur de ligne de conditionnement (F/H) ? Vous rêvez de contribuer à la production de qualité en supervisant l'ensemble d'une ligne de transformation Vos principales responsabilités seront : - Veiller à la bonne marche de la ligne de conditionnement selon les normes de l'établissement - Assurer des tâches opérationnelles et techniques relatives à la ligne - Coordonner, encadrer et former l'équipe sous votre responsabilité dans le respect des règles de sécurité. Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Différentes primes (jour, nuit, majoration de dimanche, de jour férié, aide transport, 13ème mois, dons de bouteilles, avantages CSE... De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel
Vos missions : - Assurer l'entretien des équipements et réaliser la maintenance préventive sur les machines de conditionnement - Tenir à jour et compléter la documentation relative aux systèmes de sécurité et aux procédures de maintenance ; - Intervenir rapidement en cas d'urgence, alerter le personnel approprié et suivre le protocole de sécurité. Horaires 6x4
Vous êtes amenés à travailler sur différents postes au sein de l'entreprise : - Approvisionnement de matières premières - Effectuer les réglages des machines - Vous veillez à la qualité des produits finis - Port de charges diverses
Les missions : - Développer, animer et assurer la gestion du rayon ultra-frais dans le respect du cahier des charges de Biocoop. - Conseiller et se rendre disponible pour le client. - Vous assurerez votre poste sous la responsabilité du gérant, et en respectant les règles en vigueur. - Passer les commandes auprès de la plateforme et des fournisseurs locaux - Réceptionner, contrôler et mettre en place la marchandise (quantitatif & qualitatif) et gérer les litiges, en respectant les objectifs de réassortiment, - Animer le rayon suivant le calendrier des animations et sur les différents supports prévu, - Veiller à la présentation attractive des produits, assurer le service arrière au client, - Gérer les opérations d'enregistrement et d'encaissement via l'outil informatique, - Connaître et appliquer consciencieusement les règles d'hygiène, de propreté, de sécurité alimentaire et de sécurité/santé au travail, - Travailler en équipe et faire preuve d'esprit coopératif, - Garantir une relation chaleureuse de proximité et de confiance avec le client, dans la courtoisie et le savoir-être, - Participer à la vie quotidienne du magasin notamment aux inventaires et réunions, - Se tenir informé des nouveautés et actualités du réseau et de son rayon et les diffuse aux autres membres de l'équipe, - Développer la production locale et fait une veille sur les prospects, nouveautés, actualités, . - Participer aux formations obligatoires Biocoop et fait un retour aux équipes, . Votre profil : Vous avez déjà une expérience d'au moins 6mois en commerce alimentaire avec le niveau BAC, et une bonne connaissance des produits biologiques. Vous êtes souriant et commerçant, et vous avez un excellent relationnel avec les clients, vos fournisseurs et vos collègues à qui vous donnez un coup de main spontanément. Vous êtes rigoureux et respectueux des règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité alimentaire. Vous faîtes preuve de curiosité et vous êtes impliqué. Vous avez le sens de l'organisation et des priorités. Vous êtes force de proposition pour le développement du magasin. Vous êtes disponible du lundi au samedi et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. . Vos compétences : - Disponible, autonome, accueillant, vous faîtes preuve d'une adaptabilité remarquable et vous êtes organisé. - Ponctuel, rigoureux et impliqué, relever de nouveaux challenges vous motive et vous savez vous montrer réactif quand cela est nécessaire. - Vous avez le sens du commerce et vous êtes sensible aux produits Biologiques, à l'économie solidaire et à l'agriculture locale. . Poste ouvert à toutes les personnes en situation de handicap. . Avantages : - Réductions tarifaires / Mutuelle d'entreprise prise en charge à 80% / primes.
Depuis 1999 MS propreté et Maintenance s'engage à offrir des services de qualité à ses clients. Nous rejoindre c'est être membre de notre réseau d'agences spécialisées dans la propreté des locaux et l'environnement. Avec nous vous aurez l'opportunité de mettre en valeur votre expertise et votre exigence au service de nos clients professionnels et particuliers C'est grâce à nos collaborateurs engagés que nous pouvons continuer notre forte croissance. En nous rejoignant vous bénéficierez d'un environnement de travail ou votre bien être est une priorité et où chacun a la possibilité d'exprimer son potentiel et de progresser professionnellement. Vous êtes motivé(e) et avez à cœur d'offrir un travail de qualité alors rejoignez MS pour une expérience professionnelle riche en challenges et opportunités. MS 26 est une agence de nettoyage locale spécialisée dans l'entretien et la maintenance des locaux professionnels. Localisée à Bourg-lès-Valence, notre agence MS26 propose une gamme complète de services adaptée à tous les secteurs professionnels et à toutes les typologies de clients. Nous recrutons, pour le compte de l'un de nos clients situé à Clérieux, un(e) Employé(e) de Service / Propreté dans le cadre d'un CDD de 15 jours. Vos missions seront les suivantes : - Nettoyage des bureaux, sanitaires et vestiaires - Entretien des parties communes - Application des protocoles d'hygiène et de sécurité Vous intervenez du lundi au vendredi de 7h à 9h30. Vous êtes impérativement véhiculé(e) afin de pouvoir vous rendre sur le site du client. Démarrage le lundi 01 septembre 2025. Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et avez le sens du service ? Vous disposez en plus d'une première expérience réussie dans le domaine du nettoyage et de la propreté ? N'attendez plus, postulez dès maintenant !
Nous recherchons un(e) Agent / Agente de propreté pouvant effectuer le nettoyage d'un laboratoire: - Balayer le sol et le laver - Nettoyage des sanitaires Poste à pourvoir rapidement Pour plus de précisions, vous pouvez nous contacter.
Notre entreprise réalise du lavage et de la désinfection de bâtiments agricoles. Un camion équipé de matériel haute pression sera à votre disposition pour réaliser les différents chantiers. Le poste nécessite la détention du permis B : déplacements sur Auvergne Rhône Alpes chez les éleveurs (très ponctuellement, vous pouvez être amené(e) à vous déplacer sur plusieurs jours). FORMATION INTERNE PREVUE : quand vous serez autonome, possibilité de garder le véhicule de service à votre domicile Travail physique : tirage de tuyaux, utilisation d'un matériel haute pression Travail dans un environnement humide Salaire évolutif rapidement, selon votre autonomie sur le poste, pouvant monter jusqu'à 2500 euros net/mois
Entreprise de nettoyage haute pression à destination de bâtiments agricoles
Entreprise de nettoyage, recherche personne (H/F) pour effectuer des heures de ménage du LUNDI au VENDREDI de 04H30- 07H30 et le SAMEDI de 04h30 à 06H00 ( 17h30 SEMAINE) au sein d'une entreprise basée sur le secteur de ST DONAT SUR L'HERBASSE ZONE INDUSTRIELLE CDI temps partiel, idéal complément de revenu/complément de retraite. Aucune expérience demandée, formation en interne. CV + Quelques lignes de présentation Poste à pourvoir début SEPTEMBRE
A l'ADMR, la proximité est notre priorité. Vous recherchez un emploi proche de chez vous et au plus près des besoins des personnes accompagnées ? Alors rejoignez-nous ! Contrat modulable à votre convenance entre 20 et 32h hebdomadaire. Accueilli(e) et accompagné(e) dès votre arrivée, vos missions seront : - Prévention de la perte d'autonomie - Maintien du lien social - Aide à la personne (aide à la toilette, change.) - Aide à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge - Accompagnement aux courses et aux sorties Nos petits plus : - Des primes sous certaines conditions peuvent être accordées (assiduité, implication, parrainage sous conditions), ainsi que des chèques vacances - Des majorations des heures de dimanche et des jours fériés (45 %) - Une indemnisation des km (paiement trajet à 100 %) - Une possibilité d'aide aux frais de garde des enfants - Permis B souhaité ou aide au permis sous condition, possibilité de prêt d'un véhicule Conditions de travail : - Possibilité de temps plein ou temps partiel - Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) - Certains week-end travaillés, avec remise d'un planning trimestriel - Un planning adapté (½ journée ou journée libérée selon temps travail) - Travail en équipe avec l'assistant et le responsable de secteur - Smartphone - Un accueil par un référent métier, des formations adaptées (dont une journée d'intégration), 1 possibilité de parcours professionnel. Vous aurez la possibilité d'évoluer ! - Rejoignez une équipe solidaire de proximité, devenez acteur de votre quotidien et donnez du sens à votre métier. Vous intégrez une équipe composée de 6 à 8 salariés qui intervient sur un secteur géographique restreint. Dans un esprit d'équité et de bienveillance, vous participez à des réunions d'équipes bimensuelles. Vous validez de manière collective des décisions liées au planning, aux congés et aux bénéficiaires en les plaçant au cœur de toutes les préoccupations. Profil : - Tous les candidats, quel que soit leur niveau de diplôme ou d'expérience, sont les bienvenus.! - Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe Engagée dans une démarche de qualité de vie au travail pour améliorer la qualité de vie de ses salariés, nous souhaitons vous proposer un emploi qui vous correspond, afin de maintenir les personnes aidées dans les meilleures conditions possibles à leur domicile.
Vous avez envie de vous sentir utile ? De vous investir dans un métier d'avenir ? N'hésitez plus ! Rejoignez l'ADMR au plus vite ! L'ADMR de St Donat sur l'Herbasse intervient sur les communes alentours afin de répondre aux différents besoins des personnes accompagnées par le biais de différents services: - Enfance et parentalité (garde d'enfants, soutien ) - Accompagnement du handicap - Aide aux seniors - Entretien du cadre de vie
Consciente de l'importance et des contraintes de l'intervention à domicile, Arc en Ciel souhaite rester une structure à taille humaine et familiale. Elle recherche des salariés qui partagent avec elle, ses valeurs de bienveillance, bientraitance et qualité de service rendu. Arc en ciel attache une grande importance à l'accompagnement et au soutien de ses salariés tout au long de leur parcours professionnel. Vous vous déplacez au domicile des personnes et les assistez dans les gestes de la vie quotidienne : *SOUTIEN ET AIDE A DOMICILE : toilette, levers et couchers, préparation des repas, entretien de la maison, assistance administrative, courses... *AIDE A LA MOBILITÉ : rendez-vous médicaux, promenades, visite familiale... *ACTIVITÉS LUDIQUES Les atouts du poste : accompagnement, formation et tutorat à la prise de poste ; réunion mensuelle pour faire le point sur l'activité ; évolution de carrière possible ; repas conviviaux deux fois par an ; bon cadeau en fin d'année ; primes au mérite ; un planning de travail anticipé ; propose dans la mesure du possible des missions proches de votre domicile ; des responsables à l'écoute. Divers contrats proposés : à temps plein ou à temps partiel, en CDI ou en CDD. Remboursement des frais kilométriques pris en compte selon la convention. Les secteurs d'intervention sont les suivant : Tain l'Hermitage, Mercurol, Chantemerle-les-Blés, St Donat sur l'Herbasse, Romans, Beaumont Monteux, Larnage, Gervans.
Manpower ROMANS SUR ISERE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Conducteur de machine agroalimentaire (H/F) / Pétrisseur (H/F) à Clérieux (26260) Vous aurez pour missions principales : -Lancement des pâtes en production -Réglage des fours et convoyeurs -Maintenance de base des machines (réglages, approche mécanique) Horaires en 2x8 - En saison (de mars à septembre) : 5 jours par semaine 4h/12h ou 14h/22h - Hors saison : 4 jours par semaine 3h30/12h ou 14h/22h30 -Expérience en tant que conducteur de ligne ou dans un milieu industriel -Compétences en réglage de machines et approche mécanique -Capacité à travailler dans un environnement chaud -Polyvalence et réactivité Prise de poste rapide
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vos missions : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE DOMALIANCE TAIN-L'HERMITAGE ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) assistant(e) ménager(ère). LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste. AVEC DOMALIANCE TAIN-L'HERMITAGE, VOUS BÉNÉFICIEZ. * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! Missions : Assurez vos missions en toute autonomie : Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre profil : - Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. - Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. Conditions de travail : Type de contrat : CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. - Rémunération :choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel - Avantages : mutuelle d'entreprise prise en charge à 50%, accès à notre comité d'entreprise, tickets restaurants à 7€. possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€, indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) - Valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Votre agence JUBIL INTÉRIM ROMANS recherche pour l'un de ses clients des maçon rénovation (F/H) sur le secteur e Romans et les alentours. Vos missions : - création d'ouvertures - démolition - réalisation de chainages et jambages - lecture de plans - Expérience minimum 3 ans. - travail de la pierres - lecture de plans - expérience monuments historiques serait un plus
JUBIL INTERIM ROMANS - Contact : 04.75.70.01.21 ou romans@jubil.fr
Nous recherchons un Chargé de Missions QHSE-Spécialisation Hygiène Sécurité Environnement H/F au Siège social de notre société à St Donat sur l'Herbasse Missions : Hygiène : - Veiller à la mise en conformité et au suivi des réglementations en matière de sécurité alimentaire dans le secteur du transport et de la logistique - Assurer la mise en œuvre et l'animation des systèmes de management, en garantissant le respect des normes et certifications en vigueur (ISO 22000, HACCP, IFS, etc.) - Réaliser des audits internes et proposer des actions d'amélioration continue - Sensibiliser et former les équipes aux bonnes pratiques en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire - Assurer une veille réglementaire et technique pour anticiper les évolutions dans ces domaines - Être l'un des interlocuteurs des autorités compétentes, des clients et des organismes de certification lors des inspections et audits - Participer à l'analyse des incidents et non-conformités et mettre en place des actions correctives adaptées Environnement : - Veiller à la mise en conformité et au suivi des réglementations en matière d'ICPE - Réaliser des audits internes ICPE et proposer des actions d'amélioration continue - Sensibiliser et former les équipes sur les sujets relatifs à la conformité environnementale et à l'ICPE - Assurer une veille réglementaire et technique pour anticiper les évolutions environnementales et ICPE - Être l'un des interlocuteurs des autorités compétentes, des bailleurs, des bureaux d'étude et de contrôle ainsi que des agences lors des inspections et audits - Participer à l'analyse des incidents et non-conformités et mettre en place des actions correctives adaptées Général : - Participer aux tâches communes du service : - Visites d'agence pour audit QHSE et plan d'actions - Mise en place des documents QHSE de base (DUER, protocoles de sécurité, plans de circulation, plans de prévention ; registres de sécurité, etc.) - Assistance aux agences en cas d'accident ou de contrôle - Etc. (liste non exhaustive) Formation Bac +3 min. en QHSE/HSE, sécurité alimentaire ou environnement - Expérience d'au moins 2 ans dans des fonctions similaires - Connaissance des normes ISO 22000, HACCP et IFS et des réglementations en vigueur - Connaissance de la réglementation environnementale (ICPE, Seveso, etc.) - Esprit d'analyse, rigueur et capacité à travailler en transversal avec les différents services. - Bonne maîtrise du pack Office notamment Excel - Bonnes compétences en communication et en animation de formations - Statut Agent de maîtrise - Des déplacements sur tout le territoire sont à prévoir Rejoignez une équipe handi-accueillante !
