Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Féliu-d'Avall située dans le département 66. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Féliu-d'Avall. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 66 - MILLAS, 66 - ILLE SUR TET, 66 - Saint-Estève ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous interviendrez au sein d'une exploitation arboricole sur de la taille de pêchers. Vous avez une expérience en TAILLE DE PÊCHERS d'au moins 2 SAISONS 1 POSTE A POURVOIR, à compter du 29/12/25 jusqu'à fin mars Vous travaillerez du lundi au vendredi. Vos horaires : 8h-12h et 12h30-15h30 Vous travaillerez UNIQUEMENT en EXTERIEUR (vent, froid...) PAS DE LOGEMENT. PAS DE POSSIBILITE DE STATIONNER FORGONS ET CAMPING CARS. L'exploitation se trouvant à l'extérieur de la commune de Millas, prévoir un moyen de locomotion de façon à être autonome
**************************************Urgent Poste à pourvoir de suite, Renfort Fêtes****************************************** Vous assurez le bon déroulement du passage en caisse pour le confort des clients. Réaliser les opérations d'encaissement des achats, assurer une « caisse juste » en fin de journée. Assurer le bon déroulement du passage en caisse .Accueillir et fidéliser les clients dans l'esprit "Commerçants autrement". Ce qui vous caractérise : Votre sens de l'accueil et du service au client, Vos qualités relationnelles, Vous faites preuve de rigueur Vous êtes dynamique et disponible. Poste 26heures par semaine : amplitude 8h30/ 20 h 15 du lundi au samedi Travail du dimanche : Seulement 2 en Décembre ( Fêtes) .. Poste à pourvoir du 22 au 28 décembre 2025
********************************Urgent poste à pourvoir de suite *********************************************************** Vous assurez le bon déroulement du passage en caisse pour le confort des clients. Réaliser les opérations d'encaissement des achats, assurer une « caisse juste » en fin de journée. Assurer le bon déroulement du passage en caisse .Accueillir et fidéliser les clients dans l'esprit "Commerçants autrement". Ce qui vous caractérise : Votre sens de l'accueil et du service au client, Vos qualités relationnelles, Vous faites preuve de rigueur Vous êtes dynamique et disponible. Poste 26 heures par semaine : amplitude 8h30/ 20 h15 du lundi au samedi Poste à pourvoir du 15 au 31 décembre 2025
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Ici, la technique compte, mais l'état d'esprit compte tout autant. Vous rejoindrez une équipe de production en pleine évolution, engagée dans la polyvalence, la qualité, la sécurité et l'amélioration continue. Nous cherchons une personne rigoureuse et curieuse, qui aime comprendre ce qu'elle fait, partager ce qu'elle apprend et surtout distribuer sa bonne énergie. Votre mission Rattaché(e) à l'un de nos chefs d'équipe, vous assurerez la conduite et le bon fonctionnement des lignes d'embouteillage et de conditionnement de boissons sans alcool et de spiritueux. Préparer et alimenter les lignes en articles de conditionnement. Régler et piloter les machines (dépalettiseur, tireuse, étiqueteuse, encaisseuse, etc.) en veillant à la qualité du produit fini. Effectuer la maintenance de premier niveau. Procéder aux changements de formats. Réaliser les autocontrôles et suivre les relevés de côtes. Tenir à jour les documents de production. Participer à l'amélioration continue : 5S, relevés d'écarts, analyses 5P, idées d'optimisation. Contribuer à la bonne dynamique de l'équipe en communiquant clairement et positivement. Ce qu'on attend vraiment de vous Une énergie positive ! Vous êtes moteur, fiable, capable de rebondir face aux aléas. Vous partagez naturellement l'information et soutenez vos collègues, en respectant les circuits de communication. Vous agissez sans attendre, prenez des initiatives, toujours dans le bon cadre humain et organisationnel. Vous aimez comprendre, observer, questionner ; pas juste exécuter ; apprendre plusieurs machines, s'adapter aux formats, aux équipes, aux variations de volume. Une rigueur sans faille sur l'hygiène, la sécurité et la qualité. Profil recherché Formation type Bac pro ou BTS électrotechnique, maintenance, production industrielle ou équivalent. Expérience en industrie agroalimentaire, pharmaceutique, cosmétique, conditionnement de produits. Goût pour la polyvalence et la progression continue, notions en Lean Manufacturing. Et surtout : motivation, fiabilité, ouverture. Pourquoi nous rejoindre Des machines modernes, variées, exigeantes. Une équipe soudée, engagée et ambitieuse, qui a envie de progresser et de faire progresser chacun. Un management accessible et impliqué. Horaires alternés : journée ou 2×8, selon activité. Accompagnement à votre prise de poste : doublon avec un conducteur confirmé, montée progressive en compétences, machine par machine. La possibilité d'évoluer dans une équipe où les bonnes idées trouvent leur place.
Le site industriel de Thuir évolue dans un environnement à forte diversité de références, avec des lignes de production en constante adaptation et des exigences élevées en matière de continuité de service. Afin de sécuriser durablement son organisation supply, le site recrute un Gestionnaire Ordonnancement et Approvisionnement en CDI, rattaché au Responsable Supply Chain. Ce poste se situe à l'interface entre la production (ateliers d'élaboration des produits et de conditionnement des bouteilles), la logistique, les fournisseurs et la supply siège. Il s'agit d'un rôle clé, exigeant, opérationnel qui a un impact direct sur la performance industrielle quotidienne. Finalité du poste Garantir que : les plannings de production soient tenables et tenus, les matières de conditionnement soient disponibles au bon moment, la production puisse absorber les aléas sans rupture ni dérive majeure. Le poste combine ordonnancement industriel, pilotage des flux, gestion des interfaces et amélioration continue. Vos missions principales 1. Ordonnancement de la production Construire et maintenir le planning de production à court et moyen terme. Lancer, suivre et ajuster les ordres de fabrication (OEF). Replanifier en fonction des aléas : disponibilité matière, qualité, capacité, priorités. Arbitrer les priorités en lien avec la production, l'élaboration et la supply siège. Animer les points quotidiens de fin de journée et les points hebdomadaires d'ordonnancement. Garantir l'adhérence au planning et la cohérence entre besoins, capacités et stocks. Le poste implique de faire (et refaire !) les plannings : la capacité à gérer la répétition, la pression et l'imprévu est essentielle. 2. Interface supply et coordination transverse Être l'interlocuteur(trice) principal(e) de la supply siège sur le site. Gérer les alertes (ruptures, stops produits finis, priorités commerciales). Assurer le suivi quotidien des productions et des engagements pris. 3. Approvisionnement des matières de conditionnement Piloter les besoins en matière de conditionnement. Exploiter les outils de calcul des besoins (ERP). Contribuer au paramétrage des stocks (stocks de sécurité, seuils, couvertures) et à la gestion des atterrissages stocks Sécuriser la disponibilité matière tout en maîtrisant les niveaux de stock. 4. Qualité matières et relations fournisseurs Centraliser les non-conformités matières détectées à réception ou en production. Assurer le lien avec les fournisseurs jusqu'à clôture des dossiers. Animer la réunion hebdomadaire interservices sur la gestion des non-conformités et les améliorations matières. Participer aux actions d'amélioration qualité et de standardisation des références. 5. Pilotage et amélioration continue Suivre et analyser les indicateurs clés : adhérence planning, taux de saturation, niveau de service, fiabilité et couverture des stocks. Identifier et proposer des axes d'amélioration concrets (fiabilisation des données, standardisation, simplification des routines, réduction des irritants, opérationnels. Vous travaillerez en interaction quotidienne avec la production et le conditionnement, l'élaboration, la logistique et les flux terrain, les achats et la supply siège, les fournisseurs, les équipes finance (ponctuellement, sur la facturation). Profil recherché Formation technique en supply chain, logistique ou équivalent. Expérience en ordonnancement industriel, planification ou approvisionnement en environnement industriel. À l'aise avec les ERP et les outils de planification. Solide compréhension des flux industriels et des contraintes de production. Capacité d'analyse, de priorisation et d'arbitrage. Rigueur dans la gestion des données et des processus. Aisance relationnelle et capacité à travailler en transversal. Résilience et sang-froid face aux aléas. Méthode, clarté et communication factuelle.
Vous souhaitez préparer un BAC "Employé polyvalent en restauration" au sein d'un restaurant d'entreprise., dans la cadre d'un Contrat d'Apprentissage : vous avez impérativement entre 18 ans et 29 ans pour pouvoir postuler sur le poste. Vous serez polyvalent(e) service, cuisine, comptoir, livraisons. Amplitude horaires entre 9H et 17H. Vous travaillerez du lundi au vendredi sur le service du midi . Période de travail alternée en entreprise et centre de formation. Vous avez, de préférence, une première expérience dans le secteur de la restauration (service, plonge, service au comptoir, commis, etc.). Vous êtes impérativement une personne dynamique, souriante, réactive, avec une bonne gestion du stress.
Vous souhaitez préparer un BAC "Employé polyvalent en restauration" au sein d'un restaurant d'entreprise., dans la cadre d'un Contrat de professionnalisation. Vous serez polyvalent(e) service, cuisine, comptoir, livraisons. Amplitude horaires entre 9H et 17H. Vous travaillerez du lundi au vendredi sur le service du midi . Période de travail alternée en entreprise et centre de formation. Vous avez, de préférence, une première expérience dans le secteur de la restauration (service, plonge, service au comptoir, commis, etc.). Vous êtes impérativement une personne dynamique, souriante, réactive, avec une bonne gestion du stress.
Vous connaissez parfaitement vos produits et savez faire rayonner le commerce de proximité auprès de la clientèle. Votre goût des belles présentations assure un rayon marchand tout au long de la journée. Vous alliez rigueur, sens du détail et fortes qualités relationnelles. Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste. En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc. Travailler dans un environnement sous température dirigée, en évoluant dans des endroits frais, vous convient. Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés
supermarché "SYSTEME U" surface de 3500 m2 sur THUIR
Le service assure l'accompagnement du quotidien, des adolescents et des jeunes adultes accueillis sur le D-I.T.E.P. Il contribue à la réflexion autour du Projet Personnalisé d'Accompagnement de l'usager, participe aux réunions de synthèse en sa qualité d'Educateur, met en œuvre les objectifs définis et évalue la pertinence de ces derniers. Activités principales Se situer et agir au sein d'une équipe pluriprofessionnelle, pour accompagner les usagers dans les actes de la vie quotidienne. Animer et réguler la vie de groupe afin de susciter une dynamique structurante entre individu et collectif. Soutenir l'inscription des personnes dans l'organisation de la vie quotidienne. Construire et animer des activités dans les domaines des apprentissages, des loisirs, de la culture dans et hors de l'institution. Œuvrer au développement des potentialités et à la compensation des difficultés des personnes qu'il accompagne et la construction de son identité et de sa singularité dans le respect le plus large possible de ses choix et de son intimité. Favoriser l'autonomie et la promotion des personnes et des groupes en créant des situations et des opportunités d'interaction avec l'environnement social. Rappeler les lois et règles sociales permettant à la personne ou au groupe de s'inscrire en tant que citoyen. Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets individuels. Participer à l'élaboration et la mise en œuvre d'actions éducatives, dans le cadre d'un projet global. Échanger les informations nécessaires aux besoins d'un milieu professionnel au sein duquel la communication est à la fois institutionnelle et informelle. Prêter une attention permanente à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du champ social ou éducatif afin de maintenir une pratique adaptée à ces évolutions. Interroger et réajuster ses pratiques. Missions et activités Planifier et mettre en œuvre, suivre et évaluer les activités quotidiennes des usagers. Conduire des actions éducatives adaptées, soit à la personne, soit au groupe en vue de stimuler des capacités affectives, intellectuelles, artistiques, physiques et sociales des personnes accueillis. Recueillir les informations (thérapeutiques, sociales, éducatives, culturelles.) nécessaires à l'évaluation de la situation de la personne accueillie. Échanger les observations et analyser les comportements en équipe pluridisciplinaire. Communiquer des informations concernant l'accompagnement des jeunes, en équipe éducative, en équipe pluridisciplinaire par le logiciel partagé, en réunions institutionnelles, en réunions extérieures. Rechercher des solutions d'insertion auprès des différents partenaires institutionnels. Etre médiateur dans les relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs. Profil recherché : Savoir : Observer, écouter - Argumenter - Analyser - Anticiper, planifier - Travailler en équipe. Savoir-faire : Rédiger les comptes rendus des situations éducatives - Savoir utiliser les nouvelles technologies - Animer des activités de groupe. Savoir-être : Sociable - Inventif - Organisé.
Nous recherchons un(e) vendeur(euse) en produits alimentaires, rayon CHARCUTERIE TRAITEUR, pour intervenir sur un supermarché de la région de ILLE SUR TET (66) dans le cadre d'animations commerciales pour la période des fêtes de fin d'année. Il s'agit de mettre en avant les produits en argumentant sur la qualité des produits et de réaliser la vente (service, emballage et étiquetage). Expérience en vente de produits alimentaires requise (Balance, Trancheuse...). Journée de 07 heures - Indemnité repas et déplacement. Estimation salaire net journalier : 95.00 € net. CDD de 4 jours 23,24 30,31 Décembre 2025.
Au sein d'un négoce automobile multimarques, vous serez en charge de l'accueil des clients, les renseigner, leur proposer les véhicules les plus adaptés à leur demande, faire les essais sur route... Commercial(e) confirmé(e) avec une expérience dans le secteur automobile, immobilier, assurance, banque, tourisme . Polyvalent, esprit d'équipe, bonne présentation et Permis B IMPERATIF "A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi"
Activités principales du poste : - Piloter l'étude de faisabilité d'une pépinière d'entreprises dédiée à la filière pistache : diagnostic territorial, conception du modèle, analyse de viabilité, coordination des partenaires (centres de formation, collectivités) et rédaction du rapport final avec recommandations stratégiques. - Animer la concertation avec les producteurs pour structurer une organisation collective (coopérative, association, autre forme pertinente), réaliser les diagnostics, accompagner les choix juridiques et la mise en place de la gouvernance, des statuts et du lancement opérationnel. - Mener des analyses économiques sur la valorisation de la pistache et de ses sous-produits, développer et animer des partenariats commerciaux et techniques, assurer une veille stratégique et contribuer à la valorisation des produits. - Organiser et animer des réunions d'information sur le territoire, participer à l'organisation de commandes groupées de plants et contribuer à la communication générale du projet filière pistache. Responsabilités du poste : - Mise en œuvre opérationnelle de plusieurs volets stratégiques du projet de filière pistache, en lien étroit avec la directrice de l'association. - Animation de réseau auprès des producteurs et partenaires (collectivités, centres de formation, acteurs économiques), avec un rôle de facilitation et de fédération des acteurs. - Production de livrables (diagnostics, études de faisabilité, rapports, recommandations, supports de concertation) permettant la prise de décision pour la structuration de la filière. Conditions d'exercice : Le poste implique des déplacements réguliers sur le périmètre Corbières, Fenouillèdes, Roussillon, principalement en milieu rural et agricole, avec des rencontres fréquentes avec des agriculteurs et partenaires institutionnels. Particularités horaires : Le poste est organisé principalement en horaires de journée, avec une possibilité ponctuelle de réunions en soirée ou le week-end selon les contraintes des agriculteurs et partenaires, dans un cadre annualisable et aménageable. Environnement de travail et télétravail : - Le poste est basé dans les Pyrénées-Orientales, au sein de l'association APARM, avec un rattachement direct à la directrice et une forte articulation avec les partenaires de l'AARC Corbières, Fenouillèdes, Roussillon. - Le travail s'effectue en mode hybride : présence régulière sur le terrain et dans les locaux de l'association ou de ses partenaires, avec une possibilité de télétravail encadré pour les activités de rédaction, d'analyse et de préparation de réunions, selon les modalités définies par la structure Prise de poste mi-janvier début février. Merci de postuler avec CV ET LETTRE DE MOTIVATION (indispensable)
CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : SMIC + Prime ségur (206€) horaire: -06h45-13h30 et 15h00-18h45 -08h00-14h30 et 16h00-20h00 1/2 week-end travaillé CDD à mi-temps jusqu'à décembre 2025 VOS MISSIONS Sous la responsabilité du Chef.fe de cuisine, vous aurez pour missions principales : Assurer la confection des plats chauds et froids Contrôler les préparations sur leur présentation, sur le plan gustatif et quantitatif Dresser les préparations en certification Suppléer le Chef cuisinier en cas d'absence respectant les zones de fabrication Respecter les règles d'hygiène (HACCP), les normes et procédures Entretenir les matériaux de cuisine et les locaux Participer à la démarche qualité et de (management, gérer les approvisionnements, les inventaires.). Profil Titulaire d'un CAP cuisine minimum, vous possédez une expérience significative sur un poste similaire. Dynamique et motivé(e), vous appréciez le travail en équipe et possédez de bonnes aptitudes de gestionnaire. Méthodique, vous avez le sens de l'hygiène.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage et en alternance avec le centre de formation vous travaillerez principalement en garantissant un service rapide et de qualité. Vos missions : - Assure la préparation et la vente de produits alimentaires selon les normes d'hygiène - Gère les commandes et le stock de produits frais - Maintient la propreté des équipements et du lieu de travail - Peut effectuer des livraisons en respectant les délais promis - Fournit un service clientèle rapide et courtois - Participe à la gestion quotidienne du restaurant ou du point de vente
Au sein d'un supermarché, vous ferez la vente et la coupe de la charcuterie, de la crémerie (fromage) et de la poissonnerie. Vous savez utiliser les trancheurs et couteaux. Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous possédez le sens de la relation clientèle, votre aisance avec le client et votre goût pour le produit seront un atout pour le poste. Une expérience en grande distribution ou en vente de produits alimentaires est exigée Amplitude horaire de 7h à 20 h du lundi au samedi , poste à pourvoir de suite, URGENT
L'EHPAD Francis PANICOT, établissement public relevant de la Fonction Publique Hospitalière, accueille 62 résidents en hébergement permanent ainsi que 6 places d'accueil de jour. Dans le cadre du renforcement de son équipe administrative, l'établissement recherche un(e) collaborateur(trice) administratif(ve) et RH. MISSIONS PRINCIPALES Placé(e) sous l'autorité de la Direction des Ressources Humaines, le/la collaborateur(trice) assurera les missions suivantes : Gestion des Ressources Humaines : Participation à la gestion administrative du personnel (contrats, absences, congés, arrêts maladie) Suivi des dossiers individuels des agents Préparation des éléments de paie Gestion des temps et plannings Gestion administrative et financière : Gestion et suivi des dossiers administratifs des résidents Établissement et suivi de la facturation résidents et organismes payeurs Participation aux missions d'économat Suivi budgétaire et comptable des opérations courantes Accueil : Accueil physique et téléphonique du public (familles, résidents, fournisseurs, partenaires) Orientation et information des interlocuteurs Gestion du courrier et des communications
Exploitation maraîchère spécialisée dans la production de concombres, cherche son futur chef d'équipe pour son site de 2ha de serres hors sol à Pézilla la Rivière pour la saison 2026. En tant que chef d'équipe, votre rôle sera de superviser et coordonner les opérations quotidiennes de l'équipe en lien direct avec le chef d'exploitation. Vos missions seront : Superviser et gérer une équipe de 7 saisonniers Participer aux travaux de palissage et récolte des cultures Accueillir et former les nouveaux employés Faire appliquer les consignes du chef d'exploitation Suivi ponctuel des cultures L'objectif final étant d'optimiser le rapport temps de travail/rendement en respectant les normes (GlobalGap, HVE). Expériences recherchées : Bonne capacité managériale Bonne résistance physique (travail sous forte chaleur avec grosse charge de travail) Pratique de l'espagnol Rigueur et sens des responsabilités Salaire mensuel de 2500€ brut pour 35h hebdomadaires avec heures supplémentaires en haute saison. Peut également évoluer sur un poste de chef de culture dans un futur proche.
