Consulter les offres d'emploi dans la ville de Servais située dans le département 02. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Servais. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 02 - Chauny, 02 - Viry-Noureuil, 02 - CHAUNY ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
MANUTENTIONNAIRE AVEC CACES 3 (H/F) Chauny (02) Prise de poste rapide - Mission jusqu'à fin du mois (renouvelable) L'agence Adecco Noyon recrute pour l'un de ses clients un(e) Manutentionnaire avec CACES 3 (H/F). Vos missions : - Assurer la manutention manuelle de charges (80 % du temps) - Conduire un chariot élévateur (CACES 3 - 20 % du temps) - Participer au bon déroulement des opérations de stockage et de transfert - Respecter les consignes de sécurité sur site Profil recherché : - Vous êtes titulaire du CACES 3 en cours de validité - Vous acceptez le port de charges lourdes - Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et disponible rapidement Mission intérim à pourvoir au plus tôt sur Chauny, avec possibilité de prolongation. Intéressé(e) ? Merci de postuler directement auprès de votre agence Adecco Noyon.
En charge du nettoyage en restauration rapide, pour notre client McDO
Pour renforcer l'équipe en place, vous exécuterez des tâches administratives et des travaux de préparation de documents juridiques spécialisé en fonds de commerce. Vous rédigerez, préparerez les documents et mettrez à jour les dossiers juridiques Gèrerez la communication entre les différentes parties prenantes (clients, banques, services internes de l'entreprise, tribunaux) Vous avez une formation en droit des affaires Vous travaillez du mardi au samedi
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration collective, un employé polyvalent de restauration collective H/F. Sous la direction du Chef de production, vos missions principales seront les suivantes : - Vous êtes en charge de la production froide et chaude en garantissant la qualité - Vous êtes garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP) - Vous nettoierez vos ustensiles de cuisine, les batteries et votre environnement de travail - Vous êtes en charge du conditionnement pour la mise en barquette Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil recherché : - Formation BEP/CAP en restauration ou expérience équivalente - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe et sous la direction d'un chef de cuisine - Polyvalence, dynamisme et sens de l'organisation Si vous êtes passionné(e) par la restauration collective et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'employé polyvalent de restauration collective à Condren (02700).
Profil recherché - Construire les cours, mettre en œuvre une progression pédagogique dans le respect des référentiels - Concevoir des outils pédagogiques et mettre en œuvre des méthodes pédagogiques adaptées. - Suivre et conseiller les apprenants dans l'organisation du travail personnel pour les accompagner dans leur progression - Evaluer les compétences, les connaissances et préparer les apprenants aux examens Enseignement des disciplines pour les niveaux Lycée professionnel, Lycée technologique et Supérieur Compétences recherchées : - Développer une démarche pédagogique en conduisant les apprenants à l'acquisition de compétences professionnelles - Avoir une pédagogie active qui valorise l'apprenant et ses apprentissages - Capacité à travailler en équipe Profil recherché : Etre Titulaire d'un MASTER / BAC +5 ou BAC +3 avec expérience professionnelle significative Informations complémentaires : - Poste à pouvoir au 01 septembre 2025 - CDD pour l'année scolaire 2025-20226 - Temps plein (18 heures de face à face élèves par semaine) - Poste ayant vocation à être contractualisé auprès de l'Etat (CDI Etat) - Restauration d'entreprise disponible sur le site - Mutuelle d'entreprise - CSE Type d'emploi : CDD (possibilité de CDI Etat au terme du contrat) Statut : Cadre
Manpower ST QUENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Agent de maintenance (H/F) Responsabilités : -Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels selon les normes et les procédures établies. -Diagnostiquer et résoudre efficacement les problèmes techniques pour minimiser les temps d'arrêt. -Collaborer avec les équipes de production pour optimiser les processus et améliorer les performances. -Effectuer des réparations électriques, mécaniques et hydrauliques avec précision. Maintenir des registres précis des activités de maintenance et des interventions effectuées Profil Recherché : -Expérience démontrée en maintenance industrielle. -Connaissance approfondie des systèmes électriques, mécaniques et hydrauliques. -Capacité à lire et à interpréter des schémas techniques. -Compétences en diagnostic de panne et en résolution de problèmes. -Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en équipe. -Souci du détail et engagement envers la qualité du travail. -Formation ou certification en maintenance industrielle (un atout). -Visite médicale à jour de moins de 2 ans avec une agence d'intérim (pas obligatoire). Devenir collaborateur chez Manpower vous assure de nombreux avantages tels que : -Le Comité d'entreprise : remboursements loisirs, chèques vacances, voyages, cadeau de Noel, rentrée des classes. -Des possibilités de location de véhicule, garde d'enfants, mutuelle, prévoyance.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Missions principales : - Réception, rangement et gestion des stocks - Préparation et traitement des devis clients - Chiffrage des interventions et des commandes - Accueil et conseil à la clientèle (particuliers et professionnels) - Suivi administratif lié au magasin Profil recherché : - CACES obligatoires - Aisance relationnelle indispensable : vous n'avez pas peur du contact client - Organisation, rigueur et autonomie requises - Une première expérience dans un poste similaire ou dans un univers technique (motoculture, mécanique, bricolage.) est un plus. Les + du poste : - Une entreprise conviviale - Un poste polyvalent et enrichissant dans un environnement technique
Votre mission commencera par l'accueil et la prise en charge des personnes, qu'il s'agisse d'agents, de patients ou d'usagers, afin de répondre à leurs besoins spécifiques dans votre domaine. Vous concevrez des projets d'animation innovants, orientés vers le développement culturel et éducatif. En tant qu'animateur, vous élaborerez et mettrez en place des projets individuels et collectifs, parfaitement adaptés à chaque personne ou groupe. Dans le cadre de vos activités, vous assumerez également la responsabilité de la gestion budgétaire, veillant à optimiser les ressources pour garantir le succès de vos projets. Vous serez chargé de l'évaluation quantitative et qualitative de vos actions d'animation, assurant ainsi la pertinence et l'efficacité de vos programmes. L'identification et le recensement des besoins des patients feront partie intégrante de votre rôle, vous permettant de créer des projets sur mesure. En outre, vous aurez la responsabilité de promouvoir et d'informer sur les réalisations et les projets, afin de maximiser leur visibilité et leur impact. Enfin, votre mission inclura la mise en oeuvre d'actions d'animation dynamiques et variées, destinées à stimuler et enrichir les participants. vos horaires seront soit 10H30-17H30 soit 11H30-18H30 repos variables dans la semaine
Au sein d'un établissent scolaire Chaunois, vous assurez la maintenance préventive et corrective des bâtiments et installations, vous contrôlez régulièrement l'état des équipements et leur fonctionnement, vous réalisez des travaux de réparation de maçonnerie, peinture, plomberie et électricité selon les besoins, vous veillez à la propreté des espaces intérieurs et extérieurs vous gérez le stock de matériel et de fournitures nécessaires à l'entretien des bâtiments vous pouvez être amené à réaliser des aménagements ou travaux neufs afin d'améliorer la qualité des bâtiments et installations. **habilitation électrique obligatoire** CDD de remplacement renouvelable
Entreprise spécialisée dans la location de matériel de Bâtiment Travaux Publics recherche un(e) chauffeur(euse) livreur(euse). Le matin, vous vous rendez chez les clients particuliers et professionnels afin de livrer le matériel loué. Pendant la journée après les livraisons, vous êtes en charge de l'entretien du matériel restitué la veille (Passer le Karcher, réaliser les graissages). En fin de journée vous retournez chez les clients récupérer le matériel qui doit être restitué en fin de location.
Dans la cadre d'un contrat d'apprentissage, vous préparez un CAP ou BAC PRO en alternance avec le CFA Laho Aisne (Centre de Formation pour Apprenti) situé à Laon. Vous apprendrez à : réaliser la vente de produits alimentaires (frais et hors frais) selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et les objectifs commerciaux de l'enseigne, de l'entreprise. ****se présenter directement avec votre CV auprès de Mme François entre 10h00 -13h00 et 16h00-18h00 tous les jours sauf mercredi****
Passionné(e) par les métiers du bâtiment ? Vous aimez relever des défis et perfectionner vos compétences ? Cette opportunité est faite pour vous ! Nous recherchons un(e) ouvrier(ière) polyvalent(e) du bâtiment pour réaliser des travaux de réhabilitation, remise en état, rénovation et entretien d'un charmant gîte. Vos missions seront variées et enrichissantes : maçonnerie, menuiserie, isolation, placo, plomberie, chauffage, électricité, revêtement de sol... Ce que nous vous offrons : Travailler en binôme avec un expert : Vous serez accompagné(e) par un ouvrier du bâtiment déjà en poste, un professionnel expérimenté qui a entièrement rénové un gîte du sol au plafond. Il vous transmettra ses connaissances et vous aidera à monter en compétences. Formation sur mesure : En fonction de votre profil, une formation tutorée interne pouvant aller jusqu'à 300 heures vous sera proposée avant même de signer votre contrat. C'est une occasion unique pour vous perfectionner et acquérir de nouvelles compétences. Participez à un projet passionnant : Contribuez à la transformation et l'entretien d'un gîte, une mission gratifiante au sein d'une équipe dynamique et passionnée. Ce que nous recherchons : - Une véritable passion pour les métiers du bâtiment. - Une volonté de monter en compétences et d'apprendre auprès d'experts. Nous vous offrons également la possibilité de réaliser une immersion professionnelle de 1 à 5 jours (Selon votre profil). Cette expérience vous permettra de mieux appréhender le poste et de valider votre choix. Comment vous inscrire ? Postulez sur cette offre d'emploi. C'est la première étape vers une aventure professionnelle enrichissante ! Rejoignez-nous pour contribuer à la rénovation d'un gîte exceptionnel et accueillant. Nous sommes impatients de vous rencontrer et de découvrir vos talents !
L'ADSEA de l'Aisne - 216 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du service d'action éducative de l'ADSEA à TERGNIER. Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs. Exigences du poste : - Expérience de travail éducatif en milieu ouvert/Disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles - Travail en équipe pluridisciplinaire - Accompagner et "faire avec" dans le cadre du travail en milieu ouvert avec des horaires adaptés au regard de l'activité, astreintes à assurer. Le poste est à pourvoir en CDD 06 mois à Temps Plein (dans le cadre d'un remplacement maternité). Coefficient de départ : 446 / Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 * PROFIL Vous êtes diplômé(e) de niveau 6 d'un cursus social et/ou juridique : Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé /Assistante Sociale - Vous êtes expérimenté(e) dans l'accompagnement social Soft Skills : le/la candidat (e) associe l'esprit d'initiative, le sens du relationnel, le goût du travail en équipe, la rigueur et une sensibilité au secteur associatif.
Crit recherche actuellement un usineur H/F afin de renforcer les équipes. En tant qu'Usineur, vos principales missions seront : *Usinage de pièces métalliques : Vous réaliserez l'usinage de pièces à l'aide de machines conventionnelles telles que des tours, perceuses, ou fraiseuses. *Préparation des équipements : Vous assurerez la mise en place des outils de coupe, les réglages des machines et la sélection des matériaux nécessaires à la production. *Lecture des plans techniques : Vous analyserez et suivrez les plans détaillés pour assurer la fabrication des pièces selon les spécifications exactes. *Contrôle des pièces usinées : Vous effectuerez des contrôles réguliers de la qualité des pièces produites à l'aide d'instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre, etc.). *Maintenance de premier niveau : Vous serez responsable de l'entretien et de la maintenance de vos machines et outils pour assurer leur bon fonctionnement. *Respect des normes de sécurité et des délais : Vous veillerez à ce que toutes les étapes de production respectent les normes de sécurité, ainsi que les objectifs de qualité et de délai de fabrication. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.. Bac Pro ou BTS en usinage, productique, mécanique ou équivalent. Une première expérience dans l'usinage industriel est un plus, mais les candidats débutants et motivés sont également les bienvenus. Maîtrise des machines conventionnelles (tour, perceuse, etc.) et des techniques d'usinage. Capacité à lire et interpréter des plans techniques et des schémas de production. Précision et souci du détail dans l'exécution des tâches. Capacité à utiliser des outils de mesure pour contrôler la qualité des pièces. Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe. Nous offrons un environnement de travail stimulant, des possibilités de formation continue et un salaire compétitif basé sur l'expérience et les qualifications.
Nous recherchons un(e) AMP DEAVS, AES, AVS et/ou aide à domicile pour intervenir sur le secteur de Folembray et environs. Réunions hebdo et travail d'équipe. CDI 151.67h/mois, soit 35h par semaine. Vous interviendrez auprès d'un public varié (seniors, enfants et adolescents, personnes en difficultés socio-professionnelles) pour effectuer un accompagnement social et aider le bénéficiaire dans les actes ordinaires de la vie courante. Pour le stimuler, le soulager, ou faire à sa place (si incapacité de faire seul). Pour aider à la toilette, aux transferts (utilisation du verticalisateur, lève-malade). Pour la réalisation d'ateliers de prévention santé, d'activités manuelles, créatives et sensorielles, ainsi que la réalisation du suivi du projet de vie, éventuellement lors de sorties culturelles et divertissantes. Vous participerez activement à l'insertion sociale des personnes, vous veillerez à la préservation de leur autonomie et à la consolidation des liens sociaux. Maîtrise des aides techniques. Dans le cadre de vos activités, un permis B en cours de validité est nécessaire. Des déplacements quotidiens sont à prévoir. Revalorisation des salaires, en fonction de l'avenant 43 - reprise d'ancienneté. Les mesures de gestes barrières seront respectées pour les entretiens d'embauche et des entretiens téléphoniques seront assurés. A noter : Vous interviendrez auprès d'un public fragile, aussi, la vaccination pourra être exigée.
Cette annonce est une offre pour créer votre PROPRE MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création de votre propre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire. Donner une seconde vie aux objets et vêtements, c'est le concept du Vide grenier permanent. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Nous recherchons un(e) ambulancier(ère) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable des transports de patients, en veillant à leur sécurité et à leur confort tout au long du trajet, également dans les situations d'urgence médicale. Vous serez le chef de bord de l'équipage ambulancier. Vos missions principales seront : -prise en soin du patient à tout âge de la vie dans le cadre de ses missions -réalisation d'un recueil de données cliniques et mise en œuvre de soins adaptés à l'état du patient notamment ceux relevant de l'urgence -transport du patient dans le respect des règles de circulation et de sécurité routière -entretien des matériels et installations du véhicule adapté au transport sanitaire terrestre en tenant compte des situations d'intervention -travail en équipe et traitement des informations liées aux activités de l'ambulancier, traçabilité et transmission de savoir-faire issus de sa pratique professionnelle. -contrôle et entretien des matériels, équipements et installations du véhicule Vous devez être obligatoirement en possession des documents et informations suivantes : -Diplôme d'Etat Ambulancier (DEA ou CCA) -Attestation préfectorale d'aptitude à la conduite de véhicules sanitaires en cours de validité -Permis de conduire B -Vaccinations à jour Vous faites preuve d'un bon sens de l'écoute et de capacités relationnelles. Vous possédez une expérience dans le domaine ou un stage. Vous êtes réactif et vous avez une bonne capacité à travailler sous pression.
La fournée de Jean est actuellement à la recherche d'un profil d'apprenti(e) pâtissier(e) en alternance pour juin - juillet. - Vous préparez un CAP pâtisserie. - Vous êtes passionné(e), créatif(ve) et autonome. - Vous faites preuve de réactivité, de polyvalence, de rigueur et d'une forte volonté d'apprendre. Jour de repos : mardi. Alors, envoyez votre CV pour rejoindre notre équipe.
Le Groupe Blachère recherche pour son enseigne « Mangeons Frais » un Responsable de Magasin (H/F). Spécialistes dans la vente de produits frais (Fruits & Légumes, crèmerie LS...) aux particuliers et professionnels, c'est avant tout une Histoire d'hommes et de femmes passionnés. La proximité, la qualité de service, le meilleur rapport qualité/prix sont nos engagements. Vous êtes un manager de terrain, gestionnaire avec l'esprit commerçant ? Vous souhaitez relever un nouveau challenge, manager une équipe à taille humaine (2 à 3 collaborateurs), évoluer et faire grandir vos collaborateurs ? Devenez notre prochain « RESPONSABLE DE MAGASIN » et épanouissez-vous dans une entreprise en pleine croissance et aux multiples opportunités. - Vous garantissez l'accueil et la satisfaction client de votre magasin. - Vous organisez, gérez et développez l'activité commerciale du point de vente tout en participant aux missions courantes de celui-ci (réception et mise en rayon des marchandises/encaissement des produits.). - Vous garantissez l'atteinte des objectifs de C.A. et de marge commerciale tout en maitrisant les frais de personnel du magasin. - Vous animez et motivez votre équipe, vous les faites monter en compétences. - Vous garantissez un bon climat social au sein de votre magasin. Vous bénéficierez d'une formation adaptée à votre profil et d'un accompagnement afin de vous réaliser chez nous. Envie de plus de responsabilités ? De réelles perspectives d'évolutions professionnelles s'offrent à vous !!! Nous vous proposons un statut cadre (forfait jour), un salaire annuel brut de 36 200 € brut annuel sur 12 mois. Mutuelle/Prévoyance Cadre. Vous serez associé (e) aux résultats de votre magasin. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
OFFRE D'EMPLOI CAMILLE FOURNET MAGASINIER(E) / CONTROLE QUALITE F/H/X LA MAISON CAMILLE FOURNET Depuis 1945, la maison Camille Fournet est un acteur majeur dans le monde du luxe à travers une activité de bracelets de montre pour les plus prestigieuses marques horlogères mais également par une activité de maroquinerie. (Sac, petite maroquinerie). Camille Fournet entretient et développe un savoir-faire maroquinier traditionnel transmis de génération en génération. Rejoindre nos équipes c'est participer au développement et à l'industrialisation de nos nouveaux produits, c'est contribuer à l'atteinte de nos objectifs de fabrication et de qualité, et ainsi répondre aux besoins de nos clients à travers le monde dans les meilleurs délais. Si ces challenges vous intéressent, vous êtes les bienvenu(e)s parmi nous ! Nous recherchons un(e) Magasinier / Contrôle qualité, pour notre site basé à Tergnier (02700). LES MISSIONS Rattaché(e) à la Responsable Qualité Matières, vous serez garant de la conformité du produit selon l'instruction de contrôle (aspect, dimension, fonctionnalité et solidité) puis mettre en stock et affecter des pièces conformes aux critères qualité. Réception des bovins - Contrôle qualité et rédaction des fiches d'entrée / refus - Entrée en stock informatique - Etiquetage Gestion des stocks - Préparation de commandes - Transfert de dépôts informatiques - Inventaires - Rangement / manutention Polyvalence sur le service en fonction des besoins LE PROFIL SOUHAITE Vous êtes à l'aise dans un environnement industriel et dynamique, vous faites preuve de capacités d'autonomie, de rigueur et vous êtes force de proposition. Vous avez de bonnes connaissances techniques liés à l'analyse d'anomalies, défauts de fabrication et aux normes/critères de qualité. Votre aptitude d'intégration au sein de l'équipe, votre capacité d'analyse et votre investissement seront les garants de votre réussite au sein de notre société. Intéressé(e) ? Vous pouvez transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation + prétentions salariales) à l'adresse mail suivante : recrutement@camillefournet.com.
Leader mondial dans l'industrie du bracelet-montre en cuir, Camille Fournet est également une maison de maroquinerie de luxe à l'essor grandissant. Avec des points de vente à Paris, en Chine et au Japon, la marque Camille Fournet prend de l'ampleur. En vue de cette croissance et de l'augmentation des demandes internationales, nous recherchons aujourd'hui un(e) couseur(se) machine
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage vous apprenez le métier d'agent de propriété et d'hygiène. Professionnel de la propreté, l'agent(e) veille chaque jour à offrir des espaces impeccables et agréables, contribuant ainsi à un environnement sain et accueillant. Assure le nettoyage et la désinfection des surfaces et locaux selon les protocoles en vigueur Utilise des produits de nettoyage spécifiques pour différents types de surfaces Veille au bon fonctionnement et à l'entretien du matériel de nettoyage Respecte les normes de sécurité et d'hygiène strictes lors de l'exécution de ses tâches Peut intervenir pour des nettoyages spéciaux en cas d'incidents Gère l'approvisionnement et le stockage des produits de nettoyage
demande dans le cadre d'un remplacement pour congés maternité suivi d'un congés parental vous avez une formation bac +2 à bac + 5 en hygiène et sécurité au travail pour exercez les activités suivantes : Assurer le traitement et la gestion des dossiers en matière de santé et de sécurité au travail dans le respect des procédures et des dispositions règlementaires. Missions / conditions d'exercice : - Assistance et conseil en santé et sécurité Réaliser les documents uniques d'évaluation des risques professionnels. Assister et conseiller les communes et établissements publics dans la définition, la mise en place et le suivi d'une politique de gestion des risques professionnels et de sécurité - Exercer la mission d'ACFI Réaliser des audits de locaux et de situations de travail (contrôles des conditions d'application des règles d'hygiène et de sécurité) - Mener des actions dans le cadre de l'action sur le milieu professionnel Procéder aux visites de locaux, analyses de postes et de situations de travail, sensibilisations, réunions d'information ... - Suivi du Comité Social Territorial - Suivi des accidents de service et maladies professionnelles Profils recherchés : Capacité à concevoir et conduire un projet Qualité d'expression écrite et orale Sens de l'analyse, de la pédagogie et du travail en équipe Esprit d'initiative, réactivité et adaptabilité Capacité d'anticipation et d'innovation Méthode, rigueur, organisation et autonomie Entretien et développement des compétences Sens de la discrétion, confidentialité, neutralité Respect des délais Assiduité et ponctualité Capacité à gérer les moyens mis à disposition Connaissance des procédures et des règles de fonctionnement Maîtrise de la réglementation relative à l'hygiène et la sécurité du travail, sécurité-incendie/ERP Vous utilisez le véhicule de service pour vous rendre au sein des collectivités
Rattache au directeur commercial , vous effectuez de la preparation de commandes ainsi que de la saisie des references produits sur le logiciel AS 400 que vous devez maitriser. avoir des connaissances en colisage et regles du transport est imperatif Occasionnellement vosu pourrez etre amene à vous deplacer sur les sites de cerizay et Portes les valences. Vous serez formé et accompagné sur la connaissance des produits de l entreprise .
