Offres d'emploi à Saint-Martin-de-Clelles (38)

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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Martin-de-Clelles. 41 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - TREFFORT, 38 - Mayres-Savel, 38 - CLELLES ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Saint-Martin-de-Clelles

Offre n°1 : Employé(e) polyvalent(e) Snack/Pizzeria (H/F)

  • Publié le 25/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 38 - TREFFORT ()

Envie de travailler dans un cadre exceptionnel au bord du lac de Monteynard ?
La Maison Castillan, située à Herbelon (Isère - Auvergne-Rhône-Alpes), recrute plusieurs employé(e)s polyvalent(e)s snack/pizzeria pour la saison estivale.

Notre Snack des Vignes, installé face au lac sur la plage des Vignes, se trouve à 500 mètres de notre camping et offre un environnement de travail unique, entre Vercors et Trièves, à proximité des passerelles himalayennes.

Notre environnement
Nous accueillons une clientèle touristique française et internationale dans un cadre naturel réputé pour: Le windsurf et le kitesurf
La randonnée, le VTT, la pêche et la détente.

À proximité immédiate :
Notre camping avec mobil-homes, tentes lodges et emplacements nus. Piscine, salle de fitness. Restaurant Maître Restaurateur,
Bar glacier, bar lounge, notre espace bien-être et épicerie.

Vos missions
Vous travaillez en autonomie et/ou en binôme, en contact direct avec la clientèle, dans une cuisine ouverte face aux clients.
Préparer, assembler et cuire les produits proposés : Pizzas, paninis, frites, sandwiches, salades, etc.
Assurer la mise en place et la qualité des produits.
Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Accueillir la clientèle française et étrangère
Prendre les commandes (sur place, à emporter et par téléphone)
Gérer les encaissements
Participer à la gestion des stocks et des commandes
Nettoyer les équipements et le matériel
Veiller à l'hygiène et à l'harmonie des espaces de travail et d'accueil

Votre profil
Vous êtes dynamique, motivé(e) et organisé(e), avec une bonne capacité d'adaptation et le goût du travail bien fait.
À l'aise en contact direct avec la clientèle, vous savez garder votre sang-froid en période de rush et offrir un service rapide et souriant.
Vous appréciez le travail en autonomie comme en binôme, faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'une présentation soignée.
Votre sens du service, votre polyvalence et votre attitude positive sont essentiels pour garantir la satisfaction de notre clientèle française et internationale.
Une première expérience en snack, restauration rapide ou cuisine est appréciée, mais les débutant(e)s motivé(e)s sont accepté(e)s. La maîtrise de l'anglais est requise.

Conditions de travail
1 CDD 42h du 27 avril au 22 septembre 2026
1 CDD 42h du 12 mai au 23 août 2026
1 CDD 42h du 10 juillet au 16 août 2026

CDD saisonnier été (42h) avec 1 jour et demi à 2 jours de repos par semaine, selon la période et l'affluence
Horaires en continu et/ou en coupure, selon l'activité
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en autonomie et/ou en binôme
Contact direct avec la clientèle (vente et cuisine face aux clients)
Poste en food truck / snack extérieur, en environnement de plage
Formation assurée à la prise de poste
Voiturette mise à disposition pour le transport des marchandises

Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler dans un cadre exceptionnel au bord du lac de Monteynard
Intégrer une équipe dynamique et conviviale
Évoluer dans un environnement touristique à forte fréquentation et clientèle internationale
Développer sa polyvalence (vente, cuisine, relation client)
Bénéficier d'une formation à la prise de poste
Vivre une expérience saisonnière enrichissante dans un esprit d'équipe

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - préparer, assembler et cuire les produits
  • - excellent contact client et aisance relationnelle
  • - prendres les commandes
  • - assurer la mise en place et qualité
  • - travailler en autonomie et/ou binome

Entreprise

  • CAMPING D'HERBELON

Offre n°2 : Barman / Barmaid (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 38 - TREFFORT ()

Envie de travailler dans un cadre exceptionnel au bord d'un lac ?

La Table du Campagnard, restaurant Maître Restaurateur, situé à Herbelon en Isère (Auvergne-Rhône-Alpes), recrute deux barman/barmaids pour la saison, dans un environnement naturel privilégié entre Vercors & Trièves, les pieds dans l'eau au bord du lac de Monteynard-Avignonet, à proximité des passerelles himalayennes.

Notre établissement s'inscrit dans un site touristique complet comprenant un camping avec mobil-homes et tentes lodge, emplacements nus, piscine, salle de fitness, ainsi qu'un restaurant Maître Restaurateur, un bar glacier, un bar lounge, un espace bien-être, une épicerie et un snack-pizzeria situé à 500 mètres.

Nous accueillons une clientèle française, internationale et locale, attentive à la qualité de l'accueil et du service.

Le poste
Sous la direction du responsable, vous êtes en charge du bar du restaurant et du bar lounge, ouverts à la clientèle du camping ainsi qu'à une clientèle locale et touristique.
Vous assurez la mise en place et la gestion du bar, la préparation et le service des boissons chaudes, froides, cocktails et mocktails (classiques et signatures), des petits-déjeuners et planches apéritives, l'accueil et le conseil de la clientèle, la prise de commande et les encaissements, tout en veillant à la propreté du matériel, du poste de travail et des terrasses, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Selon l'affluence, le poste s'effectue en autonomie et/ou en binôme lors des périodes de forte activité, dans un esprit d'entraide et de qualité de service vous pouvez également être amené à effectuer des préparations et du service au bar glacier.

Savoir être

Souriant(e),
Organisé(e), dynamique et efficace
Autonome, ponctuel(e) et polyvalent(e)
Bon relationnel et aisance avec la clientèle

Missions & Savoir faire

Assurer la mise en place et l'ouverture/fermeture du bar
Préparer et réaliser les boissons chaudes, froides et petits-déjeuners
Réaliser les cocktails et mocktails, classiques et signatures
Accueillir, installer et conseiller la clientèle
Prendre les commandes, assurer le service et les encaissements
Réapprovisionner les frigos, gérer les stocks du bar
Nettoyer et entretenir le bar, le matériel, les verres et la terrasse
Veiller à l'hygiène et à l'harmonie des espaces de travail et d'accueil

Profil recherché
BAC Pro Service / BAC STHR ou mention complémentaire barman
Expérience appréciée en bar ou restauration
Anglais requis

Conditions de travail
CDD saisonnier 42 H du 27 avril à fin septembre
Travail les week-ends et jours fériés
Horaires en continu et/ou avec coupures (selon le profil et l'activité)
Congés : 1 jour, 1 jour et demi ou 2 jours de repos par semaine, selon la période et l'affluence
Rémunération : 2 300 € à 2 450 € brut/mois, selon expérience
Poste nourri selon planning
Logement possible selon disponibilité en colocation (mobil-home) ou seul (caravane)
Animaux non autorisés
Formation assurée à la prise de poste par le responsable

Vous êtes à l'aise derrière un bar, aimez le contact client et le travail en équipe dans un cadre naturel exceptionnel ? Rejoignez-nous, nous serons ravis de vous accueillir pour la saison.

Compétences

  • - Assurer la mise en place et le réapprovisionnement
  • - Préparer et réaliser les boissons chaudes, froides
  • - Accueillir, installer et conseiller la clientèle
  • - Réaliser les cocktails classiques et signatures

Entreprise

  • CAMPING D'HERBELON

Offre n°3 : Conseiller-(ère) en Séjour -saisonnier (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 38 - Mayres-Savel ()

Matheysine Tourisme cherche à renforcer son équipe pour l'été 2026 en recrutant un(e) conseiller(ère) en séjour pour son bureau d'information situé au bord du lac de Monteynard, site de Savel, qui saura offrir un service de qualité, promouvoir notre belle destination et répondre aux attentes spécifiques des touristes.
Accueillir les visiteurs et leur faire découvrir notre beau territoire, ainsi que les acteurs qui le font vivre.
Votre rôle sera clé pour garantir une expérience mémorable et assurer la satisfaction de nos visiteurs pendant cette saison de forte affluence.
Les principales missions
- Accueil des visiteurs : Assurer un accueil professionnel des touristes, répondre à leurs questions, traiter les réclamations, fournir des informations sur le territoire, ses activités et ses services (par mail, réseaux sociaux, téléphone et physique)
- Gestion de l'espace accueil et de l'information touristique (documentation papier et APIDAE, édition et diffusion du programme d'animation, tenue de caisse)
- Gestion partielle du parking (encaissement des abonnements, petit dépannage de la borne)
- Communication : aide à la vérification des contenus (site internet, édition, et autres supports), à la rédaction et publication de contenus sur les réseaux sociaux.
- Rencontrer, contacter et entretenir des liens réguliers avec les partenaires locaux.

Le candidat :
- Formation : BAC +2 dans les métiers du tourisme
- Expérience en Office de Tourisme serait un plus
Contrat en CDD :
- 35h par semaine
- Travail les we et jours fériés
- DU 27/04/2026 au 30/09/2026
Rémunération et avantages :
- 1845€ BRUT (hors majoration des dimanches et jours fériés)
- Mutuelle et prévoyance
Profil :
- Un excellent relationnel, un sens aigu du service client et de bonnes capacités dans la gestion des réclamations.
- De bonnes capacités rédactionnelles pour produire des contenus clairs et attractifs.
- Anglais courant exigé (une seconde langue est souhaitée, néerlandais serait un plus)
- Une grande capacité d'écoute et d'adaptation aux besoins des visiteurs.
- Une bonne maîtrise des outils numériques (interfaces « Social medias », Apidae et le pack office).
- Une aisance informatique permettant de s'adapter aux outils de la structure (Plateforme DAHUB, Edit Yourself, logiciel boutique / de réservation, Trace de trail, SKIDATA ou équivalent).
- Sens de l'organisation, polyvalence et capacité à travailler à la fois en équipe et en autonomie.

Compétences

  • - Caractéristiques de l'offre touristique
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Vendre une prestation ou un produit

Entreprise

  • MATHEYSINE TOURISME

Offre n°4 : Agent polyvalent Plonge & Entretien camping (H/F)

  • Publié le 25/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - TREFFORT ()

Envie de travailler dans un cadre exceptionnel au bord d'un lac ?

Le Camping d'Herbelon 4 étoiles Camping Qualité, situé à Herbelon en Isère (Auvergne-Rhône-Alpes), ainsi que son restaurant La Table du Campagnard - Maître Restaurateur, recrutent deux agents polyvalents pour la saison, dans un environnement naturel privilégié entre Vercors & Trièves, les pieds dans l'eau au bord du lac de Monteynard-Avignonet, à proximité des passerelles himalayennes.

Notre site touristique comprend un camping avec hébergements (mobil-homes et tentes lodge), emplacements nus, piscine, salle de fitness, ainsi qu'un restaurant Maître Restaurateur, un bar glacier, un bar lounge, un espace bien-être, une épicerie et un snack-pizzeria situé à 500 mètres. Nous accueillons une clientèle touristique française et étrangère, attentive à la propreté, au confort et à la qualité globale du site.

Le poste
Afin d'assurer une présence continue sur le site, nous recrutons deux personnes sur un poste polyvalent Plonge & Entretien, permettant d'alterner les missions et d'avoir en permanence une personne opérationnelle.

Sous la direction de votre responsable et du chef de cuisine selon les périodes, vous alternez des missions d'entretien général du camping et de ses parties communes et des missions de plonge au sein du restaurant Maître Restaurateur, principalement en lien avec les services.

Missions - Entretien du camping
Nettoyage et entretien quotidien et régulier des sanitaires plusieurs fois par jour (douches, WC, nursery, espace vaisselle, buanderie, poubelles)
Nettoyage et entretien quotidien de l'espace piscine (plages, bassins, transats, tests de l'eau)
Entretien des aires de jeux, barbecues, terrain de pétanque, chemins et ponton
Entretien des espaces verts (tonte, soufflage, débroussaillage, balayage)
Réalisation de petits travaux de maintenance et bricolage
Utilisation de machines haute pression et outils mis à disposition
Respect des règles d'hygiène et de sécurité

Missions - Plonge/aide cuisine restaurant
Lavage, essuyage et rangement de la vaisselle et des batteries de cuisine
Nettoyage des équipements et du matériel de cuisine
Application des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP)
Maintien du poste de plonge propre et organisé
Gestion du tri sélectif, des poubelles et du compost
Selon l'activité, participation à des tâches d'aide en cuisine telles que la préparation des salades, la réalisation des frites à la patateuse et diverses missions de soutien, sous la supervision de l'équipe cuisine.
Veille au bon fonctionnement et à la propreté de la machine de plonge, nettoyage des locaux et annexes.

