Consulter les offres d'emploi dans la ville de Prades-le-Lez située dans le département 34. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Prades-le-Lez. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 34 - ST MATHIEU DE TREVIERS, 34 - MONTPELLIER, 34 - LE CRES ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
À propos de notre partenaire : L'entreprise est spécialisée dans le reconditionnement de smartphones, tablettes et ordinateurs. Vos missions : - Réceptionner et stocker les produits reconditionnés - Préparer les commandes clients selon les bons de commande - Emballer soigneusement les produits (étiquetage, calage, contrôle visuel) - Participer aux inventaires et à la gestion des stocks - Assurer le rangement et la propreté de la zone de préparation Profil recherché : - Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) - Capacité à travailler debout et à porter des charges moyennes à lourdes - Sens du travail en équipe - Une première expérience en logistique est nécessaire pour ce poste, mais débutants acceptés ! Pour postuler : Envoyez votre CV à montpellier(a)menway.com
Vos principales missions seront : -Entretien de terrains engazonnés -Tonte / traçage / rebouchage -Fertilisation -Traitements phytosanitaires -Sablage -Décompactage -Défeutrage -Programmation et maintenance du système d'arrosage automatique -Changements d'asperseurs -Utilisation, entretien et maintenance du matériel Vos principales missions seront : -Entretien de terrains engazonnés -Tonte / traçage / rebouchage -Fertilisation -Traitements phytosanitaires -Sablage -Décompactage -Défeutrage -Programmation et maintenance du système d'arrosage automatique -Changements d'asperseurs -Utilisation, entretien et maintenance du matériel
Entreprise dynamique et en pleine croissance, nous sommes spécialisés dans le transport léger de marchandises à destination des particuliers. Nous plaçons la qualité de service, la rigueur et la cohésion d'équipe au cœur de notre développement. Pour accompagner notre croissance, nous recrutons un chauffeur-livreur ou aide-livreur en double équipage, prêt à s'investir dans une aventure humaine, stable et durable. Vos missions principales : Intégré dans un binôme (double équipage), vous assurez la livraison de colis ou de marchandises au domicile des clients particuliers, selon une tournée planifiée au départ de Montpellier : - Chargement du véhicule chaque matin à Montpellier, - Livraison chez les clients dans le respect strict des créneaux horaires, - Utilisation d'une application mobile pour assurer le suivi des livraisons (scan, signature, etc.), - Respect des procédures qualité, sécurité et communication client, - Travail en équipe pour assurer efficacité, fiabilité et entraide sur le terrain. Profil recherché : - Permis B valide apprécié mais pas obligatoire, (Nous avons déjà un conducteur : le poste est aussi ouvert aux profils sérieux sans permis souhaitant évoluer dans le transport.) - Minimum 2 ans d'expérience professionnelle dans tout domaine (transport ou non), - Vous êtes une personne de confiance, sérieuse, motivée et impliquée, - Bonne présentation, ponctualité, sens du service et respect des consignes, - À l'aise avec l'utilisation d'un smartphone et des outils numériques, - Envie de stabilité, d'évolution, et de s'inscrire dans un projet à long terme. Conditions proposées : - Contrat : CDI - 35 heures hebdomadaires, - Départ quotidien depuis Montpellier, - Horaires : principalement en journée, - Jours travaillés : du mardi au samedi, avec certaines tournées également le lundi, - Avantages : véhicule fourni, esprit d'équipe, perspectives d'évolution rapide. Pourquoi cette offre est une vraie opportunité : - Double équipage : un cadre de travail plus humain, plus dynamique, et plus formateur, - Poste accessible même sans permis (à condition d'être motivé et fiable), - Stabilité dès l'embauche avec un CDI, - Une équipe bienveillante et ambitieuse à la recherche de profils déterminés et dignes de confiance, - Une vraie possibilité d'évoluer dans une entreprise en plein développement, où chacun peut trouver sa place.
Nous recherchons un employé (H/F) polyvalent pour le Drive. Les missions : - Préparer les commandes et les acheminer sur le point de livraison - Veiller au respect des règles de sécurité alimentaire - Acheminer et ranger la commande du client dans son véhicule - Effectuer la remise en rayon Vous travaillerez le matin ou l'après midi. Amplitude horaires : 07h00 - 20h30 du lundi au samedi. Poste évolutif Vous êtes dynamique, organisé(e), polyvalent(e) et doté(e) d'un bon contact client. N'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV et nous nous ferons un plaisir de vous rencontrer lors d'un éventuel entretien.
Au sein d'une Pâtisserie Boulangerie Glacier Artisanale, vous serez en charge de la vente de produits 100 % faits maison. Vous assurerez la mise en place, la tenue du magasin et l'approvisionnement des vitrines. Vous conseillerez les clients et procèderez à l'encaissement. Travail samedi et dimanche avec 2 jours de repos par semaine : amplitude horaire basée sur les heures d'ouverture de la boutique.
L'Université de Montpellier Paul-Valéry (UPVM) est une université des Humanités : Lettres, Langues, Arts, Sciences Humaines et Sociales. Plus de 22 000 étudiants sont inscrits de la licence au doctorat et 240 diplômes en lien avec les besoins socio-économiques y sont préparés. Héritière de la Faculté des Arts fondée au Moyen Age, l'UPVM poursuit avec dynamisme cette longue tradition académique tout en sachant continuellement se transformer pour s'adapter et répondre aux grandes mutations de nos sociétés. Université citoyenne et durable, dont le site principal est installé sur un campus arboré de plus de 10 hectares labellisé Patrimoine du XXe siècle, elle est dotée d'équipements pédagogiques exceptionnels, tels le Musée des Moulages classé, le Théâtre La Vignette « scène conventionnée pour l'émergence et la diversité », le Learning center ATRIUM conçu comme un lieu de savoir vivant, modernisant la fonction de bibliothèque universitaire et les services aux étudiants. Contexte du recrutement L'Université de Montpellier Paul-Valéry est une université des Humanités : Lettres, Langues, Arts, Sciences Humaines et Sociales. Plus de 23 000 étudiants sont inscrits de la licence au doctorat et 240 diplômes en lien avec les besoins socio-économiques sont préparés. Université citoyenne et durable installée sur un campus arboré de plus de 10 hectares labellisé Patrimoine du XXe siècle, elle est dotée d'un Musée des Moulages classé et d'un Théâtre La Vignette devenu « scène conventionnée pour l'émergence et la diversité ». Le Service de Médecine de Prévention du Personnel est un service pluridisciplinaire de proximité composé du médecin de prévention de l'université - directeur du service -, d'une infirmière, d'un/e secrétaire médicale, et d'une psychologue clinicienne qui ont pour mission de préserver la santé physique et mentale des agents. Le SMPP travaille en collaboration étroite avec la DRRH et le service d'action social. Missions Missions du poste : Sous l'autorité de la DGS adjointe Appui en charge de l'appui aux missions qualité de vie sociale, culturelle et de campus, et en lien étroit avec le directeur général des services, la vice-présidente Vie de Campus et l'équipe présidentielle, la mission du Service de Médecine de Prévention du Personnel est d'assurer un suivi de médecine de prévention obligatoire. Il permet d'évaluer l'état de santé des agents au travail, ses risques professionnels, mais également de préconiser une surveillance médicale adaptée à chacun. Le Service de Médecine de Prévention des Personnels a pour mission de conseiller l'employeur afin d'éviter toute altération de la santé des agents du fait de leur travail. Des consultations médicales ou infirmières sont réalisées ainsi que des visites de postes. Des examens médicaux, selon l'activité de chacun, peuvent être prescrits. La vaccination des personnels est vérifiée en fonction de l'activité, des vaccins pouvant être proposés ou exigés en fonction du poste de travail. En l'absence de risques, les consultations doivent être faites tous les 5 ans. Activités principales : Assurer le secrétariat de l'équipe pluridisciplinaire - Assister le médecin de prévention dans le cadre des visites médicales - Accueillir, conseiller et orienter les agents dans leurs démarches - Organisation et coordination des différents professionnels de l'équipe pluridisciplinaire - Gestion des appels téléphoniques, et des plannings Organiser et coordonner la politique de prévention auprès des personnels - Planifier et assurer le suivi des convocations pour les visites médicales obligatoires - Créer le dossier médical de l'agent et le mettre à jour à chaque visite ou changement de situation. --> Suite de la description dans le lien de l'offre
Vous travaillerez en équipe à la demi-journée au sein d'une boulangerie - tarterie artisanale sur Montpellier. Vous effectuerez : La mise en place, la confection de sandwichs, la vente, l'entretien du poste de travail, l'encaissement et le rendu de monnaie... Vous avez le sens de la clientèle, une bonne connaissance des normes d'hygiène, de la réactivité face au flux de clientèle. Vos horaires : Jours de repos Mardi, Mercredi et Dimanche. Prise de poste immédiate
Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Recruteurs et chasseurs de talents dans les fonctions support, commerciales et ingénierie, nous sommes là pour vous aider à décrocher le job de vos rêves ! Notre client, recherche son Responsable de site H/F en CDI pour l'une de ses résidences hôtelières basée à Montpellier. Caractéristiques du poste : - Type de contrat : CDI - Lieu de mission : Montpellier - Démarrage : dès que possible - Expérience requise : 3 à 5 ans sur une fonction similaire, expérience impérative dans la gestion de projets hôteliers - Rémunération proposée : Fixe 40 K€ brut/an - Statut : cadre - Horaires : Forfait - Avantages : 13ème mois - Titres restaurant - Intéressement - Plan Epargne Retraite - 6 semaines de congés payés Vos missions : - Vous serez en charge de garantir le bon fonctionnement de la résidence, le développement commercial, la gestion des équipes, la maintenance patrimoniale, la sécurité ainsi que la gestion financière. Vos missions principales seront : - Développement commercial : Atteindre les objectifs de taux de remplissage et de prix moyen en animant la prospection et la vente de logements. - Management d'équipes : Encadrer, planifier et suivre les équipes (planning, réunions, formation, recrutement). - Gestion patrimoniale : Veiller à la propreté, à l'entretien et à la maintenance préventive des résidences en lien avec les prestataires. - Sécurité : Assurer la conformité aux normes de sécurité, incendie, accessibilité PMR, et garantir la sécurité des biens et des personnes. - Gestion financière : Contrôler les mouvements financiers, suivre la facturation, la gestion des débiteurs et collaborer avec la direction financière Vos bénéfices : - Parcours d'intégration personnalisé - Faire partie d'un Groupe implanté au niveau national - Travailler dans une société dotée de valeurs - Qualité de service & Engagement, Esprit d'équipe - Faire partie d'une entreprise dynamique Comment notre client vous imagine : Expérience impérative en gestion de résidence hotelière ou gestion de site (3 à 5 ans), avec des compétences en management, développement commercial, maintenance et sécurité. Organisé(e), dynamique, polyvalent(e) et doté(e) d'un bon relationnel, vous savez coordonner plusieurs activités et travailler en équipe. Vous justifiez également des qualités suivantes : - Fibre commerciale, sens de la communication et aisance relationnelle avec les différents publics : locataires, prestataires, collaborateurs de la société, fournisseurs, professionnels du bâtiment, etc. - Qualités managériales et compétences dans l'animation et la conduite de réunions. - Capacité à gérer des projets transverses et à anticiper les actions pour assurer la coordination d'acteurs multiples. - Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? N'attendez plus pour postuler !
Vous serez en charge des missions suivantes : vente , mise en place des produits, service café, préparation des sandwichs & nettoyage de la surface de vente. Horaires -du lundi au vendredi: 13h à 19h -samedi 14 h à 19h quartier de l'Ecusson à Montpellier (centre-ville). A partir du 27 août.
Boulangerie au cœur de l'Ecusson
Vous êtes passionné par l'informatique et la bureautique et souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise dynamique ? Notre client recrute un Vendeur Polyvalent bureautique et informatique (H/F/D) pour renforcer ses équipes. Le poste: Vous intégrerez une équipe orientée client où votre polyvalence sera essentielle. Vous serez amené à conseiller les clients, assurer la maintenance et participer activement au bon fonctionnement de l'espace de vente. Les missions attendues du poste : - Vente de PC et d'imprimantes - Maintenance d'ordinateurs - Installation de divers périphériques comme les imprimantes - Mise à jour de Windows - Installation d'antivirus - Gestion du service après-vente (SAV) Profil recherché Expérience demandée : une première expérience ou de solides compétences en informatique sont souhaitées. Compétences attendues pour le poste : - Excellente connaissance en informatique et nouveaux matériels - Aptitude à la vente et au conseil client - Capacité à diagnostiquer des pannes et à effectuer une maintenance de premier niveau - Connaissance des systèmes d'exploitation Windows et des logiciels de sécurité - Organisation et autonomie - Sens du service et goût du travail en équipe - Aptitude à communiquer simplement avec tous types de clients Les savoir-être recherchés incluent la rigueur, la passion pour l'informatique, le dynamisme, la patience et le sens du contact. Les avantages : - Taux horaire attractif à 12,36€ - Travail du lundi au samedi avec 1 jour et demi de repos hebdomadaire Embauche en CDI à prévoir
Fort de ses 25 années d'expériences et de son réseau de plus de 160 agences, SAMSIC EMPLOI vous offre de nouvelles opportunités d'emploi. Rejoignez nous !
Nous sommes à la recherche pour l'un de nos client d'un agent de crèche H/F sur Le Crès. Vos missions : - Encadrer les enfants ; - Préparer et organiser des activités ; - Effectuer l'entretien des locaux ; - Aider les enfants lors des repas ; - Respecter les mesures d'hygiène et de sécurité. Votre profil : - Vous possédez un CAP petite enfance ou un diplôme d'auxiliaire puéricultrice. - Vous vous adaptez facilement, vous faites preuve de rigueur et de discrétion. - Vous aimez le travail d'équipe.
Missions intérim est une agence d'emploi qui propose des services en ressources humaines et qui se positionne comme un acteur local sur la région Occitanie. Notre enseigne réunit à ce jour les agences de Pézénas, Montpellier, Béziers et Labège (31). Nous recrutons les compétences qui pourront demain intégrer les équipes de nos entreprises partenaires en intérim / CDD / CDI.
Le poste : L'agence PROMAN MONTPELLIER OVALIE recrute et forme pour l'un de ses clients des PREPARATEURS DE COMMANDES. Vous êtes disponible sur de la longue durée et souhaitez vous former au métier de préparateur de commandes? Nous recrutons et formons des candidats débutants ou dans le cadre d'une reconversion professionnelle. Le secteur de la logistique recrute plus que jamais! Le métier de préparateur/préparatrice de commandes: Au sein d'un entrepôt logistique, le/la préparateur est chargé(e) de préparer les commandes à destination des magasins. Il conduit un transpalette électrique. A l'aide du Voice Piking, le préparateur de commandes identifie les marchandises et quantités à prélever. Il manutentionne les colis, les dépose sur palette. Il achemine la palette à quai et la filme afin de la préparer pour l'expédition. Il est le garant de la qualité des palettes et du respect des objectifs fixés. Les horaires: 05H00/12H30 ou 12H30/20H00 du lundi au vendredi Conditions de travail: en entrepôt à température ambiante Temps plein 36h45 hebdo Profil recherché : Avoir une première expérience réussie dans le domaine de la logistique est un plus mais ce n'est pas une obligation. Débutant(e), vous êtes titulaire du BAC pro logistique ou dans le cadre d'une reconversion professionnelle. Vous souhaitez travailler au sein d'une grande entreprise bienveillante avec ses collaborateurs et qui offre des perspectives d'évolution. Vous êtes motivé(e), investi(e) et dynamique. Vous êtes impérativement disponible sur de la longue durée. Si vous vous reconnaissez dans ce profil n'hésitez pas à nous rejoindre!! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons une secrétaire auto-école pour remplacer notre secrétaire pendant ses congés du 20/08 au 20/09/2025. Ce contrat d'une durée d'un mois est en 38 heures hebdomadaire du lundi au vendredi de 11h à 14h et de 15h à 19h, ainsi que le samedi de 10h à 13h (auto-école située secteur Aiguelongue). Vous serez un élément clé dans l'organisation et la gestion des plannings en assurant une communication fluide entre les élèves et moniteurs. Ce poste est idéal pour une personne organisée, polyvalente et ayant un bon sens du service client. Responsabilités: -Accueillir physiquement les élèves et potentiellement les futurs élèves -Gérer les appels téléphoniques et répondre aux demandes d'informations -Gérer les inscriptions des élèves -Effectuer la saisie de données dans les systèmes informatiques (logiciel auto-école et excel) -Gérer le planning des moniteurs -Programmer les examens via la plateforme Rdv Permis -Encaisser les paiements, les suivre et relancer si besoin -Profil recherché -Expérience en secrétariat -Maîtrise d'excel -Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément -Excellentes compétences en communication écrite et orale, avec une aisance téléphonique reconnue -Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions Si vous êtes motivé(e) par le secteur administratif et que vous souhaitez acquérir un peu plus d'expérience, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Lynx RH Montpellier est un cabinet spécialisé dans le recrutement de postes en CDI, CDD et intérim, principalement pour des profils à partir de Bac +2. Notre objectif est de vous accompagner tout au long du processus de recrutement, jusqu'à votre intégration au sein de nos entreprises partenaires. Si votre profil correspond aux attentes de notre client, l'un de nos consultants vous contactera par téléphone pour discuter des premières étapes. Lynx RH recherche, pour l'un de ses clients, acteur majeur de l'immobilier, un Gestionnaire Immobilier Tertiaire (H/F) en CDI. Vos missions: Votre rôle sera de gérer les biens immobiliers pour le compte des mandants, dans le respect des missions administratives et juridiques. Vous seconderez également le Chargé d'Affaires (pôle tertiaire). Vos missions s'articuleront autour de plusieurs domaines : - Administratif Rédiger les baux commerciaux Etablir et entretenir les échanges entre les bailleurs et locataires pour tous sujets litigieux Etablir les comptes rendus judicieux aux locataires, bailleurs et tous tiers (dont les collaborateurs) Représenter les mandants aux AG de copropriété Préparer les comptes de départ des locataires pour transmission au service comptabilité Veiller au renouvellement et contrôle des assurances locatives Collecter les demandes pour la gestion courante et le reporting - Technique Réaliser les états des lieux entrants et sortants Suivre les travaux et maintenance des biens loués (de la consultation à la réception) après analyse des baux consenties et des mandats pour les locaux loués, et analyse des mandats pour les locaux vides Assister aux expertises et suivre les dossiers contentieux Accompagner les mandants dans le cadre de la rénovation énergétique liée aux locaux tertiaires - Commercial Rentrer des mandats et estimer la valeur locative des biens Réaliser les visites commerciales des biens à la location Etablir les suivis des visites auprès des mandants Etablir Votre profil: Diplômé d'un Bac+3 à Bac+5 en droit immobilier ou commercial avec de l'expérience dans un poste similaire. Vous connaissez le marché de l'immobilier d'entreprise.
Nous recherchons un assistant dentaire (H/F) en contrat d'apprentissage pour compléter notre équipe. Responsabilités : Assister les dentistes pendant les interventions. Préparer les instruments, matériaux dentaires et l'espace de travail. Gérer la stérilisation et le maintien de l'hygiène selon les normes. Accueillir les patients et préparer leur dossier médical. Assurer la prise de rendez-vous et la gestion de l'agenda. Participer à l'éducation des patients sur l'hygiène bucco-dentaire. Profil recherché : Un vif intérêt pour le secteur dentaire et le soin aux patients. Capacité à travailler en équipe et sous supervision. Bonnes compétences en communication et sens de l'organisation. Respect des normes d'hygiène et de sécurité. Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature (en indiquant "Candidature Assistante Dentaire en Apprentissage" dans l'objet de votre courriel).
* Accueillir chaleureusement nos clients dans notre esprit délicieusement sympa. * Respecter les fondamentaux : accueil, conseil, encaissement et règles d'hygiène (élémentaire, mon cher Watson) * Donner un coup de main à vos coéquipiers du magasin dans leurs missions de préparations et cuissons de certains produits. On est tous solidaires ! * Finie la routine : si on travaille souvent le week-end et les jours fériés, c'est pour mieux profiter des deux jours de congés en semaine. * Des zygomatiques en béton : ici, on travaille sérieusement sans se prendre au sérieux ! * Vos super-pouvoirs : l'enthousiasme, un relationnel au top et l'envie de donner du bonheur à vos clients. * Votre recette : polyvalence, adaptabilité et sens de l'organisation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL ! Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz ! * Vos super-pouvoirs : l'enthousiasme, un relationnel au top et l'envie de donner du bonheur à vos clients. * Votre recette : polyvalence, adaptabilité et sens de l'organisation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL ! Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz !
Chez La Mie Câline, nous partageons le goût de la gourmandise, de l'aventure humaine et du travail bien fait avec nos 38 millions de clients. Une recette équilibrée entre la boulangerie traditionnelle et la restauration rapide, en prenant soin de nos produits, de nos collaborateurs et de notre planète ! Passionnés et engagés, nous réunissons tous les ingrédients pour permettre à nos 2 600 collaborateurs de s'épanouir avec nous. Serez-vous la prochaine pépite de notre recette magique ?
* Préparer et cuire les pains, viennoiseries, pâtisseries et produits traiteur en veillant au respect des recettes et des règles d'hygiène. * Mettre en place le magasin pour donner envie aux gourmands. * Accueillir, conseiller et servir nos clients avec le sourire. Notre état d'esprit : être délicieusement sympa ! * L'avenir appartient à ceux qui se lèvent tôt... ça tombe bien, on démarre à 5 h ! * Les conditions sont intenses : travail debout et manutention avec port de charges parfois lourdes. * Finie la routine : si on travaille souvent le week-end et les jours fériés, c'est pour mieux profiter des deux jours de congés en semaine. * Vos super-pouvoirs : enthousiasme et dynamisme, c'est obligé. * Vos ingrédients : votre polyvalence, votre adaptabilité et votre organisation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe grands comme ça ! Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz ! * Vos super-pouvoirs : enthousiasme et dynamisme, c'est obligé. * Vos ingrédients : votre polyvalence, votre adaptabilité et votre organisation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe grands comme ça ! Et si en plus, vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz !
La Trésorerie Hérault Amendes recherche un/une auxiliaire de bureau. Contrat du 01/09/2025 au 12/10/2025 Travail à mi-temps. Rémunération sur la base du SMIC horaire. Poste basé à Montpellier : 156 rue Alfred Nobel, 34960, Montpellier. Mission principale : assurer l'accueil physique et téléphonique.