Engagée dans une démarche de qualité de vie au travail pour améliorer la qualité de vie de ses salariés, nous proposons un emploi qui vous correspond, afin de maintenir les personnes aidées dans les meilleures conditions possibles à leur domicile. CONTRAT MODULABLE SELON VOTRE DISPONIBILITE entre 20 et 30 heures : A l'ADMR, la proximité est notre priorité. Vous recherchez un emploi proche de chez vous et au plus près des besoins des personnes accompagnées ? Alors rejoignez-nous ! Accueilli(e) et accompagné(e) dès votre arrivée, vos missions seront : - Maintien du lien social - Entretien du logement et du linge - Accompagnement aux courses et aux sorties - Aide à la préparation des repas Nos petits plus : - Des primes sous certaines conditions peuvent être accordées (assiduité, implication, parrainage sous conditions) - Des chèques vacances - Des majorations des heures de dimanche et des jours fériés (45 %) - Une indemnisation des km (paiement trajet à 100 %) - Une possibilité d'aide aux frais de garde des enfants - Permis B souhaité, justifié par la nécessité de déplacements dans le cadre des missions ou aide au permis sous condition, possibilité de prêt d'un véhicule Conditions de travail : - Possibilité de temps plein ou temps partiel - Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) - Un planning adapté (½ journée ou journée libérée selon temps travail) - Travail en équipe avec l'assistant et le responsable de secteur - Smartphone - Un accueil par un référent métier, des formations adaptées, une possibilité de parcours professionnel. Vous aurez la possibilité d'évoluer ! Profil : - Tous les candidats, qu'ils aient de l'expérience ou non, un niveau de diplôme ou non, sont les bienvenus - Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe
Rattaché(e) au responsable recouvrement et intégré(e) au sein d'une équipe de 15 personnes, vous aurez en charge un portefeuille clients de plusieurs filiales Missions principales : Mise en œuvre et respect des procédures de recouvrement afin d'optimiser les délais de règlement et participer ainsi à une bonne gestion de la trésorerie Analyse des retards de paiement et gestion de votre agenda de relances à partir de balances âgées Relance des clients par téléphone et par écrit conformément aux process internes Traitement des réclamations avec les sites d'exploitation et les commerciaux Mise à jour des tableaux de bord Alerte en interne en cas de difficultés de trésorerie, refus de paiement... Gestion des procédures collectives : Déclarations de créance, Actions en Loi Gayssot et Injonctions de payer Saisie et affectation comptable des règlements reçus au quotidien et suivi strict de la compta auxiliaire clients Analyse des échéanciers fournisseurs pour blocage éventuel si créance impayée Logiciels principaux utilisés : LD SYSTEM en comptabilité / PACK OFFICE Horaires de travail : du Lundi au Vendredi 7 h par jour Maîtrise de la comptabilité auxiliaire et des écritures courantes Aimer le travail en équipe et posséder un relationnel aisé (y compris au téléphone) Fortes capacités à s'organiser, à gérer les priorités avec une bonne gestion de son stress Avoir de la rigueur et de la ténacité afin de démêler des dossiers parfois complexes Utilisation aisée des outils de bureautique Rejoignez une équipe handi-accueillante !
Disponible sur des temps périscolaires (matin et/ou fin de journée) pour le secteur de Génissieux, nous recherchons un(e) Garde d'enfants (h/f) sur le secteur de Génissieux. Votre mission consiste à accompagner les enfants dans leur quotidien et leur offrir un temps personnalisé avant ou après leur journée d'école. Pédagogue et créatif vous savez proposer des activités adaptées et variées aux enfants, quelle que soit leur tranche d'âge, vous assurerez les trajets domicile / école, repas, surveillance des devoirs et activités ludiques dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Possibilité de compléter votre planning avec d'autres garde d'enfants les mercredis, ou week-ends, des missions d'entretien du domicile, ou encore d'animer des activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires (classe, salon petite enfance, ..) À noter : pour les personnes souhaitant un temps plein, il est possible de compléter ces missions de garde d'enfants avec un poste d'aide-ménagère ou d'auxiliaire de vie selon votre profil et vos souhaits. Nous vous proposons : un contrat CDI un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; des missions au plus proche de votre domicile; des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...) un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant une rémunération comprise entre 11.88€ et 12.30€ une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50 euros /kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Manpower ROMANS SUR ISERE recherche pour son client, un établissement accueillant des personnes âgées, UN(E) CUISINIER(E) (F/H) sur le secteur de St Donat sur l'herbasse. Missions principales : -Préparer et cuisiner les repas dans le respect des régimes alimentaires spécifiques des résidents (textures modifiées, sans sel, diabétique, etc.) selon des fiches recettes -Veiller au respect des normes d'hygiène (HACCP) et de sécurité alimentaire -Effectuer les contrôles sécurité/qualité en fonction des normes alimentaires Vous travaillez en binôme la semaine et un weekend sur deux vous êtes seul(e). Vous êtes titulaire d'un diplôme en cuisine exigé (CAP / BEP cuisine ou équivalent) Vous avez une expérience en cuisine dans un restaurant, restauration collective ou en EHPAD Vous connaissez les normes HACCP. Vous avez le sens de l'organisation, autonomie, rigueur. Vous supportez la cadence et le travail physique. Rythme 35h/sem - Horaires : 7h-15h (en moyenne) Vous travaillez un weekend sur deux
Nous recherchons un.e Menuisier.e d'atelier Une formation, un diplôme ou une expérience dans le milieu de la menuiserie extérieure bois est requise. Vous intégrerez au sein de notre entreprise de 12 personnes une équipe dynamique. L'entreprise est située à Chavannes dans la Drôme au nord de Valence, entre St Donat sur Herbasse et Tain l'Hermitage. Nous fabriquons sur mesure des menuiseries extérieures bois et mixtes bois/aluminium en double et triple vitrage à haute technicité. Descriptif du poste & compétences souhaitées : - Etre acteur de la zone de fabrication du débit au cadrage des menuiseries. - Prendre en charge le pilotage du centre d'usinage - Savoir lire des plans et travailler en autonomie Salaire à définir suivant niveau de qualification et/ou expérience. Mutuelle d'entreprise + chèques déjeuner.
Vous effectuez des transports nationaux en semi-remorque bâché essentiellement sur tout le territoire français (zone longue nationale). Prise de poste dès que possible. Vous êtes ordonné et respectueux de la législation. Vous veillez à la bonne exécution du transport et vous savez optimiser et sécuriser un chargement. Camion attitré équipé d'informatique embarqué. Vous intégrez une entreprise dynamique à taille humaine, Débutant accepté, une expérience dans le même domaine serait un plus. FCO et permis EC sont à jour et l'ADR de base serait appréciable. Horaire moyen 210h par mois (taux de base : 12,43€)
Nous recherchons pour notre Hôtel Restaurant l'Abricotine à Mercurol une personne pour réaliser la cuisine. Vous aurez en charge de réaliser les plats proposés sur notre carte (environ une dizaine de plats). Le restaurant propose une cuisine traditionnelle française, et réalise une trentaine de couverts en haute saison. Vous avez impérativement de l'expérience en tant que chef(fe) cuisinier-e : 2 ans minimum. Vous travaillez 6 jours sur 7 de 18h à 22h. Le jour de repos est à définir avec l'employeur. Vous travaillez les week-ends (du vendredi au dimanche impérativement).
Recherche personne autonome capable de : - réaliser l'entretien courant (vidange, pneu.) - réaliser de grosses réparations (distribution, boite à vitesse.) - faire de la recherche de panne. Pour un poste a 35h du Lundi au Vendredi Vous travaillerez au sein d'une entreprise familiale. Le salaire sera déterminé en fonction de votre expérience.
MEDICOOP FRANCE, L'humain au cœur de l'intérim ! MEDICOOP FRANCE recrute pour un de ses coopérateurs un INFIRMIER H/F en intérim pour des foyers de vie situé à Mours-Saint-Eusèbe et Peyrins. INFORMATIONS/AVANTAGES : Durée : Dès maintenant et pour du long terme Rémunération : 14.40€/h brut + primes selon convention Horaires : matin ou soir Avantages : Indemnités 10% de fin de mission et 10% de congés payés + Accès aux prestations du FASTT pour différentes aides (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) + Possibilité d'acompte + CSE + Mutuelle. Diplôme d'état d'INFIRMIER OBLIGATOIRE VOS MISSIONS : Parce que vous préparez les médicaments et que vous êtes aux petits soins des résidents. Vous êtes leur dose de vitamines et de bonheur !!! Vous êtes intéressé(e) et diplômé(e), n'hésitez plus, envoyez votre CV. Découvrez toutes nos offres sur notre site : https://medicoop-france.fr/
Etablissement scolaire recrute un(e) Professeur(e) de Lettres classiques (H/F), pour enseigner le Français et le latin dans deux Collèges. Emploi à temps plein, avec 18h face aux élèves.
Manpower ROMANS SUR ISERE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire 2 cariste CACES 1,3 et 5 pour la saison ! Vos missions : -Préparation des commandes -Picking dans les stocks -Utilisation de l'outils informatique -Vérifications de l'état du matériel -Conduite de chariot 1.3.5. Vous travaillerez en horaire variable pouvant être du 6*4 du 2*8 ou de la journée. Il faut être adaptable. Vous êtes un ou une professionnel(le) de la logistique ? CACES 1.3.5 en poche ? Vous avez des capacités d'adaptation et êtes organisé ? Vous êtes débutant(e) Alors contactez nous : -à distance via manpower.fr -par téléphone -en franchissant les portes de l'agence avec votre CV !
Nous recherchons d'urgence un(e) maçon(ne) confirmé(e) afin de compléter notre équipe. Chantiers autour de Larnage (30 minutes maximum du dépôt). Retour chaque soir. Horaires : 7h30 - 11h45 / 13h - 17h30 du lundi au jeudi et uniquement le matin le vendredi. Le CACES 2 est fortement apprécié
Vous interviendrez au domicile de particuliers sur le secteur de Romans et Bourg de Péage. Dans le cadre de l'accompagnement global de la personne, vous aurez pour mission : - Aide aux actes de la vie quotidienne, - Préparation et aide aux repas, - Entretien du linge, repassage, - Entretien du domicile - Courses. possibilité de cdd suivant votre disponibilité de 24h à 30h Période d'immersion possible pour découvrir le métier après un premier entretien Une formation avant embauche pourrait être organisée si besoin
Cabinet Infirmier à Claveyson (26) recherche un(e) Infirmier(e) motivé(e) pour renforcer son équipe. Votre Mission : Tournées à domicile dans un secteur rural agréable. Prise en charge variée : soins aux diabétiques, pansements, injections, perfusions, soins palliatifs. Aide à la toilette limitée (2-3 certains jours). Votre Profil : Diplôme d'État d'Infirmier(e) et inscription à l'ordre infirmier obligatoire. Expérience exigée : 18 mois minimum à temps plein. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Aisance relationnelle et esprit d'équipe. Planning Fixe Travail en coupé (7h-12h / 17h30-20h). Temps de travail : 75h (10 jours par mois, dont 1 Week-end) Rémunération : 17.5€ brut/heure + 90€ prime le dimanche Mise à disposition d'un véhicule pour les tournées CDD 4 mois (CDI possible ensuite) Prise de poste dès que possible
Méca Soudure 26 est une jeune entreprise artisanale spécialisée dans la maintenance et réparation de PL, VUL, engins de TP, carrières, agricoles, industries... Vous intégrerez une équipe dynamique composée d'un mécanicien et un soudeur/chaudronnier. Nous recherchons une personne sérieuse, dynamique, autonome, rigoureuse avec le sens du service client. Description du poste : Nous recrutons un mécanicien polyvalent (H/F) autonome en capacité de réaliser des dépannages et maintenances d'engins sur site et en atelier. Missions : - Effectuer des recherches de pannes type sur moteur électronique, électrique, hydraulique sur des engins de toutes marques - Identifier les causes et les pièces à remplacer - Faire des remplacements de pièces, réglages, et paramétrages. Expérience exigée en mécanique engins TP, agricoles ou en mécanique PL dans l'idéal ou en maintenance/mécanique industrielle. Un véhicule complètement équipé de matériels de dernière génération sera mis à votre disposition Horaires de travail : 42h Du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h à 17h30 . Salaire motivant, en fonction de votre expérience. Déposez votre CV et lettre de motivation à Méca Soudure 26, 1 chemin des méannes, 26540 Mours-saint-Eusèbe, ou en ligne.
Recherche chef d'équipe canalisateur suite à départ en retraite. Vous avez le sens des responsabilités, un bon savoir être, êtes dynamique et aimez le travail en équipe
Nous recherchons un conducteur Poids Lourds afin de renforcer nos équipes. Profil avec permis C et EC + CACES GRUE.
Notre entreprise jeune et dynamique recherche son nouveau collaborateur. Spécialisé dans la coiffure homme et la taille de barbe nous cherchons une personne ayant un CAP minimum, passionnée, ayant le sens du contact et autonome. Conditions de travail: - CDI à 35 ou 39h par semaine au choix - Repos SAMEDI, DIMANCHE et LUNDI - Salaire en fonction du profil. (minimum 1500€) Avantages et intéressement : - Tickets restaurants - Prime sur CA - Prime d'essence - Mutuelle. N'hésitez pas à nous contacter pour en savoir plus.
Nous recherchons pour un de nos clients, spécialiste de la logistique, des caristes Caces 1-3-5 H/F.Vous aurez en charge : - Le chargement et déchargement de camions - La conduite de chariots élévateurs - Le rangement en entrepôt sur racks - La manutention des produits CACES 1, 3 et 5 OBLIGATOIRES Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vos missions : - Réalisation des pièces (toutes matières) sur la base du plan de définition. Bonne connaissance des outils et des conditions de coupe. - Autonomie sur la préhension et les étapes d'usinages. - Autocontrôle des pièces réalisées. Identification et enregistrement des opérations réalisées (ordre de fabrication).
RECRUTEMENTS VENDANGES 2025 Le Domaine Gilles Robin situé à Mercurol recrute 10 vendangeurs, pour une durée de 10 jours environ. Des navettes sont organisées entre chaque parcelle. Le démarrage de la récolte est à définir.
Description du poste : Au sein de la boulangerie, vous serez en charge des missions suivantes : - Préparation et mise en place des viennoiseries - Préparation et fabrication des différents pains - Utilisation du four Conditions de travail : Vous travaillerez un dimanche sur deux Vos jours de congés seront le mercredi Pour postuler : Merci de vous présenter directement à la boulangerie, ou de candidater par mail
Boulangerie Pâtisserie artisanale et dynamique comptant 12 salariés. Nous ne proposons que du fait maison !
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Génissieux et ses alentours, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une rémunération brute horaire de 11,88€ à 12,50€ (selon profil) ; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50€/kilomètre et de vos temps de trajets intermissions de nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Notre agence Adéquat Tournon recrute un Manutentionnaire F/H pour une mission située à Saint-Barthélemy de Vals pour son client spécialisé en maroquinerie. Vos futures missions : - Assurer les manutentions de déchargement, stockage, livraisons et enlèvements des matières et fournitures - Manutentions diverses Du lundi au jeudi de 7h10-15h15 et le vendredi de 7h à 12h. Salaire : SMIC Le Profil Adéquat : - Les CACES 1B et 3 seraient un plus - Vous êtes autonome, rigoureux et organisé Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Le Groupe ADEQUAT, acteur dynamique du travail temporaire et du recrutement en CDD et CDI, est aujourd'hui présent sur tout le territoire national avec un réseau de plus de 200 agences. Fort de ses 29 ans d'expérience, le groupe offre une prestation RH globale et de proximité, dans tous les secteurs et tous les métiers. Plus de 18 000 candidats sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 750 recruteurs spécialisés.
Dans une SCOP d'une dizaine de salariés, réalisant des travaux de construction de bâtiments industriels, expérimenté et autonome vous prenez en charge : - La préparation des éléments variables des paies pour l'envoi en cabinet comptable - La réception et la gestion comptable des factures fournisseurs et clients - Gestion des mails et courriers entrants/sortants - Assistance administrative sur les dossiers techniques de chantier - Accueil physique et téléphonique Poste à temps plein de 39h (possibilité de 4/5eme) Horaires : 8h-12h / 13h30- 17h30 Avantages : Mutuelle pro BTP, Participation aux bénéfices Salaire suivant compétences et expérience
Manpower ROMANS SUR ISERE recherche pour son client, un équipementier automobile, UN(E) GESTIONNAIRE EN RESSOURCES HUMAINE (F/H) sur le secteur de Romans/Isère. Sous la responsabilité du Responsable RH site, vous aurez la charge de : -Gérer les visites médicales -Gérer l'intégration des nouveaux collaborateurs -Participer à la gestion administrative du personnel (contrats, dossiers du personnel, absences, etc.) -Accompagner les managers dans l'application de la politique RH -Participer au déploiement des projets RH (GPEC, formation, QVT, etc.) -Veiller au respect des obligations légales et réglementaires en matière sociale -Contribuer au dialogue social et aux relations avec les IRP -Formation Bac3 à Bac5 en Ressources Humaines, Droit social ou équivalent -Expérience souhaitée dans un environnement industriel (stage, alternance ou emploi) -Aisance relationnelle, rigueur et autonomie -Sens du service et goût du terrain La maîtrise de l'anglais est un plus. CONTRAT: 25h/sem déplacement une fois par semaine sur Beaurepaire Ce poste vous intéresse ?! Envoyez-nous votre candidature ! Vous bénéficiez également de notre CE et CEE Manpower (chèques vacances, voyages organisés, chèque culture, bons cadeaux, des réductions etc.)
