Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Gély-du-Fesc située dans le département 34. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 17 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Gély-du-Fesc. 133 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 34 - Jacou, 34 - JACOU, 34 - CASTELNAU LE LEZ ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Offre d'emploi : Chargé(e) de planning - CDI Temps partiel (25h/semaine) Lieu : Saint-Gély-du-Fesc (76 rue de la Mine) Disponibilité : Poste à pourvoir immédiatement Type de contrat : CDI - Temps partiel (25 heures par semaine) Horaires : Du lundi au vendredi, de 9h à 14h (travail en continu) Missions principales : Nous recherchons un(e) chargé(e) de planning pour rejoindre notre équipe. Sous la responsabilité de la direction, vous aurez en charge : L'accueil physique et téléphonique des usagers et intervenants La gestion des plannings : coordination, modifications, remplacements, suivi des absences La planification des interventions selon les besoins des bénéficiaires Le petit secrétariat : traitement des mails, saisie de documents, suivi administratif courant L'utilisation du logiciel XIMI (connaissance du logiciel fortement souhaitée) Profil recherché : Expérience souhaitée en planification, secrétariat ou coordination Maîtrise des outils bureautiques (Excel, messagerie, etc.) Une connaissance du logiciel XIMI est un atout important Rigueur, sens de l'organisation et réactivité Aisance relationnelle et autonomie Poste ouvert aux personnes en situation de handicap - RQTH bienvenue Ce que nous offrons : Un poste stable en CDI à temps partiel (25h/semaine) Des horaires fixes et en journée : 9h à 14h Une ambiance de travail bienveillante et dynamique Un poste polyvalent et essentiel à notre activité Candidature : Merci d'envoyer votre CV + lettre de motivation à l'adresse suivante : (mettre ton adresse mail ou téléphone ici si nécessaire)
Crée en 1999, A Dom' Services a pour ambition de satisfaire les familles actives en les libérant des tâches quotidiennes. Nous avons fait le choix de travailler localement, cette proximité contribue à une prise en compte très personnalisée des besoins clients. Nous connaissons chacun de nos clients et de nos salariés.
Adecco Montpellier recherche pour l'un de ses clients basé à Jacou un Assistant Administratif H/F. Les missions principales de l'assistant(e) sont : - Gestion de l'accueil physique et téléphonique (accueil clients, livraisons, standard téléphonique) - Traitement et rédaction de courriers - Etablissement des bons de commande fournisseurs et suivi du traitement des factures - Gestion administrative des devis (ouverture des devis sur logiciel spécifique, prise de contact client, etc.) - Gestion administrative des dossiers (ouverture du dossier logiciel spécifique, établissement de bons de commande fournisseurs, établissement des factures, recouvrement, archivage) - Gestion administrative des appels d'offre (montage du dossier de candidature (DC1, DC2, références, etc.), gestion des pièces administratives du DCE (Acte d'engagement, DPGF, BPU, etc.). Profil recherché - Formation souhaitée : DUT / BTS / Bac Pro - Expérience : 2 ans minimum - Compétences techniques : outils bureautiques (excel, word, etc.), logiciel de gestion - Savoirs-être : bon relationnel, rigueur, écoute, goût pour le travail en équipe, sens de l'organisation - Poste basé à Jacou, 35h, salaire à définir La date de début du contrat est dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein. Rejoignez notre client et participez à son développement dans un environnement stimulant et innovant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recrutons un(e) Vendeur/Vendeuse en boulangerie. Faire partie de la famille PAUL c'est : - Développer son sens de la créativité de l'autonomie et de la responsabilisation - Se projeter dans une carrière à multiples facettes Description du poste vente : Participer à l'animation commerciale de la boutique. - Gestion de la caisse. - Entretien et achalandage des vitrines en accord avec les normes du groupe. - Fidélisation de la clientèle. - Prise de commandes et préparation - Comptage de la caisse avec le responsable - Respecter les règles HACCP et les règles de sécurité. Vous êtes dynamique et réactif (ve), vous aimez le travail en équipe. Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire d'au moins 1 an. Établissement ouvert du lundi au dimanche matin, planning tournant. avec 2 jours de repos par semaine. - Normes de l'hygiène alimentaire: 1 an (Optionnel)
Nous sommes à la recherche d'un(e) réceptionniste en hôtellerie (H/F) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe au sein de notre hôtel-restaurant de renom situé à Castelnau le Lez. Vous serez en charge de la réception des clients, Vous tournerez sur 2 types d'horaires "matin et/ou soir", en charge du check-in et check-out. Vous serez en charge de faire le liens entre les clients et le service commercial Repos à définir avec la direction (2 jours). Pour répondre au mieux aux besoins de la clientèle, vous devez impérativement maîtriser l'anglais. Le salaire est négociable en fonction des compétences.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Accueillir et conseiller nos clients pour imaginer des voyages uniques et adaptés à leurs envies. Créer et vendre des prestations variées : séjours et circuits sur mesure, partenaires. Gérer l'ensemble du parcours client : réservation, suivi administratif, SAV, satisfaction. Développer et fidéliser le portefeuille clients par des actions commerciales locales. Votre profil: Une bonne connaissance des destinations pour créer de circuits sur mesure. Maitrise un GDS Anglais courant L'environnement de travail: Vous rejoignez une équipe de 2 collaborateurs où vous pourrez exercer votre talent auprès d'une clientèle avec budget.
L'EEAP Coste Rousse est un établissement de l'association ADAGES. L'établissement accueille et accompagne 110 jeunes entre 3 et 20 ans en situation de polyhandicap. Il propose un accueil suivant différentes modalités : externat, internat et accueil temporaire. Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDD de remplacement d'une semaine à compter du 27/10, et ce jusqu'au 31/10/25 inclus. Fonction : - Assurer le transport d'un groupe d'enfants polyhandicapés de l'établissement à leur domicile, le matin et le soir ; - Assurer une vigilance sur la sécurité des enfants accueillis et informer la Direction ; - Assurer les transmissions écrites pour la prise en charge Profil : - Apprécier le travail en équipe et s'adapter à des environnements dynamiques - Avoir le sens de l'initiative, être dynamique - Avoir le sens des responsabilités - Ponctuel - Permis B obligatoire - AFPS ou BNS - non obligatoire Planning : - Lundi : 08h00-10h00 et 15h45-17h45 - Mardi : 07h00-09h00 et 15h45-17h45 - Mercredi : 07h00-09h00 et 15h45-17h45 - Jeudi : 07h00-09h00 et 15h45-17h45 - Vendredi : 07h00-09h00 et 15h45-17h45 Une rémunération basée sur la CCN 66 avec reprise d'ancienneté (sous justificatif)
ADAGES
Dans le cadres de vos fonctions, vous serez en charge de : Assurer la réalisation de notre gamme traiteur (sandwichs, pizzas, salades .), tout en garantissant le respect de nos recettes conformément aux fiches techniques . Réceptionner les livraisons du magasin Dater et stocker les produits et aliments utilisés lors de la préparation Respecter scrupuleusement les règles et les procédures en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre profil : Vous êtes méthodique, organisé(e), rapide et efficace dans l'exécution de vos tâches Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe, votre capacité d'adaptation et votre polyvalence Vous aimez travailler dans un environnement propre et attachez une importance particulière aux règles d'hygiène Vous justifiez d'une première expérience dans la préparation, idéalement dans le secteur de la restauration rapide La possession d'un diplôme dans le domaine de la restauration/hôtellerie/cuisine serait un plus Vous travaillez du lundi au samedi de 6h30-14h00. Prise de poste immédiate.
Au sein d'une boulangerie pâtisserie, snaking, vous êtes en charge de l'accueil de la clientèle et de la vente des produits de pâtisserie / boulangerie. Travail le weekend et 2 jours de repos dans la semaine. Les horaires peuvent être du matin (ouverture), ou d'après-midi (Fermeture) Une expérience en vente en boulangerie artisanale de minimum un an est IMPÉRATIVE.
Nous vous proposons de rejoindre notre équipe dynamique. Vous exercerez au sein de la société les fonctions suivantes: Vos missions: - Travaux d'entretien de jardins paysagés et structurés - Entretien des espaces verts de particulier - Faire des petits travaux de jardinage - L'entretien de jardin - Le contact avec la clientèle ainsi que toutes les attributions de référant à la Convention Collective - L'employé(e) aura à sa disposition un véhicule et tous les outils nécessaire à sa fonction Qualités recherchées: autonome, dynamique, organisé et responsable. Vous recevrez des directives et un planning d'intervention. Vous devrez respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Vous devrez avoir une bonne connaissance des végétaux. Avantages, Panier Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Expérience: entretien espaces verts: 2 ans Permis/certification: Permis B Lieu du poste : En présentiel
Les Boulangeries Pâtisseries CLAUDETTE situé au Nord de Montpellier sur les communes de Saint Gély du Fesc, Saint Clément de Rivière et Montferrier sur Lez recherche leurs futur(e)s conseiller(e)s de vente en magasin afin d'assurer la meilleur expérience client possible. Nous confectionnons nos pains et viennoiseries traditionnelles maison, au levain naturel et à la farine bio. Traiteur de qualité fait maison. Vos Missions: -Accueil, conseil et fidélisation de la clientèle -Participation à l'animation et au développement commerciale de la boutique -Gestion de la caisse (encaissements et comptage avec la responsable) -Entretien et achalandage des vitrines en accord avec les normes du groupe -Prise et préparation des commandes -Respect des règles de sécurité. -Cuisson du pain Qualités professionnelles recherchées: - Sens De L'accueil - Sourire - Enthousiasme - Dynamisme - Réactivité - Relationnel - Esprit D'équipe - Polyvalence Poste polyvalent en CDI 35h hebdomadaire avec 2 jours de repos par semaine. Flexibilité planning possible. Une expérience en vente alimentaire et/ou restauration de 6 mois minimum est demandée. Profils restauration rapide, boulangerie-snacking, vente au détail alimentaire (GMS, métiers de bouche) appréciés. Intérêt pour le conseil en vente pour des produits de qualités. Environnement de travail agréable. Salaire : 1802 à 2000 euros Brut selon expérience. Prise de poste immédiate Évolution possible sur des missions à responsabilité. Lieux de travail difficilement accessibles en transport en communs aux heures de prise de poste.
À propos de notre partenaire : L'entreprise est spécialisée dans le reconditionnement de smartphones, tablettes et ordinateurs. Vos missions : - Réceptionner et stocker les produits reconditionnés - Préparer les commandes clients selon les bons de commande - Emballer soigneusement les produits (étiquetage, calage, contrôle visuel) - Participer aux inventaires et à la gestion des stocks - Assurer le rangement et la propreté de la zone de préparation Profil recherché : - Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) - Sens du travail en équipe - Une première expérience en logistique est nécessaire pour ce poste, mais profils débutants acceptés ! Conditions de travail : travail debout et port de charges moyennes à lourdes Mission d'un mois en intérim, renouvelable, 35h du lundi au vendredi, horaire 8h-12h/13h-16h, ticket restaurant, IFM, CP.
Nous recherchons pour notre pôle Transport sur Montpellier un Conducteur Établissement (H/F). Votre mission ? Accompagner des personnes en situation de handicap de leur domicile aux établissements médico-sociaux. Ce poste nécessite votre disponibilité du lundi au vendredi. Horaires: 8h00-10h30 / 15h00-18h00. Le permis B depuis au moins 3 ans est un prérequis indispensable pour pouvoir occuper ce poste. Un temps d'intégration et de formation est mis en place à votre arrivée: temps d'accueil, formation conduite & éco-conduite, formation gestes et postures, etc. Vous disposez d'un véhicule professionnel qu'il faut pouvoir stationner chez vous ou à côté de votre domicile. Un Job Dating aura lieu à l'agence Cévennes le mardi 7 octobre matin et vous serez positionné(e) sur cet évènement en postulant à cette offre.
Notre Histoire et nos Valeurs sont basées sur l'humain et la bienveillance, la coopération et l'esprit d'équipe et d'initiative, la transparence et la rigueur dans la gestion des fonds publics. Nous recherchons pour notre pôle Transport sur Montpellier un Conducteur Établissement (H/F). Votre mission ? Accompagner des personnes en situation de handicap de leur domicile aux établissements médico-sociaux. Ce poste nécessite votre disponibilité du lundi au vendredi. Horaires: 8h00-10h30 / 15h00-18h00. Le permis B depuis au moins 3 ans est un prérequis indispensable pour pouvoir occuper ce poste. Un temps d'intégration et de formation est mis en place à votre arrivée: temps d'accueil, formation conduite & éco-conduite, formation gestes et postures, etc. Vous disposez d'un véhicule professionnel qu'il faut pouvoir stationner chez vous ou à côté de votre domicile. Un Job Dating aura lieu à l'agence Cévennes le mardi 7 octobre matin et vous serez positionné(e) sur cet évènement en postulant à cette offre.
Dans un environnement PME, au sein d'une société d'ambulance, vous serez chargé(e) notamment de la facturation ainsi que des relances et réclamation mutuelles/patients/organismes divers. Vous serez également amené à rédiger des courriers divers, répondre aux emails, au téléphones, établir les déclaration et le suivi des sinistres auprès des assurances, suivre le stock du matériel médical, établir divers devis. Liste non limitative. Vous disposez impérativement d'une expérience professionnelle réussie de 5ans MINIMUM dans un poste similaire. Une expérience dans le domaine des ambulances, ou équivalent, est également requise. Qualités requises : EXPERIENCE : Plus de 4 ans dans un poste similaire. AUTONOMIE : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue. ORGANISATION : Capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. BONNE COMMUNICATION / TRES BON RELATIONNEL : Capacité à communiquer clairement avec les services médicales, les patients et les salariés ainsi que les divers organismes. QUALITES REDACTIONNELLES : Capacité à écrire des courriers et mails sans fautes d'orthographes.
Nous recherchons un manutentionnaire déménageur (H/F) qui sera chargé de : - Déménagements - (Dé)charger des marchandises des camions - Préparer les camions pour les livraisons - Port de charges lourdes Lieu de mission mal desservi par les transports en commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.
LIP Solutions RH Montpellier, recrute pour un de ses clients, un Employé libre-service H/F en intérim, dans un un hyper marché. Vos missions : - Gérer les stocks et les commandes afin de maîtriser l'approvisionnement du rayon - Garantir l'approvisionnement et la bonne tenue des rayons (balisage, propreté, information produits, prix). - Rendre les rayons attractifs pour développer la dynamique commerciale - Vous êtes de nature dynamique et avenante. - Vous avez cœur de renseigner et servir nos clients. - Une première expérience en grande distribution est souhaitée.
Nous recherchons un manutentionnaire (H/F) qui sera chargé de : - Aide à la fabrication - Manutention - Travail en atelier Lieu de mission mal desservi par les transports en commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.
Vous travaillez au sein d'un centre de réadaptation: vous réalisez des opérations de nettoyage et/ou de bio-nettoyage dans les différents secteurs de l'établissement afin de participer à la lutte contre les infections associées aux soins. Les missions sont les suivantes: - Réalisation du nettoyage et de l'entretien des locaux - Renseignement des documents de traçabilité - Signalement des pannes et dysfonctionnements constatés dans la chambre du patient - Réalisation du service du petit déjeuner, déjeuner et/ou dîner - Utilisation conforme et respectueuse du matériel et des produits mis à disposition - Entretien, nettoyage et rangement du matériel spécifique à l'activité - Réalisation de l'approvisionnement en produits et participation à la gestion des stocks - Évacuation des déchets dans le respect de la procédure - Participation occasionnelle à la réalisation de prestations annexes exceptionnelles (animations patients, repas salariés ) - Participation à la politique qualité et sécurité des soins de l'établissement Vous travaillez du soir ou du matin : 7h/14h et/ou 13h30 à 20h30 Poste à partir du lundi 1er décembre 2025 ATTENTION LIEU NON DESSERVI par LES TRANSPORTS EN COMMUN
Au sein de notre entreprise spécialisée dans l'industrie agroalimentaire et la fabrication de biscuits, proche de Montpellier : Nous recherchons un opérateur de fabrication H/F en CDD saisonnier 37H dès le 03/11/2025 au 06/03/2026 (fermeture entre Noël et jour de l'an). Horaires du lundi au jeudi de 6h à 14h00 le vendredi de 6h à 13h30, possibilité de travailler le samedi Expérience requise minimum 6 mois (boulangerie, pizzaïolo, fabrication de la pâte...) Description de l'offre : - Fabriquer les pâtes, façonner mécaniquement et/ou manuellement, et conditionner les produits - Régler et utiliser les outils de production - Vérifier, adapter et contrôler la cuisson - Contrôler l'intégrité du produit et de l'emballage - Monter des cartons - Nettoyer la zone de production et le matériel de production, vider les poubelles, respect du tri des déchets selon protocole interne - Respecter les normes d'hygiène et les règles de qualité et de sécurité Savoir faire - Maitriser le process de production et les technologies associés - Connaitre les caractéristiques des matières premières - Résoudre les problèmes dans l'urgence - Participer à des opérations de dépannage (maintenance niveau opérateur) - Être en mesure de suivre un rythme de travail - Connaissances des gestes et postures adaptés - Faire preuve d'habileté manuelle - Respect des règles d'hygiène et de sécurité Savoir être - Rigoureux - Travail en équipe - Ponctuel Entreprise mal desservie par les transports en commun
*** Poste à pourvoir au 4 novembre 2025 *** Vous travaillerez dans une boucherie Traiteur à Castelnau le lez, au sein d'une équipe de 5 vendeurs Vos missions : - vente et conseil en boutique, avec encaissement - mise en place des rayons et approvisionnement tout au long du service - réception et contrôle des marchandises reçues, - découpe simple de charcuteries (utilisation des trancheurs à jambon) et quelques morceaux de viande - entretien de l'espace et du matériel de la partie boutique selon les méthodes en place dans l'entreprise Rémunération à négocier selon expérience
Nous recrutons un-e employé de ménage pour l'entretien de la maison : rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres
Vous serez en charge de taille de la vigne pour la saison (taille en cordon de Royat). Prise de poste de novembre à mars.
