Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Martin-sur-Lavezon située dans le département 07. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Martin-sur-Lavezon. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 07 - CRUAS, 07 - Cruas, 07 - Saint-Vincent-de-Barrès ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Rattaché(e) aux différents Responsables d'Activité, vous interviendrez sur les missions suivantes : Participation aux opérations d'assainissement en zone contrôlée et hors zone contrôlée Préparation, installation et repli des chantiers Réalisation des contrôles de radioprotection de premier niveau Tri et gestion des déchets issus des opérations de maintenance Reporting quotidien des activités et remontée des situations inhabituelles Réalisation de rondes, relevés terrain et mise en œuvre d'actions correctives Exécution d'opérations de maintenance de premier niveau Rigueur, polyvalence, sens de la communication et disponibilité sont des qualités essentielles pour réussir à ce poste. 10 postes à pourvoir. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes candidatures sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Envie de vivre la meilleure expérience de recrutement ? Candidatez en quelques clics et rejoignez Adéquat.
À propos de nous Le Groupe STUDIA est un leader dans le domaine du management de contenu, de l'ingénierie documentaire et de la valorisation des données sensibles en temps réel. Grâce à l'expertise de ses 350 collaborateurs, STUDIA propose une offre complète et unique qui couvre plusieurs domaines clés : La gestion des contenus, des connaissances et des processus métiers, La valorisation de la donnée métier, La gestion de l'intégrité et de la sécurité de l'information, La transformation et la collaboration digitale, L'industrie du futur et l'industrie 4.0. Le contexte Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Gestionnaire Documentaire pour accompagner nos équipes dans la gestion, la fiabilisation et la valorisation de l'information au sein de l'entreprise. Vous occuperez un rôle clé dans la structuration et la maîtrise des flux documentaires. Votre quotidien En tant que Gestionnaire Documentaire, vos principales missions seront : Créer et suivre les FID dans l'ECM, Gérer les droits d'accès pour garantir la sécurité documentaire, Assurer la mise en forme et la structuration des documents, Veiller à la qualité et à la conformité des livrables documentaires. Votre profil Vous maîtrisez le Pack Office (Word, Excel) et êtes à l'aise avec les outils bureautiques, Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre autonomie, Vous appréciez les environnements structurés, où la précision et la fiabilité sont essentielles. Pourquoi nous rejoindre Innovation : Travaillez dans un environnement qui valorise l'innovation, la transformation, et la créativité. Évolution de carrière : Profitez de réelles opportunités de développement professionnel et de carrière. Équipe : Rejoignez une équipe à taille humaine qui travaille dans un environnement collaboratif et valorise l'engagement. Nos engagements Notre entreprise s'engage à créer un environnement de travail inclusif, respectueux, et collaboratif pour tous nos employés. Nous valorisons la diversité et favorisons l'inclusion à tous les niveaux de l'organisation. De plus, nous nous consacrons au développement professionnel de nos collaborateurs en proposant des formations et des opportunités d'évolution de carrière. Joignez-vous à nous pour faire partie d'une équipe qui partage des valeurs fortes !
Les missions ? Le service de restauration collective de la Communauté de communes Ardèche Rhône Coiron, avec la cuisine centrale intercommunale située à St Vincent de Barrès, assure, la production et la livraison des repas scolaires, crèches intercommunales, centres de loisirs ainsi que le portage de repas à domicile aux personnes âgées du territoire, soit environ 1 600 repas par jour. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous élaborez des préparations culinaires maison avec des produits frais. Production de préparation culinaire : - Cuisiner et préparer les plats - Cuisiner des plats spécifiques selon les régimes ou protocole de production - Réaliser des tâches préalables à l'élaboration et la finition des mets - Appliquer et respecter les procédures de qualité, fiche recettes/techniques - Appliquer les normes d'hygiène alimentaire et de sécurité Réception des marchandises et tenue des stocks : - Participer à l'élaboration d'une liste prévisionnelle de produits nécessaires aux réalisations - Participer à la réalisation des inventaires - Participer au stockage des denrées Participation à la vie du service : - Participer au nettoyage et à la désinfection des locaux et du matériel - Participer aux animations culturelles ponctuelles Le profil que nous recherchons : - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP cuisine, - Vous maitrisez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Vous êtes rigoureu(se) et méthodique - Personne dynamique, vous savez travailler en équipe L'environnement de travail ? RECRUTEMENT : Poste à pourvoir dès que possible - contrat de 6 mois HORAIRES : 37h30 hebdomadaires selon horaires suivants : Lundi, mardi, jeudi : 05h00-13h00 Mercredi : 05h30 - 11h30 Vendredi : 05h30-13h00 RÉMUNÉRATION : - Rémunération statutaire selon le grade d'adjoint technique territorial - Prime mensuelle - Tickets restaurant d'une valeur de 7€, dont 4.20€ pris en charge par l'employeur - Participation à la mutuelle et à la prévoyance labellisée AVANTAGES : Forfait mobilité Aide au covoiturage via KAROS Politique de développement des compétences Action sociale (Culturelle, sportive, CNAS) Amicale du personnel
Notre cabinet de recrutement recherche pour son client basé sur Rochemaure (07) un TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE H/F Notre client est une entreprise de 28 personnes, spécialisée dans la fabrication de regards pour eaux pluviales, bordures de trottoirs, et éléments en béton pour la voirie et les réseaux. Elle apporte une attention particulière à la qualité et à l'efficacité de sa production. Le technicien(ne ) de maintenance est chargé de l'entretien permanent des équipements et des machines en dépannant ou prévenant les potentiels problèmes mécaniques et électriques. Ses principales fonctions consistent à élaborer et mettre en œuvre des procédures de maintenance préventive, à inspecter les bâtiments, les équipements et les systèmes afin d'identifier tout problème, ainsi qu'à mettre en place, contrôler, assurer l'entretien et la réparation des installations, des machines ou équipements. Missions principales : - Réaliser des inspections régulières et des opérations de maintenance préventive sur les machines et les équipements afin d'anticiper les pannes. - Préparer le matériel en atelier, ainsi que le montage sur l'installation - Identifier et résoudre les pannes mécaniques, électriques, hydrauliques, pneumatiques sur les équipements de production - Réceptionner et contrôler le matériel commandé - Petit entretien des chariots élévateurs, nacelle, palan, pont roulant - Entretien ponctuel des infrastructures Contrat : CDI Horaires : 7h-15h ou 9h-17h, avec astreinte une semaine sur trois (production en 3X8 en semaine) - Formation type Bac +2 (DUT-BTS) Maintenance industrielle ou électricité industrielle souhaitée - Vous justifiez d'une expérience d'au moins trois années sur le même type de poste en secteur industriel - Compétences nécessaires : mécanique, pneumatique et électricité industrielle - Compétences souhaitées : connaissance en soudure et hydraulique Nous recherchons une personne curieuse, autonome, avec un esprit positif et jovial. Contraintes environnementales : bruit, poussière Rémunération : selon expérience et compétences comprise entre 35 et 40K€ environ Avantages : Prime vacances, Prime de production, Panier repas de 5€/jour, Mutuelle prise en charge à 50%. Indemnité d'astreinte
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Nous rechercons un salarié agricole pour notre GAEC, vos missions seront: travailler dans la salle de transformation, emballage, etiquettage des produits vente directe aux magasins de producteurs partenaires pour la production laitière de chèvre , traite et transformation travail sur les machines de broyage, et entreiten du matériel poste à pourvoir à compter de février 2026 Salaire 1600€ net à négocier selon experience experience de 1 an dans le domaine souhaitée BAC Pro agricole pour évolution possible sur le GAEC
GAEC LES ALLIGNOLS 07 ST PONS Producteur de PICODON Elevage boeufs, cochon, chèvre ,chataignes
Synergie recherche pour son client, leader français de la production et de la commercialisation d'éléments de construction en béton, un technicien de maintenance (H/F)Vos missions : Sous l'autorité du responsable de site et près une période de formation, vous assurez : - La maintenance préventive et curative d'une installation automatisée, - La préparation du matériel en atelier, ainsi que le montage sur l'installation, - Identifier et préconiser des améliorations des installations, - Suivre les travaux, - Effectuer le reporting de vos interventions, - Assister les Technicien(ne)s de maintenance confirmé(e)s et se former à leurs côtés. Compétences souhaitées : - Bac Pro en Maintenance industrielle - Rigoureux et avec le sens de l'organisation - Maîtrise des outils bureautique - Compétences impératives : Mécanique et Electricité industrielle - Compétences souhaitées : Connaissances en hydraulique et en Soudure Analyser des données de maintenance - Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Automatisme - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Méthode Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique B2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique BC : Chargé de consignation - Habilitation électrique BE : Chargé d'opérations spécifiques - Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique BP : Chargé d'opérations sur les installations photovoltaïques - Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale - Habilitation électrique BS : Chargé d'intervention BT élémentaire - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique H0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique H2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique H2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique HC : Chargé de consignation - Habilitation électrique Haute Tension - Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1) - Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2) - Habilitation électrique BE manoeuvres - Habilitation électrique H0B0 (non électricien) - Habilitation électrique H0V : Travaux d'ordre non électrique en voisinage renforcé
Notre entreprise SUCHIER est une entreprise familiale industrielle implantée en Ardèche depuis 1870 qui incarne l'excellence à la Française. Nous disposons de deux sites de fabrication : - Chomérac : usinage des métaux - Baix : usinage des matériaux composites. Chez SUCHIER, nous vivons et travaillons selon des principes fondamentaux : rigueur, humilité et franchise. Nous sommes une équipe fière de notre travail et soucieuse de la qualité et de la sécurité de chaque pièce que nous fabriquons. En effet, nous travaillons pour des domaines exigeants où la qualité des pièces est primordiale : aéronautique, spatial, défense, ferroviaire, médical, nucléaire, Formule 1 ..., contribuant ainsi à la souveraineté industrielle nationale. Afin d'aider nos 75 collaborateurs passionnés par la mécanique de précision, nous recherchons à intégrer de nouveaux talents pour répondre au réglage de machines-outils à commande numérique permettant d'usiner en petites et moyennes séries. Description du Poste : Le poste de Régleur sur Commande Numérique H/F est composé de deux dimensions : - Le réglage : o Régler la machine à partir des éléments fournis par le préparateur : outils, mors, montage. o Lancer le programme d'usinage o Usiner la ou les premières pièces et faire réaliser le contrôle croisé jusqu'à validation par le contrôleur pour lancer la série o Renseigner les gammes de fabrication et les cartes de contrôle o Optimiser les temps de production, proposer des améliorations o Réaliser les ébavurages et retouches o Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau : nettoyage, niveaux d'huiles. o Alerter le hiérarchique en cas de dysfonctionnement / anomalie o Transmettre et recevoir les consignes lors de la prise de poste o Travailler à partir des informations et priorités données par le hiérarchique o Veiller à l'approvisionnement de sa machine en matières premières et en consommables. - La qualité : o Maintenir les postes de travail propre pour assurer la qualité du travail o Maintenir l'état et la capacité des machines o Appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Le profil recherché : Nous sommes ouverts aux profils ayant BEP, Bac Professionnel, BTS ou expérience de trois ans minimum dans le métier de régleur sur machines-outils. Les compétences techniques et comportementales recherchées : - Connaissance des techniques d'usinage : conditions de coupe, types d'outils... - Connaissance des machines utilisées : architecture, langage de programmation - Maitrise des outils informatiques - Connaissance en contrôle qualité, traçabilité, moyens de contrôle - Connaissance en lecture de plan et dossiers de fabrication - Faire preuve de vigilance dans la durée - Rigueur et précision - Travail en équipe - Respect des consignes et des règles de sécurité Pourquoi Suchier ? Notre environnement de travail se caractérise par une ambiance familiale, une organisation flexible et un partage constant d'informations et de savoir-faire. L'entraide est au cœur de notre culture, favorisant la progression de chacun via la formation en binôme, et la possibilité de changer de poste ou de machine en fonction des besoins permettant ainsi de véritables perspectives d'évolutions. Notre processus de recrutement consiste en l'analyse de votre candidature suivie d'un ou deux entretiens physiques avec tests de connaissances. Nous nous engageons à donner à toutes et tous une réponde rapide. Si vous recherchez un environnement de travail humain avec des défis à relever et des valeurs professionnelles, contactez-nous à en nous envoyant votre CV
Notre entreprise SUCHIER est une entreprise familiale industrielle implantée en Ardèche depuis 1870 qui incarne l'excellence à la Française. Nous disposons de deux sites de fabrication : - Chomérac : usinage des métaux - Baix : usinage des matériaux composites. Chez SUCHIER, nous vivons et travaillons selon des principes fondamentaux : rigueur, humilité et franchise. Nous sommes une équipe fière de notre travail et soucieuse de la qualité et de la sécurité de chaque pièce que nous fabriquons. En effet, nous travaillons pour des domaines exigeants où la qualité des pièces est primordiale : l'Aéronautique, le Spatial, la Défense, le Ferroviaire, le médical, le nucléaire, la Formule 1 ..., contribuant ainsi à la souveraineté industrielle nationale. Afin d'aider nos 75 collaborateurs passionnés par la mécanique de précision, nous recherchons à intégrer de nouveaux talents pour répondre à la fabrication de composants mécaniques usinés en petites et moyennes séries sur machines-outils à commandes numériques. Le poste de Tourneur/Fraiseur sur Commande Numérique H/F est composé de deux dimensions : - La production : o Lecture de plans, de consignes de production et de dossiers techniques o Production de pièces en petite et moyenne série : usinage de métaux et de composites sur machine à commande numérique o Respecter des temps de fabrication o Effectuer des travaux de maintenance de premier niveau o Alerter le hiérarchique en cas de dysfonctionnement / anomalie - La qualité : o Produire des pièces conformes aux spécifications qualité o Contrôler la qualité de sa production o Maintenir le poste de travail propre pour assurer la qualité du travail o Maintenir l'état et la capacité des machines o Appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Pourquoi Suchier ? Notre environnement de travail se caractérise par une ambiance familiale, une organisation flexible et un partage constant d'informations et de savoir-faire. L'entraide est au cœur de notre culture, favorisant la progression de chacun via la formation en binôme, et la possibilité de changer de poste. Le profil recherché : Nous sommes ouverts aux profils ayant BEP, Bac Professionnel, BTS ou expérience dans le métier de l'usinage tels que tourneur-fraiseur en commande numérique, opérateur en commande numérique, technicien d'usinage. Nous sommes également intéressés par les profils ayant une formation/expérience en mécanique générale, agricole, industrielle, menuiserie, transformation de matières. Les compétences recherchées : - Aisance dans l'utilisation des outils numériques - Lire un plan, une gamme de fabrication et autres documents liés à la production - Faire preuve de vigilance dans la durée - Utilisation des appareils de contrôle qualité (pieds à coulisse, micromètres, colonne de mesure.) - Connaissance des techniques d'usinage : conditions de coupe, types d'outils... - Être capable de détecter une situation anormale et informer son référent - Rigueur et précision - Travail en équipe - Aimer le travail manuel au sein d'un atelier - Respect des règles de sécurité - CDI (deux mois de période d'essai) - Temps plein 37.5 h + 9 jours de RTT - Travail en horaire posté 2*8 : 4h30-12h/12h-19h30 - Du lundi au vendredi Avantages : - Intéressement - Participation - Mutuelle prise en charge à 100% pour vous et votre famille - Nombreuses primes (vacances, transport, habillage et demi panier) Si vous recherchez un environnement de travail humain avec des défis à relever et des valeurs professionnelles, envoyez nous votre candidature : CV et lettre de motivation.
Votre agence Proman de Bollène recherche pour l'un de ses clients, un infirmier de santé au travail H/F sur Cruas. Vous serez amené(e) à accueillir et prendre en charge des agents, en identifiant leurs besoins et caractérisant leur état de santé. Vous participez aussi aux évaluations d'actions de prévention ou d'information. Vous devrez également effectuer de la saisie administrative de manière générale. Le rythme horaire est le suivant : Cycle 8 semaines : 5 semaines à 32 heures (4 jours X 8 heures et 1 RTT/semaine) + 3 semaines à 40 heures (5 jours X 8 heures sans RTT) Le poste à partir du 02/02/2026. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un BAC +3, ayant justifié d'une formation en santé et sécurité du travail. Vous êtes à l'écoute de votre patientèle tout en restant méticuleux et professionnel. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
A l'issue de votre formation et sous la supervision du Directeur de Site, vous serez affectés à la conduite d'une ligne de production. Vous serez chargé d'assurer les opérations préventives journalières : visites, contrôles, graissage éventuel. Vous serez également chargés de mettre en route l'installation, vérifier son approvisionnement, réaliser la production demandée. Par ailleurs, vous assurerez quotidiennement les contrôles en cours de production conformément aux normes qualité, identifierez puis signalerez les incidents éventuels et assurerez la maintenance de premier niveau. Rémunération - Avantages Salaire annuel brut à définir selon profil Prime de production - Paniers repas - Prime de vacances Mutuelle d'entreprise Issu(e) d'une formation de type Bac +2 en Mécanique ou Maintenance, vous possédez de bonnes connaissances techniques. Vous justifiez idéalement d'une expérience réussie d'au moins 2 ans en industrie « lourde », type Industrie du béton.
LE CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE PRIVAS CENTRE ARDECHE RECHERCHE : Un(e) animateur(trice) d'accueil de jeunes pour les 11/17 ans Être titulaire du BAFA ou équivalence CDD du 09 février au 20 février 2026 inclus à Chomérac DEFINITION SUCCINCTE DU POSTE : Au sein d'un cadre de vie et d'un environnement privilégié, la Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et près de 45 000 habitants. Elle a délégué sa compétence « action sociale », mise en place et gestion des accueils de loisirs et je jeunes au Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) Privas Centre Ardèche. Avec ses 3 accueils de loisirs, ses 3 accueils de jeunes et son point d'information jeunesse itinérant, le CIAS propose des services afin de répondre au mieux aux besoins des familles et des jeunes. Sous l'autorité de la coordinatrice enfance jeunesse, et de la directrice d'accueil de jeunes et en cohérence avec le projet éducatif, ils(elles) auront pour missions : MISSION DU POSTE : Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles : - Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité. - Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène. - Être médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage. - Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses. Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques : - Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure. - Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations. - Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public. - Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur la structure. - Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants. - Animer chaque moment d'animation auprès des enfants. Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation : - Participer à l'élaboration du projet pédagogique avec le directeur de la structure et l'équipe d'animation. Etablir les modes de fonctionnement du centre : règles de vie, consignes de sécurité, rythmes de vie des enfants. - Participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs. - Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires.). - Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les usagers et les partenaires. - Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil. - Réaliser des tâches d'entretiens ménagers au sein des locaux lorsque c'est nécessaire. COMPETENCES REQUISES : Savoirs : - Être Titulaire du BAFA complet ou équivalence (CAP petite enfance.) ; - Être titulaire du permis B ; - Bonne connaissance du public enfant et de l'environnement d'accueil ; - Bonne connaissance des règles d'hygiène et alimentaires ; - Connaissance de la réglementation relative aux ACM (Accueils Collectifs de Mineurs) ; - PSC 1 et surveillant de baignade serait un plus. Savoir-faire : - Maîtrise des techniques de préparation de séances ; - Polyvalence dans la proposition d'activités variées. Savoir être : - Forte capacité relationnelle ; - Aptitude à travailler en équipe et en transversalité ; - Capacité à être proposant et à prendre des initiatives (créativité et pédagogie) ; - Dynamisme, disponibilité, autonomie ; - Sens du service public ; - Devoir de réserve, confidentialité et de discrétion professionnelle.