Titulaire du Brevet pour l'Exercice de la Profession d'Enseignant de la Conduite Automobile et de la Sécurité Routière -BEPECASER vous instruisez des candidats, des stagiaires à la sécurité (routière, en mer, ...) et à la conduite de véhicules à moteur ou d'engins de levage en vue de la maîtrise d'un véhicule ou l'obtention d'un permis spécifique selon la réglementation. Vous pouvez réaliser le contrôle d'épreuves de permis (théoriques, pratiques), le contrôle administratif et pédagogique des auto-écoles et les examens d'accès à la profession de moniteur.
Commercial dans l'âme ? Vous êtes à la recherche de sens dans votre travail ? Ne cherchez plus et continuez à lire notre offre ! Au-delà de notre chiffre d'affaires, nos parts de marché, de notre nombre de clients... (Informations que vous trouverez aisément sur le web), nous désirons vous parler du projet d'entreprise que nous pourrions partager ensemble. Notre mot d'ordre : la satisfaction de nos clients ! Disposant d'une gamme de produits complète en protection sociale, nous vous confions un portefeuille clients à rencontrer, conseiller et à fidéliser. Dans ce métier, il est important d'instaurer une relation de confiance et privilégiée avec vos clients pour les accompagner dans la protection de leur famille et la réalisation de leurs projets. Mais pas que : vous devez conquérir de nouveaux clients : prospection terrain, phoning, évènements, réseaux sociaux... une palette de possibilité que vous mettrez en œuvre selon votre stratégie de développement. Vous vous demandez comment s'organisent vos journées ? Vous travaillez de manière autonome, en étroite collaboration avec votre manager. Nous vous confions un secteur géographique bien défini, proche de chez vous, donc inutile de faire des km et km pour trouver vos clients. Montrez que vous êtes là et devenez le véritable référent Gan Prévoyance de la zone ! Pour y arriver, pas d'inquiétude ! Que vous veniez de l'assurance ou pas, vous bénéficierez d'une formation complète alliant théorie (6 semaines en résidentiel : nourris, logés) et mise en pratique sur le terrain avec votre manager. Il nous manque un point important non ? Que proposons-nous en termes d'avantages ? Une Rémunération motivante, non plafonnée, fondée sur la performance commerciale, avec un fixe et la prise en charge de vos frais. D'autres avantages viennent compléter le package rémunération (complémentaire santé, carte ticket restaurant, Plan d'Epargne Entreprise, Participation et Intéressement, avantages sociaux et prestations CE.) Et enfin de véritables perspectives d'évolution au sein du groupe, un état d'esprit simple et convivial, des outils de travail performants (smartphone et tablette qui vous permet surtout d'aller jusqu'à la signature électronique : fini les dossiers papier à rallonge, les pertes de documents .). Vous souhaitez travailler près de chez vous pour capitaliser sur votre connaissance du secteur et votre réseau relationnel. Nous sommes faits pour nous rencontrer ! Ce sont nos clients qui nous incitent à toujours rechercher les meilleurs collaborateurs. Chez Gan Prévoyance, la personnalité, l'état d'esprit et la volonté d'engagement sont des critères fortement privilégiés. Priorité à l'agilité et au potentiel ! C'est particulièrement vrai pour le métier de commercial terrain en assurances. L'entreprise est aussi attentive aux candidats ayant déjà réussi dans le métier qu'à des candidats avec un tempérament de vendeur(se) et prêts pour une nouvelle aventure.
La plateforme Proch'Emploi Chauny-Tergnier-La Fère recherche pour GAN PREVOYANCE, un Conseiller Commercial terrain en Prévoyance H/F sur le secteur de Chauny. Être conseiller de Gan Prévoyance c'est quoi ? C'est accompagner nos clients professionnels et particuliers tout au long de leur vie, en leur proposant des solutions personnalisées (individuelles et collectives) dans les domaines de la prévoyance, la retraite, la santé, l'épargne et l'immobilier locatif.
L'accompagnant Educatif et Social participe à la prise en soin et à l'accompagnement des personnes handicapées, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité d'un cadre socio-éducatif et d'un cadre de santé afin de leur apporter l'assistance individualisée que nécessite leur état physique et psychique. Missions générales Le rôle de l'Accompagnant Educatif et Social oscille entre l'éducatif et le soin. Il vient en aide aux adultes polyhandicapés (déficients mentaux, moteurs ou sensoriels). Le soutien apporté concerne la totalité de la vie quotidienne : repas, toilette, lever et coucher.. L'AES doit également participer à des activités d'éveil, de socialisation et de maintien des acquis. Au-delà de ces gestes quotidiens, son travail consiste à instaurer avec la personne accompagnée une relation qui le reconnaisse comme une personne à part entière. Activités - Accompagnement des résidents pour les actes la vie quotidienne en internat, sur leur lieu d'hébergement et de repas - Accompagnement des résidents pour des activités spécifiques en lien avec leurs besoins dans les salles d'activités - Accompagnement ou conduite des résidents dans les transports Le diplôme d'état est OBLIGATOIRE
L'AEI recherche un/une ACCOMPAGNANT(E) EDUCATIF(VE) POUR UN CDD DE 6 MOIS POUR SON POLE ENFANCE CENTRE BRUNEHAUT service IMPRO. Titulaire obligatoirement du diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social ou Moniteur/éducateur ou Educateur Spécialisé. Descriptif du poste : Vous serez rattaché(e) au service IMPRO des 12-16 ans. Vos missions principales seront les suivantes : - Intervenir au soutien des équipes éducatives dans l'accompagnement des jeunes. - Permettre la continuité des activités éducatives, en renforçant de manière temporaire l'équipe éducative. - Réaliser les observations nécessaires à l'évaluation des jeunes et rédiger les comptes rendus de ces évaluations. - Participer à l'évaluation du projet individualisé mis en place. - Participer aux réunions de l'équipe pluridisciplinaire et à la vie institutionnelle. Poste en CDD de 6 mois. Rémunération selon Convention collective 1966 LIEU DE TRAVAIL : VOUEL/TERGNIER PERMIS B indispensable Avantages : Poste de journée, le vendredi 9 h 00 à 13 h 00. 18 congés supplémentaires Mobilité possible.
La plateforme Proch'Emploi Chauny Tergnier La Fère accompagne une agence d'assurance du secteur dans la recherche de son conseiller commercial en assurance (H/F) à CHAUNY. Rejoignez une équipe de 5 personnes dans une agence en fort développement, située en plein cœur de Chauny. Solidement implantés à Chauny depuis plus de 20 ans, nous avons à cœur d'apporter à nos clients particuliers, entreprises un accompagnement expert, réactif et durable. Vos missions : Vous contribuerez activement au développement de l'agence auprès de nos clients particuliers, professionnels et entreprises. Vos principales missions sont : - Assurer la relation commerciale et son développement dans un lien de confiance ; - Développer le portefeuille clients, vous menez des actions commerciales ; - Assurer la gestion et le suivi des contrats ; - En cas de sinistres faire le lien avec la compagnie. Votre profil : - Maitriser les produits et services d'assurances dommages et de personnes. - Vous avez une expérience réussie. - Autonome et rigoureux/se, vous avez le goût du contact et du travail en équipe. - Vous maitrisez les outils bureautiques. (Outlook, Word, Excel). Expérience et formation : BAC + 2 (Idéalement dans le commercial/Banque/Assurance) et 2 ans d'expérience significative à un poste similaire en agence générale, en cabinet de courtage ou dans un réseau de distribution (Indispensable). Avantages : - Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'agence ; - Contrat de prévoyance ; - Challenges compagnie ; - Des formations régulières vous permettront d'élargir votre champ d'intervention.
Manpower ST QUENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Soudeur (H/F) Les missions Responsabilités : -Réaliser la découpe, le formage, et l'assemblage de pièces métalliques selon les plans et les spécifications techniques. -Effectuer des opérations de soudage TIG, MIG, MAG et à l'arc selon les besoins. -Contrôler la qualité des soudures et des assemblages pour garantir la conformité aux normes. -Effectuer la maintenance préventive des équipements de soudage et de chaudronnerie. -Respecter les consignes de sécurité en tout temps. Le profil Profil recherché : -Expérience significative en tant que chaudronnier soudeur. -Maîtrise des techniques de soudage TIG, MIG, MAG et à l'arc. -Capacité à lire et interpréter des plans techniques. -Rigoureux(se) et soucieux(se) de la qualité du travail. -Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. -Connaissance des normes de sécurité en vigueur. -Licence en soudure Conditions de travail -Durée du contrat : Intérim avec possibilité de prolongation. -Rémunération compétitive selon l'expérience. -Horaires de travail. -Avantages sociaux disponibles. Devenir collaborateur chez Manpower c'est : -Le Comité d'entreprise : remboursements loisirs, chèques vacances, voyages, cadeau de Noel, rentrée des classes. -Des possibilités de location de véhicule, garde d'enfants, mutuelle, prévoyance. -Un Compte Epargne Temps qui permet le placement de vos IFM et peut vous rapporter jusque 8%
Manpower CHAUNY recherche pour son client, un acteur du secteur des matières premières, un Chaudronnier métallier (H/F) Les missions Dans le cadre de votre fonction, vous serez amené à : -Lire et interpréter les plans industriels -Utiliser divers outils spécifiques au montage de structures métalliques -Assembler des éléments de structures métalliques -Contrôler la conformité des pièces produites -Effectuer des ajustements et des finitions -Réaliser des soudures simples si nécessaire -Respecter les consignes de sécurité -Participer à des chantiers ponctuels, accompagnant l'équipe en déplacement Le profil -Expérience significative en montage industriel -Maîtrise de la lecture de plans industriels -Capacité à travailler en autonomie et en équipe -Rigueur, précision et sens de l'organisation Les avantages : -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Manpower CHAUNY recherche pour son client, un acteur du secteur des matières premières, un Tourneur commande numérique (CN) (H/F) Les missions Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Programmer des pièces à partir de plans techniques. -Utiliser des machines à commande numérique de type FANUC. -Effectuer du tournage sur ces machines. -Contrôler la qualité des pièces usinées. -Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement. -Respecter les normes de sécurité en vigueur dans l'atelier. -Réaliser des rapports de production. -Collaborer avec l'équipe du bureau d'études pour ajustements techniques. Le profil Expérience en tournage et programmation CNC, maîtrise des machines FANUC, capacité à lire des plans techniques. Les avantages : -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Krys Chauny, enseigne reconnue pour son professionnalisme et la qualité de son service client, recherche un opticien diplômé et expérimenté pour renforcer son équipe dynamique et engagée Vos missions Accueil et conseil personnalisé à la clientèle Réalisation d'examen de vue Montage, ajustage et réparation de l'équipement optique Gestion administrative (tiers-payant, commandes, stocks) Participation à la vie et à l'animation du magasin Veille à la qualité du service et à la satisfaction client Profil recherché Diplôme d'état d'opticien lunetier Minimum 2 ans d'expérience en magasin Excellente présentation et sens du service Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Maîtrise du matériel d'optique Ce que nous offrons Un environnement de travail convivial et professionnel Une clientèle fidèle et diversifiée Des outils modernes et des produits de qualités une rémunération attractive (13ème mois + intéressement) Vous travaillez du mardi au samedi
En tant que Responsable de magasin, vous êtes en charge de l'encadrement et du développement de vos collaborateurs afin de garantir l'atteinte des objectifs commerciaux dans le respect des normes et procédures de l'enseigne . Vos missions : -Manager, animer et accompagner une équipe d'opticiens et de conseillers de vente -Développer le chiffre d'affaires et assurer le suivi des indicateurs commerciaux -Garantir un accueil client de qualité et une expérience d'achat irréprochable -Assurer la gestion administrative et opérationnelle du magasin(stocks, plannings, commandes, etc.) -Veiller au respect des normes légales et des protocoles en vigueur(santé visuelle, mutuelles) -Etre garant de la satisfaction client Profil recherché Vous êtes opticien diplômé de + 3 ans d'expérience professionnelle et vous avez déjà animé une équipe en tant que responsable de magasin d'optique. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous possédez une bonne capacité d'analyse et de synthèse. Excellentes compétences en management et en relation client Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe A savoir -Intégration : Dès votre arrivée, vous serez suivi(e) par votre adhérent. -Rémunération attractive (13ème mois et prime intéressement) et avantage (mutuelle) -Formation : Tout au long de votre carrière chez KRYS GROUP Vous travaillez du mardi au samedi
Notre agence Adéquat Chauny recrute un ou une Menuisier Intérieur F/H pour une mission située à Chauny pour un client spécialisé en menuiserie. Vos futures missions : * Installer des éléments de menuiserie intérieure (portes, fenêtres, escaliers, etc.) * Réaliser des travaux de finition et d'ajustement * Assurer la maintenance et la réparation des installations existantes * Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur Profil : - Savoir lire et interpréter des plans - Etre à l'aise avec les calculs et les règles de géométrie de base - Aimer le travail précis et minutieux Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POUR : - Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) - Les accompagner lors de leurs sorties et activités - Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité. Votre profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vos missions seront variées et valorisantes, et nous reconnaîtrons votre engagement au quotidien. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Crit recherche un technicien de maintenance H/F pour rejoindre une équipe dédiée au Technicentre de TERGNIER. Vos principales missions seront : Lecture et analyse de schémas électriques et hydrauliques Analyse de boucles de sécurité (filaire ou via automate de sécurité) Étude et compréhension de documents techniques fournisseurs Lecture et mise en pratique des manuels de maintenance et d'utilisation agents Analyse et vérification du listing des pièces de rechange Participation aux tests fournisseurs : tester, contrôler, provoquer des défauts pour vérifier les dispositifs Poka-Yoke et sécurités Assurer la maintenance préventive et curative des équipements Être force de proposition pour améliorer la fiabilité et la sécurité des installations Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.. Diplôme requis : BTS ou DUT en Maintenance Industrielle ou équivalent Compétences techniques attendues : Excellente maîtrise de la maintenance machine Très bonne compréhension des systèmes électriques, hydrauliques et automatisés Capacité d'analyse et de diagnostic rapide Lecture et exploitation de documents techniques complexes Autonomie, rigueur et sens du travail en équipe Nous offrons un environnement de travail stimulant, des possibilités de formation continue et un salaire compétitif basé sur l'expérience et les qualifications.
Nous recherchons un conducteur de camion hydrocureur H/F expérimenté(e) . Vous serez responsable de l'entretien et de la maintenance des réseaux d'assainissement, tout en manoeuvrant un camion hydrocureur pour effectuer des interventions sur le terrain. Missions : Manoeuvrer un camion hydrocureur pour nettoyer et désobstruer les réseaux d'assainissement. Effectuer des opérations de maintenance préventive et corrective des équipements. Assurer le respect des normes de sécurité et des procédures en vigueur. Collaborer avec les équipes pour garantir un service de qualité. Travailler en hauteur si nécessaire, en respectant les consignes de sécurité. Vous avez le sens des responsabilités et de la rigueur dans le travail. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Permis de conduire de catégorie C obligatoire. Expérience significative dans la conduite de camions hydrocureurs. Habilitations électriques (HO/BO) souhaitées.
- Réaliser les analyses d'autocontrôle des installations rattachées au secteur - Renseigner les documents relatifs au suivi de l'autosurveillance - Réaliser les bilans d'exploitation et d'autosurveillance des installations du secteur - Suivre et réaliser la métrologie des équipements d'autosurveillance (terrain et laboratoire) - Rédiger les modes opératoires et procédures relatifs à son activité - Analyser et exploiter les résultats de son activité - Être force de proposition afin d'optimiser le process et le suivi des installations - Assurer l'ensemble des tâches d'exploitation courante : Régler les paramètres de conduite des files eaux et boues, contrôle des produits à réception, relevés des installations - Respecter les consignes d'exploitation et les délais liés à son activité - Renseigner les documents et outils de suivi de l'activité (plannings, PICRU, VAMS...) - Respecter et faire respecter la réglementation et les règles (sécurité, qualité, hygiène, environnement) - S'assurer du rangement et de la propreté de son lieu de travail et des installations - Formation type BTS type Gemeau ou équivalent avec une expérience dans le domaine des usines d'assainissement (process et suivi de l'autosurveillance) - Connaissances en analyses terrain, informatique et instrumentation - Réactivité, rigueur et autonomie et sens du travail en équipe - Habilitations électriques (à minima BS BE), Catec, dépotage produits chimiques (formations possibles) - Permis B obligatoire
CRIT recherche pour son client un/e agent de finition moulage. Vous exécutez des opérations de moulages (montage et d'assemblage des pièces) et de contrôle suivant les fiches d'instructions et suivant le cycle des machines. Vous réalisez l'ébavurage des pièces, des travaux de meulage, perçage, la pose de rivets, et pose des visseries. Les avantages à travailler avec CRIT : - 10% IFM + 10% de CP - CET rémunéré à 5% sur IFM + CP - Avantages Crit & CSE : acompte à la semaine (sur demande), mutuelle, accès à la formation - Réductions sur les parcs d'attractions, cinéma, magasins, campings, cartes cadeaux, accès gratuit cours de soutien scolaire, code de la route... Vous travaillerez dans un environnement chaud et à cadence élevée et vous n'avez pas le vertige. Vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, ou vous avez une expérience dans le BTP et/ou le domaine industriel. Vous devez être minutieux, rigoureux et autonome. Vous avez idéalement le permis pontier.
CRIT recrute un.e Électromécanicien.ne Câbleur.se. Vos missions Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous interviendrez sur l'assemblage mécanique de machines ou de sous-ensembles à partir de plans techniques : Lire et interpréter des plans d'assemblage mécaniques Réaliser l'ajustement, l'usinage léger, et le montage des pièces Effectuer les réglages nécessaires pour garantir le bon fonctionnement des ensembles montés Assurer les contrôles dimensionnels et visuels Participer aux tests de bon fonctionnement en fin de montage Travailler en lien avec les équipes méthodes, qualité et mise au point Formation technique type CAP/BEP/Bac Pro en mécanique, ajustage ou montage industriel Expérience en montage de machines ou d'équipements industriels souhaitée Bon niveau en lecture de plans mécaniques Esprit d'équipe, rigueur, minutie et autonomie Connaissances en hydraulique, pneumatique ou électricité appréciées Si vous êtes motivé.e par ce défi et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et en pleine croissance, envoyez-nous votre candidature !
Crit recherche actuellement des peintres carrossiers H/F pour rejoindre une équipe dédiée au Technicentre de TERGNIER. En tant que peintre carrossier, vous serez responsable de la préparation et de la peinture des véhicules ferroviaires pour assurer leur bon état esthétique et fonctionnel. Pour cela, vous - Préparez les surfaces à peindre en les décapant, en les nettoyant, et en les ponçant selon les standards de qualité requis - Appliquez les apprêts et peintures selon les spécifications techniques - Assurez le mélange et la préparation des produits de peinture - Travaillez en conformité avec les normes de sécurité et les procédures établies Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.. - Expérience avérée en tant que peintre carrossier, de préférence dans le domaine ferroviaire ou automobile - Bonne connaissance des techniques de peinture et des matériaux utilisés - Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les délais - Compétences en communication et souci du détail Nous offrons un environnement de travail stimulant, des possibilités de formation continue et un salaire compétitif basé sur l'expérience et les qualifications.
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie diplômé(e) obligatoirement pour intervenir à Chauny. Missions : - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, - Surveillance et aide à domicile auprès de personnes. Conditions de travail : - Contrat à Durée Indéterminée (CDI), - 28 heures par semaine, - Salaire horaire de 12,11 €, avec primes. Nous attendons votre candidature avec impatience !
