Consulter les offres d'emploi dans la ville de Sepx située dans le département 31. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Sepx. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - ESTANCARBON, 31 - AURIGNAC, 31 - ST MARTORY ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre d'un recrutement CDI, nous recherchons, un.e conseiller.e funéraire expérimenté.e. Vos missions : - Définir clairement les besoins des clients; - Exposer le déroulement des opérations; - S'occuper des démarches administratives et des autorisations; - Rédiger les faire part; - Adresser les formulaires aux administrations; - Minuter le cérémonial; - Prévoir les musiques, les textes ; - Négocier ses service, ses produits. - Accueil des familles
Vous effectuerez les transports sanitaires sur le département 31 et limitrophes (09/32/65). Départs d'Aurignac ou Salies du Salat qui sont les 2 bases de notre société. Vous êtes amené à assurer des gardes d'urgence pré-hospitalières en équipage avec un DEA. Travail le samedi en rotations sur une planification à l'avance.
Dans une société de transports sanitaires basée à Saint-Martory (31), vous effectuez principalement des transports sanitaires toutes distances, en VSL et/ou AMBULANCE selon vos aptitudes. Application de la convention collective du transport, tenue professionnelle fournie par la société. Attestation d'Auxiliaire Ambulancier (H/F), AFGSU2 valide, permis B, aptitude à la conduite (carte blanche) et vaccins à jour impérativement. Possibilité de faire des heures supplémentaires si volontaire.
RECHERCHE ANIMATEUR (TRICE) COMMERCIAL (E) POUR AIDER À LA VENTE EN POISSONNERIE LES 23 ET 24 DECEMBRE À LECLERC ESTANCARBON . CHAUSSURES ANTIDÉRAPANTES OBLIGATOIRES. PROFIL VENDEUR, DYNAMIQUE ET SOIGNE
MISSIONS & FONCTIONS L'ouvrier d'entretien/chauffeur (F/H) avec des fonctions mutualisées entre l'IME Dinguirard et le FAM Le Rieutort : : - Assure le transport des usagers de l'IME (site Aurignac et Saint Gaudens) et du FAM dans le respect de la réglementation routière et des règles de sécurité. - Il maintient les locaux et les biens des établissements dans un bon état général de sécurité et de propreté. - Il participe à la livraison des repas dans le respect de la réglementation en vigueur. Il, elle intervient sous l'autorité du responsable des services logistiques (IME/FAM) par délégation de la directrice adjointe de l'IME. - Expériences et/ou intérêt du travail auprès de personnes en situation de handicap. - Capacités relationnelles. - Capacités à s'inscrire dans une équipe pluridisciplinaire. - Capacités à gérer des situations de stress. Permis B valide obligatoire. Permis D souhaité. Titre professionnel agent d'entretien du bâtiment ou diplôme équivalant (niveau CAP-BEP) : maçonnerie, plâtrier-plaquiste, électricien.
L'IME Henri Dinguirard apporte un accompagnement médico-social à des enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de handicap (déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés, TND, TSA) de 6 à 20 ans. Les professionnels de l'équipe éducative (ES et ME) interviennent selon leur poste d'intervention en internat et/ou en externat. Ils - Observent, écoutent et évaluent les besoins et attentes du public accompagné. - Veillent au respect de la dignité, l'intégrité, de la vie privée, de l'intimité et de la sécurité de chacun des enfants, adolescents et jeunes adultes. - Élaborent et mettent en œuvre l'action éducative, l'animation, et l'organisation de la vie quotidienne-des enfants, adolescents et jeunes adultes par la spécificité de leurs interventions de proximité dans le cadre d'un travail pluridisciplinaire. - Animent les activités individuelles et collectives à visée éducative œuvrant au grandissement de chacun des jeunes. Ils favorisent le développement des capacités de socialisation, d'autonomie et d'inclusion en fonction des potentialités, ressources et vulnérabilités de chacun des jeunes. - Assurent la rédaction des écrits professionnels (compte rendu d'observation, projet, bilan, synthèse ), participent à la construction d'outils d'évaluation et de diagnostic éducatif. - Participent à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du Projet d'Accompagnement Personnalisé. - Collaborent, proposent et argumentent des actions, des outils lors des temps de réunions. - Articulent leurs actions avec les équipes sociales, thérapeutiques, pédagogiques et techniques. Expériences auprès d'un public porteur d'un handicap mental, psychique et TSA souhaités
Technicien.ne QUAD & Motoculture - Nous sommes une entreprise engagée dans la satisfaction de nos clients et la proximité de nos services. Nous comprenons l'importance de la commodité et de la qualité des services que nous offrons. Pourquoi rejoindre notre équipe ? * Proximité et accessibilité: Nous avons plusieurs points de service pour être au plus près de nos clients. * Environnement de travail convivial: Une équipe soudée qui valorise la collaboration et l'entraide. * Formation continue: Nous offrons des formations régulières afin de rester à la pointe des nouvelles technologies dans le domaine de la motoculture. * Rémunération attractive: Un salaire net de 2000€ par mois, complété par des avantages supplémentaires. Votre Mission : * Assurer l'entretien, la réparation et la maintenance des quads et équipements de motoculture. * Conseiller et guider les clients dans leurs choix d'achat et d'utilisation. * Garantir un service client exceptionnel en offrant des solutions personnalisées et adaptées. * Participer activement à la gestion et l'organisation de l'atelier. Profil recherché : * Compétences techniques: Expérience dans la réparation et la maintenance de quads et équipements de motoculture. * Service client: Excellentes compétences relationnelles et de communication. * Esprit d'équipe: Capacité à travailler en équipe et à partager les connaissances. * Adaptabilité: Capacité à s'adapter rapidement aux nouvelles technologies et méthodologies. Ce que nous offrons : * Stabilité et sécurité d'emploi : Contrat à durée indéterminée. * Évolution et développement personnel : Opportunités d'évolution au sein de l'entreprise. Si vous êtes passionné.e par le domaine du QUAD & de la motoculture et que vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et proche de ses clients, n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature !
Vous avez pour mission de créer pour la personne accompagnée les conditions les plus favorables à l'émergence de ses potentialités, au développement de son autonomie et à l'épanouissement de sa personne en vue de lui assurer, à partir d'un projet personnalisé, une participation optimale à la vie sociale. A ce titre, vous êtes notamment en charge : Etablissement d'une relation, diagnostic éducatif - Etablir une relation éducative avec la personne accompagnée et sa famille - Elaborer un diagnostic éducatif et préparer un projet individuel adapté à la situation de la personne accompagnée et en cohérence avec le projet institutionnel - Analyser les informations concernant la situation de la personne accompagnée Conception et conduite d'une action socio-éducative au sein d'une équipe - Rendre compte de l'évolution personnelle du groupe de personnes accompagnées relevant de sa responsabilité éducative - Se positionner comme le référent de la personne accompagnée ou groupe vis-à-vis de l'institution dans un rôle de régulation - Animer des réunions internes et externes - Contribuer à la mise en œuvre du projet : gestion logistique et financière d'activités - Evaluer les actions menées dans le cadre du projet socio-éducatif Accompagnement éducatif de la personne accompagnée et du groupe - Mobiliser des ressources de l'environnement de la personne accompagnée ou du groupe - Mobiliser des ressources de la personne accompagnée ou du groupe et développer ses capacités - Rappeler les lois et règles sociales à la personne accompagnée ou le groupe - Accompagner la personne accompagnée ou le groupe dans la construction de son identité et de sa singularité dans le respect le plus large possible de ses choix et de son intimité Construction d'un cadre d'analyse et d'une expertise des pratiques éducatives et sociales - Articuler entre elles des activités éducatives externes ou internes - Veiller de façon permanente à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du champ social ou éducatif - Développer ses relations avec l'environnement extérieur à l'établissement (scolarité, formation, travail, santé, loisirs, culture, etc.) remplacement d'1 mois minimum pouvant etre renouvelé
Chez nous, devenez un expert du shopping multi marques ! Nous recherchons un ou une manager en CDD dans le cadre d'un remplacement. Votre objectif sera de satisfaire la clientèle et de la fidéliser tout en garantissant les résultats économiques du magasin. Pour cela des outils digitaux vous accompagneront dans l'accomplissement de vos missions. Votre quotidien sera d'animer, de coordonner l'activité de votre magasin, et de manager votre équipe. Profil recherché: Plus qu'un CV, nous recherchons une personnalité ! Si vous avez un leadership naturel et que vous aimez fédérer autour de vous, ! Pour le reste on vous accompagnera. On sera présent pour vous intégrer, vous former et vous faire grandir au sein de notre entreprise. Prêt.e à postuler ? Merci de déposez votre CV et votre lettre de motivation UNIQUEMENT en ligne.
Sous la responsabilité hiérarchique de l'adjointe de direction de l'IME Henri DINGUIRARD par délégation du Directeur de pôle, vous travaillez en étroite collaboration avec les membres de l'équipe de direction, les équipes d'accompagnements et les fonctions supports (Logistique, service des Ressources Humaines, gestion & comptabilité) afin de déployer la politique qualité de l'association. Vous serez associé au Comité de pilotage associatif de la démarche. Missions principales Vous participerez activement à la mise en œuvre de la politique qualité et à la préparation de l'auto-évaluation et de la visite d'évaluation. Vos missions incluront notamment de : - Participer à la mise à jour du système documentaire qualité (procédures, protocoles, fiches pratiques) - Contribuer à la création, la structuration et au suivi des plans d'actions qualité et à la gestion des non-conformités - Participer à la préparation et au suivi des visites d'évaluation (2027) - Réaliser des enquêtes de satisfaction auprès des usagers et des professionnels en soutenant la collecte et l'analyse des données qualité (non-conformités, réclamations, enquêtes de satisfaction) - Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques qualité et sécurité - Participer à des groupes de travail transversaux - Contribuer au déploiement d'outils de pilotage qualité (tableaux de bord, indicateurs, etc.) ; Ce que nous offrons - Un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance - Des conditions de travail intégrant plus de 10 semaines de congés - Une immersion dans un environnement humain et engagé - Une mise en pratique de la qualité à fort enjeux sociaux - Une expérience enrichissante dans un secteur porteur de sens Formation en cours dans le domaine de la qualité (BTS, BUT, Licence Pro, Master Qualité ou équivalent) Connaissances & Compétences : - Intérêt pour le secteur médico-social et les enjeux liés à la qualité et à la bientraitance - Rigueur, sens de l'organisation, esprit d'analyse - Bon relationnel et capacité à travailler en équipe transdisciplinaire. - Maîtrise des outils bureautiques en mode collaboratif (Word, Excel, PowerPoint) et autres logiciels métiers - Mobile, discret et intègre. Poste à pourvoir : 26/08/2025 maximum
Rejoignez un acteur majeur et engagé du secteur agricole du Sud-Ouest, implanté près de Saint-Gaudens, et contribuez à une mission qui valorise l'éthique, la solidarité et le respect du vivant ! Notre client place l'humain au cœur de ses engagements et veille à la qualité, la sécurité et la traçabilité sur l'ensemble du territoire. Vos missions : Assurer le transport d'animaux vivants dans le respect des règles de sécurité et de bien-être animal Charger et décharger les animaux en veillant à leur confort et à leur intégrité Garantir l'entretien courant du véhicule poids lourd (nettoyage, vérification des niveaux.) Respecter scrupuleusement la réglementation en vigueur, les horaires et itinéraires définis Communiquer de façon professionnelle avec les éleveurs et les différents interlocuteurs sur les exploitations agricoles Profil recherché : Possession du CCTROV (Ancien CAPTAV) obligatoire Expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire, idéalement dans le transport d'animaux vivants Sérieux(se), respectueux(se) des normes de sécurité et du bien-être animal Bonne aisance relationnelle et sens du service Autonomie, rigueur et fiabilité dans l'organisation quotidienne Les avantages à rejoindre cette mission : Contrat d'intérim de 6 mois, démarrage immédiat Rémunération attractive : 2 328 € brut/mois Semaine de 35h À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée aux candidats reconnus en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Sous le contrôle de votre Responsable de rayon, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc). Vous assurez une bonne gestion de votre rayon par le contrôle rigoureux d'état de stock (éviter les ruptures), la préparation des états de commandes et l'approvisionnement. Vous vérifiez et signalez à votre responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires. Vous êtes à l'aise dans la relation client et avez un sens développé du service, vous assurez le réapprovisionnement du rayon. Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans la vente, si possible en grande distribution sur un poste similaire.
Manpower ST GAUDENS recherche pour son client, un Vendeur conseil (H/F). Rattaché(e) à votre Responsable de Magasin, vous êtes chargé(e) d'assurer l'accueil, le conseil et la vente auprès de vos clients. Vous aurez comme principales missions : -Effectuer les actions commerciales du magasin. -Participer à la gestion du magasin. -Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Votre semaine sera rythmée par : -La vente et l'encaissement des produits. -Le bon déroulement de la gestion des stocks et du suivi administratif. -La tenue de la propreté du matériel et du magasin. Le poste est à pourvoir à compter du lundi 1er décembre pour une durée d'un mois. -Travail le samedi en journée et le dimanche matin, en roulement avec l'équipe. -24 heures par semaine réparties du lundi au dimanche Le taux horaire est de 12,54 euros bruts par heure. 10% de congés payés 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels - Vous percevez 150 pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower (Conditions d'éligibilité : votre filleul/e doit travailler 150h dans les 3 mois qui suivent son inscription dans notre agence - consultez l'agence pour connaître les métiers recherchés) -Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower dès 3 mois d'ancienneté ((ticket de cinéma à 5, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances ... ) -Vous disposez d'une première expérience dans le domaine de la vente, la restauration ou la relation clientèle -Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel -Vous êtes reconnu(e) pour votre côté commerçant auprès de la clientèle -Vous savez vous rendre autonome rapidement sur les missions qui vous seront confiées Ce profil vous correspond ? Postulez rapidement ! Vous avez une question ? Rencontrons-nous dans nos locaux situés 6 place Maréchal Juin 31800 Saint Gaudens. Nous vous recommandons de joindre votre CV actualisé afin de pouvoir étudier votre candidature ! A très bientôt !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous effectuerez les transports sanitaires sur le département 31 et limitrophes (09/32/65). Départs d'Aurignac ou Salies du Salat qui sont les 2 bases de notre société. Vous êtes amené à assurer des gardes d'urgence pré-hospitalières en équipage. Travail le samedi en rotations sur une planification à l'avance.
Descriptif de l'offre : Vous serez notamment en charge de l'organisation et de la tenue des rayons traditionnels et libre service, vous serez garant de la bonne tenue de ces rayons (balisage, propreté, information produits, conformité, étiquetage...). Vous veillerez au respect des normes d'hygiène et de qualité. Profil recherché : Vous êtes Boucher diplômé Débutant accepté. Vous êtes rigoureux(se), force de propositions, doté(e) d'une capacité d'adaptation, d'un sens du relationnel et du travail en équipe. Le salaire Fixe + avantages (CSE + prime annuelle sous condition d'ancienneté + participation/intéressement suivant les bénéfices).
Dans une société de transport sanitaire basée à Saint-Martory (31), vous effectuez des transports sanitaires toutes distances. Les ambulanciers du dépôt participent à l'UPH, font des rapatriements saisonniers en France et pays limitrophes. Application de la convention collective avec plafond de 60 min de pause par jour, tenue professionnelle obligatoire fournie par la société. Diplôme d'Etat d'ambulancier (H/F), permis B, AFGSU2 valide, aptitude à conduite d'ambulance valide (carte blanche) à jour obligatoires. Taux horaire 13.50 € brut pour le niveau 3
KFC Saint Gaudens recrute des Assistants Managers / Managers en CDI- Temps plein Prêt(e) à faire la diff ? Ici, on motive, on guide, on montre l'exemple, on garde le cap même en plein rush. Mais aussi on écoute, on soutient, on célèbre les victoires du jour et on transforme une équipe en team capable de faire la diff. C'est ça, être Responsable de Service chez KFC ! Les qualités qui font la diff pour être Assistant Manager chez nous ! Tu es minutieux(se) ? Pour assurer le respect des normes, contrôler la qualité des produits et veiller à la conformité des équipements. Tu es dynamique ? Pour piloter l'activité du restaurant en organisant et motivant ton équipe pour un service rapide et efficace. Tu es impliqué(e) ? Pour encourager, valoriser tes collaborateurs et contribuer activement à leur montée en compétences. Tu es orienté(e) résultats ? Pour fixer des objectifs clairs, développer les ventes et assurer la performance économique du restaurant. Tes missions en tant que responsable de service Animer et motiver l'équipe Tu pilotes une équipe de 10 à 20 personnes, encourages, valorises et fais grandir tes collaborateurs pour un service toujours au top. Veiller à la qualité et à la conformité Tu contrôles la qualité des produits, assures la conformité des équipements et respectes les normes d'hygiène et de sécurité. Organiser pour développer les ventes Tu fixes les objectifs, positionnes ton équipe de façon optimale et déploies des actions pour booster la performance commerciale. Piloter la gestion du restaurant Tu assures le bon déroulement des services, anticipes les imprévus et contribues à la performance économique globale du restaurant. Tu possèdes : Une expérience sur un poste similaire Un excellent relationnel Le sens du service Le goût du challenge La maîtrise des outils informatiques et de gestion nécessaire pour mener à bien vos missions Alors ce poste est fait pour toi ! Comme l'ensemble de nos offres d'emploi et conformément à notre politique handicap, ce poste est ouvert à tous ! Poste en
Adecco recherche pour l'un de ses clients un-e Conducteur-rice Poids Lourds (H/F) basé-e à Estancarbon. MISSION : 6 MOIS Ce poste est à pourvoir dès que possible avec des horaires de journée. En tant que Conducteur-rice Poids Lourds, vous jouerez un rôle essentiel dans le transport de marchandises, contribuant ainsi au bon fonctionnement des opérations logistiques de notre client. Vous serez responsable de la conduite de véhicules de transport de marchandises, en respectant les normes de sécurité et le code de la route. Vous effectuez egalement les diagnostics, assurez l'entretien préventif, les réparations et les dépannages des machines en location sur chantiers. Des compétences en mécanique, électricité et hydraulique sont nécessaires pour intervenir sur un parc de matériels très variés. Un bon sens du contact et du service client vous permettront de vous adapter rapidement à ce poste. Votre expertise en conduite de poids lourds et votre maîtrise des engins de chantier, notamment avec le CACES R482 Cat G, seront des atouts précieux pour assurer la qualité et la sécurité des opérations. Vous évoluerez dans un environnement dynamique où votre capacité à respecter les délais et à travailler en équipe sera valorisée. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement à un environnement exigeant et de travailler en autonomie. Une première expérience dans la conduite de poids lourds est un atout pour ce poste. Le poste est à temps plein et basé à Estancarbon, offrant une opportunité de développer vos compétences dans un secteur dynamique. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée et contribuer à des projets stimulants.
Dans le cadre de l'ouverture de notre prochain magasin Fresh à Landorthe : Avoir une expérience de 2-3 ans Savoir coordonner une équipe : connaissance des règles & procédures, savoir donner des instructions, gérer les pauses de l'équipe, montrer les gestes en rayon et s'assurer que le collaborateur a bien compris, Avoir une expérience en lien avec les produits frais : avec date limite de conso courte + caisse Contact client Vos missions au sein du rayon frais : L'accueil client, le conseil et la fidélisation, La tenue du rayon et le réapprovisionnement, La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, La coupe du fromage, Le passage des commandes, L'animation de l'équipe sur le terrain. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers frais et votre personnalité nous intéressent. Vous êtes : Un véritable commerçant, Reconnu pour vos capacités à fédérer une équipe sur le terrain, Doté d'un excellent relationnel. Vous aimez : Les bons produits, Le contact client, Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Une prime individuelle pouvant atteindre 175 € bruts/mois , en plus du salaire fixe Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins Chaque heure supplémentaire rémunérée Les dimanches majorés (pour les magasins concernés) Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste. POUR POSTULER VEUILLEZ ALLER SUR LE LIEN : https://mouvrh.wd103.myworkdayjobs.com/fr-FR/External_Career_Site_FRESH/details/Second-de-rayon-frais-fresh--H-F-_R33779?q=Landorthe
Dans le cadre de l'ouverture de notre prochain magasin Fresh, à Landorthe : Avoir une xxpérience de 2-3 ans Savoir coordonner une équipe : connaissance des règles & procédures, savoir donner des instructions, gérer les pauses de l'équipe, montrer les gestes en rayon et s'assurer que le collaborateur a bien compris, Avoir une expérience en lien avec les produits frais et les fruits et légumes Contact client Vos missions au sein du rayon fruits et légumes : La tenue du rayon et le réapprovisionnement, La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, L'accueil client, le conseil et la fidélisation, Le passage des commandes, L'animation de l'équipe sur le terrain. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous êtes : Un véritable commerçant, Reconnu pour vos capacités à fédérer une équipe sur le terrain, Doté d'un excellent relationnel. Vous aimez : Les bons produits, Le contact client, Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Une prime individuelle pouvant atteindre 175 € bruts/mois , en plus du salaire fixe Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins Chaque heure supplémentaire rémunérée Les dimanches majorés (pour les magasins concernés) Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste. POUR POSTULER ALLER SUR : https://mouvrh.wd103.myworkdayjobs.com/fr-FR/External_Career_Site_FRESH/details/Second-de-rayon-fruits-et-lgumes-fresh-H-F-_R33777?q=Landorthe
**************COMPLETER NOTRE EQUIPE**************** *****************Univers Yzatis Coiffure****************** Le salon est situé dans une zone dynamique, commerciale animée dotée d'une multitude de commodités (restaurants, boutiques, facile d'accès, à 1h de Toulouse). Petite ville commingeoise avec un environnement agréable à 1h des pistes de ski et de l'Océan. Nous recherchons un(une) apprenti(e) prêt(e) à rejoindre notre équipe de 6 collaborateurs afin de compléter notre équipe et de satisfaire notre clientèle fidèle et affluente. Notre objectif est de renforcer notre équipe stable et bien soudée de collaborateurs expérimentés avec l'aide d'un(une) apprenti(e), de favoriser l'épanouissement professionnel afin de développer au mieux tous nos services et que chaque visite de nos clients soit un moment agréable et relaxant. Contrat d'apprentissage sur 35h Le salaire sera apprécié selon la grille de rémunération d'apprentissage Avantages que nous proposons : Prime de productivité mensuelle sur le chiffre d'affaires et la revente de produits + Challenges et animations récompensés (chèques cadeaux, .) + mutuelle d'entreprise + Comité d'entreprise Indispensable : Être titulaire du CAP COIFFURE
L'ADMR est le premier réseau national dédié au bien-être de la personne à domicile. Connu et reconnu depuis 80 ans, il vous offre un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, et vous permet de vous former tout au long de votre parcours professionnel. Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie Sociale pour accompagner des personnes âgées ou en situation de handicap dans leur quotidien. Pourquoi nous rejoindre ? - Proximité géographique en fonction de votre domicile ==> possibilité de travailler sur le secteur d'Aurignac ou le secteur de Saint Martory - Remboursement kilométrique dès le départ de votre domicile - Mutuelle santé (58% prise en charge) - CDI stable dans un secteur en pleine croissance - Horaires flexibles et formation continue - Garanties prévoyance Vos missions : - Aide au quotidien (toilette, repas, courses) - Accompagnement social et maintien des relations sociales - Entretien du domicile et stimulation de l'autonomie. Conditions : - Salaire horaire : 13,087 € brut (débutant), soit 1984,91€ brut mensuel - On reprend votre diplôme minimum niveau 3 soit 63,47€ brut mensuel - Déplacements fréquents. - Il vous sera demandé de travailler un week-end sur 2 (dimanche et jour férié majorés) - Diplômes requis : DEAES, titre professionnel ADVF, DEAVS, ou DEAMP ou 8 ans d'ancienneté en qualité d'auxiliaire de vie. Savoir-être : Autonomie, écoute, bienveillance et discrétion sont essentiels pour accompagner les personnes en perte d'autonomie. Savoir-faire : Maîtriser les gestes du quotidien, s'adapter aux tâches ménagères et administratives, et communiquer efficacement avec l'entourage et les intervenants. Postulez maintenant et contribuez à améliorer la vie des autres tout en épanouissant la vôtre !
