Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Ours située dans le département 63. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 24 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Ours. 125 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 63 - CHANAT LA MOUTEYRE, 63 - CHAPDES BEAUFORT, 63 - PONTGIBAUD ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Le Volcan de Lemptégy, depuis 1992 permet aux visiteurs de vivre une expérience unique : visiter l'intérieur d'un volcan. Chaque année, 194 000 personnes viennent découvrir un lieu mêlant visite pédagogique, attractions ludiques et hébergements. Ce site emblématique de la région Auvergne-Rhône-Alpes, situé à 15 minutes de Clermont Ferrand en plein cœur du territoire UNESCO et Grand Site de France recherche des profils motivés pour travailler dans un cadre accueillant et dans une ambiance dynamique et conviviale. Sous la responsabilité du Responsable Accueil-Billetterie / Boutique, vous aurez pour mission d'accueillir, renseigner et vendre puis encaisser les Visiteurs. Votre poste vous permettra de travailler aussi bien en billetterie qu'en boutique. Profil/qualités : - Accueillir qualitativement et chaleureusement les visiteurs en toutes circonstances ; - Encaisser les ventes Billetterie et Boutique ; - Maîtriser l'informatique, Internet, et idéalement, la gestion des caisses ; - Offrir aux Clients et Visiteurs une excellente présentation ; - Être dynamique, souriant, organisé, rigoureux, enthousiaste, et avoir un excellent sens du relationnel. Niveau requis : - Bac Professionnel / Bac+2 (BTS) / Licence Pro en Tourisme / Vente / Commerce ; - Première expérience dans un métier d'accueil ou de vente souhaitée ; - Anglais indispensable. Type de contrat : CDD saisonnier à pourvoir du 04/07/2025 au 31/08/2025 Durée hebdomadaire de travail : 35 heures en modulation du temps de travail réparties sur 5 jours (incluant week-end et jours fériés). Travail en journée et soirée certains jour d'été (nocturnes). Rémunération : 2000€ bruts mensuels + mutuelle et prévoyance prise en charge à 100%. Poste potentiellement reconductible chaque année. Possibilité d'hébergement gratuit sur place.
Afin de renforcer notre équipe saisonnière, nous recherchons des hôtes( esse )s Accueil et Boutiques pour être nos ambassadeurs auprès de nos visiteurs dès leur arrivée et tout au long de leur journée. Le parc pour la saison 2025 est ouvert du 26 mars au 05 novembre. Missions / Objectifs de la fonction : Accueil, information et orientation des visiteurs, Accueil parking : gestion des flux de véhicules, orientation et information des visiteurs, Gestion des salles de cinéma et des attractions, surveillance du fonctionnement des équipements et information sur les consignes de sécurité, Gestion des flux et « animation » des files d'attente, Porter le costume des mascottes du parc lors de séances photos, Animation des visites découvertes ou accompagnées (de 1h à plusieurs heures), en français et en langues étrangères, Encaissement de la billetterie (individuels et groupes) et vente dans les différentes boutiques avec le logiciel de caisse Vivaticket Information et vente des produits Vulcania (visites guidées, livrets, souvenirs .), Réception des marchandises des boutiques et stockage, Mise en rayon et implantation des boutiques ( facing et réassort). Accueil personnalisé des séminaires et installation du matériel pour chaque évènement. -Expérience sur un poste similaire, -Aisance relationnelle -Motivation, rigueur, réactivité, polyvalence et esprit d'équipe, -Très bonne présentation -Disponibilité week-ends et jours fériés, -Maîtrise d'une langue étrangère appréciée. Nous vous proposons : -D'évoluer dans un cadre de travail extraordinaire et unique, au cœur des volcans d'Auvergne (poste basé à Saint Ours les Roches), -De rejoindre une entreprise engagée au cœur des enjeux actuels sur le climat Norme ISO 14001 Convention des Entreprises pour le Climat -D'intégrer une équipe dynamique et qualifiée qui vous accompagnera dans votre prise de poste. -Avantages divers accords d'intéressement et de participation, restaurant du personnel, navette gratuite depuis Clermont Ferrand, aides au logement, mutuelle, CSE;
Vulcania, parc d'exploration des volcans et de la planète Terre, situé sur la commune de Saint-Ours Les Roches à proximité de Clermont-Ferrand, au coeur du massif volcanique auvergnat, accueille près de 350 000 visiteurs par an sur ses 57 hectares et au sein d'une architecture exceptionnelle.
Dans le cadre d'une absence, nous recherchons un(e) assistant(e) sociale pour une durée de 1 mois, potentiellement renouvelable afin d'accompagner les patients de notre établissement de soins médicaux et de réadaptation pour l'organisation de la sortie. Elaboration d'un diagnostic social et d'un plan d'intervention conclu avec la participation du patient et/ou de son entourage. Apport d'une aide administrative au patient pour leur faire connaitre leurs droits et leur faciliter les démarches grâce à une bonne connaissance du terrain.
Le centre d'hospitalisation de Chanat est un établissement privé à but non lucratif de 78 lits dont l'objectif est la prise en charge des patients en soins médicaux et de réadaptation. L'établissement dispose d'un plateau technique de rééducation et d'une équipe pluridisciplinaire de réadaptateurs. L'établissement dispose également de 9 lits pour la prise en soins et l'accompagnement des personnes en situation palliative.
Le contexte d'intervention de l'accompagnant éducatif petite enfance Missions : L'accompagnant éducatif petite enfance est un professionnel qualifié qui exerce ses activités auprès de l'enfant de moins de six ans dans le souci constant du respect de ses besoins, de ses droits et de son individualité. Il participe avec les autres professionnels, à la constitution de l'identité et à l'épanouissement de l'enfant dans le respect des choix des parents, premiers éducateurs de l'enfant. Il établit avec les enfants et les parents une relation de confiance et crée les conditions nécessaires à un accueil et un accompagnement de qualité. Fonctions : Dans le cadre de ses missions, en lien avec une équipe et sous la responsabilité d'un professionnel encadrant ou référent, il participe à l'élaboration et la mise en œuvre d'une prise en charge et d'un accompagnement adapté à la situation de l'enfant, de ses besoins, de ses attentes, de ses droits et libertés. Il établit une relation attentive sécurisante, en fonction de son âge et de son développement dans toutes ses dimensions (physiques, physiologiques, cognitives, psychologiques, affectives, émotionnelles et sociales). Il soutient et favorise la communication et l'expression de l'enfant qu'elle soit verbale ou non verbale. Il participe à son bien-être physique et psychologique en fonction de ses besoins. Selon son contexte, il intervient au sein d'une équipe pluri professionnelle et inscrit son action dans le cadre du projet d'établissement et du projet personnalisé d'accueil, en lien avec les parents. Il transmet et rend compte de ses observations et de ses actions afin d'assurer la cohérence et la continuité de la prise en charge. Dans ce cadre, il évalue régulièrement son intervention et la réajuste en fonction de l'évolution de la situation de l'enfant. Le CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE) est le premier niveau de qualification du secteur de la petite enfance. Le titulaire de ce diplôme de niveau 3 (ancien niveau V) est un professionnel qualifié qui exerce ses activités auprès de l'enfant de moins de 6 ans dans le souci constant du respect de ses besoins, de ses droits et de son individualité Objectifs Se préparer en moins d'un an à présenter tout ou partie des épreuves pratiques du CAP AEPE Prérequis Avoir 18 ans l'année de présentation de l'examen Etre titulaire d'un diplôme de niveau 3 (ex niveau V) pour bénéficier de la formation en 1 an comme : - Tout CAP notamment le CAP SAPVER - Tout BEP / BEPA validé avant 2022 - Tout Bac notamment le Bac Pro SAPAT Stage de 3 semaines à prévoir dans une autre structure que l'employeur Cout - Avantages: La formation en apprentissage est financée par les OPCO. Aucun frais de scolarité Type d'emploi : Temps plein, CDD, Alternance Durée du contrat : 10 mois Lieu du poste : En présentiel Horaires flexibles Programmation : Du lundi au vendredi Période de travail de 8 Heures Repos le week-end Date de début prévue : 21/08/2025
Le Volcan de Lemptégy, depuis 1992 permet aux visiteurs de vivre une expérience unique : visiter l'intérieur d'un volcan. Chaque année, 194 000 personnes viennent découvrir un lieu mêlant visite pédagogique, attractions ludiques et hébergements. Ce site emblématique de la région Auvergne-Rhône-Alpes, situé à 15 minutes de Clermont Ferrand en plein cœur du territoire UNESCO et Grand Site de France recherche des profils motivés pour travailler dans un cadre accueillant et dans une ambiance dynamique et conviviale. Sous l'autorité des Responsables du restaurant, vous aurez la charge d'assurer le ménage de l'accueil/boutique, des toilettes et aussi d'aider en cuisine, à la plonge et en salle. Vous aurez la charge de tous types de travaux en cuisine : aider à la mise en place, réceptionner et ranger les provisions, préparer les repas, éplucher les légumes, laver les salades, préparer les garnitures, etc.... puis, à la fin du service, assurer la plonge, et le nettoyage du matériel, de la cuisine et des offices. Profil/qualités : - Rigueur et sens de l'organisation ; - Esprit d'équipe ; - Capacité d'adaptation ; - Sens du détail et de la qualité. Niveau requis : - Débutant accepté. Type de contrat : CDD saisonnier à pourvoir du 06/07/2025 jusqu'au 31/08/2025. Durée hebdomadaire de travail : 35 heures en modulation du temps de travail réparties sur 5 jours (incluant week-end et jours fériés). Travail en journée et soirée certains jour d'été (nocturnes). Rémunération : 2000 € bruts mensuels + mutuelle et prévoyance prise en charge à 100%.
Vos missions et activités principales : En collaboration avec vos collègues, vous vous occuperez de l'entretien et de la maintenance de tous les locaux ; ainsi que des espaces verts. Vous réaliserez également : - Les courses et le transport des prélèvements urgents en l'absence de transport sanitaire - Le déneigement en période hivernale ; - Les dépannages divers (interventions dans les chambres et les locaux communs, .) ; - L'entretien général des infrastructures (bâtiments, équipements, véhicules, abords, extérieurs) par la maintenance préventive et curative, et l'évolution des aménagements ; - La gestion des pièces détachées et du matériel d'entretien ; - La gestion des flux internes (livraisons, manutentions, .) ; - . Diplôme et Profil souhaités : - Qualification souhaitée : CAP maintenance de bâtiments de collectivités OU forte expérience dans le domaine avec une polyvalence dans les métiers d'entretien du bâtiment Nous serons à l'écoute de vos propositions sur les domaines relevant de vos compétence(s) technique(s) mais une spécialisation en électricité serait un plus - Le bien être des patients est au cœur de nos préoccupations, il doit être également au cœur des vôtres. - Savoir transmettre les informations
Autonome, au sein d'une équipe, vous savez accueillir les clients avec le sourire, dynamisme et convivialité. Vous commercialisez nos fabrications entièrement maison de boulangerie, et pâtisseries. Vous présentez nos produits, vous contrôlez le stock, vous encaissez les ventes. Vous participez à la préparation du snacking (pizza, sandwichs...). Travail soit du matin 6h15-14h30 (3 jours ) soit l'après-midi 16h-19h30 (2 jours) , le dimanche 6h15-12h45. A définir les détails avec l'employeur Lundi et mardi jours de repos. Pontgibaud est à 25 min de Clermont Ferrand en voiture. Contrat évolutif
Le village d'enfants a vocation à accueillir des fratries d'enfants âgés de 0 à 21 ans confiés par les services de l'aide sociale à l'enfance. Les accompagnants familiaux assurent le quotidien des enfants dans un cadre de type familial. Ils sont soutenus par une équipe de professionnels de l'enfance (éducateur spécialisé, psychologue, .) Missions : En lien avec les autres accompagnants familiaux, la mission consiste à vivre au quotidien avec les enfants d'une ou plusieurs fratries dans un pavillon (6 enfants maximum) afin de les accompagner dans leur parcours de vie et leur permettre de grandir le mieux possible en garantissant les droits de l'enfant et de sa famille. - Apporter le soutien nécessaire au développement des enfants (psychologique, affectif, ...) - Contribuer à favoriser un cadre de vie accueillant et harmonieux favorisant l'équilibre et le bien-être des enfants - Garantir, par rotation, la permanence du lien grâce à une présence continue de 3 à 4 jours par semaine au sein du pavillon. - Assurer la gestion courante de la vie au sein du pavillon : entretien, repas, transports, devoirs, activités et loisirs - Aider les enfants à acquérir le niveau d'autonomie requis en fonction de leur âge, - Soutenir la place des parents en respectant les décisions liées au placement - Travailler en lien avec l'équipe dans le respect des projets de chaque enfant, - Gérer les achats quotidiens et la gestion d'un budget de type familial Profil : - Poste accessible avec expérience d'aide à la personne (AES,TISF,AVS, AMP, CAP petite enfance.) - Pouvoir s'engager dans une relation d'aide au long cours - Être bienveillant avec des enfants en difficulté Spécificités du poste : - Horaire de travail en continu - forfait jours : 211 jours maxi/an - Alternance journée et journée avec nuit couchée Merci d'envoyer un cv + une lettre de motivation
La Clinique Médicale Cardio Pneumologie de Chanat la Mouteyre recherche un AGENT des SERVICES HOSPITALIER (H/F) Ce poste est en CDI à temps plein Missions : L'agent de service hospitalier (H/F) contribue à l'hygiène de l'environnement du patient. Il/elle assure la distribution des repas et l'hygiène des locaux. Il/elle contribue au confort et bien être du patient. Profil : - Connaissances des règles et pratiques de l'hygiène hospitalière - Avoir le sens de la rigueur notamment dans le respect des règles d'hygiène - Savoir travailler en équipe - Savoir transmettre les informations - Faire preuve de discrétion et de respect - Savoir être disponible Diplôme souhaité : - CAP Agent de Propreté et d'Hygiène - Une forte expérience similaire en établissement de santé Spécificités du poste : - Contrat à Durée Indéterminée, à temps plein - Travail les week-ends et jours fériés selon roulement - Rémunération selon Statut Unique Type CCN51 Rénovée - prime SEGUR Attention l'établissement est mal desservi par les transports en commun. Poste à pourvoir : immédiatement Les candidatures (lettre de motivation + CV) doivent être adressées avant le 31 mai 2025 à : A l'attention de Mme Tabanaud Maeva Cadre de santé SMR de Chanat - 63530 Chanat la Mouteyre Mail : maeva.tabanaud@alteris-asso.org
Le Service de Remplacement Puy-de-Dôme recherche sur le secteur de Pontgibaud, des agents de remplacement (H/F) en production bovins lait / polyculture élevage. L'agent de remplacement: Un agent de remplacement agricole est là pour remplacer les chefs d'exploitations absents de leur exploitation pour différents motifs : maladie, accident, maternité, paternité, congés, formation ou développement agricole. Le profil: Le SR63 ne recherche pas de profil en particulier. Avoir des connaissances et des diplômes dans le monde agricole est un plus. En revanche, si vous n'avez pas assez de connaissances et ou de compétences, alors notre Association mettra les moyens humains et financiers pour vous faire acquérir les savoirs faire nécessaires à l'exercice de notre métier. Les missions/ les tâches: L'agent de remplacement effectue des missions diverses et variées dans différentes productions (animales et végétales).
PRISE DE POSTE IMMEDIATE. Vos missions : * Vous assurez le service à table (à l'assiette ou en buffet) ainsi que le service des cocktails lors des réceptions pour nos clients. * Vous êtes en mesure de prendre la responsabilité d'un service banquet seul et de gérer une équipe d'extras * Vous êtes capable d'anticiper les besoins des clients durant le service et d'y remédier rapidement. * Vous vous déplacez avec un véhicule camion sur les réceptions pour servir nos clients et vous pouvez être amené(e) à effectuer des livraisons auprès de nos clients (entreprises ou particuliers). * Vous effectuez la préparation logistique de nos évènements. * Vous serez amené(e) occasionnellement à participer à la plonge vaisselle. ( aider les collègues). Profil : Vous avez 2 à 3 ans d'expérience dans la restauration traditionnelle ou traiteur. Votre mission sera celle d'un véritable serveur polyvalent. Vous êtes doté(e) de capacités relationnelles et d'adaptation. Votre rigueur, votre assiduité, votre esprit d'équipe, votre polyvalence et votre dynamisme seront de forts atouts pour le poste. Permis de conduite de + de 2ans obligatoire. Conditions de travail : Travail les week-ends 2 jours de repos hebdomadaire Travail en une fois sans coupure. Mutuelle d'entreprise + avantage en nature repas
Pour sa saison 2025 le Centre Clair Matin UFCV de St Ours les Roches recherche un Agent de Service Restauration. Missions principales : - Assurer des travaux courants liés à la réception et la préparation des repas, à l'installation de la zone de distribution ou de restauration et au débarrassage. - Participer aux travaux nécessités par l'application des procédures d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur - Garantir l'état de propreté et l'aménagement des espaces privatifs (cuisine), collectif ainsi que les salles et les chambres. Missions et activités : - Participer à la préparation des repas - Assurer la remise en température des repas - Dresser le self en fonction du menu proposé et des effectifs - Assurer le service du self lors du passage des groupes - Veiller au bon déroulement du service en fonction des effectifs et du nombre de groupes présents - Assurer le débarrassage du self et la plonge - Procéder au nettoyage quotidien de la salle et de la partie cuisine - Procéder à la remise à blanc des chambres et des salles - Respecter les normes HACCP Intérêts, contraintes difficultés du poste : * Ponctuellement horaires « en coupé » (10h00-14h00 et 17h00-22h00), * Assurer ponctuellement des permanences nocturnes ne nécessitant pas de rester éveillé (1 nuit/semaine logement sur place) * Coopérations et coordinations à développer * Rôle transversal avec l'équipe dans le fonctionnement du centre (restauration/entretien/maintenance). CDD du 7 juillet au 31 août.
Un Centre unique : hébergement / restauration et activités Par la qualité de ses installations et services, sa modernité, son accessibilité, sa flexibilité, sa proximité avec les principaux sites d intérêt volcanologique. Par son insertion dans son territoire, ses partenariats avec les acteurs économiques, éducatifs...
IMPERATIVEMENT titulaire du diplôme Vos missions: - Prise en charge des enfants : Accueil des enfants, Transmissions avec les parents, Prise en charge des soins de base des enfants, Prise en charge du sommeil des enfants, Réception, stockage, préparation et réchauffage des repas, de l'alimentation des enfants - Animation: Encadrement des différents espaces de jeux, Gestion du potager ou des sorties (matériel, organisation ) - Pédagogie: Participation à la mise à jour du projet d'établissement et à sa mise en œuvre, Association des parents à la vie de la micro crèche, Garantie de la qualité de l'accueil des enfants - Hygiène: Organisation du fonctionnement, Gestion du linge (lavage/séchage/pliage) et de la vaisselle (lavage,rangement), Rangement et nettoyage des jouets, du matériel de puériculture, Rangement et nettoyage de la salle de change et de la biberonnerie - Logistique/ Qualité/ Sécurité : Sécurisation des enfants, du personnel et de l'établissement (Ouvrir /fermer l'établissement) Prise en charge des enfants Animation Pédagogie Hygiène Logistique / Qualité / Sécurité) , Pointage à l'arrivée et au départ des enfants, Transmissions entre collègues et participation à l'analyse des pratiques, Gestion des stocks, des commandes de consommables - Direction en collaboration avec la directrice : Aide au management d'équipe. CDD renouvelable dans le cadre de l'arrêt de travail.
Le Volcan de Lemptégy, depuis 1992 permet aux visiteurs de vivre une expérience unique : visiter l'intérieur d'un volcan. Chaque année, 194 000 personnes viennent découvrir un lieu mêlant visite pédagogique, attractions ludiques et hébergements. Ce site emblématique de la région Auvergne-Rhône-Alpes, situé à 15 minutes de Clermont Ferrand en plein cœur du territoire UNESCO et Grand Site de France recherche des profils motivés pour travailler dans un cadre accueillant et dans une ambiance dynamique et conviviale. Sous l'autorité du Chef de cuisine, vous aurez la charge d'exécuter des tâches simples préalables à la préparation des plats (épluchage des légumes, élaboration de sandwichs, préparation des salades...). Vous procèderez au nettoyage, à l'entretien et au rangement de la vaisselle, du matériel et des ustensiles de cuisine, des équipements et des locaux. Profil/qualités : Techniques : - Préparer les ingrédients et nettoyer les légumes ; - Préparer des plats simples ; - Utiliser les instruments et machines de cuisine ; - Nettoyer les instruments, ranger l'espace de travail, s'occuper de la plonge. Comportementales et relationnelles : - Informer son responsable sur le déroulement de la production ; - Travailler en équipe ; - Faire preuve d'adaptation et de rigueur. Niveau requis : - CAP/BEP cuisine souhaité. - Débutant accepté. Type de contrat : CDD saisonnier à pourvoir du 28/07/2025 jusqu'au 24/08/2025. Durée hebdomadaire de travail : 35 heures en modulation du temps de travail réparties sur 5 jours (incluant week-end et jours fériés). Travail en journée et soirée certains jours d'été (nocturnes). Rémunération : 2000 € bruts mensuels + mutuelle et prévoyance prise en charge à 100%.
Le Volcan de Lemptégy, depuis 1992 permet aux visiteurs de vivre une expérience unique : visiter l'intérieur d'un volcan. Chaque année, 194 000 personnes viennent découvrir un lieu mêlant visite pédagogique, attractions ludiques et hébergements. Ce site emblématique de la région Auvergne-Rhône-Alpes, situé à 15 minutes de Clermont Ferrand en plein cœur du territoire UNESCO et Grand Site de France recherche des profils motivés pour travailler dans un cadre accueillant et dans une ambiance dynamique et conviviale. Sous l'autorité du Chef de cuisine, vous aurez la charge d'exécuter des tâches simples préalables à la préparation des plats (épluchage des légumes, élaboration de sandwichs, préparation des salades...). Vous procèderez au nettoyage, à l'entretien et au rangement de la vaisselle, du matériel et des ustensiles de cuisine, des équipements et des locaux. Profil/qualités : Techniques : - Préparer les ingrédients et nettoyer les légumes ; - Préparer des plats simples ; - Utiliser les instruments et machines de cuisine ; - Nettoyer les instruments, ranger l'espace de travail, s'occuper de la plonge. Comportementales et relationnelles : - Informer son responsable sur le déroulement de la production ; - Travailler en équipe ; - Faire preuve d'adaptation et de rigueur. Niveau requis : - CAP/BEP cuisine souhaité. - Débutant accepté. Type de contrat : CDD saisonnier à pourvoir du 05/07/2025 jusqu'au 31/08/2025. Durée hebdomadaire de travail : 35 heures en modulation du temps de travail réparties sur 5 jours (incluant week-end et jours fériés). Travail en journée et soirée certains jours d'été (nocturnes). Rémunération : 2000 € bruts mensuels + mutuelle et prévoyance prise en charge à 100%.
Le Volcan de Lemptégy, depuis 1992 permet aux visiteurs de vivre une expérience unique : visiter l'intérieur d'un volcan. Chaque année, 194 000 personnes viennent découvrir un lieu mêlant visite pédagogique, attractions ludiques et hébergements. Ce site emblématique de la région Auvergne-Rhône-Alpes, situé à 15 minutes de Clermont Ferrand en plein cœur du territoire UNESCO et Grand Site de France recherche des profils motivés pour travailler dans un cadre accueillant et dans une ambiance dynamique et conviviale. Sous l'autorité du responsable pédagogique, vous aurez la charge d'accueillir, d'animer, de surveiller et de lancer l'attraction. Vous devrez vous assurer du bon fonctionnement du matériel et de la sécurité des visiteurs notamment pour le parcours nocturne. Vous effectuerez également quelques petits travaux d'entretien (vider les poubelles, nettoyer l'attraction.). Si vous êtes passionné de volcanisme et souhaitez travailler dans un cadre unique, rejoignez notre équipe. Profil/qualités : - Dynamique ; - Excellent sens du relationnel ; - Organisé ; - Rigoureux ; - Sachant gérer des conflits éventuels. Niveau requis : - Anglais confirmé souhaité ; - Débutant accepté. Type de contrat : CDD saisonnier à pourvoir du 21/07/2025 jusqu'au 24/08/2025. Durée hebdomadaire de travail : 35 heures en modulation du temps de travail réparties sur 5 jours (incluant week-end et jours fériés). Travail en soirée 4 jours sur 5, horaires 17h - Minuit/1h. Rémunération : 1900 € bruts mensuels + mutuelle et prévoyance prise en charge à 100%. Poste potentiellement reconductible chaque année.
Le Volcan de Lemptégy, depuis 1992 permet aux visiteurs de vivre une expérience unique : visiter l'intérieur d'un volcan. Chaque année, 194 000 personnes viennent découvrir un lieu mêlant visite pédagogique, attractions ludiques et hébergements. Ce site emblématique de la région Auvergne-Rhône-Alpes, situé à 15 minutes de Clermont Ferrand en plein cœur du territoire UNESCO et Grand Site de France recherche des profils motivés pour travailler dans un cadre accueillant et dans une ambiance dynamique et conviviale. Sous l'autorité du responsable pédagogique, vous aurez la charge d'accueillir, d'animer, de surveiller et de lancer l'attraction. Vous devrez vous assurer du bon fonctionnement du matériel et de la sécurité des visiteurs. Vous effectuerez également quelques petits travaux d'entretien (vider les poubelles, nettoyer l'attraction.). Si vous êtes passionné de volcanisme et souhaitez travailler dans un cadre unique, rejoignez notre équipe. Profil/qualités : - Dynamique ; - Excellent sens du relationnel ; - Organisé ; - Rigoureux ; - Sachant gérer des conflits éventuels. Niveau requis : - Anglais confirmé souhaité ; - Débutant accepté. Type de contrat : CDD saisonnier à pourvoir du 04/07/2025 jusqu'au 31/08/2025. Durée hebdomadaire de travail : 35 heures en modulation du temps de travail réparties sur 5 jours (incluant week-end et jours fériés). Travail en journée. Rémunération : 1900 € bruts mensuels + mutuelle et prévoyance prise en charge à 100%. Possibilité d'hébergement gratuit sur place.
Le Volcan de Lemptégy, depuis 1992 permet aux visiteurs de vivre une expérience unique : visiter l'intérieur d'un volcan. Chaque année, 194 000 personnes viennent découvrir un lieu mêlant visite pédagogique, attractions ludiques et hébergements. Ce site emblématique de la région Auvergne-Rhône-Alpes, situé à 15 minutes de Clermont Ferrand en plein cœur du territoire UNESCO et Grand Site de France recherche des profils motivés pour travailler dans un cadre accueillant et dans une ambiance dynamique et conviviale. Sous l'autorité de la Responsable animation, vous aurez pour mission d'assurer les visites guidées à pied de façon ludique et pédagogique. Vous devrez accueillir, conseiller et informer les visiteurs et pourrez être également amené à être opérateur d'attraction. Une formation préalable sur les visites, les publics et les outils pédagogiques scientifiques sera organisée par l'entreprise au début du contrat. Si vous êtes passionné de volcanisme et souhaitez travailler dans un cadre unique, rejoignez notre équipe d'animateurs scientifiques. Profil/qualités : Dynamique, excellent sens du relationnel, organisé et rigoureux. Niveau requis : Bac+2 en Géologie / Environnement avec connaissances en Volcanologie exigées Anglais souhaité Débutant accepté Permis B obligatoire Type de contrat : CDD saisonnier à pourvoir du 01/07/2025 au 31/08/2025. Durée hebdomadaire de travail : 35 heures en modulation du temps de travail réparties sur 5 jours (incluant week-end et jours fériés). Travail en journée et soirée certains jour d'été (nocturnes). Rémunération : 2 050€ bruts mensuels + mutuelle et prévoyance prise en charge à 100%.
