Offres d'emploi à Saint-Martial (15)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Martial située dans le département 15. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Martial. 38 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 15 - NEUVEGLISE SUR TRUYERE, 15 - CHAUDES AIGUES, 48 - FOURNELS ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Saint-Martial

Offre n°1 : Agent administratif / Agente administrative

  • Publié le 24/05/2024 | mise à jour le 24/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 15 - NEUVEGLISE SUR TRUYERE ()

Assurer les missions d'accueil et de secrétariat, participer à l'organisation des services administratifs (4 personnes mairie et 3 personnes Syndicat des eaux).

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Contrôler la conformité des données ou des documents
  • - Corriger et mettre en forme un document
  • - Numériser des documents, médias ou supports techniques
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  • - Maîtrise des outils informatiques et bureautiques
  • - Connaissance de base/générale : (urbanisme, compta
  • - Connaissance de l’environnement institutionnel, de
  • - Connaissance du fonctionnement d’un réseau d’eau p
  • - Connaissance de la réglementation et des instituti
  • - Facturation et gestion des bases usagers (eau, as
  • - Comptabilité courante (mandats, titres, facturatio

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°2 : Agent d'entretien maintenance polyvalent / Agente d'entretien maintenance polyvalente en collectivité

  • Publié le 24/05/2024 | mise à jour le 24/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 15 - NEUVEGLISE SUR TRUYERE ()

Mission(s) principale(s) : l'entretien courant de la voirie, des bâtiments et des espaces publics dans les conditions requises de qualité, de sécurité, de délais et de coûts, l'entretien du matériel et des véhicules.

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Accrocher des équipements de voirie en hauteur
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Démonter des éléments mobiliers, équipements sportifs, cloisons ou faux-plafonds
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Entretenir des stades, équipements sportifs
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir un espace vert
  • - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
  • - entretien voirie, déneigement, espaces verts,

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°3 : Agent / Agente d'accueil (H/F)

  • Publié le 30/04/2024 | mise à jour le 13/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Au sein de l'établissement de jeux, vous serez en charge de l'accueil clientèle, de répondre au standard téléphonique...

Travail en continu
2 jours de repos consécutifs.

Prise de poste immédiate.

Formation en interne possible.

Entreprise

  • CASINO DE CHAUDES AIGUES

    Candidatures par mail ou téléphone au 04 71 23 52 43

Offre n°4 : Employé / Employée des jeux (H/F)

  • Publié le 30/04/2024 | mise à jour le 16/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Dans un établissement de jeux, vous serez chargé(e) de gérer la caisse des machines à sous.

Votre poste comprend également de l'accueil et de la gestion du téléphone.

Aptitude au calcul mental.

Vous devez OBLIGATOIREMENT avoir + de 18 ans et un casier judiciaire vierge.

Par alternance, vous travaillerez de jour et de nuit (au plus tard jusqu'à 3h30).

Pas de qualification particulière exigée.

Une formation vous sera dispensée sur place.

Compétences

  • - Vérifier le fonctionnement des équipements de jeux
  • - Animer des salles de machines à sous
  • - Ranger des équipements de jeux
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • CASINO DE CHAUDES AIGUES

    Candidatures par mail ou téléphone au 04 71 23 52 43.

Offre n°5 : Agent / Agente d'accueil (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 21/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

ACTO Intérim recherche pour un de nos clients un agent d'accueil H/F pour rejoindre une équipe dynamique.

MISSIONS :
En tant qu'agent d'accueil, vos missions seront les suivantes :
- Accueillir et orienter les visiteurs de manière chaleureuse et professionnelle
- Répondre aux appels téléphoniques et filtrer les demandes
- Gérer les courriers et les courriels entrants et sortants
- Assurer la gestion des rendez-vous et des plannings
- Effectuer des tâches administratives liées à l'accueil
- Veiller à la propreté et à l'ordre de l'espace d'accueil
- Assister les différents services en cas de besoin


COMPÉTENCES ATTENDUES :

- Excellente présentation et élocution
- Sens du service client et de l'accueil
- Capacité à gérer les situations d'urgence et les imprévus
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)
- Bonne organisation et gestion des priorités
- Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec différents acteurs
- Discrétion et respect de la confidentialité des informations
- Autonomie et prise d'initiatives lorsque nécessaire
- Capacité à travailler sous pression et à garder son calme en toutes circonstances

Contrat saisonnier.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - #SAISONLOZERE

Entreprise

  • D'APCHER RECRUTEMENT

Offre n°6 : Agent / Agente des services hospitaliers (H/F)

  • Publié le 24/05/2024 | mise à jour le 24/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Au sein d'un EHPAD de 70 lits, vous assurez le bionettoyage des locaux et des chambres des résidents, le service des repas et l'accompagnement relationnel. Vous êtes chargé de veiller au bien être et au confort des résidents en collaboration avec l'équipe soignante.
CDD de 1 an.
Horaires continus de 7h15 à 14h45 ou 13h15 à 20h45. Planning mensuel. Travail 1 week-end sur 2.
Rémunération selon Grille Indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière.
Débutant accepté
Envoyer vos CV et lettre de motivation par courrier ou par mail.
Poste à pourvoir immédiatement.

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Procédures de bio nettoyage
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Préparer, servir et débarrasser les plateaux-repas

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE STE ELISABETH

    Candidature à envoyer à : Mme MARTRES Véronique, Directrice Déléguée

Offre n°7 : Moniteur educateur (H/F)

  • Publié le 21/05/2024 | mise à jour le 22/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Présentation de l'établissement

Au sein du GHT 15, le Centre Hospitalier Pierre Raynal est un hôpital à dimension humaine, situé au cœur du village de Chaudes Aigues.

L'Etablissement est composé de deux unités :27 lits en médecine physique et de réadaptation, 24 lits de soins de suite indifférenciés et 5 lits en hospitalisation de jour.



L'équipe pluridisciplinaire est composée d'un médecin rééducateur, d'un médecin généraliste, de kinésithérapeutes, d'ergothérapeutes, d'EAPA , une assistante sociale, une psychologue, une diététicienne, d'infirmières, aides-soignantes, ASH...


