Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Martin-l'Ars située dans le département 86. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Martin-l'Ars. 37 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 86 - USSON DU POITOU, 86 - Le Vigeant, 86 - Vigeant ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
La Maison Duvivier Canapés est une entreprise à taille humaine, spécialisée dans la création et la fabrication de mobiliers à forte valeur ajoutée. Elle est reconnue pour ses canapés haut de gamme Fait Main en France dont l'excellence des savoir-faire remonte à 1840. Dans le cadre de sa stratégie, la Maison Duvivier Canapés se développe fortement auprès des acteurs du design et de la décoration d'intérieur. Pour accompagner son développement dans cette nouvelle dynamique, la Maison Duvivier Canapés recherche un Assistant Commercial H/F. Rattaché(e) au Directeur Général, vous supervisez l'ensemble des opérations d'administration des ventes (logistique, délais, règlement ) pour la clientèle en France. Vous aurez notamment la charge de : - Réaliser le traitement des commandes afin de garantir la satisfaction des clients (essentiellement professionnels) - Gérer l'accueil téléphonique et physique des clients - Assurer de la bonne transmission des informations administratives relatives à la vente entre les parties prenantes (pôle commercial, BE, Production, prestataire logistique ou d'expédition...) - Traiter la facturation - Superviser les litiges et les réclamations clients en support de l'équipe ADV Vous disposez d'une première expérience réussie de 1 à 3 ans sur un poste similaire. Vous avez d'excellentes compétences oratoires et un bon niveau écrit en anglais. Vous maîtrisez les outils informatiques ainsi qu'un logiciel ERP (Sage par exemple). Vous possédez une capacité d'adaptation, de polyvalence et vous savez faire preuve d'autonomie tout en ayant un esprit d'équipe. La connaissance de l'univers du haut de gamme ou du luxe serait un plus. Vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre réactivité seront autant d'atouts pour réussir dans cette mission. Temps de travail hebdomadaire : 37,30h Adressez votre lettre de motivation + CV + prétentions
La maison Duvivier associe l'excellence artisanale depuis 1840, à la richesse de matières, parmi les plus belles du monde pour concevoir et fabriquer des canapés, fauteuils et mobilier français d'exception.
TALIS Poitiers recrute ses futurs talents pour la rentrée 2025 ! Un de nos clients spécialisé dans l'ameublement d'intérieur recherche son ou sa futur(e) assistant(e) en Ressources Humaines (H/F) en alternance. Vous serez sous l'autorité du Directeur Administratif et Financier et en collaboration avec le responsable comptable et la gestionnaire de paie. Vos principales missions: Administrer le personnel : -Mettre à jour les documents obligatoires légaux et réaliser les déclarations règlementaires -Suivre le traitement avec les différentes instances légales -Suivi des entretiens professionnels et des dossiers mutuelles -Rédaction des contrats de travail et gestion des temps des collaborateurs -Mise à jour des fiches de poste Recrutement : -Rédiger et publier les offres d'emplois -Répondre aux différentes candidatures et participer aux entretiens d'embauche Réalisation des paies : -Saisir les variables de paie sur le logiciel Silae -Editer les bulletins de salaire, les contrôler et les diffuser Plan de de développement des compétences : -Identifier les besoins en formation -Etablir les devis Gérer et administrer les relations sociales : -Participer aux réunions CSE et SSCT -Rédiger les comptes rendus Qui peut postuler : - Discrétion, organisation, rigueur, curiosité sont les maîtres mots. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un BAC+3 et vous vous orientez vers un MASTERE MANAGER DES RESSOURCES HUMAINES. Rejoignez nous ! Modalités contractuelles : - 70% du temps en entreprise sur Usson du Poitou et 30% du temps en formation sur Poitiers (86) Contrat d'alternance de 24 mois dans le cadre d'un Mastère Manager des Ressources Humaines Aucun frais de formation à la charge du candidat Le process de recrutement : 1 - Un entretien avec un membre de l'équipe recrutement TALIS pour l'admission à l'école 2 - Si je suis admis, TALIS se charge de transmettre ma candidature au client 3 - Dans le meilleur des cas, je rencontre le client, il me recrute, et je démarre mon alternance Si ce n'est pas le cas, pas de panique TALIS ne manque pas de ressources et saura m'accompagner dans ma recherche
TALIS Poitiers c'est tout nouveau mais c'est plus de 25 ans d'expérience. En 2023 le Groupe AFC et l'Ecole Supérieure de l'alternance deviennent TALIS. Le nom du campus change, sauf dans les petites lignes administratives du papier entête, mais les valeurs perdurent, nous sommes convaincus que chacun est entrepreneur de sa vie professionnelle. Nos outils, nos méthodes permettent d'individualiser le parcours de chaque étudiant pour qu'il puisse s'épanouir et trouver sa voie professionnelle.
Pour le Centre Educatif Fermé du Vigeant habilité par la Protection Judiciaire de la Jeunesse pour accompagner sous mandat judiciaire 12 jeunes garçons âgés de 16 à 18 ans, recrute : Un(e) Educateur(trice) spécialisé(e) H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en lien avec le projet d'établissement : - Vous accompagnez le groupe d'adolescents sur les temps de la vie quotidienne. - Vous analysez les besoins des jeunes du groupe et vous construisez des réponses en équipe. - Sous l'autorité du chef de service, vous élaborez le projet personnalisé du jeune et de son suivi. - Vous inscrivez votre action en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et le réseau des partenaires. - Vous participez à la dynamique d'équipe et à la réflexion commune pour améliorer la qualité de l'accompagnement éducatif. Vos atouts pour réussir : - Vous avez une bonne connaissance de la période de l'adolescence. - Vous faites preuve d'initiatives, de rigueur, d'esprit d'équipe. - Vous vous investissez dans votre travail et vous avez envie d'accompagner des adolescents en grande difficulté. - Vous disposez de qualité relationnelle, d'écoute, vous appréciez le travail en équipe. - Vous avez une bonne connaissance ou une expérience avec des adolescents placés dans le cadre d'un placement au pénal. Alors ? Vous venez ? Nous vous proposons : - Un emploi en CDI, à temps plein - Basé à Le Vigeant, à pourvoir immédiatement. - Une rémunération brute annuelle entre 25K€ et 43K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective) - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires - Un CSE attractif : carte vacances, locations saisonnières, places de cinéma.
L'Institut Don Bosco est un acteur de l'action sociale et médico-sociale qui oeuvre sur le territoire de la Nouvelle Aquitaine par la gestion de 48 établissements et services (plus de 1200 salariés) à destination de populations jeunes et adultes fragilisées par leur environnement social ou leur situation de handicap.
