Offres d'emploi à Chaudes-Aigues (15)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chaudes-Aigues située dans le département 15. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 12 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chaudes-Aigues. 7 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 15 - NEUVEGLISE SUR TRUYERE, 15 - NEUVEGLISE & PIERREFORT, 15 - ST MARTIAL ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Chaudes-Aigues

Offre n°1 : Employé / Employée des jeux (H/F)

  • Publié le 06/08/2025 | mise à jour le 06/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Dans un établissement de jeux, vous serez chargé(e) de gérer la caisse des machines à sous.

Votre poste comprend également de l'accueil et de la gestion du téléphone.

Aptitude au calcul mental.

Vous devez OBLIGATOIREMENT avoir + de 18 ans et un casier judiciaire vierge.

Par alternance, vous travaillerez de jour et de nuit (au plus tard jusqu'à 2h30).

Pas de qualification particulière exigée.

Une formation vous sera dispensée sur place.

Compétences

  • - Vérifier le fonctionnement des équipements de jeux
  • - Animer des salles de machines à sous
  • - Ranger des équipements de jeux
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • CASINO DE CHAUDES AIGUES

Offre n°2 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - NEUVEGLISE SUR TRUYERE ()

Nous recherchons, à partir de septembre 2025, un(e) auxiliaire de puériculture en CDI, 35h, pour la micro-crèche de Neuvéglise-sur-Truyère.
Placé(e) sous l'autorité de la responsable de la crèche, vous prenez en charge l'enfant individuellement et en groupe,
collaborez à son bien-être à travers les soins que vous lui prodiguez et menez des activités d'éveil qui contribuent à
son développement.
Pour cela, vous :
- Proposez un environnement adapté aux besoins de l'enfant et à ses potentialités, propice à la découverte, à
l'expérimentation et à son développement psychomoteur
- Proposez et animez des activités pour les enfants
- Effectuez les soins d'hygiène et les changes
- Aidez à la prise des repas
- Accompagnez l'endormissement des enfants
- Aménagez l'espace de vie et les faites évoluer en fonction du développement des enfants
- Nettoyer et ranger le matériel utilisé
- Réalisez des observations afin d'étayer les échanges et la réflexion en équipe
- Travaillez avec les familles: écoute, disponibilité, respect...
- Assurez la sécurité des locaux

Diplôme d'auxiliaire de puériculture exigé.

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • GROUPE OBJECTIFS

Offre n°3 : Agent(e) polyvalent(e) Médiathèque _Temps partiel (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H50/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s) - Si pas de Diplôme en accueil Public
    • 15 - NEUVEGLISE & PIERREFORT ()

Saint-Flour Communauté souhaite recruter un agent(e) de médiathèque (H/F) pour ses sites de Neuvéglise-sur-Truyère et de Pierrefort, avec une prise de poste le 15 septembre 2025 au plus tard.

Vous serez placé (e) sous l'autorité de la directrice du pôle culture et patrimoine
Vous travaillerez du Mardi au Samedi matin inclus selon planning défini
Médiathèque fermée les Samedis après-midis, Dimanches et Lundis

Deux missions principales : Assurer les remplacements et les animations sur les deux médiathèques :

* Gestion des opérations de prêt, retour et inscription des usagers
* Traitement documentaire : indexation Dewey, cotation , équipements et mises en rayons
* Gestion du fonds documentaire : renouvellement des collections de façon cohérente et coordonnée avec les autres médiathèques et
bibliothèques du territoire en fonction du cahier de suggestion, de l'actualité littéraire, et des différents publics (petite enfance, jeunesse et adulte)
* Entretien des collections : mise en valeur des collections, équipement, désherbage, récolement des ouvrages, petites réparations
* Organisation et animation du programme annuel d'animations et d'expositions de la médiathèque de façon cohérente et coordonnée
avec les autres médiathèques et bibliothèques du territoire
* Organisation et participation à l'animation des temps d'activités périscolaires (TAP), micro-crèches, RPE, EHPAD et le foyer d'accueil
médicalisé
* Participation et préparation occasionnelle à l'évènementiel du territoire : la fête des médiathèques

Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de bibliothèque ou avez une expérience de travail en accueil du public notamment en bibliothèque. Vous possédez le permis B

Aptitudes requises :
* Vous avez un contact avec le public fluide et aisé tout en restant distancié(e)
* Vous avez une bonne culture générale, un grand sens du service public et une bonne connaissance du monde des bibliothèques
* Vous avez de bonnes capacités d'adaptation et l'esprit d'initiative
* Vous savez travailler avec autonomie, rigueur et méthode

Conditions d'emploi : CDD de 12 mois idéalement du 15 septembre 2025 au 14 septembre 2026
* Cadre statutaire : Catégorie C de la filière culturelle ou animation
* Grade : Adjoint du Patrimoine ou Adjoint d'animation
* Adhésion au Comité National d'Action Sociale
* Participation de l'employeur à la mutuelle prévoyance
* Attribution de titres restaurant en fonction des rythmes de travail

