Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Germain-Nuelles située dans le département 69. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Germain-Nuelles. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 69 - L'Arbresle, 69 - L ARBRESLE, 69 - Vindry-sur-Turdine ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
En étroite collaboration avec le Responsable Départemental (RD) auquel il/elle est rattaché/e, l'agent d'accueil et d'entretien (AAE) H/F veille au bon fonctionnement de l'aire d'accueil des gens du voyage sur laquelle il est affecté. Le poste se décompose comme suit : - Gestion administrative : Procéder à l'arrivée et au départ des gens du voyage (convention d'occupation, RI, restitution des cautions etc.). Établir l'état des lieux entrant et sortant à chaque arrivée et départ des voyageurs. Mettre à jour régulièrement les tableaux de suivi de l'aire d'accueil. - Gestion Financière : Encaisser les deniers publics des gens du voyage (location de l'emplacement, consommations de l'eau, électricité .). Tenir à jour un tableau de suivi des arrivées et des départs des voyageurs. - Entretien : Entretien général de l'aire d'accueil.
Notre cabinet médical recherche son secrétaire médical (H/F). Vos missions : - Accueillir les patients au cabinet ou par téléphone avec professionnalisme, - Assurer le soutien administratif aux professionnels médicaux, - Planifier et organiser les rendez-vous médicaux (Doctolib) - Réaliser les tâches classiques de secrétariat, comme la rédaction de courriers et la gestion des appels téléphoniques. Votre profil : Vous êtes rigoureux(se), débutant(e) ou déjà expérimenté(e) dans le domaine du secrétariat (peu importe lequel), nous vous formerons! La seule condition ? Avoir l'envie d'apprendre ! Pré-requis : Maîtrise des outils bureautiques.
Manpower TARARE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant qualité (H/F) En quelques mots, vous serez amené à : -Organiser le traitement des informations documentaires. -Contrôler les documents qualité fournisseurs. -Assurer la cohérence du système documentaire. -Développer et exploiter le système documentaire automatisé. -Réaliser les dossiers documentaires clients. -Suivre la documentation qualité des projets spécifiques. -Assister les services dans la gestion des documents. -Optimiser le contrôle du flux documentaire. Titulaire d'un diplôme Bac3 à Bac5, vous justifiez d'une expérience significative dans la gestion de la qualité documentaire. Vous êtes rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un excellent sens de l'organisation. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
STANDARDISTE - ACCUEIL CLIENT CDI H/F Le PASINO GRAND est un établissement du Groupe Partouche, situé à la Tour de Salvagny. Ouvert toute l'année, PASINO GRAND c'est avant tout un complexe unique de loisirs et de divertissements, comprenant : - un casino (ouvert 7j/7 entre 10h et 4h du matin) - un hôtel 5 étoiles et spa, le Pavillon - des salons de réception pour des événements privés et professionnels - des spectacles et concerts toute l'année Au sein d'une équipe de 6 personnes, vos missions principales consistent en : - Accueil téléphonique et physique des clients et visiteurs - Gestion du vestiaire client - Renseignements et prises de réservation (restauration, spectacles, animations . ) - Création de cartes Players plus - Tenue des différents tableaux de suivi - Gestion du fonds de caisse Ce poste nécessite un excellent sens relationnel, la fibre commerciale et une très bonne présentation. Le Casino est ouvert de 10 h à 4 h 7 jours /7. Planning tournant établi avec du travail en journée, la nuit, les week-ends et jours fériés. 2 jours de repos consécutifs Un moyen de transport est nécessaire car le lieu de travail n'est pas desservi sur certaines plages horaires du poste. Salaire 1819.93 euros brut+ indemnités nourriture 119.90 euros brut+ paiement majoration heures de nuit +accord congés récupérateurs +mutuelle prise en charge à 60% par l'entreprise
Notre client est une industrie en pleine expansion fabriquant des produits luxueux et de grandes précisions. Afin de contribuer au développement de la société, nous recrutons un Agent logistique H/F. Notre agence Aquila RH Lyon Ouest, ouverte depuis plus de 4 ans, vous accompagne avec une approche qualitative, mettant l'humain au corps de ses préoccupations. Nous vous apportons notre savoir-faire, notre expertise et notre connaissance du bassin d'emploi pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel. Vos missions: Intégré au sein de la « Plateforme » et d'une équipe d'une dizaine de personnes, les missions sont les suivantes : - Sortir des ordres de fabrication (commandes) - Servir en composants les 5 lignes de production - Gérer les ordres de fabrication à expédier selon les lignes de production affectées - Participer aux inventaires des stocks chaque fin de mois - Faire remonter toute anomalie et éléments manquants à son manager Votre profil: Justifiant d'un 1ère expérience dans la logistique, mais avez déjà fait du picking et disposez de connaissance dans la gestion de stocks. Aucun caces n'est requis. Votre curiosité, votre sens de l'organisation et votre rigueur seront de véritables atouts. Vous vous intéressez au monde de la production. Travail du lundi au vendredi. Le poste est proposé sur les horaires 6H00 - 13H20 en semaine A puis 13H20 - 20H40 en semaine B (horaires 2x8)
Type de contrat : CDD - 2 mois Lieu : Eveux et l'Arbresle Rémunération et avantages : * Salaire brut mensuel à partir de 1795 € - Prime fixe liée à l'indemnité de la conférence des métiers (actuellement 238 euros bruts mensuels pour un temps complet) * Reprise d'ancienneté antérieure, à hauteur de 75% * Prime semestrielle * Mutuelle prise en charge à 60% * Abonnements de transport en commun pris en charge à 50% * CSE (Carte restaurants, bons cadeaux, etc.) * Accord temps de travail favorable à la qualité de vie : horaires fixes et variables + choix du rythme de travail (4j/5j, 4,5j ou 5j) + 11 RTT * Chartes "Télétravail" et "Droit à la déconnexion" * Parcours d'intégration personnalisé Missions : Acteur du programme d'hébergement du CADA d'Eveux, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment : * Organiser les entrées et sorties du dispositif en veillant à l'adéquation de l'équipement des chambres lors des mouvements, d'accompagner les ménages à leur arrivée et leur départ * Veiller au respect du règlement intérieur et des procédures relatives aux conditions de vie en centre, dans le cadre d'interventions régulières dans les lieux de vie des hébergés, de proposer les actions préventives ou correctives nécessaires * Assurer la petite maintenance et l'entretien courant en soutient de vos collègues ASH. * Niveau Baccalauréat exigé avec une formation complémentaire type BAFA, DEME, BPJEPS, DUT carrières sociales * Bonne maîtrise de la bureautique, particulièrement Excel (mise à jour quotidienne des tableaux) * Connaissance de langues étrangères appréciée * Sens de l'organisation, réactivité * Bon relationnel, esprit d'équipe et de confidentialité * Permis de conduire (déplacements à prévoir)
Nous recherchons pour notre nouvel établissement pharmaceutique de Lentilly (69), en relation avec nos activités de contrôle qualité des produits biotherapeutiques, en CDI et à pourvoir dès que possible, un(e): Description du poste ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF ET LOGISTIQUE (H/F) -CDI Directement rattaché(e) à notre Directeur de site, vous jouez un rôle clé dans la bonne gestion de l'entreprise, en assurant des missions polyvalentes. Vous êtes en charge de la bonne organisation interne, de la réalisation des tâches administratives et de l'enregistrement de nos échantillons dans notre ERP (LIMS). A cet effet, vous êtes amené(e) à réaliser les fonctions suivantes : - Enregistrements des colis et échantillons clients (formation interne) sous notre ERP : LIMS, - Support administratif en collaboration avec notre assistante administrative (back up) : o Photocopie, scan o Envoi rapport o Orientation des demandes clients o Gestion boite mail générique o Collecte et enregistrement des bons de commandes, o Réconciliation des bons de commandes avant analyse - Accueil physique et téléphonique. Qualifications Issu(e) de formation niveau Bac, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire et vous possédez un goût prononcé pour l'administratif. Vous justifiez d'une connaissance des outils bureautiques (traitement de texte, tableur, powerpoint, et plus généralement le Pack Office). Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et faites preuve d'un bon niveau d'orthographe et de qualités rédactionnelles. Vous avez un bon esprit de synthèse et un bon sens du relationnel. Vous souhaitez valoriser vos compétences dans une société dynamique offrant de réelles perspectives de carrière, alors rejoignez-nous !
Avec plus de 63 000 collaborateurs dans 60 pays, Eurofins fournit des prestations d'analyses aux industries pharmaceutiques, alimentaires et dans le domaine de l'environnement. A la pointe des derniers développements en biotechnologie, en très forte croissance et leader dans son domaine d'activité, Eurofins est une société dynamique et ambitieuse avec la vision de devenir le leader mondial du marché de la bio-analyse.
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! R.A.S Intérim L ARBRESLE recrute un.e Agent de tri H/F pour un centre de gestion postale situé proche de L'Arbresle. Dans un environnement dynamique et stimulant, vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation des opérations de tri pour assurer une distribution efficace des courriers et colis. - Trier le courrier et les colis de manière précise et rapide. - Organiser les éléments triés pour leur redistribution efficace. - Collaborer avec l'équipe pour coordonner les différentes tournées de livraison. - Veiller à la sécurité et à l'intégrité des colis et courriers traités. - Utiliser des outils technologiques pour optimiser les opérations de tri. - Communiquer clairement avec les collègues pour résoudre les éventuels problèmes de distribution. Formation et expérience Rejoignez une équipe en tant qu'Agent de tri H/F, où votre rigueur et votre sens de l'organisation seront des atouts précieux pour assurer le tri efficace du courrier et des colis. Vous interviendrez dans un environnement où chaque jour apporte de nouveaux défis, quelle que soit votre expérience. Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission Tickets restaurants Complément de rémunération Nous proposons un contrat intérim de plusieurs mois à temps plein, avec un démarrage dès que possible. Profitez d'un salaire de 11,88 € par heure pour 35 heures de travail par semaine. Cette opportunité vous permet de développer vos compétences dans un environnement stimulant et convivial. Venez jouer un rôle clé et apportez votre expertise à notre mission. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat ! A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes porteuses de handicap Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
Nous recherchons un(e) préparateur(trice) snacking/pâtisserie à partir 25 Aout 2025. Vos missions : - Préparer et cuire une variété de quiche, pizza, sandwich, quelques pâtisseries très classiques (crème pâtissière, ganache, frangipane..) et produits de boulangerie - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire lors de la manipulation des aliments - Gérer les stocks et les commandes d'ingrédients nécessaires à la production - Travailler en collaboration avec l'équipe pour assurer un service efficace Votre profil : - Être motivé(e) et sérieux(se) - Capacité à suivre des recettes et à respecter les normes de qualité Etre diplômé(e) du CAP Pâtisserie serait un plus. Horaires : du lundi au vendredi de 4h à 10h. Le samedi de 4h a 9h. Repos le dimanche. CDD pour débuter. Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de vous recevoir et d'échanger avec vous. Merci de déposer votre cv directement en boutique : Au fournil de Bully, 30 route de Lyon,RN7 , 69210 Bully.
Nous recherchons : Assistant(e) Administratif(ve) (H/F) Vous serez formé(e) en interne. Vos missions seront : - Assister l'équipe administrative - Assurer la gestion téléphonique. - Assurer la facturation - Diverses taches administratives - Suivi des véhicules et du kilométrage Vous utilisez aisément la bureautique notamment Excel (SAP Business one serait également un plus). Formation logiciel SAP possible en interne. Avoir des notions juridique pour répondre aux différents appels d'offre Horaires de travail les mardi mercredi jeudi 9h-13h/14h-17h. possibilité de manger sur place.
RECHERCHE AGENT POUR LE RAYON CREMERIE OU EPICERIE MISE EN RAYON FACING , VERIFICATION DES DATES
Dans le cadre d'un remplacement, notre client recrute, un(e) ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(VE) (F/H) Lisez la suite si vous recherchez. o Une entreprise à taille humaine reconnue sur son secteur o Une ambiance de travail détendue o De la convivialité dans vos relations professionnelles o De l'autonomie et de la polyvalence dans vos fonctions UPgradez votre carrière grâce à Ressources UP & Une entreprise à taille humaine experte dans son domaine. Notre client est une société spécialisée dans les travaux de second œuvre du bâtiment, intervenant principalement dans l'aménagement de bureau. Toute candidature adressée en direct à notre client nous sera systématiquement retransmise et n'engendrera qu'un délai de traitement supplémentaire. LE POSTE & LES MISSIONS Rattaché(e) à la Direction générale vous êtes le ou la référent(e) de la structure sur tous les aspects administratifs que vous prenez en charge. Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes : - Réception des courriers et traitement des mails administratifs - Traitement / enregistrement des factures fournisseurs et de leur imputation selon les différentes affaires / chantiers - Classement des documents par affaire / par chantier - Etablissement des factures clients selon l'avancement des réalisations validé par la direction - Enregistrement des factures de vente - Relance des impayés - Relation avec le cabinet comptable (comptabilité externalisée) - Préparation des virements bancaires - Gestion de la flotte des véhicules - Gestion des livraisons - Commande des fournitures - Gestion des délais (renouvellement, abonnements, échéanciers etc.) - Participation aux constitutions des dossiers administratifs pour les réponses aux appels d'offres privés - Différentes missions habituelles de secrétariat classique LE PROFIL & LES CARACTÉRISTIQUES RECHERCHÉES Pour réussir sur ce poste, quelles compétences seront attendues ? Idéalement une formation BAC+2 Assistante de gestion PME / PMI avec des notions en comptabilité Une expérience de plusieurs années vous permettant d'être autonome sur la fonction Utilisation de Word et Excel . Quelles sont les qualités qui seront appréciées et qui feront la différence ? Votre rigueur et votre sens du détail ; Votre sens de l'organisation ; Votre polyvalence ; Votre capacité à être autonome et responsable ; Votre esprit d'équipe. L'indispensable vraiment indispensable. Une expérience similaire ! LES ÉLÉMENTS DU CONTRAT DE TRAVAIL Poste en CDI - 35h00 - Horaires Flexibles Rémunération fixe selon profil + Prime annuelle Le poste est à pourvoir à Dommartin (69)
Venez rencontrer l'entreprise SELIG le jeudi 26 juin 2025 à 9h00 dans le cadre de l'évènement STADE VERS L'EMPLOI à Arnas. Inscription obligatoire sur Mes Evènements Emploi via ce lien : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr MGJ, l'un des spécialistes mondiaux en conception et fabrication de joints de bouchage, a rejoint le groupe SELIG depuis décembre 2021 En tant qu'Opérateur de production Margeage H/F, les missions seront les suivantes : - Approvisionner la margeuse en matière première. - Refendre les bobines en garantissant la validité avec l'ordre de fabrication - Réaliser un produit fini conforme en garantissant les standards de qualité et productivité - Contrôle le bon déroulement des opérations effectuées par les machines Margeage - Assurer la propreté et le rangement du poste de production - Réaliser l'ensemble des étapes de contrôle et renseigne les documents de production et qualité - Peut être amené/e à participer à des groupes de travail visant à améliorer le processus Horaires en équipe 3x8, sur 39H00 dont 30 min de pause payées tous les jours : Semaine 1 : 05h00-13h00 / 05h00-12h00 (vendredi) Semaine 2 : 21h00-05h00 / 19h00-02h00 (vendredi) Semaine 3 : 13h00-21h00 / 12h00-19h00 (vendredi) A partir de 1885 € BRUT par mois Autres éléments de rémunération : Panier de jour 4,22€ / jour - Panier de nuit 6,33€ / nuit Prime 3*8 13ème mois après 6 mois d'ancienneté Majoration heure de nuit 15% Prime quadrimestrielle de production 9,5 RTT par an Prime mensuelle de transport de 32€ net à partir d'1 an d'ancienneté
Fondé il y a plus de 120 ans, le groupe Selig est une entité d'emballage mondiale avec une ligne de produits principales : Selig Liners. Nous proposons une gamme étendue de solutions de bouchage pour les marchés du vin, des spiritueux, de la pharmacie, de l'alimentation, des produits ménagers et de l'industrie. 600 collaborateurs dont 120 (CDI/Intérimaires) sur le site de SELIG en France.
Entreprise familiale située à Saint-Vérand (69), nous recherchons un Conducteur livreur préparateur de commande (H/F) pour compléter notre équipe. Vous êtes la vitrine de notre entreprise : vous apportez un soin tout particulier à la préparation des commandes que vous livrez ensuite lors des tournées chez nos clients. Vos activités seront les suivantes: - préparation des commandes, - emballage et empaquetage, - préparation de vos itinéraires de livraison, - chargement/déchargement des colis, - livraisons France entière. Soit environ 75% du temps en magasin et 25% en livraison Votre profil : - Permis C exigé pour conduite du véhicule de livraison. - Autonome et rigoureux (se) - Bon relationnel avec la clientèle. Poste à pourvoir dès que possible en CDD 6 mois. Entreprise familiale, si vous souhaitez intégrer l'entreprise de façon durable, le poste est pour vous. Horaires 35h/hebdo : En préparation : - Soit du lundi au mercredi de 7h à 17h et le jeudi de 7h à 16h (pause de 12h à 13h) - Soit du mardi au jeudi de 7h à 17h et le vendredi de 7h à 16h (pause de 12h à 13h) En livraison : - Soit du lundi au mercredi de 6h à 17h et le jeudi de 6h à 16h (pause de 11h à 13h) - Soit du mardi au jeudi de 6h à 17h et le vendredi de 6h à 16h (pause de 11h à 13h) Semaine de travail sur 4 jours, 3 jours de repos consécutifs. (vendredi samedi dimanche ou samedi dimanche lundi). Prise de poste et retour quotidien à St Vérand. Port de charges lourdes (supérieur à 20kg) Lors de la prise de poste, vous serez formé(e) en interne sur nos produits et le service client attendu. Possibilité de formation au permis remorque. Avantage : Salaire 11.7919 €/H à la prise de poste, évolutif à 12 €/h. Entreprise familiale et conviviale ; parc neuf de matériel et équipement
Techné, production et négoce de pièces d'étanchéité et de frottement, siège social d'un groupe de 180 personnes, recrute pour son atelier composé de 25 personnes. Nos équipes sont jeunes et motivées avec une très forte cohésion de groupe. L'entraide et la polyvalence se démontrent chaque jour dans notre fonctionnement. Dans cet environnement atypique mêlant productivité et épanouissement des salariés, votre envie de progresser fera notre désir de vous former. Vous travaillerez au sein d'un entrepôt moderne, lumineux et spacieux avec des méthodes de stockage et de préparations de commandes automatiques et informatisées. Vous travaillerez au sein d'un stock comprenant plus de 30 000 références. VOUS ETES : UN APPRENTI LOGISTIQUE h/f. Vous souhaitez poursuivre vos études en alternance pour un BAC / BTS Logistique. NOUS VOUS PROPOSONS : Au sein de notre entrepôt automatisé : - Assurer la consolidation, la préparation de commandes, la réception, le conditionnement des produits en support aux équipes selon les charges de travail - Assurer l'accueil des transporteurs. - Agir sur les dysfonctionnements - Intégrer les règles de sécurité et de santé au travail au quotidien dans ses missions LES CONDITIONS ET AVANTAGES : Le poste est basé à Morancé (25 mn Nord-Ouest de Lyon). Vous travaillerez en horaire décalée : 6h30-15h / 11h-19h30. Apprentissage à pourvoir de suite. Embauche à la clé selon l'activité et qualité de la collaboration. Salaires de l'apprenti + prime d'équipe. Avantages : Intéressement + Participation + PEE + Tickets Restaurent + Mutuelle et Prévoyance + 23 JRTT et CET + Borne recharge voiture électrique. Venez rencontrer la société Techné le jeudi 26/6/25 à 9h00 dans le cadre de l'événement STADE VERS L'EMPLOI à Arnas. Inscription obligatoire sur Mes évènements emploi via ce lien : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/
Ste en forte croissance à 30 minutes Nord Ouest Lyonnais de Production et négoce de pièces d'étanchéité et de frottement, groupe de 180 personnes.
Venez rencontrer l'entreprise SELIG le jeudi 26 juin 2025 à 9h00 dans le cadre de l'évènement STADE VERS L'EMPLOI à Arnas. Inscription obligatoire sur Mes Evènements Emploi via ce lien : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr MGJ, l'un des spécialistes mondiaux en conception et fabrication de joints de bouchage, a rejoint le groupe SELIG depuis décembre 2021. En tant qu'Opérateur de production Découpe H/F, les missions seront les suivantes : - Approvisionner la machine en matière première - Réaliser un produit fini conforme en garantissant les standards de qualité et productivité - Assurer la propreté et le rangement du poste de production - Réaliser l'ensemble des étapes de contrôle et renseigne les documents de production et qualité - Refendre les bobines en garantissant la validité avec l'ordre de fabrication. - Peut être amené/e à participer à des groupes de travail visant à améliorer le processus. Horaires en équipe 3x8, sur 39H00 dont 30 min de pause payées tous les jours : Semaine 1 : 05h00-13h00 / 05h00-12h00 (vendredi) Semaine 2 : 21h00-05h00 / 19h00-02h00 (vendredi) Semaine 3 : 13h00-21h00 / 12h00-19h00 (vendredi) A partir de 1865 € BRUT par mois Autres éléments de rémunération : Panier de jour 4,22€ / jour - Panier de nuit 6,33€ / nuit Prime 3*8 13ème mois après 6 mois d'ancienneté Majoration heure de nuit 15% Prime quadrimestrielle de production 9,5 RTT par an Prime mensuelle de transport de 32€ net à partir d'1 an d'ancienneté
Alliance Emploi recrute pour un de ses adhérents ! Rattaché directement au responsable logistique, vos missions seront principalement : Préparer les commandes en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ; Nettoyer et ranger les équipements et les locaux de travail après chaque utilisation ; Réapprovisionner les zones de stockage en produits finis ; Collaborer activement avec l'ensemble de l'équipe logistique pour répondre aux besoins des clients ; Respecter les délais de préparation des commandes et de livraison ; Effectuer les livraisons en respectant les délais et en assurant la satisfaction du client. Utilisation du CACES 1B Avoir une première expérience dans la préparation de commandes dans l'agroalimentaire. Etre titulaire du CACES 1B
L'agence Adecco Tarare L'ARBRESLE recrute un préparateur de commandes (h/f) motivé pour rejoindre notre client spécialisé dans les dispositifs médicaux. Dans ce rôle, vous serez responsable des tâches suivantes : - Palettisation et rangement dans les stocks - Chargement et déchargement de camions - Utilisation de la transpalette manuelle pour la préparation des commandes Lieu : St Romain de Popey Horaires : Lundi au Jeudi 7h-15h, Vendredi 7h-12h Contrat : SMIC + Ticket Restaurant - Possession du CACES R 489 1B - Sens de l'organisation et minutie - Esprit d'équipe et bonne communication Si vous êtes passionné par le travail en équipe et que vous souhaitez contribuer à la satisfaction de nos clients, nous serions ravis de vous rencontrer !
Si vous êtes une personne respectueuse, enthousiaste et motivée, avec un goût prononcé pour le travail bien fait et un fort esprit d'équipe, nous avons le poste idéal pour vous. Ce rôle polyvalent exige une communication fluide et une coordination constante entre le chef de cuisine, le responsable du Clos et le maître d'hôtel, garantissant ainsi un environnement de travail harmonieux et efficace, la clé de la réussite. Missions du poste: Sous la responsabilité du chef de cuisine : Cuisine Assure la production culinaire dans les temps en suivant les recettes et instructions de dressage dans le strict respect des règles sanitaires. Utilise de manière efficace et sûre les équipements standards de cuisine Nettoie et entretient le plan de travail en respectant les bonnes pratiques de sécurité et d'hygiène Aide au nettoyage et à l'organisation de la cuisine et de l'équipement. Est le back-up du chef de cuisine en l'absence de celui-ci. Est force de proposition sur les créations culinaires. Accueil/salle Participe à la gestion des clients (accueil clients-ouverture/fermeture du site cf répartition activités en annexe) selon un planning défini mensuellement et revu hebdomadairement avec la responsable du Clos, le maitre d'hôtel et le chef de cuisine. En coordination avec le maitre d'hôtel, le ou la titulaire sera amené à réaliser des mises en place en salle et assurer le service. Bac pro hôtellerie/restauration Expérience ou formation en service/accueil clients A occupé les différents postes de cuisine (commis, chef de partie poisson/viande, pâtisserie, cuisine froide) Expérience réussie de minimum 3 ans Capacité à travailler efficacement en équipe Souci du détail et respect des normes de qualité Flexibilité et adaptabilité aux exigences de l'environnement de travail Ce poste demande une bonne faculté d'écoute et une certaine rapidité dans l'exécution des tâches Anglais souhaité Permis B Rejoignez notre entreprise Bayer
Deux Fleuves Rhône Habitat recherche un agent d'entretien de résidences (H/F), en CDI, au sein de la Direction de la clientèle et de la proximité, à l'Arbresle, rattaché à l'agence de Tarare. Rattaché(e) hiérarchiquement au Chargé de site, les principales missions seront les suivantes : - Réaliser l'entretien des immeubles ainsi que leurs abords, - Procéder à la manutention des conteneurs pour les ordures ménagères et le tri sélectif, - Assurer une veille technique de premier niveau (alerter sur les possibles dysfonctionnements des équipements situés dans les parties communes et les espaces extérieurs), - Contrôler si nécessaire la bonne réalisation des travaux des prestataires, - Contribuer au bon climat de la résidence (veille sociale) et alerter votre supérieur hiérarchique en cas de problème identifié Investi(e) et ayant le sens du service client, vous maîtrisez les techniques de nettoyage et avez acquis idéalement une expérience réussie dans le domaine du logement social. Permis B + Véhicule indispensable Process de recrutement : Voici ce qui vous attend si vous postulez: I. Sélection sur CV et réponses à quelques questions II. Premier échange téléphonique avec Lucile ou Aleyna, nos chargées RH, pour apprendre à se connaître et vous en dire davantage sur le poste, notre culture d'entreprise et nos valeurs. (30') III. Entretien avec une de nos chargées RH (60'). IV. Entretien présentiel avec le responsable (60'). V. Votre candidature recueille un avis favorable de toutes les parties, alors nous rédigeons une proposition d'embauche et préparons notre future collaboration. Nous nous engageons à vous apporter un retour à chaque étape du processus de recrutement ! Nous sommes impatients de recevoir vos candidatures alors n'hésitez plus ! Avantages actuels : * Tickets restaurant : Prise en charge à 60% * 13eme mois (versé 50% en juin et 50% en décembre) * Abonnement de transports en commun : Prise en charge à 70 % * 1 semaine supplémentaire de congés payés soit 6 semaines au total * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance : Prise en charge à 100% * CSE
Vous intervenez sous la responsabilité du chef d'équipe sur des chantiers d'entretien d'espaces verts. Vous êtes en capacité de : - Utiliser le matériel nécessaire à vos chantiers (débroussailleuse, tondeuse, taille-haies,...) - Une aptitude à être en terrain extérieur et à la station debout Permis B est un plus pour conduire les véhicules de l'entreprise. Poste évolutif selon motivation et aptitude Dans le cadre de l'obligation d'emploi à compétences égales, une attention particulière sera accordée aux bénéficiaires d'obligation d'emploi
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client, un Opérateur de production 69210 (H/F) Entreprise spécialisée dans la fabrication de bijoux. Vous apprécié le travail manuel et minutieux ? Vous allez pouvoir créer de vos mains de très beau bijoux ! Quel sera votre job ? -Polir des bijoux -Sertissage -Assembler différentes pièces sur les bijoux -Conditionnement -Approvisionnement des machines Poste en équipe 2*8 ou journée. Rémunération : 11,88/h prime panier indemnité km -Une première expérience en industrie est appréciée. Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : -Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres. -Aide au logement : mobili-pass/loca-pass -Prêt bancaire -Mutuelle -Collaboration sur du long terme -Compte épargne temps rémunéré à 8% Vous vous retrouvez dans cette annonce? Transmettez nous au plus vite votre CV mis à jour en répondant à cette offre !