Envie de travailler en pleine nature, dans un établissement à taille humaine avec une équipe dynamique et motivée. Ce poste est fait pour vous ! Missions Sous la responsabilité de la cadre de santé et dans le respect des prescriptions médicales, Vous assurez : - la réadaptation- rééducation du patient, la préservation et la récupération de ses fonctions. - la prise en charge de sa douleur et la prise en charge de soins de confort - la traçabilité dans les dossiers informatisés des patients de tous les actes réalisés - le codage de l'activité réalisée dans le respect des principes du PMSI Vous participez : - aux staffs pluridisciplinaires pour la mise en œuvre du projet thérapeutique de chaque patient - à la démarche qualité en participant aux groupes projets. - au choix et à la gestion du matériel utilisé ainsi qu'à son entretien et son nettoyage
Nous recherchons notre futur Vendeur(se) H/F, pour la société MACHEBOEUF, pour notre agence de Pongibaud. Type d'emploi : - Temps partiel : 24h / semaine - Rémunération : à partir de 11,90€ de l'heure, négociable selon profil et expérience. - Aucunes astreintes. - Travail du lundi au samedi : de 8h30 à 12h30. Ce poste est accessible si : - Vous êtes disposé(e) à rejoindre les valeurs fortes de votre employeur spécialisé dans le service aux personnes. - Débutant(e) accepté(e). - Une formation en interne au sein de l'entreprise vous sera dispensée à votre arrivée. Vos différentes missions : - Vous assurez la vente d'articles et fournitures funéraires. - Vous devez effectuer les opérations d'encaissement et la bonne tenue de la caisse. - Vous assurez la prise de commande de gravures et de photos. - Vous accueillez la clientèle (renseignements, conseils.). - Vous effectuez différentes tâches administratives (classement, rédaction de compte-rendu d'activité.). - Vous assurez la bonne tenue du magasin (mise en rayon des articles, nettoyage, entretien des véhicules.). Bonne présentation, bon contact relationnel, autonomie et motivation. Connaissance des outils de bureautique. "Engagés en faveur de l'égalité des chances et de l'inclusion, nous accordons la même considération à toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap".
Descriptif de l'emploi : Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent. L'Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants, prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants. Il est chargé d'aider les très jeunes enfants à la prise des repas à la cantine, de les surveiller durant ce temps-là ainsi que pendant les récréations et la pause méridienne. Missions : Activités principales : *Accueillir, avec l'enseignant, les enfants et les parents ou substituts parentaux ; *Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ; *Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants ; *Assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques ; *Participation aux projets pédagogiques ; *Accompagner les enfants au bus ; *Accueillir les enfants arrivant avec le bus ; Activités spécifiques : *Aide à la prise des repas et encadre les enfants durant les récréations et la pause méridienne. *Lors du temps de restauration scolaire : encadrement des enfants au cours du repas, mise en place d'activités adaptées au temps du midi. *Prise en charge des enfants avant et après le repas, avant et après l'école. *Accompagnement des enfants à la sieste. *Participation aux temps périscolaires et extrascolaires ; *Encadrement des enfants pendant le temps périscolaire (garderie). *Accompagnement durant le temps scolaire. Profil recherché : *Etre diplômé du CAP Petite Enfance *Etre titulaire du concours d'ATSEM ; Savoir : *Permettre le développement de l'enfant à partir de 2 ans (capacités motrices, socio-affectives et cognitives) ; *Respecter les principes élémentaires d'hygiène et de sécurité ; *Favoriser l'éveil des enfants en proposant avec l'enseignante des techniques de jeux et de projets éducatifs ; *Notions liées au handicap ; *Techniques de régulation et de résolution de conflits ; *Connaissance des procédures et services d'urgence ; *Techniques de jeux et d'activités ; *Matériaux et matériels utilisables par les enfants. Savoir-faire : *Etre à l'écoute et savoir dialoguer avec l'enfant ; *Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des règles de la vie en collectivité et de l'hygiène corporelle ; *Gérer les conflits entre les enfants ; *Assurer la sécurité de l'enfant lors des déplacements pendant le temps scolaire ; *Assurer les premiers soins sur instruction et sous la responsabilité de l'enseignant ; *Alerter les services compétents en cas d'accident ; *Préparer des supports pédagogiques selon les consignes de l'enseignant ; *Nettoyer et désinfecter les locaux et le matériel destinés aux enfants ; *Encadrer les enfants durant le temps périscolaire. Savoir-être : *Respect de l'autorité hiérarchique ; *Bon relationnel avec les parents, les enseignants ; *Esprit d'équipe ; *Sens de l'écoute et de l'observation ; *Savoir organiser son travail en fonction des consignes écrites ou orales ; *Rigueur ; *Dynamisme ; *Réactif ; *Discrétion professionnelle ; *Patient. Durée de l'emploi : 33 jours (du 02 juin au 04 juillet 2025).
Dans le cadre de la création d'un Village d'Enfants dont les deux premières maisons sont implantées sur la commune de Chanat La Mouteyre : 1 poste en CDI Temps plein est à pourvoir Le village d'enfants a vocation à accueillir des fratries d'enfants âgés de 0 à 21 ans confiés par les services de l'aide sociale à l'enfance. Les accompagnants familiaux assurent le quotidien des enfants dans un cadre de type familial. Ils sont soutenus par une équipe de professionnels de l'enfance (éducateur spécialisé, psychologue, .) Missions : En lien avec les autres accompagnants familiaux, la mission consiste à vivre au quotidien avec les enfants d'une ou plusieurs fratries dans un pavillon (6 enfants maximum) afin de les accompagner dans leur parcours de vie et leur permettre de grandir le mieux possible en garantissant les droits de l'enfant et de sa famille. - Apporter le soutien nécessaire au développement des enfants (psychologique, affectif, ...) - Contribuer à favoriser un cadre de vie accueillant et harmonieux favorisant l'équilibre et le bien-être des enfants - Garantir, par rotation, la permanence du lien grâce à une présence continue de 3 à 4 jours par semaine au sein du pavillon. - Assurer la gestion courante de la vie au sein du pavillon : entretien, repas, transports, devoirs, activités et loisirs - Aider les enfants à acquérir le niveau d'autonomie requis en fonction de leur âge, - Soutenir la place des parents en respectant les décisions liées au placement - Travailler en lien avec l'équipe dans le respect des projets de chaque enfant, - Gérer les achats quotidiens et la gestion d'un budget de type familial Profil : - Poste accessible avec expérience d'aide à la personne (AES,TISF,AVS, AMP, CAP petite enfance.) - Pouvoir s'engager dans une relation d'aide au long cours - Être bienveillant avec des enfants en difficulté - Être autonome et avoir le sens des responsabilités - Savoir travailler en équipe - Titulaire du Permis B obligatoire Spécificités du poste : - Horaire de travail en continu - forfait jours : 211 jours maxi/an - Alternance journée et journée avec nuit couchée - Fourchette de salaire selon expérience : 24 k€ à 30k€ Poste à pourvoir rapidement
Association loi 1901 à but non lucratif, ALTERIS est une association à vocation sanitaire et sociale qui gère 10 établissements en Auvergne. Créée en juillet 2011, ALTERIS a démarré effectivement son activité en janvier 2012 en reprenant celles de l'ARPEJ et de l'AGESSEM qui ont fusionné à cette date. Fondée sur des valeurs fortes, ALTERIS poursuit aujourd'hui ses actions dans une logique de continuité et de développement.
Le poste : l'Ufcv recherche un ou une ANIMATEUR.TRICE, pour le centre d'animation de ST OURS LES ROCHES Le poste est à pourvoir en avril 2025 (du 22 au 25) Type de contrat : CEE
L'équipe SUPPLAY de Clermont-Ferrand recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la revalorisation de déchets, un chauffeur(euse) PL (H/F) en intérim. Vos missions seront de conduire un camion BOM pour le ramassage des ordures ménagères sur différentes tournées du paysage clermontois. En plus de la conduite il vous sera demandé de vérifier votre véhicule et de faire remonter les anomalies à votre responsable. Horaires du lundi au vendredi, fourchette horaire entre 6h et 16h. Taux horaire à 12.38 de l'heure brut.
"Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplay, est la première entreprise de travail temporaire à être évaluée "exemplaire " pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification."
Au sein d'une équipe de 2 personnes et sous la supervision de la Directrice Administrative, Financière et Ressources Humaines, vous serez chargé(e) de la tenue de la comptabilité générale du parc : -Comptabilité : Enregistrement d'opérations comptables et financières diverses, Saisie quotidienne des factures fournisseurs et clients, Analyse et réconciliation des comptes, Saisies des règlements fournisseurs et des encaissements clients, Appui à la DAF/RH et participation active aux travaux de clôtures périodiques et annuelles (préparation de la liasse fiscale, participation à la rédaction des différents documents et rapports de clôture,.) Enregistrement et suivi des immobilisations, Réalisation de travaux administratifs divers, - Fiscalité / Gestion / Analyse financière / Contrôle interne : Etablissement des déclarations fiscales obligatoires (TVA, DAS2, etc.), Appui à la DAF/RH dans l'établissement et le suivi des budgets alloués par service et de la trésorerie, Préparation d'un reporting mensuel et participation à l'analyse financière -Caisse centrale : Participation à la gestion et au contrôle des caisses du parc (physiques et virtuelles), Collecte, contrôle et sécurisation des flux financiers -Travaux transverses : Vous participerez à une conduite du changement en lien avec les projets de dématérialisation mis en œuvre au sein de la Direction. Vous serez donc force de proposition dans l'établissement de nouvelles procédures et participerez à leur mise en place et bon fonctionnement, Vous participez aux travaux de modélisation et d'ingénierie financières concernant le financement des projets stratégiques de développement de la SEM Volcans, Vous êtes force de proposition au tableau de bord de la SEM, consolidé de manière transversale et vous êtes également contributeur sur les indicateurs relevant de votre périmètre. Prise de poste mai 2025. * Avantages divers : accords d'intéressement et de participation, prime sur objectif, restaurant du personnel, navette gratuite depuis Clermont-Ferrand en saison, aides au logement, mutuelle, CSE. * Vous maîtrisez les normes comptables et fiscales, *Vous possédez une bonne maîtrise des outils bureautiques (pack Office,..), et connaissez les logiciels comptables comme Sage, * Une expérience réussie dans un cabinet d'expertise comptable serait un plus, * Respect de la confidentialité des informations, * Vous êtes rigoureux(se) organisé-(e) proactif(ve) et faites preuve de réactivité.
Nous recherchons pour notre client spécialisée dans l'aménagement et l'entretien d'espaces verts, met son expertise au service des particuliers, des collectivités et des entreprises. Dans le cadre de leur développement, nous recherchons un/une paysagiste polyvalent/e (H/F) pour rejoindre leur équipe dynamique et passionnée. Vos missions : En collaboration avec le chef d'équipe, vous interviendrez sur différents chantiers pour : Création paysagère : - Réalisation d'aménagements extérieurs (massifs, pelouses, plantations, dallage, terrasses, clôtures, arrosage, etc.) - Lecture de plans et implantation sur site - Utilisation de matériels spécifiques (mini-pelle, outils de maçonnerie paysagère.) Entretien des espaces verts : - Tonte, taille, désherbage, nettoyage et entretien général - Suivi de l'état sanitaire des végétaux - Application de traitements phytosanitaires (si habilitation) Formation en paysage (CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent) Expérience souhaitée en création et/ou entretien Autonomie, rigueur, sens de l'esthétique et du travail bien fait CACES mini-pelle ou autres atouts appréciés Ce que nous offrons : - Une ambiance de travail conviviale - Des chantiers variés et motivants - Équipements récents et adaptés
Situé idéalement à 15 min de Clermont-Ferrand et de Riom, établissement à taille humaine où tout le monde se connait , facile d'accès, même l'hiver avec une vue magnifique qui en met pleins les yeux, nous recherchons un(e) collègue AIDE-SOIGNANT(E) qui voudrait intégrer, en CDD 3 mois ou plus temps plein, une équipe sympa, dynamique, solidaire (on s'arrange toujours entre nous). Nous travaillons en équipe pluridisciplinaire où chacun a son mot à dire et sera pris en compte quelque soit sa qualification (on est tous dans le même bateau). Tu aimes travailler auprès des personnes d'un certain âge ? Le travail est diversifié avec de multiples pathologies qui permettent d'entretenir ses acquis mais également d'apprendre et découvrir de nouvelles choses. Du point de vue des missions ? Pas de surprises ! : soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, accompagnement des patients dans les actes de la vie quotidienne et de leurs proches, participation à différents ateliers permettant de maintenir l'autonomie du patient, entretien et gestion du matériel. Tu es titulaire du diplôme d'état d'aide soignant et notre annonce pique ta curiosité ? Alors vas-y, n'hésite plus et contacte notre cadre de santé pour des renseignements en ce qui concerne les horaires, le salaire, la mutuelle, le CE et pourquoi pas réaliser une visite de l'établissement au cours de laquelle tu auras certainement le plaisir de rencontrer certain(e)s d'entre nous. Spécificités du poste : Contrat à durée déterminé 3 mois ou plus. Horaires de jour : Alternance sur la tram de semaine en 12h et semaine en 7h. Travail 1We sur 3. Poste à pourvoir immédiatement Les candidatures (lettre de motivation + CV) doivent être adressées : A l'attention de Mme Elodie Tixier, IDE Majore elodie.tixier@alteris-asso.org SMR de Chanat - 63530 Chanat-la-Mouteyre
Nous recherchons un(e) baby-sitter pour assurer un service de garde périscolaire pour l'enfant de nos clients (3 ans). Vous serez chargé(e) de préparer et d'accompagner l'enfant à son école (7 km), les lundis, mardis et jeudis. Le services aura lieu de 06h à 08h30. Heures mensuelles: 7,5 Responsabilités - Accompagner l'enfant dans la réalisation de ses devoirs scolaires, en lui apportant des explications claires et adaptées à son niveau. - Assurer une surveillance continue pendant la périodes de garde Profil recherché - Patience, bienveillance et dynamisme sont des qualités essentielles pour réussir dans ce rôle. - Débutant(e) accepté(e) Si vous appréciez la compagnie des enfants et que vous recherchez un complément de revenu, adressez nous votre candidature.
DOXO, Agence de services à domicile pour les particuliers Recrute toute l'année des intervenant(es) pour répondre aux besoins des particuliers de toute la France. En rejoignant DOXO, vous intégrez une équipe dynamique, animée par le sens du service à la personne. Vous êtes déjà au service d'un ou plusieurs particuliers ? En vous enregistrant chez DOXO, vous êtes alerté/e dès qu'une demande de service est formulée dans votre secteur géographique. Bienvenue chez Doxo,
Vous réalisez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous effectuerez, également, des gardes préfectorales (SAMU) Vous devez posséder soit le diplôme d'état d'ambulancier Travail du lundi au vendredi et ponctuellement les week-ends
Dans un EHPAD de 45 lits situé à 20 km de Clermont-Ferrand et de Riom, sur la route des volcans d'Auvergne, nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) Diplômé(e) d'Etat ou diplomé(e) AMP ou DEAES. Au sein d'une équipe dynamique et pluriprofessionnelle, vous aurez pour missions principales : - la réalisation des soins d'hygiène et de confort - l'accompagnement des résidents pendant les repas - l'accompagnement à la vie sociale (soins relationnels, considération du bien-être psychologique des personnes accueillies) - la surveillance de l'état de santé général des résidents - la participation à une réflexion pluridisciplinaire portant sur la prise en soins des résidents. Dynamique et rigoureux(se), vous souhaitez mettre en œuvre vos compétences au service du bien-être des personnes que vous accompagnez et dans un établissement réputé pour sa convivialité. En poste de jour en 10h travaillées par roulement Entre autres avantages : SEGUR 1 et 2, primes de Dimanches et jours fériés, récupération, CE, mutuelle groupe. Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Prise de poste rapide Envoyer CV et lettre de motivation par mail.
EHPAD de 53 lits situé au cœur des volcans d'Auvergne, à 20km de Clermont et de Riom.
Dans un EHPAD de 45 lits situé à 20 km de Clermont-Ferrand et de Riom, sur la route des volcans d'Auvergne, nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) Diplômé(e) d'Etat ou diplomé(e) AMP ou DEAES. Au sein d'une équipe dynamique et pluriprofessionnelle, vous aurez pour missions principales : - la réalisation des soins d'hygiène et de confort - l'accompagnement des résidents pendant les repas - l'accompagnement à la vie sociale (soins relationnels, considération du bien-être psychologique des personnes accueillies) - la surveillance de l'état de santé général des résidents - la participation à une réflexion pluridisciplinaire portant sur la prise en soins des résidents. Dynamique et rigoureux(se), vous souhaitez mettre en œuvre vos compétences au service du bien-être des personnes que vous accompagnez et dans un établissement réputé pour sa convivialité. En poste de jour en 10h travaillées par roulement Entre autres avantages : SEGUR 1 et 2, primes de Dimanches et jours fériés, récupération, CE, mutuelle groupe. Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Prise de poste rapide Envoyer CV et lettre de motivation par mail
Afin de renforcer notre équipe saisonnière, nous recherchons des Managers de restauration de production (cuisine) qui participeront à l'élaboration d'une restauration très diversifiée (individuelle collective, groupes et événementielle. Le parc pour la saison 2025 est ouvert du 26 mars au 05 novembre Missions / Objectifs de la fonction : Sous la responsabilité du Responsable du service Restauration et de ses adjoints, vous accompagnez votre équipe sur le terrain et participez aux prises de décisions concernant l'organisation et le fonctionnement du service sur différents points de restauration : Solidaire et pédagogue, vous facilitez la prise de poste des employés de cuisine et agents polyvalents de restauration en encadrant leur formation ainsi que l'organisation de leurs tâches quotidiennes. Vous planifiez et répartissez le travail de chacun de vos coéquipiers, Vous vous assurez de l'application des fiches techniques concernant la fabrication des plats ainsi que du respect des règles d'hygiène et procédures HACCP. Vous garantissez la propreté des locaux et du matériel mis à disposition de votre équipe et veillez au respect des consignes de sécurité, Véritable coordinateur (H/F) vous assurez la production des recettes, donnez les directives pour la mise en place et participez à l'envoi pendant le service. Vous préparez pour l'économat les commandes en matières premières afin de vous assurer de la disponibilité des produits. Disponibilité week-ends et jours fériés, Capacité à diriger et motiver une équipe, Aisance relationnelle, Organisation, autonomie, polyvalence et sens du travail en équipe Nous vous proposons : -D'évoluer dans un cadre de travail extraordinaire et unique, au coeur des volcans d'Auvergne (poste basé à Saint Ours les Roches), -De rejoindre une entreprise engagée au coeur des enjeux actuels sur le climat Norme ISO 14001 Convention des Entreprises pour le Climat -D'intégrer une équipe dynamique et qualifiée qui vous accompagnera dans votre prise de poste -Avantages divers accords d'intéressement et de participation, restaurant du personnel, navette gratuite depuis Clermont Ferrand, aides au logement, mutuelle, CSE - Une organisation du travail attractive dans le secteur de la restauration (temps complet, journée continue sans coupure, 2 jours de repos par semaine). Pour préparer la saison 2025 un job dating aura lieu dans les locaux de VULCANIA en janvier
Nous sommes une entreprise familiale à échelle humaine où le personnel est apprécié pour ses compétences au développement de l'entreprise, c'est pourquoi nous recherchons un conducteur d'engin (H ou F) afin de soutenir nos équipes dans les meilleures conditions possibles afin de satisfaire notre clientèle. Nous sommes spécialisés dans les travaux publics (terrassement, enrochement, enrobé, démolition, etc.), assainissement autonome, aménagement extérieur ainsi que la location de matériel pour particulier et professionnel La personne devra savoir travailler en équipe, être rigoureuse et autonome Ce poste peut être évolutif au sein de l'entreprise Poste à pouvoir immédiatement en CDI après une période d'essai Salaires selon compétences
Nous sommes une entreprise familiale de Travaux publics et de location de matériel à échelle humaine où le personnel est apprécié pour ses compétences au développement de l?entreprise
Nous recherchons un(e) aide ménagèr(e) pour rejoindre notre équipe et assurer un service régulier de 2h par semaine au domicile de notre cliente à Chanat la Mouteyre (63). Responsabilités - Assurer le nettoyage régulier des espaces de vie, y compris les chambres, salons, cuisines et salles de bains Profil recherché - Sens de l'organisation - Autonomie, fiabilité et ponctualité - Débutant(e) accepté(e) Si vous êtes une personne organisée et que vous recherchez un complément de revenu, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Sous la responsabilité du cadre de santé, l'infirmier en soins généraux assure la réalisation de soins pour maintenir ou améliorer la santé des patients. Ses missions principales sont : - Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins - Contribuer à la conception du projet de soins personnalisé visant à améliorer la qualité de vie du patient - Assurer la prise en charge globale des patients en respect des recommandations de bonnes pratiques ainsi que des protocoles et procédures en vigueur - Coordonner et organiser les activités de soins pendant l'hospitalisation et lors de la sortie - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative - Contribuer à l'éducation du patient et/ou de l'entourage et assurer leur accompagnement pour développer leur autonomie - S'inscrire dans une démarche continue de la qualité et sécurité des soins. Travail en 12h, 1 week-end sur 3
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence Petits-fils de Riom recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile En bonus : Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions. Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/ Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit Participation aux frais de transport Exemples de plannings d'interventions : Du lundi au vendredi, 4h le matin et 2h l'après-midi : 1757,55 € brut/mois + 10% de congés payés soit 1933,30 € brut/mois 5 nuits en semaine : 1952,83 € brut/mois + 10% de congés payés soit 2148,11 € brut/mois 8h réparties entre samedi et dimanche : 562,41 € brut/mois + 10% de congés payés soit 618,66 € brut/mois Communes d'intervention : ST OURS Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctuels, discrets et bienveillants Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous
Nous recherchons un(e) maçon/façadier confirmé(e) - travaille de la pierre, - Connaissances des enduits à la chaux, à la terre et chanvre sera un plus. Autonome Sens du travail en équipe. Vous travaillerez du lundi au jeudi de 7h30 à 12h00 et de 12h30 à 16h45 et 2 vendredis par mois. Départ du dépôt situé à Chapdes Beaufort. Prime panier + prime transport.
Nous sommes une boulangerie / pâtisserie familiale, pour seconder notre boulanger nous recherchons un deuxième boulanger pour produire du pains et des produits snacking. - Vous êtes autonome, dynamique, sérieux et fiable. - Vous avez le sens du commerce et du service client. - Vous aimez travailler en équipe.
À propos du poste Nous recherchons un(e) aide ménagère pour rejoindre notre équipe et assurer un service régulier de ménage au logement de notre client à Pontgibaud. La prestation sera réalisée dans un logement de tourisme, à raison d'une heure par jour, entre 11h et 15h. Le ménage peut être réalisé tous les jours (moins 1 jour) ou une partie de la semaine. Responsabilités Effectuer le nettoyage et l'entretien des différentes pièces (salons, chambres, cuisines, salles de bains) Organiser et ranger les objets afin d'optimiser l'espace de vie Profil recherché - Sens de l'organisation - Minutie et souci du détail dans l'exécution des tâches - Capacité à travailler de manière autonome - Débutant(e) accepté(e) Si vous êtes motivé(e) par le désir d'apporter votre aide au quotidien et que vous recherchez un complément d'activité, adressez nous votre candidature.
Au sein d'un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD) de 45 lits situé à 20 km de Clermont-Ferrand et de Riom, nous recherchons un(e) Cuisinier(ère) à temps partiel (0.6 ETP). Sous la responsabilité du Chef cuisinier et en collaboration avec lui, vous participez à la production culinaire pour l'ensemble des personnes accueillies et plus largement à la relation de service hôtelière. Vos missions principales sont les suivantes : - Vous intervenez en soutien du Chef cuisinier, mettez en application ses consignes et lui faites part de vos observations. - Vous êtes garant de l'application et du respect des normes d'hygiène et de sécurité en cuisine (vous respectez l'application de la méthode HACCP, procédez à l'application et au suivi des procédures de traçabilité, au suivi et à la mise à jour du Plan de Maîtrise Sanitaire, à la mise en place des procédures de gestion des non conformités, à l'application des règles de sécurité en cuisine, entretien et nettoyage des batteries, gastros.). - Vous procédez à la préparation des repas et pouvez potentiellement participer à la passation des commandes (ajustement des menus en cas de nécessité, réalisation des commandes sur la base des menus et selon le budget prévisionnel conjointement avec le Chef cuisinier, réception et contrôle des marchandises, gestion des stocks et réalisation des inventaires conjointement avec le Chef cuisinier, respect des consignes de production et suivi des menus affichés, fabrication des textures moulinées ou hachées, évaluation de la qualité gustative et de la présentation visuelle, préparation des charriots de service.) - Vous prenez part aux commissions de menus et participez à la réévaluation des menus sur la base des retours des résidents et des familles. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à interagir avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire (Aides-Soignants, Agents de Service Hôtelier, Infirmiers, Animateur) au travers d'échanges réguliers sur les besoins des résidents et à communiquer avec les résidents et familles (instauration et maintien d'un dialogue constructif avec eux), évaluation de l'évolution de leurs goûts pour adapter les menus. Compétences requises : - Expérience en restauration collective ou traditionnelle - Connaissance de la méthode HACCP / des notions d'hygiène en restauration collective indispensable - Savoir-faire dans la préparation de desserts (mention complémentaire, expérience en pâtisserie, etc.) fortement apprécié mais pas indispensable - Aptitudes relationnelles, attrait pour l'accompagnement des personnes âgées dépendantes Formation : - A partir du CAP Cuisine / Hôtellerie - restauration (un niveau bac professionnel serait fortement apprécié) - Débutant accepté Salaire : - A partir de 1 254 € brut / mois (salaire correspondant à un temps partiel de 0.6 ETP / 60%) - Primes - Heures complémentaires payées ou récupérées - Reprise de l'ancienneté - Mutuelle d'entreprise Caractéristiques du poste : - Temps partiel (0.6 ETP / 60%) - Contrat à Durée Indéterminée (CDI) - Travail les week-end (1 week-end sur 2) et les jours fériés en fonction du roulement. - Le roulement de travail est établi sur 2 semaines : la 1ère semaine comprend 2 journées de 8 heures travaillées, la 2nde comprend 4 journées de 7 à 8 heures travaillées. Cette organisation de travail permet au salarié d'avoir des journées de repos entières, lui permettant le cumul avec une autre activité professionnelle.
Au sein de l'équipe maintenance, rattaché(e) au Chef d'Atelier, vos missions seront les suivantes : - vous assurez la réalisation d'activités de maintenance préventive et corrective des véhicules (bennes à ordures ménagères, balayeuses, engins de chantier...) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, - vous assurez l'entretien courant des véhicules (bennes à ordures ménagères, balayeuses, engins de chantier...) : suspension, mise à niveau, vidange, système de freinage, limiteur de vitesse, hayon élévateur, éléments moteurs... - vous établissez les diagnostics de pannes, vous effectuez les réglages nécessaires et remplacez les pièces d'usage.
