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L'Etablissement Educatif et Pédagogique « Centre de la Ferme » accueille des enfants et adolescents de 8 à 18 ans. Dans le cadre d'un remplacement pour congés payés, nous recherchons un(e) secrétaire comptable en CDD à temps plein pour une durée de 6 semaines, du 15 juillet au 29 août 2025. Votre quotidien à nos côtés : Vous travaillerez au sein d'une équipe administrative composée de 2 secrétaires, 2 cheffes de service et de la Directrice de l'établissement. A l'issue d'une formation de quinze jours, vous serez en charge de la gestion complète du secrétariat pendant le mois d'août. Vos missions seront les suivantes : Gestion des bénéficiaires : création, mise à jour et suivi des dossiers usagers dans le logiciel SILAO Secrétariat : correction, mise en forme et envoi de notes et de rapports, rédaction et envoi de courriers divers, traitement du courrier et des mails, accueil téléphonique et physique, transmission d'informations, gestion des sinistres, classement et archivage Ressources humaines : transmission des arrêts de travail et des demandes de contrat, liens avec la direction générale Economat : suivi des devis, relation fournisseurs, commande et gestion des fournitures administratives, scolaires et des produits d'entretien Parlons de vous maintenant : Diplôme(s) attendu(s) : Bac +2 en secrétariat Expérience souhaitée : Entre 1 et 3 ans Qualités requises : - Orthographe et grammaire impeccables - Bonne organisation dans le travail - Rigueur - Autonomie - Polyvalence - Communication interne et externe - Respect de la discrétion professionnelle Les avantages à nous rejoindre : - 9 ou 18 congés trimestriels supplémentaires par an - CSE - sorties, réduction, cartes cadeaux/vacances - Indemnité kilométrique vélo jusqu'à 400€ par an - Convention 66 - Des perspectives d'évolution et de mobilité interne - Reprise en totalité de l'ancienneté - Prime SEGUR (238€ bruts mensuels) - Diversité de formations proposées A propos de l'ARSEA L'ARSEA (60 structures, 1 600 salariés répartis sur 4 départements 67, 68, 57 et 88) est une association œuvrant dans les trois champs de la protection de l'enfance, du handicap et de l'insertion et du développement social. Les valeurs de responsabilité, de bienveillance et de compétences sont intrinsèques à notre organisation, notre management, notre recrutement, notre politique de parcours salarié, l'animation de nos équipes et l'accompagnement de nos bénéficiaires.
L'ARSEA est une association implantée sur la Région Grand-Est et intervenant dans le domaine de la protection de l'enfance, du handicap, du développement social, forte de plus de 1400 salariés.
Notre client est un office public de l'habitat, créé en 1922. Sa mission est de loger les familles, les personnes âgées, les personnes à mobilité réduite, les étudiants à Mulhouse et dans les communes de l'agglomération. Notre client est le second bailleur régional.Voici les tâches qui seront réalisées : 1. Assurer la gestion administrative des agences - Recueillir les informations et demander, si besoin, des informations complémentaires - Gérer l'agenda et mails du ou de la responsable d'agence - Traiter la gare de triage par agence : saisir, suivre et relancer les sollicitations sur PIH - Contrôler le bon suivi des procédures concernant le traitement des sollicitations (gestion électronique des documents ) - Contrôler les délais de traitement des sollicitations - Créer les Bon de Travaux (BT) (contrôle paliers, présence d'encombrants.) et facturer les locataires - Programmer les interventions avec saisie des BT Régie (agent.e de maintenance plomberie, Correspondant Technique) - Planifier les travaux sur I-planning - Mettre à jour la présence des intervenant.e.s patrimoine pour répartir les charges locatives - Renouveler les BT pour les contrats d'entretien et relancer les entreprises le cas échéant - Valider les BT et imputations et régulariser les BT réalisés - Commander les clés et cylindres sous combinaison nécessaires aux Responsables Techniques de Secteur et établir des BT et les demandes de déplafonnement - Saisir les interventions liées au chauffage sur la plateforme de Dalkia - Suivre les sinistres : compléter les déclarations de sinistre et les constats dégâts des eaux - Planifier les Visites Annuelles et rédiger les mises en demeure pour les locataires absents - Recenser les véhicules ventouses et assurer le retour à la Direction Générale - Suivre les véhicules de services (contrôle technique, inventaire avec magasin, déclaration si accident, révision.) Votre profil : Formations et expérience requises : CAP, BEP ou Bac Pro type secrétariat où Equivalence acquise par expérience SAVOIR-FAIRE / COMPÉTENCES TECHNIQUES - Maîtriser les outils informatiques - Avoir des capacités rédactionnelles - Capacité d'analyse et de synthèse - Seconder le ou la responsable d'agence - Avoir une bonne compréhension des tâches - Réaliser des écritures comptables - Gérer les budgets - Utiliser les outils pour encoder des badges SAVOIR-ÊTRE / QUALITÉS - Rigueur et organisation - Écoute, diplomatie et empathie - Discrétion et confidentialité - Autonomie - Polyvalence - Esprit d'équipe - Sens de l'initiative - Réactivité - Aisance relationnelle - Respect des délais Informations supplémentaires : Remplacement maladie 1 mois minimum Horaires de journée Salaire fixe + tickets resto Contrat à temps pleinVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Leader dans nos spécialités, le Groupe Poulaillon est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 65 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1000 collaborateurs, le Groupe Poulaillon propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, le groupe Poulaillon offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Vendeur polyvalent (H/F) à temps partiel. Vous assurez la mise en place et la vente des produits de la gamme Poulaillon dans l'un des 65 magasins du réseau Poulaillon. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Mise en place des produits selon le plan merchandising établi, - Accueil, conseil, vente et encaissement auprès des clients, - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, - Entretien du point de vente, Plus qu'une formation, c'est votre dynamisme et votre envie de satisfaire le client qui nous intéresse ! Le poste est à pourvoir à Mulhouse centre (Rue Mercière). Le poste est à pourvoir à temps partiel du mercredi au samedi, de journée ou d'après-midi, sans coupure. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Nombre d'heures : 21 par semaine
Fort d'un savoir-faire de plus de 50 ans et d'une assise solide dans l'Est de la France, Poulaillon est aujourd'hui un groupe familial intégré de boulangerie, patisserie, traiteur et de restauration rapide. Depuis la création de la Moricette® en 1973, le Groupe Poulaillon ne cesse d'innover en proposant une large gamme de produits commercialisés dans ses 65 points de vente et auprès de ses clients Grands Comptes. Les produits sont élaborés avec soin dans le respect des traditions.
Nous recherchons plusieurs conseillers de vente dans le domaine du prêt à porter pour l'un de nos clients situé sur Mulhouse et en périphérie. Vous serez en charge des tâches suivantes : - Vous participez à l'implantation du magasin : réalisation du réassort et mise en application des consignes. - Vous veillez à la bonne tenue et à la propreté du magasin. - Vous accompagnez vos clients tout au long de l'acte de vente. - Vous gérez la réception des colis ainsi que le rangement de la réserve. - Etre garant de l'agencement de la surface de vente et de la disposition de nos produits selon les directives de la direction. - Réaliser les objectifs fixés et développer le chiffre d'affaire en valorisant les produits. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous justifiez d'une bonne expérience dans le domaine du textile. - Excellentes compétences en communication et en relation client - Capacité à travailler en équipe et à atteindre des objectifs de vente - Dynamique, souriant(e) et passionné(e) par la mode Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et évoluer dans le secteur du prêt-à-porter, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de conseiller de vente à temps partiel à Mulhouse (68200).
Notre restaurant NoMad à Mulhouse recrute un Barman expérimenté (H/F) à temps plein (35h-39h/semaine). Les missions confiées : Réaliser l'ensemble des boissons froides et chaudes de la carte Réaliser les cocktails classiques de la carte et proposer des compositions Gérer les stocks de liquides : commandes, réception et rangement Vous tenez le bar de l'établissement, en véritable chef d'ambiance, vous créez une atmosphère chaleureuse et sophistiquée. Profil recherché Vous justifiez d'un an d'expérience à un poste similaire. Une expérience en préparation de cocktails est souhaitée. Vous connaissez la législation relative à la consommation d'alcool et des spiritueux.
Notre client se distingue par son développement constant. Présente dans toute la France ainsi qu aux Antilles, en Corse et en Guyane, la société compte aujourd'hui plus de 800 collaborateurs et près de 70 établissements.Vos missions seront les suivantes : Prendre en charge les appels téléphoniques pour les clients (commerçants, agences bancaires.) et les partenaires : - Prendre en compte, traiter et assurer le suivi des relances clients - Enregistrer des demandes ou ajouts d'informations sur des interventions à réaliser, en cours ou réalisées Répondre aux demandes du terrain, des sous-traitants ou des clients : - Enregistrer les demandes de modification de missions (créer, modifier, refouler, réorienter ou clôturer) - Missionner, coordonner et suivre les rendez-vous prestataires - Traiter les demandes des sous-traitants Assurer la supervision de l'activité Production : Assurer le suivi de l'activité sur l'ensemble du périmètre EIS (France et Etranger) : - Etablir les météos et rapports quotidiens (Daily reports) et les transmettre à la Direction - Assurer le suivi des retours issus des météo et des rapports quotidiens - Prendre en charge les alertes liées à l'activité de la production du terrain : alerter les interlocuteurs impactés, et assurer le suivi des actions jusqu'à résolution de l'alerte - Assurer le missionnement, la coordination, le suivi et la clôture des interventions des Coffretiers et alarmistes Votre profil : Issu(e) de formation BAC à BAC +2 dans le domaine de la gestion, vous disposez d'une bonne maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook.) et de solides compétentes en anglais (B1/B2) Vous êtes une personne discrète, rigoureuse, réactive et vous maîtrisez les principes de base de la relation client et de la prise d'appels. Doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous avez développé des capacités d'écoute et de communication, et possédez de bonnes qualités relationnelles. Informations supplémentaires : Contrat intérim de 6 mois Horaires de journée Salaire fixe + 13ème mois + interessement + participation + mutuelle + cse Contrat à temps plein + RTT La maitrise de l'anglais est obligatoireVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'agence Adecco de Mulhouse recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des activités générales de sécurité sociale et basé à MULHOUSE (68100), en Intérim de 6 mois un Assistante Administrative (h/f). Placé sous la responsabilité du Médecin-conseil Chef d'échelon et du Responsable Administratif, vous participez aux missions suivantes : - Frappe des rapports - Gestion des courriers entrants, numérisation - Envoi des échanges messagerie sécurisée - Traitement de protocoles de soins - Participation aux autres tâches administratives de l'échelon local (archivages etc.) Nous recherchons un candidat ayant une expérience réussie d'au moins 2 ans dans un poste similaire. La maîtrise des outils informatiques et une bonne capacité rédactionnelle sont essentielles pour ce poste. Nous recherchons un candidat avec une expérience significative dans le domaine administratif / secrétariat médical. Le contrat débutera le 12 mai 2025. Le poste est à temps plein, avec des horaires en journée Vous aurez l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique au sein d'une entreprise en constante évolution. Vous pourrez mettre à profit vos compétences tout en contribuant au bon fonctionnement de notre client.Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Tu cherches un job enrichissant et dynamique ? Ne cherche plus, nous avons l'opportunité parfaite pour toi ! Rejoins l'équipe de MGEL Logement en tant que Chargé(e) de Location et participe activement au développement commercial de nos logements étudiants. Le métier de Chargé(e) de Location au quotidien : Commercialisation des logements étudiants : - Gérer les candidatures des locataires de la prise de contact à l'état des lieux - Conclure les contrats de location avec les futurs locataires. - Assurer les états des lieux d'entrée et de sortie des logements loués. - Répondre aux questions des clients et les conseiller sur les différents types de logements disponibles. Gestion administrative : - Préparer l'ensemble des pièces justificatives pour la location - Constituer les dossiers locatifs et en assurer le suivi administratif - Faire signer les contrats et les états des lieux grâce aux plateformes sécurisées - Maintenir une base de données à jour avec les informations des clients et les détails des transactions. - Collaborer avec les équipes internes pour résoudre les problèmes et assurer un service client de qualité. Ton profil : Organisé(e), dynamique et motivé(e), tu as un sens du service client développé et une forte capacité à communiquer. Tu es passionné(e) par la vente, tu as l'esprit commercial et tu sais t'adapter à différentes situations. Tu n'as pas d'expérience ? Pas de problème ! Nous mettons en place une formation complète pour t'aider à maîtriser nos outils et à réussir ta mission. Pourquoi nous rejoindre ? Une formation sur mesure pour te préparer aux tâches administratives et commerciales liées à la location de logements étudiants. Un environnement stimulant et en pleine croissance. Prêt(e) à dynamiser ta saison ? Rejoins-nous à partir du 2 juin 2025 et deviens un(e) véritable acteur(trice) du développement de MGEL Logement ! MGEL Logement t'attend pour t'accompagner et t'offrir une expérience professionnelle enrichissante.
Vous aimez le secteur de l'immobilier ? Rejoignez les équipes de MGEL Logement ! Créé par la MGEL en 1994, MGEL Logement met à disposition une offre de résidences dédiées aux étudiants, jeunes actifs et aux personnes en formation. Son concept ? Simplifier le quotidien des jeunes via la mise à disposition de services tels qu'une salle de sport, un sauna, une salle de coworking afin de favoriser la réussite des étudiants et de contribuer à leur état de bien-être général.
Leader dans nos spécialités, le Groupe Poulaillon est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 65 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1100 collaborateurs, le Groupe Poulaillon propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, le groupe Poulaillon offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Cuisinier garnisseur (H/F). Vous assurez la réalisation de produits alimentaires dans l'un des 65 magasins du réseau Poulaillon. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Préparation, découpe et garnissage des produits de la gamme (Moricettes, sandwichs,.) - Préparation et cuisson des produits de snackings (burgers, quiches, pizza.), - Cuisson des gammes de pains, viennoiseries, - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Vous avez une formation dans le domaine culinaire et/ou vous connaissez les règles d'hygiène relatives à la restauration. Poste à pourvoir sur notre magasin de Mulhouse (Rue Mercière). Le poste est à pourvoir à temps plein, de matin uniquement (6h30-13h30), sans coupure. Vous êtes amené(e) à travailler 6j/7 (Repos dimanche). Type d'emploi : Temps plein, CDI
Pour une enseigne de prêt à porter milieu - haut de gamme féminin, vos missions sont : - Achalander le magasin selon le merchandising de l'enseigne - Accueillir et renseigner les clients - Apporter une expertise dans le prêt à porter - Etre force de proposition - Développer et fidéliser la clientèle - Procéder à l'encaissement - Assurer la bonne tenue du magasin Le poste requiert un véritable sens du relationnel et du conseil Merci de motiver réellement votre candidature au regard des attendus du poste
Vous souhaitez un complément de salaire, vous êtes étudiant, retraité, alors vous êtes au bon endroit ! - Accueillir et orienter chaleureusement les visiteurs dès leur arrivée - Gérer le tri et la distribution du courrier avec efficacité - Assurer le bon fonctionnement du standard téléphonique en répondant aux appels avec professionnalisme Ce poste est proposé en intérim pour longue durée - Salaire: 11.88 euros/heure - Entre 15h et 25h /mois suivant la demande : les plages horaires peuvent être du matin de journée ou de nuit Le poste proposé vise essentiellement le remplacement des permanents en congés ou en week-end ou pour assurer la permanence des jours fériés et demande de la flexibilité tout au long de l'année
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
GROUPE SCOLAIRE AVICENNE Nous recherchons un(e) Professeur(e) des écoles pour notre collège privé. Le groupe scolaire Avicenne est un établissement privé confessionnel qui se donne pour mission d'instruire et de former les élèves afin qu'ils deviennent des citoyens épanouis au sein de la société en harmonie avec les valeurs républicaines. Pour cela, il voudra assurer l'encadrement et le respect de tous à l'école et enseignera les valeurs universelles qui sont le respect des lois, le respect de l'autre et l'entraide. DESCRIPTIF DU POSTE Missions : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre du programme de l'éducation nationale - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire. - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles Vous contribuerez également au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Qualités requises : - Pédagogue - Dynamique - Rigoureux et organisé. Diplôme requis - OBLIGATOIRE Licence/ Master dans le domaine Les horaires de travail sont fixés à 24h de cours par semaine Si vous souhaitez intégrer un établissement en pleine expansion, innovant et engagé dans le développement des compétences de ses élèves, rejoignez nous ! Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 10 mois renouvelable Heures hebdomadaires : 24h/semaine Date de début prévue : 01/09/2025 Salaire : Entre 13,00 et 15,00€ brut de l'heure Programmation : travail en journée Lieu du poste : présentiel, lieu unique
Vous serez chargé du nettoyage des chambres et des parties communes. Vous travaillerez en équipe et 1 week-end sur 2. Poste en alternance matin/après-midi (pas de coupé). Prise de poste au plus tôt à 5h00 et fin de poste à 21h. Une formation en bio nettoyage sera dispensée. CDD de 2 mois 20h hebdomadaire Avec week-end et jours fériés
Votre agence Start People recherche un Agent de production (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel, poste à pourvoir rapidement. Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à : Procéder au montage et à l'ajustement de pièces en s'appuyant sur des ordres de fabrication, gammes ou plans de montage Assembler et solidariser différentes pièces par collage ou goupillage Procéder à des opérations de mise en longueur, découpe, dénudage et sertissage de câbles Réaliser des contrôles visuels et dimensionnels de pièces Procéder aux tests de fonctionnement requis et à l'autocontrôle de son travail Manutentionner des produits (semi-finis ou finis) et procéder à leur conditionnement Vous maitrisez les techniques d'assemblages simples (collage, goupillage.) et savez lire un plan de montage. Salaire : selon profil + 13eme mois à l'heure + indemnité KM Mission à pourvoir rapidement jusqu'à fin juin 2025.
La Ville de Kembs bénéficie d'un cadre de vie privilégié, au cœur de la région des 3 Frontières. Son territoire bordé par les rives du Rhin et la forêt domaniale de la Hardt s'étend sur plus de 7km. Comptant près de 5600 habitants, Kembs est une commune active et engagée dans les domaines du sport, de la culture et de l'environnement. Les enfants des 5 écoles de la Ville sont accueillis dans les deux périscolaires communaux et sur un site d'accueil de loisirs sans hébergement les mercredis et les vacances. Afin de compléter son équipe, la Ville de Kembs, recherche un(e) : ANIMATEUR (H/F) à temps non complet (28/35ème) Vous pouvez être amené à travailler sur nos deux sites périscolaires, et intégrez à ce titre une équipe dynamique d'animateurs et animatrices répartis en plusieurs groupes. Vos principales missions sont : - Accueil des enfants - Convoyages à pieds entre la structure et les écoles - Préparation des activités - Animer les séances d'activités avec les enfants - Préparation des tables pour les repas - Service des repas (petit déjeuner, déjeuner et goûter) - Nettoyage de la structure - Participation aux réunions d'équipe - Participation à des projets d'animation motivants et innovants Vous êtes impérativement diplômé dans le domaine de la petite enfance et/ ou de l'animation (BAFA, CAP petite enfance, etc.) ou êtes en cours de formation. Vous possédez idéalement une première expérience dans le domaine. Durée hebdomadaire de travail : 28h (travail du lundi au vendredi, planning en alternance du matin et d'après-midi) Démarrage dès que possible. Premier CDD d'un à trois mois selon expérience, avec possibilité de renouvellement. Nos engagements : - Une rémunération qui prend en compte les contraintes du poste (traitement indiciaire, régime indemnitaire, 13ème mois, chèques déjeuner, forfait mobilités durables). - Une mutuelle et une prévoyance de groupe (facultatives) avec participation financière de la commune - La prise en compte de la qualité de vie au travail et l'écoute de nos agents
Notre agence Adéquat de Mulhouse recrute, pour l'un de ses clients, un/une cariste pour une mission d'intérim de longue durée ! Votre mission de cariste H/F si vous l'acceptez ? En tant que cariste, venez renforcer les équipes de notre client situé à Pulversheim. Ce qui compte pour notre client ? Mettre les femmes et les hommes au coeur de son système car ils sont des maillons essentiels de sa réussite. Proximité, engagement et confiance seront au rendez-vous de cette mission de cariste proposée par Adéquat. Ce que l'on attend de vous ? - Devenir un champion du Tétris en entrepôt : réceptionner et stocker des produits est pour vous un jeu d'enfant ! - Être notre meilleur pilote en circuit « Formule CACES 1 - 3 ET 5 » : transférer des produits sur palettes à l'aide d'un chariot élévateur n'a pas de secret pour vous. - Savoir mettre le paquet : port de charge, emballage et travaux de manutention font de chaque jour une mission unique et enrichissante. - Savoir utiliser un système informatique sans pour autant être un Super Geek est essentiel pour assurer le suivi et traitement des marchandises et palettes. Le profil adéquat à avoir ? - Plus que des compétences, nous cherchons avant tout des personnes qui ont en « stock », l'énergie d'apprendre, le goût pour l'aventure humaine et le sens du travail en équipe. - Pour un job de cariste qui cartonne, nous attendons une personne sérieuse, impliquée et qui sache faire preuve de vigilance et de sécurité. Horaires : nuit, du matin ou de l'après-midi Ce que l'on vous propose pour réussir votre mission de cariste ? - Un management de terrain et de proximité pour vous aider à vous intégrer rapidement. - Une équipe opérationnelle à taille humaine avec des perspectives d'évolution. - Une rémunération attractive : taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. L'accès aux primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%. - Une souplesse et une écoute : acompte de paye à la semaine si besoin, aides et services dédiés pour vous permettre d'être serein durant toute votre mission (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Cette mission de cariste est faite pour vous ? Faites le nous savoir, déposez votre CV ou appelez nous au ##.##.##.##.##.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Rejoignez l'équipe en tant qu'Agent de Visite Immobilière (H/F) - Statut Indépendant uniquement. Vous recherchez une opportunité flexible pour compléter vos revenus ? Nous avons la solution ! À propos de nous : Chez Your New Home, nous recherchons des agents de visite immobilière indépendants passionnés par l'immobilier. Si vous avez le sens du service, une formation Bac+2 minimum, et idéalement une maîtrise d'une langue étrangère, nous vous offrons la possibilité de devenir un acteur clé de l'immobilier. Vos missions : - Accompagner les visites pour des locations immobilières. - Capturer des vidéos de qualité pour les biens visités. - Rédiger des comptes rendus détaillés après chaque visite. Profil recherché : - Formation Bac+2 minimum. - Appréciation pour les langues étrangères. - Passion pour l'immobilier, même si vous débutez. - Autonomie, rigueur et sens de l'écoute. Ce que nous offrons : - Formation initiale. - Complément de revenu - Flexibilité pour gérer votre emploi du temps. Si vous êtes intéressé(e) et correspondez au profil, envoyez votre CV . Devenez un acteur clé de l'immobilier avec Your New Home. L'équipe Your New Home
Adecco Mulhouse recrute pour son client, et basé à Brunstatt-Didenheim (68350), en Intérim un(e) Assistant(e) Administratif (h/f). En tant qu'Assistant(e) Administratif (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions comprendront : - Organiser et classer les documents administratifs - Réceptionner saisie et traitement du courrier - Assister l'équipe comptable dans les tâches quotidiennes, afin d'établir des déclarations de revenus proforma (pour leurs 600 clients) - Utiliser les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) pour la création et la mise en forme de documents - Effectuer diverses tâches administratives telles que la saisie de données et la mise à jour des fichiers et logiciel interne Vous faites preuve d'organisation et possédez de solides compétences en communication. Vous êtes polyvalent(e) et capable de vous adapter à divers types de tâches. Vous maîtrisez les outils bureautiques tels que Word et Excel. Vous avez de l'expérience dans la gestion de la réception et le traitement du courrier. Le contrat devrait idéalement débuter le 28 avril pour une durée d'environ un mois. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à notre succès ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Eurofins Environnement, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage notamment sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap. Alors n'hésitez pas, postulez et rejoignez l'équipe ! Si vous appréciez le contact client et êtes un homme ou une femme de terrain. Vous êtes aussi autonome, volontaire, et rigoureux. Alors, cet emploi est fait pour vous ! Découvrez le métier de Technicien Préleveur d'Air en regardant cette vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=fK2S1iaY6n0 En tant que Technicien Préleveur d'Air (H/F), vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique ayant pour mission de prélever des échantillions d'air du bâtiment qui permettrons de détecter la présence possible d'amiante. Afin de mener à bien notre mission de santé publique, vous aurez en charge : - Effectuer les prélèvements d'air sur les chantiers - Reporter les données de prélèvements dans notre outil informatique - Renseigner les clients sur les prélèvements effectués - Enregistrer les échantillons dans notre outil informatique - Entretenir son matériel de prélèvement - Assurer l'image de marque Eurofins auprès de nos clients Qualifications Vous disposez idéalement d'une expérience dans le secteur industriel, du laboratoire ou du bâtiment. A votre entrée en fonction, vous suivrez une formation en interne d'environ un mois. Informations supplémentaires - Le poste est disponible en horaires de journée - Nombreux déplacements à prévoir - Une mutuelle avantageuse pour vous et votre famille - Vous disposez d'un véhicule de service pour les trajets domicile/travail - Une prime de panier repas de 10€. - Une prime de performance variable pouvant atteindre 150€ bruts - Votre rémunération brute de base est de 1766.96€ (hors avantages ci-dessus).
