Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Breuil située dans le département 69. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Breuil. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 69 - Chazay-d'Azergues, 69 - Arbresle, 69 - VINDRY SUR TURDINE ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Votre agence ACTUAL de Vindry-sur-Turdine, recherche pour l'un de ses clients spécialisé en conception de bouchons flexibles pour l'agroalimentaire, le cosmétique ou encore la pharmaceutique, des Agents de Production (h/f) sur le secteur de CHAZAY D'AZERGUES. Vos missions : -Approvisionner les machines en matière première -Assurer la palettisation -Réaliser l'ensemble des étapes de contrôle -Assurer la propreté et le rangement du poste de production -Réaliser un produit fini conforme en garantissant les standards de qualité et de productivité Un poste en équipe 3x8 et un poste en week-end à pourvoir début Janvier ! Roulement 3x8 : Semaine 1 : 5H-13H / 5H-12H ( vendredi ) Semaine 2 : 21H-5H / 19H-02H ( vendredi ) Semaine 3 : 13H-21H / 12H-19H ( vendredi ) Horaires week-end : A préciser Durée hebdomadaire : 39H dont 30 min de pause rémunéré/jour Taux horaire : 11.96EUR Panier jour : 4.22EUR Panier nuit : 6.33EUR Majoration heure de nuit : 15% Prime d'équipe : 126.50EUR/mois Actual vous permet également de profiter : -De 10% d'IFM et 10% d'ICP - Du compte d'épargne temps ayant un taux de 12% - D'acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires ( aide au logement, garde des enfants, location de voiture etc.) Pour les postes d'Agent de Production Extrusion / Co-Extrusion, nous recherchons un candidat avec les compétences suivantes : -Rigueur -Précision -Autonomie -Polyvalence -Esprit d'équipe Une première expérience en industrie et l'envie de relever de nouveaux défis ? Postulez dès maintenant !
Le client JLI recherche sur la ville de Arbresle, ainsi que les villes secondaires : Villefranche et Dardilly des conducteurs H/F pour assurer les transports scolaires d'enfants en situation de handicap. Poste idéal pour COMPLEMENT DE RETRAITE ou pour ceux qui souhaitent disposer de temps libre. Temps effectif moyen par circuit : payé minimum 1h30 pour le trajet du matin + 1h30 pour trajet du soir soit approximativement 12 à 15 heures/semaine (vacances scolaires non payées) Véhicule de service de 5 à 9 places fourni neuf et entretenu par l'entreprise + carte carburant Merci de déposer votre candidature en allant sur notre site mymobility, cliquer sur l'onglet (Nous rejoindre) et compléter le formulaire. Type de contrat : CDI temps partiel - vous êtes expert depuis plus de 4 ans de conduite - vous êtes ponctuel, responsable, bienveillant, excellente présentation - vous avez l'attestation préfectoral d'aptitude à la conduite
Vous aimez la diversité, les défis et le voyage ? Rejoignez notre équipe et préparer des vacances de rêve à nos clients ! Sous la responsabilité de la Responsable de l'Agence de Voyages, vous aurez en charge: - l'accueil et la vente au comptoir, - le suivi des dossiers clients, - le développement de votre chiffre d'affaire. Votre profil : - Titulaire d'un BTS Tourisme ou Agent de voyage, vous bénéficiez d'une expérience en Agence de Voyages, - La maîtrise de l'outil AMADEUS, internet et des sites BtoB serait un plus, - Connaissance des Tours Opérateurs, des destinations produits, - Vous êtes ponctuel(le), sérieux(se) et organisé(e), - Relationnel indispensable pour la vente auprès de la clientèle. CETTE OFFRE VOUS INTERESSE? Rencontrons-nous lors de notre JOB DATING le Vendredi 16 Janvier 2026 de 10h00 à 12h00. Nous seront présents à l'entrée du magasin ! INSCRIPTION sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/556218/participez-au-job-dating-de-leclerc-vindry-sur-turdine-vindry-sur-turdine
Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%.
Plus que votre expérience professionnelle c'est votre motivation qui compte ! Sous la responsabilité du responsable du Centre Auto, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité, vos missions sont les suivantes : - Vous accueillez la clientèle, l'écoutez, la renseignez selon ses besoins, effectuez des opérations de ventes et d'achats, - Vous êtes amené(e) à mettre en place des dossiers de crédit, abonnements et contrats, - Vous êtes responsable de vos rayons (gestion des stocks, marge, commande, réception, mise en rayon, facing, balisage, étiquetage, propreté). - Vous garantissez le développement des ventes, réalisez les objectifs de marge, de rotation de stock. Vous devez être informé(e) des nouveautés, vous participez à l'évolution des gammes de vos rayons et à l'animation en collaboration avec les fournisseurs. Vous préparez vos commandes de réapprovisionnement et les soumettez à votre responsable. Vous préparez des opérations de déstockage et assurez les retours de marchandises après accord de votre responsable. Profil : - Vous avez quelques notions techniques dans le secteur automobile ou portez un intérêt à ce secteur. - Vous êtes ponctuel(le) et organisé(e). - Dynamique, vous aimez le terrain. - Relationnel indispensable pour l'accueil et le renseignement auprès de la clientèle CETTE OFFRE VOUS INTERESSE? Rencontrons-nous lors de notre JOB DATING le Vendredi 16 Janvier 2026 de 10h00 à 12h00. Nous seront présents à l'entrée du supermarché ! Inscription sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/556218/participez-au-job-dating-de-leclerc-vindry-sur-turdine-vindry-sur-turdine
Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) vendeur(se) dynamique et passionné(e) par les produits locaux et de qualité. Vous travaillerez sur plusieurs points de vente : le magasin de notre exploitation à Légny et 2 magasins de producteurs **Prise de poste dès que possible** Vos missions : - Accueil et conseil client : Créer un lien de confiance avec les clients, les guider dans leurs choix, partager des informations sur nos produits (légumes, plants, bocaux, etc.). - Mise en rayon et présentation des produits : Assurer la mise en valeur de notre gamme de produits (réassort, étiquetage, mise à jour des tarifs, etc.). Port de charges (maxi 14.5 kgs). - Encaissement et tenue de caisse : Gérer les transactions de manière précise et courtoise, y compris la gestion du fond de caisse. - Gestion des stocks : Suivre l'état des stocks, signaler les besoins de réapprovisionnement et effectuer le stockage en chambre froide lorsque nécessaire. - Entretien et nettoyage : Maintenir le magasin propre et accueillant pour les clients. - Retour d'information : Être attentif(ve) aux tendances des ventes, remonter les retours clients pour améliorer notre offre ou nos résultats des ventes - Intervention dans plusieurs lieux de vente : Travailler dans plusieurs magasins, en s'adaptant aux différents environnements de travail et différentes équipes avec lesquelles collaborer. Votre profil : - Vous aimez le contact humain et êtes à l'aise avec la vente. - Vous avez un intérêt marqué pour les produits locaux et l'agriculture. - Vous faites preuve de capacité d'adaptation et savez travailler de manière autonome dans des environnements variés. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et savez gérer les priorités. - Une première expérience en vente serait un plus, mais nous sommes ouverts aux débutants motivés. - Aisance informatique - Permis B, un véhicule est mis à votre disposition pour vous déplacer sur les différents magasins. Ce que nous offrons : - Un cadre de travail chaleureux et familial. - Une rémunération adaptée à votre expérience et à vos compétences, ticket restaurant et avantages produits, - Flexibilité sur les horaires : possibilité de temps partiel, adaptation des horaires (possibilité d'emploi étudiant). Une disponibilité pour travailler le weekend peut être requise, selon les besoins (un à deux weekends par mois).
Entreprise familiale située à Saint-Vérand (69), nous recherchons un Conducteur livreur préparateur de commande (H/F) pour compléter notre équipe. Vous êtes la vitrine de notre entreprise : vous apportez un soin tout particulier à la préparation des commandes que vous livrez ensuite lors des tournées chez nos clients. Vos activités seront les suivantes: - préparation des commandes, - emballage et empaquetage, - préparation de vos itinéraires de livraison, - chargement/déchargement des colis, - livraisons France entière. Soit environ 75% du temps en magasin et 25% en livraison Votre profil : - Permis C exigé pour conduite du véhicule de livraison. - Autonome et rigoureux (se) - Bon relationnel avec la clientèle. Poste à pourvoir dès que possible en CDD 6 mois. Entreprise familiale, si vous souhaitez intégrer l'entreprise de façon durable, le poste est pour vous. Horaires 35h/hebdo : En préparation : - Soit du lundi au mercredi de 7h à 17h et le jeudi de 7h à 16h (pause de 12h à 13h) - Soit du mardi au jeudi de 7h à 17h et le vendredi de 7h à 16h (pause de 12h à 13h) En livraison : - Soit du lundi au mercredi de 6h à 17h et le jeudi de 6h à 16h (pause de 11h à 13h) - Soit du mardi au jeudi de 6h à 17h et le vendredi de 6h à 16h (pause de 11h à 13h) Semaine de travail sur 4 jours, 3 jours de repos consécutifs. (vendredi samedi dimanche ou samedi dimanche lundi). Prise de poste et retour quotidien à St Vérand. Port de charges lourdes (supérieur à 20kg) Lors de la prise de poste, vous serez formé(e) en interne sur nos produits et le service client attendu. Possibilité de formation au permis remorque. Avantage : Salaire 11.88 €/H à la prise de poste, évolutif à 12 €/h. Entreprise familiale et conviviale ; parc neuf de matériel et équipement
La MARPA - Maison d'Accueil et Résidence Pour l'Autonomie - 24 résidents de Ternand recherche un profil d'agent polyvalent H/F ** Poste à pourvoir début février* Missions : Entretien des espaces communs et des appartements individuels Réchauffe repas et préparations simples (potages, salades...) Accompagnement aux gestes de la vie quotidienne (ex : retrait bas de contention, stimulation prise de douche et de médicaments, marche,...) Animations (jeux de sociétés,...) Horaire : en semaine soit 8h00 14h30 soit 13h30 20h00 ou 9h00 12h30 roulement en équipe 1 week-end travaillé par mois : 10h00 19h00 Primes de dimanche Qualités : Autonomie dans le travail indispensable car l'agent travaille seul sur certains créneaux, organisation, , disponibilité, sens des relations, travail en équipe. Le site n'est pas desservi par les transports en commun.
Crescendo Villeurbanne, Agence d'emploi, recrute pour l'un de ses clients, une entreprise dans le BTP, un Assistant Technique H/F Rattaché(e) directement au Responsable Dépôt, vous êtes garant(e) de la bonne mise à disposition des produits aux équipes chantier, dans le respect de la politique achats et des demandes des différents services. Vos missions principales sont : - l'accueil physique et téléphonique des clients, fournisseurs et partenaires (environ 15% du temps de travail), - le suivi des dossiers administratifs et techniques des chantiers (PPSPS, DP, Voiries.). - le suivi des marchés publics et privés en lien avec les conducteurs de travaux et la direction - l'établissement et le suivi de la facturation clients, gestion des acomptes en collaboration avec les conducteurs de travaux - le suivi des règlements et relances si nécessaire, - le lien avec le service comptabilité pour la validation des situations de travaux et le contrôle des pièces. Vous aurez également diverses tâches administratives : classement, archivage, suivi et traitement des courriels, Formation en interne possible Profil recherché : Titulaire d'un bac ou bac+2 dans l'assistanat, vous justifiez d'une expérience de quelques années sur des missions similaires. Maîtrise des outils informatiques (Pack Office,...) Organisation, rigueur, sens du service et aisance relationnelle sont des qualités indispensables pour ce poste Poste à pourvoir en CDI Horaire de journée, du lundi au vendredi : de 8/8h30 à 12h et de 13h30 à 17h00 39h00 (dont 4 heures supplémentaires majorées) 30K€ brut annuel sur 12 mois + prime d'intéressement + comité d'entreprise + mutuelle d'entreprise Localisation : Chazay-d'Azergues
Adecco l'Arbresle/Tarare recherche des animaliers h/f pour son client situé à côté de l'Arbresle Vos missions : - Alimentation et abreuvement des animaux (rongeurs) - Nettoyage des cages - Manutention diverse Démarrage : Du 22/12/25 au 02/01/26, contrat de 15 jours renouvelable Horaires de journée, 35h/semaine : 6h30-15h ou 7h-15h30 et vendredi matin uniquement Salaire : 11,97€ brut par heure + prime de zone (selon les postes) de 0.494€ brut par heure en plus + indemnités de déplacements selon lieu d'habitation de 2.86€ à 11.70€ Une expérience dans un domaine similaire serait un plus. Il faut respecter les règles et les consignes de travail, être sérieux, ponctuel/assidu. Ce poste vous correspond, alors pourquoi attendre ? Postulez dès maintenant !
Nous recherchons pour notre agence immobilière située au Bois d'Oingt notre Secrétaire / Agent d'accueil H/F. Poste à pourvoir en CDI à temps partiel (28 heures hebdos ou 31 heures hebdos selon les semaines : du mardi au vendredi : 09h-12h / 14h-18h et 3 samedis matin par mois : 09h-12h). Missions principales : Accueil physique et téléphonique des clients Rédaction des courriers (propriétaires, prestataires.) Traitement des encaissements (loyers et charges, dépôt de garantie.) Réception des dossiers de candidatures Rédaction du bail dans le logiciel métier Organisation de la vitrine de l'agence Profil recherché : Aisance relationnelle et sens de l'accueil client Rigueur et sens de l'organisation Excellentes capacités rédactionnelles Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie) Autonomie, réactivité et esprit d'équipe. Une immersion professionnelle et une période de formation avant embauche (poei) pourront être effectuées en collaboration avec France Travail et avant la signature du contrat de travail.
Je recherche pour une mission de deux jours à partir de maintenant un assistant administratif h/f pour effectuer le classement des pièces comptables en vue de la préparation du bilan annuel.
Dans le cadre de notre magasin de producteurs locaux et bio LA FERME DES PERRELLES, nous recherchons un(e) vendeur(se) à temps partiel. Le poste est à pourvoir en CDI mais un CDD peut être envisagé. Horaires temps partiel : 20 h/ semaine du mardi au samedi. - une semaine de 11h à 15h Vous travaillerez en étroite collaboration avec le reste de l'équipe : - ouverture et fermeture du magasin, nettoyage du point de vente - accueil et conseil de la clientèle - tenue de la caisse - mise en rayon en respectant les règles en matière d'étiquetage, d'hygiène et de sécurité alimentaire - mise en avant des produits : pain& snacking fait sur place, fruits& légumes, vrac, viandes, fromages, épicerie salée et sucrée, vins& spiritueux - vente et conseil sur le service à la coupe (boulangerie) - cuisson d'une partie du pain et du snacking - surveillance des DLC/DDM - suivi des stocks des producteurs pour le ré-achalandage - confection de paniers cadeaux. Une immersion sur le poste peut être envisagée et une formation en interne est prévue.
Epicerie de producteurs sur Belmont d'Azergues où nous présentons les produits de notre ferme en canards et poulets bio ainsi que les produits de 100 producteurs et artisans (le plus possible locaux et bios)
Dans le cadre de notre magasin de producteurs locaux et bio LA FERME DES PERRELLES, nous recherchons un(e) vendeur(se) à temps plein. Le poste est à pourvoir en CDI mais un CDD peut être envisagé. Horaires: 35 h/ semaine du mardi au samedi. Alternance horaires : - une semaine de 7h15 à 14h15 - puis une semaine de 14 h à 20 h Vous travaillerez en étroite collaboration avec le reste de l'équipe : - ouverture et fermeture du magasin, nettoyage du point de vente - accueil et conseil de la clientèle - tenue de la caisse - mise en rayon en respectant les règles en matière d'étiquetage, d'hygiène et de sécurité alimentaire - mise en avant des produits : pain& snacking fait sur place, fruits& légumes, vrac, viandes, fromages, épicerie salée et sucrée, vins& spiritueux - vente et conseil sur le service à la coupe (boulangerie) - cuisson d'une partie du pain et du snacking, coupe de quelques fromages - surveillance des DLC/DDM - suivi des stocks des producteurs pour le ré-achalandage - confection de paniers cadeaux. Une immersion sur le poste peut être envisagée et une formation en interne est prévue.
Quelles compétences déployerez-vous en tant qu'Assistant(e) logistique, achats pour optimiser nos opérations ? Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) de coordonner et d'optimiser les activités logistiques et d'achats afin d'assurer un flux efficace des opérations. * Accompagner et conseiller nos clients de « A à Z », de la demande initiale jusqu'à la livraison. - Superviser les processus d'approvisionnement et de gestion des stocks - Négocier avec les fournisseurs pour obtenir les meilleures conditions en termes de prix, qualité et délais - Assurer la coordination entre les différents services internes afin de maintenir un niveau de service optimal - Élaborer et suivre les indicateurs de performance logistique pour identifier les opportunités d'amélioration - Participer à l'élaboration et à la mise à jour des procédures logistiques et d'achats Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: CDI - Salaire: 27000 euros /an Déplacements ponctuels au siège à Rennes. (2 fois par semaine en formation et ensuite 1 à 2 fois par mois). Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Intéressements - RTT - Tickets restaurants
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Votre agence Partnaire de Villefranche-sur-Saône, recherche pour son client, entreprise spécialisée dans la création et la fabrication de prise d'escalade , un opérateur de production H/F basé à Chessy (69). Prise de poste le 13 janvier 2025 pour une mission intérim de 6 mois renouvelable Vous souhaitez vous investir au sein d'une société à taille humaine, avec de belles valeurs? Au coeur de l'opérationnel, dans une petite équipe de 4personnes, voici vos missions en tant qu'opérateur de production: - Réaliser le nettoyage des moules - Préparer du mortier, et le couler - Réaliser le démoulage, le ponçage Vous serez formé dès votre arrivée à votre poste L'entreprise vous fournira un masque à cartouche, une combinaison et des gants DIVERS: Travail du lundi au mercredi de 7H-16H40 et le jeudi de 7H-15H40 Salaire: 12,30 euros BRUT / heure Vous souhaitez découvrir le métier d'opérateur de production, ou vous avez déjà une première expérience? Vous êtes reconnu pour votre savoir être, votre assiduité et votre professionnalisme? Alors ce poste est fait pour vous? Salaire: 12,30 euros BRUT / heure Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un CSE dès le premier mois de mission
Rejoignez notre équipe en tant que Vendeur/Vendeuse au sein située aux Olmes ! Vos missions au quotidien : - Achalandage et mise en valeur : vous participerez à l'approvisionnement (manutention des baguettes de pain, transport sur chariot des boissons) et à la présentation des produits pour mettre en appétit nos clients - Conseil et vente : votre sourire et votre sens du contact feront la différence pour conseiller et fidéliser nos clients - Encaissement : vous gérerez les transactions avec précision et professionnalisme - Entretien de la zone de vente : vous veillerez à ce que notre espace de vente soit toujours propre et accueillant - Respect des règles d'hygiène : vous appliquerez strictement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Le profil que nous recherchons : - Souriant(e) et aimant le contact : vous aimez échanger avec les clients et travailler en équipe - Motivé(e) par la vente : votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos meilleurs atouts - Débutant(e) accepté(e) : Une expérience en caisse ou en vente serait un plus, mais ce n'est pas obligatoire. Horaires : - En alternance : une semaine les après-midi de 16h00 à 19h15 / une semaine : Lundi matin de 6h00 à 14h00, puis les après-midi de 16h00 à 19h15 pour le reste de la semaine. Un samedi par mois de 6h00 à 9h00.
Fan de puzzle ou de « Tetris » ? Ce job est fait pour vous ! « Travailler au Drive » vous met au défi de monter des sacs parfaits afin de préparer les commandes des clients. Il s'agit d'un jeu coopératif où le travail de chacun mène à la victoire : la satisfaction client ! Les règles du jeu sont les suivantes : à l'aide d'une scanette, vous devez préparer les commandes des clients en veillant à ne rien oublier. Pour gagner, il est nécessaire que les sacs respectent les consignes données par le maitre du jeu : la Responsable du Drive. Des cartes spéciales viennent rythmer la journée : - Lorsque la sonnette retentie, cela ne signifie pas que le jeu est fini au contraire ! C'est le moment d'être réactif(ve) et d'effectuer une ou plusieurs livraisons. Comment faire ? Vous devez suivre les indications de la scanette pour récupérer les sacs puis les charger dans le coffre du véhicule client. Augmentez vos chances de satisfaire le client en utilisant la carte bonus illimitée : livraison avec le sourire. - La détection d'une anomalie est également une des missions confiées : vous devez la signaler au maitre du jeu. Pour participer, il faut être à l'heure, aimer marcher, être un(e) as de l'organisation et ne pas oublier le bonus sourire. CETTE OFFRE VOUS INTERESSE? Rencontrons-nous lors de notre JOB DATING le Vendredi 16 Janvier 2026 de 10h00 à 12h00. Nous seront présents à l'entrée du magasin ! INSCRIPTION sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/556218/participez-au-job-dating-de-leclerc-vindry-sur-turdine-vindry-sur-turdine
Sous la responsabilité de la Caisse Centrale, vous avez pour mission : - Accueillir, encaisser, renseigner et fidéliser les clients - Veiller à la propreté et au rangement de votre espace de travail. Votre profil : - Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience, si possible en grande distribution, - Vous êtes souriant(e), aimable et dynamique, vous avez le sens du contact, - Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se), - Vous êtes vigilant(e) quant à vos gestes et postures et vous respectez les consignes de sécurité. Horaires hebdomadaires: 30h (du lundi au samedi) CETTE OFFRE VOUS INTERESSE? Rencontrons-nous lors de notre JOB DATING le Vendredi 16 Janvier 2026 de 10h00 à 12h00. Nous seront présents à l'entrée du magasin ! INSCRIPTION sur mes évènements emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/556218/participez-au-job-dating-de-leclerc-vindry-sur-turdine-vindry-sur-turdine
Plus que votre expérience professionnelle c'est votre motivation qui compte. Sous la responsabilité du responsable de rayon, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité : - Vous gérez votre rayon en respectant les règles relatives à l'information produit, à l'étiquetage et à la gestion des DLC/DLUO, - Vous assurez le remplissage des rayons et le Facing, - Vous vérifiez et signalez à votre responsable toutes anomalies (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives, - Vous assurez également la vente et le conseil auprès de notre clientèle. Votre profil : - Vous êtes en capacité d'utiliser des engins de manutention motorisés, des appareils de lecture optique de code-barres - Vous maîtrisez les gestes et les postures de manutention, les techniques de mise en rayon, ainsi que les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Vous savez accueillir le client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits et services - Dynamique, vous aimez le terrain. CETTE OFFRE VOUS INTERESSE? Rencontrons-nous lors de notre JOB DATING le Vendredi 16 Janvier 2026 de 10h00 à 12h00. Nous seront présents à l'entrée du magasin ! Inscription sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/556218/participez-au-job-dating-de-leclerc-vindry-sur-turdine-vindry-sur-turdine
Chez Fresenius Medical Care, nous nous engageons à améliorer la vie des patients atteints de maladie rénale chronique grâce à des produits et traitements innovants et de haute qualité. Notre vision - « Creating a future worth living. For patients. Worldwide. Every day. » - guide l'ensemble de nos actions. Avec plus de 125 000 collaborateurs, répartis sur 3 700 centres de dialyse et 39 sites de production à travers le monde, nous assurons des soins directs aux patients via notre réseau Care Delivery, développons et fournissons des produits médicaux, des thérapies et des solutions numériques via Care Enablement, et accélérons notre transformation grâce à notre stratégie FME Reignite. Nos valeurs nous animent: - We Care - Nous prenons soin de nos patients, les uns des autres et de nos communautés. - We Connect - Nous collaborons au-delà des équipes et des frontières pour atteindre l'excellence ensemble. - We Commit - Nous nous engageons à agir avec intégrité, à progresser avec sens et à diriger les soins rénaux avec innovation et compassion Dans notre usine de L'Arbresle en France, nous nous concentrons sur la production de produits jetables d'hémodialyse de haute qualité, notamment des dialyseurs et des fibres, des bibags et des concentrés acides. Avec une équipe dévouée de 800 employés, notre usine utilise des technologies de pointe telles que le moulage par injection, la fabrication de dialyseurs et de fibres, et profite d'une expertise interne en R&D et en ingénierie. Ce site joue un rôle essentiel dans l'engagement de Fresenius Medical Care à améliorer les soins aux patients dans le monde entier. Rejoignez notre équipe passionnée et contribuez à façonner la santé de demain à l'échelle mondiale ! En tant que Techniciens(nes) sur ligne de production automatisée en horaire 5*8, au sein d'une équipe menée par le Team Leader, votre mission consistera à assurer au quotidien le bon fonctionnement de la ligne de production, analyser les écarts aux standards, proposer et mettre en œuvre les mesures correctrices. Vos responsabilités : - L'analyse des dysfonctionnements de l'activité, la recherche de solutions correctrices et la mise en œuvre de celles-ci (si besoin avec l'aide de la maintenance) - La conduite de la ligne de production et les réglages des machines afin de garantir un produit conforme aux standards - La participation à des groupes d'amélioration continue ou de résolution de problèmes multi-métiers grâce à votre expérience et vos connaissances techniques - La formation des régleurs et conducteurs de machine - Le remplacement du chef d'équipe lors des pauses et congés Votre profil : - Issu(e) idéalement d'un BTS/DUT (électrotechnique, maintenance, génie mécanique et productique ...), vous avez une expérience sur un poste similaire. - Passionné(e) par la technique, cherchant toujours à comprendre, vous appréciez le travail en production et avez un excellent relationnel. Notre offre pour vous : Chez Fresenius Medical Care, il y a énormément à découvrir, quel que soit votre domaine d'expertise ou votre niveau d'expérience - tout est pensé pour accompagner votre parcours professionnel. - Que vous soyez en première ligne ou en coulisses, vous contribuez à rendre une médecine toujours meilleure accessible à un nombre croissant de personnes dans le monde. - Des opportunités individuelles pour planifier votre carrière selon vos aspirations et évoluer professionnellement à votre rythme. - Une culture d'entreprise où l'innovation a toute sa place - pour trouver ensemble la meilleure solution, et non simplement la plus rapide. - Un grand nombre de collaborateurs engagés, aux compétences, talents et parcours variés. - Les avantages d'un groupe international reconnu, alliés à une culture d'entreprise conviviale proche de celle d'une entreprise à taille humaine
L'activité variée. Maraîchage : * gestion des semis, * plantations, * rotation des cultures, * utilisation du tracteur et des différents outils liés à l'activité, * vente sur les marchés et en magasins de producteurs si souhaité * aide à la gestion et encadrement de personnel saisonnier * récolte et conditionnement des légumes Arboriculture : * taille * entretien des vergers * irrigation des cultures * entretien des protections climatiques (couverture paragrêle et parapluie) * récolte de fruits * conditionnement Conditions : * CDI * Temps plein * Lieu : Saint Romain de Popey * Rémunération: de 11.88 à 15 euros/heure selon votre expérience * Date à pourvoir : dès que possible Formation : non exigée Expérience similaire non exigée Mais : * permis B exigé * savoir utiliser un tracteur * être rigoureux * avoir un expérience dans le domaine agricole ou un intérêt marqué par le végétal * aimer le travail manuel en plein air * aimer la polyvalence et le travail en équipe
Votre agence ACTUAL de Vindry-sur-Turdine, recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le commerce, un(e) HOTE DE CAISSE H/F proche du secteur de VINDRY-SUR-TURDINE (69490). Vous serez en charge de : - Accueillir, orienter et renseigner les clients, - Gérer les attentes des clients en période de forte affluence, - Développer et fidéliser la relation client, - Procéder à l'encaissement, - Clôturer une caisse. Poste à pourvoir dès le 22 décembre ! Horaires de journée du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine 35H/semaine Longue mission Salaire : 11.88EUR/heure Actual vous permet également de profiter : - De 10% d'IFM et 10% d'ICP - Du compte d'épargne temps ayant un taux de 12% - D'acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires ( aide au logement, garde des enfants, location de voiture etc.) Faire preuve de réactivité Avoir le sens du service Expérience en caisse obligatoire
Et si vous étiez notre futur(e) Préparateur de commandes ? Votre agence Manpower de l'Arbresle, recherche un(e) Préparateur de commandes (H/F) pour son client situé à Lozanne (69380). Mission sur du long terme à pouvoir dès que possible. Prêt à rejoindre un acteur majeur de la logistique ? Postulez dès maintenant ! Quel sera votre job ? -rassemblement des produits commandés -emballage et garnissage des colis -contrôle de la conformité des produits à livrer -chargement sur le véhicule de transport -validation des bons de livraison avec le transporteur -étiquetage articles/cartons -gestion des stocks Les produits sont conservés au froid avant expédition ; Vous travaillerez dans un environnement entre 0 et 4. Une prime viendra également compléter votre salaire pour vous récompenser d'avoir affronter ce froid ! Poste en équipe 2*8 : 6h-14h ou 14h-22h Samedi matin: 1/2 travaillé. Taux horaire de 12,52 /h pour commencer Prime de froid : 0,81 cts/h Prime habillage : 0,82/jour Prime déplacement selon votre domicile -rigoureux(se) -organisé(e) -motivé(e) -tolérant(e) au froid -la possession de CACES est un mais une formation peut éventuellement être envisagée à terme. Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : -Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres. -Aide au logement : mobili-pass/loca-pass -Prêt bancaire -Mutuelle -Collaboration sur du long terme -Compte épargne temps rémunéré à 8% Vous vous retrouvez dans cette annonce? Transmettez nous au plus vite votre CV mis à jour en répondant à cette offre.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Adaptées à la vie des seniors autonomes d'aujourd'hui mais aussi aux attentes des plus jeunes générations, nos résidences Réséda proposent une offre de logement intergénérationnelle de qualité où le vivre ensemble s'exprime dans un esprit de solidarité, de bienveillance, d'entraide afin que cohabitent harmonieusement aînés et plus jeunes. Nos résidences apportent le confort d'un appartement indépendant et la convivialité familiale d'espaces communs à partager. Que ferez-vous ? Agent de Maîtrise, en tant que Maître / Maîtresse de maison vous avez pour mission d'organiser l'activité dans le cadre du projet institutionnel de la résidence, de veiller au bien-être des résidents et assurer la direction de l'animation, de faire appliquer le règlement intérieur, de coordonner les services à la personne et la gestion des tâches administratives. Management * Organise, contrôle et dirige le travail de l'employé d'entretien en charge du nettoyage des parties communes de la résidence * Met en place des procédures de travail et adapte les postes en fonction des objectifs fixés * Anime les réunions d'équipe et motive l'employé d'entretien * Accompagne l'employé d'entretien et apporte un appui Administration * Participe à l'accueil et aux visites les logements avec les clients * Assure certains états des lieux, notamment les entrants * Communique avec les différents professionnels externes pouvant intervenir au sein de la résidence (soignants, entreprises diverses.) Animation d'une résidence * Encadre les résidents dans les activités manuelles, culturelles et de loisirs en intérieurs et en extérieures ainsi que des intervenants éventuels Service à la personne * Veille au bien-être des résidents * Sert les repas en salle de restaurant (réchauffage, service à table, desserte, vaisselle) ou portage plateau repas à l'appartement * Peut préparer ou faire préparer des goûters ou collations, assure ou fait assurer le service. * Garant/e du bon entretien des locaux * Assure une présence quotidienne sur les lieux de vie commune * Peut conseiller les résidents dans leurs démarches administratives * Peut orienter vers les différents services de maintien à domicile * Formule des conseils préventifs (en cas de canicule par exemple) Informations complémentaires : Un poste à pourvoir dans le cadre d'un départ en retraite, basé au sein de notre résidence intergénérationnelle "Le Domaine de Louise" à LOZANNE (69). Prise de fonction souhaitée dès que possible. 35 Heures sur 5 jours ou 4,5 jours / Horaires flexibles. (Pas de travail le WE). Rémunération 2 010,12 € bruts mensuels. 13ème mois + 6 semaines de congés payés + Carte titre restaurant (après 1 mois d'ancienneté) + mutuelle familiale de base prise en charge à 100% + prévoyance + avantages CE (selon ancienneté) + intéressement éventuel. Pour réussir à ce poste ? * BAC+2 domaine sanitaire et sociale ou économie sociale et familiale exigé * 3 ans d'expérience minimum en résidence pour personnes âgées exigée * Maîtrise des logiciels du Pack office exigé * Capacité à encadrer une équipe. Vous savez travailler en autonomie et faire face aux sollicitations des locataires. Très bonne connaissance des premiers secours et des règles d'hygiène et de sécurité. Vous êtes organisé/e et autonome. Vous êtes diplomate, vous possédez d'excellentes qualités relationnelles, vous avez une grande capacité d'écoute. Vous êtes doté/e d'un fort esprit d'équipe et d'entreprise.