Le poste : Vous serez en charge de piloter et organiser les activités de maintenance Professionnelle dans les domaines Électrotechnique, Informatique, Instrumentation et Automatismes. Dans le respect des consignes et règles QHSE et du règlement du site : - Piloter et organiser les activités de maintenance du pôle EIA préventives et curatives dans le respect des consignes et des règles HSEQ - Organiser et animer le travail de son équipe, prendre une part active à sa gestion (réunions d'équipe, communication ascendante et descendante, EIA, formation, pointage, demande d'absence, accueil nouveaux arrivants) - Appliquer et faire appliquer les règles HSEQ et le règlement intérieur de l'usine -Contribuer à la définition de la politique maintenance en lien avec le Responsable du service maintenance - Jouer le rôle d'interface et d'ajustement permanent entre les exploitants et les électriciens d'une part et les entreprises sous traitantes d'autre part - Structurer, superviser les interventions des entreprises extérieures et les évaluer compte tenu des ressources disponibles et des contraintes de production - Réaliser et Contrôler le Reporting des interventions de maintenance dans le système SAP par son équipe et par lui. Assurer la mise à jour des documents techniques et des demandes de modification en fonction des demandes de modifications apportées à l'outil - Assurer une expertise technique pour les autres fonctions de l'entreprise - Gérer des réparations de matériel pour réintégration - Etablir et assurer les interventions d'astreinte selon le roulement établi -Assurer en fonction des besoins, des actions de formation, tutorat et d'accompagnement. - Participer et Fédérer son équipe au déploiement de la démarche TPM Ciblée (Amélioration, Maintenance Autonome et Professionnelle) - Réaliser les cahiers des charges pour des interventions de sous-traitance électriques ou l'achat de matériel dépendant du pôle EIA 2/2 - Remplacer le responsable mécanique en son absence - Respecter les consignes environnementales spécifiques du site notamment en termes de déchets (respect du tri), d'énergie (éclairage, chauffage.) et de consommation d'eau Profil recherché : Vous disposez des compétences suivantes: Niveau BTS ou DUT en génie électrique avec expériences et gestion d'équipe depuis plusieurs années Expertises techniques en électricité, automatisme, hydraulique, pneumatique, régulation et instrumentation Connaissances informatiques (google sheet et docs, SAP, AUTOCAD) Habilitation électrique BR BC B2 V, H2, HC Capacités managériales Solide expérience terrain Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, un cordiste nucléaire. Le/la candidat(e) retenu(e) aura pour mission de : - Réaliser des interventions techniques en hauteur, - Mettre en place et vérifier les systèmes lors des interventions en hauteur, - Effectuer l'inspection et le diagnostic des installations, - Assurer l'entretien et la vérification du matériel utilisé, - Assurer l'accès et le déplacement sur des sites difficiles d'accès, - Apporter un support aux soudeurs, électriciens, calorifugeurs ou équipes de contrôle. Nous recherchons un profil : - Technique et rigoureux - Maîtrisant les techniques de progression et de travail sur cordes (suspension, déplacements, interventions) - Doté de connaissances en maintenance industrielle, soudure, peinture, démontage/montage, inspection, etc. - Capable de respecter des procédures strictes et des protocoles de sécurité rigoureux - Ayant une bonne gestion du stress et des environnements contraints (hauteur, confinement, radioprotection) Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes prêt(e) à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler !
Missions : Réaliser des opérations de soudage selon les procédés requis (MIG, MAG, TIG, ARC - selon profil) Lire et interpréter des plans techniques Assembler des pièces métalliques dans le respect des normes de qualité et de sécurité Contrôler la conformité des soudures réalisées Assurer l'entretien de premier niveau du matériel Profil recherché : Formation ou certification en soudure appréciée Expérience souhaitée (débutante acceptée selon profil) Rigueur, précision et respect des consignes de sécurité Capacité à travailler en équipe
L'agence ADECCO Pierrelatte recrute pour un de ses clients basé à Cruas et spécialisé en production d'électricité un Infirmier H/F en intérim sur le CNPE de Cruas à compter du 11/02/2026 pour une mission de 6 mois renouvelable jusqu'à la fin de l'année 2026. Vos missions sont les suivantes : Ø Réaliser des examens complémentaires prescrits par les médecins lors des visites médicales, Ø Assurer la prise en charge des soins urgents et classiques, Ø Réaliser les examens anthropogamamétriques. Profil recherché : BAC+ 3 dans le domaine médical, une première expérience en santé au Travail est souhaitée mais pas exigée. Mission en intérim à pourvoir à compter de début octobre, jusqu'au 31/05/2025. Temps plein : 40 heures /semaine avec RTT Horaires de travail : 7H45 - 11H45 / 12H45 - 16H45 Taux horaire : Selon profil + 13 eme mois Si cette offre vous intéresse merci de postuler en ligne.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un technicien chimie environnement eau DATR H/F. Profil recherché : Les compétences et aptitudes attendues dans le cadre de cette mission ? Vous possédez idéalement un BTS ou DUT MESURE, CIRA , GENIE SCIENTIFIQUE Vous avez idéalement une première expérience sur un site nucléaire. Vous êtes reconnu pour votre sens de la précision, votre rigueur ainsi que votre adaptabilité. Le plus formation SCN1 CSQ RP1 ( pas bloquant ) Ne passez pas à côté de cette opportunité, postulez dès maintenant à notre offre ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le défi à relever ? Au coeur d'un territoire riche en paysages variés et en patrimoine culturel, la Communauté de communes Ardèche Rhône Coiron est un lieu où il fait bon vivre et travailler. Située entre les montagnes ardéchoises et les rives du Rhône, notre communauté offre un cadre de vie agréable, alliant nature préservée et dynamisme économique. Avec nos 3 crèches, 2 Relais Petite Enfance et 2 Lieux d'Accueil Enfants Parents, nous proposons des services pour répondre efficacement et équitablement aux besoins des familles : choix des modes de garde, accès à l'information et à des animations. Au sein de cette organisation, rattaché à la Directrice de l'établissement, vous serez amené.e à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Auprès des enfants : - Garantir la sécurité physique et affective des enfants et être attentif(ve) à l'apparition d'éventuels signes de souffrance, - Participer aux temps de vie quotidienne de l'enfant, - Organiser des temps d'observation pour analyser certaines situations, accompagner l'équipe et mieux comprendre le comportement de l'enfant. Auprès des familles : - Accueillir les familles et assurer le suivi administratif, - Participer au soutien à la parentalité et favoriser une relation de confiance avec les familles. Auprès de l'équipe et en lien avec la direction : - Être garant(e) du projet éducatif élaboré en équipe et contribuer à son évolution, - Organiser et gérer le travail de l'équipe, - Veiller à l'application des consignes d'hygiène et de sécurité, en lien avec la référente santé. Missions institutionnelles : - Veiller à l'application du règlement de fonctionnement, - Participer au suivi budgétaire de la structure, - Assurer la continuité de direction. Ce poste est fait pour vous si : - Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants. - Vous savez vous adapter aux situations et faire évoluer vos pratiques professionnelle, - Vous êtes force de proposition, dynamique et engagé(e), - Vous possédez d'excellente capacités relationnelles et d'écoute , - Vous avez le sens des responsabilités et êtes organisé(e) et rigoureux(se), - Vaccinations obligatoires à jour (diphtérie, tétanos, poliomyélite), - Attestation d'honorabilité L'environnement de travail ? - Poste a pourvoir au 23 février 2026 - Ouvert aux contractuels à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) sur le grade d'EJE. Contrat de 1 an renouvelable. - LIEU : MEYSSE - HORAIRES Cycle de travail de 35h, 35h30, 37h30 ou 39h RTT RÉMUNÉRATION - Statutaire selon le grade d'EJE - Prime mensuelle - Prime annuelle sur objectifs et maniere de servir - Tickets restaurant d'une valeur de 7€, dont 4,20€ pris en charge par l'employeur - Participation financière à la mutuelle et à prévoyance labélisées CONTRAINTES - Congés d'été et de Noël fixés selon les - périodes de fermeture de la structure. - Réunions mensuelles en soirée AVANTAGES - Action sociale (culturelle, CNAS, sportive) - Amicale du personnel - Aide au covoiturage via Karos - Forfait mobilité Je postule ! Candidature avant le 18 janvier 2026 Entretien de recrutement le 29 janvier 2026 CV + lettre de motivation à M. Le Président de la Communauté de communes Ardèche Rhône Coiron Courrier : 10 av. de la Résistance 07350 CRUAS mail : recrutement@ardecherhonecoiron.fr
L'association des Maisons d'Accueil Le Phare intervenant en protection de l'enfance recrute à compter du 20 janvier 2026 un psychologue H/F pour : - 1 poste en CDI à temps partiel (0.22 ETP) sur le service SAGAJM basé à Meysse (07400). - Et 1 poste en CDD à temps partiel (0.20 ETP) pour une durée de 3 ans, sur le service SAGAJM basé sur Le Teil (07400) MISSIONS : Vous travaillerez sous l'autorité du chef de service et aurez en charge différentes missions : - Entretien individuel des jeunes à l'arrivée dans le service - Entretien individuel selon les besoins de l'actualité du jeune - Soutenir les équipes éducatives sur les plans théoriques et pratiques - Réaliser des évaluations psychologiques dans le cadre des projets d'accompagnement personnalisés. - Assurer le lien avec les partenaires extérieurs (CMP, Psychiatres, Psychologues) - Orienter les jeunes majeurs nécessitant un projet de soins spécifique dans le réseau de partenaires. - Rédiger des écrits professionnels. Profil : - Vous êtes idéalement titulaire d'un Master II Professionnel de Psychologie clinique ou d'un master 2 de neuropsychologie ou équivalent. - Vous avez une expérience dans le champ social ou médicosocial. - Le permis de conduire B est un indispensable. - Vous maitrisez les outils informatiques. - Vous avez de l'appétence pour le travail en équipe. Compétences : - Connaissance de l'environnement institutionnel et règlementaire de la protection de l'enfance, - Posséder des capacités relationnelles et organisationnelles - Autonomie - Gestion du stress - Travail en équipe - Savoir faire évoluer sa pratique et ses connaissances Rémunération : Selon le cadre réglementaire de la CCN 51 (FEHAP) : 2300 à 2500 euros brut mensuel selon l'ancienneté, les primes éventuelles prévues par la convention collective pour un temps plein. Ce salaire sera proratisé avec votre temps de travail Candidature : La candidature (CV + lettre de motivation) est à envoyer soit par courrier à l'attention du Directeur Général, Association Maisons d'accueil le PHARE, 60 rue de l'Esparet 07170 VILLENEUVE DE BERG, soit à l'adresse mail suivante : : k.tebib@assolephare.fr
Votre agence CRIT de Pierrelatte recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans le nucléaire un Electricien Nucléaire Niveau 2 H/F en intérim basé sur Cruas. Vos principales missions : - Réaliser des travaux électriques de niveau 2 en environnement nucléaire. - Installer, raccorder et mettre en service les équipements électriques. - Effectuer le tirage de câbles et le câblage d'armoires électriques. - Contrôler la conformité des installations selon les normes et procédures en vigueur. - Diagnostiquer les dysfonctionnements et assurer les interventions de maintenance. - Appliquer strictement les règles de sûreté, de sécurité et de radioprotection. - Renseigner les documents de suivi et de traçabilité des interventions. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : -
Envie d'explorer de nouvelles opportunités ? Chez Crit, nous vous accompagnons dans chaque étape de votre parcours professionnel. Nous proposons des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire et Intérim dans de nombreux secteurs partout en France. Avec plus de 400 offres publiées chaque jour sur crit-job.com, vous trouverez forcément un poste adapté à votre talent. Engagés pour l'inclusion, nous ouvrons tous nos emplois aux candidats en situation de handicap. Prêt(e) à nous rejoindre ?
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Technicien sécurité H/F. Dans le secteur de la prévention des risques, vos principales missions consisteront à : - Participer, dans un pôle d'appui conseil, à la prévention des risques dans les domaines sécurité, radioprotection, incendie de la préparation à l'exécution des travaux - Assurer la surveillance techniques des activités dans les domaines de la radioprotection et incendie réalises par les partenaires industriels - Mesurer, évaluer, détecter les risques et nuisances et, participer à la mise en place dans les locaux des signalisations permettant au personnel de se prémunir contre ces risques. - Contrôler et assurer le maintien en conformité des matériels de lutte contre l'incendien, du bon fonctionnement des appareils de mesures radioprotection et des appareils collectifs de sécurité -Contrôler l'application des règles de sécruité et radioprotection sur l'ensemble de l'installation. -Participer aux activités opérationnelles et à ce titre réaliser des mesures d'irritation et de contamination, d'analyse d'air, température, bruit et contribuer aux analyses permettant de diminuer les risques dus à l'installation. -Intervenir pour le compte du "pôle données" sous couvert d'une personne compétente en Radioprotection dans le cadre de l'exploitation du système d'information de la gestion de la dosimètrie et leurs bases de données respectives. Lieu de la mission : CRUAS . Type de contrat : Intérim. Rémunération : à partir de 16 € . Horaires de travail : de 7h45 à 11h45 et de 12h45 à 16h45 . Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Compétences requises : - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité. - Maîtrise des mesures physiques et des contrôles liés à l'environnement. - Formation en contrôle des rayonnements ionisants appréciée. - Capacité à utiliser des outils et équipements de mesure. - Sens de l'analyse et esprit critique. Qualités professionnelles : - Rigueur et précision dans le travail. - Bonne communication et esprit d'équipe. - Adaptabilité face aux situations variées. - Esprit d'initiative et autonomie. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un technicien hygiène sécurité environnement (H/F) possédant un niveau d'études Bac +2/3 dans un domaine lié aux mesures physiques ou à la sécurité environnementale. Une formation en BTS contrôle des rayonnements ionisants et application des techniques de protection est un atout. Les débutants sont acceptés et seront soutenus dans leur montée en compétence. Ce profil doit allier rigueur, sens des responsabilités et souhait de contribuer à des environnements sûrs et conformes aux normes en vigueur. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rattaché au Chargé de travaux, vous aurez pour principales missions : Réaliser les diverses opérations de maintenance préventive et curative sur les différents types d'équipements : visites tableaux, décharge batteries, moteurs 380V + 6,6Kv, Transfo HT, détection incendie (activités en tranche en marche et en arrêt de tranche) Réaliser des travaux électriques courant fort et courant faible Prendre en compte les plans, schémas et dossiers d'intervention Pose de cheminements et d'équipements électriques, tirage de câbles, raccordements électriques. Contrôle, essais et mise en service Rendre compte à votre hiérarchie pour la mise à jour de la documentation technique et reporting d'activité Respecter et appliquer les règles de Qualité, Sécurité, Sûreté et Environnement Possibilité de rédiger des fiches de non-conformité Participer/rédiger les compte-rendu d'intervention sous le logiciel Client
Mission longue ou courte durée selon profil - Possibilité de CDII Notre agence Adéquat de Bollène recrute des nouveaux talents sur des postes de Maçon VRD en milieu nucléaire (F/H). Missions : * Réaliser des travaux de maçonnerie liés à la construction ou à la réfection de routes, de voies piétonnes, de pistes cyclables, de parkings, de voies ferrées et les éléments de voirie (chaussées, bordures, pavés, glissières de sécurité, mobilier urbain, trottoirs, aménagement du cadre de vie, caniveaux, etc.). * Réaliser également les revêtements pavés ou dallés, maçonne de petits ouvrages en béton, pose des bordures et des caniveaux, et mettre en place les réseaux d'assainissement, d'acheminement de l'eau, d'adduction de gaz, d'électricité et de télécommunication. Profil : - Vous êtes rigoureux(se) et avez une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier ; - Vous aimez travailler en équipe. De formation CAP/BEP/BAC pro travaux publics, maçon VRD, construction de routes, vous avez idéalement une première expérience en voieries. - Habilitations Nucléaire : SCN/CSQ/H0V-B0 - Formation : AIPR Rémunération et avantages : - Selon profil - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Votre agence CRIT recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans le secteur du nucléaire un Soudeur en intérim basé sur les CNPE de Tricastin et Cruas. Vous êtes prêt à faire des étincelles dans un environnement aussi exigeant que stratégique ? Ce poste vous offre l'opportunité de mettre votre rigueur et votre expertise au service de la sûreté nucléaire, au coeur d'installations parmi les plus sensibles du pays. Vos missions En immersion dans un univers de haute technicité, vous serez amené à?: Réaliser des soudures selon les procédés TIG, MIG/MAG et électrode enrobée Lire et interpréter des plans isométriques et des cahiers de soudage Préparer les surfaces à souder, assembler les pièces, effectuer les réglages précis Contrôler la qualité des soudures effectuées en respectant les exigences du domaine nucléaire Travailler en lien étroit avec les équipes de maintenance et de contrôle qualité Respecter strictement les normes de sécurité et de radioprotection en vigueur Informations complémentaires Contrat : intérim Lieu : CNPE Tricastin et CNPE Cruas Horaires : journée Rémunération : entre 13EUR et 18EUR/h selon expérience Avantages : panier repas, indemnités de déplacement Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Profil recherché Expérience dans le secteur nucléaire ou industriel exigeant Formations nucléaires en cours de validité Lecture de plans techniques, précision, dextérité Maîtrise des procédés de soudage TIG, MIG/MAG, ARC Respect des procédures, rigueur irréprochable Autonomie sur chantier, goût du travail bien fait Esprit d'équipe, ponctualité, adaptabilité Saisissez cette chance de forger votre avenir dans un secteur qui ne tolère que l'excellence. Dans le nucléaire, chaque soudure compte. Faites briller votre expertise là où la précision est une seconde nature. Postulez dès maintenant et rejoignez une aventure à haute énergie
Entreprise : SAS CHAMP NICOLAS Lieu : Chomérac (07) Tu es un(e) pro de l'installation en plomberie / chauffage et tu veux intégrer une entreprise familiale, dynamique, où le travail bien fait compte vraiment ? Tu es au bon endroit ! Chez CHAMP Nicolas (artisan local certifié RGE en pleine expansion) nous combinons savoir-faire, modernité, esprit d'équipe et ambiance conviviale. Nous intervenons sur des installations de plomberie, chauffage, pompes à chaleur et équipements thermiques avec un seul mot d'ordre : un travail propre, précis, de qualité et durable. Tes missions : Installation complète sur chantiers neufs et rénovation Pose et raccordement des réseaux de plomberie, de chauffage Lecture de plans, mise en service et finition de qualité Respect des normes et des délais Travail en autonomie et/ou en équipe, dans une ambiance conviviale, sérieuse et professionnelle Bonus : expérience en maintenance/dépannage serait un plus apprécié mais sans être indispensable Ton profil : Formation CAP Installateur thermique et sanitaire Installateur confirmé, autonome, rigoureux et soucieux du détail avec une expérience souhaitée de minimum 5 ans dans la plomberie et le chauffage. Tu partages nos valeurs : qualité, fiabilité et respect du client Tu apprécies le contact terrain et sais prendre des initiatives Permis B indispensable Ce que nous t'offrons : CDI à temps plein (36h/semaine) au sein d'une entreprise locale en pleine croissance Chantiers variés et locaux (pas de longs déplacements) Équipe soudée et respectueuse, ambiance conviviale De belles perspectives d'évolution pour les profils investis Opportunité d'apprendre et de perfectionner ton savoir-faire sur des installations de qualité supérieure
Vous aurez pour missions : - Assemblage et montage des structures selon les plans d'exécution - Préparation des chantiers - Travaille en hauteur - Respect des règles de sécurité - contrôle des ouvrages - Manutention - Port de charges Vous travaillez du lundi au jeudi de 7h30 à 17h00 et le vendredi de 7h30 à 11h30
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Électricien en nucléaire H/F. Vous serez en charge des tâches suivantes : raccordement électrique, confection de tête de câble, tirage de câbles et déroulage de PEE (Protection et Equipement Électrique). La mission se déroulera à CRUAS , avec un type de contrat d'intérim. La rémunération sera comprise à partir de 13 € l'heure à définir selon profil . Les horaires de travail seront en journée . Mission à pourvoir à partir du 26 janvier. Profil recherché : Compétences requises : - Maîtrise des techniques de câblage et de mise en service des installations électriques. - Connaissance des normes de sécurité en vigueur (NF C 15-100). - Compétences en dépannage et maintenance des équipements électriques. - Capacité à lire et interpréter des schémas électriques. - Possession des habilitations HN2, B2V, B2V Essais et/ou SST. Qualités professionnelles : - Rigueur et souci du détail. - Autonomie et capacité à travailler en équipe. - Bonnes compétences en communication. - Sens des responsabilités et respect des délais. - Esprit d'initiative et capacité à résoudre des problèmes. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un électricien H/F ayant un niveau d'études minimum de CAP ou Bac professionnel dans le domaine électrique. Le candidat doit posséder des compétences solides en installations électriques, ainsi qu'une bonne connaissance des normes de sécurité. Les habilitations HN2, B2V, B2V Essais et/ou SST sont indispensables. Le profil idéal sera polyvalent, autonome et saura travailler de manière efficace, tout en respectant les règles de sécurité et de qualité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre agence CRIT de Pierrelatte recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans le secteur du Nucléaire un Peintre ACQPA / QRB en intérim basé sur la CNPE de Cruas. Vos principales missions : - Effectuer des travaux de peinture conformément aux normes et aux exigences de qualités. - Préparer les surfaces à peindre (dégraissage, ponçage, ...) - Appliquer les différentes couches de peinture. - Contrôler la qualité des travaux réalisés et assurer le respect des procédures de sécurité. - Participer aux opérations de maintenance et de remise en état des équipements et infrastructures. - Collaborer avec les équipes sur site pour garantir le bon déroulement des interventions. Conditions du contrat : - Contrat en intérim, durée à définir. - Rémunération : selon profil, 12 à 14 EUR/heure. - Horaires : du lundi au vendredi, 35 heures/semaine. - Lieu : CNPE de Cruas. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Profil recherché : - Formation ACQPA et/ou QRB obligatoire. - Formations nucléaires obligatoires (SCN, CSQ, RP...). - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la peinture industrielle. - Connaissance des normes et procédures nucléaires. - Rigueur, minutie et sens de l'organisation. - Capacité à travailler en équipe et adaptabilité. - Autonomie, réactivité et respect des consignes de sécurité. Rejoignez notre client, acteur majeur dans le secteur du nucléaire, et participez à des projets variés et stimulants.