Nous recherchons un Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F) pour rejoindre notre agence située à Romans Sur Isère. Vous avez envie de rejoindre un cabinet agile et en pleine croissance, ce poste est fait pour vous ! MISSIONS : Vous interviendrez dans l'accompagnement des parcours de demandeurs d'emploi dans le cadre de prestations ciblées axées sur une stratégie réelle de placement/retour à l'emploi. Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques liées à la recherche d'emploi. Vous savez mobiliser les entreprises pour le placement de vos candidats et activer des réseaux professionnels. Vous connaissez les techniques de recherche d'emploi et vous possédez de 3 (trois) ans d'expérience professionnelle dans l'accompagnement de demandeurs d'emploi. VOTRE PROFIL : Vous justifiez obligatoirement d'une expérience dans le domaine de l'insertion professionnelle ou de l'accompagnement au développement de carrière auprès d'un public cadre. Forte motivation pour l'accompagnement à la construction, la définition de projets professionnels et le placement/retour à l'emploi des candidats. Vous maîtrisez les techniques d'entretien individuel ainsi que d'animation d'ateliers collectifs, les techniques de recherche d'emploi et la connaissance du bassin d'emploi. Vous êtes facilitant, adepte d'une approche positive, constructive et orientée solution, reconnu(e) pour vos qualités d'écoute et de communication. Autonome et rigoureux(se), vous avez un bon sens d'analyse et de synthèse, la capacité d'adaptation à des enjeux, contextes et interlocuteurs variés. La prise d'initiative ne vous fait pas peur afin de faciliter et d'accélérer le retour à l'emploi des bénéficiaires en prestation. Vous êtes à l'aise dans l'utilisation des outils numériques. La connaissance de l'offre de service France Travail et des sujets spécifiques du public concerné sont souhaitables. LES PLUS : Les avantages d'un groupe et les bénéfices d'une équipe de taille humaine. Un parcours d'intégration et un plan de formation aux outils et méthodologies spécifiques d'accompagnement et d'orientation Des opportunités de développement des compétences et du champ d'intervention L'opportunité de contribuer aux projets d'entreprise : engagement sociétal, QVT L'opportunité de participer aux projets transverses de l'entreprise, évènements et partenariats Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois - renouvelable Rémunération : 2 036,00€ par mois Avantages : Prime semestrielle, Prime trimestrielle, Ticket restaurant, Mutuelle, Prise en charge à 50% du titre de transport, CE d'entreprise Horaires : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel / en distanciel
Prendre en charge le cadre de vie des résidents en assurant de bonnes conditions matérielles et environnementales des lieux de vie, en complémentarité avec la fonction éducative dans l'accompagnement de la vie quotidienne. Répondre aux besoins fondamentaux des résidents : préparation des repas, entretien des locaux, entretien du linge, assurer la logistique des produits ménagers, préparation et commande pour le petit -déjeuner. Poste à 80 % mais temps de travail du lundi au vendredi 30h par semaine pour acquisition de 3 semaines de RTT par an.
Vos principales responsabilités incluront : - Accueillir et conseiller les clients sur nos produits - Assurer le réassort des produits en rayon - Encaisser les clients - Renseigner la clientèle sur les différents produits Nous recherchons idéalement un profil avec une première expérience. - Expérience préalable dans la vente ou le service à la clientèle - Excellentes compétences en communication et en relation client - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter dans un environnement dynamique - Sens de l'organisation et rigueur Disponibilité pour travailler en horaires décalés, y compris les week-ends et jours fériés. Nous avons hâte de découvrir votre candidature et de potentiellement vous intégrer chez nos clients !
Pour sa maison d enfants située à Romans sur Isère Missions : Dans le cadre de la protection de l'enfance, au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du cadre hiérarchique, vous participez à la protection et l'éducation de jeunes à besoins multiples, en assurant un accompagnement global de proximité. Ces jeunes âgés de 10 à 21 ans, qui présentent de grandes difficultés, sont accueillis dans de petites unités de vie (1 à 4 jeunes). Vous assurez une fonction polyvalente dans l'organisation du cadre de vie du dispositif où vous aurez l'opportunité de créer une atmosphère accueillante. Vos missions : - Assurer l'entretien courant de la maison - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité - Gérer les approvisionnements en produits et matériel nécessaires - Offrir un cadre de vie chaleureux et sain aux enfants - Préparer les repas, en respectant les régimes alimentaires spécifiques si nécessaire - S'occuper du linge, faire la lessive en associant le cas échéant les enfants aux taches matérielles qui les concernent, Profil : - Savoir gérer les flux stocks/produits - Avoir des connaissances hotellières et techniques culinaires - Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Gérer les situations d'urgence ou conflictuelles - Adopter une juste proximité avec les personnes accueillies - Sens du travail en équipe - Aisance relationnelle - Sens de l'organisation - Être disponible et patient
ASSOCIATION CLAIR SOLEIL DITEP Clair Soleil- Territoire Drôme de Collines Recherche à partir du 01/09/2025, en CDI à Temps partiel (0,5) 1 Assistant-e de Service Social Titulaire du Diplôme d'Etat d'Assistant-e de Service Social Dans le cadre d'un dispositif ITEP proposant un accueil de nuit, de jour et ambulatoire et accompagnant des enfants de 0 à 20 ans présentant « des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe la socialisation et l'accès aux apprentissages » (décret 2005-11 du 6 janvier 2005). Il/elle informe, conseille la personne accompagnée et ses responsables légaux sur les droits et devoirs et soutient les démarches sociales favorisant l'inclusion. Il/elle participe à la démarche globale d'accompagnement en inscrivant sa spécificité professionnelle dans le dispositif et dans une approche soignante au sens large. Il/elle renseigne les données du dossier de la personne accompagnée dans ses parties sociales et administratives. Il/elle assure le suivi et la traçabilité des notifications MDA pour toutes les personnes accompagnées ou en démarche d'admission (Via Trajectoire) Il/elle dispose de qualités de communication et est en capacité de représenter le dispositif dans certaines instances. Il/elle maitrise les outils et la législation concernant la protection et l'action sociale. Il/elle connait l'environnement du secteur médico-social et celui des DITEP. Il/elle utilise l'outil informatique (EXCEL, Word, Outlook). CDI à Temps Partiel avec déplacements à prévoir sur les sites du Territoire Drôme des Collines (Romans et Geyssans) Permis de conduire indispensable Expérience souhaitée auprès d'un public similaire CDI Temps Partiel (mi-temps) dans le cadre d'une modulation par accord d'entreprise. Classification du poste établie en référence à la Convention Collective du 15 mars 66. Envoyer lettre et C.V. en précisant le poste concerné à : Directeur pôle enfance de l'Association Clair Soleil : directeur-enfance@clair-soleil.com
Dispositif ITEP (Institut Thérapeutique Educatif Pédagogique) pour enfants et adolescents 0-20 ans, présentant des difficultés psychologiques, voire des troubles psychiques, dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages (cf décret du 6 janvier 2005 consultable sur le site de l'AIRe). Ces enfants et adolescents peuvent être accompagnés en Accueil de Jour, Accueil de Nuit et/ou en ambulatoire.
La maison de quartier développe des initiatives favorisant le développement du pouvoir d'agir des habitant-es. Pour cela, elle s'appuie sur l'éducation populaire. L'animateur-trice recruté-e sera basé-e à la Maison de Quartier des Ors, il/elle s'inscrira pleinement dans la mise en œuvre et le déploiement du projet de coopération, en impulsant des projets avec et pour les habitant-es. Missions principales Le poste se partage entre des moments d'accueil, de rencontres individuelles et collectives de tous les acteurs de la vie sociale, culturelle, économique, éducative. ; des moments de création - conception d'outils ; des moments d'élaboration d'actions partenariales et des temps d'animation. L'objectif est de favoriser le lien social et l'émancipation des habitants. Ses missions principales seront : - Accueil du public de l'association dans les locaux et sur tout le quartier (Aller vers). - Intervention directe en animation (accompagnements de projets, formations, réunions, débats, soirée.) - Accompagnement de projets de collectifs d'habitants - Relations partenaires : connaissance, développement et animation de réseau en lien avec les projets - Élaboration d'outils méthodologiques, d'analyse et d'évaluation - Élaboration, suivi et gestion de dossier et recherche de financements - Gérer la communication interne et externe de ses projets Sous l'autorité de la direction, l'animateur/trice développement social local aura pour mission : 1. Développer le Pouvoir d'Agir des habitant-es 2. Accompagner les projets collectifs des habitant-es 3. Co-Construire une programmation événementielle de la Maison de Quartier 4. Développer le projet Economie de Partage / System D (mission Coopé - projet Café Repair) 5. Coordonner la démarche d'évaluation de l'impact social (mission Coopé) Profils recherchés Formation et Expérience - Formation en animation sociale, développement social local, éducation populaire ou domaine similaire. - Expérience souhaitée en animation de collectifs d'habitant-es et en gestion de projets associatifs. - Expérience dans la recherche de financements et la rédaction de dossiers de subventions appréciée. Compétences Requises - Animation de collectifs et facilitation de réunions. - Développement et gestion de projets en lien avec le pouvoir d'agir des habitant-es. - Capacité à mobiliser et fédérer des acteurs (habitant-es, associations, partenaires). - Organisation d'événements et gestion de la logistique. - Bonne connaissance des principes de l'éducation populaire et du développement social local. - Compétences en communication souhaitées Contraintes particulières liées au poste - Travail régulier en soirées et les weekends - Permis B apprécié Modalités de candidatures Candidature à envoyer avant le dimanche 31 août 2025. Entretien le mercredi 10 septembre 2025 - Pour les candidat-e-s sélectionné-e-s prévoir toute la journée pour les entretiens.
Au centre de la chaîne logistique, vous avez pour missions de : - Réceptionner, stocker, préparer et distribuer les marchandises - Conduire un chariot élévateur de type 3, aussi bien dans l'entrepôt qu'à l'extérieur. - Transporter la marchandise afin de la stocker sur des racks ou d'alimenter le picking. Le chargement des camions/containers doit être adapté à la sécurité des marchandises durant le transport. Vous serez amené à utiliser du matériel de chargement spécifique : chariot élévateur, outils informatiques divers. Dans le cadre de vos missions, il est important de respecter scrupuleusement les règles de circulation et de sécurité, vous êtes responsable de votre chariot. Polyvalent, en soutien de votre équipe, vous êtes amené à effectuer de la manutention, ainsi que de la préparation de commandes.
Sur ligne de production Mettre les petites pièces dans les boites de jeux de sociétés Mettre en forme les boîtes Diverses manutention Mettre les boîtes sur palettes Cerclage palettes Contrôle Qualité
Vos missions : - Cintrage de lame d'acier - Insertion dans un support en bois - Préparation de divers éléments - Mise en forme - Diverses manutention - Lecture de plan mécanique
Notre agence CRIT de Romans sur Isère recherche un(e) conseiller(ère) en vente. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à offrir une expérience client exceptionnelle dans l'un de nos magasins. Vos principales responsabilités incluront : - Accueillir et conseiller les clients sur nos produits - Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées - Assurer la mise en rayon et la bonne présentation des produits - Participer à la gestion des stocks et aux inventaires - Maintenir un environnement de vente propre et ordonné - Atteindre et dépasser les objectifs de vente fixé - Expérience préalable dans la vente ou le service à la clientèle, de préférence dans le secteur du retail - Excellentes compétences en communication et en relation client - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter dans un environnement dynamique - Sens de l'organisation et rigueur Disponibilité pour travailler en horaires décalés, y compris les week-ends et jours fériés Nous avons hâte de découvrir votre candidature et de potentiellement vous accueillir dans notre équipe !
Dans le cadre d'un remplacement pour congé longue maladie, la Maison Citoyenne Noël Guichard recrute un-e animateur-trice jeunesse afin de renforcer son équipe. L'animateur-trice exercera ses missions sous la responsabilité hiérarchique du coordinateur jeunesse, au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et engagée. Missions principales : - Accompagner les jeunes (11-25 ans) dans la mise en œuvre de projets individuels et collectifs à visée éducative, sociale ou citoyenne. - Animer des temps d'accueil et de loisirs à destination des jeunes, en lien avec leurs besoins et attentes. - Proposer des animations régulières les mercredis après-midi, les soirées et un week-end sur deux. - Organiser et encadrer des activités et sorties pendant les vacances scolaires. - Participer à la programmation des événements portés par la Maison Citoyenne et ses partenaires. - Maintenir un lien régulier avec les familles, les partenaires éducatifs et institutionnels du territoire. - Favoriser l'accès des jeunes aux dispositifs d'engagement et d'autonomie (service civique, chantiers jeunes, bourses initiatives, etc. Profil recherché - Diplôme exigé : BPJEPS (animation sociale, loisirs tous publics ou équivalent) ou BAFD. - Expérience dans l'animation en direction des publics jeunes, en particulier en quartier prioritaire. - Maîtrise des enjeux de la jeunesse, connaissance des dispositifs jeunesse et de la méthodologie de projet. - Qualités relationnelles, sens des responsabilités, capacité à travailler en équipe et en autonomie. - Aptitude à travailler en horaires décalés (soirées, week-ends, vacances scolaires). - Créativité, écoute et posture éducative bienveillante attendues. CDD sans terme précis - Remplacement pour congé maladie (durée non défini). Possibilité d'évolution en CDI. Poste à pourvoir dès que possible mais possibilité de démarrage à la rentrée.
Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le traitement et l'élimination des déchets non dangereux, un-e Agent d'Entretien (H/F) à Saint-Barthélemy-de-Vals (26240). Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim pour une durée d'un mois, avec des horaires en équipe. En tant qu'Agent d'Entretien, vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien de la propreté et de l'ordre au sein des installations de notre client. Votre contribution est cruciale pour assurer un environnement de travail sain et sécurisé, ce qui est primordial dans le secteur du traitement des déchets. Vous serez responsable de l'exécution des tâches de nettoyage et d'entretien, garantissant ainsi le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Votre rôle consiste à effectuer des opérations de manutention manuelle, veiller à la propreté des espaces communs et des équipements, et collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus d'entretien. Vous participerez activement à la satisfaction des normes environnementales et à la qualité du cadre de travail. Ce poste est idéal pour une personne débutante, ouverte aux profils sans expérience, et possédant un niveau de diplôme inférieur au BAC. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement à un environnement dynamique et de travailler efficacement en équipe. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : indispensable pour gérer les imprévus et s'ajuster aux besoins changeants. - Rigueur : nécessaire pour garantir la qualité et la sécurité des opérations. Compétences techniques - Manutention manuelle : maîtrise des techniques de manipulation sécurisée des équipements et des matériaux. Le poste est à temps plein, avec une prise de poste prévue dès que possible Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail sain et sécurisé. Postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure enrichissante. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Notre agence Adéquat Tournon recrute un Coupeur F/H pour une mission évolutive située à Saint Barthelemy de Vals pour son client spécialisé en Maroquinerie. Vos futures missions : - Contrôle de la matière à découper (lecture de peaux) - Placement des pièces - Lancement de la découpe - Découpage des pièces - Contrôle des pièces découpées - Mettre en place le cuir sur la machine (port de charge 15kg et chevalet d'1m30) Horaire en journée Salaire: SMIC Le Profil Adéquat : - Vous appréciez le travail manuel et minutieux - Vous avez idéalement une première expérience sur le même poste - Vous êtes sérieux, ponctuel, dynamique, rigoureux, organisé et doté d'un esprit d'équipe Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.
Au sein d'une bijouterie à Romans sur Isère, vous assurez essentiellement la réparation des bijoux en utilisant toutes les techniques appropriées. Une expérience en sertissage serait un plus puisque vous pourrez être amené(e) à réaliser cette pratique.
