Offres d'emploi à Théville (50)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Théville située dans le département 50. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Théville. 90 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 50 - STE GENEVIEVE, 50 - Saint-Pierre-Église, 50 - ST PIERRE EGLISE ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Théville

Offre n°1 : Emballeur / Conditionneur (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - STE GENEVIEVE ()

Dans le cadre de la saisonnalité de nos produits, nous recherchons un Emballeur/Conditionneur (H/F) pour rejoindre notre équipe de production.

Le candidat retenu sera responsable de l'emballage et du conditionnement des produits dans notre entrepôt.

Responsabilités:

- Préparer les produits à emballer selon les instructions fournies
- Assurer le conditionnement adéquat des articles pour l'expédition
- Maintenir un environnement de travail propre et organisé

Expérience:

- Expérience antérieure dans la production ou l'emballage est un atout
- Capacité à travailler en équipe et suivre des consignes précises

Si vous êtes motivé, ponctuel et curieux de découvrir un nouvel environnement de travail, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe dynamique.

Type d'emploi : CDD saisonnier (Travail le samedi matin)

Durée du contrat : 6 mois

Rémunération : à partir de 11.88€ Brut de l'heure

Lieu du poste : En présentiel

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS GOSSELIN

Offre n°2 : Auxiliaire de Vie Sociale - ST PIERRE EGLISE- CDI (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Saint-Pierre-Église ()

La Fédération ADMR de la Manche est une association de services d'aide à la personne (accompagnement dans les actes de la vie quotidienne pour les personnes âgées et en situation de handicap).
Nous recherchons pour un poste en CDI, une personne empathique, dynamique, patiente et doté d'une capacité d'écoute et bienveillante.

Vous avez de l'expérience dans l'aide à domicile ou vous souhaitez vous reconvertir dans un métier centré sur l'humain ?

N'hésitez plus ! On vous forme ! Tout un parcours d'intégration vous attend !

Au sein de notre structure, vous intervenez selon un planning pré établi pour :

- Aider les bénéficiaires à réaliser les actes essentiels quotidiens (aide à la toilette, à l'habillage et au déshabillage, transferts avec ou sans matériel...)
- Contribuer à créer un environnement sain autour des bénéficiaires en entretenant le cadre de vie et le linge
- Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie des bénéficiaires

Rythme de travail :

Du lundi au vendredi de 8h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2, 1 jour de repos hebdomadaire soit une alternance d'une semaine de 6 jours travaillés puis 1 semaine de 4 jours travaillés.

A temps partiel ou temps plein, en fonction de vos besoins et de vos contraintes personnelles.

La Fédération ADMR vous propose :

- Un emploi proche de chez vous (10 à 15 kms max)
- Un emploi du temps adapté et annualisé (salaire fixe tous les mois)
- Un processus d'intégration et une prise de poste en binôme
- Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées
- Des déplacements indemnisés selon la convention collective (0.40 cts du kilomètre)
- Prise en charge des trajets domicile-usager du matin et usager-domicile du soir
- Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés
- De la qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeutes et des référentes de secteur au domicile, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et temps de concertations rémunérés, des activités de cohésion, participation à des forums d'emploi .)

AVANTAGES :
- Un smartphone professionnel
- Une mutuelle pise en charge à hauteur de 68% par l'employeur
- Maintien de salaire en cas d'arrêt de travail pour les CDI
- Aide financière en cas d'invalidité ou de décès
- Des congés et primes d'ancienneté
- Des congés enfant malade
- Des congés évènements familiaux rémunérés
- Prêts de véhicules (voiture, voiture sans permis, vélo électrique)
- Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution .)
- Un CSE de grande échelle
- Un compte épargne temps

Si vous êtes motivé(e) et désireux(se) de faire une différence dans la vie des autres, ce poste est fait pour vous ! Nous vous offrons la possibilité de contribuer positivement à la vie de nos bénéficiaires et de développer de nouvelles compétences.
Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et bienveillante, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

Compétences

  • - Habillage / déshabillage du patient
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Titre professionnel assistant de vie aux familles
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • FED DEP ASS ADMR DE LA MANCHE

    La Fédération ADMR de la Manche est une association de services à la personne (accompagnement dans les actes de la vie quotidienne pour les personnes âgées et/ou handicapées, entretien du cadre de vie, courses,...).

Offre n°3 : Chef de rayon bricolage

  • Publié le 15/06/2025 | mise à jour le 15/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 50 - ST PIERRE EGLISE ()

Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim dans le Grand Ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou de poste en CDD/CDI. ARTUS INTERIM CHERBOURG recherche un chef de rayon bricolage H/F pour une entreprise spécialisée dans la distribution de produits de bricolage, outillage et matériaux.

Vos missions principales seront les suivantes :
Conseiller et orienter les clients dans les rayons petit outillage, électricité, plomberie et matériaux
Réceptionner et contrôler les marchandises
Gérer les stocks et participer aux inventaires
Mettre en rayon et assurer la bonne présentation des produits
Participer à l'animation commerciale du rayon
Encaisser les ventes et garantir la satisfaction client

Horaires : Temps plein Salaire : 1845,35 € brut mensuel

Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés

Début de mission : Début août (passation avec le salarié actuel) Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond à notre recherche, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission.

De formation dans la vente ou le commerce, vous justifiez d'une expérience significative dans le conseil clientèle, idéalement dans un magasin de bricolage ou de matériaux.

Vous avez de bonnes notions dans les domaines suivants : petit outillage, électricité, plomberie et matériaux. Vous êtes motivé(e), polyvalent(e), adaptable et à l'aise aussi bien en conseil qu'en gestion de rayon ou encaissement.

CET à 8 % Parrainage
Carte CE
Participation aux bénéfices
Acompte de paie à la semaine si besoin
Montée en compétences via formation
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement)
Signatures des contrats électroniques

Votre profil : vous avez le sens du commerce, une bonne connaissance des produits de bricolage, et vous aimez le contact client. Une expérience sur un poste similaire est souhaitée.

Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family !

Compétences

  • - Adapter le plan d'implantation des articles
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler la mise en rayon des articles
  • - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

  • ARTUS INTERIM CHERBOURG

Offre n°4 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST PIERRE EGLISE ()

L'EHPAD Espérance de SAINT-PIERRE-EGLISE (68 lits) recherche des agents de soins,

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité de votre infirmière coordinatrice:

- Vous réalisez des soins de nursing (hygiène et confort, accompagnements, aide aux repas, changes, levers, couchers...), de maintien de l'autonomie, de prévention et d'éducation thérapeutique ;
- Vous participer à la mise en pratique du projet de soin de l'établissement en lien avec l'infirmier(e);
- Vous assurez la surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents,
- Vous assurez l'entretien de l'environnement immédiat de la personne,
- Vous participez à la mise en place du projet personnalisé du résident en recueillant des données cliniques, les attentes et besoins du résident et de son entourage.
- Vous participez à l'organisation des activités quotidiennes,
- Vous collaborez au suivi du dossier informatisé du résident,
- Vous participez aux transmissions écrites et orales, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement.

Profil : H/F, de préférence titulaire d'un diplôme professionnel d'aide-soignant(e) ou d'AMP.
Débutant(e) possible, mais connaissances de la personne âgée et expérience en service de gériatrie ou en EHPAD préférées.

Poste de matin (6h45/14h15) ou d'après-midi (14h/21h). Travail 1 week-end sur 2.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD L'ESPERANCE

    Établissement relevant de la fonction publique territoriale, poste pouvant être pérennisé dans ce cadre.

Offre n°5 : Vendeur bricolage (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 50 - Saint-Pierre-Église ()

Arhémis, agence de recrutement à Carentan, recrute pour son client, un(e) Vendeur bricolage H/F

Mission à pourvoir dès le mois d'Août.

Vos missions :
- Vous accueillez les clients et vous les conseillez.
- Vous réalisez des opérations d'encaissement et comptabilisez les recettes en fin de journée.
- Vous assurez la mise en rayon des articles, la mise à jour des étiquetages.
- Vous mettez en avant les offres promotionnelles.
- Vous réceptionnez les commandes, contrôlez les quantités et la conformité des produits.
- Vous veillez au rangement, au réassort et à la propreté de l'établissement.
- Vous pouvez assurer l'ouverture et/ou la fermeture de la boutique.

Votre profil :
- Vous avez des connaissances en petit outillage, électricité, plomberie et matériaux
- Vous êtes à l'aise avec la relation client.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre dynamisme.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • ARHEMIS

Offre n°6 : CONSEILLER VENDEUR EN BRICOLAGE

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 50 - Saint-Pierre-Église ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bricolage, un conseiller vendeur en bricolage à Saint-Pierre-Église (50330) en contrat intérimaire de 3 mois. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et une formation de niveau BEP/CAP. Les horaires sont de 37 heures par semaine, avec une rémunération mensuelle comprise entre 1800 et 2000EUR.****
- Accueil et conseil de la clientèle sur les produits de bricolage
- Mise en rayon et présentation des produits
- Encaissement des achats
- Gestion des stocks et inventaires
- Respect des normes de sécurité
**Profil recherché:**
- Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du bricolage
- Formation de niveau BEP/CAP en vente ou domaine similaire
- Bonne connaissance des produits de bricolage
- Capacité à conseiller et orienter la clientèle
- Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des stocks

Si vous êtes passionné(e) par le bricolage et que vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°7 : Aide-soignant / Aide-soignante de nuit (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST PIERRE EGLISE ()

L'EHPAD Espérance de SAINT-PIERRE-EGLISE ( 68 lits) recherche une aide soignante, idéalement diplômée, pour un travail de nuit

Missions principales, à réaliser en binôme :

- Effectuer des rondes de surveillance au minimum trois fois par nuit.
- Surveiller les résidents durant la nuit afin de prévenir les chutes et d'agir en fonction des événements (problèmes de santé, angoisse nocturne) et contacter si nécessaire le service des urgences.
- Assurer une surveillance spécifique de certains résidents (prévention ou accompagnement de fin de vie).
- Procéder aux changes le soir, le matin et en cours de nuit si nécessaire.
- Effectuer la traçabilité des soins sur le logiciel NETSOINS.
- Assurer l'entretien des locaux communs.
- Nettoyage des blouses des agents
- Être apte à gérer des situations d'urgence.
- Assurer l'entretien des fauteuils roulants selon le roulement établi.
- Participer aux transmissions orales chaque matin et chaque soir avec l'équipe de jour.

Profil: H/F, titulaire d'un diplôme professionnel d'aide-soignant(e) ou d'AMP.
Débutant possible, mais connaissances de la personne âgée et expérience en service de gériatrie ou en EHPAD préférées.

Poste de nuit : ( 21h - 7h) / Travail 1 week-end sur 2.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD L'ESPERANCE

    Établissement relevant de la fonction publique territoriale, poste pouvant être pérennisé dans ce cadre.

Offre n°8 : Conducteur de Trémies / Conducteur de Machines Agricoles (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - STE GENEVIEVE ()

Dans le cadre de son développement, l'entreprise Gosselin, entreprise agroalimentaire basée à Sainte Geneviève, recherche un Conducteur de Trémies / Conducteur de Machines Agricoles (H/F).

Vous aurez pour mission :

La manutention et le déchargement des remorques et/ou bennes Ampliroll
La surveillance des bennes de déchets
L'entretien de votre poste de travail
Le maintien de l'accessibilité et du rangement du parking
La surveillance du bon fonctionnement du matériel
La transmission des informations concernant la traçabilité des remorques/bennes aux personnes concernées

Votre profil :

Vous savez gérer les priorités et avez le goût du travail en équipe
Vous êtes ponctuel et dynamique
Vous serez sous l'autorité et l'accompagnement des chefs d'équipes dans l'exécution de vos tâches.

L'entreprise offre la possibilité de financer les permis poids lourds et CACES.

Rémunération selon expérience
Travail le samedi matin
Poste à pourvoir immédiatement.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 1 950,00€ par mois
Heures supplémentaires

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS GOSSELIN

Offre n°9 : Agent de maintenance (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - STE GENEVIEVE ()

L'entreprise GOSSELIN, spécialisée dans l'agroalimentaire, recrute un(e) agent(e) de maintenance pour son site de conditionnement basé à Sainte Geneviève.

Rattaché(e) au service de maintenance, votre mission sera :

- d'assister le chef de maintenance dans ses interventions

- de participer à l'installation, l'entretien et la réparation du parc machine

- d'assister aux actions de maintenance préventives, curatives et correctives

Nous cherchons un(e) candidat(e) motivé(e), dynamique et qui porte un intérêt particulier pour le domaine de la mécanique industrielle.

Débutant accepté

Type de contrat : CDI 35 heures

Type d'emploi : CDI

Rémunération : à partir de 1 802,00€ par mois, selon expérience.

Lieu du poste : En présentiel

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS GOSSELIN

Offre n°10 : Couturier / mécanicien en confection / H/F

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Goût pour la couture, confection
    • 50 - VALCANVILLE ()

Vous travaillerez dans un atelier de fabrication d'articles en maille sur une machine plate dans le Val de Saire.
Un intérêt pour les tissus, couture, maille est indispensable,
UNE FORMATION ou EXPÉRIENCE dans le domaine de la couture, confection serait fortement appréciée, car il est nécessaire d'être autonome sur vos activités
Une formation en interne entreprise peut se mettre en place, afin d'acquérir plus de compétences dans le domaine ou une possibilité de formation en alternance avec le GRETA de Cherbourg.
Une réunion de présentation de l'entreprise et du GRETA est prévue le 4 juin 2025, en agence France Travail de Tourlaville.

Inscrivez-vous sur MES EVENEMENTS EMPLOI, afin de participer à cette réunion et intégrer la sélection des candidats.

Compétences

  • - Utilisation de machine plate
  • - Sélectionner les matériaux (tissus, fils, ornements, ...), coloris et outils appropriés à l'ouvrage
  • - Sélectionner les outils (lames de scie, couteaux, ...), les monter et les régler (position, tension, ...)
  • - Positionner les pièces en fonction des repères pour l'assemblage/montage de l'article
  • - Monter les pièces et les sous-ensembles des articles textiles par piquage selon les fiches techniques
  • - Vérifier le tracé et la tension de piqûre, procéder aux réparations nécessaires et évacuer les articles non-conformes
  • - Vérifier le montage d'une pièce vestimentaire

Formations

  • - Couture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • TRICOTERIE DU VAL DE SAIRE

Offre n°11 : Vendeur en bricolage F/H

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 50 - Saint-Pierre-Église ()

Nous recherchons pour notre client, son futur Conseiller Vendeur en Bricolage F/H pour rejoindre son équipe.
Vous intégrerez un environnement dynamique et convivial où la polyvalence et le sens du service client sont essentiels.Votre mission principale sera d'accompagner et de conseiller la clientèle sur les produits de bricolage.

Vos missions :
Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs projets de bricolage.
Animer, approvisionner et entretenir le rayon bricolage : petit outillage, électricité, plomberie, matériaux.
Participer à la réception des marchandises et à la mise en rayon.
Réaliser les encaissements et assurer le bon suivi des ventes.
Contribuer aux inventaires et à la gestion quotidienne du magasin. Profil recherché :
Expérience dans la vente et le conseil client, idéalement dans le domaine du bricolage.
Connaissances indispensables dans les univers suivants : petit outillage, électricité, plomberie, matériaux.
Polyvalence, autonomie, et esprit d'équipe.
Sens du service, dynamisme et capacité d'adaptation.

Jours d'ouvertures du magasin : du lundi après-midi au samedi. Fermé le dimanche et le lundi matin.Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°12 : Chauffeur routier / Chauffeuse routière (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 43H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - STE GENEVIEVE ()

L'entreprise Val De Saire transports, GROUPE GOSSELIN, cherche actuellement un Chauffeur Super Poids Lourd (H/F) compétent et expérimenté pour rejoindre son équipe.

Si vous êtes passionné par la conduite et que vous avez une excellente connaissance des règles de sécurité routière, nous aimerions vous rencontrer.