Au sein d'un Comité Social et Economique employant trois salariés, sous la responsabilité du Secrétaire élu, vous assurez la gestion des Activités Sociales et Culturelles, la conduite et le suivi des projets portés par le CSE , ainsi que la mise en œuvre de la communication vis à vis des salariés : - Gestion des inscriptions aux voyages, locations, colonies et suivi des dossiers - Gestion des commandes de Chèques cadeaux, Chèques-vacances et CESU préfinancés - Gestion des factures et suivi des règlements - Assistance des salariés dans leurs démarches - Gestion et relations avec les prestataires - Conduite de projets évènementiels, organisationnels ou transverses du CSE - Représentation du CSE lors d'un événement ou auprès d'instances de décision - Gestion du site Internet, création de supports de communication web et e-mailings - Animation des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn) - Rédaction de comptes rendus et supports de présentation - Création de reportings sur l'ensemble des actions entreprises pour évaluer a posteriori leur pertinence et leur efficacité L'employeur apprécierait une lettre de motivation manuscrite jointe à votre candidature. Le poste proposé est un CDI avec période d'essai de trois mois, renouvelable une fois. La prise de fonction est prévue courant février 2026.
Le poste consiste à préparer et cuire les pizzas selon les recettes et les standards de l'établissement, en garantissant la qualité et la régularité des produits. Vous assurez la mise en place des ingrédients, le suivi des stocks et la propreté de votre poste de travail. Le poste est organisé en horaires en coupure, avec un jour de repos fixe le dimanche et un autre jour flexible en semaine. Le respect des normes d'hygiène et de sécurité est obligatoire. Missions principales : - Préparer les pizzas selon les recettes établies. - Gérer la cuisson, la présentation et la qualité des produits. - Assurer la mise en place des ingrédients et le rangement du poste. - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Participer à la gestion des stocks et des commandes d'ingrédients. Profil recherché : - Expérience exigée en tant que pizzaïolo ou dans un poste similaire. - Maîtrise de la préparation et cuisson de pizzas. - Rigueur, organisation et sens du travail en équipe. - Capacité à travailler dans un environnement dynamique et exigeant.
Dans le cadre de l'augmentation de nos volumes de production de boissons et du lancement d'innovations, nous recrutons un(e) Opérateur(trice) de Fabrication pour renforcer l'équipe élaboration / cuverie. Le poste s'inscrit dans un environnement industriel agroalimentaire exigeant, avec des process techniques, une forte culture hygiène-sécurité et une montée en compétences progressive grâce à une formation interne structurée. Vous interviendrez au cœur de la fabrication des boissons, de la préparation des produits jusqu'à leur transfert vers les lignes d'embouteillage. Vos missions principales: 1. Fabrication / élaboration des produits Préparer et fabriquer différentes boissons selon des recettes et process spécifiques Piloter les installations via les interfaces informatiques (lancement et suivi de programmes) Gérer plusieurs familles de produits Adapter les réglages et procédures selon le produit fabriqué 2. Nettoyage et préparation des installations (NEP) Réaliser le nettoyage intérieur des cuves, canalisations et machines Appliquer différents programmes de lavage selon les produits et équipements Effectuer les contrôles associés (pH, conductivité, conformité) Garantir la propreté et la sécurité alimentaire des installations 3. Lien avec l'atelier de conditionnement Alimenter les lignes d'embouteillage en produit vrac Participer aux démarrages de ligne en coordination avec le service conditionnement Réaliser les contrôles et prélèvements nécessaires avant validation du produit 4. Qualité, traçabilité et sécurité Assurer la traçabilité complète des opérations Effectuer les contrôles de qualité (TAV, pH, turbidité) et les prises d'échantillons Appliquer rigoureusement les procédures d'hygiène, de qualité et de sécurité * Travail majoritairement en 2×8. Ponctuellement travail de nuit (3×8). * Respect strict des règles d'hygiène et de sécurité * Port systématique des EPI (charlotte, cache-barbe, blouse, gants, lunettes, etc.) * Application rigoureuse des consignes et procédures * Port de charges, déplacements fréquents. Profil recherché: Formation ou expérience en environnement industriel, agroalimentaire ou technique À l'aise avec des équipements industriels et des outils informatisés Forte motivation pour apprendre un métier technique Capacité à se remettre en question Rigueur, fiabilité, sens des responsabilités Calme face aux imprévus, bonne gestion du stress Esprit d'équipe, entraide naturelle, respect des règles Calendrier du recrutement : Merci de postuler via le site carrières Pernod Ricard dès que possible et au plus tard le 26 décembre. Vous serez contacté(e) pour un échange téléphonique et un entretien en visio la semaine du 29 décembre. Vous serez invité(e) à un entretien sur site la semaine du 5 janvier. Un dernier entretien aura lieu la semaine suivante avec notre Directrice d'usine. Prise de poste la semaine du 19 janvier.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un poseur en menuiseries bois 100 % autonome, expérimenté et rigoureux. Vos missions Vous interviendrez en toute autonomie sur des chantiers professionnels et particuliers pour la pose de menuiseries bois, notamment : - Pose de portes intérieures bois - Pose de portes coupe-feu - Pose de parquets (massif, contrecollé, stratifié) - Pose de cuisines - Pose de fenêtres bois - Pose d'escaliers bois - Réglages, finitions soignées et respect des normes en vigueur Profil recherché - Expérience confirmée en pose de menuiseries bois - Autonomie totale sur chantier (lecture de plans, prises de côtes, organisation) - Maîtrise des techniques de pose et des finitions - Sens du détail, du travail bien fait et du respect des délais - Bon relationnel avec les clients et les équipes - Permis B indispensable Conditions - Poste à pourvoir immédiatement - Rémunération attractive, selon profil et expérience - Chantiers locaux
Carrosserie à taille humaine recherche pour renforcer son équipe : un Carrossier peintre (H/F) Vous interviendrez sur des travaux de carrosserie et de peinture : préparation, réparation, finition et contrôle qualité. Vous aurez comme missions principales : - Réparation des éléments de carrosserie - Préparation des surfaces (ponçage, masticage, apprêt ...) - Mise en peinture et finitions (laque et vernis) - Contrôle qualité des travaux réalisés - Respect des règles de sécurité Profils acceptés : - Expérimenté et autonome en Carrosserie et Peinture - Jeune diplômé(e) d'un CAP Carrosserie souhaitant évoluer vers un CAP Peinture en carrosserie en alternance - Titulaire d'un CAP Carrosserie Peintre recherchant une première expérience Que vous soyez expérimenté ou débutant motivé, nous avons une place pour vous dans notre atelier. Ce poste vous correspond ? Envoyez-nous votre CV.
le Groupe Lafarge recrute tous candidat/es motivé/es et intéressé/es par le postes Conducteur de centrale à béton sans diplôme ni expérience. Vous serez formé/e en contrat de professionnalisation en vue de l'obtention du CQP du 7 avril au 11 octobre 2026 Un métier porteur, à la fois technique et relationnel qui vous offrira ensuite de nombreuses opportunités soit dans la technique, soit dans le commercial. Le conducteur de Centrale assure la production des bétons, l'entretien de 1er niveau du matériel, gère les commandes et organise les livraisons, dans le respect des règles de qualité, de sécurité et d'environnement. Sur leur centrale à béton, ils prennent en charge: - La fabrication des bétons en conformité avec nos normes qualité - L'enregistrement des commandes de notre client - L'organisation de la livraison des bétons commandés - La gestion des stocks de matières premières - L'entretien courant du site et du matériel dans le respect des règles de sécurité Nous vous invitons à regarder cette vidéo pour mieux comprendre le métier de conducteur de centrale à béton chez Lafarge : https://www.youtube.com/watch?v=c7UvqPa7_NA Compétences : Assurer une maintenance de 1 er niveau, contrôler la conformité d'un produit, contrôler un changement, détecter un dysfonctionnement, réceptionner des commandes et planifier les livraisons, régler les paramètres des machines et des équipements, superviser le lancement d'une production, contrôle mécanique, mécanique, normes qualité, process et formulations de bétons, règles de sécurité. Savoir être professionnels : - Autonomie - Réactivité - Sens organisation
L'agence Welljob recrute pour l'un de ses clients un(e) Opérateur / Opératrice de façonnage en industrie graphique H/F Vos missions : Transformer les feuilles imprimées en produits finis : feuillets, affiches, dépliants, chemises, brochures, blocs.. suivant les besoins de la production et votre savoir-faire. Programmer, contrôler la qualité et assurer la production sur différents matériels de façonnage : assembleuse piqueuse, massicot, plieuse... Participer à l'entretien des machines, à la bonne tenue de votre service. Respecter les consignes de sécurité et le port des EPI. Vous serez partie prenante dans notre politique Qualité, Sécurité, Environnement. Profil recherché Maîtrise solide des savoirs de bases (lectures de dossiers de fabrication ; calculs de formats, de quantités...) Productivité, précision et capacité à travailler en équipe. Capacité à travaillé en station debout prolongée. Expérience du façonnage en imprimerie bienvenue.
Description du poste GoManger recherche un(e) Livreur / Livreuse indépendant(e) résidant à Ille-sur-Têt, Néfiach ou dans les communes proches, pour assurer la livraison de repas auprès de nos clients. Vous intervenez en tant qu'auto-entrepreneur, en autonomie totale, et profitez d'un volume de commandes régulier grâce à notre plateforme locale. Missions principales : - Récupérer les commandes auprès des restaurants partenaires situés dans le secteur. - Livrer les repas chez les clients d'Ille-sur-Têt, Néfiach et alentours dans les délais prévus. - Vérifier l'exactitude des commandes avant la prise en charge. - Assurer un contact client professionnel et courtois. - Respecter les règles de circulation et les consignes de sécurité. Conditions d'exercice : Activité exercée en indépendant (auto-entrepreneur obligatoire). Horaires flexibles : vous choisissez vos créneaux. Zone de livraison locale pour optimiser les trajets (Ille-sur-Têt, Néfiach, villages limitrophes). Livraisons réalisées avec votre scooter ou vélo, selon votre équipement. Profil recherché : Habiter Ille-sur-Têt, Néfiach ou à proximité immédiate. Être auto-entrepreneur ou prêt(e) à le devenir rapidement. Dynamique, ponctuel(le), motivé(e) et autonome. Bon sens du service client et connaissance du secteur appréciée. Avantages : Liberté totale dans l'organisation de votre activité. Rémunération à la course, attractive selon les horaires et la demande. Accompagnement possible pour vous aider à créer le statut auto-entrepreneur. Plateforme locale, sans concurrence directe, offrant une charge de travail stable.
Dans le cadre d'un CDD de remplacement, vous assurez les réalisations culinaires, la présentation sur assiettes, le nettoyage du matériel et de la cuisine ainsi que la réception des marchandises tout en respectant les règles d'hygiène et de qualité. Par rotation vos horaires seront : - de 7h30 à 19h30 (pause de 13h30 à 15h30) ; - de 8h à 15h30 (avec 30 minutes de pause). Vous devez posséder un diplôme en cuisine. Poste à pourvoir rapidement
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de maintenance en climatisation pour intervenir auprès de nos clients et assurer l'installation, l'entretien et le dépannage des systèmes de climatisation et équipements thermiques associés. Missions principales : -Installer les systèmes de climatisation (mono/multi-splits, gainables, etc.) -Réaliser la maintenance préventive et curative des appareils de chauffages et climatisation (chaudière gaz, fioul, PAC, gainable...) -Diagnostiquer les pannes et assurer les dépannages -Vérifier la conformité des installations -Rendre compte des interventions par écrit Profil recherché : -Formation en génie climatique, froid et climatisation ou équivalent -Expérience en installation et maintenance de climatisation appréciée -Autonomie, rigueur et sens du service -Permis B indispensable + Une connaissance des équipements solaires serait un vrai atout Ce que nous offrons : -1 800 € à 2 050 € brut mensualisés, selon profil (panier repas inclus) -Véhicule professionnel pour les déplacements -Un environnement de travail dynamique et une équipe familiale -CDI, Temps plein -Horaires du lundi au vendredi, aucun week-end travaillé -RTT et primes
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Dans notre usine de fabrication de produits Béton (blocs), rattaché hiérarchiquement au chef de site fabrication, vous assurerez la production en accord avec nos engagements de qualité. Votre quotidien ? - Réaliser la fabrication des produits sur la machine semi automatisée, superviser la production du béton vérifier la qualité des produits (aspect, dimensions, etc.). - Assurer les réglages et la maintenance des matériels de production. - Assurer le nettoyage quotidien de la machine. - Tenir un reporting régulier des productions réalisées. - Préparation de commandes et chargement de camions. - Réparation de palettes Vous serez amené à manutentionner des charges dans le cadre de votre activité (CACES 3) Ce poste est polyvalent, des missions supplémentaires seront à prévoir lors de remplacement en cas d'absence. Horaires de travail en 2 x 7. Ce poste est-il fait pour vous ? Vous avez déjà eu une expérience sur une ligne de production dans un environnement industriel et vous recherchez une mission dans un univers similaire où vous gérerez de manière autonome l'ensemble de la chaîne. Posséder un bac technique productique ou maintenance de machine et des connaissances en électricité et/ou mécanique serait un plus. Nous vous avons convaincu ? Alors, transmettez-nous votre candidature et rencontrons-nous afin d'échanger ensemble !
Sous la supervision de votre référent, vous rejoindrez l'équipe pour participer activement aux opérations d'élaboration et de conditionnement de spiritueux. Vos responsabilités principales incluront : * Réception : Réception des citernes ou du petit conditionnement, incluant la traçabilité et le rangement * Assemblage/Élaboration : Réalisation de l'assemblage sur l'élaboration sans ou peu alcoolique * Préparation : Préparation des lignes de production * Opérations de contrôle et de production sur machines automatisées * Contrôler les paramètres de production sur un pupitre * Peser les matières premières * Contrôler par échantillonnage * Contrôler le dispositif de sécurité * Compléter un document technique Cette offre d'intérim vous offre une belle opportunité de faire progresser vos compétences * Contrat : Intérim à la semaine * Durée : 5 jours + renouvellements en vue d'une embauche * Horaires : du lundi au vendredi postés en 2x8 ou 3x8 ou journée * Salaire : à négocier en fonction de l'expérience entre 12€ et 14€ * Avantages : CSE, CET, mutuelle, accès au FASTT, et d'autres avantages exclusifs
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Chez Edelvi Field Marketing, nous sommes engagés depuis plus de 20 ans, à offrir des solutions sur mesure qui répondent parfaitement aux besoins spécifiques de nos clients. Que ce soit dans des points de vente, lors d'événements ou d'activités promotionnelles, nous mettons en place des équipes qui assurent la promotion efficace de produits et services. Fort d'une aptitude à proposer des solutions créatives dans un délai court, EDELVI propose des prestations adaptées à des objectifs marketing et commerciaux autour des thématiques suivantes : - Animation / vente / dégustation ; - Démonstration technique ; - Couponing / échantillonnage ; - Merchandising ; - Événementiel. En rejoignant le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines nous sommes un réseau de plus de 75 agences d'emploi sur le territoire national. Le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. Rattaché directement au Responsable de rayon, vous serez en charge de la préparation et de la vente des produits de la mer (poissons, crustacés, produits de marée) tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vos missions principales seront les suivantes : Assurer l'animation et la mise en avant des produits du rayon marée ; Conseiller les clients, servir et promouvoir les produits ; Argumenter la vente en présentant les qualités des produits ; Vider et écailler les poissons Fermeture du rayon marée seul Début de mission: le 23 décembre 2025 et le 30 décembre 2025 Lieu de mission : Magasin de grande distribution à Ille-sur-Têt Salaire : 100€ net minimum (Inclus frais kilométriques, Indemnités de fin de mission et de CP) Taux horaire : 13.00€ brut Avantages à travailler avec EDELVI : remboursement des frais kilométriques + mutuelle + panier repas + avantages groupe POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
Dans le cadre d'un remplacement maladie de longue durée, au sein d'un petit domaine viticole, entre Ille sur têt et Thuir, vous effectuerez les travaux de taille de la vigne et de traitements. Vous maitrisez la conduite du tracteur. Vous êtes impérativement expérimenté . Cdd minimum de trois mois. Prise de poste immédiate.
