Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Ours située dans le département 63. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 18 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Ours. 132 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 63 - PONTGIBAUD, 63 - CHANAT LA MOUTEYRE, 63 - BROMONT LAMOTHE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous accueillons des enfants de 3 à 16 ans les mercredis sur deux antennes (Pontgibaud et Chapdes-Beaufort). Nous recherchons un(e) animateur(trice) polyvalent(e), motivé(e) et investi(e), prêt(e) à contribuer à un projet éducatif à taille humaine.
Vos missions et activités principales : En collaboration avec vos collègues, vous vous occuperez de l'entretien et de la maintenance de tous les locaux, matériels et espaces verts. Vous réaliserez entre autres : - Les courses et le transport des prélèvements urgents en l'absence de transport sanitaire - Le déneigement en période hivernale - Les dépannages divers (interventions dans les chambres et les locaux communs, .) - La gestion des pièces détachées et du matériel d'entretien - La gestion des flux internes (livraisons, manutentions, .) - L'entretien général des infrastructures (bâtiments, équipements, véhicules, abords, extérieurs) par la maintenance préventive et curative, et l'évolution des aménagements. Profil souhaités : - Savoir transmettre les informations - Le bien être des patients est au cœur de nos préoccupations, il doit être également au cœur des vôtres. Spécificités du poste : - Temps plein - du lundi au vendredi - Astreintes selon roulement
Le centre d'hospitalisation de Chanat est un établissement privé à but non lucratif de 78 lits dont l'objectif est la prise en charge des patients en soins médicaux et de réadaptation.
Vous aurez pour missions : - la préparation des plats, - la réalisation des burgers, wraps, tartares, ... Vous maîtrisez les règles d'hygiène. Nous sommes très flexibles au niveau de l'organisation du travail. Jours travaillés : - du mardi au dimanche de 8h00 à 12h00 Possibilité d'aménagement des horaires selon profil Etablissement excentré pouvoir se déplacer en voiture.
Entreprise familiale (2 co gérants - 3 collaborateurs) Mise en place de Plan Epargne Entreprise et Plan Epargne Retraite Participation au comité d'entreprise AMHAPPY qui vous permet de bénéficier d'avantages comme au sein d'un groupe (prime de 50 euros par mois versée par l'employeur)
Vous aurez pour missions : - la préparation des plats, - la réalisation des burgers, wraps, tartares, ... Vous maîtrisez les règles d'hygiène. Nous sommes très flexibles au niveau de l'organisation du travail. Jours travaillés : - du mercredi au samedi de 18h00 à 22h00 Possibilité d'aménagement des horaires selon profil Etablissement excentré pouvoir se déplacer en voiture.
Missions : L'agent de service hospitalier contribue à l'hygiène de l'environnement du patient. Il assure la distribution des repas et l'hygiène des locaux. Il contribue au confort et bien être du patient. Profil : - Connaissances des règles et pratiques de l'hygiène hospitalière - Avoir le sens de la rigueur notamment dans le respect des règles d'hygiène - Savoir travailler en équipe - Savoir transmettre les informations - Faire preuve de discrétion et de respect - Savoir être disponible Diplôme souhaité : - CAP Agent de Propreté et d'Hygiène ou - Une forte expérience similaire en établissement de santé Spécificités du poste : - Contrat à Durée Indéterminée, à temps plein - Travail les week-ends et jours fériés selon roulement - Rémunération selon Statut Unique Type CCN51 Rénovée - prime SEGUR
Le centre d'hospitalisation de Chanat est un établissement privé à but non lucratif de 78 lits dont l'objectif est la prise en charge des patients en soins médicaux et de réadaptation. L'établissement dispose d'un plateau technique de rééducation et d'une équipe pluridisciplinaire de réadaptateurs. L'établissement dispose également de 9 lits pour la prise en soins et l'accompagnement des personnes en situation palliative.
Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un serveur traiteur/chef de rang expérimenté en événementiel (h/f). Vos missions : * Vous effectuez la préparation logistique de nos évènements. * vous vous déplacez avec un véhicule camion sur les réceptions pour servir nos clients et vous pouvez être amené(e) à effectuer des livraisons auprès de nos clients (entreprises ou particuliers). * vous assurez le service à table (à l'assiette ou en buffet) ainsi que le service des cocktails lors des réceptions pour nos clients. * vous êtes en mesure de prendre la responsabilité d'un service banquet seul et de gérer une équipe d'extras * vous êtes capable d'anticiper les besoins des clients durant le service et d'y remédier rapidement. * Vous serez amené(e) occasionnellement à participer à la plonge vaisselle. ( aider les collègues). Profil : Vous avez 2 à 3 ans d'expérience dans la restauration traditionnelle ou traiteur avec une expérience dans l'Evénementiel. Votre mission sera celle d'un véritable serveur polyvalent. Vous êtes doté(e) de capacités relationnelles et d'adaptation. Votre rigueur, votre assiduité, votre esprit d'équipe, votre polyvalence et votre dynamisme seront de forts atouts pour le poste. Mutuelle d'entreprise + avantage en nature repas Les heures supplémentaires au-delà des 39h sont payées fin décembre. Pas de travail en coupures.
L'EHPAD géré par le centre communal d'action sociale (CCAS) de Pontgibaud accueille 50 résidents et emploie environ 35 agents. Il dispose d'un accueil unique qui informe et oriente les usagers dans tous les domaines touchant au social et plus particulièrement à l'hébergement permanent des personnes âgées. Sous la responsabilité du directeur d'établissement, vous jouez un rôle central dans le bon fonctionnement de la résidence. Interface entre les résidents, les familles, les équipes et les partenaires, vous participez pleinement à la vie de l'établissement, à travers des missions administratives, d'accueil téléphonique, et plus largement, d'accompagnement des hébergés et de leurs proches. Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes : - Accueil téléphonique et physique, et orientation des demandes des interlocuteurs - Assure le suivi de la liste d'attente en relation avec la commission d'admission et Viatrajectoires - Gestion administrative de l'entrée à la sortie du résident (préparation du contrat de séjour, préparation du dossier administratif et suivi, vérification de la complétude des documents, préparation des dossiers médicaux pour le service soins, notaire, attestations, clôture des dossiers administratif, etc...) - Création des dossiers administratifs des résidents (logiciel PYRAMIS et NETSOINS) - Montage et suivi des dossiers pour les aides financières aux résidents (Aide Sociale, Allocation logement, APA) et facturation en lien avec la comptabilité. - Fait le lien avec la comptable de l'établissement pour la bonne facturation des prestations - Réception, distribution et gestion des envois du courrier de l'établissement et distribution du courrier des résidents
EHPAD LE RELAIS DE POSTE 14 rue du commerce 63230 PONTGIBAUD
Tu cherches un travail qui a du sens ? Tu veux t'engager pour la préservation de l'environnement ? Nous recrutons des ambassadeurs et ambassadrices qui ont envie de sensibiliser les habitants du SYDEM Dômes et Combrailles à la réduction et la valorisation des déchets. CONCRÈTEMENT, ÇA DONNE QUOI AU QUOTIDIEN ? Tu vas à la rencontre des habitants, en porte-à-porte et/ou en tenant un stand. Tu les informes et les sensibilises sur la valorisation et la réduction des déchets (sensibilisation au tri, à la valorisation des déchets alimentaires...) - Tu leur montres qu'ils/elles ont un vrai rôle à jouer - Tu leur donnes les moyens d'agir dès maintenant avec des conseils simples et adaptés Conditions contractuelles - Lieu de mission : Saint Ours les Roches, les Ancizes Comps et Saint Georges de Mons - CDD d'un mois à 35h, à partir du 20 octobre 2025 - Formation préalable - Horaires variables en fonction des missions, travail les samedis - Une semaine classique se déroule du mardi au samedi, habituellement 10h30-19h30 - Polyvalence : mobilisation possible sur diverses missions en fonction des priorités (porte-à-porte, stand, suivi de bacs) Tu dois posséder le sens du contact et une aisance orale .
Nous recherchons un ou une webmarketeur.se Junior (H/F). Missions / Objectifs de la fonction : Sous la supervision du directeur Commercial, vous serez chargé.e : De la qualité, de la mise à jour et du développement des différents sites de Vulcania (vulcania.com, Séjours packagés, Blog scientifique, Groupes scolaires, Évènements d'entreprise, Boutique en ligne, Billetterie en ligne, Jeux en ligne) en lien avec les agences partenaires. D'assurer la répartition et le suivi du budget affecté aux activités digitales. De déployer les moyens nécessaires à l'acquisition d'un flux important de visites sur les différents sites et d'effectuer un reporting complet de l'audience et du trafic des sites internet sur la base des KPI définis. De participer à l'élaboration de plans d'actions et de communication et d'assurer leurs mises en oeuvre afin de développer les ventes sur Internet (billets, séjours, produits.) et d'optimiser les performances marchandes des sites web. De créer, paramétrer et suivre des campagnes d'emailing. De créer des éléments graphiques destinés à la communication digitale (bannières, Enewsletters.). De mener un travail de veille sur les offres et les best practices de la concurrence et sur les tendances digitales. D'assurer le paramétrage des nouvelles offres et le suivi de la billetterie en ligne pour les individuels et les professionnels De définir et mettre en oeuvre la stratégie de référencement naturel et payant des différents sites web. D'assurer le développement, le suivi et l'animation de l'application mobile en lien avec les agences partenaires. De prendre à part à des projets transversaux (plans de visites, animations, boutique en ligne, site science.). D'accueillir et veiller à la qualité du travail de personnes supplémentaires du service (stagiaire.). De représenter Vulcania lors de certaines manifestations sur et en dehors du parc (évènements en présence d'autres professionnels du tourisme et du marketing, salons, réunions du personnel.). D'assurer le respect de la politique RSE de l'entreprise. De participer à toutes autres actions concourant à la réussite de vos fonctions et à la performance du service. D'assurer une continuité de service et de respect des délais des demandes, de participer à la continuité du service Commercial dans son ensemble en suppléant ou en venant en renfort du service ou d'autres services qui pourraient nécessiter son aide ou son temps. -Connaissances des outils suivants fortement appréciée : Wordpress, WooCommerce, Google Analytics 4, Adobe Photoshop et/ou Canva, Mailjet, Google Play Console, App Store Connect. -Bonne connaissance de Microsoft Excel
Vulcania, parc d'exploration des volcans et de la planète Terre, situé sur la commune de Saint-Ours Les Roches à proximité de Clermont-Ferrand, au coeur du massif volcanique auvergnat, accueille près de 350 000 visiteurs par an sur ses 57 hectares et au sein d'une architecture exceptionnelle.
Pour renforcer notre équipe de 8 collaborateurs sur Bromont-Lamothe et les communes proches, l'antenne APAMAR de Pontgibaud recherche un(e) Intervenant(e) à domicile. ________________________________________ Ce que nous vous offrons : - CDI à temps partiel (20h/semaine) - Indemnités kilométriques : 0,50€/km - Week-ends allégés : 1 sur 5 - Travail hebdomadaire réparti sur 4 jours ou 4 jours ½ (jours à définir ensemble) - Accompagnement personnalisé à la prise de poste - Une équipe soudée et bienveillante (8 collègues sur le secteur) ________________________________________ Votre mission, si vous l'acceptez... Contribuer activement au maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, en leur offrant écoute, attention et aide au quotidien : - Entretien du logement et du linge - Préparation et aide à la prise des repas - Accompagnement aux courses et déplacements véhiculés - Stimulation, présence, promenades - Et selon vos compétences : aide à la toilette de confort et à l'habillage ________________________________________ Organisation du poste - Travail hebdomadaire réparti sur 4 jours ou 4 jours ½ - Roulement week-end (1 sur 5) et certains jours fériés - Horaires variables - Mobilité indispensable entre les domiciles (indemnités kilométriques : 0,50€/km) ________________________________________ Un accompagnement humain dès votre arrivée - Vous serez accueilli(e) par Emmanuelle, responsable de secteur - Votre intégration sera assurée par Isabelle, collègue expérimentée - Vous pourrez également échanger avec notre pôle RH, à votre écoute à chaque étape ________________________________________ Envie de rejoindre une structure à taille humaine, engagée et solidaire ? Envoyez-nous votre CV ! En le transmettant, vous acceptez qu'il soit conservé dans les dossiers d'APAMAR. Cette offre est proposée en partenariat avec LASER, notre cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers du médico-social et de l'aide à domicile.
Le service d'aide et d'accompagnement à domicile APAMAR, spécialiste des interventions auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap, créé en 1995 à Clermont-Ferrand, couvre les besoins en aide à domicile de près de 2300 bénéficiaires avec une équipe de près de 300 salariés.
Le Centre d'Hospitalisation de Chanat recrute un(e) cuisinier(ère) de collectivité pour un remplacement de congés du 29/09/2025 au 10/10/2025. Vos missions : - Assurer le bon fonctionnement du service de restauration de l'établissement avec l'aide de 4 APR - Assurer la production culinaire chaude et froide dans le respect de la législation en vigueur (maitrise de l'hygiène alimentaire, HACCP, Plan de maitrise sanitaire) et maitriser les alimentations adaptées. Horaires : 05h45 - 13h05 du lundi au vendredi (pause 20 minutes, repas gratuit) Salaire : base de 1801,80 € ajusté selon expérience + Ségur + prime de fin de contrat
L'équipe SUPPLAY de Clermont-Ferrand recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la revalorisation de déchets, un chauffeur(euse) PL (H/F) en intérim. Vos missions seront de conduire un camion BOM pour le ramassage des ordures ménagères sur différentes tournées du paysage clermontois. En plus de la conduite il vous sera demandé de vérifier votre véhicule et de faire remonter les anomalies à votre responsable. Horaires du lundi au vendredi, fourchette horaire entre 6h et 16h. Taux horaire à 12.38 de l'heure brut.
"Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplay, est la première entreprise de travail temporaire à être évaluée "exemplaire " pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification."
Dans le cadre d'un renforcement de l'équipe, nous recherchons un valet/une femme de chambre. Travail au sein d'une équipe. Vos misions : - Vous effectuez l'entretien des 21 chambres de l'établissement. - Vous assurez aussi l'entretien des parties communes et la gestion du linge. Vous travaillez 5 jours sur 7 par roulement. Poste en continu de 9h à 16h. La durée du contrat peut se définir en fonction de vos disponibilités. Possibilité de temps partiel. A noter : il faut pouvoir se rendre sur le site par ses propres moyens car pas de transport en commun Contrat évolutif
Envie de vous investir dans une entreprise du secteur du paysage, reconnue pour son savoir-faire et son engagement envers la qualité ? Notre client n'attend que vous pour renforcer ses équipes ! Dans le cadre d'un projet d'aménagement ambitieux, nous recherchons un(e) ouvrier(ère) paysagiste expérimenté(e), prêt(e) à mettre à profit sa passion de la nature et du travail bien fait. Vos missions : - Entretenir et aménager des espaces verts, jardins et parcs. - Effectuer la plantation d'arbres, d'arbustes, de massifs et l'engazonnement. - Procéder à la taille, la tonte, le désherbage et le débroussaillage. - Installer des systèmes d'arrosage intégrés. - Réaliser de petits travaux de maçonnerie paysagère (bordure, dallage, clôtures.). - Veiller à l'entretien régulier du matériel confié. Profil recherché : - BAC+2 dans le secteur du paysage ou expérience équivalente. - 3 à 5 ans minimum d'expérience sur un poste similaire. - Permis B obligatoire pour se déplacer sur les chantiers. - Sens du travail en équipe, ponctualité et autonomie. - Intérêt pour la nature, implication et bonne humeur ! Ce que nous vous offrons : - Contrat intérim 4 mois - 35 heures/semaine. - Démarrage dès que possible. - Rémunération attractive : 12 à 13 € brut/h. - Équipe conviviale et projets variés - Priorité à un environnement de travail bienveillant, ouvert et respectueux de chacun. À compétences égales, une attention particulière sera portée aux candidatures de personnes en situation de handicap. N'attendez plus pour rejoindre une aventure humaine et végétale, et postulez dès aujourd'hui !
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Nous recrutons tout au long de l'année des profils variés et complémentaires. Toute personne ayant une expérience en garde d'enfants, y compris les baby-sittings réalisés avant 18 ans, est la bienvenue chez Les Ptitous. Poste à pourvoir de septembre 2025 à juillet 2026 Vous effectuez la garde d'une fille de 5 ans chez des particuliers Horaires selon le planning fourni par la famille : JEUDI DE 19H30 A 21H30 Frais kilométriques remboursés selon le barème en vigueur En rejoignant notre équipe, vous choisissez de : Passer du temps avec des enfants Les accompagner dans leur quotidien Être utile auprès des familles Gagner en expérience Financer vos études ou compléter vos revenus Travailler à temps partiel Évoluer dans un cadre humain et bienveillant Bénéficier d'un emploi adapté à votre emploi du temps Rémunération et conditions SMIC horaire en vigueur + 10 % de congés payés Indemnisation des kilomètres parcourus avec les enfants Missions proches de chez vous Accompagnement personnalisé par notre équipe Écoute et disponibilité tout au long de votre parcours Le profil que nous recherchons Vous vous reconnaissez si vous êtes : À l'aise avec les enfants - Bienveillant(e), attentionné(e) - Dynamique, souriant(e), doux/douce - Organisé(e), à l'écoute, fiable - Créatif(ve) et enthousiaste Disponible en horaires périscolaires Véhiculé(e) Diplômé(e) du CAP AEPE (atout apprécié) Notre engagement envers nos nounous Pour que les enfants soient bien, il faut que nos nounous le soient aussi. C'est pourquoi : Nous sommes disponibles pour échanger quand vous en avez besoin Nous prenons le temps de vous écouter Nous respectons vos disponibilités Nous vous accompagnons dans toutes les étapes de votre mission Date limite de candidature : 31 août 2025 Prise de poste prévue : 1er octobre 2025 Rejoignez Les Ptitous Contribuez au bien-être des enfants et des familles tout en vous épanouissant dans un environnement de confiance, bienveillant et humain. Expérience: BABY-STTING / GARDE D'ENFANTS: 1 an (Requis) Permis/certification: Permis B (Optionnel)
Les Ptitous est une agence de garde d'enfants à domicile locale. Nous avons plus de 10 ans d'expériences et avons recruté plus de 450 intervenants(es) pour prêts de 130 000 heures de gardes en 10 ans !
Nous recherchons un(e) aide-maçon afin de compléter nos équipes de 10 personnes. Vos missions : - travail de la pierre, - Connaissances des enduits à la chaux, à la terre et chanvre sera un plus. Vous travaillerez en binôme sur les chantiers. Qualités exigées : - Autonomie - Sens du travail en équipe. Horaires : du lundi au jeudi de 7h30 à 12h00 et de 12h30 à 16h45 + 2 vendredis par mois. Chaque matin, départ du dépôt situé à Chapdes Beaufort. Avantages : : Prime panier + prime transport. Fermeture 3 semaines en août.
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Les Roches, située à Saint Ours, 20 kms de Clermont Ferrand, est un EHPAD de 45 lits. Une petite unité protégée. Nous recrutons actuellement Aide-soignant / Aide-soignante pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque mission autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé, d'une infirmière coordinatrice, d'infirmiers et d'une psychologue. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre infirmière coordinatrice est présente quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et l'infirmière coordinatrice associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDI Temps plein. - Rémunération 2250 euros brut ( SEGUR 1-2) - Reprise d'ancienneté possible - Indemnités de dimanche et jours fériés + majorations des jours fériés - chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise Profil Compétences - Diplôme AS/AMP ou 2e année diplôme IDE - Expérience : débutant ou confirmé Horaires - roulement sur 10 heures effectif / jour - 1 week-end sur 2
Au sein d'une équipe de 8 personnes, vous travaillerez en tant que boulanger(ère). Vous produirez des pains spéciaux, de la viennoiserie et un peu de traiteur à l'occasion. Vous devrez être autonome. Horaires : 2h - 9h ou 4h - 11h Fermeture de la boulangerie le dimanche Un autre jour de repos dans la semaine . Avantages : fermeture le jour de Noël et le 1er janvier 6 semaines de congés payés par an. Prise de poste à négocier avec l'employeur. Pour postuler, vous pouvez envoyer votre CV par mail. ou vous présenter à la boulangerie les matins AVANT 11H.