Activ/Rh recrute, pour une organisation à but non lucratif engagée dans des actions sociales et solidaires, basée sur Mulhouse, un(e) : Gestionnaire Polyvalent(e) du Parc Immobilier Social Notre client, acteur reconnu dans le secteur du logement social, recherche un(e) professionnel(le) polyvalent(e) pour piloter des missions transversales alliant gestion locative, accompagnement social, encadrement du personnel et suivi des assurances, dans une dynamique de service et de solidarité. Votre mission principale : -Gestion locative d'environ 100 logements ü Suivi des tableaux de bord, constitution de dossiers locataires, édition des baux et gestion des garanties (ex. VISALE) ü Gestion de la relation locataire : entrée, sortie, contentieux, incivilités, impayés, appui administratif/social ü Optimisation du taux d'occupation, politique des loyers, régularisation et maîtrise des charges ü Suivi des CAF, plans d'apurement, gestion préventive des impayés et litiges ü Réalisation des états des lieux, estimation des travaux, suivi des visites du parc -Action sociale ü Appui social aux locataires, accompagnement humain et administratif ü Participation aux réunions associatives, gestion des dossiers FSL, relations avec les assistantes sociales, les conciliateurs, la Banque de France... -Gestion du personnel ü Management de 2 collaborateurs (concierge, secrétaire) ü Suivi RH : contrats, congés, absences, astreintes, médecine du travail, DUERP, affichage légal ü Lien avec le cabinet comptable et les instances de santé au travail -Assurance ü Suivi des contrats d'assurance bâtiments et MRH ü Déclaration, gestion et suivi des sinistres ü Veille règlementaire sur le Code des Assurances Missions complémentaires (selon profil) : -Gestion des prestataires travaux ü Gestion des besoins, appels d'offres, suivi des chantiers, coordination des partenaires -Gestion immobilière (valorisation du patrimoine) ü Suivi de l'état du bâti, diagnostics, réhabilitations, coordination des copropriétés, audits énergétique ü Pilotage de projets de réhabilitation en lien avec les MOE, architectes, etc. -Gestion administrative et préventive ü Suivi des conformités techniques (incendie, électricité.) ü Gestion des locaux professionnels et équipements Mise en place de mesures préventives et de surveillance (vidéosurveillance, signalétique, désencombrement.) Profil : Idéalement issu d'une formation Filière immobilière / gestion locative (BTS Professions Immobilières, Licence Professionnelle Gestion et Administration de Biens Immobiliers, Master Immobilier, Habitat Social ou Urbanisme) ou filière sociale / action sociale :(DECESF, Licence Intervention Sociale, Master en Développement Social ou Politique de la Ville. Vous disposez d'une expérience confirmée en gestion locative, idéalement dans le secteur social ou associatif, et savez faire preuve de rigueur dans le suivi administratif et contractuel. Doté(e) d'un véritable sens de l'humain, vous êtes à l'aise dans l'accompagnement de publics en difficulté et dans la résolution de situations sensibles ou complexes. Votre capacité à gérer plusieurs missions transversales (locatif, social, RH, assurances.) vous permet de piloter vos activités avec méthode, autonomie et réactivité. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens des responsabilités, vos qualités relationnelles et votre aptitude à travailler en équipe, dans un esprit de service et de solidarité. Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques, des dispositifs sociaux (CAF, FSL, Visale.) et des fondamentaux liés à la gestion de parc immobilier. La rémunération en fonction du profil du candidat est basée sur 13 mois Le poste en CDI est à pourvoir à Mulhouse (68)
Votre rôle : - Accueillir chaleureusement les clients arrivant dans la nuit (après 23 heures) - Effectuer les enregistrements et les départs. - Répondre aux demandes des clients en offrant un service de qualité même pendant les heures nocturnes. - Gérer les situations d'urgence de manière calme. - Participer à la mise en place de petit déjeuner très tôt le matin en s'assurant que le buffet est soigneusement préparé et présenté. - Nettoyage des communs 1 poste 3 nuits (jeudi-vendredi-samedi de 22h30 à 07h30 avec une pause de 45minutes) 27h/semaine Vous avez un bon niveau en anglais *** Merci de motiver correctement votre candidature au regard des attendus du poste ***
Description du poste : Nous recherchons un(e)e secrétair(e)e dynamique et polyvalent(e) pour un CDD en remplacement maladie, avec possibilité de prolongation selon l'évolution de la situation. Vous serez en charge des tâches administratives quotidiennes, avec une forte composante informatique et un environnement bilingue. Missions principales : Accueil téléphonique et physique des visiteurs et clients Gestion et tri du courrier Rédaction et mise en forme de documents administratifs Gestion des agendas et prises de rendez-vous Traitement des emails et correspondances diverses Saisie de données et gestion de fichiers numériques Participation à la préparation de réunions et à la rédaction des comptes-rendus Autres tâches administratives selon les besoins de l'équipe Profil recherché : Excellentes connaissances en informatique exigées (pack Office, gestion des outils numériques, etc.) Maîtrise de l'allemand à l'oral et à l'écrit (bilingue souhaité) Très bonne organisation et rigueur Sens de la communication et de l'accueil Capacité à travailler en autonomie et à gérer plusieurs tâches simultanément Expérience en secrétariat ou dans un poste similaire est un plus
En tant que Responsable de magasin H/F, vous aurez un rôle clé pour offrir à nos clients français une expérience unique d'achat et de développer le CA du magasin autour d'une équipe engagée et motivée. Vos Responsabilités : - Développer et fidéliser la clientèle. - Gérer le recrutement, la formation et le développement de l'équipe de vente dans un environnement motivant, dynamique et bienveillant, en mettant en œuvre la politique commerciale de l'enseigne dont vous êtes le garant au sein de votre magasin. - Garantir une excellente tenue du magasin en mettant l'accent sur la performance (réassort, accueil, conseil, vente, management). - Aménager un point de vente dynamique, où vous vous concentrez sur l'optimisation du merchandising. - Effectuer un reporting régulier au responsable de réseau Vos Qualifications : Vous avez une solide expérience dans le retail et le commerce plus largement, ainsi que dans le rôle de responsable de magasin ou responsable de département. Votre profil managérial vous permet d'animer et motiver votre équipe de vente. Vous êtes passionné(e) par la gestion de magasin, et avez le sens commercial et du service client irréprochable. Vous contribuez au développement et à l'optimisation du concept commercial unique de NORMAL. Vous travaillez de façon indépendante et vous aimez le travail d'équipe, vous êtes appliqué(e) et vous avez le sens du détail. Vous êtes présent et en première ligne dans le quotidien - avec bienveillance - et vous savez traduire les mots en action. Chez NORMAL, vous développerez votre capacité d'appréhender un nouveau concept en pleine expansion, pour l'appliquer avec efficacité à votre clientèle française. Vous intégrerez une entreprise qui vous laissera développer votre esprit d'initiative, avec pour objectif de faire de NORMAL le lieu préféré des clients pour acheter leurs produits du quotidien, tout en proposant un environnement de travail attractif pour les employés. Vous aurez l'occasion de participer à un véritable challenge passionnant et stimulant, tout en conservant une grande autonomie. Nous vous proposons un salaire en accord avec vos qualifications.
Notre structure recherche sur ST LOUIS 3 Frontières 68300 : auxiliaire ambulancier H/F en possession du DIPLÔME D ÉTAT qui est exigé pour exercer sur ce poste.. Vos missions principales : - Prendre en charge les patients et les transporter en cas d'urgence médicale ou sur prescription médicale établie par un médecin - Prendre soin des patients dont il/elle a la responsabilité et veiller à leur confort pendant le trajet - Avoir les compétences professionnelles nécessaires afin de pouvoir venir en secours à un malade et lui prodiguer les premiers soins adaptés si besoin - Veiller au bon état de son ambulance et du matériel médical qu'il/elle doit entretenir en le stérilisant par exemple - Tenir un journal de bord - Effectuer diverses tâches administratives : formulaires concernant le remboursement du transport, s'assurer que le patient dispose bien d'une prescription médicale de transport établie par le médecin.
L'agence Working Spirit d'Hésingue recherche un Préparateur de Commandes H/F sur le secteur de Bartenheim Vos missions: Préparer des commandes. Réceptionner et expédier des marchandises. Vérifier la conformité de la livraison. Gérer les stocks. Respecter les impératifs et les délais. Votre profil: Démarrage immédiat
Manpower MULHOUSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Assistant administratif gestionnaire examens (H/F) -Participer à la préparation des documents règlementaires (émargement, ordre de passage.) -Assurer le bon déroulement des sessions d'examen -Coordonner les épreuves écrites, orales, voire pratique -Surveiller les épreuves écrites et orales -Participer à l'organisation logistique des épreuves -S'assurer de la conformité des documents administratifs liés aux examen -Contrôler la complétude des documents par le jury -Contrôler la conformité des plis et veiller à leur retour au service central -Participer à la saisie des notes -Etre en appui continuel du service central -BAC 2 et expérience souhaités -Aisance relationnelle -Sens de l'écoute -Rigueur et autonomie dans la gestion et le suivi des appels -Maitrise des outils bureautiques -Titulaire du permis de conduire
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
SYNOPTENCE, organisme de formation spécialisé dans les parcours en alternance, recherche, pour l'un de ses partenaires, une agence immobilière, un(e) Assistant(e) Immobilier en alternance. Vos missions : En intégrant cette agence dynamique, vous contribuerez activement à la gestion administrative et commerciale des biens et des clients. Vous serez amené(e) à : - Gérer et suivre les dossiers administratifs des clients et des biens immobiliers. - Organisateur des visites et des rendez-vous avec les conseillers immobiliers. - Rédiger et mettre à jour les annonces sur différents supports de communication. - Assurer le suivi des contacts et relancer les prospects pour favoriser les transactions. - Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme. - Gérer les contrats de bail, assurer le suivi des loyers et organiser l'entretien et les réparations des biens. - Assurer le suivi des sinistres et la gestion des contentieux. Votre profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e) et dynamique, souhaitant évoluer dans le secteur de l'immobilier. Les qualités essentielles pour réussir dans ce poste sont : - Une bonne organisation et une rigueur dans la gestion des dossiers. - Une autonomie et une capacité à prendre des initiatives. - Une aisance relationnelle et un fort sens du service client. - Une polyvalence et une capacité d'adaptation aux différentes missions confiées. - Une mobilité sur Mulhouse et les villes avoisinantes . Conditions du contrat : Lieu : Mulhouse Contrat : Contrat d'alternance Formation : Aucun frais pour le candidat Rémunération : Selon la grille de l'alternance (âge + niveau d'études) Accompagnement : Un suivi personnalisé et un coaching dans le cadre de la formation Assistant Immobilier chez SYNOPTENCE Accessibilité : Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Comment postuler ? Attention ! Pour que votre candidature soit prise en compte, merci de fournir tous les éléments demandés. Cette opportunité est réservée aux candidats intégrant la formation Assistant Immobilier chez SYNOPTENCE. Pour postuler, envoyez votre lettre de motivation correspondant à votre intérêt pour la formation et l'alternance dans l'immobilier. Une opportunité à ne pas manquer ! Développez vos compétences et bâtissez votre avenir dans l'immobilier avec cette alternance enrichissante !
Au sein de l'équipe en place vous viendrez en soutien complémentaire afin de : - Préparation des documents (émargement, odre de passage ...) - Assurer le bon fonctionnement des sessions d'examen - Coordonner les épreuves (écrite, orales, voire pratique) - Organisation logistique des épreuves - S'assurer de la conformité des documents administratifs (candidat + jury) - Contrôle de la conformité des courriers envoyés - Etre en appui continuel du service central Poste à pouvoir du 05/05 au 27/05 Du Lundi au vendredi : 8H30-12H00 / 13H30-17H00
Leader dans nos spécialités, le Groupe Poulaillon est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 65 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1000 collaborateurs, le Groupe Poulaillon propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, le groupe Poulaillon offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Vendeur polyvalent (H/F) à temps plein. Vous assurez la mise en place et la vente des produits de la gamme Poulaillon dans l'un des 65 magasins du réseau Poulaillon. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Mise en place des produits selon le plan merchandising établi, - Accueil, conseil, vente et encaissement auprès des clients, - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, - Entretien du point de vente, Plus qu'une formation, c'est votre dynamisme et votre envie de satisfaire le client qui nous intéresse ! Le poste est à pourvoir à Mulhouse centre. Le poste est à pourvoir à temps plein 35h, de matin, d'après-midi ou de journée, sans coupure. Vous êtes amené(e) à travailler le samedi. Vous êtes en repos le dimanche + 1 jour variable en semaine.
Nous recherchons pour notre client STELLANTIS des AGENTS DE PRODUCTION (H/F) Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et être un acteur clé de la fabrication d'un véhicule, Ce poste est fait pour vous, postulez dès maintenant Vos missions seront : - Réaliser le montage des différents éléments de finitions du véhicule - Réaliser la production en respectant les standards de travail - Réaliser son auto contrôle et alerter en cas de dysfonctionnement - Réaliser des travaux nécessitant la lecture d'informations, lié à une forte diversité Profil : Vous êtes motivé(e), dynamique et souhaitez découvrir un métier dans le secteur de l'automobile Avec ou sans expérience vous êtes les bienvenus dans l'équipe Rémunération : 12.06 euros /heure + 13ème mois + panier repas Horaires de travail: 2X8 Avantages: TRANSPORTS GRATUIT (Haut-Rhin, Belfort) + CET + CE, FASTT, une mutuelle d'entreprise à partir de 414 heures de mission
TOC s'adresse à tous les toqués de cuisine, passionnés et amateurs, à la recherche de gourmandise et de plaisir. Chez TOC, nous aimons le partage et la convivialité, rassembler autour de l'univers culinaire les gourmands et gourmets pour leur faire découvrir des nouveaux produits et saveurs inédites, du Made In France, respectueux de notre planète. TOC, c'est aussi une véritable expérience en magasin avec des démonstrations, des dégustations et des conseils avisés. « Epicé » votre vie professionnelle, rejoignez-nous ! Description du poste Vous appartenez à notre réseau de Tocqué, composé de 21 boutiques sur toute la France. Vous êtes rattaché(e) à votre Responsable magasin, vous assurez la vente et la relation client dans le respect de la politique commerciale et dans un souci constant de fidélisation de notre clientèle. Rattaché(e) au Directeur Commercial, vos principales missions seront les suivantes : - Développer le chiffre d'affaires du point de vente ; - Appliquer et faire appliquer la politique commerciale de l'entreprise ; - Assurer le management de l'équipe et entretenir leur motivation ; - Assurer la bonne gestion du magasin : administratif, rotation des stocks, facturation, opérations de caisse, relation client ; - Être le garant de la bonne application des directives et procédures de l'entreprise (sécurité, propreté, rangement, entretien ). Votre profil Savoir : - Maîtriser les techniques de ventes - Connaissance des produits d'ustensiles et matériel de cuisine - La maitrise de l'anglais serait un véritable plus Savoir-faire : - Capacité de management - Capacité à la vente et connaissance dans la mise en avant des produits - Maitrise de la gestion de caisse - Bonne connaissance générale des métiers culinaires - Pratique régulière de la cuisine Savoir-être : - Avoir le sens de l'accueil et du service - Faire preuve de méthode et de rigueur - Aimer le contact avec la clientèle - Être force de proposition afin d'améliorer la gestion du point de vente - Passionné(e) de cuisine
Société du groupe HEFED, EPICURIA sous l'enseigne T.O.C. (Trouble Obsessionnel Culinaire) est présent depuis plus de 40 ans dans toute la France. TOC est le spécialiste des ustensiles et du matériel de cuisine. La marque propose une offre étendue de plus de 3000 références : de l'indispensable couteau d'office au robot multifonction, en passant par les poivres d'exception, cercles à tarte et autres ustensiles de cuisine
Manpower MULHOUSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Assistant d'agence (H/F) Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Assurer la gestion administrative des agences. -Recueillir et compléter les informations nécessaires à l'activité. -Gérer l'agenda et les mails de responsables d'agence. -Suivre et contrôler les procédures de traitement des sollicitations. -Programmer et planifier les interventions et travaux nécessaires. -Organiser les réunions et rédiger les comptes-rendus. -Assurer l'accueil et l'information des interlocuteurs internes et externes. -Rédiger et saisir des courriers et documents divers. -Archiver les documents selon les procédures établies. Titulaire d'un CAP, BEP, Bac Pro en secrétariat ou équivalence. Maîtrise des outils informatiques, capacités rédactionnelles, sens de l'organisation et autonomie sont requis. Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Afin de compléter notre effectif nous sommes à la recherche d'un(e) Vendeur/vendeuse en boulangerie. Poste disponible dès à présent. 35h hebdomadaire 2 jours de repos Salaire à convenir Prime mensuel intéressante Vous êtes dynamique, souriant(e) et motivé(e), n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature à l'adresse mail suivante : boulangerie.riedle@gmail.com
Nous recherchons un(e) animateur/animatrice socioculturel(le) pour une mission de 3 mois dans le cadre du projet 7 Clubs. Vous serez en charge de l'animation du Club Réussite Educative, visant à soutenir les jeunes dans leur parcours scolaire et à favoriser leur réussite éducative, ainsi que du Club Numérique, où vous proposerez des ateliers interactifs et des activités ludiques autour des nouvelles technologies pour développer les compétences digitales des participants et les sensibiliser aux enjeux du numérique. Profil recherché : - Diplôme de niveau 5 et plus. - Autonomie, créativité, sens de l'initiative. - Aisance relationnelle et capacité à mobiliser un public jeune (6-15 ans). - Rigueur, sens de l'organisation et pédagogie. - Maîtrise de l'outil informatique et ses applications ludiques. - Expérience d'encadrement d'un public jeune souhaitée. Missions principales : - Organiser et animer des activités éducatives : Concevoir et mettre en place des ateliers interactifs et des activités ludiques visant à accompagner les jeunes dans l'acquisition de compétences élémentaires. Vous serez chargé(e) de soutenir les participants dans leur parcours scolaire en leur offrant des outils et des méthodes pour améliorer leurs connaissances académiques. - Organiser et animer des ateliers numériques pour développer les compétences digitales des participants. - Participer à l'animation d'autres activités poursuivant les mêmes objectifs. Conditions : - CDD de 3 mois, à pourvoir dès que possible. - Temps partiel : 12h/semaine - Lieu : Centre Socioculturel Jean Wagner. - Salaire : Selon grille de salaires de la convention collective Alisfa. Pour postuler : Envoyez CV et Lettre de motivation à contact@cscjeanwagner.org
Vous serez un véritable relais d'information et de coordination, au cœur de l'activité terrain et du suivi opérationnel pour intervenir en appui aux équipes internes, aux partenaires, et aux prestataires externes. Vos missions principales sont : - Gestion des appels téléphoniques entrants (clients, agences, partenaires...) - Suivi des demandes et relances : réception, traitement, mise à jour et clôture - Saisie et mise à jour des informations liées aux interventions - Coordination des rendez-vous avec les prestataires - Gestion des modifications de missions : création, modification, redirection, clôture - Supervision de l'activité quotidienne (France et International) - Rédaction et envoi de rapports quotidiens à la Direction (Daily Reports) - Suivi des alertes terrain : communication avec les interlocuteurs concernés et suivi des actions
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Banque & Assurance vous proposent des opportunités de carrière.
Les FAEs les Hirondelles et Cayet accueillant 90 adolescents (es) et jeunes majeurs (es) dans le cadre de la protection de l'enfance recherchent 1 Secrétaire à 50% pour le SASM (Service d'Accompagnement et de soutien à la Majorité). Votre quotidien à nos côtés : Sous la responsabilité du Directeur, du Responsable Administratif et Gestion, des cadres intermédiaires, le/la candidat(e) sera amené(e) à réaliser les tâches administratives suivantes : - Traitement du courrier - Accueil physique et téléphonique - Activités courantes de secrétariat (rédaction et mise en forme de documents, suivi de dossiers.) - Assurer le suivi administratif des dossiers des usagers (DUI, gestion, mise à jour, archivage) et de la gestion immobilière (bail, énergie, assurance, suivi des travaux.) - Réceptionner et transmettre les informations aux interlocuteurs concernés Poste basé entre le Foyer Les Hirondelles et le René Cayet Parlons de vous maintenant : Diplôme(s) attendu(s) : Diplôme de secrétariat, baccalauréat minimum) Expérience souhaitée : Entre 3 et 5 ans Qualités attendues : - Discrétion, respect de la confidentialité - Esprit d'initiative et autonomie - Capacité à travailler en équipe - Capacités relationnelles - Capacité à faire face aux imprévus - Capacité à réaliser un travail soigné - Bonne présentation Les avantages à nous rejoindre : - 9 ou 18 congés trimestriels supplémentaires par an - CSE - sorties, réduction, cartes cadeaux/vacances - Indemnité kilométrique vélo jusqu'à 400€ par an - Convention 66 - Des perspectives d'évolution et de mobilité interne - Reprise en totalité de l'ancienneté - Prime SEGUR (238€ bruts mensuels) - Diversité de formations proposées - Horaires flexibles A propos de l'ARSEA L'ARSEA (60 structures, 1 600 salariés répartis sur 4 départements 67, 68, 57 et 88) est une association œuvrant dans les trois champs de la protection de l'enfance, du handicap et de l'insertion et du développement social. Les valeurs de responsabilité, de bienveillance et de compétences sont intrinsèques à notre organisation, notre management, notre recrutement, notre politique de parcours salarié, l'animation de nos équipes et l'accompagnement de nos bénéficiaires.
