Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Jory-de-Chalais située dans le département 24. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Jory-de-Chalais. 51 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 24 - LA COQUILLE, 24 - Thiviers, 24 - THIVIERS ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre d'un contrat en alternance dans un supermarché, nous recherchons un/une Employé(e) de rayon libre-service Vous serez chargé(e) : - De la mise en rayon, de l'étiquetage et de la vérification des dates de consommation - De la réception des marchandises et de l'organisation de la réserve - De l'accueil et du renseignement du client. Une polyvalence sur plusieurs rayons est possible ainsi que l'activité caisse. Compétences : - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon - Disposer des produits sur le lieu de vente - Réaliser le balisage et l'étiquetage des produits en rayon - Réceptionner un produit et vérifier la conformité de la livraison Les CQP sont des certifications créées par la branche professionnelle. Les Titres Professionnels sont des diplômes gérés par le ministère du travail. Ils sont tous reconnus au niveau national. L'alternance se déroule sur une base hebdomadaire de 6 ou 8 heures de formation et respectivement de 29 ou 27 heures de travail en entreprise. La formation se déroule sur une plateforme en ligne à distance au sein de l'entreprise. Il n'y a pas de déplacement à prévoir autre que le trajet domicile - entreprise. La formation est en interne et ne requiert aucun coût pour le candidat.
Nous recrutons pour l'un de nos clients un.e conseiller.e clientèle pour rejoindre notre équipe à Thiviers (24). En tant que conseiller.e clientèle, vous serez en charge de : - Accueillir et prendre en charge tous les publics, particuliers et professionnels - Renseigner, découvrir les besoins et orienter les clients particuliers et professionnels - Contrôler et maîtriser les risques liés à ses activités - Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Bac +2 minimum en commerce, gestion, ou domaine équivalent. Première expérience réussie en gestion de la relation client, idéalement dans un environnement similaire. Excellentes capacités de communication et d'écoute, avec une réelle aisance relationnelle. Profil commercial avec une approche proactive et orientée résultats. Autonomie, ponctualité et rigueur dans l'exécution des tâches. Sens du service client, réactivité et gestion des priorités. Disponibilité et capacité à travailler du lundi au samedi. Une bonne gestion du stress et une attitude positive face aux challenges Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et participer à l'expérience client, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Conseiller.e clientèle à Thiviers (24800).
CONTEXTE RDE24 est une Régie Publique créée pour proposer une alternative à la gestion privée de l'Eau. Nous fournissons aux communes les compétences de gestion de l'Eau potable, de l'Assainissement collectif, de l'Assainissement non-collectif, et la Défense incendie. Les communes choisissant de nous confier leurs compétences savent pouvoir s'appuyer sur un réel partenaire, à l'écoute des besoins des abonnés, détaché de tout intérêt financier, acteur du développement local et de la préservation des réserves naturelles du territoire. L'Eau étant une ressource vitale, notre mission est d'assurer une continuité de service 365 jours par an. Le développement permanent de RDE24 offre des possibilités d'évolutions internes à l'ensemble des collaborateurs. Notre structure à taille humaine permet à chaque collaborateur de proposer et mettre en œuvre des optimisations permettant de faciliter et d'améliorer les services. Dans le cadre de son développement, RDE24 recrute un Agent des services d'Eaux (Fontainier) en CDI basé à Saint Jory de Chalais pour un démarrage prévu d'ici fin Avril 2025 qui interviendra sur l'ensemble des communes du département affiliées à RDE24. L'Humain est au cœur de nos préoccupations, rejoindre RDE24 c'est : - Adhérer à une structure impliquée aux côtés de ses abonnés et des communes - S'épanouir dans les valeurs de transparence, d'équité et de respect - Développer sa technique dans un domaine ayant du sens MISSION ET ACTIVITES Votre mission est de réaliser des travaux d'entretien, de dépannage et de maintenance des services d'eau et d'assainissement, la relève des compteurs. Lors de ces interventions vous utiliserez un véhicule de service. Dans ce cadre, vos principales activités sont les suivantes : - Assurer la maintenance des équipements réseau (ventouses, purges, réducteurs de pression.) - Assurer les réparations des canalisations, - Assurer la création des branchements neufs, - Assurer le renouvellement des compteurs, - Assurer la relève des compteurs, - Assurer les interventions chez les abonnés, - Réaliser des comptes rendus techniques d'intervention (relevé de mesures, réglages, etc.) - Contrôler les stations d'eau potable : suivi des paramètres qualité - Contrôle et entretien des stations d'épuration : Faucardage des roseaux, entretien des postes de relevage - Participer aux tâches d'exploitation des autres services si nécessaire Pour répondre à la nécessité de continuité de service public, vous intègrerez le planning des astreintes une fois formé et en partie autonome sur le poste. Ces astreintes durent une semaine. PROFIL Débutant accepté. Une expérience dans les travaux publics serait un avantage. Vous êtes volontaire, avez l'esprit d'équipe et êtes reconnu pour votre autonomie, votre polyvalence et votre implication. Vous êtes à l'aise sur l'informatique. Vous avez envie d'apprendre et de vous investir dans vos fonctions. Vous êtes manuel et force de proposition. Vous disposez du permis B, nécessaire pour vous déplacer lors des interventions. Les permis et habilitations suivants sont un plus : - Permis BE (remorque) - Caces R482 A - AIPR - Habilitation électrique - Habilitation chlore Si besoin, ces formations pourront être prises en charge par RDE24. CONTRAT, REMUNERATION ET AVANTAGES Contrat en CDI à 37h30/semaine. Rémunération : A partir de 1850€ brut par mois, à négocier selon profil Les avantages : - Téléphone de service, - RTT : 15 par an au prorata du temps de présence sur l'année - 27 jours ouvrés de congés annuels - CNAS/CDAS : comité d'entreprise - Compte épargne temps - Indemnité d'astreinte - Prime de vacances : un tiers de mois de salaire versé en juin sous condition d'ancienneté - Prime d'eau : 300€ versés en avril sous condition d'ancienneté -13ème mois : Versé en deux fois (Novembre et Décembre) sous condition d'ancienneté
RDE24 est la régie publique gérant les services d'eau et d'assainissement de 64 collectivités en Dordogne. RDE24 offre aujourd'hui une alternative à la gestion privée de l'eau sur un département où près de 92 % des abonnés sont desservis par des sociétés privées. Notre fonctionnement est guidé par notre intérêt pour la défense de l'environnement et le droit pour tous à un service de qualité 365 jours par an.
Le CIAS Périgord-Limousin recrute : Vous interviendrez aux domiciles des personnes pour accomplir différentes missions : aide à la personne, aide aux levers et aux couchers, aide à la toilette, entretien du cadre de vie, préparation des repas, aide aux courses... Vous contribuez au maintien à domicile des personnes âgées en situation de dépendance avec pour objectif de stimuler leur autonomie, de rompre l'isolement, et de rendre leur quotidien plus agréable. Remboursement des frais kilométriques pour vos déplacements, ou véhicule de service selon temps de travail. Le temps de travail est négociable selon profil et missions confiées.
Etablissement de formations professionnelles par alternance formant aux métiers de l'agriculture, recherche pour un CDD dans un premier temps, un(e) formateur/trice qui sera en charge de l'enseignement des matières professionnelles en lien avec le référentiel du BAC PRO Agroéquipement et du CAPA Métiers de l'Agriculture. Il/Elle devra disposer de connaissances générales en agriculture et pratiques culturales. Temps partiel possible. Poste à pouvoir mi-août 2025 ou avant si possible pour tuilage.