Temps de travail : Poste à temps non complet (17.5/35ème)

=> Adresser CV, & lettre manuscrite et copie des diplômes avant le 7 septembre 2025 <=

Compétences

  • - Renseigner un public sur l'utilisation de supports et outils documentaires
  • - Maintenir une documentation précise et à jour
  • - Classer des documents
  • - Sélectionner des informations documentaires
  • - Réaliser une veille documentaire

Formations

  • - Bibliothèque documentation (Diplôme Auxiliaire de Bibliothèque ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SAINT FLOUR COMMUNAUTE

Offre n°4 : Serveur / Serveuse (H/F)

  • Publié le 06/08/2025 | mise à jour le 06/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Le casino de Chaudes-Aigues est à la recherche de son prochain coéquipier!

Votre mission sera d'assurer le service du midi et/ou du soir,
d'assurer la gestion de la salle et des clients, de l'accueil à la prise de commande.

2 jours de repos consécutifs vous seront alloués (lundi et mardi).

Horaires en coupés matin 10h à 14h30/15h
soir 18h -22h30/23h

Débutant accepté, formation en interne possible.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts

Entreprise

  • CASINO CHAUDES AIGUES

Offre n°5 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 05/08/2025 | mise à jour le 17/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

L'ADMR de Chaudes-Aigues recherche sur le secteur de Chaudes-aigues une aide à domicile.

CDD à temps partiel

Poste à pourvoir dès que possible

Permis B et véhicule exigés.

Envoyer CV et lettre de motivation à ADMR de Chaudes-Aigues - 29 Avenue Pierre VIALARD 15110 chaudes aigues ou par mail à : admr.chaudes-aigues@fede15.admr.org

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ADMR Chaudes Aigues

    L'ADMR du Cantal fédère 23 associations locales. Ses collaborateurs dispensent plus de 600 000 heures d'intervention auprès de plus de 5600 clients. L'ADMR propose une large palette de services organisés en 4 pôles : Enfance et Parentalité / Services et soins aux Séniors / Accompagnement du handicap / Entretien de la maison. Vous recherchez un emploi qui a du sens ? Rejoignez les équipes du premier réseau français privé associatif de services à la personne.

Offre n°6 : Ouvrier de scierie (H/F)

  • Publié le 01/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Au sein de notre entreprise, vous aurez en charge le tri et l'empilage de bois.

Horaires : 7H30-12H/13H30-17H30 du Lundi au Vendredi.

Une formation en interne est possible. Poste à pourvoir dès le 1er septembre 2025.

Compétences

  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS BOUDON

    SARL BOUDON 7 salariés dont 2 charpentiers

Offre n°7 : Secrétaire Mairie - Temps partiel (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 16H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Connaisance en gestion adminsitrativ
    • 15 - ST MARTIAL ()

Au sein d'une petite commune, située en milieu rural, d'environ 80 habitants, vous occuperez le poste en binôme de secrétaire de mairie

Le temps de travail est réparti sur 2 journées Actuellement les lundi et jeudi.

Sous la directive directe des élus, le/la secrétaire de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale, Organise les services de la commune, élabore le budget et gère les ressources humaines.
Il ou elle est l'interface entre les usagers et les élus concernant les demandes de la population et de divers intervenants, dans les domaines de la comptabilité, de l'urbanisme et des élections.

Vos Missions :
* Accueillir et renseigner la population
* Assistance et conseil aux élus(es) : Elaborer et mettre en œuvre les décisions du conseil municipal, Conseiller les Elus(es) et alerter sur les risques techniques et juridiques, Bâtir une relation de confiance avec le/la Maire
* Instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'aide sociale
* Gérer et suivre les dossiers d'urbanisme ;
* Elaboration des documents administratifs et Budgétaires : Préparer et rédiger les documents administratifs et budgétaires, Monter des dossiers complexes incluant une dimension juridique, Vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs, Préparer et suivre l'exécution du budget, Rédiger/ gérer et suivre les marchés publics
* Gestion des affaires générales : Préparer et mettre en forme les actes administratifs du/de la Maire et les actes civils, Organiser les Elections et effectuer le suivi des listes électorales, Assurer la mise en œuvre des décisions municipales en matière d'urbanisme
* Gérer les services et équipements communaux existants : Planifier la gestion des locaux et des équipements, Définir les besoins en matériels et équipements, Evaluer le patrimoine et les risques
* Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires

Profil recherché :
* Savoirs socioprofessionnels :
- Règles juridiques d'élaboration des actes administratifs
- Règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique
- Méthodes et outils d'analyse et du contrôle des coûts
- Procédure d'arbitrage budgétaire
- Cadre réglementaire de la délégation de service public
- Cadre réglementaire et juridique des actes administratifs et d'état civil
- Règle d'urbanisme
- Techniques de gestion de conflits
- Règlementation des ERP
- Cadre réglementaire de la responsabilité civile et pénale

* Savoir Généraux
. Techniques de communication et de négociation
- Procédures réglementaires de passation des marchés publics et des contrats
- Techniques d'écoute active et de médiation
- Respecter les délais réglementaires ;
- Savoir gérer la polyvalence et les priorités

* Savoir-être
. Aimer le contact avec le public ;
. Être diplomate ;
. Être organisé(e), rigoureux (se)
. Avoir le sens du service public (disponibilité, déontologie et discrétion) ;
. Disposer de bonnes qualités rédactionnelles et de synthèse ;
. Disposer d'excellentes qualités relationnelles.