Vous conseillez et accompagnez des particuliers, propriétaires occupants ou bailleurs, dans la réalisation de leur projet d'amélioration de leur logement, en rénovation énergétique, adaptation du logement à l'âge ou au handicap ou en travaux de sortie de grosse dégradation. L'accompagnement est global et comprend les aspects techniques et financiers d'un projet. Vous aurez à réaliser le montage technico-financier des dossiers travaux, en particulier faisant appel à des financements publics. - Vous réalisez les visites techniques, y compris métrés, relevés de plan, analyse de l'état avant travaux. des logements - Vous conseillez les propriétaires sur leur projet - Vous rédigez les diagnostics selon les documents types conçus par Page9. - Vous réalisez des audits énergétiques, méthode 3CL. La formation aux audits énergétiques pourra être assurée en interne, dès lors que vous disposez déjà de bases techniques et/ou en thermique du bâtiment - Vous préparez les plans de financement des projets, ainsi que les plans de trésorerie, et les présentez aux propriétaires - Vous accompagnez les propriétaires sur la globalité de leur projet. La capacité à entrer en contact, à écouter, à expliquer, à négocier et, surtout, à analyser les situations et à rendre compte avant d'agir, est primordiale. Vous serez accompagné(e) d'un conseiller habitat expérimenté durant les premiers mois et effectuerez les déplacements au domicile des particuliers, en binôme. Les prestations suivantes font partie intégrante du poste : - information technique auprès des propriétaires désireux d'entreprendre des travaux dans leur logement (en particulier des travaux énergétiques) - information sur les aides financières aux travaux existantes (nationales et locales) - déplacements au domicile des particuliers - conseils technique et financier afin d'aider les particuliers dans leur décision - optimisation des financements des projets - analyse des devis et échanges éventuels avec les entreprises intervenantes - rédaction de synthèses sur les projets concernés. Vous serez formé(e) aux méthodes d'intervention et aux savoir-faire de Page9, dès lors que vous disposez déjà de connaissances, sur les financements publics des travaux des particuliers ou en réhabilitation des bâtis anciens (matériaux, pathologies), vous permettant d'approcher, puis de monter et d'accompagner un projet de travaux. Type de contrat : à durée indéterminée Lieu : Chauny dans l'Aisne Durée du travail : temps complet de 35h00, du lundi au vendredi Organisation : 1 lundi sur 2 non travaillé (RTT). Possibilité de télétravail à l'issue d'une période probante minimale de 6 mois dans l'entreprise. Salaire mensuel grille de 2 300€ à 3 000€ bruts sur 12 mois, selon formation et expériences réelles, puis selon implication et résultats Formation : DUT, ingénieur thermicien, profil technique en bâtiment, reconversion Déplacements : Fréquents dans le département de l'Aisne et occasionnels dans les autres départements des Hauts de France.
Notre client, spécialiste de l'activité ferroviaire, recherche en urgence un Chargé d'études Documentation (F/H) suite à la mise à jour de la GMAO à réaliser dans les délais impartis.Vos missions - Administrer et optimiser le système GMAO (création de fiches équipements, gestion des stocks de pièces détachées, planification des opérations de maintenance préventive et corrective). - Générer et analyser les indicateurs de performance liés à la maintenance. - Assurer la saisie et le suivi des bons de travail, des ordres de maintenance et des rapports d'intervention. - Former et accompagner les utilisateurs du logiciel GMAO (techniciens, chefs d'équipe). - Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance et à l'optimisation des coûts. - Collaborer étroitement avec les équipes techniques et la production. - Une mission d'intérim stimulante au sein d'une entreprise dynamique et innovante. - Une rémunération attractive selon votre profil et votre expérience. - L'opportunité de mettre en oeuvre vos compétences et de contribuer à l'optimisation des opérations de maintenance. - Minimum 1 ou 2 ans d'expérience avérée en tant que Gestionnaire GMAO ou poste similaire, idéalement dans un environnement industriel. - Maîtrise indispensable d'un logiciel GMAO (ex: SAP PM, IBM Maximo, Coswin, Carl Source, etc.). - Bonne connaissance des processus de maintenance industrielle. - Capacité à analyser des données et à rédiger des rapports clairs et pertinents. - Autonome, organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens de la communication. - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel en particulier). Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
ECOLE + EMPLOYEUR : en alternance : Assistant de Vie (H/F) aux Familles : SERVICE A DOMICILE Toi aussi tu veux devenir le héros de demain ? Tu veux aider les personnes âgées dans les actes de vies quotidiennes ? Alors lis la suite ! Nous proposons un programme d'alternance de 10 mois alliant formation et expérience pratique en entreprise ! Ton rythme d'alternance sera composé de : 25 h en entreprise 10 h de cours en ligne. Durée : 10 mois Obtention : titre RNCP (reconnu par l'état) de niveau 3 démarrages : 2 démarrages par mois Rémunération : selon grille d'alternance Tes missions : - aide aux ménages - repas - toilette, habillage/déshabillage - course etc pré-requis : être véhiculé(e)
Crit Solutions emploi recrute un Technicien régleur injection plastique H/F. Vos Missions : - Vous serez chargé.e de préparer et monter les outillages ainsi que les périphériques nécessaires au lancement des fabrications - Vous assurerez le réglage des presses et des équipements afin de garantir leur bon fonctionnement - Vous devrez veiller à la sécurité, à la qualité et à la productivité des machines tout au long du cycle de production - En outre, vous suivrez la performance des machines en surveillant les temps de cycle et la programmation, tout en remontant les dysfonctionnements éventuels - Vous collaborerez avec les services qualité, outillage et maintenance pour assurer une production optimale - Vous participerez également à la maintenance et au premier niveau de nettoyage des machines - De plus, vous préparerez et approvisionnerez les matières premières et les colorants - Vous serez responsable du démarrage des outillages et du lancement de la production Vous disposez d'une première expérience dans le montage ou le réglage en injection plastique Vous êtes titulaire d'une formation en plasturgie, telle qu'un Bac pro ou un BTS plasturgie Si ce poste vous intéresse et que vous souhaitez intégrer une entreprise innovante, nous vous invitons à envoyer votre candidature dès que possible #Recrutement #TechnicienRégleur #InjectionPlastique #Carrière #Opportunité #CRIT #CritTravaillonsEnsemble #emploicrit #industrie #emploi #entretien #job #industrieduluxe #luxe
MONOPANEL est une entreprise innovante, spécialisée dans la conception et la fabrication de solutions d'enveloppe du bâtiment. Nous nous engageons à offrir des produits de qualité supérieure, conformes aux normes internationales et aux réglementations en vigueur, tout en optimisant leurs performances. Nous recherchons un ingénieur talentueux pour rejoindre notre équipe et contribuer à notre mission d'excellence. Vos Missions : En développement des produits : Apportez votre expertise en gestion des dossiers de certification en collaboration avec le responsable direct (N+1). Développez des méthodologies de calculs et des outils performants pour optimiser les produits. Caractérisez les performances des produits et solutions MONOPANEL. En préparation des essais mécaniques : Collaborez avec les clients et le laboratoire pour définir des plans d'essais pertinents. Établissez un rétroplanning des essais pour assurer la disponibilité du centre d'essais externe. Recensez le matériel nécessaire et lancez les commandes de fourniture. Coordonnez la mise à disposition des ressources et suivez l'avancement de la commande. En interne : Lancer et superviser les essais pour déterminer les performances des produits testés. Assurez-vous que les appareils de mesure soient correctement étalonnés. Analysez et exploitez les résultats selon les normes en vigueur. Garantissez la qualité des rapports d'essais en collaboration avec le bureau de contrôle. En externe : Effectuez des déplacements vers les centres d'essais. Assurez-vous que les essais soient réalisés conformément aux attentes de MONOPANEL. Suivez la réalisation des rapports d'essais effectués par le laboratoire. Votre Profil : Connaissance approfondie des techniques de l'enveloppe du bâtiment et de la mise en œuvre des matériaux. Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels CAO/DAO type Autocad) et outils métier. Connaissance des méthodologies de calcul, des règles Eurocodes, et des lois de résistance des matériaux. Compétence dans la lecture et la réalisation de plans. Expérience dans la conformité des produits et les règlements en construction. Pourquoi Nous Rejoindre : Intégrez une entreprise dynamique et en pleine croissance. Participez au développement de solutions innovantes. Travaillez dans un environnement collaboratif avec des opportunités de croissance professionnelle. Bénéficiez de formations continues pour améliorer vos compétences. Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler et à rejoindre notre équipe pour contribuer à la construction du futur !
Fondée en 1961, Monopanel est l'une des entreprises pionnières européennes de la conception d'éléments de couverture et bardage acier. En intégrant en 2022 Bremhove SA, holding familial belge géré par Enzo & Joris Ide, Monopanel renforce son activité et son expertise sur le marché.
L'ADSEA de l'Aisne - 210 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du service d'action éducative renforcée du pôle enfance de l'ADSEA à TERGNIER 02 Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs Expérience de travail éducatif en milieu ouvert . travail en équipe pluridisciplinaire . disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles Soft Skills : le/la candidat (e) associe l'esprit d'initiative, le sens du relationnel, le goût du travail en équipe, la rigueur et une sensibilité au secteur associatif. Poste en CDD 7 MOIS à 0.80 ETP à pourvoir au plus vite Cofficient de départ : 800 (Convention Collective Nationale de Travail du 15 mars 1966) Avantages sociaux : Mutuelle, Congés trimestriels, Congés pour enfant malade, déplacement en véhicule de service, CSE.
Le poste : Votre Agence Proman Amiens recherche pour l'un de ses clients un assistant de communication disponible à partir du 31/03. Rédiger, créer, produire des communications pour leurs canaux internes, notamment : Actualités mensuelles. Flash à la demande. Vidéos. Post LinkedIn. Informations via écrans numériques. Participer à la coordination des événements internes (cérémonies diverses, séminaires, évènements) Préparation du cahier des charges de l'événement et recherche de lieux. Communiquer sur l'événement et inviter : Save the date, invitations. Coordination logistique le jour J. Suivi des retours post évènement. Être force de proposition sur : de nouveaux formats ou types de communication pour leur cible interne, des actions pour animer au quotidien le pôle. Profil recherché : SECUFER obligatoire ainsi qu'un Diplôme LICENCE ou MASTER en COMMUNICATION. Débutant accepté Pas de déplacement prévu. Votre profil correspond ? N'hésitez pas à postuler ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN Amiens est à la recherche pour l'un de ses clients un Correspondant Local Environnement(H/F) à TERGNIER (02). Vos missions : -Assurer le suivi entre l'établissement et les partenaires externes en matière d'environnement. -Mettre à jour la veille réglementaire sur la partie environnement/TMD et s'assurer de la conformité du site. -Piloter la gestion des déchets. -Assurer la réalisation et la tenue à jour de l'analyse environnementale de l'établissement. -Participer au management de l'établissement. -Participer à la définition du système qualité. Poste en journée : 7h - 16h du lundi au vendredi avec possibilité de travail le week-end selon les besoins du service. Déplacements possibles. Profil recherché : Vous avez une formation en environnement, HSE ou domaine similaire, Vous avez des connaissances des normes et réglementations environnementales, Vous avez un bon relationnel et esprit d'initiative, Vous avez une expérience souhaitée dans un poste similaire. Vous avez de l'expérience dans ce domaine ! Si vous êtes intéressé(e), contactez-nous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre Agence PROMAN AMIENS recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN DE MAINTENANCE sur TERGNIER. Descriptif des tâches : LECTURE ET ANALYSE DE SCHEMA ELECTRIQUE, HYDRAULIQUE ANALYSE DE BOUCLE DE SECURITE EN CABLE OU VIA AUTOMATE DE SECURITE ANALYSE DE DOCUMENT FOURNISSEUR LECTURE ET TEST DE MANUEL DE MAINTENANCE LECTURE ET TEST DE MANUEL AGENT ANALYSE DU LISTING DES PIECES DE RECHANGES PARTICIPER AU TESTS FOURNISSEURS (TESTER, CONTROLER, METTRE EN DEFAUT LA MACHINE POUR VERIFIER LES POKA YOKE,.. Profil recherché : Vous possédez : Le SECUFER Une VM à jour Et de l'expérience Alors POSTULEZ ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre Agence PROMAN AMIENS recherche pour l'un de ses clients un Correspondant Local Environnement. Descriptif des tâches : Assure le suivi entre l'établissement et les partenaires externes en matière d?environnement (préfecture, DREAL, communauté d?agglomération). Met à jour la veille réglementaire sur la partie Environnement/TMD et s'assure de la conformité du site. Pilote la gestion des déchets (yc ADR). Assure la conformité à notre arrêté Préfectoral. Assure la réalisation et la tenue à jour de l'analyse environnementale de l?établissement. Elabore et suit les dossiers Installations classées pour la protection de l'environnement (ICPE). Elabore et suit les tableaux de bord Environnement pour les différentes instances. Planifie les actions de contrôle des installations. Pilote la démarche de réduction des consommations d'énergie. Organise les exercices environnement sur l'établissement. Participer au management de l'établissement : Participe à la définition du système Qualité / Sécurité et Environnemental de l'établissement. Fixe les priorités et les actions de l'établissement à engager dans son domaine de responsabilité. Réalise les actions de son périmètre dans les différents plans d'actions de l'établissement (PMI, PAS). Amener sa contribution économique : Contribue à la conformité administrative et technique ainsi qu'à l'amélioration des indicateurs de suivi et de résultats de l'établissement. Alerte sur les non-conformités et leurs conséquences et informe la ligne hiérarchique sur le niveau de conformité de l'établissement. Propose les actions correctives nécessaires en tenant compte du contexte économique Profil recherché : Vous possédez le SECUFER, ainsi qu'une VM à jour ? Vous êtes diplômé en Licence ou Master QSE ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : PROMAN, c'est bien plus qu'une agence d'intérim : c'est une entreprise humaine, proche de ses intérimaires et engagée pour leur réussite ! Nous vous accompagnons à chaque étape de votre carrière avec des opportunités adaptées à votre profil et vos ambitions. Description du poste Nous recherchons un Correspondant Local Environnement (h/f) Description : Assure le suivi entre l'Etablissement et les partenaires externes en matière d'environnement (préfecture, DREAL, communauté d?agglomération). Met à jour la veille réglementaire sur la partie Environnement/TMD et s'assure de la conformité du site. Pilote la gestion des déchets (yc ADR). Assure la conformité à notre arrêté Préfectoral. Assure la réalisation et la tenue à jour de l'analyse environnementale de l'établissement. Elabore et suit les dossiers Installations classées pour la protection de l'environnement (ICPE). Elabore et suit les tableaux de bord Environnement pour les différentes instances. Planifie les actions de contrôle des installations. Pilote la démarche de réduction des consommations d'énergie. Organise les exercices environnement sur l'établissement. Participer au management de l'établissement. Participe à la définition du système Qualité / Sécurité et Environnemental de l'établissement. Fixe les priorités et les actions de l'établissement à engager dans son domaine de responsabilité. Réalise les actions de son périmètre dans les différents plans d'actions de l'établissement (PMI, PAS,). Amener sa contribution économique. Contribue à la conformité administrative et technique ainsi qu'à l'amélioration des indicateurs de suivi et de résultats de l'établissement. Alerte sur les non-conformités et leurs conséquences et informe la ligne hiérarchique sur le niveau de conformité de l'établissement. Propose les actions correctives nécessaires en tenant compte du contexte économique Profil recherché : VM Obligatoire SECUFER Obligatoire avant prise de poste Port de chaussures de sécurité à tige haute Durée de la mission : 3 mois (pour commencer) Taux horaire proposé : à définir en fonction du niveau de diplôme et d'expérience (Minimum 13,49 €) Déplacements possibles DIPLOME EXIGE : Licence ou Master QSE Accord de confidentialité Postulez dès maintenant et venez nous rencontrer ! Contactez-nous à l'agence PROMAN Creil ou envoyez votre CV rapidement. À très vite chez PROMAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez apprendre à travailler chez un vrai artisan 100% Maison. La fournée de Jean est une maison réputée pour son savoir-faire, la qualité de ses produits mais aussi sa créativité. Vous serez formé/e au métier de Boulanger / Boulangère dans le cadre d'un contrat en apprentissage...
Pour renforcer l'équipe en place, vous exercerez en tant que coiffeur/se barbier - Vous connaissez impérativement la taille de barbe en dégradé, le contour de la barbe au rasoir / épilation de la barbe au fil Vous travaillez du mardi au samedi de 9h30 à 13h00 et de 14h00 à 17h30
Au sein d'une entreprise d environ 30 salariés vous serez en charge du suivi de la securité et du respect des procedures . Vos missions: - Assurer le suivi du DUERP ( Document unique d évaluation des risques professionnels ) et des plans d'actions. - Assurer le suivi des registres obligatoires - Realiser et mettre à jour la signaletique et les affichages de prévention -assurer le suivi des indicateurs et une veille reglémentaire Vous travaillerez en étroite collaboration avec le responsable de production. Vous devez etre prêt à vous former sur la partie maintenance car 40% de votre temps sera dedié à cette mission ( maintenance preventive et curative ) idéalement vous avez des bonnes bases en mecanique .( un parcours de formation vous sera proposé)
Poste à pourvoir à compter du 01er août 2025. Vous participez à la conception, la conduite et l'évaluation de programmes de réadaptation et d'intégration par l'activité physique adaptée auprès de groupes de personnes souffrant de troubles fonctionnels et métaboliques, de troubles sensoriels et moteurs, de troubles du comportement et de la personnalité, de déficiences intellectuelles, d'inadaptation sociale, de troubles liés au vieillissement, de maladies chroniques.
Vos missions : Rattaché à votre Responsable d'Affaires ou à votre Chef de Projet, vous êtes garant de la bonne exécution des travaux chez des clients industriels dans le respect des règles QHSE, des délais et des coûts. - Réaliser des travaux en tuyauterie complexes - Planification des chantiers - Reporting régulier CDI avec une rémunération attractive selon profil Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Formation de type BAC PRO à BAC+2 en tuyauterie ou chaudronnerie Expérience exigée Vous souhaitez relever un nouveau défi dans un environnement stimulant et en constante évolution ? Postulez dès maintenant et faites partie de l'aventure !
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie sociale, Aide à domicile pour intervenir sur le secteur de LA FERE. Poste à pourvoir immédiatement en CDI de 151 h 67 par mois soit 35 h 00 par semaine. Reprise d'ancienneté. Travail en équipe avec réunion hebdomadaire afin d'être impliqué(e) dans la construction du planning pour permettre une meilleure conciliation vie privée / vie professionnelle / 10 kms max / défraiement / expérience SAP souhaitée Vous travaillez 1 week-end sur 2 et un jour de repos fixe par semaine. Vous êtes obligatoirement mobile pour vous déplacer à domicile - Vos frais de déplacements sont remboursés à hauteur de 0.40 € du Km (15 kms autour de Tergnier et 15 Kms autour de La Fère). Missions : aide à la personne, préparation des repas et entretien du cadre de vie, du linge. Vous interviendrez auprès d'un public varié (seniors, personnes en difficultés socio-professionnelles) pour effectuer un accompagnement social et aider le bénéficiaire dans les actes ordinaires de la vie courante. Pour le stimuler, le soulager, ou faire à sa place (si incapacité de faire seul).
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie sociale, aide à domicile, pour intervenir sur le secteur de TERGNIER / LA FERE. Poste à pourvoir immédiatement en CDI de 151 h 67 par mois soit 35 h 00 par semaine. Reprise d'ancienneté. Travail en équipe avec réunion hebdomadaire afin d'être impliqué(e) dans la construction du planning pour permettre une meilleure conciliation vie privée / vie professionnelle / 10 kms max / défraiement / expérience SAP souhaitée Vous travaillez 1 week-end sur 2 et un jour de repos fixe par semaine. Vous êtes obligatoirement mobile pour vous déplacer à domicile - Vos frais de déplacements sont remboursés à hauteur de 0.40 € du Km (15 kms autour de Tergnier et 15 Kms autour de La Fère). Missions : aide à la personne, préparation des repas et entretien du cadre de vie, du linge. Vous interviendrez auprès d'un public varié (seniors, personnes en difficultés socio-professionnelles) pour effectuer un accompagnement social et aider le bénéficiaire dans les actes ordinaires de la vie courante. Pour le stimuler, le soulager, ou faire à sa place (si incapacité de faire seul).
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie sociale, AVS, AD pour intervenir sur le secteur de CHAUNY. Poste à pourvoir immédiatement en CDI de 151 h 67 par mois soit 35 h 00 par semaine. Reprise d'ancienneté. Travail en équipe avec réunion hebdomadaire afin d'être impliqué(e) dans la construction du planning pour permettre une meilleure conciliation vie privée / vie professionnelle / 10 kms max / défraiement / expérience SAP souhaitée Vous travaillez 1 week-end sur 2 et un jour de repos fixe par semaine. Vous êtes obligatoirement mobile pour vous déplacer à domicile - Vos frais de déplacements sont remboursés à hauteur de 0.40 € du Km (15 kms autour de Tergnier et 15 Kms autour de La Fère). Missions : aide à la personne, préparation des repas et entretien du cadre de vie, du linge. Vous interviendrez auprès d'un public varié (seniors, personnes en difficultés socio-professionnelles) pour effectuer un accompagnement social et aider le bénéficiaire dans les actes ordinaires de la vie courante. Pour le stimuler, le soulager, ou faire à sa place (si incapacité de faire seul).
