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Nous recherchons pour notre petite unité de vie un(e) infirmier(e) en CDI 90H par mois. Les activités principales exercées par l'infirmier(ère) : - Organiser les soins d'hygiène et de confort avec l'équipe - Réaliser les soins infirmiers sur prescription et dans son rôle propre - Préparer les traitements - Organiser les visites des médecins - Élaborer et mettre en œuvre le plan de soin - Participer à l'élaboration des projets de vie personnalisés - S'assurer de la réalisation correcte du plan de soin - Élaborer les protocoles en lien avec les soins, l'hygiène et la prévention d'épidémie et veiller à leur application par les agents - Surveiller l'état de santé des résidents - Gérer les situations d'urgence - Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage - Apporter écoute et soutien aux résidents et à son entourage - Assurer les transmissions et la continuité des soins (laboratoire, pharmacie, hôpitaux, IDE libéraux...) - Participer à la gestion du matériel médical PROFIL RECHERCHÉ : - Débutant accepté - Diplôme d'Etat d'Infirmier impératif Date de prise de poste dès que possible - Un week-end sur trois travaillé
L'exploitation agricole EARL DES CORNUS à SAINT MARTIN DES LAIS recherche un(e) ouvrier(ière) agricole pour poser des clôtures agricoles. Votre mission consistera à installer et entretenir les clôtures destinées à délimiter et sécuriser les espaces agricoles. Vous avez déjà travaillé en exploitation agricole. Vous devrez manipuler et transporter des matériaux parfois lourds, tels que des poteaux en acacia, des rouleaux de fil de fer, etc. Horaires variables du Lundi au Vendredi de 13h à 17h.
Au sein d'un établissement pour personnes âgées, rattaché au directeur de l'établissement et à l'Infirmière coordinatrice et sous l'autorité fonctionnelle des infirmières, vous veillerez : - Aux soins d'hygiène et de confort à la personne - Aux aides et à l'accompagnement des activités de la vie quotidienne - A l'observation et au recueil de données relatives à l'état de santé de la personne - Aux transmissions des observations afin de maintenir une continuité des soins - A l'entretien des différents matériels de soins et stocks - A utiliser les règles et protocoles fondamentaux de l'établissement - A communiquer avec le patient et son entourage dans le cadre d'une relation d'aide - A utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients - A l'élaboration des plans de soins ainsi que les projets de soins personnalisés. Compétences et qualités requises : - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'écoute - Respect des règles de confidentialité et du devoir de réserve - Rigueur et respect des règles d'hygiène Les postes de travail sont en 7 h 15 effectif : matin 6 h 30 à 14 h 15 avec 30 minutes de temps de repas- soir de 13 h 15 à 21 h avec 30 minutes de temps de repas. Les 15 minutes supplémentaires génèrent des RTT. Pas de poste coupure, poste matin et soir. Vous travaillerez un week-end sur deux.
L'accompagnant d'élèves en situation de handicap peut être amené à effectuer trois types d'activités : -Les actes de la vie quotidienne -L'accès aux activités d'apprentissage (éducatives, culturelles, sportives, artistiques ou professionnelles) -Les activités de la vie sociale et relationnelle Permis de conduire et véhicule indispensables (possibilité d'affectation sur différents établissements ou écoles au sein du Pôle Inclusif d'Accompagnement Localisé (PIAL)) Accompagnement d'élèves en situation de handicap de la maternelle au lycée. Conditions particulières d'exercice : Le contrat concerne le secteur du PIAL de Cercy-la-Tour qui comprend les communes suivantes: -Cercy-la-Tour -Charrin -Fours -Remilly Profil recherché : Conditions requises : - être titulaire du BAC (ou diplôme de niveau IV) - ou être titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'aide à la personne (DEAES, DEAVS, DEAMP, ...) - ou justifier d'une expérience professionnelle d'au moins neuf mois dans les domaines de l'accompagnement des personnes en situation de handicap, des élèves en situation de handicap ou des étudiants en situation de handicap Capacités et compétences attendues : Savoirs : Capacité à connaître les principales étapes du développement de l'enfant et de l'adolescent (social, cognitif, moteur, psychologique) Capacité à maîtriser les protocoles d'hygiène et de sécurité Savoir-faire : Capacité à contribuer à l'adaptation des démarches et des outils aux besoins