Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Hippolyte-de-Caton située dans le département 30. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Hippolyte-de-Caton. 117 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 30 - Vézénobres, 30 - MARUEJOLS LES GARDON, 30 - BARON ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre d'un remplacement d'un(e) salarié(e), nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport, un(e) Assistant(e) Recouvrement à Vézénobres (30360). Vos missions seront les suivantes : - Assurer le suivi des créances clients et piloter les relances en fonction des échéances - Gérer la hotline et répondre aux demandes internes et externes sur les délais de paiement et les blocages de comptes - Procéder aux actions de recouvrement - Vérifier et assurer l'application des procédures de recouvrement et des directives du groupe - Participer à l'évaluation de la solvabilité des clients grâce à des outils d'analyse financière - Organiser et animer des points de suivi du recouvrement avec les agences et services concernés Salaire : Entre 2000 et 2300EUR brut mensuel Durée du contrat : 2 mois (intérim) Horaires : 35 heures par semaine Lieu : Vézénobres Description du profil recherché : - Vous avez une expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire - Vous êtes diplômé(e) d'un BAC+2 gestion, comptabilité ou administration - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel. - Vous savez négocier avec diplomatie tout en restant ferme sur les engagements de paiement. - Vous maîtrisez les outils bureautiques et les logiciels de gestion comptable. - Une connaissance du secteur du transport serait appréciée - Vous êtes capable de travailler en autonomie, tout en sachant solliciter les bonnes personnes en cas de besoin. Si vous souhaitez relever ce défi au sein d'un groupe reconnu et solide, avec une équipe engagée n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Missions principales Animation de la structure : - Préparation, animation et rédaction des comptes rendus de l'Assemblée générale, des réunions du Comité départemental tous les premiers mardi du mois, ainsi que d'autres réunions, physiques ou téléphoniques, au besoin en lien avec le Secrétaire. - Organisation d'événements (conférence-débat, ferme ouverte), en particulier coordination générale de la fête de l'Agriculture paysanne le premier week-end d'octobre, et d'une ou plusieurs formations par an en lien avec l'Addearg. - Mise en page et suivi rédactionnel du journal interne Sillon solidaires - Travail de dynamique interne au Comité départemental, à l'ensemble des adhérent.e.s, au groupe des correspondant.e.s Safer, et à tout groupe pouvant se créer selon l'actualité. - Diffusion de l'information en interne - Suivi et gestion de mails Relations extérieures : - Relations presse - Suivi des sollicitations - Relations institutionnelles et des représentations - Relations avec les partenaires (associations, syndicats.) - Communication (création d'affiches, flyers.) - Mise à jour du site et des réseaux sociaux (facebook, instagram, youtube) Gestion administrative de la structure : - Comptabilité et suivi trésorerie - Demandes et bilan de subventions, recherche de financements - Suivi administratif Réseau de la Conf' : - Participation à la vie de la Maison paysanne (réunions inter-structures) - Visite des adhérent.e.s - Lien avec le réseau de la Confédération paysanne Occitanie et nationale (échanges par mail, participation aux réunions en physique ou par visio) - Travail en coordination avec l'Addearg et Solidarité Paysans Missions exceptionnelles : - Tous les 6 ans, suivi de la campagne électorale (prochaines élections en 2031) Profil recherché Capacités en animation de groupe et de dynamique locale Bonne maîtrise de l'outil informatique Capacités rédactionnelle, d'analyse et de synthèse Connaissance du monde agricole, en accord avec le projet syndical de la confédération paysanne Goût pour le travail en équipe Esprit d'initiative, autonomie Expérience dans le milieu associatif préférable Conditions - Rémunération selon la convention collective de la Confédération paysanne (soit à partir de 1492€ bruts) - Mobilité et autonomie indispensables - Poste basée à la Maison paysanne à Maruéjols-lès-Gardon - Télétravail partiel possible - Poste à pourvoir le 3 février 2026, un mois de tuilage est prévu.
La Confédération paysanne du Gard est un syndicat agricole représentatif qui a pour objet la défense des paysannes et des paysans et la promotion de l'agriculture paysanne sur le territoire départemental. La structure est à la recherche d'un animateur ou d'une animatrice pour effectuer l'ensemble des tâches liées à son fonctionnement, en lien avec le Comité départemental.
Bastide Diffusion recrute son nouvel Assistant ADV/ Accueil/Evènementiel (H/F). Vos missions : 1. Administration des Ventes (ADV) * Gérer un portefeuille attitré de commerciaux, assurer le suivi quotidien de leurs dossiers et les accompagner dans leurs missions. * Assurer le traitement et le suivi des commandes clients jusqu'à la livraison. * Gestion des litiges/réclamations. * Suivre les demandes spécifiques, délais et disponibilités produits. * Gérer un panel dédié de clients spécifiques, assurer la relation quotidienne et garantir leur satisfaction. * Collaborer avec les équipes internes (logistique, production, commerce) pour fluidifier les opérations. 2. Accueil * Assurer l'accueil physique des visiteurs, clients et partenaires dans le respect des procédures. * Gestion du standard téléphonique. * Gestion des tâches afférentes au poste accueil : courrier, etc.. 3. Coordination des visites showroom * Organiser, planifier et coordonner les visites du showroom (clients, commerciaux, partenaires.). * Préparer les supports nécessaires, veiller à la bonne présentation des espaces et accompagner les commerciaux dans la mise en scène des produits. * Accompagner/conseiller les clients dans les visites du showroom en l'absence du commercial. * Assurer l'approvisionnement des consommables. * Garantir une expérience visiteur fluide et professionnelle. 4. Organisation des événements internes & portes ouvertes * Piloter l'organisation des portes ouvertes qui ont lieu 2 fois par an. * Coordonner les prestataires, l'accueil des participants, la logistique et la communication interne. * Assurer la bonne tenue des événements et participer au bilan post-événement. Rémunération mensuelle brute : 1900€ à 2000 € Travail jusqu'à 4 dimanches par an pour les évènements Intéressement/mutuelle/tickets resto Prise de poste : dès que possible Votre profil * Expérience confirmée en ADV, administration commerciale ou assistanat polyvalent. * Aisance relationnelle, sens du service et excellente communication. * Capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle, rigueur et organisation. * À l'aise avec les outils informatiques (ERP, CRM, pack Office). * Sens de l'accueil et goût pour l'événementiel. * Proactivité, fiabilité et esprit d'équipe indispensables. * La maitrise de l'anglais et/ou de l'Espagnol est un atout très apprécié
Nous recherchons un.e serveur/serveuse en restaurant traditionnel H/F en contrat d'alternance (contrat d'apprentissage et/ou de professionnalisation). Possibilité de logement. Restaurant de 60 couverts environ /service Services du midi et du soir. En saison estivale, ouverture du mardi au dimanche. 2 jours de repos consécutifs par semaine. Vos missions: -Accueille et installe les clients à leur table avec courtoisie -Conseille les clients sur la carte, les différents plats et les boissons -Prend les commandes et sert les clients avec efficacité -Veille à la propreté et à la bonne présentation des tables Rémunération en contrat d'apprentissage selon l'âge de l'apprenti. Etre véhiculé.
Nous recherchons pour notre boulangerie, un boulanger pâtissier autonome pour la réalisation des nos produits a savoir: Pains et pains spéciaux (seigle, petit épeautre, campagne, pain nordique...). Vous devez être autonome sur l'utilisation des outils et machines (pétrin, laminoir, four).Côté Pâtisserie nous réalisons des gâteaux traditionnels, tartes aux fruits, Baba aux rhum, tulipes aux marrons..... Nous réalisons également du petit snackings comme des roulets aux fromages, feuilletés au fromage, plaques de quiches, pizza....et viennoiseries faites maison. l'objectif est d'instaurer un roulement de façon a avoir un weekend sur deux deux jours de repos. Travail dimanche et jours fériés, Boulangerie fermée les lundi.
Nous recherchons pour l'un de nos clients dans le secteur de l'Automobile un magasinier en pièces détachées H/F. Au sein de l'atelier, vous serez en charge d'assurer les activités de réception, de stockage, et de vente des pièces de rechange, accessoires et produits. Voici vos principales missions : - Procéder à la réception des produits - Organiser le stockage des produits - Procéder à la livraison des produits - Commander les pièces des clients ou nécesssaires aux réparations pour l'atelier Vous travaillez du Lundi au Vendredi en horaires : 8h00-12h00 / 13h00-17h00 Contrat hebdomadaire en 35h00 PROFIL Vous avez une première expérience sur le même ou sur un autre poste dans le milieu automobile. Vous possédez des connaissances de base des pièces mécaniques. Notre client recherche un personne rigoureuse, autonome et ponctuelle. Une maîtrise de base de l'informatique
Missions - Animer les cours pratiques et théoriques en esthétique - Encadrer les élèves lors des travaux pratiques et des modèles - Évaluer les compétences et suivre la progression - Participer à la vie du CFA : réunions pédagogiques, projets, événements - Garantir le respect des protocoles, de l'hygiène et des standards professionnels Profil recherché - Diplôme : BM ou BTS - Expérience en institut, salon ou enseignement appréciée - Sens de la pédagogie, patience et autonomie - Maîtrise des techniques courantes - maîtrise extension de cils et Onglerie apprécié
Nous recrutons un chaudronnier (H/F) Vous êtes passionné par la chaudronnerie, la soudure TIG inox et la tuyauterie ? Vous avez le goût du travail en équipe et souhaitez mettre vos compétences au service d'une équipe dynamique ? Nous recherchons un Chaudronnier inox capable de participer activement à la fabrication. Vos missions : Réaliser des travaux en chaudronnerie, soudure TIG inox et tuyauterie Garantir la qualité, la sécurité et le respect des délais Votre profil : Expérience confirmée en chaudronnerie et soudure TIG inox Maîtrise de la tuyauterie Autonomie, rigueur et sens des responsabilités (Le + serait de savoir utiliser et régler une plieuse numérique) Ce que nous offrons : Un rôle clé dans la réussite de l'atelier Des projets techniques variés et stimulants Une équipe motivée Des conditions attractives selon votre expérience
- Poste en atelier est sédentaire au sein d'une équipe et sous la responsabilité du chef d'atelier. - A partir de plans, de manière autonome vous réalisez des opérations d'assemblage, pointage et soudure. Ces opérations permettent ensuite à l'équipe de consolider les soudures finales. - Soudures semi-automatiques MIG MAG Assurer le montage et l'assemblage des machines. Suivre la nomenclature de montage. Mise en place des outils/outillages nécessaires. Réalisation des opérations de montage : Mettre en place les fixations, réaliser l'emmanchement, réaliser le sertissage. Réalisation des opérations de contrôle des produits. De formation type BAC professionnel ou équivalent, vous disposez d'une expérience technique significative d'environ 3 ans sur un poste similaire dans un environnement industriel. Votre rigueur et votre mobilité seront des atouts indispensables pour votre réussite. Vous appréciez le travail en équipe au sein d'un atelier, vous savez faire preuve de compétence technique, d'autonomie et êtes attentif aux évolutions technologiques
Spécialiste du recrutement et de l'intérim dans la région depuis plus de 20 ans !
Vous êtes passionné(e) par le domaine de l'industrie et en quête de nouveaux défis ? Nous vous invitons à rejoindre notre client, un leader dans le secteur. Missions : charpente métallique panneau de bardage panneau de couverture étanchéité et finition **Profil recherché :** - La lecture et la compréhension de plans ne vous sont pas étrangères. - Vous possédez de fortes compétences en serrurerie, chaudronnerie et charpente métallique. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et possède un grand sens des responsabilités. - Vous maitrisez les compétences en gestion de production. - Votre réactivité et votre esprit d'initiative sont de réels atouts dans un environnement aussi dynamique et exigeant . - Vous êtes force de proposition, cherchant constamment à améliorer les processus et à booster la performance de l'atelier **Qualités requises :** - Rigueur et organisation - Sens des responsabilités - Compétences en gestion de production - Réactivité - Esprit d'équipe et des initiatives Samsic Emploi, nous recrutons des profils cadres en middle et top management depuis 2008. Nous faisons partie des leaders français en gestion des ressources humaines, avec 320 agences d'emploi. Accordez-nous votre confiance et bénéficiez d'une expérience enrichissante, ainsi qu'un accompagnement sur mesure dans votre parcours professionnel.
Nous recherchons un (e) pharmacien assistant: Vous assurerez les nouvelles missions liées au métier de pharmacien: Vaccinations. Tests antigéniques, angine, cystite. Entretiens avec la patientèle.
Vos missions : - Fabriquer et assembler de manière autonome tous les ouvrages de métallerie : garde-corps, châssis, porte, portail, main courante, escalier - Souder au semi auto / arc - Vérifier et contrôler la conformité - Lecture de plan Vous connaissez les normes en vigueur. Vous êtes ponctuel, soigneux et organisé. Poste en atelier à 100% Travaux du lundi au vendredi
Entreprise du bassin alésien recherche un plaquiste-peintre expérimenté et autonome pour des chantiers de rénovation chez particuliers, dans tout le Gard. Départ chaque jour depuis Cassagnoles avec l'équipe. Environnement varié, chantiers soignés, vraie confiance accordée. Immersion possible avant embauche pour confirmer le poste.
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Plaquiste (H/F) pour l'un de nos clients dans le domaine de la construction neuve agencement de bureau et locaux divers. Vos missions, si vous l'acceptez : Pose/dépose des panneaux en placoplâtre sur rail Montage des cloisons, doublages en panneaux et des faux plafonds Prise de mesures, traçage, collage, vissage et application d'enduit Correction éventuelle de l'équerrage et l'aplomb des murs ou l'horizontalité des sols Lecture de plan Chantier sur ALES Horaires en journée sur 4 jours, panier repas. Rigoureux et autonome, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité ? Vous avez le sens de l'organisation et êtes capable de manipuler des charges lourdes ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap. Bien plus qu'une missionChez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez. et lui aussi ! Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances. Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé. vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim. nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.
Start People est un réseau d'agence d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 160 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client.