Devenez le bras droit de notre Responsable d'agence CDD de remplacemenrt Mission Imaginez , Sophie doit être à 13h chez Antonio pour l'aider à prendre son repas. Mais BOOUM, à 11h30, Sophie tombe dans sa salle de bain et se foule la cheville. Impossible pour elle de se rendre chez Antonio. Heureusement, en tant que Responsable de secteur, vous avez la solution ! C'est vous qui organisez le planning des interventions au domicile et planifiez les remplacements en cas de besoin. Vous connaissez nos intervenants : vous participez au recrutement et les suivez au quotidien (période d'essai, entretien professionnel, .). Vous savez donc placer LA bonne personne au bon endroit. Vous êtes aussi en contact avec nos bénéficiaires, pour répondre à des questions, proposer des devis ou encore évaluer la qualité des interventions. Et votre agence Destia dans tout ça ? Bienvenue chez Destia. J'ai déjà hâte de vous accueillir autour d'un café. Votre agence est un lieu de repos, de bienveillance et d'échanges, où chaque voix est entendue, chaque besoin est pris en compte, et chaque jour est une opportunité de grandir ensemble. Alors prêt à venir nous rencontrer ? Chez Destia, nous voulons prendre soin de ceux qui prennent soin. Découvrez nos petites attentions au service de votre épanouissement : Destia dévoile sa raison d'être (youtube.com) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Tu souhaites découvrir le secteur de la logistique ou bien renouveler ton CACES 1 ? Adéquat te forme au CACES 1 ! Adéquat recrute les futurs préparateurs de commandes F/H pour U-Logistique. Plateforme logistique de la coopérative U, U-Logistique ambitionne de devenir le leader de la logistique dans le secteur de la grande distribution. Intégrer U-Logistique c'est faire partie d'une entreprise qui propose une expérience professionnelle unique réunissant à la fois les forces d'un grand groupe et l'agilité d'une PME. Prêt à rejoindre U-Logistique, le logisticien révélateur de talents et de performances ? Après la formation au CACES 1, tes missions en tant que préparateur de commandes C1 sont : - Préparer les commandes des différents magasins - Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage) Profil : - Débutant accepté - Formation au CACES 1 R489 - Apprécier le travail en équipe et être organisé Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recrutons un(e) Vendeur/Vendeuse en boulangerie. Faire partie de la famille PAUL c'est : - Développer son sens de la créativité de l'autonomie et de la responsabilisation - Se projeter dans une carrière à multiples facettes Description du poste vente : Participer à l'animation commerciale de la boutique. - Gestion de la caisse. - Entretien et achalandage des vitrines en accord avec les normes du groupe. - Fidélisation de la clientèle. - Prise de commandes et préparation - Comptage de la caisse avec le responsable - Respecter les règles HACCP et les règles de sécurité. Vous êtes dynamique et réactif, vous aimez le travail en équipe. Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire d'au moins 1 an. Établissement ouvert du lundi au dimanche matin, planning tournant. avec 2 jours de repos par semaine. - Normes de l'hygiène alimentaire: 1 an (Optionnel)
Acteur majeur sur l'Hérault dans les domaines de la serrurerie, menuiserie, génie climatique, automatisme et tous corps d'état. La société VIP PLUS située à Castelnau le Lez a bâti sa notoriété depuis plus de 30 ans auprès de donneurs d'ordres publics et privés, au travers d'offres basées sur une large gamme de produits et services s'adaptant à l'ensemble des marchés et des besoins clients En tant que Magasinier Livreur, vous jouez un rôle clé dans la gestion des flux de marchandises. À ce titre, vos missions principales incluent (liste non exhaustive) Réception, contrôle et stockage des marchandise Préparation des commandes et groupage des produits Gestion des stocks Étiquetage et conditionnement des articles Suivi des entrées et sorties Chargement et livraison des marchandises aux clients ou chantiers Entretien et maintenance du matériel et des équipements du magasin Ce poste est fait pour vous, si : Vous possédez le CACES R. 489 Catégorie 3 en cours de validité Vous possédez le permis B Vous disposez d'un esprit logistique Vous savez utiliser Excel (notions au minimum) et êtes à l'aise avec les différents outils informatiques Vous êtes une personne soigneuse, ponctuelle Une première expérience ou des connaissances en quincaillerie, menuiserie ou SAV serait un plus ! Durée hebdomadaire : 35h Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Analyse et délivrance des ordonnances de médicaments en toute autonomie, diplôme DEUST PRÉPARATEUR obligatoire Réception des commandes Conseil parapharmacie Travaille 1 samedi/2 Fermeture à 17h le samedi sans coupure Ouverture de 8H30 à 12H30 13H30 à 19H30
Du Chic recherche son prochain responsable qualité! # Ce que nous recherchons Du Chic est à la recherche d'une personne curieuse et rigoureuse. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez responsable de la qualité de notre offre et gamme de produit. Ce poste vous offre l'opportunité extraordinaire d'avoir des répercussions significatives sur le développement de Du Chic. # Vos missions - Maintenir la qualité des produits de notre catalogue (logements) - Veiller à la qualité de nos prestations (remise en état, check-in, check-out.) - Gérer et résoudre les demandes du service client au quotidien. - Recruter et fidéliser un réseau d'indépendants - Manager une équipe de 6 spécialistes, soit 6 responsables de maison. - Accompagner et faire progresser l'équipe par des feedbacks réguliers. - Travailler en étroite collaboration avec la direction. - Présenter vos analyses et et recommandations lors des réunions stratégiques. - Trouver le juste équilibre entre rapidité d'exécution et qualité. # Votre profil - Minimum 2 ans d'expérience dans l'hôtellerie. - Excellentes compétences en communication. - Expérience avérée en management d'équipe. - Sens du détail et capacité à prendre des décisions rapidement. - Organisé(e), autonome et rigueur. - Anglais parlé, lu et écrit serait un plus. - Forte sensibilité aux enjeux RSE. # Nos Avantages - Santé/ Mutuelle collective - Salle de sport à proximité - Horaires flexibles - Télétravail possible - Événements d'équipe annuels. # Qui sommes-nous ? > Chez **Du Chic**, nous avons pour ambition de devenir un acteur de référence en impulsant un changement responsable et durable dans l'immobilier et le tourisme. Nous croyons en un modèle où rentabilité et engagement environnemental vont de pair, en favorisant des pratiques éthiques, respectueuses des ressources et du patrimoine. En plaçant le vivant au cœur de notre approche, nous contribuons à un tourisme plus authentique, mettant en valeur notre territoire et son identité tout en préservant son équilibre pour les générations futures. > # Comment postuler Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Envoyez-nous un e-mail à vanessa@duchic.fr - Indiquez le nom du poste dans l'objet de votre message.
Check & Visit, spécialisée dans la collecte de données terrain à l'aide d'outils numériques, recrute des agents d'état des lieux indépendants pour réaliser des missions pour des professionnels de la gestion locative dans le secteur de Montpellier. Votre mission : - Vous inspectez minutieusement les logements en notant l'état de chaque élément ainsi que l'état de propreté. Vous consignez toutes les observations (éventuelles dégradations, etc) en utilisant notre application digitale intuitive - Vous vérifiez le bon fonctionnement des installations (plomberie, électricité, chauffage) et l'état des équipements fournis avec le logement (cuisine, salle de bain, etc.) - Vous documentez l'état des logements à l'aide de photos et d'une visite virtuelle 360° réalisée avec une caméra Ricoh Théta. - Vous êtes chargé(e) de la gestion des clés: remise des clés lors d'un état des lieux d'entrée et récupération des clés lors d'un état des lieux de sortie. La durée et le tarif proposé pour réaliser les missions sont fonction de la catégorie du bien sur lequel vous intervenez. Ce poste est idéal pour compléter une activité principale, en offrant une flexibilité totale et l'opportunité d'un revenu complémentaire en toute autonomie. Profil recherché : - Vous avez idéalement une première expérience dans l'immobilier ou le BTP, ou êtes particulièrement rigoureux(se) et méthodique. - Vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies (applications mobiles, prise de photos, visites virtuelles) et savez faire preuve de pédagogie et de diplomatie dans vos relations avec les clients et les locataires. Avantages du poste : - Complément de revenu flexible, avec la possibilité d'organiser votre emploi du temps comme vous le souhaitez. - Vous bénéficiez d'une formation gratuite, à la fois théorique et pratique, pour maîtriser nos outils et méthodes. - Pas de prospection nécessaire : vous intervenez directement auprès de nos clients partenaires. - Vous avez accès à une assistance technique disponible 7 jours/7. La suite des événements ? La voici ! : - Formulaire d'adhésion à compléter (pour mieux vous connaître) - Votre profil nous intéresse ? En avant pour quelques tests (environ 10 minutes) - Votre profil est retenu ? Vous choisissez votre créneau pour un échange en visioconférence de 30 minutes avec un membre de notre équipe adhésion
Centre d'échographie à taille humaine situé à Montpellier dans un environnement agréable recherche secrétaire médicale en contrat d'apprentissage 12 mois, 35h/semaine, avec jour de formation inclus. Amplitude horaire de 8h00 à 19h00 - Travail le samedi - Poste à pouvoir en Septembre 2025 Condition d'accès : L'apprenti doit être âgé au maximum de 29 ans révolus (30 ans moins 1 jour). Il n'y a pas d'âge maximum dans le cas suivant : Apprenti reconnu travailleur handicapé. Des cas dérogatoires existent, pour plus d'informations : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2918 Vos missions : - Accueil physique et téléphonique - Constitution et vérification des éléments de facturation des dossiers patients via le logiciel MLM - Gestion de la salle d'attente - Prise de rendez-vous et gestion via le logiciel Doctolib - Tenir à jour le dossier patient (vérification coordonnées du patient) - Gestion administrative - Facturation des examens médicaux et encaissement via le logiciel MLM - Télétransmissions des actes tous les jours - Assurer un lien fluide entre les patients et les praticiens Profil : - À l'aise avec les outils informatiques - Excellentes qualités relationnelles, empathie et bienveillance - Dynamique, rigoureux, et polyvalent(e) - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Respect du secret médical Si vous êtes motivé(e) par le secteur médical et que vous souhaitez contribuer au bien-être des patients tout en évoluant dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Avantages : - Tickets restaurant 60% de prise en charge par l'employeur, Prime d'intéressement 220 €/mois sur objectif, Prime partage de la valeur 50€/mois
L'agence Interaction Intérim Montpellier, spécialiste des métiers de l'industrie et de la logistique, recrute pour l'un de ses clients, suite à l'ouverture d'une nouvelle ligne de production, un Technicien de Production H/F. Votre mission : - Prendre en main progressivement la machine avec un accompagnement dédié lors de votre intégration - Assurer la conduite et le réglage de la ligne de production - Contrôler la qualité des produits fabriqués et garantir la conformité des réductions - Appliquer strictement les normes HACCP et veiller au respect des procédures d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre profil : Vous avez une première expérience en conduite de ligne ou en production industrielle, idéalement en agroalimentaire. Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve), capable d'anticiper les aléas de production et d'agir rapidement en cas d'écart qualité. La maîtrise des contrôles qualité, du nettoyage des équipements, du suivi de traçabilité et des réglages techniques sont des atouts essentiels. Rémunération entre 12€ et 13€/h + CET 5% offert. Envie de rejoindre une équipe dynamique et de participer à un nouveau projet industriel ? Postulez dès maintenant !
Le Groupe Interaction, avec plus de 87 agences sur toute la France, est un acteur de l'emploi, en CDD, Intérim et CDI. Nous vous proposons ainsi chaque jour des missions et des emplois variés dans tous les domaines d'activité.
Le poste : L'agence PROMAN MONTPELLIER OVALIE recrute pour l'un de ses clients des PREPARATEURS DE COMMANDES H/F. Vous êtes disponible les 6 prochains mois et souhaitez vous investir dans une entreprise qui recrute ? Au sein d'un entrepôt logistique, dont la température est comprise entre 0 et 8 degrés, vous êtes chargé (e ) de préparer les commandes à destination des magasins. Vous conduirez un transpalette électrique. A l'aide du Voice Piking, vous identifiez les marchandises et quantités à prélever. Vous manutentionnez les colis, les déposerez sur palette. Vous serez garant de la qualité de vos palettes et du respect des objectifs fixés. Vous filmez et déposez les palettes à quai. Les horaires: 12h00/19h30 / 20H30/04H00 du lundi au samedi avec 2 jours de repos variables (ce poste nécessite d'être disponible les samedis). Temps plein 36h45 Salaire : 11.88€/h + majoration heures travaillées le samedi + prime de panier + prime de déplacement + prime de rentabilité + majorations heures de nuit. Epargne salariales rémunérée à 5%. Poste à pourvoir au plus tôt Profil recherché : Avoir une première expérience réussie dans le domaine de la logistique et possédez le CACES 1 à jour est un plus mais n'est pas une obligation. Vous souhaitez travailler au sein dune grande entreprise bienveillante envers ses collaborateurs et qui offre des perspectives d'évolution. Débutant, vous êtes motivé, investi et dynamique ce poste est fait pour vous. Si vous vous reconnaissez dans ce profil n'hésitez pas à postuler. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Secrétariat téléphonique (appels entrants) Gestion de plannings Bonne élocution Bonne orthographe Poste en présentiel à Castries Possibilité de télétravail (2 jours / semaine) après 2 mois de formation
Manpower MONTPELLIER TERTIAIRE recherche, sur le compte de son client, une Hotliner téléservices - H/F en Chargé clientèle téléservice à 34000, MONTPELLIER, immédiatement pour poste. L'entreprise, spécialisée dans le conseil en systèmes et logiciels informatiques, est reconnue pour son expertise dans les solutions technologiques. Elle s'appuie sur des process innovants pour satisfaire ses clients universellement. Mission d'intérim à Montpellier, offrant de belles perspectives et un environnement de travail dynamique pour candidats. Dans le cadre de cette fonction, vous serez amené à : -Assurer la gestion des incidents entrants. -Qualifier et affecter les tickets. -Résoudre les incidents de niveau 1. -Former et assister les clients. -Communiquer efficacement avec les utilisateurs. -Prendre en charge les appels entrants. -Créer des tickets via l'outil dédié. -Analyser les relevés de PV et suivre les interventions. Vous justifiez d'une expérience en relation client et de compétences dans l'utilisation d'outils informatiques. Votre dynamisme, réactivité, autonomie et esprit vif vous permettent de réussir pleinement dans ce poste effectivement. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
--> Localisation : Montpellier --> CDD de remplacement 5 mois - Temps partiel - à 80% (à pourvoir dès le 30 octobre 2025) Le poste : L'assistant(e) administratif(ive) accompagne le dirigeant d'entreprise afin de faciliter et d'optimiser la gestion administrative de son activité. Personne de confiance : organise, gère, coordonne et assure le suivi de l'ensemble des activités visant à le seconder. Polyvalent(e) et prise en charge des missions très variées, notamment la gestion administrative interne. Assister également l'ensemble des équipes dans la gestion de leur activité (gestion de planning, organisation de déplacements, communication, préparation de réunions, accueil, ...). Vos missions : - Réaliser les dossiers administratifs des appels d'offre et veiller à leurs conformités - Accueil téléphonique - Préparer et organiser la logistique des différents événements professionnels - Organiser des temps d'échanges internes - Gérer les frais de missions - Gérer et acheter des fournitures de bureau et des consommables - Organiser le tri et l'archivage des fichiers - Réaliser un suivi administratif du personnel (congés, absences etc.) - Réaliser un suivi et une compilation des comptes rendus d'activités - Participation et suivi de la veille sur les appels d'offre - Réalisation de la facturation - Suivi de la facturation - Appui logistique et administratif sur les affaires en cours, le cas échéant - Structurer et assurer la transmission des informations en interne et en externe - Suivre les procédures d'appels d'offres.
Manpower MONTPELLIER TERTIAIRE recherche pour son client, bailleur social, un Assistant de gestion locative (H/F). Gagnez en expérience et développez vos compétences professionnelles, vous serez amené(e) à : - Orienter et accompagner les clients dans leurs démarches. - Assurer l'accueil et l'orientation lors de l'entrée et la sortie locative. - Identifier et prévenir les situations d'impayés. - Procéder au recouvrement des créances. - Suivre de près les dossiers clients. - Collaborer avec les équipes internes pour optimiser la relation client. De formation immobilière type BTS professions immobilières ou équivalent, une première expérience ou stage en gestion locative est souhaitée. Une bonne maîtrise des outils bureautiques est demandée. Avantages : -13ème mois -Tickets restaurant d'une valeur faciale de 920 (dont 368 à la charge de l'employeur) -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) -Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents - Le cas échéant, des évaluations ciblées (technique, personnalité, .) - Un entretien avec le client
L'EEAP Coste Rousse est un établissement de l'association ADAGES. L'établissement accueille et accompagne 110 jeunes entre 3 et 20 ans en situation de polyhandicap. Il propose un accueil suivant différentes modalités : externat, internat et accueil temporaire. Fonction : - Assurer le transport d'un groupe d'enfants polyhandicapés de l'établissement à leur domicile, le matin et le soir ; - Assurer une vigilance sur la sécurité des enfants accueillis et informer la Direction ; - Assurer les transmissions écrites pour la prise en charge Profil : - Apprécier le travail en équipe et s'adapter à des environnements dynamiques - Avoir le sens de l'initiative, être dynamique - Avoir le sens des responsabilités - Ponctuel - Permis B obligatoire - AFPS ou BNS - non obligatoire - Une expérience dans l'entretien du bâtiment serait un plus Planning : - Lundi : 08h00-10h00 et 15h45-17h45 - Mardi : 07h00-09h00 et 15h45-17h45 - Mercredi : 07h00-09h00 et 15h45-17h45 - Jeudi : 07h00-09h00 et 15h45-17h45 - Vendredi : 07h00-09h00 et 15h45-17h45 Avantages : - Une rémunération basée sur la CCN 66 avec reprise d'ancienneté (sous justificatif) - 9 jours de congés trimestriels en plus des congés annuels - Mais aussi, cours de sport et de gym à disposition sur l'établissement encadrés par des professionnels, tarifs préférentiels dans une salle de sport à proximité, chèques vacances, chèques cadhoc
ADAGES
Pour une exploitation agricole maraichage, vous serez en charge d'acheminer les fruits et légumes de l'exploitation jusqu'au point de vente. Vous vous occuperez de la mise en place sur le point de vente et de la vente des fruits et légumes. Manutention et port de charges lourdes. Permis B obligatoire pour l'acheminement des produits de l'exploitation (Véhicule de société). Horaires de travail : 7h à 14h ou de 14h à 21h. 2 jours de repos par semaine, travail le Week End Plusieurs postes à pourvoir CDD avec possibilité de renouvellement.
Envie d'un job dynamique dans la logistique ? CRIT Industrie Montpellier recherche ses prochains Préparateurs de Commandes H/F pour un de ses clients sur Castries ! Si tu es motivé(e), rigoureux(se) et prêt(e) à t'impliquer, cette mission est faite pour toi Vous aimez le travail en équipe, êtes rigoureux(se) et motivé(e) ? Rejoignez-nous ! Vos missions : Préparation des commandes clients Respect des quantités, délais et normes de qualité Manutention et organisation des zones de stockage Participation à la propreté et au rangement du site Les conditions : Horaires en équipe alternée : 6h-13h30 / 13h30-20h Travail du lundi au samedi, avec repos fixe le dimanche + un autre jour tournant Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Acompte possible chaque semaine Compte Épargne Temps (CET) déblocable à tout moment Avantages : Accès aux aides FASTT : mutuelle, logement, garde d'enfants... Suivi de vos missions avec l'appli My CRIT CSE : cartes cadeaux, remboursements chèques vacances, etc. Nous vous proposons un profil : - Expérimenté en préparation de commandes (minimum 3 mois) - Ponctuel, rigoureux et sérieux - Habitué aux rythmes soutenus et respect des consignes Ce candidat est opérationnel rapidement et s'adapte facilement aux équipes en place. - Disponible tout de suite - N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'infos !
L'Université de Montpellier Paul-Valéry (UMPV) est une université des Humanités : Lettres, Langues, Arts, Sciences Humaines et Sociales. Plus de 22 000 étudiants sont inscrits de la licence au doctorat et 240 diplômes en lien avec les besoins socio-économiques y sont préparés. Héritière de la Faculté des Arts fondée au Moyen Age, l'UPVM poursuit avec dynamisme cette longue tradition académique tout en sachant continuellement se transformer pour s'adapter et répondre aux grandes mutations de nos sociétés. Université citoyenne et durable, dont le site principal est installé sur un campus arboré de plus de 10 hectares labellisé Patrimoine du XXe siècle, elle est dotée d'équipements pédagogiques exceptionnels, tels le Musée des Moulages classé, le Théâtre La Vignette « scène conventionnée pour l'émergence et la diversité », le Learning center ATRIUM conçu comme un lieu de savoir vivant, modernisant la fonction de bibliothèque universitaire et les services aux étudiants. Contexte du recrutement La Direction des Études et de la Scolarité (DES), composée de 29 agents, est sous la double responsabilité de la Directrice Générale des Services et du Vice-Président du CEVU. La Direction des Études et de la Scolarité est composée de deux pôles et d'un service d'accueil des étudiants en situation de handicap chargés de la mise en œuvre et du bon fonctionnement des formations proposées par l'université à ses quelque 23 000 étudiants. Elle travaille en interface avec les services ministériels pour la gestion des procédures d'accréditation, et avec les composantes pour la mise en œuvre de l'offre de formation et le suivi Individuel des étudiants. Au sein de la Direction, les services assurent les missions transversales et de logistique commune à l'ensemble des filières, depuis l'inscription des étudiants jusqu'à la délivrance des diplômes. Missions 1 - Accompagner pédagogiquement les étudiants en situation de handicap 1.1 Organiser les rencontres avec les étudiants en situation de handicap ciblés 1.2 Analyser les points forts et les points faibles pour ajuster l'accompagnement 1.3 Développer des méthodologies de travail avec l'étudiant accompagné favorisant l'autonomie 1.4 Effectuer une veille concernant : l'ENT et les échéances de rendus de devoirs, les réservations d'ordinateurs - secrétariats - reformulations des consignes 1.5 Créer du lien avec les coordinatrices handicap, équipes pédagogiques, les scolarités, les autres assistants pédagogiques 1.6 Rédiger les bilans semestriels et les préconisations d'accompagnements pour l'année suivante, compléter la fiche de suivi 2 - Participer aux activités du service 2.1 Soutenir l'équipe en période d'examens : secrétariats, reformulations, gestion du parc informatique 2.2 Aider dans la mise à jour de l'architecture Handithèque (Moodle) et droits d'accès 2.3 Participer aux réunions : service, coordination, Analyse de Pratiques Professionnelles, partenaires internes et externes 2.4 Participer à la gestion des bases de données de suivi des étudiants et produire des données à la responsable Compétences CONNAISSANCES ET SAVOIRS Connaissance de la règlementation des examens Connaissances méthodologiques et pédagogiques Connaissance dans le domaine du handicap SAVOIRS FAIRE OPÉRATIONNELS Maîtrise des outils informatiques et de communication écrite et orale Compétence informatiques (ENT, EXCEL, WORD, BAMAKO, MOODLE, LOGICIEL DEISTER) Bon sens de l'organisation Travail en équipe et en partenariat SAVOIRS ÊTRE Capacité relationnelle et d'analyse Discrétion et bienveillance Réactivité et initiative Formations et/ou expérience professionnelle souhaitables Une expérience dans le milieu du handicap souhaitée.