Le poste s'effectue en autonomie et/ou en binôme, selon la période et l'affluence.
Polyvalent(e), vous intervenez aussi bien sur l'entretien du camping et de ses infrastructures que sur la plonge du restaurant, garantissant la propreté des lieux, du matériel et des équipements, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité.

Profil recherché
Débutant accepté sous conditions (connaissances ou appétence pour l'entretien, le nettoyage, le bricolage/jardinage et/ou la plonge appréciées)
Une expérience en hôtellerie, restauration ou entretien est un plus


Conditions de travail
Contrat saisonnier
1 CDD de 42 H du 27 avril au 29 septembre 2026
1 CDD de 42 H du 27 avril au 30 aout 2026
Travail en autonomie et/ou en binôme, selon l'affluence
Travail en journée ou avec coupures (suivant logement)
Travail les week-ends et jours fériés
Congés : 1 jour, 1 jour et demi ou 2 jours de repos par semaine, selon la période et l'affluence

Rémunération : 2 300 € à 2 400 € brut/mois selon expérience.
Logement possible selon disponibilité en colocation (mobil-home) ou seul (caravane)
Mise à disposition d'une voiturette pour le transport du matériel dans le camping
Formation assurée à la prise de poste

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Réaliser la plonge

Entreprise

  • CAMPING D'HERBELON

Offre n°5 : EDUCATRICE DE JEUNES ENFANTS TERRAIN (H/F)

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - CLELLES ()

Il s'agit d' un poste de terrain à mi-temps sur une structure à Clelles.
Vous aurez les activités suivantes :
suivi du projet,
animations des temps d'éveil
travail d'équipe et suivi des stagiaires soin aux enfants et transmissions aux familles

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Accueillir la famille de l'enfant
  • - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Gérer la sécurité des enfants lors des activités

Entreprise

  • LES PTITOUS DU TRIEV

Offre n°6 : Femme / Valet de chambre - Ménage & Lingerie (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - TREFFORT ()

Envie de travailler dans un cadre exceptionnel au bord d'un lac ?

Le Camping d'Herbelon, camping 4 étoiles Camping Qualité, situé à Herbelon en Isère (Auvergne-Rhône-Alpes), recrute un(e) femme / valet de chambre - ménage & lingerie pour la saison estivale. Implanté entre Vercors & Trièves, au bord du lac de Monteynard-Avignonet, à proximité des passerelles himalayennes, notre établissement comprend un camping avec hébergements (mobil-homes et tentes lodge), emplacements nus, piscine, salle de fitness, ainsi qu'un restaurant Maître Restaurateur, un bar glacier, un bar lounge, un espace bien-être, une épicerie et un snack-pizzeria situé à 500 mètres. Nous accueillons une clientèle touristique française et étrangère, attentive à la propreté, au confort et à la qualité globale du site.

Le poste
Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recrutons un deuxième poste de femme / valet de chambre. Vous travaillerez sous la responsabilité de la cheffe ménage & lingerie qui organise, planifie et coordonne le travail. Le poste comprend le ménage des hébergements locatifs, organisés comme des chambres d'hôtel, le ménage du restaurant et des parties communes, la gestion du linge (hébergements, restauration et espace bien-être).

Savoir être

Souriant(e), discret(e) et professionnel(le)
Organisé(e), efficace et attentif(ve) au détail
Autonome et polyvalent(e)
Autonome tout en sachant travailler en équipe
Rigoureux(se) et soucieux(se) du travail bien fait


Missions & Savoir faire

Nettoyage complet des mobil-homes et tentes lodge (cuisine, salle d'eau, chambres, terrasses)
Contrôle de la vaisselle et de l'inventaire entre chaque séjour
Entretien quotidien de la salle de fitness, boutique épicerie et réception
Nettoyage quotidien des salles intérieures et sanitaires du restaurant et de l'épicerie
Missions ponctuelles: vestiaires, bar lounge, spa, sanitaires du camping, vitres
Gestion du linge : détachage, lavage, repassage (centrale vapeur), calandre, pliage et rangement
Organisation du travail selon le planning transmis, en lien avec la réception et la gouvernante
Approvisionnement du chariot de ménage
Bonne utilisation et entretien du matériel et des produits
Respect strict des règles d'hygiène et de sécurité

Profil recherché
Débutant(e) accepté(e)
Une expérience en ménage hôtelier, camping ou résidence de tourisme est un plus
Anglais apprécié
Goût pour le travail soigné et structuré

Conditions de travail
CDD saisonnier - 35h/semaine
Période : du 27 avril au 30 août
Travail en journée continue et/ou coupure suivant profil
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en autonomie et ou en binôme sous coordination de la cheffe ménage & lingerie
Rémunération: 1870 € brut/mois
Logement possible selon disponibilité en colocation
(mobil-home) ou seul (caravane)
Mise à disposition d'une voiturette pour le transport du matériel et du linge
Animaux non autorisés
Formation assurée à la prise de poste

Ce poste demande rigueur, autonomie et sens de l'organisation, tout en s'inscrivant dans un travail d'équipe structuré et encadré.

Vous aimez le ménage hôtelier, la lingerie, le travail bien fait et l'organisation, et souhaitez évoluer dans un cadre naturel exceptionnel au sein d'une équipe structurée ?
Retrouvez nos offres sur :
https://www.camping-dherbelon.fr/fr/camping-4-etoiles-isere-vercors-trieves-offresdemploi-maisoncastillan.html

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir les sanitaires
  • - Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements

Entreprise

  • CAMPING D'HERBELON

Offre n°7 : Receptionniste (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 38 - TREFFORT ()

Envie de travailler dans un cadre exceptionnel, les pieds dans l'eau ?

Le camping d'herbelon 4 étoiles, labellisé Camping Qualité, situé à Herbelon en Isère, Région Auvergne-Rhône-Alpes recrute un(e) réceptionniste pour la saison. Implanté dans un véritable écrin de verdure entre le Vercors et le Trièves, au bord du lac de Monteynard-Avignonet et à proximité immédiate des célèbres passerelles himalayennes, notre camping offre un environnement de travail unique.

Notre établissement
Nous proposons à notre clientèle : Des mobil-homes, tentes lodges et emplacements nus. Une piscine, une salle de fitness. Un restaurant Maître Restaurateur, un bar glacier, un bar lounge. Un espace bien-être, une épicerie et un snack-pizzeria situé à 500 m du camping.

Le lac de Monteynard, réputé pour son vent, est un spot incontournable pour le windsurf et le kitesurf, mais aussi pour la randonnée, la pêche, le VTT et la détente.
Nous accueillons une clientèle touristique française et internationale.

Vos missions
Sous la responsabilité de votre supérieur hiérarchique, vous serez notamment en charge de:

Accueil & relation client
Accueil physique et téléphonique des clients. Renseignement sur les prestations du camping et les activités touristiques. Gestion des arrivées et départs (check-in / check-out), vérification des dossiers clients, remise des clefs, récupération des cautions et optimisation du temps d'attente. Accueil et suivi d'une clientèle étrangère.

Gestion & administratif
Facturation et encaissements. Gestion du planning sur PMS. Prise de réservations (téléphone/mail), enregistrement dans le logiciel, suivi des acomptes. Mise à jour du livret d'accueil électronique. Veiller à l'hygiène, à l'ordre et à l'harmonisation de la réception.

Vente & services
Vente des services (restaurant/spa) et produits annexes à la réception. Participation à la vente en boutique/épicerie, notamment le matin : vente de pain et viennoiseries.

Polyvalence terrain
Participation ponctuelle à la préparation des hébergements en soutien à l'équipe ménage : Ménage si nécessaire. Préparation des lits. Dépôt et gestion du linge. Préparation et mise en place des kits d'accueil. Vérification de la propreté des mobil-homes, tentes lodges, sanitaires, salle de fitness, aires de jeux et emplacements, afin de garantir un hébergement parfaitement prêt à l'arrivée des clients.

Vous êtes le premier contact avec nos clients et contribuez, par votre professionnalisme et votre polyvalence, à leur offrir une expérience de qualité.

Profil & compétences requises
Formation souhaitée : BTS Tourisme / BTS MHR option C
Expérience souhaitée :1 an (débutant(e) motivé(e) accepté(e) selon profil)
Langues :Anglais requis, une seconde langue serait un plus
Rémunération selon expérience : 2050 à 2150 € brut / mois (CDD 39h)

Organisation du travail
Travail en autonomie et/ou en binôme - Travail en journée avec coupures -Travail les week-ends et jours fériés

Vous avez été séduit(e) par notre camping, vous accordez une grande importance à la relation client et savez garder le sourire en toutes circonstances ?

Retrouvez notre offre sur : https://www.camping-dherbelon.fr/fr/camping-4-etoiles-isere-vercors-trieves-offresdemploi-maisoncastillan.html

Compétences

  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Fournir des informations touristiques et locales aux clients
  • - Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants
  • - Gérer les paiements et les transactions financières à la réception
  • - Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
  • - Optimiser les processus de check-in et check-out
  • - Parler une ou plusieurs langues étrangères
  • - Proposer des services additionnels pour améliorer le séjour
  • - Respecter les standards qualité de l'établissement

Formations

  • - Accueil tourisme (BTS tourisme) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CAMPING D'HERBELON

Offre n°8 : Serveur / Runner (H/F) - Restaurant Maître Restaurateur (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 38 - TREFFORT ()

Envie de travailler dans un cadre exceptionnel au bord d'un lac ?

La Table du Campagnard, restaurant Maître Restaurateur, situé à Herbelon en Isère (Auvergne-Rhône-Alpes), recrute des serveurs /runners pour la saison, dans un environnement naturel privilégié entre Vercors & Trièves, les pieds dans l'eau au bord du lac de Monteynard-Avignonet, à proximité des passerelles himalayennes.

Notre établissement fait partie d'un ensemble touristique comprenant un camping 4 étoiles avec hébergements (mobil-homes et tentes lodge), emplacements nus, piscine, salle de fitness, ainsi qu'un restaurant Maître Restaurateur, un bar glacier, un bar lounge, un espace bien-être, une épicerie et un snack-pizzeria situé à 500 mètres.

Nous accueillons une clientèle touristique française et internationale, attentive à la qualité du service et à l'accueil.

Le poste
Sous la direction du responsable de salle, vous occupez un poste de serveur/runner (h/f), rôle essentiel au bon déroulement du service.

Vous assurez le service en salle et en terrasse en faisant le lien entre la cuisine et les clients, le débarrassage et la mise en place des tables, le renouvellement du pain et des boissons, l'entretien des espaces de service, la connaissance de la carte et du plan de table, ainsi qu'un soutien ponctuel au bar glacier lors des périodes d'affluence, dans le respect des règles d'hygiène et avec un sens constant du service client.

Selon l'activité et l'affluence, vous pourrez également être amené(e) à intervenir ponctuellement au bar glacier, notamment lors des services ou garde et/ou des périodes de rush.

Savoir être :
Souriant(e), disponible, agréable
Organisé(e), dynamique et efficace
Ponctuel(e) et polyvalent(e)
Bonne gestion du stress et rapidité d'exécution


Assurer le service en salle et en terrasse (plats et boissons)
Débarrasser, ranger et nettoyer les tables et chaises
Faire le lien entre la cuisine et les tables (runner)
Dresser, débarrasser et nettoyer les tables et les chaises
Mise en place des salles du restaurant/terrasses
Renouveler le pain, les boissons et répondre aux demandes des clients
Connaître la carte afin de renseigner/orienter la clientèle
Connaître et respecter le plan de table et les numéros de tables
Assurer la mise en place des salles et des terrasses avant service
Nettoyer et remettre en ordre la salle en fin de service
Apporter un soutien ponctuel au bar glacier lors des périodes de rush
Veiller à l'hygiène et à l'harmonie des espaces de travail et d'accueil

Profil recherché
Expérience souhaitée en service à table
CAP ou BAC Pro Service apprécié
Profil runner avec connaissance des bases du service en salle
Anglais requis
Étudiant(e) ou profil saisonnier accepté(e)

Un poste de stagiaire en service est également proposé (voir notre offre « Stage en service »).