Notre agence Petits-fils Alès recherche un.e Auxiliaire de Vie professionnel.le pour intervenir chez nos bénéficiaires situés à Alès et dans les villages alentours côté Sud (Ners, Massanes, Vézénobres, St Christol-les-Alès, St Jean-de-Cérargues...) Notre offre : - Rémunération attractive : 14,88 € bruts/heure (congés payés inclus), - Majoration de 20 % le weekend (samedi et dimanche), soit 17,86 € bruts/heure (CP inclus), - Participation aux frais de transport - Jours et horaires variables selon vos disponibilités (nombre d'heures hebdomadaires évolutif selon vos besoins) - Poste à pourvoir en CDI, temps plein, temps partiel ou complément d'heures (contrat particulier employeur) Nous recherchons un.e Auxiliaire de vie sociale H/F : - Diplômé.e ou formé.e au métier d'auxiliaire de vie ou d'assistant.e en gérontologie - Possédant au minimum 3 ans d'expérience professionnelle auprès des personnes âgées OU - un.e auxiliaire de vie H/F sans diplôme mais justifiant d'au minimum 3 années d'expérience auprès des personnes âgées. Pour valoriser vos compétences, Petits-fils a créé un partenariat avec la Croix-Rouge française afin de vous permettre d'obtenir une certification pour travailler à nos côtés. Vos missions : - Faciliter l'autonomie du bénéficiaire (aide au lever / coucher, à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du linge et du cadre de vie - Accompagnements aux promenades et sorties culturelles (dame de compagnie) Les avantages de travailler chez Petits-fils Nîmes Arènes : - Salaire avantageux et attractif - Planning fixe et bien rempli, adapté à vos disponibilités - Optimisation de vos déplacements - Des missions valorisantes avec les mêmes bénéficiaires, qui s'inscrivent dans la durée - Des réductions sur vos activités sociales et culturelles avec CEZAM - Un tarif préférentiel pour une mutuelle en partenariat avec AXA - Un partenariat avec Direct Assurance Une équipe dédiée, à votre écoute, réactive et disponible avec Maxime et Lucie. La possibilité de travailler de nuit.
Nous recherchons un.e Assistant / Assistante de vie aux familles H/F des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/agence Une disponibilité régulière est nécessaire. Permis B et véhicule personnel (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés). - Aider dans les actes essentiels :lever/coucher, déplacements Accompagnement aux courses, à la préparation et à la prise des repas Entretenir le logement et adapter l'environnement pour plus de sécurité Maintenir le lien social : sorties, jeux, rendez-vous, échanges Observer, repérer et transmettre les évolutions de situation à votre référent Un accompagnement de proximité par l'équipe de l'agence Un planning adapté à vos disponibilités Du matériel fourni pour intervenir en toute sécurité Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein Une rémunération de 11,88€ brut/heure . Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 5€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,35 €/km; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste d'aide à domicile est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
Une formation en chaudronnerie ou en soudure est souhaitée, et une expérience de 2 ans dans un poste similaire est un atout majeur. Si vous n'avez pas d'expérience, mais que vous montrez une motivation exceptionnelle et un réel intérêt pour le poste, n'hésitez pas à postuler, nous accordons une grande importance à la formation et au développement des compétences de notre personnel. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez de conditions de travail attractives et d'un environnement stimulant. Ce poste offre de réelles opportunités d'évolution pour les personnes motivées et impliquées. Pourquoi nous rejoindre ? Notre entreprise vous offre l'opportunité de vous épanouir professionnellement. Nous privilégions un environnement de travail sain et respectueux, où chacun a sa place. Nous nous engageons à offrir un cadre de travail stimulant, favorisant l'évolution et l'apprentissage continus. Vous êtes motivé(e) et vous sentez à même de remplir ces missions ? Alors n'hésitez plus et rejoignez notre équipe.
Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, est un des leaders français en gestion des ressources humaines avec 320 agences d'emploi. Depuis 25 ans, nous proposons des contrats de longue durée (CDD, CDI) ou de courte durée (intérim, dans de nombreux secteurs d'activité, en accordant une importance particulière à l'accompagnement personnalisé et la proximité avec ses candidats et clients. Le réseau Samsic Emploi a été primé comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" par le magazi
Nous recrutons un-e employé.e de ménage-repassage pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein Une rémunération de 11,88€ brut/heure ; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 5€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,35 €/km (sous conditions*) Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.
Offre d'emploi - Plombier expérimenté (H/F) Lieu : BARON / UZES Début de contrat : dès que possible Contrat : CDD 3 mois Rémunération : à partir de 2 564 € brut / mois (et + selon expérience) Le poste Dans le cadre d'un renfort d'activité, nous recherchons un plombier expérimenté capable d'intervenir en autonomie sur nos chantiers. Tu travailleras principalement en rénovation, chez des particuliers et/ou professionnels. Tes missions - Installation d'équipements sanitaires et thermiques - Raccordements, soudure - Pose de chaudières, chauffe-eau, radiateurs, VMC. - Dépannage, diagnostic de fuites ou dysfonctionnements - Respect des règles de sécurité et des délais Profil recherché - 3 à 5 ans minimum d'expérience en plomberie/chauffage - CAP, BEP, BP Plomberie ou équivalent - Tu sais travailler seul, prendre des décisions sur chantier et assurer un travail propre et soigné - Relation client impeccable, esprit d'équipe - Permis B apprécié Ce qu'on t'offre - CDD de 3 mois, avec possibilité d'évolution selon projet et activité - Salaire à partir de 2 564 € brut/mois, ajustable selon ton expérience et ton autonomie - Matériel, outillage fourni - équipe disponible et à l'écoute
Vous travaillerez sur des chantiers de rénovation ou de construction, pour des clients publics et privés (collectivités, logements, bureaux, établissements recevant du public), sur des chantiers situés dans le Gard. Vos missions principales : Préparer les supports avant pose (nettoyage, ponçage, ragréage). Réaliser les ragréages et primaires d'accrochage selon les supports. Poser différents revêtements de sols souples : PVC, LVT, linoléum, moquette, etc. Effectuer l'encollage, le marouflage, la découpe et la soudure à chaud. Réaliser les remontées en plinthes étanches, les revêtements muraux et les finitions. Participer à l'application de résine de sol selon la nature du chantier. Maintenir la propreté de la zone d'intervention et respecter les règles de sécurité. Vous serez amené à travailler en autonomie ou en binôme selon les chantiers. Profil recherché : Solier-moquettiste autonome, rigoureux et soigneux. Maîtrise des techniques de ragréage, encollage, soudure et finitions. Capacité à s'adapter aux différents chantiers (sites occupés, ERP, logements). Bon sens de l'organisation et respect des délais. Horaires : du lundi au vendredi, selon planning chantier. Salaire : selon expérience et compétences. Poste basé à : Vézénobres (30360) avec déplacements sur chantiers dans le Gard.
L'agence Start People à Alès, recrute pour un de ses clients, société industrielle à Alès, un / une Coordinateur qualité clients (H/F) Rattaché(e) à l'équipe Qualité Clients vos missions sont les suivantes : Assurer le rôle de représentant(e) client dans les usines via la communication associée (résultats, exigences particulières,.) S'assurer de la satisfaction client, construire une relation de confiance avec son client, assurer des communications régulières, participer aux rituels de partage d'information. Prendre en charge les incidents clients en assurant les différentes étapes de communication de la sécurisation au solde du plan d'actions. Auditer le solde du plan d'actions. Préparer, contribuer à la réussite des audits de son client. Le cas échéant établir, piloter et vérifier l'efficacité des actions. Participer à l'analyse de risque suite à la demande de modifications ou transferts produits et process. Analyser et répondre aux dérogations internes. De Formation master ou école d'ingénieur, vous possédez une expérience de minimum 3 ans dans une fonction qualité. Des connaissances générales en mécanique sont demandées. Des compétences liées à l'activité Automobile (IATF, VDA, AIAG,.) seraient un plus. Vous êtes très bon communiquant, rigoureux, et organisé. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez vous et postulez dès maintenant ! Envoyez votre candidature à recrutement-ales@startpeople.fr. Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription
Les missions - Saisie comptable et déclarations fiscales - Collecte des pièces comptables auprès des clients - Calcul et établissement des déclarations fiscales (TVA-IS-CVAE....) - Respect des échéances mensuelles, trimestrielles ou annuelles - Révision des comptes et préparation du projet de bilan - Justification des comptes de l'entreprise par cycle ou par thème - La préparation des bilans et des liasses fiscales, de situations intermédiaires. - L'accompagnement des clients dans leur gestion quotidienne et leurs projets de développement. Portefeuille de clients divers (TPE, PME, professions libérales), dans des domaines variés (restauration, commerce, bâtiment, industrie, médical, ventes en ligne,.) Les caractéristiques du profil recherché : - Issu(s) d'une formation BTS, DCG ou équivalente minimum - Appétence pour les outils digitaux - Capacité à travailler en équipe Les modalités - CDI - 35h hebdomadaires - Du lundi au vendredi - Horaires flexibles - Date de prise de poste : immédiat - Parking - Formation - Logiciels QUADRATUS, RCA, Juriactes, WELYB Vous êtes titulaire d'un BTS, DCG ou d'un DSCG. Vous avez déjà réalisé au moins 3 périodes fiscales. Vous savez traiter le dossier de la saisie jusqu'à la préparation du bilan et l'établissement de la liasse fiscale.
Vous souhaitez évoluer dans le domaine du bâtiment et participer à des projets variés ? Notre client recrute un Couvreur Zingueur (H/F/D) pour renforcer ses équipes. En tant que Couvreur Zingueur, vous interviendrez sur différents chantiers de couverture et de zinguerie. Vous serez amené à travailler en hauteur et à assurer la réalisation, la rénovation, et l'entretien de toitures. Les missions attendues du poste : - Préparer le chantier et organiser la zone de travail - Poser et réparer des éléments de couverture (tuiles, ardoises, tôles, etc.) - Mettre en place et réaliser la pose de systèmes de zinguerie (chéneaux, gouttières, descentes d'eau pluviale) - Assurer l'étanchéité de la toiture - Diagnostiquer l'état des toitures et proposer des solutions adaptées - Respecter les règles de sécurité sur les chantiers - Travailler en équipe avec les autres corps de métier Une première expérience en couverture et zinguerie est appréciée. La maîtrise des techniques de pose et la connaissance des matériaux sont des atouts majeurs. Compétences attendues pour le poste : - Bonne connaissance des outils et matériaux de couverture - Capacité à lire des plans et schémas techniques - Respect des consignes de sécurité - Précision et rigueur dans le travail réalisé - Capacité à travailler en autonomie tout en s'intégrant dans une équipe - Bon sens de l'organisation et anticipation des besoins du chantier - Respect des horaires et fiabilité Savoir-être attendus : - Esprit d'équipe - Souci du travail bien fait - Sens du service et de la relation client - Dynamisme et motivation - Capacité à s'adapter à différents environnements de travail Présentation de l'entité Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Vous souhaitez relever un nouveau défi et mettre vos compétences en valeur ? Saisissez cette opportunité et rejoignez une équipe dynamique sur des chantiers passionnants Informations supplémentaires : - Rémunération selon profil
Ce que nous vous proposons : En tant que Technicien Méthodes Maintenance, vous êtes rattaché à Olivier, Responsable Méthodes de Maintenance, et votre mission principale est de suivre, optimiser et faire évoluer le parc machines, les installations et les données techniques de maintenance pour répondre aux exigences des clients internes (production, services supports, etc.), selon le processus maintenance. Vous assurez par ailleurs la montée en compétences des équipes de maintenance. Votre quotidien ? Pas de routine ici, mais une vraie diversité de projets comme : - Garantir la justesse des données techniques de maintenance et enrichir les bases de données de maintenance, alimenter la GMAO / TCE afin de garantir que le délai, le coût, l'état et le fonctionnement des moyens répondent aux exigences des clients internes. - Participer à la mise en œuvre de la stratégie maintenance et optimiser les plans de maintenance préventive (mécanique, électrique, réglementaire) pour les moyens et installations. - Traiter les demandes d'amélioration émises par les clients internes sur les moyens de production et installations (peut déléguer l'étude et/ou la mise en œuvre des actions en en gardant la responsabilité). - Assister la maintenance opérationnelle sur les dépannages complexes en encadrant le personnel en charge de l'intervention. - Formaliser et transmettre le savoir-faire en concevant des modules de formations et en rédigeant les procédures et les modes opératoires en vue d'améliorer l'efficience du service maintenance. - Analyser la fiabilité des moyens de production sur son périmètre d'intervention. Par de la veille technologique et/ou du benchmark, proposer des solutions permettant de réduire les défaillances des moyens, et réactualiser le plan de maintenance. - Définir et mettre à jour les Plans de Surveillance Moyens (mise à jour, adaptation, création pour les nouveaux moyens), en assurer la bonne application (organiser les arrêts moyens, définir le personnel nécessaire), en lien permanent avec les unités de production. - Piloter des projets de modernisation, fiabilisation, sécurisation, d'obsolescence, amélioration des moyens ou installations dans le cadre des budgets alloués : établir les cahiers des charges et réaliser les études, assurer le rôle de donneur d'ordre auprès d'entreprises extérieures le cas échéant, gérer les plannings et budgets. - Participer à la construction, à l'évolution et à la mise en place des outils de maintenance. Votre profil : - Connaissances équivalentes à un niveau BTS, DUT en maintenance industrielle. - Expérience de 5 ans en maintenance industrielle/automatisme - Maîtrise de la logique de dépannage. - Connaissances avancées en électricité (courant fort/faible) et automatisme industriel et/ou en mécanique/hydraulique/pneumatique. - Connaissances avancées en lecture et modification des schémas électriques et/ou mécaniques/hydrauliques/pneumatiques. - Connaissances intermédiaires en pilotage et maintenance des CN et systèmes robotiques. - Notions sur l'utilisation de l'informatique industriel. - Management transversal et management d'entreprises extérieures (donneur d'ordre, suivi). - Habilitations spécifiques et autorisations de conduite selon secteur occupé. - Connaissances bureautiques (Pack Office, ERP, Logiciel CAO). - GMAO SAP FIORI (administrateur/key user), TCE (key user sur la partie maintenance). Vous ne cochez pas toutes les cases ? Pas de panique ! Chez NTN, nous valorisons les parcours atypiques. Tentez votre chance ! Pourquoi nous rejoindre ? Ici, on vous garantit : - Une formation continue : chaque collaborateur a le potentiel de grandir, d'apprendre et de se réinventer. Nous offrons une vie professionnelle variée à dimension internationale, riche d'un parcours pluriel, notamment grâce à la formation. - Autonomie et responsabilité : Chez NTN, vous avez la liberté d'agir, de proposer, d'innover. Vous êtes l'architecte de votre propre parcours, et nous sommes là pour vous soutenir.