Responsabilités:

- Transporter les marchandises vers leur destination dans les délais impartis
- Effectuer des inspections régulières du véhicule pour s'assurer qu'il est en bon état de fonctionnement
- Respecter les règles de sécurité routière et les réglementations en vigueur
- Tenir à jour les registres de conduite et de maintenance du véhicule
- Communiquer efficacement avec l'équipe logistique pour coordonner les livraisons

Compétences requises:

- Permis de conduire valide pour un véhicule SPL
- Excellente connaissance des règles de sécurité routière
- Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais
- Circuits mixtes régional/national/international.

Nous offrons:
- Rémunération compétitive, travail 30 à 40% de nuit et un week-end sur deux
- Avantages sociaux
- Camion attitré

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 2 418,00€ par mois (+frais déplacements, repas ...)

Permis/certification:

FIMO (Requis)
Permis EC (Requis)
FCO (Requis)
Lieu du poste : Déplacements fréquents

Compétences

  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • VAL DE SAIRE TRANSPORTS

Offre n°13 : Vendeur / Vendeuse en bricolage

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 50 - TOCQUEVILLE ()

Start People Cherbourg recherche pour l'un de ses clients, UN CONSEILLER VENDEUR H/F, en intérim.

Au sein du rayon bricolage, vos missions seront les suivantes :
- Réception de produits,
- Réalisation d'inventaires,
- Encaissement,
- Gestion et animation d'un rayon.

Vous avez des notions en petit outillage, électricité, plomberie et matériaux.

Vous êtes une personne motivée, polyvalente et qui sait s'adapter.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • START PEOPLE

    Start People est un réseau d'agence d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 160 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client.

Offre n°14 : Infirmier(e) en EHPAD (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST PIERRE EGLISE ()

Poste d'infirmier(e) à 100 % dans un EHPAD public de 68 lits (dont 12 en unité protégée).

Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice et en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous serez chargé(e) de :
- Surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique ;
- Administrer les médicaments et réaliser la surveillance thérapeutique ;
- Effectuer les soins techniques et apporter une aide psychologique dans les actes quotidiens perturbés par la maladie (respiration, alimentation, hygiène, etc.) ;
- Effectuer le suivi des résidents hospitalisés ;
- Assurer la prise en charge de la douleur ;
- Participer à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins personnalisés ;
- Réaliser l'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé des résidents et le consigner dans leur dossier médical et dans le logiciel de traçabilité ;
- Evaluer les prescriptions médicales en coordination avec les professionnels de santé intervenant au sein de l'EHPAD ;
- Toute activité liée au fonctionnement des services de la collectivité.

Travail un week-end sur trois (sur 2 pendant les périodes de congés).

Cadre d'emploi des infirmier(e)s en soins généraux.
Rémunération statutaire + Complément de Traitement Indiciaire (SEGUR) + RIFSEEP + Indemnité pour le travail les dimanches et jours fériés.

Compétences

  • - Expérience en gériatrie appréciée

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD L'ESPERANCE

    Établissement relevant de la fonction publique territoriale, poste pouvant être pérennisé dans ce cadre.

Offre n°15 : CONDUCTEUR ROUTIER National ou international (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 48H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - GONNEVILLE LE THEIL ()

L'entreprise ACE TRANSPORT basée à 5 kms de Cherbourg recherche des conducteurs routiers longue distance.
Vous travaillez à la semaine (découchés).
Une formation de chauffeur poids lourds est indispensable : permis C / CE / FIMO et carte conducteur à jour.
L'ADR (formation et habilitation transport matières dangereuses) serait très appréciée.
Postes à pourvoir en CDI, 186 heures mensuelles

Compétences

  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Formations

  • - Transport marchandise ( Permis C EC et FIMO à jour) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ACE TRANSPORT

Offre n°16 : Educateur / Educatrice de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 50 - DIGOSVILLE ()

Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l'intérêt de l'enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous!
Titulaire du Diplôme d'État Educateur de Jeunes Enfants et vous recherchez un poste en crèche, alors ce poste est fait pour vous.« Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c'est ce qui fait pour moi sa richesse. » Clémence Directrice de crèche.Nous sommes un groupe de crèches inter-entreprises basé en Normandie.Nous accueillons les enfants de 2,5 mois à 6 ans, du lundi au vendredi sur des horaires atypiques (5:00-22:00)PRINCIPALES MISSIONS, Vous serez « chef d'orchestre » pédagogique :- Participer à l'élaboration du projet pédagogique de la crèche- Favoriser une relation de proximité et de confiance avec les familles- Être garant de l'aménagement de l'espace et proposer de nouvelles activités- Animer l'équipe sur les différentes pratiques pédagogiques- Accompagner les enfants dans leur développement affectif et psychomoteur- Participer à des rencontres entre pairs pour des échanges de bonnes pratiques
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s'engage au travers d'une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d'exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !« Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l'intérêt de l'enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous! »

Entreprise

  • BABILOU

Offre n°17 : Conseiller vendeur bricolage (F/H) - ST PIERRE EGLISE (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST PIERRE EGLISE ()

CE QUE VOUS FEREZ :
Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre magasin LaMaison.fr de St Pierre Église (50).

Vos responsabilités :

* Gestion et animation des rayons bricolage
* Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités (réception de produits, inventaire, encaissement.)
* Acteur du développement du e-commerce
* Satisfaction et fidélisation, clients / adhérents





CE QUE VOUS ALLEZ AIMER :

* Accueil et conseil avec le sourire
* Esprit d'équipe
* Un parcours dédié de formations
* Des possibilités d'évolution
* Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE
* Une synergie avec vos collègues
* Des process sécurité pour tous

ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?

Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV.

Notre processus de recrutement
Vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative puis un entretien en présentiel.
Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial.

Date de début de contrat : Aout 2025
Temps de travail : 35h hebdomadaire
CE QUE NOUS RECHERCHONS :

* Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou équivalent
* Vous avez des connaissances sur les matériaux de construction venant compléter votre expertise bricolage
* Vous avez un bon relationnel avec la clientèle
* Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent

Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.

Entreprise

  • Agrial

    Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.

Offre n°18 : Personnel d'entretien ménage F/H - Camping Sandaya L'Anse du Brick (H/F)

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 29/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - MAUPERTUS SUR MER ()

Être personnel d'entretien ménage chez Sandaya

Vous aimez la propreté ? Aidez-nous à nettoyer pour rendre les vacances plus belles !
Votre mission si vous l'acceptez : devenir Personnel d'entretien ménage dans notre camping.



Une aventure pas comme les autres


Si les clients sont satisfaits de leur séjour, c'est surtout grâce à vous.

Vous veillez scrupuleusement au nettoyage des hébergements et des parties communes. En intérieur comme en extérieur tout doit être impeccable !



Pendant votre mission

- Vous nettoyez et préparez les hébergements entre chaque séjour.
- Vous nettoyez chaque jour les parties communes.
- Vous signalez les éventuels dysfonctionnements ou dégradations d'équipements ou de mobilier.
- Vous appliquez les normes d'hygiène et de sécurité
- Vous vérifiez que les standards de propreté sont respectés et signaler toute anomalie.

Les +

La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d'une équipe soudée !



Le poste n'est pas logé !

Dans votre vie de tous les jours

- rien n'échappe à votre œil de lynx ;
- les produits d'entretien et leur utilisation n'ont aucun secret pour vous ;
- vous êtes méticuleux(se) et même un peu maniaque ;
- vous savez rester discret(e);
- vous avez une bonne gestion du stress et savez travailler en équipe.



Et côté compétences

- vous avez un CAP maintenance et hygiène des locaux, un TP agent de propreté et d'hygiène ou un CQP agent d'entretien et rénovation en propreté ;
- si ce n'est pas le cas, vous avez une expérience similaire.

Le +
Le sens du détail est votre marque de fabrique.



Entrez dans l'aventure !



Prêt(e) à relever la mission ?

Découvrez l'expérience de travail Sandaya via ce lien et postulez.

Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même !



Bon à savoir

- Une forte valeur RSE : plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière pour l'achat de matériel et de vélo électrique, prise en charge de l'abonnement aux transports en commun à hauteur de 70 %, formation et réparation de vélos).
- Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d'évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne).
- Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping.
- Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l'autre, excellence, audace et travail d'équipe.

Entreprise

  • Camping Sandaya L'Anse du Brick

    Rejoindre Sandaya, c'est avant tout participer à une aventure humaine. Nos sites d'exception haut de gamme sont situés en France et en Europe. Mer, océan, campagne ou montagne, il y en a pour tous les goûts. L'expérience est au cœur du développement de Sandaya : celle des clients, bien sûr, mais aussi la vôtre, en tant que futur(e) collaborateur/collaboratrice. Seule condition, avoir envie de devenir ambassadeur d'aventures !

Offre n°19 : COMPASS GROUP - Plongeur / Plongeuse en restauration (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST PIERRE EGLISE ()

La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe !
Ce que l'on vous propose :
CDI - intermittent 16H/semaine
Lundi - Mardi - Jeudi - Vendredi : 12H - 16H00
13ème mois
RTT
Prime intermittent
Ce que vous ferez concrètement :
Nettoyer la vaisselle et les couverts utilisés lors du service (plonge vaisselle)
Nettoyer le matériel utilisé en cuisine (plonge batterie)
Assurer le nettoyage des locaux de cuisine et annexes (carrelages, sols et tables de travail)
Trier et sortir les déchets
Venir en renfort, si besoin, à la préparation des entrées et des desserts
Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP)
Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons :
Vous avez le sens de l'hygiène et de la propreté
Votre sens de l'organisation n'est plus à prouver
Vous êtes dynamique et réactif(ve)
Expérience sur un poste similaire serait un plus

Entreprise

  • COMPASS GROUP

    Compass Group France, leader mondial de la restauration collective, crée des solutions sur mesure pour les entreprises, les établissements de santé, les écoles et les lieux de loisirs. Envie de donner du sens à chaque assiette et de faire partie d'une aventure humaine passionnante ? Rejoignez-nous pour créer ensemble une restauration aux impacts positifs !

Offre n°20 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 50 - BRETTEVILLE ()

Description du poste :
Chez GE Vernova Cherbourg, nous développons des pales d'éolienne parmi les plus avancées au monde. Notre implantation globale répond aux demandes de tous les marchés et nos employés talentueux et motivés sont essentiels à notre réussite.
Ce poste vous offrira l'opportunité de développer votre expertise technique sur l'ensemble des sites internationaux du groupe dédiés à l'industrie des pales d'éolienne, tout en travaillant selon les standards les plus élevés de ce secteur au sein d'un groupe d'envergure mondiale.
Rattaché au Responsable maintenance, le technicien de maintenance a la charge d'éviter les pannes et arrêts des équipements en maintenant le système de production dans un état optimum. Il/elle doit effectuer la maintenance préventive et curative des équipements de production afin d'en assurer la disponibilité opérationnelle dans le respect des règles de sécurité et de la réglementation en vigueur.
Vos missions principales :
Maintenance préventive des équipements
· Analyser et réaliser les opérations de maintenance préventives sur tous types d'équipements de production et du bâtiment, quelle que soit la nature de l'intervention (Electrotechnique, Automatique, Mécanique, Pneumatique, hydraulique.)
Maintenance corrective et palliative
· Intervenir et/ou accompagner afin de résoudre les pannes et dysfonctionnements en faisant appel si nécessaire à un autre technicien de maintenance ou un prestataire de service : analyser les pannes, réaliser le diagnostic, mettre en œuvre les solutions adéquates (réglage, remplacement de pièce, Bon de commande de pièce.), faire valider l'intervention par un tiers, suivre l'efficacité de ses interventions afin de garantir le bon fonctionnement de l'outil dans le temps.
· Communiquer auprès du team leader tout dysfonctionnement ou retard dans l'exécution
Amélioration continue des équipements
· Renseigner les supports de suivi d'intervention pour assurer une traçabilité (GMAO) : détail intervention, pièces consommées .
Pilotage des activités
· Réaliser la coordination des chantiers maintenance entre les différents techniciens de maintenance et/ou les opérateurs maintenance le cas échéant ainsi qu'avec les autres parties prenantes (team leader ou superviseurs production par exemple.)
· Définir et rédiger un cahier des charges du chantier de maintenance (diagnostic, matériel, intervention, délai .)
· Communiquer auprès du team leader tout dysfonctionnement ou retard dans l'exécution et apporter un premier niveau d'analyse sur la cause racine
Vous avez :
- Un diplôme dans le domaine de la production industrielle de niveau Bac+2/3
- Une maîtrise du domaine de la mécanique et une connaissance en électrique
- Une connaissance des logiciels de Gestion de Maintenance assistée par ordinateur GMAO
- Une appétence pour transmettre ses compétences
Nous vous proposons :
· Un CDI
· A temps plein sur des horaires postés du lundi au vendredi.
· Le salaire selon profil

Offre n°21 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - GONNEVILLE LE THEIL ()

Description du poste :
Pour accompagner son développement, le site du Theil recherche son futur Technicien de Maintenance Industrielle en équipe en CDI. Rattaché au Responsable Maintenance du secteur, vous assurez la disponibilité maximale des installations, en participant à l'optimisation des moyens et processus. Vos missions :***Vous déployez et effectuez les interventions de maintenance préventive dans le cadre des plans de maintenance des équipements de votre secteur,
* Vous assurez les dépannages des moyens de production en collaboration avec la production et les autres personnels de maintenance,
* Vous participez à l'intégration des nouveaux moyens de production, favorisez l'identification et la diffusion des bonnes pratiques et respectez les standards de maintenance en production,
* Vous assurez la communication des consignes techniques aux utilisateurs après l'intervention et les consignes écrites aux équipes suivantes pour informer des problèmes rencontrés et ainsi vous garantissez la continuité des travaux et assurez la surveillance.
Horaires en 2*8.***Rémunération brute de 28K à 36K€ annuelle en fonction de l'expérience,
* Indemnité de transport,
* 13ème mois,
* Prime d'habillage,
* 12 RTT.
Description du profil :
Vous possédez un BTS de type MSSP/MSMA/MAI minimum avec de préférence au moins une expérience préalable.
Sérieux, impliqué, vous vous distinguez par votre état d'esprit, votre sens du travail en équipe, vos qualités d'organisation et de méthode. Polyvalent, autonome, réactif, avec de préférence une expérience en maintenance à dominante mécanique, vous disposez également de solides connaissances transversales en électricité, automatismes industriels, électrotechnique, pneumatique, hydraulique et êtes capable d'appréhender l'ensemble des interactions de nos systèmes et moyens.
Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap.

Offre n°22 : Technicien régleur (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 50 - GONNEVILLE LE THEIL ()

Description du poste :
Rattaché hiérarchiquement au Responsable Outillages et en tant que Technicien Outilleur 2x8 ou nuit, vos missions sont les suivantes :***Assurer les dépannages sous presse et l'assistance mécanique ; assurer les travaux d'amélioration et de fiabilisation ; assurer la mise à jour de schémas,
* Participer à la sauvegarde des modifications apportées aux outils FAC,
* Enregistrer le compte-rendu des interventions sur le rapport d'activité,
* Établir les gammes de maintenance préventive,
* Veiller à la propreté et au bon état de votre outillage et de votre zone de travail,
* Participer à la mise au point des outillages et à l'usinage,
* Informer votre responsable de toute anomalie,
* Réaliser les visites de sécurité nécessaires,
* Transmettre toute information ou documentation relative à la qualité, la sécurité et l'environnement aux services concernés pour permettre une prise en charge optimale des anomalies,
* Appliquer le 5S,
* Proposer des améliorations (productivité, qualité, sécurité, environnement) et participer à leur mise en oeuvre,
* Participer aux objectifs de l'atelier et de la société,
* Informer, participer et proposer toute amélioration permettant de résoudre définitivement des problèmes complexes et récurrents.
Horaires en 2*8 ou de nuit.
Localisation du poste : Le Theil-sur-Huisne (61).***Fourchette de rémunération fixée selon l'expérience : 28-37K€,
* Prime d'équipe,
* Prime d'habillage,
* Prime de transport : Barème conventionnel en PJ,
* Majoration de nuit/panier de nuit.
Description du profil :
Issu d'une formation technique ou d'un diplôme professionnel issus des métiers de la métallurgie, idéalement dans la mécanique générale, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience à un poste similaire. Vous disposez de bonnes connaissances dans le domaine de l'usinage (tournage/fraisage, ajustage, perçage, rectification) ainsi que des compétences en soudure (ARC, TIG, PLASMA). Vous êtes reconnu pour votre autonomie et votre rigueur.
Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap.