L'Université de Montpellier Paul-Valéry (UMPV) est une université des Humanités : Lettres, Langues, Arts, Sciences Humaines et Sociales. Plus de 22 000 étudiants sont inscrits de la licence au doctorat et 240 diplômes en lien avec les besoins socio-économiques y sont préparés. Héritière de la Faculté des Arts fondée au Moyen Age, l'UPVM poursuit avec dynamisme cette longue tradition académique tout en sachant continuellement se transformer pour s'adapter et répondre aux grandes mutations de nos sociétés. Université citoyenne et durable, dont le site principal est installé sur un campus arboré de plus de 10 hectares labellisé Patrimoine du XXe siècle, elle est dotée d'équipements pédagogiques exceptionnels, tels le Musée des Moulages classé, le Théâtre La Vignette « scène conventionnée pour l'émergence et la diversité », le Learning center ATRIUM conçu comme un lieu de savoir vivant, modernisant la fonction de bibliothèque universitaire et les services aux étudiants. Contexte du recrutement La Direction Générale des Services Adjoint - domaine appui à la Formation et Accompagnement à la Réussite (DGSA FAR) est sous la responsabilité de la Direction Générale des Services (DGS) et en lien étroit avec la Présidence. La DGSA FAR regroupe 7 directions et services, dont la DES, pour un total d'environ 180 agents. Elle assure le pilotage global des formations ainsi que la coordination de l'ensemble des actions destinées à la réussite étudiante et garantit le bon fonctionnement du CEVU. La Direction des Etudes et de la Scolarité (DES), composée de 29 agents, est sous la double responsabilité du Directeur Général des Services Adjoint, domaine appui à la Formation et Accompagnement à la réussite et du Vice-Président du CEVU. La Direction des Etudes et de la Scolarité est composée de deux pôles et d'un service d'accueil des étudiants en situation de handicap, chargés du bon fonctionnement des formations proposées par l'université à ses quelque 23 000 étudiants. Elle travaille en interface avec les services ministériels pour la gestion des procédures d'accréditation, et avec les composantes pour la mise en œuvre de l'offre de formation et le suivi individuel des étudiants. Au sein de la Direction, les services assurent les missions transversales et de logistique commune à l'ensemble des filières, depuis l'inscription des étudiants jusqu'à la délivrance des diplômes. Missions Mission principale : Assister le Directeur de la DGSA FAR / le Directeur et la Directrice adjointe de la DES et apporter l'aide nécessaire au Vice-Président du CEVU dans la gestion et l'organisation du Conseil des Etudes et de la Vie Universitaire et des commissions afférentes. Mission 1 : Assister le Directeur de la DGSA FAR / le Directeur et la Directrice adjointe de la DES: Organiser et gérer les agendas Saisir, mettre en forme des documents divers (courriers, mails, rapports, etc.), les reproduire et les diffuser Traiter et diffuser des informations internes et externes Organiser les réunions et leurs aspects logistiques, rédiger les relevés de décisions Instruire des dossiers en vérifiant la régularité juridique, administrative et financière Participer à la gestion administrative, financière et des ressources humaines de la structure en appliquant les procédures dédiées Alimenter des tableaux de bord, faire des extractions dans les systèmes d'information administrative Classer, pré-archiver les documents Mission 2 : Assurer l'appui au Vice-Président du CEVU dans la préparation des conseils et assurer la gestion du CEVU --> Suite de la description dans le lien de candidature
Dans le cadre du déploiement de son activité de formation sur le bassin Montpelliérain, l'ADRAR recherche un-e Commercial-e en formation professionnelle. Missions : Placé-e sous l'autorité de la Direction générale et de vos responsables de secteur, vous travaillerez en étroite collaboration avec les responsables pédagogiques de formation. Vous êtes chargé-e de prospecter, développer, vendre des formations existantes ou sur-mesure aux entreprises et salariés d'entreprises dans le secteur Tertiaire, de la santé et du social. Votre rôle de commercial est également de faire connaître et promouvoir notre organisme de formation, de connaître le marché de la formation professionnelle et d'établir une veille concurrentielle. Vous établissez et entretenez des contacts avec des dirigeants d'entreprise, des DRH, des responsables de formation, des responsables techniques. Vous analysez les besoins de qualification et de formation des entreprises pour leurs salariés et demandeurs d'emploi et travaillez en étroite collaboration avec notre responsable de formation pour proposer des formations adaptées aux besoins des entreprises. Vous élaborez des projets de formation innovants et adaptés, en liaison avec les équipes pédagogiques que vous animez. Vous êtes en mesure de mobiliser tous les financements disponibles, cependant l'alternance (contrat de professionnalisation et apprentissage) reste votre cible prioritaire. Enfin, votre rôle de commercial-e vous amène à négocier des conventions de formation avec tous types de partenaires : entreprises, OPCO. Profil : Vous justifiez d'une expérience réussie dans la commercialisation de formations. Vous avez une parfaite connaissance de la formation continue, formation en apprentissage et maîtrisez les méthodes, outils et techniques de communication. Vous êtes avant tout un-e négociateur-trice doté-e d'une forte capacité d'écoute, d'aptitudes relationnelles et commerciales reconnues. Amené-e à rédiger des offres commerciales, ou participer à des appels d'offre, en tant que commercial-e en formation vous savez faire preuve de capacités rédactionnelles. La fonction requiert des capacités d'analyse, d'organisation et de gestion afin de garantir la viabilité des actions menées, ainsi qu'un réel goût du challenge. Ce poste nécessite des déplacements quotidiens sur vos départements d'intervention. Le Permis B est donc obligatoire. La connaissance du secteur médico-social et du secteur Tertiaire est un réel plus. Conditions du poste : Contrat : CDI Rémunération: 2 263,65€ par mois + variable Localisation : en tant que commercial-e vous intervenez sur le bassin Montpelliérain, vous êtes donc basé-e idéalement sur ce secteur. Avantages : RTT, ticket restaurant
Acteur de la formation professionnelle en Occitanie, notre centre de formation développe les compétences de ses clients et déploie de véritables services auprès des entreprises, des salariés et des personnes en recherche d'emploi. Nous proposons une démarche intégrée orientée métiers & compétences grâce à une large gamme de formations, une approche diversifiée avec des formations intra, inter, à distance ou mixtes ou en alternance ainsi que des méthodes pédagogiques actives et stimulantes.
Finalité du poste Sous la responsabilité de la déléguée régionale, le/la chargé(e) de mission assure la mise en œuvre administrative et opérationnelle du programme TIMS et apporte un appui régulier à l'animation du réseau Mob'In Occitanie. Il/elle veille au bon suivi administratif et au respect des procédures, facilite la circulation de l'information, et contribue à l'organisation logistique d'événements ou temps forts régionaux. Missions principales 1. Gestion administrative du programme TIMS et appui opérationnel à la mise en œuvre (80 %) - Assurer le suivi administratif des projets lauréats (conventions, pièces justificatives, reporting financier). - Préparer et suivre les dossiers, classer les documents et en assurer la traçabilité. - Mettre à jour les outils de suivi : tableaux de bord, indicateurs, fiches projet. - Assurer une relation de premier niveau avec les porteurs de projets: informations pratiques, échéances, réponses aux questions de procédure. - Préparer et diffuser les ordres du jour, comptes rendus et documents liés aux réunions TIMS. - Organiser la logistique des temps de suivi individuels ou collectifs (convocations, visioconférences, déplacements ponctuels). - Consolider et transmettre les informations nécessaires à l'équipe régionale et au consortium national. - Participer au reporting régional (rapports intermédiaires, synthèses administratives). - Soutenir la pérennisation des actions des lauréats. - Co-animer des permanences mensuelles avec le second pilote régional du programme : l'AREC Occitanie. - Valoriser les actions des porteurs à travers les différents canaux de communication disponibles. - Prendre part à l'organisation et participer aux rencontres régionales des projets de mobilité durable et inclusive en Occitanie. 2. Appui à l'animation de réseau (20 %) - Soutenir la déléguée régionale dans la préparation logistique d'événements (rencontres régionales, ateliers, sensibilisation à la mobilité inclusive) et dans la gestion administrative de l'association - Contribuer régulièrement à la communication interne: relayer des informations aux adhérents, envoyer des invitations, compiler des retours de participants. - Participer à l'accueil et à l'information lors des événements organisés par Mob'In Occitanie. - Favoriser la circulation des informations entre les porteurs de projets, l'équipe et les partenaires locaux. - Participer ponctuellement aux réunions du réseau national Mob'In (réunions d'équipe, séminaire, formations aux outils numériques). Conditions - Lieu de travail : Montpellier ou Toulouse, avec déplacements réguliers en région et exceptionnellement à Paris. - Moyens mis à disposition : bureau chez un ou plusieurs adhérents sur Montpellier ou Toulouse possibilité proximité domicile, télétravail possible 2 à 3 jours par semaine, ordinateur portable, téléphone professionnel. Profil recherché - Expérience en gestion administrative et suivi de projets. - Titulaire d'un diplôme en Administration et Gestion ou Management de Projet. - Bonne organisation, rigueur et autonomie. - Qualités rédactionnelles, maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie, outils collaboratifs). - Aisance relationnelle pour interagir avec divers interlocuteurs (porteurs, partenaires). - Goût pour l'événementiel et le soutien logistique ponctuel. - Sensibilité aux valeurs de l'écomobilité inclusive et solidaire. - Goût pour le travail collectif et collaboratif. Prise de poste début septembre 2025
Vous travaillerez pour un commerce de fruits et légumes Ain Hamra en plein cœur de Montpellier. Vous gérez les encaissements et également la clôture de caisse. Horaires : Temps plein, travail le weekend.
Le camping Fondespierre recherche un(e) réceptionniste pour renforcer son équipe en fin de saison. Vos missions : - Accueillir les clients sur place (de toutes nationalités) avec le sourire et professionnalisme - Répondre aux appels téléphoniques et aux e-mails - Gérer les réservations et les arrivées via notre système de réservation en ligne - Fournir les informations nécessaires aux vacanciers et assurer un service de qualité tout au long de leur séjour Profil recherché : - Bon niveau en anglais (une autre langue est un plus) - Aisance à l'oral et à l'écrit - Sens de l'accueil et de l'organisation - Maîtrise des outils informatiques de base Période : du 1er septembre au 15 novembre Horaires : de 15h à 19h, 6 jours par semaine
Offre d'Apprentissage - Assistant(e) Dentaire Vous souhaitez intégrer un cabinet dentaire moderne et dynamique pour vous former au métier d'assistant(e) dentaire ? Nous recherchons un(e) apprenti(e) motivé(e) pour rejoindre notre équipe ! Vos missions : Accueil physique et téléphonique des patients Gestion administrative courante Stérilisation et entretien du matériel Préparation des plateaux et nettoyage des espaces de soin Assistance au fauteuil (travail à 4 mains) Profil recherché : Motivation et envie d'apprendre Sens du service et du contact Rigueur et organisation Esprit d'équipe Date de prise de poste : Juillet 2025 Cabinet récent et moderne, environnement agréable Si vous êtes à la recherche d'une belle opportunité pour vous former et évoluer dans un cadre professionnel stimulant, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Nous recherchons au sein d'un Carrefour City un(e) employé(e) de libre-service en CDI à 35 heures hebdomadaires. Horaires de travail : 5h-13h, possibilité de travailler les dimanches et jours fériés. Vous serez en charge de : -La réception des livraisons -La mise en rayon des produits en respectant les rotations de DLC -La gestion des stocks -La gestion du nettoyage du magasin ainsi que des réserves -Les réassorts des rayons -La gestion des documents de livraison et d'hygiène -La préparation des commandes Uber Eat -L'encaissement et les différentes opérations de caisse -La mise en avant de promotions ou d'avantages fidélité Profil recherché : Expérience significative dans le milieu de la grande distribution exigée. Être accueillant, rapide et efficace. Avoir un bon sens de l'organisation et de la répartition des tâches
Carrefour Express 11 rue des Clercs 38000 GRENOBLE
Assurer la mise en rayon, la gestion des stocks et le contrôle de la qualité des produits: 1- Mise en rayon des fruits et légumes : Assurer la disposition attractive des produits sur les étalages pour attirer les clients et faciliter leur choix. 2- Gestion des stocks : Veiller à la disponibilité constante des produits en rayon et signaler les ruptures de stock. 3- Contrôle de la qualité et de la fraîcheur : Vérifier régulièrement l'état des produits et retirer ceux qui ne sont plus vendables. 4- Accueil et conseil aux clients : Répondre aux questions des clients, les conseiller sur le choix des produits et leur utilisation, contribuer à leur satisfaction. 5- Respect des règles d'hygiène : Maintenir un espace de vente propre et respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. 6- Réception des livraisons : Contrôler la conformité des livraisons et organiser le stockage en réserve.
Boucherie et alimentation générale(fruits et légumes.
Poste à pourvoir dès que possible. Expérience de vente en boulangerie ou alimentaire demandée. Notre Boulangerie Pâtisserie située à Montpellier Est, recherche 1 vendeurs/vendeuses en CDI 25h pour compléter sa super équipe. Votre mission sera d'accueillir la clientèle, la conseiller sur nos divers produits et l'encaisser. Procéder au réapprovisionnement des produits et à leur mise en valeur. Vous aidez à la préparation des sandwichs. Vous serez affecter à la cuisson des viennoiserie / pain ou divers produits Vous garantissez la mise en place et la bonne tenue de l'espace de vente en respectant les règles d'hygiène. Vous êtes autonome, dynamique et souriant(e), transmettez-nous votre candidature. Non desservi par les transports en communs
Manpower MONTPELLIER TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'immobilier, un Assistant administration des ventes (ADV) (H/F) Vos missions principales : - Accompagner nos conseillers immobiliers en assurant le suivi des conseillers immobiliers, en veillant à la régularité des dossiers de compromis de vente. - Assurer la conformité et la validité des mandats et avenants en réceptionnant, vérifiant et validant ceux-ci, - Gérer la relation téléphonique et mails avec les conseillers, en offrant une assistance de qualité. - Traiter les demandes de résiliation et modifications de mandats en assurant un suivi rigoureux et personnalisé. - Collaborer avec le département juridique pour fournir des conseils pertinents sur les aspects légaux de leur activité. - Suivre et mettre à jour les dossiers en cours, avec un focus sur l'édition de factures notariales. - Effectuer la gestion administrative courante : classement, archivage, - Suivi des dossiers des compromis en date dépassée en relation avec les conseillers ou les études notariale vous aurez la charge de suivre les dossiers qui ont une date de réitération dépassée. Vous avez une forte appétence pour le secteur immobilier et souhaitez évoluer dans une entreprise dynamique et innovante ? Voici les qualités et compétences recherchées : - Solides connaissances en droit immobilier (transaction immobilière) - Maîtrise des outils bureautiques et capacité à planifier et hiérarchiser les priorités. - Excellentes compétences relationnelles et aisance téléphonique. - Esprit analytique et sens du détail, avec une rigueur et une réactivité sans faille.
Les résidents de la Maison de Retraite Protestante recherchent une AES dynamique pour participer à l'animation de leurs journées! Les missions du poste : En tant QU'AES au service animation de la Maison de Retraite Protestante, vous interviendrez pour : - Stimuler la présence des résidents aux ateliers quotidiens. - Respecter le programme d'animation : - Participer à la réalisation des ateliers hebdomadaires - Participer à la préparation des journées festives de l'EHPAD (Repas à thèmes, Noel, Nouvelle année.) avec la responsable d'animation. - Participer aux projets intergénérationnels et inter établissement avec la responsable d'animation. - Participer aux projets organisés au sein de la structure (atelier artistique, RAP académie, ..) - Participer à l'évaluation des animations - Transmettre les comptes rendus (équipe, Net soin) - Sensibiliser les familles à participer aux ateliers. - Participer à la préparation et accompagnement des sorties - Participer à la gestion du marché tenu pendant les fêtes - Travailler en complémentarité avec les autres services lors de problèmes auprès d'un résidant Votre profil : - Diplôme d'AES ou AS validé - Dynamisme et joie de vivre - Discrétion, respect de la confidentialité - Travail en équipe - Sens de la communication - Créativité - Autonomie Conditions et avantages : - CDI À TEMPS complet - Rémunération : 1801,80,46 ETP - Prime SEGUR 1 - Prime décentralisée 5% en fin d'année - Accès aux formations continues - Participation aux Groupes d'analyse des pratiques professionnelles - Intégration progressive (période de tutorat avec l'équipe). - Cadre de travail bienveillant, - Équipe stable - Formation et accompagnement à la prise de poste. - Possibilité d'évolution au sein de l'établissement. - CSE dynamique offrant de nombreux avantages : réductions, journées bien-être, cadeaux, sorties. - Avantages banque partenaire - Travail weekend et fériés et en décalé exceptionnellement (fêtes et/ou sorties) - Permis de conduire valide - Casier judiciaire n°3 vierge
Notre client situé à MONTPELLIER est spécialisé dans les travaux d'electricité et fluides, offrant à ses employés des opportunités de développement professionnel sans précédent. Comment se rendre sur son lieu de travail quotidiennement ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. - En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux !
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Un cabinet de radiologie est à la recherche d'un(e) secrétaire médical(e) pour un contrat d'apprentissage de 12 à 14 mois. Il n'y a aucun frais à prévoir. Vos principales missions : Accueillir et orienter les patients, Coordonner et transmettre des informations entre les différents interlocuteurs médicaux, paramédicaux et les patients, Recevoir les communications téléphoniques et orienter les interlocuteurs, Organiser, créer et gérer les dossiers patients, Transférer des dossiers patients, etc. Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables pour ce poste. Aisance avec l'outil informatique (frappe rapide). Vous serez 4 jours en cabinet pour la pratique et 1 jour en formation à Perpignan, afin d'être formé/e au métier grâce à la formation Titre professionnel de la DIRECCTE reconnue et agréée par l'État. Dates de début de contrat : 07/2025 Type d'emploi : temps plein, apprentissage Salaire : de 43 % à 100 % du SMIC par mois suivant votre âge et votre expérience Horaires : périodes de travail de 8 heures Lieu du poste : en présentiel
Keyce propose de nombreuses formations. Il s'agit d'une école de Santé / Marketing / Commerce dans la région Languedoc-Roussillon qui propose notamment des formations en alternance. Ecole de l'Enseignement Supérieur Privé - Centre de formation en alternance
Au sein d'un établissement public pour le compte du Crous , vous serez responsable d'une cafeteria destinée aux étudiants ; Vous encadrerez 2 à 4 personnes, vous gérez l'ensemble de vos commandes, en passant par un secrétariat, vous êtes garant du service rendu, de l'hygiène alimentaire, de la gestion de vos stocks, des prestations exceptionnelles (pause déjeuner / pause repas...), de la propreté des locaux , du lien privilégié avec les responsables du site . Vous conseillez, vendez, vous êtes bon communiquant avec tout public. emploi du lundi au samedi par roulement de 06 h30 à 18 heures selon le roulement également. Poste à pourvoir de fin aout .Contrat d un mois renouvelable sur l année scolaire complète . Nous souhaitons une personne dynamique
La direction régionale recrute son/sa collaborateur-trice, pour intervenir en soutien direct de la directrice régionale. Il/elle assure la coordination, l'organisation et le suivi des activités administratives et logistiques nécessaires au bon fonctionnement de la direction régionale. Il/elle facilite également la circulation des informations, le respect des échéances et l'application des procédures internes à l'échelle régionale. Il/elle gère le suivi des dossiers RH des salariés rattachés à la région, la gestion logistique et organisationnelle des instances représentatives du personnel (IRP) et coordonne les campagnes RH annuelles. Enfin, il/elle joue un rôle clé dans la vie associative en assurant le suivi des adhésions et des relations avec les élus. Missions et activités principales Gestion des ressources Humaines : - Assurer la gestion administrative du personnel des salariés de la direction régionale (formalités préalables à l'embauche, rédaction des documents contractuels, etc.) - Gérer la paie et les avantages sociaux des salariés de la direction régionale (saisie des éléments variables de paie (EVP), gestion des temps et des absences (GTA), gestion des arrêts de travail, etc.) - Centraliser et suivre les temps forts RH de la région - Contribuer aux recrutements des managers en lien avec la DR et le RRH du périmètre (publication des annonces, organisation des entretiens, préparation de l'intégration, etc.) - Suivre et participer à la mise en œuvre administrative et logistique du Plan de Développement des Compétences (PDC) régional et des formations hors PDC en lien avec l'interlocuteur dédié du siège. Coordination et support de la direction régionale : - Rédiger les comptes rendus des réunions auxquelles il/elle participe - Soutenir la DR dans le partage d'informations avec la ligne managériale et le suivi des échéances, notamment sur le volet RH - Coordonner et contribuer à la réalisation des tableaux de bord, reportings et rapports régionaux - Contribuer et/ou coordonner l'organisation des évènements régionaux - Contribuer à l'élaboration et l'actualisation des documents de communication régionaux dans le respect de la charte graphique Gestion administrative et logistique : - Gérer l'agenda et l'emploi du temps de la DR - Planifier et assurer la gestion logistique des réunions régionales - Réaliser les commandes de matériel, de fournitures et de consommables pour la direction régionale - Assurer le colisage et l'expédition en lien avec les transporteurs et les services postaux - Gérer et contrôler les documents administratifs à signer par la DR. Vie associative et relations avec les élus associatifs (selon le besoin) : - Gérer les adhésions dans le cadre de la vie associative - Suivre et être en soutien dans l'utilisation de l'outil Intrassoc pour la gestion des adhésions - Coordonner l'envoi des invitations via l'outil Intrassoc - Coordonner la communication auprès des élus notamment sur les grandes échéances en soutien de la DR. Type de contrat : CDI - Temps partiel à 80% (0,8 ETP) Poste à pourvoir : 1er septembre 2025 Lieu d'exercice : Poste basé à Montpellier. Rémunération : CCN66 selon grille - Technicien supérieur + prime Segur de 238€ brut mensuel. Soit un salaire brut mensuel à partir de 1 680€. Avantages : Ticket restaurant 9, 50€, mutuelle et prévoyance, congés trimestriels (+ 18 jours/an). Pour postuler : Envoyer CV + lettre de motivation par mail à occitanie@addictions-france.org Entretiens et tests des candidat.es sélectionné.es dans les locaux de la Direction Régionale à Montpellier.
Clément Boursiquot Pâtisserie recherche un ou une vendeuse pour la vente en boutique sur Prades-le-Lez : - 22h Hebdomadaire - Travail les mardi, mercredi toute la journée et les samedi matin - Poste à pourvoir début Septembre Le candidat doit pouvoir s'adapter à une méthode de vente qui lui sera remis lors de sa prise de poste et effectuer les tâches suivantes : - Prise de commande - Encaissement - Entretien de la boutique - Conseil sur des pâtisserie haut de gamme - Conseil concernant le chocolat - Vente de produits artisanaux fabriqués sur place
Pâtisserie artisanale haut de gamme à Prades-le-lez qui propose des créations gourmandes et raffinés.
Le poste Vos futures missions Accueil téléphonique Accueil physique Gestion des mails Création de cartes Distribution auprès des commerçants du centre Conditions et lieu de travail Salaire : Smic mensuel CDI - Temps partiel (35H) Du lundi au samedi, dimanche en option selon les périodes Centre Commercial Montpellier Profil recherché Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si : Vous répondez au standard comme si c'était un jeu d'enfant. Vous alliez organisation, élocution et codes de l'accueil avec une aisance qui ferait rougir Bree Van De Kamp. Vous êtes attentionné.e, vous débordez de gentillesse à ne plus savoir qu'en faire Vous savez gérer la pression et votre stress, Maitre Yoda vous a tout appris. Vous avez l'esprit d'équipe, vos collègues peuvent compter sur vous Vous avez hérité du talent d'écriture de Molière et Rousseau La discrétion, l'adaptabilité et la ponctualité sont au cœur de vos valeurs Vous êtes à l'aise avec le pack Office Votre anglais est si bon que Shakespeare en serait fier (Bon niveau) Les petits plus, qui pourraient faire la différence : Vous possédez une expérience professionnelle dans les métiers de l'accueil ou de l'assistanat Poste à pourvoir à partir du 18/08
Depuis plus de 35 ans à Montpellier et sa région, le Groupe LMP propose des solutions d accueil personnalisées. Grâce à nos pôles événementiel et entreprise, nous offrons un large choix de prestations à nos clients. Forts de notre expérience, nous recrutons et formons du personnel d accueil qualifié et leur proposons de travailler dans un cadre agréable. À propos du GROUPE LMP Si vous êtes curieux, rendez-vous sur notre site internet -
À propos de GROUPE LMP À propos de LMP Depuis plus de 35 ans à Montpellier et sa région, le Groupe LMP propose des solutions d'accueil personnalisées. Grâce à nos pôles événementiel et entreprise, nous offrons un large choix de prestations à nos clients. Forts de notre expérience, nous recrutons et formons du personnel d'accueil qualifié et leur proposons de travailler dans un cadre agréable. Notre entreprise est signataire de la Charte de la Diversité. Nous nous engageons à ouvrir à tous, notamment aux personnes en situation de handicap, l'ensemble de nos postes à pourvoir. Le poste Le poste : Vous êtes à la recherche d'une expérience professionnelle enrichissante ? Vous avez une forte aisance relationnelle et êtes à l'aise avec l'accueil des visiteurs et les tâches administratives ? Nous vous proposons un emploi en CDI, dans une entreprise du milieu pharmaceutique vous offrant un cadre de travail agréable. Poste en 35h, situé sur Montpellier. Les horaires sont de 11h30 - 19h30 du lundi au vendredi. Votre journée type : Véritable rôle central au sein de l'entreprise : Vous accueillez avec sourire et sympathie les collaborateurs et visiteurs du site. Vous contrôlez leurs identités, et valider leurs accès au site. Vous créez et gérez le stock des badges. Vous guidez les visiteurs et leur indiquer leur chemin sur site. Profil recherché Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si : Vous possédez un grand sens de l'adaptation (au rythme de l'entreprise notamment) et un excellent relationnel Vous êtes autonome, dynamique et Impliqué(e) Vous êtes toujours à l'écoute et êtes doté d'un bon esprit d'équipe Vous êtes très à l'aise en Anglais et maitrisez les logiciels Word, Excel et Outlook.