L'EEAP Coste Rousse est un établissement de l'association ADAGES. L'établissement accueille et accompagne 110 jeunes entre 3 et 20 ans en situation de polyhandicap. Il propose un accueil suivant différentes modalités : externat, internat et accueil temporaire. Horaire de travail : de 6h30 à 11h30 - 12h. Mission : - Entretien des locaux, des groupes de vie, salles d'activité, bureaux - Entretien du matériel (kitchenettes, jouets, fauteuils ) - Entretien du linge - Rangements des groupes et des lieux de vie Profil recherché : - Expérience préalable dans le domaine de l'entretien ménager ou de la maintenance, de préférence dans un environnement médico-social. - Sens aigu de la propreté et de l'hygiène, avec une attention particulière aux détails. - Capacité à travailler de manière autonome tout en faisant partie d'une équipe. - Fiabilité et ponctualité. Conditions : - Contrat CDD du 27/10 au 31/10/25 inclus - Temps partiel
Poste à pourvoir en CDI à temps partiel H/F Du lundi au samedi en matinée Mobilité sur le secteur de la commune de Saint Gély Du Fesc,. Sous la responsabilité du responsable de secteur, vous serez amené à : - Réaliser les opérations de nettoyage de locaux de type grande surface commerciale - Réaliser les tâches d'entretien selon les cycles prévus - Conduite d'une machine auto-laveuse - Assurer la coordination et l'animation d'une équipe de nettoyage - Avertir le responsable en cas de dysfonctionnement Profil : - Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage - Rapidité et qualité d'exécution - Capacités d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activités) - Vous êtes ponctuel et rigoureux dans votre travail Compétences et aptitudes requises : - Connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockages des différents produits de nettoyage - Respect des règles d'hygiène - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu...), et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées. - Respecter les missions confiées au cahier des charges Dans le cadre de notre politique Diversité et Inclusion, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
société de propreté
Jérémy, jeune homme en situation de grande dépendance cherche assistant(e) de vie. Déplacements quotidiens (rdv, piscine, sorties culturelles, famille, amis.....) Séjours occasionnels (festivals, ballades, vacances, voyages.....) Horaires variables (travail de jour et Weekend en roulement) travail en binôme. Permis B obligatoire. Expérience dans l'aide à la personne. formation possible en interne pour les personnes motivées mais qui ne connaissent pas ce secteur. *1er contact par téléphone*
Descriptif de l'employeur Située aux portes de la Communauté de communes du Grand Pic Saint Loup, Teyran est une commune de l'Hérault, à moins de 10 km au nord de Montpellier. Petite ville à taille humaine qui a su maîtriser son urbanisation, Teyran offre à ses 5 000 habitants un cadre de vie ensoleillé au milieu des vignes et des garrigues. Elle est aussi une ville attractive, grâce à ses nombreux commerces de proximité, ses équipements dédiés à la petite enfance (crèches), ses établissements scolaires (école maternelle et élémentaire), ses équipements sportifs, culturels (une médiathèque, une MJC) et de loisirs ainsi qu'un tissu associatif dense et diversifié. Contrat : 1er contrat de vacation du 03/11/2025 au 19/12/2025 à raison de 9h heures hebdomadaires Contrat de vacation renouvelable ensuite pour chaque période scolaire avec interruption à chaque période de vacances scolaires Rémunération : 13,50 € brut de l'heure de vacation Prise de poste : à compter du 01/09/2025 Horaires: lundi, mardi, jeudi et vendredi hors jours fériés et hors vacances scolaires De 11h45 à 14h00 Descriptif de l'emploi : Poste de vacataire à temps non complet. Agent de service polyvalent affecté principalement à la cantine scolaire Missions : Service des repas dans le respect des règles d'hygiène, nettoyage de salle et des équipements, surveillance et animation des enfants pendant le repas. Profil : Polyvalence, dynamisme, sens du travail en équipe et du service public, expérience similaire appréciée, grande disponibilité, calme et connaissance des rythmes des enfants, respect des consignes, rigueur, techniques d'animation, d'encadrement, sens de l'observation et d'écoute. Spécificités du poste : Structure d'animation, restaurant scolaire, écoles élémentaire, horaires fractionnés, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public, postures professionnelles (aides aux enfants et port de matériel d'animation), travail dans un environnement à niveau sonore important Autonomie et responsabilité : Garant du projet, de sa mise en œuvre technique et de la sécurité des enfants, projets périscolaires concertés Date limite de candidature : 30 juin 2025 Candidature : Transmettre CV et lettre de motivation à recrutement@ville-teyran.fr
Notre client, implanté dans le nord de Montpellier depuis 27 ans, fait partie d'un groupe dynamique d'une trentaine de salariés. Entreprise à taille humaine, reflétant un esprit familial, elle recherche son/sa futur(e) Responsable Pépinière pour encadrer et développer son activité. Vos principales missions : - Gestion des commandes fournisseurs pour assurer la disponibilité des plantes et matériels nécessaires - Développement et accueil de la clientèle : conseil, suivi et fidélisation - Gestion des équipes : organisation, planning et encadrement des collaborateurs - Gestion des stocks : suivi, inventaire et approvisionnement - Gestion de l'exploitation : entretien des serres, tunnels et autres installations Avantages : Intégrer une entreprise familiale et dynamique Opportunité de développement et de responsabilités Salaire selon profil. Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature. Expérience d'au moins 2 ans en tant que responsable de pépinière requise Capacité à encadrer et motiver une équipe Sens de l'organisation, autonomie et rigueur Bon relationnel et orientation service client Nous privilégions également une personne : Motivé(e) Dynamique Ordonné(e) Entreprenant(e)
L'action de la municipalité se traduit par l'organisation et l'animation des temps périscolaires et extrascolaires avec les objectifs éducatifs suivants : - Organiser le continuum de la journée de l'enfant, en assurant sa sécurité affective, - Faciliter l'inclusion des enfants en situation de handicap, - Permettre l'apprentissage de la citoyenneté par la socialisation, l'expression et le respect d'autrui - Développer le parcours artistique et culturel des élèves - Favoriser l'Education à l'Environnement et au Développement Durable VOS MISSIONS - accueil et encadrement des enfants - Participation à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet pédagogique - Application de toutes les mesures d'hygiène et de sécurité VOS CONNAISSANCES . réglementation des ACM en vigueur . outils et des techniques de l'animation . rudiments de l'environnement territorial, droits et obligations des fonctionnaires / agents des collectivités territoriales VOS APTITUDES PROFESSIONNELLES . habiletés dans un domaine manuel, sportif, culturel ou audiovisuel . utiliser les ressources matérielles et les espaces intérieurs et extérieur . adapter sa communication ou son comportement à l'âge des enfants . construire avec les enfants une relation individuelle comme collective . gérer les conflits, communiquer et entretenir de bonnes relations avec les usagers . rendre compte à l'oral ou par écrit VOTRE PROFIL Vous êtes titulaire du BAFA et d'un BP JEPS.
La ville de JUVIGNAC compte quatre groupes scolaires et un centre de loisirs pour les enfants de 3 à 11 ans. Elle accueille ainsi 1367 élèves et les accompagne durant leur temps libre. Le service périscolaire municipal regroupe 95 agents, dont 7 référents périscolaires, 21 ATSEM et 67 animateurs. Il s'appuie sur un référent par école. Le service extrascolaire s'appuie sur 1 directeur, 1 adjoint de direction, et regroupe 39 animateurs.
Une Pizzeria Snack de nuit (19h - 4h) situé quartier La Pompignane - Castelnau Le Lez cherche un(e) Employé(e) Polyvalent(e) - livreur(se). Les missions seront les suivantes : - Assurer la livraison des commandes à domicile (livraison en voiture), - Prise de commande par téléphone ou physique - Gérer les départs en livraison, - Aider et orienter le client dans ses choix, - Prendre en charge le règlement des commandes, - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité tout au long des services, - Participer aux tâches ménagères en fin de service, - Participer à l'entretien général du magasin, - Garantir l'image de l'établissement. - Préparation des commandes Véritable ambassadeur, vous êtes le représentant de la marque à chaque instant. Vous travaillez en équipe. Planning à voir avec l'employeur Poste à pourvoir immédiatement en CDD Heures de nuit majorées
Vous êtes auxiliaire de vie polyvalent(e). Vous aidez une personne en bonne santé générale en fauteuil roulant manuel, dans sa vie au quotidien. Vous faites des courses, conduisez le véhicule, aidez à la toilette, accompagnez la personne dans ses sorties... Vous intégrez une équipe de 3 personnes. Aucune formation n'est requise pour ce poste, vous serez formé-e aux gestes du quotidien. Les heures sont regroupées en forfait de 10 jours de travail répartis dans le mois : en moyenne 2 jours de travail consécutifs nuit incluse et repas - le tout à la charge de l'employeur - un week-end travaillé dans le mois - pour 21 jours de congés.
Envoyer cv par mail ou telephoner au 0671321193
ACCUEIL CLIENTS TENUE STANDARD TELEPHONIQUE PRISE DE RENDEZ VOUS GESTION PLANNING APRES VENTE .FACTURATION ET ENCAISSEMENT TENUE DE CAISSE GESTION DES DOSSIERS VEHICULES NEUFS ET OCCASIONS .OPERATIONS COURANTES COMPTABLES.
La boulangerie Marie Blachère à Castelnau-le-Lez quartier Aube Rouge, établissement indépendant sous franchise est à la recherche de son équipier (ère) snacking. Vous travaillez au sein d'une équipe à taille humaine sous la responsabilité d'un(e) responsable boulangerie à la fabrication des produits frais et de qualités proposées chaque jour à nos clients. Votre profil, nos attentes : -Vous êtes une personne authentique, dynamique, réactive, sensible à la qualité de votre travail et des produits destinés aux clients. -Vous savez faire preuve d'esprit d'équipe pour soutenir l'activité et le développement du magasin. -Vous êtes organisé, savez travailler sous un rythme soutenu tout en ayant une sensibilité au produit et à la satisfaction client Expérience en cuisine et/ou restauration rapide appréciée. Nous vous offrons : -Un CDI à temps plein, Pas de coupures, planning tournant matin/après-midi. -Une formation de 2 semaines à nos process et spécificités produits est dispensée en interne. Une poste qui peut évoluer en fonction des capacités et investissement. Salaire : 1802€ à 1850€ brut mensuel, période d'essai de 2 mois renouvelable 1 fois (1 mois) + 13eme mois progressif en fonction de l'ancienneté. Mutuelle entreprise N'hésitez plus rejoignez-nous et devenez notre nouveau talent ! Vos missions : -Préparer les produits sucrés (cuissons viennoiseries, préparation tartes) et salés (préparation des pizzas, sandwichs, quiches, salades ) dans le respect des méthodes et recettes Marie Blachère -Respecter les chartes de productions -Etre à l'écoute des besoins de l'équipe de vente concernant les produits snacking afin d'assurer une disponibilité constante et raisonnée tout au long de la journée à notre clientèle -Assurer la bonne mise en place, l'entretien de son poste et la bonne passation de celui -ci à l'équipe suivante -Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. L'agence Petits-fils de Montpellier Est, recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients ! Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages : - Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs et interventions de 2h minimum - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des auxiliaires de vie : - Soit ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées et une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F - Soit ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées et valider la certification Croix Rouge réalisée et prise en charge par l'agence Votre profil répond à nos critères ? Voici notre offre : - Rémunération en journée : 13,53 euros brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 euros brut/heure du lundi au vendredi - Rémunération samedi, dimanche et jours fériés (majoration de 20%) : 16,24 euros brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 euros brut/heure - Rémunération présence de nuit : 90,31 euros brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,34 euros brut/nuit - Participation aux frais de transport - Soit pour un temps plein entre 35h et 45h par semaine, un salaire entre 2300€ et 2700€ brut par mois. - Communes d'intervention : Castelnau-le-Lez, Montpellier, Le Crès, Clapiers, Jacou, Vendargues, Mauguio, Montferrier-sur-Lez, Saint-Clément-de-Rivière... Par ailleurs, votre agence Petits-fils se mobilise pour vous apporter toujours plus de services et d'avantages, avec notamment : - Des solutions pour simplifier les déplacements professionnels et personnels et assurer son logement - L'accès à une mutuelle santé AXA avec un tarif négocié Petits-fils - L'accès à des milliers de réductions avec CEZAM, pour vous, pour vos vacances, billetteries, loisirs, spectacles ! - Un fonds de soutien pour les Auxiliaires de vie rencontrant des difficultés dans leur vie personnelle Nous sommes pleinement engagés à vos côtés pour vous accompagner dans les meilleures conditions, pour votre bien-être !
Petits-fils est un réseau national d'agences de services à la personne spécialisé dans l aide à domicile des personnes âgées.
Missions : vous assurez l'animation et l'encadrement du public accueilli avec l'équipe pédagogique, et êtes source de proposition auprès de vos collègues. Vous êtes responsable du fonctionnement de la structure ALP/ALSH et de l'accueil du public. Vous gérez administrativement les inscriptions et autres tâches administratives et êtes en lien avec les familles, et les services municipaux partenaires. Vous êtes responsable de l'encadrement et de l'accompagnement pédagogique et technique de l'équipe intervenant sur les temps périscolaires et extrascolaires composée d'animateurs, ATSEM et agents techniques des écoles. Conditions du poste : - Prise de poste immédiate - CDD jusqu'au 3 juillet 2026 - Titulaire d'un BP JEPS LTP (ou option direction ACM)
Vos missions : Vous assurez l'accueil et l'animation d'enfants dans le respect du projet de la structure. Vous êtes garant de la sécurité physique et affective du public. Bonne connaissance du public accueilli et capacité à travailler en équipe. Capacités en termes d'animation, de conduite et d'évaluation de projets. Vous travaillez le lundi, mardi, jeudi et vendredi. Les horaires de travail les jours scolaires : ALP Midi : de 11h45 à 14h Vous ne travaillez pas durant les vacances scolaires. Contrat CDD jusqu'au 3 juillet 2026. Lieu de travail desservi par les transports en commun.
Rejoindre Transdev c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité. Nous recherchons notre conducteur - receveur (H/F) qui aura pour missions : - Accueillir, renseigner et transporter les voyageurs selon les itinéraires et horaires définis. - Assurer une conduite souple et adaptée afin de garantir le confort de vos voyageurs. - Respecter les réglementations en vigueur et adopter une attitude éco-responsable. - S'assurer des conditions optimales de sécurité. - Effectuer la vente de titres de transport à bord. - Veiller au bon fonctionnement de votre véhicule et signaler au service maintenance tout incident ou dysfonctionnement. Votre profil : Vous possédez obligatoirement le Permis D + FIMO/ FCO voyageur à jour Vos atouts: Vous travaillez en autonomie. Animé(e) par l'esprit de service, vous êtes ponctuel(le) et appréciez le contact avec le public. Nos avantages : 4 repos à la quatorzaine les vêtements de travail sont fournis .
Jacou est une ville dynamique de 7000 habitants située dans la Métropole de Montpellier. Elle est dotée d'un budget de 10 millions d'euros et recrute 1 gestionnaire comptable à temps complet pour rejoindre les équipes du pôle moyens généraux de la ville qui œuvre dans la réalisation des projets communaux. Sous l'autorité de la directrice de pôle, vos objectifs et missions seront de mettre en œuvre la politique financière de la commune. Vous êtes force de conseil auprès des services pour permettre une gestion proactive et efficiente des ressources publiques. Vous êtes garant du suivi et de l'exécution du budget, à ce titre vous assurez le contrôle et l'exécution des dépenses et des recettes pour la ville. Activités principales : - Élaborer les documents de préparation budgétaire et analyser les propositions budgétaires des directions opérationnelles - Élaborer l'ensemble des documents de synthèse pour les arbitrages ainsi que les documents budgétaires correspondantes - Effectuer la saisie des données budgétaires dans le logiciel de finances et en suivre l'exécution - Alimenter les outils de pilotage de gestion - Gestion et contrôle des engagements - Pilotage et ordonnancement des dépenses et des recettes - Gestion du FCTVA - Exécution et suivi des subventions - Exécution financière des marchés publics - Gestion de la dette - Effectuer les opérations et écritures de fin d'exercice - Suivi des AP/CP - Suivi des travaux en régie - Effectuer le suivi de l'actif et les opérations comptables nécessaires au suivi et à la régularisation de l'inventaire. - Suivi des régies d'avances et de recettes - Relations avec les partenaires institutionnels et les services comptables de l'État Aptitude et compétences - Maîtrise des règles et mécanismes comptables et budgétaires (M57) : comptabilité d'engagement, principe budgétaires et comptables des marchés publics - Expérience sur un poste similaire - Capacité d'analyse, d'organisation et d'autonomie - Pratique des outils de prévision, d'analyse et de gestion financière de la fiscalité - Maîtrise des outils bureautiques - Force de proposition et d'initiative - Savoir travailler en équipe Rémunération statutaire + prime annuelle Poste à pourvoir dès que possible Candidatures (lettre + CV) à transmettre à : Monsieur le Maire Ville de Jacou 9 place Frédéric Mistral 34830 JACOU rh@ville-jacou.fr
Poste à pourvoir dès que possible Rémunération statutaire et prime annuelle Candidatures (lettre + CV) à transmettre à : Monsieur le Maire Ville de Jacou 9 place Frédéric Mistral 34830 JACOU rh@ville-jacou.fr
Sous l'autorité du chef de service des accueils de loisirs et de l'action jeunesse, vous organiserez, coordonnerez la gestion administrative, matérielle et humaine d'un ALP et d'un ALSH. Vous participerez également à certains temps d'animation à destination des enfants. Vous serez garant de la mise en œuvre du projet pédagogique et force de proposition quant à son évolution, si besoin. Vos missions seront réalisées en lien permanent avec votre hiérarchie et la coordinatrice des accueils de loisirs. Missions principales : - Mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec les orientations politiques de la ville, - Elaboration, coordination et animation des activités auprès des enfants, - Encadrement des équipes d'animateurs, - Développement des partenariats et relations avec les familles, - Gestion administrative, financière et matérielle des structures, - Garant de l'application des règles d'hygiène et de sécurité Compétences requises : - Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leurs services, - Connaissance du « public » enfant, - Management d'équipes d'animation, - Normes HACCP et réglementation ERP / ACM appréciées, - Expérience de la programmation d'animations. Profil recherché : - BPJEPS Loisirs Tous Publics ou équivalent exigé (permettant la direction des accueils de plus de 80 enfants et 80 jours), - Disponibilité et réactivité, - Force de proposition - Rigueur et organisation, - Aisance relationnelle, écoute et pédagogie, - Discrétion professionnelle Conditions de travail : - Poste statutaire, à défaut contractuel (contrat à durée déterminée renouvelable) - Rémunération statutaire, prime annuelle, participation mutuelle et prévoyance, tickets restaurants et avantages CNAS (sous conditions d'éligibilité)
Nous recherchons un(e) Contrôleur/Contrôleuse Technique Automobile. Vous souhaitez intégrer une entreprise compétente et DYNAMIQUE, en plein essor, où l'esprit d'équipe tient une place importante pour la réussite de notre entreprise, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature. CT34 automobile évolue depuis 11 ans grâce à son sérieux, son expertise, son professionnalisme et sa courtoisie. Conditions de travail : - Site de travail : Jacou. - Jours et horaires adaptables selon convenance mais présence obligatoire le samedi matin. - Heures supplémentaires rémunérées. - Prime de fin d'année. - Prise en charge de la mutuelle à 50%. - Rémunération à négocier selon expérience et motivation. Profil recherché : - Personne ayant un bon sens relationnel, autonome et consciencieuse. - Titulaire d'un agrément de contrôleur technique automobile. - Ou si vous êtes débutant une formation est possible dans le cas où vous avez obtenu un diplôme du BAC PRO Maintenance Auto ou du BTS Après-vente Auto. Votre rôle : Devenir un(e) expert(e) en matière de sécurité, pour prévenir les risques automobiles et assurer ainsi la sécurité de chacun. Sous la responsabilité du Manager de centre, vous aurez pour missions principales : - L'accueil des clients du centre de contrôle. - Gestion du planning. - La réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation en vigueur. - L'établissement des procès-verbaux de contrôle, rendu et explication à la clientèle. - La participation à la gestion administrative et technique du Centre de Contrôle Technique dans le respect des procédures Qualité de notre réseau. - Aller chercher les véhicules de notre partenaires professionnels (garages automobiles) pour réaliser les contrôles techniques et une fois celui-ci terminé, ramener donc le véhicule.
BURGER KING, recrute un Employé Polyvalent de Restauration. Vous assurerez les missions suivantes : - Nettoyage de la salle de restauration - Plonge - Aide en cuisine - Service amplitude horaire de 10h00 à 01h30. Horaires non compatibles avec les transports en commun.
Vous intervenez au sein d'une équipe d'ambulanciers afin d'assurer le transport dans les règles d'hygiène et de sécurité de personnes médicalisées. Vos missions principales : -Vérifier les équipements du véhicule sanitaire et procéder à son nettoyage -Transporter les personnes vers les hôpitaux, centres médicaux ou maisons de retraites, y compris missions SAMU -S'assurer du confort et veiller au bien-être de la personne -Respecter les règles d'hygiène et de sécurité -Transmettre les informations auprès du personnel soignant et de la Régulation -Effectuer les formalités administratives (PMT/BS...). + Heures supplémentaires majorées + Jours de repos fixes à l'année + Mutuelle d'entreprise + Prime d'habillage/déshabillage + Paniers repas + Primes diverses (investissement perso, productivité, exceptionnelle...) Nous mettons un point d'honneur aux procédures de désinfection des véhicules et au respect des règles d'hygiènes. L'entretien des véhicules est important car vous aurez la chance de rouler avec des véhicules de dernières générations et de grandes marques (MERCEDES, VOLKSWAGEN...) . Le confort des patients ainsi que celui des ambulanciers est privilégié dans le choix des véhicules. Merci de ne postuler QUE si vous êtes titulaire du diplôme d'Ambulancier. Offre exclusivement dédiée aux ADE/DEA
Nous recherchons un agent de conditionnement et de manutention (H/F) qui sera chargé de : - Manutention - Emballage, conditionnement, préparation de commande - Condition du poste : bruit, chaleur, port de charges lourdes - Mission au sein d'une usine agroalimentaire Lieu de mission mal desservi par les transports en commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.