Que gagnez-vous à venir chez nous ? * Rémunération mensuelle de 2500€ pour les profils débutants et supérieurs selon votre expérience + les avantages suivants : heures supplémentaires, primes d'astreinte et prime d'ancienneté à partir de 3 ans, * Intéressement & participation, prime vacances, * Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, RTT, titres restaurant, * Avantages du CSE : chèques vacances, réductions sur de nombreux loisirs, bons d'achats cadeaux, etc., * Véhicule et outillage neufs, * Smartphone et tablette pour gérer vos missions en autonomie, * Un parcours d'intégration structuré de 4 mois dont 3 semaines de formation dans nos 2 centres de formation internes, * Une échelle d'évolution de carrière qui vous apporte une vrai reconnaissance de l'évolution de vos compétences. Quelles sont vos missions ? Après une période d'intégration et de formation à nos techniques et produits, dans le respect des règles de sécurité, vos missions en tant que technicien de maintenance itinérant seront : * Assurer les visites de maintenance préventive et la mise en sécurité des équipements, * Travailler en étroite collaboration avec les services support clients et technique pour intervenir sur les pannes de votre secteur, * Analyser les défauts et résoudre les pannes chez le client avec les documentations adéquates, * Conseiller les clients sur les sujets techniques et réaliser les devis, * Maintenir et développer une relation de confiance avec vos clients. Secteur : Limoges, Thiviers, Nontron, Montbron, Chalus, Saint Junien... * Vous possédez une formation en électrotechnique et une expérience d'au moins 1 an en maintenance avec de l'électrotechnique (alternance inclus) ? * Vous êtes titulaire du permis B ? * Vous souhaitez un poste en itinérance vous offrant autonomie et responsabilité ? * Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre aisance relationnelle, votre sens de l'organisation et votre autonomie ? Alors vous êtes le candidat ou la candidate idéal(e) ! Postulez sans plus attendre ! Vous aurez un processus de recrutement en 3 étapes : 1/ Pré-qualification téléphonique si profil validé, 2/ Entretien manager, 3/ Proposition d'embauche. Tout candidat aura un retour de notre part. #TM #électrotechnique #itinérant
Vos différentes missions : - Pose et raccordement de câbles de signalisation et d'énergie - Câblage d'installation de signalisation et d'énergie - Génie civil - Télécommunication SNCF
Pose et raccordement câble cuivre aérien, souterrain Pose et raccordement câble fibre Plantation de poteau Génie civil
Notre restaurant, situé dans un des plus beaux villages de France, est composé d'une équipe de 4 personnes. D'une capacité de 45 couverts, nous travaillons avec des producteurs locaux pour créer une carte de type traditionnel créatif. Le profil recherché, un serveur / une serveuse polyvalent(e) avec ou sans expérience tant que vous venez avec la motivation, un savoir être et surtout votre sourire. Tout au long de vos missions vous travaillerez en équipe et vous serez encadré et épaulé. Nous vous proposons un contrat pour juillet et août de 35 h avec 2 jours de repos consécutifs Horaires : 12h à 15h30 et de 19h à 22h30 Missions : mise en place de la salle suivi du service participer à la plonge
Vos différentes missions en tant qu'aide à la personne : aide au lever, aide à la toilette, aide à l'habillage, aide à la préparation et la prise du petit déjeuner, préparation des repas (matin, midi et soir), surveillance ou aide à la prise des repas, aide au coucher, aide au déshabillage, mise en tenue de nuit. - aide à l'entretien du cadre de vie : ménage, (sols, sanitaires, vitres, poussière) entretien du linge (repassage) - accompagnement à la vie sociale : accompagnement aux courses CDI 120 heures / Secteur THIVIERS & SARRAZAC / 1 week-end travaillé par mois Véhicule ou scooter.
Vos différentes missions en tant qu'aide à la personne : - aide au lever, aide à la toilette, aide à l'habillage, aide à la préparation et la prise du petit déjeuner, préparation des repas (matin, midi et soir), surveillance ou aide à la prise des repas, aide au coucher, aide au déshabillage, mise en tenue de nuit. - aide à l'entretien du cadre de vie : ménage, (sols, sanitaires, vitres, poussière) entretien du linge (repassage) - accompagnement à la vie sociale : accompagnement aux courses CDI 120 / Secteur La Coquille/Firbeix/ Chalais/ Miallet/ St Jory de chalais. 1 week-end travaillé par mois Véhicule.
Dans le cadre de l'ouverture de notre coin Brasserie, nous recherchons un cuisinier passionné, autonome et créatif. Vous serez en charge de la cuisine en toute autonomie : de la préparation à l'élaboration des menus mais également de l'entretien et de la tenue de votre espace de travail. Prévisionnel de 20 à 30 couverts, service uniquement le midi. Vous êtes ponctuel (le), respectueux(se) des règles, faites preuve de savoir-vivre et de précision alors ce poste est fait pour vous. Un travail en équipe sera demandé avec la/le serveur(se) et les gérants. Une expérience de 2 ans sur un poste en totale autonomie est obligatoire pour ce poste. *** TRAVAIL UNIQUEMENT LES MIDIS*** Repos le jeudi et le Dimanche 2 semaines de vacances en août Horaires : 9h/16h les L,M,M, V et S Salaire de 1600 euros NET + indemnités repas.
Notre restaurant, situé dans un des plus beaux villages de France, est composé d'une équipe de 4 personnes. D'une capacité de 45 couverts, nous travaillons avec des producteurs locaux pour créer une carte de type traditionnel créatif. Nous recherchons un commis de cuisine, uniquement pour le service du soir de 19h à 23h, avec la motivation, vif d'esprit, un savoir être et surtout votre bonne humeur. Vous travaillerez en équipe et vous serez encadré et épaulé. Vos missions : - Assister le chef - Dresser des entrées et des desserts principalement - Entretenir la cuisine et ses équipements - Appliquer les normes d'hygiènes et de sécurités Poste à pourvoir Juillet et août
Dans le cadre d'un accroissement d'activité nous recherchons un ouvrier paysagiste expérimenté ou débutant. Au sein d'une petite équipe, vous intervenez sur des chantiers de particuliers et professionnels, vous aurez en charge l'entretien des espaces verts (tonte élagage taille de haies...) mais également de manière ponctuelle la pose de clôture,( pose pavé, manutention...) Le permis B est un plus. Une formation complémentaire au poste pourra être prévu en interne. Au salaire est ajouté un panier repas
Artus Nontron recherche un Conducteur de Tombereau H/F pour le compte de son client. Tu rêves de piloter un engin de compète plus gros qu'une maison ? Tu sais manier un tombereau comme d'autres manient une trottinette ? Alors viens faire rugir le moteur avec nous ! Ta mission (si tu l'acceptes) : - Conduire un tombereau au sein de notre super carrière, dans la joie, la bonne humeur, et surtout en toute sécurité. - Entretenir ton engin comme ton précieux : contrôle de routine, niveaux, graissage... Un tombereau chouchouté, c'est un tombereau qui roule longtemps. - Appliquer les règles de sécurité au poil ! Parce qu'un casque sur la tête, c'est mieux qu'un caillou dessus. - Faire preuve de vigilance constante : les piétons, les autres engins, les pentes qui font un peu flipper... Tu restes maître du terrain. - Communiquer avec l'équipe (et pas juste par gestes chelous) : on adore ceux qui ont une radio ET de l'humour ! Horaires : Journée du lundi au vendredi. 35h /semaine Salaire : 12€ à 13.50€ brut de l'heure Avantages rémunération : 10% d'indemnisation de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de ta candidature, si celle-ci correspond, nous te recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer ta mission. Profil: - Tu es du genre à préférer le bruit du moteur au silence d'un bureau ? - Tu manœuvres avec calme et précision, même quand le terrain ressemble à une piste noire ? Alors on devrait bien s'entendre ! Expérience: - Titulaire du CACES R482 catégorie E (anciennement CACES 8), et il est à jour - En possession d'une visite médicale valide (on tient à toi !) Bonus si : - Tu as déjà bossé en carrière ou en chantier TP - Tu sais bricoler un minimum ton engin en cas de pépin - Tu sais faire une marche arrière au centimètre près (oui, on est impressionnés) Avantages : - CET à 8% - Parrainage - Carte CE - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Signatures des contrats électroniques Maintenant, à toi de jouer, rejoins la ARTUS Family !