Depuis plus de 35 ans à Montpellier et sa région, le Groupe LMP propose des solutions d accueil personnalisées. Grâce à nos pôles événementiel et entreprise, nous offrons un large choix de prestations à nos clients. Forts de notre expérience, nous recrutons et formons du personnel d accueil qualifié et leur proposons de travailler dans un cadre agréable.
À propos de GROUPE LMP À propos de LMP Depuis plus de 35 ans à Montpellier et sa région, le Groupe LMP propose des solutions d'accueil personnalisées. Grâce à nos pôles événementiel et entreprise, nous offrons un large choix de prestations à nos clients. Forts de notre expérience, nous recrutons et formons du personnel d'accueil qualifié et leur proposons de travailler dans un cadre agréable. Notre entreprise est signataire de la Charte de la Diversité. Nous nous engageons à ouvrir à tous, notamment aux personnes en situation de handicap, l'ensemble de nos postes à pourvoir. Le poste Le poste : Vous êtes à la recherche d'une expérience professionnelle enrichissante ? Vous avez une forte aisance relationnelle et êtes à l'aise avec l'accueil des visiteurs et les tâches administratives ? Nous vous proposons un emploi en CDI, dans une entreprise du milieu pharmaceutique vous offrant un cadre de travail agréable. Poste en 35h, situé sur Montpellier. Les horaires sont de 7h30 - 16h00 du lundi au vendredi. Votre journée type : Véritable rôle central au sein de l'entreprise : Vous accueillez avec sourire et sympathie les collaborateurs et visiteurs du site. Vous contrôlez leurs identités, et valider leurs accès au site. Vous créez et gérez le stock des badges. Vous guidez les visiteurs et leur indiquer leur chemin sur site. Profil recherché Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si : Vous possédez un grand sens de l'adaptation (au rythme de l'entreprise notamment) et un excellent relationnel Vous êtes autonome, dynamique et Impliqué(e) Vous êtes toujours à l'écoute et êtes doté d'un bon esprit d'équipe Vous êtes très à l'aise en Anglais et maitrisez les logiciels Word, Excel et Outlook.
Le poste En quoi consiste le poste ? Remplacer les assistant(e)s d'accueil titulaires lors de leurs congés, absences. Se former sur les différents sites au quotidien, aux côtés des titulaires. Être disponible afin d'assurer la continuité de service sur site - vous possédez une astreinte nous permettant de vous appeler afin de modifier votre planning. Assurer la qualité de la prestation par la formation régulière de nouveaux collaborateurs sur les sites concernés et la vérification des documents de formation et de suivi qualité. Vos tâches principales sur site: Accueil physique Accueil téléphonique Traitement des mails Gestion du courrier à l'arrivée et au départ Reliure de dossiers Gestion du petit administratif Badging/contrôle d'identité Gestion d'archives Réservation des déplacements des collaborateurs Scan de factures Commandes de fournitures / de plateaux repas Orientation et informations des visiteurs Conditions et lieu de travail Salaire : 1895,75 Brut Déplacement chez le client Principalement à Béziers, possibilité d'intervention à Montpellier et Perpignan. Temps plein (35H) Horaires variables (en fonction des horaires d'ouverture du site concerné) Emploi du temps à la semaine (publié chaque Vendredi pour le Lundi suivant) & pouvant être modifié à tout moment en fonction des besoins. Remboursement des frais kilométriques, frais de parking et frais de péage lors de déplacements en dehors de la ville Prise en charge de l'abonnement téléphonique jusqu'à 20€ Formation en interne Vous êtes véhiculé. Les déplacements sont fréquents. Profil recherché Profil recherché Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si : Vous n'avez pas de difficulté à répondre à un standard téléphonique et n'éprouvez pas de stress lorsqu'il faut prendre la parole. Vous êtes avenant.e, attentionné.e et souriant.e, avec chaque collaborateur et un public varié. Vous savez gérer la pression et vous adaptez très facilement à de nouveaux environnements. Vous avez l'esprit d'équipe, vos collègues peuvent compter sur vous. Votre orthographe est impeccable. La discrétion, le sens du service et la ponctualité sont au cœur de vos valeurs. Vous êtes à l'aise avec le pack Office. Vous êtes capable d'assurer une conversation de la vie quotidienne en anglais. Les petits plus, qui pourraient faire la différence : Vous possédez déjà une expérience professionnelle dans les métiers de l'accueil ou de l'assistanat. Notre entreprise est signataire de la Charte de la Diversité. Nous nous engageons à ouvrir à tous, notamment aux personnes en situation de handicap, l'ensemble de nos postes à pourvoir.
Le poste Vos futures missions Accueil téléphonique Accueil physique Gestion des mails Création de cartes Distribution auprès des commerçants du centre Conditions et lieu de travail Salaire : Smic mensuel CDI - Temps partiel (22H) Du lundi au samedi, dimanche en option selon les périodes Centre Commercial Montpellier Profil recherché Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si : Vous maîtrisez le standard téléphonique à plusieurs lignes, Vous alliez organisation, élocution et codes de l'accueil avec aisance Vous êtes attentionné.e, Vous savez gérer la pression et votre stress. Vous avez l'esprit d'équipe, vos collègues peuvent compter sur vous Vous avez un bon niveau en terme d'écriture et d'orthographe La discrétion, l'adaptabilité et la ponctualité sont au cœur de vos valeurs Vous êtes à l'aise avec le pack Office Anglais (Bon niveau) Les petits plus, qui pourraient faire la différence : Vous possédez le Permis B. Avoir son véhicule personnel est un atout pour occuper ce poste Vous possédez une expérience professionnelle dans les métiers de l'accueil ou de l'assistanat Poste à pourvoir à partir du 15/07
Nous sommes à la recherche pour notre boulangerie situé à Montpellier, d'un(e) conseiller(ère) de vente. Vos missions : mise en place & réassort des produits, accueil des clients, participer à la promotion des offres commerciales, entretien et nettoyage de l'espace de travail, assemblage pâtisseries. Horaires variables du lundi au dimanche selon planning. Au plus tôt, prise de poste à 6h. Fermeture à 20h CDD de remplacement salarié de longue durée. Prise de poste Septembre 2025
Recherche pour un cabinet de groupe dans l'hérault (34) Poste à temps plein 35 h Accueil , stérilisation, travail à 4 mains, gestion commande et prothésiste, etc..
Nous recrutons un-e téléprospecteur-rice expérimenté-e, à l'aise avec la prospection téléphonique, pour générer des rendez-vous qualifiés auprès de professionnels - entreprises et structures médicales pour renforcer notre équipe. Localisation : Montpellier - Parc Club du Millénaire Temps de travail : 28 heures par semaine Mission : Appels sortants uniquement Contrat : CDI Ce poste s'adresse à un profil résolument commercial, orienté résultats, capable d'analyser un besoin, capter l'attention en quelques secondes, et transformer une prise de contact en opportunité commerciale. Vos missions -Contacter des prospects identifiés et présenter l'offre de services -Obtenir des rendez-vous qualifiés pour notre direction commerciale -Mettre à jour le CRM, assurer les relances et suivre les prospects -Participer à la stratégie de développement d'un portefeuille multi-secteurs Votre profil -Vous avez une véritable culture du résultat -Vous êtes reconnu-e pour votre aisance téléphonique et votre ténacité -Vous disposez d'une expérience réussie en prospection ou télévente -Vous savez argumenter, convaincre, rebondir - même sur des objections -Vous êtes rigoureux-se, organisé-e, et à l'aise avec les outils numériques -Vous avez sais la politique d'entreprise Conditions proposées Contrat CDI - 28 heures/semaine Horaires de bureau (lundi à vendredi, sans travail le week-end) Localisation : Montpellier - Parc Club du Millénaire Salaire brut mensuel : entre 1 520 € et 1 680 €, selon profil Mutuelle 100 % prise en charge Tickets restaurants : 8,50 € (prise en charge à 60 %)
Au sein d'une entreprise technologique innovante, vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement de la structure en assurant l'organisation, la coordination, le suivi administratif et la communication interne et externe. Véritable relais entre la direction et les différents services, vous facilitez la prise de décision en fournissant des outils de pilotage, en préparant les dossiers stratégiques et en assurant une veille constante sur les priorités. Missions principales : 1) Support opérationnel à la Direction : - Préparer les dossiers, prises de rendez-vous, accueil physique et téléphonique des interlocuteurs. - Organiser les agendas, les réunions, les déplacements, les séminaires, et les salons professionnels. - Suivre les dossiers clients et des appels d'offres, rédiger les courriers et les comptes rendus. 2) Gestion administrative & coordination : - Traiter et classer les courriers, archiver et mettre à jour les documents stratégiques. - Rédiger des rapports, les comptes rendus, les tableaux de bord et les documents de suivi. 3) Appui aux projets transverses et appels d'offres : - Coordonner les dossiers d'exploitation : constitution de réponses aux appels d'offres, vérification des pièces, suivi des documents contractuels. - Soutien ponctuel à l'administration des ventes : devis, commandes clients, bons de livraison, facturation. 4) Communication & transformation digitale - Structurer et diffuser des informations en interne/externe. - Assurer un appui à la communication de la direction : création de supports (PowerPoint, reporting, notes). - Utilisation active des outils numériques et collaboratifs, contribution à l'adoption de nouvelles solutions digitales pour améliorer les flux de travail et la productivité.
Missions principales : * Créer des dossiers pour les bénéficiaires et les employeurs ; * Assurer la gestion administrative des dossiers des bénéficiaires et des employeurs et la saisie sur Parcours H (logiciel interne d'enregistrement des activités du service) ; * Gérer les tableaux des signalements ; * Gérer le standard du service maintien et orienter les questions vers le bon interlocuteur ; * Gérer les requêtes sur Parcours H ; * Assurer la gestion du planning et positionnement des rendez-vous pour les conseillers ; * Savoir renseigner le premier niveau d'informations ; * Réaliser des opérations de gestion courant en relation avec notre domaine d'activité et sur le Parcours H ; * Réaliser des comptes rendus de réunions ; * Gérer des tableaux de suivi de résultats mensuels ; * Savoir rendre compte quotidiennement au chef de service. Poste à pourvoir : dès que possible Rémunération : En référence à la Convention Collective Nationale du 15 mars 1966 : Technicien(ne) supérieur(e) - Coefficient de référence 434 soit une rémunération comprise entre 25 200 € et 32 212 € brute annuelle pour 151,67 heures mensuelles (Prime LAFORCADE incluse). Une reprise d'ancienneté sera opérée conformément aux dispositions de la CCN66 Condition d'accès à l'emploi : * Accessible avec Niveau BTS exigé. * Expérience professionnelle de minimum 3 ans dans le secteur de l'insertion, du handicap et/ou de la médecine du travail exigée. * Tests de sélection sur Excel et Word (Tableaux croisés dynamiques et capacités rédactionnelles) Vos points forts : * Travail en équipe ; * Sens de l'organisation ; * Qualités rédactionnelles ; * Qualités relationnelles ; * Réactivité et capacité à rendre des comptes ; * Connaissance des outils bureautiques, avec maîtrise des fonctions avancées d'Excel (Pack Office
Vous assurez l'enregistrement des articles et l'encaissement des achats dans le respect des procédures. Vos missions principales : Accueillir les clients avec courtoisie Scanner les produits et encaisser les paiements Vérifier l'exactitude des prix et des transactions Gérer votre fond de caisse et assurer sa bonne tenue Renseigner et orienter les clients si besoin Maintenir votre poste de travail propre et rangé Profil recherché : Première expérience en caisse appréciée, mais débutants acceptés Sens du service client, rapidité et rigueur Bonne présentation, sourire et courtoisie Ponctualité, fiabilité et esprit d'équipe
A propos de nous : Rejoignez l'aventure Edifice Groupe, société de marchand de biens ! On recrute un(e) Assistant(e) de Direction en Droit Immobilier & Juridique ! Chez Edifice Groupe, on est passionné par l'immobilier à Montpellier et ses environs. Spécialistes dans l'achat, la rénovation et la valorisation de biens immobiliers, on aime transformer des projets en succès. Et pour ça, on a besoin de vous ! Poste : On cherche un(e) Assistant(e) de Direction qui n'a pas peur de relever des défis, d'embarquer dans des projets excitants et de faire briller nos opérations immobilières avec son expertise en droit immobilier, juridique, et un peu de comptabilité ! Missions : Ce que vous ferez au quotidien : - Juridique & Immobilier : Analyse, rédaction de contrats, veille réglementaire. vous serez notre expert(e) juridique pour assurer le suivi opérationnel - Gestion de projets immobiliers : De la conception à la livraison, vous coordonnerez les aspects financiers, administratifs et techniques pour que chaque projet soit une réussite - Comptabilité et finances : Vous suivrez les opérations financières, contrôlerez les budgets, et vous assurerez que tout est en ordre sur le plan comptable - Commercialisation des biens : Vous serez partie prenante de la stratégie de prix, et accompagnerez nos projets immobiliers jusqu'à la livraison finale - Suivi technique des projets : Vous devrez également assurer les démarches administratives, la coordination des travaux et l'optimisation des budgets Le profil qu'on recherche : 5 ans d'expérience comme Assistant de direction h/f ou poste similaire. Expérience en droit immobilier et juridique, et maîtrises la comptabilité (5 ans requis). Formation : Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (optionnel) Langue : Anglais (Optionnel) Organisé(e), autonome, rigoureux(se) avec une bonne dose de créativité pour résoudre les problèmes. Doté(e) d'un super relationnel. Edifice Group, c'est ? Des projets palpitants où chaque jour est une nouvelle aventure ! Une équipe fun et dynamique, toujours prête à avancer ensemble. Des opportunités d'évolution dans une entreprise qui va à 100 à l'heure ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 2100,00€ par mois Rémunération supplémentaire : Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/08/2025
Nous recherchons un(e) Réceptionniste Tournant(e), 5 jours par semaine pour compléter notre équipe. Vous serez amené(e) à assurer des postes du matin (7h00-15h00) ou postes du soir (15h00-23h00) selon le planning. Vos principales missions : Offrir un accueil personnalisé, chaleureux et professionnel à chacun de nos clients ; leur bien-être est votre priorité. Contribuer à l'amélioration continue de la qualité des services de l'hôtel : vos idées sont les bienvenues. Assurer un service de qualité et être garant(e) de la fidélisation de la clientèle. Profil recherché : Profil expérimenté avec une bonne maîtrise du logiciel FOLS (impératif). Vous êtes attentif(ve) aux autres et à votre environnement : vous contribuez à rendre le séjour des clients irréprochable et inoubliable, en y apportant votre touche personnelle. Vous avez un excellent sens du relationnel et un fort esprit d'équipe. Vous êtes aux petits soins pour répondre aux besoins des clients. Vous êtes à l'aise en français et en anglais ; la maîtrise d'une troisième langue serait un plus. Temps de travail : 35h + 4h supplémentaire / semaine sur 5 jours
Vous êtes sensible au bien-être animal et aux règles sanitaires ? Vous souhaitez participer à l'amélioration de la recherche ? Vous appréciez travailler auprès d'animaux ? Nous recherchons un(e) Zootechnicien(ne) volant H/F. Ce poste consiste à effectuer des déplacements sur plusieurs sites en région PACA et sur Montpellier. A ce titre et après une période d'accompagnement, vous serez en charge des missions suivantes : Zootechnie et soins aux animaux : - Assurer l'hébergement des animaux en respectant les normes d'hygiène et de sécurité : mise à manger, mise à boire, change des animaux sous hotte - Emballage et transfert d'animaux - Assurer l'observation quotidienne des animaux - Assurer les soins des animaux Gestion de l'Animalerie : - Veiller à l'entretien des locaux et du matériel - Assurer le nettoyage, la désinfection et la stérilisation des équipements - Gestion des stocks en zone - Vidage des autoclaves et sas chimique Le poste est à pourvoir en CDI - 35h00. Horaires de journée du lundi au vendredi. Vous concernant : Vous avez suivi une formation de Bac Pro TEA - BTA Animalier, DUT Biologie, BTS Anabiotech, Assistant(e) Vétérinaire où vous possédez une expérience significative sur ce type de poste. Vous avez le niveau 2 ou 3 en expérimentation animale et idéalement l'habilitation autoclave. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'équipe, votre capacité d'adaptation et votre autonomie. Vous êtes ouvert à la découverte et aimez bouger ! Ce poste est fait pour vous. Nous vous attendions.
Au sein d'une boulangerie pâtisserie, snaking, vous êtes en charge de l'accueil de la clientèle et de la vente des produits de pâtisserie / boulangerie. Travail le weekend et 2 jours de repos dans la semaine. Les horaires peuvent être du matin (ouverture), ou d'après-midi (Fermeture) Une expérience en vente en boulangerie artisanale de minimum un an est IMPÉRATIVE.
Centre France est un groupe de médias et de communication porté par les valeurs de son fondateur depuis plus de 100 ans. Membre du Groupe Centre France, ESJ PRO développe trois activités : une école de journalisme, un organisme de formation continue spécialisé dans les médias et un centre de formation en communication pour les entreprises et collectivités. Notre école de journalisme propose des formations de qualité et innovantes, pour répondre aux attentes nouvelles des rédactions. Nous recrutons un(e) Responsable pédagogique, en CDD, à temps partiel (50%) à Montpellier. En charge des formations Licence de l'école, vous aurez pour mission d'accompagner nos promotions d'étudiants en journalisme de niveau Bac+3. Vous aurez pour missions de : - Co-construire le programme de formation des Licence avec la Direction de l'école et l'Université Paul Valéry de Montpellier, partenaire du programme, - Animer le cursus "Licence", en étant le référent / la référente pédagogique du cursus : proposer des animations, suivre les projets des étudiants, ... - Participer à la formation des étudiants en assurant certains cours de journalisme - Participer au recrutement des formateurs - Participer à la sélection des étudiants dans le programme - Organiser les temps de formation - Assurer le suivi pédagogique des étudiants - Organiser les examens, en lien avec notre partenaire universitaire - Effectuer un reporting régulier à la direction de l'école - Participer au comité pédagogique de l'école La personne que nous recherchons : - est impérativement un(e) journaliste expérimenté(e) dans des rédactions de presse écrite et web, de radio ou de télévision. - a une appétence développée pour le journalisme numérique et les nouvelles écritures. - a de l'expérience dans la formation de journalistes, au sein de la rédaction ou en école, - a un sens de la communication développé, lui permettant de s'adresser à des publics divers : candidats à l'école, étudiants en journalisme, formateurs, universitaires, médias, ... Ce poste pourrait vous correspondre si : - vous aimez le travail d'équipe et de co-construction. - vous aimez développer des projets de type tables rondes, évènements, rencontres, ... pour développer le réseau et les connaissances de nos étudiants. - vous voulez mener plusieurs activités professionnelles et personnelles : ce poste peut vous permettre, par exemple, de poursuivre une activité journalistique en parallèle. Le poste que nous proposons est : - un CDD, dont la prise de poste est souhaitée le plus rapidement possible, jusqu'au 04/08/2025, avec possibilité de prolongation. - à temps partiel (50%) : 2 jours 1/2 travaillés par semaine, dont les modalités sont à définir - basé impérativement à Montpellier (pas de travail à distance possible, pas de prise en charge de frais d'hébergement et de transports sauf abonnement transport en commun réguliers) - assorti d'une rémunération entre 17 000 € et 24 700 brut annuel pour un temps partiel à 50%, selon expérience en journalisme. Intéressé(e) ? Postulez dès à présent !
Vous serez responsable de l'encaissement et du bon déroulement du passage en caisse de la clientèle et vous contribuerez à la qualité du service offert aux clients. Missions principales : - Préparation et ouverture de caisse - Accueil et conseil des clients et création d'une relation de proximité - Réalisation des encaissements - Prise de connaissance des opérations commerciales et des offres promotionnelles Vous êtes dynamique, organisé(e), polyvalent(e) et doté(e) d'un bon contact client. Faites nous parvenir votre CV et nous nous ferons un plaisir de vous rencontrer lors d'un éventuel entretien
Accompagné(e) par l'équipe de 5 salariées et d'une dizaine de bénévoles, vous saurez pour missions : - de consolider et créer du lien social dans le quartier, - proposer des ateliers sociolinguistiques adaptés aux besoins des femmes du quartier, - travailler avec les partenaires du territoire et du réseau pour faciliter les liens avec les habitants et les parcours individuels - d'informer et orienter les habitants vers l'accès aux soins et mettre en place des actions de sensibilisation - identifier les obstacles d'accès aux soins - assurer une mission de veille sociale sur le territoire et faire remonter les besoins des personnes accompagner - développer des partenariats
L?association est implantée dans le quartier Mosson depuis 1999. Le projet associatif de l'association vise à développer le pouvoir d'agir des habitantes du quartier. Pour cela nous nous appuyons sur trois piliers : - créer les conditions de l'autonomie et l'émancipation des femmes - promouvoir l'égalité et lutter contre les discriminations - favoriser le lien social
Au sein d'une brasserie - crêperie, vous serez en charge de l'accueil, de placer les clients et de gérer l'ensemble des demandes de renseignements en s'assurant de leur satisfaction le midi et le soir. Vous travaillerez 5 jours par semaine, planning à définir en continu ou coupure avec l'employeur, 2 jours de repos consécutifs, planning fixe ou tournant. L'accueil ne se limite pas à l'installation du client. C'est une prise en charge personnalisée tout au long du repas et jusqu'au départ. Le client doit sentir que l'on s'intéresse à lui et que tous les moyens sont déployés pour que sa visite soit plaisante et mémorable Accessible en Tram.