Nous recherchons pour notre client, situé à Chapdes Beaufort, un agent d'entretien H/F. Vous serez chargé(e) de l'entretien des locaux de types : bureaux, sanitaires, vestiaires, réfectoire. Entreprise située à CHAPDES BEAUFORT 63 230, être mobile sur cette localité, pas de transport en commun. Contrat de 3 h par semaine, jour et horaires à convenir. Une expérience sur un poste similaire est appréciée - Dynamique, polyvalent - Respect des règles d'hygiène et de sécurité
VULCANIA : DES ATTRACTIONS SUR LE VOLCANISME POUR TOUS ! VULCANIA, parc d'exploration des volcans et de la planète Terre, situé au cœur du massif volcanique auvergnat (chaîne des puys inscrite au patrimoine mondial de l'UNESCO), accueille plus de 385 000 visiteurs par an. Unique en Europe, Vulcania transporte ses visiteurs dans l'univers des volcans, des phénomènes naturels et de la Terre dans l'Espace à travers des activités pour petits et grands et à seulement une vingtaine de minutes de Clermont-Ferrand. Nous proposons une pleine journée de visite, organisée autour d'une vingtaine d'attractions : salle écran géant de 400 places, spectacles ("Expériences, c'est show !", Yapadrisk et la flamme des Volcans.), attractions innovantes (cinémas dynamiques, Volcans sacrés, roller-coaster Namazu, .), mais aussi des animations originales dans le plus grand Planétarium de France. Notre parc dispose également d'espaces de restauration variés, de boutiques de souvenirs thématiques et d'une offre séminaire attractive. Au sein d'une équipe de 2 personnes et sous la supervision de la Directrice Administrative, Financière et Ressources Humaines, vous serez chargé ·e de la tenue de la comptabilité générale du parc : -Comptabilité -Enregistrement d'opérations comptables et financières diverses, -Saisie quotidienne des factures fournisseurs et clients, -Analyse et réconciliation des comptes, -Saisies des règlements fournisseurs et des encaissements clients, -Appui à la DAF/RH et participation active aux travaux de clôtures périodiques et annuelles (préparation de la liasse fiscale, participation à la rédaction des différents documents et rapports de clôture,.) -Enregistrement et suivi des immobilisations, -Réalisation de travaux administratifs divers, -Fiscalité / Gestion / Analyse financière / Contrôle interne -Etablissement des déclarations fiscales obligatoires (TVA, DAS2, etc.), -Appui à la DAF/RH dans l'établissement et le suivi des budgets alloués par service et de la trésorerie, -Préparation d'un reporting mensuel et participation à l'analyse financière -Caisse centrale -Participation à la gestion et au contrôle des caisses du parc (physiques et virtuelles), -Collecte, contrôle et sécurisation des flux financiers -Travaux transverses -Vous participerez à une conduite du changement en lien avec les projets de dématérialisation mis en œuvre au sein de la Direction. Vous serez donc force de proposition dans l'établissement de nouvelles procédures et participerez à leur mise en place et bon fonctionnement, -Vous participez aux travaux de modélisation et d'ingénierie financières concernant le financement des projets stratégiques de développement de la SEM Volcans, -Vous êtes force de proposition au tableau de bord de la SEM, consolidé de manière transversale et vous êtes également contributeur sur les indicateurs relevant de votre périmètre Profil recherché : •De formation Bac+2 comptabilité/gestion ou DCG, •Vous bénéficiez d'une expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire, •Vous maîtrisez les normes comptables et fiscales, •Vous possédez une bonne maîtrise des outils bureautiques (pack Office), et connaissez les logiciels comptables comme Sage, •Une expérience réussie dans un cabinet d'expertise comptable serait un plus, •Respect de la confidentialité des informations, •Vous êtes rigoureux ·se, organisé ·e, proactif ·ve et faites preuve de réactivité. Nous vous proposons : •D'évoluer dans un cadre de travail extraordinaire et unique, au cœur des volcans d'Auvergne (poste basé à Saint-Ours les Roches), •De rejoindre une entreprise engagée au cœur des enjeux actuels sur le climat : Norme ISO14001, Convention des Entreprises pour le Climat (CEC), RSE, •De rejoindre une équipe dynamique et qualifiée qui vous accompagnera dans votre prise de poste, •Un contrat CDI, statut Agent de Maîtrise, à pourvoir dès le mois de mai 2025, •Travail à temps complet avec disponibilité certains weekends et jours fériés en période d'exploitation, •Rémunération selon profil et expérience, •Avantages divers : accords d'intéressement et de participation, prime sur objectif, restaurant du personnel, navette gratuite depuis Clermont-Ferrand en saison, aides au logement, mutuelle, CSE.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à BROMONT LAMOTHE pour 5 heures de travail par semaine pour baby-sitter 1 enfant, 4 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur CLERMONT-FERRAND et sa région. Notre agence : 37 rue Bonnabaud 63100 CLERMONT-FERRAND. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à BROMONT LAMOTHE pour 7 heures de travail par semaine pour baby-sitter 1 enfant, 5 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Description du poste : Comment souhaitez-vous enrichir le quotidien des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) au sein de notre Établissement pour Personnes Âgées ? Dans un établissement pour personnes âgées, vous assurerez le bien-être et le soutien quotidien des résidents. - Effectuer des soins de nursing en garantissant un environnement hygiénique et confortable aux résidents - Assister les résidents dans leurs actes de la vie quotidienne, favorisant leur autonomie et leur dignité - Collaborer avec l'équipe pour manipuler les patients en sécurité en utilisant des aides techniques appropriées Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Vacation - Durée: 2/jours - Salaire: 12.33 euros/heure Description du profil : Le candidat idéal possédera une expertise confirmée dans les soins auprès des personnes âgées. - Deux ans d'expérience minimum dans le secteur de l'aide et soins - Aptitude éprouvée à travailler en équipe pluridisciplinaire - Maîtrise des aides techniques pour la manipulation des patients - Diplôme d'Etat d'Aide-soignant requis pour ce poste Processus de recrutement Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Nous examinerons votre candidature attentivement et nous nous engageons à vous répondre avec le sourire, que votre candidature soit retenue ou non. Prêt(e) à vivre une aventure pleine de positivité ?
Votre missionVous intervenez au sein d'un établissement de soins de suite et de réadaptation ayant pour mission de dispenser des soins de réhabilitation et de réadaptation, dit polyvalents auprès de tout type de patients au terme d'un séjour hospitalier ou spécialisé. En collaboration et sous la responsabilité des infirmiers, vous réalisez les tâches suivantes : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation du patient pour maintenir et accroitre son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres. Alors, relever ce défi vous intéresse ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en soins de suite et de réadaptation ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Pulvérières (63230) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1967771 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Chapdes-Beaufort (63230) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1970412 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Apporter votre aide aux personnes âgées vous tient à cœur ? Vous aimez vous sentir utile et veiller au bien-être des autres? Dessiner un sourire sur le visage des personnes qui vous entourent fait partie de vos aspirations? Exercer votre profession dans un cadre paisible, verdoyant, entouré de parcs d'animaux vous plairait ? Vous êtes à la recherche d'une expérience humaine et partagez les valeurs de la bienveillance, de tolérance, de la dignité, du professionnalisme ? Evoluer au sein d'une équipe, auprès de résidents que vous côtoierez quotidiennement, dont l'ambiance, rythmée par des animations variées, vous intéresse ? Vous aimez vous faire chouchouter ? Nous proposons à notre personnel des séances de massages plusieurs fois par mois, ainsi que des soirées du personnel. Vous n'êtes pas diplômé mais désirez exercer le métier d'aide-soignant ? Faites-nous part de votre projet, des solutions vous serons proposées pour vous former et financer votre formation. ¿¿¿¿ N'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature ! Nous recherchons un aide-soignant ou une aide-soignante de jour à temps plein pour un contrat à durée indéterminée (CDI), susceptible de travailler les jours fériés ainsi qu'un week-end sur deux. ¿¿¿¿ Le salaire brut est de 2000 euros auquel s'ajoute les indemnités jours fériés, les indémnités dimanche ainsi que votre ancienneté. ¿¿¿¿ Côté pratique : Vous n'êtes pas cuisinier-ère ou n'avez pas le temps de vous préparer vos repas ? Vous pourrez profiter des repas de qualité préparés par notre chef à prix avantageux.
Offre d'emploi : Aide-Soignant(e) (H/F) - EHPAD Les Roches - PONTAUMUR Type de contrat : CDI - Temps plein sur poste vacant Lieu de travail : 7 rue Montaigne, 63380 Pontaumur Disponibilité : A compter de février 2025 Horaires de travail : Matin : 6h45 - 14h45 Soir : 13h45 - 21h15 Roulement de travail 1 W-end/2 et majoration pour travail des dimanches et jours fériés Niveau de formation : Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) Corps des aides-soignants (Catégorie B). Rémunération : Selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière, ajustée selon l'expérience , En début de carrière : salaire brut avec primes : 2 426€ Logiciel utilisé : NetSoins Rejoignez notre équipe ! L'EHPAD Les Roches, établissement de la Fonction Publique Hospitalière accueillant 91 résidents, recherche un(e) aide-soignant(e) (H/F) pour renforcer son équipe. Vous exercerez vos fonctions sous la responsabilité des infirmières et au sein d'une équipe pluridisciplinaire (médecin coordonnateur, cadre de santé, ergothérapeute, psychomotricienne). Vous participerez activement à l'accompagnement des résidents en respectant leur projet de vie et en contribuant à leur bien-être et leur autonomie. Vos missions : Accompagnement et soins de la personne dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale en identifiant ses fragilités, en préservant et/ou en restaurant son autonomie Appréciation de l'état clinique de la personne et mise en œuvre de soins en collaboration avec l'infirmier en intégrant la prévention, la qualité des soins et la gestion des risques Travail en équipe pluri-professionnelle et transmission des informations, quels que soient l'outil et les modalités de communication, des observations recueillies pour maintenir la continuité des soins et des activités Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités de soins (adaptables, barrières.), au lieu et aux situations d'intervention Participation à des réunions sur l'amélioration des pratiques professionnelles Savoir-Faire : Organiser et adapter ses missions en fonction des circonstances et des personnes prises en soins Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec la personne prise en soins et/ou son entourage Contribuer à la prévention des risques nosocomiaux et désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination - respect des protocoles d'hygiène Utiliser les techniques gestes et postures/manutention/mobilisation et le matériel adapté aux personnes prises en soins Savoir-être : Esprit d'équipe et bienveillance envers les résidents Capacité d'adaptation et respect des protocoles de soins Autonomie et rigueur dans l'exécution des soins
Offre d'emploi : Aide-Soignant(e) (H/F) - EHPAD Les Roches - PONTAUMUR Type de contrat : CDD - Temps plein sur poste vacant Lieu de travail : 7 rue Montaigne, 63380 Pontaumur Disponibilité : A compter de février 2025 Horaires de travail : Matin : 6h45 - 14h45 Soir : 13h45 - 21h15 Roulement de travail 1 W-end/2 et majoration pour travail des dimanches et jours fériés Niveau de formation : Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) Corps des aides-soignants (Catégorie B) Rémunération : Selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière, ajustée selon l'expérience ; En début de carrière : salaire brut avec primes : 2 426€ Logiciel utilisé : NetSoins Rejoignez notre équipe ! L'EHPAD Les Roches, établissement de la Fonction Publique Hospitalière accueillant 91 résidents, recherche un(e) aide-soignant(e) (H/F) pour renforcer son équipe. Vous exercerez vos fonctions sous la responsabilité des infirmières et au sein d'une équipe pluridisciplinaire (médecin coordonnateur, cadre de santé, ergothérapeute, psychomotricienne). Vous participerez activement à l'accompagnement des résidents en respectant leur projet de vie et en contribuant à leur bien-être et leur autonomie. Vos missions : Accompagnement et soins de la personne dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale en identifiant ses fragilités, en préservant et/ou en restaurant son autonomie Appréciation de l'état clinique de la personne et mise en œuvre de soins en collaboration avec l'infirmier en intégrant la prévention, la qualité des soins et la gestion des risques Travail en équipe pluriprofessionnelle et transmission des informations, quels que soient l'outil et les modalités de communication, des observations recueillies pour maintenir la continuité des soins et des activités Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités de soins (adaptables, barrières.), au lieu et aux situations d'intervention Participation à des réunions sur l'amélioration des pratiques professionnelles Savoir-Faire : Organiser et adapter ses missions en fonction des circonstances et des personnes prises en soins Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec la personne prise en soins et/ou son entourage Contribuer à la prévention des risques nosocomiaux et désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination - respect des protocoles d'hygiène Utiliser les techniques gestes et postures/manutention/mobilisation et le matériel adapté aux personnes prises en soins Savoir-être : Esprit d'équipe et bienveillance envers les résidents Capacité d'adaptation et respect des protocoles de soins Autonomie et rigueur dans l'exécution des soins
Notre client est un établissement situé à SAINT OURS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez évoluer au sein d'un établissement reconnu, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et offrant des sujets stimulants, alors n'hésitez pas à saisir cette opportunité professionnelle.Comment souhaitez-vous enrichir le quotidien des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) au sein de notre Établissement pour Personnes Âgées ? Dans un établissement pour personnes âgées, vous assurerez le bien-être et le soutien quotidien des résidents. - Effectuer des soins de nursing en garantissant un environnement hygiénique et confortable aux résidents - Assister les résidents dans leurs actes de la vie quotidienne, favorisant leur autonomie et leur dignité - Collaborer avec l'équipe pour manipuler les patients en sécurité en utilisant des aides techniques appropriées Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Vacation - Durée: 2/jours - Salaire: 12.33 euros/heure
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Votre missionVous assurez la prise en charge de la rééducation et réadaptation des affections de l'appareil locomoteur des personnes atteintes d'un handicap ou d'une incapacité physique (accident ou maladie), dans le but d'en minimiser les conséquences physiques, psychologiques et socio-économiques. Accueil du patient, information du déroulement de son hospitalisation, questionnaire sur les habitudes de vie du patient pour adapter et individualiser la prise en charge Identification, analyse, organisation des soins Evaluation et prise en charge de la douleur, identification des risques, lutte contre les infections nosocomiales, Veille à la coordination des activités de soins avec les différents membres de l'équipe pluridisciplinaire : médecins, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthésistes, orthophonistes, aides soignants, neuropsychologues, assistant social. Education et prévention du patient et de son entourage Préparation de la sortie du patient : lien avec les prestataires à l'extérieur Votre profilVous êtes titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier Vous avez le sens des responsabilités, vous aimez le travail en équipe, vous avez le sens du contact et de l'initiative ?! Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus ! Contactez-nous ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Offre d'emploi : Infirmier(e) en soins généraux (H/F) - EHPAD Les Roches - PONTAUMUR Type de contrat : CDI - Temps plein sur poste vacant Lieu de travail : 7 rue Montaigne, 63380 Pontaumur Poste à pourvoir immédiatement Horaires de travail : - Soit poste en 12h - Soit poste en 7h30 Niveau de formation : Diplôme d'État d'Infirmier (DEI) Rémunération brute : 2 894.03 € (pour débutant) suivant grille indiciaire Fonction Publique Hospitalière. Reprise d'ancienneté et ajustée selon l'expérience et le profil. Logiciel utilisé : NetSoins Rejoignez notre équipe ! L'EHPAD Les Roches, établissement de la Fonction Publique Hospitalière accueillant 91 résidents, recherche un(e) infirmier(e) (H/F) pour renforcer son équipe. Situé à Pontaumur, à 40 km à l'ouest de Clermont-Ferrand, notre établissement emploie 63 professionnels et fait partie d'un réseau dynamique de 13 EHPAD. Ce réseau permet d'améliorer la qualité dans l'accompagnement des résidents par la mutualisation de personnels et d'actions de formations. L'établissement coopère avec l'équipe mobile de gériatrie, l'équipe mobile d'hygiène et un HAD. Il est adhérent au centre de Ressources territoriales du territoire nouvellement crée. Description du poste : L'équipe IDE se compose de 3 IDE et d'une assistante administrative en soins. Un médecin coordonnateur, un cadre de santé, une équipe de 28 aides-soignantes ainsi qu'une équipe pluridisciplinaire (ergothérapeute, psychologue, diététicienne, animatrice, .) complètent l'équipe. Missions principales : - Coordonner et organiser les activités et les soins - Observer l'état de santé et le comportement relationnel et social des résidents - Animer les transmissions ciblées des équipes - Surveiller l'évolution de l'état de santé des résidents - Réaliser des soins et des activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique - Recueillir les données cliniques - Coconstruire et mettre en œuvre les projets de vie individualisés des résidents - Collaborer avec les praticiens du territoire, les établissements sanitaires et les familles - Animer les transmissions quotidiennes avec les équipes - Participer aux projets transversaux : projet d'établissement, qualité de vie au travail, démarche qualité, etc. Profil recherché et Savoir-être : · Autonomie et rigueur dans l'exécution des soins dans le respect des protocoles · Sens de l'organisation · Aptitude à la communication et qualités relationnelles (résidents / équipes multidisciplinaires) · S'investir dans la démarche qualité pour l'évolution des bonnes pratiques professionnelles.
Offre d'emploi : Infirmier(e) en soins généraux (H/F) - EHPAD Les Roches - PONTAUMUR Type de contrat : CDI - Temps plein sur poste vacant Lieu de travail : 7 rue Montaigne, 63380 Pontaumur Poste à pourvoir immédiatement Horaires de travail : - Soit poste en 12h - Soit poste en 7h30 Niveau de formation : Diplôme d'État d'Infirmier (DEI) Rémunération brute : 2 894.03 € (pour débutant) suivant grille indiciaire Fonction Publique Hospitalière. Reprise d'ancienneté et ajustée selon l'expérience et le profil. Logiciel utilisé : NetSoins Rejoignez notre équipe ! L'EHPAD Les Roches, établissement de la Fonction Publique Hospitalière accueillant 91 résidents, recherche un(e) infirmier(e) (H/F) pour renforcer son équipe. Situé à Pontaumur, à 40 km à l'ouest de Clermont-Ferrand, notre établissement emploie 63 professionnels et fait partie d'un réseau dynamique de 13 EHPAD. Ce réseau permet d'améliorer la qualité dans l'accompagnement des résidents par la mutualisation de personnels et d'actions de formations. L'établissement coopère avec l'équipe mobile de gériatrie, l'équipe mobile d'hygiène et un HAD. Il est adhérent au centre de Ressources territoriales du territoire nouvellement crée. Description du poste : L'équipe IDE se compose de 3 IDE et d'une assistante administrative en soins. Un médecin coordonnateur, un cadre de santé, une équipe de 28 aides-soignantes ainsi qu'une équipe pluridisciplinaire (ergothérapeute, psychologue, diététicienne, animatrice, .) complètent l'équipe. Missions principales : - Coordonner et organiser les activités et les soins - Observer l'état de santé et le comportement relationnel et social des résidents - Animer les transmissions ciblées des équipes - Surveiller l'évolution de l'état de santé des résidents - Réaliser des soins et des activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique - Recueillir les données cliniques - Coconstruire et mettre en œuvre les projets de vie individualisés des résidents - Collaborer avec les praticiens du territoire, les établissements sanitaires et les familles - Animer les transmissions quotidiennes avec les équipes - Participer aux projets transversaux : projet d'établissement, qualité de vie au travail, démarche qualité, etc. Profil recherché et Savoir-être : Autonomie et rigueur dans l'exécution des soins dans le respect des protocoles Sens de l'organisation Aptitude à la communication et qualités relationnelles (résidents / équipes multidisciplinaires) S'investir dans la démarche qualité pour l'évolution des bonnes pratiques professionnelles.
Au sein d'un Ehpad de 50 lits, en collaboration avec 2 IDE, vous assurez les soins infirmiers en poste de 12 heures sous la coordination de la cadre de santé. Le roulement comprend un weekend travaillé sur trois et 9 jours de travail sur 21.
En plein cœur du parc des volcans d'Auvergne, l'EHPAD est né en 2001 de la restauration de l'ancien relais de Poste de Pontgibaud, l'EHPAD se situe, donc, en plein centre du village, proche des commerces, tout en jouissant des bords de la Sioule et des lieux de promenade. La résidence accueille 50 résidents, tant personne seule que couple, et dispose d' un secteur dédié aux personnes atteintes de maladies type Alzheimer et/ou maladies apparentées. Toutes les chambres sont équipées d'une salle de bain individuelle adaptée aux besoins des personnes âgées. Tout le mobilier est fourni dont un lit médicalisé avec appel malade et matelas haut de gamme mémoire de forme. Les résidents peuvent agrémenter leur chambre selon leur goût en y apportant tout ce qu'ils souhaitent pour recréer leur univers personnel.Quelles valeurs enrichiriez-vous en tant qu'Infirmier(e) dans notre Établissement pour Personnes Âgées ? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous assurerez des soins de qualité et veillerez au bien-être des résidents. - Réaliser les soins quotidiens adaptés aux besoins de chaque résident - Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un suivi optimal - Assurer la surveillance médicale et signaler toute évolution de l'état des résidents - Participer à l'élaboration et à l'ajustement des protocoles de soins - Contribuer à la prévention des risques sanitaires et au maintien de l'hygiène du lieu Conditions : - Roulement sur 3 semaines = L-Ma-S-D / Me-J-V / L-Ma (1 week end sur 3) - Contrat: Mutation dans la cadre d'une titularisation ou CDD de 3 ans au bout de 6 ans - Salaire: fonction publique territoriale, négociation possible ou reprise de l'échelon si titulaire - Avantages CSE/CNAS dès 1 an d'ancienneté - Restaurant d'entreprise avec participation de 4€ journalier - Contrat de prévoyance possible
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous recherchons un Infirmier DE (F/H) pour intégrer l'équipe de 3 infirmiers au sein de l'EHPAD de Pontgibaud.
Rejoignez VOLTANEO et prenez part à la transition énergétique ! Voltaneo est un acteur majeur de la distribution d'équipements photovoltaïques destinés aux professionnels. Grâce à une logistique performante et une équipe engagée, nous assurons un service de qualité à nos clients. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Agent de Contrôle pour garantir la conformité des commandes avant expédition. Vos missions principales Contrôle des commandes avant expédition -Effectuer un double comptage des articles pour garantir l'exactitude de la commande. -Réaliser une vérification du conditionnement afin de prévenir d'éventuels problèmes lors du transport. -Identifier et signaler toute anomalie (erreur de quantité, produit manquant, mauvaise référence). Correction et suivi des erreurs -Travailler en lien avec les préparateurs de commandes pour corriger les écarts détectés. -Signaler les erreurs répétitives pour améliorer les processus de préparation. Participation à l'amélioration continue -Contribuer à l'optimisation des méthodes de contrôle. -Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques pour garantir un service client optimal. Profil recherché Vous êtes méthodique, rigoureux(se) et avez le souci du détail. Vos atouts pour réussir : -Expérience : Une première expérience en entrepôt logistique est un plus, mais nous acceptons les débutants motivés. -Formation : Aucun diplôme spécifique requis, mais une formation en logistique est appréciée. -Compétences : Sens de l'organisation et minutie, capacité à travailler en équipe, aisance avec les outils informatiques simples (scan, saisie de données). Ce que nous offrons -Un environnement dynamique et bienveillant. -Une formation interne pour être opérationnel rapidement. -Un poste clé pour garantir la satisfaction de nos clients. -Une rémunération attractive en fonction de votre profil et de votre expérience Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 21 621,60€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre d'un remplacement congé maternité suivi d'un congé parental, à partir de début juin 2025, jusqu'à fin janvier 2027 au minimum, nous recherchons un(e) agent polyvalent en cuisine autonome. Cuisine traditionnelle Travail tous les week-ends avec jours de repos en semaine. L'établissement est fermé pour congés 3 semaines en août. Pour postuler, vous pouvez envoyer votre CV ou vous présenter à l'établissement.
