Consulter les offres d'emploi dans la ville de Sainte-Paule située dans le département 69. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Sainte-Paule. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 69 - VAL D OINGT, 69 - FRONTENAS, 69 - LEGNY ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
AGENT DE CANTINE et / ou NETTOYAGE en Accueil de loisirs Les mercredis scolaires et pendant les vacances VAL D'OINGT Pour accompagner l'activité de ses services, pour une mise en œuvre optimale de ses projets et actions, notamment dans les domaines de l'enfance et de la jeunesse, la communauté de communes Beaujolais Pierres Dorées assure le fonctionnement de 11 accueils de loisirs sur l'ensemble de son territoire. C'est dans cette optique qu'elle recrute un agent de cantine pour son accueil de loisirs « Il'o marmots » situé 376 rue du 11 nov. 69620 VALD D'OINGT L'accueil est déclaré DRDJS avec une capacité moyenne de 120 enfants ouvert durant l'année scolaire de 7h30 / 18h30. MISSIONS Sous l'autorité du directeur de l'accueil de loisirs, l'agent de cantine doit assurer le service des repas livrés et l'entretien de la cantine selon le calendrier d'ouverture de l'accueil de loisirs. L'agent devra : Vérifier la réception des repas, prendre la température Mettre en place les tables Réchauffer les plats Nettoyer la vaisselle et la cuisine Nettoyer le réfectoire sols tables et chaises Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne COMPÉTENCES ET SAVOIRS REQUIS Connaissance du public enfant et de l'environnement d'accueil. Bonne connaissance des règles d'hygiène et alimentaire. Être autonome, réactif et savoir organiser son travail. CONDITIONS DU POSTE Recrutement contractuel Temps de travail mensualisé ou de septembre à juillet (annualisation possible) 6 heures par mercredi semaine d'école Possibilité d'augmenter le temps de travail durant les vacances scolaires Salaire selon grille indiciaire Catégorie C - taux horaire brut 12€ (+ 10% congés payés) Formations possibles. POUR NOUS REJOINDRE CV et lettre de motivation à adresser par mail dans les plus brefs délais à recrutement@cc-pierresdorees.com à l'attention de M. le Président de la Communauté de communes RENSEIGNEMENTS COMPLEMENTAIRES Auprès de Caroline COQUARD, Directrice de l'accueil de loisirs : Par téléphone : 0680511039 Par mail : ilomarmots@cc-pierresdorees.com
La Communauté de Communes Beaujolais Pierres Dorées, située dans le Rhône, compte 32 communes et rassemble un peu plus de 50 000 habitants. La CCBPD a plusieurs compétences comme le Développement Economique, l Enfance et la Petite Enfance, la Voirie, mais également l'Environnement et l Aménagement du Territoire.
Au sein du Pôle Protection de l'Enfance, la Pouponnière est un établissement d'Accueil d'Urgence accueillant 18 enfants âgés 0 à 3 ans révolus. L'équipe, sous l'autorité d'une cheffe de service, est composée notamment d'éducateurs, d'auxiliaires en puériculture, de maitres de maison et de psychologues. Vous aurez pour missions : - entretien des vêtements des enfants - entretien du linge de maison (draps, housse, serviettes...) CDD de remplacement du 4 au 22/08/2025
Nous recrutons un Moniteur/Monitrice d'auto-moto-école H/F Les missions principales seront de : - dispenser des cours de conduite, - animer des sessions de cours de code de la route, - sensibiliser les usagers de la route aux risques routiers. Jours travaillés du mardi au samedi. Être titulaire : Brevet pour l'Exercice de la Profession d'Enseignant de la Conduite Automobile et Moto et de la Sécurité Routière (BEPECASER)
Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) vendeur(se) dynamique et passionné(e) par les produits locaux et de qualité. Vous travaillerez sur plusieurs points de vente : le magasin de notre exploitation à Légny et 2 magasins de producteurs ** ¨Prise de poste dès que possible ** Vos missions : - Accueil et conseil client : Créer un lien de confiance avec les clients, les guider dans leurs choix, partager des informations sur nos produits (légumes, plants, bocaux, etc.). - Mise en rayon et présentation des produits : Assurer la mise en valeur de notre gamme de produits (réassort, étiquetage, mise à jour des tarifs, etc.). Port de charges (maxi 14.5 kgs). - Encaissement et tenue de caisse : Gérer les transactions de manière précise et courtoise, y compris la gestion du fond de caisse. - Gestion des stocks : Suivre l'état des stocks, signaler les besoins de réapprovisionnement et effectuer le stockage en chambre froide lorsque nécessaire. - Entretien et nettoyage : Maintenir le magasin propre et accueillant pour les clients. - Retour d'information : Être attentif(ve) aux tendances des ventes, remonter les retours clients pour améliorer notre offre ou nos résultats des ventes - Intervention dans plusieurs lieux de vente : Travailler dans plusieurs magasins, en s'adaptant aux différents environnements de travail et différentes équipes avec lesquelles collaborer. Votre profil : - Vous aimez le contact humain et êtes à l'aise avec la vente. - Vous avez un intérêt marqué pour les produits locaux et l'agriculture. - Vous faites preuve de capacité d'adaptation et savez travailler de manière autonome dans des environnements variés. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et savez gérer les priorités. - Une première expérience en vente serait un plus, mais nous sommes ouverts aux débutants motivés. - Aisance informatique - Permis B, un véhicule est mis à votre disposition pour vous déplacer sur les différents magasins. Ce que nous offrons : - Un cadre de travail chaleureux et familial. - Une rémunération adaptée à votre expérience et à vos compétences, ticket restaurant et avantages produits, - Flexibilité sur les horaires : possibilité de temps partiel, adaptation des horaires (possibilité d'emploi étudiant). Une disponibilité pour travailler le weekend peut être requise, selon les besoins (un à deux weekends par mois).
Notre exploitation familiale, spécialisée dans la culture, la transformation et la vente d'une large variété de légumes et de plants, s'engage pour une agriculture locale et responsable. Nous avons à cœur de proposer des produits de qualité directement issus de notre production, favorisant ainsi un lien direct entre producteurs et consommateurs. Au sein de notre petite équipe, nous cultivons une ambiance conviviale et faisons preuve de flexibilité pour répondre aux besoins de chacun.
DIRECTEUR ADJOINT ACCUEIL DE LOISIRS PORTE DES PIERRES DOREES Pour accompagner l'activité de ses services, pour une mise en œuvre optimale de ses projets et actions, notamment dans les domaines de l'enfance et de la jeunesse, la communauté de communes Beaujolais Pierres Dorées assure le fonctionnement de 11 accueils de loisirs sur l'ensemble de son territoire. C'est dans cette optique qu'elle recrute un-e directeur adjointe pour son accueil de loisirs « caban'adorée » situé rue du Château de l'éclair 69400 Porte des Pierres Dorées. L'accueil est déclaré DRDJS avec une capacité moyenne de 80 enfants les mercredis et petites vacances de l'année scolaire et 150 enfants durant l'été MISSIONS Sous l'autorité du directeur de l'accueil de loisirs, vous êtes chargé-e au quotidien des missions d'accueil et d'accompagnement de l'enfant et de sa famille. Vous participez à la gestion administrative et au management de l'équipe d'animateurs. Les missions exercées sont partagées avec le Directeur ou déléguées par ce dernier. A ce titre vous : Participez à la définition et à l'élaboration du projet pédagogique de la structure Recrutez, gérez les équipes d'encadrements et de services. Vérifiez la cohérence des projets de l'équipe d'animation et ajuste les propositions d'activités Accueillez les enfants et leur famille. Garantissez la sécurité morale, physique et affective des enfants. Planifiez les temps d'animation en respectant le rythme des enfants Animez, construisez et maintenez la dynamique du groupe (enfants, animateurs) Repérez les enfants en difficulté et alerte les services compétents Organisez et coordonne l'ensemble des activités produites par l'équipe. Développez les coopérations et associez l'accueil à des projets impliquant plusieurs structures Participez avec le Directeur-trice à la gestion administrative : dossiers familles, états de présences, budgets. Participez à la rédaction des bilans moraux et financiers des activités COMPÉTENCES ET SAVOIRS REQUIS Vous êtes titulaire ou en formation BAFD ou équivalence Connaissance du public enfant et des techniques de l'animation Connaissance de la règlementation ACM et des règles d'hygiène et alimentaire Connaissance des procédures administratives et du secrétariat Capacité d'initiatives, de rigueur et d'adaptation Sens du service public Sens du travail en équipe, de l'organisation et de l'autonomie CONDITIONS DU POSTE Postes à pourvoir le 1er septembre 2025 Recrutement statutaire ou contractuel Temps de travail 23 h / semaine annualisé sur l'année scolaire Salaire selon grille indiciaire - adjoint d'animation 4ème échelon + régime indemnitaire Participation employeur : mutuelle santé et prévoyance, adhésion au CNAS Formations possibles. POUR NOUS REJOINDRE CV et lettre de motivation à adresser par mail dans les plus brefs délais à recrutement@cc-pierresdorees.com à l'attention de M. le Président de la Communauté de communes RENSEIGNEMENTS COMPLEMENTAIRES Auprès de Magali PATEY, Directrice de l'accueil de loisirs : Par téléphone : 07 88 08 62 34 Par mail : cabanadoree@cc-pierresdorees.com
Nous recherchons : Assistant(e) Administratif(ve) service logistique(H/F) Vous serez formé(e) en interne. Vos missions seront : - Organiser des livraisons (plan de route: maps) - Assurer la gestion téléphonique liée aux suivis de commandes. - Classer les bons de livraison avec les commandes pour faire suivre au service facturation lors des retours de tournée - Saisie de commande si commande de dernière minute de façon occasionnelle - Classer des bon de commande fournisseurs avec bons de livraison après réception marchandise (tableau de bord bureau et bannette) - Administratif basic logistique Vous utilisez aisément la bureautique - vous êtes dans l'entrepôt (poste de terrain). Formation logiciel SAP possible en interne. Horaires de travail du lundi au vendredi 9h-13h/14h-17h. possibilité de manger sur place.
Manpower TARARE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Préparateur de commandes (H/F) En intégrant l'équipe EXPEDITIONS, vous serez amené à : -Préparer les commandes selon les instructions -Utiliser des gerbeurs pour le déplacement des palettes -Assurer le respect des normes de sécurité -Maintenir un environnement de travail propre -Vérifier la conformité des produits expédiés -Organiser le flux des commandes -Collaborer avec les équipes pour optimiser les process -Réaliser des contrôles qualité réguliers Les horaires : Travail en journée. Environnement froid Vous possédez une expérience dans la préparation de commandes en environnement froid négatif et la maîtrise des consignes de sécurité. Votre savoir-être et votre capacité à travailler en équipe feront de vous le candidat idéal pour ce poste. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'agent placé sur ce poste effectue les travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre des surfaces et locaux du patrimoine de la collectivité mais aussi des locaux des établissements scolaires et de leurs abords. Dans une activité secondaire, pendant le temps méridien, l'agent participe à l'animation et l'encadrement des enfants. Activités et tâches principales du poste : - Entretien locaux communaux - Effectuer les travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre des surfaces et locaux : Nettoyer les locaux, mobiliers et surfaces vitrées des différents locaux, et notamment, ranger et dépoussiérer le mobilier et les ordinateurs, laver les chaises/tables, vider les poubelles et effectuer le tri sélectif, passer l'aspirateur, effectuer un nettoyage humide des sols, faire les vitres. Nettoyer et désinfecter les toilettes. Effectuer des machines à laver le linge (lavettes, serpillières, torchons utilisés). Assurer le réapprovisionnement quotidien des locaux en produits d'hygiène (papier WC, essuie-mains, savon.). Maintenir le stock des produits d'entretien et d'hygiène et signaler les produits à commander. Ranger les matériels et produits. - Assurer l'entretien courant des matériels et machines utilisés - Entretien locaux scolaires - Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation afin d'effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter ; - Vérifier la quantité et la qualité des produits, assurer la gestion du stock de produits ; - Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler - Assurer la gestion des stocks de produits d'entretien. Faire un inventaire - Assurer un rôle d'alerte quant à la sécurité des locaux - Signaler les dysfonctionnements éventuels ou anomalies détectées Possibilité de remplacement sur un agent absent. Activités et tâches secondaires du poste : temps méridien - Etre médiateur au sein du groupe d'enfants, gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie - Ecouter les enfants et faciliter l'échange et le partage - Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations en se donnant les moyens nécessaires à la réalisation des projets concernés - Remplir rigoureusement les fiches de présence et les pointages - Veillez au respect du protocole sanitaire : désinfection des tables, chaises, contrôle des lavages de mains réguliers, . Compétences en savoirs faire - Connaître les créneaux d'occupation des locaux - Connaître les règles de base d'hygiène en collectivité et sécurité - Connaître les gestes et postures de la manutention - Connaître les modalités d'utilisation et de stockage des matériels et produits - Savoir identifier les surfaces à traiter - Savoir balayer, laver, aspirer, épousseter - Savoir vérifier l'état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail. - Savoir encadrer un groupe d'enfants - Savoir adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure - Savoir assurer la sécurité et prévenir l'accident Compétences en savoirs être - Sens de l'écoute et de l'observation - Rigueur et sens de l'organisation - Dynamisme, réactivité, esprit d'initiative - Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité - Capacité de travail seul ou en équipe - Disponibilité - Capacité d'écoute auprès des enfants - Discrétion et confidentialité Conditions d'exercice - Possibles difficultés d'adaptation lors des prises de postes (se familiariser avec l'organisation de la collectivité) - Pénibilité physique liée à la station debout prolongée - Manipulation de produits toxiques et de matériels lourds - Temps de travail annualisé - Mobilité - Déplacements sur la commune entre deux missions éloignées sur la même journée - Risques professionnels : - Fatigue posturale (s'accroupir, travail debout de façon prolongée, piétinement) - Manutention Prise de poste au 01/09/2025.
La commune de Porte des Pierres Dorées (69400) en pleine expension, est une fusion de 3 communes, d'environ 4000 habitants.
Azaé, membre du groupe A2micile, est à la recherche active d'Auxiliaire de vie de nuit pour rejoindre son équipe ! Si vous cherchez un emploi qui a du sens et que vous souhaitez vous épanouir dans un rôle où l'aspect humain est primordial vous êtes au bon endroit. Nous recherchons un(e) candidat(e) à temps partiel, qui intègrera une équipe dévouée au maintien à domicile des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Azaé vous propose un poste d'auxiliaire de vie de nuit (H/F) auprès d'un(e) bénéficiaire dépendant(e). En tant qu'Auxiliaire de vie chez Azaé, vos missions seront : - L'aide à la mobilité (aide au lever et coucher, aux transferts avec matériel), - L'aide à l'hygiène corporelle, - La préparation et l'aide à la prise des repas, - L'entretien du logement, - L'accompagnement lors de déplacements extérieurs (évènements). Profil recherché : - Diplômé dans le secteur d'aide à la personne (auxiliaire de vie sociale, Assistante de vie, Aide soignant, Aide médico Psychologique) ou 3 ans d'expérience justifiées dans l'aide à la personne. Vos conditions de travail : - Amplitude horaire possible 18h30 à 8h, - 1 week-end sur deux en priorité + d'autres nuits sur des remplacements seront possibles. - Des formations pour vous spécialiser sur des thématiques d'accompagnement spécifique. Nos avantages : - Salaire à partir de 12€50 brut de 18h30 à 22h et de 7h à 8h (heures effectives) + forfait de 80€ brut, - Temps de pratique effectué durant le forfait = temps rémunéré sous forme de prime. - Une mutuelle d'entreprise, - Une indemnité mensuelle de 5€ pour l'utilisation de votre téléphone. En plus : Un comité d'entreprise, Prime de cooptation de 150€, prime d'ancienneté, la possibilité de bénéficier du 1% logement.
Azaé a développé une gamme de services destinée à répondre aux besoins spécifiques des familles et ce, tout au long de la vie. Avec plus de 130 agences de proximité en France, en Belgique et en Allemagne, Azaé, membre du groupe A2micile, intervient en mode prestataire et a pour objectif de créer une relation privilégiée avec ses clients fondée sur la proximité et la confiance. Intégrez une entreprise où la proximité et le professionnalisme ont fait son succès.
Expert de la mobilité, le Groupe Transdev s'engage à développer des solutions de transport de voyageurs performantes, innovantes, personnalisées et de haute qualité. Forts d'une expertise globale, nous imaginons des offres locales uniques qui nous positionnent comme l'un des référents au niveau mondial. Passionnés, engagés, performants et partenaires, nos 100 000 collaborateurs évoluent dans un univers où la mobilité permet d'aller toujours plus loin. Avec TRANSDEV, inventez votre mobilité Votre destination : Au sein de la Société Transdev Rhône-Alpes et de son dépôt situé à Sarcey, vous intervenez en qualité de Conducteur/Conductrice VL. Vos missions : - Assurer le transport de la clientèle dans des conditions de confort et de sécurité - Respecter les itinéraires et les points d'arrêts matérialisés - Assurer le plein de gasoil et le nettoyage du véhicule - Adopter une conduite économique et écologique Vos qualités : - Avoir le sens du relationnel et de l'écoute - Être soucieux(euse) de la qualité du service clientèle Prérequis : - Vous êtes titulaire du Permis B
Votre destination : Au sein de la Société Transdev Rhône-Alpes, vous intervenez comme conducteur / conductrice de car sur une activité polyvalente illustrée par des lignes régulières, scolaires et prestations occasionnelles, en étant soucieux(euse) de la qualité du service clientèle. Vos missions : - Assurer en autonomie, les opérations de conduite du transport routier de voyageurs sur des lignes régulières et/ou lignes scolaires. - Accueillir la clientèle et la renseigner tout au long de leur trajet. - Transporter la clientèle dans des conditions de confort et de sécurité dans le cadre d'un service commercial. - Vérifier et assurer la vente des titres de transport. - Être capable de gérer une caisse et la billetterie. - Mettre le plein de carburant et assurer le nettoyage du car. - Respecter les consignes et les procédures de sécurité et d'hygiène. - Adopter un style de conduite économique et écologique. - S'assurer de la présence et du fonctionnement des éléments liés à la sécurité dans le véhicule. Vos qualités : - Avoir le sens du relationnel et de l'écoute. - Être ponctuel, courtois et respectueux envers les voyageurs et usagers de la route. - Avoir une bonne présentation (tenue, uniforme ).
ONELA est leader de l'aide à domicile pour les personnes âgées et en situation de handicap. Avec plus de 3000 intervenant(e)s, 64 agences partout en France, nous sommes fiers d'œuvrer chaque jour au bien-être de nos 11000 bénéficiaires et nous recherchons pour cela des personnes sérieuses et motivées. Certifié QUALICERT par un organisme indépendant, nos convictions et nos valeurs sont en phase avec ce secteur plein de sens. Chez ONELA tous nos intervenant(e)s sont embauché(e)s en CDI. Au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présent(e) pour vous épauler lors de vos missions. Votre objectif est d'intervenir au sein du domicile des bénéficiaires afin d'entretenir leur cadre de vie et leur offrir un soutien social leur permettant un maintien à domicile. Vos missions auprès des bénéficiaires seront les suivantes : - Entretien du logement (lavage des sols et des meubles, dépoussiérage, aspirateur) - Entretien du linge (lavage, repassage, changement des draps., rangement) - Courses et préparation des repas Vous bénéficiez d'une rémunération brute de base de à 11.68 à 11.77/h (+ primes..). Vous souhaitez évoluer et/ou développer vos compétences ? Nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration et des formations adaptées. En nous rejoignant, vous bénéficiez en plus : - D'une mutuelle - D'indemnités kilométriques - D'un remboursement du titre de transport de 50% - D'un parcours de formation personnalisé - D'une plateforme de soutien psychologique gratuit et anonyme - D'un service d'accompagnement social indépendant - Du 1% logement - De congés payés
Présentation de votre entreprise ONELA est un des leaders français de l aide à domicile depuis 2006, reconnu pour la qualité de ses prestations à destination des personnes âgées, en situation de handicap et en convalescence. Avec plus de 60 agences en France, ONELA accompagne aujourd hui plus de 12 000 clients. Professionnels engagés et passionnés, plus de 3000 intervenant(e)s sont au service du bien-être de nos clients afin de faciliter leur quotidien tout en favorisant le lien social.
Bonjour, Je suis Lucas du cabinet de recrutement Actual et j'accompagne l'un de mes clients dans sa recherche d'un profil frigoriste H/F en CDD dans le secteur de Sarcey. L'entreprise qui évolue dans le secteur du post-mortem en proposant une offre complète aux professionnels du funéraire et de la santé. - Descriptif du poste En tant que frigoriste, vous jouerez un rôle clé dans l'installation et la maintenance de nos équipements frigorifiques sur le site de Sarcey, et ponctuellement en déplacement. Vos missions principales : - Installer des groupes split sur site (installation spécifique confiée au frigoriste). - Réaliser la récupération des fluides frigorigènes sur les sites clients et à Sarcey, conformément aux obligations légales lors de chaque désinstallation. - Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements frigorifiques. - Poser des équipements techniques type chambres froides, tables, civières, etc. - Établir les diagnostics de panne et assurer les réparations. - Renseigner les rapports d'intervention et garantir la traçabilité. - Accompagner et conseiller les clients sur l'usage et la performance des installations. - Modalité du poste - CDD 1 an, avec possibilité de prolongation. - Salaire attractif selon profil + avantages Groupe : mutuelle, intéressement, tickets restaurant. - Formation continue, autonomie, et cadre bienveillant. - Formation en froid, climatisation ou maintenance industrielle (Bac Pro, BTS, ou équivalent). - Expérience en tant que frigoriste, idéalement dans un environnement industriel ou hospitalier. - Connaissances en split system, gestion des fluides, chambres froides. - Habilitations à jour : fluides frigorigènes, habilitation électrique. - Vous êtes rigoureux, autonome, et avez un bon sens du relationnel. - Permis B indispensable (déplacements fréquents).