Pourquoi nous rejoindre : Impact significatif : Vous aurez l'opportunité de piloter la transformation digitale d'une unité de production dynamique et innovante. Environnement stimulant : Travailler avec une équipe talentueuse sur des projets de grande envergure qui façonneront l'avenir de notre entreprise. Croissance et développement personnel : Profitez d'une forte courbe d'apprentissage et boostez votre carrière avec des responsabilités stratégiques et techniques de premier ordre. Collaboration stratégique : Travaillez directement avec notre Président et autres cadres supérieurs pour aligner les initiatives informatiques sur les objectifs de l'entreprise. Rémunération attractive : Un package salarial compétitif avec des avantages sociaux attractifs et des possibilités de développement professionnel. Principales responsabilités : Leadership et stratégie : Concevoir et mettre en œuvre des stratégies informatiques alignées sur les objectifs de notre entreprise. Diriger et inspirer l'équipe informatique, en fournissant mentorat et gestion des performances. Collaborer avec le Président et les cadres supérieurs pour soutenir la croissance et l'efficacité de l'entreprise. Mise en œuvre de SAP S/4HANA : Superviser la transition vers le cloud privé SAP S/4HANA, dirigeant l'équipe de conseil pour une mise en œuvre réussie. Gérer le processus de bout en bout : de la planification à l'exécution, jusqu'au support post-implémentation. Intégrer de manière optimale aux systèmes existants, améliorant performance et évolutivité. Gestion de l'infrastructure informatique : Maintenir et améliorer l'infrastructure informatique sur les trois sites de production. Mettre en place des mesures de cybersécurité robustes pour protéger nos données et nos systèmes. Gérer les relations avec les fournisseurs pour garantir des solutions rentables et efficaces. Gestion de projet : Piloter les projets informatiques de bout en bout, en respectant les délais et budgets impartis. Coordonner les équipes transverses pour répondre aux besoins métier. Surveiller l'avancement des projets et résoudre les obstacles rapidement. Collaboration et communication : Entretenir des relations solides avec les autres fonctions informatiques du groupe pour assurer la cohérence des opérations. Communiquer efficacement avec les parties prenantes à tous les niveaux, fournir des mises à jour régulières sur les initiatives et les performances informatiques. Faire preuve de leadership en conduisant des transformations informatiques à l'international. Profil recherché : Expérience confirmée dans des projets de transformation informatique, idéalement dans le secteur manufacturier. Compétences solides en leadership et gestion d'équipe. Expertise approfondie en gestion de projet et technologies SAP S/4HANA et cloud. Proactivité et excellentes capacités de résolution de problèmes. Maîtrise de l'anglais professionnel est un atout majeur. Ce que nous offrons : Package salarial compétitif avec des avantages sociaux intéressants. Opportunités de développement professionnel et de formation continue. Un environnement de travail collaboratif et innovant. Participation à des projets stratégiques de grande envergure.
L'association LOISIRS & CULTURE recherche Un (e ) Médiateur (trice) social (e ) dans le cadre du Dispositif ADULTE RELAIS. PROFIL RECHERCHE - Être âgé(e) d'au moins 30 ans ; - Être sans emploi ou bénéficier d'un contrat d'accompagnement dans l'emploi, sous réserve qu'il soit mis fin à ce contrat; - Résider dans une zone urbaine sensible ou, à titre dérogatoire, dans un autre quartier prioritaire de la politique de la ville. Les candidatures ne respectant pas ces conditions ne pourront être étudiées. - Capacité d'accueillir, écouter, orienter et exercer toute activité qui concourt au lien social - Savoir informer et accompagner les personnes dans leurs démarches et notamment les démarches administratives via le numérique, - Grande qualité relationnelle - Capacité d'adaptation et de travail en équipe. - Capacités relationnelles et maîtrise des outils numériques - Expérience du milieu associatif - Autonomie dans le travail MISSIONS DU MÉDIATEUR SOCIAL DE PROXIMITE Aller à la rencontre des habitants de la commune et du quartier de l'Artilleur en priorité. - Elle/il créé des temps d'échanges afin de remonter leurs besoins, de les diriger sur une activité de l'EVS ou un partenaire. - Elle/il accompagne les habitants à la réalisation de projet individuel ou collectif En participant activement à la vie du quartier, en dialoguant et rencontrant directement les associations et les habitants, l'adulte-relais devra mobiliser les habitants, les orienter vers les dispositifs de droit commun, vers les structures du Service Public et les associations partenaires. En relation directe avec les autres acteurs associatifs et l'ensemble des acteurs de terrain, l'adulte relais permet une plus grande visibilité et appropriation des actions locales auprès de la population. En lien avec les structures associatives de proximité, il organise des permanences et des actions d'information. SAVOIR FAIRE - Connaître à minima les structures du Service Public et le tissu associatif de la commune - Capacités à organiser son temps de travail et à rendre compte FORMATION Dans le cadre du dispositif prévu par le poste d'adulte-relais, le bénéficiaire du poste dispose d'une formation spécifique à la médiation. SUIVI/ EVALUATION/ ENCADREMENT L'adulte-relais participe à des réunions d'équipe de l'EVS et de Loisirs & Culture. Son activité est notamment pilotée dans le cadre de réunions régulières. La répartition de son temps de travail est précisée dans un calendrier prévisionnel construit avec lui et précisant les temps et lieux de permanence, les temps « hors les murs » au contact direct des habitants et les temps de reporting.
Dans le cadre de remplacement de personnels, vous effectuerez les tâches suivantes: - la toilette - habillage/déshabillage de la personne - aide aux repas - ... Travaille le week-end et jours fériés. Possibilité de renouvellement de contrat. Expérience exigée en milieu hospitalier.
Vous intervenez sur des chantiers d installation techniques de systemes frigorifiques ( cuisines, chambres froides, vitrines refrigérées) . vous devez avoir des competences de base en electricité et savoir souder le cuivre . la majorite des chantiers se situent sur la region parisienne ; depart de l entreprise en equipe chaque matin
Vous êtes passionné(e) par l'électricité, l'électrotechnique ou la maintenance électrique ? Vous possédez une expérience en tant que technicien sécurité-alarme ? Rejoignez-nous pour un poste dynamique et valorisant où votre expertise fera la différence ! Vos Missions : Installation d'équipements d'alarmes : Vous réaliserez des installations de haute qualité auprès d'une clientèle variée, composée de particuliers et de professionnels, en leur offrant sécurité et tranquillité. Raccordements réseaux de communication : Vous effectuerez les connexions nécessaires pour garantir le bon fonctionnement des systèmes installés. Maintenance et Service Après-Vente : Vous vérifierez et assurerez le bon fonctionnement des installations, intervenant rapidement et efficacement en cas de besoin. Votre Profil : Formation ou expérience significative en électricité, électrotechnique, ou maintenance électrique. Permis de conduire indispensable pour utiliser le véhicule de service et vous rendre chez les clients. Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant où votre expertise est valorisée. Un véhicule de service mis à disposition pour vos déplacements professionnels. Des opportunités de développement professionnel et de formation continue. Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe et de voir vos compétences contribuant à la protection et sécurité de nos clients. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi, postulez dès maintenant ! Rejoignez-nous et faites la différence.
La plateforme Proch'Emploi Chauny Tergnier La Fère accompagne la communauté d'Agglomération Chauny Tergnier La Fère dans la recherche d'un Animateur/trice protection de la ressource en eau H/F. Contexte : Dans le cadre de sa démarche de protection des ressources en eau, la Communauté d'agglomération Chauny-Tergnier-La Fère s'est engagée à mettre en place des études et plans d'actions sur les aires d'alimentation de captages. Parmi ces actions, un projet d'animation captage et protection de la ressource en eau a été projetée pour débuter sur l'année 2025 et pour une durée de 12 mois, avec le recrutement d'un animateur/animatrice protection de la ressource en eau en contrat de projet. Description du poste: Sous l'autorité de la responsable du service eau et assainissement, votre mission principale consistera à promouvoir auprès des exploitants agricoles de l'AAC, le développement de système de production compatible avec la préservation de la ressource en eau (agriculture intégrée, agriculture biologique, désherbage mécanique, culture bas-niveau d'intrants.). Vous serez également chargé(e) de préparer un contrat de territoire. Activités : 1. Gestion des projets en relation avec les aires d'alimentation de captage : - Assurer la conduite et l'animation des études et procédures Bassin d'Alimentation de Captage (BAC) ; - Animer et promouvoir l'amélioration de la qualité des eaux à l'échelle du Bassin d'Alimentation de Captage (BAC) ; - Coordonner une opération d'amélioration de la qualité de l'eau à l'échelle d'un BAC au travers d'actions techniques auprès des agriculteurs et des différents acteurs concernés. 2. Organisation d'une animation agricole : - Assurer la mise à jour et le suivi des conventions établies avec les propriétaires privés et publics ; - Assurer une animation et une promotion adaptées (sensibilisation, formation, communication, information) vis-à-vis de toutes les activités ayant un impact sur les ruissellements et la qualité de l'eau ; - Travailler en collaboration avec l'ensemble des intervenants agricoles sur des problématiques de ruissellement et/ou présent dans un bassin d'alimentation de captage. - Développement de filières : BNI, filière herbe, agriculture biologique - Organisation de journées techniques à destination des agricultures, d'ateliers participatifs auprès des agriculteurs, des élus et du grand public. 3. Assurer le suivi et le bilan de la qualité de l'eau aux captages par la promotion et l'animation d'actions relatives à la reconquête de la qualité de l'eau : - Animer différents outils d'aides disponibles (mesures agroenvironnementales et climatiques, aides à l'investissement, stratégie foncière...) - Engager les agriculteurs dans le suivi reliquats azotés et valoriser les résultats. - Assurer la concertation entre les différents acteurs concernés : services de l'État, Agence de l'eau, Conseil départemental, Chambre d'agriculture, collectivités, agriculteurs, associations... - Animer des réunions techniques ou publiques - Rédiger des documents réglementaires (demandes de subventions, élaboration des lignes budgétaires, analyse de marchés...) - Rédiger des conventions avec les prestataires, des délibérations, des comptes-rendus et des courriers en lien avec les missions - Garantir la continuité des partenariats auprès des organismes professionnels agricoles 4. Élaboration d'un contrat de territoire eau et climat (CTEC) protection de la ressource en eau : - Réalisation d'une stratégie pour la protection de la ressource en eau sur les 17 captages de la collectivité - Élaboration d'un état des lieux en relation avec la stratégie pour la protection de la ressource en eau - Élaboration de fiches actions en relation avec la protection de la ressource en eau - Coordination de la construction du CTEC avec l'Agence de l'Eau et les différents partenaires (Chambres d'Agriculture de l'Aisne...)
La plateforme Proch'Emploi Chauny-Tergnier-La Fère recherche pour une entreprise spécialisée dans le contrôle de pièces en industrie, un contrôleur qualité H/F à TERGNIER. Missions : - Contrôle visuel des roues - Reconditionnement : remise en état des pièces - Retouche de pièces : interventions manuelles pour corriger les défauts détectés Profil recherché : - Débutant accepté - Permis B obligatoire Formation interne CDD 6 mois renouvelable. Rémunération : SMIC POUR POSTULER Envoyer votre CV et votre lettre de motivation à : Plateforme TERGNIER chauny-tergnier-lafere@prochemploi.fr
Concept Euro Loisirs est reconnue mondialement pour sa fabrication traditionnelle et 100% française de machines pour parcs d'attractions et d'attractions familiales depuis 1982. Nous concevons des manèges et équipements de loisirs sur mesure, adaptés aux besoins spécifiques de nos clients. Grâce à notre expertise, nous réalisons des projets de toutes tailles, du plus simple au plus ambitieux. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Ingénieur Bureau d'Études - Cadre expérimenté pour rejoindre notre équipe et participer à l'innovation et à l'optimisation de nos conceptions. Missions principales - Concevoir et modéliser des pièces et ensembles mécaniques sous SolidWorks et AutoCAD. - Piloter des études techniques et proposer des améliorations innovantes. - Coordonner les projets avec les autres services (production, qualité, R&D) et partenaires externes. - Rédiger la documentation technique en français et en anglais. - Assurer une veille technologique et être force de proposition pour le développement de nouveaux produits. Profil recherché - Diplôme d'Ingénieur en mécanique / conception industrielle ou équivalent. - Minimum 5 ans d'expérience en bureau d'études, idéalement dans le secteur des équipements de loisirs, du machinisme ou de la métallurgie. - Excellente maîtrise de SolidWorks et AutoCAD. - Solides compétences en calculs mécaniques, choix des matériaux et process industriels. - Maîtrise de l'anglais technique, oral et écrit. - Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle avec rigueur et autonomie. Lieu de travail: Concept Euro Loisirs, Place Paul Doumer, 02410 Saint-Gobain (sans des possibilités de télétravail) Type de contrat : CDI - Statut Cadre Expérience requise : Minimum 5 ans Rémunération : Selon profil et expérience Langues : Maîtrise de l'anglais requise Pourquoi rejoindre Concept Euro Loisirs ? - Statut cadre avec des responsabilités stratégiques - Entreprise reconnue mondialement pour son savoir-faire artisanal - Projets techniques variés et innovants - Équipe dynamique et cadre de travail stimulant Candidature : Envoyez votre CV et lettre de motivation à info@concept1900.com en mentionnant la référence Ingénieur BE CEL - Cadre 2025.
Concept Euro Loisirs est une entreprise française, leader sur le marché international des parcs d'attractions pour la fabrication de carrousels, manèges et attractions familiales. Grâce à plus de 40 ans d'expérience dans ce domaine et aux spécialistes hautement qualifiés travaillant dans la société, Concept Euro Loisirs est en mesure de fabriquer des carrousels français classiques de toutes tailles et de tous thèmes en fonction des besoins de chacun de ses clients.
Notre établissement, recrute un(e) mécanicien(ne) en motoculture Temps plein à pourvoir de suite avec bonne connaissance sur moteur 2 Temps et moteur Diésel. Plus installation de Robots et leur entretiens Débutant accepté Salaire selon expérience à discuter. Merci d'envoyer CV et lettre de motivation ou à déposer au magasin.
Au sein du territoire Aisne, service "Eau Aisne Centre", vous réalisez l'entretien et la maintenance des réseaux d'eau et des équipements. Vos missions principales seront les suivantes : - Procéder à la maintenance des réseaux de distribution (travaux de terrassement, réparation des fuites sur canalisations et branchements) ainsi qu'au nettoyage des réseaux - Réaliser des travaux neufs et de renouvellements (branchements et canalisations) - Réaliser les prélèvements d'eau potable sur les réseaux - Entretenir et réparer les accessoires des réseaux (PI/BI, vannes, purges, ventouses.) - Réaliser l'entretien du matériel et s'assurer de son bon fonctionnement - Assurer la traçabilité de son activité dans les outils en place - Respecter les consignes en matière de sécurité, qualité et environnement, éthique et conformité - Assurer l'astreinte technique (obligation d'astreinte) Profil recherché : - De formation minimum BAC Travaux Publics, vous justifiez d'une expérience significative dans ce domaine. Vous êtes autonome et flexible, vous avez le sens du service et êtes doté(e) d'un sens aigu de la sécurité Habilitations : AIPR obligatoire, CACES mini pelle (formation possible si vous ne les possédez pas)
Le Groupe Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue a développer l'accès aux ressources, a préserver les ressources disponibles et a les renouveler.
La plateforme Proch'Emploi Chauny-Tergnier-La Fère accompagne une entreprise spécialisée dans la distribution de tuyaux, raccords plastiques, un Commercial terrain H/F à TERGNIER. Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers Missions : Définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée. - Négocier avec le client les modalités du contrat de vente. - Suivre la réalisation et proposer des solutions au client. - Suivre et analyser les résultats des ventes et proposer des ajustements. - Développer le chiffre d'affaires dans son secteur (activité ou géographique). - Informer sa hiérarchie de ses activités au moyen de rapports réguliers. Profil recherché : Maîtrise des techniques commerciales. - Diplomatie et sens du contact. - Disponibilité. - Connaissance des modalités de gestion des conflits. - Savoir faire preuve de discrétion et de confidentialité - Connaissances exigés en tuyauterie Formations dispensées par l'encadrement. - Mise à disposition des outils pour exercer au mieux la mission : outils informatiques, outils de communication et véhicule en parfait état et entretenu régulièrement CDI à temps plein Rémunération selon profil.
La plateforme Proch'Emploi Chauny Tergnier La Fère recherche pour une entreprise spécialisée dans le secteur d'activité des travaux de menuiserie métallique et serrurerie, un Métallier H/F à TERGNIER. Vous évoluerez dans une entreprise à taille humaine, intervenant dans le domaine du bâtiment neuf et en réhabilitation. Métallier soudeur avec expérience significative dans la fabrication de portes, de gardes-corps, d'escaliers, de portails, clôtures, structures métalliques en tout genre. Qualifié et autonome, savoir exécuter toutes les phases de fabrication : lecture de plans, débit, pliage, souder, meuler. Profil recherché : CAP/BEP Métallier Métallier de profession avec expérience, rigueur, autonome, rapidité d'exécution. Poste à souder MIG/MAG, meulage, assemblage, débit, lecture de plans Contrat : CDI Temps complet 39H/semaine + Heures Supplémentaires. 2800 euros brut mensuel + HS majorées + paniers + prime
La plateforme Proch'Emploi Chauny Tergnier La Fère accompagne la communauté d'Agglomération Chauny Tergnier La Fère dans la recherche d'un Chef de projet archives H/F. Descriptif de l'emploi : La Communauté d'agglomération Chauny-Tergnier-La Fère recrute un/une Chef(fe) de projet "Archives" en contrat de projet pour finaliser son projet de collecte, de traitement et de classement des archives de la collectivité . Rattaché(e) à la direction des Services à la Population, le/la chef(fe) de projet "Archives" aura pour principales missions : - Finaliser les opérations de tri, classement, conditionnement et d'inventaire dans le respect de la réglementation et des normes archivistiques - Actualiser les instruments de recherche informatisés - Préparer les éliminations en établissant les bordereaux d'élimination et en les soumettant au visa des Archives départementales - Orchestrer l'organisation matérielle des locaux d'archivage pour optimiser l'espace de stockage. Le poste est proposé en contrat de projet pour une durée d'un an, renouvelable selon l'état d'avancement du projet, sur le grade d'adjoint territorial du patrimoine, à temps complet Missions ou activités : 1 - Mise en œuvre du projet « Archives » de la collectivité *Traiter les fonds d'archives *Collecter, trier et classer les documents les documents *Réaliser une description archivistique et le recollement *Accueillir le public et les services, et communiquer les documents *Actualiser ses connaissances de la réglementation des Archives de France 2 - Organisation des archives communautaires *Finaliser le plan d'archivage de la collectivité *Finaliser le tri, le classement, le conditionnement et l'inventaire des archives anciennes structures *Rédiger des supports et fiches techniques à destination des différents services *Orchestrer l'organisation matérielle des locaux d'archivage pour optimiser l'espace de stockage *Actualiser les instruments de recherche informatisés Profil recherché De formation supérieure en archivistique, vous disposez d'une première expérience dans un service d'archives, idéalement en collectivité territoriale. Le permis B est obligatoire sur ce poste. Compétences et qualités requises : - Connaissance du cadre juridique des archives ; - Connaissances des règles de conservation du patrimoine ; - Capacité d'analyse et de synthèse ; - Maîtrise des logiciels de gestion des fonds ; - Qualités relationnelles - Disponibilité, rigueur - Méthode, patience
Manpower ST QUENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Chaudronnier (H/F) Responsabilités : -Lecture de plans techniques et interprétation des spécifications. -Fabrication, assemblage et réparation de pièces métalliques. -Utilisation d'outils spécialisés tels que soudeuses, presses, cisailles, etc. Respect des normes de sécurité et des procédures de travail. Qualifications Requises : -Expérience avérée en tant que Chaudronnier ou expérience pertinente dans le domaine. -Maîtrise des techniques de soudage et de fabrication métallique. -Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. -Connaissance des normes de sécurité dans l'industrie métallurgique. -Capacité à lire et interpréter des plans techniques. Conditions de travail : -Durée du contrat : Intérim avec possibilité de prolongation. -Rémunération compétitive selon l'expérience. -Horaires de travail. -Avantages sociaux disponibles.. Devenir collaborateur chez Manpower c'est : -Le Comité d'entreprise : remboursements loisirs, chèques vacances, voyages, cadeau de Noel, rentrée des classes. -Des possibilités de location de véhicule, garde d'enfants, mutuelle, prévoyance. -Un Compte Epargne Temps qui permet le placement de vos IFM et peut vous rapporter jusque 8%
Manpower ST QUENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Technicien usinage (H/F) Les missions -Tournage sur machine à commande numérique : Vous serez amené(e) à réaliser des opérations de tournage sur des machines à commande numérique de type FANUC, en respectant les spécifications techniques et les exigences de qualité. -Programmation des pièces : À partir des plans fournis par le bureau d'études, vous programmerez vos pièces, en assurant la précision des réglages et le respect des délais de production. -Contrôle de la qualité : Vous assurerez le contrôle et la validation de vos pièces, en utilisant des instruments de mesure appropriés pour garantir que les produits finis répondent aux normes et aux spécifications des clients. -Maintenance de premier niveau : Vous effectuerez des vérifications régulières de vos machines et outils afin d'assurer leur bon fonctionnement et leur longévité. Le profil -Vous possédez une expérience solide en usinage, avec une compétence confirmée en tournage sur machine à commande numérique (type FANUC). -Vous êtes capable de programmer vos pièces à partir des plans techniques du bureau d'études, en autonomie et avec une grande rigueur. -Le tournage conventionnel est un atout que nous apprécierons particulièrement, bien que cela ne soit pas indispensable. -Vous êtes autonome, précis(e), et aimez travailler dans un environnement où la qualité et la performance sont essentielles. -Dynamique, sérieux(se) et avec une forte capacité à vous adapter aux différents défis de production. Devenir collaborateur chez Manpower vous assure de nombreux avantages tels que : Le Comité d'entreprise : remboursements loisirs, chèques vacances, voyages, cadeau de Noel, rentrée des classes. Des possibilités de location de véhicule, garde d'enfants, mutuelle, prévoyance. Un Compte Epargne Temps qui permet le placement de vos IFM et peut vous rapporter jusque 8%
Notre agence Adéquat CHAUNY recrute un ou une MENUISIER POSEUR (F/H) pour une mission intérim située à Chauny pour un client spécialisé en travaux de menuiserie bois et PVC. Missions : * Poser des éléments de menuiserie (portes, fenêtres, volets, etc.) * Assurer la finition et les ajustements nécessaires * Lire et interpréter les plans de pose * Respecter les consignes de sécurité sur le chantier Profil : - Motivé et dynamique - Rigoureux et autonome - Bon esprit d'équipe Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons, pour un de nos clients, un Gestionnaire GMAO pour rejoindre leurs équipes et contribuer à l'optimisation de la gestion de maintenance assistée par ordinateur. Vous devez avoir un bon sens de l'organisation et une capacité à travailler en collaboration avec différents intervenants. Les missions principales sont : - Assister les administrateurs GMAO dans leurs missions quotidiennes. - Récolter les documents nécessaires pour assurer l'intégration dans le système GMAO. - Identifier physiquement les équipements (gravage du numéro de GMAO et identification par étiquette). - Définir l'affectation du mainteneur approprié dans le système GMAO. - Intégrer la documentation de l'Installation Opérationnelle (IO) (certificats de conformité, notices d'utilisation, commandes d'achats) dans le système GMAO. - Créer les fichiers IO (dénomination, choix de la famille IO, attribution de l'équipe). - Accompagner les intervenants internes et externes lors de la mise en service physique de l'IO dans les ateliers. Profil recherché : - BAC PRO MAINTENANCE ou EQUIVALENT souhaité - Connaissance des outils et systèmes GMAO ainsi que des logiciels EXCEL, WORD, Outlook. - Capacité à travailler en équipe et à interagir avec différents départements. - Bonnes compétences organisationnelles et de gestion du temps.