**************COMPLETER NOTRE EQUIPE**************** *****************Univers Yzatis Coiffure****************** Le salon est situé dans une zone dynamique, commerciale animée dotée d'une multitude de commodités (restaurants, boutiques, facile d'accès, à 1h de Toulouse). Petite ville commingeoise avec un environnement agréable à 1h des pistes de ski et de l'Océan. Nous recherchons un(une) collaborateur(trice) prêt(e) à rejoindre notre équipe de 7 collaborateurs afin de compléter notre équipe et de satisfaire notre clientèle fidèle et affluente. Notre objectif est de renforcer notre équipe stable et bien soudée, de favoriser l'épanouissement professionnel afin de développer au mieux tous nos services et que chaque visite de nos clients soit un moment agréable et relaxant. Contrat 36h sur 4 jours/semaine : horaires pouvant être flexibles selon vos besoins. Le salaire sera apprécié selon le profil et expérience du candidat. Avantages que nous proposons : Prime de productivité mensuelle sur le chiffre d'affaires et la revente de produits + Challenges et animations récompensés (chèques cadeaux, .) + mutuelle d'entreprise + programmes réguliers de formations de développement de ses compétences professionnelles + Comité d'entreprise
Nous recherchons, afin de compléter notre équipe, un.e collaborateur.trice en tant que contrôleur.se technique automobile. Vous assurez : - Accueil des clients du centre de contrôle - Réalisation des contrôles techniques conformément à la réglementation en vigueur - Gestion du planning - Établissement des procès verbaux de contrôles - Participation à la gestion administrative et technique de centre de contrôle technique dans le respect des procédures qualité de notre réseau - Gestion de l'encaissement et de la facturation Vous devez posséder l'agrément de contrôleur technique.
Nous recrutons un(e) vendeur(se) en produits traditionnels pour renforcer notre équipe au sein du rayon trad (boucherie) de notre magasin. Vous assurez la vente, le conseil et la mise en valeur des produits frais auprès de la clientèle, tout en garantissant le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vos missions : Accueillir, conseiller et fidéliser les clients Servir les produits au comptoir Assurer la mise en rayon, la découpe simple, le tranchage, l'emballage et l'étiquetage Veiller à la présentation attractive du rayon Respecter les procédures d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire Participer au nettoyage et à l'entretien du poste de travail Profil recherché : Expérience en vente de produits frais ou en grande distribution appréciée Connaissance des produits alimentaires traditionnels apprécié Aisance relationnelle, sens du service et esprit commerçant Rigueur, propreté et ponctualité Capacité à travailler en équipe et à s'adapter au rythme du magasin
Manpower ST GAUDENS recherche pour son client, un Mécanicien poids lourd (H/F) Vous êtes passionné(e) par le domaine de l'automobile ? Ce poste est fait pour vous ! Vous réalisez les travaux dans le respect des méthodes, des normes et préconisations constructeurs, afin de garantir une mécanique irréprochable sur les véhicules lourds que vous prendrez en charge. En tant que technicien automobile, vos missions seront les suivantes : -Utiliser les gammes d'entretien périodique (vidanges, remplacement des filtres, distributions... ) -Réaliser l'entretien courant des véhicules (freins, pneumatiques... ) -Effectuer les déposes et reposes mécaniques (embrayages, turbos, injecteurs... ) -Brancher les mallettes de test et effectuer les opérations de détections de pannes -Réaliser le compte rendu de l'intervention en lien direct avec le client Le poste est à pourvoir dès que possible. 10% de congés payés 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels -Vous percevez 150 pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower (Conditions d'éligibilité : votre filleul/e doit travailler 150h dans les 3 mois qui suivent son inscription dans notre agence - consultez l'agence pour connaître les métiers recherchés) -Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower dès 3 mois d'ancienneté (ticket de cinéma à 5, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances... ) Vous êtes titulaire d'une formation type CAP/BAC PRO dans la domaine de la maintenance automobile. Vous diposez d'une expérience sur le poste d'au moins 1 an. Le permis poids-lours serait un plus. Vous êtes sérieux, rigoureux et autonome. Passionné(e) par votre métier, vous possédez un fort esprit d'équipe ainsi qu'un réel sens du service. Ce profil vous correspond ? Postulez rapidement ! Vous avez une question ? Rencontrons-nous dans nos locaux situés au 6 place du Maréchal Juin 31800 Saint Gaudens Nous vous recommandons de joindre votre CV actualisé afin de pouvoir étudier votre candidature !
Nous recherchons pour une prise de poste le plus rapidement possible , 1 aide-soignant.e DE NUIT. MISSIONS : - Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage. - Satisfaire les besoins fondamentaux et veiller au confort. - Réaliser des soins et appliquer des actes par délégation de l'Infirmier Diplômé d'Etat (IDE) - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat du résident. Vous êtes : - Bienveillant/e - Sérieux/se Salaire : 1894.86€ + SEGUR + panier de nuit + prime présence
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Présentation de la fonction : Rattaché(e) au Responsable d'exploitation de Toulouse, pour assurer le transport et la livraison des produits sanguins et d'organes. Vous travaillerez de jour et parfois de nuit et serez amené à réaliser des week-ends, jours fériés et astreintes. Nous recherchons une personne ayant une bonne connaissance géographique de la région Occitanie et qui habite à proximité de Toulouse (20-25min) afin de répondre aux astreintes. Vous effectuerez des tournées avec des véhicules de type 20m2 équipés de compartiments frigorifiques. En tant que transporteur de produits précieux de première nécessité votre travail et votre sérieux contribuera à sauver des vies. En tant qu'ambassadeur/ambassadrice de l'établissement vous incarnerez l'excellence du service client. Missions : - Garantir le respect des procédures en termes de maintien en température des produits transportés. - Répondre aux demandes et aux questions des clients de manière professionnelle et courtoise - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer un service optimal. Points forts : - Formation interne prévue à l'embauche, - Prime de paniers jour 15.96 et paniers repas nuit 9.57€ selon la convention collective, - Prime de Nuit - Prime d'assiduité 35€ brut/mois avec redistribution à partir de 6 mois d'ancienneté. - Heures supplémentaires, - Plannings établis à l'avance, Points faibles : - Manutention et port de charges - Plannings roulants - Horaires décalés Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 833,69€ par mois Question(s) de présélection: * Avez vous une expérience préalable dans un poste similaire, idéalement dans le secteur du transport de sang ou dans le transport sous température dirigée ? * Êtes vous une personne qui s'implique et qui s'investisse durablement dans une entreprise ? Permis/certification: * PERMIS B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Leader incontesté sur son marché, Buffalo Grill c’est the House of BBQ ! Nous proposons à nos clients de passer un bon moment en famille ou entre amis dans une ambiance décontractée et chaleureuse, autour d’un large choix de viandes grillées, de burgers et d’autres plats de qualité. Forte de 360 restaurants environ, notre enseigne a été élue enseigne préférée des Français en 2019 pour la 3ème année consécutive et sert plus de 31 millions de repas par an. Bienvenue chez Buffalo Grill - ICI commence votre aventure En quelques mots Vous avez l'esprit d’équipe et un goût prononcé pour la restauration ? En tant qu'agent de restauration, vous êtes au cœur de l’expérience Buffalo Grill, garantissant la propreté, l’efficacité et la présentation des plats qui raviront nos clients. Vous aimez un environnement de travail dynamique, convivial où chaque détail compte ? Rejoignez-nous ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Ce que vous ferez au quotidien : ·Le maître des entrées-dessert : vous êtes responsable de la préparation des entrées et des desserts, en respectant les fiches techniques et les normes d’hygiène à la lettre et avec rigueur. Vous avez le souci du détail et rien n’échappe à votre vigilance ! ·Le pro du nettoyage et de la propreté : vous êtes l’as de la propreté, assurant le nettoyage et le rangement de votre poste, des locaux, du matériel et bien sûr, de la vaisselle. Parce qu’un restaurant bien rangé, c’est un restaurant prêt à briller ! ·L’organisateur de la cuisine : vous participez au contrôle et au rangement des livraisons. Avec votre organisation sans faille, tout est à sa place et vous assurez la fluidité du service. Pas de panique, vous êtes toujours prêt pour le rush ! ·Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l’équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluides, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d’équipe digne des plus grandes franchises de NBA ! Ce que vous apportez : ·Motivation avant tout : quelle que soit votre expérience, c’est votre envie de faire plaisir et de contribuer à la réussite de l’équipe qui compte. Chez Buffalo Grill, nous recrutons nos talents sur le savoir-être avant le savoir-faire. ·Rigueur et hygiène : vous appliquez les règles d'hygiène avec une grande précision, parce que chez nous, la sécurité alimentaire, c’est non négociable ! ·Une vraie passion pour les métiers de bouche : que vous soyez déjà formé(e) ou que vous souhaitiez apprendre, vous aimez travailler dans un environnement où chaque plat doit être irréprochable. ·Esprit d’équipe : travailler seul, très peu pour vous. Vous aimez échanger, aider vos collègues et, bien sûr, partager un moment convivial autour d’une pause bien méritée (quand la cuisine se calme un peu !). Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ? Parce que chez nous, convivialité et bienveillance ne sont pas des mots en l’air. Vous rejoindrez une équipe dynamique, bénéficierez de formations pour grandir dans votre métier, et aurez des opportunités de carrière. Travailler chez Buffalo Grill c’est rejoindre une grande famille où la cohésion, la bonne ambiance et le partage sont nos priorités, et où chacun doit se sentir épanoui au travail et se réaliser. ICI, nous favorisons l’épanouissement de chacun : 1. Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.). 2. Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine. 3. Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs denos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité. ICI, nous vous soutenons grâce à notre réseau : 1. Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant des opportunités de mobilité géographique partout en France. 2. Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis plus de 43 ans. ICI, nous offrons des opportunités à toutes et tous : 1. Une accessibilité des métiers, sans qualification préalable requise. 2. Une politique d’inclusion qui valorise la diversité (94/100 à l’index parité H/F, +40 % de femmes managers). 3. Une politique d'inclusion et de diversité (94/100 à l’index parité H/F). ICI, l’aventure commence. 1. Tracer votre propre route dans une entreprise solide et ancrée localement depuis plus de 43 ans. Évolution possible Vous aimez relever des défis ? Après avoir démontré vos talents d’agent de restauration, vous pourrez évoluer vers des postes comme grillardin ou bien même ...
Le groupe associatif EDENIS accompagne depuis bientôt 40 ans la personne âgée fragilisée par le grand âge. Tout en conservant sa taille humaine, Edenis est un acteur régional associatif de référence du secteur médico-social avec 26 établissements. Chez Edenis, nous prenons le relais des familles grâce au savoir-faire de nos collaborateurs, toujours placés aux côtés de nos résidents en privilégiant des soins adaptés et tissant une relation humaine et personnalisée. La solidarité, l'engagement et la transparence sont les valeurs qui définissent notre état d'esprit. Accueil, communication et commercialisation : -Accueil et orientation des personnes au sein de la résidence, physiquement et au téléphone -Information des prospects et partenaires -Suivi des dossiers prospects -Accompagnement administratif des familles -Transmission des consignes de demandes de l'encadrement aux services / personnes concernés Gestion comptable et financière : -Contrôle de la conformité des dossiers administratifs -Préparation des éléments liés à la facturation -Production des factures clients mensuelles et annexes -Contrôle de la conformité des factures -Validation, diffusion des factures et réalisation de l'autocontrôle trimestriel -Générer les règlements et suivi des encaissements Gestion du personnel : -Participation au recrutement -Gestion administrative des dossiers salariés -Gestion des plannings et des absences -Recueil des éléments variables de paie -Encadrement des équipes (contrôle du respect des consignes, plannings des tâches,...) -Participation à la réalisation des entretiens individuels Administration : -Gestion des courriers entrants / sortants ... Sécurité des biens et des personnes : -Veille et enregistrement des entrées / sorties -Ouverture et fermeture de l'établissement en l'absence de l'encadrement Nos avantages : CSE, Mutuelle entreprise, Transport remboursé à 80 %, prime de dimanches, tickets restaurant, crèche d'entreprise. Connaissances : -Connaissance du secteur médico-social et sources de financement de l'EHPAD -Connaissance des outils bureautiques et informatiques (logiciel Net factu) -Connaissance du processus général de la comptabilité client et aisance dans la manipulation des données chiffrées Savoir être : -Sens de l'organisation personnelle -Très bon relationnel, aisance dans la communication -Respect de la confidentialité Qualification : -Bac +3/+4 administration (finances, RH ou autres) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Edenis s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.
Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche de notre futur(e) Manager en boulangerie afin de venir compléter l'équipe de la boulangerie située au coeur de la ville d'Estancarbon (31). TES PRINCIPALES MISSIONS - Supervise et fédère ton équipe en les challengeant grâce à ton leadership ; - Veille aux indicateurs de performances (CA, Marge, Masse salariale, ...) en tant que gestionnaire de ton centre de profit ; - Utilise ton sens du relationnel et ta connaissance des produits afin d'assurer une excellente expérience client ; - Mets à profit ton organisation en effectuant la gestion des stocks, les prévisions de production et la planification ; - Respecte et fais respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire grâce à ta rigueur. TON PROFIL Dynamique, tu as le goût du challenge et tu sais fédérer une équipe autour d'un objectif commun. Passionné(e) par le commerce, tu attaches une grande importance à la satisfaction client. Tu es idéalement diplômé(e) dans le domaine du management et/ou de la vente et tu disposes de minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire. TES PETITS + - 20% de remise sur toute la gamme pour te régaler ; - Repas pris en charge à 100% sur le lieu de travail ; - Remises CSE ; - Primes sous conditions ; - Des moments de convivialité à partager avec la famille Sophie. Chez Sophie, nous avons également à coeur de proposer une opportunité d'évolution professionnelle à nos collaborateurs ainsi qu'une ambiance de travail chaleureuse et conviviale. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES - Type de contrat : CDI - Temps de travail : 39h/semaine - Lieu de travail : Estancarbon (31) - Rémunération : de 2 280EUR à 2 650EUR brut/mois + variables (primes sur objectifs, prime de fin d'année, etc.). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si pour toi motivation rime avec ambition, alors prends rendez-vous avec ton avenir et envoie-nous ta candidature pour rejoindre la famille Sophie ! Dynamique, tu as le goût du challenge et tu sais fédérer une équipe autour d'un objectif commun. Passionné(e) par le commerce, tu attaches une grande importance à la satisfaction client. Tu es idéalement diplômé(e) dans le domaine du management et/ou de la vente et tu disposes de minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire.
Description du poste : Le poste : Urgentiste - Haute-Garonne (31) - CDI Le cadre d'exercice d'Urgentiste : * L'établissement recherche un Urgentiste (h/f) en contrat à durée indéterminée * Poste à pourvoir en tant que Praticien Hospitalier ou Praticien contractuel (temps plein ou temps partiel) * Activités : Garde de 24h ou 12h, urgences polyvalentes, urgences obstétricales * Avantages : Rémunération attractive, Assurance professionnelle, formations régulières - Aucun frais d'intermédiation pour le praticien, secrétaire disponible pour les tâches administratives. Votre profil d'Urgentiste : * Urgentiste titulaire du doctorat en médecine, * Vous êtes inscrit à l'ordre des médecins, * Vous avez un diplôme en médecine d'urgences, * Et des compétences en prise en charge des urgences polyvalentes. * Idéalement, vous disposez d'une expérience sur un poste/activité d'Urgentiste L'Etablissement : Établissement médico-chirurgical et obstétrique de taille importante, permettant la prise en charge de nombreuses spécialités dans le pôle médical (Interniste, cardiologie, pneumologie, oncologie, etc.), le pôle de chirurgie (orthopédie, viscéral, urologie, etc.), pôle maternité et pôle gérontologie (USL, SSR, EHPAD, etc). Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité Chez PHI Santé, nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste. C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours : * Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière. * Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives. * Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe. * Aide à l'installation : mise en contact avec un avocat, assureur, expert-comptable afin de vous permettre de préparer au mieux votre exercice en libéral Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Netto propose des références créées en marque propre et majoritairement fabriquées en France. Frais, bio, premium, snacking : nos clients peuvent faire un VRAI plein de courses toute l'année à prix imbattables. Vous serez en charge des rayons frais libre services, possibiltée d'encaissement des clients. raz
Je suis Marion GAL, consultante au sein du cabinet FED Supply, spécialiste des métiers de l'ADV et de la Supply Chain. Je recrute pour l'un de mes clients, acteur majeur dans la distribution de matériel aéronautique, reconnu pour son expertise et la qualité de ses services, au cœur d'un secteur dynamique et en constante évolution. En lien étroit avec les équipes commerciales et achats, vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction des clients et le développement de l'activité. Vos missions principales : Gérer un portefeuille clients et piloter les appels d'offres. Analyser les demandes de devis (RFQ), vérifier les disponibilités et contrats d'achat. Préparer des offres commerciales optimisées (prix, délais, certifications), en coordination avec le service achats. Assurer le suivi des appels d'offres et entretenir une relation régulière avec les clients (emails, téléphone, visio, visites). Soutenir les équipes commerciales dans la gestion et le développement des comptes clients stratégiques. Le profil recherché - Formation : Bac+2 minimum en commerce, gestion ou équivalent. - Expérience : 2 à 5 ans sur un poste similaire, idéalement dans la vente de matériel technique ou le secteur aéronautique. - Langues : Anglais professionnel - Outils : Bonne maîtrise d'Excel + ERP - Savoir-être : Proactivité, rigueur, capacité de négociation, excellent relationnel, forte adaptabilité. Pourquoi rejoindre l'entreprise ? - Environnement stimulant et secteur en croissance. - Equipe dynamique et bienveillante. - Télétravail régulier. - Horaires flexibles pour un meilleur équilibre vie pro/perso. - Rémunération attractive avec primes sur objectifs. - Tickets restaurant pris en charge à 60%. Process de recrutement - Premier échange téléphonique et entretien avec notre cabinet (présentiel ou visio). - Rencontre sur site avec la RRH et le responsable de service.
Je suis Marion GAL, consultante au sein du cabinet FED Supply, spécialiste des métiers de l'ADV et de la Supply Chain. Ma mission : créer des rencontres professionnelles qui ont du sens et vous accompagner vers votre prochain challenge. Aujourd'hui, je recrute pour l'un de mes clients, acteur majeur dans la distribution de matériel aéronautique, reconnu pour son expertise et la qualité de ses services, au cœur d'un secteur dynamique et en constante évolution.
Le Groupe Peyrot renforce ses équipes ! Fort de plus de 75 ans d'expérience et de savoir-faire, le Groupe Peyrot compte aujourd'hui plus de 1 000 collaborateurs répartis dans 44 concessions en Occitanie et Nouvelle-Aquitaine. L'objectif du groupe est de poursuivre son développement en faisant perdurer ses valeurs de partage et d'esprit d'équipe. Rattaché/e au chef d'atelier, vos missions principales seront les suivantes : Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) ; Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparation ; Documenter et commander les pièces de rechange ; Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client. Vous : Etes diplômé/e d'un BAC professionnel dans le domaine de la mécanique ; Disposez d'une expérience dans le poste ; Avez des connaissances dans le domaine de l'après-vente automobile ; Etes titulaire d'un permis B. Ce que nous vous offrons : Intégrer un groupe familial indépendant, à l'écoute de ses collaborateurs ; Être accueilli(e) dans une concession à taille humaine ; Intégrer une équipe soutenue par un manager de proximité ; Profiter d'opportunités professionnelles au sein du Groupe sur plusieurs marques ; Bénéficier de tarifs préférentiels pour l'achat, l'entretien d'un véhicule, de pièces détachées ; Accéder aux avantages d'IRP Auto. Nous nous engageons à chaque étape du processus à formuler un retour à chaque candidat, au moins par mail.
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
Un cabinet où l'humain passe avant les chiffres (même si on les aime aussi) Notre cabinet partenaire, à taille humaine, cultive un environnement sain, positif et respectueux, où le bien-être des collaborateurs n'est pas un concept, mais une réalité au quotidien. Nous recrutons aujourd'hui un(e) Assistant(e) Comptable pour renforcer notre équipe et accompagner notre croissance, toujours dans un esprit d'écoute, d'autonomie et de progression. Vos missions principales Sous la responsabilité directe d'un chef de mission ou d'un responsable de portefeuille, vous intervenez sur un portefeuille clients varié (TPE/PME, professions libérales, artisans) : * Saisie et tenue comptable * Préparation des déclarations de TVA * Lettrage des comptes * Préparation des éléments pour la révision * Participation à la relation client selon votre niveau d'autonomie * Collaboration avec l'équipe pour faire avancer les dossiers ensemble Le profil que nous recherchons * Vous avez au moins une première expérience réussie en cabinet comptable (stage, alternance ou CDI) * Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et motivé(e) pour apprendre et monter en compétences * Vous aimez travailler en équipe, dans une ambiance bienveillante et solidaire * Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et ouverts à la digitalisation Ce que nous vous offrons (et ce n'est pas du blabla) * ✅ Une semaine sur 4,5 jours hors période fiscale * ✅ Des RTT pour recharger les batteries * ✅ Des tickets restaurant * ✅ Une flexibilité réelle sur les horaires et l'organisation * ✅ Un programme de formation interne adapté à votre profil * ✅ Une équipe conviviale et à l'écoute, où chacun a sa place Envie de rejoindre une équipe humaine, où votre progression compte vraiment ? Ici, on prend soin des chiffres... mais encore plus des gens qui les font. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Un cabinet où l'humain passe avant les chiffres (même si on les aime aussi) Notre cabinet partenaire, à taille humaine, cultive un environnement sain, positif et respectueux, où le bien-être des collaborateurs n'est pas un concept, mais une réalité au quotidien. Nous recrutons aujourd'hui un(e) Assistant(e) Comptable pour renforcer notre équipe et accompagner notre croissance, toujours dans un esprit d'écoute, d'autonomie et de progression.