L'agence Adecco recherche un Préparateur de Commandes/cariste (h/f) pour le compte de notre client, une entreprise reconnue dans le secteur de la logistique et située à Lozanne (69380). Notre client se distingue par son dynamisme et son engagement envers l'excellence, offrant ainsi un environnement de travail stimulant et enrichissant. Votre rôle consistera : à assurer la préparation des commandes avec soin et efficacité, en respectant les délais impartis. Vous serez en charge de la préparation et l'emballage des produits, tout en veillant à la conformité des commandes. Votre contribution sera essentielle pour garantir la fluidité des opérations logistiques et la satisfaction des clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec vos collègues pour atteindre des objectifs communs et maintenir un environnement de travail agréable et productif. Ce Poste est à pourvoir en CDI intérimaire. Nous recherchons un candidat ayant au moins 6 mois d'expérience dans un poste similaire. Vous devez faire preuve d'une grande rigueur et d'un sens aigu de l'organisation. Votre capacité à travailler en équipe est primordiale, tout comme votre autonomie et votre adaptabilité face aux imprévus. Vous serez amené à utiliser divers outils et logiciels, ce qui nécessite une certaine aisance technique. Compétence comportementale : - Sens de l'organisation développé - Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome - Rigueur et précision dans l'exécution des tâches - Adaptabilité face aux changements et aux imprévus Compétence technique : - Utilisation de logiciels de gestion de la chaîne d'approvisionnement - Maîtrise des outils de manutention tels que le chariot caces R489 1b obligatoire - Lecture de bons de commande et de documents logistiques - Précision dans la préparation et l'emballage des commandes En intégrant notre client, vous bénéficierez de nombreux avantages, tels que des primes attractives, un 13ème mois et une prime de transport. Le contrat débutera au plus vite. Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique dans un cadre de travail à temps plein. Il faudra être disponible 1 samedi sur 2 N'attendez plus pour faire partie de cette belle aventure ! Vous avez l'opportunité de rejoindre une entreprise qui valorise ses employés et offre un cadre de travail exceptionnel. Qu'attendez-vous pour postuler ? Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
ATTENTION DIPLOME BEPECASER OU titre professionnel (TP) d'enseignant de la conduite et de la sécurité routière OBLIGATOIRE. Nous recherchons un moniteur ou une monitrice d'auto-école passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous aurez pour mission d'accompagner les élèves dans leur apprentissage de la conduite, en leur transmettant les compétences nécessaires pour obtenir leur permis de conduire. En tant qu'enseignant de la conduite, vous serez responsable de fournir une formation de conduite de haute qualité à nos élèves. Votre rôle est essentiel pour garantir la sécurité et la confiance des futurs conducteurs. Responsabilités Enseigner les règles de conduite et de sécurité routière aux élèves Préparer et dispenser des cours pratiques de conduite adaptés au niveau de chaque élève Évaluer les progrès des élèves et fournir un retour constructif Préparer les élèves aux examens de conduite officiels Assurer la maintenance et la propreté des véhicules utilisés pour les leçons Communiquer efficacement avec les élèves pour créer un environnement d'apprentissage positif Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : Une expérience significative en tant que moniteur ou monitrice d'auto-école Débutant accepté De solides compétences en enseignement, notamment pour adultes Des compétences en communication permettant d'interagir efficacement avec des élèves de tous âges Un sens aigu de la pédagogie et une capacité à adapter votre méthode d'enseignement aux besoins individuels Salaire en fonction de l'expérience. Planning vu le jour de l'entretien. Si vous êtes motivé(e) par l'idée de former les conducteurs de demain et que vous souhaitez rejoindre une équipe engagée, n'hésitez pas à postuler !
ECOLE DE CONDUITE FREDERIC crée en 1999 4 bureaux (Dardilly, La tour de salvagny, Civrieux d'azergues, chazay d'azergues) Auto école labellisée Permis enseignés : A, A1, A2, AM, Formation 125 7h, B, BVA, Passerelle levé B78, Poste permis, Perfectionnement, BE, B96
Afin de renforcer notre équipe de 8 personnes, nous recrutons un apprenti agent polyvalent de la restauration H/F Vous travaillez du mercredi au dimanche aux services du midi et soir. Vous réalisez : - la plonge du restaurant - l'entretien des locaux - participation au service - participation à la cuisine
Dans le cadre de notre activité nous recherchons un(e) préparateur(trice) de commandes dynamique et rigoureux(se) pour renforcer notre équipe. ** Prise de poste dès que possible ** Missions principales: -Préparation des commandes : Sélecon, contrôle et conditionnement des végétaux selon les bons de commande. -Qualité et traçabilité : Vérification de la conformité des végétaux (état sanitaire, calibre, variété) et application stricte des procédures de traçabilité Plante Bleue. -Respect des délais : Travail en équipe pour assurer la préparation et l'expédition des commandes dans les temps, avec un souci constant de satisfaction client. -Manutention : Utilisation d'outils et d'engins adaptés (chariot élévateur, transpalette, etc.) pour le déplacement des végétaux, en respectant les règles de sécurité. -Gestion des stocks : vérification de la disponibilité des végétaux, inventaire, approvisionnement, mouvements de stocks. Cette liste n'étant pas limitative ni exhaustive, le salarié pourra être amené à apporter sa collaboration dans d'autres domaines que ceux énumérés ci-dessus suivant les saisons. Profil recherché : -Bonne connaissance des végétaux -Capacité à lire et à interpréter les documents de suivi de commande -Savoir faire preuve de rigueur, bon sens de l'organisation et respect des consignes -Dynamique, Bon relationnel, autonome et capacité à travailler en équipe. -Expérience : Une première expérience en pépinière, horticulture ou logistique est un plus, mais une formation sera assurée pour les motivés. Conditions et Avantages : -Rémunération : selon profil -Avantages : RTT, intéressement, prime de vacances
Implantée à Morancé (Rhône, 69, Lyon, Villefranche) , notre entreprise cultive une large gamme de végétaux d'extérieur : Arbres, arbustes, cépées et conifères contre-plantés en pleine terre et arbres, arbustes, conifères en pleine terre et hors-sol. Notre pépinière s'étend aujourd'hui sur 12 ha de cultures hors-sol (dont 1 ha de serres) et sur plus de 120 ha de cultures en pleine terre.
Votre agence Partnaire de Villefranche-sur-Saône recherche pour son client, Cave coopérative issue de l'Union des Vignerons du Sud Beaujolais, un électricien (H/F) pour son site de Létra (69). Le poste est à pourvoir en intérim du 12 au 23 janvier 2026. Travailler dans le domaine viticole vous plaît et vous donne envie de vous investir? En lien avec le responsable maintenance des sites, en tant qu'électricien vos missions sont: - Effectuer des travaux de rénovation du bâtiment (luminaire, prise, outils de production) - Effectuer le suivi de rapport Q8 Vous possédez obligatoirement le permis B, car vous allez vous déplacer avec le véhicule de la société entre les 3 sites (Liergues, Theizé et Létra). Divers: - Horaires de journée du lundi au jeudi : 8h-17h, et le vendredi 8h-12h. - Rémunération: entre 13 et 16EUR BRUT/heure selon les compétences Vous possédez obligatoirement le permis B. Vos habilitations électrique sont à jour. Si vous possédez le Caces nacelle A, c'est un plus. Vous êtes réputé pour votre autonomie et votre savoir faire? Alors ce poste est fait pour vous! - Rémunération: entre 13 et 16EUR BRUT/heure selon les compétences Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens ? Transmettre vos connaissances et les valeurs de la République ? Devenez enseignant afin d'accompagner la réussite de tous les élèves ! L'Académie de Lyon recrute un enseignant en génie électrique option électrotechnique. Le poste est à pourvoir dans un lycée professionnel de L'Arbresle (69) pour un temps de travail de 19h par semaine devant élèves. CDD jusqu'au 27/02/2026 Vos missions Vous vous appropriez les programmes de la discipline à mettre en œuvre (https://eduscol.education.fr) Vous concevez et mettez en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement en prenant en compte la diversité des élèves. Vous évaluez les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...). Vous assurez un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation Vous contribuez au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. En savoir plus sur le métier d'enseignant : https://www.devenirenseignant.gouv.fr Conditions particulières d'exercice : Spécificités du poste - Les enseignements sont organisés dans le cadre des périodes de formation au lycée, en alternance avec des périodes de formation en milieu professionnel Le volume horaire à temps complet comprend : - 18 heures de cours par semaine devant élèves sur 36 semaines par année scolaire - l'organisation libre du temps de préparation de la classe - la participation à la vie de l'établissement Formation Votre prise de poste sera accompagnée d'un programme de formations adapté, proposé sous différentes modalités (distanciel et présentiel), de préférence pendant les vacances scolaires ou les mercredis après-midi. Avoir un casier judiciaire compatible avec l'exercice d'une mission d'enseignement. Pour les candidats étrangers, être titulaire d'un titre de séjour en cours de validité avec une autorisation de travail pour les ressortissants hors UE. Diplômes étrangers : les candidats devront faire attester l'équivalence de leur diplôme dans le système français par le centre Enic-Naric France : https://www.france-education-international.fr/ Profil recherché : Diplômes requis : être titulaire d'un diplôme de niveau Bac + 3 (licence) ou Master électrotechnique ou titulaire d'un diplôme de niveau Bac + 2 BUT/DUT/BTS Électrotechnique + Expérience professionnelle Vos compétences techniques : Vous savez mettre en œuvre en toute sécurité les mesures électriques adaptées dans le cadre de la mise en service ou de la maintenance d'un équipement ou d'une installation. Connaissances : - techniques de câblage et mise en œuvre des équipements et d'installations du domaine du bâtiment et de l'industrie, - lois de l'électrotechnique - Notions de base de haute tension. - Installations tertiaires et résidentielles / Installations industrielles / Équipements communicants / Installations VDI Vos compétences : Vous maîtrisez le français oral et écrit Vous avez une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et vos qualités relationnelles.
Au sein de la région académique Auvergne Rhône Alpes, l'académie de Lyon s'étend sur les départements de l'Ain, de la Loire et du Rhône. Elle compte 625 000 élèves répartis dans 2 147 écoles, 313 collèges et 204 lycées, lycées professionnels et établissements régionaux d'enseignement adapté (EREA). Avec près de 60 000 agents, dont 45 000 enseignants, l'académie de Lyon est le premier employeur sur son territoire. + d'informations sur www.ac-lyon.fr
Envie de donner un nouveau sens à votre vie professionnelle et d'avoir un réel impact sur la vie des habitants de L'Arbresle ? Rejoignez O2, la marque N°1 des services à domicile en France, et ouvrez votre propre agence ! Depuis plus de 25 ans, O2 s'est imposée comme l'expert incontournable du secteur. Résolument humaine et tournée vers l'autre, notre marque recherche aujourd'hui son futur entrepreneur pour développer des services personnalisés : ménage-repassage, garde d'enfants, accompagnement des seniors, aide au handicap et soutien scolaire. Cette aventure est faite pour vous si : Vous souhaitez entreprendre, manager une équipe et contribuer à la création d'emplois. Vous voulez vous lancer en toute sécurité, avec des outils et un savoir-faire reconnus. Vous partagez nos valeurs : respect, excellence, attitude positive et esprit d'équipe. Que vous soyez en début, milieu ou fin de carrière, vous avez à cœur de vous investir dans un projet porteur de sens. En tant que futur(e) chef(fe) d'entreprise O2, vous allez : Développer votre activité et fidéliser vos clients, Recruter et fidéliser vos équipes (intervenants et personnel d'agence), Piloter votre centre de profits et en assurer la performance, Créer des partenariats locaux pour renforcer la visibilité de votre agence et dynamiser le recrutement, Bénéficier de l'accompagnement d'O2 pour grandir sereinement. Ce que nous mettons à votre service : Des outils et process créés par nos 400 experts pour simplifier la gestion de votre agence, Un accompagnement personnalisé pour vous guider à chaque étape, Un centre de formation agréé pour vous et vos équipes tout au long de votre parcours, Des campagnes de communication puissantes pour renforcer votre notoriété, Un réseau animé par des valeurs fortes et partagées. Faites le choix d'une aventure entrepreneuriale qui a du sens, avec un impact positif sur votre territoire. Faites-vous confiance, lancez-vous avec O2 !
VOS MISSIONS Au sein de l'équipe et sous la responsabilité du chef de culture, vos missions seront les suivantes : - Réaliser l'ensemble des travaux mécaniques sur tracteurs enjambeurs : travaux du sol, traitements phytosanitaires (bio ou raisonné), épandage, entretien des couverts végétaux, rognage, effeuillage, etc. - Préparer et régler le matériel et les outils avant utilisation - Entretenir, nettoyer et ranger le matériel au quotidien après utilisation - Effectuer les travaux manuels dans les vignes selon les saisons et encadrer une équipe lors de ces travaux (rôle de chef d'équipe souhaité selon profil) : taille, palissage, travaux en vert, etc. - Rendre compte de l'avancée et des travaux réalisés pour permettre un bon suivi global de l'entretien du vignoble CONDITIONS / EN PRATIQUE - Type de poste : CDI - Lieu : poste basé à Lachassagne (69) - Niveau d'étude souhaité : toutes possibilités - Expérience professionnelle : 2 à 5 ans d'expérience - Temps de travail hebdomadaire : contrat 40h (35h + 5h supplémentaires) - Complément de salaire : possibilité d'heures supplémentaires en plus - Rémunération : à définir selon profil et expérience - Date d'embauche : dès que possible VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne de terrain, volontaire, motivée, dynamique, ponctuelle et rigoureuse. Autonome et professionnel(le), vous appréciez le travail en équipe, respectez vos collègues, les consignes et cherchez à réaliser un travail de qualité. Vous avez l'expérience de la conduite de tracteurs enjambeurs et êtes en capacité d'effectuer l'entretien de base des engins et du matériel au quotidien. A défaut d'expérience, un(e) débutant(e) doté(e) d'un bon état d'esprit et qui saura se former et monter en compétence est également le/la bienvenu(e). Vous connaissez le travail à la vigne et vous avez le goût du travail bien fait. Une sensibilité pour l'accompagnement d'équipe (rôle de chef d'équipe) serait très appréciée. La détention du permis B est indispensable, celle du Certiphyto serait un plus.
En lien avec l'équipe du service déchets, vous aurez pour missions d'animer et de concevoir des actions de sensibilisation sur la thématique des Déchets pour l'ensemble des usagers du territoires (communes, particuliers, professionnels, organismes publics, organismes associatifs, les acteurs de l'économie circulaire.) De plus, vous aurez également à assurer : - La continuité de l'animation et du suivi du PLPDMA 2021 - 2026 (suivi des indicateurs, bilans des années 2025 et 2026), ainsi que le pilotage de son renouvellement (création des commissions, des ateliers thématiques etc.) ; - Le pilotage et le suivi du marché d'animations scolaires avec NATURAMA et le prestataire de Collecte (SUEZ) ; - Le pilotage, le suivi éventuellement la réalisation des animations proposées lors de la Semaine de l'Environnement 2026 (SE) ; - Le pilotage, le suivi éventuellement la réalisation des animations proposées lors de la Semaine Européenne de la Réduction des Déchets 2026 (SERD) ; - Le pilotage et le suivi pour le compte de la CCPA des conventions avec la RESSOURCERIE et le REPAIR-Café ; - Rédiger le RPQS annuel du service pour la partie prévention et communication ; Accompagnement de la réduction des déchets auprès des usagers - Planifier et animer des actions de sensibilisation aux pratiques de tri et de réduction des déchets pour tout type d'acteurs du territoire et tout type de flux ; - Sensibilisation au réemploi, au principe de l'économie circulaire via les filières locales et en assurant la gestion et le suivi des conventions avec la Ressourcerie REPA'AR et le REPAIR CAFE du territoire ainsi que toute structure pouvant se créer ; - Piloter et suivre le Plan Local de Réduction des Déchets 2021 - 2026 ceci en conduisant les réunions de pilotage et planifiant l'atteinte des objectifs ; - Piloter le renouvellement du Plan Local de Réduction des Déchets 2027 - 2032 ceci en créant une commission de suivi et des ateliers thématiques Accompagnement du déploiement des nouveaux gestes de tri auprès des usagers - Accompagnement au changement des pratiques de tri des biodéchets et des cartons sur le territoire ; - Accompagnement au changement des modes et fréquences de collecte sur le territoire ; - Sensibilisation aux nouvelles filières sur les déchèteries Coordination d'animations et évènements Propositions et réalisation de supports de communication Participation à des actions plus générales du service Profil et expérience souhaités - De formation minimum bac +2 dans le domaine du développement durable, de l'environnement territoriale, de la prévention des déchets ou de l'économie circulaire - Ouvert aux agents contractuels - Permis B exigé dans le cadre de l'exercice de votre mission - Expérience appréciée dans un poste similaire Rémunération et conditions de travail : Rémunération statutaire, régime indemnitaire, actions sociales (CNAS, AOC, participation employeur prévoyance, tickets restaurants, forfait mobilité durable, participation employeur mutuelle santé) Possible ponctuellement de travailler pendant la pose méridienne, en soirée et les week-ends en fonction des besoins du service (distribution de documents, réalisation de porte à porte de sensibilisation, réunions thématiques, animations, réunion publiques.). Télétravail possible 1 jour par semaine (à partir d'un mois de présence dans la collectivité). Lieu de travail : siège de la Communauté de Communes du Pays de L'Arbresle - 571 allée des Grands Champs 69210 SAIN BEL Nous vous remercions d'adresser votre lettre de motivation + CV à l'adresse suivante : Communauté de Communes du Pays de l'Arbresle - Monsieur le Président 117 rue Pierre Passemard - 69210 L'ARBRESLE ou par mail à emploi.ccpa@paysdelarbresle.fr
Nous recherchons des aides à domicile H/F. CDI / CDD Temps plein / temps partiel Débutant accepté Au quotidien, en autonomie et selon un planning défini, Vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions : Accompagnement des personnes en perte d'autonomie Entretien du lieu de vie Courses et repas Accompagnement aux sorties Si vous le souhaitez, accompagnement à la toilette et à l'habillage Salaire & Avantages ADMR : Salaire fixe selon grille conventionnelle : à partir de 11.88 € brut de l'heure (soit 1 801,80€ brut pour un temps plein) Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience Interventions autour de chez vous Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions Remboursement des frais kilométriques à 0.40 € par kilomètre Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition Formation continue et diplômante Accompagnement possible en VAE pour devenir Accompagnant Educatif et Social Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail, etc) Plateforme d'écoute dédiée au bien-être au travail Mutuelle d'entreprise Recrutement via la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS). Réunion d'information le lundi 26 janvier à 9h. Pour vous inscrire : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/558711/recrutement-aide-a-domicile-h-f-via-mrs-pour-l-admr-sain-bel
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des pompes funèbres, un marbrier pour rejoindre son équipe à L'Arbresle - 69210. Le poste proposé est en CDI pour 35 heures par semaine, avec un salaire compris entre 20000 et 22000EUR (EUR) par an. Une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine et un diplôme de BEP/CAP sont requis pour ce poste.- Tâches principales : - Réalisation de la pose de monuments funéraires en marbre - Gravure et sculpture sur pierre - Rénovation et entretien des sépultures - Collaboration avec l'équipe pour assurer la qualité des réalisations - Salaire : Entre 20000 et 22000EUR (EUR) par an - Contrat en CDI - Horaires : 35 heures par semaine - Compétences et formations attendues : - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la marbrerie funéraire - Diplôme de BEP/CAP en marbrerie ou équivalent - Maîtrise des techniques de pose de monuments funéraires en marbre - Connaissance en gravure et sculpture sur pierre - Capacité à travailler en équipe et à respecter les normes de qualité Rejoignez une entreprise spécialisée dans le secteur des pompes funèbres et participez à la réalisation de monuments funéraires de qualité.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de l'énergie et des infrastructures, un Electricien Eclairage Publique pour une mission en intérim de 3 mois à Savigny - 69210. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et une formation de BEP/CAP. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération entre 12 et 15 EUR de l'heure. - Effectuer la maintenance préventive et curative des installations d'éclairage public - Réaliser les travaux de dépannage et de réparation sur les réseaux électriques - Assurer le remplacement des luminaires et des composants électriques défectueux - Participer à la mise en service des équipements d'éclairage - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur Salaire: Entre 12 et 15 EUR de l'heure Durée du contrat: Intérim 3 mois Horaires: 35 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de l'électricité, de préférence en éclairage public - Formation de niveau BEP/CAP en électricité - Connaissances des normes de sécurité électrique (habilitations électriques) - CACES NACELLE R486 valide - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome - Permis B souhaité Rejoignez une entreprise spécialisée dans le domaine de l'énergie et des infrastructures en tant qu'Electricien Eclairage Publique pour contribuer à des projets d'envergure dans un environnement dynamique et stimulant.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la plasturgie, un soudeur haute fréquence pour une mission en intérim de 3 mois à Savigny - 69210. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans, ainsi que d'un BAC Professionnel. Les horaires de travail sont de 35 heures par semaine, avec une rémunération horaire entre 12 et 14EUR. - Soudure de pièces en plastique par haute fréquence - Contrôle de la qualité des soudures réalisées - Respect des normes de sécurité et d'hygiène - Salaire horaire compris entre 12 et 14EUR (EUR) - Contrat en Intérim avec une durée de 35 heures par semaine - Niveau d'études minimum requis: BAC Professionnel Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans la soudure haute fréquence - Connaissance des techniques de soudure plastique - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur dans le travail - Titulaire d'un BAC Professionnel ou équivalent Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, spécialisée dans le secteur de la plasturgie, et participez à son développement en tant que soudeur haute fréquence.