LE FOURNIL DES COMBRAILLES
La CAPEB, Confédération de l'Artisanat et des Petites Entreprises du Bâtiment recherche pour une de ses entreprises adhérentes un(e) plaquiste pour un CDI à compter de début janvier 2026. L'entreprise située à Mazayes, se spécialise dans la rénovation intérieure clé en main (cuisine, salle de bain, isolation, placo, peinture...) avec une approche écologique, artisanale et durable. L'entreprise intervient principalement sur des maisons anciennes, en mettant l'accent sur les matériaux biosourcés, le savoir-faire local et l'habitat sain. Les missions : - Pose de cloisons, doublages, plafonds en plaques de plâtre - Travaux d'isolation thermique et acoustique avec matériaux biosourcés - Réalisation d'enduits, préparation et finitions - Participation à des rénovations globales (salle de bain, cuisine, etc.) - Coordination avec d'autres corps de métier - Transmission du savoir-faire et accompagnement possible d'un binôme
La CAPEB, Confédération de l'Artisanat et des Petites Entreprises du Bâtiment recherche pour une de ses entreprises adhérentes un(e)menuisier poseur(se) pour un CDI à compter de début janvier 2026. L'entreprise située à Mazaye, se spécialise dans la rénovation intérieure de maisons anciennes, avec une approche axée sur la qualité, l'écologie et l'artisanat local. Son ambition : offrir des solutions globales (isolation, menuiserie, placo, peinture. Les missions : - Pose de menuiseries intérieures et extérieures (portes, fenêtres, volets, lambris, escaliers, agencements simples, bardages) - Lecture de plans, prises de côtes, ajustements et finitions soignées - Respect des règles de sécurité, des délais et de la qualité attendue - Coordination avec les autres corps d'état (plaquistes, peintres, plombiers, etc.) - Capacité à participer activement au développement de l'entreprise et des chantiers valorisants À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des personnes issues de groupes sous-représentés
Nous recherchons un(e) conducteur d'engin H/F afin de compléter nos équipes de 10 personnes. Vos missions : - Travaux de terrassements sur les chantiers de l'entreprise 70% du temps (Caces obligatoire) - Approvisionnement des chantiers et transfert de machine 30% du temps de travail (Permis C et FIMO obligatoire). Vous travaillerez en autonomie. Horaires : du lundi au jeudi de 7h30 à 12h00 et de 12h30 à 16h45 + 2 vendredis par mois. Chaque matin, départ du dépôt situé à Chapdes Beaufort. Avantages : : Prime panier + prime transport. Fermeture 3 semaines en août.
Nous recherchons un(e) maçon/façadier confirmé(e) afin de compléter nos équipes de 10 personnes. Vos missions : - travail de la pierre, - Connaissances des enduits à la chaux, à la terre et chanvre sera un plus. Vous travaillerez en binôme sur les chantiers. - 60% façade + enduit finition et 40% maçonnerie. Qualités exigées : - Autonomie - Sens du travail en équipe. Horaires : du lundi au jeudi de 7h30 à 12h00 et de 12h30 à 16h45 + 2 vendredis par mois. Chaque matin, départ du dépôt situé à Chapdes Beaufort. Avantages : : Prime panier + prime trajet. Fermeture 3 semaines en août.
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Les Roches, située à Saint Ours, 20 kms de Clermont Ferrand, est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 45 lits. Une unité protégée de 8 lits. Nous recrutons actuellement un(e) infirmier(e) pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec est un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle.. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDD Temps plein. - Rémunération 2320 euros brut ( SEGUR 1-2) - Reprise d'ancienneté possible - Indemnités de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés - chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise Profil Compétences - Diplôme IDE - Expérience : débutant ou confirmé Horaires - roulement sur 10 heures effectif / jour - 1 week-end sur 2
Nous recherchons pour le compte de notre client un couvreur H/F, sur le secteur de Mazaye 63230 et les environs, débutant(e) accepté(e). Formation assurée. Missions : Réfection, tuiles ardoise, bardage bois, isolation thermique, isolation extérieure. Ne pas avoir le vertige, bonne condition physique, respecter les consignes de sécurités. Horaire du lundi au vendredi. Repas du midi pris en charge par l'employeur. Les plus : Un accompagnement à la prise de poste, formation interne mise en place. Poste à pourvoir dés-que possible. Candidature avec CV et lettre de motivation en précisant le numéro de l'offre. Vérifier votre éligibilité à l'insertion par l'activité économique auprès de votre conseiller France Travail.
Au sein de l'équipe maintenance, rattaché(e) au Chef d'Atelier, vos missions seront les suivantes : - vous assurez la réalisation d'activités de maintenance préventive et corrective des véhicules (bennes à ordures ménagères, balayeuses, engins de chantier...) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, - vous assurez l'entretien courant des véhicules (bennes à ordures ménagères, balayeuses, engins de chantier...) : suspension, mise à niveau, vidange, système de freinage, limiteur de vitesse, hayon élévateur, éléments moteurs... - vous établissez les diagnostics de pannes, vous effectuez les réglages nécessaires et remplacez les pièces d'usage.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Les Roches , située à 20 kms de Clemont Ferrand est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 45 résidents. Nous recrutons actuellement un(e) agent de soins pour compléter notre équipe en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre infimière coordinatrice et nos infirmiers sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et l'infirmière coordinatrice associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR RAPIDEMENT : CDD temps plein Rémunération : 2007 euros brut (SEGUR 1 compris) pour un temps plein Reprise d'ancienneté possible Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés Horaires Roulement sur 10 heures effectif / jour - 1 week-end sur 2
Vulcania, parc d'exploration des volcans et de la planète Terre, situé sur la commune de Saint-Ours Les Roches à proximité de Clermont-Ferrand, au cœur du massif volcanique auvergnat (Chaîne des Puys inscrite au patrimoine mondial de l'UNESCO), accueille plus de 390 000 visiteurs par an sur ses 57 hectares et au sein d'une architecture exceptionnelle : bâtiments construits en 2002 par l'architecte autrichien Hans Hollein, prix Pritzker d'architecture. Nous proposons une pleine journée de visite, organisée autour de la vingtaine d'attractions : salle CinéMax, Planétarium, spectacles (Expériences, c'est show ! .), attractions dynamiques (cinémas dynamiques, dark ride, coaster, .), mais aussi des espaces restauration, boutiques et séminaires dans un cadre extraordinaire. Nous recherchons un ou une webmarketeur.se Débutant (H/F) en CDI. Sous la supervision du directeur Commercial, vous serez chargé.e : De la qualité, de la mise à jour et du développement des différents sites de Vulcania (vulcania.com, Séjours packagés, Blog scientifique, Groupes scolaires, Évènements d'entreprise, Boutique en ligne, Billetterie en ligne, Jeux en ligne) en lien avec les agences partenaires. D'assurer la répartition et le suivi du budget affecté aux activités digitales. De déployer les moyens nécessaires à l'acquisition d'un flux important de visites sur les différents sites et d'effectuer un reporting complet de l'audience et du trafic des sites internet sur la base des KPI définis. De participer à l'élaboration de plans d'actions et de communication et d'assurer leurs mises en œuvre afin de développer les ventes sur Internet (billets, séjours, produits.) et d'optimiser les performances marchandes des sites web. De créer, paramétrer et suivre des campagnes d'emailing. De créer des éléments graphiques destinés à la communication digitale (bannières, Enewsletters.). De mener un travail de veille sur les offres et les best practices de la concurrence et sur les tendances digitales. D'assurer le paramétrage des nouvelles offres et le suivi de la billetterie en ligne pour les individuels et les professionnels De définir et mettre en œuvre la stratégie de référencement naturel et payant des différents sites web. D'assurer le développement, le suivi et l'animation de l'application mobile en lien avec les agences partenaires. De prendre à part à des projets transversaux (plans de visites, animations, boutique en ligne, site science.). D'accueillir et veiller à la qualité du travail de personnes supplémentaires du service (stagiaire.). De représenter Vulcania lors de certaines manifestations sur et en dehors du parc (évènements en présence d'autres professionnels du tourisme et du marketing, salons, réunions du personnel.). D'assurer le respect de la politique RSE de l'entreprise. De participer à toutes autres actions concourant à la réussite de vos fonctions et à la performance du service. D'assurer une continuité de service et de respect des délais des demandes, de participer à la continuité du service Commercial dans son ensemble en suppléant ou en venant en renfort du service ou d'autres services qui pourraient nécessiter son aide ou son temps. Profil recherché : •Titulaire d'un Bac+2 en Ecommerce / technique de commercialisation digitale ou issu d'un parcours type école de commerce, •Vous disposez d'un excellent relationnel, •Compétences rédactionnelles et de synthèse •Force de proposition •Sens de l'analyse •Compétences en gestion de projet (anticipation, suivi du planning et du budget) •Vous avez le sens de l'organisation et de la gestion des priorités, •Connaissances des outils suivants fortement appréciée : Wordpress, WooCommerce, Google Analytics 4, Adobe Photoshop et/ou Canva, Mailjet, Google Play Console, App Store Connect. •Bonne connaissance de Microsoft Excel Nous vous proposons : •D'évoluer dans un cadre de travail extraordinaire et unique, au cœur des volcans d'Auvergne (poste basé à Saint-Ours les Roches), •De rejoindre une entreprise engagée au cœur des enjeux actuels sur le climat, •D'intégrer une équipe dynamique et qualifiée qui vous accompagnera dans votre prise de poste, •Un contrat CDI à temps complet, à pourvoir dès que possible, statut employé, •Rémunération à partir de 2,000 euros bruts mensuels, •Avantages divers: accords d'intéressement et de participation, restaurant du personnel, navette gratuite depuis Clermont-Ferrand.
Description du poste : Avec près de 10 000 agents, 40 agences réparties sur le territoire national, un chiffre d'affaires de plus de 350 M, FIDUCIAL SECURITE est un des tous premiers acteurs français de la Sécurité Privée. Nous recherchons pour un de nos clients un CDI pour un poste de SSIAP 1 sur Saint-Ours 63230 Vos missions seront les suivantes : - Assurer la prévention et protection incendie - Ronde de sécurité et ronde de sureté - Levée de doute et 1ère intervention - Faire appliquer les consignes en cas d'incendie, (évacuation, plan d'urgence..) Description du profil : Exigence pour le poste: - carte professionnelle valide - SST - SSIAP 1 Informations et avantages: - CDI - coefficient 140 - Mutuelle entreprise - Horaire de travail: jour ou nuit selon les semaines
Apporter votre aide aux personnes âgées vous tient à cœur ? Vous aimez vous sentir utile et veiller au bien-être des autres? Dessiner un sourire sur le visage des personnes qui vous entourent fait partie de vos aspirations? Exercer votre profession dans un cadre paisible, verdoyant, entouré de parcs d'animaux vous plairait ? Vous êtes à la recherche d'une expérience humaine et partagez les valeurs de la bienveillance, de tolérance, de la dignité, du professionnalisme ? Evoluer au sein d'une équipe, auprès de résidents que vous côtoierez quotidiennement, dont l'ambiance, rythmée par des animations variées, vous intéresse ? Vous aimez vous faire chouchouter ? Nous proposons à notre personnel des séances de massages plusieurs fois par mois, ainsi que des soirées du personnel. Vous n'êtes pas diplômé mais désirez exercer le métier d'aide-soignant ? Faites-nous part de votre projet, des solutions vous serons proposées pour vous former et financer votre formation. ���� N'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature ! Nous recherchons un aide-soignant ou une aide-soignante de jour à temps plein pour un contrat à durée indéterminée (CDI), susceptible de travailler les jours fériés ainsi qu'un week-end sur deux. ���� Le salaire brut est de 2000 euros auquel s'ajoute les indemnités jours fériés, les indémnités dimanche ainsi que votre ancienneté. ���� Côté pratique : Vous n'êtes pas cuisinier-ère ou n'avez pas le temps de vous préparer vos repas ? Vous pourrez profiter des repas de qualité préparés par notre chef à prix avantageux.
Offre d'emploi : Aide-Soignant(e) (H/F) - EHPAD Les Roches - PONTAUMUR Type de contrat : CDI - Temps plein sur poste vacant Lieu de travail : 7 rue Montaigne, 63380 Pontaumur Poste à pourvoir immédiatement Horaires de travail : Matin : 6h45 - 14h45 Soir : 13h45 - 21h15 Roulement de travail 1 W-end/2 et majoration pour travail des dimanches et jours fériés Niveau de formation : Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) Corps des aides-soignants (Catégorie B). Rémunération : Selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière, ajustée selon l'expérience , En début de carrière : salaire brut avec primes : 2 426€ Logiciel utilisé : NetSoins Rejoignez notre équipe ! L'EHPAD Les Roches, établissement de la Fonction Publique Hospitalière accueillant 91 résidents, recherche un(e) aide-soignant(e) (H/F) pour renforcer son équipe. Vous exercerez vos fonctions sous la responsabilité des infirmières et au sein d'une équipe pluridisciplinaire (médecin coordonnateur, cadre de santé, ergothérapeute, psychomotricienne). Vous participerez activement à l'accompagnement des résidents en respectant leur projet de vie et en contribuant à leur bien-être et leur autonomie. Vos missions : Accompagnement et soins de la personne dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale en identifiant ses fragilités, en préservant et/ou en restaurant son autonomie Appréciation de l'état clinique de la personne et mise en œuvre de soins en collaboration avec l'infirmier en intégrant la prévention, la qualité des soins et la gestion des risques Travail en équipe pluri-professionnelle et transmission des informations, quels que soient l'outil et les modalités de communication, des observations recueillies pour maintenir la continuité des soins et des activités Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités de soins (adaptables, barrières.), au lieu et aux situations d'intervention Participation à des réunions sur l'amélioration des pratiques professionnelles Savoir-Faire : Organiser et adapter ses missions en fonction des circonstances et des personnes prises en soins Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec la personne prise en soins et/ou son entourage Contribuer à la prévention des risques nosocomiaux et désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination - respect des protocoles d'hygiène Utiliser les techniques gestes et postures/manutention/mobilisation et le matériel adapté aux personnes prises en soins Savoir-être : Esprit d'équipe et bienveillance envers les résidents Capacité d'adaptation et respect des protocoles de soins Autonomie et rigueur dans l'exécution des soins
Offre d'emploi : Aide-Soignant(e) (H/F) - EHPAD Les Roches - PONTAUMUR Type de contrat : CDD - Temps plein sur poste vacant Lieu de travail : 7 rue Montaigne, 63380 Pontaumur Poste à pourvoir immédiatement Horaires de travail : Matin : 6h45 - 14h45 Soir : 13h45 - 21h15 Roulement de travail 1 W-end/2 et majoration pour travail des dimanches et jours fériés Niveau de formation : Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) Corps des aides-soignants (Catégorie B) Rémunération : Selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière, ajustée selon l'expérience ; En début de carrière : salaire brut avec primes : 2 426€ Logiciel utilisé : NetSoins Rejoignez notre équipe ! L'EHPAD Les Roches, établissement de la Fonction Publique Hospitalière accueillant 91 résidents, recherche un(e) aide-soignant(e) (H/F) pour renforcer son équipe. Vous exercerez vos fonctions sous la responsabilité des infirmières et au sein d'une équipe pluridisciplinaire (médecin coordonnateur, cadre de santé, ergothérapeute, psychomotricienne). Vous participerez activement à l'accompagnement des résidents en respectant leur projet de vie et en contribuant à leur bien-être et leur autonomie. Vos missions : Accompagnement et soins de la personne dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale en identifiant ses fragilités, en préservant et/ou en restaurant son autonomie Appréciation de l'état clinique de la personne et mise en œuvre de soins en collaboration avec l'infirmier en intégrant la prévention, la qualité des soins et la gestion des risques Travail en équipe pluriprofessionnelle et transmission des informations, quels que soient l'outil et les modalités de communication, des observations recueillies pour maintenir la continuité des soins et des activités Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités de soins (adaptables, barrières.), au lieu et aux situations d'intervention Participation à des réunions sur l'amélioration des pratiques professionnelles Savoir-Faire : Organiser et adapter ses missions en fonction des circonstances et des personnes prises en soins Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec la personne prise en soins et/ou son entourage Contribuer à la prévention des risques nosocomiaux et désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination - respect des protocoles d'hygiène Utiliser les techniques gestes et postures/manutention/mobilisation et le matériel adapté aux personnes prises en soins Savoir-être : Esprit d'équipe et bienveillance envers les résidents Capacité d'adaptation et respect des protocoles de soins Autonomie et rigueur dans l'exécution des soins
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Pulvérières (63230) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2076324 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Pulvérières (63230) en Auvergne. Les conditions - CDI à temps choisi - Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2076325 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Chapdes-Beaufort (63230) en Auvergne. Les conditions - CDI à temps choisi - Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2080322 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Chapdes-Beaufort (63230) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2080321 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Les Roches, située à Saint Ours, 20 kms de Clermont Ferrand, est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 45 lits. Une unité protégée de 8 lits Nous recrutons actuellement des aides soignant(e)s pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un pôle de soins composé d'une IDEC, d'une psychologue et des IDE. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec est un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle.. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDD Temps plein. - Rémunération 2060 euros brut ( SEGUR 1-2) - Reprise d'ancienneté possible - Indemnités de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés - chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Les Roches, située à Saint Ours, 20 kms de Clermont Ferrand, est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 45 lits. Une unité protégée de 8 lits Nous recrutons actuellement des aides soignant(e)s pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un pôle de soins composé d'une IDEC, d'une psychologue et des IDE. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec est un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle.. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDI Temps plein. - Rémunération 2060 euros brut ( SEGUR 1-2) - Reprise d'ancienneté possible - Indemnités de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés - chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Les Roches, située à Saint Ours, 20 kms de Clermont Ferrand, est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 45 lits. Une unité protégée de 8 lits Nous recrutons actuellement un(e) infirmier(e) pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec est un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle.. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDD Temps plein. - Rémunération 2320 euros brut ( SEGUR 1-2) - Reprise d'ancienneté possible - Indemnités de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés - chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise
Description SECOND(E) DE CUISINE Nous recherchons un ou une second(e) de cuisine pour venir compléter notre équipe en place. Vous serez chargé(e) de préparer et cuisiner des plats et notamment des plats adaptés en fonction des régimes et des capacités de nos résidents. (Texture modifiée) Vous contribuez au bien-être et au confort des résidents tout en satisfaisant aux exigences de la réglementation. (Règles HACCP) Vous souhaitez travailler en équipe ? Nos professionnels sont présents afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur nos pratiques professionnelles. CDI à temps partiel Roulement sur 2 semaines Travail 1 weekend sur 2 Type d'emploi : Temps partiel 60% Profil Personne dynamique, force de proposition et désirant travailler des produits frais. Une premiere experience en cuisine collective est appréciée. Ce poste nécessite de faire preuve d'autonomie. Règles HACCP maîtrisées
Au sein d'un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD) de 45 lits situéà 20 km de Clermont-Ferrand et de Riom, nous recherchons un médecin coordonnateur (F/H) à temps partiel (de 0.2 à 0.4 ETP en fonction des possibilités du professionnel recruté) en Contrat à Durée Indéterminée (CDI). Sous l'autorité du Directeur et membre du Comité de Direction, le Médecin Coordonnateur est garant de la qualité de la prise en charge, de la coordination médicale dans le cadre de la charte des droits et libertés de la personne accueillie et de la charte des droits et libertés de la personne âgée dépendante. Le Médecin Coordonnateur doit veiller au respect de l'éthique dans les pratiques professionnelles, centrées sur la personnalisation de l'accompagnement de chaque résident, ainsi que sur les choix et attentes de celui-ci, en tenant compte des contraintes du fonctionnement collectif. Le Médecin Coordonnateur est engagé dans : - Les admissions et les mouvements de résidents - Evaluation de l'état de dépendance et de l'état pathologique des résidents - Les projets de soins des résidents - Le circuit du médicament - Les bonnes pratiques gériatriques - Les Projets institutionnels : commission gériatrique, RAMA, Plan Bleu
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Les Roches, située à Saint Ours, 20 kms de Clermont Ferrand, est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 45 lits. Une unité protégée de 8 lits Nous recrutons actuellement un(e) infirmier(e) pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un pôle de soins composé d'une IDEC d'une psychologue ( temps plein) et des IDE. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec est un(e) infirmier(e) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle.. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDI Temps plein. - Rémunération 2320 euros brut ( SEGUR 1-2) - Reprise d'ancienneté possible - Indemnités de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés - chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise
Description SECOND(E) DE CUISINE Nous recherchons un ou une second(e) de cuisine pour venir compléter notre équipe en place. Vous serez chargé(e) de préparer et cuisiner des plats et notamment des plats adaptés en fonction des régimes et des capacités de nos résidents. (Texture modifiée) Vous contribuez au bien-être et au confort des résidents tout en satisfaisant aux exigences de la réglementation. (Règles HACCP) Vous souhaitez travailler en équipe ? Nos professionnels sont présents afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur nos pratiques professionnelles. CDI à temps partiel Roulement sur 2 semaines Travail 1 weekend sur 2 Type d'emploi : Temps partiel Salaire : 2100 euros brut par mois (reprise d'ancienneté à ajouter) Profil Personne dynamique, force de proposition et désirant travailler des produits frais. Une premiere experience en cuisine collective est appréciée. Ce poste nécessite de faire preuve d'autonomie. Règles HACCP maîtrisées
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Au sein d'un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD) de 45 lits situé à 20 km de Clermont-Ferrand et de Riom, nous recherchons un(e) Psychologue à temps partiel (14 heures / semaine) pour une prise de poste en Contrat à Durée Indéterminée (CDI). Sous la responsabilité du Directeur d'établissement et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous veillez à assurer le bien-être physique et mental des résidents, à accompagner les familles. Vos missions principales sont les suivantes : - Contribuer au projet de soins de l'établissement et de vie du résident ; dans ce cadre-là, vous êtes en charge d'impulser et de formaliser la démarche du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) du résident et de contribuer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet de soins en globalité et notamment du projet spécifique à l'Unité Protégée. - Pratiquer des évaluations psychométriques, tests cognitifs (après chaque entrée ou une fois par an et selon les besoins) et autres évaluations (dépression, etc.) selon les besoins. - Organiser et planifier les activités et entretiens individuels avec les résidents ainsi que des ateliers spécifiques (tels que des ateliers mémoire). - Auprès du personnel, animer des groupes ; en ce sens, vous pourriez être amené(e) à former ou conseiller le personnel sur des postures ou pratiques professionnelles adaptées aux difficultés ou pathologies touchant au bien-être psychologique des résidents. - Prendre part aux projets des équipes (animations, activités relationnelles) en orientant, conseillant sur les pratiques à mener le cas échéant ; vous orientez, conseillez, coordonnez les membres de l'équipe pluridisciplinaire dans la réalisation d'activités en fonction du profil des résidents. - Être garant de la bientraitance et s'attacher à veiller à ce que les collaborateurs respectent ce principe, le resituent dans leurs pratiques ; participer à la formation professionnelle des collaborateurs autour de la bientraitance. - Interagir avec les familles et tiers à la prise en charge des résidents, les accompagner ponctuellement en cas de besoin nécessitant vos compétences ou demandes, créer un lien avec eux, leur apporter un soutien et une aide à la compréhension de l'évolution de la vie des résidents - Transmettre les informations nécessaires à l'équipe pluridisciplinaire en veillant au respect de la confidentialité (tenir à jour les documents nécessaires au suivi administratif et procéder à la traçabilité des actes ou suivis thérapeutiques) Dynamique et volontaire, vous savez vous intégrer dans une équipe pluridisciplinaire motivée. Compétences requises : - Aptitudes relationnelles, attrait pour l'accompagnement des personnes âgées dépendantes, notamment des résidents souffrant de démences ou de troubles psycho-comportementaux - Expérience dans le domaine médico-social / sanitaire fortement appréciée Formation : - - Licence + Master mention "Psychologie" - - Spécialité en neuropsychologie appréciée Salaire : - Reprise de l'ancienneté le cas échéant Caractéristiques du poste : - Temps partiel (14 heures / semaine) - Contrat à Durée Déterminée (CDI) Date d'embauche souhaitée : 02/11/2025
Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de CHANAT LA MOUTEYRE offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Saisissez cette opportunité de travailler au sein d'une organisation médicale à taille humaine, reconnue pour ses valeurs et sa vision, offrant des perspectives d'évolution intéressantes pour les professionnel(le)s motivé(e)s et engagé(e)s.Comment aimeriez-vous transformer la vie des patients en tant qu'Infirmier(e) en Soins de Réadaptation ? En rejoignant notre établissement de soins, vous contribuerez activement à la réhabilitation de nos patients. - Assurer une prise en charge soignée et personnalisée des patients afin de favoriser leur rétablissement optimal - Collaborer efficacement avec une équipe pluridisciplinaire pour élaborer et suivre les plans de soins - Effectuer des évaluations régulières et ajuster les traitements en fonction des besoins individuels des patients Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 15.55 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Notre équipe excelle dans le domaine de la rééducation . De belles opportunités pour vous !