Société à taille humaine évoluant depuis plus de 27 ans dans les métiers de recrutement, le groupe ARTUS (41 agences dans le grand ouest) accompagne ses clients et ses intérimaires avec conviction et professionnalisme dans leurs recherches de personnel ou d'emploi.
Pour un remplacement, notre salon composé de 2 coiffeurs à temps plein est à la recherche, dès que possible, d'une personne à mi-temps qui complétera l'équipe déjà en place. Idéalement en poste sur 3 jours /semaine, les mercredis, vendredis et samedis avec expériences et brevet professionnel. Poste en totale autonomie. CDD de 3 mois dans un premier temps.
La société TRIANGLE INTERIM PERIGUEUX, entreprise à taille humaine classée parmi les 10 sociétés leaders de l'intérim en France, regroupe aujourd'hui plus de 100 agences réparties sur le territoire national et emploie plus de 10 000 intérimaires par jour. TRIANGLES INTERIM se développe aussi à l'international et est présent en Espagne, à Monaco, en Belgique, ainsi qu'au Luxembourg. Rejoindre TRIANGLE INTERIM, c'est bénéficier, sous conditions d'ancienneté, de ses différents avantages : CE, participation, mutuelle et autres avantages sociaux (FASTT), accès à la formation.. L'agence TRIANGLE INTERIM PERIGUEUX recherche pour l'un de ses clients, spécialisée dans l'élevage, l'abattage et la transformation de viandes un(e) boucher (H/F). Description du poste Le poste de boucher s'articule autour de plusieurs missions : - Découpe, désossage des carcasses de bœuf, veau et cochon. - Préparation des pièces de viande selon les normes de qualité et de traçabilité. - Respect strict des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Nettoyage et entretien des outils et zones de travail. - Travail en équipe pour assurer une production efficace. Rémunération & avantages Horaires : De 5h à 13h du lundi au vendredi. Intégration dans une entreprise dynamique et en croissance. Formation aux normes d'hygiène et de sécurité assurée. Taux horaire : Selon expérience. Profil recherché - Expérience en boucherie (artisanale, industrielle). - Maitrise des techniques de découpe et du maniement des outils de boucherie. - Rigueur, précision et respect des consignes. - Bonne condition physique et aptitude au travail en environnement froid. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature par mail à perigueux@triangle.fr ou à nous contacter directement au 05 64 74 00 05. Vous pouvez également venir nous rencontrer à l'adresse suivante : Triangle Intérim PERIGUEUX - 167 bis route de Lyon 24000 PERIGUEUX.
La société TRIANGLE INTERIM PERIGUEUX, entreprise à taille humaine classée parmi les 10 sociétés leaders de l'intérim en France, regroupe aujourd'hui plus de 100 agences réparties sur le territoire national et emploie plus de 10 000 intérimaires par jour. Vous pouvez également venir nous rencontrer à l'adresse suivante : Triangle Intérim PERIGUEUX - 167 BIS route de Lyon 24000 PERIGUEUX.
Quelles perspectives stimulantes offre le poste de Conducteur d'engins de terrassement (F/H) ? Votre mission principale consistera à opérer des équipements de terrassement pour faciliter les opérations quotidiennes sur le site. - Conduire une chargeuse pour l'alimentation des trémies et le chargement des camions - Assurer la gestion efficace des stocks de matériaux - Manipuler les engins selon les normes de sécurité avec le CACES R482 catégorie C1 -Travail en 2*8 : 6h-13h ou 13h-21h Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 4/mois - Salaire: 12.5 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Panier 16 € - Prime 13 éme mois - Prime vacances - Si heures de nuit ( 21h-6h) majoration de 30 % Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! De par notre expertise dans les Travaux Publics, vous pourrez bénéficier d'un accompagnement personnalisé pour votre recherche d'emploi.
Manpower NONTRON recherche pour son client, spécialisé dans l'exploitation de gravières et sablières, extraction d'argiles et de kaolin sur St Jean de Côle (24) , 6 Conducteurs d'engins TP H/F en Carrières : 3 conducteurs de chargeuse R482 Cat C1 (débutants acceptés) H/F 3 conducteurs de Pelle R482 Cat B1 (expérimentés) H/F Idéalement mission du 1er juin au 30 septembre 2025 soit 4 mois de mission. Au sein de la carrière, vous travaillerez en binôme, (1 conducteur de pelle et 1 conducteur de chargeuse). Vous aurez pour principales missions: - la conduite de pelle et chargeuse sur carrières - tri, dépose des matériaux, graviers dans le cribleur pour alimentation de la production - le chargement, déchargement de matériaux, concassage, extraction, stockage - l'entretien de premier niveau et respect des consignes de sécurité Et vos horaires ? Vous travaillez du lundi au vendredi en 2X8 : 6H-13H ou 13H- 20H Votre rémunération et vos avantages : -Taux horaire 12,50 /H soit 1895,87 mensuel - 1 panier à 16/jour prime vacances et 13ème mois. -10% de congés payés 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Possibilité d'épargner vos IFM en toute confiance sur votre CET (compte ouvert par Manpower dès votre 1ère mission) à un taux de 8% bruts annuels ; déblocage possible à tout moment -Pour en savoir plus https://frama.link/oHZ8bA1E -Prime de 150 bruts pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à notre agence Manpower, sous condition que votre filleul/e travaille 150 heures dans les 3 mois suivant son inscription -Dès 3 mois d'ancienneté, vous bénéficiez des avantages CSE SUD /CSEC MANPOWER (voyages, chèques vacances, ciné 4, etc) -Pour en savoir plus : www.csesudmanpower.com et www.csecmanpower.com -Appli gratuite Mon Manpower pour gérer votre activité : signature e-contrat, e-coffre gratuit, acompte, gestion de votre disponibilité et votre CET... Vous disposez d'une première expérience dans la conduite d'engins TP sur carrières. Vous êtes disponible de début juin à fin septembre 2025 Vous êtes dynamique et habitué au travail en équipe. Une visite médicale à jour serait un plus. Postulez vite et adressez-nous votre CV actualisé ! Une question ? Contactez l'équipe Manpower Nontron en charge du recrutement au *** (voir postuler) ! Nous sommes impatients de vous rencontrer !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous travaillerez dans une brasserie traditionnelle où vous assurerez la préparation du service du midi en semaine, midi et soir le week-end sauf dimanche (fermeture). Vous serez amené(e) à participer à l'élaboration des menus, préparer et réaliser les plats chauds et froids, vous veillerez au bon respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, la gestion des stocks, le contrôle de la réception des denrées. ***pas de coupure en semaine *** ***possibilité de travailler 1 we sur 2 *** 2,5 jours de congés consécutifs par semaine. ****Salaire : 1800 à 2400 net selon expériences****
Nous recherchons pour un Ehpad public idéalement situé entre Brantôme et Saint-Yrieix-la-Perche un Infirmier (h/f) pour un remplacement de congé maternité. Ce CDD de 9 mois est disponible dès maintenant jusqu'à fin décembre 2025. Cette structure neuve accueille 110 résidents répartis sur 3 unités. Vous travaillerez dans une équipe de 5 IDE + une infirmière coordinatrice et entouré d'un environnement pluridisciplinaire. Planning : - Horaires : matin (6h55- 14h25) ou après-midi (12h30-20h) en semaine et le week-end horaire en 7h30 - 18h ou en matinée 6h55-11h55. - Travail un week-end sur 2 puis 2 week-ends de repos consécutifs. Rémunération : - Selon la grille publique - Reprise d'ancienneté - Prime ségur Profil recherché - Diplôme d'infirmier en cours de validité sur le territoire Français - Bienveillance et esprit d'équipe - Une première expérience auprès du public gériatrique est appréciée mais pas obligatoire, nous prenons le temps d'étudier chaque profil.