Lieu : Au sein d'Orano - TRIHOM (12 agences en France)Business Unit : Démantèlement et ServicesQui sommes-nous ?TRIHOM, organisme de formation reconnu pour son expertise dans le secteur nucléaire, accompagne les professionnels dans le développement de leurs compétences. Nos équipes, à taille humaine, favorisent la solidarité et l'excellence. Rejoignez-nous pour contribuer à la transmission des savoirs dans un environnement exigeant et passionnant.Votre missionRattaché(e) au Responsable d'agence, vous jouerez un rôle clé dans la montée en compétence des acteurs du nucléaire. Vos principales responsabilités :1) Préparer et animer des sessions de formation en adéquation avec les référentiels et les besoins clients. Vous transmettrez vos connaissances avec pédagogie et rigueur, en vous appuyant sur des infrastructures modernes (chantiers écoles) pour immerger les stagiaires dans des conditions proches du terrain.2)Garantir un accueil et un accompagnement de qualité grâce à votre aisance relationnelle et votre disponibilité.3)Contribuer à l'évolution pédagogique des modules en proposant des améliorations, affirmant ainsi votre curiosité et votre capacité d'innovation. Ce que nous offrons : Un CDI au sein d'un groupe leader du nucléaire.Des équipes solidaires et des projets stimulants.Des infrastructures innovantes pour des formations immersives.Un environnement où votre expertise et votre sens pédagogique feront la différence.
Dans le respect des consignes et règles QHSE et du règlement du site : - Piloter et organiser les activités de maintenance du pôle EIA préventives et curatives dans le respect des consignes et des règles HSEQ - Organiser et animer le travail de son équipe, prendre une part active à sa gestion (réunions d’équipe, communication ascendante et descendante, EIA, formation, pointage, demande d’absence, accueil nouveaux arrivants) - Appliquer et faire appliquer les règles HSEQ et le règlement intérieur de l’usine -Contribuer à la définition de la politique maintenance en lien avec le Responsable du service maintenance - Jouer le rôle d’interface et d’ajustement permanent entre les exploitants et les électriciens d’une part et les entreprises sous traitantes d’autre part - Structurer, superviser les interventions des entreprises extérieures et les évaluer compte tenu des ressources disponibles et des contraintes de production - Réaliser et Contrôler le Reporting des interventions de maintenance dans le système SAP par son équipe et par lui. Assurer la mise à jour des documents techniques et des demandes de modification en fonction des demandes de modifications apportées à l’outil - Assurer une expertise technique pour les autres fonctions de l’entreprise - Gérer des réparations de matériel pour réintégration - Etablir et assurer les interventions d’astreinte selon le roulement établi -Assurer en fonction des besoins, des actions de formation, tutorat et d’accompagnement. - Participer et Fédérer son équipe au déploiement de la démarche TPM Ciblée (Amélioration, Maintenance Autonome et Professionnelle) - Réaliser les cahiers des charges pour des interventions de sous-traitance électriques ou l’achat de matériel dépendant du pôle EIA - Remplacer le responsable mécanique en son absence - Respecter les consignes environnementales spécifiques du site notamment en termes de déchets (respect du tri), d’énergie (éclairage, chauffage…) et de consommation d’eau Niveau BTS ou DUT en génie électrique avec expériences et gestion d’équipe depuis plusieurs années Expertises techniques en électricité, automatisme, hydraulique, pneumatique, régulation et instrumentation Connaissances informatiques (google sheet et docs, SAP, AUTOCAD) Habilitation électrique BR BC B2 V, H2, HC Capacités managériales Solide expérience terrain Langues : français (oral, écrit, parlé) et anglais (oral, parlé)
SITE CRUAS ET CHINON Électriciens compétences monteurs, onduleurs, tableaux courant faible et courant fort HOV BR B1 H1V Habilitation nucléaire obligatoire Travail en hauteur Harnais, échafaudage fixe et roulant Connaissances en haute tension si possible (notamment intervention près des poteaux à la sortie de la centrale) VM A JOUR
Description du poste : Vos missions : Sous l'autorité du responsable de site et près une période de formation, vous assurez : - La maintenance préventive et curative d'une installation automatisée, - La préparation du matériel en atelier, ainsi que le montage sur l'installation, - Identifier et préconiser des améliorations des installations, - Suivre les travaux, - Effectuer le reporting de vos interventions, - Assister les Technicien(ne)s de maintenance confirmé(e)s et se former à leurs côtés. Compétences souhaitées : - Bac Pro en Maintenance industrielle - Rigoureux et avec le sens de l'organisation - Maîtrise des outils bureautique - Compétences impératives : Mécanique et Electricité industrielle - Compétences souhaitées : Connaissances en hydraulique et en Soudure Description du profil : Analyser des données de maintenance - Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Automatisme - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Méthode Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique B2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique BC : Chargé de consignation - Habilitation électrique BE : Chargé d'opérations spécifiques - Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique BP : Chargé d'opérations sur les installations photovoltaïques - Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale - Habilitation électrique BS : Chargé d'intervention BT élémentaire - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique H0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique H2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique H2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique HC : Chargé de consignation - Habilitation électrique Haute Tension - Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1) - Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2) - Habilitation électrique BE manœuvres - Habilitation électrique H0B0 (non électricien) - Habilitation électrique H0V : Travaux d'ordre non électrique en voisinage renforcé
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour son client basé sur Rochemaure (07) un TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE H/F Notre client est une entreprise de 28 personnes, spécialisée dans la fabrication de regards pour eaux pluviales, bordures de trottoirs, et éléments en béton pour la voirie et les réseaux. Elle apporte une attention particulière à la qualité et à l'efficacité de sa production. Le technicien(ne ) de maintenance est chargé de l'entretien permanent des équipements et des machines en dépannant ou prévenant les potentiels problèmes mécaniques et électriques. Ses principales fonctions consistent à élaborer et mettre en œuvre des procédures de maintenance préventive, à inspecter les bâtiments, les équipements et les systèmes afin d'identifier tout problème, ainsi qu'à mettre en place, contrôler, assurer l'entretien et la réparation des installations, des machines ou équipements. Missions principales :***Réaliser des inspections régulières et des opérations de maintenance préventive sur les machines et les équipements afin d'anticiper les pannes. * Préparer le matériel en atelier, ainsi que le montage sur l'installation * Identifier et résoudre les pannes mécaniques, électriques, hydrauliques, pneumatiques sur les équipements de production * Réceptionner et contrôler le matériel commandé * Petit entretien des chariots élévateurs, nacelle, palan, pont roulant * Entretien ponctuel des infrastructures Contrat : CDI Horaires : 7h-15h ou 9h-17h, avec astreinte une semaine sur trois (production en 3X8 en semaine) Rémunération : selon expérience et compétences comprise entre 35 et 40K€ environ Avantages : Prime vacances, Prime de production, Panier repas de 5€/jour, Mutuelle prise en charge à 50%. Indemnité d'astreinte Description du profil :***Formation type Bac +2 (DUT-BTS) Maintenance industrielle ou électricité industrielle souhaitée * Vous justifiez d'une expérience d'au moins trois années sur le même type de poste en secteur industriel * Compétences nécessaires : mécanique, pneumatique et électricité industrielle * Compétences souhaitées : connaissance en soudure et hydraulique Nous recherchons une personne curieuse, autonome, avec un esprit positif et jovial. Contraintes environnementales : bruit, poussière
Composée de 75 collaborateurs, l'entreprise SUCHIER dispose de deux sites de fabrication basés à Chomérac pour l'usinage des métaux et à Baix pour les matériaux composites. L'entreprise recherche un nouveau Régleur sur Commande Numérique pour rejoindre ses équipes. Les principales missions se décomposent en deux dimensions : Le réglage : - Régler la machine à partir des éléments fournis par le préparateur : outils, mors, montage… - Lancer le programme d'usinage - Usiner la ou les premières pièces et faire réaliser le contrôle croisé jusqu'à validation par le contrôleur pour lancer la série - Renseigner les gammes de fabrication et les cartes de contrôle - Optimiser les temps de production, proposer des améliorations - Réaliser les ébavurages et retouches - Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau : nettoyage, niveaux d'huiles… - Alerter le hiérarchique en cas de dysfonctionnement / anomalie - Transmettre et recevoir les consignes lors de la prise de poste - Travailler à partir des informations et priorités données par le hiérarchique - Veiller à l’approvisionnement de sa machine en matières premières et en consommables. La qualité: - Maintenir les postes de travail propre pour assurer la qualité du travail - Maintenir l'état et la capacité des machines - Appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Les atouts du poste : - Une ambiance familiale - Une organisation du travail flexible - L'entraide au cœur de notre culture, favorise la progression de chacun via la formation en binômeL'entreprise recherche des profils ayant BEP, Bac Professionnel, BTS ou expérience de deux ans minimums dans le métier de régleur sur machines-outils.
Faraglo en tant que partenaire privilégié des entreprises, associations et collectivités de Drôme-Ardèche intervient comme cabinet de recrutement pour le compte de nos clients sociétaires. Notre objectif ? Connecter des talents et des énergies et veiller à ce que tout le monde soit à sa juste place dans l’environnement de travail qui lui correspond. Nous recrutons aujourd’hui pour le compte de l’entreprise SUCHIER, une entreprise familiale industrielle implantée en Ardèche depuis 1870.
Composée de 75 collaborateurs, l'entreprise SUCHIER dispose de deux sites de fabrication basés à Chomérac pour l'usinage des métaux et à Baix pour les matériaux composites. L'entreprise recherche un nouveau Tourneur/Fraiseur sur Commande Numérique (H/F) pour rejoindre ses équipes. Les principales missions se décomposent en deux dimensions : La production et/ou le réglage : - Lecture de plans, de consignes de production et de dossiers techniques - Préparer les équipements et procéder aux réglages machines nécessaires à la réalisation d'une série de pièces - Production de pièces en petite et moyenne série: usinage de métaux et de composites sur machine à commande numérique - Respecter des temps de fabrication - Effectuer des travaux de maintenance de premier niveau - Alerter le hiérarchique en cas de dysfonctionnement / anomalie La qualité: - Produire des pièces conformes aux spécifications qualité - Contrôler la qualité de sa production - Maintenir le poste de travail propre pour assurer la qualité du travail - Maintenir l'état et la capacité des machines - Appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Les atouts du poste : - Une ambiance familiale - Une organisation du travail flexible - L'entraide au cœur de notre culture, favorise la progression de chacun via la formation en binômeL'entreprise recherche des personnes ayant un BEP, Bac Professionnel, BTS ou expérience dans le métier de l’usinage tels que tourneur-fraiseur en commande numérique, opérateur en commande numérique, technicien d’usinage ainsi que les profils venant du domaine de la mécanique générale ou industrielle.
Votre future collaboration: Vous souhaitez travailler dans le secteur du NUCLEAIRE ?Nous vous proposons d'intégrer notre centre de for mation interne à l'entreprise: l'ANTA et de suivre notre parcours de formation qui vous professionnalisera au métier d'Automaticien en environnement NUCLEAIRE. Le parcours, d'une durée d'un an, s'articule entre des modules de formation technique/métier et des périodes d'immersion terrain sur site nucléaire avec nos équipes existantes. Les modules de formation aborderont les thématiques suivantes : - Mesures physiques - Régulation - Automatismes - Robinetterie - Relayage Vos compétences et les prérequis pour réussir : Vous venez d'être diplômé d'un BAC+2 idéalement type BTS CIRA, DUT GEII ou BTS Electrotechnique. Vous êtes mobile et ouvert aux déplacements. Il s'agit d'un contrat à durée déterminée (CDD) d'un an dans le cadre d'un contrat de professionnalisation, offrant une expérience professionnelle et une formation visant le développement des compétences, avec des opportunités d'évolution au sein de l'entreprise. Nous recrutons pour le site de CRUAS (07) . Le lieu de la formation est situé dans la vallée du Rhône à Bourg Saint Andéol (07) Nous recherchons des personnes en local sur le site de rattachement.
Créé en 2021 et rassemblant une équipe d'anciens cadres des armées reconvertis avec succès, [Pépite.] est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils d'anciens militaires. Nous travaillons au profit d'entreprises évoluant dans des secteurs variés (ex. grande distribution, services, logistique, facility management) et souhaitant recruter par notre intermédiaire des talents issus des armées (tant des profils en reconversion que déjà reconvertis après leur engagement au sein de l'institution). Vous êtes passionné(e) par l'automatisation et la robotique industrielle ? Rejoignez une entreprise industrielle dynamique à taille humaine qui investit dans des équipements modernes et performants. En tant qu'Automaticien(ne), vous serez le référent technique de votre domaine, avec pour mission de concevoir, programmer et assurer la maintenance préventive et corrective des systèmes automatisés et robotisés. Vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie des installations, de la conception à la mise en service, jusqu'à l'évolution et l'anticipation de leur obsolescence. Responsabilités / Missions principales : - Analyser les besoins de production et définir les solutions d'automatisation ou de robotisation adaptées. - Concevoir, programmer et mettre en oeuvre des automatismes industriels et systèmes robotisés. - Réaliser les tests, la mise en service et les réglages nécessaires pour assurer la performance des installations. - Adapter les équipements existants (robots/cobots) aux évolutions de l'organisation et des process industriels. - Élaborer, développer et intégrer des applications logicielles dédiées (automates, interfaces homme/machine, bases de données). - Assurer la supervision et la coordination des travaux de développement liés aux systèmes automatisés. - Effectuer le diagnostic des pannes, proposer des solutions correctives et piloter la maintenance des équipements. - Définir et mettre en oeuvre une stratégie de maintenance préventive adaptée à chaque installation. - Contribuer à l'innovation technique et à l'amélioration continue des performances, de la sécurité et de la fiabilité des machines. - Rédiger et maintenir à jour la documentation technique. INFOS COMPLÉMENTAIRES - Statut : Technicien Supérieur (niveau 5.1). - Rémunération annuelle brute : 35K€ à 37K€ sur 13 mois, selon profil et expérience. - Forfait annuel de 1 607 heures (équivalent temps plein). - Environnement de travail moderne et innovant, offrant de réelles perspectives d'évolution. - Participation active à des projets stratégiques d'automatisation et de robotisation. - Diplôme requis : BTS Électrotechnique ou DUT GEII. - Habilitation électrique indispensable. - Expérience confirmée (3 ans minimum) dans une fonction similaire en environnement industriel. - Connaissance approfondie des systèmes électriques, électrotechniques et électromécaniques. - Maîtrise des automates programmables industriels et de leur programmation. - Une expérience en robotique/cobotique sera fortement appréciée. Compétences recherchées : - Solides bases techniques et curiosité pour les nouvelles technologies. - Esprit d'analyse et capacité à résoudre rapidement des problématiques complexes. - Organisation, rigueur et autonomie dans le suivi des missions. - Respect strict des normes de sécurité et procédures en milieu industriel. - Aptitude au travail en équipe et bonnes capacités de communication transverses.
Créé en 2021 et rassemblant une équipe d'anciens cadres des armées reconvertis avec succès, [Pépite.] est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils d'anciens militaires. Nous travaillons au profit d'entreprises évoluant dans des secteurs variés (ex. grande distribution, services, logistique, facility management) et souhaitant recruter par notre intermédiaire des talents issus des armées (tant des profils en reconversion que déjà reconvertis après leur engagement au sein de l'insitution). Dans un environnement industriel moderne et automatisé, nous recherchons un Coordinateur de maintenance qui aura pour mission de garantir la disponibilité et l'efficacité des équipements de production. Vous jouerez un rôle central à la fois technique et managérial, en encadrant une équipe de techniciens, tout en restant le référent sur les automatismes et la robotique. Ce poste offre un équilibre entre management, pilotage technique et actions de terrain. Responsabilités / Missions principales : Management et pilotage d'équipe - Encadrer, animer et motiver une équipe de techniciens de maintenance. - Organiser le travail quotidien : répartition des tâches, gestion des priorités. - Suivre les performances individuelles et collectives (objectifs, feedbacks, entretiens). Maintenance et fiabilité des équipements - Définir les règles de maintenance préventive et corrective. - Élaborer et suivre un planning de maintenance pour limiter les arrêts de production. - Diagnostiquer les pannes et coordonner les actions correctives. Expertise technique et automatisation - Concevoir et mettre en oeuvre des solutions d'automatisation et de robotisation adaptées aux besoins de production. - Programmer, reprogrammer et remettre en service les équipements automatisés. - Adapter et faire évoluer les robots/cobots en fonction des nouveaux process industriels. - Anticiper l'obsolescence des systèmes et proposer des modernisations. Amélioration continue et sécurité - Développer et animer des démarches d'innovation et d'optimisation de la performance globale. - Créer et maintenir la documentation technique des équipements. - Garantir le respect des normes de sécurité et sensibiliser l'équipe à la prévention des risques. INFOS COMPLÉMENTAIRES - Rémunération : entre 45000 et 50000€ Brut annuel selon profil et expérience. Primes et avantages : - Prime panier : 7,40 € / jour travaillé. - Primes diverses (transport, habillage/déshabillage). - Primes collectives variables (saison, prévention/sécurité) pouvant atteindre environ 750 € par an. - 13 mois. Mutuelle entreprise. - Forfait annuel de 1607 heures. - Opportunité d'évoluer dans un environnement industriel moderne, où l'automatisation et la robotique occupent une place centrale. - Formation Bac +2 minimum : BTS Électrotechnique ou DUT GEII (ou équivalent). - Habilitation électrique indispensable. - Expérience confirmée (minimum 3 ans) dans la maintenance industrielle, avec une dimension en automatisation/robotique. - Connaissances approfondies en électrotechnique, électromécanique et programmation d'automates. Compétences recherchées : - Solides compétences en diagnostic, programmation et mise en service de systèmes automatisés. - Capacité à manager, fédérer et développer une équipe technique. - Rigueur, organisation et sens des priorités. - Esprit d'analyse, force de proposition et goût pour l'innovation. - Engagement fort en matière de sécurité et de fiabilité industrielle.
