Offres d'emploi à Sainte-Croix-aux-Mines (68)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Sainte-Croix-aux-Mines située dans le département 68. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 13 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Sainte-Croix-aux-Mines. 137 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 67 - Vancelle, 68 - STE MARIE AUX MINES, 68 - Lièpvre ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Sainte-Croix-aux-Mines

Offre n°1 : Opérateur de production (h/f)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 09/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Vancelle ()

Adecco recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de papier et de carton, un-e Opérateur-rice de production (H/F) basé-e à La Vancelle. Ce poste s'inscrit dans un contexte de charge de travail en augmentation, nécessitant du personnel en renfort. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement industriel stimulant, avec une mission longue durée pouvant aller jusqu'à 36 mois.

En tant qu'Opérateur-rice de production, vous jouerez un rôle clé au sein de l'équipe en servant d'interface entre les services onduleuse et transformation. Vous coordonnerez et suivrez les plannings de production des machines, collaborerez avec le conducteur onduleuse pour gérer le stockage dans le transstockeur, et garantirez la bonne identification des lots stockés.

Ce poste en horaire d'équipe 2x8 offre une stabilité professionnelle avec un maintien du salaire et un accompagnement des équipes Adecco.

Le contrat proposé est un CDI intérimaire, offrant :

- 5 semaines de congés payés,
- une montée en compétences selon le poste
- une évolution possible
- une stabilité professionnelle

Vous bénéficierez également d'une mobilité de 40 km autour de votre domicile, en privilégiant le secteur de l'agence à Sélestat.
Le taux horaire de ce poste est de 11,98 €, avec des petits déplacements et une prime de 13ème mois après 6 mois.

Nous recherchons des personnes ayant déjà travaillé en milieu industriel, prêtes à s'investir dans un poste de longue durée en production. Ce poste est idéal pour un-e professionnel-le capable de s'adapter à un environnement dynamique et de contribuer activement à la réussite de l'équipe.
Compétences comportementales

- Esprit d'équipe : Essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif.
- Capacité d'adaptation : Indispensable pour gérer les imprévus et ajuster les priorités.
- Rigueur : Nécessaire pour garantir la qualité et la précision dans les tâches quotidiennes.
Compétences techniques

- Logiciel de Suivi de la Production : Utilisé pour coordonner et optimiser les plannings de production.
- Stratégie d'Approvisionnement : Cruciale pour assurer la gestion efficace des stocks.
- Connaissances en Informatique : Utile pour naviguer dans les systèmes de gestion et de suivi.
Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise contribuera à l'innovation et à la satisfaction client.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°2 : Employé de blanchisserie (H/F)

  • Publié le 30/09/2025 | mise à jour le 30/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - STE MARIE AUX MINES ()

"Offre d'emploi en Entreprise Adaptée réservée aux bénéficiaires d'une Reconnaissance Qualité Travailleur Handicapé en cours de validité délivrée par la MDPH"

Nous recrutons 7 employés de blanchisserie H/F pour l'entreprise adaptée LES TOURNESOLS, sur le site de la blanchisserie à Sainte-Marie-Aux-Mines.

Les missions sont :
- Tri du linge sale : Tri des articles textiles. Mise en service et mise à l'arrêt des matériels de manutention de convoyage du linge. Constitution des charges pour le tunnel et la laveuse.
- Nettoyage et désinfection du poste.
- Accrochage du linge sale : Accrochage des sacs de linge sale. Mise en service et arrêt des matériels de manutention. Nettoyage et désinfection du poste
- Engagement linge plat : engagement du linge, mise en route et arrêt du train de repassage. Contrôle qualité en sortie du train de repassage.
Nettoyage et désinfection du poste.
- Engagement linge en forme : mise en route et arrêt du tunnel de finition et des périphériques. Engagement du linge en forme. Contrôle qualité en sortie du tunnel de finition et de la plieuse. Nettoyage et désinfection du poste.
- Marquage : des trousseaux ,des tenues de travail. Utilisation du logiciel.
- Pliage manuel : pliage de l'ensemble des articles textiles secs, selon l'organisation définie en lien avec les autres postes
- Réception linge sortie machine

Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h10 à 16h05.


Compétences

  • - Techniques de séchage
  • - Techniques de lavage de textile
  • - Pliage textile automatisé
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Trier le linge selon le type et la couleur des articles, la nature du textile et retirer les objets indésirables
  • - Réaliser la répartition du linge en fonction des urgences ou des besoins des différents postes de travail
  • - Enclencher le programme d'une machine à laver
  • - Contrôler l'aspect du linge traité
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conditionner des produits
  • - savoir lire et écrire

Entreprise

  • LES TOURNESOLS ENTREPRISE ADAPTEE

Offre n°3 : Chargé de recrutement/RH sur site industriel (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 14/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - Lièpvre ()

Être responsable de compte chez nous, c'est vivre des journées riches en échanges et être un véritable caméléon, capable de s'adapter à n'importe quelle situation au bureau comme sur le terrain :

Vous organisez et animez des sessions de recrutement collectives,
Vous accueillez vos nouveaux talents et vous vous assurez qu'ils soient bien équipés pour travailler en toute sécurité.
Vous gérez la planification, la formation et la montée en compétence de vos talents. Mais surtout vous restez à l'écoute et savez laisser place à votre imagination pour organiser de beaux événements !
Vous gérez l'aspect RH et administratif de l'agence (contrats, visites médicales, paies...) indispensable à la bonne marche de l'activité
Vous tissez des liens avec votre client, pour établir une véritable relation de confiance et de proximité.

Le petit (ou plutôt grand) plus : un process d'intégration personnalisé vous attend. Au programme : un parcours de formation pour vous faire monter en compétences et un accompagnement au quotidien qui vous permet de réaliser un démarrage dans les meilleures conditions. (sans parler de vos collègues qui seront toujours dans le coin pour partager avec vous leur expertise).

LE BON PROFIL CHEZ NOUS C'EST PEUT-ÊTRE LE VÔTRE
un Bac+2 en RH, une expérience sur un poste de recruteur, de RH et/ou de manager

Ce qui compte le plus pour nous, c'est votre personnalité : votre esprit d'équipe et d'entraide, votre sens du relationnel, votre dynamisme, votre curiosité, votre envie d'apprendre et votre empathie. Car c'est ce qui nous anime et nous booste au quotidien.
Et bien sûr (ça nous semble tellement évident qu'on aurait presque oublié de l'écrire !) ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • - Recruter et intégrer une personne

Formations

  • - Gestion ressources humaines | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • GROUPE RANDSTAD FRANCE

    Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle: recrutement, intégration, management, formation et mobilité.

Offre n°4 : Data Scientist (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 20/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 68 - Lièpvre ()

Enjeux :

Dans le cadre d'un départ en retraite, nous recherchons un(e) Data Scientist. Au sein de la Direction Data Management vous serez en charge d'étudier et mettre en place des évolutions permettant d'améliorer l'efficience dans la génération de données techniques de l'offre produit dans les différents outils du SI Groupe.

Missions :

* Mener des analyses sur l'ensemble des offres et leur configuration dans un objectif de standardisation, de simplification et d'automatisation de maintenance de données afin d'améliorer l'efficience opérationnelle,
* Intégrer l'IA dans les systèmes et instaurer une démarche de progrès permanent et d'amélioration continue dans les processus,
* Mettre en place et animer une démarche de tests, contrôles de cohérence et validation de la configuration au sein du domaine,
* Participer à des projets de mise œuvre de la configuration technique des outils cibles du groupe,
* Faire évoluer les outils informatiques liés à la configuration technique,
* Assister la Production et le Service Client et maintenir les offres techniques,
* Ecrire les nomenclatures génériques permettant la génération des données produit, matière, usinage et process à partir des données de la commande et la fabrication de composants sur mesure, fabriqués à la commande.


Ce que nous attendons :

Titulaire d'un diplôme d'Ingénieur ou d'un Master en Informatique, Data Science ou Intelligence Artificielle, vous justifiez d'une première expérience en gestion de la donnée, acquise dans un environnement industriel ou fortement automatisé,

Vous possédez une bonne maîtrise des outils d'amélioration continue et démontrez un réel intérêt pour la logique informatique ainsi que la manipulation de données,

Attiré(e) par la gestion de projets, vous disposez de solides compétences en systèmes ERP (SAP), en gestion de données et bases de données, ainsi qu'en outils de configuration et d'analyse (Excel),

Reconnu(e) pour votre sens du relationnel, vous savez instaurer une relation de confiance avec vos partenaires et vos clients internes, tout en faisant preuve de leadership et de capacité d'accompagnement au quotidien.

La maîtrise de l'anglais est requise.



Nos avantages : 13ème mois, intéressement et participation, mutuelle et prévoyance, indemnités kilométriques, restaurant d'entreprise, CSE, chèques vacances, parcours d'intégration personnalisé, crèche, salle de sport, 8 jours de télétravail/mois.



Votre diversité fait notre richesse. Entreprise inclusive, Schmidt Groupe s'engage en faveur de tous les talents.

Entreprise

  • SCHMIDT GROUPE

Offre n°5 : Chef de ligne de production F/H

  • Publié le 16/10/2025 | mise à jour le 16/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Vancelle ()

Notre client est un est un producteur indépendant d'emballages en carton.En tant que conducteur de ligne, vous serez responsable d'une ligne de fabrication, de production ou de conditionnement. Les lignes de fabrication et de production regroupent un ensemble de machines et outils nécessaires à la réalisation de produits. Les lignes de conditionnement sont elles utilisées pour mettre en emballage les produits finis. Vous suivrez le planning de fabrication/production établi par votre responsable de production ou chef d'atelier et vous coordonnerez et régulerez une ou plusieurs lignes. Anticiper les évolutions technologiques - Assurer une veille technologique - Résoudre des problèmes de natures différentes dans l'urgence - Piloter un projet - Analyser les écarts prévu / réalisé et proposer un plan d'action - Diriger un service, une structure - Elaborer un budget prévisionnel (fonctionnement, investissement) et le suivre - Analyse des risques - Démarche d'amélioration continue - Gestion de production - Méthodes d'ordonnancement - Normes qualité - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Gestion des stocks et des approvisionnements

Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les conflits - Capacité à gérer les priorités - Disponibilité - Capacité à faire preuve de leadership - Organisation - Sens des responsabilités - Aisance relationnelle
Vos avantages Synergie:
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°6 : Cuisinier (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 15/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - Sainte-Croix-aux-Mines ()

Notre client recherche un cuisinier / traiteur (h/f) dont les missions sont les suivantes :

- Peser et préparer les diverses matières premières (viandes, légumes, épices, farces)
- Suivre le programme de fabrication et honorer les commandes clients (quantité et délais)
- Réaliser des autocontrôles qualité et quantités
- Garantir et respecter le suivi de la traçabilité
- Nettoyer et désinfecter les équipements et les locaux

Poste à pourvoir dès que possible en intérim - mission longue durée.

Horaires en équipe 2*7 du lundi au vendredi (35 heures hebdomadaires annualisées) : 5h - 12h30 ou 12h30 - 20h.

Rémunération : 11.88EUR/h + prime de transport. Vous disposez d'une première expérience en agroalimentaire et avez des notions sur les règles d'hygiène et de traçabilité des produits.

Attention poste pouvant être exercé dans des chambres froides positives et négatives.

Entreprise

  • LEADER PAI SAINT DIE DES VOSGES 2060

Offre n°7 : Installateur de panneaux photovoltaïques (H/F)

  • Publié le 29/09/2025 | mise à jour le 16/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - ouvert àtoutes personnes intéressées
    • 68 - STE MARIE AUX MINES ()

Nous recrutons et formons les futurs installateurs de panneaux photovoltaïques (H/F)

Pour les candidat(e)s retenu(e)s à l'issue du processus de recrutement, une action de formation d'installateur de panneaux photovoltaïques du 24/11/25 au 02/04/26 (formation en continue avec période de stage en entreprise) à l'AFPA de Colmar sera à effectuer. Vous vous verrez proposer un CDD de 6 mois sous condition de validation de la formation.

Descriptif du poste :

Technicien(ne) qualifié(e), l'installateur (H/F) de panneaux photovoltaïques intervient sur site et a en charge :
- La préparation du toit avant la pose ou l'intégration des modules photovoltaïques.
- L'assemblage de la structure de soutien, sa fixation au support (toit, façade,...) et la vérification de l'étanchéité.
- Le montage des modules photovoltaïques sur la structure de soutien.
- Le montage des éléments de sécurité et des compteurs électriques.
- La connexion de l'ensemble du système électrique.
- La vérification du fonctionnement de l'ensemble du système.

L'installateur (H/F) peut être amené à effectuer des tâches de maintenance sur une installation photovoltaïque. L'installateur (H/F) a aussi un rôle de conseil vis-à-vis du client et lui explique le fonctionnement de l'installation photovoltaïque. Il/elle œuvre dans la majorité des cas en hauteur et à l'extérieur.
L'installateur (H/F) de panneaux photovoltaïques est un professionnel avisé, qui respecte les règles de sécurité (déplacement en hauteur, étanchéité, raccordements électriques).

Vous devez pouvoir vous rendre par vos propres moyens au dépôt.
La sélection des candidats se fait par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) sous la forme d'exercices de mise en situation afin de mesurer vos habiletés à occuper le poste. Les habiletés suivantes seront évaluées : le respect des normes et des consignes, le sens de l'organisation, savoir se représenter et comprendre un processus, exécuter des gestes avec dextérité
Aucune qualification, ni expérience exigée. Vous devez savoir lire, écrire et compter. Vous devez être disponible le 03/11/25 pour participer à une réunion d'information qui aura lieu à Colmar.

Compétences

  • - Poser des panneaux solaires
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage
  • - Remplacer des chevrons
  • - Poser des tuiles
  • - Installer un chauffe-eau solaire individuel ou un Système Solaire Combiné (SSC) en respectant les recommandations techniques du fabricant
  • - Savoir lire, écrire et compter

Entreprise

  • France Travail

Offre n°8 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/09/2025 | mise à jour le 13/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - avec les enfants
    • 68 - THANNENKIRCH ()

Vous assurerez la garde d'enfants une semaine sur deux.
Vous travaillez les lundis, mardis et jeudis de 16h30 à 19h ainsi que les mercredis de 6h30 à 14h.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Construire et maintenir des relations professionnelles durables

Entreprise

  • NURSING PRO

Offre n°9 : Tourneur-fraiseur / Tourneuse-fraiseuse (H/F)

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 14/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - STE MARIE AUX MINES ()

Profil recherché
- Tourneur
- Fraiseur
- Usineur
- Agent de maintenance ou mécanicien
- Personne motivée ou autodidacte prête à apprendre et acquérir de nouvelles compétences (formation interne assurée)

Mission principale
Tournage, fraisage, perçage de pièces selon besoins et plans fournis par notre bureau d'études.
Éventuellement prise de côtes sur pièces fournies par les clients (pièces modèles et/ou réparations).
Réalisation de différents usinages sur machine conventionnelle et/ou numérique.
Programmation au pied de la machine.

Votre rôle
Préparer la zone de travail et les équipements nécessaires à la réalisation de pièces unitaires et de petites séries.
Analyser les contraintes techniques, identifier les phases d'usinage, effectuer la mise au point d'un programme, ajuster et modifier les outils de coupe, choisir le montage et régler les machines, contrôler la qualité et la conformité des pièces usinées, effectuer la maintenance préventive et corrective de 1er niveau des équipements, entretien de l'environnement de travail, assemblage/montage des pièces usinées suivant plans, démontage et nettoyage de pièces fournies par le client.

Durée hebdomadaire : 35h
Salaire : à déterminer selon expérience
Poste à pourvoir de suite ou à convenir
Discrétion et réponse assurée

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • WALTAIR PNEUMATIQUE

Offre n°10 : Débiteur(trice) de matériaux / Prépareteur(trice) de commandes (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 10/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - STE MARIE AUX MINES ()

Profil recherché
- Débiteur
- Connaissances en mécanique
- Personne motivée ou autodidacte prête à apprendre et acquérir de nouvelles compétences (formation interne assurée)

Mission principale
Vous intervenez en amont de la fabrication et/ou de l'assemblage.
Vous débitez des matières premières selon une liste de débit fournie par le bureau d'études et/ou selon plan. Vous intervenez par découpe et mise en forme de profilés, barres, tubes au moyen de machines conventionnelles selon les règles de sécurité et les impératifs de production.
Vous préparez les pièces en atelier (mise en longueur finie, ébavurage, etc.)
Vous contrôlez régulièrement les stocks de matière et informez des manques éventuels.

Votre rôle
Préparer la zone de travail, vérifier les éléments de sécurité sur les équipements de production (scie, tour, fraiseuse, etc.), sélectionner les pièces (matériaux, formes, dimensions) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes, positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe, mettre à jour des indicateurs de suivi de production et/ou indicateurs de suivi d'activité (stocks), lire des documents techniques (liste de débit, plans, etc.).

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe
  • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • - Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes

Entreprise

  • WALTAIR PNEUMATIQUE

    40 ans d'expérience. Fabrication vérins pneumatiques et hydrauliques, normes CNOMO & ISO. Sur-mesure 24/48h.

Offre n°11 : Educateur Spécialisé H/F

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 25/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - STE MARIE AUX MINES ()

ACTIVITÉS PRINCIPALES :

Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.)
- Conseil et éducation thérapeutiques, relatifs à son domaine d'activité
- Conseil sur la définition de(s) projet(s) professionnel(s) / individuel(s) et bilan des réalisations
- Coordination des programmes / des projets / des activités
- Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité
- Gestion et traitement des données / informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement,
suivi), en particulier lors des réunions intra et extrahospitalières (service, synthèse, partenaires extérieurs, etc)
- Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs
- Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité
- Rédaction et mise à jour de la documentation, relative à ses activités
- Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité

Temps de travail
100%, 35h annualisées, soit 37h30/semaine.
Cycle hebdomadaire VHM (Volume Horaire Mensuel) variable.
Travail week-ends et jours fériés (continuité de service).
Congés en concertation avec le reste de l'équipe.
RTT

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Psychologie de l'enfant
  • - Pathologies psychiatriques
  • - Caractéristiques socio-culturelles des publics
  • - Actions socioéducatives collectives
  • - Stratégies de communication externe
  • - Gestion de projet
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Informer et sensibiliser aux thèmes de la violence, la toxicomanie, la sexualité, l'illettrisme
  • - Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial
  • - Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
  • - Déterminer une stratégie d'action socio-culturelle
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Mener un entretien, une interview, une audition
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Connaissance outil informatique et logiciels pro
  • - Connaissance du public accueilli

Formations

  • - Éducateur spécialisé (DE éducateur spécialisé) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LES TOURNESOLS

Offre n°12 : Moniteur Educateur H/F

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 25/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - STE MARIE AUX MINES ()

Exercice d'une relation éducative au sein d'un espace collectif
Engage et s'inscrit dans une relation avec chaque personne par la disponibilité à l'autre, l'écoute, l'observation, la compréhension :
- se rend disponible et partage des moments individuels et collectifs de la vie quotidienne,
- "suscite" la rencontre et se montre attentif aux capacités des personnes dans toutes leurs formes d'expression,
- veille à l'intégrité physique et morale des personnes dont il a la charge,
- préserve l'intimité et la vie privée des personnes.
Contribue à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets individuels :
- observe et comprend la situation des personnes accompagnées,
- situe la particularité des personnes dans un contexte social et familial,
- prend en compte le projet des personnes et leur désir dans l'élaboration des actions éducatives.
Œuvre au développement des potentialités et à la compensation des difficultés des personnes dont il a la charge :
- développe l'estime de soi par la valorisation,
- prend en compte les besoins essentiels et fondamentaux (ex. : réalisation de soin d'hygiène, aide à la prise de traitement, ),
- prend en compte la singularité, les rythmes et les attentes des personnes,
- assure une fonction de repère et d'étayage,
- veille à la sécurité physique des personnes.
Interroge et réajuste ses pratiques :
- s'interroge et interroge les dimensions éthiques ou déontologiques impliquées dans les pratiques,
- exerce un sens critique et participe en équipe à l'analyse des pratiques éducatives,
- repère la pertinence et les limites des pratiques,
- a conscience des valeurs institutionnelles et associatives.
Animation et organisation de la vie quotidienne dans une visée de socialisation et d'intégration
Anime et régule la vie de groupe afin de susciter une dynamique structurante entre individu et collectif :
- anime la vie quotidienne : accompagne les personnes accueillies dans les temps quotidiens de prise en charge (repas, courses, loisirs, ),
- assure la gestion du groupe de vie (ambiance, interactions entre individus, entretien du cadre de vie ),
- favorise un climat de coopération et de solidarité entre les individus,
- garantit la place et la parole de chacun au sein du collectif,
- œuvre à la transmission, à la compréhension et au respect des règles, assume l'autorité.
Soutient l'inscription des personnes dans l'organisation spatio-temporelle de la vie quotidienne
- respecte le rythme de chacun,
- accompagne l'alternance collectif / individu,
- crée les conditions d'apprentissage des actes de la vie quotidienne,
- contribue à l'amélioration du cadre de vie.
Construit et anime des activités dans les domaines des apprentissages, des loisirs, de la culture dans et hors de l'institution :
- anime des ateliers et activités déterminés en adéquation avec les PAI des personnes accueillies,
- propose des activités de techniques éducatives comme support à une fonction de médiation,
- prend en compte les contextes et les milieux dans lesquels ces activités s'inscrivent.
Favorise l'autonomie et la promotion des personnes et des groupes en créant des situations et des opportunités d'interaction avec l'environnement social :
- inscrit les personnes et les groupes dans une dimension citoyenne,
- pense et met en œuvre des situations " dedans et dehors " de l'établissement,
- favorise l'émergence de projet collectif, de coopération.
Participation au dispositif institutionnel
Se situe et agit au sein d'une équipe pluri-professionnelle :
- tient compte du projet et des missions institutionnels,
- identifie les différents acteurs et les instances,
- repère les statuts et fonctions,
- connaît les politiques sociales et les cadres juridiques liés à son intervention.
Concourt à l'élaboration de l'action éducative :
- communique ses observations et ses remarques,
- rend compte de ses pratiques,
- produit des écrits professionnels,
- assure un tutorat pour la formation des futurs professionnels.

Compétences

  • - Actions socioéducatives collectives
  • - Stratégies de communication externe
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
  • - Déterminer une stratégie d'action socio-culturelle
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Organiser le travail d'une équipe

Formations

  • - Éducateur spécialisé (DE moniteur éducateur) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LES TOURNESOLS

Offre n°13 : Accompagnant éducatif et social H/F

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 25/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - STE MARIE AUX MINES ()

Vous aurez pour mission de réaliser une intervention sociale au quotidien visant à compenser les conséquences d'un handicap, quelles qu'en soient l'origine ou la nature. Vous prendrez en compte les difficultés liées à l'âge, à la maladie, ou au mode de vie ou les conséquences d'une situation sociale de vulnérabilité.
Vous accompagnerez les personnes tant dans les actes essentiels de ce quotidien que dans les activités de vie sociale, scolaire et de loisirs.
Vous veillerez à l'acquisition, la préservation ou à la restauration de l'autonomie d'enfants, d'adolescents, d'adultes, ou de personnes vieillissantes, et les accompagnerez dans leur vie sociale et relationnelle.
Vos interventions d'aides et d'accompagnement contribueront à l'épanouissement de la personne à son domicile, en structure et dans le cadre scolaire et social.
En tant que professionnel dans le champ l'action sociale, vous adopterez un comportement professionnel en cohérence avec l'éthique de l'intervention sociale.
Vous coopèrerez avec l'ensemble des autres professionnels concernés et veillerez tout particulièrement au respect des droits et libertés de la personne et de ses choix de vie dans l'espace privé de la personne qui est également son espace de travail.
Dans le cadre d'une spécialité accompagnement de la vie en structure collective, vous interviendrez dans le cadre d'un projet institutionnel, au sein d'équipes pluri-professionnelles.
Vous serez amené.e à travailler les jours fériés

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Echanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction, etc.) et l'orienter vers le professionnel concerné (médecin, assistant de service social, etc.)

Formations

  • - Économie sociale (AES) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LES TOURNESOLS

Offre n°14 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 15/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Sainte-Croix-aux-Mines ()

Manpower SELESTAT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien de maintenance (H/F)
Rattaché au Responsable de maintenance, vous aurez en charge les missions suivantes :
-Assurer la disponibilité des équipements industriels du service en réalisant des interventions de maintenance préventive, corrective et améliorative
-Intervenir et réaliser les opérations de dépannage, dans le respect des contraintes liées à la production, des règles de qualité et de sécurité de l'entreprise
-Contribuer au processus d'amélioration continue en termes de productivité et de maintenance (participation aux groupes de progrès permanents, développement de la maintenance préventive)
-Suivre les activités par des rapports sur les interventions réalisées
-Avoir une sensibilité en électrotechnique et en mécanique
Les conditions :
-Longue mission
-Poste en Journée
-Lieu : St-Croix-aux-Mines
-Taux horaire : selon profil
-Panier repas : 3,70 brut / jour
-Indemnité kilométrique: 0,22 brut / km
-Environnement bruyant

Vous êtes titulaire d'un Bac pro à Bac 2 Technique (Maintenance Industrielle, Mécanique, Electricité ainsi que des notions en pneumatique, hydraulique, automatisme et soudure)
Profil débutant accepté, à condition d'être motivé!
Vous maîtrisez la lecture de plan mécanique et de schéma électrique.
Vous avez un bon esprit d'analyse, vous êtes méthodique, à l'écoute et disponible.

Postulez dès maintenant sur Manpower.fr ou contactez-nous au *** (voir postuler) et rejoignez-nous ! Nous serions ravis de vous accompagner dans votre recherche d'emploi

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°15 : Cariste monte-charge H/F

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 13/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 68 - Sainte-Croix-aux-Mines ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un(e) cariste monte-charge titulaire du caces catégorie 3

Vos missions principales consistent à :
- Assurer l'approvisionnement des convoyeurs en vieux papiers-cartons de la qualité souhaitée
- Couper les fils de fer et les ficelles des balles de vieux papiers à l'entrée du convoyeur
- Transférer les refus pulpeur de la presse vers les stockage de déchets
- Vous assurer avant son utilisation du bon état du chariot qui vous est confié
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes

Vous travaillez en horaire 5x8 :
- 2 matins de 5h00 à 13h00
- 2 après-midis de 13h00 à 21h00
- 2 nuits de 21h00 à 5h00
- 4 jours de repos

Salaire de démarrage : 12,50 EUR/H brut
Indemnité de panier
Indemnité de déplacement
Majorations selon les horaires de travail

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Etre titulaire du caces 3 en conduite d'engins de manutention et justifier d'une expérience de 2 à 5 ans en conduite
Ce poste vous intéresse et correspond à votre profil ? N'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°16 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 25/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - STE MARIE AUX MINES ()

Le psychologue conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives, curatives et de recherches à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personne accompagnée.

Dépendant du Pôle Santé, il intervient dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire alliant des compétences à la fois médicales, soignantes, éducatives et/ou socioprofessionnelles tout en sachant que, selon les accompagnements, ces approches peuvent être exclusives ou varier dans leur importance à des degrés divers.

MISSIONS ET RESPONSABILITES

Le psychologue a pour mission d'écouter et d'accompagner des personnes en souffrance psychique et/ou morale. Il conçoit et met en oeuvre des actions préventives, curatives et de recherches auprès d'enfants, d'adolescents et d'adultes présentant des troubles du comportement et/ou de la personnalité, et/ou atteints de polyhandicap, et/ou en situation de vulnérabilité.

Examen et évaluation psychologique

Collaboration avec les autre membres de l'équipes pluriprofessionnelle

Conseil à l'élaboration des projets institutionnels/d'établissement

Activités complémentaires

FORMATION REQUISE

Master 2 en psychologie du développement

TEMPS DE TRAVAIL

100%, 37h30/semaine.

Cycle hebdomadaire :

VHM (Volume Horaire Mensuel) fixe,

7h30 par jour

Congés en concertation avec le reste de l'équipe.

Poste à pourvoir de suite.

Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV), que nous étudierons avec intérêt, par mail.

Compétences

  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Réaliser un accompagnement psychologique
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Capacités pédagogiques
  • - Faire preuve de respect à l'égard des usagers
  • - Etre disponible et à l'écoute

Formations

  • - Psychologie (psychologie du développement) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • LES TOURNESOLS

Offre n°17 : Chauffeur SPL (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 13/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - STE CROIX AUX MINES ()

Manpower Sélestat recherche pour son client, un grand groupe français de l'emballage en carton ondulé, un Chauffeur SPL (H/F).
Intégré à une équipe dynamique et en lien direct avec l'exploitation basée à Sainte-Croix-aux-Mines, vous serez en charge des missions suivantes :
-Effectuer des tournées de collecte de déchets auprès des clients
-Assurer la pose et la dépose de matériels de collecte
-Conduire un véhicule SPL avec remorque articulée porte-caisson
-Manipuler un système Ampliroll (expérience requise)
-Veiller au bon entretien du véhicule mis à disposition (cabine grand confort, boîte automatique)
Les conditions
-Type de contrat : Intérim
-Durée hebdomadaire : 35h / semaine
-Horaires : Journée - Du lundi au vendredi
-Lieu de travail : Sainte-Croix-aux-Mines
-Rémunération : 13,00 brut / heure

Titulaire du permis EC, FIMO et FCOS en cours de validité, vous justifiez d'une première expérience en conduite Ampliroll. Vous êtes organisé, volontaire et appréciez le travail en autonomie tout en gardant un bon esprit d'équipe.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°18 : Peintre en bâtiment (H/F)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 08/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - DIEFFENBACH AU VAL ()

Vous conseillez les clients pour trouver la solution idéale pour les peintures, les ravalements de façade et les rénovations de sols.
Les missions :
Préparer le matériel et les matériaux nécessaires aux chantiers
Installer le chantier en respectant les normes et consignes être capable d'installer et enlever un échafaudage
Préparer le support
Appliquer la peinture et le revêtement (papier peint) , ponçage
Poser des revêtements (sol)
Nettoyer et clôturer le chantier

Poste à pourvoir dès que possible. Si vous êtes débutants ou en reconversion , nous vous accompagnons pour la formation.
Uen expérience réussie dans le domaine est un plus.

Compétences

  • - Techniques de peinture artistique
  • - Préparer la peinture
  • - Monter ou démonter un échafaudage

Formations

  • - Peinture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PEINTURE LEDIG

Offre n°19 : Aide-Soignant (H/F) en EHPAD à Sainte Marie aux Mines (H/F)

  • Publié le 08/08/2025 | mise à jour le 13/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - STE MARIE AUX MINES ()

Activités principales :
* Réaliser les soins d'hygiène corporelle, de propreté et de confort
* Participer à la surveillance de l'hygiène et de l'équilibre alimentaire, à la prise des repas et à l'hydratation
* Participer au recueil des principaux paramètres vitaux, servant à la surveillance de l'état de santé du résident
* Aider les résidents à prendre les médicaments per os si nécessaire
* Participer à la surveillance de l'élimination intestinale et urinaire, gestion de l'incontinence
* Aider les résidents à s'installer et à se mobiliser en appliquant les techniques de manutention, en utilisant le matériel adapté et en adaptant la position en rapport avec sa pathologie
* Participer à la prévention des escarres
* Participer à l'accueil et au recueil des données nécessaires à la prise en charge du résident, à son installation et à son intégration auprès des autres résidents
* Participer à l'élaboration du projet de vie et du projet de soins du résident, tout en intégrant la famille, les aidants à leur mise en œuvre
* Veiller à la participation du résident aux animations et activités de stimulation
* Veiller à la sécurité de la personne, chute, surveillance de la déambulation et répondre rapidement aux demandes ou appels malades
* Participer à l'accompagnement de la fin de vie
* Assurer l'hygiène de l'environnement des résidents, la désinfection et le rangement du matériel
* Transmettre les évolutions physiques, mentales ou comportementales du résident
* Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.)
* Rassurer et informer les familles, aidants

Activités secondaires :
* Remplacement en EHPAD spécialisé, UVP, PASA

Liaisons hiérarchiques : directeur des soins, cadre supérieur, cadre de pôle et cadre de santé, IDEC
Liaisons fonctionnelles : médecin coordinateur, médecin de l'unité, IDE, AS, ASHQ, kinésithérapeutes, ergothérapeute, psychologue, diététicienne, équipe mobile.

Compétences requises :

* Faire preuve de qualités humaines, bienveillance, aptitude relationnelle avec les séniors, écoute, respect
* Rigueur et organisation (savoir prioriser et gérer des imprévus)
* Connaître et appliquer les procédures précautions standards et complémentaires

Caractéristiques du poste :
* Horaires : poste en 7h de jour et nuit
* Travaille 1 à 2 week-ends par mois en moyenne
* CDD, CDI, titulaire
* Disponible immédiatement
* Poste à 100% ou à temps partiel
* Poste basé sur le site de Sainte Marie aux Mines
* Rémunération : Selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière
* Prime de 1500€ à l'embauche

Le contrat de travail :
* Vous n'êtes pas fonctionnaire ? Recrutement en CDI
* Vous êtes fonctionnaire ? Recrutement par voie de mutation ou détachement

vos avantages en rejoignant le GHSO :
* Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75%
* CGOS et Amicale (avantages d'un comité d'entreprise)
* Accompagnement à la prise de poste et plan de formation personnalisé
* Restaurant du personnel

Compétences

  • - Adaptabilité, disponibilité et ponctualité
  • - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire
  • - Sens de l'initiative
  • - Sens des priorités et des responsabilités
  • - Réactivité

Formations

  • - Aide-soignant | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GROUPE HOSPITALIER SELESTAT OBERNAI

Offre n°20 : Infirmier Diplômé d'Etat (H/F)

  • Publié le 08/08/2025 | mise à jour le 13/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - STE MARIE AUX MINES ()

L'HIVA recrute un infirmier (H/F) en EHPAD sur le site de Sainte Marie aux Mines.
Vos activités principales (Fonction conforme aux textes régissant la profession d'infirmière) :
Exercice de la profession d'infirmière auprès d'une population de personnes âgées dépendantes polypathologiques

Application du rôle propre et sur prescription médicale
* Participer à l'organisation et à la coordination des soins dispensés dans le cadre du projet de vie du résident (projet de soins, réunion de famille)
* Mettre en place une démarche préventive (maintien de l'intégrité, des fonctions d'autonomie et de la sécurité, prise en charge de la douleur, escarre.).
* Accompagner le résident en fin de vie
* Assurer les transmissions aux équipes et la gestion des dossiers
* Coordonner les soins en collaboration avec l'aide-soignante et les autres intervenants (internes ou extérieurs)
* Participer activement aux différentes réunions organisées dans l'unité
* Participer à la gestion des stocks, commandes du matériel
* Gérer l'organisation pour les consultations internes ou externes
* Participer à l'encadrement des étudiants (IFSI-IFAS-ASSP)

Liaisons hiérarchiques : directeur des soins, cadre supérieur, cadre de pôle et cadre de santé, IDEC
Liaisons fonctionnelles : médecin coordinateur, médecin de l'unité, IDE, AS, ASHQ, kinésithérapeutes, ergothérapeute, psychologue, diététicienne, équipe mobile.

Savoir-faire, savoir-être et compétences attendues :
* Faire preuve de qualités humaines, bienveillance, aptitude relationnelle avec les séniors, écoute, respect
* Rigueur et organisation (savoir prioriser et gérer des imprévus)
* Connaître et appliquer les procédures précautions standards et complémentaires

Caractéristiques du poste :
* Horaires : poste en 12h de jour
* Travaille 1 à 2 week-ends par mois en moyenne
* CDD, CDI, titulaire
* Disponible immédiatement
* Poste à 100% ou à temps partiel
* Poste basé sur le site de Sainte Marie aux Mines
* Rémunération : Selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière
* Prime de 3000€ à l'embauche

Le contrat de travail :
* Vous n'êtes pas fonctionnaire ? Recrutement en CDI possible
* Vous êtes fonctionnaire ? Recrutement par voie de mutation ou détachement

Vos avantages en rejoignant le GHSO :
* Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75%
* CGOS et Amicale (avantages d'un comité d'entreprise)
* Prime mobilité durable (jusqu'à 300€ selon conditions en vigueur)
* Accompagnement à la prise de poste et plan de formation personnalisé
* Restaurant du personnel (4,50€ par repas)

Compétences

  • - Adaptabilité, disponibilité et ponctualité
  • - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire
  • - Sens de l'initiative
  • - Sens des priorités et des responsabilités
  • - Réactivité
  • - Pratiquer la relation d'aide et l'écoute active

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • GROUPE HOSPITALIER SELESTAT OBERNAI

Offre n°21 : Maçon chef d'équipe rénovation bâti ancien h/f (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 07/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 67 - NEUVE EGLISE ()

Vous organisez et coordonnez les travaux sur les chantiers.
Vous gérez l'équipe pour garantir la qualité des travaux dans le respect des délais, des règles techniques et de sécurité.
Vous informez régulièrement votre hiérarchie.
Vous assurez des travaux de gros-oeuvre, démolition, crépis traditionnels à la chaux, sablage, isolation (ITE / ITI) en matériaux biosourcés (chaux/chanvre), maçonnerie décorative en pierres ou en briques, dallage / pavage...

Déplacements quotidiens. Le départ sur chantier s'effectue à partir du siège de l'entreprise à Neuve-Église.

Qualification : Maçon chef d'équipe (Niveau III Coefficient 230 ou Niveau IV - Coefficient 250).

CDD renouvelable - poste évolutif.

Poste à pourvoir pour début octobre 2025.

Compétences

  • - Connaissances en rénovation
  • - CACES engins élévateurs serait un plus
  • - Lecture de plans
  • - Compétences en coffrage

Entreprise

  • THARCIS HUBRECHT SARL

Offre n°22 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 25/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - STE MARIE AUX MINES ()

Les Tournesols accueillant des personnes en situation de handicap recrutent en CDI deux infirmier(e) pour compléter son équipe infirmière dynamique et engagée.

Éléments du planning :
- 1 week-end/mois de travail en horaire de journée
- 3 à 4 astreintes de nuit/mois (astreinte à domicile) avec au choix une rémunération ou une récupération des heures d'astreinte

- 1 poste en 12h à temps plein (7h30-19h30) sur site IMP/MAS
IMP 48 lits : Accueille des enfants de 4 à 20 ans souffrant d'un ou plusieurs handicaps intellectuels, moteurs, somatiques ou sensoriels qui nécessitent un accompagnement constant.
MAS 60 lits : Accueille des personnes adultes de 20 ans jusqu'à la fin de vie, qu'un ou plusieurs handicaps intellectuels, moteurs, somatiques ou sensoriels, qui nécessitent une surveillance et des soins constants.

- 1 poste en 7h30 à temps plein (matin 7h30-15h / AM 12h-19h30 / journée 8h30-16h sur site FAM
FAM 60 lits : Accueille des adultes atteints de handicaps, pouvant relever de l'autisme, de troubles envahissants du développement, de troubles psychiques ou de déficience intellectuelle importante.

Avantages :
- 15 RTT/année + 25CA + 13 JF + 1 LF (lundi de fête en juillet)
3 CAS (selon certaines conditions)
- Jusqu'à 3 Repos compensateurs selon le nombre de dimanches et jours fériés travaillés
- Participation de l'employeur aux frais de repas (reste à charge 2,91€)
- Paiement mensuel des heures supplémentaires possible à hauteur de 15h/mois maximum
- Comité d'entreprise CGOS offrant de nombreux avantages
- Salaire selon la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière
- Prime « manutention »
- Prime annuelle pour les stagiaires/titulaires de la fonction publique hospitalière

Journée d'immersion possible

Compétences

  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Techniques de stérilisation du matériel
  • - Méthodes d'identification des signes et du degré de la douleur
  • - Pathologies psychiatriques
  • - Psychologie
  • - Protocoles de soins d'urgence
  • - Charte des droits du patient
  • - Hygiène hospitalière
  • - Méthodes de décontamination de matériel
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Pratiquer des soins de psychiatrie et de santé mentale
  • - Capacités pédagogiques
  • - Savoir utiliser l'outil informatique et maitriser
  • - Esprit d'analyse et de synthèse
  • - Faire preuve de respect à l'égard des usagers
  • - Créer une relation d'aide
  • - Etre disponible et à l'écoute
  • - Savoir prioriser et anticiper ses interventions

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LES TOURNESOLS

Offre n°23 : ADJOINTS TECHNIQUES - MAITRES(se) DE MAISON (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - RIBEAUVILLE ()

Placé sous l'autorité hiérarchique du responsable de la structure d'accueil, vous serez chargé(e) de l'entretien des surfaces et locaux des structures d'accueil petite enfance /enfance en respectant les protocoles d'entretien en vigueur.
Vous serez amené(e) à participer à l'organisation de la réception des repas, au service et à leur distribution. Vous serez en charge de l'entretien des locaux et du matériel de restauration.
Vous pouvez être amené(e) à participer à l'accompagnement des publics accueillis et au déroulement de moments conviviaux (sorties, regroupements, ).

Profils recherchés :

- Organisation méthodique du travail en fonction du planning et des consignes ;
- Esprit d'équipe ;
- Intégrité exigée, ponctualité et rigueur ;
- Sens du service public ;
- Moyen de transport obligatoire ;
- Les horaires peuvent s'effectuer en présence des usagers ou en dehors des heures d'ouverture de la structure ;
- Principe de mobilité mis en place entre les structures Multi Accueils et Accueils de Loisirs de la Communauté de Communes ;
- Horaires irréguliers, voire décalés, avec amplitudes variables en fonction des nécessités de service ;
*Vous recherchez une personne mobile avec le permis car les déplacements sont fréquents dans les différents périscolaires de la com com de Ribeauvillé
- Temps de travail annualisé selon le planning établi par le responsable de structure et lié au calendrier scolaire ;

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNES PAYS RIBEAUVILL

Offre n°24 : Préparateur de commandes F/H

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - RIBEAUVILLE ()

Fournisseur de solutions alimentaires pour les professionnels de la restauration et des métiers de bouche.Nous recherchons pour l'un de nos clients un Préparateur de commandes H/F !
Missions :
-Réceptionner, stocker, préparer et expédier des marchandises tout en respectant les procédures qualité, les règles d'hygiène et de sécurité, ainsi que les délais.
-Effectuer des opérations de manutention à l'aide d'équipements légers ou d'engins à conducteur auto-porté (CACES 1, formation interne incluse).
-Prélever les produits conformément aux instructions de préparation des commandes et constituer les colis et lots.
-Charger les marchandises.
-Acheminer les marchandises vers les zones d'expédition et de stockage.

Horaires d'après- midi : 12h à 19h30 Aucune expérience n'est nécessaire, alors n'hésite pas à postuler si tu es à la recherche d'une mission de longue durée.
Une formation sera faites sur place !

Si tu souhaites découvrir ou poursuivre une carrière dans le domaine de la logistique, envoie-nous rapidement ton CV à colmar(a)synergie.fr.Vos avantages Synergie:
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°25 : Barman et vendeur bières et spiritueux (H/F)

  • Publié le 25/09/2025 | mise à jour le 10/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - restauration/vente
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 68 - RIBEAUVILLE ()

Avantages : vous aurez le dimanche et le lundi en congés. Vous travaillerez en horaires continu de 14h à 22h.
Missions principales :
Service en bar :
Accueil et service des clients avec professionnalisme et convivialité.
Préparation des boissons (softs, bières, vins, cocktails, etc.).
Encaissements et gestion de la caisse.
Gestion des stocks et de l'espace bar :
Réapprovisionnement des frigos et vérification des dates de péremption (DLC) des produits.
Nettoyage régulier des frigos, de la machine à café et des tireuses à bière pour garantir un espace propre et fonctionnel.
Assurer le suivi des commandes et la gestion des stocks.
Réaliser inventaire à la fin du mois.
Gestion de la boutique :
Réapprovisionnement des stocks, montage des coffrets cadeaux...
Gestion des tarifs et vérification des taux de marge.
Encaissement des ventes.
Gestion du cash boissons :
Vente directe de boissons (softs, eaux PET et verre consigné) aux clients.
Prise des commandes, préparation et remise des produits.
Petite restauration :
Préparation et présentation de planchettes (fromages, charcuteries, etc.) pour l'espace petite restauration.
Animation et organisation :
Participation active à la mise en place et au lancement d'événements pour le bar.
Gestion et planification des food trucks du mois pour dynamiser l'offre et attirer la clientèle.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Appliquer la réglementation en vigueur des bars et restaurants
  • - Assurer le suivi des commandes et la gestion des stocks
  • - Créer une ambiance accueillante et conviviale au bar
  • - Dresser un inventaire des produits disponibles en réserve
  • - Gérer les besoins en approvisionnement
  • - Maintenir une hygiène irréprochable du bar et des équipements
  • - Participer à l'organisation d'animations ou d'évènements au sein du bar
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - S'exprimer avec politesse et courtoisie

Entreprise

  • BRASSERIE DU VIGNOBLE

Offre n°26 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F)

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 09/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 68 - RIBEAUVILLE ()

Missions :
Placé (e) sous l'autorité hiérarchique du responsable du service technique, vous aurez la charge de la réalisation de travaux d'entretien et d'aménagement des locaux du patrimoine de la collectivité, avec une expertise particulière en chauffage, plomberie et sanitaire.
Vous participerez également au suivi et à l'entretien technique de la piscine communautaire en lien avec le prestataire externe.

Vos missions principales :
- Participer à la gestion technique de la piscine : suivi des installations, appui aux opérations de maintenance et montée en compétences sur l'hydraulicité des bassins.
- Assurer la maintenance préventive des installations de chauffage, ventilation, climatisation (CVC) et plomberie sanitaire.
- Diagnostiquer les pannes des installations techniques (chaudières, circuits hydrauliques, réseaux d'eau).
- Effectuer des travaux d'entretien, de rénovation ou d'aménagement des locaux.
- Réaliser des devis et assurer le suivi des stocks de matériel et produits.
- Participer aux tâches logistiques du service (livraisons, déménagements, manutention).
- Réaliser des interventions techniques diverses et polyvalentes (électricité, menuiserie, petite maçonnerie)
- Aide aux différents services (notamment livraison de matériel, déménagement, port de charges, évacuation des encombrants et déchets)
- Maintenir en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords des différentes structures de la collectivité

Profil recherché :
- CAP/BEP ou BAC PRO en chauffage, plomberie ou maintenance des bâtiments.
- Expérience significative dans le domaine du chauffage-sanitaire et/ou maintenance CVC
- Notions en électricité appréciées.
- Rigueur, autonomie, sens du service public.
- Esprit d'équipe, bon relationnel
- Permis B indispensable

Actions sociales :

A effet immédiat :
- Tickets restaurant 12,10 € sous forme de carte - au nombre de 18 par mois (la collectivité prend en charge 60% du montant soit un reste à charge pour l'agent et par ticket de x €, soit pour 18 tickets x€) ;
- Gratuité piscine et espace forme + carte de 20 entrées/an gratuites pour vos ayants-droits.
A compter d'une année d'ancienneté :
- Gratification de fin d'année (correspondant au traitement indiciaire brut versé en net) ;
- Participation à la prévoyance et à la mutuelle santé (respectivement 200€/an proratisés au temps de travail, sous réserve d'avoir souscris à une mutuelle labellisée) ;
- Bénéficier du Comité National d'Action Sociale (CNAS) (valeur de 239€/an/agent à la charge de l'employeur) ;
- Chèques CADHOC (d'une valeur de 193€).

Compétences

  • - Electricité
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNES PAYS RIBEAUVILLE

    Communauté de communes de RIBEAUVILLE

Offre n°27 : Aide-Cuisine (H/F)

  • Publié le 02/10/2025 | mise à jour le 18/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - RIBEAUVILLE ()

L'Hôpital de Ribeauvillé recherche 1 aide-cuisine (H/F) à temps plein dès que possible.

Missions :
- Réaliser en restauration collective, les opérations de préparation préliminaire
alimentaire, d'assemblage, de composition et de distribution des repas
- Entretenir les locaux et les équipements en cuisine
- Réaliser des prestations hôtelières (repas, entretien des locaux)
- Approvisionnement en produits alimentaires et d'entretien ainsi qu'en matériels
- Contrôle de l'application des règles, procédures, normes et standards dans son
domaine d'activité
- Contrôle de la conformité des produits
- Contrôle et suivi de la qualité des produits
- Contrôle du respect des délais, des dates limites (produits, dossiers, interventions)
- Contrôle et suivi de la propreté des locaux
- Contrôle et suivi de la qualité des prestations
- Déconditionnement, déboîtage, désensachage des matières premières
- Préparation et réalisation de prestations de restauration
- Assurer l'hygiène et l'entretien courant des locaux et des matériels en fonction du
planning de nettoyage quotidien, hebdomadaire et mensuel.
Profil : Connaissance de la méthode HACCP souhaitée.
Salaire basé sur la grille indiciaire d'agent d'entretien qualifié de la fonction publique hospitalière et selon le profil du candidat.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Chaîne du froid
  • - Préparation de sauces de base
  • - Respect des délais de préparation
  • - Techniques de conservation des aliments
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Assurer la propreté de la zone de travail
  • - Présenter et décorer les préparations selon les consignes
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Formations

  • - Cuisine (si pas d'expérience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • HOPITAL LOCAL DE RIBEAUVILLE

Offre n°28 : aide de cuisine (H/F)

  • Publié le 01/10/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - RIBEAUVILLE ()

En fonction de vos compétences, vous occuperez soit le poste d'aide de cuisine, soit un poste avec plus de responsabilités en cuisine.
Vous serez en charge de cuisine traditionnelle.
Vous pourrez choir de travailler soit à temps plein ou à temps partiel.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CAVEAU DE L'AMI FRITZ

Offre n°29 : Opticien Itinérant (H/F)

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 19/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - RIBEAUVILLE ()

Ce poste est fait pour vous si :
Vous êtes diplômé(e) en optique (BTS OL) et justifiez d'une première expérience réussie.
Vous avez de bonnes connaissances techniques en optique (examens de vue, montages, SAV)
Vous possédez d'excellentes compétences en communication et un sens aigu du service client.
Vous aimez bouger, rencontrer, vous adapter.
Vous êtes à la recherche d'un renouveau, d'un cadre plus libre, sans perdre la richesse du contact client.
Vous appréciez de travailler en équipe tout en étant autonome et organisé(e).
Adaptabilité face à des horaires et déplacements variés.

Ce que l'enseigne vous propose :

Un cadre de travail stimulant, loin de la routine.
Une véritable autonomie, tout en restant entouré(e) par une équipe à l'écoute.
Une culture d'entreprise collaborative et bienveillante.
Un parcours professionnel évolutif, selon vos envies.
Un poste à temps plein, avec un véhicule de fonction pour vos déplacements.
Une prime de 13ème mois.

Compétences

  • - Lunetterie / optique
  • - Prendre les mesures pour la réalisation de l'équipement optique et établir la fiche d'exécution des travaux
  • - Préparer les verres (centrage, axage, montage, ...), procéder à l'essayage sur le client et effectuer les ajustements
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Analyser la vision du client pour adapter les verres
  • - Utiliser des logiciels de gestion de stock

Formations

  • - Optique lunetterie (BTS OL) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • PB RECRUTEMENT

    PB Recrutement est un cabinet indépendant spécialisé dans l?accompagnement des TPE et PME. J?aide les entreprises à recruter les bons profils en tenant compte de leurs besoins, de leur culture d'entreprise et de leurs enjeux du moment, grâce à une approche sur-mesure et personnalisée. Experte des secteurs de l?optique, de l?IT et de l'hôtellerie-restauration, je m?attache à créer des rencontres professionnelles durables.

Offre n°30 : Serveur/Serveuse de Restaurant expérimenté(e) (H/F)

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 19/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Allemand
    • 68 - RIBEAUVILLE ()

Vous avez envie d'un nouveau challenge: rejoignez nous..
L'Hôtel Restaurant du Mouton vous ouvre ses portes: au cœur de Ribeauvillé. Cet établissement dispose d'un restaurant de 50 couverts proposant une cuisine gourmande de qualité, dans un cadre agréable et raffiné, convoitée par la clientèle locale.

Nous sommes à la recherche d'un (e) serveur(se) .
Vous serez en charge du bon déroulement du service, de la prise de commande, le tout en collaboration avec la direction
Allemand et/ou anglais nécessaire
Poste en coupure 2 jours de repos/sem (2.5 jours hors saison), poste non-logé.
2 jours de repos consécutifs mardi et mercredi

Contactez nous pour plus de renseignements



Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Formations

  • - Hôtellerie restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • HOTEL RESTAURANT AU MOUTON

Offre n°31 : ANIMATEUR/CHARGE.E D'ACCUEIL H/F

  • Publié le 30/09/2025 | mise à jour le 02/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - Ribeauvillé ()

Aujourd'hui votre agence Temporis Sélestat recherche un.e animateur.rice pour l'un de ses clients, chocolatier alsacien, créateur de moments d'émotions.

Votre mission : créer des expériences inoubliables !
- accueil et coordination des groupes
- développement commercial et partenariat
- animation d'ateliers créatifs
- vente et conseil en magasin

Votre profil :
- sourire, dynamisme et sens du contact
- vous devez être organisé.e
- vous aimez animer, transmettre, interagir avec tous les publics
- une 1ère expérience en vente, animation ou accueil est un plus
- bon niveau d'allemand et anglais souhaité

Horaires de travail : journée
Rémunération selon profil

Vous souhaitez travailler dans un environnement gourmand, stimulant et créatif dans une ambiance conviviale.
Une équipe passionnée vous attend !

Entreprise

  • MANAGIS PCA

Offre n°32 : Comptable taxateur / Comptable taxatrice d'étude notariale (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 14/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 68 - RIBEAUVILLE ()

Dans le cadre du prochain départ à la retraite de notre comptable taxatrice, nous recherchons un/une comptable en présentiel.
Salaire en adéquation selon l'expérience

La recherche est ciblée soit sur une personne assurant déjà cette fonction avec une expérience sur la comptabilité notariale, soit une personne ayant une expérience en comptabilité générale, formation assurée en interne par la personne actuellement en poste pendant quelques mois et avec INAFON si nécessaire.

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Diplôme de comptabilité et de gestion
  • - Analyser les documents comptables et fiscaux
  • - Contrôler des écritures comptables
  • - Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptes (achats, ventes, encaissements, paiements, etc)
  • - Enregistrer les recettes d'une entreprise
  • - Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc)
  • - Gérer les notes de frais
  • - Participer à la préparation des bilans comptables
  • - Préparer des documents comptables
  • - Préparer les opérations de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle
  • - Superviser des opérations d'inventaire comptable
  • - Traiter les factures et les rapprochements bancaires
  • - Vérifier l'enregistrement d'opérations bancaires et de justificatifs comptables réglementaires

Formations

  • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SELARL ZOBLER, GUYOT ET SCHWARTZ, NOTAIR

Offre n°33 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 10/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le dimanche...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - RIBEAUVILLE ()

L'Hôpital de Ribeauvillé recherche un Cuisinier (H/F) pour une prise de poste dès que possible, ou date à convenir, pour un CDD de 6 mois.

Missions :
- Réaliser les préparations alimentaires,
- Réaliser le conditionnement, le stockage ainsi que la distribution en
respectant la réglementation en hygiène alimentaire, les procédures, modes opératoires et les quantités commandées
- Participation à l'hygiène et à l'entretien courant des locaux et des matériels en fonction du planning de nettoyage quotidien, hebdomadaire et mensuel.

Compétences demandées :

- Connaissances générales des techniques, équipements, matériels, méthodes de cuisson et produits culinaires
- Connaissances générales en gestes et postures et en manutention
- Connaissances dans l'organisation et le fonctionnement interne de l'établissement
- Connaissances de base en pâtisserie
- Connaissances opérationnelles des techniques culinaires
- Connaissances opérationnelles en hygiène, sécurité et gestion des risques dont
Plan de Maîtrise Sanitaire (PMS) et de l'Hazard Analysis Critical Control Point
(HACCP)
- Bases en bureautique (Word, Excel )

Horaires : Variables (matin / après-midi / journée du week-end et / ou jour férié selon roulement)

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Familles de produits alimentaires
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Dresser des plats pour le service

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • HOPITAL LOCAL DE RIBEAUVILLE

    HOPITAL LOCAL DE RIBEAUVILLE

Offre n°34 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 03/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - RIBEAUVILLE ()

Vous viendrez renforcer l' équipe en place.
Vous sélectionnerez et doserez les ingrédients (farine,levure, ... ) pour la réalisation des pâtes à pain ou à viennoiserie, les mélanger et effectuer le pétrissage, l'abaisse etc...
Vous ne travaillerez pas les dimanches, les lundis ni les jours fériés.

Compétences

  • - Calcul de quantité
  • - CAP boulanger
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Prélever, peser et doser les matières ou produits (ingrédients, colorants, grains, etc.) sur les balances, trémies peseuses, etc

Formations

  • - Boulangerie (CAP Boulanger) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Victoire VOGEL

    Notre production est entièrement faite maison, et nous avons à cœur de travailler des produits de qualité, locaux et biologiques. Nous faisons partie de l'association mondiale des Ambassadeurs du Pain parmi lesquels on trouve les meilleurs boulangers de France, ce qui n'est pas négligeable sur un CV. Notre entreprise est familiale et la 3ème génération prend les rênes de la gestion actuellement.

Offre n°35 : AGENT POLYVALENT D'ENTRETIEN ET CAISSE PISCINE (H/F)

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 13/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en horaires fractionnés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - RIBEAUVILLE ()

Mission(s) principale(s) du poste :

- Participe à la mise en œuvre de la politique de développement et d'attractivité de l'équipement définie par la collectivité ;
- Réalise des opérations de propreté, de désinfection et d'entretien des surfaces, des locaux de la piscine et de la CCPR en respectant les règles d'hygiène et de sécurité et au respect du règlement intérieur.

Mission(s) rattachées :
- Accueille, informe et guide les usagers ;
- Participe à la sécurité générale de l'établissement et des usagers dans le cadre du POSS.

Mission(s) ponctuelles :
- Occupe les fonctions d'hôtesses d'accueil - caisse piscine - ;
- Assure l'entretien des locaux de la Pépinière d'entreprise ;
- Participation aux travaux de vidange ;
- Détachement possible vers d'autres services.

Savoir et savoir faire :
- Bonne connaissance des techniques et protocoles de nettoyage ;
- Bonne connaissance des règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés ;
- Connaissance technique des produits et des matériels d'entretien ;
- Respect des consignes de sécurité (POSS, incendie.) ;
- Participation à des actions de formation ;
- Accueillir le public avec amabilité et renseigner sur le fonctionnement de la piscine ;
- Adopter une tenue et un comportement irréprochable et véhiculer l'image de la collectivité ;
- Connaissance informatique ;
- Respect des procédures de la régie publique.

Savoir être :
- Sens du service public ;
- Bonne présentation et aisance d'expression orale - faire preuve de courtoisie ;
- Avoir une capacité d'écoute auprès des usagers ;
- Disponibilité, capacité à prendre des initiatives et aptitude physique au nettoyage ;
- Bonne capacité au travail en équipe ;
- Discrétion et confidentialité ;
- Dynamisme, rigueur et sens de l'organisation.

Conditions d'exercice :
- Poste annualisé à 80% ;
- Travail le week-end et jours fériés par rotation ;
- Mobilité sur le territoire de la Communauté de communes ;
- Titulaire du permis B et véhicule personnel pour les déplacements vers les autres structures.

Actions sociales :

A effet immédiat :
- Gratuité piscine et espace forme + carte de 20 entrées/an gratuites pour vos ayants droits.
A compter d'une année d'ancienneté :
- Tickets restaurant
- Gratification de fin d'année (correspondant au traitement indiciaire brut versé en net) ;
- Participation à la prévoyance et à la mutuelle santé (respectivement 200€/an proratisés au temps de travail, sous réserve d'avoir souscris à une mutuelle labellisée) ;
- Bénéficier du Comité National d'Action Sociale (CNAS) (valeur de 239€/an/agent à la charge de l'employeur) ;
- Chèques CADHOC (d'une valeur de 193€).

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNES PAYS RIBEAUVILLE

    Communauté de communes de RIBEAUVILLE

Offre n°36 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 07/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - RIBEAUVILLE ()

L'Hôpital de Ribeauvillé recherche 1 Aide-soignant F/H. Notre établissement est implanté dans un cadre magnifique, au pieds des 3 châteaux, à proximité du centre-ville.
Il comprend un service de SMR d'hospitalisation complète de 25 lits (dont 3 lits palliatifs) et d'hospitalisation partielle de 5 places, une USLD de 46 lits, ainsi qu'un EHPAD de 119 lits dont 15 en unité fermée (UVP).
Tout comme vous, nous plaçons l'humain au cœur de nos priorités.

VOS MISSIONS :
- Réaliser ou apporter une aide appropriée aux patients/résidents dans le cadre des soins de base.
- Participer au dépistage de la douleur et à l'accompagnement des patients/résidents en fin de vie.
- Prévenir et lutter contre les infections nosocomiales en respectant les règles d'hygiène et les protocoles.
- Participer aux réunions pluri-professionnelles et transmettre ses observations concernant le patient et son environnement.
- Lutter contre l'isolement des patients/résidents en favorisant leur participation aux activités occupationnelles et socioculturelles.
- Encadrer les élèves aides-soignants et participer à leur évaluation.
- Participer aux groupes de travail.
- S'inscrire et participer aux formations proposées dans le cadre de la formation continue afin d'actualiser les connaissance.

Horaires : Variables (matin : 6h30 - 13h30 / soir : 13h30 - 20h30) - possibilité de poste en 12h

PROFIL :
- Avoir le sens de l'observation.
- Faire preuve de rigueur dans ses pratiques.
- Savoir intégrer et appliquer les consignes pratiques.
- Savoir évoluer au sein d'un groupe de travail ou d'une équipe.
- Posséder des bonnes aptitudes relationnelles : ouverture, écoute, communication.
- Respecter le secret professionnel.
- Faire preuve de discrétion professionnelle.
- Faire preuve de curiosité professionnelle, montrer de l'intérêt pour la profession.
- S'inscrire dans une démarche d'auto-évaluation.
- S'inscrire dans un processus de formation continue.
- Est capable d'encadrer les stagiaires qui lui sont rattachés.
- Être disponible.

Salaire variable selon expérience.

Formations

  • - Santé (Diplôme d'Etat d'aide soignant) | CAP, BEP et équivalents
  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • HOPITAL LOCAL DE RIBEAUVILLE

    HOPITAL LOCAL DE RIBEAUVILLE

Offre n°37 : Employé (e) de ménage H/F CDI (Ribeauvillé)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Ribeauvillé ()

¡ Vous avez le talent, nous avons les clients !
Avantages et rémunération :
- Salaire attractif : de 1970 € à 2000 € en équivalent temps plein,
- Contrat CDI,
- Participation au transport,
- Temps choisi,

Vos principales missions :
Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité),
Qualification :
Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié.

Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Hubliss recrute 2 employés de ménage sur le secteur de (Ribeauvillé) et ses alentours.

Entreprise

  • HUBLISS

    HUBLISS est un acteur historique de plus de 20 ans du marché des services à la personne, spécialisé dans les prestations récurrentes de ménage et de repassage chez les particuliers.

Offre n°38 : Psychologue clinicien Remplacement 8 mois 50% (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 15/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - RIBEAUVILLE ()

L'Hôpital de Ribeauvillé recrute un(e) psychologue clinicien(ne) titulaire d'un Master 2 en Psychologie clinique et psychopathologie pour un poste à temps partiel (50% d'un temps plein), dans le cadre d'un remplacement de 8 mois.
Vous rejoindrez une équipe composée d'une psychologue clinicienne et d'un neuropsychologue.

Vous serez affecté(e) au sein du service de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) de l'établissement du 1er janvier 2026 au 31 août 2026 inclus.

Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre CV à l'attention de la Direction des Ressources Humaines :
Par courrier à l'adresse suivante : Hôpital de Ribeauvillé
13-15 rue du château
CS 60047
68152 RIBEAUVILLE Cedex
Ou par email rh@hopital-ribeauville.fr

Compétences

  • - Diplôme de psychologue
  • - Master mention psychologie
  • - Master mention psychologie clinique, psychopathologie et psychologie de la santé
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique
  • - Collaborer avec d'autres professionnels de santé pour une prise en charge globale
  • - Communiquer efficacement avec les patients et leur famille
  • - Créer une relation de confiance avec les patients
  • - Garantir la confidentialité des informations
  • - Interpréter les comportements non-verbaux en contexte thérapeutique
  • - Pratiquer une séance de psychothérapie individuelle, de groupe, familiale
  • - Procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir le bilan psychologique
  • - Suivre l'évolution de la thérapie des patients

Formations

  • - Psychopathologie (Psychologie clinique ) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • HOPITAL DE RIBEAUVILLE

    HOPITAL LOCAL DE RIBEAUVILLE

Offre n°39 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 10/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Ribeauvillé ()

Votre agence de Colmar recherche ses futur(e)s collaborateur-trice-s terrain motivé-e-s pour renforcer sa présence dans le secteur de RIBEAUVILLÉ (68). Une opportunité idéale pour celles et ceux qui aiment le contact humain !

Vos missions seront les suivantes :
Aide au lever et coucher
Aide à l'habillage et déshabillage
Aide à la toilette
Aide à la préparation et à la prise des repas
Aide aux déplacements et transferts
Sorties, promenades et activités
Entretien du cadre de vie

Nous vous proposons de réels avantages tels que :
Un planning fixe construit selon vos disponibilités
Temps partiel / Temps plein
Sectorisation pour limiter les temps de trajet
Horaires et interventions adaptées : 1h minimum par intervention
Frais intermissions pris en charge à hauteur de 0.40 cts/km
Le remboursement de vos frais de transports en commun
Salaire à partir de 11.88€ jusqu'à 12.48€ brut/heure et évolutif (valorisation de l'expérience et/ou des diplômes à travers des niveaux de rémunération)
Prime de participation aux bénéfices environ de 500€/an
Prime de cooptation de 200€
Prime trimestrielle pour missions complexes de 150€ brut/mois
Disponibilité des interlocuteurs dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence
Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat
Un Centre de Formation interne proposant un parcours d'intégration avec de belles perspectives de carrière et d'évolution

Profitez de notre formation sur-mesure pour débuter une carrière enrichissante et accéder à un emploi stable !

Pour en savoir plus, n'hésitez pas à consulter notre site internet Vitalliance : https://www.vitalliance.fr/

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • VITALLIANCE

    Inscription via Nagorra

Offre n°40 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 30/09/2025 | mise à jour le 16/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - RIBEAUVILLE ()

L'Hôpital de Ribeauvillé est implanté dans un cadre magnifique, au pieds des 3 châteaux, à proximité du centre-ville.
Il comprend un service de SMR d'hospitalisation complète de 25 lits (dont 3 lits palliatifs) et d'hospitalisation partielle de 5 places, une USLD de 46 lits, ainsi qu'un EHPAD de 119 lits dont 15 en unité fermée (UVP).

Nous recherchons actuellement un Infirmier en soins généraux et spécialisés H/F pour notre EHPAD dont les missions sont :

1.Prendre en charge la santé des résidents
Les infirmières en EHPAD sont responsables de la prise en charge globale des résidents. Cela inclut l'évaluation initiale, le suivi continu et l'adaptation des soins en fonction de l'évolution de l'état de santé des résidents. Elles travaillent en étroite collaboration avec le médecin coordonnateur pour élaborer et mettre à jour le projet de soin de chaque résident.

2. Réaliser les soins infirmiers
Les soins infirmiers réalisés par les infirmières en EHPAD comprennent la surveillance médicale, l'administration des médicaments, les soins des plaies, et l'assistance aux aides-soignantes dans les soins de base. Ces soins sont dispensés matin, midi et soir, selon les besoins des résidents.

3. Gestion des risques et prévention
La gestion des risques est une composante essentielle du rôle des infirmières en EHPAD. Elles doivent identifier et prévenir les risques liés aux soins et à la santé des résidents. Cela peut inclure l'utilisation de dispositifs comme les matelas anti-escarres pour prévenir les plaies de pression, ainsi que la location de matériels spécifiques pour répondre à des besoins particuliers.

4. Coordination et collaboration
Les infirmières jouent un rôle clé dans la coordination des soins en EHPAD. Elles collaborent avec le médecin coordonnateur, les aides-soignantes, et d'autres professionnels de la santé pour assurer une prise en charge holistique des résidents. La mise à jour régulière des dossiers médicaux et le recueil des données cliniques sont essentiels pour une coordination efficace.

5. Élaboration et suivi du projet de soin
Chaque résident en EHPAD bénéficie d'un projet de soin personnalisé. Les infirmières sont responsables de son élaboration, de sa mise en œuvre et de son suivi. Ce projet inclut les objectifs de soins, les interventions nécessaires et les évaluations régulières pour ajuster les soins en fonction des besoins évolutifs des résidents.

Tout comme vous, nous plaçons l'humain au cœur de nos priorités.

Salaire variable selon expérience.

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'infirmier (ière)
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Appliquer un protocole de soin
  • - Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients
  • - Communiquer avec les patients et leurs familles
  • - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Formations

  • - Infirmier (D.E. INFIRMIER) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • HOPITAL LOCAL DE RIBEAUVILLE

    HOPITAL LOCAL DE RIBEAUVILLE

Offre n°41 : Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) de nuit (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 07/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - RIBEAUVILLE ()

L'Hôpital de Ribeauvillé recherche un Infirmier en Soins Généraux et Spécialisés de nuit F/H dès que possible.

Notre établissement est implanté dans un cadre magnifique, au pieds des 3 châteaux, à proximité du centre-ville. Il comprend un service de SMR d'hospitalisation complète de 25 lits (dont 3 lits palliatifs) et d'hospitalisation partielle de 5 places, une USLD de 46 lits, ainsi qu'un EHPAD de 119 lits dont 15 en unité fermée (UVP).

Tout comme vous, nous plaçons l'humain au cœur de nos priorités. Soucieux de votre bien-être, rejoindre notre établissement vous donnera accès à du matériel et des protocoles pour effectuer un travail de qualité.

Salaire variable (estimation en brut)

Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD

Horaires :

Disponible le week-end
Du lundi au vendredi
Période de travail de 10 heures
Travail de nuit
Travail les jours fériés

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'infirmier (ière)
  • - Appliquer un protocole de soin
  • - Créer une relation de confiance avec les patients
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients

Entreprise

  • HOPITAL DE RIBEAUVILLE

    HOPITAL LOCAL DE RIBEAUVILLE

Offre n°42 : Vendangeurs/ Coupeurs H/F

  • Publié le 28/07/2025 | mise à jour le 07/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail saisonnier...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - RIBEAUVILLE ()

Vous assurez la coupe du raisin. Vous travaillez de manière discontinue, en fonction de la météo et des différents cépages, lors des journées de récolte.

Attention : si vous n'habitez pas dans la région, vous devez impérativement trouver un hébergement sur place et être en mesure de vous rendre au lieu de récolte par vos propres moyens.
Les horaires de travail sont de 7 h à 12 h ou 13 h .
Il est possible de travailler certains jours.

*** Pour vous positionner sur cette offre, veuillez contacter la cellule Alsace Vendanges au 03 89 20 80 70 à partir du 11/08/2025 ***

Entreprise

  • ALSACE VENDANGES

Offre n°43 : Vendangeurs/ Coupeurs H/F

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 06/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail saisonnier...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - RIBEAUVILLE ()

Vous assurez la coupe du raisin. Vous travaillez de manière discontinue, en fonction de la météo et des différents cépages, les jours de récolte.

Attention : si vous n'habitez pas dans la région, vous devez impérativement trouver un hébergement sur place et être en mesure de vous rendre au lieu de récolte par vos propres moyens.

*** Pour vous positionner sur cette offre, veuillez contacter la cellule Alsace Vendanges au 03 89 20 80 70 à partir du 11/08/2025 ***

Compétences

  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Gestes et postures de manutention
  • - Pathologies végétales
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage

Entreprise

  • ALSACE VENDANGES

Offre n°44 : OPÉRATEUR DE CONDITIONNEMENT (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 18/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Rombach-le-Franc ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialiste de l'injection plastique en Alsace, basé à ROMBACH-LE-FRANC, un Opérateur de Conditionnement. (F/H)Votre tâche sera d'emballer les produits, conditionner et étiqueter les produits finis.
Rythme de travail 2x8 : semaine paire après-midi, semaine impaire matin sur la base de 39 heures par semaine
La rémunération est de 11€88 brut + IFM et ICCP

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°45 : Agent / Agente logistique en magasinage (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 18/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 68 - Lièpvre ()

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.


POSTE :
AGENT LOGISTIQUE EN INDUSTRIE (H/F)

-Scanner des colis,
-Les préparer avant chargement en fonction de leur taille, de leur poids et de leur contenance,
-Les charger dans les camions.

Port de charges important à prévoir.
Manutention manuelle.

Postes en 2x8.


PROFIL :
Ce que nous attendons :


-Une première expérience dans la logistique ou le déménagement est fortement appréciée,
-Tout niveau d'expérience acceptée,
-Votre dynamisme et votre motivation feront la différence!


Rémunération : Taux horaire + Indemnité kilométrique +primes + paniers + IFM + CPPrêt à vous lancer ? Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°46 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 09/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Sainte-Croix-aux-Mines ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°47 : Opérateur de production polyvalent H/F

  • Publié le 05/10/2025 | mise à jour le 05/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Sainte-Marie-aux-Mines ()

RESPONSABILITÉS :

ACTUA recrute pour une société partenaire basée à Sainte-Marie-aux-Mines, un Opérateur de production polyvalent H/F dans le secteur de l'industrie alimentaire.
Vos missions
• Participer à l'assemblage et au dosage des produits sur les lignes de production.
• Préparer et organiser votre poste de travail.
• Effectuer un contrôle visuel des ingrédients et des matières premières.
• Utiliser différents équipements de production : doseurs, poussoirs, balances, fonceuses...
• Veiller au respect des consignes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité.
Mission intérim longue durée
Participation aux frais de déplacement

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil recherché : Vous êtes doté d'un bon esprit d'équipe, vous êtes dynamique et appréciez de travailler en cadence rythmée. Vous maîtrisez et savez respecter les règles d'hygiène de la fabrication alimentaire.
Première expérience similaire souhaitée

Entreprise

  • ACTUA ST DIE

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°48 : Agent d'entretien maintenance polyvalent / Agente d'entretien maintenance polyvalente en collectivité (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 11/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Sainte-Marie-aux-Mines ()

Description du poste :
Notre agence de Sélestat recrute pour son client du secteur de Sainte-Marie-Aux-Mines, un agent de maintenance en milieu industriel H/F.
Vous intégrerez un service maintenance en cours de création au sein d'une entreprise spécialisé dans les matériaux de type carton bois.
Vos principales missions :***Participation à l'élaboration du plan de maintenance des équipements***Veille et maintenance curative (orientée davantage mécanique)***Intervention sur des machines de type robot palettisation / découpe commandes numériques / plieuse /.. sur leur réglages et le bon fonctionnement***Assurer une activité continue et participer à l'optimisation de la productivité
Poste en journée, amplitude 7-17h selon l'organisation et le planning.
Rémunération annoncée est une fourchette comprenant IFM et ICCP, taux horaire + 13ème mois + indemnité déplacement et de repas.
Description du profil :
Issu d'une formation en maintenance industrielle / électrotechnique (BAC+2 / +)
Avoir l'envie de construire, de participer à cette construction d'un nouveau service (usine historique mais disposant d'une nouvelle unité de production)
Etre à l'aise avec les procédés de maintenance préventive et curative en points hydrauliques/pneumatiques/mécaniques
Ouvert à jeune diplômé, ainsi ouvert aux débutants

Offre n°49 : Opérateur / Opératrice de production en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 09/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Vancelle ()

Description du poste :
Adecco recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de papier et de carton, un·e Opérateur·rice de production (H/F) basé·e à La Vancelle. Ce poste s'inscrit dans un contexte de charge de travail en augmentation, nécessitant du personnel en renfort. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement industriel stimulant, avec une mission longue durée pouvant aller jusqu'à 36 mois.
En tant qu'Opérateur·rice de production, vous jouerez un rôle clé au sein de l'équipe en servant d'interface entre les services onduleuse et transformation. Vous coordonnerez et suivrez les plannings de production des machines, collaborerez avec le conducteur onduleuse pour gérer le stockage dans le transstockeur, et garantirez la bonne identification des lots stockés.
Ce poste en horaire d'équipe 2x8 offre une stabilité professionnelle avec un maintien du salaire et un accompagnement des équipes Adecco.
Le contrat proposé est un CDI intérimaire, offrant :***5 semaines de congés payés,
* une montée en compétences selon le poste
* une évolution possible
* une stabilité professionnelle
Vous bénéficierez également d'une mobilité de 40 km autour de votre domicile, en privilégiant le secteur de l'agence à Sélestat.
Le taux horaire de ce poste est de 11,98 €, avec des petits déplacements et une prime de 13ème mois après 6 mois.
Description du profil :
Nous recherchons des personnes ayant déjà travaillé en milieu industriel, prêtes à s'investir dans un poste de longue durée en production. Ce poste est idéal pour un·e professionnel·le capable de s'adapter à un environnement dynamique et de contribuer activement à la réussite de l'équipe.
Compétences comportementales***Esprit d'équipe : Essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif.
* Capacité d'adaptation : Indispensable pour gérer les imprévus et ajuster les priorités.
* Rigueur : Nécessaire pour garantir la qualité et la précision dans les tâches quotidiennes.
Compétences techniques***Logiciel de Suivi de la Production : Utilisé pour coordonner et optimiser les plannings de production.
* Stratégie d'Approvisionnement : Cruciale pour assurer la gestion efficace des stocks.
* Connaissances en Informatique : Utile pour naviguer dans les systèmes de gestion et de suivi.
Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise contribuera à l'innovation et à la satisfaction client.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°50 : Opérateur CN (H/F)

  • Publié le 01/10/2025 | mise à jour le 02/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Lièpvre ()

Description du poste :
L'agence Actua de Sélestat recrute pour son client du secteur spécialisé dans le domaine du bois, un Conducteur de machines à commandes numériques H/F.
Votre mission principale sera de piloter la machine et vous serez amené à sélectionner les programmes correspondant à la production d'un OF.
Sous la responsabilité du responsable d'atelier vous serez amené à :
1. Production***Charger et décharger les pièces brutes et usinées sur la machine CN.***Lancer la production en suivant les Ordres de Fabrication (OF) .***Sélectionner et exécuter le bon programme d'usinage sur la machine.***Régler et ajuster les paramètres de coupe, de vitesse et d'outils selon les spécifications.***Surveiller le déroulement de l'usinage pour garantir la conformité des pièces.
2. Contrôle & Qualité***Vérifier les outils et effectuer des contrôles de métrologie basique.***Assurer la conformité des pièces usinées.
3. Amélioration & Maintenance***Proposer des optimisations pour améliorer la production.***Nettoyer et entretenir les machines CN.***Appliquer le 5S et respecter les consignes de sécurité.
Rythme : de journée 37h par semaine. Semaine à 4 jours.
Horaires : Lundi au jeudi 7h15 - 11h45 et de 12h30 - 17h15.
Rémunération : selon profil, taux entre 12€ et 13€ brut/h.
Description du profil :
Issu(e) de la menuiserie ou passionné(e) par le bois, vous maîtrisez les machines à commandes numériques et avez une première expérience significative.
Un BAC Pro en usinage est un plus. Vous êtes technique, polyvalent(e), et à l'aise avec l'informatique.
Évolution possible sur diverses machines.

Offre n°51 : Employé commercial / Employée commerciale sédentaire h/f

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 68 - STE CROIX AUX MINES ()

CDI à 30h par semaineAprès une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.Vous serez également amené à travailler en caisse en polyvalence avec la gestion de vos rayons.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle + 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°52 : Aide Bobineur (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 18/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Sainte-Croix-aux-Mines ()

RESPONSABILITÉS :

Actua recrute pour une industrie situé sur le secteur de Sainte Marie aux mines un Aide bonibeur H/F :
Vous participez activement à la bonne marche de la production, dans le respect des règles de sécurité, de qualité et de propreté du poste.
Vos principales missions : • Approvisionner les mandrins carton et autres fournitures nécessaires au bobinage
• Découper et positionner les mandrins selon les laizes demandées
• Participer à la mise en place des bobines mères sur le dévidoir et réaliser les raccords en cas de casse de la feuille
• Procéder à l'évacuation et au stockage des bobines filles dans la zone des produits finis
• Évacuer régulièrement les chutes de papier et prévenir le cariste monte-charge pour maintenir la propreté de la zone
• Intervenir lors des casses papier ou arrêts programmés de la Machine à Papier
• Assister le Bobineur lors des changements de mandrins à l'Enrouleuse
• Respecter et entretenir le matériel ainsi que son environnement de travail

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous disposez d'une première expérience en papeterie / cartonnerie ?
• Idéalement titulaire des CACES 3 et 5 et du CAUS-PR
• Motivation, rigueur et sens du travail en équipe
• Goût pour le travail industriel et le respect des consignes de sécurité

Entreprise

  • ACTUA ST DIE

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est. Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement. Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2ᵉ entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis. Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°53 : Chef d'une ligne de production (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 18/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Vancelle ()

Description du poste :
En tant que conducteur de ligne, vous serez responsable d'une ligne de fabrication, de production ou de conditionnement. Les lignes de fabrication et de production regroupent un ensemble de machines et outils nécessaires à la réalisation de produits. Les lignes de conditionnement sont elles utilisées pour mettre en emballage les produits finis. Vous suivrez le planning de fabrication/production établi par votre responsable de production ou chef d'atelier et vous coordonnerez et régulerez une ou plusieurs lignes.
Description du profil :
Anticiper les évolutions technologiques - Assurer une veille technologique - Résoudre des problèmes de natures différentes dans l'urgence - Piloter un projet - Analyser les écarts prévu / réalisé et proposer un plan d'action - Diriger un service, une structure - Elaborer un budget prévisionnel (fonctionnement, investissement) et le suivre - Analyse des risques - Démarche d'amélioration continue - Gestion de production - Méthodes d'ordonnancement - Normes qualité - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Gestion des stocks et des approvisionnements
Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les conflits - Capacité à gérer les priorités - Disponibilité - Capacité à faire preuve de leadership - Organisation - Sens des responsabilités - Aisance relationnelle

Offre n°54 : Chargé de Relation Client Web H/F

  • Publié le 12/10/2025 | mise à jour le 12/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - Lièpvre ()

« Construire est une belle entreprise ». Génération après génération, la famille Burger en a fait son leitmotiv. Cette entreprise familiale alsacienne n'a jamais cessé de se développer depuis 1847. 
Aujourd'hui, Lou et Paul Burger (6e génération), s'axent sur de nouvelles stratégies pour les marques de Burger & Cie, comprenant des avancées technologiques, des investissements dans des machines et bras robotisés, permettant de travailler, en plus du bois, le métal et le plastique. 
Burger & Cie mixe les procédés, continue de développer son savoir-faire propre, et créé des espaces de travail ergonomiques pour tous les salariés.
Burger & Cie aujourd'hui, c'est toujours une famille, rejointe par 409 collaborateurs. 
Sa renommée et son savoir-faire en matière de construction de maisons à ossature bois (Maisons booa, leader de la construction de maisons à ossature bois en Alsace), de produits d'aménagement pour la maison (Kordo.) et le concept de fixation invisible pour terrasse, bardage et plafond (Grad) ont largement dépassé les confins de la vallée de Sainte-Marie-aux-Mines. 
Burger & Cie s'agrandit et ne cesse de recruter des talents que ce soit en intérim, en alternance ou en CDI.
Avantages :
* Mutuelle
* 50% Transports
* Chèques cadeaux
 
L'équipe E-commerce de la marque Kordo (spécialiste du garde-corps et escalier), marque du Groupe Burger et Cie, recherche sa nouvelle pépite ! Au côté d'une équipe de 4 personnes, vous assurez les missions de Chargé de Relation Client Web H/F pour la cible des particuliers.
Vos missions :
1. Conseil commercial et technique client multi-canaux = site e-commerce et marketplaces
1. Traiter les demandes entrantes des clients (téléphone et mail)
2. Analyser les besoins des clients pour proposer des solutions adaptées
3. Gérer et suivre les commandes
4. Gérer les litiges
5. Gérer les demandes des clients sur les marketplaces
6. Maintenir et améliorer la satisfaction client.
2. Missions transverses selon appétences
1. Développement des marketplaces dans un environnement international (uniquement à l'écrit)
2. Optimisation des processus / Suivre et rapporter les tendances et feedbacks clients
3. Gestion des projets clients ( accompagnement premium des clients / modélisation des projets sur notre configurateur)
4. Collaborer avec les équipes internes pour résoudre les problèmes complexes
 
Profil recherché :
Vous êtes idéalement issus (es) d'une formation Bac+2 à Bac +3 dans le domaine du Commerce ou du service Client et vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire.
Vous êtes organisé (e), réactif (ve) et vous savez être à l'écoute. Vous avez la capacité à gérer plusieurs tâches de manière efficace. D'excellentes aptitudes à la communication écrite et orale sont demandées.
Vous aimez avant tout résoudre les problèmes des clients et les accompagner dans leur achat.
Vous vous reconnaissez dans la description du poste ? N'hésitez plus, venez rejoindre l'équipe Burger et Cie !

Offre n°55 : Technicien / Technicienne comptable (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 11/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - Sainte-Marie-aux-Mines ()

Description du poste :
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F.
Vous aurez en charge les missions suivantes :
- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Établissement des liasses fiscales,
- Bilan,
- Participation aux rendez-vous bilan
Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.
Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.
Description du profil :
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.
De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Offre n°56 : Mécanicien H/F - Sainte-Croix-aux-Mines

  • Publié le 10/10/2025 | mise à jour le 10/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Sainte-Croix-aux-Mines ()

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(eentretenir un poste de travaildéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementstester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesEt plus largement à : intervenir sur un moteur dieselréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°57 : Agent / Agente de fabrication en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 06/10/2025 | mise à jour le 07/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Sainte-Marie-aux-Mines ()

Description du poste :
ACTUA recrute pour une société partenaire basée à Sainte-Marie-aux-Mines , un Opérateur de production polyvalent H/F dans le secteur de l'industrie alimentaire.
Vos missions***Participer à l'assemblage et au dosage des produits sur les lignes de production.***Préparer et organiser votre poste de travail.***Effectuer un contrôle visuel des ingrédients et des matières premières.***Utiliser différents équipements de production : doseurs, poussoirs, balances, fonceuses.***Veiller au respect des consignes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité.
Mission intérim longue durée
Participation aux frais de déplacement
Description du profil :
Profil recherché : Vous êtes doté d'un bon esprit d'équipe, vous êtes dynamique et appréciez de travailler en cadence rythmée. Vous maîtrisez et savez respecter les règles d'hygiène de la fabrication alimentaire.
Première expérience similaire souhaitée

Offre n°58 : Conducteur de ligne (H/F)

  • Publié le 05/10/2025 | mise à jour le 05/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Sainte-Marie-aux-Mines ()

RESPONSABILITÉS :

Actua recrute pour une industrie situé sur le secteur de Sainte Marie aux mines un Conducteur de ligne H/F :
Vous assurerez le bon fonctionnement d'une ligne de production. Vos principales responsabilités seront :
• Préparer, démarrer et arrêter la ligne selon les consignes établies.
• Surveiller le bon déroulement des opérations (cadence, qualité, sécurité).
• Réaliser les réglages de premier niveau et intervenir en cas de dysfonctionnement.
• Contrôler la conformité des produits en cours de fabrication et effectuer des tris si nécessaire.
• Nettoyer, entretenir et maintenir votre poste de travail dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité.
• Collaborer avec les équipes de maintenance et de qualité pour garantir une production fluide et conforme.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous disposez d'une première expérience en tant que conducteur de ligne ? Vous avez déjà travaillé dans le domaine de la cartonnerie ?
• CAP/BEP à Bac Pro technique (mécanique, électrotechnique, maintenance ou équivalent)
• Maîtrise des règles de sécurité et des procédures qualité
• Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et réactivité

Entreprise

  • ACTUA ST DIE

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 30 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°59 : INTERMARCHE - EMPLOYE COMMERCIAL CAISSIER (H/F)

  • Publié le 02/10/2025 | mise à jour le 18/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Sainte-Croix-aux-Mines ()

CDI à 30h par semaine
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Vous serez également amené à travailler en caisse en polyvalence avec la gestion de vos rayons.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle + 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps partiel
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°60 : Conducteur de machine industriel (H/F)

  • Publié le 01/10/2025 | mise à jour le 02/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Lièpvre ()

Description du poste :
L'agence Actua Sélestat recrute pour son client du secteur spécialisé dans le domaine du bois, un conducteur/régleur de Raboteuse Industrielle H/F.
Ainsi vous serez amené à :
· Fabriquer toutes sortes de produits sur machine-outil
· Suivre les OF
· Gérer son poste de travail
· Piloter une raboteuse et autres machines bois
· Contrôler la qualité des produits
· Changer des outils à chaque changement de série (port d'outils)
Environnement : poste dans un atelier plutôt bruyant - protection fournie.
Rythme : de journée et 37h / semaine (semaine à 4 jours).
Horaires : Lundi au jeudi 7h15 - 11h45 et de 12h30 - 17h15.
Rémunération : selon profil, taux entre 12€ et 13€/h brut.
Durée prévisionnelle : plusieurs mois.
Description du profil :
Autonome, organisé(e), curieux(se) et bricoleur(se), avec un véritable intérêt pour le travail du bois.
Vous justifiez d'une première expérience significative et maîtrisez les techniques de rabotage.
Poste à pourvoir dès que possible.

Offre n°61 : CONDUCTEUR DE RABOTEUSE INDUSTRIELLE (H/F)

  • Publié le 01/10/2025 | mise à jour le 01/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Lièpvre ()

RESPONSABILITÉS :

L'agence Actua Sélestat recrute pour son client du secteur spécialisé dans le domaine du bois, un conducteur/régleur de Raboteuse Industrielle H/F.
Ainsi vous serez amené à :
· Fabriquer toutes sortes de produits sur machine-outil
· Suivre les OF
· Gérer son poste de travail
· Piloter une raboteuse et autres machines bois
· Contrôler la qualité des produits
· Changer des outils à chaque changement de série (port d'outils)
Environnement : poste dans un atelier plutôt bruyant – protection fournie.
Rythme : de journée et 37h / semaine (semaine à 4 jours).
Horaires : Lundi au jeudi 7h15 - 11h45 et de 12h30 - 17h15.
Rémunération : selon profil, taux entre 12€ et 13€/h brut.
Durée prévisionnelle : plusieurs mois.

PROFIL RECHERCHÉ :

Autonome, organisé(e), curieux(se) et bricoleur(se), avec un véritable intérêt pour le travail du bois.
Vous justifiez d'une première expérience significative et maîtrisez les techniques de rabotage.
Poste à pourvoir dès que possible.

Entreprise

  • ACTUA SELESTAT

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 32 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°62 : OPERATEUR CN (H/F)

  • Publié le 01/10/2025 | mise à jour le 01/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Lièpvre ()

RESPONSABILITÉS :

L'agence Actua de Sélestat recrute pour son client du secteur spécialisé dans le domaine du bois, un Conducteur de machines à commandes numériques H/F.
Votre mission principale sera de piloter la machine et vous serez amené à sélectionner les programmes correspondant à la production d'un OF.
Sous la responsabilité du responsable d'atelier vous serez amené à :
1. Production
• Charger et décharger les pièces brutes et usinées sur la machine CN.
• Lancer la production en suivant les Ordres de Fabrication (OF).
• Sélectionner et exécuter le bon programme d'usinage sur la machine.
• Régler et ajuster les paramètres de coupe, de vitesse et d'outils selon les spécifications.
• Surveiller le déroulement de l'usinage pour garantir la conformité des pièces.


2. Contrôle & Qualité
• Vérifier les outils et effectuer des contrôles de métrologie basique.
• Assurer la conformité des pièces usinées.


3. Amélioration & Maintenance
• Proposer des optimisations pour améliorer la production.
• Nettoyer et entretenir les machines CN.
• Appliquer le 5S et respecter les consignes de sécurité.

Rythme : de journée 37h par semaine. Semaine à 4 jours.
Horaires : Lundi au jeudi 7h15 - 11h45 et de 12h30 - 17h15.
Rémunération : selon profil, taux entre 12€ et 13€ brut/h.

PROFIL RECHERCHÉ :

Issu(e) de la menuiserie ou passionné(e) par le bois, vous maîtrisez les machines à commandes numériques et avez une première expérience significative.
Un BAC Pro en usinage est un plus. Vous êtes technique, polyvalent(e), et à l'aise avec l'informatique.
Évolution possible sur diverses machines.

Entreprise

  • ACTUA SELESTAT

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 32 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°63 : Gestionnaire de Paie - Silae H/F

  • Publié le 29/09/2025 | mise à jour le 30/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 68 - Sainte-Marie-aux-Mines ()

POSTE : Gestionnaire de Paie - Silae H/F
DESCRIPTION : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F .
Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :
-La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
-Les déclarations et charges sociales
-L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
-Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail)
Ce poste vous intéresse ?
Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour !
RTT / Tickets restaurant
PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse.
Vous disposez d'une formation Bac +2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

    La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.

Offre n°64 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 18/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Lièpvre ()

Vos avantages
chez Les Petits Chaperons Rouges :

Des avantages pour faciliter
votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie
professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche,
accompagnement femme enceinte .
Développer
votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre
accès, accompagnement VAE.
Obtenez
le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveau CFA inauguré en
mars 2024.
Donner de l'élan à votre
carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France
!

Vos missions :
Concrètement qu'est-ce que cela implique ?
Veiller au bon entretien des locaux et du matériel, assurer la propreté au sein de la crèche Gérer la distribution du linge, du ramassage au rangement Participer à l'élaboration des menus et aider à leur distribution Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité (protocoles internes et HACCP) Contrôler la gestion des stocks et assurer la traçabilité Participer pleinement à la vie de la crèche, si besoin en section Profil requis :Vous avez une expérience confirmée dans le secteur du nettoyage de

préférence dans une structure d'accueil sanitaire et sociale. Vous

connaissez les normes HACCP et maîtrisez les protocoles d'hygiène.



Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la

non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la

mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons

avant tout des personnalités. 

Entreprise

  • LIEPVRE BOIS L'ABBESSE

    Chez Les Petits Chaperons Rouges, notre priorité, c'est l'enfant. Et nous en sommes convaincus : pour bien s'occuper des enfants, il faut se sentir bien ! Des crèches où il fait bon travailler Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes : - Une signature architecturale dans un esprit « comme à la maison » - Des lieux sains et responsables, aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques ~...

Offre n°65 : Commercial automobiles (H/F)

  • Publié le 05/08/2025 | mise à jour le 16/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Fouchy ()

Description du poste :
Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion
* Expertiser les véhicules à domicile
* Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature
Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc.
* Grâce à votre réseau personnel
* Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google
Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez
Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps
* Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul
Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls
* Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe
* Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance
Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy
- 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer
* Formation terrain avec votre parrain référent
* Coaching continu par le siège, disponible 6j/7
Tous les outils pour réussir :
Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.)
* Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes
* Responsabilité civile professionnelle incluse
* CRM intégré
* Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché
* Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires
Envie d'aller encore plus loin ?
Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée .
Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul.
Description du profil :
Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit.
Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite
* Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus
* Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance
À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an
* Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion
* Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente
Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 €
* 15 ventes/mois = 12 000 €
Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.

Offre n°66 : Cariste (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 18/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - Sainte-Croix-aux-Mines ()

Description du poste :
Actua recrute pour une industrie situé sur le secteur de Sainte Marie aux mines un Aide bonibeur H/F :
Vous participez activement à la bonne marche de la production, dans le respect des règles de sécurité, de qualité et de propreté du poste.
Vos principales missions :
* Approvisionner les mandrins carton et autres fournitures nécessaires au bobinage***Découper et positionner les mandrins selon les laizes demandées***Participer à la mise en place des bobines mères sur le dévidoir et réaliser les raccords en cas de casse de la feuille***Procéder à l'évacuation et au stockage des bobines filles dans la zone des produits finis***Évacuer régulièrement les chutes de papier et prévenir le cariste monte-charge pour maintenir la propreté de la zone***Intervenir lors des casses papier ou arrêts programmés de la Machine à Papier***Assister le Bobineur lors des changements de mandrins à l'Enrouleuse***Respecter et entretenir le matériel ainsi que son environnement de travail
Description du profil :
Vous disposez d'une première expérience en papeterie / cartonnerie ?***Idéalement titulaire des CACES 3 et 5 et du CAUS-PR***Motivation, rigueur et sens du travail en équipe***Goût pour le travail industriel et le respect des consignes de sécurité

Offre n°67 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 18/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - Sainte-Marie-aux-Mines ()

<p>Vous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : <br>Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil<br>Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres<br>Vous surveillerez la prise de médicaments<br>Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique)<br>Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts)<br>Alors, prêt(e) à relever le défi ?</p>

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°68 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 18/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - Sainte-Marie-aux-Mines ()

Description du poste :
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F
Vous aurez en charge les missions suivantes :
- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Préparation des bilans
- Accompagnement, Conseil client
Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.
Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.
Description du profil :
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.
De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Offre n°69 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE SEDENTAIRE (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 11/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 68 - Sainte-Croix-aux-Mines ()

¿Pour notre client, un spécialiste reconnu dans la fabrication d'emballages en carton ondulé, nous recherchons un profil de TECHNICIEN DE MAINTENANCE (F/H) pour son site sur St-croix-aux-mines.Intégré(e) à l'équipe technique, vous êtes la personne clé qui veille à la maintenance de nos installations. Votre polyvalence est votre plus grand atout pour assurer la sécurité et la pérennité de nos équipements.
Vos tâches au quotidien :
- Maintenance polyvalente : Réaliser les travaux d'entretien préventifs et curatifs, avec sensibilité électrique et mécanique.
- Diagnostic & Réparation : Contrôler les installations, identifier les anomalies et intervenir sur les pannes simples.
- Sécurité & Travaux : Assurer la mise en sécurité du site et participer aux projets de réorganisation des locaux.
Ce que nous vous proposons :
Un poste qui évolue : Démarrez en horaires de journée (35h, du lundi au vendredi) avec une évolution prévue vers un rythme en 2x8.
Une rémunération complète : Votre salaire sera complété par diverses primes et une indemnité de déplacement (0,22 €/km).
Flexibilité requise : Des heures supplémentaires le vendredi et des astreintes seront à prévoir à terme.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°70 : CARISTE CACES 3 ET 4 (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 11/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 68 - Sainte-Croix-aux-Mines ()

¿Pour notre client, un spécialiste reconnu dans la fabrication d'emballages en carton ondulé, nous recherchons un profil de CARISTE CACES 3 ET 4 (F/H) pour accompagner son développement sur son site de St-croix-aux-mines.En tant que cariste, vous êtes au cœur de l'action. Intégré(e) à une équipe dynamique et sous la responsabilité du chef de site, votre rôle est crucial pour garantir que nos machines ne s'arrêtent jamais.
Vos tâches :
- Gérer les flux : Assurer le chargement et le déchargement des matières premières (bobines, plaques, colle, etc.).
- Alimenter la production : Approvisionner les lignes de fabrication avec précision et réactivité.
- Piloter avec expertise : Manœuvrer des chariots à pinces et à fourches (CACES 3 et 4).
Ce que nous vous proposons :
- Un package de rémunération complet : 12,50 € brut/heure, complété par une indemnité de repas (3,70 € net/jour) et une indemnité kilométrique (0,22 €/km).
- Une évolution planifiée : Le poste débute en horaires de journée (8h-17h05) et évoluera à long terme vers un rythme en 3x8.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°71 : Conducteur / Conductrice de machines automatiques en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 11/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 67 - Vancelle ()

Description du poste :
Vous serez au cœur de la production : de l'alimentation de la machine au contrôle qualité, en passant par les réglages techniques. En collaboration avec votre responsable, vous participerez activement à la bonne marche de votre ligne.
Vos missions en tant que Conducteur de Machine :
- Production : Alimenter la ligne, lancer les séries et effectuer les réglages.
- Qualité : Réaliser les contrôles pour garantir la conformité des produits.
- Coordination : Assurer le lien avec votre responsable pour garantir le bon déroulement de la production.
Vos conditions et avantages :
Contrat : Mission avec une réelle perspective d'évolution en interne.
Horaires : Poste adaptable en journée, 2x8 ou 3x8.
Rémunération détaillée :
Taux horaire : 12,67 € brut + indemnité repas : 3,70 € net / jour + indemnité de déplacement : 0,22 € / km
Description du profil :
Fort(e) d'une première expérience de 2 ans en conduite de ligne, vous êtes prêt(e) à passer à la vitesse supérieure.
Vous êtes un(e) pro de la précision : la minutie et la rigueur sont vos marques de fabrique.
Vous êtes à l'aise avec la technique : L'informatique ne vous fait pas peur et vous mémorisez facilement les procédures.
Vous êtes fiable : On peut compter sur vous pour appliquer les consignes avec exactitude.
Si vous vous reconnaissez, alors vous avez toutes les qualités pour devenir notre futur Conducteur de Machine !

Offre n°72 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 09/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 68 - Sainte-Marie-aux-Mines ()

Description de l'offre :
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Sainte marie aux mines.


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).

Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.

Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

Description de l'entreprise :
Domaliance Sélestat fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 296 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Entreprise

  • Domaliance Sélestat

Offre n°73 : Agent commercial / Agente commerciale en immobilier (H/F)

  • Publié le 07/10/2025 | mise à jour le 07/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Sainte-Marie-aux-Mines ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°74 : Conducteur / Conductrice de machines automatiques en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 07/10/2025 | mise à jour le 07/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Sainte-Marie-aux-Mines ()

Description du poste :
Actua recrute pour une industrie situé sur le secteur de Sainte Marie aux mines un Conducteur de ligne H/F :
Vous assurerez le bon fonctionnement d'une ligne de production. Vos principales responsabilités seront :***Préparer, démarrer et arrêter la ligne selon les consignes établies.***Surveiller le bon déroulement des opérations (cadence, qualité, sécurité).***Réaliser les réglages de premier niveau et intervenir en cas de dysfonctionnement.***Contrôler la conformité des produits en cours de fabrication et effectuer des tris si nécessaire.***Nettoyer, entretenir et maintenir votre poste de travail dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité.***Collaborer avec les équipes de maintenance et de qualité pour garantir une production fluide et conforme.
Description du profil :
Vous disposez d'une première expérience en tant que conducteur de ligne ? Vous avez déjà travaillé dans le domaine de la cartonnerie ?***CAP/BEP à Bac Pro technique (mécanique, électrotechnique, maintenance ou équivalent)***Maîtrise des règles de sécurité et des procédures qualité***Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et réactivité

Offre n°75 : CARISTE H/F

  • Publié le 02/10/2025 | mise à jour le 18/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 68 - Lièpvre ()

À propos de nous
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est.Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement.Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2ᵉ entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis.Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Mission
L'agence Actua de Sélestat recrute pour son client du secteur spécialisé dans le domaine du bois, un cariste H/F.Vos missions :Charger et décharger des camions.Attention, chargement latéral, pas de quaiLa matière principale : poutres en bois.Possible polyvalence à la production, manipulation chariots élévateurs pour déplacements de produits ou encore sur de la préparation de commandes.Horaires : démarrage de journée, puis possible passage en équipe 2x8Semaine de 4,5 jours : Lundi au Jeudi 7h15-11h45 12h30-16h et le Vendredi 7h15-12h15Semaine de 4 jours : Semaine 1 Lundi au Jeudi 7h15-11h45 12h30-17h15 ; Semaine 2 Mardi au Vendredi 7h15-11h45 12h30-17h15Le 2x8 : Semaine 1 Lundi au Jeudi 13-21h et le Vendredi 10-15h ; Semaine 2 Lundi au Jeudi 5h-13h et le Vendredi5h-10h
Profil
Titulaire à minima du Caces R489 Catégorie 3, expérimenté sur de la conduite (1 à 2 ans souhaité)Un plus si titulaires Caces R489 1B et 5

Offre n°76 : Cariste (H/F)

  • Publié le 02/10/2025 | mise à jour le 02/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Lièpvre ()

Description du poste :
L'agence Actua de Sélestat recrute pour son client du secteur spécialisé dans le domaine du bois, un cariste H/F .
Vos missions :***Charger et décharger des camions.***Attention, chargement latéral, pas de quai***La matière principale : poutres en bois.***Possible polyvalence à la production, manipulation chariots élévateurs pour déplacements de produits ou encore sur de la préparation de commandes.
Horaires : démarrage de journée, puis possible passage en équipe 2x8***Semaine de 4,5 jours : Lundi au Jeudi 7h15-11h45 12h30-16h et le Vendredi 7h15-12h15***Semaine de 4 jours : Semaine 1 Lundi au Jeudi 7h15-11h45 12h30-17h15 ; Semaine 2 Mardi au Vendredi 7h15-11h45 12h30-17h15***Le 2x8 : Semaine 1 Lundi au Jeudi 13-21h et le Vendredi 10-15h ; Semaine 2 Lundi au Jeudi 5h-13h et le Vendredi5h-10h
Description du profil :***Titulaire à minima du Caces R489 Catégorie 3, expérimenté sur de la conduite (1 à 2 ans souhaité)***Un plus si titulaires Caces R489 1B et 5

Offre n°77 : CARISTE H/F

  • Publié le 01/10/2025 | mise à jour le 01/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Lièpvre ()

RESPONSABILITÉS :

L'agence Actua de Sélestat recrute pour son client du secteur spécialisé dans le domaine du bois, un cariste H/F.
Vos missions :
• Charger et décharger des camions.
• Attention, chargement latéral, pas de quai
• La matière principale : poutres en bois.
• Possible polyvalence à la production, manipulation chariots élévateurs pour déplacements de produits ou encore sur de la préparation de commandes.
Horaires : démarrage de journée, puis possible passage en équipe 2x8
• Semaine de 4,5 jours : Lundi au Jeudi 7h15-11h45 12h30-16h et le Vendredi 7h15-12h15
• Semaine de 4 jours : Semaine 1 Lundi au Jeudi 7h15-11h45 12h30-17h15 ; Semaine 2 Mardi au Vendredi 7h15-11h45 12h30-17h15
• Le 2x8 : Semaine 1 Lundi au Jeudi 13-21h et le Vendredi 10-15h ; Semaine 2 Lundi au Jeudi 5h-13h et le Vendredi5h-10h

PROFIL RECHERCHÉ :

• Titulaire à minima du Caces R489 Catégorie 3, expérimenté sur de la conduite (1 à 2 ans souhaité)
• Un plus si titulaires Caces R489 1B et 5

Entreprise

  • ACTUA SELESTAT

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est. Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement. Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2ᵉ entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis. Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°78 : Gestionnaire de paie / SILAE (H/F)

  • Publié le 28/09/2025 | mise à jour le 28/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - Sainte-Marie-aux-Mines ()


MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F .

Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :

-La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
-Les déclarations et charges sociales
-L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
-Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail)

Ce poste vous intéresse ?

Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour !


Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse.

Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°79 : Psychologue Clinicien (h/f)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 18/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - Sainte-Marie-aux-Mines ()

Adecco Médical recherche, pour le compte d'un client confidentiel, un(e) psychologue en CDI à temps complet. Ce poste unique vous permettra d'intervenir au sein de trois EHPAD intégrés dans un projet ambitieux de transformation et d'innovation sociale, dans une structure rattachée au GHSO.
Contexte et projets d'établissementLes trois EHPAD regroupent actuellement 180 lits médico-sociaux et partagent un site avec un service de soins de suite et réadaptation (SMR) de 20 lits. En 2027, un regroupement sur un site unique modernisé est prévu, avec des locaux entièrement réhumanisés et axés sur la bientraitance.L'établissement aspire à devenir un modèle régional, notamment grâce à l'obtention du label bientraitance.
Vos missions principalesEn tant que psychologue, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des résidents, des familles et des équipes soignantes :1. Accompagnement des résidentsFaciliter l'entrée en EHPAD, une étape souvent difficile pour les personnes âgées.Évaluer les risques psychosociaux et suicidaires dès l'admission.Élaborer et suivre des projets de vie individualisés en collaboration avec les animateurs et les soignants.Soutenir les résidents dans leur adaptation, en tenant compte de leurs besoins spécifiques (notamment sur des questions de bien-être, d'intimité et de droits individuels).2. Soutien aux famillesTravailler avec les familles pour surmonter leur sentiment d'abandon ou d'impuissance.Proposer des espaces d'échange et de dialogue pour mieux intégrer les familles au projet de vie des résidents.3. Formation et sensibilisation des équipesFormer les soignants aux notions de bientraitance, de respect du projet de vie, et des droits des résidents (y compris sur des sujets sensibles comme la sexualité).Accompagner le personnel dans la gestion de leurs frustrations et dans l'adoption d'une approche centrée sur la qualité plutôt que la quantité.Promouvoir le travail pluridisciplinaire pour renforcer la cohésion des équipes et instaurer une culture médico-sociale durable.Début du poste : Dès que possible.Rémunération : Selon profil et expérience.

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°80 : Assistant comptable (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - Sainte-Marie-aux-Mines ()

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F

Vous aurez en charge les missions suivantes :

- Prise en charge d'un portefeuille clients

- Intervention sur des missions de révision des comptes

- Déclarations fiscales

- Préparation des bilans

- Accompagnement, Conseil client

Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.

Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.

De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°81 : Chef de mission expertise (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - Sainte-Marie-aux-Mines ()

Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité.


En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge :

- La supervision de collaborateurs,
- Les entretiens avec les nouveaux clients,
- La gestion d'un portefeuille en toute autonomie,
- Les rendez-vous bilan,
- La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale,
- Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique


Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients.

Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler


Possibilité de télétravail

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise

De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°82 : Aide ménager(e) à La Vancelle (H/F)

  • Publié le 16/10/2025 | mise à jour le 16/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Vancelle ()

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ?
Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel.
INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France.
Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...).
Une première mission est à pourvoir rapidement.
Vos missions :

Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces)
Rangement des pièces
Entretien du linge et repassage
Vaisselle
Aide à la préparation des repas
Courses de proximité (à pied)

Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ?

Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire)
Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums)
Des missions à proximité de votre domicile
Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50%

Modalités :

Un CDD de trois mois, renouvelable
Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés
Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre

Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Entreprise

  • Instan 67 Bas-Rhin

Offre n°83 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 14/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Thannenkirch ()

Description du poste :
Les avantages***Horaires flexibles : on défini ensemble les planning,
* Remboursement des titres de transport, mutuelle
* Formations au poste (geste et posture...)
* Mobilité interne : gardez votre emploi si souhaitez déménager (France), évolution professionnelle.
Savoir faire***Environnements de travail variés, autonomie dans la gestion de mes tâches
* Toutes tâches ménagères

Offre n°84 : CONDUCTEUR SPL (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 11/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Sainte-Croix-aux-Mines ()

Société filiale d'un grand groupe français familial, notre client démontre chaque jour sa volonté de traiter les déchets !
Spécialisée dans le domaine de la récupération et des collectes de déchets, l'entreprise souhaite aujourd'hui développer son activité, et recrute UN CHAUFFEUR SPL (F/H).Conducteur SPL est un métier complet. Au sein de la société, vous aurez à votre charge :
- Chargements et déchargements des matériels de collecte
- Interventions auprès des clients
- Manipulations de véhicules équipés de grande cabine, boîte automatique + remorque articulée porte caisson
Travail en horaire de journée du lundi au vendredi sur la base de 35h semaine.
Le package proposé est attractif :
- 13€ brut sur 13,5 mois
- 13ème mois
- Primes accessoires diverses à périodicité mensuelle ou annuelle
- Paniers repas
- Prime de présentéisme
- Prime salissure

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°85 : Collaborateur Comptable (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 11/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - Sainte-Marie-aux-Mines ()

Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable Confirmé H/F pour le compte d'un cabinet comptable indépendant situé à Sainte-Marie-aux-Mines (68). Fort de plusieurs années d'expérience, notre cabinet accompagne une clientèle variée, allant des petites entreprises aux grandes sociétés. En rejoignant ce cabinet, vous intégrerez un environnement dynamique et stimulant, où la formation continue et le développement professionnel sont au coeur de leurs préoccupations. Voici leurs maîtres mots : la collaboration, l'innovation et l'engagement de nos collaborateurs.


Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions :

- La gestion complète d'un portefeuille diversifié
- L'établissement de liasses fiscales
- La préparation de bilans et la présentation de ces bilans
- Possibilité d'effectuer des missions complémentaires : reporting, prévisionnels, tableaux de bords
- Accompagnement & conseil client
- Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution
- Accompagnement possible pour obtenir le Diplôme d'Expertise Comptable (DEC)


En complément, le cabinet propose :

- Tickets restaurant
- Horaires flexibles et modulables
- 1 journée de télétravail par semaine
- Primes
- Possibilité d'évolution en interne


Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet.

Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.

Entreprise

  • ALTINEO

Offre n°86 : Agent de maintenance des équipements industriels H/F

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 11/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Sainte-Marie-aux-Mines ()

RESPONSABILITÉS :

Notre agence de Sélestat recrute pour son client du secteur de Sainte-Marie-Aux-Mines, un agent de maintenance en milieu industriel H/F.
Vous intégrerez un service maintenance en cours de création au sein d'une entreprise spécialisé dans les matériaux de type carton bois.
Vos principales missions :
• Participation à l'élaboration du plan de maintenance des équipements
• Veille et maintenance curative (orientée davantage mécanique)
• Intervention sur des machines de type robot palettisation / découpe commandes numériques / plieuse /.. sur leur réglages et le bon fonctionnement
• Assurer une activité continue et participer à l'optimisation de la productivité



Poste en journée, amplitude 7-17h selon l'organisation et le planning.
Rémunération annoncée est une fourchette comprenant IFM et ICCP, taux horaire + 13ème mois + indemnité déplacement et de repas.

PROFIL RECHERCHÉ :

Issu d'une formation en maintenance industrielle / électrotechnique (BAC+2 / +)
Avoir l'envie de construire, de participer à cette construction d'un nouveau service (usine historique mais disposant d'une nouvelle unité de production)
Etre à l'aise avec les procédés de maintenance préventive et curative en points hydrauliques/pneumatiques/mécaniques
Ouvert à jeune diplômé, ainsi ouvert aux débutants

Entreprise

  • ACTUA SELESTAT

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est. Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement. Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2ᵉ entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis. Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°87 : CONDUCTEURS DE MACHINES (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 11/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 67 - Vancelle ()

Pour notre client, un spécialiste reconnu dans la fabrication d'emballages en carton ondulé, nous recherchons des profils de CONDUCTEURS DE MACHINES (F/H) pour accompagner son développement sur son site de La Vancelle.Vous serez au cœur de la production : de l'alimentation de la machine au contrôle qualité, en passant par les réglages techniques. En collaboration avec votre responsable, vous participerez activement à la bonne marche de votre ligne.
Vos tâches en tant que Conducteur de Machine :
- Production : Alimenter la ligne, lancer les séries et effectuer les réglages.
- Qualité : Réaliser les contrôles pour garantir la conformité des produits.
- Coordination : Assurer le lien avec votre responsable pour garantir le bon déroulement de la production.
Vos conditions et avantages :
Contrat : tâche avec une réelle perspective d'évolution en interne.
Horaires : Poste adaptable en journée, 2x8 ou 3x8.
Rémunération détaillée :
Taux horaire : 12,67 € brut + indemnité repas : 3,70 € net / jour + indemnité de déplacement : 0,22 € / km

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°88 : Collaborateur comptable (H/F)

  • Publié le 10/10/2025 | mise à jour le 10/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - Sainte-Marie-aux-Mines ()

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F.


Vous aurez en charge les missions suivantes :
- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Établissement des liasses fiscales,
- Bilan,
- Participation aux rendez-vous bilan


Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.
Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.

De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°89 : Technicien automaticien H/F)

  • Publié le 10/10/2025 | mise à jour le 10/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 68 - Lièpvre ()

Chez HARTMANN, nous sommes là pour aider, prendre soin, protéger et grandir. Depuis 200 ans, nous aidons les professionnels de santé à se concentrer sur ce qui compte vraiment : avoir un impact positif sur la vie des personnes. Nous réalisons des solutions qui font la différence. Et grâce à votre engagement, vous pouvez évoluer dans votre travail chaque jour. Chez HARTMANN, nous croyons que vous pouvez faire la différence.

Rejoignez-nous en tant que technicien automaticien (H/F) à Lièpvre , à 15min de Sélestat.

Rattaché(e) au Responsable automatisme et électrique, Vous assurerez le développement technique de la phase conception à la mise en service sur les projets menés au sein de l'usine ainsi que la programmation des automates et progiciels de supervision.

Vous évoluerez dans un environnement fortement automatisé, en quête constante de maintien et d'amélioration des performances industrielles de nos équipements de production.

Vos missions sont ainsi de :

- Participer aux projets dans le cadre d'investissements techniques ou d'améliorations :
o Piloter des projets d'automatisme dans un environnement médical
o Etudes de faisabilité et pré-études des postes automatisés ou robotisés
o Elaboration d'analyses fonctionnelles et techniques
o Coordination des sous-traitants pour l'implémentation des investissements
o Programmation d'automatismes et de systèmes de supervision,
o Suivi de la réalisation de l'installation jusqu'à la mise en service de l'ensemble de l'équipement et vérifier les performances dans un souci d'optimisation des coûts, de la qualité et des délais,
- Assurer le support technique en automatisme aux équipes de maintenance et de production lors de pannes ou de dysfonctionnements, dans un souci permanent d'amélioration continue.
- Rédiger et mettre à disposition l'ensemble des livrables documentaires
- Proposer, planifier des mesures d'amélioration en privilégiant les énergies renouvelables.


Profil

Vous êtes issu(e) d'une formation (technique) en automatisme, électrotechnique, robotique ou équivalent et justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans. Vous avez notamment travaillé dans la programmation d'automates (automates SIEMENS, variateurs SCHNEIDER, LENZE, logiciel de supervision en WinCC et système de motorisation Indramat (Bosch Rexroth)).
Vous savez travailler de façon transversale avec différents interlocuteurs internes et externes.
Votre niveau d'anglais, à un niveau B2-C1, vous permet d'interagir avec le Groupe. L'allemand est un plus.
Véritable passionné(e), vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre capacité à relever des défis au quotidien, votre professionnalisme et votre autonomie dans la prise de décisions techniques et organisationnelles.

Les +
- Salaire fixe + prime variable de réalisation des objectifs, prime d'intéressement et de participation
- Tickets restaurant et indemnités kilométriques
- CSE, mutuelle d'entreprise avantageuse
- Un programme d'Onboarding complet (intégration)
- Une politique de mobilité interne et de développement des compétences
- Un environnement de production innovant et exigeant, avec des équipements adaptés

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Façonnez une carrière orientée clients du secteur de la santé, adaptée au futur et ancrée dans une culture de confiance et d'ouverture.

Postulez dès maintenant, uniquement en ligne.

IND/HARTMANN

Entreprise

  • LABORATOIRE PAUL HARTMANN

Offre n°90 : Aide charpentier / charpentière (H/F)

  • Publié le 02/10/2025 | mise à jour le 02/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Neubois ()

Description du poste :
Notre agence de Sélestat recrute pour son client alsacien, spécialisé dans la fabrication et pose de charpentes ainsi que dans les constructions en ossatures bois, un charpentier / aide charpentier en atelier H/F .
Vos missions principales seront :***Assemblage de pièces (lattage, ferrure) en atelier de fabrication de charpentes de type traditionnel / en lamellé-collé.***Selon les compétences, possible intervention sur l'usinage et machines à commandes numériques.***Utilisation d'outils pour couper, tailler et assembler.***Contrôler les produits de part les dimensions, les nœuds/défauts identifiés lors du procédé, .. puis ajuster les pièces (taillage, chanfreinage, ..).
Prévision de plusieurs mois.
Fourchette salariale : 2200 à 2600 € bruts/mois selon profil et expérience (comprenant 10% IFM et 10% ICCP).
Description du profil :
Issu d'un CAP Charpentier / qualification dans le domaine du bois.
Idéalement 1ère expérience réussie (alternance incluse) en atelier et/ou sur chantier sur un poste similaire.

Offre n°91 : Aide charpentier / charpentière (H/F)

  • Publié le 02/10/2025 | mise à jour le 03/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Neubois ()

Description du poste :
Notre agence de Sélestat recrute pour son client alsacien, spécialisé dans la fabrication et pose de charpentes ainsi que dans les constructions en ossatures bois, un manœuvre/aide charpentier sur chantiers en Alsace H/F .
Vos missions principales seront :***Pose de charpentes de type traditionnel / en lamellé-collé.***Participation aux montages d'éléments en ossature bois sur les chantiers de type bâtiments public / communaux, bâtiments commerciaux, ou également maisons individuelles.
Prévision de plusieurs mois
Fourchette salariale : taux horaire selon profil + panier repas + déplacement (selon barème).
Description du profil :
Expérience sur chantier dans la pose de charpentes / couvertures.
Habitué à travailler avec des outils électroportatifs et en hauteur.

Offre n°92 : AIDE CHARPENTIER / MANŒUVRE H/F

  • Publié le 01/10/2025 | mise à jour le 01/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Neubois ()

RESPONSABILITÉS :

Notre agence de Sélestat recrute pour son client alsacien, spécialisé dans la fabrication et pose de charpentes ainsi que dans les constructions en ossatures bois, un manœuvre/aide charpentier sur chantiers en Alsace H/F.
Vos missions principales seront :
• Pose de charpentes de type traditionnel / en lamellé-collé.
• Participation aux montages d'éléments en ossature bois sur les chantiers de type bâtiments public / communaux, bâtiments commerciaux, ou également maisons individuelles.
Prévision de plusieurs mois
Fourchette salariale : taux horaire selon profil + panier repas + déplacement (selon barème).

PROFIL RECHERCHÉ :

Expérience sur chantier dans la pose de charpentes / couvertures.
Habitué à travailler avec des outils électroportatifs et en hauteur.

Entreprise

  • ACTUA SELESTAT

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 32 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°93 : CHARPENTIER / AIDE-CHARPENTIER EN ATELIER H/F

  • Publié le 01/10/2025 | mise à jour le 01/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Neubois ()

RESPONSABILITÉS :

Notre agence de Sélestat recrute pour son client alsacien, spécialisé dans la fabrication et pose de charpentes ainsi que dans les constructions en ossatures bois, un charpentier / aide charpentier en atelier H/F.
Vos missions principales seront :
• Assemblage de pièces (lattage, ferrure) en atelier de fabrication de charpentes de type traditionnel / en lamellé-collé.
• Selon les compétences, possible intervention sur l'usinage et machines à commandes numériques.
• Utilisation d'outils pour couper, tailler et assembler.
• Contrôler les produits de part les dimensions, les nœuds/défauts identifiés lors du procédé,.. puis ajuster les pièces (taillage, chanfreinage,..).
Prévision de plusieurs mois.
Fourchette salariale : 2200 à 2600 € bruts/mois selon profil et expérience (comprenant 10% IFM et 10% ICCP).

PROFIL RECHERCHÉ :

Issu d'un CAP Charpentier / qualification dans le domaine du bois.
Idéalement 1ère expérience réussie (alternance incluse) en atelier et/ou sur chantier sur un poste similaire.

Entreprise

  • ACTUA SELESTAT

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 32 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°94 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 16/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Sainte-Marie-aux-Mines ()

Description du poste :
En qualité d'infirmier, vous serez responsable de diverses missions visant à assurer la coordination des soins et le bien-être des patients.
Voici un aperçu de vos missions spécifiques :
- Coordination et Organisation des activités de soins.
- Surveillance de l'État de Santé des patients.
- Information, Accompagnement et Éducation des patients et de leur entourage.
- Réalisation de Soins de confort et de bien-être.
- Transmission des Observations par écrit et par oral.
Description du profil :
SAVOIRS :
- Formation requise : Infirmier Diplômé d'État.
- Connaissance de la législation en vigueur et des procédures spécifiques à l'EHPAD.
- Maîtrise approfondie des protocoles de soins infirmiers.
- Expertise dans l'administration des médicaments.
SAVOIR-FAIRE :
- Accompagner les résidents dans la réalisation de leurs soins quotidiens.
- Organiser et coordonner des interventions soignantes.
- Analyser/évaluer l'état clinique du résident et établir un diagnostic clinique.
- Maîtriser et appliquer les techniques de manutention des personnes soignées.
- Veiller à la confidentialité des informations recueillies.
- Identifier, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, et définir des actions préventives ou correctives.
- Identifier, évaluer les situations d'urgence et mettre en oeuvre les actions appropriées.
SAVOIR-ÊTRE :
- Sens de l'accueil.
- Capacité à écouter, à communiquer et à mobiliser.
- Adaptabilité.
- Capacité à travailler en équipe.
Vous souhaitez postuler ?
Avec notre Chargée de recrutement, le processus est simple et efficace. Dès la réception de votre CV, elle prend en charge son traitement. Si votre profil retient son attention, attendez-vous à un coup de fil pour discuter, répondre à vos questions, et vérifier que le poste vous intéresse toujours. Ensuite, un entretien à l'Agence sera organisé pour finaliser votre inscription.

Offre n°95 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 18/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Ribeauvillé ()

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
PREPARATEUR DE COMMANDES APRES-MIDI (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Préparateur de commandes (H/F) pour l'un de nos clients.


Vos missions :


-Utiliser un système informatique (Vocale) pour effectuer le picking des produits au détail.
-Scanner le/les produits à expédier et vérifier leur conformité
-Conditionner les produits dans un carton que vous étiquetterez
-Utilisation de chariots pour acheminer les commandes sur les quais d'expéditions
-Travail dans un environnement frais


Poste basé sur le secteur de Ribeauvillé.
Longue mission - Horaires d'après-midi - 12h30 / 19h30




Différentes primes s'ajoutent à la rémunération de base :
- Tickets restaurants
- Prime de production/qualité

PROFIL :
Vous êtes rigoureux, organisé et aimez travailler en équipe ? Vous êtes capable de manipuler des charges lourdes durant la constitution de la commande ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !
Vous souhaitez rejoindre une entreprise bienveillante, conviviale, humaine et dynamique ? N'hésitez plus, postulez !
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°96 : HOTE(ESSE) DE CAISSE (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 09/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - Ribeauvillé ()

Vous aimez le chocolat et souhaitez vivre une expérience unique dans un cadre élégant et raffiné ?
Notre client est réputé pour son excellence et son savoir-faire, recherche des hôte(sse)s de caisses conseiller(e)s à la vente pour la période de Noël.
Contrat proposé :

Durée : 25 heures hebdomadaires, évolutif à 35 heures.
Disponibilité : Flexibilité requise, y compris les week-ends et dimanches.
Taux horaires : 12 EUR + primes dimanche

Vous êtes souriant(e), gourmand(e) et avez une passion pour le monde du chocolat.
Vous vous démarquez par votre sens du service, votre élégance et votre capacité à créer une expérience client unique.
Vous êtes dynamique, capable de gérer un rythme intense et à l'aise dans un environnement haut de gamme.

Rejoignez nous pour un Noël inoubliable et faites partie d'une équipe où qualité, plaisir et service sont nos maîtres mots !

Envoyez votre candidature dès maintenant : colmar[a]supplay.fr

Entreprise

  • SUPPLAY COLMAR

Offre n°97 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 09/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Ribeauvillé ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°98 : Chargé / Chargée d'accueil (H/F)

  • Publié le 02/10/2025 | mise à jour le 02/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - Ribeauvillé ()

Description du poste :
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise!
Aujourd'hui votre agence Temporis Sélestat recherche un.e animateur.rice pour l'un de ses clients, chocolatier alsacien, créateur de moments d'émotions.
Votre mission : créer des expériences inoubliables !
- accueil et coordination des groupes
- développement commercial et partenariat
- animation d'ateliers créatifs
- vente et conseil en magasin
Votre profil :
- sourire, dynamisme et sens du contact
- vous devez être organisé.e
- vous aimez animer, transmettre, interagir avec tous les publics
- une 1ère expérience en vente, animation ou accueil est un plus
- bon niveau d'allemand et anglais souhaité
Horaires de travail : journée
Rémunération selon profil
Vous souhaitez travailler dans un environnement gourmand, stimulant et créatif dans une ambiance conviviale.
Une équipe passionnée vous attend !
Temporis Sélestat : une équipe investie, à l'écoute et experte du recrutement.
Merci de nous transmettre votre CV par mail :***ou de créer votre espace candidat sur notre site internet : https: //***Vous pouvez également nous faire parvenir rapidement votre candidature à l'adresse suivante :***1er réseau national d'agences d'emploi en franchise, nous offrons à tous nos clients intérimaires et entreprises :
- L'implication et la réactivité d'indépendants locaux
- Les outils d'un réseau
Bienvenue dans l'emploi nouvelle génération !

Offre n°99 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 02/10/2025 | mise à jour le 18/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Ribeauvillé ()

Description du poste :
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Préparateur de commandes H/F !
Missions :
-Réceptionner, stocker, préparer et expédier des marchandises tout en respectant les procédures qualité, les règles d'hygiène et de sécurité, ainsi que les délais.
-Effectuer des opérations de manutention à l'aide d'équipements légers ou d'engins à conducteur auto-porté (CACES 1, formation interne incluse).
-Prélever les produits conformément aux instructions de préparation des commandes et constituer les colis et lots.
-Charger les marchandises.
-Acheminer les marchandises vers les zones d'expédition et de stockage.
Horaires d'après- midi : 12h à 19h30
Description du profil :
Aucune expérience n'est nécessaire, alors n'hésite pas à postuler si tu es à la recherche d'une mission de longue durée.
Une formation sera faites sur place !
Si tu souhaites découvrir ou poursuivre une carrière dans le domaine de la logistique, envoie-nous rapidement ton CV à***

Offre n°100 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 27/09/2025 | mise à jour le 27/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - Ribeauvillé ()

Description du poste :
Rattaché au rayon produits frais libre service et sous le contrôle du manager de rayon, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc.).
Vous assurez une bonne gestion de votre rayon par le contrôle rigoureux d'état de stock (éviter les ruptures), la préparation des états de commandes et l'approvisionnement.
Vous vérifiez et signalez à votre responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires.
Ouvert et disponible, vous assurez le conseil et la vente auprès de notre clientèle.
Description du profil :
Dynamique, autonome et réactif, vous saurez démontrer votre professionnalisme par votre rigueur et votre sens du commerce.
Vous bénéficiez idéalement d'une expérience dans la grande distribution et/ou dans un poste similaire.
Poste à temps complet.

Offre n°101 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 13/09/2025 | mise à jour le 14/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Ribeauvillé ()

Description du poste :
Afin de renforcer nos équipes sur le secteur BOULANGERIE, nous recherchons un vendeur Boulangerie-Pâtisserie H/F .
Au sein du stand traditionnel, vous assurez l'accueil, le service et la préparation des commandes des clients, dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin.
Vous assurez également le conseil et la vente des produits proposés au sein du rayon traditionnel et accompagnez le client en cas de demande de commande spécifique pour un événement particulier.
Vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, « facing », lisibilité de l'information). Vigilant, vous vérifiez et signalez à votre responsable toute anomalie constatée au sein du rayon (produits/prix/qualité).
Description du profil :
Dynamique, avec un sens développé de la relation client, vous avez une expérience d'au moins 3 mois en vente en boulangerie-pâtisserie.
Poste à pourvoir de suite en CDI sur une base de 35 heures hebdomadaires.

Offre n°102 : Hôte de caisse F/H (H/F)

  • Publié le 16/10/2025 | mise à jour le 18/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 68 - Ribeauvillé ()

À propos de nous
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est.Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement.Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2ᵉ entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis.Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Mission
ACTUA Colmar recherche pour son client basé à Ribeauvillé (68, un Hôte de Caisse F/H.En tant qu'ambassadeur(rice), vous êtes le premier sourire et le dernier contact du client en magasin.Vous veillez à offrir une expérience d'achat fluide, chaleureuse et mémorable, dans le respect de l'image haut de gamme de la marque.Vos principales missions :Accueillir chaque client avec professionnalisme et bienveillance.Assurer l'encaissement et la gestion du fonds de caisse.Emballer soigneusement les produits (ballotins, coffrets, cadeaux).Maintenir un espace de travail propre, ordonné et accueillant.Appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et de qualité.Être force de proposition pour améliorer le service client et l'organisation.🗓️ Organisation et disponibilitéUne disponibilité sur les quatre derniers dimanches de l'Avent est demandée.➤ Une majoration de 75 % s'applique sur ces journées.Vous travaillez en coordination avec le Responsable Magasin et les différents services (production, logistique, qualité.).
Profil
Une tenue entièrement noire, sobre et élégante, est demandée afin de refléter l'image raffinée de la chocolaterie.Une présentation soignée, une attitude professionnelle et un sourire communicatif sont indispensables pour garantir une expérience client de qualité.🎓 Profil recherchéPremière expérience réussie en encaissement ou vente.Excellente présentation et sens du service.Dynamisme, rigueur et esprit d'équipe.Aisance relationnelle, écoute et bienveillance.Goût pour les produits de qualité et le contact client.

Offre n°103 : Hôte / hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 16/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Ribeauvillé ()

Description du poste :
ACTUA Colmar recherche pour son client basé à Ribeauvillé (68, un Hôte de Caisse F/H .
En tant qu'ambassadeur(rice), vous êtes le premier sourire et le dernier contact du client en magasin.
Vous veillez à offrir une expérience d'achat fluide, chaleureuse et mémorable, dans le respect de l'image haut de gamme de la marque.
Vos principales missions :***Accueillir chaque client avec professionnalisme et bienveillance.***Assurer l'encaissement et la gestion du fonds de caisse.***Emballer soigneusement les produits (ballotins, coffrets, cadeaux).***Maintenir un espace de travail propre, ordonné et accueillant.***Appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et de qualité.***Être force de proposition pour améliorer le service client et l'organisation.
️ Organisation et disponibilité***Une disponibilité sur les quatre derniers dimanches de l'Avent est demandée.
➤ Une majoration de 75 % s'applique sur ces journées.***Vous travaillez en coordination avec le Responsable Magasin et les différents services (production, logistique, qualité.).
Description du profil :
Une tenue entièrement noire , sobre et élégante, est demandée afin de refléter l'image raffinée de la chocolaterie.
Une présentation soignée , une attitude professionnelle et un sourire communicatif sont indispensables pour garantir une expérience client de qualité.
Profil recherché***Première expérience réussie en encaissement ou vente .***Excellente présentation et sens du service.***Dynamisme, rigueur et esprit d'équipe.***Aisance relationnelle, écoute et bienveillance.***Goût pour les produits de qualité et le contact client.

Offre n°104 : Hôte de caisse F/H

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 15/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Ribeauvillé ()

RESPONSABILITÉS :

ACTUA Colmar recherche pour son client basé à Ribeauvillé (68, un Hôte de Caisse F/H.
En tant qu'ambassadeur(rice), vous êtes le premier sourire et le dernier contact du client en magasin.
Vous veillez à offrir une expérience d'achat fluide, chaleureuse et mémorable, dans le respect de l'image haut de gamme de la marque.
Vos principales missions :
• Accueillir chaque client avec professionnalisme et bienveillance.
• Assurer l'encaissement et la gestion du fonds de caisse.
• Emballer soigneusement les produits (ballotins, coffrets, cadeaux).
• Maintenir un espace de travail propre, ordonné et accueillant.
• Appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et de qualité.
• Être force de proposition pour améliorer le service client et l'organisation.
🗓️ Organisation et disponibilité
• Une disponibilité sur les quatre derniers dimanches de l'Avent est demandée.
➤ Une majoration de 75 % s'applique sur ces journées.
• Vous travaillez en coordination avec le Responsable Magasin et les différents services (production, logistique, qualité...).

PROFIL RECHERCHÉ :

Une tenue entièrement noire, sobre et élégante, est demandée afin de refléter l'image raffinée de la chocolaterie.
Une présentation soignée, une attitude professionnelle et un sourire communicatif sont indispensables pour garantir une expérience client de qualité.
🎓 Profil recherché
• Première expérience réussie en encaissement ou vente.
• Excellente présentation et sens du service.
• Dynamisme, rigueur et esprit d'équipe.
• Aisance relationnelle, écoute et bienveillance.
• Goût pour les produits de qualité et le contact client.

Entreprise

  • ACTUA COLMAR

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est. Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement. Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2ᵉ entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis. Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°105 : Securitas - Agent / Agente de sécurité (H/F)

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 03/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Ribeauvillé ()

Securitas, leader international de la sécurité privée, alliant l'humain & la technologie.
Intégrer Securitas, c'est rejoindre nos 17 000 collaborateurs.rices en France, une entreprise qui prône la diversité au sein de ses équipes et favorise l'égalité des chances.
Securitas recherche son agent.e de sécurité en CDD, vous êtes rattaché.e à l'agence Retail basée à Schiltigheim.
VOS MISSIONS
Vous êtes le⸱la véritable garant.e de la sécurité de notre client, un site prestigieux à Ribeauvillé et vous avez pour responsabilité les missions suivantes :
· Contrôler les accès au site, aussi bien les visiteurs externes que les personnes internes au site
· Gérer les conflits et faire respecter les règles de sécurité
· Effectuer des rondes de sécurité sur l'ensemble du site
· Rédiger des rapports via l'outil informatique
Vous travaillez en horaires variables en semaine (jour, nuit) et les week-ends et jours fériés selon votre planning.
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS :
· CDD ponctuellement
· Coef 140
· Paiement des heures supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heure, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois, entre 36 et 41H, les heures supplémentaires sont payées tous les 2 mois)
· Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche
· Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut par remplacement
· Possibilité de poser 3 indisponibilités/mois
· Tenue complète fournie
· Mutuelle et prévoyance
· Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par mois
LES + SECURITAS
· Compte Epargne Temps (10 jours/an monétisables à tout moment)
· Prime panier plus élevée que la convention collective (4,36€ net)
· Cooptation : prime de 500€ par recrutement
· Équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l'avance
· Politique de mobilité interne : Possibilité d'évolution et prise en charge de la mobilité géographique
Vous êtes notre candidat.e si :
· Vous avez la carte professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité à jour
· Vous êtes disponible et ponctuel.le
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Et ensuite ?
Vous aurez un 1er entretien de recrutement avec un.e professionnel.le du recrutement pour valider votre motivation et faire votre connaissance.
Puis vous aurez un 2ème entretien de recrutement avec votre futur.e Manager.

Entreprise

  • Securitas

    Securitas France propose aux entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité, des solutions de sécurité intégrant des services de surveillance humaine, de sécurité mobile, de télésurveillance, de sûreté aéroportuaire, de formation, de risk management, de conseil et d'audit, de sécurité électronique et d'accueil en entreprise.

Offre n°106 : AIDE SOIGNANT - CDI (H/F) - Ribeauvillé

  • Publié le 28/09/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Ribeauvillé ()

Un EHPAD à taille humaine, accueillant environ 70 résidents et disposant d'un PASA, recrute des Aides-Soignant(e)s Diplômé(e)s d'État en CDI pour renforcer son équipe soignante.L'établissement valorise une prise en charge individualisée, la proximité relationnelle et un fonctionnement d'équipe soudé, dans un cadre de travail bienveillant.Organisation et horaires :- CDI - Temps plein- Horaires de journée :· 6h30 - 14h00· 13h00 - 20h30- 1 week-end sur 2 travaillé- Planning anticipé via Octime- Poste en collaboration avec l'équipe IDE (présente en 10h)Avantages :- 42 jours de congés par an (convention FEHAP 51)- Mutuelle prise en charge à 50 % par l'employeur- Prime de remplacement- Repas sur place à tarif préférentiel (3,20 EUR)- Parking gratuit- Cadre de travail agréable, proche nature et autoroute

Offre n°107 : Vendeur en alimentation (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 27/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 68 - Ribeauvillé ()

Description du poste :
Sous le contrôle du Responsable de rayon, il exécute toutes les tâches nécessaires à la transformation ou à la fabrication des produits proposés dans son rayon, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité et des procédures instituées par l'entreprise et le chef de service.
Il peut être amené à réceptionner la marchandise, et vérifier la conformité des produits reçus (DLC, température, etc.), passer les commandes et assurer la présentation générale de son rayon (« facing », mise en rayon, lisibilité de l'information) et de son approvisionnement.
Description du profil :
Vous aimé le terrain et vous possédez une formation ou une expérience dans un métier de bouche (traiteur, cuisinier, boucher, charcutier, boulanger.).
Poste à pourvoir de suite.

Offre n°108 : Mécanicien Petits Engins H/F

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 18/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 68 - Ribeauvillé ()

POSTE : Mécanicien Petits Engins H/F
DESCRIPTION : Mais qu'attendons-nous de VOUS ?
- Diagnostiquer, réparer et entretenir de petits engins motorisés (tondeuses, souffleuses, taille-haies, etc.).
- Assurer un peu de magasinage : réception des pièces, rangement, distribution le tout avec une efficacité de joueur de Tetris.
Ce que nous vous offrons :
- De la réactivité dans la recherche du job taillé pour vous
- Un suivi personnalisé dans votre recherche
- Une rémunération selon VOS compétences
- Une conciergerie disponible pour vous aider au quotidien pour vos aides administrative, au logement, à la garde d'enfants
- Une aide à la mobilité avec le prêt d'un véhicule
- 3 mois de mission chez Satis = 1 téléphone ou un caddie de courses ou un plein d'essence OFFERT
PROFIL : Votre profil (celui qui nous fait dire « c'est lui/elle ! ») :
- Une expérience en mécanique de petits moteurs (ou une solide passion pour démonter et remonter ce qui pétarade).
- Un sens de l'organisation,
- De la bonne humeur : l'huile se nettoie, mais pas une mauvaise ambiance !
Alors qu'attendez-vous pour rejoindre la Team Satis ? Notre superbe équipe de recruteuses, Justine et Marjorie, seront ravies d'échanger avec vous et de vous trouver LE JOB fait pour vous.

Entreprise

  • Satis Jobs Center - Colmar

    Satis Jobs Center est à la recherche d'un mécanicien petits engins (H/F), pour rejoindre notre client spécialisé dans la démolition. Savez-vous distinguer une bougie d'allumage d'une bougie d'anniversaire ? Êtes-vous capable de redonner vie à une tondeuse, une souffleuse ou une scie mécanique, tel(le) un médecin de campagne qui soigne ses patients ? Alors, ne cherchez plus : nous avons une clé (dynamométrique) qui vous attend !

Offre n°109 : Vendeur en biscuiterie H/F

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Ribeauvillé ()

RESPONSABILITÉS :

Êtes-vous passionné(e) par le contact client et l'art de la vente en biscuiterie multilingue?
Rejoignez une équipe dynamique pour offrir une expérience exceptionnelle aux clients en mettant en valeur des produits gourmands.

• Accueillir les clients et les conseiller sur les produits et organiser des dégustations personnalisées
• Réaliser des ventes et gérer les transactions
• Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de vente
• Travailler en horaires flexibles et communiquer efficacement en une ou deux langues étrangères

PROFIL RECHERCHÉ :

Formation et expérience Nous recherchons un(e) Vendeur(se) en biscuiterie expérimenté(e), dynamique et multilingue pour offrir une expérience client exceptionnelle.

• Expérience de 1 à 2 ans dans la vente indispensable
• Maîtrise de l'accueil et du conseil client
• Pratique courante d'une ou deux langues étrangères requise (anglais, allemand, espagnol, italien)
Ce que nous offrons : • Contrat : Intérim
• Date de démarrage du contrat : Dès que possible
• Durée du contrat : 2 mois
• Salaire : 11.88 €/heure brut
• Mission en Temps plein : 35h/semaine

Entreprise

  • GEZIM

    Le réseau GEZIM, fort de 50 ans d'expérience en Alsace, Lorraine, Allemagne et Luxembourg, accompagne 2000 talents chaque jour au sein de 1000 entreprises. Avec 25 agences spécialisées dans l'industrie, le tertiaire, la construction, et plus encore, nous trouvons des opportunités qui vous conviennent. Rejoignez-nous pour dynamiser votre parcours professionnel!

Offre n°110 : Peintre en bâtiment (H/F)

  • Publié le 16/10/2025 | mise à jour le 16/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - Ribeauvillé ()

Description du poste :
Mais qu'attendons-nous de VOUS ?
- Préparer les surfaces (ponçage, enduits, etc.) pour garantir une application parfaite de la peinture.
- Appliquer des peintures, vernis, et autres revêtements, en jouant avec les couleurs, les textures et les effets pour créer des espaces uniques et harmonieux.
- Collaborer avec les clients et l'équipe pour comprendre les attentes et proposer des solutions esthétiques et techniques adaptées.
- Veiller au respect des délais, des normes de sécurité, et à la qualité du travail accompli.
- Vous savez réaliser la pose de sol (parquet, lino...) cela serait un plus
Description du profil :
Vous êtes notre perle rare si :
- Vous possédez un diplôme dans la peinture bâtiment ou si vous disposez d'une expérience confirmée en tant que peintre en bâtiment.
- Vous avez une excellente maîtrise des techniques de peinture, des produits, et des outils du métier.
- Le souci du détail et de la qualité du travail bien fait est votre priorité.
- Vous aimez travailler en équipe.
- Vous êtes en possession du permis B.
Prêt(e) à apporter couleur et vie aux bâtiments ?
Alors qu'attendez-vous pour rejoindre la Team Satis ? Notre superbe équipe de recruteuses, Justine et Marjorie, seront ravies d'échanger avec vous et de vous trouver LE JOB fait pour vous.

Offre n°111 : CONSEILLER / CONSEILLERE PATRIMONIAL(E) (H/F)

  • Publié le 16/10/2025 | mise à jour le 18/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 68 - Ribeauvillé ()

Qui sommes-nous ?
La stratégie du Crédit Mutuel Alliance Fédérale se développe selon 4 axes :BANCASSURANCE: La bancassurance propose une offre intégrée correspondant aux besoins de nos sociétaires en banque et en assurance.MUTUALISME: Notre manière d'être et d'agir repose sur le respect et la confiance. L'intérêt du sociétaire prime sur la structure.TECHNOLOGIE: Nous maîtrisons les technologies nouvelles, pour les mettre au service des sociétaires et des Caisses.BANQUE DE PROXIMITÉConcernant le Crédit Mutuel, la relation avec le sociétaire est assuréepar des Caisses autonomes, impliquées dans le tissu local.par l'utilisation des outils de banque à distance.Avec le rachat du CIC en 1998, le Groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale accède à un réseau international présent sur tous les continents. Sur cette base, la stratégie de développement international va notamment s'appuyer sur l'expertise du Groupe en matière de bancassurance et de flux monétiques ainsi que sur les assurances et le crédit à la consommation.Aujourd'hui le Groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale poursuit son internationalisation.
Pourquoi nous recrutons ?
La vitalité de notre organisation et le dynamisme de nos résultats, nous incite à poursuivre notre développement au service de l'économie réelle, pour une croissance responsable et durable.Afin de renforcer notre équipe de la caisse de Ribeauvillé nous sommes à la recherche d'un/une Conseiller(e) Patrimonial H/F.
Vos missions
Piloter un portefeuille de clients Patrimoniaux dans une relation multi-canalConseiller et accompagner les clients sur des problématiques juridiques, fiscales ou financières dans tous leurs projets de vieFidéliser vos clients en anticipant leurs besoins avec des produits financiers adaptésCo-construire avec l'appui de spécialistes internes des réponses multi-services pour vos clientsVous serez accompagné(e) par votre Directeur(trice) d'agence et vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres commerciaux.
Ce que vous allez vivre chez nous
Crédit Mutuel Alliance Fédérale est un acteur engagé et socialement responsable. Le groupe fait le choix d'une politique sociale encourageant le développement des compétences et la promotion interne, d'une protection sociale de haut niveau ainsi qu'une politique volontariste en matière de diversité, d'égalité professionnelle et de l'équilibre des temps de vie pour accompagner ses 77 000 collaborateurs au quotidien.Concrètement, au Crédit Mutuel Alliance Fédérale, nos collaborateurs bénéficient :d'une prime de participation et d'intéressement pouvant atteindre deux mois de salaire brut en fonction des résultats du groupe.de 11 jours de RTT par and'un rythme de travail adapté fort d'un nouvel accord QVT groupe qui permet de télétravailler jusqu'à 1 jours par semained'une protection sociale renforcéed'au moins une action de formation chaque année (95% des salariés)d'une politique parentale avantageusede conditions bancaires et assurances préférentiellesd'un parcours d'intégration pour tout nouvel arrivantd'un accompagnement pour favoriser votre mobilité géographique et fonctionnelle
Ce que nous allons aimer chez vous
Votre personnalité avant tout. Votre goût pour le relationnel, démontré lors d'une première expérience réussie en vente de solutions bancaires ou relation client. Votre tempérament facilitateur dans vos interactions avec les clients et les autres collaborateurs.Vous savez?:Gérer un portefeuille clients à potentiel patrimonial et le développer dans une logique de partenariatEntretenir une relation de proximité et mettre à disposition votre expertise de spécialiste de l'investissement à leur serviceDétecter et analyser les risques liés aux enjeux et marché du clientS'investir dans la dynamique d'une équipe et contribuer au développement des compétences de l'équipeVous êtes : Sociable car vous avez un véritable sens de la relation : échanger avec les clients et évoluer en équipeAdaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations, être souple et force de proposition pour les aider à concrétiser leurs projetsCurieux(se) car vous informer sur le marché et ses tendances vous permet d'être encore plus pertinent(e) dans votre conseilRigoureux(se) car vous maîtrisez les risques et gérez les intérêts financiers, juridiques et fiscaux de vos clientsVous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire, rejoignez la dynamique collective Crédit Mutuel Alliance Fédérale : postulez ! Postuler Partager

Offre n°112 : Auxiliaire de vie auprès de personnes âgées H/F

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 14/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Ribeauvillé ()

À propos de nous : 

Adomicile68 intervient au domicile des personnes âgées pour les accompagner dans les actes de la vie quotidienne, comme l'aide à la toilette, les repas, l'entretien du cadre de vie et plus encore.
Structure à taille humaine, nous proposons des plannings en fonction de vos disponibilités permettant de concilier vie privée et vie professionelle.
Nous sommes à la recherche d'auxiliaires de vie, assistants(es) de vie, ou aides à domicile enthousiastes et dévoué(e)s, prêts à intervenir près de chez vous.
Vos missions :

Assister les personnes âgées dans les actes du quotidien : aide à la toilette, à la prise des repas, accompagnement dans les déplacements, et entretien du cadre de vie.
Interventions principalement sur RIbeauvillé et ses environs.

Ce que nous offrons :

Contrat CDI à temps partiel 
Travail possible un week-end sur deux avec un jour de repos fixe chaque semaine (avec flexibilité selon vos besoins).
Pris en charge des frais km et frais de stationnement
Réunions d'équipe mensuelles et formations régulières.
Fourniture blouses, gants, gels, etc...

Entreprise

  • Adomicile68

Offre n°113 : REMPLISSEUR RAYON/CARISTE (H/F)

  • Publié le 10/10/2025 | mise à jour le 10/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - Ribeauvillé ()

Vous souhaitez travailler pour l'un de nos clients des plus gourmands ?
Rejoignez notre équipe !

Nous recherchons un(e) Remplisseur Rayon Polyvalent pour notre chocolaterie de prestige en période de Noël.

Vos missions :

Réassort des rayons avec soin et élégance.
Maintien de la présentation des produits pour sublimer notre gamme.
Participation à la gestion des stocks.
Accueil chaleureux des clients et aide à la vente.

Profil recherché :

- Titulaire du CACES R485 2 (gerbeurs à conducteur accompagnant)
- Flexible et disponible pour travailler les week-ends, y compris les dimanches.
- Dynamique, polyvalent(e) et à l'aise avec le contact client.
- Passionné(e) par le travail bien fait et prêt(e) à s'investir dans un environnement prestigieux.

Conditions :

Contrat temporaire pour la période de Noël.
Taux horaire : 12 EUR + primes dimanches

Si vous êtes prêt(e) à vivre une expérience unique au coeur de la magie de Noël, envoyez nous votre candidature dès maintenant !

Entreprise

  • SUPPLAY COLMAR

Offre n°114 : Securitas - Agent / Agente cynophile de sécurité (H/F)

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 03/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Ribeauvillé ()

Securitas, leader international de la sécurité privée, alliant l'humain & la technologie.
Intégrer Securitas, c'est rejoindre nos 17 000 collaborateurs.rices en France, une entreprise qui prône la diversité au sein de ses équipes et favorise l'égalité des chances.
Securitas recherche son agent.e de sécurité en CDD Temps partiel, vous êtes rattaché.e à l'agence retail GRAND EST basée à Strasbourg.
Le site se situe à Ribeauvillé 68150.
VOS MISSIONS
Vous êtes le⸱la véritable garant.e de la sécurité de notre client et vous avez pour responsabilité les missions suivantes :
· Contrôler les accès au site au sein d'un poste de garde, aussi bien les visiteurs externes que les personnes internes au site
· Gérer les conflits et faire respecter les règles de sécurité
· Effectuer des rondes de sécurité sur l'ensemble du site
· Rédiger des rapports via l'outil informatique
· Gérer les alarmes
Vous travaillez en horaires variables en semaine (jour, nuit) et les week-ends et jours fériés selon votre planning.
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS :
· CDD Temps Partiel
· Coefficient 140 - 1852,95 brut/mois
· Primes (cynophile)
· Paiement des heures supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heure, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois, entre 36 et 41H, les heures supplémentaires sont payées tous les 2 mois)
· Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche
· Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut par remplacement
· Possibilité de poser 3 indisponibilités/mois
· Tenue complète fournie
· Mutuelle et prévoyance
· Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par mois
LES + SECURITAS
· Compte Epargne Temps (10 jours/an monétisables à tout moment)
· Prime panier plus élevée que la convention collective (4,30€ net)
· Cooptation : prime de 500€ par recrutement
· Équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l'avance
· Politique de mobilité interne : Possibilité d'évolution et prise en charge de la mobilité géographique
Vous êtes notre candidat.e si :
· Vous avez la carte professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité à jour
· Vous êtes disponible et ponctuel.le
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Et ensuite ?
Vous aurez un 1er entretien de recrutement avec un.e professionnel.le du recrutement pour valider votre motivation et faire votre connaissance.
Puis vous aurez un 2ème entretien de recrutement avec votre futur.e Manager.

Entreprise

  • Securitas

    Securitas France propose aux entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité, des solutions de sécurité intégrant des services de surveillance humaine, de sécurité mobile, de télésurveillance, de sûreté aéroportuaire, de formation, de risk management, de conseil et d'audit, de sécurité électronique et d'accueil en entreprise.

Offre n°115 : animateur/chargé d'accueil H/F

  • Publié le 01/10/2025 | mise à jour le 01/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 68 - Ribeauvillé ()

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise!
Aujourd'hui votre agence Temporis Sélestat recherche un.e animateur.rice pour l'un de ses clients, chocolatier alsacien, créateur de moments d'émotions.


Votre mission : créer des expériences inoubliables !
- accueil et coordination des groupes
- développement commercial et partenariat
- animation d'ateliers créatifs
- vente et conseil en magasin

Votre profil :
- sourire, dynamisme et sens du contact
- vous devez être organisé.e
- vous aimez animer, transmettre, interagir avec tous les publics
- une 1ère expérience en vente, animation ou accueil est un plus
- bon niveau d'allemand et anglais souhaité

Horaires de travail : journée
Rémunération selon profil

Vous souhaitez travailler dans un environnement gourmand, stimulant et créatif dans une ambiance conviviale.
Une équipe passionnée vous attend !
Temporis Sélestat : une équipe investie, à l'écoute et experte du recrutement.

Merci de nous transmettre votre CV par mail : ou de créer votre espace candidat sur notre site internet : https://www.temporis-franchise.fr/users/
Vous pouvez également nous faire parvenir rapidement votre candidature à l'adresse suivante :

1er réseau national d’agences d’emploi en franchise, nous offrons à tous nos clients intérimaires et entreprises :
- L’implication et la réactivité d’indépendants locaux
- Les outils d’un réseau

Bienvenue dans l’emploi nouvelle génération !

Entreprise

  • Temporis Obernai

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°116 : animateur/chargé d'accueil H/F

  • Publié le 01/10/2025 | mise à jour le 01/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 68 - Ribeauvillé ()

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Sélestat recherche un.e animateur.rice pour l'un de ses clients, chocolatier alsacien, créateur de moments d'émotions.


Votre mission : créer des expériences inoubliables !
- accueil et coordination des groupes
- développement commercial et partenariat
- animation d'ateliers créatifs
- vente et conseil en magasin

Votre profil :
- sourire, dynamisme et sens du contact
- vous devez être organisé.e
- vous aimez animer, transmettre, interagir avec tous les publics
- une 1ère expérience en vente, animation ou accueil est un plus
- bon niveau d'allemand et anglais souhaité

Horaires de travail : journée
Rémunération selon profil

Vous souhaitez travailler dans un environnement gourmand, stimulant et créatif dans une ambiance conviviale.
Une équipe passionnée vous attend !
Temporis Sélestat : une équipe investie, à l'écoute et experte du recrutement.

Merci de nous transmettre votre CV par mail : ou de créer votre espace candidat sur notre site internet : https://www.temporis-franchise.fr/users/
Vous pouvez également nous faire parvenir rapidement votre candidature à l'adresse suivante :

1er réseau national d’agences d’emploi en franchise, nous offrons à tous nos clients intérimaires et entreprises :
- L’implication et la réactivité d’indépendants locaux
- Les outils d’un réseau

Bienvenue dans l’emploi nouvelle génération !

Entreprise

  • Temporis Sélestat

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°117 : AIDE SOIGNANT - NUIT (H/F) - Ribeauvillé

  • Publié le 28/09/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Ribeauvillé ()

Un EHPAD convivial, accueillant environ 70 résidents et disposant d'un PASA, recherche un(e) Aide-Soignant(e) Diplômé(e) d'État pour renforcer son équipe de nuit, dans le cadre d'un CDI.Vous évoluerez dans un environnement stable et bienveillant, où les soins sont pensés dans le respect de l'autonomie, du confort et de la dignité des personnes âgées.Organisation :- CDI - Temps plein- Horaires fixes de nuit : 20h30 - 6h30- 1 week-end sur 2 travaillé- Travail en binôme avec l'équipe de nuit (présence soignante continue)

Offre n°118 : Agent / Agente de production de matériels électroniques (H/F)

  • Publié le 20/09/2025 | mise à jour le 04/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Ribeauvillé ()

Description du poste :
Manpower COLMAR recherche pour son client, un acteur du secteur de l'internet et du multimédia, un Opérateur de production (H/F) Rattaché(e) au chef d'équipe, vos principales missions seront les suivantes :
- Montage et nettoyage de matériel électronique : manipulation de composants et assemblage selon les procédures établies
- Travail sur ligne de production : participation active à la chaîne de fabrication pour assurer le bon déroulement des opérations
- Contrôle qualité : vérification de la conformité des produits fabriqués ou réparés
- Respect des normes : application rigoureuse des consignes de sécurité, de qualité et d'environnement
- Utilisation de programmes informatiques : capacité à identifier les logiciels adaptés selon les générations de produits à tester
Les conditions :
- Lieu : Secteur Guémar
- Taux horaire : 11,88 €
- Horaire : journée
- Période : 15/09 au 07/11
Vous êtes précis(e) et rigoureux(se) dans l'exécution de vos tâches. Vous êtes capable de suivre des procédures techniques avec attention et méthode. Vous êtes doté(e) d'un bon esprit d'équipe et communiquez efficacement avec vos collègues et encadrants. Vous êtes adaptable et à l'aise dans un environnement de production dynamique. Vous faites preuve de patience et de rigueur, notamment face à des outils de test parfois peu fiables.
Postulez dès maintenant sur***ou contactez-nous au***. Nous serions ravis de vous accompagner dans votre recherche d'emploi !
Vos avantages chez Manpower:
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°119 : Vendeur / Vendeuse en boucherie-charcuterie (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 27/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 68 - Ribeauvillé ()

Description du poste :
Si vous êtes passionné(e) par les métiers de la Boucherie et souhaitez intégrer une équipe motivée, votre dynamisme, votre réactivité et votre savoir sont des atouts incontestables dans vos missions.
Vous assurez la présentation générale du rayon boucherie traditionnel dans le respect du métier
En collaboration avec le responsable de rayon, vous participez au bon fonctionnement du service (réception, mise en avant et fabrication de produits élaborés, gestion des stocks, .) tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité.
Description du profil :
de formation CAP/BEP avec expérience
Poste à pourvoir immédiatement, salaire selon profil et expérience, statut employé(e)

Offre n°120 : AIDE SOIGNANT - CDI (H/F)

  • Publié le 19/10/2025 | mise à jour le 19/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Ribeauvillé ()

Un EHPAD à taille humaine, accueillant environ 70 résidents et disposant d'un PASA, recrute des Aides-Soignant(e)s Diplômé(e)s d'État en CDI pour renforcer son équipe soignante.
L'établissement valorise une prise en charge individualisée, la proximité relationnelle et un fonctionnement d'équipe soudé, dans un cadre de travail bienveillant.

Organisation et horaires :

- CDI - Temps plein
- Horaires de journée :
· 6h30 - 14h00
· 13h00 - 20h30
- 1 week-end sur 2 travaillé
- Planning anticipé via Octime
- Poste en collaboration avec l'équipe IDE (présente en 10h)

Avantages :

- 42 jours de congés par an (convention FEHAP 51)
- Mutuelle prise en charge à 50 % par l'employeur
- Prime de remplacement
- Repas sur place à tarif préférentiel (3,20 EUR)
- Parking gratuit
- Cadre de travail agréable, proche nature et autoroute
- Équipe conviviale et à taille humaine

CDI - Temps plein - Prise de poste à convenir

Pour postuler :

Envoyez votre CV à dalila.khatir[a]harry-hope.com
Ou au *** (voir postuler)

- Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) requis

- Appétence pour le secteur gériatrique

- Profil fiable, autonome, à l'aise dans le soin relationnel

- Première expérience appréciée, mais jeunes diplômés acceptés

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°121 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 18/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - Ribeauvillé ()

Description du poste :
Êtes-vous passionné(e) par le contact client et l'art de la vente en biscuiterie multilingue?
Rejoignez une équipe dynamique pour offrir une expérience exceptionnelle aux clients en mettant en valeur des produits gourmands.
- Accueillir les clients et les conseiller sur les produits et organiser des dégustations personnalisées
- Réaliser des ventes et gérer les transactions
- Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de vente
- Travailler en horaires flexibles et communiquer efficacement en une ou deux langues étrangères
Description du profil :
Formation et expérience
Nous recherchons un(e) Vendeur(se) en biscuiterie expérimenté(e), dynamique et multilingue pour offrir une expérience client exceptionnelle.
- Expérience de 1 à 2 ans dans la vente indispensable
- Maîtrise de l'accueil et du conseil client
- Pratique courante d'une ou deux langues étrangères requise (anglais, allemand, espagnol, italien)
Ce que nous offrons :
* Contrat : Intérim***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Durée du contrat : 2 mois***Salaire : 11.88 €/heure brut***Mission en Temps plein : 35h/semaine

Offre n°122 : PSYCHOLOGUE A MI-TEMPS (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 11/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Ribeauvillé ()

Etablissement indépendant (70 lits), doté d'un PASA, offrant un cadre chaleureux et de proximité, recherche un psychologue à mi-temps en CDI pour compléter son équipe pluridisciplinaire.

Vos missions :
- Évaluation, suivi et accompagnement psychologique des résidents et de leurs familles
- Soutien et conseils auprès des équipes soignantes
- Contribution au projet de vie et d'accompagnement personnalisé
- Participation active à la démarche qualité et au projet d'établissement

CDI à mi-temps (50%)
42 jours de congés par an
Mutuelle prise en charge à 50%
Repas sur place à tarif préférentiel (3,20 EUR)
Parking gratuit, proximité autoroute
Établissement convivial et à taille humaine (FEHAP 51)

Un poste idéal pour un(e) psychologue souhaitant s'investir durablement dans une structure accueillante, où la qualité de vie au travail et la prise en charge des résidents sont au coeur des priorités.

Plus d'informations au *** (voir postuler) ou envoyez votre CV à elodie.niego[a]harry-hope.com

Diplôme de psychologue (Master 2 requis)

Fiabilité, autonomie et appétence pour le secteur gériatrique

Première expérience en EHPAD ou dans le champ gérontologique appréciée

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°123 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 09/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - Ribeauvillé ()

Description de l'offre :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE !

Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de ribeauville (68), alsace, france !


VOTRE MISSION : APPORTER CONFORT ET BIEN-ÊTRE

En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur :

* Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols
* Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger

Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous améliorez le confort de nos clients et permettrez aux actifs de faciliter leur quotidien.

Description de l'entreprise :
Azaé Colmar fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 329 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Entreprise

  • Azaé Colmar

Offre n°124 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 09/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Ribeauvillé ()

Description de l'offre :
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Ribeauville.


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).

Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.

Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

Description de l'entreprise :
Azaé Colmar fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Entreprise

  • Azaé Colmar

Offre n°125 : Technicien de maintenance F/H (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 18/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 68 - Ribeauvillé ()

À propos de nous
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est.Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France.Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Mission
ACTUA Colmar recherche pour son client basé secteur Ribeauvillé (68), un Technicien de maintenance F/H !Vous avez une passion pour la mécanique et l'électricité ? Vous aimez résoudre des problèmes techniques tout en garantissant la performance des machines ? Rejoignez une équipe dynamique en tant que Technicien de Maintenance et devenez un acteur clé dans le bon fonctionnement de notre parc d'équipements industriels !Vos missions :Effectuer la maintenance préventive des équipements selon les plannings établis.Diagnostiquer et résoudre les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques.Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements.Assister les équipes de production pour garantir une maintenance rapide et efficace.Veiller à la propreté et au bon ordre des espaces de travail.
Profil
Ce que nous recherchons :Diplômé en Maintenance Industrielle ou dans un domaine connexe.Une expérience solide en maintenance industrielle.Des compétences techniques en mécanique et électricité (habilitation électrique nécessaire).Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.Les petits plus qui feront la différence :Connaissances des normes de sécurité en vigueur.Un esprit d'équipe et une envie d'apprendre au quotidien.Ce que nous offrons :Salaire attractif (à négocier selon votre expérience).Nombreux avantages : 13ème mois, intéressement, prime panier, transport, assiduité, avantages CSE, et bien plus encore !