Notre agence Adéquat de MONTMORILLON recrute des nouveaux talents sur le poste de second de cuisine à LE VIGEANT (F/H). Missions : - Vous réalisez les commandes et la gestion des stocks - Vous réalisez de la cuisine traditionnelle, snacking ou plats types bistrot - Vous respectez les règles d'hygiènes Profil : - Vous avez une première expérience sur un poste similaire dans l'univers de la restauration. - Connaître et appliquer rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. - Faire preuve de rigueur, d'organisation, de créativité et de compétences managériales. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Poste à temps partiel (0.5 à 0.7 ETP) en collaboration avec une préparatrice en pharmacie à 0.5 ETP En tant que pharmacien(ne) gérant(e) de la PUI vous serez en charge de : - Achats, approvisionnements, gestion des produits de santé - Dispenser les produits de santé aux patients - Assurer la traçabilité des médicaments et des dispositifs médicaux - Participer aux actions pharmacovigilances, matériovigilances et autres vigilances sanitaires - Assurer la sécurisation du circuit du médicament, la sérialisation des médicaments en collaboration avec la préparatrice en pharmacie - Respecter les procédures, les protocoles et recommandations du référentiel qualité Inscription à l'ordre des pharmaciens en section H obligatoire Salaire en fonction de la CCN 51 + ségur + ancienneté (+ prime décentralisée)
Nous sommes un centre de soins de suite et de réadaptation en addictologie (41 salariés), situé dans le sud vienne. Nous accueillons 70 patients mixtes et les patients sont présents dans notre établissement 90 jours et ils proviennent de la France entière.
Au sein d'une équipe composée de 8 salariés passionnés, vous serez un acteur clé de notre succès et du bon fonctionnement de l'atelier post-sevrage engraissement. Vos principales responsabilités incluront : Gestion des troupeaux : Suivi quotidien des animaux, alimentation, soins, et observation des comportements pour assurer leur bien-être. Effectuer le tri et affecter les reproducteurs vers nos clients éleveurs Reproduction : Surveillance des cycles de reproduction, insémination artificielle, gestion des mises bas. Santé animale : Identification et traitement des maladies, mise en œuvre des protocoles sanitaires et de vaccination. Entretien des installations : Veiller à la propreté et à la maintenance des bâtiments d'élevage et des équipements. Suivi des performances : Collecte et analyse des données de production, proposition d'améliorations pour optimiser les performances. Profil recherché : - Débutant accepté. Une première expérience en élevage porcin serait appréciée - Formation : Diplôme en agriculture, élevage ou domaine similaire souhaité - Qualités personnelles : Autonomie, rigueur, sens de l'observation, passion pour les animaux, et esprit d'équipe. Ce que nous offrons : - Contrat : CDI à 35h00 sur 4.5 jours, permanence 1 week-end sur 3 ou sur 4 (heures de week-end rémunérées) - Environnement de travail stimulant : Intégrez une équipe dynamique et passionnée au sein d'une entreprise leader dans son domaine. - Polyvalence : possibilité de remplacement dans l'atelier naissage - Équipements modernes : Travaillez avec des technologies et équipements de pointe dans la génétique porcine (site rénovée en 2022 avec un système d'alimentation automatique) - Package attractif : prime de fin d'année et prime d'objectifs (environ 1.5 mois de salaires), intéressement, mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur, CSE. - Impact positif : Contribuez à une agriculture durable et au bien-être animal grâce à nos solutions génétiques innovantes. Rejoignez une entreprise où la passion, l'esprit d'équipe, l'expertise, le dynamisme et la confiance ne sont pas de simples mots ! Nos valeurs ont été co-construites et définies avec nos collaborateurs.
Entreprise en pleine expansion, le Groupe Axiom compte désormais plus de 100 collaborateurs dans le monde et 4 filiales à l?international. Il est aujourd?hui le premier exportateur français de génétique porcine et commercialise des reproducteurs adaptés aux attentes des éleveurs en France et à l?étranger. Rejoignez une entreprise où la passion, l'esprit d'équipe, l?expertise, le dynamisme et la confiance ne sont pas de simples mots ! Nos valeurs ont été co-construites avec nos collaborateurs
Nous recherchons des Agents de soins H/F ou Accompagnateur éducatif et social H/F pour intégrer un pool de remplaçants afin d'assurer le bien-être et l'accompagnement des personnes âgées. Compétences et aptitudes requises : Réactivité, rigueur et respect des protocoles d'hygiène Empathie, patience et sens de l'écoute Capacité à travailler en équipe et à gérer des situations stressantes Discrétion et respect de la confidentialité Missions principales : Accompagnement et soins des résidents : accueil, aide à la toilette, à l'habillage, aux repas et à la mobilité, prévention des chutes. Surveillance de l'état de santé : observation des signes vitaux, aide aux soins sous supervision de l'infirmier, distribution des médicaments. Entretien et hygiène : nettoyage des chambres et espaces de vie, gestion des fournitures et protocoles de désinfection. Participation aux projets de vie et aux transmissions : suivi des dossiers, communication avec les équipes soignantes et les familles. Profil recherché : Dans l'idéal vous avez une première expérience dans le domaine du soin de la personne âgée. Motivation, bienveillance et esprit d'équipe Poste à pourvoir : Fin avril - Début mai Type de contrat : CDD ou CDI à temps plein
Vous effectuez les opérations de service des plats : dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, encaissements ...au sein d'un restaurant traditionnel et de type cafétéria.. Vous effectuez le service de plats à table selon des techniques spécifiques. Vous devez préparer des boissons chaudes ou froides et réaliser un service au bar.