POSTE : Responsable de Site Magasin de Pièce Centrale Nucléaire Cruas H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un responsable de site pour la gestion de l'activité prestation de magasin pièce de rechange pour la centrale nucléaire de CRUAS. (07350) - - Veiller à la mise en oeuvre et à l'application des règles de qualité, sécurité, environnement, sûreté et code du travail, -Diriger, coordonner et contrôler les prestations réalisées par ses équipes ; Suivre l'avancement de la prestation ( inventaire, distribution des pièces..) et en vérifier la qualité. -Mettre en oeuvre les moyens nécessaires pour atteindre les objectifs, -Mettre à jour les tableaux de bord, les analyser et les présenter à sa direction et au client, -Préparer et Animer les réunions périodiques d'avancement interne et réunions avec le client, -Suivre l'avancement de la prestation et en vérifier la qualité, réaliser des contrôles techniques et apporter une vision « tête haute » sur les activités réalisées, -Contribuer à la rédaction les documents applicables des chantiers et en assurer la vérification : modes opératoire, procédures, documents de suivi -Remonter à sa hiérarchie toute anomalie, écart de productivité, problèmes techniques, problèmes RH, problème climat social -Transmettre les consignes à son équipe, valider les plannings, réorganise les équipes suivant les contraintes, -Instaurer la démarche de polyvalence au sein de l'équipe et la faire vivre au travers des évaluations périodiques du personnel, -Définir les actions d'amélioration continue et les animer, -Assure le management RH (intégration, accueil chantier, gestion des congés/absences, entretiens périodiques, recadrage) -Contribuer aux actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation, entretien annuel, développement des potentiels), - - Assister le responsable d'exploitation dans ses missions d'animation et conduite des chantiers, PROFIL : Niveau Bac à Bac +2 5 ans d'expérience en management Connaissance logistique industrielle maitrise de l'outil informatique, utilisation SAP/PGI utilisation d'engin Savoir être : Exemplarité, management, engagement, leadership, autorité
Elior Group est un acteur incontournable auprès des entreprises, des collectivités. Le Groupe s'appuie sur la complémentarité des expertises d'Elior et de Derichebourg Multiservices, et compte 133 000 collaborateurs présents dans 11 pays. Notre ADN : - Proximité : Avec nos collaborateurs et nos clients. - Excellence opérationnelle : Offrir des prestations de qualité dans un esprit de service. - Engagement : Pour la société, nos collaborateurs et notre g...
Description du poste : MOTIV Intérim recrute des cordistes (H/F) qualifié(e)s. Lieu : ROCHEMAURE - FABEMI TP (07) Travaux : Réparations interne d'un silo Formation demandée : CQP Cordiste soudeur Cette annonce vous intéresse ? Contactez-nous au***pour plus d'informations.
Description du poste : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE DOMALIANCE PRIVAS ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) assistant(e) ménager(ère). LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description du profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste. AVEC DOMALIANCE PRIVAS, VOUS BÉNÉFICIEZ. * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vos missions : - Préparer les livraisons et les chantiers à poser - Réaliser les livraisons des chantiers de menuiseries - Participer au déchargement et à la distribution du chantier avec le client (port régulier de charges lourdes) - Encaisser le solde de facture - Remettre le dossier de livraison complet en fin de journée à l’administration du magasin - Réaliser les livraisons inter magasins- Rigoureux, précis, organisé - Accueillant, souriant, serviable - Prendre soin de la marchandise et de son véhicule - Conduite prudente et respectueuse du code de la route - Titulaire du CACES 3 Vous devrez adhérer au code de Déontologie et d’Ethique de la société et participer aux formations dispensées par l’entreprise. Une tenue de travail complète (chaussures de sécurité, pantalon, vestes, polo, gants, …) vous sera fournie. Pour plus de détails découvrez en vidéo, le métier illustré par l'un de nos experts :
Nous recrutons actuellement un ou plusieurs experts pour rejoindre notre équipe, afin d’accompagner au mieux nos clients dans leurs projets. Vous êtes motivé ? Alors rejoignez-nous !
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous disposez d'un titre de Gestionnaire de Paie ou d'une formation Paie/RH. Sinon, de formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Votre future collaboration: Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Electricien/ne afin de renforcer nos équipes de Techniciens sur le CNPE de CRUAS Sous la responsabilité d'un Chargé de Travaux, vous interviendrez sur la réalisation de travaux en électricité courants forts, courants faibles, contrôle-commande, protection foudre sur le CNPE de CRUAS (07). A ce titre, vous aurez pour mission : La Réalisation technique du chantier en électricité, Appliquer les opérations, documents d'exécution après vérification de leur conformité, Effectuer contrôles, mesures ou essais demandés dans les documents d'intervention, Rédige les documents et enregistrements lui incombant, Etre responsable de la réalisation technique de son activité, Etre responsable de sa sécurité. Vos compétences et les prérequis pour réussir : De formation BAC à BAC+2 en Génie Electrique ou équivalent, vous bénéficiez d'une expérience de 2 à 3 ans l'installation électrique en milieu nucléaire. Vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre capacité à bien communiquer seront les principaux atouts pour mener à bien vos missions. Le poste est à pourvoir en CDI (35h) et se situe à Cruas (07). Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur les CNPE présents sur la vallée du Rhône Le salaire est à négocier selon votre profil et votre expérience. Ce que nous pouvons vous offrir ? - Un environnement de travail équilibré et bienveillant - Prime de participation - Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail - Mutuelle avantageuse - Epargne salariale
Notre client, établi à PRIVAS, est une entreprise du secteur des travaux de construction. De quelle manière aller sur le lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. - En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux !Pensez-vous à façonner votre carrière en tant que Plieur (F/H) ? Dans le cadre de notre atelier, vous serez en charge d'exécuter des opérations de pliage de précision conformément aux plans établis - Analyser les plans et préparer les équipements en fonction du planning de production - Régler minutieusement les machines pour chaque pièce à réaliser - Assurer la mise à disposition des pièces pliées pour l'opérateur opérant à l'étape suivante Voici les détails de l'opportunitContrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Nous recherchons un Plieur (F/H) expérimenté pour effectuer divers pliages selon les plans de production. - Maitrise des techniques de réglage de machines de pliage - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Formation requise : CAP Réalisation en Chaudronnerie Industrielle - Compétence avérée en gestion des priorités quotidiennes de production Processus de recrutement Tenté(e) par cette offre d'emploi ? Postulez sans prise de tête ! Nos consultants spécialisés vont checker votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. On vous donnera une réponse claire et honnête, même si ça ne passe pas.
Votre quotidien chez nous : Préparer des repas adaptés en fonction des régimes et capacités des résidentsContrôler la qualité des produits et de la finition des platsRéceptionner les livraisons Réaliser l'entretien de votre cuisine en respectant le (Plan de Maîtrise Sanitaire)Faire plaisir, en œuvrant pour le bien-être des résidents
Préparateur de maintenance Electromécanique (H/F)Après une période de formation en phase d'intégration, et sous la responsabilité du chef de chantier, vos missions seront les suivantes : Participer à l'élaboration du planning des maintenances et assistances avec le clientRéaliser et suivre les demandes de logistique en lien avec le planning prévisionnelPréparer les dossiers de réalisation des travaux, en prenant en compte le retour d'expérience des précédentes activitésContrôler les dossiers renseignés et enregistrer le nouveau retour d'expérienceVeiller à la stricte application des règles d'assurance de la qualité applicables aux interventions en environnement nucléaireÊtre force de proposition sur les axes d'amélioration et de progrès pour participer au respect des objectifs en termes de technicité, qualité, sécurité, délai Plus ponctuellement, vous pourrez être amené à renforcer l'équipe sur les missions suivantes :Assurer la maintenance préventive et/ou curative, le dépannage et l'assistance technique au contrôle règlementaire d'équipementsIntervenir en binôme sur les opérations de diagnostic de pannes (niveau 1 à 2), dépannage, et assurer le suivi de fonctionnement des installations pendant les phases de production et arrêts de tranches. Poste en CDI situé sur le site de la Centrale nucléaire EDF de Cruas (07). Poste sédentaire, vous travaillerez en journée. Astreintes à prévoir 1 semaine par mois. De formation technique, BAC PRO à BAC+2/3 en électrotechnique, électromécanique ou maintenance industrielle, vous avez acquis une expérience significative dans la maintenance d'équipements techniques avec diagnostic de panne. Vous avez les connaissances informatiques suffisantes pour l'utilisation basique d'un PC et des logiciels Office 365 de Microsoft (principalement Outlook, Word & Excel). Vous êtes reconnu pour votre sens du service et du client, votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre autonomie. Les habilitations nucléaires EDF et la connaissance des équipements de levage (ponts roulants, palans, treuils etc.) seront appréciées. La connaissance du système d'information EDF SDIN sera un atout. Engagé dans la diversité et dans le respect de nos valeurs, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Groupe REEL (3000 personnes en France et à l'international) est spécialisé dans la conception, la fabrication et la maintenance de systèmes de manutention et de levage complexes pour des industries variées et à fort potentiel de croissance telles que l'aéronautique, l'énergie (nucléaire, hydroélectrique), l'aluminium, les énergies marines et offshore. Le groupe se distingue par son approche sur-mesure, son engagement envers l'innovation technologique, et sa capacité à fo...
Démantèlement & Services, la référence du secteurOrano est l'un des leaders français des métiers de l'assainissement-démantèlement, de la gestion de déchets radioactifs et des services en soutien à l'exploitation d'installations nucléaires (logistique industrielle, maintenance spécialisée, sécurité radiologique, formation aux métiers du nucléaire). Orano s'appuie sur le savoir-faire technique éprouvé de ses équipes, fruit de décennies de réalisation de terrain, pour fournir à ses clients des services de qualité, dans les délais et au juste coût. Le groupe dispose notamment d'une expertise éprouvée en matière de démantèlement, y compris de réacteurs nucléaires au travers de ses filiales allemande et américaine. En savoir plus sur la BU Démantèlement & Services Vous possédez une expérience réussie, sur des activités de maintenance en tant que technicien dans le domaine de l'instrumentation en robinetterie. Vous êtes rigoureux/se, réactif avec des qualités d'écoute. L'atteinte d'objectifs de performance et le respect des règles de sécurité et de sureté est une réelle préoccupation pour vous. De par votre expérience, vous êtes en capacité de suggérer des axes d'amélioration et d'apporter des solutions de traitement lors de détection d'écarts. Habilitations : CSQ - RP2 - SCN2 - M2 - H0/B0 Logiciel Informatique : Utilisation du SDIN - Rédaction des comptes rendus d'interventions Poste en local Cruas avec possibilité de déplacementsVous possédez une expérience réussie, sur des activités de maintenance en tant que technicien dans le domaine de l'instrumentation en robinetterie. Vous êtes rigoureux/se, réactif avec des qualités d'écoute. L'atteinte d'objectifs de performance et le respect des règles de sécurité et de sureté est une réelle préoccupation pour vous. De par votre expérience, vous êtes en capacité de suggérer des axes d'amélioration et d'apporter des solutions de traitement lors de détection d'écarts. Habilitations : CSQ - RP2 - SCN2 - M2 - H0/B0 Logiciel Informatique : Utilisation du SDIN - Rédaction des comptes rendus d'interventions Poste en local Cruas avec possibilité de déplacements
Opérateur international de premier plan dans le domaine des matières nucléaires, Orano apporte des solutions aux défis actuels et futurs, dans l'énergie et la santé. Son expertise ainsi que sa maîtrise des technologies de pointe permettent à Orano de proposer à ses clients des produits et services à forte valeur ajoutée sur l'ensemble du cycle du combustible. Grâce à leurs compétences, leur exigence en matière de sûreté et de sécurité et leur recherche constant...
Dans le cadre de l'accroissement de nos activités nucléaires, nous recherchons un (e): Responsable d'Affaires Arrêt de Tranche H/F Au sein de notre division Nucléaire et dans le cadre du fort développement de nos activités de maintenance et de travaux sur des équipements électromécaniques complexes, vous prenez en charge l'organisation et la gestion globale des affaires qui vous sont confiées.Vous êtes responsable de la bonne gestion des projets : suivi technique, planning, financier , tout en veillant au respect des obligations contractuelles, de qualité et sécurité.Vous suivez et coordonnez les différents acteurs : études, méthodes, usines, fournisseurs, sous-traitants.Vous participez à la réalisation des chiffrages et l'élaboration des offres techniques et commerciales.Vous réalisez la préparation et le suivi des chantiers d'installation/maintenance des équipements.Vous maintenez une relation de proximité avec le client, vous êtes à l'écoute de ses besoins et des opportunités.Vous êtes disponible pour vous rendre ponctuellement sur chantier et chez notre client (Périmètre : Cruas - Bugey - Saint-Alban- Tricastin).De formation technique, ingénieur ou bac+2/3 avec expérience équivalente, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience en gestion de projets orientées maintenance, travaux neufs (gestion opérationnelle et contractuelle). Une expérience chantier sera appréciée. La connaissance de l'environnement nucléaire sera un atout.Doté(e) d'un excellent relationnel, votre rigueur, votre goût pour la technique et le travail en équipe vous permettront de réussir dans vos missions et d'évoluer au sein du groupe. Engagé dans la diversité et dans le respect de nos valeurs, nous favorisons l'insertion des personnes en situation de handicap.
Qui sommes-nous ?La société ARDATEM créée en , composée à ce jour de 950 personnes est une filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie.ARDATEM intervient dans le domaine de l'énergie sur les tranches nucléaires en phase d'études, en activité ou en démantèlement, sur les sites industriels du cycle du combustible, sur les parcs thermiques et auprès des centres de recherche.ARDATEM figure parmi les sociétés françaises qualifiées par EDF au niveau national en études, ingénierie, installation/maintenance et conseils/prestations de services.Présente dans les 19 sites nucléaires EDF en activité, la société apporte son expertise et son savoir-faire à travers ses deux pôles de compétences :- l'installation et la maintenance,- l'ingénierie et les prestations intellectuelles multi-métiersLa société intervient aussi dans d'autres filières nécessitant un haut niveau de qualité comme l'aéronautique, le naval, le militaire, etc.La société ARDATEM s'engage pour le respect du principe d'égalité femmes/hommes et contre toute forme de discriminationContexte :Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un/une Chargé(e) de Travaux en Electricité confirmé (F/H) afin de renforcer nos équipes.Sous la responsabilité d'un Chef de Site, vous interviendrez sur la réalisation de travaux en électricité courants forts, courants faibles et aurez pour mission :- Réalisation technique du chantier en électricité,- Est responsable des régimes de consignation,- Vérifie les points clés lors des opérations de consignation,- Rédige les analyses de risques et/ou les complète sur le terrain, puis met en oeuvre les parades,- Effectue ou fait effectuer les contrôles, mesures ou essais demandés dans les documents d'intervention,- Rédige les documents et enregistrements lui incombant,- Est responsable de la réalisation technique de son activité,- Définit les besoins en matériels et personnels pour les travaux à réaliser,- Est responsable de sa sécurité et de celle des exécutants de son chantier.
Description de l'offre: Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de chomerac (7), rhone alpes, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description de l'entreprise : Domaliance Privas fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 334 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Description de l'offre: Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Chomerac. Votre mission : apporter confort et bien-être EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS APPORTEREZ UN VRAI COUP DE POUCE À NOS BÉNÉFICIAIRES EN PRENANT SOIN DE LEUR INTÉRIEUR : · Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols · Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien. Description de l'entreprise : Domaliance Aubenas fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 327 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : LE PROFIL IDÉAL ? C'EST PEUT-ÊTRE VOUS ! Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour ! CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
L'EHPAD Les Lavandes, situé à Cruas (07), accueille des personnes âgées dépendantes avec une capacité de 82 lits, dont une UPG. L'équipe pluridisciplinaire, composée de 65 salariés, a pour mission d'offrir aux résidents une qualité de vie et de soins adaptée aux spécificités de l'avancée en âge.Rattaché à l'équipe paramédicale, vos missions seront les suivantes :
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description de l'offre: Description de l'offre : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE DOMALIANCE PRIVAS ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) assistant(e) ménager(ère). LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description de l'entreprise : Domaliance Privas fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 332 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste. AVEC DOMALIANCE PRIVAS, VOUS BÉNÉFICIEZ. * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
L'EHPAD Les Lavandes, situé à Cruas (07), accueille des personnes âgées dépendantes avec une capacité de 82 lits, dont une UPG. L'équipe pluridisciplinaire, composée de 65 salariés, a pour mission d'offrir aux résidents une qualité de vie et de soins adaptée aux spécificités de l'avancée en âge. Rattaché à l'équipe paramédicale, vos missions seront les suivantes : - Réaliser les soins de nursing, soins d'hygiène et de confort du résident. - Accompagner le résident, apporter une aide individualisée dans les actes de la vie quotidienne et ses activités - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet personnalisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Accueillir l'entourage et être à l'écoute de ses attentes. Conditions d'emploi : - CDI à pourvoir dès à présent. - Temps plein 35 h. - Amplitude horaire de 12 heures. - Semaine de 3 jours et semaine de 4 jours avec 1 week-end sur 2 travaillé. - Rémunération et Classification selon la CCN FEHAP 51. - Avantages CSE. - Opportunités de formation et de mobilité interne. - Diplôme d'État Aide-soignant requis. - Connaissance et respect des protocoles d'hygiène et de soins. - Capacité à développer une bonne qualité de relation pour créer un cadre rassurant. - Capacité à « mettre de la vie » dans l'accompagnement quotidien des personnes, à être dans le respect et l'empathie. - Capacité à respecter une éthique professionnelle fondée sur le respect des résidents, de leur entourage, de l'institution.
Donnez du sens à votre carrière, rejoignez Oxance ! Acteur majeur de la Santé en France par son réseau de 150 établissements (18 départements), Oxance, entreprise privée à but non lucratif, développe ses activités grâce à ses 2000 collaborateurs, qui s'engagent en faveur d'une offre de soins accessible et performante pour tous. L'EHPAD Les Lavandes, situé à Cruas (07), accueille des personnes âgées dépendantes avec une capacité de 82 lits, dont une UPG. L'équipe pluridisciplinaire, composée de 65 salariés, a pour mission d'offrir aux résidents une qualité de vie et de soins adaptée aux spécificités de l'avancée en âge. Rattaché à l'équipe paramédicale, vos missions seront les suivantes : - Réaliser les soins de nursing, soins d'hygiène et de confort du résident. - Accompagner le résident, apporter une aide individualisée dans les actes de la vie quotidienne et ses activités - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet personnalisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Accueillir l'entourage et être à l'écoute de ses attentes. Conditions d'emploi : - CDI à pourvoir dès à présent. - Temps plein 35 h. - Amplitude horaire de 12 heures. - Semaine de 3 jours et semaine de 4 jours avec 1 week-end sur 2 travaillé. - Rémunération et Classification selon la CCN FEHAP 51. - Avantages CSE. - Opportunités de formation et de mobilité interne. - Diplôme d'État Aide-soignant requis. - Connaissance et respect des protocoles d'hygiène et de soins. - Capacité à développer une bonne qualité de relation pour créer un cadre rassurant. - Capacité à « mettre de la vie » dans l'accompagnement quotidien des personnes, à être dans le respect et l'empathie. - Capacité à respecter une éthique professionnelle fondée sur le respect des résidents, de leur entourage, de l'institution.
Donnez du sens à votre carrière, rejoignez Oxance ! Acteur majeur de la Santé en France par son réseau de 130 établissements (17 départements), Oxance, entreprise privée à but non lucratif, développe ses activités grâce à ses 1500 collaborateurs, qui s'engagent en faveur d'une offre de soins accessible et performante pour tous. L'EHPAD Les Lavandes, situé à Cruas (07), accueille des personnes âgées dépendantes avec une capacité de 82 lits, dont une UPG. L'équipe pluridisciplinaire, composée de 65 salariés, a pour mission d'offrir aux résidents une qualité de vie et de soins adaptée aux spécificités de l'avancée en âge. Rattaché à l'équipe paramédicale, vos missions seront les suivantes : - Rattaché à l'équipe paramédicale, vos missions seront les suivantes : - Réaliser les soins de nursing, soins d'hygiène et de confort du résident. - Accompagner le résident, apporter une aide individualisée dans les actes de la vie quotidienne et ses activités. - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet personnalisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - Accueillir l'entourage et être à l'écoute de ses attentes. Poste d'aide-soignant(e), avec une présence plus fréquente en UVP et/ou en étages, ainsi qu'en remplacement au PASA. Conditions d'emploi: - CDD à pourvoir dès à présent (3mois/renouvelable). - 17h30 hebdomadaires. - Rémunération et Classification selon la CCN FEHAP 51. - Opportunités de formation et de mobilité interne. - Diplôme d'Etat Aide-soignant requis. - Connaissance et respect des protocoles d'hygiène et de soins. - Capacité à développer une bonne qualité de relation pour créer un cadre rassurant. - Capacité à « mettre de la vie » dans l'accompagnement quotidien des personnes, à être dans le respect et l'empathie. - Capacité à respecter une éthique professionnelle fondée sur le respect des résidents, de leur entourage, de l'institution.