Job Overview Nous sommes spécialisés dans le montage des armoires éléctriques. Nous recherchons un Monteur Câbleur (H/F) pour rejoindre notre équipe. - Compétences et connaissances dans les domaines électriques - Titulaire d'un CAP électrotechnique - Savoir lire un schéma électrique -Savoir effectuer des montages électriques dont des armoires métalliques - Savoir travailler en équipe Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 11,69€ à 14,00€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Horaires : * Heures supplémentaires * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 12/05/2025
CDI 18 H HEBDO - SAMEDI ET DIMANCHE de 12H à15H ET 18H à 25H VOUS AUREZ EN CHARGE DU NETTOYAGE DES ASSIETTES, MATÉRIEL DE CUISINE ET DE L'ENTRETIEN DE LA PLONGE Type d'emploi : CDI, Temps partiel Rémunération : 12,08€ par heure Horaires : * Période de travail de 10 heures Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 03/05/2025
Fondée sur des valeurs familiales et une passion pour l'excellence, Oleksiak est une référence locale dans la conception, la fabrication et la pose de cuisines haut de gamme. Depuis des décennies, nous transformons les rêves de nos clients en réalité, en créant des espaces de vie uniques qui marient élégance et fonctionnalité. Votre mission : Chez Oleksiak, vous jouerez un rôle clé dans notre équipe. Vous serez responsable de l'accompagnement de nos clients tout au long de leur projet, de la conception à la réalisation. Vos missions incluront : * Accueillir et conseiller les clients en leur offrant un service personnalisé et de haute qualité. * Concevoir des cuisines sur mesure en tenant compte des besoins et des préférences de nos clients. * Élaborer des plans et des propositions en utilisant des logiciels de conception spécialisés. * Gérer les aspects administratifs et techniques des projets, en collaboration avec notre équipe de fabrication et de pose. * Suivre et fidéliser notre clientèle pour garantir leur entière satisfaction. Profil recherché : * Expérience significative en vente et conception de cuisines ou dans un domaine similaire. * Maîtrise des logiciels de conception * Excellentes compétences relationnelles et sens du service client. * Créativité, rigueur et capacité à travailler en équipe. Bonne connaissance du marché du haut de gamme et sensibilité aux tendances de design et de décoration serait un plus. Dynamisme et motivation à contribuer au succès d'une entreprise familiale et reconnue. Ce que nous offrons : * Un environnement de travail chaleureux et collaboratif au sein d'une entreprise familiale. * Une rémunération attractive et des perspectives de développement professionnel. * La possibilité de travailler sur des projets variés et créatifs dans le secteur haut de gamme. * Un cadre de travail situé à Aubière, au cœur d'une région dynamique. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 800,00€ à 3 500,00€ par mois Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Formation: * Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un serveur ou une serveuse de bar passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de créer une expérience agréable pour nos clients tout en assurant un service de qualité dans un environnement convivial et animé. Responsabilités * Accueillir et conseiller les clients sur les boissons et les cocktails proposés * Prendre les commandes et servir les boissons avec professionnalisme * Gérer les opérations d'encaissement et la manipulation d'espèces * Assurer la propreté et l'organisation du bar en respectant les normes de sécurité alimentaire * Collaborer avec l'équipe pour garantir un service fluide et efficace * Participer à la gestion des stocks et au réapprovisionnement des produits * Maintenir une ambiance agréable et conviviale pour les clients Profil recherché * Expérience préalable dans le secteur de la restauration ou de l'hôtellerie souhaitée * Excellentes compétences en service client et en vente * Capacité à gérer son temps de travail efficacement dans un environnement dynamique * Sens du détail et respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire * Esprit d'équipe, dynamisme et bonne humeur Si vous êtes motivé(e) par le travail en équipe et que vous souhaitez évoluer dans un cadre stimulant, rejoignez-nous pour offrir à nos clients une expérience inoubliable ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 500,00€ à 1 800,00€ par mois Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Horaires : * Du lundi au vendredi Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Votre mission Rejoignez notre client, un spécialiste incontesté dans la fabrication de pièces métalliques de haute performance ! Situé à LES ANCIZES COMPS (63770), notre partenaire, reconnu pour son innovation et son savoir-faire, recherche des Agents de Production (h/f) prêts à transformer le métal avec passion. Plusieurs postes ouverts. Venez nous rencontrer à l'agence France Travail de Riom 24 avenue George Gershwin le lundi 12 mai à 9h! Votre mission, si vous l'acceptez ? Intégrer une équipe dynamique et contribuer activement à la production au cœur de l'atelier. Voici un aperçu de vos défis : Secteur Aciérie : Participez aux coulées en lingotières, gérez les bruleurs, réalisez le démoulage, et conduisez le pont roulant ainsi que le chariot élévateur. Chaque coulée est une occasion de briller ! Secteur élaboration spéciale : Montez des lingotières, démoulez les lingots après refusion, conduisez le four de refusion et assurez le nettoyage des équipements. Votre expertise compte ! Parachèvement/Laminoir : Réglez les machines, gérez les non-conformités, procédez au marquage des pièces et pilotez nos outils de manutention. Vous faites la différence à chaque étape ! Pour réussir, il vous faudra une bonne dose d'esprit d'équipe, d'adaptabilité, d'autonomie et de rigueur. Horaires : À vous de choisir l'aventure ! Vous travaillerez en postes 3x8, avec la possibilité d'effectuer des heures supplémentaires sur la base du volontariat. Durée de la mission : 3 mois renouvelables jusqu'à 18 mois. Pourquoi choisir cette expérience ? Un environnement motivant : Une entreprise qui mise tout sur la qualité et l'innovation, où chaque contribution est valorisée. Des avantages attrayants : Indemnités kilométriques 13ème mois Prime vacances RTT Prime de poste et d'habillage Accès à un foodtruck et à un restaurant d'entreprise Possibilité de covoiturage Possibilité d'hébergement sur place Et bien d'autres avantages sociaux avec Adecco : FASTT, mutuelle, CSE, Club Adecco, etc. Votre profil : Vous êtes curieux(se), méthodique, et avez une affection particulière pour le travail manuel. Vous aimez relever des défis variés et êtes orienté(e) satisfaction client. Débutants bienvenus ! Si vous êtes passionné(e) par l'industrie et désireux(se) d'apprendre sur le terrain, rejoignez-nous ! Toute personne qui répondra à l'offre sera reçue le lundi 12 mai à 9h à l'agence France Travail 24 avenue George Gershwin 63200 RIOM. Venez avec votre CV! Inscription possible via cette adresse https://mesevenementsemploi.francetravail.fr
Les missions : Le/la candidat(e) devra assurer une production conforme aux normes de qualité et de sécurité établies, opérer et surveiller les équipements de production, et effectuer les réglages nécessaires pour garantir des performances optimales. Détecter, signaler et formaliser les anomalies produites ou processus Réaliser les manutentions à l'aide des ponts roulants, chariot élévateur Effectuer les opérations de maintenance préventive de 1er niveau (auto maintenance) sur les différents équipements Détecter et signaler les pannes sur les installations et participer au diagnostic Assurer la traçabilité des pièces amont et aval (marquage, informatique .) Formation intégrée INTRACK pour démarrer, réaliser, terminer et achever une opération de chauffage ou de prélèvement, déclarer les chutes. Le profil : Une première expérience en industrie appréciée Rigoureux(se), méthodique et engagé(e) Respect des règles de sécurité, de son espace de travail et des équipes. Les avantages du poste : Longue mission pouvant aller jusqu'à 18 mois ! Travail en 3*8 (05H00 - 13H00 / 13H00 - 21H00 / 21H00 - 5H00) ! Primes de poste, prime de transport, prime d'habillage, 13e mois ! - Prime d'habillage 52,48 € brut - Prime de poste 90€ brut - Prime de nuit 26% du salaire de base - Prime vacances versée en juin selon condition d'ancienneté : 236€/an - Indemnité kilométrique travail/domicile Restaurant d'entreprise, Food truck sur site ! Avantages CE Manpower : Sport/loisirs ; rentrée scolaire, chèques vacances ; voyages . Si vous êtes motivé(e) à faire partie d'une entreprise innovante et en pleine croissance, envoyez votre CV. Rejoignez nous pour contribuer à façonner l'avenir de l'industrie des alliages spéciaux.
John Cockerill, catalyseur d'opportunités Animé depuis 1817 par l'esprit d'entreprendre et la soif d'innovation de son fondateur, le Groupe John Cockerill développe des solutions technologiques à large échelle pour répondre aux besoins de son temps : faciliter l'accès aux énergies non fossiles, permettre une production industrielle durable, préserver les ressources naturelles, contribuer à une mobilité plus verte, renforcer la sécurité et installer des infrastructures essentielles. Son offre aux entreprises, aux Etats et aux collectivités se traduit par des services et des équipements associés dans les secteurs de l'énergie, de la défense, de l'industrie, de l'environnement, des transports et des infrastructures. Avec plus de 6 500 collaborateurs, John Cockerill a réalisé un chiffre d'affaires de 1,046 milliard d'euros en 2022 dans 24 pays, sur 5 continents. www.johncockerill.com Vous serez chargé(e) d'assister le responsable de contrat dans l'élaboration des chiffrages, d'étudier et d'optimiser des solutions techniques de prestations de maintenance, ou de fabrication à partir de dossiers techniques. Vous les formalisez sous forme de documents techniques selon les normes réglementaires et les impératifs de qualité, coût, délais. Plus précisément : Etablir le documentaire d'exécution (instructions de travail, modes opératoires, DTA, habilitation du personnel.) comprenant l'analyse des risques spécifiques. Réaliser les analyses de défaillance avec le client. Etablir les procédures techniques (plans, spécifications, .). Organiser et animer les revues de préparation et de réalisation. Définir et établir la liste des pièces de rechange. Définir les ressources humaines nécessaires (temps de référence et compétences). Etablir les plannings d'intervention Assure le lien avec le service achat pour la consultation des fournisseurs Définir les travaux type dans la GMAO. Identifier et établir les demandes d'achats. Identifier les besoins en outillage Participer aux réunions de préparation et de clôture d'arrêt avec le client. Participer aux réunions d'études ou de progrès tenues par le client. Assurer le suivi technique des travaux effectués. Réaliser la réception des travaux sous-traités Votre profil : De formation Bac+2 à Bac+5 en maintenance, mécanique, chaudronnerie ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans dans le domaine de la maintenance Vous avez des compétences techniques solides dans votre domaine d'activité. Vous avez une bonne connaissance du cadre contractuel et des normes réglementaires applicables. Vous êtes à l'aise avec la lecture et l'interprétation de plans. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), méthodique et avez le sens du service. Vous avez un bon relationnel et êtes capable de travailler en équipe. Ce que nous vous proposons : Un poste en CDI Poste basé aux Ancizes-Comps Une rémunération attractive Des avantages sociaux (mutuelle, prévoyance, tickets restaurant, etc.) Un environnement de travail dynamique et stimulant John Cockerill vous offre des opportunités de carrière et de développement au sein de ses différents secteurs dans une ambiance de travail conviviale. Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise innovante qui vous permettra de relever des défis techniques au quotidien? Nous attendons avec impatience votre candidature et nous avons hâte de vous rencontrer. Découvrez nos opportunités en détail sur www.johncockerill.com
Description du poste : John Cockerill, catalyseur d'opportunités ! Animé depuis 1817 par l'esprit d'entreprendre et la soif d'innovation de son fondateur, le Groupe John Cockerill développe des solutions technologiques à large échelle pour répondre aux besoins de son temps : faciliter l'accès aux énergies non fossiles, permettre une production industrielle durable, préserver les ressources naturelles, contribuer à une mobilité plus verte, renforcer la sécurité et installer des infrastructures essentielles. Son offre aux entreprises, aux Etats et aux collectivités se traduit par des services et des équipements associés dans les secteurs de l'énergie, de la défense, de l'industrie, de l'environnement, des transports et des infrastructures. Avec plus de 6 500 collaborateurs, John Cockerill a réalisé un chiffre d'affaires de 1,046 milliard d'euros en 2022 dans 24 pays, sur 5 continents. Nous recherchons notre Technicien(ne) dépanneur(se) machine outils H/F pour intégrer l'équipe John Cockerill Service basée aux Ancizes, chez notre client Aubert & Duval (leader mondial des solutions métallurgiques). En tant que dépanneur(se), vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction de notre client en assurant le bon fonctionnement et la fiabilité de leurs machines. Vous serez responsable de la maintenance préventive et corrective, ainsi que de la résolution des problèmes techniques sur site. Vos missions : Effectuer la maintenance préventive et corrective des machines spéciales chez notre client basé au Nord de Clermont-Ferrand. Diagnostiquer et résoudre efficacement les pannes mécaniques, électriques et automatisées, en collaboration avec nos équipes techniques. Assurer la formation des opérateurs et du personnel de maintenance du client pour optimiser l'utilisation et la performance des machines. Documenter précisément les interventions de maintenance et fournir des rapports détaillés à notre équipe technique pour assurer un suivi efficace. Votre profil : Formation en maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent. Expérience préalable en maintenance de machines spéciales ou équipements industriels. Maîtrise des outils de diagnostic et des logiciels de maintenance préventive. Capacité à travailler de manière autonome Fortes compétences en communication et en résolution de problèmes. Avantages : - Vous bénéficierez de panier chantier à 9,60 euros - Une prime de vacances de 705 euros - A votre rémunération mensuelle s'ajouteront des indemnités de déplacement à hauteur de 0.35 centimes du km pour les allers-retours domicile-lieu de travail par jour travaillé (si plus de 10km A/R - un max. de 80km A/R). John Cockerill vous offre des opportunités de carrière et de développement au sein de ses différents secteurs dans une ambiance de travail conviviale. Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise innovante qui vous permettra de relever des défis techniques au quotidien ? Nous attendons avec impatience votre candidature et nous avons hâte de vous rencontrer. Enfin, le processus de gestion des carrières ainsi que la politique de formation interne au Groupe John Cockerill constitueront sans nul doute des avantages importants dans le développement de vos compétences et de votre carrière.
Description du poste : Et si vous étiez notre futur(e) Chauffeur Four ? Votre agence Manpower de Riom, recherche un(e) Chauffeur Four (H/F) pour son client situé aux Ancizes-Comps (63770). Notre client s'engage à répondre aux attentes de leurs clients en proposant des alliages hautes performances et des produits de haute qualité pour les accompagner dans leur performance. La mission, d'une durée de 18 mois en intérim, est à pouvoir dès aujourd'hui. N'hésitez pas, postulez dès maintenant ! Vos missions consisteront à : - Réaliser les opérations de chargement du four - Régler les paramètres d'atomisation (température, gaz pression) - Conduire le transpalette électrique - Nettoyer et préparer le four pour les prochaines opérations - Utiliser les équipements et outils de manutention adaptés Type de contrat : Contrat d'intérim, 40H hebdomadaire avec possibilité d'effectuer des heures supplémentaires / possibilité de mission longue. Conditions de travail : Horaires 3x8 : 5h - 13h / 21h - 5h / 13h - 21h Avantages et rémunération : - Rémunération 12,83 / h - 18 RTT - Indemnité transport - 13ème mois - Service médical - Restaurant d'entreprise (Food Truck) - Conciergerie - Covoiturage Vous êtes débutant(e) ou expert(e), nous étudions tous profils si bien sûr, vous êtes motivé(e). Votre autonomie, méthodologie, sociabilité et esprit d'équipe seront les clés de la réussite. Cette mission vous intéresse, déposez votre candidature dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur le bassin des Combrailles, des opérateurs(trices) de 1ère transformations des métaux (F/H) ayant à cœur de mettre leurs compétences au sein d'une entreprise innovante et leader de solutions métallurgiques.Au sein d'une équipe, vous serez amené(e) à effectuer les tâches suivantes (liste non exhaustive) : - Approvisionner votre équipement de travail à l'aide des moyens de manutentions nécessaires (pont roulant, chariot élévateur) - Conduire, mettre en place et régler les outillages sur les machines - Détecter, signaler et formaliser toutes anomalies produit et les pannes - Reporter les résultats et renseigner la GPAO à disposition (demande de transport, saisie d'OF, rapport d'activité.) - Réaliser des opérations de marquage - Manutentions diverses (port de charge) - Nettoyage de sa machine/environnement de travail Horaires : 3x8 (5-13H / 13-21H / 21-5H) Avantages : - RTT - Prime de transport
Randstad Onsite vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé et passionné ? Allier savoir-faire et technicité, créativité et challenge ? Alors, rejoignez Aubert et Duval, leader mondial des solutions métallurgiques de pointe, en tant que Responsable Pôle Vie Série Elaboration (F/H). Le poste est basé sur le site des Ancizes (63) - 30/40 minutes de Clermont-Ferrand. Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un des acteurs stratégiques des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d'Aubert & Duval et faire la différence tout en réalisant de véritables défis techniques et ce sur tous les marchés dont il crée durablement de la valeur (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé). Le poste : Sous la supervision du Responsable Méthodes & Industrialisation Elaboration, vous garantissez la performance des gammes des secteurs liées à l'Elaboration en termes que Qualité/Coût et Délai. Ainsi, vous collaborez avec une équipe transverse issue des services Méthodes, Supply Chain, Contrôle de Gestion ou encore Qualité et vous êtes l'interface avec les principaux clients internes et externes. Vous pilotez des actions d'amélioration continue dont les gains peuvent dépasser plusieurs centaines de milliers d'euros par an. Vos principales missions sont : - Garantir la performance Qualité / Coûts / Délai modélisée des produits en vie série du périmètre Elaboration, - Affirmer la configuration des produits en vie série du périmètre : mise à jour des modèles de production, des PTF et de la RDE, rattachement des modes opératoires. - Assurer l'animation de son équipe fonctionnelle, constituée de Référent Gammes, Référent Technique Process et de Gestionnaires de Configuration, pour tenir les engagements de performances pris auprès des clients externes et internes. - Déterminer et piloter avec l'équipe les mises en oeuvre nécessaires dans une démarche d'amélioration continue, et assurer les évolutions de configuration à la demande du client. - Assurer l'interface client sur les thématiques suivantes : - réduction de la non-qualité inhérente aux produits - demandes d'évolutions produit/process nécessitant une qualification client - contenu des Programmes Techniques de Fabrication (PTF) - réserves techniques sur les spécifications client. - Maitriser les risques produit et tenir à jour les livrables APQP en vie série (AMDEC, Plan de Surveillance, Flow Chart ...). - Surveiller les caractéristiques clés des produits (coût d'enfournement, mise au mille,?) et mettre en place des actions correctives en cas de dérive. - Coordonner les actions de gains gammes pour les familles de pièces de son périmètre. Profil recherché : Formation & Expérience - Ingénieur généraliste, matériaux ou procédés - Minimum 8 ans d'expérience - Anglais C1 minimum Compétences techniques (Savoir-faire) : - Connaissance des gammes de fabrications ou avoir une bonne notion des procédés, de la métallurgie et des étapes de fabrication. - Connaissance du processus APQPet des outils de résolution de problèmes - Pratique du traitement des données et des simulations - Bonne appréhension des notions financières et du contrôle de gestion - Gestion de projet (Gantt, cahier des charges, plan d'action) - Amélioration continue : AMDEC, VSM (Value Stream Mapping), Flow-Chart, cartes de contrôle Compétences comportementales (Savoir-être) : - Aptitude au management hiérarchique, transversal et à l'animation d'équipe pluridisciplinaire - Aptitude pour le travail en équipe - Gestion de la relation client - Esprit d'analyse et de synthèse - Faire preuve de résilience et de pugnacité - Capacité rédactionnelle - Respect des engagements - Travaille dans le respect des normes de Sécurité et de Qualité en vigueur
SYSTEM D RH
Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé et passionné ? Allier savoir-faire et technicité, créativité et challenge ? Alors, rejoignez Aubert et Duval, leader mondial des solutions métallurgiques de pointe, en tant que Responsable Méthodes Industrielles Refusion (F/H). Le poste est basé sur le site des Ancizes (63) - 30/40 minutes de Clermont-Ferrand. Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un des acteurs stratégiques des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d'Aubert & Duval et faire la différence tout en réalisant de véritables défis techniques et ce sur tous les marchés dont il crée durablement de la valeur (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé). Le poste : En collaboration directe avec Edmond, Responsable Méthodes Industrielles Elaboration, vous définissez et mettez à disposition des équipes de production les gammes de fabrications et les outillages. Vous garantissez la performance des gammes des secteurs Refusion et IV30 en termes que Qualité/Coût et Délai. Vous managez l'équipe de techniciens de votre périmètre. Avec votre équipe, vos Principales Missions sont : - Tenir à jour la documentation et les gammes de fabrication. - Recevoir toutes les demandes, typées Qualité, des Clients, collecter les éléments nécessaires pour y répondre et mettre en forme les réponses selon les modalités adaptées. - Fournir l'expertise au département Qualité en vue de la définition du statut qualité des produits élaborés. - Assister la Production dans l'analyse des écarts vis-à-vis des spécifications internes. - Garantir la disponibilité du parc d'outillage en pilotant les investissements et les opérations de réparation (lingotières mais aussi outils de manutention). - Participer au plan d'actions de progrès (sécurité, qualité, coût). - Apporter l'expertise technique à l'approvisionneur. - Tenir à jour les indicateurs de son périmètre, préparer la Revue de Direction. - Participer aux différents projets de l'atelier (nouvelle installation, revamping, système d'information) Vous intervenez également sur les champs : - Sécurité, en participant à la démarche sécurité du service et en apportant méthodologie et expertise. - Process : en participant à la définition des paramètres process ; en déployant des plans d'actions pour améliorer la capabilité des gammes de production. - Système de Management de la Qualité : en définissant les critères d'acceptation de la production en lien avec les équipes qualité Profil recherché : Ce que nous recherchons - Une personnalité avant tout ! Issu d'une formation supérieure, de type ingénieur ou doctorant avec une spécialité en génie des matériaux ou métallurgie. Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste de manager d'au moins 5 ans. Compétences requises : - Maitrise des process d'élaboration - Conception et amélioration des gammes - Connaissances des outils et méthodologies de résolution de problèmes / analyse des causes - Organisation et gestion des priorités - Travail d'équipe - Anglais technique - Animation transverse Pour Aubert&Duval, le développement de vos compétences est clé pour incarner ensemble l'excellence de leur savoir-faire ! Parcours d'intégration et de formation personnalisé, au plus proche de vos besoins. Et vous, si vous forgiez votre avenir avec Aubert & Duval ?
Description du poste : Au sein d'une équipe, vous serez amené(e) à effectuer les tâches suivantes (liste non exhaustive) : - Approvisionner votre équipement de travail à l'aide des moyens de manutentions nécessaires (pont roulant, chariot élévateur) - Conduire, mettre en place et régler les outillages sur les machines - Détecter, signaler et formaliser toutes anomalies produit et les pannes - Reporter les résultats et renseigner la GPAO à disposition (demande de transport, saisie d'OF, rapport d'activité.) - Réaliser des opérations de marquage - Manutentions diverses (port de charge) - Nettoyage de sa machine/environnement de travail Horaires : 3x8 (5-13H / 13-21H / 21-5H) Avantages : - RTT - Prime de transport Description du profil : Les débutant(e)s attiré(e)s par l'industrie et un métier très manuel ayant l'envie et la motivation d'exercer ces postes sont les bienvenus. Qualités requises pour réussir dans ce rôle : respectueux(se) des règles de sécurité et procédures, esprit d'équipe et organisation. Le CACES R484 catégorie 1 est un plus. Cliquez pour postuler !
Description du poste : Vos missions : - Approvisionner votre équipement avec des moyens de manutention comme les ponts roulants et chariots élévateurs, pour garantir un flux de travail optimal. - Conduire et régler les machines de parachèvement, en vous assurant de la précision et de la qualité des produits. - Détecter et signaler les anomalies produits et pannes, en garantissant un suivi rigoureux pour assurer une production sans accroc. - Réaliser des opérations de marquage, pour garantir la conformité et la traçabilité des produits. Pourquoi ce poste va vous plaire : - Un rôle clé : Vous êtes bien plus qu'un opérateur, vous êtes un véritable acteur de la réussite de notre production. - De la variété : Ici, pas de routine ! Chaque jour est différent avec de nouvelles missions à relever et de nouveaux défis à surmonter. - De la technique et de la fierté : Vous travaillerez sur des équipements modernes et aurez la satisfaction de voir le résultat concret de votre travail. - Une vraie équipe : Vous intégrerez un environnement collaboratif, où chacun compte et où la bonne humeur fait partie du quotidien. Vous travaillerez en équipe 3x8, sur un poste d'opérateur où chaque journée compte pour la réussite de notre production. Cette mission de 18 mois est une excellente opportunité pour développer vos compétences dans un environnement dynamique, avec une rémunération compétitive ! Votre package attractif : - Un taux horaire de 12,65 €, auquel s'ajoutent : - Des primes de nuit pour récompenser votre implication. - Des primes de panier. - Des RTT pour équilibrer travail et repos. - Une indemnité pour vos frais de transport : pour réduire vos dépenses de déplacement. - Une prime de vacances pour partir l'esprit léger. - Une prime de fin d'année pour bien clôturer votre année de travail. - Un 13ème mois payé en deux fois : un coup de pouce supplémentaire pour vos projets. - Logement sur place : Grâce à notre partenariat, vous pouvez bénéficier d'un logement à proximité pour faciliter votre installation et votre quotidien. Vous intégrerez une entreprise de renom, leader dans son domaine, qui investit dans ses collaborateurs. Vous serez formé(e) en interne et vous aurez des opportunités de progression à long terme ! Description du profil : Vous êtes débutant(e) et passionné(e) par l'industrie ? Vous aimez le travail manuel et êtes prêt(e) à faire vos preuves ? Vous êtes au bon endroit ! Ce que nous recherchons : Des talents motivés : Vous êtes rigoureux(se) et méthodique, avec un sens du détail aiguisé. Ici, nous valorisons le travail bien fait. Des communicateurs efficaces : Que ce soit avec vos collègues ou nos machines, vous savez établir des connexions. La collaboration fait notre force ! Un atout supplémentaire : Si vous possédez le CACES R484 catégorie 1, c'est un vrai plus. Pas encore ? Pas de souci, nous sommes prêts à vous former. Alors, prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique où votre potentiel pourra s'épanouir ? Le métal n'attend que vous ! Cliquez pour postuler et commencez une carrière prometteuse avec nous ! Votre avenir vous attend !
Avec des interlocuteurs spécialisés par métier, APROJOB accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Clermont-Ferrand recrute un Technicien de Maintenance pour un chantier aux Ancizes- Comps (H/F) Vous effectuerez des travaux de maintenance de lignes de production en curatif et amélioratif, poste en régie, intégration de l'équipe maintenance. Horaires: 7h30-16h30 Rémunération : Taux horaire fixe selon profil + 10% indemnités de fin de mission + 10% indemnités de congés payés Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...) Acomptes sur demande Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous votre CV à jour ! L'équipe Aprojob se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. Profil : Titulaire d'une formation en maintenance industrielle, vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 2 ans en tant que technicien de maintenance industrielle.
PRESENTATION DE L'ENTREPRISE Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé & passionné ? Allier savoir-faire & technicité, créativité & challenge ? Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un des acteurs stratégiques des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d'Aubert & Duval et faire la différence tout en réalisant de véritables défis techniques et ce sur tous les marchés où nous créons durablement de la valeur (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé). Le poste : LE POSTE : En collaboration directe avec Thierry, Responsable BE Travaux Neufs, vous serez au coeur de la transformation de nos sites de production. En qualité de chef de projet travaux neufs, vous piloterez des projets d'investissement stratégiques, de la phase d'étude jusqu'à la mise en service, en garantissant le respect des objectifs de coût, qualité, délai et sécurité. Vos Principales Responsabilités : - Structuration et pilotage de projets : - Élaboration des dossiers de projets, définition des scopes et des budgets. - Animation d'équipes pluridisciplinaires et coordination des différents intervenants. - Suivi des avancements, gestion des risques et des aléas. - Reporting régulier à la direction. - Optimisation des processus : - Mise en oeuvre de méthodes et d'outils de gestion de projets performants. - Amélioration continue des pratiques et des standards. - Garant de la sécurité et de la qualité : - Assurer le respect des normes HSE et de la qualité tout au long du projet. - Mettre en place des plans de prévention et des procédures de contrôle. Profil recherché : VOTRE PROFIL : Formation & Expérience - Formation : Ingénieur généraliste ou équivalent, avec une spécialisation en gestion de projets industriels. - Expérience : Minimum de 5 ans d'expérience dans un environnement industriel, idéalement dans le secteur métallurgique. Compétences clés - Compétences techniques : Maîtrise des outils de gestion de projets (MS Project), des logiciels de CAO (Autocad, Solidworks) et une bonne connaissance des normes et réglementations en vigueur. - Qualités personnelles : - Rigueur, organisation et sens des priorités. - Excellentes capacités de communication et de leadership. - Aptitude à travailler en équipe et à fédérer les collaborateurs. - Maîtrise de l'anglais technique. Pourquoi les rejoindre ? Pour Aubert&Duval, le développement de vos compétences est clé pour incarner ensemble l'excellence de notre savoir-faire ! Nous vous proposons ainsi un parcours d'intégration et de formation personnalisé, au plus proche de vos besoins. Et vous, si vous forgiez votre avenir avec Aubert & Duval ?
Chef de partie intègre une équipe de 7 personne responsable de son poste travail produit frais et régionaux Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 800,00€ à 2 000,00€ par mois Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
L'entreprise Daniel Moquet Signe Vos Allées de LA GOUTELLE recherche un apprenti paysagiste H/F. Vous travaillerez 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, sans grands déplacements avec prise en charge des frais de repas. Vos missions principales seront : - La réalisation des terrassements et de la transformation des terrains avec des engins de terrassement (bobcat, mini-pelle) et outils manuels : - De la Maçonnerie paysagère : pose de chaînettes, de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage - La réalisation des revêtements de sols avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage.), - Le conseil et les réponses aux demandes des clients, - L'entretien du matériel et outillage mis à disposition. Vos avantages salariaux : - Temps de chargement/déchargement payé - Flexibilité si besoin de jour d'absence - Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise - Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement. Poste à pourvoir dès que possible Vous souhaitez réaliser une formation de type CAP, Bac pro, BP ou BTS dans l'aménagement paysager/ maçonnerie paysagère ? De nature autonome et organisée, vous souhaitez vous investir dans une entreprise où règne bonne humeur et esprit d'équipe ? Alors vous êtes au bon endroit !
Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 350 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an.