Votre rôle sera de prendre en charge le support d'exploitation pour les clients, les partenaires et les sous-traitants, de contribuer à la supervision de l'activité du Terrain et de produire des rapports de situation de l'activité pour la Direction Vos missions seront les suivantes : Prendre en charge les appels téléphoniques pour les clients (commerçants, agences bancaires.) et les partenaires : - Prendre en compte, traiter et assurer le suivi des relances clients - Enregistrer des demandes ou ajouts d'informations sur des interventions à réaliser, en cours ou réalisées Répondre aux demandes du terrain, des sous-traitants ou des clients : - Enregistrer les demandes de modification de missions (créer, modifier, refouler, réorienter ou clôturer) - Missionner, coordonner et suivre les rendez-vous prestataires - Traiter les demandes des sous-traitants Assurer la supervision de l'activité Production : Assurer le suivi de l'activité sur l'ensemble du périmètre EIS (France et Etranger) : - Etablir les météos et rapports quotidiens (Daily reports) et les transmettre à la Direction - Assurer le suivi des retours issus des météo et des rapports quotidiens - Prendre en charge les alertes liées à l'activité de la production du terrain : alerter les interlocuteurs impactés, et assurer le suivi des actions jusqu'à résolution de l'alerte - Assurer le missionnement, la coordination, le suivi et la clôture des interventions des Coffretiers et alarmistes Votre profil : Issu(e) de formation BAC à BAC +2 dans le domaine de la gestion, vous disposez d'une bonne maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook.) et de solides compétentes en anglais (B1/B2) Vous êtes une personne discrète, rigoureuse, réactive et vous maîtrisez les principes de base de la relation client et de la prise d'appels. Doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous avez développé des capacités d'écoute et de communication, et possédez de bonnes qualités relationnelles. Dans le cadre de sa politique diversité, EIS étudie, à compétences égales, toute candidature dont celles de personnes en situation de handicap. AVANTAGES : - Rémunération fixe sur 13 mois - Participation et intéressement aux bénéfices - Mutuelle et contrat de prévoyance avantageux - RTT - CSE dynamique
cdd de remplacement pour un poste de linger(e) en maison de retraite Vous aurez en charge, la distribution du linge dans les différents services de l'EHPAD (linge plat, linge résident, linge professionnel), et l'évacuation du linge sale des services Vous aurez en charge le suivi des dotations à la réception, la mise en place en armoire et l'envoi des bonnes dotations en fonction de l'activité suivi vaccinal à jour pour travailler en milieu hospitalier horaire: de 7h à 14h du lundi au vendredi
Au quotidien, vos missions au sein de la Ville de Mulhouse : - Création et entretien des espaces verts communs, - Entretien des espaces verts sur les tombes, - Participation aux astreintes de viabilisation des cimetières en période hivernale, - Entretien des espaces verts et fleuris du centre funéraire, - Appui dans les autres secteurs du service lorsque les contraintes le nécessitent. Profil et compétences : - Permis B, EB et C, habilitation à la conduite d'engins de 1ère catégorie (tracteur), - CAP ou BEP de jardinier paysagiste, - Connaissance et respect du règlement des cimetières et du SPR (site patrimonial remarquable) - Compétences en jardinage, espaces verts, élagage, - Connaissance et respect des règles de sécurité et d'hygiène, - Connaissance des équipements mécanisés utilisés, - Bonne condition physique et psychologique, - Autonomie, adaptabilité et polyvalence, - Disponible et ouvert à la polyvalence, sociable, courtois et discret - Bonne présentation. Spécificités du poste : Travail en extérieur exposé aux intempéries, horaires adaptés en fonction des conditions météorologiques. Disponibilité en cas de besoin sur l'ensemble du Service des Cimetières et travail le 1er novembre et heures supplémentaires demandées les jours précédents Port de la tenue obligatoire fournie par la Ville de Mulhouse Recrutement par voie statutaire ou contractuelle sur le cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux. Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de service. Organisation du travail : Horaire de 7h43 à 11h57 et de 13h40 à 17h00 sur 5 jours (37h50/semaine donnant droit à 17 jours de RTT), CET. + Avantages sociaux
La Ville de Mulhouse recherche des jardiniers au sein du Service des Affaires Funéraires - Cimetières Les cimetières de Mulhouse, zone de protection du patrimoine architectural urbain et paysager, s'étendent sur 33 ha d'espaces fleuris et arborés. Le service recherche des jardiniers attirés par un travail soigné dans un site patrimonial remarquable.
Au quotidien, vos missions au sein de la Ville de Mulhouse : - Creusements des fosses et inhumation de cercueils ou d'urnes, - Dépose et repose de monuments, - Remblaiement, - Exhumations, - Travaux d'entretien divers et ponctuels, - Nettoyage et entretien des locaux, des machines et des véhicules, - Soutien aux autres secteurs d'activité. Profil et compétences : - Connaissance et respect du règlement des cimetières et des sites patrimoniaux remarquables - Aisance avec la langue française orale et écrite - Connaissance des techniques et matériels d'inhumation, d'exhumation et de terrassement dans un environnement contraint - Notions de marbrerie - Bonne condition physique (port de charges régulier) - Maturité psychologique face à la mort et au deuil - Respect des règles d'hygiène et de sécurité, et gestes et postures professionnels - Autonomie, disponibilité, bonne présentation, courtoisie et discrétion Permis B indispensable Permis BE et EC appréciés Permis C et CACES R482/habilitation à la conduite de pelle (A ou 1) et d'un manitou (F ou 9) avec godet (C ou 4) seront nécessaires Spécificités du poste : - Possibilité de déborder/ d'adapter les heures en fonction des circonstances - Réquisition / horaires adaptés en cas d'évènement grave. - Astreintes de déneigement (week-end et jours fériés) dans le cadre de la viabilité hivernale. Recrutement par voie statutaire ou contractuelle sur le cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux. Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de service. Organisation du travail : Horaire de 7h43 à 11h57 et de 13h40 à 17h00 sur 5 jours (37h50/semaine donnant droit à 17 jours de RTT), CET. + Avantages sociaux
La Ville de Mulhouse recherche Un(e) fossoyeur(se) au sein du Service des Affaires Funéraires Les cimetières de Mulhouse, zone de protection du patrimoine architectural urbain et paysager, s'étendent sur 33 ha d'espaces fleuris et arborés. Le service recherche un collaborateur en charge du creusement et de la reprise de tombes.
L ALSA recrute pour son Service d'Accompagnement Social et d'Hébergement un travailleur social (F/H) Lieu : 39 rue Thierstein à Mulhouse Type de contrat : CDI temps plein Date de début : Dès que possible Le poste s'exécutera sous convention NEXEM CHRS Qui sommes-nous ? L'association pour le Logement des Sans-Abri est une association dédiée à l'hébergement et à l'accompagnement social des personnes en grande marginalité, souvent exclues des dispositifs traditionnels. Nous proposons un éducatif à habiter qui vise à aider les personnes à s'approprier et à maintenir un logement stable, tout en leur offrant un soutien à la reconstruction sociale et personnelle. Nous cherchons des travailleurs sociaux passionnés, créatifs et engagés pour rejoindre notre équipe et participer à cette mission essentielle. Mission principale : En tant que travailleur social, vous serez chargé(e) d'accompagner des personnes en rupture, confrontées à des problématiques de grande marginalité. Votre rôle sera de leur offrir un soutien global, en mettant l'accent sur l'éducatif à habiter et sur des actions collectives qui favorisent la reconstruction sociale : - Accompagnement social global, soutien à la reconstruction personnelle, organisation et animation d'actions collectives, travail en réseau, réflexion et innovation. Profil recherché : Nous recherchons des travailleurs sociaux créatifs, engagés, qui combinent compétences techniques et qualités humaines, avec une bonne capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant activement au sein de l'équipe. Ce que nous vous offrons : - Un environnement de travail stimulant et humain, où chaque membre de l'équipe contribue à la mission d'accompagnement personnalisé et collectif. - Des opportunités de formation continue et d'évolution professionnelle. - Des conditions de travail flexibles et adaptées aux besoins de l'équipe. Pourquoi rejoindre notre association ? Rejoindre notre équipe, c'est participer à l'accompagnement de personnes qui ont besoin d'un accompagnement respectueux et innovant. Si vous partagez nos valeurs de solidarité, d'engagement et de créativité, et que vous souhaitez œuvrer dans un environnement où l'humain sera au cœur de votre mission, n'hésitez pas à postuler ! Envoyez vos CV et lettre de motivation à Monsieur Laurent PATRIX, chef de service du SASH
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de matériel de distribution et de commande électrique et basé à RIXHEIM (68170), en Intérim de 6 mois un Assistant SAV (h/f). Notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur de la fabrication de matériel de distribution et de commande électrique. Elle se distingue par son engagement envers l'innovation, la qualité et la satisfaction client. Vos principales missions seront : ASSURER LA RELATION CLIENT DU SAV - Assurer la continuité du standard - Enregistrer le matériel défectueux dans les 48h - Solder les dossiers des techniciens. - Assurer le remplacement de l'Assistante SAV/COP lors de ses absences - Assurer l'ADV Fameca Electronics lors de l'absence de sa responsable ASSURER LA GESTION DU STOCK SAV - Contrôler l'état du stock régulièrement afin qu'il n'y ait pas de rupture. - Informer le magasin central des besoins. - Réachalander le stock SAV. Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Il / Elle doit faire preuve d'un excellent sens du service client, d'une grande capacité d'écoute et de bonnes compétences en communication. La maîtrise des outils informatiques est essentielle pour ce poste. Le contrat débutera le 28 avril 2025. Les horaires de travail sont en journée, à temps plein. SMIC + 13 Mois + Indemnités de transport. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, en plein essor, et participer à la satisfaction client au sein d'une équipe motivée ? Rejoignez-nous dès maintenant !Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de magasin, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle. Vous êtes un soutien dans la gestion administrative du magasin (planning, caisse, inventaire) et du management de l'équipe. En binôme avec le responsable magasin, vos missions consistent à : - Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe - Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction. - Participer à la gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des DLC, etc. - Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon. - Assurer la bonne gestion des flux monétiques. - Participer à la gestion administrative. - Préparer les inventaires. - Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur). VOTRE PROFIL : Vous disposez idéalement d'un BAC+2 et d'une première expérience significative dans le domaine du commerce ou de la restauration. Manager de proximité, vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire et avez l'âme de commerçant. Votre polyvalence est votre force et vous permet de gérer les priorités.
Synergie recrute pour son client, bailleur social sur Mulhouse, un agent d'accueil H/FFinalité de l'emploi : L'assistant.e d'agence intervient en soutien du ou de la responsable d'agence sur la partie administrative et organisationnelle. Il ou elle assure une fonction d'interface entre l'ensemble des acteur.rice.s de l'agence. Il ou elle peut se substituer, le cas échéant, à l'assistant.e d'accueil et à l'assistant.e de planification. Voici les tâches qui seront réalisées : Assurer la gestion administrative des agences - Recueillir les informations et demander, si besoin, des informations complémentaires - Gérer l'agenda et mails du ou de la responsable d'agence - Traiter la gare de triage par agence : saisir, suivre et relancer les sollicitations sur PIH - Contrôler le bon suivi des procédures concernant le traitement des sollicitations (gestion électronique des documents (GED).) - Contrôler les délais de traitement des sollicitations - Créer les Bon de Travaux (BT) (contrôle paliers, présence d'encombrants.) et facturer les locataires - Programmer les interventions avec saisie des BT Régie (agent.e de maintenance plomberie, Correspondant Technique) - Planifier les travaux sur I-planning - Mettre à jour la présence des intervenant.e.s patrimoine pour répartir les charges locatives - Renouveler les BT pour les contrats d'entretien et relancer les entreprises le cas échéant - Valider les BT et imputations et régulariser les BT réalisés - Commander les clés et cylindres sous combinaison nécessaires aux Responsables Techniques de Secteur et établir des BT et les demandes de déplafonnement - Saisir les interventions liées au chauffage sur la plateforme de Dalkia - Suivre les sinistres : compléter les déclarations de sinistre et les constats dégâts des eaux - Planifier les Visites Annuelles et rédiger les mises en demeure pour les locataires absents Informer en interne et en externe - Diffuser et mettre à disposition les données traitées Formations et expérience requises : CAP, BEP ou Bac Pro type secrétariat où Equivalence acquise par expérience SAVOIR-FAIRE / COMPÉTENCES TECHNIQUES - Maîtriser les outils informatiques - Avoir des capacités rédactionnelles - Capacité d'analyse et de synthèse - Réaliser des écritures comptables - Gérer les budgets SAVOIR-ÊTRE / QUALITÉS - Rigueur et organisation - Écoute, diplomatie et empathie - Discrétion et confidentialité - Autonomie Motif : Remplacement d'absent Durée/type de contrat : Intérim / CDD (Environ 1 mois amené à être prolongé) Temps de travail : 38h avec 23 RTT à l'annéeVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le Conseiller en Insertion Professionnelle a pour mission la sortie réussie des salariés en CDDI à l'issue des deux ans de parcours dans Construire. Il veille au réalisme des projets professionnels et à leur concrétisation. Il crée les contacts nécessaires dans les entreprises et les associations porteurs d'emplois. Il s'appuie chaque fois que possible sur France Travail tant dans les besoins de recrutement des salariés que dans la connaissance fine du bassin d'emploi de Mulhouse. Vous devez avoir le Titre de Conseiller Insertion Professionnelle ou équivalent Vous avez une bonne connaissance des réseaux du territoire mulhousien Excellentes qualités d'écoute, ouverture aux autres et sensibilité particulière au monde de l'insertion par l'emploi Expérience du management d'équipe et de la gestion des conflits Bonne culture générale, maîtrise de la langue française à l'oral comme à l'écrit Maîtrise des logiciels Excel, Word et applications liées au métier Rémunération selon barème de la convention collective (maîtrise administrative) selon compétences et expérience. CV détaillé accompagné d'une lettre de motivation manuscrite à adresser à : CONSTRUIRE 2 rue des Flandres - box 4.02 68100 MULHOUSE contact@construire.asso.fr
- Accueil des enfants, - Accompagner l'enfant dans ses apprentissages scolaires au quotidien et l'apprentissage de son autonomie - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Assurer la sécurité des enfants lors des déplacements pendant le temps scolaire Temps partiel ( pas d'intervention le mercredi ). CAP petite enfance exigé vérifier votre éligibilité au type de contrat avec votre conseiller
L'association DSHA (Domicile Services Haute Alsace) sur Mulhouse.
AGENT DE CANTINE : L'association DSHA (Domicile Services Haute Alsace) recherche des agents de cantine H/F pour des mises à disposition auprès de son client pour des remplacements réguliers sur le secteur de Mulhouse et environ. Expérience en cuisine de collectivité souhaitée, normes HACCP souhaitées Vous aurez en charge : - préparer des plats culinaires - préparer et assembler des plats simples - entretenir, nettoyer l'espace Des déplacements entre les différents sites d'intervention sont à prévoir régulièrement. Horaires : 10h-15h.
En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : - Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, - Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, - Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, - Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, - Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, - Être le garant d'un service client irréprochable. Des postes sont à pourvoir sur plusieurs magasins du Haut Rhin
Depuis 160 ans, notre Groupe a cultivé ses savoir-faire, façonné ses expertises, pour accompagner un monde en mouvement. Les femmes et les hommes qui le constituent portent ses valeurs avec force et engagement et mènent notre mission de bâtisseurs d'espaces de vie.Vos responsabilités et missions : - Vous êtes l'acteur principal de la qualité et de l'amélioration du service rendu aux locataires. - Vous facilitez le déroulement du chantier, entre les locataires des appartements à réhabiliter et les parties prenantes qui orchestrent et réalisent les travaux. - Vous animez des réunions d'informations avec les locataires. - Vous organisez la préparation et les visites des logements. - Vous êtes en contact avec chaque locataire pour planifier les interventions en fonction de la cadence souhaitée. - Vous effectuez le suivi quotidien des travaux réalisés dans les logements. Pourquoi pas vous ? Au-delà de votre formation, vous êtes en mesure de nous apporter : votre expérience, votre agilité manuelle, votre bon sens et votre « curiosité technique » ? Vous aimez le terrain et vos facilités de contact sont grandement appréciées par vos interlocuteurs ? Vous savez vous montrer rassurant, à l'écoute tout en étant doté d'un tempérament d'entrepreneur ? Vous souhaitez participer à la réalisation de chantiers permettant d'améliorer le cadre de vie des résidents ? Informations supplémentaires : Contrat intérim d'un an Horaires de journée Salaire à négocier + primes Contrat à temps plein Permis B obligatoire car véhicule de service Maitrise du pack office demandé Maitrise d'excel demandéVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Responsable de votre portefeuille de créances, vous aidez nos clients à sécuriser leur trésorerie, défendre leurs intérêts par les solutions apportées à leurs dossiers. La Prévention et la Gestion du Risque Impayé Client est notre métier. Votre mission : Vous prenez en charge sur le Terrain les affaires confiées par nos clients pour optimiser leur recouvrement de créances à l'amiable. Vous négocier à domicile des particuliers ou des entreprises les solutions à mettre en place, les stratégies d'encaissements. Vous mettez à disposition votre professionnalisme, votre capacité relationnelle, votre sens de l'organisation et une capacité de persuasion empreinte d'empathie. L'efficacité de vos solutions contribue à la préservation de bonnes relations commerciales. Votre profil : . Vous êtes organisé et disponible pour rencontrer vos débiteurs aux heures appropriées. . Vous avez une âme de négociateur et souhaitez récolter le fruit de votre travail. . Vous aimez convaincre, expliquer et suivre vos affaires. . Vous avez les sens du relationnel et une appétence pour les relations humaines mais savez faire aussi preuve de détermination à aboutir. . Vous êtes à la recherche d'une activité valorisante, d'un salaire motivant à la hauteur de vos résultats Vous justifiez d'une formation et/ou d'une expérience réussie dans les relations BtoC.. Vous êtes reconnu pour vos aptitudes à fédérer autour de vous, pour votre détermination à trouver des solutions et à vous adapter à votre environnement terrain. Vous êtes une personne tenace et votre personnalité inspirante vous aide à communiquer et à convaincre vos interlocuteurs, alors nous pouvons réussir ensemble. Les raisons de nous rejoindre : Avec un savoir-faire basé sur une expérience de plusieurs décennies de pratique des métiers du recouvrement des créances, nous nous engageons aux côtés des professionnels pour accélérer les encaissements sans mettre en danger les relations commerciales Nous assurons un recouvrement rapide et efficace, dans le respect des règles d'Ethique et de Déontologie Notre efficacité est basée sur un haut niveau d'Expertise et les négociations avec le débiteur se font dans le respect des personnes. Le tout orchestré par le bon média au bon moment, pour des délais maitrisés. Nous vous offrons de réelles perspectives d'évolution vers le management d'équipe.
Notre pub Au bureau à Mulhouse recrute un Barman (H/F) à temps plein (35h/semaine). Les missions confiées : Réaliser l'ensemble des boissons froides et chaudes de la carte Réaliser les cocktails classiques de la carte et proposer des compositions Gérer les stocks de liquides : commandes, réception et rangement Vous tenez le bar de l'établissement, en véritable chef d'ambiance, vous créez une atmosphère chaleureuse et sophistiquée. Profil recherché Vous justifiez d'un an d'expérience à un poste similaire. Vous connaissez la législation relative à la consommation d'alcool et des spiritueux. Rémunération selon profil + prime de présence à partir de 4 mois d'ancienneté Si pour toi cette offre est le cocktail que tu attendais, postule et rejoins-nous !
Sous la tutelle du ministère de l'Éducation nationale, Réseau Canopé est l'opérateur de la formation tout au long de la vie des enseignants et de la communauté éducative. Réseau Canopé, dont le siège social est situé au cœur de « Poitiers, capitale de l'Éducation », est présent au plus près des territoires, à travers ses 11 directions territoriales, ses 5 directions académiques (Corse et Outre-mer) et ses 101 Ateliers Canopé implantés dans chaque département. Réseau Canopé propose une offre de formation partout sur le territoire national, afin de permettre l'adaptation des pratiques pédagogiques aux besoins de chaque élève. Description Les directions territoriales ont pour mission de contribuer à l'offre éducative et de formation des régions académiques, en lien avec l'ensemble des partenaires. Leur réseau d'Ateliers Canopé assure les formations, la mise à disposition des ressources, ainsi que les médiations et les animations qui en découlent. Ils proposent une offre de services adaptée aux nouveaux enjeux éducatifs. Ils accueillent l'ensemble de la communauté éducative dans des espaces innovants et connectés. Mission - Participer à l'organisation et l'animation des groupes thématiques et des communautés apprenantes. - Assurer la coordination du retour d'expérience de projets éducatifs et pédagogiques innovants dans le cadre du projet Ambitions Mulhouse Ville Éducative. - Exercer à cette fin des missions de documentation et d'information de projets dans le cadre du Lab d'innovation collaborative de l'Atelier Canopé de Mulhouse, et des établissements scolaires de la Ville. Ces missions seront exercées en respect de l'objectif général d'Ambitions Mulhouse, qui est d'œuvrer pour une meilleure inclusion des élèves aux comportements hautement perturbateurs et décrocheurs. Activités Activités principales - Assurer un suivi des expérimentations et les documenter sur l'état de la recherche et de l'innovation. - Contribuer au système d'information et de formation du projet Ambitions Mulhouse. - Établir des points d'étapes et bilans sur des actions engagées et les communiquer à la direction de projet et à la gouvernance. - Contribuer à la documentation de l'évaluation des dispositifs en lien étroit avec les porteurs d'actions et tous les acteurs intervenant dans l'évaluation. - Impulser, préparer et faciliter les rencontres informelles des communautés apprenantes. - Dégager et soumettre à la gouvernance du projet des problématiques communes qui alimentent la réflexion de groupes thématiques et contribuent à la recherche en commun de solutions. - Solliciter et associer les personnes ressources des différents projets à ces temps de bilans et d'orientation. - Au sein du Lab d'innovation collaborative ou au sein des établissements scolaires, suivre des expérimentations de Lab'kits (modules expérimentaux destinés à faire évoluer l'aménagement et la forme scolaires). - Promouvoir les résultats et contribuer à leur dissémination. Effectuer un travail de valorisation et de développement des actions et résultats. Contribuer à un essaimage dépassant le cadre du projet et permettant un transfert d'outils et de compétences au bénéfice du système éducatif et du territoire - Assurer des bilans réguliers de son activité. poste à pourvoir le 01/06/2025
Nous recherchons 1 employé(e) polyvalent(e) d'entretien et d'aide à la cuisine en Périscolaire. Vous travaillerez du lundi au vendredi ainsi qu'en période de vacances scolaires selon planning de 8h30 à 15H15 Vos tâches : la mise en place des tables, chaises pour la prise de repas des enfants. La réception du repas, son maintien à température, le service du repas, le rangement, la plonge, le ménage et la remise en place de l'espace de vie. + entretien des locaux communs, sanitaires... de l'ensemble du périscolaire. HACCP appréciées. Vous appréciez travailler auprès d'enfants âgés de 3 à 12 ans. convention collective coef 160 / 13ème mois après 1 an d'ancienneté / prise de repas possible après service.