Poste accessible aussi bien aux titulaires de la fonction publique territoriale (catégorie B) qu' à un(e) agent (e) contractuel(le) en CDD renouvelable
Apres 6 années de CDD, possibilité de CDI fonction publique territoriale
Possibilité de passer des concours internes pour titularisation et passage d'échelon plus rapide.

Possibilité de formation en interne

=> Employeur se réserve le droit de proposer un stage d'immersion en amont du contrat au candidat présélectionné <=

*** Prise de poste courant novembre 2025 ***

Compétences

  • - Assister et conseiller les élus
  • - Elaborer et mettre en oeuvre les conventions de délégation de services publics et contrôler leur mise en oeuvre (publicité, candidats, marchés, prestations, ...)
  • - Diffuser des délibérations de séance du conseil municipal ou régional
  • - Elaborer et mettre en œuvre les décisions du conseil municipal
  • - Rendre compte de l'action conduite à l'élu exerçant la responsabilité politique
  • - Préparer et mettre en forme les actes administratifs du maire et les actes d'état civil
  • - Rédiger des procès-verbaux de séance du conseil municipal ou régional
  • - Gestion des affaires générales :
  • - Superviser la gestion de la liste électorale et veiller à l'organisation et au bon déroulement des élections
  • - Assurer la mise en œuvre des décisions municipales en matière d'urbanisme
  • - Monter des dossiers complexes incluant une dimension juridique
  • - Rédiger, gérer et suivre les marchés publics
  • - Vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs
  • - Planifier la gestion des locaux et des équipements
  • - Elaborer et animer un dispositif d'accueil de la population
  • - Gérer les ressources humaines
  • - Préparer et rédiger les documents administratifs et budgétaires
  • - Accueillir et fournir des renseignements à la population locale
  • - Confidentialité et discrétion
  • - Polyvalence
  • - Maitrise de l'outil informatique
  • - Sens du Service Public
  • - Devoir de réserve
  • - Maitrise des logiciels informatique texte et Calcu

Offre n°8 : Charpentier(ère) /Menuisier (ère) Poseur (se) (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - NEUVEGLISE SUR TRUYERE ()

Au sein d'une petite entreprise jeune et à l'esprit familiale, disposant d'un atelier dernière génération en cours de construction, et de tout l'outillage nécessaire à la fabrication de pièces menuisées et charpente., vous accompagnerez le gérant dans l'ensemble des activités de l'entreprise
Vous effectuerez principalement la taille et la pose de charpentes ainsi que de la petite fabrication de menuiserie intérieure

En atelier, à partir des plans fournis, vous serez amené(e) à :

* Réaliser une épure et un plan grandeur nature des pièces à fabriquer (Charpente, ossature, escalier.....)
* Choisir le bois, confectionner toutes les pièces et les assembler
* Découper, assembler et monter des éléments de menuiserie
* Travailler à l'aide de machines-outils

Sur chantier, vos missions seront les suivantes :

* Sécuriser le chantier
* Réaliser l'installation et la pose de pièces confectionnées à l'atelier
* Monter la charpente et procéder à l'assemblage des pièces sur le bâtiment
* Assurer la bonne gestion du chantier en collaboration avec les membres de l'équipe
* Réaliser et poser les menuiseries intérieures

Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une amplitude horaire de 08h30-12h / 13h30-17h
Possibilité de travailler sur 4 jours
Départ de l'entrepôt à Neuvéglise et chantiers aux alentours sur un rayon d'environ 20 kms
Repas et trajets rémunérés (selon barème en vigueur),
Rémunération : 1 600 € à 1 700 € net par mois selon profil et expérience

Vous devez être autonome et savoir prendre des initiatives.
Ce poste est idéal pour une personne passionnée par le travail du bois et désireuse de contribuer à des projets variés dans le domaine de la construction et de la rénovation.

Profil candidat : Vous êtes rigoureux (se), organisé(e) et aimez le travail en équipe. Vous cultivez un fort esprit d'équipe.

N'hésitez pas à postuler.