Au sein du Pôle Protection de l'Enfance, la Pouponnière est un établissement d'Accueil d'Urgence accueillant 18 enfants âgés 0 à 3 ans révolus. L'équipe, sous l'autorité d'une cheffe de service, est composée notamment d'éducateurs, d'auxiliaires en puériculture, de maitres de maison et de psychologues. Vous aurez pour missions : L'accompagnement collectif - Vous assistez le médecin dans la fonction d'évaluation et diagnostic - Vous apportez un soutien médical aux équipes d'auxiliaire de puériculture - Vous participez aux différentes réunions d'équipe - Vous développez des actions de prévention au soin du service et vous assurez, en lien avec le médecin, la mise en place et l'actualisation des protocoles de santé. L'accompagnement individuel - Vous assurez le suivi de toutes les vaccinations obligatoires - Vous assurez les soins nécessaires à l'enfant et coordonnez le parcours santé avec les dispositifs de droit commun - Vous participez à l'élaboration et à l'évaluation des besoins du jeune lors des réunions d'équipe pluridisciplinaires. - Vous participez à la rédaction des rapports écrits en direction des Services de l'ASE. - Vous contribuez au maintien des droits des parents titulaires de l'autorité parentale notamment et vous vous assurez que l'ensemble d'informations relatives à la santé de leur enfant leurs soient communiquées La vie institutionnelle - Vous avez un réel intérêt pour le travail en équipe et vous vous inscrivez dans la dimension institutionnelle (développement de projets transversaux, implication dans les démarches d'évaluation.) - Vous participez aux différentes réunions institutionnelles et actions de formation nécessaires à l'accomplissement de votre mission - Vous êtes associé à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet de service ainsi qu'à la démarche d'évaluation continue de la qualité - Vous êtes la référente nutrition pour les relations avec le prestataire de livraison des repas - Vous êtes responsable de la gestion des produits de soins, pharmacie Des astreintes sont possibles. Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service. Date de remplacement : - du 04/08/25 au 11/08/25 - du 01/09/25 au 12/09/25
Vous rêvez d'une entreprise où vous pourrez vous sentir bien, évoluer si vous le souhaitez, vous former, partager vos idées et travailler dans la bonne humeur ? Bienvenue chez CELERE OUVERTURES, une entreprise à taille humaine à la recherche de nouveaux talents, fière d'accompagner et de voir s'épanouir ses collaborateurs au quotidien ! Dans le cadre de notre développement, nous recherchons : Un responsable expéditions, magasinier, CACES 3. Vous aurez pour principales missions : - Réception et contrôle qualité de matières premières, - Suivi des stocks, - Chargement / déchargements des camions, - Gestion de parc palettes, - Préparation d'accessoires, - Préparation, conditionnement et contrôle de produit finis, - Coordination entre service production et service livraison En rejoignant CELERE OUVERTURES vous découvrirez : - Des valeurs familiales : le respect, la reconnaissance, la responsabilité, l'honnêteté et la confiance, - Une bonne ambiance cultivée par la proximité humaine, - Un programme d'intégration dès l'accueil de nouveaux collaborateurs, - Un programme de formation interne et externe pour accompagner l'évolution de carrière, - Un système collaboratif où tout le monde participe à l'amélioration continue de l'entreprise, - Un système de management collaboratif, - Une équipe interne de communication pour organiser des évènements tout au long de l'année, - Des sorties annuelles de cohésion et de fédération des équipes, - L'accessibilité des dirigeants : pas de "plafond de verre hiérarchique", - La flexibilité des horaires, - La fin du travail quotidien à 16h00, - Les fins de semaines le vendredi à 12H40, - 6 semaines de congés par an - Des bâtiments chauffés en hiver, - Du matériel et des outils à la pointe de la technologie, - Des ateliers informatisés et connectés pour une meilleure gestion de l'information, - Des salaires attractifs, - Des primes exceptionnelles, - Une mutuelle avantageuse, - Un pack de vêtements CELERE offerts par l'entreprise, - L'accès à une cuisine équipée, cafetière en libre-service, vestiaires et douches . - Une entreprise soucieuse de son impact environnemental, - Une entreprise qui soutient différentes organisations et associations à but non lucratif. Alors n'attendez plus, postulez et vous aussi devenez Célérien !
Nous recherchons notre serveur/serveuse : Vos missions : - Gestion de la salle (service et ménage) - Prise de commandes - Accompagnement du client tout au long de son repas - Encaissement Compétences attendues : - savoir se servir d'un logiciel de caisse - avoir une expérience sur un poste similaire Profil souhaité : -Ponctuel(le) -Souriant(e) -Motivé(e) Travail en coupure, travail le week-end et les jours fériés PAS DE DIPLOMES EXIGES si expérience en restauration. Le restaurant n'est pas desservi par les transports en commun
*** Vendanges en Beaujolais *** Pour la campagne des vendanges 2025 démarrant environ fin août début septembre (date à définir) et entre 10 et 15 jours, nous recherchons un(e) tractoriste (H/F). Vous devez aussi gérer la gestion des bacs/bennes des vendanges. Vous déchargez le contenu des bennes dans les cuves de Bagnols. Une expérience dans la conduite de tracteur est obligatoire pour ce poste. Poste à la grande journée. Les horaires sont aménageables selon la météo. Rigueur et assiduité - Vendanges en équipe. Envoi des candidatures par e-mail
*** Vendanges en Beaujolais *** Pour la campagne des vendanges 2025 démarrant fin août début septembre (date à définir) et entre 10 et 15 jours, nous recherchons un(e) aide cuisinier(ère) pour dresser et débarrasser les tables le midi, servir le repas préparé par un traiteur, mettre les assiettes/couverts dans le lave-vaisselle. Faire la cuisine pour les repas du soir pour une vingtaine de personnes. Vous pouvez être amené(e) à aller faire des courses, vous devez être mobile. Horaires en découpée entre 4h et 6h par jour. Envoi des candidatures par e-mail
Bonjour, Je suis Lucas du cabinet de recrutement Actual et j'accompagne l'un de mes clients dans sa recherche d'un profil soudeur H/F en CDD dans le secteur de Sarcey. L'entreprise qui évolue dans le secteur du post-mortem en proposant une offre complète aux professionnels du funéraire et de la santé. - Descriptif du poste En tant que Soudeur, vous êtes un acteur clé dans l'assemblage et la fabrication des structures métalliques pour nos projets industriels à Sarcey (69). Vos principales missions : - Assembler et souder des pièces métalliques en atelier ou sur chantier. - Réaliser des soudures TIG, MIG, MAG et à l'arc en fonction des matériaux et des projets. - Vérifier la conformité des soudures par des contrôles visuels et dimensionnels. - Participer au montage et à l'assemblage des structures en acier et en inox. - Assurer la maintenance préventive des équipements de soudure. - Travailler en lien avec les équipes de production et de maintenance pour garantir la qualité des assemblages. - Modalité du poste - CDD 1 an, avec possibilité de prolongation. - Salaire attractif selon profil + avantages Groupe : mutuelle, intéressement, tickets restaurant. - Formation continue, autonomie, et cadre bienveillant. Profil recherché - CAP/BEP, Bac Pro en chaudronnerie, métallurgie ou équivalent. - Expérience significative en soudure industrielle, notamment en TIG, MIG, MAG et à l'arc. - Maîtrise de la lecture de plans techniques. - Autonomie, rigueur et sens du détail. - Habilitations soudure à jour.
Nous recherchons un mécanicien réparateur en mécanique agricole et viticole. Poste en CDI à temps plein - du lundi au vendredi. Poste basé à SARCEY (69). Formations assurées. Salaire négociable en fonction de vos compétences et votre expérience. Autres avantages : - Mutuelle - CE - Prime de fin d'année - Prime d'intéressement Alors hésitez pas à nous contacter et à venir rejoindre notre équipe !
L entreprise JOMARD situé a Sarcey 69 est une entreprise dynamique et à taille humaine dans laquelle nous développons et faisons bénéficier à nos clients tous notre savoir-faire. Notre coeur d activée ce situe essentiellement dans le milieu de la vente et de la réparation de matériel agricole et viticole.
Votre agence ACTUAL de Vindry-sur-Turdine, recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication d'articles de sport, un(e) ASSISTANT COMMERCIAL ET ADV H/F, sur le secteur de CHESSY (69380). Rejoignez une entreprise dynamique où l'autonomie, l'initiative et la rigueur sont valorisées. Vos missions : - Saisir et suivre rigoureusement les commandes et devis - Créer et gérer les fiches clients - Valider les virements et mettre à jour l'ERP - Gérer et prioriser les demandes par mail (ADV, commercial, etc.) - Participer aux réunions commerciales et assurer le reporting d'activité - Répondre aux demandes clients (informations, devis, suivi des commandes) - Mettre à jour quotidiennement les stocks sur notre site web - Créer des codes promos, gérer les règles de prix et suivre les commandes web - Soutenir la rédaction et l'envoi de newsletters avec le service marketing - Rédiger et appliquer les process internes ADV et web - Prospecter et démarcher de nouveaux clients (campagnes de phoning) Le poste est à pourvoir pour Septembre, mission intérimaire pour débuter. Vous souhaitez rejoindre une équipe conviviale et passionnée ? Alors postulez et contribuez activement à la croissance d'une entreprise en plein essor dans le secteur outdoor! Actual vous permet également de profiter : - De 10% d'IFM et 10% d'ICP - Du compte d'épargne temps ayant un taux de 12% - D'acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires ( aide au logement, garde des enfants, location de voiture etc.) Profil recherché : - Vous avez une formation Bac+3 en commerce, gestion ou équivalent - Vous faites preuve d'autonomie, d'initiative, de rigueur, et d'organisation dans la gestion administrative. - Votre aisance relationnelle, votre esprit d'équipe et votre sens du service client sont vos atouts - Vous maîtrisez les outils bureautiques et les environnements numériques.
Actual est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers, travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation, le groupe a développé depuis 30 ans une véritable expertise dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi sur l'ensemble du territoire, à travers des solutions pour l'emploi et le développement des compétences.
En tant qu'animateur Petite enfance vous serez en charge: -D'accueillir l'enfant et sa famille en assurant une continuité éducative -Veiller à la sécurité affective de chaque enfant - Assurer les soins d'hygiène et de confort dans le respect de l'enfant - Aménager un espace de vie propice à l'expérience et la sécurité des enfants. - Proposer des activités d'éveils adaptés dans le respect du projet pédagogique et l'âge des enfants - Pratiquer des tâches d'entretien quotidien inhérent à l'environnement de l'enfant - Participer aux réunions d'équipe, aux temps d'analyse de la pratique professionnelle aux formations d'équipe. Projet pédagogique basé sur le vivre ensemble, l'autonomie et la créativité. CDD de 1 an renouvelable Mi temps soit 17,5h par semaine Convention collective ALISFA 25CP + 8CPS Salaire selon convention 13.08€ brut de l'heure Poste à pourvoir à partir du 25 aout 2025 DIPLOME CAP PETITE ENFANCE OU CAP AEPE INDISPENSABLE
10 salariés
Et si on se présentait ? AGRI EMPLOI 69 est un Groupement d'Employeurs agricole situé à la Tour de Salvagny. Nous mettons à disposition des employés permanents et saisonniers sur de nombreuses exploitations agricoles du département. Nos valeurs sont tournées vers l'entraide mutuelle, la communication et l'esprit d'équipe. Nous veillons à offrir un cadre de travail adaptable et plaisant à nos salariés. Où travaillerez vous ? Vous interviendrez chez l'un de nos adhérents, dont le domaine viticole est situé à Theizé. L'exploitation recherche un tractoriste H/F pour une durée de 3 semaines pendant les vendanges. Vous laisserez-vous tenter par cette aventure ? Vous aurez pour missions : - La conduite du tracteur ; - La conduite de bennes à vendanges. Ce poste est-il fait pour vous ? Pour assurer ces missions : - Vous maîtrisez parfaitement la conduite d'engins agricoles ; - Vous avez de l'expérience sur le même type de poste ; - Vous possédez le permis B. Dans quel cadre ? - Nature du contrat : CDD saisonnier de 3 semaines - Volume horaire : base 35h/semaine - Salaire brut : 12.50€ brut / h - Prise de poste : Août / Septembre 2025
AGRI EMPLOI 69 est une association à but non lucratif, créée en 2013 pour répondre aux besoins de main-d'oeuvre des agriculteurs du Rhône. Notre mission consiste à mettre à disposition des salariés chez un ou plusieurs agriculteurs d'un même secteur. Nous facilitons les démarches administratives des agriculteurs en endossant à leur place le rôle d'employeur. Cela nous permet de vous proposer des empois partagés à la carte, selon vos projets et compétences. Rejoignez la team !
Animateurs permanents en Accueil de Loisirs mercredis et vacances La COMMUNAUTE DE COMMUNES BEAUJOLAIS PIERRES DOREES gère 11 accueils de loisirs répartis sur le territoire. Dans ce cadre, elle recrute des animateurs permanents LES MERCREDIS avec un complément de travail possible durant LES VACANCES SCOLAIRES Lieu de travail : Accueil de loisirs : « IL'O MARMOTS » 376 rue du 11 nov. 69620 VALD D'OINGT L'accueil est déclaré DRDJS avec une capacité moyenne de 100 enfants ouvert durant l'année scolaire de 7h30 / 18h30. VOTRE QUOTIDIEN PARMI NOUS Sous la supervision de la direction de l'accueil, vous participez à la mise en œuvre des animations dans le respect du projet pédagogique en garantissant la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenez des relations avec les familles. Les activités et tâches principales du poste : Accueillir les enfants et les familles sur les temps périscolaires (et vacances) Aménager des espaces en fonction des animations et des besoins des enfants. Encadrer et assurer l'animation d'un groupe d'enfants Avoir une attention particulière aux enfants détenteurs d'un Protocole d'Accueil Individualisé ou en situation de handicap. Appliquer et contrôler les règles de sécurité des activités. Assurer le service de la restauration scolaire et des goûters Veiller à la médiation du groupe d'enfants : gérer les conflits, être à l'écoute Participer à la vie de l'équipe : présence active aux réunions Transmettre les informations et alertes au directeur Entretenir des relations courtoises avec les collègues et les usagers. Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements Participer au rangement et à l'entretien des locaux destinés à l'accueil. COMPÉTENCES ET SAVOIRS REQUIS Connaissance du public enfant et des techniques de l'animation Connaissance de la règlementation ACM et des règles d'hygiène et alimentaire Faire preuve d'initiatives, être rigoureux, avec une capacité d'adaptation Avoir le sens du travail en équipe, de l'organisation et de l'autonomie Vous êtes titulaire ou en formation BAFA ou équivalence CONDITIONS DU POSTE Recrutement contractuel Temps de travail mensualisé de septembre à juillet : 10 heures par mercredi + heures de réunion et préparation rémunérées Congés payés en plus Possibilité d'augmenter le temps de travail durant les vacances scolaires Temps de travail annualisé du 1er septembre au 31 aout Pour un volume d'heure hebdomadaire au maximum de 18/35h Congés inclus Salaire selon grille indiciaire Catégorie C - taux horaire brut 12€ (+ 10% congés payés selon type de contrat) Formations possibles. Postes à pourvoir en septembre 2025 POUR NOUS REJOINDRE Adresser lettre de candidature et CV par courriel l'attention de : Mr le président - La communauté de communes : recrutement@cc-pierresdorees.com Plus de renseignement auprès du responsable de l'accueil : Mme COQUARD - 06 80 51 10 39 - ilomarmots@cc-pierresdorees.com
Animateur en accueil de loisirs périscolaires et vacances à temps partiel 21h, 27h ou 32 h La Communauté de Communes BEAUJOLAIS PIERRES DOREES et la Commune de PORTE DES PIERRES DOREES s'associent pour recruter des animateurs périscolaires et vacances pour assurer le fonctionnement de : L'accueil périscolaire « la grappe des loisirs » des écoles de LIERGUES - POUILLY LE MONIAL - JARNIOUX le matin, midi et soir Du centre de Loisirs « Caban'adorée » de LIERGUES le mercredi et certaines vacances scolaires VOTRE QUOTIDIEN PARMI NOUS Sous la supervision de la responsable du service Enfance-Jeunesse de la Commune et de la directrice de l'accueil de loisirs, vous participez à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. Vous garantissez la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenez des relations avec les familles. Les activités et tâches principales du poste sont les suivantes : Accueillir les enfants et les familles sur les temps périscolaires et vacances Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants. Encadrer et assurer l'animation d'un groupe d'enfants (organisation pratique et matérielle) Assurer la sécurité physique, morale, affective des enfants avec une attention particulière aux enfants détenteurs d'un Protocole d'Accueil Individualisé ou en situation de handicap. Appliquer et contrôler les règles de sécurité des activités. Assurer le service de la restauration scolaire et des goûters Veiller à la médiation du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute en facilitant les échanges et le partage. Participer à la vie de l'équipe : présence active aux réunions, apporter ses connaissances. Transmettre les informations et alertes : rendre compte au directeur des situations particulières (fonctionnement, familles, enfants.). Entretenir des relations courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers. Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements Participer au rangement et à l'entretien des locaux destinés à l'accueil. Certains postes comprennent aussi des heures de ménage COMPÉTENCES ET SAVOIRS REQUIS Vous avez des compétences spécifiques en matière de : Connaissance du public enfant et des techniques de l'animation Connaissance de la règlementation ACM et des règles d'hygiène et alimentaire Vous faîtes preuve d'initiatives, êtes rigoureux et avez une très bonne capacité d'adaptation Le sens du travail en équipe, de l'organisation et de l'autonomie sont vos principales qualités Vous êtes titulaire ou en formation BAFA ou équivalence CONDITIONS DU POSTE Recrutement en CDD annualisé du 1er septembre 2025 au 31 août 2026 Temps de travail annualisé entre 21h et 35 h par semaine en fonction des temps choisis : 6h hebdomadaires pour la commune : horaires de 11h30 à 13h30 les lundis, mardis, jeudis et vendredis sur l'école de Liergues. 15h à 20h hebdomadaires pour la CCBPD les mercredis et certaines vacances à l'accueil de loisirs Cabanadorée Participation obligatoire aux temps de réunion, de préparation et de rangement (en soirée) Grade : adjoint d'animation catégorie C / Salaire selon grille indiciaire / participation santé / primes / adhésion au CNAS Congés inclus (3 premières semaines d'août imposées par la fermeture des accueils) Formations possibles POSTES A POURVOIR EN SEPTEMBRE 2025
un Agent d'entretien La Communauté de Communes Beaujolais Pierres Dorées, regroupement de 32 communes, met en œuvre la politique Petite Enfance à travers la coordination de 13 EAJE. Le service Petite Enfance recherche pour la crèche de CHESSY- CHATILLON, 1 agent de ménage. Cet établissement multi-accueil d'une capacité de 30 places en multi accueil et 24 places en jardin passerelle, accueillent des enfants de 2 mois1/2 à 4 ans et sont encadrés par une équipe pluridisciplinaire. Missions Sous l'autorité du directeur d'établissement, l'agent d'entretien : Assure le nettoyage quotidien des locaux. Respecte les consignes de bonnes pratiques d'hygiène et le plan de nettoyage de la structure. Veille à la bonne utilisation des produits d'entretien, et au bon entretien du matériel. Assure le rangement et l' entretien du matériel mis à disposition -Prend en charge une grande partie de l'entretien du linge (lavage, séchage, pliage) Profil Les principales qualités attendues sont : Organisation et rigueur Autonomie, polyvalence Ponctualité et disponibilité Conditions Recrutement contractuel Poste à 15H : 3H chaque fin d'après-midi du lundi au vendredi Congés annuels sur les fermetures de la structure (1 semaine en fin d'année, 1 semaine au Printemps et 4 semaines en été) Poste à pourvoir au 25 AOUT 2025 Renseignements complémentaires auprès de la directrice de la crèche, au 04 72 54 26 80. Adresser lettre de candidature et curriculum vitae, dans les plus brefs délais à l'attention de Monsieur le Président, par mail à recrutement@cc-pierresdorees.com
Cincinnati VR, fabricant de machines-outils et leader dans la fabrication de perceuses industrielles, recherche pour son atelier d'usinage : 1 Rectifieur / Tourneur / Fraiseur Sous la responsabilité de notre chef d'atelier, vous avez en charge la partie rectification de notre production. Ce poste représente 60% de votre temps de travail. Les 40% restants seront réalisés en tournage et/ou fraisage (CN et conventionnel). Le parc machine de rectification est composé uniquement de machines conventionnelles. Le poste est à pourvoir en prévision d'un départ à la retraite. Une période de plusieurs mois est prévue en doublon avec la personne en poste actuellement pour assurer votre formation. Vous possédez une expérience en usinage, ou fraisage, tournage, vous serez formé sur la rectification sur le poste de travail Un période d'immersion peut être envisagée en amont de l'embauche afin de découvrir les conditions de travail et le poste. Horaires : 35H sur 4 jours, du lundi au jeudi. Salaire selon expérience.
CINCINNATI VR, Leader dans la fabrication de perceuses industrielles, conçoit et fabrique la totalité de sa production sur son site de Chambost-allières (69870).
Nous recherchons un(e) aide caviste pour la campagne de vinifications 2025 sous la responsabilité du chef d'exploitation en contrat saisonnier sur une période de 3 à 4 semaines (durée des vendanges, à définir) ** Poste à pourvoir à partir de 20 août. ** Le poste implique de participer à toutes les étapes de la vinification des vins rouges dans notre domaines : encuvage, remontage, suivi des fermentations, pressurage, soutirage, entretien et nettoyage. Les repas et le logement sont offerts Vous avez une première expérience en vendanges, viticulture, œnologie, ou dans le milieu viticole en général (notamment en cave), vous êtes rigoureux (se), autonome et polyvalent(e).
Réaliser les opérations techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts en milieu rurale (cœur de villages, chemins ruraux, etc.) mais aussi de terrains de sports ou de bordures de voiries. Assurer l'entretien courant des machines, des matériels et du local utilisé. Missions principales : Espaces verts - Tondre les espaces verts de la commune - Désherber les espaces verts et voies publiques - Arroser les espaces verts et fleuris - Tailler et élaguer les arbres et les haies - Débroussailler les espaces publics - Évacuer et valoriser les déchets verts - Assurer la propreté du domaine communal de la commune notamment en prélevant les déchets (feuilles, dépôts sauvages, encombrants, sacs, etc.) - Confectionner des massifs arbustifs et floraux - Conduire les travaux d'entretien et de nettoyage des aires de jeux, des surfaces et des espaces sportifs - être force de proposition pour améliorer les pratiques actuelles Maintenance courante de l'outillage - Nettoyer, entretenir et ranger les outils, équipements et matériels après usage - Réaliser des réparations et des dépannages de premier niveau - Appliquer les règles d'utilisation et de stockage des matériels et produits - Alerter sur les risques, la vétusté, le dysfonctionnement ou la mise aux normes d'un équipement, d'un matériel, d'un engin Missions secondaires : Voirie - Effectuer des opérations de petit terrassement et de déblaiement, réaliser une tranchée, curer un fossé, réaliser des murs de soutènement - Reboucher les nids de poule avec enrobé - Réparer les trottoirs - Entretenir la signalisation verticale - Effectuer toute réparation sur les clôtures - Vider et nettoyer les poubelles publiques en opérant le tri sélectif - Entretenir et nettoyer les voies publiques par balayage manuel - Faucher des accotements - Déneiger les voies de circulation ainsi que les accès et trottoirs des services publics (à pied ou motorisé) Compétences professionnelles requises sur le poste : savoirs faire - Notions sur l'organisation et le fonctionnement des collectivités territoriales et les missions de service public - Connaître et savoir appliquer les techniques et pratiques locales d'entretien des espaces verts (tonte, élagage, taille douce, arrosage, technique alternatives, techniques de plantation.) - Connaître et savoir appliquer les techniques d'entretien de la voirie (exécution des travaux de chaussée, terrassements,. ) - Connaître les règles de sécurité et de signalisation des chantiers - Connaitre les consignes d'utilisation et de stockage des produits toxiques et/ou à risque - Connaître et savoir appliquer les règles de sécurité portant sur les activités, les matériels et les produits - Connaître le fonctionnement et utilisation des matériels et de l'outillage - Connaître les protocoles d'entretien, de maintenance et d'habilitation des matériels - Connaître la règlementation des ERP - Connaître et savoir quand utiliser les équipements de protection individuelle - Connaître les principes et gestes de secourisme Compétences comportementales requises sur le poste : savoirs être - Etre organisé, rigoureux et méthodique - Dynamisme et réactivité - Autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité Conditions d'exercice Temps complet 35h00 - Travail seul ou en équipe - Déplacements permanents sur les sites d'intervention - Situation de contact direct avec les administrés - Travail à l'intérieur ou à l'extérieur tous temps et toutes saisons - Manipulation d'engins et d'outils dangereux - Port de vêtements de sécurité obligatoire - Pénibilité physique (port de charge, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout ou agenouillée prolongée) - Flexibilité des horaires en fonction des saisons et de la charge de travail - Astreintes semaines selon planning Prise de poste au 01/08/2025.