***Recrutement en Contrat PACTE: MERCI DE VERIFIER VOTRE ELIGIBILITE AUPRES D'UN CONSEILLER*** ****Merci de lire l'intégralité de l'annonce *** Votre dossier de candidature devra être complet pour être traité**** Dans le cadre du PACTE, la Direction départementale des Finances publiques (DDFIP)de l'Hérault recrute des agents de catégorie C par contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation. Information sur les recrutements sans concours sur https://www.economie.gouv.fr/rejoignez-nous/comment-nous-rejoindre/les-recrutements-sans-concours POSTE L'agent(e) technique des Finances publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la gestion du courrier, le bricolage, les petits travaux d'entretien, la manutention, éventuellement la conduite du véhicule de service, les travaux d'impression, la mise sous pli et le façonnage de documents, etc. PROFIL - Des notions en petits travaux seraient appréciées. Permis B souhaité. - Vous êtes motivé(e), autonome, rigoureux(se), réactif(ve) et avez le sens du travail en équipe. CONDITIONS D'ACCES AU DISPOSITIF PACTE : - remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics - et être âgé(e) de moins de 29 ans sans diplôme ou qualification ou un niveau de qualification inférieur au baccalauréat ; - ou être âgé(e) de 45 ans et plus, en situation de chômage de longue durée (12 mois et plus) et bénéficiaire des minima sociaux : ASS, RSA, AAH (sans condition de diplôme). FORMATION OBLIGATOIRE DURANT VOTRE CONTRAT Le candidat devra réaliser un total de 320 heures de formation dont une formation spécifique de 4 semaines délivrée par l'École Nationale des Finances Publiques au sein d'un de ses établissements (Clermont-Ferrand, Lyon ou Noisy-le-Grand) avec prise en charge des frais de déplacement et d'hébergement par l'administration. ***DOSSIER DE CANDIDATURE COMPLET A TRANSMETTRE si vous êtes éligible au Contrat PACTE (avec numéro de l'offre) par mail (ape.34012@francetravail.fr) au plus tard le 08/09/2025 minuit.*** 1. A TRANSMETTRE à ape.34012@francetravail.fr 2. EN OBJET référence de l'offre 194VQCM 3. Préciser votre NOM et NUMERO DE DEMANDEUR D'EMPLOI 4. JOINDRE AU DOSSIER 1)la fiche PACTE complétée disponible sur : https://www.francetravail.fr/files/live/sites/PE/files/fichiers-en-telechargement/fichiers-en-telechargement---dem/fichecandidaturepacte66066.pdf 2) CV + lettre de motivation OBLIGATOIRE 3) copie pièce d'identité 4) copie attestation de minima social (RSA, AAH, ASS) si vous relevez de ce critère (candidat > 45 ans) CALENDRIER - La date de fin de réception des candidatures : 08 septembre 2025 minuit - La date des entretiens de sélection : entre le 15 et le 26 septembre 2025 - La date de prise de poste : 1er décembre 2025
2 postes à pourvoir au sein d'un EHPAD accueillant des personnes âgées dépendantes et personnes âgées en situation de handicap : un poste à 24h30/semaine et un poste à 28h/semaine. Les postes sont à pourvoir début septembre 2025. Vos missions : - Participe au confort et au bien-être du résident - Service des petits déjeuners - Service des repas aux résidents et aux familles invitées - Entretien des chambres des résidents - Entretien des parties communes et des bureaux - Gestion des stocks des petits déjeuners - Connaissance des produits d'entretiens - Utilisation de la monobrosse et de l'autolaveuse - Gestion des bio déchets - Participe aux activités en lien avec le projet d'établissement - Amplitude horaire 7h - 20h30 - Travail 1 week-end sur 2 Compétences : - Sens de la communication - Travail en équipe - Capacité d'adaptation - Vous êtes souriant(e) et vous avez un intérêt pour l'accompagnement des personnes âgées dépendantes. Avantages : - « Passeport santé et bien-être » : séances d'ostéopathes, Reiki, Pilates, sport collectif. - Pas d'horaires coupés - Mercredi non travaillé - Excellent climat social - Détermination et financement des projets professionnels Les candidatures comportant obligatoirement un CV et une lettre de motivation sont à adresser jusqu'au 27/07/2025.
L'Ecole Fondée en 1897, MBS School of Business propose aux talents français et internationaux, uniques par leur diversité et leur parcours, la formation d'excellence d'une Grande Ecole de Management française reconnue internationalement. Nos engagements : Former les leaders de la transition économique responsable, Œuvrer concrètement à l'ouverture sociale et Adosser les enseignements à une recherche engagée. Rejoignez une Grande Ecole de Management engagée et inclusive pour participer activement à changer le futur ! Description du poste Vous coordonnez et garantissez la gestion administrative et pédagogique des programmes au sein du Student Office de la direction des programmes de MBS. Missions et responsabilités - Assurer la gestion de la scolarité dans le Système d'Information Académique (SIA) - Assurer l'inscription pédagogique des étudiants sur leur cursus académique et les cours via le Système d'Information - Paramétrer dans le Système d'Information les inscriptions et les parcours des programmes/gestion de la scolarité - Contribuer à la tenue des instances disciplinaires, mémoires et des certifications (langues .) - Gestion de l'administration des examens (traitement et consultation des copies / bulletins /enregistrement des notes /communication résultats / inscriptions en sessions 2) - Assurer le suivi des résultats et fiabilité des données - Participer à l'organisation et à la préparation des Jurys de passage et de diplomation - Traitement des absences dans le SIA Profil recherché Vous justifiez d'expériences professionnelles de coordination d'activités impliquant l'utilisation avancée d'un ou plusieurs ERP. Vous êtes reconnu.e pour votre excellente maîtrise des outils informatiques et votre capacité d'adaptation lors de périodes de forte activité. Vous êtes très bien organisé.e, réactif.ve, possédez un bon relationnel et aimez travailler en équipe. Votre maîtrise de la suite Office, principalement Outlook, Word et Excel, vous permet d'être efficace dans vos tâches quotidiennes. Une expérience dans l'enseignement supérieur est un plus. Conformément à ses engagements en matière de diversité, priorité sera donnée, à compétences égales, aux personnes en situation de handicap. Conditions CDD de 6 mois à pourvoir à partir d'Aout ou Septembre 2025 Poste à temps plein (38 heures / semaine) Statut Technicien basé à Montpellier Possibilité de télétravail Rémunération Brute mensuelle 2287€ + avantages en vigueur à MBS
Klaris Immobilier est une agence spécialisée dans la location, gestion locative et la transaction sur Montpellier. Notre ADN : accompagner nos clients dans la valorisation de leur patrimoine grâce à une gestion rigoureuse et un suivi personnalisé. Sur le volet gestion, nous sommes experts en location meublée, gestion de colocations, et gestion de biens classiques. Klaris fait partie du groupe LOMi, aux côtés de Greenliving et Tréma Rénovation. Votre mission principale : Prendre en charge la gestion locative d'un portefeuille mixte de logements (colocations et appartements classiques) en garantissant un suivi administratif, comptable et technique irréprochable. Vos responsabilités : - Gestion administrative, juridique et comptable (Cœur du poste) - Rédaction et suivi des baux (individuels, collectifs, classiques) - Gestion des pactes de colocation et de l'ensemble des documents contractuels - Réalisation des états des lieux d'entrée et de sortie - Suivi des obligations légales et veille juridique - Émission des quittances, encaissement des loyers, régularisation de charges - Relance et suivi des impayés - Édition des comptes-rendus de gestion aux propriétaires - Suivi administratif de l'activité Gestion des biens en colocation - Organisation des entrées et sorties des colocataires et locataires - Suivi des rotations pour limiter la vacance locative - Sensibilisation des colocataires et locataire au bon usage et à l'entretien du logement - Coordination des prestations annexes (ménage, maintenance) - Suivi des tickets travaux et maintenance Gestion des appartements hors colocation - Suivi spécifique des lots non destinés à la colocation (baux classiques, relations locataires / bailleurs) - Adaptation de la gestion et de la relation client selon le type de bien Relation client et suivi - Suivi quotidien des locataires et des propriétaires - Coordination et gestion des interventions techniques - Veiller à la satisfaction et à la fidélisation des clients Prospection Participer activement au développement du portefeuille en identifiant de nouveaux propriétaires à accompagner et en contractant de nouveaux mandats et baux.
Lancez votre carrière avec Césame Sup ! Vous rêvez de devenir un professionnel du monde des affaires ? Rejoignez Césame Sup, l'école de commerce qui vous propulse vers le succès, de Bac +2 à Bac +5 ! Opportunité enrichissante : Une de nos entreprises partenaires, une boulangerie patisserie, recherche un(e) alternant(e) en contrat d'apprentissage pour incarner le rôle de vendeur(se) en boulangerie. Rejoignez notre programme dès la rentrée prochaine et embarquez pour une formation en contrat d'apprentissage et décrochez votre diplôme Bac +2 Management Commercial Opérationnel. Des missions captivantes : - Accueillir et conseiller notre clientèle - Nettoyer l'espace de vente avant et après l'ouverture du magasin - Renseigner les clients sur les différents pains et pâtisseries - Encaisser les commandes des clients et effectuer la comptabilité de sa caisse à la fin de la journée de travail - Connaître les techniques d'emballage et de conditionnement des produits Vous avez soif de défis et d'épanouissement professionnel ? Ne laissez pas passer cette opportunité en or ! Envoyez-nous votre candidature sans plus tarder et démarrez votre ascension vers le succès dès aujourd'hui !
Association Reconnue d'Utilité Publique, le GIHP a pour objectif de faciliter l'autonomie des personnes en situation de handicap et leur inclusion dans la société. Animé par un véritable objectif de qualité, le GIHP a progressivement développé ses activités et constitué une plateforme de services diversifiée dans le domaine Médico-Social et de la Mobilité (Transport Adapté, Foyer d'Accueil Médicalisé, SAMSAH, SAVS, Accueil de Jour, Aide et Accompagnement à Domicile, .) pour atteindre un effectif de 540 salariés et devenir un acteur important et reconnu du secteur. Notre Histoire et nos Valeurs sont basées sur l'humain et la bienveillance, la coopération et l'esprit d'équipe et d'initiative, la transparence et la rigueur dans la gestion des fonds publics. Nous recherchons un Conducteur Accompagnateur (H/F) afin de conduire et d'accompagner des personnes en situation de handicap au sein de véhicules aménagés. Vous devez respecter la règlementation routière et les règles de sécurité ainsi que les impératifs de délai et de qualité. Vous possédez impérativement le permis B depuis trois ans au minimum. Un temps d'intégration et de formation est mis en place à votre arrivée : présentation du gihp, conduite, éco-conduite, gestes et postures,.... Vous travaillez du lundi au vendredi et 1 week-end sur 3 samedi ou dimanche, amplitude de travail 7h-19h.
Nous recherchons un(e) vendeur/vendeuse dynamique et souriant(e) pour renforcer notre équipe durant la saison estivale ! Missions principales : - Accueillir et conseiller la clientèle avec professionnalisme et bonne humeur - Participer à la mise en rayon et au merchandising - Veiller à la bonne tenue de la boutique au quotidien Profil recherché : - Expérience en vente ou sens du contact client - Bonne présentation, énergie et goût pour la mode - Autonomie, rigueur, ponctualité et esprit d'équipe - Disponibilité sur juillet ET août indispensable
Notre boutique est spécialisée dans le prêt-à-porter pour hommes et femmes
Cabinet libéral d'omnipratique avec deux praticiens à Vendargues, nous recherchons un assistant dentaire H/F qualifié(e) pour un CDI à temps partiel de 28h/semaine à partir du 03/11/2025. Possible répartition des heures sur 3 jours. Ce poste d'assistante dentaire comprend également le secrétariat. Pour information, une assistante dentaire qualifiée est déjà en poste à temps complet. Le secrétariat sera donc partagé. Le cabinet est fermé le mercredi et le samedi.
***Contrat adulte relais**** Bien vérifier les critères d'éligibilité (cumulatifs) en tant que candidat : - Avoir 26 ans ou plus - Être sans emploi ou bénéficier d'un CUI-CAE. - Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville Vos missions : Accueillir, accompagner et orienter les porteurs de projets et chefs d'entreprise. Faciliter l'accès aux droits des porteurs de projet et chefs d'entreprise. Assurer des actes de médiation auprès des institutions et autres organismes. Faciliter les initiatives économiques : Promotion de l'esprit d'entreprise à destination des habitants du quartier. Contribuer au développement du lien social : Travail en réseau avec les associations, les organismes présents sur le territoire et les habitants Aider à l'évaluation et validation des projets. Aider à la recherche de financement, montage des dossiers financiers. Donner les premiers niveaux de conseil sur les formes juridiques d'entreprise. Animer les ateliers d'information collective
Nous recherchons un(e) Vendeur(se) passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique au sein d'une boulangerie-pâtisserie fine reconnue pour la qualité de ses produits. Vos missions : - Accueillir et conseiller chaleureusement notre clientèle - Mettre en valeur nos produits en vitrine et en boutique - Réaliser les encaissements avec rigueur - Garantir la propreté et l'hygiène de l'espace de vente - Contribuer activement à l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires Profil recherché : Expérience exigée : minimum 5 ans sur un poste similaire en vente de produits alimentaires ou en boulangerie/pâtisserie - Vous êtes souriant(e), spontané(e), avenant(e) et doté(e) d'un excellent sens du service - Les règles d'hygiène n'ont aucun secret pour vous - Vous avez un goût pour les produits artisanaux et aimez partager votre passion avec les clients - Vous aimez les environnements dynamiques où l'implication est reconnue et récompensée Avantages : - Salaire fixe : 1 600 € nets / mois - Plan de primes motivant basé sur le chiffre d'affaires - 2 dimanche travaillé par mois - Ambiance conviviale et professionnelle - Produits de qualité à forte notoriété locale
Le restaurant Universitaire Vert Bois à Montpellier recrute une personne en CDD pour un poste d'Aide-magasinier H/F. Durée du contrat jusqu'au 31/12 avec période d'essai de 1 mois. Offre à pourvoir à pourvoir le 25 Août 2025. Du lundi au vendredi comme suit sous réserve de modification : 6h 14h00. Pas de travail les soirs et week-end La personne recrutée intègrera l'équipe des approvisionnements de l'établissement Elle assistera l'équipe en place à la réception, au stockage et aux préparations de chariots de marchandise destinée aux différents services de l'établissement. Divers travaux de ménage. Une expérience significative en magasinage est exigée. Profil : Poste équivalent déjà occupé si possible. Connaissances en hygiène alimentaire ergonomie et sécurité. Pas de diplôme exigé.
Le restaurant Universitaire Vert Bois à Montpellier recrute une personne en CDD pour un poste d'employé polyvalent en restauration Collective. Durée du contrat jusqu'au 31/12 avec période d'essai de 1 mois. Offre à pourvoir à pourvoir le 25 Août 2025. Du lundi à vendredi 6H30 14H30 La personne recrutée travaillera à la confection des pizzas servies au Restaurant. Durant le service, elle sera affectée à un poste en distribution. Elle pourra, ponctuellement travailler à l'élaboration de prestations exceptionnelles (buffets, cocktails). Secteur restauration scolaire et universitaire. 600 pizzas à confectionner par jour, pâtons surgelés, formeuse à pizza, four à convoyeur. Connaissances en hygiène alimentaire. Profil : expérience significative exigée sur un poste similaire. Rémunération indexée sur le smic hôtelier. L'offre est à pourvoir rapidement.
Nous recherchons un(e) conseiller/conseillère en Voyages au sein de notre agence de Montpellier afin de compléter notre équipe déjà en place. Le poste à pourvoir est un CDI à temps complet. Profil recherché : Agent de Voyages (au titre d'agent de comptoir) Rigoureux(se), méthodique, passionné(e) de voyages, vous possédez une très bonne maitrise des destinations touristiques ainsi qu'une connaissance dans le domaine de l'Autocar et donnez une priorité à la satisfaction des clients. Connaissance du logiciel ABC Voyages et AMADEUS appréciée, revente TO, vente GIR Ginhoux Voyages et accueil clientèle. Prise de poste à partir du 23 juin 2025. Salaire à négocier
Nous recherchons une personne pouvant occuper le poste de caissier(e) H/F. ***Vous devez être impérativement disponible du Lundi au Samedi à plein temps.**** Vous assurez l'accueil des clients, encaisserez les articles.
°°°°°°° CONTRAT ENGAGEMENT ÉDUCATIF °°°°°°°° BAFA minimum exigé. Temps de travail hebdomadaire : 48h Rémunération : 52 à 56 € forfait journalier selon qualification et expérience. Poste à pourvoir à compter du 7 juillet 2025. Encadrer des enfants de 3 / 17 ans sur un de nos accueils de loisirs à dominante sportive sur Montpellier pendant l'été 2025. - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants. - Proposer des activités ludiques et adaptées. - Travailler en équipe. - Etre dynamique et force de proposition.
MUC OMNISPORTS
ACCUEIL CLIENTS TENUE STANDARD TELEPHONIQUE PRISE DE RENDEZ VOUS GESTION PLANNING APRES VENTE .FACTURATION ET ENCAISSEMENT TENUE DE CAISSE GESTION DES DOSSIERS VEHICULES NEUFS ET OCCASIONS .OPERATIONS COURANTES COMPTABLES.
Korean Korner recrute ! Poste : Équipier(e) Polyvalent(e) - Restauration coréenne CDI - 24h/semaine - Débutant(e) bienvenu(e) Tu recherches plus qu'un simple job ? Tu veux rejoindre une équipe soudée, apprendre un vrai métier, découvrir la street-food coréenne et évoluer dans une ambiance conviviale ? On t'attend chez Korean Korner ! Ta mission : garantir la meilleure expérience client ! En cuisine, en salle ou au comptoir, tu fais partie d'une équipe dynamique où chacun compte. Préparation : - Tu prépares les plats selon nos recettes maison - Tu assures la qualité et la rapidité de la production - Tu respectes à la lettre les règles d'hygiène Service client : - Tu accueilles nos clients avec le sourire - Tu prends les commandes, encaisses et conseilles - Tu contribues à une ambiance chaleureuse en salle Propreté & rigueur : - Tu veilles à la propreté de ton environnement de travail - Tu nettoies, ranges, réapprovisionnes. toujours avec méthode - Tu appliques les normes HACCP sans compromis Ce qu'on attend de toi : Présence & ponctualité Esprit d'équipe & solidarité Dynamisme & bonne humeur Respect des règles et des autres Tu n'as jamais travaillé en restauration ? Aucun souci, on te forme dès ton arrivée ! Ce qui nous intéresse, c'est ton savoir-être. Le reste, on te l'apprend. Les + du poste : Formation interne 2 jours de repos consécutifs Évolution possible (coach, assistant manager.) Découverte d'un univers culinaire unique Rémunération : CDI 24h/semaine - SMIC horaire soit 1235,52 € brut/mois Horaires variables (soir, week-end, jours fériés) Viens vivre une aventure pro. mais surtout humaine !
Localisation : 1041 rue Paul Rimbaud - 34080 Montpellier En collaboration et complémentarité avec les autres membres de l'équipe, le-la conseiller-ère assure les missions d'accueil, information, orientation, accompagnement des jeunes de 16 à 25 ans, sortis du système scolaire. + Mission FSE Intervention en quartier prioritaire de la politique de la ville : quartier Petit bard Activités : - Recevoir les jeunes de 16 à 25 ans en entretien individuel et collectif - Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu - Informer et aider à l'orientation du public ciblé - Elaborer des parcours d'insertion professionnelle prenant appui sur la mise en place d'un accompagnement individualisé et collectif - Animer des actions collectives - Coopérer avec des partenaires extérieurs - Assurer une veille sur l'activité d'insertion - Assurer un suivi administratif. Mission Spécifique : - Dans le cadre d'un dispositif FSE, accompagner des jeunes vers l'insertion professionnelle et l'inclusion sociale. Connaissances : - Connaissance du public jeune 16/25 ans, des dispositifs dans les domaines de l'emploi, de la formation, et de l'insertion sociale. - Connaissance des dispositifs d'accompagnement renforcé particulièrement le Contrat Engagement Jeunes, le PACEA et les parcours d'accompagnement et d'orientation - Connaissance de la loi Plein Emploi - Connaissance des données socio-économiques du territoire. - Bonne connaissance du réseau d'acteurs intervenants auprès du public jeune sur le territoire. - Connaissance du monde économique, de l'entreprise, de ses métiers. Savoir Faire : - Maîtrise des techniques d'entretien et d'orientation en matière d'insertion sociale et professionnelle. - Capacité à établir un diagnostic individuel et à identifier les besoins. - Compétences dans l'accompagnement social et professionnel - Compétences dans l'animation collective et la dynamique de groupe - Maitrise des mesures pour l'emploi et des dispositifs publics d'insertion - Maitrise de l'outil informatique et des outils de communication (messagerie et agenda Outlook et Internet). - Maîtrise du logiciel I-MILO serait un plus. Savoir-Être : - Fortes capacités relationnelles - Sens du travail en équipe - Sens de l'écoute - Capacité d'analyse - Capacité d'adaptation - Rigueur administrative et organisationnelle Exigences : Expérience professionnelle exigée dans le secteur de l'insertion et dans l'accompagnement individuel et collectif. Une expérience en quartier prioritaire serait un plus. Maitrise des logiciels bureautiques exigée. Formation souhaitée : Niveau de formation Bac + 2 minimum - Diplôme de Conseiller en insertion serait un plus Date limite de candidature : 14 août 2025
L'Université de Montpellier Paul-Valéry est une université des Humanités : Lettres, Langues, Arts, Sciences Humaines et Sociales. Plus de 23 000 étudiants sont inscrits de la licence au doctorat et 240 diplômes en lien avec les besoins socio-économiques sont préparés. Université citoyenne et durable installée sur un campus arboré de plus de 10 hectares labellisé Patrimoine du XXe siècle, elle est dotée d'un Musée des Moulages classé et d'un Théâtre La Vignette devenu « scène conventionnée pour l'émergence et la diversité ». La direction des relations et ressources humaines (DRRH) propose et met en œuvre, à partir des dispositifs réglementaires, ainsi que des axes politiques définis par les instances de l'établissement, l'ensemble des processus de carrière et de paye des personnels titulaires et contractuels employés par l'Université, et les accompagne dans leur parcours professionnel. Elle assure la gestion administrative et financière, le développement des compétences, le pilotage des emplois et de la masse salariale et l'accompagnement individuel d'environ 1 400 agents permanents et 1 500 vacataires enseignants, étudiants, administratifs et techniques. Missions Missions du poste : Sous l'autorité de la Directrice des Relations et des Ressources Humaines, et en lien étroit avec la Directrice des Relations et des Ressources Humaines Adjointe, l'assistant(e) RH est chargé(e) d'assurer l'organisation et le suivi de dossiers complexes et transverses. Activités principales : Assurer l'organisation et le suivi du Conseil Social d'Administration - Assister le suivi du calendrier institutionnel lié au CSA - Assurer le suivi de la composition de l'instance (mise à jour et rédaction des arrêtés) - Récolter les points et documents à inscrire à l'ordre du jour du CSA - Diffuser et publier l'ordre du jour et les documents liés - Organiser matériellement la séance du CSA - Rédiger le procès-verbal de l'instance - Diffuser le procès-verbal à toutes les parties prenantes dans les délais réglementaires Administrer fonctionnellement le système d'information « congés » pour les personnels BIATSS - En collaboration avec la Direction des Systèmes Informatiques et du Numérique, administrer l'application « congés » à destination des personnels BIATSS - En collaboration avec tous les gestionnaires de la DRRH, administrer l'application « congés » à destination des personnels BIATSS - Être le référent « utilisateur » auprès du réseau des « référents congés » des structures - Mettre à jour les procédures RH internes sur la gestion des congés Participer au changement du système d'information « congés » pour les personnels BIATSS - Participer à la démarche projet visant à changer d'applicatif - Participer, en collaboration avec la Direction des Systèmes Informatiques et du Numérique, aux réunions de travail afin d'élaborer le paramétrage de l'outil - Participer à la mise en œuvre d'un calendrier opérationnel de déploiement - Impulser une communication vis-à-vis de la communauté - Impulser des modules de formation « utilisateurs » - Participer à l'évaluation du nouvel applicatif et à ses corrections Administrer fonctionnellement le système d'information « fiche de poste et évaluation professionnelle » pour les personnels BIATSS, en lien avec la DRRH Adjointe - En collaboration avec la Direction des Systèmes Informatiques et du Numérique, administrer l'application « fiche de postes et évaluation » à destination des personnels BIATSS - En collaboration avec tous les gestionnaires de la DRRH, administrer l'application « fiches de poste et évaluation » à destination des personnels BIATSS --> Suite de la description dans le lien de l'offre
Stage probatoire avant titularisation Temps plein 36 heures hebdomadaires (avec le mercredi après- midi ou vendredi après-midi non travaillé) Catégorie : Maitrise, niveau 2 Salaire brut sur 13 mois : 29 629,60 euros Avantages : mutuelle, titres restaurant Date de prise de fonction : le 1er septembre 2025 Lieu de travail : Montpellier Mission : En tant que coordinateur de la formation, vous interviendrez pour : - la planification des sections d'apprentissage - l'organisation des examens, des conseils de classe, des réunions pédagogiques - le reporting du suivi des visites d'entreprises, - la complétude des cahiers de texte - la participation aux manifestations du CFA - la démarche qualité Sous l'autorité de la Directrice du CFA, vous procéderez à des travaux administratifs complexes, participerez à des études ou à des actions de nature administrative du ressort du CFA : - travail faisant appel à des connaissances précises administratives, - participation à la réalisation d'études, - assistance de la Directrice du CFA dans la réalisation des actions menées pour et par le CFA - encadrement et animation d'équipes pédagogiques Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme (BAC + 3 à BAC + 5) dans le domaine de la pédagogie, de la formation ou de la gestion : licence ou des masters en sciences de l'éducation, en gestion des ressources humaines ou en management des organisations. Les certifications professionnelles dans le domaine de la formation peuvent également être un atout. Votre parcours vous permet d'appréhender le fonctionnement et l'environnement d'un centre de formation par l'apprentissage. Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance organisationnelle à votre capacité à savoir gérer plusieurs projets simultanément. Vous savez travailler en équipe, coordonner des groupes et partager l'information. Vous avez des compétences en communication pour rendre compte à la direction et interagir avec les parties prenantes. Vous avez des connaissances avancées en bureautique et en informatique (Excel en particulier)
La CMAR Occitanie Pyrénées-Méditerranée est un établissement public administratif de l'Etat qui assure des missions d'accompagnement des porteurs de projets à la création reprise d'entreprises artisanales dans leur projet d'investissement, de création d'emplois et de compétences. En partenariat avec les collectivités territoriales, elle contribue à la dynamique des filières locales et des métiers d'art.