des élèves Capacité à comprendre et relayer l'intention pédagogique de l'enseignant auprès de l'élève Capacité à respecter l'intégrité, l'intimité et les possibilités de l'élève Capacité à adapter sa communication dans les dimensions verbales et non verbales Capacité à repérer, analyser et réguler les interactions à l'intérieur d'un groupe Capacité à contribuer au développement de l'autonomie et de la socialisation de l'élève Capacité à se situer dans les dispositifs de scolarisation des élèves en situation de handicap en milieu ordinaire ou adapté Savoir-être : Capacité de travail en équipe Discrétion, confidentialité et devoir de réserve Capacité à réagir de façon adaptée en situation sensible et en situation d'urgence Disponibilité, dynamisme Capacité à analyser sa pratique et la faire évoluer
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). Elle emploie 27 000 personnels et scolarise près de dans 60 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 183 collèges (public et privé). L'académie compte également 45 700 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 8 900 apprentis. L
Missions et responsabilités : - Trier des pneumatiques selon les critères de tri prédéfinis. - Renseigner la fiche de pré-tri. - Respecter l'organisation mise en place notamment les consignes spécifiques au tri. - Veiller à la sécurité des biens et des personnes sur l'aire de tri ainsi qu'à la propreté des lieux. - Respecter les consignes de sécurité. - Entretien du matériel utilisé au tri (chaîne de tri, chariot manuscopique.). Compétences : - Connaissance des critères de tri - Méthodique et rigoureux - Gestes et postures de manutention - Capacité à s'adapter aux postes - Utilisation d'outils simples Travail en autonomie encadrée - Lecture des consignes écrites / pictos - Respect des cadences et priorités Contrat du lundi au vendredi , de 07h30 à 12h00, 12h45 à 16h30 et 15h30 le vendredi. Les plages horaires peuvent être modifiés de +/- 30 minutes selon les besoins. Salaire suivant la convention collective n°3228. Prime annuelle de vacances, mutuelle d'entreprise, CSE
- Secteur: Cercy La Tour / Moulin Engilbert - Temps de travail : 39h - Rémunération : à partir de 12.54 € par mois selon profil et expérience - Primes : liées à l'activité - Avantages sociaux : carte ticket restaurant , carte Dynabuy,... La Maison Dabrigeon, groupe reconnu pour son engagement et ses valeurs de service public, recherche un/une Marbrier débutant pour rejoindre son équipe de la société FUNA. Si vous souhaitez accompagner les familles avec empathie, professionnalisme et disponibilité, cette opportunité est faite pour vous. Vos missions principales : - Effectuer tous travaux de maçonnerie et procéder au montage, à l'installation et à la rénovation des monuments funéraires ; - Effectuer tous travaux de cimetière et réaliser les jointoiements ou rejointoiements des monuments ; - Assurer des opérations de traitement de surface par lustrage, patine, polissage mécanique ou manuel, projection de produits de protection (anti-gelée...), ravalement, vernissage ; - Élaborer le façonnage, à partir de minéraux naturels (marbre, granit, pierre...) ou composés (stuc, staff...), pour les monuments funéraires ; - Conduire les véhicules de chantier et/ou de liaison ; - Superviser l'activité des équipes et contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité ; - Assurer la formation des nouveaux arrivants et transmettre son savoir-faire ; - Contrôler la conformité des travaux réalisés et veiller à la propreté du chantier et du matériel à l'issue des travaux. * Cette liste est non exhaustive Profil recherché : - Niveau CAP Marbrier du Bâtiment et de la décoration ; - Notion de maçonnerie serait un plus - CACES souhaitables; - Lire et interpréter des plans ou croquis techniques ; - Utiliser des outils et machines spécifiques ; - Techniques professionnelles : technique de taille de pierre, traçage à main levée, pose de pierres, gravure sur pierre et restauration ; - Première expérience dans le secteur du bâtiment souhaitable ; - Sens du devoir disponibilité, et capacité d'adaptation constante ; - Savoir organiser son travail selon les priorités et les objectifs . Toutes les candidatures ont un potentiel unique ! Alors si vous souhaitez participer au développement de notre groupe où l'humain est au cœur de chaque démarche et participer à notre engagement en faveur de l'égalité des chances et d'inclusion des personnes en situations de handicap rejoignez-nous.