Description du poste : Adecco recrute un Vendeur Automobile (H/F) dans le secteur de Saint-Gaudens. Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein. Vous serez intégré au sein d'une concession à taille humaine, soutenu par un manager de proximité. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et de bénéficier de tarifs préférentiels pour l'achat et l'entretien de véhicules, ainsi que d'autres avantages liés à IRP Auto. Rattaché au chef des ventes, votre rôle consistera à animer le lieu de vente et à développer la clientèle. Vous serez responsable de la vente des véhicules et des services associés, tout en assurant l'accueil des clients et la gestion administrative des dossiers de vente. Votre expertise contribuera à la satisfaction client et au développement commercial de l'affaire. La rémunération inclut des commissions et une prime trimestrielle, valorisant votre performance et votre engagement. Description du profil : Nous recherchons un professionnel diplômé d'une formation de niveau Bac à Bac +3, avec une expérience confirmée de 5 à 10 ans dans le domaine de la vente (obligatoire) , orientée vers le développement et la prospection commerciale. Vous êtes curieux·, ouvert et persuasif, reconnu pour votre sens de l'organisation et votre capacité d'expression et de négociation. Doté d'un bon relationnel, vous êtes titulaire du permis B. Compétences comportementales :***Curiosité et ouverture d'esprit, essentielles pour comprendre les besoins des clients et proposer des solutions adaptées. * Persuasion et capacité de négociation, pour conclure les ventes et fidéliser la clientèle. * Sens de l'organisation, pour gérer efficacement les dossiers de vente et les priorités. Compétences techniques :***Maîtrise des techniques de vente, pour optimiser les transactions et atteindre les objectifs commerciaux. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) chargé(e) de développement commercial prêt(e) à porter les valeurs d'Alter Eco Santé. Leader sur les solutions des transferts, nous protégeons la santé des soignants/aidants (prévention des troubles musculosquelettiques) tout en veillant à maintenir l'autonomie et l'estime de soi des patients/aidés. Nous commercialisation nos produits auprès d'établissements, de centrales d'achats et de distributeurs jusqu'au domicile. Notre parcours d'intégration vous amènera à maîtriser notre expertise métier grâce à de nombreuses formations. Une fois autonome, vous serez toujours suivi et accompagné par vos collègues. La compréhension du sens qu'Alter Eco Santé propose à ses clients et à ses utilisateurs est un élément essentiel à votre candidature. Rattaché(e) au Directeur des ventes, vous jouez un rôle clé dans le déploiement opérationnel de notre plan d'action commercial. Vos principales missions seront : * Suivi du plan d'action commercial : mettre en œuvre les actions définies par la direction des ventes et assurer leur suivi. * Prospection téléphonique ciblée : contacter les établissements identifiés (hôpitaux, EHPAD, PSDM, SSIAD, etc.) afin de présenter nos solutions, qualifier les besoins et générer des opportunités commerciales. * Analyse de données commerciales : utiliser les outils internes pour traiter et actualiser les bases de données afin de préparer les actions de prospection définies par la direction des ventes. * Actions test & projets commerciaux pilotes : participer activement à la mise en œuvre d'initiatives test sur le terrain ou à distance. * Démonstrations produits à distance : animer, depuis notre studio vidéo, des présentations de nos solutions auprès de clients et prospects. * Déplacements ponctuels : participation à des salons, démonstrations ou rencontres clients sur le terrain (quelques jours dans l'année). * Collaboration avec les commerciaux terrain : coordination ponctuelle pour le suivi de campagnes communes ou la prise de rendez-vous. Responsabilités : * Contribuer activement à la croissance du chiffre d'affaires, en développant de nouvelles opportunités commerciales * Assurer la qualité et la pertinence de la prospection * Mettre en œuvre le plan d'action commercial défini par la direction et en assurer le reporting régulier Compétences requises : * Sens du service client, dynamisme et goût du défi, * Aisance relationnelle et capacité à convaincre des interlocuteurs variés (professionnels de santé, acheteurs, techniciens, .), * Bonne maîtrise des outils CRM et bureautiques, * Esprit d'équipe et capacité à suivre des objectifs précis tout en étant force de proposition, * Une expérience dans le secteur médical, médico-social ou équipements techniques est un plus, * Formation supérieure en commerce (Bachelor / Licence 3 minimum). CDI - 35h Siège social Alter Eco Santé - 7 impasse du Pradié 31270 VILLENEUVE-TOLOSANE Dès que possible Les entretiens se dérouleront préalablement en visioconférence, puis lors d'un rendez-vous présentiel au siège social. Type d'emploi : CDI Lieu du poste : En présentiel
FINALITE Assurer la gestion opérationnelle et quotidienne des évènements organisés. ACTIVITÉS PRINCIPALES Mises en place salles et repas * Veiller à une propreté irréprochable des lieux et des différents matériels * Mises en place selon cahier des charges des clients (manutention tables, chaises, matériel lourd.) * Vérification du matériel technique et informatique des salles * Mises en place des repas et pauses Service pauses et repas * Repas assis jusqu'à 20-25 personnes - petit déjeuner, déjeuner et dîner (selon traiteur et équipe) * Cocktail debout jusqu'à 50 personnes * Pauses jusqu'à 200 personnes Relation avec les prestataires extérieurs (traiteurs, animations.etc) le jour de la manifestation Gestion des stocks * Linge * Café, thé, denrées alimentaires, boissons, vins et bières (commandes boulangerie adaptées aux demandes clients) * Produits d'entretien * Matériel de salles de séminaire Entretien * Matériels nécessaires au bon fonctionnement du lieu * Entretien des salles de séminaire * Gestion des déchets (espaces extérieurs, évacuation des déchets verts, cartons) * Faire remonter au responsable de site tout problème technique sur le domaine afin de le traiter dans les meilleurs délais. QUALITÉS REQUISES * Anticipation * Adaptation, réactivité et polyvalence * Relationnel client * Autonomie * Connaissance et respect des règles d'hygiène et de sécurité * Expérience hôtellerie, restauration ou événementielle * Aptitudes au petit bricolage * Anglais ORGANISATION DU TRAVAIL * Horaires en fonction des évènements * Pas de travail en coupure * Travail en weekend occasionnel * Astreinte téléphonique weekend (mariages, 4-5fois/an) REMUNERATION A partir de 28 000€ (Selon expérience et profil) + primes Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 28 000,00€ par an Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Nouveau Projet Courtage en France - BtoB domaine Energétique Facturation & Solaire ! Vous aimez relever des défis et établir des connexions humaines ? Rejoignez-nous pour aider les clients professionnels à améliorer leur avenir énergétique ! Si vous souhaitez travailler sans contrainte, un partage de connaissance et une évolution professionnel cette mission est pour vous. Notre client est un énergéticien digital qui réinvente la manière de consommer l'énergie en France, tout en offrant des récompenses à chacun de ses clients. Nous recherchons des conseiller commerciaux se retrouvant dans cette annonce . Vos missions : Représenter la marque Prospection terrain : Aider vos clients en répondant à leurs divers besoins, en y ajoutant votre touche personnelle ! Disposition de leads et des Rdv qualifiés. Accompagner les clients : Suivre et aider vos clients à réduire leur consommation d'énergie Proactivité : Assurer que les contrats de vos clients se déroulent sans problème et trouver des solutions en cas de difficulté en collaboration avec notre service Amélioration continue : Identifier et analyser les axes d'amélioration pour notre service et nos méthodes Proposer plusieurs produits chez vos clients Pourquoi nous rejoindre ? Flexibilité et autonomie dans votre travail Formation et soutien continu pour vous aider à réussir Un réel soutien pour grandir dans votre projet Nos bureaux sont à Toulouse. Ceci est un Temps plein, CDI. Si vous êtes motivé(e), dynamique et prêt(e) à relever ce défi, nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 900,00€ à 3 500,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Bonjour, je suis Léon j'ai 4 ans Je vis à VILLENEUVE TOLOSANE et je suis à la recherche de notre futur(e) baby-sitter ! Horaires : Lundi au jeudi 06h30 à 8h30 + 18h30 à 21h00 => Gros volume horaire et heures de nuit ✅Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 11.88€. J'ai hâte de rencontrer ! Une attestation employeur peut être effectuée auprès de vos administrations afin de vous permettre un aménagement de votre emploi du temps ! Tu es à la recherche d'un poste en CDI, d'un complément de revenu, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ➢ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants ➢ Tu as le sens des responsabilités ➢ Tu assures leur sécurité ➢ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ➢ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus! Chez nous c'est mieux, oui ! mais pourquoi ? * Indemnisation kilométrique * Cumul de plusieurs familles, possible entre 4 et 25h par semaine en fonction de tes disponibilités * Mutuelle d'entreprise * Carte avantages type CE, concours et lots à gagner * Accompagnement individuel Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 11,88€ par heure Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 11,88€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
La clinique Rive Gauche recherche un agent logistique au Bloc Opératoire. - Temps plein 35h - CDI - Du lundi au vendredi Salaire 2007 euros brut Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 007,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Holding d'un Groupe Toulousain N°1 sur son secteur, expert dans les métiers de l'import, du négoce, de la distribution et de la fabrication de produits d'équipement de la maison (arts de la table, décoration, cuisson, outillage, .). Le groupe emploie aujourd'hui plus de 2600 collaborateurs et étend son activité à l'international. CARGO est composé d'experts dans leurs domaines (180 collaborateurs) : Marketing, Informatique, Finance, Qualité et Juridique. Ils accompagnent les filiales dans leurs développements au quotidien. Votre mission :Vous êtes responsable de la mise en œuvre, du suivi et de l'amélioration des politiques et procédures de sécurité au sein de l'entreprise. Vous veillez à la conformité avec la réglementation en vigueur et à la prévention des risques professionnels. - Vous vous rendez sur le terrain pour analyser les problèmes liés à la sécurité et l'environnement, notamment via des audits internes terrain (rayonnages, formations.) et informez la Direction des risques identifiés; - Vous sensibilisez et formez les équipes du terrain au respect des règles de sécurité et à la prévention des risques liés à leur activité; - Vous participez à la rédaction et à la mise à jour du Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP); - Vous réaliserez une veille réglementaire sécurité et environnement liée à nos activités; - Vous rendez compte à la Direction en élaborant des documents de synthèse, reporting... - Vous participer au développement de la culture sécurité en créant des procédures de communication sécurité (flashs sécurité, fiche de poste...); - Vous analysez en cas d'accidents ou incidents, analyser les causes, mettre en place les actions correctives; - Vous serez l'interlocuteur privilégié des instances légales (CARSAT, Inspection du travail, médecine du travail, (DREAL)...); - Vous traitez avec réactivité les demandes émanant des différents sites, services et tiers de l'entreprise; - Vous suivrez la mise en application de la réglementation ICPE des sites concernés; - Vous participez aux réunions CSE (Commission Santé, Sécurité et Conditions de travail). Des déplacements sont à prévoir sur un périmètre national. Profil recherché : Issu(e) d'une formation spécialisée en Sécurité (et Environnement), vous justifiez d'une première expérience réussie sur une fonction similaire en milieu logistique/commerce - Votre engagement envers la sécurité des personnes est exemplaire. - Vous êtes familiers avec la réglementation ICPE. - Votre capacité à travailler en collaboration en mode transverse, votre rigueur et votre sens de l'organisation seront des qualités indispensables pour mener à bien vos missions. - Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre aisance à communiquer, outils indispensables dans votre rôle d'interface avec les différentes parties prenantes internes et externes. - Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office). Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Réductions tarifaires * RTT Lieu du poste : En présentiel
Je m'appelle Antoine j'ai 5 ans. Je suis à la recherche de mon/ma nouveau/nouvelle baby-sitter. J'habite à Toulouse 31300 et j'aurai besoin de toi les matins, de 18h00 à 19h30. Tu viendras me déposer à l'école. Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 11.88 €. J'ai hâte de te rencontrer ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 11,88€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Vos missions :***Réaliser des travaux de maintenance en climatisation (DRV, VRV), armoire de climatisations à détente directe ou à eau glacée, CTA, générateurs d'air, etc. * Réaliser des travaux de maintenance sur chaudières (fioul, gaz) et chauffage (bois) * Assurer le réglage et la surveillance des équipements : détecter les anomalies de fonctionnement, veiller à optimiser les consommations * Nettoyer et échanger les pièces pour améliorer l'installation * Contrôler l'alimentation, les raccordements, la sécurité de l'intervention * Prérégler l'installation, effectuer les paramétrages et la mettre en route (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation, etc.) * Etablir des comptes rendus de visite, planifier les approvisionnements et réassorts en matériel Description du profil :***Doté(e) d'un profil organisé et minutieux, vous êtes autonome et digne de confiance.***Vous serez au contact des clients et de votre équipe, votre sens relationnel, votre sens de l'écoute et du service seront des atouts indispensables à la réussite de votre mission***Formation technique en énergétique/génie climatique (type Bac pro, DUT, BTS) * Habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes exigée
Dans le cadre de l'ouverture de notre prochain magasin Fresh, à Landorthe : Vos missions au sein du rayon fruits et légumes : * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * L'accueil client, le conseil et la fidélisation, * Le passage des commandes, * L'animation de l'équipe sur le terrain. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous êtes : * Un véritable commerçant, * Reconnu pour vos capacités à fédérer une équipe sur le terrain, * Doté d'un excellent relationnel. Vous aimez : * Les bons produits, * Le contact client, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Une prime individuelle pouvant atteindre 175 € bruts/mois, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Qui sommes-nous ? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins fresh. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Bons produits, bon sens, bonne ambiance. Rejoignez les passionnés du bon !
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Netto propose des références créées en marque propre et majoritairement fabriquées en France. Frais, bio, premium, snacking : nos clients peuvent faire un VRAI plein de courses toute l'année à prix imbattables. En apprentissage avec le CFA de Gourdan Polignan ou l'institut IFCDIS, vous vous préparez aux postes de la vente de demain. raz
Le groupe associatif EDENIS accompagne depuis bientôt 40 ans la personne âgée fragilisée par le grand âge. Tout en conservant sa taille humaine, Edenis est un acteur régional associatif de référence du secteur médico-social avec 25 établissements. Chez Edenis, nous prenons le relais des familles grâce au savoir-faire de nos collaborateurs, toujours placés aux côtés de nos résidents en privilégiant des soins adaptés et tissant une relation humaine et personnalisée. La solidarité, l'engagement et la transparence sont les valeurs qui définissent notre état d'esprit. Vous êtes aide-soignant(e), votre mission principale est de dispenser des soins d'hygiène, de confort et de prévention aux résidents. Vous participez également à l'élaboration des plans de soins des patients en collaboration avec l'IDE, et vous assurez la traçabilité des soins en complétant les dossiers des résidents dont vous aurez la charge. Vous êtes amené·e à réaliser diverses activités pour garantir le bien-être de nos résidents. Vous les aidez dans les activités quotidiennes telles que se lever, se laver, se vêtir, prendre des repas et se coucher. Vous organisez et animez également des activités thérapeutiques et de loisirs pour encourager et maintenir le lien social et les capacités cognitives. Vous êtes aide-soignant(e), votre mission principale est de dispenser des soins d'hygiène, de confort et de prévention aux résidents. Vous participez également à l'élaboration des plans de soins des patients en collaboration avec l'IDE, et vous assurez la traçabilité des soins en complétant les dossiers des résidents dont vous aurez la charge. Vous êtes amené·e à réaliser diverses activités pour garantir le bien-être de nos résidents. Vous les aidez dans les activités quotidiennes telles que se lever, se laver, se vêtir, prendre des repas et se coucher. Vous organisez et animez également des activités thérapeutiques et de loisirs pour encourager et maintenir le lien social et les capacités cognitives. Ce que nous offrons : -Prime de bienvenue : 500 EUR brut en cas de signature d'un CDD d'une durée supérieure à 6 mois -Prime Ségur 1 : 238 EUR brut/mois -Prime Ségur 2 : 19 EUR brut/mois -Majoration du dimanche : 40 EUR brut/dimanche -Reprise d'ancienneté. -Prime d'assiduité sous condition d'ancienneté. Des avantages sociaux : -CSE -Tickets-restaurant -Mutuelle d'entreprise -Crèche d'entreprise -Remboursement de 80 % des frais de transport
Le groupe associatif EDENIS accompagne depuis bientôt 40 ans la personne âgée fragilisée par le grand âge. Tout en conservant sa taille humaine, Edenis est un acteur régional associatif de référence du secteur médico-social avec 26 établissements. Chez Edenis, nous prenons le relais des familles grâce au savoir-faire de nos collaborateurs, toujours placés aux côtés de nos résidents en privilégiant des soins adaptés et tissant une relation humaine et personnalisée. La solidarité, l'engagement et la transparence sont les valeurs qui définissent notre état d'esprit. Vous êtes aide-soignant(e), votre mission principale est de dispenser des soins d'hygiène, de confort et de prévention aux résidents. Vous participez également à l'élaboration des plans de soins des patients en collaboration avec l'IDE, et vous assurez la traçabilité des soins en complétant les dossiers des résidents dont vous aurez la charge. Vous êtes amené·e à réaliser diverses activités pour garantir le bien-être de nos résidents. Vous les aidez dans les activités quotidiennes telles que se lever, se laver, se vêtir, prendre des repas et se coucher. Vous organisez et animez également des activités thérapeutiques et de loisirs pour encourager et maintenir le lien social et les capacités cognitives. Ce que nous offrons : -Prime de bienvenue : 500 EUR brut en cas de signature d'un CDD d'une durée supérieure à 6 mois -Prime Ségur 1 et 2: 257 EUR brut/mois -Majoration du dimanche -Reprise d'ancienneté -Prime d'assiduité sous condition d'ancienneté Des avantages sociaux : -CSE -Tickets-restaurant ou Panier de nuit -Mutuelle d'entreprise -Crèche d'entreprise -Remboursement de 80 % des frais de transport Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Edenis s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances. Nous recherchons avant tout une personne empathique, à l'écoute, patiente, et qui a une forte capacité d'adaptation au rythme des résidents. Vous devez également avoir une expérience significative auprès de la personne âgée et être en possession du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une association professionnelle et engagée : qui valorise les compétences et les qualités de ses collaborateurs, qui prend en compte votre réalité de terrain, qui vous accompagne grâce à des professionnels bienveillants qui vous guideront dans vos missions et l'évolution de vos pratiques qui vous propose de participer à un projet porteur de sens
Le groupe associatif EDENIS accompagne depuis bientôt 40 ans la personne âgée fragilisée par le grand âge. Tout en conservant sa taille humaine, Edenis est un acteur régional associatif de référence du secteur médico-social avec 26 établissements. Chez Edenis, nous prenons le relais des familles grâce au savoir-faire de nos collaborateurs, toujours placés aux côtés de nos résidents en privilégiant des soins adaptés et tissant une relation humaine et personnalisée. La solidarité, l'engagement et la transparence sont les valeurs qui définissent notre état d'esprit. En tant qu'ASP FFAS, votre mission principale est de dispenser des soins d'hygiène, de confort et de prévention aux résidents. Vous participez également à l'élaboration des plans de soins des patients en collaboration avec l'IDE, et vous assurez la traçabilité des soins en complétant les dossiers des résidents dont vous aurez la charge. Vous êtes amené(e) à réaliser diverses activités pour garantir le bien-être de nos résidents. Vous les aidez dans les activités quotidiennes telles que se lever, se laver, se vêtir, prendre des repas et se coucher. Vous organisez et animez également des activités thérapeutiques et de loisirs pour encourager et maintenir le lien social et les capacités cognitives. Nous avons des avantages sociaux (crèche d'entreprise, CSE, tickets restaurants, mutuelle, prime de Ségur, prime de dimanches...). Nous recherchons avant tout une personne empathique, à l'écoute, patiente, et qui a une forte capacité d'adaptation au rythme des résidents. Vous devez également avoir une expérience significative auprès de la personne âgée. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une association professionnelle et engagée : - qui valorise les compétences et les qualités de ses collaborateurs, - qui prend en compte votre réalité de terrain, - qui vous accompagne grâce à des professionnels bienveillants qui vous guideront dans vos missions et l'évolution de vos pratiques - qui vous propose de participer à un projet porteur de sens Nous avons besoin de votre savoir-faire pour contribuer à améliorer la qualité de vie des personnes âgées fragilisées.
Le groupe associatif EDENIS accompagne depuis bientôt 40 ans la personne âgée fragilisée par le grand âge. Tout en conservant sa taille humaine, Edenis est un acteur régional associatif de référence du secteur médico-social avec 26 établissements. Chez Edenis, nous prenons le relais des familles grâce au savoir-faire de nos collaborateurs, toujours placés aux côtés de nos résidents en privilégiant des soins adaptés et tissant une relation humaine et personnalisée. La solidarité, l'engagement et la transparence sont les valeurs qui définissent notre état d'esprit. Le Directeur élabore et conduit l'action de l'établissement. Il pilote aussi bien les enjeux médico-sociaux et humains de sa structure que sa gestion administrative, financière et logistique. Elaboration et la conduite stratégique du projet d'établissement (projet de vie, projet de soins, projet social, projet du bâti) : -Initiation et organisation du travail en réseau et avec les partenariats, -Promotion d'une politique de bientraitance dans le respect des bonnes pratiques professionnels, -Evaluation du projet d'établissement et le développement de la qualité des prestations, Management et à la gestion des ressources humaines, : -Pilotage de la gestion administrative des ressources humaines, -Accompagnement de la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, -Contribution à la mise en place d'une politique de communication interne, Gestion économique, financière et logistique de l'établissement: -Participation à l'élaboration du budget, et exécution dans une logique d'optimisation du taux de remplissage, -Définition d'une politique d'investissement, -Gestion logistique et immobilière, -Politique de prévention et de gestion des risques. Expertise de l'intervention sanitaire et sociale : -Analyse de l'environnement et de ses acteurs, -Apport d'une expertise technique à une problématique sanitaire ou sociale appliquée aux personnes âgées.H184:H185 Qualification : Niveau I ou Diplôme de directeur d'établissement médico-social et/ou économie et gestion d'établissement accueillant des personnes âgées. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Edenis s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.