Conditions de travail
CDD 42 H du 27 avril à fin septembre 2026
Travail les week-ends et jours fériés
Horaires en continu et/ou avec coupures (selon le profil et l'activité)
Congés : 1 jour, 1 jour et demi ou 2 jours de repos par semaine, selon la période et l'affluence
Rémunération :2 300 € brut/mois
Poste nourri selon planning
Logement possible selon disponibilité en colocation (mobil-home) ou seul (caravane)
Véhicule conseillé
Animaux non autorisés
Formation assurée à la prise de poste par un responsable

Vous êtes dynamique, motivé(e), avez le sens du service et souhaitez vivre une saison estivale dans un cadre exceptionnel ? Rejoignez notre équipe, nous serons ravis de vous accueillir pour la saison. Retrouvez l' offre d'emploi pour la saison : https://www.camping-dherbelon.fr/fr/camping-4-etoiles-isere-vercors-trieves-offresdemploi-maisoncastillan.html

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Formations

  • - Service salle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CAMPING D'HERBELON

Offre n°9 : Chevrier fromager / Chevrière fromagère (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 Mois
    • 38 - CORNILLON EN TRIEVES ()

Nous recherchons un ouvrier polyvalent H/F pour réaliser les activités suivantes :
-Traite
- Fromagerie
- Soins aux animaux
- Marchés


Une expérience de 2 mois dans ce secteur est indispensable.

Les heures supplémentaires sont rémunérées et vous travaillez un week end sur 2.

Prise de poste immédiate

Compétences

  • - Déterminer les rations alimentaires selon les besoins physiques et physiologiques des animaux
  • - Réaliser le moulage d'un fromage
  • - Répartir les animaux dans des locaux d'élevage ou en plein air
  • - Travail d'équipe

Offre n°10 : Employé technique pour le camping de Savel (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - MAYRES SAVEL ()

Le Camping de Savel recherche un Employé Technique pour renforcer son équipe. Ce poste polyvalent comprend des missions de maintenance légère ainsi que l'entretien des espaces verts du camping.

Missions principales :

Réaliser des petites réparations (plomberie, électricité, menuiserie, etc.) au sein des installations du camping.
Assurer l'entretien et la mise en valeur des espaces verts (tonte, taille, plantation, arrosage, etc.).
Participer à la maintenance générale des infrastructures du camping (mobil-homes, sanitaires, équipements extérieurs).
Veiller à la sécurité et à la satisfaction des campeurs en garantissant un environnement propre et fonctionnel.

Profil recherché :

Expérience dans le domaine de la maintenance, du jardinage ou des travaux manuels.
Autonomie, sens de l'organisation et esprit d'équipe.
Travail physique et en extérieur
Permis de conduire indispensable.

Conditions de travail :

Temps plein : 35 heures par semaine.
Rémunération : selon profil et expérience.
Avantage : Repas du midi fourni les jours travaillés.

Si vous êtes dynamique, réactif et avez à cœur de contribuer au bon fonctionnement d'un camping accueillant, cette offre est faite pour vous !

Pour postuler, envoyez votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : recrutement.savel@gmail.com

Rejoignez le Camping de Savel et participez à offrir une expérience de qualité à nos campeurs !

Entreprise

  • DE'CAMP

Offre n°11 : Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative et Sociale (AES) (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Monestier-de-Clermont ()

L'Association ALHPI recrute (Un à plusieurs) Accompagnant Educatif et Social (H/F) à temps partiel en CDD aux Foyers ALHPI à partir du 1er janvier 2026

Fondée en 2002, l'Association ALHPI (Accompagner Le Handicap Psychique en Isère) est spécialisée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap d'origine psychique ou cérébrale. Gestionnaire de plusieurs établissements et services, elle emploie 140 collaborateurs et accompagne plus de 350 usagers dans tout le département.
Public accueilli : Adultes en situation de handicap psychique et/ou en situation de handicap par une cérébro-lésion acquise. Les foyers accueillent et accompagnent jusqu'à 20 résidents par structure.

Missions globales liées à la fonction :
A partir du projet associatif et des principes de l'approche rétablissement, les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire accompagnent les personnes accueillies dans un objectif de développement de l'autonomie et du pouvoir d'agir dans la remobilisation de leurs parcours de vie. L'accueil et l'accompagnement en hébergement permanent permet de prendre le temps pour soi, pour restaurer des liens. Il s'agit de (re)construire et stabiliser des repères de vie personnelle, familiale, sociale, et d'activités adaptées aux envies et besoins.

Dans la dynamique du projet d'établissement, et sous la responsabilité des cheffes de services, l'AES assure la référence Vie Quotidienne et Hébergement. Il a ainsi la charge de taches de travail qui rythment l'accompagnement spécialisé et la vie quotidienne en hébergement tout au long de la journée du matin au soir et les week-ends. Il propose des accompagnements individuels et assure l'animation d'activités centrales pour l'autonomie dans la vie quotidienne et le bien-vivre chez soi. Il est en lien étroit avec le référent de parcours personnalisé et le référent socio-éducatif pour faire le lien sur tout ce qui se déroule dans la vie quotidienne et dans le logement afin de nourrir la réflexion sur la personnalisation du parcours, et mettre en place les actions nécessaires proposées dans le cadre du projet.

Activités liées aux missions :
- Missions liées à la référence Vie Quotidienne et Hébergement : être l'interlocuteur privilégié, dans le cadre du projet individuel personnalisé, des questions relatives à la vie quotidienne et à l'hébergement, au foyer, et dans les perspectives d'autonomie à la sortie du foyer, et mettre en place des activités collectives favorisant le développement de l'autonomie dans les gestes de la vie quotidienne et dans la gestion de son logement/hébergement.
- Dans le cadre de l'approche personnalisée, l'AES contribuera à la co-construction (co-référence) du projet individuel et de la continuité de parcours
- Missions liées à la contribution aux tâches administratives et matérielles pour le résident : favoriser un cadre d'accueil agréable (décoration, revues, plantes.), participer à la qualité de bien-être chez soi du résident (ménage, plonge...), etc
- Missions réflexives dans le travail d'équipe et institutionnel : participer à la réflexion clinique et à l'analyse des pratiques, participer aux formations proposées, apporter ses compétences spécifiques à la réflexion pluridisciplinaire, participer à la mise en œuvre du plan d'amélioration de la qualité dans le cadre de l'évaluation interne et réactualisation du projet d'établissement.

Pré-requis diplômes / formations :
DE Accompagnant Educatif et Social (AES) ou bac avec expérience auprès du public en démarche de VAE
Expérience dans le secteur du handicap psychique appréciée.

Aptitudes professionnelles :
- Ecoute, disponibilité, réactivité
- Bienveillance, respect, patience
- Empathie, discrétion, distance
- Hiérarchisation des tâches
- Optimisation de l'organisation et sens des priorités

Lieu d'intervention : Monestier de Clermont.
Salaire : 2014.87 € bruts avant reprise d'ancienneté et ind

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
  • - Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Organiser des activités de divertissement selon les participants et le contexte
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Formations

  • - Travail social (Diplôme d'AES) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Foyers ALHPI

Offre n°12 : Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative et Sociale (AES) (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Monestier-de-Clermont ()

L'Association ALHPI recrute (Un à plusieurs) Accompagnant Educatif et Social (H/F) à temps plein en CDI aux Foyers ALHPI à partir du 1er janvier 2026

Fondée en 2002, l'Association ALHPI (Accompagner Le Handicap Psychique en Isère) est spécialisée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap d'origine psychique ou cérébrale. Gestionnaire de plusieurs établissements et services, elle emploie 140 collaborateurs et accompagne plus de 350 usagers dans tout le département.
Public accueilli : Adultes en situation de handicap psychique et/ou en situation de handicap par une cérébro-lésion acquise. Les foyers accueillent et accompagnent jusqu'à 20 résidents par structure.

Missions globales liées à la fonction :
A partir du projet associatif et des principes de l'approche rétablissement, les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire accompagnent les personnes accueillies dans un objectif de développement de l'autonomie et du pouvoir d'agir dans la remobilisation de leurs parcours de vie. L'accueil et l'accompagnement en hébergement permanent permet de prendre le temps pour soi, pour restaurer des liens. Il s'agit de (re)construire et stabiliser des repères de vie personnelle, familiale, sociale, et d'activités adaptées aux envies et besoins.

Dans la dynamique du projet d'établissement, et sous la responsabilité des cheffes de services, l'AES assure la référence Vie Quotidienne et Hébergement. Il a ainsi la charge de taches de travail qui rythment l'accompagnement spécialisé et la vie quotidienne en hébergement tout au long de la journée du matin au soir et les week-ends. Il propose des accompagnements individuels et assure l'animation d'activités centrales pour l'autonomie dans la vie quotidienne et le bien-vivre chez soi. Il est en lien étroit avec le référent de parcours personnalisé et le référent socio-éducatif pour faire le lien sur tout ce qui se déroule dans la vie quotidienne et dans le logement afin de nourrir la réflexion sur la personnalisation du parcours, et mettre en place les actions nécessaires proposées dans le cadre du projet.

Activités liées aux missions :
- Missions liées à la référence Vie Quotidienne et Hébergement : être l'interlocuteur privilégié, dans le cadre du projet individuel personnalisé, des questions relatives à la vie quotidienne et à l'hébergement, au foyer, et dans les perspectives d'autonomie à la sortie du foyer, et mettre en place des activités collectives favorisant le développement de l'autonomie dans les gestes de la vie quotidienne et dans la gestion de son logement/hébergement.
- Dans le cadre de l'approche personnalisée, l'AES contribuera à la co-construction (co-référence) du projet individuel et de la continuité de parcours
- Missions liées à la contribution aux tâches administratives et matérielles pour le résident : favoriser un cadre d'accueil agréable (décoration, revues, plantes.), participer à la qualité de bien-être chez soi du résident (ménage, plonge...), etc
- Missions réflexives dans le travail d'équipe et institutionnel : participer à la réflexion clinique et à l'analyse des pratiques, participer aux formations proposées, apporter ses compétences spécifiques à la réflexion pluridisciplinaire, participer à la mise en œuvre du plan d'amélioration de la qualité dans le cadre de l'évaluation interne et réactualisation du projet d'établissement.

Pré-requis diplômes / formations :
DE Accompagnant Educatif et Social (AES) ou bac avec expérience auprès du public en démarche de VAE
Expérience dans le secteur du handicap psychique appréciée.

Aptitudes professionnelles :
- Ecoute, disponibilité, réactivité
- Bienveillance, respect, patience
- Empathie, discrétion, distance
- Hiérarchisation des tâches
- Optimisation de l'organisation et sens des priorités

Lieu d'intervention : Monestier de Clermont.
Salaire : 2014.87 € bruts avant reprise d'ancienneté et ind

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
  • - Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Organiser des activités de divertissement selon les participants et le contexte
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Formations

  • - Travail social (Diplôme d'AES) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Foyers ALHPI

Offre n°13 : Agent d'entretien de crèches (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - MONESTIER DE CLERMONT ()

SOS RECRE est une association qui gère un EAJE multi-sites de 34 places : 22 places à Monestier de Clermont 5 jours par semaine et 12 places les lundi, mardi, jeudi et vendredi à Avignonet et le mercredi à Roissard. L'équipe est composée d'une directrice, d'une adjointe de direction, d'une secrétaire comptable à temps non complet et de 12 animatrices réparties sur les 3 sites.