Vos missions seront : - Check-in - Service client ( réponse aux mails / messages clients ) - Surveillance / Ronde dans l'établissement - Encaissement / clôture de caisse - Night Auditor - Rangement / Tri du linge - Sortie des poubelles - Vente des boissons / glaces - Ménages des communs ( ascenseur / réception / WC / salle petit-déjeuner / espace bien-être ) - Préparation et gestion du petit-déjeuner 39h / semaine Smic horaire Poste à pouvoir au 1er mai
Un cabinet médical situé secteur Mulhouse recherche un Secrétaire Médical / une Secrétaire Médicale en Alternance pour un contrat d'apprentissage (éligible aux personnes de moins de 30 ans ou personnes possédant une RQTH), pour une durée de 15 mois. Vous serez 4 jours en cabinet pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo de Mulhouse afin d'obtenir le titre de Secrétaire Médical Titre RNCP de niveau 4. Votre formation de Secrétaire Médical est entièrement prise en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC, de 774,77€ à 1801,80€ brut / mois. Vos missions : Accueillir et orienter les patients Coordonner et transmettre des informations entre les différents interlocuteurs médicaux, paramédicaux et les patients Recevoir les communications téléphoniques et orienter les interlocuteurs Organiser, créer et gérer les dossiers patients Transférer des dossiers patients. ___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ Que vous soyez débutante ou avec une expérience professionnelle dans le domaine du secrétariat, le cabinet médical recherche avant tout une personne motivée et rigoureuse ; vous serez formé(e) au métiers et aux missions du poste durant les 15 mois. Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables pour ce poste, ainsi qu'une aisance avec l'outil informatique (frappe rapide, bonne orthographe). Nous proposons un contrat à durée déterminée en alternance (en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation). Le poste est à pourvoir dès que possible au sein de l'établissement, l'intégration au sein de la formation se fait à tout moment de l'année (formation modulaire + boucle pédagogique). Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez soumettre votre CV.
Animateur/Animatrice du jeunes enfants de 10 semaines à 3 ans. Vos missions seront de: -Animer des activités (préparation du matériel, animation proprement dite, rangement, nettoyage) -Identifier les besoins de chaque enfant et réaliser les actions qui y répondent (repas, sommeil, change, activités ) -Proposer des activités avec les enfants selon ses compétences et sa personnalité - Collaborer aux activités proposées par l'EJE -Pourra être référent de stage selon expérience -Participer à l'élaboration et au réajustement du projet d'établissement -Rendre compte régulièrement à l'EJE référente -Être en relation constructive avec ses collègues dans le respect des usages sociaux -Être en contact avec le public-usager et participer à son accueil dans les meilleures conditions -En l'absence de l'EJE ou par délégation de celle-ci, pouvoir écouter et transmettre les messages des parents concernant l'enfant et pouvoir faire aux parents un rapport synthétique oral de la journée de leur enfant -Veiller à la sécurité des enfants -Etre force de proposition dans les projets individuels de certains enfants dont elle serait spécifiquement désignée comme référent et participer à leur suivi en relation avec les partenaires externes (assistante sociale, puéricultrice, CAF, PMI) et les collègues, dans le respect du secret professionnel et de l'autonomie des parents
Vous devez être capable de réaliser des préparations pharmaceutiques et de délivrer des produits selon une prescription médicale ou une demande individuelle. Vous êtes également capable de donner des conseils et de vendre des articles de parapharmacie. Travail 1 samedi sur 2. / le temps de travail peut être à convenir en temps partiel également.
La pharmacie Zimmerman situé à Mulhouse Bourtzwiller recherche un préparateur ou une préparatrice en Pharmacie pour un poste en CDI dès que possible.
AD'KWAT Academy, centre de formation d'apprentis, recherche pour son entreprise partenaire un Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F) en contrat d'apprentissage de 12 mois. Au sein de notre école vous préparerez un Titre Professionnel CIP, diplôme de niveau 5 (équivalent BAC+2) enregistré RNCP. Missions : Sous la responsabilité de la Direction d'un centre de formation basé à Mulhouse, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - comprendre les dispositifs d'insertion professionnelle - accompagner les bénéficiaires dans leur projet d'insertion - animer des ateliers de recherche d'emploi et de formation - développer un réseau de partenaires (entreprises, organismes de formation, structures sociales) Profil : - intérêt pour l'accompagnement social - sens de l'écoute, du relationnel et de la communication - sens de l'analyse et de l'organisation - forte motivation, dynamisme - titulaire d'un BAC (sinon sur étude du dossier) - autonomie et polyvalence - capacité à travailler en équipe et à animer des groupes Intéressé(e) ! Contactez-nous par email en joignant votre CV et lettre de motivation
CFA AD'KWAT Academy - Ecole Supérieure de Commerce et Gestion Spécialisée dans les formations du tertiaire : - vente / commerce / Marketing - ressources humaines - comptabilité / gestion - communication
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique, des préparateurs de commandes avec CACES 1B/3/5. Vous serez amené à effectuer les missions suivantes : - Préparation des commandes en respectant les consignes de picking - Utilisation des chariots élévateurs CACES 1B/3/5 - Chargement et déchargement de camions (port de charge) - Contrôle de la qualité des produits préparés - Respect des normes de sécurité et d'hygiène Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil recherché : - Expérience de 1 à 2 ans dans la préparation de commandes - Niveau d'étude BEP/CAP en logistique apprécié - Rigoureux(se) et organisé(e) - Polyvalent(e) et motivé(e) Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement de notre client spécialisé dans la logistique à Rixheim !
Soucieux de la place de l'enfant et de son accompagnement, l'association La CLEF de BARTENHEIM, recherche pour le multi-accueil "Les Confettis" qu'elle gère, un(e) auxiliaire de crèche. Vous êtes motivé(e), enthousiaste et dévoilez une volonté d'accompagner les enfants sur le chemin de l'autonomie dans le respect de leur rythme, de leurs capacités, en accord avec nos valeurs d'écoute, de convivialité, de patience, de sécurité. Vous adoptez une position professionnelle auprès des parents. Vous vous différenciez par votre capacité à travailler en équipe, à communiquer. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Créée en 1992, l'association La CLEF (Culture Loisirs Enfance Formation) gère aujourd'hui 3 structures (1 accueil périscolaire et jeunesse, 1 multi-accueil et 1 structure Culture/Loisirs/Formation) et emploie 37 salariés (34 ETP)
En tant que Logisticien F/H, au sein d'une équipe de 6 personnes, vous jouerez un rôle clé dans la gestion efficace des flux de marchandises et des stocks. Rattaché hiérarchiquement au Responsable Logistique, vous serez responsable de la coordination et de l'optimisation des opérations logistiques de l'entreprise. Vos missions : Organiser les livraisons à l'international et gérer les documents associés, Planifier et suivre les expéditions en garantissant qualité, délais et conformité aux standards du groupe, Être le point de contact entre les différents services et les prestataires externes, Gérer les retours de matériel et les demandes de la boîte mail logistique, Suivre les indicateurs de performance (KPI) et proposer des axes d'amélioration, Contribuer activement aux démarches d'amélioration continue (KVP), Profil recherché : Formation Bac+2 minimum (logistique, ADV ou équivalent), Expérience confirmée en logistique et/ou administration des ventes, Anglais courant requis ; la maîtrise de l'allemand serait un atout, À l'aise avec Excel, la connaissance de SAP est un plus, Rigueur, dynamisme, esprit d'équipe et sens du service font partie de votre ADN, Vous aimez les défis, proposer des idées et voir vos actions avoir un réel impact, Ce que nous offrons : Rémunération attractive à définir selon votre expérience, Avantages sociaux intéressants, (13ème mois, participation, .) Une entreprise leader, solide et tournée vers l'avenir, Un cadre international stimulant, Des missions responsabilisantes au sein d'une équipe engagée, De belles perspectives d'évolution dans un groupe en pleine croissance, Proximité managériale, Engagée pour l'environnement, CSE dynamique, Dans le cadre de sa Charte éthique de recrutement, le Cabinet Aelios recrutement s'engage à répondre à toutes les candidatures et à les traiter sans aucune forme de discrimination.
Dans le cadre du Festival "EURO VILLAGE" qui se déroulera du 08 au 18 mai 2025 à l'Autodrome du Musée National de l'Automobile à MULHOUSE, nous recherchons des serveurs H/F. Vos missions seront : - D'accueillir les clients - De prendre les commandes et de servir les boissons au Stand. - D'encaisser les paiements par carte bancaire Horaires variables selon le planning et les jours travaillés (Week-ends et jours fériés compris). Poste ouvert aux débutants. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - Aucun diplôme requis - Bonne présentation et sens du contact client - Capacité à travailler en équipe - Dynamisme et réactivité Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au succès de notre client spécialisé dans la restauration en tant que serveur en intérim à Mulhouse (68100) !
STYCH est le 1er employeur de France d'enseignants de la conduite et de la sécurité routière. Nous sommes convaincus que l'avenir de l'apprentissage de la conduite se trouve dans l'innovation et la qualité de l'enseignement. Stych c'est plus de 400 enseignants de la conduite en CDI, réparties dans nos 70 agences et dans 560 villes à travers des points de rendez-vous. Ils nous font confiance alors pourquoi pas vous ? Nous recrutons actuellement sur la ville de Mulhouse. Missions et responsabilités : - Dispenser des cours de conduite pratiques - Évaluer les compétences de conduite des élèves de manière objective et constructive (support tablette - ipad connecté) - Fournir des retours individualisés pour aider les élèves à améliorer leurs compétences de conduite - Préparer et encadrer les élèves pour le passage du permis de conduire - Assurer la sécurité des élèves pendant les leçons de conduite - Maintenir un environnement d'apprentissage positif et encourageant Profil : Obligatoirement diplômé.e du BEPECASER ou du Titre Professionnel ECSR vous prenez plaisir à enseigner avec exigence et bienveillance, vous faites preuve d'écoute et d'empathie avec vos élèves. D'une réelle aisance relationnelle, vous appréciez le travail en équipe. Pour aller plus loin. Devenir enseignant chez Stych c'est : - Avoir un soutien quotidien par l'équipe pédagogique avec un accompagnement personnalisé à la prise de poste et tout au long de votre carrière chez nous. - Bénéficier de formations - Avoir des voitures récentes (Citroën C3, Peugeot 208, Opel Corsa.) - Une flexibilité vie privée/vie professionnelle (un planning adapté) - Un salaire attractif / des primes d'expérience en fonction de votre profil - Tickets restaurant + avantages CSE - Primes de cooptation Et à long terme : - Evolution professionnelle : devenir enseignant-ouvreur, coordinateur d'agence, coordinateur adjoint. Et oui, chez STYCH c'est possible ! - Possibilité de mobilité nationale Je vous invite à postuler ! Nous serons très heureux de pouvoir vous en dire plus de vive-voix.
Le pizzaiolo prépare et cuit les pizzas qui sont consommées sur place ou en vente à emporter. Il s'occupe de la pâte, la garnit avec les ingrédients et prévoit la cuisson au four à bois, à gaz ou électrique tout en surveillant la température. Il travaille selon les commandes reçues. Il s'occupe de l'approvisionnement des ingrédients, du nettoyage et de la remise en état des locaux et du matériel de l'établissement. Les employés bénéficient du repas lors de leur service.
Nous sommes à la recherche d'un plongeur polyvalent pour notre restaurant : - Vous serez chargé d'assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service, ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine (casseroles, marmites, fours, batteurs ). - Vous assurez également le nettoyage des locaux de cuisine et annexes (carrelages et sols, tables de travail, écoulements) et assurez le débarrassage des poubelles et ordures. Il s'agit d'un poste polyvalent; lorsqu'il n'y a pas de vaisselle à nettoyer, vous serez amener à aider en cuisine dans les petites préparations (soupe, glace) ou dans la mise en place. Les employés bénéficient du repas lors de leur service.
Missions : Saisie de données comptables sur logiciel de comptabilité Classement de documents Archivage Numérisation de documents en vue d'automatisation du processus comptable Formation & Connaissances : Baccalauréat comptabilité Très bonne maîtrise des outils informatiques (logiciels Excel, Word, ADOBE et SAGE Comptabilité) Rigueur, autonomie et qualités relationnelles requises Expérience souhaitée
A.C.C.E.S. "Association Chrétienne de Coordination, d'Entraide et de Solidarité"
ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE Recrute pour son établissement « SAMSAH Autisme » 1 Assistant de Service Social (H/F) à temps partiel en CDD Le SAMSAH autisme accompagne 40 adultes atteints de troubles du spectre autistique. Nous contribuons à réaliser leur projet de vie, maintenons leurs liens sociaux et coordonnons leur parcours de soins. Nos moyens incluent des entretiens individuels, des rencontres au domicile et au service, ainsi que des actions collectives et l'intervention de prestataires extérieurs. MISSIONS Sous l'autorité de la direction du pôle Hébergement et Services et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement et aux missions de service social spécialisé confiées par le Conseil Départemental et la MDPH il/elle devra : - Réaliser principalement et prioritairement des évaluations PCH - Participer à l'évaluation des aptitudes, potentialités et incapacités, dans le cadre du plan d'aide personnalisé et rédiger des évaluations sociales - Travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat avec les autres services sociaux - Participer aux diverses réunions et commissions PROFIL Titulaire d'un diplôme d'Assistant de Service Social, avec une expérience de 3 à 5 ans, dont une expérience significative dans le domaine du handicap. - Compétence en prestation de compensation du handicap - Maîtrise de l'écoute et de la communication avec des personnes TSA et/ou déficientes intellectuelles et leur environnement familial - Capacité d'organisation et de planification de son action de façon autonome - Capacité d'adaptation et de repositionnement des actions en fonction du contexte - Capacités rédactionnelles et de présentation de dossier - Titulaire du permis B exigé CONDITIONS CDD à 0,8 ETP (soit 28h/semaine), poste à pourvoir dès que possible jusqu'en mars 2026, avec possibilité de reconduction de 6 mois. Poste basé à Didenheim, avec des déplacements à prévoir. Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Merci d'adresser votre lettre de motivation et un CV à : ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE A l'attention de Mme Golly Séverine - Cheffe de Service
Adapei Papillons Blancs d'Alsace est une association, reconnue d'utilité publique, qui ?uvre depuis plusieurs décennies dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap mental sur le territoire Alsacien. Elle emploie 1400 professionnels au sein de plus de 50 établissements et services et accompagne 2400 enfants et adultes.
Votre mission : - Organiser et optimiser les opérations de transport - Assurer la gestion administrative des opérations - Adapter les moyens de traction en fonction des volumes - Suivre la rentabilité des camions et veiller à l'optimisation et à la qualité des chargements La maîtrise d'une langue étrangère, anglais ou allemand, est indispensable pour ce poste. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous maitrisez la règlementation transport - Vous maitrisez une langue étrangère l'anglais ou l'allemand Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Ce qui rythme tes journées : Binôme du responsable de magasin, tu l'accompagnes dans la réussite commerciale et l'animation d'une équipe de 6 personnes . Tu participes activement à l'animation du point de vente : tu accueilles, conseilles et fidélises les clients. Alimentation, hygiène, soin, jouet. tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. Grâce à toi, aucun produit ne manque : tu t'assures de la bonne gestion des flux de marchandises (commandes, stocks, démarque, inventaires.) Tu veilles, avec l'ensemble de ton équipe, à la bonne tenue du magasin. Tu es vigilant(e) au quotidien à la bonne application des règles et procédures. En l'absence du responsable, tu prends le relais sur l'ensemble des missions commerciales, managériales et de gestion. Tes atouts essentiels pour le poste : Tu es un homme ou une femme de terrain. Le challenge commercial t'anime et tu aspires à monter en compétences dans l'animation d'équipe, la tenue d'un magasin et le développement des ventes. Ton sens des responsabilités et ton autonomie font de toi une personne de confiance incontournable. Tu es dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne te font pas peur). Tu es à la recherche de perspectives et de sens. Tu as acquis une expérience réussie en gestion de stocks, le commerce et le management, idéalement dans la distribution spécialisée. Tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus. Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. Tu souhaites rejoindre une entreprise à taille humaine et travailler en équipe. Ce que nous te proposons : Contrat : CDI 35h Rémunération : 2 195 € brut mensuel Prise de poste : au plus tôt Tu bénéficieras d'autres avantages significatifs : Gains liés aux challenges, des remises sur les produits Maxi Zoo , prise en charge de la mutuelle, participation aux bénéfices, accès aux avantages du CSE. Et t'offrons la possibilité de venir au travail avec ton chien. Nous sommes impatients de recevoir ta candidature!
Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels -hospitaliers ; - Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ; - Présenter l'offre de chambre individuelle de l'établissement aux patients ou leur famille et collecter leur demande s'ils sont intéressés (en physique ou par téléphone) pour le compte de l'établissement ; - Animer la relation clients au quotidien ; - Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme. Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ; Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ; Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ; Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ; Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ; Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ; Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées. Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap. Qualifications - Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ? - Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ? - Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ? - Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !) - Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ? Informations supplémentaires Conditions du poste : Type de poste : CDD 24h à pourvoir de suite Travail du lundi au vendredi avec une amplitude horaire à titre indicatif de 9h42 à 12h30 et de 13h30 à 15h30. Lieu : GHR Mulhouse Sud Alsace - Hôpital Emile Muller Salaire : 1300,09€ brut fixe par mois + primes potentielles trimestrielles pouvant aller jusqu'à 1029€ brut sur l'année. Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici
Manpower MULHOUSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur du conseil pour les affaires, un Assistant Logistique et Commercial Anglais H/F. Il s'agit d'une mission d'intérim de plusieurs mois, débutant le 12/05/2025, basée à Mulhouse. Rémunération : à partir de 1900 Bruts ou selon profil et expérience primes sur objectifs Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Saisir et traiter les commandes, en assurant le suivi de la réception jusqu'à la facturation. -Gérer les appels entrants et résoudre les questions logistiques des clients. -Vérifier la conformité des produits avant leur expédition et/ou réception. -Enregistrer les commandes commerciales et en assurer le suivi. -Gérer les réclamations clients et les différends avec les fournisseurs ou transporteurs. -Organiser les ramassages de colis pour le compte de l'agence. -Effectuer les emballages nécessaires aux expéditions et le nettoyage du poste de travail. -Maintenir une bonne communication avec les différents acteurs internes et externes. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) BAC2 Logistique transport ou équivalent Maîtrise de l'informatique et d'Excel obligatoirement, bonne maîtrise de l'anglais, expériences en logistique et commerce. Processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication, un agent de fabrication à Habsheim - 68440 - Tâches principales : - Assurer la production sur ligne de fabrication - Contrôler la qualité des produits fabriqués - Respecter les consignes de sécurité et les normes de production - Poste en 2 x 8. - Compétences et formations attendues : - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et organisé(e) - Connaissance des normes de sécurité et de qualité Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à son développement en tant qu'agent de fabrication. Expérience dans le domaine de l'industrie souhaitée. Poste en 2 x 8.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la location de matériel de chantier et de bricolage, un Agent de parc (H/F) à Mulhouse - 68100. Profil : niveau cap mécanique ou espaces verts. Permis B / Amplitude horaire : 7h 12h 13h30 18h00 (35h à 38h/semaine). --> L'agent de parc sert et dessert le client. Il s'occupe des retours de matériels. Il les lave, les remets en état de location, effectue des petits travaux de mécanique si besoin. Il aide également le client à charger, décharger le matériel. Travail en extérieur par tous les temps. Rémunération : Smic + 13eme mois payé à l'heure + panier 5.10 EUR + prime assiduité de 2.5 % des heures travaillées si travail un mois civil complet sans absence. - Expérience préalable de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Titulaire d'un BEP/CAP dans un domaine technique - Connaissance des équipements de chantier et de bricolage - Capacité à suivre des consignes de sécurité et des procédures internes - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Permis B souhaité Profil : niveau cap mécanique ou espaces verts. Permis B. / Amplitude horaire : 7h 12h 13h30 18h00 (35h à 38h/semaine). Rejoignez notre client, acteur majeur dans le secteur de la location de matériel de chantier et de bricolage, en tant qu'Agent de parc (H/F) et participez à son développement.
La Ruche est un réseau d'incubateurs dédiés à l'innovation sociale. Son activité inclut le coworking, le conseil et des programmes d'accompagnement et de formation à la création d'entreprise. Présente dans 9 régions, au travers de 17 antennes et une cinquantaine de programmes, La Ruche a la volonté d'accompagner toutes celles et ceux qui souhaitent entreprendre. Les personnes qui se lancent dans l'aventure entrepreneuriale sont souvent isolées, manquent de visibilité, de ressources, de réseau ou d'opportunités pour oser se lancer. Afin de lever les freins à l'entrepreneuriat, en particulier pour des publics sous-représentés, La Ruche développe des programmes d'accompagnement dédiés, à la fois concrets et humains, qui permettent de passer à l'action, professionnaliser ses pratiques et augmenter ses chances de succès, tout en rejoignant un écosystème stimulant et porteur. Dans ce cadre, La Ruche a déployé plusieurs parcours d'accompagnement, qui allient formation en ligne, accompagnement collectif et individuel, pour lesquels vous serez amené.e à intervenir. Mission du/de la chargé.e d'accompagnement Rattaché.e au Responsable Opérationnel du programme et/ou au Directeur Régional, vous interviendrez dans le cadre de programmes alliant de la sensibilisation à l'entrepreneuriat, de l'orientation de publics par rapport à leur projet professionnel et de l'accompagnement à la création d'entreprise. Le premier programme d'accompagnement qui vous sera confié, issu d'un marché public,vise à accompagner un public éloigné de l'emploi vers la création d'entreprise, pour aider les bénéficiaires à passer de l'idée au projet concret. Vous serez chargé.e d'accompagner des porteurs de projet du Haut-Rhin. Missions principales > Accompagnement en présentiel ou à distance : - Prise en charge des rendez-vous de suivi individuel des porteurs de projet tout au long de l'accompagnement. - Animation d'ateliers collectifs en présentiel et en distanciel pour ces mêmes publics visant l'autonomisation et la structuration du projet - Suivi de la progression des porteurs de projets sur nos modules en ligne. - Orientation des porteurs de projets vers des structures d'insertion, d'accompagnement et/ou de financement. > Gestion de projet - Tenue du planning des accompagnements dont vous serez en charge. - Formalisation des livrables et suivi des critères de qualité. - Respect et suivi des process administratifs des formations, recueil des émargements, individualisation. - Collecte des mesures de satisfaction et d'impact post accompagnement. - Maillage territorial : identification des acteurs locaux permettant l'orientation des porteurs de projet. Mission secondaires : - Alimentation d'une veille technique et économique, partagée à destination des bénéficiaires et des référents accompagnements de l'équipe. - Participation à la réflexion pédagogique et l'amélioration continue des outils et contenus, ainsi que du parcours référents et bénéficiaires. - Contribution active à la vie de l'équipe (groupes de travail nationaux liés au projet et participation aux chantiers transverses.) - Rayonnement : participation à l'organisation et/ ou représentation aux événements partenaires, appui à la relation avec les partenaires et l'animation du réseau Lieu: Pour cette mission nous recherchons des personnes pour couvrir une partie du département du Haut-Rhin, en étant basé à Mulhouse et avec des déplacements fréquents à Altkirch et/ou Colmar et/ou Guebwiller. Permis B. Disponibilité: juin
Depuis plus de 15 ans La Ruche® accompagne l?entrepreneur en devenir ou celui qui veut se développer, à travers différents programmes et formations accessibles sous conditions d?éligibilité, gratuits ou finançables. Attentive à donner sa chance d?entreprendre à tous, La Ruche soutient en priorité, les publics sous représentés dans l?entrepreneuriat (demandeurs d?emploi de longue durée, séniors, femmes?) ainsi que les projets qui agissent pour une société plus inclusive et responsable.