Rejoignez une exploitation fruitière familiale à taille humaine, engagée depuis 3 générations pour une agriculture responsable et innovante près de Lyon . Notre client, acteur reconnu dans la culture éco-responsable de pommes, poires, cerises et abricots, cultive passion, qualité et respect de l'environnement en alliant techniques modernes et savoir-faire traditionnel. Vos missions principales : Encadrer, organiser et motiver une équipe sur l'ensemble des travaux arboricoles : taille, éclaircissage, récolte et entretien des vergers. Assurer le suivi de la production, veiller à l'application des bonnes pratiques agricoles et garantir la qualité des fruits produits. Participer avec l'équipe à la gestion des interventions phytosanitaires, en veillant à la sécurité et au respect de l'environnement. Être force de proposition pour améliorer les processus de culture et anticiper les besoins de l'équipe et de l'exploitation. Collaborer étroitement avec la direction pour le développement des pratiques respectueuses de la biodiversité. Profil recherché : Bac+2 dans le domaine agricole, la production fruitière ou secteur agroalimentaire. Première expérience réussie (1 à 2 ans) en conduite de vergers, gestion d'équipe ou en station fruitière. Aisance relationnelle et leadership naturel pour fédérer et impulser une dynamique de groupe. Sens de l'observation, rigueur, autonomie et intérêt pour l'arboriculture responsable. Ce que notre client offre : Un CDI à pourvoir immédiatement, basé à proximité de Villefranche-sur-Saône. Rémunération attractive entre 27 000 € et 30000 € brut annuel selon profil et expérience. Un environnement de travail stimulant, familial et porté sur l'innovation . La possibilité d'évoluer avec l'équipe et de contribuer à une agriculture respectueuse et porteuse de sens. Un cadre naturel privilégié, propice à l'épanouissement professionnel et personnel. À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée aux candidats reconnus en situation de handicap. PACA25
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Les missions de la transformation charcuterie : - Moulage des pâtés - Hacher de la viande - Pesage - Emballage - Plonge - Désinfection de l'atelier Type de contrat : * CDI avec période d'essai renouvelable Durée hebdomadaire : * 20 h (modulable en fonction de l'activité)- possibilité de travailler entre 12 et 20 h par semaine si vous préférez Jours travaillés : * mardi la journée (à partir de 8h) * mercredi la journée (à partir de 7h) * jeudi ou vendredi matin (à vous de choisir) Avantage : * repas du midi offert Date à pourvoir : * Dès que possible Rémunération horaire : * 11,88 euros - Débutant accepté - Respect des normes d'hygiène - Rigueur exigée - Envie d'apprendre - Motivé pour travailler dans le domaine de la transformation de produits agricole - S'avoir s'adapter
Nous recrutons notre futur/e Acheteur/se Logisticien/ne (H/F), il s'agit métier hybride qui combine les responsabilités d'un acheteur et celles d'un logisticien. Vous gérez les achats de production (pièces, ferrailles.) et organisez le flux logistique jusqu'à la livraison client. Vous serez amené(e) à manœuvré les remorques sur notre site. Vous travaillerez en 35h sur 4.5 jours (vendredi après-midi non travaillé).
Le groupe Siprel Rassol est un constructeur de remorques porte-touret et de matériels électriques ayant une triple expertise dans les domaines : - de la remorque plateau à essieu escamotable (brevet GREEN-SIPREL) pour le chargement et le transport d'engins à très faible garde au sol, - de la remorque porte-touret pour le déplacement ou le transfert de tourets de câbles électriques ou téléphoniques et de fibre optique, - du matériel pour l'alimentation électrique des chantiers de construction de
Chez Fresenius Medical Care, nous nous engageons à améliorer la vie des patients atteints de maladie rénale chronique grâce à des produits et traitements innovants et de haute qualité. Notre vision - « Creating a future worth living. For patients. Worldwide. Every day. » - guide l'ensemble de nos actions. Avec plus de 125 000 collaborateurs, répartis sur 3 700 centres de dialyse et 39 sites de production à travers le monde, nous assurons des soins directs aux patients via notre réseau Care Delivery, développons et fournissons des produits médicaux, des thérapies et des solutions numériques via Care Enablement, et accélérons notre transformation grâce à notre stratégie FME Reignite. Nos valeurs nous animent: - We Care - Nous prenons soin de nos patients, les uns des autres et de nos communautés. - We Connect - Nous collaborons au-delà des équipes et des frontières pour atteindre l'excellence ensemble. - We Commit - Nous nous engageons à agir avec intégrité, à progresser avec sens et à diriger les soins rénaux avec innovation et compassion Dans notre usine de L'Arbresle en France, nous nous concentrons sur la production de produits jetables d'hémodialyse de haute qualité, notamment des dialyseurs et des fibres, des bibags et des concentrés acides. Avec une équipe dévouée de 800 employés, notre usine utilise des technologies de pointe telles que le moulage par injection, la fabrication de dialyseurs et de fibres, et profite d'une expertise interne en R&D et en ingénierie. Ce site joue un rôle essentiel dans l'engagement de Fresenius Medical Care à améliorer les soins aux patients dans le monde entier. Rejoignez notre équipe passionnée et contribuez à façonner la santé de demain à l'échelle mondiale ! En tant que Technicien(ne) de production Junior (Régleur(euse)) sur lignes de production automatisées, vous assurerez la conduite des lignes de production et serez support au technicien de production. les horaires possibles : 2*8, 5*8, nuit. Vos responsabilités : - Effectuer la conduite de la ligne de production et les réglages des machines afin de garantir un produit conforme aux standards - Détecter les anomalies sur les machines dont vous avez la charge, effectuer la recherche de solutions correctrices et la mise en œuvre de celles-ci (si besoin avec l'aide de la maintenance) - Participer à la résolution des problèmes rencontrés sur la ligne - Participer aux arrêts de maintenance et réaliser les changements d'outillage pour les machines simples Votre profil : - Expérience de pilote de ligne de production automatisée, opérateur(trice), conducteur(trice) de ligne automatisée ou régleur(euse) dans l'industrie (idéalement agroalimentaire, automobile, santé) - Compétences de niveau CAP/BEP/BAC professionnel type mécanique, électrotechnique, maintenance - Passionné(e) par la technique - Compétence en diagnostic de panne - Aptitude à travailler en équipe - Bon relationnel Notre offre pour vous : Chez Fresenius Medical Care, il y a énormément à découvrir, quel que soit votre domaine d'expertise ou votre niveau d'expérience - tout est pensé pour accompagner votre parcours professionnel. - Que vous soyez en première ligne ou en coulisses, vous contribuez à rendre une médecine toujours meilleure accessible à un nombre croissant de personnes dans le monde. - Des opportunités individuelles pour planifier votre carrière selon vos aspirations et évoluer professionnellement à votre rythme. - Une culture d'entreprise où l'innovation a toute sa place - pour trouver ensemble la meilleure solution, et non simplement la plus rapide. - Un grand nombre de collaborateurs engagés, aux compétences, talents et parcours variés. - Les avantages d'un groupe international reconnu, alliés à une culture d'entreprise conviviale proche de celle d'une entreprise à taille humaine
Nous recherchons pour notre structure 2 ou 3 porteurs/chauffeurs H/F Tâches prioritaires : Porteur : - Portage de cercueils - Mise en bière - Transport après mise en bière toutes distances Chauffeur : - Conduite de corbillard pendant les convois sur toutes distances - Contrôle des organes de sécurité (huile, frein, pneu, eau, etc...) - Entretien et nettoyage du fourgon de cérémonie au quotidien avec toute l'équipe avant chaque départ de convois Tâches secondaires : - Tous travaux relatifs à l'activité des pompes funèbres et de la marbrerie - Brancardage et transport des corps avant mise en bière dans le cadre de mort naturelle ou de mort à obstacle médico-légale - Assurer l'entretien technique des locaux de la société - Installation des fleurs et suivi des registres lors des convois Conditions de travail : - Travail en équipe - Horaires de journée définis par un planning en fonction de l'organisation des convois - Travail le samedi possible ponctuellement - Astreintes rémunérées Compétences requises : - Tact, discrétion, rigueur et empathie - Permis B indispensable dans l'exercice de vos fonctions Réunion d'information collective prévue à Sain Bel le 06 février 2025 à 14h, lien ci après pour vous inscrire : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/556373/reunion-d-information-collective-pompes-funebres-poyet-et-fils-sain-bel
Nous recherchons pour le compte de notre client, évoluant dans le domaine industriel, un(e) Assistant Comptable pour un contrat en CDD de 6 mois renouvelable. Rattaché à la Directrice Financière et en binôme avec la Comptable Générale, vous prendrez en charge les missions suivantes : - Saisie de factures, - Lettrage de comptes, - Rapprochements bancaires, - Préparation des virements fournisseurs, - Suivi des opérations bancaires, - Contrôle des comptes, - Équilibrage interne et des reportings mensuels, trimestriels et annuels. Le poste est sur une base 37h avec RTT. Parking sur place pour se garer. Titulaire d'un BTS Comptabilité et Gestion, vous disposez d'une expérience similaire de 2 ans en entreprise ou en cabinet comptable. Vous êtes une personne rigoureuse, autonome et réactive. Vous disposez d'une bonne connaissance des outils informatiques.
Nous recherchons un responsable d'exploitation viticole H/F pour notre exploitation viticole située à Val d'oingt pour une reprise d'activité suite au départ à la retraite du responsable actuel. Vos missions sont les suivantes : - Gestion du personnel - Etablir et faire exécuter les travaux manuels et mécaniques dans le vignoble, de la taille aux vendanges. Participation à ces taches également en cas de besoin. -Vinification et suivi des vins jusqu'à la mise en bouteille -Suivi de la traçabilité vigne et cuvage -Préparation et participation aux salons pour promotion et vente du vin. - Suivi de l'entretien du matériel (vous devez avoir des notions en mécanique). La reprise peut s'effectuer en plusieurs étapes et en accompagnement (un statut de chef d'exploitation dans un premier temps). Le poste est ouvert à une reconversion professionnelle ou un projet personnel de changement d'activité. Vous serez accompagné(e) par le responsable pour votre montée en compétences (des formations en internes seront proposées). Le salaire proposé sera en fonction de votre profil et de votre expérience et sera évolutif. Equipe composée de 2 salariés.
EXPLOITATION VITICOLES DE 27 HA
- Faire la traite - Gérer l'alimentation des chèvres - Entretenir - Rentrer les foins - Conduire le tracteur - Expérience exigée : 1 an minimum - Etre passionné(e) par les chèvres - Rémunération : à partir de 12 euros de l'heure (fonction de l'expérience du candidat) - Date à pourvoir : dès que possible - CDI
Le Groupe INOSTRALE, acteur majeur de la santé et du bien-être en France (Les Trois Chênes, Color et soin, Eric Favre...), recherche pour sa filiale bio en plein développement (marques telles que Dermaclay, Beliflor...), un(e) Chargé(e) ADV. Vous avez une bonne connaissance et/ou une forte sensibilité aux produits bio, sains et naturels ? Vous souhaitez vous inscrire dans une aventure Humaine et entrepreneuriale, où l'autonomie, l'esprit d'équipe et l'engagement sont valorisés ? Aventurier et curieux, vous souhaitez être acteur de votre carrière tout en étant moteur de notre croissance dans un contexte d'entreprise dotée de fortes ambitions ! Alors venez nous rejoindre, vos valeurs et vos ambitions sont les nôtres ! Missions principales: Relation client Assurer et gérer la permanence téléphonique et mails du Service Clients. Réponse aux demandes d'information (disponibilités, délais, tarifs). Réception et enregistrement des commandes clients (secteurs non couverts, via mail, téléphone, EDI, plateforme e-commerce, etc.). Traitement des réclamations (produit, livraison, facturation). Fidélisation et maintien d'une bonne relation commerciale. Campagne Push réactivation clients / prospection Facturation et administration Gérer l'outil ERP : communication CRM, paramétrages clients, conformité des commandes, prix, stocks, conditions commerciales, disponibilités produits ... etc. Établissement des factures et avoirs Gestion des litiges Participer aux clôtures comptables mensuelles Suivi logistique et coordination Organisation des expéditions Suivi des livraisons et traitement des éventuels retards Interface entre les clients, la production et la logistique Gérer les mises en préparation Reporting et support commercial Suivi des indicateurs de ventes Support administratif aux commerciaux Contribution à l'amélioration des processus ADV Qualifier les demandes entrantes pour l'équipe commerciale Profil recherché : Expérience réussie en Administration des Ventes, Service Client ou poste similaire. Aisance relationnelle, sens du service et esprit d'équipe. Rigueur, organisation et capacité à gérer les priorités. Maîtrise des outils bureautiques et idéalement d'un ERP/CRM. La connaissance du réseau Bio serait un plus Pour résumer, travailler chez nous, c'est : Des possibilités de développement professionnel Un équilibre entre vie professionnelle et vie privée Des possibilités de télétravail De la reconnaissance Un environnement de travail inclusif
Dans le cadre de ce stage, vous contribuerez au développement et à l'amélioration du Système de Management de la Qualité en participant à diverses activités qualité et réglementaires. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Rédiger et mettre à jour la documentation du SMQ (procédures, modes opératoires, formulaires) ; - Assurer le suivi des réclamations qualité : complaints, non-conformités et actions correctives/préventives (CAPA) ; - Participer à la préparation des dossiers d'enregistrement pour l'export ; - Contribuer à la mise à jour de la documentation technique et du dossier technique des dispositifs médicaux conformément au Règlement (UE) 2017/745 (MDR) ; - Participer à la veille réglementaire et normative et analyser ses impacts sur les activités de l'entreprise ; - Répondre aux demandes internes et externes liées à la documentation qualité et réglementaire. Profil recherché : Vous préparez actuellement un Master dans un cursus scientifique orienté dispositifs médicaux et possédez de solides connaissances sur la norme ISO 13485, ainsi que sur le Règlement (UE) 2017/745 (MDR) et la Directive 93/42/CEE. Vous avez développé : - Des compétences techniques : compréhension de la réglementation DM, notions qualité et réglementaire, maîtrise du pack Office et aisance dans la lecture et la rédaction de documents en anglais. - Soft skills : rigueur, organisation, esprit de synthèse et aisance relationnelle, vous permettant de collaborer efficacement avec différents services et de mener vos missions à bien. Reconnu(e) pour votre sens du travail en équipe, vous savez évoluer dans un environnement dynamique, faire preuve d'autonomie et contribuer activement aux projets en cours. Nature du poste : Stage (6 mois) Prise de poste : Début février 2026 Rémunération : non spécifiée
Safe Orthopaedics conçoit et fabrique des kits associant implants (classes III et IIb) et instruments à usage unique (classe IIa). Pensées pour la chirurgie mini-invasive, ces solutions réduisent les risques de contamination et optimisent les durées et coûts d'hospitalisation. L'entreprise est basée à Fleurieux-sur-l'Arbresle, près de Lyon.
Notre cabinet MATRICIEL filiale de TEAMALLIANCE propose un poste d'assistant(e) comptable, situé sur le site des Ponts-Tarrets (69620 Légny), proche de la Gare et sans difficultés de stationnement. Nous sommes une équipe dynamique, proche des clients, dans une volonté permanente de les soutenir dans leurs projets. L'environnement est évolutif pour une personne motivée par le soutien aux entrepreneurs. Vous pouvez découvrir toutes les activités du groupe sur notre site internet www.teamalliance.fr. Concernant plus précisément le poste à pourvoir sans délais, nous proposons une prise en mains progressive du suivi comptable et fiscal de TPE/PME d'un portefeuille clients sous la responsabilité d'une personne plus expérimentée qui saura mettre en confiance cette nouvelle recrue et faciliter son intégration dans l'équipe. La formation est importante chez nous, gage d'une amélioration permanente des compétences et d'une évolution progressive vers des missions diversifiées. Nous travaillons sur Sage Génération Expert pour notre production comptable + Regate (groupe Qonto) comme outil de pré-comptabilisation pour le cabinet. Une bonne connaissance des outils bureautiques est nécessaire en complément de ces logiciels professionnels. Des connaissances en anglais seraient appréciées sans être indispensables. La rémunération sera composée d'un fixe de 26.000 à 30.000 € annuels selon expérience en expertise-comptable + partie variable à expliquer lors de l'entretien. A noter en complément des avantages sociaux complémentaires tels que tickets restaurants, primes diverses, chèques vacances ... Petits déplacements ponctuels possibles en clientèle en région lyonnaise. Ce poste concerne à priori un temps complet mais un temps partiel est possible si besoin. Rigueur, autonomie et sens du travail en équipe sont les qualités indispensables pour cette fonction diversifiée et motivante.
En tant qu'assistant du professeur de pâtisserie, vous intervenez comme aide-pédagogique sur l'apprentissage des préparations culinaires. Vous assurez le lien entre les élèves japonais et les chefs français et vous possédez une parfait maîtrise du japonais et du français. Vous êtes en capacité de : - Cuire des produits de pâtisserie, confiseries ou pièces de chocolat - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers - Mélanger des produits et ingrédients culinaires - Sélectionner et doser les ingrédients (farine, levure, additifs, ...) pour la réalisation des produits. Vous faites preuve de rigueur, organisation, communication. Poste à pourvoir à compter de mars 2026
Votre agence ACTUAL de Vindry-sur-Turdine, recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'industrie, un régleur sur VINDRY-SUR-TURDINE (69490) Vous travaillez au sein d'une équipe d'environ 30 personnes à l'esprit familial. Vos missions : -Réglage de petit outillage -Façonnage des pièces -Contrôle de la qualité et la conformité du produit -Montage et démontage des pièces -Maintenance de premier niveau -Utilisation d'un pied à coulisse et d'un rapporteur, nécéssaires pour ce poste Poste à pourvoir début Janvier ! Horaires de journée sur 35h/semaine Mission long terme Taux horaire : 12,10EUR /h Actual vous permet également de profiter : - De 10% d'IFM et 10% d'ICP - Du compte d'épargne temps ayant un taux de 12% - D'acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires ( aide au logement, garde des enfants, location de voiture etc.) Pour le poste de Régleur (h/f), nous recherchons un candidat avec les compétences suivantes : -Notion de mécanique -Personne méthodique -Bricoleur -Rigueur et précision -Autonomie -Lecture de plans
Votre agence ACTUAL de Vindry-sur-Turdine, recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le commerce, un VENDEUR H/F proche du secteur de VINDRY-SUR-TURDINE (69490). Vous serez en charge de : - Accueillir et conseiller la clientèle, - Réceptionner les marchandises, - Mettre en rayon les produits et s'assurer de leur bonne présentation, - Vérifier l'étiquetage, - Réaliser les inventaires des stocks, - Passer les commandes, - Maintenir l'ordre et la propreté du magasin, - Participer à la vie du magasin. Poste à pourvoir dès le 22 décembre ! Horaires de journée du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine 35H/semaine (avec possibilité d'heures supplémentaires) Longue mission Salaire : 11.88EUR/heure Actual vous permet également de profiter : - De 10% d'IFM et 10% d'ICP - Du compte d'épargne temps ayant un taux de 12% - D'acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires ( aide au logement, garde des enfants, location de voiture etc.) - Capacité à communiquer clairement et efficacement - Connaissance des outils et des matériaux de bricolage - Capacité à travailler en équipe - Bon relationnel
Nous sommes fiers de vous proposer une opportunité enrichissante en tant que serrurier métallier confirmé à Savigny. Ce poste, à pourvoir à partir de janvier 2026, vous permettra de mettre en avant vos compétences et votre autonomie sur des projets captivants. Vos missions incluront la fabrication d'ouvrages sur mesure tels que des gardes-corps, portails, verrières, et escaliers. Vous serez en charge de la découpe, du pliage et de l'assemblage en atelier, tout en bénéficiant d'une grande autonomie. Ce poste est en intérim avec une possibilité d'embauche en CDI. Le rythme de travail hebdomadaire alterne : 34 heures par semaine paire (du lundi au jeudi) et 42 heures par semaine impaire (du lundi au vendredi). Saisissez cette occasion de développer votre carrière dans un environnement stimulant et dynamique ! Le candidat idéal doit posséder des compétences en soudure et assemblage de structures métalliques. Une maîtrise des plans techniques est également requise pour garantir la précision du travail. Une expérience préalable dans la fabrication de portes et fenêtres métalliques serait un atout considérable. Le candidat doit également être capable de travailler en équipe et de respecter les normes de sécurité en vigueur. La capacité à résoudre des problèmes techniques rapidement et efficacement est essentielle pour réussir dans ce rôle. Enfin, une attitude professionnelle et un souci du détail sont indispensables pour garantir un travail de haute qualité. Pour réussir dans ce rôle, nous recherchons une personne autonome, rigoureuse et possédant une expérience d'au moins 2 ans.
Vous êtes passionné(e) par l'univers de la coiffure et de la beauté ? Vous êtes un(e) manager expérimenté(e) ? Nous recrutons un "Responsable de magasin Coiffure / Esthétique (H/F)" à l'Arbresle - 69210. Notre client est une entreprise familiale renommée depuis plus de 20 ans dans l'univers de la vente de produits de coiffure et d'esthétique à destination des professionnels et des particuliers. Sa mission ? Offrir des produits de haute qualité et un service client exceptionnel, grâce à des équipes passionnées et spécialisées. Après une formation complète sur les process et les produits de l'enseigne, vous serez à la tête de votre magasin. Vos missions principales seront : 1. Gestion de magasin : Garantir la rentabilité commerciale de votre magasin. Assurer le développement de l'enseigne et le respect des procédures. Gérer le merchandising, les stocks et les approvisionnements. 2. Techniques de vente et politique commerciale : Mettre en œuvre les techniques de vente et la politique commerciale de l'enseigne. Superviser la gestion des stocks (mise en place, commandes, inventaire). 3. Management d'équipe : Accueillir, former et guider l'équipe de vente de votre magasin. Gérer les processus de recrutement interne, les plannings et les absences. Dynamiser votre équipe et insuffler une énergie positive au point de vente par des animations commerciales. 4. Accompagnement et satisfaction client : Accompagner les clients sur leurs besoins et leur proposer les produits adaptés. Procéder à un service de qualité afin de satisfaire la clientèle et la fidéliser. Vous êtes issu du milieu de la cosmétique, coiffure et/ou esthétique et avez une bonne connaissance des produits. Votre expérience (entre 3 et 5 ans) et votre maturité en tant que manager, vous permettront d'accompagner votre équipe dans l'atteinte de leurs objectifs. Informations complémentaires : Salaire annuel : 24K€ - 28K€ (selon profil), Primes sur objectifs tous les 4 mois, Challenge mensuel (primes, cadeaux, séjours, etc), Tarifs préférentiels sur le catalogue, Ambiance de travail basée sur la confiance, l'écoute et l'envie de réussir. Plus qu'un profil, nous recherchons une personnalité. Vous êtes prêt à relever ce défi et à contribuer au succès du groupe ? Alors postulez dès à présent !