Description du poste : Au sein d'une équipe encadrée par une cheffe d'équipe, vous établissez la dernière étape avant la livraison au client. Vous mettez en forme et repassez les pièces finales. Vous travaillez dans un environnement climatisé. Missions : - Contrôler tant la qualité que la conformité - Repasser du textile - Organiser et entretenir son poste de travail - Préparer à l'aide de gabarit Qualités requises : - Soin, minutie, rigueur et exigence - Capacité à auto contrôler son travail - Connaissance de la qualité requise - Réactivité, rythme de travail - Bon esprit d'équipe - Travailler en autonomie - Dextérité Horaires : Du lundi au jeudi 8h/12h - 13h/16h15 et le vendredi 8h/12h - 13h/15h
La Société Plume compte aujourd'hui 70 collaborateurs (10 Rue Pierre Curie, 26100 ROMANS-SUR-ISERE) et est spécialisée dans la confection d'accessoires de luxe.
Description du poste : Au sein d'une équipe encadrée par une cheffe d'équipe, vous pouvez être amené à effectuer des opérations de préparation et de montage à l'aide d'une piqueuse plate industrielle. Et vous pouvez aussi être amené à effectuer les coutures à la main sur les articles (pose de griffes, crochets, boutons etc.). Vous travaillez dans un environnement climatisé. Missions : Machine : - Réaliser des coutures à la machine - Effectuer l'entretien, le réglage courant des machines et la maintenance de premier niveau - Alimentation de la machine en fournitures (fil, galons, accessoires.) Repasser du textile Points main : - Pose de griffes - Couture à la main sur des articles en soie. - Repasser du textile - Refermer les ouvertures Qualités requises : - Soin, Minutie, dextérité, rigueur et exigence - Capacité à auto contrôler son travail - Maitrise à minima de la piqueuse plate - Capacité de concentration élevée - Réactivité, rythme de travail - Adaptabilité, autonomie - Capacité et goût pour le travail en équipe - Polyvalence (2 postes possibles selon le besoin) Horaires : Du lundi au jeudi 8h/12h - 13h/16h15 et le vendredi 8h/12h - 13h/15h
Dans notre Boutique de Prêt à porter Homme spécialisée dans la chemise vous serez en charge d' accueillir le client, de le renseigner sur les articles, de lui proposer notre gamme de prêt à porter homme . Vous vous occuperez également de la mise en rayon des produits, du réassort et de l'entretien du magasin. Magasin situé dans le centre commercial "Marques Avenue". Une expérience dans le secteur du prêt à porter est appréciable.
Poste La Crèche La Clé des Champs est l'une des 30 structures d'accueil gérée par la Direction des Familles de Valence Romans Agglo. Située à proximité de l'hôpital de Romans, l'équipe pluridisciplinaire de La Clé des Champs, accueille 56 enfants répartis en 4 unités. Elle est ouverte sur une amplitude horaire de 6h30 à 21h, du lundi au vendredi. Sous l'autorité de la responsable de la structure, vous effectuez les travaux nécessaires à l'entretien des locaux dans le respect des normes et des consignes établies. Dans le respect des règles d'hygiène et des techniques de nettoyage adaptées (accueil nourrisson, enfants de moins de 3 ans, adultes), vous assurez avec votre collègue l'entretien des locaux et du matériel de la structure ainsi que toute autre tâche d'exécution simple comprenant l'utilisation, l'entretien des machines et du matériel à votre disposition. Votre travail sera suivi par le responsable de la structure, à qui vous pourrez vous référer en cas de problème. Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes : - Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant le planning de travail ainsi que les consignes orales et écrites. - Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et les surfaces. - Nettoyer les surfaces vitrées et miroirs à hauteur d'enfants. - Nettoyer les meubles et les accessoires (structure de motricité, barrières, jeux, etc). - Trier et évacuer les déchets courants. - Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité. - Veiller à la bonne utilisation du matériel et des produits mis à disposition. - Identifier les différents produits, respecter les consignes d'utilisation, effectuer le choix et le dosage en fonction des surfaces à traiter. Profil - Compétences et technicité, aptitudes demandées des techniques et protocoles de nettoyage, - Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage, - Rapidité et qualité d'exécution, - Autoévaluation de son travail, - Maitriser les règles d'application du tri sélectif, Cadre de travail : - Poste à temps non-complet, 20 heures par semaine - Recrutement en CDD renfort renouvelable, cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux (catégorie C) - Rémunération selon la grille de la fonction publique territoriale - Lieu de travail : Romans - crèche la clé des champs Conditions d'exercice : - Respect des horaires - Rythme de travail soutenu - Station debout prolongée, utilisation de matériel (aspirateur, auto laveuse, nettoyeur vapeur...) - Utilisation de produits détergents et de produits à manipuler avec précaution - Gestes répétitifs Renseignements auprès de : - Maryline ESBRAYAT, coordinatrice RH petite enfance, 04 75 79 23 10 - Estelle COSTECHAREYRE, Conseillère en recrutement et mobilité, 04 75 70 78 70 Merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre) avant le 7 septembre 2025.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
Rejoignez GSF ORION Valence, acteur reconnu du nettoyage professionnel pour les locaux tertiaires, industriels et espaces sensibles. Vous intégrerez une équipe dynamique, soucieuse de la qualité du service et du respect des normes d'hygiène, intervenant principalement sur le secteur Romans-sur-Isère / Valence. Missions principales : Assurer le nettoyage complet des locaux : bureaux, sanitaires, zones d'accueil, circulations. Utiliser, entretenir et ranger le matériel et les produits d'entretien fournis Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et de gestion des produits Intervenir de manière polyvalente selon les besoins spécifiques du site Type de contrat : CDI Temps plein ou temps partiel selon profil Profil recherché : Débutant(e) accepté(e), expérience en nettoyage appréciée Rigueur, autonomie, sens du service et discrétion Permis B apprécié selon les déplacements Lieu d'intervention : Secteur Romans-sur-Isère / Valence (26 - Drôme)
Votre mission : -Alimenter la machine en tôle -Monter les outils -Lancer le programme Horaires du poste : Du Lundi au Jeudi 8h-12h15 et 13h15-16h45 Vendredi 8h-12h Appétence et expérience requise dans le domaine de la métallurgie/tôlerie. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine de la métallurgie ou de la tôlerie. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Nous recherchons un vendeur barista pour rejoindre notre équipe. Vous accueillerez les clients, de la vente de produits bio (pains, viennoiseries, snacking, boissons) et de la préparation de boissons de qualité. Compétences techniques : Service client & vente - Accueillir les clients avec bienveillance et professionnalisme - Conseiller sur les produits bio (pains, viennoiseries, snacking, boissons.) - Réaliser les ventes et encaissements - Fidéliser la clientèle par un service attentionné et personnalisé - Préparation des boissons & snacking - Préparer cafés, thés, jus frais, boissons végétales - Mettre en œuvre une carte simple de boissons bio de qualité Participer à la mise en place et au service du snacking (plats simples, réchauffage, dressage, etc.) - Maintenir un espace de vente propre, attractif et cohérent avec l'image artisanale et bio - Approvisionner la vitrine (pains, viennoiseries, pâtisseries, produits snacking) - Maintenir un espace de vente propre, attractif et cohérent avec l'image artisanale et bio Hygiène & sécurité - Appliquer les règles d'hygiène HACCP - Nettoyer les surfaces, machines à café, vitrines, sol. - Veiller à la bonne conservation des produits Qualités personnelles : - Rigueur et sens du détail. - Autonomie tout en aimant le travail en équipe. - Ponctualité et fiabilité Conditions de travail : Horaires : à définir avec l'employeur Ouverture de 7h à 20h
Nous nous engageons à offrir des produits de qualité, pour une alimentation saine et respectueuse de l'environnement.
CONTACT RH VALENCE recherche un Responsable dossiers comptables H/F pour accompagner le développement du Cabinet GONNIN, cabinet d'expertise comptable basé à Romans-sur-Isère. Depuis plus de 15 ans, le Cabinet GONNIN met ses compétences au service d'une clientèle variée de TPE et PME, avec exigence, proximité et professionnalisme. Vos missions : Vous intégrerez une équipe de quatre collègues et d'opérateurs de saisie pour assurer notamment : - La gestion complète d'un portefeuille varié (TPE, artisans, commerçants, professions libérales, .) d'environ 70 clients - La tenue, la révision des comptes, l'établissement des bilans et liasses fiscales. - La relation quotidienne avec les clients pour un accompagnement de proximité. - Le respect des échéances fiscales et la qualité des livrables - L'encadrement de votre équipe, sous la responsabilité de l'expert comptable Vos conditions de travail : - CDI temps plein. 35 heures/semaine, horaires flexibles. Peu de déplacements. - Primes, Titres restaurant et PEE - Cabinet accessible en ZA avec parking privé - Environnement de travail moderne Votre profil : Vous êtes issu(e) d'une formation en comptabilité (DCG, BUT GEA ou équivalent) et justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en cabinet. Compétences attendues : - Solide autonomie technique en comptabilité jusqu'à l'établissement des bilans. - Aisance avec les outils informatiques (bureautique et logiciel comptable). - Capacité à gérer les priorités, accompagner et fidéliser les clients. Qualités humaines recherchées : - Rigueur, esprit d'équipe, humilité et empathie. - Sens du service client, sociabilité naturelle. Le processus de recrutement : - Un entretien avec Denis, recruteur de CONTACT RH. - Un entretien avec Jean-Philippe, Dirigeant du Cabinet et son adjoint Renaud. Qui sommes-nous ? CONTACT RH VALENCE est une équipe engagée au service de l'emploi durable. Spécialistes du recrutement dans l'industrie, le BTP, la logistique et les bureaux d'études, nous accompagnons nos partenaires locaux dans leurs recrutements en CDI, CDD et intérim. Notre approche humaine, ancrée sur l'écoute et la proximité, favorise des relations de confiance et des parcours professionnels réussis.
Contact RH c'est une équipe d'experts du recrutement qui vous accompagne dans vos recherches. Notre proximité, notre disponibilité, notre capacité d'adaptation, notre écoute, nous permettent de vous apporter des prestations professionnelles adaptées. Nous nous employons à vous trouver un travail qui va répondre à vos attentes et nous établissons avec vous une relation de confiance dans la durée.
Vous travaillerez sur le site de la foire de Romans du 27/09 au06/10. De 10h30 à 15h30 ou de 16h00 à 21h00. Vous interviendrez sur : - l'entretien des toilettes (nettoyage régulier plusieurs fois dans la matinée ou l'après midi) - le ramassage des déchets des visiteurs (mégots, canettes, petites bouteilles plastiques...) - le vidage des poubelles Vêtements de travail fournis (tee-shirt, blouson) Protections fournies (gants, pinces articulées pour ramasser les objets) Le travail est physique, sur un site assez étendu vous vous déplacerez à pied. Goût pour le travail en équipe vous travaillerez en binôme. Vous travaillerez le samedi et le dimanche. Majoration salariale le dimanche.
Votre agence Adecco de Romans recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la conception et fabrication de bornes tactiles, un(e) Opérateur(rice) de production. Dans un environnement dynamique et innovant, vous serez au cœur du processus de production, contribuant activement à la qualité et à l'efficacité des opérations. Vos missions : montage, assemblage, programmation et tests : - Sortir et réintégrer les pièces du stock - Monter, assembler, réaliser, étiqueter, programmer et tester les produits - Poser des stickers et des parements - Effectuer les contrôles de la borne - Emballer les produits finis Vous serez amené-e à travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques pour assurer la maintenance et le câblage des équipements. Votre expertise en programmation informatique et électronique sera un atout précieux pour le succès de vos missions. Nous recherchons un-e professionnel-le rigoureux-se et motivé-e, capable de s'adapter rapidement à un environnement de travail exigeant. Vos atouts : - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : indispensable pour faire face aux défis quotidiens et aux changements de rythme. - Rigueur et précision : nécessaires pour garantir la qualité et la conformité des produits. Compétences techniques - Programmation Informatique : pour optimiser les processus de production et résoudre les problèmes techniques. - Câblage : pour assurer la maintenance et l'assemblage des équipements. - Électronique : pour contrôler et tester les composants, garantissant leur bon fonctionnement. Infos pratiques : - 35h semaine du lundi au vendredi - Mission d'un mois - 1900 € + Tickets restaurant Intéressé(e) ? Nous attendons votre candidature !!
Vous interviendrez chez des particuliers et des professionnels sur un secteur géographique proche. Vous serez en charge du dépannage des systèmes automatisés, porte de garage, portail, rideaux métalliques ainsi que la pose de menuiserie extérieures et volets roulants. Des compétences en soudure et électricité sont les bienvenues. Vous serez accompagné sur la prise de poste. Vous travaillez du lundi au vendredi midi.
Nous recherchons pour notre client, des opérateurs en maroquinerie H/F pour rejoindre leur équipe de production. Vos missions seront : - Préparer les éléments de fabrication - Réaliser le piquage automatique sur machines - Effectuer des opérations intermédiaires : pose d'oeillets, retournage, ponçage, coloration - Contrôler la conformité des produits finis et réaliser un auto-contrôle - Participer au bon fonctionnement de la ligne et atteindre les objectifs de production Précision - Habileté manuelle - Capacité à respecter les délais - Adaptabilité - Attention - Autonomie - Minutie - Sens des détails
Société de fabrication d'outillages de découpe de matériaux Vos missions : Effectuer le tournage de pièces sur machines semi-conventionnelles suivant un plan prédéfini Effectuer l'autocontrôle des pièces usinées Effectuer la maintenance préventive et curative des machines. Identifier et enregistrer les opérations réalisées (OF) Participation aux actions d'amélioration des procédés et de l'organisation. Profil : Maîtriser les fondamentaux de l'usinage (fraisage traditionnel et tournage traditionnel) Maîtriser l'utilisation des dispositifs sur mesure Bonne connaissance des outils de conditions de coupe Maîtrise des techniques d'usinage conventionnel (tournage et fraisage) : Cette compétence est essentielle pour le tournage de pièces sur machines semi-conventionnelles, en respectant les plans définis et en assurant la qualité des pièces usinées. Compétence en maintenance des machines et gestion des opérations : L'opérateur doit être capable d'effectuer à la fois la maintenance préventive et curative des machines pour assurer un bon fonctionnement et limiter les arrêts de production. De plus, il doit savoir identifier et enregistrer les opérations réalisées, garantissant ainsi un suivi précis des productions (OF : ordres de fabrication).
Votre agence de Romans recrute une personne manuelle pour son client basé à Romans/Isère, acteur majeur dans le secteur de la plasturgie. Vous intégrez les équipes d'une société leader dans le secteur de la plasturgie. Bricoleur et polyvalent au sein de l'équipe vous serez en charge de : - moulage et finition de pièces - travail sur presses à injecter - finition de pièces - contrôle qualité - manutention - autonomie - port de charges - dextérité - travail en équipe Profil recherché : Vous possédez une expérience en industrie, êtes manuel et autodidacte. Vous êtes également flexible sur les horaires de travail, notamment pour des horaires de journée et en 2*8 (5h00-13h00 / 13h00-21h00 une semaine sur deux). Vous souhaitez vous investir sur le long terme et apporter vos compétences à une nouvelle structure, alors n'hésitez pas, contacter nous ! Conditions : Démarrage de mission rapide Contrat 35h/semaine (du lundi au vendredi) Mission de plusieurs mois (minimum jusqu'a fin décembre 2025)
Votre agence Manpower de Romans/Isère est certifiée CEFRI. Nous recrutons des profils pour travailler dans le milieu du nucléaire. Actuellement, nous recherchons pour notre client, un SOUDEUR sur le secteur de Romans/Isère (H/F) Dans un milieu nucléaire, vos missions seront : -Vérification et préparation des matériaux et outils à souder (types d'acier, métaux spéciaux) -Lecture de plans -Exécution des soudures en suivant les méthodes spécifiques requises pour le secteur nucléaire (TIG, MIG, soudage à l'arc, etc.) -Auto-contrôle des soudures réalisées pour s'assurer de leur conformité -Assurer la traçabilité complète de chaque soudure pour répondre aux exigences de documentation stricte du secteur nucléaire Réalisation de soudures pour réparer les équipements existants tout en respectant les protocoles de sécurité nucléaire Vous êtes titulaire d'un diplôme en lien avec le domaine de la soudure. Vous avez au minimum 1 an d'expérience sur ce type de poste. Vous maîtrisez des techniques de soudure et les outils associés, vous avez le sens du détail et une capacité à travailler en équipe. Ce poste vous intéresse ?! Nous attendons vos candidatures !