Se révéler chez Colisée !En rejoignant l'équipe de la Résidence du Lavézon, attendez vousstrong>vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant,des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents,un contrat de 35 heures à durée indéterminée,1 week-end travaillé sur 2 et 3 à 4 jour de repos fixe par semaine,des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler,un salaire stimulant, avec SEGUR et reprise d'ancienneté.Le talent, c'est vous ! Vous êtes Aide-soignant H/F et généreux par nature.Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée.Vous accompagnez les Mentors dans leur vie quotidienne : lever, hygiène, confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher). Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des Mentors.Vous placez les Mentors au cœur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe.Vous offrez aux Mentors un soutien permanent afin de favoriser l'indépendance des gestes du quotidienVous partagez des moments complices avec eux et leur apportez les meilleures marques d'attentions.Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des Mentors !
Recherche Technicien.ne Etudes de prix H/F à Alissas (07) Contrat : CDI Expérience souhaitée : 2 à 5 ans d'expérience L'entreprise : Construction métallique
Au sein de la Business Unit Orano DS (Démantèlement et Services), le Pôle (RMCT) de la Direction des Activités de Maintenance propose une large gamme de prestations de maintenance (Robinetterie, machine tournante, chaudronnerie, tuyauterie) à destination des CNPE du parc nucléaire EDF en France et à l'étranger.Afin d'accompagner son développement, nous recherchons un technicien de maintenance robinetterie instrumentiste confirmé, rattaché au Responsable opérationnel du pôle.Dans ce contexte, sous la direction du chef de chantier vous serez amené à réaliser la maintenance et le réglage des organes de robinetterie pneumatique en assurant les missions suivantes :· Analyse des données techniques à l'aide de la documentation dédiée· Préparation de votre intervention ;· Contrôle de l'état des divers robinets, et émission d'un diagnostic en fonction de la typologie de l'équipement ;· Intervention sur des robinets pneumatiques TOR (Tout ou Rien) ou réglants (SEREG, FISHER, MASONEILAN,.) ;· Confection et réparation des tubings;· Réalisation de la maintenance des actionneurs pneumatique démontage, nettoyage, expertise, remontage et tarage des actionneurs à l'aide de l'outillage approprié type BARFLEX et STEPHAN ;· Réglage de chaque élément d'instrumentation séparément (détendeur, CEP (positionneur), fin de courses, booster, etc.) puis requalification de la boucle de régulation complète avec le service d'exploitation EDF. Le matériel de réglage utilisé est de type lecteur de pression, générateur de courant, calibrateur de pression, multimètre, ohmmètre ;· Signature de la requalification des organes à l'aide d'outils de diagnostics spécifique à EDF ou non (AIRPAD, VELSCAN, FLOWSCANNER, etc.)· Contrôle de la bonne retransmission des essais de requalification avec outil· Participation au REX de l'intervention.
```html Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de piano pour dispenser des cours de piano dès maintenant à ANCONE (26200). Les cours s'adressent à un élève adulte ayant un niveau débutant, et nous souhaitons offrir un apprentissage adapté à ses besoins. Votre profil : Vous disposez d'une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous êtes titulaire d'un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers, composée de musiciens passionnés, est dédiée à vous accompagner jour après jour tout au long de vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 86755
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : MACON (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Maçon (H/F) pour l'un de nos clients dans le domaine du Nucléaire sur les sites de cruas et de tricastin Vos missions, si vous l'acceptez : -Mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.) -Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton -Construire des murs, façades, cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre, ...) selon les règles de sécurité -Poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers -Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades) -Réaliser l'étanchéité et l'isolation de pièces PROFIL : Profil recherché : Expérience confirmée en maçonnerie Habilitation nucléaire souhaitée (SCN1 /CSQ) ou volonté de les passer Rigueur, sens de la sécurité et autonomie Vous êtes une personne rigoureuse et prête à respecter les règles de sécurité à la lettre ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp de 15,13€/ heure (les 10% d’ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d’y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : MACON (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Maçon (H/F) pour l'un de nos clients dans le domaine du Nucléaire sur les sites de cruas et de tricastin Vos missions, si vous l'acceptez : -Mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.) -Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton -Construire des murs, façades, cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre, ...) selon les règles de sécurité -Poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers -Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades) -Réaliser l'étanchéité et l'isolation de pièces PROFIL : Profil recherché : Expérience confirmée en maçonnerie Habilitation nucléaire souhaitée (SCN1 /CSQ) ou volonté de les passer Rigueur, sens de la sécurité et autonomie Vous êtes une personne rigoureuse et prête à respecter les règles de sécurité à la lettre ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp de 15,13€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
Description du poste : Quelles compétences apporterez-vous en tant qu'Ouvrier d'exécution bâtiment (F/H) sur nos projets ? Vous contribuerez activement à la réalisation de projets de construction sur site, en apportant votre expertise technique et votre rigueur professionnelle. - Assurer la préparation minutieuse des éléments et outils nécessaires au bon déroulement des opérations sur le chantier - Maîtriser l'utilisation des outils électro-portatifs afin de garantir une exécution précise et sécurisée des tâches assignées - Participer efficacement à la pose des éléments, en respectant les normes de sécurité, y compris lors des travaux en hauteur Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12.00 euros/heure En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : L'ouvrier ou l'ouvrière d'exécution bâtiment (F/H) devra démontrer des compétences techniques et une aptitude au travail collaboratif. - Maîtrise des outils électro-portatifs et capacité à les utiliser en toute sécurité - Expérience préalable dans la préparation de chantiers et assistance à la pose d'éléments - Capacité à travailler en hauteur, avec rigueur et attention aux détails - Certification de niveau CAP ou équivalent dans le domaine du bâtiment souhaitée Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Votre agence R Intérim Groupe Triangle Vitrolles, recherche pour le compte de son client spécialisé dans le nucléaire un(e) ÉLECTRICIEN H/F pour intervenir sur les centrales de Cruas (07) Vos missions seront les suivantes : Travaux électriques courants forts et courants faibles Intervention sur tableaux électriques, onduleurs, équipements industriels Opérations de montage, raccordement et maintenance Travaux en hauteur, dans le respect strict des règles de sécurité nucléaire Vous êtes issu d'une formation en électricité, industrielle / électrotechnique ou équivalent. Vos habilitations électriques sont à jours (B1V-H0V - H1V). Les formations GIES1 / ATEX / Travail en zone pétrochimie seraient un atout apprécié. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et dynamique, avec un réel sens des responsabilités. Vous savez travailler en équipe dans un environnement exigeant où la sécurité et la qualité sont essentielles. Vous recherchez une entreprise à taille humaine, avec un côté familiale ? Alors n'hésitez plus et postulez ! Travailler chez REGIONAL INTERIM Groupe Triangle Solutions RH c'est aussi bénéficier de nombreux avantages tels que : - Participation aux bénéfices, - CET abondé à hauteur de 5%, - Accès au Comité d'entreprise, - Parrainage récompensé, - Acompte à la semaine si besoin, - Accès au FASTT (logement, garde d'enfant, déplacement etc.) et d'une mutuelle intérimaire, A très vite
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous disposez d'un titre de Gestionnaire de Paie ou d'une formation Paie/RH. Sinon, de formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Qui sommes-nous ?La société ARDATEM créée en , composée à ce jour de 950 personnes est une filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie.ARDATEM intervient dans le domaine de l'énergie sur les tranches nucléaires en phase d'études, en activité ou en démantèlement, sur les sites industriels du cycle du combustible, sur les parcs thermiques et auprès des centres de recherche ARDATEM figure parmi les sociétés françaises qualifiées par EDF au niveau national en études, ingénierie, installation/maintenance et conseils/prestations de services.Présente dans les 19 sites nucléaires EDF en activité, la société apporte son expertise et son savoir-faire à travers ses deux pôles de compétences :- l'installation et la maintenance,- l'ingénierie et les prestations intellectuelles multi-métiers La société intervient aussi dans d'autres filières nécessitant un haut niveau de qualité comme l'aéronautique, le naval, le militaire, etc.La société ARDATEM s'engage pour le respect du principe d'égalité femmes/hommes et contre toute forme de discrimination Votre future collaboration:Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Electricien/ne afin de renforcer nos équipes de Techniciens sur le CNPE de CRUASSous la responsabilité d'un Chargé de Travaux, vous interviendrez sur la réalisation de travaux en électricité courants forts, courants faibles, contrôle-commande, protection foudre sur le CNPE de CRUAS (07). A ce titre, vous aurez pour mission : La Réalisation technique du chantier en électricité,Appliquer les opérations, documents d'exécution après vérification de leur conformité,Effectuer contrôles, mesures ou essais demandés dans les documents d'intervention,Rédige les documents et enregistrements lui incombant,Etre responsable de la réalisation technique de son activité,Etre responsable de sa sécurité.
CDD à pourvoir du 21 janvier et jusqu'au 31 janvier dans un premier temps. Poste Les agents techniques participent à la réactivité des services techniques de la collectivité pour dépanner, réparer et assurer la maintenance technique des bâtiments. Dépannages et travaux d'entretien et de maintenance : Assure les travaux d'entretien des bâtiments de la collectivité et en renfort des équipes collèges lorsque ses compétences le nécessitent. Intervient pour les dépannages de 1er niveau sur l'ensemble des bâtiments et des installations techniques (Electrique, plomberie, chauffage, menuiseries, contrôle d'accès.), Exécute des chantiers de second œuvre, d'aménagement ou de remise en état (plâtrerie-peinture, menuiserie, revêtements, faux plafond, peinture .) et/ou d'installations techniques (petite plomberie, sanitaire, électricité, serrurerie.), Analyse ses besoins et recherche les fournitures adaptées, Fait le lien technique et informe les techniciens responsables des bâtiments des constats qu'il réalise, Maintenance préventive : S'assure du bon fonctionnement des installations de chauffage, de ventilation, de climatisation et des équipements techniques en lien avec les techniciens de la direction, Réalise des actions de maintenance préventive sur les menuiseries, volets roulants, placards, et différents ouvrages du bâtiment, Réalise l'entretien régulier des ouvrages (menuiseries, portail, portes automatiques, équipements électromécaniques .), Réalise les contrôles visuels réglementaires concernant notamment les systèmes de sécurité, moyens de secours, éclairage, . Accompagne les prestataires de maintenance et les techniciens spécialisés réalisant les contrôles, Entretien : Réalise l'entretien régulier des espaces extérieurs Travaille de concert avec les agents de maintenance des collèges et collabore avec les agents techniques spécialisés du Département, Son périmètre d'action privilégié est l'ensemble du secteur SUD-EST du Département et potentiellement le reste du territoire si besoin. Activités ou fonctions spécifiques: Participe avec l'équipe logistique aux déménagements sur son secteur Aide le service des garages en le renseignant sur les véhicules pour des actions simples et assure des rapatriements de véhicules entre Tournon et Annonay. Savoir - Connaissance des principes de construction dans les bâtiments (Gros Œuvre et Second Œuvre), - Formation initiale d'électricien bâtiment ou industriel : Habilitation BR, B0 ou B1v, - Expérience de maintenance en bâtiment, - Connaissance des normes applicables aux établissements recevant du public (électriques, incendie, PMR.). Savoir-faire - Connaissance de 1er niveau en second œuvre bâtiment. (Plomberie-chauffage, plâtrerie, faux plafond, menuiserie, peinture.), - Soudure, - Polyvalence, - Capacité à diagnostiquer une panne et à mettre en œuvre des solutions palliatives, - Capacité à évaluer et planifier le travail à réaliser. Savoir-être professionnel - Autonomie et esprit d'initiative, - Rendre compte, - Capacité d'adaptation, - Disponibilité, - Discrétion, - Esprit d'équipe. Agréments- habilitations - permis - diplômes obligatoires - Permis B - Habilitation électrique B1v ou Br
La direction des routes et des mobilités assure l'ensemble des missions nécessaires à l'entretien, l'exploitation et la réhabilitation des routes départementales, la modernisation du réseau ainsi que les paysages, l'urbanisme et la mobilité. Poste d'encadrement de l'unité administrative, d'assistance à la Direction, de contrôle et de suivi de l'avancement de l'ensemble de l'activité du territoire. Missions d'accueil, secrétariat, assistance à la direction, comptabilité, marchés publics, ressources humaines et gestion du domaine public : Fonction de management de l'unité administrative : Encadrement des agents de l'unité Coordination avec les responsables des différents domaines d'activité : étude des requêtes, mise en place de méthode de travail et/ou fiches de procédures Coordination entre comptables et secrétaires, gestion des absences et des congés Elaboration et analyse des bilans de fin d'année Fonctions liées à l'assistance de la direction : Appui administratif auprès des RT, RTA - gestion des agendas Suivi des courriers dans Airs Courrier Référencer et tenir à jour l'ensemble des notes de services, de l'actualité institutionnelle Conception et suivi administratifs de tableaux de bord Préparation et organisation des COTER avec le RT Suivi du calendrier des échéances Appui à la comptabilité des opérations d'investissement, suivi financiers des marchés Gestion administrative et financière des marchés ATC Gestion des RH du territoire hors gestion courante Référent suivi des formations RT, RTa, REER, REERa, Coordonnateurs Savoir : Connaissance des domaines du secrétariat, de la comptabilité et des marchés publics Savoir-faire : Maîtrise de l'outil informatique, des règles de comptabilité et des marchés publics Savoir-être professionnel : Rigueur, organisation, sens des relations humaines, discrétion Diplômes obligatoires : Bac/ Bac+2 Domaine administratif Poste à pourvoir dés que possible
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de LE TEIL, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son équipe en recrutant un hôte de caisse H/F. Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de LE TEIL, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses équipes en recrutant un Préparateur Drive H/F. Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe de 1400€ net + primes + 13 ième mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 10% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + primes + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 10% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de LE TEIL, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Produits Grande Consommation (PGC) en recrutant un employé commercial H/F. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Description du poste : Manpower AUBENAS recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Manoeuvre (H/F) avec habilitation hauteur pour intervenir sur un chantier situé à St Jean le Centenier. Au cours de cette missions vous êtes amené à : ?- Exécuter des travaux en hauteur - ?Effectuer des travaux de manutention et nettoyage ?- Assister les ouvriers qualifiés dans leurs tâches ?- Préparer et ranger le matériel sur le chantier ?Chantier pour une durée de 14 semaines. Vous avez une première expérience dans le secteur du bâtiment et sur chantiers. Vous avez obligatoirement l'habilitation travail en hauteur. ?Vous êtes respectueux des consignes de sécurité. Vous appréciez le travail d'équipe, êtes curieux et motivé. Poste très urgent. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
L'atelier cuisine est une de nos activités phare depuis 3 ans et demi, il fonctionne autour de 3 formules clés qui ont fait leur preuve, nous sommes en train de développer la 4ème formule de revente de bocaux. Jusqu'à présent, la cuisine a tourné sans encadrant-e technique et compte aujourd'hui 10 salariées aux compétences diverses. Nous sommes spécialisés dans la cuisine Orientale et des Comores. MISSIONS PRINCIPALES Encadrement et management d'équipe L'encadrant technique à la charge de la mise en œuvre de l'organisation opérationnelle de la structure, prévue par la direction. - Manager une équipe de 10 personnes en insertion, ayant des niveaux de compétences variés - Organiser les postes de travail, planifier les tâches et accompagner chaque personne dans la montée en compétences - Créer un cadre de travail structurant, bienveillant et professionnel - Transmettre les savoir-faire techniques tout en favorisant la responsabilisation, l'autonomie et l'appropriation des missions - Travailler en coordination avec les autres équipes d'Activiteil - En lien avec la direction opérationnelle, vous serez amené à affiner les process du service livraison et du service administratif concernant la cuisine - Encadrer l'équipe de salariées tout en assurant leur adaptation sur les différents postes de travail (service, plonge, préparations préliminaires, réception des marchandises, stockage des denrées, nettoyage des locaux, utilisation et entretien des gros équipements.). - Définir de manière hebdomadaire la répartition et la rotation des tâches afin de faire tourner les salariées sur les différents postes de travail. - Organiser des points d'équipe aussi souvent que nécessaire afin d'informer, de former ou de faire passer des messages collectifs à l'équipe. - Organiser le respect du planning et faire remonter au coordinateur et à la Direction les retards, absences ou écarts de comportement. - Accompagner et former les salariés dans l'appropriation des connaissances et des gestes professionnels requis au sein d'une activité de restauration. - Participer à l'évaluation des salariés. Gestion du plan de maitrise sanitaire - Faire respecter les normes HACCP - Veiller aux prises des températures (chambre froide, congélateurs, protocole Cellule de refroidissement.) - Veiller à la traçabilité des ingrédients - Veiller à l'hygiène corporelle et vestimentaire des salariés - Veiller à l'hygiène des locaux et équipements en appliquant le planning et les protocoles de nettoyage. Production - Assurer et/ou de superviser la production afin de garantir : - La qualité de la mise en place (nettoyage des légumes, épluchages, travail des produits bruts et des céréales, découpes des viandes.). - La cuisson des aliments - Le respect des températures (cuisson, refroidissement, stockage.) - La passation des commandes auprès des fournisseurs et la gestion des stocks - La création de la carte saisonnière avec les cuisinières en lien avec l'équipe maraîchage pour que les plantations correspondent au besoin de la cuisine - Le respect de la saisonnalité des fruits et légumes Création, développement économique et relation client - Participer à la conception des recettes - Contribuer à la réponse aux commandes : élaboration des propositions commerciales, suivi des délais et coûts - Être en lien avec les clients pour comprendre leurs besoins et co-construire des offres adaptées Aptitudes ou qualités nécessaires Qualités humaines et relationnelles - Sens de la pédagogie, patience, capacité à s'adapter à des profils variés - Leadership bienveillant et sens du collectif - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation Expérience et formation - Expérience en encadrement d'équipe - Expérience professionnelle dans le domaine de la restauration traditionnelle et/ou collective de plus de 2 ans - Une première expérience dans le champ de l'ESS ou de l'insertion est un p
L'agence Partnaire de Montélimar, recrute, pour l'un de ses clients spécialisé en bricolage, des vendeurs H/F pour travailler le dimanche matin sur le Teil. Mission à pouvoir rapidement et pour plusieurs mois En tant que vendeurs, les tâches sont les suivantes : - Effectuer de la mise en rayon - Nettoyage du rayon - Conseiller les clients - Encaissement La mission est simplement les dimanches matins de 8h30 à 12h. (horaires variables mais cela reste en matinée) La rémunération est au smic, soit 11.88EUR de l'heure brut. Vous possédez idéalement une première expérience dans le domaine du bricolage et/ou dans la vente. Vous appréciez le travail en équipe et le contact client : n'attendez plus, rejoignez la team Partnaire ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Partnaire Montélimar recrute ! Participez à l'ouverture de notre nouveau magasin à Meysse ! Vous avez l'âme d'un commerçant et l'envie de construire un projet de A à Z ? Dans le cadre de la création de notre nouveau point de vente sur la commune de MEYSSE (07), nous constituons notre équipe d'encadrement. Nous recherchons 3 Managers de Rayon (H/F) pour piloter nos secteurs clés : Responsable Fruits et Légumes Responsable Boulangerie Responsable Frais Libre-Service En tant que véritable chef d'orchestre de votre rayon, vous assurez : La gestion des commandes, des stocks et de la démarque. L'attractivité du rayon (théâtralisation, fraicheur, affichage prix). Le management et l'animation de votre équipe. Le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Pour vous préparer au mieux à l'ouverture, votre prise de poste se fera en deux temps : Dès Janvier : Formation pour une période de 2 mois. Objectif : vous former à nos outils, notre culture et nos méthodes de travail. À l'issue de la formation : Le Grand Lancement Vous basculerez sur le site de Meysse pour préparer l'ouverture, implanter vos rayons et accueillir vos premiers clients. Vous avez une première expérience significative en Grande Distribution Alimentaire. Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et avez le sens des responsabilités. Vous savez fédérer une équipe et avez le goût du terrain. Phase 1 : Période de formation (2 mois) Volume horaire : 38h45 par semaine Taux horaire : 12,76 EUR brut Phase 2 : Confirmation au poste Volume horaire : 42h00 par semaine Taux horaire : 13,46 EUR brut Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Dans le cadre de la création d'un nouveau service à titre expérimental d'une durée de 3 ans, l'association recrute à compter du 15 janvier 2026 un(e) éducateur (rice) spécialisé(e) sur le service SAGAJM. MISSIONS : Sous la responsabilité du chef de service, vous aurez en charge l'accueil et le suivi des Jeunes Majeurs, vous devrez assurer les fonctions suivantes : - Accompagner le jeune à son autonomie, - Accompagner à l'insertion socio-professionnelle des jeunes, - Aide à l'acquisition des outils de l'autonomie : organiser un budget, prendre en charge sa santé, accéder à une formation et s'intégrer professionnellement, - Assurer les bonnes conditions d'accueil et de vie quotidienne des jeunes accueillis, - Elaborer un diagnostic, puis un projet individuel et en assurer le suivi, - Posture éducative bienveillante, - Offrir au jeune un espace privilégié d'écoute et d'échanges lui permettant de se - Remobiliser et de se redynamiser dans l'élaboration de son projet - Soutenir le jeune à investir son logement, - Veiller au respect des règles de la vie sociale, PROFIL : - Titulaire d'un diplôme d'Etat d'Educateur(trice) - Expérience dans un poste similaire appréciée COMPETENCES : - Expérience souhaitée auprès des adolescents - Favoriser le travail d'équipe - S'inscrire dans un processus d'évaluation de son activité au sein d'une équipe - Intervient en qualité de « référent » du jeune - Être en capacité de créer les conditions de l'attachement pour ouvrir à une relation de confiance : savoir être rassurant, respectueux. - Savoir mobiliser les ressources de l'environnement de la personne ou du groupe - Être en capacité d'échanger les informations nécessaires aux besoins d'un milieu - professionnel au sein duquel la communication est à la fois institutionnelle et informelle - Savoir rédiger les comptes rendus des situations éducatives - Maîtrise des émotions et affects (prise de distance selon les évènements.) - Savoir faire évoluer sa pratique professionnelle et ses connaissances - Mobilité géographique demandé sur le périmètre associatif CANDIDATURE : La candidature (CV + lettre de motivation) est à envoyer à l'attention de M. CHAVANES, Directeur Général, Association Maisons d'accueil le PHARE, 60 rue de l'Esparet 07170 VILLENEUVE DE BERG ou par mail à l'adresse suivante : k.tebib@assolephare.fr
Body's Studio recherche un coach sportif pour ses salles de sport. Le candidat sera en charge d'accueillir, conseiller et encadrer les pratiquants sur les machines de musculation et cardio training. Il aura également pour rôle de vendre des abonnements et l'entretien global du club. Ce type de poste nécessite d'être titulaire d'un diplôme de coach sportif de type BPJEPS mention Haltérophilie & Musculation ou CQP Instructeur Fitness. Le candidat devra avant tout répondre aux attentes de l'entreprise et de ses clients, à savoir : ACCUEIL / RELATIONNEL : le candidat devra être à même de bien accueillir les pratiquants au sein des clubs, de les conseiller au mieux sur les activités qu'ils/elles pourraient pratiquer, tisser un lien de confiance entre le pratiquant et le coach. COMMERCIAL / VENTE : le candidat devra être capable de maitriser les outils informatiques de l'entreprise, maitriser les différentes offres commerciales et être capable le cas échéant, de vendre un abonnement aux nouveaux pratiquants. COACH SPORTIF : conseiller les adhérents du club dans le cadre d'un processus de suivi personnalisé (bilan sportif individuel, programme d'entraînement personnalisé, accompagnement sur les machines, correction des postures et suivi régulier). Le candidat sera capable de répondre au besoin lorsque celui-ci est exprimé par le client, mais il est également capable de susciter le besoin en se rendant disponible pour le client. Le coach veille à la sécurité des clients en corrigeant leurs postures et en s'assurant que l'espace de travail est sain, propre et rangé. GESTION DE SALLE : le candidat devra veiller à l'état global du club et faire remonter à la direction les problèmes éventuels sur le matériel, être en contact avec l'agence de nettoyage pour s'assurer de la qualité de ce dernier, être force de proposition pour améliorer continuellement les services proposés. Nous recherchons avant tout une personnalité. Un profil souhaitant s'investir réellement dans le processus de service client. Le poste est à pouvoir sur la zone de Le Teil mais nous sommes toujours à l'écoute d'opportunités sur la zone de Montélimar, Privas, Cruas ou encore Aubenas. En fonction du profil et du lieu de résidence du candidat, nous pourrons aménager le planning sur nos différents établissements. Possibilité, en cas de volonté du candidat, de prendre en charge des formations de Coach Fitness pour l'animation de cours collectifs.
