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Aux confins du Vaucluse, de la Drôme et des Alpes-de-Haute-Provence, le village médiéval de Montbrun-les-Bains s'est bâti sur une colline, à 600 mètres d'altitude, couronnée par les ruines d'un château Renaissance. La station se situe sur la commune de Montbrun-les-Bains, en Drôme provençale, classée parmi Les Plus Beaux Villages de France. Le Domaine Thermal de Montbrun recrute un(e) Spa Manager pour la saison thermale 2026. Rattaché(e) à la Responsable d'exploitation, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement du spa thermal, de la qualité des prestations proposées et de la satisfaction de la clientèle. Vous encadrez l'équipe du spa, organisez l'activité quotidienne et veillez au respect des protocoles, des standards de qualité, des règles d'hygiène et de sécurité. Vos missions : - Management et animation de l'équipe spa (organisation du travail, plannings, accompagnement des équipes) - Supervision de la qualité des soins et de l'accueil client - Application et contrôle des protocoles de soins, d'hygiène et de sécurité - Suivi de l'activité quotidienne du spa et gestion des priorités opérationnelles - Développement de la vente et du conseil de produits cosmétiques - Gestion des situations clients sensibles et contribution à la fidélisation - Travail en lien étroit avec les autres services de l'établissement Profil recherché : Expérience exigée sur un poste similaire (spa manager, responsable de spa ou adjoint(e) de direction spa). Excellentes compétences managériales, sens du service client, leadership, rigueur et organisation. Bonne connaissance des métiers du spa, des soins bien-être et de la vente de produits cosmétiques. Conditions : - Contrat saisonnier - durée 9 mois - Temps plein - Travail possible les week-ends et jours fériés selon planning - Poste à responsabilités - Les postes au spa ne sont pas logés Candidature : Merci d'adresser : - Votre CV - Une lettre ou quelques lignes présentant votre parcours et votre motivation Nous étudions chaque candidature avec attention et privilégions les profils expérimentés, engagés et orientés qualité de service.
Restaurant/pizzéria au cœur de Montbrun-les-Bains - cadre chaleureux et agréable avec une cuisine généreuse. Pizzeria La Tentation - Montbrun-les-Bains (26, Drôme) Période : du 1er avril 2026 au 15 novembre 2026 Contrat : 39 heures par semaine - CDD de 7,5 mois Salaire : 13 à 14 € brut/heure Les heures effectuées en plus ou en moins des 39 h hebdomadaires feront l'objet d'une régulation en fin de contrat : - Si moins d'heures sont travaillées, aucun ajustement n'est requis. - Si plus d'heures sont effectuées, elles seront rémunérées avec une majoration de 10 %. Profil recherché Nous recherchons une personne motivée, capable de travailler en équipe, curieuse, ponctuelle et désireuse d'apprendre. Une expérience en cuisine est un atout, mais non obligatoire. Vos responsabilités - Veiller à une bonne préparation du poste de travail. - Préparer les pizzas et les grillades au four à bois. - Réaliser l'ensemble des tâches dans le respect des normes d'hygiène, de sécurité et d'efficacité. Nous offrons - Un environnement de travail agréable et respectueux. - Des horaires flexibles favorisant un bon équilibre vie professionnelle/vie privée. - Repas fournis pendant les heures de travail. - Possibilité de logement à tarif préférentiel. Pour postuler : Envoyez votre CV à : azzip26570@gmail.com
Le Domaine Thermal de Montbrun recrute des spa praticien / spa praticienne pour la saison thermale 2026 (mars à début décembre). Au sein du spa thermal, vous réalisez des soins de bien-être (modelages, soins corps et soins d'hydrothérapie), dans le respect des protocoles, des règles d'hygiène et de sécurité. Vous contribuez activement à la qualité de l'accueil, au confort et à la satisfaction des clients, dans un environnement professionnel, humain et exigeant. Vous travaillez en équipe et participez à l'image et à l'excellence du spa. Vous assurez également la vente et le conseil de produits cosmétiques, en cohérence avec les soins réalisés et les besoins des clients, avec un dispositif de prime sur objectifs lié aux ventes. Une formation minimale en massage corps est indispensable (massage californien et/ou suédois). Une formation complémentaire ou une première expérience en spa est appréciée. Profil recherché : Sens du service et du relationnel, douceur, rigueur, esprit d'équipe, fiabilité et réel intérêt pour l'univers du bien-être et du spa. Conditions : - Contrat saisonnier de 8 à 9 mois - 35h/semaine - Travail les week-ends - Poste physiquement actif Lieu : Montbrun-les-Bains (26570) Candidature : Pour postuler, merci d'envoyer : - Votre CV - Quelques lignes répondant aux questions suivantes : 1. Qu'est-ce qui vous attire le plus dans le métier de spa praticien / spa praticienne ? 2. Comment concevez-vous le travail en équipe dans un spa thermal ? Nous étudions chaque candidature avec attention et privilégions les profils motivés et engagés.
Aux confins du Vaucluse, de la Drôme et des Alpes-de-Haute-Provence, le village médiéval de Montbrun-les-Bains s'est bâti sur une colline, à 600 mètres d'altitude, couronnée par les ruines d'un château Renaissance. La station se trouve sur la commune de Montbrun-Les-Bains, en Drôme provençale, élu l'un des Plus Beaux Villages de France.
Le Domaine Thermal de Montbrun recrute un Maître-Nageur Sauveteur à temps partiel pour la saison thermale 2026 (début mars à fin novembre). Au sein du spa thermal, vous assurez la surveillance du bassin, l'encadrement des activités aquatiques et la sécurité des usagers, dans le respect strict des règles d'hygiène, de sécurité et des protocoles en vigueur. Vous participez pleinement à la qualité de l'accueil et au bon fonctionnement de l'établissement, dans un environnement professionnel, humain et structuré. Vos missions : - Surveillance du bassin et prévention des risques - Animation quotidienne d'un cours d'aquagym - Animation d'un cours d'aquabike tous les samedis - Animation d'un cours bébés nageurs tous les dimanches - Au printemps et à l'automne : animation d'un soin piscine collectif curistes les vendredis et samedis - Entretien et ménage de la zone bassin en fin de service - Application rigoureuse des protocoles d'hygiène et de sécurité - Travail en lien étroit avec les équipes thermales et spa Profil recherché : Titulaire obligatoire du BPJEPS AAN (recyclage à jour). Sens des responsabilités, vigilance, pédagogie, esprit d'équipe et excellent relationnel. Une expérience en animation aquatique et en établissement thermal ou spa est appréciée. Organisation du travail : - Temps partiel : mensuel 64h ; moyenne hebdomadaire 16h - Semaine 1, 2 et 3 : samedi et dimanche travaillés - Semaine 4 : vendredi et samedi travaillés Conditions : - Contrat saisonnier - Poste physiquement actif - Travail les week-ends et jours fériés selon planning - Possibilité d'hébergement pour les candidat(e)s résidant loin de Montbrun-les-Bains Candidature : Merci d'adresser : - Votre CV - Quelques lignes répondant aux questions suivantes : 1. Qu'est-ce qui vous motive à travailler comme MNS en établissement thermal ? 2. Comment concevez-vous votre rôle auprès des usagers et des équipes ? Nous étudions chaque candidature avec attention et privilégions les profils sérieux, engagés et investis dans la qualité du service.
Aux confins du Vaucluse, de la Drôme et des Alpes-de-Haute-Provence, le village médiéval de Montbrun-les-Bains s'est bâti sur une colline, à 600 mètres d'altitude, couronnée par les ruines d'un château Renaissance. La station se situe sur la commune de Montbrun-les-Bains, en Drôme provençale, classée parmi Les Plus Beaux Villages de France.
