Consulter les offres d'emploi dans la ville de Salignac située dans le département 04. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Salignac. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 04 - CHATEAU ARNOUX ST AUBAN, 04 - SISTERON, 04 - VOLONNE ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
La mairie de CHATEAU-ARNOUX-SAINT-AUBAN Recrute par voie de mutation, détachement, contractuel(le) ou stagiaire. Un(e) INSTRUCTEUR(TRICE) DROIT DES SOLS A TEMPS COMPLET Cadre de catégorie C DANS LE DOMAINE DE L'APPLICATION DROIT DES SOLS Sous la responsabilité du responsable de service, pour la commune de CHATEAU-ARNOUX-SAINT-AUBAN ainsi que par convention de prestations de services pour 6 autres communes, vous devez : Accueillir, informer et orienter les administrés et porteurs de projets sur la commune et lors de permanences sur les autres collectivités ; Instruire les demandes d'autorisations d'urbanisme (permis de construire, déclarations préalables, certificat d'urbanisme, permis d'aménager.) dans le respect des délais et au regard des règles applicables (nationales-code de l'urbanisme- et sur les 7 territoires communaux) ; Procéder à la vérification et au contrôle de conformité des constructions et des aménagements avec les autorisations délivrées par la collectivité sur le territoire de Château-Arnoux-Saint-Auban uniquement ; Assurer la collecte et la diffusion des informations nécessaires aux activités de votre poste auprès des services internes et interlocuteurs externes. CANDIDAT(E) ATTENDU(E) : Bonne culture territoriale et, bonnes connaissances des droits de l'urbanisme et de l'environnement par une expérience confirmée dans un poste similaire ; Maîtrise de l'analyse des documents d'urbanisme, pratique des logiciels d'instruction ;* Notions ERP et publicités appréciées Autonomie sur la gestion des dossiers ; Disponible, rigoureux(se), réactif(ve) et organisé(e) Discrétion professionnelle et confidentialité exigées ; Doté(e) de qualité rédactionnelle, pédagogique et relationnelle ; Esprit d'initiative et sens du travail en équipe indispensable ; Permis B en cours de validité exigé. REMUNERATION / TEMPS COMPLET : Rémunération statutaire - Régime Indemnitaire - Prime de fin d'année - tickets restaurant ; 35 heures + RTT (2h00 hebdomadaires) ; Semaine en 4 jours (vendredi libéré). Poste à pourvoir rapidement Adresser à Monsieur le Maire Hôtel de Ville 1, rue Victorin MAUREL 04160 CHATEAU-ARNOUX-SAINT-AUBAN, au plus tard le 15 Septembre 2025. Une lettre de motivation manuscrite ; Un CV ; Les trois dernières fiches d'évaluation ; Le dernier arrêté d'avancement et/ou la situation contractuelle en cours. Renseignements auprès : - De la D.G.S., Myriam TARDIEU-ROCHAT : 04.92.33.20.09 ou m.tardieu@mairie-casa04.fr - Du responsable du service ADS, François LECERF : f.lecerf@mairie-casa04.fr ou AUBERT Julien : j.aubert@mairie-casa04.fr au 04.86.89.10. - De la responsable RH, Myriam FROISSART-GILLOT pour toutes questions statutaires : 04.86.89.10.02 ou m.froissart@mairie-casa04.fr
CONDUCTEUR TC DISPOSANT DE SON PERMIS D ET DE SES DOCUMENTS A JOUR Plusieurs postes à pouvoir
Transports de voyageurs, OCC et Tourisme
Poste polyvalent sur toute la chaine de production. Vous aiderez notamment : - au chargement de camion - à l'emballage des cartons - création de palettes polyblocs Port de charge jusqu'à 50kg Permis B exigé car déplacements sur plusieurs bâtiments de l'entreprise dans la même zone avec véhicule de l'entreprise Horaires de 6h à 13h
Nous sommes à la recherche d'une personne pouvant être disponible du 28 juillet au 22 août pour un nombre de 59h mensuel.
** Contrat CUI-CAE. Merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller(e) avant de postuler** Dans le cadre de la rentrée de septembre, nous sommes à la recherche d'un agent en contrat aidé à temps partiel (20h/semaine) pour renforcer notre pôle Enfance. Jours : lundi, mardi, mercredi, jeudi Horaires : en coupé et à définir avec la cheffe de service Missions : entretien des bâtiments communaux, service à la cantine, encadrement en garderie périscolaire. Qualités personnelles recherchées : Bonne communication et capacité à créer la relation de confiance Capacité organisationnelle, Capacité à travailler en équipe Prise de recul, autonomie, initiative, Capacité d'écoute, qualités relationnelles,
** Contrat CUI-CAE. Merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller(e) avant de postuler** Dans le cadre de la rentrée de septembre, nous sommes à la recherche d'un agent en contrat aidé à temps partiel (20h/semaine) pour renforcer notre pôle Enfance. encadrement des enfants de Grande Section / CP sur le temps scolaire et méridien Jours : lundi, mardi, jeudi, vendredi Horaires : 8h15 à 13h15 Qualités personnelles recherchées : Bonne communication et capacité à créer la relation de confiance Capacité organisationnelle, Capacité à travailler en équipe Prise de recul, autonomie, initiative, Capacité d'écoute, qualités relationnelles,
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
La société Superalp de Sisteron, spécialisée dans le conditionnement de poires et pommes, recherche pour la saison 2025 : - des opérateurs/trices de tri conditionnement afin de renforcer ses équipes en haute saison à partir du 25 août 2025. ----- 20 postes à pourvoir ----- Vos missions : - Trier, calibrer et emballer avec précaution les fruits ; - Maintenir la cadence de la ligne de conditionnement ; - Préparer les emballages ; - Nettoyer, entretenir et maintenir votre poste de travail et le matériel Qualités requises : rigueur, réactivité, esprit d'équipe. CDD saisonnier à durée minimale d'un mois, sur la période d'août à décembre (en fonction de l'activité).
Dans le cadre d'un chantier d'insertion, vous occuperez un poste d'employé (e) polyvalent (e) et en charge de la récupération, du tri, de la valorisation et de la vente d'objets, textiles, et livres. Vous bénéficierez d'un accompagnement socioprofessionnel tout au long de votre contrat. La durée hebdomadaire peut varier de 26 à 35h. ***VÉRIFIEZ AUPRÈS DE VOTRE CONSEILLER VOTRE ÉLIGIBILITÉ AU CONTRAT D INSERTION***
À la recherche d'un emploi ? C'est notre spécialité ! Avec plus de 190 agences à travers la France, R.A.S Intérim vous propose chaque jour des centaines d'offres dans tous les domaines d'activité, que ce soit en intérim, en CDD ou en CDI. L'agence R.A.S Intérim de Manosque recrute un Facteur H/F à temps plein pour le compte de l'un de ses clients basé sur Sisteron Vos missions principales : Trier le courrier destiné à votre secteur, en respectant l'ordre de la tournée Distribuer lettres, colis et recommandés aux particuliers ou entreprises Remettre les recommandés en mains propres ou laisser un avis de passage si besoin Relever le courrier dans les boîtes aux lettres publiques de votre zone à des horaires précis, et le déposer au centre de tri Gérer les paiements de mandats ou les encaissements lors des livraisons Traiter les réexpéditions en cas de changement ou erreur d'adresse Profil recherché : Permis B valide depuis plus de 3 ans Organisé(e), ponctuel(le) et autonome Sérieux(se) et capable de respecter les consignes Rémunération et avantages : Primes conventionnelles +10 % d'indemnités de fin de mission (IFM) +10 % de congés payés (ICCP) Compte Épargne Temps rémunéré à 5 % Nombreux avantages : mutuelle, 1 % logement, parrainage, billetterie à prix réduits (cinéma, spectacles.), et des cadeaux selon vos heures travaillées (plaids, t-shirts, chargeurs, etc.)
Chez R.A.S Intérim, on recrute des personnes pas des CV. Au-delà de votre expérience, on apprécie votre savoir-être, et vos savoir-faire, le C.V arrive en dernier... On aime aussi vous aider à monter en compétences en vous aidant a? identifier et financer les formations liées aux secteurs qui vous parlent le plus.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent Saisonnier, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu es entièrement disponible sur la période d'avril à septembre, de façon continue ? * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDD 35h de travail hebdomadaire d'avril à septembre, * Une rémunération attractive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Groupe SFAC spécialiste de la pièce automobile et de l'outillage recherche pour son magasin à SISTERON un Préparateur de commande - livreur H/F en CDI. Sous la hiérarchie du responsable magasin vos missions seront : - Accueillir, conseiller, vendre à la clientèle - Réceptionner et stocker les produits - Gérer les Stocks et administratif (contrôle BL, inventaire...) - Vérifier et contrôler la marchandise - Préparer les commandes - Livrer les commandes aux clients (permis B obligatoire pour cette mission) - Mise en rayon des produits (Mission complémentaire) Salaire SMIC + Intéressement + Tickets restaurant Travail du Lundi au Vendredi Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires à la demande de l'employeur
Groupe SFAC spécialiste de la pièce automobile et de l'outillage,
Rejoignez SANOFI Sisteron en tant que Chargé(e) Administration des Ventes H/F ! Avez-vous le sens de l'organisation et une passion pour le service client ? Êtes-vous prêt(e) à relever des défis au sein d'une entreprise innovante ? Si oui, ce poste est fait pour vous ! Vos missions, si vous les acceptez : Gestion des commandes : Assurez l'administration et la logistique des commandes pour l'Export et la France, et veillez à un approvisionnement efficace pour nos filiales et clients. Relation client : Soyez le point de contact privilégié pour nos clients, gérez leurs commandes et expéditions, et confirmez les prévisions en toute transparence. Utilisation de SAP : Gérez votre portefeuille de commandes dans SAP avec la précision d'un maestro (création, spécifications, etc.). Planification d'expéditions : Collaborez avec l'équipe des magasins API pour construire un calendrier d'expédition efficace. Documentation : Préparez toute la documentation nécessaire pour les douanes et l'ANSM, et assurez-vous que tout soit en règle. Résolution de litiges : Engagez-vous à résoudre les litiges avec professionnalisme et efficacité. Ce que nous recherchons : Bac +2 minimum, une maîtrise de l'anglais et une expérience en Supply ou Qualité. Rigueur, assiduité, excellent dialogue et capacités de négociation. Anticipation des besoins et respect des règles de qualité et de sécurité. Dynamisme, esprit d'équipe et force de proposition. Maîtrise des outils informatiques, notamment Office et SAP. Prêt(e) à relever ce challenge ? N'attendez plus et envoyez - nous directement votre candidature sur Adecco.fr !
Nous sommes à la recherche d'un agent d'entretien pour l'un de nos clients. 2h/semaines 1h le lundi et 1h le mercredi Poste pour en remplacement du 11/08 au 07/09
PROTECTIM recherche pour son client industriel des AGENTS DE SÉCURITÉ H/F à Sisteron En qualité d'agent de prévention et de sécurité, vous représentez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. Vos principales missions seront : - Accueil et contrôle d'accès - Rondes - Surveillance générale d'un site - Secours et assistance aux personnes - Protection et alerte en cas d'accident ou d'évènement exceptionnel Pour vous convaincre : - Un manager de proximité - Un planning remis à l'avance - Heures supplémentaires payées au mois Garant de la prestation PROTECTIM auprès de notre client, nous recherchons une personne qui saura parfaitement nous représenter. Vous êtes aussi obligatoirement titulaire d'une carte professionnelle des métiers de la sécurité CNAPS et du SST à jour. Ces 2 critères sont indispensables pour toute candidature. Notre processus de recrutement est conçu pour prévenir toute forme de discrimination. Vos compétences et votre motivation comptent avant tout pour nous !
Le groupe PERRET, spécialisé dans le Négoce Agricole comprend plus de quarante points de vente dans le Sud-Est de la France pour une qualité de service optimale favorisant une relation de proximité avec ses clients agriculteurs, professionnels des aménagements extérieurs, pépiniéristes et particuliers. Pour de plus amples renseignements, retrouvez-nous sur notre site www.groupeperret.com Prodia compte un grand nombre de cultures : arboriculture, grandes cultures, viticulture, maraîchage, plantes aromatiques et médicinales. La société a également une activité de collecte de céréales. La société PRODIA recherche un(e) Vendeur en magasin F/H en alternance sur Sisteron (04). Vos missions principales seront les suivantes : -Préparer les commandes des clients -Réceptionner les marchandises -Vérifier les stocks -Mettre en rayon les produits -Mettre en avant la marchandise -Délivrer les produits d'agrofournitures aux professionnels et aux particuliers Vous recherchez une alternance stimulante ? N'attendez plus, postulez ! Type de Contrat : Alternance Lieu : Sisteron - 04200 Date de début : Septembre 2025
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et veiller au respect du concept commercial. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... * Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales, * Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation : * Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management, * Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management, * Bac +5 avec ou sans expérience en management. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI statut cadre, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Au sein d'une structure associative, acteur de l'aide aux personnes en difficultés, nous recherchons un(e) Responsable Administratif et Financier (H/F) pour rejoindre notre équipe afin de structurer et aider à piloter la Direction sur le service financier. Vos missions principales : Trésorerie/Comptabilité : - Assurer la supervision de la comptabilité générale de l'association - Suivre la trésorerie au quotidien (gestion bancaire, gestion des caisses), - Assurer un contrôle des relances, - Assurer le suivi des immobilisations et amortissements - Établir la situation comptable intermédiaire en lien avec l'EC, Facturation : - Procéder à la gestion et au suivi des frais de gestion, - Assurer le suivi des subventions, - Réaliser la facturation (partie financière), Gestion et analyse des indicateurs : - Élaborer des outils de pilotage et de suivi, - Analyser le compte de résultat, le bilan et les flux de trésorerie, - Veiller à la bonne gestion des coûts, optimisation des achats, etc. - Assurer une veille réglementaire comptable, fiscale et juridique. Budget et clôture annuels : - Réaliser le budget annuel et les budgets de projets de l'association, - Procéder à la clôture annuelle comptable et préparer les documents préalables au contrôle du CAC, - Élaborer les comptes de résultat et administratif annuels. Vous représenterez un appui dans la gestion financière de l'association. Vous êtes l'interlocuteur/trice privilégié(e) des banques et des partenaires financeurs. Vous vous tenez informé(e) et appliquez les évolutions fiscales, sociales et juridiques. Vous actualisez les paramétrages des systèmes de traitement des données comptables. Vous travaillerez en lien hiérarchique et fonctionnel avec les personnes constituant l'équipe comptable. vous travaillerez en équipe avce la direction et la chef de service des mandataires judiciaires à la protection des personnes. Poste opérationnel basé à Chateau Arnoux Saint Auban (04). Votre profil : Solides bases en comptabilité et volonté de participer à la structuration financière d'une association avec une dynamique de développement. Nous recherchons une personne rigoureuse, ayant une capacité d'analyse et force de proposition. La bonne humeur est requise pour intégrer une équipe dynamique ayant un fort esprit d'équipe et d'entraide.
Vous recherchez un poste actif et concret ? Vous aimez le travail d'équipe et le terrain ? Ne cherchez plus ! R.A.S Intérim, réseau de plus de 190 agences en France, propose chaque jour des opportunités d'emploi dans tous les secteurs. Intérim, CDD ou CDI : nous avons la mission qui vous correspond. Votre agence R.A.S Château-Arnoux recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans les travaux d'assainissement un(e) Opérateur Manuel H/F. Vos missions : Assister à la mise en place du chantier : sécurisation, préparation du matériel Aider à l'installation des flexibles et équipements nécessaires Effectuer des travaux de nettoyage manuel (curage, dégagement, entretien) Réaliser diverses tâches de manutention Participer au rangement et au nettoyage du chantier en fin d'intervention Votre profil : Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez le travail physique Le travail d'équipe ne vous fait pas peur Vous êtes respectueux(se) des règles de sécurité Le permis B est un vrai plus pour vous déplacer sur les chantiers Compte Épargne Temps (CET) à 5 % d'intérêts Les + de R.A.S : Mutuelle, logement, mobilité, garde d'enfants : accédez à toutes les aides FASTT Réductions sur loisirs, billetterie, cadeaux selon les heures effectuées Parrainage possible Accompagnement vers un CDI Intérimaire et accès à la formation Cette mission vous intéresse ? Postulez dès maintenant ou créez votre profil sur l'application My R.A.S : https://www.myras.fr Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Manpower MANOSQUE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Administrateur des ventes (H/F) Activités principales pour l'Export et la France : Assure le traitement Administratif et Logistique des commandes, pour l'approvisionnement des filiales et clients tiers dans le respect des procédures internes et de la réglementation spécifique. Assure la relation avec les clients sur les commandes et expédition à court terme et assure la confirmation des prévisions en commandes Gère le portefeuille de commande dans SAP (création, prise en compte des spécifications client .) et le processus d'expédition jusqu'à la livraison chez le client Réalise l'affectation lot Commandes en fonction des paramètres Qualité et Logistique client/ produit Construit un calendrier d'expédition en accord avec les équipes des magasins API Suit la libération des lots selon le calendrier d'expédition Agrège et valide la documentation accompagnant les produits ainsi que son étiquetage Réalise la documentation pour la douane et l'ANSM Saisit les données clients Réalise la facturation Client Intervient sur les litiges avec le client Formation BAC 2 minimum avec maitrise de l'Anglais Expérience en Supply ou Qualité Expérience requise : 3 à 5 ans sur un poste équivalent Respect des règles de Qualité, Sécurité et transports Dynamisme, esprit d'équipe, Force de proposition Maitrise des outils informatiques Office/SAP
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
OFFRE D'EMPLOI : Enseignant(e) de la Conduite (BPCASER ou TPECSR) Poste basé au sein d'une entreprise familiale - 2 agences chaleureuses à taille humaine Votre mission : Rejoignez notre petite équipe passionnée pour former les conducteurs de demain dans un cadre bienveillant et familial. Vous interviendrez principalement sur la catégorie B (permis voiture), en alternance entre nos deux auto-écoles. Vos missions principales : Dispenser des cours théoriques (code de la route) et pratiques (leçons de conduite) Assurer un suivi pédagogique individualisé des élèves Participer à la vie de l'auto-école (accompagnement, échanges avec les familles, dynamisation de l'équipe) Apporter vos idées pour améliorer les méthodes d'enseignement et l'ambiance de travail Profil recherché : Titulaire du BPCASER ou du TP ECSR Sérieux(se), pédagogue, ponctuel(le) À l'aise avec les jeunes et les adultes Bon esprit d'équipe et sens du relationnel Ce que nous offrons : Un cadre de travail chaleureux et humain Une équipe soudée et bienveillante Matériel récent et véhicules bien entretenus Planning adaptable CDI ou CDD selon vos disponibilités Salaire motivant selon expérience Intéressé(e) ? Envoyez votre CV + lettre ou message de motivation à Marine.sas@outlook.fr
L'agence Adecco Château Arnoux a une belle opportunité à vous offrir à Sisteron ! Si vous êtes dynamique, aimez le contact client, lisez la suite ! Ce que nous proposons : Poste : Vendeur (h/f) Type de contrat : Mission d'une semaine renouvelable Lieu : Sisteron Travail le : Samedi Vos missions : - Mettre en rayon les produits avec soin pour offrir une belle expérience aux clients. - Accueillir et guider les clients avec le sourire, car votre satisfaction est notre priorité ! - Contribuer à maintenir un magasin propre et attractif. - Participer aux inventaires et assurer la bonne gestion des marchandises. Qui êtes-vous ? - Une expérience en vente ou en manutention ? - Un CACES R489 (catégorie 1, 3 et 5) est un plus ! - Vous avez le sens du service et aimez travailler en équipe ? Vous êtes au bon endroit ! N'attendez plus ! Postulez ou venez nous rencontrer en agence ! Faites pétiller votre carrière avec nous !
Votre restaurant McDonald's de PEIPIN recherche des employés polyvalents. 3 Postes en CDI 130h par mois avec 2 jours de repos (à convenir avec l'employeur). 4 Contrats Etudiants, volume horaire à adapter en fonction des disponibilités. Vous serez en charge de la partie service ou cuisine du restaurant. Au service, vous accueillerez les clients, serez en charge de la prise de commande puis de l'encaissement et de l'assemblage de celle-ci.. Vous participerez également au fonctionnement du drive et du service à table. En cuisine, vous aurez la responsabilité de la production des sandwiches en respect avec le cahier des charges de l'enseigne. Les avantages : mutuelle, prime mensuelle, vrai plan de formation individuel avec une réelle possibilité d'évolution vers des postes à responsabilité, avantage en nature repas, prime de blanchissage... McDonald's, pourquoi pas vous ?
L'UNAPEI Alpes Provence recherche un Educateur spécialisé (H/F) pour son "DAME les Oliviers ", sur Château-Arnoux (04160). VOS MISSIONS Rejoindre l'Unapei Alpes Provence est un acte fort. C'est porter une mission qui a du sens : - Améliorer la vie des personnes accompagnées - Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé - Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant qu'Educateur spécialisé (H/F), sous la responsabilité du Chef de service, vous assurez un accompagnement social et éducatif et accompagnez la réalisation des actes de la vie quotidienne. Vous vous assurez d'une mise en œuvre effective et conforme du projet personnalisé et de ses objectifs. Vous êtes en soutien auprès de l'équipe afin de garantir la qualité des écrits professionnels. Vous veillez à la qualité du cadre de vie et à l'application du règlement de fonctionnement et assistez le chef de service au niveau de l'organisation et du fonctionnement de l'unité. Au quotidien vous : - Renforcez, maintenez et développez les capacités d'autonomie de la Personne, - Accompagnez la personne dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne, - Elaborez, mettez en œuvre et évaluez les projets personnalisés, - Veillez à la sécurité des personnes et des biens, - Coordonnez le travail de l'équipe, - Assurez le développement et la coordination des partenariats (santé, logement, administratif, services de tutelles, services à domicile, etc.). POSTE o 1 poste en CDD de 2 mois, à temps complet, horaires d'externat, à pourvoir immédiatement. o Rémunération : à partir de 2 100 € brut mensuel / 25.2 K€ brut annuel (CCNT66, Annexe 3, Grille ES) - Reprise de l'ancienneté dans un poste similaire, selon conditions CCNT66 PROFIL SOUHAITE o Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (exigé) et bénéficiez d'une expérience professionnelle auprès d'enfants déficients intellectuels et ayant des troubles autistiques. o Vous êtes organisé(e), bienveillant(e), patient(e), doté(e) d'une écoute active et aimez travailler en équipe o Vos valeurs reposent sur la solidarité, la tolérance et le respect. >> Votre candidature nous intéresse, venez nous rejoindre ! NOS ATOUTS o Un environnement de travail bienveillant et inclusif. o Formation continue. o 18 jours de congés trimestriels. o Mutuelle d'entreprise et autres avantages sociaux proposés par le CSE. POUR POSTULER Adressez votre candidature (CV+LM) à l'attention de M. CADIEU Marc, Chef de service.