Vous êtes passionné(e) par la sécurité et avez l'œil aiguisé pour détecter le moindre signe de danger ? Vous aimez l'idée de protéger des personnes et des biens en toute discrétion ? Alors, rejoignez notre équipe en tant qu'Opérateur(-trice) de Télésurveillance ! Nous recherchons un opérateur ou une opératrice en télésurveillance en CDI pour notre PCO de Romans sur Isère. Rattaché(e) au responsable d'exploitation, vous êtes amené(e) à traiter les alarmes de nos clients (intrusion, incendie, levée de doute vidéo, etc.) en utilisant une infrastructure moderne de télésurveillance. Vous assurez une surveillance efficace et une gestion rapide des incidents de sécurité. Vous participez également au bon fonctionnement de la station de télésurveillance et à la sécurité des équipements. Enfin, vous prenez les décisions adaptées en parfaite autonomie, dans le respect des procédures propres à chaque client. A ce titre, vous réalisez les missions suivantes : - Assurer une veille permanente sur les installations de sécurité à travers les écrans de contrôle, en surveillant les flux vidéo, les capteurs et autres systèmes de détection - Identifier rapidement toute activité suspecte ou irrégulière (intrusions, mouvements anormaux, incendies, défaillances techniques.) - Réaliser les levées de doute à distance, piloter les interventions des agents mobiles et des services de secours et réaliser les comptes-rendus après événement - Réceptionner et gérer les alarmes selon les procédures définies pour chaque client - Réceptionner et traiter les appels téléphoniques - Participer aux contrôles des essais de maintenance des clients et des raccordements de sites - En cas de problème avec leurs systèmes de sécurité, vous apporterez un support technique de premier niveau, guidant nos clients pour rétablir rapidement la situation. - Maintenir un contact fluide avec nos clients, en leur fournissant des mises à jour régulières sur la sécurité de leurs sites et les rassurant en temps de crise. - Renseigner les supports d'intervention et d'activité - Rendre compte systématiquement de toute anomalie ou de tout événement grave Profil et processus de recrutement Vous êtes issu(e) de l'assistanat tertiaire. Réactivité, rigueur, calme et esprit d'équipe sont les qualités nécessaires à ce poste. La diversité de notre clientèle vous assure un environnement de travail intéressant et stimulant. Vous acceptez le TRAVAIL DE NUIT. Votre résistance au stress et la maîtrise des outils informatiques sont vos principaux atouts pour réussir. Doté(e) d'une bonne aisance téléphonique et expression orale, vous avez un bon sens relationnel clients. Après avoir validé votre candidature avec l'entreprise, vous partirez en formation pendant un mois pour passer votre carte professionnelle. Rémunération : - Salaire brut mensuel : de 1 900€ à 2100€ selon expérience + majoration + prime panier - Majoration : travail de nuit, dimanche, jours fériés - Prime Paniers + Mutuelle - Prime Intéressement
A compter de début novembre 2025, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons un ou une Coordinateur-trice QSE, chargé(e) de mettre en œuvre la politique QSE au sein de l'organisation, et de veiller à la conformité aux normes et règlementations en vigueur. Les missions principales sont : - Gérer la qualité selon la norme ISO 9001 - Coordonner les audits internes et externes - Acheter les EPI : suivi des stocks et sourcing fournisseurs - Organiser des ateliers de sensibilisation à la sécurité - Suivre les non-conformités et proposer des actions correctives - Assurer la conformité environnementale - Superviser les aspects liés à la gestion des déchets et à l'énergie - Suivre l'évolution des normes et règlementation QSE et mettre à jour les procédures en conséquence - Sensibiliser le personnel aux enjeux QSE et aux bonnes pratiques - Animer les réunions d'encadrement - Assurer le suivi des certifications QSE obtenues - Respecter les règles qualité, sécurité et environnement Profil recherché : Vous êtes fait(e) pour ce poste si : - Vous maitrisez la législation en vigueur des normes QSE, ainsi que les outils d'analyse des risques - Vous êtes organisé et rigoureux, avez une aisance relationnelle, êtes réactif et capable de fédérer - Vous êtes titulaire d'un Bac +3 ou Bac +5 avec une spécialisation en QSE Conditions d'emploi : - 39h par semaine - CDD 6 mois - Salaire : à partir de 28K€ brut annuel - Intéressement et participation - Mutuelle prise en charge à 60% - Tickets restaurants Chez NEGOMETAL Environnement, nous recyclons les déchets, pas les préjugés. Nous accueillons toutes les candidatures, quelles que soient les origines, les parcours ou les différences. A compétences égales, seule la motivation compte.
Afin de renforcer l'équipe de l'agence de Romans Sur Isère (26), la SAGE recrute en CDI un(e) ingénieur géotechnicien (H/F), de niveau BAC +5 ayant une expérience professionnelle de 1 an minimum dans ce secteur d'activités (BET Géotechnique, MOE, Entreprise .). Sous la responsabilité du responsable d'agence et encadré/e techniquement par des chargés d'affaires expérimentés du siège, vous serez en charge de réaliser des études géotechniques liées à notre domaine de spécialité et conformes aux missions normalisées G1 à G5 (établissement et suivi du programme d'investigations, visite et observations de terrain, synthèse des données, définition du modèle géotechnique et des hypothèses de calcul, notes de calcul et rapport). Vous interviendrez plus particulièrement pour la conception et les calculs de dimensionnement des ouvrages géotechniques courants et variés : terrassements (déblais, remblais..), fondations superficielles et profondes (pieux, micro pieux.), renforcement de sols, soutènements (paroi clouées, berlinoises, palplanches, remblais renforcés.). Ce poste demande donc d'avoir une curiosité et une appétence pour les dimensionnements mais aussi pour la recherche et la définition des solutions techniques les plus adaptées aux contextes du projet et aux besoins de nos clients. Pour cela, vous connaissez les outils de calculs courants (TALREN, KREA, FOXTA, PLAXIS), et le cadre normatif en vigueur. Une des spécificités de notre société est le travail en équipe de manière transverse entre nos divers domaines d'activités. Ainsi, vous pourrez vous appuyer sur des spécialistes de chacun de ces domaines afin de dimensionner les solutions techniques à mettre en œuvre pour des projets très variés. Le rayon d'action est principalement régional et comprend des déplacements ponctuels en montagne. Profil recherché : De formation école d'ingénieur ou équivalent (bac + 5) en géotechnique et génie civil. 1 an d'expérience en bureau d'études géotechniques ou entreprise TP/GC. Compétences attendues : - Vous avez le goût du contact et du travail en équipe, un bon relationnel client, - Vous avez le goût pour le terrain et une approche naturaliste, - Vous êtes autonome, - Vos facultés d'organisation et vos qualités relationnelles et rédactionnelles sont reconnues. - Vous avez une appétence pour le dimensionnement et la technique, - vous avez un sens aigu des responsabilités tout en sachant anticiper et travailler de façon rigoureuse.
La Société Alpine Géotechnique (SAGE Ingénierie) est un bureau d'études de sols indépendant, de 80 personnes environ, dont les services couvrent toute l'ingénierie géotechnique spécifique aux terrains de montagne (Alpes, Massif central et Pyrénées). Ses domaines d'activités sont : - Les risques naturels (glissements de terrains, éboulements rocheux, ...), - Les aménagements en montagne (remontées mécaniques, piste de ski, retenues collinaires), - la géotechnique associée aux TP et génie civil
À propos du poste Nous recherchons un serveur ou une serveuse motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé(e) d'assurer un service de qualité auprès de notre clientèle dans une ambiance conviviale et professionnelle. Vos missions principales : - Accueillir et installer les clients. - Présenter le menu et conseiller la clientèle. - Prendre les commandes et assurer le suivi auprès de la cuisine. - Servir les plats et boissons. - Veiller à la satisfaction des clients tout au long du service. - Effectuer la mise en place de la salle avant et après le service. - Maintenir un espace de travail propre et organisé. Profil recherché : - Une première expérience en restauration est appréciée, mais les débutants motivés sont également les bienvenus - Bonne présentation et sens du relationnel. - Rapidité, organisation et esprit d'équipe. - Disponibilité pour travailler selon un planning variable incluant des week-ends, des soirées et des jours fériés. Conditions de travail : - Rémunération : 2200€ brut + pourboires + primes d'objectif - Avantages : 2 jours de repos consécutifs, repas
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Un apport financier personnel (19 K€) est nécessaire pour la création de cette conciergerie.
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Pour toi l'optimisation des flux logistiques est primordiale, tu consacres toute ton énergie à proposer des solutions adaptées pour ton magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Le poste d'Equipier(ère) logistique magasin à L'Entrepôt du Bricolage de Romans-Sur-Isère (26 - Drôme) est fait pour toi ! Tu as un poste clé qui t'offre de réelles opportunités. Rattaché(e) au Responsable logistique, tes missions seront les suivantes : Réceptionner et stocker les marchandises dans un souci permanent d'efficacité Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits en respectant les consignes de sécurité Préparer les commandes de nos clients et participer à l'aide au chargement des marchandises dans leurs véhicules Effectuer la découpe sur mesure du bois Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou la logistique, ton organisation, ta rigueur, ton dynamisme, et ton sens de la communication seront des atouts de réussites. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à Romans-Sur-Isère - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire de 6h à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable logistique. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager. Rejoins L'Entrepôt du bricolage, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Super U romans Meilleux recherche un adjoint boucher H/F. Votre mission principale : Être le relais de l'esprit Commerçant Autrement En collaboration avec votre manager, vous développez les compétences et les savoir-faire de votre équipe ! Coordination de l'activité du rayon Gestion commerciale / Merchandising / Promotions / Gestion flux marchandises / Accueil et conseil client / Application de la politique commerciale / Développement du compte d'exploitation du rayon Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Être le relais du manager auprès de l'équipe
Vous travaillerez sur un chantier historique - maisons en pierre dans la Drome. Vous réparez les fissures et reconstituez les murs à l'aide des pierres restaurées et ré adaptées. Départ d'Aubagne avec nuitées sur 5 jours sur place ou vous vous rendez directement sur le chantier à Roman.
Manpower ROMANS recherche pour son client, un Agent de restauration (H/F) à Romans sur Isère (26100) -Dresser et débarrasser les tables -Faire le ménage de la salle en fin de service -Faire la plonge -Maintenir l'hygiène et la propreté de la cuisine ainsi que de la salle -Effectuer des taches spécifiques pour la préparation des plats (chaud/froid) -Travailler en équipe ( employé de restauration/cuisinier/aide cuisinier) Vous êtes titulaire d'un BAC pro cuisine, CAP cuisine, CQP agent de restauration N'hésitez plus à nous envoyer votre CV !
Mission de travail temporaire Notre agence Adéquat de ROMANS recrute des nouveaux talents sur des postes d'Agent de fabrication - Opérateur de production (F/H) pour une entreprise spécialisée en viennoiserie surgelée. Rejoignez une équipe où règne la bonne humeur et une bonne odeur de croissants frais ! Missions : - Participer à la fabrication des produits de viennoiserie surgelée (façonnage et tri) - Contrôler la qualité des produits en respectant les normes d'hygiène et de sécurité - Emballer et étiqueter les produits finis - Assurer le nettoyage et l'entretien des équipements de production Mission en 5/8 : horaires matin, après-midi, nuit et weekend. Poste basé à Romans Profil : - Débutant accepté - Etre assidu et ponctuel - Etre rigoureux, dynamique, et avoir un esprit d'équipe - Capacité à travailler en horaires décalés (matin, après-midi, nuit, WE inclus).
Missions et responsabilités : Vous encadrez 2 à 3 salariés en contrat d'insertion dans le cadre d'une activité d'espaces verts pour le compte de collectivités (conventions et marchés publics), entreprises et particuliers sur le secteur Drôme. - Vous êtes en charge de l'organisation et de la réalisation des chantiers sous la responsabilité du conducteur de travaux - Vous intervenez avec une visée pédagogique : vous êtes en charge de la bonne marche de l'équipe, de la transmission des gestes techniques, des postures professionnelles, du respect des horaires, de la sécurité (port des EPI, respect des consignes, vigilance sur les chantiers) - Vous gérez votre parc machine et effectuez l'entretien de vos matériels (maintenance 1er niveau) et le suivi de vos véhicules. - Vous travaillez en concertation avec les accompagnants socio-professionnels. Profil recherché : Une qualification et/ou une expérience dans le métier est indispensable Pédagogie, bienveillance, capacité d'adaptation et de dialogue. Capacité à travailler en équipe. Vous êtes autonome et faites preuve d'initiative. Vous rendez compte de votre activité et êtes force de propositions d'organisation. Déplacements possibles sur les départements de la Drôme et de l'Ardèche. Permis B indispensable (B96 ou BE souhaitable). Conditions liées au poste : Type de contrat : CDI temps plein 8h/jour du lundi au vendredi avec RTT Lieu de travail : Poste basé à Romans (déplacements à la journée) Horaires : Amplitude horaire 7h30-16h00 Date de début : Poste à pourvoir dès que possible Salaire : 2 100€ + panier 9.50€ par jour travaillé Convention collective Atelier et Chantier d'Insertion
RESEAU AMA recrute des "Care Managers" indépendants sous contrat de prestations et de services de 2 ans, renouvelable. Le métier de Care Manager est au cœur d'une nouvelle approche de l'aide à domicile avec l'offre JAMA CARE. Son rôle est de : - Développer un portefeuille de clientèle composée de personnes âgées nécessitant une aide à domicile auprès du réseau gérontologique (CLIC, CCAS.) et d'un réseau de prescripteurs (Médecins, Infirmiers libéraux, Kinés, .) - Constituer une ou plusieurs équipes d'auxiliaires de vie - Animer une ou plusieurs équipes localement, distribuer et assurer le suivi l'offre Care. - Être le soutien de l'équipe et le référent de la famille - Manager et animer votre équipe d'aides à domicile en local - Organiser et valider les plannings de votre équipe - Assurer les tâches administratives pour le bénéficiaire (ex : déclarations CESU etc.) - Assurer des temps d'échanges avec les bénéficiaires - Assurer la coordination avec les intervenants médico-sociaux Le care manager aura le statut d'indépendant. La rémunération étant évolutive et progressive, les candidats ayant déjà un poste à temps partiel ou disposant des droits au chômage peuvent particulièrement être intéressés par le projet Care manager. La rémunération du care manager démarrera progressivement avec l'arrivée des premiers clients dont il s'occupera et augmentera au fur et à mesure pour atteindre un temps plein rémunéré avec une trentaine de clients. Une formation Care manager sera dispensée avec une prise en charge possible par divers dispositifs (Agefice, CPF) ainsi qu'un accompagnement continu dans le développement de l'activité. Ce poste requiert le goût d'entreprendre. Il s'agira de développer une activité dans un secteur à très fort potentiel de croissance tel que l'aide aux personnes âgées dépendantes. Profil recherché : personne autonome, ayant l'esprit d'initiative et le sens d'organisation.
Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous intervenez sur les missions suivantes : - Mouler les pièces selon l'OF - Réaliser la finition des pièces - Effectuer le suivi de production - Nettoyer les moules - Mise en étuves - Régler la température des étuves - Démouler les pièces - Réaliser le contrôle visuel des pièces selon la gamme de contrôle à disposition Horaires en journée ou 2*8 du lundi au vendredi. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Réactivité - Rigueur - Autonomie - Esprit d'équipe - Minutie Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos missions sont les suivantes : - Lire et interpréter des plans et des fiches de fabrication - Débiter et assembler des panneaux de bois à l'aide d'une cloueuse - Réaliser les marquages des produits finis - Remplir la fiche d'autocontrôle correspondant à la production réalisée Horaires du Lundi au Vendredi : 7H30-11H45 et 12H30-15H30 Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Être consciencieux et rigoureux dans l'exécution de son travail - Être respectueux des engagements de l'entreprise en matière de législation (HSE, santé, législation douanière, confidentialité), de sureté du site, de planning, de qualité, etc. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Réunion découverte du poste et de l'entreprise le mercredi 17/09/2025 à 9h dans les locaux de l'entreprise directement Le poste, méconnu, pourrait tout à fait convenir aux personnes travaillant dans la maintenance Vous êtes patient et habile de vos mains. Vous aimez le travail en équipe. Vous êtes à l'aise avec les chiffres L'ourdissage consiste à enrouler des fils les uns à côté des autres sur un support qui sera installé sur un métier à tisser pour fabriquer des tissus. L'opérateur devra donc piloter une machine industrielle appelée ourdissoir, en respectant différentes normes de qualité, de sécurité et technique. Les activités sur le poste: - Calculer le nombre de bobines et de mètres de fil nécessaires pour réaliser la commande du client - Charger les bobines de fil sur la cantre - Guider chaque fil vers l'ourdissoir au travers des peignes et des œillets de la machine - Paramétrer l'ourdissoir en réglant la vitesse et la tension des équipements - Lancer la machine - Contrôler la régularité et le bon fonctionnement de l'enroulement des fils - Contrôler la vitesse et la tension des équipements - Rattacher les fils entre eux en cas de casse - Décharger le support de fils terminé au moyen des équipements de ports de charge - Remplir les documents de production Cet emploi s'exercice debout ou en surveillance active sur plusieurs machines en production. Dans un second temps, l'opérateur sera amené à évoluer vers le métier de tissage. Une formation de 12 mois est assurée à la prise de poste. Rémunération : 1 829€ brute / mensuelle Types de contrat : CDI Formation Poste sur 35 h / semaine. En équipe ou à la journée. Prime sur CA (Chiffre d'affaire) Prime fin d'année sur résultat Temps de pause payé soit 1 jour / mois Indemnité kilométrique pour + 10 km Le candidat devra faire preuve d'autonomie et de rigueur, il saura prendre des initiatives. Le bon fonctionnement de l'atelier et la qualité seront sous sa responsabilité directe. Réunion découverte du poste et de l'entreprise le mercredi 17/09/2025 à 9h dans les locaux de l'entreprise directement Le processus de recrutement s'effectuera via la Méthode de Recrutement par Simulation qui vous sera expliquée Le nombre de place étant limité, merci de bien vous inscrire via le lien de l'entreprise présent dans l'offre ou en contactant votre conseiller-e France Travail https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/480950/decouverte-metier-ourdisseur-alina-production-romans-sur-isere
sous traitant depuis 1998 en préparation tissage et tissage pour des grandes entreprises de l'industrie textile technique (aérospatial, balistique, aéronautique, automobile ...) nous sommes aussi fabricants de linge de maison 100 % français CA 1M avec une équipe de 9 personnes
Au sein du service Patrimoine et Développement de notre agence, vous assurez la gestion du parc locatif et coordonner l'exécution des travaux avec pour principales missions : - Gestion de l'entretien courant : > traiter les demandes techniques de nos clients, diagnostiquer la situation, effectuer les bons de travaux et gérer les factures, > organiser les interventions et travaux, assurer la sécurité des chantiers, participer à la gestion des dossiers de sinistre, etc. - Gestion de la maintenance des équipements et du patrimoine : assurer le suivi des programmations et des travaux d'entretien, contrôler les prestations, effectuer les visites techniques sur les sites, réaliser le diagnostic des désordres et dysfonctionnements, etc. - Suivi des travaux : assurer la mise en service des bâtiments neufs à livrer, contrôler l'exécution des travaux, assurer le suivi des demandes de réparations après livraison, etc. CONDITIONS D'EMBAUCHE : - Poste à pourvoir au plus tôt sur Romans, - 35 heures sur 4 jours et demi (amplitude du lundi au vendredi, 8h-12h et 13h30-17h30), - Salaire négociable selon expérience, - Véhicule de service, téléphone. AVANTAGES : - Gratification de fin d'année (13ème mois), - Prime de vacances de 830€ brut, - Prime ancienneté de 1% par an sur 15 ans, - Tickets restaurant, - Épargne salariale avec abondement employeur, - Complémentaire santé prise en charge à 60%, - Régime de prévoyance prise en charge à 100%, - Offres et avantages du CSE.
G.I.E. ADIS, 4 sociétés, 120 collaborateurs, acteur majeur du secteur social en Drôme-Ardèche dans le domaine du logement (Constructeurs de logements locatifs sociaux, Accession, Maisons Individuelles, Syndic de Copropriété), certifié ISO 9001.
Le bloc opératoire pluridisciplinaire est composé de 7 salles d'intervention à l'horizon de l'automne 2025 et d'une salle de surveillance post interventionnelle accueillant des patients pour des chirurgies programmées et d'urgence, 7j/7 et 24h/24. Des équipements performants permettent de proposer aux patients des techniques interventionnelles modernes en : - Chirurgie traumatologique et orthopédique : prothèses robotisées, ligamentoplasties des genoux et épaules sous arthroscopie - Chirurgie viscérale : coeliochirurgie - Chirurgie urologique de la vessie et de la prostate, chirurgie lithiasique - Chirurgie gynécologique et césarienne : coeliochirurgie en 3D, promontofixation et hystérectomie. Une salle est réservée à l'obstétrique - Chirurgie ORL adulte et pédiatrique - Chirurgie ophtalmologique - Chirurgie vasculaire - La chirurgie ambulatoire et la Réhabilitation Améliorée Après Chirurgie (RAAC) sont rendues possibles dans de bonnes conditions de qualité et de sécurité grâce aux nouvelles techniques chirurgicales et anesthésiques associées à une organisation adaptée et coordonnées de l'ensemble des acteurs de la prise en charge. Au sein de ses nouveaux locaux, le bloc opératoire présente une activité généraliste dynamique tout en restant dans des organisations à taille humaine. Identification du poste - Poste ouvert aux agents titulaires de la fonction publique ou en CDI, - Site de Romans sur Isère, - Temps plein ou partiel, - Amplitude horaire : 7h30, 10h et 12h selon les modèles de 7h45-19h45, 19h45-7h45 les week-ends et jours fériés, - Formation continue : elle est proposée en fonction du projet personnel de l'IBODE ou d'un projet de service, - Poste en journée 7h30/17h30 ou 8h/18h et astreinte de 12h la nuit, week-end et jours fériés, - Niveau de formation : IBODE, IDE mesures transitoires ou IDE avec projet de formation IBODE : - Diplôme d'Etat Infirmier(e) de Bloc Opératoire - Diplôme d'Etat Infirmier(e) avec mesures transitoires - Diplôme d'Etat Infirmier(e) avec expérience en Bloc Opératoire et/ou projet de formation IBODE - Rémunération : selon les grilles de la Fonction Publique Hospitalière - Service Bloc opératoire / Pôle Chirurgie-Anesthésie, - Poste disponible immédiatement. Activités : Poste d'aide opératoire, d'instrumentiste ou de circulante en fonction des diplômes requis. - Organiser, réaliser des soins et des activités en lien avec le geste opératoire, en pré per et post interventionnel auprès des personnes bénéficiant d'interventions chirurgicales, endoscopiques et autres actes techniques invasifs à visée diagnostique et/ou thérapeutique, - Mettre en œuvre des mesures d'hygiène et de sécurité en tenant compte des risques inhérents à la nature des interventions et à la spécificité des patients, au travail en zone protégée et à l'utilisation de dispositifs médicaux spécifiques, - Mettre en œuvre les actes et activités relevant de sa compétence exclusive. Assurer la conformité et l'opérationnalité de l'environnement opératoire (FOSO : fiche d'ouverture de salle d'opération). Savoir-Faire : - Contrôler, préparer, présenter et utiliser des dispositifs médicaux et des produits de bloc opératoire, - Coordonner, organiser et réaliser l'accueil, la prise en charge et les soins pré, per et post opératoire dans le respect des règles de sécurité et de traçabilité, - Assurer l'instrumentation de l'acte opératoire, - Aider et accompagner le geste opératoire, - Vérification de la commande de matériel et de son suivi, - Réalisation de soins auprès d'une personne bénéficiaire d'une intervention : assurer l'instrumentation de l'acte opératoire, aider et accompagner le geste opératoire, - Gestion d'équipements, de dispositifs médicaux et de produits au bloc opératoire, - Assurer des transmissions écrites et orales, - Accompagner la formation des professionnels et des étudiants, - Veille et recherche sanitaire
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Le bloc opératoire pluridisciplinaire est composé de 7 salles d'intervention à l'horizon de l'automne 2025 et d'une salle de surveillance post interventionnelle accueillant des patients pour des chirurgies programmées et d'urgence, 7j/7 et 24h/24. Des équipements performants permettent de proposer aux patients des techniques interventionnelles modernes en : - Chirurgie traumatologique et orthopédique : prothèses robotisées, ligamentoplasties des genoux et épaules sous arthroscopie - Chirurgie viscérale : coeliochirurgie - Chirurgie urologique de la vessie et de la prostate, chirurgie lithiasique - Chirurgie gynécologique et césarienne : coeliochirurgie en 3D, promontofixation et hystérectomie. Une salle est réservée à l'obstétrique - Chirurgie ORL adulte et pédiatrique - Chirurgie ophtalmologique. - Radiologie - interventionnelle vasculaire - Endoscopies digestives - La chirurgie ambulatoire et la Réhabilitation Améliorée Après Chirurgie (RAAC) sont rendues possibles dans de bonnes conditions de qualité et de sécurité grâce aux nouvelles techniques chirurgicales et anesthésiques associées à une organisation adaptée et coordonnées de l'ensemble des acteurs de la prise en charge. Au sein de ses nouveaux locaux, le bloc opératoire présente une activité généraliste dynamique tout en restant dans des organisations à taille humaine. Identification du poste - Poste ouvert aux agents titulaires de la fonction publique ou en CDI, - Site de Romans sur Isère, - Proposition de contractualisation de la rémunération du temps supplémentaires réalisé au-delà des 35h dans le cadre de l'expérimentation nationale, - Temps plein ou partiel (cycle de travail 35h), - Jours travaillés : du lundi au vendredi. Permanences de week-end et fériés, - Amplitude horaire : 7h30, 10h et 12h selon les modèles de 7h45-19h45, 19h45-7h45 les week-ends et jours fériés, - En semaine deux postes 7h45-19h45 et un 19h45-7h45 chaque jour, - Pour la SSPI : horaires en 9h : 8h-17h ou 9h18h, - Repos hebdomadaires variables, - Contraintes : garde sur place en 12h soit un 7h45-19h45, 19h45-7h45 les week-ends et jours fériés, - Formation de service : formation par exercice de simulation en santé, - Formation individuelle : elle est proposée en fonction du projet personnel de l'IADE ou d'un projet de service, - Formations en simulation régulières, - Diplôme d'Etat Infirmier(e) Anesthésiste requis ou projet IADE ou IADE - Rémunération : selon les grilles de la Fonction Publique Hospitalière - Service Bloc opératoire / Pôle Chirurgie-Anesthésie, - Poste disponible immédiatement. Activités : Au bloc opératoire, en imagerie interventionnelle et en secteur naissance l'IADE assure : - Préparer, organiser et reconditionner le site d'anesthésie et le matériel nécessaire adaptés à la chirurgie et à chaque patient, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, - Recueillir des informations nécessaires à la prise en charge du patient et à la bonne conduite de l'anesthésie, - Accueillir, évaluer, informer le patient, et maintien d'une communication adaptée avec lui, avant, pendant et après l'anesthésie, - Induire, entretenir l'anesthésie et le réveil des patients en fonction du protocole d'anesthésie choisi par le MAR, et dans le respect de la sécurité, - Travailler en binôme avec le MAR, - Prendre en charge la douleur du patient, - Tenir le dossier d'anesthésie, - Coordonner ses actions avec les autres professionnels impliqués, - Effectuer l'installation en SSPI et transmissions, - Gestion des risques, - Prendre en compte les différentes vigilances : Matériovigilance - Pharmacovigilance, hémovigilance - Identitovigilance, - Mettre en œuvre et contrôler le respect des différents protocoles d'hygiène en vigueur dans le service, - S'impliquer activement dans l'amélioration de la qualité et de la sécurité, obligation de mises à jour et maintiens des compétences,
Vous devrez assurer la production au sein de l'atelier de fabrication, réaliser les différentes étapes de la fabrication, le conditionnement, le nettoyage , le contrôle qualité des produits Vous devrez veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous avez un bon esprit d'équipe, vous êtes polyvalent et flexible
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle motivé(e) et organisé(e), qui aura à cœur de garantir la satisfaction de nos clients et de veiller à la bonne exécution des prestations. Vos missions : Gérer un portefeuille clients existants (suivi, fidélisation, développement) Assurer la coordination et le bon déroulement des prestations de nettoyage sur les sites Organiser et superviser les équipes d'agents sur le terrain Participer au recrutement, à la formation et à l'encadrement des agents de propreté Gestion des contrats et des pointages des heures effectuées Assurer le suivi qualité et sécurité sur les chantiers Gérer les réclamations et assurer un haut niveau de satisfaction client Participer au développement commercial de la zone confiée Profil recherché : Bac +2 minimum (BTS hygiène propreté environnement ou équivalent) Expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire, idéalement dans le secteur du nettoyage industriel Bon relationnel, sens du service, rigueur et autonomie Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, logiciel de planification) Permis B indispensable (déplacements réguliers sur les sites clients) Ce que nous proposons : Un environnement dynamique et humain Un poste avec des responsabilités variées Une rémunération attractive selon profil et expérience Véhicule de service + téléphone + ordinateur portable Pour postuler : joindre une lettre de motivation à votre CV (en objet : candidature - chargé(e) de clientèle)
Vous intégrerez l'équipe en place sur le site de Romans sur Isère pour le site de FRAMATOME - 26 Au sein des équipes en place, vous veillez à l'application des règles de protection contre les rayonnements ionisants et de gestion des risques, pour les Hommes et les Installations. .Ainsi, sur site, vous : - Etes le/la garant(e) de la surveillance radiologique des chantiers ; - Effectuez les contrôles radiologiques du personnel, des matériels et des déchets générés ; - Analysez et interprétez les mesures radiologiques : paramétrage des appareils de mesure, réalisation des mesures dans les conditions définies et adaptées et analyse, rédaction de rapports ; - Réalisez la cartographie du risque radiologique en fonction du poste de travail : réalisation des mesures de contamination et d'irradiation, suivi des évolutions des risques dans les locaux, des contrôles radiologiques en lien avec les transports de matière nucléaire ; - Réalisez les prélèvements et assurez la traçabilité. Votre profil : BTS CRIATP ou LICENCE RADIOPROTECTION Horaires de travail : Horaires normaux ou horaires postés. Déplacements : Ponctuels nationaux.
Nous recherchons un boulanger pour rejoindre notre équipe. Profil recherché : Compétences techniques : - Maîtrise de la panification au levain naturel. - Connaissance approfondie des farines biologiques (anciennes, locales, sans additifs). - Bonnes capacités d'organisation et d'adaptation au rythme du levain. - Sens de l'observation pour ajuster les temps de pousse, d'hydratation et de cuisson. - Notions de boulangerie nutritionnelle appréciées (index glycémique, gluten, etc.). Qualités personnelles : - Rigueur et sens du détail. - Autonomie tout en aimant le travail en équipe. - Ponctualité et fiabilité - Capacité à effectuer les tâches liées au poste Conditions de travail : Horaires : à définir avec l'employeur Pour indication : les jours de travail sont du Lundi au Samedi de 6H à 14 H À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des personnes sensibles aux valeurs de l'agriculture biologique, durable et locale
Vos missions : Démarrage et alimentation des machines Fabrication ou conditionnement des produits Contrôles : quantité traçabilité par écrit Nettoyage de sa ligne Possibilité port de charges Horaires en 2x8
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Expert dans les métiers de l'agro-alimentaire, votre agence Randstad 100 % spécialisée est en recherche permanente de compétences adaptées aux exigences de ce secteur. Grâce à notre savoir faire d'expert, nous vous proposerons des postes ou des missions en lien avec vos souhaits et vos compétences.