OPTINERIS PERIGUEUX recherche pour l'un de ses clients un(e) MACON COFFREUR BANCHEUR H/F secteur THIVIERS. Vos missions seront alors : - Réaliser des ouvrages en béton armé (coffrage, coulage, décoffrage). - Lire et interpréter les plans et les dessins techniques. - Assurer la préparation et l'installation des coffrages. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir la qualité et la sécurité des travaux. - Respecter les normes de sécurité sur le chantier. Vous justifiez d'une première expérience dans ce domaine
Offre de travail en EHPAD à Thiviers à 50% L'EHPAD Le Colombier (24800 Thiviers, ouverture en 2013) et ses équipes accueillent 110 résidents, dans des locaux neufs : 98 lits dont 28 lits dans une unité Alzheimer protégée, de 12 lits d'adultes handicapés âgés, un espace Snoezelen, une équipe animation et un espace de vie sociale, une équipe hôtellerie, une équipe administrative (directeur, RH, secrétaires, comptable), une équipe soignante (IDEC, AS, IDE, AMP, kiné, médecin, psychomotricienne, diététicien). Missions du poste: - Auprès des résidents : - réalisation d'entretiens, d'une évaluation globale à l'entrée (cognition, humeur et comportement), définition des besoins et d'un suivi thérapeutique - organisation d'ateliers thérapeutiques ou projets thérapeutiques en fonction des besoins - participation aux réunions hebdomadaires dans le cadre des projets d'accompagnement personnalisé (PAP) - développement du travail en réseau avec les partenaires extérieurs (lien avec le C.M.P., EMEPA et les autres professionnels en libéral) - transmissions écrites sur le logiciel informatique de soins (NetSoins) - Auprès des familles, des aidants et des proches: - accompagnement des familles des résidents dans les étapes successives du séjour en institution (entrée, réunion de synthèse du PAP) - mise en place de réunions annuelles à thème à destination des proches pour les accompagner dans la compréhension de l'institutionnalisation et de la prise en soin - entretiens (écoute et soutien, infos PAP) - Auprès des équipes, auprès de l'institution: - promotion de la bientraitance, actions de prévention des risques d'épuisement professionnel > soutien des différentes équipes, régulation, accompagnement dans le cadre de la prise en soin des résidents. - participation aux transmissions d'équipes (UHT, unité protégée) - travail en collaboration avec l'IDEC sur les problématiques institutionnelles - participation au travail de réflexion sur les différents projets ou évaluations institutionnels (coupe PATHOS, évaluation interne/externe, projets thérapeutiques à grande échelle.) Profil: - Titulaire d'un master II ou DESS en Psychologie (BAC+5) - Connaissances sur les pathologies des personnes âgées et notamment de la maladie d'Alzheimer et maladies apparentées - Sens de l'analyse et capacité de synthèse pour réaliser transmettre un bilan psychologique - capacité d'adaptation, de discrétion et de confidentialité, d'écoute et du travail en équipe - l'autonomie et capacité d'initiative sont de réels atouts Infos pratiques: - Statut : Cadre - CDD (évolutif), Temps partiel > 17.5/35h - Salaire : à négocier, selon expérience - Débutant accepté - Date de début prévue : 01/01/2025 Envoyer CV + lettre de motivation à l'adresse email suivante: rh@ehpad-thiviers.fr Pour plus d'informations: EHPAD Le Colombier - 24800 Thiviers - 05 53 55 00 71
L'infirmier(ère) sera en charge d'évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des 110 résidents de la résidence répartis sur 3 unités. L'infirmier(ère) travaillera dans une équipe de 5 + 1 infirmière coordinatrice un week-end sur deux puis deux week-ends de repos consécutifs Les horaires de travail du lundi au vendredi matin (6h55-14h25) ou d'après midi (12h30-20h) et le samedi/dimanche en journée (7h30-18h) ou matin (6h55-11h55) en alternance. Poste vacant à compter du 1er Mai 2025
L'EHPAD "Résidence du Colombier" est un établissement public autonome d'hébergement pour personnes âgées dépendantes d'une capacité d accueil de 110 Résidents. - 98 places en EHPAD - 12 places pour personnes mentales handicapées vieillissantes.
Nous recherchons un Mécanicien, pour notre société située à THIVIERS (24) en Dordogne. Vous disposez d'une expérience en tant que mécanicien ou technicien dans le domaine de la réparation et l'entretien des véhicules de transport routier. Sous les ordres du responsable d'exploitation, le Mécanicien se voit attribuer les missions variées : - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires sur les véhicules (principalement sur les semis remorques.) - Réaliser l'entretien préventif et correctif des véhicules - Établir des ordres de réparations avec demande de devis auprès des différents fournisseurs et passer les commandes - Gérer le stock et le réapprovisionnement des pièces courantes et matières premières - Apporter des solutions techniques et mécaniques aux problèmes rencontrés - Préparer les véhicules au contrôle technique =>La détention du permis CE est nécessaire pour ce poste Vous êtes doté d'un bon relationnel, rigoureux, organisé et autonome, vous faites preuve de réactivité et de dynamisme, alors ce poste vous correspond, n'hésitez plus, rejoignez-nous ! Vous pouvez venir vous présenter au siège : 884 Route du Poteau des Landes - 24800 THIVIERS Ou nous joindre au 05.53.62.52.41
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire (non probatoire). - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - 6h à 18h30 sur des rythmes matin ou après-midi (susceptibles de modifications). - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
RESPONSABILITÉS : Tes missions : - Mise en rayon et gestion des stocks : Organiser et optimiser la présentation des produits en rayon, en veillant à l'étiquetage, à la vérification des dates de consommation et à la gestion des approvisionnements. - Réception des marchandises et gestion de la réserve : Gérer la réception des produits, assurer leur organisation dans la réserve et garantir leur disponibilité en rayon. - Accueil et conseil client : Offrir un service client de qualité en accueillant, écoutant et conseillant les clients selon leurs besoins. - Gestion de la caisse : Assurer les encaissements de manière fluide et sécurisée, tout en contribuant à la gestion des transactions administratives. DIPLOME PROPOSE : - TP Assistant manager d'unité marchande (BAC) - TP Manager d'Unité marchande (Bac+2) Les titres professionnels, délivrés par le Ministère du Travail, sont basés sur la validation des compétences professionnelles par un jury habilités par le Ministère du Travail en centre d'examen. D'une durée d'un an, ils délivrent un niveau d'étude égal aux diplômes de l'Education Nationale avec des débouchés équivalents dans la filière considérée. Par exemple un titre de niveau 4 (Bac) en filière commerciale vous donne accès à un titre de niveau 5(Bac+2) ou aux BTS MCO ou NDRC, un titre de niveau 5 (Bac+2) à l'ensemble des licences professionnelles de commerce. PROFIL RECHERCHÉ : Savoir être professionnels : - Autonomie : Capacité à prendre des initiatives et à gérer les tâches sans supervision constante, tout en respectant les objectifs et les délais. - Capacité d'adaptation : Savoir réagir rapidement aux changements dans l'environnement de travail, qu'il s'agisse de nouvelles procédures ou d'ajustements de stratégie. - Gestion du stress : Rester calme et efficace face aux situations pressantes, en priorisant les tâches et en maintenant une attitude positive. - Rapidité : Être réactif et savoir accomplir les tâches efficacement, sans compromettre la qualité du travail. - Bon relationnel : Communiquer aisément avec l'équipe et les clients, en favorisant une ambiance de travail collaborative et agréable. Spécificité : - Pouvoir être disponible et mobile pour s'adapter aux horaires du magasin, notamment tôt le matin et parfois le week-end et certains jours fériés - Profil souhaité : débutant (Ne te laisse pas décourager si tu manques d'expérience, nous nous chargeons de te former, c'est donc ta motivation qui fera la différence !) - Contrat d'apprentissage de 35h par semaine en alternance : 27h en entreprise et 8h en formation pour une durée de 12 mois. - Aucun frais n'est à prévoir pour le candidat
Le CFA Alterline est un centre de formation 100 % en ligne, spécialisé dans les métiers du commerce et de la grande distribution. Grâce à sa formule en alternance, les étudiants suivent leurs cours à distance tout en développant des compétences en entreprise. Avec des séances hebdomadaires de coaching personnalisées, Alterline propose un accompagnement conçu pour renforcer l'autonomie, l'esprit d'analyse et les compétences professionnelles des futurs diplômés.