Notre restaurant de cuisine traditionnelle revisitée recrute un serveur H/F, prise de poste immédiate. Vous possédez une expérience de minimum 6 mois en service en restauration traditionnelle ou gastronomique et êtes prêt(e) à partager la passion pour la restauration et le goût. Vous êtes responsable de : - La mise en place de la salle de restaurant - Réassort du bar - Service en salle et au bar - Nettoyage des locaux et réorganisation de la salle de restaurant. Vous réalisez les services du midi et soir. Vous êtes en repos les mardis soirs et mercredis toute la journée et un week-end sur deux. Nous vous offrons la possibilité de vous former en interne si besoin. Vous possédez une appétence pour le relationnel, vous avez le sens de l'accueil et du service. Avantages : - Repas pris en charge - Pourboires Le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun aux horaires du poste.
Vos missions : - Réponses aux appels d'offres (logiciel Wanao) - Suivi commercial via CRM (offres, échantillons, relances) - Phoning ciblé, mailing, promotions gamme - Mise à jour site web (WordPress), réseaux sociaux - Veille marché & remontée terrain Profil - Bac+2/+3 en commerce ou droit avec 3 ans d'expérience secteur santé ou professionnel de santé en reconversion - Rigoureux(se), organisé(e), polyvalent(e) - Maîtrise des outils bureautiques (ERP, Word, Excel.) - Connaissances WordPress, Canva ou Photoshop = un plus Début de contrat souhaité : 21/04/2025 Avantages : intéressement, mutuelle, chèques cadeaux & déjeuner, cadre de travail agréable, séances de sport 2x/semaine Candidature : envoyer cv et lettre de motivation
Votre agence Partnaire Villefranche recherche pour son client, spécialisé dans le domaine viticole, deux manutentionnaires H/F pour la période des vendanges sur le site de Theizé (69). Contrat saisonnier de 3 à 4 semaines avec une prise de poste possible fin aout début septembre ( à définir selon le début des vendanges) Les vignerons transmettent leurs savoir-faire dans la culture de leurs vignes afin de produire des vins d'exception! En tant que manutentionnaire de nuit en binôme, vous aurez comme missions sur le site de Theizé : - La surveillance des cuves - La mise en chauffe et refroidissement - Les travaux de transfert des cuves - Le nettoyages du site Divers : Contrat d'environ 40h par semaine de nuit de 18H à 01H00 voir 02H00 Travail 6/7jours avec un repos le samedi ou le dimanche Rémunération 12,20EUR BRUT de l'heure majorer 25 % de nuit + indemnité de repas à 5,20EUR / jour ou un avantage en nature si le repas est pris sur place. Vous êtes motivé et souhaitez vous investir dans le domaine viticole ? Travailler de nuit n'est pas un soucis pour vous? Le rythme soutenu ne vous fait pas peur ? Alors vous n'êtes plus qu'à un clic de votre future mission ! Rémunération 12,20EUR BRUT de l'heure majorer 25 % de nuit + indemnité de repas à 5,20EUR / jour ou un avantage en nature si le repas est pris sur place. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Domaine familial recrute des vendangeurs/vendangeuses fin Aout/ début Septembre pour une durée approximative de 2 à 3 semaines. Pas d'expérience requise. Vous êtes motivé(e), vous aimez le travail en équipe, alors venez nous rejoindre ! Secteur : Sarcey Pas de logement possible sur place. Merci d'appeler pendant les heures de repas au 06.61.24.70.18
Exploitant agricole69
GIF Pays de la Loire recherche, pour son client spécialisé dans la distribution de matériel électrique pour les industriels, un technicien sédentaire en électrotechnique et / ou automatisme (H/F) . VOS MISSIONS : - Assurer une formation progressive au poste de technico-commercial sur site en débutant en tant que magasinier pour maitriser les produits de l'entreprise. - Évoluer vers des tâches de support client et hotline pour assister les technico-commerciaux itinérants. - Maintenir une relation privilégiée avec une clientèle exclusivement industrielle. - Offrir un support technique aux clients avec possibilité d'évoluer vers un poste d'itinérant. - Identifier les besoins du client précisément. - Définir les solutions techniques adaptées aux projets du client. - Conseiller le client sur le choix des produits appropriés. - Établir des devis en fonction des besoins spécifiques du client. - Assurer le suivi rigoureux des devis émis. - Assurer le suivi des commandes pour garantir une satisfaction client maximale. - Monter une maquette de présentation technique pour illustrer les solutions proposées. VOTRE PROFIL : - Être issu d'une formation Bac +2 minimum : BTS, DUT, ou licence professionnelle en électrotechnique, CRSA, EMI, GEII ou équivalent. - Être débutant ou bénéficier d'une première expérience réussie dans un poste similaire. - Être dynamique et disposer d'un bon relationnel. - Être curieux et avoir envie d'apprendre, avec une appétence pour les nouvelles technologies, tout en étant précis et rigoureux dans l'exécution de vos missions.
Située à ST JULIEN, la MECS Le Tournesol accueille 15 enfants âgés de 5 à 16 ans. Placé sous l'autorité du chef de service, vous accompagnerez en individuel un enfant de moins de 4 ans pour le coucher et une partie de la nuit en renfort de l'équipe éducative pour une mission spécifique. Horaires d'internat et de nuit (20h-3h ; 5 jours par semaine). Rémunération CCN 51. Poste à pourvoir immédiatement. Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture Le candidat disposera de capacités et de compétences dans le domaine de la protection de l'enfance : connaissance des besoins du public accueilli, socle de références théoriques et cliniques, techniques éducatives et postures professionnelles. Il est obligatoirement titulaire du permis B.
Nous recherchons un(e) garde d'enfant à domicile Garde d'enfants 9,7 et 5 ans Lundi Mardi de 17h30 à 19h30 et Jeudi de 17h45 à 19h45. Vos conditions de travail : Interventions au domicile des familles en fonction de vos disponibilités Interventions à proximité de votre habitation ou lieu d'études Familles à proximité de nos agences (Villefranche sur Saône) Vous êtes : Dynamique, autonome et responsable. Vous avez le sens du service et appréciez travailler auprès des enfants. Vous avez une première expérience professionnelle ou bénévole. Vos avantages : CDI à temps partiel adapté à vos disponibilités 11.88€ de l'heure + congés payés Votre rémunération est plus importante si vous avez un diplôme en lien avec le poste Votre fidélité est récompensée : augmentation de votre taux horaire à partir de 2 ans d'ancienneté Indemnisation transports en commun jusqu'à 100% ou forfait kilométrique Mutuelle d'entreprise, 1% logement, Plateforme avantages (famille / loisirs / vacances...) Formations financées et rémunérées sur différentes thématiques (activités ludiques, soins, organisation...) Prime parrainage (sous forme de chèques cadeaux) Prime qualité annuelle HANDICAP : chez Family Plus nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de Handicap.
Family+ est une entreprise de services aux familles. Nous proposons des emplois à temps choisi sur Villefranche sur Saône et alentours, dans la garde d enfant, le ménage/repassage. Les missions se déroulent au domicile de nos clients. Notre priorité : le bien-être de nos clients et de nos salariés!
Nous recherchons un(e) garde d'enfant à domicile : enfants de 2 et 6 ans Mardis et Jeudis de 16h30 à 18h45 Le trajet école domicile n'est pas desservi par les transports en commun. Vos conditions de travail : Interventions au domicile des familles en fonction de vos disponibilités Interventions à proximité de votre habitation ou lieu d'études Familles à proximité de nos agences (Villefranche sur Saône) Vous êtes : Dynamique, autonome et responsable. Vous avez le sens du service et appréciez travailler auprès des enfants. Vous avez une première expérience professionnelle ou bénévole. Vos avantages : CDI à temps partiel adapté à vos disponibilités 11.88€ de l'heure + congés payés Votre rémunération est plus importante si vous avez un diplôme en lien avec le poste Votre fidélité est récompensée : augmentation de votre taux horaire à partir de 2 ans d'ancienneté Indemnisation transports en commun jusqu'à 100% ou forfait kilométrique Mutuelle d'entreprise, 1% logement, Plateforme avantages (famille / loisirs / vacances...) Formations financées et rémunérées sur différentes thématiques (activités ludiques, soins, organisation...) Prime parrainage (sous forme de chèques cadeaux) Prime qualité annuelle HANDICAP : chez Family Plus nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de Handicap.
Nous recherchons un(e) garde d'enfant à domicile Garde d'enfants 5 et 3ans + ménage les mercredis de 08h30 à 12h30 et un soir de 16h30 à 18h30 à Theizé. Vos conditions de travail : Interventions au domicile des familles en fonction de vos disponibilités Interventions à proximité de votre habitation ou lieu d'études Familles à proximité de nos agences (Villefranche sur Saône) Vous êtes : Dynamique, autonome et responsable. Vous avez le sens du service et appréciez travailler auprès des enfants. Vous avez une première expérience professionnelle ou bénévole. Vos avantages : CDI à temps partiel adapté à vos disponibilités 11.88€ de l'heure + congés payés Votre rémunération est plus importante si vous avez un diplôme en lien avec le poste Votre fidélité est récompensée : augmentation de votre taux horaire à partir de 2 ans d'ancienneté Indemnisation transports en commun jusqu'à 100% ou forfait kilométrique Mutuelle d'entreprise, 1% logement, Plateforme avantages (famille / loisirs / vacances...) Formations financées et rémunérées sur différentes thématiques (activités ludiques, soins, organisation...) Prime parrainage (sous forme de chèques cadeaux) Prime qualité annuelle HANDICAP : chez Family Plus nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de Handicap.
Au sein du Pôle Protection de l'Enfance, la Pouponnière est un établissement d'Accueil d'Urgence accueillant 18 enfants âgés 0 à 3 ans révolus. L'équipe, sous l'autorité d'une cheffe de service, est composée notamment d'éducateurs, d'auxiliaires en puériculture, de maitres de maison et de psychologues. Vous aurez pour missions de : Respecter les besoins fondamentaux des jeunes enfants en leur assurant des soins adaptés afin de garantir leur bien-être, leur hygiène et leur sécurité . Permettre l'évolution des enfants dans un cadre bienveillant et sécurisé. Favoriser l'autonomie et le développement moteur des jeunes enfants tout en respectant leur rythme Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique Participer, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et la famille, à l'évaluation du développement de l'enfant Participer à l'élaboration mise en œuvre et évaluation des projets personnalisés Participer à la vie de la pouponnière au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil Contribuer au maintien des droits des parents titulaires de l'autorité parentale Vous travaillerez en internat jour (matin ou soir) et 1 WE sur 2. Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service.
Au sein du Pôle Protection de l'Enfance, la Pouponnière est un établissement d'Accueil d'Urgence accueillant 18 enfants âgés 0 à 3 ans révolus. L'équipe, sous l'autorité d'une cheffe de service, est composée notamment d'éducateurs, d'auxiliaires en puériculture, de maitres de maison et de psychologues. Vous aurez pour missions de : Respecter les besoins fondamentaux des jeunes enfants en leur assurant des soins adaptés afin de garantir leur bien-être, leur hygiène et leur sécurité . Permettre l'évolution des enfants dans un cadre bienveillant et sécurisé. Vous travaillerez en internat de nuit, we et jours fériés. Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service.
*** Vendanges en Beaujolais *** Pour la campagne des vendanges 2025 démarrant environ fin août début septembre (date à définir) et entre 10 et 15 jours, nous recherchons environ une quinzaine de personnes. Postes à la grande journée. Les horaires sont aménageables selon la météo. Rigueur et assiduité - Vendanges en équipe. Envoi des candidatures par e-mail
Domaine de 13.5 ha
Et si on se présentait ? AGRI EMPLOI 69 est un Groupement d'Employeurs agricole situé à la Tour de Salvagny. Nous mettons à disposition des employés permanents et saisonniers sur de nombreuses exploitations agricoles du département. Nos valeurs sont tournées vers l'entraide mutuelle, la communication et l'esprit d'équipe. Nous veillons à offrir un cadre de travail adaptable et plaisant à nos salariés. Où travaillerez vous ? Vous interviendrez chez un ou plusieurs de nos adhérents dont l'exploitation viticole est située dans le département du Rhône (69). Vous laisserez-vous tenter par cette aventure ? Les postes à pourvoir sont : - Coupeur(ses) : récolte du raisin à l'aide d'un sécateur ; - Porteur(ses) : porter les hottes de raisin et les décharger. Ce poste est-il fait pour vous ? Pour assurer ces missions : - Vous êtes motivé(e) et avez l'esprit d'équipe ; - Vous possédez un bon sens de l'observation ; - Vous avez idéalement de l'expérience ou vous débutez ; - Vous possédez idéalement le permis B pour vous rendre sur l'exploitation. Dans quel cadre ? - Lieu de travail : Beaujolais et secteur Condrieu - Nature du contrat : contrat vendanges (ouvert aux salariés en congés payés et agents publics) - Jours et horaires de travail : à définir selon la mission - Logement : possibilité de loger gratuitement sur certaines exploitations - Repas : possibilité d'être nourri sur certaines exploitations - Avec contrepartie financière - Rémunération : tarif préfectoral - Date de prise de poste : à partir de fin août
un Auxiliaire de Puériculture Remplaçant à temps incomplet La Communauté de Communes Beaujolais Pierres Dorées, regroupement de 32 communes, met en œuvre la politique Petite Enfance à travers la coordination de 13 EAJE. Le service Petite Enfance recherche un auxiliaire de puériculture pour la crèche Vallée des P'tits Bouchons à PORTE DES PIERRES DOREES. L'auxiliaire de puériculture assure les remplacements des temps partiels des agents titulaires. Cet établissement multi-accueil d'une capacité de 33 berceaux, accueille des enfants de 2 mois1/2 à 4 ans, encadrés par une équipe pluridisciplinaire de 10 professionnels. La direction de l'établissement est assurée par un éducateur de jeunes enfants, assisté d'une puéricultrice, adjoint de direction et référent santé et accueil inclusif. Le service est organisé en 3 sections dont 2 sections inter âge. Missions L'auxiliaire de puériculture assure au quotidien des missions d'accueil et d'accompagnement de l'enfant et de sa famille. Chaque jour, vous : Garantissez un accueil de qualité pour l'enfant et sa famille, Répondez aux besoins fondamentaux des enfants, favorisez leur autonomie dans les actes de la vie quotidienne, Assurez la sécurité physique et psychoaffective des enfants, en respectant leur rythme de vie et leurs besoins, Proposez des jeux et activités en lien avec le développement et les compétences de l'enfant, Participez à la vie d'équipe au sein de la structure, travaillez en collaboration avec les autres professionnels, participez aux réunions d'équipe et d'analyse de la pratique, Travaillez dans le respect du projet d'Etablissement et du règlement de fonctionnement, en lien avec l'EJE, Participez à la gestion et l'entretien du matériel, appliquez les protocoles d'hygiène et de désinfection. Profil : Diplôme : Diplôme d'auxiliaire de puériculture exigé Compétences requises : Connaissance du développement psychoaffectif de l'enfant Qualités relationnelles, capacité d'écoute développée Savoir travailler en équipe Polyvalence, autonomie Les normes d'hygiène et sécurité Conditions : Recrutement contractuel Poste à 21H, annualisés, sur la base de 1607H. Congés annuels sur les fermetures de la structure (1 semaine en fin d'année, 1 semaine au Printemps et 4 semaines en été) Participation obligatoire aux réunions d'équipe et d'analyse de la pratique, en soirée (1 par mois) Participation aux manifestations ou réunions de la CCBPD pour lesquelles vous êtes sollicitées, en dehors de vos horaires de travail Participation de l'employeur à la protection sociale complémentaire (mutuelles santé et prévoyance), aux titres restaurant (50% de la valeur faciale : 6 €uros) Poste vacant à pourvoir au 1er septembre 2025. Renseignements complémentaires auprès de la directrice de la crèche, au 04 74 65 94 51. Adresser lettre de candidature et curriculum vitae, dans les plus brefs délais à l'attention de Monsieur le Président, par mail à recrutement@cc-pierresdorees.com
Missions principales du poste : - Accueil, installation des enfants à table, service, surveillance du temps de récréation, - Nettoyer et respecter l'hygiène des locaux et du matériel (tables), - Faire connaitre et appliquer les règles de vie en collectivité, - Assurer la sécurité des enfants, - Participation au développement du goût des enfants, à l'équilibre alimentaire et au gaspillage, Profil souhaité : Connaissances : - Savoir encadrer un groupe d'enfants, - Savoir appliquer et mettre en place les mesures sanitaires en vigueur, - Savoir assurer la sécurité et prévenir l'accident, - Savoir organiser et animer des jeux, - Maitriser les règles d'hygiène et de sécurité indispensable, - Maitriser les gestes d'urgence et de premiers secours, Savoir être : - Avoir un comportement et un langage adapté, - Être respectueux des règles de neutralité et d'égalité des différents publics, - Bienveillance, dynamisme, ponctualité, - Communication et vocabulaire adapté entre adultes et avec les enfants, - Savoir faire preuve d'autonomie et d'organisation, - Sens du travail en équipe, être à l'écoute, - Discrétion professionnelle, - Capacité à rendre compte à ses supérieurs, Temps de travail : 8h par semaine scolaire (11h30-13h30 les lundi, mardi, jeudi et vendredi, hors vacances scolaires) Une première expérience serait apprécié avec les enfants.
Commune de Saint-Vérand 1200 habitants 9 agents
Nous recherchons un(e) garde d'enfant à domicile pour deux enfants de 4 et 7 ans, les lundis et mardis de 16h30 à 18h à Jarnioux. Le trajet de retour de l'école n'est accessible en transports en commun. Vos conditions de travail : Interventions au domicile des familles en fonction de vos disponibilités Interventions à proximité de votre habitation ou lieu d'études Familles à proximité de nos agences (Villefranche sur Saône) Vous êtes : Dynamique, autonome et responsable. Vous avez le sens du service et appréciez travailler auprès des enfants. Vous avez une première expérience professionnelle ou bénévole. Vos avantages : CDI à temps partiel adapté à vos disponibilités 11.88€ de l'heure + congés payés Votre rémunération est plus importante si vous avez un diplôme en lien avec le poste Votre fidélité est récompensée : augmentation de votre taux horaire à partir de 2 ans d'ancienneté Indemnisation transports en commun jusqu'à 100% ou forfait kilométrique Mutuelle d'entreprise, 1% logement, Plateforme avantages (famille / loisirs / vacances...) Formations financées et rémunérées sur différentes thématiques (activités ludiques, soins, organisation...) Prime parrainage (sous forme de chèques cadeaux) Prime qualité annuelle HANDICAP : chez Family Plus nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de Handicap.
Notre établissement de cuisine traditionnelle revisitée recrute un cuisinier (e) ou commis (e) de cuisine. Poste en CDI 39H hebdo, horaires en coupure avec jours de repos les mardis et mercredis et un week-end sur deux. Vous êtes en charge de : - Les préparations de base et les préparations préliminaires - Gérer le dressage des assiettes et l'envoi des plats en salle - Du nettoyage de votre espace de travail. Idéalement, vous possédez déjà une expérience professionnelle sur un poste similaire, mais nous vous offrons la possibilité de vous former en interne. Le salaire sera défini en fonction de votre expérience. Le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun aux horaires du poste.
L'Accompagnant Educatif et Social, sous la responsabilité du chef de service et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et conformément à la mission, aux valeurs et au Projet associatif de l'Adapei 69 : Participe à l'ensemble de la prise en charge au quotidien (accueil/levers, toilettes, soins, encadrement des repas, animation d'ateliers et d'activités, préparation au départ/couchers) Encadre et aide à la prise des repas des usagers, veille à l'équilibre alimentaire ainsi qu'à leur régime. Observe et transmet le signes révélateurs d'un problème de santé, de douleurs. Aide à la prise de médicaments dans le cadre de l'accompagnement de la personne dans les actes de la vie courante et selon les prescriptions médicales. Trace (écrit sur classeur/fiche de suivi ou informatique) la prise effective des médicaments et tous les soins d'hygiène effectués. Conçoit, propose, met en œuvre et évalue des activités pour une personne ou un groupe, contribuant à son développement dans ses différentes dimensions (sensorielle, psychomotrice, cognitive, affective, relationnelle .) Assure la référence des usagers : participe aux relations avec les familles/tuteurs en tant que contact privilégié, participe à l'élaboration du projet personnalisé et des bilans. Veille à la co-construction du projet entre l'usager (et son représentant légal) et les équipes professionnelles et contribue à sa cohérence et à sa continuité dans sa mise en œuvre. Veille au respect des droits des usagers conformément aux lois 2002-2 et 2005-102 Le site n'est pas toujours desservi aux horaires de travail. Planning en roulement.
L'EAM « La Rose des Sables » accueille 56 résidents avec troubles du spectre autistique (45 en internat, 2 en accueil temporaire et 9 en externat), dont certains présentant des comportements problèmes en proposant un accompagnement reposant sur les recommandations de bonnes pratiques professionnelles. L'éducateur.trice spécialisé.e, conformément à la mission, aux valeurs et au Projet associatif de l'Adapei 69 : - Assure une mission de coordination d'une équipe référente - Coordonne de manière organisationnelle en lien avec les autres coordinateurs et la direction - Accompagne et soutient les personnes dans leur projet de vie en favorisant le développement de leurs capacités et la démarche d'auto-determination - Veille à la co-construction du projet personnalisé entre le résident (et son représentant légal) et les équipes professionnelles, à sa cohérence et à sa mise en œuvre effective - Veille à la qualité de la prise en charge (réponse à des besoins) et au respect des droits des résidents. - Participe et co-anime les réunions d'équipe de l'unité - Participe à l'ensemble de la prise en charge au quotidien : accueil, levers, toilettes, soins ; encadrement des repas, animation d'ateliers et d'activités, préparation au départ/coucher - Aide à la prise de traitement et veille à respecter et faire respecter la procédure de traçabilité d'administration des médicaments - Entretient des liens avec les partenaires extérieurs Profil souhaité : Titulaire d'un Diplôme d'Educateur spécialisé ou CESF exigé, et vous justifiez si possible d'une première expérience auprès d'un public porteur d'handicap présentant des troubles associées. Votre appétence pour le travail en équipe, votre dynamisme, votre empathie et vos capacités rédactionnelles vous permettront d'adapter les activités au projet personnalisé des personnes accueillies. VOUS NE TRAVAILLEZ PAS LES WEEK-ENDS.