GINA TRATTORIA à LA TOUR DE SALVAGNY (20 minutes de Lyon) recrute COMMIS CUISINE PLONGE 30H/semaine CDI à pour pourvoir de suite SMIC HORAIRES en journée et soirée repos dimanche et lundi
Nous recherchons pour notre restaurant situé à LOZANNE un (e) plongeur (se) aide cuisine. Au sein de notre restaurant, vous assurez la plonge (assiettes, couverts, plats, etc) ainsi que l'aide du Chef à la préparation des plats, épluche des légumes et fruits, dressage des desserts du restaurant . Vous aurez en charge l'entretien de votre espace de travail. Vous possédez une 1ère expérience de 6 mois en plonge ou aide cuisine au sein d'un restaurant traditionnel. Vous êtes dynamique, polyvalent (e) et aimez travaillez en équipe. Vous savez respecter des consignes et les normes d'hygiène. Poste en CDI, temps partiel 20H hebdo (maximum 30H hebdo), horaires à définir ensemble. Vous travaillez du mardi au samedi, en congé les Dimanche et lundi. Attention, notre site est peu desservi par les transports en commun aux horaires de travail. Avantages : repas ; immersion possible avant prise de poste ; formation assurée en interne
L'agence Adecco Tarare L'Arbresle recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de Fabrication d'articles de joaillerie et bijouterie un Bijoutier en Joaillerie H/F sur LENTILLY Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication d'articles de joaillerie et bijouterie. Elle se distingue par son savoir-faire artisanal et son engagement envers la qualité et l'innovation. Rejoindre notre client, c'est intégrer une équipe dynamique et passionnée, où l'excellence est au cœur de chaque réalisation. Vos missions principales seront : - Réaliser et monter ( ou assembler ) une pièce complète nécessitant la combinaison de plusieurs opérations complexes conformément au cahier des charges du client - Fabrication de la pièce ou de la série à l'aide de l'outillage et à l'aide de machine appropriés - Contrôle de l'état et de la qualité de la pièce ou de la série avant rattrapage des éléments Salaire: smic + tickets restaurant + indemnité de déplacement Horaire en 2*7 : 6H00 - 13H30 / 13h20 - 20h40 et le vendredi 13H20-19H50 Longue Mission Vous avez un CAP , BEP ou BMA en bijouterie métiers d'arts de la bijouterie joaillerie ou à défaut une expérience professionnelle dans un métier proche nécessitant de la minutie, de la dextérité manuelle. Formation assurée en interne, tenant compte du niveau du candidat : méthodes, outils, gestes et postures. Votre sens de l'organisation, votre rigueur, et votre réactivité feront la différence.
La Maison Valentin Pain est une boulangerie ayant ouvert le 13 juillet 2022 dans le village de Bessenay . Nous sommes à la recherche d'une personne pour compléter notre équipe de vente Avec ou sans expérience, ce qui est essentiel pour nous c'est que : - vous soyez souriant(e) - vous aimiez le contact client ( parler de nos produits, de notre démarche...) - vous aimiez les bons produits ( gourmands, avec du goût, sains et naturels) - vous soyez consciencieux et curieux Si vous vous retrouvez dans ces mots alors n'hésitez pas à postuler ! - Poste en CDI 25h salaire de 1080€ net/mois - Alternance semaine du matin ou après-midi - Week-end allant du samedi après midi au mercredi après midi ou du dimanche après-midi au mercredi matin en fonction des semaines - Magasin fermé samedi après-midi et dimanche après-midi
Boulangerie - Viennoiserie Pains à base de farine biologique, levain et fermentation longue Viennoiseries faites maison à base de farine label rouge Des bons produits et du goût
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production textile (H/F) Quel sera votre rôle ? -Approvisionner les machines en matières premières. -Gérer le bon déroulement d'une ligne de production. -Contrôler la qualité des tissus et des produits finis. -Identifier et réparer les défauts éventuels. Poste en équipe 3x8. Rémunération : 11,88 /h panier majoration pour heures de nuit. Temps plein : 40 heures par semaine, du lundi au vendredi. -Une première expérience en industrie. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez envie d'apprendre le métier du textile ? N'hésitez plus postuler à cette offre! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : -Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres. -Aide au logement : mobili-pass/loca-pass -Prêt bancaire -Mutuelle -Collaboration sur du long terme -Compte épargne temps rémunéré à 8%
Et si vous étiez notre futur Employé libre service ? Votre agence Manpower de l'Arbresle, recherche un Employé ELS (H/F) pour son client situé à Civrieux d'Azergues (69380). Mission à pourvoir dès que possible sur du long terme ou ponctuellement selon leurs besoins. Prêt à rejoindre un acteur du secteur de la distribution ? Postulez dès maintenant ! Vous avez la possibilité de travailler dans différents services du magasin : -Epicerie -Rayon frais -Boulangerie -Fromagerie -Charcuterie -Traiteur -Point Chaud... etc Vous devrez effectuer l'approvisionnement des rayons, contrôler le respect des dates de péremption, coupe/découpe d'aliments selon votre service d'affection, service client. -Poste à temps complet. -Planning définit chaque semaine avec vos horaires de travail. -Possibilité de travailler le Week end : samedi/dimanche. Poste ouvert à tous profils. Cela dit, votre rigueur, ponctualité et autonomie vous permettront d'assurer cette mission. Vous avez le sens du service. Cette offre vous intéresse ? Postulez dès maintenant Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : -Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres. -Aide au logement : mobili-pass/loca-pass -Prêt bancaire -Mutuelle -Collaboration sur du long terme -Compte épargne temps rémunéré à 8%
Manpower vous propose, en mission intérimaire, un poste d'Assistant logistique H/F. Ce poste est offert au sein d'une entreprise reconnue dans ses domaines d'expertise. La société cliente opère dans le secteur de l'ingénierie et des études techniques et compte environ 70 collaborateurs. Elle offre un environnement dynamique et qualitatif, favorisant l'autonomie et le développement des compétences. Dans ce rôle, vous serez amené à : -Assurer la réception des marchandises -Organiser le stockage du matériel -Gérer les inventaires produits -Coordonner les expéditions -Vérifier la conformité des livraisons -Optimiser les flux logistiques -Rédiger les rapports de réception -Collaborer avec les équipes opérationnelles Titulaire d'un diplôme en logistique, vous justifiez d'une expérience sur des postes similaires. Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'analyse sont indispensables. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Pour renforcer son équipe notre client recherche activement un PLONGEUR AVEC EXPERIENCE EN RESTAURATION COLLECTIVE à l'Arbresle 69210 Vos principales missions consisteront à : - Assurer le lavage et le rangement de la vaisselle, - Veiller à la propreté et à l'hygiène de la cuisine, - Collaborer avec les équipes de cuisine pour garantir un bon service, - Respecter les procédures de sécurité et d'hygiène en vigueur. HORAIRES : 13h-21h présence 1 we sur 2 / Profil recherché Vous avez impérativement une 1ère expérience en restauration collective Les compétences attendues pour ce poste : - Sens de l'organisation et rapidité d'exécution, - Capacité à travailler en équipe, - Autonomie et bonne gestion du stress en période d'affluence, - Respect des consignes d'hygiène et de sécurité. Une bonne condition physique est également requise.
Le Centre Saint Exupéry pour le Pôle enfance 69 La Croix du Sud Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) située à Bully recrute pour - UN AGENT D'ENTRETIEN H/F CDI Temps plein Poste à pourvoir dès que possible. Expérience en entretien, travaux, et maintenance souhaitée Travail en journée du Lundi au Vendredi. Peut intervenir le WE si nécessité de service ou projet exceptionnel Vacances en lien avec le rythme d'évolution de la maison CCN 51/ CSE/Prime SEGUR Lieu de travail : Bully La Maison d'Enfants la Croix du Sud accueille des enfants confiés âgées de 4 à 18 ans au sein de celle-ci, l'agent d'entretien : - Contribue au bon fonctionnement de la MECS - Entretien les biens immobiliers et mobiliers (par des actions propres et le recours à des prestataires extérieurs) - Rend compte de son travail par la traçabilité Sous l'autorité de la directrice et par délégation de la responsable administrative l'agent d'entretien assure les réparations, la gestion de la flotte automobile, la maintenance et le suivi technique ainsi que l'entretien de la maison d'enfant. Il fait preuve de réactivité et est force de proposition. Il priorise ses missions au regard des urgences et a pour objectif le bien être des enfants accueillis et leur sécurité. REPARATIONS ET MAINTENANCES - Menus travaux de réparations suite à des défectuosités ou dégradations (huisseries, murs, portes,peinture.) des chambres et des lieux de vie. - Achat du matériel nécessaire et gestion des stocks - Gestion de l'atelier, - Réceptions, distribution, stockage de livraisons diverses - Gestion du matériel éducatif (tentes camping, ..) VEHICULES : - Tenue hebdomadaire des contrôles de véhicules - Suivis des réparations - S'assure du bon entretien des véhicules, nettoyage intérieur et extérieur SUIVI TRAVAUX - Suivi des travaux internes par des entreprises extérieures - Prises de rendez-vous, organisation, - Sécurisation du site si besoin MAINTENANCES ET SUIVIS TECHNIQUES - Chaudière , - Porte et portail - Toitures - Terrain de sport - Réparations et / ou entretiens réguliers (bouches aérations, .) ENTRETIEN - Entretien de locaux : atelier, chaudière, abri poubelle, - Entretien des espaces communs extérieurs, parking, espaces verts (tonte), aire de jeux - Evacuations des déchets (cartons cuisine, .) - - Désinfection hebdomadaire des bacs poubelle - - Compléments des distributeurs (produits nettoyage + papiers..) Environnement de travail : Réunion hebdomadaire avec la responsable administrative et les maitresses de maison Lien quotidien avec les personnels éducatifs, administratifs et technique Réunion institutionnelles COMPETENCES ET QUALIFICATION Polyvalence manuelle Habilitations : électrique - travail en hauteur APTITUDES PARTICULIERES Sens des responsabilités, rigueur, sérieux, Sens de l'intérêt général, Autonomie, Sensibilité éducative, Sens du travail en équipe.
Notre client, acteur majeur dans la fabrication de luxe alliant raffinement et précision, est en pleine croissance. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un opérateur en apprêtage H/F pour intégrer une équipe de production passionnée et engagée. Chez Aquila RH Lyon Ouest, nous plaçons l'humain au coeur de notre démarche. Avec une approche personnalisée et qualitative, nous mettons à votre disposition notre expertise, notre savoir-faire et notre parfaite connaissance du marché local pour vous aider à concrétiser votre projet professionnel. Faites le choix d'une carrière qui brille de mille feux ! Vos missions: Nous recherchons un opérateur en apprêtage H/F pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la fabrication de produits de haute précision. Vos missions : Dégrapper de leur plaque les pièces découpées et assurer des travaux de finition : polissage mécanique, taraudage... Assurer un contrôle visuel des pièces pour garantir la qualité et la précision des produits finis Compter et peser les produits pour répondre aux attentes demandées sur les ordres de fabrication Veiller au respect des délais impartis pour chaque opération et optimiser la production tout en s'assurant de la bonne application des règles de sécurité. Votre profil: Nous recherchons une personne minutieuse et rigoureuse. Vous serez faire preuve d'une grande attention aux détails dans votre travail manuel, en veillant à respecter les normes de qualité. Une première expérience dans le domaine du contrôle qualité serait un plus, afin d'assurer un suivi optimal des produits. Si vous êtes passionné par le travail bien fait et que vous avez une expérience ou un intérêt pour l'industrie, nous serions ravis de vous rencontrer.
Notre client est une industrie en pleine expansion fabriquant des produits luxueux et de grandes précisions. Afin de contribuer au développement de la société, nous recrutons un Opérateur en bijouterie h/f pour rejoindre les équipes de production. Notre agence Aquila RH Lyon Ouest vous accompagne avec une approche qualitative, mettant l'humain au corps de ses préoccupations. Nous vous apportons notre savoir-faire, notre expertise et notre connaissance du bassin d'emploi pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel. Delphine, spécialisée dans le secteur de l'industrie, sera à votre écoute pour vous orienter vers les emplois qui vous correspondent. Vos missions: Rattaché au responsable d'équipe, vos missions sont les suivantes : - Contrôler le bijou (vérifier les déformations, etc.) - Choisir la pierre adaptée au motif et la monter selon les techniques qui vous seront apprises - Coller et mettre au four le bijou - Nettoyer le bijou (enlever les résidus de colle et passer à la vapeur) Votre profil: Une expérience professionnelle en atelier de production est appréciée mais n'est pas indispensable. Votre rigueur et votre minutie vous permettront de prendre rapidement les bons reflexes sur le poste. Le poste est répétitif et nécessite de savoir garder son attention et sa concentration durant toute la fabrication des pièces. Vous êtes sensible au respect des modes opératoires et à l'utilisation des matériaux nobles, ainsi qu'un esprit d'équipe et un sens de l'éthique à toute épreuve ! Horaires de journée
Nous recherchons un moniteur Permis B (H/F), le permis A serait un plus. Vous êtes titulaire du Titre pro ou Bepecaser, vos missions seront les suivantes : - Dispenser des cours de conduite théoriques et pratiques - Enseigner les règles de conduite et de sécurité routière - Évaluer les compétences des élèves en matière de conduite - Fournir des retours constructifs pour améliorer les compétences de conduite des élèves - Préparer les élèves au passage des examens de permis de conduire. Conditions de travail : - Rémunération de 12,50€/h minimum à définir selon expérience . - Horaires aménageables avec une vie de famille : mi-temps possible sur 2.5 jours ou bien encore possibilité de travailler 4 jours dans la semaine. Nous nous adaptons à votre besoin pour de meilleures conditions de travail. - Piste privée accessible pour une meilleure qualité de travail. Tickets restaurant Mutuelle CE Vous n'êtes pas formé(e) au métier de Moniteur Auto-Ecole, mais intéressé(e) pour évoluer dans ce domaine? Rencontrons-nous ! Nous sommes prêts à vous former et à vous accompagner !
Entreprise Familiale depuis 31ans
L'entreprise : Le groupe CSW, connu commercialement sous le nom de COSYWEE, est un fabricant français spécialisé dans les fermetures et les protections solaires sur mesure. Fondé en 2003, nous distribuons nos produits auprès d'installateurs (BtoB) à travers nos cinq sites de production : Cosywee Alès, Cosywee Perpignan, Cosywee Lyon, Cosywee Marseille et Cosywee Bourg-en-Bresse. Le poste à pourvoir : Nous recherchons un(e) opérateur(trice) de production polyvalent pour notre site de production à Saint Romain de Popey (Cosywee Lyon), qui compte 15 collaborateurs) spécialisé dans le domaine des stores et rideaux. Vous disposez idéalement d'une première expérience significative en production industrielle sur commande ou à l'unité. En effet dans le cadre de cet emploi pour serez amené(e) à travailler en parfaite autonomie sur des machines industrielles de coupe de textiles techniques ou acryliques, participer à la fabrication de stores dont l'assemblage avec leurs différents éléments, procéder à l'emballage et à l'expédition de commandes, et assurer la réception de marchandises. En fonction de vos prédispositions manuelles, des besoins de l'atelier de confection et de l'activité, vous pourrez apporter votre soutien aux différents collaborateurs de l'atelier. Ce poste nécessite la manutention des matières avec du port de charge. Les missions: - Analyser la commande en amont et identifier la référence à couper dans le stock - Contrôler les stocks de matières premières (tissus, accessoires) et alerter sur les éventuels besoins d'approvisionnement - Assurer la mise en place de la pièce à couper sur la machine - Tracer avec mises aux mesures, découper la pièce manuellement ou avec machine - Sélectionner et assembler les différents éléments (tissus, toiles, autres matériaux et accessoires) avec les outils adéquats, en toute autonomie, selon les fiches techniques. - Contrôler la conformité de votre production (assemblages, fonctionnement des mécanismes) et préparer les articles pour l'expédition (emballage) - Réceptionner des livraisons Profil recherché : - Être disposé d'une première expérience dans un contexte de production industrielle - Maitriser les calculs de mesures - Être titulaire d'un permis d'un CACES (R489 1B - 3) serait un plus - Travailler de manière autonome et collaborer avec l'équipe pour optimiser le processus de production - Faire preuve de dynamisme, polyvalence, organisation et rigueur - Assurer la production en respectant les délais impartis, tout en étant méticuleux - Avoir de bonnes capacités relationnelles Contrat : - CDD de 2 mois, possibilité d'évolution en CDI - Horaires : du lundi au vendredi (sur 4,5 ou 5 jours). - Temps plein de 35 heures, avec possibilité d'augmenter à 39 heures Rémunération : à partir de 12,00€ par heure selon profil Travail en journée Repos le week-end
Rejoignez notre équipe dans une cuisine ultra moderne au sein de notre nouveau Casino afin de proposer à nos clients une cuisine de saison élaborée avec des produits frais. Localisation La Tour de Salvagny (ouest lyonnais) à 10 mn de Lyon Horaires en continu - 2 jours de repos consécutifs. Rémunération 1905.50 € brut / 35 h hebdo +paiement de 2 jours de congés récupérateurs/trimestre + paiement majo heures de nuit + accord de participation + accord d'intéressement Mutuelle prise en charge à 60% par l'entreprise
Aquila RH, agence d'emploi indépendante et spécialisée, recherche pour l'un de ses clients, une entreprise reconnue dans la distribution de matériaux pour la construction et la rénovation, un Vendeur Comptoir Matériaux H/F pour servir ses clients de l'ouest lyonnais. Rattaché au Responsable de site, vous jouerez un rôle clé dans l'accueil et le conseil des clients, en leur apportant votre expertise technique en matériaux et en assurant la gestion des commandes. Vous serez en relation avec une clientèle variée, composée de professionnels du bâtiment, d'architectes et de particuliers, afin de leur proposer les meilleures solutions adaptées à leurs projets. Vos missions: - Accueillir et conseiller les clients en leur proposant des solutions techniques adaptées en matériaux de construction - Établir des devis et accompagner les clients tout au long de leur projet. - Gérer les commandes : suivi des stocks, passation et réception des commandes auprès des fournisseurs. - Entretenir et développer un portefeuille clients, en instaurant une relation de confiance et en assurant leur satisfaction. - Assurer la vente au comptoir et veiller à la bonne présentation des produits en magasin. - Collaborer avec les équipes internes pour garantir un service de qualité et répondre efficacement aux demandes. Votre profil: Formation commerciale et/ou technique. Expérience confirmée dans la vente de matériaux . Connaissance des techniques de devis et gestion de commandes. Capacité à travailler en équipe et à entretenir une relation commerciale durable. Force de proposition, autonomie et goût du challenge. Nous recherchons une personne dynamique et organisée, dotée d'un fort esprit commercial et d'un excellent relationnel. Vous avez une bonne connaissance des différents matériaux de construction et savez accompagner vos clients avec professionnalisme et expertise.
Il/Elle intervient auprès des usagers en vue d'apporter son concours : -Aux actions susceptibles de prévenir l'exclusion sociale et/ou d'y remédier, de favoriser l'autonomie dans la gestion de la vie quotidienne et de développer une dynamique sociale locale ; -Aux actions de soutien à l'entourage de l'usager. Poste en CDD à temps plein pour 2 ans suite retraite progressive à mi-temps du titulaire actuel ; Responsabilités Accueillir, évaluer la situation et les besoins sociaux Établir une relation avec la personne et son entourage. Prendre connaissance des éléments disponibles (éléments de parcours et d'histoire personnelle, contexte familial, statut, revenu/emploi, logement, situation scolaire, accès aux soins, droits sociaux, ...). Effectuer un diagnostic social de la situation de l'usager et son entourage, dans son environnement, en appréciant le caractère d'urgence de la situation. Informer des procédures et acteurs concernant les différentes dimensions d'une vie sociale autonome et responsable (accès aux droits, revenu et emploi, statut, logement, ...) Déterminer les modalités de son intervention, avec l'usager et son entourage. Orienter dans ses démarches en fonction du diagnostic de situation. Déployer un accompagnement social adapté Élaborer un plan d'action avec l'usager et son entourage Coordonner les différentes démarches, en tenant compte des ressources de l'usager, de son environnement, de l'établissement Faciliter les démarches avec les différents partenaires et acteurs des services publics pouvant intervenir dans la prise en charge de l'usager Organiser un suivi du plan d'actions, repérer les difficultés, conseiller Surveiller le respect de bonnes conditions de vie et de sécurité des usagers Alerter et/ou se poser comme acteur de régulation sociale et familiale, en cas de situation de tension et/ou de dysfonctionnement Assister dans la rédaction de rapports, courriers et documents administratifs Organiser et tenir à jour les plannings des rendez-vous et réunions Participer à l'organisation logistique des événements et activités sociales Collaborer avec les différents services pour assurer une communication efficace Participer à la qualité des pratiques sociales et au développement de l'établissement Construire son intervention en cohérence avec le travail de l'ensemble de l'équipe de l'établissement en associant l'usager et son entourage Fournir un éclairage social expert aux différents acteurs impliqués dans la prise en charge de l'usager Vérifier que l'accompagnement social est en permanence adapté Développer un réseau de partenaires et acteurs locaux Intervenir auprès de divers organismes pour alerter et/ou résoudre les difficultés administratives et financières Formuler des propositions et participer à la mise en œuvre de la politique d'action sociale institutionnelle Veiller à l'évolution des connaissances sur le champ social. S'inscrire dans une démarche d'évaluation et d'amélioration continue en vue de faire progresser et de partager son propre savoir Participer aux démarches évaluatives, à l'actualisation du projet d'établissement et des différents règlements, des outils et supports d'écrits professionnels Rendre compte des actions menées lors des réunions institutionnelles, internes et externes, en rédigeant les écrits professionnels, . Profil recherché (H/F) Expérience préalable souhaitée Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) Excellentes compétences rédactionnelles Sens de l'organisation développé Etat des droits des usagers et des lois afférentes Règles de sécurité Connaissance de l'environnement et du cadre juridique Techniques d'accompagnement social Techniques de gestion socio-économique dans les domaines de la vie quotidienne Techniques d'écoute et de relation à la personne Lien hiérarchique : Directeur d'établissement
le DITEP CLAIR'JOIE est un établissement privé à but non lucratif. La structure est agréée pour l'accueil d'enfants ou adolescents de 6 à 20 ans, qui présentent des difficultés psychologiques et des troubles du comportement. Les dispositifs de Sessad, de semi-internat, externat et d''internat permettent d'apporter des réponses de proximité adaptées aux situations d'enfants et d'adolescents dans la perspective d'un soutien à leur intégration en milieu ordinaire.
LECLERC SAINT LOUP recrute ses Employés de Libre-Service (H/F). Recrutement via la méthode de recrutement par simulation-MRS ouvert à toutes et tous sans condition de diplôme ou d'expérience. Pré-requis : savoir lire, écrire et compter en français Vos missions : Sous la responsabilité du responsable de rayon, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité : - Vous gérez votre rayon en respectant les règles relatives à l'information produit, à l'étiquetage et à la gestion des DLC/DLUO, - Vous assurez le remplissage des rayons et le Facing, - Vous vérifiez et signalez à votre responsable toutes anomalies (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives, - Vous assurez également la vente et le conseil auprès de notre clientèle. Vous aimez le terrain et le contact clientèle? Vous voulez en savoir plus ? Participez à la Réunion d'information le Lundi 16 Juin à 09h00 à l'agence France travail Tarare (en présence du recruteur) Inscription préalable OBLIGATOIRE : ****Pour vous inscrire sur Mes Evènements Emploi, copier/coller le lien ci-dessous : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/446391?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate Ou téléphoner à la plateforme MRS au 04 37 37 89 20 du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30
LECLERC SAINT LOUP recrute ses Préparateur de commandes - Drive (H/F). Recrutement via la méthode de recrutement par simulation-MRS ouvert à toutes et tous sans condition de diplôme ou d'expérience. Pré-requis : savoir lire, écrire et compter en français « Travailler au Drive » vous met au défi de monter des sacs parfaits afin de préparer les commandes des clients. Il s'agit d'un jeu coopératif où le travail de chacun mène à la victoire : la satisfaction client ! Les règles du jeu sont les suivantes : à l'aide d'une scanette, vous devez préparer les commandes des clients en veillant à ne rien oublier. Pour gagner, il est nécessaire que les sacs respectent les consignes données par le maitre du jeu : la Responsable du Drive. Des cartes spéciales viennent rythmer la journée : - Lorsque la sonnette retentit, cela ne signifie pas que le jeu est fini au contraire ! C'est le moment d'être réactif(ve) et d'effectuer une ou plusieurs livraisons. Comment faire ? Vous devez suivre les indications de la scanette pour récupérer les sacs puis les charger dans le coffre du véhicule client. Augmentez vos chances de satisfaire le client en utilisant la carte bonus illimitée : livraison avec le sourire. - La détection d'une anomalie est également une des missions confiées : vous devez la signaler au maitre du jeu. Pour participer, il faut être à l'heure, aimer marcher, être un(e) as de l'organisation et ne pas oublier le bonus sourire. Vous voulez en savoir plus ? Participez à la Réunion d'information le Lundi 16 Juin à 09h00 à l'agence France travail Tarare (en présence du recruteur) Inscription préalable OBLIGATOIRE : ****Pour vous inscrire sur Mes Evènements Emploi, copier/coller le lien ci-dessous : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/446391?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate Ou téléphoner à la plateforme MRS au 04 37 37 89 20 du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30
Nous recherchons pour la saison d'été un plongeur/plongeuse aide de cuisine pour notre restaurant pour le golf du Beaujolais situé à LUCENAY. Vous travaillez 5 jours par semaine (dont week-end), 4 heures par jour sur le service du déjeuner. CDD saisonnier de 2 mois de aout à septembre 2025 - possibilité de prolongation du contrat en fonction de la météo et de l'affluence du golf. Le site n'est pas bien desservi par les transports en commun, vous devez être autonome pour vous rendre sur le lieu de travail.