Vos missions : - Fabrication de pâtes/ravioles sur ligne de production - Port de charges Plusieurs postes à pourvoir de nuit ou en 2*8 Horaires fixes Pas de travail les week-ends
Vous intégrerez une équipe de la zone fabrication ou de la zone emballage, composée d'une dizaine de personnes, sous la supervision d'un responsable d'équipe. Vos missions : - Être en charge d'une machine - Effectuer les réglages pour produire un produit de qualité - Assurer les contrôles et les dysfonctionnements de type première maintenance - S'assurer de maintenir son espace de travail rangé et nettoyé - Comprendre l'ordonnancement - Faire la relève et communiquer avec l'ensemble de l'équipe pour garantir la qualité du produit du début à la fin du process
L'association PLURIELS, engagée dans la protection de l'enfance recrute un Travailleur Social H/F (éducateur spécialisé, assistant social, CESF, moniteur éducateur) en CDI pour son pôle MNA basé à Romans-sur-Isère (26). _______ Dans le cadre de vos missions et sous la responsabilité du Chef de Service Éducatif, vous assurez l'accompagnement global de mineurs non accompagnés et de jeunes majeurs étrangers (jusqu'à 21 ans), accueillis en semi-autonomie dans des appartements diffus en centre-ville. Vous les soutiendrez dans l'acquisition progressive de l'autonomie : apprendre à gérer leur quotidien, s'orienter dans le système de santé, construire un parcours scolaire ou professionnel, comprendre leurs droits et les règles de vie en France. Vous contribuerez également au développement de leur réseau social et à leur ancrage dans leur nouvel environnement. Enfin, vous jouerez un rôle clé dans la sécurisation de leur parcours administratif, en les accompagnant dans des démarches souvent complexes, telles que la reconstitution de l'état civil ou éventuellement la régularisation de leur situation. En tant que membre de l'équipe éducative, vous vous impliquez dans la dynamique institutionnelle et travaillez en lien étroit avec les dispositifs de droit commun et les partenaires du territoire. ________ Conditions d'exercice : Travail en horaires décalés, incluant des interventions en journée et en soirée chaque semaine, selon un roulement établi au sein de l'équipe. Un week-end sur cinq est également travaillé (samedi ou dimanche). Prime d'internat en conséquence. Profil recherché : Diplôme de travailleur social exigé. Vous justifiez d'au moins quatre années d'expérience dans le secteur social ou médico-social, dont une minimum dans le champ de la protection de l'enfance. Vous savez faire preuve d'autonomie et de rigueur dans l'organisation de votre travail, tout en vous inscrivant pleinement dans une dynamique d'équipe. Votre posture éducative est solide, votre relationnel est naturel et engagé, et vous êtes capable de vous adapter à des situations parfois complexes ou évolutives. Vous êtes à l'aise à l'écrit comme à l'oral, maîtrisez les outils bureautiques courants, et possédez le permis B (boîte manuelle), indispensable pour les déplacements fréquents liés au poste. Modalités et avantages : Temps plein en CDI. Horaires flexibles, véhicule de service à disposition, jusqu'à trois semaines de congés supplémentaires par trimestre en plus des cinq semaines annuelles. Rémunération à partir de 2 039 € bruts/mois, selon la Convention collective du 15 mars 1966 (secteur social et médico-social), incluant la prime d'internat. Notre association valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Créée en janvier 2006, l Association PLURIELS intervient dans les dispositifs de protection l'enfance de la Drôme, l Ardèche, le Gard et le Vaucluse Le siège social et administratif est situé à Saint Paul 3 Châteaux dans la Drôme. Nous intervenons : En milieu ouvert : SAPMN (SAPMF, SAPSAD), AEMO Renforcée, AEMO Hébergement. En hébergement : Mineurs Non Accompagnés (MNA) L innovation dans le domaine de la protection de l enfance est l une de nos priorités.
Mission longue Notre agence Adéquat de ROMANS recrute des nouveaux talents sur des postes de Chaudronnier Soudeur (H/F). Vos missions : - Réaliser des assemblages de profilés et tubes métalliques - Effectuer des soudures semi-automatiques (MIG) - Assurer la pose d'équipements sur les structures - Utiliser guillotine, scie à ruban, outils portatifs (meuleuse, perceuse) Poste basé aux alentours de Romans - 39h hebdomadaire. Votre profil : - Vous possédez un : BAC PRO construction de carrosserie (alternance ou formation continue) BAC PRO métallier soudeur (alternance) BTS ou DUT conception et réalisation de structures métalliques / génie mécanique et productique (formation continue) OU avez une expérience sur un poste similaire d'au moins 6 mois. - Vous savez lire des plans.
Notre agence Adéquat de Romans-sur-Isère recrute un Conducteur d'engins (chargeuse) H/F pour une mission d'intérim pour son client basé à Bourg-de-Péage. Vos futures missions : - Vous assurez la conduite d'engins de chantier de type chargeur pour trier et charger des gravats et alimenter le concasseur en carrière. Base hebdomadaire : 39h minimum. Carrières basées à Bourg de Péage et St Marcel les Valence (26). Permis B apprécié pour se déplacer entre les carrières. Le Profil Adéquat : - Vous possédez les CACES R372 catégories 4 à jour, nouvelles recommandations R482 catégories C1 ; - Vous avez une expérience d'au moins 6 mois sur un poste de Conducteur d'engins ; - Vous êtes sérieux, consciencieux et appliqué. Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe entre 12,50 et 13,50€
NOTRE ASSOCIATION RECRUTE Un-e éducateur-ice spécialisé-e en CDD, pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social, située à Romans-sur-Isère (26) LES MISSIONS PRINCIPALES Placé-e sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service et intervenant sein de l'équipe pluriprofessionnelle, l'éducateur-ice spécialisé-e participe à l'accueil et à l'accompagnement du public, évalue la situation individuelle de la personne accompagnée dans le cadre de son environnement social et familial. À ce titre, il/elle construit, met en œuvre et garantit l'accompagnement socio-éducatif de la personne accompagnée et coordonne l'action des autres professionnels au sein des équipes de proximité. Autonome dans l'élaboration des projets d'activité, l'éducateur-ice spécialisé-e est responsable de la mise en œuvre et de la cohérence des projets d'activité validés par le chef de service. ACTIVITÉS PRINCIPALES - Coordonner les activités et les unités de l'établissement Evaluer les besoins et soumettre des propositions nécessaires à la réalisation des projets éducatifs Veiller à l'application des procédures et protocoles Veiller à l'accueil et à l'intégration des nouveaux salariés et stagiaires Etre apte à accueillir les situations de crises et posséder des techniques pour les gérer - Assurer les relations avec les familles (visites, entretiens...) Rencontrer les familles Maintenir ou recréer les liens avec les familles et l'environnement social des personnes accompagnées Accueillir, informer et conseiller les familles dans le champ de ses compétences Assurer les relations avec les partenaires de l'établissement (écoles, services de soins, centres hospitaliers, structures d'action sociale, structures d'insertion professionnelle...) - Assurer les relations avec les partenaires de l'établissement (écoles, services de soins, centres hospitaliers, structures d'action sociale, structures d'insertion professionnelle.) Développer un réseau partenarial Maintenir, favoriser et développer les relations avec les partenaires existants Contribuer à développer les pratiques d'échange des savoirs et d'accompagnement avec le réseau local - Travail en équipe pluridisciplinaire Élaborer, gérer et transmettre de l'information Rendre compte, voire alerter des difficultés rencontrées et des dysfonctionnements Participer à la planification des activités de la structure ANIMATION Animation des groupes et prise en charge du quotidien des jeunes Animer et organiser des activités à l'extérieur répondant aux besoins des jeunes A partir d'observations éducatives, projeter et conduire des activions éducatives adaptées individuelles et collectives Assurer la cohérence des actions éducatives Favoriser l'exercice du droit du public accueilli ÉLABORATION DOCUMENTAIRE - Bonne maîtrise du dispositif de protection de l'enfance - Participer à des groupes de réflexion (commissions, production d'outils, démarche d'amélioration continue de la qualité, organisations institutionnelles etc) - Actualiser ses connaissances et agir selon la réglementation sectorielle, les orientations associatives et le projet de service - Rédiger tous types de projets, rapports et comptes rendus - Élaborer les écrits professionnels dans le respect des règles rédactionnelles et de diffusion - Veiller à la qualité de ses propres écrits ainsi que de ceux des autres professionnels éducatifs PROFIL RECHERCHE - Titulaire d'un diplôme d'État d'éducateur spécialisé (DEES), - Expérience d'au moins 1 an en qualité d'éducateur/trice spécialisé(e) sur un poste similaire
Le restaurant Choclo ouvrira ses portes fin septembre 2025 ! Ce nouvel établissement bistronomique allie cuisine moderne et influences tirées de nos expériences en France et à l'étranger. Nous attachons une grande importance aux produits locaux et durables, en travaillant directement avec les producteurs de la région. Pour cette ouverture, nous recherchons une personne enthousiaste pour rejoindre notre équipe en salle. Le restaurant sera ouvert du mardi au samedi, midi et soir. Compétences requises : * Connaissance des produits, des pratiques culinaires et des vins * Motivé(e) et impliqué(e) * Dynamique et curieux(se) * La maîtrise de l'anglais est un atout Si vous souhaitez participer à l'aventure de l'ouverture d'un restaurant et créer une expérience unique, rejoignez-nous dans cette belle aventure ! Merci de nous transmettre votre CV ainsi qu'une lettre de motivation. Les candidatures motivées seront particulièrement appréciées.
Merci de lire l'offre jusqu'à la fin Nous recherchons des alternant(e)s pour réaliser un CQPM Conducteur d'Équipements Industriels au CFAI de Valence (Certificat de capacités délivré par l'AFPI LDA) et en alternance dans l'entreprise FRAMATOME. ***10 postes sont à pourvoir en novembre 2025, dans le cadre de contrat de professionnalisation de 12 mois, avec un rythme d'une semaine en centre de formation, 3 semaines en entreprise*** Les candidats seront retenus si possèdent une formation technique (électrotechnique, automobile, maintenance) ou une formation de conducteur de ligne Vous apprendrez à : - Paramétrer, démarrer, conduire et surveiller les équipements du procédé (étalonnage, date de validité, paramètres qualifiés) et être garant du bon déroulement des opérations de fabrication ; - Respecter les productivités et les plannings ; - Maintenir les équipements en bon état de propreté et de fonctionnement ; - Réaliser un pré-diagnostic et rétablir la bonne marche des équipements si les opérations correctrices préventives relèvent de leur domaine de compétences ; - Utiliser le SI traçabilité et le système documentaire relatif à ce secteur ; - Participer aux activités annexes de production (Démarche d'amélioration continue, audits ) ; - Assurer la tenue générale du poste : ordre, rangement et propreté ; - S'assurer que le nettoyage et les réglages sont conformes aux standards en vigueur. En fonction du service dans lequel vous effectuerez votre alternance, vous pourrez alors travailler en journée ou en horaires postés comme en 6x8 ou en 2x8 Prochaine session d'information est prévue avec France Travail au centre AFPI VALENCE LE 17 SEPTEMBRE 2025 ***** *******rdv sur convocation via MEE https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/471116?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le traitement et l'élimination des déchets non dangereux, un Conducteur d'Engins de Chantier (H/F) à Saint-Barthélemy-de-Vals (26240). Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée d'un mois en intérim, avec des horaires en équipe. En tant que Conducteur d'Engins de Chantier, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des opérations sur le terrain. Votre expertise contribuera à la sécurité et à l'efficacité des chantiers, tout en garantissant le respect des normes environnementales. Vous serez responsable de la conduite d'engins, de la lecture de plans et de la maintenance de base, participant activement à la réussite des projets de l'entreprise. Votre rôle consiste à manipuler divers engins de chantier avec précision et sécurité, tout en assurant la maintenance de base de ces équipements. Vous serez également chargé-e de lire et interpréter des plans pour optimiser l'organisation des travaux. Votre capacité à travailler en équipe et à gérer le stress dans un environnement dynamique sera un atout précieux pour mener à bien vos missions. Ce poste est idéal pour une personne débutante, ouverte aux profils sans expérience, et possédant un niveau de diplôme inférieur au BAC. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'intégrer rapidement dans une équipe et de communiquer efficacement. Compétences comportementales : - Attention aux détails : Essentielle pour garantir la précision dans la conduite et la maintenance des engins. - Travail en équipe : Indispensable pour collaborer avec les autres membres du chantier et assurer une coordination fluide. - Gestion du stress : Utile pour maintenir la performance sous pression dans un environnement de chantier actif. - Communication efficace : Permet de transmettre clairement les informations et de coordonner les actions avec les collègues. Compétences techniques : - Conduite d'engins : Maîtrise des techniques de conduite pour divers types d'engins de chantier. - Certificat CACES : Qualification nécessaire pour opérer les engins en toute sécurité. CACES R482 A - Maintenance de base : Compétence pour effectuer les vérifications et entretiens réguliers des engins. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
GAIA Paysage cherche a renforcer ses équipes, et recherche un(e) ouvrier(e) paysagiste polyvalent(e) dans la création de jardins. Chez GAIA Paysage les chantiers de création offrent une grande variété de réalisation allant des cours intérieures/patios, allées, bassins, piscines naturelles, murs en pierres naturelles etc. Les réalisations paysagère nécessitent entre autres compétences: - Travaux de maçonnerie paysagère : murets en pierre sèche, escaliers, dallages, bordures, gabions, etc. - Mise en œuvre de bassins décoratifs, fontaines et petits ouvrages hydrauliques - Préparation et installation de piscines paysagées (terrassement, margelles, finitions paysagères) - Plantation d'essences méditerranéennes, préparation des sols, mise en place de paillage et systèmes d'arrosage - Lecture et interprétation de plans techniques - Respect des normes de sécurité et des délais - Possibilité de conduite d'engins si CACES : mini-pelle.
L'entreprise GAIA Paysage 26 basée à Romans-sur-Isère est une entreprise à taille humaine. Depuis 2015, nous nous engageons auprès de nos clients, tant sur des prestations d'entretien paysager que de créations et aménagements paysagers.
GAIA Paysage cherche a renforcer ses équipes, et recherche un ouvrier paysagiste polyvalent à l'aise tant sur des chantiers de créations que dans la gestion de tâches d'entretien. Chez GAIA Paysage les chantiers de création offrent une grande variété de réalisation allant des cours intérieures/patios, allées, bassins, piscines naturelles, murs en pierres naturelles etc. Concernant l'entretien paysagé cela correspond tant aux tontes, débroussaillages, dessouchages élagages etc. qu'à des créations et aménagements d'espaces verts : engazonnement, plantation, préparation de sols, installation de systèmes d'arrosage - Possibilité de conduite d'engins si CACES : mini-pelle. - Permis Poids Lourds et FIMO serait un plus
Au sein d'un restaurant Bistronomique de Romans servant environ 50couverts par service, vous exercez le poste de Commis de cuisine H/F uniquement sur le service du midi. Sous les ordres du chef de cuisine, vous assurez la préparation des plats et les tâches de base de la cuisine (découpe, épluchage, entretien du poste de travail etc...). Le poste est à pourvoir immédiatement. Vous justifiez impérativement d'une expérience de 2ans sur ce type de poste et avez un diplôme en Cuisine. L'établissement est fermé le dimanche soir, lundi et mardi.
Les valeurs humaines ont-elles un sens pour vous? Le goût des autres, et de l'accompagnement des personnes séniors, et/ou en situation de handicap vous parle? Vous avez soit une expérience de 3 ans, et/ou un diplôme ADVF ou DEAES? Et si vous étiez notre futur(e) *Auxiliaire de vie (h/f)*? Nous vous attendons pour débuter une belle aventure humaine ensemble. Pour le secteur de BOURG-Lès-Valence, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f) Vos missions si vous les acceptez: Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien; Aide à la mobilité; Aide à la toilette; Aide aux courses, préparation des repas; Stimulation au quotidien sur des activités. Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe; une rémunération brute horaire de 12.10 euros ; des tickets restaurants d'une valeur de 6€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45 euros/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; vous ne travaillerez pas les week-ends. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Le groupement employeur ADRIAL recherche pour l'une de ses entreprises adhérentes un conducteur de machine agroalimentaire H/F. Le conducteur de machine IAA a la responsabilité d'une ou plusieurs machines automatisées pour l'industrie agroalimentaire sur une ligne de fabrication ou de conditionnement de produits. - Contrôle, démarrage et arrêt de machine - Réglage des équipements et changements de formats - Réalisation de recettes - Approvisionnement de la machine en consommables - Autocontrôle dans le cadre de la traçabilité - Respect des procédures de nettoyage, hygiène, qualité, sécurité, environnement Selon votre situation nous vous proposons ; - soit un contrat d'alternance ( Diplômant et rémunéré à 100%) - soit un contrat intérimaire avec IDEALLIS RECRUTEMENT - soit un contrat de droit commun (CDD ou CDI) Possibilité de bénéficier d'une formation préalable au recrutement, vous permettant d'acquérir les bases du métier à travers une formation individualisée selon les compétences non maîtrisées à ce jour. Vous possédez une expérience significative dans le secteur de l'industrie. Horaire 2X8 3X8 ou journée.