*** Débutant accepté - possibilité de formation en interne (à convenir ensemble) *** Permis B indispensable (zone non desservie) *** Véhicule de service mis à disposition *** Travail sur 4 jours ** Savoir lire et écrire L'électricien du bâtiment est chargé de la conception, de la mise en œuvre, de la maintenance et de l'optimisation d'une installation d'électricité à basse tension. Réalise des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques dans des bâtiments à usage domestique et raccorde des installations basse tension (TBT) (téléphonie, informatique, alarmes, ...) Effectue des travaux de dépannage et de maintenance Effectue les travaux pour l'installation des énergies renouvelables (EnR) Gère des coupures d'électricité et la coordination des interventions pour les rétablir Contrôle de la conformité des installations aux normes de sécurité et aux réglementations en vigueur
Le Domaine Thermal de Montbrun recrute un agent de nettoyage pour la saison thermale 2026 (mars à fin novembre). Au sein de l'établissement thermal, vous assurez l'entretien et la propreté des espaces communs et des zones de travail, dans le respect strict des protocoles d'hygiène et de sécurité. Votre rôle est essentiel au confort des curistes, des clients du spa et au bon fonctionnement des équipes. Vous travaillez dans un environnement structuré, exigeant et collectif, en lien avec les autres services. Débutant accepté : une formation interne complète est assurée à votre arrivée. Profil recherché : Rigueur, sens de l'organisation, fiabilité et discrétion. Capacité à travailler en équipe, autonomie et adaptabilité. Une connaissance des techniques de nettoyage et des normes d'hygiène est appréciée, mais les profils motivés seront accompagnés. Conditions : - Contrat saisonnier de 9 mois - 17h30/semaine - Travail possible les week-ends selon planning - Poste physiquement actif Lieu : Montbrun-les-Bains (26570) Candidature : Pour postuler, merci d'envoyer : - Votre CV - Quelques lignes répondant aux questions suivantes : 1. Qu'est-ce qui vous motive à travailler au sein d'un établissement thermal ? 2. Comment concevez-vous le travail en équipe dans un environnement exigeant en matière d'hygiène et de qualité ? Nous étudions chaque candidature avec attention et privilégions les profils motivés et engagés.
Maison de confiserie artisanale fondée en 1887, référence du savoir-faire provençal, nous recrutons un(e) vendeur(se) polyvalent(e) pour renforcer notre équipe à Sault. Au cœur d'un lieu alliant boutique, salon de thé et glacier, vous incarnez l'excellence de l'accueil et participez activement à la valorisation de nos produits et de notre patrimoine. Accueil, conseil, vente en Boutique /Salon de thé & Glacier, conditionnement. Vos missions: Relation client & vente - Accueillir une clientèle locale et touristique avec professionnalisme et convivialité - Conseiller et accompagner les clients grâce à un argumentaire maîtrisé (ingrédients, saveurs, fabrication) - Réaliser les ventes et assurer les encaissements - Guider et animer des visites de groupes - Mise en valeur des produits Conditionner et mettre en place les produits en boutique - Soigner la présentation visuelle dans une logique esthétique et commerciale - Contrôler la qualité des produits et appliquer strictement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché - Excellent sens du relationnel et de la communication - Attitude positive, dynamique et orientée service - Esprit d'équipe et sens des responsabilités - Rigueur, organisation et sens du détail - Habileté manuelle et sens de l'observation - Maîtrise de l'anglais indispensable (clientèle internationale) Conditions - Poste basé à Sault - Travail les week-ends et jours fériés selon un planning en roulement - Intégration au sein d'une maison historique en développement, attachée à la transmission et à la qualité Envie de rejoindre une maison d'excellence et de participer à une expérience client authentique et chaleureuse ? Ce poste est une opportunité d'évoluer dans un environnement artisanal, exigeant et porteur de sens.
Nous recherchons chauffeur/euse accompagnateur. Vous aurez pour missions d'accompagner des enfants en situation de handicap léger, tout type de handicap depuis leur domicile jusqu'à leur école le matin ( 7h00-8h30 ) et retour en après-midi ( 15h45-17h30) Vous travaillerez du lundi au vendredi. La ponctualité, la disponibilité, et l'écoute sont les fers de lance de notre métier.