I. PRESENTATION DU POSTE :

Poste à pourvoir en CDI du 1er juin 2024
Poste : 100 % = 38h (17 RTT), du lundi au vendredi

Etablissement de soins de suite et de réadaptation
Hiérarchie: Cadre de santé, directeur

Horaires :
8h30/12h00 - 12h30/16h45 : du lundi au jeudi le mardi
8h30/12h00 - 12h30/16h : le vendredi

Grille fonction publique hospitalière (moniteur éducateur)


II. Fonctions et activités

L'EAPA a pour mission de rééduquer et maintenir l'autonomie, par la pratique sportive, des patients de l'établissement.
Il prend en charge les patients, réalise un bilan clinique, élabore et met en place un projet individuel concernant la personne prise en charge.
Il organise, anime et assure le suivi d'activités spécifiques sur son domaine d'activité.
L'éducateur sportif recense et analyse les besoins des utilisateurs, rédige les comptes rendus relatifs à ses observations et interventions (dossier patient)
Réalise la codification de ses actes dans le cadre du PMSI (dans Sillage)


III. Capacités requises

L'EAPA soit savoir :

- Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités
- Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux différentes situations rencontrées
- Analyser, traduire et formuler un besoin utilisateur en études de faisabilité, en solutions, en programmes
- Animer et développer un réseau professionnel
- Concevoir et organiser des évènements
- Concevoir, piloter et évaluer un projet/un processus dans le domaine de l'éducation physique
- Evaluer le degré d'autonomie de la personne
- Organiser/animer des activités spécifiques à son domaine de compétence
- Faire preuve de grandes capacités d'organisation, de pédagogie
- Avoir le sens du travail en équipe





IV. Particularités du poste

- Travail en collaboration avec le corps médical et l'équipe pluridisciplinaire ; prise en charge individuelle des patients des deux secteurs
- Participation au staff de médecine physique et réadaptation
- Participation à la réunion mensuelle paramédicale
- Mise en place et animation d'un atelier thérapeutique (minimum)
- Prise en charge des patients en balnéothérapie
- Participation à la Commission qualité

V. Connaissances requises

- Anatomie, physiologie : connaissances opérationnelles
- Animation de groupe : connaissances opérationnelles
- Communication/relations interpersonnelles : connaissances opérationnelles
- Conduite de projet : connaissances générales
- Pédagogie : connaissances opérationnelles
- Activité physique et techniques sportives : connaissances approfondies


VI. Informations complémentaires

Licence science et technique des activités physiques et sportives option APAS (Activités Physiques Adaptée Santé) ou Master STAPS APAS.

Compétences

  • - Stratégies de communication externe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER PIERRE RAYNAL

Offre n°8 : Aide-soignant ou agent de soin (H/F)

  • Publié le 21/05/2024 | mise à jour le 21/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 48 - FOURNELS ()

L'EHPAD "Résidence les Alisiers" à Fournels (48) recherche un aide soignant H/F
Vos missions :
- Vous accompagnez des personnes âgées dépendantes.
- Vous réalisez des soins d'hygiène et de prévention sur le patient,
- Vous assurez aussi l'aide au repas et êtes en charge de l'accompagnement (PAP, Plan de soins, ...)

Vous travaillerez à temps plein de jour et 1 week-end/2 (amplitude 10h selon roulement 12 semaines avec des week-end de 5h de travail / jour )

Le poste peut être ouvert aux candidats non diplômés, avec des appétences pour le métier et désireux de s'inscrire dans un parcours de formation qualifiant.

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - #LNV

Formations

  • - aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ASSOCIATION RESIDENCES DES HAUTES TERRES

Offre n°9 : SPA Praticien / Praticienne (H/F)

  • Publié le 17/05/2024 | mise à jour le 17/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - si vous avez un niveau cap
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Sous le contrôle du responsable de l'espace balnéo,vous accueillerez les clients,les conseillerez et assurerez les soins proposés dans notre établissement.
Vous serez notamment recruté(e) pour assurer les modelages et soins liés à l'eau.
Vous participerez au fonctionnement de la boutique jusqu'à l'encaissement des clients.
Vous assurerez le ménage et l'entretien des équipements.

Vous bénéficiez de 2 jours de repos consécutifs.
Possibilité de logement .

Prise de poste au plus tôt.

Candidatures par mail ou téléphone au 04 71 20 36 66

Compétences

  • - Concevoir des protocoles de soins esthétiques
  • - Réaliser des soins du visage et du corps
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - esthétique soin corporel (hydrothérapeute,) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • COIN D'AUBRAC

    Pôle détente comprenant un restaurant, une résidence d'appart'hôtels et une balnéo dans la station thermale aux eaux les plus chaudes d'Europe.

Offre n°10 : Aide-soignant ou agent de soin (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 21/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 48 - FOURNELS ()

L'EHPAD "Résidence les Alisiers" à Fournels (48) recherche un aide soignant H/F
Vos missions :
- Vous accompagnez des personnes âgées dépendantes.
- Vous réalisez des soins d'hygiène et de prévention sur le patient,
- Vous assurez aussi l'aide au repas et êtes en charge de l'accompagnement (PAP, Plan de soins, ...)

Vous travaillerez à temps plein de jour et 1 week-end/2 (amplitude 10h selon roulement 12 semaines avec des week-end de 5h de travail / jour )

Le poste peut être ouvert aux candidats non diplômés, avec des appétences pour le métier et désireux de s'inscrire dans un parcours de formation qualifiant.

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - #LNV

Formations

  • - aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ASSOCIATION RESIDENCES DES HAUTES TERRES

Offre n°11 : Agent / Agente des services hospitaliers (H/F)

  • Publié le 12/04/2024 | mise à jour le 22/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Vos missions :
- Vous réalisez l'entretien des parties communes et des chambres selon un protocole établi
- Vous réalisez le service hôtelier

Remplacements, contrats renouvelables.

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER PIERRE RAYNAL

Offre n°12 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 23/05/2024 | mise à jour le 23/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Vos tâches de ménage se répartiront au sein de l'entreprise : ménage des appart'hôtel, du restaurant et de l'espace balnéo.

Vous aurez besoin de compétences en lingerie : suivi des stocks, entretien du linge, repassage, du ménage.

Travail les week-ends.

Contrat pour renfort d'une équipe existante.

2 jours de repos consécutifs.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Traitement des formalités administratives
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Réaliser le service des petits-déjeuners en salle, en chambre
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • COIN D'AUBRAC

    Pôle détente comprenant un restaurant, une résidence d'appart'hôtels et une balnéo dans la station thermale aux eaux les plus chaudes d'Europe.

Offre n°13 : Responsable Hébergement Hôtel / Résidence (H/F)

  • Publié le 23/05/2024 | mise à jour le 24/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail dimanche et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

PRESENTATION DE L'ETABLISSEMENT.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Responsable Hébergement compétent(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Au sein d'une station thermale à taille humaine, vous rejoindrez une équipe soudée et investie autour d'un objectif commun, faire exister et rayonner l'unique station du Cantal de Chaudes Aigues. Forte d'une identité singulière, (les eaux les plus chaudes d'Europe) les Thermes accueillent 2500 curistes par saison et son activité se déploie également autour d'une structure hôtelière et d'un Thermoludique en phase finale de rénovation.
L'Hébergement est composé d'un Hôtel (2 étoiles) de 41 chambres sans restauration (uniquement pdj) et d'une résidence Appart Hôtel de 8 appartements (studio / T1 et T2).