CRIT recherche un Menuisier poseur H/F Vos missions principales seront : - Réaliser la pose de menuiseries intérieures et extérieures - Assurer la prise de mesures sur chantier - Effectuer les découpes et ajustements nécessaires - Garantir la qualité des finitions et la conformité des installations Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Pour ce poste de Menuisier poseur, nous recherchons un candidat possédant les compétences et formations suivantes : - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la menuiserie - Titulaire d'un BEP/CAP en menuiserie ou équivalent - Maîtrise des techniques de pose et d'ajustement - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Sens de la précision et du détail Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et spécialisée dans la menuiserie, n'hésitez pas à postuler à cette offre.
Nous recherchons un/ Agent de Réseau H/F . Vous serez en charge de la maintenance des réseaux, y compris le terrassement, la réparation des fuites de canalisation, les branchements, ainsi que la maintenance et le nettoyage des réseaux. Missions principales : Effectuer le terrassement pour l'installation et la maintenance des réseaux. Identifier et réparer les fuites de canalisation. Réaliser les branchements nécessaires sur les réseaux. Assurer la maintenance préventive et corrective des réseaux. Nettoyer et entretenir les infrastructures de réseau. Respecter les normes de sécurité et les procédures en vigueur. Expérience préalable dans un poste similaire souhaitée. Titulaire du CACES mini-pelle (souhaitée). Permis B valide (obligatoire). Sens de l'organisation et rigueur. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
Notre client, spécialiste de l'activité ferroviaire, recherche un Electricien industriel (F/H) afin de renforcer les équipes en place suite à la mise en place d'une grande campagne de révision des équipements.Vous participez à la réfection de locaux (dont réseau électricité du bâtiment) et du matériel ainsi qu'à l'installation/la mise en place dans certains cas. Taches principale : Effectuer la maintenance préventive ou corrective des équipements et d'installations électriques, à partir de schémas électriques ou de plans d'implantation, selon les règles de sécurité et la réglementation. Tâche annexe : Câblage Pour cela, vous devez avoir de solides connaissances en électricité afin d'effectuer divers travaux dans les locaux mais également à l'intérieur des trains. Les horaires sont en 3*8. Du travail en hauteur est à prévoir. Lors de la formation (présence obligatoire), vous serez amené(e) à partir en déplacement nécessitant de la découche à la semaine. Démonter des câbles électriques - Entretenir une installation électrique - Désactiver un réseau électrique - Déterminer des mesures correctives - Mettre en service un compteur électrique ou un disjoncteur - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation - Assurer une maintenance de premier niveau - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages Electricité basse, moyenne et haute tension - Electronique - Electrotechnique - Lecture de plan, de schéma - Normes de sécurité électrique - Technologie des fibres optiques - Utilisation d'appareils de mesure électrique - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Autonomie - Méthode - Polyvalence - Rigueur - Sens des détails Habilitations électriquesVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre client, spécialiste de l'activité ferroviaire, recherche un Mécanicien de maintenance (F/H) afin de renforcer les équipes en place suite à la mise en place d'une grande campagne de révision des équipements.Au sein de l'équipe de maintenance, vous assurez les travaux d'entretien préventif et curatif des équipements. Pour cela, vous serez amené(e) à : - Réaliser les opérations d'entretien, de révision, de transformation et de réparation - Contrôler et remettre en état la partie mécanique du matériel roulant - Appliquer les procédures de maintenance mises en place - Renseigner les supports qualité et de suivi de la maintenance du matériel - Respecter les procédures et les règles de sécurité sur le poste de travail et sur le site Pour mener à bien votre mission, il est indispensable d'avoir une première expérience dans le domaine de la mécanique, en structure métallique ou dans le travail des métaux. Définir des besoins en approvisionnement - Rédiger des documents techniques - Elaborer un outil de suivi - Établir un mode opératoire - Entretenir un équipement mécanique / mécanisé Automatisme - Electromécanique - Informatique industrielle - Lecture de plan, de schéma - Maintenance de machines industrielles - Règles de sécurité Habileté manuelle - Attention - Capacité à travailler en équipe - Esprit d'analyse - Méthode - Capacité à respecter les consignesVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Manpower ST QUENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Mécanicien monteur (H/F) Responsabilités : -Effectuer le diagnostic, l'entretien et la réparation des équipements mécaniques. -Identifier et résoudre les pannes sur les machines industrielles. -Effectuer des ajustements et des réglages pour garantir le bon fonctionnement des équipements. -Respecter les normes de sécurité et les procédures de travail. -Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer la continuité des opérations. Qualifications Requises : -Diplôme d'études professionnelles (DEP) en mécanique industrielle ou expérience équivalente. -Expérience avérée dans la réparation et l'entretien d'équipements mécaniques. -Connaissance des principes de base de l'hydraulique et de la pneumatique. -Capacité à lire et interpréter des schémas et des manuels techniques. -Aptitude à travailler de manière autonome et en équipe Conditions de travail : -Durée du contrat : Intérim avec possibilité de prolongation. -Rémunération compétitive selon l'expérience. -Horaires de travail -Avantages sociaux disponibles.
Notre client, spécialiste de l'activité ferroviaire, recherche un Peintre industriel (F/H) expérimenté(e) afin de renforcer les équipes en place afin d'assurer les délais de réalisation des projets en cours.Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous intervenez sur l'entretien des équipements dans le respect des impératifs de réalisation (réalisation, qualité,...). Pour cela, vous serez amené(e) à : - Préparer les surfaces à mettre en peinture en tenant compte du type de support - Lire les plans et fiches techniques - Appliquer des couches de revêtement ou de protection - Tracer et réaliser des marquages dont décoratifs sur la surface à peindre - Réaliser des opérations de finition - Réaliser des retouches et des reprises de finition - Vérifier la qualité et la conformité des travaux de peinture réalisés - Renseigner les supports qualité et de suivi de production - Respecter les procédures et les règles de sécurité sur le poste de travail et sur le site Appliquer un produit anticorrosion - Réaliser une opération de séchage - Appliquer un polyvinyle - Réaliser une opération de lustrage - Appliquer une laque - Appliquer une peinture - Appliquer de l'émail - Appliquer un produit antifriction, antidérapant - Entretenir des équipements Caractéristiques des peintures - Colorimétrie - Réglementation du transport de matières et produits dangereux - Règles d'hygiène et de sécurité - Techniques de peinture - Techniques de thermolaquage - Utilisation de pistolet de projection - Utilisation d'instruments et de logiciels de détermination de teinte (colorimètre, nuancier...) - Utilisation de fours, d'étuves - Pistolet à peinture airless Précision - Attention - Autonomie - Fiabilité - Créativité - Minutie - Polyvalence - RigueurVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Manpower ST QUENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur de la communication et de la publicité, un Manoeuvre bâtiment (H/F) Responsabilités : -Assister les artisans et les ouvriers qualifiés sur les chantiers de construction. -Charger et décharger les matériaux de construction. -Nettoyer et préparer les zones de travail. -Effectuer diverses tâches manuelles selon les besoins du chantier. Profil recherché : -Expérience préalable dans le secteur du bâtiment serait un avantage. -Capable de travailler de manière autonome et en équipe. -Bonne condition physique pour effectuer des tâches manuelles. -Ponctualité et fiabilité sont essentielles. Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers serait un plus. Avantages : -Opportunité de travailler pour une entreprise de renom dans le domaine de la construction. -Possibilité d'acquérir de l'expérience et de développer des compétences dans le secteur du bâtiment. -Rémunération compétitive et avantages sociaux.
LA MAISON CAMILLE FOURNET Depuis 1945, la maison Camille Fournet est un acteur majeur dans le monde du luxe à travers une activité de bracelets de montre pour les plus prestigieuses marques horlogères mais également par une activité de maroquinerie. (Sac, petite maroquinerie). Camille Fournet entretient et développe un savoir-faire maroquinier traditionnel transmis de génération en génération. Rejoindre nos équipes c'est participer au développement et à l'industrialisation de nos nouveaux produits, c'est contribuer à l'atteinte de nos objectifs de fabrication et de qualité, et ainsi répondre aux besoins de nos clients à travers le monde dans les meilleurs délais. Si ces challenges vous intéressent, vous êtes les bienvenu(e)s parmi nous ! Nous recherchons un(e) Technicien(ne) qualité, pour notre site basé à Tergnier (02700). LES MISSIONS Rattaché(e) au Responsable Qualité, vous serez garant de la conformité des produits. Après une période d'immersion dans nos ateliers, vous rejoindrez l'équipe Qualité et serez force de propositions en qualité d'œil externe. Ainsi vos principales missions seront les suivantes : Volet Qualité - Collecter et analyser des résultats qualité au quotidien et lors des revues mensuelles, - Signaler et formaliser des constats en spécifiant les axes d'amélioration attendus et en proposant des solutions adaptées, - Rédiger des comptes-rendus d'expérimentation, - Mettre en place des procédures de contrôle qualité : plannings, procédures de test, - Elaborer et mesurer les notions d'auto-contrôle, Volet Métrologie - Vous êtes garant de la gestion de la métrologie du site. Animation - Participer à l'animation qualité des lignes de production, - Animer des sessions de sensibilisation aux problématiques qualité et de conformité (opérateurs de production et managers). LE PROFIL SOUHAITE De formation Bac+2/3 Qualité / Métrologie, vous possédez idéalement une expérience dans un domaine industriel. Dans un environnement dynamique, vous souhaitez prendre en charge un projet dans son intégralité et êtes impliqué(e) dans des missions opérationnelles. Diplomate et pédagogue, vous savez communiquer et convaincre. Vous maîtrisez les outils informatiques et la connaissance des concepts, outils et méthodes du management de la qualité. Votre aptitude d'intégration au sein de l'équipe, votre esprit d'analyse et votre investissement seront les garants de votre réussite au sein de notre société. Date de début prévue : Dès que possible Avantages : RTT, Titres restaurant, Prime annuelle, CSE Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : Lundi au vendredi / Période travail de 08h00 / Repos week-end
Le Centre Hospitalier Gérontologique de La Fère recherche un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) d'état. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez en charge des soins d'hygiène et de confort , l'entretien des locaux... et exercerez en toute autonomie les fonctions spécifiques sélectionnées.
Le poste : L'agence PROMAN AMIENS est à la recherche d'un Technicien de Maintenance (H/F) à TERGNIER. Vos missions : -Lecture et analyse de schema electrique, hydraulique -Analyse de boucle de sécurité en cable ou via automate de sécurité -Analyse de document fournisseur -Lecture et test de manuel de maintenance -Lecture et test de manuel agent -Analyse du listing des pièces de rechanges -Participer au tests fournisseurs (tester, controler, mettre en defaut la machine pour vérifier les poka yoke) Profil recherché : Vous disposez de très bonne connaissance techniques , vous maitrisez la lecture de plans , schémas et notices techniques . Vous êtes habiles et savez être rapide et précis dans vos interventions. Vous avez la capacité de rédigez des documents d'intervention et des courriers . Vous êtes rigoureux , méthodique ; avez le gout du contact , des bonnes capacités d'analyses . Travailler dans des environnements bruyants, froid, chaud ou tout autres spécificités ne vous déranges pas. Si cette annonce vous correspond n'hésitez pas à postuler auprès de notre Agence PROMAN d'AMIENS ! Nous attendons votre candidature avec impatience ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : PROMAN, c'est bien plus qu'une agence d'intérim : c'est une entreprise humaine, proche de ses intérimaires et engagée pour leur réussite ! Nous vous accompagnons à chaque étape de votre carrière avec des opportunités adaptées à votre profil et vos ambitions. Description du poste Nous recherchons un Gestionnaire GMAO (h/f) Description : Assiste les administrateurs GMAO. Récolte les documents afin d'assurer la mise en GMAO. Identifie les équipements physiquement ( gravage du N° de GMAO et identification par étiquette ). Définit l'affectation du mainteneur idoine en GMAO. Intègre en GMAO la documentation de l'IO (certificats de conformité, notice d?utilisation, commande d'achats ). Création de l'IO (dénomination, choix de la famille IO, attribution équipe ). Accompagnement des intervenants internes/externes pour la mise en service physique de l'IO dans les ateliers. Profil recherché : VM Obligatoire SECUFER Obligatoire Port de chaussures de sécurité à tige haute Durée de la mission : 3 mois (pour débuter) - intégration dès que possible DIPLOME EXIGE : BAC PRO MAINTENANCE ou EQUIVALENT souhaité COMPETENCES TECHNIQUES : Maitrise de l'outil informatique ( Excel, Word, Outlook.). Connaissance GMAO ( INFOR ). Autonomie. Bon relationnel. Esprit d'équipe. OUTILLAGES UTILISES : GMAO Accord de confidentialité Postulez dès maintenant et venez nous rencontrer ! Contactez-nous à l'agence PROMAN Creil ou envoyez votre CV rapidement. À très vite chez PROMAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'ANPS recherche un(e) infirmier(e) coordinateur(trice) en CDI à temps plein pour le Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD) situé à TERGNIER (02). Vos principales missions : Évaluation des bénéficiaires : - Procéder à l'évaluation individuelle des bénéficiaires, incluant les échanges avec les aidants/proches. - Assurer le suivi et la coordination des interventions. - Gérer la coordination avec les équipes internes et externes : aller à la rencontre des bénéficiaires, définir les matériels et les protocoles les mieux adaptés. - Prendre en charge et suivre les bénéficiaires : garantir la fourniture des dispositifs médicaux, réaliser les plans de soins et les visites régulières au domicile du bénéficiaire. - Développer les liens permettant d'améliorer la prise en charge sanitaire, sociale des bénéficiaires. Activités administratives et reporting : - Rédiger et actualiser le dossier des bénéficiaires. - Rédiger des comptes rendus transmis aux personnels soignants et aux médecins prescripteurs. - Concevoir et rédiger les rapports d'activité. - Organiser le circuit de l'information médicale. - Gérer, commander et suivre les produits et dispositifs médicaux. - Collaborer avec la responsable du service comptabilité à la rédaction du budget prévisionnel et à l'utilisation optimale des ressources financières. - Assurer la veille réglementaire. - Garantir le suivi et l'application du protocole local de coopération avec le médecin délégant. - Alerter la Direction Médicale et/ou la Direction Générale en cas de dysfonctionnement. - Participer aux travaux relatifs à la réforme du SSIAD et à l'intégration du CPOM, être force de proposition. - Collecter les indicateurs d'activité, analyser les écarts, rendre compte. Gestion du personnel et management : - Organiser les plannings et l'activité des équipes (horaires, congés, gestion des absences). - Animation des équipes. - Mettre en place et réaliser l'évaluation des personnels placés sous sa responsabilité. - Garantir la continuité des soins, en cas de nécessité de service, avoir la capacité d'assurer les soins. Gestion du parcours de soins : - Assurer le suivi des bénéficiaires. - Coordonner les protocoles de soins particuliers en collaboration avec les aides-soignantes. - Coordonner, contrôler et suivre la qualité des soins, ainsi que la prise en charge de prestations en collaboration avec les aides-soignantes. - Élaborer, monter, mettre en œuvre et suivre des projets spécifiques dans son domaine. - Coordonner les protocoles de soins. Gestion des risques et de la qualité : - Garantir le respect des protocoles et des procédures. - Participer à l'évaluation des risques professionnels. - Collaborer à la définition de la politique de qualité de l'Association, notamment en ce qui concerne les pratiques de soins infirmiers. - Évaluer la qualité des soins. - Contrôler les soins et leur traçabilité. Missions transverses : - Animer et formaliser les réunions de transmissions. - Participer aux réunions d'encadrement de l'Association. Votre profil : Vous avez le sens de l'organisation, vous aimez le travail en équipe et vous avez de bonnes capacités à communiquer. Vous maîtrisez les outils bureautiques. Vous êtes titulaires du diplôme d'État d'Infirmier. Vous possédez idéalement le diplôme de Cadre de Santé ou le CAFERUIS.
L'Association Nationale pour la Protection de la Santé (A.N.P.S.), 120 salariés, intervient dans le secteur de la Prévention de la Santé, gère huit Centres d'Examens de Santé, le Centre de Promotion de la Santé de l'Aisne (C.P.S.A.), le Service de Soins Infirmiers à Domicile (S.S.I.A.D.) et le Centre de Vaccination de Liévin.
Adecco recrute: 1 Responsable projet informatique Lieu : France (responsabilités sur trois sites de production Chauny (02) Cerizay (79) et Portes les Valence (26)) Nous recherchons un(e) responsable projet informatique expérimenté(e) pour piloter la revitalisation et la transformation de l'environnement informatique de notre unité de production basée en France. Ce poste sera essentiel pour piloter la transition vers un environnement de cloud privé SAP S/4HANA, en garantissant une intégration et une optimisation fluides sur les trois sites. Ces projets pluriannuels représentent un investissement important en ERP, infrastructure et sécurité. Le/la responsable projet informatique dirigera une petite équipe informatique et maintiendra une étroite collaboration avec les fonctions métier et les autres services informatiques du groupe. - Leadership et stratégie : o Élaborer et mettre en œuvre des stratégies informatiques alignées sur les buts et objectifs de l'entreprise. o Diriger l'équipe informatique, en fournissant des conseils, un mentorat et une gestion des performances. Le responsable projet informatique aura la gestion du responsable informatique en poste actuellement. o Collaborer étroitement avec le Président et les autres cadres supérieurs afin de garantir que les initiatives informatiques soutiennent la croissance et l'efficacité de l'entreprise. - Mise en œuvre de SAP S/4HANA : o Superviser la transition vers le cloud privé SAP S/4HANA et l'équipe de conseil chargée de sa mise en œuvre. o Gérer le processus de mise en œuvre de bout en bout, y compris la planification, l'exécution et le support post-implémentation. o Assurer l'intégration aux systèmes et processus existants, en optimisant les performances et l'évolutivité. Gestion de l'infrastructure informatique : o Maintenir et améliorer l'infrastructure informatique sur les trois sites de production. o S'assurer que des mesures de cybersécurité robustes sont en place pour protéger les données et les systèmes de l'entreprise. o Gérer les relations avec les fournisseurs et négocier les contrats pour garantir des solutions rentables. - Gestion de projet : o Piloter les projets informatiques du début à la fin, en garantissant leur livraison dans les délais et le budget impartis. o Coordonner les équipes transverses afin de garantir l'adéquation des projets aux besoins métier. o Suivre l'avancement des projets et résoudre rapidement les problèmes ou les obstacles. - Expérience : o Minimum de 10 ans d'expérience en gestion informatique, avec une spécialisation dans la mise en œuvre de SAP ERP et/ou S/4HANA. o Expérience avérée en conduite de transformations informatiques à l'international. o Une expérience dans le secteur manufacturier est fortement souhaitée : fabrication, logistique, chaîne d'approvisionnement, achats, ventes. Compétences : o Solides compétences en leadership et en gestion d'équipe. o Excellentes capacités de gestion de projet. o Connaissance approfondie de SAP S/4HANA et des technologies cloud. o Excellentes capacités de résolution de problèmes et de prise de décision. o Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles. o La maîtrise de l'anglais professionnel dans un contexte professionnel serait un atout. - Formation : o Licence en technologies de l'information, en informatique ou dans un domaine connexe. o Diplôme d'ingénieur o Un diplôme d'études supérieures ou des certifications pertinentes (par exemple, certifications SAP) sont un atout. Avantages : - Salaire en fonction du profil et de l'expérience et avantages sociaux compétitifs. - Possibilité de diriger un projet de transformation informatique d'envergure. - Environnement de travail collaboratif et dynamique. - Opportunités de développement et d'évolution professionnelle.