Notre agence CRIT Montpellier vous propose un poste d'électrotechnicien (H/F) à pourvoir en CDI, pour rejoindre une célèbre enseigne spécialisée dans le traitement de l'eau et al préservation de l'environnement. Le site est basé à Teyran (34820). Sous l'autorité du Manager de Service Local, vous effectuez l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation d'équipements, de matériels industriels ou d'exploitation de conception pluritechnologique, selon les règles de sécurité et la réglementation. Vos missions seront les suivantes: - Réalisation de la maintenance préventive et curative des équipements électriques - Intervention sur les installations électriques en respectant les normes en vigueur - Participation à la mise en service des équipements électriques - Diagnostic des pannes et proposition de solutions techniques - Traçabilité des interventions réalisées Vous conduirez un véhicule de société pour réaliser les différentes interventions sur le secteur de Montpellier. Astreintes possibles selon planning de l'équipe pour garantir la continuité du service . Salaire à partir de 24kEUR + prime de 13° mois + indemnités de salissure et de repas. Horaires en journée du lundi et vendredi et possibilité d'effecteur des astreintes. Vous êtes diplômé d'un Bac +2 minimum en maintenance, électromécanique, automatisme, ... - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Habilitations électriques requises (B1V, B2V, BR, BC, H0, BE). - Connaissances des normes électriques en vigueur - Capacité à diagnostiquer et résoudre les pannes électriques - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Notre client, reconnu pour son expertise et son engagement dans des projets d'aménagement extérieur sur mesure, intervient sur tout le secteur de l'Hérault avec passion et professionnalisme. Rejoignez une équipe à taille humaine, motivée par la réalisation d'espaces verts de qualité et respectueux de l'environnement ! Vos missions : Créer et aménager des espaces verts selon des plans et un cahier des charges précis. Préparer les sols : engazonnement, plantations d'arbres, arbustes et fleurs. Installer des éléments paysagers : clôtures, bordures, allées, terrasses, mobilier d'extérieur. Utiliser l'outillage adapté (petit matériel et engins légers) dans le respect des consignes de sécurité. Participer à la bonne gestion du matériel et au maintien de la propreté du chantier. Profil recherché : Expérience souhaitée : 1 à 2 ans sur un poste similaire dans le secteur du paysage. Dynamique, rigoureux(se) et motivé(e) par le travail en extérieur. Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux différents chantiers. Permis B indispensable pour vous déplacer sur sites. CACES Minipelle est un réel plus ! Ce que l'on vous propose : Contrat d'intérim d'1 semaine basé près de Montpellier Rémunération attractive : entre 12 € et 13 € par heure. Une équipe attentionnée et à l'écoute, prête à vous accompagner dans votre mission. Priorité à l'égalité des chances : à compétences égales, les candidatures de personnes reconnues en situation de handicap sont encouragées. Venez participer à la création de lieux uniques et à la valorisation de notre environnement ! Si vous aimez la diversité des projets, le travail manuel et évoluer en plein air, cette opportunité est faite pour vous ! Envoyez-nous votre candidature et rejoignez cette aventure verte !
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Nous recherchons pour notre entreprise funéraire un (e) maitre (esse) de cérémonie. Le maître de cérémonie funéraire orchestre avec respect et dignité les derniers adieux. Organise et supervise les cérémonies funéraires en respectant les volontés de la famille Coordonne les différentes étapes de la cérémonie, de l'accueil des familles à la conduite du cortège Assure la liaison entre la famille, les services funéraires et les autorités religieuses ou laïques Veille au bon déroulement de la cérémonie et à la satisfaction des besoins des proches du défunt Peut participer à la préparation des hommages et à la personnalisation de la cérémonie Respecte et fait respecter les normes et réglementations en vigueur dans le domaine funéraire. Vous aurez également en charge l'entretien du véhicule fourni par l'entreprise .
Dans le cadre d'un remplacement, la crèche Associative Les Câlins recherche un/ une éducateur de jeunes enfants pour la section des Moyens Grands. Projet autour du respect, de la bienveillance et de la convivialité, équipe avec de beaux projets (massages, bien être, sorties...) Vos missions: Assurer le bien-être des enfants au quotidien (hygiène, change des couches, repas conformément à leurs besoins, veille à un sommeil approprié). Garantir leur confort général est une priorité. Proposer des activités d'éveil (stimuler le développement cognitif, moteur et social des enfants) Organiser des activités spécifiques en fonction de l'âge des enfants pour les aider à grandir, à apprendre et à s'épanouir. Entretenir une relation avec les parents, un climat de confiance et de sécurité, répondre à leurs questions, partager les progrès de leurs enfants, et les rassurer quant à la qualité des soins et de l'environnement de la structure. Travailler en équipe.
Notre équipe de 14 salariés accueille 31 enfants dans un espace de 350 m² aménagé aux normes d'hygiène et de sécurité de la petite enfance. La crèche est organisée en deux sections afin de permettre un accueil adapté et individualisé.
EXIMIA Conciergerie, société spécialisée dans la gestion et l'entretien de logements touristiques haut de gamme, recherche un(e) agent(e) d'entretien sérieux(se) et rigoureux(se) pour intervenir sur le secteur de Jacou et ses alentours. Vos missions principales : Assurer le nettoyage complet et minutieux des logements (appartements, maisons, villas) entre deux locations. Maintenir un niveau de propreté irréprochable, conforme aux standards d'un service hôtelier haut de gamme. Effectuer le réassort des consommables (papier toilette, produits d'accueil, café, etc.) fournis par la société. Vérifier l'état général du logement et signaler toute anomalie. Respecter les plannings d'intervention et les consignes de la conciergerie. Profil recherché : Expérience dans le ménage hôtelier, en conciergerie ou dans l'hôtellerie (un vrai plus). Sens du détail, de la propreté et du travail bien fait. Personne autonome, fiable, sérieuse et appliquée, souhaitant s'investir sur le long terme. Permis B et véhicule personnel indispensables (déplacements entre les logements). Nous recherchons avant tout des personnes motivées, impliquées et prêtes à s'inscrire dans la durée. Nous formons nos collaborateurs en interne et les accompagnons dans leur progression. Vous évoluerez au sein d'une équipe bienveillante, dynamique et passionnée par la qualité du service. Prise de poste immédiate.
Agence de conciergerie immobilière sur le secteur de Montpellier
Nous recherchons 1 PREPARATEUR EN PHARMACIE pour un remplacement en Clinique Psychiatrique.Sous la responsabilité du Pharmacien Gérant, vous aurez pour missions principales de : - Préparer les médicaments en vue de leur dispensation nominative aux patients - Dispensations des médicaments et dispositifs médicaux aux services - Participer à l'inventaire périodique et informer le pharmacien des produits à commander avant rupture de stock - Vérifier et ranger les livraisons - Assurer le suivi des commandes Remplacement à temps complet. Vous travaillerez du Lundi au Vendredi. L'organisation du temps de travail pourra être négocié. Des remplacements au cours de l'année pourront vous être proposés par la suite. Le Diplôme BP PREPARATEUR EN PHARMACIE exigé. Une expérience en établissement de santé serait un plus.
Vous dispenserez des cours particuliers en MATHEMATIQUES pour un élève de CM2 Il s'agit d'accompagnement hebdomadaire Mise en place dès que possible. Vous disposez d'une Licence 3 minimum validée et d'une expérience pédagogique préalable dans le domaine.
Nous sommes un organisme de soutien scolaire leader en France depuis 22 ans soucieux de la réussite des élèves.
Activités principales Situé sur le quartier de la Valsière à Grabels (limite Montpellier), La Cantina est un tiers lieu alimentaire et culturel qui a pour objet de lutter contre le gaspillage alimentaire et de favoriser l'accès équitable à une alimentation durable. Le lieu est géré par une association à but non lucratif ou se retrouve salariés et bénévoles dans la bonne humeur et la bienveillance. L'association a mis en place plusieurs actions afin de répondre à sa vocation : - La mise en place d'une filière partenariale avec les maraîchers locaux pour la valorisation de leurs produits déclassés via l'achat et la transformation. - Un restaurant associatif ouvert du mardi au samedi qui accueille entre 15 et 30 couverts le midi de 12h à 14h. - Un service traiteur pour les évènements associatifs. - Des ateliers cuisine sur place et à l'extérieur. - Une soirée culturelle chaque dernier vendredi du mois avec un repas et un spectacle. Afin d'assurer le développement des activités et le soutien des salariées actuelles, la Cantina ouvre un poste de Cuisinier.e. sur la partie restaurant. Condition du poste : - Du mardi au samedi pour le service du midi (9h - 16h45) - Un vendredi soir par mois (19h - 22h) avec aménagement des horaires de la semaine. - 35 h semaine - Pas de coupure excepté un vendredi par mois - Début de contrat : dès que possible - Durée : 1 an à 2 ans selon modalité du contrat d'apprentissage. - Carte réduite / facilité de mise en place (2 propositions hebdomadaires) - Cuisine végétarienne - Salaire selon modalité du contrat d'apprentissage (année, âge.) Mission du poste (le salarié en apprentissage sera accompagné pour acquérir et développer ses savoir-faire tout au long de son contrat): - Mise en place de la salle et de la terrasse : dressage des tables, ouverture du service sur le logiciel de caisse, découpe du pain -Accueil des clients, présentation de la carte, prise de commandes, préparation des boissons, service des plats. - Encaissement des clients au comptoir - Rangement de la terrasse et de la salle, nettoyage en collaboration avec l'équipe. - Travail en collaboration avec la responsable de salle et la volontaire en service civique. - Gestion de l'approvisionnement du bar - Quelques missions de communication sur les réseaux sociaux - Participer aux réunions d'équipe hebdomadaires pour l'organisation. Attentes : - Dynamisme et bon relationnel - Sérieux, savoir gérer les priorité et respecter les consignes - Autonomie et travail en équipe dans un cadre chaleureux - Respect des normes d'hygiène l - En plus : Intérêt pour l'écologie et pour les projets collectifs, la participation citoyenne, les espaces culturels dits "alternatifs". Localisation : 1 rue Gaston Planté - 34790 Grabels (Tram 1 Euromèdecine / Bus arrêt Valsière)
Nous recherchons un employé commercial H/F de niveau 4 pour superviser les équipes et être un appui au manager et à la responsable opérationnelle. Nous recherchons un CDI de 36,75heures pour le 3 novembre 2025. Le temps de travail effectif est de 35h auquel s'ajoute le temps de pause rémunéré correspondant au 36,75h. Vous aurez également une prime d'ouverture et de fermeture du magasin. Vous disposerez et présenterez les articles, vous assurerez l'information des prix, vous répondrez aux demandes ponctuelles de la clientèle, vous veillerez au suivi des commandes et gestion des stocks, vous effectuerez l'encaissement de nos clients. Vous pourrez également être amené à coordonner une équipe, seconder le manager, assurer les réceptions, assurer les ouvertures / fermetures du magasin (primes ouvertures / fermetures mensuelles). Le maitre mot de la grande distribution est la polyvalence, vous pouvez donc être affecté au besoin dans les différents postes et domaines du magasin. Les horaires de travail seront répartis principalement essentiellement du lundi au samedi avec des horaires variables. Pour des raisons organisationnelles, vous pouvez être amené à travailler sur les amplitudes horaires du magasin. Une rotation des dimanches matins sera faite donc vous serez amené à travailler le dimanche matin (en général 1 dimanche sur 3). Attention : expérience exigée d'un an sur un poste similaire et le travail de mise en rayon reste obligatoire dans ce poste Notre entreprise prône des valeurs telles que : - L'engagement et la détermination par un investissement et une implication de tous dans le but d'une satisfaction et de décisions communes - Le respect qu'il soit sur autrui, sur les règles et par l'acceptation des différences et l'écoute - La communication, l'honnêteté et la transparence - La bienveillance et l'empathie - L'esprit d'équipe et la cohésion par le partage du leadership, l'entre aide et la polyvalence pour mieux comprendre les charges professionnelles de l'ensemble du personnel Rémunération et avantages : - 12,14€ taux horaire brut - Vous aurez également une prime d'ouverture et de fermeture du magasin -Mutuelle et prévoyance - Prime d'ancienneté soumise à condition d'ancienneté -Desservie par le tram n°2 (arrêt la Galine) et parking extérieur
Au sein d'un établissement scolaire du 2nd degré (collège-lycée) privé sous contrat avec l'Education nationale, il/elle assure l'accueil et l'encadrement des élèves en dehors des périodes de cours : récréations, heures d'étude et de retenue, temps de midi, périodes d'entrées et de sorties, surveillance des départs en cars scolaires, remplacement des professeurs absents, journées de visites et activités extérieures, etc... Qualités attendues: ponctualité, sérieux, très bonnes capacités d'encadrement et relationnelles avec un public jeune. BAFA bienvenu ou expérience auprès d'adolescents. Vous ne travaillez pas pendant les vacances scolaires. De ce fait, le temps de travail est annualisé. ** L'établissement est mal desservi par les transports en commun **
Titulaire du DE auxiliaire puériculture, vous travaillerez en équipe auprès d'un groupe d'enfants âgés de 3 mois à 3 ans (45 places en 4 groupes) gérés par une équipe de 15 personnes: - soins quotidiens, - éveil, - accompagnement vers l'autonomie Amplitude horaire variable entre 07h30 -18h30 Lieu desservi par les transports en commun (bus et tram) Prise de poste au 28 octobre.
En collaboration avec les autres collaborateurs et l'agent vous assurez le suivi des clients en portefeuille et les fidélisez par de la vente additionnelle tant en iard qu'en vie. L'agence étant gestionnaire également de ses dossiers sinistres vous en êtes l'interlocuteur
Ce recrutement se déroulera dans le cadre d'un job dating le Mardi 04 Novembre après-midi à Saint-Jean de Védas Société de fabrication et distribution de pain , nous recherchons un(e) ouvrier(e) polyvalent(e) à temps plein. poste : fabrication, emballage et livraison dans une usine de fabrication de pain Vous serez amené(e) éventuellement à livrer sur Montpellier et environ et/ou sur Béziers (véhicule utilitaire de type Master L3). Emballage et fabrication sur le site de l'usine, située à St Georges d'Orques. Travail en semaine du lundi au vendredi. Planning variable (7h+ 30min/ jour) sur amplitude horaire de 7h à 18h. Travail les jours en fériés en semaine. Travail occasionnel les week-end et possiblement en nocturne par rotation ou remplacement des collègues de l'équipe de nuit. Profil recherché : personne dynamique, l'expérience en agro-alimentaire serait un plus. Formation sur place. Salaire : Selon convention collective Boulangerie Industrielle Livraisons régulières au sein de prisons, de ce fait, le bulletin n°3 du casier judiciaire sera demandé par l'employeur avant l'embauche.
Les résidences senior services accueillent des personnes âgées autonomes ou relativement autonomes dans des logements privatifs associés à des services collectifs. La résidence seniors service à Castelnau Le Lez est un lieu de vie convivial et bienveillant favorisant le bien-être et la socialisation. Des espaces communs sont prévus afin de favoriser les rencontres et la convivialité. L'objectif est de recréer du lien social au sein d'espaces partagés tout en préservant le confort et l'intimité des espaces privés. Le poste de travail est basé dans la résidence à Castelnau Le Lez. Le concierge propose et coordonne des animations et services (y compris la présence de prestataires externes sur place). Les missions principales seront les suivantes : Faire vivre les espaces communs afin de contribuer au lien entre les résidents Réaliser des temps d'échange, des animations et des rituels quotidiens Participer à la réalisation de supports de communication Coordonner l'intervention de prestataires liée à l'animation du site Assurer une surveillance des espaces et faire remonter les dysfonctionnements Assurer le petit approvisionnement pour la résidence (café, thé, gâteaux...)
Le Conseil départemental de l'Hérault, véritable institution de proximité, recrute des assistants de service social (H/F) en CDD. Le Pôle Action Sociale Enfance et Famille est structuré par des valeurs fortes, notamment autour d'un accueil inconditionnel et humain ainsi que l'accompagnement global de la population en difficulté. - Vous contribuez, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes, les familles, les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leur lieu de vie. - Vous exercez auprès de la population les missions d'accueil, d'accompagnement social, d'insertion ainsi que des missions de prévention et protection de l'enfance et de la famille - Vos connaissances du secteur médico-social associées à une méthodologie de diagnostic seront des compétences indispensables. Votre esprit d'analyse, votre sens des responsabilités et votre communication vous permettent de prendre de la hauteur, d'être force de proposition. Votre personnalité dynamique et adaptable facilitera votre intégration au sein d'une équipe volontaire et accueillante. (Salaire brut = 2160€ + primes + PC Portable)
La mairie est à la recherche de plusieurs animateurs-trices périscolaires et extrascolaires, dynamiques, motivés et ayant envie de transmettre des valeurs et des activités auprès du public. Il s'agit d'encadrer les enfants d'école élémentaire et de préparer et animer des activités préparées en équipe répondant à un programme défini. Vos missions : - Participer à l'animation des temps de garderie des élèves de maternelle et de primaire - Faire l'appel dans les classes et accompagner les enfants à la cantine - Aider à la prise du repas pour les plus jeunes - Participer aux misions de distribution, de service, d'accompagnement des enfants pendant le repas - Accueillir et animer la relation avec les familles (parents et enfants) - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques - Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure - Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation Diplôme requis : BAFA, CQP, CPJEPS, BPJEPS ou CAP PETITE ENFANCE. Vous travaillerez sur le temps du matin, du midi ou du soir. Contrat de 8h hebdo ou + selon les besoins.
Descriptif de l'emploi : Poste à temps complet - emploi permanent Cadre d'emplois Attachés territoriaux (catégorie A) / Rédacteurs territoriaux (catégorie B) / Ingénieurs territoriaux (catégorie A) / Techniciens territoriaux (catégorie B) Ouvert aux agents contractuels en raison de la nature des fonctions et des besoins des services (article L.332-8,2° du Code Général de la Fonction Publique) Télétravail : non Descriptif de l'offre : La Ville de Teyran recrute son Responsable du service Urbanisme et Aménagement du territoire (H/F) dans le cadre du départ de la Responsable actuelle. Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, il instruit directement les PA et permis de grande envergure. Il supervise la délivrance des Autorisations d'Urbanisme (PC, DP, DIA, CU) et des conformités. Il veille à la cohérence des projets avec la politique urbaine de la collectivité. Il encadre deux agents du service urbanisme dans le cadre des dossiers d'instruction. Il assure le suivi des dossiers de contentieux et d'infractions liés à l'urbanisme et exerce son rôle de conseil. Missions : Le/La Responsable du service Urbanisme et Aménagement du territoire (H/F) assure les missions suivantes : Urbanisme -Animer et encadrer l'instructrice et la secrétaire (supervision, gestion du plan de charge, gestion du temps de travail et des congés, évaluation .) -Gérer les autorisations d'urbanisme -Intervention en expertise sur les projets les plus complexes (OAP, lotissements, avant-projets, etc.) . Rôle de conseil et d'appui technique aux élus communaux et des agents du service urbanisme, -Gérer la dématérialisation des autorisations d'urbanisme -Recevoir au besoin le public (administrés, architectes, géomètres, notaires) -Gérer le budget du service en partenariat avec le service finances -Organiser et animer la commission communale annuelle des impôts directs (CCID) Juridique - Gérer les dossiers d'infractions et de contentieux en partenariat avec le Conseil juridique externe - Rédiger les conventions entre les administrés et la commune, les actes administratifs - Assurer la veille juridique et la mise à jour des évolutions techniques et juridiques - Faire le lien avec les autres services pour les dispositifs de lutte contre les constructions illégales : repérage, régularisation de la situation fiscale et administrative, information aux autorités pour suite à donner Projets - Elaboration des documents d'urbanisme, suivre les procédures de modifications et de révisions du PLU - Conception de projets en matière de planification urbaine et d'aménagement urbain : conseil et assistance auprès des élus en vue de la mise en œuvre de la politique d'aménagement de la collectivité, en intégrant les objectifs de développement durable Profil: Titulaire d'une formation en urbanisme, aménagement du territoire, développement territorial..., vous justifiez d'une expérience dans des fonctions similaires au sein d'une collectivité territoriale. compétences attendues : Rigueur, organisation, méthode, capacité d'analyse et de synthèse, travail en transversalité. Vous avez une aptitude à l'anticipation et à la coordination, et êtes à même de porter les projets du service Urbanisme Doté d'un esprit d'initiative, vous êtes force de proposition. Vous disposez d'une bonne connaissance du secteur, de la réglementation actuelle et du droit de l'urbanisme. Doté d'un bon relationnel, vos compétences managériales vous permettent d'encadrer votre équipe, et de gérer l'administration et l'organisation de votre service. Vous disposez de qualités rédactionnelles et rédigez les documents afférents à votre domaine d'activité. Vous avez une capacité d'adaptation. Vous avez le sens du service public et de la communication. Vous maîtrisez les outils bureautiques et les logiciels - métier - (logiciel utilisé - Next'Ads) Prise de poste : au plus tôt Date limite de candidature : 15/11/2025 Recrutement par voie statutaire, ouverts aux contractuels
Nous sommes à la recherche d'un(e) EJE au sein de notre Micro-crèche « Aux Petits Soins des Chérubins » pouvant accueillir jusqu'à 12 enfants âgés de 2 mois à 4 ans. Sous la direction du Gestionnaire ou de la Coordinatrice Petite Enfance, vous contribuez à la mise en place du projet pédagogique de la structure et avez un rôle clé de soutien à la parentalité. C'est pourquoi nous cherchons un(e) EJE responsable et bienveillant(e) qui assure les missions ci-dessous : - Vous organisez des activités d'éveil, ludiques et éducatives adaptées au développement et aux besoins des enfants accueillis. Vous les accompagnez dans les différentes activités de la journée, dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Vous êtes garant(e) de la cohésion et du dynamisme de l'équipe au quotidien. Vous favorisez naturellement les conditions d'un travail d'équipe. - Vous procédez à l'information et à l'accueil des familles. Vous observez l'évolution des enfants, repérez les difficultés et échangez des informations avec l'équipe et les parents. - Enfin, vous participez activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien, la gestion des stocks et la démarche Qualité. Nous recherchons une personne : Titulaire d'un diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants, d'Infirmière de puériculture, de sage-femme, de psychomotricien, de docteur en médecine ou une équivalence. Nous vous proposons : Type de contrat : CDI Temps plein Salaire : smic horaire Une mutuelle d'entreprise avantageuse Un plan de formation (HACCP, SST, Geste et posture, .)
Jacou est une ville dynamique de 7000 habitants située dans la Métropole de Montpellier. Elle est dotée d'un établissement d'accueil municipal du jeune enfant de 54 places et recrute un éducateur/une éducatrice de jeunes enfants à temps complet pour rejoindre une équipe de vingt agents. Descriptif de l'emploi : Sous l'autorité de la directrice de la structure vos objectifs et missions seront de participer à la conception et à la mise en œuvre des projets éducatif et pédagogique. Vous coordonnerez les projets d'activités qui en découlent. Vous accompagnerez les parents dans leur rôle éducatif et vous favoriserez l'éveil et le développement des enfants sur les différents temps de la journée. Activités principales : - Avoir un rôle spécifique axé sur l'éveil, le jeu, l'animation, le développement psychomoteur et l'accompagnement de l'enfant. - Accompagner l'acquisition de l'autonomie et de la socialisation de l'enfant. - Dispenser les soins nécessaires au bon développement de l'enfant, tout en respectant son rythme propre, en privilégiant une relation de qualité avec lui et en s'assurant de son bien-être. - Assurer la sécurité physique et psychique de l'enfant. - Organiser les espaces de vie et proposer des jeux afin qu'ils soient suffisamment sécurisants et enrichissants pour le développement de l'enfant. - Elaborer et mettre en œuvre des projets éducatifs et d'activités des enfants. - Favoriser le lien avec les familles, recueillir et transmettre des informations de la journée à l'équipe et aux parents - Participer à l'encadrement, à l'animation de l'équipe et à la formation des stagiaires. - Garantir la mise en œuvre du projet d'établissement. - Assister aux réunions et formations du service - En cas d'absence de la directrice et de l'adjointe, assurer la continuité de direction et l'encadrement des équipes. A court terme, évolution vers un poste de directeur/trice adjoint(e): - Management des équipes: élaborer les plannings et les adapter suivant les absences, animer des réunions, faire le lien entre équipe et direction, recevoir les stagiaires. Coordonner le travail des éducs des différents secteurs dans un but d'harmonisation - être garant(e) de la sécurité de l'équipe et des enfants en respectant et faisant respecter la règlementation en cours - Assurer les tâches administratives déléguées par la directrice: commandes des repas, du matériel auprès des différents fournisseurs, gestion des budgets, etc... Aptitude et compétences : - Diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants - Maitriser les techniques de puériculture, d'hygiène et de sécurité - Qualités d'écoute, d'observation et de communication, sens des responsabilités - Rigueur, organisation, patience et disponibilité - Capacités de travail d'équipe et d'adaptation - Capacités d'analyse, d'organisation et d'autonomie - Expérience dans une structure d'accueil petite enfance souhaitée Rémunération statutaire (catégorie A) et prime annuelle. Poste à pourvoir à compter du 17 novembre 2025 Candidatures (lettre + CV) à transmettre avant le 3 novembre 2025
Vous êtes chargé-e des créations paysagères et/ou de l'entretien paysager chez des particuliers. Vous proposez des prestations essentiellement pour des jardins méditerranéens et arrosage automatique. Vous ne gérez que la partie technique (pas de devis à effectuer). Vous travaillez en équipe de 2-3 personnes. Vous partez du dépôt de Teyran pour des chantiers 30km autour (permis B obligatoire)
Dans le cadre de son développement, O2, acteur majeur des services à la personne, recherche un(e) Responsable d'Agence en CDI pour piloter son agence de Saint-Gély-du-Fesc. Vos missions principales : * Pilotage de l'agence : - Gestion du centre de profit et suivi des indicateurs de performance - Analyse du compte d'exploitation - Animation, management et accompagnement de l'équipe (assistante d'agence, apprentie responsable de secteur.) - Mise en place de plans d'actions et reporting régulier à la direction * Ressources humaines : - Recrutement et intégration des intervenants à domicile - Suivi du parcours salarié : formation, absences, entretiens annuels, gestion des sorties - Fidélisation et satisfaction des collaborateurs * Développement commercial : - Réalisation de visites d'évaluation chez les prospects - Vente de prestations sur mesure - Développement et entretien des partenariats locaux - Suivi et fidélisation de la clientèle Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration et de formation complet, au siège et en agence, pour une prise de poste optimale.
Vos missions seront d'effectuer des travaux de rénovation, d'entretien et d'équipement de la maison. Véritables ambassadeurs de l'entreprise, vous véhiculerez chez nos clients, une image de professionnalisme en appliquant les méthodologies sur lesquelles vous aurez été formés par nos partenaires des Compagnons du devoir et du tour de France. Vos interventions auront pour champ d'activité : Rénovation de toitures Rénovation de façades Assainissement de charpentes Traitement de l'humidité Ventilation des maisons Ce poste nécessite minutie, autonomie et rigueur. Débutant accepté(e)si profil technique ou manuel, formation effectuée en interne ou chez nos partenaires. Salaire fixe + prime qualité + panier repas + véhicule
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS Contrat : CDI Début : Dès que possible Organisation du travail : * Temps partiel, 31.5h de travail/semaine * Horaires d'internat * 2 week-ends travaillés/mois Rémunération : Selon les grilles de rémunération de la convention 66, nous reprenons votre ancienneté + prime SEGUR de 238 euros mensuels bruts. Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. VOS MISSIONS En tant qu'Accompagnant Éducatif et Social (AES) H/F, vous aidez les personnes qui nous sont confiées en les soutenant dans les tâches de la vie quotidienne et en les encourageant dans leur autonomie. Vous veillez à leur bien-être et à leur inclusion sociale. Vos missions sont les suivantes : * Aider à la vie quotidienne (lever, hygiène, toilette, repas.) suivant les degrés de dépendance des personnes accueillies. * Concevoir, planifier et animer des ateliers variés répondant aux désirs et aux besoins des résidents (activités physiques, manuelles, créatives.). * Participer à la rédaction des bilans éducatifs et des projets personnalisés. * Participer à la qualité de la communication entre les membres de l'équipe pluridisciplinaire et les familles. Si vous souhaitez en savoir plus sur le métier d'Accompagnant Éducatif et Social, découvrez nos professionnels en vidéo Expérience et formation : * Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) ou équivalent. * Tous niveaux acceptés. Savoir-faire : * Prise en charge des actes de la vie quotidienne. * Animation d'activités et suivi de projets personnalisés. Savoir-être : * Esprit d'équipe et adaptabilité. * Discrétion et respect de la confidentialité.
Dans le cadre de la politique associative et du projet d'établissement, vous êtes chargé(e) de : - Coordonner les activités de conditionnement, confection textile, assemblage, menuiserie bois, alu et services numériques, - S'assurer d'une réponse adaptée aux besoins et aux attentes des personnes accompagnées, - Garantir la qualité des prestations réalisées dans les ateliers et la satisfaction des clients, - Entretenir, développer la cohésion et l'esprit d'équipe, - Participer aux réunions médico-sociales, - Assurer, à votre niveau d'intervention, la sécurité des personnes en situation de handicap. Aptitudes : - Inscrire son action au sein d'une organisation apprenante et facilitante, - Avoir le sens du travail en équipe, du service et de l'écoute client, - Avoir des capacités à organiser la production et à transmettre ses compétences, - Pouvoir travailler en équipe pluridisciplinaire et participer activement aux différentes réunions, - Savoir identifier les difficultés rencontrées par les travailleurs et être force de proposition pour y apporter des réponses, - Etre à l'aise avec l'utilisation des logiciels bureautiques (Word, Excel) et plateforme web, - Goût de l'autre et de la différence, - Expérience du travail en ESAT souhaitée.
La société Vert Parc, créée en 2005, est composée d'un Bureau d'étude, d'une équipe de Paysagistes Création et Entretien, d'un magasin de Mobilier In & Out et d'une pépinière 1982 Pépinière. Nous sommes situés à Saint-Clément-de-Rivière, c'est de là que se fera le départ à 8h avec le véhicule, les machines et outils nécessaires pour la journée et potentiellement un équipier, ainsi que le retour à 17h. Nous recherchons un profil pour venir compléter notre équipe de 10 Ouvrier Paysagistes Entretien à compter de Septembre. L'Ouvrier Paysagiste réalise l'entretien d'espaces verts et jardins conformément aux directives du Chef de chantier. Il réalise un travail de qualité et de précision, et conforme à l'aménagement paysager souhaité par nos clients particuliers ou professionnels : entreprises, écoles, hôtels, syndics de copropriété et châteaux. Pour cela il réalise les actions suivantes : - Entretien de jardin : taille, tonte, scarification, désherbage, débroussaillage - Entretien des plantes en fonction de leur besoin : maîtrise du calendrier végétal, prévention des maladies, conseil - Gestion des dispositifs d'arrosage automatique - Réalisation de travaux en fonction des saisons PROFIL RECHERCHÉ - Tu es diplômé(e) d'une formation en aménagement paysager (CAP, BP, Bac Pro) - Tu as une bonne connaissance des plantes - Tu maîtrises les techniques de chantier - Tu sais utiliser le matériel d'espace vert et les outils de jardinage - Tu as des notions en arrosage automatique - Tu respectes les règles de sécurité - Tu es rigoureux, avec de bonnes capacités d'adaptation - Tu es flexible et sauras t'intégrer dans une entreprise avec un esprit « start-up » Les conditions du poste : - Type d'emploi : Temps plein, CDI - Rémunération horaire basée sur la grille du Paysage - Du lundi au vendredi - Période de travail de 8 Heures : 8h-12h/13h-17h (hors horaire d'été) - MG quotidien prenant en compte le déplacement et les repas
Entreprise de Carrelage recherche Conducteur de Travaux pour assurer le suivi et la coordination de chantiers. Expérience dans le Bâtiment exigée, idéalement dans le carrelage. Poste à pourvoir rapidement Missions: * Organisation et planification des chantiers * Encadrement des équipes de pose * Gestion des approvisionnements et du matériel * Suivi technique, qualité, sécurité et respect des délais * Relation avec les clients et les sous traitants Rémunération: selon profil et expérience.
Dans le cadre d'un remplacement, la crèche Associative Les Câlins recherche une auxiliaire de puériculture pour la section des Moyens Grands. Projet autour du respect, de la bienveillance et de la convivialité, équipe avec de beaux projets (massages, bien être, sorties...) Vos missions: Assurer le bien-être des enfants au quotidien (hygiène, change des couches, repas conformément à leurs besoins, veille à un sommeil approprié). Garantir leur confort général est une priorité. Proposer des activités d'éveil (stimuler le développement cognitif, moteur et social des enfants) Organiser des activités spécifiques en fonction de l'âge des enfants pour les aider à grandir, à apprendre et à s'épanouir. Entretenir une relation avec les parents, un climat de confiance et de sécurité, répondre à leurs questions, partager les progrès de leurs enfants, et les rassurer quant à la qualité des soins et de l'environnement de la structure. Travailler en équipe.
Qui sommes-nous ? Rejoignez le groupe CENTURY 21 Vicarello, acteur reconnu de l'immobilier sur CASTELNAU-LE-LEZ et ses alentours. Notre équipe dynamique et passionnée accompagne ses clients dans leurs projets de vie : achat, vente, location, gestion et syndic. Nous plaçons l'humain, la performance et la satisfaction client au cœur de notre réussite. Votre mission : En véritable entrepreneur de votre secteur, vous êtes responsable du développement de votre portefeuille clients et de la réussite de leurs projets immobiliers. Vos principales missions : - Prospecter activement votre secteur pour détecter de nouvelles opportunités. - Estimer les biens immobiliers et accompagner les propriétaires dans la mise en vente. - Conseiller et accompagner vos clients acquéreurs jusqu'à la signature de l'acte authentique. - Développer la notoriété locale de l'agence et votre réseau personnel. Profil recherché : Vous aimez le contact humain, le challenge et l'autonomie. Vous avez une forte motivation à réussir et un véritable sens du service client. Une première expérience dans la vente ou dans l'immobilier est un plus, mais nous formons avant tout des personnalités. Vous disposez du statut d'agent commercial (ou êtes prêt à le créer). Nous vous offrons : L'appui d'une marque nationale leader et la force du réseau CENTURY 21. Des formations continues et un accompagnement terrain personnalisé. Une rémunération attractive à la hauteur de votre engagement (commissions non plafonnées). Un environnement de travail bienveillant et stimulant, au sein d'une équipe soudée.
Missions principales Pédagogie - Organise et assure ses heures d'animation d'ateliers loisirs et scolaires dans et hors de l'école en lien avec le responsable pédagogique ; il/elle travaille dans l'esprit du projet éducatif de Zepetra. Intervention sur des ateliers de cirque adapté à discuter. - Participe au travail de recherche pédagogique avec l'équipe enseignante - Participe aux différents spectacles et ateliers ouverts de fin d'année avec les élèves des groupes dont il/elle a la charge. - Prépare ses cours avec les autres intervenants et écrit les bilans de fin d'action. - Participe aux différentes réunions d'équipe, pédagogique et coordination Divers - Entretien le matériel pédagogique de l'école, créé de nouveaux objets - Avec l'équipe, entretient les espaces de rangement de l'école - Participe à l'organisation des soirées spectacles CDD 25h hebdomadaires à pourvoir immédiatement Salaire positionné groupe C de la Convention Collective de l'Animation Au sein des locaux de l'Ecole, au 153 Rue Alphonse Beau de Rochas à CASTELNAU LE LEZ, près de MONTPELLIER ainsi que dans les lieux d'interventions extérieurs Horaires modulables selon les besoins de la structure Compétences requises : Maitrise des différentes disciplines de cirque BIAC, TIAC, BISAC ou BPJEPS requis, expérience d'animation d'atelier cirque un plus Capacité à travailler en équipe
Notre cabinet de courtage en assurance est à la recherche d'un assistant commercial H/F dynamique et compétent pour rejoindre notre équipe. Nous sommes une entreprise innovante et engagée, offrant des solutions d'assurance sur mesure à nos clients professionnels depuis plusieurs années. Si vous êtes passionné(e) par le domaine de l'assurance et que vous souhaitez contribuer à notre succès, cette opportunité est pour vous. Description du Poste : En tant qu'assistant commercial H/F, vous serez un élément essentiel de notre équipe, fournissant un soutien administratif et opérationnel crucial à nos agents commerciaux. Vos responsabilités incluront, mais ne seront pas limitées à : - Assister le responsable commercial dans la gestion quotidienne des dossiers clients. - Répondre aux appels téléphoniques et aux courriels des clients, fournissant un service clientèle exceptionnel. - Préparer et mettre en forme les documents administratifs et les rapports. - Organiser les rendez-vous et gérer les agendas des commerciaux. - Effectuer des tâches de suivi pour garantir la satisfaction des clients et le bon déroulement des opérations. - Contribuer au développement et à la mise en œuvre de stratégies de vente. Exigences du Poste : - Expérience préalable dans le domaine de l'assurance, de préférence en tant qu'assistant commercial ou dans un rôle similaire. - Connaissance approfondie des produits d'assurance et des processus associés. - Excellentes compétences organisationnelles et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. - Fortes compétences en communication écrite et verbale, en français . - Maîtrise des outils informatiques et capacité à apprendre de nouveaux logiciels rapidement Avantages : Nous offrons un environnement de travail stimulant, une rémunération compétitive et des possibilités de développement professionnel. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de faire partie d'une entreprise en pleine croissance et de contribuer à notre succès collectif. Rejoignez nous ! CV + Lettre de motivation
L'AEHP recrute un Directeur (H/F) en CDI, à temps complet, pour ses 7 instituts de formation paramédicaux. Mission du poste : Sous l'autorité de la Directrice de l'AEHP, le/la Directeur(trice) exerce les activités décrites à l'article 8 de l'arrêté du 10 juin 2021 relatif aux autorisations des instituts de formation et à l'agrément de leur Directeur(trice), dans le respect des objectifs stratégiques et pédagogiques fixés par le conseil d'administration. A ce titre, il/elle est le garant de la qualité des formations dispensées. Activités Principales : Ces activités, dans le cadre de la réglementation en vigueur, sont déterminées en référence au projet pédagogique et aux dispositifs de formation - En collaboration avec la Directrice de l'AEHP, contribuer à la définition et mise en œuvre du plan d'action lié à la politique et à la stratégie - Être force de proposition sur des axes de développement de l'offre de formation de l'AEHP dans une dynamique d'innovation partagée - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique - Formaliser les dossiers d'autorisation et d'agréments - Collaborer à la gestion administrative, financière, RH, et techniques des IF - Superviser et harmoniser l'activité des instituts de formation en lien avec les 3 Responsables Pédagogiques de site et la Coordinatrice Administrative - Manager les collaborateurs sous sa responsabilité - Piloter le système de management de la qualité avec la Directrice de l'AEHP - Organiser et animer les instances des instituts (ICOGI, SVE, CAC.) - Représenter l'AEHP au sein des instances de coordination et de concertation des instituts de formation (Région, CEFIEC.) - Veiller et contribuer à la qualité de la communication interne et externe Profil : - Management d'équipes pédagogiques, écoute et sens relationnel permettant de fédérer l'ensemble des équipes - Capacités de création, conception et d'innovation en matière de pédagogie - Savoir construire et mettre en œuvre une séquence pédagogique - Appétence pour la démarche projet et la démarche qualité - Savoir gérer son temps, avec un bon sens de l'organisation et des priorités - Savoir rédiger avec une bonne maîtrise de langue Française - Avoir des bonnes capacités d'adaptation ; Proactif, force de propositions - Savoir travailler avec sens des responsabilités, sérieux et rigueur - Maîtrise des outils informatiques (pack Office, navigateur, messagerie) et connaissance des technologie du numérique. - Connaissance du logiciel FORMEIS souhaitée - Capacité d'analyse et synthèse - Expérience de management d'équipes pédagogiques exigée 2 ans (exemple : Directeur d'institut de Formation ou Responsable Pédagogique) - Expérience de management d'équipes multi sites souhaitée Diplôme IDE et vous êtes titulaire d'un diplôme de cadre de santé ou équivalent visé par l'Article 9 de l'arrêté du 10 juin 2021 et respectez les prérequis de ce dernier. Permis B Contrat : CDI 39H 60 000€ brut / an selon expérience (13ème mois, primes) Avantages : RTT 24 jours ; Télétravail Mutuelle prise en charge à 100% par employeur ; Titres restaurants Retraite complémentaire et sur complémentaire Adresser Lettre de motivation et CV détaillé uniquement par mail avant le 24 octobre 2025
Implantée à Castelnau-le-Lez, la société VIP PLUS est un acteur incontournable dans l'Hérault, spécialisée en serrurerie, menuiserie, génie climatique, automatisme et tous corps d'état. Depuis plus de 30 ans, elle a su construire sa notoriété auprès de donneurs d'ordres publics et privés grâce à une offre complète de produits et de services, capable de répondre à la diversité des marchés et aux besoins spécifiques de chaque client. En tant que Dessinateur CVC, sous la responsabilité du Responsable du service, vous devrez : - Dessiner les plans d'exécution en conformité avec le CCTP - Réaliser les DOE (Document d'Ouvrage Exécuté) - Mettre à jour les plans tout au long du projet ou lors de la réalisation des chantiers - Assister les responsables techniques ou les conducteurs de travaux pour l'initialisation des chantiers - Vérifier la conformité et la qualité des plans réalisés tout au long de la réalisation d'un projet. Ce poste est fait pour vous, si : - Vous possédez un diplôme de niveau bac ou bac + 2 - Idéalement, vous possédez au minimum 1 an d'expérience sur un poste similaire - Vous connaissez Autocad - Vous êtes capable de prendre du recul sur votre travail ou une situation - Vous êtes une personne autonome, rigoureuse et consciencieuse Durée hebdomadaire : 39h Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 200,00€ à 2 700,00€ par mois Pour postuler à cette offre, veuillez utiliser le lien suivant : https://vipplus.factorial.fr/job_posting/221154
Entreprise présente au job dating du 7 oct à l'agence France Travail Mas de Grille de 9h à 12 h Implantée à Castelnau-le-Lez, la société VIP PLUS est un acteur incontournable dans l'Hérault, spécialisée en serrurerie, menuiserie, génie climatique, automatisme et tous corps d'état. Depuis plus de 30 ans, elle a su construire sa notoriété auprès de donneurs d'ordres publics et privés grâce à une offre complète de produits et de services, capable de répondre à la diversité des marchés et aux besoins spécifiques de chaque client. Nous recherchons un technicien de maintenance/dépannage CVC et plomberie confirmé en contrat CDI. Seul ou en binôme, vous interviendrez chez divers clients pour : - Réaliser la maintenance des systèmes de climatisation (split, VRV...) - Effectuer des interventions de plomberie (dépannage, réparation de fuites, remplacement de robinetterie, entretien de réseaux, raccordements simples) - Réaliser des travaux de maintenance préventive et corrective sur les installations CVC et plomberie - Utiliser des appareils de mesure électrique - Vérifier la conformité des matériaux installés - Rendre compte des tâches menées à la direction - Respecter les règles de sécurité Les qualités et compétences attendues pour ce poste sont les suivantes : - Vous avez l'esprit d'équipe - Vous êtes une personne ponctuelle et fiable - Vous possédez au minimum 2 à 3 ans d'expérience dans le domaine de la climatisation - Idéalement, vous possédez l'habilitation « Fluides Frigorigènes » - Une expérience confirmée en plomberie sera un atout fortement apprécié - Le savoir-être est aussi important que le savoir-faire Rémunération : A négocier selon expérience Contrat : CDI Durée hebdomadaire : 39h Pour postuler, merci de vous rendre sur ce lien : https://vipplus.factorial.fr/job_posting/266459
Acteur majeur sur l'Hérault dans les domaines de la serrurerie, menuiserie, génie climatique, automatisme et tous corps d'état. La société VIP PLUS située à Castelnau le Lez a bâti sa notoriété depuis plus de 30 ans auprès de donneurs d'ordres publics et privés.