Chez LTD International, l'humain, l'expertise et l'innovation sont au cœur de notre vision. Cabinet de recrutement et de travail temporaire, nous sommes présents à travers 9 agences spécialisées, organisées en pôles d'excellence : Ingénierie, Tertiaire Haut de Gamme, Fonctions Supports - en France et à l'international. Notre force : une équipe engagée, à l'écoute de nos candidats comme de nos clients, pour construire ensemble des projets porteurs de sens et de performance. Aujourd'hui, notre agence recherche un(e) Technicien Électricien(ne) pour le compte de l'un de nos clients, entreprise reconnue dans le secteur du bâtiment et des travaux électriques. Tu recherches un nouveau challenge dans un environnement dynamique - Cette opportunité est pour toi ! Le poste : -Realisation des traveaux d'instalations electriques -Réaliser l'installation, la pose et le raccordement de réseaux électriques -Effectuer le tirage de câbles et la mise en place de cheminements -Installer les appareillages (prises, interrupteurs, luminaires...) -Raccorder les équipements aux tableaux électriques -Assurer les dépannages et les travaux de maintenance si nécessaire -Travailler dans le respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur Profil recherché : Tu es électricien(ne) de formation, avec une première expérience réussie dans l'environnement nucléaire - Bonne connaissances dans le domaine des installations électriques courantes faibles -Tu es autonome, rigoureux(se) et apprécies le travail en équipe -Habilitations électriques à jour (BR / B1V) obligatoire -un plus
LTd
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Les Roches, située à Saint Ours, 20 kms de Clermont Ferrand, est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 45 lits. Une unité protégée de 8 lits Nous recrutons actuellement un(e) infirmier(e) pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un pôle de soins composé d'une IDEC d'une psychologue et des IDE. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec est un(e) infirmier(e) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle.. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDI Temps plein. - Rémunération 2320 euros brut ( SEGUR 1-2) - Reprise d'ancienneté possible - Indemnités de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés - chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise
Company Overview Depuis bientôt 100 ans, le savoir-faire de Mobilier de France fait la différence. Nos meubles allient l'exigence d'une fabrication haut de gamme et des technologies innovantes. Notre adhérent, dont le groupe gère plusieurs points de vente en région Auvergne-Rhône-Alpes, recherche un(e) responsable à la fois expérimenté(e) et mobile pour manager l'un de ses magasins. Vous serez rattaché à son siège régional de Auvergne-Rhône-Alpes. Summary Rejoignez un leader de l'ameublement. Vous aimez évoluer dans une fonction polyvalente, associant management, vente, administratif et suivi de la relation client. Devenez le chef d'orchestre de notre équipe commerciale et intégrez une enseigne reconnue pour son savoir-faire et la qualité de ses produits. Votre mission : * Garant de la rentabilité du magasin, vous veillez au respect de sa politique commerciale et financière. * Vous en supervisez la gestion administrative, suivez les temps forts, et mettez tout en œuvre pour développer son chiffre d'affaires, * Vous incarnez les valeurs de l'enseigne et veillez à proposer à chaque client un projet d'aménagement personnalisé. * Responsable de l'animation commerciale, vous fédérez l'équipe de conseillers-décorateurs autour des temps forts du magasin (lancement des campagnes, mise en place des nouveautés, challenges), en vous appuyant sur les outils et services exclusifs de l'enseigne : configurateur 3D, programmes de formation. * Manager charismatique, vous savez partager vos compétences et votre enthousiasme pour obtenir le meilleur de vos collaborateurs. Profil recherché * Un réel sens du contact et de l'écoute complète un tempérament de vendeur(se). * Une excellente présentation et une aisance relationnelle seront nécessaires pour réussir sur ce poste. * Vous êtes attaché(e) à la réalisation des objectifs comme à la pleine satisfaction de vos clients. * Outre vos références professionnelles et une solide expérience idéalement dans l'ameublement ou la décoration, nous serons attentifs à votre personnalité et à votre rigueur. Accompagnement à la prise de fonction et rémunération très attractive. Motivé(e) pour relever ce défi et faire de ce nouveau point de vente une référence dans notre région ? Envoyez-nous vite votre CV et lettre de motivation ! Mobilier de France est au Palmarès Capital 2021 des meilleures enseignes pour sa qualité de service. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 3 000,00€ à 4 500,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Recherche un Vendeur en prêt-à-porter (h/f) boutique en zone rurale dans rue passante avec clientèle fidèle et habituée, pour effectuer les missions suivantes : - Accueil physique, fidélisation de la clientèle, - Développement des ventes en boutique et sur les réseaux - Encaissement - Gestion de la disposition des produits sur les lieux de vente, attractivité de la boutique - Réception et traitement des livraisons , cintrage Maîtrise des réseaux et outil informatique Expériences requises : - Techniques de vente - Argumentation commerciale - Autonomie Poste à pourvoir dès maintenant, contrat évolutif. Planning à définir avec l'employeur
Brasserie fermée dimanche et soir cherche serveur h/f . Journée continue. Temps plein ou temps partiel Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 614,38€ par mois Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Vous souhaitez vous former dans les métiers du commerce ? Être au contact de la clientèle tout en apprenant les techniques de vente ? Apprenez les bases du métier en préparant un Titre Pro Employé.e commercial.e en alternance avec H&C Conseil. Avec 1 jour de formation par semaine et aucun frais à votre charge, préparez un diplôme en étant rémunéré ! LE STATUT ETUDIANT N'EST PAS DISPONIBLE AVEC LA FORMATION A Saint-Georges-de-Mons, ce point de vente recherche un Employé Commercial Ployant (H/F) pour un contrat d'apprentissage d'une durée de 12 mois en vue de valider un Titre Professionnel. Vos principales Missions : - Vous assurez le réapprovisionnement des rayons - Vous contribuez à éviter la démarque inconnue - Vous orientez les clients dans le magasin et informez à la demande sur les produits commercialisés - Vous assurez l'encaissement Vos savoirs être : - Vous êtes motivé.e - Vous avez le sens de l'organisation et du travail en équipe - Vous êtes dynamique et efficace - Débutant.e accepté.e
Poste à pourvoir dès que possible. Vous assurerez l'approvisionnement de tous les rayons du supermarché. Vous serez aussi amené(e) à assurer la caisse. Travail du lundi au samedi avec 1 jour de repos dans la semaine. Horaires: 1 semaine en horaire du 6h- 13h et une de l'après midi 12h-19h
Afin de renforcer notre équipe, nous sommes actuellement à la recherche d'un ouvrier polyvalent de scierie (H/F). Vous aurez en charge les missions suivantes: -Délignage des planches -Gestion empilage des planches/charpente -Cerclage paquets, étiquetage -Diverses opérations de manutention manuelles -Nettoyage du poste de travail Nous recherchons une personne dynamique avec un bon esprit d'équipe, rigoureuse, ordonnée, et polyvalente. CADENCE IMPOSÉE Horaires de journée, du lundi au jeudi: 7h45-12h30 - 13h30-17h30 Vendredi: 08h-12h00 Contrat évolutif
SCIERIE MARCHEIX
Manager de restaurant Brut Butcher Description du poste Brut Butcher, 1ère enseigne de restauration rapide de viande recherche son nouveau manager de restaurant. Brut Butcher est un concept 100% français qui va jusqu'au bout des choses : des produits frais, des viandes de nos terroirs, des équipes souriantes, une ambiance rock industriel inédite ! Vos missions : · Encadrer et fédérer une équipe d'env. 10 personnes · Accueillir et fidéliser ses clients · Garant de l'organisation globale du restaurant · Veiller à ce que tous les codes et l'ambiance Brut Butcher soient bien mis en place dans le restaurant · Gérer les plannings · Faire respecter toutes les procédures Brut Butcher Vos atouts pour réussir dans ce poste : · Vous êtes un Manager enthousiaste et investi qui a toujours le sourire pour accueillir les clients, gérer la salle et l'équipe ! · Vous avez de l'expérience dans la gestion et l'animation d'un Commerce « même hors restauration » ? Votre leadership et votre esprit d'équipe nous intéressent ! Les vrais plus Brut Butcher : · La répartition des tâches : Vous restez focalisé sur la salle et sur la stratégie commerciale ; un Adjoint Manager vous seconde, il gère la cuisine, le service et les produits. · Une période de formation : elle aura lieu dans le restaurant de Décines Type d'emploi : Temps plein, CDI, 35h Horaires : à définir Lieu : Aubière Salaire : 2400 € Primes trimestrielles en fonction des résultats Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 400,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Notre agence Adéquat de Clermont-Ferrand recrute des nouveaux talents sur des postes de Maçon (H/F). Vos missions : - Vous réalisez les fondations, chapes, dalles, planchers et ouvertures, selon les plans de construction - Vous fabriquez et posez des coffrages et des banches avant de couler du béton ou autres mortiers - Vous réalisez les enduits intérieurs et extérieurs - Vous travaillez sur des chantiers de génie civil Votre profil : - De formation CAP/BEP ou BAC PRO maçon ou constructeur en béton armé du bâtiment - Vous savez lire des plans, faire du traçage et du repérage avec une extrême précision - Vous avez une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier - Vous appréciez travailler en équipe Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous serons présents au Forum Clermont Foot le jeudi 9/10 Stade Gabriel Montpied de 9h à 12h et au Forum de Lempdes le 14/10 Salle 2deuche de 9h à 12h. Venez nous rencontrer avec votre CV! Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé & passionné ? Allier savoir-faire & technicité, créativité & challenge ? Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un des acteurs stratégiques des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d'Aubert & Duval et faire la différence tout en réalisant de véritables défis techniques et ce sur tous les marchés où nous créons durablement de la valeur (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé) Nous recherchons un AGENT DE MAITRISE (H/F) respectueux des règles de Sécurité et de Qualité et ayant à cœur de servir nos clients. Rattaché au Chef d'atelier, vous avez pour mission principale d'assurer la réalisation du programme en optimisant l'utilisation des moyens matériels et humains en accord avec les priorités définies par la file d'attente de production, tout en faisant respecter les règles sécurité, santé, environnementales et selon les exigences qualité en vigueur. Pour ce faire, vos missions seront les suivantes : - Faire respecter les règles de sécurité, consignes et normes qualité - Accompagner les opérateurs sur leurs montées en compétences - Gérer l'organisation de son secteur en fonction de la charge et de la capacité - Veiller au respect des délais et de l'exigence qualité - Garantir la bonne utilisation des installations - Assurer la performance de son équipe - Faire respecter les standards et modes opératoires - Proposer et piloter des actions dans une démarche d'amélioration continue - Être le relai pour communiquer, expliquer et argumenter les informations montantes et descendantes Horaires : 3*8 Pour nous, le développement de vos compétences est clé pour incarner ensemble l'excellence de notre savoir-faire ! Nous vous proposons ainsi un parcours d'intégration et de formation personnalisé, au plus proche de vos besoins. Et vous, si vous forgiez votre avenir avec Aubert & Duval ? Rythme de travail Mutuelle avec un contrat famille Accompagnement à la mobilité géographique
AUBERT et DUVAL est un des principaux producteurs mondiaux d'aciers spéciaux et superalliages à hautes performances. AUBERT et DUVAL conçoit des solutions métallurgiques de pointe pour des clients prestigieux dans les domaines de l'aéronautique, le spatial, l'énérgie, l'outillage et l'automobile. AUBERT et DUVAL comprend 7 sites de production en France dont le site des Ancizes (63) avec ses 1500 collaborateurs. Ensemble avec nos clients, relevons le défi de l'excellence.
Nous serons présents au Forum Clermont Foot le jeudi 9/10 Stade Gabriel Montpied de 9h à 12h et au Forum de Lempdes le 14/10 Salle 2deuche de 9h à 12h. Venez nous rencontrer avec votre CV! Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé & passionné ? Allier savoir-faire & technicité, créativité & challenge ? Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un des acteurs stratégiques des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d'Aubert & Duval et faire la différence tout en réalisant de véritables défis techniques et ce sur tous les marchés où nous créons durablement de la valeur (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé). En collaboration directe avec Thomas, Responsable Secteur, vous constituez l'ensemble du dossier recettes nécessaire à la rédaction du PV pour l'expédition des produits. Vos missions seront : Assurer le respect des règles de sécurité par les inspecteurs des différentes parties-prenantes sur l'ensemble du site Respecter les consignes et modes opératoires de sécurité et environnement Détecter et alerter sur les risques sécurité du secteur Prendre les mesures d'urgence en cas d'accident, de presqu'accident ou de faits environnementaux. Mettre en œuvre les actions de sauvegarde des installations. Alerter et informer immédiatement sa hiérarchie Participer à la création et à la mise à jour de modes opératoires Respecter et faire respecter l'outil de travail, tenir l'environnement de travail propre et rangé Participer et être acteur dans les démarches de progrès Participer au respect des processus Qualité Respecter les règles et procédures Qualité Garantir la bonne réalisation des opérations au travers du « Plan Qualité de Réalisation » Garantir la traçabilité des écarts en inspection dans le système Qualité AD Pour nous, le développement de vos compétences est clé pour incarner ensemble l'excellence de notre savoir-faire ! Nous vous proposons ainsi un parcours d'intégration et de formation personnalisé, au plus proche de vos besoins. Et vous, si vous forgiez votre avenir avec Aubert & Duval ? Rythme de travail : en journée Mutuelle avec un contrat famille Accompagnement à la mobilité géographique
Définition et finalité du poste : Le Directeur adjoint d'EHPAD a pour mission d'assurer, sous l'autorité du Directeur, le bon fonctionnement global de l'établissement accueillant des personnes âgées en perte d'autonomie. Il veille à la qualité de l'accompagnement des résidents, au management et au soutien des équipes pluridisciplinaires, ainsi qu'à la mise en œuvre des projets institutionnels et réglementaires. Sa présence régulière sur le terrain garantit à la fois le relais entre la direction et les équipes, la coordination des pratiques et la réactivité face aux besoins des résidents, des familles et des agents. A. Gestion opérationnelle de l'établissement - Superviser l'organisation quotidienne de l'EHPAD (hébergement, restauration, animation, bionettoyage, technique, soins en lien avec l'IDEC). - Garantir la continuité et la qualité des services rendus aux résidents. - Participer aux transmissions et rester présent sur le terrain pour identifier les problématiques - Maintenir le lien avec les familles et les intervenants extérieurs (HAD, kinés, médecins, psychologue, CHU.). - Participer au Conseil de Vie Sociale - Gérer et valider les demandes d'admission en lien avec l'IDEC - Garantir la continuité des parcours de soins et des PAP en lien avec l'IDEC B. Management et gestion des ressources humaines - Encadrer, animer et accompagner les équipes pluridisciplinaires (soins, animation, restauration, technique, bionettoyage) - Effectuer le recrutement, participer à l'intégration, au suivi et à la fidélisation des agents - Gérer les plannings et absences en lien avec l'IDEC et les assistantes de direction. - Favoriser la motivation, la cohésion et la qualité de vie au travail des équipes. - Réaliser l'évaluation annuelle des agents supports - Faire remonter les besoins en formation et en effectuer le suivi - Gérer les conflits - Anticiper les besoins en remplacement C. Lien avec les résidents et les familles - Participe à l'admission et l'accueil des nouveaux résidents - Être un interlocuteur de proximité pour les familles et les résidents - Garantir une communication claire, respectueuse et régulière avec les résidents et leurs proches - Veiller à la bonne prise en compte des attentes et besoins exprimés D. Gestion budgétaire et administrative - Superviser les commandes, les achats et la gestion des stocks en lien avec l'IDEC, assistante de direction - Suivre les dépenses en fonction des budgets attribués - Participer à la préparation budgétaire en coordination avec le Directeur - Appliquer et porter les objectifs du CPOM signé avec le Conseil départemental et l'ARS - Faire appliquer et suivre les protocoles de prévention du risque infectieux en collaboration avec l'EMH - Suivre les plans de prévention : DAMRI, plan bleu (canicule, grippe) et gestion des événements indésirables. - Suivre les protocoles, procédures et recommandations (HAS, ARS) E. Qualité, réglementation et sécurité - Contribuer à la mise en œuvre des projets qualité, évaluations internes et externes - Assurer le respect des normes réglementaires, d'hygiène et de sécurité - Proposer des actions correctives et préventives face aux dysfonctionnements F. Projets institutionnels et missions transversales - Porter et coordonner certains projets spécifiques (soins, animation, organisation des plannings, gestion du linge, restauration) - Participer aux CODIR 1. SAVOIR - Connaissance des acteurs institutionnels, des acteurs locaux du secteur sanitaire et médico-social - Connaissance de la législation et des règlementations, notamment en matière de sécurité (prévention des chutes, incendie, .) et de sécurité sanitaire (épidémie, canicule) - Connaissance de la législation du travail 2. SAVOIR-FAIRE - Aptitudes au management d'équipes multidisciplinaires - Aptitudes à la négociation des conventions, achats, avec de multiples partenaires (ARS, Conseil départemental, fournisseurs divers, .) - Pilotage de projets (projet d'établissement, projet d'accompagnement
Manpower recherche, pour le compte d'une enterprise spécialisée dans la fabrication d'articles métalliques ménagers, un Agent magasinier cariste - H/F à 63780 ST GEORGES DE MONS. L'entreprise compte 40 salariés et se distingue par son expertise technique en pièces logistiques et en maintenance. Son environnement dynamique soutient la polyvalence et l'innovation et offre un cadre professionnel stimulant Dans ce poste, vous serez amené à : -Conduire le chariot élévateur. -Manipuler les palettes avec précision. -Charger et décharger les marchandises. -Organiser l'espace de stockage. -Assurer l'inventaire régulier. -Respecter les consignes de sécurité. -Collaborer étroitement avec les équipes. -Maintenir la propreté de l'aire logistique. Les horaires : 3X8 Vous justifiez d'une expertise technique en logistique et maintenance, maîtrisez la conduite de chariot, et possédez une expérience significative en gestion d'entrepôt. Vous êtes rigoureux et autonome pour rejoindre l'équipe. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous êtes débutant? Vous souhaitez changer de métier? Vous souhaitez travailler dans une industrie de pointe? Vous aimez travailler en équipe? Apprendre? Accepter les horaires postés en 3x8? Postulez ! Avec ou sans expérience, et quel que soit votre métier, vous pouvez bénéficier d'une formation financée et rémunérée à l'AFPI de St Georges de Mons, du 4 novembre au 21 décembre 2025. Engagement minimum de 6 mois en mission intérimaire à la suite. Rejoignez notre client, un spécialiste incontesté dans la fabrication de pièces métalliques de haute performance ! Situé à LES ANCIZES COMPS (63770), notre partenaire, reconnu pour son innovation et son savoir-faire, recherche des Agents de Production (h/f) prêts à se former pour intégrer son Groupe. Venez nous rencontrer au centre de formation AFPI Auvergne, avenue de la Gare, à St Georges de Mons, MARDI 7 OCTOBRE à 9H. Postuler en cliquant sur le lien ci-dessous et vous recevrez une invitation par mail. Des avantages attrayants : Indemnités kilométriques 13ème mois Prime vacances RTT Prime de poste et d'habillage Accès à un foodtruck et à un restaurant d'entreprise Possibilité de covoiturage Possibilité d'hébergement sur place Et bien d'autres avantages sociaux avec Adecco : FASTT, mutuelle, CSE, Club Adecco, etc. L'accès au logement est facilité. Venez avec votre CV !