Offre n°23 : Aide soignant (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 14/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 50 - ST PIERRE EGLISE ()

Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé.
Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.
MISSION AIDE-SOIGNANT (F H) A ST PIERRE EGLISE JUSQU'A FIN AOUT EN HORAIRE DE JOUR.
Notre client est un établissement situé à SAINT PIERRE EGLISE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Il se compose de 68 lits dont 12 en unité protégée.
Commodités de transport :
-Parking
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Si vous souhaitez évoluer au sein d'un établissement mettant l'accent sur le bien-être de ses salariés, l'innovation et de fortes valeurs humaines, cette opportunité est faite pour vous.
MISSION AIDE-SOIGNANT (F H) A ST PIERRE EGLISE JUSQU'A FIN AOUT EN HORAIRE DE JOUR.
Prêt à transformer des vies dans un établissement pour personnes âgées en tant qu'aide-soignant ?
Rejoignez notre équipe pour offrir des soins attentifs et personnalisés aux résidents dans un cadre bienveillant et respectueux
-Assurer l'hygiène et le confort des personnes âgées
-Participer activement aux soins de base quotidiens des résidents
-Communiquer avec empathie et efficacité avec les résidents et le personnel médical
Le contrat et ses avantages :
-Contrat:
Intérim
-Durée:
Plusieurs dates jusqu'à fin août
-Salaire:
16.58 € heure minimum
-Primes + reprise de votre ancienneté
-Indemnité kilométrique
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
MISSION AIDE-SOIGNANT (F H) A ST PIERRE EGLISE JUSQU'A FIN AOUT EN HORAIRE DE JOUR.
Nous recherchons un Aide soignant (F H) passionné et expérimenté pour rejoindre un établissement pour personnes âgées.
-Vous possédez une expérience de 2 ans minimum en soins aux personnes âgées
-Vous avez obtenu le Diplôme d' tat d'Aide-Soignant
-Vous démontrez une grande empathie et une écoute active envers les résidents
-Vous êtes capable de collaborer efficacement au sein d'une équipe pluridisciplinaire
Processus de recrutement
Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant!
Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Localité : St Pierre Eglise 50330
Contrat : intérim
Durée : 3 mois
Date de début : 2025-08-31

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...

Offre n°24 : Aide Soignant H/F

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 50 - ST PIERRE EGLISE ()

POSTE : Aide Soignant H/F
DESCRIPTION : Notre client est un établissement situé à SAINT PIERRE EGLISE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Il se compose de 68 lits dont 12 en unité protégée.

Commodités de transport :
- Parking

Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Si vous souhaitez évoluer au sein d'un établissement mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, l'innovation et de fortes valeurs humaines, cette opportunité est faite pour vous.

MISSION AIDE-SOIGNANT (F/H) A ST PIERRE EGLISE JUSQU'A FIN AOUT EN HORAIRE DE JOUR.

Prêt(e) à transformer des vies dans un établissement pour personnes âgées en tant qu'aide-soignant(e) ?

Rejoignez notre équipe pour offrir des soins attentifs et personnalisés aux résidents dans un cadre bienveillant et respectueux
- Assurer l'hygiène et le confort des personnes âgées
- Participer activement aux soins de base quotidiens des résidents
- Communiquer avec empathie et efficacité avec les résidents et le personnel médical

Le contrat et ses avantages :

- Contrat : Intérim
- Durée : Plusieurs dates jusqu'à fin août
- Salaire : 16.58 Euros/heure minimum
- Primes + reprise de votre ancienneté
- Indemnité kilométrique

Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
16.58 Horaire
PROFIL : MISSION AIDE-SOIGNANT (F/H) A ST PIERRE EGLISE JUSQU'A FIN AOUT EN HORAIRE DE JOUR.

Nous recherchons un(e) Aide soignant(e) (F/H) passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre un établissement pour personnes âgées.

- Vous possédez une expérience de 2 ans minimum en soins aux personnes âgées
- Vous avez obtenu le Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e)
- Vous démontrez une grande empathie et une écoute active envers les résidents
- Vous êtes capable de collaborer efficacement au sein d'une équipe pluridisciplinaire

Processus de recrutement
Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant ! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.

Entreprise

  • Appel Médical

    Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.

Offre n°25 : Conseiller vendeur (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 50 - ST PIERRE EGLISE ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bricolage, un conseiller vendeur en bricolage à Saint-Pierre-Église (50330) en contrat intérimaire de 3 mois. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et une formation de niveau BEP/CAP. Les horaires sont de 37 heures par semaine, avec une rémunération mensuelle comprise entre 1800 et 2000EUR.***- Accueil et conseil de la clientèle sur les produits de bricolage
- Mise en rayon et présentation des produits
- Encaissement des achats
- Gestion des stocks et inventaires
- Respect des normes de sécurité
Description du profil :***Profil recherché:**
- Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du bricolage
- Formation de niveau BEP/CAP en vente ou domaine similaire
- Bonne connaissance des produits de bricolage
- Capacité à conseiller et orienter la clientèle
- Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des stocks
Si vous êtes passionné(e) par le bricolage et que vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler !

Offre n°26 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 50 - ST PIERRE EGLISE ()

tâche AIDE-SOIGNANT (F/H) A ST PIERRE EGLISE JUSQU'A FIN AOUT EN HORAIRE DE JOUR.
Notre client est un établissement situé à SAINT PIERRE EGLISE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Il se compose de 68 lits dont 12 en unité protégée.
Commodités de transport :
- Parking
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Si vous souhaitez évoluer au sein d'un établissement mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, l'innovation et de fortes valeurs humaines, cette opportunité est faite pour vous.tâche AIDE-SOIGNANT (F/H) A ST PIERRE EGLISE JUSQU'A FIN AOUT EN HORAIRE DE JOUR.
Prêt(e) à transformer des vies dans un établissement pour personnes âgées en tant qu'aide-soignant(e) ?
Rejoignez notre équipe pour offrir des soins attentifs et personnalisés aux résidents dans un cadre bienveillant et respectueux
- Assurer l'hygiène et le confort des personnes âgées
- Participer activement aux soins de base quotidiens des résidents
- Communiquer avec empathie et efficacité avec les résidents et le personnel médical
Le contrat et ses avantages :
- Contrat: Intérim
- Durée: Plusieurs dates jusqu'à fin août
- Salaire: 16.58 euros/heure minimum
- Primes + reprise de votre ancienneté
- Indemnité kilométrique
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Entreprise

  • Appel Medical

    Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.

Offre n°27 : Alternant(e) Ingénierie H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - DIGOSVILLE ()

Rattaché au service ingénierie, vous participerez activement à plusieurs projets d'amélioration des processus internes.
Vos missions principales :
? Optimisation des processus & qualité
- Définition des plans d'action sur la base des données de qualité (suivi des défauts) en collaboration avec les équipes Lean, Qualité et Production.
- Analyse des défauts et identification des axes d'amélioration.
 
? Analyse et impact des actions
- Quantification des bénéfices des plans d'action par rapport aux ressources nécessaires (réduction des défauts, amélioration du temps de cycle).
- Mesure de l'impact des actions mises en place et formalisation des résultats.
 
? Standardisation et amélioration continue
- Support à la simplification et à la standardisation des instructions de travail.
- Participation à la mise en place de bonnes pratiques industrielles. Vous avez/êtes :
¿ Étudiant(e) en école d'ingénieur ou Master spécialisé en composites, mécanique, production.
¿ Maîtrise de Microsoft Office (Excel en particulier).
¿ Capacité à comprendre et communiquer en anglais technique.
¿ Intérêt pour le travail de terrain et l'amélioration continue.
¿ Connaissance de SolidWorks (un plus !).
 
Nous vous proposons :
? Un environnement dynamique et innovant
? Des missions responsabilisantes et formatrices
? Un encadrement bienveillant avec un tuteur dédié
? Une opportunité de contribuer à des projets concrets et stratégiques

Offre n°28 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 50 - DIGOSVILLE ()

Rattaché au Responsable maintenance, le technicien de maintenance a la charge d'éviter les pannes et arrêts des équipements en maintenant le système de production dans un état optimum. Il/elle doit effectuer la maintenance préventive et curative des équipements de production afin d'en assurer la disponibilité opérationnelle dans le respect des règles de sécurité et de la réglementation en vigueur.
Vos missions principales :
Maintenance préventive des équipements
· Analyser et réaliser les opérations de maintenance préventives sur tous types d'équipements de production et du bâtiment, quelle que soit la nature de l'intervention (Electrotechnique, Automatique, Mécanique, Pneumatique, hydraulique.)
Maintenance corrective et palliative
· Intervenir et/ou accompagner afin de résoudre les pannes et dysfonctionnements en faisant appel si nécessaire à un autre technicien de maintenance ou un prestataire de service :  analyser les pannes, réaliser le diagnostic, mettre en œuvre les solutions adéquates (réglage, remplacement de pièce, Bon de commande de pièce.), faire valider l'intervention par un tiers, suivre l'efficacité de ses interventions afin de garantir le bon fonctionnement de l'outil dans le temps.
· Communiquer auprès du team leader tout dysfonctionnement ou retard dans l'exécution

Amélioration continue des équipements
· Renseigner les supports de suivi d'intervention pour assurer une traçabilité (GMAO) : détail intervention, pièces consommées .

Pilotage des activités
· Réaliser la coordination des chantiers maintenance entre les différents techniciens de maintenance et/ou les opérateurs maintenance le cas échéant ainsi qu'avec les autres parties prenantes (team leader ou superviseurs production par exemple.)

· Définir et rédiger un cahier des charges du chantier de maintenance (diagnostic, matériel, intervention, délai .)

· Communiquer auprès du team leader tout dysfonctionnement ou retard dans l'exécution et apporter un premier niveau d'analyse sur la cause racineVous avez :
- Un diplôme dans le domaine de la production industrielle de niveau Bac+2/3
- Une maîtrise du domaine de la mécanique et une connaissance en électrique
- Une connaissance des logiciels de Gestion de Maintenance assistée par ordinateur GMAO
- Une appétence pour transmettre ses compétences
 
Nous vous proposons :
· Un CDI
· A temps plein sur des horaires postés du lundi au vendredi.
· Le salaire selon profil

Offre n°29 : CONSEILLER VENDEUR BRICOLAGE (F/H) - ST PIERRE ÉGLISE (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ST PIERRE EGLISE ()

Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir.
Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
Participez à la dynamique de votre territoire en rejoignant une belle aventure humaine et commerciale au sein du réseau de magasins laMaison.fr : connectés au cœur de la campagne.
 
CE QUE VOUS FEREZ :
Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre magasin LaMaison.fr de St Pierre Église (50).
Vos responsabilités :
Gestion et animation des rayons bricolage
Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités (réception de produits, inventaire, encaissement.)
Acteur du développement du e-commerce
Satisfaction et fidélisation, clients / adhérents
 
CE QUE NOUS RECHERCHONS :
Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou équivalent au minimum
Vous avez des connaissances sur les matériaux de construction venant compléter votre expertise bricolage
Vous avez un bon relationnel avec la clientèle
Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent
Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
 

Offre n°30 : Technicien de nettoyage (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - STE GENEVIEVE ()

Description du poste :
Notre établissement est à la recherche d'agents de service pour intervenir chez un de nos clients.
Horaires : du lundi au vendredi de 18H à 21H
Vous serez en charges des missions suivantes :
* Entretenir les locaux de travail au quotidien ;
* Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu...) ;
* Assurer le bon entretien du matériel de nettoyage ;
* Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité relatives au poste de travail.
Description du profil :
Nous recherchons une personne autonome et polyvalente, vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) ?
Doté(e) d'un véritable sens du service, vous savez être réactif(ve) et vous rendre disponible? N'hésitez plus, postulez !

Offre n°31 : Ingénieur lean/ amélioration continue H/F

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 50 - DIGOSVILLE ()

Rattaché au service Lean, vous participerez activement à plusieurs projets d'amélioration des processus internes.
Vos missions principales :
En tant qu'Ingénieur Lean, vous jouez un rôle central dans l'analyse, l'optimisation et la structuration de nos processus de production. Vos principales responsabilités seront :
- Analyser la performance de fonctionnement des processus de l'usine.
- Identifier les acteurs, leurs fonctions, responsabilités et interactions pour agir efficacement auprès des bons interlocuteurs.
- Déterminer les projets fondamentaux à mener et fixer les priorités en lien avec le Responsable Lean et la Direction.
- Définir, suivre et faire évoluer les indicateurs de performance (KPI).
- Exploiter les données issues des KPI pour diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des solutions adaptées.
- Identifier les axes d'amélioration et contribuer à la rédaction et au déploiement des plans d'action.
- Réaliser des audits de performance sur les moyens de production existants.
- Organiser et animer des chantiers Kaizen en vue de l'amélioration continue des processus.
- Piloter des projets Lean transverses : productivité, ergonomie, gestion des flux, 5S, etc.
- Assurer une communication fluide avec les chefs de projet et responsables de production.
- Alerter votre hiérarchie en cas de dérives constatées.Vous avez :
✅ Diplôme d'ingénieur avec une spécialisation en amélioration continue
✅ Expérience significative en environnement industriel (Lean, Six Sigma, Kaizen.).
✅ Solides compétences analytiques et rigueur dans le traitement des données de performance.
✅ Excellente capacité à fédérer, convaincre et travailler en transversal.
✅ Maîtrise des outils Lean, des indicateurs de performance et des méthodologies d'amélioration continue.
✅ Bon niveau de communication et sens de la pédagogie.
Nous vous proposons :
? Un environnement dynamique et innovant
? Des missions responsabilisantes et formatrices
? Un encadrement bienveillant avec un tuteur dédié
? Une opportunité de contribuer à des projets concrets et stratégiques

Offre n°32 : Conducteur / Conductrice de travaux génie civil (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - BRETTEVILLE ()

Rattaché(e) au Responsable de secteur, vous avez pour mission le pilotage et la coordination des chantiers marchés d'entretiens d'ouvrages d'art, travaux maritimes et fluviaux. Vous travaillerez en collaboration avec 4 ingénieurs études et travaux.
Vos missions seront les suivantes :
Vous définissez les méthodes et réalisez des études d'exécution ayant pour finalité la prise en charge des relations commerciales et le suivi des chantiers sur le plan de l'exploitation, Vous établissez des devis, la facturation et des bilans de chantiers, Attentif/ve à l'optimisation des moyens humains et matériels, vous assurez, dans le respect des règles de sécurité, la qualité des travaux effectués, la tenue des délais et le respect du budget, Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités managériales et saurez, par conséquent, encadrer les Chefs de Chantier et dynamiser les équipes, Vous supervisez, contrôlez et cordonnez les travaux de sous-traitants, Vous êtes responsable des résultats financiers de vos chantiers.

Quelques exemples de chantiers :
Marché à bon de commande principalement dans la Manche (50), Calvados (14), Orne (61) et ponctuellement Seine-Maritime (76), Somme (80), Eure (27). Réfection du port de Port-en-Bessin-Huppain (14), Ouvrage d'art à Bellengreville (14), Travaux SNCF d'agrandissement ou refonte de quais et ouvrage d'art,

Offre n°33 : Chef de chantier génie civil (H/F)

  • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - BRETTEVILLE ()

Au sein de l'agence de Cherbourg et sous la responsabilité d'un conducteur de travaux, vous serez affecté.e aux marchés d'entretiens des ouvrages d'art et d'ouvrages à la mer des départements de la Manche (50) - du Calvados (14) - de l'Orne (61) et ponctuellement en Seine Maritime (76) - l'Eure (27) et dans la Somme (80).



Vos missions sont les suivantes :



- Vous participez aux phases préparatoires du chantier afin de planifier et d'anticiper au mieux vos besoins en ressources humaines et matérielles,
- Vous encadrez des équipes de taille variable selon les chantiers et assurez le suivi administratif et financier ainsi que l'avancement des travaux dans le respect du planning grâce à votre sens de l'organisation et à votre rigueur,
- Vous assurez le suivi des travaux et l'avancement du chantier en recherchant l'optimisation des coûts. Soucieux de la qualité du travail, vous garantirez la réalisation des travaux dans les règles de l'art et dans le respect des règles de santé et de sécurité,
- Vous analysez régulièrement le suivi de votre activité et réaliser le reporting auprès de votre responsable hiérarchique pour garantir la rentabilité de vos chantiers.

Offre n°34 : Serveur / Serveuse F/H - Camping Sandaya L'Anse du Brick (H/F)

  • Publié le 15/06/2025 | mise à jour le 15/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - MAUPERTUS SUR MER ()

Être serveur/serveuse chez Sandaya

As du service, vous aimez être au contact d'une clientèle internationale ?
Votre mission si vous l'acceptez : devenir serveur/serveuse dans notre camping.



Une aventure pas comme les autres



Vous êtes chargé(e) du bon déroulement du service de A à Z : prise de commande, encaissement, rangement.

Pendant votre mission

- Vous servez plats et boissons au plateau.
- Vous gérez la communication avec l'équipe bar/restaurant.
- Vous êtes attentif/attentive à la relation client (écoute, conseil, transmission d'éventuelles remarques).
- Vous maîtrisez les encaissements.
- Vous participez à la plonge et au nettoyage du poste de travail.
- Vous appliquez les normes d'hygiène et de sécurité HACCP.

Les +

La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d'une équipe soudée !

La possibilité d'être logé au sein de notre camping !

Dans votre vie de tous les jours

- vous aimez mettre la main à la pâte et faites preuve d'esprit d'équipe ;
- vous êtes connu(e) pour votre dynamisme et le sourire est votre marque de fabrique ;
- le « rush hour » ne vous fait pas peur.

Et côté compétences

- un CAP/BEP serveur limonadier ou BTH hôtellerie restauration est apprécié ;
- une expérience similaire également ;
- vous portez un soin particulier à la relation client pour nouer des liens ;
- « You speak English very well » ;
- vous connaissez la carte des plats et des boissons sur le bout des doigts ;
- vous savez aussi lire un plan de table.

Le +
La maîtrise d'une autre langue étrangère.



Entrez dans l'aventure !





Prêt(e) à relever la mission ?

Découvrez l'expérience de travail Sandaya via ce lien et postulez.

Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même !



Bon à savoir


- En 2023, plus de 80 emplois saisonniers ont été transformés en CDI.
- Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo);
- Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d'évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne).
- Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping.
- Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l'autre, excellence, audace et travail d'équipe.

Entreprise

  • Camping Sandaya L'Anse du Brick

    Rejoindre Sandaya, c'est avant tout participer à une aventure humaine. Nos sites d'exception haut de gamme sont situés en France et en Europe. Mer, océan, campagne ou montagne, il y en a pour tous les goûts. L'expérience est au cœur du développement de Sandaya : celle des clients, bien sûr, mais aussi la vôtre, en tant que futur(e) collaborateur/collaboratrice. Seule condition, avoir envie de devenir ambassadeur d'aventures !

Offre n°35 : Vendeur / Vendeuse en bricolage (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 50 - ST PIERRE EGLISE ()

Description du poste :
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH !
Avec + de 90 agences d'intérim dans le Grand Ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou de poste en CDD/CDI.
ARTUS INTERIM CHERBOURG recherche un Conseiller Vendeur en Bricolage H/F pour une entreprise spécialisée dans la distribution de produits de bricolage, outillage et matériaux.
Vos missions principales seront les suivantes :
Conseiller et orienter les clients dans les rayons petit outillage, électricité, plomberie et matériaux
Réceptionner et contrôler les marchandises
Gérer les stocks et participer aux inventaires
Mettre en rayon et assurer la bonne présentation des produits
Participer à l'animation commerciale du rayon
Encaisser les ventes et garantir la satisfaction client
Horaires : Temps plein
Salaire : 1845,35 € brut mensuel
Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés
Début de mission : Début août (passation avec le salarié actuel)
Processus de recrutement :
Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond à notre recherche, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission.
Description du profil :
De formation dans la vente ou le commerce, vous justifiez d'une expérience significative dans le conseil clientèle, idéalement dans un magasin de bricolage ou de matériaux.
Vous avez de bonnes notions dans les domaines suivants : petit outillage, électricité, plomberie et matériaux.
Vous êtes motivé(e), polyvalent(e), adaptable et à l'aise aussi bien en conseil qu'en gestion de rayon ou encaissement.
CET à 8 %
Parrainage
Carte CE
Participation aux bénéfices
Acompte de paie à la semaine si besoin
Montée en compétences via formation
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement)
Signatures des contrats électroniques
Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family !
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Offre n°36 : O2 Care Services - Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - ANNEVILLE EN SAIRE ()

Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile?
Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité.
Vous êtes le talent que nous recherchons !!!
Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile.
Pour le secteur de Anneville en saire et alentours, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f)
Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,...
Nous vous proposons:
un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;
des missions au plus proche de votre domicile;
des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;
une rémunération brute horaire de 11,88€ à 12.68€ (selon profil) ;
des tickets restaurants;
une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre;
de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; prime d'usure véhicule
Un seul employeur
O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier.
Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !

Entreprise

  • O2 Care Services

    Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, soutien scolaire. Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d'oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacran...

Offre n°37 : Vendeur en bricolage (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 50 - GONNEVILLE LE THEIL ()

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements.

Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond.

INTERACTION CHERBOURG recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la vente de matériaux, un(e) Conseiller(ère) vente bricolage (H/F) en contrat intérim. Vous êtes passionné(e) par le bricolage et avez le sens du service client ? Ce poste est fait pour vous ! En tant que Conseiller(ère) vente bricolage, vous serez en charge de conseiller et d'accompagner les clients dans leurs projets de bricolage et de rénovation. Vous aurez également pour mission de participer à la bonne tenue du rayon et à la gestion des stocks. Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients sur les produits et les techniques de bricolage - Assurer la mise en rayon et le réassort des produits - Participer à la gestion des stocks et aux inventaires - Garantir la propreté et la bonne tenue de votre espace de vente - Proposer des solutions adaptées aux besoins des clients

Compétences attendues : - Bonnes connaissances des produits de bricolage - Sens du service client et aisance relationnelle - Capacité à travailler en équipe - Rigueur et organisation - Polyvalence et dynamisme

Entreprise

  • INTERACTION CHERBOURG

Offre n°38 : Alternant(e) Logistique H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - DIGOSVILLE ()

Rattaché au service logistique, vous participerez activement à plusieurs projets d'amélioration des processus internes.
Vos missions principales :
? Standardisation des zones de stockage :
- Analyser et structurer l'organisation des deux magasins principaux en cohérence avec les activités de kitting interne.
- Proposer des améliorations pour optimiser les flux logistiques et l'ergonomie des espaces de stockage.
 
? Optimisation documentaire des processus logistiques :
- Perfectionner les documents et procédures en place afin de garantir une meilleure traçabilité et compréhension des flux logistiques.
- Standardiser et formaliser les processus pour améliorer la transmission des informations.
 
? Développement de l'automatisation des processus :
- Contribuer à la mise en place et à l'optimisation des équipements automatisés (racks automatisés, filoguidage, etc.).
- Analyser l'impact des nouvelles technologies sur l'efficacité et la sécurité du stockage et de la préparation des commandes.
 
? Assainissement des données de l'ERP (AXAPTA) :
- Auditer les données existantes et proposer des actions correctives pour fiabiliser l'ERP actuel.
- Faciliter une éventuelle transition vers un nouvel ERP en structurant et nettoyant les bases de données magasin.Vous avez/êtes :
¿Étudiant(e) en Bac+3 à Bac+5 en Logistique, Supply Chain ou Génie Industriel.
¿Aisance avec les outils informatiques et ERP (une connaissance d'AXAPTA est un plus).
¿Sens de l'organisation, esprit d'analyse et force de proposition.
¿Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
¿ Intérêt pour l'automatisation et les nouvelles technologies appliquées à la logistique.
 
Nous vous proposons :
? Un environnement dynamique et innovant
? Des missions responsabilisantes et formatrices
? Un encadrement bienveillant avec un tuteur dédié
? Une opportunité de contribuer à des projets concrets et stratégiques

Offre n°39 : Personnel d'entretien technique F/H - Camping Sandaya L'Anse du Brick (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 50 - MAUPERTUS SUR MER ()

Être personnel d'entretien technique chez Sandaya

Vous êtes aussi polyvalent(e) que votre boîte à outils ?
Votre mission si vous l'acceptez : devenir Personnel d'entretien technique dans notre camping.



Une aventure pas comme les autres


Plomberie, électricité n'ont aucun secret pour vous. À l'ouverture du camping et tout au long des vacances, c'est grâce à vous que tout fonctionne !

Pendant votre mission

Vous réalisez des travaux de maintenance sur le site (plomberie, électricité ou sur le bâtiment) dans le respect des règles de sécurité.

Vous signalez d'éventuels dysfonctionnements ou dégradations d'équipements.

Vous entretenez les outils et le matériel mis à disposition.

Les +


La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d'une équipe soudée !





Dans votre vie de tous les jours

- la boîte à outils fait partie de vos meilleurs amis ;
- vous maîtrisez les techniques d'entretien et de réparation en électricité, plomberie, ou bâtiment ;
- vous savez suivre des consignes et faites preuve d'esprit d'équipe ;
- vous avez le sens du détail.
- vous avez un CAP, BEP, BAC pro en électricité, électromécanique, menuiserie, plomberie, maçonnerie.

Et côté compétences

- vous avez les habilitations pour intervenir sur des installations électriques.

Le +
Vous avez déjà eu une expérience similaire.



Entrez dans l'aventure !


Prêt(e) à relever la mission ?
Découvrez l'expérience de travail Sandaya via ce lien et postulez.
Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même !



Bon à savoir


- En 2023, plus de 80 emplois saisonniers ont été transformés en CDI.
- Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo);
- Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d'évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne).
- Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping.
- Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l'autre, excellence, audace et travail d'équipe.

Entreprise

  • Camping Sandaya L'Anse du Brick

    Rejoindre Sandaya, c'est avant tout participer à une aventure humaine. Nos sites d'exception haut de gamme sont situés en France et en Europe. Mer, océan, campagne ou montagne, il y en a pour tous les goûts. L'expérience est au cœur du développement de Sandaya : celle des clients, bien sûr, mais aussi la vôtre, en tant que futur(e) collaborateur/collaboratrice. Seule condition, avoir envie de devenir ambassadeur d'aventures !

Offre n°40 : O2 Care Services - Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - LE VAST ()

Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile?
Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité.
Vous êtes le talent que nous recherchons !!!
Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile.
Pour le secteur du Vast et alentours, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f)
Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,...
Nous vous proposons:
un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;
des missions au plus proche de votre domicile;
des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;
une rémunération brute horaire de 11,88€ à 12.68€ (selon profil) ;
des tickets restaurants;
une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre;
de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; prime d'usure véhicule
Un seul employeur
O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier.
Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !

Entreprise

  • O2 Care Services

    Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, soutien scolaire. Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d'oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacran...

Offre n°41 : Chargé d'affaires électricité / énergie (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 50 - DIGOSVILLE ()

Vos missions :
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Chargé.e d'affaires Electricité pour intervenir chez notre client, leader de la production d'électricité en France.
 
Votre expérience dans le domaine du Nucléaire, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à :
 
- Analyser des dossiers d'intervention,
Planifier les interventions en adéquation avec le projet global,
- Rédiger tout document nécessaire à la bonne exécution des dossiers (dossier de réalisation, REE, OT, demandes de régime, analyses de risques, programmes de surveillance, évaluations dosimétriques, plan de prévention...),
- Organiser et piloter les réunions d'enclenchement et de levée des préalables,
- Suivre et surveiller les travaux et les essais de requalification,
- Détecter les écarts techniques ou qualité et proposer leur traitement,
- Vérifier les RFI des fournisseurs, rédiger le compte-rendu de fin d'intervention,
- Gérer du retour d'expérience pour notre client.Vos compétences et les prérequis pour réussir :
 
Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +2 à BAC +3 (orientation technique) ainsi que d'un parcours professionnel significatif dans ces domaines.
 
Vous démontrez une capacité à travailler en hauteur, associée à une rigueur exemplaire et un excellent sens logique .
 
Vos connaissances de l'environnement nucléaire, seront des atouts majeurs.
 
Des déplacements courts, d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper.
 
Ce que nous pouvons vous offrir ?
 
- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale

Type de contrat : CDI 
La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°42 : Responsable QSE / RP (F/H) H/F

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 06/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 50 - DIGOSVILLE ()

Vos missions :
 
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e responsable HSE/RP sur CNPE.
 
Vous êtes issu.e d'une formation BAC+2 à BAC+5, idéalement dans le domaine QHSE et Radioprotection, ou bien dans un domaine technique, avec une expérience significative dans le nucléaire.
 
Votre expérience dans le domaine du Nucléaire, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à :

* Rédiger les RTR en fonction des missions associées,
* Participer au contrôle des installations de sécurité et s'assurer qu'elles sont conformes à la règlementation et aux exigences EDF,
* Participer au contrôle des installations de radioprotection et s'assurer qu'elles sont présentes et fonctionnelles,
* Encadrer les intervenants dans leur mission de contrôle et d'entretien du matériel de chantier,
* Effectuer un suivi dosimétrique individuel et collectif,
* Participer à l'élaboration des prévisionnels dosimétriques et des analyses de risques RP,
* Etablir le REX des activités de radioprotection en analysant les doses individuelles et collectives et en traçant les écarts dosimétriques,
* Participer aux analyses d'évènement QR3SE (accidents du travail, maladies professionnelles, contamination, réclamations client, ...),
* Analyser les remontées terrains (causeries, audits terrains, fiches de proposition d'amélioration et d'innovation, ...) et proposer des actions correctives/préventives,
* Réaliser des causeries et des visites terrain, Animer le système QRSSE sur son périmètre en lien étroit les Responsables d'encadrement terrain,
* Assurer la mise à jour des indicateurs QR3SE,
 Vos compétences et les prérequis pour réussir :
La connaissance des normes/référentiels ISO 9001, MASE et de la règlementation relative à la Santé-Sécurité des travailleurs est nécessaire pour la tenue de ce poste.
 
Vous avez un niveau B2 en anglais (de préférence avec un score d'au moins 780 au TOEIC).
 
Vos connaissances de l'environnement nucléaire et la connaissance des logiciels et applications EDF seront des atouts majeurs (GMEC, AIC, SYGMA, SDIN...).

Poste ouvert en CDI, vous serez affecté.e au CNPE de Flamanville.
 
Ce que nous pouvons vous offrir ?
- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale
 
La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience. 

Offre n°43 : Chargé d'affaires électricité / énergie (F/H) H/F

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 06/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 50 - DIGOSVILLE ()

Vos missions :
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Chargé.e d'affaires Electricité pour intervenir chez notre client, leader de la production d'électricité en France.

Votre expérience dans le domaine du Nucléaire, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à :

- Analyser des dossiers d'intervention,
- Planifier les interventions en adéquation avec le projet global,
- Rédiger tout document nécessaire à la bonne exécution des dossiers (dossier de réalisation, REE, OT, demandes de régime, analyses de risques, programmes de surveillance, évaluations dosimétriques, plan de prévention...),
- Organiser et piloter les réunions d'enclenchement et de levée des préalables,
- Suivre et surveiller les travaux et les essais de requalification,
- Détecter les écarts techniques ou qualité et proposer leur traitement,
- Vérifier les RFI des fournisseurs, rédiger le compte-rendu de fin d'intervention,
- Gérer du retour d'expérience pour notre client.
 Vos compétences et les prérequis pour réussir :

Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +2 à BAC +3 (orientation technique) ainsi que d'un parcours professionnel significatif dans ces domaines.

Vous démontrez une capacité à travailler en hauteur, associée à une rigueur exemplaire et un excellent sens logique .

Vos connaissances de l'environnement nucléaire, seront des atouts majeurs.

Des déplacements courts, d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper.

Ce que nous pouvons vous offrir ?

- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale
Type de contrat : CDI 
La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°44 : Chargé de Travaux Mécanique/Levage (F/H) H/F

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 06/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 50 - DIGOSVILLE ()

 Vos missions :

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Chargé.e de Travaux Mécanique/Levage pour intervenir chez notre client, leader de la production d'électricité en France.

Vos principales missions seront les suivantes :
- Le management des activités et des documents dans le bâtiment réacteur en relation permanente avec les chefs de postes et d'équipe client.
- Suivi des interventions et des entreprises : suivi et surveillance de l'avancement des travaux (planning, technique, qualité, sûreté, propreté...), contrôle de la mise en place des moyens logistiques et des servitudes, coordination des interfaces...
- Animer les PJB et les recouvrements d'équipes en s'assurant que les consignes sont correctement passées et comprises.
- Il est en étroite relation avec le responsable technique pour traiter les problèmes techniques liés à l'utilisation des équipements et à la réalisation des activités
- Il est en relation avec le responsable chantier pour le débriefing des activités journalières.
- Gestion du retour d'expérience pour notre client.
 Vos compétences et les prérequis pour réussir :
 
Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC+2 à BAC+5 en Mécanique ou bien d'un parcours professionnel technique significatif dans ce domaine.
 
Vous avez un niveau B2 en anglais (de préférence avec un score d'au moins 780 au TOEIC). 
D es connaissances dans le domaine du levage (Grue, pont polaire, ancrages etc) seront un plus.
 
Vos connaissances de l'environnement nucléaire et la connaissance des logiciels et applications EDF seront des atouts majeurs (GMEC, AIC, SYGMA, SDIN...).

Poste ouvert en CDI, vous serez affecté.e au CNPE de Flamanville. Vous êtes mobile pour des déplacements en France. Des déplacements d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper.
 
Ce que nous pouvons vous offrir ?
 
- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale
 
La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience. 

Offre n°45 : Superviseurs de chantier (F/H) H/F

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 06/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 50 - DIGOSVILLE ()

Contexte :
Sous la direction d'un manager de proximité, vous aurez à intervenir en phase d'exécution et de suivi de travaux pour valider les études techniques et garantir la conformité de l'avancée des travaux sur un site client.

Validation de la faisabilité des travaux :

- Résoudre les difficultés techniques et apporter des solutions intéressantes sur les points incomplets,
- Contrôler la documentation liée à la réalisation des travaux et sa conformité au référentiel méthodologique du client,
- Suivre le déroulement des études (méthodes et documents)
- Contrôler les dispositions mises en œuvre par les entreprises pour répondre à l'ensemble de la réglementation française et européenne du domaine de la construction,

Suivi / Surveillance des travaux :

- Faire appliquer le planning,
- Vérifier l'avancement des travaux et réaliser les comptes rendus nécessaires,
- Rédiger les comptes rendus de réunion hebdomadaire,
- Réaliser des visites quotidiennes pour s'assurer de la conformité des travaux,
- Faire respecter les règles de Qualité, Sécurité, Sûreté, Santé et Environnement,

Gestion du Retour d'expérience pour notre client :

- Etablir un compte rendu de REX du chantier (Planning, technique .).Vos compétences et les prérequis pour réussir :

Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +5 (ingénieur généraliste) avec une expérience de 3 à 5 ans sur des postes similaires.
Reconnu pour votre esprit d'initiative et votre sens des responsabilités.

Vos qualités rédactionnelles, organisationnelles et techniques seront les principaux atouts pour mener à bien cette prestation.
La connaissance de l'environnement nucléaire serait un plus.
Les postes sont ouverts en CDI et basés à La Hague (50)

La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience

Ce que ARDATEM peut vous apporter?

- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Possibilité d'évolution
- Monter en compétence grâce à notre centre de formation interne
- Frais de déplacement
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale

Offre n°46 : chargé d'affaires H/F

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 50 - DIGOSVILLE ()

En tant que Chargé d'Affaires chez BST, tu seras au cœur de notre activité et joueras un rôle crucial dans la gestion et le développement de nos projets.
Tes missions seront variées et stimulantes :
- Tu assureras la coordination des équipes de soudure et de tuyauterie, veilleras à la satisfaction des clients en respectant les délais et les normes de qualité.
- Ton rôle inclura également la prospection de nouveaux marchés, la rédaction de propositions commerciales et la négociation de contrats.
- Ta capacité à analyser les besoins des clients et à proposer des solutions adaptées sera essentielle.
En somme, tu seras le pilier de notre développement commercial et technique.
Intégrer notre équipe, c'est l'assurance de travailler dans un environnement où chaque jour apporte son lot de défis et d'opportunités.Pour ce poste de Chargé d'Affaires, nous recherchons un profil très spécifique.
Tu dois être titulaire d'un diplôme d'ingénieur minimum, avec une expérience de 2 à 5 ans dans le secteur industriel.
Tes compétences techniques en soudure et en tuyauterie seront un atout majeur, mais ce n'est pas tout. Nous valorisons également tes compétences relationnelles et commerciales. Tu dois être capable de gérer des équipes, de négocier avec des clients exigeants et de développer des stratégies de vente efficaces.
Ta rigueur, ton sens de l'organisation et ta capacité à travailler sous pression seront des qualités indispensables.
Enfin, une bonne maîtrise de l'anglais et des compétences en gestion de projet seront fortement appréciées.
Si tu te reconnais dans ce profil, n'hésite pas à nous rejoindre et à contribuer à l'essor de BST !

Offre n°47 : Collaborateur comptable (H/F)

  • Publié le 28/12/2024 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 50 - BRETTEVILLE ()

Description du poste :
Entouré d'une équipe d'une vingtaine de collaborateurs, votre mission sera d'accompagner des dirigeants et entrepreneurs dans leurs démarches administratives et comptables.***En prenant en main ce poste, vous serez en charge d'un portefeuille client composé de TPE/PME, BIC/BNC/artisans, commerçants, professions libérales où vous exercerez :***La révision des comptes,
* L'élaboration de la liasse fiscale,
* La réalisation du bilan,
* La présentation des comptes annuels,
* Les déclarations d'impôts.***Avantages et conditions :
Télétravail (jusqu'à 6 jours / mois)
Congés de modulation (10 jours par an),
possibilité de travailler sur 4,5j (dans la limite de 10 semaines par an),
Carte tickets restaurants,
Primes d'intéressements et de participation selon résultat,
Plan Epargne Entreprise,
Compte Epargne Temps,
Compte Epargne Retraite,
Avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, .)***Rémunération : 28-35 k€/an
Description du profil :
De formation supérieur en Comptabilité (Bac+2 à Bac + 5), vous avez une première expérience réussie au sein d'un cabinet d'expertise comptable.

Offre n°48 : Cuisinier/Cuisinière F/H - Camping Sandaya L'Anse du Brick (H/F)

  • Publié le 14/06/2025 | mise à jour le 14/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 50 - MAUPERTUS SUR MER ()

Être cuisinier / cuisinière chez Sandaya
Vous êtes le roi ou la reine des saveurs ?
Votre mission si vous l'acceptez : devenir cuisinier / cuisinière dans notre camping.

Une aventure pas comme les autres

Vous prenez la tête de la cuisine pour vous assurer de la bonne préparation des plats qui raviront les papilles de notre clientèle internationale.

Pendant votre mission

- Vous élaborez des recettes en accord avec le budget et les normes de qualités de Sandaya.
- Vous mettez en œuvre des techniques culinaires et de mise en valeur des plats.
- Vous managez et formez une équipe selon les règles et les valeurs de Sandaya.
- Vous gérez les fournisseurs, les commandes et les stocks.
- Vous veillez à l'application des normes d'hygiène et de sécurité HACCP.
- Vous nettoyez le poste de travail et des ustensiles mis à disposition.

Les +

La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d'une équipe soudée !



La possibilité d'être logé au sein de notre camping !

Du 01/07/2025 au 10/10/2025

Contrat de 39 heures

Dans votre vie de tous les jours

- vous êtes connu(e) pour votre créativité ;
- vous êtes aussi un(e) bon(ne) gestionnaire ;
- vous savez faire prendre la mayonnaise dans une équipe ;
- vous êtes dynamique et le « rush hour » ne vous fait pas peur ;
- vous aimez transmettre et faire grandir.

Et côté compétences

- vous avez un BAC PRO, BTH, ou BTS hôtellerie/restauration ;
- vous avez une expérience similaire ;
- Vous savez manager une équipe et veillez au bon déroulé du travail de chacun.

Le +
Vous ajoutez la touche finale à un plat pour le rendre parfait !



Entrez dans l'aventure !



Prêt(e) à relever la mission ?
Découvrez l'expérience de travail Sandaya via ce lien et postulez.

Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même !



Bon à savoir


- En 2023, plus de 80 emplois saisonniers ont été transformés en CDI.
- Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo);
- Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d'évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne).
- Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping.
- Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l'autre, excellence, audace et travail d'équipe.

Entreprise

  • Camping Sandaya L'Anse du Brick

    Rejoindre Sandaya, c'est avant tout participer à une aventure humaine. Nos sites d'exception haut de gamme sont situés en France et en Europe. Mer, océan, campagne ou montagne, il y en a pour tous les goûts. L'expérience est au cœur du développement de Sandaya : celle des clients, bien sûr, mais aussi la vôtre, en tant que futur(e) collaborateur/collaboratrice. Seule condition, avoir envie de devenir ambassadeur d'aventures !

Offre n°49 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 50 - ST PIERRE EGLISE ()

Description du poste :
mission intérim sur le mois de juin en fonction de vos disponibilités - horaire de jour
Souhaitez-vous contribuer activement au bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(ère) en établissement pour personnes âgées ?
Ce poste requiert une attention particulière et une compassion envers les personnes âgées dans un cadre médicalisé dynamique et stimulant - Assurer les soins quotidiens des résidents en garantissant leur bien-être physique et émotionnel - Coordonner les activités médicales avec l'équipe pluridisciplinaire pour optimiser l'accompagnement des personnes âgées - Participer à l'amélioration continue des protocoles de soins pour répondre aux besoins spécifiques des résidents, notamment ceux de l'unité Alzheimer
Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim
- Durée: 10/jours
- Salaire: 20.43 euros/heure
Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
- Frais de transport
En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Description du profil :
Vous êtes un(e) infirmier(e) passionné(e) avec au moins 2 ans d'expérience en E.H.P.A.D.
- Diplôme d'État d'Infirmier requis pour exercer dans ce poste exigeant et gratifiant
- Maîtrise des soins gériatriques, notamment dans un environnement d'unités Alzheimer
- Capacité à travailler en équipe et à créer un environnement serein pour les résidents
- Compétences avancées en communication et empathie exceptionnelle envers les patients et leurs familles
Processus de recrutement
Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.

Offre n°50 : Menuisier d'atelier (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 50 - BRETTEVILLE ()

Sapelli Intérim recherche pour son client spécialisé dans l'industrie nautique, un menuisier d'atelier sur Bretteville (50).

Vos tâches seront les suivantes:

- Isolation des coques : mise en place des plaques de mousse polyéthylène. Prise de côtes et découpe des plaques à la scie à format
- Mise à niveau de la coque à l'aide de laser et d'un niveau. Tracer l'axe du bateau
- Pose des planchers à l'aide de colle sikaflex
- Pose de la cloison principale : collage sur plancher et boulonnage sur la structure. Vérifier lors de la pose que la cloison est à niveau
- Pose des meubles par le collage et à l'aide de vis. Ajustage des meubles : prise de côtes et découpe
- Mise en place des protections pour les meubles, cloisons et planchers : pose de plaque en contre-plaqué
- Mise en place du pont : décalage de 10cm pour prise de cote de la découpe des cloisons avant assemblage. Découpe des cloisons à la scie sauteuse.
- Pose des vaigrages pour le plafond : prise de cote et ajustage. Fabrication d'un gabarit puis du vaigrage avec la défonceuse
- Pose de tissus sur vaigrage
- Pose des éléments extérieurs : main courante, table de cockpit, cale pied extérieur
- Finition des bateaux : nettoyage, reprises de vernis


Savoir:

- Vous êtes diplômé(e) en menuiserie ou agencement


Savoir faire:

Vous êtes diplômé(e) en menuiserie ou agencement et avez un minimum d'expérience dans ce domaine.
Vous savez utiliser les machines d'atelier, lire un plan et prendre des côtes.


Savoir être:

Rigoureux
Ponctuel
Soucieux de la satisfaction client
Bon esprit d'équipe

Votre contrat :

Salaire selon profil et majoré de primes de précarité (10%), de congés payés (10%) d'indemnités de grands déplacements selon la distance entre votre domicile et le lieu de travail. (Indemnités selon les plafonds URSSAF révisés chaque année d'environ 95 EUR/pension complète soit Nuitée à 55.10 EUR, Repas midi à 20.70 EUR, Repas soir à 20.70 EUR)

Vos avantages chez SAPELLI:
- Une agence spécialisée dans les métiers de la menuiserie et de l'agencement
- Des interlocuteurs uniques pour vos missions
- Accord de participation aux bénéfices
- Compte Epargne Temps (CET) rémunéré à 10% et prime de 120EUR (sous conditions)
- Accès à des tarifs négociés pour vos achats d'outillage
- Développement de vos compétences grâce à la mise en place de formations.
- Avantages du FASTT (Fond d'Action Social du Travail Temporaire) pour des solutions de prêt de véhicules, aides au logement, gardes d'enfants, etc.

Entreprise

  • SAPELLI INTERIM

Offre n°51 : Maçon (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 50 - CLITOURPS ()

Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agence d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute.

Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en intérim pour son client spécialisé dans le secteur de travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment, un maçon H/F, spécialisé dans la pose de terre cuite - débutant.

Qui est notre client ?
Notre client est spécialisé dans les travaux de maçonnerie traditionnelle et patrimoniale intervenant aussi bien sur des chantiers de restauration que de construction. 

Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?
Au sein d'une équipe, vous réaliserez les tâches suivantes :
- préparation, réception des différents matériaux
- Préparation des supports
- pose des éléments en terre cuite
- réalisation des joints 
- respect des plans 

Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) : 
35H, Horaires :
- 8h-12h et 13h-17h du lundi au jeudi
- 8h-12h et 14h-16h e vendredi
Taux Horaires : 
- à partir de 11.88EUR / évolutif selon profil
Avantages :
- panier

Quel est le profil idéal ? 
Vous avez une première expérience en maçonnerie ou formation équivalente en bâtiment/maçonnerie
Une première expérience en pose d'éléments en terre cuite
Rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont attendues.

Quel est notre processus de recrutement ? 

Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes.
Toutefois, nous vous invitons à contacter Sönam et Alexa du pôle recrutement pour toutes demandes d'informations complémentaires.

Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?

- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! 
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! 
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !

Entreprise

  • CAP INTER Cherbourg

Offre n°52 : INFIRMIER DE (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 15/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 50 - ST PIERRE EGLISE ()

Notre client est un établissement situé à SAINT PIERRE EGLISE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail :
- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Avec notre établissement reconnu, alliant fortes valeurs humaines et organisation à taille humaine, nous vous invitons à rejoindre une équipe dédiée au bien-être des patient(e)s et à l'épanouissement professionnel de chaque collaborateur(trice).tâche intérim sur le mois de juin en fonction de vos disponibilités - horaire de jour
Souhaitez-vous contribuer activement au bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(ère) en établissement pour personnes âgées ?
Ce poste requiert une attention particulière et une compassion envers les personnes âgées dans un cadre médicalisé dynamique et stimulant - Assurer les soins quotidiens des résidents en garantissant leur bien-être physique et émotionnel - Coordonner les activités médicales avec l'équipe pluridisciplinaire pour optimiser l'accompagnement des personnes âgées - Participer à l'amélioration continue des protocoles de soins pour répondre aux besoins spécifiques des résidents, notamment ceux de l'unité Alzheimer
Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim
- Durée: 10/jours
- Salaire: 20.43 euros/heure
Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
- Frais de transport
En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

Entreprise

  • Appel Medical

    Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.

Offre n°53 : Electricien (F/H) H/F

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 06/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 50 - DIGOSVILLE ()

Vos missions :
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons des Electriciens/ciennes pour intervenir sur les missions suivantes dans la région de Cherbourg :
- Réalisation de travaux d'installation en électricité sur la base de plans et schémas électriques : raccordement d'équipements électriques, câblage, MALT (Mise à la terre).
- Mise en service d'équipements électriques.
- Participation à l'amélioration et l'organisation du chantier (être force de proposition).Vos compétences et les prérequis pour réussir :

Vous êtes issu.e d'un cursus BAC pro à BAC+2 électrotechnique / maintenance ou expérience équivalente dans un domaine industriel.
Vous vous montrez disponible, sérieux/se et rigoureux/se dans votre travail.
Forte perspective d'évolution au sein de l'entreprise en fonction de votre motivation et de votre implication.
Vous êtes amené.e à travailler dans la région de Cherbourg (50).

Ce que nous pouvons vous offrir ?

- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale

Poste ouvert en CDD (dans un premier temps), la rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°54 : Conducteur / Conductrice de pelle (H/F)

  • Publié le 06/12/2024 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 50 - BRETTEVILLE ()

Vous assurez en autonomie, la conduite et l'entretien de votre engin (pelle à chenilles) A ce titre, vous serez amené à effectuer des travaux de préparation de terrain, chargement, déchargement, terrassement en tranchées dans le respect des consignes de sécurité et vous êtes attentif à la qualité de votre travail. Vous êtes en charge du suivi de l'entretien du matériel mis à votre disposition Vous savez faire preuve de vigilance par rapport à votre environnement de travail, et vous avez de bonnes capacités de concentration pour la conduite

Offre n°55 : Coffreur bancheur / Coffreuse bancheuse (H/F)

  • Publié le 06/12/2024 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - BRETTEVILLE ()

Encadré par un chef de chantier, vous :

- Réalisez les travaux d'ouvrage en béton armé coffrés en traditionnel, pré -fabriqués et banchés dans le domaine du génie Civil,
- Réalisez l'assemblage et le réglage des éléments de coffrage / banches,
- Participez au coulage du béton puis au démontage des structures,
- Êtes en mesure d'installé un échafaudage simple,
- Assurez la manutention et l'entretien du chantier.

Exemple de chantier :

Offre n°56 : Agent polyvalent camping (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 50 - Gatteville-le-Phare ()

Le camping municipal de Barfleur "La Blanche Nef" recherche un(e) saisonnier(e) du 1er juillet au 31 octobre 2025.
L'agent sera chargé de l'accueil, du ménage et entretien des espaces communs, de l'animation et de la restauration au snack.

Missions ou activités:
o Accueillir nos clients (emplacements et locations)
o Gérer nos résidents
o Gérer de manière quotidienne les arrivées et les départs
o Gérer la facturation et l'encaissement des séjours
o Gérer les réservations et demandes d'informations
o Participer aux animations estivales
o S'assurer de la propreté et du bon entretien de tous les locaux du camping et des mobil-homes locatifs
o Entretenir les espaces verts et les parties communes
o Vérifier le bon fonctionnement des mobil-homes
o Service et nettoyage du snack

Travail le week-end et les jours fériés.

Compétences

  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Assurer la propreté des chambres et des espaces publics
  • - Assurer un service ponctuel selon les horaires convenus
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Fournir des informations touristiques et locales aux clients
  • - Prendre une commande client
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Réaliser la plonge
  • - Réaliser un service en salle

Entreprise

  • MAIRIE DE BARFLEUR

Offre n°57 : Valet/Femme de chambre polyvalent en hôtellerie / lingère (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 50 - GATTEVILLE LE PHARE ()

Au sein d'un restaurant et chambres d'hôtes sur le Val de Saire, vos missions seront de participer à l'entretien des 5 chambres d'hôtes et de 2 gîtes ainsi que l'entretien courant de la partie restaurant et des parties communes.

A ce titre vous devez avoir une première expérience probante comme femme de chambre et maitriser la gestion du blanc, les techniques de dressage de lit et les caractéristiques des différents produits d'entretien.

Travail en journée de 09 à 16H, jours de repos en semaine

Poste à pourvoir dès que possible.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Hôtellerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SAS LOBERCAIL

Offre n°58 : Ouvrier maraîcher / Ouvrière maraîchère

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En environnement climatique difficile
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - GATTEVILLE LE PHARE ()

Vous interviendrez sur cette exploitation maraichère en plantation, sarclage et récolte en août.
Vous aurez en charge la plantation de poireaux, navets, choux et céleris branches.
Contrat en CDD à pourvoir dès maintenant jusqu'à fin août.

Les débutant(e)s sont accepté((e)s et les candidatures ouvertes aux étudiants.
Vous pouvez contacter l'employeur M. LELOUP au 06.49.75.55.56

Compétences

  • - Cultiver et récolter des végétaux / minéraux
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Surveiller l'état d'une plantation
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Entreprise

  • EARL DE CRABEC

Offre n°59 : Chargé(e) mission développement filière légumière régionale (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - GATTEVILLE LE PHARE ()

Chargé(e) de mission ingénieur développement filière légumière régionale (H/F)

Lieu : Saint-Lô / Gatteville Le Phare
Type de contrat : CDI
Date de prise de poste : dès que possible

Dans le cadre de notre engagement pour la structuration, le développement durable et la valorisation des productions légumières régionales, nous recrutons un(e) chargé(e) de mission/ingénieur(e) pour accompagner les acteurs de la filière dans ses démarches de valorisation, d'optimisation de la compétitivité des producteurs et de recherche de réponse aux attentes des marchés. Il / elle sera amené/e à piloter des projets techniques, suivre des démarches de qualité (SIQO) et assurer une veille stratégique sur les marchés.

Missions :
Sous la responsabilité du Directeur, vous aurez la charge de :
- Gestion des dossiers SIQO : Accompagner les opérateurs dans la mise en place et le suivi des démarches de Label Rouge et d'IGP, préparer et animer les comités techniques et les relations avec l'INAO, veiller à la conformité réglementaire (audits). Suivi administratif et technique des dossiers de reconnaissance ou d'évolution SIQO.
- Veille sur les marchés agricoles légumiers : Suivre les marchés et innovations technologiques répondant aux besoins de compétitivité des producteurs dans la filière légumière régionale et nationale.
- Pilotage d'actions techniques : Rédiger et participer à des projets visant à optimiser les pratiques culturales, renforcer la durabilité et la compétitivité de la filière (expérimentations, démonstrations, appui technique aux producteurs, aux services techniques de la filière).
- Représentation et communication : Participer à des réunions institutionnelles, salons professionnels et groupes de travail.
- Autres missions conjoncturelles.

Profil recherché :
- Formation : Ingénieur agri/agro ou équivalent (Bac+5) avec une spécialisation en productions végétales, agronomie ou gestion de filières agricoles.

- Expérience : première expérience dans le développement agricole, la gestion de projets ou l'accompagnement de filières, idéalement dans le secteur légumier. Une connaissance des démarches SIQO est un atout.

Compétences :
- Connaissances techniques en production légumière et pratiques agroécologiques.
- Capacité à gérer des projets complexes et à animer des réseaux d'acteurs.
- Aisance rédactionnelle et orale, esprit de synthèse.
- Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et, idéalement, de logiciels de gestion de données (type SIG, bases de données).
- Qualités : Autonomie, rigueur, sens de l'organisation, aisance relationnelle, capacité à travailler en équipe et avec des partenaires variés (techniciens, commerciaux, responsables de filière).
- Permis B requis (déplacements fréquents en région).

Conditions :
- Rémunération : Selon profil et expérience

Pourquoi nous rejoindre ?
Contribuer au développement d'une filière légumière régionale d'excellence.
Participer à des projets à fort impact (transition écologique, valorisation des productions locales).
Intégrer une équipe engagée dans la défense des intérêts des producteurs, promotion de la qualité et de la durabilité.

Compétences

  • - Collaborer avec des partenaires institutionnels

Entreprise

  • STAT INVES EXPER DEVEL CULT MAR BN GIE

Offre n°60 : Technicien/Technicienne d'expérimentation en cultures légumières (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - GATTEVILLE LE PHARE ()

Le SILEBAN est la station régionale d'expérimentation et de développement, au service des producteurs de la filière légumière de Normandie. Les cultures phares de notre territoire sont principalement les cultures de carottes, poireaux, choux, céleris, navets, salades.
Notre expertise et nos travaux de R&D sont orientés autour de la production intégrée.
Notre station est agréée BPE (Bonnes Pratiques d'Expérimentation).

Au sein de l'équipe expérimentation en lien avec les responsables programmes et sous la coordination du responsable technique du site, vous serez en charge des missions suivantes :
- Mise en place et suivi de cultures (dont traitements de couverture)
- Contribution à la conception et à la réalisation des protocoles
- Elaboration des fiches (traitements, notations, récolte) permettant le déroulé du protocole
- Réalisation de traitements phytosanitaires expérimentaux et des notations en respectant les protocoles
- Participation à l'analyse des données et de leurs résultats (réalisation des tests statistiques, retours terrain)
- Mise en forme de résultats et participation à la rédaction de rapports techniques (réalisation des figures graphiques et des tableaux de synthèse)
- Synthèse et transmission des résultats obtenus aux responsables programmes
- Gestion du matériel d'expérimentation
- Echanges techniques avec nos partenaires et avec les producteurs pour la bonne réalisation des programmes d'expérimentation

Formation :
BTS, Licence professionnelle
Première expérience souhaitée - Connaissances en agronomie, production et protection des cultures légumières.
Maitrise des outils informatiques et statistiques.
Possession du Certiphyto (souhaité) et du Permis B (exigé)

Compétences générales recherchées :
Rigueur, autonomie, facilité de communication et gout du travail en équipe sont indispensables dans la réussite de ce poste. Votre esprit pratique et goût pour le terrain ainsi que le contact des agriculteurs seront autant d'atouts pour l'exercice de vos missions. La maitrise de la conduite de tracteurs serait un réel plus.

Conditions proposées :
CDI à pourvoir dès que possible
Rémunération selon expérience

Un hébergement provisoire peut être proposé pour faciliter la prise de poste

Candidature : CV + Lettre de motivation

Formations

  • - Recherche agronomique | Bac+2 ou équivalents
  • - Environnement agriculture | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SILEBAN

Offre n°61 : "Technicien expérimentation" (H/F)

  • Publié le 22/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 50 - Gatteville-le-Phare ()

"""Le SILEBAN est la station régionale d’expérimentation et de développement, au service des producteurs de la filière légumière de Normandie. Les cultures phares de notre territoire sont principalement les cultures de carottes, poireaux, choux, céleris, navets, salades. /r/nNotre station est agréée BPE (Bonnes Pratiques d’Expérimentation)./r/n/r/nAu sein de l’équipe expérimentation en lien avec les responsables programmes et sous la coordination du responsable technique du site, vous serez en charge des missions suivantes :/r/n- Mise en place et suivi de cultures (dont traitements de couverture)/r/n- Contribution à la conception et à la réalisation des protocoles/r/n- Élaboration des fiches (traitements, notations, récolte) permettant le déroulé du protocole/r/n- Réalisation de traitements phytosanitaires expérimentaux et des notations en respectant les protocoles/r/n- Participation à l’analyse des données et de leurs résultats (réalisation des tests statistiques, retours terrain)/r/n- Mise en forme de résultats et participation à la rédaction de rapports techniques (réalisation des figures graphiques et des tableaux de synthèse)/r/n- Synthèse et transmission des résultats obtenus aux responsables programmes/r/n- Gestion du matériel d’expérimentation/r/n- Échanges techniques avec nos partenaires et avec les producteurs pour la bonne réalisation des programmes d’expérimentation/r/n/r/nFormation :/r/nBTS, Licence professionnelle /r/nPremière expérience souhaitée - Connaissances en agronomie, production et protection des cultures légumières. /r/nMaitrise des outils informatiques et statistiques. /r/nPossession du Certiphyto (souhaité)/r/n/r/nCompétences générales recherchées :/r/nRigueur, autonomie, facilité de communication et gout du travail en équipe sont indispensables dans la réussite de ce poste. Votre esprit pratique et goût pour le terrain ainsi que le contact des agriculteurs seront autant d’atouts pour l’exercice de vos missions. La maitrise de la conduite de tracteurs serait un réel plus. /r/n/r/nConditions proposées :/r/nCDI à pourvoir dès que possible - 35h par semaine du lundi au vendredi"""

Offre n°62 : Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - GATTEVILLE LE PHARE ()

Vous avez besoin d'un métier qui bouge ? Jongler entre les différentes tables avec agilité est facile pour vous ? Satisfaire les clients est votre crédo ? Vous êtes peut-être le talent que nous recherchons!

Restaurant situé à Gatteville Le Phare / Barfleur, recrute un(e) SERVEUR/SERVEUSE.

Vos missions:
- Être garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité
- S'assurer de la satisfaction client avant tout, en s'assurant de la qualité de l'accueil, du service
- Organiser la mise en place des tables
- Conseiller lors de la prise de commande

Votre profil:
- Dynamique, autonome, ouvert(e) d'esprit, tu aimes travailler en équipe
- Une expérience similaire est appréciée

Horaires: du mercredi soir au dimanche midi, 11H/14H30-18H/22H (semaine) ou 23H (week-end)
Hébergement possible
Poste à pourvoir dès maintenant

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • SAS LOBERCAIL

Offre n°63 : Remplacement saisonnier Technicien Epidémiosurveillance (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 14/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - GATTEVILLE LE PHARE ()

Le SILEBAN est la station régionale d'expérimentation et de développement, au service des producteurs de la filière légumière de Normandie. Les cultures phares de notre territoire sont principalement les cultures de carottes, poireaux, choux, céleris, navets, salades.
Notre station participe au réseau d'épidémiosurveillance du territoire et avertit les producteurs adhérents en temps réel des risques sanitaires en cultures. Elle participe à la défense de la quantité et la qualité des productions légumières régionales et à la protection de l'environnement.

Nous recherchons dans le cadre d'un replacement d'été un Technicien Epidémiosurveillance cultures légumières de plein champ (H/F) en CDD pour le secteur Nord Cotentin.
Vos missions :
Sous la responsabilité du Responsable Technique et après un accompagnement par le titulaire du poste qui vous permettra de bien maîtriser les missions, vous serez chargé(e) de :
- Assurer des tournées d'observations et de mesures de la dynamique des bioagresseurs des cultures légumières sur les bassins du Val-de-Saire et de Surtainville (suivis de protocoles de piégeages et de mesures) ;
- Mutualiser vos observations avec les services de Fredon Normandie, organisme qui assure la coordination de l'épidémiosurveillance régionale et la rédaction du Bulletin de Santé du Végétal ;
- Rédiger un Bulletin technique collectif chaque semaine, établi à partir du Bulletin de Santé Végétal et d'autres sources d'informations. Le diffuser aux producteurs adhérents et à leurs services techniques.
- Autres activités :
o Vous participerez aux différents travaux de la station
o Vous relèverez un réseau piézométrique (forages producteurs)

Profil recherché
Niveau d'études souhaité
- Bac+2 (BTS, BTSA, BUT, DEUG, DUEST)
Expérience professionnelle
- Débutant
Permis
- Permis B obligatoire
Vos compétences :
- Vous faite preuve d'aisance relationnelle, d'autonomie et vous avez le sens de l'organisation.
- Vous êtes observateur et vous faites preuve d'esprit de synthèse.
- Vous maîtrisez Excel et Word

Informations complémentaires :
Durée de la mission : 6,5 semaines (du 10 juillet au 20 aout)
Localisation : Gatteville le Phare
Possibilité d'hébergement gracieux sur place
Véhicule de service pour les tournées.

Entreprise

  • STAT INVES EXPER DEVEL CULT MAR BN GIE

Offre n°64 : Couvreur / Couvreuse (H/F)

  • Publié le 03/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - GATTEVILLE LE PHARE ()

Nous recherchons un(e) candidat(e) pour un poste de couvreur qualifié(e) avec expérience souhaitée dans le domaine;
Vous interviendrez sur des chantiers sur le Nord Cotentin, localement dans le Val de Saire.
Vous interviendrez en semaine de 39h du lundi 8H00 au vendredi 13H00. Période de congés de 3 semaines mini en aout et en décembre

Salaire selon expérience
Dans l'idéal vous devez être titulaire du permis B, afin de pouvoir vous rendre sur les chantiers.