Nous recrutons sur les sites de : St Martin L Ars (86) MISSIONS : - Sous la responsabilité du responsable de site, votre rôle sera de transporter, collecter et expédier les céréales issues des récoltes, - Nettoyer et entretenir votre véhicule et le matériel pour garantir l'image de la coopérative et la qualité sanitaire des marchandises, - Effectuer les enlèvements et les livraisons de marchandises, - Respecter les règles de conduite (Code de la route, Code du transport), - Respecter les consignes de sécurité liées aux chargements, déchargements en tenant compte des productions transportées, - Maintenir la cargaison en bon état. PROFIL : - Avoir 18 ans minimum - Un moyen de locomotion - Permis C/EC, FIMO ou FCO à jour et carte conducteur à jour. - Réactivité, adaptabilité, sens de l'orientation. - Organisation, polyvalence, autonomie, esprit d'équipe et sens du relationnel. CONTRAT ET AVANTAGES : - Contrat de 15 jours minimum, et jusqu'à la fin de la collecte. Dans le respect des coupures (Code du transport). - Durée du travail en pleine récolte :12 h maxi /par jour - Possibilité de travailler ponctuellement en heures de nuit (de 22 h à 6h, majoration de l'horaire de nuit de 20 %), - Possibilité de travailler le dimanche et les jours fériés (majoration de l'horaire de dimanche 50%), - Formations dispensées : conduite de camion polybenne (1 journée), consignes de sécurité et qualité. - Travail à temps complet sous modulation. - Salaire en fonction de l'expérience
Nous recrutons sur les sites de : St Martin L Ars, Thollet, La Ferrière-Airoux, Villedieu du Clain (86) MISSIONS : Sous la responsabilité du responsable de site, vous contribuez au renforcement de l'équipe du dépôt en réalisant diverses tâches élémentaires, tout en veillant au respect des normes de sécurité et de la démarche qualité de l'entreprise. - Votre rôle est d'accueillir, écouter et orienter les agriculteurs tout en veillant à la politesse ainsi qu'à la communication. Vous serez notamment en charge de : - Réceptionner, stocker et expédier des grains, - Prendre des échantillons et saisir des bons de livraisons, - Assurer la manutention de marchandises ou de produits à l'aide d'un chariot élévateur, - Garantir l'image de la coopérative, par sa présentation, l'accueil, le nettoyage du sites, la qualité sanitaire des marchandises, l'hygiène et la sécurité du personnel et des tiers, PROFIL : - Avoir 18 ans minimum - Un moyen de locomotion - Maîtrise des engins de manutention (formation dispensée en interne ). - Maîtrise des outils bureautiques. - Organisation, polyvalence, autonomie, esprit d'équipe et sens du relationnel. CONTRAT ET AVANTAGES : - Début du contrat en fonction de l'avancement des cultures et des régions, à partir de juin 2025. - Contrat de 15 jours minimum, et jusqu'à la fin de la collecte. - Durée du travail en pleine récolte : 12 h maxi /par jour - Possibilité de travailler ponctuellement en heures de nuit (de 22 h à 6h, majoration de l'horaire de nuit de 20 %), - Possibilité de travailler le dimanche et les jours fériés (majoration de l'horaire de dimanche 50%), - Travail à temps complet sous modulation. - Salaire en fonction de l'expérience.
Pour un emploi saisonnier de mars à novembre vous assurez le nettoyage des chambres et la réfection des lits. Vous préparez les petits déjeuners. Travail le week-end avec 2 jours de repos dans la semaine.
Nous recherchons pour un de nos clients un agent de nettoyage agro-alimentaire œuvrant sur le secteur de LE VIGEANT (86150). Vous serez chargé(e) de réaliser le nettoyage et désinfection des locaux. Votre mission: Nettoyer toutes les surfaces demandées à l'aide des méthodes agro-alimentaire. Vous travaillerez avec 3 agents sur site et suivrez les demandes clients. Contrôler visuellement votre nettoyage. Enregistrer sur des documents fournis vos prestations de nettoyage Faire des relevés bactériologiques...... Vous travaillerez du lundi au vendredi : 13h00 a 20h00 Vous possédez une première expérience réussie sur un poste similaire en industrie agro-alimentaire. Vous êtes sensible aux règles d'hygiène de l'agro-alimentaire. Votre rigueur, votre autonomie et votre dynamisme seront les facteurs clés de votre réussite.
Pour nos 2 espaces de restauration, restaurant panoramique et le Paddock café, nous cherchons cuisinier(ère)/second(e) cuisine Vous êtes autonome, capable de gérer commandes fournisseurs et les stocks. Vous faites une cuisine traditionnelle et de type "snacking". Vous savez également proposer et faire des plats typés "bistrot". Vous travaillez les week-end et les jours fériés. Poste basé sur le circuit du Vigeant Selon l'activité une pérennisation pourra être envisagée. Horaires annualisés : période de congés hivernale de novembre à fin février.
Mission à JOUSSE (86) Notre agence Adéquat de RUFFEC recrute des nouveaux talents pour son client : des caristes CACES 1, 3 et 5. (F/H) Missions : - Port de charges, emballage et travaux de manutention, - Utiliser un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, - Réceptionner, stocker et transférer des produits à l'aide d'un chariot élévateur, - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Profil : - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées, - Les postes de caristes nécessitent la détention de(s) permis CACES 1 ou 3 ou 5, ainsi qu'une expérience de 6 mois minimum. --> Merci de préciser les CACES lors de la candidature. Rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si vous avez le profil adéquat, n'hésitez pas à nous contacter par mail ou par téléphone, nous aurons aussi plaisir à vous recevoir en agence. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !
Centre Educatif Fermé du Vigeant habilité par la Protection Judiciaire de la Jeunesse pour accompagner sous mandat judiciaire 12 jeunes garçons âgés de 16 à 18 ans, recrute : Un Infirmier H/F En accord avec le projet associatif et sous l'autorité de la Direction, vous aurez pour missions : - De dispenser les soins infirmiers, d'hygiène et de confort selon le protocole médical et les règles d'hygiène auprès des résidents. - De réaliser le suivi administratif des dossiers. - De distribuer des médicaments en sachets-dose (préparation avec la pharmacie). - De réaliser la prise de rendez-vous médicaux spécifiques. - D'assurer des accompagnements auprès des médecins. - De mener des actions de sensibilisation et de prévention. Vos atouts pour réussir : - Vous disposez d'une capacité de coordination, d'analyse, de réflexion et de travail en réseau et en équipe. - Vous savez prendre des responsabilités, vous faites preuve d'initiative et de créativité. - Vous avez le sens de l'engagement professionnel et avez envie de vous investir dans la mission de la MECS et auprès des jeunes confiés. - Enfin, vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier. Alors ? Vous venez ? Nous vous proposons : - Un emploi en CDI, à temps plein - Basé à Le Vigeant, à pourvoir immédiatement - Une rémunération brute annuelle entre 25K€ et 42K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective) - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 65% - 25 jours de congés annuels + 9 jours de congés trimestriels supplémentaires - Un CSE attractif : carte vacances, locations saisonnières, places de cinéma Pour postuler : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 24/0187 à : ceflevigeant@institut-don-bosco.fr - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
Vous êtes diplômé(e) d'état, avec ou sans expérience en addictologie, venez rejoindre l'équipe du CSMRA de La Gandillonnerie en CDD pour 6 mois. En plus d'exercer dans un cadre agréable, vos capacités relationnelles seront pleinement mises en œuvre, votre dynamisme et vos propositions seront appréciées et valorisées. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participerez à l'accompagnement du public en vous intégrant dans le programme de soin proposé au patient (prise en charge para médicale (suivi et administration des traitements, surveillance clinique.) groupes de parole, activités thérapeutiques (relaxation..), animation de réunion d'information, activité sportives.) et vous participerez à la vie institutionnelle : réunions de synthèse, instances internes (CLUD, CLIN.) Des doutes quant à vos connaissances ? L'établissement favorise la formation et vous accompagne dès votre intégration ! 1 week-end sur 2 travaillés Régie par la CCN51 (FEHAP), salaire brut, ancienneté reprise + prime Ségur + dimanche Comité Social économique
