Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saugeot située dans le département 39. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saugeot. 60 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 39 - DOUCIER, 39 - CLAIRVAUX LES LACS, 39 - GRANDE RIVIERE CHATEAU ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Vos misions - entretien des locaux : salle de restaurant et chambres - service des repas de notre restaurant collectif - plonge Vous travaillez 35h - horaires à définir selon planning. Travail sans coupures dans la journée Travail en week-end occasionnellement. Prise de poste dès que possible, CDI Possibilité de période d'immersion Débutant motivé accepté. Avoir un moyen de locomotion pour pouvoir se déplacer sur Doucier
L'assistant d'éducation accompagne les élèves au quotidien dans l'encadrement, la surveillance et l'aide au devoir (BAC Obligatoire). Poste en CDD à pourvoir de suite pour une durée d'un an (jusqu'au 31/08/2026). L'accès au poste est sans expérience mais avec un diplôme BAC exigé au minimum (CV + lettre de motivation par mail)
Vous souhaitez mettre votre talent et votre dynamisme au service d'événements festifs et familiaux (mariages, kermesses, anniversaires, etc.) ? Rejoignez l'équipe des Fées de Rêve, spécialisée dans l'animation pour enfants lors d'événements privés et professionnels. Missions : Accueillir les enfants et animer des activités adaptées à leur âge (jeux, ateliers créatifs, animations ludiques.) Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants durant toute la durée de la prestation Participer activement à la mise en place et au rangement du matériel Représenter l'image de l'entreprise avec professionnalisme et enthousiasme Profil recherché : Titulaire du BAFA, du CAP AEPE ou d'un diplôme équivalent dans l'animation ou la petite enfance Expérience significative dans l'encadrement d'enfants, notamment en contexte événementiel Excellent sens du contact, esprit d'équipe, ponctualité, dynamisme et créativité Capacité à travailler en autonomie et à s'adapter à différents publics et environnements Permis B + véhicule souhaités (certains lieux ne sont pas desservis par les transports en commun) Conditions : Contrat : CDD d'usage PAR EVENEMENT Horaires : Principalement les week-ends Rémunération : de 15 € à 17 € brut de l'heure (selon profil et expérience) Frais kilométriques remboursés selon le barème en vigueur Date de début : Sur la journée du 19 juillet 2025 Lieu : 39150 Grande-Rivière Candidature : Merci d'adresser votre CV ainsi qu'une lettre de motivation à l'adresse suivante : lesfeesdereve@gmail.com Faites partie d'une équipe passionnée et contribuez à faire de chaque événement un moment magique pour les enfants et leurs familles. Nous avons hâte de vous rencontrer !
ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,13 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé principal F/H ! En support à l'assistant magasin, vous participez à la tenue du point de vente. Vous pouvez être amené à accompagner les collaborateurs dans la performance commerciale. Vous faites de la satisfaction client une priorité. Polyvalent, vous êtes en mesure d'être sur plusieurs fronts en faisant preuve de dynamisme. Le travail en équipe est pour vous essentiel. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous avez le goût du challenge et souhaitez découvrir ce métier. De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI à temps plein. Le poste est à pourvoir à Clairvaux les lacs. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes.
Poste à pourvoir immédiatement jusqu'au 01/08/25 animation des temps péri et extrascolaire : matins midis et soirs, mercredis et vacances scolaires. Accueillir et animer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre de l'accueil de loisirs ou séjour de vacances. Être médiateur au sein du groupe d'enfants, gère les conflits, garantit le respect des règles de vie. Écoute les enfants et « facilite » les échanges et les partages. Propose et adapte des animations en lien avec le projet pédagogique. Prépare, met en œuvre et réalise des animations en se donnant les moyens nécessaires à la réalisation des projets concertés. Aménage des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité. Décore et met en place des espaces d'animation selon des thèmes ou évènements. Joue avec, fait jouer, donne à jouer et laisse jouer en répondant aux demandes des enfants. Participe aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène. S'implique et participe à l'élaboration, la mise en vie et l'évaluation du projet pédagogique. Partage, apporte et échange ses connaissances et ses « savoirs ». Entretien des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les familles. Prérequis: BAFA (ou équivalent) ou BAFA en cours Un extrait de casier judiciaire n°3 sera demandé par l'employeur
animation des temps peri et extrascolaire : matins midis et soirs, mercredis et vacances scolaires. Accueillir et animer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre de l'accueil de loisirs ou séjour de vacances. Être médiateur au sein du groupe d'enfants, gère les conflits, garantit le respect des règles de vie. Écoute les enfants et « facilite » les échanges et les partages. Propose et adapte des animations en lien avec le projet pédagogique. Prépare, met en œuvre et réalise des animations en se donnant les moyens nécessaires à la réalisation des projets concertés. Aménage des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité. Décore et met en place des espaces d'animation selon des thèmes ou évènements. Joue avec, fait jouer, donne à jouer et laisse jouer en répondant aux demandes des enfants. Participe aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène. S'implique et participe à l'élaboration, la mise en vie et l'évaluation du projet pédagogique. Partage, apporte et échange ses connaissances et ses « savoirs ». Entretien des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les familles. Poste à pourvoir au 28/08/25 Prérequis: BAFA (ou équivalent) ou BAFA en cours Un extrait de casier judiciaire n°3 sera demandé par l'employeur
MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE : Placé/e sous l'autorité hiérarchique du gestionnaire du collège et sous l'autorité fonctionnelle du chef de cuisine pour ce qui concerne la répartition des tâches et l'animation du service ½ pension, l'apprenti/e travaille au sein du collège de Clairvaux les Lacs. Il/elle est chargé/e d'assister le cuisinier dans la confection et la présentation des plats, d'assurer l'entretien de la cuisine et des matériels utilisés, de réceptionner et stocker les denrées et d'assister le cuisinier dans la gestion courante du restaurant. ACTIVITÉS : - Confectionner les pâtisseries et entrées chaudes et froides (connaissance de la confection et mise en œuvre des pâtes de base ; pâte brisée, pâte sablée, pâte à chou), - Confectionner les repas exceptionnels et buffets liés aux réceptions organisées par l'établissement, - Participer à la gestion du magasin (réception des denrées, stockage et sorties) sous le contrôle du chef de cuisine et du service intendance, - Appliquer les procédures d'entretien précisées dans le plan de nettoyage et de désinfection, - Participer au nettoyage et à l'entretien du matériel et des locaux de cuisine - Trier et évacuer les déchets courants. QUALITÉS : - Ponctualité, - Sens de l'organisation, - Capacité à s'adapter aux changements de rythme dans le travail quotidien, polyvalence, - Rigueur (notamment dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire), - Sens du travail équipe, - Discrétion et confidentialité. DIPLOME : Préparation d'un CAP ou BAC professionnel cuisine ou restauration collective. CONDITIONS D'EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES : - L'apprenti/e est en relation avec l'ensemble des agents du service de restauration, des agents de l'établissement. Il/elle est en contact quotidien avec les élèves, - Respecter impérativement les délais de fabrication, - Station debout prolongée, manutention de charges et expositions fréquentes à la chaleur, au froid, au bruit. Répétition de gestes, - Respect de l'hygiène, - Port de vêtements professionnels adaptés (EPI) ; manipulation de produits dangereux, - Horaires : réguliers (en alternance avec temps scolaire selon calendrier), - L'activité peut s'exercer en présence des usagers ou en dehors des heures de travail de l'établissement concerné. SÉCURITÉ SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL - Pénibilité physique : station debout prolongée, port de charges, milieu bruyant, exposition à la chaleur, au froid et à l'humidité, - Activités et consignes de travail définies, suivies et évaluées par le chef de cuisine.
Dans le cadre de la structuration de ses services, et plus particulièrement du service « déchets », Terre d'Emeraude Communauté recrute un agent. L'agent / l'agente bénéficiera d'une formation interne lors de sa prise de poste. L'Agent est sous l'autorité du Responsable du Service déchets et travaille en étroite collaboration avec le responsable de service, l'Ambassadeur du tri et le Responsable de Collecte. MISSIONS DU POSTE : ACCUEIL DE L'USAGER / GESTION DU SITE - Accueillir le public et les orienter. - Rester à l'écoute de l'usager en répondant à ses demandes, et en le sensibilisant aux règles de tri en vigueur. - Réguler le flux des véhicules sur le site - Connaitre les bennes et container correspondants aux types de déchets apportés - Connaitre et faire respecter les consignes de tri - Respecter et faire respecter les règles de sécurité et d'hygiène en place sur le site d'exploitation. - Gestion des conflits éventuels - Surveiller le site pendant tout le service - Interdire toute récupération y compris pour l'ensemble du personnel - S'assurer que le site soit fonctionnel et propre - Assurer la propreté du site ASSURER LA GESTION DES DÉPOTS - Procéder aux enlèvements des bennes et autres contenants suivant la procédure en place - Vérifier le contenu des bennes afin de repérer les erreurs de tri et les corriger le cas échéant - Remonter tout dysfonctionnement sur les équipements et les prestataires - Remonter à sa hiérarchie tous les documents pour assurer le suivi administratif +Missions Annexes - Livraison et changement de bac - Livraison et changement de couvercle - Livraison de composteurs - Distribution de courrier - Entretien des espaces verts de la déchetterie - Salage manuel en période hivernale +Missions diverses en fonction des nécessités de service PROFIL DU POSTE : Les « savoirs » : Connaissances générales des politiques et des dispositifs en matière de prévention et de gestion des déchets Connaitre la typologie des déchets Connaître le règlement de la déchetterie Maitriser les équipements de travail Connaitre Règles de sécurité et d'hygiène au travail Connaitre les Risques et sécurité du public Les « savoir-faire » : Entretien courant des matériels et équipements après usage Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Relever les incidents et dysfonctionnements et alerter le ou les responsables Veiller au bon rangement des locaux Veiller à l'entretien du matériel Rendre compte à sa hiérarchie par le biais des documents fournis de son travail Les « savoir-être » : Respect des valeurs du service public Sens du travail en équipe Discrétion professionnelle Qualités relationnelles renforcées (courtoisie, savoir-vivre, respect) Ponctualité Esprit d'initiative Flexibilité Implication dans la vie du service CONDITIONS DE TRAVAIL ET DE RÉMUNÉRATION : Temps de travail hebdomadaire : 35H00 Poste à pourvoir au 01/08/2025 en CONTRAT 1 an Lieu de travail : Déchetterie de Clairvaux les Lacs Rémunération : Selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale CANDIDATURE : Les candidatures (lettre de motivation manuscrite et CV détaillé,) sont à adresser par messagerie électronique à recrutement@terredemeraude.fr Ou par courrier à Monsieur le Président - Terre d'Emeraude Communauté 4 Chemin du Quart - 39270 ORGELET
Suite à la loi NOTRe (Nouvelle Organisation Territoriale de la République) promulguée le 7.08.2015, les quatre communautés de communes « Jura Sud ? Pays des Lacs ? Petite Montagne ? Région d?Orgelet » ont fusionné au 1er janvier 2020. ?Une union réfléchie, et un désir de travailler ensemble dans une nouvelle Communauté de communes de 25 482 habitants pour 92 communes?
Notre agence Adéquat de Saint-Lô recherche un Ouvrier préparateur de jambon fumé H/F pour l'un de nos clients secteur Marigny . Au sein d'une industrie à taille humaine vous effectuerez le désossage, le salage, le fumage et le tranchage des jambons . Vous êtes expérimenté sur un poste de découpe ou vous avez une première expérience en charcuterie, boucherie, vous souhaitez travailler du lundi au vendredi, vous aimez le travail en équipe dans la bonne humeur alors rejoignez nous ! Votre profil : - utilisation des couteaux - motivé et travail en équipe - dynamique - respect des règles d'hygiène Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
****CDD du 1er septembre au 22 octobre 2025**** Le Département du Jura (1300 agents permanents, 372,4 millions d'euros de budget) recrute pour sa Direction Education Culture Vie Associative, Service Education, un/e Ouvrier/e Polyvalent/e de Maintenance à temps complet. MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Placé/e sous l'autorité hiérarchique de la secrétaire générale, l'Ouvrier/e polyvalent/e de maintenance travaille au sein du collège. ACTIVITÉS - Effectuer les travaux d'entretien préventifs, curatifs et courants des équipements, des locaux et de l'outillage, - Réaliser des travaux de maçonnerie, plâtrerie/peinture, électricité, plomberie/chauffage, métallerie/serrurerie, menuiserie, - Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de sa ou ses spécialités, - Participer activement au maintien de la sécurité des biens et des personnes, - Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits, - Gérer le petit entretien des espaces verts (taille, tonte, arrosage, etc.), - Nettoyer et désinfecter les locaux, équipements et matériels, - Veiller à l'entretien et au nettoyage quotidien des extérieurs (ex : cour de récréation et abords du collège), - Réaliser le déneigement, - Placer, vérifier et faire appliquer la signalisation réglementaire en cas de chantier dans l'établissement, - Effectuer la manutention nécessaire au fonctionnement de l'établissement (agencement, matériels, mobiliers, etc.), - Gérer et suivre les commandes d'approvisionnement (maintenance ou/et nettoyage), - Être un relais du service informatique du Département pour la résolution des pannes éventuelles - Contrôler les bons de livraison et l'approvisionnement en matériel et produits, - Assurer la gestion informatique du système de chauffage, - Utiliser l'auto laveuse quand cela est nécessaire, - Charger et décharger les marchandises et produits, - Trier et évacuer les déchets, gérer quotidiennement le compostage, - Être le correspondant sécurité de l'établissement, - Assurer l'ouverture ou la fermeture de l'établissement. Activités spécifiques secondaires : - Participer aux réunions de chantier, - Accompagner et assister ponctuellement les techniciens lors de chantiers ou de visites, - Suppléer sur les activités de ménage et 1/2 pension de loge en cas d'absences, - Effectuer des missions avec un binôme issu d'un autre établissement dans le cadre de l'équipe mobile « amiante Sous-section 4 » pour aider à la réalisation de façon ponctuelle des petits travaux sur des matériaux susceptibles de contenir de l'amiante dans d'autres établissements. L'agent serait alors spécifiquement formé opérateur en sous-section 4. CONDITIONS D'EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES - Horaires réguliers : 8h -11h30 ; 12h30- 16h45 sauf le mercredi de 8h à 12h Susceptibles d'évolution en fonction des contraintes et nécessités de service, 1593 Heures annualisées du 1er septembre au 31 août à réaliser sur l'année en période scolaire et sur 2 jours de permanence environ à chaque période de vacances et 5 jours environ de permanence début juillet puis fin août. - L'activité peut s'exercer en présence des usagers ou en dehors des heures de travail de l'établissement concerné, - Nombreux déplacements à l'intérieur du lieu d'intervention ou sur plusieurs lieux différents, - Travail seul ou en équipe, - Port de vêtements professionnels adaptés (EPI); manipulation de produits dangereux, SÉCURITÉ SANTÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL - Pénibilité physique : Station debout prolongée, port de charges, milieu bruyant, exposition à la chaleur et au froid, - Responsabilité dans l'utilisation du matériel, - Identification et analyse des conditions d'exercice et respect des dispositifs de prévention et consignes de sécurité, - Garant du respect des règles de sécurité dans le stockage des matériels et produits dangereux ou polluants.
Tu es à la recherche d'un contrat d'apprentissage au sein d'une formation diplômante type BAC PRO, BTS, licence ou BUT dans le commerce, stratégie commerciale, relation clients, nous recherchons un alternant pour la prochaine rentrée ! FABRICATION 100% FRANÇAISE. Tes futures missions : - Accueillir le client (physique ou téléphone), le renseigner et le conseiller. - Réaliser des devis, des offres de prix, des bons de commandes. - Relancer les devis pour obtenir les informations nécessaires aux ajustements projet. - Participer au différents salons, foires, . - Agir auprès des prescripteurs architectes, agenceurs. - Participer activement à la vie de l'entreprise Profil : Débordant d'énergie, tu es un véritable pilier pour les performances commerciales de l'entreprise. Tes excellentes qualités relationnelles te permettent de te mettre dans la peau de tes clients, d'en comprendre les problématiques et les besoins. Tu sais trouver l'argument qui fait mouche auprès de tes clients qui ne réclament que toi. Grâce à la relation de confiance établie avec les professionnels comme avec les particuliers, tu es un véritable référent pour eux. Ton sens du service client et ta capacité à travailler en équipe garantiront ton succès dans ce poste ! Tu as une vraie curiosité professionnelle pour le domaine du bois et du parquet. Tes qualités : Force de persuasion / Sens de la négociation / Persévérance Tu recherches une entreprise à taille humaine où la prise d'initiative est encouragée ? N'hésitez-plus, rejoins-nous !
Notre entreprise : PARQUETERIE JANOD 1930 L'entreprise est labélisée EPV (Entreprise du Patrimoine Vivant). Depuis 4 générations, notre société fabrique des parquets massifs dans le Jura. Très soucieux de la protection de nos forêts et de l'environnement, nous sélectionnons rigoureusement nos approvisionnements de bois (P.E.F.C. - F.S.C.). Notre parc machines récent, nous permet de réaliser avec une grande précision tous types de parquets (point de Hongrie, bâton rompu, Versailles.).
Direction et animation des temps peri et extrascolaire : matins midis et soirs, mercredis et vacances scolaires. vous aurez en charge toutes taches afférentes à la direction de l'accueil de loisirs : administratives, relations aux familles, mise en place de projets, encadrement de l'équipe, travail avec les partenaires Le poste sera à pourvoir au 28/08/25 Prérequis: BAFD (ou équivalent) ou BAFD en cours Un extrait de casier n°3 sera demandé par l'employeur
Terre d'Emeraude Communauté recrute à Clairvaux les Lacs, un(e) ripeur/ripeuse. MISSIONS DU POSTE : Ripeur : - Collecter en porte à porte les déchets ménagers et assimilés, - Veiller à bien vider chaque bac de son contenu, - Remettre en place les conteneurs de manière conforme, - Contrôler la qualité du tri, - Respecter la quiétude des usagers (nuisances sonores), - Entretenir et nettoyer le matériel de pré collecte, - Signaler les anomalies, - Contribuer à l'amélioration de la qualité du tri. Missions annexes : - Livraison bac, composteur, - Changement couvercle, - Distribution courrier, - Déneigement manuel, - Effectuer divers travaux de petit entretien et de maintenance des bâtiments et véhicules attachés au service déchets + Missions diverses en fonction des nécessités de service. PROFIL DU POSTE : Les savoirs : - Connaitre la typologie des déchets - Connaitre le fonctionnement de la fonction publique territoriale - Connaitre le règlement de collecte - Maitriser les équipements de travail - Connaitre les règles de sécurité et d'hygiène au travail - Connaitre et respecter le code de la route Les savoir-faire : - Connaitre et respecter les tournées préétablies - Veiller sur ses équipiers de collecte - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Relever les incidents et dysfonctionnement et alerter le ou les responsables - Veiller au bon rangement des locaux - Veiller à l'entretien du matériel - Rendre compte de son travail à sa hiérarchie par le biais des documents fournis Les savoir-être : - Respect des valeurs du service public - Sens du travail en équipe - Discrétion professionnelle - Qualités relationnelles renforcées (courtoisie, savoir-vivre, respect) - Ponctualité - Flexibilité - Implication dans la vie du service CONDITIONS DE TRAVAIL ET DE RÉMUNÉRATION : Poste à pourvoir rapidement CDD : 1 an renouvelable Temps de travail hebdomadaire : 35 Heures hebdomadaires (planning annualisé) Lieu de travail : CLAIRVAUX LES LACS Rémunération : grille indiciaire CANDIDATURE : Les candidatures (lettre de motivation manuscrite, CV détaillé) sont à adresser par messagerie électronique Ou par courrier à Monsieur le Président - Terre d'Emeraude Communauté 4 Chemin du Quart - 39270 ORGELET
Présent dans l'ensemble du département du Jura, l'association Soelis emploi partagé regroupe le groupement d'employeurs départemental et le service de remplacement à destination principale du secteur agricole et viticole. Plusieurs salarié(e)s de notre groupement ont plaisir de partager leur temps avec d'autres entreprises ou collectivités (fruitières à comté ou viticoles, communes, artisans, .). Une structure dynamique qui travaille, en équipe, pour donner les meilleures conditions possibles à ses collaborateurs/trices. Nous sommes soucieux du bien-être de nos salarié(e)s et cherchons des solutions individualisées pour chacun(e) d'entre eux/elles. Bienveillance, écoute, performance et exigence seront au cœur de notre collaboration. Rejoindre Soelis emploi partagé, c'est : - Continuer à vous former et monter en compétences tout au long de votre parcours professionnel ; - Un CSE constitué de salariés qui sont là pour vous représenter ; - Partager des moments conviviaux avec d'autres salariés ; - Bénéficier du soutien régulier de votre futur(e) responsable planning. Nous recherchons sur le secteur de Doucier, un(e) salarié(e) agricole polyvalent(e) pour du complément de main d'œuvre. Voici les caractéristiques de l'exploitation dans laquelle vous prendrez plaisir à travailler : - GAEC composé de 2 associés - 136 ha ; - 64 vaches laitières ; - 66 autres bêtes (génisses, veaux.) ; - Salle de traite : 2x6 TPA, décrochage automatique ; - AOP comté et morbier, 421 000 litres produits par an. Futur(e) salarié(e) agricole, vos missions principales seront : - La traite - Alimentation / soins aux animaux - Conduite de tracteur - Travaux dans les champs - Entretien du matériel et des locaux Le profil : - Expérience fortement appréciée d'au moins un an - Diplôme agricole fortement souhaité Nous vous proposons un CDI temps plein annualisé de 35 heures par semaine. Vous travaillerez du lundi au vendredi et un week-end par mois. Salaire à partir de 11,88 € brut/heure, la rémunération est définie en fonction des compétences et de l'expérience. Prise de poste début janvier 2026. Les avantages de l'exploitation sur laquelle vous travaillerez : - Présence d'une salle de pause (cafetière, frigo, .) ; - Un exploitant sera toujours présent sur l'exploitation. Les avantages proposés par Soelis emploi partagé : - Les dimanches et jours fériés sont majorés à 50 % (contre 25 % prévu par la convention collective) ; - Indemnisation des kilomètres à partir du 20ème ; - Application du maintien de salaire en cas d'arrêt ; - Chèques cadeaux du CSE ; - Les équipements vous seront fournis ; - Congé menstruel ; - Tutorat et salarié référent ; - Formations ; - Accompagnement de votre installation dans le Jura et de celle de votre conjoint(e) (crèche, école, recherche d'emploi pour votre conjoint(e), mise en relation avec votre commune, ...) ; - Une plateforme web appelée mirabelle qui vient faciliter toute la gestion administrative de votre emploi, - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : formation, Santé Sécurité au Travail, ... - Mutuelle et prévoyance d'entreprise.
CDI. Temps complet, horaires à la demande ( semaines, week-end, jours fériés, soirées, vacances scolaires...) Sur une base de 35h/sem. Sur une surface de 1200m carré ( comprenant 13 chambres, 13 salles de bains, 2 dortoirs, des sanitaires collectifs, une salle à manger, un salon, une cuisine et arrière cuisine....) vous devez passer l'aspirateur, laver les sols, désinfecter les lavabos, wc et douche (eau calcaire donc les robinetteries doivent être rutilantes) . Vous devez faire les lits (60 couchages), les vitres ( 50 fenêtres sur l'ensemble de la bâtisse), les miroirs, la poussière. Nous sommes équipés d'une cuisine de collectivité : il est de votre responsabilité de vérifier l'intégralité des équipements et ustensiles ( plats, casseroles, poêles, bac gastros...) mis à disposition des clients. Le vaisselier de la salle à manger doit être correctement rangé. En cas de location de vaisselles de cérémonies vous aurez à compter à l'arrivée et en fin de séjour : les couverts, assiettes, tasses et sous tasses à café, flutes, verres à vin, verre à eau... L'ensemble des Inox doivent être désinfecter et briller ! ( lave vaisselle de collectivité, piano, four électronique 6 hauteurs, réfrigérateurs, chambre froide et congélateur). Vous devrez accueillir les clients quelle que soit le jour et l'heure d'arrivée, faire avec eux l'état des lieux ( arrivée et départ) et leur donner les explications relative à la sécurité ainsi qu'aux différents équipements de collectivité.
Terre d'Emeraude Communauté recrute à Clairvaux les Lacs, un agent polyvalent Chauffeur Poids Lourd de bennes à ordures ménagères - ripeur. MISSIONS DU POSTE : Le chauffeur poids lourd aura pour mission principale d'assurer la collecte et le transport des déchets ménagers. Par son action il est acteur de la salubrité publique dans les communes. Il travaille dans le cadre d'une équipe de collecte. Une polyvalence chauffeur / agent de collecte, lui sera demandée. Il participe à l'entretien courant des véhicules et sait planifier le gros entretien. Il fait les remontées d'information à sa hiérarchie quant aux incidents de collecte survenus lors de sa tournée et signale tout dysfonctionnements. Il assure ses missions dans le respect du code de la route et des règles générales en matière d'hygiène et de sécurité liées à son emploi. Son temps de travail hebdomadaire est variable en fonction de l'activité saisonnière. Des missions annexes pourront être réalisées en fonction des nécessités du service Ordures Ménagères. PROFIL : - Être titulaire du permis Poids lourd et d'une FCO en cours de validité - Expérience de conduite d'un véhicule PL avec remorque souhaitée - Utilisation des dispositifs électroniques embarqués : repérages par satellite, GPS, informatique embarquée... - Connaissances en électromécanique serait un atout - Savoir gérer son temps, respecter les tournées préétablies, respecter un horaire - Disposer d'une bonne condition physique générale, d'une bonne capacité d'attention et d'une grande réactivité - Bonne aptitude au travail en équipe - Ne pas redouter d'affronter des conditions de route parfois difficiles l'hiver CONDITIONS DE TRAVAIL ET DE RÉMUNÉRATION : Poste à pourvoir rapidement CDD : 1 an renouvelable Temps de travail hebdomadaire : 35 Heures hebdomadaires (planning annualisé) Lieu de travail : CLAIRVAUX LES LACS Rémunération : grille indiciaire CANDIDATURE : Les candidatures (lettre de motivation manuscrite, CV détaillé) sont à adresser par messagerie électronique Ou par courrier à Monsieur le Président - Terre d'Emeraude Communauté 4 Chemin du Quart - 39270 ORGELET
MG Constructions recherche un.e Charpentier / Zingueur pour renforcer son équipe ! Formation possible en interne si besoin. Vos principales missions seront : - Fixer des éléments bois à l'aide de cloueurs, perforateurs, visseuses. - Poser des éléments de charpentes bois - Ajuster des écartements de charpente - Assembler des éléments de finition de structure - Poser des éléments de finition et matériaux d'isolation - Savoir implanter, prise d'aplomb et niveau - Lecture de plans, schémas Contrat à négocier en 35h du lundi au jeudi ou 39h du lundi au vendredi Paniers repas et frais de déplacement inclus
Pour son EHPAD La Résidence des Lacs situé à Clairvaux-Les-Lacs, la Mutualité Française Jura recrute un(e) Psychologue en CDI à temps partiel (5h13 par semaine). L'EHPAD est engagé dans le programme Humanitude. Cette démarche vise à rétablir un lien entre le soignant et le résident, où l'humain est le maître mot. Les soins sont réalisés en douceur, dans le respect de l'intimité et selon la personnalité de l'individu. Vous concevez, élaborez let mettez en oeuvre des actions préventives et curatives afin de promouvoir l'autonomie et le bien-être du résident. VOS MISSIONS : - vous prenez en charge le résident, son entourage familial et le personnel de manière individualisée et/ou collective - vous accompagnez le personnel et contribuez à l'amélioration de la prise en charge par une sensibilisation des soignants aux bases de la psychologie - vous participez à la coordination des soins et à la démarche qualité dans un souci d'amélioration continue de la prise en charge des résidents - vous contribuez au développement de la philosophie humaniste au sein de l'établissement et participez activement à l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé en lien avec l'IDEC et l'équipe soignante. Titulaire d'un Master 2 en Psychologie, vous justifiez idéalement d'une première expérience en EHPAD ou vous portez un intérêt pour travailler avec la personne âgée. Votre qualité d'écoute, votre force de proposition et vos capacités à animer un groupe seront des atouts essentiels à la réussite de votre mission. La Mutualité Française Jura étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.