Manpower MONTPELLIER INDUSTRIE TRANSP. recherche pour son client, un acteur du secteur du commerce de gros d'équipements automobiles, un Magasinier (H/F) -Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises -Gérer les entrées et sorties de stock via l'outil informatique -Identifier les besoins en pièces détachées et passer les commandes -Préparer les commandes pour les techniciens -Participer aux inventaires réguliers -Maintenir l'ordre et la propreté du magasin Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des stocks et l'approvisionnement en pièces détachées, en lien direct avec l'équipe atelier et les fournisseurs. -Expérience significative en tant que magasinier, idéalement dans le secteur automobile -Bonne connaissance des pièces détachées véhicules légers et/ou poids lourds -Maîtrise des outils informatiques de gestion de stock -Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe
Recherche pour un remplacement de congé une personne sérieuse et dynamique. horaire du lundi au vendredi 6h-12h véhicule fourni. Disponible tout le mois d'aout. Poste à pourvoir immédiatement.
Linkee est une solution de l'Économie Sociale et Solidaire qui vient en aide aux plus démunis tout en luttant contre le gaspillage alimentaire, via une application mobile. La solidarité par l'efficacité logistique et boostée par la tech, c'est notre vision ! Grâce à ce système innovant, toute personne (appelée "Linkeur") récupère des surplus alimentaires auprès d'un magasin partenaire et les apporte à une association partenaire qui vient en aide aux plus démunis ou à l'une des distributions à destination des étudiants. C'est simple, concret et flexible et tous les citoyens peuvent être acteurs de cette solidarité. Pour épauler ces linkeurs citoyens, nous cherchons des linkeurs professionnels engagés et efficaces. Rejoignez-nous dans cette aventure humaine, sociale et innovante Missions : Afin d'améliorer le fonctionnement et notre gestion des flux de dons et de dispatch des livraisons, nous recherchons un logisticien qui travaillera en étroite relation avec l'ensemble de l'équipe Linkee sous la responsabilité de la Coordinatrice des Opérations. Le linkeur sera chargé de de réaliser des courses quotidiennes et sera garant de son matériel logistique. En véritable ambassadeur de Linkee, vous ne serez pas seulement un coursier, mais le représentant de la marque Linkee vis-à-vis de nos partenaires et des associations à qui nous venons en aide. Être linkeur, c'est orienter ses missions autour de 4 piliers : Les courses quotidiennes : - récupérer les invendus (alimentaires et non-alimentaires) auprès de nos partenaires avec sourire et ponctualité - apporter ces invendus aux associations qui s'occupent de publics fragilisés ou aux distributions Linkee pour les étudiants - garantir la traçabilité des récupérations et des dons via l'application de collecte dédiée Gestion du matériel et respect des procédures : - prendre soin du parc de vélos et de camions et du matériel associé (sacs, contenants, échelles etc.) mis à disposition - préparation des denrées et matériels envoyés en distribution - rangement des stocks et inventaires ponctuels en utilisant les outils de traçabilité - respect des normes sanitaires et la chaîne du froid Le référent des linkeurs occasionnels : - épauler et former les linkeurs occasionnels sur le respect des procédures - assurer le back-up en cas d'événements imprévus/exceptionnels Un ambassadeur de la marque Linkee auprès de nos partenaires : - sensibilisation des partenaires à l'utilisation de l'application - respect de nos procédures - diffusion des valeurs de Linkee auprès de nos partenaires et des associations bénéficiaires Profil Recherché - Agile et engagé - Ponctuel - Rigoureux et organisé - Bonne présentation et courtoisie exigée - Permis B/ Conduite d'un vélo électrique en ville (biporteur ou triporteur )- polyvalence valorisée - Français parlé et écrit pour l'échange avec les partenaires, associations et équipes de Linkee - Utilisation d'un téléphone portable requise (whatsapp, Google Maps, application de suivi des collectes)
Contexte du recrutement : L'Université de Montpellier Paul-Valéry est une université des Humanités : Lettres, Langues, Arts, Sciences Humaines et Sociales. Plus de 23 000 étudiants sont inscrits de la licence au doctorat et 240 diplômes en lien avec les besoins socio-économiques sont préparés. Université citoyenne et durable installée sur un campus arboré de plus de 10 hectares labellisé Patrimoine du XXe siècle, elle est dotée d'un Musée des Moulages classé et d'un Théâtre La Vignette devenu « scène conventionnée pour l'émergence et la diversité ». L'Université de Montpellier Paul-Valéry s'engage dans l'innovation au travers des Humanités numériques et propose une offre complète d'enseignements à distance, de la licence au doctorat. Ouverte à l'international, elle accueille près de 4000 étudiants internationaux et développe des partenariats stratégiques sur les 5 continents. 19 unités de recherche et 2 écoles doctorales, localisées au cœur de la ville dans le site classé de Saint Charles, conduisent des programmes en lien avec les préoccupations sociétales actuelles et futures. L'Atelier (service d'appui à la pédagogie, 12 agents) a pour but d'accompagner les enseignants-chercheurs dans la transformation de leurs pratiques, dans une perspective d'amélioration des formations, en présentiel ou en distanciel et ainsi, faciliter l'adaptation aux publics et aux environnements actuels. Intégré à l'Atelier et placé sous l'autorité fonctionnelle et hiérarchique de la Directrice administrative, l'assistant ingénieur participe au développement de la transformation et de l'innovation des nouvelles pratiques de l'enseignement et de la recherche (plateformes numériques, outils, méthodes, web). Missions Administration des outils numériques pédagogiques et accompagnement des usagers (MOODLE / POD) Collaborer à l'administration de la plateforme pédagogique institutionnelle Moodle et en gérer les outils de publication Tester, installer les plugins et effectuer les mises à jour, actualiser et sauvegarder des produits pour MOODLE en étroite collaboration avec la DSIN Proposer et mettre en œuvre des améliorations fonctionnelles sur la base des remarques des utilisateurs Produire des contenus de formation ou à visée informative (guide d'utilisations, tutoriels, etc.) Aider à la conception de ressources pédagogiques Accompagner les usagers et organiser et animer des sessions de formations Assurer une veille technique et pédagogique sur les outils et les usages numériques Respecter et faire respecter des législations en vigueur concernant le droit d'auteur et le droit à l'image pour tous les éléments visuels, sonores et textuels inclus dans la production Compétences : CONNAISSANCES ET SAVOIRS Techniques de médiatisation de contenus pédagogiques et des normes associées (connaissance approfondie) Processus et mécanismes d'apprentissage Ingénierie pédagogique Connaissance du contexte universitaire et de l'offre de formation Droit de la propriété intellectuelle Environnement et réseaux professionnels Techniques d'expression écrite en français SAVOIRS FAIRE OPÉRATIONNELS Maîtriser le LMS et notamment MOODLE Tester et installer des plugins Analyser, diagnostiquer et permettre la résolution des problèmes Rédiger des documents Accompagner et conseiller Accompagner les changements Assurer une veille technico-pédagogique SAVOIRS ÊTRE Sens de l'organisation, rigueur Capacité d'adaptation Capacité d'écoute Créativité, sens de l'innovation Force de proposition Formations et/ou expérience professionnelle souhaitables : Niveau Master Connaissance approfondie de la plateforme Moodle Rémunération : Pour les personnels contractuels par référence à la grille de rémunération de l'université soit entre 982 € brut mensuel et 1218 € brut mensuel en fonction de l'expérience acquise sur des fonctions similaires.
Contexte du recrutement Le projet Nexus porté par l'université Paul Valéry a été retenu par l'Etat dans le cadre de l'action Nouveaux Cursus à l'Université du troisième Programme d'investissements d'avenir PIA3 en juillet 2018. Doté de 7M€ pour la période 2019-2028 le projet vise à la réussite en licence au travers du développement d'une nouvelle offre de formation, de nouveaux modes d'apprentissage et d'un accompagnement renforcé des étudiants par le déploiement des Humanités numériques. Intégré à l'Atelier (service d'appui à la pédagogie, 1 Directrice et un Directeur enseignant, 9 personnels), l'agent est placé sous la hiérarchie fonctionnelle du chef de projet Nexus et est intégré à l'équipe projet Nexus. La personne recrutée participe au pilotage pédagogique et administratif des Briques en Humanités numériques : enseignement 100% en ligne suivi par 7000 étudiants de Licence chaque année. Elle aura également pour mission d'administrer fonctionnellement la plateforme Moodle dédiée à cet enseignement. Missions Sous l'autorité scientifique des deux enseignants responsables de l'enseignement des Briques, la personne recrutée assure les missions suivantes : Accompagner les responsables et la cheffe de projet dans le cadrage pédagogique, administratif et technique de cet enseignement (260H de formation, 150 enseignants, 7000 étudiants) ; En binôme avec le second ingénieur pédagogique, assurer le cycle de vie de ces enseignements (inscription, mises à jour des contenus, évaluations des étudiants) et la mise à jour de la documentation fonctionnelle ; Contribuer à l'évolution du dispositif : analyse des usages, recueil des besoins, proposition d'axes d'amélioration pédagogiques et techniques, participation aux groupes de travail transverses notamment sur le monitorat-tutorat et sur la mise en place de Projets en Humanités numériques ; Administrer et exploiter fonctionnellement la plateforme d'apprentissage LMS Moodle : gestion, paramétrage, support aux utilisateurs de la plateforme. Le travail s'effectue en lien avec un prestataire extérieur, les autres administrateurs fonctionnels de l'Atelier et la DSIN (Direction du système d'information et du numérique) ; Faire de la veille pour identifier les plug-ins à intégrer pour répondre aux nouveaux besoins et usages, les tester auprès des utilisateurs ; Préparer et accompagner l'intégration de la plateforme Moodle des Briques dans la plateforme Moodle institutionnelle (membre d'un groupe de travail inter-services dédié au projet d'intégration) Compétences CONNAISSANCES ET SAVOIRS Connaissance approfondie de Moodle (structure, activités, ressources, rôles, permissions, etc.) Notions de base en langages web (HTML/CSS, éventuellement PHP) utiles pour comprendre le fonctionnement de Moodle Connaissance des standards d'accessibilité numérique Notions en RGPD et gestion des données personnelles dans les environnements numériques Compréhension des enjeux de la formation à distance, de la pédagogie universitaire et des dispositifs hybrides Connaissance des outils tiers connectables à Moodle (H5P, BigBlueButton, Genially) SAVOIRS FAIRE OPÉRATIONNELS Paramétrer, organiser et maintenir des cours et espaces Moodle Diagnostiquer et résoudre les problèmes fonctionnels courants Diagnostiquer et résoudre les problèmes fonctionnels courants Coordonner et animer des activités pédagogiques Développer et produire des outils et ressources Accompagner et conseiller Encadrer / Animer des équipes pluridisciplinaires Accompagner les changements Assurer une veille technico-pédagogique SAVOIRS ÊTRE Agilité dans la gestion du projet Capacité d'adaptation Esprit d'équipe Force de proposition Formations et/ou expérience professionnelle souhaitables Bac + 3 minimum avec une expérience en milieu universitaire souhaitée
Nous recherchons un manutentionnaire (H/F) qui sera chargé de : - Déménagements - (Dé)charger des marchandises des camions - Préparer les camions pour les livraisons - Port de charges lourdes Vous travaillerez pour une entreprise de livraison. Lieu de mission mal desservi par les transports en commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.
CDD de 6 mois renouvelable Descriptif de l'emploi : Sous la responsabilité du Directeur Général des Services, l'agent participe à l'entretien du patrimoine communal et de l'espace public. Missions / conditions d'exercice : Savoir-faire Maintenir en état de fonctionnement et effectuer des travaux d'entretien et de petite manutention sur les bâtiments, les équipements publics et les abords de voirie o Nettoyer les équipements urbains (tels les bancs publics, les abribus, les trottoirs et les murs graffités) o Effectuer les travaux d'intervention de premier niveau sur les abords de voirie relevant de la compétence de la Commune (rebouchage, maçonnerie) o Effectuer le salage des routes (le cas échéant) o Effectuer l'entretien des chemins communaux : empierrer les chemins, débroussailler, changer les grilles d'évacuation d'eau, nettoyer les fossés, entretenir les revers d'eau, changer les câbles des barrières de clôture, réparer les portails par exemple o Effectuer les interventions de 1er ordre sur les bâtiments : changer les ampoules, maçonnerie diverse, peinture/ tapisserie, plomberie, électricité, chauffage, menuiserie, serrurerie, soudure, mécanique de 1er ordre par exemple o Laisser les surfaces en état de fonctionnement et de propreté après chaque intervention o Assurer une communication adaptée et de qualité avec l'ensemble du Service de rattachement et des autres services/prestataires externes pour favoriser une bonne coordination dans la réalisation des missions, et une transmission efficace des informations au(x) responsable(s) hiérarchique(s). o Procéder aux gestes adaptés en situation de blessure, de souffrance et/ou d'urgence o Signaler tout retard ou situation inhabituelle au responsable du Service de rattachement o Assurer la fermeture des locaux selon la situation et la demande du responsable de Service de rattachement conformément aux règles de sécurité du bâtiment Assurer l'entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés o Effectuer l'entretien courant et tenir le suivi du matériel et des véhicules à disposition o Contrôler l'approvisionnement en matériel et en produits o Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation de produits et d'engins dangereux ou nécessitant une technicité particulière o Détecter les dysfonctionnements des équipements et évaluer les risques d'accidents o Maintenir le local technique en état de propreté et de fonctionnement Activités et tâches secondaires du poste o Participer à la préparation d'évènements et de manifestations diverses o Nettoyer des locaux et abords, installer et démonter des barrières et du matériel, installer des containers et effectuer le tri des déchets, etc. o Installer les illuminations de Noël (le cas échéant) o Déplacer, installer et ranger les tables et les chaises dans le cadre de réunions ou animations ponctuelles o Signaler les dysfonctionnements éventuels o Assurer la relation avec les entreprises intervenant sur la Commune o Distribuer le bulletin municipal (optionnel) PROFILS RECHERCHES : o Travail seul ou en binôme o Potentielles interventions les week-end et jours fériés en cas de besoin o Exposition au bruit o Travail en intérieur et extérieur par tous les temps o Travail sous circulation et présence de public o Station debout prolongée et pénibilité physique due aux postures et port de charges lourdes o Ports de vêtements professionnels adaptés o Manipulation de produits dangereux, d'équipements et d'engins nécessitant une attention particulière PROFIL : * De formation dans les métiers du bâtiment : Expérience dans un ou plusieurs corps de métier * Expérience dans un poste similaire exigée * Maîtrise des engins * Connaissance des bâtiments * Capacité à travailler en équipe * Disponibilité * Esprit d'initiative * Polyvalence * Dynamisme * Organisation, autonomie * Qualités relationnelles * Sens du service public
Nous sommes à la recherche d'employés commerciaux polyvalents pour le secteur alimentaire. Vos principales missions : - Effectuer la mise en rayon des produits, de façon à avoir des rayons pleins et bien rangés, en suivant l'implantation de base - Assurer la rotation des produits en faisant le facing plusieurs fois par jour si nécessaire - Enlever les produits détériorés et périmés du rayon - Ramasser les emballages vides et débarrasser les allées - Participer à la réception des marchandises Vous êtes dynamique, organisé(e), polyvalent(e) et doté(e) d'un bon contact client. Faites nous parvenir votre CV et nous nous ferons un plaisir de vous rencontrer lors d'un éventuel entretien. Travail du Lundi au samedi. Amplitude horaires : 6 heures. Horaires du matin ou d'après-midi en roulement. Prise de poste à partir de 05h00 et fin de poste au plus tard à 20h00. Débutants acceptés si vous acceptez les conditions d'emploi (jours et horaires de travail, manutention) Plusieurs postes à pourvoir immédiatement. Il est préférable d'être véhiculé(e) pour des horaires de travail ne correpsondant pas aux premiers horaires des transports en commun.
Nous recherchons un ouvrier polyvalent (H/F) qui sera chargé de : - Manutention - Nettoyage chantier - Chargement et déchargement de camions - Conduite d'un VL (voiture) Lieu de mission mal desservi par les transports commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.
BROC CAFÉ - MONTPELLIER recrute Viens participer à l'expérience du Broc Café. À propos de nous Le Broc Café est un restaurant aux allures de brasserie parisienne niché au cœur du centre historique de Montpellier. Accueillant une chaleureuse clientèle toujours grandissante. Notre cuisine est faite maison, élaborée à partir de produits frais, tous nos plats sont de saison et cuisinés avec un riche mélange de savoir-faire et de passion. Nous avons pour mission de ravir les papilles de notre clientèle en prenant plaisir à travailler dans un environnement agréable au quotidien. Descriptif du poste Nous recherchons un(e) serveur(se) dynamique et passionné(e) par le secteur de la restauration. Vous serez un acteur clé de l'expérience client, en veillant à offrir un service de qualité dans un environnement convivial et professionnel. Votre rôle consistera à accueillir les clients, prendre leurs commandes et assurer un service attentif tout au long de leur repas. En tant que serveur(se) vos missions sont: Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme, en faisant de chaque étape du service une expérience chaleureuse et conviviale. Connaissance parfaite de la carte du restaurant pour conseiller et accompagner les clients dans leurs choix. Prendre les commandes et procéder aux encaissements. Servir les plats et boissons en respectant les standards de service. Assurer la mise en place des tables ainsi que le débarrassage et le nettoyage des espaces de restauration. Collaborer avec les équipes de la cuisine, de la plonge et du bar pour garantir une bonne coordination. Gérer les demandes spéciales des clients, y compris les allergies alimentaires. Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène. Vous justifiez de plusieurs expériences de service en restaurant. Vous avez le sens du service, tu aimes prendre soin des clients et es sensible à l'importance d'un service bien fait. Rigoureux(se) et organisé(e) et autonome, Curieux(se) et plein(e) d'idées, esprit d'équipe. Prise de poste immédiate Rémunération : 1650 € net/mois Deux jours de repos consécutifs. Prise en charge à 50% des titres transports et de la mutuelle entreprise. Repas pris en charge à 100% sur ton temps de travail. -20% pour toi et un(e) ami(e) sur ton addition au Broc Café. Avantage comité d'entreprise (CE). Le Broc Café est un employeur garantissant l'égalité des chances et nous considérons la diversité comme une force pour notre entreprise. Le Broc Café s'engage à recruter, reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient le sexe, l'orientation sexuelle, la religion, le lieu d'origine ou le handicap. Plus les profils sont divers, plus nos équipes seront riches de perpétuer notre mission qui est de garantir la meilleure expérience à nos clients.
LIP Transport & Logistique poursuit sa progression et recrute un Exploitant Recruteur H/F pour son agence de Montpellier, spécialisée dans le secteur du Transport et de la Logistique. Après une intégration et une formation sur nos métiers et nos méthodes, vous prendrez un périmètre d'activité préalablement défini. Votre futur poste en quelques mots ? Autonome, vous accompagnez votre réseau de clients dans toutes les étapes de leurs recrutements. Vous gérez les processus de recrutement de A à Z en trouvant des candidats (sourcing, diffusion d'annonces, approche directe, entretien.) pour ensuite les proposer à vos clients ! Vous coordonnez une équipe de conducteurs et optimisez leur planning. Vous êtes chargé(e) de développer et fidéliser votre portefeuille clients composé exclusivement de professionnels du Transport et de la Logistique. Votre polyvalence ne s'arrête pas là, vous assurez l'ensemble du suivi administratif de vos clients et intérimaires, dans le respect des process internes, de la législation du travail temporaire et de la règlementation du transport : contrat de travail, saisie d'heures, éléments variables de paie, facturation. Être Exploitant(e) Recruteur au sein du Groupe Lip c'est aussi : - Être rythmé(e) par la diversité des missions et ses nombreux projets, - Faire partie d'un groupe challengeant et ambitieux avec des évolutions de carrières possibles ! Vous êtes réactif(ive) et déterminé(e), votre profil nous intéresse. Vos expériences ? Vous avez déjà une expérience dans le secteur du Transport, de la Logistique ou dans l'environnement du travail temporaire tant mieux ! Si vous n'avez jamais eu d'expérience dans ces domaines et que vous êtes motivé(e) et persévérant(e), tentez votre chance ! Ce poste vous attire ? La suite se passe ici. Notre process de recrutement est simple et rapide : - Echange téléphonique et rencontre avec un membre de l'équipe du Recrutement Interne, - Entretien en présentiel avec le Responsable de l'agence et/ou le Responsable de Secteur, Vos avantages : - Un salaire fixe et un commissionnement très attractif - Un parcours d'intégration - Un téléphone et un PC portable - Des RTT - Une mutuelle - Des tickets restaurant
Prise en charge des patients Démarches Medico administratives + renseignement des supports d'activités Procédures de nettoyage des ambulances Vérification de l'état du véhicule Vos diplômes: DEA Permis AFGSU à jour Attestation préfectorale d'aptitude à la conduite des ambulances semaine de 4 jours Travail 1 samedi par mois heures supplémentaires payées à la semaine indemnités repas / jour
Nous recherchons pour l'un de nos clients un manutentionnaire H/F. Vous serez en charge du montage et démontage de chapiteaux. Vos missions seront les suivantes: -montage/démontage de chapiteaux: assemblage d'éléments, tirer les toiles, vissage. -Pose de plancher et dépose. -chargement et déchargement de véhicules: éléments de chapiteaux, planchers, mobiliers de stand. -Installation de mobilier: chaise, table et nettoyage. -Conduite du véhicule de société: VL, permis B obligatoire. mission de 6 mois à pourvoir. Vous avez une première expérience en qualité de manutentionnaire. Vous êtes bricoleur et manuel. Vous vous retrouvez dans ce profil, envoyez-nous votre CV!
Nous vous proposons un poste de Technicien polyvalent (H/F) ; votre mission au sein de notre établissement de Montpellier : Entretien et réparation courantes des équipements et installations Réfection des chambres et parties communes (peinture, moquette, menuiserie, carrelage, placo) Nettoyage avec machine (mono brosse, nettoyeur haute pression etc..) Suivi des stocks Assurer la tenue de votre poste de travail et respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur Profil Vous êtes le bon candidat si. Vous maîtrisez la maintenance de premier niveau. Une habilitation électrique est souhaitée. Vous êtes rigoureux(se), appliqué(e), et aimez travailler en équipe tout en étant autonome. Expérience sur un poste similaire, souhaitable. Poste à pourvoir début septembre 2025 Les avantages du poste : - Travail dans une métropole accessible en transport en commun - Avantage mutuelle - Ambiance familiale - Tarifs collaborateur sur les prestations du groupe
L'agent polyvalent a pour mission de veiller au bien être des résidents séniors : - service des repas à table - dressage et débarrassage des tables - plonge des résidents - entretien, nettoyage des espaces, locaux - changement des draps, réfection des lits et remplacement du linge de toilette - marquage du linge avec une marqueuse professionnelle - tri du linge - lavage, séchage, repassage et pliage du linge des résidents (1 fois par semaine) - entretien de la lingerie et du matériel mis à disposition Horaires du lundi au vendredi de 12h15 à 20h15. Période d'essai de 2 mois.