CDD de 4 mois renouvelable sur le long terme

***Prise de poste dès que possible ***

Compétences

  • - Sélectionner le bois ou les matériaux composites en fonction du projet
  • - Tracer, reporter les repères de coupe et d'assemblage sur les pièces
  • - Façonner des éléments en bois sur machine à commandes numériques ou automatisées
  • - Ajuster des éléments façonnés
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Réaliser une opération de ponçage, polissage, lissage
  • - Appliquer des traitements de finition sur des ouvrages en bois
  • - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage
  • - Réaliser des articles de menuiserie, d'agencement, d'aménagement
  • - Assembler des structures en bois avec précision
  • - Réaliser un gabarit
  • - Respecter les normes de sécurité dans l'atelier de menuiserie
  • - Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • - Respecter les consignes de sécurité sur chantier
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Menuiserie bois | CAP, BEP et équivalents
  • - Charpente bois | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GRAS MAXIME

Offre n°9 : Cuisinier en EHPAD (H/F)

  • Publié le 12/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Sous la responsabilité de la Directrice d' Etablissement et de l'Adjointe des Cadres, vous réaliserez la préparation des repas des 70 résidents de l'Ehpad ainsi que des repas à domicile, le tout dans un esprit fait-maison.

MISSIONS PRINCIPALES :
- Préparer, lancer et suivre la production des repas, contrôler la qualité gustative des préparations chaudes ou froides, garantir le respect des différents régimes alimentaires, veiller au respect des quantités préparées et servies.
- Entretenir le matériel de cuisine et les locaux selon les procédures.

PROFIL :
- Débutant accepté,
- CAP cuisinier au minimum exigé,
- Maitriser les normes HACCP,
- Capacité d'organisation, d'adaptation et de rigueur,
- Qualités d'écoute et de communication, Sens du travail en équipe.

CONDITION DE TRAVAIL :
- Poste en continue : 7h15 à 15h15
- Travail en week-end selon planning prévisionnel (1 Week end sur 2),
- Roulement fixe
- Avantage en nature repas.

*** Poste à pourvoir immédiatement ***

Durée du contrat de travail : 3 mois renouvelable.

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Normes HACCP

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents
  • - Méthode haccp | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE STE ELISABETH

    Candidature à envoyer à : Mme MARTRES Véronique, Directrice Déléguée

Offre n°10 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Qui sommes-nous ?
Le Centre Hospitalier Pierre Raynal, niché dans le charmant village thermal de Chaudes-Aigues, vous invite à rejoindre une équipe dynamique et passionnée ! Situé au cœur du Cantal, ce cadre naturel exceptionnel est réputé pour ses paysages apaisants, son eau thermale bienfaisante (la plus chaude d'Europe !) et une qualité de vie incomparable. Ici, vous allierez engagement professionnel et épanouissement personnel dans un environnement où nature et sérénité se conjuguent au quotidien.

Avec qui allez-vous travailler ?
RELATIONS HIERARCHIQUES
La Cadre de Santé et la Directrice Déléguée

RELATIONS FONCTIONNELLES
- Deux médecins
- Une Cadre de santé
- Une Attachée d'administration hospitalière
- Dix infirmières
- Deux kinésithérapeutes
- Deux ergothérapeutes
- Deux EAPA
- Une diététicienne
- Une psychologue
- Dix-sept aides-soignants
- Douze ASHQ
- Une brancardière
- Une lingère
- Une agent d'accueil et une secrétaire médicale
- Une agent Ressources humaines
- Un agent technique
Comment allez-vous travailler ?
En tant qu'aide-soignant(e), vous travaillez en lien avec la Cadre de Santé, le corps médical, l'équipe pluridisciplinaire.

INFOS PRATIQUES
Contrat : CDD (35h00 par semaine) 1 an
Poste : 100 %
Pose en 12 heures

Connaissance Sillage

VOS MISSIONS
- Contribuer à la prise en charge globale du patient accueilli en MPR et SSI en liaison avec les autres intervenants au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
- Participer en collaboration avec l'ISG et sous sa responsabilité aux soins visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de la vie de l'être humain et à compenser partiellement ou totalement au manque ou une diminution d'autonomie de la personne ;
- Accompagner les personnes dans la réalisation de leurs activités quotidiennes ;
- Analyser et évaluer la situation clinique des personnes relative au domaine de compétence aide- soignant ;
- Evaluer le degré d'autonomie des personnes ;
- Restaurer et maintenir l'autonomie des personnes dans les actes de la vie quotidienne ;
- Savoir transmettre et partager un savoir notamment aux nouveaux aides-soignants et aux stagiaires ;
- Utiliser les techniques de manutention ;
- Désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination.
- Savoir rendre compte à l'ISG, au cadre de santé ;
- Travailler en équipe en sachant respecter les limites de son champ de compétences
Pourquoi allez-vous postuler à cette offre ?
Vous :
- Avez le sens du travail en équipe ?
- Avez le sens de l'écoute ?
- Avez des aptitudes relationnelles ?
- Avez des capacités à prendre des décisions ?
- Avez des capacités d'anticipation ?
- Avez des capacités à rendre compte ?
- Faites preuves de disponibilité ?