Nous sommes à la recherche d'un(e) professionnel(le) avec expérience titulaire du CAP Petite Enfance / CAP AEPE à partir de mi-février 2026.
Responsable du suivi de votre production à l'atelier d'usinage, vous êtes en charge de : - Démarrer et arrêter les machines - Alimenter les machines (huile de coupe, barre, brut de fonderie, lopins...) - Evacuer les copeaux - Réaliser des auto-contrôles dimensionnels et alerter en cas de dérive on de cote non tenue - Informer le Metteur au point si le réglage mis en place n'atteint pas les objectifs de qualité et de productivité - Identifier les non conformités et les isoler - Evacuer les pièces produites - Réaliser la maintenance de niveau 1 des machines - Corriger l'usure des outils jusqu'à obtenir les pièces conformes au plan - Changer les outils et les sort du stock - Alerter le Metteur au point ou le Chef d'Equipe et stopper la production en cas de casse répété - Ebavurer à la main au pied de la machine - Faire la saisie atelier - Faire la saisie des rebuts - Participer à l'entretien journalier de l'atelier Horaires de travail par rotation une semaine sur 2 : Du lundi au jeudi : 5h-13h30 ou 12h30-21h Le vendredi : 5h-12h30 ou 11h30-19h
Adecco recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le secteur des transports routiers de fret interurbains, un-e Conducteur-rice Super Poids Lourds (H/F) basé-e à Toulouges. Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois en intérim, avec des horaires de journée à temps plein. En tant que Conducteur-rice Super Poids Lourds, vous jouerez un rôle essentiel dans le transport de marchandises, garantissant la sécurité et l'efficacité des opérations. Vous serez responsable du chargement et du déchargement des remorques, ainsi que de l'utilisation de véhicules de transport de marchandises. Votre expertise en transport routier et votre maîtrise de la carte chronotachygraphe seront des atouts précieux pour assurer le bon déroulement des livraisons. Votre mission principale consistera à assurer le transport de marchandises en respectant les délais et les normes de sécurité. Vous participerez activement à la satisfaction des clients en garantissant la qualité du service et en veillant à la bonne condition des véhicules. Nous recherchons un-e professionnel-le rigoureux-se et autonome, capable de gérer les imprévus avec calme et efficacité. Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans le domaine du transport routier et souhaitant évoluer dans un environnement dynamique. Compétences comportementales - Autonomie : Vous savez travailler de manière indépendante tout en respectant les consignes données. - Rigueur : Votre attention aux détails garantit la sécurité et la qualité du transport. - Gestion du stress : Vous êtes capable de gérer les imprévus avec calme et efficacité. Compétences techniques - Maîtrise des remorques : Vous êtes à l'aise avec le chargement et le déchargement de remorques. - Utilisation de véhicules de transport de marchandises : Vous avez une bonne connaissance des véhicules et de leur fonctionnement. - Transport routier : Vous comprenez les enjeux et les normes du transport routier. - Carte chronotachygraphe : Vous savez utiliser cet outil pour optimiser vos trajets. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise sera valorisée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Dans le cadre d'une approche globale de la personne âgée et d'une prise en compte de la dimension relationnelle des soins, réalise au sein d'une équipe pluridisciplinaire des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie des résidents de l'EHPAD dans le respect de leurs droits et de leur dignité. Aide-Soignant(e) impérativement diplômé(e) pour un CDD de remplacement à temps plein dans un EHPAD de 81 lits. Amplitude horaire de 12h avec 10h travaillées. 1 week-end sur 2 travaillé Planning : En alternance semaine de 30h et semaine de 40h Poste à pourvoir dès que possible
Rejoignez notre agence ! Nous recrutons pour notre client, un monteur échafaudages. Un acteur majeur de la région, spécialisé dans la location, le montage et le démontage d'échafaudages pour tous types de chantiers (construction, toiture, façade) et d'événements. Prêt à prendre de la hauteur avec nous ? Devenons Partenaire ! ?? - Montage et Implantation : Lire les plans et procéder au montage d'échafaudages (tubulaires, multidirectionnels) sur des sites variés (façades, toitures, événements). - Sécurité et Conformité : Assurer la stabilité de la structure, installer les dispositifs de sécurité (lignes de vie, garde-corps) et vérifier la conformité aux normes réglementaires. - Démontage et Entretien : Procéder au démontage sécurisé des structures et assurer le bon entretien du matériel. - Travail en Équipe : Collaborer efficacement avec le Chef d'équipe et les autres corps de métier sur le chantier. Avez-vous une expérience en tant que Monteur Échafaudeur ? Maîtrisez vous les techniques de montage et de démontage des échafaudages fixes et roulants ? Possédez-vous l'habilitation nécessaire au Travail en Hauteur (CCTH) ? Si vous avez répondu "oui" à l'ensemble de ces questions, ce poste est fait pour vous ! ?? Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vos missions : Conduire une grue à tour en cabine ou au sol selon les besoins du chantier. Lever et déplacer différents matériaux : banches, palettes, éléments de charpente, armatures, etc. Assurer la mise en place, le contrôle et la sécurité des charges. Communiquer efficacement avec l'équipe au sol (chef de manœuvre, élingueurs). Réaliser les vérifications journalières et signaler toute anomalie. Respecter strictement les règles de sécurité en vigueur Profil recherché : Titulaire du CACES R487 (catégorie 1 et/ou 3). Expérience souhaitée : 1 à 2 ans minimum sur un poste similaire Vous êtes rigoureux, responsable et à l'aise avec le travail en hauteur. Bon esprit d'équipe et respect des consignes de sécurité indispensables.
Envie de rejoindre un groupe international aux marques prestigieuses et à la culture unique ? Rejoignez Pernod Ricard France en tant que Responsable Développement de Nouveaux Produits (H/F) - Thuir (près de Perpignan). Au sein de l'équipe Recherche & Développement de l'un des quatre centres d'innovation technique du Groupe Pernod Ricard, vous pilotez le développement de nouveaux Produits & Procédés, assurez une veille technologique et marché, et gérez les partenariats R&D. Vos missions Coordonner et piloter le développement industriel de nouveaux Produits & Procédés : Gérer les projets R&D en collaboration avec les équipes internes (marketing/operations) et externes Animer et fédérer l'équipe projet Superviser les formulations et essais en laboratoire avec l'équipe R&D ou les partenaires Recommander des orientations stratégiques de développement sur la base de données techniques, réglementaires, fiscales, marketing et commerciales Planifier et conduire les essais pilotes et industriels Suivre les premières productions avec l'appui des services concernés Collecter et formaliser les retours d'expérience Assurer une veille technologique et marché sur les nouveaux Produits & Procédés : Collecter des informations sur les nouveaux ingrédients, technologies et outils liés à l'innovation Réaliser une veille concurrentielle Partager ces informations en interne en garantissant une capitalisation structurée Mettre à jour la matrice d'opportunités d'innovation Développer et animer un réseau de partenaires en innovation Produits & Procédés : Identifier des partenaires potentiels et entretenir les relations Mettre en place des partenariats dans le respect du budget innovation Valoriser et communiquer l'expertise du Centre Technique Profil recherché Diplôme de niveau Master en sciences alimentaires Minimum 5 ans d'expérience en développement de produits pour des produits microbiologiquement sensibles ou dans le domaine des arômes Maîtrise du français et de l'anglais Qualités personnelles Ouvert d'esprit, curieux et créatif, tout en étant réactif et pragmatique Apprécie le travail en équipe, avec un enthousiasme fédérateur au service de l'innovation Excellentes compétences en communication et forte capacité à identifier et utiliser les meilleurs leviers de persuasion
Nous recherchons un.e infirmier.ère diplômé.e et motivé.e pour faire bénéficier nos patients des meilleurs soins et les accompagner vers l'autonomie. CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : Selon profil (reprise d'ancienneté) + Prime de Nuit + Prime ségur + Prime dimanche et jours fériés poste a pourvoir pour le mois de novembre 2025 secteur : ortho/neuro Horaires : deux week-end travaillés 20h30-6h30 VOS MISSIONS Rattaché.e au Cadre de santé, vous travaillerez en collaboration avec un.e IDEC et l'équipe d'IDE et serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre cœur de métier : Contribuer à l'accueil et l'information du patient et de son entourage Réaliser les soins infirmiers et examens pour accompagner le patient tout au long de sa rééducation vers l'autonomie Organiser la continuité des activités et des soins en assurant leur traçabilité, leur suivi et la communication aux différents intervenants de la prise en charge
L'agence Welljob recherche pour l'un de ses clients un(e) Aide - Bardeur / Bardeuse H/F. Mission principale L'aide bardeur assiste le bardeur dans la réalisation des travaux de bardage sur les bâtiments, en veillant au respect des normes de sécurité et de qualité. Il intervient principalement dans la préparation et l'installation des éléments de bardage sur les façades des bâtiments. Responsabilités et tâches Préparation du chantier : Assister à la mise en place des échafaudages et à l'installation des équipements de sécurité. Préparer les matériaux nécessaires à l'exécution des travaux de bardage (panneaux, isolants, fixations.). Veiller à l'approvisionnement des outils et matériels nécessaires sur le chantier. Aide à la pose de bardage : Assister le bardeur dans la pose de panneaux de bardage sur les façades. Participer à la découpe, la manipulation et l'installation des matériaux de bardage (métalliques, PVC, bois, etc.). Utiliser des outils manuels ou électroportatifs (perceuse, visseuse, meuleuse, etc.). Maintenance et rangement du matériel : Entretenir les outils et machines utilisés. S'assurer de la propreté du chantier et de l'organisation du matériel. Sécurité : Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité sur le chantier. Utiliser les équipements de protection individuelle (EPI) : casque, gants, harnais, lunettes, etc. Participer aux réunions de sécurité et signaler toute anomalie ou situation dangereuse. Travail en équipe : Collaborer étroitement avec le bardeur et le chef de chantier pour garantir le bon déroulement des travaux. Travailler en coordination avec les autres corps de métier sur le chantier. Compétences requises Compétences techniques : Connaissance des matériaux de bardage et de leur installation (métal, PVC, bois.). Maîtrise de l'utilisation des outils manuels et électroportatifs (perceuse, visseuse, scie, etc.). Connaissance des principes de base de la sécurité sur les chantiers (EPI, hauteur, manutention des charges). Compétences comportementales : Rigueur et sens de l'organisation. Bonnes capacités de communication et esprit d'équipe. Respect des délais et des normes de qualité. Formation requise : Formation en construction (CAP, BEP, ou équivalent) ou expérience professionnelle dans un poste similaire.
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un(e) infirmier(ère) afin d'intervenir au sein d'une Maison d'Accueil Spécialisée, situé à SAINT ESTEVE (66240). Missions à pourvoir dès que possible, reconduites tout au long de l'année (selon vos disponibilités ainsi que les besoins de l'établissement). Horaires types: 7h-18h , 9h-20h , 7h-12h30/14h30-19h30. Rémunération: Taux horaire à partir de 12.62 euro brut + possible de reprendre votre ancienneté + indemnité Laforcade + Prime Segur 2 + IFM (10%) + ICP (10%). En tant qu'infirmier(ère), vous réalisez des soins destinés à maintenir ou restaurer la santé de la personne malade. Vous surveillez l'état de santé des patients et coordonnez les soins pendant leur hospitalisation et lors de leur sortie. Vous agissez, soit à votre initiative, soit selon les prescriptions du médecin : entretiens avec le patient et sa famille, éducation thérapeutique, préparation et distribution de médicaments, soins de nature technique (pansements, prélèvements, prise de tension, injections.). Vous participez à la rédaction et à la mise à jour du dossier du malade, ainsi qu'à l'information et à l'accompagnement du patient et de son entourage. Cela comprend également des actes visant à assurer le confort des personnes ayant diverses déficiences, tout en tenant compte de leurs besoins éducatifs et de ceux de leur entourage : * Respect de la dignité, de l'intimité et secret professionnel selon les règles déontologiques. * Soins infirmiers variés (préventifs, curatifs, palliatifs) tenant compte des avancées médicales. * Collaboration étroite avec médecins pour évaluation des données médicales. * Relation de confiance avec les patients, à l'écoute de leurs besoins. * Travail en équipe pluridisciplinaire (médico-sociaux, paramédicaux). * Mise en œuvre de protocoles d'urgence et diagnostics infirmiers. * Transmission efficace des informations avec les collègues. * Recherche continue d'amélioration des pratiques de soins. Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier est obligatoire pour ce poste. Vous devez posséder des qualités humaines telles que l'empathie, la bienveillance, l'écoute active et le respect de l'autre. Une première expérience dans le domaine médico-social serait un atout pour ce poste. Expérience requise de 2 ans minimum. Compétences de base : * Évaluation et documentation de l'état du patient. * Organisation et réalisation des soins infirmiers. * Surveillance continue de l'état clinique du patient. * Assistance aux activités quotidiennes et hygiène du patient. * Tenue des dossiers médico-administratifs à jour. * Maîtrise des procédures de désinfection, décontamination et stérilisation. * Connaissance des protocoles d'urgence, de gestion de la douleur, d'hygiène et d'asepsie, ainsi que des protocoles de lutte contre les infections nosocomiales et des soins pré et post-opératoires.
Nous recherchons actuellement un(e) aide-ménager(ère) en CDI pour nous accompagner dans le développement de notre agence sur le secteur de THUIR. PRISE DE POSTE RAPIDE Vous évoluerez au sein d'une équipe conviviale et restreinte composée de deux responsable d'accompagnement auprès de qui vous ferez remontées toutes les informations terrains. Vous interviendrez au domicile des clients particuliers et professionnels. Nous recrutons un(e) aide-ménager(ère) en CDI 24h/semaine. Vos missions : - Aider le particulier dans la prise en charge de différents travaux liés au cadre de vie quotidien - Assurer le nettoyage, l'entretien et la désinfection des différentes pièces du logement, des meubles, des équipements et des communs - Prendre en charge de l'entretien du linge courant et délicat : triage, détachage, lavage, séchage, repassage, mais également le pliage et le rangement du linge selon les consignes ainsi que des travaux simples de couture - Effectuer des petits travaux d'entretien : plantes, ramassage du courrier. Profil : - Formé(e)s ou ayant de l'expérience et étant motivé(e) à exercer le métier d'aide-ménagère - Des formations seront proposées tout au long du parcours - Ayant au moins 1 an d'expérience professionnelle auprès de personnes vulnérables, en maison de retraite ou à domicile - Ponctuel(le)s, courtois(es), respectueux/respectueuses, sens du service client, autonomie Spécificités du poste : - Roulement 1 WK/2 - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% - Primes mensuelles - Déplacements fréquents à prévoir autour de l'agence - Remboursement frais kilométriques
Reconnue pour la qualité de ses projets et son esprit d'innovation, notre équipe met son savoir-faire au service de clients publics et privés dans des domaines variés : logements, bâtiments tertiaires, équipements publics, etc. A ce jour, nous souhaitons étoffer notre équipe. Rattaché(e) au responsable du bureau d'études / à l'architecte, vous participerez à la conception et à la réalisation de plans pour différents projets de construction. Vos principales missions seront : - Réaliser les plans d'avant-projet, d'exécution et les dossiers techniques. - Effectuer la mise à jour et la modification des plans selon les demandes du client ou du chef de projet. - Participer à l'élaboration des dossiers de permis de construire et des plans d'exécution. - Assurer la cohérence technique et graphique des plans. - Collaborer avec les différents intervenants : architectes, ingénieurs, conducteurs de travaux, etc. - Garantir le respect des normes et réglementations en vigueur (DTU, accessibilité, sécurité.). Profil recherché - Formation : Bac +2 minimum en dessin du bâtiment, architecture, ou équivalent (BTS Bâtiment, DUT Génie Civil, etc.) - Expérience : Une première expérience réussie dans un poste similaire serait un plus. - Compétences techniques : - Maîtrise des logiciels de DAO/CAO : AutoCAD, SketchUp, Archiwizard, V-ray, suite Adobe, etc. - Bonne connaissance des normes de construction et de la lecture de plans. - Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets simultanément. - Qualités personnelles : rigueur, sens du détail et de l'organisation, esprit d'équipe et autonomie, goût pour le travail bien fait et la précision. Prise de poste dès que possible, une immersion sera proposée en amont de la prise de poste et une formation sera également possible
Rejoignez nous !! L'agence mandataire Petits-fils de Perpignan-Cabestany recherche un(e) auxiliaire de vie H/F professionnel(le) pour un poste à pourvoir auprès d'un client particulier employeur. Vos missions sont : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Echanges, jeux et autres activités de stimulation Conditions d'exercice : - Planning adapté à vos disponibilités - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end - La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end - Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales ... La description de l'offre n'est pas complète : retrouvez l'ensemble des descriptifs de l'offre et de l'entreprise sur www.francetravail.fr (en recherchant par le numéro de l'offre). Compétence(s) du poste Effectuer les courses d'une personne Normes d'hygiène et de propreté Surveiller l'état de santé d'une personne Enseigne de l'employeur PETIT-FILS Envoyer votre CV par mail perpignan-toulouges@petits-fils.com Présentation de l'entreprise Petits-fils est un réseau national spécialisé dans le maintien à domicile des personnes en perte d'autonomie. Notre métier est de sélectionner des auxiliaires de vie social justifiant de 3 années d'expérience pour répondre au besoin des familles à domicile. Détail Lieu de travail : 66300 TROUILLAS Type de contrat : CDI Nature d'offre : Durée hebdomadaire de travail : 35 H00 HEBDO Salaire indicatif : Mensuel de 2052.00 à 2257.00 Euros sur 12.00 mois Qualification : Employé qualifié Conditions d'exercice : Travail en journée Expérience : Expérience exigée de 36 Mois Formation : CAP, BEP et équivalents Exigé Auxiliaire de vie sociale Effectif de l'entreprise : 0 salarié Secteur d'activité : Aide à domicile
Petits-fils est un réseau national spécialisé dans le maintien à domicile des personnes en perte d'autonomie. Notre métier est de sélectionner des auxiliaires de vie social justifiant de 3 années d'expérience pour répondre au besoin des familles à domicile. Rejoignez nous !!