Certifiée IFS et engagée dans la Food Defense, La Fabric'Végétale est spécialisée dans l'alimentation végétale et met son savoir-faire à la disposition des plus grands acteurs de la Bio. PME indépendante et familiale, distinguée par des récompenses pour ses nouveaux produits (prix d'innovation, meilleur produit Bio de l'année, SIAL,.), l'entreprise continue à se développer en s'adaptant aux exigences de chaque client : innovation, réactivité, flexibilité et taille humaine restent ses points forts. Pour persévérer dans cette voie, nous recrutons un(e) chargé(e) de Recherche & Développement. Vous souhaitez intégrer une société dynamique et novatrice, à taille humaine ? Vous êtes au bon endroit ! Que ferez-vous ? Rattaché(e) au Dirigeant et en collaboration étroite avec la Responsable Qualité et le Directeur de Production, votre mission riche et variée s'articulera principalement autour des axes suivants : - Prendre en charge le développement de nouveaux produits, de la compréhension du besoin client jusqu'à la phase d'industrialisation. Assurer la mise au point des produits, la réalisation des prototypes en cuisine, les essais sur ligne, la réalisation et le suivi des échantillons ainsi que l'industrialisation des produits sous la tutelle de vos supérieurs. - Participer à l'évaluation de la faisabilité technique et économique des projets en intégrant les contraintes de process. - Coordonner les services internes et externes pour assurer le suivi des dossiers de développement jusqu'à leur commercialisation. - Rédiger les documents nécessaires à la production et aux clients, les actualiser et assurer les différents contrôles des produits finis. - Participer à la veille sur les produits concurrents, les nouvelles technologies et process. - Contribuer au processus d'innovation (créativité, brainstormings) aux côtés du marketing, en étant force de proposition de nouveaux concepts, notamment en lien avec vos connaissances techniques.
Start People, agence d'emploi, spécialisée en recrutement en CDI, CDD, intérim, recherche pour un de ses clients, société industrielle sur Alès, un(e) technicien de maintenance (H/F) en électricité/ automatisme pour un poste en intérim de 3 mois renouvelable. Vous aurez en charge la gestion de la maintenance préventive et curative sur des lignes de production en rectification comprenant des presses d'assemblage, perçage, taraudage...Vos missions sont les suivantes :- Diagnostiquer les défaillances électriques ou en automatisme et effectuer en autonomie les opérations nécessaires pour remettre les équipements ou installations à la référence.- Réaliser les activités définies par le plan de maintenance préventive, afin de remettre les équipements ou installations à la référence.- Préconiser des ajustements et améliorations au plan de maintenance du site, mais également des modifications de la référence sous validation des méthodes de maintenance.- Mettre en œuvre des améliorations machines à la demande des méthodes de maintenance.- Modifier les programmes automates et/ou schémas électriques sous validation des méthodes de maintenance.- Intervenir au besoin sur les dysfonctionnements et problématiques non traitées au niveau inférieur.- Alerter l'encadrement ou les personnes compétentes (méthodes maintenance, référents...) en cas de difficulté à conduire une intervention préventive ou curative.- Identifier les risques sécurité avant toute intervention, prévenir ces risques et appliquer les consignes HSE.- Communiquer régulièrement avec les clients internes sur le respect du délai d'intervention (enjeu déterminant sur la production).- S'assurer du bon redémarrage des machines ou installations, en collaboration avec les équipes de production.- Rendre compte et formaliser ses interventions à travers les outils métiers internes (GMAO).- Apporter une expertise technique métier aux différents services de la production et supports Production.- Transmettre son savoir et sa pratique, former les niveaux inférieurs, notamment en matière de diagnostic/logique de dépannage. Accompagner les intervenants internes et externes (prestataires) dans son métier. Votre profil : - DUT génie électrique ou BTS MS ou BTS MS, CRSA, BUT GEII avec une première expérience- Habilitation électrique BR/BC/B2V/H0V.- Maîtrise en architecture Automatisme, courant Faible/Fort, logique de dépannage.- Connaissances bureautiques (Pack Office, ERP, Logiciel CAO).
Vous souhaitez vous investir dans une mission longue au sein d'une équipe dynamique ? Notre client recrute un Électricien (H/F/D) pour intervenir sur des chantiers de rénovation, principalement auprès de bailleurs sociaux et dans le secteur tertiaire. Le poste : En tant qu'électricien, vous serez amène à travailler en binôme et participerez à la réalisation de différents travaux électriques pour des chantiers de rénovation. Les missions attendues du poste : - Installation, maintenance et rénovation de réseaux électriques - Intervention sur des portails avec automatisme - Respect des normes de sécurité en vigueur - Travaux principalement pour des bailleurs sociaux, tertiaire ... - Garantie de la qualité et de la conformité des installations - Travail en binôme et collaboration avec votre équipe Vous venez de terminer votre apprentissage, vous avez déjà acquis une première expérience sur un poste similaire ou vous êtes expérimentés. L'autonomie, la rigueur et l'esprit d'équipe sont essentiels pour réussir dans ce poste. Compétences attendues pour le poste : - Bonne maîtrise des installations électriques en rénovation - Connaissances en automatisme de portail - Aptitude à travailler avec méthode et organisation - Capacité à gérer les priorités et à travailler en sécurité - Bon relationnel et sens du service - Esprit d'équipe et adaptabilité Les avantages : Longue mission, possibilité de développer vos compétences sur différents types d'installations cadre de travail stable, salaire selon profil Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Saisissez cette opportunité de rejoindre une équipe engagée, et donnez un nouvel élan à votre carrière. Postulez dès aujourd'hui pour relever un nouveau défi professionnel.
Fabrication d'éléments en métallerie (serrurerie, portes, portails, escaliers etc..) Assemblage de charpente métallique suivant plans
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité dans le secteur des travaux publics ? Nous avons une belle proposition pour vous. Notre client recrute un Manoeuvre TP (H/F) à Moussac. En tant que Manoeuvre TP, vous jouerez un rôle essentiel dans l'exécution des chantiers de travaux publics. Votre travail contribuera à la bonne réalisation des projets sur le terrain. Vos missions principales incluent : - Aider à la mise en place des chantiers et des installations, - Manipuler et transporter les matériaux nécessaires à la construction, - Collaborer avec les équipes en suivant les instructions des chefs de chantier, - Participer à la préparation des travaux de terrassement et d'assainissement, - Respecter les normes de sécurité et les procédures en vigueur sur le site. Nous recherchons un candidat ayant les qualifications nécessaires pour le poste, notamment : Les compétences attendues pour ce poste incluent : - Avoir une carte BTP valide, - Avoir une AIPR à jour, Informations supplémentaires : Expérience souhaitée : 1 an
Entreprise spécialisée dans les travaux de serrurerie, métallerie et structures métalliques. Nous réalisons des fabrications sur mesure, des ensembles métalliques complets ainsi que des éléments de charpente pour des projets industriels, tertiaires ou artisanaux. Notre atelier est équipé pour la fabrication de pièces variées, robustes et précises, avec ponctuellement des interventions sur chantier. Vos missions Basé(e) principalement en atelier, vous serez chargé(e) de : Serrurerie / Métallerie classique Découpe, perçage, assemblage et montage d'éléments métalliques Fabrication de garde-corps, portails, escaliers, cadres, structures diverses Lecture de plans et autonomie sur les opérations courantes Soudure (MIG/MAG, éventuellement TIG selon profil) Charpente métallique Préparation et assemblage de pièces de charpente métallique suivant plans Contrôle dimensionnel et vérification de conformité Pré-assemblage en atelier et ajustements Interventions ponctuelles sur chantier Pose, ajustage et fixation d'éléments fabriqués en atelier Travail en autonomie, parfois en binôme selon les projets Profil recherché Expérience souhaitée en serrurerie ou métallerie, idéalement 2 ans minimum Maîtrise de la lecture de plans et des techniques d'assemblage Compétences en soudure (MIG/MAG obligatoires, TIG apprécié) Rigueur, autonomie et sens du travail bien fait Capacité à travailler seul lorsque nécessaire
L'agence Start People à Alès recherche pour un de ses clients un(e) Opérateur(trice) de production, vous serez chargé(e) de : Participer au bon déroulement du processus de fabrication des produits alimentaires dans le respect des normes de qualité, d'hygiène et de sécurité. Réaliser les opérations de production (alimentation des lignes, cuisson, conditionnement, étiquetage, etc.). Respecter les délais de production et les exigences hygiène / qualité. Effectuer des contrôles visuels et des tests qualité pour garantir la conformité des produits. Veiller à la maintenance de premier niveau des équipements (nettoyage, vérification, entretien). Appliquer les consignes de sécurité et d'hygiène strictes propres au secteur agroalimentaire. Travailler en équipe pour atteindre les objectifs de production. - Vous êtes rigoureux(se), autonome et savez faire preuve d'un excellent esprit d'équipe. - Vous êtes capable de braver les températures fluctuantes et de vous adapter aux odeurs alimentaires, y compris celles des délicieux poissons - Vous êtes à l'aise avec les gestes répétitifs et le travail sédentaire, tout en restant concentré(e) sur la qualité de votre production. - Vous avez un goût prononcé pour l'aventure matinale et l'organisation en 2x8 ne vous fait pas peur, avec des débuts de journée aux alentours de 4h et des fins de journée à 21h, selon le planning. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. Nous recherchons un(e) Sableur / Sableuse motivé(e) pour l'un de nos clients. Vous serez responsable des opérations de sablage sur diverses pièces, structures ou surfaces, afin d'assurer leur préparation avant traitement, peinture ou assemblage. Vos missions, si vous l'acceptez : Préparer les surfaces à traiter (nettoyage, masquage, dégraissage). Réaliser les opérations de sablage selon les consignes techniques. Choisir les bons abrasifs et régler les équipements. Contrôler la qualité du sablage et l'uniformité du rendu. Assurer l'entretien courant de la cabine de sablage et du matériel. Respecter les règles de sécurité et les procédures internes Profil recherché : Expérience en sablage souhaitée . Connaissance des outils et équipements de sablage. Capacité à travailler avec précision et rigueur. Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Envoyez votre candidature à recrutement-ales@startpeople.fr Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Notre client est un foyer d'accueil situé à MONS qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin. Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. - Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site.Comment imaginez-vous enrichir le quotidien des résidents en tant qu'Accompagnant éducatif et social (F/H) dans notre foyer d'accueil ? Au sein d'un foyer d'accueil, vous contribuez au bien-être physique et émotionnel des résidents avec empathie et soutien. - Fournir une assistance quotidienne aux résidents dans les activités de la vie courante - Participer à l'accompagnement personnalisé en favorisant l'autonomie des personnes accueillies - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer un environnement de vie sécurisant et adapté Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 12/jours - Salaire: euros/heure au minimum Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. L'Accompagnant éducatif et social (F/H) incarne douceur, patience et engagement en foyer d'accueil - Aptitude à écouter activement et à comprendre les besoins des résidents - Habileté à travailler en équipe et à s'adapter aux différentes situations - Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social requis pour ce poste - Capacité à instaurer un climat de confiance et de bien-être Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
Description du poste : Nous recrutons en CDI un(e) : CHEF DE SECTEUR - Restauration commerciale H/F Secteur de vente : zone Est de l'Oise Votre mission : En tant que véritable Conseiller commercial, vous êtes 100% sur le terrain et en contact permanent avec vos clients CHR pour :***Prospecter pour l'ouverture de nouveaux comptes clients.***Fidéliser et développer le portefeuille clients de votre secteur de vente à l'aide de notre CRM.***Analyser les besoins des clients, leurs potentiels de développement, affiner leurs attentes et leur conseiller les produits les plus adaptés tout en respectant la politique tarifaire de SYSCO.***Accroître les volumes de vente de l'ensemble des familles produits, les gammes prioritaires pour chaque client.***Présenter des produits différenciants issus de la production de nos ateliers, d'innovations et d'exclusivités. Je copie le lien pour découvrir en vidéo le métier de Chef de Secteur chez SYSCO : https://youtu.be/KTqMwEBrow8?si=f_Fz6xVxz2KicFS0 Notre processus de recrutement , votre intégration : Un premier échange avec le/la Chargé(e) de recrutement de la région Un entretien avec le Manager des ventes Un entretien final avec le RRH et le Directeur des Ventes Régional Vous intégrez la Sysco Business University dès votre prise de poste, et vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pendant 1 an pour vous former au pilotage et management d'équipe, à nos outils et nos produits ! Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l'aventure Sysco ! Votre rémunération et avantages : Salaire + variable ou prime selon votre fonction***Salaire fixe + variable ou prime selon fonction * Intéressement * RTT selon fonction * Titres-restaurants ou panier-repas selon fonction * Avantages CSE et Mutuelle/Prévoyance * Produits Sysco à tarif préférentiel * Perspectives d'évolution en interne Le saviez vous ? Sysco collabore avec des acteurs spécialisés pour favoriser l'embauche de personnes en situation de handicap et l'insclusion. Enfin Sysco développe une politique active pour garantir la sécurité de l'ensemble de ses collaborateurs. Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l'aventure Sysco ! Description du profil : Votre profil : Doté(e) d'un fort tempérament commercial et d'un esprit de conquête, vous avez idéalement une expérience dans la vente en B to B dans le secteur de la restauration hors foyer. Votre aisance relationnelle, votre sens de la négociation, votre combativité et votre audace, vous permettront de réaliser vos objectifs et de fidéliser les clients de votre secteur. Vous savez faire preuve d'autonomie dans l'organisation de votre activité. Vous maitrisez les outils informatiques (Pack Office, CRM...).