Vous travaillerez dans une équipe de 3 infirmières encadrée par une infirmière coordinatrice. Pour la prise en charge des résidents, l'établissement dispose d'1 psychologue, des infirmiers du Centre Henri Laborit, une ergothérapeute, un médecin coordonnateur , une socio-esthéticienne, Aides soignantes, AMP, ASH, animatrices , une secrétaire et une directrice. Vos missions principales : Assurer la prise en charge en soins des résidents, Accompagner le médecin lors des visites, Vous disposez du logiciel Netsoins sur tablette et de la tablette NOMADEEC pour les urgences et les consultations à distance. Vous travaillez un week-end sur 3. L'EHPAD recrute à temps complet en CDI ou CDD selon vos disponibilités Poste à pourvoir dès que possible
Domino RH est à la recherche d'un Magasinier (H/F) pour rejoindre une entreprise dynamique située à Joussé (86350). Si vous êtes passionné par la logistique et désirez mettre vos compétences au service d'une gestion efficace des flux de marchandises, cette opportunité est faite pour vous. Vos principales missions incluront : - Réception et contrôle des marchandises arrivant au dépôt, garantissant la conformité des produits avec les bons de livraison ; - Déchargement des camions à l'aide d'un chariot élévateur (CACES 3 obligatoire), tout en respectant les normes de sécurité ; - Organisation et gestion optimale des stocks, en veillant à un magasinage soigné et ordonné ; - Supervision et coordination d'une équipe de deux personnes, en s'assurant du bon déroulement des opérations quotidiennes et de la motivation de l'équipe. Le profil recherché : Nous recherchons un candidat possédant une expérience significative dans le secteur de la logistique et du magasinage, et disposant idéalement d'une compétence en gestion d'équipe. L'obtention du CACES 3 est impérative pour ce poste. Vous devez faire preuve de rigueur et de dynamisme, en ayant une excellente capacité d'organisation. Une bonne communication et un esprit d'équipe seront essentiels pour piloter efficacement votre équipe et garantir un environnement de travail harmonieux. Le poste est à pourvoir du lundi au vendredi. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à contribuer activement à l'efficacité logistique de notre client, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez Domino RH pour enrichir votre parcours professionnel au sein d'une équipe engagée et bienveillante.
Description du poste : Vos missions : Gérer les stocks pour assurer un approvisionnement optimal et une bonne rotation des produits : - Analyser les données d'inventaire et fournir des rapports à la direction - Former et encadrer le personnel du magasin - Développer et mettre à jour les procédures opérationnelles standard - Organiser et superviser les flux entrants et sortants - Contrôler la conformité des produits réceptionnés - Veiller au respect des consignes d'hygiène, de sécurité et de qualité Description du profil : Issu(e) d'une formation en logistique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en gestion de réception et management d'équipe, idéalement dans un environnement industriel. Poste à pourvoir dès que possible ! Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !
Mon client est une entreprise reconnue pour son savoir-faire dans la confection de literies haut de gamme, PME industrielle qui emploie 200 collaborateurs. Nous recherchons un Responsable de Fabrication H/F pour notre son site basé dans le Sud de la Vienne (120 personnes). Vos missions Rattaché(e) au Responsable de Site, vous prenez la responsabilité de l'atelier de fabrication des matelas (petites et grandes séries), composé de 50 collaborateurs. À ce titre, vous aurez pour principales missions : * Superviser la production en garantissant le respect des impératifs de sécurité, qualité, coûts et délais, * Assurer le bon fonctionnement des équipements (réglages, interventions de maintenance) et gérer les stocks en cours de fabrication, * Planifier et ordonnancer la production en fonction des commandes et des prévisions, * Encadrer et animer les équipes de production (opérateurs et conducteurs de lignes), organiser l'activité et veiller à la montée en compétences, * Mettre en place des actions d'optimisation pour améliorer la productivité et la gestion des matières, * Déployer des outils et démarches d'amélioration continue, * Analyser et perfectionner les méthodes et procédés de fabrication, * Contribuer à l'industrialisation des nouveaux produits, * Mettre à jour et centraliser la documentation liée à la fabrication, * Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité, de qualité et d'environnement. Votre profil Issu(e) d'une formation supérieure en Gestion de Production (minimum DUT), vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans l'encadrement d'équipes en milieu industriel, idéalement dans le secteur de l'ameublement, du textile ou d'une activité d'assemblage. Vous maîtrisez les contraintes techniques d'un environnement de production, les procédures qualité ainsi que la réglementation HSE. Votre valeur ajoutée réside dans votre capacité à optimiser la productivité, l'ordonnancement et à mettre en place des outils d'amélioration continue. La maîtrise des outils informatiques et GPAO est un atout. Reconnu(e) pour votre leadership naturel, vous savez encadrer et motiver vos équipes avec rigueur et méthode. Doté(e) d'un bon sens de l'anticipation et de la planification, vous faites preuve d'autonomie et de proactivité pour mener à bien vos missions. Conditions CDI - Statut Cadre - Sud Vienne Rémunération selon profil (~50K€)
Chloé, consultante experte au sein du cabinet de recrutement FAB GROUP, spécialisée dans les métiers de l'industrie, je vous aide à concrétiser vos projets professionnels en vous proposant des opportunités sur mesure, adaptées à votre profil et à vos aspirations.
Nous recherchons pour notre partenaire industriel, son futur Responsable Magasinier H/F en CDI à Joussé (86). Rattaché au Responsable Logistique, vous assurez la gestion optimale du magasin et des matières premières, en garantissant la disponibilité des pièces, consommables et ressources nécessaires à la production. Vos missions : * Gestion des stocks : réception, stockage et suivi des approvisionnements en pièces détachées, consommables et matières premières * Organisation du magasin : optimisation des espaces de stockage et mise en place des bonnes pratiques * Suivi des commandes : en lien avec les fournisseurs et les services internes, anticipation des besoins de production * Pilotage des flux logistiques : gestion des entrées/sorties et suivi des inventaires * Contrôle des matières premières : vérification de la conformité des livraisons et gestion des réapprovisionnements * Management : encadrement et accompagnement des magasiniers Profil recherché : Issu(e) d'une formation en logistique, gestion de stock ou équivalent, vous possédez une expérience en environnement industriel. Vous maîtrisez les outils informatiques et un ERP. Organisation, rigueur, esprit d'équipe et qualités rédactionnelles sont des atouts essentiels. Processus de recrutement : 1) Entretien de préqualification : Un premier échange avec le consultant ou chargé de recrutement pour mieux comprendre votre parcours et vos attentes. 2) Entretien approfondi : Une discussion détaillée pour évaluer vos compétences et motivations en lien avec le poste. 3) Rencontre avec notre client : Un premier entretien pour échanger directement avec l'entreprise recruteuse. 4) Étapes complémentaires : Selon le client, un second entretien pourra être organisé. 5) Retour final : Accompagnement jusqu'à la décision finale et la signature de votre contrat.
POSTE : Technico-Commercial en Productions Végétales H/F DESCRIPTION : OÙ ? : Secteur Le Vigeant (86) - QUOI ? un CDI - QUAND ? : 1er juin 2025 AVEC : expérience selon profil - ET : Bac +2/3 (BTS ou Licence en agriculture/productions végétales grandes cultures) Dans le cadre d'une mobilité interne, Xavier, Responsable Commercial Productions Végétales recherche, un(e) Technico-Commercial(e) sur le secteur Poitou/Limousin. Dès votre prise de poste, vous bénéficierez d'un parcours de formation personnalisé pour mener à bien vos missions. Concrètement, sur votre secteur géographique, vous êtes proche de vos adhérents et vous leur proposer des solutions pertinentes en fonction de leur besoin. Vos principales missions seront : La réalisation des campagnes commerciales : proposer des offres et services adaptés (fertilisants, semences, santé végétale et outils d'aide à la décision) ; Le développement de la collecte de céréales ; Le suivi technique des agriculteurs en leur apportant expertise et conseils. Alors, à vous de jouer pour fidéliser et développer votre portefeuille d'adhérents ! PROFIL : Vous l'avez compris, ce poste requiert une première expérience sur le terrain avec de solides connaissances en agronomie, et en productions végétales. Idéalement, vous détenez le Certiphyto Conseil. Pour vous, la qualité relationnelle et le sens du service sont indispensables dans votre métier afin d'impacter positivement auprès de votre clientèle. De nature persévérant(e), vous saurez nous convaincre : nous et les adhérents pour faire équipe avec vous ! Alors construisons ensemble votre carrière chez Terrena ! Les informations pratiques à retenir : L'environnement de travail : Ce poste est basé au Vigeant (86). La rémunération et ses avantages : Une rémunération fixe selon votre profil et votre expérience ; et une rémunération variable ; 13ème mois et accès au comité inter-entreprises ; Des jours de RTT en plus des 5 semaines de congés payés Accès à la mutuelle avec une prise en charge de l'entreprise à hauteur de 70% ; Véhicule de service ou fonction. Le processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes : Préqualification téléphonique par le service RH ; Réalisation d'un entretien avec Xavier, votre manager direct et Justine, Référente RH. Le saviez-vous ? Terrena est dans le top 10 des entreprises de plus de 500 salariés où les collaborateurs se sentent le plus engagés, motivés et épanouis. Alors n'attendez plus et rejoignez une entreprise certifiée Happy At Work ! N'hésitez pas à nous suivre sur https://www.terrena.fr/ ou sur LinkedIn ! Ref : 7ifezepw3c
Nous sommes une coopérative agricole du Grand Ouest de la France investie sur toute la chaîne alimentaire, du champ à l'assiette. Chez Terrena, nous valorisons la richesse des productions de notre territoire tout en soutenant la diversité des agricultures et les synergies entre productions animales et végétales. Notre ambition ? Promouvoir des exploitations agricoles à taille humaine, indépendantes, en phase avec les attentes sociétales. Notre slogan « En coop, je suis p...
Description du poste : Votre agence Adecco recherche pour son client situé au Vigeant un Serveur (H/F). Voici vos missions : Vous effectuez les opérations de service des plats : dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, encaissements ...au sein d'un restaurant traditionnel et de type cafétéria. Vous effectuez le service de plats à table selon des techniques spécifiques. Vous devez préparer des boissons chaudes ou froides et réaliser un service au bar. La connaissance des vins sera appréciée. Vous respectez les normes d'hygiène et de sécurité. Type de contrat : Saisonnier de 9 Mois Durée hebdomadaire de travail : 35 H00 HEBDO Salaire indicatif : Mensuel de 1980.00 Euros sur 12 mois, soit 13.05€/h Description du profil : Vous maîtrisez l'accueil de la clientèle et mettez un point d'honneur à la satisfaction du client. Vous justifiez d'une expérience similaire de 6 mois minimum. Si votre profil correspond, merci de postuler en ligne !
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, PME industrielle leader dans la confection de literies haute qualité composé de 200 collaborateurs répartis sur 2 sites (Vienne et Vendée) et produisant chaque jour plus de 1000 matelas, 400 sommiers et 500 cadres à lattes 100% origine France. Nous recrutons pour son site dans le Sud Vienne (120p), un Responsable de fabrication H/F. Sous l'autorité du Responsable de site, vous pilotez un atelier de fabrication « atelier matelas » de petite et grande série de 50 personnes, en prenant en charge les missions suivantes : . Assurer le suivi de la fabrication en veillant au respect des règles de sécurité et des impératifs de production (quantité, délais, qualité, coûts), . Superviser le bon fonctionnement des équipements (réglages, recours à la maintenance) et suivre le stockage des encours de fabrication, . Garantir l'ordonnancement et le lancement des productions en fonction des commandes, des prévisions et de la variation des stocks, . Assurer le management et l'animation de votre équipe, organiser l'activité des lignes de production, des équipes d'opérateurs et conducteurs de lignes, . Définir et mettre en place des solutions pour améliorer la productivité et les consommations matières, . Mettre en place des outils d'amélioration continue, . Etudier et perfectionner les méthodes et procédés de fabrication, . Participer à l'industrialisation des produits, . Centraliser et faire évoluer les documents de fabrication relatifs à la production de votre atelier, . Tenue de l'atelier et respect des impératifs d'hygiène, sécurité, qualité, environnement. Description du profil : Dans l'idéal de formation supérieure en Gestion de Production (minimum DUT) associé à une expérience de 5 ans dans l'encadrement d'équipes opérationnelles de fabrication en PME dans l'industrie d'ameublement, textile ou activité d'assemblage divers. Vous maîtrisez les contraintes techniques liés à l'appareil de production ou spécificités produit, les procédures qualité et la règlementation HSE. Votre valeur ajoutée réside dans l'optimisation de la productivité et de l'ordonnancement, l'apport d'outils d'amélioration continue. Outils informatique/GPAO Doté d'un leadership naturel et de réelles capacités managériales, vous agissez avec rigueur et méthode. Vous démontrez de réelles capacités d'écoute, de communication et êtes force de proposition. Votre sens de la planification et de l'anticipation associés à votre autonomie et sens des responsabilités seront vos atouts pour réussir à ce poste. CDI Cadre, Sud Vienne, rémunération selon profil (50-59K€) Postulez en ligne en joignant votre CV&lettre dans un même document à l'attention de Marina Chollet, cabinet LHH Poitiers, en précisant la réf.18018041
Être agent cadre de vie chez nous c'est : Réaliser le nettoyage des locaux collectifs, dans le respect des protocoles et des règles d'hygiène et de sécurité ; Réaliser des prestations périodiques d'entretien et de désinfection dans la chambre des résidents ; Effectuer le nettoyage de la vaisselle ; Assurer le nettoyage des équipements et matériels ; Contrôler et réapprovisionner les produits nécessaires à votre activité ; Assurer l'évacuation des déchets et du linge générés par votre activité, dans le respect des procédures ; Aider aux repas; Effectuer le service auprès des résidents en salle à manger ; Réaliser l'entretien du linge avec repassage; Participer à la vie institutionnelle. Nos points forts : - Un environnement verdoyant et arborUn management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets au sein d'une équipe dynamique ; - Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et de formations, en lien avec l'Institut de formation. MAIS PAS QUE ! - Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle. - Avantages : mutuelle, chèques vacances... Vous êtes titulaire d'un BEP sanitaire et social Vous avez une expérience du secteur sanitaire, social et médico-social. Vous êtes doté d'un sens de l'organisation, rigoureux et avez le goût du travail en équipe. ALORS REJOIGNEZ-NOUS¿! Nous attendons votre CV et votre lettre de motivation, aux adresses mail suivantes :
Voici vos missions sous la responsabilité de l'Infirmière et l'Infirmière coordinatrice : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort (nursing) - Mesurer les principaux paramètres si besoin - Aider l'infirmière à la réalisation des soins - Collaborer avec les différentes personnes ressource de l'établissement (infirmière, psychologue, psychomotricienne, etc) - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat du résident - Recueil et transmission des observations par oral et par écrit pour assurer la continuité des soins - Accueillir, informer et accompagner les résidents et leurs familles - Travailler en lien avec l'animatrice pour créer des moments privilégiés avec les résidents autour d'activités - Participer aux projets d'accompagnement personnalisés - Suivre des formations internes et respecter les protocoles établis - Participer aux temps institutionnels Super pouvoirs exigés : La personne retenue sera bienveillante et « bien-vaillante », elle a plusieurs cordes dorées à son arc magique : ponctualité, sourire, authenticité, autonomie, sens de l'organisation et des priorités, respect de l'institution. Si c'est vous. vous avez donc le goût du travail en équipe et alliez rigueur et prise d'initiatives. Conditions de poste : Type de contrat : CDI, 35h Horaires : 10h, 1 week-end sur 2 Rémunération : CCN51+ Prime annuelle décentralisée + Avantages CSE, Mutuelle En plus, et afin de passer des moments de détente, des temps de réflexologie sont organisés au cours de l'année à destination des collaborateurs. Et une réponse positive à un appel à projet concernant le bien-être des soignants va permettre à l'établissement prochainement de proposer un espace partagé alliant sport et bien-être aux collaborateurs. Date de prise de poste : Pour hier et pour très longtemps ! Lettre de motivation et CV à envoyer auprès de la directrice de l'établissement, Gaëlle GOUMRI :
Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
RESPONSABILITÉS : Futur métier en détails: - Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le logement et le linge du bénéficiaire. - Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et/ ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide à la toilette, aide au coucher et aide aux déplacements si besoin). - Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l'autonomie. - Aider les bénéficiaires à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture... - Réaliser de la garde d'enfants (si besoin). - Utiliser le matériel présent au domicile et alerter en cas de nécessité. Pour votre proximité : Nous vous confions des missions près de chez vous, et votre temps de trajet est compris dans votre temps de travail. Pour notre flexibilité : - Vous choisissez votre contrat ! (CDI temps plein ou temps partiel) - Vous pouvez avoir des horaires flexibles que nous déterminerons ensemble. - Vous bénéficiez d'une majoration de 45% pour vos week-ends et jours fériés travaillés - Vous alternez entre une semaine de 6 jours et une autre de 4 jours. Pour votre possibilité d'évolution : - Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration (formation et tutorat). - Vous pouvez vous former tout au long de votre carrière chez nous afin de devenir une experte dans votre domaine et tutorer vos nouveaux collègues. Pour nos atouts : - Votre rémunération brute débutera à 13.08/h et variera selon votre niveau de diplôme, votre ancienneté et vos tâches (selon notre convention collective) ! - Vous disposerez d'un véhicule de service ou d'un remboursement des frais kilométriques (0.41 cts au kilomètre). - Vous aurez un smartphone professionnel pour avoir votre planning en direct. - Vous serez équipé d'équipements professionnels individuels. - Vous aurez en plus des congés légaux, des congés d'ancienneté et des congés pour évènement familiaux. - Nous garantirons votre qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeute, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et des activés de cohésion). PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil - Vous êtes discret.e, autonome, organisé.e et bon.ne communicant.e - Vous êtes titulaire d'un diplôme en lien avec l'emploi (DEAES, DEAVS, DEAM ou mention complémentaire d'aide à domicile) - Vous êtes titulaire du Permis B (Obligatoire pour vos déplacements quotidiens) Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !
Premier réseau associatif français de proximité, L'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos bénéficiaires et notre métier à l'ADMR, nous sommes reconnus pour nos compétences et notre expérience dans les pôles d'activités et services : - Enfance et parentalité - Accompagnement du handicap - Entretien de la maison - Services et soins aux séniors
Vos principales tâches seront : Accompagner les résidents dans leurs activités quotidiennes Organiser et participer à des activités avant le coucher Surveiller l'état de santé des résidents et informer l'infirmière de toute anomalie Assurer les soins d'hygiène et de confort Distribuer les repas et collations Assurer la surveillance de nuit et le suivi clinique si nécessaire Pour réussir dans cette mission, vous devez être titulaire d'un Diplôme d'Etat et avoir une expérience d'au moins 1 an dans le secteur. Nous recherchons une personne ayant le sens des responsabilités, capable de travailler en équipe tout en étant autonome. Le respect du secret professionnel et des règles de confidentialité est primordial. Si vous vous reconnaissez dans cette offre et que vous êtes prêt à relever le défi, n'hésitez pas à postuler. Nous avons hâte de vous rencontrer ! Domino RH, ensemble, valorisons votre talent !
RESPONSABILITÉS : Futur métier en détails: - Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le logement et le linge du bénéficiaire. - Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et/ ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide à la toilette, aide au coucher et aide aux déplacements si besoin). - Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l'autonomie. - Aider les bénéficiaires à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture... - Réaliser de la garde d'enfants (si besoin). - Utiliser le matériel présent au domicile et alerter en cas de nécessité. Pour votre proximité : Nous vous confions des missions près de chez vous, et votre temps de trajet est compris dans votre temps de travail. Pour notre flexibilité : - Vous choisissez votre contrat ! (CDI temps plein ou temps partiel) - Vous pouvez avoir des horaires flexibles que nous déterminerons ensemble. - Vous bénéficiez d'une majoration de 45% pour vos week-ends et jours fériés travaillés - Vous alternez entre une semaine de 6 jours et une autre de 4 jours. Pour votre possibilité d'évolution : - Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration (formation et tutorat). - Vous pouvez vous former tout au long de votre carrière chez nous afin de devenir une experte dans votre domaine et tutorer vos nouveaux collègues. Pour nos atouts : - Votre rémunération brute débutera à 11.88/h et variera selon votre niveau de diplôme, votre ancienneté et vos tâches (selon notre convention collective) ! - Vous disposerez d'un véhicule de service ou d'un remboursement des frais kilométriques (0.41 cts au kilomètre). - Vous aurez un smartphone professionnel pour avoir votre planning en direct. - Vous serez équipé d'équipements professionnels individuels. - Vous aurez en plus des congés légaux, des congés d'ancienneté et des congés pour évènement familiaux. - Nous garantirons votre qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeute, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et des activés de cohésion). PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil - Vous êtes discret.e, autonome, organisé.e et bon.ne communicant.e - Vous êtes débutant.e avec une appétence pour l'accompagnement à la personne ou vous êtes titulaire d'un diplôme en lien avec l'emploi (Bac pro SAPAT ou ASSP, titre professionnel d'ADVF ou CAP/BEP service à la personne) et/ou vous disposez d'une expérience convaincante dans ce domaine - Vous êtes titulaire du Permis B (Obligatoire pour vos déplacement quotidiens)
Premier réseau associatif français de proximité, L'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos bénéficiaires et notre métier À l'ADMR, nous sommes reconnus pour nos compétences et notre expérience dans les pôles d'activités et services : Enfance et parentalité, Accompagnement du handicap, Entretien de la maison et Services et soins aux séniors.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de sièges d'ameublement d'intérieur et basé à USSON DU POITOU (86350), en Intérim de 18 mois un Ébéniste (h/f). Vous serez chargé des missions suivantes au sein de notre nouvelle ébénisterie : - Confection de plusieurs produits pour des modèles de meubles, fauteuils et canapés au sein de notre ébénisterie - Usinage sur machines conventionnelles - Diverses autres tâches : débit massif, ponçage, assemblage et plaquage. Description du profil : Profil : Nous recherchons un ébéniste passionné par son métier, doté d'une solide expertise dans le travail du bois. La capacité à interpréter des plans et des schémas, le sens du détail et la précision dans l'exécution des tâches sont essentiels pour ce poste. Une connaissance en bois massif serait un atout à votre candidature. Le contrat débutera dès que possible. Vous serez amené à travailler à temps plein en journée. Rejoindre notre client, c'est saisir l'opportunité de mettre en valeur votre savoir-faire au sein d'une entreprise reconnue pour son excellence et son esprit d'innovation. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'EHPAD Résidence Les Cèdres est un établissement accueillant 65 résidents, dont la majorité présente un profil psychiatrique. Nous nous engageons à offrir un cadre de vie sécurisé et bienveillant à nos résidents, en assurant une prise en charge adaptée à leurs besoins. Missions principales En tant qu'Aide-Soignant(e) de jour, vous serez amené(e) à : - Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents, - Veiller au bien-être et à la sécurité des résidents, - Surveiller l'état de santé des résidents et signaler toute évolution à l'équipe soignante, - Assurer la transmission des informations et travailler en collaboration avec l'équipe soignante, - Participer à la mise en place des protocoles de soins et d'accompagnement, - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge globale et adaptée. Profil recherché - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) exigé, - Expérience en établissement médico-social appréciée, - Sens du service et de l'écoute, - Capacité à travailler en équipe et en autonomie, - Rigueur et organisation. Conditions et rémunération - Contrat : CDI à temps plein - Horaires : Travail de jour, 1 week-end sur 2 - Rémunération : Selon la convention collective IDCC 2264 o Salaire de base + Ségur : 2055 € brut/mois o + Reprise d'ancienneté selon expérience o + Prime de dimanche Candidature Pour postuler, merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation
L'EHPAD Résidence Les Cèdres est un établissement accueillant 65 résidents, dont la majorité présente un profil psychiatrique. Nous nous engageons à offrir un cadre de vie sécurisé et bienveillant à nos résidents, en assurant une prise en charge adaptée à leurs besoins. Missions principales En tant qu'Aide-Soignant(e) de nuit, vous serez amené(e) à : - Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents, - Veiller au bien-être et à la sécurité des résidents pendant la nuit, - Surveiller l'état de santé des résidents et signaler toute évolution à l'équipe soignante, - Assurer la transmission des informations à l'équipe de jour, - Participer à la mise en place des protocoles de soins et d'accompagnement. Vous travaillerez en binôme avec un(e) ASH (Agent de Service Hospitalier) pour assurer une prise en charge optimale des résidents durant la nuit. Conditions et rémunération - Contrat : CDI à temps plein - Horaires : Travail de nuit, 1 week-end sur 2 - Rémunération : Selon la convention collective IDCC 2264 o Salaire de base + Ségur : 2055 € brut/mois o +Reprise d'ancienneté selon expérience o +Prime de nuit o +Prime de dimanche Candidature Pour postuler, merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation
Comment allez-vous enrichir le quotidien des résidents en tant qu'Infirmier(ère) en Établissement pour Personnes Âgées ? Dans un environnement dédié au bien-être des personnes âgées, vous apporterez des soins essentiels et un soutien attentif pour garantir la meilleure qualité de vie possible - Fournir des soins infirmiers quotidiens aux résidents, incluant l'administration des médicaments et le suivi des traitements prescrits - Collaborer avec l'équipe médicale pour élaborer et mettre en œuvre des plans de soins individualisés adaptés à chaque résident - Assurer la surveillance continue de l'état de santé des résidents et répondre aux situations d'urgence de manière efficace - Offrir un accompagnement psychologique et un soutien émotionnel aux résidents et à leurs familles, favorisant un environnement réconfortant - Participer activement aux réunions d'équipe pour l'amélioration continue des pratiques de soins et du service rendu Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: CDI - Salaire: 15 euros /heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Avantages CSE - Prévoyance santéRejoignez un établissement pour personnes âgées et apportez votre expertise en tant qu'Infirmier(-ère) avec une première expérience. - Maîtrise des soins infirmiers pour personnes âgées - Bonne capacité de communication et d'écoute active - Aptitude à travailler avec un esprit d'équipe - Diplôme d'État d'Infirmier(-ère) requis - Capacité à gérer des situations stressantes avec calme et empathie Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. Notre client est un établissement situé à PAYROUX qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, offrez-vous une carrière épanouissante dans un établissement en pleine croissance, garantissant stabilité et mettant un point d'honneur sur le bien-être de ses collaborateurs(trices).