La Ville de Castelnau-le-Lez recherche un(e) animateur(trice) périscolaire dans le cadre d'un renfort de personnel au sein des écoles maternelles et élémentaires de la commune. Missions principales - Accueillir un groupe d'enfants et de jeunes, - Encadrer les enfants durant les temps périscolaires, - Concevoir et proposer des projets pédagogiques et éducatifs, - Encadrer et adapter les activités de loisirs aux différents publics, - Animer des activités dans une démarche pédagogique en lien avec l'âge des enfants, - Appliquer et contrôler les règles de sécurité et d'hygiène dans les activités, - Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines, - Repérer les enfants en difficulté et signaler leur situation à la hiérarchie, - Accueillir et faire le lien avec les familles. Compétences requises - BAFA, licence STAPS, BPJEPS, licence éducation, CAP Petite Enfance, ou équivalent EXIGE - Connaître les indicateurs d'alerte dans les comportements de l'enfant, - Maitriser les techniques d'animation, - Connaître la règlementation liée à l'hygiène et à l'alimentation Profil recherché - Patience, écoute et compréhension, - Goût pour le travail en équipe, - Créativité, pédagogie et dynamisme, - Autonomie et disponibilité, En fonction de votre profil, il pourra vous être proposé de participer à l'animation des Accueils de Loisirs Sans Hébergement de la collectivité (BAFA obligatoire) et/ou selon les besoins des remplacements temporaires d'agents d'entretien et/ou d'agents spécialisés des écoles maternelles (CAP AEPE obligatoire). Conditions de travail - Rémunération horaire - Horaires irréguliers avec amplitude variable selon les besoins du service - Contrat de travail pouvant être évolutif *** plusieurs postes à pourvoir *** BAFA, licence STAPS, BPJEPS, licence éducation, CAP Petite Enfance, ou équivalent EXIGE
Mission de 2 mois, IFM et CP, contrat de 35h, taux horaire 11.88EUR h/brut, heures supplémentaires rémunérées. Au sein d'une société spécialisée en aménagement d'espace du bureau et rénovation, Vous intégrez une équipe en charge de l'aménagement intérieur. Vos missions: -manutention de plaques de placo, -nettoyage de chantier, -démolition de plaques de placo. Mission de 2 mois. Vous avez une expérience en manutention et souhaitez intégrer une équipe spécialisée en second oeuvre et agencement. Vous recherchez un emploi au minimum d'un mois, n'hésitez plus envoyez-nous votre CV!
Présente depuis 20 ans auprès des familles concernées par le handicap, l'association Halte Pouce recherche une intervenante sociale pour accompagner les familles dans leurs démarches administratives (accès aux droits en lien avec le handicap). Vous travaillerez en binôme avec notre assistante sociale, dans une équipe pluridisciplinaire engagée et bienveillante. MISSIONS PRINCIPALES - Évaluer la situation, analyser la nature des difficultés rencontrées et effectuer un diagnostic social. - Informer, conseiller et accompagner les personnes et les familles dans leurs démarches liées au handicap et les orienter vers les interlocuteurs adéquats si nécessaire (dossier MDPH, aide au projet de vie, .) - Co-construire un plan d'action et proposer les dispositifs d'aide les mieux adaptés. - Travailler et coordonner les actions avec un réseau - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Apporter un appui spécifique et technique auprès des partenaires - Mener une veille informationnelle en matière d'évolution sociale réglementaire et législative - organisation : 2 journées par semaine dont jeudi, aux bureaux de Halte Pouce, avec télétravail partiel possible. Déplacements ponctuels sur le département 0.5 ETP soit 17.5 h hebdomadaires, avec augmentation du temps de travail possible (si CDi par la suite) Pour des raisons d'organisation et de disponibilité, les entretiens d'embauche se dérouleront fin août. Pour postuler, merci de faire parvenir votre CV avec une lettre de motivation
Vos Missions : Accueil et service des clients Préparation et présentation des plats et boissons Entretien des espaces de restauration et respect des normes d'hygiène Participation à la gestion des stocks et des approvisionnements Poste à pourvoir de suite en CDI : Travail uniquement les samedis et dimanches : horaires un weed-end sur 2 en alternance, soit 8h30 17h10 soit 10h35 19h15 Horaires du dimanche majorés à 50% salaire au smic + prime de salissure + prime panier
Notre agence ERGOS ACTUAL INSERTION recherche un Gestionnaire de stocks (H/F) pour l'un de nos clients. ERGOS ACTUAL INSERTION, numéro 1 de l'Entreprise de Travail Temporaire d'insertion Nous recrutons et suivons des jeunes peu qualifiés, seniors, familles monoparentales, des personnes en situation de handicap, des demandeurs d'emploi longues durée. Chaque intérimaire est individuellement suivi par un Chargé d'insertion tout au long de son parcours, l'objectif étant de trouver un emploi stable. Vos missions :- Réception, contrôle et rangement des marchandises - Gestion des stocks (entrées/sorties, inventaires) - Préparation et expédition des commandes- Saisie des commandes et des mouvements de stock - Maintien de la propreté et de l'organisation de l'espace de stockage -Utilisation du CACES 3 Contrat à temps partiel : tous les matins travaillés du lundi au vendredi. Temps partiel ne pouvant pas évoluer sur un temps plein. Vous justifiez d'une expérience à un poste similaire, vous maitrisez parfaitement l'utilisation du CACES 3 Cette offre d'emploi est ouverte aux personnes répondant aux critères d'éligibilité de l'insertion par l'activité économique : merci de vérifier votre éligibilité auprès d'un conseiller France Travail. Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
Assurer la préparation des fabrications - Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité - Respecter les instructions de fabrication et des recettes de fabrication - Enregistrer les bons de fabrication (ingrédients: quantités, n° de lot, non-conformités, contrôles, etc) - Assurer le nettoyage en respectant le planning de nettoyage et les enregistrer - Respecter et réaliser consignes données par le responsable de production et le conducteur de ligne - Informe le responsable de production des problèmes rencontrés et des fins de stocks - Informer la maintenance et le responsable de fabrication pour les pannes - Respecter les procédures HACCP - Polyvalence de la fonction : peut être amené à travailler sur d'autres postes
Avec un positionnement affirmé et original de cuisine de produit frais et locaux, Crescendo Restauration a pour concept d'élaborer des plats traditionnels et de saisons devant nos clients par nos équipes le matin même. La cuisine ouverte permet aux clients de voir la préparation de leurs plats en cadence. Crescendo c'est aussi 2100 Collaborateurs répartis dans 70 restaurants sur toute la France. Nos restaurants sont ouverts tous les jours de 8h30 à 21h30. Crescendo recrute un(e) Employé(e) Polyvalent(e) avec prédominance Salle (H/F) pour le restaurant du Cres Vos missions seront : - Garantir la propreté de votre environnement (salle, plonge par exemple) en respectant les normes et procédures Crescendo - Nettoyer le matériel de la salle dans le respect des procédures Crescendo - Débarrasser les tables en respectant les techniques et procédures Crescendo - Accueillir les clients et les accompagner - Assurer le bon déroulement du service en veillant à ce que les tables soient propres et bien préparées - Répondre aux demandes des clients et résoudre les problèmes éventuels - Encaisser les paiements et gérer la caisse Qualifications : - Expérience dans le domaine de la restauration ou du service client est un plus - compétences en communication et en vente - Sens du service client et souci du détail Nous offrons un environnement de travail dynamique et convivial. Si vous êtes passionné par la restauration et souhaitez rejoindre une équipe motivée, nous serions ravis de vous rencontrer. Veuillez postuler en ligne avec votre CV.
Vous êtes en charge sur le parc matériel/matériaux de l'entreprise, de servir la clientèle (artisans du bâtiment, paysagistes en espaces verts, terrassiers, ...) selon les commandes (échafaudages, banches, coffrages, éléments bois et métal, ...). Vous avez l'habitude de manipuler des porte-à-faux, des grandes longueurs, ... Vous exécutez manuellement ou à l'aide d'engins, des opérations de manutention de marchandises, d'objets ou de matières (préparation, chargement / déchargement, tri, nettoyage, ...), selon les règles de sécurité. Port de charges lourdes à prévoir Travail du lundi au vendredi 7h30 à 12h et 14h à 18h
Nous recrutons un(e) préparateur(trice) de véhicules automobiles. Le Préparateur de véhicules automobiles est le maillon entre l'atelier et le service commercial avant que le véhicule ne soit remis au client, son action vise à : - préparer les véhicules en vue de leur mise en vente ou en circulation, - assurer la préparation esthétique de véhicules (nettoyage, lustrage.), - préparer des véhicules neufs et d'occasion en effectuant des contrôles de leur état et effectue les ajustements nécessaires, - identifier les travaux complémentaires à prévoir sur le véhicule, - travailler dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de l'environnement. Une expérience dans le secteur auto/carrosserie est un atout. Accompagnement à la prise de poste. Horaires du lundi au vendredi : 8h30 - 12h30 14h - 17h Lieu de travail non accessible par les transports en commun. Prise de poste immédiate.
Lieu : Vendargues, Hérault (34) Prise de poste : Dès que possible Contrat : CDI - Temps plein Rémunération : Selon profil et expérience - Convention collective de la métallurgie Avantages : Tickets restaurant (11€/jour, PEC employeur 60%), mutuelle 100% prise en charge ________________________________________ Qui sommes-nous ? Nous concevons et fabriquons des solutions de signalétique B2B sur-mesure : panneaux, adhésifs, impression grand format et autres supports visuels. Notre équipe de production s'attache à livrer des produits de qualité, fabriqués avec soin, dans le respect des délais. ________________________________________ Vos missions : Selon votre profil (junior ou expérimenté), vous interviendrez sur une partie ou l'ensemble des missions suivantes : - Échenillage et adhésivage de vinyles selon les BAT - Auto-contrôle qualité tout au long du processus - Préparation ou retouche de fichiers destinés au plotter ou à l'impression - Paramétrage machine (niveau technicien) et échanges avec le BET - Suivi de stock, maintenance simple, interface SAV (si expérimenté) _______________________________________ Profil recherché : Nous sommes ouverts à deux types de profils : - Débutant(e) motivé(e) avec un vrai savoir-être, que nous pourrons former en interne - Technicien(ne) expérimenté(e) autonome et opérationnel(le) rapidement Dans tous les cas, vous êtes : - Rigoureux(se), minutieux(se), avec le sens du détail - À l'aise pour travailler en équipe et communiquer avec les autres services - Curieux(se), adaptable, et impliqué(e) dans la qualité du travail rendu - Capable de lire un document technique (ou prêt(e) à l'apprendre) Une connaissance des logiciels de création graphique (suite Adobe) est un plus pour un poste technicien.
Agent d'entretien (H/F) - Sites ELIOR Montpellier & Grabels Lieu : Montpellier & Grabels (34), interventions selon planning fixe : Site QENERGY (Grabels) Lundi, mercredi et vendredi : de 17h00 à 18h00 Site INETUM (Montpellier) Du lundi au vendredi : de 19h00 à 21h00 Missions principales : En tant qu'Agent d'entretien, vous interviendrez sur les sites d'ELIOR à Montpellier et Grabels et vous serez en charge de : Effectuer le nettoyage et l'entretien des bureaux, sanitaires et parties communes Réaliser le dépoussiérage, lavage des sols, vidage des poubelles Contrôler et réapprovisionner les consommables (savon, papier, etc.) Maintenir la propreté et l'hygiène dans le respect des protocoles en vigueur Profil recherché : Une première expérience dans le nettoyage est appréciée Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation Discrétion et autonomie dans l'exécution des tâches Type de contrat : CDD à temps partiel Du 21 septembre 2025 au 28 octobre 2025 Rejoignez ELIOR et contribuez activement à la propreté et à la qualité de service sur deux sites professionnels dynamiques !
Comment le poste de Magasinier-gestionnaire de stocks (F/H) peut-il enrichir votre parcours professionnel ? Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé-e de la gestion efficace et organisée des stocks de pièces de rechange et accessoires. - Vous réceptionnez, contrôlez et stockez les pièces de rechange et accessoires pour assurer une disponibilité optimale - Vous suivez et gérez les mouvements de stocks et effectuez des inventaires réguliers pour garantir une précision exemplaire - Vous préparez et délivrez les commandes aux techniciens ou clients tout en vous assurant de leur exactitude Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 13/jours - Salaire: 13 euros/heure En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages : - RTT - Tickets restaurants Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Notre agence a l'expertise pour dénicher des talents dans l'Entretien et la Réparation Automobile.
Pour un établissement situé dans le secteur près d'arènes, nous recherchons notre préparateur-confectionneur en boulangerie/pâtisserie Nous confectionnons des cookies selon notre recette familiale, Vous serez en charge de la confection des cookies, de la garniture et de la cuisson Vous entretenez votre poste de travail. Expérience idéalement de préparation en boulangerie pâtisserie, aide pâtissier de 3 à 6 mois souhaitée Poste à pourvoir de 6h00 à 10h00 ou de 7h00 à 11h00 selon les profils
Rejoignez notre équipe exceptionnelle en tant qu'employé(e) polyvalent(e) dans notre restaurant spécialisé en cuisine ivoirienne.. En tant que membre clé, vous serez en charge de la préparation des plats, de la mise en place et de l'envoi. Une connaissance de la cuisine africaine serait appréciée. Poste de 15H à 23H du mardi au samedi. Établissement accessible en tram. 2 jours de repos consécutifs
Missions principales : Gérer les sinistres liés aux logements locatifs (dégâts des eaux, bris de glace, travaux divers...), depuis leur déclaration jusqu' à leur résolution complète, en coordination avec les locataires, propriétaires, assureurs et entreprises. Réception et traitement des déclarations de sinistre Vérification des garanties : assurance PNO, MRH, multirisque immeuble Ouverture et gestion des dossiers dans les outils internes (INCH et SPI) Relations avec les assureurs, experts, artisans et parties concernées Suivi des travaux, relances, coordination des intervenants Transmission d'informations aux gestionnaires et propriétaires Constitution des dossiers administratifs (devis, rapports, photos, correspondances) Clôture du sinistre une fois les indemnisations perçues ou les réparations terminées Mise à jour régulière des dossiers dans le logiciel métier Compétences requises : Savoir-faire : Maîtrise ou bonne connaissance des logiciels INCH et SPI (souhaitée) Connaissance des assurances habitation et responsabilités locatives Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle en toute autonomie Excellente expression écrite et orale Savoir-être : Sens de l'organisation, rigueur, fiabilité Réactivité et diplomatie dans les échanges avec les clients Esprit d'équipe et communication claire Capacité à travailler sous pression, notamment en période de forte activité (ex. :intempéries) Profil recherché : Formation Bac +2 / Bac +3 en immobilier Expérience en gestion de sinistres ou en gestion locative fortement appréciée Débutant accepté si à l'aise avec les outils numériques et motivé par l'opérationnel Conditions et avantages : CDI basé à Montpellier Centre, proche des transports en commun Ambiance d'équipe bienveillante et dynamique Rémunération standard et évolutive selon l'expérience
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Le groupe SHCB est un acteur indépendant de la restauration collective depuis 1997, dont l'expertise des cuisines centrales est aujourd'hui reconnue. Implanté de la Bourgogne à l'Occitanie, notre développement s'appuie sur la qualité et l'engagement de nos équipes, la qualité de nos approvisionnements et de nos outils de production dont nous sommes majoritairement propriétaires. Notre ambition est d'apporter, à partir de produits majoritairement issus des territoires au sein desquels nous sommes implantés, une cuisine favorisant goût, équilibre et plaisir. En nous inscrivant dans le projet de restauration des collectivités territoriales, nous construisons avec nos clients une relation de confiance et de proximité. Nos marchés sont : la petite enfance, l'enseignement, la santé (EHPAD et hôpitaux). Employé de restauration, passionné par votre métier ? Vous souhaitez intégrer un poste évolutif au sein d'une entreprise qui vous accompagnera dans votre évolution de carrière et qui vous apportera équilibre vie privée et vie professionnelle ? Au sein d'une équipe stable, où règne une bonne ambiance, nous recherchons un employé de restauration collective H/F pour l'un de nos 6 restaurants scolaires situées à CASTELNAU-LE-LEZ : Vos missions seront les suivantes : - Dressage des tables pour les maternelles, - Dressage du self pour les primaires (mise en assiette individuel des hors-d'œuvre, produits laitiers, fromages, desserts), - Remise en température des plats, - Service à table ou en self, - Aide au nettoyage et entretien du matériel, de la vaisselle et des locaux, - Respect du Règlement CE n° 852/2004 du 29/04/2004 sur la liaison froide et ses applications, - Application de la méthode HACCP sous toutes ses formes Professionnalisme, dynamisme et polyvalence sont les maîtres mots de votre parcours professionnel ? Si vous êtes aussi animés par la passion du service, alors n'hésitez plus et rejoignez les équipes du Groupe SHCB . NOTRE PROPOSITION : Poste à pourvoir en CDD à temps partiel (de 20h à 24h/semaine) - EN SEPTEMBRE 2025 Du lundi au vendredi (sauf les mercredis) Votre sens du service et l'attention que vous porterez à la satisfaction de nos clients feront de vous l'un des principaux acteurs de notre activité de restauration collective. Ce poste vous correspond ? Adressez nous votre candidature ainsi que vos motivations pour nous rejoindre !
Le groupe SHCB est un acteur indépendant de la restauration collective depuis 1997, dont l'expertise des cuisines centrales est aujourd'hui reconnue. Implanté de la Bourgogne à l'Occitanie, notre développement s'appuie sur la qualité et l'engagement de nos équipes, la qualité de nos approvisionnements et de nos outils de production dont nous sommes majoritairement propriétaires.
Dans le cadre d'un recrutement pour le compte d'un de nos clients, le cabinet Manpower Montpellier recherche un(e) Gestionnaire de Dossiers. Vous jouerez un rôle central dans la coordination et le suivi des procédures, de l'ouverture du dossier jusqu'au règlement des prestations. -Être l'interlocuteur principal des parties prenantes (clients, demandeurs, défendeurs) par téléphone, mail ou accueil physique. -Réceptionner, vérifier et ouvrir les dossiers. -Contrôler la faisabilité technique et la conformité du mandat. -Mettre en œuvre les procédures dans les délais impartis. -Garantir la conformité juridique des actes. -Suivre les procédures d'exécution ou de recouvrement. -Élaborer et suivre la facturation jusqu'au règlement. Compétences techniques : -Connaissance des procédures d'exécution et de recouvrement. -Maîtrise des outils bureautiques et logiciels professionnels. -Excellente expression écrite et orale en français. Savoir-faire : -Analyse de décomptes, conseil client. -Mise en place de stratégies de recouvrement. -Organisation, rigueur, autonomie. Savoir-être : -Esprit d'équipe, pédagogie, curiosité. -Discrétion, sens des priorités, adaptabilité. Formation et expérience -Bac minimum requis. -Formation en secrétariat juridique ou appétence pour le domaine juridique appréciée. Environnement de travail Vous serez encadré(e) par une équipe pluridisciplinaire et disposerez des moyens nécessaires à la bonne réalisation de vos missions (outils, accompagnement, ressources internes et externes). Poste en 35H Du lundi au jeudi : 8H40 12H30 ET 13H30 17H Vendredi : 8H40 12H30 ET 14H 16H
Entreprise de transport , recherche son conducteur H/F Vos missions: -Vous prenez en charge la livraison de colis de -30kgs sur le secteur de Montpellier et alentours. Vous utiliserez un véhicule 12m3 ( sans hayon) Prise de poste à 09h00 à Montpellier. Tournée 09h-18h avec un temps de pause et du lundi au vendredi Poste à pourvoir immédiatement en contrat 35h heures hebdo avec possibilité d'heures supplémentaires Vous justifiez d'une expérience d'un an en tant que chauffeur livreur
Au sein de l'atelier de production, vous serez notamment chargé(e) de : - Procéder au déballage des produits et à leur identification - Mettre en charge et effacer les données des produits - Procéder à l'enregistrement des produit - Mettre en place l'application des tests et procéder aux tests - Procéder à la réparation des produits - Effectuer les opérations de rénovation et d'emballage des produits (liste non exhaustive) Nous recherchons une personne avec du savoir être ayant l'esprit d'équipe et avec une aisance dans l'utilisation des produits informatiques/électroniques. 8 postes sont à pourvoir Le poste est évolutif. Horaires : du lundi au vendredi 8h/12h-13h/16h
Econocom Factory est une société industrielle spécialisée dans la seconde vie de matériel électronique depuis 1986. Elle collecte, reconditionne et répare des smartphones, tablettes, ordinateurs et montres connectées. En 2017, l'entreprise se diversifie dans le reconditionnement de produits et créé la marque SMAAART. Entreprise à mission et entreprise de l Economie Sociale et Solidaire, la société est certifiée SGS-Qualicert, Service France Garanti, ISO 14001 et a obtenu le logo Qualirépar.
Votre agence de Montpellier vous décroche une mission en tant que Préparateur de commandes F/H. Vos missions : Au sein d'un entrepôt logistique, vous effectuez la préparation de commandes de produits textiles. Poste basé sur Saint Aunes. Ce que nous vous proposons : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
ONET recherche plusieurs agents de services pour des CDD de remplacement Agent de services Hospitalier sur le CHU de Montpellier (tous les sites) : Disponibilité du lundi au dimanche à partir de 05h le matin. Vaccination COVID et Hépatite B obligatoire Tps de travail quotidien minimum 3.5h 75h par mois CDD, possibilité d'évolution sur un CDI selon l'évolution du marché. Tâches : Désinfection des locaux, entretien des espaces communs : circulation, hall, sanitaires public, urgences, radiologie etc.. ou Temps de travail : disponible tous les jours sur une plage horaire de 05h à 20h les horaires d'intervention étant aléatoires selon les sites disponibles ou remise en état des locaux et vitreries sur divers secteurs : Vaccination COVID et Hépatite B obligatoire pour pouvoir intervenir sur le CHU de Montpellier Plusieurs postes à pourvoir entre 10 et 25 heures hebdomadaires sur une durée de 1 mois minimum.