Tu es à la recherche d'un contrat d'apprentissage au sein d'une formation diplômante type CAP, Bac Pro ou BTS dans les métiers du bois, nous recherchons un alternant pour la prochaine rentrée ! Tu es doté(e) d'un bon relationnel et sait être rigoureux(euse), dynamique, curieux(se), et assidu(e) dans votre travail. Notre entreprise : PARQUETERIE JANOD 1930 L'entreprise est labélisée EPV (Entreprise du Patrimoine Vivant). Depuis 4 générations, notre société fabrique des parquets massifs dans le Jura. Très soucieux de la protection de nos forêts et de l'environnement, nous sélectionnons rigoureusement nos approvisionnements de bois (P.E.F.C. - F.S.C.). Notre parc machines récent, nous permet de réaliser avec une grande précision tous types de parquets (point de Hongrie, bâton rompu, Versailles.) Afin de garantir un produit de grande qualité, nous réalisons de nombreux contrôles lors de la fabrication de nos parquets (usinage, hygrométrie, tri qualité suivant DTU et critères additionnels internes). FABRICATION 100% FRANÇAISE. Lieu d'exécution : Notre atelier se situe à Doucier (39130) Missions confiées : - Fabrication en atelier de parquets, panneaux assemblés, . - Suivi du planning de commandes - Préparation des commandes - Suivi de la gestion du stock Qualités recherchées : Avoir l'esprit d'initiative et d'équipe afin d'être réactif, Avoir la capacité à faire face aux imprévus, Être organisé et précis, Tu recherches une entreprise à taille humaine où la prise d'initiative est encouragée ? N'hésitez-plus, rejoins-nous ! Envoyez votre CV et lettre de motivation : direction@parquets-janod.com
Nous recrutons dans le cadre d'un remplacement pour départ à la retraite, vous rejoignez une équipe de 7 personnes en atelier. Vos missions : - Participer à la fabrication de parquet au sein de notre atelier - Travailler différentes essences de bois avec soin et précision - Régler et Utiliser des machines-outils de menuiserie (scie, raboteuse, ponceuse.) - Contrôler la qualité des pièces réalisées Le Caces 3 serait un plus. Vous travaillez du lundi au jeudi de 8h à 12h et de 13h30 17h15, vendredi 08h 12h.
Manpower MOREZ recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un(e) Laqueur / Laqueuse en lunetterie pour renforcer ses équipes. -Appliquer manuellement ou à l'aide d'un pistolet les couches de laque, peinture ou vernis sur les montures (métal ou acétate) -Préparer les surfaces (nettoyage, masquage, accrochage) -Assurer les retouches, dégradés ou effets spécifiques selon les gammes de produits -Contrôler la qualité de la finition (aspect, homogénéité, brillance, etc.) -Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité -Vous justifiez idéalement d'une première expérience en laquage, peinture industrielle ou dans le domaine de la lunetterie -Vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et avez un bon sens de l'esthétique -Une formation en peinture industrielle, cosmétique ou artisanat d'art est un plus Chez Manpower la vraie réussite est avant tout celle de ses collaborateurs intérimaires. Nous rejoindre, c'est participer à une aventure humaine et collective où chacun peut se réaliser. Vous aussi, venez découvrir l'aventure Manpower A très bientôt !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'EHPAD Louise Mignot, situé à Saint-Laurent-en-Grandvaux (39 150), recrute un Infirmier/une infirmière à temps plein. Poste à pourvoir dès que possible. CDD de 12 mois évolutif 35h par semaine sur roulement de 4 semaines. Temps de Travail journalier : 10h Week-end travaillé : 1 week-end sur 4 Repas sur place possible Salaire selon profil et expérience Profil souhaité : Expérience : débutant accepté Formation : diplôme d'Etat Infirmier Compétences : - Organisation et réalisation des soins infirmiers - Relationnel avec les résidents et les professionnels - Recueillir les données cliniques et les besoins de la personne et de son entourage - Détecter l'urgence et savoir y faire face - Surveiller l'évolution de l'état de santé du résident. Savoir-être professionnel : - Faire preuve d'autonomie - S'adapter aux changements - Travailler en équipe
Votre mission : Vous effectuerez des travaux de sanitaire et chauffage en équipe de deux personnes ; vous devrez donc impérativement savoir travailler la tuyauterie cuivre (brasures) et le PVC ; vous devrez également savoir poser des appareils type sanitaires et chauffage (chaudières, plancher chauffant, radiateurs, pompes à chaleur, .) Nous vous demandons d'être titulaire du permis B et disposez de 3 à 4 ans d'expériences. Vous disposerez d'une salle pour vous restaurer le midi à l'entreprise avec les autres salariés. En cas de déplacement, vous mangerez au restaurant, aux frais de l'entreprise. Les tenues de travail vous seront fournies par la société. La société compte environ 10 personnes, avec une bonne ambiance. Elle dispose d'un stock de pièces sur place, qui s'étend sur plus de 200 m². Vous disposerez d'une prime de partage de fin d'année comme chacun de nos salariés. Vous disposerez également d'un vendredi après-midi sur deux. Salaire motivant suivant compétences ; le salaire sera réévalué en fonction de votre motivation, de votre fiabilité et de votre travail accompli ; salaire de départ : entre 1 700€ et 1800€ net. La société GERARD BOUVET est une société dynamique qui privilégie la qualité à la quantité.
Odesia Vacances est à la recherche de son/sa futur(e) apprenti(e) assistant(e) marketing et communication ! Sous la responsabilité de la Responsable Marketing & Communication, vous contribuez activement à l'attractivité de notre marque et de nos offres, en lien avec l'ensemble de nos établissements. Vous aurez pour missions principales : Création et pilotage d'offres - Imaginer et structurer de nouvelles offres commerciales (séjours à thème, packs vacances, offres spéciales saisonnières) - Effectuer des analyses concurrentielles et tendances clients pour positionner efficacement nos produits Optimisation digitale - Participer à la refonte et l'amélioration continue du site internet : SEO, contenus, UX, parcours client - Assister à la mise à jour régulière des offres et visuels Marketing opérationnel et communication - Participer à la gestion des campagnes digitales : - Emailings (rédaction, routage, analyse) - Réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn.) - Campagnes Google Ads & Social Ads (brief, ciblage, suivi) - Contribuer à la création de contenus (visuels, newsletters, articles, brochures.) Valorisation des ventes annexes - Proposer des actions marketing pour booster les revenus complémentaires sur site : bien-être, restauration, excursions. - Travailler en lien avec les directeurs de villages pour mettre en avant les prestations locales Ce que nous vous offrons - Une alternance formatrice, polyvalente et humaine, au cœur d'une organisation à taille humaine - Des missions concrètes avec autonomie progressive - Un poste hybride : télétravail régulier + présence ponctuelle à Clairvaux-les-Lacs et dans nos villages vacances - Un cadre de travail nature, tourisme et solidarité - Type de contrat : Alternance/Stage (rythme à définir selon votre formation)- Formation Bac+3 à Bac+5 en marketing, communication ou digital - Intérêt fort pour le secteur du tourisme responsable et de l'économie sociale - Créativité, rigueur, curiosité, sens de l'analyse - Bonne plume, orthographe soignée - Aisance avec les outils digitaux : CMS, emailing, suite Adobe, Google Analytics, réseaux sociaux, Canva, etc. - Autonomie, esprit d'équipe, sens de l'organisation
Odésia Vacances est un acteur du tourisme associatif depuis plus de 40 ans, basé à Clairvaux-les-Lacs dans le Jura, au cœur d'un territoire naturel riche et préservé. L'association développe une vision du tourisme solidaire, accessible et durable, fidèle à des valeurs humaines fortes : accueil, partage, bien-être, découverte. Odésia gère aujourd'hui plusieurs villages vacances, campings et résidences de tourisme à travers la France, qui accueillent familles, groupes...
D'ici 2050, 70% de la population mondiale habitera en ville. Comment garantir l'efficacité et la sécurité du trafic ferroviaire ? Chez Siemens Mobility, nous développons des automatismes de conduite et des trains dernière génération qui rendent les transports intelligents. Orlyval, Cityval de Rennes, ligne 14 du métro parisien : la mobilité connectée est déjà dans votre vie. Et si vous releviez le défi de la mobilité connectée avec nous ? Venez faire preuve d'ingéniosité à nos côtés et donner un nouveau sens à votre carrière ! Vos missions En tant que Chef de Projet pour nos métros automatiques déployés en France et à l'international, vous contribuez à la performance financière de la société en menant et en livrant le(s) projet(s) dans le respect des délais, du budget, de la qualité requise ainsi que la satisfaction du client. Vous êtes responsable de la réalisation du projet dans le respect du cahier des charges du client notamment en termes de performances (qualité, coûts, délais), Vous vérifiez les coûts, contrôlez les dépenses et vous êtes responsable de l'optimisation de la marge brute de financement, Vous gérez les sous-traitants et partenariats externes de type consortium, Vous assurez le management des équipes qui vous sont dédiées dans le cadre de la réalisation des projets qui vous sont confiés, Vous supportez les équipes des offres pour les réponses aux appels d'offres et pouvez être amené à coacher d'autres chefs de projet, Ce CDI est basé à Châtillon (92) et est à pourvoir dès que possible. Statut : Cadre Profil De formation Ingénieur, vous possédez 10 à 15 ans d'expérience en tant que Chef de projet, idéalement dans le domaine ferroviaire et sur des projets internationaux. Véritable 'Business Partner' de vos clients, vous possédez d'excellentes capacités managériales et une expérience de la négociation et de l'écoute client dans des environnements techniques et multiculturels exigeants. Vous parlez couramment l'anglais. La maîtrise d'une seconde langue serait un plus. Pourquoi nous rejoindre Rejoindre Mobility, c'est d'abord s'engager dans un projet d'avenir, dessiner l'industrie de demain grâce à des technologies de pointe et un objectif d'innovation constant. C'est pour vous l'occasion de jouer un rôle clé dans ce développement ; c'est pourquoi Mobility propose un parcours de carrière diversifié, permettant de vous positionner en tant qu'expert-métier & de faire de vous les managers de demain. Besoin d'aide pour postuler ? Retrouvez-nous sur la page Facebook Siemens France Emploi et Carrière pour suivre l'actualité RH et rejoignez la communauté Siemens. Siemens recrute et reconnaît tous les talents. #leader
- Petits travaux techniques (électricité, plomberie.) - Maintenance et entretien du parc locatif, des sanitaires, des locaux - Rangement des locaux et des espaces de stockage - Travail en équipe sous l'autorité du responsable technique - Gestion du matériel et des outillages- Soigneux et soucieux de la satisfaction client - Conscience professionnelle et esprit d'équipe développé - connaissances en électricité, plomberie - Expérience professionnelle sur le même poste apprécié - Dynamisme, rigueur, ponctualité, polyvalence, sens du détail et organisation - En période d'ouverture, vous travaillerez tous les week-ends avec 1 jour de congés par semaine - Conditions de travail : 35 heures par semaine - Poste logé
Le Fayolan est un camping 4* franchisé Yelloh ! Village, 1ère marque de camping haut de gamme reconnue pour la qualité de ses services et la satisfaction clientèle. Intégrer notre équipe, c'est adhérer à nos valeurs, s'engager à participer activement à la réussite des vacances de nos clients et leur faire passer des moments inoubliables ! Si le bonheur des vacanciers est votre priorité, alors rejoignez-nous ! POSTE LOGE
Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous serez en charge de la distribution du courrier, de la presse, des imprimés publicitaires, des colis, de la réalisation de services de proximité (portage de médicaments) Vos missions seront de : Réaliser les travaux prépa à la distri et à la livraison des objets qui vous seront confiés Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction de ceux-ci Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste Vous travaillerez en équipe, principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché(e) à votre manager d'équipe. La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone, des moyens de locomotion adaptés à votre tournée (vélo, scooter, voiture) Ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap. Les avantages au sein de l'entreprise : Vous pouvez bénéficier d'offres à partir de 3 mois d'ancienneté sur : Les vacances, les locations pour toute la famille. Les loisirs : Billetterie pour les spectacles, musées, parcs, ciné Les enfants : Aide à la parentalité, garde d'enfant, soutien scolaire, soutien aux apprentissage, une participation pour les classes découvertes Soutien pour toute la famille, vente flash de matériel informatique, allocation liées au handicap de l'enfant La restauration : restauration collective ou titre de restauration Accès à l'aide au logement en fonction de votre situation Savoir lire, écrire, compter et se repérer. Vos qualités : sens de l'orientation, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients. Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide. Votre probité est irréprochable. Une première expérience sur des activités de distribution du courrier ou du colis est appréciée. -
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Ingénieur Système en Sûreté Ferroviaire H/F D'ici 2050, 70% de la population mondiale habitera en ville. Comment garantir l'efficacité et la sécurité du trafic ferroviaire ? Chez Siemens Mobility, nous développons des automatismes de conduite et des trains dernière génération qui rendent les transports intelligents. Orlyval, Cityval de Rennes, ligne 14 du métro parisien : la mobilité connectée est déjà dans votre vie. Et si vous releviez le défi de la mobilité connectée avec nous ? Venez faire preuve d'ingéniosité à nos côtés et donner un nouveau sens à votre carrière ! Vos missions Vous intégrez le département de Sûreté de Fonctionnement et êtes garant du niveau de Sécurité exigé pour nos projets d'automatisation de métros en France et à l'international. A ce titre :Vous réalisez les études des scénarios pouvant mener à des événements contraires aux niveau de sécurité attendu sur nos solutions fonctionnelles et techniques de nos produits CBTC et de leurs déploiements sur nos projets. Vous vérifiez et démontrez en double regard, par exemple, les équations d'asservissements ou de protection sur nos automatismes critiques pour le pilotage de métro. Vous assurez la conformité des études de sûreté de fonctionnement aux exigences contractuelles, normatives ou réglementaires attendues par notre client. Vous assurez l'analyse des modes dégradés d'exploitation. Enfin, vous veillez au respect des processus de la phase d'offre à l'exécution de nos projets et assurez la capitalisation du savoir-faire relatif aux activités de sûreté. Ce poste en CDI, basé à Chatillon (92), est à pourvoir dès que possible. Statut : Cadre Les atouts pour réussir Diplômé d'une école d'Ingénieur Généraliste ou équivalent, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en conception système ou automatisme dans des domaines industriels complexes. Une expérience en développement ou validation logiciel est nécessaire. Une connaissance du milieu ferroviaire et/ou une expérience dans la sûreté de fonctionnement sont des atouts supplémentaires.Par ailleurs, vous êtes reconnu pour vos capacités d'analyses, vous faites preuve de dynamisme, de flexibilité et d'un fort esprit d'équipe.Votre anglais est courant. Pourquoi nous rejoindreRejoindre Mobility, c'est d'abord s'engager dans un projet d'avenir, dessiner l'industrie de demain grâce à des technologies de pointe et un objectif d'innovation constant.C'est pour vous l'occasion de jouer un rôle clé dans ce développement ; c'est pourquoi Mobility propose un parcours de carrière diversifié, permettant de vous positionner en tant qu'expert-métier & de faire de vous les managers de demain.
Missions :Dans le cadre de la gestion sur place d'un grand projet et en lien direct avec le Responsable d'Affaires et le Responsable d'Activité, vous aurez les responsabilités suivantes :- Prendre en charge la gestion globale du chantier : de la préparation à la réception des travaux. - Assurer la présence quotidienne sur le chantier pour coordonner les équipes internes, sous-traitants et interlocuteurs externes. - Garantir la bonne exécution technique, le respect des plannings et des règles de sécurité. - Participer aux réunions de chantier et assurer le suivi financier et administratif (plannings, approvisionnements, DGD, DOE). - Manager les équipes sur le terrain et maintenir une communication fluide avec le client et la direction.
Par équipes de 2 ou 3 personnes, vous renforcerez notre équipé d'agent d'entretien hébergement les Week-end (vendredi, samedi et dimanche). Vous serez en charge de l'entretien du parc locatif selon un protocole de nettoyage défini. Vous travaillez de 8h à 17h avec une pause de 30 minutes pour les repas Vos misions : Assurer l'entretien intérieur et extérieur des hébergements : l'hygiène est notre priorité Participer aux inventaires des hébergements Vos objectifs : Satisfaire nos vacanciers Garantir un niveau de prestation de qualité Contribuer à l'image de marque de notre établissement Vous serez toujours accompagné de notre gouvernante capable de vous aider et vous conseiller dans vos tâches.Nous recherchons une personne ayant un minimum d'expérience dans l'entretien et le nettoyage, et qui aime le travail soigné. Vous avez à cœur la bonne réalisation de votre travail et l'envie de satisfaire nos vacanciers. Vous avez l'esprit d'équipe.
Le Fayolan est un camping 4* franchisé Yelloh ! Village, 1ère marque de camping haut de gamme reconnue pour la qualité de ses services et la satisfaction clientèle. Idéalement situé en plein cœur de la région des lacs et petites montagnes à Clairvaux-les-lacs dans le Jura. Avec ses 231 emplacements et 151 locations, ses piscines, son snack, son restaurant, ses animations , notre camping est idéal pour des vacances familiales en pleine nature jurassienne.
"""Présent dans l’ensemble du département du Jura, l’association Soelis emploi partagé regroupe le groupement d’employeurs départemental et le service de remplacement à destination principale du secteur agricole et viticole. Plusieurs salarié(e)s de notre groupement ont plaisir de partager leur temps avec d’autres entreprises ou collectivités (fruitières à comté ou viticoles, communes, artisans, …). /r/nUne structure dynamique qui travaille, en équipe, pour donner les meilleures conditions possibles à ses collaborateurs/trices. /r/nNous sommes soucieux du bien-être de nos salarié(e)s et cherchons des solutions individualisées pour chacun(e) d’entre eux/elles. Bienveillance, écoute, performance et exigence seront au cœur de notre collaboration./r/nRejoindre Soelis emploi partagé, c’est :/r/n- Continuer à vous former et monter en compétences tout au long de votre parcours professionnel ;/r/n- Un CSE constitué de salariés qui sont là pour vous représenter ;/r/n- Partager des moments conviviaux avec d’autres salariés ;/r/n- Bénéficier du soutien régulier de votre futur(e) responsable planning./r/n/r/nNous recherchons sur le secteur de Doucier, un(e) salarié(e) agricole polyvalent(e) pour du complément de main d'œuvre. /r/n/r/nVoici les caractéristiques de l’exploitation dans laquelle vous prendrez plaisir à travailler :/r/n- GAEC composé de 2 associés ;/r/n- 136 ha ;/r/n- 64 vaches laitières ;/r/n- 66 autres bêtes (génisses, veaux…) ;/r/n- Salle de traite : 2x6 TPA, décrochage automatique ;/r/n- AOP comté et morbier, 421 000 litres produits par an./r/n/r/n/r/nFutur(e) salarié(e) agricole, vos missions principales seront :/r/n- La traite/r/n- Alimentation / soins aux animaux /r/n- Conduite de tracteur/r/n- Travaux dans les champs/r/n- Entretien du matériel et des locaux/r/n/r/nLe profil :/r/n- Expérience fortement appréciée d’au moins un an en traite /r/n- Diplôme agricole fortement souhaité /r/n/r/n/r/nNous vous proposons un CDI temps plein annualisé de 35 heures par semaine. /r/nVous travaillerez du lundi au vendredi et un week-end par mois./r/n/r/nSalaire à partir de 11,88 € brut/heure, la rémunération est définie en fonction des compétences et de l’expérience./r/nPrise de poste début janvier 2026./r/n/r/nLes avantages de l’exploitation sur laquelle vous travaillerez :/r/n- Présence d’une salle de pause (cafetière, frigo, …) ; /r/n- Un exploitant sera toujours présent sur l’exploitation./r/n/r/nLes avantages proposés par Soelis emploi partagé :/r/n- Les dimanches et jours fériés sont majorés à 50 % (contre 25 % prévu par la convention collective) ;/r/n- Indemnisation des kilomètres à partir du 20ème ;/r/n- Application du maintien de salaire en cas d’arrêt ;/r/n- Chèques cadeaux du CSE ;/r/n- Les équipements vous seront fournis ;/r/n- Congé menstruel ;/r/n- Tutorat et salarié référent ;/r/n- Formations ;/r/n- Accompagnement de votre installation dans le Jura et de celle de votre conjoint(e) (crèche, école, recherche d’emploi pour votre conjoint(e), mise en relation avec votre commune,...) ;/r/n- Une plateforme web appelée mirabelle qui vient faciliter toute la gestion administrative de votre emploi, /r/n- Un service RH disponible sur le suivi des compétences : formation, Santé Sécurité au Travail,.../r/n- Mutuelle et prévoyance d’entreprise."""
Votre missionVotre rôle consiste à intervenir dans le cadre des services de soins à domicile en assurant l'hygiène et le confort de la personne malade à travers les tâches suivantes : Réalise la toilette du patient (rasage, shampoing, changement des protections, .) Réalise des soins corporels Peut appliquer des produits non médicamenteux Aide à l'habillage et aux transferts Participe à l'éducation de la santé : hygiène de vie, conseil à l'alimentation Identifie l'état de santé du patient Surveille : l'état des téguments l'apparition d'escarres et fait des actes de prévention l'hydratation du patient les fonctions d'élimination Mesure les paramètres vitaux (température .) Met les bas de contention Informe les personnes des soins dispensés. Informe l'entourage et les professionnels sur l'état de santé de la personne aidée Alors, motivé(e) ? Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous possédez au moins (durée de l'expérience souhaitée) mois/années d'expérience professionnelle en soins à domicile ou dans la prise en charge de personnes âgées ? Vous êtes titulaire du permis de conduire ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins des patients et vous adapter à leurs habitudes de vie ? Vous savez gérer votre temps et définir des priorités ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, adressez-nous votre candidature ! A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Votre missionVotre rôle consiste à intervenir dans le cadre des services de soins à domicile en assurant l'hygiène et le confort de la personne malade à travers les tâches suivantes : Réalise la toilette du patient (rasage, shampoing, changement des protections, .) Réalise des soins corporels Peut appliquer des produits non médicamenteux Aide à l'habillage et aux transferts Participe à l'éducation de la santé : hygiène de vie, conseil à l'alimentation Identifie l'état de santé du patient Surveille : l'état des téguments l'apparition d'escarres et fait des actes de prévention l'hydratation du patient les fonctions d'élimination Mesure les paramètres vitaux (température .) Met les bas de contention Informe les personnes des soins dispensés. Informe l'entourage et les professionnels sur l'état de santé de la personne aidée Alors, motivé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en soins à domicile ou dans la prise en charge de personnes âgées ? Vous êtes titulaire du permis de conduire ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins des patients et vous adapter à leurs habitudes de vie ? Vous savez gérer votre temps et définir des priorités ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, adressez-nous votre candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! De par notre expertise en vacation et médecins, trouvez votre place dans le secteur médical. Notre client est un établissement médical situé dans le 39, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Prêt(e) à sauver des vies comme Médecin réanimateur (F/H) au sein de notre hôpital dynamique? Vous serez responsable de la gestion des soins intensifs pour assurer un niveau optimal de récupération des patients - Coordonner les interventions médicales et assurer une communication efficace avec le personnel soignant - Evaluer et ajuster les traitements des patients pour optimiser leur rétablissement - Participer et contribuer aux réunions cliniques pour garantir un haut niveau de qualité des soins Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 61/jours - Salaire: 58 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique Rejoignez notre équipe pour sauver des vies en tant que Médecin réanimateur (F/H) à l'hôpital - Diplôme d'État de docteur en médecine requis pour exercer en réanimation médicale - Excellentes compétences en communication pour une collaboration efficace avec l'équipe soignante - Capacité à prendre des décisions rapides et éclairées sous pression - Empathie et compassion pour accompagner les patients et leurs familles Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
Description du poste : mon client recherche 2 personnes pour faire de la démolition sur un chantier. il faudra démolir des cloisons, enlever des sols, des carreaux de carrelage, démolir des murs. après la démolition vous devez nettoyer les gravats, les mettre dans des sacs ou dans une benne, afin que le chantier soit propre mission de 3 jour, horaire de 7h à 17h avec 1 heure de pause, le premier jour se rendre au dépôt de l'entreprise qui se situe à 15km de Lons le saunier donc moye n de locomotion obligatoire. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un CAP dans le bâtiment ou le second oeuvre et avoir au moins 1 année d'expérience sur un poste similaire. Vous pouvez porter des charges lourdes Vous posséder des connaissances dans le bâtiment en général
RESPONSABILITÉS : Assurer la gestion quotidienne du Service de Soins Infirmiers A Domicile (SSIAD) • Organise la prise en charge du patient ; • Gère et encadre le personnel du S.S.I.A.D. ; • Participe à l'établissement du budget du service et à son suivi ; • Assure le suivi de l'activité du S.S.I.A.D. ; • Collabore avec les partenaires extérieurs. Des déplacements sont à prévoir entre l'antenne de Clairvaux les Lacs et l'antenne de St Laurent en Grandvaux PROFIL RECHERCHÉ : • Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux(se), vous avez des capacités d'adaptation et de décision. • DE infirmier(ère) exigé, et diplôme cadre de santé ou équivalent exigé. • Expérience exigée dans un poste similaire. En rejoignant l'ADMR, vous bénéficierez de nombreux avantages comme : • Rémunération avec une prise en compte de l'ancienneté dans la branche, des formations et des diplômes • Téléphone portable professionnel. • Mutuelle avec participation de l'employeur et une couverture prévoyance. • Des avantages sociaux : chèques cadeaux, plateforme offres promotionnelles (vie quotidienne et loisirs) • Une qualité de vie au travail et une prévention des risques professionnels Nous travaillons au quotidien en équipe et nous mettons en place des temps d'échange et de concertation en équipe. Si vous souhaitez avoir un métier qui a du sens alors venez nous rejoindre !!
Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis plus de 70 ans. Vous souhaitez avoir un emploi qui a du sens ? Alors rejoignez-nous ! Ce que nous souhaitons c'est avant tout que les valeurs d'entraide, de solidarité et de partage guident votre quotidien. Avec nos 2 700 associations ADMR présentes dans toute la France vous trouverez une association proche de chez vous.
Votre missionVous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ? Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Nous recherchons un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur CLAIRVAUX-LES-LACS (39130 , Bourgogne-Franche-Comté - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Remplacer le titulaire de l'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Dans le cadre du renforcement de son Service de Soins Infirmiers À Domicile (SSIAD), une structure associative engagée dans le maintien à domicile des personnes âgées ou en perte d'autonomie recherche un(e) infirmier(ère) coordinateur(trice). Ce poste en CDI est à pourvoir à temps plein ou à 80 %, selon votre disponibilité, sur le secteur de Clairvaux-les-Lacs et ses alentours. Au coeur de la coordination du service, vous pilotez l'organisation des soins à domicile en garantissant la qualité, la continuité et la sécurité des prises en charge. Vous encadrez l'équipe soignante, établissez les plannings, évaluez les besoins des patients, définissez les plans de soins et assurez le lien avec les partenaires médicaux, paramédicaux et sociaux. Vous participez également à la gestion administrative et budgétaire du service. Le poste est sans astreinte et sans travail les week-ends, offrant un cadre professionnel stable et respectueux de l'équilibre vie privée/vie professionnelle. Ce poste s'adresse à un(e) professionnel(le) titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier, complété par un diplôme de cadre de santé ou équivalent. Une expérience préalable dans un rôle de coordination de soins est indispensable. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre sens de l'organisation et vos qualités relationnelles. Vous savez fédérer une équipe et travailler en réseau avec les acteurs du territoire. En intégrant cette structure humaine et solidaire, vous bénéficiez d'une rémunération conforme à la convention collective de la branche de l'aide à domicile, prenant en compte votre ancienneté, vos diplômes et vos formations. Un téléphone professionnel est mis à disposition, et vous accédez à une mutuelle avec participation de l'employeur ainsi qu'à une couverture prévoyance. Des avantages sociaux viennent compléter votre rémunération : chèques cadeaux, plateforme de réductions pour les loisirs et la vie quotidienne. L'esprit d'équipe, la bienveillance et la prévention des risques professionnels sont des piliers du fonctionnement de la structure, avec des temps réguliers d'échange et de concertation.
Votre mission principale : Accompagner les clients avec le sourire Vous recueillez les demandes et prenez en compte les réclamations des clients afin d'améliorer la qualité du service et de l'offre commerciale. Accueil et information auprès des clients Mise en avant des services Carte U Fidélisation de la clientèle Partage de l'esprit Commerçants autrement Prise en charge des appels téléphoniques appels micro Gestion des retours clients (articles) Gestion du service Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques...). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte d'accueil suivez le lien -> https: urlr.me BbYzk Contrat : CDI Temps plein Service : Caisse Accueil Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Avantages : Salaire selon profil + 13ème mois + remise sur achats + prime de bilan Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Toujours souriant, votre bonne humeur qui fait toute la différencePolyvalent, vous gérez plusieurs tâches simultanémentDynamique, vous avez le sens du commerce et l'esprit d'équipePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Accompagner les clients avec le sourire Vous recueillez les demandes et prenez en compte les réclamations des clients afin d'améliorer la qualité du service et de l'offre commerciale. Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" Prise en charge des appels téléphoniques - appels micro / Gestion des retours clients (articles) / Gestion du service Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte d'accueil suivez le lien -> https://urlr.me/BbYzk Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours souriant, votre bonne humeur qui fait toute la différence Polyvalent, vous gérez plusieurs tâches simultanément Dynamique, vous avez le sens du commerce et l'esprit d'équipe Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Description du poste : Grâce à votre expertise, vous contribuez au bon fonctionnement du rayon en assurant son approvisionnement et sa présentation. Votre expertise de vos produits vous permet de renseigner et d'orienter au mieux les clients dans leur choix.***Vente et conseil aux clients * Information sur les offres spéciales * Valorisation des produits * Merchandising et mise en valeur du rayon * Fidélisation de la clientèle * Gestion des stocks et des approvisionnements * Respect de la réglementation commerciale Votre sommet chez nous : des valeurs pour grandir ensemble Les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès.***Chez nous, tout commence avec vous Vous, qui êtes.***Force de proposition, vous ne manquez pas d'idées pour mettre en valeur vos produits * Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer * Organisé, vous assurez une dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :***Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle * Mutuelle * Prévoyance * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Description du profil :***Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.***Vous êtes à l'aise avec le contact client et avez une bonne capacité d'adaptation.***Vous avez une première expérience dans le domaine du commerce ou de la vente (stages ou jobs étudiants) - un plus mais pas indispensable.***Vous êtes motivé(e) pour apprendre et évoluer dans le secteur de la grande distribution.
Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène) : commandes, réceptions approvisionnement, et suivi des ruptures... Vous valorisez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions. Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Salaire minimum : 11.88 Salaire maximum : 11.88 Type de salaire : Horaire Brut (EUR) Avantages : 13ème mois, prime de bilan et remise de 5% sur les achats faits en magasin Vous êtes sympathique, bienveillant et dynamique. Apprendre etévoluer au sein d'une équipe, est une perspective qui vous enchante. Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens del'organisation sont vos atouts pour garder un rayon marchand au quotidien. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable dequalité, dont vous pouvez être fier. Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sontécoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notresuccès. Notre organisme de formation interne permet à chaque collaborateurde développer ses compétences. Tournés vers l'avenir, nous développonsl'entrepreneuriat au sein de l'enseigne pour les plus audacieux d'entre eux. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vousêtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous.
Votre mission principale : Facilitez l'expérience shopping de nos clients pour les fidéliser Interlocuteur de référence, vous accueillez et conseillez les clients dans le rayon textile. En charge de l'approvisionnement, vous proposez des produits tendances et répondant aux besoins de tous. Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireConseil aux clients Partage des offres promotionnelles et saisonnièresValorisation des collections Maintien de l'attractivité de l'espace de vente Gestion des stocks et suivi des objectifs commerciaux Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Engagé, vous participez à développer et valoriser l'image du magasin. Vous créez une relation de confiance en accompagnant les clients au quotidien à travers votre professionnalisme et votre sourire ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Avantages : Salaire selon profil Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Dynamique, vous avez l'esprit d'équipeEngagé pour un commerce responsable de qualité dont vous pouvez être fierRigoureux, enthousiaste et attentif à l'accueil de la clientèlePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Facilitez l'expérience shopping de nos clients pour les fidéliser Interlocuteur de référence, vous accueillez et conseillez les clients dans le rayon textile. En charge de l'approvisionnement, vous proposez des produits tendances et répondant aux besoins de tous. Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Conseil aux clients / Partage des offres promotionnelles et saisonnières Valorisation des collections / Maintien de l'attractivité de l'espace de vente Gestion des stocks et suivi des objectifs commerciaux Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Engagé, vous participez à développer et valoriser l'image du magasin. Vous créez une relation de confiance en accompagnant les clients au quotidien à travers votre professionnalisme et votre sourire ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Dynamique, vous avez l'esprit d'équipe Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous pouvez être fier Rigoureux, enthousiaste et attentif à l'accueil de la clientèle Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste d'Assistant manager.***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi.***Vos missions :***Gestion quotidienne du magasin : Assister le manager dans la gestion des opérations quotidiennes, de la réception des produits à leur mise en rayon. * Encadrement et motivation de l'équipe : Aider à l'animation de l'équipe de vendeurs, en veillant à leur bien-être et leur productivité. Vous serez amené(e) à les encadrer, à les former et à les accompagner au quotidien. * Gestion de la relation client : Vous serez responsable de la satisfaction client, en assurant un service de qualité et en répondant aux besoins et réclamations des clients. * Suivi des stocks et des commandes : Participer à la gestion des stocks, organiser les commandes, suivre les produits en rupture et assurer le réapprovisionnement. * Optimisation des ventes : Participer à l'élaboration des plans d'action pour améliorer les ventes, la présentation des rayons et l'attractivité du magasin. * Respect des normes : Veiller au respect des procédures internes, des règles d'hygiène et de sécurité, et participer au contrôle des marchandises. Description du profil : V otre profil :***Vous avez une première expérience dans la vente ou le conseil, idéalement en supermarché ou en grande distribution. * Vous êtes souriant(e), dynamique et aimez le contact avec la clientèle. * Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez un bon esprit d'équipe. * Une connaissance des produits alimentaires et non alimentaires serait un plus.
Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Votre mission principale : Régaler les clients de votre rayon boucherie Avec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de bonne viande à trouver leur bonheur. Avec vous, les éleveurs locaux sont parfaitement mis en valeur ! Préparation des spécialités bouchères Création de recettes Découpe et désossageConseil aux clients Opérations promotionnellesGestion des stocks et approvisionnement Attractivité et fraicheur du rayonRespect des règles d'hygiène de traçabilité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous avez la passion du bon produit, mais surtout l'envie d'apprendre et de développer votre expertise. a tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au c ur d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivi le lien -> https: urlr.me k4ZtN Contrat : CDI Temps plein Service : Boucherie Expérience : Indifférent Niveau d'étude : CAP, BEP Salaire minimum : 2500 Salaire maximum : 2500 Type de salaire : Mensuel Brut (EUR) Avantages : 13ème mois + remise sur achats + prime de bilan + aide au déménagement pendant 1 mois Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Passionné par votre métier, la viande n'a aucun secret pour vousPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnementRigoureux et organisé, vous connaissez les normes de sécurité alimentaire sur le bout des doigtsToujours souriant, vous êtes le boucher préféré de vos clientsTitulaire d'un CAP Boucher ou CAP BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Régaler les clients de votre rayon boucherieAvec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de bonne viande à trouver leur bonheur. Avec vous, les éleveurs locaux sont parfaitement mis en valeur ! Préparation des spécialités bouchères / Création de recettes / Découpe et désossage Conseil aux clients / Opérations promotionnelles Gestion des stocks et approvisionnement / Attractivité et fraicheur du rayon Respect des règles d'hygiène de traçabilité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous avez la passion du bon produit, mais surtout l'envie d'apprendre et de développer votre expertise. Ça tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au cœur d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivi le lien -> https://urlr.me/k4ZtN Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Passionné par votre métier, la viande n'a aucun secret pour vous Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes de sécurité alimentaire sur le bout des doigts Toujours souriant, vous êtes le boucher préféré de vos clients Titulaire d'un CAP Boucher ou CAP/ BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos missions. - Conduite de machines de thermoformage : mise en route, réglages simples, surveillance - Approvisionnement en matière première - Contrôle qualité visuel et dimensionnel des pièces - Conditionnement, étiquetage, traçabilité - Nettoyage et rangement du poste de travail Profil recherché. - Première expérience en industrie ou en production souhaitée - Vous êtes rigoureux(se), dynamique et aimez le travail en équipe - Le respect des consignes de sécurité et de qualité fait partie de vos priorités Horaires : 3x8 (matin/après-midi/nuit) Ce que nous vous proposons. - Une mission longue dans une entreprise en croissance - Un environnement de travail propre et organisé - Un accompagnement personnalisé et des possibilités d'évolution - Rémunération attractive avec majorations et primes selon horaires
EUROSTAT GROUP, PMI présente en France et à l'international, spécialisé dans les emballages pour la protection des composants électroniques contre les nuisances électrostatiques recherche un(e) Alternant (e) Maintenance H/F en contrat d'apprentissage. DESCRIPTIF DU POSTE : Rattaché au Responsable de Maintenance, vos principales missions seront : o Préventif et entretien des machines niveau 1 et 2, o Gestion GMAO, o Gestion du stock des pièces détachés, o Participer à l'amélioration continue au système de production, o Intervention sur tout type de maintenance curative, PROFIL RECHERCHE : Vous préparez un diplôme à partir d'un BAC Maintenance des systèmes et au-delà (jusqu'à la licence) la durée du contrat est à voir en fonction de votre formation. Vous êtes réactif, rigoureux, vous disposez de bonnes capacités relationnelles et d'un très bon sens du service. Vous souhaitez vous investir dans une société dynamique, dans un contexte international, Rejoignez-nous ! Le poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage en horaire de journée, base 35 heures, rémunération selon grille apprentissage, à pourvoir à compter du 18 août 2025. Merci d'adresser votre candidature (CV + disponibilité) à l'attention de Mme Ségolène ROY
EUROSTAT GROUP, entreprise en forte croissance, présente en France et à l'international (rattachée au groupe Dou Yee, présent en Asie), spécialisée dans les emballages pour la protection des composants électroniques contre les nuisances électrostatiques recherche son futur agent de transport H/F dans le cadre d'une création de poste.
Poste nourri et logé 35/semaine, 2 jours de repos/semaine Envie de relever de nouveaux défis ? Rejoignez notre équipe de collaborateurs engagés ! Venez vivre l'expérience d'un environnement de travail collaboratif et dynamique au sein de notre village vacances Le Duchet. Petite entreprise associative, nous rassemblons depuis plus de 45 ans des hommes et des femmes passionnés, soucieux d'avancer ensemble vers un tourisme plus responsable... Ouvert toute l'année, Le Duchet recherche régulièrement des collaborateurs pour renforcer ses équipes, aussi bien sur des postes saisonniers qu'en CDI, pour ses différents services : accueil, hébergement, restauration, administratif, animation... MISSIONS ET OBJECTIFS En tant qu'agent(e) d'accueil, vous êtes le premier maillon de la commercialisation de l'entreprise. Ce poste exige une réelle capacité à être autonome dans la gestion des dossiers. Pour assurer vos missions, il vous sera demandé de : -connaître toutes nos offres commerciales et nos diverses prestations connaître la région et les sites incontournables du territoire pour renseigner au mieux notre clientèle conseiller et informer sur nos produits et prestations annexes gérer les demandes clients (mail, téléphone, chatbot) -assurer le suivi des devis et des dossiers en cours (groupes, familles, évènements) -maîtriser nos différents logiciels -contribuer à la qualité de l'accueil et des services personnalisés participer à la bonne communication et à la coordination intra et interservices -avertir ses supérieurs de tout problème mettant en cause la qualité et l'excellence du service à la clientèle -gérer les arrivées et les départs participer à l'ensemble des tâches administratives du service -participer à la mise à jour et au suivi des fichiers clients assurer le suivi des avis clients En tant que chargé(e) de communication, il vous sera également demandé d'être force de proposition concernant la partie communication. Sous la responsabilité de la direction, vos missions principales seront les suivantes : -rédaction des contenus et montage des newsletters individuels, groupes et partenaires rédactions des publications pour nos réseaux sociaux -création des visuels pour tous nos médias sociaux, site internet et autres supports de communication -animation des réseaux sociaux -mise à jour du site internet de l'entreprise et des sites internet partenaires participer aux salons et aux événements commerciaux VOS COMPÉTENCES Afin de mener à bien vos différentes missions, les compétences suivantes sont requises : -être autonome - savoir prioriser ses tâches et gérer son stress -être rigoureux(se) : analyser, anticiper, informer -être à l'écoute des besoins et des attentes de nos clients -être dynamique, polyvalent(e) et réactif(ve) -avoir l'esprit d'équipe et un excellent relationnel -avoir de grandes qualités d'organisation et de rédaction (maîtriser les outils informatiques) parler au moins une langue étrangère : anglais, espagnol ou allemand
Le Duchet, village vacances du Haut-jura, vous accueille toute l'année. Idéalement situés pour une découverte de la région, nous offrons un hébergement tout confort en chambres ou en chalets bois. En bordure de forêt, se mêlent en douceur les activités de pleine nature à divers équipements: piscine, salle de remise en forme avec spa et sauna.