Vous serez en poste au magasin Cuisinella, entouré(e) d'une équipe dynamique et bienveillante. Concepteur-vendeur, comme son nom l'indique, c'est d'abord CONCEVOIR un projet en tenant compte des contraintes techniques de la pièce à aménager ! Vous devrez lire les plans et irez prendre les mesures de la pièce avant de vous lancer dans la phase créative où votre ingéniosité fera toute la différence ! Pas d'inquiétude, une formation dans votre magasin, au sein de votre équipe, vous attend à votre arrivée pour une durée de 5 semaines. Passeport formation, E-learning, découvertes digitales, formation au casque de réalité virtuelle, immersion avec vos collègues, debriefs hebdomadaires avec vos managers vous aideront à réussir votre intégration chez nous ! Ensuite, il s'agit de VENDRE votre réalisation, tout en respectant les attentes, les envies et le budget de votre client. Vous devrez accueillir, écouter, comprendre les besoins, argumenter, traiter les objections et convaincre ! Vous serez l'interlocuteur unique qui accompagnera son client de la prise de contact à la réception de chantier. - Vous avez du pep's, de l'audace, de la curiosité, beaucoup de détermination et les outils digitaux ne vous font pas peur ! - Vous avez une première expérience réussie dans la vente aux particuliers. Et surtout, vous avez plus que jamais envie de vous challenger au sein d'une équipe dynamique et tournée vers le commerce ! - Vous aimez les objectifs chiffrés et vous dépasser afin de satisfaire notre clientèle et obtenir une rémunération motivante. - Nous vous offrons un salaire brut fixe ainsi qu'une part variable qui porteront votre rémunération entre 23K et 60K/an non plafonné. Rien ne vous empêche de gagner plus. - Des challenges commerciaux seront animés au travers de séminaires et vous permettront également de bonifier votre rémunération. - Le Groupe NDF permet aussi aux concepteurs-vendeurs d'évoluer au sein de leur magasin. Vous pourrez également participer au développement du groupe en prenant la responsabilité d'un nouveau magasin, après une formation diplômante. Poste à pourvoir TOUT DE SUITE.
là là là là... Concessionnaire indépendant à Toulouse et ses environs, le groupe NDF est spécialisé dans la distribution de la marque CUISINELLA (cuisines & aménagements). Nos collaborateurs accompagnent nos clients de la conception à la pose notamment grâce à notre société NDF TRAVAUX. Groupe NDF, c'est aujourd'hui 8 magasins Cuisinella sur la région. Grâce à notre partenariat avec Schmidt Groupe, nous souhaitons continuer à...
Responsable du bon fonctionnement du rayon Boucherie (Trad et LS), vous : Encadrez une équipe de 10 personnes et veillez à la motivation et à la montée en compétences Gérez les achats, les commandes et les relations fournisseurs Assurez la présentation attractive du rayon, le respect des normes d'hygiène et la qualité des produits Garantissez la rentabilité du rayon : gestion du chiffre d'affaires, des marges, suivi du compte d'exploitation Maintenez un contact client de qualité et favorisez les ventes par vos conseils et votre sens du commerce
Le Groupe AMI3F est une entreprise spécialisée dans l'activité du courtage, proposant des produits d'assurance à des courtiers partenaires. Le développement de ce réseau de partenaire est essentiel pour AMI3F qui compte actuellement plus de 4600 partenaires. Notre volonté est désormais d'aller à la rencontre des courtiers pour leur permettre de bénéficier de nos avantages en tant que partenaire. Vos missions seront les suivantes: * Prospecter activement de nouveaux partenaires sur le marché des assurances des particuliers et des professionnelles en identifiant les opportunités de développement commercial. * Développer un portefeuille de partenaires, en assurant un suivi rigoureux des contacts établis, des relances commerciales. * Appuyer techniquement les partenaires existants, tout en menant une veille concurrentielle et réglementaire pourrenforcer votre discours commercial. * Animer le réseau via des appels sortants réguliers tout en gérant efficacement les sollicitations entrantes. * Monter les dossiers techniques (Auto, habitation, Flotte, RC Pro, Décennale.) * Évaluer la faisabilité des projets d'assurance, défendre des propositions commerciales argumentées Profil recherché * Formation BTS ou Licence en Assurance * Agilité avec les outils bureautiques, informatiques et multimédias * Maitrise du travail en équipe * Connaissance du secteur assurantiel Si vous êtes motivé(e) par les nouveaux défis et prêt(e) à évoluer dans un cadre de travail dynamique au sein d'une équipe ambitieuse, n'hésitez pas à postuler à cette offre. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Vous cherchez un emploi flexible qui a du sens ? Devenez Aide à Domicile pour notre agence de Tournefeuille ! Nous vous offrons : * Les horaires sont de 11h à 13h et de 14h30 à 17h30 * Des missions utiles et valorisantes, afin d'aider des personnes en perte d'autonomie dans leur quotidien (aide à la toilette, aide au repas, accompagnement à l'extérieur, aide aux courses, entretien du logement.) * Nous vous proposons des formations régulières par des auxiliaires de vie qualifiées mais aussi par notre organisme de formation interne Les AVANTAGES : -Prime d'ancienneté -Prime de présentéisme (100€) -Prime de parrainage -Indemnités kilométriques à 0.40€ -Majoration à 25% des heures de dimanche et jours fériés -Tenue de travail fournit -Jours de CP supplémentaires pour ancienneté -Avantages PREVICLUB pour les adhérents à la mutuelle obligatoire d'entreprise -Reprise d'ancienneté sur un poste similaire sur présentation d'un justificatif (certificat de travail ou dernier bulletin de paie) et à condition que l'interruption d'activité soit inférieure à six mois. *Les interventions sont proposées sur les communes aux alentours de Tournefeuille, dans un rayon de 25km *Vous êtes autonome patients et empathiques, n'attendez plus et venez rejoindre notre équipe en postulant dès à présent, notre équipe ne manquera pas de vous contacter rapidement !!!! Type d'emploi : Temps plein, CDI, Temps partiel Rémunération : 12,12€ à 12,36€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : Déplacements fréquents
Vous souhaitez rejoindre une enseigne en pleine expansion, qui ne cesse de grandir ? Vous voulez relever des challenges, dépasser vos objectifs et surtout vivre une aventure humaine hors du commun ? Centrakor vous attend et recrute tous ceux qui veulent aller toujours plus loin, qui ont du dynamisme à revendre et qui savent donner le meilleur d'eux-mêmes ! Avec plus de 450 magasins dans toute la France, le 1er réseau français de magasins discount indépendants se positionne comme un leader dans la distribution de produits déco, arts de la table, rangement, loisirs et cadeaux à petits prix. Si dynamisme, détermination, partage sont vos maîtres mots, vous êtes fait pour nous rejoindre ! Alors, qu'attendez-vous pour postuler ? Centrakor a reçu le label meilleures enseignes pour sa qualité de service au Palmarès Capital. Nous recrutons un Employé administratif achats F/H en contrat CDI. Votre mission : Employé administratif achats F/H - Gammes Bricolage/Ménager/Rangement/Salle de bain Nous recherchons une personne passionée pour rejoindre notre équipe au sein du service Achats permanents. En binôme avec un acheteur, vous aurez à cœur de prendre en charge l'ensemble des missions administratives liées aux gammes, qui sont au centre de notre stratégie produit. Votre implication au quotidien et votre appétence pour ces univers seront essentielles pour contribuer à leur développement. Missions principales : * Mise à jour des fiches articles : saisie des informations liées à la typologie des produits, visuels, et autres spécifications, dans le respect de la vision produit. * Contribution à la gestion administrative des achats en assurant un suivi rigoureux et précis des informations. * Gestion des relations fournisseurs : prise de contact, relances et suivi, avec une attention particulière à la qualité des échanges et à l'entretien de relations durables. * Participation aux réunions de mise à jour de collections en support de l'acheteur. * Élaboration des statistiques de ventes en collaboration avec l'équipe, afin d'analyser les performances des produits et d'anticiper les tendances. Profil recherché : * Vous êtes reconnu(e) pour votre excellente organisation, votre gestion efficace des priorités et votre capacité à être force de proposition. * Vos qualités relationnelles vous permettent d'interagir aisément avec des interlocuteurs variés. * Vous avez également une aisance avec les chiffres et maîtrisez Excel (notamment les recherches V). * Vous faites preuve de dynamisme, de motivation et d'une véritable polyvalence au quotidien. Une première expérience dans la vente ou dans l'un des univers produits des gammes Bricolage/ Ménager / Rangement ou Salle de Bain serait un plus. Cette annonce vous parle ? Vous êtes passionné(e) par ces univers produits ? N'hésitez pas à nous envoyer votre CV et lettre de motivation Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Intéressement et participation * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
1 POSTE D'AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE EN 35H, OU MOINS À POURVOIR LE PLUS TÔT POSSIBLE EN CDI DANS NOS MULTI ACCUEILS DE TOULOUSE 31300 DÉBUT DU CONTRAT LE PLUS TÔT POSSIBLE PRISE EN CHARGE D'UN GROUPE D'ENFANTS, NURSING, PROPOSITION D'ACTIVITÉS, AIDE AU REPAS ET À L'ENDORMISSEMENT D.E. AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE EXIGÉ LA CONVENTION ALIFSA EST MISE EN PLACE DANS NOTRE ASSOCIATION NOTRE PROJET EST CONSULTABLE SUR NOTRE SITE INTERNET Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 030,00€ à 2 060,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Poste : Cuisinier à temps plein Lieu de travail : Yūjō Ramen Horaire : 35 heures par semaine, travail de jour (français non requis) Yūjō Ramen recrute un(e) cuisinier(ère) passionné(e) du Japon ! Tu kiffes la cuisine japonaise et tu veux bosser dans un resto qui envoie du lourd ? Chez Yūjō Ramen, on fait les choses bien : des ramen maison, une ambiance d'équipe au top et une vraie vibe de rue japonaise. On cherche quelqu'un de motivé, rigoureux et curieux, prêt à s'investir dans une cuisine exigeante et pleine de saveurs. Si tu veux rejoindre une team dynamique, apprendre tous les jours et faire kiffer nos clients, on t'attend ! Responsabilités : - Préparation des ingrédients et des plats selon les recettes établies par le chef - Maintien des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Collaboration étroite avec les autres membres de l'équipe pour garantir un service fluide et de qualité - Participation au service du midi Exigences : - Expérience préalable en tant que cuisinier, de préférence dans un environnement de cuisine asiatique - Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique et sous pression - Souci du détail, respect des normes de qualité et d'hygiene - Forte éthique de travail et esprit d'équipe Prêt(e) à relever le défi ? Si tu te reconnais dans cette annonce et que t'as envie de faire partie de l'aventure Yūjō, envoie-nous ton CV (et un petit mot pour nous dire qui tu es et ce qui te motive, c'est toujours cool). Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 766,92€ par mois Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) et commercial(e) dynamique pour rejoindre notre équipe au sein de l'association MSA Services MPS. L'association, organisme de formation professionnelle continue, intervient sur l'ensemble de la région Occitanie. Certifiée QUALIOPI, MSA Services MPS conçoit et dispense des formations de qualité dans les domaines du Management, Ressources Humaines, Efficacité professionnelle, Santé sécurité au travail, et Santé / Santé mentale. Accessibles à tous, nos formations sont construites sur de nouvelles approches, avec des méthodes innovantes, des outils digitaux performants au service de l'apprentissage et du développement de performance. Vos missions : Au sein de l'organisme de formation de l'association MSA SERVICES MPS, l'Assistant-e de Formation (H/F) réalisera les opérations suivantes : - L'accueil téléphonique et physique ; -Le traitement de l'ensemble des tâches quotidiennes associées aux processus de vente de formations dans le respect des exigences QUALIOPI (conventions, contrats, gestion des inscriptions, dossiers formations .) à l'aide du logiciel de gestion ; -La commercialisation de l'ensemble de l'offre de formation (prospection, mailing, phoning .) ; -Les échanges téléphoniques avec les clients et les fournisseurs ; -La gestion des dossiers clients et formateurs ; -La mise à jour des bases de données ; -L'établissement des devis ; -Le suivi des factures fournisseurs ; -La rédaction de documents (rapports, emails, courriers administratifs .) ; -La mise à jour des réseaux sociaux. Profil recherché : -Bac + 3 dans les domaines administratif / commercial -Qualités relationnelles, rédactionnelles et esprit d'équipe -Une connaissance du milieu de la formation professionnelle est un plus -Savoir valoriser l'image de l'association -Sens de l'organisation, gestion des priorités et autonomie -Maîtrise des outils informatiques (Pack Office) -Respect de la confidentialité -Permis de conduire indispensable Conditions : -Contrat à Durée Indéterminée -Prise de poste dès que possible -35 heures par semaine -Déplacements ponctuels à prévoir -Rémunération : 2000€ brut par mois sur 13 mois + primes de déplacement, -Lieu de travail : Toulouse 31000 (Eco-quartier Cartoucherie). Avantages : -Possibilité de faire du télétravail -Voiture de service -Téléphone professionnel -Prise en charge de la mutuelle à hauteur de 50% par l'employeur -Tickets restaurant -Flexibilité des horaires de travail Vous avez une expérience significative sur un poste d'assistant-e de formation, vous êtes prêt-e à vous impliquer dans le développement d'une structure à taille humaine et en pleine croissance qui œuvre dans le champ de l'Economie Sociale et Solidaire ? Alors, rejoignez-nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ par mois Formation: * Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable Confirmé H/F pour le compte d'un cabinet comptable indépendant situé à Estancarbon (31). Fort de plusieurs années d'expérience, notre cabinet accompagne une clientèle variée, allant des petites entreprises aux grandes sociétés. En rejoignant ce cabinet, vous intégrerez un environnement dynamique et stimulant, où la formation continue et le développement professionnel sont au coeur de leurs préoccupations. Voici leurs maîtres mots : la collaboration, l'innovation et l'engagement de nos collaborateurs. Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions : - La gestion complète d'un portefeuille diversifié - L'établissement de liasses fiscales - La préparation de bilans et la présentation de ces bilans - Possibilité d'effectuer des missions complémentaires : reporting, prévisionnels, tableaux de bords - Accompagnement & conseil client - Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution - Accompagnement possible pour obtenir le Diplôme d'Expertise Comptable (DEC) En complément, le cabinet propose : - Tickets restaurant - Horaires flexibles et modulables - 1 journée de télétravail par semaine - Primes - Possibilité d'évolution en interne Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet. Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Netto propose des références créées en marque propre et majoritairement fabriquées en France. Frais, bio, premium, snacking : nos clients peuvent faire un VRAI plein de courses toute l'année à prix imbattables. Coiffeur qualifié BP obligatoire, poste en CDI 35h EMPLOYE QUALIFIE 35H
Description du poste : Vous serez en poste au magasin Cuisinella, entouré(e) d'une équipe dynamique et bienveillante. Concepteur-vendeur, comme son nom l'indique, c'est d'abord CONCEVOIR un projet en tenant compte des contraintes techniques de la pièce à aménager ! Vous devrez lire les plans et irez prendre les mesures de la pièce avant de vous lancer dans la phase créative où votre ingéniosité fera toute la différence ! Pas d'inquiétude, une formation dans votre magasin, au sein de votre équipe, vous attend à votre arrivée pour une durée de 5 semaines. Passeport formation, E-learning, découvertes digitales, formation au casque de réalité virtuelle, immersion avec vos collègues, debriefs hebdomadaires avec vos managers vous aideront à réussir votre intégration chez nous ! Ensuite, il s'agit de VENDRE votre réalisation, tout en respectant les attentes, les envies et le budget de votre client. Vous devrez accueillir, écouter, comprendre les besoins, argumenter, traiter les objections et convaincre ! Vous serez l'interlocuteur unique qui accompagnera son client de la prise de contact à la réception de chantier. Description du profil : - Vous avez du pep's, de l'audace, de la curiosité, beaucoup de détermination et les outils digitaux ne vous font pas peur ! - Vous avez une première expérience réussie dans la vente aux particuliers. Et surtout, vous avez plus que jamais envie de vous challenger au sein d'une équipe dynamique et tournée vers le commerce ! - Vous aimez les objectifs chiffrés et vous dépasser afin de satisfaire notre clientèle et obtenir une rémunération motivante. - Nous vous offrons un salaire brut fixe ainsi qu'une part variable qui porteront votre rémunération entre 23K et 60K/an non plafonné. Rien ne vous empêche de gagner plus. - Des challenges commerciaux seront animés au travers de séminaires et vous permettront également de bonifier votre rémunération. - Le Groupe NDF permet aussi aux concepteurs-vendeurs d'évoluer au sein de leur magasin. Vous pourrez également participer au développement du groupe en prenant la responsabilité d'un nouveau magasin, après une formation diplômante. Poste à pourvoir TOUT DE SUITE.
Le groupe associatif EDENIS accompagne depuis bientôt 40 ans la personne âgée fragilisée par le grand âge. Tout en conservant sa taille humaine, Edenis est un acteur régional associatif de référence du secteur médico-social avec 26 établissements. Chez Edenis, nous prenons le relais des familles grâce au savoir-faire de nos collaborateurs, toujours placés aux côtés de nos résidents en privilégiant des soins adaptés et tissant une relation humaine et personnalisée. La solidarité, l'engagement et la transparence sont les valeurs qui définissent notre état d'esprit. Nous recherchons actuellement un agent ou une agente de service polyvalent(e) pour travailler dans notre EHPAD. Vous serez responsable d'apporter une assistance et un soutien aux résidents afin de garantir leur confort et leur sécurité. Votre rôle consistera à aider les aides-soignants dans leurs tâches d'accompagnement des résidents. En tant qu'agent(e) de service polyvalent(e), vous devrez effectuer l'entretien courant et l'hygiène des matériels et des locaux, respecter les consignes de sécurité en matière de prévention des risques et ramasser le linge dans le cadre de l'externalisation de la prestation. Vous devrez également porter les plateaux dans les appartements, participer à la distribution des repas et aider les résidents à prendre leur repas selon les directives. Votre vigilance quant à l'état des résidents sera également nécessaire afin de pouvoir transmettre toutes lès informations nécessaires à la continuité de leur prise en charge. Vous êtes idéalement titulaire d'un BEP Sanitaire et Social ou d'un Bac Professionnel ASSP, SAPAT souhaité, ayant une première expérience dans l'entretien des locaux ou dans le secteur médical. Vous devrez avoir un sens de l'organisation développé, être capable de gérer les priorités et de respecter les pratiques liées à l'hygiène. Vous devrez également être capable de travailler en équipe et de respecter la confidentialité. Si vous vous reconnaissez dans cette description de poste, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe dynamique et bienveillante.
Le groupe associatif EDENIS accompagne depuis bientôt 40 ans la personne âgée fragilisée par le grand âge. Tout en conservant sa taille humaine, Edenis est un acteur régional associatif de référence du secteur médico-social avec 25 établissements. Chez Edenis, nous prenons le relais des familles grâce au savoir-faire de nos collaborateurs, toujours placés aux côtés de nos résidents en privilégiant des soins adaptés et tissant une relation humaine et personnalisée. La solidarité, l'engagement et la transparence sont les valeurs qui définissent notre état d'esprit. Rattachée directement à la Responsable de Soins (IDEC), vous travaillez avec une équipe pluridisciplinaire pour prendre en soins les résidents dans leur projet de vie et de soins personnalisés et Vous êtes secondé(e) sur toute la partie administrative par une secrétaire médicale. Vous aurez comme principales missions : -Assurer la continuité des soins techniques, la bonne prise en charge des résidents et leur sécurité, -Veiller à la traçabilité des soins en collaboration avec l'équipe soignante, -Echanger avec les familles pour les rassurer, les tenir informées, -Collaborer avec les médecins et les professionnels de santé, pour assurer une prise en charge globale et adaptée à chaque résident, Organisation du travail : -Journées de travail de 10 heures. -Un week-end travaillé sur deux. Ce que nous offrons : Prime de bienvenue : 1500 EUR brut. Prime Ségur 1 : 238 EUR brut/mois. Prime Ségur 2 : 54 EUR brut/mois. Majoration du dimanche : 40 EUR brut/dimanche Reprise d'ancienneté. Prime d'assiduité : 100EUR brut Des avantages sociaux : -CSE -Tickets-restaurant -Mutuelle d'entreprise -Crèche d'entreprise -Remboursement de 80 % des frais de transport Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier, Vous avez une expérience significative auprès de la personne âgée, Qualités attendues : Capacité d'organisation, écoute, bienveillance, rigueur, engagement.
Le groupe associatif EDENIS accompagne depuis bientôt 40 ans la personne âgée fragilisée par le grand âge. Tout en conservant sa taille humaine, Edenis est un acteur régional associatif de référence du secteur médico-social avec 26 établissements. Chez Edenis, nous prenons le relais des familles grâce au savoir-faire de nos collaborateurs, toujours placés aux côtés de nos résidents en privilégiant des soins adaptés et tissant une relation humaine et personnalisée. La solidarité, l'engagement et la transparence sont les valeurs qui définissent notre état d'esprit. Nous recherchons actuellement un agent ou une agente de service polyvalent(e) pour travailler dans notre EHPAD. Vous serez responsable d'apporter une assistance et un soutien aux résidents afin de garantir leur confort et leur sécurité. Votre rôle consistera à aider les aides-soignants dans leurs tâches d'accompagnement des résidents. En tant qu'agent(e) de service polyvalent(e), vous devrez effectuer l'entretien courant et l'hygiène des matériels et des locaux, respecter les consignes de sécurité en matière de prévention des risques et ramasser le linge dans le cadre de l'externalisation de la prestation. Vous devrez également porter les plateaux dans les appartements, participer à la distribution des repas et aider les résidents à prendre leur repas selon les directives. Votre vigilance quant à l'état des résidents sera également nécessaire afin de pouvoir transmettre toutes lès informations nécessaires à la continuité de leur prise en charge. -Nos avantages : CSE, ticket restaurant, Mutuelle entreprise, Transport remboursé à 80 %, Crèche d'entreprise etc... Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Edenis s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances. Vous êtes idéalement titulaire d'un BEP Sanitaire et Social ou d'un Bac Professionnel ASSP, SAPAT souhaité, ayant une première expérience dans l'entretien des locaux ou dans le secteur médical. Vous devrez avoir un sens de l'organisation développé, être capable de gérer les priorités et de respecter les pratiques liées à l'hygiène. Vous devrez également être capable de travailler en équipe et de respecter la confidentialité. Si vous vous reconnaissez dans cette description de poste, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe dynamique et bienveillante.
Le groupe associatif EDENIS accompagne depuis bientôt 40 ans la personne âgée fragilisée par le grand âge. Tout en conservant sa taille humaine, Edenis est un acteur régional associatif de référence du secteur médico-social avec 26 établissements. Chez Edenis, nous prenons le relais des familles grâce au savoir-faire de nos collaborateurs, toujours placés aux côtés de nos résidents en privilégiant des soins adaptés et tissant une relation humaine et personnalisée. La solidarité, l'engagement et la transparence sont les valeurs qui définissent notre état d'esprit. Soins et rééducation : Réaliser des séances de kinésithérapie adaptées aux besoins des résidents : mobilisation, renforcement musculaire, rééducation posturale, etc. Évaluation et suivi des résidents : Évaluer les capacités motrices des résidents à leur entrée et tout au long de leur séjour. Élaborer des bilans kinésithérapiques et ajuster les objectifs de rééducation en fonction de l'évolution de la pathologie et des besoins. Réaliser un suivi régulier et actualiser, si nécessaire, le volet autonomie du projet de soin. Gestion administrative : Réaliser des transmissions et tenir à jour les dossiers des résidents dans l'outil Net-Soins. Participer à l'élaboration du projet de maintien d'autonomie et de rééducation de l'établissement en lien avec la direction. Notre environnement de travail : Établissement avec un PASA. Un total de 82 résidents Espace extérieur sécurisé et salles d'activités. Conditions du poste : CSE Titres restaurant Mutuelle entreprise Crèche d'entreprise Poste à 50% Rémunération :1700EUR -1850EUR Profil : Diplôme d'État de Masseur Kinésithérapeute. Expérience significative auprès des personnes âgées.
POSTE : Collaborateur Comptable H/F DESCRIPTION : Votre mission Contexte Nous recrutons pour l'un de nos clients, un cabinet d'expertise comptable indépendant implanté en Haute-Garonne et reconnu pour la qualité de son accompagnement auprès de ses clients locaux. Dans le cadre de son développement, il recherche un Responsable de Portefeuille Comptable pour renforcer son équipe. Vos missions En autonomie, et en lien avec un chef de mission et l'expert-comptable associé, vous prendrez en charge un portefeuille de TPE/PME issues de secteurs variés. Vos principales responsabilités seront : - Assurer la tenue et la saisie des pièces comptables - Suivre la comptabilité et établir les déclarations fiscales périodiques (IS, IR) - Élaborer les comptes annuels (bilan, liasses fiscales) et participer aux rendez-vous bilan - Conseiller et accompagner vos clients dans le pilotage de leur activité - Préparer des prévisionnels et analyser les indicateurs financiers - Contribuer au développement et à l'évolution de votre portefeuille Votre profil - Formation en comptabilité/finance (BTS CG, DCG, DSCG, Master CCA ou équivalent) - Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire, de préférence en cabinet comptable - Maîtrise de la comptabilité et bonnes connaissances en fiscalité (social et juridique serait un plus) - Aisance avec les outils numériques et logiciels de gestion comptable - Organisation, autonomie, dynamisme et bon relationnel client Les + du poste - Cabinet à taille humaine et ambiance conviviale - Télétravail 1 jour/semaine - Portefeuille varié et évolutif - Salaire à partir de 29 000 € brut/an selon profil - Avantages : tickets restaurant, primes, chèques cadeaux, RTT, mutuelle performante, formations continues - Outils modernes et process digitalisés A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. PROFIL :
Description du poste : Dans le cadre de l'ouverture de notre prochain magasin Fresh à Landorthe : Vos missions au sein du rayon frais :***Assurer la gestion commerciale de votre rayon : les mises en avant produits, les promotions, les stocks, les commandes et l'analyse des indicateurs économiques, * Manager votre équipe : le recrutement, la formation, l'accompagnement et la gestion administrative, * Garantir l'hygiène et la bonne tenue du rayon : participer à la réception, à la mise en rayon, à l'accueil et au conseil client. Votre profil: Votre envie de rejoindre notre univers frais et votre personnalité nous intéressent. Vous avez :***L'âme d'un commerçant, * La capacité de manager une équipe sur le terrain, * Des compétences en gestion de centre de profit. Vous aimez :***Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Description du profil : Nous vous proposons :***Une prime quadrimestrielle non plafonnée qui récompense les performances de votre rayon, * Un statut cadre au forfait jours, avec 6 jours de RTT, * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Description du poste : Bienvenue chez Feu Vert ! Nous possédons plus de 50 ans d'expérience dans le monde de l'équipement et de l'entretien automobile. Avec près de 450 centres de mobilités en Europe dont plus de 350 en France, Feu Vert emploie plus de 4 500 collaborateurs sur l'ensemble du territoire français, et vous propose de réelles opportunités en termes de carrière et de développement des compétences. VOS MISSIONS : Grâce à vos compétences techniques, vous possédez une réelle expertise pour réaliser l'entretien rapide des véhicules (vidange, pneus, freinage.), le montage des pièces détachées et la pose d'accessoires afin de garantir la satisfaction de tous les clients. Pour cela, vous réalisez les prestations dans les délais fixés et le respect des Référentiels Prestations Feu Vert. Mais votre fonction ne se limite pas à cela puisque vous effectuez également les contrôles et les diagnostics des véhicules dans le strict respect de la démarche qualité Feu Vert. Description du profil : VOTRE PROFIL : Vous disposez d'une Formation en Mécanique Automobile (CAP à Bac +2) et vous avez à cœur d'effectuer un travail rapide et de qualité. Vous maîtrisez les prestations mécaniques d'entretien rapide proposées dans nos centres. Vous êtes rigoureux, de tempérament dynamique et avez l'esprit d'équipe. Vous possédez le permis B. VOTRE PACKAGE DE RÉMUNÉRATION ET VOS AVANTAGES : Rejoindre Feu Vert, c'est profiter d'un package attractif qui valorise vos compétences et votre engagement : - Une rémunération fixe entre 1900€ et 2500€ brut mensuel sur 12 mois, selon votre expérience ainsi qu'un potentiel de prime de 750€ mensuel - Une prime de participation et d'intéressement, reflet de notre réussite collective - Une épargne salariale avantageuse, abondée par l'entreprise : PEE (Plan Épargne Entreprise) et PERECO (Plan Épargne Retraite) - Des Titres Restaurant - Une prime de cooptation pouvant atteindre 600€ brut par cooptation ayant conduit à une embauche - Le jour de solidarité offert par l'entreprise - Une mutuelle performante prise en charge à 60% par Feu Vert et un régime de prévoyance qui sécurisent votre quotidien - Un parcours d'intégration sur-mesure, pensé pour vous accompagner dès vos débuts - Un CSE dynamique et avantageux Avec un peu d'ancienneté : des tarifs préférentiels sur nos produits et prestations mécaniques. Et enfin, parce que la réussite se construit ensemble, Feu Vert est une entreprise handi-accueillante.
À propos du poste Nous recherchons un chef de rang ou une cheffe de rang passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez le point de contact principal pour nos clients, assurant un service impeccable et une expérience culinaire inoubliable. Votre rôle sera essentiel pour garantir la satisfaction des clients tout en maintenant les standards de qualité de notre établissement. Responsabilités * Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme * Présenter le menu et conseiller les clients sur les plats et les boissons * Prendre les commandes et s'assurer de leur bonne transmission à la cuisine * Servir les plats et les boissons en respectant les normes de présentation * Garantir la propreté et l'organisation de votre zone de travail * Assurer le respect des règles de sécurité alimentaire et d'hygiène * Gérer les demandes spéciales des clients avec attention et efficacité * Collaborer avec l'équipe pour assurer un service fluide et harmonieux Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous avez une expérience significative en tant que chef de rang ou dans un poste similaire * Vous possédez des compétences en service à la clientèle exemplaires * Vous avez une bonne connaissance des techniques de préparation alimentaire * Une expérience en tant que barista serait un atout supplémentaire * Vous êtes attentif(ve) aux normes de sécurité alimentaire * Vous aimez travailler en équipe et êtes capable de gérer le stress lors des périodes d'affluence Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique où votre passion pour le service client sera valorisée, n'hésitez pas à postuler ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 800,00€ à 2 000,00€ par mois Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
La Clinique Rive Gauche est à la recherche d'un agent de maintenance en CDI. Profil: De formation Bac Pro, ou équivalent électricien ou plombier avec des compétences polyvalentes en maintenance du bâtiment. Une connaissance des centrales de traitements d'air, ventilation et climatisation demandée (surveillance et entretien). Permis B souhaité Description du poste: * Plomberie: entretien, réparation et installation des équipements sanitaires et réseaux d'eau * Electricité: maintenance premier niveau, travaux de rénovation de locaux, chambre, essai groupe électrogène mensuel * Maçonnerie et menuiserie: petits travaux de réparation et aménagement intérieur D'une manière plus générale, vous effectuerez les travaux d'entretien courant, la maintenance curative et préventive des bâtiments, installations et équipements. Le roulement avec les autres techniciens notamment en cas d'absence, congés payés et prise d'astreinte. Expérience: Une première expérience réussie dans un poste similaire, idéalement en milieu hospitalier ou clinique. La formation SST/ SSIAP serait un plus. Qualités: * Autonomie * Rigueur * Sens du service * Réactivité * Esprit d'équipe Rémunération: À partir de 2400 euros brut. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 400,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
////// CONTEXTE Dans le cadre du développement de ses activités, DA Holding, société mère de Dedienne Aerospace souhaite intégrer très prochainement un(e) Juriste. Sous la direction du Directeur Administratif et Financier, vous veillez à ce que le groupe se développe dans le respect du droit. ////// DESCRIPTION DU POSTE Au sein du pôle Administratif de l'entreprise, voici vos missions principales : * Veiller à l'application de la loi auprès de tous les services. * Conseiller sur les questions de droit. * Défendre les intérêts de l'entreprise en cas de contentieux. * Participer à la création des nouvelles sociétés à l'échelle mondiale. * Coordonner le suivi juridique de toutes les entités du groupe. * Suivi/revue des contrats majeurs avec les acteurs extérieurs. * Veiller au bon respect de la documentation juridique au niveau capitalistique. * Travailler en coordination avec nos avocats spécialistes. ////// PROFIL Issu(e) d'un diplôme en droit généraliste, vous avez une spécialisation en droit des affaires, droits des sociétés et vous justifiez d'au moins 10 années d'expériences sur un poste similaire. Une expérience juridique à l'internationale est souhaitée. D'un naturel polyvalent, autonome, proactif, vous êtes habitué à aller chercher l'information et prendre des initiatives. Vous maitrisez l'anglais à l'écrit et à l'oral. ////// CONDITIONS Localisation : Toulouse Statut : Cadre - Forfait Heures Contrat : CDI - 38h Prise de poste : Dès que possible Salaire + primes de participation et intéressement + 6 semaines de congés payés + cantine d'entreprise prise en charge à 50% + mutuelle prise en charge à 50% Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Présentation de l'entreprise : Holding d'un Groupe Toulousain N°1 sur son secteur, expert dans les métiers de l'import, du négoce, de la distribution et de la fabrication de produits d'équipement de la maison (arts de la table, décoration, cuisson, outillage, .). Le groupe emploie aujourd'hui plus de 2800 collaborateurs et étend son activité à l'international. CARGO est composé d'experts dans leurs domaines (240 collaborateurs) : Marketing, Informatique, Finance, Qualité et Juridique. Ils accompagnent les filiales dans leurs développements au quotidien. Plus d'info sur notre site : https://www.groupe-cargo.com/ Nous recrutons un ADMINISTRATEUR SYSTEME ET RÉSEAU CONFIRME F/H en contrat CDI Votre mission : Dans le cadre du renforcement de son pôle infrastructure, le groupe CARGO recherche un Administrateur Système et Réseau expérimenté F/H pour contribuer à la maintenance, l'évolution et la sécurisation de son infrastructure informatique. Vous serez un/e acteur/trice clé dans une équipe de 3 personnes chargée de garantir la stabilité, la performance et la sécurité de l'environnement technique, aussi bien sur la partie système que réseau. Vous interviendrez à parts égales sur : * Le support de niveau 2/3 aux équipes techniques ; * L'administration quotidienne des systèmes et réseaux ; * La contribution technique aux projets d'évolution ou de transformation. Responsabilités principales * Administration et supervision des infrastructures système, stockage et réseau ; * Gestion du cycle de vie des équipements (matériel & logiciel) : Patching, renouvellements ; * Participation aux projets d'évolution de l'infrastructure : migration, mise en place de nouvelles solutions, sécurité, etc. * Rédaction et mise à jour de la documentation technique (procédures, configurations, schémas) ; * Traitement des incidents de niveau avancé (analyse, diagnostic, résolution) * Participation aux astreintes, selon un planning défini en équipe Environnement technique : Vous interviendrez dans un contexte hybride (80% on-premise et 20% cloud) sur un environnement hétérogène et exigeant, structuré autour des technologies suivantes : Systèmes et Virtualisation : * OS : Windows Server (AD, GPO, DFS, DNS, DHCP.) ; * OS :LINUX (RED HAT, DEBIAN) ; * Virtualisation : VMware vSphere ; * Sauvegarde : Veeam Backup & Replication, Wasabi. Réseaux & Sécurité * Commutateurs Cisco ; * Environnement Fortinet (Fortigate, Fortitoken, FortiADC, Fortiauthenticator, Fortimanager, FortiAnalyser) ; * VLAN, routage, VPN SSL et IPSEC, SD-WAN. Stockage & Bases de données * Stockage Netapp, Pure Storage, (SAN, NAS) ; * Administration N2 de nos bases de données SQL (groupes de disponibilités, sauvegarde et restauration). Profil recherché : * 10 ans d'expérience minimum en administration systèmes et réseaux ; * Solide expertise sur l'écosystème Windows/VMware/Veeam ; * Bonne maîtrise des technologies réseau (Cisco) et de sécurité (Fortinet) ; * Bonne culture infra : patch management, obsolescence, documentation, supervision ; * Autonomie, rigueur, capacité à travailler en équipe ; * Capacité à formaliser des procédures claires et documentées ; * Sens du service et posture orientée résolution de problème. Les plus du poste * Environnement de production exigeant avec forte autonomie ; * Projets transverses au sein du groupe ; * Équipe à taille humaine favorisant la polyvalence et la montée en compétences ; * Participation aux choix d'architectures techniques ; * Accès direct à la direction IT, circuits courts de décision. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Lieu du poste : En présentiel
Coiffeur qualifié BP obligatoire, poste en CDI 35h CAP BEP BP OBLIGATOIRE EMPLOYE QUALIFIE 35H Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
ContexteNous recrutons pour l'un de nos clients, un cabinet d'expertise comptable indépendant implanté en Haute-Garonne et reconnu pour la qualité de son accompagnement auprès de ses clients locaux.Dans le cadre de son développement, il recherche un Responsable de Portefeuille Comptable pour renforcer son équipe.Vos missionsEn autonomie, et en lien avec un chef de mission et l'expert-comptable associé, vous prendrez en charge un portefeuille de TPE/PME issues de secteurs variés.Vos principales responsabilités seront :Assurer la tenue et la saisie des pièces comptablesSuivre la comptabilité et établir les déclarations fiscales périodiques (IS, IR.)Élaborer les comptes annuels (bilan, liasses fiscales) et participer aux rendez-vous bilanConseiller et accompagner vos clients dans le pilotage de leur activitéPréparer des prévisionnels et analyser les indicateurs financiersContribuer au développement et à l'évolution de votre portefeuille
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de miramont de comminges (31), midi pyrenees, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l\'accès à notre comité d\'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d\'obtenir une prime de cooptation s\'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu\'à 100%) cellule d\'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !...
L'AgaPei est une association du secteur médico-social qui accueille des personnes en situation de handicap mental. Nous recherchons pour notre ESAT de Saint Gaudens, un secrétaire (H/F) d'établissement en CDI à mi-temps. Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire, vous travaillez en établissement au service des salariés et des personnes en situation de handicap. Vous mettez en œuvre toutes les actions permettant l'information, la communication, la gestion administrative des services dont vous avez la charge. VOS MISSIONS : - L'accueil physique et téléphonique de l'établissement, - Les travaux administratifs et de secrétariat : saisie et mise en forme de courriers, compte-rendu, documents et divers selon les demandes des RUIS/du Directeur, - La gestion du courrier arrivée et départ, le classement et l'archivage de documents, le suivi et la mise à jour de l'affichage, - L'aide à la gestion, la mise à jour et le contrôle des commandes repas via le logiciel dédié et de la facturation, - Les déclarations de sinistres à l'assurance et le suivi, - L'aide à la réponse aux marchés publics, - L'aide à la gestion et le contrôle du tableau des présences des personnes accueillies en lien avec le service comptable, - L'aide à la saisie des éléments du temps de travail des travailleurs, la préparation des éléments de paie, - La création et la mise à jour des dossiers administratifs des usagers via les logiciels dédiés, - L'enregistrement des demandes des usagers et des familles. VOTRE PROFIL : - Bac professionnel en secrétariat, - Excellente maîtrise des outils informatiques : excel, word, outlook,. - Rigueur et discrétion, - Capacités rédactionnelles, d'analyse et d'adaptation, - Capacités relationnelles et de travail en équipe. VOTRE STATUT/AVANTAGES : Convention Collective du 15 mars 1966 - Grille salaire Technicien qualifié - Rémunération selon expérience. Congés supplémentaires - Mutuelle - Œuvres sociales du CSE de l'Unité de Gestion
Nous recherchons pour la mairie de Saint-Gaudens en CDD du 15 janvier au 21 février 2026 des agents recenseurs (H/F). Formation sur deux demi-journées 05.01.26 et 21.01.26 Vous serez encadré/e par un coordonnateur communal, au sein d'une équipe de 5 personnes. Missions : Préparation de la tournée. Collecter des données par téléphone et physiquement au domicile des administrés. Suivre l'avancement de la collecte. Rendre compte de l'avancement du travail à la demande Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents. Vous faites preuve de disponibilité, de neutralité, de discrétion et vous avez un bon relationnel ainsi que le sens de l'organisation. Un moyen de locomotion personnel est nécessaire pour se déplacer chez les administrés (frais dédommagés forfaitairement). Horaires et temps de travail flexibles afin de s'adapter aux administrés : prévoir travail en fin de journée, à la pause méridienne et durant le week-end . Rémunération à la tâche : forfait par rapport aux nombres de questionnaires effectués. Compétences : - Collecter des informations - Respecter des délais Bonne présentation Ponctualité Informations complémentaires : - Travail à réaliser pour moitié pendant les temps de repas, début de soirée et week-ends. - Ce poste nécessite l'utilisation d'un GPS et d'un smartphone (non fournis). - Le temps de travail peut être variable selon le rendement individuel à la tâche.
Pharmacie recrute un(e) préparateur-trice pharmacie officine. Vous travaillerez en week-end de trois jours une semaine sur deux, avec un emploi du temps condensé. Vos activités principales : délivrance de médicaments, conseils clients, gestion stocks. Très nombreuses gammes parapharmacie et micronutrition Equipe 14 personnes, stable, dynamique, soudée. Poste disponible immédiatement
Vous aimez prendre soin de vos ainés ? Vous souhaitez rejoindre un groupe familial et à taille humaine ? Rejoignez les équipes Espace et Vie Vous aimez prendre soin de vos ainées ? Vous souhaitez rejoindre un groupe familial et à taille humaine ? Rejoignez les équipes Espace et Vie. Espace et Vie est une résidence services pour seniors. Nous proposons un ensemble de services personnalisés pour le confort de nos résidents tel que du ménage, des aides humaines, de la restauration avec nos propres cuisiniers, un service de blanchisserie, de nombreuses animations. La relation de confiance est primordiale : vous connaissez les résidents et ils vous connaissent. Nous recherchons un animateur H/F motivé et avec l'envie de dynamiser la vie de nos ainés pour notre résidence Espace et Vie de Saint Gaudens (31) à compter du 05 Janvier 2026. En tant qu'animateur H/F vous serez en charge de : - Développer des activités qui facilitent la communication, l'adaptation au changement et plus généralement la mise en œuvre d'une vie sociale - Développer un réseau sur le territoire afin de promouvoir la résidence - Encourager l'expression, la créativité et l'épanouissement des résidents par des techniques variées, - Maintenir l'autonomie des résidents, en les stimulants physiquement et moralement. Nos petits plus : - Prime de cooptation jusqu'à 85 € si vous proposez un futur collègue - Prime de parrainage de 300 € si un de nos ainés nous rejoint grâce à vous - Votre repas à 3 euros tous les midis - Des primes : annuelle, ancienneté - Un club employé : des partenariats avec de nombreuses marques - Chèque cadeaux à Noël - Du lundi au vendredi de 9h00 à 17h30
Le métier d'assistant familial (h/f) est un travail à temps plein. L'objectif étant d'aider l'enfant accueilli en continu à votre domicile à grandir, à trouver ou retrouver son équilibre afin de tendre à son autonomie. L'Assistant Familial (h/f) assure les actes de la vie quotidienne de l'enfant sur le plan social, scolaire et médical. Il est respectueux de la vie privée de l'enfant et de sa famille. L'activité de l'AF s'inscrit dans le travail d'une équipe composée d'éducateurs spécialisés, de travailleurs sociaux, de psychologues, de coordonnateurs et d'un chef de service, avec qui il est en lien régulier. Votre formation est assurée par l'employeur après l'embauche mais l'agrément du CD31 doit être obtenu en amont pour pouvoir exercer le métier. Vous avez 5 semaines de congés payés sans les enfants accueillis. Un week-end par mois est également libéré par roulement avec d'autres familles d'accueil. Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. Compte Épargne Temps Prise en charge des frais kilométriques professionnels.
Nous recherchons un candidat pour un poste de Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps partiel (30 h/semaine) sur SAINT-GAUDENS (31800 , Occitanie - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Gérer le tiers payant (télétransmission, gestion des rejets) - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Nous recherchons un magasinier / préparateur de commandes pour assister le responsable de magasin en poste. Mission intérim de quelques mois / Missions principales (sous la supervision du magasinier en poste) :***Accueillir et servir les clients au comptoir pour la récupération de produits * Préparer les commandes des clients professionnels en lien avec le service commercial * Constituer des colis et filmer des palettes * Réceptionner les livraisons et ranger les produits dans lentrepôt * Décharger les camions de palettes * Participer à lentretien du dépôt SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil :***Première expérience en magasinage souhaitée * Candidat dégourdi, motivé, organisé et volontaire * Courtois, avec un bon contact client * Capacité à travailler dans des conditions froides (tenue chaude nécessaire) Durée : quelques mois Temps de travail : 35 heures / semaine Taux horaire : 11,88 € CACES élévateur requis Formation :***Une formation interne sera assurée pour se familiariser avec le lieu et les produits Vous êtes motivé(e) ? Postulez dès maintenant auprès de votre agence Samsic Emploi Saint-Gaudens : 21 boulevard Charles de Gaulle, 31800 Saint-Gaudens***
Description du poste : Vous cherchez une mission stimulante dans l'industrie ? Rejoignez une entreprise locale spécialisée dans les vins et spiritueux et participez à la fabrication de produits de qualité ! Vos missions :***Participer aux différentes étapes de fabrication et conditionnement des vins et spiritueux.***Assurer le suivi qualité et veiller à la conformité des produits.***Travailler en collaboration avec l'équipe de production dans un environnement technique et dynamique.***Respecter les consignes de sécurité et contribuer à l'efficacité de la ligne.***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Votre profil :***Sérieux(se), motivé(e) et rigoureux(se). * À laise dans un environnement industriel. * Esprit déquipe et capacité dadaptation. Ce que nous proposons :***Une mission stable et enrichissante. * Une immersion dans un secteur passionnant et reconnu. * Lopportunité de développer vos compétences dans une entreprise attachée à la qualité et au savoir-faire. Vous êtes motivé(e) ? Postulez dès maintenant auprès de votre agence Samsic Emploi Saint-Gaudens : 21 boulevard Charles de Gaulle, 31800 Saint-Gaudens***
Compass Group France, leader mondial de la restauration collective, crée des solutions sur mesure pour les entreprises, les établissements de santé, les écoles et les lieux de loisirs. Envie de donner du sens à chaque assiette et de faire partie d’une aventure humaine passionnante ? Rejoignez-nous pour créer ensemble une restauration aux impacts positifs ! Rejoignez-nous, ajoutez du goût à votre avenir ! La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Ce que l'on vous propose : 1. CDI Temps partiel 2. Du lundi au vendredi sauf le mercredi 3. 13ème mois Ce que vous ferez concrètement : 1. Être en charge de la production froide (entrées, salades, desserts, etc.) 2. Mettre en place les produits et garantir le réassort 3. Contribuer au service (repas chauds, caisse, relation client et convives, etc.) 4. Participer à la plonge et aux opérations de nettoyage 5. Respecter les règles de qualité, d’hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : 1. Vous avez le sens du service 2. Votre sens de l'organisation n'est plus à prouver 3. Vous êtes motivé(e) et polyvalent(e) 4. Vous aimez le travail en équipe 5. Les règles HACCP n'ont plus de secret pour vous Une expérience sur un poste similaire serait un plus
Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité. Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service. Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Les missions : * Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ; * Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ; * Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ; * Vous réalisez, en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises. * Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi) * Justifier d'un niveau brevet des collèges * Être titulaire du permis B boite manuelle(au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours) * Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus). * Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés
Votre pack formation et contrat d'alternance ! En choisissant Formaposte Sud Est, vous faites le choix d'un diplôme reconnu par l'Etat et d'un contrat d'alternance clé en main au sein de La Poste Groupe. Vous n'aurez donc pas d'entreprise à démarcher, Formaposte se charge de vous trouver votre site d'accueil en entreprise ! La Poste et son CFA, Formaposte Sud Est, recrutent 1 facteur (H/F) en alternance à Saint Gaudens.