Le Golf du Beaujolais vous accueille sur son magnifique parcours 18 trous, entouré de nature et offrant une vue imprenable sur les vignes. Profitez d'un cadre calme et verdoyant, idéal pour jouer et se détendre. Après votre partie, laissez-vous charmer par le club house en pierre blanche, parfait pour un moment de convivialité. Un lieu incontournable pour tous les passionnés de golf.
ENCAISSEMENT DES CLIENTS COMPTAGE DE CAISSE
Vous êtes commis(e) de Cuisine. Vous travaillerez avec l'équipe en cuisine Vous possédez le CAP Cuisine et idéalement une première expérience sur un poste similaire, en restauration traditionnelle. Activités Préparation des plats pour le service S'assurer de la qualité des produits et garantir la sécurité alimentaire. participation à l'élaborer les menus. Poste en CDI 35h à39h hebdo, du mercredi au dimanche. Lieu de travail non desservi par les transports en commun. Avantages : repas ; 2 jours de congés continus
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client, un Opérateur de production 69210 (H/F) Entreprise spécialisée dans la fabrication de bijoux. Vous apprécié le travail manuel et minutieux ? Vous allez pouvoir créer de vos mains de très beau bijoux ! Quel sera votre job ? -Polissage des bijoux -Sertissage -Assemblage de pièces pour la conception des bijoux -Conditionnement -Approvisionnement des machines Poste en équipe journée ou 2*8 Rémunération : 11,88/h prime panier indemnité km. Si équipe, une prime d'équipe s'ajoute. Intéressé(e)? Rencontrez-nous dans nos locaux de L'Arbresle (20 rue Gabriel Peri), Mercredi 18 Juin 2025 ! Inscription OBLIGATOIRE sur Mes Evènements Emploi sur l'horaire de votre choix : 09h00 --> https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/446021/rencontrez-manpower-l-arbresle-et-decouvrez-les-opportunites-d-emploi-en-industrie-l-arbresle 10h30 --> https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/446881/rencontrez-manpower-l-arbresle-et-decouvrez-les-opportunites-d-emploi-en-industrie-l-arbresle
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client, un Opérateur de production (H/F) Entreprise spécialisée dans la fabrication d'équipements de protection individuel. Vous appréciez le travail manuel ? Un poste en atelier dans un environnement convivial ? Ce poste est fait pour vous ! Votre quotidien ? -Assemblage de pièces PVC souple : fabrication de combinaisons. -Tri de pièces en matière plastique -Contrôle visuel et contrôle qualité -Divers travaux de manutention au sol Amplitude horaire : 6h30 - 15h30 Rémunération : 11.88/h prime panier prime de production après 4 mois d'ancienneté. Une première expérience en industrie est appréciée. Intéressé(e)? Rencontrez-nous dans nos locaux de L'Arbresle (20 rue Gabriel Peri), Mercredi 18 Juin 2025 ! Inscription OBLIGATOIRE sur Mes Evènements Emploi sur l'horaire de votre choix : 09h00 --> https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/446021/rencontrez-manpower-l-arbresle-et-decouvrez-les-opportunites-d-emploi-en-industrie-l-arbresle 10h30 --> https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/446881/rencontrez-manpower-l-arbresle-et-decouvrez-les-opportunites-d-emploi-en-industrie-l-arbresle
Cap génération recherche son animateur directeur (H/F) pour l'accueil de loisirs Ados. Missions et activités : - Assure une mission socio-éducative dans le cadre du projet de l'association en étroite collaboration avec le coordinateur enfance jeunesse et la direction du centre social ; - Participe à mise en œuvre des moyens nécessaires à la bonne marche de l'accueil de loisirs : animation, organisation matérielle, suivi financier, inscriptions et encadrement des activités dont il a la charge ; - Assure le suivi du travail des différents salariés, stagiaires, bénévoles ou autres intervenants ainsi que l'évaluation de son action dans le cadre de l'ALSH ; - Est partie prenante et garant du respect des projets éducatif/pédagogique de son secteur en articulation avec le projet social du Centre, les développe sur le territoire ; - Anime des ateliers thématiques - Travaille avec les partenaires concernés par son domaine d'intervention et les projets qu'il anime - Intervient dans des domaines et pour des publics divers . * Assure la direction de l'accueil de loisirs pendant les périodes de vacances scolaires (animations, sorties, chantiers internationaux, stages, camps.) * Encadre et anime des activités périscolaires et extra scolaires * Développe et anime des activités transversales en partenariat avec d'autres secteurs d'activité du C.S. en direction de tranches d'âges différentes - Son territoire d'intervention est la Communauté de Communes Beaujolais Pierres Dorées, les sites ne sont pas desservis par les transports en commun. Vous êtes titulaire du BPJEPS ou DEUST AGAPSC afin d'assurer les fonctions de direction.
Description du poste Rejoignez notre équipe passionnée au sein du spa Skin et Sens, oasis urbaine dédiée au bien-être, vous aurez l'opportunité unique de travailler avec des marques prestigieuses telles que Cinq Mondes et Institut Estherderm. Nous recherchons un / une praticien(ne) polyvalent(e), passionné(e) et motivé(e). Doté(e) d'un excellent savoir-être adapté à l'univers de la beauté, vous avez un très bon sens du contact, du service et de l'accueil face à une clientèle exigeante. Vos missions seront les suivantes : - Pratique de différents massages, soins visage et corps, soins des mains et des pieds, soin minceur et épilations selon les protocoles fixés par la hiérarchie, - Conseil et vente de produits cosmétiques, - Accueil et prise en charge de la clientèle, - Être à l'écoute des clients et répondre à leurs besoins et attentes, - Garantir la mise en place et la propreté des différents espaces. - Evolution de poste Type d'emploi : Temps plein, CDI Contrat de 35h par semaine. Prime sur vente. Prime sur abonnement. Fermé le dimanche. Formation assurée. Expérience, formations et compétences souhaitées. Rejoignez notre équipe et lancez-vous dans une aventure professionnelle enrichissante. Type d'emploi : CDI Rémunération : Selon profil Rémunération supplémentaire : Pourboires Primes
l'institut et le spa Skin&Sens de Civrieux d'Azergues vous propose près de chez vous une large gamme de massage, soin du visage, soin du corps, gommage bio, soin minceur, soins cryo, soin de beauté et de bien-être dans son spa bio. Découvrez l'institut et le spa dans ce lieu d'exception, au sud de Lyon et aux portes du Beaujolais. Savourez nos massages traditionnels et gommages du monde avec nos huiles bio et les produits cosmétiques des Cinq Mondes. Les soins du visage des Cinq Mondes
Entreprise spécialisée dans la gravure d'articles souvenirs destinés aux professionnels recherche un Magasinier/Préparateur de commandes (H/F) pour un CDI 39H. Missions : - réception de marchandises - préparations de commande (cartons lourds) - petite manutention Horaires : du lundi au jeudi de 8h30 à 17h30, et le vendredi de 8h30 à 16h30 le vendredi. Salaire : 2100€ brut / mois sur 13 mois Profil : Pas de qualification ni d'expérience requise. Nous recherchons une personne motivée. Gare TER de Marcilly à proximité immédiate.
Aquila RH Dardilly, agence spécialisée dans le recrutement en CDI, CDD et intérim sur l'Ouest lyonnais, recherche pour l'un de ses clients, une entreprise industrielle en pleine croissance spécialisée dans la fabrication de solutions techniques pour les secteurs du bâtiment, de l'énergie et de l'industrie, un(e) Commercial(e) Sédentaire en intérim. Vous intégrerez une équipe technique dynamique composée de 6 personnes et interviendrez en interface directe avec les clients professionnels (installateurs, distributeurs, bureaux d'études...). Vos missions: - Gérer la relation commerciale à distance avec les clients du secteur génie thermique et énergétique - Travailler en binôme avec un commercial itinérant pour assurer le suivi complet des dossiers - Élaborer des chiffrages, devis et relances commerciales - Conseiller techniquement les clients et proposer des solutions adaptées - Suivre les projets jusqu'à leur finalisation, en assurant un suivi rigoureux et personnalisé - Participer à la négociation par téléphone et contribuer à l'atteinte des objectifs de l'équipe Votre profil: Vous avez le goût du contact client, êtes à l'aise avec les dimensions techniques et commerciales, et souhaitez évoluer dans un environnement structuré, à taille humaine, avec des produits techniques reconnus. Formation Bac+2 à dominante technique (génie thermique, climatique...) et/ou commerciale Une première expérience en ADV ou en environnement technico-commercial est un plus Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) Connaissance du secteur négoce chauffage ou génie climatique appréciée Sens de l'organisation, rigueur, esprit d'équipe Des notions d'espagnol seraient un plus Conditions- Contrat : intérim - Horaires : 35h hebdomadaires - Rémunération : 23 à 28KEUR brut/an (fixe + variable sur objectifs) - Avantages : Formation complète aux produits et aux process internes, environnement technique stimulant
Crescendo Villeurbanne, Agence de recrutement, recherche pour l'un de ses clients, un cabinet comptable, un Juriste en Droit Rural H/F. Associé(e) à l'équipe Conseil Juridique composée d'une dizaine de collaborateurs, vous serez en charge des missions suivantes : - Conseil auprès des chefs d'entreprises agricoles sur des problématiques juridiques, fiscales, patrimoniales en lien avec les collaborateurs comptables et les conseillers d'entreprise - Réalisation d'études dans les domaines juridique, fiscal, réglementaire agricole, dans une démarche d'optimisation du statut de l'entreprise et de l'entrepreneur. Mise en œuvre de la stratégie juridique adaptée à chaque cas - Rédaction des actes afférents (création, modification, baux, dissolution liquidation, etc.) en collaboration avec une assistante juridique - Montage des dossiers, rassemblement et vérification des documents, conduite des démarches juridiques - S'assurer que les clients soient toujours informés des nouvelles règles et réformes, en intégrant ces changements dans les recommandations et dans la gestion de leurs dossiers - Intervenir pour résoudre des situations complexes, en proposant des solutions concrètes et en facilitant les échanges avec les parties prenantes, que ce soit lors de négociations ou de litiges. Dans le cadre des missions, des déplacements fréquents sont à prévoir. Profil recherché : Diplômé(e) d'un bac+5 (Master) spécialisé en droit rural, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum. Vous avez une solide connaissance du droit rural et êtes à l'aise avec des sujets variés comme les baux agricoles, les droits fonciers ou les aides publiques. Vous savez aussi vous tenir à jour sur les évolutions législatives du secteur. Vous aimez trouver des solutions et gérer des situations délicates, tout en sachant expliquer des concepts juridiques de manière simple à des clients qui n'ont pas toujours l'habitude des termes techniques. La négociation fait partie de vos points forts, et vous savez défendre les intérêts de vos interlocuteurs tout en étant à l'écoute. Vous êtes organisé, capable de gérer des dossiers complexes, appréciant le contact humain tout en respectant une grande confidentialité. Informations contractuelles : Poste à pourvoir en CDI Rémunération entre 40 à 45k€ brut annuel, prime de 13ème mois, prime de performance, Ticket restaurant de 8€/par jour, participation, intéressement, chèque cadeaux, mutuelle Télétravail 1 jour par semaine possible Localisation : La tour de Salvagny
Crescendo Villeurbanne, expert dans le travail temporaire et le placement de personnel en CDD et en CDI, vous accompagne tout au long de vos projets de recrutement et de votre recherche d'emploi.
URGENT SUITE DEPART RETRAITE - MEDESCA LOZANNE recherche un agent technique d'installation et de maintenance de dispositifs médicaux. Vous intervenez au sein d'hôpitaux, de cliniques...et cela représente environ 40% de votre poste (véhicule de société fourni : déplacements région Rhône Alpes). Le reste du temps (60%) vous travaillez au magasin de Lozanne. Vous assurez la désinfection, la livraison, l'installation, le contrôle et la maintenance des dispositifs que nous mettons à la disposition des établissements : 1. Désinfection : Mise en machine à laver, séchage, contrôle et conditionnement en valise de transport. 2. Livraison : Chargement du véhicule, livraison selon le planning de tournée, garant de la procédure administrative de dépôt ou de reprise de matériel. Récupération des dispositifs en fin de contrat. 3. Installation : Livraison dans le service, installation sur le lit du patient, procédure de mise en route et tests, information du personnel soignant. 4. Contrôle et maintenance des matériels. Vous êtes sérieux(se), organisé(e) et autonome. Vous avez le sens du service, une bonne présentation et maitrisez la langue française (lue, écrite et parlée). Une période de formation sera mise en place au sein de l'entreprise.
Avec plus de 63 000 collaborateurs dans 60 pays, Eurofins fournit des prestations d'analyses aux industries pharmaceutiques, alimentaires et dans le domaine de l'environnement. A la pointe des derniers développements en biotechnologie, en très forte croissance et leader dans son domaine d'activité, Eurofins est une société dynamique et ambitieuse avec la vision de devenir le leader mondial du marché de la bio-analyse. Rejoindre Eurofins c'est démarrer une expérience riche en challenges pour une carrière prometteuse. La division BioPharma Product Testing constituée de 45 laboratoires sous environnement GMP renforce ses effectifs en France pour maintenir sa position. Nous recherchons pour notre nouvel établissement pharmaceutique de Lentilly (69), en relation avec nos activités de contrôle qualité, en CDI et à pourvoir dès que possible, un(e): TECHNICIEN(NE) LABORATOIRE MICROBIOLOGIE (H/F)- CDI Directement rattaché(e) à notre Responsable Laboratoire, vous participez au contrôle qualité des produits pharmaceutiques du portefeuille de l'entreprise. Vous aurez pour mission de : - Réceptionner des échantillons clients ; - Réaliser des ensemencements et l'isolement des germes ; - Réaliser des identifications maldi-tof ; - Préparer des échantillons pour envoi aux prestataires d'analyses ; - Interpréter des données brutes et rédaction des rapports d'essais ; - Participer à la vie du laboratoire ; - Participer à l'amélioration du système qualité ; - Rédiger des exceptions. Profil recherché Issu(e) de formation Bac+2/3 minimum, en microbiologie, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire, idéalement acquise en l'industrie pharmaceutique. Une expérience en cytométrie de flux est plus. La connaissance de l'environnement BPF est appréciée L'anglais (lu, écrit) est souhaitable. Vous êtes motivé(e), dynamique et curieux (se). Autonome et rigoureux (se), vous savez faire preuve d'esprit critique et de prise d'initiatives pour mener à bien vos missions. Vous aimez le travail d'équipe et le partage d'idées. Vous avez un bon relationnel, l'esprit orienté vers la satisfaction client et savez faire preuve d'adaptation et de flexibilité. Vous souhaitez valoriser vos compétences dans une société dynamique offrant de réelles perspectives de carrière, alors rejoignez-nous ! Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + prétentions salariales) sous la référence 2025/LTY/TMM/26 : bptrecruitment_FR@bpt.eurofinseu.com
Avec plus de 62 000 collaborateurs dans 62 pays, Eurofins fournit des prestations d'analyses aux industries pharmaceutiques, alimentaires et dans le domaine de l'environnement. A la pointe des derniers développements en biotechnologie, en très forte croissance et leader dans son domaine d'activité, Eurofins est une société dynamique et ambitieuse avec la vision de devenir le leader mondial du marché de la bio-analyse.
L'ENTREPRISE : Depuis plus de 50 ans, le Groupe ERBC s'est établi comme un partenaire international clé en tant qu' Organisation de Recherche sous Contrat (CRO) pour les entreprises pharmaceutiques, biotechnologiques et chimiques spécialisées dans l'évaluation de la sécurité des médicaments innovants (pharmacologie et toxicologie) et des composés chimiques. Issu d'une fusion stratégique entre deux CRO situés à Pomezia (près de Rome) et à Baugy (près de Bourges) en 2019, ERBC a depuis élargi ses horizons grâce à plusieurs initiatives de croissance organiques et à de multiples fusions et acquisitions. Composé d'ERBC (évaluation non-clinique), ERBC Dommartin (imagerie médicale préclinique en oncologie, infectiologie, ostéo-articulaire), ERBC Lyon (évaluation préclinique et clinique en oncologie) ERBC Blois (histopathologie et pathologie) et ERBC Toulous (hébergement et reproduction), le Groupe développe une gamme de services uniques depuis les étapes préliminaires en « Discovery », réglementaires jusqu'à l'entrée en phase clinique pour assurer les meilleures chances de succès aux projets de R&D de nos clients. Au service de la santé des patients, le Groupe ERBC allie un savoir-faire scientifique et technique exceptionnels avec la présence d'équipements (bio)analytiques de haute technologie et des installations de pointe qui sont les piliers essentiels d'une croissance robuste et continue. Pour accompagner la croissance de notre Groupe, nous sommes à la recherche de nouveaux talents, qui par leur expertise viendront apporter une valeur ajoutée unique. ERBC Dommartin est à la recherche d'un(e) Technicien(ne) animalier(e). Chez ERBC GROUP, nous croyons fermement que la diversité et l'inclusion sont des éléments essentiels à notre réussite collective. Nous valorisons les différences et mettons en avant la singularité de chacun de nos collaborateurs, qu'elle soit liée à leur parcours, leurs expériences ou leurs perspectives. Cet engagement se traduit par la création d'un environnement de travail où chacun se sent respecté, soutenu et en mesure de donner le meilleur de lui-même. Fidèles à ces principes, nous accordons une attention particulière à l'intégration des collaborateurs ayant des besoins spécifiques, en mettant en place des conditions favorables pour leur épanouissement et leur contribution à nos ambitions. QUI VOUS ETES : Vos missions principales seront de veiller au bien-être des animaux en réalisant des soins (pesée, scoring, soin.) et gérer l'entretien des locaux. Vos missions secondaires seront de participer aux actes techniques (administration, prélèvement.). Un accueil et une formation solide vous seront proposé dès l'arrivés. LOCALISATION DU POSTE : Le poste de Technicien(ne) animalier(e) est situé en périphérie de Lyon, à Dommartin (69380). VOS MISSIONS : Soin aux animaux : réception, acclimatation, entretien, observation, pesée, scoring, soin péri-opératoire. Entretien des locaux : nettoyage, autoclave, décontamination, gestion des déchets. Participation aux phases techniques : administration, prélèvement. Application des règles de bien-être animal, qualité et sécurité. VOTRE PROFIL: Niveau Bac Niveau 2 en expérimentation animale (équivalent niveau B FELASA) Maitrise des outils informatiques standards : Word, Excel, etc Habilitation autoclave (si possible) Nous attendons un niveau de français courant L'anglais doit pouvoir se comprendre à l'écrit (lecture des protocoles) Vos qualités personnelles : Collaboratif(ve), Bienveillant(e), Autonome, Habile, Consciencieux(se), Organisé(e), Rigoureux(se), Communiquant(e) Contrat : Nous proposons un contrat à durée indéterminée (CDI) au sein de la convention collective SYNTEC. Horaires : Le temps de travail est de 37h30 par semaine et les horaires sont flexibles. Des jours de repos sont accordés en compensation du travail au-delà de 35h.
La commune de DOMMARTIN recrute un animateur/trice en CDD à temps non-complet du 29-08-2025 au 03-07-2026. Position hiérarchique Sous la responsabilité hiérarchique directe de Léo JANET, responsable du service péri et extra-scolaire Relations de travail - En relation avec les autres services municipaux, les partenaires institutionnels et les élus - En relation directe avec les usagers - En collaboration étroite avec la directrice générale des services - En collaboration et en soutien auprès de ses collègues Missions et activités Mission 1 : Encadrement périscolaire - Surveillance active et animation des enfants sur les temps libres en extérieur/intérieur selon la météo - Distribuer, servir les repas et accompagner les enfants sur le temps méridien - Accueillir les enfants et les parents lors de l'accueil périscolaire - Pointage des enfants lors des temps périscolaire (matin, midi et soir) - Assurer la sécurité physique et morale des mineurs qui lui sont confiés - Mener des projets d'animations - Proposer et adapter les animations sur les temps périscolaires en lien avec le projet pédagogique - Participer à l'accueil, à la communication et au développement des relations entre les enfants, les familles et les autres membres de l'équipe d'encadrement. Missions annexes : - Entretien et rangement des locaux et du matériel après les différents temps périscolaires - Participation à des temps de réunions Compétences attendues - Savoir allier autonomie et sens du travail en équipe - Excellent état d'esprit humain et sachant faire preuve d'empathie et de solidarité - Rigueur - Patience et disponibilité - Ponctualité - Apporte sa participation à tous les projets mis en œuvre au sein du service - Soutien et prise de relai à chaque fois que cela est nécessaire au sein de l'équipe Conditions d'exercice - Temps de travail annualisé à temps non complet à raison de 730 h annuelles (selon planning) - Temps de travail en semaine de période scolaire uniquement. Jours et horaires de travail : les lundis, mardis, jeudis de 11h15 à 13h30 et de 16h15 à 18h30 et les vendredis de 11h15 à 13h30 et de 14h00 à 18h30 - Moyens à disposition : Local au sein de l'école adapté à l'accueil du public concerné et salle polyvalente (gymnase) - Taux horaire SMIC + Régime indemnitaire (RIFSEEP) dont prime mensuelle (IFSE) et prime annuelle (CIA) - Garantie santé et prévoyance (maintien de salaire) - Avantage CNAS
Entreprise familiale recherche un Charpentier Métallique. Poste à pourvoir immédiatement en CDD pour débuter. Vos missions : - Effectuer la pose de charpente métallique - Réaliser la couverture en bac acier - Travailler en hauteur sur différents types de structures Profil recherché : - Vous avez l'esprit bricoleur - Vous aimez apprendre et évoluer dans un nouvel environnement - Vous maîtrisez la lecture de plans Une première expérience dans le domaine du bâtiment serait appréciée. Nous assurons une formation pour vous familiariser avec nos méthodes. Vos horaires de travail sont dépendants des chantiers. Avantages : - Complémentaire maladie : PROBTP - Repas du midi pris en charge par l'employeur
Votre destination : Au sein de la Société Transdev Rhône-Alpes, vous intervenez comme conducteur / conductrice de car sur une activité polyvalente illustrée par des lignes régulières, scolaires et prestations occasionnelles, en étant soucieux(euse) de la qualité du service clientèle. Vos missions : - Assurer en autonomie, les opérations de conduite du transport routier de voyageurs sur des lignes régulières et/ou lignes scolaires. - Accueillir la clientèle et la renseigner tout au long de leur trajet. - Transporter la clientèle dans des conditions de confort et de sécurité dans le cadre d'un service commercial. - Vérifier et assurer la vente des titres de transport. - Être capable de gérer une caisse et la billetterie. - Mettre le plein de carburant et assurer le nettoyage du car. - Respecter les consignes et les procédures de sécurité et d'hygiène. - Adopter un style de conduite économique et écologique. - S'assurer de la présence et du fonctionnement des éléments liés à la sécurité dans le véhicule. Vos qualités : - Avoir le sens du relationnel et de l'écoute. - Être ponctuel, courtois et respectueux envers les voyageurs et usagers de la route. - Avoir une bonne présentation (tenue, uniforme ). Prérequis : - Permis D et FIMO à jour. - Carte de Qualification Conducteur.
L'Agence Adecco Tarare L'Arbresle Tarare recrute un mécanicien industriel (h/f) pour son client spécialisé dans la fabrication de ciments. Votre mission : Au sein du service maintenance, vous assurez la surveillance des installations de production (automatisées ou traditionnelles) ainsi que leur entretien mécanique dans le respect des règles de sécurité, des coûts et de la qualité. Localiser et diagnostiquer les pannes ou anomalies d'origine mécanique. Contrôler et vérifier les équipements, installations et matériels, aux différents stades de l'intervention l'aide d'appareils de mesure (vitesse, température, pression, mesures dimensionnelles). Rechercher et réaliser des améliorations ponctuelles des installations dans le but de faciliter l'entretien. Effectuer des visites préventives d'ordre mécanique et rendre compte. Exécuter tous les travaux de maintenance mécanique, lors des arrêts annuels ou programmés ou sur incident. Intervenir dans d'autres activités telles que l'installation, la mise en route, l'amélioration et la fiabilité des matériels ou y être associé. Taux horaire selon coefficient entre 14.03 et 14.75heure + 13e mois et indemnité de résidence. Horaire journée 7h30-12h00 13h30-16h00. Poste basé sur Chatillon d'Azergues Profil recherchéExpérience profil junior. Vous êtes issi d'une formation CAP/BAC à dominante mécanique de type technologique STI GENIE MECANIQUE, BAC PRO MSMA, MSPS. Mécanique automobile. Qualités requises : Bonne technicité, autonome, rigoureux, et méthodique. Personne de terrain appréciant de travailler en équipe. Sensible à la sécurité.
Envie de stabilité, de travail en autonomie, lisez vite la suite! Adecco L'Arbresle recherche pour son client sur Lozanne un agent de production (H/F) sur du long terme vos missions : dans un atelier de production, vous serez en charge de faire l'assemblage des différentes pièces par soudure à l'aide d'une presse à souder. poste au smic + panier+ prime mensuelle mission sur plusieurs mois vous êtes autonome, vous avez une bonne dextérité. la qualité est une préoccupation quotidienne. vous êtes rigoureux, attentif à votre travail une première expérience en industrie serait un plus si vous vous retrouvez dans ce descriptif, postulez vite !
Nous recherchons notre Apprenti mécanicien / Apprentie mécanicienne automobile Nous sommes une équipe de passionnés, qui travaillons sur des véhicules récents et des véhicules de collection. Vos interviendrez sur des véhicules anciens : - Dépose et repose de toute la partie mécanique pour prise de relai par la carrossier - Entretien courant, sortie de grange - Réfection de moteurs. Sur les véhicules récents : préparation en vue du contrôle technique. Intéressé(e)? Transmettez-nous votre candidature!