Description du poste : Tes missions :***Mise en rayon et gestion des stocks : Organiser et optimiser la présentation des produits en rayon, en veillant à l'étiquetage, à la vérification des dates de consommation et à la gestion des approvisionnements.***Réception des marchandises et gestion de la réserve : Gérer la réception des produits, assurer leur organisation dans la réserve et garantir leur disponibilité en rayon.***Accueil et conseil client : Offrir un service client de qualité en accueillant, écoutant et conseillant les clients selon leurs besoins.***Gestion de la caisse : Assurer les encaissements de manière fluide et sécurisée, tout en contribuant à la gestion des transactions administratives. DIPLOME PROPOSE :***TP Assistant manager d'unité marchande (BAC)***TP Manager d'Unité marchande (Bac+2)***Les titres professionnels, délivrés par le Ministère du Travail, sont basés sur la validation des compétences professionnelles par un jury habilités par le Ministère du Travail en centre d'examen. D'une durée d'un an, ils délivrent un niveau d'étude égal aux diplômes de l'Education Nationale avec des débouchés équivalents dans la filière considérée. Par exemple un titre de niveau 4 (Bac) en filière commerciale vous donne accès à un titre de niveau 5(Bac+2) ou aux BTS MCO ou NDRC, un titre de niveau 5 (Bac+2) à l'ensemble des licences professionnelles de commerce. Description du profil : Savoir être professionnels :***Autonomie : Capacité à prendre des initiatives et à gérer les tâches sans supervision***constante, tout en respectant les objectifs et les délais.***Capacité d'adaptation : Savoir réagir rapidement aux changements dans***l'environnement de travail, qu'il s'agisse de nouvelles procédures ou d'ajustements de***stratégie.***Gestion du stress : Rester calme et efficace face aux situations pressantes, en priorisant***les tâches et en maintenant une attitude positive.***Rapidité : Être réactif et savoir accomplir les tâches efficacement, sans compromettre la***qualité du travail.***Bon relationnel : Communiquer aisément avec l'équipe et les clients, en favorisant une***ambiance de travail collaborative et agréable. Spécificité :***Pouvoir être disponible et mobile pour s'adapter aux horaires du magasin, notamment tôt le matin et parfois le week-end et certains jours fériés***Profil souhaité : débutant (Ne te laisse pas décourager si tu manques d'expérience, nous nous chargeons de te former, c'est donc ta motivation qui fera la différence !)***Contrat d'apprentissage de 35h par semaine en alternance : 27h en entreprise et 8h en formation pour une durée de 12 mois.***Aucun frais n'est à prévoir pour le candidat
Nous avons besoin d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur LA COQUILLE (24450 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Descriptif du poste: En tant qu'Adjoint Directeur Commercial, vous aurez les responsabilités suivantes : * Soutenir le Directeur Commercial dans la réalisation des objectifs de vente ; * Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre de stratégies de vente ; * Assurer la liaison avec les clients et les partenaires commerciaux ; * Participer à la formation et au développement de l'équipe de vente ; * Analyser les performances de vente et faire des recommandations pour l'amélioration ; * Assurer le suivi des ventes et des commandes clients ; * Participer à la gestion de la relation client ; * Veiller à la satisfaction des clients par une bonne gestion des ventes. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : * Un salaire fixe de 45 000 euros par an ; * Une rémunération variable selon les résultats ; * Une véhicule de fonction. Nous vous encourageons à postuler si ce poste correspond à vos compétences et à vos ambitions professionnelles. Profil recherché: Pour le poste d'Adjoint Directeur Commercial : * Vous devez avoir une formation supérieure en commerce ou équivalent ; * Vous devez avoir de solides compétences en vente et en négociation ; * Vous devez avoir une excellente capacité à travailler en équipe ; * Vous devez être organisé et capable de gérer plusieurs tâches à la fois ; * Vous savez vous adapter à différents types d'interlocuteurs.
Notre client est une organisation de taille moyenne dans le secteur de l'industrie. Cette entreprise est reconnue pour son engagement envers la qualité et l'excellence de ses produits.
Le poste de commercial s'articule autour de plusieurs missions : - Prospection et développement du portefeuille clients (B2B : grande distribution). - Fidélisation et suivi des clients existants. - Négociation des conditions commerciales et élaboration des devis. - Gestion des commandes et suivi logistique en lien avec la production. - Veille concurrentielle et analyse du marché. Horaires : En journée du lundi au vendredi. Intégration dans une entreprise dynamique et en croissance. Formation aux normes d'hygiène et de sécurité assurée. Rémunération attractive selon profil et expérience. - Expérience en vente, idéalement dans le secteur agroalimentaire ou de la viande. - Excellentes capacités de négociation et sens du relationnel. - Autonomie, dynamisme et esprit de conquête. - Permis B requis pour les déplacements.
Description du poste : ?? Participer aux différentes étapes du processus d'abattage avec rigueur et respect des normes. ?? Veiller à la qualité des opérations dans un souci de bien-être animal et de sécurité alimentaire. ?? Travailler en équipe dans un environnement dynamique. ?? Horaires décalés Description du profil : ?? Pour plus d'informations, contactez-nous !!
Description du poste : Quels défis stimulants relèverez-vous en tant que Conducteur d'engins de terrassement (F/H) ? Notre client recherche un professionnel qualifié pour gérer l'exploitation et le transport de matériaux en carrière avec précision et efficacité. - Assurer la conduite rigoureuse d'une pelle en carrière pour l'extraction de granulats. - Effectuer les chargements de dumpers en optimisant la répartition des matériaux. - Mener le tri méticuleux des matériaux conformément aux standards nécessaires, en utilisant le CACES R482 catégorie B1. - TRAVAIL EN 2*8 :6H-13H ou 13H-20H Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 4/mois - Salaire: 12.50 euros/heure Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Panier 16€ - Prime 13 éme mois - Prime vacances - Si travail de nuit (21h-6h) majoration de 30 % Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Description du profil : Pour le poste de Conducteur d'engins de terrassement (F/H), nous recherchons un professionnel compétent et expérimenté dans le secteur. - Maîtrise de la conduite d'une pelle en carrière pour l'extraction de granulats - Certification CACES R482 catégorie B1 exigée - Expérience préalable dans le chargement des dumpers et le tri des matériaux - Capacité à travailler efficacement en équipe et à respecter des consignes strictes Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
Description du poste : Quelles perspectives stimulantes offre le poste de Conducteur d'engins de terrassement (F/H) ? Votre mission principale consistera à opérer des équipements de terrassement pour faciliter les opérations quotidiennes sur le site. - Conduire une chargeuse pour l'alimentation des trémies et le chargement des camions - Assurer la gestion efficace des stocks de matériaux - Manipuler les engins selon les normes de sécurité avec le CACES R482 catégorie C1 -Travail en 2*8 : 6h-13h ou 13h-21h Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 4/mois - Salaire: 12.5 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Panier 16 € - Prime 13 éme mois - Prime vacances - Si heures de nuit ( 21h-6h) majoration de 30 % Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Description du profil : Nous recrutons un Conducteur d'engins de terrassement (F/H) ayant une première expérience et le CACES R482 catégorie C1. - Maîtrise de la conduite de chargeuses et expertise en alimentation des trémies - Capacité à charger efficacement les camions en respectant les consignes de sécurité - Compétence en gestion des stocks de matériaux, assurant la précision et la rigueur - Certification CACES R482 catégorie C1 exigée pour opérer divers engins de terrassement Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Notre client est situé à SAINT JEAN DE COLE et propose des services d'extraction pour diverses industries. Comment venir sur votre lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client prône des valeurs humaines fortes, offrant ainsi des défis excitants et une stabilité dans un environnement où l'épanouissement personnel est encouragé.Quels défis stimulants relèverez-vous en tant que Conducteur d'engins de terrassement (F/H) ? Notre client recherche un professionnel qualifié pour gérer l'exploitation et le transport de matériaux en carrière avec précision et efficacité. - Assurer la conduite rigoureuse d'une pelle en carrière pour l'extraction de granulats. - Effectuer les chargements de dumpers en optimisant la répartition des matériaux. - Mener le tri méticuleux des matériaux conformément aux standards nécessaires, en utilisant le CACES R482 catégorie B1. - TRAVAIL EN 2*8 :6H-13H ou 13H-20H Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 4/mois - Salaire: 12.50 euros/heure Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Panier 16€ - Prime 13 éme mois - Prime vacances - Si travail de nuit (21h-6h) majoration de 30 % Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant qu'experts en BTP, nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi dans ce secteur.