Votre agence Partnaire Chateau-Arnoux, reconnue par ses clients pour sa qualité du service et soucieuse de la fidélisation de ses intérimaires, recherche pour son client un Technicien Laboratoire Contrôle (H/F) basé à Chateau-Arnoux-St-Auban (04160). Notre client spécialisé dans le production d'agents chimiques en Europe est à la recherche d'un Technicien Laboratoire Contrôle (H/F) dès le 25 août 2025. Sous la responsabilité de votre manager, vos missions seront de : - Réalisation des analyses de contrôles ou d'études selon la procédure de traitement des demandes analytiques. - Contribuer au développement des méthodes et procédures, ainsi qu'à leur maintien à jour. - Contribuer à la mise en service et à l'entretien des équipements du LC ; est référent technique des équipements pour lesquels il est identifié. Le poste est à pourvoir en intérim pour une durée d'un mois. Taux horaire : à partir de 12.00EUR brut + diverses primes. Temps de travail : 35h00 par semaine. Cette offre vous intéresse ? N'attendez plus pour nous envoyer votre CV ! De formation bac+2 dans la chimie, ou expérience équivalente, vous maitrisez : - Les analyses, les méthodes de son domaine d'activité. - Les risques liés à l'utilisation et au stockage des réactifs du laboratoire. - Les techniques rédactionnelles (rapports, comptes rendus). - Les bases statistiques, informatiques, et la législation du travail. - L'anglais (lecture technique) Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Le poste : Votre agence Proman Digne, recherche pour l'un de ses clients un Chauffeur finisher H/F, Vos missions consisteront à : -Conduire le finisseur pour la pose des enrobés bitumeux sur routes, trottoirs... -Assurer le réglage précis de l'épaisseur, de la largeur et de l'alignement, -Participer à la préparation et la finition manuelle du revêtement si besoin (raclette, râteau...), -Veiller au bon fonctionnement du matériel et réaliser les contrôles d'usage, -Respecter les consigns de sécurité et travailler en coordination avec l'équipe chantier, Ce poste est à pourvoir à compter du 01/09/25. Profil recherché : Vous avez une expérience similaire avec des connaissances techniques de pose d'enrobés. Vous avez le sens du travail en équipe, vous êtes autonome. N'hésitez plus, POSTULEZ ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence Proman de Digne, recherche pour l'un de ses clients un Régleur finisseur H/F, Vos missions consisteront à : -Participer aux réglages de l'épaisseur, de la largeur, et de la bonne répartition du revêtement posé, -Travailler en collaboration avec les autres ouvriers du chantier pour assurer une pose régulière et conforme aux normes, -Veiller au bon fonctionnement de la machine et effectuer les vérifications d'usage. Ce poste est à pourvoir dès le 01/09/25. Profil recherché : Vous avez des connaissances techniques de pose d'enrobés avec un sens du travail en équipe et du respect des consignes de sécurité. Titulaire d'une expérience similaire, n'hésitez plus, POSTULEZ ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez vous impliquer dans des projets innovants et contribuer à l'inclusion d'enfants en situation de handicap ? Rejoignez notre équipe dynamique et bienveillante du DAME les Oliviers. VOS MISSIONS Rejoindre l'Unapei Alpes Provence est un acte fort. C'est porter une mission qui a du sens : - Améliorer la vie des personnes accompagnées - Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé - Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant que Moniteur éducateur (H/F), au quotidien vous : - Accompagnez la personne accueillie afin de développer ses potentialités et son autonomie, - Participez à l'élaboration la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des projets personnalisés, - Mobilisez les ressources de la personne et développez ses capacités au travers de la conception et de la mise en œuvre activités/ateliers/actions, - Participez à la vie institutionnelle et au travail d'équipe, - Contribuez à l'atteinte des objectifs du projet d'établissement, - Participez à la mise en œuvre des actions de partenariats socio-éducatifs, - Favorisez la continuité de l'accompagnement : Projet sortie/orientation, - Veillez à la sécurité des personnes et des biens. POSTE - 1 poste en CDI, à temps complet, horaires d'internat, à pourvoir immédiatement - Rémunération : à partir de 2 044 € brut mensuel / 24.5 K€ brut annuel (CCNT66, Annexe 3, ME) Reprise de l'ancienneté dans un poste similaire, selon conditions CCNT66 PROFIL SOUHAITE - Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur (exigé) et bénéficiez d'une expérience auprès d'enfants déficients intellectuels et ayant des troubles autistiques. - Vous êtes bienveillant(e), patient(e), doté(e) d'une écoute active et aimez travailler en équipe - Vos valeurs reposent sur la solidarité, la tolérance et le respect. >> Votre candidature nous intéresse, venez nous rejoindre ! NOS ATOUTS - De bonnes conditions de travail : formations régulières, groupe éthique - De l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle : 18 jours de congés trimestriels, des avantages sociaux proposés par le CSE (ex. réduction cinéma, cartes cadeaux, .) POUR POSTULER Adressez votre candidature (CV + Lettre de Motivation) à l'attention de Madame Odile DAVIN, Directrice de complexe. Référence : NCext 2025/04 ME11
Vous souhaitez vous impliquer dans des projets innovants et contribuer à l'inclusion d'enfants en situation de handicap ? Rejoignez notre équipe dynamique et bienveillante du DAME les Oliviers. VOS MISSIONS Rejoindre l'Unapei Alpes Provence est un acte fort. C'est porter une mission qui a du sens : - Améliorer la vie des personnes accompagnées - Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé - Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant que Moniteur éducateur (H/F), au quotidien vous : - Accompagnez la personne accueillie afin de développer ses potentialités et son autonomie, - Participez à l'élaboration la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des projets personnalisés, - Mobilisez les ressources de la personne et développez ses capacités au travers de la conception et de la mise en œuvre activités/ateliers/actions, - Participez à la vie institutionnelle et au travail d'équipe, - Contribuez à l'atteinte des objectifs du projet d'établissement, - Participez à la mise en œuvre des actions de partenariats socio-éducatifs, - Favorisez la continuité de l'accompagnement : Projet sortie/orientation, - Veillez à la sécurité des personnes et des biens. POSTE - 1 poste en CDI, à temps complet, horaires d'externat, à pourvoir immédiatement - Rémunération : à partir de 2 039 € brut mensuel / 24.4 K€ brut annuel (CCNT66, Annexe 3, Moniteur Educateur) Reprise de l'ancienneté dans un poste similaire, selon conditions CCNT66 PROFIL SOUHAITE - Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur (exigé) et bénéficiez d'une expérience auprès d'enfants déficients intellectuels et ayant des troubles autistiques. - Vous êtes bienveillant(e), patient(e), doté(e) d'une écoute active et aimez travailler en équipe - Vos valeurs reposent sur la solidarité, la tolérance et le respect. >> Votre candidature nous intéresse, venez nous rejoindre ! NOS ATOUTS - Un environnement de travail bienveillant et inclusif - Formation continue - 18 jours de congés trimestriels - Mutuelle d'entreprise et autres avantages sociaux proposés par le CSE POUR POSTULER Adressez votre candidature (CV + Lettre de Motivation) à l'attention de Madame Odile DAVIN, Directrice de complexe. Référence : NCext 2025/06 ME11-1
Vous souhaitez vous impliquer dans des projets innovants et contribuer à l'inclusion d'enfants en situation de handicap ? Rejoignez notre équipe dynamique et bienveillante du DAME les Oliviers. VOS MISSIONS Rejoindre l'Unapei Alpes Provence est un acte fort. C'est porter une mission qui a du sens : - Améliorer la vie des personnes accompagnées - Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé - Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant que Moniteur éducateur (H/F), au quotidien vous : - Accompagnez la personne accueillie afin de développer ses potentialités et son autonomie, - Participez à l'élaboration la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des projets personnalisés, - Mobilisez les ressources de la personne et développez ses capacités au travers de la conception et de la mise en œuvre activités/ateliers/actions, - Participez à la vie institutionnelle et au travail d'équipe, - Contribuez à l'atteinte des objectifs du projet d'établissement, - Participez à la mise en œuvre des actions de partenariats socio-éducatifs, - Favorisez la continuité de l'accompagnement : Projet sortie/orientation, - Veillez à la sécurité des personnes et des biens. POSTE - 1 poste en CDI, à temps complet, horaires d'externat, à pourvoir immédiatement - Rémunération : à partir de 2 039 € brut mensuel / 24.4 K€ brut annuel (CCNT66, Annexe 3, Moniteur Educateur) Reprise de l'ancienneté dans un poste similaire, selon conditions CCNT66 PROFIL SOUHAITE - Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur (exigé) et bénéficiez d'une expérience auprès d'enfants déficients intellectuels et ayant des troubles autistiques. - Vous êtes bienveillant(e), patient(e), doté(e) d'une écoute active et aimez travailler en équipe - Vos valeurs reposent sur la solidarité, la tolérance et le respect. >> Votre candidature nous intéresse, venez nous rejoindre ! NOS ATOUTS - Un environnement de travail bienveillant et inclusif - Formation continue - 18 jours de congés trimestriels - Mutuelle d'entreprise et autres avantages sociaux proposés par le CSE POUR POSTULER Adressez votre candidature (CV + Lettre de Motivation) à l'attention de Madame Odile DAVIN, Directrice de complexe. Référence : NCext 2025/06 ME11-2
L'agence R.A.S de Château-Arnoux recrute pour l'un de ses clients deux Opérateurs de production H/F. Mission : - Réceptionner et contrôler les matières premières destinées au traitement - Identifier et vérifier la marchandise - Effectuer les premières étapes de recyclage (tri, découpe, conditionnement, etc.) - Suivre l'avancement de la production et réaliser des actions de maintenance de premier niveau, dans le respect des normes HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement) - Respecter les consignes de production et les procédures internes - Utiliser divers outils et machines de production - Réaliser de petites opérations de maintenance (niveau 1) - Connaître les risques liés à l'utilisation de produits chimiques et aux machines, ainsi que la réglementation sur les produits dangereux - Consulter et respecter les fiches de données de sécurité (FDS) - Effectuer des opérations de manutention (avec autorisation interne pour les ouvriers caristes) Profil : - Travail nécessitant de la polyvalence, de l'assiduité et de la rigueur - Débutant accepté - Formation CAP/BEP (optionnel) A prendre en considération: - Porter des charges pouvant aller jusqu'à 20 kg - Effectuer des tâches répétitives - Port de masque et de combinaison de protection obligatoire - Température ambiante chaude sur le site de production Conditions de travail : - Type de contrat : CDI, Temps plein, 35h / semaine - Salaire : 1900 € brut par mois + primes - Horaires : Travail posté avec rotation (5h-12h30 / 20h-3h30) - Lieu du poste : Château-Arnoux-Saint-Auban (04160) - Poste en présentiel
Ingénieur passionné par l'hydroélectricité, vous aspirez à intégrer une structure à taille humaine où proximité, réactivité et agilité sont les maîtres mots ? Alors, cette opportunité est faite pour vous ! Rejoignez notre client comme Responsable du service Études & Développement Hydroélectrique (H/F) en CDI à Sisteron. Vos missions Pilotage et Expertise Technique Apporter votre expertise technique pointue (hydraulique, génie civil, mécanique, géotechnique) en support à votre équipe. Garantir la qualité et la conformité des études et des chantiers. Assurer le rôle de référent technique au sein du service. Gestion de Projets et Développement Commercial Prendre en charge la gestion d'affaires en propre, de la prospection à la mise en service Développer de nouveaux projets hydroélectriques Participer activement à la recherche et à la prospection de projets, en apportant votre connaissance du secteur Management d'Équipe Encadrer et animer une équipe de 7 collaborateurs Organiser et planifier les activités du service Assurer le suivi des dossiers et la liaison directe avec la direction Fluidifier les échanges et accélérer les prises de décision Ce poste est fait pour vous si : Vous avez une formation d'ingénieur en hydraulique, génie civil, hydroélectricité, mécanique, électrique ou géotechnique Vous justifiez d'une expérience significative dans le secteur de l'hydroélectricité Vous maîtrisez les enjeux techniques et réglementaires propres à ce domaine Vous possédez de solides aptitudes à fédérer, à communiquer avec écoute et transparence, et à manager avec proximité. Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et le partage des savoir-faire. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes prêt(e) à relever ce défi stimulant au sein d'une entreprise à taille humaine, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! CDI Sisteron 40-50K
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Ingénierie & Industries mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.
Localisation : Sisteron (04) Type de contrat : CDI - 39h/semaine + heures supplémentaires rémunérées Mobilité : Oui - déplacements réguliers sur les départements 04, 05, 06, 38, 73, 74 En binôme ou en équipe, vous interviendrez sur plusieurs sites hydroélectriques pour assurer l'installation, la mise en service, la maintenance et le dépannage des installations électriques industrielles. Vos missions : Lecture et interprétation de plans et schémas électriques Interventions sur : Postes HTA, transformateurs, armoires et coffrets électriques Éclairages, prises, capteurs, sondes de mesure, caméras Tirage et câblage, mise en service des installations Déplacements fréquents sur sites toutes les semaines Respect des règles de sécurité sur des équipements en haute tension et machines tournantes Les + du poste : Évoluer dans un cadre naturel privilégié et au sein d'un secteur porteur : l'hydroélectricité Intégrer une entreprise à taille humaine, réactive, à l'écoute de ses collaborateurs Travailler sur des projets variés et techniques, avec de la montée en compétences Poste polyvalent et évolutif dans une structure où la transversalité est valorisée
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Commercial, Retail, Marketing mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et des travaux publics, un Chef de chantier à Sisteron - 04200. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération horaire entre 15 et 17EUR. Vos missions seront : - Gérer et coordonner les équipes sur le chantier - Assurer le suivi des travaux et veiller au respect des délais - Contrôler la qualité des réalisations et garantir la sécurité sur le chantier - Assurer la communication avec les différents intervenants (ouvriers, fournisseurs, clients) - Participer aux réunions de chantier et rédiger les comptes-rendus Mission d'intérim pour une durée d'un mois, renouvelable. Salaire horaire entre 15 et 17EUR brut + panier repas à 12,20 EUR net par jour + Indemnités kilométriques selon grille de déplacement. Horaires de travail habituels : 7h30-12h00/13h00-16h30 Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: - Expérience de 5 à 7 ans dans le secteur du bâtiment et des travaux publics - Bonne capacité à manager et à coordonner une équipe - Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des chantiers - Bonne communication et capacité à travailler en équipe - Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers Rejoignez une entreprise dynamique et en plein développement, où vos compétences pourront s'épanouir et contribuer à la réussite de projets ambitieux.
Nous recherchons un pâtissier-tourrier H/F sachant faire la viennoiserie afin de rejoindre notre équipe de pâtissiers au vue de notre agrandissement. Fabrication 100% maison. Salaire selon compétences. Une expérience de 2 ans minimum est exigée. Pour postuler vous pouvez soit téléphoner au 06 86 21 47 01 le matin ou après 17h ou par mail à boulangerieburlot@gmail.com
Nous recherchons notre INFIRMIER / INFIRMIERE qualifié/e expérimenté/e OU débutante pour le montage de dossiers, les visites à domicile et le suivi de nos patients, Travail essentiellement administratif. Vous avez une bonne écoute, de l'empathie et de la bienveillance à l'égard du public et des salariés, Vous serez bien intégrée à notre équipe solidaire et accueillante. CDD de 3 mois, contrat de travail évolutif Temps partiel : 3 jours de travail (soit 21 heures env.) Jours travaillés en journée : Mardis, Mercredis et Jeudis Expérience appréciée mais non obligatoire si vous êtes motivé/e et enthousiaste, Salaire à convenir
Enseigne spécialisée en vente de tissus et décoration recherche pour son magasin sur Peipin, un vendeur en tissus pour s'occuper de la clientèle. Vous avez idéalement des connaissances en couture. Sous la responsabilité du responsable de magasin, vous vous occuperez de la clientèle en présentant les produits du magasin. CDD 35H PUIS CDI Poste à pourvoir très rapidement Expérience en vente exigée Connaissances en couture et tissus vivement appréciée mais pas obligatoire.
Notre agence SKILLS OFFICE de Brignoles recherche pour l'un de ses clients : Conducteur d'engins à Sisteron Conduite d'engins : Conduire et manœuvrer les engins de chantier (pelle, mini pelle, chargeuse...) Réaliser des travaux de terrassement nivellement, manutention lourde Entretenir et vérifier les engins quotidiennement Travailler en coordination avec les équipes au sol Respecter les règles de sécurité Votre profil : CACES R482 à jour Polyvalence, rigueur et sens de l'organisation Rémunération : Taux horaire selon profil Indemnité de déplacement Indemnité de panier Indemnité de fin de mission + Congés Payés N'hésitez plus, rejoignez nous !
MISSIONS : Être en capacité de répondre à la conformité des produits et aux cahiers des charges clients, normalisation des palettes, communication avec le responsable. Activités : Respect des consignes et exigences Contrôle de la conformité suivant le cahier des charges c'est-à-dire contrôle qualité d'expéditions sur le produit, l'étiquetage et les camions au chargement, etc. Réception des retours marchandises Stockages des marchandises à l'expédition et à la réception Préparation des palettes selon le cahier des charges Expéditions des palettes Détecter et résoudre les dysfonctionnements en lien avec l'expédition (cercleuse, étiqueteuse...) Être en capacité de remonter les informations en signalant les problèmes liés aux règles d'hygiène de sécurité, de qualité d'intégrité et de légalité des produits en lien avec l'expédition. Suivi des bons de commandes S'assurer de la bonne communication avec les différents services (Responsable de la production et la Responsable qualité) Nettoyage quotidien de l'environnement de travail et participation collective aux nettoyage général. Compétence requise à la bonne conduite de l'activité. Maitrise de l'informatique, Connaissance technique des outils d'expéditions serait un plus (cercleuse, étiqueteuse et transpalette minimum) Autonomie, respect des délais à l'expéditions Profil recherché : - Expérience préalable en logistique ou en entrepôt appréciée. - Capacité à travailler en autonomie et à respecter les consignes de sécurité. - Bonne condition physique - Ponctualité et rigueur - Salaire selon expérience - Mutuelle et prévoyance d'entreprise Pour postuler : Envoyer votre CV à jour ainsi qu'une lettre de motivation à : - SICA ALPES FRUITS CONDITIONNEMENT 16 allée des Genets 04200 Sisteron Ou Par mail à : social.fafc@orange.fr OU sica.afc@wanadoo.fr Date de prise de poste : 18 août Contact : Montalbano Alan au 04-92-34-53-41
Notre entreprise est située au cœur des alpes de Hautes Provences, principalement notre activité tourne autour des pommes et dans le cadre d'une embauche nous recherchons pour contribuer à notre croissance un expéditionnaire pour rejoindre une équipe dynamique.
Votre agence Partnaire Chateau-Arnoux, reconnue par ses clients pour sa qualité du service et soucieuse de la fidélisation de ses intérimaires, recherche pour son client un Vendeur multimédia (H/F) , basé à Sisteron (04200). Notre client situé à Sisteron (04200) est à la recherche d'un Vendeur multimédia (H/F) - dès que possible jusqu'à fin août. Vos principales missions seront : - Accueillir et conseiller la clientèle. - Présenter les produits multimédia / électroménager (caractéristiques, avantages...) - Démontrer l'utilisation des produits (fonctionnements, fonctionnalités) - Gestion du stock (commandes, réception livraison...). Contrat : intérim. Durée : 1 mois. Temps de travail : 36h45 par semaine. Taux horaire : à partir de 11.88EUR brut. Cette offre vous intéresse ? N'attendez plus pour postuler ! Vous possédez une première expérience dans un domaine similaire. Vous avez un sens aigu du commerce et de la relation client. Vous êtes dynamique et vous appréciez le travail en équipe. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
La commune de SISTERON recrute un agent de la filière administrative ou de la filière sportive, classé en catégorie hiérarchique B territorial, pour exercer les fonctions de Responsable du Service des Sports Municipal par intérim pour une durée de 12 mois à compter du 01 septembre 2025. Le poste à temps complet est à pourvoir par voie contractuelle. Rémunération : traitement statutaire + primes MISSIONS DU POSTE Assurer la mise en place, le suivi et la gestion des politiques sportives. Gérer une équipe de huit agents permanents relevant des filières sportives, techniques et administratives, ainsi que des équipes saisonnières. Gérer l'ensemble des infrastructures sportives municipales. ACTIVITES, TACHES DU POSTE 1 : Politiques Sportives - Etude et Mise en Place - Participation et animation de réunions de travail sur divers sujets : Commission Education Culture Numérique et Sport, coordination, évènementiel, chantiers des infrastructures sportives. - Organisation et coordination de l'enseignement scolaire sportif et des écoles municipales des sports. - Demande de subventions, recherche de partenaires financiers. - Participation aux études et projets liés à la politique sportive de la ville, et notamment au niveau des infrastructures. 2 : Politiques Sportives - Suivi et Gestion - Vérification du planning d'utilisation des installations sportives par les associations, - Gestion administrative, prévision budgétaire et suivi financier du Service des Sports. - Gestion des personnels permanents et temporaires du service des sports, de leurs plannings et relevés des heures : ETAPS (sport), administratifs (bureaux), techniques (gardiennage et entretien) et saisonniers (Plan Eau, Stages Sportifs, Vacances Jeunes). - Evaluation des agents. - Gestion des infrastructures sportives. 3 : Politique évènementielle et de développement associatif. - Organisation des évènements : Trophées des Sports, Forum des Associations et accueil grands évènements sportifs (par ex. cyclistes route et VTT, automobiles etc..). - Gestion des demandes de subvention des associations sportives. - Relationnel avec les associations Sportives (accompagnement, conseil). - Suivi et mise à jour de la liste des associations et de leurs membres. 4 : Infrastructures sportives - Suivi de la maintenance et du respect des normes des installations sportives en lien avec les services techniques et l'assistant de prévention. - Etude des travaux de maintenance ou règlementaires des installations sportives et des établissements accueillant du public. - Suivi des validités des homologations en cours. - Gestion des accès des infrastructures sportives. POSITIONNEMENT HIERARCHIQUE Sous la tutelle du Maire, l'élue déléguée, ainsi que du DGS. RELATIONS FONCTIONNELLES Direction Départementale Emploi Travail Solidarité Protection des Populations, Education Nationale, Inspection Académique, Comités, Ligues et Fédérations Sportives, Comité Département Olympique Sportif, Comité Régional Olympique Sportif, Conseil Départemental 04, Conseil Régional. Associations Sisteronaises et extérieures. Elus et administrés. PROFIL SOUHAITE BPJEPS (brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport), DEJEPS (diplôme d'Etat de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport), DESJEPS (diplôme d'Etat supérieur de la jeunesse de l'éducation populaire et du sport). Expérience dans le management et particulièrement d'un service des sports et/ou responsabilité dans le milieu associatif sportif. Connaissance du fonctionnement de la fonction publique territoriale, du droit administratif et des finances locales. SAVOIR-ETRE PROFESSIONNEL - Discrétion -- Disponibilité - Devoir de réserve - Secret professionnel- - Sens de la communication - Être force de proposition, de conseil, faire preuve de projection en tenant compte des cadres juridique, administratif et financier.
Agent d'Accueil Polyvalent F/H rattaché/e à l'aire d'Accueil des Gens du Voyage de Sisteron Formations et accompagnements assurés Salaire mensuel Brut d'embauche de 1830€ Missions d'accueil: - veiller au bon fonctionnement du site , gérer l'accueil des caravanes, entrées et sorties comme les séjours des usagers (établissement fiche usager, état des lieux, encaissement des redevances, faire appliquer et respecter le Règlement Intérieur, médiations...), - assurer le suivi administratif et financier (encaissement en Régie Publique) du site et créer le lien avec les familles afin de réguler la vie en Communauté. Missions techniques : - assurer le suivi technique de l'aire et veiller au bon entretien et à la maintenance des structures, - veiller au bon état des équipements et réalisation de réparations courantes, de petits travaux et nettoyage de l'aire Travail du Lundi au Samedi Matin Rigueur et sens des responsabilités indispensables. Mutuelle et Plan Epargne Entreprise
Société privée gérant des Equipements Publics pour l'accueil des Gens du Voyage
Challancin Prévention et Sécurité Recherche un agent de sécurité pour le magasin super u Sisteron et Veynes, CDD, possibilité d'évolution Tester avant chaque ouverture, à l'aide d'un antivol, le système de protection marchandises ; S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession ; Exercer une surveillance préventive et dissuasive ; Détecter les comportements potentiellement frauduleux et/ou dangereux et rendre compte immédiatement de ses constatations à la direction de l'entreprise cliente Participer, en présence d'un représentant du client, à la procédure d'interpellation conformément aux dispositions de la législation en vigueur et notamment de l'article 73 du code de procédure pénale. Rédiger un rapport de ses interventions sur les documents prévus à cet effet, renseigner la main courante ou tout autre support existant.
Nous recherchons un/une Accompagnateur/ Acompagnatrice des Enfants lors du Temps Méridien Vos Missions seront: Accompagnement au repas : - Aider les enfants pendant le repas (installation, service, surveillance). - Assurer le respect des règles de vie et d'hygiène. Récupération et remise des enfants à l'école : - Prendre en charge les enfants à la sortie de l'école. - Accompagner les enfants jusqu'au restaurant scolaire. - Ramener les enfants à l'école après le repas. Animation de séances d'activités : - Organiser et animer des activités techniques, des jeux et des activités sportives pendant le temps méridien. - Assurer la sécurité des enfants pendant les activités. Temps de travail en semaine scolaire : - Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi : 11h00 - 13h30 Qualifications : - Diplômes ou certifications dans le domaine de l'animation ou de l'éducation souhaités. - Expérience préalable dans un poste similaire est un plus. Conditions de travail : - Travail en milieu scolaire, principalement à l'intérieur (restaurant scolaire) et à l'extérieur (cour de récréation ou gymnase). - Horaires adaptés au temps méridien.
Nous recherchons des Techniciens Fibre Optique (H/F) pour rejoindre notre équipe et travailler sur le réseau Bouygues. Le candidat retenu sera responsable de l'installation, de la maintenance et de la réparation des réseaux de fibre optique. *Responsabilités* - Installer, entretenir et réparer les réseaux de fibre optique - Effectuer des tests et des mesures pour garantir la qualité du réseau - Assurer le raccordement des câbles de fibre optique - Collaborer avec les équipes techniques pour résoudre les problèmes liés à la fibre optique - Respecter les normes de sécurité et les procédures d'installation *Exigences* - Connaissances en téléphonie, tension, Ethernet, télécommunications - Compétences en électricité - Expérience dans le domaine de la fibre optique souhaitée Repos le week-end Travail en journée Expérience: raccordement fibre optique: 1 an (Requis) Nous proposons une journée d'intégration à notre entreprise. Type d'emploi : Indépendant / freelance / auto Du lundi au vendredi Disposé de ses habilitations HOBO et AIPR Lieu du poste : Sisteron et alentours(04)
ACASS, agence de recrutement, recherche pour son client spécialisé dans les location et vente d'Engins, un Technicien Gestion parc Location H/F dans le cadre d'une embauche CDI. Poste basé à Sisteron 04 Sous la responsabilité du chef d'atelier vos missions seront les suivants : Gérer le flux des matériels entrant et sortant Rangement du parc Assurer le maintien de la propreté sur le parc Prendre en charge la réception des machines et les inspecter Réaliser la petite Maintenance (vidanges et autres.). Profil recherché Issu d'une formation type technique, vous avez une première expérience à un poste similaire. Vous avez le gout du travail en équipe et êtes force de proposition. Vous possédez idéalement le CACES chariot élévateurs Informations utiles Salaire proposé : 1800 à 2200€ brut/mensuel selon profil Vous êtes dynamique et êtes à la recherche d'un nouveau challenge? ce poste est fait pour vous. Envoyez votre candidature !
ACASS, agence de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, recherche pour son client, un Mécanicien Atelier H/F, dans le cadre d'une embauche CDI, sur un poste basé à Sisteron (04). Vos missions : Sous la direction du Responsable Atelier, vous serez en charge de l'entretien et de la maintenance des équipements de l'entreprise. À ce titre, vous serez amené à : - Réceptionner, identifier et contrôler les matériels entrant à l'atelier pour maintenance ou réparation. - Assurer l'entretien, la réparation et le dépannage d'un large panel de machines : chariots élévateurs, pelles excavatrices, nacelles, moteurs diesel et électriques, etc. - Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements, et mettre en œuvre les solutions de réparation adaptées. - Planifier et gérer votre temps d'intervention en optimisant les délais et la disponibilité du matériel. - Gérer l'ensemble des pièces détachées et équipements nécessaires à la remise en état et à la maintenance des engins. - Garantir le respect des normes de sécurité et des procédures en vigueur dans l'atelier. Profil recherché - Formation : CAP à Bac+2 en Mécanique / Électromécanique. - Compétences techniques : Connaissances en électricité, hydraulique et moteurs diesel indispensables. - Expérience : Minimum 4 ans d'expérience en maintenance de matériels de manutention, mécanique PL, TP ou agricole. - Qualités requises : Organisation, autonomie, rigueur et bon sens du relationnel pour assurer un service de qualité. Informations utiles Rémunération : - Salaire : entre 2000€ et 2700€ brut mensuels, selon profil et expérience. Si vous êtes passionné par la mécanique et souhaitez évoluer dans un environnement technique stimulant, postulez dès maintenant !
ACASS, agence de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, recherche pour son client, un Mécanicien TP H/F, dans le cadre d'une embauche CDI, sur un poste basé à Sisteron (04), avec des interventions en itinérance dans le 04 et le 05. Intégrant une société spécialisée dans la location, la vente et la maintenance de machines de BTP (mini-pelles, chargeurs, chariots élévateurs, etc.), vous serez rattaché à l'atelier et interviendrez directement chez les clients. À ce titre, vous aurez pour principales missions : - Assurer l'entretien, la réparation, le dépannage et la maintenance des engins de chantier. - Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques sur les équipements. - Conseiller les clients et représenter l'image de marque de l'entreprise. - Réaliser des devis et assurer le suivi des interventions. - Appliquer les consignes de sécurité et respecter les procédures internes. - Compléter un rapport d'intervention détaillé après chaque mission. Profil recherché - Formation : CAP à Bac+2 en Mécanique / Électromécanique. - Compétences techniques : Bonnes connaissances en mécanique, électricité, hydraulique et moteurs diesel. - Expérience : Minimum 4 ans d'expérience réussie en maintenance de matériels de manutention, TP, PL, agricole ou automobile. - Qualités requises : Autonomie, rigueur, sens du service et excellent relationnel client. Informations utiles Rémunération : - Salaire entre 2 000€ et 2 700€ brut/mois, selon profil et expérience. - Interventions variées dans un environnement dynamique et stimulant. Vous êtes passionné par la mécanique TP et souhaitez évoluer dans un cadre dynamique et technique ? Postulez dès maintenant !
Votre agence PROMAN de Gap est à la recherche d'un manoeuvre en rabotage pour l'un de nos clients. Rattaché au chef de d'équipe rabotage, vous interviendrez sur différents chantiers de voirie et routes pour assister l'équipe et assurer les tâches suivantes : Aider à la préparation des zones à raboter Suivre la raboteuse pour la gestion des matériaux évacués ou récupérés Participer à la mise en place des repères de nivellement Nettoyer et maintenir le chantier propre après intervention Conduire un véhicule avec remorque pour transporter du petit matériel ou de l'outillage Respecter strictement les consignes de sécurité sur le chantier et sur la route. Vous êtes titulaire du permis EB avec déjà une expérience en chantier routier / TP ou similaire. Vous êtes un profil autonome et dynamique n'hésitez plus, POSTULEZ ! Votre rémunération et vos avantages : Choisir PROMAN pour vos missions, c'est bénéficier de nombreux avantages : - Demande d'acompte à la semaine selon vos besoins - Un Compte Epargne Temps rémunéré à 5 % - Des privilèges facilitants votre quotidien (location de véhicule, garde d'enfants, recherche de logements, crédits, service social) - Des évolutions de carrière via des formations, un accompagnement santé (mutuelle, complémentaire) - De nombreux avantages et réductions : parcs, zoos, cinéma, loisirs. Des millions d'offres négociées, rien que pour Vous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'AGENCE GAP
Votre agence PROMAN de Gap est à la recherche pour l'un de ses clients d'un régleur finisseur H/F. Les missions principales sont : Réglage et finition des enrobés : il participe aux réglages de l'épaisseur, de la largeur, et de la bonne répartition du revêtement posé. Coordination avec l'équipe : il travaille en étroite collaboration avec les autres ouvriers du chantier pour assurer une pose régulière et conforme aux normes. Entretien du matériel : il veille au bon fonctionnement de la machine et effectue les vérifications d'usage. Vous avez des connaissances techniques de pose d'enrobés avec un sens du travail en équipe et du respect des consignes de sécurité. Titulaire d'une expérience similaire, n'hésitez plus, POSTULEZ ! Votre rémunération et vos avantages : Choisir PROMAN pour vos missions, c'est bénéficier de nombreux avantages : - Demande d'acompte à la semaine selon vos besoins - Un Compte Epargne Temps rémunéré à 5 % - Des privilèges facilitants votre quotidien (location de véhicule, garde d'enfants, recherche de logements, crédits, service social) - Des évolutions de carrière via des formations, un accompagnement santé (mutuelle, complémentaire) - De nombreux avantages et réductions : parcs, zoos, cinéma, loisirs. Des millions d'offres négociées, rien que pour Vous !
L'AGENCE GAP 22 avenue Jean Jaurès Résidence de l'Avenue 05000 GAP Horaires : 8h00 - 12h00 / 14h00 - 18h30
Votre agence Proman Gap est à la recherche d'un Chauffeur finisher H/F pour l'un de nos clients . Vos missions principales : - Conduire le finisseur pour la pose des enrobés bitumeux sur routes, trottoirs. - Assurer le réglage précis de l'épaisseur, de la largeur et de l'alignement - Participer à la préparation et la finition manuelle du revêtement si besoin ( râteau, raclette ...) - Veiller au bon fonctionnement du matériel et réaliser les contrôles d'usage. - Respecter les consignes de sécurité et travailler en coordination avec l'équipe chantier. Vous avez une expérience similaire avec des connaissances techniques de pose d'enrobés. Vous avez le sens du travail en équipe, vous êtes autonome. N'hésitez plus, POSTULEZ ! Votre rémunération et vos avantages : Choisir PROMAN pour vos missions, c'est bénéficier de nombreux avantages : - Demande d'acompte à la semaine selon vos besoins - Un Compte Epargne Temps rémunéré à 5 % - Des privilèges facilitants votre quotidien (location de véhicule, garde d'enfants, recherche de logements, crédits, service social) - Des évolutions de carrière via des formations, un accompagnement santé (mutuelle, complémentaire) - De nombreux avantages et réductions : parcs, zoos, cinéma, loisirs. Des millions d'offres négociées, rien que pour Vous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'AGENCE GAP 22 avenue Jean Jaurès Résidence de l'Avenue 05000 GAP Tél : 04 92 52 44 53 gap@proman-interim.com Horaires : 8h00 - 12h00 / 14h00 - 18h30
poste à pourvoir début septembre maitrise des outils informatiques et logiciel Illustrator et Adobe ; Création de maquette et mise en production (adhésifs imprimés et/ou découpés).
PROMAN EXPERTISE, réseau d'agences d'intérim et de recrutement dédié aux Employés, Techniciens et Cadres, articule son savoir-faire autour de 3 filières métiers : -Fonctions support et administratives -Ingénierie de l'industrie et de la construction -Informatique et télécommunications Nous recrutons pour l'un de nos clients, spécialisés en réseaux télécoms, un TECHNICIEN TELECOM, dans le cadre d'une mission d'intérim, à pourvoir dans les Alpes-de-Haute-Provence (04). En tant que Technicien Infrastructures, vous aurez comme principale mission le raccordement de câble optique. Une solide maîtrise en raccordement est ainsi indispensable. Par la suite, selon votre degré d'autonomie, vous aurez l'opportunité de réaliser les tâches suivantes : - Projet de déploiement 5G - Installation et maintenance des équipements - Prendre connaissance des interventions à réaliser et préparer vos interventions (fournitures, matériels...), - Réaliser des travaux d'installation et de mise en service électrique traditionnelle et/ou spécifique, - Assurer les dépannages électriques (diagnostic, vérification et réparation, ...), - Veiller à réaliser un travail de qualité et respectueux des lieux et des personnes visités. Profil recherché: Titulaire d'une formation dans le télécoms/électronique ou l'électrotechnique, vous bénéficiez d'une expérience professionnelle significative dans le domaine des réseaux fixes. Dynamique, rigoureux et curieux, vous avez des connaissances solides en électricité et souhaitez faire de la fibre ou avez des connaissances en fibre. Vous disposez de fortes capacités à travailler en équipe, dans un contexte exigeant. Vous disposez idéalement des habilitations électriques, AIPR, CACES nacelle et Pass HT à jour.
Créé en 2007, le réseau d'agences PROMAN EXPERTISE est spécialisé dans le recrutement intérimaire et permanent, d'employés, de techniciens et de cadres. Nous recrutons tout autant des jeunes diplômés Bac+2/+5 que des candidats bénéficiant d'une expérience professionnelle riche. Nous disposons ainsi de trois filières qui interviennent spécifiquement sur le recrutement du niveau Technicien au niveau Cadre dans les domaines de l'Ingénierie, de l'informatique et du Tertiaire.
Et si vous redonniez un nouveau souffle à votre carrière ? À la recherche de diversité, d'indépendance et d'un rythme qui vous correspond ? R.A.S Intérim est là pour vous accompagner ! Avec plus de 190 agences implantées sur tout le territoire, nous sommes toujours au plus près de vous et de vos besoins. L'intérim à notre manière, c'est l'opportunité de trouver la mission qui vous ressemble. Votre agence R.A.S Intérim de Château-Arnoux recrute plusieurs Chargé(e)s de Clientèle pour des postes basés à Sisteron. Vos missions : Accueillir les clients et les guider dans l'utilisation des services proposés Identifier les demandes et orienter efficacement vers les bons interlocuteurs, notamment les conseillers financiers Assurer une gestion fluide du flux client en apportant une réponse rapide et pertinente dès le premier contact Réaliser les opérations bancaires courantes après formation (cartes, prélèvements, procurations, oppositions, etc.) Commercialiser les produits d'épargne courants en agence ou à distance, selon vos habilitations et votre niveau de formation Veiller au respect des consignes, des règles de sécurité et des procédures en place Votre profil : Vous êtes titulaire d'un Bac minimum, avec une première expérience réussie dans la relation client Polyvalent(e) et dynamique, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques Vous maîtrisez les bases de la vente et du conseil Rigueur, écoute active et esprit d'équipe sont vos points forts Les + de R.A.S Intérim : +10 % d'indemnité de fin de mission +10 % de congés payés Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 5 % Aides personnalisées : mutuelle, solutions logement, garde d'enfants, aide à la mobilité. Cette offre vous parle ? N'attendez plus pour postuler ou commencez votre inscription directement via notre application My R.A.S. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Poste à pourvoir immédiatement au sein du Camping l'hippocampe à Volonne poste de commis de cuisine, mise en place cuisine, aide snack et aide plongeur 1 jour de conges/semaine pas de coupure, service du soir uniquement débutant accepté si diplome de cuisine
Envie d'un job dynamique en plein air le week-end ? Rejoignez R.A.S Intérim ! Avec plus de 190 agences partout en France, R.A.S Intérim vous propose chaque jour des missions qui vous correspondent. Notre objectif : vous accompagner vers l'emploi avec proximité, efficacité et flexibilité. Votre agence R.A.S Intérim de Château Arnoux, recrute des Agents d'Entretien H/F pour assurer le nettoyage de bungalows dans un camping, les samedis et dimanches. Vos missions principales : Nettoyer intégralement les bungalows entre chaque location : sols, sanitaires, cuisine, mobilier, vitres Changer le linge (draps, serviettes.) si nécessaire Vérifier l'état général des lieux et signaler toute anomalie Maintenir un haut niveau d'hygiène et de présentation Profil recherché : Vous êtes sérieux(se), ponctuel(le) et rigoureux(se) Vous avez le goût du travail bien fait et aimez travailler en autonomie Une première expérience en nettoyage ou en hôtellerie de plein air est un plus Disponibilité impérative le week-end Les avantages R.A.S Intérim : +10 % d'indemnité de fin de mission (IFM) +10 % de congés payés (ICCP) Compte Épargne Temps (CET) à 5 % Aides concrètes : mutuelle, logement, garde d'enfants, mobilité, etc. Réductions billetterie (cinéma, spectacles.) + cadeaux selon vos heures travaillées Cette mission vous intéresse ? Postulez dès maintenant ou inscrivez-vous directement sur notre application My R.A.S ! Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Vous êtes chauffeur PL et recherchez une nouvelle opportunité en régional ? Lisez ce qui suit. Avec plus de 190 agences en France, R.A.S Intérim vous propose chaque jour des missions variées, en intérim, CDD ou CDI. Spécialiste de l'emploi de proximité, nous mettons tout en œuvre pour vous accompagner dans vos projets professionnels. Votre agence R.A.S Intérim de Château-Arnoux, proche de ses intérimaires, recherche pour l'un de ses clients dans le secteur du transport alimentaire des Chauffeurs Poids Lourd H/F, pour des livraisons en régional. Vos missions : Effectuer le chargement et le déchargement de la marchandise Réaliser des livraisons régionales auprès de professionnels de la restauration Garantir le respect des règles de sécurité, de conduite et de la chaîne du froid Votre profil : Permis C, FIMO et Carte Chronotachygraphe à jour Expérience en livraison régionale souhaitée Sérieux(se), autonome, rigoureux(se) et organisé(e) Bon relationnel et sens du service client Ce que R.A.S Intérim met à votre disposition : 10 % d'indemnités de fin de mission (IFM) 10 % de congés payés (ICCP) Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à un taux avantageux Accès au comité d'entreprise R.A.S : réductions loisirs, cartes cadeaux, vacances, électroménager Aides FASTT : location de véhicules, logement, garde d'enfants, accompagnement social, crédit Mutuelle avec différents niveaux de garantie (individuelle ou famille) Prime de parrainage (candidats ou entreprises) Accompagnement à la montée en compétences, formations possibles, accès au CDI intérimaire Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ou créez votre profil directement via l'application My R.A.S : https://www.myras.fr Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Les taches sont de la récolte d'olive, puis ensuite effectuer la taille sur les oliviers ainsi que sur des amandiers.
UN(E) AIDE-SOIGNANT(E) / ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL ou A.M.P. / AUXILIAIRE DE PUERICULTURE L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour l'activité de son pôle Tony Lainé (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés. 1. Missions : Vous intervenez sous la responsabilité de la directrice et de la chef de service. Vous assurez un accompagnement global des jeunes polyhandicapés en étroite collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle et les familles. Vous participez à l'accompagnement quotidien des jeunes dans le respect des protocoles et du projet personnalisé de chacun. Vous prévenez l'aggravation de l'état de santé par l'observation, la mise en œuvre des protocoles de soin, la recherche du confort. Vous veillez au bien-être des jeunes et participez à l'organisation de leur cadre de vie. Vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés et de projets d'activités. Vous contribuez avec l'équipe au maintien et au développement de l'autonomie et des moyens de communication. 2. Activités : Vous pratiquez des soins de nursing et veillez au respect de l'intimité des enfants Vous accompagnez la prise des repas selon les capacités et le projet de l'enfant en assurant sa sécurité Vous participez à l'installation des jeunes dans les positions orthopédiques ou de confort préconisées Vous animez des ateliers et activités avec les jeunes Vous participez aux réunions d'équipe et contribuez activement à l'élaboration collective des projets. Vous rendez compte de votre action oralement et par écrit. 3. Profil et compétences requises : Savoir s'adapter à des horaires de travail atypiques Expérience de travail au sein d'équipes pluriprofessionnelles intervenant auprès d'enfants en situation de handicap bienvenue Capacités d'adaptation et de coopération, d'initiatives et de communication Rigueur et sens de l'organisation Maîtrise des outils informatiques souhaitée 4. Cadre de l'emploi : CDI à 1 ETP Rémunération et congés selon Convention Collective Nationale 1966 Temps de travail annualisé Poste basé sur la commune de Montfort
L'APAJH 04 a pour objet de promouvoir la dignité et la pleine citoyenneté des personnes handicapées en oeuvrant pour leur complet épanouissement et leur meilleure inclusion. Elle promeut le partage d'expériences et de savoirs, la mutualisation et la transversalité des actions en cohérence avec les orientations qu'elle a définies. L'APAJH04, adhérente à la Fédération APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour son siège administratif.
ACASS, agence de recrutement, recherche pour son client un Monteur en réseaux mobiles H/F, pour une mission en intérim de 6 mois, renouvelable. Rattaché à l'agence d'Aubagne, vous interviendrez en itinérance autour de Sisteron (04) et sur les départements limitrophes. Vos missions : - Effectuer les opérations de maintenance préventive et corrective des infrastructures, - Préparation et contrôle du matériel, - Réalisation de travaux infrastructures d'un site radio (travaux électrique, balisage, mise en sécurité du site.) selon planning établi, -Démontage de sites Telecom, - Contrôle de la conformité des sites notamment en termes de sécurité et remplacement si besoin (garde fous, trappes, serrures, portail, espaces verts), - Rapports quotidiens (photos et compte rendu d'intervention) et remontées d'informations à son responsable en temps réel, Des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble du département du Var (83) et des Alpes-Maritimes (06). Votre Profil : - Vous savez faire preuve de pragmatisme et aimez les travaux manuels. - Une expérience dans les infrastructures télécom est nécessaire. Salaire et avantages : De 13 à 16€ brut/h / Contrat 35h/semaine (8h-12 / 14-17h) les horaires sont variables selon les chantiers / indemnités de déplacement en fonction des chantiers : prime trajet long à 6€ / prime trajet court à 3€ / prime grand déplacement à 96,50€ / panier repas de 14,01€ net/jour travaillé. N'attendez plus et postulez !