Nous recherchons un(e) agent(e) afin d'effectuer l'entretien courant de locaux basés sur Bourg de Péages et Romans su Isère Les horaires se répartissent ainsi : - Lundi, Mardi et Jeudi de 07h 9h : Bourg de Péages - Mercredi et Vendredi de 07h15 à 9h : Bourg de Péages - Vendredi de 12h30 à 15h : Bourg de Péages - Vendredi de 16h à 19h : Romans Sur Isère - Samedi de 8h à 9h30 : Romans centre ville - Samedi de 9h45 à 10h15 : Bourg de Péages Prise de poste rapide
Les principales missions des psychologues de l'éducation nationale sont : - Accompagnement des élèves dans la construction de leurs projets de formation et professionnels. - Accompagnement des élèves dans l'adaptation scolaire et sociale dans leur établissement avec une attention particulière pour les jeunes souffrants d'un handicap ou ayant un besoin éducatif particulier. - Prévention du décrochage scolaire. Rattachés au Centre d'information d'orientation, les psychologues de l'éducation nationale devront assurer ces fonctions au CIO, mais également dans certains lycées et collèges du nord de la Drôme. Le poste à pourvoir est rattaché au CIO de Romans et comprend des permanences hebdomadaires au lycée de St Vallier. Il s'agit d'un poste à plein temps, en remplacement d'un arrêt maladie jusqu'aux congés de fin d'année scolaire. Nous ne savons pas à l'heure actuelle s'il sera prolongé mais une possibilité de continuer à mi-temps sera possible
Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien motivé(e) et rigoureux(se) pour assurer le nettoyage de bureaux situés à Romans-sur-Isère. Vous interviendrez en fin de journée de 18h à 20h30, du lundi au vendredi. Vous êtes autonome, ponctuel et avez le sens du détail Vous avez la capacité à travailler en toute discrétion et une bonne condition physique Alors rejoignez notre équipe! Un accompagnement à la prise de poste sera fait afin de vous présenter les taches à réalisée, a savoir : Nettoyage des sols et sanitaires, Vidage des corbeilles et tri des déchets Désinfection des points de contact (poignées, interrupteurs, etc.) Réapprovisionnement des consommables (papier, savon, etc.) Respect des consignes de sécurité et d'hygiène
Dans le cadre d'un remplacement, Notre agence Romans centre recherche un ou une conseillère clientèle. Rattaché(e) (e au service « Direction de la Clientèle et des Territoires » , votre mission principale sera d'assurer la commercialisation des logements vacants pour atteindre les objectifs fixés. ACTIVITES PRINCIPALES - Prendre en charge de toutes les opérations commerciales et administratives liées à la gestion des dossiers d'instruction des demandeurs de logement social en vous appuyant sur les procédures internes. - Assurer la commercialisation des logements de VRH : par l'utilisation des fichiers existants et en utilisant toutes les mesures de prospections nécessaires à l'atteinte du résultat attendu - Assurer les visites commerciales sur site - Veiller à l'équilibre de peuplement des résidences et des quartiers en lien avec les équipes de l'Agence. - Assurer le suivi de son portefeuille client par des rencontres ou relances régulière - Rend compte à son client de l'évolution de son dossier. - Préparer et présenter les dossiers de ses clients en pré commission d'attribution puis à la Commission d'Attribution des Logements. - travailler en équipe avec le service technique afin d'assurer une bonne coordination entre la commercialisation et la réfection des locaux et veille à la juste proportion des sommes allouées à la réfection des locaux dans l'intérêt de l'Office. - Assurer la signature du bail - Rendre compte de l'activité (statistique hebdomadaire) PRINCIPALES COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES - Votre âme de commercial, votre sens du relationnel et votre goût du challenge sont vos meilleurs atouts. - Vous faites preuve d'initiative, de ténacité et appréciez le travail en autonomie - Maitrise du dialogue commercial - Maitrise des outils et technique de commercialisation - Aptitude à la communication et à la négociation - Connaissance de la législation applicable dans le logement social - Travail en équipe - Sens de l'organisation - Connaissance de l'outil informatique PROFIL RECHERCHE Bac + 2 de formation commerciale (force de vente, immobilier ou équivalent), vous disposez d'une expérience réussie.
Opérateur majeur du logement public de Drôme Ardèche avec la gestion de près de 10 000 logements répartis sur 40 communes, plus de 300 locaux commerciaux et tertiaires et près de 4000 places de parking, Valence Romans Habitat se place comme un acteur du logement incontournable sur le territoire ».Nous nous engageons dans une démarche RSE avec des objectifs 2021/2026 innovants et inspirants.
ENCADRANT RH PNM en charge de planifier, coordonner et contrôler l'activité de son domaine en animant une équipe de gestionnaires et en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations fournies - Statut : CDD - Spécificités du poste : Référent carrières de fonctionnaires et contractuels Référent paie et temps de travail - Temps de travail : Temps plein (100%) - Rémunération : Selon grille de la Fonction Publique Hospitalière - Localisation : Service DRH et Affaires Médicales, Hôpitaux Drôme Nord, site de Romans sur Isère - Poste disponible de suite Principales activités : - Superviser les déroulés de carrières des fonctionnaires et agents contractuels (temps partiels, cumul d'activité, positions statutaires, absences, CITIS, retraites .), - Mettre en application et suivre des LDG, - Réaliser la gestion des concours, - Superviser les offres d'emploi publiées, - Gérer le temps de travail, - Rédiger les procédures RH, - Tenir à jour les données / les fichiers relatifs au domaine d'activité, - Suivre et appliquer l'évolution de la rémunération, le processus de certification des comptes et de l'applicatif paie, - Superviser les primes : prime de service, laboratoire, IFTS, prime de technicité ., - Accueillir, orienter, conseiller et informer les agents de l'établissement dans le domaine des RH (carrières, statut, rémunération, contrat de droit public / privé, formation, recrutement, mobilité .), - Concevoir et réaliser des outils et/ou des méthodes, - Réaliser le contrôle de l'application de la réglementation et des règles de gestion RH propres à l'établissement. Elaboration, mise en œuvre et suivi dans son domaine de compétence du projet social de l'établissement, - Réaliser l'encadrement de proximité d'équipe, gestion et développement des personnels, - Etablir / actualiser, organiser et mettre en œuvre des processus, procédures, protocoles, consignes spécifiques à son domaine d'activité, - Réaliser l'ingénierie et la gestion de projet (analyse, conception, mise en œuvre, évaluation, ajustement .), - Organiser / coordonner / superviser les contrôles relatifs aux activités du secteur, - Participer à la production des états pour l'audit des CAC sur son domaine de compétence, - Préparer et animer les réunions et les divers groupes de travail ou de projets institutionnels, - Réaliser des études, des travaux de synthèse, des statistiques de données sociales relatives à son domaine d'activité, - Rédiger des actes, des documents ou notes juridiques / réglementaires, - Rédiger des courriers personnalisés aux professionnels, - Veille réglementaire. Savoir-faire : - Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence, - Argumenter et convaincre avec un ou plusieurs interlocuteurs, - Evaluer et choisir un collaborateur, un candidat, - Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité, - Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation, - Rédiger et mettre en forme des notes, documents, et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétence, - Traduire les orientations, plans d'actions et moyens de réalisation en activités quotidiennes, - Travailler en partenariat avec les responsables de l'encadrement des unités concernées, - Négocier des prestations, des contrats, des accords avec des interlocuteurs internes / externes.
Pour un client dans le secteur de la vente de parfums et cosmétique, nous recherchons un agent de sécurité à Romans-sur-Isère (26) Vos Missions : Accueil et orientation du public, tout en relayant les informations, Gestion du site avec une surveillance préventive et dissuasive, Détection des comportements frauduleux et/ou dangereux Prévention et participation aux procédures de contrôle, dont les tickets, Gestion des conflits Lutte contre la démarque inconnue Arrière caisse, rondes sécurité Profil recherché Passionné(e) par la sureté, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et savez garder la maitrise en toutes situations. Vous faites preuve de discernement et êtes physionomiste. Vous savez vous montrer courtois(e) tout en restant ferme. Précis(e) et fiable, vous êtes le(a) garant(e) du respect des règles légales et déontologiques. La détention d'une carte professionnelle « Surveillance Humaine » valide est indispensable pour postuler à ce poste. La possession d'une habilitation « Sauveteur et Secouriste du Travail » (SST) à jour est un plus.
Manpower ROMANS SUR ISERE recherche pour son client, un acteur du secteur de la plasturgie, un Technicien de maintenance sur le secteur de Romans/Isère (H/F) Vos missions: - Travaux sur des tuyauteries - Support de construction mécanique - Entretien de réacteurs - Petits travaux sur le bâtiment en renfort ponctuel Vous êtes titulaire d'un diplôme en maintenance. Vous avez des connaissances dans le bâtiment. Si vous possédez le CACES 3 c'est un plus. Horaires en journée Nous attendons vos candidatures.
Afin de préparer un TITRE PROFESSIONNEL Commis de cuisine en alternance avec l'organisme de formation ALORS FORMATION sur Valence, rejoignez l'équipe du restaurant Le Pacha, restaurant à Romans depuis 1995, spécialités turques, kebab, tacos, grillades, salades... Au sein de notre univers, vous assurez les missions suivantes : PRÉPARATION ET MISE EN PLACE : Apprendre à préparer les ingrédients et à effectuer les découpes. Participer à la mise en place des postes de travail. Assurer l'assemblage et la préparation des plats sous la supervision du chef. CUISSON ET DRESSAGE DES PLATS : Acquérir les techniques de cuisson adaptées aux différents aliments. Participer au dressage des assiettes en respectant les consignes du chef. Veiller à la qualité et à la conformité des plats avant leur envoi. HYGIÈNE ET ENTRETIEN DES ÉQUIPEMENTS : Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Nettoyer et entretenir les équipements et les plans de travail. Assurer le rangement des produits et des denrées alimentaires. COMPETENCES TRANSVERSALES / SAVOIR-ETRE : - Capacité à être rapidement autonome et polyvalent(e) - Soigné(e) (hygiène irréprochable), - Rigoureux(se) et ponctuel(le) CDD de 35h / semaine : 7h en formation + 28h en entreprise (1 jour fixe par semaine) Poste à pouvoir à partir de juillet
Pour un poste d'Auxiliaire de Vie OU aide soignant, vous interviendrez en temps plein ou en temps partiel pour le compte de clients particuliers employeurs. Les secteurs d'interventions (au choix) : Romans-sur-Isère, Bourg-de-Péage, Saint-Marcel-lès-Valence, Saint-Donat-sur-L'herbasse, , Mours-Saint-Eusèbe etc.. 15 km MAX au alentours de ROMANS SUR ISERE Vos missions: - Accompagnement dans les gestes de la vie quotidiennes, aide à la toilette, aide à l'habillage et au déshabillage, aide au lever et au coucher - Courses et préparation des repas (avec le bénéficiaire lorsque cela est possible) et aide à la prise de repas - Accompagnement et stimulation (RDV médicaux, jeux de société pour la mémoire, actes de la vie quotidienne pour maintenir l'autonomie du bénéficiaire, sortie culturelle, promenade ) Les savoirs-être : Empathique, patience, être à l'écoute attentive, respect et confidentialité, bon sens du relationnel Les avantages: - Salaire attractif de 13.53€ brut de l'heure + 10% de congés payés compris soit 14.88€ brut de l'heure. - Participation aux transports 2€ NET par mission. - 20% majoration le samedi, dimanche et jours fériés soit 17,88€ brut de l'heure. - Accès à une complémentaire santé à prix préférentiel. - Possibilité d'accéder à un coaching réalisé par un psychologue - Interventions de 2H MINIMUM afin de privilégier le côté relationnel. - Intervention auprès des mêmes bénéficiaires afin de créer un lien personnalisé. - Planning stable et adapté à vos disponibilités et à vos envies. CDI temps plein ou temps partiel. - Des missions proches de chez vous avec la liberté de les accepter ou de les refuser. - Un référent dédié disponible dès que vous le souhaitez et une équipe pour vous soutenir, vous accompagner et valoriser votre quotidien. - Missions possibles en journée et/ou nuit et/ou week-end . - Mutuelle à tarif préférentiel - Evènements d'entreprise autour de Noël, chandeleur, été, concours de dessin - Formation continue dans le cadre du PDC - Plateforme de soutien psychologique - Ateliers professionnels - Concours de cuisine "Recette de famille" dédié aux auxiliaire de vie - La cooptation de 150€ en cas de parrainage
Vos missions : DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Romans sur Isère . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Votre profil : Diplômé ou non, expérimenté ou débutant : notre poste est ouvert à tous les profils. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. L'essentiel, c'est d'être bienveillant, dynamique et motivé à l'idée d'exercer un métier où l'on se sent utile chaque jour. C'est votre cas ? Transmettez-nous dès à présent votre candidature et venez comme vous êtes ! Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation adaptée à vos besoins. NOUS VOUS PROPOSONS. * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER L'évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à cœur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou bien responsable d'équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Votre mission : prendre soin de 2 enfant âgés de 1 an et 5 ans au domicile de leurs (ses) parents, s'assurer de leur (sa) sécurité et de leur (son) bien-être en proposant des activités d'éveil, des promenades, des comptines, ou tout autre activité ludique ou pédagogique avec l'aide de notre méthode O2 et des outils mis à votre disposition Vous êtes disponible les lundis mardis jeudis et vendredis sur la zone de Romans-sur-Isère venez rejoindre notre équipe. Vous aurez la possibilité de compléter votre planning avec d'autres garde d'enfants, des missions d'entretien du domicile, ou encore d'animer des activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires (écoles maternelles et primaires, salon petite enfance, ..) Pour ce poste, il est demandé une expérience de 1 an minimum, et /ou un diplôme type ADVF, CAP petite enfance, CAP AEPE,.... Nous vous proposons: un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; des missions au plus proche de votre domicile; des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...) un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant une rémunération brute horaire de 12.02euros une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45 euros /kilomètre; Forfait Prime de transport 10 euros/mois; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants. Et en plus, en intégrant O2, vous serez systématiquement formé(e) aux gestes de 1ers secours, utiles tant pour votre activité professionnelle, que votre vie personnelle. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Vos missions : - Nettoyage du site client - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel, des produits mis à disposition. - Entretenir et ranger le matériel utilisé - Respecter l'environnement en appliquant les consignes indiquées sur les produits utilisés. Vous interviendrez du lundi au vendredi de 18h00 à 20h30
Vos missions : - Préparer les matériaux, outils et équipements nécessaires aux travaux. - Participer aux travaux de terrassement, de déblaiement et de remblaiement. - Aider à la pose de réseaux (canalisations, câbles, etc.). - Conduite d'engins si CACES en cours de validité - Nettoyer et sécuriser le chantier. - Assister les équipes sur des tâches diverses selon les besoins du chantier. Horaires : 8h-12h/ 13h-16h30 Une première expérience dans le domaine du BTP est un plus. - Vous aimez le travail en extérieur et en équipe. - Une première expérience en travaux publics est un plus, mais les débutants restent acceptés. - Permis B apprécié pour se déplacer sur les différents chantiers.
Vos missions : - Enregistrer les transactions comptables dans les livres comptables ; - Élaborer les balances de comptes, les comptes de résultat, les bilans comptables et les comptes d'exploitation ; - Rédiger les déclarations sociales et fiscales ; - Assurer le suivi des factures clients ; - Saisie des factures d'achats et de ventes ; - Relance des clients.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la comptabilité, de la gestion et de la paie, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