Poste à temps partiel -18 hebdomadaires - du 26 février 2026 au 26 mars 2026

Les lieux d'exercice des missions seront au P'tijou (Monestier de Clermont), 2heures par jour, 5 jours par semaine et la P'tite Récré (Avignonet), 2heures par jour, 4 jours par semaine.

Vos tâches consisteront en l'entretien des sols et surfaces quotidiennement, des dortoirs et du bureau une fois par semaine, ainsi qu'un peu de lingerie.
Horaires adaptables avant ou après ouverture (avant 8h ou après 18h30)

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de nettoyage manuel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • ASSOCIATION SOS RECRE

Offre n°14 : Second / Seconde de cuisine (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - MONESTIER DE CLERMONT ()

L'Association ALHPI recrute 2 postes de SECOND DE CUISINE (H/F)
à TEMPS PARTIEL 80% aux Foyers ALHPI
de janvier à avril 2026 en CDD

Fondée en 2002, l'Association ALHPI (Accompagner Le Handicap Psychique en Isère) est spécialisée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap d'origine psychique ou cérébrale. Gestionnaire de plusieurs établissements et services, elle emploie 140 collaborateurs et accompagne plus de 350 usagers dans tout le département.
Public accueilli : Adultes en situation de handicap psychique et/ou en situation de handicap par une cérébro-lésion acquise. Les foyers accueillent et accompagnent jusqu'à 20 résidents par structure.

Missions :
Dans la dynamique du projet associatif et du projet d'établissement, vous contribuez à la qualité de l'accueil et de la restauration collective proposée aux résidents accueillis sur les foyers. Vous faites partie d'une équipe de services généraux sous la responsabilité de la direction adjointe de l'association (pôle hébergement et activité).

Dans le cadre de la réalisation des repas et de l'organisation des cuisines, vous travaillez selon les directives du chef cuisinier.

Vos missions sont les suivantes :
- Vous aurez la charge de la réalisation quotidienne des repas collectifs sous directives du chef de cuisine. Vous réalisez le travail d'un aide cuisinier : préparation des entrées, épluchages, participation à la réalisation des plats, confection des desserts, etc..
- Vous veiller au rangement de la cuisine et avez la charge de la plonge. Vous avez également la charge du nettoyage des frigos, chambres froides et espaces de stockage cuisine. Vous réalisez l'ensemble de vos tâches de travail en assurant la confection des repas selon les normes HACCP en collectivité, et la tenue de l'état de propreté des locaux de restauration, dans le respect des normes de nettoyage et d'hygiène.
- Vous serez garant de la tenue en bon état de fonctionnement des aménagements, et d'en signaler les dysfonctionnements éventuels.
- Vous travaillez pendant les temps d'accueil des résidents et à ce titre vous devez veiller à leur bien-être pendant la réalisation des tâches de travail, et contribuer ainsi à l'accueil bienveillant et chaleureux de ceux-ci.

Pré-requis diplômes / formations :
Formation en restauration ou en hôtellerie ou niveau bac ou au minimum d'un CAP restauration (formé.e, en cours de formation, ou en démarche de VAE). Connaissances HACCP.

Aptitudes professionnelles :
- Hiérarchisation des tâches ; Optimisation de l'organisation
- Ecoute, disponibilité, réactivité
- Adaptabilité, polyvalence
- Discrétion, distance, respect

Lieu d'intervention : Monestier de Clermont.
Salaire : 1631.87 € bruts avant reprise d'ancienneté - CCN66 avec reprise d'ancienneté - CSE (œuvres sociales)
Horaires : horaires de jour 80% du lundi au vendredi.

CV + lettre de motivation à adresser avant le 20 décembre 2025 si possible à :
Sonia Le Groumellec, directrice adjointe ALHPI - responsable pôle hébergement et activités - Foyers ALHPI - 5 bis, chemin des Chambons - 38650 Monestier de Clermont ou par courriel : recrutement@alhpi.com

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Préparer des plats culinaires

Entreprise

  • Foyers ALHPI

Offre n°15 : Chef de rang H/F (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 38 - TREFFORT ()

Envie de travailler dans un cadre exceptionnel au bord d'un lac ?

La Table du Campagnard, restaurant Maître Restaurateur, situé à Herbelon en Isère (Auvergne-Rhône-Alpes), recrute un chef de rang pour la saison estivale, dans un cadre naturel privilégié entre Vercors & Trièves, les pieds dans l'eau au bord du lac de Monteynard-Avignonet, à proximité des passerelles himalayennes.

Notre établissement s'inscrit dans un ensemble touristique complet : camping 4 étoiles avec hébergements, piscine, salle de fitness, bar glacier, bar lounge, espace bien-être, épicerie et snack-pizzeria situé à 500 mètres. Nous accueillons une clientèle touristique française et internationale, sensible à la qualité de l'accueil et du service.

Le poste
Souriant(e), organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens du service, vous assurez l'accueil et le suivi des clients, la gestion complète de votre rang, le service en salle et en terrasse, la coordination avec l'équipe bar et cuisine, tout en faisant preuve de polyvalence et d'esprit d'équipe afin de garantir une expérience client de qualité.

Sous la direction du responsable, vous êtes chef de rang au sein de notre restaurant Maître Restaurateur.

Vous êtes responsable de la gestion complète de votre carré :
En période de faible affluence, vous gérez votre rang de A à Z en autonomie (accueil, prise de commande, service, encaissement).

Lors des services à forte affluence, vous travaillez en collaboration avec un runner afin d'assurer un service fluide et de qualité.

La prise de commandes s'effectue à l'aide d'une tablette numérique (PAD), permettant une communication efficace avec la cuisine et le bar.

Dans un esprit d'équipe et de solidarité, vous pourrez également être amené(e) à donner ponctuellement un coup de main au bar glacier, notamment pour la prise de commandes ou le service, selon l'activité.

Missions & savoir-faire
Accueillir, installer et conseiller les clients - Présenter la carte et prendre les commandes via tablette numérique (PAD) -Assurer le service des plats, boissons et vins (plateau et assiette) - Gérer les encaissements - Préparer la salle et la terrasse (mise en place, organisation du service) - Coordonner le service avec les runners, le bar et la cuisine - Veiller à l'hygiène et à l'harmonie des espaces de travail et d'accueil

Profil recherché
Formation en service / restauration : BAC Pro Service / BAC STHR ou BTS MHR - option A
Expérience impérative en service à table, en restauration traditionnelle - Capacité à gérer un rang en autonomie - Anglais requis - Sens du service, du détail et de la relation client - Esprit d'équipe et polyvalence

Conditions de travail
CDD 42 H du 27 avril à fin septembre
Travail les week-ends et jours fériés - Horaires en coupure
Congés : 1 jour, 1 jour et demi ou 2 jours de repos par semaine, selon la période et l'affluence
Rémunération :2 300 € à 2 450 € brut/mois selon expérience
Poste nourri selon le planning
Logement possible selon disponibilité en colocation (mobil-home) ou seul (caravane)
Véhicule conseillé - Animaux non autorisés
Formation assurée à la prise de poste par un responsable

Vous aimez le rythme de la saison, le contact client, le travail bien fait et la polyvalence dans une équipe soudée ? Rejoignez La Table du Campagnard et participez à une saison dynamique dans un cadre exceptionnel. Retrouvez toutes nos offres sur:

https://www.camping-dherbelon.fr/fr/camping-4-etoiles-isere-vercors-trieves-offresdemploi-maisoncastillan.html

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Formations

  • - Hôtellerie restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA TABLE DU CAMPAGNARD

Offre n°16 : Conducteur de Car H/F CPS (H/F) à Monestier de Clermont (H/F)

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois
    • 38 - MONESTIER DE CLERMONT ()

Vous avez le goût du contact humain, le sens de l'accueil et du service ?
Vous êtes autonome et savez faire preuve d'initiatives ?
Vous avez à cœur de réaliser votre travail dans le respect des règles et aimez qu'on vous fasse confiance ?

Alors n'hésitez plus, rejoignez nos équipes !

VFD recherche pour son dépôt de Monestier de Clermont un Conducteur de Car en Contrat en Périodes Scolaires en CDI.

Vous travaillez du lundi au vendredi, parfois les samedis, uniquement sur les périodes scolaires, soit 36 semaines par an (20h hebdomadaire). Vous avez donc 16 semaines de temps libre.

Missions principales :

- Accomplir des services de lignes régulières et scolaires, au volant d'un car ou d'un bus ;
- Accompagner des groupes lors de sorties à destination de sites touristiques, naturels, culturels et sportifs ;

Missions complémentaires :

- Accueillir, conseiller et informer les voyageurs en garantissant une bonne présentation ;
- Faire preuve de ponctualité ;
- Veiller au confort et à la sécurité des passagers en adoptant une conduite souple et adaptée, le respect du code de la route est une exigence absolue ;
- Vérifier et vendre des titres de transport à bord (Gestion de votre caisse en autonomie) en prenant soin de la relation commerciale avec vos passagers ;
- S'assurer du bon fonctionnement de votre véhicule et de sa propreté ;

Avantages spécifiques à VFD :

CSE avec œuvres sociales permettant l'accès à des tarifs très préférentiels (Voyage, Vacances, Cinéma.) , Mutuelle prise en charge à 83% par VFD, Plannings à la quatorzaine, affichés 1 mois à l'avance et pas d'annualisation du temps de travail, Rémunération des heures complémentaires et supplémentaires, 100% des coupures rémunérées (non réintégrées à l'insuffisance horaire), Dispositif action logement, Reprise de l'expérience à l'embauche jusqu'à 10 ans, Car à domicile lorsque cela est possible, 13ème mois, Prime de participation, Prime d'intéressement.

Profil recherché :

- Vous aimez conduire et vous êtes titulaire du permis D en cours de validité, de la FIMO ou FCO à jour et d'une carte conducteur,
- Vous avez une expérience en tant que chauffeur de car.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • VFD

Offre n°17 : Conducteur de Car H/F TC (H/F) CDI à Monestier de Clermont (H/F)

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois
    • 38 - MONESTIER DE CLERMONT ()

Vous avez le goût du contact humain, le sens de l'accueil et du service ?
Vous êtes autonome et savez faire preuve d'initiatives ?
Vous avez à cœur de réaliser votre travail dans le respect des règles et aimez qu'on vous fasse confiance ?
Alors n'hésitez plus, rejoignez nos équipes !

VFD recherche, pour son dépôt de Monestier de Clermont des Conducteurs de Car en CDI Temps Complet.

Missions principales :

- Accomplir des services de lignes régulières et scolaires, au volant d'un car ou d'un bus ;
- Accompagner des groupes lors de sorties à destination de sites touristiques, naturels, culturels et sportifs ;

Missions complémentaires :

- Accueillir, conseiller et informer les voyageurs en garantissant une bonne présentation ;
- Faire preuve de ponctualité ;
- Veiller au confort et à la sécurité des passagers en adoptant une conduite souple et adaptée, le respect du code de la route est une exigence absolue ;
- Vérifier et vendre des titres de transport à bord (Gestion de votre caisse en autonomie) en prenant soin de la relation commerciale avec vos passagers ;
- S'assurer du bon fonctionnement de votre véhicule et de sa propreté ;

Avantages spécifiques à VFD : Reprise de l'expérience à l'embauche jusqu'à 10 ans, CSE avec œuvres sociales permettant l'accès à des tarifs très préférentiels (Voyage, Vacances, Cinéma.) , Mutuelle prise en charge à 83% par VFD, Plannings à la quatorzaine, affichés 1 mois à l'avance et pas d'annualisation du temps de travail, Rémunération des heures complémentaires et supplémentaires, 100% des coupures rémunérées (non réintégrées à l'insuffisance horaire), Minimum 90 jours effectifs de repos par an (soit 12 jours de plus que la Convention CNTR), Dispositif action logement, Car à domicile lorsque cela est possible, 13ème mois, Prime de participation, Prime d'intéressement.