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié. Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients. Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur. Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste. Rattaché(e) à votre Encadrant, vous travaillez en équipe. Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture. Afin d'être éligible à cette formation, vous devez : Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. Les plus pour cette formation : Qualités relationnelles, recherche de la satisfaction du besoin des clients, rigueur, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation Esprit d'équipe et d'entraide Ponctualité et probité (intégrité, discrétion) Intégrer un centre de formation, Formaposte Sud Est et l'AFPA de Tarbes et obtenir un diplôme reconnu Intégrer une entreprise, La Poste et bénéficier d'une rémunération (entre 830 € et 1 760 € BRUT selon votre âge et votre contrat)
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Chez nous, toutes les offres peuv...
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps partiel (25 h/semaine) sur SAINT-GAUDENS (31800 , Occitanie - France) avec une expérience minimum de 5 ans. Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Gérer le tiers payant (télétransmission, gestion des rejets) - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Organiser et ranger le back-office - Mettre à jour les étiquettes-prix Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous avons besoin d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-GAUDENS (31800 , Haute-Garonne - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité. Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service. Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Les missions : * Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ; * Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ; * Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ; * Vous réalisez , en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises. Description du profil :***Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi) * Justifier d'un niveau brevet des collèges * Être titulaire du permis B boite manuelle (au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours) * Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus). * Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le programme sont disponibles sur le site de l'école.
Le poste : Proman Saint Gaudens recherche pour l'un de ses clients un plaquiste H/F : Votre mission consistera à réaliser les tâches suivantes : - Pose de panneaux préfabriqués (agglomérés, stratifiés, métal, etc.). - Montage de cloisons, de sols, de doublages en panneaux et de faux plafonds. - Mise en place des huisseries, des encadrements et des montants. - Jointure et renforcement de la structure des panneaux. - Correction éventuelle de l'équerrage et de l'aplomb des murs ou de l'horizontalité des sols. Profil recherché : Compétences requises : - Maîtrise des techniques de pose de panneaux préfabriqués - Compétences en montage de cloisons, faux plafonds et doublages - Savoir-faire en mise en place d'huisseries et d'encadrements - Connaissance des normes de sécurité et de qualité liées au métier - Capacité à réaliser des ajustements d'équerrage et d'aplomb Qualités professionnelles : - Précision et souci du détail - Autonomie et sens de l'initiative - Bonne capacité à travailler en équipe - Respect des délais et des procédures - Écoute et réactivité face aux besoins du chantier Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous rejoindrez une équipe en place, Vos interventions alterneront en mode collectif et individuel. Votre mission consistera en la remise à niveau des savoirs de base fonctionnels. Vous avez la connaissance de la mise en œuvre des compétences clefs. Les interventions seront planifiées avec le Responsable de site. Vous êtes aussi pédagogue que tourné/e vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel. Titulaire du Master FLE et/ou expérience significative de 5 années sur le poste dans le domaine du FLE. Expérience dans la prise en charge d'un groupe de niveau hétérogène dans le cadre du marché de l'OFII. Expérience réelle auprès d'un public non lecteur non scripteur. Maîtrise du CECRL et du référentiel FLI. Pratique de la pédagogie différenciée en fonction du profil d'apprentissage. Pratique de la remédiation.
« MISSION DU POSTE : - Assure la sécurité, le confort et le bien-être du résident en collaboration avec l'infirmière. - Évalue quotidiennement l'autonomie du résident. - Aide et stimule le résident dans les actes de la vie quotidienne. - Collabore avec les divers acteurs de soins et les intervenants libéraux. CONTENU DU POSTE ACTIVITÉS PRINCIPALES : - Accueille, installe le résident à son arrivée. - Participe à l'élaboration du : recueil de données, projet de vie et projet de soins individualisé, projet d'animation, classification du groupe iso ressource. - Réalise la traçabilité des soins prodigués. - Assure les transmissions orales et écrites de façon systématique. - Prévient l'infirmière lorsqu'un changement de l'état clinique du résident le nécessite. - Assiste l'infirmière lors de soins spécifiques - ex : pansement - pour assurer le confort et la sécurité du résident. - Prépare les affaires personnelles nécessaires au bien-être du résident lors d'un transfert, d'une hospitalisation, d'un séjour, d'une sortie. - Utilise le matériel d'ergonomie mis à disposition. - Adopte une attitude d'écoute auprès du résident, de sa famille, des aidants. - Participe à l'évaluation des pratiques professionnelles dans une démarche de qualité et de gestion des risques. Intervient dans le signalement des évènements indésirables. - Contribue à l'entretien des locaux lors des départs. - Gère les stocks de l'unité (commandes et rangements) du matériel non stérile, des produits d'entretien, des denrées alimentaires et du linge. - Assure le transport des patients décédés au dépositoire et accompagne les familles pour les visites. - Assure la pré désinfection des dispositifs médicaux. ACTIVITÉS SPÉCIFIQUES (OU ACTIVITÉS CONNEXES) : - A accès et connait la documentation interne (chartes, protocoles, procédures.), la documentation externe (textes règlementaires relatifs à la fonction.). - Participe à la gestion documentaire interne et externe (diffusion et rangement). - Participe à des groupes de travail et à des missions transversales. - Encadre les étudiants AS. - Animation. - Commissions Menus repas CVS. - En l'absence de la lingère participe à la distribution du linge des résidents. PROFIL DU POSTE (Domaine de Compétences) COMPÉTENCES NÉCESSAIRES POUR LA TENUE DU POSTE : DEAS * CONNAISSANCES : - Évaluation de l'état clinique de la personne. - Connaissance du matériel spécifique à l'urgence. - Protocoles d'entretien des locaux et protocoles d'hygiène. - Formation aux premiers secours. - Décret aide-soignant. - Connaissance et respect des droits des patients au travers des différentes chartes (cf. le livret d'accueil remis à chaque patient entrant dans le service). * TECHNICITÉS : - Relation d'aide, écoute active. - Application rigoureuse des protocoles, des procédures du service. - Application des techniques de manutention, d'ergonomie et des règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des résidents. - Savoir-faire spécifique à la prise en charge de la personne âgée présentant des troubles cognitifs et démences associées. - Maîtrise des gestes d'urgence. - Bonne maîtrise de l'outil informatique. * APTITUDES PERSONNELLES : - Organisation de son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire. - Respect d'autrui et maitrise de soi. - Patience. - Gestion du stress. - Disponibilité, ponctualité, écoute, adaptabilité. - Inscription dans un processus d'autoévaluation. - Réactivité face aux situations d'urgences. - Éthique et déontologie sur la fin de vie. - Respect du secret professionnel. EXIGENCES DU POSTE * HORAIRES : - Poste en 12 h ou 6 h. - Alternance poste jour et nuit. - Week-end et jours fériés. * DIVERS : - Port d'une tenue identifiée. - Pas de port de bague, de bracelet ou de montre. - Disponibilité, ponctualité. »
Nous recherchons pour notre entreprise TRENVI un /une Responsable de travaux pour gérer l'ensemble des chantiers forestiers et d'élagages de la Zone Sud de la HAUTE GARONNE Le profil recherché : - Capacité d´adaptation - Sens de l´organisation - Prise d´initiatives - Bon relationnel avec les ouvriers et les clients - Autonomie - Connaissance du milieu arboricole Les missions ; - Assurer la préparation, le suivi et la facturation des chantiers - Coordonner les équipes d'ouvriers et les engins forestiers - Gérer la relation client - Effectuer les contrôles sécurités et qualités sur les chantiers Notre offre : - CDD de 12 mois - Voiture de service - Moyens informatiques - Mutuelle de groupe prise en change à 100% - Salaire évolutif selon expérience.
Nous recherchons un/une gestionnaire de copropriété pour la partie technique (gestion des travaux). Vos missions : - Visites régulières de copropriété. - Demandes de devis. - Propositions de travaux en assemblée générale avec suivi. - Gestion des sinistres (déclarations aux assurances et réparations). Vos compétences : - Connaissances techniques en bâtiment. - Bonne maitrise de l'outil informatique. - Rigueur/organisation. - Bon sens du relationnel. - Aptitudes à la négociation. Horaires du mardi au vendredi de 9H à 12H et de 14H à 18H Remboursement des frais professionnels. Poste à pourvoir au 1er janvier 2026
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
La Pastorale Pyrénéenne est une association d'éleveur.ses dont l'objectif est d'accompagner les éleveur.ses et les berger.es du massif Pyrénéen dans l'utilisation de moyens de protection des troupeaux. Notre association connait un développement régulier de son activité et s'appuie sur l'engagement de ses collaborateur.rices pour la conduite de ses projets. La Pastorale Pyrénéenne recrute un.e berger.e d'appui pour la saison d'estive 2026, afin d'apporter une aide technique auprès des berger.es et éleveur.ses en estive sur le massif pyrénéen dans un contexte de prédation. MISSIONS PRINCIPALES : Sous l'autorité de la coordination du réseau des bergers d'appui, le.a candidat.e sera amenée.e à : - Apporter un appui technique sur les estives (missions de 1 à 4 jours) : - Aide ponctuelle à la conduite du troupeau : conduite et regroupement nocturne, aide à la recherche de lots, accompagnement à la cohésion de troupe, . - Surveillance de nuit des troupeaux en cas de prédation avérées - Aide à la mise en oeuvre des mesures de protection des troupeaux et des ruchers pour prévenir les prédations : montage de clôtures, déplacement de parcs de nuit. - Informer les éleveurs et les bergers sur les différents dispositifs existants : - Informations sur la marche à suivre en cas de prédation et les mesures d'accompagnement disponibles pour la protection des troupeaux - Informations spécifiques sur les aides pastorales ou apicoles - Aide dans la mise en place de panneaux d'information sur les chiens de protection sur les estives - Etablir un compte rendu de chaque mission auprès de l'association : nature, déroulement de l'intervention, relevé de données pastorales. - Participer à la vie et à la communication associative COMPETENCES ET SAVOIR-ETRE - Connaissances et expérience - Expérience professionnelle d'au moins 2 saisons en gardiennage ovin en zone de montagne - Une expérience en zone de prédation et utilisation des chiens de protection serait un atout supplémentaire - Chien de conduite opérationnel et savoir l'utiliser - Compétences et savoir-être : - Avoir le sens du contact humain et savoir s'adapter à ses interlocuteurs - Développer un fort esprit d'équipe - Être capable de respecter les procédures et les consignes de travail - Pouvoir s'adapter à des conditions de travail variables en fonction des estives - Faire preuve d'une grande disponibilité et mobilité : horaires et jours de travail variables, intervention sur l'ensemble du massif pyrénéen Capacités à évoluer en montagne en toute sécurité
La Pastorale Pyrénéenne est une association Loi 1901. Elle est composée essentiellement d'éleveurs, mais également de bergers, d'apiculteurs et autres usagers de la montagne. Tous sont au service du pastoralisme. La Pastorale Pyrénéenne intervient essentiellement sur les fermes et les estives des 6 départements du massif Pyrénéen. Nous aidons les éleveurs à se prémunir de la prédation dans l'accompagnement et la mise en place de moyens de protection de troupeau.
*** CV & Lettre de motivation obligatoire *** Responsable Hiérarchique : Présidence de la CPTS du Comminges et membres du bureau de la CPTS Missions Principales Coordination Générale de la CPTS * Gestion de Projets : Piloter et coordonner les projets de santé au sein de la CPTS, en assurant le suivi des objectifs et des délais. * Animation des Réseaux : Faciliter la communication et la collaboration entre les professionnels de santé et les acteurs de santé du territoire * Réunions et Groupes de Travail : Organiser et animer les réunions, les comités de pilotage, et les groupes de travail pour la mise en œuvre des projets de la CPTS. * Suivi de l'avancement des projets et de leurs résultats 2. Mise en Œuvre du Programme Icope (0,20 ETP) * Appui spécifique à la commission Personnes âgés sur le déploiement du programme ICOPE dans le Comminges sur les points suivants: Planification : Élaborer et mettre en œuvre le plan d'action pour le programme Icope, visant à améliorer les soins intégrés pour les personnes âgées. Communication : Diffuser les informations et les résultats du programme Icope aux parties prenantes et au public, via des rapports, des newsletters, ou des événements. Gestion Administrative * Documentation : Rédiger les rapports d'activités, les comptes rendus de réunions, et les documents de synthèse nécessaires pour le fonctionnement de la CPTS. * Budget : Participer à la gestion du budget, en assurant le suivi des dépenses et la recherche de financements complémentaires si nécessaire. Travailler en collaboration avec le cabinet d'expertise comptable de la CPTS (transmission des factures). * Conformité : Veiller à ce que toutes les activités soient conformes aux réglementations en vigueur et aux statuts de la CPTS. Relations avec les Partenaires * Coordination : Travailler en étroite collaboration avec les partenaires institutionnels, les associations de patients, et les autres acteurs locaux pour promouvoir les actions de la CPTS. * Représentation : Représenter la CPTS lors des réunions, conférences, et autres événements en lien avec la santé territoriale et le programme Icope. Ressources Humaine * Manager les chargés et chargées de projet * Travailler en étroite collaboration avec le cabinet de gestion sociale de la CPTS (validation des fiche de paie, transmission des rapports de temps de travail et des pièces justifiant les avances de frais des salariés et salariées) Compétences Requises * Gestion de Projet : Capacité à gérer des projets de santé, avec une approche méthodique et orientée résultats. * Connaissance du Système de Santé : Bonne connaissance du fonctionnement des CPTS et des enjeux de la santé territoriale en France. * Compétences en Santé Publique : Connaissance des programmes de soins intégrés, en particulier des soins pour les personnes âgées (programme Icope). Liste non exhaustive...
Le Chargé de clientèle est au cœur de la relation entre les clients et les intervenants à domicile : - Coordination des équipes (gestion quotidienne des Auxiliaires de vie) - Recrutement, gestion administrative et juridique des équipes (contrats de travail, congés, arrêts maladie etc) - Relations commerciales (clientèle et partenaires) - Prospection - Gestion d'une clientèle (devis, évaluation des besoins, mise en place, gestion quotidienne) - SANS ÉCOLE ACTUELLE - Niveau Bac minimum Pourquoi nous rejoindre ? - Aucun frais n'est à prévoir par le candidat - Entrées en formation tous les mois - Ecole + partenaire employeur - Remboursement frais de transport (75%) - Aide au permis de conduire Infos complémentaires / lternance - Bac+2 - Chargé de clientèle secteur SAP CFA spécialisé en formations qualifiantes du secteur SAP, nous proposons : Une école (UNIFADOM) et des partenaires employeurs leaders du secteur L'obtention du titre professionnel Responsable Coordinateur Services au Domicile (RCSAD, niveau Bac+2) Une formation de 13 mois Une scolarité sans aucun frais pour le candidat Hébergement et restauration pris en charge pour les formations présentielles REF1
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un. ouvrier.e polyvalent.e forestier.e. Vos missions : - Découper des grumes de bois dans les dimensions demandées (30/ 40 /50 cm et 1 M) et fendre à l'aide d'une fendeuse automatisée, - Charger les grumes sur l'unité de production à l'aide d'une pince tronçonneuse, - Charger le bois fendu dans le camion, - Réapprovisionner les stocks du libre service clients sur le parc, - Préparer les bois fendus pour faire des palettes de bois filmées, - Vous pourrez être amené.es à charger/décharger du bois de chauffage en gros volume sur un grumier. Le profil recherché : Débutant accepté Formation assurée en interne Compétences : Règles de sécurité, Préparer le matériel, les matériaux et les outillages, Utiliser et maitriser des engins forestiers manuels et mécanisés, Utiliser une tronçonneuse. CACES R482 pour télescopique serait un plus
L'ambulancier(ère) SMUR participe, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à la prise en charge des patients en situation d'urgence vitale ou nécessitant une surveillance médicale continue lors de leur transport. Il/elle assure la conduite du véhicule d'intervention et contribue à la sécurité, au confort et à la continuité des soins prodigués au patient. Missions : 1. Conduite et logistique - Assurer la conduite du véhicule léger d'intervention, de l'ambulance de secours et de soins d'urgence et réanimation dans le cadre des interventions primaires, secondaires et interventions internes. - Préparer et vérifier le véhicule avant chaque garde : carburant, matériel embarqué, oxygène, dispositifs médicaux. - Garantir la propreté, la désinfection et la maintenance de premier niveau du véhicule et du matériel. - Gérer les documents de bord : carnet de route, inventaires, rapports d'intervention. - Participer à l'installation et au rangement du matériel sur le lieu d'intervention et dans le véhicule. 2. Assistance technique et participation aux soins - Assister le médecin et l'infirmier(ère) lors des interventions préhospitalières. - Participer aux gestes de premiers secours dans le cadre de ses compétences (immobilisation, aspiration, ventilation manuelle, etc.). - Assurer le brancardage et le transfert du patient en toute sécurité. - Surveiller l'état clinique du patient pendant le transport et alerter l'équipe médicale en cas de modification. - Contribuer à la traçabilité des actes et aux transmissions orales et écrites. 3. Hygiène et sécurité - Appliquer les protocoles d'hygiène et de désinfection du matériel et du véhicule après chaque intervention. - Respecter les règles de sécurité en mission, notamment en cas de risque infectieux, chimique ou routier. - Utiliser systématiquement les équipements de protection individuelle (EPI). - Participer à la gestion des déchets médicaux selon les procédures en vigueur. 4. Communication et coordination - Maintenir le contact radio ou téléphonique avec la régulation SAMU et les services hospitaliers. - Collaborer efficacement avec les équipes médicales, les pompiers, la police et les autres partenaires de secours. - Participer aux réunions d'équipe, aux briefings et débriefings post-intervention. - Contribuer à la formation à l'intégration des nouveaux agents. COMPÉTENCES REQUISES - Maîtrise des techniques de conduite d'urgence et de sécurité routière. - Connaissance des protocoles d'urgence et du matériel de réanimation. - Rigueur, sang-froid et sens des priorités. - Esprit d'équipe, discipline et respect de la hiérarchie. - Capacité d'adaptation à des situations variées et stressantes. - Disponibilité horaire. - Permis de conduire B (depuis au moins 3 ans) et attestation préfectorale d'aptitude à la conduite d'ambulance. - Formation AFGSU niveau 2 (attestation de formation aux gestes et soins d'urgence). - Expérience en transport sanitaire d'urgence ou au sein d'un SMU exigée.
Travail en en équipe au sein du SAD mixte Aide et Soins Le responsable de la coordination est chargé de mettre en œuvre les modalités de coordination définies dans le projet de service. Il est chargé du suivi de la réalisation des prestations. Il s'assure notamment de la bonne information des intervenants sur les besoins spécifiques de la personne accompagnée avant toute intervention. Il vérifie la bonne compréhension du protocole d'intervention par les intervenants (consignes, tâches à accomplir.). Le responsable de la coordination organise les interventions en binôme (intervenants aide et soins) lorsqu'elles sont nécessaires. Il veille à ce que les intervenants du service réalisent leurs interventions d'aide ou de soins de manière complémentaire et dans la limite de leurs compétences respectives. Structuration du cadre de travail et de l'organisation des équipes Définir les modalités de coordination entre les équipes d'aide et de soin (outils, pratiques, réunions, concertation, .) en lien avec le projet de service, les encadrants et les équipes. Mettre en œuvre les modalités de coordination définies dans le projet de service afin de répondre aux objectifs de la coordination (CDC SAD 4.3.1.3.) Garantir et contribuer à organiser les échanges entre les intervenants aide et soin : réunions, outils, pratiques, culture partagée de l'aide et du soin. Garantir l'homogénéité des procédures avec les éventuels autres responsables de la coordination Accompagner la montée en compétences des équipes pour l'accompagnement coordonné, veiller à son articulation avec le plan de formation. Elaborer les processus permettant d'assurer les nouvelles missions prévues par le cahier des charges : repérage des fragilités, lien social, prévention, aide aux aidants Gestion des parcours / accompagnement des bénéficiaires Proposer un cadre facilitant l'articulation entre les acteurs autour des prises en charge coordonnées (mixtes) : organisation et animation de réunions pluriprofessionnelles, définir le cadre d'intervention en binôme intervenant aide + intervenant soin Organiser les interventions en binôme (intervenants aide et soins) lorsqu'elles sont nécessaires (CDC SAD 4.3.1.3) Vérifier la bonne compréhension du protocole d'intervention conjoint par les intervenants (consignes, tâches à accomplir .) (CDC SAD 4.3.1.3) Veiller à ce que les intervenants du service réalisent leurs interventions d'aide ou de soins de manière complémentaire, dans la limite de leurs compétences respectives. (CDC SAD 4.3.1.3) Développer les relations partenariales et contribuer à animer le réseau de partenaires en lien avec le responsable de service. Réaliser le suivi de la réalisation des prestations (CDC SAD 4.3.1.3) Il s'assure notamment de la bonne information des intervenants sur les besoins spécifiques de la personne accompagnée avant toute intervention. Il vérifie la bonne compréhension du protocole d'intervention par les intervenants (consignes, tâches à accomplir .). (CDC SAD 4.3.1.3) Veiller à la bonne articulation et à la cohérence des interventions aide - soin Veiller à intégrer l'entourage dans le processus d'accompagnement (temps d'échanges, suivi de la satisfaction, .) selon la place que la personne souhaite lui accorder Compétences techniques Coordination des équipes Elaboration de procédures Relations partenariales Compétences relationnelles Aptitude à fédérer Capacité à transmettre, à former Compétences organisationnelles Capacité à s'adapter à des situations variées Réactivité pour répondre aux sollicitations
Travail en en équipe au sein de l'équipe du Pôle Alzheimer Missions auprès des bénéficiaires - Lors de la 1ère demande, évaluer les besoins de la personne à son domicile, tout en évaluant la sécurité de la personne et des intervenants en s'assurant de la présence du matériel approprié. - Contribuer au plan d'accompagnement personnalisé (PAP). - Assurer le suivi et l'animation technique de l'aide voire du soin en vue d'apporter une réponse globale et individualisée au regard de ses attentes et de ses besoins - Contribuer au suivi de la mise en œuvre et à la réévaluation du PAP - S'assurer de la diffusion du PAP aux intervenants et de sa bonne compréhension par les équipes. Missions auprès des équipes - Contribuer à la mise en œuvre des nouvelles missions prévues par le cahier des charges - Sensibiliser les intervenants aux actions de prévention de la maltraitance, de promotion de la bientraitance, de lien social et de besoin de soutien des aidants - En lien avec le responsable de la coordination, veiller à la mise en œuvre de temps collectifs et d'échanges professionnels tels que des analyses de pratiques ou des réflexions éthiques portant sur les missions du service, et des autres actions de promotion de la bientraitance prévues par le projet de service auprès des équipes d'aide - Instaurer un cadre facilitant le travail entre les professionnels de l'équipe soins : Organisation et/ou animation de réunions d'équipe Organisation des plannings de l'équipe Suivi de la traçabilité des interventions dans le SI et entre les intervenants Soutien aux équipes pour la gestion de situations complexes - Veiller à la bonne articulation entre les intervenants dans le cadre des prises en charge partagées : Cohérence du planning Traçabilité des interventions Répartition des tâches entre les professionnels - Assurer l'administration et la gestion du service : - Gestion et saisie des dossiers informatiques (Prise en charge et renouvellement) - Responsable de la tenue du dossier, des soins infirmiers et de la qualité des transmissions écrites et orales - Réceptions des agents et des familles - Pour les besoins du service, l'IDEC pourra être amené à exercer ses fonctions sur un autre service que le service de soins (CAJA, SSIAD..) - Activités administratives et transmissions des bilans au médecin prescripteur / médecin coordonnateur - Animation des réunions de travail - Proposition, rédaction et suivi d'appels à projets - Encadrement des assistants de soins en gérontologie Encadrer et superviser le travail de l'agent administratif -Supervision des plannings d'intervention -Supervision de la télégestion -Suivi du temps de travail des agents d'intervention Rendre compte et suivre l'activité : -Rendre compte de l'activité du service et faire part de ses observations, questions et difficultés auprès du responsable de la coordination -Participer et animer des réunions de service et des groupes de pratiques professionnelles Compétences techniques Connaissance approfondie de l'écosystème partenarial Aptitude à planifier, organiser et coordonner les interventions Compétences relationnelles Communication, capacité à établir une relation d'accompagnement Capacité à guider et soutenir les équipes Empathie et sens de l'écoute Adaptabilité Compétences organisationnelles Rigueur et sens de l'organisation Capacité à s'adapter à des situations variées - Savoir-faire - Appréhender les caractéristiques des différents publics aidés et leurs pathologies -Maitrise des outils bureautiques -Capacité d'analyse et de synthèse, autonomie, réactivité, disponibilité, discrétion -Traitement et saisie de documents -Planification et suivi - Savoir être - Conscience professionnelle, rigueur dans son travail, discrétion
Le Centre Hospitalier Comminges Pyrénées recherche un(e) cadre de santé en service de Chirurgie à compter du 2 janvier 2026, en CDI. Le service de chirurgie assure la prise en charge des patients des secteurs de chirurgie orthopédique, viscérale et urologique dans le cadre d'une hospitalisation conventionnelle. Sa capacité d'accueil est de 40 lits. Description du poste : Le cadre de santé exerce ses fonctions sous l'autorité du Directeur d'établissement, de la coordinatrice générale des soins et du cadre supérieur de pôle, en accord avec la politique médico-soignante. Il oeuvre, en proximité du responsable d'unité, à l'organisation et à la coordination des activités de soins, en veillant à la qualité et à la sécurité des prestations. Il anime et encadre les équipes sous sa responsabilité, et accompagne chaque professionnel au développement de ses compétences. Il est force de proposition en matière d'organisation de l'unité (moyens optimisés et adaptés à la charge en soins), dans le domaine de l'amélioration continue de la qualité des soins et de gestion des risques, et dans la mise en uvre de projets structurants pour son unité, le CH et le territoire. Description des activités : Le cadre de santé organise l'activité paramédicale en collaboration avec l'équipe médicale en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations dans le respect des normes en vigueur des protocoles et des procédures. Il est responsable de la qualité et la sécurité des soins, de l'accueil des patients et de leur famille. En collaboration avec l'équipe médicale, il participe à la rédaction d'un projet de soins pour l'unité au regard du projet de pôle. Il anticipe et accompagne les évolutions permanentes du service. Il fédère les équipes autour des différents projets. Il assure la gestion du personnel non médical, le management de l'équipe, l'évaluation des personnes sous sa responsabilité et adapte les effectifs au regard de la charge de travail du service. Il anticipe les besoins en compétences des personnels et propose des actions de développement de compétences, notamment en élaborant le plan de formation. Il coordonne la formation et l'encadrement des nouveaux personnels et stagiaires. Il assure la gestion des lits en collaboration avec l'équipe médicale, le service social et les différents acteurs de l'aval. Il assure le suivi d'indicateurs d'activité de l'unité pour améliorer le parcours du patient. Il élabore le plan d'équipement et des travaux des services dont il a la charge. Des activités complémentaires ou transversales peuvent être confiées en fonction des besoins du service et du pôle. Organisation en binôme sur le pôle pour les absences cadres. Participation à la permanence de l'encadrement. Poste de journée du lundi au vendredi. Télétravail possible (2 jours/ mois).
Le Service de remplacement de la Haute-Garonne recherche pour le remplacement d'un(e) agriculteur/agricultrice situé(e) Sepx (31) recherche un(e) ouvrier(e) agricole polyvalent(e) pour intervenir sur un élevage en ovin viande. Vous serez principalement chargé(e) de : - Soin et surveillance du troupeau, - Aide à l'agnelage, soin et tétée des agneaux - Assurer l'entretien courant du matériel agricole et des bâtiments, Profil recherché : - Connaissances en élevage ovin et mise bas indispensable, - Rigueur, autonomie, sens de l'observation, Conditions : - Poste à pourvoir dès le 25 septembre, - Rémunération selon profil et convention collective. Les avantages du poste : - Découverte de différents systèmes d'exploitation ; - Métier riche en expériences et rencontres ; - Avantages sociaux : frais de déplacement.
Afin de renforcer notre équipe dynamique et professionnelle, nous recherchons un.e pharmacien.ne diplômé.e adjoint.e pour travailler au sein de notre pharmacie. Description du poste : * Vous travaillerez 3 jours par semaine (27 heures au total). * Vous bénéficierez de la possibilité d'un logement entre deux jours travaillés pendant la période d'essai. Responsabilités : * Assurer la dispensation des médicaments avec rigueur et précision. * Conseiller les clients sur la gestion de leur santé et leurs traitements. * Participer à la gestion des stocks et à l'organisation de la pharmacie. * Contribuer au bon fonctionnement et à la dynamique de l'équipe. Profil recherché : * Diplôme de pharmacien(ne). * Sens du service et de l'accueil. * Capacité à travailler en équipe et autonomie. * Rigueur et sens des responsabilités. Nous offrons : * Un environnement de travail agréable et stimulant. * Une rémunération attractive. * La possibilité d'un logement entre deux jours travaillés pendant la période d'essai. * Opportunités de formation et de développement professionnel.
« Le Centre Hospitalier Comminges Pyrénées et les Hôpitaux de Luchon recherchent 1 chargé de prévention et de sécurité incendie. Poste vacant à pourvoir au 01/10/2025. MISSION DU POSTE : - Prévenir les risques incendie ; - Intervenir dans l'organisation des secours et la prise en charge des personnes en cas d'incendie ; - Sensibiliser les agents au risque incendie ; - Surveiller et piloter le Système de Sécurité Incendie. CONTENU DU POSTE : Incendie : Contrôle quotidien de l'état et du bon fonctionnement des centrales incendies ; Assurer les rondes de sécurité : report des observations et évènements sur outil de gestion ; Gestion des intervenants externes : établissement des permis de feu, identification Suivi du registre de sécurité : mise à jour Participe à la mise en œuvre de la politique de sécurisation du site : accès établissement, accès bâtiment ; Contrôle du fonctionnement des caméras de surveillance ; Vérification des systèmes de contrôle d'accès ; Élaboration des procédures pour les personnels impliqués dans la sécurité incendie (SSIAP 1, brancardiers, agents techniques) ; Maintenance : Gestion de l'arborescence des badges et des organigrammes de clés de l'établissement ; Suivi des vérifications des installations par bureau de contrôle, mainteneurs dans le domaine ; Contrôle de la bonne application du règlement de sécurité ; Vérification / contrôle du fonctionnement et essais des matériels et des installations spécifiques à son domaine : - essais des organes de recoupement et de désenfumage, déclenchement et transmission des alertes/alarmes ; - contrôle des éclairages secours Formation : Planifier avec l'encadrement, Elaborer, suivre et dispenser la formation réglementaire sécurité incendie du personnel des 2 établissements CHCP/HDL (Agents hospitaliers, SSIAP1, brancardiers) ; Suivre les indicateurs et remonter les chiffres du nombre de personnels formés. Missions ponctuelles ou spécifiques (ou activités annexes) : Travail avec le Référent Exploitation et QSE et le référent « conformité règlementaire ». Mobilité sur les deux établissements : Centre Hospitalier Comminges Pyrénées (70 %) et Hôpitaux de Luchon (30 %) en journée de 8 h à 16 h du Lundi au Vendredi. Poste vacant à pourvoir à compter du 01/10/2025, pour un CDD de 3 mois renouvelable. Date limite des candidatures le 08/09/2025 (joindre une lettre de motivation à votre CV)
Qui sommes-nous ? Val de Gascogne est une coopérative, créée et gouvernée par des agriculteurs. Elle rassemble depuis plus de 100 ans des femmes et des hommes, sur un territoire dessiné sur 5 départements (32, 65, 09, 31, 47) qui ont décidé de mutualiser leurs achats d'approvisionnement et leurs moyens de collecte, de transformation et de commercialisation de leurs productions agricoles. Une présence qui vise à protéger une agriculture plurielle, avec des exploitations de tailles différentes et une diversité des productions sur des territoires aussi différents que complémentaires. Val de Gascogne est fortement impliqué, par l'intermédiaire de ses filiales, dans le développement de plusieurs filières : viticulture, élevage, semences, distribution Grand Public (Gamm Vert et Le Grand Panier Bio), huilerie. Avec sa dimension Groupe, Val de Gascogne occupe la 5ème place du classement départemental, et fait partie du top 30 des entreprises de la Région Midi Pyrénées tous secteurs confondus. Votre profil et vos compétences: Au cœur de l'action, votre expérience en management et vos connaissances des métiers de l'approvisionnement et des céréales, vous permettent de prendre des décisions éclairées et pertinentes. Votre aisance relationnelle, fait de vous un collaborateur de confiance pour les équipes opérationnelles sur le terrain. Vous possédez des compétences en gestion du personnel (suivi des formations, absences, temps de travail), animation des indicateurs d'exploitation (boni-freintes, réclamations clients), supervision des moyens logistiques, vous maîtrisez le suivi de stocks et connaissez les normes QSE. La zone d'exploitation qui vous est attribuée se situe sur les départements 31 et 65 et se compose de 8 sites logistiques. Ce secteur géographique et le fonctionnement de la coopérative n'ont pas de secret pour vous, alors ce poste est fait pour vous! Vos missions : Sous l'autorité du Directeur d'Exploitation, vous effectuez les missions suivantes: - Manager l'opérationnel d'une équipe d'environ 20 personnes, - Assurer la coordination des besoins et ressources disponibles en personnel, - Assurer la coordination commerciale : respect des politiques commerciales, engagements et procédures, - Garantir le respect du plan HACCP et des indicateurs de qualité, - Garantir la sécurité aux personnes et veiller à la sécurité industrielle, - S'assurer de la bonne réalisation des opérations de silos, - Valoriser les produits en respectant les cahiers des charges, - Participer à l'animation, au développement des ventes et aux référencements des produits, - Gérer la collecte, les stocks, la traçabilité des lots, l'expéditions, les inventaires. - Participer aux plans d'actions, aux propositions d'investissements et aux budgets, - Optimiser le transport au sein de sa zone. Conditions : - CDI à pourvoir dès que possible - Forfait annuel jour (210 jours travaillés) Lieu de travail : - Déplacements quotidien sur la Zone d'Exploitation Couserans, Comminges, Magnoac (départements 31 et 65), qui est composée de 8 sites. Salaires et avantages : - Salaire brut annuel: 29 000 € sur 13 mois à négocier selon expérience - Véhicule de service - Tickets restaurant - Mutuelle - Retraite supplémentaire - CSE POUR CANDIDATER : SE PRESENTER AUPRES DE L'ENTREPRISE LE JEUDI 18 SEPTEMBRE DE 9H A 12H SALLE DUBARRY BD DU NORD A GIMONT - JOB DATING
Le Centre Hospitalier Comminges Pyrénées recherche un(e) IBODE ou Infirmier(e) Diplômé(e) d'État pour le service du Bloc Opératoire, en CDI. MISSIONS : - Organiser, réaliser des soins et des activités en lien avec le geste opératoire, en pré, per et post-interventionnel auprès des personnes bénéficiant d'interventions chirurgicales, endoscopiques et autres actes techniques invasifs à visée diagnostique et/ou thérapeutique. - Mettre en œuvre des mesures d'hygiène et de sécurité en tenant compte des risques inhérents à la nature des interventions et à la spécificité des patients, au travail en zone protégée et à l'utilisation de dispositifs médicaux spécifiques. - Coordonner ses actions en interaction avec une équipe pluridisciplinaire. CONNAISSANCES (FORMATION INITIALE OU INSTITUTIONNELLE ET/OU EXPÉRIENCES) : - Diplôme d'Infirmier : Arrêté du 31 juillet 2009 relatif au diplôme d'État d'infirmier. - Diplôme IBODE : Arrêté du 27 avril 2022 relatif à la formation conduisant au diplôme d'État d'infirmier de bloc opératoire. - Notamment les actes exclusifs IBODE de l'Article R4311-11-1 du Code de Santé Publique. - Gestes d'urgences : AFGSU, formation CHEM. - Formation à l'utilisation de nouveau matériel. - Principes d'ergonomie et de manutention. Poste en 7 à 10 heures du lundi au vendredi (jours ouvrés) et participation à l'activité d'astreinte (12h en semaine et 24 h le samedi-dimanche-jour férié).
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Sous la responsabilité du Responsable de département bazar lourd, vous intervenez pour le service SAV et pour la service Location de véhicules. Dans ce cadre, vous serez en charge de l'accueil de la clientèle. Vous répondez à leurs demandes et leur apportez des explications. Vous gérez les réclamations et réalisez un premier diagnostic selon les demandes. Vous suivez les prises en charge des dossiers d'intervention. Pour le service location, vous enregistrez les dossiers de location, et vous suivez les départs et retours des véhicules. Vous enregistrez les dossiers de sinistres sur les véhicules accidentés. PROFIL RECHERCHÉ Vous appréciez la relation clients, et vous possédez une faculté d'appréciation et d'adaptation aux diverses demandes d'une clientèle exigeante. Expérience souhaité sur un poste similaire (en service après-vente). Salaire + avantages (CSE + prime annuelle sous condition d'ancienneté + participation/intéressement suivant les bénéfices).
Le centre E.Leclerc d'Estancarbon emploie 220 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 127.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 44,83 milliards d'euros en 2017 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui ...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE En tant que serveur en restauration, vous travaillerez à Estancarbon dans notre galerie commerciale, au sein d'une équipe de 4 personnes. La clientèle est composée d'habitués, travaillant à proximité du centre commercial. Notre carte présente une offre principalement tournée vers la cuisine française. Vos missions principales : * Vous assurez la mis en place de la salle. * Vous accueillez et conseillez notre clientèle. * Vous effectuez la prise de commande et le service. * Vous gérez les encaissements. * Vous respectez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons des personnes polyvalentes, efficaces, souriantes, ouvertes d'esprit et partageant les mêmes valeurs que nous. Vous attachez une importance particulière à l'accueil et au service de notre clientèle. Vous êtes dynamique et organisé(e). Vous témoignez d'une expérience réussie en restauration.
Le centre E.Leclerc d'Estancarbon emploie 200 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 ...
La Solution Médicale est une agence spécialisée dans le recrutement de professionnels de santé. Elle accompagne, depuis , les responsables des centres médicaux et dentaires dans leur recherche de professionnels de manière structurée afin de répondre aussi bien aux exigences du centre qu'aux attentes des candidats. Notre philosophie prône un échange équilibré, car bien plus constructif pour tous au long terme, afin de lutter contre les zones de désert médicaux et d'attirer des candidats motivés et compétents dans vos centres.Vous êtes un praticien, en activité, en début ou en fin de carrière ou encore étudiant et vous cherchez un poste dans un centre médical ? La Solution Médicale est l'agence qu'il vous faut.Profitez de nos offres d'emploi sur toute la France en ophtalmologie, gynécologie, dentaire, médecine générale, dermatologie, cardiologie, pédiatrie, etc.Nous mettons notre réseau en action pour trouver le poste qui répond à vos critères de sélection.Nous proposons un accompagnement personnalisé pour mener à bien votre recherche de poste, du premier contact jusqu'au contrat d'embauche. Activité, profil, rémunération, localisation, etc. Tous vos critères de sélection sont étudiés et pris en compte afin de pouvoir cibler, pour vous, le poste qui vous correspond et dans lequel vous pourrez vous épanouir professionnellement.Emploi Médecin Urgentiste Saint-Gaudens La Solution MédicaleCentre Hospitalier à Saint-Gaudens , recherche activement un Médecin Urgentiste (F/H). Avantages du poste :- Assurance professionnelle, formations régulières- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien- Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours- Excellente rémunération Avantage du centre :- Équipe dynamique, compétente et dévouée- Secrétaire pour toutes les tâches administratives- Environnement d'excellence avec matériel haute technologie- Emplacement à proximité des transports en commun et parking Ce poste est à pourvoir immédiatement.Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Maxi Zoo est le leader incontestable de l’animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN: rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition: développer un écosystème pour répondre à l’ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux. Ce qui rythme tes journées * Le client est ta priorité ! Chaque jour, tu l’accueilles, l’écoutes, le conseilles et encaisses ses achats. Tu mets tout en œuvre pour lui proposer la meilleure expérience d’achat et le fidéliser. * A chaque animal, son besoin : alimentation, hygiène, soin, jouet. Tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client, pour le bien-être de son animal. * Grâce à toi, les clients trouveront toujours des rayons bien achalandés : tu réceptionnes la marchandise, assures une mise en rayon qualitative, garantis la disponibilité des produits et mets en place les opérations commerciales. * Avec l'équipe, tu participes activement à la réussite du magasin à travers les challenges mis en place. Tes atouts essentiels pour le poste * Tu as le sens du service client et du commerce. Tu prends plaisir à conseiller et fidéliser les clients mais aussi à valoriser les produits et les services. * Tu es dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne te font pas peur). * Tu apprécies les animaux (même si tu n’en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. * Tu souhaites rejoindre une équipe à taille humaine et travailler en équipe. * Idéalement, tu as suivi une formation commerciale ou tu as acquis une expérience dans le commerce spécialisé. Mais, tu n’es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus.
Description du poste : Pour notre ouverture de magasin Armand Thiery à St Gaudens , nous recherchons un(e) Directeur(ice) de Magasin. Commerçant(e) dans l'âme et ayant le goût du challenge, vous aurez pour mission d' optimiser et de développer le CA et les résultats de votre point de vente à travers : - L'accueil, le conseil et la fidélisation de la clientèle , - L' animation et le développement de l'équipe , - La mise en valeur des produits à travers la réalisation du merchandising et des vitrines, - La gestion quotidienne du magasin. Ce que nous vous offrons, en plus de votre salaire, c'est : - Un package attractif : commissions sur CA dès la première vente réalisée, des primes sur objectifs ; - Des avantages liés au groupe Armand Thiery (Tickets restaurant, CSE, remises au personnel .) et à la convention collective de branche. Description du profil : Passionné(e) par la mode, vous maîtrisez les outils de gestion commerciale. Vous justifiez d'une expérience réussie de la vente et du management d'équipe, idéalement dans le secteur du Prêt-à-Porter. Si vous souhaitez rejoindre un groupe familial, pragmatique et agile, au savoir faire reconnu, qui place la transmission au cœur de ses métiers, N'hésitez plus, postulez !
Notre client est une PME d'environ 300 personnes, acteur incontournable dans la filière du papier et tourné vers les énergies renouvelables grâce à la valorisation de sa production. En tant que Responsable Maintenance Electricité Instrumentation, vos responsabilités consisterontSuperviser les opérations de maintenance électrique et d'instrumentation pour garantir la disponibilité des équipements ; Coordonner et encadrer une équipe technique de 24 personnes dédiée à la maintenance ; Élaborer et mettre en œuvre des plans de maintenance préventive et corrective ; Veiller à la préparation des travaux sur arrêt dans les règles de l'art ; Analyser les pertes de production et défaillances techniques, en mettant en oeuvre des plans d'action ; Assurer la conformité des équipements avec les normes de sécurité et de qualité ; Collaborer avec d'autres départements pour optimiser les processus industriels ; Gérer les budgets alloués à la maintenance et contrôler les coûts associés ; Piloter des projets techniques liés à l'amélioration des installations ; Être acteur de la politique ISO de la société ; Assurer un reporting précis des activités et des performances de maintenance. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : Un salaire compétitif situé autour debrut annuel ; Poste de cadre en forfait jour ; Astreintes avec prime ; Prime de 13ème mois ; Prime de vacances ; Primes d'intéressement et de participation ; Mutuelle de Groupe ; CSE. N'hésitez pas à postuler si ce challenge correspond à vos aspirations professionnelles.
Une structure de santé moderne située dans un bassin de vie dynamique recherche un(e) médecin gériatre pour renforcer son équipe pluridisciplinaire, dans un cadre de travail humain, stable et bien organisé.- Avantages du poste :Contrat salarié en CDI (2 à 5 jours/semaine),Rémunération attractive selon profil,Environnement technique récent et bien équipé,Équipe pluridisciplinaire investie et bienveillante,Avantages sociaux : assurance professionnelle, tickets restaurant, etc.,Site accessible (transports en commun, parking disponible).- Missions principales :Stabilisation des fonctions vitales,Suivi des comorbidités et prise en charge globale,Coordination entre les acteurs du parcours de soins,Préparation à la réinsertion sociale et familiale,Préservation de l'autonomie et accompagnement personnalisé,Éducation thérapeutique du patient et de son entourage.