Securitas recherche son agent.e de sécurité en CDI, sur un site de type magasin et obligatoirement titulaire d'une carte professionnel à jour. Un profil d'agent "chasseur" est recherché pour ce poste. VOS MISSIONS Vous êtes le.la véritable garant.e de la sécurité de notre client et vous avez pour responsabilité les missions suivantes : - Lutter contre la démarque inconnue - Gérer les conflits et faire respecter les règles de sécurité - Effectuer des rondes de sécurité sur l'ensemble du site - Conseiller le client en terme de sécurité des biens et des personnes Vous travaillez en horaires variables en semaine matin, après midi, journée et les week-ends et jours fériés selon votre planning. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : - Paiement des heures supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heure, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois, entre 36 et 41H, les heures supplémentaires sont payées tous les 2 mois) - Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche - Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut par remplacement - Possibilité de poser 3 indisponibilités/mois - Tenue complète fournie - Mutuelle et prévoyance - Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par mois LES + SECURITAS - Compte Epargne Temps (10 jours/an monétisables à tout moment) - Prime panier plus élevée que la convention collective (4,30€ net) - Cooptation : prime de 500€ par recrutement - Équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l'avance - Politique de mobilité interne : Possibilité d'évolution et prise en charge de la mobilité géographique Profil Vous êtes notre candidat.e si : - Vous avez la carte professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité à jour - Vous êtes disponible et ponctuel.le PROCESSUS DE RECRUTEMENT Et ensuite ? Vous aurez un 1er entretien téléphonique avec le.la responsable secteur valider votre motivation et faire votre connaissance. Puis vous aurez un 2ème entretien de recrutement (e présentiel ou en visioconférence) avec votre futur.e Manager.
Placé.e sous l'autorité du responsable de secteur et intégré.e à une équipe de personnes réparties sur 3 antennes (Strasbourg, Epinal et Mulhouse), vous êtes plus particulièrement basé.e et chargé.e du secteur de Mulhouse et pourrez être amené.e à vous déplacer sur le territoire. Missions principales : - Coordination opérationnelle : gestion logistique des animations, suivi des animateurs, relations avec les partenaires - Coordination pédagogique : conception et adaptation de supports éducatifs, garantie de la qualité des interventions - Animation et formation : mise en œuvre de programmes d'intervention, accompagnement des animateurs - Vie associative : promotion de l'association, valorisation des engagements bénévoles Missions secondaires : - Participation aux réseaux et collectifs locaux - Contribution aux groupes de réflexion du mouvement - Démarchage et développement de nouveaux partenariats Profil recherché : Vous êtes rigoureux.se, passionné.e par la médiation scientifique et aimez transmettre. Nous encourageons les candidatures de travailleurs en situation de handicap (RQTH). Possibilité de mise en place d'une immersion avant prise de poste et/ou d'une formation POEI (Préparation opérationnelle à l'emploi individuelle) en tutorat interne, en partenariat avec France Travail. Poste à pourvoir à partir du 1er juillet 2025 Envoyez votre CV et lettre de motivation pour rejoindre une équipe engagée et dynamique !
Les « Petits Débrouillards » constituent le premier réseau associatif de culture scientifique et technique populaire de France, dont l'action rayonne sur le territoire de 20 régions. Les Petits Débrouillards sont reconnus d'intérêt général, agréés association nationale de jeunesse et d'éducation populaire, et sont structures complémentaires de l'enseignement public et reconnus entreprise solidaire.
Vous cherchez à vous investir au côté d'équipes dynamiques et engagées, fières d'œuvrer au service de la Protection de l'Enfance ? Rejoignez l'Ermitage, l'association mulhousienne au service des enfants et de leurs familles depuis plus de 100 ans. Accueillir, prévenir, protéger, héberger, accompagner et aider les enfants et leurs familles en situation de vulnérabilité : voilà le quotidien de nos 130 professionnels, tous rassemblés autour de valeurs fortes d'inspiration humaniste. Reconnu pour sa démarche éducative, notamment dans son application de la pédagogie Pikler, l'Ermitage se compose d'une pouponnière, d'un accueil de jour (Parent'Ailes), d'un centre maternel et parental pour majeurs (Mosaïques), d'un centre maternel pour mineures (Adomat) et d'un service de placement à domicile (Uni'vers). Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes amené(e) à assurer : - Des missions d'assistant(e) qualité ; - Des missions de rédactrice (teur) Missions d'assistant(e) qualité : Pilotage de la démarche qualité : - Programmation des temps qualité (groupes de travail sur des thématiques, COPIL qualité, réunion sur le traitement des EI) - Suivi de projet qualité (exemple : cartographie des risques usagers, plan bleu.) - Suivi du plan d'action - Rédaction de support de sensibilisation à destination des équipes - Gestion documentaire (mise en forme des procédures, travail avec les équipes, mises en place d'outil) - Communication sur la qualité auprès des équipes (rédaction de note d'information/note de service) - Gestion et alimentation du logiciel Ms qualité : - Veille sur les recommandations de bonnes pratiques, décrets. Profil recherché : - Formation : Bac + 2 minimum avec une première expérience réussie dans le domaine de la qualité. - Compétences techniques : connaissances des démarches qualité, des référentiels de bonnes pratiques Qualités et savoir-faire : - Animation efficace de groupes de travail, avec une capacité à fédérer et mobiliser. - Méthodologie et rigueur dans l'organisation et l'exécution des missions. - Expertise dans la synthèse et la présentation claire des informations. - Respect strict de la confidentialité des données et informations traitées. - Autonomie et proactivité : capacité à prendre des initiatives et à anticiper. - Construction d'argumentaires clairs et rationnels pour soutenir la prise de décision. Missions de rédacteur (trice) : Gestion du standard téléphonique et accueil en présentiel des visiteurs (parents, partenaires, candidats.) Mise en forme et correction des documents à destination de l'Aide Sociale à l'Enfance (rapports, notes, fiches de recueil d'informations préoccupantes.) Suivi des dossiers des usagers (création et archivage) Suivi des tableaux des effectifs à envoyer au service de l'Aide sociale à l'Enfance Gestion de la boîte mail de l'accueil et du courrier reçu Profil Recherché : - Maîtrise des outils informatiques : Traitement de texte, tableurs, outils de présentation graphique, notamment PowerPoint. - Excellentes compétences communicationnelles : Maîtrise de l'écrit et de l'oral, avec un sens développé de la synthèse et de la réactivité. - Qualités humaines : Empathie, humilité et écoute active envers les usagers, leurs familles et les collègues, tout en assurant le respect des règles établies. - Capacités organisationnelles : Gestion méthodique et structurée des tâches, garantissant une performance optimale. - Discrétion et confidentialité : Aptitude à respecter et protéger la confidentialité des informations sensibles. L'ermitage est une association handi-accueillante. Rémunération suivant CCN 51. Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) sous la référence AQ.R à l'attention de Monsieur le Directeur, par courriel à l'adresse suivante : recrutement@ermitagemulhouse.fr ou par courrier au : 51 boulevard Léon Gambetta - CS 11105 - 68 052 MULHOUSE
pour plus d'informations sur le centre maternel l'ERMITAGE, connectez vous à : www.ermitagemulhouse.fr Adressez votre candidature à l'attention de M Frank GAUMARD
Nous recherchons pour notre client, un Agent de maintenance du bâtiment à Mulhouse (68100) Le candidat retenu aura pour mission d'assurer l'entretien et la réparation des installations techniques des bâtiments. - Assurer l'entretien préventif et curatif des installations techniques des bâtiments - Assurer la prise en compte et traiter les différentes demandes d'intervention - Participer à des opérations de maintenance préventive - Réaliser des opérations de manutention ( aide électricien, préparation de salles, sanitaire...) - Entretien divers - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Profil : - Connaissances de base en électricité, plomberie et chauffage - Sens des responsabilités et réactivité en cas d'urgence - Respect des consignes de sécurité Si vous souhaitez vous investir dans un environnement dynamique et enrichissant, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'Agent de maintenance du bâtiment.
Notre structure recherche sur ST LOUIS 3 Frontières 68300 un ambulancier H/F en possession du DIPLÔME D ÉTAT AMBULANCIER qui est exigé pour exercer sur ce poste . Vos missions principales : - Prendre en charge les patients et les transporter en cas d'urgence médicale ou sur prescription médicale établie par un médecin - Prendre soin des patients dont il/elle a la responsabilité et veiller à leur confort pendant le trajet - Avoir les compétences professionnelles nécessaires afin de pouvoir venir en secours à un malade et lui prodiguer les premiers soins adaptés si besoin - Veiller au bon état de son ambulance et du matériel médical qu'il/elle doit entretenir en le stérilisant par exemple - Tenir un journal de bord - Effectuer diverses tâches administratives : formulaires concernant le remboursement du transport, s'assurer que le patient dispose bien d'une prescription médicale de transport établie par le médecin. Taux horaire supérieur à la convention collective
Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels -hospitaliers ; - Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ; - Présenter l'offre de chambre individuelle de l'établissement aux patients ou leur famille et collecter leur demande s'ils sont intéressés (en physique ou par téléphone) pour le compte de l'établissement ; - Animer la relation clients au quotidien ; - Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme. Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ; Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ; Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ; Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ; Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ; Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ; Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées. Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap. Qualifications - Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ? - Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ? - Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ? - Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !) - Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ? Informations supplémentaires Conditions du poste : Type de poste : CDD 35h. Durée : 28/07/2025 au 17/10/2025 Travail du lundi au vendredi avec une amplitude horaire à titre indicatif de 8h30 à 16h30 Lieu : GHR Mulhouse Sud Alsace Salaire : 1896€ brut fixe par mois. Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici
Notre accueil de loisirs "Les Tournesols" recherche un.e animateur.trice enfants. Notre structure est située à Helfrantzkirch, en milieu rural, non loin de Bartenheim, nous accueillons environ 60 enfants le midi et 40 enfants le soir. Nous disposons de grands espaces, intérieur comme extérieur, qui vous permettront de mettre en œuvre de beaux et nombreux projets au profit d'un groupe d'enfants âgés entre 3 et 11 ans. Nous recherchons un.e animateur.trice autonome, créatif.ve, force de propositions, qui connaît les caractéristiques et les besoins des enfants. Vous aurez la liberté de proposer une pluralité d'animations en lien avec notre projet pédagogique, vous élaborerez les programmes d'activités et les mettrez en place, animerez avec enthousiasme et bienveillance les temps de vie quotidienne. Vous êtes dynamique, tout comme nos animateurs qui composent notre équipe ! Le temps de travail : Période périscolaire est de 15h00 sur 2 jours le jeudi et vendredi (pas de travail le mercredi) Les horaires sont à définir. Période extrascolaire est de 30h00 si souhaitée Travail en journée continue, pas de coupé.
Dans un restaurant de cuisine traditionnelle de 78 couverts avec terrasse, nous recherchons à étoffer notre équipe et sommes à la recherche d'un Aide de Cuisine H/F L'aide de cuisine, un acteur essentiel dans la préparation des mets et la production en cuisine. Assiste les cuisiniers, chefs de partie dans la préparation des plats Prépare les ingrédients nécessaires à la confection des recettes Maintient la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine Participe à la réception et au stockage des marchandises Applique les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Peut aider à la mise en place des plats pour le service CDD de 6 mois 35H à pourvoir rapidement Votre profil: expérience 1 an
Pour le compte de notre société, nous sommes à la recherche de notre secrétaire / comptable h/f Votre mission : Diverses tâches administratives courantes ( standard téléphonique, mail, courrier, échange clients et fournisseurs, commandes) + partie comptabilité avec rapprochement bancaire, facturation etc Poste à pourvoir dès que possible Temp partiel soit 4h par jour du lundi au vendredi Pas de déplacement à prévoir Rémunération à fixer avec le candidat Vous êtes autonome et justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine.
Votre mission : Assurer la préparation des repas pour la cantine du centre. À ce titre, vous serez chargé des activités suivantes : Assurer la production en adéquation avec le nombre de couverts à servir et en respectant les grammages définis, Produire en liaison froide ou chaude tout en garantissant la qualité et les délais de fabrication, Effectuer la distribution des plats chauds en maintenant un environnement de travail propre et organisé, Gérer et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. ATTENTION Travail le Samedi et Dimanche. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Gestion de la production en grande quantité - Connaissance des modes de cuisson et de conservation - Application des règles d'hygiène alimentaire (HACCP) Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
À propos de l'offre d'emploi OFFRE D'EMPLOI : Commercial terrain B to B en CDI (H/F) Date poste à pourvoir : Dès que possible Cloud Eco, entreprise spécialisée dans les télécommunications et l'IT depuis 28 ans recherche un(e) Commercial terrain B to B ayant déjà eu une première expérience réussie dans le domaine afin de rejoindre notre équipe dynamique. Poste et missions : Cloud Eco vous propose d'intégrer l'entreprise sur le poste de Commercial terrain B to B (H/F) en CDI En collaboration avec l'équipe commerciale vous serez en charge de : Convaincre les professionnels de votre secteur de vous suivre dans leurs projets de téléphonie, internet et cybersécurité. Vous serez également capable : - De vous imposer face à une clientèle professionnelle - De démarcher les prospects sur votre secteur - Prospecter afin de prendre vos propres rendez-vous - D'imposer un closing efficace - De tenir en bon ordre l'homologation et le suivi de vos dossiers. Nous recherchons sur votre département d'habitation : Un(e) Commercial(e) reconnu(e) qui aime négocier, qui est dynamique, fiable et engagé(e) sur le long terme, curieux(se) et ambitieux(se), tenace, persuasif(ve). Un(e) professionnel(le) doté(e) d'une maîtrise des techniques de prospection et de négociation, capable d'identifier et de saisir de nouvelles opportunités commerciales. Vous serez en charge d'analyser en profondeur les besoins des clients afin de leur proposer des solutions adaptées. Grâce à votre expertise en approches stratégiques, vous saurez conclure des accords avantageux et assurer la satisfaction des parties prenantes. Une formation d'une semaine dans le domaine des télécoms et de la cybersécurité est dispensée dans nos tout nouveaux locaux au siège social de Sophia Antipolis pour vous apporter le meilleur bagage possible (Formation obligatoire). Le permis est obligatoire (obtenu depuis plus d'1 an). Rémunération : Pour commencer, nous proposons un package de rémunération attractif comprenant un fixe entre 24K et 30K selon l'expérience ainsi qu'un variable déplafonné. Vos performances déterminent vos gains : chaque signature vous rapporte davantage ! Vous aurez également à votre disposition : - Véhicule de fonction avec carte essence - Téléphone professionnel et tablette - Routeur 4G - Indemnité forfaitaire repas - Primes trimestrielles sur objectifs Description de l'entreprise : Le groupe CLOUD ECO en quelques chiffres : - 7 000 clients qui nous font confiance - Chiffre d'affaire consolidé de 40 Millions d'euros - 210 salariés - 28 années d'expertise dans les solutions télécoms et IT pour professionnels Pour en savoir plus, il faut candidater ! A vous de jouer !
Adossé à des opérateurs tels que Orange, SFR ou Bouygues télécom, SCT télécom choisit en toute indépendance le réseau le plus performant et le meilleur tarif pour ses clients. Notre équipe de conseillers commerciaux réalise un audit complet de la téléphonie et la cybersécurité. Ils accompagnent dans le choix de solutions adaptées et restent disponibles pour faire évoluer les services dans le temps et proposer le meilleur des innovations technologiques en fonction des besoins professionnels.
Manpower MULHOUSE INDUSTRIE LOGISTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de maintenance Polyvalent (H/F) Missions : En tant qu'Ouvrier Polyvalent de Maintenance, vos principales responsabilités seront les suivantes : -Nettoyage et entretien des machines de production -Travaux de manutention divers -Suivi et gestion des stocks de matériaux nécessaires aux opérations de maintenance -Entretien général des bâtiments et des installations -Réalisation de travaux de nettoyage et de réparation -Participation à l'évacuation des déchets générés par les activités de production Profil recherché : -Une première expérience de 1 an minimum en milieu industriel, idéalement dans un poste similaire -Bon relationnel et sens du travail en équipe -Réactivité et autonomie dans la gestion des tâches de maintenance -Intérêt et motivation pour l'entretien et la maintenance des machines -Rigueur, organisation et capacité à s'adapter à des horaires variables Conditions et avantages : -Salaire : 12,5 / heure, salaire sur 13 mois -Avantages : -Tickets restaurant après 3 mois de présence -Indemnité kilométrique de 0.04 / km Postulez dès maintenant !
Contexte : Dans le cadre du plan d'actions interministériel de prévention des expulsions locatives, vous appuierez les services de l'État et le SIAO dans la mise en œuvre d'actions de coordination, de formation, et de sensibilisation auprès des acteurs et des personnes concernées. Ce rôle s'inscrit dans le déploiement du service public de la rue au logement sur le territoire. Missions principales - Développer des actions de coordination et renforcer les partenariats dans le domaine de la prévention des expulsions locatives. - Développer et dispenser des formations à destination des partenaires sur les procédures et dispositifs liés au logement social et aux expulsions locatives. - Mettre en œuvre des outils de sensibilisation et des actions collaboratives (groupes de travail, chartes). - Suivre et analyser les indicateurs relatifs aux expulsions locatives et contribuer à l'observation sociale du territoire. Activités principales - Participer aux réunions CCAPEX et aux commissions logement. - Concevoir des supports de formation et d'information pour les professionnels et les publics concernés. - Favoriser l'interconnaissance entre acteurs et dynamiser les partenariats. - Élaborer et suivre des indicateurs, notamment sur les ménages concernés par les expulsions locatives. Compétences et qualifications requises - Maîtrise des procédures d'expulsion locative et des outils informatiques - Capacités à animer des réunions, travailler en collaboration avec des partenaires variés, et rendre compte de son activité (oral/écrit). - Permis de conduire obligatoire. Qualités recherchées - Rigueur, organisation, autonomie, discrétion, respect du secret professionnel et excellentes capacités relationnelles. Diplôme requis : Qualification en lien avec le logement social ou l'intervention sociale
IGESA emploie plus de 1300 collaborateurs en France et Outre-Mer pour délivrer des prestations de service au profit des familles du ministère des armées. Entreprise multi activités, IGESA gère un réseau d'une cinquantaine de crèches, une trentaine de village vacances, des hôtels, des sites de colonies de vacances, 2 maisons d'accueil pour enfants (ASE), un réseau de maisons Athos destinées à l'accueil des blessés de guerre et un lycée professionnel. Nous offrons donc de nombreuses possibilités de carrière dans nos différentes branches de métiers opérationnels ou fonctions supports, en emplois permanents ou saisonniers. Nous proposons aussi un vaste choix de formations initiales ou continues. Nous développons continuellement notre offre de services et recrutons en permanence des jeunes diplômés et des collaborateurs expérimentés. Voici notamment l'une de nos offres d'emploi : MISSION Rejoignez notre équipe en tant qu'employé de collectivité Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle enrichissante et stimulante ? Nous sommes actuellement à la recherche de nouveaux talents pour rejoindre notre équipe dès que possible. Pour renforcer nos équipes de notre crèche située à Müllheim"SMA Les Grenouilles", nous recherchons un/une employé(e) de collectivité en CDI, à temps partiel (74h/ mensuelles). La capacité d'accueil de notre crèche est de 10 Berceaux. Missions du poste : Dans un souci permanant de la satisfaction client et sous l'autorité de son responsable hiérarchique, l'employé de collectivité veille à garder l'environnement propre et convivial. Il entretient les locaux, le matériel et le linge. Il travaille en équipe pour assurer un accueil dans les meilleures conditions et est attentif au respect des normes d'hygiène et de propreté. Agent polyvalent, il effectue également des tâches de cuisine. PROFIL Savoir faire: Entretenir et ranger des locaux Contrôler l'état de propreté des locaux Assurer des activités de restauration Intervenir en section Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur Savoir être : Disponibilité Dynamisme Travail en équipe Sens de l'écoute Sens relationnel Polyvalence Discrétion professionnelle Réactivité Diplômes / Qualifications : Cet emploi est accessible sans diplôme ni expérience professionnelle Un CAP/BEP en maintenance et hygiène des locaux peut en faciliter l'accès Avantages : Chèques déjeuners tous les mois Primes Mutuelle familiale d'entreprise Travail collaboratif en équipe pour les projets d'établissement Rémunération : 879.12€ brut/mensuel pour un temps partiel de 74h. Conditions de travail : Contrat en CDI Amplitude horaire d'ouverture de la crèche du lundi au jeudi: 07h00-17h30Le vendredi : 07h00-12h30
Nous recrutons, pour l'une de nos entreprises partenaires, un/e vendeur/se en alimentation générale en alternance. Dans ce cadre, vous préparerez un titre professionnel de Conseiller de vente à l'ESSPA FORMATION sur une période de 13 mois. Les missions : - Accueillir, conseiller et servir la clientèle - Participer à la mise en rayon des produits - Réaliser les encaissements - Veiller à la propreté et à l'attractivité du point de vente - Fidéliser la clientèle Démarrage de la session de formation : Juin, pour une durée de 13 mois. Démarrage en entreprise : Dès que possible Prérequis : - Être titulaire d'un diplôme de niveau 3 (CAP, brevet ou équivalent) - Avoir une première expérience ou un projet confirmé dans le secteur de la vente.
Manpower MULHOUSE BTP recherche pour son client, , un Magasinier gestionnaire de stocks cdi (H/F) Ce poste CDI pour un magasinier spécialisé en électricité s'ouvre immédiatement Vous aurez en charge les missions suivantes : -La gestion des prises de commandes -La gestion des courriels entrants -La gestion des demandes internes et externes -Gestion des stocks en réalisant des inventaires et en optimisant le rangement du magasin -La gestion des expéditions -La vérification des équipements électroportatifs et leurs réparations de premier niveau -Suivi et assistanat d'audits -Informer votre responsable de toute anomalie rencontrée et proposer des solutions -Titulaire d'un Bac Professionnel en logistique ou -vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans sur un poste similaire, idéalement dans le secteur de la maintenance industrielle électrique -Des Connaissances diverses (Electricité - Mécanique ) sont très appréciées -Maitrise de l'outil informatique indispensable -Vous êtes dynamique, rigoureux, organisé et volontaire -Vous êtes en possession d'un permis B
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable réseau de votre secteur, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle. Vous êtes en charge de la gestion administrative du magasin et du management de l'équipe. En binôme avec le responsable adjoint de magasin, vos missions consistent à : - Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe - Être force de proposition quant à l'amélioration de l'attractivité du point de vente. - Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction. - Assurer une gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des DLC, etc. - Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon. - Gérer la partie administrative (planning, caisse, inventaire) - Assurer la bonne gestion des flux monétiques. - Gérer les inventaires. - Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur). VOTRE PROFIL : Vous disposez idéalement d'un BAC+2 et de 3 ans d'expérience dans le domaine du commerce ou de la restauration. Manager de proximité, vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire et avez l'âme de commerçant. Vous savez faire preuve d'initiatives pour développer les performances de votre magasin. Votre polyvalence est votre force et vous permet de gérer les priorités.