L'entreprise Daniel Moquet signe vos clôtures de LA GOUTELLE recherche un Apprenti paysagiste / clôturiste pour un poste en Alternance. Vous travaillerez 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas. Vos missions principales seront : - Préparer les sols avec des outils manuels et engins de terrassement (mini-pelle) - Réaliser des petites maçonneries (Seuil et piliers de portails, muret...) - Installer des portails et portillons et contrôle d'accès - Poser des clôtures, claustras ou grillages (Acier, bois, aluminium, PVC, gabion...) - Monter des pergolas et carports en bois ou en aluminium - Apporter des conseils et des réponses aux demandes des clients - Entretenir le matériel et outillage mis à disposition - Tenir à jour les dossiers de suivi de chantiers Poste à pourvoir dès que possible Vous souhaitez réaliser une formation de type CAP, Bac pro, BP ou BTS dans l'aménagement paysager/ maçonnerie paysagère ? De nature autonome et organisée, vous souhaitez vous investir dans une entreprise où règne bonne humeur et esprit d'équipe ? Alors vous êtes au bon endroit !
Créé en 1977, le réseau Daniel Moquet signe vos allées compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Fort de cette réussite et face à la forte demande des clients, Daniel Moquet décide de transposer son concept pour les allées aux clôtures et crée DANIEL MOQUET SIGNE VOS CLOTURES. Un réseau d'entrepreneurs spécialisés dans l'installation de clôtures, portails, pergolas et carports.
Et si vous étiez notre futur(e) Chauffeur Four ? Votre agence Manpower de Riom, recherche un(e) Chauffeur Four (H/F) pour son client situé aux Ancizes-Comps (63770). Notre client s'engage à répondre aux attentes de leurs clients en proposant des alliages hautes performances et des produits de haute qualité pour les accompagner dans leur performance. La mission, d'une durée de 18 mois en intérim, est à pouvoir dès aujourd'hui. N'hésitez pas, postulez dès maintenant ! Vos missions consisteront à : - Réaliser les opérations de chargement du four - Régler les paramètres d'atomisation (température, gaz pression) - Conduire le transpalette électrique - Nettoyer et préparer le four pour les prochaines opérations - Utiliser les équipements et outils de manutention adaptés Type de contrat : Contrat d'intérim, 40H hebdomadaire avec possibilité d'effectuer des heures supplémentaires / possibilité de mission longue. Conditions de travail : Horaires 3x8 : 5h - 13h / 21h - 5h / 13h - 21h Avantages et rémunération : - Rémunération 12,83 / h - 18 RTT - Indemnité transport - 13ème mois - Service médical - Restaurant d'entreprise (Food Truck) - Conciergerie - Covoiturage Vous êtes débutant(e) ou expert(e), nous étudions tous profils si bien sûr, vous êtes motivé(e). Votre autonomie, méthodologie, sociabilité et esprit d'équipe seront les clés de la réussite. Cette mission vous intéresse, déposez votre candidature dès maintenant !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Le secteur de l'industrie vous attire? Et plus particulièrement la métallurgie et le secteur minier ? Vous recherchez une mission d'intérim longue durée à temps plein en tant qu'opérateur(ice) de production? Nous avons donc l'offre qui vous correspond aujourd'hui, alors ne perdez pas une minute de plus et lisez vite ce qui suit ! Vous avez envie d'être la petite touche de fabrication de pièces d'avions ou autres secteurs comme la défense ou encore les sports mécaniques? L' assemblage, la fabrication, l' emballage, et le contrôle qualité sont des termes qui vous parlent? L'entreprise pour laquelle nous recherchons des opérateurs de production est issue d'un groupe minier et métallurgique français. C'est avant tout un fournisseur de matériaux sous forme de pièces ou de produits longs pour les projets des industries aéro, énergie, compétitions auto, médicales, etc. Lors de votre mission, vous serez amené(e) à effectuer les tâches suivantes: - Elaboration d'acier et de superalliages - Transformation à chaud par forgeage et par laminage - Production et transformation de lingots haute qualité Vous travaillerez en horaires 3X8 (5h 13h-21h 5h-13h 21h) Rémunération 12,83 /h du lundi au vendredi. Vous effectuerez 40H/sem, rémunération sur la base de 35H avec complément RTT. Autres avantages du poste: - Indemnité kilométrique aller - 13 e mois - Prime vacances - Service médical - Restaurant entreprise & Food truck / cuisine - Conciergerie - Covoiturage - Prime de poste (majo nuit et panier nuit) - Logement conventionné APL Si vous êtes intéressé, lisez-vite la suite ! Votre profil nous intéresse si : Vous êtes titulaire d'un BAC PRO technicien usineur / BAC PRO usinage / BP usinage Vous avez une expérience réussie dans le domaine de l'industrie métallurgique Si vous souhaitez tout simplement découvrir et vous former aux métiers de la métallurgie, que vous êtes motivés, votre profil nous intéresse tout autant ! N'hésitez plus et répondez vite à notre annonce! Vous serez recontacté(e) par notre équipe Manpower. Toute les candidatures seront étudiées y compris celles en situation de handicap. A très vite chez Manpower!
Notre plus précieuse ressource, c'est vous ! Parce que sans nos technicien.ne.s et expert.e.s techniques, nous ne pourrions pas contribuer à transition énergétique de l'industrie à travers le monde. En rejoignant John Cockerill, vous travaillerez au sein d'un groupe industriel international innovant et engagé, présent sur les 5 continents, qui atteint les 2 milliards d'euros de chiffre d'affaires. Nos 8000 collaborateurs travaillent dans les secteurs de l'industrie, énergie, hydrogène, défense et maintenance industrielle pour concevoir des solutions sur mesure pour nos clients. John Cockerill Services recrute ses futurs talents, notamment un technicien dépanneur machines outils H/F Vos missions : En tant que dépanneur(se), vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction de notre client en assurant le bon fonctionnement et la fiabilité de leurs machines. Vous serez responsable de la maintenance préventive et corrective, ainsi que de la résolution des problèmes techniques sur site. Effectuer la maintenance préventive et corrective des machines spéciales chez notre client basé au Nord de Clermont-Ferrand. Diagnostiquer et résoudre efficacement les pannes mécaniques, électriques et automatisées, en collaboration avec nos équipes techniques. Assurer la formation des opérateurs et du personnel de maintenance du client pour optimiser l'utilisation et la performance des machines. Documenter précisément les interventions de maintenance et fournir des rapports détaillés à notre équipe technique pour assurer un suivi efficace. Profil Formation en maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent. Expérience préalable en maintenance de machines spéciales ou équipements industriels. Maîtrise des outils de diagnostic et des logiciels de maintenance préventive. Capacité à travailler de manière autonome Fortes compétences en communication et en résolution de problèmes. Avantages : - Vous bénéficierez de panier chantier à 9,60 euros - Une prime de vacances de 705 euros - A votre rémunération mensuelle s'ajouteront des indemnités de déplacement à hauteur de 0.35 centimes du km pour les allers-retours domicile-lieu de travail par jour travaillé (si plus de 10km A/R - un max. de 80km A/R). Vous vous reconnaissez dans le profil ci-dessus ? N'attendez plus, postulez pour rejoindre une équipe passionnée ! John Cockerill vous offre des opportunités de carrière et de développement au sein de ses différents secteurs dans une ambiance de travail conviviale. Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise innovante qui vous permettra de relever des défis techniques au quotidien ? Nous attendons avec impatience votre candidature et nous avons hâte de vous rencontrer. Découvrez nos opportunités en détail sur www.johncockerill.com
L EHPAD DES ANCIZES COMPS ( 34 lits) recherche un(e) aide soignant(e) CDD de 6 mois fonction publique territoriale. Sous la responsabilité de la direction et de l'équipe infirmière et dans le respect de ses instructions, des protocoles et des procédures applicables à ses activités (règles d'hygiène, techniques de manipulations et prévention de la maltraitance,.) l'aide soignante H/F dispense des soins de prévention et de confort aux personnes admises dans l'établissement, participe à la gestion et à l'entretien de l'environnement de la personne et contribue à préserver ou restaurer la continuité de la vie, l'autonomie et le bien-être de la personne. Elle participe au projet d'établissement ou de service et contribue à la mise en œuvre des bénéficiaires. Missions: L'accueil et la prise en charge des résidents et de leur famille La réalisation des soins courants et assistance de l'infirmière La réalisation de soins d'hygiène, de confort et de soins préventifs L'aide à la prise des repas L'aide à la distribution des médicaments L'aide auprès des résidents pendant leur activité l'après-midi L'aide à l'entretien des chambres La désinfection et stérilisation des matériels et équipements La gestion courante et prévisionnelle des matériels et stocks L'application de la démarche qualité, des protocoles et procédures en vigueur Poste du matin ou du soir et un week-end sur deux
Entreprise familiale implantée aux Ancizes (63) et à Issoire (63), spécialisée dans le transport de marchandises de produits lourds et longs depuis plus de 70 ans. Les Transports MEUNIER sont aujourd'hui reconnus pour leur savoir-faire sur les transports de produits issus des filières sidérurgiques et des marchandises à particularités. Proche de nos clients, nous veillons quotidiennement à apporter un service de qualité dans le respect des règles de sécurité imposées. Vous êtes un(e) conducteur(trice) SPL passionné(e) par la route et désirez intégrer une entreprise familiale ? Nous recherchons un Conducteur SPL Longue Distance H/F pour compléter nos équipes. Vous êtes très attentifs aux problématiques de sécurité du transport routier et force de proposition quand vous le jugez nécessaire. Votre professionnalisme et votre sens du client sont reconnus dans vos expériences passées. Prise de poste aux Ancizes ou à Issoire. Rémunération selon convention + primes
Vous souhaitez suivre une formation tout en étant salarié ? Vous désirez mettre vos compétences au service d'une entreprise d'avenir ? L'industrie vous attire ? L'alternance est pour vous ! Rejoignez le 1er CFA de l'industrie de l'Auvergne ! Nous recrutons, pour le compte d'une entreprise partenaire, située à Les Ancizes-Comps, un(e) Opérateur(trice) en tôlerie en alternance ! Nous vous proposons de préparer, en alternance, au sein de notre centre de formation situé à Cournon d'Auvergne un CQPM Opérateur(trice) en tôlerie en alternance de niveau 3. Cette formation sera réalisée en contrat de professionnalisation. Inscription et scolarité gratuites. Durée du contrat : 12 mois Vos Missions : Débiter et découper des tôles par procédés mécaniques Mettre en forme des tôles par pliage, roulage à froid Assembler des tôles Réaliser une finition Contrôler un élément de tôlerie Réaliser la maintenance de 1er niveau du poste de travail Rendre compte de son activité de la maintenance Votre Profil : Autonome Précis(e) Rigoureux(se) Réactif(ve) Durée : Contrat à durée déterminée de 12 mois Secteur : Industrie spécialiste de la métallurgie Horaires : 35 H hebdo Salaire indicatif : % du SMIC selon âge Lieu de travail : LES ANCIZES-COMPS (63) Centre de Formation : CFAI de Cournon d'Auvergne Avec le CFAI de Cournon d'Auvergne, je choisis l'alternance au CFA de l'industrie !
Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Vos missions sont les suivantes : * Assurer la maintenance préventive et corrective sur les domaines mécanique, électrique, hydraulique, pneumatique, * Réaliser les visites techniques d'installation, * Préparer les travaux de l'équipe en termes d'analyse de risque, mode opératoire, disponibilité des pièces de rechange, planning d'intervention en lien avec le client (service production, qualité...), * Exécuter les travaux puis réaliser les essais permettant de garantir la réussite de l'intervention avant remise en service, * Assurer la bonne tenue du stock (réception de marchandise, rentrée et sortie de stock, réalisation d'inventaires, listing de pièces à commander ...), * Participer aux démarches d'amélioration technique et méthode de l'équipe. Compétences techniques : * Connaissance des différentes typologies de maintenance, * Capacité à diagnostiquer des pannes, * À l'aise avec l'outil informatique. Savoir-être : * Ouverture d'esprit, * Curiosité, * Proactivité, * Esprit de synthèse, * Bon communicant. Avantages : * Fourchette de rémunération à partir de 33000 € annuel * Horaires : postés en 3x8 * Accord télétravail (lorsque poste éligible) * Mutuelle avec un contrat famille * Accompagnement à la mobilité géographique
Notre client recherche un Technicien de maintenance à St-Georges-de-Mons !
Dans le cadre du développement de ses activités, John Cockerill Services Centre recherche 2 chef(fe)s d'équipe électromécanicien(ne) en CDI, implantés chez notre client Aubert & Duval aux Ancizes (leader mondial des solutions métallurgiques). Vos missions : - Diagnostiquer et résoudre les problèmes électromécaniques sur les équipements industriels (machines-outils, scies, meuleuse .). - Effectuer la maintenance corrective conformément aux normes et aux procédures établies. - Collaborer avec les équipes de production pour minimiser les temps d'arrêt. - Assurer la conformité aux normes de sécurité et de qualité. - Manager votre équipe. Votre profil : Diplôme en électromécanique, maintenance industrielle ou domaine connexe (niveau BTS) avec vos habilitations électriques à jour. Vous possédez une expérience significative d'au moins 3 ans en dépannage de machines industrielles (le SAV sur machines-outils serait idéal) et vous avez des connaissances approfondies des systèmes électriques mécaniques et pneumatiques, ainsi que sur les commandes numériques (Num, siemens). Vous êtes autonome sur de la lecture de schémas électriques et mécaniques. Vous maîtrisez en tant qu'expert(e), les dépannages et résolutions de problèmes avec force de proposition. Vous aimez manager une équipe. Le poste est basé aux Ancizes, sur un poste de travail de 7h-14h et 14h -21h. vos avantages : - Une prime de vacances de 705 euros. - Vous bénéficierez également des plans collectifs d'assurances complémentaires en matière de mutuelle santé et prévoyance. Ceux-ci pourront vous être expliqués et documentés par la suite. - Enfin, le processus de gestion des carrières ainsi que la politique de formation interne au Groupe John Cockerill constitueront sans nul doute des avantages importants dans le développement de vos compétences et de votre carrière. John Cockerill vous offre des opportunités de carrière et de développement au sein de ses différents secteurs dans une ambiance de travail conviviale. Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise innovante qui vous permettra de relever des défis techniques au quotidien ? Nous attendons avec impatience votre candidature et nous avons hâte de vous rencontrer !
Nous recherchons notre Technicien(ne) dépanneur(se) machine outils H/F pour intégrer l'équipe John Cockerill Service basée aux Ancizes, chez notre client Aubert & Duval (leader mondial des solutions métallurgiques). En tant que dépanneur(se), vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction de notre client en assurant le bon fonctionnement et la fiabilité de leurs machines. Vous serez responsable de la maintenance préventive et corrective, ainsi que de la résolution des problèmes techniques sur site. Vos missions : Effectuer la maintenance préventive et corrective des machines spéciales chez notre client basé au Nord de Clermont-Ferrand. Diagnostiquer et résoudre efficacement les pannes mécaniques, électriques et automatisées, en collaboration avec nos équipes techniques. Assurer la formation des opérateurs et du personnel de maintenance du client pour optimiser l'utilisation et la performance des machines. Documenter précisément les interventions de maintenance et fournir des rapports détaillés à notre équipe technique pour assurer un suivi efficace. Votre profil : Formation en maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent. Expérience préalable en maintenance de machines spéciales ou équipements industriels. Maîtrise des outils de diagnostic et des logiciels de maintenance préventive. Capacité à travailler de manière autonome Fortes compétences en communication et en résolution de problèmes. Avantages : - Vous bénéficierez de panier chantier à 9,60 euros - Une prime de vacances de 705 euros - A votre rémunération mensuelle s'ajouteront des indemnités de déplacement à hauteur de 0.35 centimes du km pour les allers-retours domicile-lieu de travail par jour travaillé (si plus de 10km A/R - un max. de 80km A/R). John Cockerill vous offre des opportunités de carrière et de développement au sein de ses différents secteurs dans une ambiance de travail conviviale. Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise innovante qui vous permettra de relever des défis techniques au quotidien ? Nous attendons avec impatience votre candidature et nous avons hâte de vous rencontrer. Enfin, le processus de gestion des carrières ainsi que la politique de formation interne au Groupe John Cockerill constitueront sans nul doute des avantages importants dans le développement de vos compétences et de votre carrière.
Description du poste : Manpower recherche pour son client, un acteur du secteur de l'industrie, 12 Agents de production polyvalents dans le cadre d'un Atelier École Industrie organisé du 19 au 23 mai 2025. Les missions - Suivre une formation pratique du 19 au 23 mai 2025 - Découvrir le métier d'agent de production industrielle - Apprendre les bons gestes, le fonctionnement d'un atelier et les règles de sécurité ? Modalités pratiques : - Formation rémunérée (SMIC ou sur la base de la dernière mission) - Panier repas à 6,30 €/jour - Prévoir des EPI (chaussures de sécurité) Le profil - Candidat motivé par une reconversion ou une formation dans l'industrie - Intérêt pour les métiers manuels et l'environnement industriel - Rigueur, esprit d'équipe et respect des consignes ? A bientôt ! En rejoignant les équipes de Manpower en tant qu'intérimaire, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages : chèques vacances ainsi que le placement de vos Indemnités de Fin de Mission, rémunérées jusqu'à 8% brut par an sur votre Compte Epargne Temps. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Clermont-Ferrand recrute un Technicien de Maintenance pour un chantier aux Ancizes- Comps (H/F) Vous effectuerez des travaux de maintenance de lignes de production en curatif et amélioratif, poste en régie, intégration de l'équipe maintenance. Horaires: 7h30-16h30 Rémunération : Taux horaire fixe selon profil + 10% indemnités de fin de mission + 10% indemnités de congés payés Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...) Acomptes sur demande Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous votre CV à jour ! L'équipe Aprojob se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. Description du profil : Profil : Titulaire d'une formation en maintenance industrielle, vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 2 ans en tant que technicien de maintenance industrielle.
Nous recherchons un(e) aide ménagère pour assurer un service régulier de 3h par semaine au domicile de nos clients à LA GOUTELLE (63).. Jour: A convenir Responsabilités - Effectuer le nettoyage des espaces de vie, y compris les salons, chambres, cuisines et salles de bains Profil recherché - Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Capacité à travailler en toute discrétion dans le respect de la vie privée des clients - Débutant(e) accepté(e) Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez rejoindre une équipe engagée, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Au sein du camping du Viaduc des Fades, nouvellement repris par notre famille, nous recherchons un cuisinier ou une cuisinière pour partager l'aventure avec nous. Poste à pourvoir dès le 1er MAI jusqu'à mi/fin septembre. Type de cuisine : snacking, steack frites, poulet frit, pizzas, etc Entre 100 et 150 couverts le soir pendant l'été. Vous travaillerez avec 2 autres personnes. En mai et septembre : travail du jeudi au dimanche midi et soir En juin, juillet et août : travail midi et soir du mardi au dimanche Horaires : de 11h à 14h et de 18h à 22h Possibilité d'un hébergement gratuit si vous habitez loin du camping.
CAMPING DU VIADUC DES FADES
Vous exercez à l'EHPAD des Ancizes accueillant 34 résidents. Sous la responsabilité hiérarchique de la cadre de santé, de l'infirmière Coordinatrice et dans le respect de ses instructions, des protocoles et des procédures applicables à ses activités, l'infirmière s'occupe du maintien, de l'amélioration de l'état de santé et de l'autonomie des résidents en leur prodiguant des soins (prises de sang, injections, prises de médicaments, pansements, etc.) Missions: A) Accueil des résidents, recueil des besoins et attentes, communication - Conduire un entretien afin de recueillir les données cliniques, les attentes et les besoins de la personne. - Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne - Expliquer les modalités de soins ou de prise en charge - Apporter un soutien psychologique au résident et à son entourage - Transmission des informations, correspondance avec les familles - Mise en œuvre du projet de soin, identifier les réajustements nécessaires - Accompagner les résidents aux différents rendez-vous médicaux et paramédicaux, de même lors de leur activité à l'extérieur B) Application des prescriptions médicales, des soins infirmiers, d'hygiène et de confort - Lire et comprendre un diagnostic - Veiller à la préparation et à la distribution des médicaments - Réaliser des soins infirmiers en respectant les prescriptions médicales et les protocoles d'hygiène - Répondre aux sonnettes - Identifier les situations d'urgence et y faire face par des actions adaptées - Surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents - Pratiquer les gestes de premiers secours si besoin - Aide à la toilette, aux douches - Aide à l'habillage et au déshabillage - ... C) Gestion du local soin et du stock de produits pharmaceutiques - Reconnaître et vérifier les produits pharmaceutiques - Manipuler et stocker méthodiquement et en sécurité des produits dangereux - Contrôler la quantité et la qualité des produits stockés - Passer commande auprès du pharmacien et récupérer les traitements - Entretien des locaux de soin D) Gestion des dossiers médicaux - Rédiger et mettre à jour le dossier du résident - Sélectionner et transmettre les informations aux professionnels médico-sociaux libéraux qui interviennent dans l'établissement E) Supervision du travail de l'aide-soignant et de l'agent - Vérifier la qualité des interventions de l'aide-soignant - Recadrer en cas de dysfonctionnement ou erreur F) Participer à la vie du service : - Application de la démarche qualité, des protocoles et procédures en vigueur en se conformant à la réglementation de l'établissement et du service (notes de service, tableaux, classeurs) - Consulter quotidiennement le planning - S'informer des consignes quotidiennes pour adapter l'organisation de son travail - Transmettre ses informations concernant les résidents et l'environnement au personnel soignant et/ou la direction - Faire des propositions à bon escient - Participer à des actions de formation - Participer aux réunions de service - Transmission des observations orales et écrites sur des supports adéquats -... Journées de 10 h (dont 1 heure de pause) Travail 1 week sur 3
PRADIER BTP, entreprise de génie civil et maçonnerie située aux Ancizes (63770), intervenant principalement sur les Combrailles, l'agglomération Clermontoise et le département du Puy de Dôme. Recherche un maçon (H/F) avec expériences professionnelles sachant être autonome sur des chantier variés, allant de maçonnerie à des ouvrages de Génie Civil. Poste en CDI, Titulaire Permis B souhaité. Salaire selon compétences et expériences Si vous êtes consciencieux (euse), motivé(e) et que vous voulez faire partie de notre équipe d'une quinzaine de personnes.
PME de BTP d'une quinzaine de personnes intervenant principalement dans les domaines de : Maçonnerie - Génie Civil - VRD
Que proposons-nous ? Rattaché(e) au Responsable de l'activité CND, vous aurez pour principales missions : Expertise sur avions en maintenance (ATR, Boeing, Airbus) ; Expertise sur chaîne de production aéronautique ; Contrôler des pièces finies et en cours de production ; Etre en support au Bureau d'Etudes (Airbus, ATR, Boeing) ; Assistance technique. Ce poste est en 3 x 8. Des déplacements sont à prévoir dans le cadre de cette fonction. Salaire & Avantages : Salaire selon profil - Fourchette entre 28KEUR et 35KEUR brut sur 13 mois CC Syntec - statut NON CADRE Carte ticket restaurant : 10 EUR par jour travaillé pris en charge à 50 % par l'employeur Mutuelle : 109,90 EUR prise en charge à 76 % par l'employeur Accords d'intéressement et participation Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements Passerelle métiers (mobilité interne et internationale) Prime de cooptation Centre de formation interne Application de covoiturage Intéressé(e) par notre proposition ? Transmettez-nous votre candidature ! Notre service recrutement l'étudiera avec attention. Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique puis pour un entretien avec un expert technique. Dans le cadre de sa politique diversité, Groupe ADF étudie toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Formation en contrôle non destructif ; Certification FrANDTB UT2 ; Outils CND (appareils de contrôles, sondes spécifiques) ; Rigueur, organisation, méthode, anticipation ; Autonomie, polyvalence, curiosité ; Bonne communication, travail en équipe ; Esprit d'analyse et de synthèse ; Maitrise de l'anglais technique.
Description du poste : John Cockerill, catalyseur d'opportunités ! Animé depuis 1817 par l'esprit d'entreprendre et la soif d'innovation de son fondateur, le Groupe John Cockerill développe des solutions technologiques à large échelle pour répondre aux besoins de son temps : faciliter l'accès aux énergies non fossiles, permettre une production industrielle durable, préserver les ressources naturelles, contribuer à une mobilité plus verte, renforcer la sécurité et installer des infrastructures essentielles. Son offre aux entreprises, aux Etats et aux collectivités se traduit par des services et des équipements associés dans les secteurs de l'énergie, de la défense, de l'industrie, de l'environnement, des transports et des infrastructures. Avec plus de 6 500 collaborateurs, John Cockerill a réalisé un chiffre d'affaires de 1,046 milliard d'euros en 2022 dans 24 pays, sur 5 continents. Dans le cadre du développement de ses activités, John Cockerill Services Centre recherche 2 chef(fe)s d'équipe électromécanicien(ne) en CDI, implantés chez notre client Aubert & Duval aux Ancizes (leader mondial des solutions métallurgiques). Vos missions : - Diagnostiquer et résoudre les problèmes électromécaniques sur les équipements industriels (machines-outils, scies, meuleuse .). - Effectuer la maintenance corrective conformément aux normes et aux procédures établies. - Collaborer avec les équipes de production pour minimiser les temps d'arrêt. - Assurer la conformité aux normes de sécurité et de qualité. - Manager votre équipe. Votre profil : Diplôme en électromécanique, maintenance industrielle ou domaine connexe (niveau BTS) avec vos habilitations électriques à jour. Vous possédez une expérience significative d'au moins 3 ans en dépannage de machines industrielles (le SAV sur machines-outils serait idéal) et vous avez des connaissances approfondies des systèmes électriques mécaniques et pneumatiques, ainsi que sur les commandes numériques (Num, siemens). Vous êtes autonome sur de la lecture de schémas électriques et mécaniques. Vous maîtrisez en tant qu'expert(e), les dépannages et résolutions de problèmes avec force de proposition. Vous aimez manager une équipe. Le poste est basé aux Ancizes, sur un poste de travail de 7h-14h et 14h -21h. vos avantages : - Une prime de vacances de 705 euros. - Vous bénéficierez également des plans collectifs d'assurances complémentaires en matière de mutuelle santé et prévoyance. Ceux-ci pourront vous être expliqués et documentés par la suite. - Enfin, le processus de gestion des carrières ainsi que la politique de formation interne au Groupe John Cockerill constitueront sans nul doute des avantages importants dans le développement de vos compétences et de votre carrière. John Cockerill vous offre des opportunités de carrière et de développement au sein de ses différents secteurs dans une ambiance de travail conviviale. Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise innovante qui vous permettra de relever des défis techniques au quotidien ? Nous attendons avec impatience votre candidature et nous avons hâte de vous rencontrer !
Nous recrutons pour notre client, un vrai poids lourd des industries de pointe en France et en Europe. Leur objectif ? Transformer le métal avec précision et savoir-faire. Et aujourd'hui, ils recherchent des opérateurs(trices) de production, de vrais virtuoses du métal, prêts à se retrousser les manches. Si façonner l'avenir de l'industrie et briller au sein d'une équipe innovante vous tente, c'est le moment de montrer de quoi vous êtes fait(e).Vos tâches : - Devenez le pilote de nos installations : Que ce soit pour manier des presses industrielles de pointe, superviser des fours ou conduire des engins de manutention, vous serez le chef d'orchestre des opérations. - Jouez au détective des anomalies : Vous avez l'œil vif pour repérer les moindres défauts sur les produits et vous savez documenter vos observations avec précision. - Entretenez la performance des machines : Grâce à vos compétences en maintenance préventive, vous garantissez le bon fonctionnement des équipements et intervenez avant que la panne ne s'invite à la fête. - Maîtrisez les coulisses de la traçabilité : Vous assurez un suivi rigoureux des pièces et des processus, contribuant à une production 100¿% sous contrôle. - De l'action! : Démarrer et conduire les presses, charger et décharger les fours avec précision. Vous êtes au cœur de l'atelier, là où tout se passe! Pourquoi ce poste va vous plaire : - Un rôle clé : Vous êtes bien plus qu'un opérateur, vous êtes un véritable acteur de la réussite de notre production. - De la variété : Ici, pas de routine ! Chaque jour est différent avec de nouvelles tâches à relever et de nouveaux défis à surmonter. - De la technique et de la fierté : Vous travaillerez sur des équipements modernes et aurez la satisfaction de voir le résultat concret de votre travail. - Une vraie équipe : Vous intégrerez un environnement collaboratif, où chacun compte et où la bonne humeur fait partie du quotidien. Vous travaillerez en équipe 3x8, sur un poste d'opérateur où chaque journée compte pour la réussite de notre production. Cette tâche de 18 mois est une excellente opportunité pour développer vos compétences dans un environnement dynamique, avec une rémunération compétitive ! Votre package attractif : - Un taux horaire de 12,65 €, auquel s'ajoutent : - Des primes de nuit pour récompenser votre implication. - Des primes de panier. - Des RTT pour équilibrer travail et repos. - Une indemnité pour vos frais de transport : pour réduire vos dépenses de déplacement. - Une prime de vacances pour partir l'esprit léger. - Une prime de fin d'année pour bien clôturer votre année de travail. - Logement sur place : Grâce à notre partenariat, vous pouvez bénéficier d'un logement à proximité pour faciliter votre installation et votre quotidien. Vous intégrerez une entreprise de renom, leader dans son domaine, qui investit dans ses collaborateurs. Vous serez formé(e) en interne et vous aurez des opportunités de progression à long terme !
Avec des interlocuteurs spécialisés par métier, APROJOB accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob recherche pour l'un de ses clients un Technicien de maintenance (h/f) pour un chantier aux Ancizes Comps. Vous effectuerez des travaux de maintenance sur les machines de production. Horaire en 2*8. Rémunération : Taux horaire fixe selon profil + 10% indemnités de congés payés + 10% indemnités de fin de mission + Indemnité de transport + Panier repas Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...) Acompte possible sur demande Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous votre Profil : Titulaire d'une formation en maintenance de type BTS ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 2 ans en tant que technicien de maintenance industrielle. Vous maîtrisez la lecture des plans Vous souhaitez vous engager sur le long terme. Vous êtes titulaire des habilitations HAB-HO et BO, à jour
Description du poste : Vos missions : - Devenez le pilote de nos installations : Que ce soit pour manier des presses industrielles de pointe, superviser des fours ou conduire des engins de manutention, vous serez le chef d'orchestre des opérations. - Jouez au détective des anomalies : Vous avez l'œil vif pour repérer les moindres défauts sur les produits et vous savez documenter vos observations avec précision. - Entretenez la performance des machines : Grâce à vos compétences en maintenance préventive, vous garantissez le bon fonctionnement des équipements et intervenez avant que la panne ne s'invite à la fête. - Maîtrisez les coulisses de la traçabilité : Vous assurez un suivi rigoureux des pièces et des processus, contribuant à une production 100¿% sous contrôle. - De l'action! : Démarrer et conduire les presses, charger et décharger les fours avec précision. Vous êtes au cœur de l'atelier, là où tout se passe! Pourquoi ce poste va vous plaire : - Un rôle clé : Vous êtes bien plus qu'un opérateur, vous êtes un véritable acteur de la réussite de notre production. - De la variété : Ici, pas de routine ! Chaque jour est différent avec de nouvelles missions à relever et de nouveaux défis à surmonter. - De la technique et de la fierté : Vous travaillerez sur des équipements modernes et aurez la satisfaction de voir le résultat concret de votre travail. - Une vraie équipe : Vous intégrerez un environnement collaboratif, où chacun compte et où la bonne humeur fait partie du quotidien. Vous travaillerez en équipe 3x8, sur un poste d'opérateur où chaque journée compte pour la réussite de notre production. Cette mission de 18 mois est une excellente opportunité pour développer vos compétences dans un environnement dynamique, avec une rémunération compétitive ! Votre package attractif : - Un taux horaire de 12,65 €, auquel s'ajoutent : - Des primes de nuit pour récompenser votre implication. - Des primes de panier. - Des RTT pour équilibrer travail et repos. - Une indemnité pour vos frais de transport : pour réduire vos dépenses de déplacement. - Une prime de vacances pour partir l'esprit léger. - Une prime de fin d'année pour bien clôturer votre année de travail. - Logement sur place : Grâce à notre partenariat, vous pouvez bénéficier d'un logement à proximité pour faciliter votre installation et votre quotidien. Vous intégrerez une entreprise de renom, leader dans son domaine, qui investit dans ses collaborateurs. Vous serez formé(e) en interne et vous aurez des opportunités de progression à long terme ! Description du profil : Vous êtes prêt(e) à plonger dans l'univers de l'industrie ? Débutant(e), passionné(e), et motivé(e) à faire vos preuves? Nous avons le job parfait pour VOUS! - Une personnalité engagée : Votre motivation et votre sérieux comptent bien plus que votre expérience. Nous valorisons la rigueur, la méthode et le souci du travail bien fait. - Un esprit d'équipe communicatif : Vous aimez travailler en collaboration avec vos collègues et contribuer à un objectif commun. Ici, chaque rôle a son importance. - Une envie d'apprendre : Si vous possédez le CACES R484 catégorie 1, c'est un vrai plus. Sinon, nous mettons à votre disposition une formation pour que vous puissiez monter en compétences. Envie d'un poste qui allie technicité, stabilité et avantages? Cliquez pour postuler et commencez dès aujourd'hui à construire une carrière prometteuse avec nous. Votre avenir n'attend que vous !
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence Petits-fils de Riom recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile En bonus : Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions. Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/ Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit Participation aux frais de transport Exemples de plannings d'interventions : - Du lundi au vendredi, 4h le matin et 2h l'après-midi : 1757,55 € brut/mois + 10% de congés payés soit 1933,30 € brut/mois - 5 nuits en semaine : 1952,83 € brut/mois + 10% de congés payés soit 2148,11 € brut/mois - 8h réparties entre samedi et dimanche : 562,41 € brut/mois + 10% de congés payés soit 618,66 € brut/mois Communes d'intervention : Charbonnières-les-Varennes Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctuels, discrets et bienveillants Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous
TITULAIRE DU BAC + 2 (diplôme EXIGE), vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique de nos clients et prospects au sein de notre agence. Vous effectuerez les opérations courantes bancaires, prendrez des rendez-vous, renseignerez nos clients et les orienterez vers le bon interlocuteur. Vous possédez une aisance dans l'expression orale et écrite, et vous avez une expérience du contact clients. Vous travaillerez du mardi au samedi matin. Remplacement congé maternité.
Nous recherchons 6 opérateurs. Venez nous rencontrer à l'agence France Travail de RIOM 24 avenue George Gershwin le mardi 8/04 à 14h!! Toutes personnes postulant à cette offre sera invitée à cette date pour participer à une présentation et avoir un premier entretien avec le recruteur. Les opérateurs de production du site EcoTitanium sont amenés à être polyvalents sur l'ensemble du process : - La préparation des charges - L'élaboration des électrodes au four Plasma - La refusion des électrodes au four VAR - Les parachèvements des lingots avant expédition. 1. Fonctions principales - Piloter les installations (3x8) pouvant inclure entre autres des opérations de manutention, de conduite de ponts ou chariots - Optimiser le fonctionnement des installations stratégiques (four plasma et/ou four VAR) dont il a la charge - Surveiller les paramètres clés de l'installation - Réaliser et proposer les actions d'amélioration de la productivité - Utiliser la supervision afin de piloter l'installation 2. Spécificité préparateur de charge - Savoir lire une feuille de charge - Préparer une charge des matières 3. Spécificité opérateur fusion et refusion - Piloter les fours 4. Spécificité opérateur parachèvement - Conduite de machines (scie Boehringer, aléseuse Trévisan, brosseuse à lingotière ) Savoir-être : - Être curieux - Avoir le sens du client - Être autonome - Avoir la capacité d'analyse - Être respectueux des consignes et des règles - Être rigoureux - Travailler en équipe - Être force de proposition - Être polyvalent - Être ponctuel Nous recherchons des personnes engagées, prête à se former. Horaires : 6h-14h / 14h-22h / 22h-6h Contrat évolutif.
Vous êtes passionné(e) par les nouvelles technologies et l'industrie ? Vous souhaitez évoluer dans une entreprise innovante, à taille humaine et engagée dans le développement durable ? Le cabinet Adecco Recrutement recherche pour son client : Technicien de Maintenance H/F pour une opportunité professionnelle en CDI en vue d'accompagner le développement de l'entreprise. Rejoindre notre client c'est l'opportunité de : Intégrer une entreprise à taille humaine qui s'inscrit dans une démarche de développement durable ; Développer vos compétences et votre expertise par le biais de formations au poste et de formations métiers tout au long de votre parcours professionnel ; Rejoindre une industrie moderne et stratégique qui utilise des technologies uniques en Europe avec des installations de haute technicité ; Intégrer une équipe soudée et engagée où chaque idée pour améliorer les processus est encouragée ; Au sein de l'équipe maintenance, vous serez au cœur de l'optimisation des installations : Assurer la maintenance préventive, corrective et améliorative pour garantir la performance des systèmes de production ; Diagnostiquer et résoudre des pannes sur les systèmes d'ordres électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, automatisme, vide, gaz ; Exécuter les travaux pour réaliser les essais permettant de garantir la réussite de l'intervention ; Participer à la gestion des stocks et à la bonne organisation des pièces détachées ; Contribuer aux initiatives d'amélioration continue pour fiabiliser les équipements ; Profil recherché : D'une formation supérieure dans la maintenance industrielle (à partir de Bac +2), vous bénéficiez d'une expérience réussie sur poste similaire. Vous êtes reconnu(e)s pour votre curiosité, votre envie d'apprendre, votre rigueur, votre organisation ainsi que votre capacité à collaborer en équipe. Contrat & Conditions : CDI Horaires 3x8 du lundi au vendredi (6h/14h - 14h/22h - 22h/6h) Si volontaire par roulement les week-ends (6h/18h - 18h/6h) au terme de la formation interne Rémunération à convenir selon expérience et profil Prime de 13ème mois, primes de poste, paniers de nuits, restaurant d'entreprise, prime vacances, indemnité transport, RTT, CET, CSE, dispositifs d'épargne salariale etc Envie de donner un nouvel élan à votre carrière et de relever des défis techniques stimulants ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise qui croit en votre potentiel et qui saura vous développer!
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation de cadres, dirigeants et experts, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World.À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Saint-Georges-de-Mons (63780) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1970743 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Vous êtes passionné par la métallurgie et la maintenance industrielle ? Vous souhaitez intégrer des entreprises innovantes et de premier plan dans le secteur de la métallurgie ? Nos clients, leaders de l'industrie métallurgique, recrutent actuellement des Techniciens de Maintenance (F/H) qualifiés pour renforcer leurs équipes à St Georges de Mons.Vos tâches : ¿¿ Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de production dans un environnement métallurgique exigeant. ¿¿ Diagnostiquer, analyser et résoudre les pannes mécaniques, électriques et électroniques sur les lignes de production. ¿¿ Participer à la mise en place de programmes de maintenance et à l'amélioration continue des équipements. ¿¿ Garantir la fiabilité des installations tout en respectant les normes de sécurité et d'environnement. ¿¿ Collaborer avec les équipes de production et de management pour optimiser les performances des équipements.
Description du poste : Vos missions : ¿¿ Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de production dans un environnement métallurgique exigeant. ¿¿ Diagnostiquer, analyser et résoudre les pannes mécaniques, électriques et électroniques sur les lignes de production. ¿¿ Participer à la mise en place de programmes de maintenance et à l'amélioration continue des équipements. ¿¿ Garantir la fiabilité des installations tout en respectant les normes de sécurité et d'environnement. ¿¿ Collaborer avec les équipes de production et de management pour optimiser les performances des équipements. Description du profil : De formation minimum BAC Professionnel technique, vous possédez une expérience d'au moins 3 ans dans la maintenance industrielle. Des compétences techniques en mécanique/hydraulique/pneumatique électrotechnique / automatisme sont indispensables. Votre sens du contact et votre diplomatie vous permettent de communiquer avec aisance et de vous adapter aux différents interlocuteurs. Vous savez également faire preuve de réflexion, d'analyse dans la résolution de problème et être force de proposition pour la recherche d'amélioration. Pour un avenir de haute précision dans la maintenance industrielle, rejoignez-nous ;)
RESPONSABILITÉS : Côté pro, je fais des étincelles, à Saint-Georges de Mons ! Dans le cadre d'un remplacement, notre pôle expertise comptable, recherche son nouveau Responsable d'équipe - Data Superviseur H/F. #ChezFITECO Saint-Georges de Mons, vous faites partie d'une équipe dynamique portée par des collaborateurs qui vous accompagnent et vous impliquent dans chaque projet. Votre contribution est précieuse pour la réussite collective! En étroite collaboration avec les experts-comptables dirigeants, vous prendrez en charge la responsabilité d'une équipe comptable d'environ 6 collaborateurs. Vos missions seront les suivantes : 1. Organisation générale des missions - Suivre le bon déroulement de la procédure des dossiers de son portefeuille clients - Piloter les équipes au niveau de la production des dossiers (ex : support technique, suivi du dashboard MYA...) 2. Fiabilisation et valorisation de la DATA - Arrêter les comptes et rédiger le CR de fin de mission en lien avec l'expert-comptable signataire - Détecter de nouvelles missions en lien avec l'expert-conseil - Réaliser la production courante de dossiers nécessitant une expertise technique fiscale et comptable complexe - Piloter et réaliser des études techniques (évaluation, analyse de gestion, étude prévisionnelle de développement ...) 3. Conseil Clients - Réaliser les rendez-vous bilan avec le client et proposer de nouvelles missions - Accompagner le développement de son portefeuille clients et de son site 4. Management - Encadrer et superviser le travail des membres de son équipe - Développer les compétences de ses collaborateurs Vos avantages Chez nous, chaque jour est une opportunité d'apprendre, de grandir et de faire la différence dans l'accompagnement des entreprises. Voici ce que nous cultivons pour votre épanouissement professionnel et personnel : ¿¿¿¿ Un parcours d'intégration sur mesure et des formations régulières : dès votre arrivée, vous serez guidé à travers un parcours d'intégration pensé pour vous. Vous bénéficierez de formations régulières pour développer vos compétences et rester à la pointe de votre domaine. ¿¿¿¿ Le télétravail au bénéfice de tous : parce que nous croyons en l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, nous vous offrons la flexibilité d'une journée de télétravail par semaine. ¿¿¿¿ Des avantages sociaux : profitez de chèques CSE pour agrémenter votre quotidien et d'une prime de participation qui récompense votre implication et votre performance. PROFIL RECHERCHÉ : Les incontournables du poste : -Diplômé d'une formation supérieure d'expertise comptable, -Vous justifiez impérativement d'une expérience de 8 ans en cabinet d'expertise comptable et d'une première expérience managériale. Savoirs et savoir-faire : -Compétences managériales -Connaissance de l'environnement digital Savoir-être professionnels -Analyse et résolution des problèmes -Esprit d'équipe -Gestion du temps -Réactivité et adaptabilité -Organisation -Sens du client #ChezFITECO, chaque matin, au réveil, faites des étincelles !
Rejoignez FITECO et vivez une expérience professionnelle épanouissante, où proximité humaine, fierté régionale et expertise métier sont au cœur de notre engagement. #ChezFITECO, nous conseillons les dirigeants et accompagnons les entreprises dans toutes les étapes de leur vie. Comptabilité, conseil, audit : notre expertise multisectorielle répond aux besoins des TPE et PME. FITECO, c'est plus de 150 sites d'expertise en France. Rejoignez celui que vous aimez !
Depuis notre établissement en 2005, PAG Accueil s'est forgé une réputation solide en tant que prestataire de services d'accueil événementiel. Notre expertise nous permet de garantir un environnement sûr et serein pour nos clients et leurs invités lors d'événements de toutes envergures. Dans le cadre de l'ouverture de la saison du Volvic O'rigines, nous sommes à la recherche d'un nouveau talent pour rejoindre notre équipe PAG et participer à la réussite de cet événement de renommée locale. Date de la saison : Avril à septembre 2025. Vous devez être disponible sur l'ensemble des périodes. Notre Vision : Professionnalisme : La qualité est notre norme. Chaque membre de l'équipe PAG est un ambassadeur du professionnalisme, fournissant un service qui dépasse les attentes et reflète notre engagement envers la qualité. Engagement : Notre engagement envers nos clients est sans faille. Nous nous efforçons de dépasser leurs attentes et de créer un accueil chaleureux et personnalisé qui laisse une impression durable. Esprit Collectif : Chez PAG, nous formons une équipe unie où l'entraide et la communication transparente sont essentielles. Nous soutenons le succès collectif à chaque étape. Et plus concrètement ? Vos éventuelles missions au Volvic O'rigines : - Guidage Précis et Accueil de Qualité : En tant que membre de notre équipe, vous serez chargé d'orienter les visiteurs avec professionnalisme, de les accueillir avec qualité et de contrôler les accès. - Gestion de la Billetterie : Vous serez en charge de la billetterie, garantissant une expérience fluide et agréable pour tous. - Gestion des Espaces avec Expertise : De la gestion de la caisse en passant par la salle cinéma, vous contribuez au bon déroulement de la visite. - Communication Essentielle : Vous participerez également à la diffusion d'informations cruciales sur les activités de Volvic O'rigines et de sa région auprès des visiteurs. Pour réussir vos missions, vous devez être : - De nature curieuse et dynamique. - Adaptable face à tout type d'interlocuteurs (adultes, enfants ) tout en maitrisant le bon relationnel La ponctualité, la rigueur et l'implication seront également obligatoire pour parfaire votre mission. Conditions : Horaires de travail : Variables (week-end et jours fériés) Type de contrat : CDD Taux horaire : 11.88 € brut / heure Nos postes sont ouverts et accessibles aux personnes en situation de handicap. Votre Aventure avec PAG au Volvic O'rigines: Rejoindre PAG Accueil, c'est faire partie d'une équipe où chaque interaction compte. Si vous êtes passionné par le relationnel, que le contact avec le public vous stimule et que vous aspirez à évoluer dans un environnement dynamique, rejoignez-nous pour créer des moments mémorables. Besoin d'information supplémentaire ? N'hésitez pas à lire présentations métiers https://www.pag.fr/nos-metiers-accueil-securite-formation/ et sur les réseaux LinkedIn, etc . A bientôt à la PAG !
Créée en 2005, PAG ACCUEIL est une société auvergnate dont le siège social est basé à Clermont-Ferrand. Ses activités sont : L' Accueil Tertiaire, Industriel & Hospitalier Le Standard Téléphonique Le Tourisme (Guide, Interprète) L' Événementiel La Gestion Globale de Billetterie Le Transport avec Chauffeur La Conciergerie d Entreprise
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires. Notre client situé à Volvic est un acteur majeur de la fabrication de boissons, proposant des produits de qualité aux consommateurs. Prêt(e) à exceller dans un rôle essentiel de Conducteur de ligne de conditionnement ? Votre mission consiste à piloter les lignes de conditionnement et à assurer la production en garantissant la qualité et la traçabilité des produits. - Assurez le fonctionnement optimal des lignes de conditionnement et des palettiseurs automatiques - Réalisez des contrôles qualité rigoureux et prenez des relevés pour garantir une traçabilité impeccable - Respectez et promouvez les normes de qualité, de sécurité, d'hygiène et d'environnement du site - Maintenance de premier niveau en cas de panne Nous recherchons un(e) Conducteur(trice) de ligne de conditionnement automatique expérimenté(e) pour garantir une production fluide et de haute qualité. Une expérience est requise de 9 mois minimum sur de la conduite de ligne automatisée (les justificatifs d'expérience vous seront demandés). Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - horaires: 3X8 et Week end - Salaire: 17,22 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Avantages CSE - Indemnités kilométriques En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
merci de nous contacter impérativement par téléphone pour postuler au 04 73 97 33 31
Vos missions : Exécuter les différents travaux d'extraction et de débitage, manuels ou mécaniques permettant la production de blocs de pierre, Optimiser la dimension des blocs extraits en fonction des défauts naturels lors des opérations d'extraction (à l'aide de scie, de marteau piqueur ou de masse), Respecter les règles de sécurité de la carrière et les règles sanitaires en vigueur. Vous pouvez évoluer dans l'encadrement d'une équipe. Conditions de travail : - Travail en extérieur - Manipulation de blocs de pierre - Utilisation d'un marteau piqueur - Règles de sécurité - Nécessite de la logique et de la précision La possession du caces manuscopique catégorie 9 + permis C (fimo, fcos, cartes...) serait un grand plus. Vous avez une première expérience dans ce domaine ou dans des domaines comme le BTP, en exploitation forestière,... Avantages : - Mutuelle salarié prise en charge à 100% - Indemnité transport de 300€ /an - Prime conventionnelle - Horaires de journée
Volvic c'est 900 salariés au sein d'un impluvium qui produit 1,25 milliards de bouteilles d'eau par an. Nous recherchons notre futur Chef d'équipe pour travailler sur un poste en 3x8 et week-end ! Principales responsabilités : Au sein de l'organisation exploitation de l'Usine, rattaché au Responsable de Secteur de production, vous coordonnez et animez votre équipe sur les objectifs de votre périmètre : sécurité, qualité, coût, délai (service client), motivation et environnement. - Être exemplaire dans l'application et le respect des règles SQE au sein de l'entreprise - Gérer les aléas et contribuer à l'amélioration continue sur son périmètre de responsabilité (performance, qualité, sécurité...) - Prioriser, organiser et déléguer les activités aux membres de son équipe - Organiser au quotidien la gestion des chantiers - Assurer et organiser le transfert de connaissances (formations) vers le personnel - Animer les AIC en étant le relais d'information usine et service - Assurer, gérer, coordonner et suivre toutes les activités de l'équipe de son poste - Être l'interlocuteur privilégié des différents services sur son périmètre d'activités - Analyser et exploiter les indicateurs de performance du secteur Quel profil recherchons-nous? De formation Bac +2 à Bac+5, vous êtes issu d'un cursus en production, maintenance/mécanique ou en agro-alimentaire avec une spécialisation en production. Une première expérience réussie dans un environnement industriel, idéalement en gestion de production Une première expérience en management (hiérarchique ou transversal) serait un plus. Vous avez une grande affinité avec les missions de terrain. Vous êtes intéressé par la technique et vous faites preuve de réactivité, proactivité et de curiosité.
Eaux De VolvicVOLVIC est une marque internationale de Danone Danone est l'une des entreprises les plus dynamiques du secteur alimentaire autour de 4 activités : les produits laitiers frais, les eaux et les boissons, l'alimentation infantile et la nutrition médicale.Sa mission est d'apporter la santé par l'alimentation au plus grand nombre avec des produits présents sur les 5 continents dans plus de 120 pays. ¿¿¿¿Danone Eaux France, avec des marques prestigieuses comme Volvic, Evian, Badoit, Salvetat est aujourd'hui un acteur incontournable de l'eau et des boissons.L'eau minérale naturelle Volvic naît au cœur de la chaine des Puys. Nichée au cœur d'un écosystème préservé et protégé, elle est embouteillée à proximité de sa source.¿¿¿¿La société des eaux de Volvic est une entreprise innovante, tant sur ses lignes de production qu'au cœur du territoire qui abrite cette eau d'exception.Protection de l'impluvium et de sa biodiversité, préservation de la ressource en eau, suivis qualité, politique santé sécurité, recherche d'emballages plus vertueux, réduction et optimisation de la consommation, atteinte de la neutralité carbone.. Autant de compétences et de projets qui offrent de belles opportunités de formations, dans une entreprise qui construit l'avenir avec ses 850 salariés. Sois malin et choisis EPI pour ton alternance !EPI c'est « le service Emploi et alternance mutualisé » de 50 entreprises engagées sur le territoire Auvergnat. ¿¿¿¿Les entreprises s'appuient sur le Groupement d'Employeurs pour performer en matière d'emploi et d'alternance depuis 27 ans. EPI emploie plus de 150 alternants Sur près de 80 métiers et formations (du CAP au BAC +5) Nos résultats : 97% de réussite aux examens et 92% de sortie en emploi. Tu maximises avec nous les conditions de ton contrat : définition précise du poste, intégration, accès aux aides, accompagnement individuel, acquisition de compétences, lien avec votre école, préparation des examens, proposition d'emploi en fin d'alternance. Pour en savoir plus sur EPI : www.groupements-epi.fr MissionsNous te proposons d'apprendre le métier d'Ingénieur(e) en alternance en préparant un diplôme d'ingénieur (alternance de 36 mois). Cette mission d'alternance se déroulera à Volvic (63), dans le (super) site de production et d'embouteillage d'EAU MINÉRALE NATURELLE, à partir de septembre 2025. Les Usines Volvic s'organisent autour de 2 principaux sites de production (Volvic Nature et Volvic Fruits). La production représente près de 1,5 milliard de cols par an (dont près des 2/3 pour l'international). ¿¿¿¿ Volvic a obtenu en 2020 la certification B Corp et a rejoint ainsi un mouvement mondial d'entreprises répondant aux standards les plus élevées en matière de performance sociale et environnementale, de transparence et de responsabilité. ¿¿¿¿ Tu intègres le Service Mise en Hygiène des Eaux de VOLVIC. Pascal, ton manager t'accompagnera dans tes missions, qui seront polyvalentes et évolueront au fur et à mesure de ton cursus. Tu seras immergé(e) progressivement dans le service la 1ère année, en prenant en charge les missions suivantes : Modification de process d'une ligne de production (prise en compte des éléments d'obsolescence et modification des raccordements) Participation aux projets d'amélioration continue du service (ex : optimisation des protocoles de nettoyage, rédaction de modes opératoires) Déploiement du nouveau logiciel de suivi des autos contrôles (compréhension, mise en service, rédaction de mode opératoires et appropriation) Enfin, participation à l'appropriation du plan de contrôle Clean In Place United et à l'atteinte de son objectif (plan de contrôle et de maintien du niveau de qualité spécifique au process du groupe Danone) Au cours de la 2ème année, tu seras en mesure de participer au déploiement du CIP United sur le service : Compréhension du fonctionnement et des principaux éléments à prendre en compte Mise en place du nouveau référentiel sur les circuits en place Vérification des confo...
Description du poste : Le cabinet Adecco Recrutement recherche pour l'un de ses clients, situé sur le bassin clermontois : Ingénieur études de prix H/F pour une nouvelle opportunité en CDI. Hiérarchiquement rattaché(e) au responsable bureau d'études, vous jouerez un rôle clé dans l'élaboration et l'optimisation des offres techniques et financières. Vos missions : - Analyse des appels d'offres (publics & privés) : étude des dossiers de consultation, analyse des pièces et établissement de la stratégie d'études, détermine le positionnement sur le marché etc ; - Chiffrage des projets : élaboration des estimations financières des opérations en tenant compte des contraintes techniques et budgétaires etc ; - Consultation & négociation : étude de prix, consultation des fournisseurs et des sous-traitants, analyse des différentes offres et négociation dans les conditions les plus optimales etc ; - Proposition de variantes et solutions optimisées : proposition d'alternatives techniques et plus économiques en vue d'accroître la compétitivité prix et hors prix des offres etc ; - Actualisation et collecte d'informations commerciales et/ou techniques : constitution du dossier pour transmission, collecte et classe la documentation etc ; Description du profil : Votre profil : De formation supérieure (bac + 5) et/ou diplômé(e) d'une école d'ingénieurs en TP (réseaux, VRD etc), vous bénéficiez d'une expérience réussie sur poste similaire. Vous êtes reconnu(e)s pour votre organisation, votre rigueur, votre proactivité, votre autonomie, votre relationnel. Conditions & Contrat : CDI Prise de poste au plus tôt Statut cadre Rémunération à convenir selon expérience et profil Rémunération sur 13 mois, prime annuelle objectivée, véhicule de fonction, plan d'épargne salariale entreprise ; Vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi ? N'hésitez pas à postuler et rejoignez un groupe international en plein développement !
Notre client, spécialiste des travaux publics, intervient sur des chantiers de VRD, terrassement, aménagement urbains, etc. Il recherche aujourd'hui un Chargé d'études de prix VRD pour rejoindre ses équipes au nord de Clermont-Ferrand.Dans le cadre de vos fonctions, vous assurez les missions suivantes : Analyser les appels d'offres ; Chiffrer divers projets d'opérations de travaux publics ; Consultation et négociation auprès des différents fournisseurs ; Proposer des variantes ou solutions plus économiques ; Des déplacements fréquents sur les chantiers sont à prévoir.
POSTE : Conducteur de Ligne de Conditionnement H/F DESCRIPTION : Notre client est une entreprise située à VOLVIC qui s'est engagée dans la fabrication de boissons de haute qualité et innovantes. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client promeut une culture d'entreprise humaine et éthique qui met l'accent sur le bien-être de ses employés, l'engagement social et environnemental, créant ainsi une expérience professionnelle gratifiante. Quelles missions enrichissantes vous réserve le poste de Conducteur de ligne de conditionnement (F/H) ? Votre mission consiste à piloter les lignes de conditionnement et à assurer la production en garantissant la qualité et la traçabilité des produits. - Assurez le fonctionnement optimal des lignes de conditionnement et des palettiseurs automatiques - Réalisez des contrôles qualité rigoureux et prenez des relevés pour garantir une traçabilité impeccable - Respectez et promouvez les normes de qualité, de sécurité, d'hygiène et d'environnement du site - Maintenance de premier niveau en cas de panne Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat : Intérim - Durée : 18 mois - Horaires : 3x8 et week-end - Salaire : 17.22 Euros brut/heure - Avantages CSE - Environnement international - Indemnité kilométrique - Primes En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. PROFIL : Dans le cadre d'un poste de Conducteur de ligne de conditionnement (F/H), une expérience de conduite de ligne automatisée est requise pour assurer une gestion efficace et le maintien des normes de qualité : - Maîtriser le fonctionnement des lignes de conditionnement et des palettiseurs automatiques requis - Effectuer des contrôles qualité rigoureux et garantir la traçabilité - Respecter et promouvoir les normes de qualité, de sécurité, d'hygiène et d'environnement - Assurer la maintenance de premier niveau en cas de panne - Expérience requise de 9 mois sur de la conduite de ligne automatisée (les justificatifs d'expérience vous seront demandés) Ce poste vous intéresse ? N'attendez plus pour postuler : contactez-nous au
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au coeur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous travaillons en famille ! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Nous te proposons d'apprendre le métier d'Alternant(e) Chargé(e) de formation en préparant un Bac + 3 en Ressources Humaines (alternance de 12 mois). Cette mission d'alternance se déroulera à Volvic (63), dans le (super) site de production et d'embouteillage d'EAU MINÉRALE NATURELLE, à partir de septembre 2025. Les Usines Volvic s'organisent autour de 2 principaux sites de production (Volvic Nature et Volvic Fruits). La production représente près de 1,5 milliard de cols par an (dont près des 2/3 pour l'international). Volvic a obtenu en 2020 la certification B Corp et a rejoint ainsi un mouvement mondial d'entreprises répondant aux standards les plus élevées en matière de performance sociale et environnementale, de transparence et de responsabilité. Christelle, ton manager, t'accompagnera pour t'épanouir dans tes missions au sein du service Formation : - Contribuer à la création, mise en œuvre et réalisation du plan de formation en lien avec les cellules plannings et les managers opérationnels du site. - Participer à l'organisation d'évènements autour de la formation : journée annuelle des formateurs internes, formations annuelles SQSAE. - Participer au développement et au suivi d'indicateurs sur la formation (coûts, qualité). - Assurer le rôle d'interface avec les prestataires externes. Tu es: - Disponible à partir de septembre 2025 pour une alternance de 12 mois en BAC + 3 spécialisation RH. A l'écoute, force de proposition et fan de l'esprit d'équipe, tu as envie de découvrir la réalité d'une usine. - Organisé(e), tu as à cœur d'être opérationnel(le) en tant que chargé(e) de formation sur toute la partie administrative des différentes formations du service (formations métiers et réglementaires). - Bonne aisance sur les outils informatiques (ex.: maitrise d'Excel et du pack office) - Bonne adaptabilité et capacité relationnelle afin d'établir rapidement une relation de confiance avec les équipes industrielles / opérationnelles. - Maitrise de l'anglais écrit / parlé Engagés en faveur de la diversité, nous étudierons avec la plus grande attention toutes les candidatures y compris celles des personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques. LES ¿ DE CETTE ALTERNANCE : - La possibilité de travailler avec autonomie, d'apporter des recommandations concrètes et un regard neuf (c'est ce qui fera la différence !) - Un site à taille humaine t'accueillera, à côté de Clermont-Ferrand. Tu seras immergé(e) entre les volcans d'Auvergne et la vie étudiante qui bat son plein, tout en profitant des délices culinaires que nous avons. Grâce à EPI : - Une alternance facilitée grâce à la garantie d'un bon accompagnement et d'un double tutorat. - Des compétences optimisées. Un processus de recrutement simple ! Postulez et rencontrons-nous. Engagés en faveur de la diversité, nous étudierons avec la plus grande attention toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.
VOLVIC est une marque internationale de Danone Danone est l'une des entreprises les plus dynamiques du secteur alimentaire autour de 4 activités : les produits laitiers frais, les eaux et les boissons, l'alimentation infantile et la nutrition médicale. Sa mission est d'apporter la santé par l'alimentation au plus grand nombre avec des produits présents sur les 5 continents dans plus de 120 pays. Danone Eaux France, avec des marques prestigieuses comme Volvic, Evian...
Nous te proposons d'apprendre le métier d'Ingénieur Sécurité en alternance en préparant un diplôme d'ingénieur (alternance de 12 à 24 mois). Cette mission d'alternance se déroulera à Volvic (63), dans le (super) site de production et d'embouteillage d'EAU MINÉRALE NATURELLE, à partir de septembre 2025. Les Usines Volvic s'organisent autour de 2 principaux sites de production (Volvic Nature et Volvic Fruits). La production représente près de 1,5 milliard de cols par an (dont près des 2/3 pour l'international). Volvic a obtenu en 2020 la certification B Corp et a rejoint ainsi un mouvement mondial d'entreprises répondant aux standards les plus élevées en matière de performance sociale et environnementale, de transparence et de responsabilité. Sous la supervision du responsable sécurité, tu participeras à l'élaboration et à la mise en œuvre de plans de prévention des risques et d'amélioration des conditions de travail sur le site Volvic Nature, Volvic Fruit et sur le service logistique . Ton manager t'accompagnera dans tes missions : Analyser les risques potentiels sur les différents secteurs de l'entreprise, - Participer à la mise en place de mesures de prévention adaptées, - Participer à des groupes de travail sur l'amélioration des conditions de travail, - Contribuer à la rédaction et à la mise à jour des documents et standards de sécurité, - Sensibiliser le personnel aux bonnes pratiques en matière de sécurité, - Assister aux audits de sécurité et suivre les actions correctives, - Accompagner la mise en place de la digitalisation sur les outils sécurité, Tu te verras également confier des études plus spécifiques en fonction de ton cursus ou de ton envie d'apprendre. Tu es : - Disponible à partir de septembre 2025 pour une alternance de 12 mois (ou 24 mois), - Étudiant(e) en spécialisation sécurité, agroalimentaire ou généraliste (filière ingénieur / université), - Doté(e) d'un bon relationnel et fan de l'esprit d'équipe, tu as envie de découvrir la réalité d'une usine, - Autonome, motivé, logique, pragmatique et rigoureux, - Attentif au respect strict des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et sécurité, - Doté(e) d'une bonne capacité d'analyse et de synthèse, - Communiquant et pédagogue. Organisation du poste : Travail en 3x8, week-end ou en journée. LES ¿ DE CETTE ALTERNANCE : La possibilité de travailler avec autonomie, d'apporter des recommandations concrètes et un regard neuf (c'est ce qui fera la différence !) Un site à taille humaine t'accueillera, à côté de Clermont-Ferrand. Tu seras immergé(e) entre les volcans d'Auvergne et la vie étudiante qui bat son plein, tout en profitant des délices culinaires que nous avons. Grâce à EPI : Une alternance facilitée grâce à la garantie d'un bon accompagnement et d'un double tutorat. Des compétences optimisées. Un processus de recrutement simple ! Postulez et rencontrons-nous. Engagés en faveur de la diversité, nous étudierons avec la plus grande attention toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.
VOLVIC est une marque internationale de Danone Danone est l'une des entreprises les plus dynamiques du secteur alimentaire autour de 4 activités : les produits laitiers frais, les eaux et les boissons, l'alimentation infantile et la nutrition médicale. Sa mission est d'apporter la santé par l'alimentation au plus grand nombre avec des produits présents sur les 5 continents dans plus de 120 pays. Danone Eaux France, avec des marques prestigieuses comme Volvic, Evia...
Nous te proposons d'apprendre le métier d'Ingénieur(e) en alternance en préparant un diplôme d'ingénieur (alternance de 36 mois). Cette mission d'alternance se déroulera à Volvic (63), dans le (super) site de production et d'embouteillage d'EAU MINÉRALE NATURELLE, à partir de septembre 2025. Les Usines Volvic s'organisent autour de 2 principaux sites de production (Volvic Nature et Volvic Fruits). La production représente près de 1,5 milliard de cols par an (dont près des 2/3 pour l'international). Volvic a obtenu en 2020 la certification B Corp et a rejoint ainsi un mouvement mondial d'entreprises répondant aux standards les plus élevées en matière de performance sociale et environnementale, de transparence et de responsabilité. Tu intègres le Service Mise en Hygiène des Eaux de VOLVIC. Pascal, ton manager t'accompagnera dans tes missions, qui seront polyvalentes et évolueront au fur et à mesure de ton cursus. Tu seras immergé(e) progressivement dans le service la 1ère année, en prenant en charge les missions suivantes : Modification de process d'une ligne de production (prise en compte des éléments d'obsolescence et modification des raccordements) Participation aux projets d'amélioration continue du service (ex : optimisation des protocoles de nettoyage, rédaction de modes opératoires) Déploiement du nouveau logiciel de suivi des autos contrôles (compréhension, mise en service, rédaction de mode opératoires et appropriation) Enfin, participation à l'appropriation du plan de contrôle Clean In Place United et à l'atteinte de son objectif (plan de contrôle et de maintien du niveau de qualité spécifique au process du groupe Danone) Au cours de la 2ème année, tu seras en mesure de participer au déploiement du CIP United sur le service : Compréhension du fonctionnement et des principaux éléments à prendre en compte Mise en place du nouveau référentiel sur les circuits en place Vérification des conformités/non conformités Élaboration des plans d'actions ad hoc Enfin, pour la 3ème année, tu te verras confier la mise en œuvre des plans d'actions que tu auras établis. Durant ton alternance, tu participes au diagnostic pannes, identification des points critiques, recherche et déploiement de solutions, analyse de risques ou d'incidents. Tu accompagneras la vie du service et participeras à des opérations de maintenance curatives et préventives sur les installations (centrales de préparation pour recettes de nettoyage, locaux chimiques, réseaux NEP-nettoyage en Place ; et d'eau minérale). Tu pourras aussi assumer des missions de chef d'équipe de façon ponctuelle, à partir de la 3ème année. Tu es : - Disponible à partir de septembre 2025 pour une alternance de 36 mois. - Tu prépares un diplôme ingénieur (Génie de systèmes de production/Mécanique, Génie Industriel ou Ingénieur agronome). - Avec un esprit méthodique, tu fais preuve de rigueur et d'organisation. - Ton esprit d'analyse et de synthèse te permet de traiter l'information avec pertinence. - À l'écoute, tu fais preuve de pédagogie auprès de tes collègues. - Autonome tout en ayant le sens du collectif, tu sais collaborer efficacement. - Tes compétences rédactionnelles et ta maîtrise des outils bureautiques sont des atouts. - Anglais technique requis. - Tes notions en automatisme seront en vrai + ! LES ¿ DE CETTE ALTERNANCE : - La possibilité de travailler avec autonomie, d'apporter des recommandations concrètes et un regard neuf (c'est ce qui fera la différence !) - Un site à taille humaine t'accueillera, à côté de Clermont-Ferrand. Tu seras immergé(e) entre les volcans d'Auvergne et la vie étudiante qui bat son plein, tout en profitant des délices culinaires que nous avons. Grâce à EPI : - Une alternance facilitée grâce à la garantie d'un bon accompagnement et d'un double tutorat. - Des compétences optimisées. Un processus de recrutement simple ! Postulez et rencontrons-nous. Engagés en faveur de la diversité, nous étudierons avec la plus grande attention toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.
Nous te proposons d'apprendre le métier d'Ingénieur(e) énergétique en alternance chez VOLVIC en préparant un diplôme d'ingénieur (filière valorisation énergétique). Cette mission d'alternance se déroulera à Volvic (63), dans le (super) site de production et d'embouteillage d'EAU MINÉRALE NATURELLE, à partir de septembre 2025 - alternance de 36 mois. Les Usines Volvic s'organisent autour de 2 principaux sites de production (Volvic Nature et Volvic Fruits). La production représente près de 1,5 milliard de cols par an (dont près des 2/3 pour l'international). Volvic a obtenu en 2020 la certification B Corp et a rejoint ainsi un mouvement mondial d'entreprises répondant aux standards les plus élevées en matière de performance sociale et environnementale, de transparence et de responsabilité. Julien, ton manager t'accompagnera dans tes missions : - Optimisation énergétique : Identification et mise en œuvre de solutions pour réduire la consommation d'énergie sur les équipements et process de production. - Suivi et analyse de performance : Calcul des gains énergétiques, suivi des consommations, analyse des performances des équipements et proposition d'améliorations. - Gestion de projets techniques : Participation à des projets variés (chaudière biomasse, remplacement de compresseurs, optimisation vapeur, etc.), rédaction de cahiers des charges et coordination des parties prenantes. - Maintenance et amélioration continue : Optimisation des plans de maintenance avec une approche énergétique (ex. remplacement de purgeurs, réduction des fuites). - Veille réglementaire et technique : Suivi des réglementations thermiques et énergétiques, intégration des innovations technologiques. - Pilotage et accompagnement du changement : Sensibilisation des équipes à la transformation culturelle liée à l'efficacité énergétique. Tu es : - Disponible à partir de septembre 2025 pour une alternance de 36 mois. - Issu(e) d'un BTS (Génie énergétique, maintenance.) ou d'une licence, études idéalement réalisées en alternance. - Enthousiaste à l'idée de relever les défis de la transition énergétique, à l'aise avec la technique et prêt(e) à s'impliquer autant sur le terrain (50%) qu'au bureau (50%). - Volontaire, n'ayant pas peur de se salir les mains pour participer aux travaux et au suivi des projets. - Curieux(se) et réactif(ve). Bonne capacité d'adaptation et aisance en communication pour interagir avec collègues et prestataires. - À la fois autonome et capable de travailler en équipe en apportant son soutien aux autres. - Bonne maîtrise d'Excel. La connaissance d'AutoCAD est un plus. Capable d'appréhender rapidement des outils spécifiques. Nous recherchons un profil motivé, technique et impliqué, prêt à relever les défis de la transition énergétique en alliant analyse, terrain et esprit d'équipe. LES ¿ DE CETTE ALTERNANCE : - La possibilité de travailler avec autonomie, d'apporter des recommandations concrètes et un regard neuf (c'est ce qui fera la différence !) - Un site à taille humaine t'accueillera, à côté de Clermont-Ferrand. Tu seras immergé(e) entre les volcans d'Auvergne et la vie étudiante qui bat son plein, tout en profitant des délices culinaires que nous avons. Grâce à EPI : - Une alternance facilitée grâce à la garantie d'un bon accompagnement et d'un double tutorat. - Des compétences optimisées. Un processus de recrutement simple ! Postulez et rencontrons-nous. Engagés en faveur de la diversité, nous étudierons avec la plus grande attention toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.
Nous te proposons d'apprendre le métier d'Ingénieur(e) en alternance en préparant un diplôme d'ingénieur (alternance de 36 mois). Cette mission d'alternance se déroulera à Volvic (63), dans le (super) site de production et d'embouteillage d'EAU MINÉRALE NATURELLE, à partir de septembre 2025. Les Usines Volvic s'organisent autour de 2 principaux sites de production (Volvic Nature et Volvic Fruits). La production représente près de 1,5 milliard de cols par an (dont près des 2/3 pour l'international). Volvic a obtenu en 2020 la certification B Corp et a rejoint ainsi un mouvement mondial d'entreprises répondant aux standards les plus élevées en matière de performance sociale et environnementale, de transparence et de responsabilité. Thomas, ton manager t'accompagnera dans tes missions : Mission principale : Création d'un système de supervision pour le service Fabrication bouteilles. Le projet vise à agréger toutes les données énergétiques (eau glacée, air comprimé, ...) afin d'optimiser leur pilotage au niveau du service. Analyse des besoins et cadrage du projet (étude du besoin, identification des indicateurs, état des lieux de l'existant) Déploiement et configuration de PC Vue pour le service fabrication bouteille (relations fournisseurs, intégration de vues, paramétrages, tableaux de bord ...) Intégration avec les automates et tests (communication entre PC Vue et les automates, fiabilité des données remontées ...) Formation des utilisateurs et mise en service Amélioration continue et optimisation Missions secondaires : Suivi de projet concernant des changements de machines ou matériels Participation au projet de digitalisation du Service en vue de faciliter l'accès à l'information pour les collaborateurs (techniciens, méthodes, opérateurs régleurs ...) Tu es : - Disponible à partir de septembre 2025 pour une alternance de 36 mois. - Tu prépares un diplôme ingénieur (Génie de systèmes de production/Génie Industriel). À l'écoute, curieux, force de proposition et fan de l'esprit d'équipe, tu as envie de découvrir la réalité d'une usine. Bonne adaptabilité et capacité relationnelle afin d'établir rapidement une relation de confiance avec les équipes opérationnelles. Tu as envie de donner du sens à la Data ! Autonomie, sens de l'organisation, rigueur, prise d'initiative et capacité de pilotage de projets et de plans d'action en transversal. Maîtrise d'outils informatiques (notamment Excel et pack office Microsoft. Connaissances Power BI ou PC vue serait un plus). - Tu as des notions d'automatisme (Schneider, Siemens ...). LES ¿ DE CETTE ALTERNANCE : - La possibilité de travailler avec autonomie, d'apporter des recommandations concrètes et un regard neuf (c'est ce qui fera la différence !) - Un site à taille humaine t'accueillera, à côté de Clermont-Ferrand. Tu seras immergé(e) entre les volcans d'Auvergne et la vie étudiante qui bat son plein, tout en profitant des délices culinaires que nous avons. Grâce à EPI : - Une alternance facilitée grâce à la garantie d'un bon accompagnement et d'un double tutorat. - Des compétences optimisées. Un processus de recrutement simple ! Postulez et rencontrons-nous. Engagés en faveur de la diversité, nous étudierons avec la plus grande attention toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.
Sois malin et choisis EPI pour ton alternance ! EPI c'est « le service Emploi et alternance mutualisé » de 50 entreprises engagées sur le territoire Auvergnat. Les entreprises s'appuient sur le Groupement d'Employeurs pour performer en matière d'emploi et d'alternance depuis 27 ans. - EPI emploie plus de 150 alternants Sur près de 80 métiers et formations (du CAP au BAC +5) Nos résultats : 97% de réussite aux examens et 92% de sortie en emploi. ~...
Randstad Inhouse est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires. Notre client est spécialisé dans le secteur agro-alimentaire basé à Volvic (63). Votre expertise en tant que cariste sur chariot catégorie 3 sera mise à contribution : - Vous serez en charge de la réception et du stockage adéquat des matières premières, - Vous assurerez le transfert ainsi que le chargement des produits finis dans le respect de la cadence des lignes de production. - Vous déposerez les palettes en zone de stockage et enregistrez via un système embarqué la localisation de votre palette. - Vous transférerez les produits sur leur lieu d'expédition, vous assurerez le chargement des marchandises (dans des camions ou des trains) en respectant les plans de chargement et les délais. - Enfin, vous participerez activement aux actions d'amélioration du secteur tout en respectant les normes de qualité, de sécurité, d'hygiène et environnementales en vigueur. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Horaires en 3X8 et Week end - Salaire: 17,22 euros/heure Les avantages : - CSE - Indemnités kilométriques Votre profil : Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et respectueux(se) des règles de sécurité Vous possédez impérativement le CACES 3 en cours de validité. Vous justifiez d'une expérience professionnelle de 12 mois minimum sur de la conduite de chariot CACES R489 cat 3 dans le secteur agroalimentaire, pharmaceutique ou industriel (idéalement sur des tâches de chargement/déchargement de camions avec le CACES R489 cat 3) - les justificatifs d'expérience vous seront demandés
Dans le cadre de son développement, l'entreprise Jardin des 4 Saisons située à Volvic depuis 16 ans recherche un ou plusieurs ouvrier(s) paysagiste F/H. Vous devrez disposer de bonnes connaissances en techniques d'entretien d'espaces verts : taille, tonte, débroussaillage, ... De formation CAP BEP Bac pro, vous bénéficiez d'une expérience minimum de 1 à 2 ans dans le métier du paysage. Polyvalent(e), dynamique et motivé(e), vous êtes rigoureux(se) dans votre travail et avez l'esprit d'équipe. Permis B Permis EB serait un plus CDD de 4 mois à temps plein Poste à pourvoir de suite Salaire selon compétence et expérience + paniers repas + primes + chèques vacances
MALLET, société spécialisée dans l'extraction et le débit de lave de Volvic (de roche ornementale), recherche pour son établissement de Volvic un ou une : Scieur / Scieuse de pierre EN CDI (H/F) Vous aurez notamment en charge, sous la responsabilité du Chef d'atelier, les missions suivantes : - Contrôler et charger les blocs de pierre sur les châssis - Programmer et régler les châssis selon les opérations de sciage - Réaliser les opération de sciage dans l'ordre définir par le chef d'atelier - Contrôler la qualité du sciage - Prendre part aux différentes activités de l'atelier suivant les consignes du chef d'atelier - Respecter les règles de sécurité de l'entreprise et les règles sanitaires en vigueur. Votre profil : - De formation technique CAP à BAC (métiers de la Pierre, Maintenance des équipements industriels, Productique) ou avec expérience professionnelle - Vous savez lire un plan, - Vous êtes rigoureux, autonome et avez l'esprit d'équipe. - La possession du CACES 3 et de l'habilitation Pontier Elingueur seraient un plus. Avantages : - Mutuelle salarié prise en charge à 100% - Indemnité transport de 300€ /an - Prime conventionnelle - Horaires de journée CDI à temps plein, à pourvoir immédiatement.
MALLET, société spécialisée dans l'extraction et le débit de lave de Volvic (de roche ornementale), recherche pour son établissement de Volvic un ou une : OPERATEUR POLYVALENT / CONDUCTEUR DE MACHINE EN CDI (H/F) Vous aurez notamment en charge, sous la responsabilité du Chef d'atelier, les missions suivantes : - Mettre en œuvre et organiser les opérations nécessaires à la réalisation de dossiers de fabrication (prendre connaissance du plan de charge de la machine, approvisionner sa machine.) - Régler les paramètres de la machine - Exécuter les différents travaux de sciage et débitage manuels ou mécaniques permettant la production de blocs de pierre - Contrôler la fabrication et respecter les consignes Qualité - Prendre part aux différentes activités de l'atelier suivant les consignes du chef d'atelier - Respecter les règles de sécurité de l'entreprise et les règles sanitaires en vigueur. Votre profil : - De formation technique CAP à BAC (métiers de la Pierre, Maintenance des équipements industriels, Productique) ou avec expérience professionnelle - Vous savez lire un plan, - Vous êtes rigoureux, autonome et avez l'esprit d'équipe. - La possession du CACES 3 et de l'habilitation Pontier Elingueur seraient un plus. Avantages : - Mutuelle salarié prise en charge à 100% - Indemnité transport de 300€ /an - Prime conventionnelle - Horaires de journée CDI à temps plein, à pourvoir immédiatement.
L'automaticien est chargé de garantir le fonctionnement efficient des systèmes automatisés. Il contribue à leur amélioration permanente dans le cadre de la performance des équipements sous sa responsabilité, dans le respect de la sécurité des biens, des personnes et de la qualité des produits. Opérations de maintenance : - Réalise des dépannages en automatisme et équipements informatiques, électroniques et réseaux - Analyse les aléas et dysfonctionnements, assure et optimise les réglages (régulation, process, paramètres) - Veille à la sauvegarde informatique de tous les programmes et paramètres systèmes en gardant la traçabilité des modifications (automates, pc indus, variateurs, IHM, supervision, vision.) - Réalise des mises à jour des documentations techniques associées. - Accompagne les automaticiens extérieurs dans le but d'assurer la continuité de services et l'optimisation de la performance. - Sait trouver et mettre en place des solutions de substitution sur du matériel obsolète ou non géré. Amélioration continue : - Recherche en permanence l'amélioration du taux de dysfonctionnement des machines. - Est un fiabilisateur qui trouve la cause première de dysfonctionnement et la détruit en élaborant des standards et procédures et en assurant leur transmission. - Réalise des nouveaux programmes ou des modifications de programme pour adapter ou améliorer un système. - Accompagne le service engineering dans la rédaction des cahiers des charges des nouveaux équipements et dans le suivi lors de l'installation et le démarrage sur le site. - Réalise dans le cadre d'obsolescence matériel, la programmation de nouveaux automates, variateurs, ou nouvelles interfaces homme-machine, tout en améliorant les informations de production/maintenance. Transfert d'informations : - Reporte précisément ses interventions dans les systèmes définis et garantit le passage de consignes. - Interagit avec la production et les services supports (maintenance, qualité, désinfection, travaux neuf, service généraux.). - Entretient ses compétences techniques par la formation (prévue par l'entreprise ou en auto-formation) et transfère son savoir-faire avec l'animation de modules de formation. Horaires : Travail 3x8 + Week-End + Journée - Une formation Bac à Bac+3 en automatisme. - Compétences techniques en maintenance / Capacités d'analyse et de résolution de problèmes. - Capacité à prendre des initiatives et être force de proposition pour l'amélioration continue des équipements. - Sens de l'organisation, sens pédagogique, esprit d'équipe, autonomie et rigueur. - Qualités relationnelles et d'écoute. - Compétences en automatisme Siemens nécessaires.