Leader sur le marché de la restauration rapide en France depuis 1991, KFC France compte aujourd'hui près de 300 restaurants et plus de 8 000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour. Dans le cadre du développement de notre franchise, nous recrutons un Assistant Manager H/F sur le restaurant d'Alès. Missions d'un(e) Assistant(e) Manager * Animer et coacher une équipe avec enthousiasme * Recruter, développer, planifier et gérer les équipes * Garantir nos standards de qualité de produits, de rapidité de service et de satisfaction clients * Gérer les rushs (coordination des équipes, assemblage des commandes...) * Ouverture et Fermeture du restaurant (nettoyage, remplissage, contrôle DLC...) * Appliquer nos procédures financières * Veiller au respect des normes d'hygiènes et de sécurité alimentaire ainsi que la législation du travail en vigueur Profil * 2 ans d'expérience comme Assistant(e) Manager * Dynamique et souriant * Relationnel clients * Capacité d'adaptation Rémunération & avantages * Type de contrat : CDI * Horaires : 06H à 1H, planning variable bien rempli, 1 WE par mois en repos * Primes trimestrielles * Prise de repas en avantage en nature * Mutuelle d'entreprise avantageuse * Programme de formation interne * Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 125,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Entreprise familiale centenaire, Fulchiron a pour activité majeure l'extraction de sable en carrière. Avec 5 implantations en France et une centaine de collaborateurs, le groupe produit près de 2 millions de tonnes de sable à destination de marchés diversifiés tels que la verrerie, la construction, la fonderie et les sols sportifs. Aujourd'hui, Fulchiron recherche un Conducteur d'engins polyvalent (H/F) pour l'échelon de terrassement de son site de Vallabrix près d'Uzès dans le Gard (30). Avantages : * Tickets restaurants * Chèques cadeaux * Formation * Mutuelle -Mené-e par le conducteur de pelle, vous aurez la charge de conduire un tombereau et une chargeuse dans le cadre de l'exploitation d'une carrière de sable en intervenant notamment sur les missions suivantes (non exhaustives) : * Avec le tombereau et dans le cadre de l'exploitation : * Conduire de manière à optimiser les chargements par la pelle et limiter la consommation de l'engin ; * Décharger le sable dans les zones dédiées à chaque produit ; * Chaque rotation doit être réalisée en parfaite sécurité ; * Avec la chargeuse et dans le cadre de l'exploitation : * Vérifier la propreté des bennes ; * Assurer leur chargement avec le produit adapté ; * Entretenir les pistes et les paliers ; * Faire le tour de l'engin avant chaque prise en main ; * Respecter les plans de phasage ; * Participer aux travaux de découverte, de réaménagement, de curage ; * Être force de proposition sur l'exploitation générale de l'activité ; * Entretenir l'engin et réaliser la maintenance de premier niveau (remplacements des outils d'attaque au sol, petite maintenance engins, assurer le graissage des pièces, détecter et informer des dysfonctionnements éventuels) ; * Mettre en œuvre les actions en lien avec les indicateurs clés de performance de l'activité. Pour mener à bien vos missions, vous devez avoir les CACES : * E : Tombereau * C1 : Chargeuse * Ou une expérience significative dans l'un ou dans l'autre Profil recherché : * Vous êtes polyvalent ; * Vous êtes ponctuel ; * Vous bénéficiez idéalement d'une expérience sur un poste en exploitation de carrière ou en comblement ; * Vous êtes capable de travailler en autonomie contrôlée ; * Exemplaire en sécurité. Le package salarial auquel vous pouvez prétendre : * Salaire de base - Variable selon expérience * Prime d'ancienneté * Prime de vacances : 1/2 mois du brut de base mensuel * Prime de fin d'année : 1/2 mois du brut de base mensuel * Prime sur objectifs * 1 pont offert + 1 journée supplémentaire de congé prise en charge par la société * Mutuelle familiale prise en charge à 60% par l'employeur Poste basé sur le site de Vallabrix (30)
En bref : Secrétaire comptable H/F �" CDI �" Méjannes les Alès �" 24 K€ à 28 K€ �" Accueil, Gestion administrative, Comptabilité, Facturation. La division Audit et expertise comptable de notre bureau recherche pour son client, un cabinet à taille humaine, un Secrétaire comptable (H/F) sur Méjannes les Alès. VOS MISSIONS Vous serez en charge des missions suivantes : - Accueil physique et téléphonique des clients - Gestion administrative du cabinet - Gestion des fournitures - Réalisation de la comptabilité interne du cabinet - Soutien aux comptables sur des missions de saisie pour les clients - Facturation du cabinet - Relances clients
En bref : Secrétaire comptable H/F – CDI – Méjannes les Alès – 24 K€ à 28 K€ – Accueil, Gestion administrative, Comptabilité, Facturation. La division Audit et expertise comptable de notre bureau recherche pour son client, un cabinet à taille humaine, un Secrétaire comptable (H/F) sur Méjannes les Alès. VOS MISSIONS Vous serez en charge des missions suivantes : - Accueil physique et téléphonique des clients - Gestion administrative du cabinet - Gestion des fournitures - Réalisation de la comptabilité interne du cabinet - Soutien aux comptables sur des missions de saisie pour les clients - Facturation du cabinet - Relances clients
Qui sommes-nous ? Certifiée IFS et engagée dans la Food Defense, La Fabric’Végétale est spécialisée dans l’alimentation végétale et met son savoir-faire à la disposition des plus grands acteurs de la Bio. PME indépendante et familiale, distinguée par des récompenses pour ses nouveaux produits (prix d’innovation, meilleur produit Bio de l’année, SIAL,…), l'entreprise continue à se développer en s'adaptant aux exigences de chaque client : innovation, réactivité, flexibilité et taille humaine restent ses points forts. Pour persévérer dans cette voie, nous recrutons un(e) chargé(e) de Recherche & Développement. Vous souhaitez intégrer une société dynamique et novatrice, à taille humaine ? Vous êtes au bon endroit ! Que ferez-vous ? Rattaché(e) au Dirigeant et en collaboration étroite avec la Responsable Qualité et le Directeur de Production, votre mission riche et variée s'articulera principalement autour des axes suivants : Prendre en charge le développement de nouveaux produits, de la compréhension du besoin client jusqu'à la phase d'industrialisation. Assurer la mise au point des produits, la réalisation des prototypes en cuisine, les essais sur ligne, la réalisation et le suivi des échantillons ainsi que l'industrialisation des produits sous la tutelle de vos supérieurs. Participer à l’évaluation de la faisabilité technique et économique des projets en intégrant les contraintes de process. Coordonner les services internes et externes pour assurer le suivi des dossiers de développement jusqu’à leur commercialisation. Rédiger les documents nécessaires à la production et aux clients, les actualiser et assurer les différents contrôles des produits finis. Participer à la veille sur les produits concurrents, les nouvelles technologies et process. Contribuer au processus d’innovation (créativité, brainstormings) aux côtés du marketing, en étant force de proposition de nouveaux concepts, notamment en lien avec vos connaissances techniques. Disposant d'une réelle sensibilité à la cuisine, vous êtes idéalement issu(e) d'un cursus Bac+5 dans l’agroalimentaire. Vous disposez d’une première année d’expérience dans l’agroalimentaire en R&D avec une forte capacité d’adaptation. Vous êtes créatif(-ve), autonome, rigoureux(-se), capable de défendre vos idées et avez un bon relationnel. Vous aimez travailler en équipe dans un contexte dynamique et réactif et vous aimez relever des challenges. Vous êtes capable de piloter différents projets de développement en même temps. Vous maîtrisez les techniques de management de projet
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : En tant que Data Engineer , vous jouerez un rôle central dans l'exploitation et la valorisation des données. Votre mission : fournir à la direction des informations fiables, structurées et exploitables pour accompagner les prises de décisions stratégiques. Vous serez garant.e de la qualité, de l'intégrité et de la sécurité des données , tout en contribuant à la mise en place d'une gouvernance data robuste et alignée sur les objectifs du groupe. Vous évoluerez dans un environnement stimulant, multisectoriel, en plein essor digital. Ce que vous ferez * Gérer et structurer les données : superviser la collecte, le stockage et l'organisation des données internes et externes.***Collaborer avec les équipes métiers : RH, exploitation, commerce, finance. Vous recueillerez et prioriserez leurs besoins data.***Réaliser des projets BI : piloter ou contribuer à des projets stratégiques et en garantir la livraison dans les délais.***Fournir des analyses stratégiques : présenter des recommandations claires auprès des parties prenantes, dont la direction.***Sensibiliser et former : accompagner les équipes sur les bonnes pratiques et sur l'usage des outils data.***Effectuer une veille technologique : suivre les évolutions BI, data engineering, architectures data, outils de reporting. Description du profil : Formation : Bac+5 en informatique, statistiques, mathématiques, économie ou équivalent. Expérience : Minimum 2 ans sur un poste similaire. Ce poste est fait pour vous si. . vous maîtrisez la gestion et l'exploitation de bases SQL, les outils BI (Tableau, Power BI, Oracle BI), et les requêtes SQL (Oracle, SQL Server). . vous avez une forte capacité à analyser de grands volumes de données et à en extraire des insights exploitables. . vous faites preuve d'un esprit analytique aiguisé, d'autonomie et de rigueur. Votre futur environnement Vous rejoindrez une équipe conviviale de 4 personnes et collaborerez chaque jour avec les services transverses et opérationnels du groupe. À propos de vos avantages Les mêmes avantages que le poste Développeur, adaptés pour cohérence - car vous rejoignez la même équipe :***Carte Ticket Restaurant Edenred***Locaux modernes au siège du Groupe Capelle à Vézénobres***Possibilité de faire du sport à proximité (padel, footing, etc.)***Table de ping-pong à dispo***Café & thé à volonté Le process de recrutement - 3 étapes 1. L'entretien téléphonique Un premier échange avec Anaëlle ou Astrid de notre service recrutement. 2. L'entretien fonctionnel Rencontre avec le DSI et un membre de l'équipe pour évaluer vos compétences techniques. 3. L'entretien culturel Discussion avec Sarah, DRH, pour aborder les aspects logistiques/financiers et vérifier l'alignement culturel. Il est temps de postuler ! Ne reportez pas à demain : envoyez votre CV et devenez un acteur clé de notre transformation digitale
RESPONSABILITÉS : En tant que Data Engineer, vous jouerez un rôle central dans l'exploitation et la valorisation des données. Votre mission : fournir à la direction des informations fiables, structurées et exploitables pour accompagner les prises de décisions stratégiques. Vous serez garant.e de la qualité, de l'intégrité et de la sécurité des données, tout en contribuant à la mise en place d'une gouvernance data robuste et alignée sur les objectifs du groupe. Vous évoluerez dans un environnement stimulant, multisectoriel, en plein essor digital. Ce que vous ferez • Gérer et structurer les données : superviser la collecte, le stockage et l'organisation des données internes et externes. • Collaborer avec les équipes métiers : RH, exploitation, commerce, finance... Vous recueillerez et prioriserez leurs besoins data. • Réaliser des projets BI : piloter ou contribuer à des projets stratégiques et en garantir la livraison dans les délais. • Fournir des analyses stratégiques : présenter des recommandations claires auprès des parties prenantes, dont la direction. • Sensibiliser et former : accompagner les équipes sur les bonnes pratiques et sur l'usage des outils data. • Effectuer une veille technologique : suivre les évolutions BI, data engineering, architectures data, outils de reporting. PROFIL RECHERCHÉ : Formation : Bac+5 en informatique, statistiques, mathématiques, économie ou équivalent. Expérience : Minimum 2 ans sur un poste similaire. Ce poste est fait pour vous si... ... vous maîtrisez la gestion et l'exploitation de bases SQL, les outils BI (Tableau, Power BI, Oracle BI), et les requêtes SQL (Oracle, SQL Server). ... vous avez une forte capacité à analyser de grands volumes de données et à en extraire des insights exploitables. ... vous faites preuve d'un esprit analytique aiguisé, d'autonomie et de rigueur. Votre futur environnement Vous rejoindrez une équipe conviviale de 4 personnes et collaborerez chaque jour avec les services transverses et opérationnels du groupe. À propos de vos avantages Les mêmes avantages que le poste Développeur, adaptés pour cohérence — car vous rejoignez la même équipe : • Carte Ticket Restaurant Edenred • Locaux modernes au siège du Groupe Capelle à Vézénobres • Possibilité de faire du sport à proximité (padel, footing, etc.) • Table de ping-pong à dispo • Café & thé à volonté Le process de recrutement – 3 étapes 1. L'entretien téléphonique Un premier échange avec Anaëlle ou Astrid de notre service recrutement. 2. L'entretien fonctionnel Rencontre avec le DSI et un membre de l'équipe pour évaluer vos compétences techniques. 3. L'entretien culturel Discussion avec Sarah, DRH, pour aborder les aspects logistiques/financiers et vérifier l'alignement culturel. Il est temps de postuler ! Ne reportez pas à demain : envoyez votre CV et devenez un acteur clé de notre transformation digitale
Chez E-SI, on conçoit, héberge, sécurise et maintient des infrastructures critiques pour des entreprises. Depuis plus de 10 ans, notre équipe basée à Vézénobres (30) accompagne des clients exigeants dans le transport, la santé, et l'industrie, avec une obsession : la fiabilité et la sécurité. Nos environnements sont certifiés ISO 27001 et HDS, et on continue de repousser les limites pour rester à la pointe. Ici, la technique n'est pas un support : c'est le cœur du business.
POSTE : ACHETEUR JUNIOR F/H La société ACTIV MEDICAL DISPOSABLE recherche pour renforcer son service à Salinelles (30) : un ACHETEUR JUNIOR F/H. Vous êtes issu(e) d'un cursus dans le domaine des achats BAC + 3 à 5, et d'une première expérience, Le poste à plein temps est basé à Salinelles 30250 (Gard), contrat en CDI. Rémunération selon profil Aperçu du poste : En tant qu'Acheteur junior (H/F), Vous travaillerez en étroite collaboration avec la Responsable Achats pour garantir des approvisionnements efficaces et rentables. * Missions : Sourcing de nouveaux fournisseurs et matières premières * Veille de marché sur les nouvelles matières premières * Participation à des salons, visites de sites industriels fournisseurs * E-sourcing * Venir en soutien pour sélectionner les fournisseurs en fonction de critères : Qualité, coût, délais, sécurité, environnement * En collaboration avec les services Qualité (France, Espagne), organisation des essais machines et suivi des résultats dans le cadre de qualification de nouvelles matières premières et/ou optimisation. * En collaboration avec les personnes en charge des approvisionnements (France, Espagne) : * Veiller à la cohérence stock/besoin * Production de tableau de bord pour le suivi * Rôle de soutien dans les relations avec les fournisseurs * Mise en place et suivi régulier des fournisseurs et de leurs KPI * Traitement et suivi administratif des réclamations * Suivi des évaluations fournisseurs, des réclamations, des performances achats et production de tableaux d'analyses dans le cadre des Audit internes et externes. Compétences attendues : * Pratique courante de l'Anglais indispensable * Capacités d'analyses * Dynamisme, implication, curiosité et réactivité seront autant d'atouts pour intégrer ce poste * Maitrise de l'outil informatique (Word, Excel) Présentation de l'entreprise : L'entreprise Activ Medical Disposable développe depuis 2006, son expertise dans la fabrication d'articles à usage unique pour l'hygiène adulte et l'hygiène bébé (protections absorbantes). 2 sites de productions ultra modernes : 1 usine basée dans le Nord de la France (Rouvroy) et 1 basée en Espagne. Le siège social est situé à Salinelles (30250) dans le Sud de la France Ce poste d'Acheteur junior offre une opportunité passionnante de contribuer activement à la stratégie d'approvisionnement de l'entreprise. Type d'emploi : CDI Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 30250 Salinelles: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Langue: * Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Et si on participait ensemble à l'éveil et à l'épanouissement des bouts de choux de nos clients, le tout dans un cadre adapté et sécurisé, valorisant l'apprentissage au quotidien, où l'enfant est au cœur de nos attentions? Pour le secteur de Boucoiran-et-Nozières, nous recherchons un(e) Garde d'enfants (h/f) Vous, en tant que Garde d'enfants de talent, vous aimez partager de bons moments avec eux, tout en leur faisant découvrir de multiples activités (ateliers créatifs, développement de leurs talents)? Vous êtes le talent que nous recherchons ! Venez avec vos envies, vos expériences pour faire grandir nos anges, le tout en fonction de vos projets personnels. Vous êtes disponibles que quelques heures par semaine? Parfait, nous vous proposons un planning adapté et des missions proches de chez vous. Ensemble, nous vous proposons un parcours d'intégration en fonction de votre profil et de vos expériences. Il sera également possible d'effectuer du ménage chez des particuliers sur d'autres jours, pour compléter vos horaires, selon les besoins. Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant une rémunération brute horaire de 11,88 euros une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45euros/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, soutien scolaire. Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d'oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacran...