PRESENTATION DU POSTE
- Gérer les réservations et la relation avec les plateformes de réservation en ligne telles que Booking.com.
- Superviser et coordonner les différentes équipes, le personnel de ménage et d'accueil.
- Superviser l'embauche des saisonniers
- Établir les plannings de travail en tenant compte des besoins opérationnels de l'hôtel.
- Assurer la satisfaction des clients en veillant à la qualité du service et en résolvant les problèmes éventuels.
- Maintenir des standards élevés en matière de propreté, d'entretien et de sécurité dans tout l'établissement.
- Gérer les procédures administratives, y compris la gestion des stocks, les suivis chiffres d'affaires et la budgétisation.
- Collaborer avec les autres services pour optimiser les performances globales de l'Etablissement (maintenance technique notamment)
- Il (elle) est force de proposition pour l'amélioration des process et l'optimisation des budgets dont il(elle) a la charge pour l'achat des matériels et consommables produits, dans cette perspective, il(elle) dispose d'une large autonomie sur la négociation avec les fournisseurs.

CARACTERISTIQUES DU POSTE
Contrat de 35 heures hebdomadaires avec modulation du temps de travail.
Les horaires sont répartis 7/7 jours avec deux jours de repos hebdomadaires et certains dimanches par roulement.

PROFIL & DIPLOMES
- Expérience préalable dans l'industrie hôtelière ou dans un rôle de gestion similaire.
- Connaissance et maîtrise des systèmes de réservation en ligne, notamment Booking.com.
- Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions éclairées.

QUALITES RECHERCHEES
- Excellentes compétences en communication et aptitude à interagir avec une clientèle variée.
- Sens du management
- Sens des responsabilités et aptitude à gérer efficacement les situations d'urgence.
- Bonne présentation et professionnalisme dans toutes les interactions avec les clients et le personnel.
- Notre responsable hébergement alliera sens pratique, gout du détail et recherche de l'efficacité. Il aimera travailler au sein d'une équipe qu'il managera grâce à sa proximité avec elle et par son exemplarité dans le travail.


Pour postuler à ce poste.
Poste à pourvoir immédiatement.
Salaire : à définir selon profil.

Faire parvenir votre CV et lettre de motivation directement à l'adresse mail suivante : direction@caleden.com

Compétences

  • - Planning du personnel
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Piloter une activité

Offre n°14 : Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

  • Publié le 23/05/2024 | mise à jour le 24/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Nous recherchons un diplômé/e du BNSSA pour un emploi saisonnier dans la Piscine de Chaudes Aigues dans le Cantal.

Durée : Du 06 juillet 2024 au 01 septembre 2024
Temps de travail : 19 heures par semaine sur 3 jours par semaine
Rémunération : 14,70 euros de l'heure
Localisation : Chaudes Aigues

**** Avantages : 100% leçons ******

Poste logé gratuitement

Compétences

  • - Gestes d'urgence et de secours
  • - Brevet Professionnel spécialité Activités Aquatiques et de la Natation - BPJEPS AAN
  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Formations

  • - natation (BNSSA) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GE TERRITORIAL

Offre n°15 : Recherche BNSSA, du 06 juillet au 01 septembre, piscine du Cantal (H/F)

  • Publié le 23/05/2024 | mise à jour le 24/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Nous recherchons un diplômé/e du BNSSA pour un emploi saisonnier dans la Piscine de Chaudes Aigues dans le Cantal.

Durée : Du 06 juillet 2024 au 01 septembre 2024
Temps de travail : 19 heures par semaine sur 3 jours par semaine
Rémunération : 14,70 euros de l'heure
Localisation : Chaudes Aigues

Poste logé gratuitement

Compétences

  • - Gestes d'urgence et de secours
  • - Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique (BNSSA)
  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Formations

  • - natation (BNSSA) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GE TERRITORIAL

Offre n°16 : Employé polyvalent animation et ménage (H/F)

  • Publié le 22/05/2024 | mise à jour le 22/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - NEUVEGLISE SUR TRUYERE ()

Nous recherchons une personne en tant qu'animateur et personnel de ménage pour le camping.

Le poste est à pourvoir du 4 Juillet au 31 Août inclus, pour un 30 heures semaine avec le dimanche comme jour de repos.

Poste polyvalent animation et nettoyage des locatifs.

Du lundi au vendredi animation club enfants (4 à 8 ans), animation club ados (9 à 16 ans), aquagym.
Samedi : nettoyage des locatifs en équipe.

Salaire : 1650 € brut

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Organiser, coordonner un événement
  • - Réaliser des spectacles avec les enfants (élaboration du contenu, création de costumes, répétitions, ...) et les présenter au public
  • - Décorer et mettre en place des espaces d'animation
  • - Ranger un espace
  • - Gérer les stocks
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • CAMPING DU BELVEDERE

Offre n°17 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 17/05/2024 | mise à jour le 17/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Le poste de commis de cuisine est la première étape dans les métiers de la cuisine.
Il prépare une ou plusieurs parties du menu, sous le contrôle d'un chef cuisinier.

MISSIONS PRINCIPALES :
- Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison
- Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats
- Éplucher, couper ou encore émincer les légumes
- Réaliser des préparations préliminaires et des mets simples.
- Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires
- Participer à l'envoi des plats dans le délai souhaité par le client
- Veiller à l'entretien de la cuisine, du matériel et des locaux annexes
- Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES :
- Savoir utiliser correctement les équipements et les différents ustensiles de cuisine
- Maîtriser la chaîne du froid et les modes de conservation des produits alimentaires
- Connaître les procédures de conditionnement, de nettoyage et de désinfection
- Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.

QUALITÉS ATTENDUES :
- Rigoureux et organisé
- Sens du détail et de la qualité
- Aimer le travail en équipe
- Passion pour la cuisine.

FORMATION SOUHAITÉE :
- CAP Cuisine
- BEP métiers de la restauration et de l'hôtellerie
- MC (Mention Complémentaire) en restauration
- Bac professionnel Cuisine.

* Semaine de travail de 4 jours (sauf juillet-août de 6 jours)
* 6 semaines de congés annuels
* Logement et repas inclus

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • COIN D'AUBRAC

    Pôle détente comprenant un restaurant, une résidence d'appart'hôtels et une balnéo dans la station thermale aux eaux les plus chaudes d'Europe.