Chez GEIQ Industrie Auvergne, nous croyons que tout le monde a le potentiel pour réussir, peu importe son parcours. Pour ce poste de Technicien d'usinage en alternance, nous recherchons des personnes motivées et curieuses, prêtes à apprendre et à se lancer dans une nouvelle aventure professionnelle. Pas besoin de compétences spécifiques en usinage, nous te formerons ! Ce qui compte pour nous, c'est ta motivation, ton envie d'apprendre et ta capacité à travailler en équipe. Tu es prêt à relever des défis et à t'investir dans un nouveau projet professionnel dnas l'industrie ? Alors, ce poste est fait pour toi ! Nous recherchons des personnes capables de s'adapter rapidement à de nouveaux environnements et de collaborer efficacement avec leurs collègues. La ponctualité et la persévérance sont également des qualités essentielles pour réussir dans ce rôle. Tu seras amené à travailler sur des projets variés. Ta capacité à apprendre rapidement et à appliquer tes nouvelles compétences sera un atout majeur. Chez GEIQ Industrie Auvergne, nous valorisons la diversité et l'inclusion. Nous croyons que chaque individu apporte une perspective unique et enrichissante. Nous offrons un encadrement personnalisé pour garantir ton succès et ton épanouissement professionnel. Si tu es motivé, curieux et prêt à te lancer dans une aventure industrielle passionnante, alors n'hésite pas à postuler.
Créé en 2018 par un collectif d'entreprises de la métallurgie, le GEIQ Industrie Auvergne est un Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification qui met à disposition de ses entreprises-adhérentes du personnel en contrat d'alternance. Le GEIQ Industrie Auvergne propose toute l'année des opportunités d'emploi au sein de PME ou de grands groupes industriels du territoire auvergnat sur plusieurs métiers : tuyauteur, soudeur, technicien maintenance, conducteurs de ligne, etc.
L'agence Adecco recrute pour son client spécialisé dans l'élaboration de titane de qualité aéronautique, et basé à Saint Georges de Mons (63780), Magasiniers (H/F). Notre client est un acteur majeur du secteur, reconnu pour son expertise et son engagement envers l'innovation et la qualité. Travailler avec notre client offre l'opportunité de contribuer à des projets stimulants au sein d'une entreprise dynamique et tournée vers l'avenir. Vos missions principales seront : Conduite de chariots élévateurs ;CACES 1, 3, 4, 5 et R489 ;Mise à jour et gestion des stocks ;Saisie informatique Notre client est un acteur majeur dans le secteur de l'aéronautique et de la défense, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. Avec un engagement fort envers l'innovation et la qualité, notre client offre des opportunités de croissance professionnelle et de développement personnel. Vos principales missions seront : En tant que Magasinier (h/f), vous serez en charge de la réception, du stockage, de la préparation et de l'expédition des marchandises. Vous devrez assurer la gestion des stocks, la manutention des produits, ainsi que le suivi des flux physiques et informatiques. De plus, vous serez responsable de la vérification de la conformité des produits reçus et du respect des procédures de sécurité. Horaires : 2*8 (6h-14h / 14h - 22h). Durée : 1 mois renouvelable -> objectif mission sur du long terme Avantages : Indemnités kilométriques 13 -ème mois Prime vacances RTT Foodtruck et restaurant d'entreprise Avantages sociaux Adecco : FASTT, mutuelle, CSE, Club Adecco et bien d'autres ! Ne manquez pas cette opportunité ! Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application adecco&moi sur App Store ou Google Play.
POSTE : Opérateur de 1Ère Transformation des Métaux Industrie Métallurgique H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur le bassin des Combrailles, des opérateurs(trices) de 1ère transformations des métaux (F/H) ayant à coeur de mettre leurs compétences au sein d'une entreprise innovante et leader de solutions métallurgiques. Au sein d'une équipe, vous serez amené(e) à effectuer les tâches suivantes (liste non exhaustive) : - Approvisionner votre équipement de travail à l'aide des moyens de manutentions nécessaires (pont roulant, chariot élévateur) - Conduire, mettre en place et régler les outillages sur les machines - Détecter, signaler et formaliser toutes anomalies produit et les pannes - Reporter les résultats et renseigner la GPAO à disposition (demande de transport, saisie d'OF, rapport d'activité) - Réaliser des opérations de marquage - Manutentions diverses (port de charge) - Nettoyage de sa machine/environnement de travail Horaires : 3x8 (5-13H / 13-21H / 21-5H) Avantages : - RTT - Prime de transport - Prime d'habillage - Prime de poste PROFIL : Les débutant(e)s attiré(e)s par l'industrie et un métier très manuel ayant l'envie et la motivation d'exercer ces postes sont les bienvenus. Qualités requises pour réussir dans ce rôle : respectueux(se) des règles de sécurité et procédures, esprit d'équipe et organisation. Le CACES R484 catégorie 1 est un plus. Cliquez pour postuler !
Randstad Onsite vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas prendre de responsabilités ! Mais si vous voulez être en charge de la maintenance de nos équipements, participer au bon fonctionnement et à la pérennité de notre outil de production et de l'ensemble des installations incluant les moyens généraux, on vous attend ! Car chez Elis, nos Techniciens de Maintenance jouent un rôle essentiel dans le cycle de traitement des articles textiles : * Vous êtes experts sur les équipements utilisés pour l'entretien : tunnel de lavage, séchoirs industriels, convoyeurs, calandres, * Vous êtes chargé(e)s de l'entretien préventif de l'ensemble du parc machines de l'usine, * Vous organisez la maintenance corrective et curative, * Vous effectuez un contrôle régulier de l'ensemble des paramètres de fonctionnement, * Vous êtes garant(e)s des consignes de sécurité et d'hygiène. Un métier polyvalent sur les domaines techniques maintenance avec une formation au top, une équipe solidaire, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici * Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier * Une semaine de travail en équipe alternante du lundi au vendredi. Une rémunération fixe mensuelle de 2300 à 2800 euros brut (selon expérience) complétée de multiples primes : - Une prime d'ancienneté et une prime vacances après 1 an en poste, - Après 3 mois d'ancienneté, un intéressement et de la participation et un plan d'épargne salariale, Une tenue de travail fournie et entretenue, Et beaucoup d'autres avantages : CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d'entreprise... Vous avez une formation Bac Pro à BTS type MSMA, MAI, électrotechnique, mécanique, une expérience de 2 ans ou plus en milieu industriel, vous êtes rigoureux, fiable, autonome et recherchez un CDI avec possibilités d'évolutions, direction ELIS Votre parcours candidat si votre candidature est retenue : un contact RH, un ou deux entretien(s) manager et un entretien RH. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 300,00€ à 2 800,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas le travail d'équipe ! Mais si vous voulez travailler main dans la main avec votre responsable de production et vos collègues, contribuer au cycle de traitement des articles textiles et participer directement à la satisfaction de nos clients, on vous attend ! Car chez Elis, nos opérateurs de production sont responsables de A à Z de la qualité du linge, vêtements de travail et tapis à entretenir : * Ils réceptionnent et trient les articles. * Ils alimentent en linge les machines de lavage, séchage et pliage. * Ils contrôlent les textiles afin d'identifier d'éventuelles anomalies. * Ils conditionnent et expédient les articles prêts à être livrés. Ce poste comporte du port de charges lourdes. Des missions variées, une formation au top, une équipe solidaire, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici * Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier * Une semaine de travail en équipe alternante du lundi au vendredi de 5h à 13h20 ou de 13h20 à 21h00 * Une rémunération brute fixe mensuelle de 1808€ complétée de multiples primes : une prime d'ancienneté et une prime vacances après 1 an en poste ; après 3 mois d'ancienneté, un intéressement et de la participation et un plan d'épargne salarial. * Et beaucoup d'autres avantages : boissons chaudes offertes sur lieu de travail, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d'entreprise... Accès / Localisation : * via transports en commun (bus : lignes 13, 21 / tram : ligne A) * parking à disposition / stationnement libre Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 808,73€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
Manpower Riom recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, Opérateurs de production les Ancizes-Comps (H/F) Le candidat idéal devra assurer une production conforme aux normes de qualité et de sécurité établies, opérer et surveiller les équipements de production, et effectuer les réglages nécessaires pour garantir des performances optimales. -Détecter, signaler et formaliser les anomalies produites ou processus -Réaliser les manutentions à l'aide des ponts roulants, chariot élévateur -Effectuer les opérations de maintenance préventive de 1er niveau (auto-maintenance) sur les différents équipements -Détecter et signaler les pannes sur les installations et participer au diagnostic -Assurer la traçabilité des pièces amont et aval (marquage, informatique .) -Une première expérience en industrie appréciée -Rigoureux(se), méthodique et engagé -Respect des règles de sécurité, de son espace de travail et des équipes. Les avantages du poste : -Longue mission pouvant aller jusqu'à 18 mois ! -Travail en 3*8 (05H00 - 13H00 / 13H00 - 21H00 / 21H00 - 5H00) ! -Primes de poste, prime de transport, prime d'habillage, 13e mois ! - Prime d'habillage 52,48 brut - Prime de poste 90 brut - Prime de nuit 26% du salaire de base - Prime vacances versée en juin selon condition d'ancienneté : 236/an - Indemnité kilométrique travail/domicile -Restaurant d'entreprise, Food truck sur site ! -Avantages CE Manpower : Sport/loisirs ; rentrée scolaire, chèques vacances ; voyages . Si vous êtes motivé(e) à faire partie d'une entreprise innovante et en pleine croissance, envoyez votre CV. Rejoignez nous pour contribuer à façonner l'avenir de l'industrie des alliages spéciaux.
Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé & passionné † Allier savoir-faire & technicité, créativité & challenge ? Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un des acteurs stratégiques des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d'Aubert & Duval et faire la différence tout en réalisant de véritables défis techniques et ce sur tous les marchés où nous créons durablement de la valeur (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé). En collaboration directe avec Chrystelle, votre responsable, vous apporterez aux clients internes un engagement de mise à disposition des résultats d'essais laboratoire en toute conformité par rapport aux exigences clients paramétrées. Vous assurez la gestion (création, traitements des incidents, anomalies d'essais ...) et le suivi des dossiers/job laboratoires, ainsi que la réalisation des analyses micrographiques dans les délais impartis, conformément aux règles de sécurité, de qualité, aux normes et procédures d'essais, aux règles de flux et d'environnement. Vos missions sont : - La création du dossier d'analyse en conformité avec le besoin client - La garantie des résultats du contrôle métallographique en adéquation avec les procédures d'essais. - Le bon déroulement des essais réalisés au laboratoire en validant le dossier d'analyse qui sera transmis au client - La contribution à la mise en œuvre des actions de progrès et d'amélioration continue du pôle Ce que nous recherchons ? Une personnalité avant tout ! - Autonomie et rigueur - Force de proposition - Maitrise de l'outil informatique - Gestion des priorités horaires en 2x8 (5h-13h / 13h-21h) Pour nous, le développement de vos compétences est clé pour incarner ensemble l'excellence de notre savoir-faire ! Nous vous proposons ainsi un parcours d'intégration et de formation personnalisé, au plus proche de vos besoins. Et vous, si vous forgiez votre avenir avec Aubert & Duval ? Mutuelle avec un contrat famille - Accompagnement à la mobilité géographique
Nous serons présents au Forum Clermont Foot le jeudi 9/10 Stade Gabriel Montpied de 9h à 12h et au Forum de Lempdes le 14/10 Salle 2deuche de 9h à 12h. Venez nous rencontrer avec votre CV! En collaboration directe avec Olivier, Responsable laboratoire LPR Vos missions : Garantir la conformité des pièces ; Garantir la traçabilité et vérifiez les étalonnages ; Garantir les réglages des paramètres et montage/réglage des outils de la machine ; Garantir le nettoyage des équipements et l'entretien premier niveau ; Assurer le pré-diagnostic des aléas machine ; Signaler les écarts ; Réaliser les contrôles dimensionnels. Ce que nous recherchons ? Une personnalité avant tout ! Compétences techniques : Expérience confirmée en usinage (sur tours conventionnels et CN, fraiseuses, rectifieuses, perceuses,...) Savoir-être : Capacité à travailler en équipe Autonomie Capacité à travailler dans un environnement exigeant (normes, sécurité, qualité,...) Rémunération à partir de 26000€ brut, en fonction de votre profil. Horaires : 3x8 Mutuelle avec un contrat famille Accompagnement à la mobilité géographique : logement, co-voiturage, prime transport. Pour nous, le développement de vos compétences est clé pour incarner ensemble l'excellence de notre savoir-faire ! Nous vous proposons ainsi un parcours d'intégration et de formation personnalisé, au plus proche de vos besoins. Et vous, si vous forgiez votre avenir avec Aubert & Duval ?
Nous serons présents au Forum Clermont Foot le jeudi 9/10 Stade Gabriel Montpied de 9h à 12h et au Forum de Lempdes le 14/10 Salle 2deuche de 9h à 12h. Venez nous rencontrer avec votre CV! Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé & passionné ? Allier savoir-faire & technicité, créativité & challenge ? Alors, rejoignez Aubert & Duval, leader mondial des solutions métallurgiques de pointe, en tant Technicien de maintenance (F/H) aux Ancizes ! Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un des acteurs stratégiques des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d'Aubert & Duval et faire la différence tout en réalisant de véritables défis techniques et ce sur tous les marchés où nous créons durablement de la valeur (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé). Nous recherchons un technicien de dépannage maintenance respectueux des règles de Sécurité et de Qualité, et ayant à cœur de servir nos clients. Au sein du département maintenance et du Pôle opérationnel rattaché au responsable d'équipe, vous aurez pour missions principales : -Etablir un diagnostic de pannes, -Analyser le problème avec l'opérateur, inspecter la défaillance, effectuer les essais et trouver la source de la panne, -Préparer l'intervention sur outils/installations et effectuer l'analyse de risques avant l'intervention, -Effectuer le dépannage de l'installation de manière palliative et ou corrective, -Vérifier , essayer et faire la mise en route de la machine, -Analyser les événements sur les interventions. Votre profil nous recherchons avant tout une personnalité , un état d'esprit et un engagement collectif. Titulaire d'un bac à bac+3 en maintenance et idéalement avec une première expérience en industrie Aptitudes professionnelles : -respectueux des normes et procédures, -force de proposition, -esprit d'équipe Pour nous, le développement de vos compétences est la clé pour incarner ensemble l'excellence de notre savoir-faire ! Nous vous proposons ainsi un parcours d'intégration et de formation personnalisé, au plus proche de vos besoins. Et vous, si vous forgiez votre avenir avec Aubert & Duval ? Avantages : 13ème mois, indemnités de transport, CE, restaurant d'entreprise, conciergerie, possibilité de co-voiturage, logement à proximité du site. Horaires : postés en 3x8 Statut : technicien Mutuelle avec un contrat famille Accompagnement à la mobilité géographique
AUBERT et DUVAL, est un des principaux producteurs mondiaux d'aciers spéciaux et superalliages à hautes performances. AUBERT et DUVAL concoit des solutions métallurgiques de pointe pour des clients prestigieux dans les domaines de l'aéronautique, le spatial, l'énérgie, l'outillage et l'automobile. AUBERT et DUVAL comprend 7 sites de production en France dont le site des Ancizes (63) avec ses 1600 collaborateurs. Ensemble avec nos clients, relevons le défi de l'excellence.
La CAPEB Confédération de l'Artisanat et des Petites Entreprises du Batiment, recherche pour l'un de ses entreprises adhérentes un(e) chargé(e) d'affaires - chargé(e) d'étude CVC. L'entreprise est implantée dans la région des Combrailles depuis 1968, et a ouvert un deuxième établissement à Lempdes. Spécialisée dans l'installation et le dépannage de plomberie et chauffage, l'entreprise met tout en œuvre pour performer auprès de ses clients et obtenir leur satisfaction. - Plomberie Sanitaire Chauffage VMC Climatisation - 13 salariés - Interventions sur le secteur des Combrailles et sur l'agglomération clermontoise. - Chantiers réalisées : Logement collectifs, individuel, réhabilitation, industrie, grande distribution, tertiaire. - Missions : Réalisation d'études techniques (AutoCAD indispensable) Chiffrage, études de prix, réponse aux appels d'offres Relations clients et fournisseurs Suivi des approvisionnements et des plannings travaux Rédaction de documents techniques Suivi des chantiers et respect des règles de sécurité - Du lundi matin au vendredi 11h30 - Déplacements sur les chantiers (Clermont-ferrand et alentours) - Responsable du dépôt de Lempdes et en charge du management des équipes rattachés à ce dépôt.
Si vous êtes intéressé(e), merci de contacter par mail Delphine Durif en charge du recrutement à la CAPEB63 à d.durif@capeb63.fr ( ou par tel au 04.73.25.71.71)
Vos missions sont les suivantes : * Assurer la maintenance préventive et corrective sur les domaines mécanique, électrique, hydraulique, pneumatique, * Réaliser les visites techniques d'installation, * Préparer les travaux de l'équipe en termes d'analyse de risque, mode opératoire, disponibilité des pièces de rechange, planning d'intervention en lien avec le client (Service production, qualité, etc), * Exécuter les travaux puis réaliser les essais permettant de garantir la réussite de l'intervention avant remise en service, * Assurer la bonne tenue du stock (réception de marchandise, rentrée et sortie de stock, réalisation d'inventaires, listing de pièces à commander ...), * Participer aux démarches d'amélioration technique et méthode de l'équipe. Ce que nous recherchons ? Une personnalité avant tout ! Compétences techniques : * Connaissance des différentes typologies de maintenance, * Capacité à diagnostiquer des pannes, * A l'aise avec l'outil informatique. Savoir-être : * Ouverture d'esprit, * Curiosité, * Proactivité * Esprit de synthèse, * Bon communicant. Avantages : * Fourchette de rémunération à partir de 33k€ annuel * Horaires : postés en 3x8 * Accord Télétravail (lorsque poste éligible) * Mutuelle avec un contrat famille * Accompagnement à la mobilité géographique Pour notre client, le développement de vos compétences est la clé pour incarner tous les 2 l'excellence de leur savoir-faire ! Il vous propose ainsi un parcours d'intégration et de formation personnalisé, au plus proche de vos besoins.