12 mois d'intérim renouvelable, 35 heures par semaine. Le salaire sera déterminé en fonction de vos compétences, et vous bénéficierez de primes de déplacement et de paniers repas, ainsi que les indemnités de fin de mission et de congés payés. Vous intégrerez une entreprise spécialisée dans les métiers du génie climatique, et du génie électrique, courant forts et faibles. Sous la direction de l'équipe de direction, vos missions principales seront les suivantes : - Maîtriser et interpréter les schémas d'automatismes électriques, fluidiques, aéraulique, hydraulique et mécanique. - Connaître les éléments des systèmes de climatisation et leurs fonctions. - Assurer le raccordement frigorifique et électrique de tous les organes d'une installation de climatisation. - Établir un diagnostic et remédier aux dysfonctionnements. - Maîtriser les problèmes thermodynamiques propres aux installations de climatisation. - Avoir une aptitude aux travaux manuels (soudure, montages divers, plomberie, etc.) - Effectuer le réglage des différents appareils électriques, électronique et organes frigorifiques pour optimiser le fonctionnement. - Remplir des fiches techniques d'intervention. Vous avez une formation de type BEP/CAP dans le domaine des équipements techniques énergie (ETE) option Froid et climatisation, ou Bac Pro énergétique. Vous avez une expérience professionnelle de 2 à 5 ans dans le domaine de la maintenance CVC. Vous avez un bon esprit d'équipe pour travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez
Manpower MONTPELLIER TERTIAIRE recherche pour son client, bailleur social, un Gestionnaire d'immeubles (H/F). Dans ce poste, vous serez amené(e) à : -Contrôler l'exécution et l'entretien du patrimoine -Vérifier l'état des équipements -Assurer la liaison entre locataires et agence -Réaliser des inspections régulières -Élaborer des rapports d'activité -Organiser des interventions techniques -Gérer efficacement les priorités quotidiennes -Maintenir une communication proactive Vous justifiez d'une expérience en gestion de patrimoine et relation client, vous disposez de bonnes connaissances dans le secteur du bâtiment tout corps d'état.. Vous maîtrisez les outils informatiques et possédez d'excellentes qualités relationnelles. Avantages : -13ème mois -Tickets restaurant d'une valeur faciale de 920 (dont 368 à la charge de l'employeur) -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) -Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents - Le cas échéant, des évaluations ciblées (technique, personnalité, .) - Un entretien avec le client
Manpower MONTPELLIER TERTIAIRE recherche pour son client, bailleur social, un Gestionnaire d'immeubles ayant de tersè bonnes connaissances sur les strcutures des bâtiments (H/F). Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à : -Gérer globalement les activités d'entretien des logements. -Réaliser les tâches administratives nécessaires à la bonne gestion des biens. -Assurer les opérations commerciales et techniques liées aux logements. -Suivre et gérer le budget alloué à votre secteur. -Encadrer et manager le personnel d'entretien. -Intervenir en cas de conflits ou de situations complexes. -Maintenir une communication efficace avec toutes les parties prenantes. -Veiller à la satisfaction des locataires et à la qualité des services fournis. Issu(e) du secteur du bâtiment, une expérience similaire est demandée. Des connaissances en bâtiment tous corps d'état est impérative afin d'appréhender les situations techniques complexes. Vos avantages : -13ème mois. -Tickets restaurant (valeur faciale 10). -Prime de situation complexe de 200 bruts par mois. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable. -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents. -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .). -Un entretien avec le client.
Au sein d'un restaurant de spécialités asiatiques, vous serez en charge de la mise en place de la salle et de la terrasse, de l'accueil client, de la prise de commande et du service à l'assiette. Vous vous occuperez de l'encaissement. Vous pouvez également être amené(e) à vous occuper des diverses préparations en cuisine, découpes ... (cuisine ouverte). Vous alternerez entre ces 2 postes. Jour de fermeture : le dimanche. 2 jours de repos hebdomadaire : dimanche et jour en semaine. Poste en coupure : service du midi et du soir.
Rejoignez notre organisme de formation engagé dans l'inclusion sociale et professionnelle ! Dans le cadre d'une action de formation préparatoire au CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance, vous accompagnerez un groupe de femmes éloignées de l'emploi, avec pour objectif leur remobilisation, montée en compétences et accès durable à l'emploi ou à la qualification. Vos principales responsabilités - Animer des réunions d'information et des ateliers collectifs en lien avec la thématique d'insertion professionnelle : techniques de recherche d'emploi, valorisation des compétences, développement du savoir-être professionnel. etc. - Mener des entretiens individuels de suivi et de dynamisation du parcours. - Identifier les ressources des stagiaires et les freins à l'emploi et co-construire un plan d'action personnalisé. - Assurer le suivi administratif et réaliser un reporting - Mobiliser un réseau de partenaires (employeurs, structures d'accompagnement social, etc.). - Réaliser des visites et évaluations de stage afin de s'assurer du bon déroulement du stage et de la montée en compétences des stagiaires. - Assurer un lien étroit avec l'équipe pédagogique et les référents de parcours. - Participer à l'évaluation des stagiaires et à la rédaction de bilans. - Participer à des événementiels en lien avec l'activité - Être en appui de la coordinatrice notamment sur les recrutements des stagiaires Ce que nous recherchons - Expérience confirmée en insertion professionnelle - Bonne connaissance du secteur de la petite enfance - Capacité à fédérer, motiver, et instaurer une relation de confiance. - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PPT, carte mentale, Canva) et des plateformes d'insertion. - Formation souhaitée : titre professionnel CIP ou CEFI. Véhicule personnel et permis B exigés. Ce que nous vous offrons - Un projet à fort impact social, stimulant et humainement enrichissant. - Une équipe bienveillante et engagée, avec un fort esprit de coopération. - Un environnement de travail valorisant l'autonomie et l'initiative. - La possibilité de contribuer concrètement à l'émancipation professionnelle des femmes. CDD pouvant évoluer par la suite. ________________________________________
Dans le cadre de cette mission, vous serez en charge de : - Nettoyer l'intérieur et l'extérieur des véhicules (aspiration, lavage, lustrage...) - Dépoussiérer et entretenir les surfaces (tableau de bord, vitres, sièges, etc.) - Veiller à l'approvisionnement et à la bonne gestion des stocks de produits de nettoyage et consommables - Accueillir les clients, prendre en charge leur véhicule et assurer un service de qualité - Renseigner les clients sur les prestations effectuées et répondre à leurs éventuelles questions - Signaler toute anomalie constatée sur les véhicules - Respecter les consignes de sécurité et maintenir votre poste de travail propre et organisé Profil recherché : -Une première expérience dans le nettoyage automobile est souhaitée de minimum 2 ans -Expérience dans le lustrage automobile -Connaissance automobile -Bon relationnel et sens du service - Rigueur, autonomie et esprit d'équipe -Connaissances de base en gestion de stock -Permis B obligatoire (afin de déplacer les véhicules) Candidature Envoyez-nous votre CV à l'adresse suivante : montpellier(a)menway.com ou contactez-nous au *** (voir postuler)
Poste à pouvoir a compter du 01/09/2025 pour un restaurant universitaire du lundi au vendredi de 10H30 à 14h30. un mois reconductible Vous assurerez le nettoyage des vestiaires et des toilettes, la plonge sur le service du midi, et le nettoyage de la machine.
Adecco Leader mondial des ressources Humaines recherche pour l'un de ses clients basé à Vendargues un manutentionnaire (H/F). Vos principales missions seront : - L'emballage d'ouvrage métalliques - l'accrochage d'ouvrages métalliques - Le Décrochage d'ouvrages métalliques - Manutention Votre profil : - Expérience dans les secteurs du traitement de surface/ de la métallerie - Autonome - Rigoureux - Force de proposition En résumé : - contrat en intérim - contrat semaine - Salaire : SMIC Ce poste vous intéresse ? Merci de postuler en ligne avec un CV à jour.
Présentation de l'entreprise : BeatHealth est une entreprise universitaire développant un écosystème de produits mêlant rythme et santé : l'utilisation de rythmes adaptés peut atténuer les effets de certaines pathologies, ou du vieillissement, qui altèrent notre motricité au sens large, de la marche à la parole. BeatHealth intervient en stimulation physique et cognitive aussi bien en prévention qu'en rééducation. Notre écosystème est composé d'une application de mesure des capacités rythmiques, la BAASTA, d'un jeu d'entraînement, BeatWorkers et d'une application d'aide à la marche au quotidien, beatMove. Chez BeatHealth, nous privilégions un fonctionnement horizontal, favorisant la prise de décision partagée et l'autonomie de chaque membre de l'équipe. Le bien-être de chacun est notre priorité, ce qui crée une atmosphère de confiance et une grande flexibilité dans le travail. Attention, une fois que vous aurez goûté à notre modèle, il sera difficile de revenir à un management plus conventionnel ! Libellé du poste : QA Tester / Testeur-euse AQ Description du poste : Nous recrutons un-e Testeur-euse AQ pour rejoindre notre équipe qui développe beatMove. beatMove est un dispositif d'aide à la marche en musique pour les personnes atteintes de la maladie de Parkinson. C'est une application mobile basée sur des capteurs connectés en bluetooth à un smartphone proposant une musique dont le rythme correspond à la cadence de marche de l'utilisateur. beatMove est une application issue d'un projet de recherche qui est redéveloppée from scratch afin de moderniser l'expérience utilisateur et de la porter sur Android/iOS. L'équipe est constituée de 4 personnes (2 software engineers, 1 UX/UI designer et 1 Product Owner) et fonctionne en Agile. Vos missions consisteront à : - Rédiger les procédures de tests pour chacune des fonctionnalités - Mettre en place un cahier de tests - Exécuter les tests et consigner les résultats - Reporter les défaillances et assurer le suivi des résolutions - Valider le déploiement en production - Suivre les anomalies en production Vous pourrez aussi être amené⋅e à : - Mettre en place des tests automatisés - Mener des tests utilisateurs Profil du.de la candidat.e : Nous recherchons une personne formée au métier de QA tester et ayant au moins une première expérience sur un poste similaire ou en développement d'applications en entreprise. Profil recherché : - Vous êtes capable de rédiger et mener des tests - Vous avez des bases en programmation - Vous êtes capable d'écrire et de lire des documentations techniques en anglais - Vous faites preuve d'organisation et de rigueur - Vous êtes autonome et proactif-ve - Vous avez des capacités rédactionnelles - Vous faites preuve d'une certaine logique/cohérence - Vous appréciez et savez travailler en équipe Idéalement : - vous avez déjà une première expérience dans le domaine du mobile - vous avez déjà participé à la conception d'un Dispositif Médical - vous maitrisez Jira et Confluence. Niveau d'études minimum : Formation en QA Tester Expérience souhaitée (1 an minimum) Informations complémentaires : - Poste à pourvoir dès septembre - Lieu de travail flexible : Télétravail (si possible dans l'Hérault) ou dans nos locaux - Aménagement du temps de travail possible (Base 35h/semaine) - Rémunération selon expérience (24k€ - 28k€)
Poste de jour, à pourvoir dès que possible. Vous intégrez une équipe de 6 personnes pour assurer l'accompagnement d'un jeune étudiant dans sa vie quotidienne : - soins (habillage, toilette) - transferts (avec utilisation d'un lève malade) - accompagnement dans les déplacements (fac, sport - handball, courses) - saisie de cours sur tablette Vous travaillez de 7h00 à 19h00 et un week-end sur 3. Rémunération CESU. Les déplacements s'effectuent avec le véhicule de l'employeur (permis B).
Pour la brasserie/cafétéria se situant au CHU Lapeyronie , nous recherchons employé polyvalent de restauration H/F Vos missions seront : Vente/l'accueil des clients et l'encaissement Vous maitrisez impérativement les normes HACCP Une expérience en restauration rapide est exigée Jour de repos le jeudi et vendredi , travail le week-end horaires : 12h-19h30 la semaine et 11h-18h30 le Week end, vous effectuerez la fermeture de l'établissement Avantage salariale : prime panier / blanchissage / mutuelle + prise en charge à hauteur de 50% des frais de transport en commun Poste à pourvoir immédiatement
Recherche urgent un poste d'agent(e) d'entretien pour résidence. Poste en CDI à temps plein. Interventions le matin entre 7h et 11h et le soir entre 18h et 19h La grande Motte et Montpellier
Le Groupe Propreté Sud intervient dans le secteur Montpellier Métropole, la qualité de nos prestations est reconnue pour nos clients tant pour l'entretien d'immeuble de bureaux que pour des immeubles d'habitation. Pour assurer la qualité de nos interventions un accompagnement et un contrôle quotidien sont assurés par le responsable de l'entreprise.
Vous serez en charge de l'animation auprès d'enfants sur les temps périscolaires, pour l'école maternelle (3-6 ans) ou primaire (6-11 ans). Jours : Lundis-mardis-jeudis-vendredis (période scolaire) - Horaires : 11h30 à 13h30 (maternelle) ou 11h45 à 13h45 (primaire) Missions : - Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants - Gérer le temps du repas : s'assurer que l'enfant mange bien, apporter et débarrasser les plats sur les tables, veiller au calme... - Gérer le temps « libre » dans la cour comme un temps d'animation et de partage avec les enfants, tout en étant vigilant à la sécurité de l'ensemble du groupe - Proposer et animer un atelier en lien avec le projet pédagogique, adapté au public et au temps d'accueil : jeux collectifs, initiation sportive, expression corporelle, relaxation, groupes de parole, activités créatives, projet « jardin », chants, contes animés, éveil corporel et motricité - Sensibiliser les enfants aux éco gestes et à l'anti gaspillage alimentaire Profil : - Vous êtes titulaire du Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur (BAFA) ou de l'un de ses équivalents (Licence STAPS, Sciences de l'éducation, DUT Carrières Sociales, CQP, BAPAAT, BEATEP, BEES ) - Vous avez une expérience de travail auprès des enfants : accueils de loisirs, garde d'enfants - Vous êtes dynamique et force de proposition pour animer ce temps d'accueil - Vous avez le sens de l'écoute, des responsabilités et du travail en équipe Nombre d'heures hebdomadaire : 8 heures + 1heure de réunion par mois Période : Contrat du 01/09/2025 au 03/07/2026. Statut : Vacataire Plusieurs postes à pourvoir.
Le poseur d'enseigne et d'adhésifs est chargé d'installer les enseignes et les adhésifs sur différents supports. Il assure également la maintenance et les réparations nécessaires pour garantir leur bon fonctionnement. Il devra: - Installer des enseignes et adhésifs conformément aux critères de qualité de l'entreprise - Effectuer des mesures et des calculs précis pour garantir la précision de l'installation - Travailler en respectant les délais impartis pour chaque projet - Travailler en équipe pour assurer la réussite de chaque projet - Utiliser et entretenir les outils et équipements de manière appropriée et en toute sécurité - Communiquer efficacement avec les clients pour garantir leur satisfaction - Identifier et résoudre rapidement les problèmes qui peuvent survenir sur le lieu de travail - Maintenir un environnement de travail propre et organisé en tout temps. Ses compétences; Capable de travailler avec précision et minutie Expérience préalable dans le domaine de la pose d'enseignes et d'adhésifs Connaissance des différentes techniques de pose et de fixation Habileté manuelle et bonne condition physique Capacité à travailler en équipe Connaissance des normes de sécurité et des réglementations liées au travail en hauteur Sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités
HORIBA ABX SAS est une filiale du groupe japonais HORIBA. Rayonnant dans plus de 110 pays sur les 5 continents, notre siège social se situe à Montpellier. Notre Société propose une gamme étendue et complète de solutions d'hématologie, d'hémostase et de chimie clinique comprenant des analyseurs, des réactifs et des consommables pour le domaine du Diagnostic In Vitro (DIV). Notre organisation comprend une importante diversité de métiers qui nous amène à recruter aujourd'hui un(e) Magasinier(ère). Objectif : Rattaché(e) au magasin, vous aurez pour principale mission le support à l'activité de production d'automates, dans un souci de qualité et de tenue des délais. Missions : Vous pourrez être amené(e) indifféremment à : - accueillir les transporteurs et réceptionner les pièces nécessaires à l'atelier de production, - préparer les ordres de fabrication de sous-ensembles, d'accessoires et / ou de kits en collectant les pièces nécessaires, - réapprovisionner les lignes de production selon le système KANBAN, - assurer l'emballage et l'expédition des pièces et automates, - participer à des inventaires tournants. Vous effectuerez diverses opérations de magasinage : placement, rangement, emballage, étiquetage, expédition... et les saisies nécessaires sur l'outil informatique (ERP : SAP). Profil : Doté(e) d'une formation dans les métiers de la logistique (niveau BEP / CAP / Bac Pro), vous possédez une expérience de minimum 1 an dans une fonction similaire. Idéalement, vous avez déjà utilisé un logiciel de GPAO (idéalement SAP). Organisé(e), méthodique et rigoureux(se), vous faites preuve d'autonomie et de polyvalence. Vous avez le sens du contact et appréciez le travail en équipe. Avantages : Rémunération fixe selon profil X 13 mois + Titres restaurant + Jours de RTT
attaché(e) à la Direction Générale, vous prenez en charge le pilotage global de la stratégie marketing Vos missions principales: Stratégie marketing * Définir, structurer et piloter la stratégie marketing du groupe * Décliner la stratégie en plans d'action concrets, adaptés aux objectifs business * Suivre les performances des actions et proposer des ajustements pour maximiser l'impact * Participer activement à la définition et à l'évolution de l'identité de marque (marque client & marque employeur) Marketing produit & offres * Réaliser les analyses de marché, benchmarks et veilles concurrentielles * Créer et mettre à jour les fiches produits et documents d'aide à la vente * Élaborer les argumentaires marketing et commerciaux * Collaborer avec les équipes commerciales pour développer des outils d'aide à la vente efficaces Commercial & CRM * Contribuer à la mise en place et au déploiement de notre nouveau CRM * Structurer les parcours clients et le Sales Funnel : suivi des leads, onboarding, fidélisation * Suivi des indicateurs de satisfaction client, suivre et analyser les retours * Analyser les performances commerciales (délai de traitement des leads, taux de conversion.) Communication & contenus * Rédiger et piloter la création de contenus multi-supports (articles, newsletters, réseaux sociaux, présentations, etc.) * Coordonner la communication interne et externe * Gérer les réseaux sociaux (Facebook, LinkedIn, Instagram, etc.) et assurer une présence cohérente sur le digital * Participer à la stratégie de contenu orientée SEO Suivi, reporting & budget * Suivre les KPI marketing, communication et commercial * Participer à la gestion du budget marketing * Réaliser des reportings réguliers à la direction Événementiel & projets transverses * Organiser et coordonner des événements internes ou externes (salons, webinaires...) * Soutenir des projets transversaux : communication RH, marque employeur, projets RSE... Management * Manager et accompagner un(e) apprenti(e) dans ses missions opérationnelles * Suivi du planning * Transmettre savoir-faire et bonnes pratiques * Vous avez un master en Marketing * Une expérience de 5 ans minimum à un poste similaire * Connaissances en utilisation de Wordpress (publication d'articles) * Très bonne maîtrise du Français (orthographe, grammaire) * Capacité d'écoute, savoir comprendre les besoins des équipes * Vous êtes organisé & méthodique * Capacités d'initiatives et polyvalent * Esprit créatif et force de proposition * Expérience sur le déploiement d'un CRM est un plus
Le travailleur social sera chargé (e) d'accompagner les adultes sourds et malentendants du département des Pyrénées Orientales dans leurs démarches quotidiennes (social, administratif, justice, santé, parentalité, .), en partenariat avec les structures de droit commun (CAF, MDPH, assistants sociaux de secteur, .). Cet accompagnement se fera dans le respect des modes de communication des usagers et dans un souci permanent d'autonomie et d'intégration. Le but fondamental de l'action du SAVS est de permettre aux personnes adultes en situation de handicap de réaliser leur projet de vie à domicile en milieu ouvert et de bénéficier de la continuité du soutien social et des soins qui leur sont nécessaires. Sous l'autorité du Chef de service, le (la) travailleur social sera en charge de : - Assurer l'accompagnement éducatif et social de la personne sur les différents domaines de la vie quotidienne - Etablir un lien de confiance avec le public accompagné - Conduire et de mettre en œuvre des projets personnalisés - Favoriser la citoyenneté de la personne - Concevoir et de développer des actions en collaboration avec l'équipe et les partenaires - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Assurer une écoute et un soutien psychologique à la personne - Participer à la lutte contre l'isolement et au maintien des liens sociaux - Assurer un rôle d'indicateur au niveau des besoins de la personne - Assurer la coordination et la transmission des informations nécessaires à la compréhension de situations et à l'intervention des autres membres de l'équipe dans le cadre d'un relais et d'une complémentarité d'action - Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire - S'inscrire dans une démarche qualitative de soutien de la personne - Veiller au travers de ses interventions à favoriser la bientraitance de la personne - Assurer la référence d'un ou plusieurs usagers. - Sensibiliser le droit commun. - Analyser le mode de communication, les capacités et les difficultés de la personne sourde et malentendante - Définir les besoins de la personne sourde et mettre en œuvre des réponses adaptées dans le cadre du projet d'accompagnement individualisé - Apporter des éclaircissements ponctuels dans une situation donnée (médecin, juge, avocat) afin que la personne sourde s'approprie tous les tenants et aboutissants des décisions la concernant - Recevoir, orienter et accompagner de manière régulière et approfondie les personnes sourdes et malentendantes en difficultés sociales - Travailler en lien étroit avec les services sociaux de droit commun - Travailler en lien étroit avec les familles ou l'environnement (curateur, éducateur.) des usagers - Gérer les dossiers des usagers en lien avec le secrétariat du service social.
L'ARIÉDA Occitanie (Association Régionale pour l'Intégration et l'Éducation des Déficients Auditifs) est une association loi 1901. Elle développe et délivre des prestations destinées à soutenir l'accompagnement vers et dans l'emploi, la formation professionnelle ou l'adaptation au poste de travail des personnes sourdes de la région.
Skill Job, agence d'intérim et de recrutement, évolue aux côtés de ses clients et candidats de tout horizon, en ciblant précisément leurs besoins et compétences! Nous recrutons, pour le compte de notre client, société informatique, un agent d'entretien de bureaux (H/F). Placé sous les ordres du gérant, vos missions seront les suivantes: - Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant méthodiquement le planning de travail - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition - Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage - Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité - Veiller à ne pas perturber la clientèle et/ou le travail du personnel en place - Rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie Vos qualités principales : - Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage - Connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockage des différents produits de nettoyage - Respect des règles d'hygiène (HACCP : Hazard Analysis Critical Control Point) et de sécurité - Notions de premiers secours - Esprit d'équipe - Rapidité et qualité d'exécution - Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité) - Capacité d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activité.) Issu d'une formation CAP maintenance et hygiène des locaux/BEP métiers de l'hygiène ou BAC professionnel hygiène et environnement , vous justifiez d'une expérience réussie d'un an minimum à un poste similaire .
Vous travaillez du lundi au vendredi pour un restaurant gastronomique. Vous intégrer une brigade de 10 personnes et vous serez en charge de la plonge en machine et manuelle. Repos samedi dimanche. Poste à pourvoir en CDI: 11h00- 16h00 uniquement service du midi. Vous avez une expérience d'une saison en restauration.
Dans le cadre d'un remplacement, le pôle recrute un(e) Responsable de l'Emploi Accompagné à temps plein. Avec l'appui d'une équipe pluridisciplinaire, le/la REA organise l'accueil, l'évaluation, la réalisation du projet professionnel des personnes accompagnées par la plateforme. Il/elle organise et accompagne la mise en situation d'emploi qu'il/elle coordonne. Il/elle organise si besoin avec la participation des partenaires assurant l'accompagnement médico-social les soutiens thérapeutiques indispensables à la sécurisation du parcours. Il/elle informe ces différentes parties sur la nature des soutiens à mobiliser et conforte la démarche d'inclusion dans la situation de travail avec le référent d'entreprise (maître d'apprentissage, référent handicap, référent professionnel, entreprise d'accueil). Il/Elle joue un rôle d'interface entre l'entreprise et la Plateforme emploi accompagné. Il/elle peut avoir pour mission de rencontrer les interlocuteurs et les partenaires économiques, politiques et sociaux, à l'échelon de son territoire d'intervention afin de promouvoir les actions menées par la Plateforme emploi accompagné, et entretenir un réseau. Une connaissance des secteurs du handicap adulte, et de l'inclusion professionnelle est indispensable.
Association loi 1901, APF France handicap est spécialisée dans l'accompagnement d'adultes présentant une déficience motrice. A Montpellier et intervenant sur la partie Est du département, le Pôle Adulte Est Hérault se compose d'un ESAT, d'une Section Annexe d'ESAT, d'un Accueil de Jour et d'un SAVS-SAMSAH.rice avec ou sans troubles associés et orientés par la CDAPH. Egalement co-porteur de la Plateforme Emploi accompagné visant à l'inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap
