Offres d'emploi à Saint-Pierre-Église (50)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Pierre-Église située dans le département 50. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Pierre-Église. 56 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 50 - MONTFARVILLE, 50 - SAINTE-GENEVIEVE, 50 - VALCANVILLE ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Saint-Pierre-Église

Offre n°1 : Secrétaire polyvalente (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Secrétariat polyvalent
    • 50 - MONTFARVILLE ()

La Montfarvillaise, société familiale et innovante spécialisée dans l'expédition de légumes, recherche un(e) secrétaire polyvalente (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique, suite à un départ à la retraite !

Vos missions seront variées :
Vous aurez à accueillir les producteurs sur place et répondre aux divers appels téléphoniques.
Vous gèrerez le suivi administratif de l'entreprise (bons de livraisons, facturation, suivi de dossiers...)
Vous aurez également des activités d'ordre commercial.

Votre profil :
Formé(e) et diplômé(e) dans le domaine du secrétariat, vous avez une expérience de terrain.
Vous aimez le travail en équipe, et savez faire preuve de discrétion, rigueur et organisation.

Le poste peut être proposé soit à temps partiel ou à temps plein, en fonction de votre profil.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Classer des documents
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Archiver des dossiers et documents de référence

Formations

  • - Gestion PME PMI | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LA MONTFARVILLAISE

Offre n°2 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - SAINTE-GENEVIEVE ()

Dans le cadre de son expansion, Gosselin, entreprise agroalimentaire implantée à Sainte-Geneviève, recherche un(e) préparateur(trice) de commandes en CDI.

Vos missions :

- Assurer la préparation des commandes clients en respectant les priorités du jour et les exigences spécifiques, tout en appliquant les normes d'hygiène et de sécurité.
- Effectuer les opérations de palettisation, filmage et étiquetage, avec une traçabilité rigoureuse des produits.
- Contribuer au chargement des marchandises en veillant à la qualité des produits.
- Garantir la propreté et l'organisation de votre espace de travail.

Votre profil :

- Organisé(e), capable de gérer les priorités et appréciant le travail d'équipe.
- Motivé(e) pour évoluer dans un environnement dynamique et physique.

Conditions :

Rémunération adaptée à l'expérience.
Travail le samedi matin.
Poste à pourvoir immédiatement.

Le groupe Gosselin, c'est aussi :

- Mutuelle et prévoyance d'entreprise.
- 13ème mois après 3 ans d'ancienneté.
- Prime de fidélisation et prime d'ancienneté après 5 ans.

Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS GOSSELIN

Offre n°3 : Ouvrier maraîcher / Ouvrière maraîchère (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Formation sur place
    • 50 - VALCANVILLE ()

Sur une exploitation agricole, où l'on cultive une trentaine de légumes différents, vous effectuerez la récolte de choux et poireaux.
Travail en extérieur, une première expérience serait un plus, mais n'est pas obligatoire.
Vous devez être mobile afin de pouvoir vous déplacer sur le lieu de travail. Il n'y a pas de possibilité de logement sur place.
Nous recherchons un(e) salarié(e) pour un CDD de 1 mois dans un premier temps prolongeable jusque fin mars minimum si tout va bien.
Poste à pouvoir dès que possible. Si vous êtes intéressé(e), ou pour plus de renseignements, n'hésitez pas à prendre contact.

Compétences

  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Surveiller l'état d'une plantation
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

Entreprise

  • M. Jacques FERON

Offre n°4 : MENUISIER POSEUR DE VERANDAS (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 50 - THEVILLE ()

Notre agence Camo Emploi de Cherbourg recrute pour son client, spécialisé dans le bâtiment, un MENUISIER POSEUR VÉRANDAS H/F afin de renforcer ses équipes.

Dans le cadre de cette mission, vous êtes amené à :
- Poser diverses menuiseries (aluminium, bois, PVC) dans le cadre d'installation de vérandas ou d'extensions de maisons individuelles
- Réaliser la pose de charpente pour soutenir les structures
- Assurer les travaux de finitions pour garantir qualité et esthétisme

Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur ces fonctions.

Doté de solides connaissances en menuiserie et en structures pour vérandas et extensions, vous maîtrisez les matériaux comme l'aluminium, le bois et le PVC.

Vous faites preuve de précision, de rigueur et d'un bon sens de l'esthétique pour assurer des finitions soignées.

Autonome et organisé, vous savez lire et interpréter des plans, adapter vos interventions aux contraintes du chantier et travailler efficacement en équipe tout en respectant les normes de sécurité.

Poste à pourvoir 39 heures par semaine, avec un vendredi sur deux non travaillé, pour une longue mission en intérim.

TH à négocier selon expérience.

Permis B souhaité.

Compétences

  • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support et châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, etc

Entreprise

  • CAMO INTERIM

Offre n°5 : Employé / Employée de maison (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 50 - Teurthéville-Bocage ()

Vous souhaitez porter les couleurs d'une enseigne pleine de sens ?
Rejoignez Shiva, LE spécialiste du ménage et du repassage à domicile qui dépoussière le métier depuis plus de 20 ans.
Intégrez l'une de nos 600 agences de proximité et venez faire briller votre métier au service de nos 150 000 clients actifs.

Une agence qui prend soin de vous !

Rattaché(e) à l'agence de Cherbourg, vous rejoignez une communauté de 26 000 employés de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés !

Vos avantages :
o Une agence qui vous propose des clients particuliers-employeurs réguliers,
o Le choix de vos jours et horaires, du lundi au samedi, travail en journée,
o La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile,
o Salaire attractif et évolutif, de 12,25€ à 15€ NET/heure selon le profil
o Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions,
o Des perspectives d'évolution sur des métiers en agence. "

Vos missions :
- Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva,
- Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser,
- Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers,
- Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables,

Vous êtes une personne :
- Autonome, organisée
- Sens du relationnel
- 6 mois d'expérience dans le ménage chez des particuliers ou expérience dans l'hôtellerie
- Et / ou Salarié en CESU ménage et souhaitez compléter vos revenus
- Autonome dans vos déplacements

Temps de travail : entre 2h à 35h semaine, c'est vous qui choisissez !
Aucune mission de moins de 2h,

Ne cherchez plus, rejoignez Shiva et contribuez à améliorer le quotidien de nombreuses personnes.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Communication avec les employeurs
  • - Gestion du temps
  • - Maintenance de base des appareils
  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Entreprise

  • SHIVA

Offre n°6 : Boucher(e) (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - BRETTEVILLE ()

Nous recrutons un(e) Boucher(ère) Grande Surface
Vous êtes passionné(e) par le métier de boucher et le contact client vous motive au quotidien ? Rejoignez une grande surface dynamique où le savoir-faire et la qualité sont au coeur de nos priorités.
Vos missions : Préparer, découper et transformer les viandes dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité, mettre en valeur le rayon boucherie (présentation attractive, fraîcheur des produits) Conseiller et fidéliser la clientèle grâce à votre expertise Gérer les stocks, les commandes et limiter les pertes Travailler en équipe dans une ambiance conviviale et professionnelle Votre profil : CAP/BEP Boucher ou expérience significative dans le métier sens du service client et goût du travail bien fait Rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont les règles d'or.
La connaissance des règles HACCP est un plus
Nous offrons : Un poste stable au sein d'une enseigne reconnue, une rémunération attractive selon profil et expérience
Un environnement de travail moderne et bien équipé
Poste à pourvoir immédiatement Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature dès maintenant !

Entreprise

  • ACTUAL CHERBOURG 495

Offre n°7 : Ouvrier / Ouvrière aquacole (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - GATTEVILLE LE PHARE ()

La satmar, écloseur/sélectionneur de naissain de coquillages depuis 1972, recherche un(e) ouvrier (ère) aquacole pour son site de Gatteville-Phare, sous la responsabilité du responsable de site, vous évoluerez au sein des équipes Elevage larvaire et serez en charge de :
- de l'entretien sanitaire des installations élevages
- de l'entretien du matériel
- du travail au sein de l'équipe larvaire lors des tri/ comptage/ nourrissage
ainsi que d'autres travaux plus occasionnels tels que
- Aide au sein de l'équipe du phytoplancton
- Aide au sein de l'équipe des géniteurs
- Petit bricolage

Une expérience dans le domaine de la production aquacole, conchylicole serait un plus. Poste à pourvoir dès que possible.

Compétences

  • - Installation d'un naissain
  • - Nettoyer les équipements et les zones d'élevage

Entreprise

  • SATMAR

Offre n°8 : Emballeur / Conditionneur ( H/F) (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - SAINTE-GENEVIEVE ()

Nous recrutons un(e) Emballeur/Conditionneur pour intégrer notre équipe dynamique au sein de notre unité de production.

Vos missions principales :

Trier et emballer les produits selon les spécifications définies.
Conditionner les articles de manière adaptée pour leur expédition.
Collaborer étroitement avec l'équipe de production pour optimiser le flux de travail.
Respecter scrupuleusement les procédures de sécurité et d'hygiène en vigueur.

Profil recherché :

Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises.
Disponibilité pour travailler du lundi au samedi matin.

Le groupe GOSSELIN c'est aussi :

Mutuelle et prévoyance d'entreprise.
13ème mois après 3 ans d'ancienneté.
Prime de fidélisation et prime d'ancienneté après 5 ans.
Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS GOSSELIN

Offre n°9 : Technicien Agronome (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - SAINTE-GENEVIEVE ()

Dans le cadre de son développement, l'entreprise Gosselin, entreprise agroalimentaire basée à Sainte Geneviève, recherche un Technicien Agronome.
En tant que Technicien Agronome, vous serez au cœur de la relation entre l'entreprise et ses producteurs partenaires.

Vos missions seront variées et essentielles à la qualité de notre production :

- Visiter régulièrement les parcelles des producteurs partenaires.
- Assurer le suivi des récoltes et des essais de nouvelles variétés.
- Conseiller sur les traitements, les variétés et les méthodes culturales.
- Suivre l'évolution des normes de commercialisation, des méthodes culturales et de la réglementation phytosanitaire.
- Analyser et synthétiser des données techniques pour améliorer les pratiques.
- Réaliser des prélèvements de terre et des contrôles qualité sur les parcelles et en stock.
- Rédiger des rapports et des fiches techniques pour la Direction et les services internes.
- Échanger avec la Direction, le service qualité, le service commercial et les producteurs.
- Participer à des réunions techniques et commerciales.

Profil recherché

Formation : Niveau minimum : BTSA (Brevet de Technicien Supérieur Agricole) en agronomie ou productions végétales

Qualités personnelles :

Sens du relationnel et capacité à adapter sa communication à différents interlocuteurs.
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
Mobilité sur le territoire.

Avantages :

Mutuelle et prévoyance d'entreprise.
13ème mois après 3 ans d'ancienneté.
Prime de fidélisation et prime d'ancienneté après 5 ans.
Type d'emploi : Temps plein, CDI

Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Agronomie
  • - Déterminer des protocoles d'expérimentation
  • - Planifier et suivre les échéances de projet
  • - Procéder à des tests, expérimentations

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS GOSSELIN

Offre n°10 : Ingénieur agronome, responsable programmes cultures légumières (H/F)

  • Publié le 19/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - GATTEVILLE LE PHARE ()

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recrutons un responsable de programmes cultures légumières (H/F).

Le SILEBAN est la station régionale d'expérimentation et de développement, au service des producteurs de la filière légumière de Normandie. Les cultures phares de notre territoire sont les carottes, poireaux, choux, céleris, navets et salades.
Notre expertise et nos travaux de R&D sont orientés autour de la production intégrée :
- Santé des plantes
- Techniques culturales
- Matériel végétal
- Nouvelles technologies
- Evolutions phytosanitaires
- Expérimentation système
- Préservation des ressources (eau, biodiversité)

Encadré par la responsable technique de la station, vous interviendrez sur les thématiques de désherbage alternatif, gestion des adventices (en particulier Cyperus esculentus) et protection des cultures.
Vos missions :
- Conduire des expérimentations
- Rédiger et mettre en œuvre des protocoles, suivre leur réalisation => expérimentations plein champs et conditions contrôlées
- Analyser les résultats (statistiques)
- Etablir les rapports d'études, rédiger des documents et supports de communication
- Participer à la communication, transfert et diffusion des résultats auprès de producteurs et partenaires techniques
- Assurer un reporting régulier de l'avancement technique auprès de la responsable technique

Formation : BAC + 5
Master/diplôme d'ingénieur, en agriculture, agronomie, environnement
Certiphyto et permis B

Compétences générales recherchées :
1ère expérience souhaitée dans le secteur de l'expérimentation végétale.
Des connaissances en agronomie, production et protection des cultures légumières seraient appréciées.
Bonne maîtrise des outils informatiques et statistiques.
Rigueur et aisance relationnelle attendues.

Conditions proposées :
CDD de 6 mois, prise de fonction attendue le 2 mars 2026
Rémunération selon profil/expérience
Logement possible

Compétences

  • - Agronomie
  • - Déterminer des protocoles d'expérimentation
  • - Planifier et suivre les échéances de projet
  • - Procéder à des tests, expérimentations
  • - Certiphyto

Entreprise

  • SILEBAN

Offre n°11 : Auxiliaire de vie H/F (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Saint-Pierre-Église ()

Les missions du poste
Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être.

L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau 3 (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires.) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes.

Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.

CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités.

Pourquoi choisir Vitalliance ?
- Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi
- Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences
- Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein)
- Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
- Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route
- Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté
- Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein).
- Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE
- Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence
- Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles
- Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Le profil recherché
Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
- Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- Des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- De l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Bienvenue chez Vitalliance
Notre forte croissance nous permet de créer de nombreux emplois chaque année et de proposer des opportunités d'évolution professionnelle à nos salariés. Nous avons notre propre centre de formation, qui propose des parcours diplômants pour nos intervenants à domicile et délivre le diplôme d'Assistant de Vie aux Familles ADVF.

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°12 : Auxiliaire de vie H/F (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Vicq-sur-Mer ()

Les missions du poste
Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être.

L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau 3 (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires.) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes.

Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.

CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités.

Pourquoi choisir Vitalliance ?
- Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi
- Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences
- Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein)
- Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
- Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route
- Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté
- Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein).
- Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE
- Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence
- Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles
- Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Le profil recherché
Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
- Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- Des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- De l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Bienvenue chez Vitalliance
Notre forte croissance nous permet de créer de nombreux emplois chaque année et de proposer des opportunités d'évolution professionnelle à nos salariés. Nous avons notre propre centre de formation, qui propose des parcours diplômants pour nos intervenants à domicile et délivre le diplôme d'Assistant de Vie aux Familles ADVF.

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°13 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - 3 ans minimum
    • 50 - MONTFARVILLE ()

L'entreprise MONTFARBAT, spécialisée dans la maçonnerie / carrelage / Charpente / Couverture / Agencement intérieur, située dans le val de Saire recrute un maçon H/F qualifié(e) pour intervenir sur chantiers divers neufs et rénovation dans le Nord Cotentin.
Vous travaillerez 35h00 par semaine.
Une formation dans le domaine du bâtiment est requise. ainsi qu'une expérience significative dans le domaine entre 3 et 5 ans.
Vous devez pouvoir intervenir en toute autonomie sur les chantiers.

Compétences

  • - Techniques d'équerrage
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Réaliser des enduits
  • - Réaliser des ouvertures de portes ou fenêtres
  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Poser des éléments préfabriqués
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Appliquer les mortiers

Formations

  • - Maçonnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MONTFARBAT

Offre n°14 : Couvreur / Couvreuse (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - GATTEVILLE LE PHARE ()

À propos du poste :
Nous sommes à la recherche d'un(e) couvreur qualifié(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique dans le Nord Cotentin, avec des interventions principalement dans le Val de Saire.

Votre rôle :
Interventions sur chantiers : Vous serez amené(e) à travailler sur différents chantiers de toiture, où vous mettrez votre expertise en pratique pour réaliser des travaux de couverture variés.

Horaires attractifs : Travail du lundi au vendredi avec une semaine de 39h - débutez à 8h00 et terminez votre semaine dès 13h00 le vendredi, vous offrant ainsi des week-ends prolongés.
Congés annuels : Profitez d'au moins 3 semaines de congé en août et en décembre, idéal pour bien équilibrer votre vie professionnelle et personnelle.

Votre profil :
Expérience souhaitée : Nous valorisons votre expertise et votre expérience pratique dans le domaine de la couverture.
Permis B : La détention du permis de conduire est un plus pour faciliter vos déplacements vers les chantiers.

Ce que nous offrons :
Rémunération attractive : Salaire déterminé en fonction de votre expérience.

Rejoignez-nous !
Si vous souhaitez travailler dans un environnement dynamique où votre travail est valorisé et faire partie d'une entreprise en pleine expansion, n'hésitez plus !

Compétences

  • - Déposer une toiture
  • - Poser des ardoises
  • - Poser des tuiles
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture

Entreprise

  • GREGOIRE YOANN

Offre n°15 : Personnel d'accueil / Réceptionniste F/H - Camping Sandaya L’Anse du Brick

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 50 - Maupertus-sur-Mer ()

Être Personnel d'accueil / réceptionniste chez Sandaya

Vous aimez rencontrer de nouvelles personnes ? Aidez-les à réussir leurs vacances !
Votre mission si vous l’acceptez : devenir Personnel d'accueil / réceptionniste dans notre camping.



Une aventure pas comme les autres



C’est vous qui faites entrer nos clients dans l’univers Sandaya. Ensuite vous les accompagnez pour que leurs vacances soient réussies.

Pendant votre mission

- Vous êtes en charge de l’accueil et du départ des clients français et internationaux.
- Vous leur apportez toutes les informations sur le camping et leur séjour.
- Vous êtes le premier contact téléphonique pour renseigner ou rassurer.
- Vous faites la promotion de nos services pour proposer une expérience inoubliable.
- Vous vous occupez également des encaissements.

Les +
La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée !





La possibilité d'être logé au sein de notre camping !



- Contrat du 27/03/2026 au 15/09/2026
- 35h - 1 971 € MensuelDans votre vie de tous les jours

- on dit souvent de vous que vous êtes accueillant(e) ;
- votre bonne humeur est contagieuse et le sourire votre marque de fabrique ;
- vous êtes polyvalent(e) et même un peu commercial(e) ;
- vous êtes attentionné(e) et avez le sens du détail.

Et côté compétences

- vous avez un BTS Tourisme ou hôtellerie ;
- « You speak English very well » et peut-être aussi le Deutsch ou l’Español.

Le +
Vous avez déjà été réceptionniste et la maitrise d'un logiciel de réservation (PMS) est un gros plus



Entrez dans l’aventure !



Prêt(e) à relever la mission ?


Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même !



Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous.

Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité .

Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces.



Bon à savoir

- Une forte valeur RSE: plan de mobilité (prime de covoiturage, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%) et d'autres actions;
- Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne).
- Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping.
- Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.

Entreprise

  • Camping Sandaya L’Anse du Brick

    Rejoindre Sandaya, c’est avant tout participer à une aventure humaine. Nos sites d’exception haut de gamme sont situés en France et en Europe. Mer, océan, campagne ou montagne, il y en a pour tous les goûts. L’expérience est au cœur du développement de Sandaya : celle des clients, bien sûr, mais aussi la vôtre, en tant que futur(e) collaborateur/collaboratrice. Seule condition, avoir envie de devenir ambassadeur d'aventures !

Offre n°16 : Animateur polyvalent / Animatrice polyvalente F/H - Camping Sandaya L’Anse du Brick

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 50 - Maupertus-sur-Mer ()

Être animateur/animatrice polyvalent(e) chez Sandaya

Aussi à l’aise avec un micro qu’avec une boule de pétanque, vous êtes un véritable couteau-suisse ?

Votre mission si vous l’acceptez : devenir animateur/animatrice polyvalent(e) dans notre camping.



Une aventure pas comme les autres


Les jeux, quiz et autres tournois sportifs n’ont aucun secret pour vous et vous arrivez à faire participer tout le monde. Vous avez LA compétence indispensable à la réussite des vacances Sandaya !





Pendant votre mission

- Vous participez à l’animation des clubs enfants (Kids, Juniors et Teens clubs, de 5 à 17 ans) tout au long de la saison;
- Vous organisez des quiz, tournois sportifs, jeux en plein air etc...;
- Vous organisez des soirées thématiques (spectacles, concerts, jeux, quiz…);
- Vous supervisez les inscriptions;
- Vous appliquez les règles d’hygiène et de sécurité pour garantir le bien-être des participants en toutes circonstances;
- Vous communiquez auprès des clients internationaux;
- Vous entretenez le matériel d’animation.

Les +

La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée !



La possibilité d'être logé au sein de notre camping !

Découvrez le métier d'animateur



Contrat du 01/04/2026 au 03/09/2026

35 h - 2 072 € MensuelDans votre vie de tous les jours

- vous avez de l’énergie à revendre ;
- vous gardez le tempo en toute circonstance ;
- votre bonne humeur est contagieuse et le sourire votre marque de fabrique ;
- vous aimez prendre le micro et être sous le feu des projecteurs.
- vous savez vous adapter à toutes les situations, notamment lorsque la météo est capricieuse.

Et côté compétences

- vous avez un BAFA / BAPAAT / BPJEPS ou BEATEP ;
- une expérience similaire et une formation aux premiers secours seraient appréciées ;
- « You speak English very well » et peut-être aussi le Deutsch ou le Néerlandais.

Le +
Vous ferez en sorte que chaque participant se sente intégré pour que tout le monde passe des vacances inoubliables.



Entrez dans l’aventure !



Prêt(e) à relever la mission ?


Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même !



Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous.

Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité .

Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces.



Bon à savoir

- Une forte valeur RSE: plan de mobilité (prime de covoiturage, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%) et d'autres actions;
- Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne).
- Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping.
- Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.



Avantages
- Prime de retour
- Prime de cooptation

Entreprise

  • Camping Sandaya L’Anse du Brick

    Rejoindre Sandaya, c’est avant tout participer à une aventure humaine. Nos sites d’exception haut de gamme sont situés en France et en Europe. Mer, océan, campagne ou montagne, il y en a pour tous les goûts. L’expérience est au cœur du développement de Sandaya : celle des clients, bien sûr, mais aussi la vôtre, en tant que futur(e) collaborateur/collaboratrice. Seule condition, avoir envie de devenir ambassadeur d'aventures !

Offre n°17 : Personnel d'entretien ménage F/H - Camping Sandaya L’Anse du Brick

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 50 - Maupertus-sur-Mer ()

Être personnel d'entretien ménage chez Sandaya

Vous aimez la propreté ? Aidez-nous à nettoyer pour rendre les vacances plus belles !
Votre mission si vous l’acceptez : devenir Personnel d'entretien ménage dans notre camping.



Une aventure pas comme les autres


Si les clients sont satisfaits de leur séjour, c’est surtout grâce à vous.

Vous veillez scrupuleusement au nettoyage des hébergements et des parties communes. En intérieur comme en extérieur tout doit être impeccable !



Pendant votre mission

- Vous nettoyez et préparez les hébergements entre chaque séjour.
- Vous nettoyez chaque jour les parties communes.
- Vous signalez les éventuels dysfonctionnements ou dégradations d’équipements ou de mobilier.
- Vous appliquez les normes d’hygiène et de sécurité
- Vous vérifiez que les standards de propreté sont respectés et signaler toute anomalie.

Les +

La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée !



Ce poste n'est pas logé !

Découvrez le métier de personnel d'entretien ménage



Plusieurs postes à pourvoir :



- Du 27/03/2026 au 15/05/2026
- Du 27/03/2026 au 27/09/2026



35 H - 1 965 € MensuelDans votre vie de tous les jours

- rien n’échappe à votre œil de lynx ;
- les produits d’entretien et leur utilisation n’ont aucun secret pour vous ;
- vous êtes méticuleux(se) et même un peu maniaque ;
- vous savez rester discret(e);
- vous avez une bonne gestion du stress et savez travailler en équipe.

Et côté compétences

- vous avez un CAP maintenance et hygiène des locaux, un TP agent de propreté et d'hygiène ou un CQP agent d'entretien et rénovation en propreté ;
- si ce n’est pas le cas, vous avez une expérience similaire.

Le +
Le sens du détail est votre marque de fabrique.



Entrez dans l’aventure !



Prêt(e) à relever la mission ?


Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même !



Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous.

Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité .

Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces.



Bon à savoir

- Une forte valeur RSE: plan de mobilité (prime de covoiturage, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%) et d'autres actions;
- Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne).
- Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping.
- Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.

Entreprise

  • Camping Sandaya L’Anse du Brick

    Rejoindre Sandaya, c’est avant tout participer à une aventure humaine. Nos sites d’exception haut de gamme sont situés en France et en Europe. Mer, océan, campagne ou montagne, il y en a pour tous les goûts. L’expérience est au cœur du développement de Sandaya : celle des clients, bien sûr, mais aussi la vôtre, en tant que futur(e) collaborateur/collaboratrice. Seule condition, avoir envie de devenir ambassadeur d'aventures !

Offre n°18 : Maître nageur/nageuse sauveteur F/H - Camping Sandaya L’Anse du Brick

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 50 - Maupertus-sur-Mer ()

Être Maître nageur/nageuse sauveteur chez Sandaya

Bon(ne) nageur(se), vous souhaitez exercer un job qui a du sens ? Enfilez maillot et tongs pour que le séjour de nos clients reste au beau fixe !

Votre mission si vous l’acceptez : devenir Maître nageur/nageuse sauveteur dans notre camping.

Une aventure pas comme les autres


Rien n’échappe à votre œil de lynx ! Toujours aux aguets, vous veillez sur les vacanciers dans les espaces baignade, aussi bien en amont (prévention) qu'en aval (intervention, sauvetage).



Pendant votre mission

- Vous surveillez les lieux de baignade pour garantir la sécurité de tous.
- Vous veillez au respect du règlement.
- Vous dispensez des cours de sports aquatiques (aquagym, aquabike, water-polo…).
- Vous surveillez et entretenez le matériel.
- Vous contrôlez régulièrement les eaux de baignade.
- Vous nettoyez quotidiennement les bassins.

Les +
La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée !



La possibilité d'être logé au sein de notre camping !



Contrat du 01/04/2026 au 27/09/2026

35 H - 1 984 €Dans votre vie de tous les jours

- vous êtes réactif(ve) et savez intervenir efficacement en cas de nécessité ;
- vous êtes attentif(ve) et rien n’échappe à votre champ de vision ;

Et côté compétences

- vous êtes titulaire du brevet d'Etat de maître-nageur sauveteur (MNS) ou BEESAN / BPJEPS ;
- une expérience similaire serait appréciée ;
- vous savez faire respecter le règlement pour garantir la sécurité de tous.

Le +
Le bronzage tout au long de la saison et des piscines toutes aussi grandes les unes que les autres.



Entrez dans l’aventure !





Prêt(e) à relever la mission ?


Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même !



Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous.

Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité .

Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces



Bon à savoir

- Une forte valeur RSE: plan de mobilité (prime de covoiturage, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%) et d'autres actions;
- Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne).
- Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping.
- Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.

Avantages
- Prime de retour
- Prime de cooptation

Entreprise

  • Camping Sandaya L’Anse du Brick

    Rejoindre Sandaya, c’est avant tout participer à une aventure humaine. Nos sites d’exception haut de gamme sont situés en France et en Europe. Mer, océan, campagne ou montagne, il y en a pour tous les goûts. L’expérience est au cœur du développement de Sandaya : celle des clients, bien sûr, mais aussi la vôtre, en tant que futur(e) collaborateur/collaboratrice. Seule condition, avoir envie de devenir ambassadeur d'aventures !

Offre n°19 : Employé / Employée de commerce F/H - Camping Sandaya L’Anse du Brick

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 50 - Maupertus-sur-Mer ()

Être employé(e) de commerce chez Sandaya

Vous êtes à la recherche d’une expérience dans la vente ?
Votre mission si vous l’acceptez : devenir employé(e) de commerce dans notre camping.


Une aventure pas comme les autres



Avec votre bonne humeur et votre efficacité, vous contribuez à développer les ventes auprès de vos vacanciers !

Pendant votre mission

- Vous mettez en rayon et étiquetez les produits.
- Vous gérez les inventaires et les encaissements.
- Vous rangez et nettoyez le poste de travail selon les normes d’hygiène et de sécurité.

Les +
La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée !



Ce poste n'est pas logé !



Contrat du 31/03/2026 au 30/09/2026

39 h - 2 183 € MensuelDans votre vie de tous les jours

- vous êtes connu(e) pour votre dynamisme et le sourire est votre marque de fabrique ;
- vous êtes à l’écoute et aimez créer du lien.

Et côté compétences

- un BAC +2/5 spécialisation vente serait apprécié ;
- une expérience similaire aussi ;
- vous faites preuve d’esprit d’équipe ;
- vous avez un excellent relationnel et portez un soin particulier à la relation client ;
- « You speak English very well » ;

Le +
La maîtrise d’une autre langue étrangère.



Entrez dans l’aventure !



Prêt(e) à relever la mission ?


Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même !



Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous.

Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité .

Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces.



Bon à savoir

- Une forte valeur RSE: plan de mobilité (prime de covoiturage, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%) et d'autres actions;
- Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne).
- Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping.
- Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.

Avantages
- Prime de retour
- Prime de cooptation

Entreprise

  • Camping Sandaya L’Anse du Brick

    Rejoindre Sandaya, c’est avant tout participer à une aventure humaine. Nos sites d’exception haut de gamme sont situés en France et en Europe. Mer, océan, campagne ou montagne, il y en a pour tous les goûts. L’expérience est au cœur du développement de Sandaya : celle des clients, bien sûr, mais aussi la vôtre, en tant que futur(e) collaborateur/collaboratrice. Seule condition, avoir envie de devenir ambassadeur d'aventures !

Offre n°20 : Technicien telecom (installation et maintenance) (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Bretteville ()

Description du poste :
Qui sommes-nous ?
La société ARDATEM créée en 1987, composée de 900 personnes est une filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie.
ARDATEM intervient dans le domaine de l'énergie sur les tranches nucléaires en phase d'études, en activité ou en démantèlement, sur les sites industriels du cycle du combustible, sur les parcs thermiques et auprès des centres de recherche.
ARDATEM figure parmi les sociétés françaises qualifiées par EDF au niveau national en études, ingénierie, installation/maintenance et conseils/prestations de services.
Présente au sein de l'ensemble des sites nucléaires EDF, des sites ORANO et du CEA, la société apporte son expertise et son savoir-faire à travers ses deux pôles de compétences :
l'installation et la maintenance,
l'ingénierie et les prestations intellectuelles multi-métiers
La société ARDATEM s'engage pour le respect du principe d'égalité femmes/hommes et contre toute forme de discrimination.
Vos missions :
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Technicien.ne de maintenance en électricité/télécom/réseau pour intervenir chez notre client ORANO.
Votre expérience dans le domaine, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à :
- Etablir des diagnostics de panne
- Réaliser des interventions de maintenance préventives et curatives sur les outils de production (machines, armoires et coffrets, automates, raccordements.)
- Assurer le dépannage des infrastructures et installations en courant faible et courant fort
- Réaliser des travaux d'améliorations et de mise en conformité
- Réaliser des essais et mises en route
- Respecter et faire respecter les consignes de sécurité en vigueur
- Effectuer les comptes-rendus des interventions
- Etre en contact direct avec le client.
Vos compétences et les prérequis pour réussir :
Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +2 à BAC +3 (orientation technique) ainsi que d'un parcours professionnel significatif dans ces domaines.
Des déplacements courts, d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper.
Ce que nous pouvons vous offrir ?
- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale
Type de contrat : CDI
La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°21 : Conducteur / Conductrice de machines de soudage (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Bretteville ()

Description du poste :
Qui sommes-nous ?
La société ARDATEM créée en 1987, composée de 900 personnes est une filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie.
ARDATEM intervient dans le domaine de l'énergie sur les tranches nucléaires en phase d'études, en activité ou en démantèlement, sur les sites industriels du cycle du combustible, sur les parcs thermiques et auprès des centres de recherche.
ARDATEM figure parmi les sociétés françaises qualifiées par EDF au niveau national en études, ingénierie, installation/maintenance et conseils/prestations de services.
Présente au sein de l'ensemble des sites nucléaires EDF, des sites ORANO et du CEA, la société apporte son expertise et son savoir-faire à travers ses deux pôles de compétences :
l'installation et la maintenance,
l'ingénierie et les prestations intellectuelles multi-métiers
La société ARDATEM s'engage pour le respect du principe d'égalité femmes/hommes et contre toute forme de discrimination.
Vos missions :
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Mécanicien.ne/Tuyauteur.se pour intervenir chez notre client ORANO.
Votre expérience dans le domaine, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à la :
- Le management des activités et des documents dans le bâtiment réacteur en relation permanente avec les chefs de postes et d'équipe client
- Suivi des interventions et des entreprises : Suivi et surveillance de l'avancement des travaux (planning, technique, qualité, sûreté, propreté,...), contrôle de la mise en place de moyens logistiques et des servitudes, coordination des interfaces...
- Animation des PJB et les recouvrements d'équipes en s'assurant que les consignes sont correctement passées et comprises
- En étroite relation avec le responsable technique pour traiter les problèmes techniques liés à l'utilisation des équipements et à la réalisation des activités
- En relation avec le responsable chantier pour le débriefing des activités journalières
- Gestion du retour d'expérience pour notre client
Vos compétences et les prérequis pour réussir :
Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +2 à BAC +3 en Mécanique (orientation technique) ainsi que d'un parcours professionnel significatif dans ces domaines.
Des déplacements courts, d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper.
Ce que nous pouvons vous offrir ?
- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale
Type de contrat : CDI
La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°22 : Ingénieur HSE (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 50 - Gonneville-Le Theil ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de sa politique Hygiène, Sécurité et Environnement, notre client recherche un(e) Ingénieur(e) ou Animateur(trice) HSE.
Vos principales missions seront :***Assurer la veille réglementaire et mettre à jour la politique HSE de l'établissement,
* Participer aux revues de Direction, de processus et audits de certification (ISO 14001, ISO 45001),
* Être garant de la conformité réglementaire (DUERP, plans de prévention, ICPE, Code du Travail),
* Réaliser des audits internes et des évaluations de risques en lien avec les équipes terrain,
* Mener des enquêtes post-accident et analyser les causes pour mettre en place des actions correctives,
* Mettre à jour les procédures HSE et les fiches sécurité des postes,
* Suivre les indicateurs HSE et contribuer aux tableaux de bord,
* Conseiller et accompagner les responsables opérationnels et les Collaborateurs sur les sujets HSE,
* Animer des actions de sensibilisation et de communication interne,
* Être force de proposition pour l'amélioration des conditions de travail, la réduction des déchets et la prévention des risques.
Contexte de travail :***Poste terrain au contact quotidien des équipes de production,
* Travail en journée - horaires réguliers.
Rémunération : Entre 33 000 € et 37000 € bruts annuels, selon profil et expérience.
Avantages associés : 13ème mois, 12 jours de RTT, Indemnité de transport, Accès à un restaurant d'entreprise, Avantages du CSE, Environnement de travail stimulant et formateur.
Description du profil :
De formation Bac +5 minimum avec une spécialisation en hygiène, sécurité, environnement, vous avez au moins une première expérience dans un milieu industriel (hors stage/alternance). Vous avez une culture reconnue des outils hygiène, sécurité et environnement ainsi que des normes en vigueur. Vous êtes reconnu pour vos capacités à convaincre et pour votre excellent relationnel.
Vous êtes à l'aise pour travailler en transversal et en équipe. Vous avez un goût prononcé pour le terrain et la gestion humaine. Vous capitalisez et transmettez les savoirs et les retours d'expérience et vous êtes force de proposition.

Offre n°23 : Technicien de maintenance électricité/télécom/réseau (F/H) H/F

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 24/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Digosville ()


Vos missions : 


Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Technicien.ne de maintenance en électricité/télécom/réseau pour intervenir chez notre client ORANO.



Votre expérience dans le domaine, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à  :



- Etablir des diagnostics de panne
- Réaliser des interventions de maintenance préventives et curatives sur les outils de production (machines, armoires et coffrets, automates, raccordements.)
- Assurer le dépannage des infrastructures et installations en courant faible et courant fort
- Réaliser des travaux d'améliorations et de mise en conformité
- Réaliser des essais et mises en route
- Respecter et faire respecter les consignes de sécurité en vigueur
- Effectuer les comptes-rendus des interventions
- Etre en contact direct avec le client.
 

Vos compétences et les prérequis pour réussir :


 


Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +2 à BAC +3 (orientation technique) ainsi que d'un parcours professionnel significatif dans ces domaines.



Des déplacements courts, d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper.



Ce que nous pouvons vous offrir ?



- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale


Type de contrat : CDI 
La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°24 : Conducteur / Conductrice de travaux génie civil (H/F)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Bretteville ()

Rattaché(e) au Responsable de secteur, vous avez pour mission le pilotage et la coordination des chantiers marchés d’entretiens d’ouvrages d’art, travaux maritimes et fluviaux. Vous travaillerez en collaboration avec 4 ingénieurs études et travaux.
Vos missions seront les suivantes :
Vous définissez les méthodes et réalisez des études d’exécution ayant pour finalité la prise en charge des relations commerciales et le suivi des chantiers sur le plan de l’exploitation, Vous établissez des devis, la facturation et des bilans de chantiers, Attentif/ve à l’optimisation des moyens humains et matériels, vous assurez, dans le respect des règles de sécurité, la qualité des travaux effectués, la tenue des délais et le respect du budget, Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités managériales et saurez, par conséquent, encadrer les Chefs de Chantier et dynamiser les équipes, Vous supervisez, contrôlez et cordonnez les travaux de sous-traitants, Vous êtes responsable des résultats financiers de vos chantiers.

Quelques exemples de chantiers :
Marché à bon de commande principalement dans la Manche (50), Calvados (14), Orne (61) et ponctuellement Seine-Maritime (76), Somme (80), Eure (27). Réfection du port de Port-en-Bessin-Huppain (14), Ouvrage d’art à Bellengreville (14), Travaux SNCF d’agrandissement ou refonte de quais et ouvrage d’art,

Offre n°25 : OUVRIERS OSTREICOLES (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Pernelle ()

Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis , le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en intérim pour son client spécialisé dans le secteur d'activité de l'aquaculture en mer : OUVRIERS OSTREICOLES (H/F) - Débutants acceptés.Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Vos tâches seront les suivantes : - les contrôles des produits de la mer à toutes les étapes de préparation.- le contrôle des produits lors des activités de réception.- les activités de production, dans un atelier de production.- vider et charger les poches à huitres.Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) : - Horaires variables en fonction des marées - Du lundi au vendredi - Travail possible le samedi - Taux horaire : SMIC- Travail sur parc et à l'atelier.- Postes évolutifs en cdi.

Offre n°26 : OUVRIERS OSTREICOLES (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Pernelle ()

Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis , le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en intérim pour son client spécialisé dans le secteur d'activité de l'aquaculture en mer : OUVRIERS OSTREICOLES (H/F) - Débutants acceptés.Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Vos tâches seront les suivantes : - les contrôles des produits de la mer à toutes les étapes de préparation.- le contrôle des produits lors des activités de réception.- les activités de production, dans un atelier de production.- vider et charger les poches à huitres.Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) : - Horaires variables en fonction des marées - Du lundi au vendredi - Travail possible le samedi - Taux horaire : SMIC- Travail sur parc et à l'atelier.- Postes évolutifs en cdi.

Offre n°27 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Gonneville-Le Theil ()

Description du poste :
Pour accompagner son développement, le site du Theil recherche son/sa futur(e) Technicien(ne) de Maintenance Industrielle en équipe en CDI. Rattaché(e) au Responsable Maintenance du secteur, vous assurez la disponibilité maximale des installations, en participant à l'optimisation des moyens et processus. Vos missions :***Vous déployez et effectuez les interventions de maintenance préventive dans le cadre des plans de maintenance des équipements de votre secteur,
* Vous assurez les dépannages des moyens de production en collaboration avec la production et les autres personnels de maintenance,
* Vous participez à l'intégration des nouveaux moyens de production, favorisez l'identification et la diffusion des bonnes pratiques et respectez les standards de maintenance en production,
* Vous assurez la communication des consignes techniques aux utilisateurs après l'intervention et les consignes écrites aux équipes suivantes pour informer des problèmes rencontrés et ainsi vous garantissez la continuité des travaux et assurez la surveillance.
Horaires en 2*8.
Le package proposé pour cette fonction :***Rémunération annuelle entre 27000 € et 35000 € brut, selon expérience ;
* Contrat à durée indéterminée dans un environnement industriel stimulant ;
* Possibilité d'évolution professionnelle au sein de l'entreprise ;
* Avantages sociaux tels que prime d'habillage, indemnité de transport, 13ème mois, 12 RTT.
Description du profil :
Vous possédez un BTS minimum de type maintenance avec de préférence une expérience préalable.
Sérieux(se), impliqué(e), vous vous distinguez par votre état d'esprit, votre sens du travail en équipe, vos qualités d'organisation et de méthode. Polyvalent(e), autonome, réactif(ve), avec de préférence une expérience en maintenance à dominante mécanique, vous disposez également de solides connaissances transversales en électricité, automatismes industriels, électrotechnique, pneumatique, hydraulique et êtes capable d'appréhender l'ensemble des interactions de nos systèmes et moyens.

Offre n°28 : Chargé de Travaux Mécanique/Levage (F/H) H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Digosville ()


 Vos missions :



Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Chargé.e de Travaux Mécanique/Levage pour intervenir chez notre client, leader de la production d'électricité en France.



Vos principales missions seront les suivantes :


- Le management des activités et des documents dans le bâtiment réacteur en relation permanente avec les chefs de postes et d'équipe client.
- Suivi des interventions et des entreprises : suivi et surveillance de l'avancement des travaux (planning, technique, qualité, sûreté, propreté...), contrôle de la mise en place des moyens logistiques et des servitudes, coordination des interfaces...
- Animer les PJB et les recouvrements d'équipes en s'assurant que les consignes sont correctement passées et comprises.
- Il est en étroite relation avec le responsable technique pour traiter les problèmes techniques liés à l'utilisation des équipements et à la réalisation des activités
- Il est en relation avec le responsable chantier pour le débriefing des activités journalières.
Gestion du retour d'expérience pour notre client.
 

Vos compétences et les prérequis pour réussir :


 


Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC+2 à BAC+5 en Mécanique ou bien d'un parcours professionnel technique significatif dans ce domaine.


 


Vous avez un niveau B2 en anglais (de préférence avec un score d'au moins 780 au TOEIC). 
D es connaissances dans le domaine du levage (Grue, pont polaire, ancrages etc) seront un plus.


 


Vos connaissances de l'environnement nucléaire et la connaissance des logiciels et applications EDF seront des atouts majeurs (GMEC, AIC, SYGMA, SDIN...).



Poste ouvert en CDI, vous serez affecté.e au CNPE de Flamanville. Vous êtes mobile pour des déplacements en France. Des déplacements d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper.


 


Ce que nous pouvons vous offrir ?


 


- Un environnement de travail équilibré et bienveillant


- Prime de participation


- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail


- Mutuelle avantageuse


- Epargne salariale


 


La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience. 

Offre n°29 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Brillevast ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
REJOIGNEZ DOMALIANCE VALOGNES !

Chez nous, soutien et bienveillance sont plus qu'un état d'esprit : c'est notre quotidien ! Si vous cherchez un métier qui a du sens, vous êtes au bon endroit. Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) sur le secteur de brillevast (50), basse normandie, france.


VOTRE MISSION : SIMPLIFIER LE QUOTIDIEN

En toute autonomie, vous interviendrez chez nos clients et bénéficiaires pour :

* Entretenir le domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols
* Prendre soin du linge : étendre, repasser, plier et ranger

Description de l'entreprise :
Domaliance Valognes fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 329 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Vous avez un grand cœur, une énergie positive et l'envie d'aider. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous accompagnons pour que vous vous sentiez bien dans votre mission.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Chez Domaliance Valognes, vous exercerez un métier humain et valorisant, et bénéficiez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien
Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Prêt(e) à rejoindre l'aventure familiale ? Postulez dès maintenant et intégrez une équipe qui prend soin de vous autant que de ses clients !

Entreprise

  • Domaliance Valognes

Offre n°30 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Valcanville ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE !

Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de valcanville (50), basse normandie, france !


VOTRE MISSION : APPORTER CONFORT ET BIEN-ÊTRE

En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur :

* Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols
* Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger

Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous améliorez le confort de nos clients et permettrez aux actifs de faciliter leur quotidien.

Description de l'entreprise :
Domaliance Valognes fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 329 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL :
Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Vous exercerez un métier humain et valorisant. Vous bénéficierez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien
Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour !

Entreprise

  • Domaliance Valognes

Offre n°31 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Teurthéville-Bocage ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
UN JOB QUI A DU SENS, ÇA VOUS TENTE ?

Pas besoin d'avoir un CV parfait ou une expérience béton : ce qu'on cherche avant tout, c'est vous ! Chez nous, c'est votre bienveillance, votre dynamisme et votre envie d'aider qui comptent. Nous recrutons un(e) aide ménagèr(e) sur le secteur de teurtheville bocage (50), basse normandie, france


VOTRE RÔLE ?

Rendre le quotidien de nos clients plus agréable en les aidant dans leurs tâches ménagères :

* Ranger, dépoussiérer, nettoyer les surfaces et les sols
* Repasser et prendre soin du linge
* Et surtout, apporter votre bonne humeur et votre bienveillance !

Description de l'entreprise :
Domaliance Valognes fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 329 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
QUI PEUT POSTULER ?
Absolument tout le monde ! Diplômé(e) ou non, avec ou sans expérience, vous êtes les bienvenu(e)s. On ne juge pas, on accueille ! Peu importe votre âge, votre parcours ou votre situation, ce qui compte, c'est votre motivation.
Vous hésitez parce que vous n'avez jamais fait ça ?
Aucun souci ! Dès votre arrivée, on vous accompagne pour que vous vous sentiez bien dans votre poste.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Vous exercerez un métier humain et valorisant, et vous bénéficierez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien
Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Alors, prêt(e) à tenter l'aventure ? Envoyez-nous votre candidature et rejoignez une équipe qui vous accepte tel(le) que vous êtes !

Entreprise

  • Domaliance Valognes

Offre n°32 : Superviseur/Coordinateur de Travaux (F/H) H/F

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 24/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Digosville ()


Vos missions : 


Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Superviseur.e de Travaux pour intervenir chez notre client ORANO.


Votre expérience dans le domaine, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à  :



- Suivi du planning d'intervention et contrôle de l'avancement des travaux
- Suivi qualité de l'activité suivant le cahier des charges définis par le client
- Assure la logistique de la matière et du matériel- Visites sécurité
- Pilotage des sous-traitants
- Reporting auprès de notre client

Vos compétences et les prérequis pour réussir :


 


Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +3 à BAC +5 (orientation technique) ainsi que d'un parcours professionnel significatif dans ces domaines.


 


Vous avez les connaissances de l'environnement Orano.



Des déplacements courts, d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper.



Ce que nous pouvons vous offrir ?



- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale


Type de contrat : CDI 
La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°33 : Superviseurs de chantier (F/H) H/F

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 24/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Digosville ()


Contexte :


Sous la direction d'un manager de proximité, vous aurez à intervenir en phase d'exécution et de suivi de travaux pour valider les études techniques et garantir la conformité de l'avancée des travaux sur un site client.



Validation de la faisabilité des travaux :



- Résoudre les difficultés techniques et apporter des solutions intéressantes sur les points incomplets,
- Contrôler la documentation liée à la réalisation des travaux et sa conformité au référentiel méthodologique du client,
- Suivre le déroulement des études (méthodes et documents)
- Contrôler les dispositions mises en œuvre par les entreprises pour répondre à l'ensemble de la réglementation française et européenne du domaine de la construction,



Suivi / Surveillance des travaux :



- Faire appliquer le planning,
- Vérifier l'avancement des travaux et réaliser les comptes rendus nécessaires,
- Rédiger les comptes rendus de réunion hebdomadaire,
- Réaliser des visites quotidiennes pour s'assurer de la conformité des travaux,
- Faire respecter les règles de Qualité, Sécurité, Sûreté, Santé et Environnement,



Gestion du Retour d'expérience pour notre client :



- Etablir un compte rendu de REX du chantier (Planning, technique …).


 

Vos compétences et les prérequis pour réussir :



Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +5 (ingénieur généraliste) avec une expérience de 3 à 5 ans sur des postes similaires.
Reconnu pour votre esprit d'initiative et votre sens des responsabilités.



Vos qualités rédactionnelles, organisationnelles et techniques seront les principaux atouts pour mener à bien cette prestation.
La connaissance de l'environnement nucléaire serait un plus.
Les postes sont ouverts en CDI et basés à La Hague (50)



La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience



Ce que ARDATEM peut vous apporter?



- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Possibilité d'évolution
- Monter en compétence grâce à notre centre de formation interne
- Frais de déplacement
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale

Offre n°34 : Chargé d'affaires mécanique / nucléaire (F/H) H/F

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 24/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Digosville ()


Vos missions :


Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Chargé.e d'Affaires Mécanique pour intervenir chez notre client, leader de la production d'électricité en France.


Vos principales missions seront les suivantes :


- Préparation des dossiers techniques : analyse et planification des interventions, rédaction des demandes de régimes et les RTR, prévision des servitudes nécessaires, Rédaction des dossiers de réalisation des travaux (DRT)...
- Suivi des interventions et des entreprises : suivi et surveillance de l'avancement des travaux (planning, technique, qualité, sûreté, propreté...), contrôle de la mise en place des moyens logistiques et des servitudes, application du programme de surveillance, coordination des interfaces...
- Rédaction de gammes de maintenance, modification et mise à jour de procédure de maintenance,
- Gestion du retour d'expérience pour notre client.

Vos compétences et les prérequis pour réussir :



Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC à BAC+5 en Mécanique ou bien d'un parcours professionnel technique significatif dans ce domaines.


Vos qualités rédactionnelles, organisationnelles et techniques ainsi que votre connaissance de l'environnement nucléaire seront les principaux atouts pour mener à bien cette prestation.


Vos connaissances de l'environnement nucléaire, seront des atouts majeurs et la connaissance des logiciels et applications EDF (GMEC, AIC, SYGMA, SDIN...) serait un plus. 


Poste ouvert en CDI, vous serez affecté.e à l'EPR Flamanville (50). Vous êtes mobile pour des déplacements sur la Manche et le Calvados. 



Ce que nous pouvons vous offrir ?



- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale



La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°35 : Chargé d'Essais (F/H) H/F

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 24/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Digosville ()


Vos missions : 


Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Chargé.e d'Essais pour intervenir chez notre client ORANO.



Votre expérience dans le domaine, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à la :


- Préparation des dossiers techniques : analyse et planification des interventions, rédaction des demandes de régimes et les RTR, prévision des servitudes nécessaires, Rédaction des dossiers de réalisation des travaux (DRT)..
- Préparation de la réalisation des activités ESSAIS en analysant les dossiers de modification
- Planification et suivi des interventions et des entreprises : suivi et surveillance de l'avancement des travaux (planning, technique, qualité, sûreté, propreté...), contrôle de la mise en place des moyens logistiques et des servitudes, application du programme de surveillance, coordination des interfaces...
- Rédaction de gammes de maintenance, modification et mise à jour de procédure de maintenance,
- Gestion du retour d'expérience pour notre client.
- Suivi de la réalisation des essais en électricité,
- Participation à la constitution du retour d'expérience organisationnel et technique des opérations

Vos compétences et les prérequis pour réussir :


 


Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +2 à BAC +3 (orientation technique) ainsi que d'un parcours professionnel significatif dans ces domaines.



Des déplacements courts, d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper.



Ce que nous pouvons vous offrir ?



- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale


Type de contrat : CDI 
La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°36 : Chargé d'affaires électricité / énergie (F/H) H/F

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 24/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Digosville ()


Vos missions :


Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Chargé.e d'affaires Electricité pour intervenir chez notre client, leader de la production d'électricité en France.



Votre expérience dans le domaine du Nucléaire, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à :



- Analyser des dossiers d'intervention,
Planifier les interventions en adéquation avec le projet global,
- Rédiger tout document nécessaire à la bonne exécution des dossiers (dossier de réalisation, REE, OT, demandes de régime, analyses de risques, programmes de surveillance, évaluations dosimétriques, plan de prévention...),
- Organiser et piloter les réunions d'enclenchement et de levée des préalables,
- Suivre et surveiller les travaux et les essais de requalification,
- Détecter les écarts techniques ou qualité et proposer leur traitement,
- Vérifier les RFI des fournisseurs, rédiger le compte-rendu de fin d'intervention,
- Gérer du retour d'expérience pour notre client.


 

Vos compétences et les prérequis pour réussir :



Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +2 à BAC +3 (orientation technique) ainsi que d'un parcours professionnel significatif dans ces domaines.



Vous démontrez une capacité à travailler en hauteur, associée à une rigueur exemplaire et un excellent sens logique .



Vos connaissances de l'environnement nucléaire, seront des atouts majeurs.



Des déplacements courts, d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper.



Ce que nous pouvons vous offrir ?



- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale


Type de contrat : CDI 
La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°37 : Collaborateur comptable (H/F)

  • Publié le 28/12/2024 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 50 - Bretteville ()

Description du poste :
Entouré d'une équipe d'une vingtaine de collaborateurs, votre mission sera d'accompagner des dirigeants et entrepreneurs dans leurs démarches administratives et comptables.***En prenant en main ce poste, vous serez en charge d'un portefeuille client composé de TPE/PME, BIC/BNC/artisans, commerçants, professions libérales où vous exercerez :***La révision des comptes,
* L'élaboration de la liasse fiscale,
* La réalisation du bilan,
* La présentation des comptes annuels,
* Les déclarations d'impôts.***Avantages et conditions :
Télétravail (jusqu'à 6 jours / mois)
Congés de modulation (10 jours par an),
possibilité de travailler sur 4,5j (dans la limite de 10 semaines par an),
Carte tickets restaurants,
Primes d'intéressements et de participation selon résultat,
Plan Epargne Entreprise,
Compte Epargne Temps,
Compte Epargne Retraite,
Avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, .)***Rémunération : 28-35 k€/an
Description du profil :
De formation supérieur en Comptabilité (Bac+2 à Bac + 5), vous avez une première expérience réussie au sein d'un cabinet d'expertise comptable.

Offre n°38 : Programmeur / Programmeuse d'études (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Bretteville ()

Description du poste :
Qui sommes-nous ?
La société ARDATEM créée en 1987, composée de 900 personnes est une filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie.
ARDATEM intervient dans le domaine de l'énergie sur les tranches nucléaires en phase d'études, en activité ou en démantèlement, sur les sites industriels du cycle du combustible, sur les parcs thermiques et auprès des centres de recherche.
ARDATEM figure parmi les sociétés françaises qualifiées par EDF au niveau national en études, ingénierie, installation/maintenance et conseils/prestations de services.
Présente au sein de l'ensemble des sites nucléaires EDF, des sites ORANO et du CEA, la société apporte son expertise et son savoir-faire à travers ses deux pôles de compétences :
l'installation et la maintenance,
l'ingénierie et les prestations intellectuelles multi-métier
La société ARDATEM s'engage pour le respect du principe d'égalité femmes/hommes et contre toute forme de discrimination.
Vos missions :
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Ingénieur.e / Technicien.ne d'Etudes pour intervenir chez notre client ORANO.
Votre expérience dans le domaine, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à la prise en compte des données d'entrées telles que :
- Plans des installations, documents techniques de base, prescriptions fournisseurs, standards techniques, modes opératoires d'ingénierie, processus et formulaires nécessaires à la réalisation des prestations.
- Vérification lors de la phase étude de la prise en compte et mise en œuvre des exigences qualité, sûreté client par le contractant.
- Animation des réunions d'enclenchement associées et le suivi d'études fournisseurs.
- La gestion de la cartographie des risques et opportunités, pilotage des actions / parades,
- Mise en place d'indicateurs de performance en collaboration avec les interlocuteurs du projet et assurer un reporting régulier auprès du chef de projet,
- La préparation, l'animation, les comptes-rendus des instances de pilotage du projet,
- L'identification et la caractérisation des points sensibles en coordonnant les différentes informations
- Donner de la visibilité aux acteurs projet sur les prochaines échéances du projet,
- Piloter la conduite du retour d'expérience du projet et établir les plans d'actions associés au fur et à mesure du déploiement du projet.
Vos compétences et les prérequis pour réussir :
Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +3 à BAC +5 (orientation technique) ainsi que d'un parcours professionnel significatif dans ces domaines.
Des déplacements courts, d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper.
Ce que nous pouvons vous offrir ?
- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale
Type de contrat : CDI
La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°39 : Mécanicien Poids lourd H/F

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 50 - Bretteville ()

Nous recherchons 2 mécaniciens Poids Lourd sur Tourlaville avec au moins 2 ans d'expérience pour notre client qui bénéficie d'une grande renommée.
Vous travaillerez du lundi au vendredi de 08h15 à 12h00 et de 13h45 à 18h00 et 1 samed1 sur 3 de 08h00 à 12h00.
Vous serez sous le régime des 35 heures mais aurez la possibilité, si vous le souhaitez, de travailler 39 heures.
Vous serez payé 2500EUR brut par mois négociable avec 5 semaines de congés payés.
En complément, vous bénéficierez de primes :
- de sortie en dehors des heures d'ouverture qui s'élève à 25EUR par sortie (plusieurs primes de sortie par jour sont possibles)
- de permanence : astreinte de 25EUR par jour
Les autres avantages :
- prime d'intéressement
- prime de participation.
Ces 2 primes représentent l'équivalent d'un 13 ème mois.
Vous aurez également un CSE vous ouvrant droit à de nombreux avantages (cinéma, piscine, primes vacances)
Vous serez régulièrement formé tout au long de votre carrière : savoir être, savoir faire chez le constructeur. Il s'agit de formations qualifiantes QUALIOPI (ex. diéséliste).

Votre rôle sera de localiser et réparer une panne dans des véhicules légers et utilitaires.
Vous serez payé à minima 1820EUR brut pour 151.67EUR/H.