ENGP conseil, cabinet de recrutement accompagne son client un supermarché situé à Le Teil (07) dans la recherche de son futur Responsable Fruits et Légumes H/F. Vous êtes garant de la performance commerciale et de l'attractivité du rayon Fruits et Légumes et Boulangerie (LS). Vos responsabilités s'articulent autour de plusieurs axes : Missions : - Commerce : Animer la vie commerciale, assurer une théâtralisation attractive et garantir la qualité et la fraîcheur des produits. - Management : Recruter, encadrer et organiser le travail de 2 collaborateurs polyvalents (plannings, formation, respect des normes d'hygiène). - Gestion : Piloter les commandes (Centrale et locaux), gérer les stocks, réaliser les inventaires et suivre les indicateurs de rentabilité (marge brute, casse). Profil : - Expérience réussie en tant que responsable ou adjoint sur un rayon Fruits et Légumes, idéalement en Grande Surface Alimentaire (GSA). - Excellente connaissance des produits et maîtrise des indicateurs de gestion. - Personnalité rigoureuse, organisée, autonome et dotée d'une forte culture du résultat. Pourquoi rejoindre ce magasin ? - Création d'un magasin tout neuf (perspective d'évolution), - Groupe en développement, - Dirigeants proches de l'équipe et présents sur les magasins, - Gestion de deux rayons, - A terme développement des rayons avec l'agrandissement et la taille de l'équipe. Avantages : + Prime sur objectifs + Avantages sur les courses + 13ème Mois Informations pratiques - Statut : Agent de maîtrise niveau 5 - Salaire : 2 500 € brut x 13 mois - Horaires : 40h/semaine, (42h pauses incluses). Commerçant(e) dans l'âme et passionné(e) par la théâtralisation des Fruits & Légumes, vous avez le goût du terrain et de la performance ? Portez ce projet de création ambitieux au sein d'une enseigne structurée qui place l'humain et la proximité au cœur de sa réussite.
En cohérence avec les orientations de l'association et le projet du secteur, et sous l'autorité du coordinateur en-fance/jeunesse, le DALP et animateur jeunesse contribue à la mise en œuvre du projet social et famille de la struc-ture. Vos missions principales sont : 1- Diriger un ACM Périscolaire pour la commune du Teil : o Veiller à l'application de la réglementation des accueils de loisirs de mineurs : taux d'encadrement, règles d'hygiène, règles de sécurité. o Garantir la sécurité morale, physique et affective des publics accueillis. o Garantir le respect d'un cadre, pour les participants comme pour les équipes d'animation. o Proposer et animer des activités socio-éducatives en direction des enfants. o Développer la démarche participative auprès des enfants et des parents o Concevoir et rédiger des projets/actions en lien avec le PEDT de la commune. o Mettre en œuvre une démarche d'évaluation auprès des enfants et des parents. 2- Animer et gérer les temps d'animation au sein de l'ACM Ado : - Proposer, animer et gérer des activités socio-éducatives dans différents cadres : accueil de loisirs jeunesse, séjours, sorties, évènements . - Créer les programmes d'activités de l'ACM Ado pour les différentes périodes - Participer à la rédaction du projet éducatif et des projets pédagogiques 3- Animer des temps d'animation au sein du secteur Jeunesse - Concevoir et animer des activités variées adaptées aux collégiens par son intervention sur le collège dans le cadre des temps méridiens. - Animer l'espace jeunes « le Bokal » et des animations de proximité - Accompagner et favoriser l'autonomie des jeunes et leur prise de responsabilités 4- Participer au fonctionnement de l'association en lien avec le projet social de la structure : - Participer aux actions développées avec l'ensemble des Pôles de la structure ainsi qu'avec les autres parte-naires. - Proposer et mettre en œuvre des actions/projets en lien avec les besoins identifiés. - Se maintenir informé des expérimentations d'autres structures et acteurs enfance et jeunesse. - Accueillir et consolider la formation des stagiaires. - Participer à l'organisation générale : réunions d'équipe, logistique, achats divers, ouverture et fermeture des bâtiments, accueil, permanences d'inscription . Qualités requises : Patience, Autonomie, Créativité, Dynamisme, Disponibilité, Sens relationnel, Écoute, Pédagogie, Capacité d'adaptation. Savoir-agir - Bonne maîtrise des techniques d'animation - Connaissance des publics enfants et adolescents - Capacité à contribuer à un projet multi partenarial - Maîtrise des techniques d'éveil de l'enfant et d'expression corporelle - Maîtrise des tâches matérielles de préparation et de logistique - Sens des responsabilités Formation requise : Diplôme exigé : BPJEPS (avec UC de direction) DEUST animation, DUT animation sociale et BAFD complet ou équivalent. Rémunération : selon convention collective ELISFA - pesée = 59 CDD : 6 mois - renouvellement possible Prise de poste : fin Mars 2026
Le Centre Socioculturel LES CLEFS, association loi 1901, intervient sur la commune de Le Teil et l'ensemble du territoire de communauté de communes Ardèche Rhône Coiron. Il porte plusieurs agréments CAF : Animation Globale Collective, Animation Collective Famille, Accueil de Loisirs Périscolaire (mercredis) et Extrascolaire (enfants et ados), Prestation de Service Jeunesse. Nous agissons au quotidien auprès des habitant.e.s en défendant les valeurs de démocratie, de solidarité et de dignité
Le Groupe Adwork's est un groupe de travail temporaire en France constitué d'agences généralistes, au service des candidats à la recherche d'un emploi et des entreprises à la recherche de personnel. Notre réseau d'agences de recrutement à taille humaine est constitué de collaborateurs permanents, spécialistes du recrutement et des métiers de l'intérim dans de nombreux domaines (BTP, tertiaire, industrie, agroalimentaire, transport et logistique...). Votre agence ADWORK'S de Montélimar est à la recherche d'un opérateur collage pour l'un de ses clients. Au sein d'une industrie de cartonnerie, vous occuperez le poste d'Opérateur Collage (H/F). Vous serez sur des machines industrielles et vous devrez assurer la production de cartes. Vous devrez vérifier que le pliage et le collage a été réaliser comme il le fallait par la machine. Pour finir, vous devrez alimenter la machine en matière première pour que la production continue. Les horaires sont en 2*8 du lundi au vendredi. Les horaires du matin sont 4h-12h et d'après-midi 12h-20h30. Vous êtes organisé et rigoureux, vous justifiez d'une première expérience en industrie. Vous êtes doté d'un excellent relationnel et le travail d'équipe vous motive. Nous avons hâte de faire votre connaissance, postulez dès maintenant.
Le Groupe Adwork's est un groupe de travail temporaire en France constitué d'agences généralistes, au service des candidats à la recherche d'un emploi et des entreprises à la recherche de personnel. Notre réseau d'agences de recrutement à taille humaine est constitué de collaborateurs permanents, spécialistes du recrutement et des métiers de l'intérim dans de nombreux domaines (BTP, tertiaire, industrie, agroalimentaire, transport et logistique...). L'agence ADWORKS de Montélimar, recherche pour 'un de ses clients basé sur la commune du Teil ( 07), deux manoeuvres TP avec impérativement de l'expérience dans la réalisation de tranchée, compactage, pose de réseaux, sablage, remblaiement (réseaux humides ou réseaux secs) .Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos principales missions seront les suivantes : ? Contrôler les dimensions des fouilles. ? Assurer le compactage des fouilles suivant les normes que son chef d'équipe lui donne. ? Assurer le nettoyage, le rangement du chantier et de ses abords. ? Prendre les initiatives qui sont nécessaires à la bonne marche du chantier. ? Peut déplacer ou conduire le camion, s'il dispose du permis C. ? Peut conduire le fourgon, s'il dispose du permis. ? Peut déplacer ou travailler avec l'engin de terrassement, s'il dispose de l'habilitation. ? Assurer l'entretien du matériel (compresseur, compacteuse, scie à sol) tel que vidange, niveau, nettoyage. ? Assurer toutes les tâches que le chef d'équipe lui commande Démarrage à partir du 06/01/26 Chantier secteur Drôme Mission longue durée. Manoeuvre confirmé et ayant de l'expérience dans la réalisation de tranchée, compactage, pose de réseaux, sablage, remblaiement (réseaux humides ou réseaux secs)
Description du poste : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description du profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Nous recherchons un candidat pour un poste de Etudiant en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps partiel (8 h/semaine) sur LE TEIL (07400 , Auvergne-Rhône-Alpes - France). Qualifications requises être inscrit au minium en 3eme année du diplôme d'État de Docteur en Pharmacie dans une faculté de pharmacie française En savoir plus : Travailler en officine lorsqu'on est étudiant en pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous avons besoin d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur LE TEIL (07400 , Auvergne-Rhône-Alpes - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : - De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; - Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; - Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe de 1500€ net + primes + 13 ième mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 10% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE DOMALIANCE AUBENAS ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) assistant(e) ménager(ère). LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description du profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste. AVEC DOMALIANCE AUBENAS, VOUS BÉNÉFICIEZ. * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur oeuvre pour la protection de l'environnement au coeur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite.Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni.Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOS MISSIONS En tant qu'Electromécanicien vous réalisez toute intervention préventive ou curative sur les équipements (électriques, mécaniques, automatisme et télégestion). Paramétrer et fiabiliser le fonctionnement des capteurs, sondes et équipements de télégestion (intervention préventive, calibrages, dépannages, etc...) : Installer et entretenir les équipements électromécaniques, télégestions et automates (plan de renouvellement, curatif et préventif) Diagnostiquer et dépanner les installations Rédiger les fiches d'intervention Assurer l'astreinte Respecter et faire respecter les consignes de sécurité Paramétrer et mettre en service les télésurveillances (exemple : Sofrel, Wit, Pérax...) Suivre et entretenir des stations de production et traitements Gérer les remontées d'alarmes des sites en télégestion
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN MONTELIMAR recrute un Mécanicien monteur H/F. Vous serez en charge du montage et du changement de pneus sur divers types de véhicules, comprenant des véhicules légers, des camions et des camions agricoles.. La mission se déroule à LE TEIL . Le type de contrat est INTERIM Les horaires de travail: lundi au vendredi Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : - Rigueur et précision dans le travail. - Sens de l'organisation et capacité à gérer son temps efficacement. - Esprit d'initiative. - Bonnes capacités de communication et de travail en équipe. - Adaptabilité face aux situations variées et aux différents types de véhicules. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un mécanicien monteur H/F doté d'un CAP ou d'un Bac professionnel en mécanique automobile. Le candidat idéal possède une premiere expérience dans le montage et le changement de pneus sur divers types de véhicules, incluant les véhicules légers, camions et camions agricoles. Il doit faire preuve de rigueur, d'autonomie et d'un bon sens du travail en équipe pour garantir un service de qualité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un Terrassier (H/F) pour intégrer notre équipe dynamique et participer activement à nos projets de construction et de travaux publics. Vous aurez en charge les travaux terrassement et travaux de VRD (Voirie et Réseaux Divers). Vous travaillerez régulièrement en binôme avec le chaffeur de camion PL pour mener à bien des missions variées, notamment : - Réalisation des travaux de terrassement et d'implantation des nouvelles constructions. - Participation active aux opérations de chantier aux côtés de nos équipes. . Livraison possible des matériaux pour nos chantiers Profil recherché : - Expérience dans le secteur du bâtiment obligatoire (VRD, maçonnerie, terrassement, etc.). - Travailler en extérieur. - Sens de l'organisation, esprit d'équipe, et capacité à s'adapter à des tâches polyvalentes. - Des compétences en mécanique de base pour l'entretien de journalier de la mini pelle et engin de chantier seraient un plus. Avantages : - Intégrer une entreprise conviviale et dynamique. - Travailler sur des projets variés et enrichissants. - Matériel récent et entretenu. - Formation interne aux spécificités de nos chantiers si nécessaire. Comment postuler ? Envoyez votre CV et une lettre de motivation Rejoignez-nous et devenez un acteur clé de nos projets de construction !
Le poste : Le manœuvre TP est un rôle essentiel sur les chantiers de construction. Ses principales responsabilités incluent : Préparation des zones de travail et transport de matériel. Approvisionnement en matériaux et nettoyage des chantiers. Aide à l'installation de structures et manipulation d'équipements simples. Profil recherché : Vous disposez d'une première expérience dans ce domaine là. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN MONTELIMAR recrute un Manoeuvre TP H/F Vous interviendrez sur divers chantiers aux alentours du TEIL. Vos principales missions consisteront à réaliser des tranchées, effectuer du compactage, poser des réseaux, réaliser des travaux de sablage et de remblaiement, que ce soit pour des réseaux humides ou des réseaux secs . Type de contrat : intérim. Rémunération : Selon profil Horaires de travail : 8h/12h-12h45-17h lundi au jeudi, et un vendredi sur 2 non travaillé Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Compétences requises : - Connaissance des techniques des travaux publics - Capacité à manipuler des outils manuels et des machines spécifiques - Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité - Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Résistance physique et endurance Qualités professionnelles : - Rigueur et autonomie dans le travail - Réactivité face aux imprévus - Esprit d'initiative et adaptable - Sens du détail et souci de la qualité - Bonne gestion du temps Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un manoeuvre en travaux publics H/F avec un niveau d'études minimum de CAP ou équivalent. Le candidat idéal possède une solide connaissance des travaux de construction et une expérience dans le domaine des chantiers. Il doit avoir l'AIPR et l'habilitation H0/B0, ainsi qu'une bonne capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes de sécurité. Son aptitude à manipuler des outils et machines est également essentielle pour assurer un travail de qualité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un professeur d'espagnol en LV2 pour les niveaux de 1ère et Terminale du baccalauréat professionnel, à raison de 4h hebdomadaires. Les 4 heures seront cumulées sur une demi journée à définir. Vous aurez le statut de formateur, CDD temps partiel jusqu'à fin juin 2026.
L'agence intérimaire Synergie Pierrelatte met un point d'honneur à offrir des solutions efficaces et personnalisées, tout en créant des relations durables et de confiance. Grâce à notre expertise et à notre proximité, nous accompagnons les talents dans leur parcours professionnel. Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisée dans le domaine des travaux public, un chauffeur SPL (H/F)Vos missions : -Chargement camion au dépôt puis livraison sur chantier -Manoeuvre (60% du temps) Semaine de 4 jours une semaine sur deux Vérifier la conformité de la livraison - Evacuer des déchets courants - Réaliser des formalités douanières auprès de services frontaliers - Réaliser le chargement / déchargement d'un véhicule manuellement ou à l'aide d'engins non motorisés de manutention - Evacuer des déchets recyclables - Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport - Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident - Assurer une maintenance de premier niveau - Mécanique véhicules lourds - Caractéristiques des véhicules de transport de marchandises - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Réglementation du transport de marchandises - Réglementation du transport de matières et produits dangereux - Réglementation du transport en convoi exceptionnel - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Techniques d'arrimage - Maintenance de véhicules Flexibilité - Capacité à respecter les délais - Attention - Autonomie - Prudence - Mobilité FCO Marchandises : Formation continue Obligatoire au transport de marchandises - Certificat ADR Conducteur : Spécialisation GPL - Certificat ADR Conducteur - Certificat ADR Conducteur : Spécialisation Citerne étendue - Certificat ADR Conducteur : Spécialisation Citerne GAZ - Certificat ADR Conducteur : Spécialisation Citerne - Certificat ADR Conducteur : Spécialisation Classe 1 (matières et objets explosifs) - Certificat ADR Conducteur : Spécialisation Classe 7 (matières radioactives) - Certificat ADR Conducteur : Spécialisation Produits pétroliers - CFP Conducteur routier M128 : Véhicules de transport de marchandises - FIMO Marchandises : Formation Initiale Minimale Obligatoire au transport de marchandisesVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Synergie recherche pour l'un de ses clients, expérimenté dans la pose et la rénovation de salle de bain, un plombier chauffagiste (H/F).Dégorger des canalisations - Effectuer le raccordement des appareils sanitaires au réseau d'eaux usées - Repérer les dysfonctionnements des installations et déterminer des actions correctives - Vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude - Dépanner un chauffe - eau - Installer du mobilier sanitaire - Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation...) Dégorger des canalisations - Effectuer le raccordement des appareils sanitaires au réseau d'eaux usées - Repérer les dysfonctionnements des installations et déterminer des actions correctives - Vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude - Dépanner un chauffe - eau - Installer du mobilier sanitaire - Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation...) - Réglementation sanitaire - Robot de traitement Autonomie - Capacité à anticiper - Fiabilité - Esprit d'analyse - Méthode - Rigueur - Prudence Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes IVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
POSTE : Employé de Ménage H/F DESCRIPTION : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE DOMALIANCE AUBENAS ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au coeur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) assistant(e) ménager(ère). LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. PROFIL : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste. AVEC DOMALIANCE AUBENAS, VOUS BÉNÉFICIEZ * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Domaliance Aubenas fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 333 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description du poste : Dégorger des canalisations - Effectuer le raccordement des appareils sanitaires au réseau d'eaux usées - Repérer les dysfonctionnements des installations et déterminer des actions correctives - Vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude - Dépanner un chauffe - eau - Installer du mobilier sanitaire - Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation...) Description du profil : Dégorger des canalisations - Effectuer le raccordement des appareils sanitaires au réseau d'eaux usées - Repérer les dysfonctionnements des installations et déterminer des actions correctives - Vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude - Dépanner un chauffe - eau - Installer du mobilier sanitaire - Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation...) - Réglementation sanitaire - Robot de traitement Autonomie - Capacité à anticiper - Fiabilité - Esprit d'analyse - Méthode - Rigueur - Prudence Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes I
Description de l'offre: Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Domaliance Aubenas fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 319 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
DESCRIPTION DU POSTE Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) électricien/électricienne basse tension pour rejoindre notre grande équipe ! Curieux(se), coopératif(ve), attentif(ve) et capable de faire preuve d'autonomie pour prendre des décisions rapidement ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Contrôler, entretenir et réparer nos installations électriques o Coordonner vos interventions avec d'autres agents SNCF Réseau o Veiller à ce que chacune des interventions soient tracées dans nos outils de suivi En bref, vous aurez la charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve ! Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre (par tous les temps) et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif : Horaires de jour, travaux de nuit, week-end et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : HTTPS://WWW.MYJOBGLASSES.COM/SEARCH?Q=SNCF+R%C3%A9SEAU ILS /ELLES SE FERONT UN PLAISIR DE RÉPONDRE À VOS QUESTIONS ! PROFIL RECHERCHÉ Pour ce poste, nous recherchons des candidat(e)s titulaires d'un diplôme en électrotechnique, électricité (avec ou sans expérience) OU des candidat(e)s sans diplôme avec une expérience professionnelle transposable. Le permis B est quant à lui un indispensable pour vous déplacer sur le terrain !
Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. Chez SNCF Réseau, nous...
Sous la responsabilité de l'Infirmier Coordinateur et de la Maîtresse de maison, vous prenez en charge les missions principales suivantes :Accueillir, informer et accompagner les patients et leur entourageInstaller et mobiliser le patientVeiller à la prévention des chutesAider les aides soignants et les aides médico-psychologiques en participant à la toiletteNettoyer les dentiers, les prothèses, les lunettes et effectuer les soins de boucheEffectuer les actes de stimulation dans le cadre de l'accompagnement aux gestes de la vie quotidienneAssurer la bonne installation des patients et les soins de confortAssurer les transferts, le déshabillage et le coucher des patientsPréparer la mise en place pour les repas, installer les patients et accompagner la prise de repasEffectuer le nettoyage et le rangement des chambres, des sanitaires, des circulations, des lieux de vie et des locaux communsRéaliser le traitement du linge hôtelier et du linge des patientsVeiller à un approvisionnement, ranger et nettoyer les matériels ainsi que les produits de la lingerieContribuer à la vie sociale des patients et à la convivialité des lieux de vieParticiper à la démarche qualité et de certification et à la convivialité des lieux de viePrêt(e) à relever le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
POSTE : Aide Ménager - Aide Ménagère H/F DESCRIPTION : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Le teil. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! PROFIL : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Domaliance Aubenas fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 319 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au ...
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Chauffeur SPL H/F dans le domaine des travaux publics. Vous serez en charge du réapprovisionnement des chantiers en matériaux, ainsi que de l'aide sur les chantiers en tant que manœuvre. La conduite d'un camion SPL fera également partie de vos missions. Lieu de la mission : LE TEIL Type de contrat : Intérim Rémunération : entre 12€50 et 13€50 Horaires de travail : Vous travaillerez une semaine sur 4 jours et une semaine sur 5 jours. Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil candidat : Conducteur H/F Compétences requises : - Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers. - Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Polyvalence dans les tâches sur le chantier. Qualités professionnelles : - Autonomie dans l'exécution des tâches. - Sens de l'organisation et de la rigueur. - Réactivité face aux imprévus. - Esprit d'initiative. - Capacité à respecter les délais. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
*** 10 postes à pourvoir *** Sur toutes les villes (même petites) du département de l'Ardèche ! Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
L'association PEP Sud Rhône-Alpes recrute un(e) orthophoniste à temps partiel pour l'antenne du Teil du CMPP de Privas. Le CMPP a pour mission d'accompagner des enfants et adolescents porteurs de troubles psychoaffectifs, de problématiques psychosociales ou de troubles du neuro développement. Missions : Au sein du CMPP, vous réaliserez des bilans orthophoniques, des actes de rééducation et de stimulation en individuel ou en groupe. Vous participerez aux réunions d'équipe et de synthèses ainsi qu'aux réunions institutionnelles Profil souhaité / qualifications /diplômes Certificat de capacité d'orthophoniste exigé Conditions du poste : Contrat de travail à durée indéterminée - Temps partiel (0.6 etp) Durée hebdomadaire du travail : 21 heures contractuelles Convention collective applicable : CCNT du 15 mars 1966 - Reprise d'ancienneté totale selon accord interne en vigueur
L'Association PEP SRA (Pupilles de l'Enseignement Public Sud-Rhône-Alpes) est une association à but non lucratif : 15 autorisations ESMS, 200 professionnels répartis sur les départements de la Drôme, l'Ardèche, l'Isère et les Hautes Alpes. Plus de 3500 bénéficiaires accompagnés chaque année.
Le Groupe Adwork's est un groupe de travail temporaire en France constitué d'agences généralistes, au service des candidats à la recherche d'un emploi et des entreprises à la recherche de personnel. Notre réseau d'agences de recrutement à taille humaine est constitué de collaborateurs permanents, spécialistes du recrutement et des métiers de l'intérim dans de nombreux domaines (BTP, tertiaire, industrie, agroalimentaire, transport et logistique...). L'agence ADWORKS de MONTELIMAR, recherche pour l'un de ses clients un conducteur d'engins pelleteuse. Depuis plus de 70 ans, notre client est un acteur incontournable de la construction de réseaux secs. Basée à Bourg-en-Bresse (01) et stratégiquement implantée en Bourgogne/Franche-Comté et en Rhône-Alpes elle assure, grâce à ses certifications reconnues, des interventions conformes aux normes strictes imposées par ses clients garantissant ainsi sécurité et excellence à chaque étape pour Construire Durablement Ensemble. Vous serez chargé : D'assurer la productivité maximale avec son engin D'assurer le respect du tracé et les dimensions des fouilles De respecter les réseaux existants De respecter les procédures de la démarche qualité De garantir que les opérations d'entretiens et de contrôles réglementaires de l'engin soient effectuées. De s'assurer que les engins et accessoires qui lui sont confiés demeurent en bon état. De s'assurer que lui-même et son engin véhiculent une bonne image de l'entreprise De respecter les cadences de son métier en vigueur dans la progression D'assurer de bonnes relations avec le client et les riverains sur le chantier D'exécuter les travaux suivant le tracé, ou les ordres du chef d'équipe De prendre connaissance des réseaux existants De s'assurer de la bonne exécution de son travail D'assure l'entretien et la propreté de son engin Il peut déplacer ou conduire le camion s'il dispose du permis poids lourds Il peut assurer, en cas de disponibilité, le travail du manoeuvre (compactage, balayage, ...) Habilitation de conduite d'engin (pelleteuse) Eventuellement, ~ Peut être proposé comme secouriste ~ Peut détenir le Permis C ou EC ~ Peut détenir l'habilitation UTE C 18-510
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Travailler au sein de notre agence immobilière c’est : - Intégrer une équipe bienveillante, enthousiaste et performante - Bénéficier d’un accompagnement permanent, du soutien d'un réseau national et d’outils professionnels - Opter pour une rémunération attractive à la hauteur de votre engagement Missions : - Vous recherchez et estimez les propriétés à vendre ou à louer. - Vous assurez la promotion de ces biens auprès d’acquéreurs potentiels et effectuez des visites avec une clientèle ciblée. - Vous suivez régulièrement votre portefeuille clients vendeurs et acquéreurs. - Vous gérez les transactions jusqu’à leur conclusion tant sur le plan juridique qu’administratif et financier. Votre personnalité fera la différence ! Reférence:
Pour un restaurant routier traditionnel, vous assurez le service du soir pour 50 couverts environ. Vous travaillez au sein d'une équipe de 3 personnes Service du midi et du soir.
Description du poste : Vos missions : -Participer aux chantiers de maintenance préventive et corrective des installations -Préparer le matériel et l'approvisionnement nécessaire à la réalisation du chantier sur les aménagements ou à l'atelier -Effectuer des travaux d'atelier, en usinage -Respecter les mesures de prévention des risques définies dans le cadre du chantier et l'ensemble des règles de sécurité applicables à la maintenance opérationnelle -Remonter les anomalies et les dysfonctionnements constatés -Effectuer régulièrement des reportings -Intervenir en renfort des équipes opérationnelles d'exploitation lors des situations dégradées pour les opérations nécessitant un renfort (batardage, dégrillage, complément d'une équipe d'astreinte.) 35h / semaine taux horaire : 13.59 pour un profil débutant. Habilitations électriques H1-B1 / BR Habilitations mécaniques : M1MR Ticket restaurant / 9.17€ Assurer une semaine d'asrtreinte / mois à minima Description du profil : Analyser des données de maintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Méthode Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale - Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique H0B0 (non électricien) -
Société de Nettoyage spécialisée en Hôtellerie, nous recherchons pour l'hôtel Campanile LES TOURRETTES (26740) d'un(e) 1er(e) VALET / FEMME DE CHAMBRE. Il vous sera demandé : - Le nettoyage des chambres au quotidien, recouche et mise à blanc - Le compte rendu des anomalies aperçues lors du nettoyage de chambre - Le nettoyage des coursives attenantes - Le contrôle des chambres (majoré taux chef d'équipe) - Gestion de la lingerie - Répartition des chambres et pointages - 6 jours travaillés - 1 jour de repos - Travail dimanche et jours fériés majorés - Prise de poste à 9h00 Expérience exigée Type d'emploi : 78h/mois, CDD
descriptif du posteQuelles responsabilités exaltantes allez-vous assumer en tant que Conducteur de travaux (bâtiment) (F/H) ?Vous serez responsable de la planification, de la coordination et de la supervision des chantiers pour garantir leur succès opérationnel.- Élaborez des estimations de coûts détaillées et gérez les processus d'appel d'offres via Prochantier- Encadrez et organisez le travail des équipes sur les chantiers en assurant la sécurité et l'ef
Notre client, entreprise dynamique basée dans la drome pas loin de Valence, recrute actuellement un expert en construction de bâtiments. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Si vous cherchez une entreprise qui vous offre des défis et sujets stimulants tout en prônant des valeurs humaines fortes, alors vous avez trouvé votre futur employeur.Quelles responsabilités exaltantes allez-vous assumer en tant que Conducteur de travaux (bâtiment) (F/H) ? Vous serez responsable de la planification, de la coordination et de la supervision des chantiers pour garantir leur succès opérationnel. - Élaborez des estimations de coûts détaillées et gérez les processus d'appel d'offres via Prochantier - Encadrez et organisez le travail des équipes sur les chantiers en assurant la sécurité et l'efficacité - Planifiez et approvisionnez les ressources humaines et matérielles nécessaires en optimisant les coûts et les délais - Représentez l'entreprise auprès des partenaires et résolvez les éventuels conflits de manière autonome - Assurez le suivi administratif et commercial des chantiers, y compris la gestion des contrats et des devis supplémentaires Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: contrat - Salaire: selon expérience Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence :
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Pour les passionnés du BTP, rejoignez une équipe dédiée à ces métiers.
Synergie recherche pour son client,premier producteur français d'électricité d'origine 100% renouvelable, basé aux Tourrettes, un technicien de maintenance.Vos missions : -Participer aux chantiers de maintenance préventive et corrective des installations -Préparer le matériel et l'approvisionnement nécessaire à la réalisation du chantier sur les aménagements ou à l'atelier -Effectuer des travaux d'atelier, en usinage -Respecter les mesures de prévention des risques définies dans le cadre du chantier et l'ensemble des règles de sécurité applicables à la maintenance opérationnelle -Remonter les anomalies et les dysfonctionnements constatés -Effectuer régulièrement des reportings -Intervenir en renfort des équipes opérationnelles d'exploitation lors des situations dégradées pour les opérations nécessitant un renfort (batardage, dégrillage, complément d'une équipe d'astreinte...) 35h / semaine taux horaire : 13.59 pour un profil débutant. Habilitations électriques H1-B1 / BR Habilitations mécaniques : M1MR Ticket restaurant / 9.17EUR Assurer une semaine d'asrtreinte / mois à minima Analyser des données de maintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Méthode Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale - Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique H0B0 (non électricien) -Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Pour un restaurant routier traditionnel, Vous préparez les repas pour environ 40 couverts le midi et 80 couverts le soir. Vous cuisinez le plat du jour et les grillades. Démarrage de contrat dès que possible. Salaire 2000 euros net. Merci de postuler par mail à l'adresse indiquée ou nous contacter par téléphone au 0626870993 (M. ATIKENT).
Notre Agence Adéquat de Montélimar recherche pour l'un de ses clients, un Conducteur de travaux pour une entreprise de charpente. Vos missions : * Chiffrage des dossiers, tarification détaillée, mémoire technique et dépôt des AO. * Organisation, planification et encadrement des équipes et des chantiers. * Gestion des approvisionnements, du matériel et du suivi via Prochantier. * Mise en oeuvre et contrôle de la sécurité (PPSPS, prévention). * Suivi administratif : heures, facturation, appareils complémentaires. * Réception des travaux et optimisation des moyens. * Gestion du parc matériel et des stocks. * Interface client et lien avec la hiérarchie. Votre profil : * expérience opérationnelle de 3 ans minimum en qualité de conducteur de travaux. * Pédagogue et impliqué, vous savez transmettre votre savoir-faire * Bon communicant, vous possédez un excellent sens du relationnel et du management * Vous ne restez pas sur vos acquis et avez à coeur de progresser Votre rémunération et vos avantages : - Salaire selon profil- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans !Adéquat, Simplement pour vous !