Leader sur le marché de la restauration rapide en France depuis 1991, KFC France compte aujourd'hui près de 300 restaurants et plus de 8 000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour. Dans le cadre du développement de notre franchise, nous recrutons un(e) Responsable de Service, sur le restaurant d'Alès. Missions * Encadrer une équipe de 10 personnes lors des services (coordination des équipes, assemblage des commandes, production de sandwichs...) * Servir les commandes et prendre soin de nos clients * Participer à la bonne gestion du restaurant tout en respectant les chartes définies * Garantir la satisfaction de nos clients tout au long de la journée en assurant un service fiable et rapide * Assurer la fermeture et l'ouverture du restaurant (nettoyage, remplissage, contrôle DLC...) Profil * 1 an d'expérience comme responsable de service * Dynamique et souriant * Relationnel clients * Capacité d'adaptation Rémunération & avantages * Type de contrat : CDI * Horaires : 06H à 2H, planning variable bien rempli, 1 WE par mois en repos * Primes trimestrielles * Prise de repas en avantage en nature * Mutuelle d'entreprise avantageuse * Programme de formation interne * Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 12,93€ par heure Lieu du poste : En présentiel
# Présentation générale Rejoignez Derichebourg Intérim & Recrutement ! Agile, réactif, et adossé à un grand groupe, nous connectons chaque jour des milliers de talents aux bonnes opportunités. Plus de 200 métiers dans tous les secteurs (industrie, logistique, tertiaire, transport, etc.) en intérim, CDD ou CDI. Un accompagnement personnalisé, des missions qui vous ressemblent ! Rejoignez-nous ! --- # Détails du poste L'agence DERICHEBOURG Interim et Recrutement de Montpellier recherche pour l'un de ses clients un(e) AGENT D'ENTRETIEN H/F Contexte du poste : Environnement de travail, condition, etc. Vos missions seront les suivantes : Nettoyer et entretenir les locaux (sols, surfaces, sanitaires) Vider les poubelles et gérer les déchets Réapprovisionner les consommables (savon, essuie-mains...) Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité Rigueur, organisation, discrétion Connaissance des produits d'entretien Capacité à travailler seul ou en équipe
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
En bref : Gestionnaire paie H/F �" CDI �" Alès�" 28-32K€ Adsearch recrute pour l'un de ses clients, un cabinet d'expertise-comptable situé à Alès, un gestionnaire paie H/F. Vous intégrez un service social de composé de 4 personnes et êtes rattaché à la responsable du service. Vos missions : - Gestion d'un portefeuille de 50 dossiers client - Elaboration des bulletins de paie multi conventions, environ 250/300 bulletins - Déclarations des charges sociales, DSN - Gestion administrative du personnel (entrée et sortie) - Elaboration de contrat de travail - Procédure de licenciement - Conseil client
En bref : Gestionnaire paie H/F – CDI – Alès– 28-32K€ Adsearch recrute pour l’un de ses clients, un cabinet d’expertise-comptable situé à Alès, un gestionnaire paie H/F. Vous intégrez un service social de composé de 4 personnes et êtes rattaché à la responsable du service. Vos missions : - Gestion d’un portefeuille de 50 dossiers client - Elaboration des bulletins de paie multi conventions, environ 250/300 bulletins - Déclarations des charges sociales, DSN - Gestion administrative du personnel (entrée et sortie) - Elaboration de contrat de travail - Procédure de licenciement - Conseil client
Gestionnaire de Paie F/H - Rejoignez un cabinet qui mise sur l'humain autant que sur la technique Je recrute pour le compte d'un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, reconnu pour la qualité de son accompagnement et la stabilité de ses équipes. Ici, la bienveillance, la confiance et la collaboration ne sont pas que des mots : ce sont des valeurs vécues au quotidien. Un environnement serein, moderne et structuré, où chacun peut s'épanouir et évoluer. Vos missions Intégré(e) au sein d'une équipe sociale expérimentée, vous prendrez en charge un portefeuille clients varié : * Établissement des bulletins de paie et des déclarations sociales * Gestion administrative du personnel (entrées, sorties, contrats, mutuelle.) * Conseil et accompagnement client sur les sujets RH et sociaux * Participation à l'amélioration continue des process internes Les atouts du poste * Rémunération attractive : 32 000 à 36 000 € brut/an * Télétravail flexible et horaires aménageables * ️ Tickets restaurants * Ambiance conviviale et direction à l'écoute Profil recherché Vous justifiez d'une expérience confirmée en gestion de paie en cabinet comptable. Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le sens du service client. Vous souhaitez rejoindre un cabinet où votre travail est reconnu et où l'humain compte autant que la performance. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Gestionnaire de Paie F/H - Rejoignez un cabinet qui mise sur l'humain autant que sur la technique Je recrute pour le compte d'un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, reconnu pour la qualité de son accompagnement et la stabilité de ses équipes. Ici, la bienveillance, la confiance et la collaboration ne sont pas que des mots : ce sont des valeurs vécues au quotidien. Un environnement serein, moderne et structuré, où chacun peut s'épanouir et évoluer.
Description du poste : Chez E-SI , on ne fait pas juste du développement : Nous concevons des solutions sur-mesure pour accompagner la croissance du Groupe Capelle et de ses filiales, en répondant aux besoins spécifiques des clients et aux problématiques métiers. Installée à Vézénobres (30), notre équipe tech se compose aujourd'hui de 9 développeurs passionnés, qui œuvrent au quotidien sur des projets stratégiques dans les secteurs du transport, du médical et de l'industrie. Nous combinons expertise technique, innovation et agilité pour proposer des projets à forte valeur ajoutée. Et si vous étiez le prochain à rejoindre notre équipe ? En tant que Développeur Full Stack PHP H/F , vous participerez à la conception et au développement de nouvelles solutions applicatives, tout en maintenant et en faisant évoluer les outils existants. Votre mission : concevoir, optimiser et sécuriser des applications robustes et évolutives ! Ce que vous ferez...***Concevoir de nouveaux projets from scratch selon les besoins spécifiques exprimés***Maintenir et améliorer les applications existantes pour garantir une expérience utilisateur optimale***Participer à la réflexion fonctionnelle et technique avec l'équipe projet***Proposer des optimisations pour améliorer la performance et l'efficacité des outils***Travailler sur des phases de R&D et choisir les technologies les plus adaptées aux besoins Ce qui fait la différence chez nous... ✅ Une équipe passionnée, engagée, et bienveillante ✅ Des projets concrets, utiles et diversifiés ✅ Une vraie liberté technique et un cadre propice à l'innovation ✅ Un esprit d'équipe et un management de proximité, disponible et à l'écoute ✅ Des échanges quotidiens en équipe pour avancer ensemble Description du profil : Ce poste est fait pour vous si :***Vous êtes passionné(e) de développement et aimez résoudre des problématiques concrètes***Vous avez de solides compétences PHP (Symfony / API Platform)***Vous avez une expérience ou une appétence pour le front-end (React / Vite)***Vous êtes curieux(se), rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe projet***Vous aimez partager vos connaissances et apprendre des autres Les petits + techniques :***Bases de données : PostgreSQL / Oracle***Connaissances Docker et environnements Linux***Python, Node.js appréciés***Utilisation de Git et CI/CD***Bonne capacité d'organisation et d'autonomie***Esprit collaboratif et force de proposition Votre contrat et avantages CDI - Temps plein - 38h/semaine Poste basé à Vézénobres (D-30) Rémunération selon profil Carte Ticket Restaurant (carte Swile) Télétravail possible après période d'intégration Espace détente avec café et thé à disposition Participation aux activités sportives à proximité Environnement de travail moderne et centralisé Processus de recrutement en 3 étapes 1️⃣ Échange téléphonique avec Anaëlle du service RH 2️⃣ Entretien avec notre responsable technique 3️⃣ Rencontre finale avec la direction Il est temps de postuler ! Rejoignez E-SI , et participez à des projets de développement ambitieux, utiles et motivants. Envoyez votre candidature dès maintenant !
Vitalis Médical Nîmes, acteur majeur du recrutement dans le secteur médical, paramédical et social, recherche un Aide-soignant (H/F) pour effectuer des missions d'intérim au sein d'un EHPAD situé à proximité d'Uzès. . Cet établissement, niché dans un cadre paisible à la campagne, accueille environ 70 résidents. L'équipe pluridisciplinaire y assure un accompagnement individualisé, dans une atmosphère conviviale et respectueuse du rythme de chacun. L'environnement de travail y est agréable, avec des espaces communs modernes et des chambres adaptées au confort des résidents. Vos missionsDans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à : - Réaliser les soins d'hygiène et de confort auprès des résidents. - Aider les personnes âgées à conserver leur autonomie et leur bien-être. - Observer l'état général et signaler les changements à l'équipe soignante. - Participer aux activités d'animation et au projet d'établissement. - Contribuer à une prise en charge bienveillante et sécurisée. Pré-requisDiplôme d'État d'Aide-soignant. - Expérience de 2 ans minimum en établissement médico-social. Les avantages de Vitalis Médical Nîmes : - Une application mobile dédiée pour gérer vos missions. - Accès immédiat au comité d'entreprise (CE). - Astreinte téléphonique réactive. - Avantages FASTT : logement, garde d'enfants, mobilité. - Accompagnement de proximité et suivi individualisé. - Réseau étendu d'établissements partenaires. - Flexibilité du planning selon vos disponibilités. Profil recherchéVous êtes dynamique, attentionné(e) et motivé(e) par le travail en équipe. Vous savez faire preuve de patience, d'organisation et d'un bon relationnel auprès d'un public âgé et vulnérable. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13.58 € - 16.91 € par heure
Offre d'emploi - Adjoint Responsable d'Exploitation (H/F) Lieu : Scierie JALLES - Bessèges (30) Contrat : CDI - Temps plein Horaires : Du lundi au jeudi de 07h à 12h et de 13h à 17h45 Le Groupe Littoral, acteur majeur de la filière bois en Occitanie, recherche pour sa scierie JALLES située à Bessèges un Adjoint Responsable d'Exploitation . Véritable bras droit du responsable de site, vous assurez la coordination opérationnelle et le suivi maintenance de notre activité de sciage et de valorisation du bois. Vos missions principales * Être le relais opérationnel du Responsable de site * Assurer le suivi de la maintenance des équipements * Participer à la mise en place et au suivi des plannings de production * Réaliser les chargements, déchargements de camions et l'approvisionnement de la chaîne de production * Effectuer la vérification du produit fini afin de garantir la qualité de production * Participer aux tâches administratives (bons de commande, bons de livraison.) Profil recherché * Polyvalence technique, capacité à intervenir sur différentes machines * Expérience dans le secteur du bois apprécié * CACES R489 - catégorie 3 obligatoire * Habilitation électrique * Sens de l'organisation, rigueur et réactivité * Bonne capacité à travailler en équipe et à prendre des initiatives Nous offrons * Un poste à responsabilités dans une entreprise en plein développement * Un environnement technique et industriel stimulant * Des perspectives d'évolution au sein du Groupe Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation via Indeed. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 23 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
Je propose une offre d'emploi pour un poste d'aide ménager/ménagère à saint-hippolyte-de-caton. je cherche un/une aide ménager/ménagère de confiance avec des références pour entretenir notre maison de vacances. le travail consiste en un entretien de la maison d'environ deux heures toutes les deux semaines, ainsi qu'un nettoyage approfondi de 4 heures ou plus avant et après les séjours. en résumé, c'est un minimum de 4 heures fixes par mois, avec des heures supplémentaires selon les besoins. si cela vous intéresse, veuillez me faire part de vos disponibilités.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Assistant Comptable - H/F Imagine un cabinet moderne où l'on croit que la comptabilité n'est pas un marathon en solitaire, mais un sport d'équipe. Un endroit où l'on t'accompagne, où l'on te confie de vraies responsabilités, et où ta progression n'est pas un "bonus". mais un objectif. Bienvenue dans ton futur bureau. ✨ À quoi ressemble ton quotidien ici ? Chaque matin, tu ouvres ton PC (et oui, il démarre vite - ici le matériel suit le niveau d'exigence). Tu avances sur ton portefeuille client, tu gères la tenue, les TVA, les rapprochements, tu fais parler les chiffres. Et quand tu sens que tu veux aller plus loin : on te confie de la révision, on t'explique, on te montre, on te challenge. Ici, tu n'es pas "l'assistant qui fait la saisie". Tu es le futur collaborateur confirmé que l'on prépare avec soin. Ton chef de mission supervise, t'accompagne, te débloque quand il faut - et te laisse voler quand tu es prêt(e). Ce qu'on attend de toi Pas la perfection. Pas dix ans d'expérience. Juste une vraie envie de progresser, un esprit curieux, un minimum d'autonomie technique, et le goût du travail bien fait. Tu veux monter en compétences ? Ça tombe bien : c'est LA raison pour laquelle le cabinet te recrute. Ce que tu y gagnes Ici, on sait que le bien-être ne se décrète pas, il s'organise : * RTT (pour respirer entre deux bilans) * Tickets restaurant * Chèques vacances (parce qu'on aime quand tu reviens reposé(e)) * 1 jour de télétravail par semaine * Un environnement moderne, digitalisé, agréable * Un management positif (le genre qui accompagne, pas qui contrôle à la loupe) * Et surtout : un poste vraiment évolutif Rémunération : 27 à 31 K€ selon ton parcours En résumé ? Un cabinet qui investit dans toi. Un poste où tu montes en compétences pour de vrai. Une équipe qui avance ensemble. Et une compta qui devient un terrain de croissance - pas une répétition sans fin. Tu veux rejoindre un cabinet qui te fera avancer ? Envoie ton CV. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Assistant Comptable - H/F Imagine un cabinet moderne où l'on croit que la comptabilité n'est pas un marathon en solitaire, mais un sport d'équipe. Un endroit où l'on t'accompagne, où l'on te confie de vraies responsabilités, et où ta progression n'est pas un "bonus". mais un objectif. Bienvenue dans ton futur bureau.