Petite entreprise conviviale et familiale. L'élément moteur de notre société : la passion ! Nous aimons ce que nous faisons ! Croiser des véhicules anciens, populaires ou de prestige est notre quotidien. Notre activité porte essentiellement sur les véhicules historiques mais aussi sur les véhicules récents dans le cadre de notre agrément assurance. Au sein d'un atelier lumineux, confortable et bien équipé, rejoigniez notre équipe ! A bientôt !
Et si on se présentait ? AGRI EMPLOI 69 est un Groupement d'Employeurs agricole situé à la Tour de Salvagny. Nous mettons à disposition des employés permanents et saisonniers sur de nombreuses exploitations agricoles du département. Nos valeurs sont tournées vers l'entraide mutuelle, la communication et l'esprit d'équipe. Nous veillons à offrir un cadre de travail adaptable et plaisant à nos salariés. Où travaillerez vous ? Vous interviendrez chez l'un de nos adhérents, dont le domaine viticole est situé à Theizé. L'exploitation recherche un tractoriste H/F pour une durée de 3 semaines pendant les vendanges. Vous laisserez-vous tenter par cette aventure ? Vous aurez pour missions : - La conduite du tracteur ; - La conduite de bennes à vendanges. Ce poste est-il fait pour vous ? Pour assurer ces missions : - Vous maîtrisez parfaitement la conduite d'engins agricoles ; - Vous avez de l'expérience sur le même type de poste ; - Vous possédez le permis B. Dans quel cadre ? - Nature du contrat : CDD saisonnier de 3 semaines - Volume horaire : base 35h/semaine - Salaire brut : 12.50€ brut / h - Prise de poste : Août / Septembre 2025
AGRI EMPLOI 69 est une association à but non lucratif, créée en 2013 pour répondre aux besoins de main-d'oeuvre des agriculteurs du Rhône. Notre mission consiste à mettre à disposition des salariés chez un ou plusieurs agriculteurs d'un même secteur. Nous facilitons les démarches administratives des agriculteurs en endossant à leur place le rôle d'employeur. Cela nous permet de vous proposer des empois partagés à la carte, selon vos projets et compétences. Rejoignez la team !
Offre de remplacement cabinet d'orthodontie - Assistant(e) dentaire qualifié(e) (CDD congé maternité) Cabinet d'orthodontie situé à Lentilly (à 10 min à pied de la gare) Période : octobre à avril Temps de travail : 80% ou temps plein (à discuter) Horaires : du lundi après-midi au jeudi soir (ou vendredi matin) Notre cabinet dentaire à taille humaine, reconnu pour sa patientèle fidèle et familiale, recherche un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) (titulaire du diplôme) pour un remplacement de congé maternité. Vos missions principales : - Accueil physique et téléphonique des patients - Prise de rendez-vous et gestion de l'agenda - Encaissement et gestion administrative courante - Stérilisation du matériel - Aide au fauteuil ponctuelle selon les besoins Vous rejoindrez une équipe dynamique et bienveillante, dans un environnement de travail agréable où la bonne ambiance règne au quotidien. Congés prévus durant le contrat : - 1 semaine à la Toussaint - 2 semaines à Noël - 1 semaine en février - 1 semaine en avril Merci de joindre une lettre de motivation à votre CV
ADECCO Lyon Pharma recherche des Conducteurs de Ligne de Conditionnement H/F dans le secteur de l'industrie Pharmaceutique pour une mission en CDI INTERIMAIRE Finalité du poste : Assurer au sein d'une équipe de conditionnement la conduite et la synchronisation d'une ou plusieurs activités, automatisées ou non, de façon à éviter toute rupture d'approvisionnement de la ligne. Il participe à l'atteinte des objectifs de son équipe et du flux conditionnement. Il est polyvalent et travaille sur différents équipements dans un univers technologique varié. Vos missions : -Mettre en œuvre les opérations de conditionnement selon le planning établi et veiller au respect des règles HSE, BPF et des délais : -Approvisionnement des lignes en OIC, PR, -Changements de référence, changements de format, réglages, -Etiquetage, mise en étui, encaissage, -Contrôles au démarrage, en cours et en fin de production, -Maintenance préventive de 1er niveau, -Saisie des données brutes dans le dossier de lot, -Saisie des informations relatives à la production dans le cahier de route ou outil informatique équivalent. TEST ECRIT OBLIGATOIRE DE 40 MN A REALISER EN AGENCE Nous vous proposons : Horaires de travail : 2X8 ou journée en fonction du planning Une rémunération à 12,38/H + 13eme 14eme mois + JRTT + prime panier + prime d'équipe +une indemnité de déplacement ou un remboursement à hauteur de 80% sur l'abonnement des transports en commun. -Niveau BAC ayant une expérience en industrie pharmaceutique ou en agro alimentaire, -Organisé, gérer plusieurs tâches à la fois, -Dynamique, envie de travailler, débrouillard, -Savoir alerter, esprit d'équipe développé, bonne capacité d'adaptation, -Respect des règles (HSE, process), -CACES R489 serait un plus.
ADECCO Lyon Pharma recherche des Opérateurs Mirage H/F pour un de ses clients leader dans le domaine de la santé animale. Les missions sont les suivantes: - le mirage manuel, semi-automatique, - le lavage ou le déconditionnement des flacons et Produit Répartis en fonction des besoins du planning. Dans le cadre du mirage semi-automatique il assure la conduite d'une machine semi-automatisée. Il participe à l'atteinte des objectifs de son équipe et du flux conditionnement. TEST ECRIT OBLIGATOIRE DE 40 MN A REALISER EN AGENCE Nous vous proposons : Rythme : Equipe 2X8 ou journée selon le planning Une rémunération à 12,34€/H + 13eme,14eme mois + JRTT + une indemnité de déplacement ou un remboursement à hauteur de 80% sur l'abonnement des transports en commun -Niveau BAC -Expérience dans l'industrie pharmaceutique -Rigueur, autonomie, Capacité d'adaptation, flexibilité, polyvalence, réactivité, -Bonne communication, Esprit d'Equipe, force de proposition -CACES R489
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de Conditionnement (H/F) Découvrez les secrets de fabrication des produits cosmétiques haut de gamme en intégrant les équipes de cette marque ! Que vous ayez déjà travaillé en salle blanche... ou pas encore. Quel sera votre job ? Vous serez en charge du conditionnement, de l'emballage et de l'étiquetage de divers produits cosmétiques ! Vous veillerez au bon déroulement des lignes de remplissage et d'emballage selon des exigences de qualité. Votre poste nécessite également une partie administrative ! En effet, vous serez amené(e)s à remplir des dossiers de lots afin de garantir la traçabilité des produits ! Rémunération : 12,23 brut de l'heure prime d'équipe de 1,27 brut de l'heure un ticket restaurant pour chaque journée travaillée d'une valeur de 10,00. Horaires : équipe 2*8 : 5h45-13h30 / 13h15-21h Vous n'avez aucune expérience mais souhaitez découvrir et apprendre ce métier ? Ou, au contraire, vous avez une première expérience réussie dans le domaine de l'industrie ? Votre atout ? Votre motivation et votre rigueur ! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : -Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres. -Aide au logement : mobili-pass/loca-pass -Prêt bancaire -Mutuelle -Compte épargne temps rémunéré à 8% Vous vous retrouvez dans cette annonce? Transmettez nous au plus vite votre CV mis à jour en répondant à cette offre !
Adecco l'Arbresle/Tarare recherche un technicien bactériologie h/f pour son client situé à côté de l'Arbresle Voici les missions à réaliser : - Identification bactérienne dans le cadre de contrôle sanitaire sur animaux ou sur échantillons - Test biochimique - Contrôle de stérilité - Gestion des échantillons : réceptions - expéditions Démarrage : A partir du 23/06/25 jusqu'à fin août 2025, prolongation possible jusqu'en mars 2026 Horaires de journée, 35h/semaine Salaire : 14.04€ brut par heure selon expérience sur 14 mois + indemnités transport + restaurant entreprise Formation : Bac+2/bac+3 biologie ou équivalent Maitrise l'outil informatique : pack Office Niveau anglais scolaire souhaitée Expérience de 1 à 2 ans souhaitée sur un poste équivalent en bactériologie Ce poste vous intéresse, alors n'hésitez pas et postulez dès maintenant !
Manpower TARARE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Soudeur (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez responsable de : -Réaliser des soudures en utilisant les procédés MIG, MAG, TIG ainsi que les équipements semi-automatiques. -Préparer et régler les pièces avant leur assemblage. -Ajuster les paramètres des machines en conformité avec les spécifications techniques. -Vérifier la qualité des soudures pour assurer leur conformité aux normes. -Respecter strictement les consignes de sécurité en vigueur. -Veiller à maintenir un poste de travail propre et ordonné. -Rédiger des rapports précis relatifs aux opérations réalisées. -Travailler en étroite collaboration avec votre équipe afin d'améliorer les processus de fabrication. Expérience requise en soudure TIG, MIG, MAG, et semi-auto. Capacité à lire des plans techniques. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de conditionnement de produits médicaux et basé aux alentours de L'Arbresle (69210), en Intérim de 18 mois un Contrôleur Qualité (h/f). Notre client, acteur majeur du secteur des dispositifs médicaux, se distingue par son engagement envers l'excellence opérationnelle et l'innovation. Il offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel et la collaboration au sein d'une équipe passionnée. Votre rôle consistera à assurer le contrôle qualité des des produits, approbation des lots, réalisation de contrôles environnementaux des ZAC; veiller au respect des procédures en production. Vous serez chargé de mettre en place des procédures d'inspection, d'analyser les résultats des contrôles et de proposer des actions correctives pour garantir la qualité des prestations. Profil : Nous recherchons un Contrôleur Qualité (h/f) ayant une expérience d'au moins 6 mois dans un poste similaire. Doté d'un sens aigu de la rigueur et de l'analyse, vous êtes reconnu pour vos compétences en communication et votre orientation assurance qualité. La maîtrise des normes ISO 13485, des méthodes d'analyse et des outils d'amélioration continue est indispensable. : - Communication - Rigueur - Esprit d'analyse - Orientation qualité - Gestion de la qualité - Amélioration continue - Méthodes d'analyse - Normes ISO 13485 - Audit et conformité Le poste est à pourvoir dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein. salaire selon experience niveau d'étude demandé Bac minimum avec expérience en en contrôle ou assurance qualité
Vous travaillez sur 4 jours par semaine: du lundi au jeudi : 7h 12h 12h30 17h15 sur 4 jours / 39ht Vos missions principales : - Réaliser des opérations de soudure (TIG, MIG/MAG) sur diverses pièces en acier et en inox, selon les plans et les spécifications techniques. - Assurer la préparation des pièces avant soudage (découpe, meulage, ajustage). - Contrôler la qualité des soudures réalisées (visuel, dimensionnel). - Maintenir votre poste de travail propre et rangé, et respecter les règles de sécurité. - Participer à l'amélioration continue des processus de production.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
La Communauté de Communes du Pays de L'Arbresle, située à 20 km au Nord-Ouest de Lyon, est composée de 17 communes pour 39 000 habitants. Fort d'un territoire dynamique en développement, la Communauté de Communes intervient dans de nombreuses thématiques. La loi MATRAS impose aux EPCI d'élaborer d'ici novembre 2026 un Plan Intercommunal de Sauvegarde (PICS). Ce PICS prépare la réponse pratique aux situations de crise et organise, au minimum : - La mobilisation et l'emploi des capacités intercommunales au profit des communes ; - La mutualisation des capacités communales ; - La continuité et le rétablissement des compétences ou équipements ou services d'intérêts communautaires. Dans ce cadre et sous la direction du directeur général des services techniques, vous mettrez en place le PICS de la CCPA en lien avec les 17 communes et les partenaires associés (Préfecture, SDMIS, Syndicat de Rivière, ...). Missions Vos missions principales seront les suivantes : - assurer les missions d'un chef de projet pour aboutir à l'élaboration du PICS qui devra être un document opérationnel de référence en situation de crise sur le territoire - collaborer avec de nombreux acteurs - recenser les moyens humains et matériels des 17 communes et de la CCPA - assurer la continuité de l'exercice des compétences propres à la CCPA - organiser l'action intercommunale de crise à savoir : o mettre en place une organisation réactive, adaptée à la taille et les capacités, de la CCPA o organiser le poste intercommunal de coordination (PIC) : - mettre en place les dispositions permettant de faire vivre le PICS à savoir : o mises à jour régulières (annuaires, plans, ....) o organiser des exercices o former les acteurs au fur et à mesure des mobilités (agents, élus, ....) Ce poste d'alternant demande une capacité d'adaptation face à tout type d'interlocuteurs. La personne sera amenée à se déplacer sur le territoire régulièrement, et participera ponctuellement à des évènements et des réunions en soirée ou le weekend. Vous êtes étudiant(e) niveau Bac+2 minimum dans une formation en lien avec la sécurité et la protection des biens et des personnes ou équivalent. Vous avez une forte envie de travailler au sein d'une collectivité, et en relation avec de multiples partenaires. Vous êtes à l'aise dans la conduite de projets, les relations humaines et cherchez un contrat dans le cadre d'une formation en contrat d'apprentissage. Compétences attendues : - Maîtrise des outils informatiques (notion SIG, Pack Office : Word, Excel, PowerPoint, Outlook). - Connaissances en analyse et gestion des risques. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Rigueur, autonomie, force de proposition et sens de l'organisation. - Qualités relationnelles - Permis B - Début de l'alternance : septembre/octobre 2025 - Durée de l'alternance : 1 an - Gratification de l'alternance selon la réglementation - Actions sociales : CNAS, AOC, Ticket Restaurant, Forfait Mobilité Durable - Véhicule en pool pour les déplacements - Télétravail possible 1 jour par semaine Lieu de travail : siège de la Communauté de Communes du Pays de l'Arbresle - 571 allée Grands Champs 69210 Sain Bel Nous vous remercions d'adresser votre lettre de motivation + CV à l'adresse suivante : Communauté de Communes du Pays de l'Arbresle - Monsieur le Président 117 rue Pierre Passemard - 69210 L'ARBRESLE ou par mail à emploi.ccpa@paysdelarbresle.fr
Nous vous remercions d'adresser votre lettre de motivation + CV à l'adresse suivante : Communauté de Communes du Pays de L'Arbresle - Monsieur le Président 117 rue Pierre Passemard - 69210 L'ARBRESLE ou par mail à emploi.ccpa@paysdelarbresle.fr
Acteur mondial de la santé, Fresenius Medical Care offre des produits et services pour les maladies rénales, et les hôpitaux. A L'Arbresle, notre vocation est de préserver la vie des patients souffrant d'insuffisance rénale en produisant des dispositifs médicaux avec toujours plus de qualité. Nous recherchons des Techniciens(nes) de production en horaire de nuit Rattaché(e) au Chef d'équipe, au sein d'une équipe de 14 personnes, vous assurez au quotidien le bon fonctionnement de la ligne de production, analysez les écarts aux standards, proposez et mettez en œuvre les mesures correctrices. Ainsi, vos principales activités sont : - L'analyse des dysfonctionnements de l'activité, la recherche de solutions correctrices et la mise en œuvre de celles-ci (si besoin avec l'aide de la maintenance) - La conduite de la ligne de production et les réglages des machines afin de garantir un produit conforme aux standards - La participation à des groupes d'amélioration continue ou de résolution de problèmes multi-métiers grâce à votre expérience et vos connaissances techniques - La formation des régleurs et conducteurs de machine - Le remplacement du chef d'équipe lors des pauses et congés Issu(e) idéalement d'un BTS/DUT (électrotechnique, maintenance, génie mécanique et productique ...), vous avez une expérience sur un poste similaire. Passionné(e) par la technique, cherchant toujours à comprendre, vous appréciez le travail en production et avez un excellent relationnel. De bonnes raisons de rejoindre Fresenius Medical Care à l'Arbresle ! - Avoir un travail qui a du sens : contribuer à sauver la vie des patients dialysés - Intégrer un site doté de technologies de pointe avec de nombreuses perspectives de mobilité et de développement grâce à notre école de formation interne - Bénéficier d'un salaire et d'avantages sociaux compétitifs (rémunération mensuelle brute 2386€ brut, prime d'équipe nuit, prime de fin d'année, participation/intéressement, restaurant d'entreprise, CSE...) - Une culture managériale de proximité, des évènements réguliers favorisant le bien vivre ensemble (téléthon, tournoi de foot, marché de Noël, afterwork...) Postulez, donnez un nouvel élan à votre vie professionnelle !
Acteur mondial de la santé, Fresenius Medical Care offre des produits et services pour les maladies rénales. Notre vocation est de préserver la vie des patients souffrant d?insuffisance rénale en produisant des dispositifs médicaux. Rejoignez une usine automatisée avec des technologies de pointe, dotée d'un centre d?ingénierie et R&D qui permet au groupe d?améliorer/développer nos produits, déployer les équipements et techniques de production sur l?ensemble des sites.
Acteur mondial de la santé, Fresenius Medical Care offre des produits et services pour les maladies rénales, et les hôpitaux. A L'Arbresle, notre vocation est de préserver la vie des patients souffrant d'insuffisance rénale en produisant des dispositifs médicaux avec toujours plus de qualité. Nous recherchons des Techniciens(nes) de production en horaire 2*8. Rattaché(e) au Chef d'équipe, au sein d'une équipe de 14 personnes, vous assurez au quotidien le bon fonctionnement de la ligne de production, analysez les écarts aux standards, proposez et mettez en œuvre les mesures correctrices. Ainsi, vos principales activités sont : - L'analyse des dysfonctionnements de l'activité, la recherche de solutions correctrices et la mise en œuvre de celles-ci (si besoin avec l'aide de la maintenance) - La conduite de la ligne de production et les réglages des machines afin de garantir un produit conforme aux standards - La participation à des groupes d'amélioration continue ou de résolution de problèmes multi-métiers grâce à votre expérience et vos connaissances techniques - La formation des régleurs et conducteurs de machine - Le remplacement du chef d'équipe lors des pauses et congés Issu(e) idéalement d'un BTS/DUT (électrotechnique, maintenance, génie mécanique et productique ...), vous avez une expérience sur un poste similaire. Passionné(e) par la technique, cherchant toujours à comprendre, vous appréciez le travail en production et avez un excellent relationnel. De bonnes raisons de rejoindre Fresenius Medical Care à l'Arbresle ! - Avoir un travail qui a du sens : contribuer à sauver la vie des patients dialysés - Intégrer un site doté de technologies de pointe avec de nombreuses perspectives de mobilité et de développement grâce à notre école de formation interne - Bénéficier d'un salaire et d'avantages sociaux compétitifs (rémunération mensuelle brute 2386€ brut, prime d'équipe 2*8, prime de fin d'année, participation/intéressement, restaurant d'entreprise, CSE...) - Une culture managériale de proximité, des évènements réguliers favorisant le bien vivre ensemble (téléthon, tournoi de foot, marché de Noël, afterwork...) Postulez, donnez un nouvel élan à votre vie professionnelle !
Acteur mondial de la santé, Fresenius Medical Care offre des produits et services pour les maladies rénales, et les hôpitaux. A L'Arbresle, notre vocation est de préserver la vie des patients souffrant d'insuffisance rénale en produisant des dispositifs médicaux avec toujours plus de qualité. Intégrer notre site de 800 personnes, c'est rejoindre une usine automatisée, dotée de technologies de pointe. Le site accueille aussi un centre d'ingénierie et de R&D qui permet au groupe de d'améliorer les produits existants ou d'en développer de nouveaux, et de déployer les équipements et techniques de production sur l'ensemble de ses sites, garantissant les meilleurs standards de qualité et de productivité. Dans le cadre de la création d'une nouvelle ligne de production automatisée, nous recherchons des Régleurs(euses) sur ligne de production automatisée en horaire de nuit. Rattaché(e) au Chef d'équipe, au sein d'une équipe de 14 personnes, vous conduisez la ligne de production et en assurez le bon fonctionnement en intervenant notamment sur : - La mise en route et l'arrêt de la ligne de production, le réglage des machines et des paramètres de production - La détection des dysfonctionnements, le diagnostic de panne, et la réalisation des interventions (si maintenance de niveau 1) Vous êtes pilote de ligne de production automatisée, opérateur(trice), conducteur(trice) de ligne automatisée ou régleur(euse) dans l'industrie (idéalement agroalimentaire, automobile, santé). Passionné(e) par la technique, vous effectuez vos propres diagnostics de pannes lors des aléas en attendant les équipes maintenances. Vous avez des compétences de niveau CAP/BEP/BAC professionnel type mécanique/électrotechnique/maintenance ou une expérience équivalente. De bonnes raisons de rejoindre Fresenius Medical Care à l'Arbresle ! - Avoir un travail qui a du sens : contribuer à sauver la vie des patients dialysés - Intégrer un site doté de technologies de pointe avec de nombreuses perspectives de mobilité et de développement grâce à notre école de formation interne - Bénéficier d'un salaire et d'avantages sociaux compétitifs (salaire brut 2050€, prime d'équipe de nuit, prime de fin d'année, participation/intéressement, restaurant d'entreprise, CSE...) - Une culture managériale de proximité, des évènements réguliers favorisant le bien vivre ensemble (téléthon, tournoi de foot, afterwork, marché de Noël...) Postulez : donnez un nouvel élan à votre vie professionnelle !
Acteur mondial de la santé, Fresenius Medical Care offre des produits et services pour les maladies rénales, et les hôpitaux. A L'Arbresle, notre vocation est de préserver la vie des patients souffrant d'insuffisance rénale en produisant des dispositifs médicaux avec toujours plus de qualité. Intégrer notre site de 800 personnes, c'est rejoindre une usine automatisée, dotée de technologies de pointe. Le site accueille aussi un centre d'ingénierie et de R&D qui permet au groupe de d'améliorer les produits existants ou d'en développer de nouveaux, et de déployer les équipements et techniques de production sur l'ensemble de ses sites, garantissant les meilleurs standards de qualité et de productivité. Dans le cadre de la création d'une nouvelle ligne de production automatisée, nous recherchons des Régleurs(euses) sur ligne de production automatisée en horaire de 2*8. Rattaché(e) au Chef d'équipe, au sein d'une équipe de 14 personnes, vous conduisez la ligne de production et en assurez le bon fonctionnement en intervenant notamment sur : - La mise en route et l'arrêt de la ligne de production, le réglage des machines et des paramètres de production - La détection des dysfonctionnements, le diagnostic de panne, et la réalisation des interventions (si maintenance de niveau 1) Vous êtes pilote de ligne de production automatisée, opérateur(trice), conducteur(trice) de ligne automatisée ou régleur(euse) dans l'industrie (idéalement agroalimentaire, automobile, santé). Passionné(e) par la technique, vous effectuez vos propres diagnostics de pannes lors des aléas en attendant les équipes maintenances. Vous avez des compétences de niveau CAP/BEP/BAC professionnel type mécanique/électrotechnique/maintenance ou une expérience équivalente. De bonnes raisons de rejoindre Fresenius Medical Care à l'Arbresle ! - Avoir un travail qui a du sens : contribuer à sauver la vie des patients dialysés - Intégrer un site doté de technologies de pointe avec de nombreuses perspectives de mobilité et de développement grâce à notre école de formation interne - Bénéficier d'un salaire et d'avantages sociaux compétitifs (salaire brut 2050€, prime d'équipe 2*8, prime de fin d'année, participation/intéressement, restaurant d'entreprise, CSE...) - Une culture managériale de proximité, des évènements réguliers favorisant le bien vivre ensemble (téléthon, tournoi de foot, afterwork, marché de Noël...) Postulez : donnez un nouvel élan à votre vie professionnelle !
- Maintenir en parfait état de fonctionnement l'ensemble des installations et du matériel de l'établissement afin de garantir la conformité et la sécurité de ceux-là - Etablir, planifier et suivre le planning des contrôles réglementaires - Etablir le planning d'entretien préventif des installations en définissant les modes opératoires et s'assurer de sa mise en ouvre avec les techniciens de maintenance - Participer à l'analyse des risques existants sur le site et mettre en place des actions de mise en conformité - Participer à l'élaboration du budget technique annuel du site et être le garant de son respect - Etre chargé(e) de l'exploitation et de la veille concernant les installations produisant les énergies nécessaires au fonctionnement du site - Sous l'autorité de son manager, être chargé(e) de faire appliquer les consignes de sécurité en vigueur - Organiser et suivre le travail des techniciens de maintenance et des intérimaires éventuels (réalisation des entretiens annuels, suivi des congés et absences...) - Gérer la veille réglementaire de l'ensemble des infrastructures de l'établissement, participer aux audits en support du Responsable Centre de Distribution (exemple : inspection de la DREAL...) - Assurer l'application du PrPO sur la thématique de respect de conformité de la température en lien avec son activité - Contacter les fournisseurs pour établir des appels d'offre et devis à faire valider au management - Gérer les contrats des différents prestataires du site et notamment les prestataires de nettoyage et de lutte contre les nuisibles - Assurer le bon maintien en état d'ordre et rangement des locaux techniques - Organiser et vérifier les interventions des sociétés extérieures en fonction du cahier des charges établi - Réceptionner les travaux - Participer à l'implantation du nouveau matériel ou à la réorganisation des installations existantes BAC +2 de type BTS Maintenance des Systèmes de Production (MSP) Maîtrise des outils bureautiques et SI de types SAP, SYDEL, ... Connaissances en automatisme, frigorifique, pneumatique, hydraulique et électricité Connaissances des méthodes de maintenance Etre titulaire du CACES 3B nacelle, le CACES 7 serait un plus Etre titulaire des Habilitations Electriques
Manpower L'ARBRESLE recrute pour son client, un acteur spécialisé dans le conditionnement de dispositifs médicaux, un Contrôleur Qualité de Production H/F sur ST GERMAIN NUELLES. L'entreprise, située au cœur du Beaujolais et à proximité de Lyon, s'appuie sur une équipe dédiée et professionnelle, dans un site convivial et dynamique. Elle offre un cadre de travail stimulant avec une attention particulière portée à la qualité et à la sécurité des produi Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Vérifier et approuver les dossiers de lot. -Contrôler les produits en cours de fabrication et les produits finis. -Réaliser des contrôles environnementaux : boîtes de Pétri, contamination des surfaces, pression ZAC, température/hygrométrie. -Veiller au respect des procédures de production. -Mettre à jour la documentation et compiler les données associées. -Assurer la conformité des produits selon les normes en vigueur. -Participer activement à l'amélioration continue de la qualité. -Collaborer avec les différents services (Production, Maintenance, Projet et Direction). De formation Bac minimum, débutant accepté avec une première expérience en contrôle ou Assurance Qualité. Maîtrise de Pack Office, autonomie, rigueur, et bonne capacité relationnelle sont requises. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. -Congés payés et RTT. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.).