Profils recherchés :

- Vous aimez conduire et vous êtes titulaire du permis D en cours de validité, de la FIMO ou FCO à jour et d'une carte conducteur ;
Vous avez une expérience en tant que chauffeur de car.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • VFD

Offre n°18 : Charpentier Couvreur / Charpentière Couvreuse (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - CLELLES ()

Pour étoffer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un profil confirmé dans le métier de la charpente ou couverture ou l'isolation (ITI - ITE) ou la pose de menuiseries.
La personne intégrera une équipe et sera responsable de son outillage.
Possibilité d'évolution vers un poste avec plus de responsabilités (gestion de chantier).

Les chantiers sont à la fois des constructions de maisons en ossature bois et de la rénovation sur bâti existant pour une meilleure performance énergétique. L'ensemble de l'équipe intervient sur les divers types de chantier. L'entreprise est certifié RGE. Le périmètre d'intervention se situe à un max de 45min autour de l'atelier, situé à Clelles-en-Trièves (38930). Cadre de travail privilégié, en pleine nature.

Le rendez-vous à l'atelier se fait à 7h30 et le retour pour 17h/17h30 selon les obligations et avancements.
Une semaine sur deux, le vendredi est chômé. Fermeture de l'entreprise deux semaines en été et deux semaines à Noël.
Contrat à 167h/mois - Heures supp rémunérées au-delà de 35h/semaine. Panier repas. Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise. Possibilité de plan d'épargne salariale et plan d'épargne retraite. Moments de convivialité, bonne ambiance garantie.
Taux horaire à définir selon expériences.

Compétences

  • - Caractéristiques des charpentes
  • - Construction de maisons à ossature bois
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils
  • - Organiser son espace et son poste de travail
  • - Percer, visser et clipper les différents éléments de la structure en vue de préparer la manoeuvre de couverture
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire

Entreprise

  • HOME ECO

Offre n°19 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - MONESTIER DE CLERMONT ()

L'ADMR, 1er réseau de services à la personne, recherche pour l'association ADMR SSIAD de Monestier de Clermont / Clelles des aides soignantes H/F.

Vos tournées sont sur le secteur de Monestier de Clermont et Clelles.

Sous la responsabilité de l'infirmier coordinateur, l'aide-soignant accompagne, dans la mesure de ses compétences et dans le cadre de sa formation, les personnes âgées en perte d'autonomie, dans le respect de leurs droits et de leur dignité, afin de leur apporter une aide individualisée que nécessite leur état physique et psychique. Il participe à l'encadrement des usagers et à l'animation des activités, il contribue à stimuler et préserver leur autonomie et leur bien-être. Il veille à proposer des actions préventives en vue du maintien à domicile de l'usager.

L'aide-soignant H/F sera amené à réaliser les missions suivantes :

- Accompagner et réaliser avec les usagers les actes de la vie quotidienne.
- Accompagner et encourager les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle.
- Proposer et animer des activités collectives et individuelles à visée thérapeutique et en évaluer la portée. Adapter les activités à l'usager.
- Soutenir l'infirmier coordinateur dans la réalisation du projet de vie des personnes accueillies
- Soutenir l'infirmier coordinateur dans la mise en œuvre du projet de service
- Observer l'usager et réaliser l'évaluation annuelle dans l'évolution de ses capacités
- Réaliser les soins d'hygiène et de confort le temps de l'accueil de l'usager
- Assurer le transport et la sécurité des usagers
- Accueillir, informer et accompagner les usagers et leurs aidants
- Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins
- Assurer des actions de prévention
- Encadrements des stagiaires de manière ponctuelle
- Assurer l'hygiène des locaux (environnement proche des usagers), et des véhicules mis à disposition.

- Diplôme d'Etat d'aide-soignant exigé OU Diplôme d'Etat d'Accompagnant éducatif et social option soins à domicile exigé.

Rémunération : salaire conventionnel ADMR (Convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins à domicile=BAD).


Avantages :
Contrat de travail : temps partiel de 70% à 80 % à discuter en fonction de vos envies !
Un véhicule de service est mis à disposition ainsi que les frais inhérents aux tournées,
Prime d'assuidité versée trimestriellement,
Un seul week end sur 3 travaillé.

Candidature :
Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) par mail.

Pour plus d'informations : n'hésitez pas à nous contacter au 04 76 34 05 50

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • SSIAD MONESTIER DE CLERMONT

    Service d'aides soignantes à domicile.

Offre n°20 : Employé / Employée d'étage (H/F)

  • Publié le 02/02/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Treffort ()

Envie de travailler dans un cadre exceptionnel au bord d’un lac ?


Le Camping d’Herbelon, camping 4 étoiles Camping Qualité, situé à Herbelon
en Isère (Auvergne-Rhône-Alpes), recrute un(e) femme / valet de chambre –
ménage & lingerie pour la saison estivale.


Implanté entre Vercors & Trièves, au bord du lac de Monteynard-Avignonet, à
proximité des passerelles himalayennes, notre établissement comprend un
camping avec hébergements (mobil-homes et tentes lodge), emplacements nus,
piscine, salle de fitness, ainsi qu’un restaurant Maître Restaurateur, un
bar glacier, un bar lounge, un espace bien-être, une épicerie et un
snack-pizzeria situé à 500 mètres. Nous accueillons une clientèle
touristique française et étrangère, attentive à la propreté, au confort et
à la qualité globale du site.


Le poste


Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recrutons un deuxième
poste de femme / valet de chambre.


Vous travaillerez sous la responsabilité de la cheffe ménage & lingerie qui
organise, planifie et coordonne le travail.


Le poste comprend le ménage des hébergements locatifs, organisés comme des
chambres d’hôtel, le ménage du restaurant et des parties communes, la
gestion du linge (hébergements, restauration et espace bien-être).


Savoir être

1. Souriant(e), discret(e) et professionnel(le)
2. Organisé(e), efficace et attentif(ve) au détail
3. Autonome et polyvalent(e)
4. Autonome tout en sachant travailler en équipe
5. Rigoureux(se) et soucieux(se) du travail bien fait


Missions & Savoir faire

1. Nettoyage complet des mobil-homes et tentes lodge (cuisine, salle
d’eau, chambres, terrasses)
2. Contrôle de la vaisselle et de l’inventaire entre chaque séjour
3. Entretien quotidien de la salle de fitness, boutique épicerie et
reception
4. Nettoyage quotidien des salles intérieures et sanitaires du
restaurant et de l’épicerie
5. Missions ponctuelles: vestiaires, bar lounge, spa, sanitaires du
camping, vitres
6. Gestion du linge : détachage, lavage, repassage (centrale vapeur),
calandre, pliage et rangement
7. Organisation du travail selon le planning transmis, en lien avec la
réception et la gouvernante
8. Approvisionnement du chariot de ménage
9. Bonne utilisation et entretien du matériel et des produits
10. Respect strict des règles d’hygiène et de sécurité


Profil recherché


Débutant(e) accepté(e)


Une expérience en ménage hôtelier, camping ou résidence de tourisme est un
plus


Anglais apprécié


Goût pour le travail soigné et structuré


Conditions de travail


CDD saisonnier – 35h/semaine


Période : du 27 avril au 30 août


Travail en journée continue et/ou coupure suivant profil


Travail les week-ends et jours fériés


Travail en autonomie et ou en binôme sous coordination de la cheffe ménage
& lingerie


Rémunération: 1870 € brut/mois


Logement possible selon disponibilité en colocation


(mobil-home) ou seul (caravane)


Mise à disposition d’une voiturette pour le transport du matériel et du
linge


Animaux non autorisés - Formation assurée à la prise de poste


Ce poste demande rigueur, autonomie et sens de l’organisation, tout en
s’inscrivant dans un travail d’équipe structuré et encadré.


Vous aimez le ménage hôtelier, la lingerie, le travail bien fait et
l’organisation, et souhaitez évoluer dans un cadre naturel exceptionnel au
sein d’une équipe structurée ?

Entreprise

  • Maison Castillan

Offre n°21 : Responsable de réception hôtelière (H/F)

  • Publié le 02/02/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Treffort ()

Envie de travailler dans un cadre exceptionnel, les pieds dans l'eau ?


Le camping d'herbelon 4 étoiles, labellisé Camping Qualité, situé à
Herbelon en Isère, Région Auvergne-Rhône-Alpes recrute un(e) réceptionniste
pour la saison. Implanté dans un véritable écrin de verdure entre le
Vercors et le Trièves, au bord du lac de Monteynard-Avignonet et à
proximité immédiate des célèbres passerelles himalayennes, notre camping
offre un environnement de travail unique.


Notre établissement


Nous proposons à notre clientèle : Des mobil-homes, tentes lodges et
emplacements nus. Une piscine, une salle de fitness. Un restaurant Maître
Restaurateur, un bar glacier, un bar lounge. Un espace bien-être, une
épicerie et un snack-pizzeria situé à 500 m du camping.


Le lac de Monteynard, réputé pour son vent, est un spot incontournable pour
le windsurf et le kitesurf, mais aussi pour la randonnée, la pêche, le VTT
et la détente.


Nous accueillons une clientèle touristique française et internationale.


Vos missions


Sous la responsabilité de votre supérieur hiérarchique, vous serez
notamment en charge de:


Accueil & relation client


Accueil physique et téléphonique des clients. Renseignement sur les
prestations du camping et les activités touristiques. Gestion des arrivées
et départs (check-in / check-out), vérification des dossiers clients,
remise des clefs, récupération des cautions et optimisation du temps
d'attente. Accueil et suivi d’une clientèle étrangère.


Gestion & administratif


Facturation et encaissements. Gestion du planning sur PMS. Prise de
réservations (téléphone/mail), enregistrement dans le logiciel, suivi des
acomptes. Mise à jour du livret d’accueil électronique. Veiller à
l’hygiène, à l’ordre et à l’harmonisation de la réception.


Vente & services


Vente des services (restaurant/spa) et produits annexes à la réception.
Participation à la vente en boutique/épicerie, notamment le matin : vente
de pain et viennoiseries.


Polyvalence terrain


Participation ponctuelle à la préparation des hébergements en soutien à
l’équipe ménage : Ménage si nécessaire. Préparation des lits. Dépôt et
gestion du linge. Préparation et mise en place des kits d’accueil.
Vérification de la propreté des mobil-homes, tentes lodges, sanitaires,
salle de fitness, aires de jeux et emplacements, afin de garantir un
hébergement parfaitement prêt à l’arrivée des clients.


Vous êtes le premier contact avec nos clients et contribuez, par votre
professionnalisme et votre polyvalence, à leur offrir une expérience de
qualité.


Profil & compétences requises


Formation souhaitée : BTS Tourisme / BTS MHR option C


Expérience souhaitée :1 an (débutant(e) motivé(e) accepté(e) selon profil)


Langues :Anglais requis, une seconde langue serait un plus


Rémunération selon expérience : 2050 à 2150 € brut / mois (CDD 39h)


Organisation du travail


Travail en autonomie et/ou en binôme - Travail en journée avec coupures
-Travail les week-ends et jours fériés


Vous avez été séduit(e) par notre camping, vous accordez une grande
importance à la relation client et savez garder le sourire en toutes
circonstances ?

Entreprise

  • Maison Castillan

Offre n°22 : EDUCATEUR SPECIALISE (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Saint-Paul-lès-Monestier ()

En tant qu'éducateur spécialisé (ES) en Foyer d'Accueil Médicalisé, vous participez à l'action socio-éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des résidents.Dans ce cadre et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vos missions consistent à :Identifier et analyser les besoins, les attentes et les ressources du résident,Elaborer, mettre en œuvre des activités individuelles ou collectives (culturelles ou sociales ou éducatives adaptées) et les évaluer,Privilégier la participation active et permanente des résidents dans l'expression de leurs besoins, leurs attentes et de leurs capacités, Contribuer à la construction et au suivi du projet personnalisé et des actions mises en place, Coordonner et fédérer l'équipe pluridisciplinaire autour des projets menés, animer des réunions,Assurer le lien avec la famille et les intervenants sociaux et professionnels auprès de la personne,Assurer des actions de conseil, d'information, d'orientation, d'animation, de formation.Alors, prêt.e à relever ce défi ?