Description du poste : Le cabinet Adecco Recrutement recherche pour l'un de ses clients : Chef d'équipe H/F pour une nouvelle opportunité professionnelle en CDI. Sous la responsabilité du chef de chantier, vous coordonnez et assurez le travail de votre équipe afin de garantir la bonne exécution des travaux. Vos missions : -Participation aux réunions de chantiers ; -Coordination des activités, supervision ; -Encadrement d'équipe ; -Contrôle de la qualité des travaux effectués ; -Garant du respect des normes de sécurité, de qualité et environnement de votre équipe ; Description du profil : Votre profil : De formation supérieure en BTP, vous disposez d'une expérience réussie sur poste similaire. Vous êtes reconnu(e)s pour votre aisance relationnelle, votre rigueur, votre organisation, votre capacité managériale. Un véhicule étant mis à votre disposition, le permis B est obligatoire. Contrat & Conditions : CDI Horaire journée du lundi au vendredi Rémunération à convenir selon expérience et profil ; 13ème mois, véhicule de service, prime annuelle objectivée, plan d'épargne salariale entreprise ; Vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi ? N'hésitez pas à les rejoindre pour bâtir votre carrière !
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Volvic (63530) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 1966620 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Notre client est une entreprise située à VOLVIC qui s'est engagée dans la fabrication de boissons de haute qualité et innovantes. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client promeut une culture d'entreprise humaine et éthique qui met l'accent sur le bien-être de ses employés, l'engagement social et environnemental, créant ainsi une expérience professionnelle gratifiante.Quelles tâches enrichissantes vous réserve le poste de Conducteur de ligne de conditionnement (F/H) ? Votre tâche consiste à piloter les lignes de conditionnement et à assurer la production en garantissant la qualité et la traçabilité des produits. - Assurez le fonctionnement optimal des lignes de conditionnement et des palettiseurs automatiques - Réalisez des contrôles qualité rigoureux et prenez des relevés pour garantir une traçabilité impeccable - Respectez et promouvez les normes de qualité, de sécurité, d'hygiène et d'environnement du site - Maintenance de premier niveau en cas de panne Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 18 mois - Horaires : 3x8 et week-end - Salaire: 17.22 euros brut/heure - Avantages CSE - Environnement international - Indemnité kilométrique - Primes En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Apporter votre aide aux personnes âgées vous tient à cœur ? Vous aimez vous sentir utile et veiller au bien-être des autres? Dessiner un sourire sur le visage des personnes qui vous entourent fait partie de vos aspirations? Exercer votre profession dans un cadre paisible, verdoyant, entouré de parcs d'animaux vous plairait ? Vous êtes à la recherche d'une expérience humaine et partagez les valeurs de la bienveillance, de tolérance, de la dignité, du professionnalisme ? Evoluer au sein d'une équipe, auprès de résidents que vous côtoierez quotidiennement, dont l'ambiance, rythmée par des animations variées, vous intéresse ? Vous aimez vous faire chouchouter ? Nous proposons à notre personnel des séances de massages plusieurs fois par mois, ainsi que des soirées du personnel. Vous n'êtes pas diplômé mais désirez exercer le métier d'aide-soignant ? Faites-nous part de votre projet, des solutions vous serons proposées pour vous former et financer votre formation. ¿¿¿¿ N'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature ! Nous recherchons un aide-soignant ou une aide-soignante de jour à temps plein pour un contrat à durée indéterminée (CDI), susceptible de travailler les jours fériés ainsi qu'un week-end sur deux. ¿¿¿¿ Le salaire brut est de 2000 euros auquel s'ajoute les indemnités jours fériés, les indémnités de week end ainsi que votre ancienneté. Vous n'êtes pas cuisinier-ère ou n'avez pas le temps de vous préparer vos repas ? Vous pourrez profiter des repas de qualité préparés par notre chef à prix avantageux.
Notre client situé à VOLVIC est un acteur majeur de la fabrication de boissons, proposant des produits de qualité aux consommateurs.Désirez-vous transformer votre quotidien en rejoignant notre équipe en tant que Technicien(ne) de maintenance (F/H) ? Intégrez une entreprise où votre principale tâche sera de garantir le bon fonctionnement des installations de production en menant des opérations de maintenance variées. - Assurer la maintenance préventive, l'amélioration et le dépannage des équipements de production, y compris mécaniques, électriques, pneumatiques et automatisme dans le respect de la sécurité des biens et des personnes et de la qualité des produits - Appliquer et respecter rigoureusement les standards et procédures mis en place au sein de l'entreprise lors des interventions. - Participer activement aux actions de progrès permanent en élaborant des standards et procédures fiables et en assurant leur transtâche, optimisant ainsi la fiabilité et la productivité des équipements. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 18 mois - horaires en 3x8 et week-end - Salaire: 21.31 euros brut/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - FASTT
POSTE : Opérateur Régleur sur Presse à Injection - Soufflage H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans l'agro-alimentaire un opérateur régleur (F/H). Poste basé à Volvic (63). En tant que spécialiste dans votre domaine vous intervenez afin d'assurer le bon fonctionnement des machines sur les secteurs du soufflage et de l'injection. Vous assurez la conduite des machines ainsi que le dépannage en cas de besoin tout en respectant les consignes de qualité, sécurité, hygiène et environnement. Vous participez au stockage des préformes ainsi qu'à l'approvisionnement des lignes avec la conduite des chariots. Vous contribuez à l'amélioration continue de la performance industrielle (sécurité, qualité, coût, délai, motivation, environnement). Vous travaillez sous la responsabilité du chef d'équipe. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat : Intérim - Durée : 18/mois - Horaires en 3x8 et week-end - 20.18 Euros brut/ heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - FASTT PROFIL : Pour ce poste de Régleur/Régleuse de presse à injection/soufflage (H/F), nous recherchons une personne dynamique, rigoureuse et expérimentée, capable d'optimiser et de maintenir efficacement les installations de production. Vous devez être titulaire d'un Bac (maintenance des systèmes mécaniques automatisés ou productique mécanique ou maintenance industrielle) et avoir au moins 2 années d'expérience (les justificatifs d'expérience vous seront demandés). Vous devez aussi avoir : - Connaissances techniques sur machine (étiqueteuse, encartonneuse, fardeuleuse, palettiseur, presses à injecter) - Capacité à conduire un chariot - Bonne communication et esprit d'équipe - Travail dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène spécifiques à l'agro-alimentaire - Capacité de dépannage et maintenance de 1er niveau
Description du poste : Désirez-vous transformer votre quotidien en rejoignant notre équipe en tant que Technicien(ne) de maintenance (F/H) ? Intégrez une entreprise où votre principale mission sera de garantir le bon fonctionnement des installations de production en menant des opérations de maintenance variées. - Assurer la maintenance préventive, l'amélioration et le dépannage des équipements de production, y compris mécaniques, électriques, pneumatiques et automatisme dans le respect de la sécurité des biens et des personnes et de la qualité des produits - Appliquer et respecter rigoureusement les standards et procédures mis en place au sein de l'entreprise lors des interventions. - Participer activement aux actions de progrès permanent en élaborant des standards et procédures fiables et en assurant leur transmission, optimisant ainsi la fiabilité et la productivité des équipements. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 18 mois - horaires en 3x8 et week-end - Salaire: 21.31 euros brut/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - FASTT Description du profil : Pour ce poste de Technicien(ne) de maintenance (F/H), nous recherchons une personne dynamique, rigoureuse et expérimentée, capable d'optimiser et de maintenir efficacement les installations de production. - Expérience d'au moins 2 ans en maintenance industrielle : vous savez faire preuve d'efficacité dans l'amélioration et le dépannage des installations de production (les justificatifs d'expérience vous seront demandés) - Connaissances approfondies en mécanique, électrique, pneumatique, automatisme, hydraulique, régulation et informatique industrielle - Aptitude respecter et transmettre des procédures et standards - Diplôme en maintenance industrielle ou équivalent Processus de recrutement Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Nous te proposons d'apprendre le métier de Gestionnaire administration du Personnel et Paie en alternance en préparant un diplôme ou titre BAC + 2/3 en RH/Paie (alternance 12 mois). Cette mission d'alternance se déroulera à Volvic (63), dans le (super) site de production et d'embouteillage d'EAU MINÉRALE NATURELLE, à partir de septembre 2025. Les Usines Volvic s'organisent autour de 2 principaux sites de production (Volvic Nature et Volvic Fruits). La production représente près de 1,5 milliard de cols par an (dont près des 2/3 pour l'international). Volvic a obtenu en 2020 la certification B Corp et a rejoint ainsi un mouvement mondial d'entreprises répondant aux standards les plus élevées en matière de performance sociale et environnementale, de transparence et de responsabilité. Nous recherchons un alternant(e) pour renforcer l'équipe Admin/Paye en centre partagé. Tu participeras au traitement administratif des opérations de gestion des ressources humaines de l'entrée au départ des collaborateurs. Tu collaboreras avec les gestionnaires de paye pour réaliser des tâches de production de la paie déclaratives et de clôture, en conformité avec les processus et les règles de traitement en vigueur. Jamila, ton manager t'accompagnera dans tes missions : Créer les dossiers collaborateurs dans les SIRH Collecter et mettre à jour toutes les données administratives & contractuelles des collaborateurs dans les SIRH (RIB, profils de paie, salaire,etc...) Établir les attestations pour les salariés ( ex: attestation d'emploi, de présence,etc...) Traiter les formalités administratives et établir les courriers liés à la sortie du collaborateur (ex: radiations, certificat de travail, reçu pour solde de tout compte) Saisir les éléments variables de paie pour sa population (ex: primes, indemnités diverses...) Effectuer certains contrôles de la paie en collaboration avec les gestionnaires admin paye Déclarer les absences auprès de la Sécurité sociale. Tu es : - Disponible à partir de septembre 2025 pour une alternance de 12 mois. - Tu maitrises Word (rédaction courrier, idéalement fonction fusion/publipostage) et Excel (tableau de suivi, Filtre, tris, TCD, recherches V/X ...). - Aisance avec les Systèmes d'informations. Tu as une appétence aux outils SIRH (Sucess factor, Horoquartz, ADP). - Tu fais preuve de rigueur et d'organisation. Tu travailles sur des données personnelles d'où une exigence de confidentialité. - Capacité à prioriser, sens du service, aisance relationnelle, capacité à travailler en équipe, curiosité professionnelle pour actualiser et faire évoluer ses connaissances et ses pratiques. LES ¿ DE CETTE ALTERNANCE : - La possibilité de travailler avec autonomie, d'apporter des recommandations concrètes et un regard neuf (c'est ce qui fera la différence !) - Un site à taille humaine t'accueillera, à côté de Clermont-Ferrand. Tu seras immergé(e) entre les volcans d'Auvergne et la vie étudiante qui bat son plein, tout en profitant des délices culinaires que nous avons. Grâce à EPI : - Une alternance facilitée grâce à la garantie d'un bon accompagnement et d'un double tutorat. - Des compétences optimisées. Un processus de recrutement simple ! Postulez et rencontrons-nous. Engagés en faveur de la diversité, nous étudierons avec la plus grande attention toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.
Nous te proposons d'apprendre le métier d'Opérateur régleur en alternance en préparant un Bac professionnel MSPC ou un Bac pro Plasturgie. Cette mission d'alternance se déroulera à Volvic (63), dans le (super) site de production et d'embouteillage d'EAU MINÉRALE NATURELLE, à partir de septembre 2025. Les Usines Volvic s'organisent autour de 2 principaux sites de production (Volvic Nature et Volvic Fruits). La production représente près de 1,5 milliard de cols par an (dont près des 2/3 pour l'international). Volvic a obtenu en 2020 la certification B Corp et a rejoint ainsi un mouvement mondial d'entreprises répondant aux standards les plus élevées en matière de performance sociale et environnementale, de transparence et de responsabilité. Tu intègres l'atelier de fabrication de bouteilles et accompagne l'équipe de Technicien Souffleur Régleur Injection. Ton tuteur t'accompagnera dans tes missions : - La conduite de presses conformément aux modes opératoires et en respectant les consignes de sécurité, d'hygiène et de qualité de l'entreprise, - La surveillance du bon déroulement de la production (préformes ) et le process des machines, - L'intervention en cas de dysfonctionnement mécanique/pneumatique/hydraulique et la participation à la maintenance préventive et curative (nettoyage, graissage, contrôle, changement de pièces), - Suivi des projets avenir (allégement des préformes, qualifications des nouvelles matières (PET)). Tu te verras également confier des études plus spécifiques en fonction de ton cursus ou de ton envie d'apprendre. Tu es : Disponible à partir de septembre 2025 pour une alternance de 12 mois (ou 24 mois). À l'écoute, curieux, force de proposition, doté(e) d'un bon relationnel et fan de l'esprit d'équipe, tu as envie de découvrir la réalité d'une usine. Autonome, motivé, logique, pragmatique et rigoureux. Attentif au respect strict des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et sécurité. Organisation du poste : Travail en 3x8, week-end ou en journée. LES ¿ DE CETTE ALTERNANCE : - La possibilité de travailler avec autonomie, d'apporter des recommandations concrètes et un regard neuf (c'est ce qui fera la différence !) - Un site à taille humaine t'accueillera, à côté de Clermont-Ferrand. Tu seras immergé(e) entre les volcans d'Auvergne et la vie étudiante qui bat son plein, tout en profitant des délices culinaires que nous avons. Grâce à EPI : - Une alternance facilitée grâce à la garantie d'un bon accompagnement et d'un double tutorat. - Des compétences optimisées. Un processus de recrutement simple ! Postulez et rencontrons-nous. Engagés en faveur de la diversité, nous étudierons avec la plus grande attention toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.
Nous te proposons d'apprendre le métier de Technicien(ne) de maintenance en alternance chez VOLVIC via EPI en préparant un BUT GIM ou un BTS MSP (alternance 12 à 24 mois). Cette mission d'alternance se déroulera à Volvic (63), dans le (super) site de production et d'embouteillage d'EAU MINÉRALE NATURELLE, à partir de septembre 2025. Les Usines Volvic s'organisent autour de 2 principaux sites de production (Volvic Nature et Volvic Fruits). La production représente près de 1,5 milliard de cols par an (dont près des 2/3 pour l'international). Volvic a obtenu en 2020 la certification B Corp et a rejoint ainsi un mouvement mondial d'entreprises répondant aux standards les plus élevées en matière de performance sociale et environnementale, de transparence et de responsabilité. Tes managers t'accompagneront dans tes missions : Diagnostiquer et dépanner les équipements de production en suivant les méthodologies de maintenance. Développer des compétences en mécanique, électricité et automatisme, avec possibilité d'évolution selon le projet professionnel. Apprendre le fonctionnement des machines spécifiques à la production (étiqueteuses, fardeleuses, palettiseurs.). Optimiser la performance des lignes de production en analysant les dysfonctionnements et en proposant des améliorations. Standardiser les équipements et machines pour améliorer la fiabilité et la maintenance. Gérer les pièces détachées et assurer leur disponibilité pour plusieurs lignes de production. Appliquer les règles de sécurité et de qualité en lien avec la production aseptique. Interlocuteurs clés : équipes de maintenance, production et ressources transversales (sécurité, qualité, performance). Ce poste offre une expérience complète, alliant terrain et amélioration continue, avec des perspectives d'évolution en fonction du parcours et des ambitions du candidat. Tu es : - Disponible à partir de septembre 2025 pour une alternance de 12 mois à 24 mois. Titulaire d'une solide formation technique, tes qualités relationnelles et d'adaptation, te permettront de t'intégrer rapidement dans l'équipe de maintenance. - Impliqué(e) et méthodique, tu possèdes une réelle curiosité technique et sauras prendre le temps de te documenter pour gagner en autonomie sur tes projets. - À l'écoute, force de proposition et fan de l'esprit d'équipe, tu as envie de découvrir la réalité d'une usine. Connaissances spécifiques logiciels ou GMAO ? Anglais ? LES ¿ DE CETTE ALTERNANCE : - La possibilité de travailler avec autonomie, d'apporter des recommandations concrètes et un regard neuf (c'est ce qui fera la différence !) - Un site à taille humaine t'accueillera, à côté de Clermont-Ferrand. Tu seras immergé(e) entre les volcans d'Auvergne et la vie étudiante qui bat son plein, tout en profitant des délices culinaires que nous avons. Grâce à EPI : - Une alternance facilitée grâce à la garantie d'un bon accompagnement et d'un double tutorat. - Des compétences optimisées. Un processus de recrutement simple ! Postulez et rencontrons-nous. Engagés en faveur de la diversité, nous étudierons avec la plus grande attention toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.
Nous te proposons d'apprendre le métier de Technicien(ne) Méthodes Maintenance en alternance en préparant un BTS Maintenance (MSSP) ou un BUT GIM (option 3MI) en alternance pendant 12 à 24 mois. Cette mission d'alternance se déroulera à Volvic (63), dans le (super) site de production et d'embouteillage d'EAU MINÉRALE NATURELLE, à partir de septembre 2025. Les Usines Volvic s'organisent autour de 2 principaux sites de production (Volvic Nature et Volvic Fruits). La production représente près de 1,5 milliard de cols par an (dont près des 2/3 pour l'international). Volvic a obtenu en 2020 la certification B Corp et a rejoint ainsi un mouvement mondial d'entreprises répondant aux standards les plus élevées en matière de performance sociale et environnementale, de transparence et de responsabilité. Maxime, ton manager t'accompagnera dans tes missions au sein de l'équipe maintenance : - Intervenir sur l'ensemble des documentations techniques des machines des nouvelles lignes de production. - Lire les plans mécaniques. - Gérer les stocks de pièces et faire le lien informatique via SAP. - Recueillir et analyser sur le terrain les axes d'amélioration attendus par les équipes. - Analyser de manière approfondie la maintenance préventive, la maintenance améliorative et la recherche de solutions adaptées (Ex. AMDEC : Définition de la criticité des pièces). - Projet mécanique d'amélioration de système et sous-ensemble mécanique, fiabilisation... - Codification de pièces/nomenclature et entrée magasin (tasks lists) Tu évolueras avec l'ensemble des acteurs qui interviennent sur la production : techniciens méthodes, magasin, maintenance à l'arrêt.. Tu es : - Disponible à partir de septembre 2025 pour une alternance de 12 mois à 24 mois. - Reconnu(e) pour ton sens relationnel et ta capacité d'adaptation, tu sauras t'intégrer rapidement dans l'équipe de maintenance. - Doté(e) d'un sens pratique, ton profil nous intéresse si tu veux apprendre ! - Curieux(se), polyvalent(e) et positif(ve), tu as à cœur de t'engager dans cette alternance. - Ce poste est orienté bureau de méthodes : tu as donc un goût prononcé pour les systèmes d'information et le travail sur ordinateur (70% bureau / 30% terrain). - Tu es ouvert d'esprit et sait communiquer avec différents interlocuteurs. - Ton investissement, ton organisation et ton sens pratique feront ensuite la différence. - Connaissances en GMAO appréciées ! LES ¿ DE CETTE ALTERNANCE : - La possibilité de travailler avec autonomie, d'apporter des recommandations concrètes et un regard neuf (c'est ce qui fera la différence !) - Un site à taille humaine t'accueillera, à côté de Clermont-Ferrand. Tu seras immergé(e) entre les volcans d'Auvergne et la vie étudiante qui bat son plein, tout en profitant des délices culinaires que nous avons. Grâce à EPI : - Une alternance facilitée grâce à la garantie d'un bon accompagnement et d'un double tutorat. - Des compétences optimisées. Un processus de recrutement simple ! Postulez et rencontrons-nous. Engagés en faveur de la diversité, nous étudierons avec la plus grande attention toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.
Nous te proposons d'apprendre le métier d'Agent de maintenance en alternance en préparant un Bac professionnel MSPC. Cette mission d'alternance se déroulera à Volvic (63), dans le (super) site de production et d'embouteillage d'EAU MINÉRALE NATURELLE, à partir de septembre 2025. Les Usines Volvic s'organisent autour de 2 principaux sites de production (Volvic Nature et Volvic Fruits). La production représente près de 1,5 milliard de cols par an (dont près des 2/3 pour l'international). Volvic a obtenu en 2020 la certification B Corp et a rejoint ainsi un mouvement mondial d'entreprises répondant aux standards les plus élevées en matière de performance sociale et environnementale, de transparence et de responsabilité. Tu intègres le service maintenance de Volvic Nature secteur fabrication de bouteilles et tu effectues les interventions de maintenance préventive sur toutes les lignes de fabrication de bouteilles (la maintenance des presses et des souffleuses). David, ton manager t'accompagnera dans tes missions : Les opérations de maintenance (mécanique, hydraulique, pneumatique), L'application des gammes d'entretien préventif définies par les techniciens méthodes, L'entretien des machines (graissage, nettoyage, changement de pièces puis leur réfection en atelier), Le respect des consignes de sécurité, d'hygiène, de qualité et de l'entreprise. Au fur et à mesure de ton apprentissage et de ton autonomie, tu pourras intervenir sur différents sujets de maintenance améliorative. Tu es : Disponible à partir de septembre 2025 pour une alternance de 12 mois (ou 24 mois). À l'écoute, curieux, force de proposition, doté d'un bon relationnel et fan de l'esprit d'équipe, tu as envie de découvrir la réalité d'une usine. Autonome, motivé, logique, pragmatique et rigoureux. Attentif au respect strict des règles d'hygiène et de sécurité. Organisation du poste : Le lundi : 07h-15h et du mardi au vendredi 05h-13h. LES ¿ DE CETTE ALTERNANCE : - La possibilité de travailler avec autonomie, d'apporter des recommandations concrètes et un regard neuf (c'est ce qui fera la différence !) - Un site à taille humaine t'accueillera, à côté de Clermont-Ferrand. Tu seras immergé(e) entre les volcans d'Auvergne et la vie étudiante qui bat son plein, tout en profitant des délices culinaires que nous avons. Grâce à EPI : - Une alternance facilitée grâce à la garantie d'un bon accompagnement et d'un double tutorat. - Des compétences optimisées. Un processus de recrutement simple ! Postulez et rencontrons-nous. Engagés en faveur de la diversité, nous étudierons avec la plus grande attention toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.
Nous te proposons d'apprendre le métier de Technicien(ne) Fiabilisation Maintenance en préparant un BTS Maintenance (MSSP) ou un BUT GIM (option 3MI) pour une alternance 12 à 24 mois. Cette mission d'alternance se déroulera à Volvic (63), dans le (super) site de production et d'embouteillage d'EAU MINÉRALE NATURELLE, à partir de septembre 2025. Les Usines Volvic s'organisent autour de 2 principaux sites de production (Volvic Nature et Volvic Fruits). La production représente près de 1,5 milliard de cols par an (dont près des 2/3 pour l'international). Volvic a obtenu en 2020 la certification B Corp et a rejoint ainsi un mouvement mondial d'entreprises répondant aux standards les plus élevées en matière de performance sociale et environnementale, de transparence et de responsabilité. Michael, responsable du service fiabilisation maintenance de l'usine de Nature, t'accompagnera pour t'épanouir dans tes missions : Fiabiliser des équipements en fonctionnement étude/projet. Travailler sur la GMAO - utilisation SAP Maintenance. Participer à la conduite du projet de mise en œuvre d'un service d'impression 3D. Garantir la réalisation de certaines missions du Volcan (feuille de route de l'usine) sur différents domaines (sécurité, qualité, coût, délai, motivation et environnement). Tu es : - Disponible à partir de septembre 2025 pour une alternance de 12 mois à 24 mois. - Tu prépares un BTS Maintenance ou un BUT GIM (option 3MI). À l'écoute, force de proposition et fan de l'esprit d'équipe, tu as envie de découvrir la réalité d'une usine. Attiré(e) par l'industrie et les métiers de terrain, tu sauras t'intégrer au sein des équipes opérationnelles et faire preuve d'autonomie, de rigueur, et d'initiative. Tu possèdes une bonne aisance à la fois relationnelle et sur les outils informatiques (ex : maitrise d'Excel). Tu as idéalement une appétence pour le sujet Impression 3D et des compétences de bases en CAO/DAO (Ex: Logiciel Inventor). LES ¿ DE CETTE ALTERNANCE : - La possibilité de travailler avec autonomie, d'apporter des recommandations concrètes et un regard neuf (c'est ce qui fera la différence !) - Un site à taille humaine t'accueillera, à côté de Clermont-Ferrand. Tu seras immergé(e) entre les volcans d'Auvergne et la vie étudiante qui bat son plein, tout en profitant des délices culinaires que nous avons. Grâce à EPI : - Une alternance facilitée grâce à la garantie d'un bon accompagnement et d'un double tutorat. - Des compétences optimisées. Un processus de recrutement simple ! Postulez et rencontrons-nous. Engagés en faveur de la diversité, nous étudierons avec la plus grande attention toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.
Adecco Riom, partenaire incontournable de vos recherches d'emplois, intérim, CDD, CDI recrute pour l'un de ses clients un CARISTE (H/F) dans le cadre d'une mission d'intérim de plusieurs mois. Vous avez pour principales missions: - Conduire les engins mis à votre disposition et déplacer la marchandise en fonction des produits et des matières tout en respectant les règles de sécurité - Charger/décharger les camions ou les bennes lors des réceptions/expéditions - Contrôler la conformité des chargements vidés et des déchets - Appliquer les procédures, consignes et modes opératoires - Veiller au rangement et à la propreté des zones de travail - Participer à la vie du site en aidant les collègues aux travaux ponctuels - Utilisation du caces R482 F - Utilisation du caces R489 3 Rémunération : 12.6215 € brut/heure avec prime douche/habillage 55€ - Prime assiduité 50€ et prime de non accident= 50 € Vous êtes titulaire du caces R489 type 3 et du R482 type F et disposez d'une expérience sur un poste similaire ? Votre rigueur et votre esprit d'équipe sont des qualités qui vous permettront de mener à bien votre mission ? Alors n'hésitez plus et postulez en ligne dès maintenant !
Vous aimez construire ? Être en extérieur ? Travailler en équipe ? Rejoignez Eurovia Volvic, Vinci-Construction division Route France, l'un des principaux acteurs mondiaux de la construction. Au sein de notre agence de Volvic, vous intégrez une équipe et êtes sous la responsabilité du Chef de Chantier. Vos missions sont les suivantes : - Pose de pavés et dalles - Pose de bordures et caniveaux - Réalisation de petits ouvrages (regards, cunettes, murs de soutènement.) - Raccordement de réseaux EU/EP Profil : - Vous êtes titulaires d'un CAP/BEP/BAC PRO avec une spécialité Travaux Publics Qualités attendues : -Savoir travailler en équipe - Polyvalence autonomie prise d'initiatives - Connaissance des règles et consignes de sécurité sur chantiers Débutant accepté si motivé