Manpower L'ARBRESLE recrute pour son client, un acteur dans la fabrication de produits en matières plastiques, un Agent de Fabrication Polyvalent H/F. Notre client est reconnu pour la qualité de ses produits et son engagement envers l'innovation et la durabilité. Employant 70 personnes, il se positionne comme un leader dans son secteur. Il s'agit d'une mission d'intérim à pourvoir dès que possible sur du long terme. Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à : -Préparer les matériaux et outillages nécessaires à la production. -Assembler et monter les composants selon les instructions techniques. -Contrôler la qualité des produits en cours de fabrication. -Effectuer des réglages de machines pour optimiser la production. -Maintenir un poste de travail propre et organisé. -Rapporter toute anomalie au superviseur immédiat. -Respecter les normes de sécurité et les procédures internes. -Participer à l'amélioration continue des processus de production. Horaire de journée ; amplitude de 6h30 à 15h20. Rémunération : 11,88/h panier prime de production après 4 mois de mission (150 brut par mois en moyenne) Expérience en production souhaitée, sens de l'organisation, rigueur et attention aux détails. Ce poste vous intéresse ? Répondez directement à cette offre ! Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
CONTEXTE Nous recherchons un Responsable de Magasin H/F qui sera d'assurer le développement d'une enseigne de jardinerie basée près de L'Arbresle (69) sur la base des trois piliers : Animation, Gestion et Management. MISSIONS Rattaché à un Responsable de secteur / Région, les missions seront : Animation commerciale Assurer l'animation commerciale du point de vente (actions commerciales, promotionnelles, merchandising, attractivité et bonne tenue du magasin, etc.). Être le garant de la qualité de l'accueil, du parcours et du conseil clients. Gestion et exploitation courante Optimiser les stocks et les approvisionnements en fonction des saisons. Piloter les indicateurs commerciaux (CA, marges, démarques, stocks, paniers moyens, etc.). Être force de proposition et développer les performances économiques. Management et encadrement d'équipe Animer, motiver et veiller à une bonne cohésion d'équipe. Décliner les objectifs des collaborateurs et évaluer leurs performances. Assurer l'accompagnement et développer leurs compétences. PROFIL Issue d'une formation supérieure avec une expérience à une fonction similaire, idéalement pendant 5 ans et dans un univers proche du jardin. Forte sensibilité et intérêt pour l'univers du jardin. Profil opérationnel, très orienté terrain Excellent sens du relationnel et attrait pour l'animation commerciale. Solide capacité d'analyse et maitrise des indicateurs commerciaux afin de mettre en œuvre des plans d'actions de développement pertinents. Le Certiphyto et le CACES 3 seraient un vrai plus. REMUNERATION : 39-40 k€ annuel brut global AVANTAGES 3000 € mensuel brut fixe x 13 mois Prime d'objectif annuelle de 700 € par an Prime intéressement et de participation Participation employeur à la mutuelle Retraite supplémentaire Accès aux oeuvres sociales du CSE
Qui sommes-nous ? Bienvenue chez la Maison MGA une entreprise où l'innovation rencontre l'excellence humaine. Rejoindre notre équipe, c'est vivre une aventure professionnelle portée par la bienveillance, le challenge, la progression continue. et une bonne dose de convivialité ! Tu intégreras notre entité MGA Technologies, spécialisée en conception et fabrication des machines sur mesure pour les industries pharmaceutique, biotechnologique et médicale, basé à Civrieux-d'Azergues (69) Pourquoi nous avons besoin de toi ? Dans le cadre du développement de notre activité nous recherchons notre futur.e Automaticien.ne ! Ton Rôle : Tu interviens sur l'ensemble des tâches d' automatisme et d'informatique des machines et produits réalisés par l'entreprise, dans le cadre d'une ou plusieurs affaires confiées. Tu es acteur de la mise en service, du démarrage et de la mise au point. C'est-à-dire ? - Tu rédiges les analyses fonctionnelles et les grafcets correspondants aux cahiers des charges de l'équipement à développer - Tu interviens sur la programmation d'automates (Siemens, Schneider, Rockwell et Omron et la programmation de robots (Fanuc, Stäubli, Kuka, ABB et Epson) ainsi que sur le développement de la supervision (Proface, Wonderware, Siemens InTouch, .) - Tu assures l'intégration du matériel acheté (vision, capteurs, axes numériques, moteurs, .) - Tu effectues les études électriques, définis le matériel et l'architecture électrique Quelques missions en SAV pourront t'être également confiées en fonction des besoins. Le poste nécessite des déplacements fréquents chez nos clients principalement au niveau national et ponctuellement au niveau international. Et toi dans tout ça ? - Issu.e d'une formation spécialisée type Automatisme industriel tu as un bon niveau technique pluridisciplinaire (mécanique, mécatronique, électrique, informatique). - Tu maitrises l'automatisation d'équipements mécanisés, mécatroniques, robotisés - Tu as une bonne connaissance des équipements de l'automatisme notamment Siemens et Schneider Electric ainsi qu'une bonne maîtrise des logiciels de saisie de schémas électriques (SEE Electrical, .) - Tu gères la programmation de la supervision et informatique industrielle, jusqu'à la mise en service - Tu mobilises tes connaissances et compétences pour répondre au mieux au besoin du client et apporter les solutions techniques adéquates - Ton niveau d'anglais te permet de lire, écrire et comprendre la documentation technique et d'échanger oralement avec tes interlocuteurs lors des déplacements à l'international Notre package : - Rémunération annuelle sur 13 mois (adaptable selon ton profil) - Tickets restaurant de 9.50 euros (60%part employeur) - Intéressement - Plan Epargne salariale (Abondement de 25%) - Base hebdomadaire sur 37.5 heures : 4.33 heures supplémentaires majorées à 25% + 6 jours de RTT/ an. Nos autres avantages : - Club employés : plateforme d'avantages, de réductions et d'offres (billetterie parcs, spectacles, concerts, place de cinéma, voyages, shopping, loisirs sportifs, culture) - MGAme: challenges et évènements internes - 1 jour de télétravail hebdomadaire possible Mention spéciale pour les cyclistes : Nous mettons à disposition des vélos avec assistance électrique ainsi qu'un parking sécurisé à votre disposition. Chez nous, l'accueil est ouvert à toutes et tous, dans le respect de la diversité et de l'inclusion ! Déroulement des entretiens Nous te proposons un process de recrutement rapide : chaque étape est conçue pour te permettre de découvrir ton prochain rôle dans les meilleures conditions. Après un échange téléphonique avec notre service RH, nous organiserons une rencontre au sein de nos locaux et tu rencontreras ton futur manager et un membre de la direction. Cela sera l'occasion de te présenter l'entreprise et visiter le
Au sein de l'équipe technique composé de 7 agents et sous la responsabilité du directeur des services technique, vous serez amené à seconder le référent espaces verts auprès des agents de ce pôle (3 agents). Vous réaliserez les missions suivantes : - Réaliser des travaux de création sous la responsabilité du référent espaces verts - Entretenir les espaces verts et dépendances dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité : tonte, désherbage manuel ou thermique, taille. - Assurer la plantation et l'entretien des massifs - Effectuer des travaux d'aménagements paysagers - Prendre soin et assurer l'entretien du matériel utilisé - Veiller au bon état des équipements publics et des accès pour prévenir les risques pour le public et en référer aux responsables Vous serez amené à participer à la logistique des manifestations communales et aux astreintes induites. Profil : - Formation en gestion des espaces verts (CAP, BEP, Bac Pro, BTS) ou expérience significative liée aux espaces verts - Permis B obligatoire - Permis BE souhaité - Connaissances et compétences horticoles - Dynamisme, Autonomie - Savoir rendre compte - Sens du service public - Habilitation électrique ou/ et CACES serait un plus Rémunération sur la grille indiciaire + RIFSEEP + Participation employeur mutuelle et prévoyance + titres restaurants + adhésion au Comité d'œuvres Sociales Temps complet : 37h30 par semaine- 15 jours de RTT/ an - Adaptation des horaires aux conditions climatiques (chaleur-froid)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de l'agriculture et de la viticulture, un Assistant Chef de culture à Chazay-d'Azergues (69380). Dans une ambiance de travail propice à l'innovation et sous la responsabilité du chef de culture et de la coordinatrice du laboratoire de pesées, vous : - Serez accueilli-e par une équipe expérimentée à taille humaine, - Partagerez votre passion du végétal et le plaisir de travailler ensemble en extérieur et en laboratoire, - Développerez ainsi votre sens de la coopération, votre autonomie et vos connaissances techniques, - Participerez au développement de nos solutions agronomiques. En partenariat avec l'équipe culture, vous : - Accompagnerez le chef de culture dans le suivi et l'entretien des cultures, - Assurerez l'entretien du matériel et des sites, - Aiderez à la mise en place et au suivi des essais recherche et homologation en plein champ, - Proposerez des axes d'amélioration de l'outil de travail. Description du profil recherché : - Expérience professionnelle, orientée en agriculture/agronomie de préférence - Certiphyto apprécié - Goût pour les activités de terrain, rigoureux, organisé, curieux - Bon relationnel - Permis B souhaité Si vous êtes passionné.e par le domaine de l'agriculture et de la viticulture, rigoureux.se, organisé.e et doté.e d'un bon relationnel, cette opportunité est faite pour vous !
L'agence Adecco de Tarare / L'arbresle recrute un Opérateur de découpe laser H/F pour son client situé aux Olmes. En tant qu'opérateur laser, vous serez responsable des missions suivantes : - Assurer le pilotage et l'entretien des machines de découpe laser. - Lire et interpréter les plans de fabrication. - Préparer les matières premières nécessaires aux opérations de découpe. - Effectuer des contrôles qualité tout au long du processus de production. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production pour garantir le respect des délais. Horaire : 2*8 Rémunération : A voir selon expérience avec possibilité d'heure supplémentaire Profil recherché : - Formation technique (Bac Pro, BTS ou équivalent) dans le domaine de la mécanique ou de la production industrielle. - Expérience précédente en tant qu'opérateur laser ou dans un poste similaire serait un plus. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Rigueur, précision et sens du détail sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste.
L'agence Adecco de Tarare / L'arbresle recrute un Automaticien Roboticien H/F pour son client situé aux Olmes. Rejoignez une équipe dynamique en tant qu'Automaticien Roboticien et participez à l'innovation en automatisme et robotique tout en contribuant à des projets passionnants à l'échelle internationale ! Vous serez en charge de : Conception et Programmation : - Programmer des automates SCHNEIDER (Unity, SoMachine) et SIEMENS (TIA Portal). - Développer des interfaces utilisateurs (IHM) et logiciels de contrôle. - Configurer et programmer des robots industriels (ABB, FANUC, C++). - Concevoir des schémas électriques avec SEE EXPERT. - Rédiger des analyses fonctionnelles selon les cahiers des charges. - Mise en Service : - Installer des systèmes d'automatisme et de robotique sur site (France et international). - Tester et optimiser les installations, tout en interagissant avec les clients. - Collaboration et Reporting : - Travailler en équipe et suivre l'avancement des projets. - Participer aux échanges techniques et fournir des rapports d'avancement. - Support Technique et Formation : - Réaliser le câblage d'armoires électriques. - Former les équipes et clients sur les systèmes installés. Atouts : - Habilitation électrique valide. - Expérience internationale en mise en service. - Intérêt pour les nouvelles technologies et l'amélioration continue. Rémunération à définir selon profil Compétences techniques : - Connaissances solides en électricité industrielle et en motion. - Maîtrise des logiciels de programmation liés à l'automatisme et la robotique. - Connaissance des normes de sécurité. - Bon niveau d'anglais (lu, écrit, parlé). Aptitudes personnelles : - Rigueur, autonomie, et forte conscience professionnelle. - Adaptabilité aux exigences des clients et travail en milieu multiculturel. - Capacité à communiquer et à travailler en équipe. Formation et expérience : - Diplôme d'ingénieur ou Bac +5 dans un domaine technique (automatisme, robotique). - Expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans un poste similaire.
Vous êtes impérativement autonome et mobile sur l'ensemble du territoire de l'association afin de vous rendre au domicile des bénéficiaires Au quotidien, en autonomie et selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions Accompagnement des personnes en perte d'autonomie Entretien du lieu de vie Courses et repas Accompagnement aux sorties Si vous le souhaitez, accompagnement à la toilette et à l'habillage CDI / Temps complet Débutant accepté Salaire fixe selon grille conventionnelle : à partir de 11.71 € brut de l'heure (soit 1 777.16 € brut pour un temps plein) Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience Interventions sur le secteur de l'association Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions Remboursement des frais kilométriques à 0.42 € par kilomètre Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition Formation continue et diplômante Accompagnement possible en VAE (diplôme Accompagnant Educatif et Social) Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail) Plateforme d'écoute dédiée au bien-être au travail Mutuelle d'entreprise Forum Métier du soin, accompagnement et de la Restauration Lundi 2 Juin 2025 de 13h30 à 17h00 Salle Joseph Triomphe - place de la gare 69710 Tarare
Forum Métier du soin, accompagnement et de la Restauration Lundi 2 Juin 2025 de 13h30 à 17h00 Salle Joseph Triomphe - place de la gare 69710 Tarare
Dans le cadre du renforcement des équipes du restaurant MC DONALD'S de Eveux/l'Arbresle, nous recrutons en contrat CDI de 16 à 35 heures hebdomadaires, avec 2 jours fixes consécutifs de repos. Rejoignez une équipe ouverte, énergique et conviviale. Alternant entre comptoir, salle et cuisine, votre première mission est de satisfaire les clients en exécutant les tâches de préparation, de production et de service. Vous deviendrez rapidement autonome face aux clients, pour la prise de commande, la préparation des plateaux et l'encaissement des paiements. Avantages : - réduction dans tous les MC DO - repas pris en charge le jour ou vous êtes en service - prime d'évaluation tous les 6 mois Contrat étudiant : possibilité de faire moins de 24h00 Vous êtes souriant (e) et dynamique ? Venez retrouver plus qu'un travail, une équipe ! Forum Métier du soin, accompagnement et de la Restauration Lundi 2 Juin 2025 de 13h30 à 17h00 Salle Joseph Triomphe - place de la gare 69710 Tarare
DIRECTEUR ADJOINT : NOUVEAU CONCEPT - MOTEL Resto Bistro Club À 10 minutes au nord de Lyon Hôtel - Restaurant - Clubbing Un lieu hybride mêlant restauration, hébergement et ambiance festive. Grande terrasse avec terrains de pétanque - Cuisine brasserie & Brasero - Soirées festives et clubbing Capacité : 120 couverts intérieur / 120 extérieur Nous recrutons : UN DIRECTEUR ADJOINT (H/F) Spécialisé(e) dans l'activité festive Vos missions : - Piloter l'activité bar/restauration et l'organisation des soirées - Manager les équipes en lien avec l'ambiance festive (bar, salle, sécurité) - Assurer une coordination fluide entre les différents pôles (cuisine, bar, accueil) - Veiller à la qualité de l'expérience client jour et nuit - Participer à la stratégie commerciale et au développement du chiffre d'affaires événementiel Profil recherché : - Expérience confirmée en restauration, bar et nuit indispensable - Sens de l'organisation, du management et du service client - Proactif(ve), dynamique, avec une vraie culture de la fête Conditions : - Niveau 4 - Échelon 1 - 43h hebdomadaires - Possibilité de logement sur place Vous voulez prendre part à un projet audacieux mêlant bonne bouffe et bonne ambiance ? Rejoignez l'équipe MOTEL et vivez l'expérience différemment !
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Votre agence RAS INTERIM L'Arbresle recherche des Chargés de Clientèle H/F aux alentours de l'Arbresle. Mission : Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés. Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. Assurer une gestion optimisée des flux clients et développer les réponses immédiates aux clients et la solution au 1er contact Réaliser les opérations transactionnelles et la gestion des comptes au quotidien (carte, chèque, découvert, prélèvement, relevé, procuration, mobilité, chèque et opposition.) après avoir reçu les formations nécessaires et habilitantes Commercialiser les produits bancaires de son périmètre (Épargne ordinaire, Versement programmé, .) en face à face ou à distance en fonction de son expérience, des formations, son habilitation et sur décision du DS. Effectuer ces opérations en respectant l'ensemble des procédures, contrôle et consignes de son périmètre d'activité Horaires : 35 h Profil : Vous êtes titulaire d'un Bac accompagné d'une première expérience en relation client face à face Vous êtes polyvalent dans votre vie professionnelle et vous avez une première expérience dans ce domaine. Vous connaissez les méthodes et techniques de vente et vous avez une aisance avec l'informatique. Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
FORUM INTERIM 04 02 25 SAIN BEL
Adecco VILLEFRANCHE S/S - BELLEVILLE EN BEAUJOLAIS (69400) recrute pour l'un de ses clients, spécialiste mondial en conception et fabrication de joints de bouchage : Un OPERATEUR DE PRODUCTION MARGEAGE (h/f) en CDI. En tant qu'Opérateur (h/f) à l'atelier de margeage (découpe des bobines mères en bobines de fils de petites largeurs), les missions seront les suivantes : - Approvisionner la machine en matière première - Réaliser un produit fini conforme en garantissant les standards de qualité et productivité - Assurer la propreté et le rangement du poste de production - Réaliser l'ensemble des étapes de contrôle et renseigne les documents de production et qualité - Refendre les bobines en garantissant la validité avec l'ordre de fabrication - Peut être amené/e à participer à des groupes de travail visant à améliorer le processus Ce poste nécessite un esprit d'équipe et de la rigueur (contrôles qualité, suivi production). Horaires : Un poste en CDI en nuit base 39h dont 30 min de pause payées tous les jours : 21h 05h et le vendredi 19h 2h Un poste en CDI en 3*8 : En 3x8 sur une base de 39H dont 30 min de pause payées tous les jours. Semaine 1 : 05h00-13h00 / 05h00-12h00 (vendredi) Semaine 2 : 21h00-05h00 / 19h00-02h00 (vendredi) Semaine 3 : 13h00-21h00 / 12h00-19h00 (vendredi) Salaires : - 1885€ bruts - Panier de jour 4,01€ / jour - Panier de nuit 6,22€ / jour - 13ème mois après 6 mois d'ancienneté - Majoration heure de nuit à 15% - Prime quadrimestrielle de production - 9,5 RTT par an - Prime mensuelle de transport de 32€ net à partir d'1 an d'ancienneté Vous avez au moins une expérience en industrie vous permettant de connaitre à minima ce secteur d'activité. Ce poste nécessite de la rigueur, de l'autonomie et de la polyvalence. Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler directement ou de nous appeler à l'agence !
Adecco VILLEFRANCHE S/S - BELLEVILLE EN BEAUJOLAIS (69400) recrute pour l'un de ses clients, spécialiste mondial en conception et fabrication de joints de bouchage : un MAGASINNIER CARISTE (h/f) en CDI. En tant que Magasinier Cariste (h/f), vos missions seront les suivantes : - Respecter les règles de sécurité - Assurer l'approvisionnement des lignes de fabrication à partir des instructions à disposition avec le caces 3 et 5 - Réaliser le rangement des produits finis ainsi que des matières contrôlées dans les aires prévues - Filmer les palettes de bobines et de cartons et les identifier de façon appropriée à permettre ultérieurement leur repérage facile - Contrôler et décharger les camions suivant les instructions en place - Transporter les déchets jusqu'aux bennes Ce poste nécessite de la rigueur, de l'autonomie et de la polyvalence. Il faut savoir travailler sur des systèmes différents et idéalement avoir des bases en mécanique/ hydraulique. Horaires : En 3x8 sur une base de 39H dont 30 min de pause payées tous les jours. Semaine 1 : 05h00-13h00 / 05h00-12h00 (vendredi) Semaine 2 : 21h00-05h00 / 19h00-02h00 (vendredi) Semaine 3 : 13h00-21h00 / 12h00-19h00 (vendredi) Salaires : - 1885€ bruts/mois Autres éléments de rémunérations : - Panier de jour 4,22€ / jour - Panier de nuit 6,33€ / jour - Prime 3*8 - 13ème mois après 6 mois d'ancienneté - Majoration heure de nuit à 15% - Prime quadrimestrielle de production - 9,5 RTT par an - Prime mensuelle de transport de 32€ net à partir d'1 an d'ancienneté Vous avez eu des expériences en tant que magasinier cariste vous permettant d'être autonome sur ce poste. Vous êtes titulaire du caces 3 et 5. Vous êtes une personne qui s'adapte et qui cherche un poste stable. Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler directement ou de nous appeler à l'agence !
Le Pasino Grand (La Tour de Salvagny) recherche des candidats H/F intéressés par l'univers des Jeux Traditionnels pour devenir Croupiers. La formation diplômante d'une durée de 360 heures se déroulera au sein de l'organisme de formation Cerus Academy (lyon 7) du 24/06/2025 au 05/09/2025 - Financement France Travail https://www.cerus-casino.com/formation-croupier-pasino-grand-la-tour-de-salvagny/ Au terme de la formation, vous deviendrez Croupier(e) débutant(e) en CDI et vous animerez nos tables de jeux : Roulette Anglaise, Black Jack, Ultimate Poker, Texas Holdem Poker ... Travail de nuit exclusivement (ouverture des Jeux Traditionnels entre 20h et 4h) - Le casino est ouvert 7 jours / 7. Vous aurez un planning défini avec deux jours de repos par semaine. Ce poste nécessitera d'être à l'aise avec le calcul mental, avoir une bonne dextérité manuelle et savoir maintenir son attention et sa concentration. Ce poste est soumis à un agrément ministériel, nécessitant impérativement : - Nationalité Française ou Européenne - Casier judiciaire vierge et aucun antécédent judiciaire, vérifié par la police des jeux Vous avez envie de découvrir l'Univers des Jeux au sein d'un Casino moderne et luxueux ? N'hésitez plus et rejoignez nous !
À propos d'AQERHYS AQERHYS accompagne depuis plus de 10 ans les dirigeants de TPE et PME à travers des prestations de Paie et RH externalisées : gestion administrative du personnel, veille réglementaire, conseils de proximité. Nos valeurs 1. Proximité engagée Nous cultivons une relation directe et accessible avec chaque client, en nous adaptant à leurs réalités et en leur apportant des réponses concrètes et contextualisées. 2. Pédagogie et clarté Au-delà de l'expertise RH, nous nous attachons à rendre les informations compréhensibles, à expliquer les enjeux et à donner de la visibilité sur les actions à mener. 3. Fiabilité juridique Nous sécurisons la gestion administrative par une veille rigoureuse et des process maîtrisés, garantissant des informations RH fiables, à jour et conformes. 4. Éthique et engagement Notre accompagnement repose sur une déontologie forte : transparence, respect des engagements et sens du service au quotidien. Nouveau challenge 2025 : AQERHYS se lance dans le développement d'une activité de formation professionnelle, en s'engageant dans la démarche de certification QUALIOPI. Dans ce cadre, nous créons un poste d'assistant-e administratif-ve et commercial-e F/H, au cœur de ce projet stratégique, avec une réelle opportunité de contribuer à la structuration de notre nouvelle offre de service. ________________________________________ Vos missions Au croisement de la gestion administrative, commerciale et de la communication, vous jouez un rôle clé dans le lancement et le développement de l'activité formation : Développement commercial & communication : - -Valoriser l'offre de formation en créant des supports percutants (plaquettes, visuels, contenus pour les réseaux sociaux) et adaptés à nos cibles TPE/PME - Assurer une prospection commerciale proactive auprès de nos clients et prospects BtoB : qualification des besoins, appels de présentation, envois personnalisés, relances... - Être force de proposition dans l'animation de notre stratégie de communication et dans l'ajustement de l'offre en fonction des retours terrain. Gestion administrative des formations : - Organiser les sessions : planification, gestion logistique, convocations - Assurer le suivi des documents administratifs (feuilles d'émargement, attestations.) - Réaliser les devis et le suivi de la facturation - Préparer les éléments liés aux audits QUALIOPI ________________________________________ Profil recherché Vous êtes à la fois structuré-e, autonome et doté-e d'un fort sens du relationnel. Vous aimez créer du lien, comprendre les besoins clients, proposer des solutions concrètes et contribuer activement au développement d'une activité en croissance. - Vous avez une appétence marquée pour la relation client et la vente de services : vous aimez échanger, argumenter, relancer, convaincre, tout en gardant une posture d'écoute et de conseil. - Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et les réseaux sociaux (Canva, LinkedIn, outils bureautiques), et savez produire des supports clairs et attrayants. - Vous êtes organisé-e et rigoureux-se : vous savez gérer plusieurs dossiers en parallèle, planifier les actions, et respecter les échéances sans perdre le fil. - Vous êtes force de proposition, curieux-se et avez envie de construire, structurer et faire évoluer une activité nouvelle dans une structure à taille humaine. Une première expérience dans le domaine commercial, administratif ou de la formation professionnelle serait appréciée, mais votre posture et votre motivation à vous investir seront déterminantes.
AQERHYS est un cabinet d'externalisation de paie et des ressources humaines, basé dans l'ouest Lyonnais. Nous travaillons pour des entreprises de toutes tailles: TPE, PME, Associations mais aussi pour des cabinets d'expertise-comptable qui nous sous-traitent tout ou partie du pôle social de leur cabinet. Notre Cabinet propose également des formations en Paie et Gestion administrative du personnel.