Offre n°126 : Agent commercial / Agente commerciale en immobilier (H/F)

  • Publié le 07/10/2025 | mise à jour le 07/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Ribeauvillé ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°127 : INFIRMIER - CDI (H/F) - Ribeauvillé

  • Publié le 28/09/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Ribeauvillé ()

Vous êtes infirmier(ère) et souhaitez exercer dans un environnement chaleureux, structuré, et centré sur l'accompagnement bienveillant des personnes âgées ?Un EHPAD à taille humaine, situé à proximité des axes autoroutiers, recherche des Infirmier(ère)s Diplômé(e)s d'État en CDI, afin de compléter son équipe soignante engagée.L'établissement accueille environ 70 résidents et dispose d'un PASA (Pôle d'Activités et de Soins Adaptés), offrant un cadre de soins adapté à des personnes âgées présentant une perte d'autonomie importante.Conditions de travail :- CDI uniquement, à pourvoir en temps plein et mi-temps- Horaires en 10h :· 6h15 - 16h45· 9h30 - 20h00- 2 infirmier(ère)s présent(e)s par jour, assurant une bonne répartition des soins- Planning anticipé, géré via OctimeCadre de travail :

Offre n°128 : PSYCHOLOGUE A MI-TEMPS (H/F) - Ribeauvillé

  • Publié le 28/09/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Ribeauvillé ()

Etablissement indépendant (70 lits), doté d'un PASA, offrant un cadre chaleureux et de proximité, recherche un psychologue à mi-temps en CDI pour compléter son équipe pluridisciplinaire.Vos missions :

Offre n°129 : AIDE SOIGNANT - NUIT (H/F)

  • Publié le 24/09/2025 | mise à jour le 24/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Ribeauvillé ()

Un EHPAD convivial, accueillant environ 70 résidents et disposant d'un PASA, recherche un(e) Aide-Soignant(e) Diplômé(e) d'État pour renforcer son équipe de nuit, dans le cadre d'un CDI.

Vous évoluerez dans un environnement stable et bienveillant, où les soins sont pensés dans le respect de l'autonomie, du confort et de la dignité des personnes âgées.

Organisation :

- CDI - Temps plein
- Horaires fixes de nuit : 20h30 - 6h30
- 1 week-end sur 2 travaillé
- Travail en binôme avec l'équipe de nuit (présence soignante continue)
- Établissement organisé et planification via le logiciel Octime

Avantages proposés :

- 42 jours de congés par an (convention FEHAP 51)
- Mutuelle prise en charge à 50 % par l'employeur
- Prime de remplacement
- Parking gratuit
- Équipe stable et bienveillante
- Cadre de travail agréable, proche nature et accès autoroute

CDI - Nuit - Prise de poste à convenir

Pour postuler :

Envoyez votre CV à dalila.khatir[a]harry-hope.com
Ou au *** (voir postuler)

- Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) requis

- Capacité à travailler en autonomie

- Sens de l'écoute, de l'observation et de la responsabilité

- Appétence pour le secteur gériatrique - débutants acceptés

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°130 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 16/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 0 An(s)
    • 68 - Ribeauvillé ()

La Fondation Providence de Ribeauvillé, pour l'EHPAD Ste Famille à Ribeauvillé, recherche des Aides-Soignants(es ) en CDI.

Poste à pourvoir de suite selon convention collective FEHAP secteur médico-social privé à but non lucratif.

Intégrer un EHPAD est une étape importante et souvent difficile dans la vie d'un être humain.

Une préparation en amont, en lien avec la famille est un préalable indispensable à tout accueil réussi.

Conscientes des enjeux liés à ce passage, les équipes se mobilisent pour offrir un accueil chaleureux dans un cadre de vie harmonieux et chargé d'histoire.

Les professionnels veillent au quotidien à l'accompagnement de la personne âgée dans sa globalité, sa
singularité, dans le respect de son histoire de vie et de sa personnalité afin de lui offrir les conditions
humaines et spirituelles les plus favorables.

Soutenus par des bénévoles, ils veillent à assurer une présence bienveillante et une qualité de soins et de vie.

Description du poste :
Sous la responsabilité de l'IDE, l'aide-soignant a en charge les soins relationnels, assure l'hygiène et le confort des résidents, en apportant son soutien aux personnes dépendantes pour toutes les tâches de la vie
quotidienne.
Organisé(e), rigoureux, ayant le sens des priorités et des prises d'initiative,
Participe à l'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins,
Goût du travail en équipe pluridisciplinaire,
La connaissance du dialecte est un plus.

Diplôme / niveau d'études : DEAS - Diplôme AVS - Bac ASSP

Envoyer CV et lettre de motivation en postulant à cette offre

Offre n°131 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 02/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Ribeauvillé ()

Description du poste :
ACTUA Colmar recherche pour son client basé secteur Ribeauvillé (68), un Technicien de maintenance F/H !
Vous avez une passion pour la mécanique et l'électricité ? Vous aimez résoudre des problèmes techniques tout en garantissant la performance des machines ? Rejoignez une équipe dynamique en tant que Technicien de Maintenance et devenez un acteur clé dans le bon fonctionnement de notre parc d'équipements industriels !
Vos missions :***Effectuer la maintenance préventive des équipements selon les plannings établis.***Diagnostiquer et résoudre les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques.***Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements.***Assister les équipes de production pour garantir une maintenance rapide et efficace.***Veiller à la propreté et au bon ordre des espaces de travail.
Description du profil :
Ce que nous recherchons :***Diplômé en Maintenance Industrielle ou dans un domaine connexe.***Une expérience solide en maintenance industrielle .***Des compétences techniques en mécanique et électricité (habilitation électrique nécessaire).***Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
Les petits plus qui feront la différence :***Connaissances des normes de sécurité en vigueur.***Un esprit d'équipe et une envie d'apprendre au quotidien.***Ce que nous offrons :***- Salaire attractif (à négocier selon votre expérience).***- Nombreux avantages : 13ème mois, intéressement, prime panier, transport, assiduité, avantages CSE, et bien plus encore !

Offre n°132 : INFIRMIER - CDI (H/F)

  • Publié le 19/10/2025 | mise à jour le 19/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Ribeauvillé ()

Vous êtes infirmier(ère) et souhaitez exercer dans un environnement chaleureux, structuré, et centré sur l'accompagnement bienveillant des personnes âgées ?
Un EHPAD à taille humaine, situé à proximité des axes autoroutiers, recherche des Infirmier(ère)s Diplômé(e)s d'État en CDI, afin de compléter son équipe soignante engagée.

L'établissement accueille environ 70 résidents et dispose d'un PASA (Pôle d'Activités et de Soins Adaptés), offrant un cadre de soins adapté à des personnes âgées présentant une perte d'autonomie importante.

Conditions de travail :

- CDI uniquement, à pourvoir en temps plein et mi-temps
- Horaires en 10h :
· 6h15 - 16h45
· 9h30 - 20h00

- 2 infirmier(ère)s présent(e)s par jour, assurant une bonne répartition des soins
- Planning anticipé, géré via Octime

Cadre de travail :

- Équipe stable et bienveillante
- Ambiance conviviale et collaboration quotidienne avec les aides-soignants (présents jour et nuit)
- Prise en charge globale et individualisée des résidents
- Participation aux projets de soins et à la vie de l'établissement
- Structure facilement accessible et entourée d'un environnement agréable

Avantages :

- 42 jours de congés par an
- Mutuelle prise en charge à 50%
- Prime de remplacement
- Repas sur place à tarif avantageux (3,20 EUR)
- Parking gratuit
- Cadre de travail agréable, proche nature et accès autoroute
- Convention FEHAP 51

CDI - Temps plein et temps partiel - Prise de poste dès que possible

Pour postuler :

Envoyez votre CV à dalila.khatir[a]harry-hope.com
Ou au *** (voir postuler)


- Diplôme d'État Infirmier(e) requis

- Appétence pour le secteur gériatrique

- Professionnels fiables et investis, avec un bon esprit d'équipe

- Une première expérience en EHPAD est un plus - jeunes diplômés bienvenus

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°133 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 14/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Ribeauvillé ()

Description du poste :
Les avantages***Horaires flexibles : on défini ensemble les planning,
* Remboursement des titres de transport, mutuelle
* Formations au poste (geste et posture...)
* Mobilité interne : gardez votre emploi si souhaitez déménager (France), évolution professionnelle.
Savoir faire***Environnements de travail variés, autonomie dans la gestion de mes tâches
* Toutes tâches ménagères

Offre n°134 : Collaborateur Comptable (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 11/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - Ribeauvillé ()

Notre cabinet ALTINEO accompagne un cabinet d'expertise comptable familial à la recherche d'un Collaborateur Comptable- Responsable de Portefeuille H/F afin d'intégrer les équipes situées à Ribeauvillé (68). Leur approche est simple : une équipe proche, un accompagnement sur mesure, et une vraie volonté de soutenir leurs clients à chaque étape de leur développement.

Vous cherchez à évoluer dans un cadre où l'humain et la convivialité sont au coeur des priorités ?

Cette structure n'offre pas simplement un poste, mais une réelle opportunité de grandir, d'apprendre, et de contribuer à une dynamique d'équipe positive et bienveillante.


Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions :

- La gestion complète d'un portefeuille avec une clientèle diversifiée
- La préparation de bilans, des liasses et la présentation de ces bilans
- La participation à des missions exceptionnelles : tableaux de bord, prévisionnel, reporting
- Accompagnement & gestion de la relation client

Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution.


Par ailleurs, ils offrent :

- Un environnement de travail familial, où chacun à sa place et est respecté
- Des formations régulières pour évoluer à votre rythme
- Des horaires flexibles et la possibilité de télétravail
- Des avantages financiers : titres restaurant, prImes


Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet.

Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.

Entreprise

  • ALTINEO

Offre n°135 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 09/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 68 - Ribeauvillé ()

Description de l'offre :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.

Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.

Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !

Description de l'entreprise :
Azaé Colmar fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Entreprise

  • Azaé Colmar

Offre n°136 : Technicien / Technicienne méthodes (H/F)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 13/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - Ribeauvillé ()

Description du poste :
Manpower COLMAR recherche pour son client, un acteur du secteur de l'internet et du multimédia, un Technicien méthodes (H/F) Dans ce poste polyvalent et dynamique, vous serez amené(e) à :
- Analyser les besoins et concevoir des postes de travail adaptés
- Réaliser des postes de travail et des posages pour la production
- Participer aux réaménagements de l'atelier pour optimiser les flux
- Utiliser efficacement l'outillage manuel : perceuse, défonceuse, scies, etc.
- Interpréter des plans mécaniques simples pour la mise en œuvre des installations
- Optimiser l'organisation des espaces de production
- Garantir la qualité et la sécurité des installations mises en place
Les conditions :
Lieu : Secteur Guémar
Horaire : Dans un premier temps horaire de journée
Rémunération : 12€ brut /brut Vous maîtrisez l'utilisation d'outillage à main tel que la perceuse, la défonceuse ou les scies, et vous savez en tirer le meilleur rendement.
Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans mécaniques simples, ce qui vous permet d'intervenir avec précision et efficacité.
Votre rigueur, votre autonomie et votre sens du travail en équipe font de vous un collaborateur fiable et engagé.
Postulez dès maintenant sur***ou contactez-nous au***. Nous serions ravis de vous accompagner dans votre recherche d'emploi !
Vos avantages chez Manpower:
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°137 : Technicien de maintenance F/H

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 08/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Ribeauvillé ()

RESPONSABILITÉS :

ACTUA Colmar recherche pour son client basé secteur Ribeauvillé (68), un Technicien de maintenance F/H !
Vous avez une passion pour la mécanique et l'électricité ? Vous aimez résoudre des problèmes techniques tout en garantissant la performance des machines ? Rejoignez une équipe dynamique en tant que Technicien de Maintenance et devenez un acteur clé dans le bon fonctionnement de notre parc d'équipements industriels !
Vos missions :
• Effectuer la maintenance préventive des équipements selon les plannings établis.
• Diagnostiquer et résoudre les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques.
• Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements.
• Assister les équipes de production pour garantir une maintenance rapide et efficace.
• Veiller à la propreté et au bon ordre des espaces de travail.

PROFIL RECHERCHÉ :

Ce que nous recherchons :
• Diplômé en Maintenance Industrielle ou dans un domaine connexe.
• Une expérience solide en maintenance industrielle.
• Des compétences techniques en mécanique et électricité (habilitation électrique nécessaire).
• Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
Les petits plus qui feront la différence :
• Connaissances des normes de sécurité en vigueur.
• Un esprit d'équipe et une envie d'apprendre au quotidien.
• Ce que nous offrons :
• Salaire attractif (à négocier selon votre expérience).
• Nombreux avantages : 13ème mois, intéressement, prime panier, transport, assiduité, avantages CSE, et bien plus encore !

Entreprise

  • ACTUA COLMAR

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°138 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 27/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 68 - Ribeauvillé ()

Description du poste :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?
Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !
VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE
Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.
Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.
Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
Description du profil :
VOTRE PROFIL
Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°139 : Logis Hotels - Chef / Cheffe de rang (H/F)

  • Publié le 16/08/2025 | mise à jour le 16/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 68 - RIBEAUVILLE ()

Qui sommes-nous ?
Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros.
Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental.
Rattaché au maître d'hôtel ou responsable de salle, vous serez amené à :
Veiller au bon déroulement du service pour l'ensemble de vos tables
Renseigner et conseiller vos clients lors de leur choix de plats, desserts, boissons
Servir les plats et veiller à leur qualité/conformité
Assurer la satisfaction client
Encaisser les clients à leur départ
Passionné par les métiers de la salle, vous souhaitez intégrer un poste à dimension accueil et service au sein d'une structure reconnue dans le monde de l'hôtellerie-restauration ? Ce poste est fait pour vous ! Vous avez un attrait pour le service en salle. Vous êtes organisé, dynamique et avez une connaissance parfaite des règles et techniques de service. Vous avez un excellent relationnel et une présentation irréprochable. Vous maitrisez l'anglais et parlez idéalement une autre langue.
Pourquoi nous rejoindre ?
Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée.
Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international
Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels
Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantage
Ne passez pas à côté de cette opportunité !

Entreprise

  • Logis Hotels

    Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...

Offre n°140 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Rodern ()

Votre agence de Colmar recherche ses futur(e)s collaborateur-trice-s terrain motivé-e-s pour renforcer sa présence dans le secteur de RODERN (68). Une opportunité idéale pour celles et ceux qui aiment le contact humain !

Vos missions seront les suivantes :
Aide au lever et coucher
Aide à l'habillage et déshabillage
Aide à la toilette
Aide à la préparation et à la prise des repas
Aide aux déplacements et transferts
Sorties, promenades et activités
Entretien du cadre de vie

Nous vous proposons de réels avantages tels que :
Un planning fixe construit selon vos disponibilités
Temps partiel / Temps plein
Sectorisation pour limiter les temps de trajet
Horaires et interventions adaptées : 1h minimum par intervention
Frais intermissions pris en charge à hauteur de 0.40 cts/km
Le remboursement de vos frais de transports en commun
Salaire à partir de 11.88€ jusqu'à 12.48€ brut/heure et évolutif (valorisation de l'expérience et/ou des diplômes à travers des niveaux de rémunération)
Prime de participation aux bénéfices environ de 500€/an
Prime de cooptation de 200€
Prime trimestrielle pour missions complexes de 150€ brut/mois
Disponibilité des interlocuteurs dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence
Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat
Un Centre de Formation interne proposant un parcours d'intégration avec de belles perspectives de carrière et d'évolution

Profitez de notre formation sur-mesure pour débuter une carrière enrichissante et accéder à un emploi stable !

Pour en savoir plus, n'hésitez pas à consulter notre site internet Vitalliance : https://www.vitalliance.fr/

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • VITALLIANCE

    Inscription via Nagorra

Offre n°141 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 14/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Rodern ()

Description du poste :
Les avantages***Horaires flexibles : on défini ensemble les planning,
* Remboursement des titres de transport, mutuelle
* Formations au poste (geste et posture, gestes premiers secours...)
* Mobilité interne : gardez votre emploi si souhaitez déménager (France), évolution professionnelle.
Savoir faire***Environnements de travail variés, autonomie dans la gestion de mes tâches
* Votre rôle sera d'accompagner la personne aidée dans les gestes du quotidien
* Suivi de la situation des personnes prises en charge
* Travail possible du lundi au samedi dimanche et jours fériés. Une disponibilité régulière est nécessaire
* Travail en binôme, à minima

Offre n°142 : Facteur (h/f)

  • Publié le 10/10/2025 | mise à jour le 13/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Villé ()

Votre agence Adecco Sélestat recrute pour son client,

UN FACTEUR (H/F)

Vos missions consisteront à


- Distribuer du courriers aux particuliers en voiture
- Suivre un plan
- Savoir tenir une cadence
- Tri du courriers
Horaires : (à revoir selon le site )

- 6h45 à10h45 et 14h 30à17h30
Autres informations :

- La mission se déroulera en Novembre
- 12.14€/heure

Nous cherchons une personne motivée et dynamique, une première expérience en livraison serait un plus !
Rejoignez nous en tant que facteur en voiture ! Si vous aimez la conduite, le contact humain et que vous êtes toujours prêt à faire plaisir aux clients, ce poste est fait pour vous !

Alors n'hésitez plus, postulez !!!!

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°143 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 09/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Villé ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°144 : Caissier - Employé Libre-Service Polyvalent H/F (H/F)

  • Publié le 26/09/2025 | mise à jour le 12/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Villé ()

Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous participez au bon fonctionnement et à l'entretien du point de vente.

Plus précisément, vos missions sont :

- L'approvisionnement les rayons.
- La mise en place des affiches prix et des actions en cours.
- L'encaissement des produits.
- La participation à l'inventaire.
- La préparation du pain et des viennoiseries.
- La bonne tenue du magasin.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • NORMA SARL

Offre n°145 : Super U - Vendeur / Vendeuse en charcuterie (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 18/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Villé ()

Votre mission principale : Faire rayonner les produits de votre région et valoriser les producteurs locaux
Votre rayon est votre terrain d'expression, vous l'animez et lui donnez vie par la théâtralisation. Vous partagez avec passion l'histoire des produits au délicieux goût du terroir.
Vente et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales et les engagements U / Fidélisation de la clientèle
Merchandising et mise en valeur du rayon
Suivi des stocks et de l'approvisionnement
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences.
Des questions ? On vous dit tout sur le métier de conseiller vendeur rayon traditionnel suivez le lien -> https://urlr.me/ZatK8w
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes.
À l'écoute de vos clients, prêt à répondre à leurs besoins
Rigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentaire
Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Et nous, alors ?
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.
Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d'absences pour événements familiaux
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Super U

    Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.

Offre n°146 : Opérateur / Opératrice de montage en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 02/10/2025 | mise à jour le 02/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Villé ()

Description du poste :
Notre agence Actua de Sélestat recrute pour son client industriel du secteur de la métallurgie, un Opérateur de production H/F
Vous serez en charge du réglage précis d'un débit de gaz à l'aide de régulateur de pression, selon un cahier des charges.
Vos missions :***Montage de petits éléments sur pièces usinées (produits de type capteurs, régulateurs de débit de type gaz,... )***Effectuer les tests et calibrations manuelle du dispositif de production en faisant passer le gaz à travers un capteur/une vanne***Utilisation de poste informatique pour suivi, reporter les données dans SAP/ Pack Office***Pratique et compréhension écrite de l'anglais est un plus (pour le côté technique/nomenclature et données)
Conditions :
Poste en intérim +6mois en horaire 2x8 (5h40-13h / 13h-20h20). Possible passage en 3x8.
Rémunération taux smic conventionnel + 13ème mois + prime d'équipe en fonction du cycle + prime de pause (fourchette de salaire annoncée comprenant 10 % IFM + 10% ICCP).
Ce poste ne nécessite pas de port de charges / postures difficiles : travail majoritairement assis, au sein d'un atelier.
Description du profil :
Idéalement issu d'un environnement similaire avec du montage minutieux / montage d'élément de type vannes de petites tailles.
Connaissance des principes de pression et de débit, en fluidique sont des plus -> ce qui s'applique aux régulations des liquides est une base pour la régulation des gaz.
Ouvert au rythme 3x8 comprenant la nuit
Pas de qualification particulière requise.

Offre n°147 : Opérateur montage H/F

  • Publié le 01/10/2025 | mise à jour le 01/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Villé ()

RESPONSABILITÉS :

Notre agence Actua de Sélestat recrute pour son client industriel du secteur de la métallurgie, un Opérateur de production H/F
Vous serez en charge du réglage précis d'un débit de gaz à l'aide de régulateur de pression, selon un cahier des charges.
Vos missions :
• Montage de petits éléments sur pièces usinées (produits de type capteurs, régulateurs de débit de type gaz,... )
• Effectuer les tests et calibrations manuelle du dispositif de production en faisant passer le gaz à travers un capteur/une vanne
• Utilisation de poste informatique pour suivi, reporter les données dans SAP/ Pack Office
• Pratique et compréhension écrite de l'anglais est un plus (pour le côté technique/nomenclature et données)
Conditions :
Poste en intérim +6mois en horaire 2x8 (5h40-13h / 13h-20h20). Possible passage en 3x8.
Rémunération taux smic conventionnel + 13ème mois + prime d'équipe en fonction du cycle + prime de pause (fourchette de salaire annoncée comprenant 10 % IFM + 10% ICCP).
Ce poste ne nécessite pas de port de charges / postures difficiles : travail majoritairement assis, au sein d'un atelier.

PROFIL RECHERCHÉ :

Idéalement issu d'un environnement similaire avec du montage minutieux / montage d'élément de type vannes de petites tailles.
Connaissance des principes de pression et de débit, en fluidique sont des plus -> ce qui s'applique aux régulations des liquides est une base pour la régulation des gaz.
Ouvert au rythme 3x8 comprenant la nuit
Pas de qualification particulière requise.

Entreprise

  • ACTUA SELESTAT

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est. Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement. Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2ᵉ entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis. Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°148 : Opérateur / Opératrice de montage en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 25/09/2025 | mise à jour le 18/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Villé ()

Description du poste :
Notre agence Actua de Sélestat recrute pour son client industriel du secteur de la métallurgie, un Opérateur de production H/F
Vos missions :***Réaliser le montage conformément aux plans d'ensemble ou aux ITF***réparer les composants***Effectuer des tests et calibrations manuelle MFC***Contribuer à la maintenance préventive***Participer aux chantiers d'amélioration continue***Procéder aux inventaires
Conditions :
Poste en intérim +6mois en horaire 2x8 (5h40-13h / 13h-20h20). Possible passage en 3x8.
Rémunération taux smic conventionnel + 13ème mois + prime d'équipe en fonction du cycle + prime de pause (fourchette de salaire annoncée comprenant 10 % IFM + 10% ICCP).
Ce poste ne nécessite pas de port de charges / postures difficiles : travail majoritairement assis, au sein d'un atelier.
Description du profil :
Idéalement issu d'un environnement similaire avec du montage minutieux / montage d'élément de type vannes de petites tailles.
Flexible, sérieux, motivé, autonome, travail en équipe.

Offre n°149 : OPERATEUR MONTAGE (H/F)

  • Publié le 25/09/2025 | mise à jour le 25/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Villé ()

RESPONSABILITÉS :

Notre agence Actua de Sélestat recrute pour son client industriel du secteur de la métallurgie, un Opérateur de production H/F
Vos missions :
• Réaliser le montage conformément aux plans d'ensemble ou aux ITF
• réparer les composants
• Effectuer des tests et calibrations manuelle MFC
• Contribuer à la maintenance préventive
• Participer aux chantiers d'amélioration continue
• Procéder aux inventaires
Conditions :
Poste en intérim +6mois en horaire 2x8 (5h40-13h / 13h-20h20). Possible passage en 3x8.
Rémunération taux smic conventionnel + 13ème mois + prime d'équipe en fonction du cycle + prime de pause (fourchette de salaire annoncée comprenant 10 % IFM + 10% ICCP).
Ce poste ne nécessite pas de port de charges / postures difficiles : travail majoritairement assis, au sein d'un atelier.

PROFIL RECHERCHÉ :

Idéalement issu d'un environnement similaire avec du montage minutieux / montage d'élément de type vannes de petites tailles.
Flexible, sérieux, motivé, autonome, travail en équipe.

Entreprise

  • ACTUA SELESTAT

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est. Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement. Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2ᵉ entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis. Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°150 : Mécanicien engins tp (H/F)

  • Publié le 14/08/2025 | mise à jour le 07/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 67 - Villé ()

Description du poste :
Nous recrutons pour notre client, société de construction immobilière, un(e) mécanicien(ne) engins TP.
Vos principales missions seront***Gestion du parc engins et camions***mécanique, révision, réparations
Description du profil :
Vous avez une profil mécanicien et une première expérience dans le domaine de la mécanique sur engins TP ou PL.
Vous travaillerez en autonomie.
Nous vous proposons un CDI , 35h/semaine.
Poste à pourvoir à compter de septembre 2025.

Villes voisines