Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Louis située dans le département 974. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 23 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Louis. 127 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 974 - L ETANG SALE, 974 - ST PIERRE, 974 - LES AVIRONS ... Parmi ces offres, on y trouve 34 offres d'alternance (apprentissage)..
Notre entreprise : Le Green Tee est un restaurant implanté sur le magnifique site du Golf de l'Etang Salé à La Réunion. Il est ouvert à tous, promeneurs, golfeurs, familles et propose une carte variée, composée de plats faits maison de la cuisine traditionnelle française et où les saveurs réunionnaises sont également à l'honneur. Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et passionnée ? Vous souhaitez mettre en avant votre savoir-faire et vivre une aventure collective passionnante ? Ne cherchez plus, cette offre est faite pour vous ! - Vos missions : Sous la responsabilité de votre supérieur hiérarchique, vous serez chargé(e) de : - faire la plonge de la batterie et de la vaisselle, - assurer le nettoyage quotidien de la cuisine et du matériel de cuisine en choisissant les produits d'entretien adaptés, - veiller à la bonne tenue de la cuisine et des plans de travail, - assurer le bon fonctionnement et l'entretien de l'outil de travail, - nettoyer les sols et équipement avant, pendant, et après le service, - sortir les poubelles et nettoyer le local poubelle, - exécuter les tâches simples préalables à la préparation des mets (épluchage des légumes, écaillage et nettoyage de poissons.), - assurer certaines tâches quotidiennes de productions culinaires, - assurer le respect des procédures d'utilisation des produits de nettoyage, - veiller au respect de la règlementation en vigueur des activités CHR, - Profil : Si vous savez : - appliquer strictement des directives - exécuter avec dextérité des tâches répétitives - organiser votre travail et gère les priorités, - travailler en équipe, - assurer une bonne communication au sein de votre équipe d'être disponible - polyvalent, - avoir un esprit volontaire et dynamique, sens de l'initiative, force de proposition, - vous adapter à un environnement (écarts de température), - adapter le rythme de votre activité à la variation des flux, - renvoyer par votre comportement et votre présentation générale une image positive et adaptée du restaurant et du métier, - également vous assurer du bon fonctionnement et de l'entretien de l'outil de travail. Alors ce poste est fait pour vous ! Nous contacter : Vous êtes intéressé(e) par cette offre, contactez-nous dès à présent en envoyant votre CV et lettre de motivation à l'adresse mail suivante : job@cirano.re
Ce poste s'adresse à une personne de confiance, aimant la polyvalence et dotée d'un fort sens du service. Rattaché-e au Président et au Directeur Général, vous serez impliqué-e dans le quotidien de la Direction, mais aussi dans des sujets transverses liés à la stratégie, aux relations institutionnelles et à la communication interne et externe. Vous serez notamment en charge de : 1. Coordination de la Direction - Organisation de l'agenda, planification et priorisation des rendez-vous - Préparation et suivi des réunions : ordres du jour, comptes rendus, logistique, diffusion - Gestion des déplacements et des réservations (vols, hôtels, repas, véhicules.) 2. Appui administratif & support opérationnel - Rédaction de notes internes, courriers, rapports, présentations ou supports de communication - Suivi administratif de dossiers : conventions de mécénat, notes de frais, bons de commande, demandes d'achats. - Gestion des parapheurs, des courriers, des recommandés et du classement documentaire 3. Interface interne & externe - Accueil physique et téléphonique en appui de l'assistante standardiste - Coordination avec les services supports (comptabilité, RH, contrôle de gestion.) - Lien avec les institutions, collectivités, universités, prestataires, associations. 4. Contribution à la dynamique de groupe- Organisation logistique d'événements internes (pots de départ, arbres de Noël, réunions d'équipe) - Veille sur les appels d'offres : repérage, relecture, préparation des réponses - Participation à la rédaction de contenus ou d'encarts publicitaires - Suivi de l'exécution de certains contrats (nettoyage, fournitures, prestations) PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes à l'aise avec les imprévus et savez gérer plusieurs dossiers simultanément sans perdre de vue les priorités. Vos qualités personnelles feront la différence : - Discrétion et sens absolu de la confidentialité - Diplomatie, tact et intelligence émotionnelle - Capacité à composer avec de diverses personnalités, parfois exigeantes - Sens du collectif, mais aussi autonomie et efficacité dans le travail individuel - Disponibilité, flexibilité et bonne résistance au stress Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez apporter un soutien fluide et structurant à une Direction - Vous avez le goût du travail bien fait, - Vous avez une excellente expression écrite et un bon niveau de synthèse. - Vous avez le sens du service, tout en posant des limites si nécessaire - Enfin, vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, les logiciels de bureautique, les outils collaboratifs, et vous avez un niveau d'anglais professionnel (écrit surtout) INFORMATION COMPLÉMENTAIRE : - Poste en CDI, basé à Saint-Pierre - Déplacements ponctuels à prévoir - Horaires classiques (8h-16h), avec une certaine souplesse attendue - Rémunération annuelle brute : entre 30 000 € et 32 500 € (13 mois) - Avantages : Mutuelle prise en charge à 85 %, chèques vacances, prime de vacances prime d'ancienneté, CSE actif, plan d'épargne entreprise.
Ladysushi est une franchise qui propose la vente sur place, à emporter et en livraison de cuisine Japonaise. Il est l'un des leaders en Métropole Ladysushi recherche pour son unité de Saint Pierre un livreur polyvalent H/F à temps partiel, en 15h30/semaines. Vos Missions: -Livraison en Scooter - Etre responsable du véhicule mis à sa disposition pendant le service - Respect des délais de livraison et de la qualité du service client - Aide en caisse : préparation et contrôle des sacs - Diverses tâches relatives au fonctionnement de la boutique (rangement des marchandises, entretien,courses...) Profil recherché: -Dynamique, rapidité et efficacité - Capacité d'adaptation - Esprit d'équipe - Sens du service et de la relation commerciale - BSR - Bonne présentation - Respect de la confidentialité
Au sein de la boutique basée à Etang Salé, vous aurez la responsabilité de l'ensemble du point de vente, véritable vitrine "péi" de produits artisanaux, qui met en valeur le savoir faire des producteurs, artisans et artistes locaux. Vous devrez accueillir, conseiller et vendre ces produits auprès d'une clientèle variée, locale, touristique et aussi de professionnels pour qui vous confectionnerez des "paniers cadeaux". Vous gérerez les stocks, déclencherez les commandes, vous assurerez la tenue parfaite du magasin (mise en valeur des produits, propreté, hygiène), la tenue de la caisse. Vous êtes d'une excellente présentation, bonne élocution et possédez un sens du commerce inné. Vous maitrisez aussi l'utilisation des réseaux sociaux, qui serviront également de support de communication de la boutique; Horaires de travail :10h30/14h30, et 15h30/18h30 du mardi au samedi. IMPORTANT ! ce poste exige une implication totale car il offre des perspectives d'évolution lié à la mise en place prochaine d'un réseau de boutiques. Une formation interne est prévue pour l'opérationnalité. Prise de poste immédiate.
Rejoignez notre cabinet d'orthodontie en plein renouveau à Saint-Pierre de La Réunion ! Poste : Assistant(e) dentaire - Diplômé(e) 35h sur 4 jours. Intégration dès que possible Notre cabinet, idéalement situé en plein centre-ville de Saint-Pierre, entre clarté, modernité et ambition, est en pleine restructuration et développement. Pour accompagner cette nouvelle dynamique, nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire, motivé(e), curieux(se) et prêt(e) à s'investir dans une aventure professionnelle exigeante et valorisante. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement de travail lumineux et agréable Une formation assurée en organisation et communication Une équipe portée par l'esprit d'équipe, l'innovation et le respect Un management basé sur l'exigence positive, qui valorise les compétences et l'évolution de chacun(e) Salaire de départ entre 1802 € et 2082 € brut mensuel, évolutif selon le profil et l'implication Profil recherché Diplômé(e) ou non, mais avec une réelle motivation à apprendre et progresser et prête à suivre la formation en alternance pendant 18 mois Sens de l'organisation, rigueur, et envie de s'intégrer dans une équipe dynamique Orientation patient et goût pour la qualité de service Envoyez-nous votre CV. Pas de lettre de motivation requise, mais votre motivation devra transparaître dans votre candidature (option : ajouter une motivation lorsque vous cliquez sur postuler)
Entreprise de commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers basée sur ST LOUIS recherche son gestionnaire de stock H/F. Vos missions: Vous assurez les entrées et sorties de marchandises, le suivi des inventaires et de l'organisation des espaces de stockage. Vous veillez à ce que les stocks soient toujours disponibles et bien rangés, tout en collaborant avec différents services pour garantir un approvisionnement efficace. Votre rôle rôle inclut aussi la mise à jour des données administratives et la coordination des petits achats. Profil: Rigueur, organisation et méthodologie, avec un bon sens du détail. Vous disposez d'un excellent relationnel, savez travailler en équipe et communiquer efficacement avec les différents services. Vous faîtes preuve de réactivité et d'autonomie pour gérer les imprévus et s'adapte facilement aux besoins changeants.
Ce poste demandera à son futur occupant une certaine polyvalence. En effet, vous serez en charge de la gestion et de l'entretien général d'environ 260 lots. Voici les principales missions qui vous serons confiées : - La réception et la gestion des demandes clients (questions liées à la gestion locative, réclamations d'ordres technique ou encore lié aux divers problèmes sur site ). - La gestion du contentieux et des encaissements de loyer. (vous veillerez à ce que le taux d'impayé reste au plus bas en effectuant un suivi hebdomadaire ). - La commercialisation des logements libres de la candidature à la signature des baux en passant par les visites et l'analyse des dossiers. (vous veillerez à une remise en location optimal et rapide ). - Les rendez-vous de visite, d'état des lieux, de visite conseille etc - Veiller à l'entretien technique des parties privatives et communes en échange avec les techniciens et/ou responsable technique. - Mettre à jour la base de données clients Vous avez obligatoirement des connaissances techniques en bâtiment. Vous devez savoir piloter un(e) assistant(e) ou un(e) alternant(e). Possibilité d'évolution
Nous sommes à la recherche d'un(e) Hôte / Hôtesse d'accueil physique et téléphonique pour une concession automobiles, sur le secteur de Saint-Pierre. Poste à pourvoir immédiatement : septembre et octobre inclus. Horaires : Du lundi au vendredi, de 7:30 à 14:00. Le candidat idéal devra posséder une solide expérience dans l'accueil et le service. Description du poste : L'hôte/sse d'accueil physique et téléphonique est chargé(e) d'accueillir et d'orienter les visiteurs, de répondre aux appels téléphoniques, de fournir des informations et de soutenir les diverses tâches administratives. Responsabilités : Accueillir les visiteurs de manière professionnelle et courtoise ; Répondre aux appels téléphoniques et les diriger vers les interlocuteurs concernés ; Fournir des informations générales sur l'entreprise ou les services proposés ; Gérer le courrier entrant et sortant ; Compétences requises : Excellentes compétences en communication orale et écrite ; Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément ; Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de bureautique ; Sens du service client et de l'accueil ; Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Profil recherché : Expérience antérieure dans un poste similaire souhaitée ; Niveau d'études : Bac+2 minimum ; Maîtrise du français et d'une autre langue étrangère appréciée.
L?agence K2 Accueil et Services est une agence de prestation de services spécialisée dans les métiers de l?accueil et du service. Nous instaurons une relation de proximité et de transparence avec nos clients et nos collaborateurs, dans l?objectif d?une démarche de partenariat et d?échange pour réaliser une prestation sur mesure.
Rattaché(e) au service de l'Administration, vous aurez pour missions : ADMINISTRATION GENERALE : Réception courrier postal Accueil téléphonique et physique - orientation et filtrage Organiser les rendez-vous, les déplacements, le planning de la direction Suivi des sinistres avec les assurances (véhicule, bâtiment, marchandise transportée..) Gestion des clés mécaniques Gestion des badges Tenues entreprise Goodies, cartes de visite Organiser et préparer les réunions Montage des dossiers de subvention SECURITE : Création / MAJ des documents uniques Création / MAJ des plans de prévention Suivi de l'application du protocole de sécurité Tenue des registres et affichages obligatoires Veille pour être en règle Formation sécurité (s'assurer que le personnel soit formé, recherche de financement et suivi recyclage) PARC AUTO ET ENGIN Tenue du tableau excel (entretiens, contrats, etc.) Prise des rendez-vous (révisions, contrôle technique) Suivi des échéances de loyer Rédaction du courrier de transmission du véhicule Etat des lieux des véhicules FRAIS GENERAUX Sourcing et négociation Suivi des contrats (renouvellement, point comptable, utilité.) Gestion des devis hors contrat Suivi des prestations Validation et saisie des factures Gestion des réclamations Gestion des relances prestataires Suivi des échéances et négociation COMMUNICATION Création de visuels Gestion des écrans dynamiques Gestion du Community management (proposition de sujet, validation des posts) Gestion des newsletters (création et diffusion) Gestion d'autres canaux au besoin (radio, télé, magasine.) INFORMATIQUE : Gestion du parc informatique Administration 1er niveau (logiciel SAP, office 365, serveur) Gestion des contrats prestataires (infogérance, site internet, sauvegarde.) GESTION DU BATIMENT Suivi des échéances de loyer et gestion des impayés Correspondances et réponses aux demandes des locataires Conciergerie Syndic de copropriété (mise en place, tenue des registres réglementaires et suivi) GESTION DES COMMISSIONS Suivi et facturation GESTION DES PROCEDURES : Traitement et diffusion pour toute l'entreprise PLANNIFICATIONS DES EVENEMENTS CLES DE L'ENTREPRISE Tenue d'agenda général (calendrier outlook) de toutes les dates anniversaires Aviser la direction des dates d'obligations réglementaires Les qualités requises pour ce poste : - Bonne expression orale - Excellente expression écrite - Rigueur / organisation - Discrétion - Etre très conscienci(euse) - conscienc(ieux) - Autonomie / Prise d'initiatives - Recherche de l'information / Capacité à obtenir des informations par soi-même - Apprentissage rapide (environnement en constante évolution, il faut savoir apprendre et s'adapter rapidement)
Dans le cadre de notre partenariat avec la restauration café, nous recherchons un(e) Employé(e) polyvalent(e) en coffee shop dynamique et motivé(e) pour rejoindre leur équipe en alternance. Cette opportunité vous permettra d'acquérir une expérience pratique tout en suivant une formation adaptée. Vos missions principales seront les suivantes : Préparer les boissons chaudes et froides selon les recettes et standards, Réaliser les préparations culinaires légères et la présentation des produits, Accueillir et conseiller les client(e)s sur les produits proposés, Gérer l'encaissement et prendre les commandes, Maintenir la propreté et l'hygiène de l'espace café et des équipements, Participer à la gestion des stocks et à la mise en rayon, Contribuer à créer une atmosphère conviviale et à la satisfaction client(e) Compétences Requises : Excellentes compétences relationnelles et sens du service client, Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, Rigueur, organisation et attention aux détails, Créativité dans la présentation des produits, Flexibilité pour travailler selon des horaires variables, y compris les week-ends, Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Durée : 15 à 24 mois Formation : 1 journée par semaine
Dans un environnement industriel vous réalisez les différentes phases nécessaires à la production et à l'ensachage des produits finis, vous assurez l'exploitation technique d'une ou plusieurs lignes d'ensachage. Vous serez hiérarchiquement rattaché au Responsable de production. Vos actions porteront principalement sur : - Assurer le fonctionnement des lignes d'ensachage en assurant une efficience et une productivité optimale. - Procéder aux interventions de maintenance de premier niveau, sur accord formalisé du Responsable de production. - Après formation spécifique par l'équipe HACCP, assurer la surveillance des point critique de contrôle qui concernent sa ligne et enregistrer les résultats de cette surveillance dans les documents associés. - Assurer le suivi, le contrôle du poids des sachets/sacs et le traitement des non-conformités poids sachets/sacs sur ligne selon les procédures en vigueur. - Participer à la sécurité sanitaire, notamment par le contrôle physique des produits et les DDM (Date de durabilité minimale) des ingrédients. - Participer à la traçabilité en assurant l'identification des N° lots et DDM sur les produits finis, les ingrédients et sacs déconditionnés et en relevant les N° de lot mis en œuvre sur les enregistrements de production. - Veiller à l'application rigoureuse des différentes instructions et procédures (nettoyage, exploitation, métrologie, revidage, vidange, élimination des déchets.). - Veille au traitement des gâchis, déchets, sacs vides, . etc. dans les meilleurs délais et conformément aux procédures validées. PROFIL RECHERCHE Issu(e) d'une formation de type baccalauréat professionnel, vous possédez une première expérience professionnelle d'au minimum 6 mois dans l'industrie. Avoir suivi une formation en hygiène, sécurité, ATEX (Atmosphère explosive) et un CACES Cat 2 serait un plus. Port de charges lourdes. Vous êtes polyvalent(e), autonome et adaptable. Vous avez le souci du compte rendu, alors candidatez ! Poste basé à Saint Pierre, CDD de remplacement d'une durée minimum de trois mois, 35h hebdomadaires du lundi au dimanche inclus, avec jours de repos. Possibilité de travailler en horaires de nuit.
Nous recherchons un ou une Assistante de gestion en alternance. Profil recherché : expérience ou diplôme dans le domaine avec une bonne connaissance de Word Excell. Connaissance du logiciel EBP facturation serait une plus . Contrat en alternance de 12 à 24 mois validation de niveau Bac + 2 Poste à pourvoir rapidement .
Vos missions : 1.Préparation et mise en place des cultures Préparation des mélanges et substrats de cultures Réception des jeunes plantes Semis Arrosage Mise sous ombrière Rempotage en pots 2.Suivi de production Nettoyage des serres et désherbage manuel des pots et des serres Observation des cultures en vue de détecter d'éventuelles anomalies (carence, maladie, parasite.) Taille des plantes, installation de tuteurs, distançage. Traitements phytosanitaires (pour personnes titulaires du Certiphyto) Rangement du matériel 3.Préparation des commandes Lecture des commandes des différents clients Sélection des plantes et récupération dans les serres Contrôle visuel de la qualité des plantes à livrer / Arrosage des plantes Conditionnement des plantes sur chariots de livraison Transfert des éléments pour édition des bons de livraison Préparation des listes de disponibles envoi clients Ponctuellement, rencontre des clients Et globalement, toute autre activité nécessaire à la réalisation des missions ci-dessus. SAVOIR-FAIRE CLES ATTENDUS DANS LA FONCTION Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...) Gestes et postures de manutention Modalités de chargement/déchargement de marchandises Réalisation de compositions florales Utilisation de l'outil informatique
MISSION: Livrer et enlever les produits horticoles de l'entreprise à partir d'une tournée prédéfinie et sur un périmètre géographique restreint. Livraison et gestion des retours Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison communiquées par le préparateur de commande ou le chef d'exploitation Réaliser les opérations liées à la livraison (parcours, déchargement des marchandises, émargement des documents de livraison, chargement des retours.) Effectuer le déchargement du camion en serre de retours et rangement Remplir le tableau des retours et transmission des documents de livraison Echanger avec la préparation de commande sur les conditions du magasin, informations liées au magasin, emplacement, changements à opérer sur les commandes et globalement toute information pertinente recueillie au cours de la livraison (Ex : perte d'emplacement, changement de chef de rayon, besoins ou prises de commandes.) Ranger la serre de retours et répartir les plantes dans leurs serres d'affectation (le jeudi une fois par mois) Merchandising Réaliser un état des lieux du rayon, identifier et regrouper les plantes, les positionner de façon ordonnée (éviter les mélanges.), identifier les plantes à retourner (abimées ou pas assez nombreuses.) Nettoyer l'espace de vente Remplir la fiche de transmission Maintenance des véhicules Vérifier les niveaux Gérer les révisions et contrôles techniques Effectuer l'alimentation en carburant Réaliser des opérations en maintenance de base : changer une roue. Ponctuellement et en fonction de l'activité de l'exploitation et des livraisons, pourra participer aux opérations de production horticole et de préparation de commande
Rôle du chargé de recouvrement Voici une liste non exhaustive des activités qu'un chargé de recouvrement peut être amené à effectuer dans le cadre de ses missions : - Prendre contact avec les débiteurs et essayer d'obtenir des explications sur le défaut de paiement - Essayer de trouver une solution avec le débiteur pour obtenir le règlement des dettes ou au moins un échelonnement des remboursements - Procéder à la relance des clients en arriérés de paiement - Procéder à la transmission de litiges et le traiter jusqu'à la clôture du dossier. - Procéder à la récupération des sommes impayées - Réception d'appels depuis la plateforme téléphonique Profil commercial indispensable : Il dispose d'une aisance avec les chiffres comme avec les gens. Il doit savoir faire preuve de diplomatie et d'empathie, sans pour autant manquer de fermeté. Cette capacité de négociation et de persuasion est nécessaire lors d'échanges par écrit, par téléphone, ou en face à face. Par ailleurs, dispose d'une bonne connaissance générale dans des domaines tels que la téléphonie mobile, les assurances et l'energie.
- Appeler et relancer : candidats, entreprises et centres de formation. - Utiliser nos outils : HubSpot (CRM), scripts, objections types, emailing, SMS. - Participer au suivi qualité : vérifier la satisfaction des candidats et entreprises en fin de session. - Découvrir les techniques de cold call, de qualification et de relance grâce à un accompagnement continu.- Un vrai terrain de jeu commercial : HubSpot, téléphone, scripts, suivi d'appels. - Un encadrement pédagogique : tu seras formé(e) et suivi(e) par des pros. - Des feedbacks réguliers pour progresser vite. Ce que tu gagnes - Une expérience terrain valorisante et directement opérationnelle. - Une formation pratique aux techniques de prospection et à l'outil CRM HubSpot. - Une équipe bienveillante qui va t'accompagner. - Des missions à fort impact dans le développement de GEM Formation. Infos pratiques - Lieu : Saint-Pierre (Réunion) - possibilité de télétravail partiel. - Contrat : Alternance (apprentissage ou professionnalisation). - Durée : selon le rythme d'école (12 à 24 mois). - Démarrage : dès que possible.
Vous partagez les valeurs de l'interculturalité, le partage des savoirs, ou encore la préservation de l'environnement ? Rejoignez-nous ! Le CIRAD recrute un.e ouvrier.ère spécialisé.e dont l'activité sera consacrée à l'appui à des expérimentations sur cultures fruitières et maraichères à La Réunion. Affecté.e au sein de l'unité HortSys "Fonctionnement agroécologique et performances des systèmes de culture horticoles" du Cirad, vous intégrerez une équipe de plusieurs chercheurs, techniciens et ouvriers, et remplirez des activités variées d'appui et de gestion des expérimentations. L'objectif est de développer la conduite agro-écologique des cultures horticoles afin d'améliorer la production de fruits et légumes tout enréduisant les impacts environnementaux et sur la santé humaine. Les activités que vous aurez en charge sont les suivantes : - Entretien de parcelles expérimentales fruitières (plantation, taille, fertilisation, irrigation, désherbage, fauche, récolte, etc.) et maraichères (parcelles de plein champ et sous-abris) - Entretien des réseaux d'irrigation sur les parcelles expérimentales - Appui aux activités d'expérimentation (récolte de fruits et légumes, mesures sur les arbres, prélèvements de sol, pesées) - Appui aux enquêtes auprès des agriculteurs et à des observations et mesures agronomiques en parcelles d'agriculteur - Participation aux travaux mécanisés avec engins agricoles (tracteurs + outils attelés) - Gestion et entretien du petit matériel (débroussailleuse, appareil de traitement à dos, tronçonneuse) et de l'outillage de l'équipe - Demande de devis pour achats de matériel et récupération du matériel auprès des fournisseurs. Vous travaillerez principalement sur la station de Bassin-Plat à St Pierre, et vous pourrez être amené/e à intervenir sur des expérimentations et activités conduites en dehors de la station (véhicule de service). Vous pourrez être formé/e par le personnel du Cirad en place et bénéficierez du programme de formation continue du Cirad. Avantages sociaux : Vous bénéficiez d'un 13ème mois, d'horaires personnalisables et d'une assurance sociale complète. Prise de Poste Novembre 2025.
SAVOIR PRÉPARER UNE COMMANDE
Alter Ego St Pierre fait partie d'un groupe local composé de 4 agences de travail temporaire, et d'un cabinet de recrutements "Kaptiv ". Nous recrutons dans tout domaine d'activité. Note agence de St Pierre est spécialisée dans ces domaines : BTP/ industrie/manutention/ Logistique/ Grande distribution Grâce à une équipe attentive et curieuse, nous pourrons vous renseigner sur les postes qui pourraient vous convenir.
Nous recrutons pour nos clients dans la grande distribution dans le secteur Sud, un Vendeur en Rôtisserie H/F pour une mission en intérim et à pourvoir immédiatement. Vos missions principales : - Accueillir, conseiller et servir les clients au rayon rôtisserie ; - Préparer, découper, conditionner et mettre en valeur les produits cuits ; - Veiller à la bonne présentation du rayon et au réassort régulier ; - Respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Contribuer à la gestion des stocks et participer aux inventaires. Profil recherché : - Une première expérience en vente alimentaire ou en restauration est un atout - Sens du service client et bonnes qualités relationnelles - Rigueur, organisation et dynamisme - Goût du travail en équipe et polyvalence Si vous aimez le contact client et la mise en valeur de produits de qualité, n'attendez pas longtemps, candidatez dès maintenant !
Nous recherchons d'urgence des coupeur(se) de cannes à sucre pour la campagne sucrière 2025. Vous aurez également à effectuer l'ensemble des travaux inter coupe tels que le désherbage, repiquage des souches, épandage d'engrais. Possibilité de faire plus d'heures.
Nous recrutons pour l'un de nos clients dans le secteur de l'agroalimentaire, un Agent de Quai H/F pour une mission d'intérim en urgence à pourvoir à L'Étang-Salé. Vos missions principales : - Déplacer les camions sur le parking ; - Effectuer le chargement et le déchargement des camions ; - Organiser et optimiser le quai pour fluidifier les opérations ; - Travailler dans le respect des règles de sécurité et des procédures internes Profil recherché : - Permis Poids Lourd obligatoire - CACES 1A et/ou CACES 2 en cours de validité - Capacité à travailler dans un environnement froid - Rigueur, réactivité et sens de l'organisation Vous avez le profil et les qualités recherchés ? N'attendez pas, envoyez nous votre candidature !
Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Saint-Pierre, des Préparateurs de Commandes H/F pour des missions en intérim. Vos missions : - Préparer les commandes en fonction des bons fournis, en assurant la précision et la qualité des produits sélectionnés ; - Etiqueter et emballer les produits conformément aux normes de l'entreprise ; - Assurer le réapprovisionnement des zones de picking er signaler les ruptures de stock ; - Effectuer les inventaires réguliers pour garantir le stock ; - Collaborer avec l'équipe logistique pour optimiser les processus de préparation et d'expédition. Votre profil : - Une première expérience en préparation de commandes ou en logistique est un grand atout - Rigueur, rapidité d'exécution, sens de l'organisation et esprit d'équipe - Maîtrise des outils de gestion des stocks est appréciée Si le poste correspond à vos attentes, n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant !
Aimez-vous les animaux ? Vous recherchez un métier passionnant et flexible ? Devenez Pet Sitter indépendant au sein de notre entreprise, leader du petsitting à La Réunion ! Rejoignez notre équipe dynamique et passionnée des animaux et proposez vos services à une clientèle fidèle et exigeante dans votre secteur. Travail sectorisé autour de votre domicile: SAINT PIERRE / TERRE SAINTE / MONTVERT / PETITE ILE Votre profil : Vous êtes passionné(e) par les animaux et avez une grande connaissance de leurs besoins. Vous êtes responsable, fiable et ponctuel(le). Vous êtes patient(e), doux(ce) et aimant(e) avec les animaux. Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du contact et d'une grande capacité d'adaptation. Expérience professionnelle : Débutant dans le métier accepté, mais nous exigeons 10 ans d'expérience professionnelles dans n'importe quel domaine. Ces expériences doivent vous avoir permis de développer des compétences telles que la responsabilité, la ponctualité, la fiabilité et le sens du service client. Avantages : Vous intervenez uniquement dans votre secteur géographique pour une meilleure proximité avec vos clients et une organisation optimisée. Grande autonomie dans la gestion de votre emploi du temps et de votre activité. Statut indépendant: vous êtes votre propre patron(ne) et gérez votre activité en toute liberté. Rémunération attractive basée sur le nombre d'heures travaillées. Formation et accompagnement: Nous disposons d'un agrément nous permettant de former notre personnel et nous vous accompagnons également sur les différents diplômes ainsi que les obligations légales des métiers animaliers. Pour postuler : Ecrivez votre lettre de motivation et envoyez nous votre CV Les candidatures sans lettre de motivation ne seront pas prises en compte. Rejoignez nous et vivez de votre passion pour les animaux !
Boulangerie YONG recherche des opérateurs de production polyvalents (H/F) pour ses ateliers de fabrication de pâtisseries. Vos missions: - Préparation des matières premières - Approvisionnement du poste de travail / ligne de production en emballage - Fabrication des tartes, des génoises, des éclairs, etc. - Assemblage des gâteaux et finition des produits avec éléments de décoration - Conditionnement des produits pré-cuits L'activité se fait en 2 équipes de 8h (5h30-13h30 et 13h30-21h30) sur l'atelier de pâtisserie. Chaque semaine, les équipes changent de créneaux horaires en suivant un planning. CONTRATS EN APPRENTISSAGE avec le CFAA de St Joseph pour obtention du Certificat d'Aptitude Professionnel Agricole Opérateur Industrie Alimentaire (CAPA OIA) ou du Brevet Professionnel de Conducteur de Ligne et de Production Alimentaire (BP CLPA).
Recrutement prévu pour le mois de Septembre. Vos Missions : Conduite et maintenance des véhicules sanitaires. Accompagnement des patients durant leur transport. Réalisation de diverses tâches administratives liées à la gestion des interventions. Profil recherché : Permis de conduire valide plus de 2 ans et/ou carte jaune en cours de validité Diplôme d'Auxiliaire Ambulancier obtenu Capacités à entretenir et vérifier régulièrement les véhicules sanitaires. Sens de l'écoute et capacité à accompagner des patients dans leurs déplacements avec empathie et professionnalisme. Compétences en gestion administrative et utilisation d'outils bureautiques.
Nous recherchons activement des Chauffeurs/Porteurs pour rejoindre notre équipe dédiée aux installations et enterrements au sein de notre service funéraire. Le poste est à pourvoir immédiatement. Missions principales : Conduite de véhicules funéraires pour le transport des défunts. Port des cercueils lors des cérémonies d'enterrement. Installation de pierres tombales et d'autres monuments funéraires. Participation aux cérémonies et assistance aux familles en deuil. Préparation et mise en place des matériels nécessaires aux cérémonies. Profil recherché : Expérience préalable dans le domaine funéraire ou en tant que chauffeur est un atout. Capacité à porter des charges lourdes. Grande discrétion, sens du respect et du service. Disponibilité pour travailler en horaires flexibles, y compris le week-end. Aisance relationnelle et bonne présentation.
Particulier employeur basé à St Leu recherche une personne (H/F) pour s'occuper d'un enfant scolarisé en CE2 sur St Pierre. Vous devez absolument être mobile entre St Leu et St Pierre. Ne postulez que si votre profil correspond aux missions et aux disponibilités demandées. Vos missions : * Lundi, mardi et jeudi de 17h à 18h30 : récupérer l'enfant à l'école sur St Pierre à 17h + aide aux devoirs * Mercredi de 07h30 à 19h : aide aux devoirs + activités au domicile sur St Leu * Vendredi : récupérer l'enfant à 16h à St Pierre et la déposer aux cours de danse à St Leu à 17h + retour au domicile à 19h Profil recherché : capable d'aider aux devoirs d'un élève de CE2 sur toutes les matières + proposer des activités extra scolaires. Début du contrat : rentrée scolaire 2025.
Vous êtes à la recherche de quelques heures de travail par semaine pour arrondir vos fins de mois ? Garde d'enfant: 3 enfants : 6 ans, 8 ans et 12 ans 6h30/7h30 --> les lundis, mardis, jeudis et vendredis aide à la préparation des enfants pour l'école, accompagnement à l'école. mission : Vous travaillerez au domicile de la famille. Vous aidez et veillez a ce que la préparation des enfants se passent correctement et les déposez à l'heure à l'école. secteur : entre- deux Jours de travail : lundis, mardis, jeudis et vendredis (5h45/7h30) mercredis (5h45/12h00) indemnités kilométrique : 0.77€ par kilomètre effectué avec les enfants dans la voiture - congés payés tous les mois Etant un emploi extrascolaire vous pouvez à votre choix cumuler plusieurs contrats auprès de plusieurs familles.
Dans le cadre de nos dispositifs de formation professionnelle, nous recherchons un(e) formateur(trice) de formateurs pour accompagner, former et évaluer des adultes souhaitant exercer en tant que formateur. Vous interviendrez sur l'animation de modules pédagogiques, le suivi des apprenants, l'évaluation des compétences ainsi que la préparation à la certification. Titulaire d'un Bac +2 dans le domaine de la formation, vous justifiez d'une première expérience réussie dans un rôle similaire ou dans l'animation de formations pour adultes. Vous êtes reconnu(e) pour votre pédagogie, votre sens de l'organisation, et vos capacités relationnelles. Vous savez créer un climat d'apprentissage favorable et accompagner la montée en compétences des futurs formateurs.
Tu souhaites préparer un BAC ou BAC+2 avec une spécialité commerce/vente et travailler sur ST PIERRE ? Rejoins nos équipes sur le poste de Conseiller de vente en apprentissage - F/H en vue de notre prochain magasin de vente en prêt à porter. En poste et REEL AMBASSADEUR DE LA MARQUE, vous serez amené à : - Accueillir les clients selon les standards Celio, participer activement au développement des ventes en omnicanal et à l'activité du magasin. - Contribuer aux développement des ventes - Participer à la gestion des stocks magasin. SUIVRE LA STRATEGIE COMMERCIALE DU MAGASIN : - Au sein du magasin et en collaboration avec le management, participer à la mise en place des opérations commerciales. - Etre un relais sur le point de vente et participer au bon fonctionnement du magasin d'un point de vue organisationnel. Ta polyvalence et ton dynamisme te permettent d'atteindre tes objectifs. Tu aimes travailler en équipe et partager tes idées. Tu sais te dépasser pour atteindre les objectifs fixés.
Offre d'apprentissage - ICCI Formations Ton CFA recherche pour l'un de ses partenaires de Saint-Pierre, un Réceptionnaire Marchandises (H/F). Booste ton avenir en préparant un Titre Professionnel de Conseiller de Vente (niveau BAC) ou un Titre Professionnel de Manager d'Unité Marchande (niveau BAC+2). Donne vie à tes ambitions professionnelles avec nous et candidate dès maintenant pour un contrat d'apprentissage en alternance ! Tes missions : - Contrôler la qualité des produits à livrer - Valider des bons de livraison et de transport - Etiqueter les articles et les cartons - Gérer les approvisionnements aves les fournisseurs - Etre en charge des inventaires et de la tenu des stocks Profil : Tu es plein d'énergie et tu as le sens des responsabilités ? Tu as un bon sens du relationnel ? Et tu aimes travailler en équipe ? Alors candidate dès maintenant !
Offre d'apprentissage - ICCI Formations Sud Ton CFA recherche pour l'un de ses partenaires de Saint-Pierre, un Vendeur de moto (H/F). Booste ton avenir en préparant un Titre Professionnel de Manager d'Unité Marchande (niveau BAC+2). Donne vie à tes ambitions professionnelles avec nous et candidate dès maintenant pour un contrat d'apprentissage en alternance ! Tes missions : Accueil et conseil client : Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs choix. Réception de marchandises : Gérer le déchargement des produits. Gestion des stocks : Gérer les entrées et sorties des produits. Encaissement : Gérer les paiements, échanges et réclamations. Tu aimes l'univers de la moto ? Tu as un bon sens du relationnel ? Et tu sais faire preuve d'adaptation ? Alors candidates dès maintenant ! Horaires d'ouverture : 9h-18h
Chaîne de magasins de vente au détail avec une gamme de produits dans différentes catégories, notamment la mode, les accessoires, la maison, la beauté et les cadeaux recherche son ou sa employé(e) polyvalent(e) dans le domaine de la vente. Vous serez amené(e) à faire du : - Rangement, agencement, commande et réception de la marchandise - Conseil, vente, encaissement de la marchandise - Maintenir le bon fonctionnement du magasin.
Vous aurez en charge la garde d'un enfant à son domicile. Vous lui ferez prendre son goûter exceptionnellement vous pourrez être amené à lui donner le dîner. Plus tard vous l'aiderez dans ses devoirs scolaires. Vous travaillerez les lundi, mercredi et jeudi à raison de 2h par jour
Je recherche une personne avec qui construire une vraie collaboration au sein de mon Étude. Poste varié et évolutif : temps plein: tâches administratives, actes détachés, dossiers, et la signification serait un plus. Plus que les compétences, j'accorde de l'importance à la fiabilité, l'organisation et l'envie d'apprendre. Une expérience juridique est appréciée mais non indispensable. Cadre de travail agréable, de confiance et d'échange. Temps partiel ou complet, horaires à définir ensemble.
Le groupe CAP MECHANT recherche un "Agent de fabrication polyvalent" (H/F), vous aurez pour mission: - Effectuer le dispatching des produits - Alimenter en matières ou produits le poste de travail ou en vérifier l'approvisionnement - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris,) des produits et les trier - Emballer les préparations, les produits, les étiqueter (dates de fabrication, DLC) et les ranger en chambre froide, en réserve - Conditionner les produits selon leurs caractéristiques, les commandes et le mode de transport - Transporter les produits ou rebuts vers les zones de stockage, expédition, recyclage - Nettoyer et ranger la zone de travail (matériel, accessoires) Profil : - Autonome et organisé (e) - Au-delà de vos compétences, c'est avant tout votre sens de l'initiative et votre esprit d'équipe qui feront la différence.
Restaurant
Fiche de Poste - Chargé(e) de Recrutement Lieu : Saint-Pierre Type de contrat : Alternance Disponibilité : Dès que possible À propos du poste En tant que Chargé(e) de Recrutement, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement de la croissance de l'entreprise. Véritable détecteur de talents, vous serez l'interlocuteur privilégié des managers et des candidats, avec pour mission de trouver la bonne personne, au bon poste et au bon moment. Vos missions: 1.Gérer le processus de recrutement de A à Z : de la rédaction des annonces jusqu'à l'intégration des nouveaux collaborateurs. 2.Rédiger et publier des offres attractives sur les différents jobboards et réseaux sociaux. 3.Sourcer et identifier les profils adaptés via LinkedIn, CVthèques et partenariats écoles. 4.Conduire les entretiens téléphoniques, visio et présentiels. 5.Conseiller et accompagner les managers dans leurs besoins en recrutement. 6.Participer à des projets RH : marque employeur, intégration, amélioration des process. 7.Être ambassadeur/drice de la culture d'entreprise auprès des candidats.
BEFORMA , Centre de Formation pour adultes et pour Apprentis 100% digital
Entreprise recherche son employé(e) polyvalent(e)! Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage pour préparer un TP CV (niveau bac) ou un TP MUM (niveau bac+2), vos missions seront : - Accueil et conseil clients - Mise en rayon - Réception des marchandises - Nettoyage du lieu de travail - Gestion du stock - Encaissement - Préparation culinaire
Nous recherchons pour notre entreprise partenaire un(e) hôte(sse) de caisse. Vous serez apprenti(e) en alternance entreprise/centre de formation en vue de vous former pour obtenir un diplôme. Vous serez en charge de: - accueillir les clients avec courtoisie et ls orienter - scanner et enregistrer les articles - encaisser les paiements - gérer les ouvertures et fermetures de caisse - respecter les consignes de sécurité. Si un emploi du temps de type commerce vous convient, prenez contact avec notre service de recrutement soit : - par téléphone au 0262 33 00 92 - par mail: recrutement.lecentrefpea@gmail.com - sur notre site internet : www.fpea.re - sur place : 225 A avenue principale 97450 SAINT LOUIS Nous nous ferons un plaisir d'étudier avec attention votre candidature.
Dans une enseigne de prêt-à-porter (hommes, femmes, enfants) encadré par le responsable du magasin, vous serez chargé(e) de l'accueil des clients, de la vente, de la mise en rayon des produits, de la bonne tenue du magasin et de la gestion des stocks. Selon votre profil, vous suivrez parallèlement une formation qualifiante dans le domaine du Management commercial en alternance de 14 à 24 mois (Titre professionnel d'Assistant/e Manager d'Unité Marchande de niveau 4 OU Manager d'Unité Marchande de niveau 5). Type de contrat Contrat d'apprentissage Durée du travail 35H Horaires normaux / travail le samedi Salaire Selon barème légal spécifique aux contrats d'apprentissage de 27 à 100 % du SMIC selon âge et niveau de qualification PROFIL SOUHAITÉ Expérience ou stages - 1 à 6 mois dans commerce / relation clientèle Savoirs et savoir-faire - Accueil et vente - Disposer des produits sur le lieu de vente - Réaliser le balisage et l'étiquetage des produits en rayon Savoir-être professionnels - Sens relationnel - Bonne élocution - Dynamisme INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES - Qualification : CAP/BEP obtenu ou niveau BACCALAUREAT a minima
Dynamique, passionné, bienveillant, vous serez chargé des soins quotidien aux chevaux (alimentation, pansage, surveillance), de l'entretien des boxes et de l'écurie. Vous participerez, également, à la vie du Haras. Pour les débutants réellement motivés, possibilité de suivre une formation préalable au recrutement. Les candidats (es) intéressés seront reçu pas l'employeur le 12/09/25 de 09 à 11h00. Inscription possible également sur Mes Evènement France Travail
Vos missions principales : Assurer la livraison, l'installation et la reprise des matériels médicaux chez nos clients (domiciles, établissements de santé). Garantir la désinfection, le contrôle et la maintenance préventive des équipements. Conseiller les patients et les aidants sur la bonne utilisation du matériel livré. Effectuer le suivi administratif (bons de livraison, traçabilité des interventions). Participer à la gestion du stock et à la préparation du matériel en agence. Votre profil : PSDM obligatoire Autonomie, rigueur et respect des protocoles d'hygiène. Expérience sur le même poste exigée Remplacement de 1 mois avec une prise de poste rapide
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00
DESCRIPTION DU POSTE Vos missions principales en tant que Acheteur - Vendeur (h/f) seront les suivantes : - Assurer les étapes de préparation à la vente des produits achetés - Animer, conseiller et fidéliser la clientèle - Conclure les ventes - Assurer les objectifs commerciaux à atteindre et des procédures fixées Compétences et qualités requises pour ce poste : - Apprécier la vente et la relation client - Compréhension du secteur de l'occasion et de l'économie circulaire - Bonne connaissance des produits technologiques et high-tech : téléphonie, informatique, jeux et consoles vidéo. - Être l'ambassadeur(trice) de l'enseigne tout en étant polyvalent(e) - Adhérer à l'esprit qualité de service de Cash Converters - Être dynamique, rigoureux(se), organisé(e), autonome - Avoir l'esprit d'équipe, le sens de la négociation et de la communication - Être motivé(e) par le challenge et les résultats - Avoir une bonne présentation Une première expérience à un poste similaire est requise, une formation sera tout de même prévue à votre arrivée. Savoir-faire demandés : - Compréhension des produits - Conseiller des clients sur le choix de produits - Faire de la vente active - Identifier les besoins des clients - Principes du travail d'équipe - Écouter activement Savoir-être demandés : - Communiquant(e) - Esprit d'équipe - Négociateur(rice) - Organisé(e)
CASH CONVERTERS REUNION
Nous recherchons pour notre enseigne Magasin Vert , un responsable ou une responsable rayon Végétal/Produits manufacturés jardin. Ce poste est idéal pour une personne ayant une expérience en management et en vente. Responsabilités Vous accueillez et conseillez le client afin de répondre à son besoin et satisfaire sa demande. Vous valorisez les produits et les services de l'enseigne et ainsi l'image du magasin. Vous vous assurez la bonne tenue et de l'entretien du rayon (contrôle et gestion des stocks, rangement, propreté, étiquetage.) Vous managez l'équipe et analysez les chiffres (CA, marge, démarque et stock...) Vous vous informez régulièrement sur les produits proposés en magasin dans le but d'apporter des réponses précises aux clients. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous êtes force de proposition et n'hésitez pas à proposer des axes d'amélioration. Votre sens du commerce vous permet de mettre en avant les actions commerciales en cours et de contribuer au développement du chiffre d'affaires du magasin. Vous possédez d'une expérience en jardinerie réussie dans le domaine Vous avez des connaissances en végétal ( indispensable) . Le Certiphyto serait un plus. Vous avez le sens du contact et du service client, une excellente communication et un goût prononcé pour le travail en équipe. Si vous êtes motivé(e) par le challenge et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, n'hésitez pas à postuler. Type d'emploi : CDI Lieu du poste : En présentiel
Au sein d'un restaurant de spécialité asiatique, vous ferez toute la gestion de la salle, entretien de l'espace de réception de la clientèle. Vous ferez la mise en place des tables, nappes, des couverts et l'accueil de la clientèle. Vous participerez également au service en salle selon les règles d'hygiène et de sécurité.
L'Agence Régionale de la Régulation Energétique est une entreprise à dimension nationale, c'est une société de référence dans le déploiement commercial. A.R.R.E est une société spécialisée dans l'amélioration énergétique de l'habitat. Nous travaillons avec les leaders des secteurs de l'énergie. Nous recherchons un(e) Poseur Isolation Thermique H/F (débutants acceptés). Passionné(e) par les nouvelles technologies, les procédés innovants, vous souhaitez intégrer une équipe en constante évolution. Vous aimez relever les défis, votre dynamisme et votre sens du relationnel sont autant d'atouts qui vous permettront de réussir et d'évoluer au sein de notre entreprise. Pour vous accompagner dans votre parcours et favoriser votre évolution au sein du groupe, vous bénéficierez d'une formation continue (produits, outils et méthodes de vente), afin de défendre les valeurs qui font notre différence : innovation, conseil et satisfaction clientèle. L'Agence Régionale de la Régulation Energétique est une entreprise à dimension nationale, c'est une société de référence dans le déploiement commercial. A.R.R.E est une société spécialisée dans l'amélioration énergétique de l'habitat. Nous travaillons avec les leaders des secteurs de l'énergie Sous l'autorité directe du Responsable de service, Vos missions principales seront d'assurer les visites auprès des clients professionnels et particuliers : -La visite d'inspection (évaluer la faisabilité du chantier et relever les métrages). -La visite de réception des travaux (vérifier que les travaux sont bien terminés et que la prestation est conforme à la commande et aux normes en vigueur). -Pose de laine de verre sur les différents chantiers. Vos missions complémentaires seront : -Relation client : répondre aux interrogations techniques. Déplacements quotidiens sur les chantiers au niveau du territoire insulaire, permis B exigé. Profil : Autonome et dynamique, véritable homme/femme de terrain. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, rigueur, ponctualité et polyvalence, alors ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas et postuler dès à présent ! Poste à pourvoir rapidement ! Du lundi au vendredi Période de travail de 8 Heures Travail en journée Permis B requis
Nous recherchons notre futur(e) Responsable Administratif(ve) et Financier(ère) pour piloter et structurer notre gestion interne. En lien direct avec la direction, vous jouerez un rôle clé dans la bonne santé financière et administrative de l'organisation. Vos responsabilités seront variées et transversales : - Assurer la gestion administrative, financière et sociale de la structure. - Suivre la trésorerie, les flux bancaires et les paiements. - Superviser la comptabilité, les bilans annuels et les déclarations fiscales. - Gérer les aspects administratifs du personnel : contrats, congés, affiliations, déclarations sociales. - Assurer le lien avec les partenaires externes : banques, URSSAF, experts-comptables, bailleurs, etc. - Veiller à la conformité légale, sociale et réglementaire. - Apporter un appui stratégique à la direction pour la prise de décisions financières et organisationnelles. Compétences requises : Excellente maîtrise des outils de gestion financière et comptable. Bonne connaissance du droit du travail et des obligations sociales. Rigueur, réactivité, sens de l'organisation. Solides capacités de communication écrite et orale. Discrétion, diplomatie et sens de la confidentialité. Envie de nous rejoindre ? Envoyez-nous votre CV
CDD - REMPLACEMENT 6 mois du 13/10/2025 au 09/04/2026 Sous la responsabilité de la Directrice, le/la Responsable Pôle DAC est chargé/e de la mise en œuvre, à l'échelon du territoire de La Réunion, de l'appui à la coordination des parcours complexes pour les personnes et les acteurs des secteurs sanitaire, social et médico-social ; en favorisant l'information, l'orientation, l'évaluation, la coordination dans une approche globale et personnalisée : - Il/Elle assure le management global de l'équipe (AP-RP-chargés de projet) : o Participation au recrutement o Gestion des congés/absences/ plannings o Suivi d'activité o Recensement des besoins en formation o Mise en œuvre des entretiens individuels si nécessaire - Il/Elle garantit la qualité de l'accompagnement individuel et collectif du public cible en veillant à l'adéquation du service aux demandes des bénéficiaires et des partenaires. MISSIONS GENERALES : - Garantir la dynamique d'équipe autour de la mission d'appui à la coordination dans une approche polyvalente : o Initier et animer les staffs ; o Apporter par son expertise un appui aux Référents Parcours sur l'orientation et le traitement des demandes en animant les temps d'échanges et de synthèses autour des situations de prise en charge individuelle ; - Elaborer et mettre en œuvre la démarche qualité : o Veiller à l'application des procédures métier et bonnes pratiques DAC o Assurer le suivi et l'évaluation des outils ainsi que leur appropriation par l'équipe des référents parcours. o Participer à l'évaluation de la qualité du service rendu aux usagers et aux professionnels MISSIONS SPECIFIQUES : - Assurer le suivi projet du système d'information en lien avec le GRADES (lien parcours, messagerie sécurisée) - Contribuer au développement du réseau partenarial du DAC (animation instances opérationnelles, RCPI, .) - Travailler en lien avec l'équipe cadres (Coordonnateurs Médicaux, Cheffes de projets, Direction) - Participer à la mise en œuvre de la stratégie de mise en perspective des situations complexes pour améliorer la structuration de l'offre territoire. Au sein de l'association : o Assurer la communication autour du service ; o Participer à l'élaboration du projet de service et assurer le suivi au moyen d'indicateurs ; o Participer à l'élaboration du Rapport d'Activité sur le volet Appui au Parcours o Rendre compte régulièrement à la Direction de l'activité ; o Mettre en œuvre les décisions prises o Participer aux réunions organisées dans le cadre de ses missions, élaborer les comptes rendus et en assurer la diffusion. Qualités requises : Autonomie de travail, capacités d'adaptation et d'analyse/synthèse, aisance relationnelle, compétences managériales, conduite de projet, Prérequis : Expérience professionnelle paramédicale de plus 5 ans et de management en santé, Bac + 5 (Master ou équivalent), Les expériences solides dans le champ de la coordination, du handicap, de la précarité, seront particulièrement appréciées.
Le dispositif d'appui à la coordination (DAC) est un point d'entrée unique et gratuit pour les professionnels et structures qui font face à des personnes en situations de santé et de vie complexes pour favoriser le maintien à domicile.
Magasin d'articles de décoration dans le sud, recherche son/sa vendeur/vendeuse Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage sur 12 ou 24 mois pour préparer un TP CV/TP AMUM (niveau bac) ou un TP MUM (niveau bac+2), vos missions seront : - Accueillir/Conseiller/Vendre/Fidéliser le client - Effectuer la mise en rayon - Maintenir propre votre espace de travail - Gérer les stocks
PROFIL : Diplôme de français langue étrangère de niveau 6 + expérience de deux ans minimum Sans expérience comme formateur auprès de publics migrants, diplôme de français langue étrangère à minima de niveau 7 (Master FLE ou master FLI, master en sciences du langage ou équivalent). Sans diplôme de FLE, diplôme de formateur d'adultes + expérience de cinq ans. Description du poste: Concevoir et animer des cours de formation linguistique (FLE / FLI) pour des apprenants adultes Réaliser le suivi pédagogique ( évaluations , bilans, etc.) Gérer des tâches administratives : accueillir, renseigner, suivre les absences et les présences ainsi que les émargements etc. Assister aux réunions pédagogiques ainsi qu'aux formations proposées par notre structure. Participer à la création de supports pédagogiques COMPETENCES ET QUALITES RECHERCHEES : Expérience en FLE (et en alphabétisation) auprès d'un public étranger Bonne connaissance du CECRL Capacité à enseigner à des groupes relativement hétérogènes et aux parcours divers Bon relationnel et aptitude à travailler en équipe. Capacité d'adaptation (pédagogie - outils mis à disposition), autonomie, disponibilité et bienveillance Confidentialité 2 postes à pourvoir : 1 secteur SUD / 1 secteur NORD Rémunération fixée selon la convention collective Merci d'envoyer votre candidature (CV format EUROPASS et lettre de motivation)
Vous assurerez les travaux de rénovation, de remise en état et d'entretien pour l'ensemble d'un parc immobilier: - bâtiments communs - espaces verts et piscines - logements privatifs (appartements et villas) Vos missions (poste d'exécutant, sous la direction d'un responsable technique) : peinture, enduits, placo-plâtre, carrelage et faïence, plomberie et sanitaire, électricité de base, étanchéité, menuiserie, serrurerie et petites soudures, petites maçonneries, entretien des espaces verts et piscines, réparations diverses. Vous avez une expérience confirmée en multi-technique bâtiment.
Nous recrutons pour nos clients dans la grande distribution dans le secteur Sud, un Traiteur H/F pour une mission en intérim et à pourvoir immédiatement. Vos missions principales : - Préparer et mettre en valeur une variété de plats cuisinés, salade, buffets froids et chauds ; - Assurer la présentation attractive du rayon traiteur ; - Conseiller et servir les clients avec professionnalisme et convivialité ; - Garantir le respect des normes d'hygiène, de sécurité alimentaire et de traçabilité ; - Participer à la gestion des stocks, réassort et inventaires ; - Collaborer avec l'équipe cuisine/traiteur pour développer de nouvelles recettes et offres. Profil recherché : - Formation en cuisine/charcuterie traiteur (CAP/BEP ou expérience équivalente) - Bonne connaissance des produits alimentaires et des techniques de préparation - Sens du service client et excellentes qualités relationnelles - Organisation, rigueur et rapidité d'exécution - Créativité et goût du travail en équipe Si vous êtes passionné(e) par la cuisine et le service client, n'attendez pas longtemps pour candidater !
Vos missions: RELATIONS CLIENTS: - Assurer le bon fonctionnement du parc machines à sous (MAS) - Identifier les problèmes techniques et réparer les pannes - Alimenter les MAS et signaler les paiements - Signaler à sa hiérarchie tout dysfonctionnement ainsi que ses interventions MAINTENANCE - Accueillir et accompagner les clients - Informer sur les différentes activités du cas RÉGLEMENTATION - Appliquer la réglementation en vigueur
Dans le cadre de votre mission vous êtes amené à: -Assurer l'accueil physique et téléphonique des prospects/clients. -Identifier les besoins des prospects (entreprises, salariés, demandeurs d'emploi). - Participer à la prospection commerciale : appels sortants, envois d'e-mails, relances. - Présenter l'offre de formation, expliquer les dispositifs de financement. - Rédiger et diffuser les offres de formation en alternance. - Sourcer et présélectionner les candidats (CVthèques, réseaux sociaux, salons). - Conduire les premiers entretiens téléphoniques ou physiques. - Mettre en relation les candidats avec les entreprises partenaires. - Assurer le suivi des candidatures et l'intégration dans les parcours de formation
Centre de formation des Apprentis, installé depuis 30 ans, certifié qualité de service.
Nous recherchons pour notre client, un(e) hôte(sse) de caisse, sérieux(se), motivé(e) et expérimenté(e) prêt(e) à rejoindre un environnement dynamique ! VOS MISSIONS: - Accueillir tous(tes) les client(e)s avec professionnalisme et bienveillance. - Gérer les encaissements avec rigueur, garantir la fiabilité des transactions. - Conseiller la clientèle et assurer une expérience fluide à chaque passage en caisse. - Maintenir un espace propre et accueillant (entretien léger, réassort). - Contribuer à une ambiance d'équipe agréable. PROFIL RECHERCHER: - Sens du service, rigueur, honnêteté et esprit d'équipe. - Expérience en caisse ou relation clientèle appréciée.
Vous interviendrez au domicile de nos clients particuliers dans le sud de l'ile (Saint-Joseph, Tampon, Saint-Louis, Saint-Pierre, Mont Vert, Petite Ile...) Vous effectuerez le ménage essentiellement. Vous pourrez aussi faire du repassage Le nombre d'heures de travail est fonction de nos clients. Vous devrez vous déplacer d'un client à un autre.
Mission à pourvoir secteur LA RIVIERE SAINT LOUIS 2 enfants de 2 et 4 ans Ecole: Albert Lougnon Besoins : Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 7h00 à 8h00 et de 15h30 à 17h00 1 mercredi par mois de 8h à 14h
Depuis 2015, À l Heure des Petits vous propose des solutions complètes et personnalisées de garde d enfant à domicile à la Réunion. Baby-sitting, gardes ponctuelles, sorties d école et/ou de crèche, gardes le mercredi, gardes pendant les vacances scolaire Nous nous adaptons à la situation de chacun afin de vous proposer des solutions sur-mesure. Notre personnel diplômé nous permet aussi de vous proposer la garde des enfants de moins de 3 ans.
Nous recrutons pour le compte de l'un de nos clients dans le secteur des hypermarchés situé à Saint-Pierre, un Hôte de Caisse H/F pour une mission d'intérim. Vos missions principales : - Accueillir les clients avec le sourire et assurer un passage en caisse rapide et efficace ; - Encaisser les achats dans le respect des procédures de l'enseigne ; - Gérer les retours produits et les échanges si nécessaire ; - Vérifier le fond de caisse et effectuer le comptage à l'ouverture et à la fermeture de la caisse ; - Maintenir un poste de travail propre et ordonné. Votre profil : - Vous avez une première expérience en grande distribution et une expérience du logiciel de caisse EVOLUTEL exigée - Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et à l'aise avec le contact client - Vous avez le sens du service et une bonne présentation Si le profil recherché vous convient et que vous êtes disponible de suite, n'hésitez pas à candidater de suite !
Nous recherchons pour l'un de nos clients en grande distribution un employé de rayon H/F. Sous la responsabilité de la direction, vos principales missions seront les suivantes : - Assurer un excellent service client en répondant aux besoins des clients et en les conseillant sur les produits - Maintenir les rayons propres, organisés, bien approvisionnés et étiquetés - Effectuer des opérations de manipulation, comme le chargement, le déchargement et le rangement de marchandises en rayon - Participer à l'inventaire - Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs de vente fixés - Merchandising Vous êtes une personne dynamique avec un excellent contact client et méthodique. conditions de travail : Vous êtes capable de travailler en autonomie Station debout prolongée Port de charges lourdes Horaires de grande surface, travail en weekend * Mission sur du long terme - perspective d'embauche *
SERVICE INTERIM, l'un des acteurs majeurs du travail temporaire d'insertion à La Réunion, répond, depuis 1999, à un véritable besoin des entreprises et des candidats dans tous les secteurs d'activités de l'Île ; sa finalité sociale se trouve au c?ur de ses valeurs : de simplicité, de proximité, d'humanité, d'excellence et de solidarité. Sa devise : agir, accompagner et réussir.
Vous avez récemment terminé votre cursus scolaire, êtes âgé(e) d'environ 20 ans et souhaitez décrocher un diplôme dans la vente, que ce soit un CAP ou un BAC ? Passionné(e) par le secteur de la vente, vous avez l'opportunité de transformer cette passion en une carrière enrichissante au sein de notre équipe ! Ce que nous vous proposons en CONTRAT D'APPRENTISSAGE : - Accueil des clients : Vous serez la première personne que nos clients rencontrent, et votre sourire fera la différence ! - Vente : Développez vos compétences en vente auprès de notre clientèle variée. - Mise en rayon : Participez activement à l'agencement de nos produits pour garantir une expérience d'achat agréable. - Balisage et étiquetage : Contribuez à la clarté de notre offre en assurant la bonne signalétique des produits. - Conseils personnalisés : Devenez un expert de nos produits et offrez des recommandations précieuses à nos clients. Ce que nous recherchons : - Polyvalence : Vous êtes prêt(e) à vous investir sur différents fronts et à répondre à plusieurs missions. - Volonté d'apprendre : Votre passion pour découvrir et maîtriser un nouveau métier sera votre plus grand atout. PRESENTEZ VOUS DIRECTEMENT AU MAGASIN : 89E MAISON 89 Av. Raymond Barre, L'Étang-Salé.
Poste à pourvoir en CONTRAT D APPRENTISSAGE afin de préparer un CAP Fleuriste avec l'URMA de Saint-Gilles Dans le cadre de ce poste, vos missions seront les suivantes : - Accueillir et conseiller la clientèle - Entretenir votre espace de travail - Gérer et réaliser différentes commandes pour toutes les occasions (anniversaires, mariages, obsèques, etc.) ainsi que le passage des clients - Participer à la mise en valeur du magasin et au bon déroulement des ventes Titulaire du permis B, vous serez polyvalent(e) et amené(e) à intervenir sur les différents magasins.
Vos missions : Contrôler régulièrement l'état des équipements et leur fonctionnement Réaliser des travaux de réparation de maçonnerie, peinture, plomberie et électricité selon les besoins Gérer le stock de matériel et de fournitures nécessaires à l'entretien des bâtiments Réaliser des aménagements ou travaux neufs afin d'améliorer la qualité des bâtiments et installations Organiser l'activité des personnes de l'équipe Suivre les opérations en cours si nécessaire sur l'aspect technique
A LIRE JUSQU'AU BOUT !!! Au sein d'un groupe qui exerce dans différents domaines (restauration, logistique), vous serez secrétaire polyvalent(e), à l'issue d'un contrat en alternance au cours duquel vous préparerez un BTS gestion de la PME/PMI, en 2 ans. Vous avez absolument le BAC. Vous maitrisez parfaitement l'orthographe, la grammaire française. Avant la prise de poste en alternance, vous allez suivre une période d'adaptation en entreprise (POEI) pour vous familiariser avec son fonctionnement, ses divers services, son organisation. A terme, vos missions seront les suivantes. - Gestion administrative quotidienne (courriers, dossiers, classement, archivage). - Accueil téléphonique et physique des clients, partenaires et fournisseurs. - Suivi comptable (rapprochement règlements chèques et factures). - Préparation à la paie. - Logistique : organisation du planning des livraisons, suivi du matériel et de son état, gestion des stocks - Passage de commandes pour les restaurants. - Soutien auprès du dirigeant dans l'organisation. Compétences et savoir-faire à acquérir durant l'apprentissage Gestion administrative - Rédiger et mettre en forme des documents. - Utiliser efficacement les logiciels bureautiques. - Organiser un agenda et planifier des rendez-vous. Gestion comptable et financière - Suivre les règlements clients/fournisseurs. - Préparer les éléments pour la comptabilité. - Comprendre la gestion de trésorerie d'une PME. Gestion commerciale et relation client - Accueillir et informer la clientèle. - Suivre les commandes et gérer les réclamations. - Participer à la prospection et à la fidélisation des clients. Gestion des ressources humaines - Élaborer et suivre des plannings. - Préparer la paie. - Connaître les règles de base du droit du travail en TPE/PME. Logistique et gestion du matériel - Élaborer et mettre à jour le planning des livraisons. - Suivre l'état et la disponibilité du matériel (inventaire, maintenance). - Gérer les stocks et anticiper les besoins. - Assurer la coordination entre les équipes internes et les partenaires extérieurs. Compétences transversales - Savoir organiser son travail et gérer les priorités. - Travailler en autonomie et en équipe. - Communiquer efficacement (oral/écrit). - Respecter la confidentialité des informations. LETTRE DE MOTIVATION POUR EXPRIMER PAR ECRIT VOTRE INTERET POUR LE POSTE. En l'absence, votre candidature ne sera pas analysée.
Au sein d'une conciergerie, vous réalisez des prestations de ménage au sein de locations saisonnières. Il s'agit d'une activité non salariée où vous choisissez votre statut. Vous serez en charge de la remise en état de la location pour permettre l'accueil des prochains occupants. Vous vous assurez du bon état de fonctionnement des différents équipements des locations dont vous aurez la charge. Vous faites preuve de sérieux dans votre travail et avez le soin du détail. Zone d'intervention : St Louis à St Leu
Nous recherchons des Hôtes et Hôtesses ainsi que des Animateurs et Animatrices commerciaux. Si vous êtes dynamique, motivé(e) et avez un bon sens du contact, cette opportunité pourrait vous intéresser. Mission : -Accueil -Démonstration -Vente Profil : -Bonne présentation -Aisance Relationnelle -Technique de vente
Vous aurez en charge la fabrication des pâtisseries. : préparation et réalisation des produits de pâtisserie et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Travail du lundi au samedi à l' ENTRE-DEUX
Vous travaillerez au sein d'une poissonnerie traditionnelle en collaboration avec le poissonnier-traiteur. Vos principales missions: -Accueil et conseil à la clientèle -Vente des produits de la mer et des productions faites maison (rillettes, salades, terrines,...) -Conditionnement des produits de la mer -Encaissement des ventes -Disposition des produits sur les étals Vous avez le sens de la clientèle et vous savez vous adapter à vos interlocuteurs. Votre sourire est un atout pour le poste. Votre motivation est gage de réussite lors de l'entretien. La connaissance des produits de la mer est un plus. Vous travaillerez uniquement les week-ends : le samedi de 9h30 à 13h30 et de 15h à 19h30 et le dimanche de 8h30 à 12h30 Vous bénéficierez d'une formation en interne.
Offre d'apprentissage - ICCI Formations Ton CFA recherche pour l'un de ses partenaires de Saint Pierre, un Conseiller de Vente en Prêt à Porter Féminin (H/F). Booste ton avenir en préparant un Titre Professionnel de Conseiller de Vente (niveau BAC) ou un Titre Professionnel de Manager d'Unité Marchande (niveau BAC+2). Donne vie à tes ambitions professionnelles avec nous et candidate dès maintenant pour un contrat d'apprentissage en alternance ! Poste : Véritable bras droit du gérant, tes missions seront les suivantes : - Accueil et conseil client : Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs choix. - Vente et fidélisation : Réaliser des ventes, proposer des articles complémentaires et fidéliser la clientèle. - Merchandising : Assurer la mise en rayon, l'attractivité des produits et le réassort. - Encaissement : Gérer les paiements, échanges et réclamations. - Gestion des stocks : Réceptionner, étiqueter, contrôler les livraisons et participer aux inventaires. - Entretien de la boutique : Maintenir un espace propre et organisé en respectant les normes. Profil : Tu es dynamique, motivé et autonome ? Tu as un excellent sens du relationnel ? Tu sais faire preuve de discrétion et tu possèdes une excellente présentation ? Tu aimes l'univers de la mode ? Alors candidate dès maintenant !
Dans le cadre d'un contrat 'apprentissage: pour titre pro niveau 4 Organisé et rigoureux, vous avez un rôle clé dans la gestion administrative et comptable des entreprises. Assure la tenue des comptes et prépare les éléments de gestion Gère la trésorerie et les relations avec les banques Effectue le suivi administratif du personnel Prépare et suit les dossiers de financement et les subventions Assiste à la préparation des réunions et rédige les comptes rendus Vous devez correspondre aux critères d'âges dans le cadre du contrat d'apprentissage
Localisation : EXCEL BTP - ZI Les Sables, L'Étang-Salé, La Réunion Date de début souhaitée : Immédiate Contrat : Apprentissage (1 ans ) À PROPOS DE NOUS EXCEL BTP est une entreprise réunionnaise implantée à l'Étang-Salé (ZI Les Sables), spécialisée dans les travaux de bâtiment et gros œuvre. Engagés dans la transmission des savoir-faire, nous accompagnons les jeunes motivés vers une qualification solide et une expérience concrète du terrain. MISSIONS PRINCIPALES En tant qu'apprenti manœuvre BTP, vous serez intégré(e) à une équipe de chantier et formé(e) sur les activités suivantes : Montage des parois Aide au montage d'éléments de structures ou d'équipements Préparation et sécurisation des zones de travaux Approvisionnement du chantier en matériaux et outillages Nettoyage et remise en état du chantier en fin de journée PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes volontaire, ponctuel(le) et prêt(e) à apprendre un métier exigeant Vous souhaitez préparer un CAP dans le BTP, ou démarrer une formation dans ce domaine Vous aimez le travail manuel, d'extérieur, et en équipe Permis B apprécié mais non exigé CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS Un accompagnement sur le terrain par des professionnels expérimentés Une immersion sur des chantiers variés Un cadre de travail stimulant, avec des valeurs humaines fortes CANDIDATURE Merci d'envoyer votre CV (même simple) et un court message de motivation
Objectif du poste : Assurer la vente et le développement commercial de deux gammes complémentaires : Matériel BTP (engins, outillages, équipements de chantier) Solutions modulaires (bureaux, bâtiments préfabriqués) auprès d'une clientèle professionnelle (entreprises de construction, collectivités, loueurs, industriels.) et particuliers. Missions principales : 1. Développement commercial Identifier et prospecter des clients et projets dans la zone définie Développer le portefeuille clients (artisans, PME, majors du BTP, collectivités) Répondre aux appels d'offres publics et privés 2. Vente de matériel BTP Présenter les gammes de matériel (accessoires, groupes électrogènes, etc.) Conseiller les clients sur les caractéristiques techniques, l'usage et la maintenance Établir les devis, négocier les conditions de vente/location 3. Vente de bâtiments modulaires Proposer des solutions modulaires adaptées aux besoins du client : base-vie, bureaux de chantier, vestiaires, salles de classe. Élaborer les plans d'implantation avec le bureau d'études si nécessaire Suivre les étapes du projet : devis, commande, livraison, montage 4. Suivi client et reporting Assurer la satisfaction et la fidélisation des clients Gérer le suivi après-vente (maintenance, litiges, renouvellement) Suivre les indicateurs commerciaux via le CRM Faire remonter les tendances et besoins du marché à la direction Compétences requises : Techniques : Très bonne connaissance du matériel BTP : engins, équipements, sécurité, normes Bonne maîtrise des solutions modulaires : produits, réglementation ERP, implantation, raccordements Lecture de plans, compréhension de contraintes techniques de chantier Capacité à évaluer la faisabilité technique d'un projet Commerciales : Solide expérience de la vente BtoB (terrain et sédentaire) Excellente capacité d'écoute, d'analyse des besoins et de négociation Savoir gérer un portefeuille clients et des cycles de vente longs Comportementales : Autonomie, rigueur, organisation Forte capacité de communication et de persuasion Goût du terrain et du contact client Profil recherché : Formation : Bac +2 à Bac +5 en commerce, BTP, ou technico-commercial Expérience : 3 ans minimum dans la vente de matériel BTP ou de constructions modulaires Connaissance du tissu local BTP Permis B obligatoire Conditions de travail : Zone d'intervention : régionale Rémunération : fixe + variable attractif (commissions) Outils fournis : téléphone, ordinateur Connaissances spécifiques attendues : Matériel BTP : types, usages, entretien, sécurité, normes
Dans le cadre du développement d'un concept innovant favorisant le commerce local et le pouvoir d'achat, présent sur l'île depuis plus de 15 ans, nous recherchons un(e) commercial(e) terrain pour intervenir sur deux axes complémentaires : * Recrutement de partenaires commerciaux (restaurants, loisirs, commerces de proximité) souhaitant rejoindre notre réseau. * Commercialisation de nos produits auprès des comités d'entreprise, PME, associations et collectivités. Ce poste offre une grande autonomie avec un accompagnement initial et un appui régulier. Conditions de travail : * Télétravail pour la partie administrative (préparation, relances, reporting). * Déplacements réguliers dans le sud et l'est de l'île principalement. * Frais kilométriques remboursés (un véhicule sera fourni une fois la période d'essai validée). * Commissions sur les ventes Profil recherché : * Expérience significative en vente, idéalement auprès de comités d'entreprise, PME, associations ou commerçants indépendants. * Permis B et véhicule personnel en bon état, propre et présentable, adapté aux rendez-vous professionnels. * Résidence dans le sud de La Réunion souhaitée. * Créole réunionnais parlé couramment. Qualités indispensables : * Excellente aisance relationnelle : vous serez en contact quotidien avec des chefs d'entreprise, des dirigeants d'associations ou des représentants de CSE. * Capacité d'écoute et de conviction : pour adapter l'offre aux besoins de vos interlocuteurs. * Sens de l'initiative et autonomie : vous organisez vos tournées et vos rendez-vous en lien avec les objectifs fixés. * Appétence pour les produits locaux et les circuits courts : votre mission consiste à valoriser le commerce de proximité. * Organisation et rigueur : reporting, suivi des partenaires, gestion de portefeuille clients. Ce que nous offrons : * Une formation initiale aux outils et méthodes. * L'intégration dans une structure à taille humaine, qui privilégie la proximité, la confiance et la réactivité.
Bonjour , La société EURL PJMB recherche ouvrier dans le poste électricien dans le domaine du BTP pour la rénovation dans les logements sociaux et logement neuf permis B et expérience plus 3 ans obligatoire
Pour candidater, merci d'envoyer obligatoirement CV + LM à recrutement.fguyon@chu-reunion.fr Finalité : - Garantir la qualité du processus comptable. Optimiser les recettes et les dépenses en animant une équipe de professionnels. Mission principale : - Mettre en œuvre, suivre et contrôler la procédure budgétaire et les impacts financiers qui en découlent, en collaboration avec les acteurs internes et externes dans un contexte pluriannuel. Activités principales - Elaborer, suivre et analyser l'ensemble des documents budgétaires de l'établissement (EPRD et ses composantes, PGFP, Décision Modificative (DM), Rapports infra Annuels, Compte Financier et ses annexes, EPRD médico-sociaux avec les DM) ainsi que l'exécution budgétaire - Réalisation de la clôture des comptes et écritures de fin d'exercice - Élaboration et mise en place et suivi du plan budgétaire pluriannuel - Élaboration, mise en place et exploitation de tableaux de bord spécifiques au domaine d'activité - Encadrer l'équipe du service DAF (organisation, planning, suivi des priorités, communication, développement des compétences) constituée de 4 adjoints des cadres et 3 adjoints administratifs (équipe mandatement) - Mise en place et suivi des processus assurant la fiabilisation et/ou la certification des comptes financiers - Elaboration et analyse de performance, relative à son domaine d'activité et plus particulièrement sur la gestion de la dette (suivi des emprunts) et de la trésorerie en lien avec l'adjoint des cadres en charge de ce secteur - Accompagnement au changement pour les utilisateurs du logiciel de la GEF (gestion économique et financière) récemment installé sur le CHU - Suivi budgétaire des recettes en lien avec le contrôle de gestion (financements hors T2A, subventions publiques) Activités ponctuelles et /ou transversales - Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting - Réalisation d'études, de travaux de synthèse, relatifs à son domaine d'activité - Rédaction de notes de synthèse, relatives à son domaine d'activité - Veille spécifique à son domaine d'activité Relations avec les services et correspondants externes - Directions fonctionnelles, pôles et services pour les échanges d'informations sur le suivi budgétaire et la mise en place d'actions correctives - Autorités déconcentrées pour la mise en cohérence des informations comptables et budgétaires - Trésorerie et commissaire aux comptes pour l'application des règles comptables Diplômes (et expérience éventuelle) exigés - Formation supérieure - Diplôme en comptabilité générale ou publique / finances / gestion / management des organisations de santé ou expérience professionnelle - Expérience professionnelle dans le domaine sanitaire souhaitée
L'association ASETIS est une association de promotion de la santé sexuelle, de soutien et d'accompagnement de personnes atteintes de maladies chroniques, en situation de précarité. Son siège social est basé à Saint-Pierre. L'association ASETIS recrute pour son dispositif Appartements de Coordination Thérapeutique et ses programmes d'Education Thérapeutique du Patient un médecin coordonnateur Missions principales du poste : Le médecin coordinateur prend en charge la coordination du suivi médical des personnes accompagnées. L'activité de coordination consiste à établir un lien avec les professionnels soignants (médecin traitant, service de soins à domicile, différents services hospitaliers) pour faciliter la communication et créer les conditions les plus favorables à la poursuite du projet d'accompagnement. Appartements de coordination thérapeutique (ACT) et ACT Hors Les Murs : -Traite les demandes d'admission, en collaboration avec la cheffe de service, -Est co-garant.e de l'intégration des personnes éligibles au dispositif, dans les meilleures conditions, -Participe aux réunions d'équipe et apporte un regard médical sur les problématiques rencontrées par les personnes accompagnées, dans le respect du secret professionnel, -Assure l'organisation et la coordination des soins des personnes accueillies, en partenariat avec les infirmiers.es coordinateurs.rices, et en cohérence avec le projet de la personne, -Organise la coordination médicale et l'évolution du parcours de la personne pour l'accès à une autonomie maximale, -Conseille et informe la personne accompagnée sur son parcours de soins, ses pathologies, ses traitements etc, -Assure la coordination avec les différents partenaires et intervenants médicaux extérieurs, -Participe aux différentes étapes de l'accompagnement (projet individuel d'accompagnement/projet personnalisé, bilans trimestriels, bilan de fin de prise en charge), -Transcrit sur les supports dédiés les éléments permettant d'assurer la continuité de l'accompagnement avec les autres membres de l'équipe, -Est garant.e du respect de la confidentialité des données médicales. Education thérapeutique du patient (ETP) : -Est co-garant.e de la coordination des programmes d'Education Thérapeutique du Patient avec l'infirmière cadre et la directrice, -Co-écrit et/ou met à jour les différents programmes d'éducation thérapeutique du patient, -Est co-garant.e avec l'infirmière cadre de l'intégration des personnes accueillies dans les meilleures conditions, -Coanime les réunions de coordination avec l'infirmière cadre, -Apporte un regard médical à l'équipe sur les problématiques rencontrées par les personnes accueillies, -Apporte un regard médical à l'infirmière coordinatrice et aux animateurs sur les contenus des ateliers ETP et des ateliers/activités de la Maison de Vie, -Assure la promotion et la visibilité des programmes d'éducation thérapeutique du patient auprès des partenaires, -Informe les médecins traitants et/ou médecins prescripteurs de l'intégration de leurs patients dans le dispositif, -Est garant du respect de la confidentialité des données médicales personnelles. Profil recherché : Doctorat de médecin exigé Capacité d'écoute, de travail en équipe, en partenariat ainsi qu'en réseau Capacités rédactionnelles, maitrise de l'outil informatique Intérêt et expériences auprès d'un public en situation de précarité Permis B indispensable, déplacements à prévoir. Conditions d'embauche : Poste en contrat à durée indéterminée Candidature à adresser à la directrice de l'association, Maryse PICARD, 121chemincasabona 97410 SAINT PIERRE par mail: accueil@asetis.re - m.picard@asetis.re
Association d Éducation Thérapeutique et d Intervention Sociale.
Contexte : Logipren, éditeur de logiciels à destination des établissements hospitaliers, recrute un(e) Directeur(trice) Technique (CTO) pour accompagner sa croissance, notamment à l'international. En lien direct avec la Direction Générale et membre du comité de direction, vous jouerez un rôle clé dans la structuration de la stratégie technologique et l'évolution des solutions logicielles. Vos missions : - Définir et mettre en œuvre la stratégie technique en cohérence avec les besoins du marché de la santé. - Encadrer les responsables des équipes Conception/Qualité et Développement. - Structurer les processus internes et renforcer la collaboration entre les équipes techniques. - Piloter l'architecture fonctionnelle et technique des solutions logicielles. - Garantir la qualité, la performance, la sécurité et l'évolutivité des produits. - Assurer la conformité réglementaire (CE, ISO 13485, RGPD) et la cybersécurité des solutions. - Développer la stratégie d'interopérabilité avec les systèmes d'information hospitaliers (SIH), en lien avec les standards du secteur (HL7, FHIR, IHE). - Contribuer à l'adaptation des solutions aux besoins des marchés internationaux. - Participer à la roadmap produit, en anticipant les évolutions technologiques et réglementaires. - Travailler en lien étroit avec les équipes scientifiques, commerciales, opérations et déploiement. Profil recherché : - Formation supérieure en informatique (Bac+5 minimum). - Expérience confirmée (15 ans minimum) dans le développement logiciel, dont 5 ans en encadrement de managers ou de responsables d'équipe. - Bonne maîtrise des enjeux d'interopérabilité dans des contextes hospitaliers et/ou réglementés. - Excellente capacité de structuration, de communication, et de leadership. - Compétences techniques solides : Java (Spring, Hibernate, Camel), JavaScript (Angular/React), base de données MySQL. - Maîtrise de l'anglais écrit et oral, niveau professionnel. - Appétence pour l'innovation et la transformation numérique dans le secteur de la santé. Lieu de travail : Saint-Pierre - 97410 (La Réunion) Contrat : CDI Rémunération : Selon profil
Agréé « Centre de Placement Extérieur », le Réseau VIF, qui intervient auprès des familles à transactions violentes à la Réunion, recrute pour le centre de placement de Saint-Pierre un(e) Educateur(trice) spécialisé(e) « auteurs de Violences Conjugales, sous main de justice ». Sous la responsabilité de la Directrice et la responsable de service, l'éducateur (trice) spécialisé(e) a pour missions de : - Participer à l'évaluation des auteurs orientés vers le centre et à l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé - Accompagner chaque personne hébergée, en tant que référent, selon la logique du parcours retenu - Intervenir dans la gestion quotidienne des auteurs hébergés et veiller au respect du règlement de fonctionnement. A ce titre repérer les éléments préoccupants ou de danger pour y mettre un terme et appliquer les procédures réglementaires en vigueur - Rédiger des rapports et notes à l'attention des magistrats et partenaires - Participer aux réunions du service - Participer à la mise en place de temps éducatifs visant la responsabilisation et la réinsertion des personnes accompagnées - Assurer l'animation et coordonner, en lien avec les autres professionnels de l'équipe, l'articulation des différents accompagnements mis en place (individuels, collectifs, en interne ou en externe dans le cadre de partenariats) Vous évoluez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sur des horaires de jour, et de soirée (1à 2 soirs/semaine) et de week-end (1 dimanche par mois). Vous participerez aux temps d'astreintes. Vous avez le sens du travail en équipe et savez allier souplesse et fermeté. Une première expérience en centre d'hébergement ou d'accueil est requise.
Nous recherchons un pizzaiolo confirmé pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal possède une solide expérience en préparation de pizzas et excelle dans l'art de la pâte. Missions principales : Préparation et cuisson des pizzas. Gestion des ingrédients : Suivi des stocks, approvisionnement, choix des produits. Création de recettes : Élaboration de nouvelles saveurs en fonction des tendances et des préférences de la clientèle. Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire : Nettoyage et entretien de l'espace de travail, respect des réglementations en vigueur. Profil recherché : Expérience confirmée en tant que pizzaiolo (minimum 3 ans). Maîtrise de la préparation de la pâte (fermentation, pétrissage). Connaissance approfondie des ingrédients et des techniques de cuisson. Capacité à travailler en équipe et à gérer la pression. Conditions de travail : Contrat : CDI, temps plein. Horaires : Flexibles, incluant soirées et week-ends. Rémunération : en fonction de l'expérience.
Notre structure recrute un.e animateur.trice d'activités périscolaires. - Création d'activités - Animation des groupes Vous avez une formation dans l'animation. (BAFA ou équivalent) Offre d'emploi réservé aux demandeurs éligibles au contrat PEC.
Sous la supervision hiérarchique du Responsable comptable et magasin (H/F), le Magasinier vendeur pièces agricoles assure la gestion quotidienne du magasin de pièces détachées, en lien direct avec les clients, les fournisseurs, etc. La liste de vos activités est la suivante : Relation client & conseil : - Accueillir la clientèle et assurer une fonction de conseil technique - Vendre les pièces au comptoir, établir les devis et les bons de commande - Informer sur la disponibilité, les délais et les prix des pièces détachées - Recherche de pièces techniques sur vue éclatée - Participer aux opérations commerciales - Traiter et suivre les réclamations clients Réception, stockage & préparation : - Commander les pièces détachées auprès des fournisseurs - Travailler en lien direct avec l'atelier pour l'approvisionnement en pièces - Contrôler la conformité des pièces - Assurer les activités de réception, de stockage et d'expédition des pièces détachées - Participer au dépotage des conteneurs et au montage de matériels - Préparer les commandes clients - Effectuer des opérations de manutention avec matériel léger (diable, transpalette...) - Organiser / ranger quotidiennement la zone de travail Suivi logistique & informatique : - Saisir les mouvements de stock sur l'outil informatique (entrées, sorties, transferts...) - Suivre les commandes fournisseurs en cours, relancer en cas de retard - Organisation des retours de pièces chez nos fournisseurs - Participer à l'inventaire annuel et à la mise à jour documentaire (catalogues, fiches, notices) Entretien & sécurité : - Maintenir propres et rangés les aires de stockage, de circulation et les bureaux - Appliquer les consignes de sécurité générale et spécifiques au poste - Porter les équipements de protection individuelle fournis (EPI) Pour réussir à ce poste, vous devez : - Avoir un intérêt pour le monde agricole, la mécanique, les pièces détachées - Maîtriser les différentes règles de sécurité - Maîtriser les outils informatiques, bureautiques et des logiciels de gestion de stocks
RECHERCHE SOUDEUR EN GALVANISATION - POLYVALENT POSTE A POUVOIR IMMEDIATEMENT DUREE : 1 MOIS PERMIS B SALAIRE SMIC CV à envoyer à : directionpanosp@gmail.com et gestionpanosp@gmail.com
Une crêperie très affluente sur Saint Pierre recherche un COMMIS DE CUISINE H/F en contrat d'apprentissage En tant qu'apprenti(e) commis, tu seras formé(e) aux missions suivantes : Assiste les cuisiniers, chefs de partie dans la préparation des plats Prépare les ingrédients nécessaires à la confection des recettes Maintient la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine Participe à la réception et au stockage des marchandises Applique les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Peut aider à la mise en place des plats pour le service Participation à la vie de l'équipe et à l'ambiance du restaurant Profil recherché : Tu es motivé(e), dynamique et tu es passioné(e) par la cuisine Tu souhaites te former dans la restauration tout en obtenant un diplôme reconnu Tu es ponctuel(le), souriant(e) et tu as l'esprit d'équipe
Le Groupe Bourbon Finances fédère, à travers ses filiales, près de 550 collaborateurs œuvrant dans des secteurs d'activités diversifiés, dont le transport de voyageurs porté par sa holding Bourbon Cars Investissements (Charles Express, Transport Balaya, Transport Bourbon Fontaine, Start OI, Bourbon Car Evasion). En tant que Comptable confirmé - Contrôleur de gestion, vous garantissez la fiabilité des données comptables et financières, tout en produisant les budgets, rapports et analyses nécessaires au suivi de l'activité. Vous contribuez au contrôle et à l'optimisation des coûts ainsi qu'à l'élaboration des prévisionnels, afin de soutenir le pilotage de la performance de l'entreprise. MISSIONS Comptabilité générale - Assurer la saisie, le suivi et le contrôle des opérations comptables courantes. - Garantir la fiabilité et la régularité des enregistrements comptables. - Réaliser les clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles. - Établir et contrôler les déclarations fiscales et sociales. - Produire les états financiers. - Assurer le suivi de la comptabilité analytique. Contrôle de gestion - Produire les rapports destinés aux autorités organisatrices dans le cadre des marchés publics. - Créer et mettre à jour les rapports financiers et de performance du groupe (mensuels et consolidés). - Créer et mettre à jour les tableaux de bord de suivi des activités. - Analyser les différents centres de coût et proposer des actions d'optimisation. - Contribuer à la préparation et à la réponse aux appels d'offres. - Réaliser les budgets annuels du groupe et participer au suivi des prévisions. COMPETENCES REQUISES Techniques : - Maîtrise de la comptabilité générale. - Solide expérience dans l'élaboration des reportings et budgets annuels. - Bonnes connaissances en optimisation des coûts. - Parfaite maîtrise d'Excel. - Connaissances des outils Power BI et SILAE. Transverses : - Esprit d'analyse et de synthèse. - Rigueur et sens de l'organisation. - Excellentes capacités relationnelles et d'adaptation. - Capacité à prioriser et faire face aux imprévus. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. PROFIL - Vous êtes titulaire d'un Bac+4/5 (DCG, DSCG, Master CCA, etc.) - Solide expérience en comptabilité avec une appétence / des connaissances en contrôle de gestion. - Expérience dans un environnement multi-sociétés. Vous êtes sous la responsabilité directe du Responsable Administratif et Financier.
"Cette offre est publiée pour le compte d'une entreprise partenaire" Booste ton avenir en préparant un Titre Professionnel de Conseiller de Vente (niveau BAC) ou un Titre Professionnel de Manager d'Unité Marchande (niveau BAC+2). Donne vie à tes ambitions professionnelles avec nous et candidate dès maintenant pour un contrat d'apprentissage en alternance ! Vos missions : Accueillir les clients Accompagner les clients dans leur recherche de produits Proposer des produits adaptés à la demande du client Approvisionner les rayons Participer à la bonne tenue de l'espace de vente Tu es curieux et motivé ? Tu as un bon sens du relationnel ? Et tu aime travailler en équipe ? Alors candidate dés maintenant !
Fort de 18 ans d expériences aux services des entreprises réunionnaises, ICCI Formations, acteur majeur de son secteur, accompagne et soutien ses partenaires-entreprises dans la mise en place et l exécution de leurs actions des formations.
Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe dynamique dans une station service. Vous apprendrez le métier en alternance entreprise/centre de formation afin de préparer et obtenir un diplôme Vous contribuerez au bon fonctionnement de la station en assurant plusieurs tâches variées et essentielles. Vos missions à terme seront : - Accueillir et servir les clients avec courtoisie - Réaliser les encaissements et gérer la caisse - Maintenir la propreté et l'ordre de la station y compris les pompes, la boutique et les sanitaires - Réapprovisionner les rayons (boissons, snacks, produits d'entretien, etc.) - Assister les clients dans l'utilisation des distributeurs automatiques - Participer à la réception et au contrôle des livraisons - Assurer le suivi des stocks et signaler les besoins de réapprovisionnement - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur
Nous recherchons notre Barman, Barmaid pour compléter notre petite équipe de passionnés. Vous êtes inventif/ve et motivé/e. En collaboration avec la cuisine, venez explorer vos talents et votre créativité pour créer et faire évoluer notre carte de cocktails. Vos missions: - créer la carte des cocktails - élaborer et servir les boissons chaudes et froides - mise en place et entretien du bar et de la salle - effectuer le service des plats et du vin en fonction des besoins en binôme avec la responsable de salle Vous êtes autonome et expérimenté/e. Vous êtes rigoureux /se dans votre travail et le respect des normes d'hygiène (HACCP). Vous aimez le contact client. 3 jours de repos consécutifs: lundi, mardi et mercredi (fermé le soir les jeudis et dimanches) Pour information: le poste étant situé à l'Entre-Deux, il est mal desservi par les transports en commun; être autonome dans vos déplacements serait un plus.
Vous rejoignez une équipe solidaire, soucieuse de la satisfaction du client et de la qualité du travail réalisé. Vous travaillerez au sein d'une entreprise à taille humaine au sein de laquelle vous pourrez apporter vos connaissances et dans laquelle votre valeur humaine sera reconnue. Vous êtes amené(e) à travailler sur différents types de chantier, d'installation ou de rénovation. Vous manipulez également divers matériaux destinés à la protection des habitations. Vous veillez à une isolation optimale ainsi qu'à une parfaite étanchéité, garantissant confort thermique et absence d'infiltrations. Votre profil : Vous avez une expérience significative dans le domaine de la couverture et/ou zinguerie Vos chantiers Vous appréciez les prestations techniques ainsi que des chantiers variés Vous êtes le garant de l'image de marque de la société Une expérience dans l'étanchéité ou le bardage serait un plus pour ce poste
Rattaché(e) à la Cheffe de Marché, tu joueras un rôle clé dans la gestion stratégique des stocks de nos magasins à La Réunion, avec pour objectif d'optimiser la disponibilité produit tout en boostant la performance commerciale. Tes missions au quotidien : Piloter les niveaux de stock magasin par magasin pour garantir l'atteinte des objectifs de vente tout en évitant les surstocks. Suivre la performance des collections (best-sellers, ruptures, rotations.) et alerter en temps réel sur les points critiques. Paramétrer nos outils de gestion (réassorts, allocations, profondeur produit) afin que chaque magasin reçoive la bonne quantité au bon moment. Configurer les systèmes de caisse en amont des opérations commerciales pour un déroulement optimal en point de vente. Participer à des projets transverses (ex. : coordination marketing, animation réseau magasins, amélioration des outils). Assurer un reporting régulier, analyser les indicateurs clés et proposer des pistes d'amélioration continue. Ton profil : Tu es en formation Bac +3/4/5 en école de commerce, gestion ou équivalent universitaire. Tu as une vraie sensibilité aux chiffres et une forte capacité d'analyse. Une bonne compréhension des flux logistiques et des environnements retail est un plus. Tu es rigoureux.se, autonome, doté(e) d'un bon esprit d'équipe et à l'aise dans un environnement dynamique. Tu maîtrises Excel (fonctions avancées bienvenues !) et ton anglais est professionnel. Pourquoi nous rejoindre ? Parce que tu veux : Mettre tes compétences au service d'un projet concret et stratégique pour les magasins. Évoluer dans une équipe engagée, à taille humaine, avec des missions à fort impact opérationnel. Apprendre au contact de métiers variés (achats, supply chain, marketing, commerce).
Notre client recherche un chef de projet SI pour piloter le déploiement et l'intégration d'un logiciel immobilier. Vous serez en charge de garantir la réussite des projets, de la coordination des équipes à l'accompagnement des utilisateurs, en veillant au respect des délais, des budgets et des standards de qualité. Vos responsabilités : -Piloter les projets de déploiement du logiciel de la phase de cadrage à la mise en production. -Coordonner les équipes internes et les prestataires externes. -Assurer l'analyse des besoins des utilisateurs et la traduction en spécifications fonctionnelles. -Gérer le planning, le budget et le reporting projet auprès de la direction. -Organiser la formation et l'accompagnement des utilisateurs. -Identifier et gérer les risques, proposer des solutions correctives et optimiser les processus. -Veiller à la qualité, à la conformité et à la sécurité des données. Profil recherché : -Formation Bac+5 ou Ingénieur en informatique, systèmes d'information ou gestion de projet. -Expérience confirmée en gestion de projet SI, idéalement dans l'immobilier ou les logiciels métiers. -Connaissance des méthodes de gestion de projet (Agile, Prince2 ou équivalent). -Compétences en conduite du changement et accompagnement des utilisateurs. -Excellentes capacités de communication et de coordination. Qualités personnelles : -Rigueur et sens de l'organisation. -Autonomie et esprit d'initiative. -Orientation résultats et satisfaction client.
Recrut'oi ....Entreprise de service qui étend son aide de la définition du profil recherché à la présentation du candidat. Nous sommes un lien entre vous et les entreprises.
-Accueillir, renseigner et conseiller la clientèle selon ses besoins -Effectuer la mise en rayon et veiller à l'attractivité des produits -Maintenir la propreté de l'espace de vente -Participer à l'encaissement et à la fidélisation client Vous êtes dynamique, souriant, Ponctuel, à l'aise avec la clientèle. N'attendez plus ! Critère âge : selon dispositif apprentissage - 18 / 26 ans Rémunération : selon grille d'apprentissage en vigueur Vous suivrez en alternance un TP Conseiller de vente ou TP Manager d'Unité Marchand (TP MUM) en fonction de votre niveau de formation initial un jour par semaine dans nos locaux au Port conduisant à un niveau BAC ou BAC+2.
Adecco Saint-Pierre recherche pour l'un de ses clients du Sud un(e) Ouvrier boucher industriel / ouvrière bouchère industrielle (H/F) : En tant qu'ouvrier(ère) boucher(ère), vous serez responsable de la préparation et de la découpe de viandes, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Votre rôle consistera à assurer la transformation des produits carnés, ainsi que la gestion des stocks. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de production afin de garantir l'efficacité et la qualité des produits finis. Une bonne connaissance des techniques de découpe et un sens aigu du bon goût seront des atouts majeurs pour ce poste. Profil recherché : Nous recherchons un ouvrier(ère) boucher(ère) qualifié(e), avec une expérience de 1 à 3 ans dans l'industrie de la viande. Vous devez posséder des compétences en découpe, désossage et préparation des produits carnés. La maîtrise des techniques de conservation et de présentation est indispensable. La rigueur, le respect des normes d'hygiène et la capacité à travailler en équipe sont essentiels. La polyvalence et l'autonomie dans le travail seront des atouts majeurs. Une connaissance des différents types de viandes et des produits dérivés est appréciée.
L'agence Adecco de Saint Pierre, recrute pour un de ses clients sur Saint Pierre
Nous recherchons pour un de nos clients situé à Saint-Pierre, un Agent de Maintenance Qualifié H/F pour une mission d'intérim à pourvoir le plus tôt possible. Vos principales missions : - Assurer l'entretien technique du parc matériel ; - Réaliser les réparations sur les matériels et équipements selon les priorités fixées par le Responsable Maintenance ; - Respecter les consignes de sécurité, de qualité et le règlement intérieur ; - Contribuer à la disponibilité et au bon fonctionnement des équipements pour garantir la qualité des prestations ; - Être force de proposition et remonter toute anomalie ou besoin lié au parc matériel ; - Appliquer et faire respecter les procédures QHSE. Profil recherché : - Connaissances en maintenance et mécanique (diagnostic, réparation, contrôle préventif) ; - Sens des responsabilités, rigueur et respect des délais - Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec la hiérarchie - Ponctualité, disponibilité, esprit d'équipe et honnêteté sont vos qualités Si vous êtes motivé(e) et avez le goût du travail bien fait, n'hésitez pas à envoyer votre candidature dès aujourd'hui !
Société de commercialisation et de pose de climatiseurs recherche un/une technicien/ne poseur/se Vous avez déjà une bonne expérience dans ce domaine Vous disposez de l'habilitation manipulation produits du froid dans l'idéal. Vous pouvez assurez la pose de climatiseurs chez les clients particuliers et professionnels de manière autonome Vous disposez du permis et devrez vous rendre chez les clients avec le fourgon Contrat évolutif selon opportunités du marché
Vous êtes indépendant, dynamique et motivé par le challenge ? Notre client vous offre l'opportunité de développer vos revenus en commercialisant une carte de fidélité unique destinée aux entreprises réunionnaises. Dans le cadre de son développement commercial, le groupe Alter Ego recherche 2 Commerciaux pour les secteurs Nord/Est et sud/Ouest. Poste à pourvoir au plus tôt en freelance. Rémunération sur CA généré. Votre mission : Proposer aux entreprises locales un service clé en main permettant d'offrir à leurs collaborateurs : - Des avantages exclusifs grâce à plus de 300 partenaires (remises directes, bons plans shopping, restauration, loisirs, santé, beauté...) - Un service billetterie pratique et économique - Des offres voyages à prix discount pour partir à moindre coût, déjà 38 000 bénéficiaires profitent de ces privilèges au quotidien ! Pourquoi nous rejoindre ? - Un produit reconnu et attractif : les entreprises valorisent leur politique RH et fidélisent leurs équipes. - Une large cible BtoB : PME, grandes entreprises, collectivités... - Une rémunération motivante, proportionnelle à votre implication. - Vous avez l'âme d'un chasseur et aimez développer un portefeuille clients. - Vous êtes à l'aise dans la vente BtoB et savez convaincre décideurs et dirigeants. - Vous êtes autonome, persévérant et orienté résultats. - Rejoignez une aventure humaine et ambitieuse : développez votre activité tout en contribuant au bien-être des salariés réunionnais ! Envoyez-nous votre candidature en répondant à cette annonce
Le groupe ZENITH, pour sa filiale GREEN MACHINES, unité de valorisation de déchets et retraitement de chauffe-eaux par accumulation, recherche un technicien d'atelier / opérateur de production. Rattaché au responsable d'atelier / responsable de production, vous devrez piloter les outils de production et/ou opérer vous-même pour le démantèlement des vieux chauffe-eaux (solaires et non solaires) afin d'en valoriser les déchets. Vous êtes une personne volontaire et autonome sans détenir nécessairement une grande expérience professionnelle. Être titulaire d'une autorisation de conduite (ex: CACES) sera un plus
Vous êtes passionné(e) par les nouvelles technologies et les solutions innovantes ? Vous avez le goût du challenge et souhaitez intégrer une équipe dynamique, en constante évolution ? Ce poste est fait pour vous. Nous recrutons des commerciaux salariés en CDI à temps plein pour promouvoir nos offres d'amélioration énergétique auprès des particuliers. Dès votre intégration, vous bénéficierez d'une formation complète à nos produits, outils et méthodes de vente, ainsi que d'un accompagnement terrain personnalisé pour garantir votre réussite. Vos missions : - Présenter nos solutions d'efficacité énergétique aux particuliers - Identifier les besoins, conseiller et accompagner les clients - Développer votre portefeuille sur un secteur défini - Représenter les valeurs de l'entreprise : innovation, conseil, satisfaction client Profil recherché : - Permis B obligatoire (déplacements fréquents à prévoir) - Dynamique, autonome, avec un excellent sens du contact - Goût du terrain et esprit de conquête - Débutants acceptés : formation assurée dès l'intégration Ce que nous vous offrons : - CDI à temps plein - Rémunération : fixe + variable + primes (performance, déplacements, etc.) - Mutuelle d'entreprise - Formation initiale et continue - Accompagnement terrain personnalisé - De réelles perspectives d'évolution dans un secteur en forte croissance Prêt(e) à relever le défi et à évoluer dans une entreprise engagée dans la transition énergétique ? Rejoignez A.R.R.E dès maintenant et construisez votre avenir professionnel avec nous.
Notre restaurant 3 BRASSEURS de Saint Pierre recherche son Demi Chef de Partie (H/F). Au sein de l'équipe cuisine, sous les directives du chef de partie, vous participez à la mise en place et au bon déroulement des services rythmés par la satisfaction client. Vous gérez votre activité avec énergie et bienveillance en veillant à insuffler un fort esprit d'équipe. En véritable couteau suisse, vous maîtrisez les différents postes de la cuisine (chaud, froid...) et préparez nos recettes généreuses « 3Brasseurs». C'est bien accordé que vous réceptionnez et rangez les marchandises tout en respectant l'organisation de la cuisine et des équipements. Vous prenez soin de vos instruments de travail et de votre environnement au travers d'un nettoyage minutieux. Votre leitmotiv est le respect des règles d'hygiène et de sécurité !
Au sein du dépôt basé à St Louis, en tant que Planificateur/trice de livraisons, sous les directives du Responsable Livraisons, vous serez amené/e à organiser et améliorer les flux de composants et produits finis, dans l'entreprise et vers les clients, pour garantir la qualité et les délais de livraison. Vos principales missions : - organiser le travail de conditionnement et d'expédition des marchandises dans le respect des règles de sécurité, - gérer le transport des produits dans l'entreprise et préparer les documents pour les transporteurs (BL, ordres de chargement, ...), - gérer les réclamations clients et planifier les interventions des techniciens SAV, - faire remonter les incidents observés aux services concernés ou à sa hiérarchie, ... Vous devrez maîtriser les techniques de gestion d'approvisionnement utilisées dans l'entreprise, élaborer et suivre un planning d'expédition, gérer les stocks et créer une relation de confiance avec des interlocuteurs variés (interne / externe). Si vous êtes méthodique, vous avez une capacité à travailler en équipe, gérer les imprévus et adapter l'organisation de votre travail, ce poste est fait pour vous. Une expérience minimum de 2 ans est requise. Poste à pourvoir de suite, CDD 7 mois 39h hebdo, SMIC ou à négocier selon expérience.
Le Groupe CAP MECHANT recherche un " Responsable d'équipe sushis " (H/F), vous aurez pour missions : - Animer et accompagner un groupe d'agents de fabrication polyvalents - Veiller au bon déroulement des opérations - Contrôler les procédures de production - Veiller à la conformité des produits et au respect des règles d'hygiène - Tenir à jour les indicateurs de production et la traçabilité - Alimenter en matières ou en produits le poste de travail ou en vérifier l'approvisionnement - Emballer les préparations, les produits, les étiqueter (dates de fabrication, DLC) et les ranger en chambre froide, en réserves - Conditionner les produits selon leurs caractéristiques, les commandes et le mode de transport, - Transporter les produits ou rebuts vers les zones de stockage, expédition, recyclage - Nettoyer et ranger la zone de travail (matériel, accessoires.) Autonome et organisé (e). Au-delà de vos compétences, c'est avant tout votre sens de l'initiative, votre esprit d'équipe qui feront la différence. Vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez pas et franchissez le pas en nous envoyant votre candidature.
Missions transversales : L'animateur ou l'animatrice de prévention intervient en milieu carcéral et en milieu ordinaire dans le cadre d'un partenariat avec le Service Pénitentiaire d'Insertion et de Probation (SPIP) pour développer des programmes de prévention sur les conduites addictives et la réduction des risques. Il intervient en lien étroit avec les équipes du SPIP, les personnels de santé et les intervenants associatifs impliqués dans les établissements pénitentiaires. Ses missions s'inscrivent dans le cadre de parcours de sensibilisation à destination de personnes sous main de justice, en détention comme en milieu ouvert, et peuvent inclure des interventions collectives et individuelles. L'animateur ou l'animatrice contribue également à l'adaptation des outils pédagogiques et au suivi des actions menées en lien avec les référents SPIP et les coordonnateurs de l'association. Missions spécifiques au programme d'intervention en milieu carcéral : Pour cette mission, l'animateur ou l'animatrice sera principalement affecté-e au déploiement de deux projets de prévention développés par Addictions France : - Le programme Une Affaire de Famille ! (UADF), à visée éducative, participative et transgénérationnelle, centré sur les vulnérabilités familiales, les addictions et les compétences émotionnelles (formation assurée à l'interne). - Le programme de stages SDUSS, à visée plus normative et informative, portant sur les risques liés à l'usage de stupéfiants, en réponse à des orientations judiciaires internes au SPIP. L'animateur ou l'animatrice assure, en autonomie, l'animation de sessions de groupe dans plusieurs établissements de l'île, principalement dans les centres de détention du Port et de Saint-Pierre, en lien avec les plannings SPIP et les contraintes du milieu carcéral. Des actions de sensibilisation - principalement de nature ponctuelle - à destination d'autres publics (Mission locale, École de la 2ème chance, etc.) peuvent également faire partie des missions.
l'équipe pluri professionnelle du CSAPA Nord, Centre de Soins d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie. L'infirmier fait partie d'un dispositif mobile spécifique composé d'un binôme éducateur spécialisé/infirmier, rattaché au CSAPA. Il intervient principalement hors du CSAPA, au sein des structures sociales du secteur Nord accueillant et/ou hébergeant des personnes en situation d'exclusion avec une addiction avérée ou générée par la situation de précarité .
Dans le cadre de notre partenariat avec le secteur événementiel, nous recherchons un(e) Agent(e) polyvalent(e) logistique - Événementiel dynamique et motivé(e) pour rejoindre leur équipe en alternance. Cette opportunité vous permettra d'acquérir une expérience pratique tout en suivant une formation adaptée. Vos missions principales seront les suivantes : Préparer et organiser le matériel nécessaire à la réalisation des événements, Participer au chargement, transport et déchargement des équipements, Assister au montage et démontage des structures événementielles, Gérer les inventaires et assurer le suivi du matériel, Effectuer la maintenance préventive des équipements, Collaborer avec les équipes techniques pour optimiser les installations, Contribuer au respect des délais et à la qualité des prestations événementielles Compétences Requises : Excellentes compétences en organisation et sens du travail en équipe, Capacité à travailler de manière autonome et sous contraintes de temps, Rigueur, polyvalence et attention aux détails, Résistance physique et capacité d'adaptation, Flexibilité pour travailler selon des horaires variables, y compris les week-ends, Aptitudes manuelles et respect des consignes de sécurité Durée : 15 à 24 mois Formation : 1 journée par semaine Nous avons hâte de recevoir votre candidature et de vous accompagner dans votre parcours professionnel au sein de ce secteur événementiel.
Restaurant recherche son commis de cuisine (H/F) avec une expérience déjà sur le même poste. Possibilité de contrat en alternance si vous êtes débutant. Vos 2 jours de repos seront le dimanche et lundi. Vous êtes motivé et curieux ? Rejoignez l'équipe.
Cette offre concerne un contrat de remplacement d'un mois renouvelable Possibilité de CDI Le poste est articulé autour des missions suivantes : Être capable d'assurer ces 3 grandes Missions (Pédagogique-d 'animation et d'Education). Le Moniteur/la Monitrice enseignant(e) devra être capable de dispenser des cours pour les classes suivantes : En 4ème de 3ème EA et en CAP/Seconde NJPF BAC Pro GMNF -En particulier dans les enseignements Techniques et Professionnels dans le domaine des Métiers de l'Agriculture au travers des modules techniques en MP1, MP2 et MP3 -De pouvoir assurer la mission pédagogique et éducative du moniteur en MFR, le Moniteur et/ou la monitrice doit disposer les compétences suivantes : - D'être capable d'organiser les cours pédagogiques en lien avec les modules dispensés en amont - S'assurer d'avoir tout le matériel nécessaire et de pouvoir travailler dans de bonnes conditions, - Capable d'initier les élèves à un large panel d'activités (collectives et individuelles) tout au long de l'année, - Capable d'assurer que le cours se déroule dans le strict respect des référentiels de formation et des cahiers des charges en conformité avec les règles de sécurité, - Capable de gérer un groupe de classe de stimuler la motivation en développant les valeurs de citoyenneté, d'autonomie, de dynamique collective autour des actions et de projet ., - Capable de transmettre aux élèves le sens du respect des règles et de l'esprit d'équipe - D'avoir une capacité d'anticipation dans les diverses activités de la fonction globale du Moniteur/Monitrice en MFR, - De disposer des compétences de gestion de groupes - Faire preuve d'autorité et de bienveillance. - D'assurer les cours et travaux pratiques auprès des élèves de : 4ème Enseignement Agricole, 3ème Enseignement Agricole, CAP Métiers de l'agriculture, CAP Jardinier-Paysagiste, seconde Bac pro NJPF (Nature Jardin, Paysage et Foret) et 1ère et terminale Bac Pro GMNF
Vous avez déjà une expérience dans le domaine de la Pâtisserie ou vous souhaitez découvrir ce secteur d'activité ? Rejoignez le groupe ! L'aventure a démarré en 1980 avec le restaurant historique de Saint Philippe. Aujourd'hui , c'est plus d'une quarantaine de points de vente sur toute l'île ! Vos principales missions : - Mélanger les ingrédients des pâtes, des crèmes, des garnitures, des entremets et des macarons - Procéder à la cuisson de produits de pâtisserie, de confiserie, de pièces de chocolat - Effectuer le montage et la décoration des produits (assemblage de couches de biscuit, de crème au beurre, nappage, glaçage, ...) - Nettoyer et maintenir en état de propreté et d'hygiène le plan de travail, les outils et les locaux - Préparer et confectionner des produits de pâtisserie, confiserie, chocolaterie et glacerie et plats traiteurs selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. - Conditionner des produits de pâtisseries, confiseries, chocolateries - Suivre l'état des stocks et le réapprovisionnement Profil : - Autonome et organisé (e) - Au-delà de vos compétences, c'est avant tout votre sens de l'initiative et votre esprit d'équipe qui feront la différence Une expérience significative dans le domaine de la Pâtisserie est requise.
Consultant(e) en recrutement - Agence de travail temporaire (H/F) CDI - Saint Pierre - Île de La Réunion Vous avez un véritable tempérament commercial et aimez relever des défis au quotidien ? Le secteur de l'intérim vous attire par sa diversité et son dynamisme ? Ce poste est fait pour vous ! Rattaché(e) à la Direction de l'agence, vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'activité, à la croisée des chemins entre relation client, recrutement et gestion administrative. Vos missions principales : Développer votre portefeuille clients : vous prospectez activement des entreprises afin d'identifier leurs besoins en recrutement et détecter de nouvelles opportunités dans le cadre de la stratégie commerciale de l'agence ; Piloter les recrutements : vous menez l'ensemble du processus, de la sélection des profils à l'évaluation des compétences, en garantissant l'adéquation poste/candidat ; Assurer le suivi des intérimaires : de leur intégration jusqu'à la fin de mission, vous les accompagnez, les conseillez, et participez à leur montée en compétences en leur proposant des actions de formation ; Gérer l'administratif du personnel : contrats de travail, visites médicales, DPAE, relevés d'heures. Vous êtes garant(e) de la conformité des démarches ; Mettre à jour les outils internes et assurer un reporting fiable ; Être un interlocuteur de référence auprès des clients comme des intérimaires : conseil, accompagnement, gestion de situations complexes. Profil recherché : De formation commerciale ou RH, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience réussie en développement commercial B to B (relation avec des professionnels, vente de services, prospection terrain.). Une expérience en agence d'intérim ou dans un environnement similaire est vivement souhaitée. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre organisation, votre ténacité et votre capacité à travailler en équipe. Curiosité, agilité, rigueur et orientation client sont des qualités essentielles pour réussir à ce poste. La connaissance du tissu économique local réunionnais serait un atout supplémentaire. Rejoignez une agence en pleine croissance et relevez un nouveau challenge professionnel à La Réunion !
Bonjour , Cherche un chef d'équipe avec expérience pour la pose de chauffe eau solaire individuel ! Vous travaillerez en binôme , vous serez chargé de gérer les différentes installations , vous assurerez que le travail soit fait , conseillerez les clients , gérerez et entretiendrez votre matériel de travail !
Missions principales Collecter, contrôler les variables et établir les bulletins de paie en conformité avec la réglementation du travail, la législation en vigueur et la politique RH de l'entreprise Assurer les soldes de tout compte, vérifier les calculs et garantir leur conformité Éditer les journaux de paie. Gérer les déclarations sociales (DSN, charges mensuelles et annuelles) et régularisations Assurer la gestion des paiements aux organismes de recouvrement. Assurer et entretenir les relations avec les organismes sociaux (Urssaf, caisses de retraite, mutuelles, prévoyance, etc.) et le service comptable Établir les déclarations fiscales et sociales de l'entreprise (cotisations salariales et patronales) Expérience confirmée en gestion de la paie et déclarations sociales Connaissance de la réglementation sociale et fiscale en vigueur.
Tropik Elec, distributeur et installateur de matériels solaires à La Réunion depuis plus de 12 ans, recrute un(e) Assistant(e) de Référencement Web ! Sous la supervision de la direction et au sein d'une équipe de communication/publicité déjà bien en place, vous contribuerez activement à l'optimisation du référencement Web des sites Internet, ainsi qu'au développement de la notoriété et de la visibilité de la société et de ses différentes entités. Vous assisterez ponctuellement les membres de l'équipe dans les actions de communication, marketing et publicité. Tâches principales : - Assister à la mise à jour et optimisation des contenus du site (textes, balises, images, maillage interne) - Participer au suivi des mots-clés et à la veille concurrentielle SEO - Réaliser des optimisations techniques simples (méta-descriptions, balises ALT, titres, URL) - Contribuer à la rédaction de contenus optimisés SEO (fiches produits, articles, pages d'information) - Suivre les indicateurs de performance SEO (Google Analytics, Google Search Console, outils SEO) - Aider à la préparation de rapports réguliers sur les performances des sites - Aider à la création et mise à jour des campagnes Google Ads (Search, Display, Shopping) - Participer à la recherche et sélection des mots-clés payants - Assister au suivi quotidien des campagnes (budget, clics, CTR, conversions) - Contribuer à la rédaction d'annonces publicitaires optimisées - Effectuer une veille sur les bonnes pratiques et tendances digitales Nous recherchons une personne organisée, rigoureuse et qui a un excellent relationnel. Force de proposition, elle doit impérativement être à l'écoute et disponible, et savoir naturellement travailler en équipe. L'Assistant(e) de Référencement Web que nous recherchons a de bonnes capacités d'adaptation et une très bonne compréhension des choses, il/elle a une réelle envie d'apprendre. Il/elle a surtout un intérêt pour le domaine du photovoltaïque et de l'isolation, nos deux domaines principaux d'activités. Compétences demandées : - À l'aise avec les outils informatiques et Macintosh - Connaissances de base en SEO (balises, mots-clés, structure de page) - Connaissances solides en SEA / Google Ads (création de campagnes, suivi des KPIs) et Google Produits - Intérêt pour le marketing digital, le e-commerce et l'analyse de données - Bonne capacité rédactionnelle (français irréprochable) - La maîtrise de Google Analytics et/ou d'un outil SEO est indispensable - Un an minimum d'expérience dans le domaine du référencement Web Conditions d'exercice : - Poste basé au siège à Pierrefonds (SAINT PIERRE) - Contrat de 2 mois en CDD renouvelable - 39h/semaine Vous vous reconnaissez ? Transmettez-nous votre CV !
TROPIK ELEC distribue du matériel solaire de qualité et installe des centrales photovoltaïques opérationnelles Mais pas que ! TROPIK ELEC, c'est aussi une société compétente en dépannage et en entretien de centrale, dotée d'un Service Après-Vente performant et réactif. La société se définit également comme un spécialiste de l'isolation thermique et phonique des logements à La Réunion à travers son activité "Tropik Isolation".
Péniche bar restaurant recrute un(e) Commis (se) avec expériences confirmées en cuisine du monde. Vous travaillerez du mercredi au dimanche de 7h à 15h . En collaboration avec le cuisinier, vous confectionnerez des brunchs et des tapas... Vous participerez à l'entretien et l'hygiène du matériel culinaire. Expérience exigée en plonge. Possibilité d'évolution vers un poste de chef de partie brunch Pour postuler merci de nous transmettre vos CV Lettre de motivation.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Commercial(e) Sédentaire H/F pour notre magasin de St Pierre. Nous vous formons à un métier valorisant et passionnant, au contact de la clientèle et aux missions variées. Missions: -Accueillir les clients professionnels et particuliers en magasin -Evaluer les besoins du client et lui donner des conseils sur les produits correspondant à ses attentes en utilisant un argumentaire de vente. -Calculer une surface au m2 par rapport à un plan et à un produit -Réaliser les bons de commande de vos clients -Réaliser un chiffre d'affaire demandé -Mener à bien les responsabilités qui vous seront confiées en magasin. D'abord en binôme puis de manière autonome. -Être garant de la propreté et du rangement de sa zone de travail Qui êtes-vous ? Dynamique, vous êtes orienté(e) vers votre chiffre d'affaire et satisfaire vos clients. Bon communiquant(e), vous aimez travailler en équipe Créatif(ve), dynamique et ambitieux(se), vous souhaitez intégrer une entreprise où la performance est récompensée et où l'esprit d'équipe prime. L'objectif est de vous faire monter en compétences afin que vous puissiez prendre rapidement des responsabilités et être totalement autonome.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Commercial(e) Sédentaire en alternance H/F pour notre magasin de St Pierre. Nous vous formons à un métier valorisant et passionnant, au contact de la clientèle et aux missions variées. Missions: -Accueillir les clients professionnels et particuliers en magasin -Evaluer les besoins du client et lui donner des conseils sur les produits correspondant à ses attentes en utilisant un argumentaire de vente. -Calculer une surface au m2 par rapport à un plan et à un produit -Réaliser les bons de commande de vos clients -Réaliser un chiffre d'affaire demandé -Mener à bien les responsabilités qui vous seront confiées en magasin. D'abord en binôme puis de manière autonome. -Être garant de la propreté et du rangement de sa zone de travail Qui êtes-vous ? Dynamique, vous êtes orienté(e) vers votre chiffre d'affaire et satisfaire vos clients. Bon communiquant(e), vous aimez travailler en équipe Créatif(ve), dynamique et ambitieux(se), vous souhaitez intégrer une entreprise où la performance est récompensée et où l'esprit d'équipe prime. L'objectif est de vous faire monter en compétences afin que vous puissiez prendre rapidement des responsabilités et être totalement autonome.
EMPLOI DISPONIBLE ! Assistant (e) Gestionnaire Comptable ALTERNANCE SECTEUR : Saint-Louis DOMAINE : Cabinet comptable Centre de formation : CEFORA LE PORT REF : 286 Obtenez votre BAC +2 Gestionnaire Comptable et Fiscal en 1 JOUR/SEMAINE de formation en alternance + votre EMPLOI + votre SALAIRE ! Notre partenaire cherche un profil rigoureux pour assister son équipe d'experts comptables. QUALITÉS ET COMPÉTENCES REQUISES : - Avoir déjà une première formation comptable (BAC pro) - Dans l'idéal, avoir déjà une première expérience comptable - Être ponctuel(le) et soigner sa présentation - Être à l'aise avec les chiffres - Savoir travailler de manière autonome - Êtres très organisé dans son travail - Connaitre le fonctionnement des logiciels comptables serait un avantage (Quadratus, CEGID, EBP, SAGE) VOTRE MISSION : - Participer à la tenue comptable et préparer les déclarations fiscales - Réviser les comptes jusqu'à la préparation du bilan - Établir les liasse fiscales - Apporter les conseils courants aux clients - Participer aux clôtures annuelles - Collaborer avec l'expert comptable sur les dossiers complexes LES AVANTAGES DE L'ALTERNANCE : Ce poste est proposé en alternance avec un Titre professionnel Gestionnaire Comptable et Fiscal de niveau 5 au centre de formation CEFORA. Obtenez votre BAC +2 en 1 JOUR /semaine de formation Soyez rémunéré jusqu'à 1612 € par mois. Cumulez 20 mois d'expérience professionnelle et démarrez votre carrière !
CEFORA, Conseils Études Formation Audit, est spécialisé dans la formation professionnelle depuis 2009 et travaille au quotidien à répondre à vos exigences en formation. Nous développons un large panel de formations pour répondre avec précision aux besoins des entreprises réunionnaises en tenant compte de l'évolution des métiers et des publics.
Nous recherchons 1 Technicien Déploiement Poste de Travail pour rejoindre notre équipe dynamique et en pleine croissance. En tant que Technicien Poste de Travail, vous serez responsable de l'installation et de la mise à jour des équipements en respectant les procédures établies. Vos principales missions seront : -Installer et mettre à jour des équipements informatiques. -Assurer la migration des données et des applications vers les nouvelles versions de Windows. -Assister les utilisateurs sur les nouvelles fonctionnalités de Windows 11.
SHOCK ETT SUD , Recherche pour un de ses clients, un.e MANUTENTIONNAIRE expérimenté.ée en AGROALIMENTAIRE dans le cadre d'une mission temporaire. Nous recherchons un profil dynamique, réactif, doté d'un esprit positif. Idéalement, la personne devrait avoir de l'expérience dans la manipulation d'un transpalette électrique (un plus si elle possède le CACES R 485 CAT 2). Obligatoirement il/elle doit savoir utiliser une scie à os à ruban, et avoir une expérience dans le secteur agroalimentaire. Il/Ellle sera amené.ée à manipuler et trancher les blocs de viande (à os) surgelé avec la scie à ruban. Nous souhaiterions une personne habituée au froid car l'atelier de découpe fait environ entre +6°c et +11°c avec une chambre froide à -18°c.
Le Before, situé à Saint-Pierre, est un lieu convivial et dynamique. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) commis de bar/serveur(se) motivé(e) et enthousiaste. En tant que commis de bar/serveur, vous effectuerez les missions suivantes : - Préparer et approvisionner le bar (frigos, stocks, verrerie, garnitures, etc.) - Nettoyer et entretenir le matériel et le poste de travail - Réaliser les boissons simples et aider à la préparation des cocktails - Assurer le service en salle - Accueillir et conseiller les clients au comptoir - Assurer le débarrassage et la propreté de l'espace bar - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : - Première expérience en bar, service ou restauration appréciée - Bonne présentation et sens du contact client - Dynamisme, rigueur et esprit d'équipe - Connaissance de base des boissons (alcoolisées et non alcoolisées) - Capacité à travailler en horaires décalés, soirs et week-ends Le poste est à pourvoir immédiatement en contrat extra.
Nous recherchons un(e) masseur(se) pour compléter notre équipe. Vous avez obligatoirement une formation en massage Thaï traditionnel, massage Thaï aux huiles et réflexologie plantaire. La maitrise du massage crânien, massage du visage, massage aux pierres chaudes, massage aux pochons d'herbes seront appréciés. Vous effectuez l'accueil des clients, l'entretien des cabines selon les règles d'hygiène. Vous avez un bon relationnel, faites preuve de rigueur et de sérieux. Profil recherché Expérience massage thaï Compétences Accueillir une clientèles
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Bureau d'Études spécialisé(e) en menuiserie aluminium pour rejoindre notre équipe. Vous serez rattaché(e) au Responsable d'affaires et interviendrez sur toutes les étapes techniques des projets, de l'étude initiale jusqu'au suivi de fabrication et d'installation. Études et conception : Analyser les pièces contractuelles du marché (plans architecte, CCTP, DOE, normes en vigueur). Réaliser les relevés de cotes sur chantier en phase préparatoire. Concevoir et établir les plans d'exécution et de fabrication via logiciels DAO/CAO (Autocad, Athena ou équivalents). Dimensionner les profilés aluminium, vitrages et accessoires en tenant compte des contraintes techniques, normatives et économiques. Définir les assemblages, les systèmes de fixation et les détails techniques pour assurer la conformité des ouvrages. Préparation et suivi technique : Constituer les dossiers de fabrication destinés à l'atelier (plans de débit, fiches de fabrication, carnets de détails). Élaborer les nomenclatures, quantitatifs et fiches techniques produits. Assurer le lien technique avec l'atelier de fabrication et les équipes de pose. Suivre les modifications et adaptations nécessaires en cours de projet. Coordination et interface : Participer aux réunions techniques avec le conducteur de travaux, le maître d'œuvre et les autres corps d'état. Vérifier la cohérence et la compatibilité des ouvrages avec les autres lots du chantier. Être garant(e) de la qualité technique et de la conformité des plans d'exécution. Contrôle et assistance : Réaliser des contrôles de conformité entre les études, la fabrication et la pose. Fournir une assistance technique aux équipes en cas de problématiques spécifiques. Contribuer à l'amélioration continue des méthodes et procédures internes du bureau d'études. Plan d'Assurance Qualité (PAQ) : Vérifier et valider les documents techniques avant transmission à la fabrication. Contrôler la conformité des matériaux et ouvrages selon les normes en vigueur (DTU, AEV, Eurocodes). Remplir et suivre les fiches d'autocontrôle et de suivi qualité (études, fabrication, pose). Signaler toute non-conformité, proposer et mettre en place des actions correctives. Contribuer à la mise à jour et à l'amélioration continue du PAQ de l'entreprise.
Contexte : L'association Etap-Santé a été créée le 30/11/2021. Conformément à l'Article L.6327-3 du Code de la santé Publique, Etap-Santé, association porteuse du DAC La réunion, dispose aujourd'hui d'une "gouvernance équilibrée des acteurs des secteurs sociaux, médico-sociaux et sanitaires, intégrant notamment des représentants des usagers, du conseil départemental et des communautés professionnelles territoriales de santé ». En 2023, l'association a ressenti le besoin de structurer son action sur le territoire autour d'une vision partagée avec l'ensemble de l'équipe salariée, gouvernance, partenaires et institutions. Etap-Santé a ainsi co-construit avec les acteurs du territoire : sa raison d'être, ses valeurs et ses axes stratégiques. Sa raison d'être réside dans la volonté d'une pluralité d'acteurs d'agir ensemble pour répondre aux besoins des personnes, des professionnels et du territoire afin d'améliorer les parcours de santé à La Réunion. L'association assure le déploiement de 3 projets régionaux : DAC-La Réunion, ETP-La Réunion, Pôle Ressource Pédiatrique (objet de ce recrutement). Les missions du Pôle Ressource Pédiatrique se structurent autour de : - Appui au Parcours complexes - Accompagnement au parcours sur le volet Surpoids/Obésité - Prévention - Santé Nutritionnelle ********************************** Sous la responsabilité de la Coordonnatrice médicale de Pôle Ressource Pédiatrique, la chargée de mission assure pour l'association Etap-Santé, et au sein du PRP, les missions suivantes : - Participer à la coordination du parcours Obésité Pédiatrique - Soutenir les réflexions territoriales et liens partenariaux en lien avec la santé de l'enfant dans les parcours complexes Parcours Obésité Pédiatrique (0.4 ETP) Assurer le suivi du parcours de soins, de santé et de vie des enfants et des familles accompagnées o Conseiller et informer un professionnel ou une famille et l'orienter vers les ressources adaptées en suivant sa démarche ou son besoin o Coordonner les parcours individuels des patients repérés comme complexes -Assurer le lien avec le médecin traitant et les professionnels intervenants (information, EMD, force de proposition dans le suivi de la mise en œuvre de solutions adaptées aux besoins du patient) --Préparation et participation aux staffs o Assurer la traçabilité sur les outils dédiés Santé de l'enfant - Tous parcours complexes (0.4 ETP) o Prendre appui sur les complexités de parcours identifiées dans les suivis individuels pour travailler les articulations partenariales et institutionnelles dans un objectif d'amélioration de parcours ((Education Nationale, Département, autres) sur les thématiques ciblées (victimologie, harcèlement, santé protégée) o Animation territoriale : Participer à la réflexion et l'animation de la montée en compétences des professionnels assurée par le PRP De manière plus générale : o Collaborer à l'avancée des projets du Pôle Ressource Pédiatrique o Réfléchir les articulations pertinentes à travailler en lien avec le DAC-la réunion sur les complexités de parcours de l'enfant. o Assurer le conseil à l'équipe et à la Direction COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES - autonomie de travail, - travail en équipe, - capacités à rendre compte de son activité, - adaptabilité. PROFIL ET FORMATION o Infirmière Puéricultrice ou ayant une expérience avérée en pédiatrie o Expérience souhaitée dans réflexion d'accompagnement global des parcours o Expérience en gestion de projet.
Le Chargé des sinistres assure la gestion complète et proactive des dossiers sinistres, depuis la déclaration jusqu'au dénouement du dossier, dans le respect des procédures du cabinet et des obligations légales. Il veille à garantir la satisfaction des clients tout en défendant les intérêts de la compagnie ou du cabinet
ALTER EGO Saint-Pierre, agence de travail temporaire, recrute un(e) Calorifugeur(se) pour un de ses clients spécialisé dans l'installation de machines et équipements mécaniques. Vos missions principales seront : - Choisir les matériaux et outils adaptés à la pose après une analyse des données techniques du chantier. Préparer les surfaces et installations devant accueillir la pose de nouveaux matériaux. Réaliser des dessins et préfabriquer des pièces. Procéder à l'installation des matériaux. Intervenir sur de nombreux supports de variétés très différentes. Mettre en place des barrières anti-vapeur, anti-feu ou anti-fumée. Connaître et respecter les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers. Coopérer avec les échafaudeurs. Vous êtes diplômé d'une formation de type CQP monteur isolation thermique industrielle, CAP réalisation en chaudronnerie industrielle, un CAP monteur en isolation thermique et acoustique ou encore un BEP réalisation d'ouvrages de métallerie du bâtiment... Vous justifiez d'une expérience de plusieurs mois sur ce métier. Intéressé(e) ? N'hésitez plus et postulez !
Nous recrutons un Mécanicien diéséliste possédant une bonne culture technique générale ou équivalent officier mécanicien de la Marine marchande ou de la Marine Nationale (équivalent CSUP ou BS MECAN) avec une expérience significative en encadrement de personnel. Il est indispensable d'avoir des compétences dans la conduite d'une centrale électrique et des interventions de maintenance sur des groupes électrogènes et les systèmes associés, ainsi que des matériels utilisés (cf compétences techniques requises ci-après). Principales fonctions - Mécanicien naval responsable de la production et de la distribution électrique de la base ; - Conduite et entretien de la centrale électrique : CROZET : 3 GE : moteurs John Deere 6068 HF 475 AMSTERDAM : Centrale solaire hybride + 1 GE moteur Perkins de 165 Kva + 1 GE moteur Volvo de 110 Kva - Responsable du ravitaillement et du stockage des carburants ; - Délégué du chef de district pour la sécurité base et hors base, prévention (CHSCT, vérification appareil de levage, machine-outil) sécurité incendie (formation, exercices, entretien du matériel et interventions), sécurité en site montagne isolé. - Chargé de sécurité (visites périodiques, rédaction des plans généraux de coordination et plan de prévention) ; - Responsable des installations frigorifiques et des installations de traitement et distribution de l'eau « osmoseur » (uniquement AMS) ; - Responsable de la gestion des matériels, outillages, ingrédients, pièces,. nécessaires au bon fonctionnement des installations sous sa responsabilité; - Peut-être sollicité pour conduire des projets d'évolutions et d'amélioration des infrastructures du district émis par le siège, et dans le périmètre de compétence ; - Responsable des vérifications périodiques des engins et matériel de levage - Participe aux tâches liées à la vie commune sur base. Compétences techniques recherchées : - Connaissance indispensable de la conduite d'une centrale électrique, des interventions de maintenance sur des groupes électrogènes et systèmes associés - Expérience dans l'entretien et maintenance de groupes électrogènes ; - Certificat de soudeur élémentaire ; - Connaissance des installations frigorifiques (maintenance et entretien) ; - Pour Amsterdam : Frigoriste ; - Pour Amsterdam : connaissance sur la production d'énergie solaire ; - Connaissance des bases à terre ; - Connaissances souhaitées en automatisme et régulation électronique des moteurs ; - Maîtrise de l'informatique : Word Excel (rédaction comptes rendus, gestion des stocks) ; Savoirs et qualités requises - Grande faculté d'adaptation, aptitudes à travailler en équipe et à l'encadrement. - Polyvalence, sens pratique, autonomie, rigueur, disponibilité, capacité à convaincre - Connaissance en prévention et sécurité du travail ; - Grande aptitude à la vie en collectivité et en milieu confiné et isolé. - Polyvalence, sens pratique, autonomie, rigueur, disponibilité, capacité à convaincre - Savoir s'organiser pour planifier le travail en équipe, aménager les horaires, - Savoir gérer l'état des stocks et anticiper le contexte d''isolement - Savoir gérer le stress face aux imprévus et aux contraintes liées à l'isolement - Savoir rendre compte et faire remonter toutes les informations (y compris liées à des dysfonctionnements) - Savoir utiliser les outils bureautiques basiques tels que tableur excel, traitement de texte et messagerie. - Curiosité affirmée pour comprendre et contribuer aux activités scientifiques. - Avoir le sens du travail collaboratif LOCALISATION : 1 poste à Crozet et 1 poste à Amsterdam Mission démarrant avec l'appareillage du Marion Dufresne prévu le 30 octobre 2025 (dates prévisionnelles à affiner selon le calendrier de rotation du Marion Dufresne) 1 mois de trajet environ en bateau (aller et retour), CDD pouvant aller de 5 mois minimum à plus de 10 mois.
Les Terres australes et antarctiques françaises (TAAF) sont formées par l archipel Crozet, les îles Kerguelen, les îles Saint-Paul et Amsterdam, la terre Adélie et les îles Eparses. Sur chacun de ces districts, une base permet aux contractuels, scientifiques et militaires de séjourner plusieurs mois. Toutes demandes de candidatures doivent être accompagnées d'une lettre de motivation
FICHE DE POSTE - CHEF MONTEUR MODULAIRE Position dans l'organisation : Supérieur hiérarchique direct : Direction, Responsable logistique Encadrement : Équipe de monteurs (2 à 10 personnes selon les projets) Objectif principal : Coordonner et assurer le montage, l'installation et la mise en service des structures modulaires préfabriquées sur les chantiers, dans le respect des délais, des normes de sécurité et de qualité. Missions principales : 1. Préparation du chantier : Participer à l'analyse du dossier technique (plans, contraintes du site, calendrier) Vérifier la conformité des modules avant livraison Organiser les moyens humains et matériels nécessaires 2. Montage des structures modulaires : Superviser l'assemblage des modules selon les plans d'installation Réaliser certains travaux techniques : raccordements, finitions, calage, étanchéité Assurer la coordination avec les autres corps de métier sur le chantier 3. Encadrement d'équipe : Encadrer les monteurs modulaires et sous-traitants éventuels Assurer la répartition des tâches et suivre l'avancement quotidien Veiller au respect des consignes de sécurité et de qualité 4. Suivi et reporting : Faire remonter les anomalies ou besoins au Responsable hièrachique Tenir à jour les documents de suivi de chantier Participer aux réunions de coordination Compétences requises : Techniques : Lecture de plans techniques et de montage Maîtrise des méthodes de levage, fixation, raccordement Connaissances en électricité, plomberie ou second œuvre Connaissance des normes de sécurité sur chantier Organisationnelles : Capacité à gérer une équipe Sens de l'organisation et de la planification Réactivité et gestion des imprévus Relationnelles : Leadership et sens des responsabilités Bonne communication avec les équipes et les clients Profil recherché : Formation : CAP/BEP/Bac pro en construction métallique, menuiserie, plomberie, électricité ou équivalent Expérience : Minimum 3 ans d'expérience dans le montage modulaire ou dans un poste similaire Permis : Permis B obligatoire ; CACES ou permis PL est un atout Conditions de travail : Lieu : Déplacements possible sur chantiers Horaires : Travail en journée Équipements : équipements de protection fournis
Vous recherchez un emploi qui s'adapte à vos disponibilités ou un complément de revenus, SHIVA est la solution ! Shiva recherche pour le compte de ses clients, des Employé(e)s de Maison dynamiques, motivé(e)s, attentionné(e)s et ayant une expérience dans le ménage et le repassage au domicile de particuliers ou en hôtellerie. Les postes à pourvoir sont sur la chaloupe et les hauts de St Leu. Vous devrez effectuer l'entretien quotidien de la maison : rangement, dépoussiérage, nettoyage des pièces de vie et sanitaires , entretien des sols... Vous aurez également l'entretien du linge : repassage et pliage du linge. L'intensité hebdomadaire sera en fonction de vos disponibilités.
Nous recrutons pour nos clients dans la grande distribution dans le secteur Sud, un Pâtissier H/F pour une mission en intérim et à pourvoir immédiatement. Vos missions principales : - Elaborer et préparer les gâteaux, entremets, tartes et autres spécialités pâtissières ; - Garantir la régularité, la qualité et la fraîcheur des produits proposés ; - Mettre en valeur les créations au sein du rayon pâtisserie ; - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et de traçabilité ; -Participer à la gestion des stocks, inventaires et commandes de matières premières ; - Contribuer au développement de l'activité pâtisserie. Profil recherché : - CAP/BEP Pâtisserie ou expérience confirmée en pâtisserie traditionnelle - Maîtrise des techniques de base en pâtisserie et sens de l'esthétique - Créativité, rigueur et souci du détail - Esprit d'équipe, dynamisme et polyvalence - Goût du service client et la mise en valeur des produits Si vous êtes passionné(e) par la pâtisserie et souhaitez partager votre créativité avec les clients, n'hésitez plus ! Candidatez dès maintenant !
Nous recrutons pour nos clients dans la grande distribution dans le secteur Sud, un Vendeur en Fromagerie H/F pour une mission en intérim et à pourvoir immédiatement. Vos missions principales : - Accueillir, conseiller et servir les clients au rayon fromagerie ; - Mettre en valeur les produits en vitrine et assurer leur bonne présentation ; - Préparer, découper et emballer les fromages selon les demandes ; - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Participer à la gestion des stocks et au réassort du rayon. Profil recherché : - Une première expérience en vente alimentaire ou en fromagerie serait un atout - Sens du service client et bonnes qualités relationnelles - Rigueur, organisation et respect des règles d'hygiène - Dynamisme, goût du travail en équipe et polyvalence Si vous êtes passionné(e) par le conseil client et les produits de qualité, n'attendez plus longtemps pour envoyer votre candidature !
Lieu : Saint Pierre Contrat : CDD 6 mois - 35 heures/semaine Début de contrat : Dès que possible Ton terrain de jeu Passionné(e) de vélo et de sport en général ? Rejoins notre équipe dynamique au sein d'Intersport et exprime ta passion chaque jour en offrant à nos clients une expérience unique. Tes missions - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle avec enthousiasme. - Garantir la bonne tenue du rayon Cycle : mise en rayon, étiquetage, facing, opérations commerciales. - Adapter les techniques de vente à chaque type de client. - Maîtriser les caractéristiques techniques des produits : vélos (VTT, route, urbain, électrique), accessoires, équipements, pièces détachées, etc. - Assurer le réassort, gérer les retours et participer aux inventaires. - Contribuer à la performance commerciale de ton rayon. Ce que l'on recherche chez toi : Passion et bonne connaissance du vélo et de ses équipements. Sens du service client, sourire, dynamisme et esprit d'équipe. Capacité à écouter, conseiller et adapter ton discours à chaque client. Goût du challenge commercial et envie de progresser. Débutant(e) motivé(e) accepté(e). Ce que l'on t'offre Une ambiance sportive et bienveillante. Des formations produits et un accompagnement sur le terrain. Des opportunités d'évolution au sein d'un groupe en pleine croissance. La fierté de faire vivre les valeurs d'Intersport chaque jour. Si cette aventure humaine t'intéresse, postule dès maintenant !
Au sein d'une station-service à forte affluence, nous recherchons un(e) professionnel(le) enthousiaste pour assurer les opérations d'encaissement. Vous serez le premier point de contact de nos clients et garantirez une gestion fluide et sécurisée des transactions, qu'il s'agisse de carburants, de produits divers ou, le cas échéant, d'opérations liées aux produits PMU et FDJ. Vos missions principales : -Encaissements et ventes : Réaliser avec rigueur et efficacité toutes les opérations d'encaissement, en veillant à la précision des transactions et à la satisfaction de la clientèle. -Gestion de la clientèle : Assurer un accueil chaleureux et professionnel, tout en adaptant rapidement vos interventions face aux fluctuations du trafic. -Polyvalence : Prendre en charge ponctuellement le remplacement du personnel de caisse de nuit, et être disponible pour travailler en rotation durant les week-ends et jours fériés. Profil recherché : -Adaptabilité : Vous excellez dans un environnement dynamique et êtes capable de gérer des situations imprévues avec calme et efficacité. -Vigilance et réactivité : Votre sens de l'observation et votre réactivité vous permettent d'anticiper et de répondre rapidement aux besoins des clients. -Atouts supplémentaires : Une expérience dans l'encaissement des produits PMU et FDJ constituera un avantage appréciable. Ce que nous offrons : -Un environnement de travail dynamique et stimulant. -Une expérience enrichissante au cœur d'une station-service résolument tournée vers l'excellence du service client. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez maintenant !
Nous recrutons pour un de nos clients situé à Saint-Pierre, des Manutentionnaires H/F pour des missions en intérim. Vos missions seront : - Chargement et déchargement de marchandises ; - Opération de manutention diverses ; - Application des consignes qualité et sécurité ; - Nettoyage et rangement du poste. Profil recherché : - Bonne condition physique pour le port de charges possible - Dynamisme, rigueur et ponctualité - Esprit d'équipe et sens de l'organisation Vous êtes motivé(e) et êtes à la recherche d'une mission, n'hésitez pas à postuler de suite !
Nous recherchons pour le compte de notre client dans la transformation agroalimentaire situé à L'Étang-Salé, des Ouvriers de Production H/F pour une mission en intérim. Vos missions principales : - Abattage, plumage et éviscération des volailles - Découpe et désossage des viandes - Contrôle qualité des produits selon les normes en vigueur - Nettoyage et désinfection des postes de travail - Manutentions diverses Profil recherché : - Première expérience réussie dans le secteur agroalimentaire ou industriel - Sérieux (se), bonne condition physique et sens du travail en équipe - Respect strict des règles d'hygiène et de sécurité Vous avez le goût du travail bien fait ? Vous êtes disponible immédiatement ? N'attendez pas, postulez dès maintenant !
Nous recherchons pour le compte de notre client dans la transformation agroalimentaire situé à Saint-Pierre, des Ouvriers de Production H/F pour une mission en intérim. Vos principales missions : - Participer aux différentes étapes de fabrication des produits (découpe, préparation, conditionnement) ; - Respecter les recettes et les procédures de production ; - Contrôler la qualité des produits selon les normes en vigueur ; - Assurer l'entretien et le nettoyage du poste de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : - Une première expérience en industrie agroalimentaire serait un plus - Connaissance des règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité - Capacité à travailler en équipe et dans un environnement cadencé - Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation Vous aimez le travail en équipe et vous recherchez une nouvelle mission ? Déposez immédiatement votre candidature !
Nous recrutons pour le compte de l'un de nos clients situé à Saint-Pierre, un Chauffeur Grue Auxiliaire H/F pour une mission en intérim. Vos principales missions : - Conduire un poids lourd équipé d'une grue auxiliaire pour assurer la collecte ; - Manipuler la grue pour charger et décharger les bennes ou conteneurs en toute sécurité ; - Respecter le code de la route, les règles de sécurité et les consignes internes ; - Effectuer les vérifications de base du véhicule et de la grue et signaler toute anomalie. Profil recherché : - Permis C (ou CE selon le véhicule) + FIMO/FCO en cours de validité - CACES R490 ou attestation de formation grue auxiliaire obligatoire - Expérience en conduite avec grue auxiliaire appréciée - Sens de la sécurité, précision et rigueur Vous êtes à la recherche d'une mission ? Vous avez de l'expérience ? Déposez votre candidature dès maintenant !
Adecco St-Pierre recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans le BTP, des aides tuyauteurs H/F pour réaliser les tâches suivantes : - préparation, de montage, de réglage et d'entretien des systèmes de tuyauterie Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler !
Adecco St-Pierre recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du BTP, un peintre avec caces Nacelle H/F pour réaliser les tâches suivantes : - pose d'enduit - peinture sur façade - joint de pré mur N'hésitez à postuler !
NOUS RECHERCHONS POUR NOTRE CLIENT " VOS MISSIONS: - Superviser et dynamiser le rayon : implantation, merchandising et propreté. - Gérer les stocks, commandes, réassorts, inventaires, prix et marges. - Piloter les indicateurs de performance (CA, marge, rentabilité). - Encadrer, former et motiver l'équipe autour d'objectifs communs. - Assurer la qualité de service et la satisfaction client. PROFIL RECHERCHER: - Aucune mention discriminatoire : toutes les candidatures sont les bienvenues, basées uniquement sur compétences et motivation. - Expérience en gestion de rayon (produits frais ou univers similaire) souhaitée. - Qualités valorisées : leadership, sens commercial, rigueur, autonomie, proactivité. POSTE DISPONIBLE DANS L'IMMÉDIAT ! COMMENT POSTULER ? Envoyez-nous votre CV par mail: agence.lareunion@jobandtalent.com
Sous la responsabilité de la Direction et en lien étroit avec l'administratrice de production, vous aurez pour double mission de développer la communication et de coordonner les projets solidaires événementiels. 1. COMMUNICATION - Élaborer et mettre en œuvre le plan de communication annuel - Créer et diffuser des contenus (articles, newsletters, communiqués, réseaux sociaux, site web) - Concevoir ou superviser la réalisation de supports visuels et vidéos - Gérer et animer les réseaux sociaux & le site internet - Entretenir des relations presse et partenaires - Promouvoir et valoriser les événements et actions de l'association - Contribuer à la recherche de financements (campagnes, mécénat) - Evaluer les retombées des actions de communication 2. GESTION DE PROJETS - Concevoir, planifier et coordonner les événements solidaires - Élaborer dossiers partenaires et mécénat - Superviser la logistique avec l'administratrice de production - Coordonner les équipes sur le terrain (bénévoles, prestataires) - Réaliser bilans et évaluations post-événements - Participer à la valorisation des actions (remerciements, communication post-événement) Description du profil recherché Expérience significative de 2 ans minimum sur un poste similaire Formation supérieure BAC + 2 minimum en lien avec la communication et la gestion de projets Permis B et véhicule indispensable Compétences techniques : - Communication digitale et traditionnelle - Gestion de projets (budgets, plannings, coordination) - Outils numériques et logiciels (PAO, Suite Adobe, Canva, WordPress, Excel, Trello.) - Compétences rédactionnelles solides - Notions de photographie, vidéo et graphisme - Qualités humaines recherchées - Rigueur, organisation, autonomie - Sens de l'engagement et aisance relationnelle - Capacité à travailler sur plusieurs projets simultanément - Créativité et force de proposition - Disponibilité et polyvalence Conditions du poste Lieu de travail : Siège de l'association Etang-Salé - Télétravail occasionnel Type de contrat : CDI Temps partiel 28h (80%) Statut et rémunération : Basée sur la CCNEAC, Groupe 4 - Echelon 3 Date de prise de fonction : Novembre 2025 Pour postuler : CV et lettre de motivation à envoyer à M. le Président, Yves REGUERRE avec pour objet : Responsable de communication et de projets Au plus tard le 21 09 2025 Entretiens : A partir du 29 09 2025
Afin de soutenir les enfants hospitalisés, leurs proches et le personnel soignant, l'association fait intervenir des comédiens clowns professionnels dans les services pédiatriques des 2 CHU de l'île.
Nous recherchons pour un de nos clients un Vendeur en Boulangerie/Pâtisserie H/F pour une mission d'intérim située à Saint-Louis. Vos missions principales : - Accueillir, conseiller et servir les clients avec amabilité ; - Disposer et préparer les produits sur les plaques pour cuisson ; - Enfourner et cuire les produits selon les procédures ; - Conditionner les produits de manière soignée et attrayante ; - Assurer la mise en rayon et la bonne présentation des produits ; - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Votre profil : - Une première expérience en vente ou en boulangerie/pâtisserie est un plus - Sens du service client, dynamisme et rigueur - Esprit d'équipe et bonne organisation Vous aimez le contact client et vous avez de l'expérience dans la pâtisserie et boulangerie ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Vos missions : Gestion des dossiers de formations en général : Mise en œuvre du calendrier de formation Rédaction des cahiers des charges pour les organismes financeurs ; Préparation des documents à remettre aux bénéficiaires Préparation des supports de formation à remettre aux stagiaires Suivi et synthèse des actions de formations Gestion des demandes auprès des organismes financeurs Accréditation des sessions formations Inscriptions des bénéficiaires Demandes de paiement Réponse aux contrôles administratifs Gestion de la qualité Maintien des critères qualitatifs relatifs à QUALIOPI et QUALICERT Suivi du documents de synthèse en interne Elaboration du BPF.
Le cabinet HDM Réunion Mayotte recherche pour son bureau de SAINT PIERRE un(e) technicien(ne) de paie (H/F). Vous avez envie d'intégrer un cabinet qui s'investit pour ses collaborateurs et vous aspirez à monter en compétences. L'ambiance de travail est aussi importante à vos yeux que les missions qui vous sont confiées. Vos missions : - Collecte et saisie des éléments variables de paie, - Elaboration des bulletins de paie, - Contrôle de la paie, - Gestion des déclarations sociales (DSN, Prévoyance et mutuelle, etc.), - Contrôle de la bonne application des règles sociales, et notamment la législation sur la durée du travail, la rémunération, les congés payés - Assurer un rôle de conseil auprès du client, - Etablissement de tableaux de bord (gestion et suivi des salaires). Profil : Idéalement titulaire à minima d'un titre professionnel avec une spécialisation en gestion de la paie, vous justifiez idéalement d'une expérience d'au moins deux ans à un poste similaire au sein d'un cabinet d'expertise comptable. La maitrise de SILAE indispensable. Votre organisation, votre rigueur et votre discrétion, seront des atouts essentiels pour occuper ce poste. Votre flexibilité et votre capacité d'adaptation vous permettront de gérer efficacement les imprévus. Votre engagement au service du client ainsi que votre aisance relationnelle vous permettront de vous épanouir au sein d'une équipe dynamique et conviviale.
HDM Réunion Mayotte mcottrez@hdm.re
Adecco Saint-Pierre recherche pour l'un de ses clients du Sud un(e) électrotechnicien(ne) de maintenance industrielle (H/F) : En tant qu'électrotechnicien(ne) de maintenance, vous serez en charge d'assurer le bon fonctionnement des équipements de production, de réaliser les diagnostics de panne, de procéder aux réparations et aux entretiens préventifs. Vous serez également amené(e) à participer à l'amélioration des performances des machines et à la mise en place de nouveaux équipements. Vous devrez respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur et veiller à la bonne application des procédures internes. Profil recherché : Nous recherchons un(e) électrotechnicien(ne) de maintenance (H/F) pour rejoindre notre équipe dans le domaine de l'industrie et de la production. Vous devez posséder une expérience de 1 à 3 ans dans le domaine de la maintenance industrielle. Vous êtes autonome, rigoureux(euse) et doté(e) d'un esprit d'analyse, n'hésitez pas à postuler.
RESPONSABLE DE FORMATION EN TRAVAIL SOCIAL H/F CDD 12 mois- temps plein Notre philosophie Vous souhaitez jouer un rôle majeur dans le développement des compétences des futurs professionnels du travail social ? Vous souhaitez contribuer à former ceux et celles qui veulent travailler auprès des personnes vulnérables : personnes âgées, personnes en situation de handicap, enfants. ? Venez rejoindre notre équipe ! Depuis plus de 20 ans, notre association s'appuie sur les valeurs d'engagement, d'inclusion, d'éthique et d'innovation pour former les travailleurs sociaux de demain. Votre quotidien Accompagner nos étudiants à la réussite de leur projet professionnel Mettre en œuvre les programmes de formation Concevoir et organiser les modules de formation, Animer des séquences de formation Programmer les différents intervenants, Être garant de la cohérence pédagogique Faire le lien avec les lieux de stage, et développer les partenariats Nos attentes Capacité à concevoir des contenus et supports pédagogiques adaptés au profil de nos étudiants Favoriser des séquences pédagogiques différenciées Solide expertise en méthodologie de projet, Adaptabilité et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Respecter les exigences qualité d'un organisme de formation (Qualiopi) Maitrise des outils informatiques (Excel, Word, Powerpoint..). Votre profil - Conformément au décret règlementant la formation, ce poste est accessible aux personnes : titulaires d'un BAC + 5 idéalement Master MEEF ou autre, et ayant un diplôme en travail social, ayant une expérience dans le secteur du travail social d'au moins 5 ans - Expérience souhaitée dans le secteur de la formation professionnelle et dans l'accompagnement de groupes d'au moins 5 ans Notre proposition - Poste CDD 12 mois à temps plein à pourvoir au 08/09/2025 - Lieu : EMAP (Saint Pierre et Saint-Paul) - Ce recrutement se fait dans les conditions de la convention collective 51, indice 507 - Avantages : mutuelle base 1, financée par l'employeur, RTT, téléphone professionnel, mise à disposition de véhicules de service pour les déplacements professionnels Vous pouvez nous adresser votre candidature (CV et autres éléments de votre choix) par mail à candidature@emap.re avant le 02/09/2025
Nous recherchons un(e) pâtissier(ière) talentueux(se) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la préparation et de la réalisation de nos produits de pâtisseries maison, dans le respect des recettes traditionnelles et de l'innovation.
La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de la Réunion est un établissement public créé en 1968. Aux côtés des 25 membres élus par les chefs d'entreprise, les 300 collaborateurs répartis dans 4 antennes, 4 CMA Formation, au CIRBAT* et au Siège, assurent au quotidien, l'accompagnement et le développement de nos artisans et créent des vocations auprès de nos jeunes aux métiers de l'artisanat. *CIRBAT : Centre d'Innovation et de Recherche du BAti Tropical Nous recrutons un Chargé de développement économique (H/F) en Alternance au sein de l'antenne administrative CMA de St Pierre Sous la responsabilité du chef d'antenne, vous serez chargé de participer à des actions collectives ou individuelles d'information, de perfectionnement et de conseil et/ou à des actions collectives de développement A ce titre vos principales missions se déclinent ainsi : - Accueillir et informer les différents publics de manière adaptée - Animer une réunion d'information ou de formation à destination de publics variés (porteurs de projet, artisans, partenaires) - Accompagner : détecter, diagnostiquer, orienter, conseiller et bâtir un plan d'action - Commercialiser l'offre de service : prospecter, sensibiliser et vendre - Participer à la mise en œuvre d'actions partenariales - Piloter et rendre compte de son activité dans le respect des consignes et procédures - Effectuer une veille juridique et réglementaire Profil recherché Vous êtes titulaire d'un diplôme bac +3 en gestion d'entreprise, en école de commerce ou en droit des affaires, et vous recherchez un contrat d'apprentissage d'une durée de 24 mois, en vue de l'obtention d'un master. Vous avez une bonne connaissance du secteur artisanal et du tissu économique local. Vous maitrisez les tâches d'administration et avez une bonne connaissance des outils de bureautique. Vous faites preuve d'autonomie, d'une qualité rédactionnelle et relationnelle. Vous avez une capacité d'adaptation, d'organisation et d'anticipation. Prise de poste : Septembre 2025
Brioche Dorée, enseigne de restauration rapide à la Française. Notre enseigne compte 18 établissement répartis aux 4 coins de l'Ile. Votre mission : Sous l'autorité du Responsable du Point de Vente, vos principales missions seront de : *GESTION DE LA PRODUCTION* -Réaliser la production, l'assemblage des produits de pâtisserie, viennoiserie, sandwichs, salades et salés selon les normes et recettes Brioche Dorée -Maitriser les cuissons des différents produits -Respecter les plannings de production *HYGIÈNE QUALITÉ SÉCURITÉ* -Respecter les règles d'hygiène et de sécurité -Contrôler l'état et la conservation des produits périssables -Effectuer l'entretien du magasin, du plan de travail, des parties communes et du matériel -Effectuer l'entretien journalier des appareils et installations -Porter la tenue fournie par le Responsable et veiller au bon entretien de celle-ci *GESTION DE L'APPROVISIONNEMENT* -Réceptionner les marchandises, les produits et les ranger en réserve (froide, négative positive, ambiant) en tenant compte des rotations de stocks (FIFO, premier entré / premier sorti) -Approvisionner régulièrement le laboratoire et la vente en matières premières et en denrées alimentaires Expérience : CAP Cuisine / Pâtisserie exigé et 1 an d'expérience souhaitée Compétences clés : - Cuire des produits de pâtisserie, de viennoiserie ou de boulangerie - Sélectionner, doser et mélanger les ingrédients pour la réalisation des produits - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Entretenir un poste de travail - Nettoyer du matériel ou un équipement - Gestion des stocks et des approvisionnements Qualités professionnelles : - Sens de l'organisation - Autonomie