Vous serez en charge de la plantation, l'entretien et de la récolte de lavande. 3 postes est à pourvoir à partir du 01/06/2026
Sous l'autorité du Président de l'intercommunalité, la Directrice de la crèche assure la responsabilité de la structure dont la gestion éducative, managériale, administrative, financière et logistique. Elle est garante de la qualité d'accueil, de la sécurité, de la santé et du développement des enfants dans le respect du cadre règlementaire et institutionnel, conformément au décret 2021-1131 du 30 aout 2021 relatif aux établissements d'accueil du jeune enfant. Elle travaille en étroite collaboration avec les deux autres directrices des crèches intercommunales autour de projets pédagogiques en référence à la pédagogie Pickler Loczy, notamment concernant la bientraitance tant des professionnels que des usagers.
Vos missions : -Service à la ferme auberge - Assurer la mise en place de la salle et/ou terrasse - Réaliser la mise en place du matériel nécessaire au service - Assurer le suivi entre la salle et la cuisine - Débarrasser les tables - Assurer l'entretien des locaux et du matériel (plonge et ménage) Aide à la cuisine -Préparation des composantes du menu - Plonge - Assurer l'entretien des locaux et du matériel Poste à pourvoir à compter de février Vous travaillerez en général 4 jours par semaine dont le samedi et dimanche - 2 jours de repos consécutifs Service principalement le midi sauf évènement particulier
La ferme "La Maguette" est une exploitation familiale reprise par Magali, une jeune agricultrice qui cultive avec passion 50 ha de lavande et lavandin ainsi que de l'épeautre et des pois chiches. Productions de la ferme : Épeautre, pois chiches, maraîchage, huile essentielle de lavande et lavandin, céréales. Ferme auberge depuis 15 ans ouverte à l'année sur réservation samedi midi et dimanche midi. Autres jours en fonction de la demande et des saisons.
Un métier qui a du sens ! L'ADMR de Vaucluse recherche des Aides à domicile / Auxiliaires de vie F/H Présent(e) aux côtés des personnes fragilisées par l'âge ou le handicap et qui ne peuvent plus réaliser seules les actes ordinaires de la vie courante, vous les accompagnez dans leurs activités au quotidien dans le but de préserver l'autonomie. 1 785 € brut moyen pour un 130h / 2 081 € brut moyen pour un temps complet 98€/mois en moyenne d'indemnité kilométrique 58% de la mutuelle prise en charge par l'ADMR Téléphone et communications pro et perso prises en charge 257 € en moyenne de primes versées en 2023 Aides au logement : prêts / travaux / acquisition Aides réparation / achat véhicule Un métier de l'humain et du lien social ! Secteurs : Sault, Saint Christol, Saint Trinit, Aurel, Monieux Missions : Accompagner dans la vie quotidienne : * Entretien du cadre de vie * Entretien du linge/ repassage * Accompagnement extérieur (courses, rdv médicaux .) * Préparation des repas/ Prise de repas * Aide à la toilette/changes/habillage * Aide au lever/coucher Permis B et véhicule Processus de recrutement : - 1ère étape : Préqualification téléphonique avec Yolaine BAU - 2ème étape : Entretien physique avec Yolaine BAU et rencontre avec votre futur(e) manager Vous êtes discret(e), adaptable, autonome, rigoureux(se) et en plus doté(e) d'un très bon relationnel ? Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez pas à nous rejoindre !
Bar / Restaurant ( Bistrot) situé au centre du village de sault ,recherche une personne motivée et autonome pour la saison d'été. Prise de poste début mars. Horaires de travail sans coupure. Poste nourri mais non logé.