Nous n'attentons que vous pour rejoindre :

- Une ambiance familiale : travaillez au sein d'équipes unies, où la collaboration et la proximité avec la direction sont de véritables forces.
- Un environnement de travail performant : un plateau technique moderne et des locaux agréables, conçus pour votre confort et celui des patients.
- Un cadre de vie d'exception : vivez à Chaudes-Aigues, un village réputé pour ses sources thermales, sa nature préservée et sa convivialité.
- Un soutien à chaque étape : pour vous aider à vous installer et à trouver vos repères, nous vous accompagnons dans toutes vos démarches.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER PIERRE RAYNAL

Offre n°11 : Masseur (se) kinésithérapeute en Centre hospitalier (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si DE Masseur Kinésisthérapeuthe
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Rejoignez le Centre Hospitalier Pierre Raynal à Chaudes-Aigues en tant que Masseur kinésithérapeute à 100% !

Qui sommes-nous ?

Le Centre Hospitalier Pierre Raynal, niché dans le charmant village thermal de Chaudes-Aigues, vous invite à rejoindre une équipe dynamique et passionnée ! Situé au cœur du Cantal, ce cadre naturel exceptionnel est réputé pour ses paysages apaisants, son eau thermale bienfaisante (la plus chaude d'Europe !) et une qualité de vie incomparable. Ici, vous allierez engagement professionnel et épanouissement personnel dans un environnement où nature et sérénité se conjuguent au quotidien.


Avec qui allez-vous travailler ?

RELATIONS HIÉRARCHIQUES : La Cadre de Santé et la Directrice Déléguée

RELATIONS FONCTIONNELLES
- Deux médecins
- Une Cadre de santé
- Une Attachée d'administration hospitalière
- Dix infirmières
- Deux kinésithérapeutes
- Deux ergothérapeutes
- Deux EAPA
- Une diététicienne
- Une psychologue
- Dix-sept aides-soignants
- Douze ASHQ
- Une brancardière
- Une lingère
- Une agent d'accueil et une secrétaire médicale
- Une agent Ressources humaines
- Un agent technique

Comment allez-vous travailler ?

INFOS PRATIQUES
Contrat : CDI (35h00 par semaine) à pourvoir immédiatement
Poste : 100 %,
Poste du lundi au vendredi
Connaissance Sillage

VOS MISSIONS :
* Fixer, dans le cadre de la prescription médicale, les objectifs et le plan de soins
* Etablir dans le cadre de la prescription médicale, un bilan qui comprend le diagnostic kinésithérapique, les objectifs de la prise en charge et le plan de soins
* Réaliser et accompagner des activités préventives, éducatives et thérapeutiques dans les domaines physique, cognitif, sensoriel et relationnel, en institution ou en situation de vie quotidienne.
* Eduquer, informer et conseiller le patient et son entourage, les personnels, usagers et autres professionnels, dans votre domaine de compétences
* Participer à la mise en place du projet de soin
* Contribuer à la démarche permanente d'amélioration de la qualité des soins
* Enrichir vos connaissances et votre pratique professionnelle en participant aux formations
* Participer et s' impliquer dans la vie institutionnelle de l'établissement (staff, groupe de travail, CVS,..)

Pourquoi allez-vous postuler à cette offre ?
Vous :
- Avez le sens du travail en équipe ?
- Avez le sens de l'écoute ?
- Avez des aptitudes relationnelles ?
- Avez des capacités à prendre des décisions ?
- Avez des capacités d'anticipation ?
- Avez des capacités à rendre compte ?
- Faites preuves de disponibilité ?

Nous n'attentons que vous pour rejoindre :

- Une ambiance familiale : travaillez au sein d'équipes unies, où la collaboration et la proximité avec la direction sont de véritables forces.
- Un environnement de travail performant : un plateau technique moderne et des locaux agréables, conçus pour votre confort et celui des patients.
- Un cadre de vie d'exception : vivez à Chaudes-Aigues, un village réputé pour ses sources thermales, sa nature préservée et sa convivialité.
- Un soutien à chaque étape : pour vous aider à vous installer et à trouver vos repères, nous vous accompagnons dans toutes vos démarches.


Postulez dès aujourd'hui et devenez acteur(trice) de la santé et du bien-être à Chaudes-Aigues !

Compétences

  • - Identification des signes et du degré de la douleur
  • - Rééducation abdominale (urologie, gynécologie, proctologie, /...)
  • - Rééducation posturale
  • - Techniques de rééducation cardiovasculaire
  • - Techniques de rééducation des troubles de l'équilibre
  • - Techniques de rééducation des troubles veino-lymphatiques
  • - Techniques de rééducation orthopédique
  • - Techniques de rééducation respiratoire
  • - Techniques de strapping
  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, ...
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Identifier le besoin du patient et échanger des informations (traitements en cours, antécédents médicaux, radiographies, ...)
  • - Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter
  • - Poser un appareillage médical
  • - Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique à partir de tests de force musculaire et de posture
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - Kinésithérapie (DE Masseur kinésithérapeute) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER PIERRE RAYNAL

Offre n°12 : Infirmier général / Infirmière générale (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Avec DE Infirmier (e)
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Rejoignez le Centre Hospitalier Pierre Raynal à Chaudes-Aigues en tant qu'Infirmier(e) temps plein !

Qui sommes-nous ?
Le Centre Hospitalier Pierre Raynal, niché dans le charmant village thermal de Chaudes-Aigues, vous invite à rejoindre une équipe dynamique et passionnée ! Situé au cœur du Cantal, ce cadre naturel exceptionnel est réputé pour ses paysages apaisants, son eau thermale bienfaisante (la plus chaude d'Europe !) et une qualité de vie incomparable. Ici, vous allierez engagement professionnel et épanouissement personnel dans un environnement où nature et sérénité se conjuguent au quotidien.

Avec qui allez-vous travailler ?
RELATIONS HIERARCHIQUES : La Cadre de Santé et la Directrice Déléguée

RELATIONS FONCTIONNELLES
- Deux médecins
- Une Cadre de santé
- Une Attachée d'administration hospitalière
- Dix infirmières
- Deux kinésithérapeutes
- Deux ergothérapeutes
- Deux EAPA
- Une diététicienne
- Une psychologue
- Dix-sept aides-soignants
- Douze ASHQ
- Une brancardière
- Une lingère
- Une agent d'accueil et une secrétaire médicale
- Une agent Ressources humaines
- Un agent technique
Comment allez-vous travailler ?
En tant qu'Infirmier(e), vous travaillez en lien avec la Cadre de Santé, le corps médical, l'équipe pluridisciplinaire.

INFOS PRATIQUES
Contrat : CDD (35h00 par semaine) 1 an
Poste : 100 %
Pose en 12 heures
Connaissance Sillage

VOS MISSIONS :
* Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins.
* Observer de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne
* Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés.
* Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
* Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.
* Contrôler et gérer des matériels, dispositifs médicaux et produits
* Coordonner et organiser des activités et des soins
* Former et informer de nouveaux personnels et stagiaires
* Informer et éduquer la personne, son entourage et d'un groupe de personnes
* Recueillir les données cliniques
* Mettre à jour le dossier du patient
* Surveiller l'évolution de l'état de santé de la personne
* Participer et s'impliquer dans la vie institutionnelle de l'établissement (staff, groupe de travail, CVS,..)

Pourquoi allez-vous postuler à cette offre ?
Vous :
- Avez le sens du travail en équipe ?
- Avez le sens de l'écoute ?
- Avez des aptitudes relationnelles ?
- Avez des capacités à prendre des décisions ?
- Avez des capacités d'anticipation ?
- Avez des capacités à rendre compte ?
- Faites preuves de disponibilité ?

Nous n'attentons que vous pour rejoindre :

- Une ambiance familiale : travaillez au sein d'équipes unies, où la collaboration et la proximité avec la direction sont de véritables forces.
- Un environnement de travail performant : un plateau technique moderne et des locaux agréables, conçus pour votre confort et celui des patients.
- Un cadre de vie d'exception : vivez à Chaudes-Aigues, un village réputé pour ses sources thermales, sa nature préservée et sa convivialité.
- Un soutien à chaque étape : pour vous aider à vous installer et à trouver vos repères, nous vous accompagnons dans toutes vos démarches.

Postulez dès aujourd'hui et devenez acteur(trice) de la santé et du bien-être à Chaudes-Aigues !

Compétences

  • - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
  • - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • - Identifier les signes cliniques d'urgence
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Appliquer un protocole de soin
  • - Réaliser un diagnostic infirmier
  • - Communiquer clairement les consignes de soins aux patients
  • - Organiser l'administration des médicaments selon la prescription médicale
  • - Préparer, installer un dispositif médico-technique
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Trier les déchets selon leur traitement ou leur valorisation futurs
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Créer une relation de confiance avec les patients
  • - Communiquer avec les patients et leurs familles
  • - Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients

Formations

  • - Infirmier (DE Infirmier (e)) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER PIERRE RAYNAL

Offre n°13 : Infirmier(e) général (e) de nuit (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Avec DE Infirmier (e)
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Rejoignez le Centre Hospitalier Pierre Raynal à Chaudes-Aigues (15) en tant qu'Infirmier(e) de nuit à temps complet

Qui sommes-nous ?
Le Centre Hospitalier Pierre Raynal, niché dans le charmant village thermal de Chaudes-Aigues, vous invite à rejoindre une équipe dynamique et passionnée ! Situé au cœur du Cantal, ce cadre naturel exceptionnel est réputé pour ses paysages apaisants, son eau thermale bienfaisante (la plus chaude d'Europe !) et une qualité de vie incomparable. Ici, vous allierez engagement professionnel et épanouissement personnel dans un environnement où nature et sérénité se conjuguent au quotidien.