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°23 : Office National des Forêts - Ouvrier restauration des terrains en montagne - CDD 6 mois - Monestier de Clermont (38) - H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - Monestier-de-Clermont ()

DESCRIPTIF DU POSTE

L'AGENCE TRAVAUX AUVERGNE RHÔNE-ALPES comporte 6 unités de production et emploie plus de 300 ouvriers forestiers.

L'UNITÉ DE PRODUCTION TRAVAUX ISÈRE recherche un ouvrier restauration des terrains en montagne à l'atelier ONF de Monestier de Clermont (38).

Sous la supervision du conducteur de travaux, vous serez amené à réaliser de travaux en espaces naturels, notamment à :

* des ouvrages,
* des équipements,
* des infrastructures,
* des opérations sylvicoles et de génie écologique pour stabiliser le terrain et prévenir les dangers selon les règles d'hygiène et de sécurité, les objectifs d'exploitation et les normes environnementales.

Le lieu d'embauche est à l'atelier ONF de Monestier de Clermont.

Un véhicule de service est mis à votre disposition entre le lieu d'embauche et le chantier.


PROFIL RECHERCHÉ

DIPLÔMES, COMPÉTENCES ET EXPÉRIENCE SOUHAITÉS :

* Formation forestière et/ou maçonnerie ou expérience équivalente ;
* Ouvrier qualifié ; 
* Sens de l'organisation ;
* Rigueur ;
* Respect des normes et des consignes de sécurité ;
* Appétence pour les déplacements en montagne.

CARACTÉRISTIQUES DU CONTRAT :

* Statut de salarié (droit privé) relevant du Régime Agricole ;
* Temps de travail de 39h par semaine, avec jours de RTT (en plus des congés payés légaux).
* Date de Début de Contrat Souhaitée : mai 2026

RÉMUNÉRATION :

* Salaire de base de 1 766,92 EUR brut mensuel + prime de résultat ;
* Indemnités de temps de trajet entre le lieu d'embauche et les chantiers ;
* Indemnités de paniers repas ;
* Prime annuelle forfaitaire ; 
* Indemnité entretien des vêtements de travail.

Entreprise

  • Office National des Forêts

    UN MÉTIER AU SERVICE DE LA FORÊT ET DU BOIS, Y AVEZ-VOUS PENSÉ ? Être ONF, c'est rejoindre les 8200 femmes et hommes qui se mobilisent pour : * Valoriser la ressource en bois * Agir pour l'environnement * Accueillir le public en forêt * Prévenir les risques naturels * Proposer des prestations et services sur-mesure Pour assurer l'étendue de ses missions, l'ONF recrute sur plus de 150 métiers avec des profils et des compétences extrêmement variés. De nombreux postes sont spécifiques au...

Offre n°24 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Treffort ()

Nous avons des postes à pourvoir sur l'ensemble du département de l'Ain !
L'ADAPA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile :
Un(e) Aide à Domicile
CDI, CDD, temps plein, temps partiel possible
Le poste est à pourvoir dès que possible
L'aide à domicile accompagne et stimule des personnes fragilisées par l'âge, la maladie, le handicap dans les actes essentiels et les activités ordinaires de la vie.
Principales missions :

Entretien du logement
Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
Courses
Préparation et aide à la prise des repas
Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
Accompagnements aux rendez-vous médicaux
Echange, jeux et autres activités de stimulation

Nous assurons l'accompagnement pour votre prise de poste à travers notre processus d'intégration.
Possibilité de mettre à disposition un véhicule de service
Salaire brut horaire d'embauche est de 11.98 € à 14.57 € en fonction de la qualification et de l'ancienneté.
Nos Atouts :

Des plannings réalisés selon vos disponibilités
Localisation : à proximité de votre domicile
Une responsable de secteur disponible et à votre écoute
Prime d'ancienneté
Prime diplôme
Frais kilométriques remboursés / possibilité de mettre à disposition un véhicule de service
Formation
Mutuelle
Comité d'entreprise

Il (elle) doit être titulaire du permis B. Avoir une expérience sur un poste similaire et/ou un diplôme en lien avec le métier serait appréciée.
La convention collective applicable est la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'accompagnement, des soins et des services à Domicile du 21 mai 2010.


Aide à domicile / Auxiliaire de Vie Social / Accompagnant(e) Éducatif et Social / Agent à domicile / Intervenant à Domicile / Aide à domicile auprès de personnes âgées
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD
Rémunération : 11,98€ à 14,57€ par heure

Entreprise

  • ADAPA 01

Offre n°25 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 11/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Treffort ()

Envie de travailler dans un cadre exceptionnel au bord du lac de Monteynard
?


La Maison Castillan, située à Herbelon (Isère – Auvergne-Rhône-Alpes),
recrute plusieurs employé(e)s polyvalent(e)s snack/pizzeria pour la saison
estivale.


Notre Snack des Vignes, installé face au lac sur la plage des Vignes, se
trouve à 500 mètres de notre camping et offre un environnement de travail
unique, entre Vercors et Trièves, à proximité des passerelles himalayennes.


Notre environnement


Nous accueillons une clientèle touristique française et internationale dans
un cadre naturel réputé pour: Le windsurf et le kitesurf, La randonnée, le
VTT, la pêche et la détente.


À proximité immédiate :


Notre camping avec mobil-homes, tentes lodges et emplacements nus. Piscine,
salle de fitness. Restaurant Maître Restaurateur,Bar glacier, bar lounge,
notre espace bien-être et épicerie.


Vos missions


Vous travaillez en autonomie et/ou en binôme, en contact direct avec la
clientèle, dans une cuisine ouverte face aux clients.


Préparer, assembler et cuire les produits proposés : Pizzas, paninis,
frites, sandwiches, salades, etc.


Assurer la mise en place et la qualité des produits.


Appliquer strictement les règles d’hygiène et de sécurité alimentaire


Accueillir la clientèle française et étrangère


Prendre les commandes (sur place, à emporter et par téléphone)


Gérer les encaissements


Participer à la gestion des stocks et des commandes


Nettoyer les équipements et le matériel


Veiller à l’hygiène et à l’harmonie des espaces de travail et d’accueil


Votre profil


Vous êtes dynamique, motivé(e) et organisé(e), avec une bonne capacité
d’adaptation et le goût du travail bien fait.


À l’aise en contact direct avec la clientèle, vous savez garder votre
sang-froid en période de rush et offrir un service rapide et souriant.


Vous appréciez le travail en autonomie comme en binôme, faites preuve de
rigueur, de ponctualité et d’une présentation soignée.


Votre sens du service, votre polyvalence et votre attitude positive sont
essentiels pour garantir la satisfaction de notre clientèle française et
internationale.


Une première expérience en snack, restauration rapide ou cuisine est
appréciée, mais les débutant(e)s motivé(e)s sont accepté(e)s. La maîtrise
de l’anglais est requise.


Savoir être

1. Organisé(e), dynamique et polyvalent(e)
2. Ponctuel(le), rigoureux(se) et positif(ve)
3. Bonne présentation
4. Excellent contact client et aisance relationnelle
5. Capacité à gérer les périodes de rush


Savoir faire

1. Préparer, assembler et cuire les produits (pizzas, paninis, frites,
sandwiches, salades…)
2. Assurer la mise en place et la qualité des préparations
3. Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)
4. Accueillir et servir la clientèle française et internationale
5. Prendre les commandes sur place, à emporter et par téléphone
6. Gérer les encaissements
7. Travailler en autonomie et/ou en binôme
8. Maintenir la propreté du poste de travail, du matériel et des espaces
clients
9. Participer à la gestion des stocks et des commandes


Conditions de travail


CDD saisonnier de 42H avec 1 jour et demi à 2 jours de repos par semaine,
selon la période et l’affluence


Horaires en continu et/ou en coupure, selon l’activité


Travail les week-ends et jours fériés


Travail en autonomie et/ou en binôme


Contact direct avec la clientèle (vente et cuisine face aux clients)


Poste en food truck / snack extérieur, en environnement de plage


Avantages :


Poste nourri selon horaires de planning


Possibilité de logement selon disponibilité


Formation assurée au poste


Voiturette mise à disposition pour le transport de marchandises


Formation assurée à la prise de poste


Voiturette mise à disposition pour le transport des marchandises


Pourquoi nous rejoindre ?


Travailler dans un cadre exceptionnel au bord du lac de Monteynard.
Intégrer une équipe dynamique et conviviale


Évoluer dans un environnement touristique à forte fréquentation et
clientèle internationale. Développer sa polyvalence (vente, cuisine,
relation client). Bénéficier d’une formation à la prise de poste. Vivre une
expérience saisonnière enrichissante dans un esprit d’équipe


Vous êtes dynamique, motivé(e), aimez le contact client et le travail en
équipe dans un cadre exceptionnel ?


Postulez dès maintenant, nous serons ravis de vous accueillir au sein de
notre équipe !

Entreprise

  • Maison Castillan

Offre n°26 : Agent de Ménage F/H - Les Gentianes

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Gresse-en-Vercors ()

Nous recherchons un Agent de Ménage F/H pour notre résidence " Les Gentianes ".

VOS MISSIONS :

Sous l'autorité du Directeur de résidence de tourisme, vos missions seront les suivantes :

Entretien /Ménage :

- Assurer l’ensemble des opérations d’entretien journalier de rangement et de nettoyage nécessaires au fonctionnement de l’établissement (commun, chambre, infrastructures …) :
- Sols, vitres, mobilier,
- Changement linge, rangement de la chambre,
- Nettoyage et désinfection des communs (couloirs, sanitaires, salons, infrastructures …)

- Assurer la qualité de l’accueil et du ménage dans les hébergements (Serviettes, papier toilette, sacs, poubelles, lits faits, propreté...) et la disponibilité des équipements dans les logements
- Vérifier le bon fonctionnement des installations sanitaires et électriques et informer l'équipe technique
- Respecter toutes les règles d'hygiènes et de sécurité et s'assurer du bien-être et du confort des clients durant leur séjour

Participation à la Gestion des inventaires

- Réaliser les états des lieux des hébergements
- Etablir l’inventaire
- Veiller au réassort du matériel dans les logements (linge, vaisselle, petit matériel...)VOTRE PROFIL :

- Conscience professionnelle
- Rigueur
- Esprit d'équipe
- Rapidité et qualité d'exécution
- Capacité d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activité...)

TYPE DE CONTRAT – TEMPS DE TRAVAIL :

- CDD Saisonnier à pourvoir pour la saison d'hiver
- au plus tot au 15/03/2026
- 35H hebdomadaire
- Possibilité de logement

REMUNERATION :

- 1952 euros brut / mois (13ème mois inclus)



[Pensez à regarder vos spams]

Entreprise

  • Les Gentianes

    Située sur les Balcons Est du Vercors, résidence de vacances Les Gentianes à Gresse-en-Vercors. La station-village enchantera été comme hiver par son cadre unique. Implantée à la montagne, la résidence est composée de 76 lots, du studio au chalet duplex. Elle est équipée d’espace bienêtre composé de deux saunas et d’un hammam. Partez à la découverte de la résidence à travers la vidéo de présentation ci-dessous : &ab_channel=Vacanc%C3%A9ole

Offre n°27 : Chef de rang (H/F)

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 11/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Treffort ()

Envie de travailler dans un cadre exceptionnel au bord d’un lac ?


La Table du Campagnard, restaurant Maître Restaurateur, situé à Herbelon en
Isère (Auvergne-Rhône-Alpes), recrute un chef de rang pour la saison
estivale, dans un cadre naturel privilégié entre Vercors & Trièves, les
pieds dans l’eau au bord du lac de Monteynard-Avignonet, à proximité des
passerelles himalayennes.


Notre établissement s’inscrit dans un ensemble touristique complet :
camping 4 étoiles avec hébergements, piscine, salle de fitness, bar
glacier, bar lounge, espace bien-être, épicerie et snack-pizzeria situé à
500 mètres. Nous accueillons une clientèle touristique française et
internationale, sensible à la qualité de l’accueil et du service.


Le poste


Souriant(e), organisé(e) et doté(e) d’un excellent sens du service, vous
assurez l’accueil et le suivi des clients, la gestion complète de votre
rang, le service en salle et en terrasse, la coordination avec l’équipe bar
et cuisine, tout en faisant preuve de polyvalence et d’esprit d’équipe afin
de garantir une expérience client de qualité.


Sous la direction du responsable, vous êtes chef de rang au sein de notre
restaurant Maître Restaurateur.


Vous êtes responsable de la gestion complète de votre carré :


En période de faible affluence, vous gérez votre rang de A à Z en autonomie
(accueil, prise de commande, service, encaissement).


Lors des services à forte affluence, vous travaillez en collaboration avec
un runner afin d'assurer un service fluide et de qualité.


La prise de commandes s’effectue à l’aide d’une tablette numérique (PAD),
permettant une communication efficace avec la cuisine et le bar.


Dans un esprit d’équipe et de solidarité, vous pourrez également être
amené(e) à donner ponctuellement un coup de main au bar glacier, notamment
pour la prise de commandes ou le service, selon l’activité.



Missions & savoir-faire

Accueillir, installer et conseiller les clients - Présenter la carte et
prendre les commandes via tablette numérique (PAD) -Assurer le service des
plats, boissons et vins (plateau et assiette) - Gérer les encaissements -
Préparer la salle et la terrasse (mise en place, organisation du service) -
Coordonner le service avec les runners, le bar et la cuisine - Veiller à
l’hygiène et à l’harmonie des espaces de travail et d’accueil



Profil recherché

Formation en service / restauration : BAC Pro Service / BAC STHR ou BTS MHR
– option A

Expérience impérative en service à table, en restauration traditionnelle -
Capacité à gérer un rang en autonomie - Anglais requis - Sens du service,
du détail et de la relation client - Esprit d’équipe et polyvalence



Conditions de travail

Travail les week-ends et jours fériés - Horaires en coupure

Congés : 1 jour, 1 jour et demi ou 2 jours de repos par semaine, selon la
période et l’affluence


Rémunération :2 300 € à 2 450 € brut/mois selon expérience


Poste nourri selon le planning


Logement possible selon disponibilité en colocation (mobil-home) ou seul
(caravane)


Véhicule conseillé - Animaux non autorisés


Formation assurée à la prise de poste par un responsable

Entreprise

  • Maison Castillan

Offre n°28 : Agent de pesée H/F (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 19H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - MENS ()

Rejoignez ADICE Conseil Élevage : devenez Agent de pesée laitier (H/F) dans le secteur du SUD ISERE, essentiellement Trieves et quelquefois Matheysine !
Vous aimez les animaux, l'univers de l'élevage vous attire, et vous cherchez un métier de terrain avec du sens ?
ADICE Conseil Élevage recrute un(e) agent de pesée pour accompagner les éleveurs dans le suivi de la qualité et de la production laitière.
________________________________________
Votre mission :
Au cœur des exploitations laitières bovines et caprines vous jouez un rôle clé pour mesurer la production de lait et assurer le prélèvement d'échantillons.
Vos interventions ont lieu lors des traites :
- Le matin et/ou le soir.
Concrètement, vous :
- Réalisez les prélèvements de lait et mesurez la production à l'aide d'un smartphone..
- Recueillez des informations sur les animaux (vaches/chevres).
- Effectuez les dépôts de flacons au point de collecte pour envoi des analyses.
- Vous vous déplacez quotidiennement chez les éleveurs de votre secteur.
- Egalement vous collectez les échantillons toutes les quinzaines sur le secteur du SUD ISERE et VERCORS.
________________________________________
Ce que nous recherchons :
- Une personne autonome, fiable et organisée.
- Avec un bon relationnel pour échanger avec les éleveurs.
- Un intérêt pour les animaux et, si possible, une première expérience ou connaissance du milieu agricole ou laitier.
________________________________________
Ce que nous vous offrons :
- Un véhicule de service pour vos déplacements professionnels.
- Le matériel nécessaire à votre mission : smartphone, ordinateur, outils de mesure.
- Une formation à nos méthodes dès votre arrivée.
- Un planning mensuel clair.
- CDI 75H Mensuelles.
- 12.02 € Brut/ Heure.
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Pourquoi nous rejoindre ?
- Pour exercer un métier utile et proche des animaux.
- Pour découvrir la richesse des élevages du secteur du SUD ISERE.
- Pour rejoindre une équipe dynamique et passionnée par l'élevage.
Poste basé dans le secteur du SUD ISERE- déplacements quotidiens dans le secteur.
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Vous vous reconnaissez dans ce profil ?
Envoyez-nous votre candidature par mail à anne-claire.cesbron@adice-conseil.fr et faisons connaissance !
Rejoignez-nous dès que possible ! Vous bénéficierez d'une formation en binôme avec le collaborateur en poste.

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Identifier les priorités d'intervention (contrôles, relevés, ...) en fonction de la planification annuelle et déterminer le matériel approprié
  • - Prélever des échantillons de matières ou de produits
  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages

Entreprise

  • ADICE

Offre n°29 : assistant(e) service clients (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H50/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 38 - MENS ()

Envie de mettre vos compétences au service de l'écologie ? Rejoignez la Scop Terre vivante !

LES MISSIONS DU POSTE :
Relation client
o Réponse standard téléphonique
o Réponse email clients
o Suivi des demandes clients
o Gestion des réclamations
ADV (Administration des Ventes)
o Traitement (saisie et suivi) des abonnements et réabonnements au magazine
des 4 Saisons
o Traitement (saisie et suivi) des commandes VAD (vente à distance) et GAB
(Groupements, Administrations, Bibliothèques)
o Contrôle de ses comptes
o Déclaration des ventes aux bibliothèques
o Traitement des retours (NPAI) et mise à jour de la base de données client
o Saisie de prospects, qualification des clients, courriers, etc.
Divers
o Facturations diverses
o Ouverture du courrier
o Et toutes autres activités nécessaires au bon fonctionnement du service client

LES COMPETENCES REQUISES
Compétences techniques
o Maitrise d'outils d'administration des ventes et de Word et Excel.
o Être à l'aise à l'écrit (bonne rédaction) comme à l'oral (accueil téléphonique)
o Être à l'aise avec un PC, internet et l'usage de la messagerie électronique
o Être à l'aise avec le chiffre
o Avoir des notions de gestion et comptabilité serait un plus mais obligatoire
Compétences comportementales
o Autonomie, rigueur
o Polyvalence (répartitions des tâches du poste différentes selon la période).
o À l'écoute des besoins des clients
o Très bonne gestion du stress
o Très bonne élocution
Prise de poste en mars
mi-temps du lundi au vendredi (tous les matins)

Entreprise

  • TERRE VIVANTE

Offre n°30 : Agent.e d'entretien de chambre et service de petit déjeuner. (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - MENS ()

Ce poste est idéal pour quelqu'un d'autonome souhaitant intégrer une entreprise jeune et dynamique.
Nous recherchons une personne dynamique et consciencieuse pour rejoindre notre équipe.
En tant qu' agent.e d'entretien des chambres, vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction client. Vous serez chargé.e de gérer les tâches liées au nettoyage des chambres et des espaces communs de l'hôtel/ restaurant ainsi qu'au lavage et rangement du linge d'hôtellerie. Une petite partie de vos tâches sera alloué au service du petit déjeuner si un rapport client et moins de solitude au travail vous intéresse.

Qualités requises :
Organisation et gestion du temps
Consciencieux.se

Rémunération : 13€ brut/heure (smic : 11.88)
Type d'emploi : CDI 35h/sem Possibilité d'aménagement du poste sur un mi-temps et/ou CDD.

Horaires :
Mardi, mercredi, jeudi, vendredi et samedi : 7h45-15h15 (pause de 11h30 à 12h)
Dimanche et lundi : Congés

Expérience : Optionnel

Avantages : - Repas offerts les jeudi, vendredi et samedi.
- Pourboires partagés
- 8 semaines de congés annuels

Emploi non logé

Début de contrat : Mai au plus tard

Contact :
Camille Favre au 04 76 34 51 88 ou 07 67 00 27 05
ou envoyé votre CV et une petite présentation à : contact@aubergedemens.com

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Assurer la discrétion et la confidentialité des clients
  • - Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre
  • - Laver des vitres
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
  • - Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements

Entreprise

  • SAS RED PANDA

Offre n°31 : Médecin coordonnateur (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Mens ()

Description du poste :
Talents Médical accompagne deux EHPAD situés en moyenne montagne, à Mens et à Corps (Isère), dans le recrutement de leur Médecin Coordonnateur H/F en CDI.
Rattaché(e) à la direction, vous interviendrez sur deux établissements de qualité, distants d'environ 25 km :***EHPAD de Mens : 86 résidents, dont 14 en Unité Protégée et 6 en accueil de jour.***EHPAD de Corps : 43 résidents permanents et 6 places temporaires.
Les deux structures, à taille humaine et réputées pour leur bienveillance, s'appuient sur une équipe pluridisciplinaire dynamique : infirmiers, psychologues, ergothérapeutes, kinésithérapeutes, EAPA...
Les médecins traitants de proximité assurent la continuité des soins, en lien étroit avec le futur médecin coordonnateur.
Vous travaillerez dans un environnement stimulant, en lien avec :***Le CHU de Grenoble (soins palliatifs, santé mentale, hygiène),***L'HAD de Gap,***Les médecins généralistes et les maisons médicales locales,***Des équipes d'encadrement solides : Cadre de santé à Mens, IDEC à Corps, psychologue sur chaque site, et une direction impliquée.
Temps de travail proposé : 1 ETP (0,6 Mens / 0,4 Corps)
Aucune astreinte, ni garde.
Poste basé en Isère Sud, au cœur du Trièves, cadre de vie privilégié entre lac et montagne.
Description du profil :
Diplôme de docteur en médecine et capacité ou DU de médecin coordonnateur (ou en cours).
Connaissance de la gériatrie et intérêt pour les approches non médicamenteuses.
Qualités relationnelles, travail en réseau, et envie de contribuer à des projets institutionnels.
Esprit d'équipe et sens de la coordination pluridisciplinaire.

Offre n°32 : Médecin coordonnateur (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Mens ()

Description du poste :
Talents Médical accompagne un EHPAD public à taille humaine situé à Mens (Isère), dans le recrutement de son Médecin Coordonnateur H/F à temps partiel (0,6 ETP).
L'EHPAD de 86 résidents offre un cadre de travail agréable au cœur du Trièves, à 1h de Grenoble.
Vous intégrerez une équipe engagée et stable. Les médecins traitants de la maison de santé de Mens assurent les suivis médicaux des résidents, en lien étroit avec le médecin coordonnateur.
Vous serez acteur(trice) de la dynamique de projets, notamment autour de la prise en charge non médicamenteuse, de la qualité de vie et du projet de soins personnalisé.
L'établissement travaille en réseau avec :***le CHU de Grenoble***l'HAD de Gap***les acteurs du territoire médico-social
Encadrement structuré avec cadre de santé, psychologue, direction présente et disponible, et comité éthique commun avec l'EHPAD partenaire de Corps.
Pas d'astreinte ni de garde.
Description du profil :
Docteur en médecine, avec DU ou capacité de médecin coordonnateur (ou en cours).
Appétence pour la gériatrie et les projets collectifs.
Sens de la coordination, du travail en réseau et du management transversal.

Offre n°33 : Agent / Agente de propreté et d'hygiène (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 11H15/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - souhaitée sur poste similaire
    • 38 - MENS ()

Nous recherchons 1 personne qui aura en charge le nettoyage de bureaux et sanitaires sur Mens.
2h15 par jour :
Soit matin de 6h à 8h15
Soit le soir de 16h30 à 18h45
5 jours par semaine (du lundi au vendredi).
Poste à pourvoir immédiatement en CDI.
« Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés »

Entreprise

  • MSEI

    Notre entreprise, M.S.E.I, est spécialisée dans le nettoyage pour collectivités. Nous nous engageons à assurer un service de qualité, grâce à notre certification Qualipropre, qui garantit nos compétences en matière de propreté et de services associés. Nous offrons des solutions de nettoyage sur mesure pour les entreprises, en utilisant des techniques modernes et respectueuses de l'environnement.

Offre n°34 : Chef.fe de rang (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 38 - MENS ()

L'auberge de Mens recherche un.e chef.fe de rang pour rejoindre son équipe.
Vous jouerez un rôle essentiel dans la qualité de l'expérience client.
Vous serez chargé.e d'effectuer le service du restaurant : la préparation de la salle, l'accueil du client, le service à table, l'encaissement, les opérations de remise en état de la salle et de fermeture de l'établissement.

Qualités requises :
Organisation et gestion du temps.
Sens du service
Bonne mémoire : se souvenir des commandes, des préférences des clients et de tout autre détail spécifique.
Communication efficace.
Capacité à travailler sous pression.

Type d'emploi : CDI 39h/sem
Rémunération : 2 248.55 € brut/mois
Début : le 04/06/2026

Le poste s'articule comme suit :
vendredi et samedi : 8h30 de travail.
10h30 - 15h coupure 17h30 - 22h30 (pauses repas de 11h30 à 12h et de 18h30 à 19h)
Dimanche : 4h de travail.
10h - 15h30 (pause repas de 11h30 à 12h)

Expérience : Service 1 an minimum
Langue : Anglais minimum

Avantages : Repas offerts, 9 semaines de congés annuels, pourboires partagés, planning fix.

Emploi non logé

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • SAS RED PANDA

Offre n°35 : Conducteur de Car H/F TC (H/F) EN CDI à MENS (H/F)

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 38 - MENS ()

Vous avez le goût du contact humain, le sens de l'accueil et du service ?
Vous êtes autonome et savez faire preuve d'initiatives ?
Vous avez à cœur de réaliser votre travail dans le respect des règles et aimez qu'on vous fasse confiance ?
Alors n'hésitez plus, rejoignez nos équipes !

VFD recherche, pour son dépôt de Mens un Conducteur de Car en CDI Temps Complet.

Missions principales :

- Accomplir des services de lignes régulières et scolaires, au volant d'un car ou d'un bus ;
- Accompagner des groupes lors de sorties à destination de sites touristiques, naturels, culturels et sportifs ;

Missions complémentaires :

- Accueillir, conseiller et informer les voyageurs en garantissant une bonne présentation ;
- Faire preuve de ponctualité ;
- Veiller au confort et à la sécurité des passagers en adoptant une conduite souple et adaptée, le respect du code de la route est une exigence absolue ;
- Vérifier et vendre des titres de transport à bord (Gestion de votre caisse en autonomie) en prenant soin de la relation commerciale avec vos passagers ;
- S'assurer du bon fonctionnement de votre véhicule et de sa propreté ;

Avantages spécifiques à VFD : Reprise de l'expérience à l'embauche jusqu'à 10 ans, CSE avec œuvres sociales permettant l'accès à des tarifs très préférentiels (Voyage, Vacances, Cinéma.) , Mutuelle prise en charge à 83% par VFD, Plannings à la quatorzaine, affichés 1 mois à l'avance et pas d'annualisation du temps de travail, Rémunération des heures complémentaires et supplémentaires, 100% des coupures rémunérées (non réintégrées à l'insuffisance horaire), Minimum 90 jours effectifs de repos par an (soit 12 jours de plus que la Convention CNTR), Dispositif action logement, Car à domicile lorsque cela est possible, 13ème mois, Prime de participation, Prime d'intéressement.

Profils recherchés :

- Vous aimez conduire et vous êtes titulaire du permis D en cours de validité, de la FIMO ou FCO à jour et d'une carte conducteur ;
Vous avez une expérience en tant que chauffeur de car.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • VFD

Offre n°36 : Boucher / Bouchère (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 02/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 38 - MENS ()

La Maison Marcou située à MENS recrute un boucher H/F en CDI à temps complet.
Notre entreprise propose de la viande du Trièves et plusieurs spécialités locales.

Prise de poste dés que possible

Vos missions seront :

-Désossage des carcasses, parage et l'épluchage des viandes
- Mise en avant des produits (ficelage, découpe)
-L'élaboration de préparation bouchère et de charcuterie
-Conseil et vente en magasin
-Réception et contrôle des livraisons

Profil :

-Souriant, dynamique et sérieux, vous saurez mettre votre passion à contribution des clients.
-Vous connaissez les différents morceaux et pièces de viande ainsi que les techniques de découpe traditionnelle dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur.
-Vous êtes titulaire au minimum d'un CAP boucher

N'hésitez pas à nous adresser votre candidature.

Conditions de travail :

- Travail du mardi au samedi
- 2 demi-journée de repos supplémentaire par semaine
- Remise sur les achats en magasin
- Prime annuelle
- Possibilité d'étendre la durée hebdomadaire des 35H

Compétences

  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Découper, désosser, parer de la viande
  • - Etre titulaire du CAP boucher

Entreprise

  • MAISON MARCOU

Offre n°37 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H30/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - MENS ()

Intervention aux domiciles des patients âgés et/ou handicapés sur les 8 communes du Canton de Mens, avec votre véhicule personnel (remboursement majoré des indemnités kilométriques) .

Diverses primes (IK, prime décentralisée 5 %, avantages en nature, mutuelle, prime pneumatiques, chèques cadeaux Noël, prime exceptionnelle, prime Ségur...)

Missions :
- aide aux gestes de la vie quotidienne (toilette, habillage, mobilisations physique, psychologique, sociale ) selon les termes des missions dévolues aux S.S.I.A.D. pour les publics pris en charge
- soutien psychologique à la personne, à la famille et à son entourage
- maintien et développement des capacités de la personne prise en charge avec une attention particulière portée à son insertion sociale, à ses capacités fonctionnelles et relationnelles
- assurer des astreintes pour permettre la continuité du service.
Diplôme d'Aide-Soignant(e) ou autre diplôme équivalent ou expérience significative.
Travail en semaine et 1 weekend par mois

Compétences

  • - Connaissance des principes de la bientraitance
  • - Diplôme d'Etat d'aide-soignant
  • - Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Surveiller l'état de santé général de la personne

Formations

  • - Santé (ou expérience significative) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • S.I.A.D. de Mens

Offre n°38 : Maitre de maison - CEF H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Sinard ()

Lieu de travail : CEF Sinard - 38650

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le maitre de maison contribue à la qualité d'accueil d'un groupe de 8 jeunes de 13 à 18 ans.

Vos missions principales sont les suivantes :





Confectionner des repas, passer et réceptionner des commandes, gérer des stocks de denrées alimentaires.



Veiller à l'entretien quotidien des locaux et assurer un cadre de vie propre, agréable et sécurisé.



Assumer une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie (entretien des locaux, cuisine, lingerie, tâches ménagères et tâches de gestion simples).



Travailler en lien étroit avec l'équipe éducative, transmettre aux usagers accueillis au travers de l'exercice de son métier des règles d'hygiène, de vie sociale et familiale.



Encadrer ponctuellement des jeunes pour des expériences de travail (en tant que professionnel de la cuisine).

Vous avez l'obligation de confidentialité, discrétion et neutralité vis-à-vis du public accueilli.

Description du Profil Idéal

Vos qualités :

Discrétion, Sens de l'organisation, Capacité à travailler en équipe et à être en lien avec les jeunes,
Capacité d'adaptation

Votre qualification :

Diplôme minimum requis : Niveau 3 - Formation/Certification Maîtresse de maison - Cuisinier - 6 mois d'ancienneté minimum

Entreprise

  • SAUVEGARDE ISERE

Offre n°39 : Cuisinier H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Sinard ()

Lieu de travail : CEF Sinard - 38650 

En tant que cuisinier vous confectionnez les repas. Vous avez à votre charge l'hygiène et du rangement de la cuisine. Vous contribuez au bien-être des mineurs dans l'établissement et veillez au respect des horaires prévues pour la livraison des repas. Vous gérez la gestion des stocks en lien avec la direction et travaillez en lien avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. Vous transmettez aux usagers accueillis, au travers de l'exercice de son métier, des règles d'hygiènes, de vie sociale et familiale. En tant que professionnel, vous pouvez encadrer ponctuellement des jeunes pour des expériences de travail.

Confection et préparation des repas :





Elaborer des préparations culinaires en fonction des fiches techniques, des règles de qualité et des contraintes de fonctionnement d'établissement. 



Participer à la réalisation des traitements préliminaires des produits. 



Contrôler les conditions de fabrication (température, refroidissement). Assurer le contrôle qualitatif (cuisson, assaisonnement) et quantitatif des préparations et des produits finis. 



Organiser ou réaliser le dressage et le conditionnement des repas. 



Participer à l'élaboration de menus équilibrés en fonction des besoins spécifiques des enfants.

Hygiène et sécurité :





Veiller à la bonne tenue des locaux (plan de nettoyage et de désinfection).



Maîtriser l'usage des différents matériels en s'assurant de la sécurité. 



Contribuer à la mise en oeuvre des procédures d'hygiène et de sécurité alimentaire. 



Savoir s'adapter aux locaux et aux contraintes structurelles pour respecter au mieux les normes d'hygiène et de sécurité.

Description du Profil Idéal

Vos qualités :

Discrétion, Autonomie, Sens de l'organisation, Ecoute active, Initiative et Créativité

Adaptabilité, Sens du travail en équipe,
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire

Votre qualification :

Diplôme requis - certification Cuisinier 

Entreprise

  • SAUVEGARDE ISERE

Offre n°40 : Chef de service - CEF H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Sinard ()

Lieu de travail : CEF à Sinard

En tant que chef de service, vous assurez une fonction généraliste qui nécessite une vision globale du service et de ses environnements dans le cadre des dispositifs législatifs et réglementaires en rapport avec l'activité.

Par délégation du directeur, vous :





Managez une équipe, accompagnez sa montée en compétences, planifiez l'organisation du travail et veillez à la continuité de services





Assurez la conception du projet de service et contribuez à la démarche d'amélioration en continue de la qualité des prestations





Mettez en oeuvre des dispositions règlementaires et législatives, des actions éducatives auprès des jeunes et des familles,

Elaborez les projets personnalisés et individualisés,

Gérez le budget éducatif

Assurez la coordination entre les différents services éducatifs et la relation avec la famille et les partenaires extérieurs.

Description du Profil Idéal

Vos qualités :

Connaissances des dispositifs de la protection de l'enfance
Appétence pour un travail auprès du public adolescent en situation précaire
Capacité de management d'équipe, bon relationnel, autonomie, rigueur

Esprit d'analyse et de synthèse, travail en équipe et sens du service

Vos qualifications :

Diplôme d'état exigé (Bac +4, Master 1, Caferuis)

Expérience de chef de service exigé 1 an minimum

Entreprise

  • SAUVEGARDE ISERE

Offre n°41 : Educateur Spécialisé - CEF H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Sinard ()

Lieu de travail : CEF Sinard 38650 

En tant qu'éducateur spécialisé, vous participez à l'action socio-éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des résidents.
Dans ce cadre et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vos missions consistent à :

Accompagner l'enfant, le jeune et le groupe d'enfants dans les actes de la vie quotidienne.
Garantir les conditions de leur développement à la fois sur les plans psychologique, physiologique, affectif, cognitif, social et culturel.
Valoriser les capacités des jeunes, par le biais d'action socio-éducatives, pouvant être collectives, réalisées dans le cadre de projets individualisés.
Rédiger des rapports/notes à destination du juge ou de l'aide sociale à l'enfance et comptes rendus d'intervention.
Vous exercez vos missions en conformité avec les politiques publiques et les lois de protections de l'enfance en lien avec les valeurs associatives et le projet de services, participez à l'élaboration et à l'évolution de ce dernier.


Description du profil idéal : 

Vos qualités :

Discrétion, Autonomie, Sens de l'organisation, Ecoute active, Initiative et Créativité
Capacité rédactionnelle, Adaptabilité, Sens du travail en équipe,
Organisation d'actions collectives, travail partenarial
Capacité à mener des entretiens

Votre qualification :

Diplôme d'état d'Educateur Spécialisé - Moniteur Educateur - Educateur Sportif souhaité 
Expérience auprès d'un public difficile souhaitée 

Entreprise

  • SAUVEGARDE ISERE

Villes voisines