Participe au collectif de Direction Générale et représente son secteur au sein de la collectivité. Management opérationnel des équipes et développement des RH : encadrer et animer les équipes, répartir et planifier les activités en fonction des contraintes, veiller au respect des règles et consignes de sécurité, piloter, suivre et évaluer les activités, identifier les besoins en formation collectifs et individuels. Gestion du patrimoine bâti de la collectivité, du parc de véhicules et de l'ensemble des infrastructures de la collectivité. Pilote les projets techniques de la collectivité.
Nous recrutons un(e) Conseiller(ère) Commercial(e) en Assurances - Agence de Vailhauquès. Notre agence, récemment ouverte le 1er septembre à Vailhauquès, poursuit son développement et recherche un nouveau talent pour renforcer son équipe. Votre mission Vous contribuerez activement au développement et à la gestion du portefeuille de l'agence sur le marché des particuliers, en IARD, banque et assurances de personnes. Au quotidien, vous aurez pour rôle de : - Conseiller et accompagner nos clients et prospects, - Réaliser des devis et concrétiser des contrats (multiéquipement), - Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées (approche globale), - Prospecter et prendre des rendez-vous pour conquérir de nouveaux clients, - Gérer la vie de l'agence et le suivi des sinistres. Votre profil Expérience réussie de 2 ans minimum en assurance (une expérience chez AXA serait un plus), Connaissance des produits en assurance et/ou banque, Sens du service client, esprit d'équipe et goût du challenge. Une formation complète sur nos produits et nos méthodes de vente vous sera dispensée afin de vous accompagner vers la réussite. Nous offrons Une rémunération fixe + variable attractive, Un PEE (Plan d'Épargne Entreprise), L'opportunité d'évoluer dans une agence en plein développement. Poste basé à Vailhauquès (34). Si vous souhaitez relever ce challenge et participer à l'aventure dès le début, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Intéressement et participation Réductions tarifaires
Au sein d'une entreprise existant depuis plus de 15 ans, vous fabriquerez et poserez des gouttières en aluminium pour une clientèle de particuliers, professionnels, collectivités, en neuf et en rénovation. Travail en hauteur : pose sur maisons individuelles et immeubles (formation possible). Vos missions : Préparer le fourgon atelier Déplacement sur le chantier Mise en place et réalisation des chantiers gouttières, habillage, boite à eau, couvertine . Profil recherché : après une période d'intégration, nous vous confions une camionnette atelier et avec votre binôme vous gérez vos chantiers Votre mission se déroule100 % en extérieur, été comme hiver, il faut être à l'aise dans l'espace, savoir prendre des mesure, manipuler du matériel électroportatif Les vrais raisons de travailler chez nous : C'est avant tout un projet d'entreprise où il fait bon vivre, venez partager nos valeurs : -embellir les maisons de nos clients -développer vos talents -flexibilité du planning (heures supplémentaires, semaine de 4 jours ), votre vie privée fait partie de nos préoccupations
Nous mettons un point d'honneur à intégrer des collaborateurs en phase avec notre ADN et ce qui nous caractérise : Prestations haut de gamme, travail de qualité et relation client irréprochable. DESCRIPTIF DU POSTE Le Conducteur de travaux joue un rôle clé dans la bonne réalisation de nos chantiers : il réalise le planning des travaux, supervise les équipes sur les chantiers de création et transmets les consignes. Il est responsable du bon suivi et déroulement du chantier, des règles de construction et du délai d'exécution. Il a également un rôle de transmission et de formation des équipes et de résolution des problèmes rencontrés. PROFIL RECHERCHÉ - BTS ou Licence pro Aménagements paysagers - 3 ans d'expérience en Conducteur de travaux ou Chef de chantier - Bonne connaissance des contraintes et spécificité du métier - Maîtrise des techniques de chantier, traduction de plan de travaux - Supervision et formation des équipes sur le terrain : bonne communication - Connaissance du secteur du paysage et des plantes - Gestion de projet - Respect des règles de sécurité Les conditions du poste - Type d'emploi : CDI, 40h/semaine, du lundi au vendredi - Rémunération : à partir de 28 000€ brut par an - MG quotidien prenant en compte le déplacement et les repas : environ 500/550€ net par mois - Véhicule de fonction, téléphone portable
L'agent social (H/F) exerce au sein d'un EHPAD sous la responsabilité de la direction et de l'infirmière coordinatrice. Il ou elle assure un accompagnement quotidien des résidents, en lien avec l'équipe soignante, en apportant une aide dans les actes essentiels de la vie courante, en réalisant des soins d'hygiène et en veillant au bien-être physique et psychologique des personnes âgées. Le poste comprend également des tâches liées à l'entretien des locaux et à l'hygiène de l'environnement. L'agent social participe au confort et à la sécurité des résidents, en lien avec l'équipe des aides-soignants et des infirmiers. Il contribue à l'entretien de l'environnement de vie des résidents (change du linge, réfection des lits, préparation et nettoyage du matériel de soins). Il collabore à la mise en œuvre du projet de soins personnalisé. Il veille à l'application des protocoles de sécurité (incendie, anti-intrusion, fermetures du bâtiment, mise en route des alarmes). assure la transmission d'informations, tant à l'oral qu'à l'écrit, pour garantir la continuité des soins. Il est capable d'évaluer une situation d'urgence et de solliciter les professionnels compétents. Il participe aux réunions d'équipe en fonction des besoins. Le poste s'adresse à une personne titulaire d'un diplôme de niveau III ou équivalent (Bac pro ASSP, diplôme d'auxiliaire de vie sociale, etc.). Une bonne connaissance de la gérontologie et des pathologies liées au vieillissement est attendue. Le candidat ou la candidate devra faire preuve de respect des règles d'hygiène et de sécurité, et savoir s'organiser au sein d'une équipe pluridisciplinaire. La maîtrise des outils informatiques liés aux soins est appréciée. Les qualités personnelles attendues sont : sens du contact humain, écoute, patience, sens de l'observation, discrétion professionnelle, rigueur, autonomie et capacité à gérer le stress. Le poste convient particulièrement aux profils en cours de VAE dans l'objectif d'évoluer vers un poste d'aide-soignant.
Pour une nouvelle brasserie qui travaille que des produits frais avec une formule du jour, ouverte que les midis du lundi au samedi, nous recherchons notre serveur(se) de restauration. Etablissement fermé le soir. Vous serez de l'accueil des clients, prise de commande et le service en salle, service au plateau, encaissement. Vous êtes opérationnel(le) immédiatement et expérimenté(e) sur le poste, rejoignez nous !
Placé(é) sous l'autorité du Chef de service d'accueils de loisirs et d'actions jeunesse, vous participerez au développement et à l'animation du Point Info Jeunes et du Point Europe de la Ville et développerez la participation citoyenne des jeunes. Missions principales - Assure l'accueil physique et téléphonique des différents publics, - Ecoute, analyse, conseille et oriente les jeunes, - Organise et réalise des interventions « Hors les murs » en lien avec les orientations des partenaires, - Anime les commissions du CMJ, organise les actions, les plénières, les élections. - Contribue à l'animation du réseau Info Jeunes et représente la Ville dans les différentes instances, - Développe des outils de communication, - Assure le reporting de l'activité (fréquentation, nature des demandes.), - Travail en partenariat avec le collège, le lycée et des associations. Compétences requises - Connaissance des techniques d'animation socioculturelle, - Maitrise des outils numériques et informatiques, - Maitrise des méthodes d'accueil physique, téléphonique et de médiation, - Expertise avec des publics jeunes, - Connaissance du système scolaire en général et des collectivités territoriale, - Connaissance des techniques d'écoute et de conduite de projets dans l'animation. Profil recherché - Diplôme BPEJS ou équivalent exigé, - Formation Information jeunesse (Souhaitée), - Aisance relationnelle et qualité d'écoute, - Rigueur et organisation, - Capacité d'adaptation, - Discrétion professionnelle, - Aptitude au travail en équipe. Conditions de travail - Poste statutaire, à défaut contractuel (poste vacant) - Rémunération statutaire, prime annuelle, participation mutuelle et prévoyance, tickets restaurants et avantages CNAS (sous conditions d'éligibilité)
Descriptif de l'employeur Située aux portes de la Communauté de communes du Grand Pic Saint Loup, Teyran est une commune de l'Hérault, à moins de 10 km au nord de Montpellier. Petite ville à taille humaine qui a su maîtriser son urbanisation, Teyran offre à ses 5 000 habitants un cadre de vie ensoleillé au milieu des vignes et des garrigues. Elle est aussi une ville attractive, grâce à ses nombreux commerces de proximité, ses équipements dédiés à la petite enfance (crèches), ses établissements scolaires (école maternelle et élémentaire), ses équipements sportifs, culturels (une médiathèque, une MJC) et de loisirs ainsi qu'un tissu associatif dense et diversifié. Poste à temps complet Ouvert aux agents contractuels en raison de la nature des fonctions (article L.332-8,2° du Code Général de la Fonction Publique) Télétravail : non Prise de poste : Au plus tôt Descriptif de l'emploi Sous la supervision du Responsable des Services Techniques, vous contribuez au bon fonctionnement du service. Vous l'assistez en particulier en coordonnant les missions quotidiennes de l'équipe composée de 10 agents. Vous suivez les interventions et les chantiers, à savoir : - Tenir à jour le fichier des demandes d'interventions - Anticiper les besoins (achats de fournitures, locations de matériels, démarches administratives, planning des agents, , etc.) - Planifier les travaux en collaboration avec les 3 chefs de pôle : bâtiments, VRD, Espaces verts-propreté. - Sensibiliser les agents et veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Prendre part aux travaux afin de vous assurer de leur parfait déroulement - Valider leur bon achèvement En accord avec le responsable de Service, vous pouvez être amené à vous assurer du bon déroulement de diverses missions suivantes : - Assurer la gestion administrative du service : établir les devis, valider les factures, etc. - Gérer les bâtiments publics et le parc de véhicules - Gérer le matériel et l'outillage. - Mettre en place et suivre des tableaux de bords afin de quantifier les travaux réalisés par le service. - Suivre les registres de sécurité des ERP communaux - Poste impliquant une activité physique importante Profil recherché Le savoir-faire : - Solide formation et/ou expérience acquises dans les secteurs voirie, réseaux, bâtiment. Vu l'importance du parc de salles municipales, les connaissances en bâtiment seront un plus. L'équipe intervient en gros œuvre, second œuvre, électricité, plomberie, chauffage, etc. Les « savoir-être » : - Aptitudes managériales avérées, animation des équipes - Bonne aptitude à anticiper, prioriser, organiser - Rigueur, dynamisme et réactivité - Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité - Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve. - Sens du service public Habilitations, CACES, formations, permis de conduire : toute formation en lien avec les missions sera un plus Date limite de candidature : 08/09/2025 Recrutement par voie statutaire, ouverts aux contractuels (article L.332-8,2° du Code Général de la Fonction Publique) Rémunération et avantages : Rémunération statutaire + RIFSEEP + participation employeur prévoyance + CNAS au bout d'un an Candidature : Transmettre CV et lettre de motivation
Nous recherchons un couvreur confirmé , une option zinguerie serait un plus. Remuneration selon la grille indiciaire et expérience. Véhicule de fonction possible
Boulangerie PAUL Hérault, JACOU (34830). Véritable maison de qualité depuis 1889, la boulangerie PAUL est spécialisée dans la fabrication et la vente de pains et autres gourmandises. En collaboration avec l'équipe, vous serez en charge de la confection et du pétrissage de notre gammes de pains (Farines de filière et label rouge..). Assurer une quantité de produits suffisante, afin de répondre aux demandes de la clientèle. Respecter scrupuleusement les règles et les procédures en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous travaillez sur 5 jours.
Vous souhaitez porter les couleurs d'une enseigne pleine de sens ? Rejoignez Shiva, LE spécialiste du ménage et du repassage à domicile qui dépoussière le métier depuis plus de 20 ans. Intégrez l'une de nos 500 agences de proximité et venez faire briller votre métier au service de nos 100 000 clients. Une agence qui prend soin de vous. Rattaché(e) à l'agence de Sussargues, vous rejoignez une communauté de 20 000 employés de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés ! Vos avantages : o Une agence qui vous propose des clients particuliers employeurs réguliers, o Le choix de vos jours et horaires, du lundi au samedi, travail en journée, o La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile, o Salaire attractif et évolutif selon le profil, o Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions, Vos missions en tant qu'employé(e) de maison : - Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva, - Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser, - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers, - Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables, - Vous intervenez sur le secteur de Sussargues et ses alentours jusqu'à 28h par semaine. Vous êtes une personne : - Autonome, organisée et fiable - Sens du relationnel - 3 mois d'expérience dans le ménage chez des particuliers ou expérience dans l'hôtellerie - Salarié en CESU ménage et souhaitez compléter vos revenus *Français écrit, parlé, lu recommandé* Les Privilèges Shiva : o Prime de parrainage o Evènements festifs en agence Rémunération : à partir de 12.50€ net de l'heure et jusqu'à 15€ selon profil et expériences Contrat : temps partiel, temps plein Type d'emploi : Temps partiel, CDD Rémunération : 12.50€ à 15,00€ par heure Expérience: Ménage: 1 an (Optionnel) Permis/certification: Permis B Lieu du poste : Déplacements fréquents
Depuis 20 ans, nous sommes certains qu'il faut revaloriser le métier du ménage à domicile et que votre professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux accompagnés, mieux valorisés, mieux rémunérés. Plus de 20 000 employés de maison ont déjà rejoint Shiva et font chaque jour le bonheur de nos clients.
Vous souhaitez porter les couleurs d'une enseigne pleine de sens ? Rejoignez Shiva, LE spécialiste du ménage et du repassage à domicile qui dépoussière le métier depuis plus de 20 ans. Intégrez l'une de nos 500 agences de proximité et venez faire briller votre métier au service de nos 100 000 clients. Une agence qui prend soin de vous. Rattaché(e) à l'agence de Sussargues, vous rejoignez une communauté de 20 000 employés de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés ! Vos avantages : o Une agence qui vous propose des clients particuliers employeurs réguliers, o Le choix de vos jours et horaires, du lundi au samedi, travail en journée, o La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile, o Salaire attractif et évolutif selon le profil, o Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions, Vos missions en tant qu'employé(e) de maison : - Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva, - Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser, - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers, - Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables, Vous intervenez sur le secteur de Sussargues et ses alentours jusqu'à 28h par semaine. Vous êtes une personne : - Autonome, organisée et fiable - Sens du relationnel - 3 mois d'expérience dans le ménage chez des particuliers ou expérience dans l'hôtellerie - Salarié en CESU ménage et souhaitez compléter vos revenus *Français écrit, parlé, lu recommandé* Les Privilèges Shiva : o Prime de parrainage o Evènements festifs en agence Rémunération : à partir de 12.50€ net de l'heure et jusqu'à 15€ selon profil et expériences Contrat : temps partiel, temps plein Type d'emploi : Temps partiel, CDD Rémunération : 12.50€ à 15,00€ par heure Expérience: Ménage: 1 an (Optionnel) Permis/certification: Permis B Lieu du poste : Déplacements fréquents
Nous recherchons un assistant social ou une assistante sociale pour rejoindre notre équipe engagée. Vous aurez pour mission d'accompagner les personnes en difficulté, de les aider à accéder à leurs droits et de favoriser leur insertion sociale. Ce poste requiert une forte capacité d'écoute et un sens aigu de l'organisation. *** Pour les jours de travail voir avec l'employeur**** Responsabilités Accueil du patient et de son entourage Évaluation et analyse de la situation des patients Accompagnement et conseil des patients démunis dans les formalités à effectuer pour l'obtention de prestations/aides et dans l'accès à leurs droits Organisation de la sortie du patient Développement du travail en réseau avec les structures d'amont et d'aval Orientation du patient vers les structures existantes lorsque le maintien dans l'établissement ou à domicile n'est pas possible Participation à la protection des personnes vulnérables auprès des institutions administratives et judiciaires compétentes Tenue du dossier social du patient Participation à la politique qualité et sécurité des soins de l'établissement Veille et recherche professionnelle Vous possédez de solides compétences rédactionnelles pour la rédaction de documents administratifs Vous avez un sens de l'organisation développé et êtes capable de gérer plusieurs dossiers simultanément Vous faites preuve d'empathie, de patience et d'une grande capacité d'écoute Si vous êtes motivé(e) par l'idée d'aider autrui et que vous souhaitez contribuer à une mission sociale essentielle, rejoignez notre équipe dynamique ATTENTTION LIEU NON DESSERVI PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN
Recherche 3 auxiliaires de vie pour une personne âgée : ménage, lessive, aide à la toilette, aide à la marche, courses. Souhaite des personnes patientes, fiables et honnêtes. 2 heures par jour, de préférence dans l'après-midi. Afin d'assurer une aide tous les jours de la semaine, chaque auxiliaire de vie sera présente 2 ou 3 jours fixes par semaine. En cas de maladie ou de congés d'une auxiliaire de vie, le remplacement sera assuré par les deux autres auxiliaires de vie. Rémunération en chèque emploi service : 12 euros nets/heure. Contact : mfrobbe@laposte.net
Danses Rock Association est une association loi 1901 qui organise des activités de danse et de loisirs: comédie musicale, country, danses de salon, danses afro-caribénnes, modern jazz, multidanse, rock, rock acrobatique, salsa cubaine et portoricaine, tango argentin, west coast swing, zumba...