```html Nous recherchons un·e professeur·e de piano pour donner des cours de piano dès maintenant à CARDET (30350). Les cours sont destinés à un élève de 6 ans, de niveau débutant, qui souhaite suivre des leçons au style variété. Votre profil : Vous avez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous possédez un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est constituée de musiciens passionnés qui ont à cœur de vous accompagner jour après jour dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 85180
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Collaborateur Comptable - H/F Tu veux rejoindre un cabinet où la technique compte. mais l'humain encore plus ? Notre cabinet partenaire, composé d'une vingtaine de collaborateurs bienveillants, recrute un collaborateur comptable pour renforcer son équipe et accompagner sa croissance. Ici, on te donne les moyens de progresser, gagner en autonomie et évoluer - bref, un poste qui grandit avec toi. Le cabinet * Taille humaine : 20 collaborateurs, ambiance familiale * Une équipe soudée, bienveillante, disponible * Des outils modernes, digitalisation avancée * Des locaux lumineux et agréables, pensés pour travailler sereinement Un cadre de travail pro, efficace. mais toujours convivial. Tes missions En tant que collaborateur comptable, tu interviendras sur un portefeuille de clients variés : * Tenue et révision comptable * Établissement des déclarations fiscales * Participation à l'élaboration des bilans et liasses fiscales * Relation et conseil courant auprès des clients * Possibilité d'élargir progressivement tes missions selon ton niveau : supervision, présentation bilans, missions transverses. Tu seras accompagné(e) par des collaborateurs confirmés, tout en gagnant rapidement en autonomie. Les + du poste * Semaine sur 4,5 jours * RTT * Tickets restaurant * Outils et environnement de travail modernes * Une équipe qui mise vraiment sur la progression individuelle * Rémunération : entre 30 000 et 36 000 € brut/an, selon ton profil Profil recherché Tu es diplômé(e) en comptabilité (BTS, DCG, ou plus) et tu as une première expérience en cabinet ? Tu aimes la relation client, t'impliquer dans tes dossiers et monter en compétences ? Envie de rejoindre un cabinet humain, moderne et en pleine dynamique ? Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
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En bref : Collaborateur comptable H/F – CDI – Méjannes-lès-Alès – 30-35K€ – Comptabilité, Gestion de portefeuille, Révision des comptes, Conseil client. La division Expertise Comptable de notre bureau Adsearch recrute pour l’un de ses clients, un cabinet d’expertise-comptable situé à Méjannes-lès-Alès, un Collaborateur comptable H/F. VOS MISSIONS Vous intégrerez un cabinet à taille humaine et serez rattaché directement à l’Expert-Comptable. Vous aurez l’occasion de travailler sur des sujets variés et complexes. Vous serez en charge des missions suivantes : - Gestion d’un portefeuille de dossiers clients TPE/PME, BIC, BNC, SCI - Saisie sur des dossiers en grande partie dématérialisée - Révision des comptes et établissement des déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE…) - Elaboration du bilan et de la liasse fiscale, accompagnement et conseil du client
Description du poste : En lien direct avec l'Expert-comptable, vous participez à l'ensemble des travaux de saisie, révision et préparation des bilans, pour une clientèle de TPE et PME de secteurs d'activité variés. Aussi, vous établissez les déclarations de TVA en toute autonomie. Vous disposez d'un accompagnement en interne vous permettant de monter en compétences rapidement. Description du profil : Titulaire d'un BTS en comptabilité au minimum, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans en cabinet comptable. Vous souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine, ainsi qu'un environnement de travail flexible et humain.***La confidentialité de votre démarche est assurée par notre cabinet.***Si cette offre ne correspond pas à 100% à vos attentes, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV (en toute confidentialité). Nous nous ferons un plaisir de vous accompagner dans le cadre de votre projet professionnel, sur d'autres opportunités qui correspondront davantage à vos aspirations.
Description du poste : # Présentation générale Rejoignez Derichebourg Intérim & Recrutement ! Agile, réactif, et adossé à un grand groupe, nous connectons chaque jour des milliers de talents aux bonnes opportunités. Plus de 200 métiers dans tous les secteurs (industrie, logistique, tertiaire, transport, etc.) en intérim, CDD ou CDI. Un accompagnement personnalisé, des missions qui vous ressemblent ! Rejoignez-nous ! --- # Détails du poste L'agence DERICHEBOURG Interim et Recrutement de Montpellier recherche pour l'un de ses clients un(e) AGENT D'ENTRETIEN H/F Contexte du poste : Environnement de travail, condition, etc. Vos missions seront les suivantes : Nettoyer et entretenir les locaux (sols, surfaces, sanitaires) Vider les poubelles et gérer les déchets Réapprovisionner les consommables (savon, essuie-mains...) Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité Description du profil : Rigueur, organisation, discrétion Connaissance des produits d'entretien Capacité à travailler seul ou en équipe
Nous recherchons un candidat pour un poste de Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-PRIVAT-DES-VIEUX (30340 , Occitanie - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la pharmacie, vous offrant des opportunités adaptées à vos compétences et aspirations professionnelles. Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de ST PRIVAT DES VIEUX dans le Gard (30) proche d'Alès offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Comment accéder facilement au lieu de travail ? -En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Notre client, acteur reconnu du secteur médical, met un point d'honneur à assurer le bien-être de ses salarié(e)s au sein d'une organisation à taille humaine, offrant un environnement stimulant et épanouissant. Quels défis passionnants attendent un(e) Pharmacien hospitalier (F/H) en SSR? En intégrant notre établissement de soins de suite et réadaptation, vous serez chargé-e de la gestion et de la dispensation sécurisée des médicaments. -Assurer la gestion rigoureuse des stocks de médicaments de l'établissement -Superviser la préparation et la dispensation des traitements médicaux en respectant les protocoles internes -Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour optimiser les protocoles thérapeutiques des patient-e-s -Effectuer des revues régulières de prescription pour garantir la conformité et la sécurité des traitements -Contribuer à l'éducation continue du personnel soignant concernant les nouveaux médicaments et bonnes pratiques pharmaceutiques Voici les détails de l'opportunité : -Contrat: CDD à partir du 5 janvier -Durée: 1/mois renouvelable -28h par semaine lun/mar/jeu/ven 7h/jour 8h-16h ou 9h-17h logiciel osiris et osipharm pas de chimio et pas de stérilisation LOGEMENT ok prise en charge indemnités kilometriques -Salaire: forfait jour Nous recherchons un(e) Pharmacien(ne) hospitalier(ère) (F/H) expérimenté(e) pour intégrer un Établissement de Soins de Suite et Réadaptation en CDD. -Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie exigé inscrit à l'ordre section H -Maîtrise des protocoles thérapeutiques en soins de suite et réadaptation -Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire -Sens aigu de l'organisation et de la rigueur -Expérience d'un an minimum en milieu hospitalier recommandé Processus de recrutement Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature. Localité : St Privat Des Vieux 30340 Contrat : CDD Durée : 1 mois Date de début : 2026-01-02
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de ST PRIVAT DES VIEUX dans le Gard (30) proche d'Alès offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Comment accéder facilement au lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Notre client, acteur reconnu du secteur médical, met un point d'honneur à assurer le bien-être de ses salarié(e)s au sein d'une organisation à taille humaine, offrant un environnement stimulant et épanouissant.Quels défis passionnants attendent un(e) Pharmacien hospitalier (F/H) en SSR? En intégrant notre établissement de soins de suite et réadaptation, vous serez chargé-e de la gestion et de la dispensation sécurisée des médicaments. - Assurer la gestion rigoureuse des stocks de médicaments de l'établissement - Superviser la préparation et la dispensation des traitements médicaux en respectant les protocoles internes - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour optimiser les protocoles thérapeutiques des patient-e-s - Effectuer des revues régulières de prescription pour garantir la conformité et la sécurité des traitements - Contribuer à l'éducation continue du personnel soignant concernant les nouveaux médicaments et bonnes pratiques pharmaceutiques Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: CDD à partir du 5 janvier - Durée: 1/mois renouvelable - 28h par semaine lun/mar/jeu/ven 7h/jour 8h-16h ou 9h-17h logiciel osiris et osipharm pas de chimio et pas de stérilisation LOGEMENT ok prise en charge indemnités kilometriques - Salaire: forfait jour
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la pharmacie, vous offrant des opportunités adaptées à vos compétences et aspirations professionnelles.
Description du poste : Vos principales missions : -Assurer la gestion, l'approvisionnement, la préparation, le contrôle la détention et la dispensation des médicaments et des dispositifs médicaux stériles - Dispenser ces produits de santé aux patients hospitalisés (analyse des prescriptions avec intervention pharmaceutique si besoin, préparation éventuelle des doses à administrer, délivrance, conseils de bon usage) - Participer aux actions de pharmacovigilance, de matériovigilance et autres vigilances sanitaires - Assurer la traçabilité de certains médicaments Description du profil : Vous êtes inscrit(e) eu Conseil de l'Ordre des Pharmaciens en France, et possédez le DES Section H ? Ce poste vous intéresse ? Alors, n'hésitez pas à nous contacter par mail :***ou par téléphone au***!
Description du poste : Le domaine des Travaux Publics est en plein essor et recherche des professionnels passionnés pour contribuer à la construction et à l'entretien d'infrastructures essentielles. À ce titre, nous recrutons pour notre client un Maçon VRD qualifié. Vous interviendrez sur divers chantiers et jouerez un rôle clé dans la réalisation de travaux neufs ou d'entretien. Vous aurez la responsabilité de :***Préparer et sécuriser les zones de travaux.***Poser des bordures, des pavés et d'autres éléments nécessaires à la chaussée.***Réaliser des petits ouvrages en béton (murs, trottoirs, bordures).***Participer aux travaux de démolition et de terrassement.***Assurer le nettoyage et le rangement des outils et des matériaux après les interventions***Vos compétences contribueront au bon déroulement des travaux, tout en respectant les normes de sécurité en vigueur. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous cherchons un professionnel engagé et ponctuel, ayant un fort sens du travail en équipe. Vous devez être capable de vous adapter aux conditions changeantes des chantiers, tout en respectant les consignes de sécurité. Une connaissance approfondie des matériaux de construction et des techniques de maçonnerie est attendue. Si vous êtes dynamique et capable de travailler de manière autonome, ce poste est fait pour vous. Qualités recherchées :***Capacité à lire des plans de chantier.***AIPR OBLIGATOIRE***Compétence en utilisation d'outils de maçonnerie.***Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité.***Bon relationnel pour une collaboration efficace avec l'équipe.***Rigueur dans le respect des délais et de la qualité du travail. *
Description de l'offre:<br><p>Spécialisé dans le domaine de l'aide à domicile, nous recrutons des collaborateurs (trice) investis dans leur métier, qui savent travailler en équipe et qui sont bienveillants envers des personnes fragilisées.</p> <p><u>Qualifications </u>: « Ici, chacun peut jouer un rôle actif et utile auprès de ceux qui en ont besoin ».</p> <p>Si tu es dynamique, patient (e'), emphatique, tout sourire, considère toi déjà membre de notre agence.</p> <p>����Intégrer une entreprise passionnée par son activité, innovante et en perpétuel amélioration,<br>�������� ���� ��������Découvrir un nouveau métier de service avec l'humain au cœur de tes actions ;<br>����Voir ton équilibre vie pro-vie perso respecté ;<br>����Se donner les moyens d'évoluer au sein de l'entreprise<br>����Profiter de plusieurs formations pour développer vos compétences<br>����Bénéficier de la bienveillance de notre équipe, qui fera son maximum pour que tu sois heureux et reconnu dans ton travail !</p> <p><u>Informations complémentaires<br></u>Nous recrutons des auxilaires de vie...</p> <ul> <li>Contrat ajustable en fonction des disponibilités</li> <li>Connaissance du handicap</li> <li>Taux horaire variable en fonction du profil allant de 11,88 à 12,11€</li> <li>Majoration Dimanche et jour ferié</li> </ul> <p>Un diplôme en accord avec le secteur d'activité serait apprécié.</p> <p><u>Nous te proposons les avantages suivants</u> :</p> <p>-Epargne salariale, - Mutuelle, - Participation aux frais kilométriques, - Evènement agence, - Une équipe à l'écoute, - Formations, - Tutorat, - 099ans, - CE collectif, - Congés spéciaux </p><br><br>Profil recherché :<br><p><u>Nous rechechons des profils</u>: </p> <ul> <ul></ul> </ul> <ul> <li>L'autonomie</li> <li>L'écoute</li> <li>Les qualités relationnelles</li> <li>La polyvalence</li> <li>La gestion du stress</li> <li>La bienveillance et l'emphatie</li> <li>Règles d'hygiène et de sécurité,</li> <li>Etc...</li> </ul> <p><u>Responsabilité et mission</u>: </p> <ul> <li>Aide à la préparation et à la prise de repas</li> <li>Aide à l'entretien du logement </li> <li>Règle liée à l'hygiène et à la sécurité</li> <li>Aide au lever et aux couches </li> <li>Aide aux transferts </li> <li>Accompagnement dans la vie sociale</li> </ul> <p>Si tu peux travailler le soir, un week-end sur deux et si tu es véhiculé, nous attendons ton CV avec plaisir. Avec diplôme ou sans diplôme mais avec une réelle envie d'accompagner les personnes fragilisées.<br><br>Si tu te reconnais dans ces valeurs rejoins nous !</p>
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes :User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clientsMettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurantPréparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français)
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacunFaire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.)Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctivesEt oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
L'APS, association à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement des personnes âgées, des personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie et des familles. Nous œuvrons chaque jour avec bienveillance, respect et dignité à la préservation de l'autonomie et la qualité de vie des personnes accompagnées. Nous croyons profondément à la valeur du lien humain, à la coopération, et à la confiance donnée à chacun, pour agir avec sens et responsabilité. Nous recherchons, pour notre Service de Soins Infirmiers à Domicile basé à Saint Christol les Alès, un(e) Aide-Soignant(e) diplômé(e) d'État. Vous contribuez à la prise en charge, à domicile, de personnes âgées malades ou dépendantes, de personnes atteintes de maladies chroniques et de personnes présentant un handicap, pour des soins d'hygiène et de confort. Vous participez au maintien de l'autonomie en étroite collaboration avec l'équipe soignante et les différents intervenants (médicaux, paramédicaux, sociaux...). Vos missions principales : - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne, - Surveiller l'état général du patient, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres... - Mesurer les paramètres vitaux du patient, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations au service, - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun, - Désinfecter et décontaminer un équipement, - Évacuer les déchets spéciaux, Diplôme : DE d'aide-soignant OBLIGATOIRE Conditions d'emploi : Contrat : CDI & CDD (Temps partiel et temps complet), Salaire : 13.54 € brut de l'heure (+ reprise d'ancienneté sous conditions, en application de la CCN BAD) Programmation : Du lundi au vendredi Week-end et JF en roulement 1/3 Travail en journée, en coupé Travailler à l'APS, c'est aussi : >Avoir un Smartphone professionnel, >La prise en charge des déplacements professionnels à hauteur de 0.40 cts/kms, >La prise en charge des déplacements domicile/travail à partir du 11ème KM, >Bénéficier d'équipements de protection individuels, d'un planning adapté, de modules de formation tout au long de l'année, d'une adhésion à une mutuelle de groupe, d'aides concernant le logement via notre partenaire Action Logement (sous condition) Encore de nombreux avantages à découvrir en rejoignant nos équipes! Code HUBLO APS30
Mission principale du poste Développer le portefeuille clients sur un secteur géographique défini autour d'Alès, département du Gard et limitrophes. Vous assurez la prospection, la fidélisation et l'accompagnement de clients professionnels en représentant la marque et les valeurs de l'entreprise sur le terrain (achat et vente de véhicules et pièces automobile). Activités et tâches principales : - Identifier de nouveaux prospects - Effectuer des tournées commerciales régulières - Négocier et conclure des ventes - Reporter quotidiennement les visites dans le CRM (customer relationship management) - Assurer le suivi personnalisé des clients - Mise en vente de pièces sur des plateformes de vente (Leboncoin / Ebay) - Mise à jour des réseaux sociaux / publication d'offre promotionnelle Compétences requises Savoirs (connaissances) : - Connaissance du monde automobile Savoir-faire (compétences techniques) : - Maîtrise du pack office et des réseaux sociaux - Connaissance des logiciels de facturation souhaitée Savoir-être (qualités comportementales) : - Excellent relationnel, sens de l'écoute - Autonomie - Professionnalisme - Persévérance / assiduité CDD de 3 mois avec possibilité d'évolution
L'APS, association à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement des personnes âgées, des personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie et des familles. Nous œuvrons chaque jour avec bienveillance, respect et dignité à la préservation de l'autonomie et la qualité de vie des personnes accompagnées. Nous croyons profondément à la valeur du lien humain, à la coopération, et à la confiance donnée à chacun, pour agir avec sens et responsabilité. Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement, un.e Auxiliaire de vie à domicile (H/F) sur le secteur de Saint-Christol-lès-Alès (et communes proches). Vous accompagnerez les personnes dans les actes essentiels et les activités de la vie quotidienne, afin de préserver leur autonomie et leur bien-être à domicile. Vos missions principales : -Intervenir auprès de personnes fragilisées et dépendantes, -Réaliser de l'aide à la toilette, à l'habillage, à la mobilité, -Réaliser des courses, -Réaliser des préparations des repas et de l'aide à la prise de repas, -Réaliser l'entretien du cadre de vie et du linge, -Accompagner et conseiller la personne accompagnée dans les gestes de la vie quotidienne, -Accompagner les personnes dans les sorties, activités sociales de détente et/ou de loisirs, -Participation à la vie d'équipe et contribution à la qualité de service rendu. A votre embauche, vous interviendrez au sein d'une équipe REPERES (Réseau de Proximité d'Équipes Responsables Et Solidaires), une nouvelle organisation de travail en équipe d'environ 8 personnes qui favorise la coopération, la communication et la solidarité entre collègues. Avec votre équipe, vous suivrez un groupe de personnes accompagnées défini et interviendrez sur un territoire, lui aussi limité. Soutenu par votre Responsable de secteur, vous vous réunirez deux fois par mois pour échanger, vous organiser et progresser ensemble. Le parcours d'intégration: Parce que les premiers pas lors d'une prise de poste sont essentiels, chaque nouvel embauché bénéficiera d'un parcours d'intégration suivi et structuré afin d'être accueilli dans les meilleures conditions : Formation d'adaptation à l'emploi: dès le premier mois de votre embauche, vous bénéficierez d'une journée de formation d'intégration, -Période de doublon : selon vos besoins et votre profil, une période de doublon sera organisée dès votre prise de poste afin de vous guider lors de vos premières interventions, -Tutorat personnalisé : des temps rémunérés seront organisés avec un tuteur expérimenté afin de vous accompagner et vous conseiller au cours des trois premiers mois de votre embauche. Profil recherché: >Vous êtes diplômé(e) (DEAVS, DEAES, BEP CSS, Bac Pro SAPAT.) ou vous justifiez d'une première expérience réussie d'environ deux ans l'aide à la personne, >Vous avez avant tout le sens de l'écoute, de la bienveillance et du respect de la personne accompagnée, >Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez contribuer à un projet collectif, >Vous êtes autonome au domicile, organisé(e) et avez le sens des responsabilités, Conditions d'emploi : Contrat : CDI & CDD (Temps partiel et temps complet), Salaire : Rémunération de 11.88€ à 13.08 € brut de l'heure selon profil et en application de la CCN BAD Travailler à l'APS, c'est aussi : >Avoir un Smartphone professionnel, >La prise en charge des déplacements professionnels à hauteur de 0.40 cts/kms, >La prise en charge des déplacements domicile/travail à partir du 11ème KM, >Bénéficier d'équipements de protection individuels, d'un planning adapté, de possibilités d'évolution professionnelle, de modules de formation tout au long de l'année, d'une adhésion à une mutuelle de groupe, d'aides concernant le logement via notre partenaire Action Logement (sous condition) Encore de nombreux avantages à découvrir en rejoignant nos équipes!
Nous recherchons un (e) chargé d'affaires BTP dans le terrassement. Vous gèrerez les appels d'offres, les devis, les visites de chantiers. Vous encadrerez l'exécution des travaux et réaliserez le suivi technique et économique du chantier. Vous serez en charge du portefeuille clients.
Notre client, spécialisé dans le TP, recrute dans le cadre de son développement / d'un remplacement un(e) CHAUFFEUR SPL TERRASSIER. 70% de terrassement 30% de conduite - Préparation des chantiers : Participe à la préparation du matériel pour le(s) chantier(s). Charge son véhicule en fonction des matériaux à prendre et en respectant les limites de charges. Participe à la mise en place de la signalisation des travaux dès son arrivée sur le(s) chantier(s) conformément aux modes opératoires et consignes internes. Apporte les différentes matières et matériaux nécessaire aux chantiers (sable, gravats,). Participe aux travaux de terrassements au sol avec son équipe - Réalisation des chantiers : Travaille suivant les règles de l'art, les modes opératoires internes et les techniques voulues et sécuritaires. Suit les instructions de travail données par son Responsable d'équipe. Suit et assiste les Conducteurs d'engins lors des travaux de terrassement mécanisés. Réalise le compactage comme prévu dans les différents modes opératoires et consignes internes. Dépose la signalisation conformément aux modes opératoires et consignes internes. Veille à la propreté et la qualité des travaux réalisés. Porte l'ensemble des Equipements de Protection Individuelle (EPI) nécessaires à ses activités Semaine 39/42 (Repos un vendredi/2) AIPR Obligatoire
Entreprise spécialisée en peinture recherche son assitant(e) comptable. Poste : Assurer la saisie, le contrôle et le suivi des opérations comptables courantes (achats, ventes, banques, TVA, chantiers) afin de garantir la fiabilité des données financières et de contribuer au pilotage de l'activité. 1. Missions principales Comptabilité fournisseurs, banques et TVA Saisir les factures et avoirs fournisseurs. Saisir les écritures de banque et réaliser les rapprochements bancaires. Contrôler l'application des taux de TVA et préparer les éléments pour les déclarations. Ventes, clients et lettrage Transférer le journal des ventes dans le logiciel comptable. Ventiler les ventes sur les comptes concernés. Effectuer le lettrage des comptes (clients, fournisseurs, TVA). Associer les pièces justificatives (e-pièces) aux écritures. Suivi administratif et chantiers Pointer les salariés (heures, présence) et contrôler les données de géolocalisation. Contrôler et classer les bons de sortie et autres pièces justificatives. Participer au suivi des bilans de chantier (charges, produits, marges). Trésorerie et engagements Suivre les retenues de garantie, traites, échéances de paiement. Alimenter les tableaux de trésorerie et de suivi des règlements. 2. Compétences requises Savoirs Bases solides en comptabilité générale (achats, ventes, banques, TVA), Compréhension du suivi de chantiers et/ou des stocks (un plus). Savoir-faire Maîtrise d'un logiciel comptable et/ou de facturation (type Quadra ou équivalent), Bonne pratique d'Excel (tableaux, filtres, tris, formules simples), Capacité à contrôler, rapprocher et justifier les soldes de comptes. Savoir-être Rigueur, fiabilité, sens du détail, Discrétion et respect de la confidentialité, Sens de l'organisation et respect des délais, Esprit d'équipe et bonne communication avec les services internes. 3. Relations de travail Internes : Direction, service administratif/comptable, conducteurs de travaux / responsables d'activité, RH. Externes : Cabinet comptable, banques, fournisseurs, parfois clients (règlements).
Vous interviendrez sur des chantiers le plus souvent en rénovation (neuf de manière exceptionnelle), en équipe dans une entreprise familiale. Vous devez être autonome et avoir le permis B car les déplacements se font avec le véhicule de l'entreprise. Expérience en couverture, taille de pierres, voûtins, et toute opération de maçonnerie. Savoir : tracer, implanter, élever à minima TRAVAIL EN HAUTEUR car les chantiers toitures sont récurrents Poste à pourvoir rapidement.
Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant le planning de travail. - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
Alès Agglomération recherche des agents d'accompagnement à l'école et des agents d'accompagnement à l'école (H/F) sur des missions de remplacements. Les missions principales de ces postes seront d'accompagner et d'encadrer les enfants sur les temps périscolaires ainsi que les travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux. Plusieurs postes sont proposé avec des quotités de travail différentes (de 25% à 100%) avec des horaires de travail en coupés. Les candidats qui souhaitent postuler doivent impérativement être titulaires du CAP AEPE (anciennement CAP Petite Enfance) ou du BAFA ou du BAC PRO AEPA , la formation HACCP serait un plus ainsi que du permis B. Comme toutes nos offres, ce poste est ouvert aux personnes reconnues travailleur handicapé.
Dans le cadre d'un Titre professionnel d'employé(e) commercial de niveau III (niveau CAP) , vos missions seront les suivantes : Vous installerez la marchandise en rayon et assurerez le réapprovisionnement, rangerez la marchandise, veillerez à la bonne tenue et au nettoyage du magasin
L'Association Tutélaire de Gestion vient en aide, soutien et accompagne des personnes adultes en grandes difficultés (en situation de handicap, souffrant de maladies psychiques et dégénératives, personnes âgées.) sur les départements du Gard, de l'Hérault, du Vaucluse et des Bouches du Rhône. Dans le cadre d'un remplacement maternité, l'Association intègre en CDD un/une Délégué(e) Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs au sein de son antenne d'Alès pour la durée de l'absence (4 mois). Nos Mandataires Judiciaires à la Protection des Majeurs assurent la protection juridique et la défense des droits des personnes dont les mesures de protection nous sont confiées par le juge. Ils/elles œuvrent au quotidien à l'épanouissement des personnes protégées, en prenant en compte leurs besoins, au travers d'un projet personnalisé qui favorise autant que possible leur autonomie. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, et avec le soutien de services spécialisés (juridique, comptabilité ) vous mettez en œuvre la mesure de protection (tutelle, curatelle, sauvegarde) au profit du majeur protégé en assurant un accompagnement individualisé et de proximité dans son projet de vie et la coordination optimale des parties prenantes. La diversité des missions et des publics accompagnés implique une action de terrain au plus près des bénéficiaires, sur leur lieu de vie. Les déplacements font l'objet d'un défraiement sur la base des barèmes fiscaux en vigueur. Vous êtes idéalement titulaire du CNC ou de la licence MJPM, d'un diplôme en droit, ou d'un des différents diplômes de travailleur social (DE CESF, ASS, ES). Vous avez des expériences dans le champ social ou des domaines juridiques, administratifs, patrimoniaux. Le poste nécessite des aptitudes relationnelles, un goût pour le contact humain et le travail en équipe avérés. Vous recherchez un métier à fortes valeurs intégrées au sein d'une équipe complémentaire et soudée, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature. Le poste est à pourvoir immédiatement, à Alès, au sein d'une équipe à taille humaine, sous l'autorité du responsable de l'antenne. Nos avantages : Salaire selon expérience (application de la CCN 1966) Congés conventionnels selon l'ancienneté Œuvres sociales et culturelles du CSE (chèques cadeaux) Pourquoi nous rejoindre ? L'organisation du travail est basée sur un binôme de mandataires facilitant l'intégration avec le soutien du Chef de service et de l'équipe de l'antenne. Par ailleurs, très sensible à la Qualité de Vie au Travail, l'Association traduit cet engagement notamment par des mesures permettant de concilier au mieux vie professionnelle et vie personnelle. Ainsi, notre organisation du temps de travail libère un jour par quinzaine (neuf jours travaillés sur 2 semaines). Les salariés bénéficient également d'horaires flexibles et de récupérations. Découvrez le métier de mandataire judiciaire à la protection des majeurs : https://www.youtube.com/watch?v=MioBkFYv-a4
Nous précisons bien que cette annonce n'est PAS une offre d'EMPLOI SALARIE, c'est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile ( FRANCHISE ). CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES à domicile, pour les SENIORS et PMR, donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vous serez chargé(e) de la réception : Gestion des réservations, accueil de la clientèle, préparation des petits déjeuners. Vous travaillerez en coupé sur les services du matin (6h-11h) et du soir (17h-21h). Travail 1 mercredi sur 2 et un week-end sur deux. 2 nuits de garde à assurer. Vous avez le sens de l'accueil et maitrisez l'informatique. Formation au logiciel assurée. Poste à pourvoir immédiatement .
Vous travaillerez au sein d'un hôtel dans le centre d'Alès. Horaires de travail à définir avec l'employeur (heures en soirée et week-end). Vos missions seront principalement : - l'accueil des clients, la gestion des mails, des réservations (avoir une bonne orthographe). - Gestion des sites de vente et gestion E réputation Ponctuellement vous pourrez aider au service au bar et en salle, à la préparation des snacking et la mise en place, les encaissements, la plonge, le nettoyage des communs et la mise en place de la salle de réunion. Vous possédez une certaine aisance relationnelle, vous êtes polyvalent(e), organisé(e). Vous faites preuve de sérieux, de ponctualité et de motivation. Vous savez travailler en équipe. Anglais courant demandé et expérience sur le même poste.
Rattaché(e) à votre responsable de magasin, vous êtes garant(e) du respect de la politique commerciale et vous êtes l'ambassadeur/ambassadrice de notre marque et de nos valeurs. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : Missions principales : En collaboration avec votre équipe, vous participez à la satisfaction et à la fidélisation des clientes ainsi qu'à la réalisation des objectifs économiques et commerciaux de la boutique. - Vous êtes ambassadeur/ambassadrice de la marque Maison 123 à travers votre présentation, l'accueil auprès de la clientèle et votre dynamisme. - Vous participez à la performance de votre boutique en assurant un accueil clientèle irréprochable et personnalisé, un service client de qualité, ainsi qu'une expertise et des conseils sur les produits et les actions de fidélisation. - Vous veillez à la bonne tenue de la boutique et à la mise en valeur des produits en suivant les préconisations merchandising. - Vous participez aux différentes tâches liées au quotidien de la boutique (gestion des stocks, réassort, etc.). - Vous appliquez les procédures et directives de l'entreprise. - Vous faites preuve de dynamisme et d'enthousiasme, et êtes capable de créer et maintenir des relations de proximité avec notre clientèle. - Vous avez une sensibilité pour l'univers de la mode et du retail. - Vous êtes orienté(e) service client et appréciez le travail en équipe. - Votre goût du challenge vous permet de réaliser vos objectifs. - Vous êtes exigent(e) sur la qualité de votre travail et avez le sens du détail. Vous travaillerez le samedi comme dans tous les métiers du commerce. Profil recherché : Sensibilité pour l'univers de la mode et du retail Dynamisme et enthousiasme Exigence sur la qualité du travail et sens du détail Orientation service client Capacité à travailler en équipe Ambition de réaliser les objectifs fixés
Le Service Départemental d'Incendie et de Secours du Gard recrute un médiateur de proximité dans le cadre d'un Contrat Adulte-relais sur les quartiers prioritaires politique des villes (Q.P.P.V.) de la commune d'Alès, Anduze, la Grand Combe et Saint Ambroix. Contrat à durée déterminée de deux ans- Poste à temps complet 35 heures. Poste à pourvoir à compter du 1er janvier 2026 Affecté au groupement fonctionnel Citoyenneté, Volontariat et Communication, service citoyenneté, cellule médiation urbaine Missions principales : - Créer des liens entre les habitants des quartiers sensibles et les sapeurs-pompiers à travers une sensibilisation aux actions des sapeurs-pompiers o Veiller notamment à côtoyer toutes les branches de population y compris les moins visibles - Réduire les incivilités à l'encontre des sapeurs-pompiers lorsqu'ils sont en opération et améliorer les conditions d'intervention dans les quartiers ciblés - Changer le regard des citoyens sur les missions des sapeurs-pompiers mais également modifier la perception des sapeurs-pompiers envers ces quartiers - Transmettre les valeurs de citoyenneté - Renforcer la présence des institutions et anticiper d'éventuels incidents - Faire la promotion du volontariat sapeur-pompier, détecter les candidats au sein des jeunes issus de la diversité et participer à la préparation en lien avec les associations locales de ces candidats. - Travailler en partenariat o Participer aux réunions de quartiers impliquant les autres médiateurs locaux o Interventions thématiques auprès des institutions et autres o Participer aux journées citoyennes dans les quartiers prioritaires - Recenser les actions réalisées, réaliser des comptes rendus et statistiques Autonomie et responsabilité : - Placé sous l'autorité hiérarchique directe du responsable de la Cellule Médiation Urbaine, en collaboration avec les médiateurs de la cellule, ce médiateur sera en contact avec les autorités institutionnelles des QPPV dont il a la charge (délégué de M le Préfet) ainsi qu'en relation régulière avec le tissu associatif, économico-social, et autres partenaires des territoires concernés. Contraintes de la mission : - Mission effectuée avec une amplitude variable, éventuellement horaires décalés - Disponibilité en week-end parfois nécessaire - Mobilité (déplacements sur le territoire ciblé) Moyens mis à disposition : - Formations dispensées sur la médiation, outils de reporting utilisés - Affectation d'une adresse mail interne - GSM de service Profil : - Être âgé d'au moins 26 ans (obligation liée à la nature spécifique du contrat adulte relais) - Être domicilié dans un quartier prioritaire, (obligation liée à la nature spécifique du contrat) - Être sans emploi ou bénéficier d'un CUI-CAE - Être à l'aise dans le relationnel et le travail en équipe, être pédagogue - Savoir écouter et s'adapter - Faire preuve d'ouverture d'esprit et de discrétion - Savoir utiliser un ordinateur Le statut de sapeur-pompier volontaire est un plus mais n'est pas obligatoire.
Dans un objectif commun qui est de faciliter le bien-vieillir de nos aînés, vous serez un interlocuteur privilégié des résidents en leur portant quotidiennement assistance, en garantissant un environnement propre. Aussi, de table en table, le midi, vous cultiverez l’art de faire du repas un moment d’échange et de joie ! Accueil : vous accueillez et orientez les visiteurs (proches, prospects, prestataires externes, …), répondez aux appels téléphoniques. Vous accompagnez les résidents dans leurs démarches administratives et gérez la réception et la distribution du courrier. Restauration : Vous aidez au dressage et au débarrassage des tables du restaurant le midi, vous êtes en charge de la bonne organisation du goûter et assurez la propreté et le rangement du matériel. Aussi, vous organisez l’approvisionnement quotidien du bar (consommables et matériel de fonctionnement), réaliserez l’inventaire et assurerez le suivi des stocks Entretien des locaux : Vous participez à l’entretien des locaux de la résidence (sols, vitres, vaisselles, …) contribuant ainsi à offrir un cadre de vie agréable pour tous. Vous assurez également le nettoyage et le repassage du linge qui vous est confié. Gestion des animations : Vous organiser, planifier et animer des activités destinées aux résidents et/ou extérieurs, collectives ou en fonction des attentes et spécificités des résidents. Vous êtes en charge de diffuser les programmes d’animations en concertation avec le binôme de direction. Enfin, vous participez aux soirées et aux moments conviviaux DOMITYS organisés par la Direction. + Pour vous accompagner : à votre arrivée, vous bénéficierez d’un parcours d’intégration pour la bonne exécution de vos missions. Vous disposez idéalement d’une expérience réussie sur poste similaire ou dans le domaine de l’accueil, de la restauration ou du ménage. Aussi, pour devenir un vrai facilitateur du bien-vieillir DOMITYS, vous devez : Avoir le sens du service et de l’écoute à l’égard des résidents et de leurs proches Faire preuve de polyvalence et de réactivité opérationnelle Être disponible pour travailler 1 week-end sur 2 en roulement Avantages : Chèques vacances et cadeaux (CSE), tarifs préférentiels chez nos partenaires référencés, ainsi que sur l’hébergement et la restauration en résidences ou dans les hôtels du groupe, dispositif renforcé en faveur de la mobilité interne, prime de cooptation.La force de notre collectif s'appuie sur chaque collaborateur et leur singularité ! C'est pourquoi, dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nos métiers sont ouverts à tous, dans le respect des principes d'équité et d’égalité. Cette opportunité correspond à vos aspirations professionnelles ? N’attendez plus, envoyez-nous votre candidature dès aujourd’hui. Nous sommes impatients de faire votre connaissance !
Rejoindre DOMITYS, n°1 des Résidences Services Seniors, c’est participer à l’essor de la Silver économie et s’engager au service d’une mission sociétale : accompagner le bien-vieillir. Présents sur l'ensemble du territoire avec près de 200 résidences non médicalisées, nous proposons à plus de 18 500 seniors autonomes des logements où tout est pensé, conçu, réinventé, pour garantir leur bien-être. Travailler chez DOMITYS, c’est aussi tisser des liens de proximité avec des collaborateurs et d...
Vitalis Médical Nîmes, cabinet spécialiste du recrutement en santé, recherche un cadre de santé (H/F) pour un EHPAD situé dans le bassin alésien. A proximité immédiate des Cévennes, cet établissement, entouré d'un cadre verdoyant et apaisant, accueille 99 résidents autonomes, semi-autonomes ou dépendants dans d'une structure dynamique et humaine. Le poste est à pourvoir en CDI dès le mois de janvier, au sein d'une équipe investie et soudée. L'établissement met l'accent sur la qualité de l'accompagnement, la bienveillance et la proximité avec les résidents. Nous recherchons un cadre de santé orienté "terrain", impliqué dans la vie quotidienne du service, capable de fédérer et d'accompagner les équipes dans une démarche d'amélioration continue. Vous interviendrez directement auprès des soignants, avec une approche humaine et participative, plutôt que strictement administrative. Détails du poste : - Type de contrat : CDI - Date de début : Janvier - Durée : Contrat à durée indéterminée - Horaires : Temps plein, en journée - Planning : À définir selon les besoins du service - Structure : EHPAD de 99 résidents - Rémunération : Selon expérience et convention collective, avec reprise d'ancienneté possible Rejoindre Vitalis Médical, c'est bénéficier d'un accompagnement personnalisé, de conseils adaptés à votre parcours et d'une écoute attentive tout au long de votre intégration. Vos missions En tant que cadre de santé, vos principales responsabilités seront : - Assurer le management de proximité des équipes soignantes et paramédicales - Organiser, coordonner et évaluer les activités de soins au quotidien - Participer activement à l'élaboration, la mise en œuvre et au suivi du projet de soins de l'établissement - Garantir la qualité et la sécurité des soins dispensés aux résidents - Accompagner et soutenir les équipes dans leur montée en compétences et leur cohésion - Collaborer étroitement avec la direction, le médecin coordonnateur et les partenaires internes - Utiliser et maîtriser le logiciel Netsoins pour la gestion et le suivi des dossiers - Connaître et appliquer la démarche Pathos pour l'évaluation des besoins des résidents et la tarification correspondante Pré-requis - Diplôme de cadre de santé exigé - Expérience confirmée en gérontologie souhaitée - Maîtrise du logiciel Netsoins - Connaissance approfondie du Pathos - Capacité à encadrer et fédérer une équipe pluridisciplinaire Profil recherché Vous êtes un professionnel rigoureux, bienveillant et engagé, doté d'un réel sens du relationnel et du travail d'équipe. Votre posture de manager repose sur l'écoute, la proximité et la valorisation des compétences de vos collaborateurs. Vous aimez être au contact du terrain, motiver les équipes et impulser une dynamique positive dans le service. Votre leadership repose avant tout sur la participation et la co-construction. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : Négociable selon profil
Dans un objectif commun qui est de faciliter le bien-vieillir de nos aînés, en qualité de Chargé d’accueil et administratif vous serez leur interlocuteur privilégié. Vous êtes le premier sourire qui illumine la journée de nos résidents. Vous porterez une attention particulière à leurs besoins et au maintien des liens sociaux. Accueil : Vous êtes le point d’entrée de la résidence avec la gestion de l’accueil téléphonique et physique. Aussi, vous accueillez et orientez les visiteurs (proches, prospects, prestataires externes, …), répondez aux appels téléphoniques et prenez en charge avec enthousiasme les demandes d’informations ou de réservations. Soucieux et attentif, vous signalez tout comportement ou événement inhabituel à la direction ainsi qu’à vos collègues pour garantir la sécurité de chacun. Gestion administrative et vie en résidence : Vous accompagnez les résidents dans leurs démarches administratives et gérez la réception et la distribution du courrier. Pour optimiser le confort des seniors et leur garantir une parfaite transmission des informations, vous alimenterez quotidiennement les supports de communication interne : planning d’activités, menus du restaurant, événements, … + Pour vous accompagner : à votre arrivée, vous bénéficierez d’un parcours d’intégration pour la bonne exécution de vos missions. Vous devez être titulaire d’un Bac+2 spécialisé dans les métiers de l’accueil et du secrétariat. Vous disposez d’une expérience sur un poste similaire ou dans le secteur de l’hôtellerie/restauration dans lequel vous avez eu l’opportunité de réaliser des missions d’accueil, de bureautique et idéalement de réception. Au-delà de ces qualifications, pour devenir un vrai facilitateur du bien-vieillir DOMITYS, vous devez : Avoir le sens du service et de l’écoute à l’égard des résidents et de leurs proches Faire preuve de polyvalence et de réactivité opérationnelle Maîtriser et appliquer les codes de l’hospitalité Être disponible pour travailler 1 week-end sur 2 en roulement Avantages : Chèques vacances et cadeaux (CSE), tarifs préférentiels chez nos partenaires référencés, ainsi que sur l’hébergement et la restauration en résidences ou dans les hôtels du groupe, dispositif renforcé en faveur de la mobilité interne, prime de cooptation.La force de notre collectif s'appuie sur chaque collaborateur et leur singularité ! C'est pourquoi, dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nos métiers sont ouverts à tous, dans le respect des principes d'équité et d’égalité. Cette opportunité correspond à vos aspirations professionnelles ? N’attendez plus, envoyez-nous votre candidature dès aujourd’hui. Nous sommes impatients de faire votre connaissance !
Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité. Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service. Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Les missions : * Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ; * Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ; * Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ; * Vous réalisez, en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises. * Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi) * Justifier d'un niveau brevet des collèges * Être titulaire du permis B boite manuelle(au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours) * Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus). * Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés
Votre pack formation et contrat d'alternance ! En choisissant Formaposte Sud Est, vous faites le choix d'un diplôme reconnu par l'Etat et d'un contrat d'alternance clé en main au sein de La Poste Groupe. Vous n'aurez donc pas d'entreprise à démarcher, Formaposte se charge de vous trouver votre site d'accueil en entreprise ! La Poste et son CFA, Formaposte Sud Est, recrutent 1 facteur (H/F) en alternance à Alès.
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié. Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients. Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur. Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste. Rattaché(e) à votre Encadrant, vous travaillez en équipe. Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture. Afin d'être éligible à cette formation, vous devez : Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. Les plus pour cette formation : Qualités relationnelles, recherche de la satisfaction du besoin des clients, rigueur, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation Esprit d'équipe et d'entraide Ponctualité et probité (intégrité, discrétion) Intégrer un centre de formation, Formaposte Sud Est et l'AFPA de Nîmes et obtenir un diplôme reconnu Intégrer une entreprise, La Poste et bénéficier d'une rémunération (entre 830 € et 1 760 € BRUT selon votre âge et votre contrat)
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Chez nous, toutes les offres peuv...
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION ALES recherche pour le compte de son client, un client spécialisé dans la livraison, un(e) Préparateur(trice) de commande en contrat d'intérim. En tant que préparateur(trice) de commande, le/la candidat-e sera chargé(e) de préparer les commandes clients avec rigueur et efficacité afin d'assurer la satisfaction et la rapidité de livraison. Vos missions : - Réceptionner et contrôler les produits avant préparation - Préparer les commandes selon les consignes et les bons de commande - Conditionner les produits en respectant les normes de qualité et d'emballage - Assurer le rangement des produits dans les zones dédiées - Participer à la gestion des stocks et signaler toute anomalie Compétences attendues : - Capacité à suivre des instructions précises - Organisation et rigueur dans le travail - Esprit d'équipe et bonne communication - Autonomie et sens des responsabilités - Respect des règles de sécurité et des procédures internes Avantages du poste : - Intégration au sein d'une équipe dynamique - Environnement de travail stimulant - Accompagnement personnalisé par le groupe Interaction Salaire : Selon profil.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting RH - Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) - Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) - Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Vous êtes titulaire d'un Bac et souhaitez évoluer dans le secteur des Resources Humaines - Votre intérêt pour l'humain et votre discrétion sont essentiels pour accompagner nos collaborateurs. - Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, organisation et rigueur dans vos missions. - Vos qualités relationnelles et votre écoute active font de vous un interlocuteur apprécié. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et possédez une bonne expression écrite et orale.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
Description du poste : Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité. Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service. Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Les missions : * Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ; * Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ; * Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ; * Vous réalisez , en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises. Description du profil :***Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi) * Justifier d'un niveau brevet des collèges * Être titulaire du permis B boite manuelle (au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours) * Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus). * Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le programme sont disponibles sur le site de l'école.