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le ( la ) responsable de salle manage toute l'équipe de salle : organisation du travail, planification des horaires, gestion des embauches parfois en étroite collaboration avec la direction. Il (elle) doit contrôler la marge brute d'exploitation et veiller à ce qu'elle soit toujours excédentaire ce qui signifie notamment gérer les approvisonnements, la tenue des stocks et les commandes relatives au bar et à la cave et le choix des fournisseurs en collaboration plus ou moins étroite avec la direction du restaurant en fonction de l'organisation interne de l'établissement. Il (elle) doit accueillir et saluer la clientèle pendant le service et éventuellement organiser les réceptions et négocier les prix de réservation de groupe en collaboration avec la direction. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire d'un Bac professionnel Service et commercialisation, Bac technologique hôtellerie, d'un BTS hôtellerie-restauration option B Art culinaire, art de la table et du service. Vous êtes un(e) excellent(e) professionnel(le) doté(e) de connaissances approfondies de l'accueil, du sevice et du travail en salle, et doté(e) d'un sens très poussé du service client. Vous savez manager une équipe et avez une excellente présentation.
Le centre E.Leclerc d'Estancarbon emploie 200 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en [ANNEE] et accueille chaque année plus de [NOMBRE] clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les ce...
L'Appel Médical est le n1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). .. l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous ! Nous recherchons pour le compte de notre client, établissement d'hospitalisation à domicile, sur le secteur Haute Garonne, son cadre de santé en charge du management des équipes soignantes IDEC (3) et aides-soignants (4). Organisation et coordination des soins Le cadre de santé est responsable des soins dans le respect des droits du patient et en cohérence avec le projet d'établissement, Il (elle) organise les admissions, les réajustements de prise en charge et les sorties des patients, en lien avec le prescripteur d'HAD, le médecin traitant et les professionnels libéraux. Il, elle participe à l'élaboration du projet thérapeutique défini à partir du projet médical et de l'évaluation de chaque demande d'admission en lien avec les acteurs de proximité. Il, elle détermine en lien avec le médecin coordonnateur l'organisation des soins et matériel adaptés aux besoins du patient et/ou de son entourage. Management Le cadre de santé est un référent pour tous les conseils relatifs à des soins spécifiques (qu'ils soient d'ordre techniques ou relationnels) et à leur organisation à domicile. Il, elle anime et encadre les soignants de l'HAD en développant l'analyse des pratiques et la réflexion des demandes et besoins du patient afin d'apporter des réponses adaptées. Il, elle s'assure de la bonne compréhension et de l'application de la prescription médicale, ainsi que de la cohérence des pratiques entre les professionnels. Horaires 9h/17h avec astreinte téléphonique toutes les 7 à 8 semaines, pour problématiques RH du weekend sur l'ensemble du périmètre : St Gaudens Toulouse Leguevin Montastruc. Une expérience du domicile est attendue ainsi qu'une expérience du management d'équipe para-médicale. La rémunération évoquée en brut annuel, sera majorée par l'ancienneté, en fonction de l'expérience, plus les astreintes + chèque déjeuner 9€, véhicule de service trajet dom/travail. Localité : St Gaudens 31800 Contrat : CDI Date de début : 2025-12-15
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
Description du poste : Pour notre Brasserie Le Refuge, nous recherchons en CDD un(e) Cuisinier(e) à temps complet (35h00 par semaine). Vous êtes en charge de la préparation des entrées et des plats dont vous garantissez la qualité. Vous vous occupez également de la présentation des assiettes pour les clients et des pâtisseries. Vous participez à l'approvisionnement et au stockage des denrées. Vous optimisez et adaptez votre organisation de production afin de répondre aux besoins du service. Emploi uniquement pour les services du midi. Vous ne travaillerez jamais le soir et vous serez en repos les dimanches (hors fêtes de fin d'année). Description du profil : Diplôme demandé : CAP CUISINE/PÂTISSERIE Nous recherchons une personne motivée et rigoureuse.
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous disposez d'un titre de Gestionnaire de Paie ou d'une formation Paie/RH. Sinon, de formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Emploi Radiologue Saint-Gaudens 31800 La Solution Médicale Centre Hospitalier à Saint-Gaudens 31800, recherche activement un Radiologue (F/H). Avantages du poste : - Rémunération sous forme de rétribution du chiffre d'affaires (Pourcentage élevé) - Assurance professionnelle, formations régulières... - Assistance par une équipe d'aides soignant(e)s - Aucun frais d'intermédiation pour le praticien - Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours - Horaires flexibles à convenance - Planning rempli garantie Avantage du centre : - Structure moderne - Patientèle très nombreuse - Équipe dynamique, compétente et dévouée - Secrétaire pour toutes les tâches administratives - Environnement d'excellence avec matériel haute technologie - Emplacement à proximité des transports en commun et parking - Forte part d'imagerie en coupe, avec scanner et IRM sur place, détenu à 100% par la structure Ce poste est à pourvoir immédiatement. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. Radiologue polyvalent doté de la qualification ordinale en France. Expérience antérieure en France ou en Belgique. DES radiologie et imagerie médicale. Qualités recherchées : Sérieux; Professionnalisme; Engagement; Constance; Souplesse et à l'écoute du patient. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Responsable de magasin Action est l'enseigne non-alimentaire qui connaît une forte croissance en Europe. Parce que cette aventure nous passionne, nous sommes toujours en quête de nouvelles opportunités. Implantés dans 12 pays européens nous avons franchi le cap des 2 750 magasins. Avec plus de 50% d'évolution interne, nous t'offrons un tremplin idéal pour ta carrière. Travailler chez Action, c'est travailler pour une enseigne primée. En France par exemple, Action a été élue Enseigne Préférée des Français en 2023 et 2024. Chez Action, la routine n'existe pas - entre nos équipes aux talents multiples et diversifiés, et les challenges qui t'attendent : es-tu prêt à relever les défis et booster ta carrière ? Rejoins-nous ! Ce qui rythme tes journées Être responsable de ton point de vente : Garantir les valeurs et l'application des process dans ton quotidien en étant le premier relais de la Direction S'assurer de la collaboration avec les partenaires locaux et maintenir une veille concurrentielle Recruter, manager et faire grandir ton équipe tout au long de leur carrière Être un vrai acteur au sein de ta région et travailler en collaboration étroite avec le responsable de région Participer à la vie du magasin et animer son attractivité avec objectif d'avoir un magasin plein, propre, rangé et commerçant : Contrôler l'avancement des activités, mettre en application les plannings, mettre en rayon les produits, . Optimiser les ventes et assurer le suivi des indicateurs avec ton équipe encadrante Assurer la partie Back Office de la vie du magasin (établir les plannings, traiter les mails, assurer le flux argent, proposer le CA prévisionnel, gérer la partie administrative RH .) Tes atouts essentiels: Tu as suivi une formation de niveau Bac+2/3 ou tu as une expérience réussie de 4 ans au moins dans le management d'équipe et le commerce. Tu possèdes au moins 2 ans à un poste de manager avec la gestion complète d'une équipe et le suivi des indicateurs économiques. Tu as un vrai leadership, une orientation résultats et tu es une personne responsable. Tu possèdes un esprit pragmatique et entreprenant. Tu te reconnais dans nos valeurs : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts Tu es disponible sur notre amplitude horaire (5/6h à 21/22h du lundi au samedi). Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. Ce que nous vous pouvons t'offrir Un salaire brut annuel de 33 414 € au statut cadre Des avantages salariaux : Le 13ème mois supplémentaire Une prime de participation Des avantages sociaux : RTT Ticket restaurant Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance 15% de remise personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce à un CSE dynamique Pour une intégration réussie : Un parcours d'intégration complet, avec une formation de 8 semaines dans un de nos magasins formateur - pratique et e-learning Un management de proximité et le support d'une équipe Un développement continu tout au long de ta carrière ainsi que des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Entreprise agro- alimentaire souhaite recruter un responsable de production pour le site de Saint Gaudens (31) Activités : Découpe (cheville), commercialisation et distribution de viande pour les 4 espèces (Bœuf, veau, agneau, porc) + négoce Union Européenne + volaille + forain sur le grand sud-ouest Vos missions : · Planifier, affecter et gérer les moyens humains au sein des divers ateliers · Organiser et garantir un atelier propre et en ordre au début et en fin de production. · Ordonnancer et garantir les découpes en fonction des préparations de commandes journalières dans le respect de la réglementation (BPH, sécurité….) · Mettre en œuvre tous les moyens visant à l’optimisation de la qualité, des délais, des coûts (choix de coupe, gestion/rotation des stocks ou des ruptures) · Soumettre à son N+1 les besoins (notamment matériel et humain) et participer à leur réalisation · Analyser les retours de marchandises, proposer des actions correctives et les met en application. · Assurer l’interface avec les services connexes (qualité, commerce, administratif) · Veiller à la qualité des découpes, au classement des produits finis conformément aux cahiers des charges et aux attentes clients (Méthode, main d’œuvre, matière) · Garantir de la traçabilité sur ses secteurs et mettre tout en œuvre pour fiabiliser les reconstitutions par lots. · Veiller au respect des consignes d’hygiène et sécurité dans le respect des normes en vigueur, proposer des actions correctives et contribue à la réalisation des plans de contrôle. · Être un des liens constant (avec son N+1) avec le commerce afin d’ajuster l’offre et la demande · Gérer la qualité au quotidien avec le RAQ et garantit la mise en place des AC décidées (audits, réunions…). · Garantir les stocks : quotidiens pour le commerce et hebdo pour le calcul des résultats · Réceptionner l’ensemble des marchandises et vérifier leur conformité. · Suivre les cessions internes pour la 2eme transformation et la bonne utilisation des viandes Compétences requises : Manageur, Rigoureux, esprit de synthèse, sens du commerce, à l’écoute, curieux, dynamique, motivé, autonome, goût pour le travail en équipe. Profil : Bac + 3 et plus en agroalimentaire
-Dans le cadre d'un remplacement congés maternité, la Maison Jucla recrute un responsable qualité pour le site de St Gaudens - Manager 1 à 2 personnes - Suivre la comptabilité et la traçabilité matière - Gérer les relations avec les abattoirs et les services vétérinaires - Gestion des labels et des agréments - Contrôler la conformité des matières premières et intrants - Gérer le suivi des analyses microbiologiques - Gestion des audits, des non conformités - Réaliser des contrôles quotidiens (réception, expédition, autocontrôle) - Suivre bon dérouler de la production - Suppléer ses collègues lors des congés ou absences. bac + 4 et + en agroalimentaire expérience impérative dans notre domaine d'activité
Rejoignez l'agence Vousfinancer Saint-Gaudens et donnez un nouvel élan à votre carrière ! Vous êtes courtier(e) en prêt immobilier, commercial(e) aguerri(e) ou en reconversion professionnelle avec une fibre commerciale ? Vous cherchez une opportunité où l'humain, l'accompagnement et la réussite collective sont au coeur de votre métier ? Alors cette offre est faite pour vous ! Pourquoi nous rejoindre ? - Une enseigne reconnue : Vousfinancer a été élue pour la 4e fois consécutive Meilleure Enseigne, gage de notre expertise et de notre engagement auprès des clientsbr />- Une équipe dynamique et soudée : Vous intégrerez une agence récente en plein développement, portée par l'énergie et l'engagement de Christophe et Sabrina. - Un accompagnement sur mesure : Que vous soyez expérimenté(e) ou en reconversion, vous bénéficierez d'un véritable soutien pour développer votre activité. - Un cadre de travail unique : Située au pied des Pyrénées, à 45 min au sud de Toulouse, notre agence offre un cadre de vie agréable et une clientèle locale à fort potentiel. - Un esprit d'équipe fort : Nos valeurs sont basées sur le travail collectif, l'échange, l'entraide et la solidarité. Vous ne serez jamais seul(e) dans votre développement. Et si vous étiez le prochain talent de notre équipe ? Prêt à relever le défi ?En tant que Conseiller(e) en Financement Immobilier / Courtier(e) en Crédits Immobiliers indépendant(e), votre mission sera double : - Développer et animer un réseau professionnel : - Prospecter et fidéliser des partenaires-clés (agences immobilières, promoteurs, constructeursbr />- Entretenir et développer une relation de confiance avec les clients et partenaires, - Accompagner les clients à chaque étape de leur projet immobilier en ayant une approche de conseil personnalisé, - Apporter votre expertise et assurer un suivi rigoureux : - Identifier les meilleures solutions de financement adaptées aux besoins de nos clients, - Négocier avec nos partenaires bancaires pour obtenir les conditions les plus optimales, - Assurer un suivi administratif de vos dossiers et accompagner les clients jusqu'à la signature et jusqu' à l'aboutissement de leurs projets de vie.
Emploi Médecin Gériatre Saint-Gaudens 31800 | La Solution Médicale Centre de santé à Saint-Gaudens 31800, recherche activement un Médecin Gériatre (F/H). Avantages du poste : - Emplacement à proximité des transports en commun et parking - Assurance professionnelle, ticket restaurant etc... - Aucun frais d'intermédiation pour le praticien - Équipe pluridisciplinaire pour vous entourer - Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours - Rémunération selon le profil - Structure moderne Vos Missions : - Stabiliser les fonctions vitales - Surveiller et traiter les facteurs de comorbidités - Coordination entre les différentes filières de soins - Préparer et accompagner la réinsertion familiale et sociale - Maintenir et redonner l'indépendance et l'autonomie au patient - Prendre en charge médicalement des patients de tous les âges souvent polypathologiques - Maintenir la socialisation et assurer l'éducation thérapeutique de la personne et de sa famille Ce poste est à pourvoir immédiatement. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. Médecin diplômé, Inscrit à l'Ordre des médecins en France DESC de gériatrie ou capacité de gériatrie - Expériences dans une structure gériatrique Qualités recherchées : Sérieux | Professionnalisme | Engagement | Constance | Souplesse et à l'écoute du patient. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Emploi Médecin Urgentiste Saint-Gaudens 31800 La Solution Médicale Centre Hospitalier à Saint-Gaudens 31800, recherche activement un Médecin Urgentiste (F/H). Avantages du poste : - Assurance professionnelle, formations régulières - Aucun frais d'intermédiation pour le praticien - Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours - Excellente rémunération Avantage du centre : - Équipe dynamique, compétente et dévouée - Secrétaire pour toutes les tâches administratives - Environnement d'excellence avec matériel haute technologie - Emplacement à proximité des transports en commun et parking Ce poste est à pourvoir immédiatement. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. Médecin inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France. Qualités recherchées : Sérieux; Professionnalisme; Engagement; Constance; Souplesse et à l'écoute du patient. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Votre agence Domino Care Toulouse recrute des Moniteurs éducateurs (H/F) dans le secteur de Saint-Gaudens et son agglomération. Vous pourrez intervenir auprès de différentes structures comme : MECS / ITEP/ CADA/ CHU/ CHRS/ IME / MAS/ FAM ... Vos missions : Collaborer à l'évaluation et à la conduite des Projets d'accompagnements personnalisés des personnes. Assurer l'accompagnement social et éducatif des personnes. Accompagnement et mise en place des projets professionnels. Participer activement à la mise en place du projet de service. Travailler en équipe pluridisciplinaire. Assurer la relation avec les familles et/ou les tuteurs. Veiller à la sécurité physique et mentale des usagers. Respect du secret professionnel. Vos qualités : Savoir adapter son comportement et sa pratique professionnelle à des situations complexes. Conduire et animer des réunions / un projet individuel. Capacité à animer une séance collective. Être à l'écoute. Capacité à construire des projets de vie avec les personnes en difficultés. Attrait pour le secteur Sociale. Vos qualifications : Le poste est ouvert aux profils juniors et confirmés. Diplôme d'Etat de moniteur-éducateur (DEME).
Description du poste : En tant que Responsable Maintenance Electricité Instrumentation, vos responsabilités consisteront à :***Superviser les opérations de maintenance électrique et d'instrumentation pour garantir la disponibilité des équipements ; * Coordonner et encadrer une équipe technique de 24 personnes dédiée à la maintenance ; * Élaborer et mettre en œuvre des plans de maintenance préventive et corrective ; * Veiller à la préparation des travaux sur arrêt dans les règles de l'art ; * Analyser les pertes de production et défaillances techniques, en mettant en oeuvre des plans d'action ; * Assurer la conformité des équipements avec les normes de sécurité et de qualité ; * Collaborer avec d'autres départements pour optimiser les processus industriels ; * Gérer les budgets alloués à la maintenance et contrôler les coûts associés ; * Piloter des projets techniques liés à l'amélioration des installations ; * Être acteur de la politique ISO 50001 de la société ; * Assurer un reporting précis des activités et des performances de maintenance. La rémunération et les avantages sur ce poste sont :***Un salaire compétitif situé autour de 60 000 € à 75 000 € brut annuel ; * Poste de cadre en forfait jour ; * Astreintes avec prime ; * Prime de 13ème mois ; * Prime de vacances ; * Primes d'intéressement et de participation ; * Mutuelle de Groupe ; * CSE. N'hésitez pas à postuler si ce challenge correspond à vos aspirations professionnelles. Description du profil : Le profil recherché :***Vous êtes diplômé d'une formation supérieure BAC+5 minimum en génie électrique ou en maintenance industrielle ; * Vous possédez une expérience significative de minimum 5 ans dans le secteur industriel à flux continue, et idéalement dans le papier ; * Vous maitrisez la gestion d'équipes ; * Vous avez des compétences avérées en électricité, instrumentation et automatisme EIA ; * Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre capacité à résoudre des problèmes techniques complexes ; vous êtes à l'aise avec les réglementations en matière de sécurité, qualité et environnement, notamment concernant les certifications ISO 14001 et ISO 50001.
Description du poste : Offre d'emploi : Médecin Coordonnateur H/F (31) La résidence, située à 1 heure du centre-ville de Toulouse, dans le sud-ouest, offre un cadre accueillant avec 80 lits et une équipe pluridisciplinaire complète.. Notre équipe se compose d'Infirmiers Diplômés d'État, d'un Psychologue, d'Aides-Soignants, d'Aides Médico-Psychologiques et de nombreux professionnels dédiés au bien-être des résidents. Des professionnels libéraux, tels que médecins traitants et kinésithérapeutes, interviennent également pour assurer des soins adaptés aux besoins individuels. Profil recherché***Poste : Médecin Coordonnateur H/F * Structure : EHPAD * Contrat : CDI (temps partiel), possibilité de temps plein sur une autre résidence * Rémunération : Selon expérience et profil, avec reprise d'ancienneté Principales missions***Élaborer et mettre en œuvre le projet de soins de l'établissement * Superviser la qualité de la prise en charge gérontologique et veiller au respect des bonnes pratiques * Mettre en place une politique de formation et de sensibilisation au sein des équipes * Coordonner l'intervention des professionnels libéraux * Évaluer et valider le degré de dépendance des résidents Description du profil : Titulaire du Diplôme d'Etat de docteur en Médecine et titulaire du diplôme, certificat ou qualification requis par la réglementation en vigueur suivant la spécialité exercée. Formation complémentaire appréciée (DESC de gériatrie, DU de médecin coordonnateur en EHPAD ou à défaut attestation de formation) Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS) obligatoire. Conditions : Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine.
En tant que Responsable Maintenance Electricité Instrumentation, vos responsabilités consisteront à : * Superviser les opérations de maintenance électrique et d'instrumentation pour garantir la disponibilité des équipements ; * Coordonner et encadrer une équipe technique de 24 personnes dédiée à la maintenance ; * Élaborer et mettre en uvre des plans de maintenance préventive et corrective ; * Veiller à la préparation des travaux sur arrêt dans les règles de l'art ; * Analyser les pertes de production et défaillances techniques, en mettant en oeuvre des plans d'action ; * Assurer la conformité des équipements avec les normes de sécurité et de qualité ; * Collaborer avec d'autres départements pour optimiser les processus industriels ; * Gérer les budgets alloués à la maintenance et contrôler les coûts associés ; * Piloter des projets techniques liés à l'amélioration des installations ; * Être acteur de la politique ISO 50001 de la société ; * Assurer un reporting précis des activités et des performances de maintenance. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : * Un salaire compétitif situé autour de 60 000 EUR à 75 000 EUR brut annuel ; * Poste de cadre en forfait jour ; * Astreintes avec prime ; * Prime de 13ème mois ; * Prime de vacances ; * Primes d'intéressement et de participation ; * Mutuelle de Groupe ; * CSE. N'hésitez pas à postuler si ce challenge correspond à vos aspirations professionnelles.Le profil recherché : * Vous êtes diplômé d'une formation supérieure BAC+5 minimum en génie électrique ou en maintenance industrielle ; * Vous possédez une expérience significative de minimum 5 ans dans le secteur industriel à flux continue, et idéalement dans le papier ; * Vous maitrisez la gestion d'équipes ; * Vous avez des compétences avérées en électricité, instrumentation et automatisme EIA ; * Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre capacité à résoudre des problèmes techniques complexes ; vous êtes à l'aise avec les réglementations en matière de sécurité, qualité et environnement, notamment concernant les certifications ISO 14001 et ISO 50001.
Notre client est une PME d'environ 300 personnes, acteur incontournable dans la filière du papier et tourné vers les énergies renouvelables grâce à la valorisation de sa production.
Description du poste : Votre Mission en tant que Franchisé :***Diriger votre propre agence avec une totale autonomie . * Accompagner vos clients dans un projet de vie unique . * Développer votre centre de profit avec une rentabilité élevée . * Manager une équipe performante et engagée. Description du profil : Votre Profil :***Entrepreneur dans l'âme avec une vision stratégique . * Compétences commerciales et managériales avérées. * Goût du challenge et esprit orienté résultat. * Pas d'expérience en immobilier ? Votre ambition et votre motivation feront la différence ! Prêt à entreprendre et à transformer des vies ? Rejoignez-nous et écrivez votre propre success story avec Mikit ! Rémunération : 80 000 € - 100 000 € brut/an Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé du marché immobilier français !
Description du poste : Votre Mission en tant que Franchisé :***Diriger votre propre agence avec une totale autonomie . * Accompagner vos clients dans un projet de vie unique . * Développer votre centre de profit avec une rentabilité élevée . * Manager une équipe performante et engagée. Pourquoi rejoindre Mikit ?***Un concept éprouvé : 42 ans d'expérience et une centaine d'agences en France. * Un marché porteur : Répondez au rêve n°1 des Français. * Une rémunération attractive : De 80 000 € à 100 000 € brut/an. * Accompagnement continu : Formation complète via la Mikit Académie. * Une aventure humaine forte : Placez l'humain au cœur de vos priorités. Description du profil : Votre Profil :***Entrepreneur dans l'âme avec une vision stratégique . * Compétences commerciales et managériales avérées. * Goût du challenge et esprit orienté résultat. * Pas d'expérience en immobilier ? Votre ambition et votre motivation feront la différence ! Prêt à entreprendre et à transformer des vies ? Rejoignez-nous et écrivez votre propre success story avec Mikit ! Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé du marché immobilier français !