L'agence de recrutement START PEOPLE Mulhouse recherche pour son client un APPROVISIONNEUR(euse) /ASSISTANT(e) ADV (H/F) pour son client industriel Ses missions: Rattaché(e) au responsable des achats: - Assurer la gestion des approvisionnements en fonction des besoins de l'entreprise - Passer et suivre les commandes auprès des fournisseurs pour les articles référencés - S'assurer du respect des délais - Collaborer avec les services connexes (production, SAV, BE et logistique) pour garantir la disponibilité des produits - Mettre à jour la base de données des fournisseurs Profil recherché: - De formation BEP à BAC en gestion des approvisionnements et/ou expérience en gestion des approvisionnements industriels - La maitrise de l'anglais est un plus - Connaissance des processus d'approvisionnement - Maitrise de logiciels type ERP, idéalement SAGE ou SAP - Bonnes compétences en communication - Rigueur, organisation et gestion des priorités Mission intérim longue durée (toutes l'année 2025) pouvant se poursuivre Salaire à convenir selon profil et expérience Horaires: 8H00-12H00/13H00-16H30 Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! ou envoyez votre CV: recrutement-mulhouse@startpeople.fr Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Notre client, acteur majeur dans son secteur, recherche un Assistant d'Agence h/f pour une prise de poste. Votre rôle est d'assurer la gestion administrative des agences. Les missions incluent la collecte et le traitement des informations, la gestion de l'agenda et des mails du responsable d'agence et le contrôle des procédures de gestion électronique des documents. Vous êtes également responsable de la création et de la facturation des bons de travaux, de la programmation des interventions, de la planification des travaux, et de la mise à jour des présences des intervenants. Vous devez gérer les sinistres, planifier les visites annuelles, suivre les véhicules de service, et organiser la distribution des documents et des affichages. Vous disposez d'un CAP, BEP ou Bac Pro type secrétariat et avez une première expérience dans le domaine. Vous avez idéalement une expérience dans le domaine de l'immobilier ou du bailleur social. Rigoureux et polyvalent, vous savez gérer vos priorités. Votre esprit d'équipe et votre sens de l'initiative vous permettront de vous épanouir au sein de ce poste.
sous la responsabilité de la cheffe de service : - Accompagner en individuel des jeunes en difficultés à devenir autonomes dans les gestes de la vie quotidienne - Animer des ateliers et activités collectives favorisant l'autonomie - Gérer les conflits - Accompagner la gestion des repas que les jeunes confectionnent individuellement - Concevoir des projets d'animation, organiser et animer le programme d'activités - Sensibiliser et mobiliser les publics et les partenaires institutionnels sur le projet travail en soirée et en journée 1we/2
La cuisine de Juju recherche pour tout ses évènements de l'année des serveurs(ses) en évènementiel, foire, parc expo, mariage, anniversaire, baptême, service banquait, repas d'entreprise
La cuisine de Juju est tout d'abbord une entreprise familliale avec pour principal valeur le travail des bons produits locaux et un savoir faire dans multiple dommaine et saveur du monde. Juju travail les menus du jour du lundi au Vendredi midi et soir mais fait également des prestations en évènementiel et foire .
Recherche Personnel en Extra - Service en Restauration (Soirées) Type de contrat : Extra Disponibilité : 2 à 3 soirs par semaine (selon vos disponibilités) Nous recherchons du personnel en extra pour assurer le service en restauration lors des services du soir. Si vous êtes dynamique, sérieux(se) et avez le sens du contact avec la clientèle, cette opportunité est faite pour vous ! Nous avons une clientèle étrangère l'anglais et l'allemand sont les bienvenus Vos missions : Mise en place de la salle Accueil et service des clients Débarrassage et rangement Aide à la plonge Pour postuler, envoyez-nous votre CV et vos disponibilités par mail à info@hotelbristol.cm Rejoignez une équipe conviviale et professionnelle !
Missions et activités principales Billetterie : - Effectue les ventes, les encaissements, délivrance des billets - Assure le suivi administratif des ventes et des réservations - Incite à l'achat et à la finalisation des ventes de billets proposés par le Musée National de l'Automobile - Collection Schlumpf - Propose les offres de fidélisation aux publics individuels et groupes (abonnements, préventes, groupes ) - Gère sa caisse - Participe aux diverses missions liées au fonctionnement du service Boutique : - Effectue les ventes, les encaissements - Assure la bonne tenue de la boutique (hygiène, réassort, produit ) - Assure la bonne tenue de la caisse - Accueille, informe, conseille les clients sur les articles en vente - Actualise ses connaissances sur les articles et la tarification - Relaie auprès de la Responsable toute information relative au service - Respecte les procédures (encaissement, sécurité, rayonnage ) - Participe aux diverses missions du service (étiquetage, réassort, ménage, mise en rayon ) Relation clients : - Assure la veille téléphonique de son poste - Accueille, informe, conseille, oriente les différents publics en face à face, par téléphone - Actualise et entretient ses connaissances du site, la programmation et la tarification - Assure la promotion du Musée National de l'Automobile - Collection Schlumpf et plus particulièrement des prestations et activités proposées Tickets Restaurants Temps de travail : Annualisé - 35h semaine en moyenne (week-end et jours fériés), horaires variables en fonction du planning et des activités du site Poste à pourvoir en avril 2025.
Le Musée National de l'Automobile abrite la plus belle collection automobile du monde réunissant plus de 450 voitures d'exception. En 1957, les Frères Schlumpf achètent une ancienne filature de laine où ils installent quelques années plus tard l'ensemble de leur collection.
Nous sommes à la recherche d'un(e) moniteur(trice) automobile en mi-temps ou en temps complet. Profil recherché : - passionné par la conduite automobile et la sécurité routière - bonnes compétences pédagogiques et relationnelles - Dynamique, motivé et prêt à rejoindre une équipe conviviale
Vous souhaitez diversifier votre parcours professionnel ? Vous cherchez à vous investir au côté d'équipes dynamiques et engagées, fières d'œuvrer au service des enfants et de leurs familles depuis plus de 100 ans ? Rejoignez l'Ermitage, l'association mulhousienne au service des enfants et de leurs familles depuis plus de 100 ans ! Accueillir, prévenir, protéger, héberger, accompagner et aider les enfants et leurs familles en situation de vulnérabilité : voilà le quotidien de nos 130 professionnels, tous rassemblés autour de valeurs fortes d'inspiration humaniste. Reconnu pour sa démarche éducative, notamment dans son application de la pédagogie Pikler, l'Ermitage se compose d'une pouponnière, d'un accueil de jour (Parent'Ailes), d'un centre maternel et parental pour majeurs (Mosaïques), d'un centre maternel pour mineures (Adomat) et d'un service de placement à domicile (PAD). Au sein du Centre Maternel ADOMAT et d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à l'accompagnement socioéducatif et professionnel de jeunes femmes mineures avec leurs enfants de moins de 3 ans. Vous serez garant de l'accès aux droits des personnes accueillies par un accompagnement et un soutien dans leurs démarches administratives et d'insertion socioprofessionnelle. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, d'écoute et de disponibilité, rejoignez notre service et notre association. Intervenant auprès d'enfants et de personnes mineures, un extrait du bulletin n°2 de votre casier judiciaire sera demandé par l'établissement. Vous êtes amené(e) à : Accompagner et conseiller des personnes en difficulté ; Effectuer un bilan et analyser la situation globale de chaque personne et proposer des mesures adaptées ; Informer et soutenir des jeunes femmes dans la réalisation de leurs démarches ; Définir un projet d'accompagnement social avec la personne ; Orienter une personne vers des partenaires relais ; Renseigner l'ensemble des personnes accueillies et accompagnées ; Maitriser l'ensemble des politiques sociales (protection de l'enfance, logement, hébergement, droits des personnes étrangères sur le territoire, etc.) ; Normes rédactionnelles. Nous vous proposons un CDI à temps plein. Rémunération suivant CCN 51. Vous pouvez être amené(e) à faire des déplacements, le permis B est exigé. Un extrait de votre casier judiciaire B2 sera demandé par l'établissement.
Sur un site de vente alimentaire, vous aurez en charge : - Accueil et contrôle d'accès - Surveillance générale du site - Secours aux personnes protection et alerte en cas d'accident ou évènement exceptionnel - Carte professionnelle en cours de validité requise et SST bienvenu. Vous travaillerez du lundi au dimanche, jours de repos variables et horaires variables.
Un cabinet d'avocat situé à Mulhouse recrute un(e) Assistant / Assistante Juridique en Alternance, en contrat d'apprentissage (éligible aux personnes de moins de 30 ans ou personnes possédant une RQTH) pour une durée de 18 mois. Vous passerez 4 jours par semaine en entreprise pour mettre en pratique vos compétences, tandis qu'une journée sera consacrée à la formation sur le campus Mewo de MULHOUSE. Cette formation vous permettra d'obtenir le titre d'État Assistant Juridique Titre RNCP de niveau 5 - Bac +2. Votre formation d'Assistant Juridique est entièrement prise en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC, de 774,79€ à 1801,80€ brut / mois. Les principales responsabilités incluent la préparation de documents juridiques, la gestion des dossiers, la recherche juridique et l'assistance aux avocats dans leur travail quotidien. Vos missions : Les tâches d'assistanat administratif : Gérer l'accueil physique et téléphonique, renseigner et orienter les clients. S'occuper de la gestion du courrier, à la fois papier et électronique. Trier, classer et archiver les dossiers. Gérer le planning des rendez-vous, des audiences, des expertises et des déplacements des collaborateurs. Informer les clients du suivi de leur dossier. Gérer les fournitures et maintenance du matériel de la structure, établir les factures, états des frais et gérer les règlements. Les tâches d'assistanat juridique : Élaborer les dossiers juridiques, préparer et compléter les actes juridiques. Gérer le fonds documentaire dans le domaine juridique selon les spécialités de la structure. Réaliser les travaux juridiques en collaboration avec les différents acteurs internes et externes et selon les domaines du droit. Rédiger les actes selon la spécificité de la structure Gérer un dossier d'aide juridictionnelle. ___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ Que vous soyez débutant(e), en reconversion professionnelle ou avec une expérience professionnelle (dans le domaine du droit, en qualité de secrétaire dans tous domaines.), l'employeur recherche avant tout une personne motivée et rigoureuse ; vous serez formé(e) durant les 18 mois par le campus Mewo, qui forme depuis 2015 au métier d'Assistant / Assistante Juridique. Pour postuler vous devez être titulaire d'un Bac minimum. Vous maîtrisez des outils bureautiques et informatiques. Vous avez une excellente communication écrite et orale et faite preuve d'un parfait sens du relationnel. Le poste est à pourvoir dès que possible au sein de l'établissement, l'intégration au sein de la formation d'Assistant Juridique se fait à tout moment de l'année (formation modulaire + boucle pédagogique). Avec votre diplôme reconnu par l'État d' "Assistant / Assistante Juridique", vous pourrez exercer votre métier aussi bien en entreprise qu'en cabinet d'avocats, d'huissiers, d'avoués, d'un huissier de justice, d'experts-comptables ou encore en étude notariale et tous services juridiques d'une entreprise. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez soumettre votre CV.
Plusieurs expériences de direction dans le domaine des Accueils de loisirs (vacances et périscolaires) demandées, Une bonne connaissance du secteur associatif, Des qualités relationnelles et un bon sens de l'organisation, Vos missions : Mise en place du projet pédagogique en lien avec le projet éducatif de l'association. Gestion de l'équipe d'animation. Prise en charge éducative des enfants. Mise en place des animations dans le cadre des ALSH périscolaires. Surveillance et observation des règles de sécurité liées aux activités des accueils de loisirs. Gestion des inscriptions et des facturations. Formation : Titulaire d'un diplôme professionnel permettant la direction en accueil collectif de mineur exigé : diplômes : BPJEPS LTP/ BEATEP ASVL/DUT CS/MEEF/... ou autre donnant l'équivalence de direction d'ACM exigé. Poste à pourvoir le 07/05/2025 Secteur Périphérie de Mulhouse
Vous aurez pour missions d'assurer sous la responsabilité d'une éducatrice de jeunes enfants, le quotidien des jeunes enfants - d'accompagner l'enfant dans sa journée en collectivité - d'organiser matériellement en lien avec l'éducateur de jeunes enfants (EJE) les activités d'éveil qu'il encadre. Vous favorisez l'éveil, le développement, l'autonomie de l'enfant en proposant des ateliers ludiques adaptés. Raison d'être du poste : prendre en charge, sous la responsabilité d'une éducatrice de jeunes enfants, le quotidien et le bien-être de jeunes enfants de 0 à 3 ans. Vous disposez d'un CAP petite enfance ou d'un BAC pro ASSP CDD de remplacement de 3 mois Poste à pourvoir dès que possible ***** ENVOYEZ VOTRE CV ACCOMPAGNE DE VOTRE LETTRE DE MOTIVATION*****
L'Association ALSA recherche pour son Service Aller Vers Et Logement (SAVEL) un éducateur spécialisé / assistant de service social / conseiller en économie social et familial F/H Poste à pourvoir au 14/04/2025 CDI Temps plein Dans le cadre de la mise en œuvre accélérée de la politique du Logement D'Abord au niveau national et local, une équipe pluridisciplinaire a été créée à Mulhouse et est portée par l'ALSA, l'Equipe Ressource Logement d'Abord (ERLDA). Cinq professionnels la composent : travailleur social, pair-aidant, psychologue et infirmière. Leurs diplômes et compétences sont différents et complémentaires. Ils font partie de l'équipe du « Service Aller Vers Et Logement » (SAVEL), placée sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe de service. L'objectif de cette équipe est d'accompagner des personnes de la rue à un logement de « droit commun ». Un accompagnement personnalisé, sans limite de durée, est proposé afin de soutenir le maintien dans le logement. Les modalités d'organisation sont fondées sur l'aller-vers, avec des rencontres hebdomadaires, effectuées en binôme sur le principe de la multi référence. Nous recherchons un ou une ES / CESF/ ASS dynamique et volontaire, dont les missions seront donc d'accompagner des personnes à la rue (ou éloignées du logement) vers le droit commun, d'assurer le suivi administratif, social et budgétaire des personnes, de mettre en œuvre des actions soutenantes dans le domaine du logement. Si vous avez l'envie de nous rejoindre, nous vous demanderons un diplôme d'état d'éducateur spécialisé, de conseiller en économie sociale et familiale ou d'assistant de service social, en échange duquel nous vous proposerons un CDI à temps plein. Convention CHRS Nexem
L'Ecole associative Bilingue ABCM Zweisprachigkeit de Mulhouse recrute un Animateur H/F périscolaire à temps partiel pour encadrer les activités d'enfants entre 3 et 11 ans. Description du poste Missions : Vous encadrez les enfants sur le temps du périscolaire et de la cantine : accueil, prise en charge des enfants, encadrement et propositions d'animations. Profil recherché : Titulaire du BAFA ou équivalent A l'aise avec un public jeune Un bon niveau en allemand et/ou en alsacien serait un plus Disponible en semaine Informations supplémentaires Lieu : Mulhouse (Dornach) Type de contrat : CDD - temps partiel 24h/semaine ou 20h/semaine. Contrat annualisé Début du contrat : immédiatement
Centre automobile national, recherche un Monteur / Vendeur en centre automobile h/f. Il conseille nos clients sur les produits essentiels pour l'automobile et réalise les services de base proposés par la marque. Vous serez présent en atelier (vidanges, réparations crevaisons, pneumatiques, plaques immatriculations) mais aussi présent sur la surface de vente (mise en rayon, accueil clientèle, facing, conseil, vente...). Vous êtes passionnés par l'automobile, vous serez formé sur place en amont de votre prise de poste mais des connaissances en mécaniques seraient un plus.
Mise en oeuvre des activités de la Mairie de KOETZINGUE en collaboration avec le Maire, les élus municipaux, l'ouvrier communal, l'ATSEM et la secrétaire de Mairie. Listing des activités principales : >Bâtiment communaux - Inspection des chaudières et le cas échéant, alertes sur les éventuels problèmes, avec appels des prestataires compétents - Inspection des bâtiments communaux et le cas échéant, alertes sur les éventuels problèmes, avec appels des prestataires compétents - Réparation diverses - suivi des consommations de fioul des chaudières communales et commande de fioul - contrôle d'éventuels dysfonctionnement de chaudières et appels du prestataire compétent - contrôle et suivi des relevés d'eau des compteurs des bâtiments publics - assister aux divers contrôles : électriques, aires de jeux, salle polyvalente, ramonage et en faire le rapport des actions à mener aux élus > Espaces verts - désherbage des espaces publics - surveillance et nettoyage aux alentours des bennes de recyclage - alerte des Brigades Vertes en cas de dépôt sauvage, animaux divagants (etc.) - plantations diverses - arrosage - élagage, passage du karcher, tronçonnage - entretien de la voirie - mise en place de décoration diverses - suivi et demande de relèvement des déchets verts auprès de Saint-Louis Agglomération > Autre - mise en place de la salle polyvalente lors de conseil municipaux - distribution éventuelles de courriers ou déplacement à La Poste avec le véhicule communal - passage en déchetterie avec le véhicule communal - réparations diverses outillages et autres - petit bricolage (décoration etc.) - travaux divers en accord avec le Maire ou la Secrétaire Générale de Mairie - Surveillance de l'espace public et appels des prestataires compétents (exemple : poteaux électriques tombés, alertes d'administrés.) Participer à toutes les tâches nécessaires au bon fonctionnement du service public
La commune de Koetzingue est une commune rurale d'environ 612 habitants. Son Maire actuel est Monsieur Laurent SUTTER.
Votre profil * le niveau de langue est celui d'un native speaker tant à l'oral qu'à l'écrit * être capable d'empathie envers les enfants * être capable de travailler en binôme et en équipe * être rigoureux dans le suivi des enfants * être capable d'évoluer dans vos pratiques pédagogiques * s'intéresser aux questions relatives au bilinguisme et à la langue régionale * expérience d'au moins 1 an dans le domaine éducatif ou dans l'enseignement. Vos compétences : * être capable de gérer une classe aux niveaux pédagogique et administratif * connaître les programmes et être capable de concevoir une programmation et des progressions * tenir compte du rythme des enfants, être capable d'adaptation
Vous serez charger de la formation théorique et pratique de conduite voiture et moto.
Avec le projet de travailler en 2 équipes, nous recherchons un.e serveur.euse courant du mois de Janvier 2025 Vous êtes polyvalent en salle, préparer la mise en place des tables, accueil, service, débarrasser les tables... Restaurant fermé le dimanche et le lundi Horaires de travail : 11h à 15h. max et 18h à 23 max le soir. Fermeture : 3 semaines consécutives en été / entre les fêtes de fin d'année. Fermeture du restaurant vers 22h en semaine vers 23h samedi soir. Possibilité d'évolution
Soucieuse de la place de l'enfant et de son accompagnement, l'association La CLEF de BARTENHEIM, recherche pour la grande crèche "Les Confettis" qu'elle gère, un(e) éducateur de Jeunes Enfants pour le groupe des grands. Début du poste le 25 août 2025. Vous êtes motivé(e), enthousiaste et dévoilez une volonté d'accompagner les enfants sur le chemin de l'autonomie dans le respect de leur rythme, de leurs capacités en accord avec nos valeurs d'écoute, de convivialité, de patience, de sécurité. Vous adoptez une position professionnelle auprès des parents. Vous vous différenciez par votre capacité à travailler en équipe, à communiquer. Rattaché(e) à la Directrice de la structure, vous êtes le référent de votre section. Vous apportez votre expertise dans la mise en place du projet pédagogique de la structure et avez un rôle clé de soutien à la parentalité. En tant qu'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) : - Vous veillez à l'accueil des jeunes enfants, à leur sécurité et à leur bien-être - Par votre aisance relationnelle, vous nouez une relation de confiance avec les parents et les accompagnez dans leurs questionnements, - Vous favorisez l'éveil des enfants et leur développement global par la mise en place d'activités ludiques et par l'aménagement des espaces de vie et de jeux, - En collaboration avec vos homologues, vous construisez et faites vivre le projet pédagogique de la structure en cohérence avec les valeurs éducatives du groupe, - En tant qu'expert, vous accompagnez et animez au quotidien l'équipe sur le déploiement du projet d'accueil, - Grâce à vos observations et analyses, vous serez amené(e) à faire évoluer les pratiques. Dans le cadre de notre politique diversité, nos postes sont ouverts à tous. Vous avez un excellent relationnel, le sens de l'observation et de l'analyse. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Cabinet Aelios est un Cabinet de chasse de talent indépendant Alsacien, acteur agissant au cœur de son territoire il est spécialisé dans les métiers du tertiaire et de l'industrie. Nous cherchons pour notre client un Représentant Marque - Responsable Technique F/H, pour un poste en CDI à pourvoir pour le Secteur Grand Est. Vous évoluez sur un marché à fort potentiel avec une part de marché supérieure à 50%, la marque que vous serez amené à rejoindre est leader son segment. Dans le cadre de ce poste vous serez rattaché hiérarchiquement au Directeur Service Après Vente National. Vos missions : - Vous gérez un réseau de revendeurs, distributeurs sur votre secteur et vous assurez de leurs bon développement, - Vous créez un réel partenariat avec votre réseau, l'aspect relationnel est primordial, - En tant que Référent Technique vous venez en appuis sur la faisabilité technique d'un projet, - Vous auditez et participez à la certification technique du réseau, - Vous visitez votre réseau régulièrement afin de vous assurer de leurs connaissances et leur développement, - Vous apportez un support à l'équipe commerciale, (visites en tandem, salons professionnels, réunions) Profil recherché : - De formation initiale Technique, mécanique, électronique, électrique ou autre, vous avez un tempérament commercial, - Vous avez le gout du contact et savez vous adapter à différents types d'interlocuteurs. - Vous êtes organisé et curieux, - Un niveau B2 en Anglais est un plus pour le poste, De nombreux avantages complètent ce poste : - Statut agent de maitrise, - Rémunération attractive au forfait jour, fixe + variable, - 10 RTT - Avantages sociaux intéressants (13ème mois, participation, .) - CSE dynamique Dans le cadre de sa Charte éthique de recrutement le Cabinet Aelios recrutement s'engage à répondre à toutes les candidatures et à les traiter sans aucune forme de discrimination.
Le Cabinet Aelios recrutement est un Cabinet de chasse de talent indépendant Alsacien, acteur agissant au cœur de son territoire il est spécialisé dans les métiers du tertiaire et de l'industrie.
Votre mission : Sous la responsabilité du technicien de maintenance, vous aurez en charge l'installation et l'entretien du matériel. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes en soutien au technicien de maintenance : - Diagnostiquer et résoudre les pannes du matériel chez le client - Participer à l'entretien préventif du matériel chez le client - Installer le matériel - Répondre aux interrogations des clients - Aider les clients à la prise en main du matériel Lundi au vendredi Horaires de journée 39h/semaine Panier repas - indemnité transport - CSE Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous êtes dynamique et motivé - Vous êtes polyvalent - Vous souhaitez acquérir de nouvelles compétences - Vous aimez le travail d'équipe - Vous êtes idéalement titulaire du Caces nacelle et/ou Habilitation chimique et/ou électrique - Vous avez des connaissances en mécanique et/ou automatisme - Vous serez amené à vous déplacer dans la région pour intervenir chez les clients Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Pour notre trattoria Volfoni de Mulhouse, nous recrutons un Directeur de restaurant (H/F) à temps plein (39h/semaine). Directement rattaché(e) au Directeur des Opérations, vous serez le/la garant(e) de la bonne gestion de l'exploitation et de la satisfaction des clients dans le respect des standards de l'enseigne et des normes d'hygiène. Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez pour missions de : Garantir la bonne tenue du restaurant et des résultats, tant au niveau de la gestion (commandes, stocks, etc) que sur le plan humain (management des équipes, gestion des plannings .) Être le garant de l'image et de la qualité de service Fidéliser la clientèle Organiser et développer l'activité du restaurant sous le contrôle de la direction générale Veiller au suivi de la rentabilité de l'établissement avec l'appui du contrôle de gestion Recruter, former et animer son équipe conformément à la politique RH de la société Faire appliquer les standards de qualité de l'enseigne et du Groupe à son équipe Appliquer et contrôler les procédures d'ouverture et de fermeture de l'établissement Profil recherché Vous justifiez d'une expérience réussie à un poste d'encadrement, idéalement de 3 ans acquis en restauration à thème et en management. Plus que pour votre expérience, vous êtes reconnu (e) pour votre degré d'exigence, votre leadership, votre capacité à emmener vos équipes dans l'atteinte des objectifs fixés dans un climat sain et dynamique. Votre capacité d'investissement, votre goût du terrain et de la relation client feront de vous un véritable patron de l'établissement. Vous évoluez avec autonomie et avec un vrai sens des responsabilités. Vous ferez preuve de bienveillance, d'humilité et de dynamisme en toutes circonstances.
Dans le cadre du développement de son activité, notre client, un expert reconnu dans son secteur des VRD, recherche un Responsable d'Activité VRD (H/F). Vos missions : Contribuer au développement commercial de l'activité Encadrer et gérer les équipes (management direct) Assurer la répartition des projets et dossiers auprès des membres de l'équipe Garantir le bon déroulement des projets et activités, en participant au recrutement des nouvelles recrues lors d'une phase de développement Être le référent technique sur les projets VRD Veiller à la satisfaction client Votre profil : Vous possédez une expertise approfondie dans le domaine VRD ou TP (minimum 10 ans), que ce soit en bureau d'études (MOE) ou en entreprise de travaux publics. Une expérience en management d'équipe est impérative Les avantages : Rejoindre une entreprise en pleine croissance, aux projets variés. Intégrer une structure avec de fortes valeurs humaines et un excellent esprit d'équipe. Travailler sur des projets locaux Un équilibre travail / vie personnelle favorisé Poste basé en HAUT RHIN 68. Rémunération : salaire fixe, avantages, tickets restaurant, RTT et voiture de fonction.
APPROACH PEOPLE recrute pour son client
Notre groupe IPS, créé depuis 2005, assure la sécurité de sites allant de la prestation d'accueil et de contrôles d'accès à la mise en place et gestion du service de sécurité (sureté et incendie). Nous recherchons un(e) agent(e) de sécurité pour assurer des vacations dans une enseigne réputée. Vous assurez la surveillance magasin et la protection des lieux et des biens selon les règlementations de la sécurité. Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires poste proposé en CDI à temps complet au coefficient 150. Vous êtes titulaire du CQP et de la carte professionnelle. Venez rejoindre note groupe de 160 personnes
- Préparer et découper les viandes avant cuisson, en veillant à respecter les normes d'hygiène et de qualité - Maîtriser la cuisson des viandes sur grill, en garantissant des cuissons parfaites - Collaborer avec l'équipe en cuisine pour assurer un service fluide et de qualité - Participer à l'élaboration et à l'évolution de la carte, avec possibilité d'apporter votre créativité. Nous recherchons un.e grillardin.e passionné et minutieux, capable de gérer la découpe et la cuisson de viandes de façon experte. Les employés bénéficient du repas lors de leur service.
L'AFapei Sud Alsace, dont le siège est situé à Bartenheim, propose un accompagnement aux personnes porteuses d'un handicap réparties sur 4 pôles : enfance & professionnalisation, inclusion par l'emploi, parcours résidentiel et maintien à domicile. L'Association emploie près de 270 salariés répartis sur plusieurs établissements et 110 travailleurs en ESAT. Missions : L'AFapei Sud Alsace de Bartenheim recherche actuellement pour son IME un/une Accompagnant éducatif et social en CDD de 1 mois, dont les missions seront les suivantes : - Assurer l'accompagnement des usagers dans leur vie quotidienne - Prodiguer des soins divers liés à l'hygiène corporelle et au confort de la personne - Participer à la vie institutionnelle (réunions, manifestations.) - Aider l'infirmière à la réalisation de soins - Assurer un suivi individuel (PPI) et participer aux activités (sorties, loisirs.) L'IME accompagne 102 enfants et adolescents de 4 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle moyenne à profonde en accueil de jour. Vous participez activement au bien-être physique et psychologique de nos usagers, et en faites votre priorité. Vous possédez des qualités d'écoute et d'empathie, êtes capable de faire preuve de réactivité. Vous avez de préférence une expérience dans le domaine de l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Poste en CDD de 1 mois à temps plein à pourvoir dès que possible ; possibilité de prolongation. Profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'AES ou AMP. Horaires de journée. Du lundi au vendredi. Salaire selon expérience & grille conventionnelle de la CCN66 & prime Ségur.
L'Afapei Sud Alsace, dont le siège est situé à Bartenheim, propose un accompagnement aux personnes porteuses d'un handicap réparties sur 4 pôles : enfance & professionnalisation, inclusion par l'emploi, parcours résidentiel et maintien à domicile. L'Association emploie près de 270 salariés répartis sur plusieurs établissements et 110 travailleurs en ESAT. Missions : L'AFapei Sud Alsace de Bartenheim recherche actuellement pour son IME un/une Accompagnant(e) éducatif et social en CDI, dont les missions seront les suivantes : - Assurer l'accompagnement des usagers dans leur vie quotidienne - Prodiguer des soins divers liés à l'hygiène corporelle et au confort de la personne - Participer à la vie institutionnelle (réunions, manifestations.) - Aider l'infirmière à la réalisation de soins - Assurer un suivi individuel (PPI) et participer aux activités (sorties, loisirs.) L'IME accompagne 102 enfants et adolescents de 4 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle moyenne à profonde en accueil de jour. Vous participez activement au bien-être physique et psychologique de nos usagers, et en faites votre priorité. Vous possédez des qualités d'écoute et d'empathie, êtes capable de faire preuve de réactivité. Vous avez de préférence une expérience dans le domaine de l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'AES ou AMP. Horaires de journée. Du lundi au vendredi. Salaire selon expérience & grille conventionnelle de la CCN66 & prime Ségur.
L'AFapei Sud Alsace, située à Bartenheim, propose un accompagnement aux personnes déficientes intellectuelles de type moyen/profond réparties sur 4 pôles : enfance & professionnalisation, inclusion par l'emploi, hébergement et maintien à domicile. L'AFapei Sud Alsace de Bartenheim recherche actuellement pour son IME un/une Moniteur(rice) Educateur(rice) en CDI, dont les missions seront les suivantes : Vos missions seront les suivantes: - Assurer l'accompagnement physique, psychologique et éducatif personnalisé dans les gestes de la vie quotidienne et dans la communication - Mettre en œuvre et planifier les activités quotidiennes - Organiser et animer des activités éducatives en vue de stimuler des capacités des enfants et/ou adolescents - Assurer la coordination des accompagnements au quotidien - Mettre en œuvre les objectifs définis dans le projet personnalisé - Une expérience d'accompagnement du public TSA serait fortement apprécié. L'IME accompagne 102 enfants et adolescents de 4 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle moyenne à profonde en accueil de jour. Vous participez activement au bien-être physique et psychologique de nos usagers, et en faites votre priorité. Vous possédez des qualités d'écoute et d'empathie, êtes capable de faire preuve de réactivité. Vous avez de préférence une expérience dans le domaine de l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Diplôme d'état de Moniteur éducateur exigé. Profil : - Connaissance et expérience auprès d'enfants en situation de handicap mental souhaitée - Capacité à s'intégrer au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Capacités relationnelles, aptitude d'écoute et de communication avec des personnes adultes déficientes intellectuelles - Sens de l'organisation - Capacité d'observation et d'écoute Conditions : - CDI à temps plein, démarrage dès que possible - Salaire selon expérience & grille conventionnelle de la CCN66 & primes Ségur - Horaires de journée (Externat) - Restaurant d'entreprise - Congés trimestriels
ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE Recrute pour son établissement « IMPJE de Brunstatt-Didenheim » 1 Accompagnant Educatif et Social /AMP (H/F) à 0.5 ETP en CDD MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice du Pôle Enfance - Education, et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, il/elle aura pour missions : - Assurer l'éducation et/ou l'accompagnement d'enfants porteurs de handicaps conjointement avec les Educateurs Spécialisés, les Moniteurs Educateurs et les Aides Médico-Psychologiques - Etre présent dans la vie quotidienne des enfants encadrés, et avoir pour ambition, par une attention et une disponibilité de chaque instant, de veiller au bien-être, à la sécurité et de faire progresser les enfants vers un maximum d'indépendance - Favoriser l'autonomie, le développement, l'insertion sociale et préscolaire des enfants pris en charge - Se référer au projet d'Etablissement, au règlement de fonctionnement et au protocole de lutte contre la violence et la maltraitance - Se conformer aux planifications des activités quotidiennes de l'Etablissement en mettant en œuvre des actions éducatives adaptées, soit à l'enfant, soit à des groupes en complémentarité avec l'Educateur Spécialisé - Analyser des observations de comportement en équipe pluridisciplinaire et établir des comptes- rendus - Concevoir et rédiger le projet individuel et les divers documents liés à la prise en charge de l'enfant sous le contrôle de son supérieur hiérarchique - S'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire en apportant une contribution efficace aux projets et participer à l'instauration et au maintien d'un climat de travail sain et motivant - Etre référent de plusieurs enfants, le cas échéant - Rendre compte à sa hiérarchie des actions envisagées et menées - Participer au travail en réseau et à la réflexion, en interne ou externe, sur le fonctionnement et le devenir de l'Institution PROFIL Expérience dans le social et le handicap souhaitée. - Capacité à s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire et à s'y impliquer de façon dynamique CONDITIONS CDD de remplacement à 0.5ETP (soit 17h30/semaine) à pourvoir de suite et pour 15 jours minimum Pas de week-end et de nuit. Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966. Adresser lettre de motivation et CV à : Adapei Papillons Blancs d'Alsace - IMPJE A l'attention de Josiane ABEL- Cheffe de service 15, avenue de Bruxelles 68350 BRUNSTATT DIDENHEIM
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié.
Dans l'optique de développer notre Activité Inspection, nous recherchons un(e) Chargé(e) d'affaires Inspection soudage à notre Centre de Mulhouse (68). Vous êtes amené à conclure les contrats technico-commerciaux avec nos clients en optimisant les paramètres coûts, délais, et qualité. - Instaurez une relation de confiance et développez votre portefeuille clients, - Réalisez vos interventions en Inspection soudage suivant la norme EN1090 en garantissant un suivi de qualité, - Effectuez des missions en coordination soudage, - Gagnez en autonomie et gérez vos affaires de A à Z, - Conduisez vos négociations afin de conclure les contrats technico-commerciaux, - Répondez aux appels d'offres. PROFIL ET COMPÉTENCES REQUISES - Idéalement titulaire du diplôme IWT ou IWE, vous possédez une expérience confirmée et reconnue en Inspection soudage, - Doté d'un bon relationnel, vous aimez relever les challenges, vous êtes facilement adaptable et vous avez le sens du service client, - Des déplacements réguliers régionaux et ponctuellement nationaux, sont à prévoir - AVANTAGES - Carte tickets restaurant, - RTT, - Mutuelle d'entreprise, - Intéressement, - Comité Social d'entreprise.
Le Secrétariat Général de l'IIW (Institut International de la Soudure) est hébergé à l'Institut de Soudure qui assure la gestion et le développement de cette association internationale regroupant 59 pays.
Vous interviendrez sur des missions autant commercial que recrutement au sein d'une équipe de consultants expérimentés. Vos missions commerciales : -Effectuer une veille active du marché et participer à la prospection commerciale (avec l'appui de votre tuteur) -Analyser les besoins des clients/prospects et y répondre efficacement -Proposer des candidatures ciblées en adéquation avec les exigences des clients -Respecter la législation du travail avec le soutien de votre tuteur -Contribuer à la création et au développement d'un portefeuille clients/prospects -Obtenir des rendez-vous qualifiés -Mettre à jour les informations dans notre outil CRM (Osmose) : besoins clients, historiques d'actions commerciales et de suivi candidats vos missions recrutement : -Rechercher des profils en adéquation avec les besoins de nos clients et prospects via les jobboards et notre outil interne Osmose. -Analyser les CV et candidatures -Mener des entretiens de recrutement -Évaluer les compétences techniques et comportementales des candidats -Réaliser le matching entre les besoins des clients et les profils identifiés -Assurer le suivi des candidats placés ou délégués en entreprise -Participer à la délégation d'intérimaires et/ou au placement de candidats
L'agence Expectra Mulhouse recrute pour ses clients, des profils qualifiés dans le secteur de l'Industrie, de l'Informatique, de la Finance, du Marketing et du BTP.
Les Missions : Sous la responsabilité de la responsable de service propreté, vous aurez pour mission la gestion de chantiers multi-sites pour l'entretien de locaux tertiaires et de syndics, en collaboration avec des personnes en situation de handicap. En tant que chef d'équipe œuvrant, vous participerez activement aux tâches de nettoyage aux côtés de votre équipe tout en assurant leur encadrement. Activités principales : - Encadrer : Coordonner et animer une équipe de 4 agents de propreté, en intégrant la compensation des handicaps dans le travail. Accompagner les salariés dans l'acquisition et le perfectionnement des techniques de nettoyage. Contrôler les résultats en fonction du cahier des charges. Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers. Contrôler les prestations effectuées et remonter les informations à votre hiérarchie. Adapter votre approche aux spécificités des personnes encadrées, favorisant leur intégration et leur épanouissement professionnel. - Assurer le nettoyage : Organiser les chantiers : choix des matériels et produits en tenant compte des spécificités des locaux clients. Participer activement aux travaux de nettoyage, d'entretien manuel et/ou mécanisé. Veiller à la bonne exécution des tâches dans les délais impartis. Pallier les difficultés éventuelles de l'équipe en réalisant des tâches supplémentaires si nécessaire. Compétences requises : - Expérience professionnelle significative dans le domaine de la propreté. - Maîtrise des techniques de nettoyage professionnel : vous devez être opérationnel(le) immédiatement. - Capacité d'adaptation et d'analyse. - Autonomie et sens de l'organisation. - Rigueur dans l'application des consignes et des règles de sécurité. - Bon relationnel et aptitude à encadrer des personnes en situation de handicap mental. - Calme, patience et sens de l'écoute. - Permis B exigé : déplacements entre différents sites avec véhicule de service fourni. - Maîtrise de la lecture et de l'écriture en français.
ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE Recrute pour la Résidence CAP CORNELY - FASPHV 1 Accompagnant Educatif et Social/AMP (H/F) à temps plein en CDD MISSIONS Sous l'autorité de la cheffe de service de la structure et conformément aux valeurs associatives et aux dispositions du Projet d'Etablissement, il/elle aura les missions essentielles suivantes : - Apporter une aide directe aux personnes accompagnées dans tous les actes de la vie quotidienne - Mettre en œuvre des actions éducatives et/ou thérapeutiques adaptées, en lien avec le projet individualisé et l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement - Etablir une relation de confiance auprès des résidents dans le cadre d'une démarche bienveillante - Veiller au lever et à la toilette des personnes accompagnées, à l'accompagnement aux repas (surveiller les apports hydriques et les régimes) et également à la préparation pour le coucher - Aider à l'accomplissement des soins d'hygiène et de confort, encourager la personne pour qu'elle conserve ses acquis et maintienne son autonomie au travers d'activités de support. - Encourager les personnes accueillies à participer aux activités proposées dans l'établissement - Participer à la gestion des risques : signalement des dysfonctionnements et événements indésirables - Sécuriser la personne accompagnée - Organiser les premiers secours et donner l'alerte - Participer de façon active aux différentes réunions d'équipes - Participer activement au lien entre les différentes équipes : soins, éducative, animation - Se référer au projet d'établissement, au règlement de fonctionnement et au protocole de lutte contre la violence et la maltraitance PROFIL Titulaire du diplôme d'état AMP/AES ayant une bonne connaissance et une expérience de travail auprès de la population accueillie en situation de handicap : - Bonnes capacités à s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire - Rigoureux (se), organisé (ée), et fiable dans le suivi des missions confiées - Maîtrise de la communication avec des personnes déficientes intellectuelles - Bonne connaissance de l'outil informatique CONDITIONS CDD à temps plein à pourvoir immédiatement et à terme imprécis Horaires d'internat et travail le week-end (établissement ouvert toute l'année) Poste basé à Mulhouse Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV à : Adapei Papillons Blancs d'Alsace - Résidence CAP CORNELY-FASPHV A l'attention de Nathalie ZIMMERLE - Cheffe de service
ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE recrute pour la Résidence «Le Moulin» Aide Médico-Psychologique/AES ou Aide-Soignant ou Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale à temps plein en CDI (H/F) MISSIONS : Sous l'autorité du chef de service, et conformément aux valeurs associatives et aux dispositions du projet d'établissement, ses missions sont de : - Seconder les éducateurs ou tout autre intervenant dans les tâches éducatives et/ou thérapeutiques en vue d'une assistance individualisée auprès des personnes accompagnées - Stimuler, encadrer et accompagner les personnes accompagnées, veiller à leur bien-être, au respect de leur intégrité, de leur dignité et de leur intimité, ainsi qu'à leur sécurité - Accompagner les personnes dans les lieux de vie et les temps d'animation en favorisant le maintien et le développement des liens sociaux et de la citoyenneté - Inscrire son action dans celle de toute l'équipe, transmettre à ce titre toutes les informations nécessaires auprès des différents professionnels concernant les personnes accompagnées - Participer à la construction et au suivi de projet personnalisé - Etre attentif et réceptif aux besoins, aux attentes, aux souffrances des personnes accompagnées et être capable d'apporter des réponses appropriées - Savoir rendre compte à son supérieur hiérarchique - Agir selon la personnalité de la personne accompagnée en lien avec les connaissances acquises - Accueillir avec respect les familles et/ou les tuteurs PROFIL : DE AMP/AES ou DE AS exigé Connaissances/expérience souhaitées auprès de personnes adultes porteuses de handicap mental Capacités relationnelles d'écoute et de communication avec ce type de public Capacité à s'intégrer au sein d'une équipe pluridisciplinaire Méthodologie de projet Pratique courante de l'outil informatique (Word, Excel,...) CONDITIONS : CDI à temps plein à pouvoir rapidement Horaires d'internat et travail le week-end Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser votre lettre de motivation et votre CV à : ADAPEI Papillons Blancs d'Alsace - Résidence « Le Moulin » A l'attention de Jeanne WENDER - Cheffe de service 40 rue Marcel Maire - 68100 MULHOUSE
ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE recrute pour la Résidence «Le Moulin» 1 Accompagnant Educatif et Social/AMP ou Aide-Soignant (H/F) à temps plein en CDD MISSIONS : Sous l'autorité du chef de service éducatif, et conformément aux valeurs associatives et aux dispositions du projet d'établissement, ses missions sont de : - Seconder les éducateurs ou tout autre intervenant dans les tâches éducatives et/ou thérapeutiques en vue d'une assistance individualisée auprès des usagers - Stimuler, encadrer et accompagner les personnes, veiller à leur bien-être, au respect de leur intégrité, de leur dignité et de leur intimité, ainsi qu'à la sécurité des usagers - Accompagner les personnes dans les lieux de vie et les temps d'animation en favorisant le maintien et le développement des liens sociaux et de la citoyenneté des personnes accueillies - Inscrire son action dans celle de toute l'équipe, de transmettre à ce titre toutes les informations nécessaires auprès des différents professionnels concernant les usagers - Participer à la construction et au suivi de projet personnalisé - Etre attentif et réceptif aux besoins, aux attentes, aux souffrances de la personne handicapée et être capable d'apporter une réponse appropriée - Savoir rendre compte à son supérieur hiérarchique - Agir selon la personnalité de la personne handicapée en lien avec les connaissances acquises - Accueillir avec respect les familles et les tuteurs PROFIL : Titulaire d'un diplôme d'état d'AMP/AES ou un diplôme d'Aide-Soignant avec une Connaissance et expérience auprès de la population accueillie - Capacité à s'intégrer au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Capacités relationnelles, aptitudes d'écoute et de communication avec des personnes adultes déficientes intellectuelles - Méthodologie de projet - Rigoureux(-se) et fiable dans le suivi des missions confiées. - Pratique courante de l'outil informatique (Word, Excel.) CONDITIONS : CDD à temps plein pour remplacement à pourvoir immédiatement et à terme imprécis Horaire d'internat et travail le week-end Poste basé à Mulhouse Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV à : ADAPEI Papillons Blancs d'Alsace - RESIDENCE LE MOULIN A l'attention de Jeanne WENDER - Cheffe de service 40 rue Marcel Maire - 68100 MULHOUSE
Au sein d'un restaurant de notoriété au coeur de Mulhouse vous assurez les services avec une équipe de 4/5 serveurs. Vos missions sont : - Accueillir et placer le client - Conseiller/proposer les plats de la carte du restaurant et être force de proposition - Servir et prendre connaissance de la satisfaction des clients (60 couverts en semaine 120 le week-end) - Encaisser et prendre congé des clients Vous contribuez au nettoyage des locaux. Vous travaillerez le vendredi soir , samedi midi et soir , dimanche soir Pour postuler, vous devez prendre contact directement avec Monsieur DOLANBAY au 07.60.40.37.96
Restaurant au décor tout en sobriété doté d'une terrasse ombragée et offrant une cuisine alsacienne copieuse.
