Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Martin-d'Entraunes située dans le département 06. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Martin-d'Entraunes. 15 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 06 - Guillaumes, 06 - GUILLAUMES, 06 - VILLENEUVE D ENTRAUNES ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Guillaumes, appelé aussi « le Colorado Niçois », est un village du Haut Pays des Alpes-Maritimes, situé au cœur des Gorges Rouges du Cians et de Daluis et à l'entrée de la Haute Vallée du Var. A moins de 100 km du littoral et de Digne, à proximité immédiate de la station de Valberg (13km), la commune d'une superficie de 8 702 hectares bénéficie d'un environnement de qualité et d'une biodiversité exceptionnelle. Elle est une des portes de la Réserve Naturelle Régionale des Gorges de Daluis et du Parc National du Mercantour et une halte incontournable de la route des grandes Alpes. Entre le monde d'en haut et le monde d'en bas, Guillaumes est un village recherché pour son charme, son paysage, son histoire, son riche patrimoine, son cadre de vie, ses fêtes, ses foires et ses traditions. Situé entre 800 à 2500 mètres d'altitude, la commune offre un large choix d'activités de plein air en toutes saisons. Sous la directive du Maire et des élus, en collaboration avec le secrétaire général de mairie, le responsable administratif polyvalent met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains (7 agents au total). Missions : 1 - Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'urbanisme, l'aide sociale ; 2 - Assister au conseil municipal, prendre connaissance des délibérations, des commissions, des arrêtés du maire, participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des décisions du conseil municipal 3 - Contribuer à la stratégie financière de la commune ; 4 - Rédiger, gérer et suivre les marchés publics et les subventions ; 6 - Gérer la carrière du personnel, élaborer un plan de formation , 7 - Contribuer au pilotage de l'activité des services et à l'animation des équipes ; 8 - Gérer le patrimoine communal (baux, conventions.) ; 9 - Suivre les travaux et contribuer au montage des dossiers de subventions ; 10 - Contribuer au développement des liens avec les structures intercommunales et les partenaires. 11- Référent paye du CDG Savoirs : - Connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation ; - Connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale et les règles d'état civil et d'urbanisme ; - Connaître les procédures réglementaires de passation des marchés publics et des contrats ; - Connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs. Savoir-faire : - Bâtir une relation de confiance avec le Maire et les Adjoints ; - Respecter les délais réglementaires ; - Savoir gérer la polyvalence et les priorités ; - Vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs ; - Suivre les demandes de subventions et les déclarations financières ; - Préparer et mettre en forme les actes d'état civil ; - Piloter, suivre et coordonner l'activité des agents. Savoir être : - Savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension ; - Avoir le sens du service public (déontologie et discrétion) ; - Disposer d'une capacité à animer des équipes et des capacités managériales ; - Bénéficier d'excellentes qualités relationnelles ; - Disponibilité à adapter en fonction des besoins du service. Possibilité de logement à tarif préférentiel durant les 3 premiers mois Informations sur la commune : https://www.guillaumes.fr/
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Notre client est une une société renommée assurant la distribution de courriers et de petits colis. Missions : - Vous assurez la distribution de courriers sur un secteur déterminée - Vous utilisez un fourgon VL - Vous effectuez de la manutention diverse au sol Rémunération & Avantages Rémunération : 12,18 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - Primes diverses - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Dans l'idéal vous avez une première expérience de conduite VL (débutant accepté) - Horaires 35h avec démarrage à9h20 le matin (attention samedi travaillé) - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Nous recherchons un Chef d'Équipe BTP (H/F) dynamique et rigoureux pour encadrer nos équipes sur chantier. Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous serez chargé(e) de coordonner les activités sur le terrain, garantir la sécurité, la qualité et le respect des délais. Missions principales: -Organiser et planifier les travaux sur le chantier -Encadrer une équipe d'ouvriers (2 à 5 personnes selon les chantiers) -Répartir les tâches et veiller à leur bonne exécution -Contrôler l'avancement des travaux et faire respecter les consignes de sécurité -Participer aux travaux si nécessaire (poste à dominante terrain) -Assurer le lien avec les chefs de chantier ou conducteurs de travaux -Lire et interpréter les plans techniques Profil recherché: -Formation dans le secteur du BTP (CAP, Bac Pro, BTS Bâtiment, etc.) -Expérience confirmée dans le bâtiment ou les travaux publics -Connaissances techniques solides (maçonnerie, voirie, réseaux, gros œuvre, etc.) -Capacité à gérer une équipe et à prendre des initiatives -Bon relationnel, autonomie et sens des responsabilités -Permis B indispensable (permis PL est un plus) Ce que nous offrons: -Rémunération attractive selon profil et expérience -Prime de panier / déplacement -Intégration dans une équipe à taille humaine -Opportunités d'évolution professionnelle
Entreprise PRATICO BTP depuis 1948 à 06470 Guillaumes Travaux Publics VRD Terrassement Gros ?uvre Toiture Façade dont ITE neuf et rénovation
Le Service de remplacement des Alpes-Maritimes recherche un(e) Ouvrier/ouvrière en production laitière pour une exploitation d'élevage bovin à Saint Martin d'Entraunes. Les missions : - Traite, fromagerie (fabrication tomme, lactiques, yaourts, cave, vaisselle) et marchés. - Travaux d'entretien à faire sur la ferme comme faire le bois, faire des clôtures etc. Qualités et exigences requises pour ce poste : Maîtrise du matériel agricole Comportement attendu : rigueur en matière d'hygiène et de sécurité au travail, autonomie, sens de l'organisation et gestion du temps, adaptabilité, bon relationnel Mission du 25/09/2025 au 01/10/2025
Service de Remplacement en agriculture, qui sommes-nous ? Premier interlocuteur en matière de remplacement agricole sur notre territoire depuis bientôt 50 ans, nous recrutons et mettons à la disposition des agricultrices et des agriculteurs des salarié(e)s en vue de leur remplacement en cas d'absences de leur exploitation.
Chez Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution. Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidents. Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
La résidence médicalisée Charles Ginésy est un établissement à taille humaine accueillant 36 résidents situé à Guillaumes (06), au cœur des Alpes-Maritimes, dans un environnement calme et très verdoyant. A proximité du centre-village et de ses commerces, la résidence cultive une grande ouverture vers la vie communale. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur d'accueil et de services pour les personnes âgées.
Nous recherchons un Maçon BTP (H/F) dynamique et rigoureux pour mettre en œuvre son savoir faire. Sous la responsabilité du conducteur de travaux et chef d'équipe, vous serez chargé(e) de réaliser les activités de maçonnerie sur le terrain. Missions principales: -Organiser et planifier les travaux de maçonnerie sur chantier -Etre en mesure de superviser un manœuvre et un plus -Répartir les tâches et veiller à leur bonne exécution -Lire et interpréter les plans techniques Profil recherché: -Une formation de maçon est recommandé (BEP, CAP, Bac Pro, BTS Bâtiment, etc.) -Expérience confirmée dans le bâtiment ou les travaux publics -Connaissances techniques souhaité (maçonnerie, voirie, réseaux, gros œuvre, etc.) -Capacité de prendre des initiatives -Bon relationnel, autonomie et sens des responsabilités -Permis B indispensable (permis PL est un plus) Ce que nous offrons: -Rémunération attractive selon profil et expérience -Prime de panier / déplacement -Intégration dans une équipe à taille humaine -Opportunités d'évolution professionnelle