Au sein de notre équipe règne une bonne ambiance, de la bonne humeur et un esprit d'équipe. Vos missions seront les suivantes :
- Vous effectuez les opérations d'entretien rapide des véhicules de nos clients : pneumatique, freinage, liaison au sol, révision, échappement...
- Vous établissez un diagnostic complet sur le véhicule confié et vous maîtriserez les nouvelles technologies : valise électronique, climatisation, véhicules de demain,
- Vous êtes également capable de détecter en toute autonomie les pannes ou avec vos collègues. Nous serons ravis de vous intégrer au sein de notre Groupe familial et bienveillant dont la simplicité, la convivialité et notre esprit d'équipe sont nos valeurs !

Entreprise

  • GROUPE MORGAN SERVICES

Offre n°40 : Ingénieur / Technicien d'Etudes (F/H) H/F

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 24/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Digosville ()


Vos missions : 


Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Ingénieur.e / Technicien.ne d'Etudes pour intervenir chez notre client ORANO.



Votre expérience dans le domaine, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à la prise en compte des données d'entrées telles que :


- Plans des installations, documents techniques de base, prescriptions fournisseurs, standards techniques, modes opératoires d'ingénierie, processus et formulaires nécessaires à la réalisation des prestations.
- Vérification lors de la phase étude de la prise en compte et mise en œuvre des exigences qualité, sûreté client par le contractant.
- Animation des réunions d'enclenchement associées et le suivi d'études fournisseurs.
- La gestion de la cartographie des risques et opportunités, pilotage des actions / parades,
- Mise en place d'indicateurs de performance en collaboration avec les interlocuteurs du projet et assurer un reporting régulier auprès du chef de projet,
- La préparation, l'animation, les comptes-rendus des instances de pilotage du projet,
- L'identification et la caractérisation des points sensibles en coordonnant les différentes informations
- Donner de la visibilité aux acteurs projet sur les prochaines échéances du projet,
- Piloter la conduite du retour d'expérience du projet et établir les plans d'actions associés au fur et à mesure du déploiement du projet.

Vos compétences et les prérequis pour réussir :


 


Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +3 à BAC +5 (orientation technique) ainsi que d'un parcours professionnel significatif dans ces domaines.



Des déplacements courts, d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper.



Ce que nous pouvons vous offrir ?



- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale


Type de contrat : CDI 
La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°41 : Mécanicien/Tuyauteur (F/H) H/F

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 24/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Digosville ()


Vos missions : 


Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Mécanicien.ne/Tuyauteur.se pour intervenir chez notre client ORANO.



Votre expérience dans le domaine, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à la :


- Le management des activités et des documents dans le bâtiment réacteur en relation permanente avec les chefs de postes et d'équipe client
- Suivi des interventions et des entreprises : Suivi et surveillance de l'avancement des travaux (planning, technique, qualité, sûreté, propreté,...), contrôle de la mise en place de moyens logistiques et des servitudes, coordination des interfaces... 
- Animation des PJB et les recouvrements d'équipes en s'assurant que les consignes sont correctement passées et comprises
- En étroite relation avec le responsable technique pour traiter les problèmes techniques liés à l'utilisation des équipements et à la réalisation des activités
- En relation avec le responsable chantier pour le débriefing des activités journalières
- Gestion du retour d'expérience pour notre client 

Vos compétences et les prérequis pour réussir :


 


Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +2 à BAC +3 en Mécanique (orientation technique) ainsi que d'un parcours professionnel significatif dans ces domaines.



Des déplacements courts, d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper.



Ce que nous pouvons vous offrir ?



- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale


Type de contrat : CDI 
La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°42 : Electricien (F/H) H/F

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 24/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Digosville ()


Vos missions : 


Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Electricien.ne pour intervenir chez notre client ORANO.



Votre expérience dans le domaine, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à la :


- Participation à la préparation de chantier
- Prise en compte du cahier des charges client et des schémas produits par le bureau d'études
- Réalisation du chantier : tirage de câbles, pose de chemins de câbles et raccordements des équipements en HT/BT
- Maintenance et entretien éventuel des équipements électriques
- Effectuer des comptes-rendus de vos activités à votre responsable  

Vos compétences et les prérequis pour réussir :


 


Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +2 à BAC +3 en électricité (orientation technique) ainsi que d'un parcours professionnel significatif dans ces domaines.



Des déplacements courts, d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper.



Ce que nous pouvons vous offrir ?



- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale


Type de contrat : CDI 
La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°43 : Projeteur mécanique (F/H) H/F

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 19/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 50 - Digosville ()


Votre future collaboration :



Rejoignez une équipe dynamique en tant que Projeteur en mécanique ! 



Vous participerez aux missions suivantes :



- Concevoir et réaliser de plans et schémas détaillés pour la fabrication de pièces et d'assemblages mécaniques suivant le cahier des charges
- Utiliser quotidienne des logiciels de CAO (Iventor et AutoCad 2D) 
- Réaliser des mises en plan et cotations fonctionnelles
- Participer à l'élaboration des solutions techniques en collaboration avec les équipes projet 
- Assurer le suivi des modifications et évolutions des plans
- Garantir le respect des délais et des normes techniques 
- Réaliser des pré-dimensionnements et des calculs mécaniques simples
- Collaborer avec les ingénieurs calcul pour valider les conceptions
- Rédiger et mettre à jour la documentation technique (plans, nomenclatures, notices)
- Assurer la traçabilité des modifications et des versions
- Proposer des améliorations techniques et des innovations 

Vos compétences et les prérequis pour réussir :



Vous êtes titulaire d'une formation BAC+2/3 en Génie Mécanique. Vous bénéficiez d'une expérience de 5 ans minimum dans ce domaine sur un poste similaire, de préférence sur des activités dans le milieu du Nucléaire.



Les prérequis sont les suivants  :
- Connaissance des outils CAO/DAO tels que Inventor et/ou Autocad
- Connaissance de l'environnement ORANO
- Connaissance mécanique, chaudronnerie/Soudage, matériaux, traitement surface 
Vos qualités organisationnelles, relationnelles et votre capacité à gérer les priorités seront les principaux atouts pour mener à bien vos missions.



La rémunération est à négocier selon votre profil et votre expérience. Le poste en CDI est situé à Cherbourg.

Offre n°44 : Agent / Agente de propreté et d'hygiène (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Digosville ()

Sous la responsabilité du Chef de Secteur ou du Chef d'Equipe, vous effectuez l'ensemble des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des locaux et surfaces (sols, murs, vitres...) de notre client situé sur le secteur de TOURLAVILLE (50).

- Vous assurez le nettoyage courant des infrastructures selon la fiche de poste, le cahier des charges et l’activité client.
- Vous renseignez les documents de traçabilité (feuille de passage, bon de visite, cahier de liaison...)
- Vous signalez les besoins de renouvellement de consommables.
- Vous assurez la préparation et le rangement du matériel.
- Vous vérifiez la conformité de votre travail et le corrigez si besoin.

Offre n°45 : Coffreur bancheur / Coffreuse bancheuse (H/F)

  • Publié le 06/12/2024 | mise à jour le 16/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Bretteville ()

Encadré par un chef de chantier, vous :

- Réalisez les travaux d'ouvrage en béton armé coffrés en traditionnel, pré -fabriqués et banchés dans le domaine du génie Civil,
- Réalisez l'assemblage et le réglage des éléments de coffrage / banches,
- Participez au coulage du béton puis au démontage des structures,
- Êtes en mesure d'installé un échafaudage simple,
- Assurez la manutention et l'entretien du chantier.

Exemple de chantier :

Offre n°46 : Employé de ménage H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Quettehou ()

Notre agence Adéquat Cherbourg recrute un employé de ménage F/H pour une mission située à Quettehou pour son client spécialisé en hôtellerie, restauration.

Vos futures missions :
* Assurer le nettoyage et l'entretien des mobil-homes et des espaces communs
* Nettoyer les sanitaires et réapprovisionner les produits d'hygiène
* Respecter les normes d'hygiène et de sécurité

Le Profil Adéquat :

* Expérience dans le domaine du nettoyage souhaitée
* Sens du détail et de la propreté
* Capacité à travailler de manière autonome et en équipe

Ce que nous vous proposons :
- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%

- Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.

Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.

Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##

Entreprise

  • ADEQUAT 135

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°47 : Employé(e) libre service au rayon FRAIS (H/F)

  • Publié le 19/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - QUETTEHOU ()

Dans le cadre de son développement, le magasin Intermarché Quettehou, recherche un(e) Employé(e) libre service au rayon FRAIS (H/F)
Vous connaissez et appréciez le commerce.
La satisfaction client est votre priorité et vous faites preuve d'un bon état d'esprit.

Vous aurez pour missions :
- Réceptionner et vérifier la conformité des marchandises livrées selon les procédures
- Utiliser le matériel de manutention pour ranger/stocker et déplacer les marchandises
- Assurer la rotation des produits pour éviter les ruptures
- Effectuer un inventaire des marchandises ou matériels
- Respecter les règles de base de merchandising (structurer l'implantation en fonction de la gamme)
- Maintenir la présentation rayon : rotation des marchandises, étiquetage, ruptures, propreté

Profil:
- Vous êtes une personne dynamique, sérieuse, rigoureuse et organisée.
-Vous êtes fiables, ponctuel(le)

Formation en interne possible.

Avantages: 13ème mois, primes, 5% de remise sur vos achats en magasin
Travail du lundi au samedi

Poste à pourvoir de suite.


Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Techniques de conservation des aliments
  • - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Gestion de l'inventaire
  • - Utilisation d'appareils de lecture optique de codes-barres (pistolet, flasheur, etc.)
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Gérer les stocks
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°48 : Employé(e) libre service au rayon Fruits et Légumes(H/F)

  • Publié le 19/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 50 - QUETTEHOU ()

Dans le cadre de son développement, le magasin Intermarché Quettehou, recherche un(e) Employé(e) libre service au rayon FRUITS/LEGUMES (H/F)
Vous connaissez et appréciez le commerce.
La satisfaction client est votre priorité et vous faites preuve d'un bon état d'esprit.

Vous aurez pour missions :
- Réceptionner et vérifier la conformité des marchandises livrées selon les procédures
- Utiliser le matériel de manutention pour ranger/stocker et déplacer les marchandises
- Assurer la rotation des produits pour éviter les ruptures
- Effectuer un inventaire des marchandises ou matériels
- Respecter les règles de base de merchandising (structurer l'implantation en fonction de la gamme)
- Maintenir la présentation rayon : rotation des marchandises, étiquetage, ruptures, propreté

Profil:
- Vous avez une expérience d'au moins 6 mois sur le même type de poste
- Vous êtes une personne dynamique, sérieuse, rigoureuse et organisée.
- Vous êtes fiables, ponctuel(le)



Avantages: 13ème mois, primes, 5% de remise sur vos achats en magasin
Travail du lundi au samedi

Poste à pourvoir de suite.


Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°49 : Moniteur / Monitrice d'auto-école (H/F)

  • Publié le 25/12/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Quettehou ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
MONITEUR AUTO ECOLE (H/F)
Start People Cherbourg recrute pour un client sur le Nord Cotentin un MONITEUR D'AUTO-ECOLE H/F dès à présent.

Vos missions seront les suivantes:

Assurer la formation théorique et pratique des élèves à la conduite

Préparer les élèves aux examens du permis de conduire

Suivre la progression pédagogique des élèves

Veiller au respect des règles de sécurité routière et de la réglementation en vigueur

Participer à la bonne image et au bon fonctionnement de l'auto-école



Conditions du poste :Contrat : Intérim

Temps de travail : 35 heures par semaine

Amplitude horaire : entre 8h et 19h

Rémunération : selon profil et expérience


PROFIL :

Titulaire du titre professionnel ECSR (ou BEPECASER)

Pédagogue, patient(e) et doté(e) d'un bon relationnel

Autonome, sérieux(se) et ponctuel(le)

Vous devez avoir une expérience d'au moins 2 ans sur le poste


Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°50 : Agent de Prévention et Sécurité (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H50/semaine Travail par roulement...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 50 - QUETTEHOU ()

Nous recrutons un/e Agent(e) de prévention et sécurité titulaire de la carte professionnelle valide ainsi que SST.

Pour poste en CDI 36h50 par semaine.

Mutuelle entreprise prise en compte intégralement

Poste en supermarché sur QUETTEHOU (50)

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Entreprise

  • CMSP

Offre n°51 : Cuisinier traiteur / Cuisinière traiteuse (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - cuisine tradi
    • 50 - QUETTEHOU ()

Pour compléter son équipe, votre Intermarché Quettehou recherche un(e) cuisinier-traiteur (H/F)

Vos principales missions :
- Préparer des plats cuisinés et assurer une qualité gustative,
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,
- Entretien des locaux,
- Assurer la traçabilité des produits et appliquer les bonnes pratiques de sécurité alimentaire.

Profil recherché :
- Vous avez une formation en cuisine/traiteur ainsi qu'une expérience réussie de cuisinier en restauration traditionnelle.
- Sens du service client, rigueur et dynamisme,
- Esprit d'équipe dans une ambiance conviviale.

Conditions :
- Horaires de travail 05/06H - 12H travail le samedi mais pas le dimanche
- Contrat CDI temps plein
- Rémunération 2000€ net auquel s'ajoute un 13ème mois, une mutuelle entreprise, une prime sur objectif et une remise permanente de 5% sur les achats au sein du magasin.

Si vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine et travailler dans une ambiance familiale, envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation)

Prise de poste dès que possible

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CAFICO

Offre n°52 : Technicien SAV Électroménager (H/F)

  • Publié le 03/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - QUETTEHOU ()

On recrute !
Rejoins notre équipe familiale et conviviale !
Nous sommes à la recherche d'un technicien Service après vente en Électroménager (H/F) pour compléter notre équipe

Missions:
Réparer, dépanner et conseiller nos clients fidèles depuis +20 ans

- CDI - Quettehou (50) - 35h - Salaire 1 800 à 2 400 € BRUT selon compétences
- Permis B obligatoire
- Jours de repos: samedi après-midi, dimanche et lundi

Candidature : amiservices50@yahoo.fr

02 33 22 24 73

Compétences

  • - Assurer un service après-vente
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Rechercher l'origine des pannes et identifier les solutions de réparation
  • - Remplacer les composants défectueux des appareils électroménagers

Entreprise

  • AMI SERVICES PROXI CONFORT

Offre n°53 : Responsable magasin - QUETTEHOU F/H - Ventes en magasin (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Quettehou ()

Descriptif du poste:


CE QUE VOUS FEREZ :
Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre magasin LaMaison.fr de Quettehou (50).

Vos responsabilités :
* Management d'équipe
* Gestion opérationnelle d'un centre de profit
* Déploiement et développement de la politique commerciale du groupe (digitalisation, merchandising, animation.)
* Satisfaction clients et adhérents



La suite avec nous?

CE QUE VOUS ALLEZ AIMER :
* Management avec le sourire
* Esprit d'équipe
* Un parcours dédié de formations
* Des possibilités d'évolution
* Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE
* Une synergie avec vos collègues
* Des process sécurité pour tous


ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?

Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV.

Notre processus de recrutement
Si votre profil correspond à notre recherche, vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative, puis à minima, un entretien en présentiel si votre candidature est retenue.
Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial.

Date de début de contrat : Janvier 2026
Temps de travail : 35h hebdomadaire

Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.



Profil recherché:


CE QUE NOUS RECHERCHONS :
* Vous êtes titulaire minimum d'un Bac+2 dans le commerce ou le domaine agricole
* Vous avez idéalement une première expérience sur ce type de missions
* Vous maitrisez l'outil informatique
* Vous avez un bon relationnel avec la clientèle
* Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent

Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.

Entreprise

  • DISTRICO

    Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Participez à la dynami...

Offre n°54 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 17/12/2025 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - EN MECANIQUE AUTOMOBILE
    • 50 - QUETTEHOU ()

Missions principales :

Maintenance et réparation mécanique :
-Réaliser des interventions de mécanique rapide : vidanges, pose et dépose de roues, contrôles des niveaux (huile, liquide de refroidissement, etc.).
-Effectuer des diagnostics et des réparations sur les systèmes de freinage.
-Identifier et résoudre les pannes et anomalies mécaniques ou électriques.

-Diagnostic et résolution de pannes :
-Utiliser des outils de diagnostic pour détecter les dysfonctionnements.
-Proposer des solutions techniques adaptées et réaliser les réparations nécessaires.

Gestion administrative :
-Remplir les fiches techniques d'intervention de manière précise et exhaustive.
-Documenter les travaux effectués et les pièces remplacées.

Remplacement de pièces défectueuses :
-Identifier les pièces usées ou défectueuses et procéder à leur remplacement.
-Vérifier la conformité des pièces neuves et leur bon fonctionnement après installation.

Compétences requises :
-Maîtrise des techniques de mécanique automobile.
-Connaissance des outils de diagnostic et des équipements de réparation.
-Capacité à lire et interpréter des schémas techniques.
-Rigueur et précision dans la réalisation des interventions et la rédaction des fiches techniques.
-Respect des normes de sécurité et des procédures qualité.

Qualités personnelles :
-Autonomie et sens de l'organisation.
-Esprit d'analyse et de synthèse.
-Bonne résistance physique (postures parfois contraignantes, manipulation de charges).
-Sens du service client et capacité à expliquer les interventions réalisées.


Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Offre n°55 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le dimanche...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 50 - QUETTEHOU ()

Au sein d'un hôtel/restaurant traiteur, vous préparerez et cuisinerez des mets selon un plan de production culinaire en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement.

L'établissement est fermé le mardi soir et le mercredi, travail le samedi et le dimanche.

POSSIBILITÉ DE LOGEMENT
Vous travaillez du lundi au dimanche et avez 2 jours de repos consécutifs le mardi et mercredi. SEMAINE SUR 4 JOUR NEGOCIABLE.
Durée de contrat variable.
Rémunération selon profil
Poste à pouvoir immédiatement

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Préparer des repas
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer des ustensiles de cuisine
  • - Mettre en marche des équipements de cuisine
  • - Aménager un poste et les conditions de travail
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Conditionner des produits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA CHAUMIERE

Offre n°56 : MENUISIER (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 50 - Quettehou ()

Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agence d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. 

Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en CDI pour son client, dans le secteur d'activité des travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment: UN MENUISIER (H/F) 
 
Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? 

Rattaché à votre Chef d'équipe, vos tâches seront les suivantes :  

- Pose de menuiseries intérieures et extérieures;
- Pose de charpente et ossature bois dans le cadre d'extensions;
- Vous réalisez également en rénovation des travaux de pose de cloisons sèches, de plafond, et d'isolation intérieure.

Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) :  

- Rémunération à définir selon le profil proposé.
- Horaires: 8h30-12h30 / 13h30-17h30.

Quel est le profil idéal ? 

Vous êtes manuel, rigoureux et possédez déjà une première expérience en menuiserie/charpente ou dans tout autre corps de métier du bâtiment. Vos qualités personnelles seront déterminantes pour ce poste; notamment en terme d'autonomie, de minutie et de rigueur. 

Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?

Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).

Quel est notre processus de recrutement ? 

Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires.

Entreprise

  • CAP INTER Cherbourg

Offre n°57 : Agent d'Entretien (h/f)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Mesnil-au-Val ()

À propos de la mission

Missions principales :
- Entretien des salles de classe, couloirs, sanitaires
- Lavage des sols, vidage des poubelles
- Nettoyage et désinfection des surfaces en contact fréquent

Rythme de travail :

- Travail en journée


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,17 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 10 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP)
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Salaire horaire : 12,17 EUR brut
- Indemnité de transport : 2 EUR / semaine


Profil recherché

- Personne sérieuse, rigoureuse et ponctuelle
- Expérience en nettoyage appréciée (mais non obligatoire)

- Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

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