Au sein d'un restaurant de notoriété au coeur de Mulhouse vous assurez les services avec une équipe de 4/5 serveurs. Vos missions sont : - Accueillir et placer le client - Conseiller/proposer les plats de la carte du restaurant et être force de proposition - Servir et prendre connaissance de la satisfaction des clients (60 couverts en semaine 120 le week-end) - Encaisser et prendre congé des clients Vous contribuez au nettoyage des locaux. Vous travaillerez tous les soirs du mardi au samedi, ainsi que les samedis et dimanches midi. Pour postuler, vous devez prendre contact directement avec Monsieur DOLANBAY au 07.60.40.37.96
Votre mission : En tant que Vendeur comptoir, vous conseillez les clients et garantissez un service de qualité dans le respect de la politique commerciale. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : Vente et relation client : - Identifier et analyser les besoins des clients professionnels - Apporter des conseils techniques et proposer des solutions adaptées. - Développer les ventes en suggérant des produits complémentaires. - Établir des devis et enregistrer les commandes. - Assurer le suivi des commandes et la disponibilité des produits. - Garantir une qualité de service optimale. Gestion commerciale et administrative : - Réceptionner et contrôler les transferts de marchandises. - Assurer la mise en rayon et la gestion des stocks (inventaires tournants). - Suivre les procédures de service après-vente (SAV) et orienter les clients. - Maintenir un espace de vente organisé et attrayant. Application de la politique commerciale - Suivre les directives commerciales et veiller au respect des conditions de vente. - Fidéliser la clientèle par des relances et un suivi régulier. Variable annuelle selon objectifs. 35h/semaine avec récupération d'un vendredi après-midi une semaine sur deux. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous êtes titulaire d'un Bac +2 en commerce ou technique avec 1 à 2 ans d'expérience en vente, idéalement dans le secteur du bricolage, peinture ou quincaillerie - Vous maîtrisez les techniques de vente et les outils bureautiques. - Vous savez analyser et répondre aux besoins des clients. - Vous avez un excellent relationnel, êtes dynamique, rigoureux(se) et organisé(e). - Vous êtes force de proposition et avez un esprit commercial. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Descriptif de l'emploi - Sous la directive du responsable du service technique, l'agent a pour mission : - Nettoyage et entretien espaces publics (écoles, mairie, aires de jeux, etc.) - Tonte, débroussaillage, tailles, désherbage, ramassage des feuilles mortes, entretien des massifs floraux, etc. - Plantations (arbres, fleurs, arbustes, bulbes et divers végétaux) - Participer à l'entretien de la voie publique (désherbage, vidange des corbeilles de propretés, ramassage de détritus) - Participer à la préparation de diverses manifestations Grille indiciaire de la Fonction Publique Prime de fin d'année Régime indemnitaire Tickets restaurants CESU Participation employeur complémentaire santé et prévoyance GAS
Descriptif de l'emploi - Sous la directive du responsable du service technique, l'agent aura pour activités principales : - Réalisation de la maintenance préventive et curative, entretien et dépannage de l'ensemble de équipements électriques présents dans les bâtiments de la ville (installations électriques, alarmes, informatique, téléphonie.) - Assurer l'entretien et le dépannage de l'ensemble des installations liées à l'éclairage public - Réaliser des opérations de rénovation en électricité - Effectuer les levées de prescriptions électriques - Participation à la mise en place technique des installations électriques pour les manifestations organisées par la ville - Activités secondaires : - Participation aux opérations de déneigement (viabilité hivernale) - Participer à l'entretien de la voie publique (désherbage, vidange des corbeilles de propretés, ramassage de détritus) - Assurer un renfort technique polyvalent sur toutes les activités du service technique Expérience exigée en électricité Titulaire d'un diplôme d'électricien Habilitation électrique B1, B2, BR, BC obligatoire CACES PEMP catégorie 1B et 3A ou 3B souhaités - SAVOIR FAIRE : * Possédant de solides connaissances en électricité * Connaissances du fonctionnement d'une collectivité territoriale *Connaissances générales des métiers du bâtiment *Connaissance de la réglementation des ERP * Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité. * Assurer l'entretien courant du matériel. - SAVOIR ETRE : * Respect de la hiérarchie * Savoir rendre compte de son activité. * Sens du travail en équipe. * Esprit d'initiative et autonomie. * Rigueur dans les consignes. * Qualités relationnelles. * Sens du service public. *Polyvalence INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Grille indiciaire de la Fonction Publique Prime de fin d'année Régime indemnitaire Tickets restaurants CESU Participation employeur complémentaire santé et prévoyance GAS
En tant que comptable, vous serez en charge de : ? La saisie de la trésorerie ? La facturation ? La saisie des frais généraux ? Le traitement des extraits de compte ? La comptabilité fournisseurs Poste en CDI Temps de travail : 39h/semaine Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : ?? De formation en comptabilité, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. ?? Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail en équipe. ?? Vous maîtrisez les outils informatiques et idéalement un logiciel comptable. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Mission longue ADEQUAT Inside à Sausheim recrute pour son client, le leader mondial du transport maritime et de la logistique, spécialisé dans les pièces automobiles, un GESTIONNAIRE RH H/F . Etes-vous prêt à rejoindre des équipes engagées dans la bonne ambiance ? Si c'est le cas, n'hésitez pas à postuler avec votre CV ! Vos missions : - Gestion administrative du personnel : - Suivi des absences - Suivi des compteurs - Suivi des visites médicales - Déclaration des accidents du travail - Suivi des formations internes (avec plan de formation) - Gestion de l' intérim (contrats, suivi des heures, facturation) - Appuyer les différents managers, sur les items RH Profil recherché : BAC +2 dans le domaine RH et/ou expérience dans la fonction Maîtrise du Pack Office Logiciels : BAPS, SMART RH Les horaires de travail : > 8h30 à 17h> Possibilité d'heures supplémentaires > Durée hebdomadaire : 37h > Déplacements à prévoir sur Dijon /Metz /Amiens /Lille /Valencienne Informations notables : > Site non desservit par les transports en commun > Possibilité d'heures supplémentaires > A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap Votre profil : - Sérieux - Ponctuel, - Dynamique - Organisé Votre rémunération et vos avantages : -Taux horaires fixes + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Vous aimez les bébés, vous êtes créatif(ive) et à l'écoute de vos clients ? Alors ce job est fait pour vous ! Vous réalisez les shootings dans nos crèches partenaires. Vous assurez l'editing et les retouches éventuelles pour garantir l'excellence de la prise de vue. Vous assurez la transmission des fichiers numériques via le logiciel mis à votre disposition. Vous contribuez au développement de l'activité en partageant votre expérience au sein de la communauté des photographes partenaires du studio. Au-delà de votre expertise en photographie de bébés/jeunes enfants, votre créativité, votre capacité à faire preuve de tact et de discrétion pour évoluer dans des univers de la petite enfance et votre goût du contact sont vos meilleurs atouts pour réussir sur ce poste. Emploi non salarié L'exclusivité des shootings photos dans les crèches dont nous sommes partenaires vous assure une rémunération attractive en % du CA HT réalisé sur les ventes et la possibilité de développer votre propre activité à partir des familles rencontrées en crèche.
Le Studio des Petits est spécialisé depuis 2018 en photos d enfants et réalise des séances photos sans obligation d achat qui racontent aux parents le quotidien de leur enfant à la crèche.
Diplômé du TFP APS ou TP A2SP ou équivalent, titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité, vous exercerez une mission de prévention et/ou de dissuasion à l'intérieur d'un site de service public basé à Mulhouse le lundi 28 avril et le mardi 29 avril, de 8h à 12h. Il s'agit d'un remplacement avec possibilité de prestations complémentaires par la suite. Vous devez posséder les qualités suivantes : Maîtrise de soi Respect des règles morales, civiques et déontologiques ainsi que les consignes. Sens des responsabilités Capacités rédactionnelles et relationnelles Sens de l'observation et capacités à réagir de manière adaptée
Solvé, Cabinet de conseil en recrutement, recherche pour son client, Groupe indépendant possédant une trentaine d'établissements dans l'hôtellerie-restauration, son : Directeur Adjoint dédié à 2 Hôtels h/f CDI, basé à Mulhouse (68) Vous supervisez une équipe d'une trentaine de personnes réparties entre 2 des hôtels 3* du groupe (l'un en centre-ville et l'autre à Sausheim, totalisant 140 chambres). Vous encadrez l'équipe et la faites monter en compétences notamment sur la partie réception. Vous participez aux missions RH comme le recrutement, les plannings, le disciplinaire. Vous supervisez les équipes en restauration (service à table le soir et petits déjeuners) et intervenez sur les cartes, les fiches techniques et les tarifs. Vous êtes garant de la tenue des chambres (le ménage est internalisé), du suivi des caisses et des aspects sécuritaires de l'établissement. Statut Cadre au forfait jour ; 12 RTT 2 jours de repos / semaine Fixe + variable + avantages groupes Logement possible durant la période d'essai Familier de l'hôtellerie et de la restauration, vous appréciez un rôle terrain, proche de vos équipes. Vous occupez déjà cette fonction ou souhaitez évoluer après avoir exercé un poste de Responsable hébergement, restauration ou Assistant Manager.
Solve est un cabinet de recrutement et de chasse, spécialisé par secteurs d'activité et par métiers, depuis plus de 10 ans. Nos consultantes consultants en recrutement sont chacun dédié à un domaine d'activité et ses métiers, nous permettant de répondre avec précision et rigueur aux besoins de nos clients. Avec un champ d'action touchant à 10 secteurs d'activités, nous intervenons sur tout type de profil : Cadres de direction, cadres, techniciens.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE MULHOUSE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Gestionnaire recouvrement d'investissement (H/F) En tant que gestionnaire d'investissement, vous êtes le relais entre la DPMO et la Direction Financière. Vous gérez les investissements, garantissez la conformité réglementaire, pilotez le budget et traitez les factures. Vos principales missions seront : -Planification et gestion budgétaire : Établir les plans de dépenses et financements, réaliser les prévisionnels budgétaires, et clôturer les budgets en collaboration avec les équipes. -Suivi des investissements : Construire, analyser et piloter le budget, organiser et participer aux réunions budgétaires, et identifier les indicateurs de performance. -Gestion des factures : Traiter et valider les factures d'investissement et d'exploitation, apporter une expertise technique, et effectuer les déversements comptables. -Pilotage des dossiers : Gérer les Certificats d'Économie d'Énergie et les dégrèvements TFPB, assurer la veille juridique, et centraliser les documents pour transmission. -Relations internes et externes : Apporter un soutien comptable et financier à la DPMO, et être le relais entre la DPMO et les différents services de l'entreprise Vous disposez d'un Bac3 en finance, comptabilité, gestion ainsi que d'une expérience significative dans le domaine de la comptabilité, notamment dans le secteur immobilier ou auprès de bailleurs sociaux. SAVOIRS / CONNAISSANCES THÉORIQUES - Maîtriser les techniques comptables, financière et le cadre réglementaire - Connaître les conditions d'exécution et le règlement des marchés des organismes HLM - Maîtriser les notions fiscales (TVA..)
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE MULHOUSE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Responsable technique (H/F) En tant que gestionnaire technique, vous assurez la maintenance et le suivi des équipements communs (chauffage, VMC, ascenseurs, sécurité incendie, etc.). Vous identifiez les dysfonctionnements, commandez les travaux nécessaires et supervisez leur exécution. Vous gérez les contrats d'entretien et veillez au respect des accords de maintenance. Gestion des réclamations techniques des locataires concernant les équipements communs : - Effectuer les recherches techniques nécessaires. -Organiser et superviser les travaux. -Informer les locataires sur l'avancement des travaux. -Prendre en charge les interventions suite à un sinistre. Mise en place d'actions de maintenance préventive des équipements communs : -Organiser, suivre et piloter les travaux de remise en état. -Identifier les travaux à prévoir. -Déterminer les actions prioritaires de maintenance. Contrôle des interventions et prestations -Suivre la réalisation des travaux (réparations, dépannages, installations). -Réceptionner les travaux et vérifier les visites annuelles des prestataires. -Vérifier la conformité des devis avant validation des bons de travaux. Participation à l'élaboration et à la rédaction des marchés d'entretien et de maintenance -Identifier les besoins techniques pour établir le cahier des charges. -Analyser les marchés et participer au processus d'attribution. -Préparer les pièces techniques pour le renouvellement ou la modification des marchés. - Assurer le suivi des contrats de prestation dans le cadre des marchés. De formarion Bac2 en maintenance, multi corps d'état, vous justifiez d'une expérience similaire d'environ 2 ans Vous maîtrisez les techniques réglementaires liées au domaine du chauffage, liées aux équipement communs ainsi que des connaissances dans le domaines du TCE (tout corps d'état). Vous disposez également de connaissances sur le fonctionnement des marchés publics
Securitas recherche son agent.e de sécurité en CDD, sur un site de type magasin et obligatoirement titulaire d'une carte professionnel et de son SSIAP 1 à jour. VOS MISSIONS Vous êtes le.la véritable garant.e de la sécurité de notre client et vous avez pour responsabilité les missions suivantes : - Lutter contre la démarque inconnue - Gérer les conflits et faire respecter les règles de sécurité - Effectuer des rondes de sécurité sur l'ensemble du site - Effectuer le contrôle des équipements incendie - Conseiller le client en terme de sécurité des biens et des personnes Vous travaillez en horaires variables en semaine matin, après midi, journée et les week-ends et jours fériés selon votre planning. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : - Paiement des heures supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heure, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois, entre 36 et 41H, les heures supplémentaires sont payées tous les 2 mois) - Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche - Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut par remplacement - Possibilité de poser 3 indisponibilités/mois - Tenue complète fournie - Mutuelle et prévoyance - Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par mois LES + SECURITAS - Compte Epargne Temps (10 jours/an monétisables à tout moment) - Prime panier plus élevée que la convention collective (4,30€ net) - Cooptation : prime de 500€ par recrutement - Équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l'avance - Politique de mobilité interne : Possibilité d'évolution et prise en charge de la mobilité géographique Profil Vous êtes notre candidat.e si : - Vous avez la carte professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité à jour - Vous êtes disponible et ponctuel.le PROCESSUS DE RECRUTEMENT Et ensuite ? Vous aurez un 1er entretien téléphonique avec le.la responsable secteur valider votre motivation et faire votre connaissance. Puis vous aurez un 2ème entretien de recrutement (e présentiel ou en visioconférence) avec votre futur.e Manager.
L'association DSHA (Domicile Services Haute Alsace) recherche des agents d'entretien H/F pour des mises à disposition. Intervention régulière sur l'année scolaire (horaires : 16h-20h). Missions : - Maintenir l'hygiène dans les locaux, - Sortir les poubelles. - Nettoyage des sanitaires. Une expérience dans le domaine de l'entretien des locaux est souhaitée.
Vous souhaitez travailler pour une entreprise reconnue par ses clients et partenaires pour la qualité de ses prestations, sa technicité, ses engagements, et pour ses équipes soudées ? Alors, rejoignez la société OUVAROFF EST (filiale d'OUVAROFF, entité de NUVIA dans le groupe VINCI), leader grâce à 70 ans d'expériences en isolation thermique industrielle et en montage d'échafaudages. Située à Habsheim (10 km de Mulhouse), OUVAROFF EST accompagne ses clients industriels dans la région Grand Est. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons 20 Calorifugeurs - Monteurs Echafaudeurs H/F en CDI afin de renforcer notre équipe. Vous assisterez nos Chefs de Chantier dans la réalisations de nos chantiers en région, dans le respect des règles de sécurité et de prévention. Calorifuge : - Réaliser la pose et dépose d'isolants et de revêtements en service chaud ou froid ; - Respecter les instructions et consignes du document de suivi de chantier complet ; - Prendre des côtes si remplacement d'isolants ou revêtements. Echafaudage : - Baliser et sécuriser la zone de chantier et ses abords à l'aide de barrières et rubalises ; - Décharger et répartir les matériaux sur les zones de stockage ou de montage ; - Assembler au sol les éléments de structures métalliques ; - Lever et installer les éléments de structures métalliques ; - Fixer les éléments de structures métalliques entre eux ; - Participer au processus de démontage et à la restitution de l'outillage. Ce poste est ouvert à des profils débutants ou expérimentés en tant que Calorifugeur / Monteur Echafaudeur. Il requiert : - Des compétences en lecture de plans ; - Une bonne capacité à interpréter des spécifications techniques et à respecter les normes de sécurité ; - Le goût du travail en équipe ; - La détention d'un permis de conduire en cours de validité. Si vous êtes minutieux(se), agile, et que la hauteur ne vous effraie pas, rejoignez-nous dans cette aventure ! Travailler au sein de l'entreprise OUVAROFF-EST, c'est une aventure humaine collective unique, fondée sur une histoire familiale et des valeurs historiques fortes. Nous vous offrons : - Des équipements de qualité et une sécurité optimale ; - Une rémunération attractive basée sur l'expérience et les qualifications, comprenant les indemnités de déplacement, prime panier, etc. - Des opportunités de formation et d'évolution ; - Un environnement de travail dynamique et stimulant au sein d'une entreprise en croissance.
La Passerelle recrute un Auxiliaire de puériculture Volante H/F - CDD à temps plein Prise de fonction dès que possible jusqu'au 02 mai 2025 avec des possibilités de renouvellement. Vos missions principales Placé sous l'autorité de la responsable de crèche vous contribuez à la mise en œuvre de la fonction éducative et au développement de l'enfant au sein de la crèche en : Accueillant et accompagnant l'enfant dans son quotidien Accompagnant les enfants dans leur développement Contribuant à la fonction accueil de la crèche Participant à l'organisation de la crèche Vous contribuez à la fonction éducative de la crèche en : Assurant l'encadrement direct des enfants en garantissant la réalisation des soins quotidiens d'hygiène à l'égard des protocoles Accueillant, préparant et distribuant les repas Suivant le développement physique, psycho-affectif et psychique de l'enfant Respectant le rythme et les besoins de l'enfant Profil recherché DE (Diplôme d'Etat) d'Auxiliaire de puériculture ou équivalent requis. Connaître les bases de la psychologie de l'enfant, psychomotricité, diététique, techniques d'éveil de l'enfant Accompagner l'enfant dans son développement, ses apprentissages, son acquisition de l'autonomie et sa socialisation Force de proposition et capacité à travailler en transversale avec plusieurs groupes de jeunes enfants Ponctualité et esprit d'équipe Pour postuler Envoyez votre CV et lettre de motivation à adresser par courriel à : recrutement@ la-passerelle.fr
La Passerelle Centre Social-Relais culturel met en oeuvre son projet singulier depuis plus de 15 ans sur le territoire de la ville de Rixheim et s'inscrit aujourd'hui dans le quotidien des habitants. C'est un lieu ouvert à tous, qui accueille tous les âges de la vie, où chacun à sa place.
MISTERTEMP est à la recherche un assistant SAV Vos missions: Accueil/ Réception des colis/ palettes retours clients et litiges transporteur; Déballage; tri et traitement; Gestion de la zone Réception SAV; Soutien "Retours & Qualités"; Sens de l'organisation; capacité d'analyse; serein avec les outils informatiques SAP et Excel; réception auprès des chauffeurs; vérification des références; utilisation Tire-pale/ Gerber Votre profil: Service Après Vente
Au sein de la Direction de la Programmation et du Pilotage des Opérations (DPMO), vous jouerez un rôle clé de coordination avec la Direction Financière et serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des AMO TFPB et CEE. Vous assurerez la gestion comptable et financière des opérations d'investissement, dans le respect des réglementations du logement social. Votre quotidien inclura la construction, l'analyse et le pilotage du budget de la DPMO, ainsi que le traitement des factures. Vos Responsabilités : - Établissement des plans de dépenses et de financement. - Prévisionnels budgétaires et clôtures d'opérations. - Suivi de la trésorerie prévisionnelle. - Contrôle et validation des dépenses d'investissement. - Pilotage des dossiers Certificats d'Economie d'Energie et dégrèvements TFPB. - Veille juridique TFPB et CEE. - Appui comptable et financier à la DPMO. 38h/ semaine + 23 RTT + Prime + TR + 13ème mois
L'unité éducative d'hébergement diversifié et renforcé (UEHDR), service de la protection Judiciaire de la Jeunesse ( Ministère de la Justice) recrute un(e) éducateur (trice) en renfort pour une durée de 3 mois pendant la période estivale (juin-sept). L'unité prend en charge de 15 à 20 adolescents et jeunes majeurs sous mandat de justice. Ils sont hébergés selon diverses modalités (studios sur site résidences extérieures à Mulhouse ou au sein de familles d'accueil). L'éducateur(trice) a pour missions l'accompagnement éducatif des jeunes au quotidien et le suivi de son évolution personnelle, sociale, environnementale. - Il contribue à l'élaboration et la mise en œuvre du projet individuel du mineur en vue de favoriser son autonomie et son insertion et de prévenir la récidive. - Il rend compte de ses interventions à ses supérieurs hiérarchiques et rédige des rapports sur l'évolution du jeune pour le magistrat - Il apporte les éléments d'information et d'analyse à l'attention du magistrat compétent sur la situation du jeune Il/Elle peut être amenée à travailler certaines nuits et certains WE et jours fériés. Le permis B est fortement souhaité compte tenu des déplacements nécessaires à la mission (Mulhouse et alentours). Merci d'adresser CV et lettre de motivation à dtpjj-strasbourg@justice.fr
SERIS Security recherche en CDI à temps complet un(e) Agent(e) de Sécurité Cynophile pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Mulhouse (68). Postes alternés Jour & Nuit Coeff AE 150 : 1983.78€ Brut/ Mois Vacations de 12h Horaire 7h-19h et 19h-7h A pourvoir rapidement Vos principales missions sont: Effectuer des rondes de surveillance pour prévenir les risques de malveillance et d'incendie, Contrôler et surveiller le site, Intervenir sur alarmes pour effectuer des levées de doute, Prévenir les services d'intervention Votre profil : Professionnel de la sécurité : avec une Carte Professionnelle cynophile en cours de validité, ainsi qu'un SST et les documents de votre chien à jour. Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes dynamique et impliqué(e), vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, et avez d'excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles. Une connaissance du secteur de la sécurité ou du service ou l'expérience d'une entreprise multi sites est un atout supplémentaire. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap à compétences égales. Envie d'entrer dans la Team SERIS ? A votre arrivée, nous vous ferons entrer dans les coulisses de SERIS en organisant un parcours d'intégration personnalisé pour vous faire découvrir nos parcours métiers, nos outils ainsi que les équipes avec lesquelles vous serez en interaction. Nos avantages sociaux : Tickets restaurants Aide Action Logement, Accompagnement des personnes en situation de handicap (jour de congé supplémentaire pour les démarches MDPH, une référente handicap à votre écoute, journée DuoDay), Dispositif don de jours pour être présent pour un proche grâce au fond de solidarité abondé par vos collègues, CSE: site internet dédié avec tarifs attractifs, opérations en lien avec les actualités, chèque cadeau Noël et événements heureux (ex: naissance), Vous partagez nos valeurs et notre ambition, rejoignez-nous ?! Nos prochaines étapes : Après un premier échange avec l'équipe recrutement, pour confirmer votre projet et vos attentes, vous rencontrerez l'équipe opérationnelle; ce sera l'occasion de découvrir votre futur lieu de travail et de faire connaissance avec le reste de l'équipe. Chez SERIS, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues. CQP ASC ou cynophile + Carte Professionnelle obligatoires
Reconnu pour son expertise, SERIS se place comme le 1er groupe Français sur le marché de la sécurité privée. Ses métiers (Surveillance, Sûreté aéro-portuaire, Sûreté Cynophile, Ingénierie Sûreté, Technologies, Télésurveillance, Sécurité mobile, Formations et Ser-vices) couvrent l'ensemble des exigences et domaines de compétences liés au secteur de la sécurité privée. Cette diversité, permet à SERIS de toucher un portefeuille client très large dans des secteurs d'activité variés
Vous êtes éligible au contrat d'alternance alors prenez en main votre avenir en devenant diagnostiqueur(euse) immobilier. Vous serez formé(e) pendant 1 an au métier du diagnostic immobilier ; 25% de théorie et 75% de pratique en entreprise. Vous détiendrez à la fin de l'année l'ensemble des ficelles pour obtenir votre Titre professionnel niveau bac + 2 et passer les certifications personnelles nécessaires. Dans le cadre du développement du marché, un de nos partenaires recherche à recruter un(e) : DIAGNOSTIQUEUR(SE) IMMOBILIER H/F en alternance à Mulhouse (68). Au fil de l'obtention des connaissances et des certifications pendant votre année vous réaliserez les missions de diagnostics immobiliers dans le cadre de ventes ou locations : - Procéder à un diagnostic : Amiante, état parasitaire (termites, insectes, champignons, légionellose, ...) gaz, électricité, performance énergétique (DPE), plomb ; - Mesurer la superficie de locaux (lot privatif, partie commune, ...) et réaliser les calculs de surfaces ; - Réaliser des plans de locaux ou de lieux ; - Effectuer les prélèvements d'échantillons, et analyser les résultats ; - Repérer et identifier des risques sanitaires et environnementaux ; - Préconiser les actions correctives à effectuer ou délivrer le certificat ou l'attestation de contrôle; - Planifier une intervention technique. Votre profil : -Vous êtes intéressé(e) par l'état des biens immobiliers en France -Vous voulez participer aux contrôles de la sécurité des logements -Vous êtes observateur(trice), curieux(se), méticuleux(se) -Vous êtes réactif(ve), et autonome
Sonelo est un centre de formation professionnel qui propose depuis 2006 de nombreuses formations dans les secteurs du bâtiment et de l'immobilier. Sonelo, c'est aussi des formations courtes dédiées à la sécurité et la prévention comme les risques liés à l'amiante Sous-Section 4 et les risques liés au plomb ou encore le passage des différentes habilitations électriques.