Nous recherchons un(e) intervenant(e) non diplômé(e) en Petite Enfance pour la garde de un enfant de 6 ans à Canohès. Horaires : les lundis et mardis de 6h15 à 8h15 (semaine paire) et vendredis de 6h15 à 8h15 (semaine impaire) - (durant toute l'année scolaire) Votre profil: - Expérience dans la garde d'enfant - Sérieux(se) et organisé(e) Avantage : Mutuelle d'entreprise, prise en charge à 50 % par l'employeur. Gratification : 13,06 euros bruts (congés payés inclus) par heure travaillée . Le tarif de nuit est rémunéré à 10 %. Contrat : CDII (contrat à durée indéterminée intermittent : rémunération à l'heure travaillée) . Vous avez de l'expérience et du temps à offrir ? La famille recherche une personne de confiance, stable et investie, prête à s'inscrire dans la durée.
Nous recherchons un(e) infirmier(e) motivé(e) et impliqué(e) pour rejoindre notre équipe au sein de notre EHPAD de 62 lits dont 13 en unité protégée. Vos missions : - Assurer la prise en charge des soins infirmiers auprès des résidents - Collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et le corps médical - Participer à l'élaboration et au suivi des projets de soins - Garantir la sécurité des résidents et assurer le respect des bonnes pratiques professionnelles
Vous serez en charge des missions suivantes : Respecter les consignes de sécurité Conduire et manipuler avec précision une pelle à pneus/chenilles, Permis Poids lourds souhaité Assurer la sécurité des personnes qui vous entourent Aider les équipes au sol Assurer l'entretien de votre engin (lavage et entretien régulier) Vous avez eu l'occasion de travailler sur un poste similaire à proximité des réseaux pendant au moins 3 ans.
Vous cherchez un complément de salaire, un complément de retraite ce poste est fait pour vous ! Kangourou Kids recrute, pour une famille sur Pézilla-la-Rivière, un(e) intervenant(e) bilingue anglais pour une mission de garde d'enfants à partir de février 2026. Profil recherché : Toute personne disposant d'un MINIMUM de 3 mois d'expérience (EXIGE) dans la garde d'enfant (avec lettre de recommandation dans le cas où ça ne serait pas dans le cadre d'un contrat de travail), diplômée ou pas dans la petite enfance. Planning : être disponible - un mercredi sur deux de 9h à 18h (vacances scolaires incluses) Vos compétences : Prise en charge des enfants dès la sortie de l'école jusqu'au retour des parents Assurez la sécurité des enfants lors des différents trajets Mise en place d'activités ludiques et d'éveil en fonction de leurs âges
Vous effectuerez les coupes classiques pour dames et hommes et vous êtes autonome sur ces prestations. Vous avez la maitrise du dégradée homme. Vous êtes opérationnel sur la technique de mèches papier,balayage air libre bronde et tie dye et coloration. Vous interviendrez dans l'accueil des clients et la vente de produits (accessoires de coiffure, produits de traitement capillaire, produits de beauté, ...). La maîtrise de la taille de la barbe et du dégradé américain est un plus. Formation interne envisageable si besoin. Avantages : primes sur objectifs personnels (4 paliers) / chèques cadeau / Prime sur ventes de produits. Temps de travail sur 3 a 4 jours maximum (sur planning prévisionnel) 2 fois par an Prime pouvoir d'achat 2 fois par an Prime transport
Rejoignez notre Corner cuisine situé au sein d'Intermarché ! Vos missions : - Élaborer, préparer et superviser la réalisation des plats thaïlandais (woks, currys, sautés, sauces, accompagnements, etc.) - Créer et faire évoluer la carte en lien avec l'identité du concept - Encadrer, former et animer l'équipe en cuisine - Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité - Participer à la gestion des stocks et des commandes Profil recherché : - Expérience confirmée en restauration, idéalement en cuisine asiatique ou fusion - Excellente maîtrise des techniques culinaires (cuissons, assaisonnements, équilibre des saveurs) - Sens de l'organisation, autonomie et leadership - Esprit d'équipe, créativité et passion pour la gastronomie thaïlandaise
Vous préparez et posez tous les éléments nécessaires à l'installation complète d'un équipement sanitaire et de chauffage selon les règles de sécurité. Vous réglez et mettez en service les installations et procédez à leur dépannage et réparation. Vous montez et faites l'entretien des systèmes de ventilation et climatisation à usage domestique. Le certificat qualigaz serait un plus. Possibilité de le passer en interne Les déplacements se font avec le véhicule de l'entreprise
Rémunération : Selon profil (reprise d'ancienneté) + Prime ségur + Prime dimanche et jours fériés Horaires : en 10 h ( 6h-17h ; 7h-18h ou 10h-21h) VOS MISSIONS Rattaché.e au Cadre de santé, vous travaillerez en collaboration avec un.e IDEC et l'équipe d'IDE et serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre cœur de métier : Contribuer à l'accueil et l'information du patient et de son entourage Réaliser les soins infirmiers et examens pour accompagner le patient tout au long de sa rééducation vers l'autonomie Organiser la continuité des activités et des soins en assurant leur traçabilité, leur suivi et la communication aux différents intervenants de la prise en charge L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée - Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) - Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation - Au sein de nos cliniques de santé mentale - Avec des services d'aide à la personne Profil Titulaire d'un diplôme IDE, vous recherchez l'utilité au quotidien et êtes animés, comme nous, par le « prendre soin » ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'adaptation et de rigueur ? Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.
Construite sur un terrain de 7 hectares, à quelques kilomètres de Perpignan, sur la commune de Saint-Estève, la Clinique La Pinède est un établissement privé de Soins Médicaux et de Réadaptation (ex-SSR) spécialisé en Rééducation Fonctionnelle et en Réadaptation Cardiaque. Notre établissement prend en charge des patients, après la phase aigüe de leur pathologie, à la sortie d?une hospitalisation en courts séjours, pour des soins relevant de la rééducation orthopédique ,neurologique.
Dans le cadre de son fort développement, Sushiman est à la recherche d'un gérant afin d'exploiter un espace de confection dont les activités principales sont fondées sur la cuisine japonaise, le sushi et la cuisine asiatique, le wok. Sushiman propose un concept clés en main d'espaces de confection pouvant accueillir 4 activités : Sushi / Wok / Poké/ Snacking. Vous avez l'âme d'un entrepreneur et vous osez passer le cap, Sushiman sera ravie de vous intégrer à son réseau. Vous contribuerez au développement de l'Histoire de la société en faisant partie d'une équipe dynamique, garantissant des recettes uniques avec des produits de qualité. Nous vous accompagnons dès vos débuts pour la création de votre société et jusqu'à l'ouverture ou reprise du stand. Une formation à notre siège vous sera proposée avant la prise en gérance: - Formation administrative - Formation commerciale - Mise en pratique des différentes recettes avec notre Chef 7ème Sushiman Mondial. Nous apportons une grande importance au bon développement de chaque kiosque c'est la raison pour laquelle, l'équipe Sushiman est à l'écoute de chacun de ses partenaires en garantissant un service de qualité pour ce qui est de la traçabilité des produits, du conseil dans la gestion commerciale de votre point de vente, formation culinaire De réelles perspectives d'évolution vers une gérance multi-kiosques sont envisageables en fonction des résultats. Contrat de Partenariat d'une durée de 3 ans renouvelable tous les ans.
En tant que Mécanicien Travaux Publics, vous serez chargé de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des engins de chantier et des véhicules de liaison. Vous devrez identifier les dysfonctionnements (mécaniques, hydrauliques, électriques, électroniques) et assurer les réparations mécaniques et la vérification des niveaux (huile, liquide de refroidissement, etc.) des engins et des véhicules de liaison.
Dans le cadre de son développement et de l'accroissement de ses activités, l'Association Les Papillons, association nationale de protection de l'enfance, recrute un-e psychologue à temps plein. 1. Conditions d'emploi : Type de poste : Psychologue - temps plein Horaires de travail : du lundi au vendredi, 9h00-12h00 et 13h30-17h30, avec un lundi par mois prolongé jusqu'à 20h00 Lieu de travail : siège social de l'association Les Papillons Prise de poste : immédiate Rémunération : selon profil et expérience 2. Missions principales : Au sein du Pôle d'Analyse des Courriers Papillons, vos missions prioritaires seront : Analyse et traitement des Courriers Papillons déposés par les enfants dans les Boîtes aux lettres Papillons® dans le cadre des conventions de partenariat. Accompagnement des structures conventionnées et/ou des personnes désignées dans le cadre du Dispositif Papillons (échanges, conseils, orientation, soutien aux équipes). Accompagnement psychologique des enfants victimes et/ou de leurs parents (hors agresseurs). Animation et gestion de groupes de parole à destination d'adultes. Suivi des situations et des suites données auprès des CRIP, tribunaux et différents partenaires institutionnels et associatifs. 3. Missions secondaires : En complément de ces missions prioritaires, vous pourrez être amené-e à : Assurer la gestion et le suivi statistique de l'activité du Pôle d'Analyse des Courriers Papillons. Participer à la création d'outils à destination des partenaires, des enfants et des bénévoles (supports pédagogiques, fiches pratiques, etc.). Contribuer à la conception des formations proposées par l'association. Participer à la rédaction d'articles pour le blog du site internet de l'association. Intervenir dans le cadre de formations et actions de sensibilisation (professionnels, bénévoles, grand public). Apporter, en cas de besoin, une assistance ponctuelle aux autres membres de l'équipe. 4. Compétences et aptitudes requises : Respect absolu de la confidentialité des situations traitées. Qualités d'écoute, de bienveillance et de respect envers l'ensemble des interlocuteurs (enfants, parents, partenaires, institutions). Organisation, rigueur et sens du suivi dans la gestion des dossiers et des tâches confiées. Dynamisme, réactivité, adaptabilité et capacité à prendre des initiatives. Goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire et pour l'engagement au service de la protection de l'enfance.
Vous êtes pharmacien(ne) diplômé(e) pharmacien(ne) pour rejoindre notre officine situé dans un village. Vos missions: - Délivrance des médicaments avec conseils personnalisés - Accompagnement des patients dans le bon usage de leur traitement - Gestion des stocks et des commandes - Suivi des dispositifs de télétransmission et tiers-payant - Supervision de l'équipe de 4 et collaboration avec la titulaire en place, remplacement du titulaire en son absence - Respect des bonnes pratiques officinales et de la réglementation en vigueur - Acte pharmaceutiques - Entretien de suivi pathologie chronique Conditions d'exercice: Temps plein (35 h/semaine), avec emploi du temps aménageable : 3,5 à 4 jours/semaine en coordination avec la pharmacienne en poste Parking facile. 3 eme mois prime de productivitée
Notre agence de Perpignan recrute des intervenants (es) à domicile pour le secteur de Canohès et Toulouges. Vous interviendrez sur du périscolaire, les mercredis et en soirées. Vos Missions : - Assurer la garde dans le respect des consignes et le bien-être de l'enfant. - Organiser des activités ludiques et adaptées avec les outils fournis par l'agence ou par la famille (des fiches et fournitures pour activités vous sont mises à disposition). - Transmettre les informations aux parents à la fin de la journée - Transport école / activités extrascolaires / domicile Planning : à établir Pour postuler à cette offre, vous devez : - Avoir une ou plusieurs expériences vérifiables et justifiables dans la petite enfance de minimum 6 mois - Vous êtes créatif(ve), organisé(e), bienveillant(e), responsable et à l'écoute - Le poste est également ouvert aux personnes recherchant un complément de salaire ou de retraite Permis B + moyen de transport personnel exigés Salaire horaire 11.88€ auxquels s'ajoutent les congés payés (10%) soit 13.06€ Indemnisation Kilométrique : 0.40€ par KM Mutuelle d'entreprise
La résidence Força Réal est une résidence médicalisée située au cœur de Millas (Pyrénées-Orientales), offrant un cadre de vie chaleureux et sécurisé pour nos 82 résidents. Notre établissement met l'accent sur le bien-être, le respect de la dignité et la qualité des soins dispensés. Nous sommes à la recherche d'un Médecin Coordonnateur passionné et dévoué pour rejoindre notre équipe. Responsabilités : - Assurer la coordination médicale et les relations avec les équipes soignantes. - Élaborer et mettre en œuvre le projet de soins individualisé des résidents. - Participer à l'évaluation des besoins médicaux et à la rédaction des protocoles de soins. - Collaborer avec les différents services internes pour garantir la qualité des prestations. - Assurer une veille médicale et réglementaire constante. Profil Recherché : - Doctorat en médecine et inscription à l'Ordre des Médecins obligatoire. - Expérience en gériatrie et/ou en EHPAD serait un atout. - Capacités d'organisation, de coordination et d'encadrement d'équipes. - Sens de l'écoute et de la communication, aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Engagement envers la prise en charge de qualité des personnes âgées. Conditions : - Contrat en temps-partiel (jusqu'à 21 heures par semaine) - Rémunération compétitive selon expérience. - Cadre de travail agréable et stimulant. - Possibilités de formation continue. Comment postuler : Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur curriculum vitae à l'adresse direction@ehpad-millas.fr Nous sommes impatients de recevoir votre candidature et de vous accueillir au sein de notre équipe dévouée à offrir des soins de qualité exceptionnelle à nos résidents. Rejoignez-nous dans notre mission d'assurer le bien-être et le bonheur des personnes âgées de notre communauté. La Résidence Força Réal - Ensemble, cultivons le bien-vieillir.
Vous exercerez au sein de l'EHPAD de Toulouges (ETP 25%) ainsi que sur l'EHPAD de Millas (ETP 25%). Missions : Évaluer les besoins des résidents en termes de mobilité, autonomie et confort. Concevoir des programmes personnalisés de rééducation et suivre leur évolution. Adapter l'environnement (mobilier, aménagements) pour faciliter les activités quotidiennes des résidents. Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour coordonner les soins et services offerts. Animer des ateliers de stimulation cognitive et physique. Assurer le suivi administratif et la rédaction de rapports sur les interventions réalisées. Profil : Diplôme d'Ergothérapeute requis. Expérience en gérontologie ou en établissement de santé souhaitée. Sens de l'écoute et de l'empathie, capacité à travailler en équipe. Maîtrise des outils informatiques de suivi des soins. Dynamisme et créativité pour proposer des interventions adaptées et innovantes. Le Salaire sera établi en fonction de l'ancienneté. Prise de poste dès que possible
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Netto propose des références créées en marque propre et majoritairement fabriquées en France. Frais, bio, premium, snacking : nos clients peuvent faire un VRAI plein de courses toute l'année à prix imbattables. Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin et au tout nouveau concept Netto, vous êtes en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable ambassadeur de nos produits, vous avez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Polyvalent, énergique et curieux, vous avez un esprit d'implication et l'envie d'évoluer sur des postes à responsabilités.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O50448
Description du poste : En tant qu'Opérateur de Production (F/H) sur ligne d'embouteillage, vous êtes directement rattaché(e) au Responsable de Production et intégrez les équipes de production. Vos missions principales seront : * Alimenter, surveiller et vider la ligne ou la machine d'embouteillage * Contrôler visuellement la qualité des produits à chaque étape de nettoyage et de conditionnement * Manutentionner des charges lourdes et coupantes * Respecter les rythmes et cadences de production * Effectuer la maintenance de 1er niveau * Manipuler des produits chimiques et décapants * Respecter impérativement les consignes d'hygiène et de sécurité Cette offre d'intérim vous offre une belle opportunité de faire progresser vos compétences : * Contrat : Intérim à la semaine * Durée : 5 jours + renouvellements * Horaires : variables, en semaine, selon la saison (journée / 2x8 / 3x8) * Salaire : 11.88 €/h brut * Avantages : CSE, CET, mutuelle, accès au FASTT, et d'autres avantages exclusifs Description du profil : Pour ce poste, nous recherchons un profil avec une forte implication : * Expérience : Vous justifiez (idéalement) d'une première expérience en Industrie (agroalimentaire) * Qualités : Vous êtes volontaire, motivé, polyvalent et vous recherchez à vous impliquer sur le long terme * Compétences : Capacité à travailler en équipe et en autonomie Votre profil correspond aux attentes de notre client et le secteur industriel vous passionne ? Postulez sans tarder !