Compétences

  • - Déposer une toiture
  • - Poser des ardoises
  • - Poser des tuiles
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture

Entreprise

  • GREGOIRE YOANN

Offre n°65 : Employé / Employée logistique de réception de marchandises (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - QUETTEHOU ()

Le magasin Intermarché de Quettehou recherche un(e) employé(e) logistique de réception H/F

Missions:
- accueil des chauffeurs
- déchargement des camions
- rangement des palettes en réserve de façon optimale

Profil:
- Vous êtes titulaire du CACES permettant d'utiliser un transpalette électrique
- Vous êtes une personne dynamique, sérieuse, rigoureuse et organisée.
- Vous êtes fiables, ponctuel(le)

Avantages: 13ème mois, primes, 5% de remise sur vos achats en magasin

Poste à pourvoir de suite.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • CAFICO

Offre n°66 : Agent de sécurité H/F

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si CQP APS
    • 50 - QUETTEHOU ()

Entreprise de taille humaine, spécialisée dans le domaine de la sûreté, nous recherchons, un agent de sécurité autonome et responsable, pour un de nos sites localisé à Quettehou.
Notre société, DEVANCES est avant tout une entreprise soucieuse de l'éthique sociale.


Agent responsable, polyvalent et autonome, vous devrez savoir faire preuve d'initiative.
Vous travaillerez seul dans un centre commercial de taille humaine.

Coefficient 150, soit 1 983,78€ brut de l'heure, hors prime d'habillement, prime panier, majorations tarifaires (nuitées, dimanches, jours fériés).
Les heures supplémentaires vous seront payées chaque mois.

Etre titulaire du CQP APS

Poste à pourvoir avant le 15/06/2025

Compétences

  • - Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes, ...), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Surveiller un espace, un local, un lieu, une installation
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Maîtriser un logiciel vidéo de conception basique
  • - Savoir utiliser l'outil informatique

Entreprise

  • DEVANCES SECURITY

    Entreprise de taille humaine, spécialisée dans le domaine de la sûreté, nous recherchons pour notre branche "Sécurité physique" de notre Antenne de Bayeux, un agent de sécurité autonome et responsable, pour un de nos sites localisé à Isigny Sur Mer. Notre société, DEVANCES est avant tout une entreprise soucieuse de l'éthique sociale.

Offre n°67 : Employé / Employée de ménage Camping (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - QUETTEHOU ()

Vous gérez le ménage et la propreté de mobil home en location.
Vous gérez la propreté du bloc sanitaire.
CDD de 5 mois avec prise de poste immédiate.
Débutant(e) accepté(e).
Permis de conduire conseillé.
CDD de 15 à 20h par semaine.
Travail essentiellement le matin de 9h à 12h.
Travail le Samedi en haute saison.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • LE CAMPING DU RIVAGE

Offre n°68 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 07/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 18H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 Mois
    • 50 - QUETTEHOU ()

Hôtel situé dans le Val de Saire recherche un/une saisonnier(ère) pour un poste d'employé(e) de ménage.
3h de ménage par jour de 10h à 13h. (chambres d'hôtel)
Poste à pourvoir de suite.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté

Entreprise

  • AGSL

    Hôtel de 20 chambres

Offre n°69 : Auxiliaire de Vie Sociale - QUETTEHOU- CDI (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Quettehou ()

La Fédération ADMR de la Manche est une association de services d'aide à la personne (accompagnement dans les actes de la vie quotidienne pour les personnes âgées et en situation de handicap).
Nous recherchons pour un poste en CDI, une personne empathique, dynamique, patiente et doté d'une capacité d'écoute et bienveillante.

Vous avez de l'expérience dans l'aide à domicile ou vous souhaitez vous reconvertir dans un métier centré sur l'humain ?

N'hésitez plus ! On vous forme ! Tout un parcours d'intégration vous attend !

Au sein de notre structure, vous intervenez selon un planning pré établi pour :

- Aider les bénéficiaires à réaliser les actes essentiels quotidiens (aide à la toilette, à l'habillage et au déshabillage, transferts avec ou sans matériel...)
- Contribuer à créer un environnement sain autour des bénéficiaires en entretenant le cadre de vie et le linge
- Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie des bénéficiaires

Rythme de travail :

Du lundi au vendredi de 8h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2, 1 jour de repos hebdomadaire soit une alternance d'une semaine de 6 jours travaillés puis 1 semaine de 4 jours travaillés.

A temps partiel ou temps plein, en fonction de vos besoins et de vos contraintes personnelles.

La Fédération ADMR vous propose :

- Un emploi proche de chez vous (10 à 15 kms max)
- Un emploi du temps adapté et annualisé (salaire fixe tous les mois)
- Un processus d'intégration et une prise de poste en binôme
- Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées
- Des déplacements indemnisés selon la convention collective (0.40 cts du kilomètre)
- Prise en charge des trajets domicile-usager du matin et usager-domicile du soir
- Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés
- De la qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeutes et des référentes de secteur au domicile, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et temps de concertations rémunérés, des activités de cohésion, participation à des forums d'emploi .)

AVANTAGES :
- Un smartphone professionnel
- Une mutuelle pise en charge à hauteur de 68% par l'employeur
- Maintien de salaire en cas d'arrêt de travail pour les CDI
- Aide financière en cas d'invalidité ou de décès
- Des congés et primes d'ancienneté
- Des congés enfant malade
- Des congés évènements familiaux rémunérés
- Prêts de véhicules (voiture, voiture sans permis, vélo électrique)
- Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution .)
- Un CSE de grande échelle
- Un compte épargne temps

Si vous êtes motivé(e) et désireux(se) de faire une différence dans la vie des autres, ce poste est fait pour vous ! Nous vous offrons la possibilité de contribuer positivement à la vie de nos bénéficiaires et de développer de nouvelles compétences.
Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et bienveillante, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

Compétences

  • - Habillage / déshabillage du patient
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Titre professionnel assistant de vie aux familles
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • FED DEP ASS ADMR DE LA MANCHE

    La Fédération ADMR de la Manche est une association de services à la personne (accompagnement dans les actes de la vie quotidienne pour les personnes âgées et/ou handicapées, entretien du cadre de vie, courses,...).

Offre n°70 : Employé Libre-Service (H/F)

  • Publié le 14/06/2025 | mise à jour le 14/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - QUETTEHOU ()

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements.

Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond.

INTERACTION CHERBOURG recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue sur le secteur de la Manche, un(e) Employé Libre-Service (H/F) pour un contrat d'intérim.
En tant qu'Employé Libre-Service, vous serez responsable de la mise en rayon des produits dans le respect des consignes de présentation et des règles d'hygiène et de sécurité. Vous contribuerez à la satisfaction des clients en assurant la disponibilité et la mise en valeur des produits.
Vos missions :
- Réceptionner les marchandises et vérifier la conformité des livraisons.
- Mettre en rayon les produits en respectant l'implantation prévue.
- Veiller à la rotation des produits et à la gestion des dates de péremption.
- Assurer l'entretien des rayons et la propreté de l'espace de vente.
- Accueillir et conseiller les clients.

- Bonne capacité d'organisation et de rigueur.
- Aisance relationnelle et sens du service client.
- Capacité à travailler en équipe.

Salaire suivant expérience.
Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".

Entreprise

  • INTERACTION CHERBOURG

Offre n°71 : Maçon - Tailleur de pières (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 50 - QUETTEHOU ()

Nous recherchons un maçon tailleur de pières (H/F) pour notre client spécialisé pour tous les travaux de maçonnerie, couverture et menuiserie.

Missions principales :

*Réaliser des travaux de maçonnerie traditionnelle : fondations, élévation de murs en pierre, joints, enduits à la chaux, rejointoiement, linteaux, arcs, voûtes...
*Taille de pierre : tailler, façonner et préparer des éléments en pierre naturelle selon les plans ou relevés.
*Poser les éléments de pierre taillée : encadrements, dallages, piliers, corniches, parements, escaliers, etc.
*Réaliser des reprises de maçonnerie ancienne ou en pierre de taille dans le cadre de restaurations.
*Participer à l'entretien et la restauration de bâtiments anciens ou classés (selon chantier).
*Respecter les règles de sécurité sur les chantiers et les normes de mise en oeuvre.

Rémunération : Entre 12EUR et 17EUR (selon coef)
Lieu : Selon chantier
Horaires : Journée Nous recherchons une personne qui maîtrise les techniques de maçonnerie pierre : pose, liants traditionnels, enduits à la chaux.

Compétences requises

*Savoir tailler la pierre manuellement ou à l'aide de machines (scie, meule, gradine...).
*Lecture de plans de maçonnerie et de taille.
*Connaissance des matériaux anciens et des techniques de construction du bâti ancien.
*Utilisation des outils manuels et électroportatifs spécifiques au métier.

Qualités personnelles :

*Minutie, précision et sens de l'esthétique.
*Bonne condition physique (port de charges, travail en extérieur).
*Goût du travail artisanal et du patrimoine.
*Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.

Nos avantages :

Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages :

*Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs.
*Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière.
*Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain !
*Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...)
*D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure.
*De nombreux événements organisés, avec vous, tout au long de l'année

Et en bonus : le café offert et le sourire de notre équipe.
Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !

Entreprise

  • CHERBOURG TT

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Offre n°72 : Agent / Agente d'entretien de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 1H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Quettehou ()

La société PAT'NET, entreprise de nettoyage industriel, recherche un agent d'entretien H/F à Quettehou (50) dans le cadre d'un remplacement.

Vous aurez en charge l'entretien de locaux.
Rattaché(e) au responsable de secteur vos missions sont les suivantes :
- Assurer le nettoyage sur le site : dépoussiérage, aspiration, lavage sol, nettoyage des sanitaires.
- Suivre l'état des stocks sur le site, et faire la demande de réapprovisionnement si besoin.

Horaires de travail :

Jeudi de 09h30 à 10h30

Soit 1 heures par semaine

Horaires aménageables

Poste à pourvoir à compter du 24/04/2025

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • PAT'NET

    Entreprise familiale et indépendante, spécialisée dans les prestations de propreté depuis 2002, PAT'NET met son expérience et son savoir-faire au service des professionnels de la Bretagne, des Pays de la Loire et de la Normandie.

Offre n°73 : Technicien SAV Électroménager (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - QUETTEHOU ()

Tu veux bosser dans une boîte familiale, avec des clients sympas et fidèles depuis plus de 20 ans?
La réparation des appareils électroménager n'a plus de secrets pour toi?
Si c'est le cas, nous avons le poste qu'il te faut!

Description du poste : Nous recherchons un(e) Technicien(ne) SAV Électroménager pour réaliser des réparations et livraisons d'appareils électroménagers (fours petit ménager, machines à laver, lave vaisselle ...), à domicile ou en atelier.

Missions :
- Diagnostiquer et réparer les appareils des clients, à domicile ou en atelier

Profil recherché :
- Formation : Diplômes ou formations en SAV ELECTROMENAGER
- Expérience en réparation d'appareils électroménagers
- Bonnes compétences en diagnostic et réparation
- Capacité à gérer les commandes de pièces détachées
- Aptitude à conseiller les clients et à leur offrir un service de qualité

Conditions :
- 35H / Salaire suivant compétences et grille de salaire
- PERMIS B Obligatoire et capacité à conduire un camion
- Les horaires de travail : Mardi au Vendredi 9h00/12h30 et 14h00/18h30
Samedi de 9h00/12h00

Nous sommes une entreprise familiale de proximité, installée depuis plus de 20 ans dans un bourg dynamique. Si vous souhaitez nous rejoindre, n'hésitez pas à nous joindre au 0233222473 ou par mail amiservices50@yahoo.fr.

Compétences

  • - Localiser la panne ou la défaillance par des contrôles, des tests et des mesures
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • AMI SERVICES PROXI CONFORT

    Une panne d'antenne, parabole ou d'électroménager vous avez trouvé la bonne adresse. Notre magasin vous propose une large sélection d'appareils électroménagers de grandes marques à des prix compétitifs. Ici, vous trouverez forcément les équipements qui sont indispensables au quotidien. En cas de panne ou de dysfonctionnement, nous assurons aussi la réparation.

Offre n°74 : PEINTRE BÂTIMENT (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 50 - QUETTEHOU ()

Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agence d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. 

Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en Intérim pour son client spécialisé dans le secteur d'activité de la construction d'autres bâtiments : PEINTRE BÂTIMENT H/F 

Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?

Préparation des supports à peindre.
Application des sous-couches et des couches de finition.
Respect des délais et des consignes techniques.
Mise en place des protections nécessaires pour réaliser les travaux de peinture.
Nettoyage et rangement du matériel et de l'espace de travail.

Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) : 

Taux horaire selon profil
Vous serez amené à utiliser le véhicule de l'entreprise 


Quel est le profil idéal ? 

Capacité à travailler soigneusement et méthodiquement.
Connaissance des techniques de peinture et des matériaux.
Aptitude à lire des plans et des devis.
Capacité à respecter les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers.
Esprit d'équipe et bonne communication. 
Vous êtes enthousiaste et dynamique, vous êtes animé par un esprit de réussite, vous aimez votre métier : rejoignez-nous!

Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?

Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).

Quel est notre processus de recrutement ? 

Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.

Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?

- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! 
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! 
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !

Entreprise

  • CAP INTER Cherbourg

Offre n°75 : O2 Care Services - Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - QUETTEHOU ()

Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile?
Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité.
Vous êtes le talent que nous recherchons !!!
Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile.
Pour le secteur de Quettehou et alentours, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f)
Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,...
Nous vous proposons:
un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;
des missions au plus proche de votre domicile;
des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;
une rémunération brute horaire de 11,88€ à 12.68€ (selon profil) ;
des tickets restaurants;
une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre;
de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; prime d'usure véhicule
Un seul employeur
O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier.
Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !

Entreprise

  • O2 Care Services

    Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, soutien scolaire. Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d'oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacran...

Offre n°76 : Conducteur (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 50 - QUETTEHOU ()

Description du poste :
Manpower Conseil Recrutement recherche pour son client, spécialisé dans la gestion e l'eau, un Electromécanicien Station d'épuration (H/F) Le service Industrie-Travaux exploite plusieurs équipements, pour le compte de clients industriels. Dans le cadre de cette activité, nous recrutons une équipe de 3 personnes qui prendra en charge l'un de ces sites, basé dans le Cotentin - dont un Conducteur STEP.
Cette station d'épuration traite 3 000 m3 d'eau par jour (15 tonnes DCO par jour).
Les missions : Vous assurez l'organisation optimale nécessaire à l'activité du site.
Vos principales missions sont :
- Piloter le process de manière à garantir les niveaux de rejets en milieu naturel,
- Organiser et assurer la maintenance,
- Organiser l'activité de l'équipe - composée de 3 agents,
- S'assurer du respect des procédures et modes opératoires de contrôle, d'exploitation, de sécurité, de qualité et de sûreté, ainsi que du respect des exigences du cadre réglementaire,
- Représenter l'entreprise : être l'interlocuteur privilégié de notre client et des autorités, entretenir et développer les relations avec le client, en lien avec votre manager de service.
L'astreinte vous amènera à intervenir en cas d'urgence pour garantir la continuité du service Fort d'une expérience significative en maintenance, notamment en électromécanique, vous disposez de connaissances dans le domaine du traitement des eaux, des déchets, en gestion de STEP, ?
Informations complémentaires :
Vous bénéficiez d'un véhicule de service.
En complément de votre rémunération, vous bénéficiez des tickets restaurant (60% de prise en charge par l'entreprise), de 36 jours de congés (soient 7 semaines), d'une mutuelle et d'une prévoyance, d'un intéressement et d'une participation, de nombreux avantages de notre CSE (location, chèques-vacances, voyages...)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°77 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 50 - QUETTEHOU ()

Au sein d'un hôtel/restaurant traiteur, vous préparerez et cuisinerez des mets selon un plan de production culinaire en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement.

L'établissement est fermé le mardi soir et le mercredi, travail le samedi et le dimanche.

POSSIBILITÉ DE LOGEMENT
Semaine de 4 jours possible (jeudi au dimanche)
Durée de contrat variable.
Rémunération selon profil
Poste à pouvoir immédiatement

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Préparer des repas
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer des ustensiles de cuisine
  • - Mettre en marche des équipements de cuisine
  • - Aménager un poste et les conditions de travail
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Conditionner des produits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA CHAUMIERE

Offre n°78 : APPRENTI/E CUISINIER/IERE (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - QUETTEHOU ()

Hôtel-Restaurant traditionnel situé dans le Val de Saire, recherche un(e) apprenti(e) Cuisinier(e)
Vous serez formé(e) au métier de cuisinier dans le cadre d'un contrat d'apprentissage sur 2 ans (CAP) en partenariat avec le Groupe FIM ou l'AFPA

POSSIBILITE DE LOGEMENT PENDANT TOUTE LA DURÉE DU CONTRAT D'APPRENTISSAGE.
Possibilité de semaine en 4 jours (jeudi au dimanche)

Vous ne travaillerez pas le dimanche soir si vous avez cours le lundi.
Restaurant fermé les mardis soirs et mercredis
Date de début de contrat: Fin Juin ou début septembre.
Rythme alternance: 1 semaine/mois à l'école, le reste en entreprise.

Compétences

  • - Production culinaire
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Aménager un poste et les conditions de travail
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • LA CHAUMIERE

Offre n°79 : Couvreur / Couvreuse (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - QUETTEHOU ()

Entreprise familiale implantée dans le Val de Saire depuis plusieurs années, recherche un(e) COUVREUR(SE) sur le secteur de Quettehou.
Contrat en CDI .
Permis B exigé.
Horaires: du lundi au jeudi: 7H30-12H/ 13H-17H
vendredi: 7H30/12H30
Poste à pourvoir dès que possible
Déplacement dans un rayon de 5km autour de Quettehou

Compétences

  • - Déposer une toiture
  • - Poser des ardoises
  • - Poser des tuiles
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils
  • - Poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente

Entreprise

  • AMC

Offre n°80 : APPRENTI Boucher/Bouchère (H/F)

  • Publié le 10/02/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - QUETTEHOU ()

Dans le cadre de son développement, le magasin Intermarché de Quettehou recherche un(e) APPRENTI(E) BOUCHER(E).

Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura faire éclore votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et votre fibre commerçante, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.

Vous souhaitez préparer un CAP Boucher en alternance dans l'un de nos points de vente.

Choisir Intermarché pour exercer votre apprentissage et vivre la passion de votre métier, c'est construire votre carrière et agir au quotidien, dans un cadre humain et convivial qui favorise l'égalité des chances.

Vos missions:
- Sous l'autorité du chef boucher, vous serez formé à la découpe, la préparation et à la vente des produits de la boucherie
- Vous travaillez dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène
- Vous conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.

Préparation du CAP BOUCHER sur 2 ans:
-contrat d' alternance entre le magasin Intermarché de Quettehou et l'IFORM de Coutances (1semaine/mois en centre, 3 semaines/mois en entreprise)

Compétences

  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Découper, désosser, parer de la viande

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°81 : Menuisier / Menuisière (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 50 - QUETTEHOU ()

Description du poste :
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agence d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute.
Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en CDI pour son client, dans le secteur d'activité des travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment: UN MENUISIER (H/F)
Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?
Rattaché à votre Chef d'équipe, vos tâches seront les suivantes :
- Pose de menuiseries intérieures et extérieures;
- Pose de charpente et ossature bois dans le cadre d'extensions;
- Vous réalisez également en rénovation des travaux de pose de cloisons sèches, de plafond, et d'isolation intérieure.
Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) :
- Rémunération à définir selon le profil proposé.
- Horaires: 8h30-12h30 / 13h30-17h30.
Description du profil :
Quel est le profil idéal ?
Vous êtes manuel, rigoureux et possédez déjà une première expérience en menuiserie/charpente ou dans tout autre corps de métier du bâtiment. Vos qualités personnelles seront déterminantes pour ce poste; notamment en terme d'autonomie, de minutie et de rigueur.
Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?
Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).
Quel est notre processus de recrutement ?
Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires.

Offre n°82 : MENUISIER (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 50 - QUETTEHOU ()

Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agence d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. 

Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en CDI pour son client, dans le secteur d'activité des travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment: UN MENUISIER (H/F) 
 
Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? 

Rattaché à votre Chef d'équipe, vos tâches seront les suivantes :  

- Pose de menuiseries intérieures et extérieures;
- Pose de charpente et ossature bois dans le cadre d'extensions;
- Vous réalisez également en rénovation des travaux de pose de cloisons sèches, de plafond, et d'isolation intérieure.

Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) :  

- Rémunération à définir selon le profil proposé.
- Horaires: 8h30-12h30 / 13h30-17h30.

Quel est le profil idéal ? 

Vous êtes manuel, rigoureux et possédez déjà une première expérience en menuiserie/charpente ou dans tout autre corps de métier du bâtiment. Vos qualités personnelles seront déterminantes pour ce poste; notamment en terme d'autonomie, de minutie et de rigueur. 

Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?

Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).

Quel est notre processus de recrutement ? 

Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires.

Entreprise

  • CAP INTER Cherbourg

Offre n°83 : MACON (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 50 - QUETTEHOU ()

Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agence d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. 

Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en Intérim pour son client: UN MAÇON (H/F) 

Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?

Rattaché à votre Chef d'équipe, vos tâches seront les suivantes :  

- Intervention chez une clientèle de particulier en chantier de rénovation ou extension.
- Préparer les fondations
- Monter les murs et cloisons
- Pose de dalles
- Préparation des produits liants

Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) :  

- Rémunération à définir selon le profil proposé.
- Vous serez amené à vous déplacer avec le véhicule de l'entreprise

Quel est le profil idéal ?

Vos qualités personnelles seront déterminantes pour ce poste; notamment en terme d'autonomie, de minutie et de rigueur. 
Vous êtes enthousiaste et dynamique, vous êtes animé par un esprit de réussite, vous aimez votre métier : rejoignez nous !

Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?

Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).

Quel est notre processus de recrutement ? 

Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires.

Entreprise

  • CAP INTER Cherbourg

Offre n°84 : Vendeur / Vendeuse en alimentation générale (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - MONTFARVILLE ()

Dans cette boucherie/ charcuterie et épicerie générale, vous réaliserez l'accueil de la clientèle et procéderez à la vente des produits d'épicerie d'alimentation. Vous interviendrez essentiellement côté épicerie (pas au rayon boucherie)
Vous rangerez la marchandise et contrôlerez l'état de conservation des produits selon les normes et règles d'hygiène alimentaire. Vous participerez également à l'entretien quotidien (ménage et vaisselle). Vous travaillerez du mardi au dimanche midi (essentiellement en période estivale, l'hiver peu de dimanches travaillés)
Vous pouvez vous présenter directement à la boutique ou envoyez votre CV

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Chaîne du froid
  • - Types de produits de charcuterie
  • - Caractéristiques des vins et spiritueux
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Modalités de stockage de produits alimentaires
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Gérer une caisse
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - Vente produit alimentaire | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAISON DEBRIX, FONDEE EN 1947

Offre n°85 : Agent / Agente de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - Nettoyage industriel
    • 50 - TOURLAVILLE ()

En prévision de remplacements pour la saison et CDD, cette entreprise adaptée du secteur de Cherbourg, recrute des agents d'entretien de locaux H/F. Votre activité sera l'entretien de locaux professionnel (bureaux, commerces, ateliers, supermarchés...) avec une attention particulière sur la désinfection des locaux.
Les débutants(es) sont les bienvenu(es), il est essentiel de suivre les consignes et règles d'hygiène en vigueur. Le contrat pourra être renouvelé selon les besoins. Poste soit à temps partiel ou temps plein
Vous devez obligatoirement relever de l'OBLIGATION D'EMPLOI (RQTH), et pouvoir accéder à une entreprise adaptée (critères de la DIRECCTE à vérifier avec votre conseiller)

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Laver des vitres
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • ACTP ATELIER PROTEGE

Offre n°86 : Auxiliaire de Vie Sociale (H/F)- BARFLEUR & MONTFARVILLE (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Barfleur ()

La Fédération ADMR de la Manche est une association de services d'aide à la personne (accompagnement dans les actes de la vie quotidienne pour les personnes âgées et en situation de handicap).
Nous recherchons pour un poste en CDI, une personne empathique, dynamique, patiente et doté d'une capacité d'écoute et bienveillante.

Vous avez de l'expérience dans l'aide à domicile ou vous souhaitez vous reconvertir dans un métier centré sur l'humain ?

N'hésitez plus ! On vous forme ! Tout un parcours d'intégration vous attend !

Au sein de notre structure, vous intervenez selon un planning pré établi pour :

- Aider les bénéficiaires à réaliser les actes essentiels quotidiens (aide à la toilette, à l'habillage et au déshabillage, transferts avec ou sans matériel...)
- Contribuer à créer un environnement sain autour des bénéficiaires en entretenant le cadre de vie et le linge
- Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie des bénéficiaires

Rythme de travail :

Du lundi au vendredi de 8h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2, 1 jour de repos hebdomadaire soit une alternance d'une semaine de 6 jours travaillés puis 1 semaine de 4 jours travaillés.

A temps partiel ou temps plein, en fonction de vos besoins et de vos contraintes personnelles.

La Fédération ADMR vous propose :

- Un emploi proche de chez vous (10 à 15 kms max)
- Un emploi du temps adapté et annualisé (salaire fixe tous les mois)
- Un processus d'intégration et une prise de poste en binôme
- Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées
- Des déplacements indemnisés selon la convention collective (0.40 cts du kilomètre)
- Prise en charge des trajets domicile-usager du matin et usager-domicile du soir
- Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés
- De la qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeutes et des référentes de secteur au domicile, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et temps de concertations rémunérés, des activités de cohésion, participation à des forums d'emploi .)

AVANTAGES :
- Un smartphone professionnel
- Une mutuelle pise en charge à hauteur de 68% par l'employeur
- Maintien de salaire en cas d'arrêt de travail pour les CDI
- Aide financière en cas d'invalidité ou de décès
- Des congés et primes d'ancienneté
- Des congés enfant malade
- Des congés évènements familiaux rémunérés
- Prêts de véhicules (voiture, voiture sans permis, vélo électrique)
- Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution .)
- Un CSE de grande échelle
- Un compte épargne temps

Si vous êtes motivé(e) et désireux(se) de faire une différence dans la vie des autres, ce poste est fait pour vous ! Nous vous offrons la possibilité de contribuer positivement à la vie de nos bénéficiaires et de développer de nouvelles compétences.
Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et bienveillante, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

Compétences

  • - Habillage / déshabillage du patient
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Titre professionnel assistant de vie aux familles
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • FED DEP ASS ADMR DE LA MANCHE

    La Fédération ADMR de la Manche est une association de services à la personne (accompagnement dans les actes de la vie quotidienne pour les personnes âgées et/ou handicapées, entretien du cadre de vie, courses,...).

Offre n°87 : Électrotechnicien / Électrotechnicienne de maintenance (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 50 - TOURLAVILLE ()

Sous la responsabilité du chef d'atelier, vos missions seront les suivantes :
- Mettre en service des équipements électriques
- Câblage de contrôle commande
- Câblage moteur
- Réalisation d'essais sur banc d'essais MUTHEC
- Programmation automates
- Intervenir en urgence sur une panne ;
- Localiser un dysfonctionnement ;
- Maintenir et dépanner des machines électriques ;
- Poser des chemins de câbles, effectuer du câblage et tirage de câbles sur machines ;
- Repérer les emplacements, planifier les chemins de câbles pour installer un nouvel équipement ou pour le décâblage en vue du déplacement de machines
- Installer et raccorder des armoires électriques ;
- Assurer des réparations en atelier et sur site client.
Issu(e) d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience significative sur un même poste et vous possédez idéalement, vos habilitations électriques.
Les qualités humaines ainsi requises sont : le sens du service, l'esprit d'équipe, une bonne organisation du travail, ainsi que la maitrise des exigences de sécurité au travail. Vous êtes curieux et adaptable.

Compétences

  • - Techniques de soudure
  • - Électricité
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Mise à jour des connaissances en mécanique
  • - Électrotechnique
  • - Normes de sécurité électrique
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Poser des circuits et équipements électriques
  • - Réaliser une opération de tirage de câbles
  • - Démonter une pièce de son support
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Déterminer des mesures correctives

Formations

  • - Électrotechnique mise à niveau (Electrotechnique / maintenance ) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ENTREPRISE - MUTHEC

Offre n°88 : Chaudronnier /ère (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 50 - TOURLAVILLE ()

Sous la responsabilité du chef d'atelier, vos missions seront les suivantes :

- Identification des différentes phases de fabrication ;
- Façonnage, ajustage et assemblage des différentes parties du produit à réaliser ;
- Vérification du bon fonctionnement mécanique ;
- Modification du produit en fonction des défauts constatés ;
- Prendre connaissance des ordres de production, de montage ou d'interventions ;
- Suivre l'ordonnancement et le planning défini ;
- Débiter des pièces en tôle et en profilés ;
- Rouler des tôles et profilés ;
- Plier des pièces en tôle ;
- Assembler-monter des ensembles chaudronnés ;
- Réaliser le montage de composants mécaniques

Issu(e) d'une formation dans le domaine de la chaudronnerie, vous justifiez d'une expérience significative sur un même poste.
Les qualités humaines ainsi requises sont : le sens du service, l'esprit d'équipe, une bonne organisation du travail, ainsi que la maitrise des exigences de sécurité au travail. Vous êtes curieux et adaptable.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Calculer des développés en fonction de paramètres (matière, épaisseur, outils, rayons)
  • - Réaliser des marquages
  • - Établir une gamme de fabrication
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
  • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation
  • - Réaliser des opérations de détourage, poinçonnage
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Réaliser les finitions (meulage, ébavurage, redressage)
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)

Formations

  • - Chaudronnerie (Chaudronnerie / métallerie) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ENTREPRISE - MUTHEC

Offre n°89 : Plombier Expérimenté (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 50 - BARFLEUR ()

À propos de nous :
EPC est une entreprise locale spécialisée dans les travaux de plomberie, chauffage et sanitaires. Située à Barfleur, nous intervenons auprès de particuliers et de professionnels sur le Nord Cotentin. Forte d'une solide réputation de sérieux et de qualité, notre équipe continue de grandir.

Vos missions :
En tant que plombier expérimenté, vous interviendrez de manière autonome ou en binôme sur des chantiers variés :
- Installation, réparation et entretien des systèmes de plomberie (eau, gaz, chauffage)
- Pose et raccordement d'équipements sanitaires
- Recherche et réparation de fuites
- Diagnostic des pannes et interventions de dépannage
- Lecture de plans et schémas techniques

Profil recherché :

- Vous justifiez d'une expérience significative en plomberie (3 ans minimum souhaités)
- Vous êtes autonome, rigoureux et soucieux du travail bien fait
- Vous avez un bon relationnel client

Le Permis B est indispensable (déplacements sur chantiers)

Le CAP/BEP plomberie est un minimum requis, des qualifications complémentaires sont un plus

Ce que nous offrons :

- Un poste en CDI avec une rémunération attractive selon expérience
- Des horaires fixes et des chantiers principalement locaux (Nord Cotentin)
- Un véhicule de service, des outils professionnels et des équipements de sécurité fournis
- Une ambiance de travail conviviale au sein d'une petite équipe dynamique

Intéressé(e) ?
Envoyez votre CV et lettre de motivation à : epcbarfleur@gmail.com
ou contactez-nous directement au 06 33 87 85 45 pour plus d'informations.

Compétences

  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Poser des éléments sanitaires
  • - Poser des tuyauteries
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Entreprise

  • EPC BARFLEUR

Offre n°90 : INFIRMIER DE (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 50 - BARFLEUR ()

Notre client est un établissement situé à BARFLEUR qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Rejoignez notre établissement, où vous pourrez relever des défis excitants, bénéficier de perspectives d'évolution et vous épanouir dans un environnement porteur de fortes valeurs humaines.Comment souhaitez-vous enrichir votre carrière infirmière dans un établissement pour personnes âgées ?
Dans un cadre dédié au soin des personnes âgées, vous serez en charge de coordonner les soins entre deux sites.
- Assurer la continuité et la qualité des soins aux résidents dans les établissements
- Coordonner les équipes soignantes afin d'optimiser les interventions et les ressources disponibles
- Effectuer des tournées matinales et vespérales, y compris en horaires variés le week-end
Voilà ce que notre client vous propose :
- Contrat: Intérim
- Durée: 7/jours
- Salaire: 16.14 à 25.997 euros/heure
Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs :
- Frais de transport
Gagnez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.

Entreprise

  • Appel Medical

    Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

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