Votre mission : Sous la supervision du chef de chantier, vous effectuerez les travaux d'installations sur chantier, que ce soit en neuf ou en rénovation. Implanter l'appareillage dans les coffrets et les armoires. Câbler les armoires de puissance BT et contrôle commandes (automates...). Réaliser le câblage suivant les schémas électriques préétablis. Mettre en place les différents appareillages et matériels en réalisant les cheminements de câbles. Réaliser le tirage de câbles BT / HTA (= 20 000V) ainsi que les raccordements associés. Poser les circuits de terre avec précision. Effectuer l'autocontrôle de vos travaux pour garantir la qualité des installations électriques. Durée du contrat : 6 mois, Ce poste est à temps plein avec une durée hebdomadaire de 35 heures, horaire de journée du lundi au vendredi Taux horaire : 12EUR / heure Pour le poste d'Électricien (h/f), nous recherchons un candidat ayant un niveau d'étude de Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent. De plus, une expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans le domaine est requise. Le candidat idéal devra démontrer des compétences solides en matière d'installation électrique, de maintenance et de dépannage. Une connaissance approfondie des normes de sécurité électrique et une capacité à travailler de manière autonome sont également essentielles pour ce poste. CAP ou BEP EIE ou BAC PRO EIE. Une expérience en fibre optique serait un plus.
Expert de la mobilité, le Groupe Transdev s'engage à développer des solutions de transport de voyageurs performantes, innovantes, personnalisées et de haute qualité. Parce que bouger est essentiel pour se rencontrer, travailler. ou tout simplement vivre, nous sommes fiers de transporter quotidiennement près de 10 millions de passagers sur les 5 continents. Passionnés, engagés, performants et partenaires, nos 100 000 collaborateurs évoluent dans un univers où la mobilité permet d'aller toujours plus loin. Vous vous reconnaissez ? Rejoignez-nous ! Votre destination : Au sein de la Société Transdev Rhône-Alpes et rattaché(e) au Chef d'atelier au sein de l'équipe maintenance constituée de techniciens, vous vous assurez de la disponibilité et du bon fonctionnement des véhicules et équipements en conformité avec les normes de qualité et de sécurité. Vos missions : Faire la maintenance curative et préventive sur autocars. Faire le diagnostic des pannes mécaniques à l'aide d'une valise. Intervenir sur les éléments suivants : suspension, embrayage, système de freinage, éléments moteurs. Assurer un premier niveau de dépannage des équipements et chauffage. Assurer la préparation des véhicules aux différents contrôles techniques. Détecter, réparer, remplacer les pièces défectueuses dans le respect des engagements de disponibilité, qualité et délais. Veiller aux règles de sécurité permettant de garantir la sécurité des biens et des personnes. Effectuer les réparations conformément aux procédures d'hygiène et de sécurité en vigueur. Respecter le tri des déchets. Utiliser les EPI en fonction des situations de travail. Vos qualités : Rigoureux(se) et méthodique, vous faites preuve d'habileté et de précision. Sérieux(se) et organisé(e), vous avez le sens des responsabilités et du service client. Doté(e) de qualités relationnelles, vous faites preuve d'un véritable esprit d'équipe.
Au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présent(e) pour vous épauler lors de vos missions. Votre objectif est d'assurer le bien-être de nos bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien. Vous bénéficiez d'une rémunération brute de base entre 11.88 et 12.11 /heure (+ primes...) selon vos qualifications. Vous souhaitez évoluer et/ou développer vos compétences ? Nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration et des formations adaptées. En nous rejoignant, vous bénéficiez en plus : - D'une mutuelle - D'indemnités kilométriques - D'un remboursement du titre de transport à 50% - D'un parcours de formation personnalisé - D'une plateforme de soutien psychologique gratuit et anonyme - D'un service d'accompagnement social indépendant - Du 1% logement - De congés payés Votre planning est co-construit avec des missions proches de chez vous. Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre entreprise. Pour vous épanouir au quotidien, votre savoir-être est tout aussi important que votre savoir-faire. Votre écoute et votre attention permettront à ceux qui en ont besoin de rester chez eux et d'être en sécurité au quotidien. Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités alors nous vous attendons avec impatience. Ce métier est fait pour vous !
Nous sommes une petite structure de 7 personnes spécialisée dans la vente et réparation de matériel hydraulique et pneumatique sur le secteur de Villefranche sur Saône (Pommiers), nous recherchons un Technicien de maintenance industrielle H/F. Les principales taches qui devront être effectuées sont les suivantes : Réparation de composants hydrauliques Réparation de vérins Confection de flexibles. Nous recherchons une personne ayant des connaissances mécaniques. Temps de travail 39h/semaine du Lundi au Vendredi en horaires de journée - poste à pourvoir en CDI. Rémunération selon profil - avoir le permis B serait un plus.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00
Envie de changer de voie ou de débuter une carrière qui a du sens ? Rejoignez-nous comme Auxiliaire de Vie (H/F) sur le secteur de Villefranche sur Saône et alentour Avec ou sans diplôme, on vous forme ! Une formation financée à 100% par votre futur employeur Vous avez la fibre humaine, vous aimez aider, mais vous n'avez pas de formation dans ce domaine ? Pas de souci : nous avons notre propre centre de formation ! Vous pouvez intégrer notre parcours à tout moment, en étant rémunéré(e). Concrètement, votre mission : Accompagner une personne en situation de handicap dans son quotidien (toilette, repas, déplacements, activités, etc.) Être un repère, une présence rassurante, un soutien au quotidien Ce qu'on attend de vous : Du sérieux, de la bienveillance, l'envie d'apprendre Le goût du contact, le respect et la discrétion Ce qu'on vous offre : Formation certifiante prise en charge à 100% Accompagnement sur le terrain Indemnités kilométriques (0,40€/km) ou transports remboursés à 100% Primes jusqu'à 150€/mois pour les missions complexes Prime de cooptation : 200€ par collègue recommandé Participation aux bénéfices dès 1 an d'ancienneté (jusqu'à 950€ bruts versés en 2025 pour un temps plein) Mutuelle moderne : remboursements sous 24h + accès à un médecin en ligne gratuit Événements réguliers avec l'équipe locale Évolutions internes possibles : référent, formateur, intervenant volant, assistant administratif, coordinateur. Nous avons la possibilité de nous adapter à vos contraintes organisationnelles (autre emploi, garde d'enfants etc...) Rejoignez une équipe dynamique et impliquée ! Notre agence est composée d'une super équipe, unie, travailleuse et motivée. Parmi nous, plusieurs personnes ont fait une reconversion professionnelle et ont trouvé leur place dans ce métier humain et porteur de sens. Nous avons hâte d'agrandir notre équipe et de partager cette aventure avec vous !
Je m'appelle Vitalliance. Je travaille chaque jour avec mes équipes à moderniser l'aide à domicile pour les personnes âgées et handicapées. Je ne vous ai pas raconté d'où je viens? Je suis issu d'une belle rencontre. Julien Castel et Pierre Francis manquant de solution satisfaisante pour leurs familles, leur ambition est née: offrir un service efficace, moderne et sur-mesure. Je me déploie très vite sur tout le territoire grâce aux meilleurs profils d'auxiliaires de vie.
Vous avez envie d'exercer un métier qui a du sens, auprès de personnes fragiles ? Vous êtes formé(e) ou souhaitez vous reconvertir dans le secteur de l'aide à domicile ? Rejoignez Vitalliance, entreprise engagée et humaine ! Vos missions : En tant qu'auxiliaire de vie, vous accompagnez les personnes âgées ou en situation de handicap dans leur vie quotidienne : Aide à la toilette, à l'habillage et aux déplacements Aide aux repas et à la prise de médicaments Entretien du logement et du linge Accompagnement aux courses, sorties, rendez-vous Stimulation et maintien du lien social Les interventions sont adaptées à votre profil et à votre disponibilité. Chez Vitalliance, nous veillons à vous affecter des missions proches de chez vous et regroupées. Profil recherché : Nous recrutons : Des professionnel(le)s diplômé(e)s (DEAVS, Bac Pro ASSP, Titre ADVF, etc.) ou expérimenté(e)s Des personnes en reconversion, motivées, avec le sens de l'écoute, prêtes à s'engager humainement Autonomie, ponctualité, respect et bienveillance sont essentiels Permis B et véhicule recommandés (selon les secteurs) Pas encore diplômé(e) ? On vous forme ! Vitalliance vous propose un parcours de formation complet en partenariat avec notre centre de formation interne Unifadom, pour préparer le Titre Professionnel ADVF tout en travaillant sur le terrain. Formation entièrement prise en charge. Pourquoi rejoindre Vitalliance ? Un CDI dès l'embauche, avec un planning personnalisé Un accompagnement de proximité par nos équipes encadrantes Une mutuelle avantageuse, des primes de cooptation et de participation Des opportunités d'évolution interne (coordinateur-trice, formateur-trice, etc.) Une entreprise reconnue pour son engagement humain et la valorisation de ses intervenants
Prenez part à une aventure humaine ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour compléter nos équipes, et proposons le poste en CDI, temps complet ou temps partiel. Amplitude horaire : en journée uniquement, horaires variables entre 8h & 17h. Horaires en "temps choisi" : nous nous adaptons à vos disponibilités (par exemple, si vous devez déposer vos enfants à l'école le matin, nous établirons votre planning en fonction de cela, avec un début de journée à 9h par exemple). Travail en semaine, du lundi au vendredi (repos les jours fériés). Attention : les zones d'intervention ne sont pas desservies par les transports en commun. Vos missions, en toute autonomie : Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Domaliance Villefranche-sur-Saône fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 311 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Nous recherchons un(e) candidat(e) polyvalent(e) pour intervenir quotidiennement sur les interventions non réalisées: - planning variable selon les remplacements à effectuer En tant qu'aide-ménager(e) chez Azaé, vos responsabilités incluront : - Apporter de l'aide dans diverses tâches ménagères au domicile de nos bénéficiaires. - Effectuer le repassage Profil recherché: - flexibilité (informations transmises durant la journée) - capacité à travailler en autonomie - Sérieux et rigoureux dans votre travail - Sociable et doté d'un bon sens de l'initiative - Sites non desservis par les transports en commun Vos conditions de travail : - travail du lundi au vendredi - amplitude horaire 8h à 18h (sous réserve des horaires interventions fixées à la journée) - Des formations pour perfectionner vos compétences d'aide-ménager. Nos avantages: - Salaire évolutif - Des tickets restaurant - La rémunération du temps de transport en tant que temps de travail - Une mutuelle d'entreprise pour prendre soin de votre santé. - Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) - Une indemnité mensuelle de 5 € pour l'utilisation de votre téléphone. En plus : Un comité d'entreprise; Prime de cooptation de 150€; Prime d'ancienneté; La possibilité de bénéficier du 1% logement. N'attendez plus, rejoignez-nous !
Entreprise familiale située à Saint-Vérand (69), nous recherchons un chauffeur-livreur (H/F) pour compléter notre équipe. Vous êtes la vitrine de notre entreprise : vous apportez un soin tout particulier à la livraison lors des tournées chez nos clients. Vos activités seront les suivantes: - chargement/déchargement des colis, - livraisons France entière. Votre profil : - Permis C exigé pour conduite du véhicule de livraison. - Autonome et rigoureux (se) - Bon relationnel avec la clientèle. Poste à pourvoir pour début septembre en CDD 6 mois. Entreprise familiale, si vous souhaitez intégrer l'entreprise de façon durable, le poste est pour vous ! Horaires 21h/hebdo, du lundi au vendredi de 6h à 15h (pause de 11h à 13h) pour les jours de livraison. Travail sur 3 jours : mardi, mercredi, jeudi. Possibilité de revoir les jours de travail avec l'entreprise. Prise de poste et retour quotidien à St Vérand (rhône 69) Port de charges lourdes (supérieur à 20kg) Lors de la prise de poste, vous serez formé(e) en interne sur nos produits et le service client attendu. Entreprise familiale et conviviale ; parc neuf de matériel et équipement
Notre cabinet MATRICIEL filiale de TEAMALLIANCE propose un poste d'assistant(e) comptable à temps partiel (24h/semaine), situé sur le site des Ponts-Tarrets (69620 Légny), proche de la Gare et sans difficultés de stationnement. ** Prise de poste immédiatement ** Nous sommes une équipe dynamique, proche des clients, dans une volonté permanente de les soutenir dans leurs projets. L'environnement est évolutif pour une personne motivée par le soutien aux entrepreneurs. Concernant plus précisément le poste à pourvoir sans délais, nous proposons une prise en mains progressive du suivi comptable et fiscal de TPE/PME d'un portefeuille clients sous la responsabilité d'une personne plus expérimentée qui saura mettre en confiance et faciliter l'intégration de cette nouvelle personne dans l'équipe. La formation est importante chez nous, gage d'une amélioration permanente des compétences et d'une évolution progressive vers des missions diversifiées. Nous travaillons sur Sage Génération Expert pour notre production comptable + Regate (groupe Qonto) comme outil de pré-comptabilisation pour le cabinet. Une bonne connaissance des outils bureautiques est nécessaire en complément de ces logiciels professionnels. Des connaissances en anglais seraient appréciées sans être indispensables. Vous devez impérativement justifier d'une première expérience en comptabilité générale. La rémunération dépendra de l'expérience acquise dans ce métier. Elle est composée d'un fixe + partie variable soit 18.000 € à 24 000 € annuels pour 24 heures. A noter en complément des avantages sociaux complémentaires tels que tickets restaurants, primes diverses, chèques vacances ... Petits déplacements ponctuels possibles en clientèle en région lyonnaise. Ce poste à temps partiel (évolutif dans les prochains mois). Rigueur, autonomie et sens du travail en équipe sont les qualités indispensables pour cette fonction diversifiée et motivante.
Petite structure avec 3 personnes permanentes + sous traitance en fonction des missions
Accompagne et aide le résident dans les actes de la vie quotidienne (soins de nursing, toilettes, aide aux repas, levers, couchers lors des siestes), dans le respect du projet de l'unité. - Collabore à l'élaboration, la mise en place et le suivi du Projet Personnalisé (PP) du résident - Participe à l'organisation des activités éducatives et activités du quotidien, en lien avec les PP des résidents - Participe aux groupes de travail et réunions mis en place dans le cadre du projet d'établissement, des projets d'unités et des transmissions entre professionnels - Participe à la prise de traitements et collabore avec les infirmiers pour la réalisation des actes de soins quand nécessaire. - Assure la traçabilité des activités et des soins dans le logiciel AGM - S'inscrit dans la démarche qualité et la gestion des risques, participe à la définition et au suivi de protocole, et partage les démarches d'évaluations internes et externes Le site n'est pas toujours desservi aux horaires de travail.
Vous intégrez une équipe de trois personnes en qualité de Cuisinier (e) ou chef (fe) de partie. Les activités, selon votre profil : - Préparer et cuisiner des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. -cuisiner des plats / desserts, poissons, viandes, dressage ... -élaborer des plats, menus. Cuisine traditionnelle , 60 à 100 couverts selon les périodes. Profil : Vous possédez une formation en CUISINE, et êtes débutant (e) ou confirmé (e). Vous êtes dynamique et polyvalent (e). Poste à pourvoir en CDI à temps plein 35h ou 39h. Possibilité de faire un essai avant embauche. Services les midis du mardi au dimanche . Un jour de repos le lundi et un autre à définir avec l'employeur. Avantages : repas ; rémunération selon profil ; poste à 35h ou 39h hebdo ; cadre de travail convivial au cœur du Beaujolais ; formation interne possible si débutant (e) Lieu de travail St Laurent d'Oingt, non desservi par les transports en commun /horaires du soir.
Manpower TARARE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production (H/F) Dans le cadre de cette mission, vous serez amené à : -Opérer sur des machines de production. -Réaliser des opérations de conditionnement. -Participer au montage d'outillages. -Effectuer différents réglages techniques. -Contrôler la qualité des produits. -Assurer le suivi des process de fabrication. -Optimiser les cycles de production. -Collaborer avec les équipes de maintenance. Les horaires : Lundi : 5H - 13H, Vendredi : 6H13 - 21H, 20H La rémunération: -11,88 brut de l'heure Vous justifiez d'une expérience pertinente, d'une formation technique, et de compétences en réglages machines, conditionnement et montage d'outillages. Vous êtes rigoureux, adaptable et motivé pour assurer l'excellence opérationnelle sans faille. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Dans le cadre d'un départ, nous recherchons un(e) assistant(e) de direction / standardiste, Vos missions principales seront les suivantes : - Accueil et gestion, vous assurerez les appels entrants ( orientation, filtrage et traitement des priorités) - Gestion et organisation, superviser le courrier, les commandes et les livraisons ; gestion des évènements ( réservation de salles...) - Planification des déplacements - Support administratif : gérer les factures, préparation de support administratif Vous êtes à l'aise en informatique et au téléphone, rigoureux et organisé, vous avez le sens du service et êtes autonome Vous maîtriser les outils bureautique tels que : Word, Excel et Powerpoint Vos horaires sur 37h : du lundi au jeudi 9h-12h15 / 13h45-18h Vendredi 9h-12h30 / 13h30-17h Salaire 2400€/13.3 mois + tickets restaurant 10.60€ / jour Attention entreprise non desservi en TCL
TEMPORIS LEGNY PONTS TARRETS t'a trouvé le job qu'il te faut! Tu es attiré par le secteur de l'industrie? tu as envie d'apprendre et tu es manuel? alors postule vite! Le poste: Opérateur Polyvalent débit en métallerie H/F Ta mission: régler et charger les machines de coupe, s'assurer de la conformité de la matière et réaliser ses contrôles de pièces Choix des profiles, débit selon nomenclature, découpe, déchargement, rangement dans le stock Tu es motivé(e), sérieux, manuel et tu as l'esprit d'équipe. Débutant(e) accepté(e) A bientôt Marion, Laure et Amandine Prends vite contact avec ton agence en venant directement nous voir au Ponts Tarrets 69620 Légny ou bien en appelant au ou encore en nous envoyant ta candidature.
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Sous la responsabilité des chefs d'équipes et du chef de centre d'exploitation, vous participez à l'ensemble des actions permettant de rendre circulables les routes du Département ainsi que leurs dépendances par temps de verglas ou de neige. Ainsi, pendant la période hivernale de novembre à mars, vous assurez, par roulement et quand cela est nécessaire, le dispositif d'astreinte hivernale. Lorsque le temps le permet, vous assurez l'ensemble des tâches d'entretien et d'exploitation des routes dans le respect des politiques et des procédures mises en place. En rejoignant notre pôle Routes, Logistique et Nouvelles mobilités et la Direction Infrastructures et Mobilités vous intégrerez une équipe de 8 agents de voirie. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Service Voirie Ouest, centre d'exploitation du Val d'Oingt sous la responsabilité de deux chefs d'équipes et du chef de centre. Vous êtes amené à intervenir sur le centre d'exploitation du Val d'Oingt. Notre équipe s'inscrit en véritable partenaire des pôles de notre collectivité et accompagne les usagers du Département.
Citya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction.Au cœur de notre agence, vous êtes le premier interlocuteur des clients en qualité d'hôte d'accueil. Vous êtes en charge de : Accueillir les clients en agenceGérer le standard téléphonique et transmettre les communications aux différents servicesApporter votre soutien sur des tâches administratives
Le/la Linger(ère) a, sous l'autorité hiérarchique du Responsable Pôle Hébergement par délégation du Directeur d'Etablissement (ou du Directeur d'Etablissement directement en l'absence de RPH), pour mission de mettre toute sa compétence et son engagement au service des personnes âgées et handicapées en assurant une prestation de qualité dans le domaine de l'entretien du linge. La fonction de lingère comporte trois axes principaux dans le respect de la démarche d'amélioration continue et des normes d'hygiène, notamment les procédures relatives au traitement du linge contaminé : 1. Buanderie, 2. Lingerie, 3. Linge loué (société extérieure). Rémunération à partir de 2564€ brut mensuel Si vous aspirez à rejoindre une équipe unie et bienveillante, réunie autour de valeurs et d'un projet humain, rejoignez-nous !Vous êtes diplômé(e) d'un CAP de pressing ou d'agent de collectivité ou CAP de couture. La faculté d'adaptation, nécessaire à l'exercice de la fonction de Lingère, se complète des aptitudes et compétences, ci-après : - Rigueur et sens de l'organisation, - Propreté et soin, - Aptitudes manuelles. - Force de propositions, - Discrétion, - Exemplarité. En intégrant nos équipes, vous bénéficiez : - D'un accompagnement par un tuteur sur toute la durée de votre intégration au sein de l'ACPPA. - D'un parcours de formation valorisant et qualitatif grâce au Pôle Formation Santé du Groupe (e-learning, présentiel, serious game.). Nous rejoindre c'est aussi profiter : - D'une mutuelle d'entreprise, - D'une reprise d'ancienneté, - De la revalorisation SEGUR, - Des avantages d'un Comité Social et Economique, - De repas à des prix avantageux, - D'actions diverses dans le cadre de notre politique engagée pour une bonne Qualité de Vie au Travail, - D'un Plan de Mobilité Durable, - D'un Groupe d'envergure nationale avec plus de 40 ans d'expertise en gérontologie offrant de nombreuses possibilités d'évolution interne.
Rattaché au Groupe Associatif ACPPA, situé en plein cœur des vignes et à proximité du centre du village du Bois d'Oingt, l'EHPAD Jean Borel dispose d'une capacité de 83 lits.
[25129] APEB - EHPAD La Clairière Sous la responsabilité de la Responsable hôtelière, vous assurerez : -Le bio-nettoyage et l'entretien quotidien des chambres et des parties communes -Le service de restauration des résidents (dressage, service, débarrassage et plonge) et l'aide ponctuelle au repas -L'aide au transfert des résidents -La participation ponctuelle aux temps d'animation Vous êtes débutant ou avez une expérience dans le domaine de la santé ou le service à la personne. Vous souhaitez intégrer un établissement pour lequel les valeurs de solidarité, de bienveillance et de qualité de vie au travail sont essentielles. Vous avez le désir de participer aux projets de l'établissement et de vous investir au sein d'une équipe dynamique. Travail un weekend sur trois. Vous bénéficierez des dispositions de la CCN FEHAP 51 auxquelles s'ajoutent : -Une prime décentralisée semestrielle -La prime Ségur 1 pour tous -Une prime d'intégration en fin de période d'essai -Une indemnité kilométrique pour tout déplacement domicile-travail (0.20€ le km) -Un plan de Qualité de vie au travail (salle de repos, station de bien-être.) -Possibilité de plateau repas à tarif réduit Description du profil recherché: Vous êtes débutant ou avez une expérience dans le domaine de la santé ou le service à la personne. Vous souhaitez intégrer un établissement pour lequel les valeurs de solidarité, de bienveillance et de qualité de vie au travail sont essentielles. Vous avez le désir de participer aux projets de l'établissement et de vous investir au sein d'une équipe dynamique. Période de la journée : Jour
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la conception et fabrication de solutions innovantes, décoratives et éco-responsables de sols souples pour les professionnels et les particuliers des OPERATEURS de production. Salaire : SMIC + panier + petit déplacement + 13emois + majoration de nuit 35% Horaire : postes en 3X8 : 5h/13h ou 13h/21h ou 21h/5h Vos missions : Approvisionnement des machines, surveillance, travaux de découpe et d'emballage, pesées des matières, mélanges des colorants... Port de charges à prévoir. Débutant accepté, formation assurée, poste sur du long terme. Vous aimez les challenges ? Alors postulez vite et nous vous rappellerons au plus vite. Nos avantages si vous nous rejoignez : Un accueil chaleureux - un suivi personnalisé - IFM et ICP (21%) - un CE et de nombreux avantages et partenariats ! → Votre agence Temporis rayonne à Villefranche-sur-Saône, Limas, Gleizé, Arnas, Anse, Chaleins, Trévoux, Reyrieux… et bien d’autres encore. Rejoignez-nous vite ! ←
Notre entreprise spécialisée en métallerie recrute un opérateur de production (H/F) pour des missions de débit de métal (sciage, préparation des pièces, manutention). Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe et accompagnée dans votre prise de poste. Vos missions : Réaliser les opérations de débit selon les plans de fabrication Utiliser les machines de coupe (scie, cisaille, etc.) Contrôler la qualité des pièces produites Respecter les consignes de sécurité et de production Profil recherché : Débutant(e) accepté(e), formation assurée Bricoleur Minutie, rigueur et envie d’apprendre 35h hebdo - 11,88€/h + tickets restaurants Si ce poste vous intéresse, n'hésitez plus ! Candidatez! Nous serons heureuse d'étudier votre candidature A bientôt! Amandine, Marion & Laure à votre écoute
Au sein d'une équipe composée d'un(e) Comptable et d'un(e) Assistant(e) vous êtes responsable de la gestion d'un portefeuille de biens, en charge de :Préparer, convoquer et tenir les conseils syndicaux et assemblées générales Etablir les budgets prévisionnels des immeubles gérés Garantir la mise en œuvre des décisions d'Assemblées générales Visiter régulièrement les copropriétés Répondre aux différentes demandes des copropriétaires Assurer le lien avec les prestataires, suivre les chantiers S'assurer du recouvrement des charges et des impayés Gérer les sinistres Assurer le suivi des procédures judiciairesCitya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction.
Fed Finance cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de Banque & Assurance, recherche pour un grand groupe bancaire français un : CONSEILLER ASSURANCE A DISTANCE H/F Au sein de l'agence en ligne, vos principales missions seront les suivantes : - Accueillir et conseiller à distance les clients et prospects (téléphone, mail, visio, tchat, réseaux sociaux...) ; - Identifier les besoins et attentes des clients ou prospects ; - Conseiller et proposer la gamme des produits assurances ; - Détecter les opportunités de vente immédiates ou futures ; - Organiser et développer l'activité commerciale ; - Prendre en charge et émettre des réponses adaptées aux demandes de renseignements et aux réclamations des clients ; - Participer aux campagnes d'appels sortants dans le cadre des actions de marketing ; - Veiller au respect de la réglementation...
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Conseiller de Vente en Alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel. Vous aurez pour principales missions:***Le nettoyage des rayons ; * L'accueil des clients et l'identification de leurs besoins... * L'encaissement * La réalisation de l'inventaire des marchandises ; * Le maintien de la présentation du rayon (rotation, ruptures, propreté...) ; * Le passage des commandes ; Description du profil :***Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.***Vous êtes à l'aise avec le contact client et avez une bonne capacité d'adaptation.***Vous êtes motivé(e) pour apprendre et évoluer dans le secteur de la grande distribution.
Description du poste : Rattaché au responsable d'exploitation, vos clients sont des jeunes enfants et des adolescents. La journée type de travail comprend des amplitudes : un service le matin, un service le soir avec une possibilité d'un service vers midi. Pour les 5 centres interurbains (I), nous débutons par un contrat de 25H par semaine avec une évolution possible vers un 35H.Responsable de votre véhicule, vous pouvez être amené à intervenir sur des pannes simples. De plus, l'utilisation de l'informatique embarquée et les connaissances des procédures administratives (documents de bord, bordereaux de livraison.) sont également très importantes. Description du profil : Titulaire du permis D, votre carte de qualification (ou FIMO ou FCO) et votre carte de conducteur sont en cours de validité. Idéalement, vous avez une bonne connaissance de la zone géographique dans laquelle vous intervenez. Ponctuel, autonome et passionné par la conduite, vous possédez un réel sens du service et êtes garant de l'image de l'entreprise auprès des clients. Vous vous reconnaissez dans cette offre, merci de contacter Sylvie, Consultante RHS
La Casa de las Carcasas est une multinationale leader dans le secteur de la vente d'accessoires pour appareils mobiles. D'un site de vente en ligne à 500 boutiques physiques dans 5 pays (Espagne, Portugal, Italie, France et Mexique), nous avons su nous développer et relever tous les défis. Notre présence à l'international, notre large gamme de produits et de modèles pour tout type d'appareil et notre grande orientation client nous ont permis de nous différencier et de nous positionner comme l'un des acteurs principaux du marché au niveau national et international . Tout cela est possible grâce à notre capital humain, un des piliers de l'entreprise. Nous conservons un effectif de plus de 3500 personnes qui travaillent chaque jour pour atteindre tous les objectifs que nous sommes fixés. Notre département des ressources humaines prend soin de nos employés en leur offrant des emplois stables, une formation continue individualisée et la possibilité de développer une carrière professionnelle au sein de l'entreprise. Notre secret ? Travailler dur, se réinventer et aller de l'avant. Tu es à la recherche d'un job dynamique et stimulant dans une entreprise en pleine expansion ? Ne cherche plus, nous avons exactement ce qu'il te faut ! La Casa de las Carcasas est à la recherche d'un/e vendeur/se en CDI 15h pour l'ouverture de notre boutique située à Saint Genis Laval Ce que tu vas faire : * Accueillir le client et être à l'écoute de ses besoins pour lui assurer une expérience shopping unique * Participer aux actions commerciales sur le magasin * Représentant la marque auprès des clients * Assurer les encaissements et participer aux inventaires * Assurer l'ouverture et la fermeture du magasin Ce que nous recherchons chez toi : * Tu es une personne enthousiaste et pleine d'énergie, avec une passion pour la vente * Tu as un super sens de la communication et tu te sens à l'aise pour échanger avec les clients * Tu aimes travailler dans une ambiance conviviale et tu es prêt(e) à apporter ta bonne humeur quotidienne à l'équipe. Si tu es prêt(e) à relever ce défi et à rejoindre notre équipe, transmets nous ta candidature. On est impatient de te revoir et de faire grandir Casa de las Carcasas France avec toi ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 772,20€ par mois Nombre d'heures : 15 par semaine Avantages : * Flextime Lieu du poste : En présentiel
Vous souhaitez intégrer une entreprise dans le secteur du transport à la personnes, notamment transport scolaire, basé sur Sarcey: Votre agence Randstad de L'Arbresle, recherche pour son client 8 conducteurs de bus (H/F). Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une très longue tâche.Rattaché au responsable d'exploitation, vos clients sont des jeunes enfants et des adolescents. La journée type de travail comprend des amplitudes : un service le matin, un service le soir avec une possibilité d'un service vers midi. Pour les 5 centres interurbains (I), nous débutons par un contrat de 25H par semaine avec une évolution possible vers un 35H.Responsable de votre véhicule, vous pouvez être amené à intervenir sur des pannes simples. De plus, l'utilisation de l'informatique embarquée et les connaissances des procédures administratives (documents de bord, bordereaux de livraison.) sont également très importantes.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Notre partenaire est une PME familiale de 40 salariés spécialisée dans la conception et fabrication de composants frigorifiques industriels. Reconnue pour son expertise technique et sa capacité d'innovation, elle développe depuis 80 ans des solutions répondant aux normes strictes en matière de performance et durabilité. Avec son pôle R&D et son BE intégré, elle maitrise l'ensemble des processus de conception sur-mesure et fabrication, totalement Made In France. Son CA de 10M d'euros, est le marqueur d'une entreprise stable et en bonne santé. Elle s'engage notamment à concevoir des solutions optimisant l'efficacité énergétique et réduisant l'empreinte carbone. Le poste : Description Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) Technicien contrôle qualité produit. F/H. Vous aurez pour principales missions : Missions - Gestion des non-conformités fournisseurs (communication, suivi des plans d'actions') - Traitement des réclamations clients. - Réalisations des audits produits / process en ateliers de fabrication. - Contrôle des matières premières critiques - Vérification de la conformité des pièces en lien avec procédures qualité et rédaction des rapports de contrôle. - Réalisation des relevés de contrôles, prélèvements qualité - Suivi des qualifications de procédés spéciaux pour garantir la maîtrise des process, la qualité des produits et le respect des normes en vigueur. - Organisation et animation des groupes de résolutions de problèmes. Process de recrutement?: - Entretien téléphonique et/ou visio avec la consultante en recrutement. - Entretien visio ou physique avec la responsable RH - Entretien en présentiel avec le Responsable Qualité Package - Entre 28Keuros et 30Keuros sur 13 mois - Prime contribution personnelle, prime d'intéressement - Chèques Cadeau Les plus - Une entreprise qui valorise l'expertise, l'innovation et le travail en équipe - Un environnement de travail stimulant et dynamique - Une autonomie sur un périmètre contrôle-qualité très complet - Monter en compétences sur le domaine exigeant de la qualité L'avis de notre expert Esther FILANKEMBO Ce poste est idéal pour une personne souhaitant monter en compétences en contrôle qualité, dans une entreprise stable. Elle aura sur place accès à tout la chaine d'industrialisation d'un produit sur-mesure de haute précision. C'est l'occasion de participer à des projets d'envergure et innovants, tout en travaillant de manière transversale. Profil recherché : Vous êtes idéalement titulaire d'une formation BAC +2 minimum en Qualité et vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Nous recherchons un(e) candidat(e) avec les compétences suivantes : - Lecture de plan - Outils et process qualité (AMDEC / PDCA / 8D / Capabilités'). - Démarches d'amélioration continue - Connaissances en chaudronnerie
EFFEKTIV
Description du poste : Bonjour, Je suis Lucas du cabinet de recrutement Actual et j'accompagne l'un de mes clients dans sa recherche d'un profil Technicien Installation & Maintenance H/F en CDI dans le secteur de Sarcey. L'entreprise qui évolue dans le secteur du post-mortem en proposant une offre complète aux professionnels du funéraire et de la santé. - Descriptif de poste Pour renforcer son équipe terrain, mon client recrute un Technicien Installation & Maintenance. Votre rôle ? Assister à notre réfèrent installation dans les interventions techniques partout en France. Pas besoin de compétences spécifiques en froid : ce poste vise les profils bricoleurs, polyvalents, motivés. Vos principales missions : - Installer des équipements inox (tables, rails, chariots, mobiliers, etc.) chez les clients du secteur du funeraire. - Réaliser de petites opérations de maintenance et de réglages. - Être en appui aux équipes de l'atelier pendant les périodes creuses. - Préparer les équipements et outils avant les chantiers. -Participer à l'organisation logistique des interventions. - Modalité de poste - CDI, temps plein - Rémunération selon profil + avantages Groupe (mutuelle, tickets restau, intéressement, etc.) - Accompagnement à la prise de poste formation interne assurée. Description du profil : Profil recherché - Bon sens technique et habileté manuelle (menuiserie, mécanique, électricité, plomberie : un plus). - Esprit d'équipe, autonomie, rigueur, et envie d'apprendre. - Capacité à travailler en déplacement régulier. - Permis B indispensable - Une première expérience sur chantier, atelier ou maintenance serait un vrai atout.
Le groupe MCDA, concessionnaire JOHN DEERE, est un acteur majeur du machinisme agricole, grâce à l'appui de nos principaux constructeurs (JOHN DEERE, PÖTTINGER, KRAMER, PICHON, SAMSON et BOUMATIC) et au professionnalisme de nos équipes. Bien implanté sur notre secteur géographique (Allier, Puy-de-Dôme, Loire, Rhône et Ain) à travers nos 17 agences, nous disposons d'un savoir-faire et d'une expérience que nous mettons en œuvre pour accompagner nos clients face aux défis de l'agriculture de demain. Nous sommes également spécialisés dans la distribution et réparation de matériels d'entretien d'espaces verts (John Deere, Amazone, FSI, Husqvarna, Echo.) sur les départements de l'Ain, du Rhône et de l'Isère. Avantages : * Mutuelle Sous la responsabilité du Responsable des ateliers Espaces Verts du groupe, vous serez chargé.e de : - Effectuer les opérations de préparation, de maintenance, de réparation, en atelier ou sur site client, en respectant les critères de qualité et d'efficience attendus. - Effectuer les analyses et les diagnostics nécessaires à la réalisation d'opérations de qualité. - Assurer les opérations administratives associées aux ordres de réparation dans les outils dédiés. - Commander auprès du magasin les pièces nécessaires aux ordres de réparation. - Informer et renseigner le client sur les opérations à mener ou sur les opérations réalisées. - Remettre et faire signer par les clients les documents relatifs aux opérations, avant et après celles-ci. - Participer à la maintenance, l'entretien et le rangement des postes de travail (atelier, lieux de stockages, véhicules). - Bac +2 en maintenance de matériels pour les espaces verts, la vente ou la motoculture. - Connaissances du secteur des espaces verts. - Autonome, dynamique et orienté vers la satisfaction client. - Sens de l'organisation et rigueur.
Rejoignez une maison engagée dans le design et l'architecture du bien-être ! Depuis 85 ans, La Maison Boisson cultive un savoir-faire unique dans l'architecture commerciale et l'agencement. Spécialisés dans le domaine de la santé globale et du bien-être, nous accompagnons nos clients avec passion pour concevoir des projets sur mesure qui répondent à leurs besoins. Basés à Saint-Genis-Laval, à proximité de Lyon, nous travaillons dans un environnement inspirant mêlant campagne et urbanité. Votre mission : Préparer, coordonner et garantir la qualité En lien avec le pôle commercial et pôle design, vous êtes responsable du bon déroulement des chantiers, de la phase études jusqu'à la livraison finale. Vos missions incluent : * Participer aux relevés de mesures et à l'élaboration des plans TCE, * Contribuer à la préparation technique et administrative des opérations (appels d'offres, marchés de travaux, planning, phasage), * Organiser, piloter et suivre les travaux jusqu'à leur réception, * Superviser la pose du mobilier et en garantir la qualité, * Faire respecter les délais, le budget et la qualité d'exécution. Profil recherché : * Bonne maîtrise des différents corps d'état du second œuvre, * À l'aise avec les outils informatiques : Pack Office, Excel, AutoCAD, Batigest * Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, * Excellentes qualités relationnelles avec les équipes et les clients, * Goût du travail bien fait et envie de s'investir dans des projets exigeants. Pourquoi nous rejoindre ? * CDI 39h * Rémunération selon expérience et profil * Des projets variés, des réalisations concrètes et un atelier intégré * Une équipe passionnée et engagée dans une dynamique de qualité Envie de contribuer à des projets porteurs de sens ? Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ à 3 000,00€ par mois Horaires : * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : Description du poste : Vous contribuez à la prise en charge des personnes à domicile sur le secteur de l'association. Vous réalisez et aidez à l'accomplissement des actes quotidiens de la vie et des activités domestiques dans le respect de la personne, de son bien-être, et de l'évaluation des besoins préalablement effectués. Missions du poste : - Réaliser les opérations de ménage et de nettoyage, - Réaliser les opérations de lavage, repassage et rangement des vêtements, - Aider à la réalisation des repas et des collations, - Réaliser les courses de première nécessité, - Aménager les espaces de vie et assurer la sécurité de la personne, - Prévenir les risques domestiques, - Assure la mobilité de la personne aidée en tenant compte de ses capacités et de ses besoins tout en recherchant son confort et son bien être, - Participe au repérage des fragilités de la personne et veille à sa sécurité - Sur le plan moral, stimule la relation et la communication par une écoute attentive, détecte les besoins et les relaie auprès de son hiérarchique, - Sur le plan social, permettre au bénéficiaire de maintenir une vie sociale en toute sécurité, aide aux démarches administratives, etc. Les avantages : • Interventions sur le secteur de l'association, • Élément Complémentaire de Rémunération, diplôme et expérience de Branche • Paiement de vos temps de trajets et de déplacement entre vos interventions, • Remboursement des frais kilométriques à 0.42 € par kilomètre, • Parcours d'intégration : mise en place du tutorat, • Politique axée sur la formation et le développement des compétences, • Accompagnement possible en VAE (diplôme Accompagnant Educatif et Social), • Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA, • Mise à disposition matériel professionnel, réduisant les TMS, • Accès à une plateforme d'écoute et de soutien 24/7, • Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques, • Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail). PROFIL RECHERCHÉ : • Vous êtes de nature autonome et avez le sens de l'organisation. • Doté d'un bon relationnel, vos proches vous décrivent comme quelqu'un de bienveillant et d'attentionné. • Votre sens de l'observation vous permet d'analyser les situations et de vous adapter. • Vous avez envie de trouver du sens à votre métier en étant utile aux autres et à la société.
L'association ADMR DU COEUR DES PIERRES DOREES, fait partie du réseau national ADMR qui, depuis 1945, propose des services à domicile pour soutenir les personnes âgées, les personnes en situation de handicap, et les familles.
Vous êtes intégré(e) à l'équipe Études d'Exécution et collaborez avec un Chef de Projet. Vos principales responsabilités :Concevoir et proposer des solutions d'exécution optimiséesRéaliser les études techniques Elec et VRD : calculs, plans, schémas et notes de calculsEffectuer des relevés terrain pour garantir la faisabilité des projetsConseiller sur les choix techniques en conformité avec la réglementation et les cahiers des chargesAssurer un rôle de référent technique sur les produits et solutions déployées Diplôme : BUT GEII, BTS Electrotechnique ou équivalentCompétences techniques : Pratique des logiciels AUTOCAD et CANECO ; une connaissance de la norme NFC 15-100 est un plus.Qualités personnelles : Esprit d'équipe, rigueur, autonomie, sens de l'analyse et force de proposition
Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous êtes l'interlocuteur privilégié des gestionnaires immobiliers, syndics et particuliers pour obtenir les autorisations nécessaires à l'installation du réseau fibre optique et Télécom. Vos missions : - Repérer les bons interlocuteurs et identifier les besoins d'autorisation - Négocier et obtenir les accords indispensables - Accompagner et convaincre grâce à une documentation technique adaptée - Planifier vos rendez-vous et organiser votre activité - Assurer un suivi rigoureux et un reporting précis auprès des équipes et des clients - Issu(e) d'une formation Bac+2 en négociation ou commerce - Au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire - Doté(e) d'un excellent relationnel, vous savez adapter votre discours et convaincre - Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous aimez relever des défis
Au sein de l'équipe de production, rattaché au secteur de la voile à bateau, vous aurez la charge de reproduire les caractéristiques techniques physiques et chimiques des tissus. A ce titre vous devez : - Reconnaitre et décrire une fiche de suivi - Savoir repérer le bon process de lavage - Contrôler et être à l'écoute des demandes - Ecouter, accepter et exécuter les remarques de son N+1 - Etre ponctuel - Relayer les informations lors du changement d'équipe - Effectuer la maintenance de 1er niveau et avertir le service dédié en cas de problème - Réaliser le nettoyage de sa machine régulièrement - Faire des contrôles qualités des pièces produites - Respecter les consignes de sécurité Poste en 3/8, avec de la polyvalence. Environnement familial, évolution possible et nombreux avantages sociaux : rtt, primes vacances, chéques vacances, primes pour travail de nuit, etc.Vous faites preuve de rigueur et de précision et savez vous adapter aux changements. La polyvalence et l'autonomie sont des atouts. On vous demandera de savoir communiquer de manière proactive.
Entreprise industrielle en croissance, Mathelin Apprêts et Teintures est aujourd'hui un acteur majeur de l'ennoblissement, de la teinture et de la finition textile, avec un savoir-faire reconnu. L'entreprise est très engagée dans la réduction de son impact sur l'environnement, en développant des produits toujours plus innovants et éco-responsables. C'est une entreprise à rayonnement local et nationnal située au coeur des vignobles du Beaujolais.
Val d'Europe Agglomération (Seine-et-Marne) est un territoire unique porteur d'importants projets de développement et impulsant une dynamique de transformation ambitieuse. L'objectif est clairement affiché : Construire un ensemble territorial urbain équilibré, cohérent et durable. L'agglomération s'efforce de répondre aux besoins des acteurs économiques tout en étant attentif au bien-être des habitants. Son plan de développement urbain planifié, en harmonie avec la croissance démographique et économique, s'articule autour de phases garantissant un développement constant et tourné vers l'avenir. La collectivité crée ainsi des équipements adaptés et essentiels à l'accueil des habitants. En lien étroit avec la Direction Générale des Services Techniques et la Direction des Finances, vous élaborez les études de programmation des équipements publics dans le cadre du Plan Pluriannuel d'Investissement, Vous assurez par ailleurs le suivi des projets d'équipements publics et veillez à leur intégration au cours des différentes phases programmées et en fonction des besoins identifiés, Pour ce faire et dans un rôle particulièrement transversal, vous analysez les indicateurs d'arrivée de population afin d'anticiper les besoins et proposez des ajustements nécessaires à la bonne programmation des équipements, Dans une dynamique d'anticipation forte et de valorisation du territoire associée à la bonne gestion des projets, vous proposez des ajustements financiers nécessaires aux investissements requis et savez évaluer leurs impacts sur les budgets de fonctionnement, En qualité de pilote de projet, vous vous appuyez sur les tableaux de bord (Power BI notamment) qui centralisent les données relatives aux équipements publics, en intégrant les indicateurs démographiques, les prévisions d'investissements et les fiches financières, Vous dialoguez avec l'ensemble des parties prenantes du territoire permettant ainsi de construire, en interne comme en externe, une forte dynamique de travail partenarial. Titulaires, à défaut contractuels. Cadre d'emplois des Ingénieurs.
Notre client est un Groupe familial du secteur BTP de 450 personnes répartis sur 12 sites en France, présent en Île-de-France et dans le sud-ouest. Expert en génie électrique, génie climatique et autres énergies, sa clientèle s'articule autour des logements collectifs et du tertiaire. Guidé par des valeurs familiales, notre client valorise l'autonomie, la collaboration et l'orientation client.Vous serez le représentant commercial du Groupe sur le secteur géographique Île-de-France. Vous travaillerez en collaboration avec la Direction Commerciale et le Directeur d'agence. Après une formation complète à notre offre et nos processus, vous devrez : Déployer une stratégie de développement commercial par des prospections ciblées, Suivre le portefeuille client et les accompagner dans leurs projets (avec le soutien de l'équipe technique), défendre les offres commerciales techniquement et financièrement, Assurer une veille concurrentielle et identifier les nouvelles opportunités, Animer le réseau client en développant des actions de fidélisation, Suivre vos indicateurs pour atteindre vos objectifs d'activité et de résultat, en lien avec la direction. Une grande autonomie dans votre organisation, La liberté de prendre des initiatives et d'apporter vos idées, Un environnement de travail convivial et stimulant, Des contreparties financières attractives : Fixe + variable + véhicule de fonction.