Vos missions incluront : I/ ORGANISATION ET OPTIMISATION DE LA PRODUCTION > Définir, adapter et coordonner l'organisation de la production nécessaire à la réalisation du PDP > Analyser les données d'activité, les dysfonctionnements de la production en vue de préconiser les actions correctives > Élaborer et mettre en œuvre des solutions organisationnelles en vue d'optimiser la production > Définir les budgets de son périmètre sous validation de la Direction Générale et en garantir le respect > Recommander à l'équipe Technique les projets d'investissements en lien avec son périmètre d'intervention > Prendre part aux projets d'investissements en vue de faciliter leurs réalisations II/ MANAGEMENT > Coordonner les activités des équipes de Production et Technique, accompagner les encadrants de son périmètre > Mener les entretiens individuels de performance de son personnel > Assurer le développement des compétences et l'évolution professionnelle de son personnel > Identifier et définir les besoins en recrutement avec le département Ressources Humaines > Assurer la continuité de l'activité en cas de situations d'urgence > Élaborer et actualiser les standards de son service en fonction des évolutions internes et externes > Assurer l'implication du personnel pour garantir le maintien du climat social dans son périmètre, en collaboration étroite avec la Direction des Ressources Humaines Profil Compétences techniques. Idéalement, le ou la futur/e RUP, dispose des compétences suivantes : > Pilotage opérationnel de la production : savoir coordonner les flux et les ressources pour garantir l'exécution du Plan Directeur de Production (PDP). > Analyse des indicateurs de performance : maîtrise des tableaux de bord, capacité à identifier les écarts et à mettre en œuvre des plans d'action correctifs. > Gestion budgétaire : élaboration et suivi du budget de son unité, avec une orientation ROI pour les projets d'investissement. > Méthodologies d'optimisation industrielle : connaissance des outils Lean (5S, SMED, VSM, résolution de problèmes.), de l'AMDEC, et des démarches d'amélioration continue. > Maîtrise des outils informatiques industriels : ERP (type SAP, Divalto ou équivalent), outils bureautiques (Excel, PowerPoint) et logiciels de suivi de production. > Connaissance des processus industriels (refendage, emboutissage, assemblage, peinture) et des environnements normés (type IATF 16949 ou ISO 9001) Parcours / formation > Formation initiale : - Diplôme d'ingénieur en production, génie mécanique, industrialisation ou équivalent. - Alternativement, Bac+2 ou Bac+3 technique avec expérience confirmée en management de production industrielle. > Expérience attendue : - Expérience de 3 à 10 ans dans un poste similaire dans le secteur industriel, idéalement en automobile ou métallurgie lourde, . - Expérience réussie sur un poste avec responsabilités budgétaires et managériales Dans le cadre de votre processus d'intégration, nous vous apporterons : - Une intégration au Poste : o Vous aurez la possibilité de développer des compétences spécialisées dans la métallurgie o Vous serez formé sur les procédures de sécurité et de qualité afin de respecter les normes du secteur automobile. - Des connaissances spécifiques au secteur industriel et automobile : o Vous serez au contact de processus de fabrication avancés et à des technologies spécifiques à l'industrie automobile. o Vous travaillerez sur des projets diversifiés, au sein d'une équipe qui valorise l'innovation et la créativité. Vous serez impliqué dans des initiatives variées, permettant un apprentissage constant. Si vous êtes prêt.e à relever ce défi passionnant et à évoluer au sein d'une équipe dynamique, nous serions ravis de vous accueillir dans notre entreprise !
ACTIVITES PRINCIPALES Effectuer l'installation initiale des postes de travail, réseaux, serveurs, équipements périphériques et de mobilité ., Mettre à jour ou à niveau des équipements (matériels, composants logiciels d'infrastructure, applications, ---) soit par déplacement sur site, soit en télémaintenance, Contrôler le bon fonctionnement des postes, serveurs et réseaux, Assister et conseiller les utilisateurs en matière de prise en main et de sécurité périphérique (sauvegardes, mots de passe, lutte antivirale, .), Gérer le parc (mise en service, suivi, déclassement, .) et contrôler la conformité des équipements avec les référentiels, Traiter les dysfonctionnements et les incidents (prise d'appels, diagnostic, traitement, suivi, .), SAVOIR-FAIRE Mettre en œuvre une règle, une norme, une procédure Assurer une maintenance Mettre en œuvre une technique, un outil, un système du domaine d'activité Diagnostiquer Communiquer Travailler en équipe SAVOIR-ETRE Réactivité Capacité d'adaptation Sens de la pédagogie Être rigoureux CONNAISSANCES REQUISES Techniques d'installation et de maintenance des équipements locaux Composants logiciels - matériels du domaine Normes de sécurité informatique Architecture des équipements locaux Techniques des réseaux et des systèmes de communication
La plateforme Proch'Emploi Chauny-Tergnier-La Fère accompagne l'entreprise Maréchalle Pesage Métrologie dans la recherche d'un Animateur QSE H/F à CHAUNY. Rattaché(e) au Directeur QSSE, vous participerez activement à l'amélioration du système de management Qualité, Sécurité, Santé et Environnement (QSSE). Votre rôle sera essentiel pour sensibiliser et accompagner nos collaborateurs dans l'application des exigences réglementaires et des bonnes pratiques métiers. Vos principales activités : Suivi et amélioration continue : suivi des indicateurs QSSE, identification des non-conformités, mise en place d'actions correctives et préventives. Animation terrain : réalisation de supervisions et de visites SSE, accompagnement des opérateurs, remontée des difficultés rencontrées. Sensibilisation et formation : organisation de sessions de sensibilisation, diffusion des bonnes pratiques et animation de causeries QSSE. Traçabilité et conformité : gestion des documents réglementaires, mise à jour des registres de suivi et contribution à la préparation des audits externes. Expérience dans un poste similaire ou en management QSSE, idéalement dans un environnement technique. Connaissance des réglementations en métrologie du pesage, des systèmes de management QSSE et des outils d'amélioration continue. Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Microsoft 365) et des logiciels métiers (Clipper, Artenet, Control+). Esprit pédagogique, capacité d'analyse et de synthèse, aisance relationnelle et autonomie.
DESCRIPTION DES TACHES : - Gestion du Planning du personnel par rapport au plan de production ; - Suit l'évolution du plan de production à court terme (arrêts prématurés des lignes, retards, etc.) avec son responsable ; - Établit le planning du personnel par jour, selon la capacité des lignes (nombre de personne à affecter) et le niveau de formation des opérateurs/trices. Garant de la Préparation et de la validation des lignes de production : - Valide le vide de ligne et la propreté des lignes : absence de composants, documents...etc ; - Fait ravitailler la ligne en composants et vrac pour la commande à venir par le manutentionnaire ; - Prend connaissance de la spécification du produit, des consignes qualités et de la fiche de processus (à rédiger dans le cadre d'une première mise en production) ; - S'assure de la concordance entre les AC/vrac présents sur ligne et la nomenclature du produit=BOM (composants présents sur ligne avant démarrage), réalise un tour de ligne ; - Vérifie la présence des étiquettes logistique (caisse, fardeau, etc.) ; - Prépare les paramètres de la balance métrologique (Etablit un programme : définit la tare, enregistre la densité, l'identification du produit.) ; - S'assure de la conformité des réglages machine par rapport aux paramètres fixés dans la documentation qualité (contrôle remplissage, dévissage, étanchéité, aspect, N°LOT.) = validation de la ligne ; - Complète le dossier de production ; - Participe aux démarrages de ligne. Accompagne-les opérateurs/trices de ligne : - Contribue à leur montée en compétences ; - Identifie les difficultés rencontrées dans l'élaboration de leur tâche et participe à la formation ; - Apporte son expertise et son expérience sur l'optimisation de la ligne, en terme humain et technique ; - Contribue aux démarrages de ligne et s'assure du respect des consignes auprès des opérateurs/trices ; - Veiller au bon climat social de son équipe, gérer les conflits et les remonter au Responsable Production. Suivi du personnel : - Assure l'accueil des nouveaux arrivants ; - Fait respecter les règles HSE ; - Anime l'équipe production : operateurs/trices, manutentionnaires, techniciens ; - S'assure de la bonne coordination des services au sein des Unités de Production (UP) : réglages des lignes par le service technique, mise à disposition des dossiers par le service qualité, etc.) ; - Former et évaluer les personnes de son équipe. Suivi de productivité : - Calcule et affichage de l'objectif en fonction des produits et des lignes ; - Analyse horaire de sa productivité par ligne ; - Suit les objectifs horaires ; - Remonte aux responsables (technique/qualité/production) les problématiques rencontrées ; - Est source de proposition et suggestion d'amélioration ; - Vérifie de la bonne clôture du dossier à la fin de la production ; - S'assure du respect de la quantité produite : garantir la bonne réalisation de la commande dans sa totalité ; - Prévient immédiatement en cas de sous solde. Suivi de l'ordre et de la propreté des unités de production : - Fait respecter l'ordre et la propreté ; - Suit les dates limites de désinfection des lignes de production afin de planifier les différents arrêts de celles-ci ; - Veiller au rangement et à la propreté de ses UP (nettoyage fin de poste des lignes et enregistrement, directives à l'agent d'entretien). Respect des instructions qualité, procédures et consignes : - Alerte le service qualité lors de détection de non-conformités en cours de production (Articles de conditionnement, vrac, produits finis) ; - Supervise les tris unitaires en s'appuyant sur les consignes qualité fournies et s'assure de la remontée des bilans auprès du service qualité ; - Veiller au respect des règles de sécurité (port des lunettes, EPI.) et d'hygiène et alerter le Responsable Production de tout manquement. Expérience souhaitée sur le même type de poste ou un poste similaire.
Manpower CHAUNY recherche pour son client, un acteur du secteur des matières premières, un Tuyauteur soudeur (H/F) Les missions -Effectuer des assemblages d'ensembles et sous-ensembles par soudage. -Intervenir en support de production pour le montage en atelier. -Exécuter des travaux de réparation en soudage de pièces mécano-soudées. -Respecter les plans et les spécifications techniques pour chaque pièce. -Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. -Contrôler la qualité des soudures et effectuer les ajustements nécessaires. -Rapporter toute anomalie au superviseur direct. -Participer aux réunions d'équipe pour améliorer les processus de production. Le profil Expérience en soudage requise, capacité à lire des plans techniques, précision et attention aux détails. -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Concevoir, élaborer et mettre en oeuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. Psychologue spécialisé en neuropsychologie en Médecine interne, diabétologie et à orientation gériatrique Le service de Médecine interne, diabétologie et à orientation gériatrique comprend 27 lits dont 14 lits à orientation gériatrique Le neuropsychologue joue un rôle essentiel dans l'accompagnement des personnes âgées hospitalisées Par son expertise, il évalue et traite les troubles cognitifs, émotionnels et comportementaux des patients (neurodégénératifs ou psychiatriques) Il accompagne les équipes médicales et soignantes dans l'annonce des diagnostics et propose un accompagnement personnalisé aux patients hospitalisés et aux aidants visant le maintien de l'autonomie et la qualité de vie des personnes soignées Le neuropsychologue collabore avec l'ensemble des équipes, il participe activement aux réunions pluridisciplinaires et à la co- construction du projet thérapeutique des patients en lien avec les proches et les partenaires de ville Il s'investit dans la formation et dans l'éducation thérapeutique avec l'équipe soignante Il participe au réseau des psychologues ACTIVITES : Missions spécifiques auprès des patients : Evaluation neuropsychologique et comportementale des patients Entretien clinique auprès des patients (bilan d'aide au diagnostic) Entretien auprès les familles des patients Conseils aux aidants Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri- professionnelle, participation aux réunions pluridisciplinaires (staffs) Réflexion éthique et déontologique, en équipe pluridisciplinaire, autour de l'accompagnement des patients et sur la compréhension de l'état psychique et cognitif des patients Participation au projet thérapeutique des patients Activités cliniques institutionnelles : Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires Intervention auprès d'équipes pluri-professionnelles internes ou externes (formation, soutien ponctuel.) Possibilité d'intervention à l'IFSI Elaboration d'un projet psychologique de pôle et d'établissement Contribution au projet de pôle et au projet d'établissement Activités de formation, d'informations et recherche : Travail d'évaluation par le biais de groupes de réflexion et de supervision théorico-clinique entre professionnels ou par toutes autres méthodes spécifiques
Concevoir, élaborer et mettre en oeuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité Missions spécifiques auprès des patients et résidents : Recueil et analyse des besoins et demandes d'interventions Conduite d'entretiens cliniques à visée de contribution diagnostique (fonctionnement psychique, psychopathologie.) Accompagnement individualisé des patients et résidents via des entretiens et suivis psychologiques (notamment face aux problématiques liées au vieillissement et l'entrée en institution (deuil du domicile, adaptation à un nouvel environnement, perte d'autonomie, etc)) Passation de tests psychométriques afin d'objectiver les capacités cognitives préservées et altérées pour orienter l'accompagnement Entretiens auprès des familles Participation au projet d'accompagnement personnalisé du résident Mise en place d'ateliers thérapeutiques de groupe Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri- professionnelle, participation aux réunions pluridisciplinaires Activités cliniques institutionnelles : Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires Intervention auprès d'équipes pluri-professionnelles internes ou externes (formation, soutien ponctuel.) Possibilité d'intervention à l'IFSI Elaboration d'un projet psychologique de pôle et d'établissement Contribution au projet de pôle et au projet d'établissement Activités de formation, d'informations et recherche : Travail d'évaluation par le biais de groupes de réflexion et de supervision théorico-clinique entre professionnels ou par toutes autres méthodes spécifiques
Vous aurez l'opportunité d'exercer un métier passionnant et polyvalent dans un environnement de travail stimulant et bienveillant. Cette offre permet une grande variété de missions et activités, combinées à un développement professionnel continu et une implication directe dans des projets de santé publique, faisant d'elle une occasion idéale pour toute sage-femme souhaitant élargir ses compétences et évoluer dans un cadre supportif et enrichissant. MISSIONS PRINCIPALES : Diagnostiquer, assurer le suivi de la grossesse, pratiquer l'accouchement normal et les soins postnataux. Assurer le suivi du post-partum et les soins du nouveau-né. Accompagner les parents avant, pendant et après la naissance. Assurer le suivi gynécologique de premier recours et prescription de la contraception. Informer, aider et accompagner l'allaitement maternel en accord avec le label IHAB. Encadrer les étudiants et participer aux projets et réunions de la maternité. Participer à l'éducation thérapeutique et aux actions de prévention en périnatalité. Effectuer la liaison avec les services psychosociaux et la PMI. Surveiller l'état de santé des patientes et du nouveau-né, évaluer et gérer la douleur. Rédiger les actes et documents médicaux conformément à la législation ACTIVITES : Participation aux accouchements physiologiques et au suivi global de la grossesse. Prise en charge des patientes en salle de naissance, suites de couches et consultations. Participation aux ateliers de préparation à la naissance, entretiens prénatals, Centre de Promotion en Santé Sexuelle et Orthogénie. Travail en réseau avec obstétriciens, pédiatres, anesthésistes, psychologues, assistantes sociales. Participation à la gestion du matériel médical et des stocks liés à l'activité. Bonnes pratiques médicales : Rigueur, réactivité, sens des priorités et de l'urgence. Qualités relationnelles : Patience, empathie, excellent relationnel avec les patientes et leur entourage. Travail en équipe : Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Connaissances spécialisées : Connaissances en gynécologie-obstétrique, pédiatrie, santé publique et psychologie. Gestion du stress : Capacité à évaluer et gérer la douleur, respect de l'éthique et du secret professionnel. Conditions de travail attractives : Contrats flexibles : CDD, CDI ou mutation pour s'adapter à vos besoins. Prise de poste dès que possible permettant une transition rapide et directe vers le nouveau rôle.
Sous l'autorité du chef d'établissement et de la responsable de L'UFA, le formateur transmet ses savoirs et assure le suivi des apprenants. Missions confiées : - Mettre en oeuvre des actions de formation du CAP au BTS en préparant et réalisant des séquences pédagogiques ; - Accompagner les apprentis et stagiaires dans la relation avec leurs entreprises d'accueil ; - Participer aux réunions d'encadrement des formations ; - Réaliser la communication et la promotion du centre. - Faire vivre et développer les ateliers dans lesquels vous évoluerez Compétences recherchées : - Connaissances des agroéquipements - Electricité bâtiment et véhicule - Les différents procédés du travail du fer - Technologie liées à l'hydraulique - Technologies liées à l'électronique et au guidage embarqué Temps partiel, temps plein, complément d'activité. Avoir une fibre pédagogique / envie de transmettre son savoir-faire. Etre rigoureux(se) et autonome. Poste à pouvoir au 01 septembre 2025
Sous l'autorité du chef d'établissement et de la responsable de L'UFA, le formateur transmet ses savoirs et assure le suivi des apprenants. Missions confiées : - Mettre en oeuvre des actions de formation du CAP au BTS en préparant et réalisant des séquences pédagogiques ; - Accompagner les apprentis et stagiaires dans la relation avec leurs entreprises d'accueil ; - Participer aux réunions d'encadrement des formations ; - Réaliser la communication et la promotion du centre. Compétences recherchées : - Compétences techniques et pratiques en conduite d'élevage, essentiellement en bovins allaitants et laitiers (génétique, alimentation, pathologie et manipulation) ; - Notions transversales monogastriques ; - Bonne connaissance du monde agricole en général. Temps partiel, temps plein, complément d'activité. Avoir une fibre pédagogique / envie de transmettre son savoir-faire. Etre rigoureux(se) et autonome. Poste à pouvoir au 01 septembre 2025
Manpower ST QUENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Tuyauteur (H/F) Responsabilités : -Lecture et interprétation des plans techniques et des schémas de tuyauterie -Installation, assemblage et maintenance des systèmes de tuyauterie. -Utilisation d'outils spécialisés et de techniques de soudage pour réaliser les connexions. -Respect des normes de qualité et des réglementations en matière de sécurité. Travail en collaboration avec les membres de l'équipe pour assurer la réussite des projets. Qualifications Requises : -Expérience éprouvée en tant que Tuyauteur ou dans un domaine connexe. -Connaissance approfondie des matériaux de tuyauterie et des techniques de soudage. -Capacité à lire et comprendre les plans techniques. -Aptitude à travailler de manière autonome et en équipe. -Souci du détail et respect des normes de sécurité Conditions de travail : -Durée du contrat : Intérim avec possibilité de prolongation. -Rémunération compétitive selon l'expérience. -Horaires de travail. -Avantages sociaux disponibles.
CRIT recherche des Opérateurs de maintenance électrique pour renforcer l'équipe technique du Technicentre. Rattaché(e) au service maintenance du technicentre, vous assurez la maintenance préventive, corrective et curative des installations et équipements électriques dans un environnement industriel exigeant. Vos responsabilités incluront notamment : Diagnostiquer les pannes et intervenir sur les systèmes électriques Effectuer les opérations de maintenance selon les procédures en vigueur Participer à l'amélioration continue de la fiabilité des équipements Renseigner les outils de traçabilité et de suivi de maintenance Respecter les règles de sécurité, qualité et environnement Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.. Formation : BTS (obligatoire) dans le domaine de l'électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalent OU Expérience significative et démontrée en maintenance électrique dans un environnement industriel Compétences solides en diagnostic électrique, lecture de schémas et utilisation d'instruments de mesure Autonomie, rigueur, sens du travail en équipe et respect des consignes de sécurité
Vous intervenez en toute autonomie dans la construction neuve ou la rénovation pour créer des espaces intérieurs et améliorer l'isolation thermique et acoustique des pièces. Vous posez des cloisons sèches et des faux-plafonds. Vous pouvez être amené à aider à la réalisation les joints entre les plaques pour obtenir une surface lisse et prête pour les finitions. Vous adaptez les techniques de pose aux spécificités des bâtiments pour garantir la qualité et la durabilité des installations. De petites connaissances en plomberie serait un plus.
Sous la responsabilité du Responsable comptable et financier, s'assurer du suivi régulier des transactions comptables effectuées par les clients. Réaliser les ouvertures de compte client sur l'AS400 Envoyer les factures aux clients (dématérialisées ou courrier) Identifier les retards de règlements clients Mettre à jour les fichiers clients dans l'AS400 Réaliser le lettrage comptable Enregistrer les écritures liées à l'affacturage Contribuer à la récupération des créances impayées dans les délais convenus avec les clients Garantir la mise à jour de la base de données clients (recouvrements, paiements par chèques et nouveaux clients) Réaliser le lettrage comptable Gérer la base de données clients Entretenir les relations avec les clients et la société d'affacturage Connaissance en comptabilité client Maitrise informatique (Pack Office, logiciels internes) Horaire 36h50 par semaine 8h00-12h00 - 13h30-17h00 (16h00 le vendredi) Ou 8h30/12h00 - 13h30-17h30 (16h30 le vendredi) Travail en open space dans un service composé de 4 personnes à ce jour
Vos missions seront les suivantes : - Coordination des équipes - Suivi de l'avancement des travaux - Gestion de la sécurité - Communication avec les parties prenantes - Gestion des budgets - Rapport et documentation A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : -Planification des travaux -Élaborer un planning -Coordination des équipes - Organiser et superviser le travail des ouvriers et des sous-traitants - Suivi de l'avancement - Gestion de la sécurité - Communication - Gestion des ressources - Contrôle de la qualité - Gestion des imprévus - Rapport d'activité - Formation et encadrement Poste à pourvoir en CDI Prise de poste rapide Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Assurer l'encadrement de l'équipe technique intervenante - Assurer l'interface client, vous êtes le représentant de la Société sur l'ensemble des sujets techniques - Maîtriser la planification définie par votre Responsable - Assurer le contrôle qualité de nos installations par rapport aux exigences client (procédures de montage, standards, conformité des soudures) - Gestion des consommables nécessaires au chantier - Assurer les reprises et le dépannage de nos interventions - Proposer une démarche d'amélioration continue afin d'optimiser votre chantier Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Le poste : Votre Agence PROMAN AMIENS recherche pour l'un de ses clients sur TERGNIER un CHAUDRONNERIE ET SOUDURE SUR LES VOITURES VOYAGEURS. VOS MISSIONS: - participer à la détermination des réparations à effectuer, - réaliser divers travaux de chaudronnerie (tôles et profilés) par découpage, formage, assemblage, en atelier ou sur site extérieur, - effectuer les opérations de mécanique lourde (équipements) : de contrôle, de nettoyage, de dépose-repose d'organe, de graissage et d'essais, - réaliser l'aménagement des véhicules et les éléments de tôlerie, - réaliser des opérations de réparation ou de transformation des véhicules et équipements, - réaliser des opérations de maintenance préventive, contrôle, changement d'organes en fonction du seuil d'usure des saleuses et lames, - être responsable de l'outillage affecté au poste, - remplir les fiches d'interventions, - alerter la hiérarchie des anomalies constatées, - favoriser le respect des engagements inscrits dans les contrats de service avec les bénéficiaires, - être force de proposition pour améliorer l'activité. Profil recherché : Vous possédez un diplôme en SOUDURE avec de l'expérience professionnelle ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : PROMAN, c'est bien plus qu'une agence d'intérim : c'est une entreprise humaine, proche de ses intérimaires et engagée pour leur réussite ! Nous vous accompagnons à chaque étape de votre carrière avec des opportunités adaptées à votre profil et vos ambitions. Description du poste Nous recherchons un Opérateur Soudage (h/f) Description : CHAUDRONNERIE ET SOUDURE SUR LES VOITURES VOYAGEURS AMENAGEMENT DES VOITURES VOYAGEURS (SANITAIRES, BANQUETTES) Profil recherché : VM Obligatoire Port de chaussures de sécurité à tige haute DIPLOME EXIGE : SOUDURE UN MINIMUM D'EXPERIENCE EST SOUHAITE Postulez dès maintenant et venez nous rencontrer ! Contactez-nous à l'agence PROMAN Creil ou envoyez votre CV rapidement. À très vite chez PROMAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le GEIQ BTP HDF recherche pour l'un de ses adhérents basé à La Fère (02) un Apprenti Poseur Canalisateur H/F pour la rentrée 2025. Vos missions : - Préparation du chantier, - Travaux de terrassement, - Pose des canalisations, - Raccordements et branchements, - Respect des règles de sécurité. Profil : - Rigueur - Organisation - Travail d'équipe Formation : - Contrat d'apprentissage (16 à 29 ans revolu ou sans limite d'age si TH) ou contrat de professionnalisation (jeunes et adultes)
Association régionale, le Groupement d'employeurs pour l'insertion et la qualification, GEIQ BTP HDF, a pour mission la mise à disposition et la qualification de personnel auprès des entreprises adhérentes au groupement.
Notre client, spécialiste de l'activité ferroviaire, recherche un Soudeur (F/H) afin de renforcer les équipes en place suite à la mise en place d'une grande campagne de révision des équipements.Vous devez avoir des connaissances en soudure. Vous devez réaliser des assemblages de pièces métalliques par soudure (MIG, TIG, et arc) découpage, pliage, ou emboutissage selon les plans techniques. Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage par soudobrasage (97) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification MAG (135) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage plasma, micro plasma (15) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification MIG (131) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage à la flamme oxyacétylénique (311) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage avec fil fourré sans laitier (138) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage avec fil fourré sans gaz Innershield (114) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage avec fil fourré sous gaz inerte (137) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage avec fil fourré sous gaz actif (136) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage par point - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage avec électrodes enrobées SMAW (111) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification Tungsten Inert Gas -TIG- (141) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage par brasage - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage sous flux en poudre SAW (121) - Rédiger des documents de suivi - Lecture de plan, de schéma - Mécanique - Métallurgie - Métrologie - Règles de contrôle par magnétoscopie - Règles de contrôle par ressuage - Règles de contrôle qualité destructif - Règles de contrôle visuel - Règles de sécurité Réactivité - Adaptabilité - Fiabilité - Disponibilité - Minutie - Polyvalence - Rigueur - Vigilance - Prudence
Vous serez chargé de l'entretien, de la réparation et du dépannage des engins utilisés sur les chantiers de construction. Assurez la maintenance préventive et corrective des engins de chantier Diagnostiquez les pannes et effectue les réparations nécessaires Contrôlez et ajustez les équipements selon les spécifications techniques intervenez directement sur les chantiers pour des réparations d'urgence Gèrez l'inventaire des pièces détachées et commande les pièces nécessaires Respectez les normes de sécurité et environnementales en vigueur
Notre agence GESER-BEST Lille recherche un.e Ingénieur.e Méthodes Industrialisation H/F sur la région de Chauny. Missions : - Analyser les temps de production afin d'identifier les pistes d'optimisation (études MTM, chronométrages, observations terrain), - Créer, structurer et mettre à jour les gammes de fabrication et les nomenclatures techniques dans les outils de gestion (GPAO / ERP), - Rédiger des instructions de travail claires et pédagogiques pour les opérateurs de production, - Vérifier l'ergonomie des postes de travail, proposer des améliorations et veiller à la sécurité des opérateurs, - Optimiser les flux de circulation des pièces, des matières et des produits finis dans l'atelier (logique Lean, 5S, Kanban, etc.), - Suivre les indicateurs de performance, mettre en place des outils de mesure (tableaux de bord, reporting) et accompagner les plans d'action. Compétences requises - De formation type Ingénieur (Bac +5) en ingénierie généraliste ou spécialisé en génie industriel, mécanique ou production, vous possédez une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire, - Vous avez évolué en environnement exigeant et fortement normé, - Vous maîtrisez les outils d'analyse de temps et de méthodes (chronométrage, diagrammes, VSM, etc.), - Vous connaissez les principes Lean Manufacturing / 5S / Kaizen, - Vous êtes à l'aide avec les outils informatiques (Pack Office, ERP, GPAO) et connaissez les normes sécurité et ergonomie. Nos avantages - Gestion à taille humaine, - Suivi de mission régulier, - Accompagnement pour une montée en compétence rapide, - Mobilité géographique possible, - Evènements afterwork / teambuilding /caritatifs, - Politique de cooptation, - Offres CSE, - Process d'intégration, - Formation continue.
GESER-BEST, spécialiste en assistance technique et conseil en recrutement depuis plus de 30 ans, compte 11 agences en France couvrant divers secteurs : aéronautique, ferroviaire, IT, santé, énergie... Nos expertises multi-sectorielles vous accompagnent dans vos projets professionnels. Nos habilitations et certifications garantissent la qualité de nos prestations et notre engagement QSE. Rejoignez une culture d'entreprise axée sur expertise et bienveillance !
Vous construisez des murs de parpaings et tirez des chappes sur des chantiers de rénovations, dans un rayon de 15km autour de Chauny, selon les règles de sécurité. Maçonnez des structures horizontales (chapes, dalles, ...), réalisez différents coffrages et éléments de ferraillage, effectuez l'étanchéité et l'isolation des locaux. (une formation peut vous être proposée) Vous avez en charge l'approvisionnement, le rangement et le maintien en propreté du chantier. En fonction de votre expérience vous pouvez être amené à encadrer une petite équipe.
Le mécanicien(e) aura à assurer l'entretien et la réparation des bus et des cars du réseau Lyneo. Il devra procéder aux révisions et aux contrôles périodiques selon les procédures et planifications réalisées par sa hiérarchie. Poste basé à Chauny. Missions : - Réaliser les opérations de révision, l'entretien courant des véhicules (bus et cars) - Effectuer la réparation des véhicules (maintenance préventive et curative) - Diagnostiquer, localiser la panne ou l'anomalie qui peut être d'origine mécanique, électrique, électronique ou hydraulique - Effectuer les réparations, remplacer par pose ou dépose des pièces défectueuses - Réaliser les dépannages sur le réseau / convoyage dans le respect des attentes des clients - Veiller au respect de la réglementation et des règles de sécurité interne Compétences requises : - Connaissance en électricité et électronique - Intègre la qualité de service et se conforme aux normes de la politique de sécurité de l'entreprise Qualités professionnelles requises : - Exécute avec rapidité et rigueur les tâches demandées - Réactivité et rigueur - Sens des priorités - Autonomie et prise d'initiatives indispensables Durée hebdomadaire de travail ; 35h du lundi au vendredi
Au sein de notre atelier, vous élaborez, suivant le plan de fabrication et les impératifs de production, les outillages nécessaires à la conception des moules pour assurer la continuité de l'activité en production. Activités significatives Réalise les outillages suivant les côtes ou les plans joint à la Fiche de Fabrication fournie par le Responsable Ordonnancement. Procède à l'usinage et production des outillages (filière, noyau, rondelle.) nécessaires à l'élaboration du moule par utilisation de machines (tours.) et outils (scie, perceuses.) avec un souci permanent d'optimisation des performances énergétiques des équipements. Vérifie et enregistre que les côtes obtenues sont conformes aux côtes demandées sur la fiche de fabrication. Effectue la maintenance préventive, 1er niveau des machines-outils et identifie les dysfonctionnements (techniques et énergétiques). Réalise l'inventaire mensuel du stock de graphite. Veille à l'ordre et la propreté de son secteur et au maintien à l'état standard des équipements et installations. Participe au processus d'amélioration énergétique de l'entreprise en étant force de proposition. Vous travaillez en horaire posté en 2 x 8 cycle MATIN : 05h00 -12h00 du lundi au vendredi cycle APRES-MIDI : 12h00 - 20h45 du lundi au jeudi
Prise de poste au départ de BEAUTOR. Vous avez des compétences d'enduiseur(euse) par le biais d'une formation professionnelle ou d'une expérience professionnelle. Vous êtes intégré(e) à une équipe et intervenez sur des chantiers de rénovation, dans un rayon de 50km avec le véhicule mis à disposition par l'entreprise. Vous réparez les supports et réalisez l'application ou la projection de matériaux d'isolations par l'extérieur, de parements... pour l'entretien, la rénovation et l'embellissement de façades, murs et terrasses dans le respect des règles de sécurité. rémunération sur 35 h + 4 h supplémentaires vous travaillez du lundi au vendredi
Nous recherchons plusieurs aides à domicile en CDD d'1 mois renouvelable pour des remplacements. A noter que si les périodes de remplacement sont concluantes quelques postes pourront évoluer en CDI. Vos missions seront variées et incluront notamment : - Entretien du logement, assistance à la personne dans les actes de la vie quotidienne (aide à la toilette partielle, change, préparation des repas aide aux courses, etc...) ; - Accompagnement dans les démarches administratives et les activités sociales ; - Création d'un lien de confiance et d'écoute active. Contrat de travail en CDD de 05 h 00 par semaine soit 21 h 67 par mois. Mais à noter que des heures complémentaires seront effectuées avec une moyenne de 100 heures dans le mois. Vos horaires : Vous êtes amené(e) à travailler sur une amplitude à partir de 07 h 45 le matin au plus tôt pour la première intervention et jusqu'à 20 h 30 le soir au plus tard pour la dernière intervention. Horaires avec coupure (hospitalisation, annulation d'intervention des bénéficiaires, etc...). Le poste nécessite également de travailler les week-ends et jours fériés. Rémunération : - 11,88 € de l'heure en semaine et 17,25 € de l'heure les dimanches et jours fériés ; - Forfait de déplacement de 51,25€ par mois pour les personnes possédant un véhicule. Déplacement : Vous pourrez intervenir sur le secteur de TERGNIER et communes associées, CONDREN, LIEZ, MENNESSIS. Vous devez donc être mobile en voiture, vélo, 2 roues motorisées, trottinette... pour vous déplacer en toute autonomie sur ces secteurs. Profil recherché : - Personnalité bienveillante et à l'écoute ; - Autonome et rigoureux(se) ; - Expérience dans les services à la personne appréciée.
4 postes d'infirmier(ière) en gériatrie à pourvoir pour le service de soins palliatifs. Vous exercerez de manière autonome les fonctions spécifiques sélectionnées liées à votre métier d'infirmier(ière). Vous travaillez sur une amplitude horaire de 07 h 00 à 19 h 00.
L'Infirmier en soins généraux (IDE) dispense des soins destinés à maintenir ou restaurer la santé de la personne. Evalue l'état de santé, le degré d'autonomie du patient, et analyse les situations de soins Réalise les soins infirmiers, coordonne et organise les activités en collaboration avec l'équipe soignante Administre les traitements médicamenteux prescrits et surveille les effets Réalise des actes techniques spécifiques selon les prescriptions médicales, contribue au dépistage et au diagnostic Accompagne les personnes et leur entourage sur les traitements et la gestion de la santé au quotidien Gère les situations d'urgence et assure les premiers secours si nécessaire Dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative selon le protocole médical. Temps complet - Horaires de travail : 06h45-14h15/13h45-21h15/nuit 21h00-07h00 - Agent à repos variables - Salaire brut mensuel : 2345.35 € (salaire de la Fonction publique hospitalière) - Forfait par dimanche ou jour férié travaillé : 60 € - Titulaire d'un diplôme d'infirmier en soins généraux
Prise de poste dès que possible.. L'électricien réalise les travaux de maintenance, d'entretien, d'installation et de rénovation des équipements et installations de courants forts et faibles. Il participe au astreinte technique de l'établissement. Activités : - Assistance, conseil et formation des équipes, des utilisateurs, spécifiques au domaine d'activité ; - Entretien, maintenance, prévention et dépannage des matériels, outillages, équipements, systèmes, dans son domaine d'activité ; - Établissement / actualisation, organisation et mise en oeuvre de processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d'activité ; - Mise en conformité des installations, en application des normes et règlementations en vigueur ; - Réalisation de divers travaux de remplacement d'appareillages électriques (en fonction de l'habilitation) ; - Recensement / constat et analyse d'anomalies, de pannes, de dysfonctionnements des matériels, équipements, installations spécifiques au domaine d'activité ; - Suivi des contrôles et des organismes agréés ; - Tenue à jour des données / des fichiers relatifs au domaine d'activité ; - Vérification, mise en route, pilotage et surveillance des équipements, mise à l'arrêt ; - Contrôle de la qualité de l'eau de la balnéothérapie. Savoir faire : - Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence ; - Conduire des installations, des équipements relatifs au domaine de compétence, en optimiser le fonctionnement ; - Évaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux nécessaire à la pratique de son métier ; - Former et conseiller les utilisateurs dans son domaine de compétence ; - Identifier et diagnostiquer un dysfonctionnement, une panne, le défaut d'un matériel, d'un équipement, une anomalie d'un système, spécifique à son domaine d'activité ; - Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives ; - Lire et interpréter des plans techniques, des croquis relatifs à son domaine de compétence ; - Maintenir et dépanner un matériel, un équipement, une installation et/ou un système relatif à son métier ; - Utiliser les logiciels métier.
La plateforme Proch'Emploi Chauny Tergnier La Fère recherche pour l'association pour l'Aide aux Enfants Inadaptés (AEI), dont le siège se situe à TERGNIER (02), un(e) Psychomotricien(ne). Dans le cadre du SESSAD, l'AEI recherche un(e) Psychomotricien(ne). Le SESSAD dispose de 50 places (selon agrément) pour les enfants et adolescents de 0 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés et des enfants présentant un Trouble du Spectre Autistique avec ou sans troubles associés. Description de l'offre : Sous la responsabilité du Chef de service, vous assurerez les missions suivantes : - Réaliser des bilans psychomoteurs (standardisés et/ou d'observation) - Prise en charge psychomotrice et sensorimotrice, individuelle ou en groupe. - Participer aux réunions et concertations de l'équipe pluridisciplinaire - Réaliser des entretiens avec l'usager dans le cadre du suivi en psychomotricité - Échanger avec des partenaires extérieurs autour de situations cliniques - Rédiger les comptes rendus de bilans (bilan initial, bilan annuel de prise en charge, observations cliniques pour les réunions à l'extérieur) dans le dossier.
La plateforme Proch'Emploi Chauny Tergnier La Fère recherche pour l'association pour l'Aide aux Enfants Inadaptés (AEI), dont le siège se situe à TERGNIER (02), un(e) orthophoniste. L'association pour l'Aide aux Enfants Inadaptés (AEI) accompagne au quotidien près de 500 usagers à travers 3 pôles (enfance, travail protégé, hébergement et vie sociale) : un IME de 123 places incluant un semi internat de 84 places, un internat de semaine de 25 places, un accueil temporaire avec hébergement (maison de répit) de 6 places et une section autisme de 8 places ; un SESSAD de 50 places ; un Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées (PCPE) ; en partenariat avec deux autres organismes gestionnaires, une Equipe Mobile pour enfants et adolescents en situation complexe. Sous la responsabilité du Chef de service, vous assurerez les missions suivantes : Évaluation des besoins des enfants : - Réaliser des bilans orthophoniques pour évaluer les compétences et les difficultés en communication, en langage oral/écrit, ainsi qu'en déglutition. - Identifier les besoins spécifiques des enfants dans le cadre de leur projet personnalisé d'accompagnement. Rééducation orthophonique : - Mettre en place des séances de rééducation adaptées aux troubles identifiés. Travail en équipe pluridisciplinaire : - Participation aux réunions d'équipe et au suivi des projets personnalisés des enfants. - Proposer des recommandations aux équipes pour adapter les actions éducatives et pédagogiques selon les besoins langagiers des enfants. Soutien aux familles : - Informer et conseiller les familles sur les progrès et les besoins de leur enfant en matière de communication. Contribution aux projets d'établissement : - Participer activement à la réflexion sur les projets de service, notamment ceux concernant les soins et suivis des enfants, en lien avec le projet d'établissement. Titulaire du Diplôme d'Etat d'orthophoniste et expérience auprès d'enfants en situation de handicap.
En tant que Responsable de Maintenance, vous serez rattaché(e) directement à la Direction et prendrez la tête du service maintenance. Votre mission consistera à planifier et superviser les interventions de maintenance pour une équipe de quatre personnes, tout en garantissant l'optimisation de la productivité et la qualité des équipements. Responsabilités : Gérer la maintenance préventive et corrective en collaboration avec le service de production, en utilisant notamment la GMAO pour une gestion eUicace. Suivre les interventions sur les machines, équipements généraux et bâtiments, et maintenir un stock de pièces de rechange adéquat. Coordonner et planifier les travaux neufs, rédiger les cahiers des charges techniques, et négocier avec les fournisseurs tout en respectant les délais et budgets. Analyser les performances, identifier les améliorations possibles et mettre en œuvre des solutions innovantes pour renforcer la productivité et la qualité. Excellentes compétences en management d'équipe. Connaissance approfondie en mécanique, électricité, hydraulique et électrotechnique. Familiarité avec les normes ISO 9001, ISO 45001, ISO 14001. Fortes compétences analytiques avec un esprit pragmatique pour la résolution de problèmes. Maîtrise des outils informatiques de base et expérience avec un ERP.
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont :Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci .) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse.Gérer le service location de matériel, réaliser un financement.Saisie informatique (maîtrise excel exigée)Passation des commandesGestion de rayonnage en renfortTenue de poste (ménage) Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ?Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.Prêt(e) à faire sensation à chaque transaction ? A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats no...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job¿dynamique,¿polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de¿7 mois, qui combine la¿préparation d'un titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers¿(CLVUL) ¿avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la¿distribution¿du courrier et des petits colis, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié Vous contribuez à améliorer la¿qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur Vous participez à la promotion et à la¿vente des produits et services¿de proximité du groupe La Poste Vous travaillez en¿équipe¿et bénéficiez de l'accompagnement de votre tuteur Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené à travailler à pied, à vélo ou en voiture Etre titulaire du¿permis B Justifier d'un¿niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) . Rejoignez-nous et bénéficiez¿: D'un centre de formation, Formaposte¿Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération (entre 1063.062€ et 1824.63€ / mois brut selon votre âge et votre contrat). * Salaire donné à titre indicatif, peut varier lors de votre entrée en formation De nombreux sites d'affectations possibles
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
Vous serez chargé de la bonne gestion de notre cours des matériaux : mise en place de la marchandise, gestion des stocks, vente, réalisation de devis et encaissement. CACES 3 indispensable - Bonne maitrise de l'informatique - Connaissances en gros oeuvre A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
POSTE : Secrétaire H/F DESCRIPTION : Notre client, situé à CHAUNY, est une entreprise spécialisée dans le secteur d'activité de l'installation de machines et équipements mécaniques. Dans le cadre d'une mission mêlant relationnel, organisation et rigueur, vous serez amené(e) à assurer la cohésion et la fluidité des opérations quotidiennes. - Assurer l'accueil téléphonique et physique, premier contact avec les parties prenantes - Établir et gérer les devis, ainsi que la réception des commandes - Coordonner et organiser les plannings des techniciens pour optimiser leur temps de travail. PROFIL : Nous recherchons un(e) Secrétaire (F/H) ayant une expérience minimale de trois ans et possédant un ensemble de compétences clés qui sont : - Capacité à gérer avec efficacité l'accueil téléphonique et physique - Expérience confirmée dans le contact avec les fournisseurs et la gestion des devis - Maîtrise de la réception des commandes et une bonne organisation pour la gestion des plannings - Diplôme en secrétariat ou autre certification pertinente est un plus. .