Rejoindre le groupe EUROP VOYAGES-TRANSARC c'est être audacieux. Depuis 1932, nous évoluons dans un environnement très compétitif pour relever les défis du Transport de demain. Notre force ? Nos 1 600 collaborateurs qui portent les valeurs du groupe : Transparence, Innovation, Sécurité, Service. Nous recrutons et formons des Conducteurs/-trices de car H/F pour effectuer de la ligne TER au départ de Lozanne, Chazay-d'Azergues, Dommartin, Chessy et les environs (69). Lignes TER de Lozanne à Poule-les-Écharmeaux CDI à temps partiel 15 heures par semaine. Horaires coupés : circuits matin, midi et soir (environ 06h30 à 09h30 - 11h30 à 13h30 et de 16h00 à 19h30). Possibilité de roulements différents. Débutant accepté. Vous êtes titulaire du Permis D et de la FIMO ou FCO voyageurs à jour. OU Financement COMPLET du PERMIS D et/ou de la FIMO ou FCO Voyageurs par l'employeur. Principales missions : Accueillir les passagers Maitriser la réglementation du transport de personnes. Préparer le véhicule et contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. Vérifier les titres de transport et assurer l'encaissement Respecter le planning et les fiches horaires, prévoir les aléas Fonctionnement des lignes le week-end et JF. Savoir être : Sens relationnel, contact Sens des responsabilités Ponctualité. Informations complémentaires : Salaire à partir de 13,05€ bruts/heure avec 13e mois Prime trimestrielle et prime annuelle Mutuelle entreprise obligatoire. CSE Possibilité d'évolution au sein de la société (tourisme, lignes régulières,...)
Vous recherchez un emploi à temps partiel, vous permettant de concilier votre vie personnelle ou vos projets ? Nous avons le poste qu'il vous faut ; ET près de chez vous ! Nous avons à cœur d'adapter votre planning selon vos disponibilités. Vous n'êtes pas du métier ? N'ayez crainte, nous vous formons ! Vous n'avez pas le permis ? Cela n'est pas exigé ! Alors n'attendez plus, contactez-nous ! Pour le site de l'un de nos clients basés à LES OLMES, vous réalisez les prestations d'entretien courant de mise en propreté : aspiration et lavage, dépoussiérage mobiliers, nettoyage sanitaires... Le matériel est mis à disposition sur place. Vos horaires de travail sont de 18h00 à 20h00 du lundi au vendredi . Possibilité d'augmenter votre volume horaire avec d'autres missions, si vous le souhaitez.
CRMN entreprise familiale implantée sur l'ensemble de la Région Lyonnaise. Avec plus de 40 ans d'existence, nos agents d'entretien sont nos meilleurs ambassadeurs auprès de nos clients. C'est pourquoi, nous adaptons les postes proposés à vos contraintes et besoins . Venez pour un salaire, restez pour faire carrière !
L'agence Adecco Tarare L'Arbresle recrute un Opérateur de Remplissage Automatique de Seringues (H/F) pour son client situé à Saint Germain-Nuelles. Notre client est un acteur reconnu dans le secteur médical, spécialisé dans le conditionnement de dispositifs médicaux conformes à la norme ISO 13485. Ils s'engagent à offrir des produits de haute qualité tout en respectant les réglementations internationales et les besoins de leurs clients. En tant qu'Opérateur de Remplissage Automatique de Seringues, vous serez en charge de : - La préparation, le réglage et la conduite des équipements automatisés de remplissage de seringues. - Le lavage industriel des équipements ainsi que leur autoclavage. - Le respect des procédures et des exigences de qualité conformément à la norme ISO 13485. - Le contrôle qualité des produits finis (quantité, conformité, stérilité, etc.). - Le suivi et l'enregistrement des documents de production (traçabilité). - L'entretien de premier niveau des équipements et le signalement des éventuels dysfonctionnements. - La collaboration avec les équipes techniques et Qualité pour optimiser les performances. Horaires : Poste en journée. Smic + prime assiduité + prime sécurité + ticket restaurant Expérience : Une première expérience en environnement industriel, pharmaceutique, médical ou agroalimentaire est un plus. Connaissance des normes : Une maîtrise ou une sensibilisation à la norme ISO 13485 serait appréciée. Qualités personnelles : - Rigueur, précision et sens de la qualité. - Capacité à travailler dans un environnement réglementé. - Esprit d'équipe et autonomie.
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Agent de fabrication (H/F) Acteur reconnu dans le secteur médical, nous sommes spécialisés dans le conditionnement de dispositifs médicaux conformes à la norme ISO 13485. Nous nous engageons à offrir des produits de haute qualité dans le respect des réglementations internationales et des besoins de nos clients. En tant qu'Opérateur de Remplissage Automatique de Seringues, vous aurez pour mission : - La préparation, le réglage et la conduite des équipements automatisés de remplissage de seringues. - Le lavage industriel des équipements ainsi que leurs autoclavages - Le respect des procédures et des exigences de qualité conformément à la norme ISO 13485. - Le contrôle qualité des produits finis (quantité, conformité, stérilité, etc.). - Le suivi et l'enregistrement des documents de production (traçabilité). - L'entretien de premier niveau des équipements et le signalement des éventuels dysfonctionnements. - La collaboration avec les équipes techniques et Qualité pour optimiser les performances. Horaire : journée Rémunération : 11,88 /h prime mensuelle de 50 tickets restaurant. - Une première expérience en environnement industriel, pharmaceutique, médical ou agroalimentaire est un plus. - Une maîtrise ou une sensibilisation à la norme ISO 13485 serait appréciée. Qualités personnelles : o Rigueur, précision et sens de la qualité. o Capacité à travailler dans un environnement réglementé. o Esprit d'équipe et autonomie. Ce poste vous intéresse ? répondez directement à cette annonce ! Vos avantages : -Rémunération de 12.23 brut/heure -Tickets restaurant d'une valeur faciale de 10 après 6h de présence -Prime de 200/mois pour travail en horaires décalés -Possibilité de travailler le samedi -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Votre destination : Au sein de la Société Transdev Rhône-Alpes, vous intervenez comme conducteur / conductrice de car sur une activité polyvalente illustrée par des lignes régulières, scolaires et prestations occasionnelles, en étant soucieux(euse) de la qualité du service clientèle. Vos missions : - Assurer en autonomie, les opérations de conduite du transport routier de voyageurs sur des lignes régulières et/ou lignes scolaires. - Accueillir la clientèle et la renseigner tout au long de leur trajet. - Transporter la clientèle dans des conditions de confort et de sécurité dans le cadre d'un service commercial. - Vérifier et assurer la vente des titres de transport. - Être capable de gérer une caisse et la billetterie. - Mettre le plein de carburant et assurer le nettoyage du car. - Respecter les consignes et les procédures de sécurité et d'hygiène. - Adopter un style de conduite économique et écologique. - S'assurer de la présence et du fonctionnement des éléments liés à la sécurité dans le véhicule. Vos qualités : - Avoir le sens du relationnel et de l'écoute. - Être ponctuel, courtois et respectueux envers les voyageurs et usagers de la route. - Avoir une bonne présentation (tenue, uniforme ).
Le service de Remplacement est composé d'une équipe d'agents permanents et de 6 administratives. Nous mettons à l'honneur l'entraide mutuelle, la communication et l'esprit d'équipe. Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons notre futur(e) Responsable RH et administratif qui rejoindra notre équipe en septembre 2025, idéalement sur un contrat de 5 mois à 80% (à échanger selon profil/disponibilités). Vous chapoterez une équipe de 5 salariées administratives et aurez la charge de l'administration du personnel au sens large ainsi que la gestion des divers dossiers administratifs qui contribuent à notre fonctionnement. Les missions seront : * Vie du Service de Remplacement * Management et supervision de l'équipe administrative répartie sur le territoire du Rhône composée de 2 Chargées de Recrutement, 3 secrétaires (échanges quotidiens, organisation de réunions mensuelles, points réguliers...), * Préparation et animation des instances de l'association (Conseil d'administration, réunions de bureau de l'association et Assemblée Générale), * Maintenir le lien avec les agents du secteur (3 réunions sont à prévoir pour 3 vendredis soirs pendant la période de remplacement), * Maintenir le lien avec les adhérents de l'association (déplacements ponctuels) * RH & Paie * Vie du Contrat : recrutement, rédaction des contrats de travail, administration du personnel (gestion des dossiers avec l'organisme de sécurité sociale, affiliations mutuelles), réponse aux salariés sur les questions liées au contrat de travail, * Gestion de la formation des salariés en CDI : recueil des besoins ; recherche de formations ; lien avec notre OPCO (OCAPIAT), * Veille juridique courante * Paies : établir les bulletins de paies, en vérifier la conformité, gestion des saisies sur salaire et des régularisations de paies, * Temps d'échanges et projets avec l'équipe emploi composées de chargées de recrutement et missions RH des autres groupements agricole du département * Suivi financier de la structure Vous serez l'interlocuteurs de nos partenaires financiers et serez le relai concernant le suivi des conventions : * Vous effectuerez les bilans à transmettre aux partenaires * Vous serez force de proposition pour pérenniser les partenariats et en développer d'autres. Profil : * Vous avez déjà une expérience en tant que chargé de ressources humaines ou responsable RH, * Vous êtes issu(e) d'une formation en Droit Social/ Ressources Humaines ou disposez d'une expérience dans ce domaine, * Vous aimez la polyvalence, travailler en équipe et vous savez vous adapter facilement, * Vous aimez relever de nouveaux défis et être force de proposition, * Autonomie et rigueur Le profil des embauches est très varié et s'adresse autant aux femmes qu'aux hommes. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Au-delà de la formation, l'expérience sera très valorisée. L'appétence pour le monde agricole serait appréciée. Conditions : * Prise de poste : Courant septembre pour organiser une passation, * Organisation du temps de travail flexible (env 30h/semaines), * Travail hybride : possibilité d'un jour de télétravail par semaine, * Rémunération selon profil, * Restaurant d'entreprise à tarifs attractifs, mutuelle, ordinateur et téléphone mobile.
Au sein d'un Hôtel/ Logis de 16 chambres, vous avez en charge le nettoyage des chambres, salle de bains et couloirs. Temps de travail de 15h hebdomadaires Travail le samedi, dimanche, lundi + 1 autre jour Rémunération : 12€ NET / heure Contrat en CDD de 6 mois - fermeture de l'établissement 3 semaines en août Facilement accessible en transports en commun en journée. Postuler en transmettant votre CV sur l'offre ou en vous présentant directement à l'établissement.
Au quotidien, en autonomie et selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions Accompagnement des personnes en perte d'autonomie Entretien du lieu de vie Courses et repas Accompagnement aux sorties Si vous le souhaitez, accompagnement à la toilette et à l'habillage CDI / Temps Partiel 24H ou temps plein possible 35h Débutant accepté Salaire fixe selon grille conventionnelle : à partir de 11.88 € brut de l'heure Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience Interventions sur le secteur de l'association Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions Remboursement des frais kilométriques à 0.42 € par kilomètre Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition Formation continue et diplômante Accompagnement possible en VAE (diplôme Accompagnant Educatif et Social) Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail) Plateforme d'écoute dédiée au bien-être au travail Mutuelle d'entreprise
Nous sommes un réseau national associatif, indispensable au maintien à domicile de personnes en perte d'autonomie et fragiles, principalement des personnes âgées ou en situation de handicap. Nos salariés aident les bénéficiaires dans les tâches qu'ils ne peuvent plus faire eux-mêmes, tout en apportant de l'échange, du lien, de la considération et de la joie
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la blanchisserie-teinturerie de gros et basé à LENTILLY (69210), en Intérim de 6 mois un agent en blanchisserie (h/f). "notre client" est une entreprise renommée dans le secteur de la blanchisserie-teinturerie de gros, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. Avec une solide réputation dans le domaine, notre client s'engage à offrir des opportunités de croissance professionnelle à ses employés. En tant que agent en blanchisserie (h/f), vous jouerez un rôle important pour l'entreprise. Vos missions incluront : - Assurer le lavage, le séchage, le repassage et le pliage du linge - Contrôler la qualité du linge traité - Effectuer la gestion des stocks de linge - Utiliser des machines à laver industrielles - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Profil : Nous recherchons un agent en blanchisserie (h/f) avec au moins 6 mois d'expérience dans un poste similaire. La personne idéale doit être organisée, polyvalente, et capable de travailler rapidement tout en maintenant un haut niveau de propreté. - Organisation - Propreté - Polyvalence - Rapidité d'exécution Compétences techniques : - Nettoyage des textiles - Connaissance des produits de blanchisserie - Utilisation de machines à laver industrielles - Repassage et pliage des tissus - Gestion des stocks de linge Le contrat débutera le 2 juin 2025. Les horaires de travail seront en journée à temps plein sur des horaires soit 6h-13h soit 13h-21h. Rejoignez notre client et faites partie d'une équipe passionnée, dynamique et engagée à offrir un service de qualité exceptionnelle à ses clients. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Rejoignez notre équipe Actual Leader en tant que Technico-commercial sédentaire (deviseur) (H/F) à La Tour de Salvagny (69890) ! Nous recherchons un professionnel pour assurer l'interface commerciale et technique avec nos clients, experts du génie thermique, tels que les installateurs, distributeurs, et bureaux d'études. Vous travaillerez en binôme avec un Technico-commercial itinérant. Vos missions : Vous serez responsable du chiffrage des dossiers, des relances commerciales, et de la préconisation de solutions techniques. Votre force de décision commerciale sera un atout lors des négociations par téléphone, assurant le suivi des projets jusqu'à leur terme. Pourquoi nous rejoindre ? Profitez d'un environnement de travail dynamique et d'une formation complète pour maîtriser nos produits et notre organisation. Ce poste est à pourvoir rapidement. Informations pratiques Le lieu de mission n'est pas desservi par les transports en commun. Les horaires sont de 35 heures par semaine. Rémunération : Bénéficiez d'un salaire fixe avec des variables sur objectifs, compris entre 23 et 28 KEUR. Type de contrat : Mission intérim de 4 mois, débutant dès que possible. CDI proposé à l'issue. Ce poste est proposé par notre agence spécialisée dans le recrutement de talents dans le secteur technique. Ne manquez pas cette opportunité de carrière enrichissante ! Profil recherché pour le poste de Technico-commercial sédentaire (deviseur) (h/f) : Vous devez posséder une solide expérience en gestion de projets techniques et démontrer une bonne capacité à interpréter les besoins des clients afin de proposer des solutions adaptées. Une connaissance des procédés de fabrication et une capacité à travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques sont essentielles. Une maîtrise des outils de devis et de chiffrage est requise pour garantir l'exactitude et l'efficacité des propositions commerciales. Le candidat doit également être capable de communiquer efficacement et de négocier avec divers interlocuteurs pour défendre les intérêts de l'entreprise tout en assurant la satisfaction du client. En outre, une grande attention aux détails et une capacité à travailler sous pression sont indispensables pour réussir dans ce rôle. Le candidat doit être autonome, proactif et démontrer une forte capacité d'adaptation face aux défis commerciaux quotidiens.
Vous aurez pour missions : - Accueillir et renseigner le patient sur les horaires de réception, possibilité de rendez-vous et déroulement de l'examen. - Tenir informé le praticien des activités - Tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients - Réaliser la décontamination, l'identification et le conditionnement d'éléments médico-techniques - Assister le praticien dentaire - des connaissances en informatique serait un plus Horaires proposés : 35h00 sur 3,5 jours, amplitude horaire à définir avec l'employeur. Poste à pourvoir en CDI ou en contrat de professionnalisation / apprentissage si pas de formation initiale dans le domaine souhaité Avoir des connaissances dans le métier de la santé, tel que "infirmier" serait un plus Salaire selon expérience.
Entreprise Familiale situé a Fleurieux sur l'arbreles et qui travail des produits BIO, tel que les pommes, fraise, pomme de terre, sapin... sont à la recherche de 2 salariés(es) pour un CDI en temps pleins (horaire aménageable selon les saisons) Vos missions: - cueillette - plantation - éclaircissage Par la suite avec une évolution dans le métier - taille des arbres fruitiers - conduite des tracteurs pour travaux de taille Vous souhaitez travailler la terre, avec des produit BIO et dans une entreprise Familiale, alors le poste est pour vous. Vous pouvez postuler en direct voir même les rencontrer lors d'une porte ouverte mercredi 4 juin matin ( inscription sur mes evenements emploi)
Nous recrutons un(e) apprenti(e) en contrat d'apprentissage pour préparation d'un Bac+3/4 Fluide Energie. Missions : Sous l'autorité du directeur des services techniques, vous aurez en charge les missions suivantes : - Contrôle et gestion des contrats o Suivre et analyser les consommations, identifier les dérives et mettre en place les actions correctives appropriées o Effectuer des contrôles et relevés - Optimisation de la performance énergétiques : o Déployer et suivre des solutions de performance énergétiques des équipements (éclairage bâtiment et espace public, eau, énergie.) o Analyser et conseiller les autres services de la collectivité dans l'optimisation des consommations énergétiques du patrimoine communal o Accompagner les services techniques dans l'atteinte des objectifs des décrets Tertiaire o Accompagner les utilisateurs sur la bonne gestion des équipements mis à disposition o Animation pour améliorer la consommation énergétique globale Profil : - BTS Fluides souhaitant valider le diplôme niveau BAC+3 ou 4 - Rigueur, organisation et méthode, autonomie - Réserve et discrétion
Situé à LENTILLY, notre client est spécialisé dans les travaux de fabrication et conditionnement de produits de soins et de maquillages à façon, formulation standard, à façon: fond de teint, fards à joue, ... Nous recrutons sur ce site des agents de fabrication / agents de production H/F Au sein du service Fabrication, venez contribuer aux différentes étapes du processus de production. Voici les missions principales qui vous seront confiées : -Assurer la mise en route, l'arrêt et le redémarrage de machines, d'appareils et de cuves selon les procédures établies. -Mettre en œuvre les matières premières et suivre les modes opératoires spécifiques à chaque produit. -Effectuer avec précision la pesée des matières premières nécessaires à la fabrication. -Approvisionner les cuves une fois les pesées effectuées, en veillant à respecter les quantités requises. -Surveiller et piloter le processus de fabrication, effectuer des contrôles intermédiaires pour garantir la conformité des produits. -Maintenir un poste de travail propre et ordonné, en veillant à l'entretien de l'installation. -Renseigner rigoureusement les documents de travail pour assurer la traçabilité des opérations. Horaires : équipe 2*8 : 5h45-13h30 / 13h15-21h Rémunération : 12.23/h brut de l'heure prime d'équipe de 1,27 brut de l'heure un ticket restaurant de 10/J. Vos atouts principaux : votre dynamisme, votre rigueur et votre curiosité. En effet, l'entreprise forme et accompagne ses nouveaux collaborateurs. Intéressé(e)? Rencontrez-nous dans nos locaux de L'Arbresle (20 rue Gabriel Peri), Mercredi 18 Juin 2025 ! Inscription OBLIGATOIRE sur Mes Evènements Emploi sur l'horaire de votre choix : 09h00 --> https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/446021/rencontrez-manpower-l-arbresle-et-decouvrez-les-opportunites-d-emploi-en-industrie-l-arbresle 10h30 --> https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/446881/rencontrez-manpower-l-arbresle-et-decouvrez-les-opportunites-d-emploi-en-industrie-l-arbresle
Dans le cadre du développement du restaurant Le Loryna, pour son ouverture d'épicerie, bar à vin, tapas, nous recherchons un(e) responsable d'exploitation. Vos missions : - Accueil client - Faire connaître et découvrir les produits à la clientèle (produits ibériques) - Gestion des stocks - Gestion de l'exploitation - Découpe des charcuteries, service du vin et tapas. Une formation sur les produits sera réalisée à votre arrivée. Vous travaillerez 39h/semaine, vous travaillez du mercredi au dimanche 13h. 2,5 jours de congés. Profil : -Commercial (e) dans l'âme, vous souhaitez vous investir au sein de l'épicerie. Vous avez du leadership pour porter et développer ce projet ! Vous avez de l'expérience ou non dans la restauration, idéalement vous avez des connaissances en œnologie. Vous aimez recevoir et prendre soin de la clientèle Une expérience confirmée en encaissement, gestion d'établissement et gestion des stocks est attendue. Avantages : salaire sera à définir selon l'expérience, primes et pourcentage sur CA.
Venez rencontrer l'entreprise SELIG le jeudi 26 juin 2025 à 9h00 dans le cadre de l'évènement STADE VERS L'EMPLOI à Arnas. Inscription obligatoire sur Mes Evènements Emploi via ce lien : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr MGJ, l'un des spécialistes mondiaux en conception et fabrication de joints de bouchage, a rejoint le groupe SELIG depuis décembre 2021. En tant qu'alternant(e) Conducteur de ligne, vous serez formé(e) à la conduite et au réglage d'une ligne de production afin d'assurer la qualité et la conformité des produits. Vos principales responsabilités incluent : Assurer la production en respectant les consignes de sécurité et de qualité Effectuer les réglages nécessaires sur la ligne Participer aux opérations de maintenance de premier niveau Travailler en binôme avec un conducteur de ligne confirmé pour apprendre les procédés d'extrusion et les techniques de manutention Horaires en journée : du lundi au vendredi selon le planning scolaire Rémunération selon la grille conventionnelle des contrats d'apprentissage Autres éléments de rémunération : Panier repas 4,22€ / jour Prime quadrimestrielle de production ***Venez nous rencontrer le jeudi 10 avril de 9h à 16h - salle de l'atelier - 79 rue des jardiniers - villefranche sur saône***
Animateur accueil de loisirs périscolaires Les mercredis et + durant l'année scolaire La Communauté de Communes BEAUJOLAIS PIERRES DOREES recrute des animateurs périscolaires LES MERCREDIS et LES VACANCES SCOLAIRES Pour l'accueil de loisirs : « CROQ'BONHEUR » Situé à l'école : 253 Chemin des écoliers 69480 LUCENAY. L'accueil est déclaré DRDJS avec une capacité moyenne de 80 enfants ouvert les mercredis de l'année scolaire de 7h30 / 18h30, ainsi que les vacances scolaires Sous la supervision de la responsable de la directrice de l'accueil de loisirs, vous participez à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. Vous garantissez la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenez des relations avec les familles. Les activités et tâches principales du poste : Accueillir les enfants et les familles sur les temps périscolaires (et vacances) Aménager des espaces en fonction des animations et des besoins des enfants. Encadrer et assurer l'animation d'un groupe d'enfants Avoir une attention particulière aux enfants détenteurs d'un Protocole d'Accueil Individualisé ou en situation de handicap. Appliquer et contrôler les règles de sécurité des activités. Assurer le service de la restauration scolaire et des goûters Veiller à la médiation du groupe d'enfants : gérer les conflits, être à l'écoute Participer à la vie de l'équipe : présence active aux réunions Transmettre les informations et alertes au directeur Entretenir des relations courtoises avec les collègues et les usagers. Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements Participer au rangement et à l'entretien des locaux destinés à l'accueil. COMPÉTENCES ET SAVOIRS REQUIS Connaissance du public enfant et des techniques de l'animation Connaissance de la règlementation ACM et des règles d'hygiène et alimentaire Faire preuve d'initiatives, être rigoureux, avec une capacité d'adaptation Avoir le sens du travail en équipe, de l'organisation et de l'autonomie Vous êtes titulaire ou en formation BAFA ou équivalence Conditions du poste Recrutement contractuel Temps de travail mensualisé de septembre à juillet : 10 heures par mercredi + heures de réunion et préparation rémunérées Congés payés en plus Possibilité d'augmenter le temps de travail durant les vacances scolaires Salaire selon grille indiciaire Catégorie C Formations possibles. POUR NOUS REJOINDRE Postes à pourvoir immédiatement Adresser lettre de candidature et CV par courriel l'attention de Mr le président
La Communauté de Communes Beaujolais Pierres Dorées, située dans le Rhône, compte 32 communes et rassemble un peu plus de 50 000 habitants. La CCBPD a plusieurs compétences comme le Développement Economique, l Enfance et la Petite Enfance, la Voirie, mais également l'Environnement et l Aménagement du Territoire.
L'ENTREPRISE : Techné, production et négoce de pièces d'étanchéité et de frottement, siège social d'un groupe de 180 personnes, recrute pour son département commercial sédentaire. Nos équipes sont jeunes et motivées avec une très forte cohésion de groupe. L'entraide et la polyvalence se démontrent chaque jour dans notre fonctionnement. Dans cet environnement atypique mêlant productivité et épanouissement des salariés, votre envie de progresser fera notre désir de vous former. LE PROFIL : UN-UNE APPRENTI-IE TECHNICO - COMMERCIAL-ALE Vous êtes étudiant à BAC + 3 et vous souhaitez vous orienter vers les métiers commerciaux. Vous êtes attirés par la mécanique en général et les produits techniques. Vous avez un bon relationnel. Vous souhaitez évoluer dans une entreprise en forte croissance, dans un cadre souple, à taille humaine qui permet la prise d'initiative et encourage la responsabilité individuelle. Vous parlez Anglais. Vous maitrisez une autre langue étrangère. LES MISSIONS : A ce poste, vous devrez assurer les missions suivantes : - Gérer le back office commercial : contrats, commandes. - Analyser les demandes clients. - Développer le business par la réalisation d'offres de prix. - Assurer la satisfaction clients en traitant les demandes par mail et téléphone. - Assurez le lien permanent entre les clients et les interlocuteurs Techné. - 50% d'action sur clientèle France - 50% sur clientèle et étrangère LES CONDITIONS ET AVANTAGES : Le poste est basé à Morancé (25 mn Nord-Ouest de Lyon). Vous travaillerez en journée. Apprentissage à pourvoir en Septembre. Job d'été possible en amont. Embauche à la clé selon l'activité et qualité de la collaboration. Salaires de l'apprenti. Avantages : Intéressement + Participation + PEE + Tickets Restaurent + Mutuelle et Prévoyance + 23 JRTT et CET + Borne recharge voiture électrique. Venez rencontrer la société Techné le jeudi 26/6/25 à 9h00 dans le cadre de l'événement STADE VERS L'EMPLOI à Arnas. Inscription obligatoire sur Mes évènements emploi via ce lien : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/
Venez rencontrer l'entreprise SELIG le jeudi 26 juin 2025 à 9h00 dans le cadre de l'évènement STADE VERS L'EMPLOI à Arnas. Inscription obligatoire sur Mes Evènements Emploi via ce lien : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr MGJ, l'un des spécialistes mondiaux en conception et fabrication de joints de bouchage, a rejoint le groupe SELIG depuis décembre 2021 En tant que Conducteur de ligne, vous êtes garant de votre sécurité et de celle de vos collègues, vous allez conduire une ligne de production et effectuer les réglages adéquats pour garantir la conformité des produits Dans un premier temps, vous serez en binôme avec un Conducteur de ligne confirmé afin de vous former aux procédés d'extrusion internes, à la manutention des bobines de plastique et aux consignes de sécurité. Par la suite, vous réaliserez la maintenance de premier niveau : réglages de la filière, règles de production et essais ainsi que les purges. Horaires en équipe 2x8 (40H dont 30 min de pause payée tous les jours) : Du lundi au vendredi : 05h00 - 13h00 ; 13h00 - 21h00 alternativement. 1 950€ BRUT à l'embauche - Passage à 2 050€ BRUT après validation de la formation Autres éléments de rémunération : Panier repas 4,22€ / jour 13ème mois après 6 mois d'ancienneté Prime quadrimestrielle de production 9,5 RTT par an Prime mensuelle de transport de 32€ net à partir d'1 an d'ancienneté
La société SYNERGIHP Rhône-Alpes recrute des conducteurs accompagnateurs de personnes à mobilité réduite. Nous sommes spécialistes des transports de personnes portant tout type de handicap : Moteur, Sensoriel, Psychique, Intellectuel ou faisant suite à une maladie invalidante. Idéal pour un complément de ressources ou une première expérience professionnelle. Véritable vecteur de l'insertion et de l'autonomie des personnes handicapées, le conducteur a pour missions: - La réalisation des tournées de ramassage et de dépose des usagers (transport et accompagnement), - La gestion des aléas transport (retard, absence, accident.). Profil recherché : Nous recherchons une personne : - ayant des aptitudes relationnelles auprès des personnes handicapées; - ayant une forte notion de responsabilité et de sécurité; - ayant le permis B depuis plus de 3 ans avec une bonne expérience de la route et un bon sens de l'orientation; Horaires et durée du travail: Type d'emploi : Temps partiel intermittent d'environ 25 heures par semaine en 2 vacations (matin et soir) Secteurs : Dommartin (69) Prise de véhicule et dépose du véhicule à DOMMARTIN.
La Communauté de Communes du Pays de L'Arbresle, située à 20 km au Nord-Ouest de Lyon, est composée de 17 communes pour 39 000 habitants. Fort d'un territoire dynamique en développement, la Communauté de Communes intervient dans de nombreuses thématiques dont celle de la politique sportive. Le pays de L'Arbresle s'est ainsi doté de nombreux équipements sportifs d'envergure et fédérateurs tels qu'un complexe sportif, un boulodrome, un stade rugbystique, un nouveau siège et un centre aquatique. La Communauté de Communes assure le suivi patrimonial de ces bâtiments. Votre rôle principal sera la conduite de l'exploitation technique du patrimoine de la CCPA et principalement le centre aquatique. Vous évoluerez au sein d'une équipe 3 agents techniques pilotée par le Responsable de l'unité exploitation du service Patrimoine rattaché au pôle technique. Le service patrimoine comporte également une unité travaux/maintenance qui intervient principalement sur toutes les autres installations de la CCPA. Sous la responsabilité du Responsable de l'Unité Exploitation, vos missions principales seront les suivantes : Maintenance et interventions techniques : - Assurer le suivi, la maintenance technique principalement du centre aquatique mais également ponctuellement du reste du patrimoine communautaire - Assurer les petits travaux de maintenance et l'entretien courant du matériel. - Maintenir les matériels utilisés en bon état de fonctionnement (autolaveuse, robot, nettoyeur haute pression, balais, etc.) - Surveiller les stocks et informer son responsable sur l'état des fournitures à commander. - Respecter les procédures d'usages (MO Maintenance) et de sécurité lors des manipulations de produits chimiques Entretien et nettoyage : - Assurer les tâches spécifiques et de nettoyage lors des fermetures techniques piscine - Tenir le carnet sanitaire par suite des analyses d'eau des bassins - Assurer le nettoyage des plages, bassins et de la zone détente - Assurer l'entretien de l'ensemble des bâtiments communautaires suivant le planning établi Surveillance des locaux et des installations techniques : - De manière ponctuelle : accueillir et surveiller - Faire appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité - Vérifier la signalétique spécialisée par types d'installations - Rendre compte et respecter les procédures, consigner les incidents - Intervenir rapidement en cas d'urgence et alerter les services compétents Autres missions : - Assurer ponctuellement des missions incombant à des collègues du service patrimoine Spécificités du poste : - Participation aux astreintes techniques par roulement (1 semaine sur 4) sur la collectivité - Horaires par roulement sur 4 semaines avec travail 1 WE sur 4 (samedi matin et dimanche matin) Formation : Diplôme technique de niveau BEP minimum Habilitations électriques : BE/BS/Manoeuvre Expérience professionnelle : Poste similaire dans une collectivité territoriale Expérience appréciée dans l'exploitation de centres nautiques Expérience dans les métiers de la maintenance industrielle et ou bâtiment Rémunération et conditions de travail : - Rémunération statutaire + régime indemnitaire + actions sociales (participation à la prévoyance, CNAS, AOC, Tickets Restaurants, Forfait Mobilité Durable). - Poste ouvert aux contractuels - Poste à temps complet 35h - Poste à pourvoir dès que possible Lieu de travail : Centre Aquatique Archipel -grands champs 69210 SAIN BEL Nous vous remercions d'adresser votre lettre de motivation + CV à l'adresse suivante : Communauté de Communes du Pays de l'Arbresle - Monsieur le Président 117 rue Pierre Passemard - 69210 L'ARBRESLE ou par mail à emploi.ccpa@paysdelarbresle.fr
La mairie de Saint Pierre la Palud recherche un(e) Auxiliaire de puériculture pour sa crèche municipale à compter du 1 septembre 2025, pour une durée de 6 mois à renouveler, à temps plein.
Sous l'autorité du chef de service éducatif : Accompagner les jeunes atteints de paralysie cérébrale et troubles associés dans les actes essentiels de la vie quotidienne, participer à l'élaboration et à la formalisation du projet personnalisé d'accompagnement, à sa mise en œuvre et son suivi, contribuer à la socialisation et à l'acquisition d'une autonomie relative des jeunes accueillis, participer aux temps d'échange et de réflexion. POSTE EN CDI à 0.50 ETP
Odynéo, association pour les personnes en situation de handicap neuromoteur et leur famille est une association de familles créée en 1959. Elle accompagne des personnes atteintes de paralysie cérébrale et autres handicaps neuro-moteurs.
Le Bistrot Halte, restaurant bistronomique situé à L'Arbresle (69), recherche un(e) cuisinier(ère) polyvalent(e) pour intégrer une petite équipe dynamique et passionnée. Vos missions Vous assisterez le chef dans la réalisation de nos plats faits maison : Préparation, mise en place Cuisson (viandes, poissons) Dressage des assiettes Plonge Possibilité de service en salle pour apporter les plats et les présenter aux clients Profil recherché Expérience en cuisine exigée (type bistronomique ou traditionnelle) Autonomie, rigueur, esprit d'équipe Bonne présentation et à l'aise avec le contact client Curiosité et envie d'apprendre Conditions de travail Contrat : Temps plein - 39 heures/semaine Horaires : du mardi au samedi, service midi et soir (11h - 14h30 / 18h30 - 23h) Rémunération : sur la base du SMIC HCR
La Communauté de Communes du Pays de L'Arbresle, 17 communes pour 39 000 habitants est située à 20 km au nord-ouest de Lyon. Le Pays de L'Arbresle est un territoire péri urbain riche et accueillant. Desservi par l'autoroute A 89, par le train et par de nombreuses lignes de transport en commun, le territoire compte aussi une vie économique dynamique. Elle accueille en son sein de nombreuses entreprises du secteur de l'industrie, de la logistique, de l'artisanat, du transport, mais aussi des commerces et services aux particuliers et professionnel. C'est plus de 100 agents qui assurent au quotidien leurs missions de service public pour la Communauté de Communes du Pays de L'Arbresle auprès des habitants afin de continuer à leur apporter un cadre de vie de qualité. Rattaché(e) à la Responsable des Affaires Juridiques et Administratives, vous apportez une expertise juridique transversale et stratégique à l'ensemble des services et des élus. Vous intervenez en amont sur les projets structurants, en conseil, en veille, et en gestion des risques juridiques. Vos principales missions seront : - Conseil juridique auprès des élus et des services opérationnels ; - Sécurisation des actes administratifs (contrats publics, urbanisme, RH, délibérations, conventions.) ; - Rédaction de certains actes juridiques et assistance, formation et conseils juridiques aux services dans l'évaluation de leurs besoins en matière d'achats et le suivi d'exécution des marchés ; - Accompagnement des services dans l'élaboration de projets à composante réglementaire ; - Sensibilisation des équipes aux enjeux juridiques et animation de formations internes - Contrôle préalable des actes juridiques avant transmission au contrôle de légalité ; - Suivi des contentieux et précontentieux, en lien avec les services et les avocats partenaires ; - Veille juridique active (textes législatifs, jurisprudence, circulaires) ; - Travail en collaboration avec le DPO pour l'identification et la déclaration des nouveaux traitements de données personnelles au sein de la CCPA. Information et accompagnement des services dans le suivi de la mise en conformité avec la réglementation en matière de protection des données. - Suivi des dossiers d'assurances Profil souhaité - Formation : Bac +5 en droit public ou droit des collectivités territoriales. - Expérience souhaitée sur un poste similaire en collectivité ou en secteur public. - Connaissance du cadre réglementaire des collectivités locales (commande publique, urbanisme, RH, institutions). - Vous savez vulgariser et adapter votre discours selon vos interlocuteurs (élus, agents, partenaires). - Vous avez le sens de la communication, de l'engagement, des relations humaines, des responsabilités et de l'initiative. Vous avez l'esprit d'équipe et de coopération. - Rigueur, discrétion, sens du service public, capacités rédactionnelles et esprit d'analyse sont indispensables. Rémunération et conditions de travail - Rémunération statutaire + régime indemnitaire + actions sociales (CNAS, AOC, participation à la prévoyance, tickets restaurant, forfait mobilité durable) - Poste à temps complet (35h ou 39h (+RRT) hebdomadaire) - Poste ouvert aux contractuels - Travail au siège de la Communauté de Communes du Pays de l'Arbresle. - Télétravail possible, jusqu'à 1 journée/semaine (à partir d'1 mois de présence dans la collectivité) Nous vous remercions d'adresser votre lettre de motivation + CV + 3 derniers comptes rendus d'entretien professionnel au plus tard le 30 juin 2025 à l'adresse suivante : Communauté de Communes du Pays de l'Arbresle - Monsieur le Président 117 rue Pierre Passemard 69210 L'ARBRESLE ou par mail à emploi.ccpa@paysdelarbresle.fr
Nous recherchons un(e) couturier(e) expérimenté(e) en prévision d'un départ en retraite. Vous travaillez du Lundi au jeudi de 8h45 à 12h25 puis de 13h00 à 17h00. Le Vendredi de 8h45 à 13h05. 35h/semaine Annualisées Dans le cadre de l'obligation d'emploi à compétences égales, une attention particulière sera accordée aux bénéficiaires d'obligation d'emploi.
Accompagner et aider individuellement les usagers dans les actes de la vie quotidienne, prendre soin des usagers, veiller à leur bien-être et à leur confort. Participer à la mise en place et au suivi du projet personnalisé, contribuer à la stimulation des potentialités et/ou au maintien des acquis, participer à l'animation d'un espace de vie agréable, y faire participer les usagers. Accompagner l'usager dans la relation à l'environnement et au maintien de la vie sociale et relationnelle dans l'unité de vie, assurer un suivi individuel. Connaitre le suivi institutionnel suivre le projet institutionnel, suivre le projet personnalisé en lien avec le projet de service, l'évaluer et rendre compte au sein de l'équipe, contribuer au travail d'équipe pluriprofessionnelle, assurer les liens avec la famille. NOUS RECHERCHONS 2 AES EN CDI EN INTERNAT.
Sous l'autorité du chef de service éducatif : Accompagner les jeunes atteints de paralysie cérébrale et troubles associés dans les actes essentiels de la vie quotidienne, participer à l'élaboration et à la formalisation du projet personnalisé d'accompagnement, à sa mise en œuvre et son suivi, contribuer à la socialisation et à l'acquisition d'une autonomie relative des jeunes accueillis, participer aux temps d'échange et de réflexion. DEUX POSTES DE MONITEUR EDUCATEUR EN INTERNAT ET 1 POSTE EN EXTERNAT (2001.99 euros)
La commune de DOMMARTIN recherche un(e) animateur/trice du périscolaire en CDD pour 1 an à compter du 1er septembre 2025 à temps complet. Sous la responsabilité hiérarchique directe de Léo JANET, responsable du service péri et extra-scolaire. En relation avec les collèguesdirects, les autres services municipaux, les partenaires institutionnels, les élus et les usagers et en collaboration étroite avec la directrice générale des services. Mission principale : Encadrement périscolaire et extrascolaire - Surveillance active et animation des enfants sur les temps libres en extérieur/intérieur selon la météo - Distribuer, servir les repas et accompagner les enfants sur le temps méridien - Accueillir les enfants et les parents lors de l'accueil périscolaire - Pointage des enfants lors des temps périscolaire (matin, midi et soir) - Assurer la sécurité physique et morale des mineurs qui lui sont confiés - Mener des projets d'animations - Propose et adapte les animations sur les temps périscolaires en lien avec le projet pédagogique - Participer à l'accueil, à la communication et au développement des relations entre les enfants, les familles et les autres membres de l'équipe d'encadrement. - Assurer l'encadrement d'adolescents (11-14 ans) lors de sorties prévues pendant les vacances scolaires et de quelques soirées avec les jeunes (3 soirées - 5 sorties prévisionnelles dans l'année) Missions annexes : - Entretien et rangement des locaux et du matériel après les différents temps périscolaires - Participation à des temps de réunions Compétences attendues - Savoir allier autonomie et sens du travail en équipe - Excellent état d'esprit humain et sachant faire preuve d'empathie et de solidarité - Rigueur - Patience et disponibilité - Ponctualité - Apporte sa participation à tous les projets mis en œuvre au sein du service - Soutien et prise de relai à chaque fois que cela est nécessaire au sein de l'équipe - Être titulaire d'un diplôme dans le secteur de l'enfance-jeunesse Conditions d'exercice - CDD du 1er septembre 2025 au 31 août 2026 - Temps de travail annualisé à temps complet équilibré sur des périodes scolaires et de vacances scolaires selon un planning annuel. Pour information les temps périscolaires (période scolaire) concernés par le poste sont de 11h15 à 13h30 et de 16h15 à 18h30 (temps d'entretien et de réunion prévus également) les mercredis en période scolaire de 8h00 à 18h00. Les temps extrascolaires (en vacances scolaires) sont de 8h00 à 18h00 - Moyens à disposition : Local au sein de l'école adapté à l'accueil du public concerné et salle polyvalente (gymnase) - Rémunération au SMIC horaire + RIFSEEP (prime mensuelle (IFSE) et prime annuelle (CIA)) - Repas pris en charge par la commune - Avantage CNAS
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les travaux publics, un Manoeuvre Travaux Publics à Lentilly (69210) en intérim pour une durée d'un mois. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un BEP/CAP. - Réalisation des travaux de canalisation en respectant les normes de sécurité en vigueur - Participation à la pose, à l'entretien et à la réparation des réseaux d'assainissement - Travaux de terrassement et de tranchée - Signalisation et sécurité sur le chantier - Respect des consignes du chef de chantier Modalités du contrat : - Type de contrat : Intérim - Durée : Selon les besoins du chantier - Horaires : 35 heures par semaine Salaire : - Rémunération : Entre 12 et 15 EUR de l'heure Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil recherché : - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la canalisation - Connaissance des normes de sécurité en vigueur - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches - Permis B souhaité Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre une entreprise spécialisée dans les travaux publics, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de canalisateur en intérim à Lyon 5ème.
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien paie (H/F) Missions principales : -Traiter, saisir et vérifier les variables de paie avec rigueur. -Gérer les congés payés, RTT, arrêts maladie, accidents du travail, attestations de salaire, ainsi que le traitement des indemnités journalières (IJSS). -Constituer et suivre les dossiers de prévoyance, incluant arrêts de travail et invalidité. -Préparer les soldes de tout compte avec précision. -Contrôler les bulletins de paie, en vérifiant les calculs et les charges sociales. -S'adapter à une diversité de profils salariés (cadres, non-cadres) et rythmes de travail variés, tout en répondant efficacement à leurs questions. -Effectuer les déclarations sociales périodiques (mensuelles, trimestrielles, annuelles) telles que DADS et DADS-U. -Participer à la gestion des temps via HOROQUARTZ : saisie des heures, détection et correction des anomalies, interface avec le logiciel de paie. -Collaborer au calcul et au suivi des différentes primes internes. -Assurer une veille juridique et sociale pour garantir la conformité des pratiques. - Bac2-3 en ressources humaines, - expérience de 2-3 ans sur une fonction similaire - Bonne connaissance des systèmes de paie tels que WORKDAY, ADP et HOROQUARTZ - Solides compétences en matière d'analyse et de résolution de problèmes - Excellent souci du détail et capacité à traiter des informations confidentielles - Compétences de communication efficaces, tant à l'écrit qu'à l'oral - La maîtrise du français est requise, celle de l'anglais est un atout
Manpower TARARE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur commande numérique (CN) (H/F) Vous souhaitez intégrer un poste stable avec de réelles possibilités d'évolution ? Nous recherchons un(e) opérateur(trice) de production pour l'un de nos clients basé à Vindry-sur-Turdine. Vos missions principales : -Découper du verre feuilleté à l'aide d'une machine semi-automatique -Façonner le verre à l'aide d'une machine à commande numérique Missions complémentaires possibles : -Appliquer un film entre deux plaques de verre et le fixer avec de l'adhésif -Mettre les produits au four -Nettoyer et contrôler les pièces en sortie de production Conditions du poste : -Rémunération : SMIC à l'embauche, avec une possible revalorisation après 3 mois en fonction de vos résultats et de votre capacité d'adaptation -Horaires de travail : journée -Du lundi au jeudi : 7h30-12h00 / 13h00-16h30 -Le vendredi : 7h30-12h00 Vous recherchez un poste manuel, vous n'avez pas peur d'apprendre un nouveau métier ? Vous êtes autonome, réactif(ve), polyvalent(e) et appréciez le travail en équipe. Transmettez nous au plus vite votre CV mis à jour en répondant à cette offre ou en contactant votre agence Manpower TARARE Devenir salarié intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : accès à notre comité d'entreprise (chèque vacances, remboursement location de vacances et sorties), la possibilité de poser des congés payés, de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8%,...
ACTUAL ST LAURENT DE CHAMOUSSET recherche pour l'un de ses clients, une association qui accompagne dans l'emploi des personnes en situation de handicap psychique, un Cuisinier Encadrant H/F. Au sein de l'équipe de la cuisine centrale, vos missions sont : - la gestion de la réception, du stockage et de la sortie des marchandises- la gestion de la préparation préliminaire en cuisine- la gestion d'une équipe de 4 à 5 personnes en situation d'handicap psychique Vous travaillez en collaboration avec les responsables d'unités de production. Mission en intérim à pourvoir de suite, pour une durée de 6 mois. Possibilité de mission plus longue. Vous avez un CAP en Cuisine. Polyvalence et rigueur sont demandées ainsi qu'une grande capacité d'adaptation.
La Maison d'Enfants la Croix du Sud accueille des enfants confiés âgées de 4 à 18 ans. Auprès des jeunes accueillis en appartement semi autonome, vous devrez assurer dans une dimension d'accompagnement individuelle et collective. Sous l'autorité de la directrice et par délégation de la cheffe de service éducatif : Il s'agira d'être capable de garantir un cadre éducatif avec conviction et cohérence, tout en l'adaptant de manière à prendre en compte les problématiques particulières et les besoins des jeunes accompagnés. Vos missions seront les suivantes : - Transmettre et expliquer aux jeunes les règles de vie sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne. - Assurer la continuité du parcours des jeunes dans l'accès à l'autonomie. - A partir du diagnostic éducatif que vous réaliserez, vous serez amené à formuler une hypothèse d'intervention lors de l'élaboration du projet personnalisé auquel vous participerez. - Réaliser les démarches socioéducatives avec ou la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, scolaires, employeurs, dans la cadre de projets d'insertion scolaire et professionnel. - Rédiger les différents écrits professionnels des jeunes dont vous avez la référence dans le respect des échéances - S'inscrire dans une démarche « d'aller-vers » avec les jeunes. CDI - temps plein Poste à pourvoir immédiatement Travail un samedi sur 2. Diplôme d'état souhaité ou expérience significative dans l'accompagnement de jeunes CCN 51 Lieu de travail : Bully et l'Arbresle
Nous recrutons pour le compte de notre client, 2 paysagistes confirmés H/F pour intervenir sur différents chantiers dans l'ouest lyonnais. Dans le cadre d'aménagements extérieurs variés, vous serez amené(e) à intervenir sur : * Travaux de maçonnerie paysagère (terrasses, murets, bordures, escaliers, dallages, pavages.) * Réalisation de plantations (massifs, haies, arbres, gazon...) * Pose de clôtures, portails, éléments décoratifs * Travaux de préparation des sols et nivellement * Entretien ponctuel des espaces aménagés * Respect des consignes de sécurité et entretien du matériel Profil recherché : * Expérience confirmée en aménagement paysager (3 ans minimum souhaités) * Bonne maîtrise des techniques de plantation et de maçonnerie paysagère * Lecture de plans et autonomie sur chantier * Permis B exigé * Permis mini pelle apprécié (CACES ou expérience équivalente)
Agence d'emploi spécialisée dans le recrutement de personnel intérimaire qualifié dans le secteur nucléaire et la maintenance industrielle.
Vert l'Essentiel, agence d'emploi spécialisée dans les espaces verts, recherche pour ses clients un ou une Jardinier(e) spécialisé en création d'espaces verts H/F, VOS MISSIONS : Vous serez en autonomie sur des missions de création : En Création : - Préparation des sols (Terrassement, drainage, bêchage, désherbage, plantation de végétaux) - Engazonnement (semi et/ou placage de gazon) - Plantations (petits et gros sujets) VOTRE PROFIL : - Vous êtes une personne dynamique, ponctuelle, animée par les espaces verts. - Formation dans les espaces verts souhaitée. (CAPA Travaux paysagiste, BAC Professionnel Aménagement paysagers, Brevet Professionnel Agricole Travaux d'aménagement paysagers, spécialité Travaux de création et d'entretien) - Vous justifiez d'une expérience réussie dans une entreprise du paysage en entretien. Avantages et Perspectives d'évolution : - Panier repas - Participation au transport - Salaire intéressant - Financement de formation (Caces, Permis EB, Certyphyto, AIPR) dès que vous atteignez un certain nombre d'heures de travail avec Vert L'essentiel
À propos de nous Nous sommes un CMO (Contract Manufacturing Organization), sous-traitant, spécialisé dans le conditionnement de dispositifs médicaux sous environnement contrôlé. Conformément aux exigences de la norme ISO 13485, nous accompagnons nos clients dans le respect des standards Qualité les plus exigeants. Notre entreprise à taille humaine s'appuie sur une équipe engagée et sur un site en plein cœur du Beaujolais, à seulement 30 minutes de Lyon. Votre mission : Garantir la conformité des produits En tant que Contrôleur / Contrôleuse Qualité, vous jouerez un rôle central dans notre démarche qualité. Rattaché(e) à la Responsable Qualité, vous assurerez des contrôles rigoureux à différentes étapes du processus de production, pour garantir la sécurité et la conformité des produits livrés à nos clients. Vous aurez notamment la charge de : - Vérifier et approuver les dossiers de lot (mission principale) - Contrôler les produits en cours de fabrication et les produits finis - Réaliser les contrôles environnementaux : boîtes de Pétri, contamination des surfaces, pression ZAC, température/hygrométrie - Veiller au respect des procédures en production - Mettre à jour la documentation et compiler les données associées Votre profil - Expérience : Débutant(e) accepté (e)- Une première expérience en contrôle ou Assurance Qualité est un atout - Formation : Bac minimum (ou équivalent VAE) - Connaissances souhaitées : o ISO 13485 o BPF o Environnements réglementés (pharma, cosmétique, dispositifs médicaux, électronique) Compétences requises - Maîtrise de Pack Office - Capacité à appliquer les procédures Qualité - Autonomie, rigueur et réactivité - Connaissance ou sensibilisation aux BPF, normes ISO, et au fonctionnement d'un système Qualité - Bonne aisance relationnelle et rédactionnelle Qualités personnelles : - Rigueur et respect des consignes - Autonomie, sens des responsabilités - Bonne capacité de concentration et d'analyse - Esprit d'équipe et bonnes aptitudes relationnelles (travail en lien avec les services Production, Maintenance, Projet et la Direction) Conditions de travail - Horaires : Journée, 39h hebdomadaire - Lieu : Saint-Germain-Nuelles, 69210. - Salaire : Selon expérience, sur 13 mois et ticket restaurant Pourquoi nous rejoindre ? - Un site à taille humaine (45 pers.), où chacun compte - Des locaux rénovés, ambiance conviviale - Une entreprise en croissance, avec de réelles perspectives d'évolution - Un secteur d'activité porteur, au service de la santé
Créée en 2004 pour servir le marché de la stérilisation sous contrat, Bio-Steril a connu une croissance continue autour de son c?ur de métier, la stérilisation, en offrant une gamme complète de services allant jusqu à la production complète de dispositifs médicaux et cosmétiques stériles. Nous conditionnons et stérilisons pour des clients Pharmaceutiques et Cosmétiques des produits à forte valeur ajoutée destinés au marché Français, Européen et autres.
Domaine viticole familial de 42Ha dans le Beaujolais Sud (69480) , recherche un ouvrier vigneron polyvalent (H/F) en CDI temps plein, vous rejoindrez l'équipe déjà en place. **Poste à pourvoir 2ème trimestre 2025, début juin** Sous la responsabilité du chef d'exploitation, vos missions seront : - Faire tous les travaux manuels de la vigne (taille, liage, réparations, ébourgeonnage, relevage, palissage, cisaille ...) - Effectuer de façon ponctuelle des travaux de cave (soutirage, mise en bouteille, habillage..) & travaux d'entretien de l'exploitation. Passionné(e) par le métier, dynamique, ponctuel, curieux , titulaire d'une formation en viticulture ou non. Autonome et doté d'une capacité d'adaptation, vous faites preuve d'un esprit d'équipe. La conduite de tracteur est nécessaire pour l'exercice du poste. Le Domaine n'est pas desservi par les transports en commun. Vous avez 1 an minimum d'expérience en viticulture. Salaire suivant compétences et motivation
Domaine viticole familial depuis 6 générations dans le Beaujolais Sud, nous exploitons 42Ha de vignes dans les environs de Lucenay. Artisans producteurs passionnés, nous produisons du Beaujolais Rouge, du Beaujolais Blanc, du Rosé et du Crémant de Bourgogne. Tous nos vins sont vinifiés au Domaine. Notre caveau est ouvert tous les jours à la clientèle et nous sommes également présents au magasin de Producteurs Coeur de Ferme à Lucenay. Nous sommes certifiés HVE niveau 3 depuis août 2019 et 2022
Agent d'entretien à domicile intervention secteur dommartin , civrieux d'azergues
- Aide à l'organisation du service, - Dressage des tables, - Débarrassage et nettoyage des tables entre les clients, - Entretien, désinfection et nettoyage des locaux, - Approvisionnement des tables en sel, poivre, corbeilles de pains, - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Expérience en restauration demandée
Créée en avril 2015, l entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires.
Votre cabinet ACTUAL de Vindry-sur-Turdine, recherche pour l'un de ses clients, une société d'agencement, un Gestionnaire de Paie H/F, sur le secteur de LA TOUR DE SALVAGNY (69890). Vous serez rattaché(e) à la Responsable RH et prendrez en charge la préparation de la paie et l'administration du personnel pour l'ensemble des collaborateurs, soit environ 80 salariés. Vos missions incluront : Gestion de la paie : Vous collecterez, préparerez et contrôlerez les éléments variables. Vous établirez les bulletins de salaire à l'aide du logiciel Silae, et suivrez les absences, congés payés, arrêts maladie, et accidents. Administration du personnel : Vous rédigerez les contrats, documents d'embauche, et gérerez les entrées/sorties, les affiliations, et les dossiers individuels des salariés. Recrutement et Développement des Compétences : Vous participerez au processus de recrutement ( rédaction des offres d'emploi, sourcing, organisation des entretiens etc.) et à la gestion des formations en lien avec l'OPCO. Assistanat RH : Vous serez un point de contact pour les collaborateurs sur les questions relatives à la paie et aux ressources humaines et contribuerez à la mise en place de nouvelles pratiques et processus internes. Vous participerez également à la gestion des équipements de protection individuelle et à l'optimisation des opérations administratives à travers l'ERP interne. Modalités du poste: Poste à temps-partiel, à pourvoir de suite en CDI Salaire selon profil Horaires adaptables Rejoignez une entreprise dynamique en pleine croissance, au sein d'une équipe soudée et passionnée ! Formation Bac+2/3 en RH, paie ou comptabilité Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire ou en alternance Maîtrise du logiciel SILAE et du droit du travail Rigueur, discrétion et sens aigu de l'organisation
L'EAM « La rose des Sables » accueille 56 résidents avec troubles du spectre autistique (45 places en internat, 2 places en accueil temporaire) dont certains présentant des comportements problèmes en proposant un accompagnement reposant sur les recommandations de bonnes pratiques professionnelles. Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure de l'économie sociale et solidaire ? Vous partagez ces valeurs et ce projet vous intéresse : rejoignez-nous Vos missions : un rôle essentiel et enrichissant Au sein de l'accueil de jour et en accord avec la mission, les valeurs et le Projet associatif de l'Adapei 69, vous aurez l'opportunité d'accompagner nos usagers dans leur quotidien en remplissant les missions suivantes : - Accompagnement personnalisé : Soutenir les usagers dans leurs gestes quotidiens en respectant leurs besoins spécifiques - Encadrement des repas : Aider à la prise des repas tout en veillant à leur équilibre alimentaire et aux régimes particuliers. - Observations et alertes : Identifier et transmettre les signes révélateurs d'un souci de santé, de douleurs ou de comportements défis. - Communication et traçabilité : Assurer un suivi rigoureux et partagé via des outils adaptés (classeur, cahier de liaison, logiciel AGM). - Création d'activités : Concevoir et animer des activités stimulantes et adaptées pour favoriser le développement sensoriel, psychomoteur, cognitif ou relationnel des usagers. - Référent privilégié : Être un point de contact essentiel pour les usagers et leurs familles/tuteurs en participant activement à la construction et au suivi du Projet Personnel Individualisé (PPI). - Respect et bienveillance : Promouvoir les droits des usagers et garantir leur respect, conformément à la législation en vigueur. Profil recherché : et si c'était vous ? Diplôme exigé : AES, AMP Atouts supplémentaires : Une expérience ou une connaissance du spectre autistique serait un vrai plus ! Qualités humaines : Empathie, écoute, patience et capacité à se remettre en question. Travail d'équipe : À l'aise dans une dynamique d'équipe pluridisciplinaire. Compétences techniques : Bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, etc.). Prise de fonction : Dès que possible Durée : CDI à temps plein - Horaires d'Internat - CCN 66
Pour accompagner notre développement, nous recrutons pour renforcer notre équipe CONSEIL STRATEGIQUE AGRICOLE. Au sein d'une équipe de 10 personnes, tu seras amené(e) à : - Conseiller nos adhérents et prospects dans le cadre de leurs projets : installation, demande de subventions, étude prix de revient, business plan, prévisionnel, développement de nouveaux ateliers, démarche commerciale... - Gérer les suivis des nouveaux installés (suivi administratif et règlementaire) - Participer aux missions de conseil permettant la valorisation de nos données comptables : analyse de résultats, remise de résultats, étude statistique (enquête, collecte de données...) - Effectuer des déplacements ponctuels chez nos clients dans une zone géographique établie Plus largement, tu contribueras à l'accompagnement global de nos clients en matière de stratégie agricole, y compris via l'intervention sur des projets transverses à plusieurs métiers (juridique, comptable...).
L'agence LEADER INTERIM située à Tarare (69), recrute pour l'un de ses clients, une PME dynamique et conviviale basée à Vindry-Sur-Turdine, un(e) Assistant(e) ADV motivé(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis ! Les plus qui font du bien : Un environnement de travail chaleureux : Notre client valorise l'esprit d'équipe et le bien-être de ses employés. Des opportunités de développement : Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), votre potentiel sera reconnu et développé ! Une PME qui ne demande qu'à vous voir évoluer : Rejoignez une entreprise à taille humaine où chaque membre de l'équipe est valorisé et où votre contribution aura un impact direct ! Votre mission : Saisie et suivi des commandes / OFS / OL Relances fournisseurs et clients Assurer la communication et l'accueil avec les clients, visiteurs et les différents services internes. Suivi des dossiers administratifs : saisir les remises de prix, classement des dossiers dans les archives, transformer les BL en facture. Participer à l'amélioration continue des processus interne via la gestion de la messagerie, les suivi de commandes interne etc, la saisie des stats journalière. Profil recherché, Et si c'était vous ? Débutant(e) ou expérimenté(e) si vous disposez d'une expérience significative ou d'un diplôme reconnu dans le domaine : Votre motivation et votre envie d'apprendre sont vos meilleurs atouts ! Aisance relationnelle et sens du service. Rigueur et organisation. Capacité d'adaptation et réactivité Maîtrise des outils bureautiques : Système ERP Capacité d'écoute Si vous vous êtes reconnu dans cette description, n'hésitez plus, postulez dès maintenant, rejoignez l'équipe pour une aventure professionnelle enrichissante ! Le salaire est à définir selon profil nous sommes à votre écoute ! Pourquoi postuler ? Dans le but d'intégrer une équipe soudée et bienveillante ! Bénéficier d'un accompagnement pour développer vos compétences et travailler dans un cadre agréable où la convivialité et l'entraide sont primordiales. Fort de 20 ans d'expériences, vous avez l'occasion d'intégrer une équipe de 30 employés dotée d'un savoir-faire métier transmis et maîtrisé ! Leur diversité de gamme de produits leur permettent de travailler pour des secteurs d'activité très variés
Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement et sous la responsabilité du Chef de Service Educatif: Vos domaines d'intervention et principales missions seront : Assurer et encadrer les temps de la vie quotidienne : - Etablir une relation éducative avec l'enfant et sa famille - Etablir des repères structurants dans la vie quotidienne (principes d'hygiène, d'alimentation, de soin, rythme de vie...) et dans la vie sociale et collective ('' normes sociales '' et codes de la '' vie en société '', principe de communication, gestion des émotions...) - Favoriser le '' prendre soin '' physique et psychologique - Aider l'enfant à se situer et à intégrer ces repères structurants, si besoin en lui apportant une aide concrète pour compenser ses difficultés, en fonction de ses besoins psychologiques, physiologiques, affectifs, cognitifs, sociaux et culturels - Soutenir sa participation dans l'organisation de la vie quotidienne Déployer un accompagnement éducatif dans le cadre du projet personnalisé en associant l'enfant et sa famille - Assurer une fonction de référent de l'enfant - Soutenir l'enfant dans la construction de son identité et de sa singularité, dans le respect le plus large possible de ses choix et de son intimité - Identifier et prendre en compte la nature des liens et relations que l'enfant développe avec son environnement - Créer des situations et des opportunités d'interaction avec l'environnement social - Organiser et encadrer des actions collectives (ateliers, sorties...), dans les domaines des apprentissages, des loisirs, des activités physiques, de la culture - Veiller au respect de bonnes conditions de vie et de sécurité des enfants - Assurer un soutien à la parentalité Contribuer à la qualité des pratiques éducatives et sociales au sein de l'établissement - Construire son intervention en cohérence avec le travail de l'établissement - Diplôme d'Etat Moniteur Educateur (DEME) - Connaissance de l'environnement et du cadre juridique - Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction - Capacités relationnelles : gestion des situations de crises - Capacité à travailler en équipe
Bonjour, Je suis Lucas du cabinet de recrutement Actual. J'accompagne mon client dans la recherche d'un Paysagiste h/f pour une entreprise spécialisée en création et d'aménagement de piscine et de paysage en CDI à temps plein sur le secteur de Bully 69210. - DESCRIPTIF DE L'ENTREPRISE En tant que paysagiste, vous serez responsable de la réalisation de divers travaux de maçonnerie paysagère tels que la pose de terrasse sur chape ou sur plots, terrasse bois, murets, pavage, plantations, et bien plus encore. Votre sens de l'organisation, votre autonomie et votre excellente gestion des chantiers seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste dynamique. - MODALITES DU POSTE CDI Temps plein 39H/semaine Horaires: 7h30-12h /13h-17h30 au dépôt. Salaire selon profil (2400-2500EUR/mois) Indemnités transports et repas: 22.83EUR/jour non imposable 13eme mois Ce rôle stimulant exige un engagement à temps plein avec 39 heures par semaine, offrant ainsi une stabilité professionnelle tout en vous permettant d'évoluer au sein d'une entreprise renommée. Pour plus d'informations, vous pouvez nous contacter au *** (voir postuler) ou à *** (voir postuler) - Profil recherché : Nous sommes à la recherche d'un paysagiste (h/f) passionné et expérimenté pour rejoindre une équipe soudée et bienveillante. Le candidat idéal devra posséder une solide expertise dans la création d'espaces verts et travaux de petite maçonnerie, ainsi qu'une bonne connaissance des végétaux et des techniques de plantation. - Niveau de compétence : Nous recherchons un candidat possédant une expertise confirmée dans le domaine du paysage, avec au minimum 2 ans d'expérience dans un poste similaire. La capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes et les délais est primordiale. - Sens de l'esthétique : Le sens esthétique du candidat devra se refléter dans ses réalisations passées, mettant en valeur sa capacité à harmoniser les formes, les couleurs et les textures pour créer des espaces extérieurs attrayants et fonctionnels. Ce poste exige également une bonne condition physique, le goût du travail en plein air et une attitude proactive face aux défis rencontrés sur le terrain. La maîtrise des outils et équipements spécifiques au métier est indispensable. - Aptitudes relationnelles : En tant que paysagiste, le candidat devra faire preuve d'un bon sens du contact client pour comprendre leurs besoins et y répondre efficacement. La capacité à travailler en équipe tout en étant capable d'intervenir de manière autonome sera un atout majeur.
Temps de travail : 35h hebdomadaires modulables selon profil et capacités (temps partiel possible) Missions : - Réalisation des interventions de maintenance sur les bâtiments communaux (électricité, plomberie, peinture, petite maçonnerie.) - Réalisation de travaux de remise en état et d'amélioration des bâtiments et équipements communaux - Nettoyage et entretien des équipements urbains - Entretien de la voirie et espaces publiques - Entretien des espaces verts (tonte, désherbage, arrosage .) - Réalisation de petits travaux sur la voirie - Aide à la manutention de matériel lors des manifestations - Distribution des informations officielles à la population
Bonjour, Je suis Lucas du cabinet de recrutement Actual, j'accompagne l'un de mes clients dans sa recherche d'un profil d'Opérateur centre d'usinage sur verre H/F dans le secteur de Tarare. l'entreprise est spécialisée dans la transformation du verre pour le bâtiment et l'aménagement. - Descriptif de poste L'entreprise se distingue comme un acteur de premier plan dans la transformation des produits verriers dédiés au bâtiment et à l'aménagement. Elle collabore avec l'ensemble des professionnels du secteur, qu'il s'agisse d'industriels, d'artisans, d'encadreurs, de miroitiers ou encore d'architectes. Experte en verre sur mesure, elle intègre une large gamme de traitements, allant de la miroiterie à la trempe, en passant par le feuilletage, la décoration, le bombage et bien d'autres procédés. Rattaché au responsable de production et à l'agent de maîtrise du service, vos missions seront les suivantes : - Effectuer les différentes opérations de façonnage sur les verres afin d'améliorer l'aspect des bords, la fonctionnalité du vitrage et l'embellissement du produit, - Traiter informatiquement les plans générés par le palpage des gabarits, - Créer des programmes d'usinage via l'interface graphique du centre d'usinage en récupérant, traitant et adaptant les plans, - Régler les paramètres de la machine et surveiller la performance des outils pour garantir une qualité optimale du travail réalisé, - Vérifier que le façonnage du verre est conforme aux critères de qualité attendus, Dès votre arrivée dans l'entreprise, vous bénéficierez d'un accompagnement par l'équipe en place afin d'être formé aux différentes facettes du métier et du poste. Cette formation vous permettra de vous familiariser avec les divers produits verriers utilisés. L'objectif est d'atteindre une pleine autonomie, de concevoir les programmes et de travailler à partir des plans fournis. - Modalités du poste - CDI temps plein (36,5 heures) - Horaire en journée (7h30 : 12h - 13h / 16h30 sur 4,5 jours) - Heures supplémentaires occasionnelles, - Passage occasionnel en équipe (5h-13h ou 11h-19h) selon l'activité. - Rémunération : 2300EUR brut par mois - Prime annuelle, prime de participation, Idéalement diplômé d'un bac pro technicien CN ou équivalent en formation technique. Justifiant d'une expérience d'au moins deux ans sur un poste d'opérateur en commande numérique.
ACTUAL recrute ! Nous sommes à la recherche d'un(e) Manoeuvre TP (H/F) pour un poste sur le secteur de l'Arbresle. Sous la responsabilité du chef de chantier, vous réalisez des travaux de terrassement, de mise à la côte d'ouvrage, vous creusez des tranchées, vous posez les canalisations, etc... Une expérience en TP/VRD/ESPACES VERTS/MACONNERIE est requise pour ce poste. Mission en intérim à pourvoir de suite, poste sur de la longue durée. Horaires en journée, du lundi au vendredi. Salaire: selon profil + panier repas + indemnité trajet - Expérience requise dans le domaine du bâtiment et des travaux publics. - Aptitude au travail manuel et en équipe. - Capable d'effectuer diverses tâches sur les chantiers de construction. - Respect des consignes de sécurité et des normes de qualité.
Sous la responsabilité directe du chef d'exploitation, le domaine recherche un ouvrier viticole (H/F) pour l'épauler dans le travaux de la vigne, de la taille et des vendanges. Ponctuellement, le salarié pourra être amené à renforcer l'équipe pour une aide au cuvage. Vos missions : - Entretien du vignoble - Travaux hivernaux : taille, travail de la terre - Travaux en végétation : ébourgeonnage, palissage, écimage, effeuillage, etc... - Vendanges - Conduite et entretien des engins viticoles (en fonction du profil) - Encadrement des saisonniers Conditions de travail : - Lieu : Bully (communauté de communes du pays de l'Arbresle) - CDI annualisé (2 mois de période d'essai) - Nombre d'heures : 35h - Horaires : à définir avec l'exploitant - Salaire : sera fonction du profil du candidat - Prise de poste : dès que possible - A disposition sur place : salle de repas équipée, vestiaires, sanitaires Compétences : - Permis B, car les parcelles sont situées sur différentes communes - Avoir une première expérience dans le domaine viticole ou dans un autre domaine de l'agriculture au contact des végétaux - Avoir un fort attrait pour la viticulture ou une affinité avec le monde végétal - Apprécier le travail en extérieur et le travail physique Formation/expérience : - Non obligatoire si le candidat à de l'expérience en viticulture, arboriculture... - sinon, Bac pro Conduite et gestion de l'exploitation option vigne et vin, BTSA Viticulture oenologie
L'agence Adecco L'Arbresle Tarare recrute un manœuvre (h/f) pour son client spécialisé dans la pose de canalisations d'eau potable. Missions principales : - Préparation de chantier : - Charger le véhicule avec le matériel et les fournitures, selon les directives du Chef de chantier/d'équipe. - Réalisation des travaux : - Collaborer étroitement avec le Chef de chantier pour prendre connaissance des travaux à exécuter. - Assurer le balisage et la mise en sécurité du chantier. - Effectuer des tâches variées telles que : - Découpe d'enrobé au marteau piqueur. - Terrassement manuel et dégagement des réseaux. - Blindage/boisage des fouilles. - Surveillance et guidage du terrassement mécanique. - Manutention de fournitures et matériels de chantier. - Compactage des fouilles. - Mise en place du revêtement de chaussée, provisoire ou définitif. - Aide à l'installation des tuyauteries et robinetteries. - Repli du chantier : - Nettoyer le chantier et le matériel. - Ramasser le matériel et les fournitures. - Charger et décharger le véhicule au dépôt. Horaire de travail du lundi au jeudi 7h30-12h 13h-16h30 vendredi fin 15h30. Départ dépôt de Lentilly. Compétences clés : - Sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe. - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches. - Esprit d'initiative et capacité à s'adapter aux différentes situations de chantier.
Les missions de la transformation charcuterie : - Moulage des pâtés - Hacher de la viande - Pesage - Emballage - Plonge - Désinfection de l'atelier Type de contrat : CDD de 3 mois renouvelable Durée hebdomadaire : 20 h (modulable en fonction de l'activité) Jours travaillés : * mardi la journée (à partir de 8h) * mercredi la journée (à partir de 7h) * jeudi ou vendredi matin (à vous de choisir) Avantage : repas du midi offert Date à pourvoir : Dès que possible Rémunération horaire : 11,88 euros - Débutant accepté - Respect des normes d'hygiène - Rigueur exigée - Envie d'apprendre - Motivé pour travailler dans le domaine de la transformation de produits agricole - S'avoir s'adapter
Nous recherchons 1 ouvrier viticole (H/F) pour relevage et cisaillage de nos vignes. Poste à pourvoir dès à présent.
Domaine de 13.5 ha
Nous recrutons pour notre site client un agent de propreté F/H ** Prise de poste dès que possible ** Si vous êtes motivé(e) et travailleur(euse), vous disposez déjà de sérieux atouts pour occuper ce poste. Votre mission consiste à : - Préparer votre matériel et vos produits puis les ranger une fois votre travail terminé - Respecter les consignes de votre manager et porter vos équipements de protection individuelle - Nettoyer les sols, les surfaces et les sanitaires - Vider les poubelles - Manutention une habilitation électrique recommandée Votre rôle est important : vous garantissez un environnement propre et sain aux occupants des lieux. Grâce à votre travail, vous contribuez à la satisfaction de notre client. Une première expérience sur un poste similaire est la bienvenue mais tous les profils sont étudiés. « Onet est engagée depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents. » Horaires et jours travaillés : lundi au vendredi de 8h30 à 10h Rémunération : ccn de la propreté
Notre cabinet MATRICIEL filiale de TEAMALLIANCE propose un poste d'assistant(e) comptable à temps partiel (28h/semaine), situé sur le site des Ponts-Tarrets (69620 Légny), proche de la Gare et sans difficultés de stationnement. ** Prise de poste immédiatement ** Nous sommes une équipe dynamique, proche des clients, dans une volonté permanente de les soutenir dans leurs projets. L'environnement est évolutif pour une personne motivée par le soutien aux entrepreneurs. Concernant plus précisément le poste à pourvoir sans délais, nous proposons : - Une prise en mains progressive du suivi comptable et fiscal de TPE/PME d'un portefeuille clients sous la responsabilité d'une personne plus expérimentée qui saura mettre en confiance et faciliter l'intégration de cette nouvelle personne dans l'équipe. - Une partie administrative liée à notre déontologie pour le suivi interne des dossiers. La formation est importante chez nous, gage d'une amélioration permanente des compétences et d'une évolution progressive vers des missions diversifiées. Nous travaillons sur Sage Génération Expert pour notre production comptable + Regate (groupe Qonto) comme outil de pré-comptabilisation pour le cabinet. Une bonne connaissance des outils bureautiques est nécessaire en complément de ces logiciels professionnels. Des connaissances en anglais seraient appréciées sans être indispensables. Vous devez impérativement justifier d'une expérience de 2 ans en comptabilité. La rémunération dépendra de l'expérience acquise dans ce métier. Elle est composée d'un fixe de 24.000 € annuels pour 28 heures + partie variable à expliquer lors de l'entretien. A noter en complément des avantages sociaux complémentaires tels que tickets restaurants, primes diverses, chèques vacances ... Petits déplacements ponctuels possibles en clientèle en région lyonnaise. Ce poste à temps partiel (évolutif dans les prochains mois). Rigueur, autonomie et sens du travail en équipe sont les qualités indispensables pour cette fonction diversifiée et motivante.
Petite structure avec 3 personnes permanentes + sous traitance en fonction des missions
Les missions qui vous attendent Missions principales : Vous travaillez dans un Établissement d'Accueil du Jeune Enfant, d'une capacité de 20 berceaux, situé à Chazay d'Azergues et êtes en lien avec la Responsable de la crèche. Vous aurez pour missions : Accueillir au quotidien les enfants et leurs parents en assurant des transmissions cohérentes en fonction des compétences Assurer les soins d'hygiène et de sécurité dans le respect des besoins fondamentaux de l'enfant Assurer le suivi de la diététique (adaptation des mesures et des quantités) en fonction de l'enfant et des consignes du pédiatre de la famille Assurer des activités éducatives en référence au projet pédagogique Respecter le projet pédagogique Pratiquer les tâches ménagères inhérentes à la vie quotidienne et à l'environnement de l'enfant (jouets, matériel, mobilier, literie) Participer aux réunions d'équipe, de parents et d'analyse de la pratique avec la psychologue Encadrer et suivre différents stagiaires Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service. Quel est le profil idéal ? Profil recherché : CAP AEPE ou PETITE ENFANCE BEP OU BAC PRO ASSP BAC PRO SAPAT BEP option SANITAIRE ET SOCIALE Certificat de travailleur(se) familial(e) ou du diplôme d'Etat de technicien(ne) de l'intervention sociale et familiale Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile Diplôme d'Etat d'auxiliaire de vie sociale Diplôme d'Etat d'accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) Diplôme d'Etat d'aide médico-psychologique ou du certificat d'aptitude aux fonctions d'aide médico-psychologique Brevet d'Etat d'animateur(trice) technicien(ne) de l'éducation populaire et de la jeunesse, option petite enfance ou du Brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport spécialité loisirs tout public Blocs 1 et 2 validés du certificat d'aptitude professionnelle d'accompagnant(e) éducatif(ve) petite enfance et justifiant d'une expérience professionnelle d'un an auprès de jeunes enfants Titre professionnel Assistant(e) de vie aux familles avec 3 ans d'expérience Assistant(e) maternel(le) agréé(e) avec 3 ans d'expérience Des personnes justifiant d'une expérience professionnelle de trois ans auprès d'enfants en qualité d'agents territoriaux spécialisés des écoles maternelles Certificat professionnel Assistant(e) maternel(le)/garde d'enfants et ayant exercé pendant trois ans à ce titre Des personnes exerçant ou ayant exercé des fonctions de direction ou direction adjointe en établissement d'accueil du jeune enfant et titulaires de diplômes ou qualification visés Diplôme d'Etat d'aide-soignant(e) avec au moins un an auprès de jeunes enfants Diplôme d'Etat d'assistant(e) familial(e) avec une expérience d'un an auprès de jeunes enfants Compétences requises : Respect du secret professionnel Gérer un groupe d'enfants Animer une équipe de personnels diversifiés Sens des responsabilités Dynamiser l'équipe Savoir faire face à l'urgence Conditions de travail : CDD Temps Plein du 01/06/ au 31/10/25 (crèche fermée en août) De nombreux avantages : mutuelle, CSE, épargne salariale Salaire : CCNT Alisfa Lieu de travail : EAJE La Ribambelle Chazay - 69380 Chazay D'Azergues
L'association ACOLEA accompagne près de 4300 personnes (enfants, adolescents, familles) avec l'aide de 1200 professionnels répartis dans 82 établissements et services sur l'ensemble du département du Rhône.
Nous recherchons des négociateurs immobiliers, secteur nord ouest Lyonnais (69380, 69480 et autres). Votre activité se concentre essentiellement sur le terrain, de la prise de mandat à la signature de l'acte de vente chez le notaire, vous conseillez, guidez vos clients vendeurs et acquéreurs à chaque étape. Savoie être, rigueur et sens de la négociation sont au cœur de votre métier! Vous bénéficiez d'une formation sur-mesure et d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre activité. Nous vous garantissons la mise à disposition d'outils exclusifs et innovants pour atteindre vos objectifs de réussite. Rémunération parmi les meilleures du marché : 70 à 100% des honoraires d'agence sur les transactions réalisées. Vous pouvez également développer une équipe et percevoir des revenus additionnels. Vous souhaitez conjuguer indépendance, professionnalisme et proximité? Débutant ou expérimenté en immobilier, notre équipe vous intègrera afin que vous puissiez profiter de notre dynamisme et de tous nos partenaires au quotidien, du conseiller financier au notaire en passant par le diagnostiqueur.
Notre entreprise située sur le val d'oingt recherche un /e Pizzaïolo / Pizzaïola en CDI à pourvoir dès à présent! En collaboration avec un autre pizzaiolo, vous travaillerez au sein d'un laboratoire pour alimenter des distributeurs de pizza. Vos missions: - Préparation de pizza - Réapprovisionnement des distributeurs du secteur (véhicule mis à disposition). Les jours et horaires de travail seront à définir avec l'entreprise en fonction de l'activité. Possibilité d'adaptation du planning. Une première expérience serait appréciée sur le même type de poste. Le salaire sera à définir selon l'expérience.