Le service AEA (Aide Educative Administrative) est placé sous l'autorité du directeur de secteur Protection de l'enfance Rhône d'ACOLEA, (composé de 3 Maisons d'enfants, 1 service adolescents, 1 service jeunes majeurs, 3 services de placement à domicile, un dispositif d'accueil d'urgence et un service d'AEA) et dirigé par une directrice en charge de l'AEA. Missions principales : Vous aurez pour missions : Animation des réunions hebdomadaire Apporte son expertise et évaluation des situations et du risque de danger Corrige et valide les écrits professionnels Répartition des mesures et activités de ses collaborateurs Organisation du temps de travail de ses collaborateurs Appréciation et contrôle des moyens financiers pour les missions éducatives Anime et participe aux instances institutionnelles en lien avec la démarche qualité Assurer des astreintes (1 samedi sur 3). Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service. Le service est composé d'une équipe dynamique constituée de la façon suivante : 3 chefs de service 2 psychologues 4 assistantes administratives 22 référents éducatifs et de 2 éducateurs sportifs et 2 psychologues. L'ensemble de l'équipe participe activement à la construction et l'évaluation continue des modalités d'accompagnement. Le service prend en charge 614 mesures journalières et couvre tout le département du Nouveau Rhône avec son bureau principal basé sur l'Arbresle. 4 antennes sont déployées pour couvrir l'ensemble du département : Thizy les Bourgs, Villefranche sur Saône, Saint Genis l'Argentière, Brignais. Le chef de service est placé sous l'autorité hiérarchique de la directrice de pôle et manager par la directrice adjointe. Il est le garant opérationnel de la mise en œuvre du projet de service sur les territoires et équipes pour lesquels il est en responsabilité dans la mise en œuvre des mesures d'AEA. Il manage une équipe de 12 référents éducatifs en lien avec un deuxième chef de service (partage de territoire). Il travaille en étroite collaboration avec la psychologue qui intervient auprès des équipes ainsi qu'avec les assistantes administratives. Il est le premier interlocuteur de l'ensemble des services prescripteurs des mesures sur le territoire. Le chef de service est basé sur L'Arbresle avec l'équipe de cadre et administrative et est amené à intervenir selon les besoins sur les antennes respectives liées à ses équipes. Profil recherché : Formation de niveau 6 exigée. Diplôme CAFERUIS ou équivalent Permis B exigé Les chefs de service disposent chacun d'un véhicule de service professionnel leur permettant d'exercer leurs missions. Compétences requises : Capacité de travail en autonomie Encadrement d'équipe Connaissance de la protection de l'enfance Maitrise de l'outil informatique Management à distance Conditions de travail : CDI-Temps plein à compter du 26 janvier 2026 Forfait jours ; astreinte 1 samedi matin sur 3. De nombreux avantages : mutuelle, tickets restaurant, épargne salariale et retraite, participation au transport, CSE Salaire : CCN 15 mars 1966 - Salaire calculé sur la qualification et l'expérience Lieu de travail : L'Arbresle Dossier de candidature : Adresser une lettre de candidature et CV détaillé à Madame la Directrice de territoire, Véronique GELIN Par email : serviceaea@acolea-asso.fr
Chauffagiste qualifié - Spécialiste en pompes à chaleur (H/F) Description du poste : Nous recherchons un chauffagiste expérimenté et autonome, spécialisé dans l'installation, la mise en service et l'entretien de pompes à chaleur air/eau et air/air. Vous interviendrez chez une clientèle de particuliers pour des travaux neufs et de rénovation. Vos missions : Installation, réglage et maintenance de pompes à chaleur Diagnostic et dépannage des systèmes de chauffage Conseils techniques auprès des clients Respect des normes de sécurité et de qualité Profil recherché : Expérience confirmée en chauffage et climatisation Connaissance approfondie des PAC (Thermor, Atlantic, Midea, etc.) Permis B exigé Autonomie, rigueur et bon relationnel client Nous offrons : CDI / CDD selon profil Véhicule de service + outillage complet Salaire attractif selon expérience Formation continue sur les nouvelles technologies Lieu : Sain bel Disponibilité : Dès que possible
Bienvenue chez All Energy R, l?expert pour une transition énergétique durable. Spécialistes dans les énergies renouvelables, nous sommes engagés à fournir des solutions énergétiques pour l'habitat de grande qualité, adaptées aux besoins spécifiques. Avec nos certifications RGE et notre expertise de plus de 17 ans, nous garantissons des travaux sur mesure, adapté aux maisons, performant et respectueux de l'environnement. nous cherchons du personnel qualifié et motivé...
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'emballage, un opérateur de production 3*8 à Chazay-d'Azergues - 69380 en intérim pour une durée de 3 mois renouvelable (mission renouvelable). Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un niveau d'étude BEP/CAP. Les horaires sont de 39 heures par semaine avec une rémunération horaire entre 12 et 15EUR (EUR) .- Assurer la production sur ligne automatisée - Contrôler la qualité des produits fabriqués - Effectuer la maintenance de premier niveau - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - Salaire horaire entre 12 et 15EUR (EUR) - Contrat en intérim de 3 mois renouvelable (mission longue possible) - Horaires en 3*8 soit matin : 5h00/13h00 et 5h00/12h00 (le vendredi), après-midi : 13h00/21h00 et 12h00/19h00 (le vendredi), nuit : 21h00/5h00 et 19h00/2h00 ( le vendredi) pour un total de 39 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans en production industrielle - Formation BEP/CAP dans le domaine de la production ou équivalent - Connaissances en maintenance de premier niveau appréciées - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Autonomie, rigueur et réactivité - Poste physique Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à la production de produits de qualité dans le secteur de l'emballage.
Dans le cadre de son développement, l'entreprise RUBAFILM PRODUCTION recrute ses commerciaux sédentaires afin de fidéliser ses clients, et conquérir de nouvelles parts de marché. En tant que Commercial(e) Sédentaire, vous avez en charge un portefeuille clients et prospects appartenant aux domaines de l'industrie et de la logistique. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Prospecter de nouveaux clients ; - Gérer et entretenir un portefeuille de clients existants ; - Comprendre les besoins des clients et proposer des solutions d'emballage adaptées ; - Travailler en collaboration avec l'équipe commerciale pour atteindre les objectifs fixés ; - Maintenir un suivi précis des activités commerciales dans notre système informatique ; - Réaliser les tâches administratives afférentes (création clients, dossiers administratifs, etc). Ce que nous offrons : - Une rémunération compétitive incluant un salaire de base et des commissions sur les résultats commerciaux ; - Une formation à l'arrivée sur le poste pour développer vos compétences ; - Un environnement de travail stimulant au sein d'une entreprise en pleine croissance. Détails du poste : - Poste en 100% présentiel à Vindry-sur-Turdine (pas de télétravail - pas de déplacements) - Durée hebdomadaire : 39h avec repos compensateurs - Fixe = 2000€ bruts + variable mini de 300€ bruts par mois Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi excitant au sein de notre entreprise, et que vous possédez les compétences requises, nous vous encourageons vivement à postuler. Nous avons hâte de découvrir votre profil ! L'entreprise RUBAFILM souscrit au principe de l'égalité des chances en matière d'emploi. Toutes les candidatures seront traitées de manière équitable et confidentielle.
L'agence Actual de Neuville sur Saône recherche pour l'un de ses clients un agent usineur machines h/f dans le domaine industriel. Notre client fabrique une large gamme de porte métallique technique et de menuiserie vitrée en acier. Vos missions sont les suivantes : - Chargement et déchargement des pièces avec palans - Lancement du cycle de la machine, ébavurage (assemblage de sous-ensembles), pliage, montage - Contrôle des pièces - étanchéité, éclatement, calibrage, filtration...connaissance en métrologie est un plus - Rangement et nettoyage du poste de travail - Renseignement des documents de travail et passage des consignes - Rémunération tous inclus (prime, paniers, majorations) : 14 euros brut par heure - Horaires d'équipe du lundi au vendredi : MATIN SOIR NUIT - Le site est non desservie par les transports en commun - Ce poste demande une disponibilité longue Être intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : - Un compte épargne temps ayant un taux de 12% - Des acomptes à la semaine - Une mutuelle - De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) Notre équipe vous accueille du lundi au vendredi . Nous recherchons un profil ayant déjà utiliser les machines à commandes numériques qui souhaite s'investir sur la durée avec les compétences suivantes : - Bon esprit d'équipe et relationnel - Autonome - Sens de l'organisation - Esprit analytique - Adaptabilité - Réactivité - Polyvalent - Rigoureux
Dans un contexte de forte croissance, TRA-C industrie est à la recherche de son/sa futur/e technicien/ne de support informatique. Expert reconnu dans le travail des métaux, TRA-C industrie se distingue par ses savoir-faire avancés en ingénierie et ses capacités de production en interne. Grâce à des investissements constants en recherche et développement, l'entreprise est aujourd'hui le leader européen du soudage par friction malaxage (FSW). En tant que technicien(ne) de support informatique, vos missions seront les suivantes : - Assurer le support informatique auprès des utilisateurs et la maintenance du matériel informatique - Effectuer l'installation et le paramétrage des équipements matériels - Maintenir en condition opérationnelle l'ensemble des équipements informatique Ce poste inclut des déplacements dans la région Auvergne-Rhône-Alpes ainsi qu'en région Centre-Val de Loire. Description du poste Support informatique : - Assurer le support auprès des utilisateurs du groupe - Traiter les demandes d'assistance de 1er et 2nd niveau - Suivi et mise à jour des demandes via l'outil de ticketing - Installation, paramétrage et maintenance du parc et des postes de travail : - Installation et configuration des nouveaux postes de travail - Installation et configuration des équipements informatique (imprimantes, switchs, périphériques.) Responsabilités exercées et latitude d'action : - Travaille à partir d'un plan d'actions validé par la direction informatique - Est garant du bon fonctionnement du système d'information et du parc informatique - Intervention sur l'ensemble du groupe TRA-C Profil recherché - Connaissances professionnelles spécifiques : - Connaissance large des systèmes d'information - Maitrise des réseaux informatiques - Connaissance des applications et des technologies utilisées dans l'entreprise, des principaux systèmes d'exploitation - Bonne compréhension des métiers et des processus de l'entreprise - Maîtrise de l'anglais technique Savoir-être : - Autonomie - Sens de l'anticipation pour mettre en œuvre des solutions - Qualités relationnelles et sens de l'écoute dans ses rapports fonctionnels et hiérarchiques - Bonnes compétences rédactionnelles pour la formalisation des suivis et procédures -Rigueur - Sens critique
Nous recrutons 2 opérateurs de production Prise d'escalade (H/F) Les principales missions du poste sont : COULEE PR - Maitriser les plannings, identifier et organiser les productions - Préparer les moules en organisant les tables - Nettoyer les moules et les ranger après utilisation - Préparer les mortiers et les seaux de coulées - Couler les prises en respectant les procédures et le niveau de productivité attendu - Identifier et maitriser la gestion des rebuts - Participer aux tâches collectives (nettoyage, rangement atelier, traitement acétone, .) - Respecter les instructions et le process PONCAGE - Poncer les prises en fonction des besoins - Assurer le niveau de qualité requis - Assurer le niveau de productivité attendu - Nettoyer et ranger et maintenir les équipements en bon état de marche (ponceuse, perceuse, .) - Transférer les racks terminés au secteur emballage 35h Semaine sur 4 jours, modulation possible selon l'activité, prime de production Vous travaillerez du lundi au mercredi de : 7h à 12h et de 12h40 à 16h40; le jeudi, mêmes horaires avec une fin à 15h40. Le vendredi, samedi et dimanche ne sont pas travaillés. Les qualités requises pour le poste sont l'esprit d'équipe, l'autonomie, la rigueur et l'adaptation et la réactivité. Le poste nécessite le port de charges lourdes ainsi que d'EPI (équipement de protection individuelle types casques et lunettes). Possibilité de réaliser une immersion avant embauche : cela permet de découvrir un métier et un environnement de travail, tout en vérifiant les compétences et aptitudes auprès d'un professionnel en activité.
Entreprise recherche d'agents de sécurité H/F en contrat à durée déterminée / temps plein en MAGASIN. Vous êtes obligatoirement titulaire de la carte professionnelle en cours de validité. Carte pro CQP APS à jour Vos missions : - Assurer la sécurité d'un magasin - Rédiger des rapports détaillés sur les activités, les incidents et les interventions. - Signaler toute activité suspecte ou non autorisée. Salaire selon convention collective
Entreprise recherche d'agents de sécurité H/F en contrat à durée déterminée / temps partiel en MAGASIN. Vous êtes obligatoirement titulaire de la carte professionnelle en cours de validité. Carte pro CQP APS à jour Vos missions : - Assurer la sécurité d'un magasin - Rédiger des rapports détaillés sur les activités, les incidents et les interventions. - Signaler toute activité suspecte ou non autorisée. Salaire selon convention collective
Entreprise recherche d'agents de sécurité H/F en contrat à durée indéterminé / temps plein en MAGASIN. Vous êtes obligatoirement titulaire de la carte professionnelle en cours de validité. Carte pro CQP APS à jour Vos missions : - Assurer la sécurité d'un magasin - Rédiger des rapports détaillés sur les activités, les incidents et les interventions. - Signaler toute activité suspecte ou non autorisée. Salaire selon convention collective
Envie de stabilité, de travail en autonomie, lisez vite la suite! Adecco L'Arbresle recherche pour son client sur Lozanne un agent de production (H/F) sur du long terme vos missions : dans un atelier de production, vous serez en charge de faire l'assemblage des différentes pièces par soudure à l'aide d'une presse à souder. poste au smic + panier+ prime mensuelle mission sur plusieurs mois vous êtes autonome, vous avez une bonne dextérité. la qualité est une préoccupation quotidienne. vous êtes rigoureux, attentif à votre travail une première expérience en industrie serait un plus si vous vous retrouvez dans ce descriptif, postulez vite !
Au quotidien, en autonomie et selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions Accompagnement des personnes en perte d'autonomie Entretien du lieu de vie Courses et repas Accompagnement aux sorties Si vous le souhaitez, accompagnement à la toilette et à l'habillage CDI / Temps Partiel 25H avec évolution possible vers un temps plein Débutant accepté - les communes ne sont pas desservies par les transports en commun. Salaire fixe selon grille conventionnelle : à partir de 11.88 € brut de l'heure Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience Interventions sur le secteur de l'association Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions Remboursement des frais kilométriques à 0.42 € par kilomètre Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition Formation continue et diplômante Accompagnement possible en VAE (diplôme Accompagnant Educatif et Social) Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail) Plateforme d'écoute dédiée au bien-être au travail Mutuelle d'entreprise
Nous sommes un réseau national associatif, indispensable au maintien à domicile de personnes en perte d autonomie et fragiles, principalement des personnes âgées ou en situation de handicap. Nos salariés aident les bénéficiaires dans les tâches qu ils ne peuvent plus faire eux-mêmes, tout en apportant de l échange, du lien, de la considération et de la joie
Nous recrutons : Aide à domicile H/F sur le secteur de Theizé. Vous cherchez un emploi qui a du sens, proche de chez vous et avec une vraie reconnaissance de votre engagement ? Rejoignez notre équipe ! Ce que nous vous proposons : Des tournées proches de chez vous Des frais kilométriques indemnisés dès votre domicile Des horaires adaptés à votre rythme :Tournées du matin ou du soir (les tournées du soir n'incluent pas de toilette, uniquement l'aide au coucher) Temps plein ou temps partiel, selon vos disponibilités 1 week-end travaillé par mois Une place de cinéma offerte chaque mois Vos missions au quotidien : Aide au lever et au petit-déjeuner Aide au transfert Aide partielle à la toilette Entretien du logement Préparation des repas Pas de diplôme dans le domaine ? Aucun souci ! Nous vous formons en interne avec un accompagnement personnalisé (tutorat) ou via un centre de formation partenaire. Ce qui compte pour nous : votre bienveillance, votre sérieux et votre envie d'aider.
Nous recherchons pour notre structure située à CHARNAY un ouvrier agricole en élevage caprin H/F ** Prise de poste immédiatement ** Vos missions : - Faire la traite - Gérer l'alimentation des chèvres - Rentrer les foins - Conduite du tracteur - Entretenir les espaces de travail Vous devez être passionné(e) par les chèvres et avoir au moins 1 an d'expérience. Votre rémunération va évoluer en fonction de votre profil Le site n'est pas bien desservi par les transports en commun
L'Opérateur de Production (H/F) dépend du Responsable de Production, voire du Représentant Légal. La personne est placée sous son autorité hiérarchique, voire de toute personne à lui substituée. Elle collabore avec l'ensemble des responsables des différents départements d'OLMIPLAST. Elle participe à l'ensemble de l'activité du Site. Mission générale et permanente Pour mission générale et permanente, elle est chargée, en collaboration étroite et permanente avec le Responsable de Production, d'appliquer les directives qui lui sont données dans le souci permanent d'être un élément moteur du développement, de la productivité et de la propreté des ateliers de production. Elle doit donc assurer la mise à disposition dans les délais prévus des prestations qui lui sont communiquées en sa qualité d'Opératrice de Production. Objectifs : effectuer les différentes prestations demandées dans les délais qui sont impartis en terme de sécurité/qualité/quantité ; assurer ces prestations dans le respect des commandes présentées. Tâches Celles-ci sont fixées à titre indicatif et pourront être modifiées en fonction de l'organisation de la société et des instructions particulières soit du Responsable de Production, soit du Représentant Légal. Tâches de production et notamment : - l'impression, - la découpe, - la soudure des matières plastiques à partir de plans, - le décorticage, - le parachèvement de produits finis.
EmplLieu : Chazay d'azergues (69380) Durée : Avril à octobre (saisonnier, CDD) Type : Temps partiel / Week-ends Rémunération : SMIC Horaire (contrat de 16h) Description du poste : Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) motivé(e) pour rejoindre notre équipe et participer à l'organisation et à l'animation de nos prestations en 2v à destination des particuliers. Vous serez au cœur de l'expérience client. Missions principales : Gestion des départs et retours des véhicules lors des balades en 2CV Accueil des groupes, briefing/debriefing des activités Nettoyage des véhicules pour garantir la satisfaction des clients Profil recherché : Dynamique, sérieux(se) et autonome Bon relationnel et sens de l'animation / contact client Capacité à gérer plusieurs missions simultanément Permis B obligatoire, à l'aise avec la conduite automobile Après formation, vous pourrez être amené à tracter une remorque Une première expérience dans l'animation ou le service client est un plus Organisation : Embauche en avril; vous recevrez une formation obligatoire tous les samedis du mois d'avril 2026 À partir de mai 2026 : travail les samedis et dimanches L'entreprise sera fermée du 1er au 23 aout. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre une équipe conviviale et dynamique Participer à des activités originales et valorisantes en contact direct avec les clients Développer vos compétences en animation
À propos de Diabolo : Diabolo est une société événementielle spécialisée dans l'organisation de rallyes ludiques et touristiques en 2CV, pour les entreprises et particuliers. Nous possédons une flotte de plus de 35 2CV et 2 camions porte-voitures.
Votre destination : Au sein de la Société Transdev Rhône-Alpes, vous intervenez comme conducteur / conductrice de car sur une activité polyvalente illustrée par des lignes régulières, scolaires et prestations occasionnelles, en étant soucieux(euse) de la qualité du service clientèle. Vos missions : - Assurer en autonomie, les opérations de conduite du transport routier de voyageurs sur des lignes régulières et/ou lignes scolaires. - Accueillir la clientèle et la renseigner tout au long de leur trajet. - Transporter la clientèle dans des conditions de confort et de sécurité dans le cadre d'un service commercial. - Vérifier et assurer la vente des titres de transport. - Être capable de gérer une caisse et la billetterie. - Mettre le plein de carburant et assurer le nettoyage du car. - Respecter les consignes et les procédures de sécurité et d'hygiène. - Adopter un style de conduite économique et écologique. - S'assurer de la présence et du fonctionnement des éléments liés à la sécurité dans le véhicule. Vos qualités : - Avoir le sens du relationnel et de l'écoute. - Être ponctuel, courtois et respectueux envers les voyageurs et usagers de la route. - Avoir une bonne présentation (tenue, uniforme ).
Notre agence Adéquat Recrutement recrute un ou une Technicien(ne) Méthodes en industrialisation (H/F) pour un CDI située à Saint Germain Nuelles pour un client spécialisé dans la mécanique générale. Vos futures missions : - Suivre, documenter et communiquer sur les projets d'industrialisation - Industrialiser de nouveaux produits ou des évolutions de produits - Consulter les données d'entrées clients ou revue de contrat - Constituer les dossiers de fabrication et rédiger les documents de fabrication et de contrôle - Documenter le suivi du projet - Auditeur des postes en matière de conformité processus et 5S - Commander et réceptionner l'étalonnage des moyens de contrôle (archivage documentaire) - Saisie et mise à jour des commandes Votre profil : - Formation Bac+2 en méthodes, industrialisation ou équivalent - Expérience significative dans un poste similaire - Connaissance des processus d'industrialisation et de la gestion documentaire - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de CAO/DAO Salaire : Entre 2300 et 2800€/brut Ces missions sont faites pour vous ? N'hésitez pas à postuler sur notre site /Votre Consultante : Laetitia ## ## ## ## ##
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
La Maison Familiale Rurale "La Palma" située à L'Arbresle dans le Rhône est un centre de formation professionnelle par alternance de la 4ème au CAP dans le secteur des services à la personne, de la petite enfance et de l'esthétique. À la MFR, chaque membre de l'équipe joue un rôle essentiel dans la réussite des jeunes. En tant que Gérant / Gérante de restaurant de collectivité, vous contribuez à créer un cadre de vie agréable, sécurisé et propice à l'apprentissage. Vous êtes garant(e) du bon accueil des personnes (élèves, familles, partenaires) et participez activement à la qualité de vie dans l'établissement. Vos missions principales : - Assurer la préparation et la gestion des repas du petit-déjeuner au dîner, pour un internat accueillant des jeunes : Midi : entre 60 et 110 convives. Matin et Soir : entre 10 et 50 convives selon les plannings. - Élaborer des menus équilibrés en respectant les régimes spécifiques et les recommandations nutritionnelles. - Garantir l'application des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Gérer les approvisionnements, les stocks et le suivi des commandes. - Maintenir une organisation efficace pour assurer la qualité et la régularité du service. - Faire partie intégrante de la mission d'accueil avec l'équipe, en contribuant à un cadre convivial et bienveillant pour les jeunes et les partenaires. Profil recherché : - Formation ou expérience confirmée en cuisine, idéalement en restauration collective. - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Organisation, rigueur et capacité à travailler en autonomie. - Goût pour le contact humain et la vie en collectivité. Conditions : Type de contrat : CDD de remplacement Temps de travail : Temps plein Rémunération : 1919.25
CRMN - Solutions de maintenance et nettoyage est une société de nettoyage industrielle à destination d'une clientèle professionnelle. Forte de plus de 40 ans d'existence, nous apportons un soin particulier à la formation de nos équipes afin qu'elles apportent un service de qualité à nos Clients, basé sur l'écoute et la réactivité. Afin de compléter notre équipe chez l'un de nos Clients, situé sur la commune de LES OLMES /VINDRY SUR TURDINE nous recherchons un/une Agent de propreté, du lundi au vendredi de 15h00 à 17h30. Sous la responsabilité d'une Animatrice, vous assurez la propreté et l'entretien des locaux de nos Clients. - Vous assurez le nettoyage et l'entretien des bureaux, des espaces communs, des sanitaires et zones hygiènes. - Vous êtes responsable de la gestion des consommables (distributeurs,etc.) et de la gestion des déchets. - Vous êtes attentif aux demandes spécifiques des clients avec discrétion et courtoisie. - Vous garantissez le bon fonctionnement et l'entretien du matériel de nettoyage mis à votre disposition. - Vous respectez les protocoles d'hygiène et de sécurité, et adoptez des pratiques écoresponsables au quotidien. - Vous signalez toute anomalie au responsable concerné. Votre profil : - Vous faites preuve de rigueur dans l'exécution des tâches, de polyvalence, et d'un excellent sens du détail. - Vous êtes autonome tout en appréciant le travail en équipe et avez le sens de la satisfaction client. - Motivé(e), organisé(e), méticuleux(se) sur l'hygiène, autonome et responsable. - Savoir être : politesse, courtoisie, ponctualité Ce que nous offrons : - Une formation continue pour vous accompagner dans vos missions - Des horaires flexibles pour un équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle - Un environnement de travail respectueux et humain Prêt à nous rejoindre ? Envoyez nous votre candidature et venez écrire une nouvelle page de votre carrière chez CRMN.
CRMN entreprise familiale implantée sur l'ensemble de la Région Lyonnaise. Avec plus de 40 ans d'existence, nos agents d'entretien sont nos meilleurs ambassadeurs auprès de nos clients. C'est pourquoi, nous adaptons les postes proposés à vos contraintes et besoins . Venez pour un salaire, restez pour faire carrière !
Description du poste : Au sein du secteur Aéronautique technique, vous assurez le rôle Technicien d'Atelier dans le cadre de la Fabrication d'Hélice d'Avion. Les matériaux employés sont exclusivement des matériaux composites sous forme de préimprégnée. Vous serez capable de réaliser de multiples tâches diverses, mais avec une dominante. Tâche dominante : - Ebavurage & Finition sur pièces composites (Pale & Moyeu d'hélice) Tâche secondaire selon compétences : - Assemblage/Empilement de plis de carbone préimprégnée - Préparation de moule & Mise en œuvre de moulage de pièce composite sous presse L'Aéronautique étant un milieu de passionné, cela rend le travail intéressant et avec un enjeu technique important pour assurer la sécurité des pièces en fonctionnement. La première formation se déroulera à l'arrivée dans l'entreprise afin de vous rendre autonome. Qualités requises : - Savoir-être & Esprit technique - Méticuleux, Rigueur, Autonome, Polyvalence, Adaptable Horaires : Lundi au Jeudi 7h30-12h30 / 13h30-16h30 Vendredi 7h30-12h30 / 13h-15h Profil recherché : - Soit une formation Technique (type CAP Composites, Plasturgie ou dans un métier manuel type Menuiserie, Ébéniste, Mécanique, Maintenance...) - Soit vous possédez de réelles aptitudes manuelles et aimez fabriquer et voir le résultat concret immédiat de votre travail. Type d'emploi : Temps plein 39h/semaine, CDI Lieu du poste : En présentiel, sur l'Aérodrome de Villefranche-Tarare (Frontenas) Région Beaujolais et Villefranche sur Saône Besoin d'être autonome pour vous rendre sur notre site car pas desservi par les transports en commun. Rémunération : à partir de 24 500,00€ par an Rémunération supplémentaire : - Prime annuelle Avantages : - Prise électrique pour véhicule à disposition - Mutuelle d'entreprise - Réfectoire à disposition
Fondée en 1997, la société DUC Hélices est spécialisée dans la conception et la fabrication d'hélices et rotors aéronautiques en composites carbones. Innovation, passion, ambition : rejoignez DUC et créez les avions de demain, dès aujourd'hui. DUC Hélices
Safe Medical recherche un(e) technicien(ne) métrologue pour prendre en charge l'ensemble des contrôles des produits tout au long de la production . Missions Effectuer des contrôles fonctionnels, dimensionnels, visuels avec relevés sur rapports de contrôle tout au long du flux de production; Être le garant de la précision, de la justesse des mesures et de la dimension des pièces Participer à la programmation et le développement de la machine de contrôle par imagerie Participer au suivi de l'étalonnage et de la vérification des outils de contrôle Gestion du parc des instruments de contrôle Apporter son support au département qualité pour les réclamations clients ; Apporter son support à la Qualité pour la rédaction des NC fournisseurs et la mise en œuvre des actions associées ; Participer à l'étude/veille de nouvelles méthodes/outils de contrôle Profil Vous maîtrisez la lecture de plans industriels Vous avez une bonne maitrise des différents moyens de contrôle Vous avez une expérience sur machine de contrôle par imagerie, idéalement Keyence Vous savez imposer vos décisions lors de vos contrôles sur machines et avez le sens des priorités Votre curiosité et une forte volonté d'apprendre vous permettra d'évoluer au sein de la Société.
SAFE MEDICAL est une société française, créée en 2009, filiale de SAFE ORTHOPAEDICS, spécialisée dans la sous-traitance médicale, centrée notamment sur les dispositifs médicaux dans le domaine du rachis.