***Poste à pourvoir à compter d'Août 2025*** Merci de contacter votre conseiller pour savoir si vous êtes éligible au contrat CAE. Vous intervenez au domicile de particuliers en toute autonomie. Vous apportez votre aide aux personnes âgées ou familles dans des tâches de la vie quotidienne aide au lever, toilette, entretien du logement... Vous êtes diplômé de préférence ou vous avez de l'expérience. Vous travaillerez sur le secteur de 30 kms autour d'Aubignosc : Salignac, Sisteron, Volonne, Peipin, Aubignosc, Château Arnoux-st Auban, Les Mées, Malijai, Peyruis,.. Les frais kilométriques sont pris en charge à partir d'un bénéficiaire à l'autre et le temps de trajet payé. Salaire selon qualification et Convention Collective.
La mairie de CHATEAU-ARNOUX-SAINT-AUBAN Recrute par voie de mutation, détachement, contractuel(le) ou stagiaire. Un assistant(e) au service Patrimoine Foncier/Stratégie Urbaine à TEMPS PLEIN Cadre de catégorie C PRINCIPALES MISSIONS ET ACTIVITES Sous la responsabilité du responsable de service, pour la commune de CHATEAU-ARNOUX-SAINT-AUBAN Apporter un appui dans les procédures administratives (gestion du courrier et de la messagerie électronique, classement, archivage.) Accueil physique et téléphonique, Gestion du suivi des demandes des administrés et autres interlocuteurs (adressage, alignement.), Recherche d'informations diverses (cadastre.), Dans le domaine de la Gestion Locative et des mises à disposition de locaux : suivi de la gestion administrative (contrats, conventions, baux, états des lieux, loyers.) des locaux communaux Dans le domaine relatif au Droit de Préemption Urbain (DPU) de la Commune : o Organisation et instruction des dossiers de Déclaration d'Intention d'Aliéner ; o Préparation et suivi du compte-rendu de délégation du Maire pour chaque conseil municipal, Dans le domaine des cessions et acquisitions de la Commune : assister la responsable du service pour les demandes France Domaine, l'enregistrement des actes, la préparation et rédaction du bilan des acquisitions et cessions de la Commune. Assurer la veille juridique dans les domaines du service Dans le domaine de la stratégie urbaine : assister la responsable dans toutes les missions d'urbanisme opérationnel. CANDIDAT(E) ATTENDU(E) : Maîtriser des outils bureautiques et logiciels spécifiques (SIG, cart@DS...) ; Lecture de plans et exécution de plans à l'aide de logiciels spécifiques (SIG) ; Notions en Foncier, droit notarial, droit immobilier et urbanisme très appréciées ; Disponible, rigoureux(se), réactif(ve) et organisé(e) Discrétion professionnelle et confidentialité exigées ; Esprit d'initiative et sens du travail en équipe indispensable ; REMUNERATION / TEMPS COMPLET : Rémunération statutaire - Régime Indemnitaire - Prime de fin d'année - tickets restaurant ; 35 heures + RTT (2h00 hebdomadaires) ; Semaine en 4 jours (vendredi libéré). Poste à pourvoir au 1er décembre 2025 Adresser à Monsieur le Maire Hôtel de Ville 1, rue Victorin MAUREL 04160 CHATEAU-ARNOUX-SAINT-AUBAN, au plus tard le 30 septembre 2025 Une lettre de motivation manuscrite ; Un CV ; Les trois dernières fiches d'évaluation ; Le dernier arrêté d'avancement et/ou la situation contractuelle en cours. - Renseignements auprès de la D.G.S., Madame TARDIEU au 04.92.33.20.09 ou m.tardieu@mairie-casa04.fr - Renseignements techniques auprès de la Responsable du service, Madame DELBOIS Laurence au 04.86.89.10.05 ou l.delbois@mairie-casa04.fr - Renseignements statutaires auprès de la responsable du service RH, Myriam FROISSART-GILLOT au 04.86.89.10.02 ou m.froissart@mairie-casa04.fr.
ACASS, agence de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, recherche pour son client, un Mécanicien Atelier H/F, dans le cadre d'une embauche CDI, sur un poste basé à Sisteron (04). Vos missions : Sous la direction du Responsable Atelier, vous serez en charge de l'entretien et de la maintenance des équipements de l'entreprise. À ce titre, vous serez amené à : - Réceptionner, identifier et contrôler les matériels entrant à l'atelier pour maintenance ou réparation. - Assurer l'entretien, la réparation et le dépannage d'un large panel de machines : chariots élévateurs, pelles excavatrices, nacelles, moteurs diesel et électriques, etc. - Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements, et mettre en œuvre les solutions de réparation adaptées. - Planifier et gérer votre temps d'intervention en optimisant les délais et la disponibilité du matériel. - Gérer l'ensemble des pièces détachées et équipements nécessaires à la remise en état et à la maintenance des engins. - Garantir le respect des normes de sécurité et des procédures en vigueur dans l'atelier. Le profil recherché : - Formation : CAP à Bac+2 en Mécanique / Électromécanique. - Compétences techniques : Connaissances en électricité, hydraulique et moteurs diesel indispensables. - Expérience : Minimum 4 ans d'expérience en maintenance de matériels de manutention, mécanique PL, TP ou agricole. - Qualités requises : Organisation, autonomie, rigueur et bon sens du relationnel pour assurer un service de qualité. Infos complémentaires Rémunération : - Salaire : entre 2000€ et 2700€ brut mensuels, selon profil et expérience. Si vous êtes passionné par la mécanique et souhaitez évoluer dans un environnement technique stimulant, postulez dès maintenant !
ACASS, agence de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, recherche pour son client, un Mécanicien TP H/F, dans le cadre d'une embauche CDI, sur un poste basé à Sisteron (04), avec des interventions en itinérance dans le 04 et le 05. Intégrant une société spécialisée dans la location, la vente et la maintenance de machines de BTP (mini-pelles, chargeurs, chariots élévateurs, etc.), vous serez rattaché à l'atelier et interviendrez directement chez les clients. À ce titre, vous aurez pour principales missions : - Assurer l'entretien, la réparation, le dépannage et la maintenance des engins de chantier. - Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques sur les équipements. - Conseiller les clients et représenter l'image de marque de l'entreprise. - Réaliser des devis et assurer le suivi des interventions. - Appliquer les consignes de sécurité et respecter les procédures internes. - Compléter un rapport d'intervention détaillé après chaque mission. Le profil recherché - Formation : CAP à Bac+2 en Mécanique / Électromécanique. - Compétences techniques : Bonnes connaissances en mécanique, électricité, hydraulique et moteurs diesel. - Expérience : Minimum 4 ans d'expérience réussie en maintenance de matériels de manutention, TP, PL, agricole ou automobile. - Qualités requises : Autonomie, rigueur, sens du service et excellent relationnel client. Infos complémentaires Rémunération : - Salaire entre 2 000€ et 2 700€ brut/mois, selon profil et expérience. - Interventions variées dans un environnement dynamique et stimulant. Vous êtes passionné par la mécanique TP et souhaitez évoluer dans un cadre dynamique et technique ? Postulez dès maintenant !
ACASS, agence de recrutement, recherche pour son client spécialisé dans les location et vente d'Engins, un Technicien Gestion parc Location H/F dans le cadre d'une embauche CDI. Poste basé à Sisteron 04. Sous la responsabilité du chef d'atelier vos missions seront les suivants : Gérer le flux des matériels entrant et sortant Rangement du parc Assurer le maintien de la propreté sur le parc Prendre en charge la réception des machines et les inspecter Réaliser la petite Maintenance (vidanges et autres.). Le profil recherché : Issu d'une formation type technique, vous avez une première expérience à un poste similaire. Vous avez le gout du travail en équipe et êtes force de proposition. Vous possédez idéalement le CACES chariot élévateurs Infos complémentaires Salaire proposé : 1802 à 2200€ brut/mensuel selon profil Vous êtes dynamique et êtes à la recherche d'un nouveau challenge? ce poste est fait pour vous. Envoyez votre candidature !
Rejoignez notre équipe : Nous recherchons un Monteur H/F ! Adecco Château Arnoux est à la recherche pour l'un de ses clients d'un monteur H/F pour une mission d'arrêt d'usine de trois semaines ! Si vous êtes prêt(e) à relever des défis tout en travaillant dans une ambiance conviviale, cette offre est faite pour vous ! Votre mission : Contribuer à l'arrêt des installations avec précision et sécurité. Ce qui est indispensable : Habilitations GIES1 et ATEX0 sont obligatoires. Une première expérience en montage d'équipements industriels est demandée. Un esprit d'équipe et une bonne capacité d'adaptation. Envie de vivre l'aventure ? Envoyez-nous votre candidature et saisissez cette opportunité !
Nous recherchons un(e) assistant(e) médical(e). vos tâches seront princiaplement la préparation des patients pour leur bilans d'auditions et assister le Docteur sur ses activités. Une formation en interne peut être mise en place si vous n'avez pas d'expérience et si vous avez soif d'apprendre.
Objectif Plus écrit des histoires professionnelles... Depuis bientôt 35 ans, nous accompagnons de nombreux collaborateurs dans le secteur du sport, de l'animation, de la petite enfance, du social et du médico social vers l'emploi en Région Sud Paca. Dans le cadre d'un parcours complet de formation CPJEPS AAVQ : Animateur d'Activité et de Vie Quotidienne (préformation et formation qualifiante) nous recherchons plusieurs animateurs(trices) en alternance. 1- Prépa Apprentissage Dates : du 29 septembre 2025 au 19 décembre 2025 Lieu de formation : Château Arnoux Saint Auban (04) Certifications visées : BAFA base, PSC1 Modules de compétences : citoyenneté, sensibilisation aux violences, à la sécurité routière, posture et communication professionnelle, technique de recherche d'emploi... Prérequis : avoir 17 ans minimum, être inscrit à France Travail 2- Formation en alternance Dates : Janvier 2026 à Décembre 2026 Lieu de formation : Château Arnoux Saint Auban (04) Diplôme visé : CPJEPS AAVQ - Diplôme d'État de niveau 3 (équivalent CAP/BEP) délivré par le Ministère de l'Éducation Nationale, de la Jeunesse et des Sports Contrat : apprentissage - en alternance Rémunération : en fonction de l'âge Prérequis : avoir 17 ans minimum, PSC1 Objectif de la formation : L'animateur/trice socioculturel à pour fonction la conception, l'organisation et le développement de projets éducatifs, pédagogiques, culturels, sociaux et de loisirs éducatifs, pédagogiques, culturels, sociaux et de loisirs éducatifs pour et avec un collectif et ses individus. L'animation est un levier de transformation sociale utilisant des techniques issues de l'éducation populaire. Les lieux d'exercice de l'animation sont : maisons des jeunes, associations de quartier, foyers de jeunes travailleurs, les collectivités territoriale maison d'enfants à caractère sociale centre sociaux, maison de retraite EHPAD, l'accueil périscolaire, l'Accueil Collectif de mineurs (anciennement centre de vacances ou de loisirs)... L'animateur est appelé le plus souvent à gérer et à anime des institutions, services, associations ou mouvements, où il assure donc un rôle de permanent, d'organisateur. Il doit donc susciter, promouvoir et veiller à l'organisation et à l'animation des projets dont il est référent (très diverses dans les domaines culturel, éducatif et politique à l'image de son public et leurs besoins individuels). Il pourra donc lui incomber d'assurer les rapports entre l'organisme qui l'emploie et son environnement (région, localité, quartier, groupements, divers...); de concevoir des projets en réponse aux besoins exprimés par ces groupes; d'éclairer leurs choix sur le plan technique sans toucher aux libertés offertes; de favoriser les valeurs présentes dans le projet éducatif de l'employeur; éventuellement, de faire appel à des intervenants extérieurs; de diriger le personnel travaillant sous ses ordres, de coordonner des actons/projets ; d'assurer le fonctionnement matériel de son organisme; de faire usage des médias et autres moyens, de donner une publicité aux activités Qualités attendues : - Sens de l'écoute, de la communication, de l'organisation, de la pédagogie et des responsabilités - Polyvalence, autonomie, dynamisme, patience et responsabilités - Capacité à travailler en équipe et à manager - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité
Objectif Plus Emploi est un groupement d'employeurs qui met à disposition du personnel auprès de ses adhérents (associations et collectivités). Objectif Plus Emploi porte l'emploi et recrute pour le compte de structures auprès desquelles vous exercerez votre activités.
Votre agence Skills Office de Brignoles, recherche pour l'un de ses clients : un manœuvre à Sisteron Votre profil Aide aux équipes de terrassement (tranchées, décaissements, remblais) Pose de réseaux secs et humides (eau potable, assainissement, télécom...) Aider aux travaux de préparation et de finition du chanter Participer aux travaux de terrassement et de remblaiement Nettoyage et maintien de la zone de travail Suivre les consignes du chef d'équipe et appliquer les règles de sécurité Votre profil : Autonome Etre réactif N'hésitez plus, rejoignez nous !
Dans le cadre d'un chantier d'insertion, vous travaillerez sur des travaux de rénovation de maisons (maçonnerie, électricité, plomberie, placo, charpente...) dans les Alpes de Haute Provence et Hautes Alpes. Le départ sur les chantiers se fait à Château-Arnoux. Vous avez une première expérience dans le métier. Permis B indispensable. Vérifiez votre éligibilité au contrat à durée déterminée d'insertion.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et de la construction, un Coffreur Bancheur à Sisteron - 04200 en intérim pour une durée d'un mois. Vos missions : - Réalisation de coffrages en bois ou en métal - Installation des étais et des armatures - Coulage du béton - Lecture de plans - Respect des consignes de sécurité sur le chantier Modalités: - Contrat en intérim d'une durée d'un mois, renouvelable - Salaire horaire entre 13 et 15 EUR + panier repas à 12,20 EUR net par jour + indemnités kilométriques selon grille de déplacement - Horaires : 7h30-12h00/13h00-17h00 du lundi au vendredi - Rythme hebdomadaire : 35h Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la construction - Bonne lecture de plans - Capacité à travailler en équipe - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans le secteur du bâtiment en tant que Coffreur Bancheur à Sisteron - 04200.
Le SSIAD de Sisteron recherche 1 aide Soignant H/F diplômé pour intervenir à domicile. CDD évolutif à temps partiel et/ou temps plein Pour postuler, contactez directement le SSIAD à contact@ssiadsisteron.com
Management éthique et ambiance agréable.
L'équipe Skills Office Brignoles (83) recrute pour l'un de nos partenaires un canalisateur H/F expérimenté sur Sisteron. Vous interviendrez sur des réseaux d'eau potable, d'assainissement ou pluvial. Vos missions : Pose de tuyaux, raccordement, tests d'étanchéité Lecture de plans Travaux de terrassement manuel si nécessaire Application des règles de sécurité et d'environnement Rémunération intéressante et évolution possible
POSTE A POURVOIR DEBUT SEPTEMBRE Poste à pourvoir : Réalisation en atelier et pose de panneaux publicitaires. Travail en équipe. Au sein de l'entreprise CLERY PUB, vous serez chargé/e de préparer et réaliser des panneaux publicitaires, les livrer et les poser avec le véhicule d'entreprise. Dans le cadre de cette activité, vous serez amené/e également à réaliser des châssis en aluminium et Peindre. Vous serez amené/e à porter, transporter des cartons et matériel d'environ 20kg. Possibilité de mobiliser une POEI (Action de Formation Préalable au Recrutement), en interne, proposée par l'entreprise en fonction de votre profil. Ce poste s'adresse à une personne: - manuelle et méticuleuse - ayant une appétence pour la soudure et la peinture, mais non obligatoire. - à l'aise avec les calculs mathématiques - permis B (déplacements fréquents) Mutuelle, primes CDD DE 6 MOIS POSSIBLE
L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour l'activité de son Pôle TONY LAINE un(e) psychologue à 0.35ETP (12h15/hebdo) L'EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés) TONY LAINE accompagne des enfants, adolescents et jeunes adultes polyhandicapés. L'équipe pluridisciplinaire leur propose un accompagnement éducatif, thérapeutique et rééducatif adapté à leurs besoins. Le psychologue travaille en collaboration avec l'équipe de professionnels et les partenaires. Il est fortement impliqué dans l'accompagnement des familles. 1. Missions : Vous intervenez sous la responsabilité de la directrice en étroite collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle, les familles et les partenaires vous : - Accompagnez l'équipe dans la réflexion et l'analyse des situations au quotidien. - Évaluez les capacités cognitives des jeunes polyhandicapés et les modalités d'apprentissages adaptées - Participez à l'élaboration et le suivi des projets d'accompagnement personnalisés des jeunes. - Soutenez les familles par votre écoute active et l'éventuelle animation de groupes de parole - Observez les expressions des jeunes et verbalisez leur ressenti. - Contribuez à l'animation de groupes de travail et à la formation du personnel. - Apportez votre soutien à l'équipe en cas d'évènement 2. Activités : Observation a visée d'analyse clinique des jeunes Participation aux réunions et bilans Réalisation des bilans cognitifs en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Animation de groupes de parole Entretiens avec les familles et les professionnels Lien entre les différents partenaires dans l'objectif d'accompagnements personnalisés et adaptés Rédaction de bilans et écrits professionnels 3. Profil et compétences requises : Diplôme de psychologue Expérience de travail au sein d'équipes pluriprofessionnelles intervenant auprès d'enfants en situation de handicap. Expérience de travail auprès des familles Capacités d'observation, d'écoute et d'analyse Capacités d'adaptation, de coopération et d'initiative Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, messagerie, agenda en ligne) 4. Cadre de l'emploi : CDI à 0,35 ETP (12h15 hebdo) Rémunération selon Convention Collective Nationale 66 Temps de travail annualisé Permis B impératif Poste à pourvoir au 1er septembre 2025 Adresser CV et lettre de motivation à Mme ARNAUD Audrey, par courriel à audrey.arnaud@apajh04.fr
Le Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif « La Durance » (DAME) intervient sur l'ensemble du département à partir d'une localisation sur Château-Arnoux. Le DAME accompagne des jeunes, âgés de 6 à 25 ans, présentant une limitation d'activité et/ou une restriction de participation à la vie en société subie dans leur environnement en raison d'une déficience intellectuelle (avec ou sans troubles associés) qui interfère dans leur capacité à accéder à une autonomie satisfaisante dans notre société. Le DAME répond aux besoins des jeunes, et de leur famille, pour la mise en œuvre de leur parcours, en fonction de leur projet de vie. Pour cela, il propose, dans le cadre de Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) : - Des prestations des soins, de maintien et de développement des capacités fonctionnelles ; des prestations en matière d'autonomie ; des prestations pour la participation sociale ; des prestations de coordination renforcée. - La combinaison de plusieurs modalités d'accompagnement : accompagnement de proximité en milieu ordinaire ; accompagnement séquentiel sur des activités individuelles ou collective ; accueil de semaine avec ou sans hébergement. 1. Missions : Vous intervenez sous la responsabilité du Directeur et du Directeur Adjoint, dans le cadre de la mise en œuvre des projets personnalisés et en référence aux décisions arrêtées en équipe interdisciplinaire, selon les situations des personnes accompagnées, en accord avec le médecin du service et les responsables légaux. Pour ce faire vous : Assurez des séances de rééducation individuelles et éventuellement collectives. Réalisez des bilans étalonnés d'évolution de l'enfant, de l'adolescent, du jeune adulte. Pratiquez votre spécialité dans le cadre de la mise en œuvre du projet personnalisé de l'enfant ou de l'adolescent par une action thérapeutique nécessaire à l'amélioration de sa situation. Cette action s'exercera principalement sous la forme de techniques de rééducations réalisées en individuel ou en petits groupes à déterminer en fonction des indications. Vous vous impliquez au sein de l'équipe interdisciplinaire pour une analyse de la situation de l'enfant, de l'adolescent, du jeune adulte, ainsi qu'à la définition des actions rééducatives à entreprendre. En vue de déterminer les besoins en rééducation, vous rencontrez la personne et sa famille ; des contributions écrites seront réalisées dès l'admission et pour des évaluations de situations intermédiaires. Elles doivent permettre de proposer des actions de rééducations adaptées aux besoins identifiés. Vous participez aux réunions projet et de régulation de projet des jeunes pour lesquels vous menez une rééducation. Votre intervention est inscrite dans les organisations territoriales. Vous vous inscrivez dans un travail partenarial en équipe et en réseau avec les acteurs des territoires. Vous vous informez des évolutions des modèles théoriques, des moyens techniques de compensation. et informez en retour les équipes. 1. Profil et compétences requises : - Diplôme d'Etat de Psychomotricien requis. - Appétence pour travailler auprès d'enfants, d'adolescents et jeunes adultes déficient intellectuel. - Capacité à travailler en équipe interdisciplinaire (psychologues, orthophoniste, éducateurs, enseignants, éducateurs techniques.). - Avoir des capacités d'initiative, de décision et d'organisation. - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Teams.). - S'inscrire dans un travail d'équipe intra et extra-muros. 2. Cadre de l'emploi : - Diplôme d'Etat de Psychomotricien(ne) requis. - Poste situé à Château-Arnoux. - Poste en CDD du 01/09/2025 au 28/02/2026 à 0,25 ETP. - Permis B exigé ; déplacements fréquents en voiture. - Rémunération selon CCNT 66. - Temps de travail annualisé. - Nécessité de s'adapter à des contextes variés. Poste à pourvoir au 01 Septembre 2025.