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin et au tout nouveau concept Netto, vous êtes en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable ambassadeur de nos produits, vous avez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 1 an sur un poste similaire en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire la différence. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe sur 13 mois, 5 semaines de congés payés. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Polyvalent, énergique et curieux, vous avez un esprit d'implication et l'envie d'évoluer sur des postes à responsabilités. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin et au tout nouveau concept Netto, vous êtes en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable ambassadeur de nos produits, vous avez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 1 an sur un poste similaire en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire la différence.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe sur 13 mois, 5 semaines de congés payés. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : - Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; - Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; - Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; - Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; - Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps partiel Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : - De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; - Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; - Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.
Notre client est une entreprise industrielle spécialisée dans le commerce de gros et de l'Agroalimentaire de boissons et spiritueux. Il s'agit d'une structure proche de Perpignan, dont la mission est d'assurer le conditionnement de différentes boissons (eaux, sodas, bières) selon divers formats (bouteilles, fûts). Vous rejoindrez un site de production où la qualité et le respect des normes d'hygiène sont des priorités absolues.En tant qu'Opérateur de Production (F/H) sur ligne d'embouteillage, vous êtes directement rattaché(e) au Responsable de Production et intégrez les équipes de production. Vos missions principales seront : * Alimenter, surveiller et vider la ligne ou la machine d'embouteillage * Contrôler visuellement la qualité des produits à chaque étape de nettoyage et de conditionnement * Manutentionner des charges lourdes et coupantes * Respecter les rythmes et cadences de production * Effectuer la maintenance de 1er niveau * Manipuler des produits chimiques et décapants * Respecter impérativement les consignes d'hygiène et de sécurité Cette offre d'intérim vous offre une belle opportunité de faire progresser vos compétences : * Contrat : Intérim à la semaine * Durée : 5 jours + renouvellements * Horaires : variables, en semaine, selon la saison (journée / 2x8 / 3x8) * Salaire : /h brut * Avantages : CSE, CET, mutuelle, accès au FASTT, et d'autres avantages exclusifs Pour ce poste, nous recherchons un profil avec une forte implication : * Expérience : Vous justifiez (idéalement) d'une première expérience en Industrie (agroalimentaire) * Qualités : Vous êtes volontaire, motivé, polyvalent et vous recherchez à vous impliquer sur le long terme * Compétences : Capacité à travailler en équipe et en autonomie Votre profil correspond aux attentes de notre client et le secteur industriel vous passionne ? Postulez sans tarder !
Description du poste : En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2037€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
RESPONSABILITÉS : Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et ambitieuse au sein d'une entreprise en plein développement ? Un poste de Commercial B to B en CDI, basé sur une semaine de 35 heures, offre l'opportunité de relever de beaux défis dès le début de 2026 ! Au cœur d'une équipe soudée à taille humaine, votre rôle sera essentiel dans la croissance et la pérennité des activités. Votre objectif principal sera de développer et de fidéliser un porte-feuille de clients composé essentiellement d' entreprises de toutes tailles. Vos missions principales s'articulent autour de trois axes majeurs : • la prospection commerciale via plusieurs canaux : téléphone, réseautage, évènementiel,... Et aussi réseaux sociaux et mailing en lien avec le service marketing • l' analyse des besoins des clients lors des rdv client, en général en entreprise • et leur fidélisation par un suivi des dossiers, une capacité de relance et d'entretien de la relation client sur le long terme L'univers de la formation induit un fonctionnement particulier. Vous serez en lien étroit avec le service administratif qui fera le devis, les demandes de prises en charge auprès des financeurs et la facturation. Le pôle pédagogique sera votre second allié : il vous formera sur le catalogue à votre disposition et vous accompagnera pour la création de formations sur-mesure pour les clients qui ne trouveraient pas leur bonheur dans celui-ci. Salaire fixe : 2000€ brut mensuel Variable à la fois sur le CA généré et sur les actions menées (contacts pris, rdv honorés,...), non plafonné. PROFIL RECHERCHÉ : Le premier trimestre est un moment clé dans le monde de la formation, mon client cherche donc un commercial B to B qui puisse être autonome rapidement. Une expérience confirmée d'au moins 3 ans dans la vente en environnement B to B, avec une forte culture du résultat et du service client est attendue. Le permis B sera aussi indispensable pour les déplacements en rdv, un véhicule sera mis à votre disposition. Les qualités humaines tiennent une place centrale dans la réussite de ce poste : écoute active, excellent relationnel, enthousiasme communicatif et capacité à convaincre sont indispensables pour établir des relations de confiance avec les différents interlocuteurs professionnels. Le futur collaborateur saura également faire preuve d'autonomie et d'organisation dans la gestion de son portefeuille clients, tout en s'intégrant dans un esprit d'équipe positif. L'analyse des besoins clients, la prospection ciblée, la proposition de solutions adaptées et le suivi de la satisfaction font partie intégrante des missions à remplir avec rigueur et créativité. La maîtrise des outils informatiques et CRM représente aussi un atout (Hubspot). Doté d'un tempérament persévérant et orienté objectifs, le profil recherché sait piloter la relation commerciale avec professionnalisme et engagement, pour contribuer activement au développement du chiffre d'affaires. La maîtrise de l'espagnol et/ou de l'anglais sera un atout pour faciliter la communication avec l'équipe espagnole de l'école.
Mon client : une école reconnue du département, innovante et spécialisée dans le domaine du numérique, et en particulier des métiers des industries culturelles et créatives. A cheval entre la France et l'Espagne, cette école est attentive au bien-être de ses collaborateurs. Dans le cadre de son développement, la structure crée aujourd'hui un poste clé de commercial afin d'offrir un catalogue de formation aux professionnels en quête de nouvelles compétences.
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, club de padel, Assistant commercial en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à 7 (Bac+2, Bachelor / Bac+3, Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vos missions:Accueil des clientsConseil et orientation clientEncaissement des parties, boissons, restauration rapide, aide au serviceVente-conseils d'articles de sport : textiles, chaussures, matériels de padel Entretien des locaux : rangements, nettoyage Profil : Votre profil:Excellent relationnelAppétence pour le commerce et le développement commercialEsprit d'équipe et goût du servicePoste basé à THUIR (66)Rémunération fixe selon niveau d'études + âge Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
ISCOD
Description du poste : Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre:***Organiser le chantier; * Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. * Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; * Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; * Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. Description du profil : Vous avez idéalement :***Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; * Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe * Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation * Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants :***Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle * Un management de proximité * Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle * Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance * Un centre de formation en interne * Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), * Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... * Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
Notre client est une entreprise industrielle spécialisée dans le commerce de gros et de l'Agroalimentaire de boissons et spiritueux. Il s'agit d'une structure proche de Perpignan, dont la tâche est d'assurer le conditionnement de différentes boissons (eaux, sodas, bières) selon divers formats (bouteilles, fûts). Vous rejoindrez un site de production où la qualité et le respect des normes d'hygiène sont des priorités absolues.En tant qu'Opérateur de Production (F/H) sur ligne d'embouteillage, vous êtes directement rattaché(e) au Responsable de Production et intégrez les équipes de production. Vos tâches principales seront : * Alimenter, surveiller et vider la ligne ou la machine d'embouteillage * Contrôler visuellement la qualité des produits à chaque étape de nettoyage et de conditionnement * Manutentionner des charges lourdes et coupantes * Respecter les rythmes et cadences de production * Effectuer la maintenance de 1er niveau * Manipuler des produits chimiques et décapants * Respecter impérativement les consignes d'hygiène et de sécurité Cette offre d'intérim vous offre une belle opportunité de faire progresser vos compétences : * Contrat : Intérim à la semaine * Durée : 5 jours + renouvellements * Horaires : variables, en semaine, selon la saison (journée / 2x8 / 3x8) * Salaire : 11.88 €/h brut * Avantages : CSE, CET, mutuelle, accès au FASTT, et d'autres avantages exclusifs
VOS MISSIONS Quel est le rôle d'un Conseiller Funéraire au sein de FUNECAP ? _ _ _Être conseiller funéraire chez FUNECAP va bien au-delà de la simple gestion des formalités d'obsèques. En accompagnant les familles à organiser un dernier hommage au défunt, le conseiller funéraire offre un soutien précieux et contribue à créer des cérémonies qui reflètent les volontés de ceux qui sont partis. Cette profession au service des familles endeuillées allie empathie, sensibilité, éthique et expertise._ Quel sera votre quotidien au sein de FUNECAP : * Dès l'accueil des familles, vous instaurez un climat de confiance afin de les accompagner et de les conseiller, en répondant à leurs besoins et attentes * Vous guidez les familles dans la préparation et l'organisation des obsèques, et effectuez les démarches administratives afférentes * Vous coordonnez les différents intervenants (internes et externes) des obsèques et vous vous assurez du bon déroulement des cérémonies. * Tout au long de votre accompagnement vous restez en contact avec les familles pour vous assurer de leur satisfaction et êtes garant du niveau de qualité des prestations * Vous nouez un bon relationnel avec les potentiels prescripteurs locaux * Vous prenez en charge la gestion administrative complète des dossiers, de la création du devis à la clôture (facturation, recouvrement, etc...) * Vous participez à la gestion de la vie de l'agence et à l'administration des ventes (Accueil, conseil, encaissement, gestion des stocks, inventaire, etc. ...) Pour ce poste, des astreintes sont à prévoir le samedi, Dimanche et/ou les jours fériés. QUELLES SONT VOS CLÉS DE RÉUSSITES POUR CE POSTE ? QUELLES SONT VOS CLÉS DE RÉUSSITES POUR CE POSTE ? * Vous êtes titulaire du Diplôme de Conseiller Funéraire ou aimeriez suivre la formation. * De nature empathique, vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et aux services des familles endeuillées * Vous avez une première expérience dans le secteur du funéraire ou dans un secteur ou l'accompagnement est clé * Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez adapter votre discours selon vos interlocuteurs et faites preuve de discrétion * Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'écoute, votre savoir-être, votre rigueur et votre pédagogie * Vous appréciez travailler dans un environnement où l'esprit d'équipe est essentiel. Pourquoi rejoindre le groupe FUNECAP ? * Vous suivrez un parcours d'intégration personnalisé et vous serez accompagné(e) lors de votre prise de poste par des professionnel(le)s du secteur * Tout au long de votre carrière, Funecap vous accompagne dans le développement de vos compétences, notamment avec notre université Interne (Funecap Campus) * Des perspectives d'évolution sont possibles au sein du Groupe * La dimension humaine est au coeur de nos préoccupations et vous pouvez faire la différence dans l'accompagnement de nos familles. * Une culture d'entreprise forte, où le sens du service, la collaboration et la prise d'initiative sont valorisés au quotidien * Le petit + : Tickets restaurants /Partenariat crèche Babilou/Actionnariat Salarié L'humain au coeur de nos métiers et de notre ADN... FUNECAP est l'un des premiers acteurs du funéraire en Europe, concevant son métier comme une mission d'intérêt général et pleinement engagé auprès des familles en deuil. FUNECAP GROUPE intervient dans tous les domaines de la fin de vie : la prévoyance individuelle et notamment obsèques, l'assistance et les services funéraires (cérémonies, hommages, formalités, etc.), la gestion de crématoriums et la production d'appareils de crémation. Les femmes et les hommes de FUNECAP GROUPE incarnent ces valeurs humaines et une recherche constante de l'excellence pour rendre l'accompagnement des familles toujours meilleur ; le taux de satisfaction atteignant 95%.
On peut penser que travailler dans le secteur funéraire, c'est s'occuper des défunts. Mais il s'agit avant tout de prendre soin des vivants, des familles et des proches : être du côté de la vie. Travailler chez FUNECAP, c'est exercer des métiers profondément humains, qui ont du sens, au coeur de la vie, dans un groupe dont la mission est d'être tourné vers les autres. C'est aussi choisir des métiers nobles qui se réinventent pour répondre aux nouveaux besoins des familles en deuil, et dans ...
Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes.Vous avez idéalement : - Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants : - Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle - Un management de proximité - Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle - Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance - Un centre de formation en interne - Participation aux bénéfices (après 3 mois d’ancienneté), - Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... - Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu’employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d’engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l’épanouissement de nos salariés.
ABER Propreté est une entreprise familiale et indépendante, née en Bretagne, forte de plus de 50 ans d’expérience et de 38 agences en France. Proximité, respect des personnes et sens du collectif sont au cœur de notre ADN. Avec plus de 4000 collaborateurs, nous cultivons des relations simples, directes et de confiance. Chacun peut trouver sa place, évoluer et s’épanouir. Entreprise inclusive et handi-accueillante, nous voyons la diversité comme une richesse. Rejoindre ABER Propreté, c’est int...
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Netto propose des références créées en marque propre et majoritairement fabriquées en France. Frais, bio, premium, snacking : nos clients peuvent faire un VRAI plein de courses toute l'année à prix imbattables. Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous assurez la supervision de l'activité quotidienne du magasin, et accompagnez les équipes. Engagé, vous êtes en charge de la gestion commerciale (approvisionnement, offre produit, professionnalisation des rayons, sécurité alimentaire) et suivez les indicateurs de performance pour améliorer le point de vente au quotidien. Vous managez une équipe de 15 collaborateurs, en veillant à leur montée en compétences et à l'amélioration continue.
Au sein de l'équipe développement, vous intervenez en tant qu'expert(e) en écologie et environnement pour accompagner la conception et la réalisation de projets EnR (éolien, photovoltaïque, stockage). Vos missions seront les suivantes :
Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation de Secteur vous garantissez le bon fonctionnement de la structure, à ce titre vous : - Elaborez et suivez la mise en œuvre du projet d'accueil. - Garantissez, en lien avec l'équipe, la prise en charge globale des enfants dans une démarche de qualité et dans le respect des orientations de La Maison Bleue. - Organisez et assurez l'accueil des parents et offrez un soutien à la parentalité suivant les orientations du groupe. - Accompagnez et coordonnez l'activité du personnel : animation de réunions, organisation des activités, recrutement, respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Assurez la gestion administrative de la structure. . Cette référence technique s'entend sur toutes les dimensions : pédagogique, administrative, financière, managériale et logistique.
Vous êtes un(e) leader expérimenté(e) dans le secteur de l'intérim, passionné(e) par la performance et la satisfaction client ? Nous recherchons notre futur(e) Responsable d'Agence pour notre agence de Toulouges. Ce poste est unique car il vous permettra de piloter une activité qui délivre des solutions de recrutement et de placement de personnel sur l'ensemble du territoire français.Votre mission, si vous l'acceptez : - Pilotage de la Performance : Vous êtes le ou la chef d'orchestre. Vous assurez le management de la performance en vous appuyant sur des indicateurs clés (KPI's). Vous développez le chiffre d'affaires, analysez les commandes non servies pour y apporter des actions correctives et suivez la rentabilité de votre agence. - Relation Client : Vous êtes au cur de notre stratégie. Vous gérez et développez un portefeuille de clients par téléphone et visioconférence. Vous mettez en place des actions pour maximiser la satisfaction client et gérez les litiges pour garantir la qualité de nos services. Des déplacements réguliers sont à prévoir pour rencontrer nos clients clés et les Business Representatives sur le terrain. - Management d'équipe : Vous fédérez et motivez votre équipe pour qu'elle atteigne ses objectifs. Vous êtes un(e) coach qui inspire et accompagne ses collaborateurs vers l'excellence. - Excellence Opérationnelle : Vous veillez à ce que l'ensemble des processus soient respectés et optimisés pour assurer un service irréprochable. Ce que nous vous offrons : Un rôle stratégique avec une grande autonomie. Un poste basé à Toulouges, avec la liberté de vous déplacer sur le terrain. Une rémunération attractive et un système de primes basé sur la performance. Un environnement de travail stimulant où la clause de non-concurrence est levée. Si vous êtes prêt(e) à transformer des défis en succès, n'hésitez plus, rejoignez-nous ! De formation Bac+3, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum. Une expérience significative et réussie dans un poste de management dans le secteur du travail temporaire. Une forte orientation vers les résultats, avec une excellente maîtrise des outils de pilotage (KPI's, tableaux de bord). Des qualités relationnelles exceptionnelles et une aisance à communiquer à distance. Une grande autonomie et une capacité à prendre des initiatives.
Votre mission Opportunité: Médecin coordonnateur L'EHPAD situé à seulement 7 km de Perpignan, dans un cadre paisible mêlant charme historique et nature, dans une bâtisse napoléonienne. Elle offre à la fois la proximité de la ville et les atouts d'un environnement campagnard. L'établissement dispose de 75 lits, dont 15 sont réservés aux séjours temporaires et 12 sont situés au sein d'une unité protégée spécialement conçue pour l'accompagnement des personnes désorientées ou atteintes de la maladie d'Alzheimer et de pathologies apparentées. Une équipe pluridisciplinaire composée, entre autres, d'un médecin coordonnateur, d'infirmiers, d'aides-soignants, d'une psychologue, ainsi que des intervenants extérieurs tels que des kinésithérapeutes, veille chaque jour au bien-être et à la qualité de vie des résidents. Contexte du recrutement Spécialité recherchée : Médecin Coordonnateur h/f Type de structure : EHPAD Type d'exercice : Salariat Type de contrat : CDI (temps partiel) Missions - Rattaché au Directeur de l'établissement, vous êtes responsable du projet de soins de l'établissement et participez à l'élaboration du projet de l'établissement - Garant de la continuité des soins, vous organisez leur permanence et la coordination des professionnels de santé salariés ou libéraux - En cohérence avec le projet de soins, vous assurez une prise en charge adaptée à chaque résident de l'établissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définition du projet de soins individuel...) - Responsable de la qualité de prise en charge, vous participez aux démarches qualité, gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles - Ambassadeur de votre établissement, vous participez activement à son intégration dans les filières gériatriques, qu'elles soient sanitaires ou médico-sociales Rémunération : selon le profil et expériences Votre profil Vous êtes médecin inscrit à l'ordre des médecins en France Vous aimez travailler en équipe Vous aimez le bassin d'Arcachon et vous souhaitez y travailler et y vivre sur ces prochaines années Vous avez une expérience en EHPAD en coordination et/ou un diplôme de gériatrie. A propos de nous Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation. A propos de nous Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation. Contrat : CDI Localisation : LE SOLER (66) France
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, conseil et management de projet dans le domaine des Infrastructures, de l'Environnement et du Bâtiment, un(e) Dessinateur VRD. Le poste : Vous serez rattaché à un Ingénieur d'études VRD, vous aurez la charge de réaliser l'ensemble des travaux de dessin dans un bureau d'études. Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : - Etudier les différentes données concernant un projet de construction, de réhabilitation. - Effectuer le métré des ouvrages. - Etablir des plans et dessins présentant des solutions techniques au projet hydraulique concerné. - Respecter (dans la création de ses plans) des règlements spécifiques, des normes de sécurité et des techniques architecturales particulières. - Proposer des solutions à ces contraintes. - Assister les ingénieurs et chargé d'études à la réalisation de projets et d'études. - Réalisation du plan de récolement. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un bac +2 Génie Civil, Travaux Publics, Géomètre - Topographe ou une formation professionnelle Géomètre - Topographe (AFPA ou GRETA). Vous avez un bon sens relationnel et critique. Vous êtes un bon communiquant, motivé et créatif. Vous maitrisez les logiciels AutoCAD, Covadis, Mensura, ainsi que les logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint?).
LTd
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l’essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O46619
Titulaire du diplôme d'État d'Assistant de Service Social obligatoire. Rattaché·e hiérarchiquement au Responsable d'Équipes Sociale et Médico-Sociale (RESMS) Enfance Famille, le·la candidat·e retenu·e assurera les missions suivantes : Accès aux droits (CAF, CPAM, retraites, Pôle emploi, logement, santé...) et aides financières (CAP,AM, FSL, caisses de prévoyance, associations...) ; Accompagnement social des familles positionnées en Mission Enfance Famille et repérage des risques de danger ; Evaluation en binôme des informations préoccupantes ; Evaluation des demandes d'agréments d'assistant maternel, d'assistant familial, d'adoption (première demande, déménagement, renouvellement) et réalisation d'enquêtes d'adaptation ; Accompagnement à la parentalité ; Participation aux commissions enfance et aux synthèses, au titre de la prévention et de la protection de l'enfance ; Mise en œuvre des mesures de placement administratif et judiciaire, lien avec le SAF et lieux d'accueil ; Rédaction signalements (demande OPP, MJIE, AEMO) ; Demandes AED, TISF, aides ménagères ; Participation aux audiences ; Accompagnement des personnes tiers digne de confiance ; Accompagnement des contrats jeunes majeurs ; Liens avec les différents partenaires ; Prévention des expulsions locatives. Relations fonctionnelles : Liens avec les collègues de la MSP Aspres-Ribéral (PMI, IL, autonomie) ; Liens avec les différentes Maisons Sociales de Proximité du département et services du département : IDEA, mission logement, MDPH, CRIP, DEF, mission autonomie ; Liens avec des partenaires extérieurs : Enfance Catalane, Tribunal pour enfants, Procureur de la République, gendarmeries, écoles maternelles et primaires, collèges, lycées, mairies, CAF, CPAM, CARSAT, UDAF, Pôle Emploi, MLJ, caisses de prévoyance, associations (resto du cœur, secours catholique, secours populaire, ligue contre le cancer, associations d'insertion, APEX, France Victime, ADIL, Seuil, RESEDA, ADMR, Apprentis d'Auteuil, ADPEP 66, l'ALEFPA 66). Diplôme d'État d'Assistant·e de Service Social obligatoire ; Connaissances des dispositifs ; Veille juridique et sociale ; Capacité d'analyse, d'évaluation et rédactionnelle ; Accueillir, écouter, informer, orienter ; Repérage des situations de danger ; Capacités relationnelles et travail en pluridisciplinarité. RENSEIGNEMENTS Pour tout renseignement, contacter Madame BONNAL Valérie, Adjointe des MSP Vallée de la Têt au : 06 ** ** ** ** ou Madame BERNEAU Eva, Responsable d'Equipe Sociale et Médico-Sociale au : 06 ** ** ** **. Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + dernier arrêté et diplôme) sous la référence N° 25/151 avant le 16 janvier 2026.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l’essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDD 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O50442
Dans le cadre de notre constante évolution, notre équipe commerciale de Perpignan (66) cherche un(e) commercial(e) B2B print & solutions de dématérialisation pour booster notre présence dans les Pyrénées-Orientales. Si tu es passionné(e) par la tech, motivé(e) par le terrain et que tu sais détecter les vraies opportunités, ce poste est pour toi ! ?? Ta mission ? Aller à la rencontre des TPE, PME et professions cibles pour les accompagner dans leur transition numérique, en leur proposant des solutions IT et télécoms sur mesure. ?? Ton secteur de jeu : principalement les Pyrénées-Orientales. ?? Tes responsabilités principales : Tu es le moteur de la dynamique commerciale de ton secteur. Tu identifies les besoins, proposes les bonnes solutions, et tu suis tes clients de A à Z. Concrètement : Tu prospectes de nouveaux clients (terrain, téléphone, salons pros...) Tu analyses les besoins, audites les environnements existants et construis des offres adaptées Tu présentes les solutions d'impression, de dématérialisation & audiovisuel (démonstrations, argumentaires...) Tu négocies, construis les propositions commerciales et conclus les deals Tu assures le suivi de tes clients avec rigueur et proximité Tu réalises un reporting précis de ton activité via le CRM interne Un salaire fixe entre 1800EUR et 2400EUR brut mensuel, selon ton profil, avec une part variable attractive, pour une rémunération annuelle comprise entre 50 000 et 65 000EUR. ? Le profil recherché : Tu as une première expérience réussie (2 ans minimum) dans la vente B2B terrain ? Tu es avenant.e, très orienté.e « résultats », capable de prospecter, générer de nouvelles opportunités commerciales ? On te veut dans l'équipe ! Une bonne connaissance du marché local et économique des Pyrénées-Orientales est un vrai atout pour performer rapidement.
LE DÉPARTEMENT DES PYRÉNÉES-ORIENTALES RECRUTE Un·e référent·e Aide Sociale à l'Enfance F/H (cadre d'emploi : Assistant Socio-Éducatif catégorie A/filière médico-sociale) au Pôle des Solidarités/Direction des Maisons Sociales de Proximité de la Vallée de la Têt/Maison Sociale de Proximité Aspres-Riberal - Résidence administrative : Thuir. -- Titulaire du diplôme d'État d' Éducateur Spécialisé obligatoire -- Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + dernier arrêté et diplôme obligatoire) sous la référence N° 25/185, avant le 10 janvier 2026 DESCRIPTION DU POSTE Rattaché·e hiérarchiquement au Responsable de Service Enfance Famille, le·la candidat·e retenu·e assurera les missions suivantesvaluation et traitement des Informations Préoccupantes ; - Prévention en matière de protection de l'enfance ; - Travail en partenariat avec les institutions et associations du secteur d'intervention ; - Élaboration du projet éducatif de l'enfant ; - Suivi des Aides Éducatives à Domicile ; - Rédaction de rapports/notes d'évolution de la situation de l'enfant ; - Accompagnement socio-éducatif ; - Gestion et mise en place des Ordonnances de Placement Provisoire ; - Accompagnement et soutien des parents dans l'exercice de leur parentalité ; - Gestion des visites accompagnées et ou médiatisées ; - Participation aux audiences du Juge pour Enfant. Relations fonctionnelles : - Liens avec les collègues de la MSP Aspres-Ribéral (PMI, IL, autonomie) ; - Liens avec les différentes MSP du département ; - Liens avec des partenaires extérieurs ; - Liens avec les autres Équipes/Services/Directions. - Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé obligatoire ; - Connaissance des textes fondamentaux, du RDAS et des procédures spécifiques et les référentiels de l'enfance famille - Connaissances des lois de protection de l'enfance (2007 - 2016 - 2022) ; - Connaissance de l'institution et des politiques publiques ; - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en transversalité ; - Capacités rédactionnelles ; - Travail en équipe ; - Respect des règles éthiques et déontologique (secret professionnel et secret partagé) ; - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Contrainte : Le mercredi sera un jour obligatoirement travaillé.
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l’agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de MILLAS, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son secteur Caisse/Accueil en recrutant un Adjoint Responsable caisse H/F. Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients.Vous avez pour principales missions :Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Poste en CDI à Temps partiel 36h45
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Llupia (66), pour poursuivre ses engagements, renforce son équipe en recrutant un(e) responsable frais H/F à 36,75h semaine. Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du secteur. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs.Vous serez par ailleurs un réel soutien au Directeur du magasin pour le développement de l'activité et du chiffre d'affaires.
Au sein de l'équipe développement, vous intervenez en tant qu'expert(e) en écologie et environnement pour accompagner la conception et la réalisation de projets EnR (éolien, photovoltaïque, stockage). Vos missions seront les suivantes : - Conseiller et accompagner les chefs de projet sur l'intégration des enjeux écologiques et paysagers, de la phase amont jusqu'à la mise en oeuvre. - Expertiser les dossiers réglementaires : études d'impact, loi sur l'eau, dérogations espèces protégées, défrichement, DDEP, DLE, etc. - Proposer des mesures d'évitement, de réduction et de compensation adaptées, pragmatiques et optimisées en termes de coûts et de délais. - Participer aux démarches publiques (enquêtes, consultations) en rédigeant des éléments de réponse techniques, clairs et argumentés. - Garantir la qualité des productions des bureaux d'études externes, en les challengeant et en étant force de proposition pour des solutions robustes et innovantes. Des déplacements ponctuels sont à prévoir selon les projets. - Formation spécialisée en environnement, écologie ou milieux naturels (master ou école d'ingénieurs). - 4-5 ans d'expérience en bureau d'études ou développeur EnR. - Expertise environnementale appliquée aux projets EnR. - Autonomie, rigueur, dynamisme et bon relationnel. - La maîtrise de l'anglais est indispensable ; la connaissance de l'allemand constitue un atout. Conditions et avantages : - Rémunération attractive selon expérience. - Télétravail possible sur demande. - Avantages : tickets restaurant, prime annuelle (participation/intéressement). - Événements d'équipe : afterworks, team building, activités sportives.
Description du poste : Offre d'emploi : Médecin Coordonnateur (H/F) CDI - Temps partiel - EHPAD à proximité de Perpignan Nous recrutons un(e) Médecin Coordonnateur pour intégrer un EHPAD situé à seulement 7 km de Perpignan, dans un environnement calme et verdoyant, au pied du massif du Canigou. Installé dans une magnifique bâtisse de style napoléonien, l'établissement offre un cadre de vie mêlant sérénité, nature et proximité urbaine. L'EHPAD accueille 75 résidents , dont 15 en séjour temporaire et 12 au sein d'une unité protégée spécialisée dans l'accompagnement des personnes désorientées ou atteintes de la maladie d'Alzheimer (ou pathologies apparentées). L'accompagnement des résidents est assuré par une équipe pluridisciplinaire engagée , composée notamment d'infirmiers, d'aides-soignants, d'une psychologue et de professionnels libéraux tels que des kinésithérapeutes, tous mobilisés pour garantir leur bien-être au quotidien. Missions principales : Rattaché(e) à la direction de l'établissement, vous aurez pour missions :***D'assurer la responsabilité du projet de soins et de participer à l'élaboration du projet d'établissement ; * De garantir la continuité, l'organisation et la coordination des soins avec les professionnels de santé, salariés ou libéraux ; * D'assurer une prise en charge adaptée et individualisée des résidents (évaluations, admissions, projets de soins personnalisés.) ; * De contribuer à la démarche qualité , à la gestion des risques, et à l'amélioration des pratiques professionnelles ; * D'agir en représentant médical de l'établissement , en facilitant son intégration au sein des filières gériatriques locales (sanitaires et médico-sociales). Profil recherché : * Titulaire d'un diplôme de médecin avec une spécialisation ou une formation en coordination en EHPAD (DU médecin coordonnateur ou capacité en gériatrie souhaitée) * Bon relationnel, sens de l'écoute, esprit d'équipe Conditions : * Contrat : CDI à temps partiel * Rémunération : selon profil et expérience Description du profil : Vous êtes médecin inscrit à l'ordre des médecins en France Vous aimez travailler en équipe Vous aimez le bassin d'Arcachon et vous souhaitez y travailler et y vivre sur ces prochaines années Vous avez une expérience en EHPAD en coordination et/ou un diplôme de gériatrie.
Description du poste : Offre d'emploi : Médecin Coordonnateur (H/F) CDI - EHPAD proche de Perpignan Nous recherchons un(e) Médecin Coordonnateur pour rejoindre un EHPAD idéalement situé à seulement 7 km de Perpignan. Niché au pied du massif du Canigou, dans une élégante bâtisse napoléonienne, l'établissement bénéficie d'un cadre paisible alliant charme historique et nature, tout en restant proche des commodités urbaines. L'établissement accueille 75 résidents , dont 15 en séjour temporaire et 12 au sein d'une unité protégée dédiée aux personnes désorientées ou atteintes de la maladie d'Alzheimer (ou troubles apparentés). Une équipe pluridisciplinaire (infirmiers, aides-soignants, psychologue.) et des intervenants extérieurs (kinésithérapeutes, etc.) œuvrent chaque jour au bien-être des résidents. Missions principales : Rattaché(e) à la direction de l'établissement, vous aurez pour missions :***D'assurer la responsabilité du projet de soins et de participer à l'élaboration du projet d'établissement ; * De garantir la continuité, l'organisation et la coordination des soins avec les professionnels de santé, salariés ou libéraux ; * D'assurer une prise en charge adaptée et individualisée des résidents (évaluations, admissions, projets de soins personnalisés.) ; * De contribuer à la démarche qualité , à la gestion des risques, et à l'amélioration des pratiques professionnelles ; * D'agir en représentant médical de l'établissement , en facilitant son intégration au sein des filières gériatriques locales (sanitaires et médico-sociales). Profil recherché : * Titulaire d'un diplôme de médecin avec une spécialisation ou une formation en coordination en EHPAD (DU médecin coordonnateur ou capacité en gériatrie souhaitée) * Bon relationnel, sens de l'écoute, esprit d'équipe Conditions : * Contrat : CDI à temps partiel * Rémunération : selon profil et expérience Description du profil : Vous êtes médecin inscrit à l'ordre des médecins en France Vous aimez travailler en équipe Vous aimez le bassin d'Arcachon et vous souhaitez y travailler et y vivre sur ces prochaines années Vous avez une expérience en EHPAD en coordination et/ou un diplôme de gériatrie.
Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail. Confiants Le projet éducatif le plus innovant au service de l'éveil des enfants : les 5C Une qualité d'accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent Engagés Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité Un cadre de travail certifié Top Employer 2025 Inspirants Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...), prime de fidélité... Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Educateur.ice de Jeunes Enfants c'est : Projet éducatif inspirant : les 5C Au minimum 1h de détachement par semaine pour travailler mes projets Mobilités et évolutions facilitées Formations métier sur-mesure Réunions d'EJE à minima 4 fois/an Boîtes à idées et outils pédagogiques dédiés Accompagnement renforcé des équipes support Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Éducateur Jeunes Enfants (EJE). Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Il était une fois... les Petits Chaperons Rouges : une formidable aventure au service de l'éveil des enfants et de l'intérêt général. Pionnier des crèches privées en France, depuis notre création en 2000, notre mission d'entreprise reste inchangée : nous voulons « contribuer, pas à pas, à l'éveil des générations ». Pour y parvenir, nous nous fixons 5 objectifs : - Offrir un accès à la crèche au plus grand nombre de familles partout en France -...
Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail. Confiants Le projet éducatif le plus innovant au service de l'éveil des enfants : les 5C Une qualité d'accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent Engagés Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité Un cadre de travail certifié Top Employer 2025 Inspirants Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...), prime de fidélité... Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire de Puériculture c'est : Formations métier sur-mesure et webinaires QSE mensuels Guides, outils et protocoles rigoureux et clés en main Accompagnement renforcé des équipes support et experts HSE Réunions d'AP a minima 2 fois/an Expertise métier reconnue, confiance et autonomie dans la réalisation de mes missions Mobilités et évolutions facilitées Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP). Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Description du poste : Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et ambitieuse au sein d'une entreprise en plein développement ? Un poste de Commercial B to B en CDI, basé sur une semaine de 35 heures, offre l'opportunité de relever de beaux défis dès le début de 2026 !Au cœur d'une équipe soudée à taille humaine, votre rôle sera essentiel dans la croissance et la pérennité des activités. Votre objectif principal sera de développer et de fidéliser un porte-feuille de clients composé essentiellement d' entreprises de toutes tailles. Vos missions principales s'articulent autour de trois axes majeurs :***la prospection commerciale via plusieurs canaux : téléphone, réseautage, évènementiel,... Et aussi réseaux sociaux et mailing en lien avec le service marketing * l' analyse des besoins des clients lors des rdv client, en général en entreprise * et leur fidélisation par un suivi des dossiers, une capacité de relance et d'entretien de la relation client sur le long terme L'univers de la formation induit un fonctionnement particulier. Vous serez en lien étroit avec le service administratif qui fera le devis, les demandes de prises en charge auprès des financeurs et la facturation. Le pôle pédagogique sera votre second allié : il vous formera sur le catalogue à votre disposition et vous accompagnera pour la création de formations sur-mesure pour les clients qui ne trouveraient pas leur bonheur dans celui-ci. Salaire fixe : 2000€ brut mensuel Variable à la fois sur le CA généré et sur les actions menées (contacts pris, rdv honorés,...), non plafonné. Description du profil : Le premier trimestre est un moment clé dans le monde de la formation, mon client cherche donc un commercial B to B qui puisse être autonome rapidement. Une expérience confirmée d'au moins 3 ans dans la vente en environnement B to B, avec une forte culture du résultat et du service client est attendue. Le permis B sera aussi indispensable pour les déplacements en rdv, un véhicule sera mis à votre disposition. Les qualités humaines tiennent une place centrale dans la réussite de ce poste : écoute active, excellent relationnel, enthousiasme communicatif et capacité à convaincre sont indispensables pour établir des relations de confiance avec les différents interlocuteurs professionnels. Le futur collaborateur saura également faire preuve d'autonomie et d'organisation dans la gestion de son portefeuille clients, tout en s'intégrant dans un esprit d'équipe positif. L'analyse des besoins clients, la prospection ciblée, la proposition de solutions adaptées et le suivi de la satisfaction font partie intégrante des missions à remplir avec rigueur et créativité. La maîtrise des outils informatiques et CRM représente aussi un atout (Hubspot).Doté d'un tempérament persévérant et orienté objectifs, le profil recherché sait piloter la relation commerciale avec professionnalisme et engagement, pour contribuer activement au développement du chiffre d'affaires. La maîtrise de l'espagnol et/ou de l'anglais sera un atout pour faciliter la communication avec l'équipe espagnole de l'école.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Nous recherchons un profil Collaborateur Comptable confirmé pour intégrer les équipes de notre client basé à Millas (66). Cabinet d'Expertise Comptable composé d'une vingtaine de collaborateurs et en plein développement, vous travaillerez en binôme avec une assistante qui s'occupe de votre saisie. Vos Missions : - Établissement des Liasses Fiscales - Établissement du Bilan - Relation & Conseil client - Rdv Bilan (si souhaité) Avantages : - Ticket restaurant - Prime de bilan - 13ème mois - Indemnité kilométrique - Possibilité d'évolution à moyen terme Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de ST ESTEVE offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez l'opportunité de rejoindre un établissement reconnu et en pleine croissance, qui prône d'authentiques valeurs humaines et vous permettra de contribuer à un objectif noble et essentiel.Quelles découvertes enrichissantes réserve le poste d'Infirmier(e) au sein d'un établissement de SSR ? Dans le cadre de leurs fonctions, les candidats veilleront au bien-être des patients dans un environnement de soins de réadaptation - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour garantir la continuité des soins et le suivi des protocoles médicaux - Assurer la prise en charge personnalisée des patients en adaptant les interventions en fonction de l'évolution de leur état de santé - Participer activement à l'élaboration de plans de soins en analysant les besoins spécifiques de chaque patient Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 14.5 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Description du poste : Rattaché(e) à la direction, vous serez responsable de la mise en œuvre du projet général de soins en collaboration avec le cadre infirmier, en accord avec le projet d'établissement. Vos missions incluent : · L'évaluation et l'accompagnement des nouveaux résidents (visites de préadmission, bilan gérontologique, élaboration et suivi du projet personnalisé). · La prévention, la surveillance et la gestion des risques pour la santé publique au sein de l'établissement. · La coordination des interventions médicales et paramédicales, ainsi que la formation et l'accompagnement des équipes soignantes. · Le maintien des relations avec les partenaires institutionnels et les réseaux de soins. Ce poste offre une autonomie dans votre pratique tout en bénéficiant du soutien dune direction médicale expérimentée. Description du profil : Vous êtes médecin spécialisé(e) en gériatrie (DESC, capacité, DU de médecin coordonnateur en EHPAD) ou médecin généraliste désireux(se) de se former et de se spécialiser dans ce domaine avec un accompagnement dédié ? Ce poste est fait pour vous ! Ne perdez pas de temps, postulez dès maintenant. Je suis Nadia AHDICH, mandatée par mon client pour garantir la réussite de ce recrutement.
À propos du poste Nous recherchons un commis de cuisine ou une commise de cuisine passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez un élément clé de notre cuisine, contribuant à la préparation des plats et au bon fonctionnement du service. Si vous avez une expérience en restauration et un sens aigu de l'organisation, ce poste est fait pour vous ! Responsabilités * Participer à la préparation des ingrédients et des plats selon les recettes établies * Assurer la mise en place et le rangement des postes de travail * Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène en vigueur * Collaborer avec l'équipe de cuisine pour garantir un service fluide et efficace * Aider à l'entretien et au nettoyage des équipements et des espaces de travail * Contribuer à l'élaboration de nouveaux plats en apportant vos idées et votre créativité Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous avez une expérience préalable dans un environnement de restauration * Vous maîtrisez les techniques de préparation alimentaire et de cuisson * Vous possédez d'excellentes compétences organisationnelles pour gérer plusieurs tâches simultanément * Vous êtes rigoureux(se) dans le respect des normes de sécurité alimentaire * Vous aimez travailler en équipe et êtes capable de vous adapter aux situations changeantes Si vous souhaitez évoluer dans un cadre stimulant où votre passion pour la cuisine pourra s'exprimer, rejoignez-nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 732,50€ à 1 900,00€ par mois Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 66140 Canet-en-Roussillon: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Votre mission, si vous l'acceptez : - Pilotage de la Performance : Vous êtes le ou la chef d'orchestre. Vous assurez le management de la performance en vous appuyant sur des indicateurs clés (KPI's). Vous développez le chiffre d'affaires, analysez les commandes non servies pour y apporter des actions correctives et suivez la rentabilité de votre agence. - Relation Client : Vous êtes au c�"ur de notre stratégie. Vous gérez et développez un portefeuille de clients par téléphone et visioconférence. Vous mettez en place des actions pour maximiser la satisfaction client et gérez les litiges pour garantir la qualité de nos services. Des déplacements réguliers sont à prévoir pour rencontrer nos clients clés et les Business Representatives sur le terrain. - Management d'équipe : Vous fédérez et motivez votre équipe pour qu'elle atteigne ses objectifs. Vous êtes un(e) coach qui inspire et accompagne ses collaborateurs vers l'excellence. - Excellence Opérationnelle : Vous veillez à ce que l'ensemble des processus soient respectés et optimisés pour assurer un service irréprochable. Ce que nous vous offrons : Un rôle stratégique avec une grande autonomie. Un poste basé à Toulouges, avec la liberté de vous déplacer sur le terrain. Une rémunération attractive et un système de primes basé sur la performance. Un environnement de travail stimulant où la clause de non-concurrence est levée. Si vous êtes prêt(e) à transformer des défis en succès, n'hésitez plus, rejoignez-nous !
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : - Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ; - Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ; - La gestion de la qualité de la relation client ; - La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ; - L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ; - Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe, un 13ième mois, 5 semaines de congés payés + un avantage de 5% en carte de fidélité sur les achats en magasin. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Poste en CDI à Temps partiel 36h45 Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous assurez la supervision de l'activité quotidienne du magasin, et accompagnez les équipes. Engagé, vous êtes en charge de la gestion commerciale (approvisionnement, offre produit, professionnalisation des rayons, sécurité alimentaire) et suivez les indicateurs de performance pour améliorer le point de vente au quotidien. Vous managez une équipe de 15 collaborateurs, en veillant à leur montée en compétences et à l'amélioration continue. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 3 ans en management en grande distribution, vous aimez faire la différence. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Nous recherchons pour notre client un(e) Tractoriste spécialisé(e) en maraîchage et cultures fruitières , au sein d'une exploitation à taille humaine, dans un environnement professionnel et convivial. Vos missions principales : * Conduite et entretien du tracteur ainsi que du matériel agricole (bineuse, pulvérisateur, outils de préparation du sol, remorques, etc.).***Réalisation des travaux mécaniques liés aux cultures légumières et fruitières : travail du sol, traitements, binage, transport de caisses ou bennes de récolte.***Participation aux opérations de récolte (transport des fruits et légumes, aide logistique sur le terrain).***Maintenance de premier niveau du matériel agricole confié.***Travail en lien avec l'équipe de production pour assurer le bon déroulement des travaux saisonniers. Description du profil : Profil recherché : * Permis B obligatoire (permis tracteur/BE ou CACES agricole apprécié).***Bonne maîtrise de la conduite d'engins agricoles et respect des consignes de sécurité.***Motivation pour le travail en extérieur, quelles que soient les conditions climatiques.***Disponibilité en fonction des saisons et des besoins de l'exploitation (horaires parfois matinaux).***Une première expérience en conduite de tracteur ou en agriculture est souhaitée, mais des formations internes peuvent être envisagées pour un(e) candidat(e) motivé(e).***Le Certiphyto serait un atout apprécié.
Vous êtes un(e) leader expérimenté(e) dans le secteur de l'intérim, passionné(e) par la performance et la satisfaction client ? Nous recherchons notre futur(e) Responsable d'Agence pour notre agence de Toulouges. Ce poste est unique car il vous permettra de piloter une activité qui délivre des solutions de recrutement et de placement de personnel sur l'ensemble du territoire français.Votre tâche, si vous l'acceptez : - Pilotage de la Performance : Vous êtes le ou la chef d'orchestre. Vous assurez le management de la performance en vous appuyant sur des indicateurs clés (KPI's). Vous développez le chiffre d'affaires, analysez les commandes non servies pour y apporter des actions correctives et suivez la rentabilité de votre agence. - Relation Client : Vous êtes au cœur de notre stratégie. Vous gérez et développez un portefeuille de clients par téléphone et visioconférence. Vous mettez en place des actions pour maximiser la satisfaction client et gérez les litiges pour garantir la qualité de nos services. Des déplacements réguliers sont à prévoir pour rencontrer nos clients clés et les Business Representatives sur le terrain. - Management d'équipe : Vous fédérez et motivez votre équipe pour qu'elle atteigne ses objectifs. Vous êtes un(e) coach qui inspire et accompagne ses collaborateurs vers l'excellence. - Excellence Opérationnelle : Vous veillez à ce que l'ensemble des processus soient respectés et optimisés pour assurer un service irréprochable. Ce que nous vous offrons : Un rôle stratégique avec une grande autonomie. Un poste basé à Toulouges, avec la liberté de vous déplacer sur le terrain. Une rémunération attractive et un système de primes basé sur la performance. Un environnement de travail stimulant où la clause de non-concurrence est levée. Si vous êtes prêt(e) à transformer des défis en succès, n'hésitez plus, rejoignez-nous !
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Commercial & Marketing vous proposent des opportunités de carrière.
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du secteur. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Vous serez par ailleurs un réel soutien au Directeur du magasin pour le développement de l'activité et du chiffre d'affaires. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Niveau Bac+2 / Bac+3, vous avez une expérience significative dans la fonction de chef de rayon en distribution alimentaire. Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité ! Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Manpower PERPIGNAN BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, 3 Maçons coffreurs boiseurs (H/F) Sous la responsabilité d'un chef de chantier vos missions seront les suivantes : - Réalisation de coffrages pour certaines parties de la construction d'un bâtiment neuf en béton : les fondations, les murs et les planchers et prédalles - Couler, démouler, vibrer, installer des éléments en béton armé - Aide à l'implantation, lecture de plan - Respect des consignes de sécurité Vous avez une expérience en tant que coffreur Boiseur. Formation CCTH serait un plus pour cette mission. ?Vos avantages chez Manpower: +10% IFM + 10% CP - Comité d'Entreprise (Chèques-vacances 120€, Cinéma 5€, participation financière à hauteur de 50% (max 500€) des dépenses engagées, voyages, partenariats auprès de nombreuses enseignes, subventions sport hauteur 150€, loisirs, Bon d'achat Rentrée Scolaire etc...). - Prime Participation + CET à 8%, - Aides et Services (Mutuelle ? Logement ? Crédits - Garde d'enfants?) - Parrainez un(e) ami(e) recevez 150€ brut (sous conditions) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Dans le cadre de l'ouverture de sa nouvelle micro-crèche de 12 berceaux située à Le Soler (66270), le Groupe la Maison Bleue recherche son Directeur de micro-crèche Educateur de jeunes enfants - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation de Secteur vous garantissez le bon fonctionnement de la structure, à ce titre vous : - Elaborez et suivez la mise en œuvre du projet d'accueil. - Garantissez, en lien avec l'équipe, la prise en charge globale des enfants dans une démarche de qualité et dans le respect des orientations de La Maison Bleue. - Organisez et assurez l'accueil des parents et offrez un soutien à la parentalité suivant les orientations du groupe. - Accompagnez et coordonnez l'activité du personnel : animation de réunions, organisation des activités, recrutement, respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Assurez la gestion administrative de la structure. . Cette référence technique s'entend sur toutes les dimensions : pédagogique, administrative, financière, managériale et logistique. Votre profil ? Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants, d'Auxilaire de Puériculture ou Infirmier. Vos points forts pour occuper ce poste ? Excellent relationnel, sens de l'organisation, capacité à prendre des initiatives et appétence pour le management d'équipe. Autonomie, excellent relationnel et grand sens de l'organisation. Dynamique et force de proposition, votre professionnalisme et votre engagement en faveur de l'accompagnement de jeunes enfants sont reconnus. Parce que notre réseau grandit, parce que notre expertise et la qualité de notre projet d'accueil repose sur votre savoir-faire, nous plaçons la formation continue au cœur de nos préoccupations. Rejoignez notre projet, partagez nos valeurs, intégrez l'une de nos Maisons Bleues !
Description du poste : Vous êtes expert en systèmes de climatisation type VRV VRF et souhaitez évoluer sur des projets techniques variés ? L'entreprise Cazes , spécialiste du génie climatique, recherche un Metteur au Point CVC avec expertise en systèmes froid type VRF, VRV et si possible des compétences en GTC pour accompagner son développement et le lancement de son nouveau service GTC en 2026 . Pourquoi nous rejoindre ? ✅ 36 heures par semaine, sans astreinte ni travail le week-end ✅ Intervention exclusivement dans un rayon de 30 km autour de Perpignan ✅ Un poste polyvalent entre terrain et bureau ✅ Des projets stimulants et une entreprise en pleine évolution. Plus de 700 heures de formation par an Vos missions Rattaché(e) au Chargé d'affaires et en lien avec nos équipes techniques, vous aurez pour mission de : Mise en service et réglages des installations CVC***Assurer la mise en service, les tests et l'équilibrage des systèmes CVC (chaudières, groupes froids, CTA, pompes à chaleur.). * Être l'expert des systèmes froid type VRV : configuration, paramétrage et optimisation des performances. * Vérifier la cohérence entre les données attendues et mesurées. ⚙️ Programmation et intégration GTC serait un plus***Programmer et mettre en service les systèmes GTC ( Siemens.). * Intégrer et paramétrer les protocoles de communication (BACnet, Modbus, KNX). * Développer des solutions pour l'optimisation énergétique des bâtiments. Diagnostic et amélioration continue***Identifier et corriger les anomalies de fonctionnement. * Former les clients et les exploitants sur l'utilisation des installations. * Assurer une veille technologique et proposer des améliorations. Description du profil : Formation : Niveau BTS Génie Climatique, Électrotechnique ou Automatisme. Expérience : Minimum 5 ans en tant que Metteur au Point CVC, avec une expertise confirmée sur les systèmes froid type VRV. Compétences clés :***Maîtrise des schémas électriques, hydrauliques et aérauliques. * Parfaite connaissance des réglages et de l'optimisation des climatisations VRV. * Compétences en régulation, automatisme et équilibrage. * Capacité à analyser et optimiser les performances des installations. Vous êtes rigoureux(se), autonome et aimez le travail en équipe ? Ce poste est fait pour vous !
En tant qu'infirmier h/f en service de neurologie, vous réaliserez des soins auprès de patients atteints d'affections du système nerveux. Dans ce cadre, vos missions consisteront à : Entrée et sortie des patients Réalisation de soins de nursing et de confort Réaliser des soins techniques : Prélèvements sanguins, pose et surveillance de perfusions, pansements divers, ablation des sutures post neurochirurgie Observation clinique précise et fiable du patient Surveiller les éventuelles complications neurologiques du patient et les risques infectieux Participer à la transmission d'informations fiables et précises Être garant de la continuité des soins et de leur sécurité Assurer la désinfection et l'entretien, maintenance du matériel bio médical Gérer les commandes de pharmacie, les ranger et contrôler les dates de péremptions Alors, prêt.e à relever le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Votre mission En tant qu'infirmier (H/F), vous prodiguez des soins aux patients/résidents et vous veillez à leur confort ainsi qu'à leur bien-être en vue de maintenir ou d'améliorer leur état de santé. Dans ce cadre, vos missions consistent à : Réaliser les soins techniques destinés à maintenir ou améliorer l'état de santé des patients/résidents : pansements, prélèvements, injections, prise de constantes, etc., Préparer et distribuer les médicaments en fonction des prescriptions médicales, Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients/résidents et les éventuels effets secondaires des traitements, Veiller au bien-être des patients/résidents en prodiguant les soins d'hygiène (aide à la toilette) et les soins de confort, Assurer le suivi des dossiers des patients/résidents (formalités d'admission, comptes rendus des visites du médecin, organisation des rendez-vous auprès d'autres services, transmission d'informations, etc.), Participer à la prévention et à l'éducation en matière de santé en établissant une communication adaptée avec le patient/résident et ses proches, Participer à la gestion des stocks de médicaments et du matériel de soins, Accueillir et encadrer les élèves en formation, le nouveau personnel et les personnels placés sous sa responsabilité. Alors, intéressé(e) ? Votre profil Prérequis : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (DEI). Adecco Medical recrute un IDE (H/F) en CDI Intérimaire pour renforcer ses équipes en place au sein des établissements de santé. Les modalités du CDI Intérimaire : interventions confiées en fonction de vos compétences, rémunération attractive (et minimum garanti chaque mois), contrat à temps plein (151h67 par mois) et nombreux avantages (congés payés, priorité sur les missions, accompagnement renforcé, accès privilégié aux formations, CET, CSE, Club Avantages Adecco Medical). Vous avez une excellente capacité d'adaptation, et souhaitez mettre vos compétences au service de plusieurs établissements pour permettre la continuité des soins ? Alors n'hésitez pas à candidater ! A propos de nous Adecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie...) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! A propos de nous Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation. Contrat : CDI Localisation : THUIR (66) France
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients.Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits.Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits.
Description du poste : Quelles découvertes enrichissantes réserve le poste d'Infirmier(e) au sein d'un établissement de SSR ? Dans le cadre de leurs fonctions, les candidats veilleront au bien-être des patients dans un environnement de soins de réadaptation - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour garantir la continuité des soins et le suivi des protocoles médicaux - Assurer la prise en charge personnalisée des patients en adaptant les interventions en fonction de l'évolution de leur état de santé - Participer activement à l'élaboration de plans de soins en analysant les besoins spécifiques de chaque patient Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 14.5 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Description du profil : Infirmier de (F/H) recherché avec deux ans d'expérience pour un établissement de soins de suite et réadaptation. - Vous excellez dans le travail d'équipe et favorisez une communication fluide et efficace - Démontrer une attention rigoureuse aux détails médicosociaux et aux besoins des patients - Vous possédez le Diplôme d'État d'Infirmier, garantissant une expertise reconnue et certifiée - Capacités organisationnelles avancées pour gérer efficacement vos responsabilités cliniques et administratives Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDD 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O46620
Description de l'offre:<br><p>Spécialisé dans le domaine de l'aide à domicile, nous recrutons des collaborateurs (trice) investis dans leur métier, qui ont envie d'apprendre, et qui sont bienveillants envers des personnes fragilisées.</p> <p><u>Qualifications </u>: « Ici, chacun peut jouer un rôle actif et utile auprès de ceux qui en ont besoin ».</p> <p>Si tu es dynamique, patient (e'), emphatique, tout sourire, considère toi déjà membre de notre agence.</p> <p>����Intégrer une entreprise passionnée par son activité, innovante et en perpétuel amélioration,</p> <p>�������� ���� ��������Découvrir un nouveau métier de service avec l'humain au cœur de tes actions ;</p> <p>����Voir ton équilibre vie pro-vie perso respecté ;</p> <p>����Se donner les moyens d'évoluer au sein de l'entreprise</p> <p>����Profiter de plusieurs formations pour développer vos compétences</p> <p>����Bénéficier de la bienveillance de notre équipe, qui fera son maximum pour que tu sois heureux et reconnu dans ton travail !</p> <p><u>Informations complémentaires<br></u>Nous recherchons un/une auxiliaire sur Perpignan. </p> <ul> <li>Contrat ajustable en fonction des besoins </li> <li>Horaires ajustables en fonctions des disponibilités </li> <li>Taux horaire : minimun 11,88€ et maximun 12,11€</li> </ul> <p>Un diplôme en accord avec le secteur d'activité serait apprécié, les personnes débutantes seront formées.</p> <p><u>Nous te proposons les avantages suivants</u> :</p> <p>- Epargne salariale, - Mutuelle, - Participation aux frais kilométriques, - Evènement agence, - Une équipe à l'écoute, - Formations, - Tutorat, - CE collectifs, -099 an</p><br><br>Profil recherché :<br><p><u>Nous rechechons des profils</u>: </p> <ul> <ul> <li>Autonome</li> <li>A l'écoute</li> <li>Ayant des qualités relationnelles</li> <li>Polyvalent</li> <li>Bienveillant et emphatique</li> <li>Etc ...</li> </ul> </ul> <u>Responsabilité et mission:</u> <br> <ul> <ul> <li>Aide à la préparation et à la prise de repas</li> <li>Aide à l'entretien du logement</li> <li>Règle liée à l'hygiène et à la sécurité</li> <li>Aide au lever et aux couches</li> <li>Aide aux transferts</li> <li>Accompagnement dans la vie sociale</li> </ul> </ul> <p>Astreinte un week-end/2. PERMIS B Obligatoire. Avec diplôme ou sans diplôme mais avec une réelle envie de s'investir dans l'humain et d'apprendre.<br>Si tu te reconnais dans ces valeurs rejoins nous !</p>
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable basé à Thuir (66) est à la recherche d'un profil Assistant Comptable Évolutif pour rejoindre son équipe d'une dizaine de collaborateurs. Le dirigeant favorise les évolutions en interne, c'est pourquoi vous serez amené à monter en compétence au fil des mois et à gagner en autonomie pour avoir la gestion de votre propre portefeuille de la saisie jusqu'à la liasse. Une première expérience en Cabinet est, néanmoins, recommandée. Vos Missions : -Saisie, tenue comptable, -Déclaration TVA, -Intervention sur des missions de révision des comptes, -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier Avantages : -Ticket restaurant -Prime d'intéressement -13ème mois -Chèques vacances -1 séminaire par an -Horaires flexibles -Possibilité d'évolution à moyen terme Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Vous souhaitez enrichir votre parcours professionnel et découvrir de nouveaux établissements ?Notre agence spécialisée dans le recrutement de personnel médical et paramédical à Perpignan recherche des Aide-soignant(e)s diplômé(e)s pour des missions en intérim dans un EHPAD. Vos missionsAssurer les soins d'hygiène et de confort des résidents (toilette, aide à l'alimentation, changement des lits).Participer à l'accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne, en favorisant leur autonomie et leur bien-être.Collaborer étroitement avec l'équipe soignante pour la mise en place et le suivi des soins.Créer un environnement chaleureux et sécurisant pour les résidents en respectant leurs besoins physiques et émotionnels.Transmettre les informations nécessaires à la continuité des soins à travers des transmissions orales et écrites. Pré-requisCarnet de vaccinationPermis Profil recherchéVous êtes dynamique, avez une bonne capacité d'adaptation, et aimez travailler en équipe. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € - 16 € par heure
Nous recherchons un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-FéLIU-D'AVALL (66170 , Occitanie - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - Remplacer le titulaire de l'officine - Réaliser des préparations Homéopathique - nettoyage et désinfection du matériel médical - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. Description du profil : En étant mécanicien(ne) agricole, savoir travailler en équipe est primordial. Pour une bonne prise en main du poste, il est important d'avoir des connaissances en électricité, en hydraulique, une capacité et une volonté d'apprentissage. La connaissance des machines agricoles est appréciée.
Vous intervenez au sein du service de médecine de l'établissement et traitez diverses pathologies, vos missions sont les suivantes :Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prises et analyses de constantes et injectionsSoins techniques spécifiquesSoins d'hygiène et confortVous travaillez avec les différents intervenants et assurez la continuité des soins :Assistance aux médecins et prise en charge de la douleurInformation sur l'état clinique du patient et traçabilité des données patientsVous remplissez une mission d'information et de prévention auprès du patient :Éducation aux traitements et aux règles hygiéno-diététiquesAnalyse des besoins physiques, psychologiques et sociaux de chaque patientVous êtes éventuellement amené.e à gérer les aspects logistiques suivants :Gestion et vérification des médicaments, produits et matériels spécifiquesContrôle et gestion des matériels et dispositifs médicauxAlors, intéressé(e) ?
Entreprise Vous n’imaginez pas ce que ce métier peut vous apporter …Laissez nous vous guider. Vous recherchez un métier qui a du sens ? OGF est fait pour vous : devenez Maçon / Marbrier Funéraire. Qui sommes-nous? Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d’OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l’organisation et la personnalisation des parcours d’obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire. OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1200 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l’organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts. Spécialiste du funéraire, OGF conçoit et réalise des lieux de recueillement qui s’inscrivent dans la durée. Grâce à un très large choix de monuments funéraires, dédiés à l’inhumation et à la crémation, OGF propose aux familles et aux collectivités locales des réponses sur mesure : grâce à l’expertise de nos équipes de marbriers, OGF pose plus de 13 000 monuments par an. OGF, entreprise Handi-accueillante Poste Vous avez une expérience en Marbrerie Funéraire ou en Maçonnerie ? Si vous appréciez le travail en plein air et en équipe, êtes minutieux, autonome, soucieux de réaliser un travail soigné, et cherchez un métier unique, rejoignez OGF ! Devenez Maçon / Marbrier Funéraire : c’est la promesse de mettre en pratique et de développer votre savoir-faire, dans un réseau de proximité. Vous bénéficierez de formations tout au long de votre carrière (ex : permis PL, Caces, Tutorat…) et de possibilités d’évolution professionnelle. Votre rôle, en tant que Maçon / Marbrier Funéraire : Permettre aux familles de se recueillir sur le lieu de sépulture du défunt. Les travaux de marbrerie funéraire comprennent l’installation, la personnalisation d’un monument, tout comme son entretien, sa restauration et sa réparation : * Vous effectuez le terrassement ou creusement avec ou sans aide de moyens mécaniques, l’étaiement, l’ouverture et la fermeture des caveaux avec dépose de tous types de monuments, l’entretien des sépultures * Vous réalisez des travaux de construction tels que : coulage et enduit, assemblage d’éléments préfabriqués, finitions simples * Vous posez des monuments neufs de tous types, dans des configurations variées * Vous rénovez, réparez et restaurez des monuments Le Permis C/EC et Caces est souhaitable. Profil Vous avez 5 ans d’expérience en travaux de maçonnerie en plein air ou en marbrerie funéraire ? Votre envie et votre personnalité feront la différence. Construisons ensemble votre avenir : rejoignez-nous en CDI et donnez du sens à votre carrière. Vous bénéficierez d’une rémunération selon votre expérience et d’avantages attractifs (participation, intéressement, mutuelle, tickets restaurant, CE, 1% logement). Si vous vous reconnaissez dans cette description et dans les valeurs de respect, responsabilité, sens du service et bienveillance, alors adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous.
POSTE : Technicien TP Itinérant H/F DESCRIPTION : #çamatchentrenous Intégration dans une équipe d'experts. Un environnement de travail agréable avec un fort esprit de famille 'Notre entreprise, reconnue pour son expertise en mécanique générale et son service client, est un acteur clé de l'entretien et de la réparation d'engins TP et agricoles dans la région. Nous recherchons un Mécanicien confirmé pour rejoindre nos ateliers et assurer des interventions y compris en itinérance.' Avantages - Un salaire fixe de 15€ de l'heure soit environ 2 275€ brut/mois. - CDI 35h/semaine - 4h supplémentaires rémunérées par semaine puis les autres sont récupérées. - Poste situé à Prades (66) Mutuelle prise en charge à hauteur de 60% PROFIL : Votre potentiel permettra de : Réaliser les diagnostics de pannes sur les systèmes hydrauliques et moteurs. Assurer la maintenance préventive et curative des machines, y compris sur chantier (déplacements). Effectuer les réparations avec rigueur et méthode. Conseiller techniquement les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs équipements. Nous recherchons un profil faisant preuve de rigueur, d'un sens aigu de l'autonomie et de la débrouillardise en intervention. Vous avez un CAP et/ou un Bac en mécanique TP et agricole et justifiez d'une expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire.
Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, en plaçant les valeurs humaines et l'accompagnement sur-mesure des candidats au coeur de notre approche. Notre équipe s'efforce de créer une expérience unique pour chaque candidat, en alliant innovation et proximité, tout en cultivant un esprit collectif à la fois bienveillant et professionnel. Avec Work&You, 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s'engage à vous r�..
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous disposez d'un titre de Gestionnaire de Paie ou d'une formation Paie/RH. Sinon, de formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE !<br><br>Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de thuir (66), languedoc roussillon, france !<br><br><br>VOTRE MISSION : APPORTER CONFORT ET BIEN-ÊTRE<br><br>En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur :<br><br> * Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols<br> * Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger<br><br>Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous améliorez le confort de nos clients et permettrez aux actifs de faciliter leur quotidien.<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Azaé Perpignan fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 329 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>VOTRE PROFIL :</p> <p>Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien.</p> <p>POURQUOI NOUS REJOINDRE ?</p> <p>Vous exercerez un métier humain et valorisant. Vous bénéficierez aussi :</p> <p> * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.<br> * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien</p> <p>Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.</p> <p>Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour !</p>
Description du poste : Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable basé à Baho (66) est à la recherche d'un profil Assistant Comptable Évolutif pour rejoindre son équipe d'une dizaine de collaborateurs. Le dirigeant favorise les évolutions en interne, c'est pourquoi vous serez amené à monter en compétence au fil des mois et à gagner en autonomie pour avoir la gestion de votre propre portefeuille de la saisie jusqu'à la liasse. Une première expérience en Cabinet est, néanmoins, recommandée. Vos Missions : -Saisie, tenue comptable, -Déclaration TVA, -Intervention sur des missions de révision des comptes, -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier Avantages : -Ticket restaurant -Prime d'intéressement -13ème mois -Chèques vacances -1 séminaire par an -Horaires flexibles -Possibilité d'évolution à moyen terme Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable basé à Canohès (66) est à la recherche d'un profil Assistant Comptable Confirmé pour rejoindre son équipe d'une dizaine de collaborateurs. Le dirigeant favorise les évolutions en interne, c'est pourquoi vous serez amené à monter en compétence au fil des mois et à gagner en autonomie pour avoir la gestion de votre propre portefeuille de la saisie jusqu'à la liasse. Une première expérience en Cabinet est, néanmoins, recommandée. Vos Missions : -Saisie, tenue comptable, -Déclaration TVA, -Intervention sur des missions de révision des comptes, -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier Avantages : -Ticket restaurant -Prime d'intéressement -13ème mois -Chèques vacances -1 séminaire par an -Horaires flexibles -Possibilité d'évolution à moyen terme Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
La clinique Supervaltech, établissement de Soins de Suite et de Réadaptation (SSR), est spécialisée dans l'accompagnement des patients en convalescence après des soins aigus. Située dans un environnement calme et propice à la récupération, notre clinique propose des soins de qualité grâce à une équipe pluridisciplinaire engagée. Nous recherchons un(e) kinésithérapeute diplômé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique et bienveillante. Vous interviendrez auprès de patients hospitalisés. Vos missions : Évaluer les capacités motrices et fonctionnelles des patients Élaborer et mettre en œuvre un programme de soins personnalisé Utiliser des techniques manuelles, d'exercices et d'appareillage adaptées Participer à la coordination avec l'équipe pluridisciplinaire Assurer le suivi et l'adaptation des traitements Planning du lundi au vendredi de 08h30 à 16h30.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable basé à Ille-sur-têt (66) est à la recherche d'un profil Assistant Comptable Évolutif pour rejoindre son équipe d'une dizaine de collaborateurs. Le dirigeant favorise les évolutions en interne, c'est pourquoi vous serez amené à monter en compétence au fil des mois et à gagner en autonomie pour avoir la gestion de votre propre portefeuille de la saisie jusqu'à la liasse. Une première expérience en Cabinet est, néanmoins, recommandée. Vos Missions : -Saisie, tenue comptable, -Déclaration TVA, -Intervention sur des missions de révision des comptes, -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier Avantages : -Ticket restaurant -Prime d'intéressement -13ème mois -Chèques vacances -1 séminaire par an -Horaires flexibles -Possibilité d'évolution à moyen terme Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Vous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondairesSoins d'hygiène et confortVous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels :Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieuxMesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résidentVous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage :Accueil, accompagnement et écoute des famillesErgonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutesÉducation aux traitements et règles hygiéno-diététiquesAlors, prêt(e) à relever le défi ?
La clinique Supervaltech, établissement de Soins de Suite et de Réadaptation (SSR), est spécialisée dans l'accompagnement des patients en convalescence après des soins aigus. Située dans un environnement calme et propice à la récupération, notre clinique propose des soins de qualité grâce à une équipe pluridisciplinaire engagée. Nous recherchons un(e) kinésithérapeute diplômé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique et bienveillante. Vous interviendrez auprès de patients hospitalisés. Vos missions : Évaluer les capacités motrices et fonctionnelles des patients Élaborer et mettre en œuvre un programme de soins personnalisé Utiliser des techniques manuelles, d'exercices et d'appareillage adaptées Participer à la coordination avec l'équipe pluridisciplinaire Assurer le suivi et l'adaptation des traitements Planning du lundi au vendredi de 08h30 à 16h30. Diplôme d'État de masseur-kinésithérapeute (ou équivalent européen reconnu) Sens du relationnel, de l'écoute et du travail en équipe Autonomie et sens de l'organisation
ELSAN, leader dans l'hospitalisation privée en France, en médecine chirurgie et obstétrique, compte aujourd'hui 28 000 collaborateurs et 7 500 médecins libéraux qui exercent dans les 140 établissements du groupe. Ils prennent en charge plus de 4 millions de patients par an. Le groupe de santé ELSAN est un acteur de référence de l'offre de soins en France, présent dans l'ensemble des métiers de l'hospitalisation (médecine, chirurgie, obstétrique, cancérologie, soins de suit...
Vous intervenez au sein d'un établissement de soins de suite et de réadaptation ayant pour mission de dispenser des soins de réhabilitation et de réadaptation, dit polyvalents auprès de tout type de patients au terme d'un séjour hospitalier ou spécialisé. En collaboration et sous la responsabilité des infirmiers, vous réalisez les tâches suivantes : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation du patient pour maintenir et accroitre son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres. Alors, relever ce défi vous intéresse ?