Le Cercle Intérimaire recherche un(e) ravaleur(se) motivé(e) et appliqué(e) pour intervenir principalement chez des particuliers, sur des chantiers de rénovation de façades de maisons individuelles. Les chantiers se situent en ile de France mais principalement dans les départements 77 et 94. Réaliser des travaux de ravalement de façades extérieures : - Décoratif - Imperméabilité - Isolation Thermique extérieure Préparer les supports (rebouchage, ponçage, nettoyage haute pression). Appliquer les revêtements décoratifs selon les envies et besoins du client. Travailler avec soin, proprement, et dans le respect des lieux et du voisinage. Assurer un contact respectueux et professionnel avec les clients particuliers. Monter/démonter les échafaudages si besoin et garantir la sécurité du chantier. Salaire :en fonction du profil
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Le Cercle Intérimaire/INSTEAD recherche un menuisier poseur qualifié et motivé pour rejoindre nos équipes. Vous serez en charge de la pose et de l'installation de menuiseries intérieures et extérieures (portes, fenêtres, parquets, agencements divers). Missions principalesLecture et interprétation des plans - Pose de menuiseries bois, aluminium ou PVC - Ajustement et finition des éléments posés - Respect des normes de sécurité et de qualitTravail en équipe sur différents chantiers Profil recherchExpérience souhaitée en menuiserie et pose - Maîtrise des outils et techniques de menuiserie - Autonomie et rigueur dans le travail Salaire :Salaire selon expérience
Notre client est un bureau d'études à taille humaine, reconnu pour son expertise technique et son approche sur-mesure. Il intervient sur des projets variés et complexes dans plusieurs secteurs exigeants, en accompagnant ses clients de la conception à la réalisation des structures. Porté par une équipe passionnée et engagée, ce bureau se distingue par sa réactivité, sa polyvalence et la qualité de ses solutions. Analyser les besoins techniques des clients et cadrer les études à réaliser, Réaliser ou piloter les études d'exécution de structures (métalliques, béton armé, éphémères), Dimensionner les structures (résistance, stabilitImaginer des solutions sur-mesure, parfois innovantes, Superviser les investigations sur site si nécessaire, Rédiger des notes de calcul et des rapports techniques clairs et synthétiques, Interagir avec les différents acteurs du projet (internes et externesSalaire attractif, Prime sur objectifs, Prime d'intéressement.
Samsic Emploi Chessy BTP recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans les TRAVAUX PUBLICS DES TERRASSIERS -- CHANTIER ILE DE FRANCE - AIPR ET H0B0 OBLIGATOIRE ! Vos missions seront les suivantes : - Aider à la pose de bordures et des pavés, au terrassement, déblaiement, remblaiement et à l'approvisionnement du chantier - Aider également à l'entretien ou à la réfection des chaussées, des autoroutes, des voiries et des stationnements. - Terrasser un terrain ou une construction. - Nettoyage de chantier. Divers travaux de manutentions et petites maçonneries.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Descriptif du poste Notre client spécialisé dans la construction de logements neufs et aussi tertiaire recherche des électriciens h/f Vos missions: - Tirage de cables - Raccordement eléctrique - Pose de goulottes - travaux neufs et de rénovation COULAGE et INCORPORATION Longue mission sur Hotel DISNEYLAND et PARC DISNEYSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
L'équipe Samsic Emploi Chessy BTP recherche pour son client, un Monteur en charpente métallique. Vos missions seront les suivantes: Ajuster les éléments en utilisant les outils adaptés Mettre en place les différents éléments de charpente, bardages tôle, simple et double peau dans le respect des règles techniques Exécuter des opérations manuelles Respecter les consignes et les règles de sécurité Assemble des sous-ensembles métalliques Élabore des gabarits de contrôle Contrôle les assemblages SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
L'équipe SAMSIC EMPLOI CHESSY BTP recherche pour son client un FOREUR . Vos missions seront les suivantes: Préparer les boues selon formulation Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages Réaliser un avant-trou en fonction du diamètre à obtenir (perçage, forage) Réaliser une opération de tubage Extraire, exploiter un forage Consolider les parois d'un puits de forage Étanchéifier les parois d'un puits de forage Excaver ou forer le sol pour l'extraction de roches, la préparation du sondage, le dépôt d'explosifs Installer une structure de forage Lubrifier un trépan Nettoyer un puits par injection de boue Surveiller les paramètres de forage et de pompage et détecter les anomalies et dysfonctionnements (pression, vitesse, débitli> SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
SAMSIC-EMPLOI agence de Charleville-Mézières, recrute pour le compte de son client un Sérrurier Métallier (H/F/D) pour un chantier à Chessy (Disney). Vos missions : - Réaliser des travaux de carottage au sol (perçage de trous dans le béton) - Prendre les cotes avec précision - Veiller au respect des consignes de sécurité sur le chantier - Participer à l'organisation de l'espace de travail et au suivi du matérielSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Samsic Emploi agence de Charleville-Mézières, recrute pour le compte de son client un Chaudronnier Métallier (H/F/D) pour un chantier à Chessy (Disney). Vos missions : - Pose, montage d'éléments de serrurerie/métallerie/chaudronnerie - Carottage et scellement de garde-corps - Lecture de plans et prises de cotes - Encadrement de 1 à 2 personnes - Respect des règles de sécuritéSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Spécialiste de la Petite Enfance et gestionnaire de plus de 100 crèches et micro-crèches en France, le Groupe Léa & Léo, en perpétuelle croissance, a été fondé en 2007 par deux pères de famille en quête d'une place en crèche pour leurs enfants. Notre approche pédagogique innovante repose sur des composantes communes : le respect du rythme et des besoins de chaque enfant, le principe d'Itinérance Ludique, la place du parent, l'engagement écologique, la pédagogie égalitaire. Rejoignez nos équipes éducatives animées par un projet commun à toutes nos crèches qui garantit la cohérence des valeurs qui y sont développées, autour du trio parents, enfants, professionnels. Profitez des avantages d'un Groupe à taille humaine pour valoriser votre travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire, tout en étant acteur du projet Léa et Léo. D'après notre Enquête de Satisfaction Interne 2024, à laquelle ont participé 500 collaborateurs de Léa et Léo, 79 % d'entre eux se déclarent heureux de travailler au sein de notre entreprise. Cette étude repose sur plusieurs critères clés tels que le sentiment de fierté d'appartenance (76.77%), le bien-être au travail (73.86%), la valorisation des compétences (83.90%) et la qualité des interactions (81.21%). Le poste : Nous recrutons un(e) infirmier / infirmière, pour un poste en CDI, temps plein ou temps partiel (30%) pour travailler au sein d'un multi accueil de 35 berceaux, situé aux Chères. L'établissement est ouvert du lundi au vendredi, aux horaires suivant : 07h30 18h30 Ce poste est à pourvoir à compter de la rentrée 2025. En tant qu?infirmier / infirmière, sous la responsabilité du responsable d'établissement, vous serez en charge de : - Assurer la prévention et la surveillance médicale des enfants - Former et sensibiliser le personnel aux attitudes et aux gestes efficaces garant de la sécurité des enfants - Accompagner, et élaborer les projets en lien avec l'éducation, la santé et l'hygiène - Assurer la veille des pratiques professionnelles en matière d'hygiène et de santé - Suivre et évaluer les projets, proposer des pistes de réflexion pédagogique et des réajustements ; - Participer à l'accueil quotidien de l'enfant et de sa famille ; - Accompagner les familles, leur apporter des conseils - Concevoir, réajuster l'aménagement et les espaces de jeux dans la crèche - Veiller à la maintenance et au renouvellement du matériel éducatif et des jeux - Développer une action éducative basée sur l'observation du enfant, de ses besoins, rythmes et compétences ; Compétences techniques : Connaître le cadre législatif des Etablissements d'Accueil du Enfant ;Avoir des connaissances en matière de diététique, d'hygiène et de soins Savoir réajuster sa pratique en fonction de l'évolution sociétale. Compétences relationnelles : Ne pas porter de jugements de valeur, respecter son devoir de réserve et le secret professionnel ;Savoir être à l'écoute des enfants, des parents et de l'équipe Diplôme exigé pour postuler : Diplôme d'Etat d'infirmier ou d'infirmier en puériculture Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Rémunération: à partir de 2100euros brut mensuel + 80euros de prime de présence + mutuelle et prévoyance + 6 jours de congés supplémentaires par an Profil recherché : Compétences principales : - règles d'hygiène et d'asepsie - techniques pédagogiques - protocoles de soins d'urgence Spécialités principales : - Détecter les difficultés, les situations à risques (maltraitance, harcèlement, ...) et proposer un accompagnement à la personne ou contacter les services compétents ... - Concevoir et mettre en place les actions de prévention et d'éducation à la santé - Mener des actions :Mise en place d'un Projet d'Accueil Individualisé -PAI- Habilitations et diplômes: - Diplôme d'Etat d'infirmier(e) Compétences comportementales : - Créativité - Ecoute ouverte - Prise de décision Langues : - Français
Léa et Léo
"""Nous recherchons un(e) aide caviste pour la campagne de vinifications 2025 sous la responsabilité du chef d'exploitation en contrat saisonnier sur une période de 3 à 4 semaines (durée des vendanges, à définir) à partir de 25 août. /r/nLe poste implique de participer à toutes les étapes de la vinification des vins rouges dans notre domaines : encuvage, remontage, suivi des fermentations, pressurage, soutirage, entretien et nettoyage…/r/n/r/nVous avez une première expérience en vendanges, viticulture, œnologie, ou dans le milieu viticole en général (notamment en cave), vous êtes rigoureux (se), autonome et polyvalent(e)."""
Votre mission : En tant que Soudeur chez EIHF Isofroid, vous êtes un acteur clé dans l'assemblage et la fabrication des structures métalliques pour nos projets industriels à Sarcey (69). Vos principales missions : - Assembler et souder des pièces métalliques en atelier ou sur chantier. - Réaliser des soudures TIG, MIG, MAG et à l'arc en fonction des matériaux et des projets. - Vérifier la conformité des soudures par des contrôles visuels et dimensionnels. - Participer au montage et à l'assemblage des structures en acier et en inox. - Assurer la maintenance préventive des équipements de soudure. - Travailler en lien avec les équipes de production et de maintenance pour garantir la qualité des assemblages. Profil recherché : - CAP/BEP, Bac Pro en chaudronnerie, métallurgie ou équivalent. - Expérience significative en soudure industrielle, notamment en TIG, MIG, MAG et à l'arc. - Maîtrise de la lecture de plans techniques. - Autonomie, rigueur et sens du détail. - Habilitations soudure à jour. Pourquoi nous rejoindre ? - Intégrez une équipe dynamique et experte au sein d'un groupe reconnu. - Profitez d'une formation continue pour développer vos compétences. - Travaillez sur des projets variés et techniques. - CDD d'1 an, avec la potentielle prolongation, temps plein, rémunération attractive selon profil, avantages Groupe (mutuelle, tickets restaurant, intéressement).
EIHF ISOFROID - Groupe SEIVEN Le Groupe Seiven est un acteur majeur du secteur post-mortem, proposant une offre complète aux professionnels du funéraire et de la santé. Nos solutions couvrent l'intégralité de la chaîne de valeur, de la conservation des corps jusqu'à l'installation de monuments funéraires. Nos activités clés : Secteur funéraire : accompagnement des familles dans le processus de deuil avec des solutions innovantes et personnalisées....
ENERGIS RH, agence indépendante et de proximité, vous accompagne, depuis 2016, dans vos recherches en intérim, CDD ou CDI. Nous recherchons actuellement pour notre client, une entreprise à taille humaine spécialisée en maçonnerie, un Aide Maçon Traditionnel (H/F). Nous proposons : - Mission d'intérim de plusieurs mois - Panier repas Sous la responsabilité du Chef d'équipe vos missions seront : - Assister le maçon dans la réalisation des travaux de gros œuvre, en neuf comme en rénovation. - Préparer et transporter les matériaux (ciment, sable, gravier, etc.) et approvisionner les postes de travail. - Participer à la mise en place des échafaudages, des protections de chantier et du matériel de sécurité. - Aider au montage des structures (murs, cloisons, dalles) en manipulant des éléments préfabriqués comme les briques et parpaings. - Préparer les mortiers et enduits selon les consignes, et participer à l'application de ces derniers. - Effectuer des tâches de nettoyage et de rangement des outils et équipements à la fin de chaque journée. - Réaliser des travaux de manutention et d'assistance lors des finitions (ragréage, joints, etc.). - Veiller au respect des consignes de sécurité et contribuer à la bonne tenue du chantier. Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous : Une équipe souriante et bienveillante qui se plie en 4 pour vous ! Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. Acompte 1 fois par semaine si besoin. Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.). Dématérialisation des contrats et des fiches de paie sur ARMADO.Profil recherché : - Titulaire d'un BEP ou CAP Maçonnerie. - Vous disposez d'une première expérience en maçonnerie traditionnelle. Si vous êtes passionné par la maçonnerie et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, envoyez-nous votre candidature !
Notre agence est constituée par une équipe de consultants expérimentés qui met tout en oeuvre pour accompagner chaque candidat vers l'emploi qui lui correspond le mieux. Créée il y a 10 ans dans la volonté de rapprocher clients et candidats, nous mettons en avant la valeur humaine et la proximité.
ENERGIS RH, agence indépendante et de proximité, vous accompagne, depuis 2014, dans vos recherches en intérim, CDD ou CDI. Nous recherchons un aide maçon traditionnel H/F, pour intégrer une structure à taille humaine spécialisé en rénovation. Vos missions : Intégré(e) dans une équipe à taille humaine, vous participerez activement aux chantiers de rénovation, en réhabilitant des villas, maisons de village, et bien plus. Vous aurez l'occasion de réaliser des tâches variées, telles que : - Démolition et préparation des espaces - Mise en place de fondations, chapes, dalles, et planchers - Pose d'agglos, moellons, et coffrages - Création d'ouvertures (fenêtres, portes, etc.) - Entretien des outils et nettoyage des chantiers Ce que nous vous proposons : - Mission Intérim longue durée. - Avantages : Repas de midi pris en charge par l'entreprise et transport assuré vers les chantiers - Expérience / Formation : Première expérience ou diplôme en maçonnerie - Qualités : Sens de l'organisation, rigueur et capacité d'adaptation face aux imprévus - Savoir-faire : Connaissance des règles de sécurité sur chantier Envie d'apprendre, de progresser et de relever des défis quotidiens dans la maçonnerie ? Ne manquez pas cette belle opportunité, envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous : Une équipe souriante et bienveillante qui se plie en 4 pour vous ! Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. Acompte 1 fois par semaine si besoin. Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.). Dématérialisation des contrats et des fiches de paie sur ARMADO.- Expérience / Formation : Première expérience ou diplôme en maçonnerie - Qualités : Sens de l'organisation, rigueur et capacité d'adaptation face aux imprévus - Savoir-faire : Connaissance des règles de sécurité sur chantier Envie d'apprendre, de progresser et de relever des défis quotidiens dans la maçonnerie ? Ne manquez pas cette belle opportunité, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Technicien Production H/F recherché(e) pour une PME spécialisée en Robinetterie Industrielle ! Localisation : Pommiers, Rhône (69) Type de contrat : CDI Secteur : Robinetterie industrielle Vous êtes un professionnel aguerri dans le domaine industriel et vous cherchez à évoluer dans une PME dynamique et en pleine croissance ? Cette offre est faite pour vous ! Ce que nous vous proposons : - Poste à pourvoir en CDI. - Horaires : Du lundi au vendredi, 9h - 16h30 avec une pause déjeuner. - Rémunération : À négocier selon votre profil et expérience, avec variables en fonction des résultats et un intéressement, tickets restaurant d'une valeur de 10€ par jour travaillé. - Avantages : Borne de recharge pour véhicules électriques sur site. Vos responsabilités incluent : - Planification et suivi de la production de l'atelier d'usinage. - Gestion des approvisionnements en outils et consommables tout en respectant le budget. - Estimation des coûts des pièces produites en interne et en externe. - Prise de décision entre production interne et sous-traitance externe, en veillant à optimiser les coûts. - Saisie des productions et mise à jour des gammes de fabrication. - Participation occasionnelle aux activités logistiques. - Propositions et mise en œuvre d'améliorations continues dans l'atelier.Ce que nous attendons de vous : - Diplôme de niveau BAC +2 à BAC +5 dans un domaine technique ou mécanique. - Une expérience de 5 ans minimum en bureau de production et méthodes. - Rigueur, organisation, et capacité à gérer les priorités tout en assurant un service client de qualité. - Anglais opérationnel souhaité. - Sens du travail bien fait et souci du détail. Prêt(e) à relever ce défi ? Nous serions ravis de recevoir votre candidature et d'échanger avec vous sur cette opportunité.
Rejoignez le secteur de la plasturgie en tant qu'Opérateur sur Presse H/F ! Localisation : Pommier (69) Type de contrat : Mission longue durée Secteur : Plasturgie Passionné(e) par la plasturgie ? Nous avons une belle opportunité pour vous ! Si vous avez déjà une première expérience en tant qu'opérateur sur presse, ce poste est fait pour vous ! Ce que nous vous proposons : - Mission intérim de 4 mois minimum - Rémunération : Tickets restaurant de 7 €/jour + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) et 10% d'Indemnités Compensatrices de Congés Payés (ICP). - Vous pourrez bénéficier d'un acompte hebdomadaire si nécessaire. - De plus, vous aurez accès à des services et aides via le FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacement...). - Vos contrats et fiches de paie seront facilement accessibles en ligne via ARMADO. Vos principales responsabilités : - Mise en route et réglage des machines : Vous serez responsable de la préparation et du réglage de la presse avant chaque production. - Montage et démontage des outils : Assurer le montage des équipements nécessaires au bon déroulement de la production. - Suivi de la production : Vous veillez au bon déroulement du processus de fabrication et effectuez un contrôle visuel des produits pour garantir leur qualité.Exigences et compétences requises : - Une première expérience réussie sur un poste similaire est fortement appréciée. - Dynamisme, rigueur et sens de l'organisation sont des qualités essentielles pour réussir à ce poste. Prêt(e) à démarrer une nouvelle aventure professionnelle ? N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature pour rejoindre une équipe à taille humaine dans un environnement stimulant !
L’EAM « La rose des Sables » accueille 56 résidents avec troubles du spectre autistique (45 places en internat, 2 places en accueil temporaire) dont certains présentant des comportements problèmes en proposant un accompagnement reposant sur les recommandations de bonnes pratiques professionnelles. Vous souhaitez mettre vos compétences au service d’une structure de l’économie sociale et solidaire ? Vous partagez ces valeurs et ce projet vous intéresse : rejoignez-nous Vos missions : un rôle essentiel et enrichissant Au sein de l’accueil de jour et en accord avec la mission, les valeurs et le Projet associatif de l’Adapei 69, vous aurez l’opportunité d’accompagner nos usagers dans leur quotidien en remplissant les missions suivantes : Accompagnement personnalisé : Soutenir les usagers dans leurs gestes quotidiens en respectant leurs besoins spécifiques Encadrement des repas : Aider à la prise des repas tout en veillant à leur équilibre alimentaire et aux régimes particuliers. Observations et alertes : Identifier et transmettre les signes révélateurs d’un souci de santé, de douleurs ou de comportements défis. Communication et traçabilité : Assurer un suivi rigoureux et partagé via des outils adaptés (classeur, cahier de liaison, logiciel AGM). Création d’activités : Concevoir et animer des activités stimulantes et adaptées pour favoriser le développement sensoriel, psychomoteur, cognitif ou relationnel des usagers. Référent privilégié : Être un point de contact essentiel pour les usagers et leurs familles/tuteurs en participant activement à la construction et au suivi du Projet Personnel Individualisé (PPI). Respect et bienveillance : Promouvoir les droits des usagers et garantir leur respect, conformément à la législation en vigueur. Profil recherché : et si c’était vous ? Diplôme exigé : AES/AMP/ME Atouts supplémentaires : Une expérience ou une connaissance du spectre autistique serait un vrai plus ! Qualités humaines : Empathie, écoute, patience et capacité à se remettre en question. Travail d’équipe : À l’aise dans une dynamique d’équipe pluridisciplinaire. Compétences techniques : Bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, etc.). CDI à temps plein (possibilité de CDD si souhaité) – Horaires d'Internat – CCN 66
L’Adapei 69, association de familles, vous offre l’opportunité de soutenir ces personnes et leurs familles dans la réalisation de leurs projets de vie et en les aidant à faire leurs propres choix. L’Adapei 69 valorise et développe les compétences de ses professionnels en proposant des formations tout au long de leur carrière. L’Association est attentive au respect de l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée de ses équipes.
L’EAM « La rose des Sables » accueille 56 résidents avec troubles du spectre autistique (45 places en internat, 2 places en accueil temporaire) dont certains présentant des comportements problèmes en proposant un accompagnement reposant sur les recommandations de bonnes pratiques professionnelles. Vous souhaitez mettre vos compétences au service d’une structure de l’économie sociale et solidaire ? Vous partagez ces valeurs et ce projet vous intéresse : rejoignez-nous Vos missions : un rôle essentiel et enrichissant Au sein de l’accueil de jour et en accord avec la mission, les valeurs et le Projet associatif de l’Adapei 69, vous aurez l’opportunité d’accompagner nos usagers dans leur quotidien en remplissant les missions suivantes : Accompagnement personnalisé : Soutenir les usagers dans leurs gestes quotidiens en respectant leurs besoins spécifiques Encadrement des repas : Aider à la prise des repas tout en veillant à leur équilibre alimentaire et aux régimes particuliers. Observations et alertes : Identifier et transmettre les signes révélateurs d’un souci de santé, de douleurs ou de comportements défis. Communication et traçabilité : Assurer un suivi rigoureux et partagé via des outils adaptés (classeur, cahier de liaison, logiciel AGM). Création d’activités : Concevoir et animer des activités stimulantes et adaptées pour favoriser le développement sensoriel, psychomoteur, cognitif ou relationnel des usagers. Référent privilégié : Être un point de contact essentiel pour les usagers et leurs familles/tuteurs en participant activement à la construction et au suivi du Projet Personnel Individualisé (PPI). Respect et bienveillance : Promouvoir les droits des usagers et garantir leur respect, conformément à la législation en vigueur. Profil recherché : et si c’était vous ? Diplôme : selon poste souhaité Atouts supplémentaires : Une expérience ou une connaissance du spectre autistique serait un vrai plus ! Qualités humaines : Empathie, écoute, patience et capacité à se remettre en question. Travail d’équipe : À l’aise dans une dynamique d’équipe pluridisciplinaire. Compétences techniques : Bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, etc.). Poste de remplacement (possibilité contrat court ou long) – Horaires d'Internat – CCN 66
Description du poste : L'agence Adecco recherche pour son client, spécialisé dans la fabrication de pièces techniques à base de matières plastiques et basé à CHAMBOST ALLIERES (69870), en Intérim de 18 mois un Agent de Production (h/f). Notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur de la fabrication de pièces techniques à base de matières plastiques. Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel de ses collaborateurs. Vos principales missions seront : - Assurer la production et le contrôle qualité des pièces - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène - Participer à l'amélioration continue des processus de production Description du profil : Profil : Nous recherchons un candidat motivé, dynamique et doté d'un bon esprit d'équipe. La capacité à travailler de manière autonome, le sens des responsabilités, la rigueur et la capacité d'adaptation sont des qualités essentielles pour ce poste. - Esprit d'équipe - Autonomie - Rigueur - Capacité d'adaptation - Sens des responsabilités - Sens de l'organisation - Capacité à travailler en équipe Ce sont des postes que nous avons régulièrement en équipe ou en nuit , avec un temps plein. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Qui sommes-nous : Dans le cadre de son développement, Distritec, entreprise spécialisée dans le transport et la logistique, recherche un(e) Chauffeur SPL (H/F) pour assurer un relais de nuit. ? Lieu de départ : Lissieu (69380) ? Horaires : Départ en soirée - Relais nocturne Missions : * Prise de service le soir à Emerainville (77) et à Lissieu (69). * Relais avec un autre chauffeur aux alentours de Pouilly-en-Auxois (21). * Le chauffeur partenaire part de Lissieu (69) et effectue le trajet inverse. * Transport en semi-remorque, sans manutention. * Respect des délais, de la réglementation transport et des consignes de sécurité. * Titulaire du permis CE, FIMO/FCO à jour, carte conducteur valide. * Expérience en conduite SPL, notamment en horaires de nuit. * Autonomie, rigueur, ponctualité et bon relationnel.