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Nous sommes spécialisés en recrutement dans le domaine de la rééducation, rejoignez-nous pour exercer votre passion. Notre client est un établissement situé à PAYROUX qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, offrez-vous une carrière épanouissante dans un établissement en pleine croissance, garantissant stabilité et mettant un point d'honneur sur le bien-être de ses collaborateurs(trices). Comment allez-vous enrichir le quotidien des résidents en tant qu'Infirmier(ère) en tablissement pour Personnes gées ? Dans un environnement dédié au bien-être des personnes âgées, vous apporterez des soins essentiels et un soutien attentif pour garantir la meilleure qualité de vie possible -Fournir des soins infirmiers quotidiens aux résidents, incluant l'administration des médicaments et le suivi des traitements prescrits -Collaborer avec l'équipe médicale pour élaborer et mettre en uvre des plans de soins individualisés adaptés à chaque résident -Assurer la surveillance continue de l'état de santé des résidents et répondre aux situations d'urgence de manière efficace -Offrir un accompagnement psychologique et un soutien émotionnel aux résidents et à leurs familles, favorisant un environnement réconfortant -Participer activement aux réunions d'équipe pour l'amélioration continue des pratiques de soins et du service rendu Une proposition inédite pour ce poste: -Contrat: CDI -Salaire: 15 € heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : -Avantages CSE -Prévoyance santé Rejoignez un établissement pour personnes âgées et apportez votre expertise en tant qu'Infirmier(-ère) avec une première expérience. -Maîtrise des soins infirmiers pour personnes âgées -Bonne capacité de communication et d'écoute active -Aptitude à travailler avec un esprit d'équipe -Diplôme d' tat d'Infirmier(-ère) requis -Capacité à gérer des situations stressantes avec calme et empathie Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. Localité : Payroux 86350 Contrat : CDI Date de début : 2025-05-02
Appel médical
Etre infirmier chez nous, c'est : - Privilégier les thérapies non médicamenteuses ; - Personnaliser l'accompagnement des résidents ; - Adopter la méthode Montessori ; - Participer à la vie institutionnelle ; - Accueillir et accompagner les stagiaires en formationNos points forts : - Un cadre de travail ; - Un environnement verdoyant et arborUn management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets au sein d'une équipe dynamique ; - Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et de formations, en lien avec l'Institut de formation Partage et VieMAIS PAS QUE ! - Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, prime de bienvenue, transportAvantages : mutuelle, chèques vacances, chèques cadeaux, aide au logementAccès aux Chariots motorisés, Bladder scan, Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'infirmier et êtes inscrit au tableau de l'ordre national des IDE Vous disposez de connaissances en hygiène et en santé Vous êtes force de proposition Vous êtes doté de capacités d'analyse Vous alliez rigueur, autonomie et organisation ALORS REJOIGNEZ-NOUSNous attendons votre CV et votre lettre de motivation, à l'adresse mail 2024_10_162_IDE_001
Harry Hope accompagne une superbe maison de retraite au sud-est de la Vienne (86) à 40km de Poitiers pour le recrutement d'un infirmier à temps plein H/F. Véritable pilier du bien-être de vos résidents, vous serez en charge des missions principales suivantes : - Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins - Assurer les soins infirmiers - Coordonner le suivi médical des résidents avec les différents acteurs de la résidence (médecin coordinateur, psychomotricien, psychologue, aide-soignant...) - Assurer la traçabilité de l'information - Garantir le respect des mesures d'hygiène dans les différents protocoles de soin - Collaborer avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire Situé dans un écrin de verdure et dans un cadre charmant, cet établissement à taille hu-maine dispose d'une capacité de 106 lits dont 25 en unité protégée. Avec ses infrastructures bien entretenues, il offre un cadre de vie idéal pour ses équipes et ses résidents. Souhaitant offrir une prise en charge adaptée aux besoins de chacun, l'établissement propose d'accompagner ses équipes au développement de compétences complémentaires (Hypnose relationnelle, aromathérapie...) et en fonction des appétences individuelles. Poste à pourvoir en CDI Temps plein 1 WE sur 4 Planning souple et en cours de réorganisation Rémunération selon CCN 51 avec reprise d'ancienneté et prime annuelle. Doté d'un vrai attrait pour le contact humain et l'accompagnement des plus fragiles, vous possédez un Diplôme d'Etat d'Infirmier. L'Empathie et écoute sont au coeur de votre tempérament et de votre mode de fonctionne-ment. Vous avez un goût pour le travail en équipe et un esprit d'initiative prononcé. Alors n'attendez plus pour nous faire parvenir votre candidature ! Nos consultants étudieront cette dernière et reviendront vers vous dans les meilleurs délais pour un suivi personnalisé de votre profil !
L'EHPAD Résidence Les Cèdres recherche un(e) infirmier(ère) à temps complet en CDI pour rejoindre son équipe. L'établissement accueille 65 résidents principalement avec un profil psychiatrique. Les missions de l'infirmier(ère) incluent la prise en charge des soins techniques et psychologiques des résidents, l'accompagnement des médecins traitants lors des visites, l'assistance aux résidents lors de téléconsultations et des interventions de spécialistes au sein de l'EHPAD, la gestion des rendez-vous chez les spécialistes, ainsi que le travail en collaboration avec les autres membres du personnel soignant. L'infirmier(ère) travaillera un week-end sur 3. Profil recherché : Diplôme d'infirmier(ère) requis. Expérience en psychiatrie ou en EHPAD préférée mais non obligatoire. Capacité à travailler en équipe, sens de l'organisation et de l'autonomie. Rémunération : Poste d'agent de Maîtrise selon la convention IDCC2264, soit 2900 € Brut hors ancienneté et prime de dimanche Pour postuler : Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation.
Nous recherchons une personne pour: - Traite des chèvres - Soins des chèvres et chevrettes (donner le foin, faire le suivi de mises bas en saison, diagnostiquer et intervenir sur les animaux malades) - Aide en fromagerie (lavage, etc.) - Entretien des locaux (chèvrerie, abords, nurserie, etc.). Le travail en traite et en fromagerie se trouvent alternés sur 2 semaines (1 semaine l'un, 1 semaine l'autre) une fois les compétences acquises. Vous commencerez par une formation: matin en fromagerie/soir en traite. (ce qui vous permettra d'être le plus rapidement possible à niveau) L'expérience et les diplômes ne sont pas obligatoires, il est possible d'apprendre avec un peu d'attention et d'intérêt pour les animaux. Qualités recherchées : ponctualité, dynamisme, et un intérêt pour les bêtes. L'exploitation est très moderne et fonctionnelle. Aujourd'hui elle est composée de 2 associés et 3 salariés. Vous viendrez renforcer cette équipe déjà en place et pourrez progresser à nos côtés. Le salaire est progressif en fonction des compétences Horaires de travail, en coupure ou matin: (selon le poste de travail effectué le matin ) - le matin à partir de 6h30 jusqu'au milieu / fin de matinée en fonction du travail - le soir à partir de 17h30 jusqu'à 20h/21h en fonction du travail - une permanence un week end sur 2 - un jour de congé en semaine
Dans le contexte de crise sanitaire, l'entreprise respecte les gestes barrières avec la distanciation des postes de travail et la mise à disposition de gants jetables. Le premier contact pour entretien d'embauche se fera pas téléphone.