Placé(e) sous l'autorité directe du Maire, vous accompagnerez les élus et les équipes dans la mise en œuvre et le pilotage des projets de la Collectivité. Vous aurez en charge l'encadrement de l'équipe administrative (3 agents) et de l'équipe technique dédiée aux installations scolaires et périscolaires (7 agents). Vous coordonnerez et superviserez le travail de ces agents. Missions administratives - Préparation des conseils municipaux, rédaction des PV et délibérations, suivi et mise en œuvre des décisions du conseil municipal - Préparation et suivi des réunions du bureau municipal - Gestion des marchés publics de fournitures et de travaux - Gestion et suivi des affaires contentieuses Missions financières : - élaboration des budgets, suivi et exécution budgétaire, - montage des dossiers relatifs aux opérations d'investissement avec recherche de subventions et suivi administratif et financier des projets Ressources Humaines - organisation des services - recrutements - répartition et planification des activités des agents - entretiens professionnels de fin d'année Missions projets : - participation à l'élaboration des projets et à la mise en œuvre des actions dans le cadre de Petites Villes de Demain, en collaboration avec les élus et les chargé(e)s de projets
L'EHPAD Chateau Morlon recrute : un Attaché administration ou adjoint des cadres (H/F) L'Ehpad Château Morlon, établissement public social et médico-social accueillant 73 résidents est situé à Cercy La Tour, recherche pour un poste vacant : 1 Attaché d'Administration Hospitalière ou Adjoint des Cadres en charge des admissions, de la facturation et logistique (H/F) à 100% par mutation ou dans le cadre d'un contrat à durée déterminée de 6 mois . Poste à pourvoir immédiatement. Missions principales : L'AAH ou l'ACH gère le secteur des admissions / facturation / logistique - Des étapes préalables à l'admission - De l'accueil administratif - De la tenue des dossiers des résidents - Des étapes de facturation (saisie des mouvements, édition des titres) et des relations avec les débiteurs. - Acteur dans la mise en œuvre de la politique d'identitovigilance - Commandes et mandatement Les horaires de travail sont de 8h30-12h 13h30-17h du lundi au vendredi.
***Nous recherchons 2 aides soignant(e)s*** Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous serez chargé(e) de la mission d Aide-soignant(e). En collaboration avec l'infirmière et sous sa responsabilité, l'aide-soignant(e) assure auprès des patients des soins d'hygiène et de confort : toilette, repas, réfection des lits, accueil, installation et transfert des patients. Vous transmettez ces observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins. Les postes de travail sont en 7 h 15 effectif : matin 6 h 30 à 14 h 15 avec 30 minutes de temps de repas- soir de 13 h 15 à 21 h avec 30 minutes de temps de repas. Les 15 minutes supplémentaires génèrent des RTT. Pas de poste coupure, poste matin et soir. Vous travaillerez un week-end sur deux.
Le site de Cercy La Tour est un site à taille humaine de 150 personnes situé à environ un peu plus de 2 heures de Lyon, Dijon et Clermont Ferrand, aux portes du Morvan et à 45 minutes du circuit automobile de Magny Cours. Le site de Faurecia Cercy La Tour est en pleine transformation et s'inscrit dans la démarche globale de digitalisation du Groupe Faurecia. Vos missions principales : Sous la responsabilité du Contrôleur de Gestion Usine vos missions seront les suivantes : - Élaborer, exécuter et contrôler les procédures financières internes, notamment les autorisations de dépense, afin qu'elles respectent les procédures et les politiques du Groupe - Veiller à ce que les activités sur le site respectent les procédures financières associées de Faurecia (flux des produits, inventaire, routage, etc.) ainsi que les éléments de base du contrôle interne - Piloter les processus de prévision financière (budget, forecast et clôtures mensuelles) - Gérer le processus de reporting pour en garantir la fiabilité, la cohérence, la transparence oet le respect des délais - Collaborer aux audits internes - Participer à la validation des Business plans et à l'analyse financière de nouvelles activités - Mettre à jour les informations dans notre ERP (SAP) - Contribuer à l'analyse du contrôle de gestion incluant l'analyse des écarts par rapport aux coûts standard, marges par programme, contrôle budgétaire de l'usine, gestion de l'encadrement du crédit, suivi des prix de ventes et d'achat, etc. - Coopérer avec le Centre de services partagés (Shared Service Center) pour obtenir, fournir ou valider des informations financières exactes - Contrôler et gérer les flux de trésorerie opérationnels de l'usine (dépenses d'investissement, stocks, arriérés) Et si c'était vous ? - BAC+5 avec une spécialisation Finance ou Contrôle de Gestion - Une première expérience dans le contrôle de gestion, idéalement dans un environnement industriel - Bonne connaissance des systèmes informatiques (SAP) et des flux d'informations industriels - Aisance en comptabilité, notamment dans le passage des écritures comptables - Très bon relationnel et goût du travail en équipe - Anglais courant Envie de rejoindre l'une des entreprises les plus dynamiques et innovantes du secteur automobile ? Nos innovations explorent les territoires ouverts par les mutations du secteur automobile et en anticipent les défis : Faurecia invente la mobilité de demain à travers des technologies d'avant-garde en matière de vie à bord.
DESCRIPTION DU POSTE Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) électricien/électricienne basse tension pour rejoindre notre grande équipe ! Curieux(se), coopératif(ve), attentif(ve) et capable de faire preuve d'autonomie pour prendre des décisions rapidement ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Contrôler, entretenir et réparer nos installations électriques o Coordonner vos interventions avec d'autres agents SNCF Réseau o Veiller à ce que chacune des interventions soient tracées dans nos outils de suivi En bref, vous aurez la charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve ! Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre (par tous les temps) et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif : Horaires de jour, travaux de nuit, week-end et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : HTTPS://WWW.MYJOBGLASSES.COM/SEARCH?Q=SNCF+R%C3%A9SEAU ILS /ELLES SE FERONT UN PLAISIR DE RÉPONDRE À VOS QUESTIONS ! PROFIL RECHERCHÉ Pour ce poste, nous recherchons des candidat(e)s titulaires d'un diplôme en électrotechnique, électricité (avec ou sans expérience) OU des candidat(e)s sans diplôme avec une expérience professionnelle transposable. Le permis B est quant à lui un indispensable pour vous déplacer sur le terrain !
Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. Chez SNCF Réseau, nous...
Nous recherchons un médecin MPR f/h pour le compte d'un établissement à but non lucratif situé dans la région Bourgogne-Franche-conté spécialisé dans la rééducation . L'établissement de renommé ayant une capacité d'accueil de 90 lits et un hôpital de jour disponible, facilite la prise en charge des affections de l'appareil locomoteur et des affections du système nerveux. Poste situé au carrefour des départements de l'Allier, de la Saône-et-Loire, et de la Nièvre, avec la gare du Creusot TGV est à 1h15, vous retrouverez dans cette ville toutes les commodités facilitant votre quotidien: école à proximité de l'établissement, établissements de santé, garderie...Poste proposé en contrat temps plein ou à 80% à pourvoir dès que possible. Vous rejoignez une équipe médicale composée de 5 médecins; -Un rythme d'astreintes téléphoniques : roulement avec les médecins du centre (1 WE sur 5) -Une équipe paramédicale investie et performante (15 kinés – 7 ergothérapeutes, orthophoniste, psychologue, neuropsychologue, APA (2 à temps complet, diététicienne, une assistante sociale, infirmiers, aides-soignants…). -Une secrétaire pour chaque médecin -Un espace d'activités manuelles et un RFR (restauration fonctionnelle du rachis) -Un service appareillage intégré + un plateau technique performant et une balnéothérapie L'établissement propose également un logement sur place (avantage en nature) et une rémunération sur 14 mois à partir 9000€ net
L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrute...
Manpower DECIZE recherche, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans l'entretien et la réparation d'autres véhicules automobiles, un Mécanicien automobile-PL-TP H/F. Dans ce poste, vous serez amené à : -Réaliser les travaux de réparations sur véhicules -Effectuer les révisions techniques -Procéder aux contrôles périodiques des véhicules -Diagnostiquer les dysfonctionnements mécaniques -Assurer la conformité des opérations effectuées -Collaborer avec l'équipe pour améliorer les procédures Vous bénéficiez d'une solide expérience en mécanique automobile, d'une formation technique reconnue et de compétences avérées en réparation et diagnostic. Votre rigueur et aptitude à travailler en équipe feront la différence. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons un chauffagiste qualifié et expérimenté pour assurer l'entretien et le dépannage de chaudières et poêles chez nos clients particuliers. Vous serez responsable de la maintenance préventive et des réparations (chaudières à fioul, bois, granulés). Missions principales : - Effectuer l'entretien régulier des chaudières et poêles. - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires. - Vérifier et optimiser les performances des installations. - Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur. - Conseiller les clients sur les choix de matériel, la gestion de la consommation d'énergie et les bonnes pratiques d'entretien. Semaine de 4 jours possible. Prise de poste dès que possible. Mise à disposition d'un véhicule d'entreprise pour se déplacer sur les chantier , périmètre de déplacement 60 kilomètres alentour de cercy la tour.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Nous recherchons pour le compte de notre client, établissement thermal de Bourgogne, 1 Kinésithérapeute (H/F) du 01/04/2026 au 17/10/2026 prochain.Toutes les disponibilités sont étudiées. Vous travaillez dans un centre thermal situé au cœur du Parc Naturel Régional du Morvan, dans une nature exceptionnellement préservée, vous profitez d'un secteur très agréable à la fois « pleine nature » et proche de la ville. Vous effectuez des massages au baume thermal, les pathologies traitées sont la rhumatologie et les voies respiratoires. 35 heures par semaine, en matinée sur 6 jours (151.67 heures par mois). Salaire 17 € brut de l'heure avec un hébergement (en studio) à proximité des thermes. Prise en charge des frais de transport dans la limite de 300 € A/R. Vous devez être titulaire du diplôme de Masseur-Kinésithérapeute d'Etat ou d'une équivalence française. Pour constituer votre dossier vous devrez nous fournir obligatoirement votre inscription à l'Ordre des kinésithérapeutes. Merci de nous contacter au * ou par mail à * pour plus d'informations Localité : Cercy La Tour 58340 Contrat : CDD Durée : 7 mois Date de début : 2026-04-01
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
Nous recherchons pour le compte de notre client, établissement thermal de Bourgogne, 1 Kinésithérapeute (H/F) du 01/04/2026 au 17/10/2026 prochain.Toutes les disponibilités sont étudiées.Vous travaillez dans un centre thermal situé au cœur du Parc Naturel Régional du Morvan, dans une nature exceptionnellement préservée, vous profitez d'un secteur très agréable à la fois « pleine nature » et proche de la ville. Vous effectuez des massages au baume thermal, les pathologies traitées sont la rhumatologie et les voies respiratoires. 35 heures par semaine, en matinée sur 6 jours (151.67 heures par mois). Salaire 17 € brut de l'heure avec un hébergement (en studio) à proximité des thermes. Prise en charge des frais de transport dans la limite de 300 € A/R.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
L'Appel Médical est le n1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). .. l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous ! Nous recherchons un médecin MPR f/h pour le compte d'un établissement à but non lucratif situé dans la région Bourgogne-Franche-conté spécialisé dans la rééducation . L'établissement de renommé ayant une capacité d'accueil de 90 lits et un hôpital de jour disponible, facilite la prise en charge des affections de l'appareil locomoteur et des affections du système nerveux. Poste situé au carrefour des départements de l'Allier, de la Saône-et-Loire, et de la Nièvre, avec la gare du Creusot TGV est à 1h15, vous retrouverez dans cette ville toutes les commodités facilitant votre quotidien: école à proximité de l'établissement, établissements de santé, garderie... Poste proposé en CDI temps plein ou à 80% à pourvoir dès que possible. Vous rejoignez une équipe médicale composée de 5 médecins; -Un rythme d'astreintes téléphoniques : roulement avec les médecins du centre (1 WE sur 5) -Une équipe paramédicale investie et performante (15 kinés - 7 ergothérapeutes, orthophoniste, psychologue, neuropsychologue, APA (2 à temps complet, diététicienne, une assistante sociale, infirmiers, aides-soignants...). -Une secrétaire pour chaque médecin -Un espace d'activités manuelles et un RFR (restauration fonctionnelle du rachis) -Un service appareillage intégré + un plateau technique performant et une balnéothérapie L'établissement propose également un logement sur place (avantage en nature) et une rémunération sur 14 mois à partir 9000€ net Vous êtes médecin MPR diplômé ou médecin généraliste f/h avec une appétence pour la rééducation. Vous êtes inscrit à l'ordre des médecins en France, et vous aimez le travail en équipe pluridisciplinaire, alors n'hésitez plus à nous transmettre votre cv; Merci de postuler auprès de : Régine Banza Appel médical search - 92 avenue Félix Faure - 69003 Lyon * - 07 63 72 42 18 * Localité : Vitry Sur Loire 71140 Contrat : CDI Date de début : 2026-02-28