Notre établissement :Rejoignez l'équipe des Collines dorées ! Les résidents sont au cœur de notre métier. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Notre établissement fait partie du groupe Colisée. Nous sommes situés à 12km de Villefranche sur Saône et à 24km de Lyon. Dans une ambiance conviviale et familiale, nous travaillons au cœur des vignes beaujolaises. Le poste d'Accompagnant éducatif et social : Vous êtes à la recherche d'un poste d'Accompagnant éducatif et social dans le Beaujolais pour accompagner nos aînés dans leur quotidien, travailler en équipe et partager des moments de vie ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos principales missions seront : Satisfaire les besoins fondamentaux de nos résidents Participer à la mise en sécurité de nos résidents Promouvoir la bientraitance Participer aux projets de vie et de soins Un diplôme d'AES ou d'AMP constitue un atout, toutefois les débutant(e)s sont accepté(e)s. Possibilité de formations internes diplômantes et de VAE en interne. Les avantages : Des primes régulières La prime SEGUR Travail en 10h Reprise d'ancienneté Le profil d'Accompagnant éducatif et social se voit attribuer en priorité les journées à l'UVP si tel est sa demande. Vous pouvez nous retrouver également sur Hublo pour des vacations avec le code : CD09.
Spécialisé dans la transformation des matériaux souples ( découpe, complexage, etc . ), nous réalisons des pièces à fonction acoustique, thermique, etc. pour différents secteurs de l'industrie. Petite équipe d'une dizaine de personne avec de l'autonomie. Description de la mission : - Réaliser des soudures haute fréquence sur des matériaux plastiques - Effectuer des opérations de découpe, d'assemblage et de contrôle qualité - Opération de conditionnement en complément - Lire et comprendre des fiches techniques de fabrication - Respecter les normes de sécurité et les consignes de production - Rangement de la zone de travail - Respect des zones de sécurité Profil recherché : Si vous êtes issu(e) du monde de la couture et/ou avez l'habitude de travailler de manière précise, votre candidature sera étudiée avec attention. Votre volonté à travailler avec soin, régularité et patience (cadence journalière), contribueront grandement à votre réussite à nos côtés. Polyvalence, esprit d'équipe, ponctualité et rigueur seront également très important dans notre entreprise à taille humaine. Informations complémentaires : - Travail sur 4.5 jours (vendredis après midi non travaillés) - Formation assurée en interne à la prise de poste - Révision du salaire au bout de 6 mois de présence en fonction du profil - CDD évolutif
Vous recherchez un apprentissage dans le service et la commercialisation en restauration. Vous aurez pour mission: L'entretien des locaux La préparation des services La participation aux services L'accueil des clients
Animateur en accueil de loisirs périscolaires et vacances à temps partiel 21h, 27h ou 32 h La Communauté de Communes BEAUJOLAIS PIERRES DOREES et la Commune de PORTE DES PIERRES DOREES s'associent pour recruter des animateurs périscolaires et vacances pour assurer le fonctionnement de : L'accueil périscolaire « la grappe des loisirs » des écoles de LIERGUES - POUILLY LE MONIAL - JARNIOUX le matin, midi et soir Du centre de Loisirs « Caban'adorée » de LIERGUES le mercredi et certaines vacances scolaires VOTRE QUOTIDIEN PARMI NOUS Sous la supervision de la responsable du service Enfance-Jeunesse de la Commune et de la directrice de l'accueil de loisirs, vous participez à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. Vous garantissez la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenez des relations avec les familles. Les activités et tâches principales du poste sont les suivantes : Accueillir les enfants et les familles sur les temps périscolaires et vacances Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants. Encadrer et assurer l'animation d'un groupe d'enfants (organisation pratique et matérielle) Assurer la sécurité physique, morale, affective des enfants avec une attention particulière aux enfants détenteurs d'un Protocole d'Accueil Individualisé ou en situation de handicap. Appliquer et contrôler les règles de sécurité des activités. Assurer le service de la restauration scolaire et des goûters Veiller à la médiation du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute en facilitant les échanges et le partage. Participer à la vie de l'équipe : présence active aux réunions, apporter ses connaissances. Transmettre les informations et alertes : rendre compte au directeur des situations particulières (fonctionnement, familles, enfants.). Entretenir des relations courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers. Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements Participer au rangement et à l'entretien des locaux destinés à l'accueil. Certains postes comprennent aussi des heures de ménage COMPÉTENCES ET SAVOIRS REQUIS Vous avez des compétences spécifiques en matière de : Connaissance du public enfant et des techniques de l'animation Connaissance de la règlementation ACM et des règles d'hygiène et alimentaire Vous faîtes preuve d'initiatives, êtes rigoureux et avez une très bonne capacité d'adaptation Le sens du travail en équipe, de l'organisation et de l'autonomie sont vos principales qualités Vous êtes titulaire ou en formation BAFA ou équivalence CONDITIONS DU POSTE Recrutement en CDD annualisé du 1er septembre 2025 au 31 août 2026 Temps de travail annualisé entre 21h et 35 h par semaine en fonction des temps choisis : 6h hebdomadaires pour la commune : horaires de 11h30 à 13h30 les lundis, mardis, jeudis et vendredis sur l'école de Liergues. 15h à 20h hebdomadaires pour la CCBPD les mercredis et certaines vacances à l'accueil de loisirs Cabanadorée Participation obligatoire aux temps de réunion, de préparation et de rangement (en soirée) Grade : adjoint d'animation catégorie C / Salaire selon grille indiciaire / participation santé / primes / adhésion au CNAS Congés inclus (3 premières semaines d'août imposées par la fermeture des accueils) Formations possibles POSTES A POURVOIR EN SEPTEMBRE 2025
La Communauté de Communes Beaujolais Pierres Dorées, située dans le Rhône, compte 32 communes et rassemble un peu plus de 50 000 habitants. La CCBPD a plusieurs compétences comme le Développement Economique, l Enfance et la Petite Enfance, la Voirie, mais également l'Environnement et l Aménagement du Territoire.
AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (H/F) Le Pôle PETITE ENFANCE recrute ! Vous travailleriez dans un Établissement d'Accueil du Jeune Enfant, « Mini Pousse » d'une capacité de 9 berceaux, situé à 69480 MORANCÉ et êtes en lien avec la responsable de la crèche. Missions principales : Vous aurez pour missions : Accueillir au quotidien les enfants et leurs parents en assurant des transmissions cohérentes en fonction des compétences Assurer les soins d'hygiène et de sécurité dans le respect des besoins fondamentaux de l'enfant Assurer le suivi de la diététique (adaptation des mesures et des quantités) en fonction de l'enfant et des consignes du pédiatre de la famille Assurer des activités éducatives en référence au projet pédagogique Respecter le projet pédagogique Pratiquer les tâches ménagères inhérentes à la vie quotidienne et à l'environnement de l'enfant (jouets, matériel, mobilier, literie) Participer aux réunions d'équipe, de parents et d'analyse de la pratique avec la psychologue Encadrer et suivre différents stagiaires Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service. Profil recherché : Diplôme D'État d'Auxiliaire de Puériculture Compétences requises : Respect du secret professionnel Animer une équipe de personnels diversifiés Savoir faire face à l'urgence Gérer un groupe d'enfants Sens des responsabilités Dynamiser l'équipe Conditions de travail : CDD Temps Plein du 05 janvier au 31 juillet 2026 De nombreux avantages : mutuelle, CSE, épargne salariale Salaire CCNT ALISFA Lieu de travail : EAJE Mini Pousse - 69480 Mini Pousse
Le Centre Saint Exupéry pour le Pôle enfance 69 La Croix du Sud situé à Bully recrute pour la Maison d'Enfants à Caractère Social 2 Educateurs Spécialisés ou Moniteurs Educateurs (H/F) en CDI Diplôme d'état ou formation équivalente requise Rémunération selon diplôme CCN 51 : prime d'internat, SEGUR Lieu de travail : Bully Permis B obligatoire dans le cadre de vos fonctions. La Maison d'Enfants la Croix du Sud accueille des enfants confiés âgées de 4 à 18 ans. L'éducateur intègre l'équipe éducative de l'internat composée de 3 groupes. Horaire d'internat et 1 weekend sur 2. L'éducateur : - Assure la prise en charge éducative et la protection de l'enfant - Assure le suivi et l'accompagnement des enfants - Réalise les accompagnements liés aux besoins et projets de l'enfant - Elabore le projet personnalisé et participe avec l'équipe pluridisciplinaire à sa mise en œuvre - Assure gestion des actes courants de la vie quotidienne (hygiène, éducation, scolarité, santé) - Anime un programme d'activité en lien avec les groupe et l'ensemble de la maison - Propose participe et élabore les rapports de situation des enfants. - Participe à l'ensemble des réunions de service, d'équipe et institutionnelles - Rédige des écrits événementiels (incidents, informations, fiche de liaison.) - Contribuer à l'amélioration du cadre de vie Compétences - Relationnelles : écoute, communication et bienveillance - Capacité organisationnelle - Réalisation d'écrits professionnels. Compétence rédactionnelle - Ouverture d'esprit : initiatives et créativité - Sens des responsabilités : rigueur, sens de l'organisation et autorité naturelle ; respecter le cadre et le faire respecter - Travail en équipe : cohérence, adaptabilité, confrontation des idées et remise en question - Curiosité professionnelle / intérêt - Connaissance du développement de l'enfant - Connaissance du cadre juridique, protection de l'enfance, champ d'intervention - Elaboration de projets - Savoir travailler en équipe et rendre compte de son action Votre profil : - Educateurs spécialisé ou Moniteur Educateur diplômé ou équivalent - Expérience en protection de l'enfance, connaissance du contexte juridique - Expérience dans l'accompagnement des enfants et familles en difficulté auprès duquel vous saurez offrir une qualité d'expression et d'écoute - Capacité de rédaction et utilisation des outils informatiques - Patience, bienveillance, organisation, autonomie, disponibilité et réactivité - Polyvalence et adéquation au fonctionnement de la structure sont primordiales - Capacité d'adaptation et aisance tant relationnelle que rédactionnelle requises
L'Adjoint(e) Manager assiste le responsable de rayon dans toutes ses tâches et le remplace le cas échéant. Il maîtrise la gestion quotidienne du rayon et est garant de la bonne application des directives. Tout comme son responsable, il/elle a pour objectif le développement des ventes et l'amélioration de la performance du rayon. MISSIONS PRINCIPALES : - Commercial : définition et adaptation permanente de l'offre produits, pilotage de la politique prix, gestion de la relation client, suivi de la qualité. - Gestionnaire : exploitation au quotidien, gestion des approvisionnements, pilotage des marges - Manager : animation d'une équipe, gestion des plannings En collaboration avec votre équipe, vous participez à la vente et veillez au respect des normes et de la règlementation en vigueur. Garant de la qualité des produits et du service rendu à la clientèle, vous contrôlez les mises en applications. Vous animez et encadrez une équipe, dans le respect des règles sociales en vigueur, des règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité. Vous êtes le/la garant(e) de la bonne ambiance de travail au sein de votre équipe. Vous êtes responsable de l'accueil et la formation des nouveaux embauchés ou stagiaires. Vous disposez d'une expérience dans un poste similaire avec management d'équipe. CETTE OFFRE VOUS INTERESSE? Rencontrons-nous lors de notre JOB DATING le Vendredi 16 Janvier 2026 de 10h00 à 12h00. Nous seront présents à l'entrée du magasin ! INSCRIPTION sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/556218/participez-au-job-dating-de-leclerc-vindry-sur-turdine-vindry-sur-turdine
En tant que Responsable de rayon, vous jouez un rôle-clé pour déployer la politique commerciale définie par l'enseigne et le magasin. Vous assurez l'analyse des études de marché, les implantations de rayons, les actions de promotions. Vous animez votre équipe dans un souci permanent d'efficacité et de sens du commerce et veillez au bon climat social. Vous veillez à la qualité et au dynamisme du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes et de la réglementation en vigueur. Rattaché au directeur du magasin, vous rendez compte de vos résultats en termes de CA, de marges et de stocks. De formation Bac à Bac + 2 (commerciale/gestion), vous êtes fort(e) de plusieurs années d'expérience dans ce domaine, en grande distribution. Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et faites preuve d'initiative. CETTE OFFRE VOUS INTERESSE? Rencontrons-nous lors de notre JOB DATING le Vendredi 16 Janvier 2026 de 10h00 à 12h00. Nous seront présents à l'entrée du magasin ! INSCRIPTION sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/556218/participez-au-job-dating-de-leclerc-vindry-sur-turdine-vindry-sur-turdine
Nous recherchons un collaborateur / collaboratrice (H/F) passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe lors de divers événements. Vous serez le point de contact privilégié pour nos clients et invités, garantissant une expérience mémorable et professionnelle. Ce poste est idéal pour ceux qui souhaitent évoluer en alternative vers une franchise grâce à un système d'affiliation pour une rémunération à la hauteur de vos valeurs professionnelles. Ayant une excellente capacité de communication et d'écoute Vous êtes autonomes et organisé dans vos tâches journalières. Rejoignez-nous pour faire partie d'une aventure passionnante où chaque événement est une nouvelle opportunité d'évolution ! Débutant accepté et formation assurée Travail en télétravail depuis votre domicile sans heure fixe journalière.
Sous la responsabilité directe du chef d'exploitation, le domaine recherche un ouvrier viticole (H/F) pour l'épauler dans le travaux de la vigne, de la taille et des vendanges. Ponctuellement, le salarié pourra être amené à renforcer l'équipe pour une aide au cuvage. Vos missions : - Entretien du vignoble - Travaux hivernaux : taille, travail de la terre - Travaux en végétation : ébourgeonnage, palissage, écimage, effeuillage, etc... - Vendanges - Conduite et entretien des engins viticoles (en fonction du profil) - Encadrement des saisonniers Conditions de travail : - Lieu : Bully (communauté de communes du pays de l'Arbresle) - CDI annualisé (2 mois de période d'essai) - Nombre d'heures : 35h - Horaires : à définir avec l'exploitant - Salaire : sera fonction du profil du candidat - Prise de poste : dès que possible - A disposition sur place : salle de repas équipée, vestiaires, sanitaires Compétences : - Permis B, car les parcelles sont situées sur différentes communes - Avoir une première expérience dans le domaine viticole ou dans un autre domaine de l'agriculture au contact des végétaux - Avoir un fort attrait pour la viticulture ou une affinité avec le monde végétal - Apprécier le travail en extérieur et le travail physique Formation : - Non obligatoire si le candidat à de l'expérience en viticulture, arboriculture... - sinon, Bac pro Conduite et gestion de l'exploitation option vigne et vin, BTSA Viticulture oenologie Expérience : dans les végétaux
Manpower TARARE recherche pour son client, spécialisé dans la vente de matériaux de bricolage, un Vendeur H/F, sur plusieurs de leur site : St Romain de Popey et Tarare. Vos principales mission seront : - Accueil et conseil client - Vente et accompagnement - Gestion des rayons - Suivi des stocks - Service après-vente Horaire : journée Vous avez une expérience dans le milieu de la vente ? Cette mission est faite pour vous ! Intéressé par ce poste ? Postulez directement en ligne ou contactez l'équipe Manpower de l'Arbresle ! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : -Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres. -Aide au logement : mobili-pass/loca-pass -Prêt bancaire -Mutuelle -Collaboration sur du long terme -Compte épargne temps rémunéré à 8%
Vous aimez la vente, le contact client et le travail en équipe ? Vous êtes dynamique, entreprenant(e) et passionné(e) de bonne cuisine ? Alors n'attendez plus : rejoignez notre équipe ! Vendeur / Vendeuse en magasin de producteurs (H/F) CDI - 28 h/semaine Travail du mercredi au dimanche (lundi et mardi : jours de fermeture du magasin) Salaire de départ : 13,50 € brut/heure - évolutif selon profil et responsabilités Avantages : tickets restaurant + 10 % de remise sur les achats du magasin Vos missions: -Accueillir et conseiller la clientèle -Assurer la vente au rayon traditionnel (fromage, charcuterie, viande) -Réaliser des opérations de petite découpe (viande et charcuterie) -Mettre en rayon et gérer les produits secs -Mettre en place le rayon fruits et légumes et accompagner les clients dans leur choix -Tenir la caisse en toute autonomie Votre profil: -Expérience souhaitée en vente et/ou relation client -Polyvalence, autonomie et sens des responsabilités -Excellent relationnel et sens du service -Maîtrise indispensable de la découpe de viande et charcuterie -Gourmand(e) et passionné(e) : vous aimez partager vos conseils culinaires
Vos missions : - Réponses aux appels d'offres (logiciel Wanao) - Suivi commercial via CRM (offres, échantillons, relances) - Phoning ciblé, mailing, promotions gamme - Mise à jour site web (WordPress), réseaux sociaux - Veille marché & remontée terrain Profil - Bac+2/+3 en commerce ou droit avec 3 ans d'expérience secteur santé - Rigoureux(se), organisé(e), polyvalent(e) - Maîtrise des outils bureautiques (ERP, Word, Excel.) - Connaissances WordPress, Canva ou Photoshop = un plus Vous pourrez être formé(e) sur la compétence appels d'offres directement sur le poste. Avantages : intéressement, mutuelle, chèques cadeaux & déjeuner, cadre de travail agréable, séances de sport 2x/semaine Candidature : envoyer cv et lettre de motivation
La Maison des Mollières héberge des personnes adultes en situation de handicap visuel grave avec troubles physiques et psychiques associés. Le polyhandicap nécessite une aide dans l'accompagnement des actes de la vie courante qui peuvent être majorés avec l'avancée en âge des résidents. Les résidents sont accompagnés par une équipe pluridisciplinaire : médicale, paramédicale, éducative, médiation (animale, musicothérapie, éducatrice sportive). Mission : - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi du projet personnalisé de chaque résident, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - Assurer un accompagnement éducatif et social global, dans le respect des capacités, des besoins et des choix des personnes accompagnées. - Animer et organiser la vie quotidienne en favorisant l'autonomie, y compris l'accompagnement aux actes de la vie courante (toilette, repas, déplacements, etc.). - Proposer et mettre en place des activités adaptées (culturelles, sensorielles, motrices, sociales...) tenant compte des intérêts et des limitations visuelles des résidents. - Maintenir un lien avec les familles et partenaires extérieurs (services de soins, SAVS, tutelles, structures culturelles ou de loisirs). - Participer activement aux réunions d'équipe et aux temps de réflexion institutionnelle, afin de garantir la cohérence des accompagnements. - Contribuer à la démarche qualité et au respect des recommandations de bonnes pratiques Le profil : - Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (DEME) obligatoire. - Capacité d'organisation, d'adaptation et d'écoute. - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire, avec une personne en coordination. Conditions d'emploi : - Prime Laforcade 2 - Prise en charge de l'abonnement TCL à 50% - Annualisation du temps de travail L'expérience vous tente ? Vous souhaitez prendre le temps d'accompagner les personnes accueillies ? Rejoignez-nous!
La Maison des Mollières héberge des personnes adultes en situation de handicap visuel grave avec troubles physiques et psychiques associés. Le polyhandicap nécessite une aide dans l'accompagnement des actes de la vie courante qui peuvent être majorés avec l'avancée en âge des résidents. Les résidents sont accompagnés par une équipe pluridisciplinaire : médicale, paramédicale, éducative, médiation (animale, musicothérapie, éducatrice sportive). Mission : En tant qu'Éducateur(trice) Spécialisé(e) au sein de l'équipe des Mollières, vous serez au cœur de l'accompagnement des résidents accueillis. Vos principales responsabilités incluent : - L'accompagnement éducatif des résidents dans leur quotidien, dans le cadre du projet de l'établissement. - La création, l'animation et la gestion d'ateliers collectifs à visée préprofessionnelle ou de préparation à la vie sociale. - La participation à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés, ainsi que la rédaction des écrits professionnels associés. - La contribution active à l'évolution des pratiques par vos réflexions, propositions et initiatives. - La participation aux temps de bilan, d'élaboration et de co-construction au sein de votre pôle et avec l'ensemble des parties prenantes. - Le développement des coopérations transversales avec les autres pôles de l'établissement. Le profil : - Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) requis - Permis B requis - Une première expérience avec un public en situation d'handicap visuel serait un plus - Qualités attendues : sens de l'organisation, capacité d'adaptation, écoute active - Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire et à créer du lien interprofessionnel Conditions d'emploi : - Prime Laforcade 2 - Prise en charge de l'abonnement TCL à 50% - Annualisation du temps de travail L'expérience vous tente ? Vous souhaitez prendre le temps d'accompagner les personnes accueillies ? Rejoignez-nous!
La Maison des Mollières héberge des personnes adultes en situation de handicap visuel grave avec troubles physiques et psychiques associés. Le polyhandicap nécessite une aide dans l'accompagnement des actes de la vie courante qui peuvent être majorés avec l'avancée en âge des résidents. Les résidents sont accompagnés par une équipe pluridisciplinaire : médicale, paramédicale, éducative, médiation (animale, musicothérapie, éducatrice sportive). Mission : - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, déplacements, etc.) - Favoriser leur épanouissement social, relationnel et affectif - Contribuer au maintien et au développement de leur autonomie - Co-construire les projets personnalisés avec les résidents et l'équipe pluridisciplinaire, et assurer leur suivi - Garantir la qualité de l'accompagnement et veiller au respect des droits des résidents - Concevoir et animer des activités variées - Participer activement à la vie institutionnelle Le profil : - Diplôme d'État d'AMP ou d'AES exigé. - Sens de l'écoute et de l'accompagnement individualisé, dans le respect du rythme et des capacités de chaque résident. - Capacité à instaurer une relation de confiance, à favoriser l'autonomie et à soutenir la personne dans les actes de la vie quotidienne. - Expérience ou sensibilité aux problématiques liées au handicap visuel ou volonté de se former à ces spécificités. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à participer activement aux projets personnalisés. - Autonomie, bienveillance, patience et capacité d'adaptation. - Maîtrise des gestes de soins et d'accompagnement (nursing) dans le respect de la dignité et de l'intimité des personnes. - Créativité et dynamisme dans la mise en œuvre d'activités éducatives et sociales. Conditions d'emploi : - Prime Laforcade - Prise en charge de l'abonnement TCL à 50% - Annualisation du temps de travail L'expérience vous tente ? Vous souhaitez prendre le temps d'accompagner les personnes accueillies ? Rejoignez-nous!
AIDE AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F) CDD TEMPS PLEIN Donnez un sens à votre travail, rejoignez ACOLEA Notre association agit sur la Métropole de Lyon et le Rhône pour accompagner les enfants et personnes en situation de vulnérabilité dans le développement de leur parcours de vie. Vous êtes à la recherche d'un poste dans le domaine de la petite enfance ? Le secteur petite enfance recherche un(e) Aide Auxiliaire de Puériculture. Missions principales : Vous travaillez dans un Établissement d'Accueil du Jeune Enfant, d'une capacité de 9 berceaux, situé à MORANCÉ et êtes en lien avec la Responsable de la crèche. Vous aurez pour missions : Accueillir au quotidien les enfants et leurs parents en assurant des transmissions cohérentes en fonction des compétences Assurer les soins d'hygiène et de sécurité dans le respect des besoins fondamentaux de l'enfant Assurer le suivi de la diététique (adaptation des mesures et des quantités) en fonction de l'enfant et des consignes du pédiatre de la famille Assurer des activités éducatives en référence au projet pédagogique Respecter le projet pédagogique Pratiquer les tâches ménagères inhérentes à la vie quotidienne et à l'environnement de l'enfant (jouets, matériel, mobilier, literie) Participer aux réunions d'équipe, de parents et d'analyse de la pratique avec la psychologue Encadrer et suivre différents stagiaires Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service. Profil recherché : CAP AEPE ou PETITE ENFANCE BEP OU BAC PRO ASSP BAC PRO SAPAT BEP option SANITAIRE ET SOCIALE Certificat de travailleur(se) familial(e) ou du diplôme d'Etat de technicien(ne) de l'intervention sociale et familiale Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile Diplôme d'Etat d'auxiliaire de vie sociale Diplôme d'Etat d'accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) Diplôme d'Etat d'aide médico-psychologique ou du certificat d'aptitude aux fonctions d'aide médico-psychologique Brevet d'Etat d'animateur(trice) technicien(ne) de l'éducation populaire et de la jeunesse, option petite enfance ou du Brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport spécialité loisirs tout public Blocs 1 et 2 validés du certificat d'aptitude professionnelle d'accompagnant(e) éducatif(ve) petite enfance et justifiant d'une expérience professionnelle d'un an auprès de jeunes enfants Titre professionnel Assistant(e) de vie aux familles avec 3 ans d'expérience Assistant(e) maternel(le) agréé(e) avec 3 ans d'expérience Des personnes justifiant d'une expérience professionnelle de trois ans auprès d'enfants en qualité d'agents territoriaux spécialisés des écoles maternelles Certificat professionnel Assistant(e) maternel(le)/garde d'enfants et ayant exercé pendant trois ans à ce titre Des personnes exerçant ou ayant exercé des fonctions de direction ou direction adjointe en établissement d'accueil du jeune enfant et titulaires de diplômes ou qualification visés Diplôme d'Etat d'aide-soignant(e) avec au moins un an auprès de jeunes enfants Diplôme d'Etat d'assistant(e) familial(e) avec une expérience d'un an auprès de jeunes enfants Compétences requises : Respect du secret professionnel Gérer un groupe d'enfants Animer une équipe de personnels diversifiés Sens des responsabilités Dynamiser l'équipe Savoir faire face à l'urgence Conditions de travail : CDD TEMPS PLEIN Du 05.01.25 au 31.07.26 De nombreux avantages : mutuelle, CSE, épargne salariale Salaire : CCNT Alisfa Lieu de travail : EAJE Mini Pousse - 7Rue De L'église - 69480 MORANCÉ
L'association ACOLEA accompagne près de 4300 personnes (enfants, adolescents, familles) avec l'aide de 1200 professionnels répartis dans 82 établissements et services sur l'ensemble du département du Rhône.
Vous travaillerez du mercredi au dimanche pour les services du midi et du soir Vos missions: Elaborer les plats de la carte. Mise en place Gestion de l'équipe de cuisine Gestion des commandes Respect des norme HACCP Attention lieu non desservi par les transports
Vous êtes en apprentissage dans la cuisine. Vous travaillerez avec l'équipe en cuisine et seconderez le chef . Activités Seconder le chef Apprentissage des activités liées à la cuisine de l'établissement. découpage taillage des aliments Cuisson Norme HACCP. Poste en ALTERNANCE cap CUISINE du mercredi au dimanche, horaires à définir selon l'âge du candidat. Lieu de travail non desservi par les transports en commun.