Description du poste : En collaboration avec une équipe éducative, Vos missions principales seront:***Accompagner un groupe d'enfants à leurs activités et leurs autonomie.***Réaliser des missions de prévention adaptées aux personnes à qui il s'adresse.***Organiser des ateliers socio-éducatifs ou des activités,***Assister au projet individuel de l'enfant***Participer aux réunions d'équipes***Horaires :***- Variés selon les besoins de l'établissement Description du profil : Profil recherché :***Diplôme d'Educateur spécialisée, Moniteur éducateur ou expériences significatives.***Expérience appréciée***Sens du service, bienveillance, être à l'écoute et capacité à travailler en équipe***Engagement envers la qualité des soins et le respect de la dignité des enfants Rémunération :***Selon convention collective de l'établissement + prime Ségur Avantages :***Intégration rapide et accompagnement personnalisé***Flexibilité des missions proposées, adaptées à vos disponibilités***Accès à des formations pour enrichir vos compétences
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité au sein d'un BE dynamique ? Restez par ici ! LYNX RH VILLEFRANCHE, recherche pour l'un de ses clients, un technicien BE H/F.Rejoignez une équipe dynamique au cœur de la transition énergétique !Cette entreprise, située à POMMIERS , accompagne l'installation de bornes de recharge et le développement de solutions en énergies renouvelables (panneaux photovoltaïques, etc.).Face à une demande en forte croissance, elle recherche un Technicien Bureau d'Études prêt à relever de nouveaux défis et à évoluer dans une ambiance conviviale où l'entraide est au cœur de l'ADN.Vos missionsVotre mission, si vous l'acceptez :Concevoir et dimensionner les installations électriques avec AutoCADRéaliser les notes de calcul et assurer la conformité des dossiers techniquesGérer les livrables (de 2 jours à 1 semaine) sur des projets de 2 mois en moyenneCollaborer avec une équipe dynamiqueInteragir avec les équipes techniques et opérationnelles pour garantir des solutions optimalesProfil recherchéCe que l'entreprise recherche : Expérience en Génie Électrique (idéalement) ou Génie CivilBonne maîtrise d'AutoCAD et CanecoCapacité à travailler en équipe et à s'adapter à un rythme soutenuBon relationnel, rigueur et esprit d'initiativePourquoi les rejoindre ?Une entreprise en pleine expansion dans un secteur d'avenirUne équipe soudée où il fait bon travaillerDe belles perspectives d'évolutionPrêt à électriser votre carrière ? Postulez dès maintenant ! Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans la maintenance technique et mettre à profit votre expertise ? Notre client recrute un Technicien éléctricité Multitechnique CVC (H/F/D) en CDI à Val d'Europe (77). Vous interviendrez en maintenance préventive et curative sur des installations en électricité, climatisation et plomberie dans un environnement multi-techniques. Les missions attendues du poste : - Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective sur les installations électriques, CVC et plomberie - Diagnostiquer les pannes et assurer le dépannage rapide des équipements - Réaliser les réglages, réparations et actions curatives nécessaires - Rédiger les comptes rendus d'interventions pour assurer le suivi - Appliquer les normes et les consignes de sécurité - Participer aux astreintes nécessitant le permis de conduireGIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Votre quotidien chez nous : Nous recherchons pour l'un de nos restaurants d'entreprise ( couverts par jour, ouvert 7/7) situé sur Chessy Marne la vallée (77) un Adjoint au Directeur d'exploitation H/F. Votre quotidien chez nous :Assister le Directeur dans ses missions de pilotage de l'activitéGarantir la qualité de la prestation dans le respect du contrat et du coût denrée budgétéAnimer les équipes dans une dynamique d'amélioration continue (équipe de 35 personnes). Être à l'écoute de vos interlocuteurs client et garantir leur satisfaction par une relation basée sur le respect et la confiance. Vous faites de votre sécurité et celle de votre équipe une priorit
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel dans le secteur multitechnique ? Nous avons une opportunité passionnante pour vous. Notre client recrute un Responsable Technique Adjoint (H/F/D) soit à dominante CVC, soit électricité pour renforcer son équipe. En tant que Responsable Technique Adjoint, vous jouerez un rôle clé dans l'appui technique et administratif des responsables techniques de notre client. Vous serez responsable de la gestion et de l'encadrement d'une équipe de techniciens de maintenance SAV et petits travaux en multitechnique. Vos missions consisteront à : - Gérer les dossiers en cours et les demandes - Préparer et finaliser les devis - Entretenir une relation proactive avec les clients - Piloter les opérations de maintenance préventive et corrective des équipements - Suivre les délais et la qualité des interventions tout en améliorant les processus - Utiliser le pack Office avec aisanceGIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans la maintenance technique et mettre à profit votre expertise ? Notre client recrute un Technicien Multitechnique Electricité CVC (H/F/D) en CDI à Val d'Europe (77). Vous interviendrez en maintenance préventive et curative sur des installations en électricité, climatisation et plomberie dans un environnement multi-techniques. Les missions attendues du poste : - Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective sur les installations électriques, CVC et plomberie - Diagnostiquer les pannes et assurer le dépannage rapide des équipements - Réaliser les réglages, réparations et actions curatives nécessaires - Rédiger les comptes rendus d'interventions pour assurer le suivi - Appliquer les normes et les consignes de sécurité - Participer aux astreintes nécessitant le permis de conduireGIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à POMMIERS pour 5 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 5 ans, 8 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous ! Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur LYON et sa région. Notre agence : 43 avenue du Maréchal de Saxe 69006 LYON. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Roanne recrute un technicien d'usinage (H/F) pour son client proche de Sarcey (69). Vos missions : - Piloter un centre d'usinage 5 axes pour le façonnage de verre. - Réaliser des plans en 2D et comprendre le process informatique après formation interne Horaires de travail en 2*8 , du Lundi au Vendredi. Vous avez une expérience significative sur un poste similaire. Rémunération et avantages : * Taux horaire fixe (selon profil) + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés, * Profitez des avantages salariés grâce au CE APROJOB (des offres de produits à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...), * Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...). Pour toutes questions, n'hésitez pas à contacter notre équipe ! Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI !
Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un ouvrier paysagiste ! Au sein d'une société spécialisée dans la création paysagère, votre poste consistera à: Aménager et entretenir des espaces verts et des décors végétaux d'intérieur ou d'extérieur Vous avez des compétences et de l'expérience en entretien et/ou création? C'est ce que nous recherchons. Nous recherchons avant tout un profil soigneux, investi et . La société n'est pas desservie par les transports en commun. Tu as déjà une expérience en espace vert ? Alors n'hésite pas, postule ! Nous serons heureuse d'étudier ta candidature avec soin Marion, Amandine et Laure à votre écoute
Métier : Psychologue h/f Temps de travail : 40%Type de contrat : CDI Niveau d'études : Master 2 Psychologie Niveau d'expérience : Moins de 2 ans En concertation avec le cadre de santé et le médecin psychiatre, vous prendrez en charge les patients individuellement ou en groupe, selon les problématiques identifiées. Vous aurez à diagnostiquer les troubles psychiques des patients, à réaliser des bilans complets pour participer à la formalisation de projets thérapeutiques personnalisés.Vous serez le garant de la prise en charge du patient, l'accompagnant dans son parcours de soins, de son autonomie et du développement de sa personne, et contribuerez à la démarche qualité des cliniques Inicea.En participant aux réunions de synthèse et de restitution, vous participerez aux réflexions autour de la mise en place de projets et de prises en charge innovantes. Nos avantages : Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances ;Du matériel innovant et adapté ;Horaires stables, établissement à taille humaine ;Formations pour construire votre parcours évolutif ;Des mobilités géographiques et fonctionnelles ;Avantages d'une grande entreprise ;Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.Inicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) et soins à domicile de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients. La communauté Clariane avec ses multiples expertises est fière d'être certifiée « Top Employer France et Europe ». Une première dans notre secteur. Vous êtes titulaire d'un diplôme de Master 2 Psychologie *Vous avez une première expérience auprès de patients atteints de troubles psychiques, en thérapie de groupe ou individuelle Vous appréciez le travail en équipe et la recherche collective des solutions thérapeutiquesEmployeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.Donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une entreprise à mission qui prend soin de vous, autant que vous prenez soin des autres. Chez Inicea, vous avez toute votre place pour faire la différence.
AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (H/F) CDI TEMPS PLEIN Le Pôle PETITE ENFANCE recrute ! Vous travailleriez dans un Établissement d'Accueil du Jeune Enfant, « Les Petits Sarments » d'une capacité de 9 berceaux, situé à Saint-Vérand et êtes en lien avec la responsable de la crèche. Missions principales : Vous aurez pour missions : Accueillir au quotidien les enfants et leurs parents en assurant des transmissions cohérentes en fonction des compétences Assurer les soins d'hygiène et de sécurité dans le respect des besoins fondamentaux de l'enfant Assurer le suivi de la diététique (adaptation des mesures et des quantités) en fonction de l'enfant et des consignes du pédiatre de la famille Assurer des activités éducatives en référence au projet pédagogique Respecter le projet pédagogique Pratiquer les tâches ménagères inhérentes à la vie quotidienne et à l'environnement de l'enfant (jouets, matériel, mobilier, literie) Participer aux réunions d'équipe, de parents et d'analyse de la pratique avec la psychologue Encadrer et suivre différents stagiaires Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service. Profil recherché : Diplôme D'État d'Auxiliaire de Puériculture Compétences requises : Respect du secret professionnel Animer une équipe de personnels diversifiés Savoir faire face à l'urgence Gérer un groupe d'enfants Sens des responsabilités Dynamiser l'équipe Conditions de travail : CDI Temps Plein - Dès le 15 septembre 2025 De nombreux avantages : mutuelle, CSE, épargne salariale Salaire CCNT ALISFA Lieu de travail : EAJE Les Petits Sarments - 69620 SAINT-VÉRAND Dossier de candidature : Adresser une lettre de candidature et CV détaillé à : : @acolea-asso.fr
EDUCATEUR / EDUCATRICE DE JEUNES ENFANTS CDI TEMPS PLEIN Donnez un sens à votre travail, rejoignez ACOLEA Notre association agit sur la Métropole de Lyon et le Rhône pour accompagner les enfants et personnes en situation de vulnérabilité dans le développement de leur parcours de vie. Vous êtes à la recherche d'un poste dans le domaine de la petite enfance ? Le secteur petite enfance recherche un(e) Educateur (trice) de Jeunes Enfants. Missions principales : Vous travailleriez dans l'Établissements d'Accueil du Jeune Enfant, « Les Petits Sarments » d'une capacité de 9 berceaux situé à Saint-VÉRAND et êtes en lien avec la responsable de la crèche. Vous aurez pour missions : Accueillir au quotidien les enfants et leurs parents en assurant des transmissions cohérentes en fonction des compétences, Assurer les soins d'hygiène et de sécurité dans le respect des besoins fondamentaux de l'enfant, Assurer l'organisation du lieu d'accueil en lieu de vie, Conceptualiser le projet pédagogique avec la responsable de la structure et l'équipe, et veiller à sa bonne application, Elaborer des projets éducatifs adaptés aux enfants (sorties, spectacles.) Assurer la fonction de la continuité de direction si nécessaire, En cas d'absence de la directrice, administrer uniquement les médicaments prescrits sur ordonnance et appliquer le protocole hyperthermie si besoin, Participer aux réunions d'équipe, de parents et d'analyse de la pratique avec la psychologue, - Encadrement et suivi des différents stagiaires. Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service. Profil recherché : Diplôme d'état d'EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS Débutant accepté Compétences requises : Respect du secret professionnel Animer une équipe de personnels diversifiés Savoir faire face à l'urgence Gérer un groupe d'enfants Sens des responsabilités Dynamiser l'équipe Conditions de travail : CDI Temps Plein pour une prise de poste au 15 Septembre 2025. De nombreux avantages : mutuelle, épargne salariale, CSE Salaire : CCNT Alisfa Lieu de travail : EAJE Les Petits Sarments - Route du Beaujolais - 69620 SAINT-VERAND Dossier de candidature : Adresser une lettre de candidature et CV détaillé à : : @acolea-asso.fr
La Maison de L'enfance et de la Jeunesse de La Croix rousse association basée sur les valeurs de l'éducation populaire recrute des animateurs et animatrices pour intervenir dans l'une de nos trois écoles situées sur le plateau de la Croix Rousse (Lyon 4) Plusieurs postes en CDII (CDI Intermittent), de 22h hebdomadaires sont à pourvoir. Nous recherchons des animateur.trice.s diplômé.e.s du BAFA (ou équivalent) ou en cours de formation et disponibles sur les pauses méridiennes, le PEPS et mercredis matins. Concernant les postes disponibles, nous proposons plusieurs contrats en CDII de 22h hebdomadaires : Pauses méridiennes : les lundi, mardi, jeudi et vendredi de 11h50 à 14h10 Temps du soirs : les lundi, mardi, jeudi et vendredi 16h35 à 18h30 Mercredis matin : 8h20 à 12h00 + 1h de réunion hebdomadaire tous les lundis de 14h30 à 15h30. Nous recherchons des animateur·trice·s qui se reconnaissent dans les valeurs éducatives portées par notre association et motivé.e.s pour faire vivre de bons moments aux enfants. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 12,00€ par heure Nombre d'heures : 22 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Permis/certification: * BAFA (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 28/08/2025
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à CHAMELET pour 4 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 4 ans, 9 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, suivi des devoirs, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous ! Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Le centre social PERNON recrute son équipe d'animation périscolaire ! 2 écoles composent le groupe scolaire La Fontaine, une maternelle et une élémentaire situées dans le 4e arrondissement de Lyon. Une équipe de 19 animateurs.trices interviennent sur les différents temps périscolaires : - Les pauses méridiennes de 11h55 à 14h25 - Les PEPS (après la classe) de 16h30 à 18h30 - Les AME (ateliers du mercredi matin) de 8h15 à 12h15 Le contrat : Contrat CDII : 12.80/heure brut Heures de réunion et de préparation rémunérées en plus Participation frais TCL et mutuelle employeur - (distribution Chèque Cadhoc) Le profil : Être diplômé BAFA ou en cours (ou équivalence : DEUST - CPJEPS - licence science de l'éducation, CAP petite enfance.). Avoir le goût de l'animation et le sens du contact avec un public enfant. Etre responsable et volontaire pour porter les valeurs de la structure. Avoir la connaissance du fonctionnement périscolaire. Type d'emploi : Temps partiel, CDII Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 12,80€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Repos le week-end * Travail en journée Permis/certification: * BAFA (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/09/2025
Au sein des équipes Travaux Telecom, vous êtes l'interlocuteur/trice privilégié(e) de votre client. Rattaché(e) à un Conducteur de travaux/Chargé d'affaires confirmé pour gérer et organiser les chantiers de déploiement de la Fibre Optique dans le respect des engagements contractuels : délais, qualité de service, coûts. Dans ce cadre, vos activités seront : - Préparer, planifier et réaliser vos chantiers jusqu'à la réception des travaux : approvisionnements, dossiers chantiers, PV de réception - Suivre les sous-traitants : QSE, Qualité des prestations, Attachements - Récupérer les éléments nécessaires à la réalisation des Dossiers d'Ouvrage Exécuté (DOE) - Assurer les relations commerciales avec vos clients publics, fournisseurs et sous-traitants éventuels - Manager vos équipes terrain - Veiller à la sécurité et au balisage sur les chantiers De formation Bac + 2 en travaux publics , génie civil ou réseaux télécoms, vous êtes jeune diplômé ou expérimenté dans la réalisation de chantiers Télécom et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et prête à vous former. Doté d'un très bon relationnel, vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) et avez un goût pour le l'animation d'équipe. Enfin, vos capacités à anticiper et vous adapter sont des atouts essentiels pour réussir le challenge confié. Vous avez envie de rejoindre un groupe structuré, innovant et en pleine croissance ? N'hésitez pas, postulez !
L'atelier Lacour est spécialisé dans le SAV, les réparations et fabrications en bijouterie. Présent sur tout le territoire national, nous offrons à nos clients professionnels un service de qualité depuis 1957. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) bijoutier(e) joaillier(e) polisseur(euse) pour effectuer des réparations et tout type de SAV bijoux. Vous disposez d'une expérience dans ce domaine et êtes motivé(e) pour intégrer une équipe professionnelle dans une structure à taille humaine afin de réaliser des prestations de réparations de type soudure, mise à taille, renfort, etc.. Nous vous proposons un CDI sur 39h/semaine du lundi au vendredi de 8h à 17h. Avantages : Tickets restaurants Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 100,00€ à 2 400,00€ par mois Horaires : * Période de travail de 8 Heures Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 69004 Lyon 4e: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Formation: * CAP / BEP (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 18/08/2025
Exploitation familiale située dans le sud du Beaujolais (69), secteur des pierres dorées, recherche des vendangeurs et vendangeuses motivé(e)s pour compléter son équipe 2025 ! Equipe conviviale et multigénérationnelle ! Poste de coupeur à pourvoir entre le 27 Août et le 1er septembre à confirmer en fonction de la météo, pour une quinzaine de jours. Poste nourri et logé, cuisine maison, casse croûte le matin dans les vignes. Chambre non mixte de maximum 6 personnes vendangeur H/F avec ou sans expérience mais avec une grande motivation et un vrai esprit d'équipe !
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à THEIZE pour 3 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 3 ans, 5 ans. Tâches confiées : accompagnement aux activités, garde d'enfants/baby-sitting, goûter, préparation des repas, aide à la toilette, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous ! Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
SAMSIC EMPLOI Chessy BTP recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans les travaux publics, un MANOEUVRE (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Rangement et nettoyage du chantier. - Aide sur les différents postes (pose de bordures, de regardschantier - colle, béton et ciment - Aide aux maçonsSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Poste en polyvalence, avec des missions principalement axées sur l'accompagnement des bénéficiaires RSA. Basé à la Maison du Rhône du Val d'Oingt, avec intervention sur le Val d'Oingt, Lamure sur Azergues et L'Arbresle. Tout en mobilisant votre expertise dans le domaine du social, vous serez chargé d'accompagner les usagers du Département du Rhône, à travers les missions suivantes : 1) Accueillir et évaluer les situations sociales Assurer l'accueil physique des usagers dans une approche bienveillante et professionnelle ; Évaluer les situations individuelles afin de poser un diagnostic social adapté ; Définir les axes d'un accompagnement personnalisé, en particulier pour les bénéficiaires du RSA ; Organiser et coordonner les interventions des différents acteurs impliqués dans la prise en charge. 2) Mettre en oeuvre un accompagnement social global Élaborer un diagnostic psychosocial et contractualiser les parcours d'accompagnement ; Accompagner les usagers en les orientant vers les dispositifs sociaux, éducatifs ou de santé adaptés ; Mobiliser et suivre la mise en oeuvre des dispositifs sociaux ; Réaliser des visites à domicile, seul ou avec un tiers dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire ; Assurer le suivi régulier des situations, rédiger les rapports de situation sociale et assurer une traçabilité rigoureuse ; Maintenir un lien constant avec les familles concernées tout au long de l'accompagnement. 3) Développer et animer un réseau de partenaires Entretenir et animer un réseau partenarial avec les institutions locales, structures médico-sociales et acteurs de l'insertion ; Participer aux rencontres, projets ou groupes de travail avec les partenaires externes ; Conseiller, informer et sensibiliser les partenaires ainsi que les familles sur les dispositifs d'accompagnement. 4) Participer aux instances, commissions et actions collectives Présenter les situations sociales lors des commissions compétentes ; Participer ou co-animer des instances d'analyse ou d'étude des situations complexes ; Être acteur de la mise en place et de l'animation d'actions collectives à destination des usagers ou partenaires ; Participer aux audiences judiciaires lorsque cela est nécessaire dans le cadre de la situation suivie. En rejoignant notre pôle Solidarités, Proximité et Service aux Usagers, vous intégrerez une équipe de 13 personnes, dont 8 Travailleurs Sociaux polyvalence et 4 Assistants médico-sociaux. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la Direction Proximité Action Sociale Insertion Logement, sous la responsabilité de votre responsable d'équipe. Notre équipe s'inscrit en véritable partenaire des pôles de notre collectivité et accompagne nos usagers. Tous nos postes sont ouverts au recrutement de personnes en situation de handicap. En conventionnant avec le FIPH, le Département du Rhône a fait le choix d'une démarche pro-active et inclusive.