Notre client, industrie métallurgique, recherche pour rejoindre ses équipes, un Technicien de maintenance.
Nous recherchons notre Technicien(ne) dépanneur(se) machines outils H/F pour intégrer l'équipe John Cockerill Service basée aux Ancizes, chez notre client Aubert & Duval (leader mondial des solutions métallurgiques). En tant que dépanneur(se), vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction de notre client en assurant le bon fonctionnement et la fiabilité de leurs machines. Vous serez responsable de la maintenance préventive et corrective, ainsi que de la résolution des problèmes techniques sur site. Vos missions : - Effectuer la maintenance préventive et corrective des machines spéciales chez notre client basé au Nord de Clermont-Ferrand. - Diagnostiquer et résoudre efficacement les pannes mécaniques, électriques et automatisées, en collaboration avec nos équipes techniques. - Assurer la formation des opérateurs et du personnel de maintenance du client pour optimiser l'utilisation et la performance des machines. - Documenter précisément les interventions de maintenance et fournir des rapports détaillés à notre équipe technique pour assurer un suivi efficace. Votre profil : - Formation en maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent. - Expérience préalable en maintenance de machines spéciales ou équipements industriels. - Maîtrise des outils de diagnostic et des logiciels de maintenance préventive. - Capacité à travailler de manière autonome. - Fortes compétences en communication et en résolution de problèmes. Avantages conventionnels : - Vous bénéficierez de panier chantier à 9,60 euros. - Une prime de vacances de 705 euros. - A votre rémunération mensuelle s'ajouteront des indemnités de déplacement à hauteur de 0.35 centimes du km pour les allers-retours domicile-lieu de travail par jour travaillé (si plus de 10km A/R - un max. de 80km A/R). John Cockerill vous offre des opportunités de carrière et de développement au sein de ses différents secteurs dans une ambiance de travail conviviale. Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise innovante qui vous permettra de relever des défis techniques au quotidien ? Nous attendons avec impatience votre candidature et nous avons hâte de vous rencontrer. Enfin, le processus de gestion des carrières ainsi que la politique de formation interne au Groupe John Cockerill constitueront sans nul doute des avantages importants dans le développement de vos compétences et de votre carrière.
Rattaché à la Direction technique, vous êtes en charge de : * Piloter les activités techniques sur votre périmètre géographique (maintenance, amélioration continue, projets). * Assurer le suivi des installations et garantir leur performance. * Encadrer une équipe de techniciens et coordonner les interventions. * Participer activement aux projets d'optimisation et d'innovation. * Etre l'interlocuteur technique privilégié auprès des autres services (production, qualité, sécurité). Localisation : Saint Georges de Mons Secteur : Industrie Métallurgie Type de contrat : CDI Ce qu'il vous faut pour réussir : * Expérience confirmée en maintenance industrielle * Leadership, rigueur et sens du terrain. * Capacité à fédérer et à piloter des projets techniques.
Une entreprise industrielle innovante, engagée dans la transition vers des matériaux durables, recherche son futur Responsable technique de zone pour accompagner son développement.
Description du poste : Coline de Manpower On Site recrute ! Notre client, entreprise renommée dans la fabrication d'alliages spéciaux pour les industries aéronautique, spatiale et énergétique, cherche activement 6 Opérateur(trice) de Production H/F pour rejoindre son équipe sur les Ancizes-Comps. Si vous souhaitez façonner l'avenir de l'industrie et exceller au sein d'une équipe innovante, c'est l'occasion idéale de révéler votre potentiel ! - Conduire et ajuster les machines de parachèvement tout en veillant à la précision et à la qualité des produits finis. - Identifier et signaler les anomalies de produits ou les pannes, en mettant en place un suivi rigoureux pour garantir une production sans interruption. - Effectuer des opérations de marquage afin d'assurer la conformité et la traçabilité des produits. - Approvisionner votre équipement à l'aide de moyens de manutention tels que des ponts roulants et des chariots élévateurs, afin d'assurer un flux. Un atout supplémentaire : Si vous possédez le CACES R484 catégorie 1, c'est un vrai plus. Pas encore ? Pas de souci, nous sommes prêts à vous former. - Une première expérience en industrie appréciée - Rigoureux(se), méthodique et engagé - Respect des règles de sécurité, de son espace de travail et des équipes. Les avantages du poste : - Longue mission pouvant aller jusqu'à 18 mois ! - Travail en 3*8 (05H00 - 13H00 / 13H00 - 21H00 / 21H00 - 5H00) ! - Primes de poste, prime de transport, prime d'habillage, 13e mois ! - Prime d'habillage 52,48€ brut - Prime de poste 90€ brut - RTT pour équilibrer travail et repos. - Prime de nuit 26% du salaire de base - Prime vacance versée en juin selon condition d'ancienneté : 236€/an - Indemnité de transport - Restaurant d'entreprise, Food truck sur site ! - Avantages CE Manpower : Sport/loisirs ; rentrée scolaire, chèques vacances ; voyages ? Si vous êtes motivé(e) à faire partie d'une entreprise innovante et en pleine croissance, envoyez votre CV. Rejoignez nous pour contribuer à façonner l'avenir de l'industrie des alliages spéciaux. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recherchons un Cuisinier (H/F) pour rejoindre notre équipe de restauration. En tant que cuisinier, vous serez responsable de la préparation et de la cuisson des aliments. 39h/ semaines CDI disponible immédiatement Responsabilités : - Préparer les ingrédients nécessaires à la préparation des plats - Cuisiner les plats selon les recettes et les normes de qualité établies - Assurer la propreté et l'hygiène de la cuisine et des équipements - Respecter les règles de sécurité alimentaire Exigences : - Expérience préalable en cuisine ou en restauration - Capacité à manipuler les aliments en toute sécurité - Connaissance des techniques culinaires et des recettes de base - Capacité à travailler efficacement dans un environnement rapide - Bonne communication et aptitudes au service à la clientèle Si vous êtes passionné par la cuisine et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de discuter avec vous. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant que Cuisinier (H/F). Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 12,08€ par heure Formation: * CAP / BEP (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Sous l'autorité du directeur du restaurant universitaire, le/la chef/cheffe de cuisine est responsable du service de restauration, de la production des repas, manage une équipe et conseille la directrice du restaurant dans la gestion de l'équipement. Principales missions Manager * Diriger et coordonner le travail des personnels opérant en cuisine et les différents services du restaurant et unités de restauration, * Préparer l'organisation du travail annuel, hebdomadaire et journalier, * Être consulté sur les besoins en personnels Cuisiner * Elaborer les menus et choisir les denrées en collaboration avec le gestionnaire, le responsable de l'approvisionnement et le second de cuisine, * Participer à la mise au point des recettes et transmettre à l'équipe de cuisine les éléments du savoir-faire culinaire, * Elaborer les fiches techniques, * Participer à l'élaboration des documents techniques liés aux produits dans le cadre de la procédure d'achat des marchés publics, * Veiller et participer aux équilibres alimentaires et proposer les améliorations à apporter (qualité, quantité, variété) * Coordonner la mise en oeuvre des procédures du P.M.S., Participer à la gestion matérielle du site et conseiller la direction * Participer à la définition des besoins en matériels et équipement du restaurant, * Participer aux réunions et consultations où sa compétence peut être utile, * Participer au suivi des coûts de gestion, * Participer à l'accueil des étudiants Profil recherché Vous avez une expérience en restauration collective, vous aimez manager et relever des défis. Vous souhaitez donner du sens à votre mission. Rejoignez un établissement public au service des étudiants, Rejoignez le Crous ! Connaissances : * Connaissance des méthodes de direction et d'animation d'une équipe (expert), * Connaissance des produits alimentaires, de leur origine et de leur traçabilité (connaissance approfondie) * Règles d'hygiène alimentaire et diététique (connaissance approfondie) * Réglementation en matière de santé et de sécurité au travail (connaissance générale) * Suivi des risques alimentaires (connaissance approfondie) * Utiliser un programme informatique et logiciels « métiers » (maîtrise), * Connaissance du processus des achats, Compétences opérationnelles : * Encadrer / Animer une équipe (expert) * Prévenir et gérer les conflits ou situations sensibles (expert) * Techniques de production en cuisine et en pâtisserie (expert) * Techniques de stockage, de conservation et de conditionnement alimentaire (connaissance approfondie) * Optimiser les coûts des commandes (expert) , assurer le suivi des dépenses et des recettes (maîtrise) * Transmettre des connaissances (maîtrise) * Savoir gérer les aléas (expert) * Communiquer pour expliquer le sens de l'action (application) Savoir être (qualités nécessaires à la tenue du poste) : * Capacité de management * Sens du service public * Organisé * Sens des responsabilités et capacité d'initiative * Sens du relationnel * Concertation et communication * Réactivité et capacité d'adaptation Conditions particulières d'exercice Horaires annualisés: planning établi selon le calendrier universitaire et les périodes d'activités. Horaires du lundi au vendredi, prestations exceptionnellement le soir et week-end. Pour l'année universitaire 2025/2026, le bâtiment du restaurant universitaire fait l'objet de travaux et une fermeture provisoire du site est prévue pour une durée de 7 mois. Une restauration est proposée sur le campus dans les structures maintenues ouvertes et dans le cadre d'une restauration provisoire. Vous êtes en charge de réaliser vos missions sur les sites ouverts, y compris les implantations provisoires, et de participer à la préparation de la réouverture du site en travaux. Le Crous propose : Le remboursement d'une partie des frais de transport, Une contribution à la mutuelle, Des prestations d'action sociale sous conditions, Des droits à congés (45 jours par an), Une formation continue riche et accessible. Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Durée du contrat : 12 mois Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Formation: * Baccalauréat / Niveau bac (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Adecco Transport recrute pour un de ses clients, situé sur le secteur des Ancizes, un conducteur Poids-lourd. Vous aurez pour missions de rester dans l'enceinte d'une usine et de conduire un porteur hydrocureur pour effectuer des opérations de pompage ou nettoyage de machine industrielles. Pour cela , il y aura un peu de manutention à effectuer. Les horaires sont de 8H à 16h du lundi au vendredi. Il s'agit d'une mission longue. La rémunération horaire est de 14€ avec une indemnité repas journalière de 4,22€. Le permis C , la carte qualification (fimo) et la carte électronique sont obligatoires Une expérience en conduite PL serait appréciée. Un profil débutant sera accepté. Cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler.
Description du poste : Manpower CLERMONT BTP TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Chauffeur PL - opérateur nettoyage (H/F) En tant que chauffeur opérateur PL, ? Voici les missions qui vous seront confiées : - Conduite d'un camion hydrocureur ou camion pulvérulent sur les sites clients (usines, stations d'épuration, sites industriels...). - Déplacer les camions dans la zone du dépot. - Le curage de canalisations et réseaux d'eaux usées ou pluviales. - Le dégorgement et nettoyage de fosses, bacs, cuves ou réservoirs. - Le pompage de liquides, boues ou matières résiduelles. - Utilisation de l'hydrocurage - Raccordement des tuyaux et flexibles. La conduite représente 10% de votre mission et le nettoyage 90% Vous possédez toutes les qualités requises pour obtenir ce poste en intérim : ponctualité, rigueur, sens du service. Le client recherche : - Une personne motivée - Le permis PL (FIMO NON OBLIGATOIRE) - Une personne ne souhaitant pas faire essentiellement de la conduite Horaires journée du lundi au vendredi (parfois samedi dimanche) Lieu du travail : Les ancizes. Taux horaire de 14.44 + 10% IFM + congés payés 10% Frais de repas et déplacements selon le barême de la convention du transport. Accès aux avantages Manpower, CET (placement IFM au taux de 8%), CSE (cinéma, chèque vacances, location vacances...). Dans le cadre d'une mobilité (plus de 70kms) Manpower et son partenaire peuvent vous accompagner dans la recherche de votre logement, gestion du logement sur le site de départ, aide à votre installation... Si votre profil correspond, répondez à cette offre! A bientôt Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Que proposons-nous ? Rattaché(e) au Responsable de l'activité CND, vous aurez pour principales missions : Expertise sur avions en maintenance (ATR, Boeing, Airbus) ; Expertise sur chaîne de production aéronautique ; Contrôler des pièces finies et en cours de production ; Etre en support au Bureau d'Etudes (Airbus, ATR, Boeing) ; Assistance technique. Des déplacements sont à prévoir dans le cadre de cette fonction. Salaire & Avantages : Salaire selon profil - Fourchette entre 28KEUR et 35KEUR brut sur 13 mois CC Syntec - statut NON CADRE Carte ticket restaurant : 12 EUR par jour travaillé pris en charge à 50 % par l'employeur Mutuelle : 109,90 EUR prise en charge à 76 % par l'employeur Accords d'intéressement et participation Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements Passerelle métiers (mobilité interne et internationale) Prime de cooptation Centre de formation interne Application de covoiturage Intéressé(e) par notre proposition ? Transmettez-nous votre candidature ! Notre service recrutement l'étudiera avec attention. Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique puis pour un entretien avec un expert technique. Dans le cadre de sa politique diversité, Groupe ADF étudie toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Qui êtes-vous ? Formation en contrôle non destructif ; Certification FrANDTB UT2 ; Outils CND (appareils de contrôles, sondes spécifiques) ; Rigueur, organisation, méthode, anticipation ; Autonomie, polyvalence, curiosité ; Bonne communication, travail en équipe ; Esprit d'analyse et de synthèse ; Maitrise de l'anglais technique.
Description du poste : Vous serez rattaché(e) au Responsable Logistique. Les principales missions sont :***Assurer la collectes des huiles usagées chez les clients, en lien avec les assistants logistiques***Garantir la satisfaction client***Réaliser les prestations suivant le référentiel de l'entreprise (pompage, dépotage, manutention...)***Gérer les documents administratifs relatifs aux tournées (feuilles de tournée, BSD, DDI, protocole de sécurité...)***Maintien de la propreté des installations de nos clients Description du profil : Profils : Nous recherchons un profil avec une expérience dans la conduite de camion citerne. Il faut posséder obligatoirement le permis CE, FIMO (FCO) avec ADR base et citerne en cours de validité Vous êtes autonome, rigoureux et vous avez un bon relationnel et vous être organisé, n'attendez plus pour postuler ! Information :***Du lundi au vendredi, deux découché par semaine***Un 13ème mois***Prime de participation en fonction des résultats de l'entreprise***Panier repas***Heures supplémentaires majorées
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence Petits-fils de Riom recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile En bonus : Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions. Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/ Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit Participation aux frais de transport Exemples de plannings d'interventions : Du lundi au vendredi, 4h le matin et 2h l'après-midi : 1757,55 € brut/mois + 10% de congés payés soit 1933,30 € brut/mois 5 nuits en semaine : 1952,83 € brut/mois + 10% de congés payés soit 2148,11 € brut/mois 8h réparties entre samedi et dimanche : 562,41 € brut/mois + 10% de congés payés soit 618,66 € brut/mois Communes d'intervention : CHARBONNIÈRES-LES-VARENNES Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctuels, discrets et bienveillants Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous
Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie, dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : ✅ Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. ✅ Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. ✅ Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. Poste à pourvoir du 29 septembre jusqu'au 12 octobre. Votre profil : Ø Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou justifiez d'une expérience de trois ans dans ce domaine. Ø Votre bienveillance, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent de garantir un service de qualité et de maintenir une atmosphère agréable et respectueuse pour les colocataires. Ø Vous faites preuve de polyvalence, et êtes capable de répondre aux besoins variés des colocataires au quotidien. Vos avantages à nous rejoindre : Salaire brut de 1848.67€ à 2100€ (majorations weekend, astreintes) CDD 35H Repas partagés Cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique ! « Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. »
Ages & Vie est née en 2008 d'une conviction forte, celle que nous devons tous pouvoir, aussi longtemps que possible, choisir l'environnement dans lequel on veut vieillir. Nous avons créé les maisons partagées Ages & Vie qui permettent à chaque personne âgée, même fragilisée, de vivre jusqu'au bout dans un chez soi partagé, local et accessible. Nous défendons ainsi le choix du Bien Vieillir ensemble. Bien entouré. Bien accompagné. En maison partagée.
All4home Limagne est une entreprise sérieuse basée à Combronde, nous apportons une aide précieuse à nos clients en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : Ménage courant : rangement, dépoussiérage, nettoyage des sols et des surfaces et même du repassage. Notre motivation ? Le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) intervenant(e) pour assurer des prestations chez des particuliers (H/F). Vous choisissez vos horaires en fonction de vos obligations personnelles, Vous décidez de vos lieux de travail au plus proche de votre domicile, Vous êtes accompagné(e)s au démarrage de vos interventions, Vous êtes accompagné(e)s afin de mieux organiser votre travail et maitriser l'usage des produits. Type d'emploi : Temps partiel évolutif Type d'offre : CDI Salaire : 11,88€ de l'heure. Avantages : - Prime de qualité, - Mutuelle d'entreprise, - Au bout de 6 mois d'ancienneté : Carte restaurant + prime d'assiduité Lundi au Vendredi - Horaires aménageables - Repos le week-end - Travail en journée
L' INTERMARCHE de Saint Georges de Mons recherche un(e) employé(e) libre service confirmé(e) pour le rayon fruits et légumes. Au sein du rayon vos missions sont les suivantes : - Réapprovisionnement et mise en rayon des fruits et légumes - Contrôle de la qualité des produits - Conseil et assistance à la clientèle - Passage des commandes - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Possibilité d'évolution. Vous travaillerez du lundi au samedi de 6h00 à 12h00 37h15 /hebdo pause comprise
L' INTERMARCHE de Saint Georges de Mons recherche un(e) employé(e) libre service pour le rayon fruits et légumes. Au sein du rayon vos missions sont les suivantes : - Réapprovisionnement et mise en rayon des fruits et légumes - Contrôle de la qualité des produits - Conseil et assistance à la clientèle - Passage des commandes - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous travaillerez du lundi au samedi de 6h00 à 12h00 37h15 /hebdo pause comprise
Venez nous rencontrer le lundi 20/10 à l'agence France Travail, 24 avenue George Gershwin, 63200 Riom de 8h30 à 12h. Venez avec votre CV ! Nous recherchons 6 opérateurs. Les opérateurs de production du site EcoTitanium sont amenés à être polyvalents sur l'ensemble du process : - La préparation des charges - L'élaboration des électrodes au four Plasma - La refusion des électrodes au four VAR - Les parachèvements des lingots avant expédition. 1. Fonctions principales - Piloter les installations (3x8) pouvant inclure entre autres des opérations de manutention, de conduite de ponts ou chariots - Optimiser le fonctionnement des installations stratégiques (four plasma et/ou four VAR) dont il a la charge - Surveiller les paramètres clés de l'installation - Réaliser et proposer les actions d'amélioration de la productivité - Utiliser la supervision afin de piloter l'installation 2. Spécificité préparateur de charge - Savoir lire une feuille de charge - Préparer une charge des matières 3. Spécificité opérateur fusion et refusion - Piloter les fours 4. Spécificité opérateur parachèvement - Conduite de machines (scie Boehringer, aléseuse Trévisan, brosseuse à lingotière ) Savoir-être : - Être curieux - Avoir le sens du client - Être autonome - Avoir la capacité d'analyse - Être respectueux des consignes et des règles - Être rigoureux - Travailler en équipe - Être force de proposition - Être polyvalent - Être ponctuel Nous recherchons des personnes engagées, prête à se former. Horaires : 6h-14h / 14h-22h / 22h-6h Contrat évolutif.
Vos missions Assurer l'encadrement des enfants à besoins spécifiques Etre à l'écoute des besoins des enfants Faire un retour au référent enfance jeunesse Gère et coordonne les activités Anime et encadre des séances d'animation Anime les Temps d'Activité Périscolaire Accompagne les enfants sur le temps du repas Accompagne les enfants sur le temps des vacances Participer à la vie de la collectivité Participer à des réunions de service ou de la collectivité, Participe aux évènements et temps forts de la collectivité. Assurer le suivi de l'hygiène de la salle de réfectoire Assure le plan de nettoyage Obligations de formation spécifique ou de diplômes liés au poste : BAFA CAP AEPE Formation aux premiers secours Conditions d'exercice des fonctions et contraintes inhérentes au poste : Travail en équipe pluridisciplinaire, dans des structures différentes, voire hors structures (séjours) Déplacements fréquents Grande disponibilité Horaires contraignants Discrétion professionnelle Devoir de réserve et sens du service public Conduite de mini-bus Temps de travail du poste : poste à 25/35. Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public. Emploi du temps pouvant inclure des week-ends (notamment pour des sorties ou matinées pédagogiques, anniversaires ou soirées). Lieu d'exercice des fonctions : périmètre de la Communauté de communes Combrailles, Sioule et Morge. Missions principales sur la commune de St-Georges. Poste à pourvoir à partir du 3 novembre
Technicien de Maintenance [H/F] - Rejoignez une entreprise innovante à Saint-Georges-de-Mons (63) Vous êtes technicien(ne) en maintenance industrielle et souhaitez évoluer dans un environnement industriel moderne, unique en Europe ? Une belle opportunité pour vous, au sein du premier site européen de recyclage de titane de qualité aéronautique, une structure à taille humaine intégrée à un grand groupe. Votre mission : assurer la fiabilité d'installations de haute technologieAu sein du pôle opérationnel, vous interviendrez sur un parc machines de dernière génération, notamment : - Four Plasma, - Fours sous vide - Lignes de préparation des charges - Aléseuse, scie industrielle Vos responsabilités : - Maintenance préventive et corrective. - Intervention sur des systèmes complexes. - Diagnostic et résolution de pannes d'ordre électrique, mécanique, hydraulique, pneumatique, etc... - Utilisation de la GMAO. - Participation aux améliorations techniques et aux analyses de pannes. Profil recherché : technicien(ne) de maintenance avec de solides connaissances en électricité industrielle. Formation : BTS en électrotechnique / maintenance industrielle.Expérience : 3 à 5 ans minimum en maintenance industrielle. - Capacité à travailler en horaires 3x8 du lundi au vendredi (6h/14h - 14h/22h - 22h/6h) - Si volontaire par roulement les week-ends (6h/18h - 18h/6h) dès lors que vous aurez atteint le degré d'autonomie nécessaire - Capacité à travailler en équipe, avec des collaborateurs engagés
Description du poste : Le cabinet Adecco Recrutement, recherche pour l'un de ses clients : Responsable Technique de Zone H/F pour une opportunité professionnelle en CDI. Hiérarchiquement rattaché(e) au responsable du bureau technique, vous agissez en tant que référent sur un périmètre donné en mettant en oeuvre et en faisant progresser le plan de maintenance. Vos missions : -Préparer les travaux, participer aux chantiers de fiabilisation sur votre périmètre puis assurer leur suivi jusqu'à la réalisation d'essai ; -Participer aux démarches d'amélioration continue et aux projets d'investissement sur votre périmètre en gérant votre budget ; -Être référent auprès des équipes opérationnelles sur votre périmètre ; -Réaliser les analyses d'incidents avec les équipes opérationnelles et piloter les plans d'actions associés sur votre périmètre ; Description du profil : Votre profil : De formation supérieure dans le domaine de la maintenance, vous êtes à l'aise sur la méthodes et la fiabilisation des équipements. Idéalement, vous avez des connaissances en maintenance électrique, mécanique, hydraulique, pneumatique et en automatisme. Vous êtes reconnu(e)s pour votre rigueur, votre autonomie, votre capacité à être force de proposition, votre relationnel et vos capacités de communication. La maîtrise de la gestion de projet est un plus. Contrat & Conditions : CDI Horaire journée (du lundi au vendredi) Rémunération à convenir selon expérience et profil ; Rémunération sur 13 mois, CSE, restaurant d'entreprise, prime vacances, indemnité transport, dispositifs d'épargne salariale etc Vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi ? N'hésitez pas à les rejoindre !
Manpower recherche, pour le compte de son client, un Oprateur de production - H/F spécialisé dans l'agent de conditionnement - H/F à ST GEORGES DE MONS, 63780. L'entreprise, une enterprise dynamique évoluant dans la fabrication d'articles métalliques, compte 40 salariés permanents. Elle bénéficie d'une solide expérience et d'une réputation de sérieux et d'innovation pour relever de nouveaux défis et progresser. Dans ce poste, vous serez amené à : -Superviser la chaîne de production. -Emballer les produits finis. -Respecter les normes de sécurité. -Contrôler la qualité des emballages. -Optimiser les process de conditionnement. -Assurer la maintenance des équipements. -Collaborer avec les équipes opérationnelles. -Remplir la documentation de production. -12,83 euro brut -13ème mois Le profil : Vous disposez d'expériences dans le conditionnement - H/F, d'une formation technique pertinente et d'un sens développé de l'organisation. Vous maîtrisez les procédures industrielles et recherchez une mission valorisante avec dynamisme. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Saint-Georges-de-Mons (63780) en Auvergne. Les conditions - CDI à temps choisi - Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2076606 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Saint-Georges-de-Mons (63780) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2076605 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par les nouvelles technologies et l'industrie ? Vous souhaitez évoluer dans une entreprise innovante, à taille humaine et engagée dans le développement durable ? Le cabinet Adecco Recrutement recherche pour son client : Technicien de Maintenance H/F pour une opportunité professionnelle en CDI en vue d'accompagner le développement de l'entreprise. Rejoindre notre client c'est l'opportunité de : Intégrer une entreprise à taille humaine qui s'inscrit dans une démarche de développement durable ; Développer vos compétences et votre expertise par le biais de formations au poste et de formations métiers tout au long de votre parcours professionnel ; Rejoindre une industrie moderne et stratégique qui utilise des technologies uniques en Europe avec des installations de haute technicité ; Intégrer une équipe soudée et engagée où chaque idée pour améliorer les processus est encouragée ; Au sein de l'équipe maintenance, vous serez au cœur de l'optimisation des installations : Assurer la maintenance préventive, corrective et améliorative pour garantir la performance des systèmes de production ; Diagnostiquer et résoudre des pannes sur les systèmes d'ordres électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, automatisme, vide, gaz ; Exécuter les travaux pour réaliser les essais permettant de garantir la réussite de l'intervention ; Participer à la gestion des stocks et à la bonne organisation des pièces détachées ; Contribuer aux initiatives d'amélioration continue pour fiabiliser les équipements ; Description du profil : Profil recherché : D'une formation supérieure dans la maintenance industrielle (à partir de Bac +2), vous bénéficiez d'une expérience réussie sur poste similaire. Vous êtes reconnu(e)s pour votre curiosité, votre envie d'apprendre, votre rigueur, votre organisation ainsi que votre capacité à collaborer en équipe. Contrat & Conditions : CDI Horaires 3x8 du lundi au vendredi (6h/14h - 14h/22h - 22h/6h) Si volontaire par roulement les week-ends (6h/18h - 18h/6h) au terme de la formation interne Rémunération à convenir selon expérience et profil Prime de 13ème mois, primes de poste, paniers de nuits, restaurant d'entreprise, prime vacances, indemnité transport, RTT, CET, CSE, dispositifs d'épargne salariale etc Envie de donner un nouvel élan à votre carrière et de relever des défis techniques stimulants ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise qui croit en votre potentiel et qui saura vous développer!
Dans le cadre de ce recrutement, Harry Hope vous propose un rôle clé au sein d'un cabinet appartenant à un grand groupe, avec une gestion à taille humaine et une forte confiance donnée aux collaborateurs. En lien direct avec l'Expert-comptable, et en tant que Responsable de dossiers ou Expert-Comptable mémorialiste, vous gérez les missions suivantes, pour des clients PME, startup et Grands Groupes : - Saisie, déclaration de TVA - Révision, bilan, liasses fiscales - RDV de bilan - Organisation des plannings - Appuis techniques des équipes - Encadrement puis Management (dont entretiens annuels) Logiciel utilisé dans le cadre de vos missions : ACD / SILAE
Description du poste : Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons : Un(e) Employé(e) Polyvalent(e) - Caisse Secteur : Caisse Rattaché(e) à la manageuse de caisse, vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction de notre clientèle. Vous serez chargé(e) d'accueillir les clients avec professionnalisme, d'assurer l'enregistrement des articles ainsi que le contrôle des moyens de paiement et d'identité. Vous garantissez le respect des procédures internes de tenue de caisse. Vous devrez également être en mesure de répondre aux demandes des clients, recueillir leurs remarques et transmettre les informations pertinentes votre hiérarchie. Vous participerez au comptage des fonds de caisse. Vous serez amené(e) à faire preuve de polyvalence selon les besoins du magasin : accueil, vente, mise en rayon et gestion des locations de véhicules. Description du profil : Vous aimez le contact avec la clientèle et possédez idéalement une première expérience sur un poste similaire. Organisation, rigueur et sens du service sont indispensables pour réussir à ce poste. Rejoindre notre magasin, c'est s'engager aux côtés d'un collectif motivé, où chaque collaborateur participe activement à la satisfaction client et au maintien de la qualité. Contrat : CDI -poste à pourvoir dès que possible Statut : Employé Horaires : 36h45 Rémunération : 1891.89EUR brut mensuel - 22.6KEUR brut annuel (hors prime) Avantages : mutuelle, prime annuelle, prime de présence, intéressement et participation, CE
Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons : Un(e) Employé(e) Commercial(e) Secteur : Boulangerie Rattaché(e) au responsable du rayon boulangerie et viennoiserie, vous assurez l'ensemble des opérations liées à l'emballage des produits élaborés par nos boulangers dans le strict respect des normes d'hygiène et de sécurité. Enfin, vous êtes en charge de la mise en rayon, du réapprovisionnement et de la valorisation des produits : propreté, vérification des prix et des dates limites de consommation.
Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons : Un(e) Employé(e) Polyvalent(e) Boulangerie / Snacking Secteur : Boulangerie Sous la responsabilité du manager, vous intervenez sur la préparation et l'assemblage de notre offre snacking, composée de sandwichs, pizzas et autres produits de saison. Votre rôle est de garantir la fraîcheur, la qualité et l'attrait de notre offre quotidienne. Vous participez à la création des recettes en valorisant les produits à disposition, en proposant des idées nouvelles et en soignant la présentation. Votre créativité et votre sens du produit contribuent à élaborer une offre snacking variée, gourmande et constamment renouvelée pour satisfaire nos clients. Vous travaillez dans le respect rigoureux des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et de traçabilité. Vous êtes responsable de la bonne utilisation du matériel, du respect des dates de péremption, de la propreté du poste de travail, ainsi que du suivi des procédures de fabrication.
Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise. Notre client situé à VOLVIC est un acteur majeur de la fabrication de boissons, proposant des produits de qualité aux consommateurs. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? D'une grande humanité, leur mentalité repose sur des valeurs qui leur permettent de relever des défis excitants et de rester leader de leur secteur. Descriptif du poste : Prêt(e) à transformer la production en assurant l'excellence comme Conducteur/trice de ligne de conditionnement ? Dans un environnement dynamique, vous garantissez le bon déroulement des opérations de conditionnement en respectant des normes rigoureuses. - Assurez le fonctionnement optimal des lignes de conditionnement et des palettiseurs automatiques - Réalisez des contrôles qualité rigoureux et prenez des relevés pour garantir une traçabilité impeccable - Respectez et promouvez les normes de qualité, de sécurité, d'hygiène et d'environnement du site - Maintenance de premier niveau en cas de panne Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 17.22 euros/heure - Horaires 3x8 et Week end Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Descriptif du profil : Rejoignez notre client en tant que conducteur ou conductrice de ligne de conditionnement pour optimiser et garantir l'excellence des opérations. - Assurez un fonctionnement parfait des équipements avec une réactivité exemplaire - Effectuez des contrôles qualité rigoureux pour une traçabilité irréprochable - Respectez strictement les normes de sécurité, d'hygiène et environnementales en vigueur - Démontrez votre compétence en maintenance avec un diplôme en conduite de ligne automatisée ou équivalent Une expérience de 9 mois minimum en conduite de ligne automatisée est exigée.
merci de nous contacter impérativement par téléphone pour postuler au 04 73 97 33 31
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons : UN(E) EMPLOYÉ(E) COMMERCIAL(E) _SECTEUR : CRÈMERIE_ Rattaché(e) à votre Manager de rayon vous jouez un rôle essentiel dans la satisfaction des clients en garantissant un service conforme aux standards du magasin. Vous prenez en charge la mise en rayon des produits, le remplissage, ainsi que la mise en avant des promotions en respectant les consignes d'implantation, de présentation et les règles de merchandising. Vous veillez au réapprovisionnement régulier du rayon au cours de la journée et maintenez une propreté constante de votre secteur. Dans le cadre de vos missions, vous respectez les règles d'hygiène, de sécurité ainsi que les procédures internes. Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks et le rangement de la réserve. Vous aimez évoluer dans un environnement dynamique, où le sens du service client, l'organisation et la rigueur sont essentiels. Vous êtes réactif(ve) et autonome et appréciez le travail en équipe. _REJOINDRE NOTRE MAGASIN, C'EST S'ENGAGER AUX CÔTÉS D'UN COLLECTIF MOTIVÉ, OÙ CHAQUE COLLABORATEUR PARTICIPE ACTIVEMENT À LA SATISFACTION CLIENT ET AU MAINTIEN DE LA QUALITÉ._ _ _ Contrat : CDD - poste à pourvoir dès la 6 octobre Statut : Employé Horaires : 36,45h Rémunération : 1891.89EUR brut mensuel Avantages : mutuelle, CE
_SITUÉ ENTRE RIOM ET VOLVIC, LE CENTRE E. LECLERC D'ENVAL FAIT PARTIE INTÉGRANTE DE LA VIE LOCALE. PROCHE DE SES CLIENTS ET DE SON TERRITOIRE, IL VALORISE LES CIRCUITS COURTS, LES PRODUITS RÉGIONAUX ET LE SERVICE DE PROXIMITÉ. NOTRE MAGASIN CULTIVE UNE AMBIANCE FAMILIALE, OÙ L'ENTRAIDE ET L'IMPLICATION DE CHACUN FONT LA FORCE DE L'ÉQUIPE. LE RESPECT, LA CONFIANCE ET L'EXIGENCE DE QUALITÉ DANS LE TRAVAIL SONT AU COEUR DE NOTRE ENGAGEMENT QUOTIDIEN AUPRÈS DE NOTRE ÉQUIPE ET NOS CONSOM...
Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons : Un(e) Employé(e) Commercial(e) Secteur : Liquides Sous la responsabilité de votre Manager de rayon et au côté d'une équipe de 5 collaborateurs, vous jouez un rôle essentiel dans la satisfaction des clients en garantissant un service conforme aux standards du magasin. Vous prenez en charge la mise en rayon des produits, le remplissage, ainsi que la mise en avant des promotions en respectant les consignes d'implantation, de présentation et les règles de merchandising. Vous veillez au réapprovisionnement régulier du rayon au cours de la journée et maintenez une propreté constante de votre secteur. Dans le cadre de vos missions, vous respectez les règles d'hygiène, de sécurité ainsi que les procédures internes. Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks et le rangement de la réserve.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE _Dans le cadre des fêtes de fin d'années nous recrutons :_ _Employé(e) polyvalent(e) H/F_ Nous recrutons des employés commerciaux pour renforcer nos équipes à l'occasion des fêtes de fin d'année. Les postes sont ouverts dans différents rayons : mise en rayon (épicerie, liquides...), vente en rayons traditionnels (poissonnerie, traiteur, fromagerie), ainsi qu'en caisse. Nous recherchons des personnes motivées, dynamiques, ayant le sens du service et appréciant le travail en équipe. Les étudiants sont les bienvenus. Nous proposons des contrats en CDD à temps partiel ou temps complet, à pourvoir dès le 1er décembre ou à partir du 20 décembre jusqu'au 3 janvier. _REJOINDRE NOTRE MAGASIN, C'EST S'ENGAGER AUX CÔTÉS D'UN COLLECTIF MOTIVÉ, OÙ CHAQUE COLLABORATEUR PARTICIPE ACTIVEMENT À LA SATISFACTION CLIENT ET AU MAINTIEN DE LA QUALITÉ._
NOTRE CENTRE E.LECLERC ENVAL RECRUTE POUR LES FÊTES DE FIN D'ANNÉE ! VOUS RECHERCHEZ UN EMPLOI POUR LE MOIS DE DÉCEMBRE ? REJOIGNEZ-NOUS ET VIVEZ L'EFFERVESCENCE DES FÊTES À NOS CÔTÉS !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons : UN(E) EMPLOYÉ(E) COMMERCIAL(E) - VENDEUR(SE) POISSONNERIE _SECTEUR : POISSONNERIE _ Rattaché(e) à la responsable du rayon, vous accueilliez, conseillez et renseignez notre clientèle sur le choix des produits de la mer. Vous êtes également en charge de mettre en valeur notre étal grâce à une présentation. Vous assurez de l'installation, du rangement et du nettoyage du rayon en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous portez une attention particulière aux procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection afin de garantir un environnement de travail conforme aux normes en vigueur. PROFIL RECHERCHÉ _REJOINDRE NOTRE MAGASIN, C'EST S'ENGAGER AUX CÔTÉS D'UN COLLECTIF MOTIVÉ, OÙ CHAQUE COLLABORATEUR PARTICIPE ACTIVEMENT À LA SATISFACTION CLIENT ET AU MAINTIEN DE LA QUALITÉ._ _ _ Contrat : CDD - à partir du 6 octobre au 2 novembre 2025 Statut : Employé Horaires : 30h Rémunération : 1548.30EUR brut mensuel Avantages : mutuelle, CE
Description du poste : Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons : Un(e) Employé(e) Commercial(e) Secteur : Epicerie Sous la responsabilité de votre Manager de rayon et au côté d'une équipe de 15 collaborateurs, vous jouez un rôle essentiel dans la satisfaction des clients en garantissant un service conforme aux standards du magasin. Vous prenez en charge la mise en rayon des produits, le remplissage, ainsi que la mise en avant des promotions en respectant les consignes d'implantation, de présentation et les règles de merchandising. Vous veillez au réapprovisionnement régulier du rayon au cours de la journée et maintenez une propreté constante de votre secteur. Dans le cadre de vos missions, vous respectez les règles d'hygiène, de sécurité ainsi que les procédures internes. Description du profil : Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks et le rangement de la réserve. Vous aimez évoluer dans un environnement dynamique, où le sens du service client, l'organisation et la rigueur sont essentiels. Vous êtes réactif(ve) et autonome et appréciez le travail en équipe. Rejoindre notre magasin, c'est s'engager aux côtés d'un collectif motivé, où chaque collaborateur participe activement à la satisfaction client et au maintien de la qualité. Contrat : CDI - poste à pourvoir le 28 juillet 2025 Statut : Employé Horaires : 36,45h Rémunération : 1891.89EUR brut mensuel - 22.6KEUR brut annuel (hors prime) Avantages : mutuelle, prime annuelle, prime de présence, intéressement et participation, CE
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons : UN(E) EMPLOYÉ(E) COMMERCIAL(E) _SECTEUR : FRUITS & LÉGUMES_ Sous la responsabilité de votre Manager de rayon et au côté d'une équipe de 7 collaborateurs, vous jouez un rôle essentiel dans la satisfaction des clients en garantissant un service conforme aux standards du magasin. Vous prenez en charge la mise en rayon des produits, le remplissage, ainsi que la mise en avant des promotions en respectant les consignes d'implantation, de présentation et les règles de merchandising. Vous veillez au réapprovisionnement régulier du rayon au cours de la journée et maintenez une propreté constante de votre secteur. Dans le cadre de vos missions, vous respectez les règles d'hygiène, de sécurité ainsi que les procédures internes. Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks et le rangement de la réserve. PROFIL RECHERCHÉ Vous aimez évoluer dans un environnement dynamique, où le sens du service client, l'organisation et la rigueur sont essentiels. Vous êtes réactif(ve) et autonome et appréciez le travail en équipe. _Le poste peut impliquer le port de charges lourdes, notamment dans le cadre des opérations d'approvisionnement des rayons._ _ _ _REJOINDRE NOTRE MAGASIN, C'EST S'ENGAGER AUX CÔTÉS D'UN COLLECTIF MOTIVÉ, OÙ CHAQUE COLLABORATEUR PARTICIPE ACTIVEMENT À LA SATISFACTION CLIENT ET AU MAINTIEN DE LA QUALITÉ._ Contrat : CDI - poste à pourvoir dès que possible Statut : Employé Horaires : 36,45h Rémunération : 1891.89EUR brut mensuel - 22.6KEUR brut annuel (hors prime) Avantages : mutuelle, prime annuelle, prime de présence, intéressement et participation, CE
Description du poste : Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons : Un(e) Employé(e) Commercial(e) - Vendeur Secteur : Crèmerie Sous la responsabilité de votre Manager de rayon et au côté d'une équipe de 4 collaborateurs, vous participez à la préparation des produits avant leur mise en rayon, notamment le tranchage et l'assemblage. Vous contribuez à la mise en valeur du rayon à travers une présentation soignée et attractive, dans une logique de dynamisme commercial. Vous êtes également chargé(e) d'accueillir, de renseigner et de servir nos clients avec professionnalisme, tout en veillant au respect rigoureux des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et de propreté. Vous possédez une première expérience dans la vente. Description du profil : Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission. Si vous avez le sens du service, l'envie de vous investir dans une équipe motivée et le goût des bons produits, nous serons ravis de recevoir votre candidature. Rejoindre notre magasin, c'est s'engager aux côtés d'un collectif motivé, où chaque collaborateur participe activement à la satisfaction client et au maintien de la qualité. Contrat : CDD - 1 mois / poste à pourvoir dès le 15 aout 2025 Statut : Employé Horaires : 36.75h Rémunération : 1891.89EUR brut mensuel Avantages : mutuelle, CE
Description du poste : Dans le cadre d'un renforcement d'équipe nous recherchons : Un(e) Employé(e) Commercial(e) Secteur : Bazar saisonnier Sous la responsabilité de votre Manager de rayon, vous jouez un rôle essentiel dans la satisfaction des clients en garantissant un service conforme aux standards de l'enseigne. Vous assurez la mise en rayon des produits, le remplissage des linéaires et la valorisation des opérations commerciales en appliquant rigoureusement les consignes d'implantation, de présentation et des règles de merchandising. Dans le cadre de la période des fêtes de fin d'année, vous participez activement à la mise en place de l'univers jouets du magasin. Cela comprend la réception des palettes, la vérification des quantités et l'installation d'un espace dédié (magasin de jouets temporairement ouvert pour l'occasion). Vous contribuez à créer un environnement attractif et chaleureux. En contact régulier avec la clientèle, vous êtes également force de conseil : vous orientez, renseignez et accompagnez les clients, en mettant en avant les caractéristiques des produits. Votre sens du service et votre dynamisme sont des atouts indispensables. Vous veillez au réapprovisionnement régulier du rayon au cours de la journée et maintenez une propreté constante de votre secteur. Dans le cadre de vos missions, vous respectez les règles d'hygiène, de sécurité ainsi que les procédures internes. Description du profil : Vous aimez évoluer dans un environnement dynamique, où le sens du service client, l'organisation et la rigueur sont essentiels. Vous êtes réactif(ve) et autonome et appréciez le travail en équipe. Rejoindre notre magasin, c'est s'engager aux côtés d'un collectif motivé, où chaque collaborateur participe activement à la satisfaction client et au maintien de la qualité. Contrat : CDD - du 28 août 2025 au 27 décembre 2025 Statut : Employé Horaires : 36,45h Rémunération : 1891.89EUR brut mensuel Avantages : mutuelle, CE
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires. Notre client situé à Volvic est un acteur majeur de la fabrication de boissons, proposant des produits de qualité aux consommateurs. Notre entreprise, avec sa forte engagement social et environnemental ainsi que sa culture centrée sur l'humain, est l'opportunité idéale pour les candidats à la recherche d'un employeur qui s'engage réellement en faveur de l'égalité, l'inclusion, la diversité, le bien-être des salariés et la protection de l'environnement. Nous recherchons un Agent de maintenance/process siroperie (F/H) avec de l'expérience sur un poste similaire, en mécanique ou en maintenance industrielle et d'une formation bac+2 technique ( mécanique ou électrotechnique). Vous devez : - Savoir effectuer des réglages mécaniques et informatiques - Connaître les basiques en process - Avoir des connaissances techniques sur machines - avoir des capacités d'analyse et de résolutions de problèmes - Avoir déjà réalisé des contrôles qualité pour garantir la conformité des produits Processus de recrutement Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Vous êtes le garant de la fabrication des produits finis de votre périmètre (process et siroperie). Vous veilliez au bon fonctionnement des installations de votre périmètre dont vous assurez la remise en hygiène et la maintenance. Vous réalisez ses missions dans le respect des consignes de sécurité, hygiène, qualité, productivité et environnement. Vos missions principales seront : - conduire et assurer les étapes du procédé de fabrication en respectant les paramètres/recettes et l'ordre de production pour obtenir un produit fini conforme aux attendus hygiènes, qualité, coût, environnement... - effectuer la préparation des Matières Premières Semi-ouvrées - effectuer la remise en hygiène des installations du process et de la siroperie selon les standards de sécurité, hygiène, qualité et environnement - effectuer les opérations de maintenance mécanique, pneumatique, (électrique) et automatique sur les installations de son périmètre - anticiper l'ordre de production et réagir aux aléas - coordonner l'activité d'approvisionnement de l'atelier siroperie - réaliser des contrôles sur les matières premières et les produits finis - appliquer les procédures du système qualité de son périmètre, réaliser les autocontrôles concernant les points critiques et danger issus de l'HACCP et enregistrer les données - saisir les données de fabrication (traçabilité, contrôles...) - veiller au bon fonctionnement et à l'intégrité des installations de son périmètre - mettre en oeuvre le plan de maintenance préventive défini - apporter un soutien et un support technique sur les groupes d'embouteillage dans les différentes phases (production, nettoyage en profondeur, changement de fruit...) Contrat Intérim Durée de 18 mois Horaires postés en 3x8 et week-end Vos avantages : FASTT CSE PRIME
Soyez malin et choisissez EPI pour votre prochain emploi en CDD ! Notre entreprise adhérente recrute plusieurs Chefs d'équipes F/H en CDD sur leurs différents sites (VOLVIC Nature et VOLVIC Fruits) pour une durée de 6 mois, renouvelable. Au sein de l'organisation exploitation de l'Usine, rattaché au Responsable de Secteur de production, vous coordonnez et animez votre équipe sur les objectifs de votre périmètre : sécurité, qualité, coût, délai (service client), motivation et environnement. Quelles seront vos missions : Être exemplaire dans l'application et le respect des règles SQE au sein de l'entreprise Gérer les aléas et contribuer à l'amélioration continue sur votre périmètre de responsabilité (performance, qualité, sécurité...) Prioriser, organiser et déléguer les activités aux membres de votre équipe Organiser au quotidien la gestion des chantiers Assurer et organiser le transfert de connaissances (formations) vers le personnel Animer les AIC en étant le relais d'information usine et service Assurer, gérer, coordonner et suivre toutes les activités de l'équipe de votre poste Être l'interlocuteur privilégié des différents services sur votre périmètre d'activités Analyser et exploiter les indicateurs de performance du secteur Ce poste est une excellente entrée en matière sur les métiers opérationnels de la Production, il permet d'intégrer tous les enjeux du quotidien d'une usine, et également de faire partie d'un réseau international qui met en place des process communs à plus moyen terme. D'autre part, c'est aussi un bon point de départ pour commencer le management via une petite équipe. Profil recherché Vous êtes titulaire d'une formation supérieure (Bac+4/5), quelle que soit votre spécialité (école d'ingénieur, commerce, management ou autre domaine équivalent). Vous combinez une forte affinité pour les missions de terrain et un réel intérêt pour le management. Doté(e) d'un leadership naturel, vous savez fédérer et mobiliser vos équipes autour d'objectifs communs. Organisé(e) et efficace, vous excellez dans la gestion des priorités et savez faire face aux imprévus avec sérénité, menant plusieurs sujets de front avec assurance. Une première expérience réussie en environnement industriel, notamment en gestion de production, serait un atout. Une expérience en management, qu'elle soit hiérarchique ou transversale, est également un plus apprécié ! VENEZ NOUS RENCONTRER AU FORUM DE L'EMPLOI DU CLERMONT FOOT LE JEUDI 09 OCTOBRE DE 9H à 12H
Soyez malin et choisissez EPI 2A pour votre alternance ! EPI 2A c'est « le service Emploi et alternance mutualisé » d'entreprises engagées de l'agro alimentaire sur le territoire Auvergnat. Les entreprises s'appuient sur le Groupement d'Employeurs pour performer en matière d'emploi et d'alternance. EPI 2A débute son aventure dans le recrutement et la formation d'alternant en 2023, fort des 27 ans d'expérience avec les recrutements pour les adhérents de l'agro alimentaire du GEIQ EPI.
Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients un-e Agent de Nettoyage Industriel (H/F) à temps partiel à Volvic. Vous interviendrez dans les bureaux ainsi que dans les parties communes au sein d'une entreprise spécialisée dans la transformation et conservation de la viande de boucherie. Votre rôle consistera à assurer la propreté et l'hygiène des locaux, en respectant les protocoles et consignes établis. Vous serez responsable du nettoyage des surfaces, du déplacement de machines, et de l'entretien général des espaces de travail. Les horaires de travail sont à établir avec l'entreprise en raison de 1 à 2h de nettoyage par jour. Ce poste est à temps partiel, en intérim, avec un taux horaire au SMIC majoré de 10%, soit environ 13,07 € brut par heure. Les tenues, équipements et protections nécessaires seront fournis sur place, mais vous devrez prévoir des sabots blancs ou des bottes. Le milieu de travail est humide et nécessite une bonne condition physique. Nous recherchons idéalement un profil expérimenté en nettoyage agroalimentaire, autonome et capable de respecter les protocoles et consignes. Vous devez être en mesure de lire et de rédiger pour assurer la traçabilité des opérations. Compétences comportementales : - Autonomie : essentielle pour gérer les tâches de nettoyage de manière efficace et indépendante. - Capacité d'adaptation : pour évoluer dans un environnement humide et dynamique. Compétences techniques : - Connaissances des règles d'hygiène : indispensable pour garantir la propreté et la sécurité des locaux. - Capacité rédactionnelle : pour assurer la traçabilité des opérations de nettoyage. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise contribuera à maintenir des standards élevés de propreté et d'hygiène. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Adecco, leader dans le domaine du travail temporaire et du recrutement, accompagne son client spécialisée dans la fabrication de plats préparés destinés à être livrés dans ses différents magasins à travers la France, dans sa recherche d'un Aide Cuisinier (H/F) passionné(e) et motivé(e). Missions : - Aider à la préparation des plats dans le respect des recettes et des procédures établies. - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Participer à la mise en place de l'atelier. - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour garantir la production de qualité. Profil recherché : - Une connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire est essentielle. - Aucune expérience préalable en tant qu'aide cuisinier n'est exigée ; l'entreprise est prête à former les candidats motivés. - Une vraie envie d'apprendre et d'évoluer dans un environnement dynamique. Horaire en journée, rémunération 12,06€/h Brut Nous offrons une opportunité de rejoindre une équipe conviviale et d'acquérir de nouvelles compétences dans le secteur de la restauration et de la production alimentaire. Veuillez postuler via Adecco.fr ou l'application Adecco&Moi Rejoignez-nous et participez à l'aventure de notre entreprise avec le soutien d'Adecco !
Curieux(se), impliqué(e) et ponctuel(le), vous avez envie de travailler dans une ambiance professionnelle et bienveillante. L'esprit d'équipe et la volonté de progresser sont essentiels. Missions principales Dans le cadre de notre activité de traiteur événementiel (réceptions, mariages, cocktails, séminaires, etc.), vous serez chargé(e) de : - éplucher les légumes - participer à la préparation des différents plats avec le cuisinier - effectuer la plonge - respecter les normes d'hygiène et de sécurité (HACCP) - entretenir son poste de travail et le matériel utilisé - travailler en coordination avec l'équipe cuisine et le personnel de service. Profil recherché Formation en cuisine (CAP / BEP ) Expérience en restauration ou en traiteur fortement appréciée Sens de l'organisation, rapidité d'exécution, rigueur et esprit d'équipe Polyvalence Nous offrons Un environnement dynamique et varié : chaque prestation est unique 2 jours de repos consécutifs en basse saison et 1 jour fixe en haute saison Un cadre de travail en équipe soudée et professionnelle Opportunités d'évolution
À PROPOS DE NOUS Notre activité principale - Traiteur - est localisée à Volvic (63), nous gérons également un domaine dans un secteur proche du laboratoire où nous proposons à nos clients des mariages, séminaires... dans un cadre verdoyant, niché au cœur des volcans d'Auvergne. Guidés par le Chef, nous cultivons la créativité et l'esprit d'équipe au sein d'une structure à taille humaine.
La Commune de Volvic recrute des CEE pour les vacances de Toussaint (17 octobre au 2 novembre 2025). MISSIONS ET ACTIVITÉS 1. Être garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants Assurer une médiation auprès des enfants, gérer les conflits et être garant du respect des règles de vie Faciliter les échanges et les partages auprès des enfants Aménager les espaces dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité Suivre le protocole hygiène (crise sanitaire) Assurer le lien entre l'enfant, la famille et l'institution scolaire Accomplir les démarches administratives liées à l'accueil et au départ de l'enfant (pointage) 2. Mener des projets d'animation dans le cadre du projet éducatif en lien avec le projet éducatif territorial Proposer des animations, être force de proposition Mettre en place un répertoire d'activités variées et le renouveler Mettre en œuvre les projets d'animation en réunissant les moyens nécessaires à leur réalisation 3. S'intégrer, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation Participer à l'élaboration du projet pédagogique de la structure Participer activement et de manière constructive aux réunions d'équipe Partager ses connaissances et s'ouvrir aux savoirs des autres
Rattaché(e) à la Chef d'équipe du laboratoire de l'usine d'eau minérale, vous assurez la surveillance de la qualité microbiologique, organoleptique, pureté physique, physico-chimique, des fournitures, du process, des produits finis et des conditions de production. Vous garantissez l'interprétation des résultats d'analyses de votre secteur de façon à prévenir et/ou corriger toute dérive. Vous contribuez à la qualité des produits VOLVIC afin de garantir la satisfaction des clients et la sécurité des aliments, dans le respect des règles de sécurité, hygiène, qualité, environnement, impartialité et confidentialité définies par l'entreprise. Missions et compétences mises en œuvre : - Prélève sur le terrain les différents échantillons à analyser (fournitures, produits finis, process.). - Assure la surveillance de la qualité microbiologique, physicochimique et organoleptique des fournitures, du process, des produits finis et des conditions de production de son périmètre. - Saisit les données et met en forme les résultats. - Analyse les résultats d'autocontrôles, d'analyses et/ou d'essais. 00055769 - Réalise des filtrations, incubations, lectures et identifications. - Propose et met en œuvre des actions, pour anticiper toutes non-conformités. - Met en œuvre les différentes procédures et tests garantissant la qualité des matières premières, du produit fini et/ou de la qualité du process. - Gère les stocks de consommables de son activité. - Veille au bon fonctionnement, l'entretien et le nettoyage des équipements dont il a la charge. - Participe à la préparation des audits (ISO, clients,.) - Réalise des audits QSAE HORAIRES : TRAVAIL POSTE/JOURNEE ET WEEK END Profil - Formation type Bac+2 (spécialité : bio production, génie biologique, bio analyse et contrôle, QIABI,. ) - Expérience en agro-alimentaire requise / Connaissances en microbiologie, chimie et outils de la qualité : HACCP, ... - Maitrise des outils informatiques (Excel, .) - Capacité d'analyse, autonomie, prise d'initiative et rigueur afin d'apporter un support aux équipes de production.
Volvic c'est 900 salariés au sein d'un impluvium qui produit 1,25 milliards de bouteilles d'eau par an. Nous recherchons notre futur Chef d'équipe pour travailler sur un poste en 3x8 et week-end ! Principales responsabilités : Au sein de l'organisation exploitation de l'Usine, rattaché au Responsable de Secteur de production, vous coordonnez et animez votre équipe sur les objectifs de votre périmètre : sécurité, qualité, coût, délai (service client), motivation et environnement. - Être exemplaire dans l'application et le respect des règles SQE au sein de l'entreprise - Gérer les aléas et contribuer à l'amélioration continue sur son périmètre de responsabilité (performance, qualité, sécurité...) - Prioriser, organiser et déléguer les activités aux membres de son équipe - Organiser au quotidien la gestion des chantiers - Assurer et organiser le transfert de connaissances (formations) vers le personnel - Animer les AIC en étant le relais d'information usine et service - Assurer, gérer, coordonner et suivre toutes les activités de l'équipe de son poste - Être l'interlocuteur privilégié des différents services sur son périmètre d'activités - Analyser et exploiter les indicateurs de performance du secteur Quel profil recherchons-nous? De formation Bac +2 à Bac+5, vous êtes issu d'un cursus en production, maintenance/mécanique ou en agro-alimentaire avec une spécialisation en production. Une première expérience réussie dans un environnement industriel, idéalement en gestion de production Une première expérience en management (hiérarchique ou transversal) serait un plus. Vous avez une grande affinité avec les missions de terrain. Vous êtes intéressé par la technique et vous faites preuve de réactivité, proactivité et de curiosité.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons aujourd'hui un(e) Responsable d'Exploitation pour piloter l'activité sur le site de notre client stratégique.. Rattaché(e) au Chef d'Agence de Clermont-Ferrand, vous êtes le garant du bon déroulement des prestations et de la satisfaction client sur un site unique – mono client dans un environnement agroalimentaire. Vos Principales Responsabilités • Manager et animer les équipes sur site (chefs d'équipe et équipes opérationnelles). • Piloter l'activité en assurant le respect des engagements contractuels et la qualité des prestations. • Gérer le budget du site, optimiser les moyens humains et matériels. • Fidéliser la relation client et être son interlocuteur privilégié au quotidien. • Assurer le suivi des indicateurs de performance (KPI) et proposer des actions d'amélioration. • Veiller au respect des règles QSE et à la sécurité des équipes. PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience confirmée dans le management d'équipes dans le secteur du nettoyage industriel. • Connaissance de l'environnement agroalimentaire (un plus). • Qualités relationnelles, sens du service client, leadership et rigueur. • Capacité à piloter un budget et à suivre des indicateurs de performance. Conditions • Prise de poste en décembre 2025 (formation d'un mois avant démarrage du site en janvier 2026). Pourquoi nous rejoindre ? • Un client prestigieux et stratégique pour le Groupe ISOR. • Un poste à fort niveau de responsabilité sur un site unique. • Un parcours d'intégration complet pour réussir votre prise de poste.
Le Groupe ISOR est un acteur majeur du nettoyage et de la propreté industrielle, reconnu pour la qualité de ses prestations et la proximité avec ses clients. Nous intervenons auprès de clients prestigieux et exigeants dans des environnements variés.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Dans le cadre d'une création de poste nous recherchons : TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F _SECTEUR : MAINTENANCE_ En lien avec le Responsable de maintenance, vous intervenez sur un large éventail de missions techniques liées au bon fonctionnement du magasin. Vous avez la charge de l'entretien, du dépannage et de la maintenance des équipements et installations. Vous possédez des compétences en ÉLECTRICITÉ et avez la capacité à diagnostiquer et réparer des pannes électriques (disjoncteurs, prises, lampes...) et à lire et interpréter des schémas électriques. Vous maîtrisez également les interventions MÉCANIQUES liées à l'entretien et à la réparation des machines de laboratoire, des pétrins, cuiseurs vapeur et autres équipements techniques, incluant le démontage, le montage et le remplacement de pièces. Votre polyvalence s'exprime aussi dans les travaux de BRICOLAGE, PLOMBERIE et de MENUISERIE, comme le montage de meubles, la réparation de portes ou de fuites ainsi que l'installation de rayonnages. PROFIL RECHERCHÉ Au-delà de vos savoir-faire techniques, vous faites preuve d'autonomie et avez un vrai sens du service. Votre organisation et votre rigueur vous permettent de gérer différentes pannes et de prioriser efficacement les interventions. Enfin, vous disposez d'une bonne communication qui facilite vos interactions avec le personnel et vous permet d'expliquer clairement les problèmes rencontrés ainsi que les solutions mises en oeuvre. Une formation technique de type Bac électrotechnique ou dans un domaine équivalent est souhaitée, ainsi qu'une première expérience sur un poste similaire. LE POSTE PROPOSÉ NE COMPORTE AUCUNE ASTREINTE. _REJOINDRE NOTRE MAGASIN, C'EST S'ENGAGER AUX CÔTÉS D'UN COLLECTIF MOTIVÉ, OÙ CHAQUE COLLABORATEUR PARTICIPE ACTIVEMENT À LA SATISFACTION CLIENT ET AU MAINTIEN DE LA QUALITÉ._ Contrat : CDI - poste à pourvoir dès que possible Statut : Employé Horaires : 36,45h du lundi au samedi Rémunération : selon profil Avantages : mutuelle, prime annuelle, prime de présence, intéressement et participation, CE
_VOUS AVEZ LE GOÛT DE LA POLYVALENCE ? VOUS SOUHAITEZ METTRE VOS COMPÉTENCES TECHNIQUES AU SERVICE D'UN ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL EXIGEANT ET STIMULANT ? VOUS ÊTES MOTIVÉ(E) PAR LA DIVERSITÉ DES INTERVENTIONS ET L'OPPORTUNITÉ DE CONTRIBUER CONCRÈTEMENT AU BON FONCTIONNEMENT D'UN MAGASIN DE PLUS DE 10 000M² ?_
Description du poste : Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons : Un(e) Employé(e) Polyvalent(e) Secteur : Drive Sous la responsabilité de la Responsable, vous préparerez avec soin les commandes passées en ligne, vous en assurerez la livraison auprès des clients, et vous veillerez à la qualité et à l'exactitude de chaque commande. Vous participerez également à la réception des produits livrés et au contrôle des quantités. Vous contribuerez activement au réapprovisionnement de l'espace de préparation, et serez également amené(e) à accueillir et renseigner les clients sur place avec professionnalisme. Vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction de nos clients en assurant la préparation et la remise de leurs commandes dans les meilleures conditions. Description du profil : Vous êtes une personne de terrain, fiable, impliquée et réactive. Vous appréciez le travail en équipe et savez faire preuve de dynamisme, d'organisation et de rigueur pour mener à bien vos missions. Ce poste vous permettra d'évoluer dans un environnement rythmé, où l'esprit d'équipe et le service client sont au coeur de notre activité. Rejoindre notre magasin, c'est s'engager aux côtés d'un collectif motivé, où chaque collaborateur participe activement à la satisfaction client et au maintien de la qualité. Contrat : CDI - poste à pourvoir dès que possible Statut : Employé Horaires : 36,45h Rémunération : 1891.89EUR brut mensuel - 22.6KEUR brut annuel (hors prime) Avantages : mutuelle, prime annuelle, prime de présence, intéressement et participation, CE
Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons : Un(e) Employé(e) Commercial(e) Secteur : Epicerie Sous la responsabilité de votre Manager de rayon et au côté d'une équipe de 15 collaborateurs, vous jouez un rôle essentiel dans la satisfaction des clients en garantissant un service conforme aux standards du magasin. Vous prenez en charge la mise en rayon des produits, le remplissage, ainsi que la mise en avant des promotions en respectant les consignes d'implantation, de présentation et les règles de merchandising. Vous veillez au réapprovisionnement régulier du rayon au cours de la journée et maintenez une propreté constante de votre secteur. Dans le cadre de vos missions, vous respectez les règles d'hygiène, de sécurité ainsi que les procédures internes.
Dans le respect du système de management du Mouvement E. Leclerc ainsi que des règles de sécurité, d'hygiène, de qualité et d'environnement, vous assistez le responsable de rayon dans la gestion quotidienne du secteur épicerie. Véritable bras droit, vous participez activement à l'organisation du travail, à la gestion des approvisionnements et au suivi des indicateurs de performance. Vous encadrez l'équipe, organisez les tâches et veillez à la motivation de chacun, tout en incarnant un comportement exemplaire. Vous assurez la mise en rayon des produits en respectant les règles de présentation. Vous êtes également en charge de la préparation des commandes clients et de la facturation liée aux ventes spécifiques. Vous avez une bonne connaissance des produits d'épicerie ainsi que des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Une expérience en gestion de stock, en réception de marchandises et en suivi des indicateurs de performance est indispensable.
Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons : Un(e) Employé(e) Polyvalent(e) - Caisse Secteur : Caisse Rattaché(e) à la manageuse de caisse, vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction de notre clientèle. Vous serez chargé(e) d'accueillir les clients avec professionnalisme, d'assurer l'enregistrement des articles ainsi que le contrôle des moyens de paiement et d'identité. Vous garantissez le respect des procédures internes de tenue de caisse. Vous devrez également être en mesure de répondre aux demandes des clients, recueillir leurs remarques et transmettre les informations pertinentes votre hiérarchie. Vous participerez au comptage des fonds de caisse. Vous serez amené(e) à faire preuve de polyvalence selon les besoins du magasin : accueil, vente, mise en rayon et gestion des locations de véhicules.
Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons : Manager de rayon - niveau 5 Secteur : Bazar saisonnier Rattaché(e) au responsable de rayon, vous participez activement à la gestion du secteur bazar saisonnier qui comprend notamment l'animalerie, le jardin, les jouets, la papeterie, la piscine, le mobilier de jardin ou encore les jouets pour la période des fêtes de fin d'année. Vous êtes un véritable relais terrain, garant du bon fonctionnement de vos rayons. Vous assurez le management de proximité d'une équipe de 9 collaborateurs, en assurant une forte présence terrain, en veillant à la qualité de la mise en rayon, à la propreté du rayon et à la bonne gestion des stocks. Au-delà de votre participation opérationnelle, vous gérez une partie administrative : passage des commandes, suivi des livraisons et gestion des horaires de l'équipe. Vous êtes également amené(e) à informer et conseiller la clientèle sur des produits techniques et variés, et assurez une partie du service après-vente en lien avec les fournisseurs.
Dans le cadre d'un renfort d'équipe nous recherchons : Employé(e) commercial(e) Boucherie Secteur : Boucherie Sous la responsabilité du Responsable et intégré(e) au sein de l'équipe boucherie, vous prenez en charge de la fabrication des saucisses et merguez à l'aide d'une machine spécialisée. Votre mission principale consistera à suivre les recettes avec précision, approvisionner la machine en matières premières et surveiller l'ensemble du processus de fabrication. Vous serez également responsable de l'emballage des produits finis dans le respect strict des normes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité. Vous assurerez le bon déroulement des opérations en respectant les consignes, les recettes établies, et le fonctionnement du matériel mis à votre disposition. Une formation en interne est prévue pour vous accompagner dans la prise en main du poste.
Description du poste : Vous êtes rigoureux(se) et vous aimez la polyvalence ainsi que la proximité du terrain ? Vous avez une excellente capacité à manager et à motiver vos équipes ? Alors le poste est fait pour vous ! Rattaché(e) au chef d'établissement de GERZAT (63), vous serez le(la) garant(e) de la bonne exécution des prestations de nettoyage tertiaire, industriel et agro-alimentaire sur le site de notre client, situé sur la commune de VOLVIC (63) : Techniques : * Contrôler la réalisation et la qualité d'une prestation ; * Contrôler l'application des basiques matériel, produits, tenues de travail, plannings d'intervention, méthodologies de travail...) ; * Connaître les règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement ; * Suivre l'état des stocks de produits et de matériel ; * Compléter les supports de suivi ; * Observer et analyser l'activité quotidienne des équipes sur la mise en application des modes opératoires. Relation client : * Rechercher des pistes d'amélioration pour le client en terme d'optimisation des coûts, proposer de nouvelles prestations, changement d'organisation ; * Fidéliser le client par sa satisfaction, la force de proposition et du relationnel ; * Etre à l'écoute et être réactif vis-à-vis des demandes du client ; * Proposer un plan d'actions pour corriger les dysfonctionnements. Managériales : * Recruter les nouveaux salariés opérationnels et mener un entretien ; * Réaliser l'accueil et l'intégration du nouveau collaborateur et le former aux basiques du métier ainsi qu'aux consignes de sécurité et d'hygiène ; * Avec le Responsable QSE et le formateur du site, mettre en place le plan de développement et des compétences et évaluer les compétences des collaborateurs ; * Coordonner l'activité d'une équipe de plusieurs dizaines de collaborateurs(trices) et chef(fes) d'équipe ; * Etre à l'écoute de ses salariés sur la remontée d'information et sur les anomalies constatées ou sur de possibles améliorations ; * Maîtriser les éléments de gestion (masse salariale, matériels, sous-traitance, location...). Vous serez amené à intervenir sur site un samedi sur 2. Un véhicule de service sera mis à votre disposition. Description du profil :***Issu(e) d'une formation de type CAP, BEP ou équivalent Maintenance Hygiène et propreté, et /ou une expérience équivalente avec des compétences en management. * Vous possédez de véritables qualités de manager ainsi qu'un sens aigu de l'organisation et de réactivité. * Vous êtes dotée d'une aisance relationnelle et d'écoute que vous mettez à profit pour garantir la fidélisation de vos clients et la confiance de vos équipes. Afin de vous faire évoluer dans votre carrière professionnelle, SAMSIC favorise la promotion interne et le développement des compétences via le centre de formation interne.
Notre client situé à VOLVIC est un acteur majeur de la fabrication de boissons, proposant des produits de qualité aux consommateurs. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, leader de son secteur, cultive des valeurs humaines fortes et offre de belles perspectives d'évolution, rejoignez-les pour un environnement professionnel éthique, positif et en mouvement.Comment aimeriez-vous relever des défis captivants en tant que Technicien(ne) de maintenance? Intégrez une équipe dynamique pour garantir la performance et la sécurité des systèmes de production au travers de diverses actions techniques et stratégiques - Assurez la maintenance préventive, l'amélioration et le dépannage des équipements de production dans le respect des normes de sécurité et de qualité - Appliquez et respectez rigoureusement les standards et procédures établis lors de chaque intervention pour garantir l'efficacité opérationnelle - Participez activement aux actions de progrès permanent en élaborant et transmettant des standards fiables pour optimiser la fiabilité des équipements Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 21.31 euros/heure - horaires 3x8 et week end Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Randstad Inhouse, c'est un peu comme avoir une armée de super-héros du recrutement à votre disposition. On peut vous aider à trouver votre Batman, votre Superman ou même votre Wonder Woman. Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise.
Description du poste : Le cabinet de recrutement Adecco, recherche pour son client, leader dans le domaine TP, basé sur le bassin clermontois : Géomètre H/F pour une opportunité professionnelle directement en CDI . Intégré(e) au sein de l'agence et hiérarchiquement rattaché(e) auprès du responsable de service, vous réalisez les missions suivantes : - Effectuer sur le terrain des relevés topographiques divers, des implantations diverses ; - Interprétation des relevés divers et DAO 2D et 3D ; - Réaliser et contrôler des métrés lors des appels d'offres (publics et privés) ; - Modifier ou réaliser les plans d'exécution avant travaux ; - Participer aux chiffrages, à l'étude et à la faisabilité du projet Description du profil : Votre profil : Vous êtes de formation géomètre/topographe ou expérimenté(e) dans ce domaine. Le poste est également ouvert aux personnes en reconversion qui disposent d'une appétence et d'une expertise pour le domaine d'activité du TP. Vous êtes reconnu(e)s pour votre capacité à travailler en autonomie, votre attrait pour le terrain, votre capacité à communiquer, vous n'hésitez pas à faire preuve de curiosité et de proactivité. Contrat & Conditions : Statut ETAM - forfait jour ; Horaire journée du lundi au vendredi ; Rémunération à convenir selon expérience et profil à partir de 2 420 € brut mensuel ; Rémunération sur 13 mois, 15 jours de RTT, voiture de service, tickets restaurant, CSE, programme d'épargne salariale ; Vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi ? N'hésitez pas à postuler et rejoignez un groupe international en plein développant offrant de belles perspectives d'évolution !
Description du poste : Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy - 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer * Formation terrain avec votre parrain référent * Coaching continu par le siège, disponible 6j/7 Tous les outils pour réussir : Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.) * Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes * Responsabilité civile professionnelle incluse * CRM intégré * Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché * Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires Envie d'aller encore plus loin ?***Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée . Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul. Description du profil : Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit. Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite * Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus * Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an * Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion * Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 € * 15 ventes/mois = 12 000 € Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.
Randstad Inhouse est votre partenaire de confiance pour la gestion de personnel intérimaire.Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise. Notre client situé à VOLVIC est un acteur majeur de la fabrication de boissons, proposant des produits de qualité aux consommateurs. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? D'une grande humanité, leur mentalité repose sur des valeurs qui leur permettent de relever des défis excitants et de rester leader de leur secteur. Description du poste: Comment votre expertise en tant que Cariste (F/H) peut-elle transformer les opérations logistiques? Intégrez une équipe dynamique où vous serez responsable de la gestion efficace des marchandises et contribuez à l'optimisation des opérations logistiques. - Assurer la réception et le stockage des matières premières, garantissant leur placement adéquat - Effectuer le transfert et le chargement des produits finis, en veillant à maintenir la cadence des lignes de production - Vous déposerez les palettes en zone de stockage et enregistrez via un système embarqué la localisation de votre palette. - Transférer les produits sur leur lieu d'expédition et assurer le chargement des marchandises, tout en respectant les plans de chargement et les délais Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 17.22 euros/heure - horaire : 3x8 et week end Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Descriptif du profil : Nous recherchons un(e) Cariste (F/H) dynamique et organisé(e) avec une année d'expérience minimum sur la conduite du chariot R489 Catégorie 3 exigée, pour renforcer notre équipe logistique. - Maîtrise de la réception, du stockage et du transfert de matières en assurant une organisation optimale - Compétence en enregistrement des palettes via un système embarqué pour une gestion efficace - Expérience de chargement des marchandises en respectant plans et délais - Participation active aux actions d'amélioration et application des normes de sécurité, hygiène, et environnementales
L'EHPAD « Au fil de l'eau » de Volvic, recherche un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) ou un(e) auxiliaire de vie ou AMP pour le service de nuit , pour un CDD de longue durée. Poste à pourvoir début novembre. L'EHPAD ouvert en septembre 2023, se situe au 4 route de Riom, il comprend 81 lits permanents et 3 lits en temporaires. Avec une Unité de vie protégée de 14 résidents. Les 2 autres services comprennent 28 résidents. Horaires de nuit : 20h45-6h45 Missions : Toilette des résidents /douche Réfection des lits Signature des soins et transmission sur le logiciel soins (net soins) Candidature à envoyer par mail Ou par courrier EHPAD AU FIL DE L'EAU 4 ROUTE DE RIOM 63530 VOLVIC
Vous travaillez au domicile des particuliers notamment sur le secteur de Volvic et villes limitrophes (Riom, Mozac... ). Planning assez ritualisé. Possibilité d'aménager les horaires par rapport aux contraintes personnelles. Vous effectuerez des prestations d'assistance (aide à la toilette, habillage, mobilisation, change, repas...) ainsi que de l'entretien du logement et du linge et quelquefois des courses. 1 jour de repos fixe par semaine (choisi par le salarié) Travail le week-end : - soit 1 week-end complet sur 2, - soit un samedi sur deux, - soit un dimanche sur deux (dimanche majoré de 40%). Possibilité d'aménager le planning en fonction des besoins/contraintes personnelles Pas plus de deux coupures par jour. Les tournées sont planifiées sur des secteurs proches les uns des autres. Vous travaillerez avec une équipe bienveillante et motivée. Les kilomètres sont remboursés au barème de 0.45cts/km,
Service d'aide à la personne : Activités (assistance aux personnes âgées et handicapées, entretien du logement et du linge, garde d'enfant)
Vous travaillez au domicile des particuliers notamment sur le secteur de Volvic, Riom, Mozac, Nohanent et villes limitrophes. Planning assez ritualisé. Possibilité d'aménager les horaires par rapport aux contraintes personnelles. Vous effectuerez des prestations d'assistance (aide à la toilette, habillage, mobilisation, change, repas...) ainsi que de l'entretien du logement et du linge et quelquefois des courses. 1 jour de repos fixe par semaine (choisi par le salarié) Travail le week-end : - soit 1 week-end complet sur 2, - soit un samedi sur deux, - soit un dimanche sur deux (dimanche majoré de 40%). Possibilité d'aménager le planning en fonction des besoins/contraintes personnelles Pas plus de deux coupures par jour. Les tournées sont planifiées sur des secteurs proches les uns des autres. Vous travaillerez avec une équipe bienveillante et motivée. Les kilomètres sont remboursés au barème de 0.45cts/km,
Vous recherchez un poste motivant dans un établissement. Curieux(se), impliqué(e) et ponctuel(le), vous avez envie de cuisiner dans une ambiance professionnelle et bienveillante. L'esprit d'équipe et la volonté de progresser sont essentiels. Missions principales vous assurez la préparation et l'organisation d'un secteur de production (froid, chaud, pâtisserie ou pièces cocktail) au sein de notre laboratoire traiteur. Vos missions incluent : - Organiser et gérer votre poste de travail de manière autonome - Réaliser les préparations culinaires selon les fiches techniques (cocktails, buffets, plats chauds/froids) - Garantir la qualité, la régularité et la présentation des produits - Encadrer et coordonner les commis ou aides de cuisine affectés à votre partie - Gérer les matières premières : contrôle, conservation, rotation des stocks - Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité (HACCP) - Participer ponctuellement aux prestations extérieures ou montages d'événements Profil recherché Diplôme en cuisine (CAP / BEP minimum), complété par une expérience significative en tant que chef de partie Idéalement une expérience en restauration événementielle ou traiteur Maîtrise technique, sens de l'organisation et autonomie Rapidité, précision, esprit d'équipe et capacité à encadrer Permis B pour les déplacements sur site lors d'événements Nous offrons Un environnement stimulant et varié : prestations de qualité, événements sur mesure 2 jours de repos consécutifs en basse saison et 1 jour fixe en haute saison Une équipe dynamique, passionnée et professionnelle Un poste stable avec possibilité d'évolution
L'automaticien est chargé de garantir le fonctionnement efficient des systèmes automatisés. Il contribue à leur amélioration permanente dans le cadre de la performance des équipements sous sa responsabilité, dans le respect de la sécurité des biens, des personnes et de la qualité des produits. Opérations de maintenance : - Réalise des dépannages en automatisme et équipements informatiques, électroniques et réseaux - Analyse les aléas et dysfonctionnements, assure et optimise les réglages (régulation, process, paramètres) - Veille à la sauvegarde informatique de tous les programmes et paramètres systèmes en gardant la traçabilité des modifications (automates, pc indus, variateurs, IHM, supervision, vision.) - Réalise des mises à jour des documentations techniques associées. - Accompagne les automaticiens extérieurs dans le but d'assurer la continuité de services et l'optimisation de la performance. - Sait trouver et mettre en place des solutions de substitution sur du matériel obsolète ou non géré. Amélioration continue : - Recherche en permanence l'amélioration du taux de dysfonctionnement des machines. - Est un fiabilisateur qui trouve la cause première de dysfonctionnement et la détruit en élaborant des standards et procédures et en assurant leur transmission. - Réalise des nouveaux programmes ou des modifications de programme pour adapter ou améliorer un système. - Accompagne le service engineering dans la rédaction des cahiers des charges des nouveaux équipements et dans le suivi lors de l'installation et le démarrage sur le site. - Réalise dans le cadre d'obsolescence matériel, la programmation de nouveaux automates, variateurs, ou nouvelles interfaces homme-machine, tout en améliorant les informations de production/maintenance. Transfert d'informations : - Reporte précisément ses interventions dans les systèmes définis et garantit le passage de consignes. - Interagit avec la production et les services supports (maintenance, qualité, désinfection, travaux neuf, service généraux.). - Entretient ses compétences techniques par la formation (prévue par l'entreprise ou en auto-formation) et transfère son savoir-faire avec l'animation de modules de formation. Horaires : Travail 3x8 + Week-End + Journée - Une formation Bac à Bac+3 en automatisme. - Compétences techniques en maintenance / Capacités d'analyse et de résolution de problèmes. - Capacité à prendre des initiatives et être force de proposition pour l'amélioration continue des équipements. - Sens de l'organisation, sens pédagogique, esprit d'équipe, autonomie et rigueur. - Qualités relationnelles et d'écoute. - Compétences en automatisme Siemens nécessaires.
Apporter votre aide aux personnes âgées vous tient à cœur ? Vous aimez vous sentir utile et veiller au bien-être des autres? Dessiner un sourire sur le visage des personnes qui vous entourent fait partie de vos aspirations? Exercer votre profession dans un cadre paisible, verdoyant, entouré de parcs d'animaux vous plairait ? Vous êtes à la recherche d'une expérience humaine et partagez les valeurs de la bienveillance, de tolérance, de la dignité, du professionnalisme ? Evoluer au sein d'une équipe, auprès de résidents que vous côtoierez quotidiennement, dont l'ambiance, rythmée par des animations variées, vous intéresse ? Vous aimez vous faire chouchouter ? Nous proposons à notre personnel des séances de massages plusieurs fois par mois, ainsi que des soirées du personnel. Vous n'êtes pas diplômé mais désirez exercer le métier d'aide-soignant ? Faites-nous part de votre projet, des solutions vous serons proposées pour vous former et financer votre formation. ���� N'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature ! Nous recherchons un aide-soignant ou une aide-soignante de jour à temps plein pour un contrat à durée indéterminée (CDI), susceptible de travailler les jours fériés ainsi qu'un week-end sur deux. ���� Le salaire brut est de 2000 euros auquel s'ajoute les indemnités jours fériés, les indémnités de week end ainsi que votre ancienneté. Vous n'êtes pas cuisinier-ère ou n'avez pas le temps de vous préparer vos repas ? Vous pourrez profiter des repas de qualité préparés par notre chef à prix avantageux.
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Volvic (63530) en Auvergne. Les conditions - CDI à temps choisi - Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2078199 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Volvic (63530) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2078198 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