L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour le SESSAD La Durance qui accompagne des enfants en situation de handicap moteur ou de déficience visuelle, un (e) médecin généraliste, pédiatre, pédopsychiatre à temps partiel (0.10 ETP soit 3h30/ semaine) 1- Missions : Rattaché directement à la direction du service, le médecin est responsable de la prescription et de la coordination des soins délivrés par le SESSAD 2- Profil et compétences requises : Intérêt pour la prise en charge d'enfants porteurs de handicaps Appétences pour le travail en équipe 3- Activités : Assure les consultations médicales : bilans médicaux, prescriptions, rédaction de certificats médicaux pour la CDAPH Participe au processus d'admission Coordonne le projet global de santé de l'enfant en lien avec les autres médecins spécialistes et les équipes médicales et paramédicales externes A un rôle de conseil auprès des familles et de l'équipe 4.Cadre de l'emploi : Lieu : SESSAD La Durance du pôle TONY LAINE - L'Escale 04160 Être titulaire d'un doctorat en médecine Rémunération selon Convention Collective Nationale 66 CDI 0.10 ETP (3h30 semaine) Temps de travail annualisé Poste à pourvoir dès que possible Adresser CV et lettre de motivation à Madame Audrey ARNAUD, Directrice, par courriel : audrey.arnaud@apajh04.fr
Elle promeut le partage d'expériences et de savoirs, la mutualisation et la transversalité des actions en cohérence avec les orientations qu'elle a définies. L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour l'activité de son Pôle Tony Lainé : ERGOTHERAPEUTE CDI à 1 ETP Le SESSAD du pôle Tony Lainé accompagne des enfants et adolescents porteurs d'un handicap moteur, d'une déficience visuelle, ou de polyhandicap sur le département des Alpes de Haute Provence. 1. Missions et activités : - Sous la responsabilité de la chef de service du SESSAD et sur prescription médicale du médecin du service vous réalisez des bilans, des rééducations et mettez en place les différentes adaptations. - Votre intervention favorise le maintien ou l'acquisition de l'autonomie, qu'elle soit sociale, scolaire ou professionnelle. - Vous êtes force de proposition dans le choix de matériel adapté et dans les adaptations des installations en classe ou au domicile. - Vous assurez le suivi des appareillages prescrits par le médecin rééducateur. - Vos lieux d'intervention peuvent être le domicile, le milieu scolaire, les centres de loisirs, sportifs ou culturels, les lieux de stage ou de formation. - Vous rédigez des bilans d'évolution réguliers. 2. Profil et compétences requises : - Être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ergothérapeute. - Expérience souhaitée en accompagnement des publics visés. - Appétence pour travailler auprès d'enfants. - Capacité à travailler en équipe pluri professionnelle (éducateurs, enseignants, psychomotriciens, psychologue, neuropsychologue, médecins, orthoptiste) - Faire preuve d'autonomie, avoir des capacités d'initiative, de décision et d'organisation, - Avoir des compétences rédactionnelles. - Bonne connaissance des outils informatiques (Word, Excel, Outlook) et des différents logiciels nécessaires à l'accomplissement de vos fonctions. - Être titulaire du permis B 3. Cadre de l'emploi : - CDI à 1 ETP - Rémunération selon la convention collective nationale 66. - Temps de travail annualisé. - Poste basé à l'Escale avec déplacement sur l'ensemble du secteur du nord département. Poste à pourvoir au 25 août 2025
L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour l'activité de son Pôle EEAP/SESSAD « Tony Lainé» : UN(E) INFIRMIER (E) de JOUR (H/F) en CDD à temps plein - 1 ETP. Jusqu'au 7 septembre, renouvelable jusqu'au retour du salarié remplacé 1. Missions : Vous intervenez sous la responsabilité de la directrice et de la chef de service. Vous assurez un accompagnement global des jeunes polyhandicapés en étroite collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle et les familles. Vous participez à l'accompagnement quotidien des jeunes dans le respect des protocoles et du projet personnalisé de chacun. Vous prévenez l'aggravation de l'état de santé par l'observation, la mise en œuvre des protocoles de soin, la recherche du confort. Vous veillez au bien-être des jeunes et participez à l'organisation de leur cadre de vie. Vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés et de projets d'activités. Vous contribuez avec l'équipe au maintien et au développement de l'autonomie et des moyens de communication. 2. Activités : - Vous assurez l'organisation et la réalisation des soins infirmiers - Vous assistez les médecins de l'établissement dans leurs visites et vous assurez de la continuité des traitements au sein de l'établissement et dans la famille - Vous coordonnez les rendez-vous médicaux externes en lien avec les familles - Vous pratiquez des soins de nursing - Vous participez à l'accompagnement de la prise des repas selon les capacités et le projet de l'enfant en assurant sa sécurité - Vous veillez au respect de l'intimité - Vous participez à l'installation des jeunes dans les positions orthopédiques ou de confort préconisées - Vous participez aux réunions d'équipe et contribuez activement à l'élaboration collective des projets. 3. Profil et compétences requises : Diplôme d'état d'infirmier Expérience de travail au sein d'équipes pluriprofessionnelles intervenant auprès d'enfants en situation de handicap bienvenue Capacités d'adaptation et de coopération, d'initiatives et de communication Rigueur et sens de l'organisation Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, messagerie, agenda en ligne) 4. Cadre de l'emploi : - CDD 1 ETP du 20/08/2025 au 07/09/2025, renouvelable jusqu'au retour du salarié remplacé - Rémunération et congés selon Convention Collective Nationale 1966 - Temps de travail annualisé - Poste basé sur la commune de Montfort Poste à pourvoir à partir du 20 août. L'équipe de direction vous contactera à partir du lundi 18 août, à la réouverture de l'établissement. Adresser CV et lettre de motivation à Audrey ARNAUD, Directrice, par courriel à audrey.arnaud@apajh04.fr
L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour l'activité de son pôle Tony Lainé qui comporte un EEAP et SESSAD HMDVun (e) Médecin de médecine physique et réadaptation L'offre est en CDI à 0. 53 ETP (temps de travail adaptable selon les contraintes du praticien) 1. Missions Assurer le suivi médical spécifique de la médecine physique : examens ; diagnostics ; prescriptions ; bilans Déterminer, et coordonner les programmes de rééducation et l'appareillage Avoir un rôle de conseil et d'explication vis-à-vis de l'équipe éducative 2. Attractivité du poste : Intégrer une équipe dynamique pluridisciplinaire en place Locaux spacieux et adaptés Cadre et environnement de travail très agréable Appareilleurs orthoprothésistes indépendants compétents, intervenants dans l'établissement depuis de nombreuses années 3. Cadre de l'emploi : Lieu : EEAP TONY LAINE - Montfort 04600- SESSAD La Durance- L'Escale 04160 Être titulaire d'un doctorat en médecine de réadaptation CDI à 0.53 ETP (Temps de travail modifiable) Rémunération selon Convention Collective Nationale 66 Poste à pourvoir dès que possible
L'EEAP accompagne des enfants, adolescents et jeunes adultes polyhandicapés. L'équipe pluridisciplinaire leur propose un accompagnement éducatif, thérapeutique et rééducatif adapté à leurs besoins. Le kinésithérapeute assure des rééducations individuelles sur prescription des médecins de l'établissement. Il est impliqué dans la conception de l'appareillage avec le médecin MPR, l'ergothérapeute et l'appareilleur. Il participe aux bilans des jeunes et travaille en collaboration avec l'équipe de professionnels et les partenaires. Atouts du poste : Locaux et matériel adapté Travail collaboratif dans une équipe pluriprofessionnelle Formations complémentaires possibles Planning de travail hebdomadaire fixe Congés supplémentaires (3 fois 6 jours par an). Cadre de l'emploi : Diplôme d'Etat de Masseur Kinésithérapeute requis CDI à 1 ETP (temps de travail négociable) Temps de travail annualisé Poste à pourvoir dès que possible Veuillez adresser CV et lettre de motivation à Mme Audrey ARNAUD
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
[65978] Direction des Hôpitaux des Alpes du Sud Le Centre Hospitalier Intercommunal des Alpes du Sud recherche actuellement un(e) secrétaire médicale au sein de l'hôpital de Sisteron.
Description du poste : En tant qu'Assistant(e) Administratif(ve) & Commercial(e), vous jouez un rôle central dans le suivi des dossiers clients et le bon fonctionnement de l'équipe. Votre quotidien s'articule autour de 4 missions clés : Gestion des contrats et devis Préparer et renouveler les contrats de maintenance (particuliers et collectifs) Rédiger et suivre les devis (simples ou techniques) en lien avec le gérant. Finaliser les contrats collectifs selon un process établi Suivi administratif et facturation Participer aux relances de factures et au traitement des litiges Gérer les campagnes de rappel mensuelles (ex : dossiers Calisav) Suivre les volumes (3 000 à 4 000 factures/an) avec rigueur et méthode Organisation des interventions Planifier en amont les visites récurrentes pour les sites collectifs Collaborer étroitement avec Tania sur le planning (binôme complémentaire) Environnement de travail & collaboration Vous évoluerez dans une entreprise à taille humaine où la collaboration est quotidienne. Vous travaillerez en binôme direct avec le gérant, en lien étroit avec l'assistante en poste (Tania) et les techniciens. Les échanges sont constants, dans un esprit d'entraide et de fluidité, pour assurer un service fiable et réactif aux clients . Conditions de travail : CDI à temps partiel 32h/semaine, réparties du lundi au vendredi (1 jour non travaillé à définir ensemble) Poste basé à Château-Arnoux Rémunération : 13,45 brut/heure Avantages :***13e mois * prime de vacances * Plan épargne entreprise avec abondement * Prévoyance santé prise en charge à 100% * Mutuelle familiale pris en charge à 50% Description du profil : Vous aimez quand les journées sont variées, que les échanges sont simples et qu'on compte vraiment sur vous. À l'aise aussi bien avec les chiffres qu'avec les gens, vous faites preuve de rigueur, de fiabilité et d'un vrai sens du relationnel . Vous savez organiser, prioriser, et transmettre les bonnes informations, tout en gardant le sourire . Une maîtrise des outils bureautiques et une première expérience en environnement technique ou PME seront des atouts pour réussir dans ce poste. Chez DMC Services , chacun a sa place et joue un rôle essentiel. Si vous cherchez une entreprise de confiance, à taille humaine, où l'on travaille sérieusement sans se prendre au sérieux, on a sûrement des choses à faire ensemble !
Description du poste : Vos missions : Trier, calibrer et emballer avec précaution les fruits Maintenir la cadence de la ligne de conditionnement Préparer les emballages Nettoyer, entretenir et maintenir votre poste de travail et le matériel Description du profil : Sérieux Débutant accepté
Description du poste : Sous la hiérarchie du responsable magasin vos missions seront : Accueillir, conseiller, vendre à la clientèle Réceptionner et stocker les produits Gérer les Stocks et administratif (contrôle BL, inventaire...) Vérifier et contrôler la marchandise Préparer les commandes Livrer les commandes aux clients (permis B obligatoire pour cette mission) Mise en rayon des produits (Mission complémentaire) Description du profil : Débutant accepté
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires dans pour le poste Conseiller(ère) de vente prêt-à-porter en alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi.***Vos missions :***Accueillir chaleureusement nos clients en tout simplicité * Faciliter au mieux son expérience shopping et répondre à ses attentes, ses envies et ses besoins * Réceptionner et valoriser nos belles collections * Mettre en avant celles-ci tout au long du parcours magasin pour enchanter nos clients * Participer au déploiement des nouvelles offres Gémo orientées confort d'achat et satisfaction client : Click and collect, Drive. * Donner à nos clients l'envie de revenir ! Description du profil : Simplicité, responsabilité et ouverture d'esprit sont des valeurs qui vous animent ? Ça tombe bien, nous aussi ! De formation commerciale, vous justifiez d'une première expérience dans le secteur de la mode. Vous avez le sens de l'accueil et du service client. Vous le placez au centre de vos préoccupations. Et en plus de cela, pour vous, sourire et joie de vivre sont des atouts indispensables pour un accompagnement client réussi alors créons ensemble une mode qui pense à tout.e.s.
Description du poste : ACASS, agence de recrutement, recherche pour son client spécialisé dans les location et vente d'Engins, un Technicien Gestion parc Location H/F dans le cadre d'une embauche CDI.Poste basé à Sisteron 04 Sous la responsabilité du chef d'atelier vos missions seront les suivants :Gérer le flux des matériels entrant et sortantRangement du parc Assurer le maintien de la propreté sur le parc Prendre en charge la réception des machines et les inspecterRéaliser la petite Maintenance (vidanges et autres.). Description du profil : Issu d'une formation type technique, vous avez une première expérience à un poste similaire. Vous avez le gout du travail en équipe et êtes force de proposition.Vous possédez idéalement le CACES chariot élévateurs
botanic® est une entreprise familiale qui vit sur des valeurs humaines et des partis pris écologiques. C'est la première entreprise audacieuse qui a supprimé les pesticides depuis 2008 et qui propose un management soucieux du bien être des collaborateurs. Notre ambition : Devenir la jardinerie naturelle préférée des français en conciliant jardin et nature, croissance et responsabilité sociétale de l'entreprise. Au travers d'un réseau de 70 magasins en France et dans un environnement professionnel chaleureux, il est possible de faire coïncider ses propres valeurs avec celles d'un commerce respectueux des clients. Pour son magasin de Sisteron (04), botanic® souhaite intégrer dans son équipe un Conseiller de vente (h/f), rattaché(e) au Manager de rayons. Votre rôle au sein de botanic® : Vous accueillez et créez une relation personnalisée avec le client grâce à vos conseils de qualité. Votre aisance relationnelle et votre sens du commerce vous permettront de développer une relation de confiance avec votre client, de le fidéliser durablement et de développer les ventes. Sur votre périmètre, vous êtes en charge du merchandising, du réassort et veillez à maintenir un faible niveau de démarque. Vous participez également à la préparation des opérations commerciales et aux inventaires. Reconnu(e) pour vos techniques de vente et vos connaissances produits, vous répondez aux différents objectifs commerciaux de votre périmètre et contribuez au développement du chiffre d'affaires du magasin. Vous veillez au bien-être et aux soins du vivant sur votre périmètre qu'il s'agisse des végétaux ou des animaux. Temps de travail : 37.5h/sem Parlons de vous. Vous justifiez d'une première expérience dans le commerce, idéalement dans le domaine de la distribution spécialisée. Vous êtes convaincu(e) par l'utilisation des produits respectueux de l'environnement et êtes proche de la nature, ces deux atouts vous permettront de valoriser la marque. Vous souhaitez partager votre enthousiasme, votre goût pour le commerce et appréciez la relation avec le client. Votre implication dans le travail d'équipe est aussi un gage de réussite au sein de votre magasin. Cette fonction vous permettra d'acquérir toutes les compétences nécessaires pour évoluer vers le métier de Conseiller de vente gestionnaire, (approvisionneur et référent technique d'un périmètre) en fonction de l'organisation et des opportunités internes.
botanic® est une entreprise familiale qui vit sur des valeurs humaines et des partis pris écologiques. C'est la première entreprise audacieuse qui a supprimé les pesticides depuis 2008 et qui propose un management soucieux du bien être des collaborateurs.
POSTE : Assistant Administration des Ventes H/F DESCRIPTION : Randstad, expert en recrutement, est fier d'accompagner Sanofi, un acteur majeur et reconnu mondialement dans l'industrie pharmaceutique. Rejoignez un environnement dynamique où l'innovation et l'excellence sont au coeur des préoccupations. Nous recherchons un Chargé d'Administration des Ventes (F/H) pour être un pilier dans la gestion des commandes clients, pour la France et l'export, sur des produits essentiels de Sanofi. Piloter le cycle complet des commandes : de la saisie SAP à la livraison client. Garantir la satisfaction client : vous êtes l'interlocuteur privilégié et le garant de l'excellence du service. Optimiser les processus : participez à l'harmonisation et la standardisation des procédures export. Gérer la documentation : maîtrisez les aspects administratifs et douaniers. PROFIL : Vous êtes titulaire d'un Bac +2 en Supply Chain ou Qualité avec une première expérience sur un poste similaire. La maîtrise de l'anglais est indispensable. Vos atouts pour réussir dans ce poste : Rigueur et assiduité inébranlables. Excellentes capacités de dialogue, de négociation et d'anticipation. Respect scrupuleux des règles de qualité, sécurité et transport. Maîtrise indispensable des outils Office et SAP. Prêt à relever ce défi et à contribuer au succès d'un leader mondial ? Nous attendons votre candidature !
Véritable référent sur le marché de l'industrie pharmaceutique Randstad a développé un réseau d'agences spécialisées directement implantées à proximité des grands laboratoires fabricants.
Randstad, expert en recrutement, est fier d'accompagner Sanofi, un acteur majeur et reconnu mondialement dans l'industrie pharmaceutique. Rejoignez un environnement dynamique où l'innovation et l'excellence sont au cœur des préoccupations. Nous recherchons un Chargé d'Administration des Ventes (F/H) pour être un pilier dans la gestion des commandes clients, pour la France et l'export, sur des produits essentiels de Sanofi.Piloter le cycle complet des commandes : de la saisie SAP à la livraison client. Garantir la satisfaction client : vous êtes l'interlocuteur privilégié et le garant de l'excellence du service. Optimiser les processus : participez à l'harmonisation et la standardisation des procédures export. Gérer la documentation : maîtrisez les aspects administratifs et douaniers.
ALERTE OPPORTUNITE ! Vous êtes à la recherche d'un nouveau projet professionnel qui vous fera rêver ? Ne cherchez plus, Sanofi Winthrop Industrie est là pour vous ! Sanofi est un leader mondial dans le domaine pharmaceutique, reconnu pour son expertise et son engagement en faveur de la santé. Sanofi travaille chaque jour à améliorer la qualité de vie de millions de personnes dans le monde. Le site de Sisteron, situé dans un cadre naturel exceptionnel entre les Alpes et la Provence, offre un environnement de travail agréable et stimulant. Voici quelques informations clés qui vous rapprocheront de ce projet Chargé Administration des ventes h/f Lieu : Sisteron Contrat : Asap jusqu'au 31/12/2026 Rémunération : 2436,70€ brut mensuel Profil recherché : Formation BAC +2 minimum avec maitrise de l'Anglais + Expérience en Supply ou Qualité Maitrise des outils informatiques Office/SAP Gestion du portefeuille des commandes clients (flux métropole, exportations) sur l'ensemble des Produits de SANOFI associés au site de Sisteron et en backup pour les sites d'Aramon et de Mourenx et garant de la satisfaction du service client de la plateforme Chimie. Leader sur l'harmonisation et la standardisation des processus entre les assistants Export de la plateforme Chimie et les équipes ECP du central. Activités principales pour l'Export et la France : Assure le traitement Administratif et Logistique des commandes, pour l'approvisionnement des filiales et clients tiers dans le respect des procédures internes et de la réglementation spécifique. Assure la relation avec les clients sur les commandes et expédition à court terme et assure la confirmation des prévisions en commandes Gère le portefeuille de commande dans SAP (création, prise en compte des spécifications client .) et le processus d'expédition jusqu'à la livraison chez le client Réalise l'affectation lot Commandes en fonction des paramètres Qualité et Logistique client/ produit Construit un calendrier d'expédition en accord avec les équipes des magasins API Suit la libération des lots selon le calendrier d'expédition Agrège et valide la documentation accompagnant les produits ainsi que son étiquetage Réalise la documentation pour la douane et l'ANSM Saisit les données clients Réalise la facturation Client Intervient sur les litiges avec le client Avec plus de 30 ans d'expérience dans l'écosystème des Life Sciences, Gi Life Sciences offre des solutions de recrutement sur mesure et de consulting pour les acteurs du secteur. Nous connectons entreprises et candidats possédant des compétences techniques dans les domaines de l'industrie pharmaceutique, biotech, santé, dispositifs médicaux, chimie, cosmétique et laboratoires d'analyse. En France, nous comptons près de 150 consultants répartis au sein d'un réseau de 17 bureaux. Rencontrez nos équipes de professionnels passionnés et bénéficiez de notre vaste réseau pour booster votre carrière et réaliser votre plein potentiel dans votre future entreprise.
Avec plus de 30 ans d'expérience dans l'écosystème des Life Sciences, Gi Life Sciences offre des solutions de recrutement sur mesure et de consulting pour les acteurs du secteur. Nous connectons entreprises et candidats possédant des compétences techniques dans les domaines de l'industrie pharmaceutique, biotech, santé, dispositifs médicaux, chimie, cosmétique et laboratoires d'analyse.
Qui sommes nous ? Super U Val Durance est un supermarché situé au c ur des Alpes de Haute Provence, à Sisteron. Ce magasin est construit dans une démarche de développement durable, permettant de donner du choix, au meilleur prix dans un cadre spacieux et confortable. Nous mettons tout en uvre pour répondre aux attentes de nos clients ! Nous agissons localement via nos différents services : U location, U traiteur, U Parapharmacie, U drive, Courses U et un Snack pour une pause gourmande! Chez U, nos réussites ont toutes un point en commun : l'Humain ! Le bien-être des femmes et des hommes fait partie de l'ADN U. Vos Missions : Vous accueillez et informez les clients au moment de leur passage en caisse avec sourire et courtoisie. Effectuer les opérations d'enregistrement et d'encaissement des achats dans le respect des procéduresMettre tout en uvre pour que votre caisse soit exacte en fin de journéeAssurer la promotion des services Carte U ainsi que ceux de l'ensemble du magasin Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 1 mois Service : Caisse Accueil Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Ce que nous apprécions chez vous : Esprit d'équipeDynamiqueRigueur et organisationBon relationnelSouriant et serviable Votre présence et votre efficacité font du passage en caisse un moment plaisant pour vos clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles, avec le sourire... et avec l'envie de revenir. Nos petits + : CDD longue duréePauses rémunéréesBonne ambiance de travail Processus de recrutement : Premier contact par téléphone avec Mégane notre Responsable RH pour échanger sur votre parcours, vos envies, le poste et la sociétéEntretien en présentiel avec le la manager pour approfondir davantage votre parcours, vos compétences et vous donner pleins d'infos sur le poste => la transparence avant tout ! La semaine qui suit, nous vous donnons une réponse (positive ou négative)Et puis si c'est positif : GO ! Bienvenue au sein de la société ! Poste à pourvoir dès que possible ! Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, alors n'attendez pas et postulez pour rejoindre !
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
DESCRIPTIF DU POSTE Le sylviculteur ou la sylvicultrice traduit concrètement la gestion durable en réalisant, conformément aux prescriptions, les travaux d'installation et d'entretien des peuplements forestiers. Il/ elle met en oeuvre des techniques sylvicoles nécessaires à la vie et à la régénération de la forêt (plantation, éclaircies, élagages...) selon les règles d'hygiène et de sécurité, les objectifs d'exploitation et les normes environnementales. Possibilité de participer aux patrouilles estivales DFCI Connaissances sylvicoles, bucheronnage, espèces forestières PROFIL RECHERCHÉ * FORMATION : Parcours de formation et expérience dans le domaine des travaux forestiers et de la conduite des engins forestiers souhaité (CAPA, BEPA, BAC Pro Foret ou CAPA conduite d engin forestier) * CONNAISSANCES : En techniques de réalisation de chantier de travaux forestier, tronçonneuse, débroussailleuses à couteau, conduite d'engin forestier QUALITÉS : Sens du travail en équipe Sens de l'autonomie Sens des responsabilités et respect des mesures de sécurité CARACTÉRISTIQUES DU POSTE : Type de contrat : CDD À POURVOIR EN SEPTEMBRE 2025 JUSQU'AU 31/12/25
Acteur majeur de la FILIÈRE FORÊT-BOIS, l'Office national des forêts (ONF) rassemble plus de 8 200 professionnels. En Métropole et en Outre-mer, l'ONF gère près de 11 MILLIONS D'HECTARES DE FORÊTS PUBLIQUES appartenant à l'État et aux collectivités territoriales. Notre mission ? Protéger et gérer durablement les forêts, agir pour l'environnement, répondre aux besoins de la société en valorisant la ressource en bois, contribuer à l'attractivité et au développeme...