Emploi dentiste Tourrettes 83440 / La Solution Médicale Centre Dentaire, situé à Tourrettes 83440, Recherche Chirurgiens -Dentistes (H/F). Avantages du poste : - Assurance professionnelle, formations régulières... - Aucun frais d'intermédiation pour le praticien - Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours - Horaires flexibles à convenance - Rémunération entre 28 et 30% - Assistant(e) dentaire attitré(e) - Planning rempli garantie Avantage du centre : - Patientèle très nombreuse - Équipe dynamique, compétente et dévouée - Secrétaire pour toutes les tâches administratives - Environnement d'excellence avec matériel haute technologie - Emplacement à proximité des transports en commun et parking Ce poste est à pourvoir immédiatement. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. Diplômé(e) et inscrit(e) au Conseil de l'Ordre des chirurgiens-dentistes en France.. Qualités recherchées : Sérieux; Professionnalisme; Engagement; Constance; Souplesse et à l'écoute du patient. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Emploi dentiste Tourrettes 83440 | La Solution Médicale Centre Dentaire, situé à Tourrettes 83440, Recherche Chirurgiens -Dentistes (H/F). Avantages du poste : - Assurance professionnelle, formations régulières... - Aucun frais d'intermédiation pour le praticien - Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours - Horaires flexibles à convenance - Rémunération entre 28 et 30% - Assistant(e) dentaire attitré(e) - Planning rempli garantie Avantage du centre : - Patientèle très nombreuse - Équipe dynamique, compétente et dévouée - Secrétaire pour toutes les tâches administratives - Environnement d'excellence avec matériel haute technologie - Emplacement à proximité des transports en commun et parking Ce poste est à pourvoir immédiatement. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. Diplômé(e) et inscrit(e) au Conseil de l'Ordre des chirurgiens-dentistes en France.. Qualités recherchées : Sérieux; Professionnalisme; Engagement; Constance; Souplesse et à l'écoute du patient. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Au sein de la Direction Départementale des Territoires (2place Simone Veil; Privas) au Service Agriculture vous aurez comme mission: Instruction des dossiers agricoles du département. Vous serez encadré(e) et formé(e) par des agents titulaires du service-Travail en équipe au sein d'une cellule-Formation dispensée en interne. Si possible connaissance en agriculture Être à l'aise avec les outils informatiques Plusieurs postes à pourvoir en CDD avec plusieurs durées de contrats différentes selon l'évolution des missions. Période des contrats : 15 juin et 15 septembre 2026 avec possibilité de prolongement selon nécessité du service
Le Centre Hospitalier de Privas Ardèche recrute un(e) secrétaire médicale H/F à 100 % pour son service imagerie. ATTRACTIVITE : Le Centre Hospitalier est composé de 2 pôles d'activité : - Pôle sanitaire, complet en terme d'activités soignantes et médicotechniques - Pôle médico-social, dont les activités sont réparties sur des sites suivant : EHPAD Résidence du Montoulon à Privas, EHPAD Rivoly à La Voulte sur Rhône et l'EHPAD Yves Perrin à Chomérac (direction par intérim). Le capacitaire en lits est constitué de 182 lits et places en secteur sanitaire et 204 lits en secteur médico-social. MISSIONS PRINCIPALES : - Accueil physique des patients et visiteurs - Vérification de l'identité des patients - Accueil téléphonique - Gestion de l'agenda des consultations externes - Nb de praticiens 2+ téléradiologie - Gestion des rendez-vous et dossiers de téléradiologie avec IMADIS - Alimentation du DPI - Ouverture et tri du courrier - Frappe des Comptes-rendus d'imagerie - Mise à jour des tableau de service des médecins Applications utilisées : - OFFICE MonSisra Maincare Crossway Itis COMPÉTENCES REQUISES : - Compétence de frappe de documents exigée - Respecter les règles du secret professionnel et du code de déontologie, - Faire preuve d'empathie, d'écoute et avoir un bon relationnel - Etre rigoureux (se), autonomie et respectueux (se) - Expérience dans le domaine du secrétariat médical souhaitée - Vous savez travailler en équipe - Avoir une éthique professionnelle. - Avoir le souci du bon fonctionnement du service. Une expérience en milieu hospitalier serait une plus-value La ville de Privas attrayante : écoles, lycées, piscine, cinéma, théâtre, voie verte, zone commerciale, zone piétonne au centre-ville accueillant commerces, restaurants et marché le mercredi et samedi. Située à 20 minutes de l'autoroute A7 et à 45 minutes de la gare TGV de Valence, la ville se trouve à 1h des gorges de l'Ardèche et à mi-chemin entre la Côte d'Azur et les stations alpines. Nombreuses activités de plein air aux alentours : randonnées, vélo/VTT, escalade, etc. Poste à pourvoir en CDD ou mutation au plus tôt à 100% Horaires 7h35 du lundi au vendredi AUTRES : Self
Sous la supervision du Directeur de l'Office de Tourisme : Vos missions : - Accueil et information des visiteurs français et étrangers au Bureau d'Informations Touristique de Privas et ponctuellement sur les autres bureaux, - Traitement des demandes téléphoniques, e-mails, T'chat... - Gestion de l'affichage et du réassort de la documentation touristique et gestion des stocks - Collecte des données statistiques de fréquentation et saisie quotidienne - Vente de produits boutique et billetterie - Tenue de la caisse et utilisation de TPE, logiciel caisse - Utilisation d'Apidae Votre profil : Connaissance du territoire et de la destination Ardèche Expérience dans le milieu du tourisme appréciée Excellent relationnel, esprit d'équipe, disponibilité Autonomie, capacité d'adaptation Réactivité, organisation, aptitude à la polyvalence Anglais bon niveau + deuxième langue appréciée Maîtrise des outils informatiques et numériques Vos compétences : Maîtrise des outils numériques : Suite Adobe, Pack Office Connaissance des outils de marketing digital : Wordpress, CRM... Conception de contenu web, Création de supports print et numérique Gestion active des réseaux sociaux, ciblage clientèle, RGPD : Facebook, Instagram Bonne expression écrite et orale Conditions : de formation marketing digital ou métiers du tourisme (bac+2 à bac+5 Temps plein et travail un week-end sur deux et certains jours fériés Rémunération : salaire selon expérience et grille de la convention collective des organismes de tourisme Poste à pourvoir à partir de mars 2026 pour 7 mois, (mars à septembre inclus) Date limite des candidatures : 15 février 2026
CDD de 1 mois minimum de début janvier à début février (20h/semaine), possibilité de prolongation à partir de début mars VOS RESPONSABILITES Nettoyer les chambres, salles de bains et autres zones de l'hôtel qui vous sont assignées. Changer les literies et faire les lits Remplacer les produits d'accueil et changer les serviettes régulièrement. Faire l'inventaire de la chambre avant le check-in et après le check-out. Nettoyer la poussière des chambres et passer l'aspirateur. S'assurer que toutes les normes d'hygiène sont respectées dans tout l'hôtel. Le/la homme/femme de chambre est en charge de la mise en état quotidienne, de la propreté et de l'hygiène des chambres, des salles de bain et des lieux communs. Il/elle contribue de façon globale à la satisfaction de la clientèle, de par la qualité de son travail et l'exemplarité de son comportement. PROFIL RECHERCHÉ - Ponctualité - Organisation - Sens des responsabilités et du service client - Souci du détail et de la perfection - Minutie et rigueur
Basé sur le site de Privas, vous intervenez dans les différents ateliers de fabrication : marrons glacés, crème de marrons, farine, pâte de marrons. Votre périmètre de travail va de la préparation des matières jusqu'au conditionnement final avant expédition. Votre implication, votre rigueur et votre exigence lors de l'exécution des différentes opérations de production participent à l'excellence des produits de l'entreprise CLEMENT FAUGIER. Notre entreprise, riche d'un savoir-faire acquis au cours de sa longue histoire est toujours à la recherche de nouveaux talents pour lesquels de réelles opportunités peuvent exister. Notre objectif est de rendre nos clients heureux. Si vous voulez prendre part à ce challenge, adressez votre candidature à : bruno-pierre.vallet@clementfaugier.com COMPETENCES REQUISES - Alimenter une ligne de production en matières et conditionnements - Conditionner manuellement des produits - Détecter, localiser des défauts sur les produits et les trier - Respecter les normes de qualité QUALITES PROFESSIONNELLES - Capacités d'adaptation - Rigueur - Travail en équipe - Respect des règles liées au secteur agro-alimentaire CDD jusqu'au 24/07/2026 Horaires de travail : 7h00 à 15h00 ou 8h00 à 12h00 et 12h30 à 16h30. Plusieurs postes à pourvoir immédiatement
Les Établissements Clément Faugier sont une société française de l'industrie agroalimentaire fondée en 1882, basée à Privas en Ardèche et spécialisée dans la transformation de châtaignes.
Et si on travaillait ensemble ? ON RECRUTE! Un(e) gestionnaire des marchés publics H/F en CDI. Contrat de droit privé CDI basé à PRIVAS en Ardèche (07). Missions principales - Rédige les pièces administratives de marchés et s'assure de la cohérence de l'ensemble du dossier de consultation, dans le cadre des marchés en lien avec l'activité du service patrimoine et maîtrise d'ouvrage. - Participe à l'élaboration des dossiers de consultation dans le cadre des marchés sans lien avec l'activité du service patrimoine et maîtrise d'ouvrage. - Met en œuvre l'ensemble des procédures de passation des marchés publics y compris l'organisation des instances collégiales inhérentes au processus décisionnel (commissions, jury.) : assure le suivi de la procédure du lancement de la consultation jusqu'à la notification du marché : publication de l'AAPC via le profil acheteur, gère les échanges dématérialisés avec les candidats, veille à la conformité règlementaire des rapports d'analyse des offres, prépare et participe aux commissions d'attribution ou jury, prépare et vérifie le dossier marché en lien avec le service prescripteur, soumet au contrôle de la légalité, notifie les marchés, publie l'avis d'attribution. - Assiste-les services/pôles utilisateurs dans l'exécution courante des marchés (administratif et financier : révision de prix, avenant, reconduction, bilans de fin de chantier, sous-traitance.). - Assure le suivi des clauses d'insertion sociales. - Assiste la responsable de pôle sur l'ensemble des questions traitées par le pôle, y compris le « driving » de l'assistante du pôle. - Gère les sous-traitances. - Centralise les avenants. - Alimente les outils de gestion, de suivi et tableaux de bord de l'activité. Compétence et profil recherché FORMATION / EXPERIENCE Niveau Bac ou expérience significative dans les marchés publics. COMPÉTENCES TECHNIQUES Bonnes connaissances des règles de la commande publique. SAVOIR-FAIRE - Maîtrise la rédaction et la communication écrite et orale. - Maîtrise les outils bureautiques. - Capacité à prendre en main différentes plateformes de dématérialisation des échanges (Achat public, Subclic, info légales, .). SAVOIR-ÊTRE - Avoir le sens du relationnel avec les partenaires extérieurs et inter-services. - Autonomie : sens de l'anticipation, de l'initiative, polyvalence et implication. - Capacité d'organisation et d'adaptation : aptitude à organiser son plan de charge et gérer les aléas. - Esprit de collaboration. - Sens du service rendu. - Sens de l'entreprise : confidentialité des informations traitées. Date de fin de réception des candidatures : le vendredi 16 janvier 2026 à 16h00.
Être Personnel d'accueil / réceptionniste chez Sandaya Vous aimez rencontrer de nouvelles personnes ? Aidez-les à réussir leurs vacances ! Votre mission si vous l’acceptez : devenir Personnel d'accueil / réceptionniste dans notre camping. Une aventure pas comme les autres C’est vous qui faites entrer nos clients dans l’univers Sandaya. Ensuite vous les accompagnez pour que leurs vacances soient réussies. Pendant votre mission - Vous êtes en charge de l’accueil et du départ des clients français et internationaux. - Vous leur apportez toutes les informations sur le camping et leur séjour. - Vous êtes le premier contact téléphonique pour renseigner ou rassurer. - Vous faites la promotion de nos services pour proposer une expérience inoubliable. - Vous vous occupez également des encaissements. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! Ce poste n'est pas logé ! Contrat du 09/04/2026 au 30/09/2026 - 39 heuresDans votre vie de tous les jours - on dit souvent de vous que vous êtes accueillant(e) ; - votre bonne humeur est contagieuse et le sourire votre marque de fabrique ; - vous êtes polyvalent(e) et même un peu commercial(e) ; - vous êtes attentionné(e) et avez le sens du détail. Et côté compétences - vous avez un BTS Tourisme ou hôtellerie ; - « You speak English very well » et peut-être aussi le Deutsch ou l’Español. Le + Vous avez déjà été réceptionniste et la maitrise d'un logiciel de réservation (PMS) est un gros plus Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
Rejoindre Sandaya, c’est avant tout participer à une aventure humaine. Nos sites d’exception haut de gamme sont situés en France et en Europe. Mer, océan, campagne ou montagne, il y en a pour tous les goûts. L’expérience est au cœur du développement de Sandaya : celle des clients, bien sûr, mais aussi la vôtre, en tant que futur(e) collaborateur/collaboratrice. Seule condition, avoir envie de devenir ambassadeur d'aventures !
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le programme sont disponibles sur le site de l'école.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...
ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,16 sociétés régionales et 1 entrepôt logistique répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Venez rejoindre nos équipes en tant qu'employé commercial F/H ! Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge les missions suivantes: La Tenue de caisse: maitriser et respecter les process d'encaissement, remboursement, annulation des articles; être responsable de son propre fond de caisse, etc. La Gestion commerciale: veiller à la fraicheur, la disponibilité et la qualité des produits; mettre en rayon les articles en respectant les plans d'implantation et les procédures (facing, rotation produit, propreté, balisage, fraicheur), etc. La cuisson du pain: respect des règles d'hygiène et de sécurité Les Tâches administratives: réaliser les inventaires Liste des tâches non exhaustive Doté(e) d'une première expérience sur un poste similaire ou vous avez cette fibre commerciale. Vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Vous êtes polyvalent(e), autonome et possédez des compétences en organisation. Vous considérez la satisfaction client comme indispensable au métier de la vente. Vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas postulez ! L'enseigne ALDI est handi-accueillante. Elle valorise la diversité des personnes qu'elle embauche. La diversité, pour ALDI, c'est favoriser un milieu de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et valorisées, de façon à développer le plein potentiel et à mettre à profit les talents et les forces de chacun. Le poste est à pourvoir : En CDI à temps partiel (14,70 heures par semaine, pauses comprises) Poste idéal pour un étudiant Statut Employé Le poste est basé à Privas. Parcours de formation et d'intégration prévue sur plusieurs semaines dans un magasin école. Nous croyons qu'il est important d'aider nos collaborateurs à grandir. Nous offrons des opportunités claires pour progresser grâce à la formation et aux évolutions professionnelles. Commencez en tant qu'employé commercial, et avec votre investissement et vos résultats, vous pourrez gravir les échelons en passant d'assistant manager de magasin à responsable de secteur.
Comptages et enquêtes à bord des cars- PRIVAS - La mission En tant qu'enquêteur, vous travaillerez à bord des cars régions. Vous serez chargé de compter le nombre de voyageurs qui montent et descendent à chaque arrêt. Vous serez également chargé de distribuer des questionnaires papiers à tous les voyageurs, puis de les récupérer une fois complétés. La saisie des comptages se fera sous une application dédiée et simple d'utilisation : vous devez être équipé d'un smartphone avec un accès internet. Vous serez accompagné à distance par votre chef d'équipe tout au long de la mission. - Dates et Horaires * Période de travail : du lundi 12 janvier 2026 au dimanche 25 janvier 2026 * Rattrapage potentiel du lundi 26 janvier 2025 au 16 février 2025, autre période possible : du vendredi 6 mars au mardi 14 avril 2026 * Attention : pas de vacations pendant les vacances scolaires * Planning de 3h à 7h par jour en moyenne * Jours travaillés : lundis, mardis, jeudis, vendredis, samedis, dimanches. Pas de vacations les mercredis. * Au plus tôt les vacations peuvent démarrer à 5h du matin et au plus tard se terminer à 00h (cela dépend de votre gare d'affectation) - Formation * Formation théorique : Lecture du support de formation et réponse à un questionnaire * Formation pratique obligatoire en visioconférence TEAMS le jeudi 8 janvier2026 ou le mardi 13 janvier 2026 ou le mercredi 14 janvier 2026 (la date vous sera communiquée ultérieurement). - Les avantages *Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) *Indemnité congés payés 10% *Indemnité repas : 8,60€ net à partir de 6h de travail réalisées dans la même journée - Profil recherché * Vous êtes souriant(e) et à l'aise en public * Vous êtes réactif et dynamique * Vous êtes autonome Attention : il faut être capable de travailler debout, se déplacer à bord des cars qui circulent sur des routes sinueuses et ne pas avoir le mal des transports. - Consignes *Tenue correcte exigée (confortable mais qui reste professionnelle) et qui respecte les conditions de sécurité de travail : *PAS DE COIFFE (bonnet, casquette, casque audio, oreillettes.) *PAS DE CHAUSSURES OUVERTES (tongs, sandales, chaussures à talons...) Pour postuler, rien de plus simple répondez aux questions et postulez sur notre plateforme !
L'Employé Commercial (EC) contribue à l'augmentation du chiffre d'affaires et à la réduction des coûts. Il contribue à la satisfaction et la fidélisation de la clientèle en veillant à la bonne tenue du magasin et à un encaissement correct. Missions : - Agir en bon commerçant et, ainsi, être ambassadeur d'ALDI. - Garantir la satisfaction et la fidélisation de la clientèle. - Renseigner et orienter le client sur les produits, leurs disponibilités, les promotions et les prix (tract). - Informer son responsable des réclamations clients. - Veiller à la fraîcheur, la disponibilité et la qualité des produits. - Mettre en rayon les articles en respectant les plans d'implantation et les procédures (facing, rotation produit, propreté, balisage, fraîcheur). - Mettre en place les promotions et les changements de prix (politique commerciale). - Placer en démarque les produits qui le nécessitent. - Appliquer les instructions de travail en caisse. - Connaître tous les PLUs (en vrac). - Maîtriser et respecter les process d'encaissement, remboursement, annulation des articles. - Être responsable de son propre fond de caisse. - Maintenir une bonne tenue de la zone caisse. - Contrôle visuel de l'état des produits lors de l'encaissement. - Préparer et réaliser la cuisson du pain et des viennoiseries selon les consignes en vigueur (plan de cuisson) et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité (traçabilité des produits, etc.). - Conditionner les produits. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. - Mettre en vente les produits selon la politique commerciale. - Participer à la réalisation des inventaires. - Renseigner ses propres heures de travail. - Lire les notes de services et les informations de la centrale régionale. - Participer activement à la bonne entente de l'équipe magasin. - Assurer quotidiennement l'entretien et le nettoyage du magasin (labo pain, réserve, local social, parking, changement des poubelles, rayons, vitrines, meubles de présentation, .). - Effectuer le tri des cartons et des plastiques. - Respecter et assurer la santé et sécurité du personnel et de la clientèle en respectant les procédures et les règles en vigueur.
Pour le Service Action Educative en Milieu Ouvert à moyens Renforcés (A.E.M.O.-R.) sur secteur de PRIVAS 07 à A.D.S.E.A. 07. Emploi en CDD de 6 mois, avec possibilité d'embauche à l'issue Prise de poste, dès que possible
PRESENTATION DU GROUPE : Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière ! Travailler à l'Association hospitalière Ste Marie, c'est intégrer. Un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie Un environnement bienveillant et humain, où l'on prend soin à la fois des patients et des soignants Un établissement dynamique et moderne, toujours à la pointe de l'innovation Un cadre de travail stimulant, où le travail en équipe pluridisciplinaire est une richesse au quotidien Un ancrage fort en Ardèche-Drôme : un cadre de vie et de travail unique Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement récent, dynamique et chaleureux, est situé en plein cœur de la préfecture de l'Ardèche, avec un site secondaire à Annonay. Travailler ici, c'est évoluer dans un cadre naturel préservé, entre montagnes et rivières, tout en bénéficiant d'une infrastructure moderne et d'une approche humaine du soin. Notre réseau de 37 structures extérieures (CMP, HDJ, CATTP) nous permet d'assurer une prise en charge proactive et de proximité, sur tout le territoire, y compris en Sud Drôme (Montélimar, Pierrelatte, etc.). VOS MISSIONS : Dans le cadre de la politique RH globale et sous l'autorité du Directeur des Ressources Humaines, le Responsable des affaires médicales organise et pilote les activités RH relatives au recrutement, à la gestion des carrières, à la promotion et à la valorisation des parcours du personnel médical en tenant compte de la réglementation, du projet d'établissement et du Projet Médico-Soignant Partagé (PMSP). Stratégie RH - Déployer la stratégie RH orientée sur le personnel médical - Superviser la gestion administrative du personnel médical de l'établissement dans le respect de la réglementation. Recrutement & attractivité - Prospecter et promouvoir nos opportunités médicales (réseaux, contacts, congrès, communication). - Coordonner les recrutements selon les besoins court et moyen terme. - Développer des outils de fidélisation (parcours de carrière, formation continue, recherche clinique). - Renforcer la fidélisation et l'attractivité du personnel médical. - Communiquer en interne et en externe via différents canaux. Intégration & accompagnement - Organiser l'accueil et l'intégration du personnel médical (accès informatiques, logement). - Faciliter des conditions d'exercice au sein de l'établissement. - Gérer les partenariats universitaires (internes, PADHUES). Gestion administrative RH & organisation - Participer à la gestion administrative RH du personnel médical en lien avec le gestionnaire RH référent (paie, temps de travail, planning, mouvements). - Participer à la continuité du service médical (plannings de gardes et astreintes, intérim, CDD). - Participer au suivi budgétaire et la maîtrise des effectifs médicaux en lien avec la DAOS. - Suivre les demandes de formation et contribuer au plan de formation médical en lien avec le service formation. - Piloter l'ingénierie et la gestion de projets (analyse, conception, mise en œuvre, évaluation, ajustement, .) - Préparer et animer des réunions et divers groupes de travail ou projets institutionnels. VOS HORAIRES : Forfait jours : 201 jours annuel VOTRE PROFIL : Statut cadre Formation supérieur en Gestion des Ressources Humaines ou équivalent (Bac+5 minimum) Expérience souhaitée en gestion du personnel médical dans le secteur de la santé. VOTRE REMUNERATION : Rémunération mensuelle brute de 2 880.42€ primes incluses, se décomposant ainsi : Coef : 547 soit un brut mensuel de 2 505.26€ Reprise ancienneté à 100%, pouvant aller de 1% à 34% du brut mensuel Prime Ségur 1 égale à 238€ Prime décentralisée annuelle de 5% du brut annuel Avantages sociaux : 27 jours de congés payés + 19 RTT Mutuelle Prévoyance, Retraite supplémentaire PERCO Crèche d'entreprise SELF Les candidats peuvent contacter : - Thierry IHLER
Description du poste : En tant que futur super héros , votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnées, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leur rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. Description du profil : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En intégrant notre concept 5 étoiles, franchissez le pas pour une mission noble, pour une mission qui compte ! Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une liberté financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions de vos abonnements vendus.
Description du poste : Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité. Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service. Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Les missions : * Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ; * Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ; * Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ; * Vous réalisez , en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises. Description du profil :***Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi) * Justifier d'un niveau brevet des collèges * Être titulaire du permis B boite manuelle (au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours) * Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus). * Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés
RESPONSABILITÉS : En tant que futur super héros 😊, votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnées, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leur rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. PROFIL RECHERCHÉ : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En intégrant notre concept 5 étoiles, franchissez le pas pour une mission noble, pour une mission qui compte ! Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une liberté financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions de vos abonnements vendus.
Devenez acteur du changement et rejoignez un Leader sur son marché : • Protégez les consommateurs, • Valorisez le savoir-faire des TPME Françaises ! Construisons ensemble un monde plus sûr pour les Consommateurs et plus valorisant pour les Entrepreneurs. Découvrez un secteur en pleine expansion et vivez avec nous une histoire pleine de succès !