L'ENTREPRISE : Installée sur un site authentique, Aroma'Plantes cultive et distille la lavande ainsi qu'une quarantaine d'autres plantes à parfum, et ce depuis plus de cinq générations. Engagés dans une démarche respectueuse de la nature, nous sommes certifiés en agriculture biologique depuis 1978. Nous possédons également notre propre distillerie et laboratoire, nous concevons et fabriquons des cosmétiques bio. Au-delà de la vente aux professionnels, nous avons à cœur d'accueillir une clientèle locale et touristique. Dans le cadre d'un remplacement, et pour seconder au quotidien le dirigeant, nous recherchons une personne qui partage nos valeurs et souhaite s'investir activement dans la production agricole. Sous l'autorité du dirigeant, vous aurez les missions suivantes : 1. Façonnage/transport de marchandises Vous chargez (utilisation d'un chargeur télescopique) et transportez des matières premières issues de l'exploitation avec un camion polybenne entre les champs et la distillerie Vous broyez des rémanents de coupes forestières (utilisation d'un broyeur autonome et chargeur télescopique) et les transportez jusqu'à la distillerie Vous taillez et chargez des rémanents de cyprès dans un rayon de 80 km autour de l'exploitation (utilisation d'un chargeur télescopique/lamier et poids lourd). Vous transportez d'autres marchandises (poids lourd) 2. Conduite des cultures (Plantes à parfum et grandes cultures) Vous gérez les différents chantiers (plantations, entretien des cultures, récoltes) Vous exercez en tant que tractoriste sur ces différents chantiers Vous intervenez dans des chantiers manuels (binage, récolte) 3.Autres travaux Vous participez aux divers travaux d'entretien des infrastructures et/ou matériel d''exploitaion (selon compétences : mécanique, électricité, plomberie, maçonnerie ...) VOTRE PROFIL -Avoir de bonnes bases en mécanique -Être force de proposition et travailler de manière autonome -Être polyvalent-e et vous adapter facilement aux situations changeantes POURQUOI NOUS REJOINDRE - Vous avez envie d'apprendre et de travailler dans une entreprise en perpétuelle recherche d'innovations -Vous intégrerez une entreprise familiale, à taille humaine, vous croiserez les dirigeants tous les jours !! -Vous aurez une approche complète des différents process : agriculture, distillation, transformation -Si vous venez de loin et que ce poste nécessite de vous installer sur le plateau, nous aurons à cœur de vous accompagner pour favoriser votre intégration LES CONDITIONS D'EMPLOI 39 heures hebdomadaires Travail en journée continue Permis B et C indispensables Poste à pourvoir dès que possible POUR POSTULER Envoyez votre CV et quelques lignes pour nous dire pourquoi vous souhaitez nous rejoindre, Le premier entretien peut avoir lieu en Visio L'entretien suivant aura lieu en présentiel
Description du poste : Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy - 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer * Formation terrain avec votre parrain référent * Coaching continu par le siège, disponible 6j/7 Tous les outils pour réussir : Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.) * Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes * Responsabilité civile professionnelle incluse * CRM intégré * Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché * Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires Envie d'aller encore plus loin ? Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée . Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul. Description du profil : Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit. Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite * Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus * Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an * Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion * Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 € * 15 ventes/mois = 12 000 € Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Vous êtes à la recherche d'une entreprise engagée qui place votre bien-être et celui des bénéficiaires au cœur de son activité ? C'est chez Destia que cela se passe ! Nous vous proposons des missions proches de votre domicile, à temps plein ou à temps partiel, des plannings donnés à l'avance, une autonomie dans vos missions et surtout un réel soutien de l'agence. Vous interviendrez auprès de personnes en situation de handicap, fragilisées ou âgées afin d'égailler et faciliter leur quotidien. Vos missions : Accompagner la personne dans les tâches de la vie quotidienne (entretien du domicile, du linge, levers et/ou couchers, préparation des repas, hygiène corporelle etc) Créer une relation de confiance avec vos bénéficiaires via des jeux, des sorties, des accompagnements aux rendez-vous extérieurs etc Remonter vos bonnes idées, difficultés ou conseils à l'agence afin de garantir le meilleur accompagnement possible Nos postes sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap Empathie, patience et bienveillance. Sens des responsabilités et capacité d'adaptation. Autonomie et rigueur dans l'organisation de votre travail. Possibilité de vous former en interne via notre parcours d'alternance.
Le Groupe Destia est né en 2006, initialement spécialisé dans la garde d'enfant au travers de la marque Sous Mon Toit, c'est en 2010 que le groupe décide de se spécialiser dans le maintien à domicile (MAD) des séniors et personnes en situation de handicap. C'est en 2015, dans la foulée du rapprochement avec Avidom que la stratégie de participation à la consolidation du marché est lancée. Entre 2016 et 2021, 24 sociétés spécialisées dans le maintien à domicile ont rejoint Des...