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par l'univers de la mode, des chaussures et des accessoires ? Vous aimez conseiller et créer des moments uniques avec les clients ? Rejoignez une enseigne dynamique et prenez part à une aventure où style et service se conjuguent au quotidien. Vos missions***Accueillir et accompagner les clients dans une expérience d'achat mémorable. * Mettre en valeur les collections grâce à un merchandising attractif. * Participer à la gestion des stocks et à la réception des nouvelles collections. * Devenir un(e) véritable ambassadeur(drice) des tendances et des produits de l'enseigne. * Apporter vos idées pour améliorer l'expérience client et dynamiser les ventes. Description du profil :***Vous préparez une formation en alternance dans le domaine du commerce ou de la vente.***Vous êtes passionné(e) par la mode et aimez partager vos conseils.***Vous avez le sourire facile et un excellent relationnel.***Vous êtes organisé(e), curieux(se), et appréciez le travail en équipe.***Vous avez envie de vous investir dans une enseigne qui valorise la créativité et le service client.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : · Réaliser le tri du courrier pour la zone de distribution qui lui est attribuée et dans l'ordre de sa tournée. · Distribuer le courrier dans les boîtes aux lettres des particuliers ou à l'accueil des entreprises lors de sa tournée quotidienne. · Livrer les recommandés et les gros colis en mains propres, et laisser un avis de passage en cas d'absence du destinataire. · Relever à heures fixes le courrier déposé dans les boîtes aux lettres de son secteur, puis le déposer au centre de tri. · Effectuer le paiement de mandats ou les encaissements de redevances auprès des particuliers. · Gérer la réexpédition de courriers et de colis en cas de changement ou d'erreur d'adresse. Description du profil : · Vous êtes titulaire du permis B depuis plus de 3 ans. · Vous êtes méthodique. · Vous êtes ponctuel. · Vous êtes autonome. · Vous êtes discret. · Vous veillez à respecter la confidentialité et la sécurité des colis et des plis. · Vous avez le sens de l'orientation. · Vous avez l'esprit d'équipe. · Vous avez un bon sens du relationnel. Rémunération : 10% IFM et 10% ICCP + CET avec 5% d'intérêts! Nombreux avantages : CET, Parrainage, Mutuelle, 1 % logement, FASTT, les + R.A.S(des belles réductions sur billetterie cinéma/spectacle/. etc), et de nombreux cadeaux en fonction du nombre d'heures atteints (polaires, tee-shirts, clef USB, chargeurs de téléphone, plaids.)
Description du poste : Vos missions :***Manutention***Chargement et déchargement de marchandises***Préparation de commandes***Attention port de charges lourdes Description du profil : Etre titulaire du CACES 1,3,5 est un + Rémunération Et Avantages :***Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET 5%***Acompte de paye à la semaine si besoin,***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant,***déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au***sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : chargé de clientèle (H/F) Nous recherchons pour l'un de nos clients à SISTERON (04) un/une chargé(e) de clientèle. LES MISSIONS : -Accueil du Public -Encaissements -Gestion des virements -Suivi des comptes clients -Renseignement sur les offres proposées et accroches commerciales Contraintes du poste : -Port de charges lourdes (jusqu'à 30 Kg) -Posture debout prolongée -Travail du lundi au samedi PROFIL : LE PROFIL : -BAC + 2 ou BAC validé avec expérience en relation client, commercial et/ou banque. -Profil commercial et /ou Bancaire -Rigueur -Aisance relationnelle, dynamisme -Autonomie, ponctualité -Motivation, implication - Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients. Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes. Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel. Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients. Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe. Le poste : Rédaction analyse fonctionnelle et organique. Programmation système DELTAV EMERSON ( base de données/synoptiques/programmation). Assistance FAT. Mise en service/commissioning. Assistance démarrage. Profil recherché : Expérience au minimum 3 ans sur DeltaV
B-HIVE
Description du poste : Votre agence Skills Office de Brignoles recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le BTP, un manœuvre H/F sur Sisteron***Vos missions :***Aide aux équipes de terrassement (tranchées, décaissements, remblais) * Pose de réseaux secs et humides (eau potable, assainissement, télécom...) * Aider aux travaux de préparation et de finition du chanter***Participer aux travaux de terrassement et de remblaiement * Nettoyage et maintien de la zone de travail * Suivre les consignes du chef d'équipe et appliquer les règles de sécurité Description du profil : Votre profil :***Autonome * Etre réactif Si vous vous reconnaissez dans ces lignes, n'hésitez plus ! Rejoignez nous
Description du poste : Vous assurez l'enregistrement et l'encaissement des articles qui sont présentés à votre caisse par un client. Vous contribuez à la satisfaction des clients par la qualité d'accueil et de service. Vous assurez une vigilance constante sur les sorties par la ligne de caisse ou l'accueil. Travail le samedi et entre 12H00/14H00 . Repos fixe Description du profil : Expérience exigée dans la grande distribution Bon Sens du relationnel
Qui sommes nous ? Super U Val Durance est un supermarché situé au cœur des Alpes de Haute Provence, à Sisteron. Ce magasin est construit dans une démarche de développement durable, permettant de donner du choix, au meilleur prix dans un cadre spacieux et confortable. Nous mettons tout en œuvre pour répondre aux attentes de nos clients ! Nous agissons localement via nos différents services : U location, U traiteur, U Parapharmacie, U drive, Courses U et un Snack pour une pause gourmande! Chez U, nos réussites ont toutes un point en commun : l'Humain ! Le bien-être des femmes et des hommes fait partie de l'ADN U. POSTE CDD TEMPS PARTIEL 30h - Du 11 août 2025 au 28 février 2026 Vos Missions : Votre mission consiste à participer à la bonne marche du rayon, en assurant son approvisionnement en marchandises et sa bonne présentation, tout en étant ambassadeur·drice de la marque « U Commerçants autrement ». Cela se décline de la façon suivante : Approvisionnement : Préparer et passer les commandes à l'aide d'un outil informatique dédié Réception : Réceptionner et contrôler la marchandise puis gérer les anomalies le cas échéant Mise en rayon : réaliser la mise en rayon des produits, implanter les produits saisonniers, assurer la présentation des produits, ramasser les emballages vides et débarrasser les allées, réaliser la rotation des produit (DLC) Animation commerciale : Mettre en place les affiches, étiquettes etc., participer à la mise en place d'animation Relation clients : Renseigner, orienter et conseiller les clients sur les produits Politique tarifaire : Faire la mise à jour des étiquettes, vérifier la cohérence entre le code barre et le produit en rayon, vérifier la conformité des prix Ce que nous apprécions chez vous : Esprit d'équipe Dynamique Rigueur et organisation Bon relationnel Souriant et serviable Nos petits + : Pauses rémunérées Participation Bonne ambiance de travail Possibilités d'évolution Poste à pourvoir dès que possible ! Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, alors n'attendez pas et postulez pour rejoindre !
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING® Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Vous avez : Le sens des responsabilités L'envie de faire grandir une équipe Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités Nous avons : Des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne) Un développement ambitieux Un parcours de formation sur mesure Une expérience terrain valorisante voire inoubliable Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) Des opportunités dans toute la France Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...
Qui sommes nous ? Super U Val Durance est un supermarché situé au cœur des Alpes de Haute Provence, à Sisteron. Ce magasin est construit dans une démarche de développement durable, permettant de donner du choix, au meilleur prix dans un cadre spacieux et confortable. Nous mettons tout en œuvre pour répondre aux attentes de nos clients ! Nous agissons localement via nos différents services : U location, U traiteur, U Parapharmacie, U drive, Courses U et un Snack pour une pause gourmande! Chez U, nos réussites ont toutes un point en commun : l'Humain ! Le bien-être des femmes et des hommes fait partie de l'ADN U. Vos Missions : Vous accueillez et informez les clients au moment de leur passage en caisse avec sourire et courtoisie. Effectuer les opérations d'enregistrement et d'encaissement des achats dans le respect des procédures Mettre tout en œuvre pour que votre caisse soit exacte en fin de journée Assurer la promotion des services Carte U ainsi que ceux de l'ensemble du magasin Ce que nous apprécions chez vous : Esprit d'équipe Dynamique Rigueur et organisation Bon relationnel Souriant et serviable Votre présence et votre efficacité font du passage en caisse un moment plaisant pour vos clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles, avec le sourire. et avec l'envie de revenir. Nos petits + : CDD longue durée Pauses rémunérées Bonne ambiance de travail Processus de recrutement : Premier contact par téléphone avec Mégane notre Responsable RH pour échanger sur votre parcours, vos envies, le poste et la société Entretien en présentiel avec le/la manager pour approfondir davantage votre parcours, vos compétences et vous donner pleins d'infos sur le poste => la transparence avant tout ! La semaine qui suit, nous vous donnons une réponse (positive ou négative) Et puis si c'est positif : GO ! Bienvenue au sein de la société ! Poste à pourvoir dès que possible ! Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, alors n'attendez pas et postulez pour rejoindre !
Qui sommes nous ? Super U Val Durance est un supermarché situé au cœur des Alpes de Haute Provence, à Sisteron. Ce magasin est construit dans une démarche de développement durable, permettant de donner du choix, au meilleur prix dans un cadre spacieux et confortable. Nous mettons tout en œuvre pour répondre aux attentes de nos clients ! Votre mission : Notre supermarché recherche un·e responsable passionné·e, curieux·se et à l'aise avec les produits multimédia et le petit et gros électroménager. Si tu aimes conseiller les clients, mettre les produits en valeur et travailler en équipe, ce poste est fait pour toi ! Voici les défis qui vous attendent : Conseiller nos clients : écoutez, renseignez, orientez et proposez des solutions adaptées aux besoins de chacun. Animer le rayon : mettez en valeur nos produits grâce à des présentations attractives et organisez des mises en rayon parfaites. Assurer le suivi des produits : passez les commandes, réceptionnez, contrôlez les marchandises et gérez le SAV. Partager votre passion : que ce soit pour la technologie, le son ou l'électroménager, transmettez votre enthousiasme à nos clients et à l'équipe. Gestion d'équipe et du rayon : marges, chiffre d'affaires, frais de personnel Faire évoluer le rayon et proposer de nouveaux services Chez nous, on recherche avant tout une personnalité et une passion. Si vous cochez les cases suivantes, on est faits pour travailler ensemble Ce que nous apprécions chez vous : Si vous êtes passionné par le multimédia, curieux·se et à l'aise avec les clients, votre profil peut tout à fait nous intéresser. N'hésitez pas à nous convaincre en argumentant votre candidature ! Une formation à la prise de poste est prévue pour vous accompagner dans votre montée en compétences. Vous avez un bon relationnel et aimez le contact client. Vous êtes dynamique, organisé·e, rigoureux·se et à l'aise dans le travail en équipe. Vous avez une vraie appétence pour le multimédia et la technologie, et vous aimez partager vos connaissances. Vous êtes force de proposition Vous avez du leadership, afin de vous permettre de manager une équipe Nos petits + : Commission sur ventes Prime sur objectif Pauses rémunérées 13ème mois Participation Prime d'ancienneté (50 € tous les 5ans) Réduction 5% sur vos courses du magasin (après 3 mois d'ancienneté)
Description du poste : Missions :***Assurer le nettoyage des bungalow***Remplacer des sacs poubelle plein***Balayer et laver des sols***Dépoussiérer, détacher les surfaces, matériels et équipements***Contrôle de la bonne exécution du travail***Entretien et nettoyage du matériel utilisé Description du profil : Profil :***Dynamique***Volontaire***Impliqué(e)***Savoir-être***Rigoureux(se)***Ponctuel(le) Rémunération et Avantages : 10% de fin de mission +10% de congés payés Acompte paye à la semaine si besoin Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacement.) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S.
À propos du poste Nous recherchons un agent ou une agente de nettoyage pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable de l'entretien et de la propreté des locaux, garantissant ainsi un environnement sain et accueillant pour tous. Si vous êtes passionné(e) par le nettoyage et que vous souhaitez évoluer dans un cadre professionnel stimulant, ce poste est fait pour vous. CDD 2H/semaine, 1h le lundi et 1h le mercredi ( modifiable) Missions * Assurer le nettoyage quotidien des bureaux, des espaces communs et des sanitaires * Gérer les stocks de produits d'entretien et passer les commandes nécessaires * Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur * Signaler toute anomalie ou besoin de réparation * Participer à la gestion de l'équipe de nettoyage en apportant votre soutien au management Profil recherché Vous êtes la personne idéale pour ce poste si vous possédez : * Une expérience préalable dans le domaine du nettoyage * Des compétences en management pour encadrer une petite équipe * La capacité à communiquer en anglais et en espagnol, afin d'interagir avec une clientèle variée * Un sens aigu du détail et une grande autonomie dans votre travail Nous offrons un environnement de travail agréable où vous pourrez développer vos compétences tout en contribuant à la satisfaction de nos clients. Rejoignez-nous pour faire la différence au quotidien ! Type d'emploi : CDI, CDD Durée du contrat : 4 semaines Rémunération : 12,38€ par heure Nombre d'heures : 2 par semaine Avantages : * Formation linguistique offerte Horaires : * Du lundi au vendredi * Flextime * Repos le week-end * Travail en journée Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 11/08/2025
POSTE : Directeur d'Agence d'Intérim et de Recrutement en Franchise H/F DESCRIPTION : Vos missions - Développer votre portefeuille clients et candidats. - Recruter des professionnels du secteur médical et médico-social. - Accompagner entreprises et talents dans leurs besoins spécifiques. - Développez en toute indépendance juridique et financière votre centre de profit. Pré-requis Niveau d'études : Bac +2 ou équivalent. Profil recherché - Expérience significative en gestion, développement commercial ou RH. - Intérêt pour le secteur médical, paramédical et médico-social. - Esprit entrepreneurial et sens du service client. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : Négociable selon profil PROFIL :
Et si votre carrière prenait un nouveau tournant ? Avez-vous déjà envisagé de créer votre propre agence de recrutement ? Devenir entrepreneur et bénéficier d'une grande liberté d'action, tout en étant soutenu par un groupe solide, c'est possible en rejoignant Vitalis Médical ! Mistertemp' group, c'est trois marques en franchise (Aquila RH, Lynx RH et Vitalis Médical), plus de 220 agences en France et à l'international, un chiffre d'affaires de 420...
Description du poste : Vous souhaitez évoluer dans le secteur du transport et mettre à profit vos compétences techniques? Notre client recrute un Chauffeur PL et SPL (H/F/D) à Château Arnoux Saint Auban (04), avec la possibilité de grands déplacements pris en charge. Le poste Vous assurez la conduite de poids lourd et super poids lourd pour des opérations nécessitant l'utilisation d'une grue auxiliaire. Vous travaillez dans le respect strict des règles de sécurité et de la réglementation en vigueur. Des déplacements de plusieurs jours peuvent être nécessaires. Les missions attendues pour ce poste : - Conduire un véhicule Poids Lourd et Super Poids Lourd - Utiliser la grue auxiliaire pour des opérations de levage diverses - Assurer l'entretien courant du véhicule et signaler toute anomalie - Gérer les documents administratifs liés aux déplacements - Respecter les consignes de sécurité et appliquer les procédures de l'entreprise - Adapter votre activité en fonction des besoins de votre responsable ou du chantier SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché Une expérience en tant que chauffeur PL/SPL est demandée. Le permis EC, la FIMO à jour, la carte conducteur ainsi que le CACES grue auxiliaire sont obligatoires. Les compétences attendues pour ce poste incluent : - Excellente maîtrise de la conduite PL et SPL - Utilisation rigoureuse et sécurisée de la grue auxiliaire - Rigueur dans l'application des procédures - Sens de l'autonomie et de l'organisation - Respect des consignes de sécurité - Capacité d'adaptation et gestion du stress Le savoir-être est essentiel : ponctualité, sérieux, fiabilité, respect des collègues et des clients, écoute et engagement professionnel. Les avantages : -Grands déplacements pris en charge- Rémunération attractive selon votre expérience - Opportunité d'intégrer une équipe dynamique et de développer vos compétences Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Vous souhaitez relever un nouveau défi professionnel et progresser dans le secteur du transport et de la manutention? Informations supplémentaires Lieu : Château Arnoux Saint Auban (04) Grands déplacements possibles et pris en charge CACES grue auxiliaire obligatoire
Description du poste : En tant que mécanicien(ne) machine tournante au sein d'une entreprise industrielle leader de son secteur, vous aurez l'opportunité de mettre à profit votre expertise technique tout en travaillant dans un environnement stimulant et innovant. Vos missions principales incluront :***Effectuer des diagnostics précis sur les équipements et identifier les pannes mécaniques potentielles.***Réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective afin de garantir le bon fonctionnement des machines.***Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements industriels.***Communiquer efficacement avec l'équipe technique pour améliorer les processus existants et assurer le suivi des interventions.***Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité lors de toutes les interventions.***Rejoindre ce leader de l'industrie vous permettra d'évoluer dans un cadre dynamique et d'avoir un impact direct sur la performance de l'établissement. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Le client recherche un(e) candidat(e) curieux(se) et motivé(e) par les défis techniques. Doté(e) d'un solide esprit d'équipe, vous savez être rigoureux(se) dans l'analyse et la résolution de problèmes. Vous avez une bonne capacité d'adaptation pour travailler sur différents types de machines industrielles et êtes à l'aise avec les outils de diagnostic modernes. Votre sens de la communication vous permet de bien collaborer avec vos collègues, contribuant ainsi à l'atteinte des objectifs communs. Qualités recherchées :***Aptitude à diagnostiquer rapidement une panne.***Excellente capacité d'adaptation en situation d'urgence.***Maîtrise des outils de maintenance industriels.***Rigoureux(se) dans la gestion des tâches multiples.***Capacité à travailler efficacement en équipe. *
Votre missionPériode : Dès que possible - Au : 30/09/2025 Intervention en nuit de 12h00 Les : 05, 12, 23, 25/07/2025 Les : 02, 03, 09, 10, 15, 16, 17, 23, 30/08/2025 Intervention en garde de 24h00 Service : Urgences : 46 passages / jours Rémunération proposée par l'établissement : Frais de déplacement et logement pris en charge 46.89€ nets / heureVotre profilAdecco Médical Médecins recherche un Médecin Urgentiste (H/F), thésé, avec une inscription à jour à l'Ordre des Médecins en France et non PH temps pleinA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Le Groupe Synethis (850 collaborateurs, 600 M€ CA, 22 sites) est un acteur majeur de la distribution automobile de la marque Renault Dacia de la région Sud Est. Pour son agence Renault à Sisteron dans les Alpes de Hautes Provence,**vos missions seront les suivantes:** - Etablir le diagnostic des véhicules de l'Atelier et adapter son organisation de travail en fonction des priorités. - Réaliser les diagnostiques électrique et électronique de haute technicité - Effectuer l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et/ou périodique des véhicules (amortisseurs, pneus, disques et plaquettes de freins, pare-brise, distribution, embrayage...) - Réaliser les poses d'accessoires - Savoir utiliser la documentation technique et appliquer les procédures qualité en vigueur de l'entreprise - Contribuer à la bonne tenue de l'atelier mécanique selon les règles et consignes de l'entreprise Issu/e d'une formation en mécanique (CAP/BEP/BAC PRO/CQP), vous justifiez d'une expérience similaire réussie d'au moins 2 ans en tant que Cotech ou Technicien Agent. Votre sens du servie, votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre disponibilité seront vos atouts pour occuper ce poste.
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
Qui sommes nous ? Super U Val Durance est un supermarché situé au c ur des Alpes de Haute Provence, à Sisteron. Ce magasin est construit dans une démarche de développement durable, permettant de donner du choix, au meilleur prix dans un cadre spacieux et confortable. Nous mettons tout en uvre pour répondre aux attentes de nos clients ! POSTE A POURVOIR DES LE 1ER SEPTEMBRE EN CDD TEMPS PARTIEL (contrat 25h hebdomadaire) Vos Missions : Sous la responsabilité de votre Manager, vous aurez pour missions : - préparer les poissons et crustacés - dresser et réapprovisionner les comptoirs - servir et conseiller les clients - appliquer des techniques de conservations des produits marée (réfrigération et emballage sous vide) - entretenir et nettoyer son poste de travail Contrat : CDD Temps partiel Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 6 mois Service : Employé de rayon Expérience : Moins de 2 ans d'expérience Niveau d'étude : Aucun diplôme, CEP ou BEPC Salaire minimum : 1891 Ce que nous apprécions chez vous : Esprit d'équipeDynamiqueRigueur et organisationBon relationnelSouriant et serviable Poste à pourvoir dès lundi 5 mai 2025 !
Description du poste : Identifié comme Consultant/Formateur Numérique, un(e) franchisé(e) MonAssistantNumerique.com intervient chez ses clients, à domicile pour les particuliers, en entreprise pour les professionnels et au sein des collectivités territoriales. Vous effectuez un service sur mesure d'une grande qualité à vos clients, en leur apportant votre expertise dans le monde du numérique : de l'assistance technique et du dépannage à l'initiation et la formation. Vos missions participent à la réduction de la fracture du numérique et à la digitalisation des TPE. Elles s'articulent autour des thèmes suivants : - Identité digitale autour du web et des réseaux sociaux. - Informatique de gestion pour augmenter la productivité des TPE. - Formation et transmission, le coeur de notre métier pour assurer l'autonomie de nos clients. - Assistance technique pour assurer le bon fonctionnement des outils numériques Avec notre appui, vous rencontrez les professionnels (TPE) et les particuliers de votre zone, développez et fidélisez votre réseau pour la recommandation de vos services. Vous intervenez dans un rayon maximum de 25km autour de chez vous, en hyper-proximité avec vos clients. Propriétaire de votre entreprise, vous gérez et développez votre société en autonomie, sans jamais être seul(e) ! Description du profil : Nous recherchons des hommes et des femmes avec une envie furieuse d'entreprendre, passionnés par les nouvelles technologies et partageant les valeurs de notre Enseigne. Les qualités recherchées sont les suivantes : - Un bon relationnel et un grand sens du service - Dynamique, réactif(ve) - Passionné(e) d'informatique et de nouvelles technologies, capable d'intervenir sur beaucoup de sujets techniques ou fonctionnels (assistance et formation). - Pédagogue et doué(e) d'un bon sens de l'écoute, vous mettez la relation humaine au coeur de votre quotidien - Vous souhaitez travailler en Réseau et participer à la vie d'une communauté.