Nous recherchons notre futur(e) contrôleur (se) technique afin de renforcer notre équipe ! Vous évoluerez dans un cadre convivial et vous intégrerez une équipe dynamique du réseau AUTOSUR. Vos missions principales seront : L'accueil de la clientèle La réalisation des contrôles techniques conformément à la règlementation L'établissement du PV et le compte-rendu au client La facturation et l'encaissement Emploi CDI à temps plein. Horaires (aménageables au besoin) - amplitude maximale : Lundi à vendredi de 8h à 19h (vendredi 18h) - samedi de 8h à 12h (occasionnellement) Vous bénéficierez de nombreux avantages (TR, primes, ...) Vous êtes passionné d'automobile, rigoureux, avenant et organisé, notre centre vous attend ! Pour plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter. Vous êtes titulaire d'un bac mécanique auto ? Formez-vous au métier de contrôleur (se) technique ! Coût de la formation intégralement prise en charge et rémunération assurée..
Notre centre de contrôle technique affilié au réseau AUTOSUR est installé dans la Vallée d'Azergues. Depuis près de 15 ans nous contrôlons vos véhicules VL, 4x4, camping car et vos véhicules de collection. Depuis 2024 nous assurons également le contrôle de vos 2 roues et autres véhicules de catégorie L.. Dans un cadre convivial, alliant professionnalisme et simplicité, notre équipe vous accueille avec bienveillance.
Votre mission : Au sein d'une entreprise de TP (voierie, réseaux...) vous assurez le transport et l'évacuation des gravats, remblais, matériaux.... entre les carrières, et les chantiers. A terme vous alimenterez 3 à 4 équipes au sol. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Organiser le transfert des matériaux sur différents chantiers et carrières. - Aider les équipes au sol si besoin - Garantir le bon état de fonctionnement du camion et veillez à son entretien - Respecter la législation en vigueur (routière, sécurité...) - Suivre les Bons de chargements/ livraison... Horaires en journée, du lundi au vendredi, avec découchers fréquents, à la semaine. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Avoir ses cartes, permis à jour PL ou SPL - Bon savoir être et avoir envie de s'investir à long terme - Savoir être polyvalent - Pouvoir découcher impérativement - Permis BE serait un + - Expé dans le TP serait un + Savoir travailler en équipe Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la conception de produits de premiers secours, un Dessinateur industriel pour une mission en intérim d'un mois à Frontenas (69620). Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans, d'un BAC+2 et aura des horaires de 35 heures par semaine avec une rémunération horaire entre 12 et 16EUR. - Réalisation de dessins techniques et plans industriels conformes aux normes - Participation à la conception et l'amélioration des produits de premiers secours - Collaboration avec l'équipe de conception pour assurer la cohérence des projets - Respect des délais et contraintes techniques - Salaire horaire entre 12 et 16EUR - Contrat en intérim d'une durée d'un mois - Horaires de travail: 35 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Formation BAC+2 en dessin industriel ou équivalent - Expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Maîtrise des logiciels de dessin technique (AutoCAD, SolidWorks, etc.) - Connaissance des normes et réglementations en vigueur dans le domaine industriel - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Rigoureux(se), organisé(e) et capable de respecter les délais Si vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans la conception de produits de premiers secours et contribuer à son développement, n'hésitez pas à postuler pour le poste de Dessinateur industriel.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, dans le secteur du traitement et du revêtement des métaux, avec une spécialisation marquée dans l'application de peinture liquide sur divers supports (métaux, plastiques, verre, bois, etc.), un peintre industriel pour rejoindre son équipe basée à Savigny - 69210. En tant que peintre industriel, vous serez en charge : - Préparation des surfaces (ponçage, dégraissage, masquage), de l'application de peinture liquide au pistolet (pneumatique ou électrostatique), et du contrôle qualité des pièces traitées. - Nettoyage et l'entretien du matériel, dans le respect des normes de sécurité, des exigences clients et des fiches techniques. - Intervenir sur une grande variété de supports (métal, plastique, verre...) pour des secteurs industriels exigeants (automobile, ferroviaire, biens d'équipement...). - Contrat: Intérim avec possibilité d'embauche en CDI - Lieu: Savigny - 69210 - Horaires: 35 heures par semaine - Salaire: Selon profil et expérience - Expérience souhaitée: 1-2 ans - Niveau d'étude: BEP/CAP **Profil recherché:** - Maîtrise des techniques de peinture liquide. - Bonne connaissance des matériaux et traitements de surface. - Sens de la précision, de la propreté et du détail. - Capacité à lire une fiche technique ou un plan. - Respect des règles de sécurité (produits chimiques, ventilation, EPI...).- Si vous souhaitez mettre à profit vos compétences en peinture industrielle au sein d'une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez plus et postulez dès maintenant pour ce poste de peintre industriel à Savigny - 69210.
Le Psychomotricien diplômé d'état exerce ses fonctions sous l'autorité de l'Infirmier Coordinateur adjoint de l'ESAD. Il participe au soutien technique et psychologique des Assistants de Soins en Gérontologie de l'Equipe Spécialisée Alzheimer dans leur activité auprès des personnes prises en charge par le service. Missions du service : Réduire les symptômes et/ou maintenir et/ou développer les capacités résiduelles, l'indépendance des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés afin de permettre le maintien à domicile. Accompagner, soutenir et conseiller les aidants familiaux. Mettre en place les relais auprès des ASG à la fin de la prise en charge. Activités autour de la PEC : Il pratique un bilan psychomoteur auprès du patient et évalue les besoins des aidants. Il évalue les capacités fonctionnelles, cognitives, motrices et psycho-affectives de la personne aidée. Il évalue l'impact des troubles cognitifs et des troubles du comportement sur l'autonomie. Il réalise un bilan qu'il transmet au prescripteur. Il définit le projet individuel de soins d'accompagnement et de réhabilitation (PISAR) et le met en œuvre au domicile. Il réalise des séances de soins de réhabilitation et d'accompagnement, dans le but de prévenir les chutes, de réduire les syndromes post-chutes, d'encourager l'investissement et l'utilisation du corps, de soutenir la préservation de la conscience corporelle, d'apaiser les troubles anxieux ou/et les troubles toniques, de prévenir les troubles du comportement et d'accompagner et de soutenir l'aidant. Il organise et planifie en collaboration avec les Assistants de Soins en Gérontologie les relais. Il établit un bilan de fin de prise en charge avec les ASG et des préconisations qu'il transmet aux partenaires concernés (aidants professionnels ou naturels). Il encadre les assistants de soins en gérontologie dans leurs pratiques. Il participe à la mise en œuvre du projet de service et à la démarche d'amélioration continue de la qualité et au développement de projet. Autour du service : Il participe à la gestion du service et au suivi de l'activité. Le psychomotricien Co anime le temps de transmissions et de relève Il s'assure que les soins réalisés tiennent compte du plan de soins fixé et du planning de la tournée. Il réalise une traçabilité des informations échangées, et des consignes de soins données. Il transmet à l'Infirmier Coordinateur Adjoint toute information pouvant nécessiter une modification de la programmation des tournées de soins et des plans de soins. Il respecte le secret professionnel. Il participe à la dynamique d'action impulsée par l'Infirmier Coordinateur et de l'Infirmier coordinateur adjoint ainsi qu'à la mise en œuvre du projet de service. Il participe à l'intégration de tout nouveau salarié du service ESAD. Il organise la communication sur le service ESAD et les liens avec les partenaires. Le poste est à pourvoir dès que possible, le temps de travail de 80% est à organiser dans la semaine : mardi impératif (relève l'après midi) vendredi de préférence + 2 journées . Les déplacements se réalisent sur un large territoire de 44 communes défini par l'ARS.
L'ergothérapeute diplômé d'état exerce ses fonctions sous l'autorité de l'Infirmier Coordinateur adjoint de l'ESAD. Il participe au soutien technique et psychologique des Assistants de Soins en Gérontologie de l'Equipe Spécialisée Alzheimer dans leur activité auprès des personnes prises en charge par le service. Missions du service : Réduire les symptômes et/ou maintenir et/ou développer les capacités résiduelles, l'indépendance des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés afin de permettre le maintien à domicile. Accompagner, soutenir et conseiller les aidants familiaux. Mettre en place les relais à la fin de la prise en charge. Activités : Il évalue la charge et les besoins de l'aidant, évalue les capacités fonctionnelles, cognitives, et les besoins de la personne ainsi que les facteurs environnementaux matériels et humains. Il évalue l'impact des troubles cognitifs et des troubles du comportement sur l'autonomie. Il réalise un diagnostic d'accessibilité et de risques environnementaux. Il définit le projet individuel de soins d'accompagnement et de réhabilitation plan de soins individualisé (PISAR) et le met en œuvre au domicile. Il réalise des séances de soins de réhabilitation, dans le but de renforcer, stimuler les stratégies de compensations, la participation lors des AVQ (Activités de la Vie Quotidienne) et de limiter les risques de chute et de désadaptation posturales et motrices. Il propose des modifications des actvités en fonction des évaluations initiales. Il implique les aidants professionnels et naturels dans les séances de réhabilitation des AVQ afin qu'ils améliorent leurs compétences de prise en soins. Il préconise des AT (Aides Techniques) ou aménagements en fonction des capacités restantes. Il forme l'entourage familial et professionnel à l'utilisation de ces aides techniques et aux techniques d'accompagnement dans les activités de la vie journalière. Il organise et planifie les interventions des Assistants de Soins en Gérontologie en collaboration avec les autres intervenants. Il établit un bilan de fin de prise en charge avec les ASG et des préconisations qu'il transmet au prescripteur et aux partenaires concernés. Il encadre les assistants de soins en gérontologie dans leurs pratiques. Il participe à la mise en œuvre du projet de service et à la démarche d'amélioration continue de la qualité et au développement de projet. Activités administratives et d'encadrement : Il participe à la gestion du service et au suivi de l'activité. L'ergothérapeute anime le temps de transmissions et de relève auprès des assistants de soins en gérontologie. Il s'assure que les soins réalisés tiennent compte du plan de soins fixé et du planning de la tournée. Il réalise une traçabilité des informations échangées, et des consignes de soins données. Il transmet à l'Infirmier Coordinateur toute information pouvant nécessiter une modification de la programmation des tournées de soins et des plans de soins Il respecte le secret professionnel. Il participe à la dynamique d'action impulsée par l'Infirmier Coordinateur et à la mise en œuvre du projet de service. Il participe à l'intégration de tout nouveau salarié du service ESAD. Il participe à l'entretien de recrutement des assistants de soins en gérontologie. Il participe à l'accueil et l'encadrement des étudiants ergo. Il organise la communication sur le service ESAD et les liens avec les partenaires. Le poste est à pourvoir dès que possible, le temps de travail est à répartir : le mardi impératif (relève l'après midi), vendredi (de préférence) + 2 journées à organiser dans la semaine. Les déplacements se réalisent sur un large territoire de 44 communes défini par l'ARS.
Description du poste : Le Couvreur-Zingueur travaille entre ciel et toit, été comme hiver. Sa mission consiste recouvrir les toits de tuiles, d'ardoises, de zinc. Il assure l'étanchéité et l'évacuation des eaux de pluie, du faîtage à la ligne d'égout jusqu'au réseau collectif d'évacuation des eaux pluviales. Il intervient après la pose de la charpente pour un bâtiment neuf, ou à l'occasion d'une réparation sur les toitures des maisons individuelles comme des immeubles collectifs. Vos missions : Effectuer la préparation et la pose des éléments de couvertures (ardoises, tuiles, tôles, ...) pour la mise hors d'eau de tous types de bâtiments Protéger les parties en saillie et pose des systèmes d'évacuation d'eaux pluviales. Dresser l'inventaire des matériaux et outils nécessaires et les acheminer sur le chantier S'assurer de la sécurité du chantier Prévoir la gestion des gravats Déposer la couverture ancienne le cas échéant Poser les matériaux de couverture Façonner les pièces métalliques, découper et poser les matériaux après traçage Disposer les éléments de couverture et les dispositifs des évacuations des eaux pluviales Démonter toutes les installations en fin de chantier Assurer le compte-rendu de son intervention Informer au besoin le client
Votre agence ACTUAL de Vindry-sur-Turdine , recherche pour l'un de ses clients , un plombier (h/f) sur le secteur de BULLY (69210). Vous travaillez au sein d'une équipe d'environ 10 personnes à l'esprit familial. Vos missions : -Pose d'éléments sanitaires -Réalisation de travaux de raccordement -Lecture de plan -Respect des normes de sécurité -Utilisation d'outillage manuel Poste à pourvoir début Janvier ! Horaires de journée : 35h/semaine sur 4 jours ( du lundi au jeudi ) Mission d'1 mois minimum Taux horaire à partir de 12EUR/h Paniers repas Actual vous permet également de profiter : - De 10% d'IFM et 10% d'ICP - Du compte d'épargne temps ayant un taux de 12% - D'acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires ( aide au logement, garde des enfants, location de voiture etc.) Pour le poste de Plombier (h/f), nous recherchons un candidat avec les compétences suivantes : -Rigueur -Précision -Autonomie -Organisation -Gestion des priorités -Esprit d'initiative et d'analyse Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en plomberie, installation sanitaire et thermique, vous justifiez d'une expérience dans ce secteur.
Plus que votre expérience professionnelle c'est votre motivation qui compte ! Sous la responsabilité du Responsable du rayon Boucherie, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité vous aurez en charge: - De participer à la préparation et à la vente des produits du rayon Boucherie. - De gérer votre rayon en respectant les règles relatives à l'information produit, à l'étiquetage et à la gestion des DLC/DLUO. - D'assurer également la vente et le conseil auprès de notre clientèle. Rémunération selon parcours professionnel + Participation, intéressement et 13ème mois Votre profil : - Vous êtes une personne ponctuelle, sérieuse et organisée, - Dynamique, vous aimez le terrain, - Relationnel indispensable pour la vente auprès de la clientèle CETTE OFFRE VOUS INTERESSE? Rencontrons-nous lors de notre JOB DATING le Vendredi 16 Janvier 2026 de 10h00 à 12h00. Nous seront présents à l'entrée du magasin ! Inscription sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/556218/participez-au-job-dating-de-leclerc-vindry-sur-turdine-vindry-sur-turdine
L'agence Adecco Tarare et L'Arbresle recrute un opérateur logistique (h/f) pour son client spécialisé dans les gestion des déchets. Votre mission : Accueil des camions sur la plateforme Surveillance des chauffeurs niveau sécurité (epi/ accueil sécurité/protocoles, suivi de consignes) Vérification des documents de livraisons et de la qualité visuelle des produits Récupération des documents de livraisons Orientation des chauffeurs dans les bonnes cases pour déchargement Prélèvement des échantillons Suivi des stocks Maintenance sur les installations (bourrage) Horaire du lundi au jeudi 8h-16h30 avec 45 minutes de pause midi vendredi 8h-12h total 35h/semaine Prévoir Heures supplémentaire en fonction de la production environ 2 jours/semaine plage horaire maxi 7h-19h du lundi au jeudi ou 7h-17h le vendredi Poste basé à Chatillon d'Azergues ( 69380) Le caces chargeuse caces R 482 C1 est obligatoire, avec une expérience sur la conduite de la chargeuse. Vous êtes une personne sensible à la sécurité qui se plaît dans un environnement extérieur alliant l'industrie et le btp, votre candidature nous intéresse.
Depuis plus de 75 ans, les employés de Charles River ont travaillé ensemble pour aider à la découverte, au développement et à la fabrication de nouvelles pharmacothérapies. Lorsque vous nous rejoignez, vous avez un impact significatif sur la santé et le bien-être des gens à travers le monde. Que vos antécédents soient en sciences de la vie, en finance, en informatique, en ventes ou dans un autre domaine, vos compétences jouent un rôle important dans le travail que nous effectuons. En retour, nous vous aidons à bâtir une carrière passionnante à nos côtés. Le site Charles River de Lyon est un site unique de 14 hectares, situé dans la vallée d'Azergues. Il offre un environnement scientifique innovant, dynamique et convivial où près de 1000 personnes travaillent chaque jour dans l'objectif commun de participer au développement de pharmacothérapies, dans le respect du bien-être animal. Le poste : Vous aimez travailler en autonomie dans un contexte exigeant et avec des défis techniques ambitieux ? Nous recherchons un Technicien 3x8 - F/H en CDI pour rejoindre notre service maintenance sur notre site basé à l'Arbresle (69) dans le nord-ouest lyonnais. Intégré au sein d'une équipe dynamique de 8 personnes, vous devez en tant que Technicien 3x8 répondre à 4 principales missions : - Assurer la maintenance de 1er niveau. - Assurer la surveillance des paramètres environnementaux des bâtiments de production - Garantir la bonne distribution des énergies sur l'ensemble du site - Contribuer à la surveillance du site face à différents risques (intrusion, incendie, sécurité des biens et des personnes) essentiellement en dehors des horaires de journée Missions détaillées : GTC : - Prise en compte des alarmes GTC et interventions techniques si nécessaire, avec les moyens mis à sa disposition en fonction des difficultés à apprécier - Prise en compte et transmission des informations et consignes - Mise à jour des relevés sur documents d'enregistrement - Appel de l'astreinte en cas de panne CHAUFFERIES : - Maintenance curative et préventive sur les chaudières vapeur et matériels annexes - Essais journaliers des sécurités chaudières et des matériels annexes - Analyse des eaux et relevé des consommations - Mise à jour des différents relevés sur cahier de chaufferie MAINTENANCE : - Prise en charge du préventif hebdomadaire effectué sur l'ensemble des Centrales de Traitement d'Air - Réalise les interventions de maintenance curatives ( 1er niveau ) sur l'ensemble des installations techniques du site G.M.A.O : - Prise en charge des appels 24h/24 du numéro d'urgence - Rédaction des Demandes de Service sur le logiciel GMAO pour intervention de l'équipe de maintenance en journée SECURITE du site et des personnes : - Prise en compte des alarmes intrusion - Assurer la première intervention en cas d'accident en dehors des heures ouvrées - Premier intervenant dans le cadre du déclenchement du Plan d'Opérations Interne de l'entreprise Site non accessible en transport en commun.
PRESTA Ain & Beaujolais Service de Prévention et Santé au Travail, recrute pour son centre de SAIN BEL (69) un Médecin du Travail ou un Collaborateur Médecin. PRESTA Ain & Beaujolais, service dynamique de Prévention et Santé au Travail Interprofessionnel, vous invite à intégrer une équipe pluridisciplinaire dans le département du Rhône. Médecin du Travail diplômé ou médecin motivé à se former à cette spécialité , vous exercerez dans une région avec un fort patrimoine, chaleureux où la vie est agréable : nature, gastronomie, histoire, culture et sport. Vous et éventuellement un(e) Infirmier(ère) en Santé au Travail exercerez votre activité et assurerez le suivi médico-professionnel des salariés et participerez à la veille santé travail par le recueil d'indicateurs. Vous bénéficierez de l'appui d'une équipe pluridisciplinaire compétente dans l'exercice de votre fonction constituée d'un secrétariat médical et pôle prévention (préventeurs généralistes et spécialistes), qui sauront vous accompagner dans la réalisation de vos missions. Rémunération selon expérience, Avantages sociaux : Accompagnement à la mobilité- rémunération versée sur 13 mensualités - Mutuelle santé familiale et Prévoyance - Titres restaurant- PEE - PERECOL - CET - prise en charge de l'inscription au conseil de l'ordre, budget formation Que vous souhaitiez exercer votre activité en temps plein ou en temps partiel, rejoignez-nous ! Principales missions : - Assurer la surveillance de l'état de santé des salariés en fonction des risques concernant leur sécurité et leur santé au travail, de la pénibilité au travail et de leur âge - Proposer, concevoir et mettre en place des actions de prévention des risques professionnels (RPS, TMS, - Prescrire et réaliser des examens médicaux et complémentaires en lien avec le travail - Rédiger les fiches d'aptitude - Contribuer à la veille sanitaire - Développer et coordonner des actions sur le terrain pour prévenir, identifier puis supprimer et/ou réduire les risques professionnels existants - Conseiller l'entreprise et le personnel sur l'organisation du travail, les conditions de vie de travail, l'adaptation des postes de travail Profil : Médecin (H/F) inscrit-e au Conseil National de l'Ordre des Médecins, le-la candidat-e doit être titulaire d'une spécialisation en médecine du travail (CES, DES) ou Collaborateur Médecin (H/F) avec le projet de devenir Médecin du Travail ? le-la candidat-e doit être titulaire d'un doctorat en médecine. Prise en charge totale de la formation, D.I.U Pratiques Médicales en Santé au Travail, par PRESTA Ain et Beaujolais. Sens du relationnel reconnu, capacité à animer et coordonner une équipe, rigueur méthodologique et esprit de synthèse.
Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de 69210 L'Arbresle FRANCE ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Votre profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , les tickets restaurants à 6€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.40€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge à 50%) . Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de lozanne (69), rhone alpes, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Votre profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , les tickets restaurants à 6€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.40€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge à 50%) . Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
En tant qu'assistant du professeur de cuisine, vous intervenez comme aide-pédagogique sur l'apprentissage des préparations culinaires. Vous assurez le lien entre les élèves japonais et les chefs français et vous possédez une parfait maîtrise du japonais et du français. Vous êtes en capacité de : - Préparer les viandes et les poissons (brider, barder, vider, trancher, ...) - Cuire des viandes, poissons ou légumes - Mélanger des produits et ingrédients culinaires - Sélectionner et doser les ingrédients (farine, levure, additifs, ...) pour la réalisation des produits. - Éplucher des légumes et des fruits Vous faites preuve de rigueur, organisation, communication. Poste à pourvoir à compter de mars 2026
Votre agence ACTUAL de Vindry-sur-Turdine, recherche pour l'un de ses clients, un fabricant basé sur Vindry, un(e) Fraiseur CN (H/F). Description du poste : - Lire, comprendre et appliquer les plans et les gammes de fabrication - Identifier les phases d'usinage et les côtes de réglages de la pièce et des outils - Travailler sur des centres d'usinage multi-axes (types MORI SEIKI) - Analyser les contraintes dimensionnelles et régler les paramètres de coupe - Surveiller le déroulement de l'usinage et effectuer la production - Détecter les dysfonctionnements et appliquer les mesures correctives - Contrôler le produit fini via un auto-contrôle -Entretenir les équipements et assurer une maintenance de premier niveau Poste à pourvoir de suite ! Equipe 2X8 - Alternance matin/après-midi Rémunération entre 11.88EUR/heure et 13EUR/heure pour un profil expert Avantages : Rémunération sur 13 mois + TR + Mutuelle + Participation Vous souhaitez rejoindre un groupe industriel, solide et responsable ? Postulez dès maintenant ! - Diplômé dans le domaine de l'usinage (type Bac Pro Technicien(ne) usinage / productique ou BTS/DUT génie mécanique, productique ) - Expérience réussie et significative dans ce domaine - Idéalement, maîtrise des productions de très petites et moyennes séries (de 10 à 200 pièces), de pièces précises à gamme complexe et de pièces micromécaniques.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un EHPAD sur le secteur de Légny, un(e) Aide-Soignant(e) diplômé(e) H/F. L'établissement est constitué de 3 étages et accueil 83 personnes âgées.Poste à pourvoir en CDD longue durée ou CDI . Temps plein Horaires : 9h15-20h45 / 8h-19h30 / 6h30-18h / 7h-19h Missions: - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention. - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne. - Distribuer les repas et collations. - Adapter l'accompagnement en fonction des pathologies et des besoins. - Veiller à la propreté de l'environnement. - Respecter des règles d'hygiène très strictes. Rémunération selon la Convention collective de l'établissement. + Prime Ségur 1 + Prime Ségur 2 + Mutuelle + CSE Réconforter les patients - Utiliser les équipements pour la manipulation du patient (lit médicalisé, lève malade, verticalisateur, rails plafonniers...) - Assurer une intervention personnalisée à chaque personne - Alerter les autorités compétentes en cas de maltraitance - Rassurer les patients - Désinfecter et décontaminer un équipement - Identifier les signes et le degré de la douleur - Désinfecter les chambres des malades et refaire les lits - Règles d'hygiène et d'asepsie - Techniques de manipulation du patient - Médecine générale - Protocoles de lutte contre les infections nosocomiales - Procédures de retraitement des déchets - Protocoles de soins pré et post-opératoires Esprit d'équipe - Réactivité - Autonomie - Bienveillance - Maîtrise de soi - Capacité à prendre du recul - Disponibilité - Faculté d'écoute - Capacité à faire preuve d'empathie - Patience - Pédagogie - Aisance relationnelle - Neutralité Vaccinations prévues par le Code de Santé Publique à jour
Nous recherchons pour l'un de nos client, un EHPAD sur le secteur de l'Arbresle (69), un(e) Aide-Soignant(e) diplômé(e) H/FPoste à pourvoir en intérim. Mission ponctuelle à la journée. Horaire : 8h-20h Missions: - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention. - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne. - Distribuer les repas et collations. - Adapter l'accompagnement en fonction des pathologies et des besoins. - Veiller à la propreté de l'environnement. - Respecter des règles d'hygiène très strictes. Esprit d'équipe - Réactivité - Autonomie - Bienveillance - Maîtrise de soi - Capacité à prendre du recul - Disponibilité - Faculté d'écoute - Capacité à faire preuve d'empathie - Patience - Pédagogie - Aisance relationnelle - Neutralité Vaccinations prévues par le Code de Santé Publique à jourVos avantages Synergie Care +10% IFM +10% CP (pour missions intérim) CSE Synergie Care Prime participation Aides et Services Fastt (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, ...)
Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, au sein d'une équipe bienveillante,vous effectuez des soins de nursing auprès de personnes de 60 ans et +, malades ou dépendantes. Ce poste vous offre une place privilégiée pour la relation dans une prise en soin de qualité et globale, et pour l'accompagnement du patient chez lui. 4 à 6 patients par tournée, intervention au plus proche du domicile salarié. Horaires de 8h à 12h et de 17h à 20h. Reprise de l'ancienneté à poste égal. Les avantages : Matériel professionnel et smartphone avec ligne pro connectée au logiciel métier. Marraine de parcours. Plateforme d'écoute : service social, Analyse de la pratique, « Pros-consulte ». Réunion d'équipe. Prise en charge à 100% des déplacements, assurance déplacements professionnels, Véhicule de service. CDI à pourvoir dès que possible 28h/semaine. Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le SSIAD69
Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, au sein d'une équipe bienveillante, vous effectuez des soins de nursing auprès de personnes de 60 ans et +, malades ou dépendantes. Ce poste vous offre une place privilégiée pour la relation dans une prise en soin de qualité et globale, et pour l'accompagnement du patient chez lui. 4 à 6 patients par tournée, intervention au plus proche du domicile salarié. Horaires de 8h à 12h et de 17h à 20h. Reprise de l'ancienneté à poste égal. Matériel professionnel, smartphone avec ligne pro connectée au logiciel métier. Marraine de parcours. Plateforme d'écoute : service social, Analyse de la pratique, « Pros-consulte ». Réunion d'équipe. Prise en charge à 100% des déplacements, assurance déplacements professionnels, mise à disposition d'un véhicule en cas de panne. Mutuelle employeur. Prime annuelle. Un véhicule de service peut être mis à disposition. Diplôme Aide soignant ou AMP ou DEAES exigé, débutant accepté! Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le SSIAD69
Votre agence Partnaire de Villefranche-sur-Saône recherche pour son client, spécialisé depuis 30 ans dans la gestion des déchets et fournissant des services sur-mesure pour les industriels et acteurs du BTP, un conducteur d'engins H/F sur le site de Belmont d'Azergues (69). Prise de poste début janvier 2025 une mission d'intérim de 3 mois renouvelable. Le respect de la réglementation et de la protection de l'environnement est important pour vous? Travailler dans une équipe à taille humaine vous donne envie? En lien avec la responsable du site, vos missions en tant que conducteur d'engin avec le Caces chargeuse sont: - Accueil des livraisons en carrière & gestion de la plateforme - accueil des camions sur la plateforme - surveillance des chauffeurs niveau sécurité - orientation des chauffeurs dans les bonnes cases pour déchargement - Passage des Valmats - Charger sur le concasseur à l'aide de la chargeuse, avec les minéraux, et les matériaux inertes issus de chantiers de terrassement et démolition - maintenance sur les installations (débourrage) Divers: Rémunération : 12,91EUR BRUT/Heure + tickets restaurant de 9,50EUR Horaires: Lundi au jeudi : 08h-16h30, Vendredi 8h-12h Vous êtes à la recherche d'un poste polyvalent? Vous possédez le CACES C1 ( chargeuse), et vous êtes à l'aise avec? Le travail en extérieur ne vous pose aucun problème? La lecture de ces quelques lignes vous fait envie? Alors cliquez sur Postulez! Rémunération : 12,91EUR BRUT/Heure + tickets restaurant de 9,50EUR Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
"Envie de changer de voie ou de débuter une carrière qui a du sens ? Rejoignez-nous comme Auxiliaire de Vie (H/F) sur le secteur de Lozanne et alentour. Avec ou sans diplôme, on vous forme ! Une formation financée à 100% par votre futur employeur Vous avez la fibre humaine, vous aimez aider, mais vous n'avez pas de formation dans ce domaine ? Pas de souci : nous avons notre propre centre de formation ! Vous pouvez intégrer notre parcours à tout moment, en étant rémunéré(e). Concrètement, votre mission : Accompagner une personne en situation de handicap dans son quotidien (toilette, repas, déplacements, activités, etc.) Être un repère, une présence rassurante, un soutien au quotidien Ce qu'on attend de vous : Du sérieux, de la bienveillance, l'envie d'apprendre Le goût du contact, le respect et la discrétion Ce qu'on vous offre : Formation certifiante prise en charge à 100% Accompagnement sur le terrain Indemnités kilométriques (0,40€/km) ou transports remboursés à 100% Primes jusqu'à 150€/mois pour les missions complexes Prime de cooptation : 200€ par collègue recommandé Participation aux bénéfices dès 1 an d'ancienneté (jusqu'à 950€ bruts versés en 2025 pour un temps plein) Mutuelle moderne : remboursements sous 24h + accès à un médecin en ligne gratuit Événements réguliers avec l'équipe locale Évolutions internes possibles : référent, formateur, intervenant volant, assistant administratif, coordinateur. Nous avons la possibilité de nous adapter à vos contraintes organisationnelles (autre emploi, garde d'enfants etc...) Qui sommes-nous ? Je m'appelle Vitalliance. Chaque jour, je travaille avec mes équipes pour moderniser l'aide à domicile pour les personnes âgées et handicapées. Mon histoire ? Elle a commencé grâce à une rencontre. Julien Castel et Pierre Francis, face à un manque de solutions adaptées pour leurs familles, ont eu une ambition : offrir un service moderne, efficace et sur-mesure. Aujourd'hui, je me déploie sur tout le territoire, avec les meilleurs profils d'auxiliaires de vie. Rejoignez une équipe dynamique et impliquée ! Notre agence est composée d'une super équipe, unie, travailleuse et motivée. Parmi nous, plusieurs personnes ont fait une reconversion professionnelle et ont trouvé leur place dans ce métier humain et porteur de sens. Nous avons hâte d'agrandir notre équipe et de partager cette aventure avec vous ! Prêt(e) à booster votre carrière avec nous ? Rejoignez notre équipe de super-héros pour qu'ensemble nous fassions bouger les choses, pour rendre chaque journée unique, et surtout faire une vraie différence ! ?? On n'attend plus que vous !
L'agence Adecco Tarare L'Arbresle recrute un monteur (h/f) pour son client spécialisé dans la conception et la réalisation de Tiny Houses Missions : - Montage de A à Z d'hébergements sur roulottes - Travail manuel en équipe - Utilisation d'outils électroportatifs - Lecture et compréhension de plans Conditions : - Poste en journée - Cadre de travail agréable au sein d'une entreprise en pleine croissance Salaire 12€/Heure + ticket restaurant Profil recherché : - Expérience dans le montage ou le bâtiment souhaitée - Sens de l'organisation et du travail en équipe - Capacité à travailler dans un environnement froid ou chaud Si vous êtes passionné(e) par l'univers des Tiny Houses et que vous souhaitez contribuer à des projets innovants,, n'hésitez pas à postuler.
Notre cabinet MATRICIEL filiale de TEAMALLIANCE propose un poste de comptable senior, situé sur le site des Ponts-Tarrets (69620 Légny), proche de la Gare et sans difficultés de stationnement. Nous sommes une équipe dynamique, proche des clients, dans une volonté permanente de les soutenir dans leurs projets. L'environnement est évolutif pour une personne motivée par le soutien aux entrepreneurs. Vous pouvez découvrir toutes les activités du groupe sur notre site internet www.teamalliance.fr. Concernant plus précisément le poste à pourvoir sans délais, nous proposons une prise en mains progressive du suivi comptable et fiscal de TPE/PME d'un portefeuille clients sous la responsabilité de l'expert-comptable qui saura mettre en confiance et faciliter l'intégration de cette nouvelle personne dans l'équipe. La formation est importante chez nous, gage d'une amélioration permanente des compétences et d'une évolution progressive vers des missions diversifiées. Nous travaillons sur Sage Génération Expert pour notre production comptable + Qonto facturation (ex Regate) comme outil de pré-comptabilisation pour le cabinet. Une bonne connaissance des outils bureautiques est nécessaire en complément de ces logiciels professionnels. Des connaissances en anglais seraient appréciées sans être indispensables. Rigueur, autonomie, sens du travail en équipe et expérience minimale de 4 ans dans la préparation des bilans et des liasses fiscales sont les qualités indispensables pour cette fonction diversifiée et motivante. Pilotage de l'équipe en place. Evolution des responsabilités au sein du cabinet. La rémunération sera composée d'un fixe de 36.000 € à 45000€ annuels pour 35 heures + ajustement variable selon chiffre d'affaires traité. A noter en complément des avantages sociaux complémentaires tels que tickets restaurants, primes diverses, chèques vacances ... Petits déplacements ponctuels en clientèle à prévoir en région lyonnaise, il faut donc un véhicule pour cette fonction.
Petite structure avec 3 personnes permanentes + sous traitance en fonction des missions
« Vous souhaitez vous sentir utile et êtes en quête d'un métier qui a du sens ? Vous êtes à la recherche d'une expérience professionnelle unique et au plus près des autres ? Rejoignez l'ADMR ! » Au quotidien, en autonomie et selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions Accompagnement des personnes en perte d'autonomie Entretien du lieu de vie Courses et repas Accompagnement aux sorties Accompagnement à la toilette et à l'habillage CDI / Temps partiel 25h avec possibilité d'évoluer sur un temps plein. Diplôme DEAES (non obligatoire mais accompagnement à la formation possible) Débutant accepté Les communes ne sont pas desservies par les transports en commun. Salaire fixe selon grille conventionnelle : à partir de 13.15 € brut de l'heure Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience Interventions sur le secteur de l'association Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions Remboursement des frais kilométriques à 0.42 € par kilomètre Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition Formation continue et diplômante Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail) Plateforme d'écoute dédiée au bien-être au travail Mutuelle d'entreprise.
Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de liergues (69), rhone alpes, france ! VOTRE MISSION : APPORTER CONFORT ET BIEN-ÊTRE En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur : * Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols * Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous améliorez le confort de nos clients et permettrez aux actifs de faciliter leur quotidien. VOTRE PROFIL : Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous exercerez un métier humain et valorisant. Vous bénéficierez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , ,. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.40€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge à 50%) . Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour !
Vos missions : REJOIGNEZ DOMALIANCE VILLEFRANCHE-SUR-SAÔNE ! Chez nous, soutien et bienveillance sont plus qu'un état d'esprit : c'est notre quotidien ! Si vous cherchez un métier qui a du sens, vous êtes au bon endroit. Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) sur le secteur de chazay d azergues (69), rhone alpes, france. VOTRE MISSION : SIMPLIFIER LE QUOTIDIEN En toute autonomie, vous interviendrez chez nos clients et bénéficiaires pour : * Entretenir le domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols * Prendre soin du linge : étendre, repasser, plier et ranger Votre profil : VOTRE PROFIL Vous avez un grand cœur, une énergie positive et l'envie d'aider. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous accompagnons pour que vous vous sentiez bien dans votre mission. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Chez Domaliance Villefranche-sur-Saône, vous exercerez un métier humain et valorisant, et bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , ,. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.40€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge à 50%) . Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Prêt(e) à rejoindre l'aventure familiale ? Postulez dès maintenant et intégrez une équipe qui prend soin de vous autant que de ses clients !
La Maison Familiale Rurale "La Palma" située à L'Arbresle dans le Rhône est un centre de formation professionnelle par alternance de la 4ème au CAP dans le secteur des services à la personne, de la petite enfance et de l'esthétique. À la MFR, chaque membre de l'équipe joue un rôle essentiel dans la réussite des jeunes. En tant qu'Agent(e) de service polyvalent(e), vous contribuez à créer un cadre de vie agréable, sécurisé et propice à l'apprentissage. Vous êtes garant(e) du bon accueil des personnes (élèves, familles, partenaires) et participez activement à la qualité de vie dans l'établissement. Vos missions principales : * Entretien et nettoyage des sols, surfaces, meubles et matériels. * Nettoyage et désinfection des sanitaires pour garantir hygiène et confort. * Gestion des espaces * Lavage et maintenance des équipements. * Gestion de la lingerie : lavage, séchage, pliage et rangement du linge. * Plonge : nettoyage et rangement de la vaisselle et des ustensiles de cuisine. * Participation au service lors des événements, réceptions et activités associatives. * Accueil et soutien logistique auprès des équipes et des jeunes, pour garantir un cadre de vie agréable et dynamique. Profil recherché : Catégorie II - Fonction exécutée en autonomie : * Organisation, anticipation et rigueur dans la planification des tâches. * Autonomie et sens des responsabilités. * Bon relationnel pour les relations internes et externes (fournisseurs, élèves, équipe). * Capacité à interagir positivement avec les jeunes et à collaborer avec les équipes éducatives. * Sens de l'accueil et du service. Compétences clés : * Connaissance des techniques de nettoyage, d'entretien, de gestion du linge, de plonge et des sanitaires. * Polyvalence et esprit d'équipe. Conditions : * Horaires : CDI à temps plein. Essentiellement du lundi au vendredi. Rythme d'un établissement scolaire. * Rémunération : 1919.25 euros brut mensuel
Nous recherchons pour notre structure un technicien de maintenance H/F Vous aurez pour missions : - Réaliser les dépannages électriques, mécaniques, automatismes et pneumatiques. - Réaliser les modes opératoires de maintenance niveau 1 et niveau 2 - Former les opérateurs et régleurs sur la maintenance niveau 1. - Assurer la maintenance préventive (niveau 1 et 2 selon les gammes de maintenance), corrective et prédictive de l'ensemble de la production - Rédiger les bons de travail sur le logiciel de gestion de la maintenance assistée par ordinateur. - Proposer des améliorations en accord avec les autres services (production, bureaux d'étude etc.) - Etablir les demandes d'achats du matériel pour l'entretien ou le dépannage des machines. - Réaliser tous les travaux liés au bâtiment - Assurer la sécurité machine. - Assurer la maintenance du bâtiment Connaissances professionnelles spécifiques - savoir-être - Avoir un niveau Bac Professionnel dans le domaine de la maintenance industrielle - Connaître les techniques de maintenance : électricité, automatisme, variations de vitesses, mécanique, hydraulique, pneumatique et commandes numériques. - Règles 14+1 et Bonnes Pratiques de Fabrication - Maitriser l'utilisation du logiciel de gestion de la maintenance assistée par ordinateur. - Maîtriser la lecture de schémas électriques et de plans mécaniques. - Comprendre et modifier un programme d'automatisme. QUALITÉ / SECURITÉ / ENVIRONNEMENT : - Participer à l'amélioration, création et modification des concepts généraux de la Qualité / Sécurité / Environnement et des procédures inhérentes, - Veiller en permanence au respect des règles Qualité / Sécurité / Environnement / Normatives que ce soit dans l'entreprise ou à travers les prestataires (exemple : Traitement de surface réalisé à l'extérieur), - Respecter les procédures écrites ou verbales, - Respecter les prescriptions relatives à la sécurité du travail, - Assurer la propreté des postes de travail, - Garantir le respect des règles de sécurité des visiteurs séjournant dans l'enceinte de nos installations.
Nous recherchons pour notre nouvelle boulangerie pâtisserie un/e pâtissier/ère située à MARCY (69480). ** prise de poste dès que possible ** Vos missions principales seront : -Préparation et réalisation de pâtisseries, viennoiseries et autres produits sucrés - Création de nouvelles recettes et amélioration des produits existants - Veiller à la qualité des produits et au respect des normes d'hygiène - Gérer les stocks de matières premières et participer aux commandes - Maintenir un poste de travail propre et organisé - Contribuer à la mise en valeur des produits en vitrine Vous êtes titulaire du CAP pâtisserie et justifiez d'une première expérience en pâtisserie (2 ans) Vous êtes souriant/e et avez le sens du commerce. Vous serez amené(e) à travailler en équipe Horaires : 5h - 12h00 du mardi au samedi avec le dimanche et lundi de repos (boulangerie fermée le lundi). Vous ne travaillez pas les après-midi. Sur les périodes denses (noël, épiphanie, pâques) vous pouvez être amené(e) à faire des heures supplémentaires. Avantages : mutuelle d'entreprise, pain offert le midi, remise de 30% sur les commandes de gâteaux pour l'employé(e).
Notre établissement : Rejoignez l'équipe des Collines dorées ! Les résidents sont au cœur de notre métier. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Notre établissement fait partie du groupe Colisée. Nous sommes situés à 12km de Villefranche sur Saône et à 24km de Lyon. Dans une ambiance conviviale et familiale, nous travaillons au cœur des vignes beaujolaises. Le poste d'Aide soignant : Vous êtes à la recherche d'un poste d'Aide-Soignant dans le Beaujolais pour accompagner nos aînés dans leur quotidien, travailler en équipe et partager des moments de vie ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos principales missions seront : Satisfaire les besoins fondamentaux de nos résidents Participer à la mise en sécurité de nos résidents Promouvoir la bientraitance Participer aux projets de vie et de soins Idéalement: Expérience en gériatrie/EHPAD/aide-soignant(e) vacataire. Débutant(e) accepté(e) - formations internes et diplômantes proposées. Les avantages : Possibilité de formation et de VAE en interne Des primes régulières La prime SEGUR Travail en 10h Reprise d'ancienneté Vous pouvez nous retrouver également sur Hublo pour des vacations avec le code : CD09.
Nous recherchons pour notre société à taille humaine, située à Lozanne (69380), un(e) plombier(e)/chauffagiste confirmé(e) et autonome (H/F) avec une expérience reconnue en plomberie, chauffage. En tant que technicien(ne), vous interviendrez tant en équipe qu'en toute autonomie sur des projets variés : pose, raccordement et mise en service de matériels tels que sanitaires, pompes à chaleur Air/Air, Air/Eau, ballons thermodynamiques, chaudières. Vous interviendrez aussi bien chez des particuliers que sur des projets collectifs. Ce que nous offrons : En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'une réelle opportunité d'évolution. Nous encourageons la montée en compétences et offrons des possibilités de formation pour vous permettre de développer votre expertise, notamment sur les technologies émergentes comme les énergies renouvelables. Vous pourrez ainsi évoluer vers des postes à responsabilités, tout en participant à des projets innovants et enrichissants. Profil : au minima titulaire d'un CAP installateur sanitaire (et/ ou installateur thermique), idéalement, vous possédez au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire (sans expérience : les profils seront étudiés). Polyvalent(e), curieux/curieuse et désireux/désireuse de se former seront des atouts clés pour ce poste. Aptitude à communiquer efficacement avec les clients et les membres de l'équipe. Permis B indispensable, un véhicule de service sera mis à disposition pour se rendre sur les chantiers. Vous travaillerez du lundi au vendredi; la prise de poste se fait à 7h sur les chantiers ainsi qu'un départ possible à16h de l'entreprise.
Tu as envie d'évoluer dans une entreprise familiale ? Dans notre entreprise, on place l'humain au cœur de nos actions en misant sur la bienveillance et la sécurité. Expérience requise obligatoire. Le poste consiste à la réfection de toitures en tuiles, ardoises, et zinc. Les interventions sont réalisées dans le cadre d'une rénovation partielle ou complète sur les toitures des maisons individuelles, comme d'immeubles collectifs. Outre la toiture, il couvre également l'isolation thermique, l'étanchéité (hors toiture plate de type goudron - EPDM), les raccords de cheminée et aménagements de gouttière. Tes principales missions, si tu les acceptes et que tu as les compétences, consistent à : - Réceptionner et décharger les matériaux livrés en s'assurant de la conformité de la livraison en quantité et en qualité, - Dresser l'inventaire des matériels et matériaux nécessaires et les acheminer sur le chantier, - Maîtriser la lecture des plans, le calcul dimensionnel, les fiches techniques de traçages et les normes d'isolation, - Savoir monter des échafaudages et mettre en place les dispositifs de sécurité, - Rénovation de toiture, - Réalisation de la couverture, - Réalisation des travaux d'isolation thermique ou phonique, - Raccord d'étanchéité de toiture, - Pose de zinguerie, - Pose d'une ouverture de toiture ou souche de cheminée, - Remise en état des monuments historiques, - Entretien et réparation de la toiture, - Réalisation de diagnostic ou recherche de fuite, - Gestion des déchets. Amplitude horaire: du Lundi au Jeudi de 6h30 à 15h (en fonction de la saisonnalité) et le vendredi de 6H30 à 13h. Type de chantiers : tous types de chantier dans la zone Lyon, Beaujolais. Déplacement à environ 50 km Pas de découchés. Type de clients : particuliers, régies, entreprises. Le permis B est exigé car vous pouvez être amené(e) à conduire le véhicule de société. Indispensable à ta réussite sur ce poste : tu maîtrises les procédés et principes de couverture et zinguerie suivant tous types de matériaux. Tu aimes le travail en équipe et ton profil correspond ? N'hésites pas à nous envoyer ta candidature
Nous recherchons un tractoriste agricole (H/F) en CDI au sein de notre pépinière de production située à Morancé au nord de Lyon. Vos missions principales sont les suivantes : - Conduite de machine et tracteur agricole pour assurer la production en pleine terre de végétaux - Préparation et mise en place des cultures pleine terre - Tailler et effectuer la formation des végétaux Le profil recherché : Vous devez justifiez d'une première expérience dans la conduite de tracteur. Vous avez déjà une expérience ou vous souhaitez découvrir un métier 100% tourné vers la nature !! Le travail physique en extérieur ne vous dérange pas ? Vous avez l'esprit d'équipe et êtes un meneur dans l'âme tout en sachant travailler en autonomie ? Alors ce poste est fait pour vous !!! Une connaissance des végétaux et de l'irrigation est un plus mais nous sommes tout à fait intéressés par des candidats qui veulent apprendre et évoluer. Vous évoluerez au cœur d'une entreprise ayant l'ambition de transmettre son savoir-faire et sa passion de la nature. Salaire en fonction du profil. Mais aussi.. - Primes - Intéressement Horaires : 8h 12h - 13h 17h L'entreprise n'est pas très bien desservie par les transports en commun.
Notre entreprise cultive une large gamme de végétaux d'extérieur : arbres, arbustes, cépées et conifères contre-plantés en pleine terre et arbres, arbustes, conifères en pleine terre et hors-sol. Nous produisons des végétaux dans un souci environnemental majeur qui a permis aux pépinières REY d'obtenir la Certification Plante-Bleue HVE (Haute valeur Environnementale)
Nous recherchons pour notre atelier un monteur câbleur en électronique H/F situé à Saint Verand. Travail dans un atelier de production pour assemblage de câble, pièces (travail manuel) Voici les différentes missions auxquelles vous pourrez être assigné(e) : * Dextérité et minutie * Respect des procédures qualité * Travailler en autocontrôle * Adaptation (nouveaux process) * Etudie le schéma de montage et réalise l'assemblage des supports * Installe des cartes et/ou composants électriques et procède à leur connexion * Coupe, dénude et raccorde les fils et câbles * Réalise une connexion électrique * Contrôle la conformité des cartes électroniques et/ou des composants électriques * Rend compte sur son activité aux services ou personnes concernés Horaires : 8h 12h30 - 13h30 16h30 Le mardi fin à 17h00 et le vendredi n'est pas travaillé. Le site n'est pas desservi par les transports en commun, vous devez être autonome pour vous rendre sur le lieu de travail. Une formation en interne est prévu à votre arrivée, les débutants sont donc acceptés.
Nous recherchons pour notre nouvel établissement pharmaceutique de Lentilly (69), en relation avec nos activités de contrôle qualité des produits biotherapeutiques, en CDI et à pourvoir dès que possible, un(e): ASSISTANT(E) LOGISTIQUE PHARMA (H/F) -CDI Directement rattaché(e) à notre Directeur de site, vous jouez un rôle clé dans la bonne gestion de l'entreprise, en assurant des missions polyvalentes. A cet effet, vous êtes amené(e) à réaliser les fonctions suivantes : - Réceptionner et enregistrer les colis d'échantillons pharmaceutiques et fournisseurs, dans notre ERP (LIMS), - Gérer l'approvisionnement des consommables/réactifs/solvants en fonction des besoins des laboratoires du site, - Gérer les stocks des consommables au laboratoire, - Participer aux inventaires de stocks, - Réaliser le nettoyage et le contrôle des équipements et paillasses, - Gérer les commandes des consommables via notre logiciel interne, - Gérer l'enlèvement des déchets avec les prestataires externes, - Préparer et envoyer les colis à expédier, - Archiver les certificats fournisseurs, - Participer à la bonne gestion des documents qualités. Qualifications Issu(e) de formation niveau Bac, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire et vous possédez un goût prononcé pour l'administratif. Vous justifiez d'une connaissance des outils bureautiques (traitement de texte, tableur, powerpoint, et plus généralement le Pack Office). Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et faites preuve d'un bon niveau d'orthographe et de qualités rédactionnelles. Vous avez un bon esprit de synthèse et un bon sens du relationnel. Vous souhaitez valoriser vos compétences dans une société dynamique offrant de réelles perspectives de carrière, alors rejoignez-nous !
Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Technicien de production pharmaceutique Répartion à Boehringer - Lentilly (H/F) En tant que technicien de répartition, vous intervenez au cœur du processus de production aseptique de vaccins vivants. Votre rôle est essentiel pour garantir la qualité, la stérilité et la conformité des produits pharmaceutiques. Vos principales responsabilités incluent : -La conduite des opérations de répartition sur les équipements dédiés : laveuse, capsulage, déchargement. -Le respect strict des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) et des consignes de sécurité. -La gestion des flux et des enregistrements en lien avec les procédures qualité. -La collaboration avec les équipes de production et de contrôle qualité pour assurer la fluidité des opérations. -La participation aux opérations de nettoyage et de préparation des zones aseptiques. -Le suivi des indicateurs de performance et la remontée des anomalies ou non-conformités.. -Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac à Bac2 dans les domaines de la biotechnologie, de la chimie ou de la production pharmaceutique. -Une première expérience en environnement aseptique ou en répartition pharmaceutique est fortement appréciée. -Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'un excellent sens du respect des procédures. Votre capacité à travailler en équipe et à vous adapter à un environnement exigeant sera un atout majeur pour réussir dans cette mission. -La connaissance des BPF et des standards qualité pharmaceutiques est indispensable. -Horaire 2*8 avec possibilité de journée, nécessite de candidat flexible. -Mode projet : Profil ayant déjà de l'expérience en pharma/répartition -1,5 mois le temps de la qualification Prolongation si tout se passe bien.
Crescendo Lyon Vaise, Agence d'Emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients, un Frigoriste - Technicien de maintenance pompe à chaleur et climatisation H/F. Vos missions seront : - Assurer la conformité des installations et la mise en œuvre des actions correctives - Diagnostiquer les pannes et assurez la réparation - Etablir des devis de réparations et proposer des solutions aux clients pour l'entretien de leur installation - Etablir des bons d'intervention - Gérer en autonomie le stock de pièces détachées de votre véhicule - Intervenir dans le respect des règles de sécurité et des procédures internes Poste à pourvoir en CDI Prise de poste dès que possible Durée hebdomadaire de 39 heures Plage horaire du lundi au jeudi de 8H à 12H30 et de 13H15 à 17H15 et le vendredi de 8H à 12H30 et de 13H15 à 16H15 Salaire jusqu'à 3200€ brut mensuel, à négocier selon le profil Les avantages : Tickets restaurants de 9.25€/jour dont 5.55€ part patronale, panier repas, véhicule de service, carte carburant, badge autoroute, téléphone portable, tablette, mutuelle prise en charge à 100 % (valeur 190€), prime de vacances, accès à une salle de sport et coach sportif régulier, présence d'un ostéopathe tous les deux mois (pris en charge par la société) Lieu de mission : Lentilly (69) Profil recherché : Vous êtes diplômé en BEP / CAP / BAC PRO thermique, électronique ou équivalent et vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans ce métier. Autonome et adaptable, vous avez avec un excellent sens du relationnel, et votre objectif principal est la satisfaction du client. Vous partagez les mêmes valeurs à savoir bon sens, honnêteté, qualité et respect. Permis B
Vous souhaitez participer à l'innovation médicale pour améliorer la vie des hommes et des animaux ? On vous décroche ce job ! Notre agence ADEQUAT Lyon Chimie Pharma recrute sur le poste de Technicien Coordinateur Conditionnement (F/H) pour une mission longue chez notre client, Boehringer Ingelheim , leader mondial de la santé animale et expert dans la production de vaccins . Vos futures missions : - Assurer une proximité renforcée auprès des opérateurs de conditionnement, pour les aider à traiter les aléas. - Assurer une collaboration efficace avec les différents services (maintenance, production, assurance qualité) - Récolter les données du terrain, piloter l'activité et les aléas. - Transmettre les consignes aux équipes, aider pour le planning d'activité. Avantages client : Horaires en équipe 2x8 : 6h-13h36 ou 12h45-20h21 Salaire : 3 114,18€/mois (soit 18,82€/h + Prime d'équipe de 259,75€/mois) + Panier repas 6,30€/JT + Indemnité km selon barème Premier contrat du 5.01.2026 au 30.06.2026, renouvelable sur une plus longue durée. Le profil Adéquat : - Vous avez un niveau BAC+2 ainsi qu'une expérience similaire. -L'industrie pharmaceutique n'a pas plus de secret pour vous ? N'hésitez plus pour postuler. - Le poste nécessite de faire preuve de rigueur, ténacité, autonomie et esprit d'équipe. Ce que nous vous proposons : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Cette mission vous intéresse ? Alors, n'hésitez pas à postuler ou à nous contacter au ##.##.##.##.##. On vous accueille quand vous voulez !
Manpower Lyon Pharma recrute pour son client Boehringer Ingelheim, acteur majeur de l'industrie pharmaceutique, un(e) Technicien(ne) Coordinateur Conditionnement à Lyon. Ce groupe international se distingue par son engagement en matière de qualité, innovation et santé animale et humaine. Rejoignez une équipe dynamique au sein d'un environnement exigeant et collaboratif. Votre rôle consiste à assurer la coordination opérationnelle des activités de conditionnement. Vous serez le point de proximité avec les opérateurs pour résoudre les aléas et garantir la fluidité des opérations. -Collaborer avec les services transverses (maintenance, qualité, amélioration continue, magasin, support production) pour gérer les imprévus. -Récolter les données terrain, piloter l'activité et les investigations. -Animer les réunions quotidiennes de performance (Niveau 1). -Transmettre les consignes, contribuer à la planification et répondre aux urgences opérationnelles. Cette mission requiert réactivité, organisation et sens du collectif pour maintenir la performance et la conformité des processus. Vous êtes titulaire d'un Bac2 (ou équivalent par expérience) et justifiez d'une première expérience en coordination ou en environnement industriel, idéalement pharmaceutique. Compétences clés : rigueur, autonomie, ténacité, capacité à coordonner une équipe et à communiquer efficacement. Votre sens de l'écoute et votre esprit d'équipe seront essentiels pour réussir dans ce rôle. Une bonne compréhension des enjeux qualité et des flux de production est un atout.
Technicien coordinateur conditionnement H/F à Lentilly Boehringer Ingelheim - Recrutement assuré par Adecco Mission - Démarrage : 5 janvier 2026 - Fin de mission : 30 juin 2026 - Horaires : 2x8 Rémunération & avantages - 14,78 € brut/heure - 13e et 14e mois → équivalent 2,75 € brut/heure supplémentaires - Indemnité de déplacement ou remboursement 80 % des transports en commun - Prime d'équipe - Parking + Restaurant d'entreprise Missions - Assurer une proximité renforcée auprès des opérateurs de conditionnement pour aider à traiter les aléas - Collaborer efficacement avec les services (maintenance, assurance qualité, amélioration continue, magasin, support production.) dans la gestion des aléas - Récolter les données du terrain, piloter l'activité et les aléas, gérer les investigations - Animer les réunions de revue de performance Niveau 1 quotidiennes - Transmettre les consignes aux équipes et aider pour le planning d'activité - Apporter des réponses aux équipes sur des urgences opérationnelles Profil recherché - Bac +2 ou expérience équivalente - Rigueur et ténacité, autonomie, coordination d'équipe, bon esprit d'équipe, communication et écoute - Expérience confirmé sur ce poste ou équivalent en environnement industriel, idéalement pharmaceutique - Connaissance des BPF obligatoire ! - Logiciel utilisé SAP Processus de recrutement : Ce poste s'inscrit dans un environnement exigeant et réglementé. Le processus de recrutement est structuré et comporte plusieurs étapes. Il est donc essentiel que chaque candidat soit pleinement engagé et motivé à aller jusqu'au bout de ce parcours. La première étape est un entretien en visioconférence obligatoire, qui permettra de valider les bases de votre candidature avant d'avancer vers les étapes suivantes. Important : Merci de ne pas appeler en agence. Vous serez rappelé(e) uniquement si vous répondez via le chat en postulant sur l'annonce.
L'agence Adecco Tarare L'Arbresle recrute un opérateur en apprêtage h/f pour son client situé à Lentilly. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication d'articles de joaillerie et bijouterie. Rejoindre notre client, c'est intégrer une équipe dynamique et passionnée, où l'excellence est au cœur de chaque réalisation. Missions : - Travaille sur presse - Jeton à placer dans la machine - Appuyer sur un bouton pour que la presse estampe le jeton - Mettre jeton dans la bannette Salaire: smic + tickets restaurant + indemnité de déplacement Horaire en 2*7 ou journée Poste très répétitif Vous êtes une personne rigoureuse manuelle et minutieuse. Vous êtes organisé(e) alors ce travail est pour vous !!! Formation assurée en interne. Une expérience professionnelle serait appréciée notamment en joaillerie. A défaut une expérience dans un métier proche nécessitant de la minutie et de la dextérité manuelle.
L'agence Adecco recrute un opérateur en parachèvement H/F pour son client situé à Lentilly ! Missions : En tant qu'opérateur en parachèvement, vous serez responsable de la préparation des composants issus de fonte afin d'atteindre le rendu souhaité, tout en respectant les modes opératoires. Vos principales tâches incluront : - Préparer les composants en utilisant les procédés de fabrication appropriés (machines, médias, réglages.) - Contrôler la conformité des moyens de production (usure des médias, état de fonctionnement des machines) - Identifier la conformité des opérations en cours et effectuer les retouches nécessaires - Passer les pièces dans les différents fours tout en respectant les règles de sécurité - Utiliser la presse de découpe et la machine à induction - Percer et tarauder les pièces - Organiser vos lots de production en respectant les priorités et les tailles de lots - Assurer la traçabilité des matières utilisées Horaire de journée. Durée de mission : 3 à 6 mois Rémunération : SMIC + ticket restaurant + indemnité de déplacement Profil recherché : - Sens des responsabilités et capacité à travailler en sécurité - Autonomie et rigueur dans le contrôle qualité - Bonne communication pour faire remonter les informations en cas de dérive de process
Nous recherchons un(e) Animateur(trice) Petite Enfance pour notre EAJE "Les Petits Lutins" situé sur la commune de Lentilly. Sous la responsabilité de la direction, l'animateur (trice) petite enfance a pour missions : - accueillir l'enfant et sa famille, - garantir la sécurité affective et matérielle d'un groupe d'enfant, - participer à la mise en œuvre d'activités d'éveil et de développement, - favoriser le développement de la socialisation , de l'autonomie et de la créativité de chaque enfant, - préparer les chambres, - accompagner l'enfant pendant le temps du goûter, - participer au service et au rangement, à l'entretien et à l'hygiène des locaux et du matériel, - participer à l'entretien du linge en lien avec l'agent de service petite enfance, - remplacer ponctuellement l'agent de service petite enfance en cas d'absence, - participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de la structure. - Participation aux réunions d'équipe etc.. Structure de 36 places constituée de 3 groupes d'enfants. Equipe dynamique
L'Agence Actual recherche activement un Opérateur (h/f) pour un poste à Lentilly. En tant qu'Opérateur, vous serez responsable de préparer les commandes, de récupérer et trier le linge, et de le conditionner dans des chariots. Vous travaillerez à temps plein, avec une charge horaire de 35 heures par semaine. Nous recherchons des candidats motivés et dynamiques, prêts à s'investir pleinement dans leurs missions. Si vous êtes une personne organisée, efficace et capable de travailler en équipe, nous sommes impatients de recevoir votre candidature. N'hésitez pas à postuler dès maintenant. Le groupe Actual, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France est un groupe français qui a développé une véritable expertise dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi sur l'ensemble du territoire, à travers des solutions pour l'emploi et le développement des compétences. ACTUAL vous permet également de profiter : - De 10% d'IFM et 10% d'ICP, - Du compte épargne temps ayant un taux de 12%, - D'acomptes à la semaine, - De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture), - D'une mutuelle dès la première heure de travail. Nous recherchons un Opérateur (h/f) dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal devra posséder une expérience professionnelle de moins d'un an dans un environnement similaire. Les compétences clés pour ce poste incluent la capacité à suivre des instructions précises, à travailler de manière autonome tout en respectant les normes de sécurité et de qualité. Rôle et responsabilités : En tant qu'Opérateur, vous serez chargé(e) d'exécuter des tâches opérationnelles selon les procédures établies. Vous devrez être capable d'identifier et de résoudre les problèmes techniques mineurs pouvant survenir lors du processus de production. Profil recherché : Nous recherchons un candidat passionné par le domaine industriel, ayant le sens des responsabilités et une capacité d'adaptation rapide. Une bonne résistance au stress ainsi qu'une aptitude à travailler en équipe sont des atouts indispensables pour ce poste. Ce poste exige une grande rigueur et une attention particulière aux détails pour garantir des résultats optimaux. La capacité à respecter les délais impartis tout en maintenant un haut niveau de qualité est primordiale. Pourquoi nous rejoindre ? Ce poste offre une opportunité unique d'évoluer au sein d'une entreprise dynamique en pleine croissance. Vous aurez l'occasion de développer vos compétences dans un environnement stimulant tout en contribuant activement à la réussite de notre entreprise.
Vous souhaitez participer à l'innovation médicale pour améliorer la vie des hommes et des animaux ? On vous décroche ce job ! Notre agence ADEQUAT Lyon Chimie Pharma recrute sur le poste de Technicien de Répartition MSFP (F/H) pour une mission longue (jusqu'à 18 mois) chez notre client, Boehringer Ingelheim , leader mondial de la santé animale et expert dans la production de vaccins . Vos futures missions : - Préparer, répartir et capsuler les vaccins et solvants en zone aseptique. - Respecter scrupuleusement les BPF, les règles HSE et les procédures internes. - Réaliser les contrôles qualité en cours de production et ajuster les réglages si nécessaire. - Assurer le nettoyage et la stérilisation des zones et équipements de production. Avantages client : Horaires en équipe 2x8 : 6h-13h36 ou 12h45-20h21 Salaire : 2 813,87€/mois (soit 16,84€/h + Prime d'équipe de 259,75€/mois) + Panier repas 6,30€/JT + Indemnité km selon barème + Possibilité de primes liées au poste (tenue, dépassement horaire) Le profil Adéquat : - Vous avez un niveau BAC à BAC+2 en chimie, biologie ou équivalent - Vous avez une expérience en industrie pharmaceutique de 2 ans ? - Les Bonnes Pratiques de Fabrication et le travail en zone aseptique , ne vous sont pas inconnus ? - Le poste nécessite de faire preuve de rigueur, méthodologie et esprit d'équipe. Ce que nous vous proposons : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Cette mission vous intéresse ? Alors, n'hésitez pas à postuler ou à nous contacter au ##.##.##.##.##. On vous accueille quand vous voulez !
QUI SOMMES NOUS Chez BOVEC, on parle génétique bovine, innovation et proximité client depuis plus de 50 ans. Précurseurs dans l'introduction de la race Holstein en France, nous sommes aujourd'hui la référence nationale en matière d'importation de semences US de haute qualité. Fiers de faire partie du groupe international GENUS-ABS, nous travaillons main dans la main avec ABS et WWS, leaders mondiaux de la génétique Holstein. Notre mission : aider les éleveurs à optimiser leur stratégie génétique avec des services pointus et des équipes ultra-engagées. RESPONSABILITES ET FONCTIONS : Rattaché(e) au Responsable de site et à la Référente Service Clients, vous êtes le lien essentiel entre les éleveurs, les technico-commerciaux et les fonctions support. Vous gérez les opérations de A à Z avec méthode, agilité et sens du service. Vos principales missions sont les suivantes : - Gestion de la relation clients (appels, mails, saisie via l'ERP Microsoft D365) - Saisie et suivi des commandes, gestion des litiges - Vérification des stocks et coordination avec les sites de production et de stockage - Planification des livraisons avec le service logistique - Traitement des litiges liés aux livraisons ou aux produits - Création de tableaux de bord et suivi des KPI - Support administratif et informatique aux équipes commerciales (commandes, facturation via l'ERP- Microsoft D365) - Mise à jour et vérification des fichiers produits (catalogues, Excel) PROFIL RECHERCHE : Titulaire d'un Bac+2 minimum, avec une première expérience réussie en administration des ventes / relation clients Très à l'aise avec les outils informatiques (ERP Microsoft D365, outils de gestion) Maîtriser parfaitement Excel (requis indispensable) et le pack Office Dotée d'un bon niveau d'anglais (B2/C1) à l'écrit comme à l'oral Rigoureuse, autonome, organisée et proactive Avec une bonne capacité d'analyse et un excellent relationnel Connaître Microsoft D365 serait un vrai plus Une sensibilité au monde agricole / de l'élevage est appréciée, sans être obligatoire
BOVEC est le leader français de l importation de génétique bovine US depuis plus de 50 ans. A l origine de l introduction de la race Holstein en France dans les années 60, notre entreprise continue sans cesse, de renforcer sa présence auprès des éleveurs et de toujours améliorer la qualité des services proposés. Parti intégrante du groupe international GENUS-ABS, nous appuyons notre développement sur une expertise génétique portée par nos partenaires américains ABS et WWS
Poste en horaires 2X8 Assurer une proximité renforcée auprès des opérateurs de conditionnement pour aider à traiter les aléas Assurer une collaboration efficace avec les services (maintenance, assurance qualité, amélioration continue, magasin, support production.) notamment dans la gestion des aléas Récolter les données du terrain, piloter l'activité et les aléas, Gérer les investigations. Animer les réunions de revue de performance Niveau 1 quotidiennes Transmettre les consignes aux équipes, aider pour le planning d'activité Apporter des réponses aux équipes sur des urgences opérationnelles
Véritable référent sur le marché de l'industrie pharmaceutique Randstad a développé un réseau d'agences spécialisées directement implantées à proximité des grands laboratoires fabricants. Nous recrutons pour eux des professionnels (f/h) qui connaissent Parce que les secteurs de la chimie, de la pharmacie et de la cosmétique sont exigeants, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Nous recherchons un(e) couturier(e) expérimenté(e) De par notre statue d'Entreprise Adaptée nous privilégions les personnes ayant une reconnaissance Travailleur Handicapé Vous travaillez du Lundi au jeudi de 8h45 à 12h25 puis de 13h00 à 17h00. Le Vendredi de 8h45 à 13h05. 35h/semaine Annualisées Le poste est à pourvoir début 2026 Dans le cadre de l'obligation d'emploi à compétences égales, une attention particulière sera accordée aux bénéficiaires d'obligation d'emploi.
Odynéo, association pour les personnes en situation de handicap neuromoteur et leur famille est une association de familles créée en 1959. Elle accompagne des personnes atteintes de paralysie cérébrale et autres handicaps neuro-moteurs, de la toute petite enfance aux âges les plus avancés de la vie. Odynéo aujourd'hui : 1100 personnes accompagnées, 1100 salariés et 150 bénévoles dans 35 établissements et services situés dans le Rhône, l'Ain et le Jura. Trois valeurs phares guident les actions d'Odynéo : le respect, la solidarité et l'engagement. Le Pôle nouveau Rhône, accueille, 365 jours par an, 90 résidents qui présentent un handicap neuromoteur et pour la plupart une paralysie cérébrale avec ou sans troubles associés. Composé de 4 unités de vie de 12 résidents sur chaque établissement composant notre Pôle (Etang Carret et les Terrasses de Lentilly), nos établissements disposent d'équipements modernes. 5 usagers sont accueillis en journée au SAJM (site de l'Etang Carret). Nous recrutons un(e) Aide éducateur(rice) en CDD long renouvelable sur nos 2 établissements (Etang Carret et les Terrasses de Lentilly) Mission : Vous exercerez une fonction de proximité, d'aide et d'accompagnement des usagers adultes accueillis dans notre foyer d'accueil médicalisé. Sous la responsabilité du chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire (Moniteur éducateur, ASD, AES, AMP...), vous participez pleinement aux accompagnements du quotidien (toilettes, aide aux repas, habillage ) et aux temps d'activités de vie sociale et de loisirs, au profit des résidents accompagnés. En équipe, vous veillerez à prendre soin et à assurer la sécurité physique et psychique des personnes accueillies. Qualités requises: Bienveillance, écoute, empathie et respect des caractéristiques du public accueilli. Accessible sans diplôme, nous vous accompagnons lors de votre prise de prise de poste (période de doublure / formation au poste lors de la prise de poste) Une expérience dans l'accompagnement de personnes dépendantes est un plus. Rémunération à partir de 1801.80 euros brut mensuel à temps complet + primes de sujétion + Segur pour tous Horaires de travail en internat avec matin (de 7h ou 8h à 14h30) / soir (de 14h à 21h ou 21h30 ou 22h) et 1 week-end sur 3 travaillé en 12h;
Nous recherchons un(e) couturier(e) expérimenté(e) De par notre statue de EA nous privilégions les personnes ayant une reconnaissance Travailleur Handicapé Vous travaillez du Lundi au jeudi de 8h45 à 12h25 puis de 13h00 à 17h00. Le Vendredi de 8h45 à 13h05. 35h/semaine Annualisées Dans le cadre de l'obligation d'emploi à compétences égales, une attention particulière sera accordée aux bénéficiaires d'obligation d'emploi.
Crescendo Lyon Vaise, Agence d'Emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients, un Technicien de maintenance chaudières gaz H/F. Intervenant en itinérance chez les clients, vous assurez la maintenance préventive et curative d'équipements de chauffage pour des chaudières à gaz. Vos missions seront les suivantes : - Effectuer l'entretien et le dépannage des chaudières à gaz chez une clientèle de particuliers - Respecter un planning d'intervention - Organiser des tournées réalisées par les assistantes - Définir le matériel après diagnostique de pannes - Assurer la gestion de votre stock de matériel - Effectuer les comptes rendus d'interventions - Respecter des normes de vérifications Poste à pourvoir en CDI Prise de poste dès que possible Durée hebdomadaire de 39 heures Plage horaire du lundi au jeudi de 8H à 12H30 et de 13H15 à 17H15 et le vendredi de 8H à 12H30 et de 13H15 à 16H15 Des heures d'astreintes sont possibles lors des dépannages urgents Salaire jusqu'à 3000€ mensuel brut, à négocier selon le profil Les avantages : Tickets restaurants de 9.25€/jour dont 5.55€ part patronale, panier repas, véhicule de service, carte carburant, badge autoroute, téléphone portable, tablette, mutuelle prise en charge à 100 % (valeur 190€), prime de vacances, accès à une salle de sport et coach sportif régulier, présence d'un ostéopathe tous les deux mois (pris en charge par la société), indemnités d'astreintes et jours de récupération Lieu de mission : Lentilly (69) Profil recherché : Vous êtes diplômé en BEP / CAP / BAC PRO thermique, électronique ou équivalent et vous justifiez d'au moins 2 à 3 ans d'expérience dans ce métier. Vous avez des facilités à vous adapter à de nouveaux matériels et technologies : automatismes, gestion technique centralisée, électrotechnique. Autonome, vous avez avec un excellent sens du relationnel et votre objectif principal est la satisfaction du client. Vous partagez les mêmes valeurs à savoir bon sens, honnêteté, qualité et respect. Permis B
Crescendo Lyon Vaise, Agence d'Emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients, un Plombier chauffagiste - Dépanneur H/F. Vos missions seront : - Réaliser des travaux de soudure sur différents types de matériaux - Assurer le montage de chaufferies de petite et moyenne puissance ainsi que le remplacement de chaudière - Intégrer et incorporer les réseaux en dalle à partir de plans - Effectuer la pose et le raccordement d'appareillages sanitaires - Mettre en place des réseaux de VMC - Apporter un soutien aux équipes sur les travaux de climatisation Poste à pourvoir en CDI Prise de poste dès que possible Durée hebdomadaire de 39 heures Plage horaire du lundi au jeudi de 8H à 12H30 et de 13H15 à 17H15 et le vendredi de 8H à 12H30 et de 13H15 à 16H15 Des heures d'astreintes sont possibles lors des dépannages urgents Salaire jusqu'à 2900€ mensuel brut, à négocier selon le profil Les avantages : Tickets restaurants de 9.25€/jour dont 5.55€ part patronale, panier repas, véhicule de service, carte carburant, badge autoroute, téléphone portable, tablette, mutuelle prise en charge à 100 % (valeur 190€), prime de vacances, accès à une salle de sport et coach sportif régulier, présence d'un ostéopathe tous les deux mois (pris en charge par la société), indemnités d'astreintes et jours de récupération Lieu de mission : Lentilly (69) Profil recherché : Vous êtes diplômé en BEP / CAP / BAC PRO thermique, électronique ou équivalent et vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur des missions similaires. Vous êtes autonome et possédez de bonnes capacités de résolution de problèmes en situation d'urgence, vous possédez également une capacité d'adaptation à de nouveaux matériels et technologies. Vous avez avec un excellent sens du relationnel et votre objectif principal est la satisfaction du client. Vous partagez les mêmes valeurs à savoir bon sens, honnêteté, qualité et respect.
Le Cabinet de recrutement Le Recrutement Industriel recherche pour l'un de ses clients un technicien de maintenance industrielle pour travailler dans une industrie pharmaceutique de renommée nationale. Rattaché au Responsable Technique, le Technicien de Maintenance Industrielle a pour principales missions : Réaliser les changements de format, faire les réglages et assurer le bon démarrage des lignes de conditionnement en assurant la traçabilité suivant les procédures en vigueur Réaliser la maintenance préventive et curative des machines de remplissage et de conditionnement Identifier et diagnostiquer les dysfonctionnements et / ou les anomalies et apporter les correctifs nécessaires Suivre et analyser le fonctionnement des installations et prévoir les investigations nécessaires au traitement des anomalies (actions correctives ou préventives). Garantir que les opérations de maintenance n'altèrent pas la qualité des produits Participer à l'élaboration et à l'amélioration des modes opératoires et des gammes préventives Participer à l'amélioration technique des équipements Le profil recherché: Vous êtes titulaire d'un diplôme de maintenance (Bac +2 ou Bac +3 de Maintenance industrielle ou CRSA) avec une expérience dans la maintenance industrielle, sur des lignes de conditionnement automatisées, Polyvalent, vous possédez des compétences pluridisciplinaires (mécanique, hydraulique, pneumatique, automatisme, électricité).Vous souhaitez intégrer un grand groupe, leader sur son secteur d'activité ! Des possibilités d'évolution dans la structure sont possibles, sur de l'expertise technique ou sur de la partie managériale. Qu'attendez vous pour postuler à ce poste de Technicien de Maintenance Industrielle ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : Du lundi au vendredi : 2X8 L'entreprise La société Le Recrutement Industriel, est une structure de conseils en recrutement visant à accompagner les sociétés industrielles et de services dans leurs recrutements de profils techniques.
Odynéo, association pour les personnes en situation de handicap neuromoteur et leur famille est une association de familles créée en 1959. Elle accompagne des personnes atteintes de paralysie cérébrale et autres handicaps neuro-moteurs, de la toute petite enfance aux âges les plus avancés de la vie. Odynéo aujourd'hui : 1100 personnes accompagnées, 1100 salariés et 35 établissements et services situés dans le Rhône, l'Ain et le Jura. Nous recrutons un ASD (H/F) de jour à temps complet en CDI pour notre Etablissement d'Accueil Médicalisé Les Terrasses de Lentilly Le Pôle nouveau Rhône, accueille, 365 jours par an, 90 résidents qui présentent un handicap neuromoteur et pour la plupart une paralysie cérébrale avec ou sans troubles associés. Composé de 4 unités de vie de 12 résidents sur chaque établissement composant notre Pôle (Etang Carret et les Terrasses de Lentilly), nos établissements disposent d'équipements modernes. 5 usagers sont accueillis en journée au SAJM (site de l'Etang Carret). Mission : Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire (Moniteur Educateur, AES-AMP, ASD...) dans une unité de vie, et sous l'autorité hiérarchique du chef de service éducatif, vous : . Accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne . Dispensez des soins d'hygiène et de confort, . Assurez l'entretien du matériel de soins, . Aidez l'infirmier à la réalisation des soins, . Êtes le référent du projet personnalisé de plusieurs résidents L'Etablissement d'Accueil Médicalisé est un lieu de vie pour nos résidents où l'accompagnement social a toute son importance. Vous pouvez aussi proposer des activités selon vos appétences (atelier cuisine, balades, jeux de société...) Titulaire du diplôme d'ASD, vous faites preuve de bienveillance, d'adaptabilité et de pédagogie avec les personnes accueillies, vous savez travailler en équipe et êtes force de proposition. Horaires de travail en internat avec matin (de 7h ou 8h à 14h15) / soir (de 14h à 21h ou 21h30 ou 22h) et 1 week-end en 12h sur 3 travaillé ; Organisation du travail permettant des périodes de repos ; Aménagement du temps de travail sur l'année : Planning défini sur l'année avec 2 semaines dites « à zéro » de repos supplémentaires Rémunération selon la convention collective 66 et avec reprise d'ancienneté possible + Prime Laforcade + prime Ségur 2 + primes de sujétion + prise en charge repas + compte épargne temps + Activités sociales et culturelles CSE Nos établissements sont récents et disposent de matériels ergonomiques (système de lève personne sur rail dans toutes les chambres).