Notre client est situé à SAINT JEAN DE COLE et propose des services d'extraction pour diverses industries. Comment venir sur votre lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client prône des valeurs fortes en se plaçant au premier plan du bien-être de ses employés. Sa stabilité sur le marché est un atout majeur pour offrir un environnement de travail équilibré et productif.Quelles perspectives stimulantes offre le poste de Conducteur d'engins de terrassement (F/H) ? Votre tâche principale consistera à opérer des équipements de terrassement pour faciliter les opérations quotidiennes sur le site. - Conduire une chargeuse pour l'alimentation des trémies et le chargement des camions - Assurer la gestion efficace des stocks de matériaux - Manipuler les engins selon les normes de sécurité avec le CACES R482 catégorie C1 -Travail en 2*8 : 6h-13h ou 13h-21h Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 4/mois - Salaire: 12.5 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Panier 16 € - Prime 13 éme mois - Prime vacances - Si heures de nuit ( 21h-6h) majoration de 30 % Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Votre agence de NONTRON - ANGOULEME 19 boulevard de Bretagne - Angoulême nontron[a]triangle.fr Recherche pour l'un de ses clients basé secteur thiviers-exideuil Nous recherchons un assembleur monteur ponceur pour rejoindre une équipe dynamique et participer à la fabrication de pièces en bois de qualité. Si vous avez une expérience en assemblage et finition de produits en bois et que vous aimez travailler dans un environnement de production, cette opportunité est pour vous ! Missions : - Assemblage de pièces en bois selon les spécifications techniques. - Poncage des surfaces pour garantir une finition impeccable. - Contrôle de la qualité des produits finis. - Respect des délais de production et des normes de sécurité. - Maintien de la propreté et de l'ordre sur votre poste de travail. - Utilisation d outillage manuel et portatif - Port de charge - Expérience significative dans l'assemblage et/ou le ponçage de bois (idéalement). - Maîtrise des outils manuels et électriques utilisés en menuiserie. - Sens du détail et de la qualité. - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité. Nous offrons : - Un poste à temps plein. - Un environnement de travail convivial et dynamique. - Des possibilités d'évolution au sein de l'entreprise. - Poste en 2X8 - 5h 13h30 // 11h30 20h du lundi au vendredi VOS AVANTAGES CHEZ NOUS CSE de qualité (tickets cinéma, chèques vacances, chèques CADHOC, participation à votre abonnement sportif...) accès à la formation et tous les avantages sociaux du FASTT (aide au logement, aide garde d'enfant...).
Rejoignez une entreprise dynamique spécialisée dans la fabrication de ressorts de haute qualité pour divers secteurs industriels. Nous sommes à la recherche pour notre client d'un Régleur Machines passionné et expérimenté pour renforcer leurs équipes. POSTE : REGLEUR MACHINES (H/F) Sous la responsabilité du chef d'atelier et méthodes, vous êtes en charge des réglages des outils de production dans le respect des gammes de fabrication tout en prenant soin de se conformer aux plans, aux instructions de fabrication et de contrôle, aux consignes de sécurité, aux modes opératoires et règles de première maintenance. Vos missions : -Effectuer les réglages nécessaires pour obtenir la conformité sur les pièces et garantir la précision et qualité des pièces fabriquées. -Respecter les délais renseignés sur les ordres de fabrication -Reprendre ou faire reprendre des outils ou accessoires utiles à la réalisation du produit sur machine, y compris pour les étapes de reprises. -Renseigner les ordres de fabrication selon la procédure méthode. -Identifier et diagnostiquer les pannes et défaillances des équipements et outillages. -Participer aux routines de management de la performance et assurer la résolution des problèmes rencontrés, formation des opérateurs/régleurs. -Respect des procédures qualité des différentes normes ISO (9001) ainsi que des règles HSE en vigueur dans l'entreprise. Salaire négociable selon profil et expérience. PROFIL : Idéalement, vous avez une formation en mécanique et vous justifiez d'une première expérience dans l'industrie. Doté d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et avez le goût pour le terrain et la technique. Avantages entreprise : mutuelle, prévoyance, prime individuelle, intéressement, chèque cadeau Poste à pourvoir immédiatement Horaires : -Repos le week-end -Travail posté : horaire individualisé possible = 6h/13h; 13h/20h ou de journée. Formation: -CAP / BEP Expérience: -tant que Régleur sur machines automatisées: 2 ans (Requis) Lieu du poste : En présentiel Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent Etudiant, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire,Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 4 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité !Vous bénéficiez d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration ,vos missions seront les suivantes :User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clientsMettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurantPréparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français
Description du poste : Notre agence Adéquat Nontron recrute un ou une Chargé Qualité (F/H) pour une mission pour un client proche de Brantôme spécialisé en industrie agroalimentaire, dans la fabrique de biscuits. Vos futures missions :***Veiller sur le terrain à la bonne application des bonnes pratiques (fabrication, hygiène, maintenance) par l'ensemble du personnel. * Garantir la conformité des produits en termes de sécurité alimentaire et de qualité des produits en respectant les exigences spécifiques clients. * Participer au maintien et à l'obtention des certifications qualité (IFS/BRC, certification qualité produit, audit client) et participer à la mise en place des plans d'actions associés. * Gérer les non-conformités internes, participer à l'analyse des causes ainsi qu'à la mise en place des actions associées curatives et correctives en lien avec les acteurs concernés. * Participer à la réalisation du plan d'autocontrôle interne (inspection, audit interne). * Déployer les pratiques nécessaires au pilotage de la performance des activités qualité (indicateurs, animation, suivi, analyse des tendances). * Animer et promouvoir auprès des équipes une démarche d'amélioration continue. * Participer au déploiement de notre culture qualité. * Réaliser des formations (hygiène, sécurité alimentaire, etc.). Description du profil : Le Profil Adéquat :***De formation Bac +2/3, avec une expérience souhaitée en industrie agroalimentaire (3/5 ans) ou BAC +5 junior, vous possédez des compétences techniques en qualité agroalimentaire (HACCP, hygiène alimentaire). * Personne de terrain, vous prenez des initiatives et êtes autonome dans vos tâches. * Vous êtes curieux, rigoureux et aimez le travail en équipe, tout cela en étant exemplaire sur le respect des règles d'hygiène et de sécurité. * La bonne maîtrise de l'anglais serait un plus. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***. Adéquat, Simplement pour vous !