Votre mission En tant que Mécanicien industriel (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - L'installation et la mise en service des équipements mécaniques, garantissant leur conformité aux normes de qualité. - Le diagnostic et la résolution rapide des pannes, afin de minimiser les temps d'arrêt de production. - La réalisation de l'entretien préventif, vous permettant d'anticiper les éventuels dysfonctionnements. - La mise à jour de la documentation technique, garantissant ainsi un suivi précis des interventions réalisées. - La collaboration étroite avec votre équipe pour maintenir un environnement de travail sécurisé et agréable. - La participation à des projets d'amélioration continue, afin de contribuer au développement durable de l'entreprise.Votre profil Pour ce poste, nous recherchons un candidat ayant une expérience d'au moins 3 ans dans un rôle similaire, idéalement dans un environnement industriel. Compétence comportementale : - Aime travailler en équipe tout en étant autonome. - Capacité à gérer le stress de manière efficace. - Possède un sens de l'organisation aiguisé. - Flexible et adaptable face aux imprévus. - Réactif et proactif dans ses interventions. Compétence technique : - Maîtrise des normes QSSE et des procédures de sécurité. - Capacité à réaliser des diagnostics techniques précis. - Connaissance approfondie des équipements mécaniques et de leur lubrification. - Compétences en hydraulique et mécanique des fluides. - Capacité à utiliser des outils de bureautique pour le suivi des interventions. Le contrat est à durée déterminée, d'une période de 3 mois, démarrant dès que possible. Cela vous offre l'occasion de vous plonger dans un environnement dynamique où chaque jour est une nouvelle aventure à relever ! Rejoindre notre équipe, c'est faire le choix d'un environnement stimulant où votre expertise sera non seulement reconnue mais aussi valorisée ! Prêt à relever le défi ? LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Qui sommes nous ? Super U Val Durance est un supermarché situé au cœur des Alpes de Haute Provence, à Sisteron. Ce magasin est construit dans une démarche de développement durable, permettant de donner du choix, au meilleur prix dans un cadre spacieux et confortable. Nous mettons tout en œuvre pour répondre aux attentes de nos clients ! POSTE A POURVOIR DES LE 1ER SEPTEMBRE EN CDD TEMPS PARTIEL (contrat 25h hebdomadaire) Vos Missions : Sous la responsabilité de votre Manager, vous aurez pour missions : - préparer les poissons et crustacés - dresser et réapprovisionner les comptoirs - servir et conseiller les clients - appliquer des techniques de conservations des produits marée (réfrigération et emballage sous vide) - entretenir et nettoyer son poste de travail Ce que nous apprécions chez vous : Esprit d'équipe Dynamique Rigueur et organisation Bon relationnel Souriant et serviable Poste à pourvoir dès lundi 5 mai 2025 !
Notre client est un leader mondial sur le marché de la chimie et des matériaux innovants, reconnu pour son expertise et son niveau d'exigence. Vous participez à la définition procédé des investissements, Vous validez les isométriques, l'accessibilité aux équipements et leur implantation, Vous modifiez ou créez la documentation d'exploitation : Livrets de consignes permanentes, modes opératoires, fiches réflexes, consignes journalières, rondes opérateur, plans d'échantillonnage et d'analyse, fiches de mission, liste SCS, liste des vannes cadenassées, classement VIS, Vous participez à la formation du personnel de fabrication et à son évaluation dans le cadre du projet, Vous intervenez dans la planification et la définition du contenu des différentes étapes du projet : Travaux arrêt, réalisation, réception, commissioning, démarrage et test-run de l'installation, Vous contribuez à la mise à jour des analyses de risques des procédés existants dans le cadre du projet, en prenant en compte les modifications (HAZOP & EDD), Vous participez à la rédaction de l'analyse préliminaire des risques pour le projet (APR), Enfin, vous contribuez à la gestion environnementale liée au projet, notamment par la rédaction des analyses environnementales. Variable, intéressement, 30 CP, 12 à 14 RTT.
Notre client, leader mondial sur le marché de la chimie et des matériaux innovant, reconnu pour son expertise et son niveau d'exigence, recherche un Responsable Maintenance Réalisation.En tant que Responsable Maintenance Réalisation vos principales activités sont : Encadrer une équipe composée de 30 personnes, Assurer la mise en place d'outils et de procédures visant à améliorer la performance de la cellule, Être le garant de l'application des normes et de l'amélioration continue dans les processus de maintenance, Veiller au respect du budget alloué à la maintenance tout en optimisant les coûts liés à l'entretien des équipements, Définir et superviser les opérations de maintenance préventive et curative nécessaires au bon fonctionnement des équipements de production, tout en garantissant le respect des réglementations, Gérer les contrats de maintenance, Assurer la mise à jour des documents techniques et proposer des améliorations au plan de maintenance, Piloter le portefeuille de travaux et garantir la réalisation de toutes les interventions de maintenance planifiées, Gestion des différents arrêts, Être l'intermédiaire entre la cellule maintenance et les équipes de production pour répondre aux demandes d'interventions et coordonner les actions. Évoluant dans un Groupe international, la maîtrise de l'anglais est indispensable. Si vous souhaitez rejoindre un Groupe très innovant, sur la chimie verte, les matériaux biosourcés et à la recherche d'un monde plus écoresponsable, cette opportunité est faite pour vous. Ce poste basé proche de Sisteron est à pourvoir dans le cadre d'un CDI.
Et si votre carrière prenait un nouveau tournant ? Avez-vous déjà envisagé de créer votre propre agence de recrutement ?Devenir entrepreneur et bénéficier d'une grande liberté d'action, tout en étant soutenu par un groupe solide, c'est possible en rejoignant Vitalis Médical !Nous recherchons des candidats pour créer et développer une agence spécialisée dans le recrutement des professionnels de la santé et du médico-social. Vous serez au cœur d'un secteur essentiel et en pleine expansion.Rejoignez l'aventure Vitalis Médical en Provence-Alpes-Côte d'Azur, à Sisteron ! Ouvrez votre propre agence de recrutement spécialisée dans l'intérim, le CDD et le CDI pour des profils issus des domaines médical, paramédical et social.Vos missionsDévelopper votre portefeuille clients et candidats.Recruter des professionnels du secteur médical et médico-social.Accompagner entreprises et talents dans leurs besoins spécifiques.Développez en toute indépendance juridique et financière votre centre de profit.Pré-requisNiveau d'études : Bac +2 ou équivalent.Profil recherchéExpérience significative en gestion, développement commercial ou RH.Intérêt pour le secteur médical, paramédical et médico-social.Esprit entrepreneurial et sens du service client.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
En tant que vendeur multimédia, électroménager au sein d'une entreprise leader dans le secteur de la distribution et du commerce de gros, vous jouerez un rôle clé dans l'expérience client. Vos missions incluront : Accueillir et conseiller aimablement la clientèle en comprenant leurs besoins spécifiques. Assurer la présentation attractive des produits en magasin pour faciliter la décision d'achat. Participer activement aux opérations promotionnelles et de fidélisation des clients. Veiller à la bonne organisation et à l'approvisionnement des rayons. Contribuer au développement du chiffre d'affaires par une relation client de qualité. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : En tant qu'Assistant(e) Administratif(ve) & Commercial(e), vous jouez un rôle central dans le suivi des dossiers clients et le bon fonctionnement de l'équipe. Votre quotidien s'articule autour de 4 missions clés : 🔹 Gestion des contrats et devis Préparer et renouveler les contrats de maintenance (particuliers et collectifs) Rédiger et suivre les devis (simples ou techniques) en lien avec le gérant. Finaliser les contrats collectifs selon un process établi 🔹 Suivi administratif et facturation Participer aux relances de factures et au traitement des litiges Gérer les campagnes de rappel mensuelles (ex : dossiers Calisav) Suivre les volumes (3 000 à 4 000 factures/an) avec rigueur et méthode 🔹 Organisation des interventions Planifier en amont les visites récurrentes pour les sites collectifs Collaborer étroitement avec Tania sur le planning (binôme complémentaire) 🔹 Environnement de travail & collaboration Vous évoluerez dans une entreprise à taille humaine où la collaboration est quotidienne. Vous travaillerez en binôme direct avec le gérant, en lien étroit avec l'assistante en poste (Tania) et les techniciens. Les échanges sont constants, dans un esprit d'entraide et de fluidité, pour assurer un service fiable et réactif aux clients. Conditions de travail : 📍 CDI à temps partiel 32h/semaine, réparties du lundi au vendredi (1 jour non travaillé à définir ensemble) 📍 Poste basé à Château-Arnoux 💰 Rémunération : 13,45 brut/heure 🎁 Avantages : • 13e mois • prime de vacances • Plan épargne entreprise avec abondement • Prévoyance santé prise en charge à 100% • Mutuelle familiale pris en charge à 50% PROFIL RECHERCHÉ : Vous aimez quand les journées sont variées, que les échanges sont simples et qu'on compte vraiment sur vous. À l'aise aussi bien avec les chiffres qu'avec les gens, vous faites preuve de rigueur, de fiabilité et d'un vrai sens du relationnel. Vous savez organiser, prioriser, et transmettre les bonnes informations, tout en gardant le sourire. Une maîtrise des outils bureautiques et une première expérience en environnement technique ou PME seront des atouts pour réussir dans ce poste. Chez DMC Services, chacun a sa place et joue un rôle essentiel. Si vous cherchez une entreprise de confiance, à taille humaine, où l'on travaille sérieusement sans se prendre au sérieux, on a sûrement des choses à faire ensemble !
DMC Services est une entreprise familiale basée à Château-Arnoux-Saint-Auban, spécialisée dans l'entretien, le dépannage et le remplacement d'équipements de chauffage et climatisation. Depuis plus de 25 ans, nous accompagnons nos clients avec rigueur, proximité et sens du service. Aujourd'hui, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) & Commercial(e) pour renforcer notre équipe et contribuer à la satisfaction client.
Description du poste : L'établissement recherche un professionnel compétent pour assurer les soins d'urgence, la coordination et la prise en charge des patients. - Diagnostiquer et traiter les patients nécessitant des soins d'urgence en s'appuyant sur des protocoles médicaux établis - Coordonner avec les équipes soignantes pour garantir une prise en charge efficace et sécurisée des urgences médicales - Participer activement aux réunions cliniques afin d'améliorer continuellement les pratiques et procédures médicales en place Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 48.57 euros/heure Septembre 2025 Horaires : Nuit (12h) : 20:30-08:30 Service des urgences 17 000 passages par an Vous pouvez également profiter de ces avantages : - Logement sur place - Prise en charge des frais de transports En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Le médecin urgentiste (F/H) doit posséder une expertise médicale avancée pour intégrer notre hôpital. - Une expérience d'au moins un an en médecine d'urgence est requise - Solide capacité à travailler sous pression au sein d'un environnement complexe - Diplôme d'État de docteur en médecine, spécialisé en médecine d'urgence, exigé - Excellentes compétences en communication pour une collaboration efficace avec les équipes multidisciplinaires - Inscription à l'ordre des médecins obligatoire Processus de recrutement : Envie de ce poste ? Postulez en un clic ! Nos consultants valideront votre candidature et vous contacteront rapidement.
Description du poste : MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :***Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients,***Accueillir les clients et répondre à leurs demandes Description du profil : Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.***Tu aimes travailler en équipe ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?***Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?***Ce poste est fait pour toi !
Description du poste : MISSIONS : Être en capacité de répondre à la conformité des produits et aux cahiers des charges clients, normalisation des palettes, Activités : Contrôle qualité d'expéditions sur le produit, sur l'étiquetage et les camions au chargement Réception des retours marchandises Stockages des marchandises à l'expédition et à la réception Préparation des palettes selon le cahier des charges Expéditions des palettes Détecter et résoudre les dysfonctionnements en lien avec l'expédition (cercleuse, étiqueteuse...) Être en capacité de faire remonter les informations en signalant les problèmes liés aux règles d'hygiène de sécurité, de qualité d'intégrité et de légalité des produits en lien avec l'expédition. Suivi des bons de commandes Description du profil : Compétences requises : Maitrise de l'informatique, Connaissance technique des outils d'expéditions serait un plus (cercleuse, étiqueteuse et transpalette minimum) Autonomie, respect des délais à l'expéditions
Description du poste : ¿¿Localisation : Sisteron (04) ¿¿Type de contrat : CDI - 39h/semaine + heures supplémentaires rémunérées ¿¿Mobilité : Oui - déplacements réguliers sur les départements 04, 05, 06, 38, 73, 74 En binôme ou en équipe, vous interviendrez sur plusieurs sites hydroélectriques pour assurer l'installation, la mise en service, la maintenance et le dépannage des installations électriques industrielles. Vos missions : Lecture et interprétation de plans et schémas électriques Interventions sur : Postes HTA, transformateurs, armoires et coffrets électriques Éclairages, prises, capteurs, sondes de mesure, caméras Tirage et câblage, mise en service des installations Déplacements fréquents sur sites toutes les semaines Respect des règles de sécurité sur des équipements en haute tension et machines tournantes Les + du poste : Évoluer dans un cadre naturel privilégié et au sein d'un secteur porteur : l'hydroélectricité Intégrer une entreprise à taille humaine, réactive, à l'écoute de ses collaborateurs Travailler sur des projets variés et techniques, avec de la montée en compétences Poste polyvalent et évolutif dans une structure où la transversalité est valorisée Description du profil : Profil recherché Formation en électricité ou électrotechnique Expérience souhaitée en environnement industriel ou énergétique Connaissances en HTA / BT / courant faible Habilitations électriques H1V - B1V - BR à jour Permis B obligatoire Autonomie, sens de l'organisation et esprit d'équipe Conditions & avantages Rémunération : selon profil et expérience Avantages : Mutuelle prise en charge Indemnités repas & hébergement lors des déplacements Prime de performance annuelle Plan d'Épargne Entreprise (PEE) Convention collective de la métallurgie
Description du poste : Vos missions Pilotage et Expertise Technique Apporter votre expertise technique pointue (hydraulique, génie civil, mécanique, géotechnique) en support à votre équipe. Garantir la qualité et la conformité des études et des chantiers. Assurer le rôle de référent technique au sein du service. Gestion de Projets et Développement Commercial Prendre en charge la gestion d'affaires en propre, de la prospection à la mise en service Développer de nouveaux projets hydroélectriques Participer activement à la recherche et à la prospection de projets, en apportant votre connaissance du secteur Management d'Équipe Encadrer et animer une équipe de 7 collaborateurs Organiser et planifier les activités du service Assurer le suivi des dossiers et la liaison directe avec la direction Fluidifier les échanges et accélérer les prises de décision Description du profil : Ce poste est fait pour vous si : Vous avez une formation d'ingénieur en hydraulique, génie civil, hydroélectricité, mécanique, électrique ou géotechnique Vous justifiez d'une expérience significative dans le secteur de l'hydroélectricité Vous maîtrisez les enjeux techniques et réglementaires propres à ce domaine Vous possédez de solides aptitudes à fédérer, à communiquer avec écoute et transparence, et à manager avec proximité. Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et le partage des savoir-faire. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes prêt(e) à relever ce défi stimulant au sein d'une entreprise à taille humaine, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! CDI Sisteron 40-50K
Description du poste : MISSIONS DU POSTE : Assurer la mise en place, le suivi et la gestion des politiques sportives. Gérer une équipe de huit agents permanents relevant des filières sportives, techniques et administratives, ainsi que des équipes saisonnières. Gérer l'ensemble des infrastructures sportives municipales. Vérification du planning d'utilisation des installations sportives par les associations Gestion administrative, prévision budgétaire et suivi financier du Service des Sports. Gestion des personnels permanents et temporaires du service des sports, de leurs plannings Gestion des demandes de subvention des associations sportives. Relationnel avec les associations Sportives (accompagnement, conseil). Suivi et mise à jour de la liste des associations et de leurs membres. Description du profil :***2 An(s) d' expérience est indispensable Formations***Bac+2 ou équivalents - DEJEPS * Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DESJEPS
Date d'embauche: 01/09/2025 Etre Agent cadre de Vie de nuit à Partage et Vie, c'est : Assurer une surveillance de l'état physique et psychologique des résidents de l'unité protégée ; Réaliser l'entretien des parties communes selon une liste établie ; Assurer l'entretien du linge des résidents ; Participer à la vie institutionnelle ; Vérifier la sécurité du bâtiment, respecter les procédures, suivre les protocoles ; S'inscrire dans la démarche qualité. Nos points forts : Un établissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonne notoriété ; Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et de formations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie. MAIS PAS QUE ! Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée. Une mutuelle familiale ; CSE : chèques cadeaux. Vous êtes doté d'un sens de l'écoute, patient et avez le goût du travail en équipe ; Vous êtes dynamique et avez des connaissances sur la personne âgée. ALORS REJOIGNEZ NOS EQUIPES !
Notre mission nous place au cœur de plusieurs sujets de société : le grand âge, la vulnérabilité, les liens sociaux et la relation avec les familles, les aidants, la fin de vie. Grâce à 7 133 professionnels, Partage et Vie accompagne les personnes fragiles dans leur parcours de vie et de soins, s'efforce de leur offrir les meilleures conditions de vie et contribue à soulager les proches aidants. Partage et Vie gère 136 établissements et services en France métropo...
Date d'embauche: Immédiatement Etre Agent cadre de vie à Partage et Vie, c'est : - Réaliser le nettoyage des locaux collectifs, dans le respect des protocoles et des règles d'hygiène et de sécurité ; - Réaliser des prestations périodiques d'entretien et de désinfection dans la chambre des résidents ; - Effectuer le nettoyage de la vaisselle ; - Assurer le nettoyage des équipements et matériels ; - Contrôler et réapprovisionner les produits nécessaires à votre activité ; - Assurer l'évacuation des déchets et du linge générés par votre activité, dans le respect des procédures ; - Participer à la vie institutionnelle. Nos points forts : - Un établissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonne notoriété ; - Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et de formations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie. MAIS PAS QUE ! - Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée. - Une mutuelle familiale ; - CSE : chèques cadeaux. Vous êtes titulaire d'un BEP sanitaire et social ; Vous avez une expérience du secteur sanitaire, social et médico-social ; Vous êtes doté d'un sens de l'organisation, rigoureux et avez le goût du travail en équipe. ALORS REJOIGNEZ nos équipes !
Actemium VITROLLES est une entreprise du groupe VINCI ENERGIES.Nous concevons, réalisons et maintenons les équipements de production de nos clients industriels, avec pour objectif l'amélioration de leur performance. Nous intervenons dans les domaines de l'automatisme, de l'informatique industrielle, de l'instrumentation, de l'électricité HTA/BT au sein du secteur pharmaceutique.Face à la croissance de nos activités et aux perspectives à venir, nous cherchons à renforcer nos équipes de Sisteron par l'embauche d'un : ELECTRICIEN INDUSTRIEL (F/H)En lien avec le responsable d'affaires ou son adjoint et sous l'autorité du chef de chantier, vous effectuez les travaux d'installations sur nos chantiers.A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :- Etablir les listes de matériel pour préparer les chantiers- Lecture de plans électriques, carnets de câbles, synoptiques, PID.- Mise en place d'équipements (Armoires electriques, coffrets, capteurs)- Pose de cheminement de câbles dans le respect de l'installation- Tirage de câble et raccordement CFO (jusqu'à 300mm²) et instrumentation- Fabrication d'armoires industrielles (API, contacteurs, variateurs et process)- Fabrication de tableaux de distribution (Jeu de barre, Flexibarres, jusqu'à 2000A)Vous êtes dynamique et force de proposition, vous aimez le challenge et l'autonomie ne vous fait pas peur ?Alors n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature, vous êtes fait pour nous rejoindre !Nous recherchons une personne :Au moins titulaire d'un BAC à BAC+2 en électrotechnique, vous avez une première expérience sur des chantiers ou atelier en électricité industrielleVous savez monter et câbler des armoires électriques dans le respect des exigences industrielles,Curieuse, rigoureuse et dotée d'une très forte sensibilité à la satisfaction client, et au respect des règles de sécurité.Le poste requiert des connaissances techniques et habilitations spécifiques : courants forts et faibles, CACES Nacelle, habilitation électrique, travaux en hauteur.Pourquoi nous rejoindre ?Vous bénéficierez des avantages du Groupe VINCI et d'un package salarial attractif :Equilibre entre Protection sociale (mutuelle, prévoyance) et confort de travail (accord temps de travail avec RTT).Partage des fruits de notre performance commune : intéressement, participation, plan épargne groupe avec abondement, PERCO.Employabilité durable : perspectives de mobilité et d'évolutions via les formations proposées par l'Academy Vinci.Aide au soutien scolaire de vos enfants avec le dispositif « BOOST »Horaires flexibles,Primes de fin d'année, prime de vacancesTickets restaurants, mise à disposition d'un smartphone, chèques vacances, chèques cadeaux, tickets cinéma, œuvres sociales...Vous voulez en savoir plus sur notre entreprise et découvrir vos futurs collègues ? N'hésitez pas à cliquer sur ce lien : Entité Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 100 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.
Description du poste : Dans le cadre d'un parcours complet de formation CPJEPS AAVQ : Animateur d'Activité et de Vie Quotidienne (préformation et formation qualifiante) nous recherchons plusieurs animateurs (trices) en alternance.***1- Prépa Apprentissage Date : Septembre à Décembre 2025 Lieu de formation : Château Arnoux Saint Auban (04) Certifications visées : BAFA base, PSC1 Modules de compétences : citoyenneté, sensibilisation aux violences, à la sécurité routière, posture et communication professionnelle, technique de recherche d'emploi... Prérequis : avoir 17 ans minimum, être inscrit à France Travail***2- Formation en alternance Dates : Janvier à Décembre 2026 Lieu de formation : Château Arnoux Saint Auban (04) Diplôme visé : CPJEPS AAVQ - Diplôme d'Etat homologué de niveau III (Niv Cap, Bep) Contrat : apprentissage - en alternance Rémunération : en fonction de l'âge Prérequis : avoir 17 ans minimum, PSC1***Objectif de la formation : L'animateur/trice socio culturel a pour fonction la conception, l'organisation et le développement des projets et des loisirs éducatifs, pédagogiques, culturels, sociaux pour et avec un collectif et ses individus. L'animation est un levier de transformation sociale utilisant des techniques issues de l'éducation populaire. Les lieux d'exercice de l'animation sont : maisons des jeunes, association de quartier, foyers des jeunes travailleurs, les collectivités territoriale maison d'enfants à caractère sociale, centre sociaux, maison de retraite EHPAD, l'accueil périscolaire, l'accueil collectif de mineurs... L'animateur est appelé le plus souvent à gérer et à animer des institutions, services, associations ou mouvements où il assure donc un rôle de permanent, d'organisateur. Il doit donc susciter, promouvoir et veiller à l'organisation et à l'animation des projets dont il est référent.***Exemples de métiers : Animateur/trice enfance jeunesse Animateur/trice périscolaire Animateur/trice socio culturel Description du profil : Qualités attendues :***Sens de l'écoute, de la communication, de l'organisation, de la pédagogie et des responsabilités * Capacité à travailler en équipe et à manager * Maitrise des règles d'hygiène et de sécurité
Fort de sa position de leader dans les services à l'industrie, Eiffage Energie Systèmes Clemessy Services, spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, propose toute une gamme de services aux industries de pointe : du contrat de maintenance à la réalisation de projets travaux neufs, en passant par les arrêts programmés ou encore l'ingénierie de maintenance. Pour notre Agence Sud-Est, spécialisée en gestion de contrat de maintenance et réalisation de projets en métallurgie, principalement dans les secteurs de la chimie, la pétrochimie et le nucléaire, nous recherchons un(e) : Soudeur industriel F/H en CDI Poste basé à Château-Arnoux-Saint-Auban (Déplacements sites clients Bouches-du-Rhône) Sous la responsabilité du chef d'atelier et en suivant les règles de qualité et de sécurité applicables, vos missions s'articulent autour des axes suivants : * Réaliser des travaux de soudure manuels ou automatisés de pièces en acier carbone, inox, aluminium, cuivre... selon des instructions de soudage. * Préparer l'installation de votre poste de travail : poste de soudage et outillage Une fois les soudures effectuées : * Réaliser la traçabilité des soudures en autocontrôle, * Evaluer les défauts et effectuerez les opérations de reprise ou de finition (bord, dépôt, surface) * Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettrez les informations au service concerné En rejoignant Eiffage Energie Systèmes Clemessy Services, vous bénéficiez de : * Un package de rémunération sur 13 mois * Paniers repas si intervention sur chantier sinon tickets restaurants à l'atelier * Indemnités de transport (si interventions sur chantier) * Un plan épargne entreprise (actionnariat salarié) * Nos parcours de formations dispensées par notre organisme de formation interne Votre profil Formation soudure avec une expérience requise de 5 ans minimum dans le secteur industriel. Qualifications en soudure TIG + Qualifications en ACIER Connaissances et maitrise ARC INOX et ACIER. Tous diamètres, toutes positions. Doté(e) d'un excellent sens du service et de la relation client, vous aimez le travail en équipe et savez faire preuve de rigueur et d'adaptabilité dans vos tâches quotidiennes. Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. #Espritdefamille Rejoignez-nous !
Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.
Le groupe recherche actuellement en CDI : un directeur de cabinet comptable H/F pour son site de Sisteron (04). Avec l'appui des dirigeants et des services supports du Groupe, vous pilotez le développement commercial et la relation client de l'agence. Vous cadrez les dossiers, managez les collaborateurs comptables, leur transmettez les directives pour réaliser les travaux et êtes garant de la qualité des prestations délivrées. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : Pilotage de la Relation Client et Supervision Technique des Dossiers Assurer le suivi personnalisé et la fidélisation des clients Superviser la gestion technique des dossiers Intervenir en cas de difficultés techniques ou relationnelles Management d'Équipe : - Manager les équipes au quotidien / mettre en place les actions nécessaires pour les mobiliser - Piloter la montée en compétences des équipes à la fois par de la formation sur site au quotidien mais aussi avec avec l'appui du groupe grace à son école de formation interne (catalogue d'une 50aine de formations) - définition de plan collectifs et individuels - Piloter le recrutement en collaboration avec le service RH du groupe : expression des besoins du site, sélection des candidatures, participation aux entretiens, décision de recrutement Superviser l'évolution professionnelle et l'évaluation des collaborateurs : conduire les entretiens professionnels annuels et en faire un moment d'échange constructif (forces faiblesses objectifs plan de carrière) ; mener tous les entretiens formels et informels nécessaires à l'atteinte d'un environnement serein, agréable, efficace et professionnel Décider des augmentations individuelles et collectives en cohérence avec la politique de rémunération du groupe et des équilibres économiques Pilotage Économique et Stratégique du Cabinet - Suivre et analyser les indicateurs de performance individuels et collectifs avec l'appui des référentiels du groupe et en collaboration avec les services commerciaux et interne - Élaborer et suivre les budgets : contrôler les dépenses, établir des budgets prévisionnels, décider avec le groupe des axes stratégiques en conséquence et les décliner en plans d'actions opérationnels pour les collaborateurs - Superviser la facturation, contrôler la saisie des temps et définir si besoin des actions correctives Développement Commercial et Communication Identifier de nouvelles opportunités et développer le portefeuille clients / assurer la réception des prospects Mettre en œuvre les plans d'actions commerciaux avec l'accompagnement du Groupe Mettre en place des actions de développement du réseau localVos compétences : - Transverses : Relation client, management, conseil, pilotage, rigueur, écoute, adaptabilité, positivité. - Techniques : Comptabilité, fiscalité, finance / connaissances social, droit des sociétés et affaires / appétence informatique et numérique Vous êtes : De formation supérieure en comptabilité Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en Cabinet d'Expertise Comptable dans une fonction avec responsabilité d'équipe, responsabilité technique et responsabilité clientèle Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, vos capacités d'analyse et de synthèse, votre esprit positif et collaboratif. Package : - Rémunération fixe entre 42000€ et 62000€ annuel brut (selon profil et expérience) + rémunération collective (intéressement, participation et PEE), avantages CSE - Véhicule de fonction - Perspectives d'association (indépendante du diplôme) - Statut cadre au forfait jours - 218 jours - Poste à pourvoir dès que possible, en fonction de la disponibilité des candidats. Vous vous reconnaissez dans cette opportunité ? Alors vous êtes le talent que nous recherchions. N'attendez plus et transmettez-nous dès à présent votre candidature. Confidentialité assurée. Rejoignez l'aventure afe !
Rejoindre le groupe afe c'est : Intégrer un cabinet innovant, offrant une large gamme de services pour répondre aux besoins de ses clients : comptabilité, gestion sociale, conseil juridique, gestion du patrimoine, sécurité sociale, stratégie marketing, et des équipes d'experts dédiés. Bien plus qu'un simple cabinet, afe est une entreprise dynamique avec une équipe de 200 employés répartis sur 17 sites dans le Sud de la France. Nous entretenons des relations étr...
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un Technicien Support IT Onsite (H/F) en renfort occasionnel (Backfill ) pour assurer une continuité de service et garantir un haut niveau de satisfaction utilisateurs sur site. VOS MISSIONS : Le technicien assurera les tâches suivantes, selon un modèle basé sur la gestion des tickets : • Fournir une assistance informatique de proximité aux utilisateurs (support de niveau 1 et 2) • Prise en charge des tickets (IMACD : Installations, Mouvements, Ajouts,Changements, Désinstallations/Retraits) • Support dédié aux utilisateurs VIP • Intervention en salle serveur et sur les infrastructures réseau (assistance « hands and eyes ») • Coordination avec les prestataires externes • Support aux événements (préparation et assistance technique) • Accompagnement des utilisateurs (formations de base, prise en main des outils) • Gestion des arrivées et départs (onboarding/offboarding IT) • Gestion des actifs IT (inventaire, étiquetage, mise à jour de la base de données A/CMDB) • Déploiement de matériel et participation aux opérations de renouvellement de parc PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché • Expérience confirmée dans un poste similaire de support informatique de proximité • Bonne maîtrise des environnements Windows et outils bureautiques standards • Connaissances de base en réseaux et matériel informatique • Excellentes compétences relationnelles et sens du service • Capacité à gérer les priorités et à intervenir en autonomie • Anglais professionnel (niveau B1/B2) requis pour uniquement communiquer avec les interlocuteurs internationaux Contrat : Intérim Temps partiel / interventions 1 à 2 fois par semaine Salaire : 25-27k€ selon profil Démarrage : ASAP Lieu : SISTERON 04
Connectt Informatique, agence de travail temporaire spécialisée en Informatique et basée à Noisy-le-Grand. Intérim (courtes et longues missions) et placement en CDI.
Nous recherchons pour notre centre Roady de PEIPIN un mécanicien automobile en CDI 35h (H F). Ce poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération adaptée à votre expérience. Doté d'un bon esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous réaliserez les travaux d'entretien et de réparation attendus par nos clients dans le respect des normes en vigueur chez Roady. Titulaire d'un CAP, Bac Pro, BTS, CQP, Cotec, Technicien Expert de maintenance Auto, AFPA, GARAC, CFA, TEAVA, MAVA ... Permis B indispensable. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Pour notre Direction Régionale Sud-Est, spécialisée en gestion de contrat de maintenance et réalisation de projets en métallurgie, principalement dans les secteurs de la chimie, la pétrochimie et le nucléaire, nous recherchons notre Responsable d'Affaires tuyauterie F/H. Poste basé à Château-Arnoux-Saint-Auban (04). Des déplacements réguliers sur la région sont à prévoir. Rattaché au responsable d'activité votre mission sera de garantir et piloter la réalisation d'une ou plusieurs affaires dans le respect des objectifs, en améliorant la maitrise qualité, sécurité et financière des opérations et en développant les activités par opportunité. Vos missions s'articuleront autour des axes suivants : 1/ Dimension client : - Assurer la relation client : entretenir le portefeuille clients existant et fidéliser les clients entrants sur ses affaires. - Développer son portefeuille clients. Et proposer et négocier des variantes techniques et économiques - Représenter l'entreprise dans les limites de sa délégation de pouvoir. - Participer à l'élaboration des offres technico-commerciales (pour les petites affaires de proximité). 2/ Dimension management contractuel : - Prendre connaissance de toutes les pièces contractuelles techniques et administratives et des limites de prestation. - Gérer le contrat : suivi des délais contractuels, émission des réserves formalisées, traçabilité des évènements. 3/ Dimension management des affaires et des équipes : - Veiller au respect des règles de sécurité. Analyser les accidents/incidents, les risques et définir les moyens de prévention adaptés. Elaborer et mettre en œuvre le plan d'actions (préventives, correctives) QSSE. - Coordonner les étapes de la vie de l'affaire (études, achats, revues et réception) dans le respect des obligations règlementaires et des procédures internes. - Garantir et piloter la réalisation d'une ou plusieurs affaires dans son intégralité dans le respect des règles éthiques des affaires, de la sécurité, des coûts, de la qualité et des délais. - Déterminer le budget d'exécution en accord avec sa hiérarchie : main d'œuvre, achats, frais divers, matériel, sous-traitance, études, marge, etc. - Fixer les plannings et piloter les objectifs de productivité de chantier. - Organiser et planifier les moyens techniques et humains. - Piloter l'exécution des travaux avec l'encadrement de chantier. Assurer le management des équipes 4/ Dimension gestion financière - Assurer le reporting mensuel : coûts directs, CA, marge suivant les objectifs définis. - Chiffrer les travaux supplémentaires et complémentaires en tuyauterie chaudronnerie. - Emettre les demandes de facturations et suivre les encaissements afin d'optimiser la trésorerie. - Contribuer à l'élaboration des budgets prévisionnels de son périmètre. De formation supérieure (bac+2 à bac+5), vous disposez d'une connaissance pratique de la tuyauterie/chaudronnerie industrielle. Une expérience en bureau d'études est fortement appréciée ainsi que la maitrise d'Autocad. Vous avez déjà réalisé du management de projet, et possédez la fibre ou une expérience commerciale Vous appréciez la proximité et le contact des collaborateurs. Orienté(e) solution, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités managériales, votre gestion des conflits et votre force de propositions. Enfin, la maitrise du pack office est indispensable. En nous rejoignant, vous bénéficierez de : - Un package de rémunération sur 13 mois - Tickets restaurant - Un véhicule de service - Un plan épargne entreprise (actionnariat salarié du groupe EIFFAGE) - Nos parcours de formations dispensées par notre organisme de formation interne Vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière. Alors rejoignez EES Clemessy Services ! Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. #Espritdefamille Rejoignez-nous !
SUPPLAY Lyon Scientifique recrute pour SANOFI ! Analyste de Développement Analytique (H/F) Devenez acteur de l'innovation analytique en milieu pharmaceutique ! Vous avez une expertise en chimie analytique et souhaitez contribuer à des projets stratégiques au sein d'un laboratoire à la pointe de la technologie ? Rejoignez une équipe dynamique dédiée au développement et à l'amélioration continue des méthodes analytiques. Mission de 6 mois renouvelable à partir du 01/09/2025 Lieu : Sisteron Horaire de journée Rémunération : 3 669,61 EUR brut / mois Votre rôle au sein du laboratoire MSAT Analytics : En tant qu'Analyste de Développement Analytique, vous intervenez au coeur du développement et de la validation de méthodes analytiques, en appui direct du responsable de laboratoire. Vos principales missions : Suppléer le responsable du laboratoire dans la gestion quotidienne : suivi analytique, reporting, coordination Gérer des projets de développement et valider des méthodes analytiques (HPLC, GC, spectroscopie...) Superviser les données brutes générées en laboratoire et réaliser des analyses d'expertise Participer aux investigations en cas d'anomalie et au maintien du niveau BPF Utiliser des outils digitaux innovants pour la documentation : protocoles, rapports, instructions Former les équipes MSAT aux techniques de votre domaine Assurer un rôle de tuteur auprès d'un(e) stagiaire Être un interlocuteur CMC/M&S et représenter le laboratoire dans les projets transverses Contribuer à la logistique et à l'harmonisation des processus de la plateforme Chimie SIS/ARA Profil recherché : Formation : Bac +5 en chimie analytique Expérience : 2 ans minimum en laboratoire de chimie analytique, y compris alternance chez SANOFI Expérience sur les couplages MS (atout majeur) Compétences : Maîtrise des logiciels Empower et OpenLab Maîtrise du Pack Office Anglais et français professionnels (écrit et oral) Esprit d'équipe, capacité de remise en question, force de proposition Très bon sens de l'organisation, du reporting et de la communication Rejoignez une structure où l'innovation et la qualité analytique sont au coeur de chaque projet. Vous participerez activement à des projets stratégiques avec un impact concret sur la performance industrielle et la sécurité des produits. Postulez dès maintenant avec SUPPLAY Lyon Scientifique pour intégrer une équipe passionnée, dans un environnement stimulant, où votre expertise contribuera à faire avancer la science.
Supplay est à la recherche de professionnels ayant de l'expérience en industrie pharmaceutique ou chimique. Si votre ambition est d'intégrer un grand groupe, nous pouvons alors peut-être y contribuer. Devenez le nouveau Chargé(e) Administration des Ventes H/F pour Sanofi Winthrop Industrie sur le site de Sisteron. Nous vous proposons un contrat pour une durée de 18 mois, en horaires de journée. La rémunération mensuelle proposée est de 2436.70EUR Caractéristiques : Activités principales pour l'Export et la France : - Assure le traitement Administratif et Logistique des commandes, pour l'approvisionnement des filiales et clients tiers dans le respect des procédures internes et de la réglementation spécifique. - Assure la relation avec les clients sur les commandes et expédition à court terme et assure la confirmation des prévisions en commandes - Gère le portefeuille de commande dans SAP (création, prise en compte des spécifications client ...) et le processus d'expédition jusqu'à la livraison chez le client - Réalise l'affectation lot Commandes en fonction des paramètres Qualité et Logistique client/ produit - Construit un calendrier d'expédition en accord avec les équipes des magasins API - Suit la libération des lots selon le calendrier d'expédition - Agrège et valide la documentation accompagnant les produits ainsi que son étiquetage - Réalise la documentation pour la douane et l'ANSM - Saisit les données clients - Réalise la facturation Client - Intervient sur les litiges avec le client Profil recherché / formation souhaitée / compétences requises : Expérience requise : 3-5 ans sur un poste équivalent / Supply Vous avez un Bac+2 minimum avec maîtrise de l'Anglais, Vous maîtrisez les outils informatiques Office/SAP. Vous êtes rigoureux, force de proposition, vous avez un esprit d'équipe et une bonne communication. Il faut savoir qu'en plus de tout ça, Supplay fait en sorte de transformer le travail en un ingrédient de bonheur, notamment grâce à une multitude d'avantages. Le plus important : notre sourire ! Mais aussi : vous bénéficiez des avantages liés à notre Comité d'Entreprise (CE), des cadeaux vous seront offerts, en fonction des saisons, et un CET vous permettra d'épargner ! Postulez dès maintenant pour cette opportunité unique et faites progresser votre carrière dans le secteur de l'industrie pharmaceutique. Nous avons hâte de vous accueillir parmi nous ! ??
Description du poste : ACASS, agence de recrutement, recherche pour son client un Monteur en réseaux mobiles H/F, pour une mission en intérim de 6 mois, renouvelable. Rattaché à l'agence d'Aubagne, vous interviendrez en itinérance autour de Sisteron (04) et sur les départements limitrophes. Vos missions :Effectuer les opérations de maintenance préventive et corrective des infrastructures,Préparation et contrôle du matériel,Réalisation de travaux infrastructures d'un site radio (travaux électrique, balisage, mise en sécurité du site.) selon planning établi,Démontage de sites Telecom,Contrôle de la conformité des sites notamment en termes de sécurité et remplacement si besoin (garde fous, trappes, serrures, portail, espaces verts),Rapports quotidiens (photos et compte rendu d'intervention) et remontées d'informations à son responsable en temps réel,Des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble du département du Var (83) et des Alpes-Maritimes (06).Votre Profil :Vous savez faire preuve de pragmatisme et aimez les travaux manuels. Une expérience dans les infrastructures télécom est nécessaire. Salaire et avantages : De 13 à 16€ brut/h / Contrat 35h/semaine (8h-12 / 14-17h) les horaires sont variables selon les chantiers / indemnités de déplacement en fonction des chantiers : prime trajet long à 6€ / prime trajet court à 3€ / prime grand déplacement à 96,50€ / panier repas de 14,01€ net/jour travaillé.N'attendez plus et postulez ! Description du profil : Vous savez faire preuve de pragmatisme et aimez les travaux manuels. Une expérience dans les infrastructures télécom est nécessaire. Si votre candidature est retenue pour le poste, voici nos étapes de recrutement : 1er échange téléphonique de 30 min environs avec un super recruteur d'ACASS 2ème entretien auprés de l'agence ACASS ou en visio Dernier entretien avec notre client Nous suivons votre candidature tout au long du process de recrutement
Fort de son expérience de plus de 80 années et de sa position de leader dans les services à l'industrie, Eiffage Energie Systèmes - Clemessy Services, spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, propose toute une gamme de services aux industries de pointe. Pour notre Agence Sud Est (315 collaborateurs), qui accompagne principalement ses clients dans le cadre de contrats de maintenance et dans le pilotage d'arrêts techniques, nous recherchons un(e) Mécanicien industriel F/H CDI (Basé à Château-Arnoux-Saint-Auban 04 - service itinérant - mobilité régionale) Au sein d'un atelier ou sur chantier (sites clients), vous réalisez la maintenance préventive et/ou curative des installations mécaniques machines tournantes : pompes, turbines, compresseurs. A ce titre, vos missions seront les suivantes : * Lecture de plan * Remontage et démontage * Prise de côtes * Contrôle et révision * Participation à la préparation des interventions avec analyse des travaux sur le terrain * Valider les travaux réalisés (test- épreuves) * Rédaction des rapports techniques des travaux réalisés * Réalisation des gammes de maintenance et des modes opératoires * Application des règles et des outils HSE et prise de connaissance des plans de prévention des affaires Autodidacte ou de formation mécanique type CAP/BEP/BAC Pro, vous bénéficiez de 5 ans d'expérience, sur ce type de poste, acquise en environnement industriel. Doté(e) d'un excellent sens du service et de la relation client, vous aimez le travail en équipe et savez faire preuve de rigueur et d'adaptabilité dans vos tâches quotidiennes. En rejoignant Eiffage Energie Systèmes - Clemessy Services, vous bénéficierez de : * Un package de rémunération sur 13 mois * Paniers repas * Indemnités de transport * Un plan épargne entreprise * Nos parcours de formations dispensées par notre organisme de formation interne Convaincu(e), n'attendez plus, rejoignez-nous ! #HumanPerspectives
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDD 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O12770
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Aux côtés du Responsable, le Responsable de Production Adjoint (H/F) est le moteur de l'équipe de production. Après 3 semaines de formation, vos missions seront : - Animer l'équipe production en relayant les informations du Responsable Production - Coordonner la fabrication des produits en respectant les différentes étapes de production - Veiller à la régularité et la bonne qualité des produits - Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs avec le Responsable Production - Participer à la gestion des stocks et au bon approvisionnement du magasin - Garantir la bonne application des procédures d'hygiène CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O73163
Notre client est un établissement médical situé à SISTERON, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.L'établissement recherche un professionnel compétent pour assurer les soins d'urgence, la coordination et la prise en charge des patients. - Diagnostiquer et traiter les patients nécessitant des soins d'urgence en s'appuyant sur des protocoles médicaux établis - Coordonner avec les équipes soignantes pour garantir une prise en charge efficace et sécurisée des urgences médicales - Participer activement aux réunions cliniques afin d'améliorer continuellement les pratiques et procédures médicales en place Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 48.57 euros/heure Septembre 2025 Horaires : Nuit (12h) : 20:30-08:30 Service des urgences 17 000 passages par an Vous pouvez également profiter de ces avantages : - Logement sur place - Prise en charge des frais de transports En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise en matière de recrutement pour des missions de vacation et de médecins, répondant ainsi à vos attentes professionnelles.
Description du poste : Rejoignez une aventure passionnante ! L'agence Adecco Château Arnoux est à la recherche d'un(e) Analyste de Développement Analytique (h/f) pour son client SANOFI à Sisteron. Si vous êtes passionné(e) par l'analyse et prêt(e) à relever un nouveau défi, cette première mission de 6 mois vous attend. Prêt(e) à faire la différence ? Vos missions :***Assister et suppléer le responsable du laboratoire et son adjointe à la gestion du laboratoire MSAT Analytics (Suivi analytique, Reporting, .) * Gérer des projets de développement et valider les méthodes analytiques * Exécuter les actions appropriées au sein des fonctions MSAT/M&S pour atteindre les objectifs des projets * Contribuer à l'harmonisation des processus au sein de la plateforme Chimie SIS/ARA et être force de proposition * Représenter MSAT (Manufacturing Sciences, Analytics and Technologies) dans les équipes/activités CMC (Chemistry, Manufacturing and Controls) ainsi que les équipes projets M&S Présentation et communication de l'état d'avancement de son travail * Assurer la supervision des données brutes du laboratoire MSAT Analytics Former le personnel MSAT Analytics aux techniques de son domaine d'expertise * Réaliser les analyses d'expertise dans le respect du planning * Effectuer les tâches quotidiennes de qualification des appareillages (Balances, pH-mètre, .) * Contribuer aux investigations en cas d'anomalie * Rédiger des rapports de développement, méthodes et protocoles à l'aide d'outils digitaux innovants * Contribuer au maintien du bon niveau BPF du laboratoire * Participer à la partie logistique du laboratoire * Assurer la rédaction ou l'actualisation des documents (instructions) et la tenue de cahier de laboratoire * Exécuter les analyses de laboratoire requises pour soutenir les différents projets * Répondre aux questions règlementaires des sujets suivis * Rôle managérial : tutorer un(e) étudiant(e) dans le cadre de son stage d'étude Description du profil : Compétences requises :***Formation : Bac+5 en chimie analytique * Expérience : 2 ans d'expérience en Chimie Analytique requis + Expérience en laboratoire analytique + Expérience en couplages MS est un plus***Compétences : - Bon relationnel - Travail en équipe - Orienté résultats - Bonne communication et bon reporting oral et écrit - Capacité à remettre en question le statu quo et à proposer des alternatives Logiciels/outils : Maîtrise du Pack MS Office + Connaissance et maîtrise des logiciels Empower et OpenLab Langues : Maîtrise de l'anglais et du français, écrit et oral Si vous pensez que ce poste est fait pour vous, n'attendez plus et envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