Offre n°18 : Agent d'entretien des réseaux et stations d'eau potable (H/F)

  • Publié le 10/05/2024 | mise à jour le 13/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - NEUVEGLISE SUR TRUYERE ()

Le Syndicat Intercommunal d'Adduction d'Eau Potable (SIAEP) de Neuvéglise assure la gestion, la distribution et l'entretien du réseau d'eau potable de cinq communes pour un linéaire de 220km de canalisation et 2350 branchements. Le SIAEP procède au recrutement d'un agent d'entretien des réseaux et stations d'eau potable (H/F) à temps complet.

Sous l'autorité du responsable technique, vous contribuerez au bon fonctionnement des infrastructures syndicales.
Vous intégrerez l'équipe du SIAEP, composée de 4 agents et serez chargé(e) des missions suivantes :

- Activités principales :

- Réaliser l'entretien préventif et curatif des réseaux et de leurs ouvrages associés (réservoir, sources, etc) ;
- Effectuer des réparations et remplacements de canalisations, pièces ou accessoires ;
- Assurer la maintenance des ouvrages de traitement, pompages et de leurs annexes ;
- Réaliser des mesures d'autocontrôle de la qualité de l'eau ;
- Contrôler la consommation d'eau ;
- Localiser les fuites, les casses, les dysfonctionnements et leurs origines ;
- Créer les branchements d'usagers ;

- Activités secondaires (ou saisonnières) :

- Effectuer la relève clientèle annuelle ;
- Mettre les plans de réseau à jour ;
- Entretenir les périmètres de protection des captages.

- Compétences recherchées :

Savoir-faire :

- Techniques et matériels d'entretien d'un réseau d'eau potable ;
- Techniques de pose des canalisations, pièces et accessoires ;
- Principes de traitement de l'eau (processus) ;
- Détection de canalisation et recherche de fuite ;
- Risques liés au travail à proximité des réseaux : électrique, gaz ;
- Règles de base des interventions sur le domaine public ;
- Risques liés au matériel, aux produits chimiques employés et à l'eau traitée ;
- Bases en levé topographique ;
- Connaissances en électromécanique (une habilitation électrique serait un plus)

Savoir-être :

- Travail en équipe ;
- Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail ;
- Relation, information à l'usager ;
- Confidentialité ;
- Sens du service public

Expérience professionnelle:
- Expérience : Débutant accepté.

Formation et statut:
- Niveau d'étude : CAP, BEP, Bac professionnel métiers de l'eau ;
- Cadre d'emploi : Filière technique - Adjoint technique territorial ;
- Catégorie : C.

Conditions spécifiques du poste :
- Poste basé à Neuvéglise - sur - Truyère ;
- Rotation d'astreintes liées au service ;
- Poste à temps complet;
- Permis B ;
- Recrutement par voie statutaire (détachement/mutation ou liste d'aptitude) ou à défaut par voie contractuelle ;

Rémunération :
- Selon grilles indiciaires de la fonction publique territoriale ;
- Indemnités d'astreinte ;
- Participation de l'employeur aux mutuelles labellisées santé et prévoyance ;
- Collectivité adhérente au CNAS.

Compétences

  • - Qualité et traitement des eaux
  • - Entretenir des canalisations

Entreprise

  • SIAEP de Neuvéglise

Offre n°19 : Maitre Nageur H/F

  • Publié le 02/05/2024 | mise à jour le 22/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Maître Nageur Sauveteur (H/F)
Recherche diplômé du BPJEPS AAN/ BEESAN pour un emploi saisonnier au sein d'une piscine conviviale et touristique.

Salaires : 2452.5€ brut (Congé payés inclus) + 100% des leçons

Période du 1er Juillet au 31 Aout 2024

Logé en dur (studio, appartement)

Contact :
06 70 53 60 02
crib46@sfr.fr

Compétences

  • - Gestes d'urgence et de secours
  • - Brevet Professionnel spécialité Activités Aquatiques et de la Natation - BPJEPS AAN
  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Entreprise

  • GE TERRITORIAL

Offre n°20 : Animateur club enfants (H/F)

  • Publié le 15/04/2024 | mise à jour le 16/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - NEUVEGLISE SUR TRUYERE ()

Description du poste et Missions
En tant qu'animateur d'un club enfant, vous aurez pour mission d'organiser et d'animer des activités ludiques et éducatives pour les enfants. Vous devrez également veiller à la sécurité et au bien-être des participants, tout en favorisant leur développement personnel et social. Votre créativité, votre dynamisme et votre sens de l'organisation seront des atouts indispensables pour garantir la réussite de vos animations. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à faire de chaque journée un moment inoubliable pour les enfants

Temps plein, emploi saisonnier, 2 mois minimum, salaire selon profil

Profil recherché
Compétences attendues :
- BAFA serait un réel plus
- Expérience dans l'animation avec des enfants serait un plus
- Bonne gestion du temps et des priorités
- Sens des responsabilités et capacité à prendre des initiatives
- Excellentes qualités relationnelles et capacité à s'adapter à différents publics
- Créativité et capacité à proposer des activités originales et variées
- Connaissance des règles de sécurité et de prévention
- Patience et écoute active
- Maîtrise des techniques d'animation et de gestion de groupe

Compétences

  • - #JOBETELOZERE

Entreprise

  • D'APCHER RECRUTEMENT

Offre n°21 : Cuisinier en EHPAD (H/F)

  • Publié le 24/05/2024 | mise à jour le 24/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Sous la responsabilité de la Directrice d' Etablissement et de l'Adjointe des Cadres, vous réaliserez la préparation des repas des 70 résidents de l'Ehpad ainsi que des repas à domicile, le tout dans un esprit fait-maison.

MISSIONS PRINCIPALES :
- Préparer, lancer et suivre la production des repas, contrôler la qualité gustative des préparations chaudes ou froides, garantir le respect des différents régimes alimentaires, veiller au respect des quantités préparées et servies.
- Entretenir le matériel de cuisine et les locaux selon les procédures.

PROFIL :
- Débutant accepté,
- CAP cuisinier au minimum exigé,
- Maitriser les normes HACCP,
- Capacité d'organisation, d'adaptation et de rigueur,
- Qualités d'écoute et de communication, Sens du travail en équipe.

CONDITION DE TRAVAIL :
- Poste en continue : 7h15 à 15h15
- Travail en week-end selon planning prévisionnel,
- Roulement fixe
- Avantage en nature repas.

Poste à pourvoir rapidement.

Durée du contrat de travail : 1 an renouvelable.

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE STE ELISABETH

    Candidature à envoyer à : Mme MARTRES Véronique, Directrice Déléguée

Offre n°22 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 22/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Le Centre Hospitalier Pierre Raynal recherche deux aides soignants (h/f).
Vous travaillez au sein d'un établissement de soins de suite et de réadaptation, (50 à 99 salariés)
Vous aurez pour missions :
-Les soins d'hygiène et de confort à la personne,
-L'observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne,
-L'aide de l'infirmier dans la réalisation des soins....

Horaires: 12 heures de jours

L'entreprise est susceptible de proposer un emploi durable par la suite.

Merci de candidater par mail à l'adresse renseignée ci-dessous.

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - aide-soignant | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER PIERRE RAYNAL

Offre n°23 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 03/01/2024 | mise à jour le 17/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Dans le cadre d'un remplacement, le Centre Hospitalier Pierre Raynal reherche un aide soignant (h/f). Vous travaillez au sein d'un établissement de soins de suite et de réadaptation, (50 à 99 salariés)
Vous aurez pour missions :
-Les soins d'hygiène et de confort à la personne,
-L'observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne,
-L'aide de l'infirmier dans la réalisation des soins....

Horaires: 12heures sur les jours et 12 heures sur les nuits

L'entreprise est susceptible de proposer un emploi durable par la suite.

Merci de candidater par mail à l'adresse renseignée ci-dessous.

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - aide-soignant | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER PIERRE RAYNAL

    Centre Hospitalier Pierre Raynal (15110 Chaudes-Aigues), établissement de soins de suite et de réadaptation (56 lits) Orientations : appareil locomoteur, système nerveux, polypathologie de la personne âgée.

Offre n°24 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 24/05/2024 | mise à jour le 24/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Dans un établissement de 70 lits (HP et HT), dont 14 en unité protégée, 50 agents, situé au cœur de l'Auvergne.

Sous l'autorité et la responsabilité du directeur d'établissement, vous assurez auprès de l'équipe soignante l'application des dispositions organisationnelles et règlementaires garantissant le bon fonctionnement de la prise en charge des soins et l'application des bonnes pratiques.

Vos missions : garantir la qualité des prestations délivrées à la personne hébergée et son entourage, participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité de la prise en charge des résidents, maitriser les soins techniques : analyser, organiser, évaluer et dispenser les soins infirmiers, soit sur prescriptions médicales soit dans le cadre de son rôle propre, réaliser les soins techniques en lien avec les protocoles de prises en charge anticipées, faciliter les retours d'hospitalisation dispenser les soins et assurer la continuité des soins, évaluer les accompagnements proposés. Accompagner les résidents, les familles, les équipes soignantes et travailler en équipes avec les services hôteliers.

Vous réalisez ces mission en assurant la continuité des prises en charge, en participant à l'admission des nouveaux résidents en s'assurant de la bonne compréhension par ces derniers des règles de vie de la structure, et en garantissant de la qualité des soins dispensés.

Qualifications et compétences requises :
- Diplôme d'IDE
- Savoir travailler en équipe
- Savoir mettre en place une démarche de progrès auprès de l'équipe
- Qualités organisationnelles
- Aisance relationnelle
- Capacité d'écoute et d'adaptation aux situations
- Roulement fixe

CDD de 1 an avec renouvellement possible, poste à 100% d'un temps complet. Poste en 12h de 7h à 19h

Formations

  • - infirmier (Diplôme d'État) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE STE ELISABETH

    Candidature à envoyer à : Mme MARTRES Véronique, Directrice Déléguée

Offre n°25 : TECHNICIEN SAV CHAUFFAGE / PLOMBERIE (H/F)

  • Publié le 24/05/2024 | mise à jour le 24/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - NEUVEGLISE SUR TRUYERE ()

SAS CORDESSE - entreprise familiale située à Neuveglise sur Truyere , cherche pour un CDI à temps complet ( 39h ) un(e) technicien(ne) SAV en chauffage / plomberie pour interventions sur nos installations de chauffage fioul / gaz / bois / PAC ainsi que les reseaux annexes - nombreux avantages ( repas / primes / mutuelle / formations....)

- salaire à négocier en fonction des diplômes et expériences.

Compétences

  • - Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • CORDESSE

    ENTREPRISE FAMILIALE CREEE EN 1958 - travaille exclusivement sur son secteur et principalement chez des particuliers - pas de deplacements - pas d'astreintes

Offre n°26 : PSYCHOMOTRICIEN (H/F)

  • Publié le 21/05/2024 | mise à jour le 22/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Présentation de l'établissement

Au sein du GHT 15, le Centre Hospitalier Pierre Raynal est un hôpital à dimension humaine, situé au cœur du village de Chaudes Aigues.
L'Etablissement est composé de deux unités :27 lits en médecine physique et de réadaptation, 24 lits de soins de suite indifférenciés et 5 lits en hospitalisation de jour.
L'équipe pluridisciplinaire est composée d'un médecin rééducateur, d'un médecin gériatre, de kinésithérapeutes, d'ergothérapeutes, d'EAPA, une assistante sociale, une psychologue, une diététicienne, d'infirmières, aides-soignantes, ASH...




II. PRESENTATION DU POSTE :

Poste à pourvoir en CDI
Poste : 100 % = 38h (17 RTT), du lundi au vendredi

Etablissement de soins de suite et de réadaptation
Hiérarchie: Cadre de santé, directeur

Horaires :
8h30/12h00 - 12h30/16h45 : du lundi au jeudi le mardi
8h30/12h00 - 12h30/16h : le vendredi

Grille fonction publique hospitalière (psychomotricien)

- Fonctions et activités
Le psychomotricien traite les troubles du geste et du mouvement.
Il a pour mission de rééduquer par l'harmonie corporelle, d'aider à retrouver un bien-être, voire de supprimer un handicap.
Pour atténuer ou corriger les troubles de ses patients, le psychomotricien, qui exerce sur prescription médicale, utilise plusieurs méthodes : expression corporelle, éducation gestuelle, activités de coordination et de rythme, jeux.
Au sein de la fonction publique hospitalière, il assure l'information, le conseil, l'éducation pour la santé, l'éducation thérapeutique et l'expertise vis-à-vis des patients et de leur entourage.
Il peut être amené à organiser et coordonner les activités pour le suivi du patient en lien avec les professionnels de santé et les autres partenaires.
Il réalise la codification de ses actes dans le cadre du PMSI (dans Sillage)

- Capacités requises
Pour exercer son métier, il doit faire preuve d'un certain savoir-faire :
- Analyser et évaluer une situation et élaborer un diagnostic psychomoteur
- Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle
- Concevoir, conduire et évaluer un projet d'intervention en psychomotricité
- Conduire une relation dans un contexte d'intervention en psychomotricité
- Elaborer et conduire une démarche de conseil, de prévention, d'éducation thérapeutique dans le domaine de la psychomotricité
- Mettre en œuvre des interventions d'éducation psychomotrice, d'accompagnement et de soins en psychomotricité, de réadaptation à dimension psychothérapique, et des activités contribuant au bien-être, à la réinsertion, aux soins palliatifs et au traitement de la douleur
- Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs
- Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques.





- Particularités du poste

- Travail en collaboration avec le corps médical et l'équipe pluridisciplinaire ; prise en charge individuelle des patients des deux secteurs
- Participation au staff de médecine physique et réadaptation
- Participation à la réunion mensuelle paramédicale
- Mise en place et animation d'un atelier thérapeutique (minimum)
- Prise en charge des patients en balnéothérapie
- Participation à la Commission qualité

- Connaissances requises

- Anatomie, physiologie : connaissances opérationnelles
- Animation de groupe : connaissances opérationnelles
- Communication/relations interpersonnelles : connaissances opérationnelles
- Conduite de projet : connaissances générales
- Pédagogie : connaissances opérationnelles
- Activité physique et techniques sportives : connaissances approfondies


III. Informations complémentaires

Diplôme état Psychomotricien

Compétences

  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...
  • - Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice
  • - Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...)
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER PIERRE RAYNAL

Offre n°27 : Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) (H/F)

  • Publié le 04/05/2024 | mise à jour le 24/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Nous recherchons une infirmière en soins généraux afin de compléter notre équipe pour la haute saison.
Nous accueillons en moyenne 2000 curistes sur la saison.
Les rôles principaux de nos infirmières sont l'accompagnement des personnes à mobilité réduite, le contrôle de pression artérielle, glycémie, pansements étanches.., intervenir en cas d'urgences ( malaises, blessures, chutes.) , le suivi du curiste durant les 3 semaines de cure en relation avec les médecins du centre thermal.
Vous serez en contrat de 18 H.
Possibilité d'être hébergé.

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Pathologies psychiatriques
  • - Psychologie
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Pharmacologie
  • - Méthodes de décontamination de matériel
  • - Diplôme d'état d'infirmier / infirmière
  • - Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Distribuer ou administrer des médicaments
  • - Conseiller la personne (utilisation, adaptation, entretien) et les partenaires de soins
  • - Apporter un soutien et des conseils à des patients
  • - Pratiquer un suivi des pathologies chroniques stabilisées
  • - Réaliser un diagnostic ou un bilan paramédical
  • - Analyser des résultats d'examen médicaux
  • - Préparer, installer un dispositif médico-technique
  • - Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage en qualifiant la nature du problème

Entreprise

  • CALEDEN SOC THERMALE DE CHAUDES AIGUES

Offre n°28 : Infirmier général / Infirmière générale (H/F)

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 22/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Vous travaillez au sein d'un établissement de soins de suite et de réadaptation (50 à 99 salariés) :
Établissement de 56 lits
Orientations : appareil locomoteur, système nerveux, polypathologie de la personne âgée.

35 heures hebdomadaires sur des horaires en 12h de jour
1 weekend sur 4
Roulement fixe
L'établissement est en capacité de proposer un emploi durable à la suite du CDD.

Compétences

  • - Protocoles de soins
  • - Apporter un appui technique pour le personnel
  • - Concevoir des protocoles de soins
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - infirmier (DE Infirmier (e)) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER PIERRE RAYNAL

Offre n°29 : Couvreur / Couvreuse (H/F)

  • Publié le 08/04/2024 | mise à jour le 07/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 48 - FOURNELS ()

Le poste exige rigueur, respect des règles de sécurité et aptitude au travail en hauteur (sur échafaudage ou nacelle).
Vous êtes titulaire d'une formation en couverture ou à la recherche d'un nouveau challenge ou encore d'un apprentissage ;
Vous apprenez vite et êtes volontaire pour développer vos connaissances dans les métiers manuels.
Vous êtes titulaire du permis B, vous permettant les déplacements avec le véhicule de l'entreprise.
Prise de poste dès que possible.
35h hebdomadaire, ou mi-temps ou contrat d'apprentissage

Compétences

  • - Poser des ardoises
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Déposer une toiture
  • - Remplacer des chevrons
  • - Poser des tuiles
  • - #LNV

Entreprise

  • HENNERON SAMUEL

Offre n°30 : Infirmier général / Infirmière générale (H/F)

  • Publié le 03/01/2024 | mise à jour le 22/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Vous travaillez au sein d'un établissement de soins de suite et de réadaptation (50 à 99 salariés) :
Établissement de 56 lits
Orientations : appareil locomoteur, système nerveux, polypathologie de la personne âgée.

35 heures hebdomadaires sur des horaires en 12h de jour
1 weekend sur 4
Roulement fixe
L'établissement est en capacité de proposer un emploi durable à la suite du CDD.

Compétences

  • - Protocoles de soins
  • - Apporter un appui technique pour le personnel
  • - Concevoir des protocoles de soins
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - infirmier (DE Infirmier (e)) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER PIERRE RAYNAL

    Centre Hospitalier Pierre Raynal (15110 Chaudes-Aigues), établissement de soins de suite et de réadaptation (56 lits) Orientations : appareil locomoteur, système nerveux, polypathologie de la personne âgée.

Offre n°31 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 09/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 48 - FOURNELS ()

Description du poste :
Nous recherchons, pour l'un de nos clients, un Serveur H/F.
Vous aurez pour missions :***Préparation de la salle et des tables avant le service***Prise des commandes et service à table***Service du petit déjeuner et du repas du soir***Débarrassage des tables***Nettoyage de la salle après le service
Description du profil :
Une première expérience à ce poste n'est pas une obligation, c'est un plus.
Vous êtes motivé, dynamique, efficace, organisé et à l'écoute.
Type de contrat : intérim
Date de début : de début mai jusqu'à fin septembre, (selon réservations)
Horaires : 35h/semaine, de 8h00-11h30 / 18h-22h
Lieu : secteur de Fournels
Avantages : repas sur place
Rémunération : SMIC hôtelier

Offre n°32 : INFIRMIER (H/F)

  • Publié le 15/05/2024 | mise à jour le 15/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Votre missionVous assurez la prise en charge de la rééducation et réadaptation des affections de l'appareil locomoteur des personnes atteintes d'un handicap ou d'une incapacité physique (accident ou maladie), dans le but d'en minimiser les conséquences physiques, psychologiques et socio-économiques.