Vos Missions : Au sein d'une équipe de 30 personnes, sous la direction de votre responsable de chantier et directement au sein des ateliers du client, vos missions sont : Réaliser les opérations de transformation sur de la viande de boeuf/porc - Désosser et Parer les morceaux, Vérifier l'état de fonctionnement et propreté des matériels à votre prise de fonction, Vous informer du travail à effectuer et tenir votre fonction selon les modes opératoires définis, Observer un strict respect des objectifs de qualité, de productivité et des consignes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité, Assurer la gestion des déchets liés à votre production, ainsi que la propreté, le bon état et le rangement de votre poste de travail et matériel personnel, Signaler les anomalies et contrôler la qualité de votre travail, Effectuer des opérations simples de manutention et de conditionnement. Avantages : - Prime habillage - Panier repas - Heures de nuit - + 10 % d'indemnité de congés payés - + 10 % d'indemnité de fin de mission Horaires de travail : 5h/13h et 13h/20h30 Profil recherché Vous êtes dynamique, motivé(e), sérieux(se). Vous ne craignez pas les milieux salissants. Une expérience en découpe de viande, de poisson ou autres seraient un plus. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Général Emploi c 'est un réseau de proximité avec : La possibilité de trouver tous type de postes. Des formations pour développer vos compétences professionnelles. Des interlocuteurs disponibles qui vous connaissent. Des processus administratifs simplifiés au quotidien tels que la demande d'acompte, la signature électronique des contrats et une plateforme de dématérialisation des documents pour faciliter les formalités. Des avantages dès les premières heures de mission : Le FASTT (Fonds d'Action Sociale du Travail Temporaire) - Une mutuelle pour la protection santé - Un compte épargne temps (CET) au taux de 10% par an pour épargner une partie de votre salaire. CE POSTE VOUS INTÉRESSE ? Rejoignez-nous dès maintenant !
A la recherche d'un emploi ? GÉNÉRAL EMPLOI vous accompagne dans la recherche d'un emploi dans les domaines du BTP, TP, de l'industrie, de la logistique, du transport, du tertiaire, de l'agroalimentaire et de l'hôtellerie-restauration, à Bourg-en-Bresse dans l'Ain (01) et en région Auvergne-Rhône-Alpes. GÉNÉRAL EMPLOI, réseau d'agences d'emploi généralistes situées à Bourg-en-Bresse, Villefranche sur Saône et Tignieu-Jameyzieu, recherche pour un de ses...
Description du poste : Nous recrutons activement des désosseurs pareurs pour intégrer un acteur majeur de l'industrie agroalimentaire. Vous interviendrez directement sur la chaîne de production en participant activement à la préparation des pièces de viande. Vos principales missions seront :***Assurer le désossage et le parage des pièces de viande selon les consignes et les normes d'hygiène et de sécurité***Contrôler la qualité des produits désossés et parés***Maintenir la propreté de votre poste de travail et des outils utilisés***Respecter les cadences de production***Participer aux différentes étapes de la préparation des viandes, du désossage au parage***Votre expertise contribuera directement à la qualité de production de notre client. Vous intégrerez une équipe dynamique où la rigueur et le savoir-faire sont primordiaux. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes une personne minutieuse et rigoureuse, capable de travailler en équipe et de respecter les cadences de production ? Une bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité est nécessaire. Vous avez le goût du travail bien fait et possédez une excellente dextérité manuelle. Une première expérience en désossage et parage est obligatoire. Votre motivation, votre savoir-être seront des atouts majeurs pour réussir. Qualités recherchées :***Bonne maitrise du couteau***Respect des normes d'hygiène et de sécurité***Capacité à travailler en équipe***Rigueur et précision***Capacité d'adaptation *
Située à Thiviers dans une région réputée pour la qualité de ses terroirs, la société VIANDES DU PÉRIGORD est spécialisée dans les filières de qualité du grand Sud-Ouest. Elle abat et commercialise plusieurs espèces locales : bœuf, veau, porc, agneau, dans le respect du bien-être animal, de la nature et des Hommes. VIANDES DU PÉRIGORD est leader multi-espèces et propose un large panel de viandes labellisées : Label Rouge, IGP Cette offre de produits est complétée par des charcuteries et des produits saisonniers. Dans le cadre d'un renforcement de nos équipes, nous recherchons un(e) technico-commercial(e) Vous assurer le tri ces carcasses et la gestion d'un portefeuille client. Vos missions seront les suivantes : * Assurer le suivi de la production en relation avec le responsable atelier porc : volume découpé, respect des cahiers des charges clients * Trier les carcasses / contrôler la préparation des commandes * Identifier et analyser les besoins d'un client * Assurer la gestion et la fidélisation de son portefeuille clients : négocier les prix, les quantités, les délais de livraison * Enregistrer les données d'une commande * Rédiger les documents relatifs à la vente (traçabilité) * Mettre en œuvre des plans d'action commerciale après validation de la Direction commerciale * Assurer un suivi régulier de la satisfaction client. * Suivre les stocks * Etablir un reporting auprès de la Direction commerciale * Défendre l'image de l'entreprise * Réaliser les relances clients - Expérience professionnelle d'au moins 4 ans dans un rôle similaire - Compétences avérées en négociation et en vente - Excellente compréhension des produits techniques et capacité à les expliquer clairement - Solides compétences interpersonnelles et capacité à établir des relations durables avec les clients - Esprit d'analyse et capacité à identifier les opportunités de marché - Maîtrise de l'ERP - Autonomie, organisation et rigueur dans le suivi des projets
Description du poste : Un cabinet d'expertise comptable à taille humaine recrute un collaborateur comptable. Le poste est basé à Thiviers. Cette structure propose de belles perspectives d'évolution ainsi qu'un environnement et des conditions de travail de qualité. Aussi, ce cabinet propose des horaires flexibles vous permettant d'allier vie personnelle et vie professionnelle. Intégré au sein d'une équipe dynamique, en lien avec l'un des associés, vous êtes autonome dans la gestion d'un portefeuille de qualité composé de dossiers variés (BIC, BNC). Ainsi, vous intervenez sur la saisie, les déclarations de TVA et la révision comptable. Vous assurez également l'établissement du bilan et de la liasse fiscale. En tant qu'interlocuteur privilégié de vos clients, vous les accompagnez et les conseillez dans la gestion de leur entreprise. Description du profil : Titulaire d'une formation supérieure en comptabilité, vous valorisez une expérience d'au moins 3 ans en cabinet d'expertise comptable. Vous démontrez de réelles compétences relationnelles et faites preuve d'ambition. Vous êtes prêt à vous investir auprès de vos clients afin leur apporter un service adapté.
Description du poste : Manpower ESPACE NONTRON recherche pour son client, un acteur du secteur de la coiffure, un Coiffeur (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Accueil et diagnostic - Coupe et coiffure - Coloration - Soins capillaires - Vente de produits - Hygiène et entretien Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire : 11.88€ bruts de l'heure - +10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) - Possibilité d'épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels - Prime de 150 € bruts pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower, sous condition que votre filleul/e travaille 150 heures dans les 3 mois suivant son inscription dans notre agence - Accès aux nombreux avantages du comité d'entreprise Manpower dès 3 mois d'ancienneté : ticket de cinéma à 4€, réductions sur vos abonnements sportifs, parcs de loisirs, voyages, cours en ligne gratuits... - Vous pouvez poser des congés (dès 15 jours de mission) - Appli gratuite Mon Manpower :gestion de votre profil et de votre activité : signature e-contrat, e-coffre, acompte, gestion de votre disponibilité... Vous possédez un CAP Coiffure ou BP Coiffure : - Ou vous avez au minimum 2 ans d'expérience dans un poste similaire. - Votre rigueur, votre minutie et votre autonomie seront des atouts majeurs à la réussite sur ce poste. Ce poste vous correspond ? Postulez rapidement en joignant votre CV actualisé ! Vous avez une question ? Contactez-nous ou venez nous rencontrer dans nos locaux situés au 4 Cours St-Georges à Périgueux Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Sous la responsabilité de l'Expert-Comptable, vous assisterez les clients dans leur gestion comptable et fiscale avec pour principales missions : - La tenue comptable - La révision des comptes - L'établissement de la liasse fiscale - Participation à l'établissement du bilan De formation supérieure, vous disposez d'une expérience significative au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable. Doté d'une grande conscience professionnelle et tourné vers le travail d'équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation. Curieux et adaptable, vous souhaitez rejoindre une structure dans laquelle vous pourrez évoluer. Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération à négocier. Type d'emploi : Temps plein, CDI Kolibri Consulting est un Cabinet de Recrutement spécialisé intervenant dans le secteur de l'Expertise Comptable. Nous vous garantissons des propositions ciblées rapidement ainsi qu'une totale confidentialité. Plus d'offres sur notre site http://kolibriconsulting.com, suivez-nous aussi sur les réseaux sociaux ! Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Kolibri Consulting recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable bien implanté sur sa région, basé à THIVIERS (24), un profil Collaborateur Comptable H/F.