Votre missionVous accompagnerez des enfants, âgés de 0 à 7 ans, dans une démarche éducative et sociale, par le jeu et les activités d'éveil : Aménagement et organisation des espaces d'accueil, de vie et jeux Accompagnement lors des sorties et projets pédagogiques Organisation d'activités ludiques et/ou éducatives Sécurisation et vérification du fonctionnement des équipements Vous aurez une mission d'écoute et d'information auprès de l'enfant et son entourage : Initiation à l'apprentissage de gestes de la vie courante, des règles de vie en collectivité et soutien à la sociabilisation Observation du développement de l'enfant et repérage d'éventuelles difficultés Conseils et sensibilisation des familles sur les risques domestiques, d'illettrisme et maltraitance Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Éducateur de Jeunes Enfants ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en tant qu'éducateur(trice) de jeunes enfants ? Vous savez gérer votre stress et faire face à des situations personnelles et familiales difficiles ? Vous maîtrisez le relationnel enfants-parents ? Vous êtes rigoureux(se), patient(e), à l'écoute et créatif ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Chez Jura Restauration, nous sommes une entreprise familiale dynamique qui gère 7 établissements dans le Jura, avec un effectif d'environ 60 salariés permanents et jusqu'à 60 saisonniers en haute saison. Afin d'accompagner notre développement et structurer notre gestion RH, nous recherchons un(e) Gestionnaire Ressources Humaines polyvalent(e) et autonome. Dans ce rôle clé, vous serez responsable de l'ensemble de la gestion administrative du personnel sur nos différents sites : rédaction des contrats (CDI, CDD, saisonniers), gestion des embauches (DPAE, dossiers administratifs), suivi des absences (congés, arrêts maladie), et édition des soldes de tout compte. Vous préparez aussi les paies en saisissant les éléments variables, en suivant les tableaux d'heures, et en contrôlant les bulletins en collaboration avec notre cabinet comptable. Au-delà de la partie administrative, vous accompagnez les salariés tout au long de leur parcours dans l'entreprise, en étant leur interlocuteur privilégié pour les questions RH et en veillant à maintenir un climat de travail serein. Vous pilotez aussi les indicateurs RH grâce à des tableaux de bord que vous créez et mettez à jour. Vous avez un diplôme minimum Bac+2 à Bac+3 en ressources humaines, gestion ou paie, avec une expérience significative en gestion RH, idéalement dans un contexte multi-établissements. Rigoureux(se), organisé(e) et discret(ète), vous maîtrisez les outils bureautiques et connaissez bien le droit du travail. Le poste est en CDI, 39 heures par semaine, du lundi au vendredi, et se situe au siège de Jura Restauration à Clairvaux-les-Lacs. Si vous souhaitez intégrer une entreprise où les relations humaines sont au cœur des préoccupations et où votre polyvalence sera un véritable atout, envoyez-nous votre CV. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 28 000,00€ à 33 846,00€ par an Avantages : * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Envie de relever de nouveaux défis ? Rejoignez notre équipe de collaborateurs engagés ! Venez vivre l'expérience d'un environnement de travail collaboratif et dynamique au sein de notre village vacances Le Duchet. Petite entreprise associative, nous rassemblons depuis plus de 45 ans des hommes et des femmes passionnés, soucieux d'avancer ensemble vers un tourisme plus responsable. Ouvert toute l'année, Le Duchet r recherche régulièrement des collaborateurs pour renforcer ses équipes, aussi bien sur des postes saisonniers qu'en CDI, pour ses différents services : accueil, hébergement, restauration, administratif, animation... des que possible jusqu au 30/09 ou 2/11 Poste nourri et logé 35/semaine, 2 jours de repos/semaine MISSIONS GÉNÉRALES Vos missions : Au sein de l'équipe du restaurant vous devez principalement : -Prendre en charge les clients du début à la fin du service -Présenter le menu aux clients en connaissant l'ensemble des plats. -Prendre la responsabilité d'un rang -Mettre en place la salle (nettoyage, dressage etc.). -Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vos compétences : Vous disposez d'une formation CAP/BEP (optionnel) ainsi que d'une expérience d'au moins 1 an (exigé). Afin de mener à bien vos différentes missions, les compétences suivantes sont requises : - qualités relationnelles - sens de l'accueil et faciliter à communiquer - capacité d'organisation - service et vente - maîtrise de l'anglais appréciée SERVICE RESTAURATION - Accueille le vacancier en salle de restaurant, le place à table. - Assure la mise en place, le service à table, le nettoyage et le rangement du matériel, et de la salle de restaurant. - Est capable d'assurer plusieurs types de service : assiette, buffet, plats, etc... - Informe la/le responsable de salle et le/la responsable pdj ou la direction des problèmes éventuels en cas d'incidents de service. - Est responsable de l'approvisionnement des buffets en salle de restaurant et de la qualité de tous les produits servis (DLC, DLUO, .) Le chef/la cheffe de rang assure les tâches assignées à celui des postes théoriques auxquels il/elle est momentanément affecté(e), ou un ensemble de tâches relevant de sa fonction : APPROVISIONNEMENT ET GESTION DES STOCKS DES DENRÉES PROPRES AU SERVICE - Organisation de l'agencement du stockage en office - Prévision des approvisionnements en fonction des effectifs - Réalisation des suivis des stocks POUR LE BAR Assure la gestion du bar au sein d'un village vacances (prise de commandes & Service en salle ainsi qu'en terrasse, du bar et du restaurant). VOS COMPÉTENCES - Une personne dynamique, capable de s'adapter au rythme d'un village vacances, qui saura être agréable et souriante face aux clients. - L'aptitude à travailler en équipe, avec le reste du personnel (service, cuisine...), est demandée afin que le travail se fasse dans de meilleures conditions et que le service soit plus fluide. -Préparer les cocktails, -Accueillir et conseiller la clientèle, -Assurer le service en salle ou au comptoir, -Etablir les facturations et les encaissements, -Assurer le nettoyage et l'entretien du bar. -Participer aux inventaires -Gestion de stock -Maîtriser les technique du bar -Service au restaurant pour renforcer la salle ( chef de rang matin midi et soir dans le restaurant)
Envie de relever de nouveaux défis ? Rejoignez notre équipe de collaborateurs engagés ! Venez vivre l'expérience d'un environnement de travail collaboratif et dynamique au sein de notre village vacances Le Duchet. Petite entreprise associative, nous rassemblons depuis plus de 45 ans des hommes et des femmes passionnés, soucieux d'avancer ensemble vers un tourisme plus responsable. Ouvert toute l'année, Le Duchet recherche régulièrement des collaborateurs pour renforcer ses équipes, aussi bien sur des postes saisonniers qu'en CDI, pour ses différents services : accueil, hébergement, restauration, administratif, animation... des que possible jusqu au 2/11 Poste nourri et logé 35/semaine, 2 jours de repos/semaine . MISSIONS ET OBJECTIFS -personne très motivée et ayant le sens des responsabilités, souhaitant s'impliquer dans un projet à long terme mettant à l'honneur la gastronomie jurassienne et orienté vers une cuisine « maison et de qualité », à base de produits frais et de saison, dans une démarche globale de développement durable et avec pour objectif l'obtention du label « 4 saisons » de Cap France. FONCTIONS ET TÂCHES Au sein de l'équipe du restaurant vous devrez principalement : - préparer les produits bruts - soutenir les collegues sur le dressage et l'élaboration des plats - participer à l'élaborations des plats - assurer le nettoyage et la plonge selon le protocole en vigueur VOS COMPÉTENCES Vous disposez d'une formation CAP/BEP (optionnel) ainsi que d'une expérience plus d'un an (exigé). Afin de mener à bien vos différentes missions, les compétences suivantes sont requises : - capacité d'organisation - être dynamique et polyvalent - apprécier le travail en équipe - - comportement professionnel irréprochable et exemplaire - - être organisé(e), rigoureux(euse) et dynamique - - être un(e) "foodie", curieux(se), créatif(ve) et passionné(e) de cuisine - - être à l'aise aussi bien en management que face à un ordinateur - - bon(ne) gestionnaire, réactif(ve) et polyvalent(e) - - être force de proposition et pédagogue - - certification HACCP appréciée Une expérience en tant que cuisinier(ière) en village vacances serait appréciée mais ce poste peut également convenir à un(e) cuisinier(ière) peu expérimenté(e) ambitieux(se) souhaitant évoluer sur le plan professionnel. COMMERCIALISATION - Présentation, valorisation des produits - Suivi et contrôle de la qualité de la prestation et de la satisfaction des clients