Accueil du patient, information du déroulement de son hospitalisation, questionnaire sur les habitudes de vie du patient pour adapter et individualiser la prise en charge

Identification, analyse, organisation des soins

Evaluation et prise en charge de la douleur, identification des risques, lutte contre les infections nosocomiales,

Veille à la coordination des activités de soins avec les différents membres de l'équipe pluridisciplinaire : médecins, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthésistes, orthophonistes, aides soignants, neuropsychologues, assistant social.

Education et prévention du patient et de son entourage

Préparation de la sortie du patient : lien avec les prestataires à l'extérieur Votre profilVous êtes titulaire du Diplôme d'Etat infirmier
 
Vous avez le sens des responsabilités, vous aimez le travail en équipe, vous avez le sens du contact et de l'initiative ?!
 
Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus ! Contactez-nous !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
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Entreprise

  • Adecco Medical

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Offre n°33 : RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES MULTISITES (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 01/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 15 - ALLEUZE ()

Le Groupe Fleurus est un acteur majeur dans l'univers du luxe avec un savoir-faire reconnu dans la production d'articles de maroquinerie d'exception pour le compte de grandes maisons. Il a également 3 marques en propres avec des objectifs ambitieux de développement et de performance.

Présent depuis plus de 80 ans, ce Groupe Familial compte aujourd'hui 3 zones de production en France avec 850 collaborateurs, et un atelier de Maroquinerie à Madagascar.

Nous recherchons pour les Maroquineries de Saint-Flour (15) et d'Augnat (63) notre Responsable RH Multisites h/f.

Rattaché(e) à la Direction RH du Groupe Fleurus située à Bellerive-Allier (03) et en collaboration avec la Direction du pôle industriel et les Directions des sites, vous aurez comme rôle de :
- Mettre en œuvre la politique RH du Groupe sur les sites de production de Saint-Flour, 270 personnes et de Augnat, 85 personnes.
- Garantir la bonne application des procédures RH dans le respect de la législation du travail et des accords d'entreprise.
- Contribuer au maintien d'un dialogue social de qualité.
- Assurer l'interface avec la Direction RH du Groupe.

Dans ce cadre vos missions principales seront les suivantes :
- Conseiller et accompagner au quotidien les managers sur les thématiques RH, la gestion des relations individuelles, ...
- Gérer la vie des contrats de travail, garantir le respect des processus d'accueil des salariés, des avenants, fin de contrats et dispositions spécifiques (santé au travail, disciplinaire, ...).
- Piloter les activités de recrutement des sites, l'intégration des nouveaux collaborateurs, des alternants et animer les campagnes d'entretiens professionnels.
- Participer à l'élaboration du plan de formation et à son déploiement sur les sites en lien avec le service formation du Groupe.
- Assurer les relations avec les organismes en charge de l'inspection du travail, de la santé et de la prévention des risques professionnels.
- Accompagner le Groupe sur des projets RH transverses (Qualité de vie au travail, monter en compétences des équipes).
- Superviser la gestion des temps de travail des sites, mettre en place et analyser les tableaux de bord RH.

De formation supérieure en Ressources Humaines, vous avez une expérience à minima de 5 ans sur une fonction généraliste en Ressources Humaines acquise idéalement dans un environnement industriel et disposez de bonnes connaissances en droit social.

Vous êtes porté(e) sur le conseil et l'accompagnement grâce à votre positionnement de business partner. Votre appétence pour une gestion RH opérationnelle sur une population de production, vos qualités relationnelles, d'écoute et votre empathie seront des atouts indispensables pour réussir les missions qui vous seront confiées.

Votre capacité de prise de recul vous permet d'anticiper et de maîtriser les situations sensibles.

Cette fonction nécessite des déplacements avec une présence sur les sites de Saint-Flour (15) et d'Augnat (63).

Poste CDI, statut cadre avec une rémunération salariale fixe à 45 K€ brut annuel (ajustable selon profil et compétences) + Voiture de fonction + intéressement + participation.

Mutuelle familiale + contrat de prévoyance.
Accord Compte Epargne Temps.

Pour postuler, envoyez votre dossier de candidature par mail sous la référence 240403FL.

Entreprise

  • MARC ANDRIEUX CONSULTANTS RH

    MARC ANDRIEUX CONSULTANTS RH

Offre n°34 : Chef de projets travaux (H/F)

  • Publié le 17/05/2024 | mise à jour le 17/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 15 - ALLEUZE ()

Concrétisez les rêves de vos clients !
C'est en 2007 que cette enseigne a vu le jour et Philippe, son créateur, a décidé de franchiser son concept afin de devenir la référence dans l'intermédiation entre les particuliers et les professionnels du bâtiment. Avec 260 franchisés répartis à travers le pays, son pari est largement gagné ! ?
Le poste :

Cette franchise a encore des zones à couvrir sur le territoire et si vous souhaitez mettre à profit votre fibre commerciale et votre volonté d'accompagner vos clients dans leurs projets de construction, extension et/ou rénovation, vous êtes au bon endroit !
?Vous avez l'esprit entrepreneur, la passion de notre secteur et un sens aigu du service client, bienvenu(e) !
Profil recherché :

??Vous pourrez bénéficier d'une formation complète pour appréhender les méthodes et outils de travail ; vous aurez accès à un réseau de partenaires professionnels et de fournisseurs de confiance ; vous bénéficierez du soutien continu de l'équipe du siège et des autres membres du réseau et profiterez d'un potentiel de revenu attractif, basé sur votre performance et votre capacité à développer votre entreprise.
Chez me&myboss, nous faisons les choses différemment ! Si cette opportunité semble vous intéresser en ne lisant que le texte de l'offre d'emploi, vous allez adorer notre parcours candidat question2job ! ?
En effet, nous vous demandons un tout petit peu plus d'engagement en suivant le lien qui se cache derrière le bouton POSTULER de notre offre d'emploi et qui vous conduit directement sur notre site question2job.
Vous allez être redirigé(e) sur notre parcours de découverte en 5 étapes : c'est innovant, un peu déroutant aussi ?mais idéal pour tout comprendre. A la fin, vous restez libre de valider définitivement votre candidature ou de passer votre chemin si ce n'est finalement pas fait pour vous !

Entreprise

  • ME AND MY BOSS

    ME AND MY BOSS

Offre n°35 : Chef de projets VRD Junior dans le 15 (H/F)

  • Publié le 17/05/2024 | mise à jour le 17/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 15 - ALLEUZE ()

Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, conseil et management de projet dans le domaine des Infrastructures, de l'Environnement et du Bâtiment, un(e) Chef de projets VRD.
Le poste :

Sous la responsabilité d'un Directeur de Projets, vous aurez la charge de la conception et le pilotage de projets de réalisation de voiries ou d'aménagement urbains.
Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes :
- Rédiger des mémoires de réponse aux offres, les pièces techniques, les documents de planification.
- Faire l'interface avec les sociétés publiques et les établissements fonciers.
- Réaliser les dossiers de faisabilité technique, études préliminaires, AVP, PRO, DCE, diagnostic foncier.
- Suivre les contrats, budgets et facturations du projet.
- Vérifier l'avancée des travaux.
- Manager les équipes de conception.
- Respecter les délais, et la satisfaction client.
- Coordonner les différents intervenants partenaires, et sous-traitants.

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d'un bac +5 Génie Civil, Travaux, Publics, ingénieur ESTP, EIVP, INSA.
Vous justifiez d'une première expérience de 5 ans minimum sur des missions similaires.
Vous maitrisez les logiciels AutoCAD, Covadis, Mensura, ainsi que les logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint?).

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°36 : Mécanicien Machines agricoles (F/H) H/F

  • Publié le 17/03/2024 | mise à jour le 28/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - ALLEUZE ()

Défi-Mat est un acteur majeur du machinisme agricole et des matériels de motoculture, concessionnaire John Deere, Verts loisirs et sociétaire Promodis.
 
Nos 190 collaborateurs sont répartis sur nos 11 bases :
.Cantal (Lafeuillade 15130 / Mauriac 15200 / Saint-Flour 15100 / Ytrac 15130)
.Corrèze (Meymac 19250 / Uzerche 19140)
.Haute-Vienne (Bellac 87300 / Pierre-Buffière 87260)
.Creuse (Guéret 23000 / Aubusson 23200)
.Allier (Montluçon 03100).
 
DEFI-MAT souhaite contribuer à la transition du monde agricole en proposant des matériels et services toujours plus performants et innovants.
NOS VALEURS :
Les Hommes - Les compétences - La proximité - Les stocks
 
En continuant à s'appuyer sur des marques leaders, en restant à l'écoute et en formant toujours plus nos équipes, nous sommes bien décidés à participer à l'évolution du monde agricole.
 
ENSEMBLE, ÉCRIVONS L'AGRICULTURE DE DEMAIN !
Avantages :
* Tickets restaurants
* Mutuelle
* Avantages CSE
 
Au sein de notre atelier, vous :
??effectuez des diagnostics au plus juste, des réparations et des travaux de maintenance à l'aide des derniers outils technologiques, dans le temps prévu au devis préalablement établi et selon les préconisations constructeurs,
??à la suite des réparations ou des révisions, vous saisissez par informatique vos ordres de réparation pour facturation
??préparez le matériel neuf en effectuant des essais et des mises au point avant de le livrer à nos clients
Vous intervenez également chez nos clients pour du dépannage ou des mises en service de matériels neufs.
 
De niveau BTS TSMA ou Maintenance automobile ou Maintenance de travaux publics/forestiers/Poids lourds, vous recherchez un poste où vos compétences en mécanique, électricité, électronique sont de véritables atouts pour réparer les matériels agricoles (tracteur, moissonneuse, faucheuse,.)
?? Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique
?? Vous accordez une attention particulière aux qualités relationnelles et plus particulièrement à la qualité du service client
?? Vous savez également faire preuve de rigueur, de patience et d'exemplarité
 
Ou, tout simplement.vous êtes passionné(e) par la mécanique et le matériel agricole :
 
?N'hésitez pas, venez nous rejoindre !
Notre politique Formation est là pour vous accompagner.

Offre n°37 : Masseur kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 14/05/2024 | mise à jour le 14/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - ST REMY DE CHAUDES AIGUES ()

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Notre client, un établissement thermal situé à proximité immédiate de CHAUDES AIGUES, charmante ville du Cantal entourée par une nature superbe et non loin de Clermont Ferrand pour des virées plus citadines sur vos temps libres, cherche son kinésithérapeute (f h) pour la saison, thermale compléte.
Au sein d'une ville paisible d'Auvergne, dans un établissement thermal dédié aux soins des affections rhumatismales,
-Conduire des séances de massages sous affusion d'eau thermale pour le bien-être des curistes.
-Garantir le respect des normes d'hygiène durant chaque soin.
-Accompagner et encadrer les curistes tout au long du soin.
-Appliquer les protocoles de soins établis rigoureusement et de manière organisée.
-Cultiver de bonnes relations avec les curistes, en étant toujours ponctuel(le) et en faisant preuve d'un excellent sens relationnel.
-Salaire:
17 € heure
-Diplôme d'Etat de Masseur kinésithérapeute exigé
-Aptitude à travailler en autonomie tout en respectant les protocoles établis
-Qualités relationnelles
-Rigueur, organisation et ponctualité pour s'adapter aux horaires en modulation
Processus de recrutement
Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant!
Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Localité : St Remy De Chaudes Aigues 15110
Contrat : CDD
Durée : 8 mois
Date de début : 2024-06-10

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

Offre n°38 : Masseur kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 11/04/2024 | mise à jour le 04/05/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - ST REMY DE CHAUDES AIGUES ()

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Notre client, un établissement thermal situé à proximité immédiate de CHAUDES AIGUES, charmante ville du Cantal entourée par une nature superbe et non loin de Clermont Ferrand pour des virées plus citadines sur vos temps libres, cherche son kinésithérapeute (f h) pour la saison, thermale compléte.
Au sein d'une ville paisible d'Auvergne, dans un établissement thermal dédié aux soins des affections rhumatismales,
-Conduire des séances de massages sous affusion d'eau thermale pour le bien-être des curistes.
-Garantir le respect des normes d'hygiène durant chaque soin.
-Accompagner et encadrer les curistes tout au long du soin.
-Appliquer les protocoles de soins établis rigoureusement et de manière organisée.
-Cultiver de bonnes relations avec les curistes, en étant toujours ponctuel(le) et en faisant preuve d'un excellent sens relationnel.
-Salaire:
17 € heure
-Diplôme d'Etat de Masseur kinésithérapeute exigé
-Aptitude à travailler en autonomie tout en respectant les protocoles établis
-Qualités relationnelles
-Rigueur, organisation et ponctualité pour s'adapter aux horaires en modulation
Processus de recrutement
Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant!
Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Localité : St Remy De Chaudes Aigues 15110
Contrat : CDD
Durée : 8 mois
Date de début : 2024-05-06

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

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