RESPONSABILITÉS : ¿¿¿¿¿ Vos missions principales - Montage et assemblage de matériels agricoles (travail du sol, fenaison) - Entretien, réparation et réglage de tracteurs et d'équipements (hydraulique, transmission, moteur...) - Diagnostics de pannes et interventions en atelier ou sur site - Contrôle qualité des réparations et essais - Participation à la réception et à la mise en service du matériel neuf PROFIL RECHERCHÉ : ¿¿¿¿ Localisation : Saint-Saud-Lacoussière (24) ¿¿¿¿ Type de contrat : CDI - Temps plein ou temps partiel ¿¿¿¿ Rémunération : Selon profil ¿¿¿¿ Permis B exigé - C souhaité ¿¿¿¿¿ Hébergement possible à proximité ¿¿¿¿ Profil recherché - Expérience : idéalement 5 ans dans un poste similaire (concession, atelier, exploitation) - Formation : BEP / Bac Pro mécanique agricole ou TP, ou autodidacte expérimenté - Connaissances en mécanique, hydraulique, pneumatique, soudure - Sens de l'autonomie, de la rigueur et de l'initiative - Bon relationnel client - Connaissance du milieu agricole indispensable ¿ Compétences clés - Lecture de plans mécaniques - Réglage et montage de pièces - Rigueur, ponctualité, esprit d'analyse - Capacité à travailler seul(e) et à gérer les imprévus
E ntreprise artisanale fondée en 1980 et située à Saint-Saud-Lacoussière, en Dordogne. Spécialisée dans la réparation et l'entretien de machines et équipements mécaniques agricoles, l'entreprise propose également la vente de matériel agricole. En tant que concessionnaire des marques renommées Lindner et Pöttinger, et offre à ses clients une gamme complète de tracteurs et d'équipements agricoles de haute qualité. Avec plus de 35 ans d'expérience, aux besoins spécifique...
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein
Dans le cadre d'une école associative (privée, hors contrat, laïque) ouverte depuis septembre 2019, nous recherchons une personne pour un encadrement pédagogique et éducatif auprès d'une quinzaine d'enfants (cycles 1 et 2) à Champs-Romain, en Dordogne (24), pour travailler en binôme avec une autre enseignante dans la classe des PS à CP et en équipe avec l'enseignante du CE1 au CM2. Cette personne devra faire vivre le projet pédagogique de l'école dans l'accompagnement des enfants au quotidien, en lien avec l'équipe pédagogique et l'association Ainsi Font Les Girafons (employeur). Ce projet implique diverses pédagogies : - des pédagogies actives dont la pédagogie de projet (selon les approches de Célestin Freinet, Bernard Collot) - la pédagogie Montessori - la pédagogie par la nature (école en forêt) De plus, le projet est fondé sur des intentions et des postures éducatives axées sur la Communication Non-Violente. Profils recherchés : - personne étant à l'aise avec l'organisation d'une classe maternelle et l'animation d'ateliers auprès d'enfants de 3-6 ans - assistant.e Montessori Compétences et expériences souhaitées : - Être autonome dans la préparation et l'animation d'ateliers pédagogiques ainsi que l'accompagnement des jeunes enfants dans l'apprentissage de l'autonomie, la propreté. - Avoir des connaissances sur le socle commun des connaissances et des compétences afin d'accompagner l'enseignant.e sur la mise en place des activités pédagogiques qui permettent l'acquisition progressive de ce socle. - Etre dynamique et répondre avec efficacité aux consignes données par l'enseignante. - Avoir de l'expérience en gestion et animation de groupes d'enfants. - Avoir des connaissances sur le développement et le rythme de l'enfant. - Être à l'aise avec la coopération et le travail d'équipe, savoir être à l'écoute des suggestions, propositions des membres du groupe (adultes et enfants participent au fonctionnement de l'école), accepter les remises en question. - Avoir des connaissances/expériences liées à la CNV qui seront appliquées à l'école, ou à minima être enthousiaste à l'idée de s'y former et de la mettre en application progressivement. - Être familier du fonctionnement associatif. - Avoir l'élan, l'énergie et du temps à consacrer à la vie de l'école et s'engager également dans la vie associative AFLG. Nous reconnaissons que le salaire est modeste mais le poste offre les avantages suivants : - participer à la vie d'une école alternative, projet militant, avec la possibilité de l'orienter avec votre touche personnelle, - une école à « taille humaine », - une équipe qui aura à cœur de faciliter votre intégration tant au sein de l'école que sur le territoire, - un cadre de vie agréable, en pleine nature, dans un secteur géographique riche en projets alternatifs. Date de prise de poste : 25 août 2025 Il s'agit d'un poste de 14h hebdo (temps de travail annualisé) : 4 matinées /semaine (pas d'école le mercredi). Le calendrier scolaire correspondant est celui de la zone A.
Dans le cadre d'une école associative (privée, hors contrat, laïque) ouverte depuis septembre 2019, nous recherchons un.e enseignant.e, idéalement formé.e à la pédagogie Montessori, pour un encadrement pédagogique et éducatif auprès d'une quinzaine d'enfants (cycles 1 et 2) à Champs-Romain, en Dordogne (24), pour travailler en binôme avec une autre enseignante dans la classe des PS à CP et en équipe avec l'enseignante du CE1 au CM2. Cette personne devra faire vivre le projet pédagogique de l'école dans l'accompagnement des enfants au quotidien, en lien avec l'équipe pédagogique et l'association Ainsi Font Les Girafons (employeur). Ce projet implique diverses pédagogies : - des pédagogies actives dont la pédagogie de projet (selon les approches de Célestin Freinet, Bernard Collot) - la pédagogie Montessori - la pédagogie par la nature (école en forêt) De plus, le projet est fondé sur des intentions et des postures éducatives axées sur la Communication Non Violente. Profils recherchés : - enseignant.e avec à minima 1 année d'expérience en école maternelle et formé.e ou ayant un intérêt pour se former à la pédagogie Montessori - éducateur-trice Montessori avec à minima 1 année d'expérience à l'aise avec la transmission des connaissances et compétences du socle commun Compétences et expériences souhaitées : - Connaître le socle commun des connaissances et des compétences et être autonome dans la préparation, la mise en place des activités pédagogiques qui permettent l'acquisition progressive de ce socle. - Avoir de l'expérience en gestion et animation de groupes d'enfants. - Avoir des connaissances sur le développement et le rythme de l'enfant. - Avoir des connaissances/expériences liées à la pédagogie Montessori ou à minima être enthousiaste à l'idée de s'y former et de mettre en application progressivement cette forme d'éducation. - Avoir des connaissances/expériences liées à la CNV qui seront appliquées à l'école, ou à minima être enthousiaste à l'idée de s'y former et de la mettre en application progressivement. - Être familier du fonctionnement associatif. - Être à l'aise avec la coopération et le travail d'équipe, savoir être à l'écoute des suggestions, propositions des membres du groupe (adultes et enfants participent au fonctionnement de l'école), accepter les remises en question. - Avoir l'élan, l'énergie et du temps à consacrer à la vie de l'école et s'engager également dans la vie associative AFLG. Nous reconnaissons que le salaire est modeste mais le poste offre les avantages suivants : - participer à la vie d'une école alternative, projet militant, avec la possibilité de l'orienter avec votre touche personnelle, - une école à « taille humaine », - une équipe qui aura à cœur de faciliter votre intégration tant au sein de l'école que sur le territoire, - un cadre de vie agréable, en pleine nature, dans un secteur géographique riche en projets alternatifs. Date de prise de poste : 18 août 2025 Il s'agit d'un poste à mi- temps: 4 matinées /semaine (pas d'école le mercredi). Le calendrier scolaire correspondant est celui de la zone A.