Rejoignez une équipe dynamique et novatrice ! Nous recherchons des passionnés pour occuper le poste de Maçon Coffreur (H/F) dans le domaine du BTP. Nous avons le privilège de collaborer avec un client profondément attaché à son métier, acteur reconnu dans la rénovation depuis de nombreuses années. Véritables bâtisseurs et professionnels, si vous partagez cette passion pour le BTP, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions: Vos missions sont : - Lire les plans de coffrage et de ferraillage. - Réaliser les tracés et repérages sur les surfaces à bétonner. - Préparer les outillages, matériaux, banches et équipements de sécurité. - Monter et assembler les banches métalliques (droites, circulaires ou inclinées). - Poser les entretoises, tiges de serrage, joints d'étanchéité. - Installer les réservations (trous techniques pour les gaines, tuyaux, etc.). - Poser les armatures métalliques dans les banches selon les plans. - Vérifier les espacements, l'ancrage, le recouvrement. Vos avantages : - Rémunération compétitive basée sur votre expérience et vos qualifications. - Indemnités de fin de mission (IFM) de 10 %. - Indemnité de congés payés (ICP) de 10 %. - Panier repas de 12.20 EUR par jour travaillé. - Indemnité pour petits déplacements (trajets et transports) conformément à la convention du BTP. - Possibilité d'adhésion à une mutuelle pour répondre à vos besoins de santé (à partir de 414 heures travaillées). - Accès au comité d'entreprise, offrant des réductions sur des places de cinéma et des parcs d'attractions. - Acomptes disponibles deux fois par semaine. - Espace en ligne pour gérer les aspects administratifs de votre contrat via MISTERTEMP. Votre profil: Vous disposez de nombreuses années d'expériences dans le domaine.
Nous recherchons des personnes débutantes, seniors ou expérimentées, motivées, ayant avant tout la fibre commerciale, un esprit d'équipe, une bonne présentation, envie de gagner plus, et surtout devenir son propre patron. Nous vous proposons de rejoindre notre équipe, Formation avec suivi par professionnels de l'immobilier. Statut indépendant
Passionné par mon métier d'agent immobilier depuis plus de vingt temps, j'ai décidé en 2013 de créer un groupe sur internet afin de réunir des mandataires indépendants. Aimant le contact humain, j'ai fini par ouvrir une vitrine pilote entre mer et montagne. Idéal pour mes projets à venir. Clef D'Or Immobilier est entourée de partenaires fiables dans le domaine de Notariat, Juridique, Bancaire, Constructions et rénovations, Architectes, Services publiques, Assurances.
À propos du poste Pour l'ouverture de notre nouvel hôtel, nous recherchons un(e) réceptionniste de NUIT dynamique et accueillant(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez le point de contact pour nos clients, jouant un rôle essentiel dans la création d'une première et dernière impression positive. Votre aisance téléphonique et votre sens du service client seront des atouts majeurs pour assurer une expérience agréable à tous nos visiteurs. Il est responsable de la surveillance et de la sécurité de l'établissement la nuit et de ses occupants. Responsabilités * Accueillir chaleureusement les clients et les orienter selon leurs besoins * Gérer le standard téléphonique et répondre aux appels de manière professionnelle * Fournir des informations sur nos services et répondre aux demandes des clients * Assurer la gestion des réservations et des attributions de chambre * Procéder aux check-in / check-out * Tenue de caisse, facturations et ventes annexes tel que le bar, petit-déjeuner... * Clôture et rapports de fin de journée * Tâches de secrétariat * Maintenir l'espace d'accueil propre et organisé * Collaborer avec les autres départements pour garantir un service fluide * Traiter les demandes par e-mail et assurer un suivi approprié * Conciergerie * Taches annexes : aide bagages, service au bar * Gérer les réclamations clients avec sa hiérarchie * Assurer la sécurité de l'hôtel par des rondes régulières * Dresser le buffet petit-déjeuner, la salle et la terrasse, et effectuer les cuissons de viennoiseries * Gestion des livraisons: linge, boulangerie Profil recherché * Expérience préalable en tant que réceptionniste de nuit ou dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de l'hôtellerie * Excellentes compétences en service client et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément * Aisance téléphonique et capacité à communiquer clairement avec les visiteurs * Maîtrise des langues française et anglaise obligatoires, d'autres langues sont appréciées * Maîtrise de l'informatique : excel, word, internet (nous utilisons le logiciel hôtelier Asterio) * Sens de l'organisation, ponctualité, présentation soignée, comportement exemplaire * Capacité à travailler avec les autres équipes, et en autonomie * Esprit d'équipe, d'entraide, de polyvalence, de flexibilité Caractéristiques du poste * Temps complet sur 169h / mois * Travail sur un rythme de 4 jours de travail et 3 repos, puis 3 jours de travail et 4 jours repos, une semaine sur deux * Poste non logé * Travail de shift: 11h par nuit * Qualités requises : sens du contact, politesse, courtoisie, maîtrise de soi, souriant et discrétion, réactivité, rigueur, sens des initiatives Si vous êtes passionné(e) par le service aux clients et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe pour ce nouveau challenge. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 252,00€ par mois Langue: * Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 09/09/2025
Prévo caissier(e)/serveur(se) , un petit snack de type restauration rapide, vous assurer la prise des commandes et le service .ect Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 750,00€ par mois Avantages : * Flextime * Formation linguistique offerte Lieu du poste : En présentiel
Missions principales : Encadré(e) par une équipe expérimentée, vous serez formé(e) aux missions suivantes : 1. Assurer les opérations relatives au séjour des clients - Accueillir chaleureusement les clients, les informer et les conseiller tout au long de leur séjour - Traiter les réservations (téléphoniques, en ligne, sur site) en garantissant un service de qualité - Effectuer les formalités d'arrivée, de suivi et de départ des clients avec rigueur et professionnalisme 2. Assurer le suivi de l'activité de l'établissement touristique - Suivre l'activité quotidienne : gestion des plannings, coordination avec les autres services - Participer au développement commercial (ventes additionnelles, fidélisation client) - Contribuer activement à la gestion de l'e-réputation (avis en ligne, image de l'établissement) Conditions de l'alternance : Type de contrat : Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Durée de la formation : 12 mois - 100 % à distance Rythme : Alternance selon le planning de formation Poste à pourvoir : Immédiatement Lieu : Poste basé chez l'employeur partenaire (adresse communiquée en entretien) Processus de recrutement : 1. Étude des candidatures 2. Entretien téléphonique avec notre équipe 3. Rencontre avec l'établissement hôtelier partenaire 4. Finalisation du contrat et démarrage de l'alternance Vous êtes dynamique, souriant(e) et animé(e) par le sens du service client ? Ce poste est fait pour vous. Nous recherchons un(e) candidat(e) présentant les qualités suivantes : - Excellent relationnel, présentation soignée et sens de l'accueil - Rigueur, ponctualité et esprit d'équipe - Réactivité, autonomie et capacité à gérer les imprévus - Intérêt pour les métiers de l'hôtellerie et de la relation client - Maîtrise de l'anglais (un plus apprécié)
RESPONSABILITÉS : Chez Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d‘autonomie et son évolution. Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidents. PROFIL RECHERCHÉ : Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Nous recherchons un Agent d'Entretien (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Ce poste offre l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant et de contribuer à maintenir des espaces propres et accueillants. Vos missions consisteront à faire l'entretien quotidien dans une salle de sport située à Antibes et dont les horaires sont les suivants : - Du Lundi au vendredi : de 06h00 à 8h00 - Le samedi: de 09h00 à 11h00 et de 17H00 à 19h00 La ponctualité est très importante pour nous Expérience exigée Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement propre et agréable, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : CDI, CDD Rémunération : 12,13€ par heure Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique et novatrice ! Nous recherchons des passionnés pour occuper le poste de Chef d'équipe (H/F) dans le domaine du BTP. Nous avons le privilège de collaborer avec un client profondément attaché à son métier, acteur reconnu dans la rénovation depuis de nombreuses années. Véritables bâtisseurs et professionnels, si vous partagez cette passion pour le BTP, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions Vos missions sont :***Analyser les plans et les documents techniques. * Participer à la planification des travaux avec le conducteur de travaux ou le chef de chantier. * Manager une équipe d'ouvriers (maçons, coffreurs, ferrailleurs, etc.). * Motiver et superviser les ouvriers sur le terrain. * Vérifier la conformité des travaux réalisés par rapport aux plans. * Contrôler les niveaux, alignements, finitions, etc. Vos avantages :***Rémunération compétitive basée sur votre expérience et vos qualifications. * Indemnités de fin de mission (IFM) de 10 %. * Indemnité de congés payés (ICP) de 10 %. * Panier repas de 12.20 € par jour travaillé. * Indemnité pour petits déplacements (trajets et transports) conformément à la convention du BTP. * Possibilité d'adhésion à une mutuelle pour répondre à vos besoins de santé (à partir de 414 heures travaillées). * Accès au comité d'entreprise, offrant des réductions sur des places de cinéma et des parcs d'attractions. * Acomptes disponibles deux fois par semaine. * Espace en ligne pour gérer les aspects administratifs de votre contrat via MISTERTEMP. Description du profil : Profil recherché Vous disposez de nombreuses années d'expériences dans le domaine. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
La Mut' recrute un IDE H/F pour rejoindre notre SSIAD ADORAM situé à Antibes (06), animé par notre équipe dynamique, motivée et solidaire. Périmètre : Antibes, Juan-les-Pins. Rejoindre l'ACASSAD c'est : - Intégrer une équipe soudée ; - Retrouver un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle ; - Pouvoir être formé régulièrement. Vous êtes IDE et motivé ? Alors rejoignez-nous ! Permis B obligatoire. Type de contrat : CDI à temps plein - à pourvoir dès que possible. Rémunération attractive : 2 460,14 € brut/mensuel à 3 199,35€ brut/mensuel pour un temps plein selon expérience + reprise d'ancienneté, hors primes. Horaires : 7h30-12h30 / 17h-19h30 + astreinte téléphonique 1 week-end sur 2. Avantages : Chèques déjeuner, mutuelle d'entreprise, CSE (bons de Noël et de rentrée scolaire, participation aux loisirs, places de cinéma à 4,50€...), 1% logement. Rejoindre la Mut', c'est choisir le 1er réseau de l'Économie Sociale et Solidaire en PACA, où chaque jour nous mettons l'humain au cœur de nos actions. Acteur de référence sur la région, nous proposons des services et des soins essentiels pour accompagner chacun, à chaque étape de la vie. Nos équipes sont notre fierté ! De l'optique-audio, au dentaire, en passant par la petite enfance et l'autonomie, nos professionnels engagés donnent le meilleur pour ceux qui comptent le plus : nos usagers. À la Mut', nous croyons en vous, en votre talent, et nous faisons de votre développement notre priorité. Tout candidat est le bienvenu : La Mut' est signataire de la charte diversité ! Vous partagez cette vision ? N'attendez plus, rejoignez-nous pour construire ensemble un avenir solidaire, inclusif et responsable ! Facebook : La Mut' - Mutualité Française PACA SSAM LinkedIn : La Mut' - Mutualité Française PACA SSAM Instagram : @lamutpaca_ Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 460,14€ à 3 199,35€ par mois Lieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : En qualité de psychologue, vous accompagnez le résident tout au long de son parcours au sein de la résidence : vous facilitez son intégration dans son nouveau lieu de vie, participez à l'élaboration du projet personnalisé, et étudiez les besoins d'intervention par rapport aux évaluations (entretiens individuels, ateliers thérapeutiques...). Vous accompagnez également la famille des résidents, notamment dans l'adaptation à l'entrée en institution et une meilleure compréhension des pathologies. Enfin, vous intervenez auprès de l'équipe pluridisciplinaire et animez des sessions de formation interne afin de consolider leur connaissance et compréhension de la dimension psychique et du respect de l'identité des résidents. Rattaché(e) au directeur de la résidence, vous participez également aux projets de l'établissement, ainsi qu'à la démarche d'évaluation interne et externe. CDI à 0.2 ETP PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire d'un Master II de psychologie et justifiez d'une expérience au sein d'une structure gériatrique. Votre expertise, votre sens de l'autre et votre capacité d'écoute et d'échanges seront vos atouts pour réussir. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