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : Vous voulez une bonne nouvelle ? Votre agence d'intérim SAMSIC EMPLOI NOYON recrute des OPÉRATEURS DE CONDITIONNEMENT (H/F) à TERGNIER. Ça vous dit ? C'est parti on vous détaille le poste dès maintenant ! Votre journée est rythmée par le conditionnement de multiples produits de cosmétiques : visser des opércules, conditionner les emballages cartons, effectuer le contrôle qualité des produits finis. Les produits circulent sur un tapis roulant, c'est pourquoi le rythme de travail est soutenue, il y a une cadence à respecter. Cette mission vous propose un vrai travail d'équipe, chacun à votre poste vous êtes l'une des clés qui permet la fabrication des différents produits. Dans un premier temps, les contrats sont journaliers, avec évolution sur des contrats d'un minimum de 3 semaines. Le poste est en 2x8 du lundi au vendredi : (5h00 à 13h00 et de 13h00 à 21h00). Qu'est-ce que vous en pensez ? Vous êtes prêt à faire parti de l'aventure ? Nous attendons votre candidature ! Venez profitez des nombreux avantages de SAMSIC: - Accès au CSE dès la première heure travaillée - Mutuelle - Participation aux bénéfices A bientôt! L'équipe Samsic Emploi Compiègne SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne comme vous, dynamique minutieuse et sérieuse ! Vous aimez le travail d'équipe et vous êtes une personne polyvalente capable de s'adapter à différents postes au cours d'une même journée. Alors ? On y va ? Il suffit d'un clic pour déposer votre CV !
Description du poste : ¿Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète. Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous. Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle. Ensemble, nous améliorons le quotidien ! Vous avez envie de.***Accueillir et répondre aux attentes des clients. Vous orientez, renseignez et conseillez les clients sur : le magasin, les produits, en leur répondant directement, en les accompagnant jusqu'au bon interlocuteur, en remontant leurs informations et leurs remarques.***Garantir la bonne tenue des rayons. Vous approvisionnez les rayons et les têtes de gondoles en effectuant les rotations et garantissez leur attractivité tout en respectant l'implantation, la qualité des produits et les règles d'hygiène et de sécurité.***Gérer et optimiser les stocks. Vous vérifiez les propositions de commandes, corrigez les stocks si besoin et contrôlez les livraison de marchandises.***Animer et contribuer aux résultats du magasin. Théâtralisation, mise en place d'opérations commerciales et d'implantations, mise en avant de produits pour garantir une offre commerciale optimale pour vos clients. Vous êtes. Diplômé.e d'un CAP ou BEP, vous disposez d'un goût prononcé pour le commerce, avez le sens du service et aimez travailler en équipe. Vous êtes organisé.e et rigoureux.se. Le poste d'Equipier commerce F/H en PGC est fait pour vous. Rencontrons-nous ! Description du profil : Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales chaque candidature et toutes nos offres peuvent faire l'objet d'aménagements spécifiques en cas de handicap - #tous égaux, tous différents ! Vous voulez en savoir plus sur nos engagements ? Nous nous mobilisons au quotidien autour de 4 piliers de responsabilité sociétale et environnementale majeurs : Offre responsable, Environnement, Solidarité, Humain. Rendez-vous sur :***.
Dans le cadre du développement de son activité, notre client, entreprise familial implanté Chauny (02) recrute son Usineur commande numérique (H/F); L'usineur sera chargé de : - piloter une ou plusieurs machines (tour, perceuse, rectifieuse, fraiseuse...) de type FANUC ; - Fabriquer des pièces métalliques à partir d'un plan et d'un dossier de fabrication; - Régler les paramètres de la machine-outil; - Préparer la machine en amont de la production; Titulaire d'un bac pro technicien d'usinage ou d'une formation similaire, nous recherchons avant tout l'usineur qui souhaitera participer activement au développement de l'entreprise! Vous êtes rigoureux, motivé, autonome, vous avez une réelle capacité d'adaptation, vous savez respecter les consignes et vous travaillez en sécurité? Alors rencontrons nous!
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur TERGNIER (02700 , Hauts-de-France - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Crit recherche actuellement un usineur H/F afin de renforcer les équipes. En tant qu'Usineur, vos principales missions seront : *Usinage de pièces métalliques : Vous réaliserez l'usinage de pièces à l'aide de machines conventionnelles telles que des tours, perceuses, ou fraiseuses. *Préparation des équipements : Vous assurerez la mise en place des outils de coupe, les réglages des machines et la sélection des matériaux nécessaires à la production. *Lecture des plans techniques : Vous analyserez et suivrez les plans détaillés pour assurer la fabrication des pièces selon les spécifications exactes. *Contrôle des pièces usinées : Vous effectuerez des contrôles réguliers de la qualité des pièces produites à l'aide d'instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre, etc.). *Maintenance de premier niveau : Vous serez responsable de l'entretien et de la maintenance de vos machines et outils pour assurer leur bon fonctionnement. *Respect des normes de sécurité et des délais : Vous veillerez à ce que toutes les étapes de production respectent les normes de sécurité, ainsi que les objectifs de qualité et de délai de fabrication. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.. Description du profil : Bac Pro ou BTS en usinage, productique, mécanique ou équivalent. Une première expérience dans l'usinage industriel est un plus, mais les candidats débutants et motivés sont également les bienvenus. Maîtrise des machines conventionnelles (tour, perceuse, etc.) et des techniques d'usinage. Capacité à lire et interpréter des plans techniques et des schémas de production. Précision et souci du détail dans l'exécution des tâches. Capacité à utiliser des outils de mesure pour contrôler la qualité des pièces. Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe. Nous offrons un environnement de travail stimulant, des possibilités de formation continue et un salaire compétitif basé sur l'expérience et les qualifications.
Nous recherchons pour notre centre ROADY de CHAUNY, un réceptionnaire Atelier en CDI 35H (H F). Ce poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération adaptée à votre expérience. Doté d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady. Vous assurez l'accueil, le conseil, la vente des produits, accessoires et services. Vous établissez les devis, les ordres de réparation, gérez la facturation et les encaissements. Vous contribuez activement à l'atteinte des objectifs commerciaux du centre-auto. Vous suivez la gestion des rayons : commande fournisseur, réception et contrôle des livraisons, étiquetage, inventaire... De formation CAP à BAC +3, vous possédez de bonnes connaissances techniques en automobile et une formation commerciale ou en mécanique automobile. Une expérience dans un poste similaire est souhaitable Vous êtes titulaire du permis B. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués av...
Contrat d'apprentissage - Éducateur spécialisé H/F Présentation de l'organisme gestionnaire : L'association pour l'Aide aux Enfants Inadaptés (AEI), dont le siège se situe à TERGNIER (02), accompagne au quotidien près de 500 personnes à travers 3 pôles (enfance, travail protégé, hébergement et vie sociale). Le Pôle Hébergement et Vie Sociale recherche un(e) éducateur(rice) spécialisé(e) H/F en alternance pour son foyer d'hébergement la résidence du Lac. Ce dernier, situé à La Fère, accueille de façon permanente 21 personnes en situation de handicap intellectuel et/ou psychique avec une orientation ESAT. Description de l'offre : Dans le respect des valeurs de l'Association et du projet d'établissement, vous conduirez vos actions sous la responsabilité de la Cheffe de service et avec le soutien de votre maître d'apprentissage. Dans ce cadre, vos missions en tant qu'apprenti seront : Garantir les droits des personnes accompagnées dans le respect de leurs attentes et de leurs besoins ; En lien avec les attendus du référentiel de formation du DEES, vous proposerez des accompagnements éducatifs adaptés en veillant à bien identifier la ou les problématiques que les Accompagnés rencontrent dans leur quotidien (logement, travail, démarches administratives, parcours de soin, vie affective) ; Vous participerez au travail de développement partenarial ; Par vos actions, vous ferez vivre les projets personnalisés de manière synchronique au sein de l'équipe éducative ; Vous contribuerez à la continuité d'accompagnement global (appréhender la notion de parcours). Vous travaillerez en équipe interdisciplinaire, dans un esprit collaboratif, participatif et respectueux du positionnement de chacun ; Vous prendrez appui sur les recommandations de bonnes pratiques professionnelles pour mener à bien vos missions. Cette offre est faite pour vous si : Vous souhaitez préparer le Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé ; Vous êtes force de proposition et désirez vous inscrire dans une dynamique de projet au service de la personne accompagnée ; La seule certitude que vous avez est de ne pas en avoir ; Vous êtes curieux, engagé et soucieux du bien-être des personnes qui nous sont confiées. Vous êtes donc prêt pour partir à la conquête du sens et ainsi déconstruire les représentations sociales. Bon à savoir : Contrat d'apprentissage (3 ans), à pourvoir au 01/09/2025 ; Rémunération selon CC66 ; Horaires d'internat (travail possible les dimanches de manière exceptionnelle) Ce poste nécessite d'effectuer des déplacements.
DESCRIPTION DU POSTE En tant que membre de l'équipe du Système de Production du Matériel Industriel (SPMI), vous jouez un rôle essentiel dans l'amélioration continue et l'efficacité opérationnelle du centre de maintenance industrielle des trains. Vous êtes le garant de la mise en oeuvre des formations, de l'évaluation de la maturité du SPMI, et de l'accompagnement des managers et des agents dans les démarches de progrès. Vous êtes basé au Technicentre industriel Picardie situé à Tergnier. VOS MISSIONS PRINCIPALES SONT LES SUIVANTES : Déploiement du Système de Production du Matériel Industriel (SPMI) : * Mise en oeuvre des formations SPMI au sein des collectifs, en collaboration avec les agents et leur manager. * Réalisation et mise à jour des évaluations de maturité SPMI avec le manager, couvrant divers domaines (Flux, Sécurité, Performance, QRQC - contrôle qualité, Kitting...). * Mesure des pertes et identification des opportunités de progrès. * Accompagnement du manager lors des tournées terrains pour des actions immédiates et le maintien des standards acquis. * Effectuation d'observations et d'analyses simples telles que la gestion du temps (VA/NVA), les chronogrammes SMED, les diagrammes Spaghetti, et la cartographie des flux. Animation des chantiers de progrès : * Animation et réalisation des chantiers de progrès dans l'atelier. * Participation à la sélection des axes de progrès prioritaires avec le chef d'atelier, son adjoint, et le Pôle Amélioration Continue (PAC). * Encadrement et animation des chantiers de progrès simples selon la méthode Kaizen SPMI. * Réalisation des actions en appliquant les standards SPMI définis par le PAC. * Coordination des actions de progrès avec les services supports (Maintenance, Méthodes, QSE, Qualité Industrielle) au sein de l'atelier. Innovation : * Facilitation de la démarche d'innovation en échangeant avec les agents pour élaborer des idées novatrices. * Orientation des agents dans la mise en oeuvre de leurs innovations. CONTEXTE : * Vous travaillez en équipe au sein d'un établissement de maintenance. * Le port des EPI est obligatoire. FORMATION : Dès votre intégration, vous bénéficiez d'un parcours de formation. afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72). L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 ou équivalent, idéalement en gestion de production ou méthodes. * Vous avez plus de 10 ans d'expérience en milieu industriel * Vous avez de l'expérience en tant qu'agent de production et/ou superviseur/manager d'un petit collectif (4-5 personnes) * Une expérience dans un service Méthodes et/ou PME serait un plus * Bonne maîtrise d'Excel (formules, graphiques, tableaux croisés dynamiques) _Le MOOC Destination maintenance des trains peut vous aider à mieux connaître et comprendre ces métiers : __rendez-vous ici_ [https://recrutement-maintenance.sncf-mooc.fr/]_._ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS : * Logique * Organisation * Méthode * Attention * Rigueur * Respect des procédures * Force de proposition * Dynamisme _Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap._ RÉTRIBUTION ET AVANTAGES À l'issue de la formation initiale, votre rémunération brute annuelle, incluant les éléments variables, sera comprise ENTRE 29 870EUR ET 38 000EUR. Elle sera calculée en fonction de votre profil, de votre expérience et des conditions d'exercice de votre poste. CHEZ SNCF VOYAGEURS, NOUS VOUS OFFRONS ÉGALEMENT DES AVANTAGES SPÉCIFIQUES TELS QUE : * La quasi-gratuité des trains. * 28 jours de congés et des RTT. * Une aide au logement et un accès au parc immobilier locatif SNCF. * Un accès au restaurant d'entreprise selon votre lieu d'affectation. * Une indemnité de garde d'enfant de moins de 3 ans à 100 EUR bruts par mois et par enfant. * Une allocation familiale supplémentaire versée mensuellement en plus des allocations familiales légale
Présentes sur l'ensemble du territoire, grâce à 11 sites industriels, et 9 000 collaborateurs, nos équipes de la maintenance et de l'ingénierie ferroviaire du matériel sont responsables de la fiabilité de la flotte ferroviaire pour garantir aux voyageurs, des trajets sûrs et confortables. Notre coeur de métier : la réparation et la rénovation du matériel roulant (TER, TGV, Intercités, Transilien..) grâce à nos domaines d'expertise (électricité, mécanique, hydraul...
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : TOURNEUR (H/F) Recherchons profil Tourneur (H/F) sur le secteur Chauny pour longue mission Vos missions : -Régler les machines et les paramètres d'usinage, monter les outils de coupe à partir des gammes et des ordres de fabrication. -Réaliser les opérations de tournage selon les programmes définis. -Contrôler visuellement et dimensionnellement les pièces de tournage, conforme aux procédures, et ajuster les réglages. -Détecter les anomalies et dysfonctionnements durant la fabrication. -Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau des machines, équipements et outillages. -Renseigner les documents de suivi de production et les supports qualité. contrôle qualité, lecture de plan, opérations d'usinage, filetage, perçage, fraisage, entretien des outils, utilisation machines-outils PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Aide Poseur Canalisateur (H/F) pour notre filiale EHTP spécialisée dans les travaux de canalisations (eau potable, assainissement, chauffage urbain) et basée à La Fère (02).Mobile sur le secteur de l'Aisne, Oise et Somme, vous assurez les missions suivantes :Aide à la pose des canalisations d'eau potable et d'eaux usées, pour le compte de nos clients.Intervenir sur des chantiers traditionnels mais également techniques (réseaux de gros diamètres, environnement urbain).Assister le conducteur d'engins dans l'ouverture de la tranchée, préparer et régler le lit de pose, réaliser la pose, aider au remblai et à la remise en état.
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'une opportunité stimulante dans le domaine de l'industrie ? Notre client recrute un Technicien de Désinfection des Équipements Industriels à TERGNIER (H/F/D) pour renforcer ses équipes. En tant que Technicien de Désinfection, vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien de la propreté et de l'efficacité des équipements industriels. Vous intégrerez une équipe dynamique et travaillerez suivant un système de rotation en 2x8. Les missions attendues du poste : - Démonter les machines industrielles afin d'assurer un nettoyage en profondeur - Éliminer les résidus de vrac et matières premières selon les normes de gestion des déchets, sans aucun rejet de produit pur à l'égout - Nettoyer les équipements de production à l'aide de détergents spécifiques validés par le service qualité - Veiller à la bonne organisation et rangement des différents équipements de production Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Si vous êtes prêt à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler et à faire partie d'une équipe engagée ! SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Le candidat idéal : vous êtes à l'aise avec le travail en équipe et vous faites preuve d'une grande rigueur dans l'application des consignes. Vous avez le sens du détail et de l'organisation, la capacité à travailler en équipe et de manière autonome. Vous êtes rigoureux et minutie dans l'exécution des tâches.
Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur incontournable dans le domaine de la mécanique, un profil Technicien Automaticien Itinérant (H/F) dans le cadre d'un recrutement CDI. Au sein d'une équipe de 3 personnes, vos missions seront : - Rédaction des analyses fonctionnelles des matériels développés par la société - Conception des grafcets et programmation - Réalisation des contrôles et essais du matériel dans l'atelier - Mise en route du matériel directement sur les sites clients en France et à l'étranger - Formation et assistance des opérateurs à distance Les déplacements à l'étranger sont fréquents (environ 10 jours par mois), ce qui nécessite une grande autonomie et une bonne maîtrise de l'anglais technique. Titulaire d'un BTS CRSA ou d'une licence ART et disposant d'une première expérience similaire ? ou venant du domaine électrique et en réorientation vers l'automatisme ? Vous maitrisez les logiciels de programmation des automates tels que SIEMENS et SCHNEIDER. Vous disposez de solides connaissances en mécanique, hydraulique, pneumatique et électrotechnique. Vous communiquez efficacement avec votre équipe, les clients et les fournisseurs. Rémunération : 22 000EUR à 27 000EUR (déplacement à l'étranger - mise en place d'un forfait jour majoré à 80%) Horaires : 8h-12h 13h30-17h sur 4,5 jours (lundi au vendredi midi) Avantages : - 13ème mois - Prime vacances - Prime d'intéressement - Prime individuelle - Mutuelle à 100% - Prime d'éloignement Personne en charge du recrutement : Emma MICHEL
Vos missions seront : - Organiser les différentes phases de fabrication à partir des fiches méthodes. - Monter et paramétrer les outils de coupe pour assurer un usinage optimal et une bonne cadence de production. - Réaliser des opérations d'usinage variées : tournage, fraisage, alésage, perçage, taraudage, taillage, mortaisage, etc. - Contrôler la conformité des pièces usinées en s'appuyant sur les plans et en réalisant des auto-contrôles rigoureux. - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements et alerter en cas de dysfonctionnement. - Participer activement à la démarche QSE (Qualité, Sécurité, Environnement) de l'entreprise. Vous avez une bonne maîtrise de l'usinage sur machines conventionnelles et à commande numérique, notamment sous FANUC. À l'aise en lecture de plans et en métrologie, vous savez produire des pièces conformes en autonomie. Polyvalent(e), rigoureux(se) et impliqué(e), vous alliez sens du travail bien fait et respect des consignes qualité et sécurité. Rémunération : 13EUR - 15EUR brut de l'heure Personne en charge du recrutement : Emma MICHEL
Description du poste : Sous la responsabilité du président de Monopanel Lieu : France (responsabilités sur trois sites de production Chauny (02) Cerizay (79) et Portes les Valence (26)) Nous recherchons un(e) responsable projet informatique expérimenté(e) pour piloter la revitalisation et la transformation de l'environnement informatique de notre unité de production basée en France. Ce poste sera essentiel pour piloter la transition vers un environnement de cloud privé SAP S/4HANA, en garantissant une intégration et une optimisation fluides sur les trois sites. Ces projets pluriannuels représentent un investissement important en ERP, infrastructure et sécurité. Le/la responsable projet informatique dirigera une petite équipe informatique et maintiendra une étroite collaboration avec les fonctions métier et les autres services informatiques du groupe. Principales responsabilités : - Leadership et stratégie : o Élaborer et mettre en œuvre des stratégies informatiques alignées sur les buts et objectifs de l'entreprise. o Diriger l'équipe informatique, en fournissant des conseils, un mentorat et une gestion des performances. Le responsable projet informatique aura la gestion du responsable informatique en poste actuellement. o Collaborer étroitement avec le Président et les autres cadres supérieurs afin de garantir que les initiatives informatiques soutiennent la croissance et l'efficacité de l'entreprise. - Mise en œuvre de SAP S/4HANA : o Superviser la transition vers le cloud privé SAP S/4HANA et l'équipe de conseil chargée de sa mise en œuvre. o Gérer le processus de mise en œuvre de bout en bout, y compris la planification, l'exécution et le support post-implémentation. o Assurer l'intégration aux systèmes et processus existants, en optimisant les performances et l'évolutivité. - Gestion de l'infrastructure informatique : o Maintenir et améliorer l'infrastructure informatique sur les trois sites de production. o S'assurer que des mesures de cybersécurité robustes sont en place pour protéger les données et les systèmes de l'entreprise. o Gérer les relations avec les fournisseurs et négocier les contrats pour garantir des solutions rentables. - Gestion de projet : o Piloter les projets informatiques du début à la fin, en garantissant leur livraison dans les délais et le budget impartis. o Coordonner les équipes transverses afin de garantir l'adéquation des projets aux besoins métier. o Suivre l'avancement des projets et résoudre rapidement les problèmes ou les obstacles. - Collaboration et communication : o Entretenir des relations solides avec les autres fonctions informatiques du groupe afin de garantir la cohérence de la stratégie et des opérations informatiques. o Communiquer efficacement avec les parties prenantes à tous les niveaux et fournir des mises à jour régulières sur les initiatives et les performances informatiques. Avantages : - Salaire en fonction du profil et de l'expérience et avantages sociaux compétitifs. - Possibilité de diriger un projet de transformation informatique d'envergure. - Environnement de travail collaboratif et dynamique. - Opportunités de développement et d'évolution professionnelle. Création de poste Rémunération à confirmer. Prise de poste au plus tôt Organisation du temps de travail : Forfait 218 jours par an Description du profil : - Expérience : o Minimum de 10 ans d'expérience en gestion informatique, avec une spécialisation dans la mise en œuvre de SAP ERP et/ou S/4HANA. o Expérience avérée en conduite de transformations informatiques à l'international. o Une expérience dans le secteur manufacturier est fortement souhaitée : fabrication, logistique, chaîne d'approvisionnement, achats, ventes. Compétences : o Solides compétences en leadership et en gestion d'équipe. o Excellentes capacités de gestion de projet. o Connaissance approfondie de SAP S/4HANA et des technologies cloud. o Excellentes capacités de résolution de problèmes et de prise de décision. o Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles. o La maîtrise de l'anglais professionnel dans un contexte professionnel serait un atout. - Formation : o Licence en technologies de l'information, en informatique ou dans un domaine connexe. o Diplôme d'ingénieur o Un diplôme d'études supérieur