Nous recherchons un assistant social ou une assistante sociale pour rejoindre notre équipe engagée. Vous aurez pour mission d'accompagner les personnes en difficulté, de les aider à accéder à leurs droits et de favoriser leur insertion sociale. Ce poste requiert une forte capacité d'écoute et un sens aigu de l'organisation. Responsabilités Accueil du patient et de son entourage Évaluation et analyse de la situation des patients Accompagnement et conseil des patients démunis dans les formalités à effectuer pour l'obtention de prestations/aides et dans l'accès à leurs droits Organisation de la sortie du patient Développement du travail en réseau avec les structures d'amont et d'aval Orientation du patient vers les structures existantes lorsque le maintien dans l'établissement ou à domicile n'est pas possible Participation à la protection des personnes vulnérables auprès des institutions administratives et judiciaires compétentes Tenue du dossier social du patient Participation à la politique qualité et sécurité des soins de l'établissement Veille et recherche professionnelle Vous possédez de solides compétences rédactionnelles pour la rédaction de documents administratifs Vous avez un sens de l'organisation développé et êtes capable de gérer plusieurs dossiers simultanément Vous faites preuve d'empathie, de patience et d'une grande capacité d'écoute Si vous êtes motivé(e) par l'idée d'aider autrui et que vous souhaitez contribuer à une mission sociale essentielle, rejoignez notre équipe dynamique ATTENTTION LIEU NON DESSERVI PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN
Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateur.trice.s une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien. VOS MISSIONS Sous la responsabilité du.de la Second.e de Cuisine ou du.de la Cuisinier.ère, vous aurez pour missions principales : Participer à la réception et au rangement des livraisons Réaliser les tâches préalables à l'élaboration des mets : éplucher et tailler les légumes, déconditionner les produits Confectionner et dresser les préparations froides Contrôler les préparations sur leur présentation et sur le plan gustatif Contribuer au dressage des plateaux servis en chambre Respecter les normes, les procédures ainsi que les règles d'hygiène (HACCP) Procéder au prélèvement des échantillons de plats témoins suivant la procédure interne Prendre soin et entretenir le matériel et les locaux de la cuisine Assurer le service de plonge manuelle Participer à la démarche qualité et de certification. horaire: 8h10-19h10, 1/2 week-end travaillé ATTENTION lieu non desservi par les transports en commun
MISSIONS PRINCIPALES : Accompagnement thérapeutique individuelle des résidents (interne, externe et AT) ; Participation à l'élaboration, au suivi, à l'évaluation des projets personnalisés des résidents ; Participation aux réunions cliniques avec les équipes pavillonnaires d'animateurs ; Participation aux réunions de l'équipe d'encadrement, aux réunions institutionnelles ; Participation à l'étude et synthèse de dossiers des Accueils Temporaires ; Participation aux réunions de sélection des dossiers Accueil Temporaires puis au rendez-vous de présentation ; Animation des réunions résidents.
Les résidents accueillis en établissement présentent des pathologies psychiques lourdes, psychoses et autismes qui les empêchent de s'occuper de « soi ».
IDELCA recherche un(e) formateur(trice) / enseignant(e) en DROIT GÉNÉRAL pour intervenir auprès de nos étudiants en BTS (1ère et 2ème année). Vous êtes passionné(e) par le droit et la transmission de connaissances et souhaitez accompagner nos étudiants dans leur réussite académique et professionnelle. Missions : Il/elle est chargé(e) de préparer et d'animer les cours de droit général pour les étudiants en BTS, de suivre leur progression, d'évaluer leurs acquis et de proposer des supports pédagogiques adaptés. Il/elle participe également à la coordination avec l'équipe pédagogique et apporte son expertise pour enrichir les contenus de formation. Profil recherché : Formation supérieure en droit (Master 1 ou Master 2) Expérience en enseignement ou en formation professionnelle souhaitée Pédagogie, rigueur et goût pour le travail en équipe Capacité à transmettre des connaissances de manière claire et motivante Conditions : 18 heures par semaine - lundi, mardi, jeudi et vendredi en présentiel. Contrat CDD (remplacement enseignant / changement professionnel) - Contrat de 8 mois jusqu'à la fin de l'année scolaire à minima. Rémunération : 28€ brut par heure Poste à pourvoir immédiatement.
Vous interviendrez dans le cadre de plusieurs prestations à domicile sur des missions comme : Aide au lever / coucher Entretien du cadre de vie Préparation des repas et aide au repas Aide à l'habillage Aide à la Toilette, etc. Chez APEF, nous vous proposons : Un planning adapté à vos disponibilités pour faciliter votre organisation personnelle Des interventions sectorisées Un parcours d'intégration dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière Une indemnisation de déplacements Tout le matériel de protection vous est fourni (gants, masques, blouses, surchaussures, gel,...)
Vous dispenserez des cours particuliers en MATHEMATIQUES pour un élève de seconde professionnelle Il s'agit d'accompagnement hebdomadaire Mise en place dès que possible. Vous disposez d'une Licence 3 minimum validée et d'une expérience pédagogique préalable dans le domaine.
Notre agence AXEO Services Montpellier Nord recherche, un(e) employé(e) de ménage en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Partiel, évolutif si besoin jusqu'à un temps plein. Vous intègrerez une équipe dynamique et effectuerez l'entretien du domicile de clients particuliers. Vous prenez en charge tout ou une partie des tâches ménagères (ménage, repassage) dans la plus grande autonomie en respectant les consignes et besoin des clients. Vous aurez des missions régulières et/ou ponctuelles avec un planning adapté à vos disponibilités et proche de votre domicile. Dans le cadre de nos activités étendues aux professionnels vous pourrez également vous voir confier des missions au sein de bureaux, cabinets médicaux, avocats, petits commerces, etc. Vous bénéficierez : - D'un CDI, garantissant une rémunération stable - D'une véritable formation initiale et de perfectionnement métier ainsi que des formations diverses (sophrologie, nutrition,...) - D'un planning personnalisé selon vos contraintes personnelles - D'un accompagnement à l'intégration (présentation des missions au domicile des clients) et d'un suivi tout au long de votre parcours - D'un équipement complet (tenues de travail fournies, chaussures, gel hydroalcoolique, masques, gants de protection, sac à dos, glacières, kit de dépannage, crème protectrice pour les mains,...) - De frais de déplacements indemnisés - De primes (de Mérite, de Cooptation et d'Apporteur d'affaires, de Partage de la valeur) Et bien d'autres avantages (Mutuelle, Reduxia (type CE pour accéder à des offres et réductions sur des activités de loisirs et des vêtements), évolutions possibles vers des postes à responsabilités, service d'assistance sociale...) Le bien être au travail et la considération de notre métier auprès de notre clientèle font partie de nos valeurs principales. Profil recherché Vous avez de l'expérience dans le domaine du service à la personne ? C'est un atout ! Vous débutez mais vous avez une réelle envie d'apprendre et de vous investir dans ce métier ? Nous vous accueillerons avec plaisir et nous vous transmettrons le savoir-faire. Nous recherchons des profils motivés, avec un vrai savoir-être : - Présentation soignée - Fiabilité - Polyvalence des tâches et autonomie - Sens du service - Souci du travail bien fait La qualité du travail est pour vous une valeur essentielle ? Alors ce poste est fait pour vous ! Rejoignez une équipe qui valorise le professionnalisme et l'engagement.
Vous interviendrez dans le cadre de plusieurs prestations à domicile sur des missions comme : Aide au lever / coucher Entretien du cadre de vie Préparation des repas et aide au repas Aide à l'habillage Aide à la Toilette, etc. Chez APEF, nous vous proposons : Un planning adapté à vos disponibilités pour faciliter votre organisation personnelle Des interventions sectorisées Un parcours d'intégration dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière Tout le matériel de protection vous est fourni (gants, masques, blouses, surchaussures, gel,...)
L'Apef est une référence dans le secteur des services à la personne. Avec plus de 25 ans d expériences et 85 agences dans toute la France, l'enseigne propose diverses prestations pour tous les publics : ménage, repassage, garde d'enfants, aide à la personne, dépendance, jardinage etc. En 2016, l'Apef a rejoint le groupe OUI CARE, leader national sur le marché des services à la personne.
La boulangerie Marie Blachère situé à Castelnau-le-Lez quartier Aube Rouge, établissement indépendant sous franchise est à la recherche de son ou sa boulanger (ère). Vous travaillez au sein d'une équipe à taille humaine sous la responsabilité d'un(e) responsable boulangerie à la fabrication des produits frais et de qualités proposées chaque jour à nos clients. Votre profil, nos attentes : -Vous êtes une personne authentique, dynamique, réactive, sensible à la qualité de votre travail et des produits destinés aux clients. -Vous savez faire preuve d'esprit d'équipe pour soutenir l'activité et le développement du magasin. -Vous êtes organisé, aimez le travail bien fait et maitrisez les techniques en boulangerie. CAP BOULANGERIE souhaité et/ou expériences Nous vous offrons : Un CDI à temps plein, Pas de coupures. Une formation à nos process et spécificités produits est dispensé en interne. Possibilité d'évolution. Salaire : salaire en fonction de l'expérience, période d'essai de 2 mois renouvelable 1 fois (1 mois) + 13eme mois progressif en fonction de l'ancienneté. Mutuelle entreprise N'hésitez plus rejoignez-nous et devenez notre nouveau talent ! Vos missions : -Réaliser la production des produits en boulangerie (pétrissage, façonnage et cuisson) des différents pains (spéciaux, baguettes ) dans le respect des méthodes et recettes Marie Blachère -Être à l'écoute des retours clients et besoins de l'équipe de vente concernant les produits de boulangerie -Assurer la bonne mise en place, l'entretien de son poste et la bonne passation de celui -ci à l'équipe suivante -Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire Prise de poste rapide.
Vos missions principales sont les suivantes : - Comptabilité générale et analytique : Suivre et rapprocher les achats fournisseurs Saisir les factures fournisseurs avec l'analytique et tenue des journaux Préparer les virements fournisseurs Effectuer les états de rapprochements bancaires, suivi de la trésorerie Suivre, contrôler et saisir les caisses Effectuer le lettrage des comptes tiers Contrôler les grands livres, justifier les soldes Préparer les éléments destinés au siège social Contribuer aux clôtures intermédiaires et annuelles (calcul des Cut Off) - Gestion administrative : Archivage physique et informatique des justificatifs des opérations comptables et financières. SAVOIR ETRE Autonomie et rigueur de travail Sens de l'organisation Travail en équipe QUALIFICATION ET EXPERIENCE Formation minimum de niveau V en gestion / comptabilité exigée. Minimum d'expérience OBLIGATOIRE : 3 à 5 ans. Maîtrise des logiciels bureautiques (EXCEL-WORD-OUTLOOK) Déplacements ponctuels REMUNERATION Rémunération en application de la convention collective du 15 mars 1966 selon l'ancienneté.
Nous recherchons un Aide à domicile H/F pour intervenir sur Montpellier Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echange, jeux et autres activités de stimulation Pour le poste d'Aide à domicile (h/f), nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes : Compétences en soins personnels : Le candidat doit être capable de fournir une assistance de qualité aux personnes âgées ou dépendantes, en veillant à leur bien-être quotidien. Compétences en entretien ménager : Une maîtrise des tâches ménagères telles que le nettoyage, le repassage et la cuisine est essentielle pour garantir un environnement propre et agréable. Compétences relationnelles : Le candidat doit faire preuve d'empathie et de patience, en établissant une relation de confiance avec les personnes aidées et leurs familles. Capacité à travailler de manière autonome : Une grande autonomie est requise pour organiser et prioriser les tâches à accomplir au domicile des bénéficiaires. Flexibilité horaire : Le candidat doit être disponible pour travailler à des horaires variables, y compris les week-ends et les jours fériés, selon les besoins des clients. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par l'aide aux autres et souhaitant faire une différence positive dans la vie quotidienne des personnes vulnérables. Cette offre d'emploi est ouverte aux personnes répondant aux critères d'éligibilité de l'insertion par l'activité économique : merci de vérifier votre éligibilité auprès d'un conseiller France Travail.
Manpower recherche, sur le compte de son client actif dans la fabrication de matériel de distribution et de commande électrique, un Câbleur - (H/F) : L'entreprise est un acteur reconnu dans son secteur, offrant des solutions innovantes et fiables, et mettant l'accent sur la qualité et la sécurité de ses installations. En rejoignant l'équipe, vous serez amené à : - -Réaliser les connexions électriques -Effectuer les branchements -Raccorder les câblages -Modifier les installations selon les plans -Contrôler la conformité des câblages -Appliquer les consignes d'hygiène et sécurité -Lire et interpréter les schémas électriques -Collaborer avec l'équipe technique Les horaires : Lundi, Mardi, Mercredi, Jeudi : 7H00-12H00 puis 13H00-15H30 Le Vendredi : 7H00-12H00 La rémunération : 12,50 /h brut Vous êtes titulaire d'un Bac Pro Elec ou Melec - H/F, capable de lire des schémas électriques unifilaires et multifilaires, expérimenté en montage d'armoires basse tension, ponctuel, organisé et dynamique. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'EEAP Coste Rousse est un établissement de l'association ADAGES. L'établissement accueille et accompagne 110 jeunes entre 3 et 20 ans en situation de polyhandicap. Il propose un accueil suivant différentes modalités : externat, internat et accueil temporaire. Notre établissement est à la recherche d'une/un Moniteur Educateur en CDD. Nous cherchons une personne dévouée et qualifiée pour occuper ce poste et intégrer nos équipes ! Vos missions principales : Animation et accompagnement éducatif - Organiser et animer des activités favorisant la stimulation motrice, sensorielle, l'autonomie et la socialisation des enfants polyhandicapés. Accompagnement dans la vie quotidienne Aider les enfants dans les actes de la vie courante (toilette, repas, déplacements). Assurer une vigilance constante pour garantir leur sécurité et leur bien-être. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets individualisés en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Travail en équipe et suivi Travailler en collaboration avec l'ensemble des professionnels (éducateurs spécialisés, aides-soignants, coordinateurs, etc.). Observer, analyser et adapter son accompagnement en fonction des besoins et des compétences de chaque enfant. Mettre en place des projets adaptés au développement et aux besoins des enfants accueillis. Encourager l'inclusion des enfants dans leur environnement social. Notre Futur ME doit : Apprécier le travail en équipe pluriprofessionnelle et s'adapter à des environnements dynamiques Avoir une expérience significative auprès de personne pouvant présenter des comportements défis associés est un plus Avoir le sens de l'initiative, être dynamique Posséder un Diplôme d'état de moniteur éducateur Le poste que nous proposons : - CDD TEMPS complet/temps partiel selon les besoins du service Nos avantages : - Une rémunération basée sur la CCN 66 avec reprise d'ancienneté (sous justificatif) - 18 jours de congés trimestriels en sis des congés annuels - Une prime Laforcade + Ségur s'ajoutant à la rémunération - Repas fourni - Mais aussi, cours de sport, tarifs préférentiels dans une salle de sport à proximité... En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de contribuer significativement à l'épanouissement de nos jeunes accueillis tout en bénéficiant d'un cadre de travail stimulant !
EDGEFLEX est une société à taille humaine de 16 personnes qui fait partie du groupe ALLIANCE ELECTRONICS (1000 personnes, 100M€de CA). La société est située à Grabels dans un bâtiment neuf et innovant. Nous intervenons dans le domaine des hautes technologies, de la conception à la fabrication. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un / une Monteur (se) câbleur (se) en électronique afin de renforcer notre équipe production. Ce poste nécessite des compétences techniques, de précision et de rigueur. Après une période de formation interne, vous découvrirez les process industriels de fabrication de cartes électroniques. Vous réaliserez des opérations de montage de cartes électroniques, de sous-ensembles et de câblage filaire. Vous êtes rigoureux(se) et autonome, vous possédez une bonne capacité d'adaptation et souhaitez travailler en équipe. Une connaissance dans le domaine de l'électronique est OBLIGATOIRE. Temps de travail 35 h / semaine Catégorie A2 ou B3 selon profil Salaire 21 850 € ou 22 450 € brut annuel selon profil et expérience
Vous recherchez un emploi qui a du sens, au sein d'une structure locale à taille humaine ? Quiétude & Compagnie, entreprise de service à la personne basée à Saint Gély du Fesc, recrute de nouveaux talents pour accompagner ses clients dans leur quotidien. Qui sommes-nous ? Quiétude & Compagnie, c'est une entreprise de proximité qui place l'humain au cœur de ses priorités. Nous proposons des services d'aide à domicile personnalisés pour les familles, les actifs et les personnes âgées, avec bienveillance, respect et professionnalisme. Vos missions : En tant qu'aide ménagère(er), vous intervenez au domicile de particuliers pour : - L'entretien courant de la maison : dépoussiérage, nettoyage des sols, des sanitaires, cuisine. - Le soin du linge : lessive, repassage, rangement D'éventuelles tâches complémentaires selon vos compétences et les besoins des clients Ce que nous vous offrons : * Un emploi stable en CDI, à temps partiel ou temps plein selon vos souhaits * Des horaires 100 % adaptés à vos disponibilités * Des interventions proches de chez vous, sur Castelnau-le-Lez et ses environs * Un réel accompagnement de notre équipe encadrante à chaque étape * Remboursement des frais de déplacement * Mutuelle d'entreprise + avantages sociaux * Une ambiance de travail bienveillante et respectueuse Profil recherché : - Vous êtes autonome, fiable, ponctuel-le et discret-e - Vous avez le sens du service et le goût du travail bien fait - Une première expérience dans le ménage à domicile est un plus, mais les débutant-e-s motivé-e-s sont les bienvenu-e-s
Quiétude & Compagnie est une agence de 40 employés basée à Saint Gély du Fesc. Nous intervenons principalement auprès de familles d'actifs avec du personnel qualifié et formé. Les intervenants sont embauchés en contrat à durée indéterminée sous contrat hebdomadaire de 24h à 35h.
Recherche une auxiliaire de vie pour une personne âgée : courses, ménage, lessive, aide à la toilette, accompagnement chez le médecin. Souhaite une personne patiente et honnête Disponible le mardi après-midi ou le lundi après-midi sur Castelnau-le-Lez. Rémunération en chèque emploi service : 12 euros nets/heure.
Vous accompagnerez des personnes en situation de handicap physique dans les actes de la vie quotidienne : - aide au lever / coucher - aide à la toilette / habillage - aide à la préparation et à la prise des repas - entretien du cadre de vie, du linge - accompagnement lors des sorties. AVANTAGES - Primes de dimanches, jours fériés et d'astreinte - Reprise d'expérience - Frais de déplacements : remboursement kilomètres à 0,40 €/km, des inter-missions - Forfait stationnement illimité pour les professionnels de l'aide à domicile sur le périmètre de la commune de Montpellier pris en charge à 100% - Participation à la mutuelle et CSE (places de cinéma, sorties loisirs....) NOS + Une intégration via une formation dès l'embauche : - Doublon avec des intervenants expérimentés - Gestes et postures, validation des techniques de transferts - Connaissance du Handicap - Technique de toilette - PSC1 Un job dating aura lieu à l'agence France Travail Cévennes le 6 février pour les personnes sélectionnées.
Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile. Offrir aux personnes en situation de grande dépendance une prise en charge individualisée, soit par une aide ponctuelle, soit par la présence régulière d'un personnel formé, leur permettant de vivre chez elles, tout en améliorant leur qualité de vie.
Quiétude & Compagnie recherche deux auxiliaires de vie pour le secteur de Saint Mathieu de Tréviers afin d'assister des personnes âgées en perte d'autonomie. Le candidat(e) retenu(e) sera chargé(e) de fournir des services d'assistance à domicile, tels que l'aide à la préparation des repas, le transport et l'aide à l'hygiène personnelle. Il est important que le(a) candidat(e) ait une excellente communication et une attitude empathique, car il ou elle sera en contact direct avec la cliente. Une connaissance des soins infirmiers et des procédures médicales serait appréciée. Responsabilités: Aider les personnes en perte d'autonomie à effectuer leurs activités quotidiennes. Aider les personnes en perte d'autonomie à maintenir leur autonomie et leur indépendance. Fournir des services de soins personnels, tels que l'aide à la toilette, le bain et les soins de santé. Veiller à ce que les besoins des personnes soient satisfaits. Fournir des services d'assistance et de soutien aux familles et aux proches aidants. Aider les personnes en perte d'autonomie à rester en contact avec leurs amis et leur famille. Fournir des services d'assistance et de soutien aux personnes âgées pour l'accomplissement des tâches ménagères. Vous intégrez une structure à taille humaine.
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel auprès de nos aînés, avec des responsabilités précieuses et humaines. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients - c'est pourquoi nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous cherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F qui vous redonne le sourire chaque jour ? Notre agence Petits-fils Montpellier Ouest recherche des auxiliaires de vie professionnels, pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de nos clients, particuliers employeurs. ________________________________________ Pourquoi rejoindre Petits-fils ? Petits-fils, réseau national d'aide à domicile dédié aux personnes âgées, valorise avant tout votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant notre équipe, vous bénéficiez de conditions de travail confortables et humaines : Un planning adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes bénéficiaires, pour créer une vraie relation de confiance Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique en fonction de vos disponibilités Une rémunération avantageuse avec +20 % les week-ends et jours fériés La possibilité de travailler de jour, de nuit, en semaine ou le week-end Des réductions et avantages sur des activités sociales et culturelles réservées au secteur de l'emploi à domicile Un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et social Une complémentaire santé à tarif préférentiel La Pause Petits-fils, notre newsletter bimensuelle : recettes, podcasts, vidéos et bien plus encore ! Un accès facilité à des formations indemnisées dans le secteur de l'emploi à domicile Découvrez les témoignages de nos auxiliaires : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/ ________________________________________ Vos missions - Aide à l'autonomie : lever, toilette, habillage - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades et sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Échanges, jeux et activités de stimulation ________________________________________ Notre offre - Journée (lundi au vendredi) : 13,53 € brut/h + 10 % congés payés → 14,88 € brut/h - Week-end & jours fériés : 16,24 € brut/h + 10 % congés payés → 17,86 € brut/h - Présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10 % congés payés → 99,22 € brut/nuit - Participation aux frais de transport ________________________________________ Exemples de plannings - Du lundi au vendredi, 4h le matin + 2h l'après-midi → 1 757,54 € brut/mois + 10 % CP = 1 933,30 € brut/mois - 5 nuits en semaine → 1 952,83 € brut/mois + 10 % CP = 2 148,11 € brut/mois - 8h réparties le week-end → 562,55 € brut/mois + 10 % CP = 618,80 € brut/mois ________________________________________ Secteurs d'intervention Montpellier ouest, Saint-Gély-du-Fesc, Juvignac, Saint-Jean-de-Védas, Villeneuve-lès-Maguelone, Lattes, Pérols, Palavas-les-Flots, Carnon ________________________________________ Profil recherché - Diplôme ou formation au métier d'auxiliaire de vie H/F - Minimum 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées - Ponctualité, discrétion et bienveillance sont vos maîtres mots ________________________________________ Chez Petits-fils, nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie. Venez vivre une expérience humaine enrichissante et bienveillante à nos côtés. Rejoignez-nous dès aujourd'hui !
Petits-fils est un réseau d'agences de services à la personne spécialisé dans l'aide à domicile pour les personnes âgées. Nous proposons des services à domicile sur mesure, assurés par des auxiliaires de vie professionnelles, avec le souci constant de rendre le quotidien des personnes âgées plus agréable et de faciliter leur maintien à domicile. Toutes les agences Petits-fils sont titulaires de l'agrément des services à la personne.
Au sein d'une carrière, vous conduirez des engins (chargeuse ou pelleteuse) Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans le maniement des pelles et idéalement en travaux publics. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 7h30 à 17h.
Bonjour, Vous êtes éligible à l'IAE (à confirmer auprès de votre conseiller France Travail) et souhaitez développer vos compétences ou envisager une reconversion professionnelle ? Nous vous proposons actuellement un poste de commis de cuisine à pourvoir à l'EHPAD Le Foyer du Romarin à Clapiers, dans le cadre de notre chantier d'insertion Hors Les Murs., vos missions seront les suivantes : Missions principales : - entretien et nettoyage de la cuisine - épluchage des légumes - aide à la préparation des plats - plonge En parallèle, vous bénéficierez d'un accompagnement socio-professionnel pour dynamiser votre parcours professionnel. Pour plus d'informations, n'hésitez pas à en parler à votre conseiller France Travail, qui pourra vous orienter vers notre structure.
Vous avez des valeurs humaines , de solidarité sensible au respect de l'environnement , souhaitez intégrer une entreprise qui mise sur vos qualités , le développement , renforcement de vos compétences et évolution , alors répondez à cette proposition d'emploi . Votre mission : Assurer des prestations de qualité au domicile des bénéficiaires, en contribuant à améliorer leur bien-être et leur cadre de vie, dans le respect des valeurs et procédures d'Artyzen. Vos activités : L'entretien du logement (ménage, poussière, sols...), du linge (lavage, repassage, rangement), Aider aux courses et à la préparation des repas, Favoriser l'utilisation de produits écologiques Suivi des interventions et coordination : Respecter le planning et les procédures , Utiliser l'application mobile pour le pointage et les signalements, Transmettre les informations pertinentes via le cahier de liaison, Alerter en cas de situation préoccupante, Participer aux réunions d'équipe et formations Relation avec les bénéficiaires : Maintenir une communication adaptée et bienveillante, Respecter l'intimité et les habitudes de vie, Faire preuve de discrétion et respecter la confidentialité, Contribuer au lien social et au bien-être psychologique. Profil attendu : Vos qualités professionnelles sont prioritaires : Sens du service et du travail bien exécuté , goût des autres . Pas de formation exigée , l'expérience dans le même domaine est appréciée. Dans l'idéal avoir son permis B et un véhicule Le contrat : Un CDI à temps choisi , 35h ou autre en fonction de votre situation
Êtes-vous prêt(e) à relever un défi passionnant ? Avez-vous envie de participer activement à la transformation d'une entreprise en pleine expansion ? Êtes-vous à la recherche d'un environnement dynamique et exigeant qui valorise le potentiel humain ? Si oui, cette opportunité est faite pour vous ! Le cabinet LHH recrute pour l'un de ses clients, une PME innovante de 60 personnes, un(e) Responsable Ressources Humaines Généraliste (RRH) motivé(e) et compétent(e). Ce poste clé vous permettra de piloter la fonction RH en étant directement rattaché(e) au Directeur Général Adjoint. En tant que RRH, vous aurez la responsabilité de l'ensemble des processus RH. Vos missions seront les suivantes : - Gestion des Paies : Assurer le traitement mensuel des paies, garantir la conformité avec les obligations légales et réglementaires, et répondre aux questions des collaborateurs. - Développement de la Politique RH : Mettre en place et harmoniser des outils de gestion des ressources humaines, développer une culture d'entreprise forte, et promouvoir le bien-être au travail. - Recrutement : Conduire le processus de recrutement dans sa totalité, de l'analyse des besoins à l'intégration des nouveaux membres, tout en mettant en place des process pour améliorer l'efficacité des recrutements. - Administration des Ressources Humaines : Gérer l'ensemble des aspects administratifs liés à la gestion du personnel, y compris la gestion des contrats, des absences, et des procédures disciplinaires. - Pilotage et Amélioration des Processus : Identifier et mettre en œuvre des plans d'actions pour harmoniser et structurer les processus RH existants, en veillant à leur efficacité et à leur adéquation avec les besoins de l'entreprise. - Développement International : Contribuer à la stratégie de développement à l'international en accompagnant la croissance des équipes à l'étranger et en intégrant des pratiques RH adaptées. Le Profil Recherché : Nous recherchons une personne ayant au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire, et ayant évolué dans des environnements exigeants et dynamiques. Vous êtes débrouillard(e), réactif(ve) et travailleur(se), avec un fort potentiel d'évolution pour occuper à moyen terme un poste de DRH. Les compétences souhaitées incluent : - Une solide connaissance de la législation sociale et des outils de gestion des ressources humaines. - Une expérience réussie en matière de structuration de la fonction RH et de mise en place de processus. - Un sens de l'initiative et la capacité à travailler de manière autonome tout en faisant preuve de rigueur. Pourquoi rejoindre notre client ? - Intégrer une entreprise innovante en pleine croissance avec des perspectives d'évolution intéressantes. - Contribuer à l'expansion internationale de l'entreprise tout en agissant sur des missions variées et enrichissantes au cœur des enjeux RH. - Bénéficier d'un environnement de travail stimulant où votre contribution sera valorisée. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à participer à l'évolution d'une entreprise dynamique, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Pour un restaurant traditionnel, vous intégrez l'équipe de cuisine. Vous participez à l'élaboration des plats de type brasserie, les salades, les grillades... Le restaurant sert entre 100 et 120 couverts par service. Vous êtes consciencieux(se) avec respect des normes d'hygiène et de sécurité (normes HACCP) Vous avez l'esprit d'équipe et avez le projet de vous investir durablement dans l'établissement. CDI 35h/sem Horaires en coupure. Etablisssement fermé Dimanche soir, lundi mardi et mercredi.
Vous aurez pour principales missions : La fabrication de pièces en bois (mobilier, agencement, éléments sur mesure) à partir de plans techniques. L'utilisation et le réglage des machines à commande numérique (type Biesse, Homag, SCM...). Le contrôle qualité des pièces produites. La lecture et l'interprétation de plans 2D/3D. L'entretien courant de votre poste de travail et des machines. Formation en menuiserie (CAP/BEP/Bac Pro ou équivalent). Maîtrise des techniques de fabrication bois. Expérience confirmée sur machine CN Capacité à lire et interpréter des plans. Rigueur, autonomie, sens du détail et esprit d'équipe.
Assurer le service de restauration : production culinaire et distribution, au sein d'une collectivité d'accueil petite enfance (enfants âgés de six mois à quatre ans) dans le respect des consignes en vigueur et de la règlementation des normes HACCP, d'hygiène et de sécurité alimentaire . Taches complémentaires : établir les menus, gestion des stocks, commandes, entretien des salles de restauration, quelques taches en buanderie
Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Recruteurs et chasseurs de talents dans les fonctions support, commerciales et ingénierie, nous sommes là pour vous aider à décrocher le job de vos rêves ! Nous recrutons, pour notre client, une entreprise spécialisée dans le bâtiment et plus particulièrement dans la vente de borne de recharge et de panneaux photovoltaïques, un technico-commercial (H/F) en CDI. Pourquoi rejoindre notre client ? Environnement stimulant et dynamique dans un secteur en constante évolution, Equipe bienveillante et expérimentée, Structure à taille humaine où votre impact sera direct et visible, Opportunités d'évolution et de montée en compétence. Caractéristiques : Type de contrat : CDI Lieu de mission : Castelnau-le-Lez Démarrage : dès que possible Expérience requise : 2 ans minimum sur un poste similaire, en BtoC Rémunération proposée : 1 801,80€ brut mensuel + variable Avantages : Prime annuelle, Mutuelle bâtiment PRO BTP, réduction, tarifs préférentiels et offres vacances jusqu'à 20% Statut : ETAM Base horaire : 37h/semaine Mission Vos missions : Vous rejoindrez une équipe composée de 2 conducteurs de travaux, 2 commerciaux et 6 techniciens. Vous serez directement rattaché(e) au responsable d'agence et vos activités seront les suivantes : -Développer et suivre un portefeuille clients (prospection, fidélisation, relance). -Identifier les besoins clients et proposer des solutions techniques adaptées. -Rédiger des offres commerciales complètes (devis, plans, planning). -Négocier les conditions de vente et conclure les contrats. -Assurer le suivi des projets jusqu'à leur finalisation et garantir la satisfaction client. -Participer à la veille concurrentielle et à l'amélioration continue de l'offre commerciale. Profil Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si : De formation commerciale, vous possédez expérience de 2 ans minimum dans la prospection, le porte à porte et/ou la vente auprès des particuliers. Vous êtes une personne pugnace, déterminé et aimez le résultat ? Vous bénéficierez du partage d'expérience de l'ensemble des collaborateurs et assurerez votre montée en compétences au sein d'une structure qui sait récompenser et faire évoluer ses talents. Le process du recrutement : Un premier entretien aura lieu chez Potentiel Humain, qui recrute pour ce client et un second entretien aura lieu directement chez le client.
Akté restauration recherche un cuisinier dans un Ehpad sur la commune de Grabels, en CDI . Vous travaillerez avec une équipe à taille humaine et pourrez laisser libre cours à vos compétences de cuisinier. Vos missions consisteront à : - Cuisiner les repas selon les menus établis dans le respect des normes alimentaires avec pour objectif la satisfaction du client. - Organiser et gérer l'ensemble du processus de production des repas - Assurer le respect des normes et processus internes (normes alimentaires, fiches techniques, ect) - Réception et stockage des marchandises - Veiller à la qualité des productions et alerter en cas de non conformité Nous recherchons des professionnels sachant anticiper l'organisation des journées, travailler en équipe, aimant varier les activités, sachant s'adapter à plusieurs environnements et faire face aux impondérables. Travail en semaine de 07h30 à 13h30 et journées en coupé un week-end sur deux. + 13° mois après 1 an d'ancienneté Poste à pourvoir début septembre 2025 Description de l'entreprise : Depuis 2008, le groupe AKTÉ dont le siège social est à Vendargues (34) a redéfini la restauration collective en établissements sanitaires et médico-sociaux pour la transformer en restauration collaborative : www.akte-restauration.com PME à taille humaine, nous valorisons autant les savoir-faire que les savoir être. Nous sommes toujours très engagés sur nos valeurs et nous entendons faire grandir nos collaborateurs en activant, dès le processus de recrutement, les leviers qui permettront l'évolution de carrière et l'épanouissement professionnel. Nous soutenons les équipes en accompagnant chaque talent pour qu'il puisse se réaliser et nous favorisons la mixité sociale via nos engagements et partenariats. Type d'emploi : CDI Formation: - CAP / BEP (Requis) Expérience: - Domaine Culinaire: 1 an Lieu du poste : En présentiel
L'A.V.S. accompagne et soutient les personnes et leur entourage dans la vie quotidienne dans le respect de leurs choix de vie. Activités principales : - Accompagner et aider dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : Compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de son autonomie. Entretien du logement : nettoyage des sols, sanitaires... Entretien du linge : lavage, repassage, rangement. Aménagement de l'espace de vie dans un but de confort et de sécurité. - Accompagner et aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : Accompagnement aux courses, préparation et aide à la prise de repas. Aide à la toilette, aux changes, à l'habillage et au déshabillage. Aide aux déplacements et à la mobilisation (notamment le lever et le coucher). Aide à la prise de médicaments lorsque cette prise est sous ordonnance médicale et préparée par le corps médical/paramédical dans un pilulier réservé à cet effet. Accompagner et aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : Accompagnement aux courses, préparation et aide à la prise de repas. Aide à la toilette, aux changes, à l'habillage et au déshabillage. Aide aux déplacements et à la mobilisation (notamment le lever et le coucher). Aide à la prise de médicaments lorsque cette prise est sous ordonnance médicale et préparée par le corps médical/paramédical dans un pilulier réservé à cet effet. - Accompagner et aider dans les activités sociales et relationnelles : Une écoute attentive et une bonne communication. Une stimulation de l'intérêt et des relations sociales. - Accompagnement social : Aide aux démarches administratives. Soutien auprès de la personne accompagnée. Accompagnement de la personne malade ou en fin de vie Titulaire du DEAVS ou CAFAD ou AES, ou expériences professionnelles pertinentes. Horaires de travail : en journée - du Lundi au Vendredi - 1 Week-end sur 2 maximum
Au sein d'une boulangerie pâtisserie traditionnelle avec des produits fait maison de qualités situé au Nord de Montpellier commune , vous aurez en charge : - la préparation de pâtes, le pétrissage, le façonnage - la confection de viennoiseries -Cuisson des produits de boulangerie Savoir être attendus : -Travail d'équipe -Sens du travail bien fait -Minutieux, attentif à la qualité Vous travaillerez dans l'équipe composée de 12 personnes dont 2 boulangers. L'entreprise est prête à accompagner à la prise de poste et à la montée en compétence Vous travaillerez de jour 35h par semaine de 7h30 à 13h30 du mercredi au lundi CAP boulanger exigé, prise de poste immédiate. Salaire à négocier en fonction de l'expérience.
Rejoignez un cabinet comptable bienveillant ! Vous cherchez une opportunité qui allie expertise, convivialité et valeurs humaines ? Nous recherchons un(e) Assistant(e) Comptable Expérimenté(e) pour enrichir notre équipe. Ce qui vous attend : sous la responsabilité d'un Chef de mission, vos missions seront variées et essentielles : - Saisie comptable (Achats, Ventes, Recettes, Frais, Banques, Caisses) - Révision comptable (Lettrages, Justifications des comptes, rapprochements bancaires) - Déclarations fiscales : TVA, IS, CFE, TVS, CVAE - Gestion des immobilisations, - Préparation des bilans (formation assurée en interne si nécessaire) Pourquoi nous rejoindre ? Une équipe à taille humaine où chacun joue un rôle central. Des experts accessibles et impliqués pour un travail collaboratif de qualité. Une ambiance conviviale où les relations humaines priment.
Poste : Aide Ménagère à Domicile Nous recherchons des personnes pour intervenir chez nos bénéficiaires : Entretien du logement (ménage, repassage) Accompagnement bienveillant Interventions adaptées selon vos disponibilités
Nous recherchons un(e) téléprospecteur(trice) confirmé(e) avec au moins 5 ans d'expérience en téléprospection et relation client. Une spécialisation ou une expérience dans le secteur des énergies renouvelables (pompes à chaleur, solaire, rénovation énergétique.) serait un véritable atout. Vos principales missions : - Contacter par téléphone une base de prospects qualifiés (particuliers et/ou professionnels) - Identifier les besoins et présenter les solutions énergétiques adaptées - Prendre des rendez-vous qualifiés pour nos équipes commerciales - Suivre les échanges dans notre outil de gestion et assurer un reporting précis
Une nouvelle vision entrepreneuriale fondée dans un groupe de plus de 14 ans. Nous accompagnons les particuliers dans la protection de l'environnement et de leurs économies. Avec France Environnement, une nouvelle ère s'offre à vous.
Rejoignez notre équipe et mettez votre savoir-faire au service des familles. Vous n'avez pas d'expérience dans le domaine ? Ce n'est pas un frein. Ce qui compte avant tout, c'est votre engagement et votre volonté de bien faire. Si vous êtes une personne organisée, rigoureuse et attentive aux détails, nous serons ravis de vous accueillir. Vos missions : - Assurer l'entretien du domicile avec soin et rigueur - Réaliser les tâches de ménage et de repassage Ce que nous vous proposons : - Des interventions proches de chez vous - Un parcours de formation dès l'intégration - Un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours Indemnisation des déplacements - Téléphone professionnel fourni - Mutuelle prise en charge à 50 % - Accès au Comité d'Entreprise (avantages, réductions.) - Méthodes et outils professionnels mis à votre disposition Vous souhaitez intégrer une équipe à taille humaine, dynamique et bienveillante ? Postulez dès aujourd'hui et contribuez au bien-être des familles que nous accompagnons au quotidien.
Pour le secteur de Saint Gely du Fesc et Saint-Martin-de-Londres le matin, nous recherchons un(e) Garde d'enfants (h/f) Vos missions : Accompagner les enfants de l'école ou la crèche au domicile Préparer et donner les repas Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et en leurs repères Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge Veiller à leur bien-être et leur sécurité Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé Avec O2, vous êtes bien entourée : Un planning clair et adapté à vos disponibilités Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés
Nous recrutons des intervenants à domicile(H/F) sur les communes de Grabels et alentours en CDI, pour intervenir au domicile de plusieurs personnes âgées afin de pouvoir les accompagner dans les tâches de la vie quotidienne et de vivre sereinement chez eux. Votre rôle: Vous accompagnez ces personnes en fonction de leur besoins, pour préserver leur bien être et autonomie en leur offrant: Une présence et de l'aide : Courses, repas, entretien du logement ( ménage) Un accompagnement: sorties, RDV, promenades, de la stimulation, démarches administratives si besoin Début de contrat: dès que possible Salaire: à définir en fonction de l'expérience ou selon ancienneté + ECR diplôme sous conditions 63.82 €/Mois pour un temps complet + ECR ancienneté à 100% si expérience dans la branche Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront de réels atouts. Vous recherchez un métier qui a du sens ? Alors ce métier est peut-être fait pour vous, nous pouvons vous accompagner si vous êtes motivé(e) et investi(e). Nous pensons aussi à votre bien être, afin que vous puissiez bénéficier d'une meilleure qualité de vie au travail... Nos + : - La mise à disposition d'un véhicule de service pour partie de vos interventions - Un planning adapté à vos contraintes ou disponibilités et fonction de votre expérience - Le remboursement des kms de votre domicile aux clients à hauteur de 60% - Prise en charge de titre restaurant (si vous le souhaitez) - Prise en compte à hauteur de 60% des frais kilométrique entre le domicile/1er client et dernier client/domicile - Des missions près de chez vous - Des frais de déplacement pris en charge entre chaque client ( inter-vacations,ou intermissions 0,38€ du km ) - Une formation d'intégration, et un tutorat pour vos premières missions si besoin - Des agences de proximité, avec des responsables de secteur à votre écoute. - Des formations professionnalisantes
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. L'agence Petits-fils de Montpellier Est, recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients ! Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages : - Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs et interventions de 2h minimum - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des auxiliaires de vie : - Soit ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées et une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F - Soit ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées et valider la certification Croix Rouge réalisée et prise en charge par l'agence Votre profil répond à nos critères ? Voici notre offre : - Rémunération en journée : 13,53 euros brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 euros brut/heure du lundi au vendredi - Rémunération samedi, dimanche et jours fériés (majoration de 20%) : 16,24 euros brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 euros brut/heure - Rémunération présence de nuit : 90,31 euros brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,34 euros brut/nuit - Participation aux frais de transport - Soit pour un temps plein entre 35h et 45h par semaine, un salaire entre 2300€ et 2700€ brut par mois. - Communes d'intervention : Clapiers, Jacou, Le Crès, Castelnau-le-Lez, Vendargues, Castries, Saint-Clément-de-Rivière, Montpellier, Mauguio, ... Par ailleurs, votre agence Petits-fils se mobilise pour vous apporter toujours plus de services et d'avantages, avec notamment : - Des solutions pour simplifier les déplacements professionnels et personnels et assurer son logement - L'accès à une mutuelle santé AXA avec un tarif négocié Petits-fils - L'accès à des milliers de réductions avec CEZAM, pour vous, pour vos vacances, billetteries, loisirs, spectacles ! - Un fonds de soutien pour les Auxiliaires de vie rencontrant des difficultés dans leur vie personnelle Nous sommes pleinement engagés à vos côtés pour vous accompagner dans les meilleures conditions, pour votre bien-être !
Nous recrutons des intervenants à domicile(H/F) sur les communes de Montarnaud et alentours en CDI, pour intervenir au domicile de plusieurs personnes âgées afin de pouvoir les accompagner dans les tâches de la vie quotidienne et de vivre sereinement chez eux. Votre rôle: Vous accompagnez ces personnes en fonction de leur besoins, pour préserver leur bien être et autonomie en leur offrant: Une présence et de l'aide : Courses, repas, entretien du logement ( ménage) Un accompagnement: sorties, RDV, promenades, de la stimulation, démarches administratives si besoin Début de contrat: dès que possible Salaire: à définir en fonction de l'expérience ou selon ancienneté + ECR diplôme sous conditions 63.82 €/Mois pour un temps complet + ECR ancienneté à 100% si expérience dans la branche Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront de réels atouts. Vous recherchez un métier qui a du sens ? Alors ce métier est peut-être fait pour vous, nous pouvons vous accompagner si vous êtes motivé(e) et investi(e). Nous pensons aussi à votre bien être, afin que vous puissiez bénéficier d'une meilleure qualité de vie au travail... Nos + : - La mise à disposition d'un véhicule de service pour partie de vos interventions - Un planning adapté à vos contraintes ou disponibilités et fonction de votre expérience - Le remboursement des kms de votre domicile aux clients à hauteur de 60% - Prise en charge de titre restaurant (si vous le souhaitez) - Prise en compte à hauteur de 60% des frais kilométrique entre le domicile/1er client et dernier client/domicile - Des missions près de chez vous - Des frais de déplacement pris en charge entre chaque client ( inter-vacations,ou intermissions 0,38€ du km ) - Une formation d'intégration, et un tutorat pour vos premières missions si besoin - Des agences de proximité, avec des responsables de secteur à votre écoute. - Des formations professionnalisantes
Nous recrutons des intervenants à domicile(H/F) sur les communes de Saint-Mathieu-de-Tréviers et alentours en CDI, pour intervenir au domicile de plusieurs personnes âgées et particuliers afin de pouvoir les accompagner dans les tâches de la vie quotidienne et de vivre sereinement chez eux. Votre rôle: Vous accompagnez ces personnes en fonction de leur besoins, pour préserver leur bien être et autonomie en leur offrant: Une présence et de l'aide : Courses, repas, entretien du logement Un accompagnement: sorties, RDV, promenades, de la stimulation, démarches administratives si besoin Début de contrat: dès que possible Salaire: à définir en fonction de l'expérience ou selon ancienneté + ECR diplôme sous conditions 63.82 €/Mois pour un temps complet + ECR ancienneté à 100% si expérience dans la branche Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront de réels atouts. Vous recherchez un métier qui a du sens ? Alors ce métier est peut-être fait pour vous, nous pouvons vous accompagner si vous êtes motivé(e) et investi(e). Nous pensons aussi à votre bien être, afin que vous puissiez bénéficier d'une meilleure qualité de vie au travail... Nos + : - La mise à disposition d'un véhicule de service pour partie de vos interventions - Un planning adapté à vos contraintes ou disponibilités et fonction de votre expérience - Le remboursement des kms de votre domicile aux clients à hauteur de 60% - Prise en charge de titre restaurant (si vous le souhaitez) - Prise en compte à hauteur de 60% des frais kilométrique entre le domicile/1er client et dernier client/domicile - Des missions près de chez vous - Des frais de déplacement pris en charge entre chaque client ( inter-vacations,ou intermissions 0,38€ du km ) - Une formation d'intégration, et un tutorat pour vos premières missions si besoin - Des agences de proximité, avec des responsables de secteur à votre écoute. - Des formations professionnalisantes
Au sein d'une boulangerie pâtisserie traditionnelle avec des produits fait maison de qualités situé au Nord de Montpellier sur la commune de Montferrier-sur-lez , vous aurez en charge : - la préparation de pâtes levées (fermentation lente), le boulage et la cuisson des pains - la confection de viennoiseries -Cuisson des produits de boulangerie Ponctuellement, vous viendrez en appui à l'équipe de pâtissiers. Savoir être attendus : -Travail d'équipe -Sens du travail bien fait -Minutieux, attentif à la qualité Entreprise prête à accompagner à la prise de poste et à faire grandir en compétence dans une ambiance de travail agréable. Vous bénéficierez de 2 jours de repos par semaine et vous pourrez travailler soit dans l'équipe du matin soit dans l'équipe du soir. CAP boulanger et/ou Patissier, (apprentissage apprécié), prise de poste immédiate. Salaire 2200 à 2400 € brut en fonction de l'expérience. Primes Lieu de travail difficilement accessible en transport en commun.
Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de 34170 Castelnau-le-Lez France ! VOTRE MISSION : APPORTER CONFORT ET BIEN-ÊTRE En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur : * Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols * Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous améliorez le confort de nos clients et permettrez aux actifs de faciliter leur quotidien. Votre profil : VOTRE PROFIL : Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous exercerez un métier humain et valorisant. Vous bénéficierez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) . Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour !
Chez A VOS COTES, vous n'êtes pas un simple salarié : Vous êtes au cœur de notre mission. Depuis près de 20 ans, nous plaçons le bien-être de nos équipes au même niveau que celui des personnes que nous accompagnons. Reconnaissance, proximité, entraide et bonne humeur sont les piliers de notre quotidien. Vos missions - Entretien courant du domicile : sols, cuisine, sanitaires, dépoussiérage, etc. - Repassage (et si ce n'est pas votre point fort, pas de panique : on vous forme avec le sourire !) Ce que nous vous offrons - Une intégration personnalisée et bienveillante - Des horaires flexibles, adaptés à votre rythme et vos contraintes - Un salaire fixe mensuel, stable même en cas de baisse d'activité - Hyper-sectorisation pour limiter vos déplacements - Des formations régulières pour évoluer et devenir auxiliaire de ménage premium Profil recherché - Motivation, sérieux, ponctualité - Sens du service, écoute, discrétion - Connaissance des techniques de nettoyage = un plus (sinon, on vous forme !) Parce que nous sommes une agence : - Qui vous respecte et vous écoute - Qui crée un environnement de travail stable, motivant et humain
Depuis 2006, A VOS COTES propose des services d'auxiliaire de vie pour personnes âgées ou en situation de handicap et des services d'auxiliaire de ménage pour l'entretien du domicile. Présent sur l'ensemble des quartiers de Montpellier et des communes de l'Hérault Est, A VOS COTES emploie près de 250 salariés.
SARL SUD BATI PRO est une entreprise spécialisée dans les travaux de façade, neuf et rénovation. Nous recherchons un manœuvre de chantier H/F - Préparation des surfaces avant intervention (nettoyage, décapage, etc.) - Aide à la pose d'échafaudages et au montage des structures nécessaires - Application d'enduits, de crépis ou de peintures sur les façades - Participation aux travaux d'isolation thermique par l'extérieur (ITE) - Nettoyage et rangement du chantier en fin de journée - Connaissance des règles de sécurité sur chantier - Esprit d'équipe, rigueur et ponctualité
Vous effectuerez du transport de personnes et du transport VSL. Vous devez impérativement avoir la CAPACITE TAXI (CQP), votre CARTE PROFESIONNELLE et FORMATION CONTINUE A JOUR ainsi que votre VISITE MEDICALE A JOUR (obligatoire pour exercer le poste) Pas de manipulation de personne. Amplitude horaire de 7h00 à 18h00 , planning tournant Vous interviendrez du lundi au vendredi et un à deux samedi par mois Une connaissance de Montpellier et ses alentours est nécessaire pour assurer les courses dans le temps imparti. Possibilité d'heures supplémentaires. Prise de poste immédiate Possibilité de prolongation du contrat.
Medincell est une entreprise pharmaceutique en phase commerciale qui développe des médicaments injectables à action prolongée dans de nombreux domaines thérapeutiques. Les produits de notre portefeuille sont basés sur notre technologie BEPO et visent à garantir l'observance des traitements par les patients, à améliorer l'efficacité et l'accessibilité des soins, tout en réduisant leur empreinte environnementale. Nous collaborons avec des entreprises pharmaceutiques de premier plan ainsi qu'avec des fondations pour améliorer la santé mondiale grâce à de nouvelles options thérapeutiques. Nous recherchons un(e) Analyste Études de Marché stratégique pour accompagner notre équipe de direction dans l'évaluation des actifs internes et externes, l'identification d'opportunités de croissance et l'orientation des décisions stratégiques. Ce poste couvre plusieurs aires thérapeutiques et zones géographiques (États-Unis, Europe, Reste du Monde, Santé mondiale) et joue un rôle clé dans l'élaboration de nos stratégies de développement commercial et d'accès au marché. Responsabilités principales 1/ Analyses de marché - Rechercher, analyser et rendre compte des tendances du marché primaire et de leurs moteurs de croissance afin d'identifier de nouvelles opportunités pour les développements de formulations injectables à action prolongée (LAI). - Réaliser des études de marché et des analyses approfondies pour aider les équipes Business Development et Direction à évaluer les opportunités potentielles. - Produire des prévisions commerciales pour orienter la planification à long terme, les jalons stratégiques et les opportunités de développement commercial. - Fournir des recommandations proactives sur les opportunités évaluées. 2/ Veille concurrentielle Collecter, organiser et analyser le paysage concurrentiel dans les différentes aires thérapeutiques et zones géographiques. 3/ Accès au marché Identifier les obstacles potentiels à l'accès au marché afin de limiter les risques pour les projets/opportunités futurs, notamment en matière de prix, de remboursement, de limitations d'accès, etc. Profil et qualifications - Diplôme universitaire en sciences de la vie, pharmacie ou domaine connexe. - 3 à 5 ans d'expérience en études de marché, intelligence économique ou analyse stratégique dans l'industrie pharmaceutique. - Une expérience dans le développement de médicaments en phase précoce et/ou dans l'accès au marché est un atout majeur. - Capacité avérée à travailler dans des équipes internationales et transverses. - Excellentes compétences analytiques, de communication et de présentation. - Maîtrise de l'anglais (écrit et oral) ; la connaissance d'autres langues est un plus. - Esprit d'équipe et sens de la collaboration. Medincell est un employeur garantissant l'égalité des chances, engagé à favoriser un environnement de travail inclusif et respectueux. Nous accueillons les candidatures de tous horizons et croyons que la diversité renforce nos équipes et stimule l'innovation.
Offre d'emploi : Auxiliaire de Vie de Jour - Habitat Partagé URGENT Lieu : Saint Georges d'orques Type de contrat : CDI, Temps plein (35h/semaine) Horaires : selon un roulement établi Nous sommes à la recherche d'un(e) Auxiliaire de Vie de Jour pour intervenir au sein d'un habitat partagé Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher,...) des actes d'hygiène (aide à la toilette) de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs,sport, culture Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. Vous pouvez aussi évoluer vers un post d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance. Compétences Requises : Savoir-être : Autonomie, empathie, écoute , confidentialité. Ponctualité Savoir-faire technique : Aide à la toilette, préparation des repas, adaptation de la communication selon l'interlocuteur. Vous êtes particulièrement attaché(e) à favoriser le bien-être et le confort de vos bénéficiaires et êtes discret(e) et à l'écoute. N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature, nous sommes impatients de vous rencontrer !
Votre mission : prendre soin d'un enfant âgés de -3 ans à son domicile , s'assurer de sa sécurité et de son bien-être en proposant des activités d'éveil, des promenades, des comptines, ou tout autre activité ludique ou pédagogique avec l'aide de notre méthode O2 et des outils mis à votre disposition Vous êtes disponible les matins (06h30 - 8h00) sur la zone de JUVIGNAC venez rejoindre notre équipe. Vous aurez la possibilité de compléter votre planning avec d'autres garde d'enfants, des missions d'entretien du domicile, ou encore d'animer des activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires (écoles maternelles et primaires, salon petite enfance, ..) Pour ce poste, il est demandé une expérience de 1 an minimum, et /ou un diplôme type ADVF, CAP petite enfance, CAP AEPE,.... Nous vous proposons: un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; des missions au plus proche de votre domicile; des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...) un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant une rémunération brute horaire de 11,91€ à 12,41€ des tickets restaurants; une indemnisation de vos déplacements, de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; un CSE vous proposant de nombreux avantages. Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Au sein d'un restaurant de cuisine street food d'environ 60 couverts par service, vous serez en charge des diverses préparations. Vous participez à l'élaboration de la carte. Vous êtes passionné(e) et créatif (ve). Vous serez en charge de la gestion des stocks et d'établir les commandes. Vous maitrisez les règles d'hygiène et normes HACCP. 2 jours de repos consécutifs dont le dimanche. Poste à pourvoir fin septembre.
Nous recherchons un électricien (H/F) qui sera chargé de : - Raccordement courant fort, courant faible - Réaliser et poser des chemins de câbles - Positionner et raccorder une armoire électrique - Câbler un matériel - Titrer du câble Lieu de mission mal desservi par les transports en commun. Déplacement et conduite du véhicule de l'entreprise nécessitant le permis B. Merci de nous transmettre votre CV à jour.
Nous recherchons un chauffeur super lourd manutentionnaire (H/F) qui sera chargé de : - Conduire un SPL en trafic régional - Charger et / ou décharger - Aide aux déménagement - Respecter le code de la route et la réglementation sociale et européenne - Remplir les documents liés au transport Lieu de mission mal desservi par les transports en commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.
Nous recherchons un technicien géologue (H/F) qui sera chargé de : L'Investigations de terrain : - Implantation des sondages - Relevé géologique pelle mécanique - Relevé piézomètres - Essais d'infiltration/pompage - Prélèvement eau/sol - Sondage structure Traitement des données de terrain : - Analyse et dépouillement des sondages (pénétromètres, sondages destructifs, sondages carottés, essais pressiométriques) - Logiciels : AUTOCAD, GEOLOG 4 Merci de nous transmettre votre CV à jour.
LIP Solutions RH Montpellier, son pôle Comptabilité, Paie et Finance, recherche pour un de ses clients, un Responsable Administratif et Comptable. Sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier, vous serez en charge des missions suivantes : - Assurer la production, le contrôle et l'analyse des travaux mensuels de reporting - Réaliser la révision et la justification des comptes, ainsi que l'établissement des comptes annuels - Effectuer le contrôle des comptes fournisseurs - Préparer les déclarations fiscales - Participer au processus budgétaire - Contrôler et cadrer la facturation De formation Bac+3 minimum, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience sur le même type de poste. Rigueur, organisation et esprit d'équipe sont des qualités requises sur le poste.
Nous recherchons un conducteur de travaux menuiserie extérieures (H/F) qui sera chargé de : - Planifier et organiser les chantiers de menuiserie extérieure - Coordonner et superviser les équipes sur le terrain - Assurer le suivi des matériaux et des approvisionnements - Respecter les normes de sécurité et de qualité sur le chantier - Etablir des rapports d'avancements à destination de la direction Vous assurerez la supervision et la gestion des chantiers de menuiserie extérieure, en veillant au respect des délais et de la qualité des travaux. Lieu de mission mal desservi par les transports en commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.
PROPOSITION DE 2 POSTES : - COIFFEUR POUR HOMMES-BABIER - COIFFEUR POUR FEMME Afin de compléter sa nouvelle équipe notre salon recrute 1 coiffeur(se) diplômé(e) et 1 coiffeur barbier diplôme. Autonome, vous savez réaliser le diagnostic capillaire, vous maitrisez toutes les techniques de coupes de cheveux, les colorations et procéder à la mise en forme, au coiffage, soins barbes Coiffeur homme et femme Salaire selon expérience 35h sur 4 jours /5jours
LIP Solutions RH Montpellier, son pôle Comptabilité, Paie et Finance, recherche pour un de ses clients, un Assistant comptable Clients, en CDI. Sous la responsabilité du Responsable Comptable, vos missions principales seront les suivantes : - Enregistrement des encaissements - Lettrage - Remboursements - Revue de la balance âgée - Gestion des prélèvements - Support au recouvrement - Reporting & suivi Poste à pourvoir au plus vite De formation Bac+2 minimum, vous justifiez d'une première expérience d'au moins 3 ans sur le même type de poste. Vous êtes autonome, rigoureux et êtes à l'aise avec l'outil informatique et logiciels comptables.