Avec qui allez-vous travailler ?
RELATIONS HIERARCHIQUES : La Cadre de Santé et la Directrice Déléguée

RELATIONS FONCTIONNELLES
- Deux médecins
- Une Cadre de santé
- Une Attachée d'administration hospitalière
- Dix infirmières
- Deux kinésithérapeutes
- Deux ergothérapeutes
- Deux EAPA
- Une diététicienne
- Une psychologue
- Dix-sept aides-soignants
- Douze ASHQ
- Une brancardière
- Une lingère
- Une agent d'accueil et une secrétaire médicale
- Une agent Ressources humaines
- Un agent technique
Comment allez-vous travailler ?
En tant qu'Infirmière, vous travaillez en lien avec la Cadre de Santé, le corps médical, l'équipe pluridisciplinaire.

INFOS PRATIQUES
Contrat : CDD (35h00 par semaine) 1 an
Poste : 100 %
Pose en 12 heures
Connaissance Sillage

VOS MISSIONS :
* Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins.
* Observer de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne
* Concevoir , définir et planifier des projets de soins personnalisés.
* Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
* Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.
* Contrôler et gérer des matériels, dispositifs médicaux et produits
* Coordonner et organiser des activités et des soins
* Former et informer de nouveaux personnels et stagiaires
* Informer et éduquer la personne, son entourage et d'un groupe de personnes
* Recueillir les données cliniques
* Mettre à jour le dossier du patient
* Surveiller l'évolution de l'état de santé de la personne
* Participer et s' impliquer dans la vie institutionnelle de l'établissement (staff, groupe de travail, CVS,..)

Pourquoi allez-vous postuler à cette offre ?
Vous :
- Avez le sens du travail en équipe ?
- Avez le sens de l'écoute ?
- Avez des aptitudes relationnelles ?
- Avez des capacités à prendre des décisions ?
- Avez des capacités d'anticipation ?
- Avez des capacités à rendre compte ?
- Faites preuves de disponibilité ?

Nous n'attentons que vous pour rejoindre :

- Une ambiance familiale : travaillez au sein d'équipes unies, où la collaboration et la proximité avec la direction sont de véritables forces.
- Un environnement de travail performant : un plateau technique moderne et des locaux agréables, conçus pour votre confort et celui des patients.
- Un cadre de vie d'exception : vivez à Chaudes-Aigues, un village réputé pour ses sources thermales, sa nature préservée et sa convivialité.
- Un soutien à chaque étape : pour vous aider à vous installer et à trouver vos repères, nous vous accompagnons dans toutes vos démarches.

Postulez dès aujourd'hui et devenez acteur(trice) de la santé et du bien-être à Chaudes-Aigues !

Compétences

  • - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
  • - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • - Identifier les signes cliniques d'urgence
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Appliquer un protocole de soin
  • - Communiquer clairement les consignes de soins aux patients
  • - Organiser l'administration des médicaments selon la prescription médicale
  • - Préparer, installer un dispositif médico-technique
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Trier les déchets selon leur traitement ou leur valorisation futurs
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Créer une relation de confiance avec les patients
  • - Communiquer avec les patients et leurs familles
  • - Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients

Formations

  • - Infirmier (DE Infirmier (e)) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER PIERRE RAYNAL

Offre n°14 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 12/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s) - Diplôme IDE
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Votre futur service/votre future équipe
58 résidents dont 12 en unité protégée

Votre futur poste
Missions/activités principales du poste :
Distribution des traitements dans les chambres le matin / à la salle à manger à midi / et les 2 le soir selon si le résident dîne en chambre ou salle à manger
Priorisé les soins selon les besoins spécifiques de chaque résident (dextro / insuline /bilan sanguin)
Réalisation pansements et réalisations de piluliers selon planning défini
Préparation plateaux CNO + bilan sanguin du lendemain / plateau traitement de nuit / eau gélifiée
Transmissions pluridisciplinaires avec les équipes
Point ordo avec médecins de ville ou IPA les après-midi et gestion rdv médicaux des résidents

Qualification(s) et compétences attendues :
Travail en équipe
Interlocuteur privilégié des résidents
Prévenir et maintenir la santé des résidents
Sécurisation du circuit du médicament
Participe à la continuité des soins
Participe à la continuité de la qualité
Accueil, informe et accompagne les proches des résidents
Comportement bientraitant, respectueux, empathique avec les résidents
Bonne capacité d'organisation, connaissance des outils informatiques
Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité

Particularités du poste et conditions d'exercice :
Poste en 12h (7h00- 19h00)
Week-end et jours fériés selon planning

Prérequis (diplôme obligatoire, niveau d'études ou d'expérience) :
Diplôme d'Etat Infimier(e) en soins généraux expérience en EHPAD valorisée
Votre contact
Fiche de poste disponible auprès de : Me Séverine Dursap (FF Cadre de santé)
Candidature à adresser par mail à : cadredesanté@ehpad-stelisabeth.fr

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE STE ELISABETH

    Candidature à envoyer à : Mme MARTRES Véronique, Directrice Déléguée

Offre n°15 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 25/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - avec diplome Psychologue
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Acteur local majeur qui agit pour l'autonomie des publics âgés à travers son hébergement et ses activités, l'EHPAD Ste Elisabeth de Chaudes-Aigues développe des projets autour du résident et dans son environnement.

A ce titre l'EHPAD Ste Elisabeth souhaite renforcer son équipe soins par l'arrivée d'un(e) Psychologue.

L'EHPAD Ste Elisabeth est un établissement public autonome dédié à la prise en charge de personnes âgées dépendantes accueillant 58 résidents dont 12 en unité protégée.

*** Amplitudes horaires à définir avec le(a) candidat(e) ***

Temps de travail 100 % poste pouvant se combiner sur les sites de NASBINALS et ST URCIZE
Rémunération en fonction de l'expérience
CDD, CDI, Mutation

Missions/activités principales du poste :
- Accompagnement individualisé des résidents via des entretiens et suivis psychologiques
- Travail de recueil des projets de vie en équipe pluridisciplinaire
- Réaliser des évaluations neuropsychologiques
- Mettre en place des ateliers individuel ou en groupe (atelier mémoire)
- Participer aux staffs pluridisciplinaires
- Informer et sensibiliser les équipes soignantes concernant les troubles cognitifs et psychologiques, liés au vieillissement ou non

Qualification(s) et compétences attendues :
- Rédaction de transmissions relatives aux suivis psychologiques réalisés
- Capacité de travail en autonomie
- Capacité à gérer ses émotions
- Flexibilité et adaptation
- Capacité à communiquer
- Capacité d'observation, d'écoute, de soutien et d'analyse

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - Psychologie (Licence - Master 2 ou DESS) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE STE ELISABETH

    Candidature à envoyer à : Mme MARTRES Véronique, Directrice Déléguée

Offre n°16 : Aide-soignant de jour (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 48 - FOURNELS ()

L'EHPAD "Résidence les Alisiers" à Fournels (48) recherche un aide-soignant H/F
Vos missions :
- Vous accompagnez des personnes âgées dépendantes.
- Vous réalisez des soins d'hygiène et de prévention sur le patient,
- Vous assurez aussi l'aide au repas et êtes en charge de l'accompagnement (PAP, Plan de soins, ...)

Vous travaillerez à temps plein de jour et 1 week-end/2 (amplitude 12h)

à pourvoir immédiatement

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ASSOCIATION RESIDENCES DES HAUTES TERRES

Offre n°17 : "Agent d'élevage laitier F-H" (H/F)

  • Publié le 15/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 15 - Neuvéglise-sur-Truyère ()

"""Poste polyvalent/r/nVous serez amené à faire la traite, le soin aux animaux, entretien des parcelles, fenaison...."""

Offre n°18 : Masseur kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - ESPINASSE ()

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un centre de soins de suite et de réadaptation entièrement rénové au c ur d'une station thermale de l'Auvergne 2 masseur-kinésithérapeutes (H F) dans le cadre d'une mission intérim à partir du 1er septembre pour un mois voire plus.
Etablissement composé d'une unité de soins de suite indifférenciés et une unité de médecine physique et de réadaptation.
Rééducation de l'appareil locomoteur, rééducation neurologique, prise en charge des AVC, médecine polyvalente gériatrique.
Plateau technique composé de deux salles, box, couloir de marche hydraulique avec bains écossais, appartement thérapeutique.
Frais de déplacement :
1 Aller Retour depuis votre domicile
Hébergement mis à disposition en chambre meublé tout confort
Vous devez être titulaire du diplôme de Masseur-Kinésithérapeute d'Etat ou d'une équivalence française.
Pour constituer votre dossier vous devrez nous fournir obligatoirement votre inscription à l'Ordre des kinésithérapeutes.
Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien " Je postule " de cette annonce.
N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence au * ou *.
A bientôt.
Localité : Espinasse 15110
Contrat : intérim
Durée : 1 mois
Date de début : 2025-09-01

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...

Offre n°19 : UN CHEF DE PARTIE CUISINE F/H (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 15 - CHAUDES AIGUES ()

Participer à la vie de l'équipe en cuisine en apportant son savoir-faire pour cuisiner, dresser et envoyer les plats de la carte en collaboration avec le chef Aurélien Gransagne; Organiser le travail avec les commis et apprentis et les encadrer dans leurs différentes fonctions; Vous êtes passionné(e) par l'univers de la gastronomie et disposez des qualités suivantes :

Villes voisines