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique pour assurer le montage, l'assemblage et la maintenance de systèmes hydrauliques de haute précision. - Assurer la maintenance préventive et corrective des systèmes hydrauliques. - Tester le bon fonctionnement des installations hydrauliques après montage. - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions techniques adaptées. - Collaborer avec les équipes techniques pour améliorer les process de production. - Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité lors des interventions. Description du profil : Formation et expérience Rejoignez une équipe experte en mécanique en tant que Monteur Hydraulique H/F confirmé·e, avec 3 à 5 ans d'expérience, pour contribuer à l'excellence de nos projets. Vos compétences techniques et votre souci du détail seront vos atouts majeurs. - Maîtrise des systèmes hydrauliques et des schémas techniques - Expérience avérée dans le montage et l'assemblage de composants hydrauliques - Précision et minutie dans l'exécution des tâches - Capacité à résoudre les problèmes avec une approche analytique - Excellentes compétences en communication et en travail d'équipe - Rigueur et respect des normes de sécurité Ce que nous offrons : Opportunité de CDI à pourvoir dès que possible dans une entreprise dynamique, située à Pommiers. Ce poste en temps plein (35 heures/semaine) offre une flexibilité salariale en fonction de votre profil et de votre expérience. Rejoignez-nous pour un challenge professionnel et contribuez activement au succès de l'équipe. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CHARGE D'AFFAIRES (H/F) Sous la responsabilité du directeur, vous serez en charges de missions suivantes : Taches principales : Développement technico-commercial -Suivi des comptes clients définis par la Direction -Assister les clients techniquement en étant force de proposition -Etudier les appels d'offres, analyser les cahiers des charges et établir les offres -Remise d'offres et négociations commerciales auprès des clients et prospects -Transmission des données d'entrées auprès des équipes techniques -Aide à l'organisation de salons professionnels (mise en place du stand, logistique) Suivi de projet : -Suivi des études et des validations auprès des clients -Suivi de projets, planification, maitrise des budgets et gestion des modifications -Suivi des essais, des phases de mise au point et de l'homologation -S'assurer du respect des objectifs de départ (coût, délai, qualité) Anglais courant requis pour le suivi de projets des clients étrangers Horaires de journée du lundi au jeudi + vendredi matin, 35h/semaine Salaire selon profil + 1h15 de pauses rémunérées par semaine PROFIL : Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire ? vous maitrisez l'anglais courant ? Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
L'EAM « La rose des Sables » accueille 56 résidents avec troubles du spectre autistique (45 places en internat, 2 places en accueil temporaire) dont certains présentant des comportements problèmes en proposant un accompagnement reposant sur les recommandations de bonnes pratiques professionnelles. Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure de l'économie sociale et solidaire ? Vous partagez ces valeurs et ce projet vous intéresse : rejoignez-nous Vos missions : un rôle essentiel et enrichissant Au sein de l'accueil de jour et en accord avec la mission, les valeurs et le Projet associatif de l'Adapei 69, vous aurez l'opportunité d'accompagner nos usagers dans leur quotidien en remplissant les missions suivantes : Accompagnement personnalisé : Soutenir les usagers dans leurs gestes quotidiens en respectant leurs besoins spécifiques Encadrement des repas : Aider à la prise des repas tout en veillant à leur équilibre alimentaire et aux régimes particuliers. Observations et alertes : Identifier et transmettre les signes révélateurs d'un souci de santé, de douleurs ou de comportements défis. Communication et traçabilité : Assurer un suivi rigoureux et partagé via des outils adaptés (classeur, cahier de liaison, logiciel AGM). Création d'activités : Concevoir et animer des activités stimulantes et adaptées pour favoriser le développement sensoriel, psychomoteur, cognitif ou relationnel des usagers. Référent privilégié : Être un point de contact essentiel pour les usagers et leurs familles/tuteurs en participant activement à la construction et au suivi du Projet Personnel Individualisé (PPI). Respect et bienveillance : Promouvoir les droits des usagers et garantir leur respect, conformément à la législation en vigueur. Profil recherché : et si c'était vous ? Diplôme exigé : AES/AMP/ME Atouts supplémentaires : Une expérience ou une connaissance du spectre autistique serait un vrai plus ! Qualités humaines : Empathie, écoute, patience et capacité à se remettre en question. Travail d'équipe : À l'aise dans une dynamique d'équipe pluridisciplinaire. Compétences techniques : Bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, etc.). CDI à temps plein (possibilité de CDD si souhaité) - Horaires d'Internat - CCN 66
Nous sommes à la recherche d'un(e) Valet / Femme de chambre dynamique pour rejoindre notre équipe passionnée dans l'hôtellerie de luxe en horaires de soirée de 16h à 22h ou 17h à 23h. Si vous avez le sens du détail, de l'organisation et que vous aimez travailler dans un environnement stimulant et prestigieux avec 5 étoiles, cette offre d'emploi est faite pour vous !En tant que Valet / Femme de chambre, vos missions principales seront les suivantes :- Assurer la propreté et l'entretien des chambres, des couloirs et des espaces communs de l'hôtel.- Effectuer le nettoyage des sanitaires, des meubles, des sols et des surfaces vitrées.- Veiller à la bonne disposition du linge de lit, des serviettes et des articles de toilette dans les chambres.- Réapprovisionner les minibars et les plateaux de thé/café dans les chambres.- Signaler les éventuels dysfonctionnements ou besoins de réparation à la direction.
Notre client, une entreprise spécialisée dans les installations électriques pour le secteur du logement (neuf et réhabilitation), ainsi que ponctuellement le tertiaire, recherche un Responsable Études de Prix en Électricité (Courant Fort / Courant Faible) expérimenté. Ce poste clé est essentiel au développement de leur activité en garantissant la compétitivité et la pertinence de leurs offres. Missions et Responsabilités Sous la responsabilité de la Direction, vos missions principales seront les suivantes : Analyse des Appels d'Offres : Prendre en charge l'intégralité des dossiers d'appels d'offres (publics et privés). Analyser en détail les pièces écrites (CCTP, DPGF, DCE, etc.) et les plans pour identifier les besoins et contraintes techniques. Détecter les risques techniques et commerciaux liés aux projets. Chiffrage et Établissement des Offres : Réaliser les études de prix détaillées pour les installations électriques Courant Fort et Courant Faible, sur des typologies de projets variées : Marchés à bons de commandes (maintenance, petits travaux). Travaux de réhabilitation de logements. Projets de logements neufs (collectifs et individuels). Projets tertiaires (bureaux, commerces, etc.). Consulter et négocier avec les fournisseurs et sous-traitants pour obtenir les meilleurs tarifs. Élaborer les mémoires techniques et toutes les pièces administratives nécessaires à la complétude des offres. Optimiser les coûts tout en respectant les exigences de qualité et de performance. Gestion et Maîtrise des Outils : Utiliser et maîtriser parfaitement le logiciel de chiffrage QUICK DEVIS pour la réalisation des études. Développer et maintenir à jour une base de données de prix et de ratios. Relation Clients et Suivi Commercial : Participer aux réunions de bouclage d'offres et aux soutenances si nécessaire. Assurer un rôle de conseil technique auprès des clients lors de la phase d'étude. Effectuer une veille technologique et réglementaire constante sur les évolutions du marché de l'électricité. Management (selon profil et développement) : Potentiellement encadrer une équipe composé de 4 ingénieurs SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Sur deux sites de production de la cave, vous travaillez environ hl de vins blancs, rouges, rosés et de Crémants. La cave est engagée dans des démarches qualité et RSE depuis de nombreuses années. Vous rejoignez l'équipe de production et ses trois cavistes. Sous la responsabilité du Chef de cave, vos missions principales s'articulent autour de l'élaboration du vin, de la réception des raisins à la mise en bouteille. Nous recherchons une personne qui souhaite s'investir durablement dans notre cave où elle pourra évoluer. Par votre action au quotidien, vous participez à la garantie qualitative de nos vins. Aussi, vos missions, sans être exhaustives, sont les suivantes :
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste d'Assistant manager.***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi.***Vos missions :***Gestion quotidienne du magasin : Assister le manager dans la gestion des opérations quotidiennes, de la réception des produits à leur mise en rayon. * Encadrement et motivation de l'équipe : Aider à l'animation de l'équipe de vendeurs, en veillant à leur bien-être et leur productivité. Vous serez amené(e) à les encadrer, à les former et à les accompagner au quotidien. * Gestion de la relation client : Vous serez responsable de la satisfaction client, en assurant un service de qualité et en répondant aux besoins et réclamations des clients. * Suivi des stocks et des commandes : Participer à la gestion des stocks, organiser les commandes, suivre les produits en rupture et assurer le réapprovisionnement. * Optimisation des ventes : Participer à l'élaboration des plans d'action pour améliorer les ventes, la présentation des rayons et l'attractivité du magasin. * Respect des normes : Veiller au respect des procédures internes, des règles d'hygiène et de sécurité, et participer au contrôle des marchandises. Description du profil : V otre profil :***Vous avez une première expérience dans la vente ou le conseil, idéalement en supermarché ou en grande distribution. * Vous êtes souriant(e), dynamique et aimez le contact avec la clientèle. * Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez un bon esprit d'équipe. * Une connaissance des produits alimentaires et non alimentaires serait un plus.
Description du poste : - après quelques semaines au magasin dans le but de découvrir notre logiciel, notre logistique, nos marques... vous deviendrez Technico-Commercial sédentaire avec formations sur les produits, les marques, notre logiciel d'offres ainsi qu'une formation sur l'approche commerciale. - Appels clients entrants/sortants - Recherche de produit technique / d'équivalence - Rédaction et suivi des offres Description du profil : - autonomie, organisation et rigueur - l'esprit d'équipe, dynamisme - le sens de l'écoute, aptitude pour le commerce - une expérience, même courte, dans le milieu de la vente aux professionnels (B to B). - une expérience en appels sortants - la capacité d'apprendre par la recherche personnelle
Description du poste : Prêt(e) à transformer des vies en tant qu'Infirmier(e) au sein d'un centre de soins médicaux ? Rejoignez notre centre de soins médicaux et contribuez activement au bien-être des patients durant des journées dynamiques - Assurer les soins et le suivi médicaux des patients avec attention et compétence - Administrer les traitements prescrits en respectant les protocoles médicaux établis - Collaborer étroitement avec l'équipe de santé pour optimiser le parcours de soins des patients Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Vacation - Durée: 28/jours - Salaire: 17 euros/heure selon ancienneté et expérience nous consulter Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Description du profil : Nous recherchons un Infirmier (F/H) expérimenté, engagé et passionné pour rejoindre notre centre de soins médicaux. - Vous possédez 3 ans d'expérience en soins infirmiers minimum - Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier, vous vous engagez à maintenir la qualité des soins - Empathique et à l'écoute, vous mettez le patient au cœur de votre pratique quotidienne - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire avec professionnalisme et réactivité Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Notre client est un établissement situé à MONTMELAS ST SORLIN qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment venir travailler ? - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.Comment pourriez-vous transformer le quotidien des personnes âgées en tant qu'Infirmier(e) en établissement ? Dans un environnement dédié aux personnes âgées, vous apporterez des soins avec dévouement lors de journées de 11 heures - Assurer le suivi des traitements médicaux et administrer les soins quotidiens aux résidents - Collaborer efficacement avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir le bien-être des résidents - Évaluer l'état de santé des résidents et adapter les soins en fonction de leurs besoins individuels Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 18/jours - Salaire: 19 euros/heure Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
Notre client, situé à SARCEY, est un acteur important de l'industrie du papier et du carton. De quelle manière aller sur le lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client est une entreprise en croissance qui prône l'innovation et la stabilité. Sa mentalité centrée sur les valeurs lui permet d'offrir des opportunités de développement professionnel diversifiées.Quel défi suscitant votre passion pour la logistique en tant que Magasinier cariste (F/H) relèverez-vous ? Vous contribuerez à la gestion efficace des stocks et à la manipulation sécurisée des marchandises au sein d'un environnement dynamique organisé par équipes. Horaire d'équipe du lundi au vendredi: EQUIPE LUNDI AU JEUDI 5H00 12H45 ou 12H45 20H30-VENDREDI 5H-10H40 ou 11H00 16H40 dt 20 Min de Pause - Assurer la réception, le stockage et la préparation des commandes conformément aux procédures établies - Manipuler les chariots élévateurs caces 3 et 5 pour déplacer les marchandises en toute sécurité à travers l'entrepôt - Participer à l'inventaire régulier des stocks pour maintenir l'exactitude des fournitures disponibles Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 13 euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous avez la charge de la réalisation des études techniques et des chiffrages nécessaires à la mise en oeuvre des projets réseaux électriques (Marchés ENEDIS) pour nos clients. Gestion des études réseaux électriques et de leur rentabilité - Élaborer les réceptions, les attachements et les projets de facturation en conformité avec les prévisions. - Assurer une relation client de qualité en garantissant une production conforme aux attentes. - Suivre et contrôler les études sous-traitées. Préparation et suivi des études - Identifier les solutions techniques les plus adaptées pour optimiser les travaux en termes de sécurité, qualité et rentabilité. - Détecter et signaler les risques (sécuritaires, techniques et financiers). - Assurer une transmission fluide des études aux équipes de production. Management d'équipe - Planifier et répartir les dossiers en fonction des compétences des collaborateurs. - Contrôler la bonne exécution des études et le respect des délais. - Informer régulièrement la hiérarchie des éléments clés du projet. Formation : Bac +2 technique/managérial avec 3 ans d'expérience, ou 5 ans d'expérience dans les activités télécom. Compétences clés : - Bonne connaissance de l'ingénierie des réseaux et des outils CAO/DAO. - Capacité à manager une équipe et à piloter les éléments financiers d'un projet. - Rigueur, sens des responsabilités et réactivité. - Engagement en matière de sécurité et de respect des procédures. Pourquoi nous rejoindre ?Une entreprise engagée dans le développement des infrastructures numériques et électriques. Des opportunités d'évolution au sein d'un groupe dynamique et innovant.
Au sein de notre filiale RESONANCE et rattaché(e) au Directeur du Développement Commercial, vous répondez aux Appels d'Offres marchés publics (collectivité locales ou syndicats d'énergie) et consultations privées pour ce qui concerne les travaux photovoltaïque et stockage d'énergie, en proposant une solution optimisée et compétitive. Dans ce cadre, vos missions seront : - Répondre aux appels d'offres et consultations privées - Réaliser les études de prix techniques et le mémoire technique en respectant le cahier des charges défini par le client - Participer aux négociations avec les clients et/ou prospects - Réaliser le suivi et la relance des offres en cours jusqu'à la signature du contrat - Assurer la bonne transmission du dossier aux équipes en charge de la phase exécution - Participer aux négociations avec les fournisseurs et sous-traitants Issu(e) d'une formation niveau BAC+2 à BAC +5 avec une première expérience réussie en étude de prix ou en économie de la construction, vous avez des compétences avérées en électricité et avez idéalement travaillé sur des projets dans le domaine des énergies renouvelables : photovoltaïque et stockage d'énergie Doté d'un très bon relationnel, vous êtes force de proposition et à l'initiative de solutions fiables et efficaces Vous avez envie de rejoindre un groupe structuré, innovant et en pleine croissance ?Nous attendons votre candidature !
Nous recherchons un Formateur en Électricité Travaux Publics (H/F) pour rejoindre notre équipe et assurer la formation des salariés dans ce domaine clé. Votre mission principale sera de concevoir et animer des modules de formation afin d'accompagner la montée en compétences des collaborateurs. Vos missions : Concevoir les modules de formations (20%) - Identifier les besoins en formation et participer à l'élaboration du cahier des charges. - Concevoir des outils pédagogiques interactifs et ludiques. - Construire les modules en collaboration avec les référents techniques et la direction. Organiser les sessions de formation (20%) - Planifier les interventions et les ressources nécessaires. - Préparer les salles, les ateliers et le matériel pédagogique. - Assurer le suivi et la mise en place des équipements post-formation. Animer les formations (60%) - Dispenser des sessions en présentiel et à distance (e-learning, tutorat...). - Évaluer les compétences acquises et participer à la délivrance de certifications. - Adapter et faire évoluer les techniques pédagogiques. Formation : Bac+2 minimum Expérience : 5 ans dans le domaine des travaux publics ou en électricité Compétences requises : - Bonne connaissance des métiers des travaux publics et des techniques pédagogiques. - Maîtrise des règles de sécurité et de la "vigilance partagée". - Organisation, rigueur et esprit pédagogique. - Capacité à s'exprimer clairement et à capter l'attention d'un public varié. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !
Notre client, centre de soin médical situé à LETRA, est un établissement de santé qui propose des services de prévention, de diagnostic et de traitement pour les patients. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Notre client, établissement reconnu, offre stabilité et épanouissement professionnel au sein d'une organisation à taille humaine, où chaque collaborateur(trice) est valorisé(e) et contribue activement à une vision commune.Prêt(e) à transformer des vies en tant qu'Infirmier(e) au sein d'un centre de soins médicaux ? Rejoignez notre centre de soins médicaux et contribuez activement au bien-être des patients durant des journées dynamiques - Assurer les soins et le suivi médicaux des patients avec attention et compétence - Administrer les traitements prescrits en respectant les protocoles médicaux établis - Collaborer étroitement avec l'équipe de santé pour optimiser le parcours de soins des patients Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Vacation - Durée: 28/jours - Salaire: 17 euros/heure selon ancienneté et expérience nous consulter Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client est une clinique située à LETRA qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Commodités de transport à disposition : -En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans une organisation médicale à taille humaine, mettant un accent particulier sur le bien-être de ses salariés et étant reconnue pour son engagement envers la qualité des soins offerts. tes-vous prêts à transmettre soins et bien-être en qualité d'Infirmier (F H) au sein d'une clinique ? Dans une clinique de renom, nous recherchons une personne dévouée pour prendre soin de nos patients pendant les heures nocturnes. Les missions générales du poste comprennent : -Surveillance de l'état de santé des patients tout au long de la nuit. -Dispensation des soins infirmiers nécessaires en fonction des prescriptions médicales. -Collaboration étroite avec l'équipe médicale pour garantir un suivi patient optimal. -Gestion des situations d'urgence avec professionnalisme et sérénité. -Communication régulière avec les patients et leurs familles, en offrant un soutien émotionnel rassurant. Voici les détails de l'offre pour ce poste : -Contrat: CDD -Durée: 1 mois -Salaire: 16.68 € heure Nous recherchons un Infirmier de nuit (F H) ayant une première expérience en Clinique, doté de compétences techniques et d'une empathie importante. -Diplôme d'Etat d'Infirmier indispensable -Capacité à travailler sur des horaires de nuit -Expérience avérée en soins infirmiers en clinique -Intransigeante sur l'hygiène et les règles de sécurité -Aisance relationnelle et empathie avec les patients. Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux. Localité : Letra 69620 Contrat : CDD Durée : 1 mois Date de début : 2025-09-30
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client est une clinique située à LETRA qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. De quelle façon se rendre sur le lieu de travail ? -En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, intégrez cet établissement reconnu et stimulant, où l'attention portée au bien-être des salariés est une priorité, afin de contribuer à des projets passionnants et innovants. Souhaitez-vous faire évoluer votre carrière d'Infirmier(ère) F H au sein d'une clinique innovante et engagée ? Notre client, une clinique reconnue, est à la recherche d'une personne engagée et dévouée pour rejoindre leur équipe. Les horaires seront principalement de nuit. -Veiller à la qualité des soins de nuit des patients -Assurer la surveillance de l'état de santé des patients -Dispenser les soins infirmiers prescrits par les médecins -Collaborer avec l'équipe médicale pour un suivi continu des patients -Gérer la tenue des dossiers médicaux pour garantir un suivi précis et cohérent. Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : -Contrat: CDD -Durée: 1 mois -Salaire: 16.68 € heure Nous sommes à la recherche d'un Infirmier de nuit (F H) pour notre client, une clinique renommée. Ce poste nécessite au minimum une première expérience dans le domaine. -Diplôme d' tat d'Infirmier(ère) -Compétences avérées en gestion des soins infirmiers -Aptitude à travailler efficacement et avec rigueur durant les horaires de nuit -Sens aigu de l'écoute et de l'empathie pour une prise en charge patient optimale -Grande capacité d'adaptation à différents environnements de travail Processus de recrutement Vous avez envie de vous lancer dans l'aventure ? Cliquez sur "postuler" et laissez-nous vous emmener dans une mission épique. ! Si votre profil est retenu, vous recevrez tout ce dont vous avez besoin pour votre quête. Que la force soit avec vous ! Localité : Letra 69620 Contrat : CDD Durée : 1 mois Date de début : 2025-09-30
Temporis Les Ponts Tarrets recherche un candidat "couteau suisse", qui saura mettre sa polyvalence au service d'une société familiale en pleine croissance ! Poser des enseignes, des panneaux de signalisation, mais aussi faire du marquage au sol, ça vous interresse ? De nature bricoleur et manuel, vous aimez la diversité des tâches professionnelles? Vous appréciez le travail en extérieur ? Nous recherchons un profil minutieux, appliqué, prêt à s'investir sur la durée ! Amandine, Marion et Laure!
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement situé à MONTMELAS ST SORLIN qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Les modalités de transports sont facilement accessibles : -En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Dans cet établissement reconnu, les perspectives d'évolution et l'attention portée au bien-être des salariés constituent des atouts majeurs pour envisager une carrière épanouissante et durable dans le secteur de la santé. Comment souhaitez-vous enrichir les soins au sein d'un établissement pour personnes âgées ? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous serez responsable de la prestation de soins infirmiers de qualité. -Assurer le suivi des dossiers médicaux des résidents et coordonner les soins nécessaires -Administrer les traitements prescrits et surveiller l'état de santé des patients -Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'optimiser la prise en charge des résidents Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : -Contrat: Intérim -Durée: 14 jours -Salaire: 17.21 € heure (selon expérience) Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un Infirmier(ère) (F H) expérimenté pour un établissement pour personnes âgées. -Diplôme d' tat d'Infirmier(ère) exigé pour ce poste -2 ans d'expérience en gérontologie requis -Maîtrise des soins infirmiers spécifiques aux personnes âgées -Excellentes compétences en communication et capacité d'écoute active Processus de recrutement Postulez en un clic, soyez contacté sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée. Localité : Montmelas St Sorlin 69640 Contrat : intérim Durée : 14 jour(s) Date de début : 2025-08-04
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les collaborateurs d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement situé à MONTMELAS ST SORLIN qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pour rejoindre votre lieu de travail : -En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Comment aimeriez-vous sublimer vos compétences d'Infirmier en établissement pour personnes âgées ? Dans le cadre d'un horaire de journée, vous assurerez les soins et le bien-être des résidents de l'établissement. -Dispenser des soins médicaux adaptés aux besoins individuels des résidents -Collaborer avec l'équipe médicale pour élaborer et suivre les plans de soins -Veiller à la sécurité et au confort des résidents dans le respect des protocoles établis La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : -Contrat: Intérim -Durée: 1 jours -Salaire: 17.21 € heure (selon expérience) Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Le candidat doit posséder une expertise en soins infirmiers pour personnes âgées, avec deux ans d'expérience. -Maîtrise des soins gériatriques pour optimiser le bien-être des résidents -Communication efficace et bienveillante avec les résidents et leurs familles -Capacité d'adaptation à divers besoins et urgences médicales -Diplôme d' tat en soins infirmiers requis pour exercer ce métier Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr que notre équipe de consultants dévoués vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace. Localité : Montmelas St Sorlin 69640 Contrat : intérim Durée : 1 jour(s) Date de début : 2025-08-15
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les collaborateurs d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement situé à MONTMELAS ST SORLIN qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment rejoindre son lieu de travail ? -En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Quelles perspectives enrichissantes vous réserve le poste d'Infirmier(ère) dans notre établissement pour personnes âgées ? Vous êtes chargé de veiller au bien-être des résidents dans un cadre sécurisé et attentionné. -Assurer le suivi quotidien de l'état de santé des résidents en collaboration avec l'équipe médicale. -Administrer les traitements prescrits et veiller à leur bonne compréhension par les résidents et leur famille. -Participer activement aux réunions de coordination pour optimiser la prise en charge des résidents. Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : -Contrat: Intérim -Durée: 2 jours -Salaire: 17.21 € heure (selon expérience) Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Vous êtes infirmier avec un engagement fort pour le bien-être des personnes âgées. -Diplôme d' tat d'Infirmier requis pour exercer dans ce poste -Expérience professionnelle de 2 ans en gériatrie ou environnement similaire -Compétence en soins de jour, notamment pour les besoins spécifiques des seniors -Excellente capacité de communication et d'empathie envers les résidents et leurs familles Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr que notre équipe de consultants dévoués vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace. Localité : Montmelas St Sorlin 69640 Contrat : intérim Durée : 2 jour(s) Date de début : 2025-08-24
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Roanne recrute un agent de maintenance (H/F) pour son client situé à proximité de Sarcey(69). Vos missions : - Installation, réglage et mise à niveau du matériel. - Nettoyage, réparation ou remplacement des éléments défectueux. - Gestion de la disponibilité permanente du matériel. - Rédaction des fiches techniques d'intervention (dossier de maintenance des machines) - Participation à l'amélioration des procédures de maintenance. - Mise en place de dispositifs plus performants pour augmenter le rendement et la longévité des machines. - Suivi de l'innovation dans le domaine concerné. Horaires de travail en journée (7h30 15h) du lundi au vendredi * Issu d'une formation CAP/BEP dans le domaine de la maintenance industrielle et/ou avec une expérience significative sur un poste similaire. * Lecture de plans obligatoires Rémunération et avantages : * Taux horaire fixe (selon profil) + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ; * Profitez des avantages salariés grâce au CE APROJOB (des offres de produits à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) ; * Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...). Pour toutes questions, vous pouvez joindre notre équipe! Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI !
